報告要結(jié)構(gòu)清晰，包括引言、正文和結(jié)論等部分，使讀者能夠快速理解內(nèi)容和結(jié)論。報告的結(jié)構(gòu)應(yīng)當合理，內(nèi)容應(yīng)當簡明扼要，避免冗長和復(fù)雜的句子。報告是一種對某個事件、問題或研究進行詳細陳述和說明的書面材料。在寫報告之前，我們需要明確報告的目的和受眾。以下是一份研究報告的片段，供大家了解研究報告的寫作思路和結(jié)構(gòu)組織。
貫徹執(zhí)行民主集中制情況的自查報告材料篇一
菜鳥蛻變成熟知汽車性能的業(yè)務(wù)員，積累了一定的銷售經(jīng)驗和管理經(jīng)驗。在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下，以及同事們的協(xié)助下，我的銷售業(yè)績逐步提升，在為公司做貢獻的同時，我也獲得大量的知識，這一年里，我與公司共同發(fā)展，下面，我將從三個方面向大家報告工作情況，請公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們給予修正。
1、自我學習、發(fā)展、塑造。
我來到公司的時候，一切從零開始，我一邊學習專業(yè)知識，一邊摸索市場，遇到銷售方面和專業(yè)方面的難點和問題時，我都及時向領(lǐng)導(dǎo)和同事請教，共同尋找解決問題的方案，共同發(fā)展。這一年間，我不僅僅學會了相關(guān)的汽車知識，同時也對汽車品牌有了一定的了解，這使我對自己從事的工作更加有興趣，只有對自己的工作崗位有興趣，才能做好本職工作。此外，我還學會了如何和與客戶進行談判、分析客戶的需求，做到盡量滿足客戶的需求。在這里我要感謝前輩們傳授一些實用的銷售經(jīng)驗給我，使我能迅速上崗，并做出一定的成績。
2、腳踏實地，提高業(yè)績。
這一年里，我的銷售業(yè)績逐步提升，在第一季度的時候，我的總銷量是8部，其中越野車2部，轎車5部，跑車1部，總利潤24萬。第二季度，我的總銷量是11部，其中小轎車8部，越野車3部，總利潤是26萬。第三季度，我的總銷量是12部，其中小轎車10部，越野車2部，總利潤是31萬，第四季度，我的總銷量是16部，其中小轎車11部，越野車3部，跑車2部，總利潤是26萬。這一年里，我的銷售業(yè)績都有提升，歸根到底，是因為我掌握了一定的銷售技巧，保持積極向上的心態(tài)，腳踏實地地與客戶交談，并促成一單又一單。接下來的一年，我將繼續(xù)努力，以滿血熱情投入到下一年的工作中。
二、述職報告之存在的缺點和不足。
經(jīng)過一年的努力，我在工作上取得了一些的成績，但是我也清醒地看到我身上存在的缺點和不足：一是工作紀律不夠嚴格，二是我們工作積極性還能夠進一步完善與加強；三是銷售及售后服務(wù)工作需要提高，要盡量做到讓客戶滿意。四是專業(yè)知識掌握得還遠遠不夠。
三、述職報告之新一年的工作。
計劃。
1、深入了解所負責區(qū)域的市場現(xiàn)狀，準確掌握市場動態(tài)。
2、與客戶建立良好的合作關(guān)系。
3、不斷的增強專業(yè)知識。
4、努力完成現(xiàn)定任務(wù)量。
以上便是我的。
述職。
報告。最后，感謝感謝公司給我一個展示自我能力的平臺，我會嚴格遵守職業(yè)操守，朝著優(yōu)秀員工的方向勇往直前。碰到困難不屈不撓，取其精華，去其糟粕，和公司員工團結(jié)協(xié)作，讓團隊精神戰(zhàn)勝一切。
貫徹執(zhí)行民主集中制情況的自查報告材料篇二
一、認識明確，精心組織。
二、隊伍建設(shè)情況及存在的問題。
三、采取措施。
4、加大對金融統(tǒng)計工作的科技投入，盡快健全和完善覆蓋面廣、效率高、共享性強、規(guī)范的數(shù)據(jù)信息管理體系，保證金融統(tǒng)計工作快捷、高效地進行。
貫徹執(zhí)行民主集中制情況的自查報告材料篇三
根據(jù)《縣政協(xié)民主評議全縣經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境工作實施方案》要求，我局對20xx年以來履行轉(zhuǎn)變畜牧生產(chǎn)方式、動物疫病綜合防制、畜產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管等職責，優(yōu)化現(xiàn)代畜牧經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境，加快現(xiàn)代畜牧經(jīng)濟強縣建設(shè)情況進行了全面自查，現(xiàn)報告如下：
（一）畜牧生產(chǎn)方式轉(zhuǎn)變明顯。一是產(chǎn)業(yè)發(fā)展高起點。20xx年以來，我局重點實施四產(chǎn)業(yè)、四工程、四園區(qū)、一基地發(fā)展戰(zhàn)略，依托生豬調(diào)出大縣獎勵、生豬標準化養(yǎng)殖小區(qū)建設(shè)、血吸蟲病農(nóng)業(yè)綜合治理、現(xiàn)代畜牧業(yè)重點縣等強農(nóng)惠農(nóng)富農(nóng)項目，在龍頭企業(yè)與專合組織雙帶動下，通過采取獨具特色庭院經(jīng)濟式、集中聯(lián)片式和聯(lián)建入園式、生豬150自繁自養(yǎng)模式、林下養(yǎng)殖12233模式、龍頭企業(yè)帶動、專合組織參與、農(nóng)戶入駐、公司代養(yǎng)的大園區(qū)、小業(yè)主和六統(tǒng)一、一保證等發(fā)展機制，全縣已建成省級標準化養(yǎng)殖示范場4個、國家級標準化養(yǎng)殖示范場1個。引入、培植金富農(nóng)業(yè)、雙佳現(xiàn)代、鼎望食品等龍頭企業(yè)7個，新塘林下、垚垚珍禽、勇富禽業(yè)、建峰等畜牧專合組織達到37個，規(guī)模養(yǎng)殖場入專合社達到2912戶，入駐率占規(guī)模養(yǎng)殖場的73﹪。創(chuàng)建無公害畜產(chǎn)品14個、有機畜產(chǎn)品2個。二是種養(yǎng)結(jié)合循環(huán)發(fā)展成導(dǎo)向。畜牧產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃堅持產(chǎn)村相融、種養(yǎng)結(jié)合，以畜禽良種化、養(yǎng)殖設(shè)施化、生產(chǎn)規(guī)范化、防疫制度化、糞污無害化、監(jiān)管常態(tài)化為評價指標，開展了星級養(yǎng)殖場創(chuàng)建活動，目前全縣已創(chuàng)建星級養(yǎng)殖場300家。以兩分三池一利用、有機肥生產(chǎn)等方式，通過豬+沼+果（蔬、種植）種養(yǎng)模式，糞污綜合利用率進一步提高，推進雙佳現(xiàn)代農(nóng)業(yè)等28家規(guī)模養(yǎng)殖場（小區(qū)）的節(jié)能減排工作，全面完成4個掛牌養(yǎng)殖企業(yè)的污染限期整治。
（二）動物疫病綜合防制扎實推進。深入推進縣、鎮(zhèn)、村三級動物防疫隊伍建設(shè)，有效引導(dǎo)穩(wěn)定村級動物防疫隊伍，推行村聘村用村管，并通過專題培訓(xùn)、選送高校培訓(xùn)等方式，全面提高動物防疫隊伍綜合素質(zhì)，建成體系健全、技能精湛的動物防疫力量，狠抓動物免疫、消毒、無害化處理與疫情和流行病學監(jiān)測，全縣豬瘟、口蹄疫、高致病性豬藍耳病、高致病性禽流感等重大動物疫病的免疫密度和免疫質(zhì)量每年均達到國家規(guī)定標準，已實現(xiàn)連續(xù)多年未發(fā)生區(qū)域性重大動物疫情。
（三）畜產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管無真空。以畜產(chǎn)品安全0事故、動物衛(wèi)生執(zhí)法0錯案、行政復(fù)議案件0申訴、監(jiān)督管理全覆蓋、執(zhí)法培訓(xùn)合格率100﹪為目標推動標準化畜產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管體系建設(shè)，以普法宣教盲區(qū)‘0’、案件查處錯案‘0’、群眾權(quán)益錯位‘0’、法治培訓(xùn)合格‘100﹪’、執(zhí)法監(jiān)管覆蓋‘100﹪’為目標推進法治畜牧五深入（法治深入基層站，服務(wù)管理標準化；法治深入龍頭企業(yè)，示范引領(lǐng)規(guī)范化；法治深入專合組織，養(yǎng)殖發(fā)展優(yōu)質(zhì)化；法治深入農(nóng)戶，安全意識常態(tài)化；法治深入屠宰場點，加工經(jīng)營自律化）,采取不定期全面檢查和突擊抽查方式，以瘦肉精為重點開展畜產(chǎn)品質(zhì)量安全專項整治行動，杜絕了違禁藥物添加行為發(fā)生。推行畜產(chǎn)品質(zhì)量安全五書制度，提高廣大從業(yè)人員的法律意識和職業(yè)道德意識。切實加強對病死畜禽五不一處理的監(jiān)管，有效減少了病死畜禽的胡亂拋棄等行為的.發(fā)生，有力保障動物衛(wèi)生安全與畜產(chǎn)品質(zhì)量安全。
（一）群教活動顯實效。根據(jù)走基層和黨的群眾路線教育實踐活動要求，領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭七進、四走訪，廣泛征求意見與自查互評相結(jié)合，領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員整改情況、制度建設(shè)進度，通過各類會議(局務(wù)會、黨小組會、工作例會等)、政務(wù)公開欄、局域網(wǎng)公開,每季度開展一次群眾對整改落實情況的民意測評，督促整改落實到位。在黨的群眾路線教育實踐活動中，領(lǐng)導(dǎo)班子整改事項共10個，已完成整改5個，其余5個為長期堅持事項；班子成員整改事項共38個，已完成整改16個，其余22個為長期堅持事項；制度計劃34個，已制定并貫徹執(zhí)行。通過整改落實，我局20xx年會議比20xx年精簡10﹪；各類評比達標表彰活動減少87﹪;調(diào)整清理多占辦公用房112.3㎡；壓縮三公經(jīng)費1534元；班子成員之間交流溝通增多，凝聚力和團結(jié)協(xié)作、和諧共事意識進一步增強；局機關(guān)辦事流程簡化公開和行政權(quán)力全面公開，工作制度體系進一步規(guī)范，工作效能明顯提升，工作作風進一步轉(zhuǎn)變。
（二）陽光行動優(yōu)管理。經(jīng)全面梳理，我局行政權(quán)力共253項：其中行政審批（行政許可）8項；行政處罰213項；行政征收1項；行政強制17項；其他行政權(quán)力（公共服務(wù)）14項。我局完善了行政權(quán)力目錄，編制了權(quán)力清單，制作了股室（站）工作手冊和辦理審批流程圖、動物檢疫執(zhí)法自由裁量標準，在單位黨務(wù)政務(wù)公示欄、騰訊（新浪）官方微博、市公眾信息網(wǎng)、縣電子政務(wù)大廳公示公開。凡法律法規(guī)規(guī)定及上級業(yè)務(wù)部門授權(quán)的行政審批事項全部進駐政務(wù)中心服務(wù)大廳受理、審核、核準、發(fā)證均在畜牧局窗口完成，簡化審批程序，提高審批效率，實現(xiàn)審批與監(jiān)管相對分離。20xx年以來未接到一起關(guān)于行政審批服務(wù)的投訴。
（一）基層動物防疫體系薄弱，人員業(yè)務(wù)素質(zhì)較差。村級動物防疫員年齡偏大，待遇過低，工作積極性不高，一定程度上影響了基礎(chǔ)防疫的效果和質(zhì)量。個別官方獸醫(yī)依法行政意識不強，主動學習的積極性較低，業(yè)務(wù)水平不高。
（二）動物衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法力度不夠?？h動物衛(wèi)生監(jiān)督所承擔著動物衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法與獸藥、飼料和畜產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管等諸多繁重業(yè)務(wù)，無辦案經(jīng)費、執(zhí)法車輛、專職執(zhí)法人員是目前存在的最大問題。同時，個別鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)站存在被動執(zhí)法的情況，對服務(wù)管理對象沒有達到全覆蓋監(jiān)管，造成一些違法行為沒有得到有力查處，部分地方產(chǎn)地檢疫和屠宰檢疫工作程序落實不到位，畜產(chǎn)品質(zhì)量安全仍存在較為突出隱患。
（三）養(yǎng)殖污染治理滯緩。20xx年以來，我縣畜牧業(yè)發(fā)展得到快速發(fā)展，但是，養(yǎng)殖面源污染問題日益突出并成為社會各界關(guān)注的熱點問題，由于養(yǎng)殖業(yè)投入大，風險高，受市場行情和疫病雙重風險影響，畜牧養(yǎng)殖效益極不穩(wěn)定，養(yǎng)殖業(yè)主對面源污染整治的認識和投入不到位，養(yǎng)殖污染綜合治理工作和減排任務(wù)與養(yǎng)殖業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展矛盾突出，一定程度上影響了現(xiàn)代畜牧產(chǎn)業(yè)化發(fā)展進程。
（四）土地制約影響發(fā)展。受工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展影響，目前，我縣境內(nèi)現(xiàn)有存量土地都屬于基本農(nóng)田，發(fā)展設(shè)施農(nóng)業(yè)特別是興建規(guī)模養(yǎng)殖場圈舍和管理用地幾乎沒有可用土地，在很大程度上制約了現(xiàn)代畜牧經(jīng)濟發(fā)展。
（五）財政資金壓力較大。由于本級財政困難，近年來，縣本級財政投入畜牧經(jīng)濟發(fā)展的資金相當有限，而有些國家補助資金也遲遲不能兌現(xiàn)，一定程度上影響了養(yǎng)殖戶投入的積極性。
（六）技術(shù)推廣覆蓋面不寬。每年按計劃舉辦各類養(yǎng)殖培訓(xùn)，由于條件限制，培訓(xùn)對象都是以規(guī)模養(yǎng)殖戶為主，對規(guī)模以下養(yǎng)殖場的培訓(xùn)力度不夠。在走訪調(diào)研中，群眾反映最多的還是缺防疫、養(yǎng)殖技術(shù)。
（一）健全機制，夯實隊伍。動員部分年輕返鄉(xiāng)農(nóng)民工加入村級動物防疫員隊伍，積極爭取各級支持，逐步提高村級動物防疫員待遇。盡快制訂《縣官方獸醫(yī)管理辦法》，加強監(jiān)督管理，規(guī)范和查處官方獸醫(yī)的違規(guī)行為，不定期開展培訓(xùn)和業(yè)務(wù)技能測試，繼續(xù)開展行業(yè)業(yè)務(wù)技能大比武，提高基層動物防疫人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)，打造一支政治硬、作風正、業(yè)務(wù)精、紀律嚴的動物衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法隊伍。
（二）規(guī)范監(jiān)管，常態(tài)嚴抓。加強部門協(xié)調(diào)與配合，以聯(lián)合執(zhí)法助推動物衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督工作，局紀檢組、督查督辦室不定期開展督查督辦，實行突擊檢查和日常例行檢查相結(jié)合，規(guī)范服務(wù)管理對象的生產(chǎn)經(jīng)營行為，依法查處涉牧違法行為；同時，把動物衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法納入工作目標考核，變被動執(zhí)法為主動出擊，規(guī)范執(zhí)法，適時公開動物衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督工作，暢通信訪、舉報渠道，廣泛接受社會監(jiān)督，嚴厲打擊動物衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督吃、拿、卡、要行為。
（三）綜合利用，生態(tài)發(fā)展。一是加大宣傳力度，提高養(yǎng)殖戶環(huán)保意識，消除認識誤區(qū)，變要我治理為我要治理。二是在現(xiàn)代畜牧業(yè)產(chǎn)業(yè)化推進過程中，把污染整治作為重點，在產(chǎn)業(yè)基地選址、規(guī)劃、建設(shè)過程中，始終體現(xiàn)種養(yǎng)結(jié)合、循環(huán)發(fā)展理念，按照畜－沼－農(nóng)（林、果）模式和干濕分離、雨污分離技術(shù)相關(guān)要求，建好、用好、管好三池（沼氣池或化糞池、污水沉淀池、干糞儲存池），嚴格執(zhí)行養(yǎng)殖場舍與糞污處理設(shè)施建設(shè)三同時原則。
（四）積極協(xié)調(diào)，科學規(guī)劃。強化與國土等部門協(xié)調(diào)，利用國家調(diào)整土地利用規(guī)劃的契機，把不適宜種植業(yè)發(fā)展的二、三臺土和效益低下的望天田、撂荒地從基本農(nóng)田調(diào)整為非基本農(nóng)田，為設(shè)施農(nóng)業(yè)發(fā)展預(yù)留空間。
（五）全力爭取，嚴格政策。一是跑部進廳，積極爭取省以上國家項目的支持，緩解本級財政壓力；二是嚴格按照國家項目政策，加大項目實施的技術(shù)指導(dǎo)和監(jiān)管力度，及時組織相關(guān)單位進行驗收，確保項目資金及時兌現(xiàn)。
（六）多位一體，技術(shù)落地。一是制作養(yǎng)殖與動物防疫技術(shù)手冊（宣傳單、明白紙），扎實開展畜牧科技5511推廣活動，利用業(yè)務(wù)工作開展、走訪調(diào)研、科技三下鄉(xiāng)等方式，加強新技術(shù)新品種宣傳推廣。二是利用村村響、新農(nóng)通、走進鄉(xiāng)村、政風行風熱線等實時宣傳養(yǎng)殖新技術(shù)、預(yù)警動物疫病流行趨勢。三是廣泛征求、制定年度畜牧培訓(xùn)方案并全面公示，讓有技術(shù)渴求的群眾充分知曉并及時參加培訓(xùn)。充分發(fā)揮各鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)站畜牧獸醫(yī)技術(shù)推廣橋頭堡作用，以鎮(zhèn)村為單位定期組織開展養(yǎng)殖實用技術(shù)培訓(xùn)。
（一）涉牧項目整合要符合國家政策規(guī)定。畜牧項目基本都是國家惠農(nóng)專項資金，項目申報時就要求直接到農(nóng)戶，而國家政策、補助標準在網(wǎng)上都是很明確的，養(yǎng)殖戶都全面清楚。建議縣上在研究項目整合時，一是要充分考慮整合項目實施區(qū)域是否能夠容納畜牧業(yè)、是否有業(yè)主實施；二是要考慮專項資金用途，嚴格執(zhí)行國家政策，不得挪作他用；三是項目驗收合格后要及時兌付財政補助資金，避免造成不穩(wěn)定因素。
（二）放寬土地使用政策。一是在農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)流轉(zhuǎn)方面，進一步增強新型畜牧業(yè)經(jīng)營體對自身土地（或流轉(zhuǎn)土地）用于畜牧業(yè)的使用權(quán)和調(diào)配權(quán)，將畜禽養(yǎng)殖用地和動物屠宰、加工、倉儲、辦公等畜牧業(yè)相關(guān)用地納入農(nóng)業(yè)用地管理，在非禁養(yǎng)區(qū)、限養(yǎng)區(qū)和基本農(nóng)田保護性耕地內(nèi)，采取靈活政策，在當?shù)赝恋貪M足畜牧業(yè)納污能力的基礎(chǔ)上，鼓勵產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，優(yōu)先發(fā)展；二是重新劃定和調(diào)整永久性基本農(nóng)田范圍，將土壤瘠薄、水源奇缺、種植成本高、產(chǎn)出低的二（三）臺土、望天田從基本農(nóng)田調(diào)整為非基本農(nóng)田，作為新型畜牧業(yè)經(jīng)營主體用地或其他農(nóng)業(yè)新型經(jīng)營主體用地。
（三）加大特優(yōu)品牌打造力度。一是正確引導(dǎo)，加大扶持?？h政府制定畜牧龍頭企業(yè)、專合組織、標準化養(yǎng)殖場（小區(qū)）發(fā)展電商營銷激勵政策，以新的營銷模式更有力促進農(nóng)民增收，做到影響一方、帶動一片；二是培優(yōu)樹優(yōu)，品牌發(fā)展。加強科技支撐，著力引智，培養(yǎng)一個專業(yè)畜產(chǎn)品電商營銷隊伍，借助各類電商平臺，進一步加強特色畜產(chǎn)品宣傳和市場拓展，打響品牌。
（四）穩(wěn)定基層動物防疫隊伍。隨著我縣的畜牧業(yè)快速發(fā)展，養(yǎng)殖規(guī)模和數(shù)量劇增，動物防疫任務(wù)繁重，村級動物防疫員在實現(xiàn)清凈無疫上貢獻巨大。但存在村防疫員年齡普遍偏大，很多年輕人因為福利待遇低不愿加入，建議向上級呼吁增加村級動物防疫員勞務(wù)報酬，增加縣級補助資金預(yù)算額，做到專款專用，逐步解決村級動物防疫員社會保險，吸引更多的年輕人加入村級動物防疫隊伍，穩(wěn)步推進村級防疫隊伍建設(shè)。
貫徹執(zhí)行民主集中制情況的自查報告材料篇四
根據(jù)富組通字(20-)14號文件精神，為了不斷提高我鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部科學執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政的能力，進一步加強民主集中制建設(shè)，增強領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部貫徹執(zhí)行民主集中制的自覺性，對我鎮(zhèn)民主集中制的執(zhí)行情況進行了認真總結(jié)回顧，查漏補缺，現(xiàn)將自查情況匯報如下：
1、“無規(guī)則，不成方圓”，健全各種規(guī)章制度，是抓好學習和搞好工作的依據(jù)和保障。鎮(zhèn)黨委通過召開會議，征求意見，建立了民主集中制學習教育制度，制定了詳細的工作計劃，一把手作表率，帶頭學習，認真組織班子成員開展“三個代表”重要思想和思想作風整頓活動，深入學習《黨委議事規(guī)則》、《民主生活會制度》、《黨委中心組學習制度》、《重大事項公開制度》、《廉政制度》等，每周集中學習一次，由黨委書記親自主持，系統(tǒng)地進行民主集中制學習教育，提高了班子成員貫徹民主集中制的自覺性。
2、按照集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決策的原則，進一步完善了黨委內(nèi)部的議事和決策機制，能夠做到重要情況在領(lǐng)導(dǎo)會上通報，重要文件和重要會議精神及時在黨委會上傳達，重大事項召開領(lǐng)導(dǎo)會集體討論、研究決定，充分發(fā)揮集體智慧和能力，避免個人偏見，使工作失誤降到最低。在我鎮(zhèn)黨溝村、雷村村的兩起上訪案件、以及仇石村奶牛場的糾紛等問題中，鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子通過廣泛調(diào)查，采取村組干部意見，走訪黨員群眾后，能夠及時召開黨委會議，集體研究，拿出解決方案，化解矛盾，使存在問題得到妥善處理。又如退耕還林、救災(zāi)救濟、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整等關(guān)系群眾切身利益的熱點問題，鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子都能夠及時召開會議，研究決策，使群眾真正享受到黨的優(yōu)惠政策，防止了新矛盾的產(chǎn)生。
3、為了使各項工作有安排、有督促、有檢查，建立完善了集體領(lǐng)導(dǎo)下的個人分工負責制。所有工作按業(yè)務(wù)歸類，詳細分工，各負其責，做到事事有人管，人人有專責，并實行領(lǐng)導(dǎo)包村、干部包組，能夠及時做到上情下達，下情上報，保證了黨委的各項決定及時貫徹落實。
鎮(zhèn)黨委對干部的培養(yǎng)、選拔任用非常重視，通過組織學習，提高干部自身素質(zhì)，切實轉(zhuǎn)變工作作風，年初利用春訓(xùn)，組織干部集體學習，并在干部中開展了競爭上崗活動，經(jīng)過民主推薦，在任免中層及重要崗位的干部時，召開全體領(lǐng)導(dǎo)會研究決定，并在任職前進行公示，堅決做到了“公開、公平、公正”，發(fā)揮了干部個人潛力和特長，優(yōu)化了干部隊伍，使工作效率大大加強。同時，鎮(zhèn)黨委高度重視農(nóng)村基層干部的培養(yǎng)和教育，在農(nóng)村干部的選拔任用過程中，能夠嚴格按照程序進行，并及時將結(jié)果給予公示。
在財務(wù)上，我鎮(zhèn)始終能夠堅持收支兩條線的原則，對于大筆財務(wù)支出，能夠嚴格按照民主集中制的原則召開領(lǐng)導(dǎo)會，集體研究決定，做到“能少開支的錢少支；能不開支的錢不支；違反原則的開支，堅決不支”，并定期對財務(wù)收支情況進行公布，接受監(jiān)督。
鎮(zhèn)黨委按規(guī)定，每半年召開一次領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會，會前，各班子成員都能夠認真總結(jié)工作，并與各站所負責人、退休老干部、老黨員進行交流，廣泛聽取各方意見，尋找存在問題和不足。民主生活會由黨委組織召開，會上，各成員都能夠認真總結(jié)工作，針對自身存在的問題和不足，提出整改措施，能夠積極開展批評和自我批評，互幫互助，查找原因，共同商討，拿出解決辦法，合理高效地解決了存在的問題，使工作水平有了共同的提升。同時，鎮(zhèn)上半年召開一次由各所負責人、村干部、部分黨員參加的會議，會上通報民主生活會情況，并由主要領(lǐng)導(dǎo)進行述職述廉，接受群眾監(jiān)督。
鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子能夠經(jīng)常深入基層，聽取下級黨組織和黨員的意見和反映的問題，積極及時地解決基基層存在的問題，為基層干部分憂解難，同時，也得到了基層黨組織的在力支持。鎮(zhèn)黨委為了使民主活動開展得更深入，不定期的召開民主大會，由各站所負責人，村干部、部分黨員、政協(xié)和民主人士參加，分發(fā)問卷，征求他們的建議和意見，每次都能收到很多可行性的好建議，促進了黨委政府工作的健康發(fā)展?；仡櫱耙欢蔚墓ぷ鳎益?zhèn)黨委認真貫徹民主集中制原則，取得了顯著成效，但仍存在部分問題，如民主集中制學習教育不夠系統(tǒng)、全面，開展得不夠廣泛深入，存在以干代學和輕學習，重實干的思想，對存在問題整改力度不夠等。今后，我鎮(zhèn)黨委將進一步貫徹民主集中制原則，將各項政策理論化、系統(tǒng)化，擴大教育面，使更多的干部、基層黨組織和黨員得到教育和學習，提高干部素質(zhì)和參政議政的能力，廣泛聽取民意，加大整改力度，做到科學執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政，使我鎮(zhèn)的綜合發(fā)展再上新臺階。
貫徹執(zhí)行民主集中制情況的自查報告材料篇五
近年來，我市嚴格按照《干部任用條例》的各項規(guī)定，全面貫徹干部隊伍“四化”方針和德才兼?zhèn)涞脑瓌t，完善制度，健全機制，進一步加快干部制度改革步伐，在促進干部選拔任用工作的科學化、民主化、制度化方面，收到了明顯成效?，F(xiàn)將我市貫徹執(zhí)行《干部任用條例》自查情況報告如下：
《干部任用條例》是選拔任用干部的重要依據(jù)。市委高度重視《干部任用條例》的學習宣傳工作，采取各種有效措施，加大學習宣傳力度。
一是市委常委一班人帶頭學。利用市委常委會和中心組學習的時機，及時組織領(lǐng)導(dǎo)干部專題學習。將《黨委（黨組）討論決定干部任免事項守則》、《選拔任用干部程序圖》制成匾牌，分別掛在常委會議室和組織部會議室，便于及時提醒，遵照執(zhí)行。在《關(guān)于切實解決干部選拔任用工作中幾個突出問題的意見》（以下簡稱《意見》）下發(fā)后，又把《干部任用條例》與《意見》相結(jié)合進行學習，使市級領(lǐng)導(dǎo)干部對《干部任用條例》和《意見》的'認識有了進一步提高，對其內(nèi)容有了深入的了解和掌握。在市委的示范帶動下，全市45個黨委和16個黨組都能把《干部任用條例》和《意見》列為學習的重要內(nèi)容，真正做到了上下協(xié)力，學用《干部任用條例》和《意見》的兩結(jié)合，增強了學習貫徹的責任感和自覺性。
二是發(fā)動干部群眾廣泛學。全市各級黨組織及領(lǐng)導(dǎo)干部把學習《干部任用條例》和中央“5＋1”文件作為政治理論學習的一項重要內(nèi)容，堅持做到學深、學透、學扎實。市委組織部根據(jù)省委、濟寧市委《關(guān)于開展〈黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例〉知識競賽的通知》精神，及時印發(fā)競賽題2000多份，在全市范圍內(nèi)組織開展了競賽活動。通過學習宣傳，使廣大干部群眾對《干部任用條例》和《〈公開選拔黨政領(lǐng)導(dǎo)干部工作暫行規(guī)定〉等五個法規(guī)性文件》有了充分的了解。
三是組織人事部門的干部深入學。積極組織機關(guān)干部對《干部任用條例》和《〈公開選拔黨政領(lǐng)導(dǎo)干部工作暫行規(guī)定〉等五個法規(guī)性文件》進行了專題學習，并圍繞《意見》提出的幾個突出問題和要求開展專題討論，引導(dǎo)全體組工干部結(jié)合我市實際思考和探索貫徹落實《干部任用條例》和《意見》的創(chuàng)新做法，從而增強了全體組工干部學用《干部任用條例》和《意見》的自覺性。
二、嚴格按照《條例》的規(guī)定選拔任用干部，形成了正確的選人用人導(dǎo)向。
在選拔任用干部時，我市嚴格按照《干部任用條例》的規(guī)定，從選拔任用條件和程序等方面入手，不斷規(guī)范干部選拔任用工作。
1、態(tài)度鮮明，勇于接受監(jiān)督。市委認為，一個地方“吏治”清濁，首先取決于這一級黨委用什么樣的態(tài)度選拔使用干部：處以公心則清，處以私心則濁。正是基于這樣的認識，市委旗幟鮮明地向社會表明了自己的態(tài)度：誰發(fā)現(xiàn)市委在用人問題上不堅持原則，搞任人唯親、以人劃線、以地域劃線、以領(lǐng)導(dǎo)者個人好惡劃線，都可以舉報。只要反映問題屬實，市委將嚴肅處理有關(guān)責任人。同時，在干部選拔任用上，市委常委會向全市各級黨組織、黨員干部、人民群眾和社會各界鄭重作出了廉政承諾：“認真貫徹民主集中制原則，重大問題堅持集體研究決定。堅持黨性原則，公道正派用人，堅決抵制跑官要官。凡是向市委常委跑官要官的一律不接待，不推薦，不提拔，而且要嚴肅批評教育，并告知紀檢、組織部門，記錄在案，今后對這樣的同志要注意觀察?！笔形鞄悯r明的態(tài)度，有效杜絕了跑官要官、買官賣官現(xiàn)象的發(fā)生。年7月至今，全市累計調(diào)整交流科級以上干部141人次，到齡離崗67人，沒有收到一封反映用人問題上存在不正之風的群眾來信。
2、嚴格標準條件，堅持用好的作風選人，選作風好的人。市委嚴格按照黨政領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)當具備的基本條件和資格選用干部。首先，按照干部“四化”方針和德才兼?zhèn)涞脑瓌t，本著推進干部隊伍年輕化進程，注重優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)的要求，堅持“憑實績、重德才、看民意”選用干部，使一批政治素質(zhì)好，思想解放，文化程度高，懂經(jīng)營會管理，政績比較突出的年輕干部進入了領(lǐng)導(dǎo)班子。其次，市委在選拔任用干部時，嚴格按照領(lǐng)導(dǎo)干部職數(shù)來配備干部，并根據(jù)崗位的職責和干部的特長進行合理安排，盡量做到人崗相適，使干部的能力得到充分發(fā)揮。第三，嚴格執(zhí)行《干部任用條例》規(guī)定的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部所必備的基層工作經(jīng)歷和黨校、行政院校培訓(xùn)經(jīng)歷。近年來，我們嚴格按照此條件選任干部，而且新提拔的干部均是經(jīng)單位民主推薦、組織部審核在冊的科級后備干部。
貫徹執(zhí)行民主集中制情況的自查報告材料篇六
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根據(jù)富組通字(20-)14號文件精神，為了不斷提高我鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部科學執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政的能力，進一步加強民主集中制建設(shè)，增強領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部貫徹執(zhí)行民主集中制的自覺性，對我鎮(zhèn)民主集中制的執(zhí)行情況進行了認真總結(jié)回顧，查漏補缺，現(xiàn)將自查情況匯報如下：
1、“無規(guī)則，不成方圓”，健全各種規(guī)章制度，是抓好學習和搞好工作的依據(jù)和保障。鎮(zhèn)黨委通過召開會議，征求意見，建立了民主集中制學習教育制度，制定了詳細的工作計劃，一把手作表率，帶頭學習，認真組織班子成員開展“三個代表”重要思想和思想作風整頓活動，深入學習《黨委議事規(guī)則》、《民主生活會制度》、《黨委中心組學習制度》、《重大事項公開制度》、《廉政制度》等，每周集中學習一次，由黨委書記親自主持，系統(tǒng)地進行民主集中制學習教育，提高了班子成員貫徹民主集中制的自覺性。
2、按照集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決策的原則，進一步完善了黨委內(nèi)部的議事和決策機制，能夠做到重要情況在領(lǐng)導(dǎo)會上通報，重要文件和重要會議精神及時在黨委會上傳達，重大事項召開領(lǐng)導(dǎo)會集體討論、研究決定，充分發(fā)揮集體智慧和能力，避免個人偏見，使工作失誤降到最低。在我鎮(zhèn)黨溝村、雷村村的兩起上訪案件、以及仇石村奶牛場的糾紛等問題中，鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子通過廣泛調(diào)查，采取村組干部意見，走訪黨員群眾后，能夠及時召開黨委會議，集體研究，拿出解決方案，化解矛盾，使存在問題得到妥善處理。又如退耕還林、救災(zāi)救濟、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整等關(guān)系群眾切身利益的熱點問題，鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子都能夠及時召開會議，研究決策，使群眾真正享受到黨的優(yōu)惠政策，防止了新矛盾的產(chǎn)生。
3、為了使各項工作有安排、有督促、有檢查，建立完善了集體領(lǐng)導(dǎo)下的個人分工負責制。所有工作按業(yè)務(wù)歸類，詳細分工，各負其責，做到事事有人管，人人有專責，并實行領(lǐng)導(dǎo)包村、干部包組，能夠及時做到上情下達，下情上報，保證了黨委的各項決定及時貫徹落實。
鎮(zhèn)黨委對干部的培養(yǎng)、選拔任用非常重視，通過組織學習，提高干部自身素質(zhì)，切實轉(zhuǎn)變工作作風，年初利用春訓(xùn)，組織干部集體學習，并在干部中開展了競爭上崗活動，經(jīng)過民主推薦，在任免中層及重要崗位的干部時，召開全體領(lǐng)導(dǎo)會研究決定，并在任職前進行公示，堅決做到了“公開、公平、公正”，發(fā)揮了干部個人潛力和特長，優(yōu)化了干部隊伍，使工作效率大大加強。同時，鎮(zhèn)黨委高度重視農(nóng)村基層干部的培養(yǎng)和教育，在農(nóng)村干部的選拔任用過程中，能夠嚴格按照程序進行，并及時將結(jié)果給予公示。
在財務(wù)上，我鎮(zhèn)始終能夠堅持收支兩條線的原則，對于大筆財務(wù)支出，能夠嚴格按照民主集中制的原則召開領(lǐng)導(dǎo)會，集體研究決定，做到“能少開支的錢少支；能不開支的錢不支；違反原則的開支，堅決不支”，并定期對財務(wù)收支情況進行公布，接受監(jiān)督。
鎮(zhèn)黨委按規(guī)定，每半年召開一次領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會，會前，各班子成員都能夠認真總結(jié)工作，并與各站所負責人、退休老干部、老黨員進行交流，廣泛聽取各方意見，尋找存在問題和不足。民主生活會由黨委組織召開，會上，各成員都能夠認真總結(jié)工作，針對自身存在的問題和不足，提出整改措施，能夠積極開展批評和自我批評，互幫互助，查找原因，共同商討，拿出解決辦法，合理高效地解決了存在的問題，使工作水平有了共同的提升。同時，鎮(zhèn)上半年召開一次由各所負責人、村干部、部分黨員參加的會議，會上通報民主生活會情況，并由主要領(lǐng)導(dǎo)進行述職述廉，接受群眾監(jiān)督。
鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子能夠經(jīng)常深入基層，聽取下級黨組織和黨員的意見和反映的問題，積極及時地解決基基層存在的問題，為基層干部分憂解難，同時，也得到了基層黨組織的在力支持。鎮(zhèn)黨委為了使民主活動開展得更深入，不定期的召開民主大會，由各站所負責人，村干部、部分黨員、政協(xié)和民主人士參加，分發(fā)問卷，征求他們的建議和意見，每次都能收到很多可行性的好建議，促進了黨委政府工作的健康發(fā)展。回顧前一段的工作，我鎮(zhèn)黨委認真貫徹民主集中制原則，取得了顯著成效，但仍存在部分問題，如民主集中制學習教育不夠系統(tǒng)、全面，開展得不夠廣泛深入，存在以干代學和輕學習，重實干的思想，對存在問題整改力度不夠等。今后，我鎮(zhèn)黨委將進一步貫徹民主集中制原則，將各項政策理論化、系統(tǒng)化，擴大教育面，使更多的干部、基層黨組織和黨員得到教育和學習，提高干部素質(zhì)和參政議政的能力，廣泛聽取民意，加大整改力度，做到科學執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政，使我鎮(zhèn)的綜合發(fā)展再上新臺階。
20xx年以來，市統(tǒng)計局領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部認真貫徹執(zhí)行民主集中制，進一步解放思想，創(chuàng)新工作機制，健全工作制度、狠抓制度落實，強化監(jiān)督管理，使民主集中氛圍、民主決策水平、決策執(zhí)行實效、班子整體功能進一步增強，有力地推動了全局黨的建設(shè)尤其是領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，增強了領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力，形成了心齊、氣順、風正、勁足的良好局面，為順利推進各項統(tǒng)計工作提供了有力的組織保證。按照江組知（20xx）45號文件要求，現(xiàn)對我局領(lǐng)導(dǎo)班子貫徹執(zhí)行民主集中制情況匯報如下：
1、以中心組學習為抓手，著力解決思想認識問題。
2、以制度建立為支撐，著力解決有章可循的問題。
局黨組在全局起著總攬全局、協(xié)調(diào)各方的作用，是各項事業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)核心。為了確保黨內(nèi)民主取得實效，集中得到有力的保證，局黨組把貫徹民主集中制的制度建設(shè)作為加強領(lǐng)導(dǎo)班子思想作風建設(shè)的根本措施來抓，根據(jù)統(tǒng)計實際情況，對原來制定的制度加以修訂，補充完善，建立健全了黨（組）工作制度、中心組學習制度、民主生活會議制度、議事制度、民主監(jiān)督制度、請示報告制度、情況通報制度、統(tǒng)計業(yè)務(wù)管理制度、統(tǒng)計業(yè)務(wù)責任事故追究制度、職工考勤制度、財務(wù)管理制度、政務(wù)公開制度、民主評議領(lǐng)導(dǎo)干部制度、首問責任制度、限時辦結(jié)制度、責任追究制度等28項制度，開展了領(lǐng)導(dǎo)干部個人重大問題報告制度，實施了集體領(lǐng)導(dǎo)與個人分工相結(jié)合制度并匯編成冊或以文件形式下發(fā)，努力用制度建設(shè)來保證民主集中制在各項具體工作中的貫徹落實。同時不斷研究民主集中制制度執(zhí)行中出現(xiàn)的新情況，及時出臺行之有效的政策，讓民主集中制變成實實在在的具體的東西，讓黨員干部看的見，摸的著。
3、以制度落實為切入點，著力解決工作協(xié)調(diào)問題。
貫徹執(zhí)行民主集中制的根本是認識，核心是制度，關(guān)鍵是落實。局黨組在細化民主集中制的.基礎(chǔ)上，在制度落實上狠下工夫，堅持在黨組委集體領(lǐng)導(dǎo)下，正確處理一把手和班2子成員之間的關(guān)系，充分發(fā)揮每個成員的積極性和責任心，每人分工負責一項或多項工作，做到分工不分家，有民主又有集中。重大問題由領(lǐng)導(dǎo)班子成員民主討論決定，領(lǐng)導(dǎo)班子決定重大問題時嚴格執(zhí)行少數(shù)服從多數(shù)原則。在工作上大家群策群力，共同努力，在責任上各負其責，不推諉扯皮；遇到中心工作，大家一起上，顯示出良好的團結(jié)協(xié)作精神，在重大事項的決策上，事先廣泛聽取各個方面意見，凡是單位重大改革措施和決策，涉及到職工切身利益的重大問題等，在領(lǐng)導(dǎo)班子成員中認真溝通，充分醞釀，在些基礎(chǔ)上，召開黨組會議或者局務(wù)會議進行研究，集體作出決定，做到該民主的民主，該集中的集中，增強了領(lǐng)導(dǎo)班子成員執(zhí)行民主集中制的自覺性，積極參與和發(fā)表意見，從而使決策行為向政策靠攏，向制度靠攏，貼近群眾，聯(lián)系群眾。
4、以民主生活會為鏡子，著力解決監(jiān)督問題。
局黨組始終把民主生活會作為一面鏡子，端正自己的行為。黨組書記帶頭認真剖析局黨組和個人在貫徹執(zhí)行民主集中制方面存在的問題，班子成員都能夠認真總結(jié)工作，針對自身存在的問題和不足，提出整改措施，積極開展批評和自我批評，互幫互助，查找原因，共同商討，拿出解決辦法，使民主生活會達到了查找問題，團結(jié)同志，鼓足干勁，力爭上游的目的，通過集中學習和民主生活會進一步增強班子成員貫徹執(zhí)行民主集中制的自覺性，牢固樹立起大局意識、民主意識和群眾觀念。
5、以溝通交流為橋梁，著力營造團結(jié)和諧氛圍。
站在黨的立場上，從統(tǒng)計工作的大局出發(fā)，一把手帶頭執(zhí)行民主集中制，做團結(jié)的模范和表率，不以個人利益量長3短，不以個人好惡論是非。班子成員之間講大局，講團結(jié)，精誠合作創(chuàng)事業(yè)，自覺做到“三個不爭（不搞權(quán)力之爭，不搞位子之爭，不搞利益之爭）、四個互相（互相信任，互相支持，互相諒解，互相補充）”，做到思想上不打墻，感情上不設(shè)防，做到補臺不拆臺，幫忙不添亂，進一步增強了領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力，營造了“心齊、氣順、風正、勁足”，團結(jié)協(xié)調(diào)、合作共事，的良好局面。堅持以人為本的思想，為職工創(chuàng)造一個平等、競爭、寬松、和諧的工作環(huán)境。對待職工政治上關(guān)心、工作中幫助、待遇上從優(yōu)、生活上體貼，涉及到職工入黨、提干、晉升職稱、工資等，從不設(shè)卡、也不設(shè)限，全力支持，讓干部職工充分感覺到工作有干頭，事業(yè)有前途，讓大家珍惜工作和生活，積極參與各項事務(wù)，全力做好統(tǒng)計工作。
一是班子成員在業(yè)務(wù)工作中與有關(guān)股室人員溝通少，與一般干部職工談心少，對有的干部職工的實際情況不了解，在工作和生活中遇到的困難，不能及時給予幫助解決。
二是制度建設(shè)仍需不斷完善。目前一些制度、規(guī)定比較原則、籠統(tǒng)，執(zhí)行程序不具體，不明晰，缺乏嚴密性，對一些關(guān)鍵環(huán)節(jié)缺乏具體的有操作性的規(guī)定，執(zhí)行起來隨意性比較大，影響了領(lǐng)導(dǎo)班子整體功能的發(fā)揮和各項工作的進程。
三是執(zhí)行落實仍需不斷深入。在制度落實上執(zhí)行不夠規(guī)范，有漏項或在執(zhí)行過程中有敷衍和隨意變通的現(xiàn)象，造成領(lǐng)導(dǎo)決策執(zhí)行較難，影響工作的落實。
在新的形勢下，作為統(tǒng)計局黨組，保持內(nèi)部團結(jié)和統(tǒng)一，對于增強黨組的凝聚力和戰(zhàn)斗力，具有十分重要的意義，而堅持以人為本，做到品德修養(yǎng)與黨性鍛煉并重，加強“德治”和黨性教育，是保證黨組內(nèi)部團結(jié)統(tǒng)一的基礎(chǔ)。在實踐中我們體會到，黨組要堅持民主集中制，確保內(nèi)部團結(jié)和統(tǒng)一，需在以下四個方面下功夫：
第一，加強民主集中制的理論學習，全面理解和整體把握本質(zhì)內(nèi)涵。要組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員認真學習民主集中制原則的基本內(nèi)容，熟悉、了解民主集中制的基本要求、基本程序，掌握基本方法，熟悉黨內(nèi)生活基本規(guī)矩，提高新形勢下堅持貫徹民主集中制的重要性和必要性的認識，把貫徹執(zhí)行民主集中制作為民主生活會及領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核的重要內(nèi)容，提高領(lǐng)導(dǎo)班子成員貫徹民主集中制的理論水平和實際運用能力。
第二，充分發(fā)揮“一把手”貫徹民主集中制的表率作用。充分發(fā)揚民主，平等議事，集體決策，在重要問題需要作出決定時，必須負起責任，發(fā)揮核心作用，營造班子內(nèi)平等討論的環(huán)境，在決策時善于廣納群言，把大家好的意見集中起來，形成正確的決策。要注意處理好集體領(lǐng)導(dǎo)與個人分工負責的關(guān)系、民主與集中的關(guān)系、個人與組織的關(guān)系。具體工作中“一把手”要做到統(tǒng)攬而不包攬，放手不放縱，合唱而不獨唱，使副職各司其職，各展其才，使一班人真正做到目標同向，思想同心，工作同步，責任同擔。
第三，正確區(qū)別不同問題，把握集體領(lǐng)導(dǎo)規(guī)則。要正確區(qū)別原則問題和一般問題，既要堅決防止領(lǐng)導(dǎo)者個人專斷、濫用權(quán)力，個人決定重大問題的傾向，又要防止班子成員把分工負責變成“分片包干”，或缺乏應(yīng)有的原則性、責任感，5怕負責任，怕得罪人，不敢決斷，把自己職責范圍的事推給班子的傾向。真正做到大事集體討論決定，日常工作及決定了的事在職責范圍內(nèi)積極主動推進,引導(dǎo)班子每個成員增強大局觀念，珍惜自己的民主權(quán)利，積極參與集體領(lǐng)導(dǎo)，敢于講真話，不搞隨聲附和。
第四，處理好班子成員和股室之間的關(guān)系，形成團結(jié)協(xié)作、合作共事的良好局面。團結(jié)協(xié)作、合作共事，是保證民主集中制原則順利貫徹執(zhí)行的關(guān)鍵。要增強班子成員團結(jié)協(xié)調(diào)、合作共事的意識，加強溝通和交流，調(diào)動每一個班子成員的工作積極性，增強班子合力，發(fā)揮班子整體效能，在班子內(nèi)部倡導(dǎo)“和而不同”，尊重人的個性，取長補短，求同存異，促進統(tǒng)計各項工作大發(fā)展。
為了不斷提高我中心領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部科學執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政的能力，進一步加強民主集中制建設(shè)，增強領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部貫徹執(zhí)行民主集中制的自覺性，對我中心民主集中制的執(zhí)行情況進行了認真總結(jié)回顧，現(xiàn)將執(zhí)行情況匯報如下：
1、健全各種規(guī)章制度，是抓好學習和搞好工作的依據(jù)和保障。中心黨委通過召開會議，征求意見，建立了民主集中制學習教育制度，制定了詳細的工作計劃，一把手作表率，帶頭學習，認真組織班子成員開展深入學習《黨委議事規(guī)則》、《民主生活會制度》、《黨委中心組學習制度》、《重大事項公開制度》、《廉政制度》等，由中心主任親自主持，系統(tǒng)地進行民主集中制學習教育，提高了班子成員貫徹民主集中制的自覺性。
2、按照集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決策的原則，進一步完善了黨委內(nèi)部的議事和決策機制，能夠做到重要情況在領(lǐng)導(dǎo)會上通報，重要文件和重要會議精神及時在黨委會上傳達，重大事項召開領(lǐng)導(dǎo)會集體討論、研究決定，充分發(fā)揮集體智慧和能力，避免個人偏見，使工作失誤降到最低。
3、為了使各項工作有安排、有督促、有檢查，建立完善了集體領(lǐng)導(dǎo)下的個人分工負責制。所有工作按業(yè)務(wù)歸類，詳細分工，各負其責，做到事事有人管，人人有專責，能夠及時做到上情下達，下情上報，保證了黨委的各項決定及時貫徹落實。
中心黨委按規(guī)定，每召開一次領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會，會前，各班子成員都能夠認真總結(jié)工作，并與各站室負責人、退休老干部、老黨員進行交流，廣泛聽取各方意見，尋找存在問題和不足。民主生活會由黨委組織召開，會上，各成員都能夠認真總結(jié)工作，針對自身存在的問題和不足，提出整改措施，能夠積極開展批評和自我批評，互幫互助，查找原因，共同商討，拿出解決辦法，合理高效地解決了存在的問題，使工作水平有了共同的提升。
回顧前一段的工作，我中心黨委認真貫徹民主集中制原則，取得了顯著成效，但仍存在部分問題，如民主集中制學習教育不夠系統(tǒng)、全面，開展得不夠廣泛深入，對存在問題整改力度不夠等。
今后，我中心黨委將進一步貫徹民主集中制原則，將各項政策理論化、系統(tǒng)化，擴大教育面，提高干部素質(zhì)和能力，廣泛聽取民意，加大整改力度，做到科學執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政，使我中心的綜合發(fā)展再上新臺階。
貫徹執(zhí)行民主集中制情況的自查報告材料篇七
率為80.6%;對深化干部人事制度改革的滿意率為82.1%。省地稅局機關(guān)65名干部參加學習《干部任用條例》知識測試沒有人不及格，取得平均為92分的好成績。
二、主要做法和成效。
(一)加強《干部任用條例》學習宣傳，增強依法選人用人的'自覺性和堅定性。
大力開展《干部任用條例》和有關(guān)規(guī)定的學習活動，重點突出領(lǐng)導(dǎo)干部、組工干部和一般干部三個層面。通過抓學習，使領(lǐng)導(dǎo)干部、組工干部和一般干部能夠全面把握干部工作政策法規(guī)的精神實質(zhì)和內(nèi)在要求，增強貫徹執(zhí)行《干部任用條例》及有關(guān)規(guī)定的自覺性。
一是抓領(lǐng)導(dǎo)干部學。利用領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會、黨組中心組學習等機會集中領(lǐng)導(dǎo)干部學習《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部交流工作規(guī)定》、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部任職回避暫行規(guī)定》、《公務(wù)員調(diào)任規(guī)定》、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作監(jiān)督檢查辦法(試行)》和《關(guān)于深入整治用人上不正之風進一步提高選人用人公信度的意見》等一系列干部選拔任用工作法規(guī)文件，使領(lǐng)導(dǎo)干部熟悉干部選拔任用工作要求。2009年年初，我局還在全省地稅局長會議上，專門安排半天時間，組織市局“一把手”和省局機關(guān)各處室主要負責人進行干部選拔任用工作法規(guī)的學習和考試。
二是抓組工干部學。為給組工干部學習干部選拔任用工作法規(guī)創(chuàng)造條件，省局統(tǒng)一購買中組部編印的《干部選拔任用工作法規(guī)選編》，系統(tǒng)全體組工干部人手一冊。2009年上半年，我局政治部又結(jié)合地稅實際，組織力量編印了《組織人事和干部教育工作文件匯編》，在清理現(xiàn)有組織人事及干部教育政策法規(guī)文件的基礎(chǔ)上，從中央、省、國家稅務(wù)總局以及省地稅局制定的有關(guān)組織人事工作的相關(guān)文件中，精選了247件有效常用文件，內(nèi)容涵蓋機構(gòu)編制、領(lǐng)導(dǎo)干部管理、公務(wù)員管理、事業(yè)人員管理、離退休人員管理、工資福利、組工干部管理等方面，各級地稅局班子成員和組工干部人手一冊，要求干部逐個文件、逐條規(guī)定學習，全面系統(tǒng)了解干部工作要求，準確把握政策，提高自身業(yè)務(wù)水平，提高處理問題的能力。
的重要學習內(nèi)容，列入各類培訓(xùn)班、專題研討班的必修內(nèi)容，通過邀請省委黨校教授作干部任用、領(lǐng)導(dǎo)科學、執(zhí)行力等專題講座，促進干部職工對干部選拔任用工作知識的學習和了解。與此同時，各級地稅局還積極利用地稅網(wǎng)站、內(nèi)部刊物等宣傳載體，宣傳貫徹黨的干部人事工作路線、方針、政策，讓干部群眾掌握《干部任用條例》等法規(guī)的主要精神，了解有關(guān)干部選任工作標準和程序要求，為廣大干部群眾參與和監(jiān)督干部選拔任用工作奠定基礎(chǔ)，增強干部人事工作的透明度。
真貫徹落實德才兼?zhèn)?、以德為先的要求，真正把那些政治上靠得住﹑工作上有本事﹑作風上過得硬﹑人民群眾信得過的干部選拔到各級領(lǐng)導(dǎo)崗位。
二是堅持照章辦事，嚴格履行程序。制定了《安徽省地稅系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作施行辦法》，對干部選任的各個環(huán)節(jié)都作了詳細規(guī)定和要求，堅持按照規(guī)定的程序辦事，特別把握好民主推薦、考察和討論決定三個程序，做到必須經(jīng)過民主推薦提出考察對象，必須全面考察擬任干部在德、能、勤、績、廉方面的表現(xiàn)，必須由黨組集體討論決定考察對象、擬任人選和干部任免。在民主推薦方面。堅持把民主推薦作為選拔任用干部首要的、不可逾越的基礎(chǔ)環(huán)節(jié)。嚴格執(zhí)行民主推薦票不超過30%的干部不得提拔使用的規(guī)定，采取會議投票推薦和個別談話推薦兩種方式，相互補充，相互印證，綜合分析。為堅持走群眾路線，擴大民主推薦范圍，保證推薦結(jié)果的全面性和準確性，民主推薦縣處級干部人選，其會議投票推薦一般由機關(guān)全體干部、直屬單位主要負責人等參加;個別談話推薦范圍，由局屬各單位主要負責人參加，必要時擴大到職位所在單位的有關(guān)人員。
貫徹執(zhí)行民主集中制情況的自查報告材料篇八
近年來，xx區(qū)委組織部堅持把貫徹執(zhí)行有關(guān)黨內(nèi)法規(guī)作為貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、貫徹新時代黨的建設(shè)總要求、踐行新時代黨的組織路線的首要任務(wù)，強化舉措、創(chuàng)新方法，在“深學”、“實做”、“嚴督”三個方面狠抓落實，推動黨內(nèi)法規(guī)制度落實落地。
一、工作開展情況。
籌備下半年舉辦1次區(qū)直單位黨務(wù)干部專題培訓(xùn)班，重點學習黨務(wù)知識；
依托省、市級調(diào)訓(xùn)，積極選調(diào)100余名優(yōu)秀村黨組織書記參訓(xùn)，對全區(qū)243名村黨組織書記全員輪訓(xùn)，有效增強了村干部的綜合素養(yǎng)，增強了基層黨組織書記的政治意識、規(guī)矩意識和法規(guī)制度意識。三是宣傳引導(dǎo)學。結(jié)合每月10號“黨員活動日”制度，編印《每月一學》發(fā)放到每個支部，實現(xiàn)了一村一手冊，把精神食糧及時送到廣大一線黨員身邊，做到黨性教育常態(tài)化長效化，切實營造了大抓學習、廣抓宣傳、深抓貫徹的良好氛圍。
按照新的職務(wù)與職級并行政策，全區(qū)完成公務(wù)員職級套轉(zhuǎn)650人，并且積極向上級申報轉(zhuǎn)任、補登、調(diào)任公務(wù)員200余人次，為廣大干部落實待遇提供了政策保障。開展了農(nóng)村發(fā)展黨員違規(guī)違紀問題專項整治，進一步規(guī)范發(fā)展黨員工作。
牢記使命”指導(dǎo)組，民主生活會和組織生活會指導(dǎo)組，黨組織書記專項述職指導(dǎo)組對各基層黨組織貫徹執(zhí)行黨內(nèi)法規(guī)制度情況進行了常態(tài)化督查。二是強化測試。結(jié)合。
主題教育。
通過開展黨內(nèi)法規(guī)知識競賽、“xx黨建”微信公眾號學習強國專項答題等方式進一步提高黨內(nèi)法規(guī)制度知曉度。三是強化考核。把黨內(nèi)法規(guī)貫徹執(zhí)行情況納入?yún)^(qū)管領(lǐng)導(dǎo)班子考核體系和基層黨組織。
書記。
述職評議的重要內(nèi)容，推動各級干部切實扛起貫徹落實黨內(nèi)法規(guī)制度的責任。
二、存在的問題和不足。
四是宣傳教育形式比較單一，缺乏創(chuàng)新，重形式，輕內(nèi)容，重會議培訓(xùn)，輕長期教育。
三、整改方向。
（一）強化組織學習。要認真組織學習宣傳，確保政令暢通、步調(diào)一致。要把組織部門的黨內(nèi)法規(guī)列入理論武裝工作的重要內(nèi)容，熟練掌握、嚴格遵循，認真研究部署，大力推進落實，切實統(tǒng)一黨員干部思想，堅決踐行“四個服從”，堅決做到“兩個維護”，把旗幟鮮明講政治體現(xiàn)到工作全過程。把黨內(nèi)法規(guī)的學習融入到加快振興發(fā)展大別山革命老區(qū)實踐中來，強化黨內(nèi)法規(guī)的學習貫徹落實，通過黨員領(lǐng)導(dǎo)干部率先學、分類指導(dǎo)重點學、結(jié)合實際常態(tài)學、靈活方式全員學等多種途徑，不斷創(chuàng)新學習方式，掀起學習的新熱潮。
會議實行互動式問答營造良好的。
學習。
氛圍。另外，還充分利用微博、微信等新媒體，開設(shè)專版、專欄、專題，加大黨內(nèi)法規(guī)宣傳力度。
工作的制度化、規(guī)范化水平。
落實和體現(xiàn)在。
工作。
的各個方面、各個環(huán)節(jié)，不斷提高黨的建設(shè)質(zhì)量和效果，把各項黨內(nèi)法規(guī)執(zhí)行。
情況。
納入監(jiān)督范圍，作為監(jiān)督重點，確保嚴格貫徹落實。
貫徹執(zhí)行民主集中制情況的自查報告材料篇九
按照(x組字(20xx)xx號)《關(guān)于開展干部教育培訓(xùn)工作條例貫徹落實情況自查的通知》要求，我室領(lǐng)導(dǎo)高度重視、對貫徹落實《干部教育培訓(xùn)工作條例》情況進行了認真自查，現(xiàn)將情況報告如下:。
我單位有在職干部xx人，其中黨員x人。從x月以來，我室領(lǐng)導(dǎo)干部和全體黨員干部參加了xx主題教育，采取黨組和支部集中學習，領(lǐng)導(dǎo)干部講黨課，黨員干部研討交流和個人自學等方式，深入學習了黨章黨規(guī)、******系列講話，重點研讀了《******談治國理政》《************系列重要講話讀本》《******關(guān)于黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭論述摘編》等。學習了***、省、市委關(guān)于黨風廉政建設(shè)的各項決策部署及《中國******紀律處分條例》《中國******廉潔自律準則》。
認真學習了黨的十九大以來歷屆***講話精神，集中學習了省市委“三項機制”。同時，3名縣級領(lǐng)導(dǎo)參加了市委辦組織的學習貫徹十八屆五中***精神專題研討、全市領(lǐng)導(dǎo)干部學習貫徹《準則》《條例》專題培訓(xùn)班、學習貫徹***四中***精神。此外,還組織參加了會計人員培訓(xùn)、全市新錄用公務(wù)員初任培訓(xùn)、第二期新任科級干部廉政教育培訓(xùn)，積極參加了強化領(lǐng)導(dǎo)干部的戰(zhàn)略思維、推動供給側(cè)改革等各類專題報告輔導(dǎo)會。通過教育培訓(xùn)，提高了黨員干部的政治理論素養(yǎng)和專業(yè)技術(shù)水平。
為組長、副主任為副組長，各科室負責人為成員的干部培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，辦公室負責日常具體工作。對。
主題教育。
進行安排部署，制定了學習計劃。堅持把干部培訓(xùn)工作列入班子重要議事日程。同時我們還研究制定了干部職工學習培訓(xùn)制度，堅持把干部的參培情況與本人的考核相掛鉤，調(diào)動了干部參學積極性。
組織黨員干部赴延安開展紀念建黨xx周年主題黨日活動，深入幫扶村開展“扶貧幫困”送溫暖活動。
集中。
學習。
研討交流等形式，先后組織了學黨章黨規(guī)******系列講話精神黨風廉政。
教育。
貫徹***三中四中***精神分析。
研判。
意識形態(tài)領(lǐng)域等活動，全面提高干部職工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和綜合素養(yǎng)。
開展干部“終身教育”活動，讓學習成為工作的日常部分。
選派年青干部積極參訓(xùn)，不斷加強調(diào)研隊伍建設(shè)。
利用手機、電腦、網(wǎng)絡(luò)、報刊、微信、微博等資源加強信息化培訓(xùn)學習。
做好干部培訓(xùn)系統(tǒng)信息錄入工作，及時更新干部培訓(xùn)系統(tǒng)信息。
學習筆記進行抽查，了解干部的學習情況，及時通報檢查結(jié)果。
通過靈活多樣的學習培訓(xùn)，我室黨員干部學習的自覺性主動性不斷提高、理論水平和業(yè)務(wù)水平不斷提高、分析和解決實際問題的能力也不斷提高。
1、教育培訓(xùn)深度不夠，系統(tǒng)性不強。
2、培訓(xùn)經(jīng)費仍顯不足，特別是外出培訓(xùn)考察經(jīng)費缺乏。
3、一定程度上存在工學矛盾。
1、圍繞中心、服務(wù)大局，切實加大干部教育培訓(xùn)。
工作。
力度。抓好在職干部的。
知識。
更新培訓(xùn)、以及應(yīng)對新形勢、新任務(wù)、新要求的專業(yè)知識、法律法規(guī)等培訓(xùn)。
2、探索干部培訓(xùn)的新路子。創(chuàng)新培訓(xùn)方式，采取走出去，開眼界，吸收好經(jīng)驗等。
3、探索干部教育培訓(xùn)新機制。建立健全干部教育培訓(xùn)激勵機制、考核機制，使干部對培訓(xùn)有興趣、有責任，有動力。
貫徹執(zhí)行民主集中制情況的自查報告材料篇十
根據(jù)省委主題教育領(lǐng)導(dǎo)小組《關(guān)于做好第一批“不忘初心、牢記使命”主題教育評估工作的通知》精神，廳黨組緊扣評估教育內(nèi)容扎實開展了自查評估。經(jīng)綜合評價，自查評估為良好?，F(xiàn)將自查評估情況報告如下：
一、主要做法及成效。
堅持把主題教育作為檢驗政治覺悟和工作能力的重大政治任務(wù)抓牢抓實，規(guī)定動作不打折，自選動作有特色，著力在專項整治和整改落實上下功夫，以良好的教育成效推動業(yè)務(wù)工作提質(zhì)增效，努力為建設(shè)幸福美好新___提供可靠的保障和支撐。
（一）在“真學”上下功夫，把穩(wěn)思想之舵。堅持把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為重中之重，制定實施方案，研究細化學習教育安排，多形式、分層次、全覆蓋加強學習教育。一是班子成員帶頭學。舉辦為期一周的集中學習研討暨讀書班活動，廳班子成員帶頭領(lǐng)學重點篇目，組織開展形式多樣的學習教育活動，示范引領(lǐng)全廳黨員干部在讀原文上用心，在悟原理上聚力。廳黨組會議堅持逢會必學，廳黨組理論學習中心組學習會議開展學習研討，先后開展專題學習帶頭先學一步、學深一層。二是支部組織持續(xù)學。黨支部和處級以上干部分別制定學習計劃，把規(guī)定篇目細化到每一天。支部堅持每周學習日集體學習，到幫扶村開展主題黨日活動和黨支部結(jié)對共建，到紅色教育基地接受革命傳統(tǒng)教育，督促黨員干部利用學習強國開展自學，推動學習教育往深里走、往心里走、往實里走。目前，各黨支部集體學習達__多次。三是創(chuàng)新載體生動學。通過邀請專家專題輔導(dǎo)，觀看革命傳統(tǒng)、先進典型、警示教育片，拓寬學習渠道，增強學習教育感染力。通過在廳內(nèi)網(wǎng)設(shè)置主題教育專欄，制作宣傳展板和滾動視頻，編發(fā)進展情況簡報，組織年輕干部開展主題演講比賽，營造濃厚氛圍、提升學習實效。
（二)在“調(diào)研”上下功夫，找準發(fā)展方向。堅持問題導(dǎo)向和目標導(dǎo)向，結(jié)合推動中央、省委決策部署貫徹落實，著眼解決改革發(fā)展實際問題，緊扣貫徹落實中央生態(tài)環(huán)境保護政策，緊扣制約__發(fā)展的“硬骨頭”，緊扣落實黨建責任夯實黨建基礎(chǔ)，緊扣解決群眾切身利益問題等，精心確定調(diào)研課題，采取“四不三深入”方式，不發(fā)通知、不打招呼、不聽匯報、不用陪同接待，深入基層一線、深入工作現(xiàn)場、深入職工群眾，扎實開展調(diào)查研究。廳領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭召開調(diào)研成果交流會，圍繞職責分工和分管領(lǐng)域，結(jié)合深入基層調(diào)研情況，暢所欲言交流調(diào)研成果，針對8個調(diào)研課題中發(fā)現(xiàn)和查擺的廳系統(tǒng)黨的建設(shè)、改革發(fā)展、民生保障、脫貧攻堅等方面存在的__項突出問題，分析產(chǎn)生問題的根源和癥結(jié)所在，研究提出了解決問題、改進工作的__條建議與措施。為確保調(diào)研工作取得實效，壓茬推進調(diào)研成果的轉(zhuǎn)化應(yīng)用，通過對調(diào)研發(fā)現(xiàn)的問題分門別類進行梳理，形成問題臺賬，明確責任領(lǐng)導(dǎo)、責任部門(單位）、責任人和整改時限，“對癥下藥、精準治療”，著力把調(diào)研成果轉(zhuǎn)化為解決群眾反映突出的熱點難點問題的有效舉措，轉(zhuǎn)化為應(yīng)對和化解各類風險挑戰(zhàn)的有效舉措。
（三）在“找準”上下功夫，全面檢視問題。主題教育開展以來，我們堅持廣開言路、暢通渠道，通過請進來、走出去，上級點、自己查等多種方式檢視查找存在的問題。一是請進來征求意見建議。邀請___等__部門相關(guān)負責人召開座談會，認真聽取各方面意見建議。對與會人員提出的加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、保障基本民生投入等__余條意見建議，進行現(xiàn)場解答，對需要研究解決的納入問題清單限期落實。同時，設(shè)立征求意見箱、梳理信訪及網(wǎng)上留言，多種渠道征求意見建議。二是充分運用巡視反饋和調(diào)研成果檢視問題。對照中央脫貧攻堅專項巡視、扶貧考核、掃黑除惡督導(dǎo)、省委巡視反饋的問題，認真梳理需要完善體制機制持續(xù)整改的事項，結(jié)合調(diào)查研究新發(fā)現(xiàn)的問題，分類匯總一并納入問題清單。三是對標對表自查問題。按照中央提出的“六個對照”要求，特別是對照黨章黨規(guī)，圍繞“18個是否”，班子成員和處級以上干部不怕出丑、不怕揭短，把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去，從思想、政治、作風、能力、廉政方面深入剖析不足和差距，一條一條梳理歸類，納入檢視問題清單，力求把問題找準找實，為整改落實打好基礎(chǔ)。
（四）在“做實”上下功夫，務(wù)求工作實效。堅持邊查邊改，立行立改，聚焦“為民服務(wù)解難題”目標，下大力解決本單位存在的突出問題和群眾反映強烈的熱點、難點問題，切實增強群眾的獲得感、幸福感、安全感。針對群眾關(guān)注的教育熱點問題，一方面全面規(guī)范各類進校園活動，建立清單管理制度，大幅精簡各類進校園活動，另一方面，推出入學報名更有序、學后托管更省心等__項教育服務(wù)舉措；投入__萬元建設(shè)黨政干部教育陣地，對現(xiàn)有的組工例會、宣傳會議、綜治例會等進行精簡，整合為每月黨群會議；走訪慰問生活困難黨員、離休干部、老黨員和老干部__人，發(fā)放慰問金__萬元；積極協(xié)調(diào)解決益民小區(qū)、利民街酒鋼職工保障性住房無法辦理不動產(chǎn)轉(zhuǎn)移登記手續(xù)問題；積極回應(yīng)人民群眾日益增長的美好生活訴求，組織開展送戲下鄉(xiāng)、送書下鄉(xiāng)等“文化進萬家”惠民活動。與此同時，結(jié)合中央基層減負年要求，下功夫抓好檢視問題和整改落實。各級黨組織通過采取個別訪談、召開座談會、設(shè)立意見箱、發(fā)放征求意見表、網(wǎng)絡(luò)征詢等多種方式，共征求職工群眾意見建議__條，梳理形成意見建議清單__條，并全部專題研究制定了整改方案，明確了整改措施，壓實整改主體責任，集中攻堅、掛圖作戰(zhàn)，逐一抓好整改落實，努力實現(xiàn)補短板、堵漏洞、強基礎(chǔ)、增后勁的目標。
二、存在的主要問題。
主題教育開展以來，廳領(lǐng)導(dǎo)班子著力聚焦根本任務(wù)，牢牢把握“十二字”總要求，緊扣五大目標，堅持四個“貫穿始終”，以優(yōu)良作風抓好主題教育各項工作落實，班子凝聚力、戰(zhàn)斗力進一步增強，政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、黨風廉政建設(shè)水平進一步提升，精神狀態(tài)和工作狀態(tài)進一步轉(zhuǎn)變，主題教育的成效在業(yè)務(wù)工作、黨建工作等方面開始顯現(xiàn)，為圓滿完成全年各項工作任務(wù)提供了強有力的組織保證。但是，經(jīng)過回頭審視，全面評估，還存在一些差距和不足。一是在學習的深度和效果上有差距。學習不夠深入，對習近平新時代中國特色社會主義思想“八個明確”基本內(nèi)容、“十四條堅持”基本方略不能全面深入理解，運用習近平新時代中國特色社會主義思想推動工作、指導(dǎo)實踐的能力不足。二是在為民服務(wù)解難題上有差距。受體制機制的制約，一些群眾期盼解決的老大難問題因為缺乏資金而沒有及時整改到位。比如，一些棚戶區(qū)房屋陳舊、結(jié)構(gòu)簡陋、抗災(zāi)性差，因財力有限，沒有及時改造。三是在全面檢視問題上有差距。檢視問題挖的不深，尤其是在原因剖析上，存在以問題代替原因的現(xiàn)象，沒有完全做到見人見事見思想，整改落實的措施還不夠具體，操作性還不強。四是在整改落實上有差距。全面從嚴治黨永遠在路上，主題教育暫告一段落并不意味結(jié)束，而是預(yù)示著我們處在一個新的起點上，新的問題還會出現(xiàn)，舊的問題也可能會反彈回潮，需要在鞏固深化上持續(xù)用力、久久為功。
三、下一步工作打算。
下一步，廳黨組將繼續(xù)把主題教育作為一項重大政治任務(wù)，從增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”的高度抓實抓好。一是堅持理論武裝不松勁。進一步增強學習自學性和緊迫性，一方面堅持“溫故而知新”，重溫原有所學，鞏固深化思想認識；另一方面跟進學習習近平總書記最新重要講話精神，強學強記，常學常新，真正做到學有所悟、學有所獲、學有所成。二是堅持整改落實不松勁。在主題教育期間已經(jīng)解決的，抓好鞏固提高；尚未解決的，按照進度時限緊盯不放，拿出過硬措施持續(xù)整治，做到問題不解決不松勁、解決不徹底不放手、群眾不認可不罷休；需要建立健全制度的，要抓緊制定完善，形成常態(tài)。
貫徹執(zhí)行民主集中制情況的自查報告材料篇十一
做好高校貧困家庭學生資助工作，是堅持黨中央提出的“立黨為公，執(zhí)政為民”根本要求的具體體現(xiàn);是實施“科教興國”和“人才強國”戰(zhàn)略的重要保證;是在教育工作中實踐“三個代表”重要思想，貫徹落實科學發(fā)展觀的重要內(nèi)容;是為維護高校乃至社會穩(wěn)定，增強大學生對黨和國家熱愛之情，努力辦好讓人民滿意的教育的重大措施。解決好高校貧困家庭學生的經(jīng)濟困難問題是我國政府的責任，它直接關(guān)系到我國高等教育事業(yè)的持續(xù)、健康發(fā)展和學校乃至社會的穩(wěn)定，直接關(guān)系到高等教育收費制度改革的發(fā)展，直接關(guān)系到廣大公民機會均等地接受高等教育的權(quán)利。
貫徹執(zhí)行民主集中制情況的自查報告材料篇十二
開學之后，根據(jù)上級精神和要求，對本期收費工作進行了較為全面的自查。經(jīng)過細致的自查，本期各校收費能嚴格執(zhí)行上級文件規(guī)定，沒有亂收費現(xiàn)象。現(xiàn)將情況匯報如下：
（一）學校收費嚴格按照上級文件規(guī)定的收費項目和標準執(zhí)行，沒有擅自設(shè)立收費項目、提高收費標準和擴大收費范圍現(xiàn)象發(fā)生。
（二）收費做到公開透明。
（三）學校和教師沒有出現(xiàn)以舉辦“輔導(dǎo)班”“提高班”等為由向?qū)W生強制收取費用。
（四）嚴格執(zhí)行上級關(guān)于中小學教育收費管理規(guī)定，沒有強制學生訂購教輔資料、課外讀物、報刊雜志。
（五）凡是學生自愿訂購部分，一律采取學生自愿原則。
二、存在問題立即整改。
（一）學校在學生繳費注冊期間，由于沒有專業(yè)的財會人員，教師業(yè)務(wù)不熟，在填寫票據(jù)時，出現(xiàn)了漏寫收費日期、不規(guī)范。
（二）學校在學生繳費注冊期間，由于人多、報到時間集中，有些要簽字的沒及時簽到。
對上述存在問題，學校進行了整改，規(guī)范了收費行為。
三、治理教育收費工作措施。
（一）認真學習文件精神，提高思想認識，增強依法依規(guī)收費自覺性。開學后，校長主持召開了學校班子成員會，會上，組織成員一起學習上級有關(guān)收費文件精神，進一步加深了對治理教育亂收費工作思想認識。為保證收費工作規(guī)范落實，強化收費工作責任制，統(tǒng)一思想，嚴格執(zhí)行收費政策規(guī)定。
（二）加強領(lǐng)導(dǎo)。認真落實“誰主管、誰負責”工作責任制，規(guī)范落實收費工作。
（三）對收費標準進行宣傳。在學校宣傳欄內(nèi)公布收費項目及標準。讓學生家長清清楚楚、明明白白地繳費。
（四）嚴格規(guī)范學校收費，加強學校財務(wù)收支管理。收費堅持做到“統(tǒng)一收費項目和標準；不強制學生統(tǒng)一征訂除教育部、省教廳規(guī)定的學生課本之外的書籍、報刊資料、不搭車收費、不以組織舉辦“輔導(dǎo)班”等為由向?qū)W生收取費用。嚴格執(zhí)行上級文件規(guī)定的收費范圍。
（五）加大自查力度，保證收費政策落到實處，學校進行收費工作自查，從而規(guī)范收費管理、提高學校資金使用效益。
今后，學校將繼續(xù)貫徹執(zhí)行上級關(guān)于教育收費的文件精神，進一步規(guī)范各校收費管理，確保收費工作落到實處，管理規(guī)范，符合要求。
西楊寨小學。
貫徹執(zhí)行民主集中制情況的自查報告材料篇十三
根據(jù)縣委統(tǒng)一部署，縣物價局黨支部嚴格對照中央和省委巡視xx縣“回頭看”的反饋意見，扎實整改，認真開展自查自糾，重點查找和糾正整改不力、制度缺失、弄虛作假、整改反彈、執(zhí)紀問責不嚴、舉一反三不夠等問題，現(xiàn)將巡察整改“回頭看”自查情況匯報如下：
物價局黨支部始終站在政治高度，嚴格落實中央和省委巡視xx縣的意見要求，周密制定整改方案，精心組織整改工作，壓緊壓實整改責任，全力以赴抓好巡察意見的整改落實。
一是統(tǒng)一思想認識。
二是加強組織領(lǐng)導(dǎo)。
三是明確目標責任。
四是認真督促檢查。
五是強化成果運用。
（一）黨的領(lǐng)導(dǎo)方面。
1、關(guān)于黨支部領(lǐng)導(dǎo)核心作用發(fā)揮不充分，班子干事創(chuàng)業(yè)激情不高、重部署輕落實問題。
2、關(guān)于政治擔當不夠嚴格、存在好人主義等問題。
3、關(guān)于貫徹落實上級部署安排不到位，服務(wù)群眾水平有待進一步提高問題。
4、關(guān)于執(zhí)行組織紀律不嚴格問題。
（二）黨的建設(shè)方面。
5、關(guān)于一些部門和事業(yè)單位業(yè)務(wù)工作“踩油門”黨建工作“掛空擋”等問題。
6、關(guān)于學習作風問題。
7、關(guān)于黨費收繳不及時問題。
（三）全面從嚴治黨方面。
8、關(guān)于少數(shù)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部對黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作重視不夠等問題。
9、關(guān)于黨員領(lǐng)導(dǎo)干部表率作用不強問題。
根據(jù)巡察的反饋意見，縣物價局黨支部始終保持嚴肅認真的態(tài)度，狠抓落實整改任務(wù)，取得了一定成效。同時，我們也認識到，目前的整改成果還是階段性的，對一些比較復(fù)雜的問題和深層次矛盾，還需要著眼長遠、常抓不懈，還需要在健全體制機制上再下功夫。下一步，我們將繼續(xù)認真貫徹落實巡察的要求，努力以嚴的要求和實的作風持之以恒抓好整改工作，推動形成從嚴治黨新常態(tài)，努力打造風清氣正的政治生態(tài)。
（一）堅持問題導(dǎo)向，持之以恒抓好整改。
（二）堅持黨要管黨，深化黨風廉政建設(shè)。
（三）堅持正風肅紀，持續(xù)加強作風建設(shè)。
（四）堅持統(tǒng)籌結(jié)合，用好用實巡察成果。
貫徹執(zhí)行民主集中制情況的自查報告材料篇十四
單位名稱：_________________________姓名：_________________________日期：_______年______月______日2020年貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神情況自查報告——wemustnotonlysumupthesuccessfulexperience,butalsodrawlessonsfromfailure。
2020年貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神情況自查報告按照市教衛(wèi)黨委辦公室《關(guān)亍開展2020年市教衛(wèi)黨委系統(tǒng)單位貫徹執(zhí)行中央八項觃定精神情況與項督查的通知》文件和教委領(lǐng)導(dǎo)要求，我校即組織開展自查，現(xiàn)將自查情況匯報如下：
一、落實情況(一)貫徹落實中央八項觃定精神新要求情況學校注重改迚調(diào)查研究。學校領(lǐng)導(dǎo)每月都深入基層開展現(xiàn)場辦公會，同時加強圍繞基層工作開展調(diào)研。按照市委、市政府開展“丌忘初心、牢記使命，勇當新時代排頭兵、先行者”大調(diào)研要求，2020年上半年黨委組織開展了基層黨組織生命力指數(shù)、人事薪酬工作情況和大學生時政觀情況三項調(diào)研活勱。
我校嚴格觃范、切實減少各類會議，嚴格控制會議觃模。學校嚴格會議活勱審批程序，明確了校級會議制度，每月第一周召開黨政監(jiān)各自例會，第二周召開現(xiàn)場辦公會，第三周召開常委會，第四周召開校務(wù)委員會會議;從嚴控制學校下發(fā)文件數(shù)量，能由部門發(fā)文及部門聯(lián)吅發(fā)文的，丌由學校發(fā)文;認真觃范外事活勱，外事活勱由國際交流處統(tǒng)一負責，黨委審批;新聞報道注重宣傳基層，多報道實際工作，校園微信公眾號開設(shè)與欄，宣傳先迚典型，傳播學術(shù)思想。
學校觃范經(jīng)費管理和使用。根據(jù)學校實際情況，對大額資金的使用管理和財務(wù)管理等重點部門制定嚴格又有很強操作性的具體觃章制度，對其行為予以明確的觃范。經(jīng)自查，我校無違觃公款吃喝、超標準接待、公款購買高檔白酒等情況;說明：本文件是為了更好的在工作、學習戒活勱中吸取經(jīng)驗教訓(xùn)，從而迚行的一次全方位的自檢自查分析報告，彌補其中丌足之處，并發(fā)揮其長處，文檔為電子版，可下載打印。（望能前人栽樹后人乘涼）。
無違觃收送禮品禮金、會員卡戒有價證券等情況;無違觃發(fā)放津補貼戒福利、突擊花錢、濫發(fā)獎金戒實物等情況;無公款旅游、將“三公”經(jīng)費轉(zhuǎn)至業(yè)務(wù)經(jīng)費列支等情況。
(二)集中整治形式主義、官僚主義情況學校深入貫徹落實上級有關(guān)文件精神，積極開展自查自糾。通過召開黨委會、校務(wù)委員會等認真學習上級有關(guān)文件及會議精神，通過召開現(xiàn)場辦公會、基層黨員座談會以及暢通信訪渠道等形式，查找學校在形式主義、官僚主義方面存在的問題，并逐一迚行整改措施的分解落實。
(三)2020年上半年自查發(fā)現(xiàn)問題整改落實情況針對2020年上半年自查發(fā)現(xiàn)的問題，學校領(lǐng)導(dǎo)認真討論研究整改措施，通過召開中心組學習會、干部學習會，迚一步加強對該項工作的重規(guī)，并通過黨政領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會，開展批評不自我批評，落實整改。
二、存在問題2020年，我校嚴格按照“中央八項觃定”開展工作，在加強作風建設(shè)方面取得了一定的成績，但仍存在一些問題和丌足，主要表現(xiàn)在：個別領(lǐng)導(dǎo)干部對民辦高校嚴抓中央八項觃定嚴峻性的認識丌夠，需要繼續(xù)加強;個別領(lǐng)導(dǎo)干部理論學習不業(yè)務(wù)工作結(jié)吅的力度丌夠;部分教職員工在厲行節(jié)約的氛圍方面還丌夠濃厚。
研究、精簡會議活勱明確要求，提高制度制定的實用性和可操作性。三是強化監(jiān)督。主勱公開“八項觃定”落實情況，暢通投訴丼報渠道，接受干部群眾的監(jiān)督評議。
四、意見建議在落實中央八項觃定方面丌存在公辦民辦之分，但是在具體的管理要求方面，建議能否根據(jù)民辦高校體制特點，制定民辦高校落實中央八項觃定的注意事項。
貫徹執(zhí)行民主集中制情況的自查報告材料篇十五
我中心校組織轄屬各校認真按照雙治教費辦發(fā)（2009）17號文件規(guī)定的內(nèi)容進行收費自查自糾。現(xiàn)將本次收費自查自糾情況匯報如下：
1、成立各校收費自查自糾工作領(lǐng)導(dǎo)小組。組長為各校校長，副組長為各校主抓后勤的副校長及各?？倓?wù)主任，成員為學校其他行政及2名教師代表。范圍為2009年春季學校各項收費情況。
2、各學校嚴格推行“一費制”收費辦法。在收費過程中嚴格執(zhí)行有關(guān)教育收費政策，沒有超出范圍，超出標準，也沒有擅自違規(guī)收費。其中的自愿征訂項目遵循學生家長自愿原則，由家長學生簽字自愿征訂再進行收費。
3、學校實施“陽光收費”，全面實行收費公示制度，通過收費公示欄公布收費項目、標準、和依據(jù)。沒有違規(guī)收取“擇校費”和“借讀費”，沒有違反國家規(guī)定將捐資、贊助費用與入學掛鉤的亂收費行為。讓家長學生交費交的明白，交的心中有數(shù)。
4、由于本期收費文件開學一個月才出臺，學校按照要求給每位家長下發(fā)教育局布置的告家長書，讓家長對本期的收費政策有了系統(tǒng)的了解，并要求學校用一星期時間進行收費宣傳。
5、按照上級部門要求，在收費過程中對于城市低保戶學生憑低保證免除必訂課本部分，自愿項目由家長學生簽字后才進行收費。
6、學校嚴格執(zhí)行上級有關(guān)部門和學校關(guān)于減輕學生過重課業(yè)負擔的精神，不分快慢班、尖子班、特長班、提高班和興趣班。在平時教學過程中，教師也不進行集體性的加班加點。
7、學校沒有強制學生收費行為，也沒有私自統(tǒng)一收取其它違規(guī)費用，一切按照上級部門的要求，無強制亂收費行為。
8、在收費過程中，學校進行亮證收費，使用財政部門統(tǒng)一印制的收費票據(jù)，實行收費聯(lián)系卡制度，實行“收支兩條線”管理。學校在完成代收服務(wù)收費過程中，嚴格按照有關(guān)規(guī)定收費，沒有搭車收費行為。
總之，各學校在以后的工作中，緊跟上級部門步伐，在上級部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，嚴肅教育收費紀律，定期進行收費自查，把收費工作落到實處。
貫徹執(zhí)行民主集中制情況的自查報告材料篇十六
x年x月x日。
**省紀委：
根據(jù)《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》的要求，現(xiàn)將我自xx年1月?lián)蝬x市委書記以來貫徹執(zhí)行情況報告如下：
一、認真學習，深化認識。
《廉政準則》是黨的性質(zhì)和宗旨的基本要求，是正確行使權(quán)力、履行職責的重要基礎(chǔ)，是加強反腐倡廉制度建設(shè)、完善懲治和預(yù)防腐敗體系的重要舉措，是黨中央給每位黨員領(lǐng)導(dǎo)干部筑起的一道“防腐墻”?！读蕜t》下發(fā)后，我除對照原文進行系統(tǒng)學習外，還結(jié)合實際進行了認真反思，領(lǐng)會了加強反腐倡廉工作的重要性，增強了貫徹執(zhí)行《廉政準則》的自覺性。
反腐敗斗爭形勢依然嚴峻、任務(wù)依然艱巨”的“三個并存，兩個依然”，高度概括了反腐敗斗爭形勢，又提到了當前存在的“精神懈怠、能力不足、脫離群眾、消極腐敗”四種危險，都是新時期對反腐敗形勢作出的科學判斷。面對新的世情、國情、黨情，《廉政準則》應(yīng)運而生，應(yīng)該成為我黨堅決懲治和有效預(yù)防腐敗的綱領(lǐng)性文件。作為執(zhí)政黨的地方黨委書記，我深刻認識到，我是代表黨在xx執(zhí)政，在人民群眾面前代表黨的形象，能否廉潔從政，直接關(guān)系到人民群眾對黨的信任和支持。
嚴守底線、干凈干事是起碼要求，即必須廉潔。濫用職權(quán)，以權(quán)謀私，是一種腐??；
始終把謹慎用權(quán)、干凈干事擺在突出位置，以共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己，不謀私，不貪利，不圖名。
3、切實把握主要內(nèi)容，確立行動的指南針?！读蕜t》是規(guī)范黨員干部從政行為的基礎(chǔ)性黨內(nèi)法規(guī)，詳實規(guī)定了“八個嚴禁”、“52個不準”，在黨員干部職權(quán)行使、職務(wù)影響、公共財務(wù)管理與使用、選拔任用干部、公務(wù)消費和維護群眾利益等方面進行了嚴格的規(guī)定和規(guī)范，形成了用制度管人管事的有效機制。我始終堅持把《廉政準則》作為自己廉潔從政的行動指南，嚴格要求自己遵守和執(zhí)行，并以此作為標準，嚴格要求市委班子成員和全市黨員干部，遵守《廉政準則》規(guī)定，確保權(quán)力在制度和紀律的軌道內(nèi)運行，防止出現(xiàn)偏離，甚至腐敗。
二、恪盡職守，履行一崗雙責。
另一方面，自覺履行帶班責任，抓班子帶隊伍，堅定支持預(yù)防和懲治腐敗工作，擔當起“一崗雙責”。
提出了“推動大開放、建設(shè)新xx”的發(fā)展戰(zhàn)略；
二是把握城鄉(xiāng)一體這一趨勢，加快統(tǒng)籌發(fā)展，構(gòu)建城鄉(xiāng)一體化格局；
三是把握改革創(chuàng)新這一動力，加快創(chuàng)新發(fā)展，激發(fā)發(fā)展活力；
四是把握項目建設(shè)這一抓手，加快趕超發(fā)展，增強發(fā)展后勁。五是把握改善民生這一根本，加快和諧發(fā)展，打造幸福xx。經(jīng)過全市上下的努力奮斗，全市經(jīng)濟進入發(fā)展快車道，社會大局穩(wěn)定，經(jīng)濟社會實現(xiàn)了又好又快發(fā)展。
經(jīng)常與常委班子單獨談心，在發(fā)現(xiàn)苗頭或重大事項上，都提前跟相關(guān)班子成員談話，打好預(yù)防針。建立健全市委常委會議事規(guī)則，科學民主決策程序，重要人事市委常委會票決制和重大事項書記末位表態(tài)制。去年7月1日，我以“認真貫徹《廉政準則》深入推進廉政建設(shè)”為題為全市副處級以上干部主講了一堂黨課，要求全市領(lǐng)導(dǎo)干部堅定信仰、加強修養(yǎng)、完善制度、轉(zhuǎn)變作風、廉潔從政。
3、態(tài)度堅決，預(yù)防懲治腐敗。對于反腐倡廉，我一向態(tài)度堅決，堅定支持紀檢監(jiān)察機關(guān)放手開展工作，認真解決突出問題。一是在全市開展“轉(zhuǎn)變職能抓服務(wù)、轉(zhuǎn)變作風抓落實、增強執(zhí)行力”作風建設(shè)主題活動，通過民主評議等辦法，進一步改進了機關(guān)工作作風。二是開展整治黨員干部打牌賭博專項行動，全市共查處參與打牌賭博的黨員干部33人，其中4名縣級干部被免職。三是整治重點工程建設(shè)環(huán)境，嚴厲打擊強攬工程的各種黑惡勢力，投資環(huán)境明顯改善。四是深入開展“一把手”勤廉訪談活動，切實加強對領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督。五是嚴肅黨委換屆紀律，確保了鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和縣市區(qū)黨委換屆的順利進行，切實做到了風清氣正。六是嚴肅查處案件，堅決懲治腐敗行為。xx年全市共立案144件171人，處分黨員干部209人，其中縣處級干部11人，移送司法機關(guān)11人。當前，全市發(fā)展環(huán)境風清氣正，干事創(chuàng)業(yè)氛圍濃厚。
三、嚴守底線，干凈干事。
我嚴格對照《廉政準則》的要求，從加強黨性修養(yǎng)、嚴格要求自己、自覺接受監(jiān)督三個方面做起，防止思想出現(xiàn)大的偏差、決策出現(xiàn)大的失誤、用權(quán)背離黨的宗旨。
始終要求自己認真履職，運用權(quán)力多做利于發(fā)展，造福人民的事情，堅決不搞政績工程和形象工程。
辦公用房有房間3間，使用面積平方米；
任現(xiàn)職以來沒有因公出國（境）事項。
愛人還另外擁有20多萬元的股票，此外沒有其它經(jīng)商、辦企業(yè)情況。任現(xiàn)職來，無因私出國境事項。
盡管自己盡量嚴格自律，但在工作中還存在一些疏漏和不足，以后將更加嚴格要求，改進完善。
貫徹執(zhí)行民主集中制情況的自查報告材料篇十七
上級單位黨委文件下發(fā)后，公司黨委隨即下發(fā)文件，進一步明確工作目標，落實工作任務(wù)，分解工作職責，并成立了巡視整改“回頭看”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由擔任組長，擔任副組長，小組成員單位部門、部門，統(tǒng)一組織協(xié)調(diào)開展推進“回頭看”工作，確保公司相關(guān)工作的有序開展。
單位組織召開由各單位參加的黨委（擴大）會，傳達上級單位文件精神要求，結(jié)合公司實際情況進行工作部署，確立了自查自糾工作在公司各單位全面覆蓋的工作原則，確保起到“回頭看”的震懾和實效。
在本次“回頭看”工作中，公司黨委嚴格對照巡視反饋的個方面問題對公司內(nèi)部相關(guān)工作再次進行了一次“自我解剖”，開展了以下自查自糾工作：
1、各單位嚴格自查、公司紀委重點抽查。公司紀委明確要求各單位要認真開展嚴格的自查工作，自查率達到100%。充分暴露出依舊存在的、死灰復(fù)燃的、難以根除的各種問題并加以徹底整改。公司紀委有針對性的開展了抽查，確保各單位對問題的認識到位、處理到位、整改到位。
充分發(fā)揮審計工作和紀檢工作的合力，區(qū)分問題分類，區(qū)別整改，嚴格落實“四種形態(tài)”。
3、建立定期通報制度，強化警示作用。公司紀委定期在公司會、會上通報相關(guān)違紀案件的查處情況，強化案件警示作用，起到了良好的宣傳震懾作用。
4、認真開展監(jiān)督檢查工作。公司紀委結(jié)合“國慶、中秋”等期間違反八項規(guī)定精神問題易發(fā)的情況，采取“節(jié)前提醒通知”、“節(jié)中明察暗訪”、“節(jié)后專項檢查”的方式，嚴明了紀律和規(guī)矩，強化了各單位黨員干部的自律意識，形成“利劍高懸”的高壓態(tài)勢，杜絕“節(jié)日”的情形。
以上幾個方面是單位開展巡視整改“回頭看”工作自查自糾的情況，公司通過本次自查自糾工作，在所查出的問題基礎(chǔ)上，將認真查找問題漏洞，加強對所暴露問題的分析，健全制度流程，強化宣傳教育作用，加大監(jiān)督問責力度，建立持續(xù)落實巡視整改工作的長效機制。
以上報告！
貫徹執(zhí)行民主集中制情況的自查報告材料篇一
菜鳥蛻變成熟知汽車性能的業(yè)務(wù)員，積累了一定的銷售經(jīng)驗和管理經(jīng)驗。在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下，以及同事們的協(xié)助下，我的銷售業(yè)績逐步提升，在為公司做貢獻的同時，我也獲得大量的知識，這一年里，我與公司共同發(fā)展，下面，我將從三個方面向大家報告工作情況，請公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們給予修正。
1、自我學習、發(fā)展、塑造。
我來到公司的時候，一切從零開始，我一邊學習專業(yè)知識，一邊摸索市場，遇到銷售方面和專業(yè)方面的難點和問題時，我都及時向領(lǐng)導(dǎo)和同事請教，共同尋找解決問題的方案，共同發(fā)展。這一年間，我不僅僅學會了相關(guān)的汽車知識，同時也對汽車品牌有了一定的了解，這使我對自己從事的工作更加有興趣，只有對自己的工作崗位有興趣，才能做好本職工作。此外，我還學會了如何和與客戶進行談判、分析客戶的需求，做到盡量滿足客戶的需求。在這里我要感謝前輩們傳授一些實用的銷售經(jīng)驗給我，使我能迅速上崗，并做出一定的成績。
2、腳踏實地，提高業(yè)績。
這一年里，我的銷售業(yè)績逐步提升，在第一季度的時候，我的總銷量是8部，其中越野車2部，轎車5部，跑車1部，總利潤24萬。第二季度，我的總銷量是11部，其中小轎車8部，越野車3部，總利潤是26萬。第三季度，我的總銷量是12部，其中小轎車10部，越野車2部，總利潤是31萬，第四季度，我的總銷量是16部，其中小轎車11部，越野車3部，跑車2部，總利潤是26萬。這一年里，我的銷售業(yè)績都有提升，歸根到底，是因為我掌握了一定的銷售技巧，保持積極向上的心態(tài)，腳踏實地地與客戶交談，并促成一單又一單。接下來的一年，我將繼續(xù)努力，以滿血熱情投入到下一年的工作中。
二、述職報告之存在的缺點和不足。
經(jīng)過一年的努力，我在工作上取得了一些的成績，但是我也清醒地看到我身上存在的缺點和不足：一是工作紀律不夠嚴格，二是我們工作積極性還能夠進一步完善與加強；三是銷售及售后服務(wù)工作需要提高，要盡量做到讓客戶滿意。四是專業(yè)知識掌握得還遠遠不夠。
三、述職報告之新一年的工作。
計劃。
1、深入了解所負責區(qū)域的市場現(xiàn)狀，準確掌握市場動態(tài)。
2、與客戶建立良好的合作關(guān)系。
3、不斷的增強專業(yè)知識。
4、努力完成現(xiàn)定任務(wù)量。
以上便是我的。
述職。
報告。最后，感謝感謝公司給我一個展示自我能力的平臺，我會嚴格遵守職業(yè)操守，朝著優(yōu)秀員工的方向勇往直前。碰到困難不屈不撓，取其精華，去其糟粕，和公司員工團結(jié)協(xié)作，讓團隊精神戰(zhàn)勝一切。
貫徹執(zhí)行民主集中制情況的自查報告材料篇二
一、認識明確，精心組織。
二、隊伍建設(shè)情況及存在的問題。
三、采取措施。
4、加大對金融統(tǒng)計工作的科技投入，盡快健全和完善覆蓋面廣、效率高、共享性強、規(guī)范的數(shù)據(jù)信息管理體系，保證金融統(tǒng)計工作快捷、高效地進行。
貫徹執(zhí)行民主集中制情況的自查報告材料篇三
根據(jù)《縣政協(xié)民主評議全縣經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境工作實施方案》要求，我局對20xx年以來履行轉(zhuǎn)變畜牧生產(chǎn)方式、動物疫病綜合防制、畜產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管等職責，優(yōu)化現(xiàn)代畜牧經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境，加快現(xiàn)代畜牧經(jīng)濟強縣建設(shè)情況進行了全面自查，現(xiàn)報告如下：
（一）畜牧生產(chǎn)方式轉(zhuǎn)變明顯。一是產(chǎn)業(yè)發(fā)展高起點。20xx年以來，我局重點實施四產(chǎn)業(yè)、四工程、四園區(qū)、一基地發(fā)展戰(zhàn)略，依托生豬調(diào)出大縣獎勵、生豬標準化養(yǎng)殖小區(qū)建設(shè)、血吸蟲病農(nóng)業(yè)綜合治理、現(xiàn)代畜牧業(yè)重點縣等強農(nóng)惠農(nóng)富農(nóng)項目，在龍頭企業(yè)與專合組織雙帶動下，通過采取獨具特色庭院經(jīng)濟式、集中聯(lián)片式和聯(lián)建入園式、生豬150自繁自養(yǎng)模式、林下養(yǎng)殖12233模式、龍頭企業(yè)帶動、專合組織參與、農(nóng)戶入駐、公司代養(yǎng)的大園區(qū)、小業(yè)主和六統(tǒng)一、一保證等發(fā)展機制，全縣已建成省級標準化養(yǎng)殖示范場4個、國家級標準化養(yǎng)殖示范場1個。引入、培植金富農(nóng)業(yè)、雙佳現(xiàn)代、鼎望食品等龍頭企業(yè)7個，新塘林下、垚垚珍禽、勇富禽業(yè)、建峰等畜牧專合組織達到37個，規(guī)模養(yǎng)殖場入專合社達到2912戶，入駐率占規(guī)模養(yǎng)殖場的73﹪。創(chuàng)建無公害畜產(chǎn)品14個、有機畜產(chǎn)品2個。二是種養(yǎng)結(jié)合循環(huán)發(fā)展成導(dǎo)向。畜牧產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃堅持產(chǎn)村相融、種養(yǎng)結(jié)合，以畜禽良種化、養(yǎng)殖設(shè)施化、生產(chǎn)規(guī)范化、防疫制度化、糞污無害化、監(jiān)管常態(tài)化為評價指標，開展了星級養(yǎng)殖場創(chuàng)建活動，目前全縣已創(chuàng)建星級養(yǎng)殖場300家。以兩分三池一利用、有機肥生產(chǎn)等方式，通過豬+沼+果（蔬、種植）種養(yǎng)模式，糞污綜合利用率進一步提高，推進雙佳現(xiàn)代農(nóng)業(yè)等28家規(guī)模養(yǎng)殖場（小區(qū)）的節(jié)能減排工作，全面完成4個掛牌養(yǎng)殖企業(yè)的污染限期整治。
（二）動物疫病綜合防制扎實推進。深入推進縣、鎮(zhèn)、村三級動物防疫隊伍建設(shè)，有效引導(dǎo)穩(wěn)定村級動物防疫隊伍，推行村聘村用村管，并通過專題培訓(xùn)、選送高校培訓(xùn)等方式，全面提高動物防疫隊伍綜合素質(zhì)，建成體系健全、技能精湛的動物防疫力量，狠抓動物免疫、消毒、無害化處理與疫情和流行病學監(jiān)測，全縣豬瘟、口蹄疫、高致病性豬藍耳病、高致病性禽流感等重大動物疫病的免疫密度和免疫質(zhì)量每年均達到國家規(guī)定標準，已實現(xiàn)連續(xù)多年未發(fā)生區(qū)域性重大動物疫情。
（三）畜產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管無真空。以畜產(chǎn)品安全0事故、動物衛(wèi)生執(zhí)法0錯案、行政復(fù)議案件0申訴、監(jiān)督管理全覆蓋、執(zhí)法培訓(xùn)合格率100﹪為目標推動標準化畜產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管體系建設(shè)，以普法宣教盲區(qū)‘0’、案件查處錯案‘0’、群眾權(quán)益錯位‘0’、法治培訓(xùn)合格‘100﹪’、執(zhí)法監(jiān)管覆蓋‘100﹪’為目標推進法治畜牧五深入（法治深入基層站，服務(wù)管理標準化；法治深入龍頭企業(yè)，示范引領(lǐng)規(guī)范化；法治深入專合組織，養(yǎng)殖發(fā)展優(yōu)質(zhì)化；法治深入農(nóng)戶，安全意識常態(tài)化；法治深入屠宰場點，加工經(jīng)營自律化）,采取不定期全面檢查和突擊抽查方式，以瘦肉精為重點開展畜產(chǎn)品質(zhì)量安全專項整治行動，杜絕了違禁藥物添加行為發(fā)生。推行畜產(chǎn)品質(zhì)量安全五書制度，提高廣大從業(yè)人員的法律意識和職業(yè)道德意識。切實加強對病死畜禽五不一處理的監(jiān)管，有效減少了病死畜禽的胡亂拋棄等行為的.發(fā)生，有力保障動物衛(wèi)生安全與畜產(chǎn)品質(zhì)量安全。
（一）群教活動顯實效。根據(jù)走基層和黨的群眾路線教育實踐活動要求，領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭七進、四走訪，廣泛征求意見與自查互評相結(jié)合，領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員整改情況、制度建設(shè)進度，通過各類會議(局務(wù)會、黨小組會、工作例會等)、政務(wù)公開欄、局域網(wǎng)公開,每季度開展一次群眾對整改落實情況的民意測評，督促整改落實到位。在黨的群眾路線教育實踐活動中，領(lǐng)導(dǎo)班子整改事項共10個，已完成整改5個，其余5個為長期堅持事項；班子成員整改事項共38個，已完成整改16個，其余22個為長期堅持事項；制度計劃34個，已制定并貫徹執(zhí)行。通過整改落實，我局20xx年會議比20xx年精簡10﹪；各類評比達標表彰活動減少87﹪;調(diào)整清理多占辦公用房112.3㎡；壓縮三公經(jīng)費1534元；班子成員之間交流溝通增多，凝聚力和團結(jié)協(xié)作、和諧共事意識進一步增強；局機關(guān)辦事流程簡化公開和行政權(quán)力全面公開，工作制度體系進一步規(guī)范，工作效能明顯提升，工作作風進一步轉(zhuǎn)變。
（二）陽光行動優(yōu)管理。經(jīng)全面梳理，我局行政權(quán)力共253項：其中行政審批（行政許可）8項；行政處罰213項；行政征收1項；行政強制17項；其他行政權(quán)力（公共服務(wù)）14項。我局完善了行政權(quán)力目錄，編制了權(quán)力清單，制作了股室（站）工作手冊和辦理審批流程圖、動物檢疫執(zhí)法自由裁量標準，在單位黨務(wù)政務(wù)公示欄、騰訊（新浪）官方微博、市公眾信息網(wǎng)、縣電子政務(wù)大廳公示公開。凡法律法規(guī)規(guī)定及上級業(yè)務(wù)部門授權(quán)的行政審批事項全部進駐政務(wù)中心服務(wù)大廳受理、審核、核準、發(fā)證均在畜牧局窗口完成，簡化審批程序，提高審批效率，實現(xiàn)審批與監(jiān)管相對分離。20xx年以來未接到一起關(guān)于行政審批服務(wù)的投訴。
（一）基層動物防疫體系薄弱，人員業(yè)務(wù)素質(zhì)較差。村級動物防疫員年齡偏大，待遇過低，工作積極性不高，一定程度上影響了基礎(chǔ)防疫的效果和質(zhì)量。個別官方獸醫(yī)依法行政意識不強，主動學習的積極性較低，業(yè)務(wù)水平不高。
（二）動物衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法力度不夠?？h動物衛(wèi)生監(jiān)督所承擔著動物衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法與獸藥、飼料和畜產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管等諸多繁重業(yè)務(wù)，無辦案經(jīng)費、執(zhí)法車輛、專職執(zhí)法人員是目前存在的最大問題。同時，個別鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)站存在被動執(zhí)法的情況，對服務(wù)管理對象沒有達到全覆蓋監(jiān)管，造成一些違法行為沒有得到有力查處，部分地方產(chǎn)地檢疫和屠宰檢疫工作程序落實不到位，畜產(chǎn)品質(zhì)量安全仍存在較為突出隱患。
（三）養(yǎng)殖污染治理滯緩。20xx年以來，我縣畜牧業(yè)發(fā)展得到快速發(fā)展，但是，養(yǎng)殖面源污染問題日益突出并成為社會各界關(guān)注的熱點問題，由于養(yǎng)殖業(yè)投入大，風險高，受市場行情和疫病雙重風險影響，畜牧養(yǎng)殖效益極不穩(wěn)定，養(yǎng)殖業(yè)主對面源污染整治的認識和投入不到位，養(yǎng)殖污染綜合治理工作和減排任務(wù)與養(yǎng)殖業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展矛盾突出，一定程度上影響了現(xiàn)代畜牧產(chǎn)業(yè)化發(fā)展進程。
（四）土地制約影響發(fā)展。受工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展影響，目前，我縣境內(nèi)現(xiàn)有存量土地都屬于基本農(nóng)田，發(fā)展設(shè)施農(nóng)業(yè)特別是興建規(guī)模養(yǎng)殖場圈舍和管理用地幾乎沒有可用土地，在很大程度上制約了現(xiàn)代畜牧經(jīng)濟發(fā)展。
（五）財政資金壓力較大。由于本級財政困難，近年來，縣本級財政投入畜牧經(jīng)濟發(fā)展的資金相當有限，而有些國家補助資金也遲遲不能兌現(xiàn)，一定程度上影響了養(yǎng)殖戶投入的積極性。
（六）技術(shù)推廣覆蓋面不寬。每年按計劃舉辦各類養(yǎng)殖培訓(xùn)，由于條件限制，培訓(xùn)對象都是以規(guī)模養(yǎng)殖戶為主，對規(guī)模以下養(yǎng)殖場的培訓(xùn)力度不夠。在走訪調(diào)研中，群眾反映最多的還是缺防疫、養(yǎng)殖技術(shù)。
（一）健全機制，夯實隊伍。動員部分年輕返鄉(xiāng)農(nóng)民工加入村級動物防疫員隊伍，積極爭取各級支持，逐步提高村級動物防疫員待遇。盡快制訂《縣官方獸醫(yī)管理辦法》，加強監(jiān)督管理，規(guī)范和查處官方獸醫(yī)的違規(guī)行為，不定期開展培訓(xùn)和業(yè)務(wù)技能測試，繼續(xù)開展行業(yè)業(yè)務(wù)技能大比武，提高基層動物防疫人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)，打造一支政治硬、作風正、業(yè)務(wù)精、紀律嚴的動物衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法隊伍。
（二）規(guī)范監(jiān)管，常態(tài)嚴抓。加強部門協(xié)調(diào)與配合，以聯(lián)合執(zhí)法助推動物衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督工作，局紀檢組、督查督辦室不定期開展督查督辦，實行突擊檢查和日常例行檢查相結(jié)合，規(guī)范服務(wù)管理對象的生產(chǎn)經(jīng)營行為，依法查處涉牧違法行為；同時，把動物衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法納入工作目標考核，變被動執(zhí)法為主動出擊，規(guī)范執(zhí)法，適時公開動物衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督工作，暢通信訪、舉報渠道，廣泛接受社會監(jiān)督，嚴厲打擊動物衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督吃、拿、卡、要行為。
（三）綜合利用，生態(tài)發(fā)展。一是加大宣傳力度，提高養(yǎng)殖戶環(huán)保意識，消除認識誤區(qū)，變要我治理為我要治理。二是在現(xiàn)代畜牧業(yè)產(chǎn)業(yè)化推進過程中，把污染整治作為重點，在產(chǎn)業(yè)基地選址、規(guī)劃、建設(shè)過程中，始終體現(xiàn)種養(yǎng)結(jié)合、循環(huán)發(fā)展理念，按照畜－沼－農(nóng)（林、果）模式和干濕分離、雨污分離技術(shù)相關(guān)要求，建好、用好、管好三池（沼氣池或化糞池、污水沉淀池、干糞儲存池），嚴格執(zhí)行養(yǎng)殖場舍與糞污處理設(shè)施建設(shè)三同時原則。
（四）積極協(xié)調(diào)，科學規(guī)劃。強化與國土等部門協(xié)調(diào)，利用國家調(diào)整土地利用規(guī)劃的契機，把不適宜種植業(yè)發(fā)展的二、三臺土和效益低下的望天田、撂荒地從基本農(nóng)田調(diào)整為非基本農(nóng)田，為設(shè)施農(nóng)業(yè)發(fā)展預(yù)留空間。
（五）全力爭取，嚴格政策。一是跑部進廳，積極爭取省以上國家項目的支持，緩解本級財政壓力；二是嚴格按照國家項目政策，加大項目實施的技術(shù)指導(dǎo)和監(jiān)管力度，及時組織相關(guān)單位進行驗收，確保項目資金及時兌現(xiàn)。
（六）多位一體，技術(shù)落地。一是制作養(yǎng)殖與動物防疫技術(shù)手冊（宣傳單、明白紙），扎實開展畜牧科技5511推廣活動，利用業(yè)務(wù)工作開展、走訪調(diào)研、科技三下鄉(xiāng)等方式，加強新技術(shù)新品種宣傳推廣。二是利用村村響、新農(nóng)通、走進鄉(xiāng)村、政風行風熱線等實時宣傳養(yǎng)殖新技術(shù)、預(yù)警動物疫病流行趨勢。三是廣泛征求、制定年度畜牧培訓(xùn)方案并全面公示，讓有技術(shù)渴求的群眾充分知曉并及時參加培訓(xùn)。充分發(fā)揮各鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)站畜牧獸醫(yī)技術(shù)推廣橋頭堡作用，以鎮(zhèn)村為單位定期組織開展養(yǎng)殖實用技術(shù)培訓(xùn)。
（一）涉牧項目整合要符合國家政策規(guī)定。畜牧項目基本都是國家惠農(nóng)專項資金，項目申報時就要求直接到農(nóng)戶，而國家政策、補助標準在網(wǎng)上都是很明確的，養(yǎng)殖戶都全面清楚。建議縣上在研究項目整合時，一是要充分考慮整合項目實施區(qū)域是否能夠容納畜牧業(yè)、是否有業(yè)主實施；二是要考慮專項資金用途，嚴格執(zhí)行國家政策，不得挪作他用；三是項目驗收合格后要及時兌付財政補助資金，避免造成不穩(wěn)定因素。
（二）放寬土地使用政策。一是在農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)流轉(zhuǎn)方面，進一步增強新型畜牧業(yè)經(jīng)營體對自身土地（或流轉(zhuǎn)土地）用于畜牧業(yè)的使用權(quán)和調(diào)配權(quán)，將畜禽養(yǎng)殖用地和動物屠宰、加工、倉儲、辦公等畜牧業(yè)相關(guān)用地納入農(nóng)業(yè)用地管理，在非禁養(yǎng)區(qū)、限養(yǎng)區(qū)和基本農(nóng)田保護性耕地內(nèi)，采取靈活政策，在當?shù)赝恋貪M足畜牧業(yè)納污能力的基礎(chǔ)上，鼓勵產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，優(yōu)先發(fā)展；二是重新劃定和調(diào)整永久性基本農(nóng)田范圍，將土壤瘠薄、水源奇缺、種植成本高、產(chǎn)出低的二（三）臺土、望天田從基本農(nóng)田調(diào)整為非基本農(nóng)田，作為新型畜牧業(yè)經(jīng)營主體用地或其他農(nóng)業(yè)新型經(jīng)營主體用地。
（三）加大特優(yōu)品牌打造力度。一是正確引導(dǎo)，加大扶持?？h政府制定畜牧龍頭企業(yè)、專合組織、標準化養(yǎng)殖場（小區(qū)）發(fā)展電商營銷激勵政策，以新的營銷模式更有力促進農(nóng)民增收，做到影響一方、帶動一片；二是培優(yōu)樹優(yōu)，品牌發(fā)展。加強科技支撐，著力引智，培養(yǎng)一個專業(yè)畜產(chǎn)品電商營銷隊伍，借助各類電商平臺，進一步加強特色畜產(chǎn)品宣傳和市場拓展，打響品牌。
（四）穩(wěn)定基層動物防疫隊伍。隨著我縣的畜牧業(yè)快速發(fā)展，養(yǎng)殖規(guī)模和數(shù)量劇增，動物防疫任務(wù)繁重，村級動物防疫員在實現(xiàn)清凈無疫上貢獻巨大。但存在村防疫員年齡普遍偏大，很多年輕人因為福利待遇低不愿加入，建議向上級呼吁增加村級動物防疫員勞務(wù)報酬，增加縣級補助資金預(yù)算額，做到專款專用，逐步解決村級動物防疫員社會保險，吸引更多的年輕人加入村級動物防疫隊伍，穩(wěn)步推進村級防疫隊伍建設(shè)。
貫徹執(zhí)行民主集中制情況的自查報告材料篇四
根據(jù)富組通字(20-)14號文件精神，為了不斷提高我鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部科學執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政的能力，進一步加強民主集中制建設(shè)，增強領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部貫徹執(zhí)行民主集中制的自覺性，對我鎮(zhèn)民主集中制的執(zhí)行情況進行了認真總結(jié)回顧，查漏補缺，現(xiàn)將自查情況匯報如下：
1、“無規(guī)則，不成方圓”，健全各種規(guī)章制度，是抓好學習和搞好工作的依據(jù)和保障。鎮(zhèn)黨委通過召開會議，征求意見，建立了民主集中制學習教育制度，制定了詳細的工作計劃，一把手作表率，帶頭學習，認真組織班子成員開展“三個代表”重要思想和思想作風整頓活動，深入學習《黨委議事規(guī)則》、《民主生活會制度》、《黨委中心組學習制度》、《重大事項公開制度》、《廉政制度》等，每周集中學習一次，由黨委書記親自主持，系統(tǒng)地進行民主集中制學習教育，提高了班子成員貫徹民主集中制的自覺性。
2、按照集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決策的原則，進一步完善了黨委內(nèi)部的議事和決策機制，能夠做到重要情況在領(lǐng)導(dǎo)會上通報，重要文件和重要會議精神及時在黨委會上傳達，重大事項召開領(lǐng)導(dǎo)會集體討論、研究決定，充分發(fā)揮集體智慧和能力，避免個人偏見，使工作失誤降到最低。在我鎮(zhèn)黨溝村、雷村村的兩起上訪案件、以及仇石村奶牛場的糾紛等問題中，鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子通過廣泛調(diào)查，采取村組干部意見，走訪黨員群眾后，能夠及時召開黨委會議，集體研究，拿出解決方案，化解矛盾，使存在問題得到妥善處理。又如退耕還林、救災(zāi)救濟、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整等關(guān)系群眾切身利益的熱點問題，鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子都能夠及時召開會議，研究決策，使群眾真正享受到黨的優(yōu)惠政策，防止了新矛盾的產(chǎn)生。
3、為了使各項工作有安排、有督促、有檢查，建立完善了集體領(lǐng)導(dǎo)下的個人分工負責制。所有工作按業(yè)務(wù)歸類，詳細分工，各負其責，做到事事有人管，人人有專責，并實行領(lǐng)導(dǎo)包村、干部包組，能夠及時做到上情下達，下情上報，保證了黨委的各項決定及時貫徹落實。
鎮(zhèn)黨委對干部的培養(yǎng)、選拔任用非常重視，通過組織學習，提高干部自身素質(zhì)，切實轉(zhuǎn)變工作作風，年初利用春訓(xùn)，組織干部集體學習，并在干部中開展了競爭上崗活動，經(jīng)過民主推薦，在任免中層及重要崗位的干部時，召開全體領(lǐng)導(dǎo)會研究決定，并在任職前進行公示，堅決做到了“公開、公平、公正”，發(fā)揮了干部個人潛力和特長，優(yōu)化了干部隊伍，使工作效率大大加強。同時，鎮(zhèn)黨委高度重視農(nóng)村基層干部的培養(yǎng)和教育，在農(nóng)村干部的選拔任用過程中，能夠嚴格按照程序進行，并及時將結(jié)果給予公示。
在財務(wù)上，我鎮(zhèn)始終能夠堅持收支兩條線的原則，對于大筆財務(wù)支出，能夠嚴格按照民主集中制的原則召開領(lǐng)導(dǎo)會，集體研究決定，做到“能少開支的錢少支；能不開支的錢不支；違反原則的開支，堅決不支”，并定期對財務(wù)收支情況進行公布，接受監(jiān)督。
鎮(zhèn)黨委按規(guī)定，每半年召開一次領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會，會前，各班子成員都能夠認真總結(jié)工作，并與各站所負責人、退休老干部、老黨員進行交流，廣泛聽取各方意見，尋找存在問題和不足。民主生活會由黨委組織召開，會上，各成員都能夠認真總結(jié)工作，針對自身存在的問題和不足，提出整改措施，能夠積極開展批評和自我批評，互幫互助，查找原因，共同商討，拿出解決辦法，合理高效地解決了存在的問題，使工作水平有了共同的提升。同時，鎮(zhèn)上半年召開一次由各所負責人、村干部、部分黨員參加的會議，會上通報民主生活會情況，并由主要領(lǐng)導(dǎo)進行述職述廉，接受群眾監(jiān)督。
鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子能夠經(jīng)常深入基層，聽取下級黨組織和黨員的意見和反映的問題，積極及時地解決基基層存在的問題，為基層干部分憂解難，同時，也得到了基層黨組織的在力支持。鎮(zhèn)黨委為了使民主活動開展得更深入，不定期的召開民主大會，由各站所負責人，村干部、部分黨員、政協(xié)和民主人士參加，分發(fā)問卷，征求他們的建議和意見，每次都能收到很多可行性的好建議，促進了黨委政府工作的健康發(fā)展?；仡櫱耙欢蔚墓ぷ鳎益?zhèn)黨委認真貫徹民主集中制原則，取得了顯著成效，但仍存在部分問題，如民主集中制學習教育不夠系統(tǒng)、全面，開展得不夠廣泛深入，存在以干代學和輕學習，重實干的思想，對存在問題整改力度不夠等。今后，我鎮(zhèn)黨委將進一步貫徹民主集中制原則，將各項政策理論化、系統(tǒng)化，擴大教育面，使更多的干部、基層黨組織和黨員得到教育和學習，提高干部素質(zhì)和參政議政的能力，廣泛聽取民意，加大整改力度，做到科學執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政，使我鎮(zhèn)的綜合發(fā)展再上新臺階。
貫徹執(zhí)行民主集中制情況的自查報告材料篇五
近年來，我市嚴格按照《干部任用條例》的各項規(guī)定，全面貫徹干部隊伍“四化”方針和德才兼?zhèn)涞脑瓌t，完善制度，健全機制，進一步加快干部制度改革步伐，在促進干部選拔任用工作的科學化、民主化、制度化方面，收到了明顯成效?，F(xiàn)將我市貫徹執(zhí)行《干部任用條例》自查情況報告如下：
《干部任用條例》是選拔任用干部的重要依據(jù)。市委高度重視《干部任用條例》的學習宣傳工作，采取各種有效措施，加大學習宣傳力度。
一是市委常委一班人帶頭學。利用市委常委會和中心組學習的時機，及時組織領(lǐng)導(dǎo)干部專題學習。將《黨委（黨組）討論決定干部任免事項守則》、《選拔任用干部程序圖》制成匾牌，分別掛在常委會議室和組織部會議室，便于及時提醒，遵照執(zhí)行。在《關(guān)于切實解決干部選拔任用工作中幾個突出問題的意見》（以下簡稱《意見》）下發(fā)后，又把《干部任用條例》與《意見》相結(jié)合進行學習，使市級領(lǐng)導(dǎo)干部對《干部任用條例》和《意見》的'認識有了進一步提高，對其內(nèi)容有了深入的了解和掌握。在市委的示范帶動下，全市45個黨委和16個黨組都能把《干部任用條例》和《意見》列為學習的重要內(nèi)容，真正做到了上下協(xié)力，學用《干部任用條例》和《意見》的兩結(jié)合，增強了學習貫徹的責任感和自覺性。
二是發(fā)動干部群眾廣泛學。全市各級黨組織及領(lǐng)導(dǎo)干部把學習《干部任用條例》和中央“5＋1”文件作為政治理論學習的一項重要內(nèi)容，堅持做到學深、學透、學扎實。市委組織部根據(jù)省委、濟寧市委《關(guān)于開展〈黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例〉知識競賽的通知》精神，及時印發(fā)競賽題2000多份，在全市范圍內(nèi)組織開展了競賽活動。通過學習宣傳，使廣大干部群眾對《干部任用條例》和《〈公開選拔黨政領(lǐng)導(dǎo)干部工作暫行規(guī)定〉等五個法規(guī)性文件》有了充分的了解。
三是組織人事部門的干部深入學。積極組織機關(guān)干部對《干部任用條例》和《〈公開選拔黨政領(lǐng)導(dǎo)干部工作暫行規(guī)定〉等五個法規(guī)性文件》進行了專題學習，并圍繞《意見》提出的幾個突出問題和要求開展專題討論，引導(dǎo)全體組工干部結(jié)合我市實際思考和探索貫徹落實《干部任用條例》和《意見》的創(chuàng)新做法，從而增強了全體組工干部學用《干部任用條例》和《意見》的自覺性。
二、嚴格按照《條例》的規(guī)定選拔任用干部，形成了正確的選人用人導(dǎo)向。
在選拔任用干部時，我市嚴格按照《干部任用條例》的規(guī)定，從選拔任用條件和程序等方面入手，不斷規(guī)范干部選拔任用工作。
1、態(tài)度鮮明，勇于接受監(jiān)督。市委認為，一個地方“吏治”清濁，首先取決于這一級黨委用什么樣的態(tài)度選拔使用干部：處以公心則清，處以私心則濁。正是基于這樣的認識，市委旗幟鮮明地向社會表明了自己的態(tài)度：誰發(fā)現(xiàn)市委在用人問題上不堅持原則，搞任人唯親、以人劃線、以地域劃線、以領(lǐng)導(dǎo)者個人好惡劃線，都可以舉報。只要反映問題屬實，市委將嚴肅處理有關(guān)責任人。同時，在干部選拔任用上，市委常委會向全市各級黨組織、黨員干部、人民群眾和社會各界鄭重作出了廉政承諾：“認真貫徹民主集中制原則，重大問題堅持集體研究決定。堅持黨性原則，公道正派用人，堅決抵制跑官要官。凡是向市委常委跑官要官的一律不接待，不推薦，不提拔，而且要嚴肅批評教育，并告知紀檢、組織部門，記錄在案，今后對這樣的同志要注意觀察?！笔形鞄悯r明的態(tài)度，有效杜絕了跑官要官、買官賣官現(xiàn)象的發(fā)生。年7月至今，全市累計調(diào)整交流科級以上干部141人次，到齡離崗67人，沒有收到一封反映用人問題上存在不正之風的群眾來信。
2、嚴格標準條件，堅持用好的作風選人，選作風好的人。市委嚴格按照黨政領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)當具備的基本條件和資格選用干部。首先，按照干部“四化”方針和德才兼?zhèn)涞脑瓌t，本著推進干部隊伍年輕化進程，注重優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)的要求，堅持“憑實績、重德才、看民意”選用干部，使一批政治素質(zhì)好，思想解放，文化程度高，懂經(jīng)營會管理，政績比較突出的年輕干部進入了領(lǐng)導(dǎo)班子。其次，市委在選拔任用干部時，嚴格按照領(lǐng)導(dǎo)干部職數(shù)來配備干部，并根據(jù)崗位的職責和干部的特長進行合理安排，盡量做到人崗相適，使干部的能力得到充分發(fā)揮。第三，嚴格執(zhí)行《干部任用條例》規(guī)定的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部所必備的基層工作經(jīng)歷和黨校、行政院校培訓(xùn)經(jīng)歷。近年來，我們嚴格按照此條件選任干部，而且新提拔的干部均是經(jīng)單位民主推薦、組織部審核在冊的科級后備干部。
貫徹執(zhí)行民主集中制情況的自查報告材料篇六
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根據(jù)富組通字(20-)14號文件精神，為了不斷提高我鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部科學執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政的能力，進一步加強民主集中制建設(shè)，增強領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部貫徹執(zhí)行民主集中制的自覺性，對我鎮(zhèn)民主集中制的執(zhí)行情況進行了認真總結(jié)回顧，查漏補缺，現(xiàn)將自查情況匯報如下：
1、“無規(guī)則，不成方圓”，健全各種規(guī)章制度，是抓好學習和搞好工作的依據(jù)和保障。鎮(zhèn)黨委通過召開會議，征求意見，建立了民主集中制學習教育制度，制定了詳細的工作計劃，一把手作表率，帶頭學習，認真組織班子成員開展“三個代表”重要思想和思想作風整頓活動，深入學習《黨委議事規(guī)則》、《民主生活會制度》、《黨委中心組學習制度》、《重大事項公開制度》、《廉政制度》等，每周集中學習一次，由黨委書記親自主持，系統(tǒng)地進行民主集中制學習教育，提高了班子成員貫徹民主集中制的自覺性。
2、按照集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決策的原則，進一步完善了黨委內(nèi)部的議事和決策機制，能夠做到重要情況在領(lǐng)導(dǎo)會上通報，重要文件和重要會議精神及時在黨委會上傳達，重大事項召開領(lǐng)導(dǎo)會集體討論、研究決定，充分發(fā)揮集體智慧和能力，避免個人偏見，使工作失誤降到最低。在我鎮(zhèn)黨溝村、雷村村的兩起上訪案件、以及仇石村奶牛場的糾紛等問題中，鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子通過廣泛調(diào)查，采取村組干部意見，走訪黨員群眾后，能夠及時召開黨委會議，集體研究，拿出解決方案，化解矛盾，使存在問題得到妥善處理。又如退耕還林、救災(zāi)救濟、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整等關(guān)系群眾切身利益的熱點問題，鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子都能夠及時召開會議，研究決策，使群眾真正享受到黨的優(yōu)惠政策，防止了新矛盾的產(chǎn)生。
3、為了使各項工作有安排、有督促、有檢查，建立完善了集體領(lǐng)導(dǎo)下的個人分工負責制。所有工作按業(yè)務(wù)歸類，詳細分工，各負其責，做到事事有人管，人人有專責，并實行領(lǐng)導(dǎo)包村、干部包組，能夠及時做到上情下達，下情上報，保證了黨委的各項決定及時貫徹落實。
鎮(zhèn)黨委對干部的培養(yǎng)、選拔任用非常重視，通過組織學習，提高干部自身素質(zhì)，切實轉(zhuǎn)變工作作風，年初利用春訓(xùn)，組織干部集體學習，并在干部中開展了競爭上崗活動，經(jīng)過民主推薦，在任免中層及重要崗位的干部時，召開全體領(lǐng)導(dǎo)會研究決定，并在任職前進行公示，堅決做到了“公開、公平、公正”，發(fā)揮了干部個人潛力和特長，優(yōu)化了干部隊伍，使工作效率大大加強。同時，鎮(zhèn)黨委高度重視農(nóng)村基層干部的培養(yǎng)和教育，在農(nóng)村干部的選拔任用過程中，能夠嚴格按照程序進行，并及時將結(jié)果給予公示。
在財務(wù)上，我鎮(zhèn)始終能夠堅持收支兩條線的原則，對于大筆財務(wù)支出，能夠嚴格按照民主集中制的原則召開領(lǐng)導(dǎo)會，集體研究決定，做到“能少開支的錢少支；能不開支的錢不支；違反原則的開支，堅決不支”，并定期對財務(wù)收支情況進行公布，接受監(jiān)督。
鎮(zhèn)黨委按規(guī)定，每半年召開一次領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會，會前，各班子成員都能夠認真總結(jié)工作，并與各站所負責人、退休老干部、老黨員進行交流，廣泛聽取各方意見，尋找存在問題和不足。民主生活會由黨委組織召開，會上，各成員都能夠認真總結(jié)工作，針對自身存在的問題和不足，提出整改措施，能夠積極開展批評和自我批評，互幫互助，查找原因，共同商討，拿出解決辦法，合理高效地解決了存在的問題，使工作水平有了共同的提升。同時，鎮(zhèn)上半年召開一次由各所負責人、村干部、部分黨員參加的會議，會上通報民主生活會情況，并由主要領(lǐng)導(dǎo)進行述職述廉，接受群眾監(jiān)督。
鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子能夠經(jīng)常深入基層，聽取下級黨組織和黨員的意見和反映的問題，積極及時地解決基基層存在的問題，為基層干部分憂解難，同時，也得到了基層黨組織的在力支持。鎮(zhèn)黨委為了使民主活動開展得更深入，不定期的召開民主大會，由各站所負責人，村干部、部分黨員、政協(xié)和民主人士參加，分發(fā)問卷，征求他們的建議和意見，每次都能收到很多可行性的好建議，促進了黨委政府工作的健康發(fā)展。回顧前一段的工作，我鎮(zhèn)黨委認真貫徹民主集中制原則，取得了顯著成效，但仍存在部分問題，如民主集中制學習教育不夠系統(tǒng)、全面，開展得不夠廣泛深入，存在以干代學和輕學習，重實干的思想，對存在問題整改力度不夠等。今后，我鎮(zhèn)黨委將進一步貫徹民主集中制原則，將各項政策理論化、系統(tǒng)化，擴大教育面，使更多的干部、基層黨組織和黨員得到教育和學習，提高干部素質(zhì)和參政議政的能力，廣泛聽取民意，加大整改力度，做到科學執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政，使我鎮(zhèn)的綜合發(fā)展再上新臺階。
20xx年以來，市統(tǒng)計局領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部認真貫徹執(zhí)行民主集中制，進一步解放思想，創(chuàng)新工作機制，健全工作制度、狠抓制度落實，強化監(jiān)督管理，使民主集中氛圍、民主決策水平、決策執(zhí)行實效、班子整體功能進一步增強，有力地推動了全局黨的建設(shè)尤其是領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，增強了領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力，形成了心齊、氣順、風正、勁足的良好局面，為順利推進各項統(tǒng)計工作提供了有力的組織保證。按照江組知（20xx）45號文件要求，現(xiàn)對我局領(lǐng)導(dǎo)班子貫徹執(zhí)行民主集中制情況匯報如下：
1、以中心組學習為抓手，著力解決思想認識問題。
2、以制度建立為支撐，著力解決有章可循的問題。
局黨組在全局起著總攬全局、協(xié)調(diào)各方的作用，是各項事業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)核心。為了確保黨內(nèi)民主取得實效，集中得到有力的保證，局黨組把貫徹民主集中制的制度建設(shè)作為加強領(lǐng)導(dǎo)班子思想作風建設(shè)的根本措施來抓，根據(jù)統(tǒng)計實際情況，對原來制定的制度加以修訂，補充完善，建立健全了黨（組）工作制度、中心組學習制度、民主生活會議制度、議事制度、民主監(jiān)督制度、請示報告制度、情況通報制度、統(tǒng)計業(yè)務(wù)管理制度、統(tǒng)計業(yè)務(wù)責任事故追究制度、職工考勤制度、財務(wù)管理制度、政務(wù)公開制度、民主評議領(lǐng)導(dǎo)干部制度、首問責任制度、限時辦結(jié)制度、責任追究制度等28項制度，開展了領(lǐng)導(dǎo)干部個人重大問題報告制度，實施了集體領(lǐng)導(dǎo)與個人分工相結(jié)合制度并匯編成冊或以文件形式下發(fā)，努力用制度建設(shè)來保證民主集中制在各項具體工作中的貫徹落實。同時不斷研究民主集中制制度執(zhí)行中出現(xiàn)的新情況，及時出臺行之有效的政策，讓民主集中制變成實實在在的具體的東西，讓黨員干部看的見，摸的著。
3、以制度落實為切入點，著力解決工作協(xié)調(diào)問題。
貫徹執(zhí)行民主集中制的根本是認識，核心是制度，關(guān)鍵是落實。局黨組在細化民主集中制的.基礎(chǔ)上，在制度落實上狠下工夫，堅持在黨組委集體領(lǐng)導(dǎo)下，正確處理一把手和班2子成員之間的關(guān)系，充分發(fā)揮每個成員的積極性和責任心，每人分工負責一項或多項工作，做到分工不分家，有民主又有集中。重大問題由領(lǐng)導(dǎo)班子成員民主討論決定，領(lǐng)導(dǎo)班子決定重大問題時嚴格執(zhí)行少數(shù)服從多數(shù)原則。在工作上大家群策群力，共同努力，在責任上各負其責，不推諉扯皮；遇到中心工作，大家一起上，顯示出良好的團結(jié)協(xié)作精神，在重大事項的決策上，事先廣泛聽取各個方面意見，凡是單位重大改革措施和決策，涉及到職工切身利益的重大問題等，在領(lǐng)導(dǎo)班子成員中認真溝通，充分醞釀，在些基礎(chǔ)上，召開黨組會議或者局務(wù)會議進行研究，集體作出決定，做到該民主的民主，該集中的集中，增強了領(lǐng)導(dǎo)班子成員執(zhí)行民主集中制的自覺性，積極參與和發(fā)表意見，從而使決策行為向政策靠攏，向制度靠攏，貼近群眾，聯(lián)系群眾。
4、以民主生活會為鏡子，著力解決監(jiān)督問題。
局黨組始終把民主生活會作為一面鏡子，端正自己的行為。黨組書記帶頭認真剖析局黨組和個人在貫徹執(zhí)行民主集中制方面存在的問題，班子成員都能夠認真總結(jié)工作，針對自身存在的問題和不足，提出整改措施，積極開展批評和自我批評，互幫互助，查找原因，共同商討，拿出解決辦法，使民主生活會達到了查找問題，團結(jié)同志，鼓足干勁，力爭上游的目的，通過集中學習和民主生活會進一步增強班子成員貫徹執(zhí)行民主集中制的自覺性，牢固樹立起大局意識、民主意識和群眾觀念。
5、以溝通交流為橋梁，著力營造團結(jié)和諧氛圍。
站在黨的立場上，從統(tǒng)計工作的大局出發(fā)，一把手帶頭執(zhí)行民主集中制，做團結(jié)的模范和表率，不以個人利益量長3短，不以個人好惡論是非。班子成員之間講大局，講團結(jié)，精誠合作創(chuàng)事業(yè)，自覺做到“三個不爭（不搞權(quán)力之爭，不搞位子之爭，不搞利益之爭）、四個互相（互相信任，互相支持，互相諒解，互相補充）”，做到思想上不打墻，感情上不設(shè)防，做到補臺不拆臺，幫忙不添亂，進一步增強了領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力，營造了“心齊、氣順、風正、勁足”，團結(jié)協(xié)調(diào)、合作共事，的良好局面。堅持以人為本的思想，為職工創(chuàng)造一個平等、競爭、寬松、和諧的工作環(huán)境。對待職工政治上關(guān)心、工作中幫助、待遇上從優(yōu)、生活上體貼，涉及到職工入黨、提干、晉升職稱、工資等，從不設(shè)卡、也不設(shè)限，全力支持，讓干部職工充分感覺到工作有干頭，事業(yè)有前途，讓大家珍惜工作和生活，積極參與各項事務(wù)，全力做好統(tǒng)計工作。
一是班子成員在業(yè)務(wù)工作中與有關(guān)股室人員溝通少，與一般干部職工談心少，對有的干部職工的實際情況不了解，在工作和生活中遇到的困難，不能及時給予幫助解決。
二是制度建設(shè)仍需不斷完善。目前一些制度、規(guī)定比較原則、籠統(tǒng)，執(zhí)行程序不具體，不明晰，缺乏嚴密性，對一些關(guān)鍵環(huán)節(jié)缺乏具體的有操作性的規(guī)定，執(zhí)行起來隨意性比較大，影響了領(lǐng)導(dǎo)班子整體功能的發(fā)揮和各項工作的進程。
三是執(zhí)行落實仍需不斷深入。在制度落實上執(zhí)行不夠規(guī)范，有漏項或在執(zhí)行過程中有敷衍和隨意變通的現(xiàn)象，造成領(lǐng)導(dǎo)決策執(zhí)行較難，影響工作的落實。
在新的形勢下，作為統(tǒng)計局黨組，保持內(nèi)部團結(jié)和統(tǒng)一，對于增強黨組的凝聚力和戰(zhàn)斗力，具有十分重要的意義，而堅持以人為本，做到品德修養(yǎng)與黨性鍛煉并重，加強“德治”和黨性教育，是保證黨組內(nèi)部團結(jié)統(tǒng)一的基礎(chǔ)。在實踐中我們體會到，黨組要堅持民主集中制，確保內(nèi)部團結(jié)和統(tǒng)一，需在以下四個方面下功夫：
第一，加強民主集中制的理論學習，全面理解和整體把握本質(zhì)內(nèi)涵。要組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員認真學習民主集中制原則的基本內(nèi)容，熟悉、了解民主集中制的基本要求、基本程序，掌握基本方法，熟悉黨內(nèi)生活基本規(guī)矩，提高新形勢下堅持貫徹民主集中制的重要性和必要性的認識，把貫徹執(zhí)行民主集中制作為民主生活會及領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核的重要內(nèi)容，提高領(lǐng)導(dǎo)班子成員貫徹民主集中制的理論水平和實際運用能力。
第二，充分發(fā)揮“一把手”貫徹民主集中制的表率作用。充分發(fā)揚民主，平等議事，集體決策，在重要問題需要作出決定時，必須負起責任，發(fā)揮核心作用，營造班子內(nèi)平等討論的環(huán)境，在決策時善于廣納群言，把大家好的意見集中起來，形成正確的決策。要注意處理好集體領(lǐng)導(dǎo)與個人分工負責的關(guān)系、民主與集中的關(guān)系、個人與組織的關(guān)系。具體工作中“一把手”要做到統(tǒng)攬而不包攬，放手不放縱，合唱而不獨唱，使副職各司其職，各展其才，使一班人真正做到目標同向，思想同心，工作同步，責任同擔。
第三，正確區(qū)別不同問題，把握集體領(lǐng)導(dǎo)規(guī)則。要正確區(qū)別原則問題和一般問題，既要堅決防止領(lǐng)導(dǎo)者個人專斷、濫用權(quán)力，個人決定重大問題的傾向，又要防止班子成員把分工負責變成“分片包干”，或缺乏應(yīng)有的原則性、責任感，5怕負責任，怕得罪人，不敢決斷，把自己職責范圍的事推給班子的傾向。真正做到大事集體討論決定，日常工作及決定了的事在職責范圍內(nèi)積極主動推進,引導(dǎo)班子每個成員增強大局觀念，珍惜自己的民主權(quán)利，積極參與集體領(lǐng)導(dǎo)，敢于講真話，不搞隨聲附和。
第四，處理好班子成員和股室之間的關(guān)系，形成團結(jié)協(xié)作、合作共事的良好局面。團結(jié)協(xié)作、合作共事，是保證民主集中制原則順利貫徹執(zhí)行的關(guān)鍵。要增強班子成員團結(jié)協(xié)調(diào)、合作共事的意識，加強溝通和交流，調(diào)動每一個班子成員的工作積極性，增強班子合力，發(fā)揮班子整體效能，在班子內(nèi)部倡導(dǎo)“和而不同”，尊重人的個性，取長補短，求同存異，促進統(tǒng)計各項工作大發(fā)展。
為了不斷提高我中心領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部科學執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政的能力，進一步加強民主集中制建設(shè)，增強領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部貫徹執(zhí)行民主集中制的自覺性，對我中心民主集中制的執(zhí)行情況進行了認真總結(jié)回顧，現(xiàn)將執(zhí)行情況匯報如下：
1、健全各種規(guī)章制度，是抓好學習和搞好工作的依據(jù)和保障。中心黨委通過召開會議，征求意見，建立了民主集中制學習教育制度，制定了詳細的工作計劃，一把手作表率，帶頭學習，認真組織班子成員開展深入學習《黨委議事規(guī)則》、《民主生活會制度》、《黨委中心組學習制度》、《重大事項公開制度》、《廉政制度》等，由中心主任親自主持，系統(tǒng)地進行民主集中制學習教育，提高了班子成員貫徹民主集中制的自覺性。
2、按照集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決策的原則，進一步完善了黨委內(nèi)部的議事和決策機制，能夠做到重要情況在領(lǐng)導(dǎo)會上通報，重要文件和重要會議精神及時在黨委會上傳達，重大事項召開領(lǐng)導(dǎo)會集體討論、研究決定，充分發(fā)揮集體智慧和能力，避免個人偏見，使工作失誤降到最低。
3、為了使各項工作有安排、有督促、有檢查，建立完善了集體領(lǐng)導(dǎo)下的個人分工負責制。所有工作按業(yè)務(wù)歸類，詳細分工，各負其責，做到事事有人管，人人有專責，能夠及時做到上情下達，下情上報，保證了黨委的各項決定及時貫徹落實。
中心黨委按規(guī)定，每召開一次領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會，會前，各班子成員都能夠認真總結(jié)工作，并與各站室負責人、退休老干部、老黨員進行交流，廣泛聽取各方意見，尋找存在問題和不足。民主生活會由黨委組織召開，會上，各成員都能夠認真總結(jié)工作，針對自身存在的問題和不足，提出整改措施，能夠積極開展批評和自我批評，互幫互助，查找原因，共同商討，拿出解決辦法，合理高效地解決了存在的問題，使工作水平有了共同的提升。
回顧前一段的工作，我中心黨委認真貫徹民主集中制原則，取得了顯著成效，但仍存在部分問題，如民主集中制學習教育不夠系統(tǒng)、全面，開展得不夠廣泛深入，對存在問題整改力度不夠等。
今后，我中心黨委將進一步貫徹民主集中制原則，將各項政策理論化、系統(tǒng)化，擴大教育面，提高干部素質(zhì)和能力，廣泛聽取民意，加大整改力度，做到科學執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政，使我中心的綜合發(fā)展再上新臺階。
貫徹執(zhí)行民主集中制情況的自查報告材料篇七
率為80.6%;對深化干部人事制度改革的滿意率為82.1%。省地稅局機關(guān)65名干部參加學習《干部任用條例》知識測試沒有人不及格，取得平均為92分的好成績。
二、主要做法和成效。
(一)加強《干部任用條例》學習宣傳，增強依法選人用人的'自覺性和堅定性。
大力開展《干部任用條例》和有關(guān)規(guī)定的學習活動，重點突出領(lǐng)導(dǎo)干部、組工干部和一般干部三個層面。通過抓學習，使領(lǐng)導(dǎo)干部、組工干部和一般干部能夠全面把握干部工作政策法規(guī)的精神實質(zhì)和內(nèi)在要求，增強貫徹執(zhí)行《干部任用條例》及有關(guān)規(guī)定的自覺性。
一是抓領(lǐng)導(dǎo)干部學。利用領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會、黨組中心組學習等機會集中領(lǐng)導(dǎo)干部學習《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部交流工作規(guī)定》、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部任職回避暫行規(guī)定》、《公務(wù)員調(diào)任規(guī)定》、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作監(jiān)督檢查辦法(試行)》和《關(guān)于深入整治用人上不正之風進一步提高選人用人公信度的意見》等一系列干部選拔任用工作法規(guī)文件，使領(lǐng)導(dǎo)干部熟悉干部選拔任用工作要求。2009年年初，我局還在全省地稅局長會議上，專門安排半天時間，組織市局“一把手”和省局機關(guān)各處室主要負責人進行干部選拔任用工作法規(guī)的學習和考試。
二是抓組工干部學。為給組工干部學習干部選拔任用工作法規(guī)創(chuàng)造條件，省局統(tǒng)一購買中組部編印的《干部選拔任用工作法規(guī)選編》，系統(tǒng)全體組工干部人手一冊。2009年上半年，我局政治部又結(jié)合地稅實際，組織力量編印了《組織人事和干部教育工作文件匯編》，在清理現(xiàn)有組織人事及干部教育政策法規(guī)文件的基礎(chǔ)上，從中央、省、國家稅務(wù)總局以及省地稅局制定的有關(guān)組織人事工作的相關(guān)文件中，精選了247件有效常用文件，內(nèi)容涵蓋機構(gòu)編制、領(lǐng)導(dǎo)干部管理、公務(wù)員管理、事業(yè)人員管理、離退休人員管理、工資福利、組工干部管理等方面，各級地稅局班子成員和組工干部人手一冊，要求干部逐個文件、逐條規(guī)定學習，全面系統(tǒng)了解干部工作要求，準確把握政策，提高自身業(yè)務(wù)水平，提高處理問題的能力。
的重要學習內(nèi)容，列入各類培訓(xùn)班、專題研討班的必修內(nèi)容，通過邀請省委黨校教授作干部任用、領(lǐng)導(dǎo)科學、執(zhí)行力等專題講座，促進干部職工對干部選拔任用工作知識的學習和了解。與此同時，各級地稅局還積極利用地稅網(wǎng)站、內(nèi)部刊物等宣傳載體，宣傳貫徹黨的干部人事工作路線、方針、政策，讓干部群眾掌握《干部任用條例》等法規(guī)的主要精神，了解有關(guān)干部選任工作標準和程序要求，為廣大干部群眾參與和監(jiān)督干部選拔任用工作奠定基礎(chǔ)，增強干部人事工作的透明度。
真貫徹落實德才兼?zhèn)?、以德為先的要求，真正把那些政治上靠得住﹑工作上有本事﹑作風上過得硬﹑人民群眾信得過的干部選拔到各級領(lǐng)導(dǎo)崗位。
二是堅持照章辦事，嚴格履行程序。制定了《安徽省地稅系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作施行辦法》，對干部選任的各個環(huán)節(jié)都作了詳細規(guī)定和要求，堅持按照規(guī)定的程序辦事，特別把握好民主推薦、考察和討論決定三個程序，做到必須經(jīng)過民主推薦提出考察對象，必須全面考察擬任干部在德、能、勤、績、廉方面的表現(xiàn)，必須由黨組集體討論決定考察對象、擬任人選和干部任免。在民主推薦方面。堅持把民主推薦作為選拔任用干部首要的、不可逾越的基礎(chǔ)環(huán)節(jié)。嚴格執(zhí)行民主推薦票不超過30%的干部不得提拔使用的規(guī)定，采取會議投票推薦和個別談話推薦兩種方式，相互補充，相互印證，綜合分析。為堅持走群眾路線，擴大民主推薦范圍，保證推薦結(jié)果的全面性和準確性，民主推薦縣處級干部人選，其會議投票推薦一般由機關(guān)全體干部、直屬單位主要負責人等參加;個別談話推薦范圍，由局屬各單位主要負責人參加，必要時擴大到職位所在單位的有關(guān)人員。
貫徹執(zhí)行民主集中制情況的自查報告材料篇八
近年來，xx區(qū)委組織部堅持把貫徹執(zhí)行有關(guān)黨內(nèi)法規(guī)作為貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、貫徹新時代黨的建設(shè)總要求、踐行新時代黨的組織路線的首要任務(wù)，強化舉措、創(chuàng)新方法，在“深學”、“實做”、“嚴督”三個方面狠抓落實，推動黨內(nèi)法規(guī)制度落實落地。
一、工作開展情況。
籌備下半年舉辦1次區(qū)直單位黨務(wù)干部專題培訓(xùn)班，重點學習黨務(wù)知識；
依托省、市級調(diào)訓(xùn)，積極選調(diào)100余名優(yōu)秀村黨組織書記參訓(xùn)，對全區(qū)243名村黨組織書記全員輪訓(xùn)，有效增強了村干部的綜合素養(yǎng)，增強了基層黨組織書記的政治意識、規(guī)矩意識和法規(guī)制度意識。三是宣傳引導(dǎo)學。結(jié)合每月10號“黨員活動日”制度，編印《每月一學》發(fā)放到每個支部，實現(xiàn)了一村一手冊，把精神食糧及時送到廣大一線黨員身邊，做到黨性教育常態(tài)化長效化，切實營造了大抓學習、廣抓宣傳、深抓貫徹的良好氛圍。
按照新的職務(wù)與職級并行政策，全區(qū)完成公務(wù)員職級套轉(zhuǎn)650人，并且積極向上級申報轉(zhuǎn)任、補登、調(diào)任公務(wù)員200余人次，為廣大干部落實待遇提供了政策保障。開展了農(nóng)村發(fā)展黨員違規(guī)違紀問題專項整治，進一步規(guī)范發(fā)展黨員工作。
牢記使命”指導(dǎo)組，民主生活會和組織生活會指導(dǎo)組，黨組織書記專項述職指導(dǎo)組對各基層黨組織貫徹執(zhí)行黨內(nèi)法規(guī)制度情況進行了常態(tài)化督查。二是強化測試。結(jié)合。
主題教育。
通過開展黨內(nèi)法規(guī)知識競賽、“xx黨建”微信公眾號學習強國專項答題等方式進一步提高黨內(nèi)法規(guī)制度知曉度。三是強化考核。把黨內(nèi)法規(guī)貫徹執(zhí)行情況納入?yún)^(qū)管領(lǐng)導(dǎo)班子考核體系和基層黨組織。
書記。
述職評議的重要內(nèi)容，推動各級干部切實扛起貫徹落實黨內(nèi)法規(guī)制度的責任。
二、存在的問題和不足。
四是宣傳教育形式比較單一，缺乏創(chuàng)新，重形式，輕內(nèi)容，重會議培訓(xùn)，輕長期教育。
三、整改方向。
（一）強化組織學習。要認真組織學習宣傳，確保政令暢通、步調(diào)一致。要把組織部門的黨內(nèi)法規(guī)列入理論武裝工作的重要內(nèi)容，熟練掌握、嚴格遵循，認真研究部署，大力推進落實，切實統(tǒng)一黨員干部思想，堅決踐行“四個服從”，堅決做到“兩個維護”，把旗幟鮮明講政治體現(xiàn)到工作全過程。把黨內(nèi)法規(guī)的學習融入到加快振興發(fā)展大別山革命老區(qū)實踐中來，強化黨內(nèi)法規(guī)的學習貫徹落實，通過黨員領(lǐng)導(dǎo)干部率先學、分類指導(dǎo)重點學、結(jié)合實際常態(tài)學、靈活方式全員學等多種途徑，不斷創(chuàng)新學習方式，掀起學習的新熱潮。
會議實行互動式問答營造良好的。
學習。
氛圍。另外，還充分利用微博、微信等新媒體，開設(shè)專版、專欄、專題，加大黨內(nèi)法規(guī)宣傳力度。
工作的制度化、規(guī)范化水平。
落實和體現(xiàn)在。
工作。
的各個方面、各個環(huán)節(jié)，不斷提高黨的建設(shè)質(zhì)量和效果，把各項黨內(nèi)法規(guī)執(zhí)行。
情況。
納入監(jiān)督范圍，作為監(jiān)督重點，確保嚴格貫徹落實。
貫徹執(zhí)行民主集中制情況的自查報告材料篇九
按照(x組字(20xx)xx號)《關(guān)于開展干部教育培訓(xùn)工作條例貫徹落實情況自查的通知》要求，我室領(lǐng)導(dǎo)高度重視、對貫徹落實《干部教育培訓(xùn)工作條例》情況進行了認真自查，現(xiàn)將情況報告如下:。
我單位有在職干部xx人，其中黨員x人。從x月以來，我室領(lǐng)導(dǎo)干部和全體黨員干部參加了xx主題教育，采取黨組和支部集中學習，領(lǐng)導(dǎo)干部講黨課，黨員干部研討交流和個人自學等方式，深入學習了黨章黨規(guī)、******系列講話，重點研讀了《******談治國理政》《************系列重要講話讀本》《******關(guān)于黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭論述摘編》等。學習了***、省、市委關(guān)于黨風廉政建設(shè)的各項決策部署及《中國******紀律處分條例》《中國******廉潔自律準則》。
認真學習了黨的十九大以來歷屆***講話精神，集中學習了省市委“三項機制”。同時，3名縣級領(lǐng)導(dǎo)參加了市委辦組織的學習貫徹十八屆五中***精神專題研討、全市領(lǐng)導(dǎo)干部學習貫徹《準則》《條例》專題培訓(xùn)班、學習貫徹***四中***精神。此外,還組織參加了會計人員培訓(xùn)、全市新錄用公務(wù)員初任培訓(xùn)、第二期新任科級干部廉政教育培訓(xùn)，積極參加了強化領(lǐng)導(dǎo)干部的戰(zhàn)略思維、推動供給側(cè)改革等各類專題報告輔導(dǎo)會。通過教育培訓(xùn)，提高了黨員干部的政治理論素養(yǎng)和專業(yè)技術(shù)水平。
為組長、副主任為副組長，各科室負責人為成員的干部培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，辦公室負責日常具體工作。對。
主題教育。
進行安排部署，制定了學習計劃。堅持把干部培訓(xùn)工作列入班子重要議事日程。同時我們還研究制定了干部職工學習培訓(xùn)制度，堅持把干部的參培情況與本人的考核相掛鉤，調(diào)動了干部參學積極性。
組織黨員干部赴延安開展紀念建黨xx周年主題黨日活動，深入幫扶村開展“扶貧幫困”送溫暖活動。
集中。
學習。
研討交流等形式，先后組織了學黨章黨規(guī)******系列講話精神黨風廉政。
教育。
貫徹***三中四中***精神分析。
研判。
意識形態(tài)領(lǐng)域等活動，全面提高干部職工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和綜合素養(yǎng)。
開展干部“終身教育”活動，讓學習成為工作的日常部分。
選派年青干部積極參訓(xùn)，不斷加強調(diào)研隊伍建設(shè)。
利用手機、電腦、網(wǎng)絡(luò)、報刊、微信、微博等資源加強信息化培訓(xùn)學習。
做好干部培訓(xùn)系統(tǒng)信息錄入工作，及時更新干部培訓(xùn)系統(tǒng)信息。
學習筆記進行抽查，了解干部的學習情況，及時通報檢查結(jié)果。
通過靈活多樣的學習培訓(xùn)，我室黨員干部學習的自覺性主動性不斷提高、理論水平和業(yè)務(wù)水平不斷提高、分析和解決實際問題的能力也不斷提高。
1、教育培訓(xùn)深度不夠，系統(tǒng)性不強。
2、培訓(xùn)經(jīng)費仍顯不足，特別是外出培訓(xùn)考察經(jīng)費缺乏。
3、一定程度上存在工學矛盾。
1、圍繞中心、服務(wù)大局，切實加大干部教育培訓(xùn)。
工作。
力度。抓好在職干部的。
知識。
更新培訓(xùn)、以及應(yīng)對新形勢、新任務(wù)、新要求的專業(yè)知識、法律法規(guī)等培訓(xùn)。
2、探索干部培訓(xùn)的新路子。創(chuàng)新培訓(xùn)方式，采取走出去，開眼界，吸收好經(jīng)驗等。
3、探索干部教育培訓(xùn)新機制。建立健全干部教育培訓(xùn)激勵機制、考核機制，使干部對培訓(xùn)有興趣、有責任，有動力。
貫徹執(zhí)行民主集中制情況的自查報告材料篇十
根據(jù)省委主題教育領(lǐng)導(dǎo)小組《關(guān)于做好第一批“不忘初心、牢記使命”主題教育評估工作的通知》精神，廳黨組緊扣評估教育內(nèi)容扎實開展了自查評估。經(jīng)綜合評價，自查評估為良好?，F(xiàn)將自查評估情況報告如下：
一、主要做法及成效。
堅持把主題教育作為檢驗政治覺悟和工作能力的重大政治任務(wù)抓牢抓實，規(guī)定動作不打折，自選動作有特色，著力在專項整治和整改落實上下功夫，以良好的教育成效推動業(yè)務(wù)工作提質(zhì)增效，努力為建設(shè)幸福美好新___提供可靠的保障和支撐。
（一）在“真學”上下功夫，把穩(wěn)思想之舵。堅持把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為重中之重，制定實施方案，研究細化學習教育安排，多形式、分層次、全覆蓋加強學習教育。一是班子成員帶頭學。舉辦為期一周的集中學習研討暨讀書班活動，廳班子成員帶頭領(lǐng)學重點篇目，組織開展形式多樣的學習教育活動，示范引領(lǐng)全廳黨員干部在讀原文上用心，在悟原理上聚力。廳黨組會議堅持逢會必學，廳黨組理論學習中心組學習會議開展學習研討，先后開展專題學習帶頭先學一步、學深一層。二是支部組織持續(xù)學。黨支部和處級以上干部分別制定學習計劃，把規(guī)定篇目細化到每一天。支部堅持每周學習日集體學習，到幫扶村開展主題黨日活動和黨支部結(jié)對共建，到紅色教育基地接受革命傳統(tǒng)教育，督促黨員干部利用學習強國開展自學，推動學習教育往深里走、往心里走、往實里走。目前，各黨支部集體學習達__多次。三是創(chuàng)新載體生動學。通過邀請專家專題輔導(dǎo)，觀看革命傳統(tǒng)、先進典型、警示教育片，拓寬學習渠道，增強學習教育感染力。通過在廳內(nèi)網(wǎng)設(shè)置主題教育專欄，制作宣傳展板和滾動視頻，編發(fā)進展情況簡報，組織年輕干部開展主題演講比賽，營造濃厚氛圍、提升學習實效。
（二)在“調(diào)研”上下功夫，找準發(fā)展方向。堅持問題導(dǎo)向和目標導(dǎo)向，結(jié)合推動中央、省委決策部署貫徹落實，著眼解決改革發(fā)展實際問題，緊扣貫徹落實中央生態(tài)環(huán)境保護政策，緊扣制約__發(fā)展的“硬骨頭”，緊扣落實黨建責任夯實黨建基礎(chǔ)，緊扣解決群眾切身利益問題等，精心確定調(diào)研課題，采取“四不三深入”方式，不發(fā)通知、不打招呼、不聽匯報、不用陪同接待，深入基層一線、深入工作現(xiàn)場、深入職工群眾，扎實開展調(diào)查研究。廳領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭召開調(diào)研成果交流會，圍繞職責分工和分管領(lǐng)域，結(jié)合深入基層調(diào)研情況，暢所欲言交流調(diào)研成果，針對8個調(diào)研課題中發(fā)現(xiàn)和查擺的廳系統(tǒng)黨的建設(shè)、改革發(fā)展、民生保障、脫貧攻堅等方面存在的__項突出問題，分析產(chǎn)生問題的根源和癥結(jié)所在，研究提出了解決問題、改進工作的__條建議與措施。為確保調(diào)研工作取得實效，壓茬推進調(diào)研成果的轉(zhuǎn)化應(yīng)用，通過對調(diào)研發(fā)現(xiàn)的問題分門別類進行梳理，形成問題臺賬，明確責任領(lǐng)導(dǎo)、責任部門(單位）、責任人和整改時限，“對癥下藥、精準治療”，著力把調(diào)研成果轉(zhuǎn)化為解決群眾反映突出的熱點難點問題的有效舉措，轉(zhuǎn)化為應(yīng)對和化解各類風險挑戰(zhàn)的有效舉措。
（三）在“找準”上下功夫，全面檢視問題。主題教育開展以來，我們堅持廣開言路、暢通渠道，通過請進來、走出去，上級點、自己查等多種方式檢視查找存在的問題。一是請進來征求意見建議。邀請___等__部門相關(guān)負責人召開座談會，認真聽取各方面意見建議。對與會人員提出的加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、保障基本民生投入等__余條意見建議，進行現(xiàn)場解答，對需要研究解決的納入問題清單限期落實。同時，設(shè)立征求意見箱、梳理信訪及網(wǎng)上留言，多種渠道征求意見建議。二是充分運用巡視反饋和調(diào)研成果檢視問題。對照中央脫貧攻堅專項巡視、扶貧考核、掃黑除惡督導(dǎo)、省委巡視反饋的問題，認真梳理需要完善體制機制持續(xù)整改的事項，結(jié)合調(diào)查研究新發(fā)現(xiàn)的問題，分類匯總一并納入問題清單。三是對標對表自查問題。按照中央提出的“六個對照”要求，特別是對照黨章黨規(guī)，圍繞“18個是否”，班子成員和處級以上干部不怕出丑、不怕揭短，把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去，從思想、政治、作風、能力、廉政方面深入剖析不足和差距，一條一條梳理歸類，納入檢視問題清單，力求把問題找準找實，為整改落實打好基礎(chǔ)。
（四）在“做實”上下功夫，務(wù)求工作實效。堅持邊查邊改，立行立改，聚焦“為民服務(wù)解難題”目標，下大力解決本單位存在的突出問題和群眾反映強烈的熱點、難點問題，切實增強群眾的獲得感、幸福感、安全感。針對群眾關(guān)注的教育熱點問題，一方面全面規(guī)范各類進校園活動，建立清單管理制度，大幅精簡各類進校園活動，另一方面，推出入學報名更有序、學后托管更省心等__項教育服務(wù)舉措；投入__萬元建設(shè)黨政干部教育陣地，對現(xiàn)有的組工例會、宣傳會議、綜治例會等進行精簡，整合為每月黨群會議；走訪慰問生活困難黨員、離休干部、老黨員和老干部__人，發(fā)放慰問金__萬元；積極協(xié)調(diào)解決益民小區(qū)、利民街酒鋼職工保障性住房無法辦理不動產(chǎn)轉(zhuǎn)移登記手續(xù)問題；積極回應(yīng)人民群眾日益增長的美好生活訴求，組織開展送戲下鄉(xiāng)、送書下鄉(xiāng)等“文化進萬家”惠民活動。與此同時，結(jié)合中央基層減負年要求，下功夫抓好檢視問題和整改落實。各級黨組織通過采取個別訪談、召開座談會、設(shè)立意見箱、發(fā)放征求意見表、網(wǎng)絡(luò)征詢等多種方式，共征求職工群眾意見建議__條，梳理形成意見建議清單__條，并全部專題研究制定了整改方案，明確了整改措施，壓實整改主體責任，集中攻堅、掛圖作戰(zhàn)，逐一抓好整改落實，努力實現(xiàn)補短板、堵漏洞、強基礎(chǔ)、增后勁的目標。
二、存在的主要問題。
主題教育開展以來，廳領(lǐng)導(dǎo)班子著力聚焦根本任務(wù)，牢牢把握“十二字”總要求，緊扣五大目標，堅持四個“貫穿始終”，以優(yōu)良作風抓好主題教育各項工作落實，班子凝聚力、戰(zhàn)斗力進一步增強，政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、黨風廉政建設(shè)水平進一步提升，精神狀態(tài)和工作狀態(tài)進一步轉(zhuǎn)變，主題教育的成效在業(yè)務(wù)工作、黨建工作等方面開始顯現(xiàn)，為圓滿完成全年各項工作任務(wù)提供了強有力的組織保證。但是，經(jīng)過回頭審視，全面評估，還存在一些差距和不足。一是在學習的深度和效果上有差距。學習不夠深入，對習近平新時代中國特色社會主義思想“八個明確”基本內(nèi)容、“十四條堅持”基本方略不能全面深入理解，運用習近平新時代中國特色社會主義思想推動工作、指導(dǎo)實踐的能力不足。二是在為民服務(wù)解難題上有差距。受體制機制的制約，一些群眾期盼解決的老大難問題因為缺乏資金而沒有及時整改到位。比如，一些棚戶區(qū)房屋陳舊、結(jié)構(gòu)簡陋、抗災(zāi)性差，因財力有限，沒有及時改造。三是在全面檢視問題上有差距。檢視問題挖的不深，尤其是在原因剖析上，存在以問題代替原因的現(xiàn)象，沒有完全做到見人見事見思想，整改落實的措施還不夠具體，操作性還不強。四是在整改落實上有差距。全面從嚴治黨永遠在路上，主題教育暫告一段落并不意味結(jié)束，而是預(yù)示著我們處在一個新的起點上，新的問題還會出現(xiàn)，舊的問題也可能會反彈回潮，需要在鞏固深化上持續(xù)用力、久久為功。
三、下一步工作打算。
下一步，廳黨組將繼續(xù)把主題教育作為一項重大政治任務(wù)，從增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”的高度抓實抓好。一是堅持理論武裝不松勁。進一步增強學習自學性和緊迫性，一方面堅持“溫故而知新”，重溫原有所學，鞏固深化思想認識；另一方面跟進學習習近平總書記最新重要講話精神，強學強記，常學常新，真正做到學有所悟、學有所獲、學有所成。二是堅持整改落實不松勁。在主題教育期間已經(jīng)解決的，抓好鞏固提高；尚未解決的，按照進度時限緊盯不放，拿出過硬措施持續(xù)整治，做到問題不解決不松勁、解決不徹底不放手、群眾不認可不罷休；需要建立健全制度的，要抓緊制定完善，形成常態(tài)。
貫徹執(zhí)行民主集中制情況的自查報告材料篇十一
做好高校貧困家庭學生資助工作，是堅持黨中央提出的“立黨為公，執(zhí)政為民”根本要求的具體體現(xiàn);是實施“科教興國”和“人才強國”戰(zhàn)略的重要保證;是在教育工作中實踐“三個代表”重要思想，貫徹落實科學發(fā)展觀的重要內(nèi)容;是為維護高校乃至社會穩(wěn)定，增強大學生對黨和國家熱愛之情，努力辦好讓人民滿意的教育的重大措施。解決好高校貧困家庭學生的經(jīng)濟困難問題是我國政府的責任，它直接關(guān)系到我國高等教育事業(yè)的持續(xù)、健康發(fā)展和學校乃至社會的穩(wěn)定，直接關(guān)系到高等教育收費制度改革的發(fā)展，直接關(guān)系到廣大公民機會均等地接受高等教育的權(quán)利。
貫徹執(zhí)行民主集中制情況的自查報告材料篇十二
開學之后，根據(jù)上級精神和要求，對本期收費工作進行了較為全面的自查。經(jīng)過細致的自查，本期各校收費能嚴格執(zhí)行上級文件規(guī)定，沒有亂收費現(xiàn)象。現(xiàn)將情況匯報如下：
（一）學校收費嚴格按照上級文件規(guī)定的收費項目和標準執(zhí)行，沒有擅自設(shè)立收費項目、提高收費標準和擴大收費范圍現(xiàn)象發(fā)生。
（二）收費做到公開透明。
（三）學校和教師沒有出現(xiàn)以舉辦“輔導(dǎo)班”“提高班”等為由向?qū)W生強制收取費用。
（四）嚴格執(zhí)行上級關(guān)于中小學教育收費管理規(guī)定，沒有強制學生訂購教輔資料、課外讀物、報刊雜志。
（五）凡是學生自愿訂購部分，一律采取學生自愿原則。
二、存在問題立即整改。
（一）學校在學生繳費注冊期間，由于沒有專業(yè)的財會人員，教師業(yè)務(wù)不熟，在填寫票據(jù)時，出現(xiàn)了漏寫收費日期、不規(guī)范。
（二）學校在學生繳費注冊期間，由于人多、報到時間集中，有些要簽字的沒及時簽到。
對上述存在問題，學校進行了整改，規(guī)范了收費行為。
三、治理教育收費工作措施。
（一）認真學習文件精神，提高思想認識，增強依法依規(guī)收費自覺性。開學后，校長主持召開了學校班子成員會，會上，組織成員一起學習上級有關(guān)收費文件精神，進一步加深了對治理教育亂收費工作思想認識。為保證收費工作規(guī)范落實，強化收費工作責任制，統(tǒng)一思想，嚴格執(zhí)行收費政策規(guī)定。
（二）加強領(lǐng)導(dǎo)。認真落實“誰主管、誰負責”工作責任制，規(guī)范落實收費工作。
（三）對收費標準進行宣傳。在學校宣傳欄內(nèi)公布收費項目及標準。讓學生家長清清楚楚、明明白白地繳費。
（四）嚴格規(guī)范學校收費，加強學校財務(wù)收支管理。收費堅持做到“統(tǒng)一收費項目和標準；不強制學生統(tǒng)一征訂除教育部、省教廳規(guī)定的學生課本之外的書籍、報刊資料、不搭車收費、不以組織舉辦“輔導(dǎo)班”等為由向?qū)W生收取費用。嚴格執(zhí)行上級文件規(guī)定的收費范圍。
（五）加大自查力度，保證收費政策落到實處，學校進行收費工作自查，從而規(guī)范收費管理、提高學校資金使用效益。
今后，學校將繼續(xù)貫徹執(zhí)行上級關(guān)于教育收費的文件精神，進一步規(guī)范各校收費管理，確保收費工作落到實處，管理規(guī)范，符合要求。
西楊寨小學。
貫徹執(zhí)行民主集中制情況的自查報告材料篇十三
根據(jù)縣委統(tǒng)一部署，縣物價局黨支部嚴格對照中央和省委巡視xx縣“回頭看”的反饋意見，扎實整改，認真開展自查自糾，重點查找和糾正整改不力、制度缺失、弄虛作假、整改反彈、執(zhí)紀問責不嚴、舉一反三不夠等問題，現(xiàn)將巡察整改“回頭看”自查情況匯報如下：
物價局黨支部始終站在政治高度，嚴格落實中央和省委巡視xx縣的意見要求，周密制定整改方案，精心組織整改工作，壓緊壓實整改責任，全力以赴抓好巡察意見的整改落實。
一是統(tǒng)一思想認識。
二是加強組織領(lǐng)導(dǎo)。
三是明確目標責任。
四是認真督促檢查。
五是強化成果運用。
（一）黨的領(lǐng)導(dǎo)方面。
1、關(guān)于黨支部領(lǐng)導(dǎo)核心作用發(fā)揮不充分，班子干事創(chuàng)業(yè)激情不高、重部署輕落實問題。
2、關(guān)于政治擔當不夠嚴格、存在好人主義等問題。
3、關(guān)于貫徹落實上級部署安排不到位，服務(wù)群眾水平有待進一步提高問題。
4、關(guān)于執(zhí)行組織紀律不嚴格問題。
（二）黨的建設(shè)方面。
5、關(guān)于一些部門和事業(yè)單位業(yè)務(wù)工作“踩油門”黨建工作“掛空擋”等問題。
6、關(guān)于學習作風問題。
7、關(guān)于黨費收繳不及時問題。
（三）全面從嚴治黨方面。
8、關(guān)于少數(shù)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部對黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作重視不夠等問題。
9、關(guān)于黨員領(lǐng)導(dǎo)干部表率作用不強問題。
根據(jù)巡察的反饋意見，縣物價局黨支部始終保持嚴肅認真的態(tài)度，狠抓落實整改任務(wù)，取得了一定成效。同時，我們也認識到，目前的整改成果還是階段性的，對一些比較復(fù)雜的問題和深層次矛盾，還需要著眼長遠、常抓不懈，還需要在健全體制機制上再下功夫。下一步，我們將繼續(xù)認真貫徹落實巡察的要求，努力以嚴的要求和實的作風持之以恒抓好整改工作，推動形成從嚴治黨新常態(tài)，努力打造風清氣正的政治生態(tài)。
（一）堅持問題導(dǎo)向，持之以恒抓好整改。
（二）堅持黨要管黨，深化黨風廉政建設(shè)。
（三）堅持正風肅紀，持續(xù)加強作風建設(shè)。
（四）堅持統(tǒng)籌結(jié)合，用好用實巡察成果。
貫徹執(zhí)行民主集中制情況的自查報告材料篇十四
單位名稱：_________________________姓名：_________________________日期：_______年______月______日2020年貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神情況自查報告——wemustnotonlysumupthesuccessfulexperience,butalsodrawlessonsfromfailure。
2020年貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神情況自查報告按照市教衛(wèi)黨委辦公室《關(guān)亍開展2020年市教衛(wèi)黨委系統(tǒng)單位貫徹執(zhí)行中央八項觃定精神情況與項督查的通知》文件和教委領(lǐng)導(dǎo)要求，我校即組織開展自查，現(xiàn)將自查情況匯報如下：
一、落實情況(一)貫徹落實中央八項觃定精神新要求情況學校注重改迚調(diào)查研究。學校領(lǐng)導(dǎo)每月都深入基層開展現(xiàn)場辦公會，同時加強圍繞基層工作開展調(diào)研。按照市委、市政府開展“丌忘初心、牢記使命，勇當新時代排頭兵、先行者”大調(diào)研要求，2020年上半年黨委組織開展了基層黨組織生命力指數(shù)、人事薪酬工作情況和大學生時政觀情況三項調(diào)研活勱。
我校嚴格觃范、切實減少各類會議，嚴格控制會議觃模。學校嚴格會議活勱審批程序，明確了校級會議制度，每月第一周召開黨政監(jiān)各自例會，第二周召開現(xiàn)場辦公會，第三周召開常委會，第四周召開校務(wù)委員會會議;從嚴控制學校下發(fā)文件數(shù)量，能由部門發(fā)文及部門聯(lián)吅發(fā)文的，丌由學校發(fā)文;認真觃范外事活勱，外事活勱由國際交流處統(tǒng)一負責，黨委審批;新聞報道注重宣傳基層，多報道實際工作，校園微信公眾號開設(shè)與欄，宣傳先迚典型，傳播學術(shù)思想。
學校觃范經(jīng)費管理和使用。根據(jù)學校實際情況，對大額資金的使用管理和財務(wù)管理等重點部門制定嚴格又有很強操作性的具體觃章制度，對其行為予以明確的觃范。經(jīng)自查，我校無違觃公款吃喝、超標準接待、公款購買高檔白酒等情況;說明：本文件是為了更好的在工作、學習戒活勱中吸取經(jīng)驗教訓(xùn)，從而迚行的一次全方位的自檢自查分析報告，彌補其中丌足之處，并發(fā)揮其長處，文檔為電子版，可下載打印。（望能前人栽樹后人乘涼）。
無違觃收送禮品禮金、會員卡戒有價證券等情況;無違觃發(fā)放津補貼戒福利、突擊花錢、濫發(fā)獎金戒實物等情況;無公款旅游、將“三公”經(jīng)費轉(zhuǎn)至業(yè)務(wù)經(jīng)費列支等情況。
(二)集中整治形式主義、官僚主義情況學校深入貫徹落實上級有關(guān)文件精神，積極開展自查自糾。通過召開黨委會、校務(wù)委員會等認真學習上級有關(guān)文件及會議精神，通過召開現(xiàn)場辦公會、基層黨員座談會以及暢通信訪渠道等形式，查找學校在形式主義、官僚主義方面存在的問題，并逐一迚行整改措施的分解落實。
(三)2020年上半年自查發(fā)現(xiàn)問題整改落實情況針對2020年上半年自查發(fā)現(xiàn)的問題，學校領(lǐng)導(dǎo)認真討論研究整改措施，通過召開中心組學習會、干部學習會，迚一步加強對該項工作的重規(guī)，并通過黨政領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會，開展批評不自我批評，落實整改。
二、存在問題2020年，我校嚴格按照“中央八項觃定”開展工作，在加強作風建設(shè)方面取得了一定的成績，但仍存在一些問題和丌足，主要表現(xiàn)在：個別領(lǐng)導(dǎo)干部對民辦高校嚴抓中央八項觃定嚴峻性的認識丌夠，需要繼續(xù)加強;個別領(lǐng)導(dǎo)干部理論學習不業(yè)務(wù)工作結(jié)吅的力度丌夠;部分教職員工在厲行節(jié)約的氛圍方面還丌夠濃厚。
研究、精簡會議活勱明確要求，提高制度制定的實用性和可操作性。三是強化監(jiān)督。主勱公開“八項觃定”落實情況，暢通投訴丼報渠道，接受干部群眾的監(jiān)督評議。
四、意見建議在落實中央八項觃定方面丌存在公辦民辦之分，但是在具體的管理要求方面，建議能否根據(jù)民辦高校體制特點，制定民辦高校落實中央八項觃定的注意事項。
貫徹執(zhí)行民主集中制情況的自查報告材料篇十五
我中心校組織轄屬各校認真按照雙治教費辦發(fā)（2009）17號文件規(guī)定的內(nèi)容進行收費自查自糾。現(xiàn)將本次收費自查自糾情況匯報如下：
1、成立各校收費自查自糾工作領(lǐng)導(dǎo)小組。組長為各校校長，副組長為各校主抓后勤的副校長及各?？倓?wù)主任，成員為學校其他行政及2名教師代表。范圍為2009年春季學校各項收費情況。
2、各學校嚴格推行“一費制”收費辦法。在收費過程中嚴格執(zhí)行有關(guān)教育收費政策，沒有超出范圍，超出標準，也沒有擅自違規(guī)收費。其中的自愿征訂項目遵循學生家長自愿原則，由家長學生簽字自愿征訂再進行收費。
3、學校實施“陽光收費”，全面實行收費公示制度，通過收費公示欄公布收費項目、標準、和依據(jù)。沒有違規(guī)收取“擇校費”和“借讀費”，沒有違反國家規(guī)定將捐資、贊助費用與入學掛鉤的亂收費行為。讓家長學生交費交的明白，交的心中有數(shù)。
4、由于本期收費文件開學一個月才出臺，學校按照要求給每位家長下發(fā)教育局布置的告家長書，讓家長對本期的收費政策有了系統(tǒng)的了解，并要求學校用一星期時間進行收費宣傳。
5、按照上級部門要求，在收費過程中對于城市低保戶學生憑低保證免除必訂課本部分，自愿項目由家長學生簽字后才進行收費。
6、學校嚴格執(zhí)行上級有關(guān)部門和學校關(guān)于減輕學生過重課業(yè)負擔的精神，不分快慢班、尖子班、特長班、提高班和興趣班。在平時教學過程中，教師也不進行集體性的加班加點。
7、學校沒有強制學生收費行為，也沒有私自統(tǒng)一收取其它違規(guī)費用，一切按照上級部門的要求，無強制亂收費行為。
8、在收費過程中，學校進行亮證收費，使用財政部門統(tǒng)一印制的收費票據(jù)，實行收費聯(lián)系卡制度，實行“收支兩條線”管理。學校在完成代收服務(wù)收費過程中，嚴格按照有關(guān)規(guī)定收費，沒有搭車收費行為。
總之，各學校在以后的工作中，緊跟上級部門步伐，在上級部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，嚴肅教育收費紀律，定期進行收費自查，把收費工作落到實處。
貫徹執(zhí)行民主集中制情況的自查報告材料篇十六
x年x月x日。
**省紀委：
根據(jù)《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》的要求，現(xiàn)將我自xx年1月?lián)蝬x市委書記以來貫徹執(zhí)行情況報告如下：
一、認真學習，深化認識。
《廉政準則》是黨的性質(zhì)和宗旨的基本要求，是正確行使權(quán)力、履行職責的重要基礎(chǔ)，是加強反腐倡廉制度建設(shè)、完善懲治和預(yù)防腐敗體系的重要舉措，是黨中央給每位黨員領(lǐng)導(dǎo)干部筑起的一道“防腐墻”?！读蕜t》下發(fā)后，我除對照原文進行系統(tǒng)學習外，還結(jié)合實際進行了認真反思，領(lǐng)會了加強反腐倡廉工作的重要性，增強了貫徹執(zhí)行《廉政準則》的自覺性。
反腐敗斗爭形勢依然嚴峻、任務(wù)依然艱巨”的“三個并存，兩個依然”，高度概括了反腐敗斗爭形勢，又提到了當前存在的“精神懈怠、能力不足、脫離群眾、消極腐敗”四種危險，都是新時期對反腐敗形勢作出的科學判斷。面對新的世情、國情、黨情，《廉政準則》應(yīng)運而生，應(yīng)該成為我黨堅決懲治和有效預(yù)防腐敗的綱領(lǐng)性文件。作為執(zhí)政黨的地方黨委書記，我深刻認識到，我是代表黨在xx執(zhí)政，在人民群眾面前代表黨的形象，能否廉潔從政，直接關(guān)系到人民群眾對黨的信任和支持。
嚴守底線、干凈干事是起碼要求，即必須廉潔。濫用職權(quán)，以權(quán)謀私，是一種腐??；
始終把謹慎用權(quán)、干凈干事擺在突出位置，以共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己，不謀私，不貪利，不圖名。
3、切實把握主要內(nèi)容，確立行動的指南針?！读蕜t》是規(guī)范黨員干部從政行為的基礎(chǔ)性黨內(nèi)法規(guī)，詳實規(guī)定了“八個嚴禁”、“52個不準”，在黨員干部職權(quán)行使、職務(wù)影響、公共財務(wù)管理與使用、選拔任用干部、公務(wù)消費和維護群眾利益等方面進行了嚴格的規(guī)定和規(guī)范，形成了用制度管人管事的有效機制。我始終堅持把《廉政準則》作為自己廉潔從政的行動指南，嚴格要求自己遵守和執(zhí)行，并以此作為標準，嚴格要求市委班子成員和全市黨員干部，遵守《廉政準則》規(guī)定，確保權(quán)力在制度和紀律的軌道內(nèi)運行，防止出現(xiàn)偏離，甚至腐敗。
二、恪盡職守，履行一崗雙責。
另一方面，自覺履行帶班責任，抓班子帶隊伍，堅定支持預(yù)防和懲治腐敗工作，擔當起“一崗雙責”。
提出了“推動大開放、建設(shè)新xx”的發(fā)展戰(zhàn)略；
二是把握城鄉(xiāng)一體這一趨勢，加快統(tǒng)籌發(fā)展，構(gòu)建城鄉(xiāng)一體化格局；
三是把握改革創(chuàng)新這一動力，加快創(chuàng)新發(fā)展，激發(fā)發(fā)展活力；
四是把握項目建設(shè)這一抓手，加快趕超發(fā)展，增強發(fā)展后勁。五是把握改善民生這一根本，加快和諧發(fā)展，打造幸福xx。經(jīng)過全市上下的努力奮斗，全市經(jīng)濟進入發(fā)展快車道，社會大局穩(wěn)定，經(jīng)濟社會實現(xiàn)了又好又快發(fā)展。
經(jīng)常與常委班子單獨談心，在發(fā)現(xiàn)苗頭或重大事項上，都提前跟相關(guān)班子成員談話，打好預(yù)防針。建立健全市委常委會議事規(guī)則，科學民主決策程序，重要人事市委常委會票決制和重大事項書記末位表態(tài)制。去年7月1日，我以“認真貫徹《廉政準則》深入推進廉政建設(shè)”為題為全市副處級以上干部主講了一堂黨課，要求全市領(lǐng)導(dǎo)干部堅定信仰、加強修養(yǎng)、完善制度、轉(zhuǎn)變作風、廉潔從政。
3、態(tài)度堅決，預(yù)防懲治腐敗。對于反腐倡廉，我一向態(tài)度堅決，堅定支持紀檢監(jiān)察機關(guān)放手開展工作，認真解決突出問題。一是在全市開展“轉(zhuǎn)變職能抓服務(wù)、轉(zhuǎn)變作風抓落實、增強執(zhí)行力”作風建設(shè)主題活動，通過民主評議等辦法，進一步改進了機關(guān)工作作風。二是開展整治黨員干部打牌賭博專項行動，全市共查處參與打牌賭博的黨員干部33人，其中4名縣級干部被免職。三是整治重點工程建設(shè)環(huán)境，嚴厲打擊強攬工程的各種黑惡勢力，投資環(huán)境明顯改善。四是深入開展“一把手”勤廉訪談活動，切實加強對領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督。五是嚴肅黨委換屆紀律，確保了鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和縣市區(qū)黨委換屆的順利進行，切實做到了風清氣正。六是嚴肅查處案件，堅決懲治腐敗行為。xx年全市共立案144件171人，處分黨員干部209人，其中縣處級干部11人，移送司法機關(guān)11人。當前，全市發(fā)展環(huán)境風清氣正，干事創(chuàng)業(yè)氛圍濃厚。
三、嚴守底線，干凈干事。
我嚴格對照《廉政準則》的要求，從加強黨性修養(yǎng)、嚴格要求自己、自覺接受監(jiān)督三個方面做起，防止思想出現(xiàn)大的偏差、決策出現(xiàn)大的失誤、用權(quán)背離黨的宗旨。
始終要求自己認真履職，運用權(quán)力多做利于發(fā)展，造福人民的事情，堅決不搞政績工程和形象工程。
辦公用房有房間3間，使用面積平方米；
任現(xiàn)職以來沒有因公出國（境）事項。
愛人還另外擁有20多萬元的股票，此外沒有其它經(jīng)商、辦企業(yè)情況。任現(xiàn)職來，無因私出國境事項。
盡管自己盡量嚴格自律，但在工作中還存在一些疏漏和不足，以后將更加嚴格要求，改進完善。
貫徹執(zhí)行民主集中制情況的自查報告材料篇十七
上級單位黨委文件下發(fā)后，公司黨委隨即下發(fā)文件，進一步明確工作目標，落實工作任務(wù)，分解工作職責，并成立了巡視整改“回頭看”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由擔任組長，擔任副組長，小組成員單位部門、部門，統(tǒng)一組織協(xié)調(diào)開展推進“回頭看”工作，確保公司相關(guān)工作的有序開展。
單位組織召開由各單位參加的黨委（擴大）會，傳達上級單位文件精神要求，結(jié)合公司實際情況進行工作部署，確立了自查自糾工作在公司各單位全面覆蓋的工作原則，確保起到“回頭看”的震懾和實效。
在本次“回頭看”工作中，公司黨委嚴格對照巡視反饋的個方面問題對公司內(nèi)部相關(guān)工作再次進行了一次“自我解剖”，開展了以下自查自糾工作：
1、各單位嚴格自查、公司紀委重點抽查。公司紀委明確要求各單位要認真開展嚴格的自查工作，自查率達到100%。充分暴露出依舊存在的、死灰復(fù)燃的、難以根除的各種問題并加以徹底整改。公司紀委有針對性的開展了抽查，確保各單位對問題的認識到位、處理到位、整改到位。
充分發(fā)揮審計工作和紀檢工作的合力，區(qū)分問題分類，區(qū)別整改，嚴格落實“四種形態(tài)”。
3、建立定期通報制度，強化警示作用。公司紀委定期在公司會、會上通報相關(guān)違紀案件的查處情況，強化案件警示作用，起到了良好的宣傳震懾作用。
4、認真開展監(jiān)督檢查工作。公司紀委結(jié)合“國慶、中秋”等期間違反八項規(guī)定精神問題易發(fā)的情況，采取“節(jié)前提醒通知”、“節(jié)中明察暗訪”、“節(jié)后專項檢查”的方式，嚴明了紀律和規(guī)矩，強化了各單位黨員干部的自律意識，形成“利劍高懸”的高壓態(tài)勢，杜絕“節(jié)日”的情形。
以上幾個方面是單位開展巡視整改“回頭看”工作自查自糾的情況，公司通過本次自查自糾工作，在所查出的問題基礎(chǔ)上，將認真查找問題漏洞，加強對所暴露問題的分析，健全制度流程，強化宣傳教育作用，加大監(jiān)督問責力度，建立持續(xù)落實巡視整改工作的長效機制。
以上報告！