感悟是人們在思考、體驗和觀察的基礎上得出的一種深刻認識或領悟。在感悟中如何處理自己的情緒，釋放內心的壓力和焦慮？感悟不僅僅是一種文字的表達，更是一種對內心的詮釋和釋放。
班級文化節(jié)心得感悟篇一
班級建設是每個小學生都會經歷的一個過程，而我班級建設的經歷給我留下了深刻的印象。通過與同學們的互動和老師的引導，我得到了許多寶貴的經驗和體會。在這篇文章中，我將分享我對班級建設的感悟和心得體會。
首先，我認識到班級建設的重要性。在班級建設過程中，我們學會了如何與同學們相處，如何與他人合作。通過各種團隊合作活動，我發(fā)現團隊合作的力量是無窮的。比如，在一個跳繩比賽中，我們需要彼此的默契和協作才能取得成功。這使我意識到，在團隊中，每個人都是重要的一環(huán)，只有團結協作，才能取得更好的成績。
其次，我學會了尊重他人。班級建設讓我認識到每個人都有不同的優(yōu)點和特長，要善于發(fā)現和欣賞他人的優(yōu)點。在一個班級活動中，我發(fā)現一個同學擅長繪畫，于是我請他幫助我畫一張畫，結果畫得非常出色。他的優(yōu)點讓我受益匪淺，我學到了許多有關繪畫的知識。這讓我明白到，我們每個人都是有價值的，要相互尊重和幫助。
此外，我還學會了培養(yǎng)自信心。在班級建設過程中，我們經常需要在全班面前表演或者演講。起初，我因為害怕出錯而緊張不已，但通過老師的指導和同學們的鼓勵，我逐漸改變了自己。我明白到，即使出錯也沒關系，關鍵是要敢于嘗試和堅持。在一次英語演講比賽中，我雖然犯了幾個錯誤，但最終還是取得了不錯的成績。這讓我明白到，只有相信自己，才能贏得成功。
最后，班級建設讓我學會了關愛他人。在一個班級活動中，我們組織了一個環(huán)保行動，去校園周邊的公園撿垃圾。通過這次活動，我了解到保護環(huán)境的重要性，并且意識到每個人都有責任保護環(huán)境。我想到，我們應該關愛他人，關心環(huán)境，共同建設美好的家園。
綜上所述，班級建設是一個讓我受益匪淺的過程。通過班級建設，我學會了與他人相處的技巧，學會了尊重和欣賞他人，學會了培養(yǎng)自信心，學會了關愛他人和環(huán)境。這些經驗和體會將伴隨我一生，讓我變得更加自信和成熟。我相信，在未來的班級建設中，我能更好地發(fā)揮自己的作用，為班級的發(fā)展貢獻自己的力量。
班級文化節(jié)心得感悟篇二
秋高氣爽，樹葉發(fā)出嘩啦啦的響聲，好似在為一場有意義的活動和同學們的表現鼓掌加油。10月17日，一年級八班組織的親子學習活動拉開了序幕。作為學生家長，我對本次活動感觸頗深：
感觸一：校領導對孩子安全的重視下午2:00，雖然已經批準在校門口操場舉行活動，等孩子們在校門口準備出來時，校領導及保安員還是對活動進行了安全認知和叮囑，等一系列安全問題著陸后，才開校門讓師生們出來。在活動進行中，學校一直進行巡視和囑托。感謝學校為孩子考慮的一切，也讓我們更加感動。
感觸二：八班老師對孩子的愛終于，王老師和楊老師如期帶著穿統(tǒng)一校服、帶紅領巾的整齊小隊伍映入家長期待的眼簾中。隨著語文拼音和數學加法的深入，老師們傾注了更多的心血，所有活動也圍繞這一知識點展開。首先是數學加法計算題，孩子們又快又準又認真地在小凳子上完成了杰作，楊老師認真地批閱。接下來是語文拼音的認知，王老師非常巧妙適宜地利用當時的天氣、周圍環(huán)境、建筑物等讓學生們進行拼讀，整個現場歡快有序。老師們滿眼都是學生，不讓一個孩子掉隊。老師的愛，難以用文字詮釋。作為一名學生家長，我們要感謝為愛付出的王磊老師和楊鑫磊老師。
感觸三：八班孩子們活潑而上進八班的每位孩子目光炯炯有神、活潑努力，他們像參賽小選手一樣，不放過任何一個知識點的學習，蹲在地上旁若無人地計算寫字，他們相互鼓勵著，認真聽老師和家長們的問題，反應迅速而準確。
感觸四：八班家長們的熱心細心地我們從活動中都看出老師和家委會成員對孩子的關愛。他們提前準備組織部署本次活動，準備活動流程，每個活動環(huán)節(jié)的`小問題注意事項，活動道具、小禮物都準備的很充分。另外，其他家長們到現場后為活動未盡事宜熱心幫忙，掛橫幅、小道具的整理等工作都義不容辭，作為孩子家長，感謝家委會成員的精心準備和全體家長的參與。
在歡快、熱烈的氛圍中時間像插了翅膀似的過得飛快，本次親子學習活動成功地畫上了句號，但留給我們的記憶遠未結束。它為老師、學生和家長搭建了一個交流和別樣學習的舞臺。孩子從快樂中獲得了知識，讓他們更喜歡學習，快樂的八班永遠是最棒的。
班級文化節(jié)心得感悟篇三
這次活動大家都玩得十分開心，盡管有點累。但是團隊合作融洽，這讓我意識到我們13級631班是一個真正的整體。就像一家人一樣。每個人積極參與，大家都很團結，各司其職。在這次的做菜過程中，也讓我們發(fā)現了班上許多深藏不露的大廚，他們將年輕人的創(chuàng)新優(yōu)點發(fā)揮的淋漓盡致。我們每個人都很優(yōu)秀，所以我們吃到的都是美味，因為我們是在用心做菜，勞動也最有滋味，在勞動過程中我們的付出和回報都是一樣的。
總的說來這次的活動還是成功的，盡管一開始還有同學不想去，但最后大家都玩得很開心，也給了那些會做飯菜的同學一個展現廚藝的機會，促進同學們感情。調動了同學們的積極性。
x班是一個整體，不是分散的，班級活動有利于增強班級凝聚力，增進同學感情，希望有更多這樣的活動，對于下次的活動，我充滿了期待。
班級文化節(jié)心得感悟篇四
近日，中組部、中宣部、中共中央文獻研究室、中共中央_研究室、教育部、共青團中央聯合發(fā)出《關于在黨員、干部、群眾和青少年中開展中共_學習教育的通知》，決定20_年在黨員、干部、群眾中開展中共_的學習教育。我市市直機關工委也在日前印發(fā)《關于在市直機關開展“學_學黨章”活動推進學習型黨組織建設的通知》，并召開大會對學_等重要工作進行了動員部署。集中組織大家學習中共_黨章，是一件好事，很有必要。同時，學習中共_黨章，也是推進學習型黨組織建設的一個有利契機和一項重要內容。今年是中國共產黨成立90周年、“十二五”開局之年、創(chuàng)先爭優(yōu)活動深化之年，是市委在開展“為民服務零距離”活動的基礎上，立足的黨員干部思想作風實際，抓住時機推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動的有效載體和有力抓手;是慶祝建黨90周年，進一步繼承傳統(tǒng)、弘揚正氣、振奮精神、永葆先進的重要舉措;是進一步深化作風建設，培養(yǎng)造就一支過硬黨員干部隊的政治保證;是凝聚發(fā)展力量，順利實現“十二五”規(guī)劃好局、起好步的迫切需要。深入開展“三學習”活動，有利于進一步鞏固創(chuàng)先爭優(yōu)活動成果，充分激發(fā)基層黨組織和黨員創(chuàng)先爭優(yōu)的內在動力。
紀不強、先鋒模范作用發(fā)揮不明顯的問題。通過學習黨章，進一步增強黨性觀念，提高黨性修養(yǎng)，自覺貫徹執(zhí)行黨的基本路線，嚴格遵守黨內各項規(guī)章制度，認真履行黨員應盡義務，健全規(guī)范黨的組織生活，用黨章來規(guī)范行為、指導行動，做黨章的模范執(zhí)行者。
學_，就是讓全體黨員全面系統(tǒng)的學習黨的歷史，了解黨的光輝歷程，把握黨的光輝歷史和主流，深化對歷史發(fā)展的規(guī)律性認識，著力解決部分黨員干部工作作風不實，思想浮躁、工作浮漂，脫離群眾、脫離實際，干事虎頭蛇尾，熱衷形式主義，講排場、比闊氣，揮霍浪費的問題。通過學，更加堅定黨的理想信念，更好的繼承黨的光榮傳統(tǒng)，發(fā)揚黨的優(yōu)良作風，牢記“兩個務必”，密切黨同群眾的血肉聯系，永葆黨的先進性。
結合自身實際，我決心做到如下幾點：
一、統(tǒng)一思想，提高認識，以服務發(fā)展為第一要務，以提高效能、優(yōu)化環(huán)境、促進發(fā)展為目標，解決影響工作效能的深層次問題為重點，堅持治標與治本相結合，深化與創(chuàng)新相結合，整體推進與重點突破相結合，充分履行職能。另外，要樹立敬業(yè)意識、責任意識、效率意識、和諧意識。攻堅克難，遇到困難不退縮、不懼怕。為確保各項工作順利完成，必須高標準、嚴要求對待自己，時時處處注重內強素質、外樹形象，時時刻刻做到政治上合格、業(yè)務上突出、作風上過硬。
二、立足本位，扎實工作，不斷把“雙學”活動引向深入。
1、加強學習，提升綜合素質。在工作實際中，要自覺學習，適應形勢發(fā)展的要求，更新學習觀念、勤奮學習、善于思考，形成學習的風氣，調研的風氣，探索的風氣，創(chuàng)新的風氣，實踐的風氣。
2、改進作風，加強服務，提高效率。按照進一步鞏固擴大保持共產黨員先進性教育的成果的要求，積極推進“三學習”活動，要繼續(xù)發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良作風，艱苦奮斗是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，要樹立全心全意為人民服務的思想。
3、盡心履行職責，明確工作職責，在工作中要抓重點、抓檢查、抓督促，加強工作的明確性，制定階段性工作計劃，減少工作中的隨意性。在工作中敢抓敢管，鼓勵表揚先進，批評教育后進，遇到問題不回避不退縮，發(fā)揚持續(xù)不斷的探索精神。
班級文化節(jié)心得感悟篇五
近幾年，在班級建設方面，學校也將其作為教育教學工作的重中之重進行研究，并逐漸落實到實際的教學活動中。一段時間以來，我有機會參與并見證了班級建設的全過程。通過這一系列的實踐，在不斷探索中，我對于班級建設有了更深刻的認識，也感悟到許多心得和體會。
首先，班級建設是一個全員參與的過程。班級建設不僅僅是老師的責任，而是全體師生齊心協力共同完成的事情。在班級建設的每一個環(huán)節(jié)中，老師要發(fā)揮主導作用，搭建起一個和諧的學習環(huán)境，但是同學們也要積極參與其中，提出自己的想法，為班級建設貢獻力量。只有全員參與，才能形成真正的班級凝聚力和向心力。
其次，班級建設離不開班主任的引領。班主任是整個班級建設的關鍵人物，要發(fā)揮好激勵、示范和引導作用。首先，班主任要設定明確的班級建設目標，并向全班學生普及相關知識和技能；其次，班主任要時刻關注班級成員之間的關系，及時化解矛盾，營造良好的相互影響;最后，班主任要善于創(chuàng)造機會，讓同學們交流合作的機會，培養(yǎng)他們相互尊重、相互鼓勵的精神。
此外，班級建設需要從細節(jié)入手。在我參與的班級建設活動中，我發(fā)現細節(jié)往往能起到事半功倍的效果。細節(jié)包括很多方面，比如布置班級環(huán)境，布置班級公告欄，組織班級活動等等。這些看似瑣碎的事情，卻能給同學們一種舒適、溫馨的感覺，增加他們的歸屬感。因此，在班級建設中，我們應該注重細節(jié)，從小處著力，使每一個細節(jié)都能影響全體同學的情感。
最后，班級建設需要創(chuàng)新思維。在這個信息化時代，班級建設也需要與時俱進，不斷嘗試新的方法和手段。通過我參與的班級建設活動，我意識到創(chuàng)新思維對于班級建設有著重要的作用。比如，我們可以利用現代技術手段，如微信群、班級博客等，實現師生之間的快速溝通和信息共享。同時，我們也可以借鑒其他優(yōu)秀班級的經驗，學習他們的先進做法，并加以改進。只有敢于創(chuàng)新，才能在班級建設方面不斷突破。
總之，班級建設是一項既復雜又重要的任務。只有全員參與、班主任引領、從細節(jié)入手、創(chuàng)新思維，我們才能建設出一個真正溫馨、和諧、積極向上的班級。希望我們每個班級都能早日實現這個目標，為我們的未來成長奠定堅實的基礎。
班級文化節(jié)心得感悟篇六
其實作為班主任，這也是我參加工作以來，頭一次的帶班，管理班級的確是很辛苦，比之前只做任課的老師也是多了很多的事情，不過在這之中，也是感觸到和學生的交流更能讓我去懂得他們，也是看到他們的一個進步，自己也是有感到驕傲的。
班級的管理，其實也是需要我們更多的去和學生交流，之前沒帶班，自己并不是那么的了解他們，很多時候探討的問題也是學習方面的，但是帶班之后，不但是要關心學習，也是要關心他們的日常，他們的習慣培養(yǎng)，他們紀律的遵守方面，可以說有了更多的時間是要花費在他們的身上，而這也是讓我和他們溝通的機會多了很多，雖然一年的時間，了解的不是那么的多，不過也是讓我更加的清楚，做好班主任的管理工作并不是那么的簡單，當然在工作里頭我也是需要班干部的協助去做好的，而班委干部的培養(yǎng)也是讓我的事情輕松了，同時也是學生自己管理學生，讓他們更加的意識到這是他們自己的班級，要為自己的班級而努力去做好，讓班級變得更為出色。
管理的過程之中，我也是遇到了很多的難題，之前也是沒有做過班主任，其實很多的經驗是沒有的，也是遇到問題有些慌亂不知道究竟該如何的處理，不過在學生面前我也是很鎮(zhèn)定，回到辦公室會去咨詢老班主任，從他們口中了解如何的解決問題更好一些，同時在學習之中也是讓我感受到，其實班主任的工作并不是那么的難，有同理心，多去了解，多一些溝通和學生去做朋友，清楚他們的想法，其實也是能更好的做好工作的，特別是現在的孩子也是膽子比較的大，也是愿意和老師來溝通，把自己的想法表達出來，這也是讓我更好的去在班級管理上清楚他們的想法，去了解了，也是能更好的管理，有針對性一些，通過這兩個學期，我也是和學生們熟悉了，對于班級管理也是有了更多的想法，同時處理事情起來也是更加的容易。
當然我也是知道還有很多的方面，自己還是要去不斷積累經驗，新的問題也是要有解決的方法，在以后把班級管理做得更好才行，而且新的學生，新的年級也是會有不同的問題出現的，自己也是要不斷的嘗試來做，做出了改變才能讓自己的工作變得更為出色。
班級文化節(jié)心得感悟篇七
隨著時間的推移，我的大學生活已經進入了第三個年頭?；叵肫饋?，這一路上，我經歷了很多。其中，班級生活是我最難以忘懷的一段經歷。班級是一個人成長中不可或缺的一部分，帶給我的不僅僅是知識和技能的提升，更是對人性和社會的理解。在這里，我將分享我的班級感悟和心得體會。
第一段：班級生活的意義與重要性。
班級是學校學習和生活的基本單位，它是一個團結友愛、互相關心和幫助的集體。班級有著富有溫情的氛圍，能夠帶給我們歡聲笑語，充滿生命的感受。在班級中，我們能夠感受到人際交往中的溝通技巧、信任感的建立和協調能力的培養(yǎng)。因此，班級的生活無論對于學習還是個人成長，都有著極其重要的意義。
第二段：班級是涵養(yǎng)感情的溫床。
班級是一個和諧的社會群體，不同的個體在這里互相交流、互相理解，不斷彼此融合成為一個整體。因為共同的學習目標和志同道合的精神，同學之間很容易建立起深厚的感情。在班級中，我遇到了很多志同道合的同學，和他們一起學習、共同探討，我感受到了班級大家庭的溫暖和包容。在生活中，我們互相關心、互相幫助，這讓我們深深懂得，班級是涵養(yǎng)感情的溫床。
第三段：班級具有凝聚力。
班級之間的協作、表現和榮譽都是班級凝聚力的體現。班級凝聚力，是班級內部群體穩(wěn)定與團結力的水平。班級凝聚力高，會使得班級內部形成良好的合作意識和團隊精神，在學習上互相幫助，共同提高。在活動上一起協作，團結互助。班級凝聚力的提高，對于增強班級凝聚力，營造團結友愛的氛圍，也非常有幫助。
第四段：班級建設的策略與方法。
班級建設的策略與方法，是通過班級內部的建設手段，從而達到提升班級凝聚力和提高成績的目標。班級建設活動，可以采用班史的編寫、文化活動的舉辦、班內統(tǒng)一裝束的使用、班級志愿者等。在這些活動中，同學們能夠進行特定主題的交流和分享，同時增強班級成員之間的互動。
在班級生活中，我學會了許多，領悟到了許多關于成長和人性的道理。與奮斗中的同學共同奮斗，一起成長，不斷提高自己的同時也增強了自己的成就感。班級的小事，或許看起來不起眼，但它卻能帶給我們很多人性的體驗和珍貴的回憶。班級感悟和心得體會，對于今后的成長和發(fā)展，是非常有幫助的。
結論：
班級生活意義重大，可以為我們的人生增添不同的色彩；班級凝聚力可以提升成績，營造團結友愛的氛圍；班級建設策略和方法，可以營造一個穩(wěn)定友善的集體環(huán)境。班級感悟和心得體會，是我們珍貴的財富，將會在今后的人生道路上不斷為我們照亮前行的步伐。
班級文化節(jié)心得感悟篇八
班級建設是學校教育的重要組成部分，它不僅關乎學生個體的成長和發(fā)展，也關系到整個班級的凝聚力和互動性。在我參與和經歷的班級建設中，我深切地體會到了班級建設的重要性和意義，并從中獲得了許多寶貴的心得體會。
首先，班級建設是一個團隊協作的過程。每個學生都是班級建設的參與者和貢獻者。在這個過程中，我們通過分工合作、互相支持和鼓勵，共同努力達成共同的目標。在一個團結和諧的班級中，每個人的個人才能都能夠得到發(fā)揚，從而促進整個班級的發(fā)展。
其次，班級建設是一個培養(yǎng)學生主動性和合作能力的機會。在我參與的班級建設中，我們有組織地進行了各種活動，如班級文化節(jié)、班級征文比賽、班級合唱比賽等。這些活動不僅有助于培養(yǎng)學生的主動性和創(chuàng)造性思維，還能鍛煉學生的團隊合作能力和溝通能力。通過這樣的活動，學生們學會了相互傾聽、互相尊重和互相合作，從而培養(yǎng)了他們的團隊意識和合作精神。
第三，班級建設是一個增進師生互信的機會。在一個良好的班級氛圍中，師生之間建立起了深厚的互信關系。我們能夠坦誠相待、互相理解，并通過互動和交流來解決問題。正是有了這種互信關系，學生們才敢于提出自己的想法和意見，敢于追求自己的理想和目標。而教師們也通過班級建設，更好地了解學生的需求和困惑，從而更加針對性地提供幫助和指導。
第四，班級建設是一個促進學習進步的機會。在一個積極向上的班級中，學生們的學習動力會得到極大的提高。大家會互相鼓勵、互相比較，從而激發(fā)出更大的學習熱情。同時，班級建設也提供了一個良好的學習環(huán)境，學生們可以互幫互助、共同進步。通過互相交流和合作，學生們可以互相借鑒和學習，提高自己的學習能力和成績。
最后，班級建設是一個培養(yǎng)學生綜合素質的機會。在我們的班級建設中，我們不僅注重學生的學業(yè)成績，也注重培養(yǎng)學生的品德和實踐能力。通過組織各種社會實踐活動和志愿者活動，學生們能夠更好地了解社會，培養(yǎng)自己的責任感和擔當精神。同時，我們也注重培養(yǎng)學生的創(chuàng)新能力和實踐能力，通過開展各種科技創(chuàng)新和藝術創(chuàng)作活動，學生們得到了更多的機會展示自己的才華。
總之，班級建設是一個復雜而有意義的過程，它不僅能夠促進學生個體的成長和發(fā)展，也能夠提高整個班級的凝聚力和互動性。在我參與和經歷的班級建設中，我學會了團隊協作、學習進步、師生互信以及學生綜合素質的培養(yǎng)，這些經驗將伴隨我一生。我相信，在未來的日子里，我將通過班級建設的經歷，不斷提升自己的素質和能力，為實現自己的人生價值作出貢獻。
班級文化節(jié)心得感悟篇九
班級團建是一次以推進班級凝聚力和團隊合作能力發(fā)展為目標的活動。通過這次團建，我深深感受到班級的凝聚力和團隊合作精神的重要性。以下是我對班級團建的感悟心得體會。
首先，班級團建可以促進同學之間的情感交流。我們班級進行的團建活動中，有很多競賽項目，比如拔河、踩氣球等。在這些競賽中，同學們需要相互合作，需要共同努力。通過同學之間的交流合作，我們更加理解了彼此，感受到了彼此的力量，加深了友誼。同學們不再只是簡單地認識，而是建立起了深厚的情感紐帶。
其次，班級團建可以培養(yǎng)同學們的團隊合作精神。在團建活動中，有很多項目需要整個班級合作完成。比如，在拔河比賽中，每個人都需要全力以赴，緊密配合，才能達到最佳效果。這需要我們相互信任，相互支持。只有全班一心，才能取得勝利。
再次，班級團建可以讓同學們體驗團隊工作的樂趣。通過這次團建活動，我深刻體會到了團隊工作的樂趣。在競賽中，大家緊張刺激地進行著，但同時也充滿了樂趣。大家互相調侃、鼓勵，共同努力追求目標，這種過程充滿了快樂與滿足感。團隊合作的力量無疑是強大而有趣的，讓每個人都能體驗到團隊工作的樂趣。
此外，班級團建可以培養(yǎng)同學們的領導才能。在團建活動中，每個人都有機會擔任領導者的角色，帶領班級團隊取得勝利。通過領導團隊的經驗，我意識到每個人都有領導才能，只要愿意付出努力，都可以成為一個出色的領導者。同時，作為團隊成員，也要學會服從和領導者的指揮，團隊的成功離不開每個人的貢獻。
最后，班級團建可以增強同學們的挑戰(zhàn)與適應能力。在團建活動中，由于競爭的激烈和緊張的氛圍，我們可能會遇到很多意想不到的困難和挑戰(zhàn)。這些挑戰(zhàn)需要我們迅速反應和適應，需要我們有勇氣面對困難并且尋找解決方法。通過這些挑戰(zhàn)，我們不僅可以增強自己的挑戰(zhàn)與適應能力，也能夠更好地應對未來生活和工作中的各種挑戰(zhàn)。
總之，班級團建是一次非常有意義的活動，它可以促進班級同學之間的情感交流，培養(yǎng)團隊合作精神，讓同學們體驗團隊工作的樂趣，培養(yǎng)領導才能，增強挑戰(zhàn)與適應能力。通過這次團建，我深深體會到團隊合作的力量，相信在以后的學習和工作中，這種團隊精神將會讓我取得更大的成功。
班級文化節(jié)心得感悟篇十
屈原文化節(jié)是一個以紀念中國古代文化名人屈原為主題的節(jié)日活動。今年我有幸參與其中，親身體驗了傳統(tǒng)文化的魅力，也深深感悟到屈原文化的卓越意義。屈原文化節(jié)讓我更加愛國，更加熱愛我自己的國家和文化。通過這次文化體驗，我有了更加深刻的認識，更加堅定的信念。
屈原文化節(jié)是一個具有濃厚傳統(tǒng)文化氣息的節(jié)日活動。今年的屈原文化節(jié)在我所在的城市舉辦，我第一次有機會親身參與其中。當我步入屈原紀念館時，迎面而來的就是熱鬧的人群、燦爛的燈火和莊嚴的儀式。整個場景讓我感受到了傳統(tǒng)節(jié)日的喜慶和祥和氛圍。屈原文化節(jié)的盛大開幕讓我倍感振奮，我充滿期待地投入到這場文化盛宴中。
屈原文化節(jié)的核心是對屈原這位古代文化名人的紀念與贊頌。通過各種形式的活動，屈原的精神和思想得到了充分的傳承和發(fā)揚。在文化節(jié)期間，我參觀了屈原的故居，了解了他一生的事跡和思想。屈原是一個忠誠的愛國者，畢生追求的是國家的富強和人民的幸福。他提出了“愛國、愛民、忠貞”的思想，這種思想對當代社會依然有著深遠的指引意義。通過了解屈原的生平和思想，我更加懂得了愛國的重要性，更加熱愛我自己的國家和文化。
第三段：屈原文化的豐富內涵和影響力。
屈原不僅是我國古代文化的一位重要代表，也是世界文化寶庫中的瑰寶。他的詩歌代表著中國古代文學的巔峰，其思想在中華民族心中留下了深刻的烙印。屈原文化節(jié)通過舉辦各種藝術表演、演講等活動，展示了屈原的詩歌創(chuàng)作和他對傳統(tǒng)文化的理解與發(fā)展。這些展示讓我更加深入地感受到了屈原文化的豐富內涵和悠久歷史。屈原文化節(jié)的影響力不僅局限于國內，還吸引了不少國外友人前來參觀與學習。這證明了屈原文化的魅力和其在世界文化領域的重要地位。
屈原文化不僅具有歷史價值和藝術價值，更有其時代意義。屈原生活的時代正是春秋時期的動蕩時期，他面對的社會現實與我們也有著許多相似之處。屈原的凄楚詩篇反映了當時的政治黑暗和社會不公。他以身示范，表達了對人民的深情厚意和對社會的深切期望。而在如今的時代背景下，我們也要用我們的行動去堅持真理、堅決抵制虛偽、不懈追求公平正義。屈原文化節(jié)讓我重新認識到屈原的意義和價值，也讓我更加深刻地理解“品德至善，忠誠奉獻”的時代責任。
屈原文化節(jié)給予我們許多啟示。在現代社會，人們普遍追求物質生活的過程中，我們應該更加關注傳統(tǒng)文化的價值和意義。屈原文化節(jié)讓我深刻體驗到了文化傳承與發(fā)展的重要性，更加懂得了保護和弘揚傳統(tǒng)文化的責任和使命。同時，屈原文化節(jié)也提醒我要不忘初心，堅守自己的原則和信仰。盡管時代變遷，但我們作為中華民族的新一代，應該時刻銘記屈原的精神，不忘國家的繁榮和人民的福祉。
通過參與屈原文化節(jié)，我對屈原的生平、詩歌和思想有了更深入的了解，并對傳統(tǒng)文化有了更深的認識。屈原文化節(jié)讓我更加熱愛我國家和文化，更加堅定了我傳承和發(fā)展傳統(tǒng)文化的決心。我相信，只有扎根傳統(tǒng)，才能開花結果；只有傳承文化，才能讓我們的國家和人民更加強大。屈原文化節(jié)通過展示屈原的精神和文化，激發(fā)了我對國家和文化的熱愛，讓我感受到了崇高的情感和文化自信。身處屈原文化節(jié)，我深刻領悟到了文化的力量和其對我們的重要意義，也意識到了我們作為傳承者應該有的責任和使命。
班級文化節(jié)心得感悟篇十一
凡是當過老師，尤其是做過班主任的老師都會形成同一共識：班主任工作是瑣碎，繁忙的，然而做好班主任工作卻是一個好教師的標志，同時也能從中體驗到做教師的快樂。著名的教育改革家魏書生曾這樣說過：“班級像一個大家庭，同學們如兄弟姐妹般互相關心著、幫助著，互相鼓舞著、照顧著，一起長大了，成熟了，便離開這個家庭，走向了社會?！币粋€良好的班集體對每個學生的健康發(fā)展有著巨大的教育作用。形成一個良好的班集體，需要每一位班主任做大量深入細致的工作。
鑒于我?，F在班額大(近幾年實行集中辦學，學生中有相當一部分是各村小撤并或從外地轉來的，結構復雜，道德認識參差不齊)，加之教師課業(yè)負擔重，各種活動和工作繁雜，班級管理每周只附加了一課時，班主任難以有足夠的時間投身于班級管理之中，這樣很大程度上都存在班主任疲于應付，教育情感缺失等問題，在育人方面缺少耐心和連續(xù)性，很大程度上對學生的成長造成不利影響?；谝陨习嗉壒芾淼姆N種現狀，我在多年的班級管理中不斷地摸索和總結了一些淺顯的經驗。下面我就權當是班門弄斧，把我的一些做法說出來，旨在拋磚引玉，引起共鳴。
一、用愛去呵護每一個學生的成長。
只有愛學生的老師才會收獲學生的愛。愛就是要寬容，面對天真可愛的孩子偶爾的小缺點，得寬容處且寬容。誰愛孩子，孩子就會愛他，只有愛才能教育孩子，這是一個永恒不變的真理。愛學生也是班主任工作取得成功的奧秘所在。對此，我體會頗深：作為班主任，只有真誠地去愛每一位學生，尊重每一位學生，學生才會樂于向老師敞開心靈的大門。班級管理工作千頭萬緒，工作方法千差萬別，只有愛字當頭，我們才會把握尺度，了解學生，愛護學生，關心學生，尊重學生;不歧視學生，不體罰或變相體罰學生，更重要的是對班上的“差生”、“頑劣生”、“貧困生”、“殘疾生”、“單親生”、“留守孩”學生、“弱勢群體”學生等，非但不能歧視，還要加倍的呵護，只有這樣才能做好班主任工作。
二，培養(yǎng)班干部，讓學生自己參與管理。
應這一角色，更好地輔佐老師管理其他學生。但要注意讓其管理班級事務，并不是班主任完全撒手不管，班主任要定期對班干部進行工作檢查和總結，對表現好的班干部及時表揚，對有缺點的及時指正并加以鼓勵。只有這樣班級和諧氛圍才濃厚，學生在此環(huán)境中才能健康快樂成長。
三、抓好學生各方面習慣的培養(yǎng)，促進班風班貌整體發(fā)展。
良好的班風班貌是各種習慣養(yǎng)成的基礎，小學生則是良好習慣養(yǎng)成的關鍵期。作為擔負“萬丈高樓平地起”的鋪路人，應該如何把握好這一關鍵期?我認為，以良好習慣的養(yǎng)成為突破口，有助于促進班風班貌的整體發(fā)展。
隨著社會的不斷進步和發(fā)展，當代學生的思想意識也在不斷發(fā)生著變化。在教育教學工作中，班主任肩負的使命既光榮又神圣，班主任不僅應是一名好老師，學生的良師益友，而且特別是要關心學生的全面發(fā)展，加強每一個學生的素質教育，真正成為學生健康成長的引路人。引導學生在德、智、體、美、勞諸方面得到全面而充分的發(fā)展。作為班主任不能只關心自己教的這門課，還要引導學生學好每門課，牢固掌握各科知識，班主任要給全體學生以真誠的愛，要端平一碗感情的水，這是提高學生素質的前提條件。
誠然，做一個好的班主任只做到這些還遠遠不夠，同時還要不斷的更新觀念，學習和借鑒他人的成功經驗、方法，努力使自己成為一個“用真心、動真情、做真行”的合乎現代教育要求的班主任，那么我堅信：你所帶的班級明天將會更加燦爛輝煌!
班級文化節(jié)心得感悟篇十二
作為一個充滿了活力與朝氣的學生，班級文化節(jié)目對于我來說是一個極好的展示自我、鍛煉自我的好機會。參加班級文化節(jié)目不僅可以提高個人的表現力和溝通能力，同時也可以增強集體的凝聚力，促進同學之間的相互了解和友誼。下面我將分享我參加班級文化節(jié)目的心得和體會。
首先，準備一場精彩的文化節(jié)目需要充分準備，從節(jié)目的選取到排練的演練，都需要認真對待。在此過程中，我最終意識到了一個團隊的合作和配合才能保證一場精彩的演出。比如，在合唱節(jié)目中，自己的聲樂技巧雖然再好，但如果沒有和其他同學的協調專業(yè)，節(jié)目還是很難達到高水準的。
其次，文化節(jié)目的質量和效果，與每一個人的內心態(tài)度與意識密不可分。在準備節(jié)目的過程中，我覺得最重要的是要有團隊意識。雖然每一位成員的身份不同，但是我們的目的是一致的，為了一場精彩的文化節(jié)目，我們必須心手相應，密切合作，才能達到最佳的效果。在排練中，場上的情感收獲很大，一群陽光燦爛的面孔，一步一步磨合，這不但提高了我們的團隊意識，也增強了我們個人的自信心和奮斗精神。
再來說說演出中的感受，雖然這個過程可能是短暫的，但是對于我來說，卻是一個極好的體驗。首先，在演出前，我會感到一股緊張和激動的情緒涌上心頭，因為這個時候，我需要用全部的實力去展示自己的優(yōu)點。當外面的觀眾們進來的時候，我感到一種壓力，一種讓我在處理事情時更為專注的感覺。最讓人興奮的時刻一定是，當表演到緊張的曲目時，觀眾會用最大的熱情與歡呼聲來回應，這種感覺真的很贊。
最后，這次班級文化節(jié)目對于我個人的成長意義非凡。其實這次文化節(jié)目并不光是一次展示，更多時候是一次錘煉自我、提高自我的機會。我相信，經過這樣一次共同的努力，班級的凝聚力更加穩(wěn)固了，同時，我們也意識到了自己的團隊精神很重要，而每個人的努力也有著不可替代的意義。
總之，參加班級文化節(jié)目給我?guī)砹撕芏嗍斋@，無論是個人成長還是班級凝聚力的提升，這都是不可少的。同時，這讓我認識到真正美妙的表演背后有著團隊努力的不可替代。所以，無論未來的日子里面還會有怎樣的挑戰(zhàn)和困難，我都相信，我們都有能力克服一切，并發(fā)揮出更好的創(chuàng)造力，讓自己收獲更多的個人成長和回報。
班級文化節(jié)心得感悟篇十三
班級是教師和學生開展活動的基本組織形式，班主任是一個班集體的組織者、領導者和教育者，小學班主任是一個復合性角色，當孩子們需要關心愛護時，班主任應該是一位慈母，給予他們細心的體貼和溫暖;當孩子們有了缺點，班主任又該是一位嚴師，嚴肅地指出他的不足，并幫助他限期改正。于是，我認為班主任工作是一項既艱巨而又辛苦的工作。說其艱巨，是指學生的成長，發(fā)展以至能否成為合格人才，班主任起著關鍵性的作用，說其辛苦，是指每天除了對學生的學習負責以外，還要關心他們的身體、紀律、衛(wèi)生、安全以及心理健康等情況。為使一個班形成積極向上的集體，學生能成為全面發(fā)展的一代新人，在班主任的工作中，我做了以下幾方面的工作。
一、班級基本情況。
本班學生共28名，其中的27名是我從五年級帶上來的原班人馬，經過一個學期的學習與交流，全班學生不管從學習態(tài)度、行為習慣等方面都得到了改變，特別是增強了集體主義觀念、增強了自信心和戰(zhàn)勝困難的決心。
二、充分發(fā)揮班干部的職能作用和模范帶頭作用。
在原來的班委會成員中作適當的調整，創(chuàng)設有利于自主管理的氛圍，培養(yǎng)學生自己管理自己的能力，使學校的規(guī)章制度，轉化為學生的自覺行動，形成良好的班風。及時教育和培養(yǎng)有責任心、能力強、可以信任的，并且有一定組織能力和管理能力的學生干部，對他們進行不同的分工。例如：把學習好、管理能力較強的徐燕同學由學習委員調換為班長，把平時認真勞動的徐冰蘭同學調換為勞動委員，并在班內每組安排一名小組長，負責本組成員的紀律，安排五名衛(wèi)生監(jiān)督員監(jiān)督每一天的衛(wèi)生保潔情況。充分發(fā)揮班干部的職能作用和模范帶頭作用。
三、工作措施。
開展好愛心教育，讓每一位學生都體會班集體、班主任的溫暖。
張夢林不小心踩上釘子，我在第一時間內把他帶到鄉(xiāng)衛(wèi)生院治療，當得知鄉(xiāng)衛(wèi)生院沒有預防針后，立即帶去縣醫(yī)院進行治療。由于發(fā)炎，他于第二周請假，我因忙于突擊“黨政主要領導教育督導評估工作”材料，買了消炎藥后，安排三個學生送去遠離學校六里多的養(yǎng)薅村，并要求完成相關的作業(yè)。12月份時，方召的天氣突然變冷，班上很多學生都得了感冒，我花了三十元錢為全班同學買了感冒藥。在平時，只要學生生病，我都為學生支付用藥的錢，并為學生煮開水服用;學生沒米或沒錢時，都是為學生提供。這給了學生學習的動力。
加強家教工作，搭建家校共同關注學生的金橋。
家訪工作是培養(yǎng)教育學生全面發(fā)展所不可缺少的、重要的組成部分，尤其是六年級畢業(yè)階段。我多次進行家訪，了解學生家長、家庭情況，增進與家長的溝通，及時反映學生在校表現，轉達學校工作意見和對家教的要求。向家長通報本班教育教學工作的情況及學生思想現狀，通過溝通，協同努力教育學生。王成同學，通過與家長交流，并要求他當家長的面承諾要遵守紀律、認真學習，之后他主動提問的次數多了，檢測成績也在慢慢地提高，期末數學得了58.5分，是班上進步最快的一個學生之一。姜廣同學，經常犯事，經過多次進行家校聯系，他最后走入正軌，期末數學考了72.5分，全科總分排名全班14名，是進步最大的學生。
班級文化節(jié)心得感悟篇十四
班級是構成校園這個有機體的基本細胞，班級管理工作是校園教育教學工作中最關鍵的一個環(huán)節(jié)。如何搞好班級管理，培養(yǎng)學生良好的道德品質，調動學生學習的積極性，從德、智、體、美、勞等方面全面提高學生的素質，是班主任責無旁貸的職責。能夠說，班主任的教育管理工作影響著一個學生的全面發(fā)展，也影響著一個校園教育教學的興衰，其重要性由此可見一斑。那么，如何搞好班級管理工作呢？以下就我個人經驗，談幾點粗淺的看法。
在課堂教學中，我們講究優(yōu)化設計教學的各個環(huán)節(jié)，向四十五分鐘要質量，在班級管理工作中，我們也應講究優(yōu)化策略。
優(yōu)化環(huán)境。
優(yōu)化環(huán)境包括優(yōu)化課堂外部環(huán)境和優(yōu)化育人的內部環(huán)境。
要育好人，首先要有好的環(huán)境?！敖淌摇笔菍W生學習的天地，實踐證明，優(yōu)雅的教室環(huán)境衛(wèi)生、布置，能調動學生學習的情緒，客觀上促進學生學習的興趣。有良好的教學外部環(huán)境還遠遠不夠，更重要的是班主任要注意優(yōu)化育人的內部環(huán)境，充分調動學生的積極主動性，方能到達理想的教育效果。優(yōu)化育人的網內部環(huán)境，主要從以下幾方面著手進行：
一、講究民主作風，建立良好的師生關系。
在新時期，中小學生的社會意識、獨立自主的個性意識大大增強，他們都過早地構成了自己的人生觀、價值觀，而這些觀點、思想都還是幼稚的，偏激片面的，需班主任花更多的時間和精力去引導，班主任在工作過程更要顧及學生的個性心理，維護其自尊，講究民主作風。當然，尊重學生并不是一味地放任學生，講究民主作風，老師應首先轉變絕對權威的觀點。其次，班主任就應鼓勵學生發(fā)表自己的意見，甚至向老師說“不”，縮短師生的心理距離，建立良好的師生關系，學生方能“親其師，信其道”。
在班級管理中，班主任應帶動、鼓勵學生大膽地參加群眾活動和各項文體活動，引導并逐步放權讓學生自己管理自己。班主任只扮演朋友的主角，有困難給予幫忙解決，讓學生從生活、學習的實踐中去認識、體會人際關系，應互相尊重、互相關心、互相幫忙、互相理解和寬容。同學之間構成了融洽的心理氣氛，他們學習的內驅力才能真正調動起來，這樣，就為建立良好的班風，學風打下最為堅實的基礎。
三、明確目標，激勵斗志。
一個班級沒有目標，就會失去前進的方向。我要求我的班級個人制定出個人目標，小組制定出小組目標，班級也有相應的近期目標和遠期目標，而目標的達成又是量化個人、小組的最重要的方面。上學期期中考試后，我們班由最后一名上升到了第三名，我為班級定下了新目標：保三爭二瞄第一。學生也一心向著自己的目標努力，結果，期末考試，我們班奪得了成績全年紀第一。量化管理也有全校倒數第二上升為正數第一。我對學生說：“如果在戰(zhàn)場上，你們不可能個個是大將，但必須要個個是勇士！”我的學生，充滿了旺盛的斗志。
優(yōu)化管理。
一、優(yōu)化班級管理，注意言傳身教、春風化雨。
有人說，什么樣的班主任就帶出什么樣的學生。的確，班主任時時跟學生在一齊，自己的一言一行，無時不在學生的仔細觀察之中。同時，在學生的心目中，老師的形象總是神圣的，較為完美的，老師的一言一行，或大或小影響著學生的成長，因此，班主任特別要注意自己的言行，言傳身教，為人師表，尤其在學生做得不夠的一些細節(jié)上：如注意不要“言而無信”，注意“日三省乎已身”。很多老師都認為在學生面前“檢討”自己是很失面子的事。因此，有時老師在細節(jié)上不夠注意的地方，過后總想方設法去遮掩，借以維護“師道尊嚴”，孰不知由此一來，更會引起學生的反感，往往就會出現“雖令不從”，學生跟老師對著干的現象。所以，班主任要敢于在學生面前“檢討”自己，以自己崇高的人格力量去推動學生的進步。
春風化雨，就是要求班主任有一顆博大的愛心和無私的奉獻精神，甘為三尺講臺灑熱血。對學生的思想教育細致、溫和，對后進生的反復教育有足夠的耐心和寬容。班主任要深入了解學生，并仔細觀察，分析把握學生思想動態(tài)，未雨綢繆，慢慢滲透，春風化雨般滋潤學生心田，以愛去感化、教育學生，從而使學生理解愛、理解愛并學會愛，這樣，學生便能在愛的溫暖中愉快地，較為自覺地學習，身心也得以健康發(fā)展。
二、優(yōu)化班級管理，要抓大放小、褒貶分明。
“抓大放小”是指班主任在教育管理中抓主要問題，如學生思想、道德、紀律、學習等方面，這些主要問題要嚴抓、常抓、抓在前；把次要的問題放一放，如生活、勞動、衛(wèi)生等方面，“放一放”不等于不抓，而是后抓，不死抓，“抓大放小”也指在教育管理中要看學生的優(yōu)點，看進步的一面，不要死抓住小的錯誤缺點不放，一棍子打死；要顧全大局，維護班群眾榮譽利益，不要以偏概全，以點代面，挫傷同學們的自尊心和積極性。班主任要以辯證的、歷史的、發(fā)展的觀點去看待學生的問題。
班級管理要想上檔次，上水平，不能老是班主任事無巨細地去抓，而應放手發(fā)動學生，讓學生自覺參與到班級管理中來。這方面，我做了以下幾點嘗試：
1、放權班委。班委是班主任的得力助手，有權處理班級的一切事務，班主任老師是班委的堅強后盾。我給班委同學明確了分工，使他們各盡其責，我宏觀調控，班級工作有條不紊。
2、放權小組。組長有權量化組員。勞動模范，學習標本，三好學生等均由小組推薦，班委審定，班主任小范圍適當調整。
3、放權個人。我在班里設了“好點子好推薦”記錄本。所有同學均可把自己想到的管理班級的好方法貢獻出來。好的班級采納，效果好的給予獎勵。我對學生說：每個同學都是班級一分子，切不可看輕自己的價值，低估了自己對班級的作用。這樣，充分調動了學生的積極性。班內氣氛活躍了，民主色彩濃了，學生的主人翁意識強了，班級的凝聚力也大大加強。
“褒貶分明”是指班主任要在班里樹立楷模、樹立起正氣。多采取激勵的方式褒揚好的方面，同時在批判的時候，也要注意方式和藝術，不妨先把進步的表現加以表揚，再適當指出存在的不足，并相信他們能改善，使學生覺得老師是真誠、善意地幫忙他們，才能有效地避免學生“頂牛”現象。另一方面，班主任也要制訂必要的獎懲措施，激勵先進，敦促后進。
三、優(yōu)化班級管理，應注意以優(yōu)帶差，以外促內。
“以優(yōu)帶差”就是班主任充分利用好班干部及一些學科帶頭人，指導他們在學好自己各門功課的同時幫忙、帶動班上其他同學的學習。班主任應從一些細節(jié)上有意去組織、指導，讓學生在無意中受到教育，影響。比如在座位的安排上，在分組勞動及課外活動小組的組織時都思考到以優(yōu)帶差，或在學習上，或在做人，或在興趣上帶動，促進；也能夠組織“一幫一”的學習小組，使班群眾成為一個團結、和諧、勤學上進的群眾。
“以外促內”是指班主任注意搜集、訂閱一些有益的學習書報，以豐富生動的課外知識，拓寬學生視野，促進他們求知的興趣，進而促進課堂知識的學習?！耙酝獯賰取币仓附M織多姿多彩的課外文體活動、社會調查及各類競賽，豐富學生校園文化生活，調動學生學習積極性。另外，以外促內還包括班主任應多與家長取得聯系，全面了解學生在家在校的思想表現，并與家長協同商討教育工作。
總之，班級管理工作是一項復雜且具有挑戰(zhàn)性的工作，一個班就如一個小社會，學生個性各不相同。要使這個群眾蓬勃向上，班主任的工作藝術是至關重要的。
班級文化節(jié)心得感悟篇十五
班級感悟是一個人在班級中對學習、生活、人際關系等方面的看法和理解。在我進入大學后的班級感悟為我提供了一個新的視角，使我更加廣泛地認識到自己在班級中的角色，并不斷完善自己的思想和工作方式。
一、班級是一個大家庭。
我感悟到，班級就像一個大家庭，大家都在一個團隊里，就像家人一樣，相互關心、相互扶持。在班級中，我遇到了很多優(yōu)秀的同學，他們的學習能力和學習態(tài)度激勵了我，讓我更加奮發(fā)向上。同時，我們也一起面對著學習、考試、論文等方面的壓力，大家在一起相互幫助，共同度過困難時刻。
二、班級是一個知識庫。
在班級中，每個人各自具有不同的知識儲備和專業(yè)技能。交流與合作不僅可以使我們的技能得到提高，也能夠促進彼此的成長。因此，班級是一個知識庫，利用這個平臺，為自己贏得更多的學習資源，所以我十分珍惜這個機會。
三、班級是一次交際和學習的機會。
在班級中，每個人在接受同樣的教育和活動，多種多樣的交流中，學會了相互尊重，交流和協作的技能。本人更感悟班級交流溝通對我個人的影響，想到了這些美好而又透明的人際關系，我不禁感慨，大學生活真的是太美妙了。班級是我學會如何與人相處和處理情感的平臺，因此，我深刻認識到班級中的意義。
四、班級是一個適應社會的環(huán)境。
班級的良好氛圍和友好關系不僅給我?guī)砹丝鞓?，也為我了解和適應社會環(huán)境準備了充足的時間。通過班級活動和溝通，我學會了如何處理矛盾，如何表達自己的想法，如何溝通和協調。這些經驗使我準備好了適應社會環(huán)境。
五、班級輔導員的力量。
班級輔導員利用自己的專業(yè)知識和經驗，向我們傳授知識，引導我們在多方平臺上學習、成長和發(fā)展。輔導員真正了解每一個人，通過個性化的指導和建議，使我們更加全面地了解和處理人生的各種問題。
總的來說，在我的大學班級中，我感受到了班級情誼和人際關系的真正意義。在班級中，我學習知識、鍛煉能力、拓展視野，也明確了自己在未來發(fā)展中的目標和方向。這些感悟和領悟對我的未來有著更深遠的影響。
班級文化節(jié)心得感悟篇十六
班級管理是班級一切建設的核心內容，也是形成良好的班容班風的重要前提，下面是小編精心整理的班級管理。
心得體會。
范文,供大家學習和參閱。
班主任是班級的主要管理者，要管理好一個班級則需要班主任做大量深入細致的工作，而且還要不斷學習別人的先進經驗。一個良好的班集體對每個學生的健康發(fā)展起著巨大的教育作用。十七年的班主任工作經歷，讓我積累了不少經驗，我覺得應該從以下幾個方面進行班級管理。
一、創(chuàng)設平等和諧的同學關系。
一個良好的班級氛圍可以對學生的學習和成長有著很大的幫助。在所有的班風中我覺得平等和諧最重要。要讓學生覺得自己是班集體中的一員，熱愛這個班集體，就必須讓孩子覺得無論成績好壞，自己跟別人一樣都是平等的，都一樣受到老師同樣多的關注和愛護。除了班主任對所有的同學平等對待外。我還取消建立班干部選任制度，用值日生管理班級。每人輪著來做班長。值日班長除了要做值日生的工作外，還兼顧管理班級紀律的工作。在第二天在全班里報告前一天班級的紀律和學習情況。這樣每個學生都有得到鍛煉的機會。同時對紀律差一點的學生也起到很好的約束。一學期之后根據學生值日的表現由全班推選出優(yōu)秀班干、優(yōu)秀隊員。這可消除班干部因為害怕被學生孤立而不敢管的局面，還可以鍛煉了每個學生的膽量，使學生感到只要我努力了，同樣也可以做得好。
二、創(chuàng)設師生溝通的良好氛圍。
通過相互間的溝通，師生得以意見交流、才可以聯絡感情、化解誤會、團結班級中的力量，進而使學生在愉快的氣氛中發(fā)揮潛能，達到最好的學習效果。但在溝通中，我認為教師應該注意以下幾點：
1、溝通，但要與要與學生保持適當的距離。如果和學生的關系過于要好，稱兄道弟或姐妹情深，那么自己威信和地位在學生中就會下降。因為總是有些學生會利用自己與老師的關系去謀點小利，或者有些學生會仗自己與老師較好的關系去鉆一些紀律的空子，等你批評他的時候，他嬉皮笑臉地就過去了。長期以往，勢必導致自己的地位。所以，在課余時間要多去接觸學生，要在真正做到關心、關愛、尊重每一位學生的基礎上，與學生保持距離，引導他們懂得生活、懂得珍惜、懂得尊重，在自我體驗中長大。
2、讓學生養(yǎng)成寫日記的習慣，自己認真閱讀、認真批改。很多學生會把自己的心事，對學校、對班級和對同學的一些看法和建議、甚至是對社會熱點的看法寫在周記本上，是老師了解學生思想、了解班級動態(tài)的最好方式。自己在批改周記的時候，也應當真誠地與學生交流，特別是在學生有思想上的困惑、學習上的困難的時候，要及時幫助學生，讓他們知道這些困難有老師來跟他們共同分擔，而且要多給予他們鼓勵，多抓住“閃光點”來表揚他們，幫助他們樹立自尊自信。
三、建立班級激勵機制。
素質教育要求教育者關注學生的全面成長。表揚和鼓勵是激勵教育的重要內容。實踐證明，表揚和鼓勵可以幫助學生重新認識自我，點燃他們努力奮進的星星之火，鼓足他們放飛希望的勇氣。我的具體做法是：
1、設立獎項，實行全方位鼓勵。每學期設立各種獎項，對不同層次、不同學生給以全面評價和鼓勵。調動每一位學生的上進心，推出優(yōu)秀，樹立榜樣，找出差距，不斷改進。
2、定期評獎，采取不同形式給以鼓勵。例如：
表揚信。
;獎勵學習用品;在自設班級表格里送星星等。
四、營造良好的班風學風。
要營造良好的班風、學風，樹立正確的班級輿論很重要，而要樹立正確的班級輿論，老師是起著重要作用的。小學生的思想一點也不成熟，分辨不清是非對錯，很容易憑著自己一時意氣做事，在這里老師就要起到一個引導作用。當覺察到班里出現一些不正之風的時候，比如打架、偷東西、抄作業(yè)等等時，就要及時召開班會來教育學生，表明自己的立場，讓學生認識到哪些事情是小學生應該做的，哪些是不應該做的，還要讓全體學生共同來抵制這些不良行為。還有，應該讓學生有競爭的意識，要有憂患意識，要適當地給學生樹立對手，通過開展各方面的評比來提高學生的競爭意識，從而提高班級的班風學風。
五、批評學生要注意因人而異。
我們的學生再調皮也會有一些閃光之處。關鍵是看我們班主任如何去正確地去發(fā)掘。有些學生是吃硬不吃軟的，那當他犯錯誤的時候，可以直接地把他們的問題指出來，并強調其嚴重性。若有必要可以給一些處分。而更多的學生需要的是溝通，讓其明白所犯錯誤的嚴重性。以前，我碰到班級里有學生打架、吵鬧，甚至和任課老師對著干的時候，總是當著全班同學的面把他們狠狠地批評一通，臉上的表情也很嚴肅。過后，表面上看他們好像接受了這樣的批評，但從平時的表現來看，明顯地和我之間變得生疏了。后來，我就利用課余時間把這些學生重新找來，好好地溝通一下，了解了他們心里的真正想法。他們說，自己也知道是做得不對，但當眾批評就會覺得很沒面子，自然就產生抵觸情緒。所以，以后再批評學生的時候我盡量能從他們的立場先想一下，然后個別交流，指出其不足。
以上就是我在班主任工作中總結的一些心得。古語曰：“他山之石，可以攻玉。”作為班主任難免都會碰到一些“堅硬的石頭”，但是如何把他們雕刻成能綻放異彩的玉，這需要“匠師們”的精心雕琢。所以，我將繼續(xù)著，努力著，把班主任工作做得更完美。
我是一名普通的教師，也是一名班主任。和其他班主任一樣，每天從晨光微露到星光閃爍，我都是步履匆匆的忙碌著。擔任班主任工作以來，我時時都能感受到學生給予我的快樂和充實。尤其是這一年來，我更是用教師真誠的愛，贏得了學生純真的愛;用一顆誠摯的心，贏得了家長的理解和支持。
一、讓每一位學生融入集體。
如果一個班集體的班風渙散，班集體就會缺乏吸引每個同學的凝聚力，缺乏積極上進的源動力，因此，樹立良好的班風尤為重要。
1、制定班規(guī)，班級目標。
俗話說：“沒有規(guī)矩，不成方圓”。第一次班會課，我就讓同學們對照學校的校規(guī)一點一點發(fā)現自身存在的問題，緊接著從學習、紀律、衛(wèi)生、儀容儀表等方面讓同學們一起商討制定班規(guī)，制定了“為自己爭氣，為班級爭光，為學校添彩，爭創(chuàng)優(yōu)秀班集體”的班級共同目標，提出了“班級是我家，爭創(chuàng)優(yōu)秀班級靠大家”的班級口號。
2、培訓班委，委以重任。
讓大家推選有威信、認真負責的班干部，召開班委會制定班干部公約，從責任心、自我約束力、工作能力等幾個方面嚴格要求，在全班同學面前做出承諾，定期對每一個班委進行評價，樹立班干部為班級服務的意識，把每人的照片貼在墻上，接受同學們監(jiān)督，管理上要求他們不斷創(chuàng)新。
3、讓學生制定自我發(fā)展的目標。
我讓每個學生寫出他們的座右銘，貼在課桌的左上角，每天步入教室的第一件事就是看一下自己的座右銘，激勵自我不斷進取。另外還讓大家根據自身的學習情況制定學習進步的目標。每周定期召開一次班委會，每周讓學生。
自我評價。
一次。讓學生在自我教育和自我評價中融入集體。
二、借助集體的力量，使每一個學生不斷成長。
每個學生的成長，都離不開老師和家長的引導與教育，更離不開集體的教育和同化作用，集體的力量能使每個同學認識到個人與集體的榮辱息息相關。在集體活動中讓學生體驗快樂，增強班級的凝聚力。本學期，學校開展了豐富多彩的活動，每一次活動不僅給了學生鍛煉的機會，更是一次對學生進行思想教育的極好的機會。因此我抓住每一次活動的契機培養(yǎng)學生的集體榮譽感。拔河比賽中，全體參賽同學奮勇拼搏，取得了優(yōu)異的成績。歌詠比賽中，全班同學精神飽滿，歌聲嘹亮，獲得了一等獎。在陽光體育冬季長跑比賽中我們班又獲得了全校第一的好成績，并且在每一次的抽測評比中，始終保持第一。
就是這樣，一次次活動使同學們慢慢覺悟、慢慢成長，把集體的榮辱與自己聯系在一起，增強了集體榮譽感，也增強了班集體的凝聚力。沒有活動就沒有教育，在每一次活動中我和學生們一起體驗著、品嘗著、成長著……。
三、營造濃郁的班級氛圍，使每一個學生的精神品格得到提升。
溫暖的集體溫暖每個人的心，要讓同學們的心緊緊相連，深深地扎根于班集體這塊土壤，作為班主任，就要營造一個和諧、溫暖有著濃郁集體氛圍的大家庭，使同學們在這個大家庭中健康成長，使每一個同學的精神品格得到提升。
第一天走進班級，我就告訴同學們：班級是我家，爭創(chuàng)先進靠大家。
我率先把自己當作家里的一員：見到班里地上的廢紙屑立即撿起來，拖布倒了我馬上扶好;大掃除和他們一起登高爬低的擦玻璃，冬天天再冷也和同學一起跑操;班中鑰匙丟了我掏錢配上;不論是衛(wèi)生、做操、紀律，還是主動完成學校工作等任何一方面，丟一分我認真查找原因，加一分我立即表揚。我用行動感染、教育學生，用教師的人格魅力給他們巨大的教育和影響，讓他們感受到班集體是一個家。漸漸的大家也都愛上了這個家，學習、衛(wèi)生、做事樣樣一呼百應，班級逐漸形成了愛“家”的班風。
讓每一面墻壁會說話：轉變學生舊有的行為習慣，最重要的是提升每一個同學精神素養(yǎng)，內化學生的精神品格。為了時刻警醒同學們規(guī)范自身的行為，我充分利用班級教室四面的墻壁，貼上班級口號、班級目標以及老師。
寄語。
名人名言和警句讓每一面墻壁會說話。在墻上我貼上了敬靜競凈四個大字還在前面貼上了“今天你努力了嗎?”等富有激勵性的標語。為學生打下良好精神素養(yǎng)的底子奠定良好行為習慣的基礎。
精心設計主題教育活動：一個班級的道德風氣、學習氛圍是班級建設的首要任務，一味用制度去壓效果肯定很差，甚至適得其反，我將很大一部分精力用在對學生引導上，利用班會時間精心設計主題教育活動。通過這些主題教育活動，來激發(fā)學生們的學習動力，收到了良好的效果。
做學生精神的關懷者：中學時代，是一個人一生中最易出現心理疾病與偏執(zhí)的時期，作為班主任，我始終堅持用愛、尊重和理解塑造每一個學生，時刻提醒自己在班級管理中堅持民主、平等的與學生交往，把自己的心和他們的心緊緊交融在一起，以自己的心靈贏得學生的心靈，努力把學生塑造成一個人格完整，內心向善的人。在“心與心”的交流中，我觸摸到學生的所思所想，留下了我與學生心靈貼近的真摯情感;在理解和期待中，我走進了學生的心靈，成為學生成長道路上的引路人。
作為一名教師，作為一名班主任，從早到晚我一直生活在學生中間，。一年多來，不知道多少次累的嗓子啞了卻仍然站立在講臺上;不知道自己多少次走在空蕩蕩的回家的路上，已是夜深人靜。我想，也許這就是一名教師對教育事業(yè)的忠誠吧。在今后的從教生涯中，我會加倍努力，不斷學習，不斷進取，爭取把班主任工作做得更好。
教育是一門科學，管理是一種藝術。一位班級管理不成功的班主任，其失敗的理由可能會有一百條;而一百位優(yōu)秀的班主任，其成功的經驗肯定有一條，那就是熱愛學生。有了愛這個支點，教育就不僅僅是一種手段、一項工作、一件事情，而是一種力量、一種智慧、一份快樂。我們班級的生數比較多，管理起來相對比較困難。
習慣的力量是頑強而又強大，人一旦養(yǎng)成一個習慣，就會自覺地在這個軌道上運行。因此，我們一定要對學生進行堅持不懈的教育訓練，使學生養(yǎng)成良好的習慣。
要使學生養(yǎng)成良好的行為習慣，應做到以下幾點：
一、老師要給學生提出具體、明確的要求。
無論哪方面的養(yǎng)成教育，都需要老師給學生的行為規(guī)定一個目標或者要求。這個目標或者要求要盡量詳細明確、具體，使學生能夠看得見，摸得著，這樣才能有利于學生理解、掌握和執(zhí)行。
二、老師要做到說話算數，做不到的話不要說。
老師由于各種原因，說話不算數。于是，學生也學會了老師的做法，對承諾了的卻做不到，對老師的一些要求也毫不在意，因為他知道反正老師也是經常說了不算。所以，當老師想許諾或者警告學生的某種行為時，一定要考慮自己說出去的話能否做到。如果覺得自己無法實現，就不要隨意講，否則您的話將失去可信度，學生會對您的話充耳不聞。
三、老師要學會對學生說“不”。
養(yǎng)成教育就是要給學生的健康成長做一些規(guī)定，這些規(guī)定很有可能是暫時不被學生理解的，那么，只要是對的，老師就要堅持，就要敢于說“不”，尤其是說了“不”以后要堅持到底。每個學生在成長的過程中，都會遇到一些拒絕，這是一個人心理發(fā)育所不可缺少的“營養(yǎng)品”。
例如：每天的日記，很多學生提出是不是可以不寫，有學生干脆就不寫，老師就要堅持，就要敢于說“不”，不做的學生要補上，并堅持每日檢查，直到養(yǎng)成自覺完成的習慣。
四、培養(yǎng)好習慣切忌“虎頭蛇尾”。
培養(yǎng)好習慣不是一朝一夕的事情，改掉一個壞習慣也不是三下五除二的事情，都必須付出長期的努力。老師要有韌性，不能試驗了一段時間后，發(fā)現沒有什么效果就不了了之了，那樣，今后再教育起來會更加困難。
比如，培養(yǎng)學生不隨便進辦公室的習慣，培養(yǎng)學生晚自習不打手勢不走動的習慣等，都非一日之功，一定是經過不斷地鞏固“正確的”和不斷糾正“錯誤的”長期訓練。這里要強調，老師要把培養(yǎng)良好習慣與持續(xù)矯正不良習慣相結合。
這點點滴滴的事情變成學生良好的習慣，這些習慣就會影響學生的的學業(yè)成就。與其說是知識改變命運，不如說是“習慣改變命運!一定要注重培養(yǎng)學生良好的習慣，因為良好的習慣將使教育事半功倍。
一個班集體的建立，一股良好班風的形成，僅僅靠老師的力量是不夠的，而且老師也不可能對班級的大小事務一一過問，有時是你想過問都沒有機會，因為老師不可能隨時隨地都跟著學生，班級里發(fā)生的許多事情其實學生們最了解，所以，有效地將小助手利用起來，讓他們和老師一起參與班級管理中來，既可以使老師省不少心，也可以培養(yǎng)和鍛煉學生的管理能力。一個班級的好壞，小助手起著至關重要的作用。
對此，我們班提出“把班級還給學生”的口號，就是要為每個學生創(chuàng)造參與班級管理的機會，使他們在管理的實踐中學會自主管理，在自主的活動中培養(yǎng)自我教育能力。
我的探索實踐是：
人人管自己，事事自己管。
人人有事做，事事有人管。當我把“要學生做什么”變成“學生自覺該做什么、怎么做”后，外在的約束就變成了學生的自我意識。這是我從五年級就開始著手實踐的，剛開始并沒有什么效果，但長期堅持下來，也隨著學生年齡的增長，這學期開始收到了明顯的效果，學生各方面“自覺性”明顯提高。
豐富班級管理角色，可為更多的學生在集體中擔任責任、服務于集體創(chuàng)造條件。這不僅能增強同學們的集體意識和班級的凝聚力，而且能激發(fā)學生的積極性和主動性，鍛煉管理能力，并從管理者的角色中學會管理他人、學會自我管理。
這方面的具體做法是：增設管理崗位、減少個人兼職、角色動態(tài)分配。增設管理崗位，就是要使“班級的事，事事有人做;班級的人，人人有事做?！蔽野喑送ǔ５陌嗉壐刹繊徫煌?，增設了若干個管理崗位。
這學期開學，我就實行“崗位負責制”，對班委干部、課代表和其他同學都有明確具體的。
崗位職責。
使班級的每一扇窗、每一扇門、每一樣物品、每一件工作都有負責人。例如：負責電燈的同學教室內光線暗時及時開燈教室內光線明亮時或室內無人時及時關燈;負責講臺的同學要保證講桌的清潔、老師上課時有粉筆可寫同時負責對不愛護粉筆亂涂亂寫、亂扔粉筆頭者進行教育和處罰;負責窗戶的同學要保持窗戶潔凈……我還打算到期中和期末評選一批“崗位能手”對不能勝任崗位的作適當調整。實行崗位責任制使學生人人有管理服務的崗位讓學生知責任、明責任、負責任突出了學生群體參與的主體地位強化了教師指導意識淡化了教師管理職能逐步實現了學生自我服務、自我監(jiān)督、自我管理、自我教育。
日常班級管理的自主化，使班級中的絕大多數人都能成為一項工作的管理者，同時自己也是其他管理者的管理對象，形成一種人人平等，人人有責，相互牽制，相互競爭，相互促進，相互交融的良好機制。更多的學生有了自我表現、自我鍛煉、自我管理、自我教育的機會，使每一個孩子都能得到全面發(fā)展，每個學生都能感受到集體的自豪，從而真正成為班級的主人。
開好晨會做好防患工作。
做好學生的安全工作是重中之重。每天的晨會時間在我們班從沒有被浪費過。在開會前我總會把最近的熱門話題和學生前一天表現結合起來，先在腦中做一次回憶、梳理，然后有條理的向學生反復強調。如流行疾病，游戲安全，常規(guī)習慣等，由于事先做好了整理工作，晨會上就能有針對性的對學生進行思想上的預防教育，減少許多不必要的問題發(fā)生。
班級文化節(jié)心得感悟篇十七
今天，感謝學校領導及各位老師、同學到我們六年級四班做客，一起幫助我、幫助我們班成長。
今天的感動太多，太深刻。那淚水是成長，那淚水是甜蜜，那淚水是難忘···。
感動的同時，我還有一些遺憾。由于自己的緊張，使剛開始的課堂氛圍沒有充分調動起來，用詞太過簡單，沒有過多的言語表達心中的情感。我想：要想改變、提高自己只有多讀書，在書的世界找到真實的自我，能夠做到暢所欲言，并帶領我自己、帶領我的學生有深層次的提高。
班級文化節(jié)心得感悟篇十八
屈原文化節(jié)是中國傳統(tǒng)節(jié)日之一，每年農歷五月五日舉行，很有名氣。我有幸參加了今年的屈原文化節(jié)活動，并親身感受到了這個節(jié)日的獨特魅力。在這個活動中，我不僅了解到了屈原的故事和中國文化的深厚底蘊，更收獲了許多心靈和精神上的啟迪。下面我將就屈原文化節(jié)的心得體會感悟進行分享。
首先，屈原文化節(jié)讓我對中國傳統(tǒng)文化有了更深入的了解。屈原是中國古代偉大的愛國詩人，也是中國古代文化的重要組成部分。在屈原文化節(jié)期間，我看了一些有關屈原的戲劇表演和展覽，從中了解到了屈原愛國情懷和對人民的深厚感情。屈原通過自己的文化創(chuàng)作為后世留下了許多寶貴的精神財富，讓我們領略到了中國傳統(tǒng)文化的博大精深。同時，我還了解到了端午節(jié)是為了紀念屈原的節(jié)日，這是中國民間最重要的傳統(tǒng)節(jié)日之一，這讓我更加珍惜和崇尚傳統(tǒng)文化，并對自己以后的學習和生活有了更高的要求和期望。
其次，屈原文化節(jié)讓我感受到了中國人民的團結精神和集體意識。在屈原文化節(jié)活動中我看到了許多由社區(qū)組織的舞龍舞獅表演，這些表演讓人感受到了中國人民的團結一心和集體意識。雖然現代社會已經進入了大規(guī)模的城市化時代，但是人們依然沒有忘記傳統(tǒng)文化的重要價值和作用，依舊積極參與到屈原文化節(jié)的慶?；顒又校故玖酥袊嗣駡皂g不拔的精神風貌。屈原文化節(jié)不僅是一個慶祝中國傳統(tǒng)文化的節(jié)日，更是一個凝聚人心、加強社會凝聚力的平臺。
再次，屈原文化節(jié)讓我重新審視自己對生活的態(tài)度和追求。屈原的故事告訴我們，生活是有波折和挫折的，但是只要有堅定的意志和信念，就一定能夠戰(zhàn)勝困難和陷阱。屈原選擇了和周圍的人們團結一心，共同抗擊外敵，這種愛國精神給予了我很多啟示。生活中肯定會遇到各種困難和逆境，但是只要我們對生活充滿信心和激情，就能夠跨越難關，實現人生的價值和目標。屈原文化節(jié)讓我重新審視了自己對生活的態(tài)度，并鼓勵自己在困難面前堅持不懈、勇往直前。
最后，屈原文化節(jié)讓我提升了自己的藝術素養(yǎng)和審美情趣。在屈原文化節(jié)期間，我看了許多藝術表演、評選活動和展覽。這些活動不僅給了我美的享受，更激發(fā)了我對藝術的興趣和熱愛。我以前對詩詞、書畫和音樂等藝術形式了解不多，但是通過屈原文化節(jié)的親身參與，我對這些藝術形式有了更深入的理解和欣賞。我會繼續(xù)在藝術領域學習和探索，提升自己的藝術素養(yǎng)和審美情趣，用藝術的眼光看待生活，豐富自己的心靈世界。
總之，屈原文化節(jié)是一個讓人熱愛傳統(tǒng)文化、追求自我完善的重要節(jié)日。通過參與屈原文化節(jié)，我對中國傳統(tǒng)文化有了更深入的了解，感受到了中國人民的團結精神和集體意識，重新審視了自己對生活的態(tài)度和追求，提升了自己的藝術素養(yǎng)和審美情趣。屈原文化節(jié)是一個慶祝中國傳統(tǒng)文化、表達對屈原精神的敬仰的重要平臺，也是一個啟迪和陶冶人心的節(jié)日。我將繼續(xù)堅持學習傳統(tǒng)文化，發(fā)揚屈原精神，為傳承和發(fā)展中華民族傳統(tǒng)文化做出自己的貢獻。
班級文化節(jié)心得感悟篇十九
班主任是班級的主要管理者，要管理好一個班級則需要班主任做大量深入細致的工作，而且還要不斷學習別人的先進經驗。一個良好的班集體對每一個學生的健康發(fā)展起著巨大的作用。
一.創(chuàng)設平等和諧的師生關系。
平等和諧的師生關系是課堂教學的基石。只有在輕松自然的教學環(huán)境中學生才能思維活躍，敢想、敢說、敢問、敢于表現自己。教師應尊重、信任、熱愛每個學生，滿足學生的表現欲，恰當合理的運用語言、眼神、動作來激發(fā)學生的表現欲望，鼓勵學生大膽的創(chuàng)新。當學生犯錯誤或故意“搗蛋”時，我用眼神暗示、用和藹的語氣給予批評與指正;當學生的想法或表現不恰當或不完善時，我首先肯定他們的積極主動性，使學生產生積極的情緒，激發(fā)表現熱情。
多年來，我長期擔任班主任，了解班級學生的基本狀況，對于那些單親家庭的孩子，我更是關懷備至的體貼他們，使他們重新得到關愛，父母離異的孩子心里都有陰影，往往是性格孤僻古怪，學習興趣不濃厚，態(tài)度不端正，因為他們缺少愛，對生活失去信心，所以不能安心學習。近年來受經濟浪潮的影響，學生隊伍中又多了一個龐大的群體-----留守兒童，他們的境遇甚至比單親家庭的孩子更糟糕，他們失去了同齡人應得到的一切。有時連最基本的生活都沒有保障，他們是那樣的孤獨，那樣的無助，每當遇到這樣的孩子我真的很心疼，我總是對他們多用一份心思，讓他們感受到在學校這個大家庭中也能得到溫暖。愛的召喚，使孩子們有了熱情也愿學了。我想，什么是愛，這就是愛。而且這是更有價值的愛，這是社會的囑托，事業(yè)的期望，這種愛，正是我們教師責任心的源泉。古人云：“親其師，信其道”。教師的愛一旦被孩子理解和接受，他們同樣對老師充滿愛，同學們之間的關系自然平等和諧，就會心甘情愿地接受老師的教育。
二、樹立服務意識，培養(yǎng)學生良好的行為習慣。
著名教育家葉圣陶先生說過：“什么是教育，簡單一句話，就是要培養(yǎng)學生良好的行為習慣?！弊鳛榻處?，是學生成長的引路人，不僅要給學生傳授知識，還要培養(yǎng)學生養(yǎng)成良好的行為習慣，為他們的健康成長打下扎實的基礎。小學生年齡小，可塑性大，他們的行為習慣容易養(yǎng)成也容易改變，是培養(yǎng)良好行為習慣的最佳時機。一個班幾十個學生，性格特點不同，興趣愛好不同，家庭教育也不同，如何把他們培養(yǎng)成有理想、有道德、有文化、守紀律的一代新人呢?如何讓這些孩子在人生的道路上有個良好的開端呢?我想，空頭說教是沒有用的，重要的是根據學生的年齡特征，通過生動活潑的教育形式，熱心地引導。我就根據他們的喜好，培養(yǎng)學生良好的閱讀習慣，以配合課內教學，一本好書，會帶領學生遨游瑰麗多姿的知識海洋;一本好書，會引導學生探索古今中外的無數奧秘;一本好書，會幫助學生明辨是非、分清美丑。給學生圖書、給學生時間、給學生方法，讓學生與好書交上朋友。
三、細心扶持學生步入人生之旅。
班主任除了要全面關心每一個學生外，還特別要對那些頑劣兒童更細心的扶持，要發(fā)現他們的長處，正面引導，使之克服缺點，不斷進步。對于頑皮學生，我盡量采取冷處理法，盡量少去撥動他們那根調皮的神經，更不采取磨的辦法。老師只能從正面把他們從頑皮引入到可愛的軌跡上來。頑皮的學生由于父母對他們嬌生慣養(yǎng)，到了學校還是惡習不改，上課不聽講，下課就打鬧，在他身上確實難找出優(yōu)點來。可是他們身上總會有閃光點，我只要能發(fā)現一丁點兒有點就及時表揚，并鼓勵他克服缺點，努力做個可愛的好學生。通過一段時間的耐心幫助和扶持，他們也會有進步的。在學校組織的秋季運動會、慶十一文藝匯演中，他們都取得了相應的優(yōu)異成績，學習也有了很大的進步。就是這個細微之處正說明，只要我們老師堅持耐心扶持，差生也是能進步的。
四、做一個勤快的班主任。
俗話說：“一勤天下無難事”。作為班主任，要比別的教師多留心眼，多下功夫，舍得花時間，要時時細心觀察學生情況，將他們發(fā)生的一切事務認真、妥善的處理。在這方面，我一直要求自己“勤快”。勤于處理他們之間的大小事務，即時糾正學生每個不起眼的違規(guī)違紀行為。每天我一直強調學生遵守校規(guī)校紀，班規(guī)班紀，強調他們養(yǎng)成良好的作息習慣，按時到校，從小培養(yǎng)學生良好的晨讀習慣，我長期堅持與學生同時到校，我們班上的學生每天早晨來到學校沒有在外面瘋狂打鬧的現象。正是由于這些“勤”，使我班上的學生在紀律方面都能嚴格遵守，很少違犯。班主任要努力做到“勤”，班主任需要充當許許多多角色，有人說班主任也是一個官，但也是世界上最小的一個主任官，但是這個最小的主任官，所做的事情最多，最復雜，這個主任官當的成敗如何，不僅關系到一個人的健康成長，更重要的直接關系到國家教育事業(yè)的成百合興衰。因此社會是非?？春眠@個最小的主任官的。
五、用一顆平等的心對待每位學生。
在小學階段，班主任往往是學生心目中最完美的榜樣，老師的一言一行、一舉一動，以及處理班級事務的一些方法，都會對學生產生深遠的影響。因此，班主任對每位同學要平等對待，尤其對優(yōu)生和學困生更要平等對待，讓他們覺得老師對每位學生都公平。用愛澆灌心靈之花，只有平等地愛每位學生，才能得到學生的尊重和愛，更要關愛那些被遺忘的學困生，用愛激發(fā)他們的上進動力，讓他們努力學習，展示自我。使一名后進生轉化為優(yōu)生，要用師愛來激化他們。因此作為班主任一定要有一顆平等的心。
六、讓學生養(yǎng)成寫日記的習慣。
作文教學對于學生的全面發(fā)展和語文教學質量的提高起著舉足輕重的作用，但它也是小學語文教學中的難點。如何培養(yǎng)學生的寫作能力，讓學生易于動筆，樂于表達呢?我認為最好的方法是培養(yǎng)學生養(yǎng)成記日記的好習慣。
寫日記能鍛煉孩子的書寫和語言表達能力，也是對自己成長過程的一種記錄形式。小學生寫日記，能培養(yǎng)他們恒心和毅力。于是，我在班級中建立了《冬雪島循環(huán)日記》，記錄孩子們的每天豐富多彩的生活，課余之外的萬花筒小知識等等，活躍孩子們的思維，鍛煉了他們的動手能力!
以上就是我在班主任工作中總結的一些心得。古語曰：“他山之石，可以攻玉?！弊鳛榘嘀魅坞y免都會碰到一些“堅硬的石頭”，但是如何把他們雕刻成能綻放異彩的玉，這就需要“匠師們”的精心雕琢。所以，我將繼續(xù)著，努力著，把班主任工作做得更完美，用自己的愛和熱情去撞擊那一顆顆幼稚的心靈，充分發(fā)揮同學們的聰明才智，成為一名出色的班主任!
我們學校位于保靖縣葫蘆真鎮(zhèn)，屬于邊遠學校，我在此擋任班主任工作也二十幾年了，對班級的治理也有一點點心得以下幾點供大家參考(如有不足之處請多多指教)。
班主任是班集體建設的總設計師，在建設班集體過程中，我主要采取了以下措施。
1、創(chuàng)建一支強有力的班干部隊伍。
班主任的治理措施要得以順利實施，必須依靠班干部這個集體核心的支持，通過這個橋梁才能建設一個和-諧、向上、布滿活力的班集體。對此，我在健全班干系統(tǒng)方面花費了大量精力，做了有益的嘗試。
具體辦法是：
(1)經全體同學推薦，班主任批準，確定兩名品學兼優(yōu)、敢于主持正義和有較高威信的同學任常務班長。主要職責是：統(tǒng)管班級全盤工作;對組長進行工作指導和考核;向班主任提交每周班務情況報告;主持班干部會議，班長是班級的棟梁，假如選好一班之長是班級進步的要害。
(2)全班分成五個小組，每組由同學推薦一名組長主持組內日常工作。其職責是：全權處理小組日常事務;作業(yè)檢查;每周一次向班長匯報小組情況;負責對本組組員的日常行為考核;每周向班主任匯報周工作情況;負責召開小組會議。
(3)班內設學習委員，紀律委員，宣傳委員，勞動委員，各學科設兩個科代表。職責任務分明，各負其責，做到事事有人干。
全體班委會成員每月向全體同學提交述職報告，接受同學們的監(jiān)督和評估。
通過對班干系統(tǒng)的優(yōu)化，有效的調動了他們的工作熱情，激發(fā)了他們強烈的進取心，強化了他們的“參政”意識和“自我治理”的愿望。龐大的班干部群體，使多數同學得到了鍛煉，有了施展自己才能的機會，同時，也增強了他們的集體榮譽感和自豪感。
當然，造就一支強有力的班干部隊伍，使其在健康的軌道上產生有效的感召力，還須班主任不斷對他們實施培訓。對此，我又實施了三點措施。(1)傳授工作方法，我給班干部制定了《班干部職責條例》，讓他們明確職責，工作有的方矢。(2)嚴格要求班委會成員，我對班干和一般同學一樣“一視同仁”，著力強化班干部的服務意識，教育他們搞好團結、形成凝聚力向心力，做到不專橫，不傲氣，不翹尾巴。(3)給班委會成員樹立威信，教育全體同學理解尊重班干部，適時給他們擺功的機會，讓其露臉。當他們工作產生失誤時，主動給他們減壓，卸掉思想包袱，釋放精神壓力。
班干部高度的負責精神和出色表現贏得全體同學的信任和支持。班級的一切事務，除重大思想教育活動由我主持開展，具體事務均有他們自行處理。治理工作井然有序的運行，使他們有了成功感。
2、從嚴治班，規(guī)范行為，營造良好的學習氛圍。
為了強化班集體建設，保證班級有一個正常的教學秩序，我出臺了《學生學習常規(guī)》、《學生日常行為考核細則》和《班級治理條例》等三項制度，利用班會同全班同學認真學習總結和反思，并督促執(zhí)行。班級制度的出臺有效遏制了學生不良行為的發(fā)生，對于同學們良好行為習慣的養(yǎng)成起到了很好的導引作用。
3、講文明話做文明人。
在我們農村小孩子沒有講普通話的習慣，班主任必須的向學生講明說普通話的好處：(1)能給寫作帶來好處，我們這邊經常會說到這篇習作“地瓜”味很濃，就是把本地話寫進文章。(2)減少粗話的出現，生長在農村的孩子經常會聽到旁邊有人講粗話臟話，他們就會無意識用在同學當中，難免會引起吵呀，打呀。(3)對以后的路奠定了很好的基矗剛開始大家還是不習慣這就要靠班主任引導，讓同學們不怕嘲笑，持之以恒把他人的笑語變作自己學習的動力。
良好班風的形成，鍛造出一個積極向上、思想健康、勤奮好學、生動活潑的強大班集體。
4、要不斷加強學風建設。
家長關心教育，最關注的是學生的學習成績和學習能力;社會支持教育，最關心的也是學生的學習成績。作為一個班主任，只有狠抓教學質量的提高，才能營造良好的社會輿-論氛圍，才能讓家長滿足，讓社會認可，才能樹立自己良好的社會形象。為此，我采取了以下措施：1、學情調查。我每周對學生的學習狀況進行一次調查總結，發(fā)現問題，及時補救。2、經驗交流。建立交流平臺，讓優(yōu)秀學生介紹自己成功的經驗和體會。3、規(guī)范習慣。良好學習習慣的養(yǎng)成也需要用規(guī)則來培養(yǎng)。對此，我制定了《班級學習常規(guī)》，嚴格要求學生按學習常規(guī)執(zhí)行。4、以優(yōu)帶差。班里成立學習“幫扶”小組，采勸一幫一”或“三幫一”結對子等形式，輔助后進生解決學習疑難問題，共同提高。5、獎優(yōu)激懶。我給學生設立了兩個榮譽獎項，成績優(yōu)秀的同學，授予“優(yōu)秀獎”，成績進步幅度大的同學，授予“進步獎”，。這些獎項的設立，大大激發(fā)了同學們爭強好勝的斗志。在良好的學習氛圍里，同學們布滿夢想和激-情地投入了學習，在知識的海洋里，同學們品味到了“書山有路巧為徑，學海無涯樂作舟”的樂趣。
一個和-諧的班風，以人為本的思想，才使班級工作開展順利，學生思想得以全面發(fā)展。
通過二十年來的工作歷程，我認為做好一個班主任，從我個人的總結來看應該做到如下：
一、要尊重學生，關愛學生。
冰心說“有了愛便有了一切?！苯虝耸墙處煹奶炻?，而育人應該是班主任的首要天職。如何育人?我認為，愛學生是根本。愛學生，就需要我們尊重學生一人格、興趣、愛好，了解學生習慣以及為人處事的態(tài)度，方式等，，然后，對癥下藥，幫助學生樹立健全、完善的人格。
人格尊嚴是平等的，作為班主任，我努力做到能像一個真正的朋友一樣，欣賞學生，學會傾聽學生意見，接納他們的感受，包容他們的缺點，分享他們的喜悅，被尊重是學生內心的需要，是學生進步的內在動力，教育專家常說“理解是教育的前提，尊重是教育成功的基礎?！眳⒄兆约旱挠H身經歷，我發(fā)現，當一個孩子在被你認同、尊重后，他可能會有驚人的潛力和爆發(fā)力。
二、要因材施教，讓學生個個成才。
“人上一百，種種色色”，一個班的集體不可能全部是好生，也不可能全部是差生，它必有好、差之分，這就要求我們紅黑胡子一把抓，我的做法是：
1、“寵愛”后生。
后進生，常是很多人岐視的對象，老師嘆氣，同學瞧不起，甚至連有些家長自己也搖頭。由于學習成績差，他們處處低人一等，被置于班級的“陰暗角落”。時間告訴我們：我們前提是寬容尊重、熱愛、理解他們，沒有師愛，就沒有教育;教師的愛，應高于友愛，齊于母愛。我們應該知道：無論孩子多差，他也一定擁有自己的特長。也許，我們無法幫助一個孩子提高成績，但是我們可以設法幫助一個孩子克服自己的缺點，幫助他樹立人生的自信，讓他們盡可能多學一點，少浪費一點時間。其實，每一位學生的心靈深處都是一個廣闊的世界，那里面有日月星辰，有江河山川，有花鳥草蟲，有社會人生，有真、善、美、假、惡、丑，關鍵就在于我們教育者的正確引導。
在班級管理中，我努力將自己“與人為善”的愛心和班集體“普遍的友愛”傾注給后進生，給他們以更多的關注，更多的投入。在班集體中，我總精心營造一種平等、和諧、友愛的氣氛，讓他們集驗集體的溫暖和同學間的友誼，讓他們感受到自己在班上有一席之地，大膽吸收這些后進生參與班級管理，讓他們在管理中克服自身不良的行為習慣。
2、嚴愛優(yōu)等生。
優(yōu)等生誰都愛他們。也正因為如此，優(yōu)等生的缺點往往容易被忽視，掩蓋，被原諒、袒護。也許大家都有過這樣的感受：你所寵愛過的優(yōu)等學生，大多數出了學校，就不愿認識你這個老師了，殊不知這就是我們寵壞的呀!小的缺點也會造成大的隱患，對這類學生，我從不寵他們，更不遷就他們，時時刻刻提醒他們“做學問得先做人”，做一個正直的人，熱情的人，向上的人。優(yōu)生不單純是學生要優(yōu)，更重要的是人品要優(yōu)，心胸要廣，心理要健康。
3、博愛中等生。
中等生往往是一個班中容易忽略的群體，他們有比較穩(wěn)定的心理狀態(tài)，他們既不像優(yōu)等生那樣容易產生優(yōu)越感，也不像后進生那樣容易自暴自棄。他們是班級體的鏡子，是班級體的中間力量，他們希望老師重視他們，但又害怕拋頭露面，對這類學生我掌握他們的心理特點，調動他們的積極因素，正確對待他們的反復，始終如一地尊重、理解、信任他們。
三、允許學生犯錯誤。
作為教師，我覺得我們的教書育人時應該用發(fā)展的眼光去看待每位學生，應該樹立允許學生犯錯誤的教育觀念，但是寬容并不是縱容放任的自流，并不是缺乏必要的批評和指導。我覺得，當學生犯了小錯誤時，我們一定要冷靜處理;對于大錯，我們一定要以學校的規(guī)章制度為依據，先與家長取得聯系，爭取家長的配合，從而達到學校、家庭齊抓共管的目標，現在有學生很多都是獨生子女，他們的獨立意識非常強。處于青春期的他們，躁動一安，情緒不穩(wěn)，容易陷入迷茫，對外界事物很敏感，很容易走向極端。
四、要嚴愛相濟。
付出愛心與嚴格要求不可偏廢。愛心是偉大的，但是絕對不是萬能的，不妨想想：孩子與父母間以生俱來的血緣聯系是什么都沒有辦阻礙的。我們能說他們的父母不愛他們呢?可是為什么常常出現逆反心理與父母慪氣、鬧情緒呢?所以對學生付出的愛是門藝術，何時付出，怎樣付出，付出后怎樣讓學生明白自己的用心尊重，這些都需要我們班主任用心考慮去設計。
五、要拿起表揚的武器。
哲學家詹姆士說過“人類本質中最殷切的要求就是渴望被肯定，而學生更是如此?！辟澝朗顷柟猓諝夂退?，是學生成長中不可缺少的養(yǎng)料。我們班主任作為教育者，不妨拿起表揚的武器，對學生的點滴進步都給予發(fā)自內心的表揚和贊賞，努力讓我們的每個學生都能感覺到自己的進步。例如：陳俊同學剛來我班時，成績非常不理想，還經常違反不理想，但是他負責的班級工作卻是十分出色，從來都不需要我的督促。
班級文化節(jié)心得感悟篇一
班級建設是每個小學生都會經歷的一個過程，而我班級建設的經歷給我留下了深刻的印象。通過與同學們的互動和老師的引導，我得到了許多寶貴的經驗和體會。在這篇文章中，我將分享我對班級建設的感悟和心得體會。
首先，我認識到班級建設的重要性。在班級建設過程中，我們學會了如何與同學們相處，如何與他人合作。通過各種團隊合作活動，我發(fā)現團隊合作的力量是無窮的。比如，在一個跳繩比賽中，我們需要彼此的默契和協作才能取得成功。這使我意識到，在團隊中，每個人都是重要的一環(huán)，只有團結協作，才能取得更好的成績。
其次，我學會了尊重他人。班級建設讓我認識到每個人都有不同的優(yōu)點和特長，要善于發(fā)現和欣賞他人的優(yōu)點。在一個班級活動中，我發(fā)現一個同學擅長繪畫，于是我請他幫助我畫一張畫，結果畫得非常出色。他的優(yōu)點讓我受益匪淺，我學到了許多有關繪畫的知識。這讓我明白到，我們每個人都是有價值的，要相互尊重和幫助。
此外，我還學會了培養(yǎng)自信心。在班級建設過程中，我們經常需要在全班面前表演或者演講。起初，我因為害怕出錯而緊張不已，但通過老師的指導和同學們的鼓勵，我逐漸改變了自己。我明白到，即使出錯也沒關系，關鍵是要敢于嘗試和堅持。在一次英語演講比賽中，我雖然犯了幾個錯誤，但最終還是取得了不錯的成績。這讓我明白到，只有相信自己，才能贏得成功。
最后，班級建設讓我學會了關愛他人。在一個班級活動中，我們組織了一個環(huán)保行動，去校園周邊的公園撿垃圾。通過這次活動，我了解到保護環(huán)境的重要性，并且意識到每個人都有責任保護環(huán)境。我想到，我們應該關愛他人，關心環(huán)境，共同建設美好的家園。
綜上所述，班級建設是一個讓我受益匪淺的過程。通過班級建設，我學會了與他人相處的技巧，學會了尊重和欣賞他人，學會了培養(yǎng)自信心，學會了關愛他人和環(huán)境。這些經驗和體會將伴隨我一生，讓我變得更加自信和成熟。我相信，在未來的班級建設中，我能更好地發(fā)揮自己的作用，為班級的發(fā)展貢獻自己的力量。
班級文化節(jié)心得感悟篇二
秋高氣爽，樹葉發(fā)出嘩啦啦的響聲，好似在為一場有意義的活動和同學們的表現鼓掌加油。10月17日，一年級八班組織的親子學習活動拉開了序幕。作為學生家長，我對本次活動感觸頗深：
感觸一：校領導對孩子安全的重視下午2:00，雖然已經批準在校門口操場舉行活動，等孩子們在校門口準備出來時，校領導及保安員還是對活動進行了安全認知和叮囑，等一系列安全問題著陸后，才開校門讓師生們出來。在活動進行中，學校一直進行巡視和囑托。感謝學校為孩子考慮的一切，也讓我們更加感動。
感觸二：八班老師對孩子的愛終于，王老師和楊老師如期帶著穿統(tǒng)一校服、帶紅領巾的整齊小隊伍映入家長期待的眼簾中。隨著語文拼音和數學加法的深入，老師們傾注了更多的心血，所有活動也圍繞這一知識點展開。首先是數學加法計算題，孩子們又快又準又認真地在小凳子上完成了杰作，楊老師認真地批閱。接下來是語文拼音的認知，王老師非常巧妙適宜地利用當時的天氣、周圍環(huán)境、建筑物等讓學生們進行拼讀，整個現場歡快有序。老師們滿眼都是學生，不讓一個孩子掉隊。老師的愛，難以用文字詮釋。作為一名學生家長，我們要感謝為愛付出的王磊老師和楊鑫磊老師。
感觸三：八班孩子們活潑而上進八班的每位孩子目光炯炯有神、活潑努力，他們像參賽小選手一樣，不放過任何一個知識點的學習，蹲在地上旁若無人地計算寫字，他們相互鼓勵著，認真聽老師和家長們的問題，反應迅速而準確。
感觸四：八班家長們的熱心細心地我們從活動中都看出老師和家委會成員對孩子的關愛。他們提前準備組織部署本次活動，準備活動流程，每個活動環(huán)節(jié)的`小問題注意事項，活動道具、小禮物都準備的很充分。另外，其他家長們到現場后為活動未盡事宜熱心幫忙，掛橫幅、小道具的整理等工作都義不容辭，作為孩子家長，感謝家委會成員的精心準備和全體家長的參與。
在歡快、熱烈的氛圍中時間像插了翅膀似的過得飛快，本次親子學習活動成功地畫上了句號，但留給我們的記憶遠未結束。它為老師、學生和家長搭建了一個交流和別樣學習的舞臺。孩子從快樂中獲得了知識，讓他們更喜歡學習，快樂的八班永遠是最棒的。
班級文化節(jié)心得感悟篇三
這次活動大家都玩得十分開心，盡管有點累。但是團隊合作融洽，這讓我意識到我們13級631班是一個真正的整體。就像一家人一樣。每個人積極參與，大家都很團結，各司其職。在這次的做菜過程中，也讓我們發(fā)現了班上許多深藏不露的大廚，他們將年輕人的創(chuàng)新優(yōu)點發(fā)揮的淋漓盡致。我們每個人都很優(yōu)秀，所以我們吃到的都是美味，因為我們是在用心做菜，勞動也最有滋味，在勞動過程中我們的付出和回報都是一樣的。
總的說來這次的活動還是成功的，盡管一開始還有同學不想去，但最后大家都玩得很開心，也給了那些會做飯菜的同學一個展現廚藝的機會，促進同學們感情。調動了同學們的積極性。
x班是一個整體，不是分散的，班級活動有利于增強班級凝聚力，增進同學感情，希望有更多這樣的活動，對于下次的活動，我充滿了期待。
班級文化節(jié)心得感悟篇四
近日，中組部、中宣部、中共中央文獻研究室、中共中央_研究室、教育部、共青團中央聯合發(fā)出《關于在黨員、干部、群眾和青少年中開展中共_學習教育的通知》，決定20_年在黨員、干部、群眾中開展中共_的學習教育。我市市直機關工委也在日前印發(fā)《關于在市直機關開展“學_學黨章”活動推進學習型黨組織建設的通知》，并召開大會對學_等重要工作進行了動員部署。集中組織大家學習中共_黨章，是一件好事，很有必要。同時，學習中共_黨章，也是推進學習型黨組織建設的一個有利契機和一項重要內容。今年是中國共產黨成立90周年、“十二五”開局之年、創(chuàng)先爭優(yōu)活動深化之年，是市委在開展“為民服務零距離”活動的基礎上，立足的黨員干部思想作風實際，抓住時機推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動的有效載體和有力抓手;是慶祝建黨90周年，進一步繼承傳統(tǒng)、弘揚正氣、振奮精神、永葆先進的重要舉措;是進一步深化作風建設，培養(yǎng)造就一支過硬黨員干部隊的政治保證;是凝聚發(fā)展力量，順利實現“十二五”規(guī)劃好局、起好步的迫切需要。深入開展“三學習”活動，有利于進一步鞏固創(chuàng)先爭優(yōu)活動成果，充分激發(fā)基層黨組織和黨員創(chuàng)先爭優(yōu)的內在動力。
紀不強、先鋒模范作用發(fā)揮不明顯的問題。通過學習黨章，進一步增強黨性觀念，提高黨性修養(yǎng)，自覺貫徹執(zhí)行黨的基本路線，嚴格遵守黨內各項規(guī)章制度，認真履行黨員應盡義務，健全規(guī)范黨的組織生活，用黨章來規(guī)范行為、指導行動，做黨章的模范執(zhí)行者。
學_，就是讓全體黨員全面系統(tǒng)的學習黨的歷史，了解黨的光輝歷程，把握黨的光輝歷史和主流，深化對歷史發(fā)展的規(guī)律性認識，著力解決部分黨員干部工作作風不實，思想浮躁、工作浮漂，脫離群眾、脫離實際，干事虎頭蛇尾，熱衷形式主義，講排場、比闊氣，揮霍浪費的問題。通過學，更加堅定黨的理想信念，更好的繼承黨的光榮傳統(tǒng)，發(fā)揚黨的優(yōu)良作風，牢記“兩個務必”，密切黨同群眾的血肉聯系，永葆黨的先進性。
結合自身實際，我決心做到如下幾點：
一、統(tǒng)一思想，提高認識，以服務發(fā)展為第一要務，以提高效能、優(yōu)化環(huán)境、促進發(fā)展為目標，解決影響工作效能的深層次問題為重點，堅持治標與治本相結合，深化與創(chuàng)新相結合，整體推進與重點突破相結合，充分履行職能。另外，要樹立敬業(yè)意識、責任意識、效率意識、和諧意識。攻堅克難，遇到困難不退縮、不懼怕。為確保各項工作順利完成，必須高標準、嚴要求對待自己，時時處處注重內強素質、外樹形象，時時刻刻做到政治上合格、業(yè)務上突出、作風上過硬。
二、立足本位，扎實工作，不斷把“雙學”活動引向深入。
1、加強學習，提升綜合素質。在工作實際中，要自覺學習，適應形勢發(fā)展的要求，更新學習觀念、勤奮學習、善于思考，形成學習的風氣，調研的風氣，探索的風氣，創(chuàng)新的風氣，實踐的風氣。
2、改進作風，加強服務，提高效率。按照進一步鞏固擴大保持共產黨員先進性教育的成果的要求，積極推進“三學習”活動，要繼續(xù)發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良作風，艱苦奮斗是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，要樹立全心全意為人民服務的思想。
3、盡心履行職責，明確工作職責，在工作中要抓重點、抓檢查、抓督促，加強工作的明確性，制定階段性工作計劃，減少工作中的隨意性。在工作中敢抓敢管，鼓勵表揚先進，批評教育后進，遇到問題不回避不退縮，發(fā)揚持續(xù)不斷的探索精神。
班級文化節(jié)心得感悟篇五
近幾年，在班級建設方面，學校也將其作為教育教學工作的重中之重進行研究，并逐漸落實到實際的教學活動中。一段時間以來，我有機會參與并見證了班級建設的全過程。通過這一系列的實踐，在不斷探索中，我對于班級建設有了更深刻的認識，也感悟到許多心得和體會。
首先，班級建設是一個全員參與的過程。班級建設不僅僅是老師的責任，而是全體師生齊心協力共同完成的事情。在班級建設的每一個環(huán)節(jié)中，老師要發(fā)揮主導作用，搭建起一個和諧的學習環(huán)境，但是同學們也要積極參與其中，提出自己的想法，為班級建設貢獻力量。只有全員參與，才能形成真正的班級凝聚力和向心力。
其次，班級建設離不開班主任的引領。班主任是整個班級建設的關鍵人物，要發(fā)揮好激勵、示范和引導作用。首先，班主任要設定明確的班級建設目標，并向全班學生普及相關知識和技能；其次，班主任要時刻關注班級成員之間的關系，及時化解矛盾，營造良好的相互影響;最后，班主任要善于創(chuàng)造機會，讓同學們交流合作的機會，培養(yǎng)他們相互尊重、相互鼓勵的精神。
此外，班級建設需要從細節(jié)入手。在我參與的班級建設活動中，我發(fā)現細節(jié)往往能起到事半功倍的效果。細節(jié)包括很多方面，比如布置班級環(huán)境，布置班級公告欄，組織班級活動等等。這些看似瑣碎的事情，卻能給同學們一種舒適、溫馨的感覺，增加他們的歸屬感。因此，在班級建設中，我們應該注重細節(jié)，從小處著力，使每一個細節(jié)都能影響全體同學的情感。
最后，班級建設需要創(chuàng)新思維。在這個信息化時代，班級建設也需要與時俱進，不斷嘗試新的方法和手段。通過我參與的班級建設活動，我意識到創(chuàng)新思維對于班級建設有著重要的作用。比如，我們可以利用現代技術手段，如微信群、班級博客等，實現師生之間的快速溝通和信息共享。同時，我們也可以借鑒其他優(yōu)秀班級的經驗，學習他們的先進做法，并加以改進。只有敢于創(chuàng)新，才能在班級建設方面不斷突破。
總之，班級建設是一項既復雜又重要的任務。只有全員參與、班主任引領、從細節(jié)入手、創(chuàng)新思維，我們才能建設出一個真正溫馨、和諧、積極向上的班級。希望我們每個班級都能早日實現這個目標，為我們的未來成長奠定堅實的基礎。
班級文化節(jié)心得感悟篇六
其實作為班主任，這也是我參加工作以來，頭一次的帶班，管理班級的確是很辛苦，比之前只做任課的老師也是多了很多的事情，不過在這之中，也是感觸到和學生的交流更能讓我去懂得他們，也是看到他們的一個進步，自己也是有感到驕傲的。
班級的管理，其實也是需要我們更多的去和學生交流，之前沒帶班，自己并不是那么的了解他們，很多時候探討的問題也是學習方面的，但是帶班之后，不但是要關心學習，也是要關心他們的日常，他們的習慣培養(yǎng)，他們紀律的遵守方面，可以說有了更多的時間是要花費在他們的身上，而這也是讓我和他們溝通的機會多了很多，雖然一年的時間，了解的不是那么的多，不過也是讓我更加的清楚，做好班主任的管理工作并不是那么的簡單，當然在工作里頭我也是需要班干部的協助去做好的，而班委干部的培養(yǎng)也是讓我的事情輕松了，同時也是學生自己管理學生，讓他們更加的意識到這是他們自己的班級，要為自己的班級而努力去做好，讓班級變得更為出色。
管理的過程之中，我也是遇到了很多的難題，之前也是沒有做過班主任，其實很多的經驗是沒有的，也是遇到問題有些慌亂不知道究竟該如何的處理，不過在學生面前我也是很鎮(zhèn)定，回到辦公室會去咨詢老班主任，從他們口中了解如何的解決問題更好一些，同時在學習之中也是讓我感受到，其實班主任的工作并不是那么的難，有同理心，多去了解，多一些溝通和學生去做朋友，清楚他們的想法，其實也是能更好的做好工作的，特別是現在的孩子也是膽子比較的大，也是愿意和老師來溝通，把自己的想法表達出來，這也是讓我更好的去在班級管理上清楚他們的想法，去了解了，也是能更好的管理，有針對性一些，通過這兩個學期，我也是和學生們熟悉了，對于班級管理也是有了更多的想法，同時處理事情起來也是更加的容易。
當然我也是知道還有很多的方面，自己還是要去不斷積累經驗，新的問題也是要有解決的方法，在以后把班級管理做得更好才行，而且新的學生，新的年級也是會有不同的問題出現的，自己也是要不斷的嘗試來做，做出了改變才能讓自己的工作變得更為出色。
班級文化節(jié)心得感悟篇七
隨著時間的推移，我的大學生活已經進入了第三個年頭?；叵肫饋?，這一路上，我經歷了很多。其中，班級生活是我最難以忘懷的一段經歷。班級是一個人成長中不可或缺的一部分，帶給我的不僅僅是知識和技能的提升，更是對人性和社會的理解。在這里，我將分享我的班級感悟和心得體會。
第一段：班級生活的意義與重要性。
班級是學校學習和生活的基本單位，它是一個團結友愛、互相關心和幫助的集體。班級有著富有溫情的氛圍，能夠帶給我們歡聲笑語，充滿生命的感受。在班級中，我們能夠感受到人際交往中的溝通技巧、信任感的建立和協調能力的培養(yǎng)。因此，班級的生活無論對于學習還是個人成長，都有著極其重要的意義。
第二段：班級是涵養(yǎng)感情的溫床。
班級是一個和諧的社會群體，不同的個體在這里互相交流、互相理解，不斷彼此融合成為一個整體。因為共同的學習目標和志同道合的精神，同學之間很容易建立起深厚的感情。在班級中，我遇到了很多志同道合的同學，和他們一起學習、共同探討，我感受到了班級大家庭的溫暖和包容。在生活中，我們互相關心、互相幫助，這讓我們深深懂得，班級是涵養(yǎng)感情的溫床。
第三段：班級具有凝聚力。
班級之間的協作、表現和榮譽都是班級凝聚力的體現。班級凝聚力，是班級內部群體穩(wěn)定與團結力的水平。班級凝聚力高，會使得班級內部形成良好的合作意識和團隊精神，在學習上互相幫助，共同提高。在活動上一起協作，團結互助。班級凝聚力的提高，對于增強班級凝聚力，營造團結友愛的氛圍，也非常有幫助。
第四段：班級建設的策略與方法。
班級建設的策略與方法，是通過班級內部的建設手段，從而達到提升班級凝聚力和提高成績的目標。班級建設活動，可以采用班史的編寫、文化活動的舉辦、班內統(tǒng)一裝束的使用、班級志愿者等。在這些活動中，同學們能夠進行特定主題的交流和分享，同時增強班級成員之間的互動。
在班級生活中，我學會了許多，領悟到了許多關于成長和人性的道理。與奮斗中的同學共同奮斗，一起成長，不斷提高自己的同時也增強了自己的成就感。班級的小事，或許看起來不起眼，但它卻能帶給我們很多人性的體驗和珍貴的回憶。班級感悟和心得體會，對于今后的成長和發(fā)展，是非常有幫助的。
結論：
班級生活意義重大，可以為我們的人生增添不同的色彩；班級凝聚力可以提升成績，營造團結友愛的氛圍；班級建設策略和方法，可以營造一個穩(wěn)定友善的集體環(huán)境。班級感悟和心得體會，是我們珍貴的財富，將會在今后的人生道路上不斷為我們照亮前行的步伐。
班級文化節(jié)心得感悟篇八
班級建設是學校教育的重要組成部分，它不僅關乎學生個體的成長和發(fā)展，也關系到整個班級的凝聚力和互動性。在我參與和經歷的班級建設中，我深切地體會到了班級建設的重要性和意義，并從中獲得了許多寶貴的心得體會。
首先，班級建設是一個團隊協作的過程。每個學生都是班級建設的參與者和貢獻者。在這個過程中，我們通過分工合作、互相支持和鼓勵，共同努力達成共同的目標。在一個團結和諧的班級中，每個人的個人才能都能夠得到發(fā)揚，從而促進整個班級的發(fā)展。
其次，班級建設是一個培養(yǎng)學生主動性和合作能力的機會。在我參與的班級建設中，我們有組織地進行了各種活動，如班級文化節(jié)、班級征文比賽、班級合唱比賽等。這些活動不僅有助于培養(yǎng)學生的主動性和創(chuàng)造性思維，還能鍛煉學生的團隊合作能力和溝通能力。通過這樣的活動，學生們學會了相互傾聽、互相尊重和互相合作，從而培養(yǎng)了他們的團隊意識和合作精神。
第三，班級建設是一個增進師生互信的機會。在一個良好的班級氛圍中，師生之間建立起了深厚的互信關系。我們能夠坦誠相待、互相理解，并通過互動和交流來解決問題。正是有了這種互信關系，學生們才敢于提出自己的想法和意見，敢于追求自己的理想和目標。而教師們也通過班級建設，更好地了解學生的需求和困惑，從而更加針對性地提供幫助和指導。
第四，班級建設是一個促進學習進步的機會。在一個積極向上的班級中，學生們的學習動力會得到極大的提高。大家會互相鼓勵、互相比較，從而激發(fā)出更大的學習熱情。同時，班級建設也提供了一個良好的學習環(huán)境，學生們可以互幫互助、共同進步。通過互相交流和合作，學生們可以互相借鑒和學習，提高自己的學習能力和成績。
最后，班級建設是一個培養(yǎng)學生綜合素質的機會。在我們的班級建設中，我們不僅注重學生的學業(yè)成績，也注重培養(yǎng)學生的品德和實踐能力。通過組織各種社會實踐活動和志愿者活動，學生們能夠更好地了解社會，培養(yǎng)自己的責任感和擔當精神。同時，我們也注重培養(yǎng)學生的創(chuàng)新能力和實踐能力，通過開展各種科技創(chuàng)新和藝術創(chuàng)作活動，學生們得到了更多的機會展示自己的才華。
總之，班級建設是一個復雜而有意義的過程，它不僅能夠促進學生個體的成長和發(fā)展，也能夠提高整個班級的凝聚力和互動性。在我參與和經歷的班級建設中，我學會了團隊協作、學習進步、師生互信以及學生綜合素質的培養(yǎng)，這些經驗將伴隨我一生。我相信，在未來的日子里，我將通過班級建設的經歷，不斷提升自己的素質和能力，為實現自己的人生價值作出貢獻。
班級文化節(jié)心得感悟篇九
班級團建是一次以推進班級凝聚力和團隊合作能力發(fā)展為目標的活動。通過這次團建，我深深感受到班級的凝聚力和團隊合作精神的重要性。以下是我對班級團建的感悟心得體會。
首先，班級團建可以促進同學之間的情感交流。我們班級進行的團建活動中，有很多競賽項目，比如拔河、踩氣球等。在這些競賽中，同學們需要相互合作，需要共同努力。通過同學之間的交流合作，我們更加理解了彼此，感受到了彼此的力量，加深了友誼。同學們不再只是簡單地認識，而是建立起了深厚的情感紐帶。
其次，班級團建可以培養(yǎng)同學們的團隊合作精神。在團建活動中，有很多項目需要整個班級合作完成。比如，在拔河比賽中，每個人都需要全力以赴，緊密配合，才能達到最佳效果。這需要我們相互信任，相互支持。只有全班一心，才能取得勝利。
再次，班級團建可以讓同學們體驗團隊工作的樂趣。通過這次團建活動，我深刻體會到了團隊工作的樂趣。在競賽中，大家緊張刺激地進行著，但同時也充滿了樂趣。大家互相調侃、鼓勵，共同努力追求目標，這種過程充滿了快樂與滿足感。團隊合作的力量無疑是強大而有趣的，讓每個人都能體驗到團隊工作的樂趣。
此外，班級團建可以培養(yǎng)同學們的領導才能。在團建活動中，每個人都有機會擔任領導者的角色，帶領班級團隊取得勝利。通過領導團隊的經驗，我意識到每個人都有領導才能，只要愿意付出努力，都可以成為一個出色的領導者。同時，作為團隊成員，也要學會服從和領導者的指揮，團隊的成功離不開每個人的貢獻。
最后，班級團建可以增強同學們的挑戰(zhàn)與適應能力。在團建活動中，由于競爭的激烈和緊張的氛圍，我們可能會遇到很多意想不到的困難和挑戰(zhàn)。這些挑戰(zhàn)需要我們迅速反應和適應，需要我們有勇氣面對困難并且尋找解決方法。通過這些挑戰(zhàn)，我們不僅可以增強自己的挑戰(zhàn)與適應能力，也能夠更好地應對未來生活和工作中的各種挑戰(zhàn)。
總之，班級團建是一次非常有意義的活動，它可以促進班級同學之間的情感交流，培養(yǎng)團隊合作精神，讓同學們體驗團隊工作的樂趣，培養(yǎng)領導才能，增強挑戰(zhàn)與適應能力。通過這次團建，我深深體會到團隊合作的力量，相信在以后的學習和工作中，這種團隊精神將會讓我取得更大的成功。
班級文化節(jié)心得感悟篇十
屈原文化節(jié)是一個以紀念中國古代文化名人屈原為主題的節(jié)日活動。今年我有幸參與其中，親身體驗了傳統(tǒng)文化的魅力，也深深感悟到屈原文化的卓越意義。屈原文化節(jié)讓我更加愛國，更加熱愛我自己的國家和文化。通過這次文化體驗，我有了更加深刻的認識，更加堅定的信念。
屈原文化節(jié)是一個具有濃厚傳統(tǒng)文化氣息的節(jié)日活動。今年的屈原文化節(jié)在我所在的城市舉辦，我第一次有機會親身參與其中。當我步入屈原紀念館時，迎面而來的就是熱鬧的人群、燦爛的燈火和莊嚴的儀式。整個場景讓我感受到了傳統(tǒng)節(jié)日的喜慶和祥和氛圍。屈原文化節(jié)的盛大開幕讓我倍感振奮，我充滿期待地投入到這場文化盛宴中。
屈原文化節(jié)的核心是對屈原這位古代文化名人的紀念與贊頌。通過各種形式的活動，屈原的精神和思想得到了充分的傳承和發(fā)揚。在文化節(jié)期間，我參觀了屈原的故居，了解了他一生的事跡和思想。屈原是一個忠誠的愛國者，畢生追求的是國家的富強和人民的幸福。他提出了“愛國、愛民、忠貞”的思想，這種思想對當代社會依然有著深遠的指引意義。通過了解屈原的生平和思想，我更加懂得了愛國的重要性，更加熱愛我自己的國家和文化。
第三段：屈原文化的豐富內涵和影響力。
屈原不僅是我國古代文化的一位重要代表，也是世界文化寶庫中的瑰寶。他的詩歌代表著中國古代文學的巔峰，其思想在中華民族心中留下了深刻的烙印。屈原文化節(jié)通過舉辦各種藝術表演、演講等活動，展示了屈原的詩歌創(chuàng)作和他對傳統(tǒng)文化的理解與發(fā)展。這些展示讓我更加深入地感受到了屈原文化的豐富內涵和悠久歷史。屈原文化節(jié)的影響力不僅局限于國內，還吸引了不少國外友人前來參觀與學習。這證明了屈原文化的魅力和其在世界文化領域的重要地位。
屈原文化不僅具有歷史價值和藝術價值，更有其時代意義。屈原生活的時代正是春秋時期的動蕩時期，他面對的社會現實與我們也有著許多相似之處。屈原的凄楚詩篇反映了當時的政治黑暗和社會不公。他以身示范，表達了對人民的深情厚意和對社會的深切期望。而在如今的時代背景下，我們也要用我們的行動去堅持真理、堅決抵制虛偽、不懈追求公平正義。屈原文化節(jié)讓我重新認識到屈原的意義和價值，也讓我更加深刻地理解“品德至善，忠誠奉獻”的時代責任。
屈原文化節(jié)給予我們許多啟示。在現代社會，人們普遍追求物質生活的過程中，我們應該更加關注傳統(tǒng)文化的價值和意義。屈原文化節(jié)讓我深刻體驗到了文化傳承與發(fā)展的重要性，更加懂得了保護和弘揚傳統(tǒng)文化的責任和使命。同時，屈原文化節(jié)也提醒我要不忘初心，堅守自己的原則和信仰。盡管時代變遷，但我們作為中華民族的新一代，應該時刻銘記屈原的精神，不忘國家的繁榮和人民的福祉。
通過參與屈原文化節(jié)，我對屈原的生平、詩歌和思想有了更深入的了解，并對傳統(tǒng)文化有了更深的認識。屈原文化節(jié)讓我更加熱愛我國家和文化，更加堅定了我傳承和發(fā)展傳統(tǒng)文化的決心。我相信，只有扎根傳統(tǒng)，才能開花結果；只有傳承文化，才能讓我們的國家和人民更加強大。屈原文化節(jié)通過展示屈原的精神和文化，激發(fā)了我對國家和文化的熱愛，讓我感受到了崇高的情感和文化自信。身處屈原文化節(jié)，我深刻領悟到了文化的力量和其對我們的重要意義，也意識到了我們作為傳承者應該有的責任和使命。
班級文化節(jié)心得感悟篇十一
凡是當過老師，尤其是做過班主任的老師都會形成同一共識：班主任工作是瑣碎，繁忙的，然而做好班主任工作卻是一個好教師的標志，同時也能從中體驗到做教師的快樂。著名的教育改革家魏書生曾這樣說過：“班級像一個大家庭，同學們如兄弟姐妹般互相關心著、幫助著，互相鼓舞著、照顧著，一起長大了，成熟了，便離開這個家庭，走向了社會?！币粋€良好的班集體對每個學生的健康發(fā)展有著巨大的教育作用。形成一個良好的班集體，需要每一位班主任做大量深入細致的工作。
鑒于我?，F在班額大(近幾年實行集中辦學，學生中有相當一部分是各村小撤并或從外地轉來的，結構復雜，道德認識參差不齊)，加之教師課業(yè)負擔重，各種活動和工作繁雜，班級管理每周只附加了一課時，班主任難以有足夠的時間投身于班級管理之中，這樣很大程度上都存在班主任疲于應付，教育情感缺失等問題，在育人方面缺少耐心和連續(xù)性，很大程度上對學生的成長造成不利影響?；谝陨习嗉壒芾淼姆N種現狀，我在多年的班級管理中不斷地摸索和總結了一些淺顯的經驗。下面我就權當是班門弄斧，把我的一些做法說出來，旨在拋磚引玉，引起共鳴。
一、用愛去呵護每一個學生的成長。
只有愛學生的老師才會收獲學生的愛。愛就是要寬容，面對天真可愛的孩子偶爾的小缺點，得寬容處且寬容。誰愛孩子，孩子就會愛他，只有愛才能教育孩子，這是一個永恒不變的真理。愛學生也是班主任工作取得成功的奧秘所在。對此，我體會頗深：作為班主任，只有真誠地去愛每一位學生，尊重每一位學生，學生才會樂于向老師敞開心靈的大門。班級管理工作千頭萬緒，工作方法千差萬別，只有愛字當頭，我們才會把握尺度，了解學生，愛護學生，關心學生，尊重學生;不歧視學生，不體罰或變相體罰學生，更重要的是對班上的“差生”、“頑劣生”、“貧困生”、“殘疾生”、“單親生”、“留守孩”學生、“弱勢群體”學生等，非但不能歧視，還要加倍的呵護，只有這樣才能做好班主任工作。
二，培養(yǎng)班干部，讓學生自己參與管理。
應這一角色，更好地輔佐老師管理其他學生。但要注意讓其管理班級事務，并不是班主任完全撒手不管，班主任要定期對班干部進行工作檢查和總結，對表現好的班干部及時表揚，對有缺點的及時指正并加以鼓勵。只有這樣班級和諧氛圍才濃厚，學生在此環(huán)境中才能健康快樂成長。
三、抓好學生各方面習慣的培養(yǎng)，促進班風班貌整體發(fā)展。
良好的班風班貌是各種習慣養(yǎng)成的基礎，小學生則是良好習慣養(yǎng)成的關鍵期。作為擔負“萬丈高樓平地起”的鋪路人，應該如何把握好這一關鍵期?我認為，以良好習慣的養(yǎng)成為突破口，有助于促進班風班貌的整體發(fā)展。
隨著社會的不斷進步和發(fā)展，當代學生的思想意識也在不斷發(fā)生著變化。在教育教學工作中，班主任肩負的使命既光榮又神圣，班主任不僅應是一名好老師，學生的良師益友，而且特別是要關心學生的全面發(fā)展，加強每一個學生的素質教育，真正成為學生健康成長的引路人。引導學生在德、智、體、美、勞諸方面得到全面而充分的發(fā)展。作為班主任不能只關心自己教的這門課，還要引導學生學好每門課，牢固掌握各科知識，班主任要給全體學生以真誠的愛，要端平一碗感情的水，這是提高學生素質的前提條件。
誠然，做一個好的班主任只做到這些還遠遠不夠，同時還要不斷的更新觀念，學習和借鑒他人的成功經驗、方法，努力使自己成為一個“用真心、動真情、做真行”的合乎現代教育要求的班主任，那么我堅信：你所帶的班級明天將會更加燦爛輝煌!
班級文化節(jié)心得感悟篇十二
作為一個充滿了活力與朝氣的學生，班級文化節(jié)目對于我來說是一個極好的展示自我、鍛煉自我的好機會。參加班級文化節(jié)目不僅可以提高個人的表現力和溝通能力，同時也可以增強集體的凝聚力，促進同學之間的相互了解和友誼。下面我將分享我參加班級文化節(jié)目的心得和體會。
首先，準備一場精彩的文化節(jié)目需要充分準備，從節(jié)目的選取到排練的演練，都需要認真對待。在此過程中，我最終意識到了一個團隊的合作和配合才能保證一場精彩的演出。比如，在合唱節(jié)目中，自己的聲樂技巧雖然再好，但如果沒有和其他同學的協調專業(yè)，節(jié)目還是很難達到高水準的。
其次，文化節(jié)目的質量和效果，與每一個人的內心態(tài)度與意識密不可分。在準備節(jié)目的過程中，我覺得最重要的是要有團隊意識。雖然每一位成員的身份不同，但是我們的目的是一致的，為了一場精彩的文化節(jié)目，我們必須心手相應，密切合作，才能達到最佳的效果。在排練中，場上的情感收獲很大，一群陽光燦爛的面孔，一步一步磨合，這不但提高了我們的團隊意識，也增強了我們個人的自信心和奮斗精神。
再來說說演出中的感受，雖然這個過程可能是短暫的，但是對于我來說，卻是一個極好的體驗。首先，在演出前，我會感到一股緊張和激動的情緒涌上心頭，因為這個時候，我需要用全部的實力去展示自己的優(yōu)點。當外面的觀眾們進來的時候，我感到一種壓力，一種讓我在處理事情時更為專注的感覺。最讓人興奮的時刻一定是，當表演到緊張的曲目時，觀眾會用最大的熱情與歡呼聲來回應，這種感覺真的很贊。
最后，這次班級文化節(jié)目對于我個人的成長意義非凡。其實這次文化節(jié)目并不光是一次展示，更多時候是一次錘煉自我、提高自我的機會。我相信，經過這樣一次共同的努力，班級的凝聚力更加穩(wěn)固了，同時，我們也意識到了自己的團隊精神很重要，而每個人的努力也有著不可替代的意義。
總之，參加班級文化節(jié)目給我?guī)砹撕芏嗍斋@，無論是個人成長還是班級凝聚力的提升，這都是不可少的。同時，這讓我認識到真正美妙的表演背后有著團隊努力的不可替代。所以，無論未來的日子里面還會有怎樣的挑戰(zhàn)和困難，我都相信，我們都有能力克服一切，并發(fā)揮出更好的創(chuàng)造力，讓自己收獲更多的個人成長和回報。
班級文化節(jié)心得感悟篇十三
班級是教師和學生開展活動的基本組織形式，班主任是一個班集體的組織者、領導者和教育者，小學班主任是一個復合性角色，當孩子們需要關心愛護時，班主任應該是一位慈母，給予他們細心的體貼和溫暖;當孩子們有了缺點，班主任又該是一位嚴師，嚴肅地指出他的不足，并幫助他限期改正。于是，我認為班主任工作是一項既艱巨而又辛苦的工作。說其艱巨，是指學生的成長，發(fā)展以至能否成為合格人才，班主任起著關鍵性的作用，說其辛苦，是指每天除了對學生的學習負責以外，還要關心他們的身體、紀律、衛(wèi)生、安全以及心理健康等情況。為使一個班形成積極向上的集體，學生能成為全面發(fā)展的一代新人，在班主任的工作中，我做了以下幾方面的工作。
一、班級基本情況。
本班學生共28名，其中的27名是我從五年級帶上來的原班人馬，經過一個學期的學習與交流，全班學生不管從學習態(tài)度、行為習慣等方面都得到了改變，特別是增強了集體主義觀念、增強了自信心和戰(zhàn)勝困難的決心。
二、充分發(fā)揮班干部的職能作用和模范帶頭作用。
在原來的班委會成員中作適當的調整，創(chuàng)設有利于自主管理的氛圍，培養(yǎng)學生自己管理自己的能力，使學校的規(guī)章制度，轉化為學生的自覺行動，形成良好的班風。及時教育和培養(yǎng)有責任心、能力強、可以信任的，并且有一定組織能力和管理能力的學生干部，對他們進行不同的分工。例如：把學習好、管理能力較強的徐燕同學由學習委員調換為班長，把平時認真勞動的徐冰蘭同學調換為勞動委員，并在班內每組安排一名小組長，負責本組成員的紀律，安排五名衛(wèi)生監(jiān)督員監(jiān)督每一天的衛(wèi)生保潔情況。充分發(fā)揮班干部的職能作用和模范帶頭作用。
三、工作措施。
開展好愛心教育，讓每一位學生都體會班集體、班主任的溫暖。
張夢林不小心踩上釘子，我在第一時間內把他帶到鄉(xiāng)衛(wèi)生院治療，當得知鄉(xiāng)衛(wèi)生院沒有預防針后，立即帶去縣醫(yī)院進行治療。由于發(fā)炎，他于第二周請假，我因忙于突擊“黨政主要領導教育督導評估工作”材料，買了消炎藥后，安排三個學生送去遠離學校六里多的養(yǎng)薅村，并要求完成相關的作業(yè)。12月份時，方召的天氣突然變冷，班上很多學生都得了感冒，我花了三十元錢為全班同學買了感冒藥。在平時，只要學生生病，我都為學生支付用藥的錢，并為學生煮開水服用;學生沒米或沒錢時，都是為學生提供。這給了學生學習的動力。
加強家教工作，搭建家校共同關注學生的金橋。
家訪工作是培養(yǎng)教育學生全面發(fā)展所不可缺少的、重要的組成部分，尤其是六年級畢業(yè)階段。我多次進行家訪，了解學生家長、家庭情況，增進與家長的溝通，及時反映學生在校表現，轉達學校工作意見和對家教的要求。向家長通報本班教育教學工作的情況及學生思想現狀，通過溝通，協同努力教育學生。王成同學，通過與家長交流，并要求他當家長的面承諾要遵守紀律、認真學習，之后他主動提問的次數多了，檢測成績也在慢慢地提高，期末數學得了58.5分，是班上進步最快的一個學生之一。姜廣同學，經常犯事，經過多次進行家校聯系，他最后走入正軌，期末數學考了72.5分，全科總分排名全班14名，是進步最大的學生。
班級文化節(jié)心得感悟篇十四
班級是構成校園這個有機體的基本細胞，班級管理工作是校園教育教學工作中最關鍵的一個環(huán)節(jié)。如何搞好班級管理，培養(yǎng)學生良好的道德品質，調動學生學習的積極性，從德、智、體、美、勞等方面全面提高學生的素質，是班主任責無旁貸的職責。能夠說，班主任的教育管理工作影響著一個學生的全面發(fā)展，也影響著一個校園教育教學的興衰，其重要性由此可見一斑。那么，如何搞好班級管理工作呢？以下就我個人經驗，談幾點粗淺的看法。
在課堂教學中，我們講究優(yōu)化設計教學的各個環(huán)節(jié)，向四十五分鐘要質量，在班級管理工作中，我們也應講究優(yōu)化策略。
優(yōu)化環(huán)境。
優(yōu)化環(huán)境包括優(yōu)化課堂外部環(huán)境和優(yōu)化育人的內部環(huán)境。
要育好人，首先要有好的環(huán)境?！敖淌摇笔菍W生學習的天地，實踐證明，優(yōu)雅的教室環(huán)境衛(wèi)生、布置，能調動學生學習的情緒，客觀上促進學生學習的興趣。有良好的教學外部環(huán)境還遠遠不夠，更重要的是班主任要注意優(yōu)化育人的內部環(huán)境，充分調動學生的積極主動性，方能到達理想的教育效果。優(yōu)化育人的網內部環(huán)境，主要從以下幾方面著手進行：
一、講究民主作風，建立良好的師生關系。
在新時期，中小學生的社會意識、獨立自主的個性意識大大增強，他們都過早地構成了自己的人生觀、價值觀，而這些觀點、思想都還是幼稚的，偏激片面的，需班主任花更多的時間和精力去引導，班主任在工作過程更要顧及學生的個性心理，維護其自尊，講究民主作風。當然，尊重學生并不是一味地放任學生，講究民主作風，老師應首先轉變絕對權威的觀點。其次，班主任就應鼓勵學生發(fā)表自己的意見，甚至向老師說“不”，縮短師生的心理距離，建立良好的師生關系，學生方能“親其師，信其道”。
在班級管理中，班主任應帶動、鼓勵學生大膽地參加群眾活動和各項文體活動，引導并逐步放權讓學生自己管理自己。班主任只扮演朋友的主角，有困難給予幫忙解決，讓學生從生活、學習的實踐中去認識、體會人際關系，應互相尊重、互相關心、互相幫忙、互相理解和寬容。同學之間構成了融洽的心理氣氛，他們學習的內驅力才能真正調動起來，這樣，就為建立良好的班風，學風打下最為堅實的基礎。
三、明確目標，激勵斗志。
一個班級沒有目標，就會失去前進的方向。我要求我的班級個人制定出個人目標，小組制定出小組目標，班級也有相應的近期目標和遠期目標，而目標的達成又是量化個人、小組的最重要的方面。上學期期中考試后，我們班由最后一名上升到了第三名，我為班級定下了新目標：保三爭二瞄第一。學生也一心向著自己的目標努力，結果，期末考試，我們班奪得了成績全年紀第一。量化管理也有全校倒數第二上升為正數第一。我對學生說：“如果在戰(zhàn)場上，你們不可能個個是大將，但必須要個個是勇士！”我的學生，充滿了旺盛的斗志。
優(yōu)化管理。
一、優(yōu)化班級管理，注意言傳身教、春風化雨。
有人說，什么樣的班主任就帶出什么樣的學生。的確，班主任時時跟學生在一齊，自己的一言一行，無時不在學生的仔細觀察之中。同時，在學生的心目中，老師的形象總是神圣的，較為完美的，老師的一言一行，或大或小影響著學生的成長，因此，班主任特別要注意自己的言行，言傳身教，為人師表，尤其在學生做得不夠的一些細節(jié)上：如注意不要“言而無信”，注意“日三省乎已身”。很多老師都認為在學生面前“檢討”自己是很失面子的事。因此，有時老師在細節(jié)上不夠注意的地方，過后總想方設法去遮掩，借以維護“師道尊嚴”，孰不知由此一來，更會引起學生的反感，往往就會出現“雖令不從”，學生跟老師對著干的現象。所以，班主任要敢于在學生面前“檢討”自己，以自己崇高的人格力量去推動學生的進步。
春風化雨，就是要求班主任有一顆博大的愛心和無私的奉獻精神，甘為三尺講臺灑熱血。對學生的思想教育細致、溫和，對后進生的反復教育有足夠的耐心和寬容。班主任要深入了解學生，并仔細觀察，分析把握學生思想動態(tài)，未雨綢繆，慢慢滲透，春風化雨般滋潤學生心田，以愛去感化、教育學生，從而使學生理解愛、理解愛并學會愛，這樣，學生便能在愛的溫暖中愉快地，較為自覺地學習，身心也得以健康發(fā)展。
二、優(yōu)化班級管理，要抓大放小、褒貶分明。
“抓大放小”是指班主任在教育管理中抓主要問題，如學生思想、道德、紀律、學習等方面，這些主要問題要嚴抓、常抓、抓在前；把次要的問題放一放，如生活、勞動、衛(wèi)生等方面，“放一放”不等于不抓，而是后抓，不死抓，“抓大放小”也指在教育管理中要看學生的優(yōu)點，看進步的一面，不要死抓住小的錯誤缺點不放，一棍子打死；要顧全大局，維護班群眾榮譽利益，不要以偏概全，以點代面，挫傷同學們的自尊心和積極性。班主任要以辯證的、歷史的、發(fā)展的觀點去看待學生的問題。
班級管理要想上檔次，上水平，不能老是班主任事無巨細地去抓，而應放手發(fā)動學生，讓學生自覺參與到班級管理中來。這方面，我做了以下幾點嘗試：
1、放權班委。班委是班主任的得力助手，有權處理班級的一切事務，班主任老師是班委的堅強后盾。我給班委同學明確了分工，使他們各盡其責，我宏觀調控，班級工作有條不紊。
2、放權小組。組長有權量化組員。勞動模范，學習標本，三好學生等均由小組推薦，班委審定，班主任小范圍適當調整。
3、放權個人。我在班里設了“好點子好推薦”記錄本。所有同學均可把自己想到的管理班級的好方法貢獻出來。好的班級采納，效果好的給予獎勵。我對學生說：每個同學都是班級一分子，切不可看輕自己的價值，低估了自己對班級的作用。這樣，充分調動了學生的積極性。班內氣氛活躍了，民主色彩濃了，學生的主人翁意識強了，班級的凝聚力也大大加強。
“褒貶分明”是指班主任要在班里樹立楷模、樹立起正氣。多采取激勵的方式褒揚好的方面，同時在批判的時候，也要注意方式和藝術，不妨先把進步的表現加以表揚，再適當指出存在的不足，并相信他們能改善，使學生覺得老師是真誠、善意地幫忙他們，才能有效地避免學生“頂牛”現象。另一方面，班主任也要制訂必要的獎懲措施，激勵先進，敦促后進。
三、優(yōu)化班級管理，應注意以優(yōu)帶差，以外促內。
“以優(yōu)帶差”就是班主任充分利用好班干部及一些學科帶頭人，指導他們在學好自己各門功課的同時幫忙、帶動班上其他同學的學習。班主任應從一些細節(jié)上有意去組織、指導，讓學生在無意中受到教育，影響。比如在座位的安排上，在分組勞動及課外活動小組的組織時都思考到以優(yōu)帶差，或在學習上，或在做人，或在興趣上帶動，促進；也能夠組織“一幫一”的學習小組，使班群眾成為一個團結、和諧、勤學上進的群眾。
“以外促內”是指班主任注意搜集、訂閱一些有益的學習書報，以豐富生動的課外知識，拓寬學生視野，促進他們求知的興趣，進而促進課堂知識的學習?！耙酝獯賰取币仓附M織多姿多彩的課外文體活動、社會調查及各類競賽，豐富學生校園文化生活，調動學生學習積極性。另外，以外促內還包括班主任應多與家長取得聯系，全面了解學生在家在校的思想表現，并與家長協同商討教育工作。
總之，班級管理工作是一項復雜且具有挑戰(zhàn)性的工作，一個班就如一個小社會，學生個性各不相同。要使這個群眾蓬勃向上，班主任的工作藝術是至關重要的。
班級文化節(jié)心得感悟篇十五
班級感悟是一個人在班級中對學習、生活、人際關系等方面的看法和理解。在我進入大學后的班級感悟為我提供了一個新的視角，使我更加廣泛地認識到自己在班級中的角色，并不斷完善自己的思想和工作方式。
一、班級是一個大家庭。
我感悟到，班級就像一個大家庭，大家都在一個團隊里，就像家人一樣，相互關心、相互扶持。在班級中，我遇到了很多優(yōu)秀的同學，他們的學習能力和學習態(tài)度激勵了我，讓我更加奮發(fā)向上。同時，我們也一起面對著學習、考試、論文等方面的壓力，大家在一起相互幫助，共同度過困難時刻。
二、班級是一個知識庫。
在班級中，每個人各自具有不同的知識儲備和專業(yè)技能。交流與合作不僅可以使我們的技能得到提高，也能夠促進彼此的成長。因此，班級是一個知識庫，利用這個平臺，為自己贏得更多的學習資源，所以我十分珍惜這個機會。
三、班級是一次交際和學習的機會。
在班級中，每個人在接受同樣的教育和活動，多種多樣的交流中，學會了相互尊重，交流和協作的技能。本人更感悟班級交流溝通對我個人的影響，想到了這些美好而又透明的人際關系，我不禁感慨，大學生活真的是太美妙了。班級是我學會如何與人相處和處理情感的平臺，因此，我深刻認識到班級中的意義。
四、班級是一個適應社會的環(huán)境。
班級的良好氛圍和友好關系不僅給我?guī)砹丝鞓?，也為我了解和適應社會環(huán)境準備了充足的時間。通過班級活動和溝通，我學會了如何處理矛盾，如何表達自己的想法，如何溝通和協調。這些經驗使我準備好了適應社會環(huán)境。
五、班級輔導員的力量。
班級輔導員利用自己的專業(yè)知識和經驗，向我們傳授知識，引導我們在多方平臺上學習、成長和發(fā)展。輔導員真正了解每一個人，通過個性化的指導和建議，使我們更加全面地了解和處理人生的各種問題。
總的來說，在我的大學班級中，我感受到了班級情誼和人際關系的真正意義。在班級中，我學習知識、鍛煉能力、拓展視野，也明確了自己在未來發(fā)展中的目標和方向。這些感悟和領悟對我的未來有著更深遠的影響。
班級文化節(jié)心得感悟篇十六
班級管理是班級一切建設的核心內容，也是形成良好的班容班風的重要前提，下面是小編精心整理的班級管理。
心得體會。
范文,供大家學習和參閱。
班主任是班級的主要管理者，要管理好一個班級則需要班主任做大量深入細致的工作，而且還要不斷學習別人的先進經驗。一個良好的班集體對每個學生的健康發(fā)展起著巨大的教育作用。十七年的班主任工作經歷，讓我積累了不少經驗，我覺得應該從以下幾個方面進行班級管理。
一、創(chuàng)設平等和諧的同學關系。
一個良好的班級氛圍可以對學生的學習和成長有著很大的幫助。在所有的班風中我覺得平等和諧最重要。要讓學生覺得自己是班集體中的一員，熱愛這個班集體，就必須讓孩子覺得無論成績好壞，自己跟別人一樣都是平等的，都一樣受到老師同樣多的關注和愛護。除了班主任對所有的同學平等對待外。我還取消建立班干部選任制度，用值日生管理班級。每人輪著來做班長。值日班長除了要做值日生的工作外，還兼顧管理班級紀律的工作。在第二天在全班里報告前一天班級的紀律和學習情況。這樣每個學生都有得到鍛煉的機會。同時對紀律差一點的學生也起到很好的約束。一學期之后根據學生值日的表現由全班推選出優(yōu)秀班干、優(yōu)秀隊員。這可消除班干部因為害怕被學生孤立而不敢管的局面，還可以鍛煉了每個學生的膽量，使學生感到只要我努力了，同樣也可以做得好。
二、創(chuàng)設師生溝通的良好氛圍。
通過相互間的溝通，師生得以意見交流、才可以聯絡感情、化解誤會、團結班級中的力量，進而使學生在愉快的氣氛中發(fā)揮潛能，達到最好的學習效果。但在溝通中，我認為教師應該注意以下幾點：
1、溝通，但要與要與學生保持適當的距離。如果和學生的關系過于要好，稱兄道弟或姐妹情深，那么自己威信和地位在學生中就會下降。因為總是有些學生會利用自己與老師的關系去謀點小利，或者有些學生會仗自己與老師較好的關系去鉆一些紀律的空子，等你批評他的時候，他嬉皮笑臉地就過去了。長期以往，勢必導致自己的地位。所以，在課余時間要多去接觸學生，要在真正做到關心、關愛、尊重每一位學生的基礎上，與學生保持距離，引導他們懂得生活、懂得珍惜、懂得尊重，在自我體驗中長大。
2、讓學生養(yǎng)成寫日記的習慣，自己認真閱讀、認真批改。很多學生會把自己的心事，對學校、對班級和對同學的一些看法和建議、甚至是對社會熱點的看法寫在周記本上，是老師了解學生思想、了解班級動態(tài)的最好方式。自己在批改周記的時候，也應當真誠地與學生交流，特別是在學生有思想上的困惑、學習上的困難的時候，要及時幫助學生，讓他們知道這些困難有老師來跟他們共同分擔，而且要多給予他們鼓勵，多抓住“閃光點”來表揚他們，幫助他們樹立自尊自信。
三、建立班級激勵機制。
素質教育要求教育者關注學生的全面成長。表揚和鼓勵是激勵教育的重要內容。實踐證明，表揚和鼓勵可以幫助學生重新認識自我，點燃他們努力奮進的星星之火，鼓足他們放飛希望的勇氣。我的具體做法是：
1、設立獎項，實行全方位鼓勵。每學期設立各種獎項，對不同層次、不同學生給以全面評價和鼓勵。調動每一位學生的上進心，推出優(yōu)秀，樹立榜樣，找出差距，不斷改進。
2、定期評獎，采取不同形式給以鼓勵。例如：
表揚信。
;獎勵學習用品;在自設班級表格里送星星等。
四、營造良好的班風學風。
要營造良好的班風、學風，樹立正確的班級輿論很重要，而要樹立正確的班級輿論，老師是起著重要作用的。小學生的思想一點也不成熟，分辨不清是非對錯，很容易憑著自己一時意氣做事，在這里老師就要起到一個引導作用。當覺察到班里出現一些不正之風的時候，比如打架、偷東西、抄作業(yè)等等時，就要及時召開班會來教育學生，表明自己的立場，讓學生認識到哪些事情是小學生應該做的，哪些是不應該做的，還要讓全體學生共同來抵制這些不良行為。還有，應該讓學生有競爭的意識，要有憂患意識，要適當地給學生樹立對手，通過開展各方面的評比來提高學生的競爭意識，從而提高班級的班風學風。
五、批評學生要注意因人而異。
我們的學生再調皮也會有一些閃光之處。關鍵是看我們班主任如何去正確地去發(fā)掘。有些學生是吃硬不吃軟的，那當他犯錯誤的時候，可以直接地把他們的問題指出來，并強調其嚴重性。若有必要可以給一些處分。而更多的學生需要的是溝通，讓其明白所犯錯誤的嚴重性。以前，我碰到班級里有學生打架、吵鬧，甚至和任課老師對著干的時候，總是當著全班同學的面把他們狠狠地批評一通，臉上的表情也很嚴肅。過后，表面上看他們好像接受了這樣的批評，但從平時的表現來看，明顯地和我之間變得生疏了。后來，我就利用課余時間把這些學生重新找來，好好地溝通一下，了解了他們心里的真正想法。他們說，自己也知道是做得不對，但當眾批評就會覺得很沒面子，自然就產生抵觸情緒。所以，以后再批評學生的時候我盡量能從他們的立場先想一下，然后個別交流，指出其不足。
以上就是我在班主任工作中總結的一些心得。古語曰：“他山之石，可以攻玉。”作為班主任難免都會碰到一些“堅硬的石頭”，但是如何把他們雕刻成能綻放異彩的玉，這需要“匠師們”的精心雕琢。所以，我將繼續(xù)著，努力著，把班主任工作做得更完美。
我是一名普通的教師，也是一名班主任。和其他班主任一樣，每天從晨光微露到星光閃爍，我都是步履匆匆的忙碌著。擔任班主任工作以來，我時時都能感受到學生給予我的快樂和充實。尤其是這一年來，我更是用教師真誠的愛，贏得了學生純真的愛;用一顆誠摯的心，贏得了家長的理解和支持。
一、讓每一位學生融入集體。
如果一個班集體的班風渙散，班集體就會缺乏吸引每個同學的凝聚力，缺乏積極上進的源動力，因此，樹立良好的班風尤為重要。
1、制定班規(guī)，班級目標。
俗話說：“沒有規(guī)矩，不成方圓”。第一次班會課，我就讓同學們對照學校的校規(guī)一點一點發(fā)現自身存在的問題，緊接著從學習、紀律、衛(wèi)生、儀容儀表等方面讓同學們一起商討制定班規(guī)，制定了“為自己爭氣，為班級爭光，為學校添彩，爭創(chuàng)優(yōu)秀班集體”的班級共同目標，提出了“班級是我家，爭創(chuàng)優(yōu)秀班級靠大家”的班級口號。
2、培訓班委，委以重任。
讓大家推選有威信、認真負責的班干部，召開班委會制定班干部公約，從責任心、自我約束力、工作能力等幾個方面嚴格要求，在全班同學面前做出承諾，定期對每一個班委進行評價，樹立班干部為班級服務的意識，把每人的照片貼在墻上，接受同學們監(jiān)督，管理上要求他們不斷創(chuàng)新。
3、讓學生制定自我發(fā)展的目標。
我讓每個學生寫出他們的座右銘，貼在課桌的左上角，每天步入教室的第一件事就是看一下自己的座右銘，激勵自我不斷進取。另外還讓大家根據自身的學習情況制定學習進步的目標。每周定期召開一次班委會，每周讓學生。
自我評價。
一次。讓學生在自我教育和自我評價中融入集體。
二、借助集體的力量，使每一個學生不斷成長。
每個學生的成長，都離不開老師和家長的引導與教育，更離不開集體的教育和同化作用，集體的力量能使每個同學認識到個人與集體的榮辱息息相關。在集體活動中讓學生體驗快樂，增強班級的凝聚力。本學期，學校開展了豐富多彩的活動，每一次活動不僅給了學生鍛煉的機會，更是一次對學生進行思想教育的極好的機會。因此我抓住每一次活動的契機培養(yǎng)學生的集體榮譽感。拔河比賽中，全體參賽同學奮勇拼搏，取得了優(yōu)異的成績。歌詠比賽中，全班同學精神飽滿，歌聲嘹亮，獲得了一等獎。在陽光體育冬季長跑比賽中我們班又獲得了全校第一的好成績，并且在每一次的抽測評比中，始終保持第一。
就是這樣，一次次活動使同學們慢慢覺悟、慢慢成長，把集體的榮辱與自己聯系在一起，增強了集體榮譽感，也增強了班集體的凝聚力。沒有活動就沒有教育，在每一次活動中我和學生們一起體驗著、品嘗著、成長著……。
三、營造濃郁的班級氛圍，使每一個學生的精神品格得到提升。
溫暖的集體溫暖每個人的心，要讓同學們的心緊緊相連，深深地扎根于班集體這塊土壤，作為班主任，就要營造一個和諧、溫暖有著濃郁集體氛圍的大家庭，使同學們在這個大家庭中健康成長，使每一個同學的精神品格得到提升。
第一天走進班級，我就告訴同學們：班級是我家，爭創(chuàng)先進靠大家。
我率先把自己當作家里的一員：見到班里地上的廢紙屑立即撿起來，拖布倒了我馬上扶好;大掃除和他們一起登高爬低的擦玻璃，冬天天再冷也和同學一起跑操;班中鑰匙丟了我掏錢配上;不論是衛(wèi)生、做操、紀律，還是主動完成學校工作等任何一方面，丟一分我認真查找原因，加一分我立即表揚。我用行動感染、教育學生，用教師的人格魅力給他們巨大的教育和影響，讓他們感受到班集體是一個家。漸漸的大家也都愛上了這個家，學習、衛(wèi)生、做事樣樣一呼百應，班級逐漸形成了愛“家”的班風。
讓每一面墻壁會說話：轉變學生舊有的行為習慣，最重要的是提升每一個同學精神素養(yǎng)，內化學生的精神品格。為了時刻警醒同學們規(guī)范自身的行為，我充分利用班級教室四面的墻壁，貼上班級口號、班級目標以及老師。
寄語。
名人名言和警句讓每一面墻壁會說話。在墻上我貼上了敬靜競凈四個大字還在前面貼上了“今天你努力了嗎?”等富有激勵性的標語。為學生打下良好精神素養(yǎng)的底子奠定良好行為習慣的基礎。
精心設計主題教育活動：一個班級的道德風氣、學習氛圍是班級建設的首要任務，一味用制度去壓效果肯定很差，甚至適得其反，我將很大一部分精力用在對學生引導上，利用班會時間精心設計主題教育活動。通過這些主題教育活動，來激發(fā)學生們的學習動力，收到了良好的效果。
做學生精神的關懷者：中學時代，是一個人一生中最易出現心理疾病與偏執(zhí)的時期，作為班主任，我始終堅持用愛、尊重和理解塑造每一個學生，時刻提醒自己在班級管理中堅持民主、平等的與學生交往，把自己的心和他們的心緊緊交融在一起，以自己的心靈贏得學生的心靈，努力把學生塑造成一個人格完整，內心向善的人。在“心與心”的交流中，我觸摸到學生的所思所想，留下了我與學生心靈貼近的真摯情感;在理解和期待中，我走進了學生的心靈，成為學生成長道路上的引路人。
作為一名教師，作為一名班主任，從早到晚我一直生活在學生中間，。一年多來，不知道多少次累的嗓子啞了卻仍然站立在講臺上;不知道自己多少次走在空蕩蕩的回家的路上，已是夜深人靜。我想，也許這就是一名教師對教育事業(yè)的忠誠吧。在今后的從教生涯中，我會加倍努力，不斷學習，不斷進取，爭取把班主任工作做得更好。
教育是一門科學，管理是一種藝術。一位班級管理不成功的班主任，其失敗的理由可能會有一百條;而一百位優(yōu)秀的班主任，其成功的經驗肯定有一條，那就是熱愛學生。有了愛這個支點，教育就不僅僅是一種手段、一項工作、一件事情，而是一種力量、一種智慧、一份快樂。我們班級的生數比較多，管理起來相對比較困難。
習慣的力量是頑強而又強大，人一旦養(yǎng)成一個習慣，就會自覺地在這個軌道上運行。因此，我們一定要對學生進行堅持不懈的教育訓練，使學生養(yǎng)成良好的習慣。
要使學生養(yǎng)成良好的行為習慣，應做到以下幾點：
一、老師要給學生提出具體、明確的要求。
無論哪方面的養(yǎng)成教育，都需要老師給學生的行為規(guī)定一個目標或者要求。這個目標或者要求要盡量詳細明確、具體，使學生能夠看得見，摸得著，這樣才能有利于學生理解、掌握和執(zhí)行。
二、老師要做到說話算數，做不到的話不要說。
老師由于各種原因，說話不算數。于是，學生也學會了老師的做法，對承諾了的卻做不到，對老師的一些要求也毫不在意，因為他知道反正老師也是經常說了不算。所以，當老師想許諾或者警告學生的某種行為時，一定要考慮自己說出去的話能否做到。如果覺得自己無法實現，就不要隨意講，否則您的話將失去可信度，學生會對您的話充耳不聞。
三、老師要學會對學生說“不”。
養(yǎng)成教育就是要給學生的健康成長做一些規(guī)定，這些規(guī)定很有可能是暫時不被學生理解的，那么，只要是對的，老師就要堅持，就要敢于說“不”，尤其是說了“不”以后要堅持到底。每個學生在成長的過程中，都會遇到一些拒絕，這是一個人心理發(fā)育所不可缺少的“營養(yǎng)品”。
例如：每天的日記，很多學生提出是不是可以不寫，有學生干脆就不寫，老師就要堅持，就要敢于說“不”，不做的學生要補上，并堅持每日檢查，直到養(yǎng)成自覺完成的習慣。
四、培養(yǎng)好習慣切忌“虎頭蛇尾”。
培養(yǎng)好習慣不是一朝一夕的事情，改掉一個壞習慣也不是三下五除二的事情，都必須付出長期的努力。老師要有韌性，不能試驗了一段時間后，發(fā)現沒有什么效果就不了了之了，那樣，今后再教育起來會更加困難。
比如，培養(yǎng)學生不隨便進辦公室的習慣，培養(yǎng)學生晚自習不打手勢不走動的習慣等，都非一日之功，一定是經過不斷地鞏固“正確的”和不斷糾正“錯誤的”長期訓練。這里要強調，老師要把培養(yǎng)良好習慣與持續(xù)矯正不良習慣相結合。
這點點滴滴的事情變成學生良好的習慣，這些習慣就會影響學生的的學業(yè)成就。與其說是知識改變命運，不如說是“習慣改變命運!一定要注重培養(yǎng)學生良好的習慣，因為良好的習慣將使教育事半功倍。
一個班集體的建立，一股良好班風的形成，僅僅靠老師的力量是不夠的，而且老師也不可能對班級的大小事務一一過問，有時是你想過問都沒有機會，因為老師不可能隨時隨地都跟著學生，班級里發(fā)生的許多事情其實學生們最了解，所以，有效地將小助手利用起來，讓他們和老師一起參與班級管理中來，既可以使老師省不少心，也可以培養(yǎng)和鍛煉學生的管理能力。一個班級的好壞，小助手起著至關重要的作用。
對此，我們班提出“把班級還給學生”的口號，就是要為每個學生創(chuàng)造參與班級管理的機會，使他們在管理的實踐中學會自主管理，在自主的活動中培養(yǎng)自我教育能力。
我的探索實踐是：
人人管自己，事事自己管。
人人有事做，事事有人管。當我把“要學生做什么”變成“學生自覺該做什么、怎么做”后，外在的約束就變成了學生的自我意識。這是我從五年級就開始著手實踐的，剛開始并沒有什么效果，但長期堅持下來，也隨著學生年齡的增長，這學期開始收到了明顯的效果，學生各方面“自覺性”明顯提高。
豐富班級管理角色，可為更多的學生在集體中擔任責任、服務于集體創(chuàng)造條件。這不僅能增強同學們的集體意識和班級的凝聚力，而且能激發(fā)學生的積極性和主動性，鍛煉管理能力，并從管理者的角色中學會管理他人、學會自我管理。
這方面的具體做法是：增設管理崗位、減少個人兼職、角色動態(tài)分配。增設管理崗位，就是要使“班級的事，事事有人做;班級的人，人人有事做?！蔽野喑送ǔ５陌嗉壐刹繊徫煌?，增設了若干個管理崗位。
這學期開學，我就實行“崗位負責制”，對班委干部、課代表和其他同學都有明確具體的。
崗位職責。
使班級的每一扇窗、每一扇門、每一樣物品、每一件工作都有負責人。例如：負責電燈的同學教室內光線暗時及時開燈教室內光線明亮時或室內無人時及時關燈;負責講臺的同學要保證講桌的清潔、老師上課時有粉筆可寫同時負責對不愛護粉筆亂涂亂寫、亂扔粉筆頭者進行教育和處罰;負責窗戶的同學要保持窗戶潔凈……我還打算到期中和期末評選一批“崗位能手”對不能勝任崗位的作適當調整。實行崗位責任制使學生人人有管理服務的崗位讓學生知責任、明責任、負責任突出了學生群體參與的主體地位強化了教師指導意識淡化了教師管理職能逐步實現了學生自我服務、自我監(jiān)督、自我管理、自我教育。
日常班級管理的自主化，使班級中的絕大多數人都能成為一項工作的管理者，同時自己也是其他管理者的管理對象，形成一種人人平等，人人有責，相互牽制，相互競爭，相互促進，相互交融的良好機制。更多的學生有了自我表現、自我鍛煉、自我管理、自我教育的機會，使每一個孩子都能得到全面發(fā)展，每個學生都能感受到集體的自豪，從而真正成為班級的主人。
開好晨會做好防患工作。
做好學生的安全工作是重中之重。每天的晨會時間在我們班從沒有被浪費過。在開會前我總會把最近的熱門話題和學生前一天表現結合起來，先在腦中做一次回憶、梳理，然后有條理的向學生反復強調。如流行疾病，游戲安全，常規(guī)習慣等，由于事先做好了整理工作，晨會上就能有針對性的對學生進行思想上的預防教育，減少許多不必要的問題發(fā)生。
班級文化節(jié)心得感悟篇十七
今天，感謝學校領導及各位老師、同學到我們六年級四班做客，一起幫助我、幫助我們班成長。
今天的感動太多，太深刻。那淚水是成長，那淚水是甜蜜，那淚水是難忘···。
感動的同時，我還有一些遺憾。由于自己的緊張，使剛開始的課堂氛圍沒有充分調動起來，用詞太過簡單，沒有過多的言語表達心中的情感。我想：要想改變、提高自己只有多讀書，在書的世界找到真實的自我，能夠做到暢所欲言，并帶領我自己、帶領我的學生有深層次的提高。
班級文化節(jié)心得感悟篇十八
屈原文化節(jié)是中國傳統(tǒng)節(jié)日之一，每年農歷五月五日舉行，很有名氣。我有幸參加了今年的屈原文化節(jié)活動，并親身感受到了這個節(jié)日的獨特魅力。在這個活動中，我不僅了解到了屈原的故事和中國文化的深厚底蘊，更收獲了許多心靈和精神上的啟迪。下面我將就屈原文化節(jié)的心得體會感悟進行分享。
首先，屈原文化節(jié)讓我對中國傳統(tǒng)文化有了更深入的了解。屈原是中國古代偉大的愛國詩人，也是中國古代文化的重要組成部分。在屈原文化節(jié)期間，我看了一些有關屈原的戲劇表演和展覽，從中了解到了屈原愛國情懷和對人民的深厚感情。屈原通過自己的文化創(chuàng)作為后世留下了許多寶貴的精神財富，讓我們領略到了中國傳統(tǒng)文化的博大精深。同時，我還了解到了端午節(jié)是為了紀念屈原的節(jié)日，這是中國民間最重要的傳統(tǒng)節(jié)日之一，這讓我更加珍惜和崇尚傳統(tǒng)文化，并對自己以后的學習和生活有了更高的要求和期望。
其次，屈原文化節(jié)讓我感受到了中國人民的團結精神和集體意識。在屈原文化節(jié)活動中我看到了許多由社區(qū)組織的舞龍舞獅表演，這些表演讓人感受到了中國人民的團結一心和集體意識。雖然現代社會已經進入了大規(guī)模的城市化時代，但是人們依然沒有忘記傳統(tǒng)文化的重要價值和作用，依舊積極參與到屈原文化節(jié)的慶?；顒又校故玖酥袊嗣駡皂g不拔的精神風貌。屈原文化節(jié)不僅是一個慶祝中國傳統(tǒng)文化的節(jié)日，更是一個凝聚人心、加強社會凝聚力的平臺。
再次，屈原文化節(jié)讓我重新審視自己對生活的態(tài)度和追求。屈原的故事告訴我們，生活是有波折和挫折的，但是只要有堅定的意志和信念，就一定能夠戰(zhàn)勝困難和陷阱。屈原選擇了和周圍的人們團結一心，共同抗擊外敵，這種愛國精神給予了我很多啟示。生活中肯定會遇到各種困難和逆境，但是只要我們對生活充滿信心和激情，就能夠跨越難關，實現人生的價值和目標。屈原文化節(jié)讓我重新審視了自己對生活的態(tài)度，并鼓勵自己在困難面前堅持不懈、勇往直前。
最后，屈原文化節(jié)讓我提升了自己的藝術素養(yǎng)和審美情趣。在屈原文化節(jié)期間，我看了許多藝術表演、評選活動和展覽。這些活動不僅給了我美的享受，更激發(fā)了我對藝術的興趣和熱愛。我以前對詩詞、書畫和音樂等藝術形式了解不多，但是通過屈原文化節(jié)的親身參與，我對這些藝術形式有了更深入的理解和欣賞。我會繼續(xù)在藝術領域學習和探索，提升自己的藝術素養(yǎng)和審美情趣，用藝術的眼光看待生活，豐富自己的心靈世界。
總之，屈原文化節(jié)是一個讓人熱愛傳統(tǒng)文化、追求自我完善的重要節(jié)日。通過參與屈原文化節(jié)，我對中國傳統(tǒng)文化有了更深入的了解，感受到了中國人民的團結精神和集體意識，重新審視了自己對生活的態(tài)度和追求，提升了自己的藝術素養(yǎng)和審美情趣。屈原文化節(jié)是一個慶祝中國傳統(tǒng)文化、表達對屈原精神的敬仰的重要平臺，也是一個啟迪和陶冶人心的節(jié)日。我將繼續(xù)堅持學習傳統(tǒng)文化，發(fā)揚屈原精神，為傳承和發(fā)展中華民族傳統(tǒng)文化做出自己的貢獻。
班級文化節(jié)心得感悟篇十九
班主任是班級的主要管理者，要管理好一個班級則需要班主任做大量深入細致的工作，而且還要不斷學習別人的先進經驗。一個良好的班集體對每一個學生的健康發(fā)展起著巨大的作用。
一.創(chuàng)設平等和諧的師生關系。
平等和諧的師生關系是課堂教學的基石。只有在輕松自然的教學環(huán)境中學生才能思維活躍，敢想、敢說、敢問、敢于表現自己。教師應尊重、信任、熱愛每個學生，滿足學生的表現欲，恰當合理的運用語言、眼神、動作來激發(fā)學生的表現欲望，鼓勵學生大膽的創(chuàng)新。當學生犯錯誤或故意“搗蛋”時，我用眼神暗示、用和藹的語氣給予批評與指正;當學生的想法或表現不恰當或不完善時，我首先肯定他們的積極主動性，使學生產生積極的情緒，激發(fā)表現熱情。
多年來，我長期擔任班主任，了解班級學生的基本狀況，對于那些單親家庭的孩子，我更是關懷備至的體貼他們，使他們重新得到關愛，父母離異的孩子心里都有陰影，往往是性格孤僻古怪，學習興趣不濃厚，態(tài)度不端正，因為他們缺少愛，對生活失去信心，所以不能安心學習。近年來受經濟浪潮的影響，學生隊伍中又多了一個龐大的群體-----留守兒童，他們的境遇甚至比單親家庭的孩子更糟糕，他們失去了同齡人應得到的一切。有時連最基本的生活都沒有保障，他們是那樣的孤獨，那樣的無助，每當遇到這樣的孩子我真的很心疼，我總是對他們多用一份心思，讓他們感受到在學校這個大家庭中也能得到溫暖。愛的召喚，使孩子們有了熱情也愿學了。我想，什么是愛，這就是愛。而且這是更有價值的愛，這是社會的囑托，事業(yè)的期望，這種愛，正是我們教師責任心的源泉。古人云：“親其師，信其道”。教師的愛一旦被孩子理解和接受，他們同樣對老師充滿愛，同學們之間的關系自然平等和諧，就會心甘情愿地接受老師的教育。
二、樹立服務意識，培養(yǎng)學生良好的行為習慣。
著名教育家葉圣陶先生說過：“什么是教育，簡單一句話，就是要培養(yǎng)學生良好的行為習慣?！弊鳛榻處?，是學生成長的引路人，不僅要給學生傳授知識，還要培養(yǎng)學生養(yǎng)成良好的行為習慣，為他們的健康成長打下扎實的基礎。小學生年齡小，可塑性大，他們的行為習慣容易養(yǎng)成也容易改變，是培養(yǎng)良好行為習慣的最佳時機。一個班幾十個學生，性格特點不同，興趣愛好不同，家庭教育也不同，如何把他們培養(yǎng)成有理想、有道德、有文化、守紀律的一代新人呢?如何讓這些孩子在人生的道路上有個良好的開端呢?我想，空頭說教是沒有用的，重要的是根據學生的年齡特征，通過生動活潑的教育形式，熱心地引導。我就根據他們的喜好，培養(yǎng)學生良好的閱讀習慣，以配合課內教學，一本好書，會帶領學生遨游瑰麗多姿的知識海洋;一本好書，會引導學生探索古今中外的無數奧秘;一本好書，會幫助學生明辨是非、分清美丑。給學生圖書、給學生時間、給學生方法，讓學生與好書交上朋友。
三、細心扶持學生步入人生之旅。
班主任除了要全面關心每一個學生外，還特別要對那些頑劣兒童更細心的扶持，要發(fā)現他們的長處，正面引導，使之克服缺點，不斷進步。對于頑皮學生，我盡量采取冷處理法，盡量少去撥動他們那根調皮的神經，更不采取磨的辦法。老師只能從正面把他們從頑皮引入到可愛的軌跡上來。頑皮的學生由于父母對他們嬌生慣養(yǎng)，到了學校還是惡習不改，上課不聽講，下課就打鬧，在他身上確實難找出優(yōu)點來。可是他們身上總會有閃光點，我只要能發(fā)現一丁點兒有點就及時表揚，并鼓勵他克服缺點，努力做個可愛的好學生。通過一段時間的耐心幫助和扶持，他們也會有進步的。在學校組織的秋季運動會、慶十一文藝匯演中，他們都取得了相應的優(yōu)異成績，學習也有了很大的進步。就是這個細微之處正說明，只要我們老師堅持耐心扶持，差生也是能進步的。
四、做一個勤快的班主任。
俗話說：“一勤天下無難事”。作為班主任，要比別的教師多留心眼，多下功夫，舍得花時間，要時時細心觀察學生情況，將他們發(fā)生的一切事務認真、妥善的處理。在這方面，我一直要求自己“勤快”。勤于處理他們之間的大小事務，即時糾正學生每個不起眼的違規(guī)違紀行為。每天我一直強調學生遵守校規(guī)校紀，班規(guī)班紀，強調他們養(yǎng)成良好的作息習慣，按時到校，從小培養(yǎng)學生良好的晨讀習慣，我長期堅持與學生同時到校，我們班上的學生每天早晨來到學校沒有在外面瘋狂打鬧的現象。正是由于這些“勤”，使我班上的學生在紀律方面都能嚴格遵守，很少違犯。班主任要努力做到“勤”，班主任需要充當許許多多角色，有人說班主任也是一個官，但也是世界上最小的一個主任官，但是這個最小的主任官，所做的事情最多，最復雜，這個主任官當的成敗如何，不僅關系到一個人的健康成長，更重要的直接關系到國家教育事業(yè)的成百合興衰。因此社會是非?？春眠@個最小的主任官的。
五、用一顆平等的心對待每位學生。
在小學階段，班主任往往是學生心目中最完美的榜樣，老師的一言一行、一舉一動，以及處理班級事務的一些方法，都會對學生產生深遠的影響。因此，班主任對每位同學要平等對待，尤其對優(yōu)生和學困生更要平等對待，讓他們覺得老師對每位學生都公平。用愛澆灌心靈之花，只有平等地愛每位學生，才能得到學生的尊重和愛，更要關愛那些被遺忘的學困生，用愛激發(fā)他們的上進動力，讓他們努力學習，展示自我。使一名后進生轉化為優(yōu)生，要用師愛來激化他們。因此作為班主任一定要有一顆平等的心。
六、讓學生養(yǎng)成寫日記的習慣。
作文教學對于學生的全面發(fā)展和語文教學質量的提高起著舉足輕重的作用，但它也是小學語文教學中的難點。如何培養(yǎng)學生的寫作能力，讓學生易于動筆，樂于表達呢?我認為最好的方法是培養(yǎng)學生養(yǎng)成記日記的好習慣。
寫日記能鍛煉孩子的書寫和語言表達能力，也是對自己成長過程的一種記錄形式。小學生寫日記，能培養(yǎng)他們恒心和毅力。于是，我在班級中建立了《冬雪島循環(huán)日記》，記錄孩子們的每天豐富多彩的生活，課余之外的萬花筒小知識等等，活躍孩子們的思維，鍛煉了他們的動手能力!
以上就是我在班主任工作中總結的一些心得。古語曰：“他山之石，可以攻玉?！弊鳛榘嘀魅坞y免都會碰到一些“堅硬的石頭”，但是如何把他們雕刻成能綻放異彩的玉，這就需要“匠師們”的精心雕琢。所以，我將繼續(xù)著，努力著，把班主任工作做得更完美，用自己的愛和熱情去撞擊那一顆顆幼稚的心靈，充分發(fā)揮同學們的聰明才智，成為一名出色的班主任!
我們學校位于保靖縣葫蘆真鎮(zhèn)，屬于邊遠學校，我在此擋任班主任工作也二十幾年了，對班級的治理也有一點點心得以下幾點供大家參考(如有不足之處請多多指教)。
班主任是班集體建設的總設計師，在建設班集體過程中，我主要采取了以下措施。
1、創(chuàng)建一支強有力的班干部隊伍。
班主任的治理措施要得以順利實施，必須依靠班干部這個集體核心的支持，通過這個橋梁才能建設一個和-諧、向上、布滿活力的班集體。對此，我在健全班干系統(tǒng)方面花費了大量精力，做了有益的嘗試。
具體辦法是：
(1)經全體同學推薦，班主任批準，確定兩名品學兼優(yōu)、敢于主持正義和有較高威信的同學任常務班長。主要職責是：統(tǒng)管班級全盤工作;對組長進行工作指導和考核;向班主任提交每周班務情況報告;主持班干部會議，班長是班級的棟梁，假如選好一班之長是班級進步的要害。
(2)全班分成五個小組，每組由同學推薦一名組長主持組內日常工作。其職責是：全權處理小組日常事務;作業(yè)檢查;每周一次向班長匯報小組情況;負責對本組組員的日常行為考核;每周向班主任匯報周工作情況;負責召開小組會議。
(3)班內設學習委員，紀律委員，宣傳委員，勞動委員，各學科設兩個科代表。職責任務分明，各負其責，做到事事有人干。
全體班委會成員每月向全體同學提交述職報告，接受同學們的監(jiān)督和評估。
通過對班干系統(tǒng)的優(yōu)化，有效的調動了他們的工作熱情，激發(fā)了他們強烈的進取心，強化了他們的“參政”意識和“自我治理”的愿望。龐大的班干部群體，使多數同學得到了鍛煉，有了施展自己才能的機會，同時，也增強了他們的集體榮譽感和自豪感。
當然，造就一支強有力的班干部隊伍，使其在健康的軌道上產生有效的感召力，還須班主任不斷對他們實施培訓。對此，我又實施了三點措施。(1)傳授工作方法，我給班干部制定了《班干部職責條例》，讓他們明確職責，工作有的方矢。(2)嚴格要求班委會成員，我對班干和一般同學一樣“一視同仁”，著力強化班干部的服務意識，教育他們搞好團結、形成凝聚力向心力，做到不專橫，不傲氣，不翹尾巴。(3)給班委會成員樹立威信，教育全體同學理解尊重班干部，適時給他們擺功的機會，讓其露臉。當他們工作產生失誤時，主動給他們減壓，卸掉思想包袱，釋放精神壓力。
班干部高度的負責精神和出色表現贏得全體同學的信任和支持。班級的一切事務，除重大思想教育活動由我主持開展，具體事務均有他們自行處理。治理工作井然有序的運行，使他們有了成功感。
2、從嚴治班，規(guī)范行為，營造良好的學習氛圍。
為了強化班集體建設，保證班級有一個正常的教學秩序，我出臺了《學生學習常規(guī)》、《學生日常行為考核細則》和《班級治理條例》等三項制度，利用班會同全班同學認真學習總結和反思，并督促執(zhí)行。班級制度的出臺有效遏制了學生不良行為的發(fā)生，對于同學們良好行為習慣的養(yǎng)成起到了很好的導引作用。
3、講文明話做文明人。
在我們農村小孩子沒有講普通話的習慣，班主任必須的向學生講明說普通話的好處：(1)能給寫作帶來好處，我們這邊經常會說到這篇習作“地瓜”味很濃，就是把本地話寫進文章。(2)減少粗話的出現，生長在農村的孩子經常會聽到旁邊有人講粗話臟話，他們就會無意識用在同學當中，難免會引起吵呀，打呀。(3)對以后的路奠定了很好的基矗剛開始大家還是不習慣這就要靠班主任引導，讓同學們不怕嘲笑，持之以恒把他人的笑語變作自己學習的動力。
良好班風的形成，鍛造出一個積極向上、思想健康、勤奮好學、生動活潑的強大班集體。
4、要不斷加強學風建設。
家長關心教育，最關注的是學生的學習成績和學習能力;社會支持教育，最關心的也是學生的學習成績。作為一個班主任，只有狠抓教學質量的提高，才能營造良好的社會輿-論氛圍，才能讓家長滿足，讓社會認可，才能樹立自己良好的社會形象。為此，我采取了以下措施：1、學情調查。我每周對學生的學習狀況進行一次調查總結，發(fā)現問題，及時補救。2、經驗交流。建立交流平臺，讓優(yōu)秀學生介紹自己成功的經驗和體會。3、規(guī)范習慣。良好學習習慣的養(yǎng)成也需要用規(guī)則來培養(yǎng)。對此，我制定了《班級學習常規(guī)》，嚴格要求學生按學習常規(guī)執(zhí)行。4、以優(yōu)帶差。班里成立學習“幫扶”小組，采勸一幫一”或“三幫一”結對子等形式，輔助后進生解決學習疑難問題，共同提高。5、獎優(yōu)激懶。我給學生設立了兩個榮譽獎項，成績優(yōu)秀的同學，授予“優(yōu)秀獎”，成績進步幅度大的同學，授予“進步獎”，。這些獎項的設立，大大激發(fā)了同學們爭強好勝的斗志。在良好的學習氛圍里，同學們布滿夢想和激-情地投入了學習，在知識的海洋里，同學們品味到了“書山有路巧為徑，學海無涯樂作舟”的樂趣。
一個和-諧的班風，以人為本的思想，才使班級工作開展順利，學生思想得以全面發(fā)展。
通過二十年來的工作歷程，我認為做好一個班主任，從我個人的總結來看應該做到如下：
一、要尊重學生，關愛學生。
冰心說“有了愛便有了一切?！苯虝耸墙處煹奶炻?，而育人應該是班主任的首要天職。如何育人?我認為，愛學生是根本。愛學生，就需要我們尊重學生一人格、興趣、愛好，了解學生習慣以及為人處事的態(tài)度，方式等，，然后，對癥下藥，幫助學生樹立健全、完善的人格。
人格尊嚴是平等的，作為班主任，我努力做到能像一個真正的朋友一樣，欣賞學生，學會傾聽學生意見，接納他們的感受，包容他們的缺點，分享他們的喜悅，被尊重是學生內心的需要，是學生進步的內在動力，教育專家常說“理解是教育的前提，尊重是教育成功的基礎?！眳⒄兆约旱挠H身經歷，我發(fā)現，當一個孩子在被你認同、尊重后，他可能會有驚人的潛力和爆發(fā)力。
二、要因材施教，讓學生個個成才。
“人上一百，種種色色”，一個班的集體不可能全部是好生，也不可能全部是差生，它必有好、差之分，這就要求我們紅黑胡子一把抓，我的做法是：
1、“寵愛”后生。
后進生，常是很多人岐視的對象，老師嘆氣，同學瞧不起，甚至連有些家長自己也搖頭。由于學習成績差，他們處處低人一等，被置于班級的“陰暗角落”。時間告訴我們：我們前提是寬容尊重、熱愛、理解他們，沒有師愛，就沒有教育;教師的愛，應高于友愛，齊于母愛。我們應該知道：無論孩子多差，他也一定擁有自己的特長。也許，我們無法幫助一個孩子提高成績，但是我們可以設法幫助一個孩子克服自己的缺點，幫助他樹立人生的自信，讓他們盡可能多學一點，少浪費一點時間。其實，每一位學生的心靈深處都是一個廣闊的世界，那里面有日月星辰，有江河山川，有花鳥草蟲，有社會人生，有真、善、美、假、惡、丑，關鍵就在于我們教育者的正確引導。
在班級管理中，我努力將自己“與人為善”的愛心和班集體“普遍的友愛”傾注給后進生，給他們以更多的關注，更多的投入。在班集體中，我總精心營造一種平等、和諧、友愛的氣氛，讓他們集驗集體的溫暖和同學間的友誼，讓他們感受到自己在班上有一席之地，大膽吸收這些后進生參與班級管理，讓他們在管理中克服自身不良的行為習慣。
2、嚴愛優(yōu)等生。
優(yōu)等生誰都愛他們。也正因為如此，優(yōu)等生的缺點往往容易被忽視，掩蓋，被原諒、袒護。也許大家都有過這樣的感受：你所寵愛過的優(yōu)等學生，大多數出了學校，就不愿認識你這個老師了，殊不知這就是我們寵壞的呀!小的缺點也會造成大的隱患，對這類學生，我從不寵他們，更不遷就他們，時時刻刻提醒他們“做學問得先做人”，做一個正直的人，熱情的人，向上的人。優(yōu)生不單純是學生要優(yōu)，更重要的是人品要優(yōu)，心胸要廣，心理要健康。
3、博愛中等生。
中等生往往是一個班中容易忽略的群體，他們有比較穩(wěn)定的心理狀態(tài)，他們既不像優(yōu)等生那樣容易產生優(yōu)越感，也不像后進生那樣容易自暴自棄。他們是班級體的鏡子，是班級體的中間力量，他們希望老師重視他們，但又害怕拋頭露面，對這類學生我掌握他們的心理特點，調動他們的積極因素，正確對待他們的反復，始終如一地尊重、理解、信任他們。
三、允許學生犯錯誤。
作為教師，我覺得我們的教書育人時應該用發(fā)展的眼光去看待每位學生，應該樹立允許學生犯錯誤的教育觀念，但是寬容并不是縱容放任的自流，并不是缺乏必要的批評和指導。我覺得，當學生犯了小錯誤時，我們一定要冷靜處理;對于大錯，我們一定要以學校的規(guī)章制度為依據，先與家長取得聯系，爭取家長的配合，從而達到學校、家庭齊抓共管的目標，現在有學生很多都是獨生子女，他們的獨立意識非常強。處于青春期的他們，躁動一安，情緒不穩(wěn)，容易陷入迷茫，對外界事物很敏感，很容易走向極端。
四、要嚴愛相濟。
付出愛心與嚴格要求不可偏廢。愛心是偉大的，但是絕對不是萬能的，不妨想想：孩子與父母間以生俱來的血緣聯系是什么都沒有辦阻礙的。我們能說他們的父母不愛他們呢?可是為什么常常出現逆反心理與父母慪氣、鬧情緒呢?所以對學生付出的愛是門藝術，何時付出，怎樣付出，付出后怎樣讓學生明白自己的用心尊重，這些都需要我們班主任用心考慮去設計。
五、要拿起表揚的武器。
哲學家詹姆士說過“人類本質中最殷切的要求就是渴望被肯定，而學生更是如此?！辟澝朗顷柟猓諝夂退?，是學生成長中不可缺少的養(yǎng)料。我們班主任作為教育者，不妨拿起表揚的武器，對學生的點滴進步都給予發(fā)自內心的表揚和贊賞，努力讓我們的每個學生都能感覺到自己的進步。例如：陳俊同學剛來我班時，成績非常不理想，還經常違反不理想，但是他負責的班級工作卻是十分出色，從來都不需要我的督促。