六年級班主任期中工作總結(模板17篇)

字號:

    總結是思考成績、進步和不足的機會,讓我們更好地明確目標。寫總結時,我們可以借鑒一些優(yōu)秀的總結范文,學習其中的寫作技巧和表達方式。接下來是一些經(jīng)過整理和歸納的總結文章,希望對大家有所啟發(fā)。
    六年級班主任期中工作總結篇一
     經(jīng)過了一年緊張的學習,我的學生終于以比較優(yōu)異的成績考入中學。
     告別了他們在小學的學習生活,步入了高一層學府,為了他們每一個人不同的目標而努力。
     在這一年的教學中,我認真學習新的課程標準上的要求,把課程標準作為自己教學的準繩,嚴格按照標準上的要求進行教學工作。
     同時,在教學中注重培養(yǎng)學生各方面的能力,使素質教育充分地體現(xiàn)在課堂之上。
     把每一個學生放到學習的主體上,使課堂成為他們盡情展現(xiàn)自己才能的舞臺,讓他們在這里找到自己的自信;找到自己的興趣;學到自己的知識。
     為了能夠更好地使學生掌握所學的知識,我精心地進行備課,認真按排每一個教學環(huán)節(jié),注重每一個教學重點的理解教學。
     同時,利用課余時間閱讀和教學有關的書籍,使自己能夠更好地掌握教材的中難點,有針對性地利用不同的教學手段進行教學。
     自己身為一名年輕的教師,在教學中經(jīng)常向一些有經(jīng)驗的教師請教,與他們共同討論教材,共同研究教法。
     在教學中我充分利用多媒體教學手段,使學生有一個直觀的、感性的認識。
     在講一節(jié)課前我要精心地進行課件的制作,使學生經(jīng)過看完課件后有助于他們理解課文的內(nèi)容,提高他們的學習興趣,使課堂氣氛活躍起來,讓他們在愉悅中學到更多的知識。
     例如:在教學《草原》一課時,為了給學生創(chuàng)設環(huán)境,我搜集了很多的關于草原的圖片和有關知識,讓學生在這樣一個大的環(huán)境下進入到課堂中來,從而體會草原的美麗,草原人們的熱情好客。
     在此基礎上進行說的訓練,使學生能夠把自己的想法表達出來,把自己內(nèi)心地感受利用不同的方式展現(xiàn)在大家的面前。
     聽到學生們滔滔不絕的回答聲,看到學生們展示出了自己各方面的才華,所以,在這節(jié)課中學生不僅學到了課文中的知識,更重要的是得到了各方面能力的訓練。
     通過在區(qū)教研組的學習,自己也學到了很多實際有效的教學手段,給了自己很多的展示機會,鍛煉了自己。
     所以,在今后的教學中我還將更加的努力,為自己創(chuàng)造更多的機會來展現(xiàn)自己的教學風格,不斷地使自己的教學更加和諧、有效。
     在班級管理上我注重師生的情感交流。
     沒有交流,就沒有教育,就沒有感悟,就沒有情感。
     走進學生,和每一個學生成為朋友,讓他們尊重我,喜歡我,理解我。
     日記,是我和學生交流的主要渠道。
     學生的每次日記我都精心寫評語,我這樣做的目的是想讓學生養(yǎng)成堅持寫日記的好習慣,并且用自己的行動告訴學生,對工作要投入,認真,負責。
     現(xiàn)在,學生已經(jīng)習慣了在日記上和我交流了,而且,他們的日記也寫的越來越好了。
     教育孩子不僅是學校、是老師責無旁貸的職責,也應是全社會的責任。
     我認為老師和家長的溝通是很重要的,而且,家長也需要學習,需要和孩子共同成長。
     一個班主任只有把家長調(diào)動起來,對學生的教育才會成功。
     在本學期的家長會上,我是這樣講的:“孩子和父母是天然的朋友,這血緣,這愛是無法代替的,但是,為什么孩子常常表現(xiàn)出逆反呢?這是因為我們家長落后了,不了解孩子的心理,沒有和孩子成為真正的朋友。
     每一個家長都是很愛自己的孩子的,那么,什么是愛呢?愛,就是共同感受,共同分享,共同成長。
     我要求家長和孩子定一個共同成長的計劃。
     我要求每個家長給班主任老師寫一封信,介紹孩子成長的經(jīng)歷,談談對孩子的教育的期望。
     以幫助我更多的了解孩子,使我的教育工作做的更具體,更到位。
     收到信以后,我給每個家長打了電話,交換了意見,這對我的班主任工作有很大的幫助。
     當班主任很累,事情很多,很操心,有的時候還會很心煩,這都是免不了的,但是,當你走上講臺,看到那一雙雙求知的眼睛,當你看到你的學生在你教育下有了很大的改變,當你被學生圍著快樂的談笑,當學生把你當成最好的朋友,當家長打電話來告訴你,孩子變了,變的懂事聽話了…… 那快樂是從心里往外涌的。
     班主任要用個人的魅力征服學生,要用自己的熱情和朝氣去感染學生,無論是服裝還是言談,都會對學生產(chǎn)生很大的影響。
     班主任工作是很有挑戰(zhàn)性的工作,每一個學生都是一個世界,要想成為每一個學生的朋友,要想得到每一個學生的信任,需要付出很多的心血。
     但是,這一切都很值得,因為,你得到的將是一個美麗的世界!
     本學期我擔任的是六年級的班主任,現(xiàn)在的孩子見多識廣,對社會、家庭環(huán)境的了解更深,要想當好這個班主任還真是不容易。
     我努力地接近他們,把自己融進兒童的天地。
     一、加強心理疏導
     學生進入六年級的那一刻,我首先想到的不是學習,而是思想工作。
     現(xiàn)在的孩子由于生活水平的提高,與多種媒體的廣泛接觸,生理和心理的成熟比較早,如果不合理的加以引導,勢必影響孩子的身心健康發(fā)展,學習成績更是無從談起。
     針對這種情況,我密切地關注著每一個同學,發(fā)現(xiàn)問題及時地解決,加以合理的引導。
     并且利用班會等機會加強學生的思想工作,使其樹立遠大的理想,以一種陽光的心態(tài)面對生活中的每一天。
     一學期以來,班級的學生沒有太大的思想波動。
     出現(xiàn)的問題也都解決在萌芽狀態(tài)。
     二、把握談心尺度
     我知道,孩子需要鼓勵,需要信心。
     我常常在不經(jīng)意的時候,發(fā)現(xiàn)學生會因為我的一句贊美而表現(xiàn)出色。
     相比較一下,每個學生都是家中的`寶,他們需要愛,需要激勵,需要贊美,我不會吝嗇自己的贊美聲,于是我慷慨的把贊美送給每一位學生,哪怕他是班里學習最差的。
     當然,我不是一味的贊美和包容,有時也會嚴厲的批評,這就是把握談心的尺度了。
     特別是對嚴重犯錯的學生,要讓他知道自己的錯誤所造成的后果,并鼓勵他們下決心改正,給他們信心。
     三、激發(fā)競爭意識
     競爭是一股巨大的、潛在的、其它任何外力都不可能達到或代替的動力。
     作為班主任應在班內(nèi)掀起激烈的、持久的競爭活動。
     這是“互助”“友好”的競爭而不是“敵視”和“保守”的競爭,其目的是為了取得共同的、更大的進步。
     激發(fā)與外班學生的競爭意識:從集體活動的表現(xiàn)、班級榮譽的爭取、留給老師的印象以及個人獲獎情況等等多個方面激發(fā)全班由整體到個人的與外班的競爭意識。
     這學期我們班的同學在校級的活動中都能積極參與,征文比賽,手抄報比賽,運動會比賽,孩子們都很積極的參與,也都能盡自己所能爭取到了名次。
     這也是一種集體主義精神的培養(yǎng)。
     四、擬定遠、近期目標。
     有目標才有動力。
     班主任要根據(jù)學校工作安排和本班實際情況,擬定全班與小組在知識、能力、情感等方面的遠、近期目標,讓每一個學生明確我們?nèi)嗪托〗M正在努力奮斗的目標是什么,避免盲目、低效地學習和生活,從而增強集體的凝聚力和動力。
     然后,要對每一個學生擬定切實的個人遠、近期目標,將集體的動力落實到每個學生身上,幫助和鼓勵每一個人進步,使每個人都在明顯而又易于承受的壓力下自覺要求自己。
     目標的制定是高學生的素質才是目的。
     因此,鑒于小學生年齡與心理特征,有兩點需注意:一是近期目標較之遠期目標更有激勵作用;二是目標的制定必須切實,要讓孩子能"跳一跳摘到蘋果",不能好高騖遠,以免喪失孩子信心。
     五、做好家長工作
     當學生有錯時應與家長取得聯(lián)系,但要理解家長的難處,不能訓斥家長,不能把學生的錯誤轉嫁給家長。
     要尊重家長的情感,對家長做到溫和有禮,以商量談心的方式來交流教育孩子的得與失。
     對于學生的學習,不給家長增加負擔,但必要的檢查還是應該的。
     不歧視差生家長,應一視同仁,平等對待。
     家長對班主任或學校工作有意見,抱著有則改之,無則加勉的態(tài)度,做到寬容大度,胸襟開闊。
     這樣家長會與之同心同德育人教子。
     聽取家長意見,共商育人良策。
     學生來自不同的家庭,對于有教養(yǎng)的家庭,盡可能將學生的表現(xiàn)如實向家長反映,主動請他們提出教育的措施,認真傾聽他們的意見,充分肯定和采納他們的合理化建議,并適時提出自己的看法,和學生家長一起,同心協(xié)力,共同做好對學生的教育工作。
     對于溺愛型的家庭,交談時,更應先肯定學生的長處,對學生的良好表現(xiàn)予以真摯的贊賞和表揚,然后再適時指出學生的不足。
     要充分尊重學生家長的感情,肯定家長熱愛子女的正確性,使對方在心理上能接納你的意見。
     同時,也要用懇切的語言指出溺愛對孩子成長的危害,耐心熱情地幫助和說服家長采取正確的方式來教育子女,啟發(fā)家長實事求是地反映學生的情況,千萬不要袒護自己的子女,因溺愛而隱瞞子女的過失。
     對于放任不管型的家庭,班主任要多報喜,少報憂,使學生家長認識到孩子的發(fā)展前途,激發(fā)家長對孩子的愛心與期望心理,改變對子女放任不管的態(tài)度,吸引他們主動參與對孩子的教育活動。
     同時,還要委婉地向家長指出放任不管對孩子的影響,使家長明白,孩子生長在一個缺乏愛心的家庭中是很痛苦的,從而增強家長對子女的關心程度,加強家長與子女間的感情,為學生的良好發(fā)展創(chuàng)造一個合適的環(huán)境。
     作為班主任,每天面對的,是幾十雙渴求知識的眼睛,每天接觸的,是幾十顆等待滋潤的心靈。
     如何讓這一雙雙的眼睛充滿智慧之光怎樣使這一顆顆心靈健康成長這不僅需要班主任具有強烈的事業(yè)心,責任感,更需要班主任具備一定的組織管理能力。
     下面結合自己的工作實際,談一談做班主任工作的一些體會。
     一、思想教育工作常抓不屑
     學生已經(jīng)進入了六年,思想已經(jīng)成熟,做任何事都有自己的主張,所以要耐心細致地做好他們的思想工作。
     本學期我主要從以下幾方面進行教育。
     1、發(fā)揮自身表率作用。
     小學生,對班主任有著一種特殊的信任和依賴情感。
     班主任的自身素質,道德修養(yǎng),班主任的一言一行,一舉一動,無形之中會成為全班幾十個孩子的榜樣。
     因此,我在工作中愛崗敬業(yè),嚴守職業(yè)道德,以愛潤其心,以言導其行,用愛心去滋潤學生,用語言去感化學生,教給學生做人的道理,增強學生前進的動力。
     "其身正,不令而行。
     其身不正,雖令不從。
     "在班級工作中要求學生做到的,我往往率先垂范。
     每次在學校的勞動中,我總是與學生們一起干活。
     帶動了學生們勞動的積極性,保質保量完成學校交給的每一項任務。
     2、建立一個良好的,科學規(guī)范的班級制度,即班規(guī)。
     對學生的管理,如果僅靠師生間的個人感情,則易造成管理上的放縱及隨意。
     因此,開學之初我就制定一個科學規(guī)范切實可行的班規(guī)。
     而且充分發(fā)揮學生干部的作用。
     利用班規(guī)對學生進行考核,每月一總結,對于優(yōu)勝者進行獎勵。
     這大大激發(fā)了學生學習的熱情,同時也制約了思想差的學生的一些行為,使他們屏棄自身的不良習慣。
     3、及時開好班會課。
     班會課是對學生進行思想教育的一條行之有效的途徑,所以我及時抓好每周二的班會課時間,對學生進行教育。
     在上班會課之前,我都認真分析班級當前的現(xiàn)狀,結合班級的實際確定班會主題,并且認真?zhèn)湔n,以求取得最佳的教育效果。
     本學期做到了定期召開班會,班會的內(nèi)容形式多樣,學習規(guī)范守則;向學生灌輸五講五做的內(nèi)容,對學生進行安全教育,法制教育;帶領學生學習雷鋒,了解革命先輩的事跡等等。
     一系列的內(nèi)容使學生受到了不同方面的教育,也取得了很好的教育效果。
     4、不辭勞苦做好學生的家訪工作。
     促使學生健康成長,只靠教師的工作是不夠的,還應該得到家長的協(xié)助。
     因此,每學期的班級工作中我都有目的,有計劃地走訪學生家長,使家庭教育與學校教育密切配合。
     本學期由于少數(shù)學生不聽話,我便充分利用家長的力量來協(xié)助自己的工作,每次家訪時我都向家長介紹本班的學習情況,孩子的學習,紀律等各方面的情況,爭取家長的意見,以取得家長對班級工作的支持和協(xié)助。
     這樣教師和家長密切聯(lián)系,共同教育學生,有效地促進了學生的全面發(fā)展。
     忙的時候我便利用打電話,開家長會的形式與家長取得溝通,由于我的不斷教育,使學生在行為上受到一定的約束,有的學生對我說:"老師這學期你怎么這么嚴哪"我笑著說:"嚴就是對你們的愛",其實我的心理有很大的壓力,自己的學生自己怎么能不了解呢他們太淘氣,如果我這個班主任稍一放松,那不知會是什么后果,我害怕他們同以往的畢業(yè)生一樣,所以自己寧愿把在校的所有時間都用在他們身上,自己的工作回家去做。
     只希望自己用愛心去感化每一個學生。
     二、耐心細致做好后進生的轉化工作
     有人曾說過,一個班級的后進生占班級總數(shù)的百分之幾或更多為百分之十幾,如果放棄了對后進生的教育,對集體而言,集體的希望才失去了百分之幾,而對于一個家庭而言,每一個后進生是家庭希望的百分之百,如果這個家庭失掉了這個希望,就等于家庭的希望百分之百地破滅了。
     這樣的說法很有道理,這樣就給我們教育工作者提出了一個嚴峻的挑戰(zhàn),為了挽救一個后進生,為了找回一個家庭的希望;為了挽救一個集體,找回眾多家庭的希望,我們怎么辦知難而進!決不放棄任何一個學生,決不放棄任何一個集體,是每個教育者的信念,也是我的信念。
     若要變后進為先進必先尋找到一條行之有效的途徑。
     三年的班主任經(jīng)驗告訴我:在教育影響后進生的過程中,師生之間往往會產(chǎn)生心理上的碰撞,對小學生來說,身心都在成長,應該先取學生的最佳接受點去教育學生,以情激情,以情勵人,施之以愛,拉其進步,貴在扶持,長抓不懈。
     人無完人,我也同樣如此,在班主任工作中自己還存在許多的不足,生氣的時候,我也會大聲訓斥他們;雖然做班主任工作以來我沒有做過驚天動地的偉業(yè),但我走過的每一段路,留下的每一個足跡,都能折射出我生命的價值。
     我是失去了很多,但我無怨無悔。
    六年級班主任期中工作總結篇二
    班主任是聯(lián)系學校、家庭、教師和學生的紐帶。做班主任工作需要花費超多的時光、涉及的范圍又廣。這項工作比較繁忙,但班主任工作又是必不可少的,下方就這一學期的工作作個小結。
    一個班級有超多繁瑣的工作,光是管理方面就有晨讀、衛(wèi)生、紀律及老師不在時對班級學生的管理等方面,如果有什么比賽,就更繁忙了。如果將班級的所有工作都自我包攬,那無疑會大大增加工作量。如何減輕自身負擔而又使班級做得踏踏實實呢?這就需要有人來分擔,誰來分擔呢?班干部。我將班級中的班干部分為五組,每組兩人,分組管理一天中的晨讀、衛(wèi)生、紀律等方面的事項。對管理出色的學生及時表揚,管理不當?shù)膭t指出問題所在,幫他們一齊改正。這樣班干部之間也有競爭,而競爭又促進了班群眾的建設。
    我們班學生早上在學校吃飯的比較多,每一天買菜票的學生也多,往往一上完課,學生就追著老師買菜票,讓人很難應付。為此,我在班級學生中選了一個比較負職責的學生,由她主管此事。把菜票交給她,誰買了菜票及時做好記錄,即使沒付錢,也沒關系,因為能夠去查詢記錄。我覺得這樣做效果不錯。
    同樣黑板報刊也交由宣傳委員負責,每次把主題告訴她,讓她放手大膽去做。
    雖然班干部能幫老師完成大部分工作,但重要的工作還是要有班主任來做。
    1、關窗。每個教室都有8扇窗戶,窗多,教室也明亮。夏天,由于天氣炎熱,窗戶都被學生打開了;冬天開窗通風,空氣能夠流通,感冒也會減少。但是,開窗容易關窗難。每一天放學后,很少有學生想起要把窗戶關上,總是要叫幾個學生去關。于是我想不如讓坐在窗戶旁邊的學生去關,因為離窗近,容易記住。但實際效果并不理想,坐在窗旁邊的學生在放學后,一背書包就走,把這事又忘了。怎樣辦呢?最后我想出了一個主意:輪到值日的學生每人關一扇窗,由值日組長監(jiān)督。這次的效果比前兩次有了明顯的好轉,雖然還有個別學生忘記,但是經(jīng)過多次的提醒學生已很少忘記。這樣一向堅持做,教室的窗戶難關問題,最后解決了。
    2、班級學生個人量化管理。小學生喜歡競爭,他們總期望自我不管在學習上還是在表現(xiàn)上都能比別人好,都是優(yōu)秀的。那么怎樣比呢?學校里有班級量化管理,我在此基礎上做了一張學生個人量化管理表。我把全班學生放在一齊,做了一張表格。當學生有好的表現(xiàn)或文章獲獎了,廣播稿被錄取了等時,就在表格上及時給學生加分。當學生犯了錯誤時,在表格上扣去他們的分數(shù),加分和減分能夠互相抵消。這樣即使被扣了分,他們也會努力去彌補,爭取有更好的表現(xiàn)。
    在一個班級中每個學生的特點都是不一樣的,他們的發(fā)展也不一樣。有的學生成績理想,但也有一部分學生,他們的成績總是不理想。他們往往由于成績低下,對學習失去了興趣。如何轉化后進生,使其跟上班級學生前進的步伐,是班級管理務必應對的問題。
    1、正確對待后進生。先進和后進都不是固定不變的,后進生經(jīng)過自我的努力也能夠成為先進。相信每個學生都能夠成為先進。
    2、培養(yǎng)學生的自信心。當一個人有強烈的自信心時,他相信自我必須能夠獲得成功。因而怎樣培養(yǎng)學生的自信心就顯得十分重要。(1)信任教育。相信每個學生都能進步,使學生感受到老師對他們的信任,并使學生受到這份信任的鼓舞,相信自我有學習數(shù)學,做數(shù)學的潛力。(2)成功教育。當學生體驗到成功以后,他的學習自信心就會大增,也是他們向新的目標、新的成績前進的動力。對于后進生,目標不要定的太高,從易而難,由淺入深。課堂上簡單的題目讓他們來板演,對了及時表揚;錯了誠懇的幫忙他們,使他們體會到老師和同學的真誠。同時還要善于發(fā)現(xiàn)他們身上的閃光點,并及時予以鼓勵。
    3、榜樣教育。小學生的年齡特征決定了他們在做許多事情時都喜歡有個榜樣能夠模仿。對后進學生來說,那些優(yōu)等生距離他們太遠了,所以那里的榜樣指的是和他們差距比較小的學生或者是他們中的一個由于進步了,取得了好成績也能夠成為后進生的榜樣。當發(fā)現(xiàn)某一個學生取得了進步時,要及時表揚,為他們樹立一個榜樣。
    總之班主任工作很繁重,他既是教育者也是學生前進道路上的領路人。只要我們心系學生,有細心、有恒心、有信心,定然會“潤物細無聲”,我們的班主任工作就會做得更好。
    六年級班主任期中工作總結篇三
    作為一個寄宿制學校的班主任,對學生傾注全部的真心和愛心,必須放在首位?,F(xiàn)在的孩子們多爛漫自由,而且在學校猝言生活也有一段時間,總覺得什么都差不多就行。但生活、學習上的安排卻都存在問題。衣服穿得單薄、被子蓋得薄薄的,問他冷不冷,總是說不冷。哪里會不冷呢?看看我自己身上空得這么厚實,還擔心感冒呢。而學生感冒的也不少。于是硬性規(guī)定最低必須穿多少,薄被子必須換掉,孩子們才沒法了,老實按你說的去做。的確,咳嗽、感冒的學生少了,癥狀也減輕了。
    一、衣、食、住、行,細心關注。
    雖然有班級管理制度,對學生的全部在校生活進行制度管理,仍需要班主任不斷地做工作,督促、談話,使管理真正落到實處。有時覺得這制度不僅約束學生,連老師都沒有一時一刻的放松呢。但看到學生每餐吃得那么好,臉色也越來越好,也還是感到很欣慰的。
    六年級的學生,正是個性初步獨立、彰顯的`時期。開學初,我在班上發(fā)現(xiàn)了很多不很合適的學生讀物。開卷本有益,但這種開卷卻是有害的。我分別找那幾位同學談話,談心,指出其弊害。不久,我就再也沒看到那些不合時宜的讀物,取而代之的是積極的、健康的感悟性文章。
    六年級班主任期中工作總結篇四
    又是六月,又是一個學期結束之期?;仡欉@一學期,本人能夠努力工作,認真學習,認真進行語文教學和班主任管理工作。有辛勤的耕耘,有收獲的喜悅,也有不足與遺憾,現(xiàn)總結如下:
    本人一貫堅持四項基本原則,擁護黨的基本路線,自覺遵守《教師法》《教育法》等法律法規(guī),全面貫徹國家教育方針,在教育教學中始終能同黨和國家的方針政策保持一致。用積極上進的心態(tài)對待生活和事業(yè),有正確的人生觀、價值觀。忠誠黨的教育事業(yè),熱愛學校,熱愛本職工作,關心愛護學生,有強烈的集體榮譽感,關心學校建設、發(fā)展和聲譽,顧大體、識大局、講奉獻、吃苦耐勞,不計較個人得失。既教書又育人。
    本學期,我堅持出滿勤,自覺遵守學校各項規(guī)章制度,積極參加學校組織的各項活動,較好地完成了學校布置的各項任務。
    本學期,我繼續(xù)擔任六年級(8)的班主任工作,并教該班語文。六年級作為小學階段的最高年級,擔任著升入初中的任務,其重要性不言而喻,又加之學生整體接受能力不強,且知識層次差別大,因此,本人深感肩上的擔子重,工作壓力大。為此,我從以下幾個方面做了一些嘗試和努力:
    第一,以新課改“校本培訓”為契機,不斷學習新的教育教學理念,并用來指導自己的教育教學實踐活動,經(jīng)過近一學期的嘗試,本人的教學行為和學生的學習方式均發(fā)生了不小的變化。
    其次,勤做家訪,關心愛護每一位學生,充分發(fā)揮家長的家庭教育作用,使學校、家庭教育有機結合。如,本期我把學校和自己家中的電話號碼告訴每一位學生,讓家長能隨時和我或與學校聯(lián)系,以便及時了解學生的學習、生活狀況。我班的任步云同學,畢業(yè)前兩個月才從鹽城轉學過來,學習習慣、學習環(huán)境等各方面都不是很適應,對此,我一方面要求學生真誠地接納他,另一方面,及時與家長取得聯(lián)系,經(jīng)常互通信息,以采取最切實有效的教育教學方法,力爭幫他克服轉學所帶來的種咱困難,取得優(yōu)秀的畢業(yè)成績。
    第三,利用課余時間對部分學習有困難的同學進行個別輔導,有針對性地進行補缺補差,力爭大面積提高教學質量。
    第四,尊重學生人格,做學生的良師益友,建立民主、平等、融洽的師生關系。對待學生一視同仁,不溺愛偏袒優(yōu)生,不放棄排斥后進生,做好后進生的轉化工作。例如,班里的孫燁,上課經(jīng)常不聽,與同學說話,課后作業(yè)也馬馬虎虎。經(jīng)過我一次次耐心的幫助說教,再加上家長的配合,特別是畢業(yè)前夕,她上課能認真聽課了,作業(yè)能及時完成,上課也不與其他同學說話,當遇到簡單的問題我就問他,使他對學習產(chǎn)生濃厚的興趣,上課還能主動回答問題,積極舉手到黑板前做題。成績也大大的提高了。本次畢業(yè)考試,任步云和孫燁同學都取得了相當不錯的成績。
    這一學期來,我積極參加各種進修活動。四月參加了在南京舉辦的全國班主任培訓,五月,參加了全國首屆蘇教版語文課堂教學大賽,五月,還參加了在溧陽舉行的第二屆“情智語文教學論壇”。在各種各樣的培訓中,增長了自己的見識,更培養(yǎng)了自己的能力。
    本學期,我擔任學校大隊輔導員。在儲校長的帶領下,我們成功地舉行了“環(huán)保先鋒在行動——湟里中心小學地球村義賣活動”,并在此基礎上建立起了紅領巾基金會,并將勞動所得回報于各中隊,使各位參與活動的隊員和輔導員老師都領略到了成功的滋味。此外,大隊部還組織一、三、五年級各中隊舉行了中隊主題觀摩活動,取得了良好的效果。利用母親節(jié)的機會,組織四——六年級各中隊隊員給媽媽寫一封信,并參加電信杯母親書信大賽,取得了良好的社會的反響。
    20xx年上半年,我通過了常州市第七屆骨干教師的評選,還獲得了武進區(qū)優(yōu)秀輔導員的光榮稱號。我們班學生在各方面也獲得了長足的進步,在第四屆校園文化藝術節(jié)中獲得了三等獎,姚瑤、劉汝玉等一批同學都獲得了藝術之星的光榮稱號。 回顧這一個學期,有喜有憂,有收獲,也有不足。一份耕耘,一份收獲,下半年年,我相信,在我的繼續(xù)努力下,一定會更上一個臺階!
    六年級班主任期中工作總結篇五
    ---條條洋溢著激情的名言認真書寫在自己的身邊。教室里充滿濃郁的文化氛圍,真正做到“墻壁會說話,黑板有感情”,為培養(yǎng)學生德育工作的開展創(chuàng)造了良好的氛圍。在這樣的環(huán)境中孩子們耳濡目染,學習的勁頭更大了,胸懷更闊了,理想更高了,真是“書香教室滿書香,教師處處飄書香”!
    二、一人一崗,各司其職。
    每一個學生在集體中都是“小主人”,他們有權利和義務為集體做出自己的貢獻。集體的光榮與恥辱是他們和各自的表現(xiàn)分不開的,你的一點點失誤就可以給集體帶來批評,相反,你的一點點留意就可以給集體帶來榮譽,我班的一人一崗制度就是這樣展開的:
    1、自定崗位,擇優(yōu)錄取。
    2、明確職責,各盡其職。
    3、全面監(jiān)督,養(yǎng)成習慣。
    2---雜的,任務是繁重的。但是,只要我們真誠地捧著一顆愛心,加深自己的理論修養(yǎng),在實踐中不斷完善自己,形成系統(tǒng)科學的班主任工作方法,是完全能夠干得非常出色而游刃有余的。
    回首這半學期的工作,我和學生們都努力踏實地做好每一件事情,有辛勤的耕耘,有收獲的喜悅,也有不足與遺憾?,F(xiàn)做一總結,xx以便積累經(jīng)驗,改正缺點。
    (一)開學準備工作:布置教室,在教室的墻上設計了“衛(wèi)生值日表”、“十星級”評比表和班干部值日表,讓他們有一種家的溫暖。
    (二)每周做以下工作。
    4---子在校的一些情況,進行友好交往,不僅溝通信息還增進了情感的交流。孩子學習也有了長足進步。
    6、在小干部的培養(yǎng)方面,我讓每個同學都有當小干部的機會,讓每一位學生都找到適合自己的職務,讓學生學會自己管理的同時學會管理班級,范文top100讓班干部成為教師的得力助手。我認為做得比較好的一點是我班早讀班干部能第一時間組織好學生,這是我比較滿意的。
    二、
    教學。
    工作。
    回想這半學期以來的教學工作,感覺真累,但也伴隨著收獲的快樂。這學期以來,我按照期初制定的課改方案有條不紊地開展工作。認真聽取領導和老師的意見,改進教學方式。教學中我充分發(fā)揮學生學習的主體作用。讓學生在趣味、觀察、討論、交流等過程中,獲得所應掌握的知識,使學習活動成為一個生動活潑的、主動的和富有個性的過程。努力貼近當前課程改革的重要理念。
    6---。
    一、習慣的培養(yǎng)。
    小學階段是人成長的起步階段,也是人的基礎素質形成的開始階段,而低年級更是良好習慣養(yǎng)成的關鍵期。良好的習慣會形成良好的班風,范文寫作會使學生在各方面得到提升。因此,良好習慣的培養(yǎng),對于剛進校門的一年級學生來說,就顯得尤為重要了。
    鑒于以上這些認識,剛開學的時候,我確實也把它當成了教學工作的重點。從培養(yǎng)學生良好的學習習慣開始,從坐姿、握筆的姿勢、課堂發(fā)言等看似細細碎碎的小習慣抓起;教育學生不能隨手亂丟垃圾,要保持自己課桌和教室的整潔;要愛護我們新的課桌椅??但是,習慣的培養(yǎng)對于小孩子,尤其是才7、8歲的一年級孩子來說,需要的是一個不斷反復、不斷強調(diào)、不斷監(jiān)督、鞏固、提升的過程,但我卻在這需要反復、強調(diào)、鞏固的過程中做得不是很到位,因此,在這一方面,下的力不夠,導致學生的習慣沒有很好的養(yǎng)成。
    8---們又不懂什么,也差遣不了,總的感覺也就是還不需要小干部。所以,我還是在一個月后才矮中取長選取了幾位培養(yǎng)對象。一學期下來,相對來說還是小組長的利用率比較高一點,幾個宣傳委員、推普委員、文娛委員變成了掛名班干部。
    下學期還需不斷加強的地方:創(chuàng)設機會鍛煉小干部的能力,首先要樹立他們作為班干部的榮譽感,以身作則,帶頭做好榜樣;其次是要樹立班長等幾位重要領導人的威信,為他們鋪路,使他們能在老師不在的時候管理好班級里的各項事物,如:打掃衛(wèi)生、管理晨讀、維持紀律、記錄好人好事、監(jiān)督文明行為??使班干部真正成為老師的得力助手。
    三、
    競爭意識的培養(yǎng)。
    對于一年級孩子來說,能促進他們自律的,就是良好的獎懲制度。而這一學期的班級工作更是讓我深刻地認識到有一個系統(tǒng)的獎懲制度真的很重要。
    教過低年級的老師都知道小紅花的10---。
    家庭教育和學校教育是密不可分的,尤其是班主任工作,更加需要家長的理解和支持。因此,我們要特別注重和家長建立良好的關系,加強和家長間的交流。
    只有把希望寄托明年了,明年,又該是新的一年了吧!
    各位讀友大家好,此文檔由網(wǎng)絡收集而來,歡迎您下載,謝謝。
    六年級班主任期中工作總結篇六
    伴隨著時間的腳步,轉眼間一個學期的教學時間又過去了,為了清楚認識過去的.不足,在即將到來的一年里總結經(jīng)驗、吸取教訓、改進方法、扎實工作,現(xiàn)將一年來的工作總結如下:
    在過去的一年里,堅持四項基本原則。為了提高自己的教學認識水平,適應新形勢下的教育工作,我認真地參加了學校每周一次的政治理論學習,學習和貫徹了黨的教育方針。注重學生的思想政治教育,堅持把思想政治教育貫穿于教學活動之中。全面貫徹國家教育方針。熱愛學校,熱愛學生,熱愛教育事業(yè)。在教學工作中,踏實工作,嚴謹治學,為人師表,教書育人。
    過去的一年,我任六年級班主任,負責六年級語文、英語、品德等科目的教學工作。六年級共有學生25人。
    在教育教學中,我認真鉆研新課程標準、把握教學的重點難點,積極開拓教學思路,試著把一些先進的教學理論、科學的管理方法及現(xiàn)代遠程教學手段運用于課堂教學中,努力培養(yǎng)學生的合作交流、自主探究、勇于創(chuàng)新的能力。為了提高教學質量,為了帶好本屆畢業(yè)班,我做了下面的工作:
    1、親近、研究學生。班主任要善于接近孩子,體貼和關心學生,和他們進行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他的親近和愛。這是班主任順利開展一切工作的基礎。研究學生是教育取得成功的必要條件,的途徑是通過活動觀察。了解班風、學風,了解全班主要的優(yōu)缺點并分析其原因所在,研究學生的個性特征(包括能力、氣質、性格、愛好等),了解個人的生活環(huán)境,掌握哪些是積極分子,哪些是特別需要注意的學生等等。
    2、選擇、活用教法了解學生原有的知識技能的質量,他們的興趣、需要、方法、習慣,學習新知識可能會有哪些困難,采取相應的措施。選擇教法,解決如何把已掌握的教材傳授給學生,并在組織教學活動時靈活運用。
    3、培養(yǎng)班級干部,班級小干部是班主任的左右手。要認真選拔小干部,同時要精心培養(yǎng)小干部。第一,幫助小干部樹立威信。第二,鼓勵小干部大膽工作,指點他們工作方法。第三,嚴格要求小干部在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,亦即“以點帶面”。
    4、建立互助小組
    以互助小組(一一對應的優(yōu)生幫助差生形式)、小組幫助組員等等多種互助方式促使差生取得更大進步,共同實現(xiàn)個人、小組與集體奮斗的目標。
    5、擬定奮斗目標
    有目標才有動力。班主任要根據(jù)本班實際情況,擬定全班與小組在知識、能力、情感等方面的遠、近期目標,讓每一個學生明確我們?nèi)嗪托〗M正在努力奮斗的目標是什么,從而增強集體的凝聚力和動力。
    6、開展好班隊會
    要注重每次活動的實效性,使每次活動都讓學生得到一次思想和靈魂的洗禮,留下深刻印象并指導自己以后的言行。其主題可以根據(jù)社會影響、學生思想動向以及偶發(fā)事件擬定。比如激勵學生好好學習的班會《古代勤奮學習的故事》等等。
    新的教育形式不允許我們在課堂上重復講書,我們必須具有先進的教育觀念,才能適應教育的發(fā)展。在過去的一年里,我積極學習法律法規(guī),不但注重集體的政治業(yè)務學習,還注意從書本中汲取營養(yǎng),認真學習仔細體會新形勢下怎樣做一名好教師,認真學習《走進新課程》,認真聽講并做好筆記,寫出心得體會,并將所學理論運用于教學中,提高了自己的教學能力。
    雖然不斷總結經(jīng)驗、改進方法,但在班級管理、教育教學中仍存在許多不足。首先,課堂語言平緩,平時考試較少,語言不夠生動,考試成績不穩(wěn)定等。其次,對班級學生了解仍不透徹,對班委管理能力、學生自理能力及自覺主動能力等方面的培養(yǎng)還有待提高。另外,對差生的輔導還不夠。
    針對以上不足,在今后的教育教學工作中,我將更嚴格要求自己,努力工作,發(fā)揚優(yōu)點,改正缺點,開拓前進,提高自己的業(yè)務水平,全面提高教育教學質量。
    六年級班主任期中工作總結篇七
    時間過得真快,不知不覺中,本學期快結束了,即將過去的這一學期,我擔任六(2)班班主任,班主任是班級的組織者和教育管理者,是學生健康成長的引路人,是聯(lián)系各科任教師的紐帶。班主任工作既是艱巨的,也是光榮的,有樂趣的。下面我就這學期的工作做如下總結。
    我班孩子來自農(nóng)村,他們在紀律、課堂等方面還存在一定的問題,雖說教他們已經(jīng)有近兩年的時間了,但是建立一個班風正、學風濃,同學之間團結友愛、刻苦學習、互相幫助遵守紀律、有較強凝聚力向心力的班級體一直是我追求的目標。
    這學期,我著重培養(yǎng)學生為集體服務的意識和集體利益高于個人的意識。學生知道自己身處在集體之中,應該為集體做出自己的一點貢獻。一個班級的班風如何,直接影響著這個班級的各方面工作,影響著學生的品格形成。我深知班風的重要性,所以在開學的第一天,我就教育學生要愛學校,愛班級。在平常的工作生活中,我時刻注意培養(yǎng)學生的集體榮譽感,每當班級在學習上取得了好成績,在紀律衛(wèi)生上獲得學校的表揚,我都要鼓勵他們,表揚他們,和他們一起慶賀。當班級如現(xiàn)問題,學生犯了錯誤,我都要和他們一起分析原因,找不足,一起加油,爭取下次趕上來。在長期這樣的氛圍中,學生們有了比較強烈的集體榮譽感,班級整體風氣積極向上,充滿了活力。
    1.班干部培養(yǎng)
    一個良好的班集體,必須有一個好的班級領導核心。這個核心,就是班主任領導下的班委會。班干部是班集體中非常重要的組成部分。我在班干部產(chǎn)生上采用了任命、競選和流動相結合的辦法。通過競選,選出班級學生喜愛的班級干部,更主要地培養(yǎng)了學生積極競爭,為班級、為同學服務的意識。同學們認可的可以繼續(xù)留用,一些出現(xiàn)問題的給他一段時間改進他所出現(xiàn)的問題,同時他的職位要由其他表現(xiàn)不錯的同學來擔任,通過這一措施每名班干部養(yǎng)成了積極為同學服務的意識。同時我繼沿用學校頒布的值周班長制度,并對其加以修改,首先采用自薦、選舉、任命的方法選出各周的值日班長,在值日班長下設紀律委員和衛(wèi)生委員,這兩名委員由該周的值周班長自己任命,組成自己的值周隊伍,值周班委會又對常務班長負責,這在一定程度上促進了學生之間的合作精神,讓盡可能多的讓更多地同學參與到班級管理當中來,增強了他們的主人翁意識,現(xiàn)在我班已經(jīng)做到了人人有事做、事事有人管的良好班級環(huán)境。班主任不在時班干部會及時組織班委會議,積極組織好班級的各項日常事務。
    2.做好后進生的轉化工作。
    在我班,后進生在班中相對較多,能量大,影響壞。因此,轉化后進生是班主任的一項必不可少的基本功。首先要把真誠的愛給予后進生。要做到思想上不歧視,感情上不厭倦,態(tài)度上不粗暴,方法上不簡單。要用自己對差生的一處真誠的愛心,叩響他們心靈的門。其次要善于發(fā)現(xiàn)他們的“閃光點”。比如:在課堂上給他們創(chuàng)造條件,鼓勵他們舉手發(fā)言,及時給予肯定、獎勵。課外積極輔導、跟蹤,多與家長聯(lián)系,有利于為他們創(chuàng)設一個健康良好的環(huán)境,也有利于班集體的建設。
    3.積極開展好文體活動
    做好課間操、眼保健操,保護學生視力,增強學生的體質,提高學生的學習效率。五年級學生學習任務比較繁重,進行適當?shù)捏w育活動不僅有利于學生身體素質的提高,而且也有利于學習效率的提高,每次活動我都親臨現(xiàn)場與學生一起活動并適當予以技術性的指導,這樣不僅可以防止意外事故的發(fā)生,而且也可以加深與學生感情的交流。
    4.建立獎勵機制,發(fā)現(xiàn)學生的閃光點
    學生作為生命的個體,都會存在這樣或那樣的不足,我們要善于發(fā)現(xiàn)學生的閃光點,因此我充分利用墻報的宣傳作用,對學生在每項活動中的每次進步我們都會在上面有所標記,記錄他們成長的過程。比如我班的張繼和,學習基礎太差,但是它勞動積極,在學校舉行的跳繩比賽中還獲了獎,同學們把一科鮮紅的五角星貼在了他的名下,他非常高興,在這一天的學習當中他一直表現(xiàn)了比較積極的狀態(tài),并且認真地完成了作業(yè)。
    (1)愛就是了解。
    我了解學生從了解學生家庭開始。父母的年齡、職業(yè)、家庭住址、生活狀況,做到了如指掌。接著就要了解孩子的興趣、愛好、特點,他們有什么毛病,需不需要照顧;了解孩子的學前教育情況,以便因材施教。
    (2)愛就是尊重。
    尊重、理解、信任學生是消除教育盲點的基礎。尊重學生要尊重學生的人格,只有這樣,學生才能與教師縮小心理距離,學生才會對教師產(chǎn)生依賴感。在平常的工作中,我與學生象朋友般相處,遇到事情都與他們商量,與他們講道理,請他們幫我做事情我會說謝謝,當我做錯了事情會向他們道歉。在長久的這種交往中,孩子們喜歡我,愿意和我說心里話,有了事情會大膽發(fā)表自己的看法,做事有主見,我覺得這是溝通的基礎,也是我成功教育的最大原因。
    (3)愛就是責任。
    教師的責任不僅在于教授學生知識,更在于引導他們學會生活和生存的基本技能,及做人的基本行為準則。
    經(jīng)過一學期的努力,班級工作取得了一定的成績,但也存在一定的問題,比如遇到學生犯錯誤,有時比較急躁,和一部分學生溝通較少,這些問題我會在以后的工作中不斷改進,以提高自己的班級管理水平。
    班主任工作精心而又繁瑣,他是在廣闊的心靈世界中播種耕耘的職業(yè)。在今后的教育生涯中,我將用我的青春繼續(xù)耕耘屬于我們的那片園地。
    總而言之,在這一學年的班主任工作中,自紿至終我都在追求一種奮發(fā)向上的班集體氛圍,班級工作較以前有了較大起色,學生的整體素質在不斷的提高,不求最好,但求更好,教無止境、學無止境,在新的一學期里,我將不斷地探索教育管理的方法,及時總結經(jīng)驗教訓,虛心向老班主任、老教師學習,努力完善自己班級管理的能力。
    六年級班主任期中工作總結篇八
    過去的一學期里,我班在學校領導的統(tǒng)一組織、任課教師的大力支持和配合下,各項工作順利開展,學習、工作等方面都取得了必須的成績,現(xiàn)將我做的一些工作做一番總結,下頭我就從班級管理方面來談談自我一學期的所得、所悟與所感。
    1、樹立正確的輿論導向。小學生思想還不成熟,辨別是非的本事不強,對于錯誤的輿論容易附和盲從。這直接影響到班風的建設。對于班級輿論,我注意加以引導。開學初,我組織學生學習《小學生守則》和《小學生日常行為規(guī)范》,在此基礎上,還訂出切實可行的、為絕大部分所能遵守的《班規(guī)》,這更貼近學生的生活,更容易為學生理解。
    2、開展班級活動,引導健康發(fā)展作為六年級的班主任,我不僅僅注重他們良好學習習慣的培養(yǎng),指導他們主動地、富有個性地學習,并且從多方面著手,力求使他們認識自我、發(fā)現(xiàn)自我、確立自信。在所舉行的"我是小廚師"、"安全知識交流會"、"一對一"互幫互助互學、"成功心理培養(yǎng)""古詩背誦擂臺賽"等一系列活動中,孩子們逐漸擁有了良好的心態(tài)、積極向上的心理,養(yǎng)成了讀書讀報看新聞的好習慣。
    3、鼓勵競爭,共同提高沒有競爭機制,團體便沒有活力,個人便沒有危機感,更沒有創(chuàng)造的火花閃耀。要打破這種相對平衡的狀態(tài),創(chuàng)造出一種充滿活力的競爭局面,就必須鼓勵競爭,用競爭激發(fā)學生高昂的斗志,發(fā)掘學生巨大的潛能,我讓班里的學生結為競爭伙伴,這個競爭伙伴也不是一成不變的,能夠不斷更替,當他們到達自我的目標后,又要重新選擇一個有實力的競爭伙伴,所以他們在超越他人的基礎上,不斷地超越自我,這樣構成一個良性循環(huán)的態(tài)勢。"和時間賽跑,和成績賽跑"的班訓有效地培養(yǎng)了孩子們的競爭意識,及自我管理的本事,班上構成了你追我趕的學習氛圍。
    做好學生的思想工作從兩方面入手,一是重視班會,開好班會,一是重視與學生的思想交流,多與學生談心。重視班會,開好班會,為的是在班中構成正確的輿論導向,構成良好的班風學風,為學生供給一個向好的大環(huán)境,重視的是學生的共性。配合學校各項工作,我們班進取開展了許多有益于學生身心健康發(fā)展的活動,讓學生在活動中明事理、長見識。開班會不必須要等一節(jié)完整的課,利用一些零碎的又不影響學科學習的時間開短小精干的班會也能取得良好的效果。不必長篇大論,班主任把及時發(fā)現(xiàn)的不良思想的苗頭一針見血地指出來,對事不對人,進行警示性的引導教育,往往能把一些影響班風、學風的不良思想消滅在萌芽階段。
    重視與學生的思想交流,多與學生談心,注重的是學生的個性和因材施教。我常利用課余時間和學生促膝談心,及時對學生進行針對性的教育。在這個時候,我就是他們的好朋友,盡量為他們排憂解難,也正因如此,我得到了班上大多數(shù)學生的喜愛和信任。
    在與任課教師的交往中,我尊重他們的意見,同時又把他們當作班級的主人,視為自我的良伴、知己。凡事都主動地同任課教師協(xié)商,傾聽、采納他們的意見。能夠慎重地處理學生和任課教師的關系,在處理師生矛盾時,盡量避免了激化矛盾,在這方面,我平時注意到多教育學生,讓學生懂禮貌,尊重教師的勞動,樹立教師的威信,增進師生情誼。
    總之,在這一個學期里,我經(jīng)過以上幾方面的努力,班級工作較以前有了較大起色,學生的整體素質在不斷的提高。但我還會不斷的努力,及時總結經(jīng)驗教訓,爭取取得輝煌的成績。
    六年級班主任期中工作總結篇九
    期末考試一出來,就說明這一學期的教學工作就正式結束了,一學期的忙碌終于可以得來片刻的休息與放松了。在這一學期里面我繼續(xù)擔任xx班的班主任,不過隨著孩子們的成長,我也從五年級xx班變成了六年級xx班的班主任。在六年期的這一個學期里面,我繼續(xù)努力建設班級,教育堅持學習和思想同步發(fā)展。下面,就是我在六年級上學期的工作總結:
    xx班的學生是我從一年級一路帶過來的,所以經(jīng)過我五年的班級建設,學生們在很多方面已經(jīng)養(yǎng)成了很好的學習習慣,所以在這個學期里面,更多的就是保持這好勢頭的,并在這基礎上跟上一層樓。所以在這一學期里面,在學習習慣上面并沒有太多操心的地方,我要做的就是時刻督促學生們,千萬不要驕傲放縱。
    在這一個學期,班上轉來了兩個新同學,兩個都是從沿海發(fā)達城市轉學回本地的。沿海城市的教學教育質量比我們這邊要好一些,所以他們的基礎也比我們的部分學生要扎實許多。新來的學生,需要改進的地方就是學習習慣,因為沿海城市的上學時間會比我們推遲一點點,所以這兩個孩子經(jīng)常遲到,我跟他們詳細地談了好幾次,還與他們的家長進行電話溝通,最終改變了他們的時間觀念,后面都沒有發(fā)生遲到的事情了。我也通過他們的介紹,學習到了一些優(yōu)秀的教學經(jīng)驗,比如時常進行鍛煉,放松一些學習帶來的壓力等等。我們這邊更多的時候是對體育課是不太重視的,一般就是上體育課讓學生很自由發(fā)揮,學生們在沒有老師布置任務的情況下都是回教室坐著。我經(jīng)過網(wǎng)絡上的一些調(diào)查研究,后面與學校反映,學校覺得我的建議很不錯,規(guī)定體育老師在體育課的時候必須帶學生們進行十分鐘的鍛煉,再自由發(fā)揮。
    通過一個學期的努力,在這一學期里面,教學取得了很大的成績,包括:年級平均排名第一名四次,xx同學得到全年級朗誦比賽第一名,xx同學和xx同學獲得全市作文比賽第一名,xx同學在全校運動會上奪得200米跑步冠軍,并在期末的時候我們班級獲得了最佳班級的榮譽稱號!這都是xx辦全體老師和學生們努力的成果!
    都說做教育,不僅僅是“教”,同樣要“育”,“教”是教學生們的知識,“育”是培育優(yōu)秀的人才。優(yōu)秀的人才不僅僅是學習成績優(yōu)秀,還是思想和素質上優(yōu)秀。所以我在這一學期的班級建設中,同樣重視學生們的素質教育,重視培養(yǎng)學生們有好的價值觀,要求學生們要學會尊敬師長,要學會禮貌對待他人,遇到別人需要幫助的時候給別人遞出援助之手。教導他們要誠實守信,要愛國愛黨,積極學習將來報效祖國等等。
    優(yōu)秀的人才應該是全方位的,所以我在班級教學中,以身作則,嚴格要求自己,給學生們做好帶頭模范作用,積極向上,不斷學習,遵章守紀,公平公正。不僅學生們要做一個優(yōu)秀的人才,我對自己的要求也是一樣的,自己做好了,才能好帶班,帶好班!
    在六年級的上學期中,我做到了自己的極限,在寫一學期,我將繼續(xù)努力,帶領xx辦學生繼續(xù)進去,突破極限,再創(chuàng)佳績!
    六年級班主任期中工作總結篇十
    時間過得真是太快了,一眨眼一學期又結束了?;貞涍@一學期的工作就像是昨天一樣記憶猶新,事事歷歷在目。
    本學期我擔任了六年級3班班主任和數(shù)學教學工作。隨著時間的進展,我和孩子們由陌生到熟悉到相知,甚至有了相濡以沫難以割舍的情感,這其中的苦辣酸甜只有自己體味。班主任工作千絲萬縷、繁瑣羅嗦。一個學期來,我能時刻牢記“愛崗敬業(yè)”和“為人師表”的職業(yè)道德為宗旨,在實際工作中不辭勞苦地主動開展班級管理和德育教育,在任課課老師的幫助下,圓滿地完成了本學期的教育教學任務?,F(xiàn)就本學期的工作做如下總結。
    學生從早晨上學到放學,一日的常規(guī)是否規(guī)范、文明,影響到良好集體的形成及學生各方面的發(fā)展。在班主任工作中,我主要從小事抓起,抓好常規(guī)管理,培養(yǎng)學生良好的學習、生活習慣,為學生創(chuàng)設一個和諧、整潔的學習、生活環(huán)境。學期初,我就根據(jù)班中的實際情況,明確了各個崗位的負責人。
    班主任是班級的組織者,要圓滿完成班級的各項任務,必須領導學生,信任學生,調(diào)動全體學生的積極性,讓他們參與班級事務的管理。為了挑選出來的班干部成熟起來,我充分發(fā)揮他們的主動性,帶好和管理好班集體,讓他們真正成為我的得力助手。
    在這個學期的工作中,不忘對后進生的轉化。在這個學期的后進生工作中,讓我深深感覺到每個后進生,他不想學習成為后進,他的心理或多或少都有問題,這與家庭救育和學校的教育都有很大的關系。在學校因為他的成績不好會受到同學的白眼,在家里家長關心的方式也成了問題,本來是關心他的,在他看來卻是討厭。所以在這方面要與家長溝通讓家長改變教育的方式,老師也要改變教育有方式。例如班中學生朱雪艷數(shù)學學習基礎差,記憶力弱,成績經(jīng)常不及格,但該生學習積極努力求上進,常常為自己考不好而苦惱。我經(jīng)常安慰她別給自己太大的壓力,幫助她找到有效的學習和記憶的方法。在這幾次的考試中已經(jīng)能考到七十幾分。
    每次周會都會要求學生注意安全,這個學期最主要是從放學安全,防雨、乘車這三個方面進行教育。
    孩子的教育離不開老師和家長的共同協(xié)作,孩子在家中的表現(xiàn)只能通過家長來獲悉,同樣學生在學校的表現(xiàn)也應及時反饋給家長,只有雙管齊下,才能收到教育的效果。因此,在本學期主動與家長們保持聯(lián)系,將一些孩子的表現(xiàn)通知家長,共同商量對策,或是平時放學時與多位家長進行交流。
    在師生的共同努力下,班級黑板報、小櫥窗多次獲優(yōu)勝獎。我能帶領學生認真完成德育處布置的各項任務。班級很多次被評為“文明班級”,所帶班級在“行為規(guī)范活動月”中表現(xiàn)突出,被評為“行為規(guī)范示范班級”。楊雙蓮同學獲講故事比賽一等獎王蘇悅同學獲演講比賽三等獎,成績屬于過去,在以后的工作中,我會繼續(xù)努力,爭取把工作做得更好。
    六年級班主任期中工作總結篇十一
    一個學期一般都是有好幾個月的時間,這一個學期更是有五個月的時間,但是在大家的用心學習下,五個月的上課時間砸不知不覺中就走完了??粗迷谑掷锏陌嗉壋煽儐?,我還是比較滿意的,我作為六年級xx班的班主任和語文老師,在這一個學期里面,在學生的工組中,還是做出來一定的成績的,沒有讓xx班學生的家長失望,也沒有讓學校為我的教學、帶班感到為難,反而做出來一些成績?,F(xiàn)在,我就將這個學期的工作匯報給大家聽一聽。
    這一個學期是是六年級的第一個學期,學生保持了五年級xx班的人數(shù)、人員不變。因為是我一直帶著的班級,所以在學習習慣和學習的態(tài)度上面,都沒有什么特別需要調(diào)整的,經(jīng)過前面五年的培養(yǎng),大家都已經(jīng)有了很好的態(tài)度和習慣。所以在這一個學期,我在這兩個方面上面,只需要做好監(jiān)督和督促的工作就好。
    這個學期里面,大家除了剛開學來的時候,因為太久沒見和自制力比較差的原因,學習比較散漫,經(jīng)常做出上課講話兩天等不好的行為,經(jīng)過我?guī)滋斓暮車栏衽u,大家又很快地恢復到狀態(tài),嚴格按要求來對待學習和上課了。這一定上面,也讓我看到了學生的自制力的問題,和自己沒做好的地方。讓學生嚴格按要求做事不是控制學生的基本行為,而是要求學生知道什么時候不應該做什么事。學生在上課的時候講話就是自我管控能力不行,不尊重大家不注意自己的素質培養(yǎng)。所以在新的一個學期,我會格外注意這一塊。守紀律不能只靠別人的監(jiān)督,更加要考學生自己的自覺。
    這個學期里面,在包括我在內(nèi)的科任老師的努力下,所有的學生都做到了勤奮學習,上課積極聽老師講課,積極回答老師的問題,在課后還有不少的同學向老師詢問自己不懂的問題,對待老師們布置的作業(yè)也能夠很好的完成。一個學期的時間,僅僅有極個別的同學因為各種特殊的原因,而拖欠作業(yè),但后面也有向老師補交并且說明原因。這一個學期的用功,所有的學生都取得了優(yōu)異的成績,期末考試中班上的所有同學都沒有出現(xiàn)不及格的現(xiàn)象,有不少的同學還拿到了全科滿分的優(yōu)異成績。
    這個學期里面,學生的安全問題嗎,也是我們極為重視的,我們開展了好幾次我的主題安全演講,還在每一周一次的班會上,都要反復提起學生安全注意事項。所以這一個學期里面,學生們都是安然無恙的,大家之間的嬉戲打鬧,也都是注意好度的。
    我在發(fā)期末成績的時候,也有與各位家長好學生說明,假期在家也要注意安全,不要到危險的地方逗留等等。
    在下一個學期,就是同學們在小學的最后一個學期,我會更加重視學生們的成績問題,爭取讓每一位同學都能夠向市里面的重點初中發(fā)出挑戰(zhàn)。我會繼續(xù)努力的!
    六年級班主任期中工作總結篇十二
    時間一晃已經(jīng)臨近期末了,在學校領導的有力指導下,在各位課任老師的共同協(xié)作努力下,我班在多方面取得了可喜的成績,同時也暴露出了部分不足。下面我就這幾個月來的情況作一個簡單的總結反思:
    接這個班已經(jīng)一年半了,對學生的家庭情況,從之初的一無所知,到現(xiàn)在的大致了解,我利用課余的時間對多個學生進行談話及側面了解,對本班學生的家庭、學習、生活、品格等方面有了比較深入的了解,這將對我的班主任工作提供極大的便利。首先,在了解的基礎上,我確立了自己的管理思路:關心支持家庭困難學生;積極鼓勵輔導學習成績差的學生,使他們在班級中、生活中找到自己的位置和自信;嚴格管理問題學生,以說服思想教育為主,采取獎懲分明的策略。其次,積極與學生的家長保持長期的聯(lián)系,進行良好的互動,與學生的家長找到共同的目標“教育好我們的孩子”,讓學生家長為孩子的成長提供積極的輔助作用。
    “近朱者赤,近墨者黑”這句話深刻的說明了環(huán)境對于人的影響,特別是對于小學階段的學生,這句話顯得尤為重要。首先,借助班容班貌評比活動,我班確立了獨特的班級文化建設,增添了“我相信,我能行”的班訓。同時,開設“意見大收集”活動,努力營造民主的班風,由學生自己思考如何布置自己的學習環(huán)境,在全班同學的努力下,我班設立了榮譽臺、知識博覽、六一大家庭、班務欄等板塊。通過這些的設立使原本斑白的教室變成了色彩艷麗紛繁,充滿學生思想的學習殿堂。
    “學習不好是次品,品德不好是危險品”這句話深刻的闡釋了德育在教育中的重要地位。班主任是德育的中心,也是德育的重心。因此,我在這方面深感壓力,也做了大量的努力。首先,我特別看中每日大閱讀的時間,對出現(xiàn)德育問題的學生進行及時的教育。其次,我也比較重視每周一次的班隊課,我確立了一周一個主題的德育工作,把安全、衛(wèi)生、健康、學習、生活、價值觀多個方面收入其中。選取了一些具有代表性的主題,如:“生命的價值在于運動”“消防活動在身邊”等,全班學生幾乎全員參與,表現(xiàn)積極,興趣很高。通過他們自己從選材——加工——表演的深度過程,知識得到掌握,能力得以鍛煉,情感得以升華,更使道德品質得以突顯。再次,結合少先隊工作,通過活動使學生陶冶情操。通過這幾種形式,班級凝聚力得到增強,集體主義感顯著提高。
    班委是班級的中流砥柱,更是連接老師與學生之間的橋梁和紐帶。在這個學期里,我根據(jù)學生的發(fā)展對班委成員進行了調(diào)整:采取由朱杉杉和張哲博兩位班長互補的作用,共同帶領全班進步,由我班的勞動愛好者劉鑫治代替原來的鮮連鋒同學擔任班里的衛(wèi)生委員。同時對班委的工作進行了輔助和指導:首先、確立班委地位,幫助小班委樹立威信,這樣有利于班委工作的有力有效進行;其次、在鼓勵班委大膽工作,指點他們工作方法的同時,更嚴格要求班委個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,亦即以點帶面;再次、培養(yǎng)班委團結協(xié)作的精神,通過班委這個小集體建立正確、健康的輿論,帶動整個班集體的評價制度,形成集體的組織性、紀律性和進取心。從本期的效果來看,這些新班委能切實旅行好自己的職責。在清潔衛(wèi)生,課堂紀律,方面,基本能做到此地無師當有師的效果。
    本班有48人,單靠一個人是很難管理到位的。因此,發(fā)展多方面的教育力量是必要的。首先,和課任老師配合好課程安排,協(xié)同意見、交流看法、共同商議班級情況和處理辦法。特別是教數(shù)學的吳老師對工作盡職盡責,很多事情她都熱情幫忙。其次,取得學生家長的大力支持、配合和理解。學期之初就建立了以電話、校訊通等方式分別了解學生情況,爭取他們對教育工作的支持和配合。
    總之,在這一個學期里,在學校領導的指導下,在各方面的積極配合下,我通過以上幾方面的努力,班級工作較以前有了較大的起色,學生的整體素質在不斷的提高,良好的班風日益形成。但是,本學期發(fā)生的幾件事情也充分暴露出了我班主任工作的不足。一、夏立琪、翁建平、吳榮韜三名同學與校外不良分子接觸頻繁,為校外不良分子企圖打劫我校學生提供了一定的便利。雖然,最后并沒有成功,但是這件事情反映出我的工作出現(xiàn)了缺失,對后進生的轉化工作抓的不夠緊,對學生的心理變化不夠重視。經(jīng)過這件事,我首先做了深刻的反思,其次,積極對學生及其家長進行良好的溝通和教育工作。二、班級的學風建設上雖有重視,但還不夠,班級的學風建設進展緩慢。三、學生的教育評價體系沒有定案,沒能形成完善的班級評價制度。這些都說明了班級的管理任重而道遠,在將來的有限的時間里,我將不斷進取,努力學習改進,幫助學生建立良好的班集體,從而促進學生的全面和諧成長。
    六年級班主任期中工作總結篇十三
    要求學生以"小浪花文明班"的要求進一步規(guī)范自己的文明行為,及時發(fā)現(xiàn)各種安全隱患,并告訴同學引起注意。安全教育是我晨間談話的主要內(nèi)容,如果安全出了問題,什么也得不到保障。我經(jīng)常例舉一些事例叫學生來分析。如一些安全案例及我們遇到的一些實際問題。我經(jīng)常問他們:你和同學發(fā)生摩擦該怎么辦?你發(fā)現(xiàn)同學打架你怎樣處理?在學校里應該玩些怎樣的游戲……等等。
    增強學生的安全意識,讓學生體會,打架對誰都沒有好處,遇到事情應該冷靜,告訴老師,老師會幫你解決,不要為了一時逞能而做錯了事。當然,對于同學間發(fā)生的一些問題我及時處理,設身處地為他們著想,慢慢地學生也就信任你了,也愿意跟我說心理話,我解決問題也就輕松多了。
    六年級要面臨畢業(yè)考,所以學習是我們的一大重點。所以,本學期我有目的地的向同學們滲透了這學期我們的重要任務,讓他們意識到學習的重要性,并利用一切可以利用的時間抓緊學習。我抓住了兩個可以利用的時間:早自修和午間。早晨,我安排了值日班長進行管理。要求同學們進入教室后就進行早讀,或者頭天放學前跟班干部說好作業(yè),第二天早晨班干部再向同學們布置作業(yè),這樣學生就有事情做,而不致于吵鬧。
    中午12:00要求學生進教室學習,有時讓他們看課外書、有時上課,有時給那些后進生做最基礎的訓練。我覺得這學期的中午時間利用得比較充分,學生進了教室后能真正靜下心來學習并取得一定的實效。我們班后進生也不少,而且這些同學基本上都是非常懶惰貪玩的,因此,我給這些同學換了座位,確立了同桌學習小組。根據(jù)他們的特點,給予必要的指導和幫助。對于這些后進生的表現(xiàn)我也及時給予反饋,對于有進步的及時表揚,以樹立他們學習的自信心,同時增強班級的學習氛圍。
    雖然六年級的學生學習任務比較重,但對于學校組織的各種活動和比賽,我們都會全心投入。因為通過活動或比賽,給了學生各種鍛煉的機會,他們各方面的素質也同時得到提升,使他們能更好地學習。因此每次我們都作好了充分的準備。半學期來,學校也組織了不少活動和比賽,比如"跳長繩"比賽、"小歌手"比賽等,我鼓勵同學們盡可能參加集體的活動,并作好安全教育工作和思想動員工作,強調(diào)同學們應該有紀律性,有克服困難的決心。
    如學校的黑板報版面設計比賽,我盡可能讓學生自己去實踐,而我只是一些指導或建議。我希望我和同學們都能認認真真地做好每一件事情,不管結果怎樣。同時也讓學生體會到,不管做什么事情都要付出汗水。
    我覺得對高年級學生不妨民主一些,因為比起其他年級,他們要成熟一些,能力強一些,有什么事可以和他們商量商量,要多空出時間來,多找他們談談心、說說話。不要擺老師的架子,像朋友那樣和學生相處,讓學生感受到你的善意,你對他的關心和愛護,他們就樂于聽你的,樂于幫你,樂于不給你添麻煩。這些感情投資,比等到學生犯錯誤大罵一頓效果要好些,學生能夠接受你。其實剛開始的時候我們班也有不少脾氣倔,和同學、老師態(tài)度都差的學生,經(jīng)過幾個學期的感情投資,我真正感受到了他們的進步,特別是我班的倔脾氣也越來越會和你分享他的想法,遇事也更冷靜了。
    這是我一學期來做班主任的工作總結,也是我四年來帶這個班級堅持所做的一些工作,我知道可能還有一些班主任工作沒做到位,還有很多工作等著我去做。我想通過時間的磨練,我會吸取更多的班主任工作經(jīng)驗,用真誠對待事業(yè),用愛心對待學生,用熱情對待生活,用正義對待人生,把我的班主任工作做得更好。
    六年級班主任期中工作總結篇十四
    時間過得真是太快了,一晃一學年又結束了。回憶這一學年的工作就像是昨天一樣記憶猶新,事事歷歷在目。
    本學年我擔任了六年級的教育與教學工作。隨著時間的進展,我和孩子們由陌生到熟悉到相知、熱愛,甚至有了相濡以沫難以割舍的情感,這其中的苦辣酸甜只有自己體味。班主任工作千絲萬縷、繁瑣羅嗦。一個學期來,我能時刻牢記“愛崗敬業(yè)”和“為人師表”的職業(yè)道德為宗旨,在實際工作中不辭勞苦地主動開展班級管理和德育教育,在領導的關心、支持、指導和幫助下,圓滿的完成了本學期的教育教學任務。現(xiàn)就本學期的工作做如下總結。
    學生從早晨上學到放學,一日的常規(guī)是否規(guī)范、文明,影響到良好集體的形成及學生各方面的發(fā)展。在班主任工作中,我主要從小事抓起,抓好常規(guī)管理,培養(yǎng)學生良好的學習、生活習慣,為學生創(chuàng)設一個和諧、整潔的學習、生活環(huán)境。學期初,我就根據(jù)班中的實際情況,明確了各個崗位的負責人。同時,我利用班隊、晨會讓全班同學討論,明確小學生應做到哪些,不能做哪些。尤其本學期學生搬到美苑小學,為了讓學生盡快熟悉環(huán)境,適應環(huán)境,把心放在學習上,我對學生進行了細微的點滴教育,如早讀、課間時間值日班長領讀做題,放學按時排隊回家,上下樓梯及走路靠右走,愛護學校的一草一木,珍惜新校園的一切設施等等。
    班主任是班級的組織者,要圓滿完成班級的各項任務,必須領導學生,信任學生,調(diào)動全體學生的積極性,讓他們參與班級事務的管理。為了挑選出來的班干部成熟起來,我充分發(fā)揮他們的主動性,帶好和管理好班集體,讓他們真正成為我的得力助手。
    1、樹立威信,熱情幫助。
    班干部威信高低是一個班級各方面好壞的量度,在同學心中有較高的威信,除了班干部的自身努力外,還需要班主任的熱情幫助。要求其他同學才會樂意接受和改正。
    2、對班干部要放手,讓他們大膽地開展工作,去發(fā)揮他們的才能,當班干部在某個方面出現(xiàn)錯誤或遇到困難時,我就為他排憂解難。慢慢地班干部們工作主動,也敢于指出班中的不良作風,使我能更徹底地了解班級的情況,更好更順利地開展工作。
    孩子的教育離不開老師和家長的共同協(xié)作,孩子在家中的表現(xiàn)只能通過家長來獲悉,同樣學生在學校的表現(xiàn)也應及時反饋給家長,只有雙管齊下,才能收到教育的效果。因此,在本學期主動與家長們保持聯(lián)系,將一些孩子的表現(xiàn)通知家長,共同商量對策,平時放學時與多位家長進行交流。如我們班的趙章杰同學,在外面結交了不良青年,于是我每天讓他家長一定要來接,把孩子送到家長手中,杜絕與不良青年的來往。
    孩子的心理變化是很細微的,如果教師和家長沒有細心地觀察,那么當孩子真正變化后,就很難矯正已經(jīng)形成的不良行為和風氣了。因此,我總是在與學生交談,在學生學習玩耍時,留心學生的心理動態(tài),做到及時發(fā)現(xiàn)不良行為,適時引導學生端正學習態(tài)度,明確學習目的,讓學生做到為自己而學習,為自己而努力。與班級中的同學和平相處,懂得為人處事的道理,理解父母和老師的苦心,不任性,不懶惰。我們班的盧睿鴻同學原本是個經(jīng)常不完成作業(yè)的孩子,懶惰成性,在我細心的觀察下,對于他的惰性及時進行教育,并且抓住他的點滴進步毫不吝嗇地表揚,現(xiàn)在他已經(jīng)成長為一個專心聽講,按時完成作業(yè)的好學生。
    以上就是我個人在近半年的班主任工作中的一點得失體會。當然,我做得還不夠,有待于進一步提高。相信在以后的工作中,我將會以更大的信心和熱情投入到其中。
    六年級班主任期中工作總結篇十五
    小學生活一晃而過,迎接學生的是光輝燦爛的中學生活,真心希望每一個學生都能學業(yè)有成,健康成長!
    進入六年級,這班學生懂事了很多,我徹底放權讓學生自我管理。開學初,我在班內(nèi)重新競聘班干部,充實班委的力量,充分發(fā)揮學生的潛力。實施宋校長在德育計劃中提到的“人人有事做,事事有人做”的班級管理方法,按照學校領導的分工方法,將班干部職責具體細化,我將其采取表格的形式,打印出來張貼在教室的醒目位置。
    開始的時候,學生不熟悉自己的職責,也不知道如何參與管理,前一個月,我?guī)缀趺刻?:20準時到校,指導負責早讀時間的學習委員和當天的值日班長如何管理好;中午我和他們一起共餐,觀察午餐時間存在的問題,指導管理的同學該注意的問題;每天下午離教室前十分鐘,由當天值日班長在全體同學面前,匯總匯報這一天的各項管理情況,如眼保健操誰說話了,午休誰遲到了,路隊上誰出問題了;誰在課堂上被老師表揚了,誰在管理時盡職盡責……學校每周的《周計劃》成了班長的指揮棒,經(jīng)過一段時間的培訓指導與實踐,班級的一切管理有條不紊地順利進行,學生的在校生活節(jié)奏有序,我也輕松多了。
    允許他們犯錯誤,寬容對待,愛導航,讓學生改變了撒謊的不良做法。這學期,我發(fā)現(xiàn)有的孩子犯了錯誤不敢承認,偶爾還搞個惡作劇,更讓我頭痛的是,做了錯事找到他面前還撒謊,錯上加錯。以前,其中一個很少寫作業(yè),組長找他要作業(yè),他總是強詞奪理:要么“忘家里了”,要么“把課本忘教室了”,要么“我寫了,不知道哪去了”等一大堆理由,后來,我找他談話,并在班里公開的講:“‘人無完人,金無足赤’何況我們同學還是未成年的小孩子,做錯了不要緊,重要的是知錯就改?!焙⒆觽兟犃撕苁軉l(fā),從此,不完成作業(yè)的現(xiàn)象少了,損壞公物,自覺主動找老師的多了,隨地扔垃圾的少了,撿了東西交公的多了……孩子們的意識變了,素質提高了。
    這學期,我和孩子們一起商榷的主題是:快樂成長,超越自我。我的目的是:在完全確保孩子們安全的情況下,認真做好學生思想教育工作,根據(jù)學校每周的主題班隊會的要求,加強班級管理、思想教育,充分發(fā)揮班級自管小組的作用和德育積分的方法,在室內(nèi)墻壁評比欄內(nèi)通過形象的大樹,實施獎優(yōu)促差,榜樣示范,每周小結時,根據(jù)情況,組長給組員添加葉子或果實;月評比時,組與組之間進行評比,優(yōu)勝組加閃光的五星。就這樣,班內(nèi)呈現(xiàn)出你追我趕的良好氛圍,如同那棵棵大樹,枝繁葉茂,碩果累累。所以,通過這學期的努力,真正做到了班訓中提到的:靜,凈,敬,競,為學生創(chuàng)設了一個文雅清靜、寬松和諧的學習氛圍。
    我和學生們共處的這三年中早就發(fā)現(xiàn),這74個孩子很聰明,大多數(shù)孩子習慣已經(jīng)很好,就是因為個別學生還存在問題,導致了班級管理費心費力。通過與各科老師溝通,也了解到這幾個孩子很特別,作為班主任,應發(fā)現(xiàn)問題及時對癥下藥,我課下找他們談心,特別的就與家長溝通,并繼續(xù)每天記錄班級日記,對于牛碩、李涵陽這樣的同學,我也在網(wǎng)上請教過心理教育專家,班級管理成了我專心研究的課題。經(jīng)過這學期的慢慢引導,愛,讓我打開了他們心靈的窗戶。有時這幾個特殊的孩子主動跟我說,也想好好做,但有時控制不住自己,我也不再生氣,畢竟孩子的自制力差點。漸漸地,這幾個孩子行為有所收斂,思想有所轉變。特別是高英杰,自從前段時間開了家長會以來,簡直是判若兩人,媽媽也非常高興孩子的轉變?,F(xiàn)在,盡管班級量化有時還是處于最低檔,但我心不再那么沉重,因為我進行過縱向比較,也了解過任課教師,這幾個孩子各方面進步很大,班級的整體面貌也改變不小,孩子們的集體榮譽感特強,聽到班級量化分高了,他們發(fā)自內(nèi)心的高興。
    這學期,學校實施“有效導學,高效課堂”,讓班內(nèi)學習參差不齊的孩子得到了互助,孩子們由不熟悉這種形式的課堂教學,到自主學習、探究,養(yǎng)成了良好的學習習慣。小組內(nèi)的四個孩子有的數(shù)學優(yōu)秀,有的英語很棒,有的語文出色,所以不管課堂、課下都認真負責,耐心幫助其他人。還有部分孩子除了組內(nèi)幫助外,還有專門的一對一幫扶對象,經(jīng)過這學期的幫扶學習,班里的學困生不斷轉化,課堂紀律也好了,更重要的是享受到了學習的樂趣。
    總之,我們學校和諧、美好的環(huán)境改變了我,領導、老師那民主、團結的師德影響了我,讓我在這里幸福地工作著,雖然有時任務較重,但心里上還是比較輕松、愉快的。這學期所取得的成績,離不開領導、老師對我的支持,在此深表感謝!當然也有遺憾不足的地方,我將再接再厲。
    六年級班主任期中工作總結篇十六
    光陰似箭,歲月如梭,轉眼一學期的教學工作即將結束。以下是本站小編為您整理六年級班主任工作總結精選,供您參考,希望對你有所幫助,更多詳細內(nèi)容請點擊本站查看。
    本學期,我繼續(xù)擔任六(2)班的班主任、語文課、書法課、班隊活動課工作,六(2)班共有47人,其中男生22人,女生25人?;厥走@一學期的教學工作,感觸頗深。針對上學期本班學生所表現(xiàn)出來的特征,我在工作上做了些調(diào)整,也取得了一些成績和經(jīng)驗,現(xiàn)作以下總結。
    一、做學生的思想工作,培養(yǎng)學生良好的道德品質,凈化學生的心靈,努力培養(yǎng)德智體美勞全面發(fā)展的人才。
    做好學生的思想工作我是從兩方面入手,一是重視班會,開好班會,一是重視與學生的思想交流,多與學生談心。重視班會,開好班會,為的是在班中形成正確的輿論導向,形成良好的班風學風,為學生提供一個好的大環(huán)境,重視的是學生的共性。配合學校各項工作,我們班積極開展了有益于學生身心健康發(fā)展的活動,讓學生在活動中明事理、長見識。開班會不一定要用一節(jié)完整的課,利用一些零碎的又不影響學科學習的時間開短小精干的班會也能取得良好的效果。不必長篇大論,班主任把及時發(fā)現(xiàn)的不良思想的苗頭一針見血地指出來,對事不對人,進行警示性的引導教育,往往能把一些影響班風、學風的不良思想消滅在萌芽階段。重視與學生的思想交流,多與學生談心,注重的是學生的個性和因材施教。我常利用課余時間和學生促膝談心,及時對學生進行針對性的教育。在這個時候,我就是他們的好朋友,盡量為他們排憂解難,也正因如此,我得到了班上大多數(shù)學生的喜愛和信任。
    二、我認真?zhèn)湔n,積極,細心地鉆研教材,針對不同學生的個性差異,尋求最佳的教學方法因材施教。
    教學就是教與學,兩者是相互聯(lián)系,不可分割的,有教者就必然有學者。學生是被教的主體。因此,了解和分析學生情況,有針對地教對教學成功與否至關重要。學生是學習的主人,新課程倡導教師要轉換教學角色,由老師的教變?yōu)閷W生主動地學。此外,每個學生都有自己的個性特點,每個學生的接受能力都存在一定的差異。因此,在教學中,我認認真真地備課,深入地鉆研教材,針對不同學生的'個性差異,即備教材又備學生,尋找不同的教學方法對他們因材施教。經(jīng)過一個學期的努力,學生們的語文能力,素養(yǎng)及語文水平都有不同程度的提高,語文成績也有很大的進步。
    三、加強班級管理,深入全面地了解學生。
    六年級是學生的世界觀發(fā)展、變化的重要階段,同時,面臨著畢業(yè)、升學等實際問題,隨著課時和知識復雜程度的加重,容易產(chǎn)生兩極分化,有的學生甚至會感到迷惘,對前途失去信心。因此,對學生進行思想教育工作顯得更加復雜和重要。在這個學期里,我的班級管理工作從三方面實施:一方面,我主要加大了對學生自治自理能力培養(yǎng)的力度,通過各種方式,既注意指導學生進行自我教育,讓學生在自我意識的基礎上產(chǎn)生進取心,逐漸形成良好的思想行為品質;又注意指導學生如何進行自我管理,培養(yǎng)他們多方面的能力,還注意培養(yǎng)學生的自我服務的能力,讓學生學會規(guī)劃、料理、調(diào)控自己。在這點上,特別要提一提的是班干部的選用,這是讓學生自治的重要途徑。
    四、做好轉差工作。
    教育教學中注重多激勵學生。好孩子是夸出來的,要以欣賞、贊美、夸獎、鼓勵,作為主體?!坝職馐前牙軒椭銛爻銮斑M途中的障礙”,由此可見,激勵學生可以使學生看到自己成長途中的點點星光,讓他們像一棵棵自信的小樹一樣,茁壯成長,只有這樣,學生才會有閃光的機會、才會有上進、自信心,才能養(yǎng)成良好的習慣,人人才會進步。
    五、擬定遠、近期目標
    有目標才有動力。我根據(jù)學校工作安排和本班實際情況,擬定全班與小組在知識、能力、情感等方面的遠、近期目標,讓每一個學生明確我們?nèi)嗪托〗M正在努力奮斗的目標是什么,避免盲目、低效地學習和生活,從而增強集體的凝聚力和動力。然后,對每一個學生擬定切實的個人遠、近期目標,將集體的動力落實到每個學生身上,幫助和鼓勵每一個人進步,使每個人都在明顯而又易于承受的壓力下自覺要求自己。
    六、加強安全教育。為了學生的安全,我切實貫徹學校的安全細則,努力做到“安全無小事,安全從小事做起”。利用每天的晨間談話課,利用平時的空余時間,一次次強調(diào)。提高學生的安全意識。
    七、認真抓好少先隊工作。班級的少先隊工作是學校教育的一個重要部分。一學期來我積極配合學校少先隊大隊部和結合班級實際情況,每周三搞好少先隊活動課,充分發(fā)揮學生特長、張揚學生的個性,在進行學生個人發(fā)展目標核查評比之余,讓學生班委主持學習禁毒·防艾知識、防火、防震知識等主題班隊活動課。
    八、存在問題與不足。
    1、同學們的作業(yè),有些學生書寫質量太差,作業(yè)本保護的不夠好,對字的筆順、筆畫掌握的不好,錯別字比較多,還沒有養(yǎng)成認真書寫的好習慣。
    2、在教學過程中,對新教材理解、運用不夠深刻。對教材內(nèi)容把握不夠,教學方法不夠靈活,沒能充分提高學生學習的積極性。
    3、教學中,未能有效地關注整體,激勵性語言使用不足不到位。
    4、個別學生學習語文的積極性不高,還沒有養(yǎng)成良好的課外閱讀習慣。
    5、輔差工作完成較好,培優(yōu)工作則顯不足。
    九、今后努力的方向和設想。
    1、采用多種教學手段,激發(fā)學生學習語文的興趣。
    2、要努力開發(fā)、充分利用語文課程資源,開展豐富多彩的語文實踐活動。
    3、多組織一些班級活動,如:朗讀比賽、說話比賽、講故事比賽等等,使那些思想落后,集體榮譽感差的同學受到啟發(fā)教育,發(fā)現(xiàn)他們的閃光點,及時表揚鼓勵,增強他們的自信心和責任感。
    4、重視優(yōu)生的培養(yǎng)和差生的轉化工作。
    5、在指導學生學好語文,提高語文素養(yǎng)的同時,不斷加強德育工作,重視學生思想品德行為習慣的培養(yǎng)。
    總之,班級的管理是一件既辛苦又充滿樂趣的工作。工作方法有成千上萬,沒有一個固定的模式,但只要我們講究方法,從愛護他們的角度出發(fā),采取學生樂于接受的教育方式,曉之以理,動之以情,循循善誘,勤于管理,就會有所收獲。
    六年級班主任期中工作總結篇十七
    本班共有60名學生,男33人,女27人,是個大班。針對畢業(yè)班的特點,即將要進入中學了,但是有的思想還不夠成熟,還有不少男同學學習目的不是太明確,紀律松懈,行為習不夠規(guī)范,需要我們班主任做大量思想工作。
    首先師生共同制定班規(guī)班紀,并制定相應的獎懲辦法。這樣學生既感到有趣,又有動力,而且可以在不知不覺中遵守紀律。由于是孩子們自己制定的,這樣變被動的各種要求為主動的行為,有助于學生將文字內(nèi)化為行為。我們班的宗旨是“說到就要做到”,保證提供一個安靜舒適的學習環(huán)境。
    當了多年的班主任,感受最深的就是怎樣與學生相處,關系融洽,效果好,說實在的,我覺得這是一門深奧的人際關系學?,F(xiàn)在面對的學生已經(jīng)不再是我們讀書時那么單純了,老師的命令就像圣旨一般,從來沒有想過老師會是錯的,即使意識到老師有錯,也不會不分場合,不顧時間,對老師指出,與老師進行辯論。在當時我們的心目中老師的形象是神圣而不可侵犯?,F(xiàn)在的學生在電子時代里長大,接觸的是電視、廣播、上網(wǎng),知道自己的一些權利,民主意識很強,而且自我為中心的現(xiàn)象很嚴重。學生群體發(fā)生了變化,老師工作方式也必須相應的發(fā)生改變,調(diào)整師生關系,把學生的位子擺正了,不然工作就會處處碰釘子。與學生相處得好,學生愛聽老師的話,就能達到事半功倍的效果。在與學生相處一年中,我得出與學生和諧相處一些不成熟的觀點,請同行們批評指正。
    作為一名老師,愛學生會是基本要素。這個愛字可不要隨口亂說。愛學生,就要隨時隨地了解學生的感受,善于站在學生的角度去考慮問題、解決問題。此時,你不僅是一位老師,還是學生的朋友。老師對學生的愛往往會收到意想不到的效果。尤其是一些后進生,大多比較自卑,假如他們處處能感受到老師的關心和愛護,能成為他們進步的動力。
    我班學生平時的生活習慣較差,比如在學校、教室看見地上有紙,哪怕是踩上也不撿起來。每當這個時候,我就指名學生把地上的紙撿起來,放入紙簍。這樣持續(xù)了一個多月,有些同學看見地上有臟東西主動打掃干凈,再也不用老師去指派了,對這些同學我及時的予以表揚,夸獎他們愛干凈、講衛(wèi)生的優(yōu)良品行,漸漸地全班同學都養(yǎng)成了這種良好的習慣,誰往地上扔一塊紙屑,馬上有人譴責他,大家都把破壞班級衛(wèi)生看成是可恥的事。全班同學都有了為班爭光的集體榮譽感。
    實施班級管理細剛,落實“事事有人做,人人有事管,人人有責任”的班級人本管理原則,以確保人人有事做、事事有人做。
    做好弱勢學生的工作。對生活比較困難的學生想辦法幫助他們;對智力有障礙,學習有困難的學生,多關心他們,幫助他們,開展“手拉手,一幫一”活動,使他們不斷樹立信心,使他們的學業(yè)成績在原有的基礎上有明顯的提高。
    學生的眼睛是雪亮的,老師偏愛誰多一點,處事哪里不合適,他們心中有數(shù)。要想成為學生心目中的好老師,其中一點就是要像天平般公正、平等地對待每一位學生。身為人師的我,有時侯會一不小心偏心了。有一次的自習課上,我從后面看見有一個班干部和另外一個后進生在高談闊論,極大地影響了其他同學的正常學習。當時我進去后就只批評了那個后進生。小風波雖然平息了,但后來有人向我打小報告,班上有人說老師不公正,兩人做錯了,卻要一人來承擔。說實在的,聽了這話心里很不舒服。但這的確是我做得不對的地方,掩蓋了班干部的缺點,從某種程度看是縱容班干部破壞紀律。從此以后,對于“公正”一詞,我就更加謹慎對待了。
    制訂更加利于班級建設的規(guī)章制度,確立一定的獎懲條例,并有比較合理的評價體制,有專門的同學進行考核和鑒定。
    傳統(tǒng)型的師生關系在今天已經(jīng)顯得有點過時了。學生也有自己的主見和想法。新一代的師生關系應該是平等的、民主的。例如,班干部非評選應該是民主選舉。班中的規(guī)章制度不是老師一人訂的,而是集合全班同學的意見,再在平時的實踐中不斷地完善而得出的。就連班中的規(guī)矩都有自己的一份意見,學生主人公的身份充分體現(xiàn)出來。學生們在班上有言論自由,能夠自由地提出老師的不足之處,只要態(tài)度是誠懇的、正確的。我信奉的一句話:就是寧疏勿堵。學生的意見不說就不代表它不存在。這種情況下情愿他們掏出真心話,老師對其意見分析改進,更能使教學得以順利進行。學生做錯了要改正,老師做錯了也要勇于面對。"天子犯法與庶民同罪"不要因為自己是老師而以權欺人。
    優(yōu)秀的班干部是班主任的得力助手。因此,開學初根據(jù)班級的實際情況,重新調(diào)整班干部,進行班干部競選。然后要著重培養(yǎng)當選的班干部,使其真正起到模范帶頭作用。首先,要教給班干部正確的工作方法,同時還要更嚴格地要求干部個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求在各方面給全班起到模范帶頭作用;其次,要大力表揚班干部,宣傳他們的先進事跡,幫助小干部怎樣行使權力;第三,鼓勵班干部大膽創(chuàng)新,不僅僅要做到上傳下達,協(xié)助班主任做好工作,還要創(chuàng)造性地開展班級活動。
    壞人壞事,幾乎都會寄生于每一個集體當中。但是,這些寄生蟲能否禍害整個集體,那就要視乎怎樣控制他們了。一粒老鼠屎的確能毀壞一鍋粥,但只要人人都拋棄這粒老鼠屎,這鍋粥就能安然無恙。所以,培養(yǎng)良好的班風,培養(yǎng)正確的輿論,把正確的人生觀、價值觀扎根于學生的腦袋中,并讓班干部和品學兼優(yōu)的學生起帶頭作用,整個班就能走上軌道。李xx和丁xx是班上的頭號人物。他倆對同學進行東搗蛋,西捉弄,在班上橫行無忌。身邊還跟著幾個頭腦簡單的,聽從他們的話,參與起哄。和他們談過幾次話,效果不大。于是,我嘗試利用班隊課時間,把這些同學的所作所為編成一個個案例,讓同學們?nèi)プh論,發(fā)表個人見解。由于是對事不對人,大家都敢暢所欲言,我也讓他們自己參與討論,讓他們在這種情況下對自己的行為作出評價。這樣的議論進行幾次后,效果明顯地出來了,他倆也能逐漸融進集體中去。
    本學期繼續(xù)加強學生的品行教育,班級發(fā)展定位為:責任 進取。培養(yǎng)孩子的責任感,成為一個有擔當、有進取心的人,讓每個孩子都成為一朵向陽花。