員工檢討書(優(yōu)質(zhì)21篇)

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    技巧和方法是我們在學(xué)習(xí)和工作中取得進步和成就的關(guān)鍵,它們可以幫助我們更好地應(yīng)對問題和挑戰(zhàn)??偨Y(jié)不僅要總結(jié)過去的經(jīng)驗和教訓(xùn),還要著眼于未來的發(fā)展和目標(biāo)。通過閱讀他人的總結(jié)作品,我們可以借鑒其優(yōu)點和經(jīng)驗,進而提升自己的總結(jié)水平。
    員工檢討書篇一
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
    您好!我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作不到位的檢討書。關(guān)于我在公司內(nèi)部防雷、防靜電設(shè)備檢查的管理工作中,因我個人的疏忽,工作的不到位,我沒有能夠細(xì)致、圓滿的完成這項工作,以至于在此項工作中犯下如下四點錯誤:
    其一,在防雷、防靜電設(shè)備檢查表中防雷器檢查點不夠具體,設(shè)計表格時未能對重點檢查部位加以說明,(我們現(xiàn)有的水平只能對防雷器進行外觀檢查,現(xiàn)在還沒有能力做具體參數(shù)測試);而且我司防雷器數(shù)量眾多,大概三千多點,讓檢查組人員懷疑短時間完此項檢查工作不夠真實,此項檢測工作可能有作假嫌疑等問題。
    其三,在輸油管道法蘭跨接電阻值檢查中也涉及檢查點不夠具體,我們實際在檢查過程中,只檢測了重點部位,而設(shè)計表格時未能對重點檢查部位加以說明。我司輸油管道法蘭跨接數(shù)量眾多,大概1萬多點,讓檢查組人員懷疑短時間完此項檢查工作不夠真實,此項檢測工作可能有作假嫌疑等問題。
    其四,在消防泵房控制室防雷檢查中,蔣經(jīng)理尋問電工李日儒是
    否檢查了二期消防控制臺內(nèi)的防雷器,李日儒隨口回答:“檢查了”,事實此控制臺內(nèi)并無防雷器,說明他并沒有認(rèn)真檢查此項工作,并且對防雷設(shè)備安裝位置不夠熟悉。讓檢查組人員更加懷疑此項工作做得不夠認(rèn)真,做得不夠到位。
    關(guān)于這四項錯誤,我要做深刻地檢討,是管理工作不到位,是自我學(xué)習(xí)不到位,是對此項工作認(rèn)識不到位,是班組技能培訓(xùn)不到位,這是我工作上的最大疏忽。
    我是一名電儀主管人員,身處這個崗位我就應(yīng)該深深意識自己所處崗位的作用,要對每一個工作環(huán)節(jié)都仔細(xì)分析,從而對每項工作都做到精益求精;因為稍一放松就可能導(dǎo)致嚴(yán)重問題的出現(xiàn),而一旦出現(xiàn)問題就會給國家、給公司、給個人帶來嚴(yán)重的損失。
    通過此次深刻的檢討,我深深地反思,我的犯錯根本原因在于我個人的疏忽,沒有全心、仔細(xì)的對待此項工作中的每一個環(huán)節(jié),須知重要工作是容不得一點馬虎的;還有在防雷、防靜電設(shè)備檢測方面技能不夠全面,缺乏相關(guān)檢測的知識。我想,不很好的克服我工作疏忽這個缺點,不加強技能方面的學(xué)習(xí),我就會很難在工作崗位上有較長遠(yuǎn)的發(fā)展。
    針對我目前的錯誤,我決定用如下措施加以改正,也希望領(lǐng)導(dǎo)、同事們能夠監(jiān)督我,你們的一份監(jiān)督就是對我的一份關(guān)心和重視。
    1.針對我的工作,今后我要全身心投入,對于自己所轄職務(wù)做精心了解,對于每一個環(huán)節(jié)的工作都做好監(jiān)督和管理。
    2.今后我要像公司的優(yōu)秀工作的同事學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí)他們好的工作作風(fēng),提升我的工作理念,從根本上為我把今后的工作做好打基礎(chǔ)。
    3. 在管理、技能方面,加強自身學(xué)習(xí),豐富知識面,全面提高自身的管理水平和技術(shù)能力,為今后工作夯實基礎(chǔ)。
    4.盡快組織電儀員工,關(guān)于防雷、防靜電設(shè)備檢查的技能培訓(xùn),提高整體電儀員工技術(shù)能力。
    5. 同hse部門技術(shù)人員有效溝通,優(yōu)化防雷、防靜電設(shè)備檢查項,使檢查項目更具嚴(yán)謹(jǐn)性,更具合理性,更具可操作性,從而確保防雷、防靜電設(shè)備安全運行。
    6.確保測量數(shù)據(jù)真實可靠,購置專用儀器、儀表,為判斷防雷、防靜電設(shè)備是否安全,是否繼續(xù)使用,提供可靠性依據(jù)。
    通過此次深刻的檢討,請領(lǐng)導(dǎo)相信我,在今后工作中一定杜絕類似事情發(fā)生。我今后一定認(rèn)真努力地為公司做工作,為公司的發(fā)展獻上自己微薄的一份力量。
    檢討人:李洪顏
    20xx年12月6日
    員工檢討書篇二
    各位領(lǐng)導(dǎo);各位同事:
    200x年某月的一中午,12點正,這個時間是我們門前柜員***的時間,在這個時間,為了***的順利,錢款清楚。所以,***時是不對外收付款業(yè)務(wù)的。
    解***的規(guī)定,又認(rèn)為顧客就是銀行的衣食父母,硬要存,這時,我放下手頭的工作,耐心,禮貌的解釋,但這位女子無法接受,在柜臺外生氣兼夾粗話,最后憤然投訴。
    以上事件之所以發(fā)生,我認(rèn)為要吸取以上教訓(xùn)。
    一:不論業(yè)務(wù)多么的繁忙,不論手頭的工作多么的重要,都要堅持微笑服務(wù)。
    二:客戶是多種多樣的,素質(zhì)有高低。所以,我們在對話時要婉轉(zhuǎn),要講究技巧。
    三:要堅定不移的正確理解堅持“顧客永遠(yuǎn)是對的”要記住,顧客的不理解就是我們工作的不細(xì)致,客戶的不滿意就是我們工作的不積極。一葉可知秋,一事可成鏡。
    我將以此事作為一面明鏡,以明鏡為鑒,時時自照,日日面對,在以后的工作中,露出一次次燦爛的微笑,做到一絲絲耐心的解釋。最終達到服務(wù)無止境,更上一層樓。
    xxx
    員工檢討書篇三
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
    您好!
    以往曾經(jīng)承諾過自己會改正錯誤卻沒有在工作中將其實踐下去,當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)批評過自己的情況下依舊不知悔改也將意味著毫無信譽度可言,畢竟以往我也曾向領(lǐng)導(dǎo)保證過會改正自身的錯誤卻從沒能做到,這種屢教不改的錯誤行徑自然要進行深刻的檢討才能夠意識到領(lǐng)導(dǎo)的良苦用心。
    其實在我初次犯錯的時候領(lǐng)導(dǎo)也曾給予過自己改錯的機會卻沒有將其珍惜,早些改正自身在車間工作中的錯誤無疑會令目前的狀況好很多,不管領(lǐng)導(dǎo)多么寬容都是對員工的容忍度有著基本的底線的,若是屢教不改甚至辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的好意無疑會令對方感到十分失望,所以無論怎樣辯解都應(yīng)該明白屢教不改的錯誤難以被原諒的現(xiàn)實,所以我在車間工作中應(yīng)該踐行曾經(jīng)的承諾并讓領(lǐng)導(dǎo)看到自己的改過自新之處,然而由于我多次的承諾并沒有實現(xiàn)的緣故只能夠采取實際行動來證明自己,若是連這次機會都不珍惜的話也只能說明自己的愚蠢到了無藥可救的地步了。
    實際上我在車間工作中應(yīng)該參考其他同事的做法并加以學(xué)習(xí)才能夠提前發(fā)現(xiàn)自身的不足,畢竟同為車間員工卻在能力方面不如他人只能夠從自身尋找原因,對我而言也許是這種錯誤已經(jīng)被養(yǎng)成習(xí)慣的緣故導(dǎo)致常常難以糾正過來,在領(lǐng)導(dǎo)看來這種屢教不改的做法既是對工作的不尊重也是缺乏職業(yè)道德的表現(xiàn),若是犯錯以后始終不糾正過來的話無疑會令自身在他人心目中存在許多污點,被批評以后卻不知悔改很容易讓我在車間工作中被領(lǐng)導(dǎo)和同事排斥。
    為了彌補損失應(yīng)當(dāng)在自制力方面有所提升以免再次出現(xiàn)差錯,考慮到以往多次犯錯的情況自然很難在車間工作中取得領(lǐng)導(dǎo)的信任,所以我得挽回這個局面才能夠令自己在職業(yè)發(fā)展的過程中得到相應(yīng)的成長,而且對我而言造成這般結(jié)果的原因本就是自己沒能及時意識到所犯錯誤究竟有多么錯誤的緣故,相對于在車間工作中造成的損失而言我也的`確需要振作起來才行,考慮到我在車間工作中難以被信任的現(xiàn)實還是需要提升綜合素質(zhì)以便于更清晰地認(rèn)識到屢教不改的錯誤之處。
    我應(yīng)當(dāng)明白屢教不改這種不聽勸告的做法無疑是被領(lǐng)導(dǎo)厭惡的,明明在以往犯錯的時候也曾告誡過自己卻始終沒能將其糾正過來,這般不將領(lǐng)導(dǎo)的話語放在心上的做法若是不能夠盡快糾正過來則會對自身的職業(yè)發(fā)展造成嚴(yán)重的阻礙。
    此致
    敬禮!
    20xx年x月x日。
    員工檢討書篇四
    尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
    我因在工作沒有認(rèn)真負(fù)責(zé)。給公司領(lǐng)導(dǎo)和企業(yè)形象摸了黑,幾天來,我認(rèn)真反思,深刻反思,為自己的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我謹(jǐn)向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻檢討。
    我看到了這件事的惡劣影響,工作自由散漫,缺乏責(zé)任感,檢查不夠細(xì)致,漏洞多,對人員的培訓(xùn)不到位,沒有集體榮譽感等問題。在我們這個集體中形成了這種懶散的工作態(tài)度,我們工作的提高將無從談起。因此,這件事的后果是嚴(yán)重的,影響是惡劣的。
    發(fā)生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此,無論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重處分我,我都不會有任何意見。同時,我請求領(lǐng)導(dǎo)再給我一次機會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為我公司的工作做出積極的貢獻,請領(lǐng)導(dǎo)相信我。
    如再發(fā)生此類事件,我個人接受公司任何處置。
    此致
    敬禮
    檢討人:
    x年x月x日。
    員工檢討書篇五
    我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔向你們寫下這份檢討書,我為自己粗心大意的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我向我的班長做出深刻檢討:
    合作中,我感到很溫馨很愉快,真的確實有點家的感覺。當(dāng)然這些都是通過各位工友和各位領(lǐng)導(dǎo)的共同努力來實現(xiàn)的,集體的力量是無窮的,當(dāng)然集體是由每一個人都團結(jié)起來組成的,不要因為一個人而破壞了集體的規(guī)距和影響公司的制度。其實我也很想說,我就是集體的一員,不管什么時候都應(yīng)該把自己的事情做好,讓管理放心,為團體奉獻一份自己的力量,要時刻記著公司的規(guī)定并自覺的嚴(yán)格遵守。當(dāng)然這些也是我上級經(jīng)常向我們提出到的,我應(yīng)該向那些表現(xiàn)好的、工作積極的工友們學(xué)習(xí)。
    以后我會更加努力的。
    此致
    敬禮
    檢討人:xxx
    20xx年x月xx日
    員工檢討書篇六
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
    您好!
    我是這次犯下錯誤的員工______,很抱歉我作為一名員工卻做出了一名員工不應(yīng)該做出來的事情,導(dǎo)致工作受到影響,我為自己的行為感到深深的歉意。我想犯下了這樣錯誤的我不算是一個合格的企業(yè)員工,如果是一個合格的企業(yè)員工一定是不會這樣做的,而是會好好的工作,把自己的精力都花在工作上,不做這些和工作無關(guān)的事情,讓自己做一個為企業(yè)做出貢獻的好員工。我現(xiàn)在自己回想起來也是十分的后悔,我居然一時糊涂做出了這樣的事情,如果我在做事之前深思熟慮一番,仔細(xì)思考之后在做出決定,肯定就不會犯下這樣的錯誤了,可惜我卻并沒有這樣做。我現(xiàn)在自己也是感到十分的后悔,可惜一切也都不可能重來了,事情也都發(fā)生了,否則我一定是不會做出這樣的行為,讓哪些對我抱有期望的人感到失望。但現(xiàn)在的我也只能夠接受自己犯錯了的現(xiàn)實,接受領(lǐng)導(dǎo)您要給予我的懲罰,不管你給我多嚴(yán)厲的懲罰我也不會有半句怨言的,因為這本就是我的錯誤。我也希望領(lǐng)導(dǎo)您能夠給予我一個嚴(yán)厲的懲罰,讓我自己記住自己的這次錯誤,讓我在下次松懈的時候能夠及時想起這次的教訓(xùn),也讓其他的同事知道犯下這樣的錯誤有多么嚴(yán)重的后果,使得大家都不敢犯下和我同樣的錯誤。
    我犯下這個錯誤說起來也是我自己的原因,長時間的順利讓我的心態(tài)出現(xiàn)了問題,開始覺得自己已經(jīng)是個很了不起的人了,這些工作中的小問題怎么可能能夠阻攔住我呢,只會讓我因此變得更加優(yōu)秀。但也正是因為我的這種膨脹了的心態(tài),導(dǎo)致我這次犯下了錯誤,我如果能夠始終保持謙虛好學(xué)的態(tài)度肯定就是不會出現(xiàn)這種錯誤的,可我卻因為得到了一點小小的成績就犯下這種錯誤。也好在這次我沒有犯下更大的錯誤,一切也都能夠讓我在今后彌補回來,否則我想我肯定是會內(nèi)疚死的?,F(xiàn)在我也是真正的吸收到了教訓(xùn),在工作方面驕傲,膨脹是要不得的,只有謙虛學(xué)習(xí),才會走得更遠(yuǎn),走得更快。不能因為一時的成就就麻痹了自己,站的越高摔得也就越慘,現(xiàn)在有了這次的教訓(xùn)我以后一定會謹(jǐn)慎做人,不做出這種危險的行為和錯誤了。希望領(lǐng)導(dǎo)您給我一個機會,我一定會改正彌補回來的,請領(lǐng)導(dǎo)在最后相信我一次。
    此致
    敬禮!
    檢討人:
    20____年____月____日。
    員工檢討書篇七
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
    您好!我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作不到位的檢討書。關(guān)于我在公司內(nèi)部防雷、防靜電設(shè)備檢查的管理工作中,因我個人的疏忽,工作的不到位,我沒有能夠細(xì)致、圓滿的完成這項工作,以至于在此項工作中犯下如下四點錯誤:
    其一,在防雷、防靜電設(shè)備檢查表中防雷器檢查點不夠具體,設(shè)計表格時未能對重點檢查部位加以說明,(我們現(xiàn)有的水平只能對防雷器進行外觀檢查,現(xiàn)在還沒有能力做具體參數(shù)測試);而且我司防雷器數(shù)量眾多,大概三千多點,讓檢查組人員懷疑短時間完此項檢查工作不夠真實,此項檢測工作可能有作假嫌疑等問題。
    其三,在輸油管道法蘭跨接電阻值檢查中也涉及檢查點不夠具體,我們實際在檢查過程中,只檢測了重點部位,而設(shè)計表格時未能對重點檢查部位加以說明。我司輸油管道法蘭跨接數(shù)量眾多,大概1萬多點,讓檢查組人員懷疑短時間完此項檢查工作不夠真實,此項檢測工作可能有作假嫌疑等問題。
    其四,在消防泵房控制室防雷檢查中,蔣經(jīng)理尋問電工李日儒是
    否檢查了二期消防控制臺內(nèi)的防雷器,李日儒隨口回答:“檢查了”,事實此控制臺內(nèi)并無防雷器,說明他并沒有認(rèn)真檢查此項工作,并且對防雷設(shè)備安裝位置不夠熟悉。讓檢查組人員更加懷疑此項工作做得不夠認(rèn)真,做得不夠到位。
    關(guān)于這四項錯誤,我要做深刻地檢討,是管理工作不到位,是自我學(xué)習(xí)不到位,是對此項工作認(rèn)識不到位,是班組技能培訓(xùn)不到位,這是我工作上的最大疏忽。
    我是一名電儀主管人員,身處這個崗位我就應(yīng)該深深意識自己所處崗位的作用,要對每一個工作環(huán)節(jié)都仔細(xì)分析,從而對每項工作都做到精益求精;因為稍一放松就可能導(dǎo)致嚴(yán)重問題的出現(xiàn),而一旦出現(xiàn)問題就會給國家、給公司、給個人帶來嚴(yán)重的損失。
    通過此次深刻的檢討,我深深地反思,我的犯錯根本原因在于我個人的疏忽,沒有全心、仔細(xì)的對待此項工作中的每一個環(huán)節(jié),須知重要工作是容不得一點馬虎的;還有在防雷、防靜電設(shè)備檢測方面技能不夠全面,缺乏相關(guān)檢測的知識。我想,不很好的克服我工作疏忽這個缺點,不加強技能方面的學(xué)習(xí),我就會很難在工作崗位上有較長遠(yuǎn)的發(fā)展。
    針對我目前的錯誤,我決定用如下措施加以改正,也希望領(lǐng)導(dǎo)、同事們能夠監(jiān)督我,你們的一份監(jiān)督就是對我的一份關(guān)心和重視。
    1、針對我的工作,今后我要全身心投入,對于自己所轄職務(wù)做精心了解,對于每一個環(huán)節(jié)的工作都做好監(jiān)督和管理。
    2、今后我要像公司的優(yōu)秀工作的同事學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí)他們好的工作作風(fēng),提升我的工作理念,從根本上為我把今后的工作做好打基礎(chǔ)。
    3、在管理、技能方面,加強自身學(xué)習(xí),豐富知識面,全面提高自身的管理水平和技術(shù)能力,為今后工作夯實基礎(chǔ)。
    4、盡快組織電儀員工,關(guān)于防雷、防靜電設(shè)備檢查的技能培訓(xùn),提高整體電儀員工技術(shù)能力。
    5、同hse部門技術(shù)人員有效溝通,優(yōu)化防雷、防靜電設(shè)備檢查項,使檢查項目更具嚴(yán)謹(jǐn)性,更具合理性,更具可操作性,從而確保防雷、防靜電設(shè)備安全運行。
    6、確保測量數(shù)據(jù)真實可靠,購置專用儀器、儀表,為判斷防雷、防靜電設(shè)備是否安全,是否繼續(xù)使用,提供可靠性依據(jù)。
    通過此次深刻的檢討,請領(lǐng)導(dǎo)相信我,在今后工作中一定杜絕類似事情發(fā)生。我今后一定認(rèn)真努力地為公司做工作,為公司的發(fā)展獻上自己微薄的一份力量。
    此致
    敬禮!
    檢討人:xxx
    20xx年x月x日
    員工檢討書篇八
    總監(jiān),您好!
    我是您的學(xué)生。首先為我的失職向您道歉!這是我的失職,學(xué)生讓您掛心了,對不起。
    總監(jiān),讓您掛心的事終究發(fā)生了,但值得我們興慶的是,最終的意外沒有發(fā)生。不管怎樣,今天是我失職了,影響您的工作與心情。在這里,我為我的失職深感歉意,但也為我們公司沒有發(fā)生意外感到欣心。為此,希望l總監(jiān)允許學(xué)生為您說出事情的全過程!
    就在下午2點多的時候,有客人在游泳,當(dāng)時我部門的救生員s同事也進行跟進了,但就在客人還沒離開的時候,s同事離開上廁所,他走前并沒當(dāng)面與我交替工作,是跟另外的l同事做了交替工作,叫l(wèi)看好顯示屏的畫面,當(dāng)時我還不知道,然后就離開了幾分鐘,所以在這段時間內(nèi)我也沒能及時地跟進工作。事情基本是這樣的。
    當(dāng)然,我現(xiàn)在不是在為我的錯誤行為而狡辯。在這個職位上,我知道我的職責(zé)與首要任務(wù)是維護我們公司的利益和客人的安全,可我今天沒能做到,為此,我不但有損我們公司的形象,更是影響了您的工作與心情,讓您為之操心,學(xué)生知錯了。
    總監(jiān),請您放心,學(xué)生在此向您保證:杜絕此類錯誤再次發(fā)生,我會謹(jǐn)記這次的失職與教誨,虛心學(xué)習(xí),爭取把以后的工作做到!
    總監(jiān),學(xué)生也借此機會跟您說說我來這里工作之后的感受。對于我這樣剛出社會的毛孩來說,很多知識都不懂的,更談不上經(jīng)驗,但是我發(fā)覺我們這里的領(lǐng)導(dǎo)與同事們不但沒嫌棄我,反而給我的是的關(guān)懷與幫助,小到我的衣吃住行,大到人生道理。學(xué)生深深感受到了我們這個大集體的和睦與配合,我也希望我能又快又好地學(xué)會我們這一集體的優(yōu)點,力爭集體之優(yōu)秀!
    最后,祝福我們公司業(yè)績?nèi)缛辗缴焕蠋熌眢w健康,工作順利!
    如有冒犯之處,懇請l總監(jiān)給予指出與糾正。謝謝l總監(jiān)的教導(dǎo)與包含。
    員工檢討書篇九
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
    您好!
    今天上午在上班的時候我未做好自己的本職工作!在線路板上面寫上自己的名字,同時被領(lǐng)導(dǎo)所看到,本人深刻的反思,為我自己的行為感到了極大的愧疚與不安,在此,本人謹(jǐn)向各位領(lǐng)導(dǎo)同志做出了深刻的自我檢討。
    通過此次的事情,我感覺到這盡管是件偶然發(fā)生發(fā)生的事,然而同時,也是本人對自己工作的松懈,造成的一種必然的結(jié)果,經(jīng)過深刻的自省我感覺自己在工作責(zé)任心方面依然存在很大的欠缺,更重要的是本人感到辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)對于自己的信任,有愧于領(lǐng)導(dǎo)對于自己關(guān)懷于照顧,此次的事情讓自己感到的不單單是恥辱,同時,自己亦深深的感覺到這樣一種行為是個十分不好的傾向,也為一個非常重要的苗頭,倘若并非領(lǐng)導(dǎo)第一時間的發(fā)現(xiàn),且要求自己做出深刻的反醒,而任由自己這樣的發(fā)展下去,那么可能會造成的后果將會是非常嚴(yán)重的,甚至可能會是都沒有辦法想像的工作失誤,在此本人再向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時也向領(lǐng)導(dǎo)表達自己由衷的感謝!總之本人的行為為公司造成了負(fù)面的影響,做出了如此的行為,我的心情十分的難過與慚愧。
    發(fā)生這樣的一件事情,我知道不管如何都沒有辦法來彌補自己所犯的錯誤,所以我不祈求領(lǐng)導(dǎo)對于自己的寬恕,不管領(lǐng)導(dǎo)對于我做出何種的處分,本人均不會有任何的意見,同時!我亦請求領(lǐng)導(dǎo)可以再給自己一次改過自新的機會,使我能夠通過自己的行動來證明自己的醒悟,通過加倍努力的工作來為公司的發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻,請領(lǐng)導(dǎo)一定相信自己。
    望領(lǐng)導(dǎo)可以念在自己這一次為初犯,我保證日后絕對不會再出現(xiàn)類似的情況,本人真誠的接受批評,同時愿意接受任何的處理。懇求領(lǐng)導(dǎo)相信我一定可以銘記教訓(xùn)且改正錯誤!
    此致
    敬禮!
    檢討人:
    20____年____月____日。
    員工檢討書篇十
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
    您好!
    我作為一名保安人員,身負(fù)維護工廠安全的重任,此番我在站崗期間睡覺就嚴(yán)重違反了單位保安人員行為準(zhǔn)則,我的睡崗行為更是一種不履行職責(zé)、不負(fù)責(zé)任的.行為,我的行為嚴(yán)重的辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)信任,置工廠財務(wù)安全于不顧,真是錯誤相當(dāng)嚴(yán)重的啊。
    現(xiàn)如今,經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)批評教育。我深刻意識到自身錯誤所在:
    第一,平時放松了一些工作警惕感。
    第二,我由于身體上不注意照顧,多少也有點心力憔悴了。
    第三,我過分低估了當(dāng)晚的治安狀況,心態(tài)上存在了松懈情緒。
    在此,我遞交這篇站崗睡覺的檢討書給您,懇求您能夠原諒我這一回。在今后,我一定在崗位上勤勤懇懇、任勞任怨,不會再出現(xiàn)類似的錯誤了。
    20xx年x月x日。
    員工檢討書篇十一
    尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
    在20xx年x月x日xx會議展會上,我作為企業(yè)市場技術(shù)服務(wù)部成員前往省城xx參加此次展會。僅在宣傳上體現(xiàn)出xxxx、xx,而實物上卻沒有xx,從而因自己的工作失誤,給公司形象造成一定的影響。在這次工作中,我沒有從高度、廣度、深度上去全面考慮問題,而只考慮了小范圍內(nèi)的事,根本沒有想一旦有領(lǐng)導(dǎo)或客戶詢問中德管材的情況時,應(yīng)該怎樣解釋,怎樣應(yīng)對。別的企業(yè)在沒有產(chǎn)品的.時候,便把宣傳搞得如火如荼,而我們公司已經(jīng)生產(chǎn)出了產(chǎn)品,卻因自己的疏忽,沒有能抓住機遇去宣傳。也充分體現(xiàn)了自己宣傳中的細(xì)節(jié)出現(xiàn)了漏洞。就如一場戰(zhàn)爭,沒有開始便出現(xiàn)敗筆。經(jīng)過此次事件,我深刻反思了自己工作上的失誤,充分認(rèn)識到了自己工作上的不足,在今后,我一定把工作做到事前,銷售服務(wù)的售前、售中、售后的每一個細(xì)節(jié)都要提前想到,提前做到,使公司形象和利益最大化。時刻考慮工作的重要性,公司各部門都要協(xié)調(diào)把自己的工作做到位,不放過每一個細(xì)節(jié),爭取把工作做的更好。為中德的轉(zhuǎn)型,跨越發(fā)展做出自己應(yīng)盡的義務(wù)。這次事件給了我一個深刻的教訓(xùn),也是我的心里有了強烈的震撼。使我認(rèn)識到,要多的公司的利益,增強工作的責(zé)任心,樹立與公司共榮的自豪感,時刻把公司的利益和形象放在第一位,我們公司增加了新產(chǎn)品應(yīng)該是我作為一個xx員工最應(yīng)該感到自豪的事情,也是我作為一個銷售人員,更應(yīng)該時刻以推銷產(chǎn)品穩(wěn)重,宣傳產(chǎn)品,時刻瞄準(zhǔn)擴大的利益的最好機會,但是由于我的工作疏忽,影響了公司的形象。我深刻認(rèn)識到了這一點,并誠懇檢討,我愿意保證在以后的工作中再也不會發(fā)生類似的事件。望公司領(lǐng)導(dǎo)接受我的檢討,請領(lǐng)導(dǎo)給我一個改正的機會,在此我深表感謝。
    xx年x月x日。
    員工檢討書篇十二
    :
    本人是飲料課的xxx,今天中午未安排好員工吃飯時間,導(dǎo)致員工同一批吃飯,造成區(qū)域漏崗,而員工吃飯時間嚴(yán)重超時,未做到督促作用,身為xx課的組長,本應(yīng)該起到輔助該課主管的作用,卻因細(xì)節(jié)沒注意到,發(fā)生了這種不應(yīng)該發(fā)生的錯誤,通過這件事情讓我認(rèn)識到我在日常工作中還有很多不足的地方,因平時跟員工關(guān)系較好,對于安排下去的工作很多都只是一個形式而已。
    而員工有沒執(zhí)行到位都不在我關(guān)心的范圍之內(nèi),每天只是做好自己的份內(nèi)事,組長這個職位對我來說只是一個頭銜而已,其次可能在超市待久了,有點老油條了,自己上班的紀(jì)律也有點散漫,更加導(dǎo)致不能黑下臉去約束員工,因此才有了今天這種錯誤的發(fā)生,通過這件事情使我認(rèn)識到作為一名組長,不是只要會補貨,會整倉庫就行咯,那只是一名最普通的員工都應(yīng)該會做的事。
    作為一名組長,他首先要有一定的自我約束的能力,還要有較好的組織能力,領(lǐng)導(dǎo)能力,工作時間內(nèi)公私分明,對于部門領(lǐng)導(dǎo)分配下來的工作認(rèn)真執(zhí)行,日常工作中為了做好自己的本職工作外,還要嚴(yán)格督促部門員工做好每天的日常工作認(rèn)真遵守公司各項規(guī)章制度,工作時間內(nèi)做到部門區(qū)域不缺崗,漏崗,不聚眾聊天,盡最大努力把工作做到最好,也保證在今后工作中,不再犯同類錯誤。
    檢討人:
    日期:
    員工檢討書篇十三
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
    您好!我已深深的認(rèn)識到自我的錯誤。
    我的錯誤來源于意識上的淡薄和思想上的麻痹,確切的說還是自我不夠認(rèn)真,才會導(dǎo)致這件事情的發(fā)生。由于我的失誤給單位帶來了損失我深表歉意,透過這件事情我真正領(lǐng)悟到了自我的缺陷和不足,明白了以后如何改善,因為做事不認(rèn)真,自我嘗到了自我種下的苦果還連累到單位,使單位在經(jīng)濟和名譽上受到嚴(yán)重的損壞,這是用金錢賠償不來的,但是事因我起,我愿承擔(dān)職責(zé),憑我一人的力量不能給單位帶來明顯的受益,但是在這個群眾中每個人都起到重要的作用,我此刻明白了,一個人的力量的渺小的,但是一個人因為不認(rèn)真導(dǎo)致的事故,是重大的,因為以前意識不夠,做事馬虎,今后我會認(rèn)認(rèn)真真做好工作上的每一件事,盡到我自我應(yīng)有的職責(zé),為單位貢獻我的力量。
    透過這件事讓我深刻的理解到“安全來自警惕、事故處于麻痹”的含義,我深刻的檢討自我,這件事雖然不是安全上的事故,卻也是自我麻痹造成的;這件事由我造成的我愿理解領(lǐng)導(dǎo)的處罰!同時我深表決心會更加的嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真熱愛、立足本職崗位、愛崗敬業(yè)為單位完美的明天做出自我應(yīng)有的貢獻??!
    此致
    敬禮!
    檢討人:xxx
    20xx年x月x日
    員工檢討書篇十四
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
    您好!
    今天,我懷著愧疚和懊悔給廠領(lǐng)導(dǎo)寫下這份檢討人,以表示我對不假外出,工作失職的不良行為,深刻認(rèn)識改正錯誤的決心。
    本人,公司員工xx,工作崗位是負(fù)責(zé)xxx。于20xx年x月xx日晚,不假外出私自前往xxx購個人物品,第二日早晨才回廠里,造成工作失職,影響較壞,嚴(yán)重違反了工廠《員工考勤制度》規(guī)定,在此向公司領(lǐng)導(dǎo)道歉。
    犯下這種錯誤,我非常羞愧,作為工廠一名員工,應(yīng)該尊重領(lǐng)導(dǎo),和領(lǐng)導(dǎo)溝通,有事請假。而我的態(tài)度和行為,讓我現(xiàn)在感覺真是慚愧,平時對這件事的認(rèn)識不深,導(dǎo)致這件事的發(fā)生,在寫這份檢討的同時,我真正意識到了這件事情的嚴(yán)重性和我的錯誤,違犯了廠規(guī)定,再次,我這種行為還在公司同事之間造成了極其壞的影響,破壞了工廠的形象。
    對于這次的失誤,我覺得我錯啦,相信您也早已發(fā)現(xiàn)了我錯了,完全的錯了,真的錯了,犯了大錯,這是為什么呢?因為我發(fā)現(xiàn)自己太天真太幼稚了,為什么我不能乖乖的呢?我為什么不能抗拒誘惑呢?無法堅持抵制誘惑,我該怎么辦,怎樣去改呢,最后知道了就是捉住她并且暴打一頓。在我寫這份檢討的時候我的內(nèi)心在掙扎,為什么第一次寫的那么認(rèn)真呢?我百思不得其解,最后我得出了答案,那就是我錯了,真的錯了,我知道我挑戰(zhàn)不了公司的規(guī)章制度,所以我必須要對自己嚴(yán)加管理,更是要對這件事進行深刻的反思。對于這次的錯誤我非常的后悔,并且不會再犯。
    檢討人:
    20xx年xx月xx日。
    員工檢討書篇十五
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
    您好!
    在會議上,正當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)在臺上講話時,我不僅沒有認(rèn)真聆聽和領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)講話精神,卻在下面偷偷看報紙,并被領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)。幾天來,我認(rèn)真反思,深刻自剖,為自己的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我謹(jǐn)向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻檢討,并將我?guī)滋靵淼乃枷敕此冀Y(jié)果向領(lǐng)導(dǎo)匯報如下:
    通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作作風(fēng)渙散的必然結(jié)果。經(jīng)過幾天的反思,我對自己這些年的工作成長經(jīng)歷進行了詳細(xì)回憶和分析。記得剛上班的時候,我對自己的要求還是比較高的,時時處處也都能遵守相關(guān)規(guī)章制度,從而努力完成各項工作。但近年來,由于工作逐漸走上了軌道,而自己對工廠的一切也比較熟悉了,尤其是領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)懷和幫助在使我感到溫暖的同時,也慢慢開始放松了對自己的要求,反而認(rèn)為自己已經(jīng)做得很好了。因此,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。
    同時,在這件事中,我還感到,自己在工作責(zé)任心上仍就非常欠缺。眾所周知,開會和領(lǐng)導(dǎo)講話是布置和安排指導(dǎo)工作的最佳途徑,也是各部門各單位開展工作的一個重要思想方針的獲得渠道。就是在這樣重要的場合下,我卻看起了報紙,這充分說明,我從思想上沒有把會議和領(lǐng)導(dǎo)講話重視起來,這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責(zé)任心,也沒有把自己的工作更加做好,更加走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應(yīng)付思想?,F(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其重要的苗頭,如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。所以,在此,我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。
    此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在各個會議上,大家都像我一樣自由散漫,漫不經(jīng)心,那怎么能及時把工作精神貫徹好、落實好,并且把工作做好呢。同時,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀(jì)律觀念,為所欲為的不良風(fēng)氣,我們工作的提高將無從談起。因此,這件事的后果是嚴(yán)重的,影響是惡劣的。
    發(fā)生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此,我不請求領(lǐng)導(dǎo)對我寬恕,無論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重處分我,我都不會有任何意見。同時,我請求領(lǐng)導(dǎo)再給我一次機會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為廠里的工作做出積極的貢獻,請領(lǐng)導(dǎo)相信我。
    此致
    敬禮!
    檢討人:xxx
    20xx年x月x日
    員工檢討書篇十六
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
    x年x月x日工作中,做賬核對出的數(shù)據(jù)發(fā)生了錯誤,沒有及時發(fā)現(xiàn)糾察錯誤的根源,給領(lǐng)導(dǎo)造成了不必要的麻煩。我為自己的工作失誤感到了深深地愧疚和不安,因此我做出深刻的檢討,并且自己也就此事進行了細(xì)致的分析:
    自己的專業(yè)水平還有所欠缺;。
    自己日常的工作做的還不夠細(xì)、不夠精。
    沒有及時地發(fā)現(xiàn)糾察其原因,未能以專業(yè)技能判斷,沒有準(zhǔn)確的找到數(shù)據(jù)錯誤的根源。
    我很慚愧,欠缺了度對工作負(fù)責(zé)任的意識。由于個人的疏忽,沒能及時的糾察出錯誤的數(shù)據(jù),致使工作時出現(xiàn)了錯誤。同時也愧對主管領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,從*月份參加工作到現(xiàn)在已經(jīng)有**個月了,我的態(tài)度,我的熱情,我的專心,應(yīng)該再一次的被挖掘起來,然后放進工作之中??梢哉f我犯了一個最低級,最原則性的錯誤,而且這種錯誤實屬不該。
    在此,我向領(lǐng)導(dǎo)做出深刻的檢討,并將我的思想反思結(jié)果向領(lǐng)導(dǎo)匯報如下:
    工作缺乏更強的責(zé)任心。核對數(shù)據(jù)、嚴(yán)格要求自己要保證賬目的明確、準(zhǔn)確是我的本職工作,認(rèn)認(rèn)真真的核算都是我義不容辭的責(zé)任。通過這件事,我深刻意識到之所以沒有把自己的工作做好,就是在日常的工作中不夠細(xì)心,還需要更強烈的責(zé)任感,不能存在僥幸、應(yīng)付心理。我保證,從這一點上,我堅決不會再出現(xiàn)這樣的問題,認(rèn)真仔細(xì)、腳踏實地是做好一件事情的根本,也是完成一項事業(yè)的精神保證,在根本問題上,絕不再跌倒第二次。
    思想認(rèn)識不到位。在這件事中我還感到,自己沒有把工作的方式方法重視起來,這也說明,沒有把自己的工作做得更好,也就沒為自己注入走上新臺階的動力。
    我真心感謝領(lǐng)導(dǎo)的教誨,虛心的接受這次教訓(xùn),并且愿意接受相應(yīng)的處罰。我要以全新的心態(tài)和工作態(tài)度做好自己的本職工作,在未來的工作中,一定以高度的責(zé)任感對待整個工作的流程,嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)定操作,不允許自己的思想開小差,嚴(yán)格要求自己做到準(zhǔn)確無誤,堅決避免同類現(xiàn)象的再次發(fā)生。同時,本著互幫互助的原則,相互監(jiān)督相互協(xié)助和同事相互監(jiān)督,即使有不好的苗頭,也能第一時間發(fā)現(xiàn)并及時改正。
    我下定決心要吸取此次事情的教訓(xùn),并以此為戒重新審視自己,拾回優(yōu)點,摒棄缺點,真正的做到忠于自己的崗位,要知羞而警醒,知恥而奮進,化羞恥為動力,努力工作。以實際行動為做出應(yīng)有的貢獻,用自己的努力來彌補我在過去在工作中存在的不足和缺憾。
    最后,我再次向領(lǐng)導(dǎo)表示我深深的歉意和懊悔。我將通過自己的行動來表示自己的覺醒。
    至此。
    敬禮
    員工檢討書篇十七
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
    您好!
    這一次又在公司犯了一次錯誤,差點就給公司帶來了不可彌補的影響。對于這一點我感到非常抱歉,也對自己同時感到失望,我差不多也算得上是一個老員工了,可是我還是犯了這樣的錯誤,我真的很愧疚,也不知道該怎么表達自己的愧疚之情,總之,這次檢討,是我用心寫的,也是我心里真實想說的一些話,希望領(lǐng)導(dǎo)可以感受到我的悔意和真摯,也希望您暫且原諒我這一次,我能保證今后不會再有此類事情的發(fā)生了。
    這次事情不僅造成了我工作上的失職,也對公司帶來了一些負(fù)面影響,這影響雖然不大,但是如果不重視的話,極有可能會帶來一些更大的問題。所以我得學(xué)會從小抓起,改正錯誤,為將來鋪一條更好的道路。這次事情是這樣的,今天我原本是約了一名客戶進行商談的,可是我當(dāng)時又有另一個客戶提前來了,所以我有點左右為難,我當(dāng)時候也沒有多想,我就直接跟那個還沒來的客戶說希望他下次抽個空再過來,今天比較忙,沒有辦法進行一個交談。我做這件事情之前也沒有對領(lǐng)導(dǎo)進行匯報,就自行決定了,后來領(lǐng)導(dǎo)問我那個客戶怎么還沒來時,我才說我推了。
    后來領(lǐng)導(dǎo)匆忙打電話再給他時,他已經(jīng)去了別的公司,并且已經(jīng)成交了。我當(dāng)時候聽到時,確實比較懵了。我沒有想到我的一次拒絕就讓這個客戶流失了。我也后來反思了很久,就算我自己不能接待,我還有這么多同事,能把客戶約上門并不容易,而我卻這么自信的拒絕,這不是愚蠢嗎?越想我就越覺得自己可氣,領(lǐng)導(dǎo)也對我這個行為表示失望和憤怒。最近公司在沖業(yè)績,可我卻把原本可以成交的一單拱手讓人。這件事情,給我的打擊很大,一方面反映了我自己做事能力不足,另一方面也暴露了我不懂合作。最重要的是沒有給領(lǐng)導(dǎo)匯報問題,自己草草了結(jié),這才造成了這樣的一個情況,讓公司受到了一些損失,也讓自己陷入了困境之中。
    這次事情,是我工作上的失職,是我沒有注意到這么多的問題,也是我不懂得去溝通,去處理。這是我的缺點,往后我一定會盡力改正自己的問題,不然這些問題再出現(xiàn),也希望領(lǐng)導(dǎo)可以看在我已經(jīng)醒悟的份上,原諒我這一次,我會努力提升自己的合作能力,處理事情的能力。我也會講這件事情作為一個警鐘,在今后的工作上不容再犯!
    此致
    敬禮!
    檢討人:
    20____年____月____日。
    員工檢討書篇十八
    各位領(lǐng)導(dǎo)各位同事:
    xx年某月的一中午,12點正,這個時間是我們門前柜員交-班的時間,在這個時間,為了交-班的順利,錢款清楚。所以,交-班時是不對外收付款業(yè)務(wù)的。
    當(dāng)我正在緊張有序的清點庫存時,忽見一女子正走入大門,準(zhǔn)備走向窗口時,為了不影響清庫存,為了不影響顧客等待時間,我主動對她說:“要干什么,交-班,等一下再來:“,由于交-班時間緊,錢款較瑣碎,所以態(tài)度不夠柔和,語氣有點生硬。由于客戶不理解交-班的規(guī)定,又認(rèn)為顧客就是銀行的衣食父母,硬要存,這時,我放下手頭的工作,耐心,禮貌的解釋,但這位女子無法接受,在柜臺外生氣兼夾粗話,最后憤然投訴。
    一葉可知秋,一事可成鏡。
    以上事件之所以發(fā)生,我認(rèn)為要吸取以上教訓(xùn)。
    一:不論業(yè)務(wù)多么的繁忙,不論手頭的工作多么的重要,都要堅持微笑服務(wù)。
    二:要堅定不移的正確理解堅持“顧客永遠(yuǎn)是對的”要記住,顧客的不理解就是我們工作的不細(xì)致,客戶的不滿意就是我們工作的不積極。
    三:客戶是多種多樣的,素質(zhì)有高低。所以,我們在對話時要婉轉(zhuǎn),要講究技巧。
    我將以此事作為一面明鏡,以明鏡為鑒,時時自照,日日面對,在以后的工作中,露出一次次燦爛的微笑,做到一絲絲耐心的解釋。最終達到服務(wù)無止境,更上一層天。
    最近這段時間由于我的粗心大意在工作上是失誤不斷,不但自己賠錢還連累了同事,更重要的是我沒有意識到我的錯誤影響的不僅僅是我個人而是整個銀行的聲譽。
    這幾天我一直在反復(fù)回想自己在最近這段時間出現(xiàn)種種錯誤的,希望在不斷的反思中找出自己問題的根源。我發(fā)現(xiàn)最近這段時間我的表現(xiàn)甚至不如自己剛開始獨立上柜時,我認(rèn)為原因有:
    1.我剛上柜時因為什么都不懂得總是多看多問,不會的或者沒有把握的業(yè)務(wù)總是先看別人做一次或者問過老員工之后再做,這樣就避免了很多錯誤。
    2.因為自己的業(yè)務(wù)不熟練所以在為顧客辦理業(yè)務(wù)時總是再三核對,認(rèn)真地按照步驟一步一步的辦理,所以雖然辦理業(yè)務(wù)比較慢但都能保證準(zhǔn)確。
    3.急于求成,由于自認(rèn)為自己很多業(yè)務(wù)已經(jīng)逐漸熟悉,所以總是希望能夠加快速度看著前輩們比自己快那么多總是希望自己也可以一樣,但我忘記了他們的熟練是在日積月累中形成的,而我基本業(yè)務(wù)技能本來就不熟練,也沒有下功夫去練習(xí)卻要求速度,更多的錯誤的出現(xiàn)就不可避免了。
    在出現(xiàn)了種種錯誤之后我并沒有及時地認(rèn)識到自己的錯誤有多么的嚴(yán)重,認(rèn)為只是對自己經(jīng)濟上造成了損失,但我錯了,這不僅僅是我個人的錯誤。既然我已經(jīng)成為了中國銀行的一名員工那么我的行為往往代表的就不是我一個人,我的錯誤造成也不僅僅是個人的損失。首先損失的是銀行的聲譽,現(xiàn)在我才懂得顧客之所以選擇我們銀行就是因為相信我們,在很多人的觀念里認(rèn)為銀行是不可能出現(xiàn)錯誤的,銀行的出來的錢都是經(jīng)過很多次的核對,所以很多人從來不和對數(shù)目,更不用說是假鈔了。而我的錯誤一次也許顧客認(rèn)為是因為我是實習(xí)生業(yè)務(wù)不熟練,但多次之后就會認(rèn)為是銀行把關(guān)不嚴(yán),而我這也成為了一個風(fēng)險防范的漏洞,久而久之損失的就是銀行的信譽。
    既然認(rèn)識到問題的嚴(yán)重性我就一定要在以后的工作中不斷的改進,改掉自己的各種毛病首先我要改的就是我的態(tài)度問題,不能再像從前那樣大大咧咧,粗心大意,在辦理每項業(yè)務(wù)時都要認(rèn)真仔細(xì),保證做一筆業(yè)務(wù)對一筆業(yè)務(wù);其次要不斷練習(xí)自己的基本業(yè)務(wù)技能,多向前輩們學(xué)習(xí)。最后就是要改變自己的認(rèn)識,從一個銀行職員的角度出發(fā)去考慮事情,當(dāng)我坐到柜臺前的時候代表的就不再只是自己而是銀行的形象。
    經(jīng)過這件事,我充分認(rèn)識到自己在工作上的不足之處并明確了自己以后的努力方向,就是:踏踏實實做好自己應(yīng)該做的,不求快但求準(zhǔn),在日常工作中努力鍛煉自己的業(yè)務(wù)水平,成為一名銀行與客戶都放心的員工。
    員工檢討書篇十九
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
    您好!
    實在是非常的抱歉,因我個人在管理方面的不當(dāng),以及對酒店紀(jì)律不重視,不了解!導(dǎo)致在工作期間出現(xiàn)了非常嚴(yán)重的違反紀(jì)律現(xiàn)象!對此,我真的感到無比的慚愧!
    作為xxx酒店的一名職員,我非常的清楚酒店對紀(jì)律和規(guī)定是有著怎樣嚴(yán)格的要求,但因為平時忙于工作,加上自己的性格也并不是特別細(xì)心,導(dǎo)致至今只對一些比較重要且常見的問題有了解。此外,最大的問題也在于,作為一名員工,我也同樣是一名有著x年煙齡的老煙民。在過去盡管因為嚴(yán)格的管理以及工作的忙碌一直在工作中克制住沒有吸煙。但如今,卻因為總結(jié)一時的松懈,盡管明知道吸煙在酒店絕對算不上什么好行為。但卻啊還是沒能管理住自己,結(jié)果犯下了這樣的錯誤!真的很是對不起!
    盡管我沒有記住禁煙的紀(jì)律,但我也明知道吸煙是不對的,尤其是在工作當(dāng)中!這顯然是我的錯誤!作為一名員工,我沒有重視自己的工作,更沒有重視自己所處的工作環(huán)境,給周圍的同事和顧客們都帶來了的非常嚴(yán)重的影響和不良的印象!這也同時是讓各位顧客對xxx酒店留下了不好的印象啊!
    過去,我并沒有重視這些問題,不管是對吸煙的紀(jì)律還是自己的行為上。如今通過您的教導(dǎo)和批評我才了解到,不僅僅是過去我們所了解的那些問題,在工作方面有很多的事情,如果不能去嚴(yán)格的要求自己,不僅會給工作帶來麻煩,甚至?xí)绊懙骄频甑脑u價!因為我們是xxx酒店的員工!我們的行動正代表著xxx酒店的服務(wù)!
    但我卻在工作中如此的散漫,連在工作中都呢個犯下這樣的錯誤,如果被顧客看到,只會產(chǎn)生對xxx酒店不好的感受和提回去!所幸此次沒有發(fā)生這樣的情況。但如果繼續(xù)這樣犯錯,對酒店的影響也同樣是難以挽回的!
    作為一名服務(wù)工作者!在這樣基礎(chǔ)的要求上卻犯下錯誤,這是我的自身的失態(tài)。在經(jīng)歷了這次的反思之后,我充分認(rèn)識到了自身的不足和問題,這是作為xxx酒店員工的我必須改正并掌握的能力!為此,我也必須在工作中積極地改進自己,提升自我的工作能力和職業(yè)素養(yǎng)!望您能再給我一次機會,我會在今后的工作中嚴(yán)格的要求自己,再不會出現(xiàn)這樣的錯誤!
    此致
    敬禮!
    20xx年x月x日。
    員工檢討書篇二十
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
    由于進入工作一個多月來以,連續(xù)多日加班卻始終無法找到對本職工作的切入點,內(nèi)心感覺到無比焦慮,也由于本周剛向領(lǐng)導(dǎo)交過一份工作職責(zé)細(xì)則,所以對領(lǐng)導(dǎo)此次工作安排產(chǎn)生了一些抵觸情緒。并且在跟領(lǐng)導(dǎo)溝通的過程中沒有控制好情緒,與領(lǐng)導(dǎo)起沖突,并且沒有顧及到周圍還有其他同事,造成了嚴(yán)重不良的影響。對此我向領(lǐng)導(dǎo)及同事們表示非常抱歉。以下是我針對我工作態(tài)度不端正的檢討和改正措施:
    第一,關(guān)于我思想覺悟上存在的嚴(yán)重不足。做為一個有過工作經(jīng)驗的職員,還在與領(lǐng)導(dǎo)溝通的問題上犯如此錯誤確實讓人覺得不應(yīng)該,如果在情緒控制上能讓自己緩一緩,更加冷靜地來處理,就很可能避免我此次錯誤的發(fā)生。因此領(lǐng)導(dǎo)要求我對自己的深刻反省是必要的。
    其二,通過這件事,我對自己這段時間的工作進行了詳細(xì)回憶和分析。我也看到了這件事的惡劣影響,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀(jì)律觀念,不良風(fēng)氣,如果每個基層員工對自己的上領(lǐng)導(dǎo)不尊重,會給領(lǐng)導(dǎo)在工作上造成障礙。因此,這件事的后果是嚴(yán)重的,影響是惡劣的。經(jīng)過幾天的反思,我深深感到抱歉,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其不好的苗頭,如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時發(fā)現(xiàn),并要求我深刻反省,那么后果可能會是極其嚴(yán)重的。因此,通過這件事,我也感受到了幸運,感受到了領(lǐng)導(dǎo)及時的提醒和幫助,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。所以,在此,我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。
    其三,此外,發(fā)生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此,我誠意的懇請領(lǐng)導(dǎo)能夠接受我真誠的歉意,并且能監(jiān)督我,指正我。我自愿下到基層學(xué)習(xí),等我業(yè)務(wù)基礎(chǔ)知識扎實后,請領(lǐng)導(dǎo)再給一次讓我重新申請競聘會計崗位的機會。
    對于此次事件造成的不良影響,再一次向領(lǐng)導(dǎo)表示深深歉意。
    員工檢討書篇二十一
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
    您好!
    今天我懷著愧疚和懊悔寫下這份檢討書,表示我對星期x早退去xx這種不良行為的`深刻認(rèn)識以及再也不這樣做的決心。早在我踏進我們公司,領(lǐng)導(dǎo)就已三申五令,一再強調(diào),全體員工不得無故早退但在xx,在沒有向上級領(lǐng)導(dǎo)請假;經(jīng)上級領(lǐng)導(dǎo)的同意的前提下就私自早退離開,在全體員工里造成惡劣的影響。我感到特別的愧疚。
    關(guān)于那天早退去xx是有原委的,因為最近身心有點疲憊,早上起來晚了,因此沒xx就馬上上班。但是在工作期間,實在是饑餓難挨,于是我就擅自離開崗位去xx再回來工作,這樣精神飽滿才可以專心工作。但是我沒向領(lǐng)導(dǎo)請假實在是對不起。
    20xx年x月x日。