讀后感可以是對書中人物遭遇和成長的感慨，也可以是對作者思想和藝術表現(xiàn)的思考。那么我們該如何寫一篇較為完美的讀后感呢？首先，我們要認真回味書中的故事情節(jié)和人物形象，深入思考作者所想表達的主題和意義，然后結合自己的觀點和體驗進行個人闡述，最后用簡潔明了的語言將內心的觸動和感悟表達出來。下面是一些優(yōu)秀的讀后感范文，希望對大家理解書籍和寫作有所幫助。
做事先做人讀后感篇一
色彩在我們生活中無處不見，因色彩給我們的世界帶來多姿多彩，在生活中也有廣泛的應用。我作為二車間一名普通的調色工，結合多年的調色經驗分享給大家。
調色是一項復雜而細致的工作，涉及多個流程，當我們拿到批卡時，首先要看是否有特殊要求，做好充分的調色前準備工作。
在調色中我們還可以充分利用手中的資料來輔助調色，能夠使我們調色速度加快，比如以干拖板和多次做貨的放行板作為參考，而不是漫無目標的瞎忙活；在調色過程中遇到不懂的我們要不恥下問，可以請教調色班長，請教經驗豐富的老師，從而提升自己的調色技能，溝通很重要。
最后就是檢色，需遵循檢色的三個方面：光澤，遮力，和色相，以及含有金銀珠粉的效果，如在自檢時覺得不像應主動加料調整，做到精益求精再交到班長處檢色，顏色是由我們車間調較出來的，應盡可能降低主觀誤判，這樣才能保證產品質量。
在整個調色過程中，還要學會計劃安排，同樣多的工作任務，我們要根據實際情況合理的利用時間，如同一個倉儲的物料要一次性領，多余物料退料時順帶領料，不走空路等等，這樣就可以節(jié)約很多時間來提高工作效率；另還要遵循公司、車間的制度，來鍛煉自己的品性，這些其實和生產相關聯(lián)，所以說做事先做人，人做得好，事也做得好，事做得優(yōu)秀，人的品格也就展現(xiàn)出來了。
做事先做人讀后感篇二
人生實際就是四個字――“做人、做事”，總是用最完美的方法來完成這四個字，則是一件非常不容易的事，所以才有了那么多成敗之事。只有精通做人的道理，經受做人的歷練，才能胸懷大智、心裝大事，才能通過健全的心智、充沛的精力、正確的行動，求得事業(yè)的成功。
《做事先做人》這本書開篇便指出了先做人后做事的道理，然后分各個章節(jié)逐一講解了一些做人和做事的法則、技巧。分時段閱讀完此書后，自己也有所啟發(fā)和感受。
要學做井井有條的人，不厭倦小事。不聚小流，無以成江海；不積跬步，無以致千里。飯要一口一口地吃，路要一步一步地走，事情其實也是要一件一件地去完成。做事得有條理，將復雜的任務細分成幾個步驟去完成，按部就班，逐級攻破，往往能起到事半功倍的效果。每天定期清理自己的辦公桌，看起來是件不起眼的小事，但正是這一個小習慣，可以讓自己知道哪些是重要和緊急的事情，哪些自己還沒有來得及處理，不至于讓自己丟三落四，在忙碌應付之中可以讓自己工作更加有效率。
要學會正確評估自我。我們總是習慣于去注視別人，卻很少愿意心平氣和地來認識一下自我，能正確評估自己的人就更少了。其實每一個人都不是完人，都會說錯話，做錯事。連圣人都有“吾日三省吾身”，對于我們凡人來說就更加要不時檢視自己才行。留一只眼看自己，才能對自己做出正確的評估。()而能否做出正確的自我評估，也就是通常所說的自我定位是否正確，往往決定了我們自己能取得有怎么樣的`成就。評估過高，則會好高騖遠，評估過低，則會妄自菲保只有清楚知道自己的真正實力，自己該干什么，路該往哪兒走就有了方向，就會專注于自己的領域，開創(chuàng)出屬于自己的一片天地。
要保持熱情與樂觀向上的人生態(tài)度。每個人的人生道路不可能總是一片坦途，總會不時伴有一些溝溝坎坎，這對于每個人都是相同的。但是要區(qū)分成功與否，就要看這個人是能夠突破困難還是看到苦難就逃避。不管怎么樣的困難，始終保持熱情想著怎樣去突破，這樣的人就一定會成功。認為無法突破的人，才會覺得那是一件很困難的事。
其實此書還有很多其他值得我們好好學習的地方，在每一章節(jié)中都講到了一些比較具體的做人處事技巧和道理，能學之一二我想對我們不無裨益。
做事先做人讀后感篇三
《原來我這么棒》讀后感---人的自信要歷練。
在這個寒假中我悅讀了《原來我這么棒》，告訴我們：人是要通過不斷的歷練，才會讓自己的自信有所增長，要讓那個自己不再害怕，要自信去面對一切。
這本書主要是說主人公小瑜原來是個不起眼的女生。突然有一天，班長轉學了，每一個人當一天的班長，在輪到小瑜當班長的前一個晚上不停地做噩夢。媽媽為了讓小瑜重新建立自信心，就鼓勵她去參加“勇氣夏令營”。在“勇氣夏令營”中，小瑜遇到了許多挫折，但在她自己和同學東洲的幫助下，從只有8%的自信心提高到了98%的自信心，小瑜不但學會了照顧自己、學會讓自己不緊張，還學會了安慰朋友芳荷，“勇氣夏令營”結束后，小瑜回到家后，讓媽媽大吃一驚，小瑜從不自信的女孩變成了很有自信的女孩了。
在這本書中讓我最深刻的'就是小瑜去完成任務：“尋找出口的片段。那天早上老師發(fā)給了他們一張任務表，讓他們把菜送到一位老婆婆的家中，小瑜帶領她的隊員們一起出發(fā)了，他們來到老婆婆的家中，把菜送到了。在回家的路上他們遇到一個分叉路，不知道該走哪一邊好，小瑜看了地圖，說應該走右邊，可芳荷她們卻要走另一邊，并搶走了小瑜的地圖走了，小瑜無奈的和男生們一起走了回到了營地，可芳荷她們卻沒有回來，小瑜自己拿起手電筒去找芳荷了，樹葉在顫抖好像千萬只魔掌在揮舞，只聽見從前方傳來的一陣陣哭泣聲，小瑜鼓起勇氣向前走了過去，看見芳荷和女生們在哭泣，()小瑜跑過去將她們帶回了營地。”
我覺得小瑜是一個勇于改變自己、敢于嘗試的人。因為小瑜原來是一個不起眼、沒有自信的女孩，通過參加“夏令營”，讓她有了自信心，覺得自己絲毫不比別人差。
我想：自信的根源在于自身，自己要不斷的鍛煉自己，去做能讓自己改變的事，這本書的主人公高小瑜就拿以前不自信的自己和現(xiàn)在自信的自己相比，就證明小瑜在進步，她的自信在進步。
悅讀是一件非常美好的事情，它讓我們的生活有樂趣，悅讀書籍讓我們的知識增長，讓我們悅讀更多的書籍吧！
做事先做人讀后感篇四
《先做人后做事全集》這本書，工作之余陸陸續(xù)續(xù)看了些，收獲不少，篇篇精彩，字字珠璣，每篇都從一個方面闡述了做事與做人的道理。我根據理解來談談讀了這本書后的一些體會。
《先做人后做事全集》一書，中心思想是講：做人首先要有好品質，有了這個基礎，做人就不會偏離正道太遠；做人要學會選擇與放棄，人生就是在不斷選擇和放棄中度過的，人生有很多不可兼得的東西，只有會選擇、會放棄，才能獲得最多；做人要重視信譽，我們應該做一個值得信賴的人，只有得到周圍人的信賴，我們才能獲得更多機會，才能得到更多幫助，也就更容易成功；做人要有自信心，自信心是成功的動力；做人要有寬容心，寬容心是社會的粘合劑；做人要知足常樂，修心養(yǎng)神；做人要舍得真心付出，多些給予別人“施舍”和幫助，會為自己帶來意想不到的回報；要懂得知足常樂，知足并不是滿足于現(xiàn)狀，而是保持積極、樂觀的一種心態(tài)，人生就是對自己一次次的超越，哪怕超越只有小小的一步，知足就是用樂觀、自信的心態(tài)去實現(xiàn)人生的理想。如果一個人活在埋怨與嫉妒里，在雙重折磨中，自己不但要忍受內心強加的痛苦，還會因為埋怨和嫉妒喪失信心，做一些違背常理的事情，最終導致失去朋友、失去自我。每個人都有自己優(yōu)秀的地方，我們需要做的是學習和享受別人的成功，而不是嫉妒，試著用一顆感恩的心去面對生活，用最美麗的語言“微笑”去交流，美好就會在你的微笑中灼灼盛開。金錢是現(xiàn)實生活中不可或缺的.物品，很多人為了錢，失去了善良本性，成為金錢的奴隸。古人云：“君子愛財取之有道。”金錢可以證明一個人的價值，但是，需從正道的獲取，貪婪是罪惡的源泉。
“生命不在長短，只要活得有意義”，、……50年，乃至一生庸庸碌碌、畏畏縮縮而活的人，何異于行尸走肉。人人都要有自我、有個性、有思想，哪怕10年、1年、一月乃至一天，只要生命曾經綻放過光芒，生死已無關緊要了。意義何在?生活在真實中，依心性而行，該做則做，不該做則止；由于不作假，本身的優(yōu)點、缺點，一目了然，所以能不自負也不自卑。由于不做非分之想，所以能安貧樂道，而知足常樂。由于不違背良心，所以心無牽掛，每天都是好日子。沒有妄想、煩惱，這種生活，已經超越了意義，而意義自在其中。
最后，要有好的性格并善于吃虧，是金子在哪里都會發(fā)光，低調做人高調做事，你才會具有不可戰(zhàn)勝的力量。美麗是不會因為容貌、身材、衣著…….而是一個積極的心態(tài)，一個聰明的人是不會讓情緒左右自己的。現(xiàn)實很殘酷，一句幽默的話，給別人快樂的理由，給自己改變局勢的能力，怨天尤人解決不了任何問題，真正可以幫助你的人只有自己。老人常說：“吃虧是福?！币粋€福字蘊涵了多少道理，在你為別人著想的情況下，你才會獲得回報，你會因為幫助別人而快樂。老子云：“無為而無不為”，不隨意而為，不違道而為。若不會做人又何來做事，如果連做人都不會又何來成功？故先做人后做事，人事皆一品。
做事先做人讀后感篇五
-------------用心養(yǎng)心以人育人。
一、認同觀點。
1、心量小、煩惱多，痛苦亦多；心量大，喜悅增，福德亦增。
2、生活中的修行就是要讓自己做人無愧于天理、無負于人道。如一般人講，做人要誠實、講信用，要孝順父母，要忠于朋友。
3、寧靜才能致遠，從寧靜中可以找回自己；無私才能容眾，從無私中可以擴大自我。
4、不懂反省的人，永遠看不到自己的缺點；不肯奮發(fā)的人，永遠用不到自己的長處。
二、聯(lián)系實際。
師者育人之人，因此師德顯得格外重要，做好一名光榮的人民教師，從事著太陽底下最光榮的'職業(yè)，不光要有一定的文化知識，還要有更高的職業(yè)素質和道德素養(yǎng)?？鬃邮俏覈糯鷤ゴ蟮乃枷爰液徒逃?，他為我們樹立了一個具有完美師德大覺大智慧的“君子儒”形象，孔子主張“仁者愛仁”，以一顆仁心“泛愛眾”，如果“人而不仁”，沒有仁愛之心，一切教化都起不了什么作用，師心稱愛才能架起通達眾生心靈的橋梁，方可起著春風化雨潛移默化之效，我遵循孔子主張“仁者愛仁”做一個有道德之人，以一顆仁心關心同事，和藹相處，從不搬弄是非，努力做到以德治教，以教書育人為樂，自覺奉獻，我認為樂業(yè)的境界高于敬業(yè)，樂業(yè)者決不會漠視、游戲本職，而是沉浸其中，享受人生價值實現(xiàn)的成果，享受青春常駐，活力常存、平和而又充實的人生幸福。
三、反思重構。
教師們，真得要學會“心靜”，把世間的功利與生活中的瑣事，看淡一點兒，還自己一個好的心態(tài)。心靜則安，心亂則氣，修心靜氣，乃養(yǎng)心之宗旨。當然“心靜”，不是對什么事都無所謂，當一個“沒腦”的窩囊廢。而是要當一個豁達的人。當遇到侮辱人格、自尊或超出做人原則的事時，要站出來。，“忍”說簡單做起卻不易，因“忍”字心頭是一把刀呀！但為了養(yǎng)心，我們還是要學會心靜、學會“大忍”、學會寬容。才能養(yǎng)心。
做事先做人讀后感篇六
讀了《做事先做人》這本書，感觸很深。書雖不厚，但道理很實在，事例很生動，內容很翔實。雜交水稻之父科學家袁隆平說：“做事先做人，這是老生常談，也是我這一輩子最深刻的感悟。”自古以來，我們祖先就提出了“修身、齊家、治國、平天下”的古訓，把修身放在第一位，講的就是，不論做什么事，做人是前提。如果一個人不會做人，無論他有多淵博的知識，多強的能力，多高的水平，都不能稱得上是一個完善的人。修身就是要人品正直，堂堂正正做人，踏踏實實做事，真真誠誠交友，這樣的人生就會順利許多。這就是我讀這本書的初步感受。
從書中的幾個章節(jié)：“上帝偏愛他，讓他洗馬桶”、“努力讓自己做到不可替代”、“每天多做一點，結果大不一樣”等等理念，可以看出，一個人想在單位立足，想取得事業(yè)的進步，就必須經過意志的磨練、具備精湛的技能、勤奮的品質、盡職盡責的工作態(tài)度。著名的成功學家拿破侖·希爾說過一名話：“提供超出你所得酬勞的服務，很快，酬勞就將反超你所提供的服務。”它提醒我們不要僅僅為了薪水而工作，工作是個人的立身之本。今年是“十二五”開局之年，交通運輸系統(tǒng)正站在新的起跑點上。年初系統(tǒng)目標管理大會確定的“四大工程”任務正擺在我們的面前，“投資規(guī)模大、建設工程多、改革任務重、轉型要求高、民生企盼新”等道道難題，正考驗我們的執(zhí)政能力和意志品德。最近，市政府領導來到交通調研，對我們的工作又提出了“大投入大發(fā)展”新的更高的要求。要完成這一項項任務，靠的是我們交通人，靠的是具有創(chuàng)新意識、大局意識、實干加巧干意識、精品意識的現(xiàn)代交通運輸人。因此，我認為在做人做事上首先要做到以下三點：
一是涵養(yǎng)品格，以德修身。要做一個誠信的人。對交通干部職工而言，就是對同志要負責，不欺騙，不講空話，忠于職守。對領導要忠誠，講實話、不虛報、不瞞報。要做一個謙虛的人。謙虛不僅是美德，更是一種付出。要有平和的心態(tài)，對榮耀、成績與進步能保持一種平常心；要坦蕩，不驕傲不氣餒，不妒忌別人的優(yōu)點，也不嘲笑別人的缺點。局機關科室是領導聯(lián)系職工的紐帶、領導的門面，要尊重人、關愛人、團結人、支持人，為事業(yè)凝聚人心，體現(xiàn)形象。要做一個懂得感恩的人。時刻懷有一顆感恩的心，珍惜自己的崗位，增強社會責任感，以真心面對他人、面對社會，感恩他人，感恩社會。要做一個勤學的人。學習是進步的階梯。要發(fā)揮參謀助手作用，把學習當成一種責任，從書本、實踐中學習，做到學與思相結合，學以致用。
二是要愛崗敬業(yè)，以干立身。要愛交通、愛崗位。崗位不僅給了我們干事創(chuàng)業(yè)的舞臺，還給了我們養(yǎng)家糊口的工資。我認為每一個交通人都要對自己從事的工作充滿熱情，只有這樣，工作起來才有干勁、有盼頭。要踏實敬業(yè)。敬業(yè)的人是不甘于在平庸中虛度歲月、勇于探索的拓荒者，是敢于創(chuàng)新、不斷奮進的奉獻者?！澳箍撇幌嘈叛蹨I”。一個不能做事辦事的人最終是得不到領導同志們信任的，也決不會是成功者。當然，在干事創(chuàng)業(yè)的過程中也會歷經各種磨練。孟子云“故天將降大任于斯人也，必先苦其心志，勞其筋骨，餓其體膚，空乏其身”，因此，做事的過程就是磨練的過程、成長的過程。機關科室人員要有善謀之心、創(chuàng)新之膽、創(chuàng)優(yōu)之勁、擔當之責，像曾國藩低調做人，像胡雪巖高調做事，把責任擔起來，把職責盡到底，用滿腔熱情投身到工作中去，干一行、愛一行、精一行、成一行。
三是保持清正，以廉潔身。交通是個基礎產業(yè)、先導行業(yè)和服務百姓民生事業(yè)的部門，要想成就一番事業(yè)，就要以廉律已，以廉潔身。也就是心術要正，做到權為民所用，利為民所謀，情為民所系。生活要儉，弘揚兩個務必，保持和發(fā)揮好的傳統(tǒng)和作風，精打細算，不鋪張浪費。言行要慎，時刻自省自律，深思細抓，防患于小節(jié)，把好事辦好辦實。情趣要高，凈化自己的社交圈，開闊自己的視野，培養(yǎng)健康的愛好，永保積極向上的生活態(tài)度。
做事先做人讀后感篇七
1月3日收費稽查大隊組織學習了《一位資深司長的經驗之談：要這樣做事才能讓人放心》，學習后感觸很深這篇文章以樸實的話語，闡述了一位領導工作多年的經驗心得，不管在工作中還是在生活中，不管在做人還是做事上都教會了我們很多知識，給了我們很大收益。
一是“大事看能力，小事看品質”。一旦踏上了一個崗位就選擇了一份責任，擁有了一份使命，要承擔職位賦予你的責任，就必須按時完成負責的工作。我們在平日工作中要清楚自己該承擔的責任，明白自己該負那些責任，自己的責任是什么？做好工作中微小的細節(jié)才能完成好每件事作好每一個工作。
二是“建立邏輯框架”。無論是寫文章還是講話，都要用五要素工作法即“理念―目標―機制―內容―方法”。有意識地建立邏輯框架，是我們工作不能不掌握的一項基本功。
三是“不說出格話”。我們所有言談舉止必須準確，規(guī)范，來不得半點馬虎和隨意，不能以個人的性格、習慣、偏好，在工作中、生活中說話一定要注意自己的一言一行。
四是“要真誠對待”。真誠的對待身邊的每一位同事朋友。無論從事何種職業(yè)，都要對工作、對事業(yè)真誠和執(zhí)著，只要你真誠和執(zhí)著地對待工作，就會無往而不勝。稽查大隊全體人員將把學到的感悟充分用到工作中，更好的做好每一項工作。
做事先做人讀后感篇八
在一個企業(yè)的宣傳欄看到“當別人給予你幫忙時，務必要道謝，并且看著對方的眼睛，以示你的誠意。當你給別人帶來不便時，務必要及時道歉，以免給人留下不良印象。當你對一個人還不夠了解時，切莫輕易下結論，耳聽為虛，眼見為實，況且有時候眼睛也會欺騙咱們?！边@三句話對我感觸頗深，使我想到了做事先做人的道理。
立業(yè)先立德，做事先做人。做任何事情，都是從做人開始的。古往今來，對人的要求，無不以做人為本?！洞髮W》里講：“自天子以至庶人，壹是皆以修身為本”；儒家以“修身、齊家、治國、平天下”為培養(yǎng)人才的基本規(guī)范；司馬光在《資治通鑒》寫到“才者，德之資也，德者，才之帥也”；人民教育家陶行知言：“千教萬教，教人求真”，“千學萬學，學做真人”；毛主席說：要做一個“高尚的人，純粹的人，有道德的人，脫離了低級趣味的人，有益于人民的人”。這些無不講做人的重要。
司馬光言：“君子挾才以為善，小人挾才以為惡”。挾才以為惡者，古有趙高、秦檜之徒，今有劉青山、張子善、賴昌星之流。
由此可見：做人要恪守自我的原則。做人要有正確的人生信念，執(zhí)著的人生追求，做人要合乎歷史潮流，不可隨波逐流。陶淵明不為五斗米折腰，朱自清寧可餓死不食美國面粉，魯迅“橫眉冷對千夫指，俯首甘為孺子?！?。做人要在實踐中磨礪。做為在和平環(huán)境優(yōu)越的條件下成長的咱們更需在實踐中鍛煉自我，不愿吃苦，不肯艱苦奮斗的人，成就不了大事，也不可能成為頂天立地之才。
尊重他人，寬以待人。咱們常說：“得饒人處且饒人”事實上，寬容是一個人卓識、心胸和人格力量的體現(xiàn)。有道是：“海納百川，有容乃大”。真正的強者，在于他能讓人心悅誠服的擁戴和情不自禁地喜愛，他的威不在怒，他的力不在吼。若你瞧領導不滿，看同事不順，冷眼旁觀看世界，只能令自我苦不堪言。咱們不能改變世界，但是能夠改變自我。從某種程度上說，尊重他人，就是尊重自我。欣賞他人，善于發(fā)現(xiàn)他人之長。譬如說：少年兒童欣賞他的天真無邪，青年人欣賞他的健美和朝氣，中年人欣賞他的成熟和豁達，老年人欣賞他的滄桑和縝密。聰明的人欣賞他的睿智，木訥的人欣賞他的本份，優(yōu)雅的人欣賞他的氣質，不具一格的人欣賞他的灑脫，粗魯?shù)娜诵蕾p他的豪爽，穩(wěn)重的人欣賞他的沉著、大氣。
對于親人咱們欣慰一份親情，對于兄弟姐妹咱們珍惜一份友誼，對于同學咱們欣喜相逢時的風華正茂，對于同事咱們驚喜一份共事之緣，對于對手咱們幸運遇得一位諍友，對于打敗咱們的敵手，咱們視為前進道路上遇到的風雨，不經風雨，哪來彩虹？這就要咱們調整好心態(tài)，從陽光的一面看人看事。學問有深淺，做人卻沒有高低貴賤之分，教育家朱熹說：“小以成小，大以成大，無棄人也”。無論你做什么事，都能夠成為一個品德高尚的人。
企業(yè)家、商人、政要、老百姓面臨不一樣的境況，都鐘愛引用這句話。反映了社會各個層應對于如何做人、如何做一個好人的實踐與思考，以及對善良的追求。
比爾?蓋茨曾說過：“我把人品排在人所有素質的第一位，超過了智慧、創(chuàng)新、情商、激情等，我認為如果一個人的人品有了問題，這個人就不值得一個公司去思考雇用他。”
正直的人能信守諾言，相互尊重，彼此幫忙，從而把自我的事業(yè)做大做強。因此，不管遇到什麼狀況，你務必要記住做人之本：善良正直，堅持人品第一。
1860年，作為美國共和黨的總統(tǒng)候選人，林肯參加了總統(tǒng)竟選。他獨自一人四處發(fā)表巡回演講，為自我做宣傳--他沒錢雇人為他服務。而林肯的最大對手民主黨候選人道格拉斯則是個有錢人，擁有專用竟選列車，帶著樂隊，浩浩蕩蕩地在美國做巡回宣傳，很是風光?；疖嚿线€配有禮炮，每到一地，便鳴放32響禮炮，發(fā)表演說，向人們炫耀顯赫的貴族出身和雄厚的經濟基礎。
有人在林肯演說的時候問起他的家庭狀況，林肯正色地說道：“我有一位值得我鍾愛生命的賢妻，三個聰明的孩子，他們是我的無價之寶。此外，我還租有一間辦公室，裹面有桌子一張，椅子三把，墻角有書柜一個，書柜裹的書，每一本都值得大家好好讀讀。我的大概狀況就是這樣。我實在沒有什麼能夠依靠的，惟一能夠依靠的，就是你們?！?BR> 林肯發(fā)自內心的演講，深深感動了聽眾，贏得了萬千美國人的心，他最后擊敗了財大氣粗的道格拉斯，成為美國歷史上第一位平民總統(tǒng)。
這個故事告訴我們，只有內在的美才可靠長久，值得我們追求和尊崇。雖然外在的容貌、身材、風采和權位、財產等也很吸引人，可內在的品德、學識、才能和真誠、自信等給人的感受則更有魅力。
在職場上流傳著這麼一個問題--十減一等于幾？參加面試的共有三個人，另外兩位是研究生，只見第一位很快信心滿懷地說：“你想等于幾就等于幾?！钡诙粍t滔滔不絕：“十減一等于八，那是消費；等于12，那是經營；等于15，那是金融；等于100，那是中獎?！蓖癫娠w揚的他們，這個求職者腦子里一片空白，最後只好黯然答道：“十減一等于九”。并作好了落選的準備。誰知老板當場宣布他被錄取了。事一問其原因，竟是他的誠實，這個理由簡單得讓人吃驚。
在當今社會，企業(yè)用人的原則也越來越趨向于人品第一。廣東金日集團總裁何伯權說：“我們用人的原則是德才兼?zhèn)洌缘聻橄?。打個比方說，品德就像火車的方向、鐵軌，才能就像馬力。如果方向路軌偏了，馬力越大，造成的危害也就越大。”
其實，做人與做事是分不開的。做人是在做事的過程中體現(xiàn)出來的，做事的目的是要讓人做得更有價值。兩者互為條件，互為前提。這句話的重點是“做人”，其載體是“做事”。如果去掉載體，人只能行尸走肉，與植物人何異？如果不好做人的基本原則，恐怕也做不出什么好事。
通常狀況下，有兩種人十分值得同情。一是被人說成“是個好人，但沒什么潛質”；二是“有潛質，但為人太差勁”。前者，做事有心、待人誠懇，但限于知識不夠、領悟力不強、執(zhí)行力太弱，辦事沒有效率，成功率也不高，往往誤事；后者，精明強干，做事有執(zhí)行力，也不乏魄力，但太主觀，不怎樣顧及別人的感受，有時還攜帶私心侵害了別人的利益，做了事樹了敵。前者，別人明白了做事的誠意，但事情的結果又否定了為人，可憐；后者，則上升到社會處世原則上，直接否定為人，不領辦事的情。出力不討好，更可憐。
兩種人都很失敗，關鍵是沒有處理好做人與做事的關聯(lián)。令人苦惱的是，這點道理大家都知道，可就是處理起來不太圓滿。
這種苦惱伴隨著人類社會發(fā)展的整個過程，是今人的苦惱，也是古人的思考。兩千多年前，孔子在冬雪萬里、風舞長空的中原大地流浪時，與學生們討論最多的就是這個問題?？鬃犹岢隽藶槿俗鍪碌娜齻€標準：太上有立德、其次有立功、其次有立言。第一等的“立德”，是在做事的過程中，樹立了道德教化的榜樣；次一等的“立功”，是成就了事業(yè)，為大眾謀取了福利；再次一等的“立言”，是探索建立了做事的規(guī)范。在這人生“三立”中，孔子在做人、做事的考察過程中加進了一個最重要的元素：那就是第三方----與你做人、做事有關聯(lián)的別的人?？茨闶欠窠o他道德的感召、給他帶來了利益、給他了行為規(guī)范的指引和警示。從而指示出了做人、做事的一個重要原則，“利他”原則。
在這一原則的基礎上，孔子又提出了“恭、寬、信、敏、惠”五字為人要領。對人恭敬就不會受到別人的不恭敬，對人寬容就會受到別人的擁戴，對人講信譽就會受到別人的信任，用心為人辦事就會在別人的幫忙下取得成績，能夠真心給好處別人就能夠調動其人力資源共同成就事業(yè)。又一個原則被補充進來，“無私”原則。
咱們的苦惱源于對歷史的淡漠。在“先做人，后做事”的要求中，就應是有原則作靈魂的，孔子已經在那場風雪中對他的學生們講了。如果，咱們所有的人，從此刻起都樂于明白那一個來自兩千年前的遙遠指引，在處理做人、做事兩者關聯(lián)的過程中，加進“無私”和“利他”原則，在做人時“無私”，在做事時“利他”，人和事融會一體，能干的好人就務必會越來越多。
作為企業(yè)的年輕同志咱們務必樹立四種心態(tài)：
1。感恩的心態(tài)。
（正因企業(yè)為咱們帶給了生存和發(fā)展平臺。）。
2。有舍就有得的心態(tài)。
（有付出必有結果。）。
3。承擔職責的心態(tài)。
（勇于承擔職責會是自我變得成熟。）。
4。三年磨一劍的心態(tài)。
（務必愛一行干一行，干一行愛一行，在工作中領悟，在領悟中提高，一般來說在企業(yè)的三年不僅僅僅是工作的三年，更是領悟的三年、修煉的三年，咱們要豐富咱們的世界觀，咱們要提升咱們的學歷，豐富咱們的人力資源，如此咱們才能在未來做更大更用心的貢獻。）。
做事先做人讀后感篇九
――讀《做事先做人》有感蘇東坡曾說過：“腹有詩書氣自華?！蔽覀兛梢酝ㄟ^不斷讀書汲取無盡的精神食糧，來填飽我們饑餓的大腦。正如培根所言：“讀史使人明智，讀詩使人聰慧，哲理使人深刻，倫理使人有修養(yǎng)?！苯?，在朋友的推薦下看了《做事先做人》這本書，通過書中字字珠璣，心中頗有些感觸和見解，在此寫下來，聊以自勉！
常言道：“立業(yè)先立德，做事先做人”。做任何事情，都是從先做人開始的，如果連人都做不好，還何談做事和做好事。書中十一章，通過列舉古今中外大量事例，從多個角度、多個層次闡述了做事與做人的道理，告誡我們怎樣做人、做事和做好事的經驗，最直接的體會是在工作和生活中，一定要先做人，后做事。做好工作固然重要，但為人之道才是根本。
讀完《做事先做人》這一本書，能夠感受到的東西很多，掩卷遐思，思緒紛至沓來。國電菏澤電廠經過幾十年的.風雨沉淀，始終堅持“以人為本、安全第一、效益至上”的企業(yè)宗旨，確立“以機制管理企業(yè)、以制度規(guī)范行為、以文化凝聚員工、以創(chuàng)新推動發(fā)展”的企業(yè)管理理念，堅持創(chuàng)新管理和從嚴管理并舉，大力實施成本領先戰(zhàn)略、人才強企戰(zhàn)略、多產發(fā)展戰(zhàn)略、企業(yè)文化戰(zhàn)略，推行精益管理、精益生產，通過了質量、環(huán)境、職業(yè)安全等三項國際標準認證，企業(yè)管理水平、綜合素質位始終在發(fā)展的道路上闊步前進。菏電的長足發(fā)展、企業(yè)的宏偉目標的實現(xiàn)，需要一大批立足崗位，勤于工作、勇于進取、甘于奉獻的菏電人。因此，做事先做人，除了書中所說如何提高個人素質和把握成長道路上的機會外，最重要的是教會我們要把個人的成長、事業(yè)的成功與國家、企業(yè)的發(fā)展緊密地連接在一起。
責任是企業(yè)前進發(fā)展的基石，責任感是所有人成功之本。責任心，是一個人對自己，對家人，對企業(yè)乃至對社會應盡的責任和義務的認知態(tài)度。它是每個人都應該具有的一種基本素質，是做好一件事情所必須的條件，也是員工做好本職工作的基礎。
我們要樹立“誠信創(chuàng)新、勇爭一流”的進取精神和忘我工作、無私奉獻的崇高責任感，心懷“企業(yè)興衰、與我有責”的強烈意識，肩負企業(yè)生死存亡、興衰成敗的責任，表現(xiàn)出忠誠企業(yè)、愛企如家的主人翁精神，做事先做人，每一個菏電人都從自身做起，企業(yè)才能揚帆遠航，能永遠地向駛遠方，我們才能擁有更好的發(fā)展平臺。
責任重于泰山，我們要從日常工作的行為上體現(xiàn)責任落實的執(zhí)行力，“安全生產，人人有責”，脫硫運行人員應自覺遵守上級和我廠制訂的有關安全生產的各項規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行“兩票三制”，杜絕違章作業(yè)和違章操作，切實做到“我不傷害自己，我不傷害別人，我不被別人傷害，我不讓別人受到傷害”。
二、做一名團結合作樂于奉獻的人。
不怕艱苦，甘愿付出的奉獻精神是我們企業(yè)上下員工用心血和汗水凝結的光榮傳統(tǒng)。無論在任何時候，我們上下一心，緊密團結，戰(zhàn)勝困難，與企業(yè)同呼吸共命運，因為我們深知團結就是力量，團結出凝聚力，團結出生產力。在企業(yè)里，有一個團結和諧的領導班子，企業(yè)就有凝聚力，有一個團結協(xié)作的班組，員工就能迸發(fā)超強戰(zhàn)斗力，有一個團結和諧的工作環(huán)境，就能使大家極盡所能，提高工作效率。
毛澤東說過“自信人生二百年，會當擊水三千里?！弊鋈藨撚行叛?。信仰。
是引導我們走向成功的航燈，自信是達到人生頂峰的動力。不達目的不罷休，咬定江山不放松，打垮自己的往往不是別人而是自己。逃避的懦弱，是消極，是無能，成功的道路得靠自己闖，做人有困惑，做事有困境，世上沒有一帆風順的事，只有堅強不倒的信心與毅力。男兒立事，永不言棄。
四、做一個實實在在、腳踏實地的人踏踏實實做人，實實在在辦事。
多一些努力，多一些成功的機會，天道酬勤，不要光耍嘴皮子，不要好逸惡勞，勤字當頭，蒼天不負有心人，盡心盡力、盡職盡責，才能成就大事業(yè)。“不積跬步，無以至千里”少言多行，訣而不斷，斷而不行，必然耽誤時機。小事不想做，必然大事做不了，從小事小節(jié)做起，從點滴細節(jié)做起。做老實人，講老實話，干老實事，這才是長久和根本。
海納百川，有容乃大。尺有所短，寸有所長，金無足赤，人無完人，賞識別人的優(yōu)點，包容別人的不足，靠的是有愛人之心，有容人之量。人間的是非善惡喜樂，世道的好壞、冷熱、榮寵，要放寬肚皮，坦然接受，路才會越走越寬。寬容不是懦弱、退縮的壓抑，而是一種忍辱負重的大智大勇。為他人著想，是為自己鋪路，寬容不是縱容，曉之以理，動之以情，考慮的是別人的自尊和承受度。善待別人，等于就是善待自己，無論生活受到怎樣的傷害，不必忿忿不平、耿耿于懷、懷恨在心，學會忘記，忘記是對自己的最好保護，學會感恩，感謝生活給你磨礪自己的機會，心靈充滿陽光，生活自然充滿燦爛。
立業(yè)，要低調做人，虛心做事，慎而思之，勤而行之。遠慮在先，就能近處無危。處順境飄飄然，洋洋得意，遭挫折就怨天尤人，牢騷滿腹，必定難成大氣。低下頭的時候，要學會抬頭看看天。靜觀默察，心如止水，謙虛謹慎，則事易成。在平時灰水運行工作中，要時刻關注脫硫數(shù)據變化，及時發(fā)現(xiàn)問題，并找到快速解決的辦法。
學習可以養(yǎng)德，學習是進步的階梯，是前進的基石?！叭俗顚氋F的是生命。它給予我們只有一次。人的一生應當這樣度過：當他回首往事時不因虛度年華而悔恨，也不因碌碌無為而羞恥。這樣在他臨死的時侯就能夠說：我已把我整個的生命和全部精力都獻給最壯麗的事業(yè)――為人類的解放而斗爭”，這曾經激勵過幾代人的名言，現(xiàn)在讀起來還是那樣時激蕩人心。時代在前進、社會在發(fā)展，企業(yè)在進步，因此我們要在這不斷變革的年代里，緊緊把握時代前進的旋律，就必須保持一個不斷進取的心，不斷豐富和更新知識，不斷學習，充實自己，提高自己的綜合能力，這是做事先做人，做好人的源動力。一方面要勤學，從書本上多學硬知識，在實踐中多學軟知識，通過學習增長自己的智慧和才干；同時，勤學還要與善思相結合，學到的東西要及時“消化”，在實踐中思考、審視學到的知識，才能學以致用。
做事先做人讀后感篇十
我希望自己將來也能成為一名主管！但當我看完了做人與做事后，卻感到了深深的羞愧，原來我們距離成長為一名合格的主管都還遠遠不夠，原來我們曾經有過的那么多為“想當然”而產生的爭吵都是為自己尋找借口、推卸責任的理由，對照余老師所說的十大毛病，對照我們自身所存在的問題，現(xiàn)做出如下列舉：
這個問題是目前拓展部與客服部最為明顯的，領導的能力都是非常強的，大家都非常的`認可，然而基層的員工呢？排期做不好、大額套餐的換算與變通都搞不清楚，為了一個方案就在那閉門造車，造半天、造一天也還是造不出一個完整的東西，然后又是相互的指責，實在不行了領導一急就掄胳膊自己上?！拔颐Π?！”是，大家都是非常地忙碌，但為什么很多時候都是勞而無功呢？是否應該如閻總所說的“該加檢討”！經常見到各個部門的培訓、探討，但到底有多少是填鴨式的教育，到底有多少是解決了實質的問題的？又該說到流于形式的。其實我很不想這么去評價，但我們的領導是應該去反思，你經常要求的，經常說的“我只看結果”，你看到了好的結果嗎？沒有明確的方向，沒有細化的指導，忽略了過程好似拔苗助長，你當時罵了，當時自己掄胳膊上了，他看到答案了，哦，任務完成了！他當時好象真的懂了，但為什么下次遇到同樣的問題還要依賴你？！當然，這不能全歸結于我們領導的責任，從另一個方面也說明我們自身存在的問題：反正領導能干，萬一我做不好了領導還可以幫我！這就是在缺乏指引后所產生的過分依賴！
我們的公司是何等的分工嚴明啊，各個職能部門健全，但做起事情來呢？“你有什么事情先找我們領導溝通！”不管什么工作，不是我自己的領導交代的，我就可以拒絕做或者說拖延，因為你不是我領導??！你讓我做什么就是越線了，超出我的職責范圍了，所以就有怨氣，所以就不情愿！但是，我所要強調的是：一個集體，特別是像我們這樣一個相互依存、緊密聯(lián)系的集體，能否少一點官僚主義，多一點主動性、多一點責任心，我們都是在為了共同的事業(yè)而存在啊！大家都能少劃分一點界限，多一點團結一致，我們的工作效率會更高、大家的愉悅感會更多！
以上就是我針對公司現(xiàn)況所做的粗淺分析，當然針對我個人也是存在以上并且更多的問題，希望公司每位領導與同事今后就這些問題都能相互監(jiān)督、相互指正，期待公司與個人都能夠得到長足的發(fā)展。
做事先做人讀后感篇十一
說來真的很慚愧，在翻開第一頁看了幾眼之后接到了個氣人的電話，弄得我在電話里頭破口大罵，弄的我完全沒有斯文模樣，看來是應該好好看看做人做事的道理，畢竟一個好心態(tài)關系到日常中的任何細節(jié)。饒有教養(yǎng)的我在火后，迅速的恢復，平靜地跟人家道歉。
先做人，后做事，書里講到天外有天，人外有人，只有在把自己修煉成具備足夠的能力、素質，達到一個相當?shù)木C合水平才能夠在當今如此競爭激烈的社會生存下去。本書從自我修煉和與他人相處交際角度闡述了做人做事的簡單道理。簡單卻又實在，質樸卻力量無窮，學好之人，必將畢生受用。
自我修煉，保持一個好的心態(tài)。好心態(tài)是一生的財富。應該說，很多人寒窗苦讀十多年，進入單位后又是加班工作，任勞任怨，為的不僅是滿足最基本的生存需要，而是要往更高的實現(xiàn)個人價值而奮斗。證明自我的實現(xiàn)是每個人的期望。這里我們就要好好讀讀這本《做人做事好心態(tài)》了，前途的美好，必然伴隨著坎坷的過程。在我們追求未來的時候，不少的人就是被其間的時間的冗長、失敗的陰影、痛苦的回憶、甚至繁瑣的雜事而搞的天翻地覆，最終有始無終。保持一顆好的心態(tài)，將幫助我們克服這一切的障礙。因為好的心態(tài)讓會讓你成為一個蒸不爛、煮不熟、捶不扁、砸不碎、炒不爆、燒不糊，響鐺鐺的一粒銅豌豆。修煉好心性，養(yǎng)成好習慣，控制好情緒，遇事沉著冷靜，樂觀積極，學會控制自己。這是我們走向成功的第一步。
學會謙卑。謙卑是一種智慧，是為人處世的黃金法則，懂得謙卑的人，將會得到人們的尊重，受到世人的敬仰。大智若愚，實乃養(yǎng)晦之術：大智若愚，重在一個若字，若設計了巨大的假象與騙局，掩飾了真實的野心、權欲、才華、聲望、感情。這種甘為愚鈍、甘當弱者的低調做人術，實際上是精于算計的隱蔽，它鼓勵人們不求爭先、不露真相，讓自己明明白白過一生。
成功面前要懂得感謝、分享、謙卑。正所謂一個好漢三個幫。一個人享受成果，這個吃獨食的心態(tài)，會引起其他人的反對，這樣就沒有一次的雙贏，建立好的關系網就會破裂。例如在公司，當你在公司上班的時候，只要運用組織力量，擴大、運用公司的人際關系就可以使業(yè)務進展。公司有公司整體的信用和實力。干部有干部之間的人際關系，并不需要中級以下職員的人際關系，公司的業(yè)務就可以推展。注重細節(jié)，從小事做起：看不到細節(jié)，或者不把細節(jié)當回事的人，對工作缺乏認真的態(tài)度，對事情只能是敷衍了事。而注重細節(jié)的人，不僅認真地對待工作，將小事做細，并且能在做細的過程中找到機會，從而使自己走上成功之路。
好好與人相處。我看書的過程中，特別留意到一個利字。應該說社會是一個一大鍋大雜燴，里面有優(yōu)秀地讓你望塵莫及的天才，也有平平庸庸跟你沒什么區(qū)別的無為之人，當然也有爛的掉渣的只能淪落到最低層的庸人了。這些人都跟你的利息息相關。中國更有句古話叫做近朱者赤，近墨者黑，他們的有些行為就會影響到你的利。
在任何事中，如果你放棄了，想多了，世故了，高調了，精明了，城府深了，你壞了，又或者你周圍的人這樣了。那么你的利就要受到危害了，你就會很有可能要被踢到最底層去了。何況，良禽擇良木而棲，要我們在走進社會應該學會的是去做一個好人。當然書中告誡我們：友情中隱藏著商情，友道會蛻變?yōu)槲吠?，友誼沉浸于利害。我們在做人做事的時候要圓，好好衡量周圍的人際關系，學會多種對待朋友的技巧，聚集人緣層次高，真的用得上的朋友。
做事先做人讀后感篇十二
人生實際就四個字——做人與做事!先學會把人做好了，做事也就簡單了!
一、做一個孝順的人。
古人說“百善孝為先”，一切善行都是從孝開始做起，一個人如果都不知道孝敬父母，就很難想象他會和別人的關聯(lián)會怎樣樣了。
二、做一個善良的人。
“人之初，性本善”。有了善良的品性，就有真心愛父母、愛他人、愛自然的基礎和可能。
三、做一個守信的人。
古人云：“人而無信，未知其可”。一個人如果沒有信用，什么事也干不好。
四、做一個寬容的人。
常言道：“有容乃大”。人要有一顆寬容之心，要能容天下難容之事。
五、做一個誠實的人。
誠實是立身之本，誠實是一種美德。人之無誠，不可為交?！坝敶笕?，須是篤實”。
六、做一個謙虛的人。
謙虛是好人品的一個重要組成部分。毛主席說過：“謙虛使人進步，驕傲使人落后”。
七、做一個正直的人。
人正不怕影斜，腳正不怕鞋歪，身正心安魂夢穩(wěn)。品行端正，做人才有底氣，做事才會硬氣，心底無私天地寬，表里如一襟懷廣。
八、做一個執(zhí)著的`人。
人貴有恒。干任何事情要有決心、恒心和耐心，要有執(zhí)著追求的精神，這是成就事業(yè)的關鍵。否則，將一事無成。所謂“滴水穿石，鐵棒磨針“，講的就是這個道理。
九、做一個樂觀的人。
人生不如意事十有八九，不可能事事都順。日子總是在前進，好也一天，煩也一天，不如多看看生活中完美的一面，讓自己快快樂樂地生活。
十、做一個厚道的人。
古人云：厚德載物，就是說人只要有好德行，才能承載更多的事物，相反，人無大德便無法成就大事。
十不好。
不好自視清高。
不好盲目承諾，言而有信。
種下行動就會收獲習慣;種下習慣便會收獲性格;種下性格便會收獲命運——習慣造就一個人。
不好輕易求人，把自己當別人。
把別人當自己——同情不幸，明白需要;把別人當別人——尊重獨立性，不侵犯他人;把自己當自己——珍惜自己，快樂生活。能夠認識別人是一種智慧，能夠被別人認識是一種幸福，能夠自己認識自己是圣者賢人。
不好強加于人。
人本是人，不必刻意去做人。世本是世，無須精心去處世。人生三種境界：看山是山，看水是水——人之初;看山不是山，看水不是水——人到中年;看山還是山，看水還是水——回歸自然。
不好取笑別人，損害他人人格，快樂一時，傷害一生。
生命的整體是相互依存的，世界上每一樣東西都依靠其它另一樣東西，學會感恩。感恩大自然的福佑，感恩父母的養(yǎng)育，感恩社會的安定，感恩食之香甜，感恩衣之溫暖，感恩花草魚蟲，感恩苦難逆境。
不好亂發(fā)脾氣。
一傷身體，二傷感情，人與人在出生和去世中都是平等的——哭聲中來，哭聲中去。千萬注意，自己戀戀不舍，而別人早就去意已決，退一步海闊天空，忍一事風平浪靜;牢騷太多防腸斷，風物長宜放眼量。
不好信口開河，言多必失。
不好小看儀表。
撒播美麗，收獲幸福，儀表是一種情緒，儀表是一種力量，在自己審視美的同時，讓別人欣賞美，心靈瑜伽——調適、修煉、超越。
不好封閉自己。
幫忙人是一種崇高，明白人是一種豁達，原諒人是一種美德，服務人是一種快樂，月圓是詩，月缺是花，仰首是春，俯首是秋。
不好欺老實人。
同情弱者是一種品德、一種境界、一種和諧，心理健康，才能身體健康，人有一分器量，便多一分氣質，人有一分氣質，便多一分人緣，人有一分人緣，便多一分事業(yè)，積善成德、修身養(yǎng)性。
做事先做人讀后感篇十三
讀了《做事先做人》這本書，感觸很深。這本書每篇都從一個方面闡述了做事與做人的道理。它從多個角度、多個層次告誡我們在工作和生活中，一定要先做人，后做事。
一是要做心胸寬廣的人。要學會站在對方的立場上看問題，任何事情，都要站在對方的立場看一看，反過來，可以檢視自己有什么疏漏?！吧平馊艘狻闭钦驹趯Ψ搅鱿雴栴}的具體表現(xiàn)。要多考慮到別人是怎么思考的，不要把自己的觀念、意志強加給別人。站在對方立場想問題，是為了更好地理解別人、接受別人，有利于團隊精神的打造。
二是要做熱情真實的人。熱情真實是做人的美德。千年修得同船渡，說的就是在一起工作是一種緣份，大家在一起工作，在一起學習，同一個環(huán)境，需要的是和諧共處，少一些虛偽，多一些真實。尊重周圍的人，忘掉你是在恭維，確實認為他們是最好的。人讓我一尺，我敬人一丈。每個人都需要尊重，每個人都要尊重他人，人與人之間推心置腹，共同打造“人心齊泰山移”的戰(zhàn)斗堡壘。
三是要做謙虛好學的人。不要表現(xiàn)得比別人聰明。滿招損，謙受益。聞道有先后，術業(yè)有專攻。每個人在不同方面的認識是不同的，不能因為在工作的某個方面我做得比別人好就驕傲，很多時候我們還是需要向別人學習的。
四是要敬業(yè)的人。要按照“對待工作要有激情，謀劃工作要有思路，開展工作要有目標，推進工作要有力度”的要求，發(fā)揚敢想、敢試、敢拼的精神，去努力開創(chuàng)工作的新局面。
做事先做人讀后感篇十四
今日有幸拜讀了馬燕所著的《細做事粗做人》一書，讀完這本書使我感受頗深。
粗做人，才能在困苦的人生中得到幸福和快樂，細做事，才能在紛繁的世界中獲得價值和成功，想要擁有美好的人生，就要做到粗做人，細做事，并且這粗和細應該是粗中有細、細中見粗、相輔相成、相得益彰，生活就在這粗與細的相伴中實現(xiàn)幸福美滿。
我們在生活、工作和學習中既要做一個粗人，又要做一個細人，做粗人，并不是讓我們不顧一切，而是要有一顆樂于忘憂的心，在大喜大悲面前始終保持一顆寵辱不驚的平常心，拋棄一切尷尬、憂愁和煩惱，用快樂健康的心態(tài)對待生活，在與別人相處時，少一些計較，多一些寬容，少一些苛責，多一些原諒，少一些懷恨，多一些和氣……用坦率的心對待人，不管在任何時候，始終要懂得在知足中放松和享受，更要學會欣賞別人，同時學會在沒有別人欣賞自己的時候自我欣賞，有了這樣的“粗心”，我們就會有快樂的生活，好的人生。
細做事，古人語“勿以善小而不為，勿以惡小而為之”，即使是很小的.事情，但是往往帶來的后果卻是讓人始料不及的，在我們的生活、學習和工作中，我們始終要保持“精細嚴實”的作風，生活中，看似一些雞毛蒜皮的小事，如果你做了，也學你就能收獲一份愛情，增進一點友誼，或是悟出一種人生真諦，如果你沒有做，很可能會喪失讓自己幸福的機會，或是失去一會讓自己過上美好生活的權利。學習中，看似不起眼的小事，如果你去學習了，也學就會使你恍然大悟，如果你不做，那也學你永遠就會處于誤區(qū)，工作中也是如此，一件小事往往會使你茅塞頓開，將進入到一個新的高度。
做事先做人讀后感篇十五
這是一本高長梅的作品,我覺得這是一本傾注愛心與智慧的書,是一本讓我們知道如何做人的書.里面有很多故事,其中最讓我領悟的是《聰明的間諜》，這個故事里面的間諜真的很聰明,他以超凡的自制力在關鍵時刻挽救了自己的生命,同時,也挽救了他的自由。
約束和自由，看起來是對立的兩個詞，但其實他們是和諧統(tǒng)一的。沒有約束的自由不是真正的自由。有人因為所謂的“自由”觸犯了法律，但得到的.卻是更大的約束，甚至被剝奪了生命。自由不是放任，而是在一定的規(guī)則下所享受的權利。
自由，是每個人都渴望的。比如，我們現(xiàn)在的小學生，被家長、老師布置得作業(yè)壓得喘不過起來。在周末，要上補習班、課外知識班。我們就像籠子里的小鳥，一直渴望自由，不過，有苦總會有甜，雖然，我們期待自由，但是，我們先要努力爭取好成績，不讓父母擔心。
這本書教會了我如何做人做事：教會了我修養(yǎng)，教會了我如何合作，更教會了我如何懂得尊嚴。
這本書，真好。
做事先做人讀后感篇十六
在人的一生中，能夠立自身根基的事不外乎兩件，做人和做事。做人是一門藝術，俗話說"想做事、先做人".而做人應該是為做事打下基礎，做事才是一種人生目標。
書中講到的做人和做事的方法，就是低調做人、高調做事。低調做人是一種姿態(tài)，而高調做事是一種境界。書中提到了姿態(tài)、心態(tài)、行為和言辭要低調，心志、行動、思想和細節(jié)上要高調。
現(xiàn)今社會會做人的實在太多了，從小被教育要懂得在這個社會上"做人"的奧妙，但真正能做到低調做人的并不多。低調做人不僅可以保護自己、融入人群，與人和諧相處，也可以讓人暗蓄力量，悄然潛行，在不顯不露中成就大事。但低調做人并不是什么事情都退在后面，應該是不招搖，處事不耍小聰明，而是在別人需要的時候拿出本事，樂于助人。這樣當你需要幫助的時候，才有人愿意幫助你。
高調則是一種積極向上、樂觀灑脫的心態(tài)，是一種雄心與氣魄，是一種高標準、高姿態(tài)的做事風格。如果你有了目標，那就立即行動，不要找任何借口。認真的去完成工作，將事情做細，任何成功，都是從小事一點一滴累積而來的。腳踏實地的做好基礎工作，才能實現(xiàn)更大的人生價值。
最后用書中的一句話來總結，低調做人，你會一次比一次穩(wěn)健。高調做事，你會一次比一次優(yōu)秀。
做事先做人讀后感篇一
色彩在我們生活中無處不見，因色彩給我們的世界帶來多姿多彩，在生活中也有廣泛的應用。我作為二車間一名普通的調色工，結合多年的調色經驗分享給大家。
調色是一項復雜而細致的工作，涉及多個流程，當我們拿到批卡時，首先要看是否有特殊要求，做好充分的調色前準備工作。
在調色中我們還可以充分利用手中的資料來輔助調色，能夠使我們調色速度加快，比如以干拖板和多次做貨的放行板作為參考，而不是漫無目標的瞎忙活；在調色過程中遇到不懂的我們要不恥下問，可以請教調色班長，請教經驗豐富的老師，從而提升自己的調色技能，溝通很重要。
最后就是檢色，需遵循檢色的三個方面：光澤，遮力，和色相，以及含有金銀珠粉的效果，如在自檢時覺得不像應主動加料調整，做到精益求精再交到班長處檢色，顏色是由我們車間調較出來的，應盡可能降低主觀誤判，這樣才能保證產品質量。
在整個調色過程中，還要學會計劃安排，同樣多的工作任務，我們要根據實際情況合理的利用時間，如同一個倉儲的物料要一次性領，多余物料退料時順帶領料，不走空路等等，這樣就可以節(jié)約很多時間來提高工作效率；另還要遵循公司、車間的制度，來鍛煉自己的品性，這些其實和生產相關聯(lián)，所以說做事先做人，人做得好，事也做得好，事做得優(yōu)秀，人的品格也就展現(xiàn)出來了。
做事先做人讀后感篇二
人生實際就是四個字――“做人、做事”，總是用最完美的方法來完成這四個字，則是一件非常不容易的事，所以才有了那么多成敗之事。只有精通做人的道理，經受做人的歷練，才能胸懷大智、心裝大事，才能通過健全的心智、充沛的精力、正確的行動，求得事業(yè)的成功。
《做事先做人》這本書開篇便指出了先做人后做事的道理，然后分各個章節(jié)逐一講解了一些做人和做事的法則、技巧。分時段閱讀完此書后，自己也有所啟發(fā)和感受。
要學做井井有條的人，不厭倦小事。不聚小流，無以成江海；不積跬步，無以致千里。飯要一口一口地吃，路要一步一步地走，事情其實也是要一件一件地去完成。做事得有條理，將復雜的任務細分成幾個步驟去完成，按部就班，逐級攻破，往往能起到事半功倍的效果。每天定期清理自己的辦公桌，看起來是件不起眼的小事，但正是這一個小習慣，可以讓自己知道哪些是重要和緊急的事情，哪些自己還沒有來得及處理，不至于讓自己丟三落四，在忙碌應付之中可以讓自己工作更加有效率。
要學會正確評估自我。我們總是習慣于去注視別人，卻很少愿意心平氣和地來認識一下自我，能正確評估自己的人就更少了。其實每一個人都不是完人，都會說錯話，做錯事。連圣人都有“吾日三省吾身”，對于我們凡人來說就更加要不時檢視自己才行。留一只眼看自己，才能對自己做出正確的評估。()而能否做出正確的自我評估，也就是通常所說的自我定位是否正確，往往決定了我們自己能取得有怎么樣的`成就。評估過高，則會好高騖遠，評估過低，則會妄自菲保只有清楚知道自己的真正實力，自己該干什么，路該往哪兒走就有了方向，就會專注于自己的領域，開創(chuàng)出屬于自己的一片天地。
要保持熱情與樂觀向上的人生態(tài)度。每個人的人生道路不可能總是一片坦途，總會不時伴有一些溝溝坎坎，這對于每個人都是相同的。但是要區(qū)分成功與否，就要看這個人是能夠突破困難還是看到苦難就逃避。不管怎么樣的困難，始終保持熱情想著怎樣去突破，這樣的人就一定會成功。認為無法突破的人，才會覺得那是一件很困難的事。
其實此書還有很多其他值得我們好好學習的地方，在每一章節(jié)中都講到了一些比較具體的做人處事技巧和道理，能學之一二我想對我們不無裨益。
做事先做人讀后感篇三
《原來我這么棒》讀后感---人的自信要歷練。
在這個寒假中我悅讀了《原來我這么棒》，告訴我們：人是要通過不斷的歷練，才會讓自己的自信有所增長，要讓那個自己不再害怕，要自信去面對一切。
這本書主要是說主人公小瑜原來是個不起眼的女生。突然有一天，班長轉學了，每一個人當一天的班長，在輪到小瑜當班長的前一個晚上不停地做噩夢。媽媽為了讓小瑜重新建立自信心，就鼓勵她去參加“勇氣夏令營”。在“勇氣夏令營”中，小瑜遇到了許多挫折，但在她自己和同學東洲的幫助下，從只有8%的自信心提高到了98%的自信心，小瑜不但學會了照顧自己、學會讓自己不緊張，還學會了安慰朋友芳荷，“勇氣夏令營”結束后，小瑜回到家后，讓媽媽大吃一驚，小瑜從不自信的女孩變成了很有自信的女孩了。
在這本書中讓我最深刻的'就是小瑜去完成任務：“尋找出口的片段。那天早上老師發(fā)給了他們一張任務表，讓他們把菜送到一位老婆婆的家中，小瑜帶領她的隊員們一起出發(fā)了，他們來到老婆婆的家中，把菜送到了。在回家的路上他們遇到一個分叉路，不知道該走哪一邊好，小瑜看了地圖，說應該走右邊，可芳荷她們卻要走另一邊，并搶走了小瑜的地圖走了，小瑜無奈的和男生們一起走了回到了營地，可芳荷她們卻沒有回來，小瑜自己拿起手電筒去找芳荷了，樹葉在顫抖好像千萬只魔掌在揮舞，只聽見從前方傳來的一陣陣哭泣聲，小瑜鼓起勇氣向前走了過去，看見芳荷和女生們在哭泣，()小瑜跑過去將她們帶回了營地。”
我覺得小瑜是一個勇于改變自己、敢于嘗試的人。因為小瑜原來是一個不起眼、沒有自信的女孩，通過參加“夏令營”，讓她有了自信心，覺得自己絲毫不比別人差。
我想：自信的根源在于自身，自己要不斷的鍛煉自己，去做能讓自己改變的事，這本書的主人公高小瑜就拿以前不自信的自己和現(xiàn)在自信的自己相比，就證明小瑜在進步，她的自信在進步。
悅讀是一件非常美好的事情，它讓我們的生活有樂趣，悅讀書籍讓我們的知識增長，讓我們悅讀更多的書籍吧！
做事先做人讀后感篇四
《先做人后做事全集》這本書，工作之余陸陸續(xù)續(xù)看了些，收獲不少，篇篇精彩，字字珠璣，每篇都從一個方面闡述了做事與做人的道理。我根據理解來談談讀了這本書后的一些體會。
《先做人后做事全集》一書，中心思想是講：做人首先要有好品質，有了這個基礎，做人就不會偏離正道太遠；做人要學會選擇與放棄，人生就是在不斷選擇和放棄中度過的，人生有很多不可兼得的東西，只有會選擇、會放棄，才能獲得最多；做人要重視信譽，我們應該做一個值得信賴的人，只有得到周圍人的信賴，我們才能獲得更多機會，才能得到更多幫助，也就更容易成功；做人要有自信心，自信心是成功的動力；做人要有寬容心，寬容心是社會的粘合劑；做人要知足常樂，修心養(yǎng)神；做人要舍得真心付出，多些給予別人“施舍”和幫助，會為自己帶來意想不到的回報；要懂得知足常樂，知足并不是滿足于現(xiàn)狀，而是保持積極、樂觀的一種心態(tài)，人生就是對自己一次次的超越，哪怕超越只有小小的一步，知足就是用樂觀、自信的心態(tài)去實現(xiàn)人生的理想。如果一個人活在埋怨與嫉妒里，在雙重折磨中，自己不但要忍受內心強加的痛苦，還會因為埋怨和嫉妒喪失信心，做一些違背常理的事情，最終導致失去朋友、失去自我。每個人都有自己優(yōu)秀的地方，我們需要做的是學習和享受別人的成功，而不是嫉妒，試著用一顆感恩的心去面對生活，用最美麗的語言“微笑”去交流，美好就會在你的微笑中灼灼盛開。金錢是現(xiàn)實生活中不可或缺的.物品，很多人為了錢，失去了善良本性，成為金錢的奴隸。古人云：“君子愛財取之有道。”金錢可以證明一個人的價值，但是，需從正道的獲取，貪婪是罪惡的源泉。
“生命不在長短，只要活得有意義”，、……50年，乃至一生庸庸碌碌、畏畏縮縮而活的人，何異于行尸走肉。人人都要有自我、有個性、有思想，哪怕10年、1年、一月乃至一天，只要生命曾經綻放過光芒，生死已無關緊要了。意義何在?生活在真實中，依心性而行，該做則做，不該做則止；由于不作假，本身的優(yōu)點、缺點，一目了然，所以能不自負也不自卑。由于不做非分之想，所以能安貧樂道，而知足常樂。由于不違背良心，所以心無牽掛，每天都是好日子。沒有妄想、煩惱，這種生活，已經超越了意義，而意義自在其中。
最后，要有好的性格并善于吃虧，是金子在哪里都會發(fā)光，低調做人高調做事，你才會具有不可戰(zhàn)勝的力量。美麗是不會因為容貌、身材、衣著…….而是一個積極的心態(tài)，一個聰明的人是不會讓情緒左右自己的。現(xiàn)實很殘酷，一句幽默的話，給別人快樂的理由，給自己改變局勢的能力，怨天尤人解決不了任何問題，真正可以幫助你的人只有自己。老人常說：“吃虧是福?！币粋€福字蘊涵了多少道理，在你為別人著想的情況下，你才會獲得回報，你會因為幫助別人而快樂。老子云：“無為而無不為”，不隨意而為，不違道而為。若不會做人又何來做事，如果連做人都不會又何來成功？故先做人后做事，人事皆一品。
做事先做人讀后感篇五
-------------用心養(yǎng)心以人育人。
一、認同觀點。
1、心量小、煩惱多，痛苦亦多；心量大，喜悅增，福德亦增。
2、生活中的修行就是要讓自己做人無愧于天理、無負于人道。如一般人講，做人要誠實、講信用，要孝順父母，要忠于朋友。
3、寧靜才能致遠，從寧靜中可以找回自己；無私才能容眾，從無私中可以擴大自我。
4、不懂反省的人，永遠看不到自己的缺點；不肯奮發(fā)的人，永遠用不到自己的長處。
二、聯(lián)系實際。
師者育人之人，因此師德顯得格外重要，做好一名光榮的人民教師，從事著太陽底下最光榮的'職業(yè)，不光要有一定的文化知識，還要有更高的職業(yè)素質和道德素養(yǎng)?？鬃邮俏覈糯鷤ゴ蟮乃枷爰液徒逃?，他為我們樹立了一個具有完美師德大覺大智慧的“君子儒”形象，孔子主張“仁者愛仁”，以一顆仁心“泛愛眾”，如果“人而不仁”，沒有仁愛之心，一切教化都起不了什么作用，師心稱愛才能架起通達眾生心靈的橋梁，方可起著春風化雨潛移默化之效，我遵循孔子主張“仁者愛仁”做一個有道德之人，以一顆仁心關心同事，和藹相處，從不搬弄是非，努力做到以德治教，以教書育人為樂，自覺奉獻，我認為樂業(yè)的境界高于敬業(yè)，樂業(yè)者決不會漠視、游戲本職，而是沉浸其中，享受人生價值實現(xiàn)的成果，享受青春常駐，活力常存、平和而又充實的人生幸福。
三、反思重構。
教師們，真得要學會“心靜”，把世間的功利與生活中的瑣事，看淡一點兒，還自己一個好的心態(tài)。心靜則安，心亂則氣，修心靜氣，乃養(yǎng)心之宗旨。當然“心靜”，不是對什么事都無所謂，當一個“沒腦”的窩囊廢。而是要當一個豁達的人。當遇到侮辱人格、自尊或超出做人原則的事時，要站出來。，“忍”說簡單做起卻不易，因“忍”字心頭是一把刀呀！但為了養(yǎng)心，我們還是要學會心靜、學會“大忍”、學會寬容。才能養(yǎng)心。
做事先做人讀后感篇六
讀了《做事先做人》這本書，感觸很深。書雖不厚，但道理很實在，事例很生動，內容很翔實。雜交水稻之父科學家袁隆平說：“做事先做人，這是老生常談，也是我這一輩子最深刻的感悟。”自古以來，我們祖先就提出了“修身、齊家、治國、平天下”的古訓，把修身放在第一位，講的就是，不論做什么事，做人是前提。如果一個人不會做人，無論他有多淵博的知識，多強的能力，多高的水平，都不能稱得上是一個完善的人。修身就是要人品正直，堂堂正正做人，踏踏實實做事，真真誠誠交友，這樣的人生就會順利許多。這就是我讀這本書的初步感受。
從書中的幾個章節(jié)：“上帝偏愛他，讓他洗馬桶”、“努力讓自己做到不可替代”、“每天多做一點，結果大不一樣”等等理念，可以看出，一個人想在單位立足，想取得事業(yè)的進步，就必須經過意志的磨練、具備精湛的技能、勤奮的品質、盡職盡責的工作態(tài)度。著名的成功學家拿破侖·希爾說過一名話：“提供超出你所得酬勞的服務，很快，酬勞就將反超你所提供的服務。”它提醒我們不要僅僅為了薪水而工作，工作是個人的立身之本。今年是“十二五”開局之年，交通運輸系統(tǒng)正站在新的起跑點上。年初系統(tǒng)目標管理大會確定的“四大工程”任務正擺在我們的面前，“投資規(guī)模大、建設工程多、改革任務重、轉型要求高、民生企盼新”等道道難題，正考驗我們的執(zhí)政能力和意志品德。最近，市政府領導來到交通調研，對我們的工作又提出了“大投入大發(fā)展”新的更高的要求。要完成這一項項任務，靠的是我們交通人，靠的是具有創(chuàng)新意識、大局意識、實干加巧干意識、精品意識的現(xiàn)代交通運輸人。因此，我認為在做人做事上首先要做到以下三點：
一是涵養(yǎng)品格，以德修身。要做一個誠信的人。對交通干部職工而言，就是對同志要負責，不欺騙，不講空話，忠于職守。對領導要忠誠，講實話、不虛報、不瞞報。要做一個謙虛的人。謙虛不僅是美德，更是一種付出。要有平和的心態(tài)，對榮耀、成績與進步能保持一種平常心；要坦蕩，不驕傲不氣餒，不妒忌別人的優(yōu)點，也不嘲笑別人的缺點。局機關科室是領導聯(lián)系職工的紐帶、領導的門面，要尊重人、關愛人、團結人、支持人，為事業(yè)凝聚人心，體現(xiàn)形象。要做一個懂得感恩的人。時刻懷有一顆感恩的心，珍惜自己的崗位，增強社會責任感，以真心面對他人、面對社會，感恩他人，感恩社會。要做一個勤學的人。學習是進步的階梯。要發(fā)揮參謀助手作用，把學習當成一種責任，從書本、實踐中學習，做到學與思相結合，學以致用。
二是要愛崗敬業(yè)，以干立身。要愛交通、愛崗位。崗位不僅給了我們干事創(chuàng)業(yè)的舞臺，還給了我們養(yǎng)家糊口的工資。我認為每一個交通人都要對自己從事的工作充滿熱情，只有這樣，工作起來才有干勁、有盼頭。要踏實敬業(yè)。敬業(yè)的人是不甘于在平庸中虛度歲月、勇于探索的拓荒者，是敢于創(chuàng)新、不斷奮進的奉獻者?！澳箍撇幌嘈叛蹨I”。一個不能做事辦事的人最終是得不到領導同志們信任的，也決不會是成功者。當然，在干事創(chuàng)業(yè)的過程中也會歷經各種磨練。孟子云“故天將降大任于斯人也，必先苦其心志，勞其筋骨，餓其體膚，空乏其身”，因此，做事的過程就是磨練的過程、成長的過程。機關科室人員要有善謀之心、創(chuàng)新之膽、創(chuàng)優(yōu)之勁、擔當之責，像曾國藩低調做人，像胡雪巖高調做事，把責任擔起來，把職責盡到底，用滿腔熱情投身到工作中去，干一行、愛一行、精一行、成一行。
三是保持清正，以廉潔身。交通是個基礎產業(yè)、先導行業(yè)和服務百姓民生事業(yè)的部門，要想成就一番事業(yè)，就要以廉律已，以廉潔身。也就是心術要正，做到權為民所用，利為民所謀，情為民所系。生活要儉，弘揚兩個務必，保持和發(fā)揮好的傳統(tǒng)和作風，精打細算，不鋪張浪費。言行要慎，時刻自省自律，深思細抓，防患于小節(jié)，把好事辦好辦實。情趣要高，凈化自己的社交圈，開闊自己的視野，培養(yǎng)健康的愛好，永保積極向上的生活態(tài)度。
做事先做人讀后感篇七
1月3日收費稽查大隊組織學習了《一位資深司長的經驗之談：要這樣做事才能讓人放心》，學習后感觸很深這篇文章以樸實的話語，闡述了一位領導工作多年的經驗心得，不管在工作中還是在生活中，不管在做人還是做事上都教會了我們很多知識，給了我們很大收益。
一是“大事看能力，小事看品質”。一旦踏上了一個崗位就選擇了一份責任，擁有了一份使命，要承擔職位賦予你的責任，就必須按時完成負責的工作。我們在平日工作中要清楚自己該承擔的責任，明白自己該負那些責任，自己的責任是什么？做好工作中微小的細節(jié)才能完成好每件事作好每一個工作。
二是“建立邏輯框架”。無論是寫文章還是講話，都要用五要素工作法即“理念―目標―機制―內容―方法”。有意識地建立邏輯框架，是我們工作不能不掌握的一項基本功。
三是“不說出格話”。我們所有言談舉止必須準確，規(guī)范，來不得半點馬虎和隨意，不能以個人的性格、習慣、偏好，在工作中、生活中說話一定要注意自己的一言一行。
四是“要真誠對待”。真誠的對待身邊的每一位同事朋友。無論從事何種職業(yè)，都要對工作、對事業(yè)真誠和執(zhí)著，只要你真誠和執(zhí)著地對待工作，就會無往而不勝。稽查大隊全體人員將把學到的感悟充分用到工作中，更好的做好每一項工作。
做事先做人讀后感篇八
在一個企業(yè)的宣傳欄看到“當別人給予你幫忙時，務必要道謝，并且看著對方的眼睛，以示你的誠意。當你給別人帶來不便時，務必要及時道歉，以免給人留下不良印象。當你對一個人還不夠了解時，切莫輕易下結論，耳聽為虛，眼見為實，況且有時候眼睛也會欺騙咱們?！边@三句話對我感觸頗深，使我想到了做事先做人的道理。
立業(yè)先立德，做事先做人。做任何事情，都是從做人開始的。古往今來，對人的要求，無不以做人為本?！洞髮W》里講：“自天子以至庶人，壹是皆以修身為本”；儒家以“修身、齊家、治國、平天下”為培養(yǎng)人才的基本規(guī)范；司馬光在《資治通鑒》寫到“才者，德之資也，德者，才之帥也”；人民教育家陶行知言：“千教萬教，教人求真”，“千學萬學，學做真人”；毛主席說：要做一個“高尚的人，純粹的人，有道德的人，脫離了低級趣味的人，有益于人民的人”。這些無不講做人的重要。
司馬光言：“君子挾才以為善，小人挾才以為惡”。挾才以為惡者，古有趙高、秦檜之徒，今有劉青山、張子善、賴昌星之流。
由此可見：做人要恪守自我的原則。做人要有正確的人生信念，執(zhí)著的人生追求，做人要合乎歷史潮流，不可隨波逐流。陶淵明不為五斗米折腰，朱自清寧可餓死不食美國面粉，魯迅“橫眉冷對千夫指，俯首甘為孺子?！?。做人要在實踐中磨礪。做為在和平環(huán)境優(yōu)越的條件下成長的咱們更需在實踐中鍛煉自我，不愿吃苦，不肯艱苦奮斗的人，成就不了大事，也不可能成為頂天立地之才。
尊重他人，寬以待人。咱們常說：“得饒人處且饒人”事實上，寬容是一個人卓識、心胸和人格力量的體現(xiàn)。有道是：“海納百川，有容乃大”。真正的強者，在于他能讓人心悅誠服的擁戴和情不自禁地喜愛，他的威不在怒，他的力不在吼。若你瞧領導不滿，看同事不順，冷眼旁觀看世界，只能令自我苦不堪言。咱們不能改變世界，但是能夠改變自我。從某種程度上說，尊重他人，就是尊重自我。欣賞他人，善于發(fā)現(xiàn)他人之長。譬如說：少年兒童欣賞他的天真無邪，青年人欣賞他的健美和朝氣，中年人欣賞他的成熟和豁達，老年人欣賞他的滄桑和縝密。聰明的人欣賞他的睿智，木訥的人欣賞他的本份，優(yōu)雅的人欣賞他的氣質，不具一格的人欣賞他的灑脫，粗魯?shù)娜诵蕾p他的豪爽，穩(wěn)重的人欣賞他的沉著、大氣。
對于親人咱們欣慰一份親情，對于兄弟姐妹咱們珍惜一份友誼，對于同學咱們欣喜相逢時的風華正茂，對于同事咱們驚喜一份共事之緣，對于對手咱們幸運遇得一位諍友，對于打敗咱們的敵手，咱們視為前進道路上遇到的風雨，不經風雨，哪來彩虹？這就要咱們調整好心態(tài)，從陽光的一面看人看事。學問有深淺，做人卻沒有高低貴賤之分，教育家朱熹說：“小以成小，大以成大，無棄人也”。無論你做什么事，都能夠成為一個品德高尚的人。
企業(yè)家、商人、政要、老百姓面臨不一樣的境況，都鐘愛引用這句話。反映了社會各個層應對于如何做人、如何做一個好人的實踐與思考，以及對善良的追求。
比爾?蓋茨曾說過：“我把人品排在人所有素質的第一位，超過了智慧、創(chuàng)新、情商、激情等，我認為如果一個人的人品有了問題，這個人就不值得一個公司去思考雇用他。”
正直的人能信守諾言，相互尊重，彼此幫忙，從而把自我的事業(yè)做大做強。因此，不管遇到什麼狀況，你務必要記住做人之本：善良正直，堅持人品第一。
1860年，作為美國共和黨的總統(tǒng)候選人，林肯參加了總統(tǒng)竟選。他獨自一人四處發(fā)表巡回演講，為自我做宣傳--他沒錢雇人為他服務。而林肯的最大對手民主黨候選人道格拉斯則是個有錢人，擁有專用竟選列車，帶著樂隊，浩浩蕩蕩地在美國做巡回宣傳，很是風光?；疖嚿线€配有禮炮，每到一地，便鳴放32響禮炮，發(fā)表演說，向人們炫耀顯赫的貴族出身和雄厚的經濟基礎。
有人在林肯演說的時候問起他的家庭狀況，林肯正色地說道：“我有一位值得我鍾愛生命的賢妻，三個聰明的孩子，他們是我的無價之寶。此外，我還租有一間辦公室，裹面有桌子一張，椅子三把，墻角有書柜一個，書柜裹的書，每一本都值得大家好好讀讀。我的大概狀況就是這樣。我實在沒有什麼能夠依靠的，惟一能夠依靠的，就是你們?！?BR> 林肯發(fā)自內心的演講，深深感動了聽眾，贏得了萬千美國人的心，他最后擊敗了財大氣粗的道格拉斯，成為美國歷史上第一位平民總統(tǒng)。
這個故事告訴我們，只有內在的美才可靠長久，值得我們追求和尊崇。雖然外在的容貌、身材、風采和權位、財產等也很吸引人，可內在的品德、學識、才能和真誠、自信等給人的感受則更有魅力。
在職場上流傳著這麼一個問題--十減一等于幾？參加面試的共有三個人，另外兩位是研究生，只見第一位很快信心滿懷地說：“你想等于幾就等于幾?！钡诙粍t滔滔不絕：“十減一等于八，那是消費；等于12，那是經營；等于15，那是金融；等于100，那是中獎?！蓖癫娠w揚的他們，這個求職者腦子里一片空白，最後只好黯然答道：“十減一等于九”。并作好了落選的準備。誰知老板當場宣布他被錄取了。事一問其原因，竟是他的誠實，這個理由簡單得讓人吃驚。
在當今社會，企業(yè)用人的原則也越來越趨向于人品第一。廣東金日集團總裁何伯權說：“我們用人的原則是德才兼?zhèn)洌缘聻橄?。打個比方說，品德就像火車的方向、鐵軌，才能就像馬力。如果方向路軌偏了，馬力越大，造成的危害也就越大。”
其實，做人與做事是分不開的。做人是在做事的過程中體現(xiàn)出來的，做事的目的是要讓人做得更有價值。兩者互為條件，互為前提。這句話的重點是“做人”，其載體是“做事”。如果去掉載體，人只能行尸走肉，與植物人何異？如果不好做人的基本原則，恐怕也做不出什么好事。
通常狀況下，有兩種人十分值得同情。一是被人說成“是個好人，但沒什么潛質”；二是“有潛質，但為人太差勁”。前者，做事有心、待人誠懇，但限于知識不夠、領悟力不強、執(zhí)行力太弱，辦事沒有效率，成功率也不高，往往誤事；后者，精明強干，做事有執(zhí)行力，也不乏魄力，但太主觀，不怎樣顧及別人的感受，有時還攜帶私心侵害了別人的利益，做了事樹了敵。前者，別人明白了做事的誠意，但事情的結果又否定了為人，可憐；后者，則上升到社會處世原則上，直接否定為人，不領辦事的情。出力不討好，更可憐。
兩種人都很失敗，關鍵是沒有處理好做人與做事的關聯(lián)。令人苦惱的是，這點道理大家都知道，可就是處理起來不太圓滿。
這種苦惱伴隨著人類社會發(fā)展的整個過程，是今人的苦惱，也是古人的思考。兩千多年前，孔子在冬雪萬里、風舞長空的中原大地流浪時，與學生們討論最多的就是這個問題?？鬃犹岢隽藶槿俗鍪碌娜齻€標準：太上有立德、其次有立功、其次有立言。第一等的“立德”，是在做事的過程中，樹立了道德教化的榜樣；次一等的“立功”，是成就了事業(yè)，為大眾謀取了福利；再次一等的“立言”，是探索建立了做事的規(guī)范。在這人生“三立”中，孔子在做人、做事的考察過程中加進了一個最重要的元素：那就是第三方----與你做人、做事有關聯(lián)的別的人?？茨闶欠窠o他道德的感召、給他帶來了利益、給他了行為規(guī)范的指引和警示。從而指示出了做人、做事的一個重要原則，“利他”原則。
在這一原則的基礎上，孔子又提出了“恭、寬、信、敏、惠”五字為人要領。對人恭敬就不會受到別人的不恭敬，對人寬容就會受到別人的擁戴，對人講信譽就會受到別人的信任，用心為人辦事就會在別人的幫忙下取得成績，能夠真心給好處別人就能夠調動其人力資源共同成就事業(yè)。又一個原則被補充進來，“無私”原則。
咱們的苦惱源于對歷史的淡漠。在“先做人，后做事”的要求中，就應是有原則作靈魂的，孔子已經在那場風雪中對他的學生們講了。如果，咱們所有的人，從此刻起都樂于明白那一個來自兩千年前的遙遠指引，在處理做人、做事兩者關聯(lián)的過程中，加進“無私”和“利他”原則，在做人時“無私”，在做事時“利他”，人和事融會一體，能干的好人就務必會越來越多。
作為企業(yè)的年輕同志咱們務必樹立四種心態(tài)：
1。感恩的心態(tài)。
（正因企業(yè)為咱們帶給了生存和發(fā)展平臺。）。
2。有舍就有得的心態(tài)。
（有付出必有結果。）。
3。承擔職責的心態(tài)。
（勇于承擔職責會是自我變得成熟。）。
4。三年磨一劍的心態(tài)。
（務必愛一行干一行，干一行愛一行，在工作中領悟，在領悟中提高，一般來說在企業(yè)的三年不僅僅僅是工作的三年，更是領悟的三年、修煉的三年，咱們要豐富咱們的世界觀，咱們要提升咱們的學歷，豐富咱們的人力資源，如此咱們才能在未來做更大更用心的貢獻。）。
做事先做人讀后感篇九
――讀《做事先做人》有感蘇東坡曾說過：“腹有詩書氣自華?！蔽覀兛梢酝ㄟ^不斷讀書汲取無盡的精神食糧，來填飽我們饑餓的大腦。正如培根所言：“讀史使人明智，讀詩使人聰慧，哲理使人深刻，倫理使人有修養(yǎng)?！苯?，在朋友的推薦下看了《做事先做人》這本書，通過書中字字珠璣，心中頗有些感觸和見解，在此寫下來，聊以自勉！
常言道：“立業(yè)先立德，做事先做人”。做任何事情，都是從先做人開始的，如果連人都做不好，還何談做事和做好事。書中十一章，通過列舉古今中外大量事例，從多個角度、多個層次闡述了做事與做人的道理，告誡我們怎樣做人、做事和做好事的經驗，最直接的體會是在工作和生活中，一定要先做人，后做事。做好工作固然重要，但為人之道才是根本。
讀完《做事先做人》這一本書，能夠感受到的東西很多，掩卷遐思，思緒紛至沓來。國電菏澤電廠經過幾十年的.風雨沉淀，始終堅持“以人為本、安全第一、效益至上”的企業(yè)宗旨，確立“以機制管理企業(yè)、以制度規(guī)范行為、以文化凝聚員工、以創(chuàng)新推動發(fā)展”的企業(yè)管理理念，堅持創(chuàng)新管理和從嚴管理并舉，大力實施成本領先戰(zhàn)略、人才強企戰(zhàn)略、多產發(fā)展戰(zhàn)略、企業(yè)文化戰(zhàn)略，推行精益管理、精益生產，通過了質量、環(huán)境、職業(yè)安全等三項國際標準認證，企業(yè)管理水平、綜合素質位始終在發(fā)展的道路上闊步前進。菏電的長足發(fā)展、企業(yè)的宏偉目標的實現(xiàn)，需要一大批立足崗位，勤于工作、勇于進取、甘于奉獻的菏電人。因此，做事先做人，除了書中所說如何提高個人素質和把握成長道路上的機會外，最重要的是教會我們要把個人的成長、事業(yè)的成功與國家、企業(yè)的發(fā)展緊密地連接在一起。
責任是企業(yè)前進發(fā)展的基石，責任感是所有人成功之本。責任心，是一個人對自己，對家人，對企業(yè)乃至對社會應盡的責任和義務的認知態(tài)度。它是每個人都應該具有的一種基本素質，是做好一件事情所必須的條件，也是員工做好本職工作的基礎。
我們要樹立“誠信創(chuàng)新、勇爭一流”的進取精神和忘我工作、無私奉獻的崇高責任感，心懷“企業(yè)興衰、與我有責”的強烈意識，肩負企業(yè)生死存亡、興衰成敗的責任，表現(xiàn)出忠誠企業(yè)、愛企如家的主人翁精神，做事先做人，每一個菏電人都從自身做起，企業(yè)才能揚帆遠航，能永遠地向駛遠方，我們才能擁有更好的發(fā)展平臺。
責任重于泰山，我們要從日常工作的行為上體現(xiàn)責任落實的執(zhí)行力，“安全生產，人人有責”，脫硫運行人員應自覺遵守上級和我廠制訂的有關安全生產的各項規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行“兩票三制”，杜絕違章作業(yè)和違章操作，切實做到“我不傷害自己，我不傷害別人，我不被別人傷害，我不讓別人受到傷害”。
二、做一名團結合作樂于奉獻的人。
不怕艱苦，甘愿付出的奉獻精神是我們企業(yè)上下員工用心血和汗水凝結的光榮傳統(tǒng)。無論在任何時候，我們上下一心，緊密團結，戰(zhàn)勝困難，與企業(yè)同呼吸共命運，因為我們深知團結就是力量，團結出凝聚力，團結出生產力。在企業(yè)里，有一個團結和諧的領導班子，企業(yè)就有凝聚力，有一個團結協(xié)作的班組，員工就能迸發(fā)超強戰(zhàn)斗力，有一個團結和諧的工作環(huán)境，就能使大家極盡所能，提高工作效率。
毛澤東說過“自信人生二百年，會當擊水三千里?！弊鋈藨撚行叛?。信仰。
是引導我們走向成功的航燈，自信是達到人生頂峰的動力。不達目的不罷休，咬定江山不放松，打垮自己的往往不是別人而是自己。逃避的懦弱，是消極，是無能，成功的道路得靠自己闖，做人有困惑，做事有困境，世上沒有一帆風順的事，只有堅強不倒的信心與毅力。男兒立事，永不言棄。
四、做一個實實在在、腳踏實地的人踏踏實實做人，實實在在辦事。
多一些努力，多一些成功的機會，天道酬勤，不要光耍嘴皮子，不要好逸惡勞，勤字當頭，蒼天不負有心人，盡心盡力、盡職盡責，才能成就大事業(yè)。“不積跬步，無以至千里”少言多行，訣而不斷，斷而不行，必然耽誤時機。小事不想做，必然大事做不了，從小事小節(jié)做起，從點滴細節(jié)做起。做老實人，講老實話，干老實事，這才是長久和根本。
海納百川，有容乃大。尺有所短，寸有所長，金無足赤，人無完人，賞識別人的優(yōu)點，包容別人的不足，靠的是有愛人之心，有容人之量。人間的是非善惡喜樂，世道的好壞、冷熱、榮寵，要放寬肚皮，坦然接受，路才會越走越寬。寬容不是懦弱、退縮的壓抑，而是一種忍辱負重的大智大勇。為他人著想，是為自己鋪路，寬容不是縱容，曉之以理，動之以情，考慮的是別人的自尊和承受度。善待別人，等于就是善待自己，無論生活受到怎樣的傷害，不必忿忿不平、耿耿于懷、懷恨在心，學會忘記，忘記是對自己的最好保護，學會感恩，感謝生活給你磨礪自己的機會，心靈充滿陽光，生活自然充滿燦爛。
立業(yè)，要低調做人，虛心做事，慎而思之，勤而行之。遠慮在先，就能近處無危。處順境飄飄然，洋洋得意，遭挫折就怨天尤人，牢騷滿腹，必定難成大氣。低下頭的時候，要學會抬頭看看天。靜觀默察，心如止水，謙虛謹慎，則事易成。在平時灰水運行工作中，要時刻關注脫硫數(shù)據變化，及時發(fā)現(xiàn)問題，并找到快速解決的辦法。
學習可以養(yǎng)德，學習是進步的階梯，是前進的基石?！叭俗顚氋F的是生命。它給予我們只有一次。人的一生應當這樣度過：當他回首往事時不因虛度年華而悔恨，也不因碌碌無為而羞恥。這樣在他臨死的時侯就能夠說：我已把我整個的生命和全部精力都獻給最壯麗的事業(yè)――為人類的解放而斗爭”，這曾經激勵過幾代人的名言，現(xiàn)在讀起來還是那樣時激蕩人心。時代在前進、社會在發(fā)展，企業(yè)在進步，因此我們要在這不斷變革的年代里，緊緊把握時代前進的旋律，就必須保持一個不斷進取的心，不斷豐富和更新知識，不斷學習，充實自己，提高自己的綜合能力，這是做事先做人，做好人的源動力。一方面要勤學，從書本上多學硬知識，在實踐中多學軟知識，通過學習增長自己的智慧和才干；同時，勤學還要與善思相結合，學到的東西要及時“消化”，在實踐中思考、審視學到的知識，才能學以致用。
做事先做人讀后感篇十
我希望自己將來也能成為一名主管！但當我看完了做人與做事后，卻感到了深深的羞愧，原來我們距離成長為一名合格的主管都還遠遠不夠，原來我們曾經有過的那么多為“想當然”而產生的爭吵都是為自己尋找借口、推卸責任的理由，對照余老師所說的十大毛病，對照我們自身所存在的問題，現(xiàn)做出如下列舉：
這個問題是目前拓展部與客服部最為明顯的，領導的能力都是非常強的，大家都非常的`認可，然而基層的員工呢？排期做不好、大額套餐的換算與變通都搞不清楚，為了一個方案就在那閉門造車，造半天、造一天也還是造不出一個完整的東西，然后又是相互的指責，實在不行了領導一急就掄胳膊自己上?！拔颐Π?！”是，大家都是非常地忙碌，但為什么很多時候都是勞而無功呢？是否應該如閻總所說的“該加檢討”！經常見到各個部門的培訓、探討，但到底有多少是填鴨式的教育，到底有多少是解決了實質的問題的？又該說到流于形式的。其實我很不想這么去評價，但我們的領導是應該去反思，你經常要求的，經常說的“我只看結果”，你看到了好的結果嗎？沒有明確的方向，沒有細化的指導，忽略了過程好似拔苗助長，你當時罵了，當時自己掄胳膊上了，他看到答案了，哦，任務完成了！他當時好象真的懂了，但為什么下次遇到同樣的問題還要依賴你？！當然，這不能全歸結于我們領導的責任，從另一個方面也說明我們自身存在的問題：反正領導能干，萬一我做不好了領導還可以幫我！這就是在缺乏指引后所產生的過分依賴！
我們的公司是何等的分工嚴明啊，各個職能部門健全，但做起事情來呢？“你有什么事情先找我們領導溝通！”不管什么工作，不是我自己的領導交代的，我就可以拒絕做或者說拖延，因為你不是我領導??！你讓我做什么就是越線了，超出我的職責范圍了，所以就有怨氣，所以就不情愿！但是，我所要強調的是：一個集體，特別是像我們這樣一個相互依存、緊密聯(lián)系的集體，能否少一點官僚主義，多一點主動性、多一點責任心，我們都是在為了共同的事業(yè)而存在啊！大家都能少劃分一點界限，多一點團結一致，我們的工作效率會更高、大家的愉悅感會更多！
以上就是我針對公司現(xiàn)況所做的粗淺分析，當然針對我個人也是存在以上并且更多的問題，希望公司每位領導與同事今后就這些問題都能相互監(jiān)督、相互指正，期待公司與個人都能夠得到長足的發(fā)展。
做事先做人讀后感篇十一
說來真的很慚愧，在翻開第一頁看了幾眼之后接到了個氣人的電話，弄得我在電話里頭破口大罵，弄的我完全沒有斯文模樣，看來是應該好好看看做人做事的道理，畢竟一個好心態(tài)關系到日常中的任何細節(jié)。饒有教養(yǎng)的我在火后，迅速的恢復，平靜地跟人家道歉。
先做人，后做事，書里講到天外有天，人外有人，只有在把自己修煉成具備足夠的能力、素質，達到一個相當?shù)木C合水平才能夠在當今如此競爭激烈的社會生存下去。本書從自我修煉和與他人相處交際角度闡述了做人做事的簡單道理。簡單卻又實在，質樸卻力量無窮，學好之人，必將畢生受用。
自我修煉，保持一個好的心態(tài)。好心態(tài)是一生的財富。應該說，很多人寒窗苦讀十多年，進入單位后又是加班工作，任勞任怨，為的不僅是滿足最基本的生存需要，而是要往更高的實現(xiàn)個人價值而奮斗。證明自我的實現(xiàn)是每個人的期望。這里我們就要好好讀讀這本《做人做事好心態(tài)》了，前途的美好，必然伴隨著坎坷的過程。在我們追求未來的時候，不少的人就是被其間的時間的冗長、失敗的陰影、痛苦的回憶、甚至繁瑣的雜事而搞的天翻地覆，最終有始無終。保持一顆好的心態(tài)，將幫助我們克服這一切的障礙。因為好的心態(tài)讓會讓你成為一個蒸不爛、煮不熟、捶不扁、砸不碎、炒不爆、燒不糊，響鐺鐺的一粒銅豌豆。修煉好心性，養(yǎng)成好習慣，控制好情緒，遇事沉著冷靜，樂觀積極，學會控制自己。這是我們走向成功的第一步。
學會謙卑。謙卑是一種智慧，是為人處世的黃金法則，懂得謙卑的人，將會得到人們的尊重，受到世人的敬仰。大智若愚，實乃養(yǎng)晦之術：大智若愚，重在一個若字，若設計了巨大的假象與騙局，掩飾了真實的野心、權欲、才華、聲望、感情。這種甘為愚鈍、甘當弱者的低調做人術，實際上是精于算計的隱蔽，它鼓勵人們不求爭先、不露真相，讓自己明明白白過一生。
成功面前要懂得感謝、分享、謙卑。正所謂一個好漢三個幫。一個人享受成果，這個吃獨食的心態(tài)，會引起其他人的反對，這樣就沒有一次的雙贏，建立好的關系網就會破裂。例如在公司，當你在公司上班的時候，只要運用組織力量，擴大、運用公司的人際關系就可以使業(yè)務進展。公司有公司整體的信用和實力。干部有干部之間的人際關系，并不需要中級以下職員的人際關系，公司的業(yè)務就可以推展。注重細節(jié)，從小事做起：看不到細節(jié)，或者不把細節(jié)當回事的人，對工作缺乏認真的態(tài)度，對事情只能是敷衍了事。而注重細節(jié)的人，不僅認真地對待工作，將小事做細，并且能在做細的過程中找到機會，從而使自己走上成功之路。
好好與人相處。我看書的過程中，特別留意到一個利字。應該說社會是一個一大鍋大雜燴，里面有優(yōu)秀地讓你望塵莫及的天才，也有平平庸庸跟你沒什么區(qū)別的無為之人，當然也有爛的掉渣的只能淪落到最低層的庸人了。這些人都跟你的利息息相關。中國更有句古話叫做近朱者赤，近墨者黑，他們的有些行為就會影響到你的利。
在任何事中，如果你放棄了，想多了，世故了，高調了，精明了，城府深了，你壞了，又或者你周圍的人這樣了。那么你的利就要受到危害了，你就會很有可能要被踢到最底層去了。何況，良禽擇良木而棲，要我們在走進社會應該學會的是去做一個好人。當然書中告誡我們：友情中隱藏著商情，友道會蛻變?yōu)槲吠?，友誼沉浸于利害。我們在做人做事的時候要圓，好好衡量周圍的人際關系，學會多種對待朋友的技巧，聚集人緣層次高，真的用得上的朋友。
做事先做人讀后感篇十二
人生實際就四個字——做人與做事!先學會把人做好了，做事也就簡單了!
一、做一個孝順的人。
古人說“百善孝為先”，一切善行都是從孝開始做起，一個人如果都不知道孝敬父母，就很難想象他會和別人的關聯(lián)會怎樣樣了。
二、做一個善良的人。
“人之初，性本善”。有了善良的品性，就有真心愛父母、愛他人、愛自然的基礎和可能。
三、做一個守信的人。
古人云：“人而無信，未知其可”。一個人如果沒有信用，什么事也干不好。
四、做一個寬容的人。
常言道：“有容乃大”。人要有一顆寬容之心，要能容天下難容之事。
五、做一個誠實的人。
誠實是立身之本，誠實是一種美德。人之無誠，不可為交?！坝敶笕?，須是篤實”。
六、做一個謙虛的人。
謙虛是好人品的一個重要組成部分。毛主席說過：“謙虛使人進步，驕傲使人落后”。
七、做一個正直的人。
人正不怕影斜，腳正不怕鞋歪，身正心安魂夢穩(wěn)。品行端正，做人才有底氣，做事才會硬氣，心底無私天地寬，表里如一襟懷廣。
八、做一個執(zhí)著的`人。
人貴有恒。干任何事情要有決心、恒心和耐心，要有執(zhí)著追求的精神，這是成就事業(yè)的關鍵。否則，將一事無成。所謂“滴水穿石，鐵棒磨針“，講的就是這個道理。
九、做一個樂觀的人。
人生不如意事十有八九，不可能事事都順。日子總是在前進，好也一天，煩也一天，不如多看看生活中完美的一面，讓自己快快樂樂地生活。
十、做一個厚道的人。
古人云：厚德載物，就是說人只要有好德行，才能承載更多的事物，相反，人無大德便無法成就大事。
十不好。
不好自視清高。
不好盲目承諾，言而有信。
種下行動就會收獲習慣;種下習慣便會收獲性格;種下性格便會收獲命運——習慣造就一個人。
不好輕易求人，把自己當別人。
把別人當自己——同情不幸，明白需要;把別人當別人——尊重獨立性，不侵犯他人;把自己當自己——珍惜自己，快樂生活。能夠認識別人是一種智慧，能夠被別人認識是一種幸福，能夠自己認識自己是圣者賢人。
不好強加于人。
人本是人，不必刻意去做人。世本是世，無須精心去處世。人生三種境界：看山是山，看水是水——人之初;看山不是山，看水不是水——人到中年;看山還是山，看水還是水——回歸自然。
不好取笑別人，損害他人人格，快樂一時，傷害一生。
生命的整體是相互依存的，世界上每一樣東西都依靠其它另一樣東西，學會感恩。感恩大自然的福佑，感恩父母的養(yǎng)育，感恩社會的安定，感恩食之香甜，感恩衣之溫暖，感恩花草魚蟲，感恩苦難逆境。
不好亂發(fā)脾氣。
一傷身體，二傷感情，人與人在出生和去世中都是平等的——哭聲中來，哭聲中去。千萬注意，自己戀戀不舍，而別人早就去意已決，退一步海闊天空，忍一事風平浪靜;牢騷太多防腸斷，風物長宜放眼量。
不好信口開河，言多必失。
不好小看儀表。
撒播美麗，收獲幸福，儀表是一種情緒，儀表是一種力量，在自己審視美的同時，讓別人欣賞美，心靈瑜伽——調適、修煉、超越。
不好封閉自己。
幫忙人是一種崇高，明白人是一種豁達，原諒人是一種美德，服務人是一種快樂，月圓是詩，月缺是花，仰首是春，俯首是秋。
不好欺老實人。
同情弱者是一種品德、一種境界、一種和諧，心理健康，才能身體健康，人有一分器量，便多一分氣質，人有一分氣質，便多一分人緣，人有一分人緣，便多一分事業(yè)，積善成德、修身養(yǎng)性。
做事先做人讀后感篇十三
讀了《做事先做人》這本書，感觸很深。這本書每篇都從一個方面闡述了做事與做人的道理。它從多個角度、多個層次告誡我們在工作和生活中，一定要先做人，后做事。
一是要做心胸寬廣的人。要學會站在對方的立場上看問題，任何事情，都要站在對方的立場看一看，反過來，可以檢視自己有什么疏漏?！吧平馊艘狻闭钦驹趯Ψ搅鱿雴栴}的具體表現(xiàn)。要多考慮到別人是怎么思考的，不要把自己的觀念、意志強加給別人。站在對方立場想問題，是為了更好地理解別人、接受別人，有利于團隊精神的打造。
二是要做熱情真實的人。熱情真實是做人的美德。千年修得同船渡，說的就是在一起工作是一種緣份，大家在一起工作，在一起學習，同一個環(huán)境，需要的是和諧共處，少一些虛偽，多一些真實。尊重周圍的人，忘掉你是在恭維，確實認為他們是最好的。人讓我一尺，我敬人一丈。每個人都需要尊重，每個人都要尊重他人，人與人之間推心置腹，共同打造“人心齊泰山移”的戰(zhàn)斗堡壘。
三是要做謙虛好學的人。不要表現(xiàn)得比別人聰明。滿招損，謙受益。聞道有先后，術業(yè)有專攻。每個人在不同方面的認識是不同的，不能因為在工作的某個方面我做得比別人好就驕傲，很多時候我們還是需要向別人學習的。
四是要敬業(yè)的人。要按照“對待工作要有激情，謀劃工作要有思路，開展工作要有目標，推進工作要有力度”的要求，發(fā)揚敢想、敢試、敢拼的精神，去努力開創(chuàng)工作的新局面。
做事先做人讀后感篇十四
今日有幸拜讀了馬燕所著的《細做事粗做人》一書，讀完這本書使我感受頗深。
粗做人，才能在困苦的人生中得到幸福和快樂，細做事，才能在紛繁的世界中獲得價值和成功，想要擁有美好的人生，就要做到粗做人，細做事，并且這粗和細應該是粗中有細、細中見粗、相輔相成、相得益彰，生活就在這粗與細的相伴中實現(xiàn)幸福美滿。
我們在生活、工作和學習中既要做一個粗人，又要做一個細人，做粗人，并不是讓我們不顧一切，而是要有一顆樂于忘憂的心，在大喜大悲面前始終保持一顆寵辱不驚的平常心，拋棄一切尷尬、憂愁和煩惱，用快樂健康的心態(tài)對待生活，在與別人相處時，少一些計較，多一些寬容，少一些苛責，多一些原諒，少一些懷恨，多一些和氣……用坦率的心對待人，不管在任何時候，始終要懂得在知足中放松和享受，更要學會欣賞別人，同時學會在沒有別人欣賞自己的時候自我欣賞，有了這樣的“粗心”，我們就會有快樂的生活，好的人生。
細做事，古人語“勿以善小而不為，勿以惡小而為之”，即使是很小的.事情，但是往往帶來的后果卻是讓人始料不及的，在我們的生活、學習和工作中，我們始終要保持“精細嚴實”的作風，生活中，看似一些雞毛蒜皮的小事，如果你做了，也學你就能收獲一份愛情，增進一點友誼，或是悟出一種人生真諦，如果你沒有做，很可能會喪失讓自己幸福的機會，或是失去一會讓自己過上美好生活的權利。學習中，看似不起眼的小事，如果你去學習了，也學就會使你恍然大悟，如果你不做，那也學你永遠就會處于誤區(qū)，工作中也是如此，一件小事往往會使你茅塞頓開，將進入到一個新的高度。
做事先做人讀后感篇十五
這是一本高長梅的作品,我覺得這是一本傾注愛心與智慧的書,是一本讓我們知道如何做人的書.里面有很多故事,其中最讓我領悟的是《聰明的間諜》，這個故事里面的間諜真的很聰明,他以超凡的自制力在關鍵時刻挽救了自己的生命,同時,也挽救了他的自由。
約束和自由，看起來是對立的兩個詞，但其實他們是和諧統(tǒng)一的。沒有約束的自由不是真正的自由。有人因為所謂的“自由”觸犯了法律，但得到的.卻是更大的約束，甚至被剝奪了生命。自由不是放任，而是在一定的規(guī)則下所享受的權利。
自由，是每個人都渴望的。比如，我們現(xiàn)在的小學生，被家長、老師布置得作業(yè)壓得喘不過起來。在周末，要上補習班、課外知識班。我們就像籠子里的小鳥，一直渴望自由，不過，有苦總會有甜，雖然，我們期待自由，但是，我們先要努力爭取好成績，不讓父母擔心。
這本書教會了我如何做人做事：教會了我修養(yǎng)，教會了我如何合作，更教會了我如何懂得尊嚴。
這本書，真好。
做事先做人讀后感篇十六
在人的一生中，能夠立自身根基的事不外乎兩件，做人和做事。做人是一門藝術，俗話說"想做事、先做人".而做人應該是為做事打下基礎，做事才是一種人生目標。
書中講到的做人和做事的方法，就是低調做人、高調做事。低調做人是一種姿態(tài)，而高調做事是一種境界。書中提到了姿態(tài)、心態(tài)、行為和言辭要低調，心志、行動、思想和細節(jié)上要高調。
現(xiàn)今社會會做人的實在太多了，從小被教育要懂得在這個社會上"做人"的奧妙，但真正能做到低調做人的并不多。低調做人不僅可以保護自己、融入人群，與人和諧相處，也可以讓人暗蓄力量，悄然潛行，在不顯不露中成就大事。但低調做人并不是什么事情都退在后面，應該是不招搖，處事不耍小聰明，而是在別人需要的時候拿出本事，樂于助人。這樣當你需要幫助的時候，才有人愿意幫助你。
高調則是一種積極向上、樂觀灑脫的心態(tài)，是一種雄心與氣魄，是一種高標準、高姿態(tài)的做事風格。如果你有了目標，那就立即行動，不要找任何借口。認真的去完成工作，將事情做細，任何成功，都是從小事一點一滴累積而來的。腳踏實地的做好基礎工作，才能實現(xiàn)更大的人生價值。
最后用書中的一句話來總結，低調做人，你會一次比一次穩(wěn)健。高調做事，你會一次比一次優(yōu)秀。