手機個人工作計劃(模板19篇)

字號:

    計劃是為了在一段時間內明確目標和行動步驟的一種安排和安排的方式,它可以幫助我們更好地組織和管理時間,我想我們需要制定一個計劃了吧。寫計劃時,我們可以采用清晰簡潔的語言,以便別人易于理解和接受。下面是一份詳細的計劃范例,供大家參考。
    手機個人工作計劃篇一
    天津是華北地區(qū)最大的鋼材集散地,具有得天獨厚的采購與銷售優(yōu)勢:天津周邊的河北山東兩省的鋼產量占據了全國的23,聚集了大量的大中小鋼廠,可選擇面廣,具有良好的采購基礎;同時天津及其周邊的'山東河北內蒙古遼寧河南山西又是鋼材的'主要消耗區(qū)之一,所以,天津市場客戶集中,資源流動性強,具有其他地區(qū)不可比擬的優(yōu)勢。
    資源來源運作方式具體鋼廠資源拼盤采購/自行采購北臺、泰峰及天津唐山地區(qū)資源,以現貨為主港口或鋼廠庫存資源直接采購或采購后作倉單置押充分利用天津港口資源優(yōu)勢采購,或各鋼廠在天津的庫存市場資源市場扣貨在準確判斷市場的前提下,利用市場的波動買進或賣出。
    說明:
    1、幾種采購方式根據市場狀況交叉進行。
    2、在保障盈利的基礎上,加快周轉。
    人員數量職責經理1總負責人,并直接負責工地業(yè)務業(yè)務1市場銷售內勤1記帳并協調財務等內部工作。
    項目數額(元/月)人員工資7000辦公費用3000車輛xx。
    手機個人工作計劃篇二
    根據以上情況在某某年度計劃主抓六項工作:
    1、銷售業(yè)績。
    根據公司下達的年銷任務,月銷售任務。根據市場具體情況進行分解。分解到每月、每周、每日。以每月、每周、每日的銷售目標分解到各個系統及各個門店,完成各個時段的銷售任務。并在完成任務的基礎上,提高銷售業(yè)績。主要手段是:提高團隊素質,加強團隊管理,開展各種促銷活動,制定獎罰制度及激勵方案(根據市場情況及各時間段的實際情況進行)此項工作不分淡旺季時時主抓。在銷售旺季針對國美、蘇寧等專業(yè)家電系統實施力度較大的銷售促進活動,強勢推進大型終端。
    2、k/a、代理商管理及關系維護。
    針對現有的k/a客戶、代理商或將拓展的k/a及代理商進行有效管理及關系維護,對各個k/a客戶及代理商建立客戶檔案,了解前期銷售情況及實力情況,進行公司的企業(yè)文化傳播和公司某某年度的新產品傳播。此項工作在8月末完成。在旺季結束后和旺季來臨前不定時的進行傳播。了解各k/a及代理商負責人的基本情況進行定期拜訪,進行有效溝通。
    3、品牌及產品推廣。
    品牌及產品推廣在20xx年至某某年度配合及執(zhí)行公司的定期品牌宣傳及產品推廣活動,并策劃一些投入成本,較低的公共關系宣傳活動,提升品牌形象。如格蘭仕空調健康、環(huán)保、愛我家等公益活動。有可能的情況下與各個k/a系統聯合進行推廣,不但可以擴大影響力,還可以建立良好的客情關系。產品推廣主要進行一些路演或戶外靜態(tài)展示進行一些產品推廣和正常營業(yè)推廣。
    4、終端布置(配合業(yè)務條線的渠道拓展)。
    根據公司的06年度的銷售目標,渠道網點普及還會大量的增加,根據此種情況隨時、隨地積極配合業(yè)務部門的工作,積極配合店中店、園中園、店中柜的形象建設,(根據公司的展臺布置六個氛圍的要求進行)。積極對促銷安排上崗及上樣跟蹤和產品陳列等工作。此項工作根據公司的業(yè)務部門的需要進行開展。布置標準嚴格按照公司的統一標準。(特殊情況再適時調整)。
    5、促銷活動的策劃與執(zhí)行。
    促銷活動的策劃及執(zhí)行主要在某某年04月—8月銷售旺季進行,第一嚴格執(zhí)行公司的銷售促進活動,第二根據屆時的市場情況和競爭對手的銷售促進活動,靈活策劃一些銷售促進活動。主題思路以避其優(yōu)勢,攻其劣勢,根據公司的產品優(yōu)勢及資源優(yōu)勢,突出重點進行策劃與執(zhí)行。
    手機個人工作計劃篇三
    ??手機銷售的群體不同,太過廣分對我們來說并不是很好,只有合適的才是的,根據市場銷售的原因和銷售的環(huán)境我們決定開啟新的定位,因為現在手機銷售的消費群體是青年群體,他們對手機的最求也最多,所以定位到這部分群體,銷售的時候會根據這部分客戶的情況來做好相關的工作銷售額,讓我們可以消費更多的手機。同時手機也要貼近這一部分人群的喜好才能讓我們有更多的消費者。
    ??1、建立一支熟悉業(yè)務,而相對穩(wěn)定的銷售團隊。
    ??人才是企業(yè)最寶貴的資源,一切銷售業(yè)績都起源于有一個好的銷售人員,建立一支具有凝聚力,合作精神的銷售團隊是企業(yè)的根本。在明年的工作中建立一個和諧,具有殺傷力的團隊作為一項主要的工作來抓。
    ??2、完善銷售制度,建立一套明確系統的業(yè)務管理辦法。
    ??銷售管理是企業(yè)的老大難問題,銷售人員出差,見客戶處于放任自流的狀態(tài)。完善銷售管理制度的目的是讓銷售人員在工作中發(fā)揮主觀能動性,對工作有高度的責任心,提高銷售人員的主人翁意識。
    ??3、培養(yǎng)銷售人員發(fā)現問題,總結問題,不斷自我提高的習慣。
    ??培養(yǎng)銷售人員發(fā)現問題,總結問題目的在于提高銷售人員綜合素質,在工作中能發(fā)現問題總結問題并能提出自己的看法和建議,業(yè)務能力提高到一個新的檔次。
    ??4、在地區(qū)市建立銷售,服務網點。(建議試行)。
    ??根據今年在出差過程中遇到的一系列的問題,約好的客戶突然改變行程,毀約,車輛不在家的情況,使計劃好的行程被打亂,不能順利完成出差的目的。造成時間,資金上的浪費。
    ??5、銷售目標。
    ??今年的銷售目標最基本的是做到月月有進帳的單子。根據專賣店下達的銷售任務,把任務根據具體情況分解到每月,每周,每日;以每月,每周,每日的銷售目標分解到各個銷售人員身上,完成各個時間段的銷售任務。并在完成銷售任務的基礎上提高銷售業(yè)績。
    手機個人工作計劃篇四
    (4)競爭分析:在郵電營業(yè)廳的對面有一家入。
    (5)swot分析。
    機會:學院支持,能經常在宿舍區(qū)擺攤銷售,方便讓同學們熟知并支持;。
    威脅:學院天翼店的招牌更加醒目,更容易受同學們的關注,學院外面有一條比較繁華的街道,同學們經常出去逛街,也會順便在外面買需要的手機配件。
    (1)樹立全員營銷觀念,真正體現"營銷生活化,生活營銷化。"。
    (2)綜合利用產品、價格、促銷、服務等營銷組合策略,形成強烈的營銷組合策略。
    (1)營銷目標:大部分廣州市以外的新生都會在。
    學校買一臺手機,因為他們要有帳號上網,另外還有兩只隊伍和我們一樣在買同樣的產品,同樣的價格,故而營銷目標就是全部新(1000人)的1/3,再減去不需要買手機的,即200人。
    (2)市場份額目標:占領新生市場的20%。
    目標市場:廣東郵電職業(yè)技術學院的新生。
    定價:手機(399)+卡(100)+寬帶(300)=799。
    卡+寬帶=400。
    (1)20人指引,4人推銷,2人填單。
    指引:將師弟師妹指引至我們銷售手機的攤位。
    推銷:將套餐詳細信息介紹給師弟師妹,分析利益,
    引發(fā)師弟師妹的購買欲望。
    填單:辦理此次套餐的一張憑證,完善前面的工作。
    (2)在讓此團堆上崗之前,將會對他們進行崗前培訓,讓他們對套餐有一定的熟悉程度,能夠快速為同學們解答疑問。
    略
    手機個人工作計劃篇五
    手機銷售的群體不同,太過廣分對我們來說并不是很好,只有合適的才是最好的,根據市場銷售的原因和銷售的環(huán)境我們決定開啟新的定位,因為現在手機銷售的最大消費群體是青年群體,他們對手機的最求也最多,所以定位到這部分群體,銷售的時候會根據這部分客戶的情況來做好相關的工作銷售額,讓我們可以消費更多的手機。同時手機也要貼近這一部分人群的'喜好才能讓我們有更多的消費者。
    當然同時在銷售的過程中,也會做好促銷活動,利用各種節(jié)假日時間通過促銷等活動吸引更多的客戶購買和消費吸引更多的受眾,接受更多的消費人群。
    手機個人工作計劃篇六
    日常的銷售過程中,我們銷售員總會碰到這樣那樣的困惑:為什么顧客沒有買?為什么顧客選擇了其他門店買?為什么顧客買了,卻是不理想的價格?這些問題,相信同事們每天都在親身經歷,感同身受。那么,怎樣在才能讓顧客買單?怎樣在商品同質化競爭白熱化的今天殺出一條血路,保持、擴大自己的市場份額?是我們企業(yè)和一線銷售員必須認真思考認真對待的一個問題。本人掩卷沉思,總結數年一線銷售的挫折成敗、成功喜悅與大家一一分享,望能起到拋磚引玉、交流進步的效果。
    銷售是一門科學,也是一種技術,它內非常深澳的道理,當然,銷售也是較低門檻的,對從事這項工作的人員的學歷要求不高,甚至于有些銷售經理直說:“不論黑貓白貓,抓到老鼠的就是好貓!”一語道銷售以成績論英雄的本質。是的,當物欲橫流、急功近利的社會環(huán)境就是這樣的赤裸裸,我們可以改變什么?我們只能去適應環(huán)境,只能用成績去證明自己存在的價值。
    我認為:對于銷售,自信、態(tài)度、專業(yè)知識、技巧,一樣都不可以少。
    自信乃成功的一半,很難相信一個對自己都沒有信心的銷售員能做出很好的業(yè)績,做人也一樣,一定要有自信,相信自己,自己就是最偉大的銷售員,每天都要默默的告訴自己:我是最棒的,我是最棒的!如果沒有效果,跑到洗手間叫出來,握緊拳頭大聲的叫出來,這個時候你的潛意識已經告訴你自己是最棒的了,你的思想主宰你的行動,行動上你也就會是最棒的,還有一個就是不要給自己始退路,定下一個目標,一個相信自己可以完成的目標,有足夠勇氣的話,告訴你的同事告訴你的店長:如果這個月你沒有完成2萬毛利你就去裸奔,我相信你會破釜沉舟置之死地而后生,相信自己,不要裸奔,那就只能完成任務。
    專業(yè)知識:是指一定范圍內的系統化的知識。
    我們是賣手機的,對于手機的功能一定要熟悉一定要精通。在日常的工作中經常發(fā)現有很多同事連*手機的盒子都不會裝,手機電池也不會分,像亞,有相當部分同事都不知道有4c,5c的電池,你把4c的電池裝到5c的手機里面是可以用,但是你把5c的電池裝到4c的手機里面是不可以用的,把4c的電池裝到5c里面賣了之后就等于是少了一個電池,造成分攤,這個經常發(fā)生。
    許多新入職的同事總是迫不及待的問我應該怎么賣機,當然想賣機是好事,但是你連一些基本功都沒有掌握,就讓我去教你銷售技巧,那樣只會富害了你自己,只會導致實際銷售過程中手忙腳、丟三落四、漏洞百出,讓顧客認為我們不夠專業(yè),購買欲望大打折扣,就算到最后給你買了手機,價錢也是可想而知了。
    為什么我們的萬能充可以賣到15塊,而且總是賣到斷貨?別人賣5塊錢一個卻總是賣不出去?為什么外面士多店的啤酒3.5元一支還是660ml的,但是太陽城可以賣到15塊,15塊還是330ml的,份量少一半,價格貴幾倍,卻有很多消費者愿意買單,這就是專業(yè)和業(yè)余的巨大差別,我們花了巨大的投資在門店裝修、鋪位選址、加盟費上就早給顧客一種品牌效應,一種專業(yè)形象,把產品的利益最大化,想不到到最后因為店員的不夠專業(yè)而讓一切付諸一潰,實在是讓人懊惱。
    所以我真的很希望名位同事要苦練基本功,像拆裝后蓋電池、裝內存卡、找盒子這些最基本的工作要做到精通熟練,不要臨時抱佛腳,一會兒又去找人問怎么拆后蓋,一會兒又說找不到內存卡在哪里插,這樣會讓顧客對你對企業(yè)失去信任,直接導致顧客流失。
    手機個人工作計劃篇七
    馬上開始一段新的工作,我作為一名手機銷售,應該對自己的工作及時做好規(guī)劃,處理好日常的一些任務,處理好日常的一些問題,這才是我應該去想的,不不能中午時刻清楚自己應該處理好哪些問題,應該知道哪些事情是我應該去做到位的,這些都是我日常生活當中去想的一些東西,我更加希望能夠在接下來的生活當中處理到位,保持一個好的狀態(tài),讓自己的銷售工作做得比較優(yōu)秀才是,我應該去想的,這方面工作我應該理解才是,也應該清楚的,知道有哪些事情是應該去做到位的,有些時候我也非常清楚,有些東西是應該主動完成的,不是應該說說而已,我更希望在下一階段的工作當中,我能夠把這些認真處理到位,妥善的處理好自己的銷售工作任務,也就我接下來的工作,我規(guī)劃一番。
    需要清楚的是,我再接下來一定會朝著自己工作能力方面發(fā)展,在自己銷售工作方面,我還有一些東西要提高,特別是自己的能力,但是方面我還是缺少一點經驗,我需要一個更加圓滿的銷售方式,需要提高自己的銷售能力,從自身出發(fā),有些時候是需要及時的糾正的,更加要讓自己清楚自己的動力在哪里?留了一份合理的工作方向,才能夠朝著這個方向前進場,能夠朝這個方向發(fā)展,這是現階段我應該去做的事情,作為一名手機銷售,我一定會正視自己的能力,我需要提高自己,就應該從自己的能力出發(fā),有什么不足的地方要好好的糾正,知道自己的缺點在哪里,才有利于糾正自己,才有利于讓自己在接下來的工作當中得到進一步的改正,然后去更好的做好銷售工作,當然,作為一名銷售重要的,不僅僅只有能力,更重要的還有業(yè)績方面,我們這為么銷售什么時候都應該是拿業(yè)績說話的,只有業(yè)績高了才能夠得到公司的重視,才能夠得到同事們的尊重,才能夠得到大家的看好,這是我在非??隙ǖ囊粋€事情,所以我在下一階段的工作當中一定會更加努力,提高自己的業(yè)績的。
    作為一名銷售,特別是作為一名手機銷售,一定要肯定自己的產品,我無論是在什么時候都堅持的這一點,想把自己的產品推銷給別人,就應該自己肯給的產品,作為一米手機銷售這方面的意識,肯定要有有一個好的職業(yè)素養(yǎng),對自己而言,是一個非常大的幫助,也對,客戶是一種非常好的尊重,在下一階段的工作當中,我一定會認真的去研究自己的手機產品,也會相信自己能夠處理好這方面的細節(jié),了解自己的長期深入的去了解現在同行的一些趨勢,積極的學習各種業(yè)內的一些工作,去探討關于手機的一些知識,拓展自己的同時,也是在成長,自己更多的是在讓自己的工作變變得更加有特點,也會在接下來的工作當中有著進一步的發(fā)揮,有著進一步的成長,這是我希望看到的,希望自己在接下來的工作當中,不辜負公司的看好,不辜負大家的期望,給自己內心一個心安理得才是。
    手機個人工作計劃篇八
    雖然半年來我們的工作取得了一定成績,但是離領導的要求還存在很多差距和不足,主要有以下幾方面的問題:
    1、呼入方面:咨詢應對能力不足,部分課程仍然缺乏深度咨詢能力,需要與產品加強協作,加大培訓力度。
    2、呼出方面:目前主要日常業(yè)務是網站未支付訂單回訪,業(yè)務性質較為淺表化。在真正意義上的電話銷售,即老用戶二次開發(fā)與新用戶電話陌生拜訪銷售上投入的力度不夠。
    3、有的僅憑感覺銷售,對業(yè)績起伏無統計分析,對主要產品轉化率無統計分析。
    4、團隊氛圍一度出現問題,業(yè)務競爭向惡性競爭方向發(fā)展,直接影響整體業(yè)績。
    二、下一步,我們將努力做好以下幾方面的工作:
    1、加強合作,進一步強化培訓。新的一年,我們希望和產品部進一步加強合作,多為我們進行產品培訓,協助我們走向資深銷售顧問的行列。對于學校的職員來說,熟悉學校的產品是很必要的。為了發(fā)展,學??赡軙挟a品改進或者新品的推出,經常開展一些產品的培訓,讓職員對學校的新產品更加了解,提高員工的工作技能,讓大家成長得更快。
    2、加強數據統計與分析,及時了解呼入和呼出量,根據業(yè)績起伏加強管理,提高產品轉化率。
    3、主動研究發(fā)掘銷售規(guī)律,以指導好銷售工作的開展,為學校創(chuàng)造更多的經濟效益。
    4、進行大范圍外呼,讓沉睡的數據蘇醒,促成老客戶的多次銷售。(具體到產品)。
    在新的一年里,我們將緊緊抓住教育發(fā)展的戰(zhàn)略機遇期,盡的努力協助銷售員共同完成銷售目標。我們大家會一起努力,緊密結合自身的實際,長遠規(guī)劃,埋頭實干,站在新的起點上,向著更高的、更美好的目標邁進,將工作做到更好!在不久的將來,我相信學校一定會發(fā)展得更好、更快!
    銷售工作的基本法則是,制定銷售計劃和按計劃銷售。銷售計劃管理既包括如何制定一個切實可行的銷售目標,也包括實施這一目標的方法。每個人都有各自的特點,都有各自的方法,關鍵是要找到最適合自身的一套方式和方法。
    二、客戶關系管理。
    對客戶管理有方,客戶就會有銷售熱情,會積極地配合。如果對客戶沒有進行有效的管理,或者客戶關系管理粗糙,結果,既無法調動客戶的銷售熱情,也無法有效地控制銷售風險。所以必須想盡方法維護好客戶關系,關注客戶的各個細節(jié),隨時讓客戶感覺到你與他同在。
    三、信息反饋。
    信息是企業(yè)決策的生命。業(yè)務員身處市場一線,最了解市場動向,消費者的需求特點、競爭對手的變化等等,這些信息及時地反饋給公司,對決策有著重要的意義,另一方面,銷售活動中存在的問題,也要迅速及時地反饋給公司,以便管理層及時做出對策。業(yè)務員的工作成果包括兩個方面:一是銷售額,二是市場信息。對企業(yè)的發(fā)展而言,更重要的是市場信息。因為銷售額是昨天的,是已經實現的,已經變成現實的東西是不可改變的;有意義的市場信息,它決定著企業(yè)明天的銷售業(yè)績、明天的市場。
    四、“銷售當中無小事”
    “管理當中無小事”,一位出色的經理同時也是一位細心的。同樣,“銷售當中無小事”。銷售更應慎重、謹慎,去尋找一個雙贏的法則。在學習、總結、實踐、摸索、嘗試中提高。
    一、對于老客戶,和固定客戶,要經常保持聯系,在有時間有條件的情況下,送一些小禮物或宴請客戶,好穩(wěn)定與客戶關系。
    二、在擁有老客戶的同時還要不斷從各種媒體獲得更多客戶信息。
    三、要有好業(yè)績就得加強業(yè)務學習,開拓視野,豐富知識,采取多樣化形式,把學業(yè)務與交流技能向結合。
    四、今年對自己有以下要求。
    1、每周要增加*個以上的新客戶,還要有*到*個潛在客戶。
    2、做好電話。
    一周一小結每月一大結看看有哪些工作上的失誤及時改正下次不要再犯。
    3、見客戶之前要多了解客戶的狀態(tài)和需求,再做好準備工作才有可能不會丟失這個客戶。
    4、對客戶不能有隱瞞和欺騙,這樣不會有忠誠的客戶。在有些問題上你和客戶是一直的。
    5、要不斷加強業(yè)務方面的學習,多看書,上網查閱相關資料,與同行們交流,向他們學習更好的方式方法。
    6、對所有客戶的工作態(tài)度都要一樣,但不能太低三下氣。給客戶一好印象,為公司樹立更好的形象。
    7、客戶遇到問題,不能置之不理一定要盡全力幫助他們解決。要先做人再做生意,讓客戶相信我們的工作實力,才能更好的完成任務。
    8、自信是非常重要的。要經常對自己說你是的,你是獨一無二的。擁有健康樂觀積極向上的工作態(tài)度才能更好的完成任務。
    9、和公司其他員工要有良好的溝通,有團隊意識,多交流,多探討,才能不斷增長業(yè)務技能。
    10、為了今年的銷售任務每月我要努力完成?到?萬元的任務額,為公司創(chuàng)造更多利潤。
    工作中總會有各種各樣的困難,我會向領導請示,向同事探討,共同努力克服。為公司做出自己的貢獻。
    手機個人工作計劃篇九
    手機是當今人們生活必須品,無論是出行還是在家都必備一個,但同樣競爭激烈程度也非常高,要在工作中把手機銷售出去就必須要付出更多的努力,為了在今后的銷售工作中提高手機銷售額制定了銷售工作計劃。
    現在手機比的不只是質量還有性價比還有外觀和受眾等等,為了提高手機銷售,就必須要打響銷售的第一搶,因為最近上市的最新款手機人們非常關注,所以我們店引進多款暢銷手機,并且通過廣告和宣傳的方式讓更多的客戶看到我們銷售的優(yōu)惠,當然,不同的店鋪銷售的價格有差異,我們銷售分為線上銷售和線下銷售,線上商場的產品相對于線下要相對便宜,這是因為線上面對的受眾多,且減少了其他運營成本相對而言就要便宜許多,對我們來說也非常有利。
    借助線上的渠道同時打響線下的銷售網絡,提高銷售空間,展開銷售空間,讓更多的客人來購買,對于距離遠,我們有線上商品銷售,距離近我們有線下實體商品,可以更具客戶需要做好加急處理保證銷售能夠在最短的時間送達,從而實現銷售任務,做好銷售,這就是我們銷售的目的。
    在購買手機的過程中,那面遇到手機出現問題的情況,想要解決這樣的情況就要我們售后服務工作,更具手機購買協議,我們會提供協議上商議的服務對客戶更多的幫助,讓客戶感受到我們對他們的誠意,每一款時候會在一定時間里面有免費維修的資格,同時還有各種售后福利來吸引客戶,不只是售前好,售后也同樣好這樣來讓更多的客戶相信我們所做的工作是一切為了客戶。把售后作為二次消費渠道,這樣我們也能夠給客戶更多的服務,有的客戶希望改裝手機,想要修理這就給了我能服務和銷售的機會讓我們能夠做好工作,完成消費。
    手機銷售的群體不同,太過廣分對我們來說并不是很好,只有合適的才是最好的,根據市場銷售的原因和銷售的環(huán)境我們決定開啟新的定位,因為現在手機銷售的最大消費群體是青年群體,他們對手機的最求也最多,所以定位到這部分群體,銷售的時候會根據這部分客戶的情況來做好相關的工作銷售額,讓我們可以消費更多的手機。同時手機也要貼近這一部分人群的喜好才能讓我們有更多的消費者。
    當然同時在銷售的過程中,也會做好促銷活動,利用各種節(jié)假日時間通過促銷等活動吸引更多的客戶購買和消費吸引更多的受眾,接受更多的消費人群。
    手機個人工作計劃篇十
    計劃一、技術服務及內容a、售后服務1、所有產品的用料、材質均按甲方要求承做,如有不符合合同要求的,客戶有權提出更改。
    2、為方便對客戶進行追蹤服務、公司對所有用戶建立詳細的電子檔案。
    3、設備安裝調試完畢一個月內,派專業(yè)人員無償對甲方操作人員進行培訓,使操作人員熟悉產品性能和使用方法,同時能對一般故障做到預防和處理。
    4、定期派專業(yè)人員進行保養(yǎng)、檢測。
    5、保修期內,如因我方產品質量問題無法維修,我方負責免費更換。
    b、服務部主要維修技術人員情況:江勇(工程師)從事行業(yè)15年。
    喻永(組長)從事行業(yè)5年。
    程向卉(工程師)從事行業(yè)7年。
    任德忠(工程師)從事行業(yè)10年。
    李其震(技術人員)從事行業(yè)10年。
    郭國銘(技術人員)從事行業(yè)8年。
    李明(電氣工程師)從事行業(yè)5年。
    c、維修時間安排及備件供應1、公司提供24小時緊急維修服務,如遇到緊急事故可致電13488155103或撥打組長手機:13571825714接到通知后維修人員2小時內到達現場。
    2、為方便維護,設倉庫常年備有:零件、配件、易損件及時保證維修用的材料供應。
    3、使用當中一旦有問題出現,我公司駐辦事處專業(yè)技術人員45分鐘內到達現場及時維修并解決問題,如因我公司未能及時到達現場解決問題,由此而發(fā)生的直接經濟損失由我公司負責。
    生存的首要因素,形成了一套完整的售后服務管理方法,我公司對每一個客戶建立了詳細的服務檔案,設立了專門的售后服務小組,保證隨叫隨到。
    在產品的售后服務方面,我公司特作出以下承諾:1、我單位產品自出廠之日起,免費保修1年,終身提供服務。
    2、我單位實行定期檢查制度,每月派高級工程技師巡檢--次。
    發(fā)現隱患及時解決。
    單位的回訪,以便更好的為貴單位提供售后服務,并設有服務信箱guangxin@,以便客戶反饋信息,監(jiān)督我們的售后服務。
    4、我單位定期回訪客戶,收集反饋信息,以此來不斷改進我公司產品質量和服務質量。
    對于貴單位的需求和建議,我單位1個小時內給予回復。
    5、我單位擁有專業(yè)的售后服務隊伍,24小時為客戶提供服務。
    如設備出現故障,接到用戶電話(西安市)1小時內趕到現場6、我單位要求售后服務人員必須嚴格遵守《售后服務制度》,對待客戶要彬彬有禮,熱情服務,認真解答客戶提出的問題,嚴禁和客戶發(fā)生沖突。
    7、我單位設有售后服務熱線:13488155103及投訴電話:13072966897隨時為用戶提供服務。
    9、本公司以一流的質量,快捷的.搶修隊伍為您提供全面的保障。
    組長;助理工程師一名:為培訓組員;機電工程師一名:為培訓組員;制冷工程師一名:為培訓組員。
    訓操作人員2天;(5)對操作者進行評核;(6)甲方開業(yè)后,乙方派專業(yè)人員跟蹤輔導壹個月,確保甲方正常操作、安全使用。
    三、運輸方式:以汽車運輸為主。
    四、需要甲方給予配合的工作:1、道路暢通,提供水、電齊全且清理干凈的施工場地。
    2、辦理該工程相關施工手續(xù)。
    3、對施工圖紙進行審定認可并指派駐工地代表,對工程進度、質量進行監(jiān)督,負責簽證,解決應由甲方解決的問題。
    4、按時支付工程的各期各批設備款和工程款。
    5、按時組織工程驗收和辦理工程結算手續(xù)。
    6、對施工現場的工程人員和設備義務提供完好的保安措施。
    7、督促其它施工單位完成工程配套施工項目,確保在本合同規(guī)定的開工期前兩天向乙方交付具備完善施工條件的現場,并書面通知乙方進場施工。
    陜西永紅設備安裝工程有限公司。
    手機個人工作計劃篇十一
    降價也是最常見的一種促銷方式,也是體現促銷力度大小的一個衡量標準,可以有效吸引顧客的注意力,提高消費動力。降價是消費者覺得最實在的讓利方式。但一定要掌握降價的頻率和幅度,否則,一方面會縮短產品的利潤期,另一方面,降價幅度過大也會讓消費者感覺“不踏實”,購買了的消費者會心痛,回來尋“價差”,持幣代購的消費者則認為“降這么多,肯定還會再降”的觀念,對購買產生疑慮。
    手機個人工作計劃篇十二
    在購買手機的過程中,那面遇到手機出現問題的情況,想要解決這樣的情況就要我們售后服務工作,更具手機購買協議,我們會提供協議上商議的服務對客戶更多的幫助,讓客戶感受到我們對他們的誠意,每一款時候會在一定時間里面有免費維修的資格,同時還有各種售后福利來吸引客戶,不只是售前好,售后也同樣好這樣來讓更多的客戶相信我們所做的工作是一切為了客戶。把售后作為二次消費渠道,這樣我們也能夠給客戶更多的服務,有的客戶希望改裝手機,想要修理這就給了我能服務和銷售的機會讓我們能夠做好工作,完成消費。
    手機個人工作計劃篇十三
    一、以終端的差異化營銷作為用戶維護的手段,加大中高端用戶的發(fā)展維護,手機通信行業(yè)抓客戶維護的工作計劃。
    緊緊抓住節(jié)假日、營銷旺季等有利時機,根據各階段市場情況,選擇重點代表機型,采取集中熱賣的方式,從終端的差異化營銷需求上打開中高端用戶發(fā)展與集團攻堅的契機。總體以三星w629、三星w579+等尊貴體驗的雙網雙待終端打開高端用戶消費市場,以金鵬a5156等價位在1500元-3000元左右的中檔經濟實惠終端,重點深入集團單位撕口子、以arpu值在80元-200元之間的中端消費用戶群體發(fā)展與維護為目標,擴大中端用戶規(guī)模,實現收入的有效增長。
    二、加強用戶維系的過程化管理,提升維系工作的針對性,優(yōu)化維系效果。
    1、深化“五分”,開展有針對性的維護工作。通過對用戶的“分級、分檔、分期、分群、分類”的五分體系建立,重點對arpu值大于80元以上的用戶進行拍照維系,并將這些拍照用戶分解到各級維護單元,明確維系任務,下達維系指標。
    2、在確保維系政策覆蓋所有用戶的同時,根據用戶貢獻的不同,實行差異化維系措施。
    共性措施:在各自有渠道,將“老用戶不換號享受同等優(yōu)惠”作為一項長期工作,常抓不懈,用戶同樣享受補貼優(yōu)惠、發(fā)展人同樣享受傭金激勵。
    中高端維系措施:繼續(xù)落實“手機成本優(yōu)先使用于老用戶”,并在享受存費贈費優(yōu)惠的基礎上,實施差異化、專業(yè)化服務:欠費提醒、終端優(yōu)惠;針對高預存款用戶,重點推薦實用性增值業(yè)務,提高客戶價值,工作計劃《手機通信行業(yè)抓客戶維護的工作計劃》。
    大眾用戶維系措施:結合競爭態(tài)勢,以確保用戶入網首次現金流為正,以提高用戶預存款為基礎,施行資費跟近和話費贈送優(yōu)惠,并利用增值業(yè)務綁定,進一步降低話費補貼額度。
    3、采用多種維系手段,提升老用戶在網貢獻價值和進長。
    將增加預存款作為維系的普遍方法,將二次捆綁作為重點客戶維系的特定方法。維系是所有c網老用戶的維系,而不是簡單的租機用戶維系。要結合用戶arpu值、預存金額、在網時長關鍵指標分析,針對“預存話費即將消費完”、“租機協議即將到期”和“補貼金額即將到期”用戶,有效開展分類維護,在具體的實施中,要堅決貫徹“手機成本優(yōu)先用于老用戶維護”原則。
    三、加大對網上老用戶的維護考核力度,明確考核指標。
    指標一:arpu值大于80元以上用戶的預警任務完成率不得低于35%。
    指標二:arpu值大于80元以上用戶的動態(tài)保有率必須達到100%。
    指標三:全網用戶離網率不得高于7.5%。
    要保證以上指標的健康發(fā)展,各縣分必須在以上銷售政策維系的同時,要從加大異網挖轉、清理黑話用戶、欠費大戶清收及高端0次戶、租機損失用戶激活等多渠道、多手段,提升網上用戶維系效果。
    手機個人工作計劃篇十四
    回顧以往完成的銷售工作讓我明白業(yè)績提升的重要性,因此我能積極表現自己并在工作中為業(yè)績的提升而努力,雖然平時的表現還算不錯卻也應當有著更高的要求,因此我通過經驗的積累來改善銷售工作中的具體做法,現制定以下計劃并期待在銷售工作中取得更多成就。
    通過市場調研的方式來了解客戶對公司產品的需求狀況,我深知收集信息是展開銷售工作的前提,因此我需要做好市場調研從而收集銷售工作所需的各類信息,即客戶的聯系方式以及對公司產品的需求狀況,這樣的話也便于與客戶進行聯系從而了解對方的真實想法,而且我向來認為客戶資源的積累是占據更多市場份額的前提,利用現有渠道來加強對公司業(yè)務的宣傳力度是我需要做到的,而且收集客戶信息以后還要進行篩選從而確定真實性,即聯絡方式的真實性以及對方是否對公司產品有需求,這種嚴謹的工作方式對業(yè)績的提升來說是很重要的。
    多和客戶進行溝通以便于在工作中得到對方認可,盡管每次展開銷售工作都需要花費不少精力,但是當自己能夠嫻熟運用銷售技巧以后解決了不少難以,因此在后續(xù)的工作中可以延續(xù)以往的做法,即多和客戶溝通從而體現出自己作為銷售人員的誠意,讓對方感受到自己對客戶的重視并持續(xù)跟進,每當在銷售過程中取得進展都要在客戶信息上進行標注,業(yè)績的提升并不能通過一蹴而就的方式獲得,因此要做好長期溝通的準備并逐步打消客戶內心的顧慮,而且即便銷售成功也可以將對方發(fā)展為長期合作的老客戶。
    多分析產品信息并加強拜訪客戶的力度,想要在銷售工作中證明自身的價值便需要提升專業(yè)水平,即對產品信息有著足夠的了解從而滿足客戶的需求,畢竟在初次與客戶進行溝通的時候消除對方的顧慮是很重要的,因此我會做好準備從而在銷售過程中展現自身的良好形象,通過工作的完成為公司樹立良好的形象,鑒于電話溝通存在著容易被客戶掛斷的問題,因此針對電話內難以說明的問題會采取上門拜訪的形式解決,因此我要準備好資料從而在拜訪的過程中為客戶進行詳細說明。
    能夠制定周全的計劃著實讓我感到很放心,但既然制定計劃便要通過工作中的努力予以落實才行,所以我會致力于成為優(yōu)秀的電話銷售人員,希望通過后續(xù)工作中的努力能夠實現自己的目標。
    手機個人工作計劃篇十五
    為了手機銷售工作的完成讓我在以往付出不少努力,我明白業(yè)績的提升本就與銷售人員在工作中的努力息息相關,若是不肯改變自己的話只會面臨完不成績效指標的危機,所以我很用心地做好手機銷售工作并為了績效的提升而努力,雖然嚴格意義上在手機店工作的時間并不長卻能夠很好地體現自身的價值,現對手機銷售工作的完成制定以下計劃并期待有著較好的表現。
    需要熱情接待前來手機店的顧客并彰顯出自身的良好形象,對銷售工作的完成來說良好的服務往往是不可缺少的,至少通過服務接待工作的完成能夠讓顧客對手機店有著良好的印象,而且通過自身的服務能夠更容易了解顧客,即通過與顧客的交流了解對方想要購買的手機類型,而且根據顧客的需求也能夠向對方推薦合理價位的手機,除此之外還能留下顧客的聯系方式以便于下次繼續(xù)建立合作,考慮到這些因素自然要努力提升自身的服務水平才行,無論是為了滿足顧客需求還是提升手機店的形象都要重視這點。
    注重銷售技巧的運用并多和顧客進行溝通,我明白良好的溝通往往是解決問題的方式之一,所以我會認真發(fā)掘顧客的需求并向對方講解各類手機的優(yōu)勢,另外根據顧客的年齡以及穿著打扮可以了解適合對方的手機類型,若顧客是為親朋好友購買手機的話也會給予合適的推薦,既要加強對手機店的宣傳又要通過銷售工作的完成讓顧客感到滿意,因此在手機銷售工作中傾注更多精力是很有必要的,而且我也會在力所能及的情況下為顧客爭取一些優(yōu)惠,通過送手機殼等贈品的方式讓顧客感到更加滿意。
    對購買過手機的顧客進行回訪工作從而了解對方的體驗,對于手機店的發(fā)展來說老客戶的維護工作向來是不容忽視的,至少可以從老客戶的身上發(fā)掘更多消費潛力,所以我會利用回訪的契機讓顧客了解到手機店正在進行促銷活動,如果顧客的親朋好友想要購買手機的話也可以選擇我們店,不可置否的是這種推銷的方式著實能夠產生不錯的效果,隨著手機店效益的提升能夠明白自身的努力是值得的,只不過自己需要強化這方面的推銷力度并運用好相應的銷售技巧。
    能夠為手機店的發(fā)展貢獻自身的力量著實令我感到慶幸,我會繼續(xù)履行好手機銷售人員的職責并為手機店的發(fā)展而努力,期待通過對銷售工作的負責從而取得理想的業(yè)績。
    手機個人工作計劃篇十六
    1、建立一支熟悉業(yè)務,而相對穩(wěn)定的銷售團隊。
    人才是企業(yè)最寶貴的資源,一切銷售業(yè)績都起源于有一個好的.銷售人員,建立一支具有凝聚力,合作精神的銷售團隊是企業(yè)的根本。在明年的工作中建立一個和諧,具有殺傷力的團隊作為一項主要的工作來抓。
    2、完善銷售制度,建立一套明確系統的業(yè)務管理辦法。
    銷售管理是企業(yè)的老大難問題,銷售人員出差,見客戶處于放任自流的狀態(tài)。完善銷售管理制度的目的是讓銷售人員在工作中發(fā)揮主觀能動性,對工作有高度的責任心,提高銷售人員的主人翁意識。
    3、培養(yǎng)銷售人員發(fā)現問題,總結問題,不斷自我提高的習慣。
    培養(yǎng)銷售人員發(fā)現問題,總結問題目的在于提高銷售人員綜合素質,在工作中能發(fā)現問題總結問題并能提出自己的看法和建議,業(yè)務能力提高到一個新的檔次。
    4、在地區(qū)市建立銷售,服務網點。(建議試行)
    根據今年在出差過程中遇到的一系列的`問題,約好的客戶突然改變行程,毀約,車輛不在家的情況,使計劃好的行程被打亂,不能順利完成出差的目的。造成時間,資金上的浪費。
    5、銷售目標
    今年的銷售目標最基本的是做到月月有進帳的單子。根據專賣店下達的銷售任務,把任務根據具體情況分解到每月,每周,每日;以每月,每周,每日的銷售目標分解到各個銷售人員身上,完成各個時間段的銷售任務。并在完成銷售任務的基礎上提高銷售業(yè)績。
    手機個人工作計劃篇十七
    回顧20xx,展望20xx——勇往直前,再創(chuàng)輝煌尊敬的各位經理、主管、店長,親愛的同事們,你們好!非常榮幸能夠在這里做這次演講,此時此何,我的心情也十分的激動。
    20xx對于我們公司來說,應該是飛速成長和實現跨越大發(fā)展的一年。
    這一年中,我們公司的各部門和所有員工都一直為公司發(fā)展努力著、奮斗著。
    回首20xx我們付出了努力和汗水,我們也收獲了成長與成績。
    如今,展望新的一年,我們公司已經做好準備,我們完全有實力、有信心迎接全新的機遇與挑戰(zhàn)。
    在全新的起點,我們公司也做了20xx工作計劃,希望能夠更好地、有目標地完成各項任務和目標。
    然而,我們也應該清醒認識到,在嶄新的2017年,我們還是有一些地方,需要進一步的改進和完善,唯有如此,我們公司才能更大程度的提升。
    下面,就要對公司在20xx得的主要成績做下回顧,并對20xx工作做一些規(guī)劃與展望。
    一、20xx公司取得的主要成績真的非常感謝,感謝各位在過去一年中,對公司的辛勤付出。
    我們之所以要對20xx的工作進行回顧,是因為我們可以借助這次回顧,來理清新的一年的工作思路與工作計劃。
    回望20xx我們公司上下按照既定發(fā)展目標,不論在開源節(jié)流方面,還是在品牌提升、聚焦重點品牌、拓展門店等方面,都取得了不錯的發(fā)展和成績。
    1、開源節(jié)流開源節(jié)流,需要我們公司每一個部門和每一個員工的共同努力和持續(xù)堅持。
    我們每個人都要從自身著手減少各項開支、節(jié)約成本和提高工作效率。
    通過削減成本、控制費用、降低失誤率等措施,確實實現成本和管理的雙效益,這樣才可以達成公司實行開源節(jié)流的目標。
    2、品牌提升品牌永遠是企業(yè)的根本,品牌發(fā)展是一項系統性工程,因此,務必要高度重視品牌的認知與提升工作。
    廣告宣傳十分有利于提高品牌認知,我們的生活也無時無刻不受到一些廣告的影響,宣傳手冊就可以作為一種有效的手段,作為我們公司開拓市場的重要武器。
    把公司的品牌及產品信息分享到自己的朋友圈,因為這種方式值得信任,轉化率也更高,也可以起到推廣提升品牌的作用。
    2、聚焦重點品牌在當前中國手機市場下沉的大環(huán)境之下,華為、oppo、vivo這三個品牌卻越來越普及,這也表明了這三個品牌在中國新興市場的巨大優(yōu)勢。
    華為、oppo、vivo這三個品牌都非常重視線下渠道和傳統營銷,又抓住了對應群體看中的賣點,進而取得了成功,為此,我們加強了與華為、oppo、vivo這三個品牌的合作,并且開設了多家專賣店,所以提升了單店盈利能力。
    4、拓店成功為了達到銷售目標,不斷鞏固市場地位,規(guī)劃新開的40家重點門店的專區(qū)專柜已經啟動,與此同時,公司也聘用了大量的促銷人員。
    我們公司希望通過門店數量的增加,覆蓋范圍的擴大來加大市場占有率。
    以后,不論門店的布局還是門店的數量也一定都會有所增加。
    手機個人工作計劃篇十八
    現在手機比的不只是質量還有性價比還有外觀和受眾等等,為了提高手機銷售,就必須要打響銷售的第一搶,因為最近上市的最新款手機人們非常關注,所以我們店引進多款暢銷手機,并且通過廣告和宣傳的方式讓更多的客戶看到我們銷售的優(yōu)惠,當然,不同的店鋪銷售的價格有差異,我們銷售分為線上銷售和線下銷售,線上商場的產品相對于線下要相對便宜,這是因為線上面對的受眾多,且減少了其他運營成本相對而言就要便宜許多,對我們來說也非常有利。
    借助線上的渠道同時打響線下的銷售網絡,提高銷售空間,展開銷售空間,讓更多的客人來購買,對于距離遠,我們有線上商品銷售,距離近我們有線下實體商品,可以更具客戶需要做好加急處理保證銷售能夠在最短的時間送達,從而實現銷售任務,做好銷售,這就是我們銷售的目的。
    手機個人工作計劃篇十九
    手機銷售的群體不同,太過廣分對我們來說并不是很好,只有合適的才是的,根據市場銷售的原因和銷售的環(huán)境我們決定開啟新的定位,因為現在手機銷售的消費群體是青年群體,他們對手機的最求也最多,所以定位到這部分群體,銷售的時候會根據這部分客戶的情況來做好相關的工作銷售額,讓我們可以消費更多的手機。同時手機也要貼近這一部分人群的喜好才能讓我們有更多的消費者。