社會(huì)問(wèn)題是人類共同面臨的挑戰(zhàn)，我們需要共同努力解決?？偨Y(jié)時(shí)如何準(zhǔn)確表達(dá)自己的觀點(diǎn)和體會(huì)？一份好的總結(jié)范文可以為您提供思路和參考，以下是小編搜集整理的一些總結(jié)范文，供您參考學(xué)習(xí)。
畢業(yè)生怎樣優(yōu)化個(gè)人簡(jiǎn)歷篇一
在編寫個(gè)人簡(jiǎn)歷上，首先就是做好寫個(gè)人簡(jiǎn)歷的準(zhǔn)備，像是對(duì)求職目標(biāo)的了解，對(duì)自身優(yōu)劣的了解，以及個(gè)人簡(jiǎn)歷篩選的方式等等。然后就是來(lái)制作出優(yōu)秀的簡(jiǎn)歷模板，再來(lái)根據(jù)具體求職情況來(lái)寫出完整的簡(jiǎn)。在編寫個(gè)人簡(jiǎn)歷的過(guò)程上要有清晰的邏輯性，還要懂得在的基礎(chǔ)個(gè)人簡(jiǎn)歷上進(jìn)一步的優(yōu)化。
個(gè)人簡(jiǎn)歷內(nèi)容上的優(yōu)化所包含的范圍比較廣，如說(shuō)在教育背景上，要以及近期最為重要的為主，很多人才的教育背景都非常豐富，但是個(gè)人簡(jiǎn)歷的內(nèi)容畢竟是很有限的，優(yōu)化中要將哪些不需要的內(nèi)容去除掉。還有在的個(gè)人的興趣愛(ài)好上，也可以進(jìn)行優(yōu)化，根據(jù)求職目標(biāo)的需要來(lái)適合其工作的一些愛(ài)好，將一些不需要的部分給去掉。內(nèi)容上的優(yōu)化還需要注意一點(diǎn)，那就是整體得分聯(lián)系性。
二者，個(gè)人簡(jiǎn)歷的模板上優(yōu)化。
個(gè)人簡(jiǎn)歷目標(biāo)可以說(shuō)就是個(gè)人簡(jiǎn)歷的整體外觀，但是給對(duì)方以第一印象地方，它也是個(gè)人簡(jiǎn)歷的格式。優(yōu)化模板要做到適合、得當(dāng)、美觀，在設(shè)計(jì)好模板之后，還要與自己所寫的內(nèi)容做出調(diào)整。
語(yǔ)言上的優(yōu)化也是提高個(gè)人簡(jiǎn)歷質(zhì)量的關(guān)鍵所在，語(yǔ)言上的運(yùn)用在求職中所起到的作用非常大，而且可以優(yōu)化的地方很多。例如關(guān)聯(lián)詞的使用、標(biāo)點(diǎn)上的細(xì)節(jié)，還有稱呼、專業(yè)術(shù)語(yǔ)上的運(yùn)用等等。
畢業(yè)生怎樣優(yōu)化個(gè)人簡(jiǎn)歷篇二
再如，簡(jiǎn)歷該簡(jiǎn)，但實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)不能簡(jiǎn)。一個(gè)沒(méi)有任何工作經(jīng)驗(yàn)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的人(哪怕你是一只“海龜”)都無(wú)法得到用人單位的信任。有個(gè)大企業(yè)的人事總監(jiān)曾說(shuō)過(guò)，招大學(xué)生，他們最看重學(xué)業(yè)。因?yàn)楹玫膶W(xué)習(xí)成績(jī)至少說(shuō)明這個(gè)學(xué)生的學(xué)習(xí)態(tài)度。其次，在學(xué)業(yè)相當(dāng)?shù)那闆r下，他們挑實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富的。這不就結(jié)了，實(shí)踐能力很重要。
看樣子，各類書籍、報(bào)刊上喋喋不休地教人如何寫簡(jiǎn)歷還是很有必要?？捎行﹩?wèn)題看樣子就是得“年年說(shuō)月月說(shuō)天天說(shuō)”
在寫作簡(jiǎn)歷時(shí)，要時(shí)刻記住你是在一個(gè)商業(yè)環(huán)境中推銷自己，盡量使用適合這種環(huán)境的語(yǔ)言，尤其是在對(duì)你的工作業(yè)績(jī)和成就進(jìn)行說(shuō)明的時(shí)候。
那么，什么樣的語(yǔ)言是商業(yè)語(yǔ)言呢?簡(jiǎn)單的說(shuō)，就是定量化的語(yǔ)言，你的簡(jiǎn)歷中具體的數(shù)字越多，你的商業(yè)價(jià)值就傳達(dá)得越明確，盡可能使用量化的語(yǔ)言描述你的技能、工作職責(zé)和工作成績(jī)，數(shù)字會(huì)大大增強(qiáng)簡(jiǎn)歷的可讀性，這樣也就增加了你面試的機(jī)會(huì)。
畢業(yè)生怎樣優(yōu)化個(gè)人簡(jiǎn)歷篇三
姓名：
性別：男。
出生日期：
年齡：
戶口所在地：
政治面貌：
專業(yè)：
地址：
電話：
e-mail：
1983/08--1988/06華東理工大學(xué)生產(chǎn)過(guò)程自動(dòng)化學(xué)士。
這里展示自己有什么的特長(zhǎng)及能力。
《課程名稱(只寫一些核心的')》：簡(jiǎn)短介紹。
《課程名稱》：簡(jiǎn)短介紹。
2011年5月——現(xiàn)在某(上海)有限公司xx職位。
畢業(yè)生怎樣優(yōu)化個(gè)人簡(jiǎn)歷篇四
大學(xué)生簡(jiǎn)歷網(wǎng)（）為您提供以下文章：大學(xué)生求職簡(jiǎn)歷樣本、為參考資料。
個(gè)人簡(jiǎn)歷，這對(duì)畢業(yè)生求職找工作的“敲門磚”的作用不可小覷。怎樣的個(gè)人簡(jiǎn)歷才能受到用人單位的'重視呢？下面我們請(qǐng)個(gè)人簡(jiǎn)歷專家來(lái)給大家談一談，希望各位畢業(yè)生能從中受益。
簡(jiǎn)歷是用人單位在面試前了解求職者基本情況的主要手段。因此，綜合能力的描述非常重要，應(yīng)將盡可能多的信息提供給用人單位。對(duì)大學(xué)畢業(yè)生而言，工作經(jīng)驗(yàn)是弱項(xiàng)。因此，應(yīng)重點(diǎn)描述的方面主要包括：獨(dú)立工作的能力、思想成熟度、誠(chéng)實(shí)度、應(yīng)變能力、責(zé)任感、與人合作共事的能力等。
個(gè)人簡(jiǎn)歷準(zhǔn)備應(yīng)因人而異。
對(duì)于專業(yè)性較強(qiáng)的理工類畢業(yè)生，特別是知名院校畢業(yè)生，專家認(rèn)為準(zhǔn)備一份內(nèi)容充實(shí)、設(shè)計(jì)簡(jiǎn)潔的簡(jiǎn)歷基本就達(dá)到了要求。對(duì)于一些專業(yè)性不是較強(qiáng)的專業(yè)，學(xué)歷一般的畢業(yè)生應(yīng)在簡(jiǎn)歷制作上多下工夫。首先要將個(gè)人基本情況寫清楚，然后針對(duì)應(yīng)聘崗位特點(diǎn)將自己具備的優(yōu)勢(shì)描述出來(lái)，當(dāng)然包括專業(yè)知識(shí)以外的優(yōu)勢(shì)。
個(gè)人簡(jiǎn)歷千萬(wàn)別造假。
專家提醒大學(xué)生，根據(jù)《勞動(dòng)合同法》規(guī)定，以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使對(duì)方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同，致使勞動(dòng)合同無(wú)效的，用人單位可以解除勞動(dòng)合同。所以，對(duì)求職大學(xué)生來(lái)說(shuō)，今后在求職過(guò)程中一定要注重誠(chéng)信，真實(shí)、客觀地填寫自己的個(gè)人。
畢業(yè)生怎樣優(yōu)化個(gè)人簡(jiǎn)歷篇五
個(gè)人簡(jiǎn)歷，這對(duì)畢業(yè)生求職找工作的“敲門磚”的作用不可小覷。怎樣的個(gè)人簡(jiǎn)歷才能受到用人單位的重視呢？下面我們請(qǐng)個(gè)人簡(jiǎn)歷專家來(lái)給大家談一談，希望各位畢業(yè)生能從中受益。
簡(jiǎn)歷是用人單位在面試前了解求職者基本情況的主要手段。因此，綜合能力的描述非常重要，應(yīng)將盡可能多的信息提供給用人單位。對(duì)大學(xué)畢業(yè)生而言，工作經(jīng)驗(yàn)是弱項(xiàng)。因此，應(yīng)重點(diǎn)描述的方面主要包括：獨(dú)立工作的能力、思想成熟度、誠(chéng)實(shí)度、應(yīng)變能力、責(zé)任感、與人合作共事的`能力等。
個(gè)人簡(jiǎn)歷準(zhǔn)備應(yīng)因人而異。
對(duì)于專業(yè)性較強(qiáng)的理工類畢業(yè)生，特別是知名院校畢業(yè)生，專家認(rèn)為準(zhǔn)備一份內(nèi)容充實(shí)、設(shè)計(jì)簡(jiǎn)潔的簡(jiǎn)歷基本就達(dá)到了要求。對(duì)于一些專業(yè)性不是較強(qiáng)的專業(yè)，學(xué)歷一般的畢業(yè)生應(yīng)在簡(jiǎn)歷制作上多下工夫。首先要將個(gè)人基本情況寫清楚，然后針對(duì)應(yīng)聘崗位特點(diǎn)將自己具備的優(yōu)勢(shì)描述出來(lái)，當(dāng)然包括專業(yè)知識(shí)以外的優(yōu)勢(shì)。
個(gè)人簡(jiǎn)歷千萬(wàn)別造假。
專家提醒大學(xué)生，根據(jù)《勞動(dòng)合同法》規(guī)定，以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使對(duì)方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同，致使勞動(dòng)合同無(wú)效的，用人單位可以解除勞動(dòng)合同。所以，對(duì)求職大學(xué)生來(lái)說(shuō)，今后在求職過(guò)程中一定要注重誠(chéng)信，真實(shí)、客觀地填寫自己的個(gè)人求職簡(jiǎn)歷。
畢業(yè)生怎樣優(yōu)化個(gè)人簡(jiǎn)歷篇六
摘要：怎么優(yōu)化企業(yè)網(wǎng)站？估計(jì)所有的中小企業(yè)都想了解這個(gè)問(wèn)題的答案，隨著網(wǎng)絡(luò)推廣營(yíng)銷在中國(guó)的興起，中小企業(yè)也開始想著互聯(lián)網(wǎng)市場(chǎng)征戰(zhàn)，...
摘要：怎么優(yōu)化企業(yè)網(wǎng)站？估計(jì)所有的中小企業(yè)都想了解這個(gè)問(wèn)題的答案。隨著網(wǎng)絡(luò)推廣營(yíng)銷在中國(guó)的興起，中小企業(yè)也開始想著互聯(lián)網(wǎng)市場(chǎng)征戰(zhàn)，網(wǎng)絡(luò)推廣的搜索引擎優(yōu)化也成了中小企業(yè)中比較熱門的營(yíng)銷方式。
這里我們介紹一個(gè)企業(yè)網(wǎng)從建設(shè)到優(yōu)化，所必須要完成的工作。
第一、網(wǎng)站建設(shè)。
1.網(wǎng)站url，最好把url都做成靜態(tài)url，至于要不要生成靜態(tài)文件，就看你空間與主機(jī)的情況了，這個(gè)對(duì)優(yōu)化的影響可以忽略，靜態(tài)url的排名一般都比動(dòng)態(tài)的高。
2.網(wǎng)站推廣鏈接結(jié)構(gòu)，url設(shè)置成樹形結(jié)構(gòu)，下一級(jí)的頁(yè)面一定要有指向上一級(jí)頁(yè)面的錨文本，網(wǎng)站推廣的關(guān)鍵詞錨文本最好，至于實(shí)現(xiàn)方面有很多，可以通過(guò)主導(dǎo)航與副導(dǎo)航來(lái)完成，也可以通過(guò)面包屑導(dǎo)航來(lái)完成。全站所有頁(yè)面都要由關(guān)鍵詞錨文本指向首頁(yè)，可以讓權(quán)重集中到首頁(yè)。
3.內(nèi)容頁(yè)面最好都擁有兩個(gè)板塊，分別是。
畢業(yè)生怎樣優(yōu)化個(gè)人簡(jiǎn)歷篇七
怎樣的個(gè)人簡(jiǎn)歷才能受到用人單位的重視呢?閱讀本文后你就會(huì)有一個(gè)清晰的了解了。
簡(jiǎn)歷是用人單位在面試前了解求職者基本情況的主要手段。因此，綜合能力的描述非常重要，應(yīng)將盡可能多的信息提供給用人單位。對(duì)大學(xué)畢業(yè)生而言，工作經(jīng)驗(yàn)是弱項(xiàng)。因此，應(yīng)重點(diǎn)描述的方面主要包括：獨(dú)立工作的能力、思想成熟度、誠(chéng)實(shí)度、應(yīng)變能力、責(zé)任感、與人合作共事的能力等。
對(duì)于專業(yè)性較強(qiáng)的.理工類畢業(yè)生，特別是知名院校畢業(yè)生，專家認(rèn)為準(zhǔn)備一份內(nèi)容充實(shí)、設(shè)計(jì)簡(jiǎn)潔的簡(jiǎn)歷基本就達(dá)到了要求。對(duì)于一些專業(yè)性不是較強(qiáng)的專業(yè)，學(xué)歷一般的畢業(yè)生應(yīng)在簡(jiǎn)歷制作上多下工夫。首先要將個(gè)人基本情況寫清楚，然后針對(duì)應(yīng)聘崗位特點(diǎn)將自己具備的優(yōu)勢(shì)描述出來(lái)，當(dāng)然包括專業(yè)知識(shí)以外的優(yōu)勢(shì)。
根據(jù)《勞動(dòng)合同法》規(guī)定，以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使對(duì)方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同，致使勞動(dòng)合同無(wú)效的，用人單位可以解除勞動(dòng)合同。所以，對(duì)求職大學(xué)生來(lái)說(shuō)，今后在求職過(guò)程中一定要注重誠(chéng)信，真實(shí)、客觀地填寫自己的求職簡(jiǎn)歷。
畢業(yè)生怎樣優(yōu)化個(gè)人簡(jiǎn)歷篇八
姓名：
目前所在：天河區(qū)年齡：
戶口所在：梅州國(guó)籍：中國(guó)。
婚姻狀況：已婚民族：漢族。
培訓(xùn)認(rèn)證：未參加身高：168cm。
誠(chéng)信徽章：未申請(qǐng)?bào)w重：54kg。
人才測(cè)評(píng)：未測(cè)評(píng)。
我的特長(zhǎng)：
求職意向。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：電子工程師/技術(shù)員：，兼職教師：，售前/售后技術(shù)支持工程師：
工作年限：職稱：
求職類型：均可可到職日期：兩個(gè)星期
月薪要求：3500--5000希望工作地區(qū)：廣州,,。
工作經(jīng)歷。
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：汽車及零配件。
擔(dān)任職位：生產(chǎn)部主管。
工作描述：負(fù)責(zé)本公司產(chǎn)品的生產(chǎn)任務(wù)，各生產(chǎn)作業(yè)指導(dǎo)書，測(cè)試作業(yè)指導(dǎo)書的編輯。生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量監(jiān)督，員工培訓(xùn)，電子元件采購(gòu)，完善產(chǎn)品電路，成品與關(guān)成品測(cè)試。并兼寫單片機(jī)程序和畫pcb板等工作。
離職原因：在職中。
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備。
擔(dān)任職位：電子工程師。
工作描述：畫電路板、對(duì)電路整改及部份電路設(shè)計(jì)、產(chǎn)品(電源)調(diào)試，能根據(jù)電路原理與pcb的結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)測(cè)試工具，疑難故障的解決。解決了多個(gè)一直沒(méi)有解決的故障。因熟悉電子元器件所以我負(fù)責(zé)采購(gòu)元件。根據(jù)公司需要，負(fù)責(zé)公司電腦(網(wǎng)絡(luò))及其他電器的維護(hù)、產(chǎn)品的ce認(rèn)證的跟進(jìn)，處理認(rèn)證過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題及emc整改。(有時(shí)出差)。
離職原因：辭職。
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備。
擔(dān)任職位：電子技術(shù)員。
工作描述：協(xié)助車間主任管理和安排生產(chǎn)，對(duì)生產(chǎn)工人進(jìn)行電子基礎(chǔ)理論知識(shí)和焊接培訓(xùn).成品與半成品的測(cè)試、維修，解決生產(chǎn)過(guò)程中所遇到的問(wèn)題，與技術(shù)部、質(zhì)量部溝通，參與新產(chǎn)品的各項(xiàng)參數(shù)和性能的測(cè)試與確認(rèn)，對(duì)不良品提出整改意見。因熟悉電子元器件的檢測(cè)，參與iqc和oqc工作!能針對(duì)常用器件做測(cè)試架。
剛進(jìn)公司不久就解決了一個(gè)遺留多年且較常見的故障!
離職原因：因家事辭職。
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備。
擔(dān)任職位：維修工程師。
工作描述：負(fù)責(zé)醫(yī)療設(shè)備硬件元件級(jí)維修，針對(duì)設(shè)備結(jié)構(gòu)、操作與維修思路等方面培訓(xùn)同事，常幫助同事解決難題!本人熟悉電路板，同時(shí)也擁有較好的焊接技術(shù)!(常出差)。
維修過(guò)程控電話交換機(jī)、網(wǎng)絡(luò)交換機(jī)、路由器等通訊(信)設(shè)備!
離職原因：因老板分家。
志愿者經(jīng)歷。
教育背景。
專業(yè)一：電氣技術(shù)專業(yè)二：電子技術(shù)。
起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號(hào)。
語(yǔ)言能力。
外語(yǔ)：英語(yǔ)一般粵語(yǔ)水平：優(yōu)秀。
其它外語(yǔ)能力：
國(guó)語(yǔ)水平：優(yōu)秀。
工作能力及其他專長(zhǎng)。
解決疑難問(wèn)題，多次成功處理了其他同事留下的故障，對(duì)電路的分析，在設(shè)計(jì)工程師的基礎(chǔ)上對(duì)產(chǎn)品功能的完善及電路設(shè)計(jì)工作，產(chǎn)品的認(rèn)證工作的跟進(jìn)與在認(rèn)證過(guò)程中故障的處理。
對(duì)公司或本部人員的培訓(xùn)，與同事相處較好，與各部門的工作協(xié)調(diào)與聯(lián)絡(luò)。在工作中能互相學(xué)習(xí)和幫助。
因較熟悉電腦及其配件、系統(tǒng)安裝與維護(hù)，也常幫公司或朋友配電腦或維護(hù)電腦。
會(huì)寫單機(jī)程序。(匯編，c語(yǔ)言)。
熟悉autocad2007，辦公軟件和電腦維護(hù)，
熟悉protell99se會(huì)畫原理圖與pcb板，
有駕照(c1)。
能適應(yīng)經(jīng)常出差的工作!
自我評(píng)價(jià)。
本人，于03年7月畢業(yè)于廣東水電學(xué)院電氣技術(shù)?？?班。在中學(xué)時(shí)期數(shù)、理、化成績(jī)優(yōu)秀，經(jīng)常幫助其他同學(xué)學(xué)習(xí)此三科!(本人也希望自己能成為一名園丁)。
在這幾年的工作學(xué)習(xí)中使我在線路板、半成品、成品的測(cè)試維修與質(zhì)量檢測(cè)，生產(chǎn)線管理、部分功能電路設(shè)計(jì)、員工培訓(xùn)方面有一定的經(jīng)驗(yàn)。擁有較好的焊接技術(shù)。做事有自己的主見與思路。同時(shí)體會(huì)到團(tuán)隊(duì)的力量是何其重要!與公司各部門同事相處較好。有較強(qiáng)的溝通能力，所以常被派為各部門溝通協(xié)調(diào)與聯(lián)絡(luò)的工作。
對(duì)開發(fā)有一定了解，喜歡新事物、解決問(wèn)題從不服輸?shù)奈乙蚕Ｍ幸惶炷茏哌M(jìn)該領(lǐng)域好好發(fā)揮本人的潛力!
1、尊重他人，服從安排。
2、做事認(rèn)真，思維廣闊而嚴(yán)密，考慮問(wèn)題較全面。
3、扎實(shí)的理論能與現(xiàn)實(shí)的工作相結(jié)合。
4、有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)。
5、業(yè)余時(shí)間不斷為自己充電，生活充實(shí)的我性格開朗!
畢業(yè)生怎樣優(yōu)化個(gè)人簡(jiǎn)歷篇九
籍貫廣東政治面貌黨員民族漢。
家庭住址廣東梅州身份證號(hào)碼440223************。
人才類型：普通求職畢業(yè)日期207月15日
學(xué)歷本科專業(yè)電子商務(wù)營(yíng)銷。
求職意向。
求職類型：全職。
應(yīng)聘職位：銷售、商務(wù)/采購(gòu)/貿(mào)易、交通/倉(cāng)儲(chǔ)/物流、金融/銀行/保險(xiǎn)/證券/投資。
希望地點(diǎn)：廣州，深圳，東莞，中山，佛山，外省均可！
希望工資：2000—3000rmb包吃住。
自我評(píng)價(jià)。
如果有1%的希望，我要付出100%的努力，相信自己！我會(huì)好好把握機(jī)遇，珍惜這份工作！
為人誠(chéng)懇，性格開朗，吃苦耐勞，有主見，富有創(chuàng)造力，有積極上進(jìn)心，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，樂(lè)于助人，有較強(qiáng)的.組織團(tuán)隊(duì)能力。
學(xué)習(xí)、工作經(jīng)歷起止時(shí)間工作單位及職務(wù)崗位職責(zé)及業(yè)績(jī)表現(xiàn)。
英語(yǔ)、
計(jì)算機(jī)水平英語(yǔ)溝通能力良好，等級(jí)：四級(jí)。全國(guó)計(jì)算機(jī)等級(jí)數(shù)據(jù)庫(kù)二級(jí)。
興趣及愛(ài)好喜歡看書，聽收音，聽音樂(lè)，了解時(shí)事。
善于社交。
與人溝通能力強(qiáng),。
自律能力強(qiáng),。
應(yīng)變能力快，表達(dá)能力強(qiáng);。
性格開朗，為人樂(lè)觀，積極向上,樂(lè)善好施;。
有很強(qiáng)的分析能力與能做重大決定，有決心;。
能吃苦耐勞;。
能夠出色的完成工作.
聯(lián)系方式。
聯(lián)系電話：保密。
email：
聯(lián)系地址：職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
qq:。
畢業(yè)生怎樣優(yōu)化個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十
畢業(yè)生怎樣寫好個(gè)人簡(jiǎn)歷?很多同學(xué)在制作簡(jiǎn)歷時(shí)沒(méi)有掌握好簡(jiǎn)歷制作的技巧，導(dǎo)致自己投遞的簡(jiǎn)歷都石沉大海!以下是文書幫老師簡(jiǎn)歷制作教學(xué)，歡迎大家閱讀!
做個(gè)人簡(jiǎn)歷前第一點(diǎn)，先找好一個(gè)空白的簡(jiǎn)歷模板，只要簡(jiǎn)歷模板找到好，其它事情也順了，不論是表格式的還是文本式，不論是彩色的還是黑白的，都行的，只要你認(rèn)為合適你自己的，最重要一點(diǎn)就是簡(jiǎn)歷模板里一定要有符合個(gè)人簡(jiǎn)歷的一些基本項(xiàng)目才算可以。
第二點(diǎn)修改簡(jiǎn)歷模板，是的，簡(jiǎn)歷模板也是需要修改的，因?yàn)槊恳粋€(gè)人情況都不一樣的，所以要根據(jù)自己的實(shí)際情況進(jìn)行修改，像個(gè)人榮譽(yù)、證書、獎(jiǎng)勵(lì)等不是每一個(gè)人都有人的，所在有一些項(xiàng)目需要?jiǎng)h除掉的，這一些也不是必須的項(xiàng)目。
第三點(diǎn)定位，這個(gè)定位最重要是明確你想做找什么的工作，當(dāng)然這個(gè)也得結(jié)合你自己的實(shí)際情況來(lái)確定的,不能可能你計(jì)算機(jī)的，想著做財(cái)務(wù)這樣的。
明確你的定位后，那么你就需要看招聘要求，這一點(diǎn)是很重要的，你可以在一些招聘網(wǎng)站中查看到一些你感興趣的職位，看看招聘要求是如何寫的。
招聘者的招聘要求其實(shí)就是你寫簡(jiǎn)歷的源材料之一，你多看一些這些職位的招聘要求，看看別人要的條件是什么，這樣才好下手。
根據(jù)條件作出回應(yīng)該。
如果你感興趣的職位是3個(gè)，那么就要做三份個(gè)人簡(jiǎn)歷，每一份都是針對(duì)一個(gè)職位的。
第四點(diǎn)寫作，個(gè)人簡(jiǎn)歷模板里基本上都大同小異的，填好一些基本信息和教育經(jīng)歷等之后，其它的才是重點(diǎn)。
因?yàn)槟闶钱厴I(yè)生，所以沒(méi)有工作經(jīng)歷這一項(xiàng)的`。
所以對(duì)你來(lái)說(shuō)最重點(diǎn)的幾項(xiàng)可能就是，英語(yǔ)能力、計(jì)算機(jī)能力、個(gè)人能力、實(shí)習(xí)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)等，這些是重點(diǎn)的。
個(gè)人簡(jiǎn)歷是用來(lái)展示自己的，用來(lái)告訴招聘者我擁有什么能力，可以做什么?會(huì)做什么?能做什么?有什么的工作或?qū)嵙?xí)經(jīng)驗(yàn)等。
如果你能表達(dá)出來(lái)的話，這就是一份合格的簡(jiǎn)歷了。
所以這四項(xiàng)是重要的。
特別是個(gè)人能力這里，一定要有針對(duì)性的告訴招聘者你會(huì)什么，這個(gè)會(huì)什么也是有針對(duì)性的寫的，就是對(duì)招聘要求中的回應(yīng)，告訴他，這個(gè)東西我都懂的，我是可以做這個(gè)工作的。
看完上面四點(diǎn)相信大家都懂什么意思吧，可以舉例說(shuō)說(shuō)，人家招聘要求說(shuō)，我要請(qǐng)一個(gè)會(huì)計(jì)，會(huì)管家婆等軟件。
如果你只回簽我是學(xué)會(huì)計(jì)的，那么人家不一定考慮你，但是你回簽，我是學(xué)會(huì)計(jì)的，我會(huì)這個(gè)軟件，還會(huì)另外一個(gè)軟件，都熟悉操作。
這樣明顯就是不一樣的，所以你懂的，人家說(shuō)什么你就懂得答什么，但是關(guān)鍵不能做假，不明明不會(huì)就說(shuō)會(huì)，這樣是不行的，如果你是會(huì)的，只不是很熟悉，但是你回答會(huì)也是沒(méi)有錯(cuò)的。
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做到簡(jiǎn)而有力 清晰表達(dá)自己
如果能夠在一頁(yè)紙上清晰地表達(dá)自己，就不要用兩頁(yè)紙。
如果使用兩頁(yè)紙，就要注意將重要信息放在第一頁(yè)，比如你出身名校，就一定要把教育背景緊跟名字列出;每項(xiàng)標(biāo)題中最重要的細(xì)節(jié)一定要放在第一項(xiàng)，隨后是次重要細(xì)節(jié)，使簡(jiǎn)歷上的重要內(nèi)容得到有效突出;同時(shí)，簡(jiǎn)歷上的版面有限，可以選擇將姓名作為標(biāo)題，聯(lián)系方式、地址緊隨其后，將剩下的空間留給實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
要學(xué)會(huì)精心設(shè)計(jì) 揚(yáng)長(zhǎng)避短
在教育背景中，如果你的成績(jī)還不錯(cuò)，那么可以列出來(lái)，順便附帶一些文字說(shuō)明，例如專業(yè)前五名、專業(yè)第一名等，用數(shù)字來(lái)強(qiáng)化別人對(duì)你的記憶;至于獎(jiǎng)勵(lì)和榮譽(yù)這一項(xiàng)，如果你的獎(jiǎng)勵(lì)少于三個(gè)，而且不足以讓人印象深刻，可以采用“活動(dòng)與榮譽(yù)”這樣的標(biāo)題。
此外，在簡(jiǎn)歷上還可以加上應(yīng)聘企業(yè)的logo，這一舉動(dòng)不僅會(huì)讓應(yīng)聘企業(yè)感受到求職者對(duì)企業(yè)的重視，還說(shuō)明了這份簡(jiǎn)歷就是專為這家企業(yè)而設(shè)計(jì)的，給企業(yè)hr留下深刻印象。
量化工作(實(shí)習(xí))經(jīng)歷和成果
不少大學(xué)生在撰寫這一部分時(shí)，都只列出自己在實(shí)習(xí)時(shí)的工作職責(zé)，即做了什么工作，但卻忽略了將自己的工作成果交代清楚，沒(méi)有很好地量化自己的工作成果和對(duì)企業(yè)、集體的貢獻(xiàn)。
而有些學(xué)生的簡(jiǎn)歷盡管都交代清楚了以上這些信息，卻忽視了自己完成的那件事情可能包含很多方面，而目標(biāo)企業(yè)可能只關(guān)心其中幾個(gè)，沒(méi)有對(duì)細(xì)節(jié)進(jìn)行適當(dāng)裁減，一股腦全丟給企業(yè)。
應(yīng)根據(jù)公司的特點(diǎn)以及職位的要求，有所側(cè)重地突出細(xì)節(jié)。
畢業(yè)生怎樣優(yōu)化個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十一
本文系20畢業(yè)生個(gè)人求職簡(jiǎn)歷模板，僅供各位畢業(yè)生參考，希看大家從中把握個(gè)人簡(jiǎn)歷制作技巧，為自己的打造一份優(yōu)秀的個(gè)人求職簡(jiǎn)歷，并通過(guò)這篇這份個(gè)人簡(jiǎn)歷表，成功找到理想工作。
姓名:殷小芳。
性別：女。
出生年月：1990年10月8日。
民族：漢。
文化程度：中專。
身高：169cm。
健康狀況：良好。
婚姻狀況：未婚。
籍貫：湖南。
戶口所在地：湖南省醴陵市浦口鎮(zhèn)山塘村煙墩組7號(hào)。
所懂語(yǔ)言：英語(yǔ)。
畢業(yè)院校：湖南省醴陵市德才外語(yǔ)學(xué)校。
畢業(yè)時(shí)間：6月。
所學(xué)專業(yè)：商務(wù)英語(yǔ)。
愛(ài)好：看書打羽毛球上網(wǎng)。
教育情況：
就讀時(shí)間學(xué)校學(xué)歷專業(yè)。
畢業(yè)生怎樣優(yōu)化個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十二
學(xué)歷本科學(xué)位學(xué)士專業(yè)漢語(yǔ)言文學(xué)。
畢業(yè)學(xué)校廣西大學(xué)畢業(yè)時(shí)間。
電子信箱聯(lián)系電話。
性格品質(zhì)樸實(shí)善良，穩(wěn)重踏實(shí)，責(zé)任心強(qiáng)，適應(yīng)能力強(qiáng)，工作勤奮，富于創(chuàng)新精神。
個(gè)人履歷5～1991.7就讀于××縣第一小學(xué)。
1991.9～.7就讀于××縣高級(jí)中學(xué)。
1997.9～.7就讀于廣西大學(xué)××學(xué)院。
專業(yè)知識(shí)在大學(xué)期間，主要系統(tǒng)學(xué)習(xí)了《xxx》、《xxx》、《xxx》、《xxx》等10多門專業(yè)基礎(chǔ)課程和《xxx》、《xxx》等13門專業(yè)課程。專業(yè)理論知識(shí)扎實(shí)，學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)良，名列全班前茅。
社會(huì)實(shí)踐工作1997.9～.3任班宣傳委員、學(xué)院分團(tuán)委宣傳委員。
1998.7～1998.9在《xxx報(bào)》教育周刊實(shí)習(xí)。
9～20019中國(guó)《xxx》雜志實(shí)習(xí)，擔(dān)任特約記者。
2001.7赴河池地區(qū)參加社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)。
所獲獎(jiǎng)勵(lì)1990～1993年曾先后兩次被評(píng)為xx市市級(jí)三好學(xué)生。
1993～多次被評(píng)為縣級(jí)、校級(jí)三好學(xué)生、優(yōu)秀干部。
獲xxxx大學(xué)優(yōu)秀社會(huì)實(shí)踐獎(jiǎng)學(xué)金。
1990～多次榮獲全國(guó)文學(xué)作品征文大賽獎(jiǎng)勵(lì)。
另有部分作品被《人大報(bào)刊復(fù)印資料》、《中國(guó)青年》雜志收錄、摘登。
*在中國(guó)《xxxx》雜志等刊物上發(fā)表xxxx文章多篇。
外語(yǔ)水平通過(guò)國(guó)家大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)考試。
具備較強(qiáng)的英文閱讀能力、聽力、口頭表達(dá)能力和筆譯能力。
熟悉internet并建立個(gè)人簡(jiǎn)歷網(wǎng)專業(yè)網(wǎng)站：
就業(yè)意向本人愿意到黨政機(jī)關(guān)、新聞單位、報(bào)社從事本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)工作。
畢業(yè)生怎樣優(yōu)化個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十三
姓名：
目前所在：越秀區(qū)年齡：
戶口所在：廣州國(guó)籍：中國(guó)。
婚姻狀況：已婚民族：漢族。
培訓(xùn)認(rèn)證：未參加身高：162cm。
誠(chéng)信徽章：未申請(qǐng)?bào)w重：50kg。
人才測(cè)評(píng)：未測(cè)評(píng)。
我的特長(zhǎng)：
求職意向。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)：，會(huì)計(jì)：
工作年限：職稱：初級(jí)。
求職類型：均可可到職日期：隨時(shí)
月薪要求：面議希望工作地區(qū)：廣州,,。
工作經(jīng)歷。
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/建筑。
擔(dān)任職位：主管會(huì)計(jì)。
工作描述：公司主要從事房地產(chǎn)開發(fā)項(xiàng)目,包括公司房屋出租。(項(xiàng)目有中山四路旁長(zhǎng)塘街、長(zhǎng)興里工地及花都鴻?；▓@樓盤)，本人負(fù)責(zé)編制公司每月報(bào)表及公司年報(bào)，所得稅匯算清繳，審核憑證編制正確性，合理性，審核報(bào)銷單據(jù)、工資表，每月各部門支出預(yù)算，每月折遷費(fèi)發(fā)放預(yù)算,編寫及修改財(cái)務(wù)報(bào)銷制度，不定時(shí)向老板匯報(bào)公司費(fèi)用支出情況，開源節(jié)流，審核出租合同租金合理性，安排下屬對(duì)公司工商執(zhí)照、組織代碼證、貸款卡、社保證年審及社保增減員工作等等。
離職原因：另謀高就,尋求更好的發(fā)展.
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢。
擔(dān)任職位：財(cái)務(wù)部做會(huì)計(jì)。
工作描述：公司主要生產(chǎn)批發(fā)窗簾布、酒店床上用品、窗簾用品等，產(chǎn)品銷往國(guó)內(nèi)外。
本人負(fù)責(zé)編制貨幣類收支、應(yīng)收應(yīng)付帳款、存貨進(jìn)銷、公司人員費(fèi)用報(bào)銷等憑證，計(jì)算員工工資及提成、各類憑證錄入的一般納稅人全盤帳目;做好每月應(yīng)收款欠款情況表，交與銷售部人員追款;審核每日銷售發(fā)貨單;月初進(jìn)行電子報(bào)稅交紙質(zhì)報(bào)表，到稅所購(gòu)買增值稅票及驗(yàn)舊等工作。(使用金蝶財(cái)務(wù)軟件做帳)。
離職原因：上班時(shí)間過(guò)長(zhǎng)。
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資所屬行業(yè)：貿(mào)易/進(jìn)出口。
擔(dān)任職位：主辦會(huì)計(jì)。
工作描述：公司主要代理進(jìn)口臺(tái)灣“蘇力曼彈珠香檳、蘇力曼鯊士系列產(chǎn)品”“國(guó)產(chǎn)冰葡萄酒”等。
本人負(fù)責(zé)公司一般納稅人全盤帳務(wù)工作，如制發(fā)貨憑證、應(yīng)收應(yīng)付款項(xiàng)憑證、費(fèi)用報(bào)銷憑證、月報(bào)年報(bào)編制等，每月向老板反映公司應(yīng)收款項(xiàng)情況，及時(shí)讓銷售人員加緊收款，開票增值稅票、普票，到稅所驗(yàn)舊及購(gòu)票等等工作。(使用速達(dá)財(cái)務(wù)軟件做帳)。
離職原因：公司結(jié)業(yè)。
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備。
擔(dān)任職位：會(huì)計(jì)。
工作描述：其是世界通集團(tuán)屬下企業(yè)，主要生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)“世界通”“通世界”“幸運(yùn)星”三大品牌的手機(jī)配件產(chǎn)品，產(chǎn)品銷往國(guó)內(nèi)外，是國(guó)內(nèi)最早手機(jī)配件生產(chǎn)廠家。本人主要負(fù)責(zé)應(yīng)收帳款往來(lái)憑證編制，每月底編寫應(yīng)收明細(xì)情況表，對(duì)代理商信用額度的初定工作，審核發(fā)貨價(jià)格與金額的正確性等工作。(使用金蝶財(cái)務(wù)軟件做帳的一般納稅人)。
離職原因：廠房搬遷順德，路程遠(yuǎn)。
公司性質(zhì)：國(guó)有企業(yè)所屬行業(yè)：制藥/醫(yī)療。
擔(dān)任職位：會(huì)計(jì)員。
工作描述：其是廣州醫(yī)藥集團(tuán)屬下企業(yè)，主要經(jīng)營(yíng)中西成藥、醫(yī)藥化工原料等。
本人負(fù)責(zé)藥品入倉(cāng)清點(diǎn)，制訂每月藥品進(jìn)貨計(jì)劃數(shù)，對(duì)供貨商應(yīng)付款單據(jù)、每日發(fā)貨清單、應(yīng)收款單據(jù)、日常支付單做成會(huì)計(jì)憑證，不定期到各藥房進(jìn)行盤點(diǎn)工作。辦理公司營(yíng)業(yè)執(zhí)照、組織代碼證、社保證年審等工作。(小規(guī)模納稅人、使用自編財(cái)務(wù)軟件)。
離職原因：謀求更好的發(fā)展。
志愿者經(jīng)歷。
教育背景。
畢業(yè)院校：廣東金融學(xué)院。
專業(yè)一：會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號(hào)。
語(yǔ)言能力。
外語(yǔ)：英語(yǔ)一般粵語(yǔ)水平：精通。
其它外語(yǔ)能力：
國(guó)語(yǔ)水平：優(yōu)秀。
工作能力及其他專長(zhǎng)。
經(jīng)過(guò)十幾年的工作，本人已熟悉會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)操作，能獨(dú)立完成小規(guī)模及一般納稅人的全盤賬務(wù)，懂稅法法規(guī)、新會(huì)計(jì)法;熟悉運(yùn)用電子報(bào)稅系統(tǒng)及稅控機(jī)，對(duì)財(cái)務(wù)軟件金蝶、速達(dá)、公司自編財(cái)務(wù)軟件及辦公軟件word、excel、office的操作運(yùn)用自如，還熟悉工商、稅務(wù)、社保等各項(xiàng)事務(wù)年審的流程。并積累了一定的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。但這還不夠，本人一定會(huì)以認(rèn)真、負(fù)責(zé)的工作態(tài)度和不斷的努力來(lái)證實(shí)自己的能力。
因此，希望貴公司能給本人提供一個(gè)發(fā)展自我的機(jī)會(huì)，同時(shí)也為本人提供一個(gè)為貴公司服務(wù)的機(jī)會(huì)!
自我評(píng)價(jià)。
本人為人樂(lè)觀、正直，工作認(rèn)真、負(fù)責(zé)，時(shí)時(shí)以公司利益為重。展望未來(lái)，希望自己能做一位優(yōu)秀的會(huì)計(jì)工作者。
畢業(yè)生怎樣優(yōu)化個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十四
應(yīng)屆生個(gè)人簡(jiǎn)歷要突出“職業(yè)感”
簡(jiǎn)歷是用人單位在面試前了解求職者基本情況的主要手段。因此，綜合能力的描述非常重要，應(yīng)將盡可能多的信息提供給用人單位。對(duì)大學(xué)畢業(yè)生而言，工作經(jīng)驗(yàn)是弱項(xiàng)。因此，應(yīng)重點(diǎn)描述的方面主要包括：獨(dú)立工作的能力、思想成熟度、誠(chéng)實(shí)度、應(yīng)變能力、責(zé)任感、與人合作共事的能力等。
簡(jiǎn)歷準(zhǔn)備應(yīng)因人而異。
對(duì)于專業(yè)性較強(qiáng)的理工類畢業(yè)生，特別是知名院校畢業(yè)生，專家認(rèn)為準(zhǔn)備一份內(nèi)容充實(shí)、設(shè)計(jì)簡(jiǎn)潔的簡(jiǎn)歷基本就達(dá)到了要求。對(duì)于一些專業(yè)性不是較強(qiáng)的專業(yè)，學(xué)歷一般的畢業(yè)生應(yīng)在簡(jiǎn)歷制作上多下工夫。首先要將個(gè)人基本情況寫清楚，然后針對(duì)應(yīng)聘崗位特點(diǎn)將自己具備的優(yōu)勢(shì)描述出來(lái)，當(dāng)然包括專業(yè)知識(shí)以外的優(yōu)勢(shì)。
求職簡(jiǎn)歷千萬(wàn)別造假。
專家提醒大學(xué)生，根據(jù)《勞動(dòng)合同法》規(guī)定，以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使對(duì)方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同，致使勞動(dòng)合同無(wú)效的，用人單位可以解除勞動(dòng)合同。所以，對(duì)求職大學(xué)生來(lái)說(shuō)，今后在求職過(guò)程中一定要注重誠(chéng)信，真實(shí)、客觀地填寫自己的求職簡(jiǎn)歷。
招聘官最關(guān)注啥信息。
一份求職簡(jiǎn)歷最好應(yīng)寫多少頁(yè)？昨天（12月21日），國(guó)家高級(jí)職業(yè)指導(dǎo)師林浩，在重慶圖書館二樓學(xué)術(shù)報(bào)告廳告訴大家，“我認(rèn)為，求職簡(jiǎn)歷的首要條件是簡(jiǎn)單，原則上不超過(guò)一頁(yè)，且不超過(guò)1000字?！?BR> 小單位更有職業(yè)舞臺(tái)。
林浩說(shuō)，據(jù)教育部統(tǒng)計(jì)，全國(guó)普通高校畢業(yè)生達(dá)559萬(wàn)人，比去年增加了64萬(wàn)人。而全國(guó)高校畢業(yè)生總量壓力還在繼續(xù)增加，明年高校畢業(yè)生規(guī)模將達(dá)611萬(wàn)人，高校畢業(yè)生面臨前所未有的就業(yè)挑戰(zhàn)。
“在此形勢(shì)下，高校畢業(yè)生要樹立正確的擇業(yè)觀，以退為進(jìn)才是最明智的選擇?！绷趾聘嬲]說(shuō)，“我希望面臨就業(yè)的學(xué)子們記住，職業(yè)沒(méi)有高低貴賤之分，只有適合自己的職業(yè)才是最好的?！?BR> “畢業(yè)生們應(yīng)該放正自己的求職心態(tài)，不要以為只有在大的企業(yè)或者單位中，才能一展自己所長(zhǎng)?！绷趾普f(shuō)，只要所做工作適合自己，在小單位里，反而能擁有更大的職業(yè)舞臺(tái)。
簡(jiǎn)歷應(yīng)先寫職業(yè)定位。
林浩曾“拜讀”過(guò)無(wú)數(shù)畢業(yè)生的求職簡(jiǎn)歷，“但這些簡(jiǎn)歷大多步入誤區(qū)，很多求職者將姓名、籍貫等寫在最前面，其實(shí)這些信息對(duì)招聘單位來(lái)說(shuō)，并不是重要的部分?！?BR> 對(duì)此，林浩昨天給出了簡(jiǎn)歷的'標(biāo)準(zhǔn)版本：制作求職簡(jiǎn)歷時(shí)，最好首先寫下自己的職業(yè)定位，“你得告訴招聘者，你想到他們單位從事什么工作?！?BR> 寫明興趣愛(ài)好很重要。
林浩表示，在職業(yè)定位后，求職者還應(yīng)進(jìn)一步闡述自己的能力結(jié)構(gòu)和個(gè)人特點(diǎn)。而讓有些人不太重視的興趣愛(ài)好，其實(shí)也是求職簡(jiǎn)歷的重要部分，“你要讓招聘者知道，你并不是個(gè)一心只讀圣賢書，兩耳不聞窗外事的書呆子，而是一個(gè)有生活情趣的，朝氣蓬勃的年輕人?！?BR> 林浩說(shuō)，大學(xué)生應(yīng)充分利用寒暑假，前往自己專業(yè)對(duì)口的單位實(shí)習(xí)，提前完成自己就業(yè)經(jīng)驗(yàn)的原始積累，為自己就業(yè)打下良好基礎(chǔ)。
畢業(yè)生怎樣優(yōu)化個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十五
應(yīng)聘簡(jiǎn)歷是求職過(guò)程中的敲門磚，是應(yīng)聘者的個(gè)人廣告。內(nèi)容充實(shí)而又富有個(gè)性的簡(jiǎn)歷，將會(huì)在眾多平庸而雷同的簡(jiǎn)歷中脫穎而出，更早地吸引人事經(jīng)理的眼球。盡管簡(jiǎn)歷對(duì)應(yīng)聘者很重要，但很多
應(yīng)屆
畢業(yè)生對(duì)簡(jiǎn)歷并不重視。要么敷衍了事，要么輕率地抄襲他人的簡(jiǎn)歷內(nèi)容。難怪單從內(nèi)容上看，似乎
應(yīng)屆
畢業(yè)生的經(jīng)歷、思想意識(shí)都是大同小異的，而在實(shí)際接觸（面試）時(shí)，能力、素質(zhì)和個(gè)性又是那么地不同。一般說(shuō)來(lái)，人事主管對(duì)應(yīng)聘簡(jiǎn)歷的重視程度，決不會(huì)超過(guò)應(yīng)聘者對(duì)自己簡(jiǎn)歷的重視程度。所以，即將畢業(yè)而走向求職道路的
應(yīng)屆
畢業(yè)生們要珍惜自己的第一份求職簡(jiǎn)歷。在目前全球經(jīng)濟(jì)尚未復(fù)蘇而我國(guó)的大學(xué)“擴(kuò)招”效應(yīng)已使得人才市場(chǎng)呈現(xiàn)供大于求的今天，誰(shuí)能未雨綢繆率先掌握簡(jiǎn)歷的書寫要領(lǐng)并認(rèn)真地準(zhǔn)備好求職簡(jiǎn)歷，誰(shuí)就可能在今后的求職道路上走得更順暢一些，至少被埋沒(méi)的概率要少一些。
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應(yīng)屆
畢業(yè)生寫好簡(jiǎn)歷，賽文潤(rùn)博信息咨詢中心通過(guò)訪問(wèn)資深人事經(jīng)理、閱讀有關(guān)資料以及總結(jié)以往工作實(shí)踐中所發(fā)現(xiàn)的應(yīng)聘簡(jiǎn)歷相關(guān)問(wèn)題，編寫了以下十個(gè)如何寫好應(yīng)聘簡(jiǎn)歷的要領(lǐng):
1.個(gè)人基本信息：簡(jiǎn)短而完整
姓名：可以使用較大號(hào)文字（對(duì)難讀的字最好注釋漢語(yǔ)拼音）。
性別:必要。
照片：標(biāo)準(zhǔn)證件照（除非與應(yīng)聘職位有關(guān)，盡可能不要貼藝術(shù)照或生活照）。
年齡：寫明出生年月（日），并用括號(hào)寫明“xx歲”。不要僅寫“xx歲”而不寫出生年月。
戶口與籍貫：最好寫到省、（市）縣。
學(xué)歷與專業(yè)：專業(yè)，列出所學(xué)專業(yè)名稱。
畢業(yè)生怎樣優(yōu)化個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十六
時(shí)下,畢業(yè)生們已經(jīng)開始著手準(zhǔn)備個(gè)人簡(jiǎn)歷了.投遞簡(jiǎn)歷是學(xué)生在求職路上邁出的第一步,也是非常關(guān)鍵的一步,因?yàn)楹芏鄷r(shí)候,簡(jiǎn)歷的情況會(huì)決定求職者能否得到面試機(jī)會(huì).所以,現(xiàn)在的畢業(yè)生都非常重視簡(jiǎn)歷的設(shè)計(jì).在招聘會(huì)上,經(jīng)常會(huì)看到一些厚如書冊(cè),包裝精美華麗的簡(jiǎn)歷.但是,學(xué)生們精心制作的簡(jiǎn)歷卻未必能得到用人單位的認(rèn)可.那么,什么樣的求職簡(jiǎn)歷才是合適正確的,才能得到用人單位的青睞呢.在我看來(lái),內(nèi)容就是一切,僅有漂亮的外表而無(wú)內(nèi)容的簡(jiǎn)歷是不會(huì)吸引人的.關(guān)于簡(jiǎn)歷的內(nèi)容,特別要注意以下十個(gè)方面:。
1,真實(shí).
簡(jiǎn)歷首先要真實(shí)可靠.一定要按照實(shí)際情況填寫,任何虛假的內(nèi)容都不要寫,不要含有水分,做到真實(shí)而客觀.不要虛構(gòu)日期或職務(wù)名稱來(lái)蒙蔽你未從事過(guò)社會(huì)實(shí)踐的事實(shí).要知道,用人單位要想獲知你的真實(shí)情況并不困難,因此許多單位都將誠(chéng)實(shí)視為第一重要的品質(zhì).一旦單位去做背景調(diào)查或通過(guò)與你的面談發(fā)現(xiàn)你在弄虛作假,那會(huì)比你沒(méi)有從事過(guò)該項(xiàng)工作更加糟糕,那時(shí)候,即使才華再出眾也不會(huì)錄用.所以,即使有的人靠含有水分的簡(jiǎn)歷得到了面試的機(jī)會(huì),但面試時(shí)也會(huì)露出馬腳.事實(shí)上,企業(yè)選人都非常慎重,弄虛作假是過(guò)不了一輪輪的面試關(guān)的.
2,簡(jiǎn)歷的內(nèi)容盡量簡(jiǎn)潔.
學(xué)生的簡(jiǎn)歷普遍都太長(zhǎng),最長(zhǎng)的簡(jiǎn)歷有17頁(yè).其實(shí)簡(jiǎn)歷內(nèi)容過(guò)多反而會(huì)淹沒(méi)一些有價(jià)值的閃光點(diǎn).而且,一個(gè)企業(yè),尤其是大企業(yè)每天會(huì)收到很多份簡(jiǎn)歷,工作人員沒(méi)有這么多的時(shí)間和耐心來(lái)對(duì)每份簡(jiǎn)歷都仔細(xì)研讀,一份簡(jiǎn)歷一般只用30秒到1分鐘就看完了,再長(zhǎng)的簡(jiǎn)歷也超不過(guò)3分鐘.所以,簡(jiǎn)歷盡量要短,一兩頁(yè)紙就足夠了.若你的經(jīng)歷能有效地在一頁(yè)簡(jiǎn)歷中表現(xiàn)出來(lái),就請(qǐng)不要用第二頁(yè).當(dāng)然一份有二頁(yè)內(nèi)容的簡(jiǎn)歷也不是完全不能被接受,即不要以為一頁(yè)型的簡(jiǎn)歷永遠(yuǎn)是最合適的.因?yàn)槿绻麅H僅為了要做一頁(yè)型的簡(jiǎn)歷而壓縮了一些能反映你能力和成功經(jīng)歷的內(nèi)容,那就是不可取的,所以可以根據(jù)實(shí)際情況適當(dāng)添加頁(yè)數(shù).一般來(lái)說(shuō),在簡(jiǎn)歷中說(shuō)明你最想說(shuō)明的東西即可,不必面面俱到,對(duì)每一項(xiàng)內(nèi)容都詳細(xì)地一一列舉.學(xué)習(xí)經(jīng)歷應(yīng)該從大學(xué)開始寫起.除非你中學(xué)時(shí)代有特殊成就,比如在奧林匹克競(jìng)賽中獲過(guò)獎(jiǎng).很多學(xué)生的求職簡(jiǎn)歷都附了厚厚一摞成績(jī)單,榮譽(yù)證書的復(fù)印件,其實(shí)根本沒(méi)有必要,只需要在簡(jiǎn)歷上列出所獲得的比較重要的榮譽(yù).如果企業(yè)對(duì)你其中說(shuō)明的某一項(xiàng)內(nèi)容有興趣的話,會(huì)要求你在面試時(shí)把這些帶去,或者通過(guò)郵件及面談向你進(jìn)一步獲取詳細(xì)的信息.記住,簡(jiǎn)歷要達(dá)到的最佳效果就是讓用人單位在最短的時(shí)間獲得關(guān)于你的最多信息.
3,簡(jiǎn)歷的內(nèi)容要有針對(duì)性.
許多同學(xué)習(xí)慣于采用這樣的做法:他們往往制作一份“比較通用”的簡(jiǎn)歷,然后給每個(gè)收簡(jiǎn)歷的公司發(fā)送一份,結(jié)果這些簡(jiǎn)歷最有可能就是泥牛入海無(wú)消息了.要知道,面對(duì)不同的公司,不同的崗位,永遠(yuǎn)只投遞一份簡(jiǎn)歷,這樣的簡(jiǎn)歷是最不受招聘單位歡迎的.比較好的做法是,在充分了解每一個(gè)公司基本情況以及每一個(gè)職位具體要求的前提下,針對(duì)不同的公司和申請(qǐng)職位的不同而對(duì)簡(jiǎn)歷進(jìn)行修改,適當(dāng)表達(dá)對(duì)招聘單位的關(guān)注和興趣,以及對(duì)企業(yè)目標(biāo)及職位需求情況的了解,這會(huì)讓別人感到你的誠(chéng)意和坦白,引起招聘人的注意和好感,你的簡(jiǎn)歷一定會(huì)自然而然的鶴立雞群.也許改動(dòng)的僅僅是幾句話甚至于幾個(gè)詞語(yǔ),但給用人單位的感覺(jué)卻是,這份簡(jiǎn)歷是你專門為他們而制作的',由此被選中的幾率會(huì)大幅度上升.
越是針對(duì)性強(qiáng)的簡(jiǎn)歷越容易受到認(rèn)可.求職簡(jiǎn)歷上一定要注明求職的職位.每份簡(jiǎn)歷都要根據(jù)你所申請(qǐng)的職位來(lái)設(shè)計(jì),突出你在這方面的優(yōu)點(diǎn),不能把自己說(shuō)成是一個(gè)全才,任何職位都適合.不要只準(zhǔn)備一份簡(jiǎn)歷,要根據(jù)工作性質(zhì)來(lái)有側(cè)重地表現(xiàn)自己,如果你認(rèn)為一家單位有兩個(gè)職位都適合你,可以向該單位同時(shí)投兩份簡(jiǎn)歷.一份合格的求職簡(jiǎn)歷應(yīng)該是目標(biāo)填寫清晰明確,所有內(nèi)容都應(yīng)有利于你的應(yīng)聘職位,無(wú)關(guān)的甚至妨礙應(yīng)聘的內(nèi)容不要敘述.
4,突出你的實(shí)習(xí)工作經(jīng)歷.
對(duì)于大多數(shù)公司來(lái)說(shuō),看重的并不是你在學(xué)校的歷次考試中取得了多么優(yōu)異的成績(jī),或者發(fā)表了多少篇文章,他們更看重的是你是否有過(guò)從事與所應(yīng)聘職位相關(guān)的工作經(jīng)歷.因?yàn)槿绻阒皇且粋€(gè)剛畢業(yè)的學(xué)生,你就可能正在與那些有相同學(xué)歷但是有更多工作經(jīng)歷的人競(jìng)爭(zhēng).如果你沒(méi)有相關(guān)職業(yè)的豐富工作經(jīng)歷,那么你需要強(qiáng)調(diào)你最近的教育或培訓(xùn)情況.這可以包括那些與應(yīng)聘工作最有直接關(guān)系的特別的課程或活動(dòng).畢業(yè)生們可以把他們的實(shí)習(xí)工作做為相應(yīng)的工作經(jīng)驗(yàn).再次,可以簡(jiǎn)歷中的工作技能部分強(qiáng)調(diào)“勤奮苦干……迅速掌握新技能”,這樣就可以給你未來(lái)的雇主留下較深的印象.
5,推出你的長(zhǎng)處.
為了顯示你比其他競(jìng)爭(zhēng)者更有優(yōu)勢(shì),你需要的不是簡(jiǎn)單地列出你所從事過(guò)的每個(gè)職務(wù)名稱,除此之外,列出你所完成的特殊貢獻(xiàn)會(huì)更加吸引人事部經(jīng)理的注意.因?yàn)楹芏嗳肆Y源的主管感興趣的并不是你有多少證書,你的社會(huì)活動(dòng)有多豐富,他們最感興趣的是對(duì)于每份工作你具體做了什么,看重的是你所從事過(guò)的工作是公司所需要的,所以他們想要你的證據(jù)證明你的實(shí)力.記住,用事實(shí)和數(shù)字說(shuō)明你的強(qiáng)項(xiàng),證明你以前的成就,強(qiáng)調(diào)成功的經(jīng)驗(yàn).不要只寫上你“善于溝通”或“富有團(tuán)隊(duì)精神”,這些空洞的字眼招聘人已熟視無(wú)睹,應(yīng)舉例說(shuō)明你曾經(jīng)如何說(shuō)服別人,如何與一個(gè)和你意見相左的人成功合作,這樣才有說(shuō)服力并給人印象深刻.
6,陳述你的才能.
很多人的簡(jiǎn)歷只包含一個(gè)信息:通過(guò)以前的經(jīng)歷告訴用人單位你是誰(shuí),你從哪來(lái)的,你以前做過(guò)些什么.可能還有一些對(duì)你新工作有關(guān)或無(wú)關(guān)的技能.但卻沒(méi)有告訴用人單位你可以為他們做些什么,而讓用人單位來(lái)為你做判斷,這不是推銷你自己的好方法.但百分之九十九的簡(jiǎn)歷都是這樣寫的.所以許多求職者都吃了用人單位的“閉門羹”.給很有希望錄用你的公司一點(diǎn)“東西”,展示你可以為他或她做些什么.這樣做,可以引起用人單位的注意力,并且可以證明你的目標(biāo)是做這項(xiàng)工作,而不是得到這項(xiàng)工作.若你給你的簡(jiǎn)歷加上你的價(jià)值所在,你就會(huì)是招聘者眼中的明珠.
7,不要過(guò)分謙虛。
簡(jiǎn)歷中不要注水并不等于把自己的一切,包括弱項(xiàng)都要寫進(jìn)去.有的同學(xué)在簡(jiǎn)歷里特別注明自己某項(xiàng)能力不強(qiáng),這就是過(guò)分謙虛了,實(shí)際上不寫這些并不代表說(shuō)假話.有的求職學(xué)生在簡(jiǎn)歷上寫道:“我剛剛走入社會(huì),沒(méi)有工作經(jīng)驗(yàn),愿意從事貴公司任何基層工作.”這也是過(guò)分謙虛的表現(xiàn),會(huì)讓招聘者認(rèn)為你什么職位都適合,其實(shí)也就是什么職位都不適合.記住,自信但不自夸,充分準(zhǔn)確地表達(dá)你的才能即可,不可過(guò)分浮夸,華而不實(shí).
8,簡(jiǎn)歷言辭要簡(jiǎn)潔直白。
不要過(guò)于華麗現(xiàn)在學(xué)生的求職簡(jiǎn)歷很多言辭過(guò)于華麗,形容詞,修飾語(yǔ)過(guò)多.“我希望這樣一個(gè)人生,它在經(jīng)歷了無(wú)數(shù)場(chǎng)風(fēng)雨后成為一道最壯麗的彩虹……請(qǐng)用您的目光告訴我海的方向……”這樣的簡(jiǎn)歷一般不會(huì)打動(dòng)招聘者.建議簡(jiǎn)歷最好多用動(dòng)賓結(jié)構(gòu)的句子,簡(jiǎn)潔直白.
9,簡(jiǎn)歷的修飾.
在使用文字處理軟件時(shí),不妨使用拼寫檢查項(xiàng)并請(qǐng)你的朋友來(lái)檢查你可能忽略的錯(cuò)誤.
盡量保證在文字,排版,格式上不要出現(xiàn)錯(cuò)誤.因?yàn)閾?jù)我的感覺(jué),用人單位最不能容忍的事是簡(jiǎn)歷上出現(xiàn)錯(cuò)別字或是在格式,排版上有技術(shù)性錯(cuò)誤以及簡(jiǎn)歷被折疊得皺皺巴巴,有污點(diǎn),前者說(shuō)明你的個(gè)人素質(zhì)不夠高,而后一種情況會(huì)讓用人單位認(rèn)為你連自己求職這樣的事都不用心,那工作也不會(huì)用心.另外,關(guān)于字符的大小.千萬(wàn)不要為了精簡(jiǎn)紙張而壓縮版面,把字體縮小到別人難以閱讀的程度.
10,簡(jiǎn)歷不必做得太花哨。
現(xiàn)在學(xué)生的求職簡(jiǎn)歷普遍都講究包裝,做得很精致,華麗,有的連紙張都是五顏六色.實(shí)際上,除非應(yīng)聘美術(shù)設(shè)計(jì),裝潢,廣告等專業(yè),一般來(lái)說(shuō)簡(jiǎn)歷不必做得太花哨,用質(zhì)量好一些的白紙就可以了,建議盡量用a4的紙.簡(jiǎn)歷過(guò)分標(biāo)新立異有時(shí)反而會(huì)帶來(lái)不好的效果.曾看到過(guò)的一份簡(jiǎn)歷封面上赫然寫著4個(gè)大字“通緝伯樂(lè)”,給人的感覺(jué)就像是在威脅用人單位.對(duì)于現(xiàn)在學(xué)生簡(jiǎn)歷中比較流行的做封面的形式,幾位人力資源經(jīng)理也都認(rèn)為沒(méi)有必要,因?yàn)檫@會(huì)增加簡(jiǎn)歷的厚度.除了以上10點(diǎn)之外,還有一些需要注意的小問(wèn)題.
畢業(yè)生怎樣優(yōu)化個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十七
應(yīng)屆生個(gè)人簡(jiǎn)歷要突出“職業(yè)感”
簡(jiǎn)歷是用人單位在面試前了解求職者基本情況的主要手段。因此，綜合能力的描述非常重要，應(yīng)將盡可能多的信息提供給用人單位。對(duì)大學(xué)畢業(yè)生而言，工作經(jīng)驗(yàn)是弱項(xiàng)。因此，應(yīng)重點(diǎn)描述的方面主要包括：獨(dú)立工作的`能力、思想成熟度、誠(chéng)實(shí)度、應(yīng)變能力、責(zé)任感、與人合作共事的能力等。
簡(jiǎn)歷準(zhǔn)備應(yīng)因人而異。
對(duì)于專業(yè)性較強(qiáng)的理工類畢業(yè)生，特別是知名院校畢業(yè)生，專家認(rèn)為準(zhǔn)備一份內(nèi)容充實(shí)、設(shè)計(jì)簡(jiǎn)潔的簡(jiǎn)歷基本就達(dá)到了要求。對(duì)于一些專業(yè)性不是較強(qiáng)的專業(yè)，學(xué)歷一般的畢業(yè)生應(yīng)在簡(jiǎn)歷制作上多下工夫。首先要將個(gè)人基本情況寫清楚，然后針對(duì)應(yīng)聘崗位特點(diǎn)將自己具備的優(yōu)勢(shì)描述出來(lái)，當(dāng)然包括專業(yè)知識(shí)以外的優(yōu)勢(shì)。
求職簡(jiǎn)歷千萬(wàn)別造假。
專家提醒大學(xué)生，根據(jù)《勞動(dòng)合同法》規(guī)定，以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使對(duì)方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同，致使勞動(dòng)合同無(wú)效的，用人單位可以解除勞動(dòng)合同。所以，對(duì)求職大學(xué)生來(lái)說(shuō)，今后在求職過(guò)程中一定要注重誠(chéng)信，真實(shí)、客觀地填寫自己的求職簡(jiǎn)歷。
每個(gè)求職者都需向用人單位投遞個(gè)人簡(jiǎn)歷，怎樣將自己的簡(jiǎn)歷制作的有條不紊，讓用人單位一目了然呢？以下由應(yīng)屆畢業(yè)生簡(jiǎn)歷網(wǎng)（）為您提供更多簡(jiǎn)歷參考：
個(gè)人簡(jiǎn)歷的分類和寫作要領(lǐng)英文求職簡(jiǎn)歷的寫作要領(lǐng)怎樣加強(qiáng)你的英文簡(jiǎn)歷寫作。
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畢業(yè)生怎樣優(yōu)化個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十八
姓名：
目前所在：東莞年齡：
戶口所在：江西國(guó)籍：中國(guó)。
婚姻狀況：未婚民族：漢族。
培訓(xùn)認(rèn)證：未參加身高：163cm。
誠(chéng)信徽章：未申請(qǐng)?bào)w重：61kg。
人才測(cè)評(píng)：未測(cè)評(píng)。
我的特長(zhǎng)：
求職意向。
人才類型：應(yīng)屆畢業(yè)生。
應(yīng)聘職位：稅務(wù)經(jīng)理/稅務(wù)主管：，財(cái)務(wù)經(jīng)理：，財(cái)務(wù)主管/總帳主管：
工作年限：職稱：無(wú)職稱。
求職類型：全職可到職日期：一個(gè)月
月薪要求：8000--12000希望工作地區(qū)：廣州,東莞,深圳。
工作經(jīng)歷。
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資所屬行業(yè)：貿(mào)易/消費(fèi)/制造/營(yíng)運(yùn)。
擔(dān)任職位：稅務(wù)主管。
2、負(fù)責(zé)付款審核，確?，F(xiàn)金流的正常周轉(zhuǎn)，根據(jù)資金計(jì)劃進(jìn)行融資和協(xié)助總監(jiān)調(diào)度資金。
3、負(fù)責(zé)與稅收、工商、銀行等部門的溝通，確保企業(yè)與政府部門的良好合作關(guān)系。
4、指導(dǎo)下屬完成各財(cái)務(wù)工作，同時(shí)貫徹執(zhí)行財(cái)務(wù)制度和財(cái)經(jīng)紀(jì)律。
6、完成企業(yè)的年度財(cái)務(wù)工作，所得稅匯算清繳、年檢等。
7、合理規(guī)避稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，進(jìn)行各稅種的籌劃工作。
8、負(fù)責(zé)集團(tuán)內(nèi)部erp系統(tǒng)上線及各項(xiàng)前后期工作。
9、對(duì)集團(tuán)各子公司的財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行跟進(jìn)及其他臨時(shí)任務(wù)。
10、根據(jù)公司下發(fā)的各制度、流程，協(xié)助公司貫徹執(zhí)行。
11、對(duì)高級(jí)管理者作出決策提供專業(yè)意見。
離職原因：謀求更好的發(fā)展機(jī)會(huì)。
公司性質(zhì)：中外合資所屬行業(yè)：造紙/印刷。
擔(dān)任職位：稅務(wù)主管。
2、負(fù)責(zé)付款審核，確?，F(xiàn)金流的正常周轉(zhuǎn)，根據(jù)資金計(jì)劃進(jìn)行融資和協(xié)助總監(jiān)調(diào)度資金。
3、負(fù)責(zé)與稅收、工商、銀行等部門的溝通，確保企業(yè)與政府部門的良好合作關(guān)系。
4、指導(dǎo)下屬完成各財(cái)務(wù)工作，同時(shí)貫徹執(zhí)行財(cái)務(wù)制度和財(cái)經(jīng)紀(jì)律。
6、完成企業(yè)的年度財(cái)務(wù)工作，所得稅匯算清繳、年檢等。
7、合理規(guī)避稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，進(jìn)行各稅種的籌劃工作。
8、負(fù)責(zé)集團(tuán)內(nèi)部erp系統(tǒng)上線及各項(xiàng)前后期工作。
9、對(duì)集團(tuán)各子公司的財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行跟進(jìn)及其他臨時(shí)任務(wù)。
10、根據(jù)公司下發(fā)的各制度、流程，協(xié)助公司貫徹執(zhí)行。
11、對(duì)高級(jí)管理者作出決策提供專業(yè)意見。
離職原因：謀求更好的發(fā)展機(jī)會(huì)。
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資所屬行業(yè)：機(jī)械/機(jī)電/設(shè)備/重工。
擔(dān)任職位：會(huì)計(jì)。
工作描述：1、審核及分析財(cái)務(wù)狀況，提出建議，供管理層決策。
3、負(fù)責(zé)稅收調(diào)控、出口退稅、外幣核銷，爭(zhēng)取企業(yè)利益最大化。
4、編制管理報(bào)表，并確保其完整性、真實(shí)性、準(zhǔn)確性。
5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與工商、稅務(wù)部門及銀行的關(guān)系。
6、組織制定財(cái)務(wù)管理相關(guān)制度。
離職原因：缺乏晉升機(jī)會(huì)。
公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：貿(mào)易/消費(fèi)/制造/營(yíng)運(yùn)。
擔(dān)任職位：會(huì)計(jì)。
工作描述：1、編制公司的各種財(cái)務(wù)報(bào)表。
2、進(jìn)行涉稅種的申報(bào)表編制并申報(bào)工作。
3、設(shè)立財(cái)務(wù)制度與流程并對(duì)其執(zhí)行結(jié)果跟蹤貫徹。
4、負(fù)責(zé)總賬明細(xì)賬的登記、與稅務(wù)審計(jì)部門的業(yè)務(wù)聯(lián)系。
5、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)方面的日常審核、管理工作。
離職原因：缺乏晉升機(jī)會(huì)。
志愿者經(jīng)歷。
教育背景。
畢業(yè)院校：江西財(cái)院九江分院。
專業(yè)一：稅務(wù)(注冊(cè)稅務(wù)師方向)專業(yè)二：經(jīng)濟(jì)法。
起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號(hào)。
語(yǔ)言能力。
外語(yǔ)：英語(yǔ)良好粵語(yǔ)水平：良好。
其它外語(yǔ)能力：
國(guó)語(yǔ)水平：優(yōu)秀。
工作能力及其他專長(zhǎng)。
2.嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力及原則性，責(zé)任心及敬業(yè)精神;。
3.為人謙虛謹(jǐn)慎、真誠(chéng)敬業(yè)，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，工作責(zé)任心與原則性強(qiáng);。
5.能制定會(huì)計(jì)流程,及相關(guān)內(nèi)稽內(nèi)部控制;。
6.具豐富的外資企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)及相關(guān)制造業(yè)的經(jīng)驗(yàn);。
7.具有一定的有組織能力，有良好的溝通及問(wèn)題處理能力。
自我評(píng)價(jià)。
努力考取注冊(cè)稅務(wù)師;能夠熟練運(yùn)用辦公軟件，熟悉oracle系統(tǒng)&金蝶財(cái)務(wù)軟件，電子報(bào)稅系統(tǒng)及熟悉免抵退的操作。
畢業(yè)生怎樣優(yōu)化個(gè)人簡(jiǎn)歷篇一
在編寫個(gè)人簡(jiǎn)歷上，首先就是做好寫個(gè)人簡(jiǎn)歷的準(zhǔn)備，像是對(duì)求職目標(biāo)的了解，對(duì)自身優(yōu)劣的了解，以及個(gè)人簡(jiǎn)歷篩選的方式等等。然后就是來(lái)制作出優(yōu)秀的簡(jiǎn)歷模板，再來(lái)根據(jù)具體求職情況來(lái)寫出完整的簡(jiǎn)。在編寫個(gè)人簡(jiǎn)歷的過(guò)程上要有清晰的邏輯性，還要懂得在的基礎(chǔ)個(gè)人簡(jiǎn)歷上進(jìn)一步的優(yōu)化。
個(gè)人簡(jiǎn)歷內(nèi)容上的優(yōu)化所包含的范圍比較廣，如說(shuō)在教育背景上，要以及近期最為重要的為主，很多人才的教育背景都非常豐富，但是個(gè)人簡(jiǎn)歷的內(nèi)容畢竟是很有限的，優(yōu)化中要將哪些不需要的內(nèi)容去除掉。還有在的個(gè)人的興趣愛(ài)好上，也可以進(jìn)行優(yōu)化，根據(jù)求職目標(biāo)的需要來(lái)適合其工作的一些愛(ài)好，將一些不需要的部分給去掉。內(nèi)容上的優(yōu)化還需要注意一點(diǎn)，那就是整體得分聯(lián)系性。
二者，個(gè)人簡(jiǎn)歷的模板上優(yōu)化。
個(gè)人簡(jiǎn)歷目標(biāo)可以說(shuō)就是個(gè)人簡(jiǎn)歷的整體外觀，但是給對(duì)方以第一印象地方，它也是個(gè)人簡(jiǎn)歷的格式。優(yōu)化模板要做到適合、得當(dāng)、美觀，在設(shè)計(jì)好模板之后，還要與自己所寫的內(nèi)容做出調(diào)整。
語(yǔ)言上的優(yōu)化也是提高個(gè)人簡(jiǎn)歷質(zhì)量的關(guān)鍵所在，語(yǔ)言上的運(yùn)用在求職中所起到的作用非常大，而且可以優(yōu)化的地方很多。例如關(guān)聯(lián)詞的使用、標(biāo)點(diǎn)上的細(xì)節(jié)，還有稱呼、專業(yè)術(shù)語(yǔ)上的運(yùn)用等等。
畢業(yè)生怎樣優(yōu)化個(gè)人簡(jiǎn)歷篇二
再如，簡(jiǎn)歷該簡(jiǎn)，但實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)不能簡(jiǎn)。一個(gè)沒(méi)有任何工作經(jīng)驗(yàn)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的人(哪怕你是一只“海龜”)都無(wú)法得到用人單位的信任。有個(gè)大企業(yè)的人事總監(jiān)曾說(shuō)過(guò)，招大學(xué)生，他們最看重學(xué)業(yè)。因?yàn)楹玫膶W(xué)習(xí)成績(jī)至少說(shuō)明這個(gè)學(xué)生的學(xué)習(xí)態(tài)度。其次，在學(xué)業(yè)相當(dāng)?shù)那闆r下，他們挑實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富的。這不就結(jié)了，實(shí)踐能力很重要。
看樣子，各類書籍、報(bào)刊上喋喋不休地教人如何寫簡(jiǎn)歷還是很有必要?？捎行﹩?wèn)題看樣子就是得“年年說(shuō)月月說(shuō)天天說(shuō)”
在寫作簡(jiǎn)歷時(shí)，要時(shí)刻記住你是在一個(gè)商業(yè)環(huán)境中推銷自己，盡量使用適合這種環(huán)境的語(yǔ)言，尤其是在對(duì)你的工作業(yè)績(jī)和成就進(jìn)行說(shuō)明的時(shí)候。
那么，什么樣的語(yǔ)言是商業(yè)語(yǔ)言呢?簡(jiǎn)單的說(shuō)，就是定量化的語(yǔ)言，你的簡(jiǎn)歷中具體的數(shù)字越多，你的商業(yè)價(jià)值就傳達(dá)得越明確，盡可能使用量化的語(yǔ)言描述你的技能、工作職責(zé)和工作成績(jī)，數(shù)字會(huì)大大增強(qiáng)簡(jiǎn)歷的可讀性，這樣也就增加了你面試的機(jī)會(huì)。
畢業(yè)生怎樣優(yōu)化個(gè)人簡(jiǎn)歷篇三
姓名：
性別：男。
出生日期：
年齡：
戶口所在地：
政治面貌：
專業(yè)：
地址：
電話：
e-mail：
1983/08--1988/06華東理工大學(xué)生產(chǎn)過(guò)程自動(dòng)化學(xué)士。
這里展示自己有什么的特長(zhǎng)及能力。
《課程名稱(只寫一些核心的')》：簡(jiǎn)短介紹。
《課程名稱》：簡(jiǎn)短介紹。
2011年5月——現(xiàn)在某(上海)有限公司xx職位。
畢業(yè)生怎樣優(yōu)化個(gè)人簡(jiǎn)歷篇四
大學(xué)生簡(jiǎn)歷網(wǎng)（）為您提供以下文章：大學(xué)生求職簡(jiǎn)歷樣本、為參考資料。
個(gè)人簡(jiǎn)歷，這對(duì)畢業(yè)生求職找工作的“敲門磚”的作用不可小覷。怎樣的個(gè)人簡(jiǎn)歷才能受到用人單位的'重視呢？下面我們請(qǐng)個(gè)人簡(jiǎn)歷專家來(lái)給大家談一談，希望各位畢業(yè)生能從中受益。
簡(jiǎn)歷是用人單位在面試前了解求職者基本情況的主要手段。因此，綜合能力的描述非常重要，應(yīng)將盡可能多的信息提供給用人單位。對(duì)大學(xué)畢業(yè)生而言，工作經(jīng)驗(yàn)是弱項(xiàng)。因此，應(yīng)重點(diǎn)描述的方面主要包括：獨(dú)立工作的能力、思想成熟度、誠(chéng)實(shí)度、應(yīng)變能力、責(zé)任感、與人合作共事的能力等。
個(gè)人簡(jiǎn)歷準(zhǔn)備應(yīng)因人而異。
對(duì)于專業(yè)性較強(qiáng)的理工類畢業(yè)生，特別是知名院校畢業(yè)生，專家認(rèn)為準(zhǔn)備一份內(nèi)容充實(shí)、設(shè)計(jì)簡(jiǎn)潔的簡(jiǎn)歷基本就達(dá)到了要求。對(duì)于一些專業(yè)性不是較強(qiáng)的專業(yè)，學(xué)歷一般的畢業(yè)生應(yīng)在簡(jiǎn)歷制作上多下工夫。首先要將個(gè)人基本情況寫清楚，然后針對(duì)應(yīng)聘崗位特點(diǎn)將自己具備的優(yōu)勢(shì)描述出來(lái)，當(dāng)然包括專業(yè)知識(shí)以外的優(yōu)勢(shì)。
個(gè)人簡(jiǎn)歷千萬(wàn)別造假。
專家提醒大學(xué)生，根據(jù)《勞動(dòng)合同法》規(guī)定，以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使對(duì)方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同，致使勞動(dòng)合同無(wú)效的，用人單位可以解除勞動(dòng)合同。所以，對(duì)求職大學(xué)生來(lái)說(shuō)，今后在求職過(guò)程中一定要注重誠(chéng)信，真實(shí)、客觀地填寫自己的個(gè)人。
畢業(yè)生怎樣優(yōu)化個(gè)人簡(jiǎn)歷篇五
個(gè)人簡(jiǎn)歷，這對(duì)畢業(yè)生求職找工作的“敲門磚”的作用不可小覷。怎樣的個(gè)人簡(jiǎn)歷才能受到用人單位的重視呢？下面我們請(qǐng)個(gè)人簡(jiǎn)歷專家來(lái)給大家談一談，希望各位畢業(yè)生能從中受益。
簡(jiǎn)歷是用人單位在面試前了解求職者基本情況的主要手段。因此，綜合能力的描述非常重要，應(yīng)將盡可能多的信息提供給用人單位。對(duì)大學(xué)畢業(yè)生而言，工作經(jīng)驗(yàn)是弱項(xiàng)。因此，應(yīng)重點(diǎn)描述的方面主要包括：獨(dú)立工作的能力、思想成熟度、誠(chéng)實(shí)度、應(yīng)變能力、責(zé)任感、與人合作共事的`能力等。
個(gè)人簡(jiǎn)歷準(zhǔn)備應(yīng)因人而異。
對(duì)于專業(yè)性較強(qiáng)的理工類畢業(yè)生，特別是知名院校畢業(yè)生，專家認(rèn)為準(zhǔn)備一份內(nèi)容充實(shí)、設(shè)計(jì)簡(jiǎn)潔的簡(jiǎn)歷基本就達(dá)到了要求。對(duì)于一些專業(yè)性不是較強(qiáng)的專業(yè)，學(xué)歷一般的畢業(yè)生應(yīng)在簡(jiǎn)歷制作上多下工夫。首先要將個(gè)人基本情況寫清楚，然后針對(duì)應(yīng)聘崗位特點(diǎn)將自己具備的優(yōu)勢(shì)描述出來(lái)，當(dāng)然包括專業(yè)知識(shí)以外的優(yōu)勢(shì)。
個(gè)人簡(jiǎn)歷千萬(wàn)別造假。
專家提醒大學(xué)生，根據(jù)《勞動(dòng)合同法》規(guī)定，以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使對(duì)方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同，致使勞動(dòng)合同無(wú)效的，用人單位可以解除勞動(dòng)合同。所以，對(duì)求職大學(xué)生來(lái)說(shuō)，今后在求職過(guò)程中一定要注重誠(chéng)信，真實(shí)、客觀地填寫自己的個(gè)人求職簡(jiǎn)歷。
畢業(yè)生怎樣優(yōu)化個(gè)人簡(jiǎn)歷篇六
摘要：怎么優(yōu)化企業(yè)網(wǎng)站？估計(jì)所有的中小企業(yè)都想了解這個(gè)問(wèn)題的答案，隨著網(wǎng)絡(luò)推廣營(yíng)銷在中國(guó)的興起，中小企業(yè)也開始想著互聯(lián)網(wǎng)市場(chǎng)征戰(zhàn)，...
摘要：怎么優(yōu)化企業(yè)網(wǎng)站？估計(jì)所有的中小企業(yè)都想了解這個(gè)問(wèn)題的答案。隨著網(wǎng)絡(luò)推廣營(yíng)銷在中國(guó)的興起，中小企業(yè)也開始想著互聯(lián)網(wǎng)市場(chǎng)征戰(zhàn)，網(wǎng)絡(luò)推廣的搜索引擎優(yōu)化也成了中小企業(yè)中比較熱門的營(yíng)銷方式。
這里我們介紹一個(gè)企業(yè)網(wǎng)從建設(shè)到優(yōu)化，所必須要完成的工作。
第一、網(wǎng)站建設(shè)。
1.網(wǎng)站url，最好把url都做成靜態(tài)url，至于要不要生成靜態(tài)文件，就看你空間與主機(jī)的情況了，這個(gè)對(duì)優(yōu)化的影響可以忽略，靜態(tài)url的排名一般都比動(dòng)態(tài)的高。
2.網(wǎng)站推廣鏈接結(jié)構(gòu)，url設(shè)置成樹形結(jié)構(gòu)，下一級(jí)的頁(yè)面一定要有指向上一級(jí)頁(yè)面的錨文本，網(wǎng)站推廣的關(guān)鍵詞錨文本最好，至于實(shí)現(xiàn)方面有很多，可以通過(guò)主導(dǎo)航與副導(dǎo)航來(lái)完成，也可以通過(guò)面包屑導(dǎo)航來(lái)完成。全站所有頁(yè)面都要由關(guān)鍵詞錨文本指向首頁(yè)，可以讓權(quán)重集中到首頁(yè)。
3.內(nèi)容頁(yè)面最好都擁有兩個(gè)板塊，分別是。
畢業(yè)生怎樣優(yōu)化個(gè)人簡(jiǎn)歷篇七
怎樣的個(gè)人簡(jiǎn)歷才能受到用人單位的重視呢?閱讀本文后你就會(huì)有一個(gè)清晰的了解了。
簡(jiǎn)歷是用人單位在面試前了解求職者基本情況的主要手段。因此，綜合能力的描述非常重要，應(yīng)將盡可能多的信息提供給用人單位。對(duì)大學(xué)畢業(yè)生而言，工作經(jīng)驗(yàn)是弱項(xiàng)。因此，應(yīng)重點(diǎn)描述的方面主要包括：獨(dú)立工作的能力、思想成熟度、誠(chéng)實(shí)度、應(yīng)變能力、責(zé)任感、與人合作共事的能力等。
對(duì)于專業(yè)性較強(qiáng)的.理工類畢業(yè)生，特別是知名院校畢業(yè)生，專家認(rèn)為準(zhǔn)備一份內(nèi)容充實(shí)、設(shè)計(jì)簡(jiǎn)潔的簡(jiǎn)歷基本就達(dá)到了要求。對(duì)于一些專業(yè)性不是較強(qiáng)的專業(yè)，學(xué)歷一般的畢業(yè)生應(yīng)在簡(jiǎn)歷制作上多下工夫。首先要將個(gè)人基本情況寫清楚，然后針對(duì)應(yīng)聘崗位特點(diǎn)將自己具備的優(yōu)勢(shì)描述出來(lái)，當(dāng)然包括專業(yè)知識(shí)以外的優(yōu)勢(shì)。
根據(jù)《勞動(dòng)合同法》規(guī)定，以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使對(duì)方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同，致使勞動(dòng)合同無(wú)效的，用人單位可以解除勞動(dòng)合同。所以，對(duì)求職大學(xué)生來(lái)說(shuō)，今后在求職過(guò)程中一定要注重誠(chéng)信，真實(shí)、客觀地填寫自己的求職簡(jiǎn)歷。
畢業(yè)生怎樣優(yōu)化個(gè)人簡(jiǎn)歷篇八
姓名：
目前所在：天河區(qū)年齡：
戶口所在：梅州國(guó)籍：中國(guó)。
婚姻狀況：已婚民族：漢族。
培訓(xùn)認(rèn)證：未參加身高：168cm。
誠(chéng)信徽章：未申請(qǐng)?bào)w重：54kg。
人才測(cè)評(píng)：未測(cè)評(píng)。
我的特長(zhǎng)：
求職意向。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：電子工程師/技術(shù)員：，兼職教師：，售前/售后技術(shù)支持工程師：
工作年限：職稱：
求職類型：均可可到職日期：兩個(gè)星期
月薪要求：3500--5000希望工作地區(qū)：廣州,,。
工作經(jīng)歷。
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：汽車及零配件。
擔(dān)任職位：生產(chǎn)部主管。
工作描述：負(fù)責(zé)本公司產(chǎn)品的生產(chǎn)任務(wù)，各生產(chǎn)作業(yè)指導(dǎo)書，測(cè)試作業(yè)指導(dǎo)書的編輯。生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量監(jiān)督，員工培訓(xùn)，電子元件采購(gòu)，完善產(chǎn)品電路，成品與關(guān)成品測(cè)試。并兼寫單片機(jī)程序和畫pcb板等工作。
離職原因：在職中。
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備。
擔(dān)任職位：電子工程師。
工作描述：畫電路板、對(duì)電路整改及部份電路設(shè)計(jì)、產(chǎn)品(電源)調(diào)試，能根據(jù)電路原理與pcb的結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)測(cè)試工具，疑難故障的解決。解決了多個(gè)一直沒(méi)有解決的故障。因熟悉電子元器件所以我負(fù)責(zé)采購(gòu)元件。根據(jù)公司需要，負(fù)責(zé)公司電腦(網(wǎng)絡(luò))及其他電器的維護(hù)、產(chǎn)品的ce認(rèn)證的跟進(jìn)，處理認(rèn)證過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題及emc整改。(有時(shí)出差)。
離職原因：辭職。
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備。
擔(dān)任職位：電子技術(shù)員。
工作描述：協(xié)助車間主任管理和安排生產(chǎn)，對(duì)生產(chǎn)工人進(jìn)行電子基礎(chǔ)理論知識(shí)和焊接培訓(xùn).成品與半成品的測(cè)試、維修，解決生產(chǎn)過(guò)程中所遇到的問(wèn)題，與技術(shù)部、質(zhì)量部溝通，參與新產(chǎn)品的各項(xiàng)參數(shù)和性能的測(cè)試與確認(rèn)，對(duì)不良品提出整改意見。因熟悉電子元器件的檢測(cè)，參與iqc和oqc工作!能針對(duì)常用器件做測(cè)試架。
剛進(jìn)公司不久就解決了一個(gè)遺留多年且較常見的故障!
離職原因：因家事辭職。
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備。
擔(dān)任職位：維修工程師。
工作描述：負(fù)責(zé)醫(yī)療設(shè)備硬件元件級(jí)維修，針對(duì)設(shè)備結(jié)構(gòu)、操作與維修思路等方面培訓(xùn)同事，常幫助同事解決難題!本人熟悉電路板，同時(shí)也擁有較好的焊接技術(shù)!(常出差)。
維修過(guò)程控電話交換機(jī)、網(wǎng)絡(luò)交換機(jī)、路由器等通訊(信)設(shè)備!
離職原因：因老板分家。
志愿者經(jīng)歷。
教育背景。
專業(yè)一：電氣技術(shù)專業(yè)二：電子技術(shù)。
起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號(hào)。
語(yǔ)言能力。
外語(yǔ)：英語(yǔ)一般粵語(yǔ)水平：優(yōu)秀。
其它外語(yǔ)能力：
國(guó)語(yǔ)水平：優(yōu)秀。
工作能力及其他專長(zhǎng)。
解決疑難問(wèn)題，多次成功處理了其他同事留下的故障，對(duì)電路的分析，在設(shè)計(jì)工程師的基礎(chǔ)上對(duì)產(chǎn)品功能的完善及電路設(shè)計(jì)工作，產(chǎn)品的認(rèn)證工作的跟進(jìn)與在認(rèn)證過(guò)程中故障的處理。
對(duì)公司或本部人員的培訓(xùn)，與同事相處較好，與各部門的工作協(xié)調(diào)與聯(lián)絡(luò)。在工作中能互相學(xué)習(xí)和幫助。
因較熟悉電腦及其配件、系統(tǒng)安裝與維護(hù)，也常幫公司或朋友配電腦或維護(hù)電腦。
會(huì)寫單機(jī)程序。(匯編，c語(yǔ)言)。
熟悉autocad2007，辦公軟件和電腦維護(hù)，
熟悉protell99se會(huì)畫原理圖與pcb板，
有駕照(c1)。
能適應(yīng)經(jīng)常出差的工作!
自我評(píng)價(jià)。
本人，于03年7月畢業(yè)于廣東水電學(xué)院電氣技術(shù)?？?班。在中學(xué)時(shí)期數(shù)、理、化成績(jī)優(yōu)秀，經(jīng)常幫助其他同學(xué)學(xué)習(xí)此三科!(本人也希望自己能成為一名園丁)。
在這幾年的工作學(xué)習(xí)中使我在線路板、半成品、成品的測(cè)試維修與質(zhì)量檢測(cè)，生產(chǎn)線管理、部分功能電路設(shè)計(jì)、員工培訓(xùn)方面有一定的經(jīng)驗(yàn)。擁有較好的焊接技術(shù)。做事有自己的主見與思路。同時(shí)體會(huì)到團(tuán)隊(duì)的力量是何其重要!與公司各部門同事相處較好。有較強(qiáng)的溝通能力，所以常被派為各部門溝通協(xié)調(diào)與聯(lián)絡(luò)的工作。
對(duì)開發(fā)有一定了解，喜歡新事物、解決問(wèn)題從不服輸?shù)奈乙蚕Ｍ幸惶炷茏哌M(jìn)該領(lǐng)域好好發(fā)揮本人的潛力!
1、尊重他人，服從安排。
2、做事認(rèn)真，思維廣闊而嚴(yán)密，考慮問(wèn)題較全面。
3、扎實(shí)的理論能與現(xiàn)實(shí)的工作相結(jié)合。
4、有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)。
5、業(yè)余時(shí)間不斷為自己充電，生活充實(shí)的我性格開朗!
畢業(yè)生怎樣優(yōu)化個(gè)人簡(jiǎn)歷篇九
籍貫廣東政治面貌黨員民族漢。
家庭住址廣東梅州身份證號(hào)碼440223************。
人才類型：普通求職畢業(yè)日期207月15日
學(xué)歷本科專業(yè)電子商務(wù)營(yíng)銷。
求職意向。
求職類型：全職。
應(yīng)聘職位：銷售、商務(wù)/采購(gòu)/貿(mào)易、交通/倉(cāng)儲(chǔ)/物流、金融/銀行/保險(xiǎn)/證券/投資。
希望地點(diǎn)：廣州，深圳，東莞，中山，佛山，外省均可！
希望工資：2000—3000rmb包吃住。
自我評(píng)價(jià)。
如果有1%的希望，我要付出100%的努力，相信自己！我會(huì)好好把握機(jī)遇，珍惜這份工作！
為人誠(chéng)懇，性格開朗，吃苦耐勞，有主見，富有創(chuàng)造力，有積極上進(jìn)心，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，樂(lè)于助人，有較強(qiáng)的.組織團(tuán)隊(duì)能力。
學(xué)習(xí)、工作經(jīng)歷起止時(shí)間工作單位及職務(wù)崗位職責(zé)及業(yè)績(jī)表現(xiàn)。
英語(yǔ)、
計(jì)算機(jī)水平英語(yǔ)溝通能力良好，等級(jí)：四級(jí)。全國(guó)計(jì)算機(jī)等級(jí)數(shù)據(jù)庫(kù)二級(jí)。
興趣及愛(ài)好喜歡看書，聽收音，聽音樂(lè)，了解時(shí)事。
善于社交。
與人溝通能力強(qiáng),。
自律能力強(qiáng),。
應(yīng)變能力快，表達(dá)能力強(qiáng);。
性格開朗，為人樂(lè)觀，積極向上,樂(lè)善好施;。
有很強(qiáng)的分析能力與能做重大決定，有決心;。
能吃苦耐勞;。
能夠出色的完成工作.
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畢業(yè)生怎樣優(yōu)化個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十
畢業(yè)生怎樣寫好個(gè)人簡(jiǎn)歷?很多同學(xué)在制作簡(jiǎn)歷時(shí)沒(méi)有掌握好簡(jiǎn)歷制作的技巧，導(dǎo)致自己投遞的簡(jiǎn)歷都石沉大海!以下是文書幫老師簡(jiǎn)歷制作教學(xué)，歡迎大家閱讀!
做個(gè)人簡(jiǎn)歷前第一點(diǎn)，先找好一個(gè)空白的簡(jiǎn)歷模板，只要簡(jiǎn)歷模板找到好，其它事情也順了，不論是表格式的還是文本式，不論是彩色的還是黑白的，都行的，只要你認(rèn)為合適你自己的，最重要一點(diǎn)就是簡(jiǎn)歷模板里一定要有符合個(gè)人簡(jiǎn)歷的一些基本項(xiàng)目才算可以。
第二點(diǎn)修改簡(jiǎn)歷模板，是的，簡(jiǎn)歷模板也是需要修改的，因?yàn)槊恳粋€(gè)人情況都不一樣的，所以要根據(jù)自己的實(shí)際情況進(jìn)行修改，像個(gè)人榮譽(yù)、證書、獎(jiǎng)勵(lì)等不是每一個(gè)人都有人的，所在有一些項(xiàng)目需要?jiǎng)h除掉的，這一些也不是必須的項(xiàng)目。
第三點(diǎn)定位，這個(gè)定位最重要是明確你想做找什么的工作，當(dāng)然這個(gè)也得結(jié)合你自己的實(shí)際情況來(lái)確定的,不能可能你計(jì)算機(jī)的，想著做財(cái)務(wù)這樣的。
明確你的定位后，那么你就需要看招聘要求，這一點(diǎn)是很重要的，你可以在一些招聘網(wǎng)站中查看到一些你感興趣的職位，看看招聘要求是如何寫的。
招聘者的招聘要求其實(shí)就是你寫簡(jiǎn)歷的源材料之一，你多看一些這些職位的招聘要求，看看別人要的條件是什么，這樣才好下手。
根據(jù)條件作出回應(yīng)該。
如果你感興趣的職位是3個(gè)，那么就要做三份個(gè)人簡(jiǎn)歷，每一份都是針對(duì)一個(gè)職位的。
第四點(diǎn)寫作，個(gè)人簡(jiǎn)歷模板里基本上都大同小異的，填好一些基本信息和教育經(jīng)歷等之后，其它的才是重點(diǎn)。
因?yàn)槟闶钱厴I(yè)生，所以沒(méi)有工作經(jīng)歷這一項(xiàng)的`。
所以對(duì)你來(lái)說(shuō)最重點(diǎn)的幾項(xiàng)可能就是，英語(yǔ)能力、計(jì)算機(jī)能力、個(gè)人能力、實(shí)習(xí)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)等，這些是重點(diǎn)的。
個(gè)人簡(jiǎn)歷是用來(lái)展示自己的，用來(lái)告訴招聘者我擁有什么能力，可以做什么?會(huì)做什么?能做什么?有什么的工作或?qū)嵙?xí)經(jīng)驗(yàn)等。
如果你能表達(dá)出來(lái)的話，這就是一份合格的簡(jiǎn)歷了。
所以這四項(xiàng)是重要的。
特別是個(gè)人能力這里，一定要有針對(duì)性的告訴招聘者你會(huì)什么，這個(gè)會(huì)什么也是有針對(duì)性的寫的，就是對(duì)招聘要求中的回應(yīng)，告訴他，這個(gè)東西我都懂的，我是可以做這個(gè)工作的。
看完上面四點(diǎn)相信大家都懂什么意思吧，可以舉例說(shuō)說(shuō)，人家招聘要求說(shuō)，我要請(qǐng)一個(gè)會(huì)計(jì)，會(huì)管家婆等軟件。
如果你只回簽我是學(xué)會(huì)計(jì)的，那么人家不一定考慮你，但是你回簽，我是學(xué)會(huì)計(jì)的，我會(huì)這個(gè)軟件，還會(huì)另外一個(gè)軟件，都熟悉操作。
這樣明顯就是不一樣的，所以你懂的，人家說(shuō)什么你就懂得答什么，但是關(guān)鍵不能做假，不明明不會(huì)就說(shuō)會(huì)，這樣是不行的，如果你是會(huì)的，只不是很熟悉，但是你回答會(huì)也是沒(méi)有錯(cuò)的。
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做到簡(jiǎn)而有力 清晰表達(dá)自己
如果能夠在一頁(yè)紙上清晰地表達(dá)自己，就不要用兩頁(yè)紙。
如果使用兩頁(yè)紙，就要注意將重要信息放在第一頁(yè)，比如你出身名校，就一定要把教育背景緊跟名字列出;每項(xiàng)標(biāo)題中最重要的細(xì)節(jié)一定要放在第一項(xiàng)，隨后是次重要細(xì)節(jié)，使簡(jiǎn)歷上的重要內(nèi)容得到有效突出;同時(shí)，簡(jiǎn)歷上的版面有限，可以選擇將姓名作為標(biāo)題，聯(lián)系方式、地址緊隨其后，將剩下的空間留給實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
要學(xué)會(huì)精心設(shè)計(jì) 揚(yáng)長(zhǎng)避短
在教育背景中，如果你的成績(jī)還不錯(cuò)，那么可以列出來(lái)，順便附帶一些文字說(shuō)明，例如專業(yè)前五名、專業(yè)第一名等，用數(shù)字來(lái)強(qiáng)化別人對(duì)你的記憶;至于獎(jiǎng)勵(lì)和榮譽(yù)這一項(xiàng)，如果你的獎(jiǎng)勵(lì)少于三個(gè)，而且不足以讓人印象深刻，可以采用“活動(dòng)與榮譽(yù)”這樣的標(biāo)題。
此外，在簡(jiǎn)歷上還可以加上應(yīng)聘企業(yè)的logo，這一舉動(dòng)不僅會(huì)讓應(yīng)聘企業(yè)感受到求職者對(duì)企業(yè)的重視，還說(shuō)明了這份簡(jiǎn)歷就是專為這家企業(yè)而設(shè)計(jì)的，給企業(yè)hr留下深刻印象。
量化工作(實(shí)習(xí))經(jīng)歷和成果
不少大學(xué)生在撰寫這一部分時(shí)，都只列出自己在實(shí)習(xí)時(shí)的工作職責(zé)，即做了什么工作，但卻忽略了將自己的工作成果交代清楚，沒(méi)有很好地量化自己的工作成果和對(duì)企業(yè)、集體的貢獻(xiàn)。
而有些學(xué)生的簡(jiǎn)歷盡管都交代清楚了以上這些信息，卻忽視了自己完成的那件事情可能包含很多方面，而目標(biāo)企業(yè)可能只關(guān)心其中幾個(gè)，沒(méi)有對(duì)細(xì)節(jié)進(jìn)行適當(dāng)裁減，一股腦全丟給企業(yè)。
應(yīng)根據(jù)公司的特點(diǎn)以及職位的要求，有所側(cè)重地突出細(xì)節(jié)。
畢業(yè)生怎樣優(yōu)化個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十一
本文系20畢業(yè)生個(gè)人求職簡(jiǎn)歷模板，僅供各位畢業(yè)生參考，希看大家從中把握個(gè)人簡(jiǎn)歷制作技巧，為自己的打造一份優(yōu)秀的個(gè)人求職簡(jiǎn)歷，并通過(guò)這篇這份個(gè)人簡(jiǎn)歷表，成功找到理想工作。
姓名:殷小芳。
性別：女。
出生年月：1990年10月8日。
民族：漢。
文化程度：中專。
身高：169cm。
健康狀況：良好。
婚姻狀況：未婚。
籍貫：湖南。
戶口所在地：湖南省醴陵市浦口鎮(zhèn)山塘村煙墩組7號(hào)。
所懂語(yǔ)言：英語(yǔ)。
畢業(yè)院校：湖南省醴陵市德才外語(yǔ)學(xué)校。
畢業(yè)時(shí)間：6月。
所學(xué)專業(yè)：商務(wù)英語(yǔ)。
愛(ài)好：看書打羽毛球上網(wǎng)。
教育情況：
就讀時(shí)間學(xué)校學(xué)歷專業(yè)。
畢業(yè)生怎樣優(yōu)化個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十二
學(xué)歷本科學(xué)位學(xué)士專業(yè)漢語(yǔ)言文學(xué)。
畢業(yè)學(xué)校廣西大學(xué)畢業(yè)時(shí)間。
電子信箱聯(lián)系電話。
性格品質(zhì)樸實(shí)善良，穩(wěn)重踏實(shí)，責(zé)任心強(qiáng)，適應(yīng)能力強(qiáng)，工作勤奮，富于創(chuàng)新精神。
個(gè)人履歷5～1991.7就讀于××縣第一小學(xué)。
1991.9～.7就讀于××縣高級(jí)中學(xué)。
1997.9～.7就讀于廣西大學(xué)××學(xué)院。
專業(yè)知識(shí)在大學(xué)期間，主要系統(tǒng)學(xué)習(xí)了《xxx》、《xxx》、《xxx》、《xxx》等10多門專業(yè)基礎(chǔ)課程和《xxx》、《xxx》等13門專業(yè)課程。專業(yè)理論知識(shí)扎實(shí)，學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)良，名列全班前茅。
社會(huì)實(shí)踐工作1997.9～.3任班宣傳委員、學(xué)院分團(tuán)委宣傳委員。
1998.7～1998.9在《xxx報(bào)》教育周刊實(shí)習(xí)。
9～20019中國(guó)《xxx》雜志實(shí)習(xí)，擔(dān)任特約記者。
2001.7赴河池地區(qū)參加社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)。
所獲獎(jiǎng)勵(lì)1990～1993年曾先后兩次被評(píng)為xx市市級(jí)三好學(xué)生。
1993～多次被評(píng)為縣級(jí)、校級(jí)三好學(xué)生、優(yōu)秀干部。
獲xxxx大學(xué)優(yōu)秀社會(huì)實(shí)踐獎(jiǎng)學(xué)金。
1990～多次榮獲全國(guó)文學(xué)作品征文大賽獎(jiǎng)勵(lì)。
另有部分作品被《人大報(bào)刊復(fù)印資料》、《中國(guó)青年》雜志收錄、摘登。
*在中國(guó)《xxxx》雜志等刊物上發(fā)表xxxx文章多篇。
外語(yǔ)水平通過(guò)國(guó)家大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)考試。
具備較強(qiáng)的英文閱讀能力、聽力、口頭表達(dá)能力和筆譯能力。
熟悉internet并建立個(gè)人簡(jiǎn)歷網(wǎng)專業(yè)網(wǎng)站：
就業(yè)意向本人愿意到黨政機(jī)關(guān)、新聞單位、報(bào)社從事本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)工作。
畢業(yè)生怎樣優(yōu)化個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十三
姓名：
目前所在：越秀區(qū)年齡：
戶口所在：廣州國(guó)籍：中國(guó)。
婚姻狀況：已婚民族：漢族。
培訓(xùn)認(rèn)證：未參加身高：162cm。
誠(chéng)信徽章：未申請(qǐng)?bào)w重：50kg。
人才測(cè)評(píng)：未測(cè)評(píng)。
我的特長(zhǎng)：
求職意向。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)：，會(huì)計(jì)：
工作年限：職稱：初級(jí)。
求職類型：均可可到職日期：隨時(shí)
月薪要求：面議希望工作地區(qū)：廣州,,。
工作經(jīng)歷。
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/建筑。
擔(dān)任職位：主管會(huì)計(jì)。
工作描述：公司主要從事房地產(chǎn)開發(fā)項(xiàng)目,包括公司房屋出租。(項(xiàng)目有中山四路旁長(zhǎng)塘街、長(zhǎng)興里工地及花都鴻?；▓@樓盤)，本人負(fù)責(zé)編制公司每月報(bào)表及公司年報(bào)，所得稅匯算清繳，審核憑證編制正確性，合理性，審核報(bào)銷單據(jù)、工資表，每月各部門支出預(yù)算，每月折遷費(fèi)發(fā)放預(yù)算,編寫及修改財(cái)務(wù)報(bào)銷制度，不定時(shí)向老板匯報(bào)公司費(fèi)用支出情況，開源節(jié)流，審核出租合同租金合理性，安排下屬對(duì)公司工商執(zhí)照、組織代碼證、貸款卡、社保證年審及社保增減員工作等等。
離職原因：另謀高就,尋求更好的發(fā)展.
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢。
擔(dān)任職位：財(cái)務(wù)部做會(huì)計(jì)。
工作描述：公司主要生產(chǎn)批發(fā)窗簾布、酒店床上用品、窗簾用品等，產(chǎn)品銷往國(guó)內(nèi)外。
本人負(fù)責(zé)編制貨幣類收支、應(yīng)收應(yīng)付帳款、存貨進(jìn)銷、公司人員費(fèi)用報(bào)銷等憑證，計(jì)算員工工資及提成、各類憑證錄入的一般納稅人全盤帳目;做好每月應(yīng)收款欠款情況表，交與銷售部人員追款;審核每日銷售發(fā)貨單;月初進(jìn)行電子報(bào)稅交紙質(zhì)報(bào)表，到稅所購(gòu)買增值稅票及驗(yàn)舊等工作。(使用金蝶財(cái)務(wù)軟件做帳)。
離職原因：上班時(shí)間過(guò)長(zhǎng)。
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資所屬行業(yè)：貿(mào)易/進(jìn)出口。
擔(dān)任職位：主辦會(huì)計(jì)。
工作描述：公司主要代理進(jìn)口臺(tái)灣“蘇力曼彈珠香檳、蘇力曼鯊士系列產(chǎn)品”“國(guó)產(chǎn)冰葡萄酒”等。
本人負(fù)責(zé)公司一般納稅人全盤帳務(wù)工作，如制發(fā)貨憑證、應(yīng)收應(yīng)付款項(xiàng)憑證、費(fèi)用報(bào)銷憑證、月報(bào)年報(bào)編制等，每月向老板反映公司應(yīng)收款項(xiàng)情況，及時(shí)讓銷售人員加緊收款，開票增值稅票、普票，到稅所驗(yàn)舊及購(gòu)票等等工作。(使用速達(dá)財(cái)務(wù)軟件做帳)。
離職原因：公司結(jié)業(yè)。
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備。
擔(dān)任職位：會(huì)計(jì)。
工作描述：其是世界通集團(tuán)屬下企業(yè)，主要生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)“世界通”“通世界”“幸運(yùn)星”三大品牌的手機(jī)配件產(chǎn)品，產(chǎn)品銷往國(guó)內(nèi)外，是國(guó)內(nèi)最早手機(jī)配件生產(chǎn)廠家。本人主要負(fù)責(zé)應(yīng)收帳款往來(lái)憑證編制，每月底編寫應(yīng)收明細(xì)情況表，對(duì)代理商信用額度的初定工作，審核發(fā)貨價(jià)格與金額的正確性等工作。(使用金蝶財(cái)務(wù)軟件做帳的一般納稅人)。
離職原因：廠房搬遷順德，路程遠(yuǎn)。
公司性質(zhì)：國(guó)有企業(yè)所屬行業(yè)：制藥/醫(yī)療。
擔(dān)任職位：會(huì)計(jì)員。
工作描述：其是廣州醫(yī)藥集團(tuán)屬下企業(yè)，主要經(jīng)營(yíng)中西成藥、醫(yī)藥化工原料等。
本人負(fù)責(zé)藥品入倉(cāng)清點(diǎn)，制訂每月藥品進(jìn)貨計(jì)劃數(shù)，對(duì)供貨商應(yīng)付款單據(jù)、每日發(fā)貨清單、應(yīng)收款單據(jù)、日常支付單做成會(huì)計(jì)憑證，不定期到各藥房進(jìn)行盤點(diǎn)工作。辦理公司營(yíng)業(yè)執(zhí)照、組織代碼證、社保證年審等工作。(小規(guī)模納稅人、使用自編財(cái)務(wù)軟件)。
離職原因：謀求更好的發(fā)展。
志愿者經(jīng)歷。
教育背景。
畢業(yè)院校：廣東金融學(xué)院。
專業(yè)一：會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號(hào)。
語(yǔ)言能力。
外語(yǔ)：英語(yǔ)一般粵語(yǔ)水平：精通。
其它外語(yǔ)能力：
國(guó)語(yǔ)水平：優(yōu)秀。
工作能力及其他專長(zhǎng)。
經(jīng)過(guò)十幾年的工作，本人已熟悉會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)操作，能獨(dú)立完成小規(guī)模及一般納稅人的全盤賬務(wù)，懂稅法法規(guī)、新會(huì)計(jì)法;熟悉運(yùn)用電子報(bào)稅系統(tǒng)及稅控機(jī)，對(duì)財(cái)務(wù)軟件金蝶、速達(dá)、公司自編財(cái)務(wù)軟件及辦公軟件word、excel、office的操作運(yùn)用自如，還熟悉工商、稅務(wù)、社保等各項(xiàng)事務(wù)年審的流程。并積累了一定的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。但這還不夠，本人一定會(huì)以認(rèn)真、負(fù)責(zé)的工作態(tài)度和不斷的努力來(lái)證實(shí)自己的能力。
因此，希望貴公司能給本人提供一個(gè)發(fā)展自我的機(jī)會(huì)，同時(shí)也為本人提供一個(gè)為貴公司服務(wù)的機(jī)會(huì)!
自我評(píng)價(jià)。
本人為人樂(lè)觀、正直，工作認(rèn)真、負(fù)責(zé)，時(shí)時(shí)以公司利益為重。展望未來(lái)，希望自己能做一位優(yōu)秀的會(huì)計(jì)工作者。
畢業(yè)生怎樣優(yōu)化個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十四
應(yīng)屆生個(gè)人簡(jiǎn)歷要突出“職業(yè)感”
簡(jiǎn)歷是用人單位在面試前了解求職者基本情況的主要手段。因此，綜合能力的描述非常重要，應(yīng)將盡可能多的信息提供給用人單位。對(duì)大學(xué)畢業(yè)生而言，工作經(jīng)驗(yàn)是弱項(xiàng)。因此，應(yīng)重點(diǎn)描述的方面主要包括：獨(dú)立工作的能力、思想成熟度、誠(chéng)實(shí)度、應(yīng)變能力、責(zé)任感、與人合作共事的能力等。
簡(jiǎn)歷準(zhǔn)備應(yīng)因人而異。
對(duì)于專業(yè)性較強(qiáng)的理工類畢業(yè)生，特別是知名院校畢業(yè)生，專家認(rèn)為準(zhǔn)備一份內(nèi)容充實(shí)、設(shè)計(jì)簡(jiǎn)潔的簡(jiǎn)歷基本就達(dá)到了要求。對(duì)于一些專業(yè)性不是較強(qiáng)的專業(yè)，學(xué)歷一般的畢業(yè)生應(yīng)在簡(jiǎn)歷制作上多下工夫。首先要將個(gè)人基本情況寫清楚，然后針對(duì)應(yīng)聘崗位特點(diǎn)將自己具備的優(yōu)勢(shì)描述出來(lái)，當(dāng)然包括專業(yè)知識(shí)以外的優(yōu)勢(shì)。
求職簡(jiǎn)歷千萬(wàn)別造假。
專家提醒大學(xué)生，根據(jù)《勞動(dòng)合同法》規(guī)定，以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使對(duì)方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同，致使勞動(dòng)合同無(wú)效的，用人單位可以解除勞動(dòng)合同。所以，對(duì)求職大學(xué)生來(lái)說(shuō)，今后在求職過(guò)程中一定要注重誠(chéng)信，真實(shí)、客觀地填寫自己的求職簡(jiǎn)歷。
招聘官最關(guān)注啥信息。
一份求職簡(jiǎn)歷最好應(yīng)寫多少頁(yè)？昨天（12月21日），國(guó)家高級(jí)職業(yè)指導(dǎo)師林浩，在重慶圖書館二樓學(xué)術(shù)報(bào)告廳告訴大家，“我認(rèn)為，求職簡(jiǎn)歷的首要條件是簡(jiǎn)單，原則上不超過(guò)一頁(yè)，且不超過(guò)1000字?！?BR> 小單位更有職業(yè)舞臺(tái)。
林浩說(shuō)，據(jù)教育部統(tǒng)計(jì)，全國(guó)普通高校畢業(yè)生達(dá)559萬(wàn)人，比去年增加了64萬(wàn)人。而全國(guó)高校畢業(yè)生總量壓力還在繼續(xù)增加，明年高校畢業(yè)生規(guī)模將達(dá)611萬(wàn)人，高校畢業(yè)生面臨前所未有的就業(yè)挑戰(zhàn)。
“在此形勢(shì)下，高校畢業(yè)生要樹立正確的擇業(yè)觀，以退為進(jìn)才是最明智的選擇?！绷趾聘嬲]說(shuō)，“我希望面臨就業(yè)的學(xué)子們記住，職業(yè)沒(méi)有高低貴賤之分，只有適合自己的職業(yè)才是最好的?！?BR> “畢業(yè)生們應(yīng)該放正自己的求職心態(tài)，不要以為只有在大的企業(yè)或者單位中，才能一展自己所長(zhǎng)?！绷趾普f(shuō)，只要所做工作適合自己，在小單位里，反而能擁有更大的職業(yè)舞臺(tái)。
簡(jiǎn)歷應(yīng)先寫職業(yè)定位。
林浩曾“拜讀”過(guò)無(wú)數(shù)畢業(yè)生的求職簡(jiǎn)歷，“但這些簡(jiǎn)歷大多步入誤區(qū)，很多求職者將姓名、籍貫等寫在最前面，其實(shí)這些信息對(duì)招聘單位來(lái)說(shuō)，并不是重要的部分?！?BR> 對(duì)此，林浩昨天給出了簡(jiǎn)歷的'標(biāo)準(zhǔn)版本：制作求職簡(jiǎn)歷時(shí)，最好首先寫下自己的職業(yè)定位，“你得告訴招聘者，你想到他們單位從事什么工作?！?BR> 寫明興趣愛(ài)好很重要。
林浩表示，在職業(yè)定位后，求職者還應(yīng)進(jìn)一步闡述自己的能力結(jié)構(gòu)和個(gè)人特點(diǎn)。而讓有些人不太重視的興趣愛(ài)好，其實(shí)也是求職簡(jiǎn)歷的重要部分，“你要讓招聘者知道，你并不是個(gè)一心只讀圣賢書，兩耳不聞窗外事的書呆子，而是一個(gè)有生活情趣的，朝氣蓬勃的年輕人?！?BR> 林浩說(shuō)，大學(xué)生應(yīng)充分利用寒暑假，前往自己專業(yè)對(duì)口的單位實(shí)習(xí)，提前完成自己就業(yè)經(jīng)驗(yàn)的原始積累，為自己就業(yè)打下良好基礎(chǔ)。
畢業(yè)生怎樣優(yōu)化個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十五
應(yīng)聘簡(jiǎn)歷是求職過(guò)程中的敲門磚，是應(yīng)聘者的個(gè)人廣告。內(nèi)容充實(shí)而又富有個(gè)性的簡(jiǎn)歷，將會(huì)在眾多平庸而雷同的簡(jiǎn)歷中脫穎而出，更早地吸引人事經(jīng)理的眼球。盡管簡(jiǎn)歷對(duì)應(yīng)聘者很重要，但很多
應(yīng)屆
畢業(yè)生對(duì)簡(jiǎn)歷并不重視。要么敷衍了事，要么輕率地抄襲他人的簡(jiǎn)歷內(nèi)容。難怪單從內(nèi)容上看，似乎
應(yīng)屆
畢業(yè)生的經(jīng)歷、思想意識(shí)都是大同小異的，而在實(shí)際接觸（面試）時(shí)，能力、素質(zhì)和個(gè)性又是那么地不同。一般說(shuō)來(lái)，人事主管對(duì)應(yīng)聘簡(jiǎn)歷的重視程度，決不會(huì)超過(guò)應(yīng)聘者對(duì)自己簡(jiǎn)歷的重視程度。所以，即將畢業(yè)而走向求職道路的
應(yīng)屆
畢業(yè)生們要珍惜自己的第一份求職簡(jiǎn)歷。在目前全球經(jīng)濟(jì)尚未復(fù)蘇而我國(guó)的大學(xué)“擴(kuò)招”效應(yīng)已使得人才市場(chǎng)呈現(xiàn)供大于求的今天，誰(shuí)能未雨綢繆率先掌握簡(jiǎn)歷的書寫要領(lǐng)并認(rèn)真地準(zhǔn)備好求職簡(jiǎn)歷，誰(shuí)就可能在今后的求職道路上走得更順暢一些，至少被埋沒(méi)的概率要少一些。
為幫助
應(yīng)屆
畢業(yè)生寫好簡(jiǎn)歷，賽文潤(rùn)博信息咨詢中心通過(guò)訪問(wèn)資深人事經(jīng)理、閱讀有關(guān)資料以及總結(jié)以往工作實(shí)踐中所發(fā)現(xiàn)的應(yīng)聘簡(jiǎn)歷相關(guān)問(wèn)題，編寫了以下十個(gè)如何寫好應(yīng)聘簡(jiǎn)歷的要領(lǐng):
1.個(gè)人基本信息：簡(jiǎn)短而完整
姓名：可以使用較大號(hào)文字（對(duì)難讀的字最好注釋漢語(yǔ)拼音）。
性別:必要。
照片：標(biāo)準(zhǔn)證件照（除非與應(yīng)聘職位有關(guān)，盡可能不要貼藝術(shù)照或生活照）。
年齡：寫明出生年月（日），并用括號(hào)寫明“xx歲”。不要僅寫“xx歲”而不寫出生年月。
戶口與籍貫：最好寫到省、（市）縣。
學(xué)歷與專業(yè)：專業(yè)，列出所學(xué)專業(yè)名稱。
畢業(yè)生怎樣優(yōu)化個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十六
時(shí)下,畢業(yè)生們已經(jīng)開始著手準(zhǔn)備個(gè)人簡(jiǎn)歷了.投遞簡(jiǎn)歷是學(xué)生在求職路上邁出的第一步,也是非常關(guān)鍵的一步,因?yàn)楹芏鄷r(shí)候,簡(jiǎn)歷的情況會(huì)決定求職者能否得到面試機(jī)會(huì).所以,現(xiàn)在的畢業(yè)生都非常重視簡(jiǎn)歷的設(shè)計(jì).在招聘會(huì)上,經(jīng)常會(huì)看到一些厚如書冊(cè),包裝精美華麗的簡(jiǎn)歷.但是,學(xué)生們精心制作的簡(jiǎn)歷卻未必能得到用人單位的認(rèn)可.那么,什么樣的求職簡(jiǎn)歷才是合適正確的,才能得到用人單位的青睞呢.在我看來(lái),內(nèi)容就是一切,僅有漂亮的外表而無(wú)內(nèi)容的簡(jiǎn)歷是不會(huì)吸引人的.關(guān)于簡(jiǎn)歷的內(nèi)容,特別要注意以下十個(gè)方面:。
1,真實(shí).
簡(jiǎn)歷首先要真實(shí)可靠.一定要按照實(shí)際情況填寫,任何虛假的內(nèi)容都不要寫,不要含有水分,做到真實(shí)而客觀.不要虛構(gòu)日期或職務(wù)名稱來(lái)蒙蔽你未從事過(guò)社會(huì)實(shí)踐的事實(shí).要知道,用人單位要想獲知你的真實(shí)情況并不困難,因此許多單位都將誠(chéng)實(shí)視為第一重要的品質(zhì).一旦單位去做背景調(diào)查或通過(guò)與你的面談發(fā)現(xiàn)你在弄虛作假,那會(huì)比你沒(méi)有從事過(guò)該項(xiàng)工作更加糟糕,那時(shí)候,即使才華再出眾也不會(huì)錄用.所以,即使有的人靠含有水分的簡(jiǎn)歷得到了面試的機(jī)會(huì),但面試時(shí)也會(huì)露出馬腳.事實(shí)上,企業(yè)選人都非常慎重,弄虛作假是過(guò)不了一輪輪的面試關(guān)的.
2,簡(jiǎn)歷的內(nèi)容盡量簡(jiǎn)潔.
學(xué)生的簡(jiǎn)歷普遍都太長(zhǎng),最長(zhǎng)的簡(jiǎn)歷有17頁(yè).其實(shí)簡(jiǎn)歷內(nèi)容過(guò)多反而會(huì)淹沒(méi)一些有價(jià)值的閃光點(diǎn).而且,一個(gè)企業(yè),尤其是大企業(yè)每天會(huì)收到很多份簡(jiǎn)歷,工作人員沒(méi)有這么多的時(shí)間和耐心來(lái)對(duì)每份簡(jiǎn)歷都仔細(xì)研讀,一份簡(jiǎn)歷一般只用30秒到1分鐘就看完了,再長(zhǎng)的簡(jiǎn)歷也超不過(guò)3分鐘.所以,簡(jiǎn)歷盡量要短,一兩頁(yè)紙就足夠了.若你的經(jīng)歷能有效地在一頁(yè)簡(jiǎn)歷中表現(xiàn)出來(lái),就請(qǐng)不要用第二頁(yè).當(dāng)然一份有二頁(yè)內(nèi)容的簡(jiǎn)歷也不是完全不能被接受,即不要以為一頁(yè)型的簡(jiǎn)歷永遠(yuǎn)是最合適的.因?yàn)槿绻麅H僅為了要做一頁(yè)型的簡(jiǎn)歷而壓縮了一些能反映你能力和成功經(jīng)歷的內(nèi)容,那就是不可取的,所以可以根據(jù)實(shí)際情況適當(dāng)添加頁(yè)數(shù).一般來(lái)說(shuō),在簡(jiǎn)歷中說(shuō)明你最想說(shuō)明的東西即可,不必面面俱到,對(duì)每一項(xiàng)內(nèi)容都詳細(xì)地一一列舉.學(xué)習(xí)經(jīng)歷應(yīng)該從大學(xué)開始寫起.除非你中學(xué)時(shí)代有特殊成就,比如在奧林匹克競(jìng)賽中獲過(guò)獎(jiǎng).很多學(xué)生的求職簡(jiǎn)歷都附了厚厚一摞成績(jī)單,榮譽(yù)證書的復(fù)印件,其實(shí)根本沒(méi)有必要,只需要在簡(jiǎn)歷上列出所獲得的比較重要的榮譽(yù).如果企業(yè)對(duì)你其中說(shuō)明的某一項(xiàng)內(nèi)容有興趣的話,會(huì)要求你在面試時(shí)把這些帶去,或者通過(guò)郵件及面談向你進(jìn)一步獲取詳細(xì)的信息.記住,簡(jiǎn)歷要達(dá)到的最佳效果就是讓用人單位在最短的時(shí)間獲得關(guān)于你的最多信息.
3,簡(jiǎn)歷的內(nèi)容要有針對(duì)性.
許多同學(xué)習(xí)慣于采用這樣的做法:他們往往制作一份“比較通用”的簡(jiǎn)歷,然后給每個(gè)收簡(jiǎn)歷的公司發(fā)送一份,結(jié)果這些簡(jiǎn)歷最有可能就是泥牛入海無(wú)消息了.要知道,面對(duì)不同的公司,不同的崗位,永遠(yuǎn)只投遞一份簡(jiǎn)歷,這樣的簡(jiǎn)歷是最不受招聘單位歡迎的.比較好的做法是,在充分了解每一個(gè)公司基本情況以及每一個(gè)職位具體要求的前提下,針對(duì)不同的公司和申請(qǐng)職位的不同而對(duì)簡(jiǎn)歷進(jìn)行修改,適當(dāng)表達(dá)對(duì)招聘單位的關(guān)注和興趣,以及對(duì)企業(yè)目標(biāo)及職位需求情況的了解,這會(huì)讓別人感到你的誠(chéng)意和坦白,引起招聘人的注意和好感,你的簡(jiǎn)歷一定會(huì)自然而然的鶴立雞群.也許改動(dòng)的僅僅是幾句話甚至于幾個(gè)詞語(yǔ),但給用人單位的感覺(jué)卻是,這份簡(jiǎn)歷是你專門為他們而制作的',由此被選中的幾率會(huì)大幅度上升.
越是針對(duì)性強(qiáng)的簡(jiǎn)歷越容易受到認(rèn)可.求職簡(jiǎn)歷上一定要注明求職的職位.每份簡(jiǎn)歷都要根據(jù)你所申請(qǐng)的職位來(lái)設(shè)計(jì),突出你在這方面的優(yōu)點(diǎn),不能把自己說(shuō)成是一個(gè)全才,任何職位都適合.不要只準(zhǔn)備一份簡(jiǎn)歷,要根據(jù)工作性質(zhì)來(lái)有側(cè)重地表現(xiàn)自己,如果你認(rèn)為一家單位有兩個(gè)職位都適合你,可以向該單位同時(shí)投兩份簡(jiǎn)歷.一份合格的求職簡(jiǎn)歷應(yīng)該是目標(biāo)填寫清晰明確,所有內(nèi)容都應(yīng)有利于你的應(yīng)聘職位,無(wú)關(guān)的甚至妨礙應(yīng)聘的內(nèi)容不要敘述.
4,突出你的實(shí)習(xí)工作經(jīng)歷.
對(duì)于大多數(shù)公司來(lái)說(shuō),看重的并不是你在學(xué)校的歷次考試中取得了多么優(yōu)異的成績(jī),或者發(fā)表了多少篇文章,他們更看重的是你是否有過(guò)從事與所應(yīng)聘職位相關(guān)的工作經(jīng)歷.因?yàn)槿绻阒皇且粋€(gè)剛畢業(yè)的學(xué)生,你就可能正在與那些有相同學(xué)歷但是有更多工作經(jīng)歷的人競(jìng)爭(zhēng).如果你沒(méi)有相關(guān)職業(yè)的豐富工作經(jīng)歷,那么你需要強(qiáng)調(diào)你最近的教育或培訓(xùn)情況.這可以包括那些與應(yīng)聘工作最有直接關(guān)系的特別的課程或活動(dòng).畢業(yè)生們可以把他們的實(shí)習(xí)工作做為相應(yīng)的工作經(jīng)驗(yàn).再次,可以簡(jiǎn)歷中的工作技能部分強(qiáng)調(diào)“勤奮苦干……迅速掌握新技能”,這樣就可以給你未來(lái)的雇主留下較深的印象.
5,推出你的長(zhǎng)處.
為了顯示你比其他競(jìng)爭(zhēng)者更有優(yōu)勢(shì),你需要的不是簡(jiǎn)單地列出你所從事過(guò)的每個(gè)職務(wù)名稱,除此之外,列出你所完成的特殊貢獻(xiàn)會(huì)更加吸引人事部經(jīng)理的注意.因?yàn)楹芏嗳肆Y源的主管感興趣的并不是你有多少證書,你的社會(huì)活動(dòng)有多豐富,他們最感興趣的是對(duì)于每份工作你具體做了什么,看重的是你所從事過(guò)的工作是公司所需要的,所以他們想要你的證據(jù)證明你的實(shí)力.記住,用事實(shí)和數(shù)字說(shuō)明你的強(qiáng)項(xiàng),證明你以前的成就,強(qiáng)調(diào)成功的經(jīng)驗(yàn).不要只寫上你“善于溝通”或“富有團(tuán)隊(duì)精神”,這些空洞的字眼招聘人已熟視無(wú)睹,應(yīng)舉例說(shuō)明你曾經(jīng)如何說(shuō)服別人,如何與一個(gè)和你意見相左的人成功合作,這樣才有說(shuō)服力并給人印象深刻.
6,陳述你的才能.
很多人的簡(jiǎn)歷只包含一個(gè)信息:通過(guò)以前的經(jīng)歷告訴用人單位你是誰(shuí),你從哪來(lái)的,你以前做過(guò)些什么.可能還有一些對(duì)你新工作有關(guān)或無(wú)關(guān)的技能.但卻沒(méi)有告訴用人單位你可以為他們做些什么,而讓用人單位來(lái)為你做判斷,這不是推銷你自己的好方法.但百分之九十九的簡(jiǎn)歷都是這樣寫的.所以許多求職者都吃了用人單位的“閉門羹”.給很有希望錄用你的公司一點(diǎn)“東西”,展示你可以為他或她做些什么.這樣做,可以引起用人單位的注意力,并且可以證明你的目標(biāo)是做這項(xiàng)工作,而不是得到這項(xiàng)工作.若你給你的簡(jiǎn)歷加上你的價(jià)值所在,你就會(huì)是招聘者眼中的明珠.
7,不要過(guò)分謙虛。
簡(jiǎn)歷中不要注水并不等于把自己的一切,包括弱項(xiàng)都要寫進(jìn)去.有的同學(xué)在簡(jiǎn)歷里特別注明自己某項(xiàng)能力不強(qiáng),這就是過(guò)分謙虛了,實(shí)際上不寫這些并不代表說(shuō)假話.有的求職學(xué)生在簡(jiǎn)歷上寫道:“我剛剛走入社會(huì),沒(méi)有工作經(jīng)驗(yàn),愿意從事貴公司任何基層工作.”這也是過(guò)分謙虛的表現(xiàn),會(huì)讓招聘者認(rèn)為你什么職位都適合,其實(shí)也就是什么職位都不適合.記住,自信但不自夸,充分準(zhǔn)確地表達(dá)你的才能即可,不可過(guò)分浮夸,華而不實(shí).
8,簡(jiǎn)歷言辭要簡(jiǎn)潔直白。
不要過(guò)于華麗現(xiàn)在學(xué)生的求職簡(jiǎn)歷很多言辭過(guò)于華麗,形容詞,修飾語(yǔ)過(guò)多.“我希望這樣一個(gè)人生,它在經(jīng)歷了無(wú)數(shù)場(chǎng)風(fēng)雨后成為一道最壯麗的彩虹……請(qǐng)用您的目光告訴我海的方向……”這樣的簡(jiǎn)歷一般不會(huì)打動(dòng)招聘者.建議簡(jiǎn)歷最好多用動(dòng)賓結(jié)構(gòu)的句子,簡(jiǎn)潔直白.
9,簡(jiǎn)歷的修飾.
在使用文字處理軟件時(shí),不妨使用拼寫檢查項(xiàng)并請(qǐng)你的朋友來(lái)檢查你可能忽略的錯(cuò)誤.
盡量保證在文字,排版,格式上不要出現(xiàn)錯(cuò)誤.因?yàn)閾?jù)我的感覺(jué),用人單位最不能容忍的事是簡(jiǎn)歷上出現(xiàn)錯(cuò)別字或是在格式,排版上有技術(shù)性錯(cuò)誤以及簡(jiǎn)歷被折疊得皺皺巴巴,有污點(diǎn),前者說(shuō)明你的個(gè)人素質(zhì)不夠高,而后一種情況會(huì)讓用人單位認(rèn)為你連自己求職這樣的事都不用心,那工作也不會(huì)用心.另外,關(guān)于字符的大小.千萬(wàn)不要為了精簡(jiǎn)紙張而壓縮版面,把字體縮小到別人難以閱讀的程度.
10,簡(jiǎn)歷不必做得太花哨。
現(xiàn)在學(xué)生的求職簡(jiǎn)歷普遍都講究包裝,做得很精致,華麗,有的連紙張都是五顏六色.實(shí)際上,除非應(yīng)聘美術(shù)設(shè)計(jì),裝潢,廣告等專業(yè),一般來(lái)說(shuō)簡(jiǎn)歷不必做得太花哨,用質(zhì)量好一些的白紙就可以了,建議盡量用a4的紙.簡(jiǎn)歷過(guò)分標(biāo)新立異有時(shí)反而會(huì)帶來(lái)不好的效果.曾看到過(guò)的一份簡(jiǎn)歷封面上赫然寫著4個(gè)大字“通緝伯樂(lè)”,給人的感覺(jué)就像是在威脅用人單位.對(duì)于現(xiàn)在學(xué)生簡(jiǎn)歷中比較流行的做封面的形式,幾位人力資源經(jīng)理也都認(rèn)為沒(méi)有必要,因?yàn)檫@會(huì)增加簡(jiǎn)歷的厚度.除了以上10點(diǎn)之外,還有一些需要注意的小問(wèn)題.
畢業(yè)生怎樣優(yōu)化個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十七
應(yīng)屆生個(gè)人簡(jiǎn)歷要突出“職業(yè)感”
簡(jiǎn)歷是用人單位在面試前了解求職者基本情況的主要手段。因此，綜合能力的描述非常重要，應(yīng)將盡可能多的信息提供給用人單位。對(duì)大學(xué)畢業(yè)生而言，工作經(jīng)驗(yàn)是弱項(xiàng)。因此，應(yīng)重點(diǎn)描述的方面主要包括：獨(dú)立工作的`能力、思想成熟度、誠(chéng)實(shí)度、應(yīng)變能力、責(zé)任感、與人合作共事的能力等。
簡(jiǎn)歷準(zhǔn)備應(yīng)因人而異。
對(duì)于專業(yè)性較強(qiáng)的理工類畢業(yè)生，特別是知名院校畢業(yè)生，專家認(rèn)為準(zhǔn)備一份內(nèi)容充實(shí)、設(shè)計(jì)簡(jiǎn)潔的簡(jiǎn)歷基本就達(dá)到了要求。對(duì)于一些專業(yè)性不是較強(qiáng)的專業(yè)，學(xué)歷一般的畢業(yè)生應(yīng)在簡(jiǎn)歷制作上多下工夫。首先要將個(gè)人基本情況寫清楚，然后針對(duì)應(yīng)聘崗位特點(diǎn)將自己具備的優(yōu)勢(shì)描述出來(lái)，當(dāng)然包括專業(yè)知識(shí)以外的優(yōu)勢(shì)。
求職簡(jiǎn)歷千萬(wàn)別造假。
專家提醒大學(xué)生，根據(jù)《勞動(dòng)合同法》規(guī)定，以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使對(duì)方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同，致使勞動(dòng)合同無(wú)效的，用人單位可以解除勞動(dòng)合同。所以，對(duì)求職大學(xué)生來(lái)說(shuō)，今后在求職過(guò)程中一定要注重誠(chéng)信，真實(shí)、客觀地填寫自己的求職簡(jiǎn)歷。
每個(gè)求職者都需向用人單位投遞個(gè)人簡(jiǎn)歷，怎樣將自己的簡(jiǎn)歷制作的有條不紊，讓用人單位一目了然呢？以下由應(yīng)屆畢業(yè)生簡(jiǎn)歷網(wǎng)（）為您提供更多簡(jiǎn)歷參考：
個(gè)人簡(jiǎn)歷的分類和寫作要領(lǐng)英文求職簡(jiǎn)歷的寫作要領(lǐng)怎樣加強(qiáng)你的英文簡(jiǎn)歷寫作。
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畢業(yè)生怎樣優(yōu)化個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十八
姓名：
目前所在：東莞年齡：
戶口所在：江西國(guó)籍：中國(guó)。
婚姻狀況：未婚民族：漢族。
培訓(xùn)認(rèn)證：未參加身高：163cm。
誠(chéng)信徽章：未申請(qǐng)?bào)w重：61kg。
人才測(cè)評(píng)：未測(cè)評(píng)。
我的特長(zhǎng)：
求職意向。
人才類型：應(yīng)屆畢業(yè)生。
應(yīng)聘職位：稅務(wù)經(jīng)理/稅務(wù)主管：，財(cái)務(wù)經(jīng)理：，財(cái)務(wù)主管/總帳主管：
工作年限：職稱：無(wú)職稱。
求職類型：全職可到職日期：一個(gè)月
月薪要求：8000--12000希望工作地區(qū)：廣州,東莞,深圳。
工作經(jīng)歷。
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資所屬行業(yè)：貿(mào)易/消費(fèi)/制造/營(yíng)運(yùn)。
擔(dān)任職位：稅務(wù)主管。
2、負(fù)責(zé)付款審核，確?，F(xiàn)金流的正常周轉(zhuǎn)，根據(jù)資金計(jì)劃進(jìn)行融資和協(xié)助總監(jiān)調(diào)度資金。
3、負(fù)責(zé)與稅收、工商、銀行等部門的溝通，確保企業(yè)與政府部門的良好合作關(guān)系。
4、指導(dǎo)下屬完成各財(cái)務(wù)工作，同時(shí)貫徹執(zhí)行財(cái)務(wù)制度和財(cái)經(jīng)紀(jì)律。
6、完成企業(yè)的年度財(cái)務(wù)工作，所得稅匯算清繳、年檢等。
7、合理規(guī)避稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，進(jìn)行各稅種的籌劃工作。
8、負(fù)責(zé)集團(tuán)內(nèi)部erp系統(tǒng)上線及各項(xiàng)前后期工作。
9、對(duì)集團(tuán)各子公司的財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行跟進(jìn)及其他臨時(shí)任務(wù)。
10、根據(jù)公司下發(fā)的各制度、流程，協(xié)助公司貫徹執(zhí)行。
11、對(duì)高級(jí)管理者作出決策提供專業(yè)意見。
離職原因：謀求更好的發(fā)展機(jī)會(huì)。
公司性質(zhì)：中外合資所屬行業(yè)：造紙/印刷。
擔(dān)任職位：稅務(wù)主管。
2、負(fù)責(zé)付款審核，確?，F(xiàn)金流的正常周轉(zhuǎn)，根據(jù)資金計(jì)劃進(jìn)行融資和協(xié)助總監(jiān)調(diào)度資金。
3、負(fù)責(zé)與稅收、工商、銀行等部門的溝通，確保企業(yè)與政府部門的良好合作關(guān)系。
4、指導(dǎo)下屬完成各財(cái)務(wù)工作，同時(shí)貫徹執(zhí)行財(cái)務(wù)制度和財(cái)經(jīng)紀(jì)律。
6、完成企業(yè)的年度財(cái)務(wù)工作，所得稅匯算清繳、年檢等。
7、合理規(guī)避稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，進(jìn)行各稅種的籌劃工作。
8、負(fù)責(zé)集團(tuán)內(nèi)部erp系統(tǒng)上線及各項(xiàng)前后期工作。
9、對(duì)集團(tuán)各子公司的財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行跟進(jìn)及其他臨時(shí)任務(wù)。
10、根據(jù)公司下發(fā)的各制度、流程，協(xié)助公司貫徹執(zhí)行。
11、對(duì)高級(jí)管理者作出決策提供專業(yè)意見。
離職原因：謀求更好的發(fā)展機(jī)會(huì)。
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資所屬行業(yè)：機(jī)械/機(jī)電/設(shè)備/重工。
擔(dān)任職位：會(huì)計(jì)。
工作描述：1、審核及分析財(cái)務(wù)狀況，提出建議，供管理層決策。
3、負(fù)責(zé)稅收調(diào)控、出口退稅、外幣核銷，爭(zhēng)取企業(yè)利益最大化。
4、編制管理報(bào)表，并確保其完整性、真實(shí)性、準(zhǔn)確性。
5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與工商、稅務(wù)部門及銀行的關(guān)系。
6、組織制定財(cái)務(wù)管理相關(guān)制度。
離職原因：缺乏晉升機(jī)會(huì)。
公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：貿(mào)易/消費(fèi)/制造/營(yíng)運(yùn)。
擔(dān)任職位：會(huì)計(jì)。
工作描述：1、編制公司的各種財(cái)務(wù)報(bào)表。
2、進(jìn)行涉稅種的申報(bào)表編制并申報(bào)工作。
3、設(shè)立財(cái)務(wù)制度與流程并對(duì)其執(zhí)行結(jié)果跟蹤貫徹。
4、負(fù)責(zé)總賬明細(xì)賬的登記、與稅務(wù)審計(jì)部門的業(yè)務(wù)聯(lián)系。
5、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)方面的日常審核、管理工作。
離職原因：缺乏晉升機(jī)會(huì)。
志愿者經(jīng)歷。
教育背景。
畢業(yè)院校：江西財(cái)院九江分院。
專業(yè)一：稅務(wù)(注冊(cè)稅務(wù)師方向)專業(yè)二：經(jīng)濟(jì)法。
起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號(hào)。
語(yǔ)言能力。
外語(yǔ)：英語(yǔ)良好粵語(yǔ)水平：良好。
其它外語(yǔ)能力：
國(guó)語(yǔ)水平：優(yōu)秀。
工作能力及其他專長(zhǎng)。
2.嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力及原則性，責(zé)任心及敬業(yè)精神;。
3.為人謙虛謹(jǐn)慎、真誠(chéng)敬業(yè)，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，工作責(zé)任心與原則性強(qiáng);。
5.能制定會(huì)計(jì)流程,及相關(guān)內(nèi)稽內(nèi)部控制;。
6.具豐富的外資企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)及相關(guān)制造業(yè)的經(jīng)驗(yàn);。
7.具有一定的有組織能力，有良好的溝通及問(wèn)題處理能力。
自我評(píng)價(jià)。
努力考取注冊(cè)稅務(wù)師;能夠熟練運(yùn)用辦公軟件，熟悉oracle系統(tǒng)&金蝶財(cái)務(wù)軟件，電子報(bào)稅系統(tǒng)及熟悉免抵退的操作。