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it技術(shù)經(jīng)理的職責 it經(jīng)理職責及任職要求篇一
1.1 重點負責核心業(yè)務系統(tǒng)的運維工作(含商管系統(tǒng)、會員系統(tǒng)、數(shù)采系統(tǒng)、pos系統(tǒng)等);
1.2 負責其他業(yè)務系統(tǒng)的運維工作(含客流系統(tǒng)、停車系統(tǒng)、信息發(fā)布系統(tǒng)、背景音樂等);
1.3 負責安排和管理辦公信息化桌面運維工作 ;
1.4 統(tǒng)籌各軟件系統(tǒng)上線培訓工作。
2、項目經(jīng)營期各類硬件設備運維
2.1 負責服務器設備、機房設備、ups設備、門禁設備等基礎(chǔ)硬件運維工作;
2.2 負責客流系統(tǒng)攝像頭設備定期巡檢及相關(guān)運維工作;
2.3 負責安排和管理辦公信息化硬件設備運維工作(含視頻會商相關(guān)設備)。
3、 項目經(jīng)營期網(wǎng)絡系統(tǒng)運維
3.1 負責運營商網(wǎng)絡維護工作;
3.2 負責機房核心網(wǎng)絡設備及樓層網(wǎng)絡設備運維工作;
3.3 負責所有弱電工程維護工作(含wifi網(wǎng)、pos網(wǎng)、辦公網(wǎng)等弱電線路);
3.4 負責wifi系統(tǒng)運維工作(含全場ap熱點設備巡檢和維護工作);
3.5 負責網(wǎng)絡優(yōu)化、網(wǎng)絡安全規(guī)范和計劃。
4、 部門管理
4.1 負責部門團隊建設工作，組織部門業(yè)務提升培訓;
4.2 負責本部門員工的培訓和績效考核，并對員工的選聘、晉升、調(diào)動、降職和辭退有建議權(quán);
4.3 參加公司的例會，匯報部門階段性工作完成情況;
4.4 組織召開部門例會，總結(jié)階段性工作完成情況和布置下階段工作;
4.5 制訂本部門年度、季度、月度工作計劃，指導、協(xié)助下級制定工作計劃，定期檢查、提出改正措施;
4.6 本部門與其他部門的各種協(xié)調(diào)配合工作;
4.7 完成集團交付信息化任務，并定期向上級領(lǐng)導匯報項目信息化建設情況。
it技術(shù)經(jīng)理的職責 it經(jīng)理職責及任職要求篇二
1、完成總經(jīng)辦安排的事項;
2、協(xié)調(diào)本部門與其他部門的關(guān)系，主動配合各部門完成公司下達的任務;
3、盤點：審核盤點計劃，跟蹤盤點進度，制作盤點總結(jié)，并進行盤點工作優(yōu)化;
4、硬件(電腦、鍵盤、掃描等)的采購審核及驗收;
5、對接drp軟件公司，完成軟件的完善及維護;
6、對接微盟軟件公司，學習相關(guān)事項，并教于微商運營主管;
7、對接498云收單、pos通、興e付軟件公司，完成軟件的完善及維護;
8、維護本公司與軟硬件公司的關(guān)系，做出適當?shù)恼{(diào)整，以求節(jié)約成本，提高質(zhì)量;
9、統(tǒng)籌本部門日常全面工作，編制本部門年、月計劃，總結(jié)年、月工作;
10、負責本部門員工的績效考核;
11、負責培訓門店管理人員有關(guān)軟件的相關(guān)知識。
it技術(shù)經(jīng)理的職責 it經(jīng)理職責及任職要求篇三
職責：
1、負責公司管理信息系統(tǒng)的維護，公司oa信息的建設及維護、公共郵箱的維護、各項信息化平臺系統(tǒng)的建設及維護等;
2、負責公司it系統(tǒng)管理的具體工作，包括it項目的實施推進、it平臺網(wǎng)絡的維護、管理、升級;
3、負責公司信息化資源建設，培訓，及相關(guān)信息的發(fā)布與維護
4、支持和響應業(yè)務部門對it系統(tǒng)提出的各類需求;
任職資格：
1、本科及以上學歷，計算機相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2、5年以上erp/oa系統(tǒng)/明源系統(tǒng)開發(fā)實施維護經(jīng)驗，3年以上地產(chǎn)開發(fā)商it工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、具有地產(chǎn)企業(yè)it平臺搭建項目管理經(jīng)驗，具有對地產(chǎn)各類信息系統(tǒng)二次開發(fā)、管理及實施的成功經(jīng)歷。
4、有團隊精神，溝通表達能力強，有創(chuàng)新思維。
it技術(shù)經(jīng)理的職責 it經(jīng)理職責及任職要求篇四
職責：
1. 指導onsite人員處理工單中的問題;
2. it helpdesk的知識庫建立、積累
3. 指導各站點級別基礎(chǔ)架構(gòu)服務器及網(wǎng)絡設備普通運維和管理中的問題
4. 與技術(shù)團隊形成對接關(guān)系，快速響應運維的內(nèi)部技術(shù)服務需要
5. 新服務從技術(shù)團隊到運維團隊的落地，制定服務的sla、推廣、用戶手冊，運維工程師的培訓、it服務手冊等
6.作為新入職現(xiàn)場工程師培訓與導師
requirements:
1. 3年以上it工程師的工作經(jīng)驗，有it管理的經(jīng)驗優(yōu)先;
2. 熟練掌握windows server操作系統(tǒng)的基本配置和維護經(jīng)驗
3. 熟悉臺式電腦和筆記本電腦、打印機、會議設備的維修及故障判斷;
4. 具有出色的桌面端故障處理和分析能力;
5. 對需求和事件有快速反應能力;
6. 具備基本的網(wǎng)絡故障排除能力，具有主流產(chǎn)品的配置經(jīng)驗者優(yōu);
7. 具有團隊意識，有責任心
8.參與it運維服務項目的工作經(jīng)驗
it技術(shù)經(jīng)理的職責 it經(jīng)理職責及任職要求篇五
1 、根據(jù)公司管理制度及權(quán)限,負責公司信息管理系統(tǒng)維護;
2、 負責公司信息系統(tǒng)的后臺管理與維護，包括系統(tǒng)初始化、 權(quán)限設置、組織架構(gòu)維護、賬號管理、問題處理等等。
3、負責公司內(nèi)部辦公自動化和公司網(wǎng)絡的管理和技術(shù)支持。
4、負責公司計算機、復印機、打印機等與信息技術(shù)相關(guān)等it設備的購買、驗收、安裝、調(diào)試及管理等工作。
5、負責公司信息系統(tǒng)審批流程的設置、流程梳理。
6、負責公司信息系統(tǒng)培訓。
7、其它行政管理工作。
it技術(shù)經(jīng)理的職責 it經(jīng)理職責及任職要求篇六
職責：
1、負責公司信息化網(wǎng)絡規(guī)劃、建設組織、制定it基礎(chǔ)資源(硬、軟件)運行流程、制定網(wǎng)絡安全、信息安全措施并組織實施，實現(xiàn)it資源集約管理;
2、負責公司具體項目實施和跟進工作，對項目全生命周期進行跟進和控制;
3、處理與項目有關(guān)的外部關(guān)系，與供應商對接，溝通協(xié)調(diào)資源、監(jiān)督和推進項目進度;
4、信息技術(shù)團隊的管理，包括人員培訓、業(yè)績評估及激勵等，保證團隊工作效率;
5、負責與集團內(nèi)部進行業(yè)務溝通與交流，深挖客戶需求優(yōu)化業(yè)務流程;
6、完成上級交辦的其他任務。
任職要求：
1.大?；蛞陨蠈W歷，計算機、軟件工程、信息系統(tǒng)等相關(guān)專業(yè);
2.熟練掌握項目管理相關(guān)專業(yè)領(lǐng)域的知識及工具;
3.5年以上計算機軟件從業(yè)經(jīng)驗，2年以上項目管理經(jīng)驗，具備大型公司erp項目管理經(jīng)驗;
4.善于梳理和總結(jié)需求，善于溝通交流、管控進度和協(xié)調(diào)資源，具有良好的語言交流能力和文字表達能力，較好的邏輯分析能力與匯報能力;
5.良好的溝通能力，執(zhí)行能力，具有需求分析及設計能力，熟悉erp、crm、wms等信息化系統(tǒng)者優(yōu)先;
6、有道德底線、頭腦靈活、學習力強、抗壓能力強、有一定分析和判斷能力。
it技術(shù)經(jīng)理的職責 it經(jīng)理職責及任職要求篇七
職責：
1、組織編制項目各階段目標成本。
2、組織和實施公司各項設計及工程類招標采購、工程類合同簽訂及管理工作，審核各項工程類合同簽訂。
3、領(lǐng)導成本合約部，根據(jù)項目總體進度計劃，編制項目招標計劃和項目合約規(guī)劃，并組織實施。
4、組織工程進度款結(jié)算和竣工結(jié)算。
5、根據(jù)工程進度，對工程費用進行實時比較，動態(tài)控制工程費用。
6、負責編制工料測量工作進度計劃，組織實施計算施工圖以及變更工程量，協(xié)助財務部進行預算管理和成本管理。
7、根據(jù)公司的要求，參與各部門擬定合同的審核工作，負責指導下屬員工制定階段性工作計劃并監(jiān)督執(zhí)行，并按公司要求進行考核。
8、負責完成公司領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職要求：
1、工程造價、工民建等相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷(具有造價工程師執(zhí)業(yè)資格，有注冊造價工程師證書者優(yōu)先考慮);
2、合約、成本管理相關(guān)工作3年以上經(jīng)驗，有知名建筑公司成本合約部負責人經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、對項目成本管理工作流程有系統(tǒng)了解，業(yè)務談判能力強。熟悉相關(guān)行業(yè)政策及條款;具有良好的溝通和領(lǐng)導能力，能帶領(lǐng)部門團隊高效工作;
4、具備良好的職業(yè)操守，作風正派。
it技術(shù)經(jīng)理的職責 it經(jīng)理職責及任職要求篇八
職責：
1、參與公司招議標過程管理，議標項目價格審查、標底及攔標價起草;
2、參與健全公司內(nèi)部控制體系，定期開展風險評估、內(nèi)控評價，出具內(nèi)控評價報告;
3、參與健全公司內(nèi)部審計體系，定期開展內(nèi)控審計、專項審計;
4、參與公司需外部審計工作的聯(lián)系，合同簽訂和審計工作的跟進;
5、參與健全公司反舞弊機制;
6、完成上級安排的其他臨時工作。
任職要求：
1、本科及以上學歷，審計、會計、經(jīng)濟學等相關(guān)專業(yè);
2、5年以上大型制造業(yè)審計、內(nèi)控、流程管理或事務所審計相關(guān)工作經(jīng)驗;
3、掌握一定的制造業(yè)風險數(shù)據(jù)庫和內(nèi)部控制、內(nèi)部審計方法論;
4、具備風險導向、品相端正。
it技術(shù)經(jīng)理的職責 it經(jīng)理職責及任職要求篇九
職責：
1、負責公司it戰(zhàn)略規(guī)劃的制定、實施，為企業(yè)信息化建設提供全方位及前瞻性的保障。
2、負責完成公司/項目年度信息化建設預算編制和實施工作。
3、負責公司微商城平臺、新零售信息系統(tǒng)、銷售系統(tǒng)、會員體系的管理。
4、負責對互聯(lián)網(wǎng)硬件、軟件相關(guān)環(huán)境進行規(guī)劃和合理搭建。
5、負責統(tǒng)籌管理公司的信息化建設;統(tǒng)籌主導各信息系統(tǒng)和平臺的立項、調(diào)研、選擇、開發(fā)等管理和實施工作。
6、負責維護公司各軟硬件的良好運行，并保障信息安全。
7、負責店鋪監(jiān)控問題及時處理、新開門店的監(jiān)控與硬件配置/安裝/調(diào)試;公司各部門網(wǎng)絡設備審查與申請。
8、負責組織安排公司管理人員的it理念和員工it知識的培訓。
職位要求：
1、大學及以上學歷，信息管理、計算機專業(yè)為佳
2、對常見的erp系統(tǒng)，軟硬件，erp流程問題能夠熟練的排查處理
3、3年以上it軟件、硬件管理工作經(jīng)驗
4、良好的數(shù)據(jù)風險控制與保密意識、精通sql數(shù)據(jù)庫、責任心強，適應短期出差
5、具有強烈的服務意識
it技術(shù)經(jīng)理的職責 it經(jīng)理職責及任職要求篇十
1. 年度審計工作計劃的編制和部門工作規(guī)劃的擬定;
2. 根據(jù)公司所處的行業(yè)特性、企業(yè)的發(fā)展階段，建立、健全并不斷優(yōu)化公司內(nèi)部控制體系;
3. 在集團審計部負責人的領(lǐng)導下，針對分子公司的內(nèi)部控制和經(jīng)營管理，負責具體審計項目的組織、實施。制定具體項目審計方案，合理進行審計人員分工，指導、檢查審計人員的工作;
4. 做好與被審計單位的溝通協(xié)調(diào)工作，具體負責審前調(diào)查、審計通知書下發(fā)、現(xiàn)場審計意見溝通、審計報告意見反饋收集等工作。負責所分工業(yè)務審計工作底稿的編制，復核其他審計人員工作底稿并定期收集整理歸檔;檢查、評價審計證據(jù)的真實、充分、有效性，審計結(jié)論的適當性;
5. 對審計中發(fā)現(xiàn)的問題應及時與被審計單位有關(guān)部門和人員溝通、確認，重大問題或無法解決的問題必須向集團審計部負責人匯報;
6. 撰寫審計報告，真實地反映被審計單位內(nèi)部控制和經(jīng)營管理情況，并提出適當?shù)膶徲嫿ㄗh，提交集團審計部負責人復核;
7. 審計后事項的跟蹤管理，保證問題及時得以糾正、改進;
8. 參與重大項目的全過程，監(jiān)督并控制項目風險，對企業(yè)重大項目的實施方案，業(yè)務流程設計等事項提供咨詢意見。
it技術(shù)經(jīng)理的職責 it經(jīng)理職責及任職要求篇十一
1、根據(jù)本團隊年度計劃擬定所負責品相的年度采購計劃和費用預算;
2、隨時了解、分析并匯報所負責品相和關(guān)聯(lián)產(chǎn)品的產(chǎn)地情況和市場銷售狀況，定期做產(chǎn)地和市場調(diào)研報告，全面分析市場需求變化;
3、查訪并篩選供應商，嚴格按照采購流程索取各類資信和證明材料;
4、選擇適合各市場的產(chǎn)品，與供應商談判并制定有利的供貨條件包括質(zhì)量包裝品牌價格訂貨方式訂貨數(shù)量規(guī)格運輸交貨條件等并確保質(zhì)量安全;
5、收集市場各類資訊，掌握市場的動態(tài)和競品信息，及時反饋并調(diào)整采購訂單;
6、單證跟進，付匯、包括訂單確認、發(fā)貨、運輸、到貨質(zhì)量確認、索賠、市場售價、損耗和毛利
it技術(shù)經(jīng)理的職責 it經(jīng)理職責及任職要求篇十二
職責：
1、負責公司各項工程項目預結(jié)算審核、審計;
2、負責在工程投標階段及時、準備做出整個工程概算、預算;
3、編制與審核工程項目預算與招標工程量清單，成本費用控制、合同管理，工程項目的技術(shù)及合同價變更的簽證;
4、負責項目施工圖預算的編制、審核，項目開工策劃書的編制審核，成本測算，以及項目階段性、最終成本核算等工作;
5、負責處理項目過程中變更簽證詳細管理及跟蹤工作;
6、負責項目結(jié)算管理工作包括對內(nèi)的勞務分包最終結(jié)算、專業(yè)分包最終結(jié)算，項目結(jié)算策劃書審核編制及對外甲方最終結(jié)算工作等;
7、負責確定本部門成員的工作職責，并對其工作進行考核;
8、負責建立健全工程造價制度和成本控制進度，并監(jiān)督執(zhí)行;
9、負責組織部門內(nèi)部各方面相關(guān)知識培訓，以及與外界各項業(yè)務交流;
10、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職資格：
1、建筑工程、造價、預算相關(guān)專業(yè)大學本科及以上學歷，有預算員資格或注冊造價師職稱者優(yōu)先考慮;
2、具備同等崗位5年以上預算管理工作經(jīng)驗，有獨立完成土建、市政或電力遷改、電力設備安裝工程商務標制作、成本估算及預結(jié)算經(jīng)驗;
3、掌握國家和地方政策性調(diào)價文件及建筑材料價格的變動情況，熟悉省、市各有關(guān)計價定額、估價表寄收費標準，工程量清單計價規(guī)范，掌握招投標程序及法律法規(guī);
4、善于撰寫招投標文件，合同及進行商務談判;
5、熟悉公司財務管理、預算管理、成本控制技能;
6、精通各種造價軟件和辦公軟件。
it技術(shù)經(jīng)理的職責 it經(jīng)理職責及任職要求篇十三
職責
1、制定審計計劃和審計預算;
2、組織實施財務審計、管理審計等;
3、擬定審計方案，起草審計報告和管理建議書等審計文書;
4、及時發(fā)現(xiàn)公司潛在問題和風險，提出改進意見;
5、督促審計結(jié)論和建議的落實;
6、負責審計過程中與相關(guān)部門的協(xié)調(diào)和溝通。
任職資格
1、財務、會計、審計等相關(guān)專業(yè)本科以上學歷;
2、熟悉財稅法規(guī)、審計程序和公司財務管理流程;
3、優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)及管理能力，良好的職業(yè)道德和團隊協(xié)作精神。
4、具有注冊會計師證。
it技術(shù)經(jīng)理的職責 it經(jīng)理職責及任職要求篇十四
職責：
1、面向房地產(chǎn)行業(yè)和高端別墅市場，在公司行業(yè)排名品牌號召力基礎(chǔ)上，開發(fā)和管理區(qū)域經(jīng)銷商;
2、運作項目屬于科技住宅綠色建筑科技產(chǎn)品，規(guī)模從20萬至1000萬元，協(xié)助經(jīng)銷商為用戶提供方案設計和報價服務;
3、搜集、整理及分析市場信息;
4、維護品牌形象及認知度.
職位要求：
1、本科學歷;
2、具備家電，建材或暖通設備渠道工作經(jīng)驗;
3、具備敏銳的銷售意識和能力，具有駕馭復雜銷售項目的能力;
4，內(nèi)驅(qū)力強，具有強烈的成功欲望;
5、有大局觀，對自我職業(yè)發(fā)展有長期規(guī)劃能力;
6、心態(tài)開放，具有良好的學習能力。
it技術(shù)經(jīng)理的職責 it經(jīng)理職責及任職要求篇十五
一、 部門管理
1、 根據(jù)公司年度經(jīng)營計劃，編制本部門年度整體工作計劃，并負責監(jiān)督落實;
2、 控制部門內(nèi)部管理費用支出;
3、建立健全預決算管理體系，組織編制和完善部門內(nèi)部管理流程與制度，并負責監(jiān)督貫徹執(zhí)行;
4、負責部門工作安排，指導下屬完成各項工作;
5、協(xié)助組織下屬人員的招聘、培訓和職業(yè)發(fā)展等工作，提升下屬人員素質(zhì)和能力;
6、負責直接下屬的績效考核，幫助下屬提高工作績效;
二、前期成本控制
1、確定成本費用的控制目標，并根據(jù)施工進度預測階段性資金需求計劃，為財務中心資金安排提供依據(jù);
2、參與設計方案的審查工作，對建筑設計院提供方案的經(jīng)濟合理性進行監(jiān)督控制;
三、預決算管理
1、協(xié)助工程造價機構(gòu)的選擇;
2、負責管理并監(jiān)督造價咨詢機構(gòu)及時完成概預算編制工作;
3、組織審核工程的設計及施工概、預算;
4、指導預結(jié)算工程師對價格、工程量、工程洽商、圖紙變更部分、定額子目、取費程序進行審核并完成工程結(jié)算;
四、工程及付款審核
1、指導造價工程師審核設計變更及現(xiàn)場簽證;
2、深入施工現(xiàn)場，核實工程量;
3、并對工程現(xiàn)場相關(guān)資料、表單進行歸檔管理;
4、根據(jù)項目進度，相關(guān)規(guī)定對付款申請進行初步審查，并指導造價工程師對項目各種工程結(jié)算款項的撥付請款進行備案跟蹤;
五、招標合同管理
1、組織公司項目的各類招標及材料設備采購的實施、擬訂公司單項招標采購工作方案，包括組織招標文件的編制/審查、發(fā)布 招標公告或招標意向書、組織入圍單位考察、組織現(xiàn)場勘查及答疑、組織開標評標、合同洽談和發(fā)布中標通知書等。
2、組織施工單位及材料設備的議標、直接采購的詢價和議價工作。
3、負責公司項目工程施工及材料設備采購合同的歸口管理，并登記臺賬。
4、負責公司項目工程施工及材料設備采購合同的起草、談判、簽訂、合同交底及有重大變化的合同修訂工作。
六、其它要求
1、完成上級安排的其它工作
1、大學本科，工程造價管理、房地產(chǎn)經(jīng)濟等相關(guān)專業(yè);
2、六年以上工程項目工程造價、成本分析、預結(jié)算(含土建、安裝)等相關(guān)工作經(jīng)驗;
3、二年以上房地產(chǎn)行業(yè)預算部經(jīng)理工作經(jīng)驗;
4、精通地區(qū)工程造價及市場材料價格信息及施工工藝與工程量的計算等;
5、熟悉工程項目開發(fā)成本全過程控制及審核;
6、有獨立負責至少二個以上大中型項目的概預算及合約管理工作能力，能熟練編制工程預結(jié)算，熟悉工程定額、熟悉工程量清單計價等;
7、熟練操作各類辦公軟件及工程預結(jié)算軟件;
8、卓越的分析能力及決策能力，良好的解決問題能力、溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力及成本意識;
有責任感，做事原則性強，穩(wěn)重;
it技術(shù)經(jīng)理的職責 it經(jīng)理職責及任職要求篇一
1.1 重點負責核心業(yè)務系統(tǒng)的運維工作(含商管系統(tǒng)、會員系統(tǒng)、數(shù)采系統(tǒng)、pos系統(tǒng)等);
1.2 負責其他業(yè)務系統(tǒng)的運維工作(含客流系統(tǒng)、停車系統(tǒng)、信息發(fā)布系統(tǒng)、背景音樂等);
1.3 負責安排和管理辦公信息化桌面運維工作 ;
1.4 統(tǒng)籌各軟件系統(tǒng)上線培訓工作。
2、項目經(jīng)營期各類硬件設備運維
2.1 負責服務器設備、機房設備、ups設備、門禁設備等基礎(chǔ)硬件運維工作;
2.2 負責客流系統(tǒng)攝像頭設備定期巡檢及相關(guān)運維工作;
2.3 負責安排和管理辦公信息化硬件設備運維工作(含視頻會商相關(guān)設備)。
3、 項目經(jīng)營期網(wǎng)絡系統(tǒng)運維
3.1 負責運營商網(wǎng)絡維護工作;
3.2 負責機房核心網(wǎng)絡設備及樓層網(wǎng)絡設備運維工作;
3.3 負責所有弱電工程維護工作(含wifi網(wǎng)、pos網(wǎng)、辦公網(wǎng)等弱電線路);
3.4 負責wifi系統(tǒng)運維工作(含全場ap熱點設備巡檢和維護工作);
3.5 負責網(wǎng)絡優(yōu)化、網(wǎng)絡安全規(guī)范和計劃。
4、 部門管理
4.1 負責部門團隊建設工作，組織部門業(yè)務提升培訓;
4.2 負責本部門員工的培訓和績效考核，并對員工的選聘、晉升、調(diào)動、降職和辭退有建議權(quán);
4.3 參加公司的例會，匯報部門階段性工作完成情況;
4.4 組織召開部門例會，總結(jié)階段性工作完成情況和布置下階段工作;
4.5 制訂本部門年度、季度、月度工作計劃，指導、協(xié)助下級制定工作計劃，定期檢查、提出改正措施;
4.6 本部門與其他部門的各種協(xié)調(diào)配合工作;
4.7 完成集團交付信息化任務，并定期向上級領(lǐng)導匯報項目信息化建設情況。
it技術(shù)經(jīng)理的職責 it經(jīng)理職責及任職要求篇二
1、完成總經(jīng)辦安排的事項;
2、協(xié)調(diào)本部門與其他部門的關(guān)系，主動配合各部門完成公司下達的任務;
3、盤點：審核盤點計劃，跟蹤盤點進度，制作盤點總結(jié)，并進行盤點工作優(yōu)化;
4、硬件(電腦、鍵盤、掃描等)的采購審核及驗收;
5、對接drp軟件公司，完成軟件的完善及維護;
6、對接微盟軟件公司，學習相關(guān)事項，并教于微商運營主管;
7、對接498云收單、pos通、興e付軟件公司，完成軟件的完善及維護;
8、維護本公司與軟硬件公司的關(guān)系，做出適當?shù)恼{(diào)整，以求節(jié)約成本，提高質(zhì)量;
9、統(tǒng)籌本部門日常全面工作，編制本部門年、月計劃，總結(jié)年、月工作;
10、負責本部門員工的績效考核;
11、負責培訓門店管理人員有關(guān)軟件的相關(guān)知識。
it技術(shù)經(jīng)理的職責 it經(jīng)理職責及任職要求篇三
職責：
1、負責公司管理信息系統(tǒng)的維護，公司oa信息的建設及維護、公共郵箱的維護、各項信息化平臺系統(tǒng)的建設及維護等;
2、負責公司it系統(tǒng)管理的具體工作，包括it項目的實施推進、it平臺網(wǎng)絡的維護、管理、升級;
3、負責公司信息化資源建設，培訓，及相關(guān)信息的發(fā)布與維護
4、支持和響應業(yè)務部門對it系統(tǒng)提出的各類需求;
任職資格：
1、本科及以上學歷，計算機相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2、5年以上erp/oa系統(tǒng)/明源系統(tǒng)開發(fā)實施維護經(jīng)驗，3年以上地產(chǎn)開發(fā)商it工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、具有地產(chǎn)企業(yè)it平臺搭建項目管理經(jīng)驗，具有對地產(chǎn)各類信息系統(tǒng)二次開發(fā)、管理及實施的成功經(jīng)歷。
4、有團隊精神，溝通表達能力強，有創(chuàng)新思維。
it技術(shù)經(jīng)理的職責 it經(jīng)理職責及任職要求篇四
職責：
1. 指導onsite人員處理工單中的問題;
2. it helpdesk的知識庫建立、積累
3. 指導各站點級別基礎(chǔ)架構(gòu)服務器及網(wǎng)絡設備普通運維和管理中的問題
4. 與技術(shù)團隊形成對接關(guān)系，快速響應運維的內(nèi)部技術(shù)服務需要
5. 新服務從技術(shù)團隊到運維團隊的落地，制定服務的sla、推廣、用戶手冊，運維工程師的培訓、it服務手冊等
6.作為新入職現(xiàn)場工程師培訓與導師
requirements:
1. 3年以上it工程師的工作經(jīng)驗，有it管理的經(jīng)驗優(yōu)先;
2. 熟練掌握windows server操作系統(tǒng)的基本配置和維護經(jīng)驗
3. 熟悉臺式電腦和筆記本電腦、打印機、會議設備的維修及故障判斷;
4. 具有出色的桌面端故障處理和分析能力;
5. 對需求和事件有快速反應能力;
6. 具備基本的網(wǎng)絡故障排除能力，具有主流產(chǎn)品的配置經(jīng)驗者優(yōu);
7. 具有團隊意識，有責任心
8.參與it運維服務項目的工作經(jīng)驗
it技術(shù)經(jīng)理的職責 it經(jīng)理職責及任職要求篇五
1 、根據(jù)公司管理制度及權(quán)限,負責公司信息管理系統(tǒng)維護;
2、 負責公司信息系統(tǒng)的后臺管理與維護，包括系統(tǒng)初始化、 權(quán)限設置、組織架構(gòu)維護、賬號管理、問題處理等等。
3、負責公司內(nèi)部辦公自動化和公司網(wǎng)絡的管理和技術(shù)支持。
4、負責公司計算機、復印機、打印機等與信息技術(shù)相關(guān)等it設備的購買、驗收、安裝、調(diào)試及管理等工作。
5、負責公司信息系統(tǒng)審批流程的設置、流程梳理。
6、負責公司信息系統(tǒng)培訓。
7、其它行政管理工作。
it技術(shù)經(jīng)理的職責 it經(jīng)理職責及任職要求篇六
職責：
1、負責公司信息化網(wǎng)絡規(guī)劃、建設組織、制定it基礎(chǔ)資源(硬、軟件)運行流程、制定網(wǎng)絡安全、信息安全措施并組織實施，實現(xiàn)it資源集約管理;
2、負責公司具體項目實施和跟進工作，對項目全生命周期進行跟進和控制;
3、處理與項目有關(guān)的外部關(guān)系，與供應商對接，溝通協(xié)調(diào)資源、監(jiān)督和推進項目進度;
4、信息技術(shù)團隊的管理，包括人員培訓、業(yè)績評估及激勵等，保證團隊工作效率;
5、負責與集團內(nèi)部進行業(yè)務溝通與交流，深挖客戶需求優(yōu)化業(yè)務流程;
6、完成上級交辦的其他任務。
任職要求：
1.大?；蛞陨蠈W歷，計算機、軟件工程、信息系統(tǒng)等相關(guān)專業(yè);
2.熟練掌握項目管理相關(guān)專業(yè)領(lǐng)域的知識及工具;
3.5年以上計算機軟件從業(yè)經(jīng)驗，2年以上項目管理經(jīng)驗，具備大型公司erp項目管理經(jīng)驗;
4.善于梳理和總結(jié)需求，善于溝通交流、管控進度和協(xié)調(diào)資源，具有良好的語言交流能力和文字表達能力，較好的邏輯分析能力與匯報能力;
5.良好的溝通能力，執(zhí)行能力，具有需求分析及設計能力，熟悉erp、crm、wms等信息化系統(tǒng)者優(yōu)先;
6、有道德底線、頭腦靈活、學習力強、抗壓能力強、有一定分析和判斷能力。
it技術(shù)經(jīng)理的職責 it經(jīng)理職責及任職要求篇七
職責：
1、組織編制項目各階段目標成本。
2、組織和實施公司各項設計及工程類招標采購、工程類合同簽訂及管理工作，審核各項工程類合同簽訂。
3、領(lǐng)導成本合約部，根據(jù)項目總體進度計劃，編制項目招標計劃和項目合約規(guī)劃，并組織實施。
4、組織工程進度款結(jié)算和竣工結(jié)算。
5、根據(jù)工程進度，對工程費用進行實時比較，動態(tài)控制工程費用。
6、負責編制工料測量工作進度計劃，組織實施計算施工圖以及變更工程量，協(xié)助財務部進行預算管理和成本管理。
7、根據(jù)公司的要求，參與各部門擬定合同的審核工作，負責指導下屬員工制定階段性工作計劃并監(jiān)督執(zhí)行，并按公司要求進行考核。
8、負責完成公司領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職要求：
1、工程造價、工民建等相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷(具有造價工程師執(zhí)業(yè)資格，有注冊造價工程師證書者優(yōu)先考慮);
2、合約、成本管理相關(guān)工作3年以上經(jīng)驗，有知名建筑公司成本合約部負責人經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、對項目成本管理工作流程有系統(tǒng)了解，業(yè)務談判能力強。熟悉相關(guān)行業(yè)政策及條款;具有良好的溝通和領(lǐng)導能力，能帶領(lǐng)部門團隊高效工作;
4、具備良好的職業(yè)操守，作風正派。
it技術(shù)經(jīng)理的職責 it經(jīng)理職責及任職要求篇八
職責：
1、參與公司招議標過程管理，議標項目價格審查、標底及攔標價起草;
2、參與健全公司內(nèi)部控制體系，定期開展風險評估、內(nèi)控評價，出具內(nèi)控評價報告;
3、參與健全公司內(nèi)部審計體系，定期開展內(nèi)控審計、專項審計;
4、參與公司需外部審計工作的聯(lián)系，合同簽訂和審計工作的跟進;
5、參與健全公司反舞弊機制;
6、完成上級安排的其他臨時工作。
任職要求：
1、本科及以上學歷，審計、會計、經(jīng)濟學等相關(guān)專業(yè);
2、5年以上大型制造業(yè)審計、內(nèi)控、流程管理或事務所審計相關(guān)工作經(jīng)驗;
3、掌握一定的制造業(yè)風險數(shù)據(jù)庫和內(nèi)部控制、內(nèi)部審計方法論;
4、具備風險導向、品相端正。
it技術(shù)經(jīng)理的職責 it經(jīng)理職責及任職要求篇九
職責：
1、負責公司it戰(zhàn)略規(guī)劃的制定、實施，為企業(yè)信息化建設提供全方位及前瞻性的保障。
2、負責完成公司/項目年度信息化建設預算編制和實施工作。
3、負責公司微商城平臺、新零售信息系統(tǒng)、銷售系統(tǒng)、會員體系的管理。
4、負責對互聯(lián)網(wǎng)硬件、軟件相關(guān)環(huán)境進行規(guī)劃和合理搭建。
5、負責統(tǒng)籌管理公司的信息化建設;統(tǒng)籌主導各信息系統(tǒng)和平臺的立項、調(diào)研、選擇、開發(fā)等管理和實施工作。
6、負責維護公司各軟硬件的良好運行，并保障信息安全。
7、負責店鋪監(jiān)控問題及時處理、新開門店的監(jiān)控與硬件配置/安裝/調(diào)試;公司各部門網(wǎng)絡設備審查與申請。
8、負責組織安排公司管理人員的it理念和員工it知識的培訓。
職位要求：
1、大學及以上學歷，信息管理、計算機專業(yè)為佳
2、對常見的erp系統(tǒng)，軟硬件，erp流程問題能夠熟練的排查處理
3、3年以上it軟件、硬件管理工作經(jīng)驗
4、良好的數(shù)據(jù)風險控制與保密意識、精通sql數(shù)據(jù)庫、責任心強，適應短期出差
5、具有強烈的服務意識
it技術(shù)經(jīng)理的職責 it經(jīng)理職責及任職要求篇十
1. 年度審計工作計劃的編制和部門工作規(guī)劃的擬定;
2. 根據(jù)公司所處的行業(yè)特性、企業(yè)的發(fā)展階段，建立、健全并不斷優(yōu)化公司內(nèi)部控制體系;
3. 在集團審計部負責人的領(lǐng)導下，針對分子公司的內(nèi)部控制和經(jīng)營管理，負責具體審計項目的組織、實施。制定具體項目審計方案，合理進行審計人員分工，指導、檢查審計人員的工作;
4. 做好與被審計單位的溝通協(xié)調(diào)工作，具體負責審前調(diào)查、審計通知書下發(fā)、現(xiàn)場審計意見溝通、審計報告意見反饋收集等工作。負責所分工業(yè)務審計工作底稿的編制，復核其他審計人員工作底稿并定期收集整理歸檔;檢查、評價審計證據(jù)的真實、充分、有效性，審計結(jié)論的適當性;
5. 對審計中發(fā)現(xiàn)的問題應及時與被審計單位有關(guān)部門和人員溝通、確認，重大問題或無法解決的問題必須向集團審計部負責人匯報;
6. 撰寫審計報告，真實地反映被審計單位內(nèi)部控制和經(jīng)營管理情況，并提出適當?shù)膶徲嫿ㄗh，提交集團審計部負責人復核;
7. 審計后事項的跟蹤管理，保證問題及時得以糾正、改進;
8. 參與重大項目的全過程，監(jiān)督并控制項目風險，對企業(yè)重大項目的實施方案，業(yè)務流程設計等事項提供咨詢意見。
it技術(shù)經(jīng)理的職責 it經(jīng)理職責及任職要求篇十一
1、根據(jù)本團隊年度計劃擬定所負責品相的年度采購計劃和費用預算;
2、隨時了解、分析并匯報所負責品相和關(guān)聯(lián)產(chǎn)品的產(chǎn)地情況和市場銷售狀況，定期做產(chǎn)地和市場調(diào)研報告，全面分析市場需求變化;
3、查訪并篩選供應商，嚴格按照采購流程索取各類資信和證明材料;
4、選擇適合各市場的產(chǎn)品，與供應商談判并制定有利的供貨條件包括質(zhì)量包裝品牌價格訂貨方式訂貨數(shù)量規(guī)格運輸交貨條件等并確保質(zhì)量安全;
5、收集市場各類資訊，掌握市場的動態(tài)和競品信息，及時反饋并調(diào)整采購訂單;
6、單證跟進，付匯、包括訂單確認、發(fā)貨、運輸、到貨質(zhì)量確認、索賠、市場售價、損耗和毛利
it技術(shù)經(jīng)理的職責 it經(jīng)理職責及任職要求篇十二
職責：
1、負責公司各項工程項目預結(jié)算審核、審計;
2、負責在工程投標階段及時、準備做出整個工程概算、預算;
3、編制與審核工程項目預算與招標工程量清單，成本費用控制、合同管理，工程項目的技術(shù)及合同價變更的簽證;
4、負責項目施工圖預算的編制、審核，項目開工策劃書的編制審核，成本測算，以及項目階段性、最終成本核算等工作;
5、負責處理項目過程中變更簽證詳細管理及跟蹤工作;
6、負責項目結(jié)算管理工作包括對內(nèi)的勞務分包最終結(jié)算、專業(yè)分包最終結(jié)算，項目結(jié)算策劃書審核編制及對外甲方最終結(jié)算工作等;
7、負責確定本部門成員的工作職責，并對其工作進行考核;
8、負責建立健全工程造價制度和成本控制進度，并監(jiān)督執(zhí)行;
9、負責組織部門內(nèi)部各方面相關(guān)知識培訓，以及與外界各項業(yè)務交流;
10、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職資格：
1、建筑工程、造價、預算相關(guān)專業(yè)大學本科及以上學歷，有預算員資格或注冊造價師職稱者優(yōu)先考慮;
2、具備同等崗位5年以上預算管理工作經(jīng)驗，有獨立完成土建、市政或電力遷改、電力設備安裝工程商務標制作、成本估算及預結(jié)算經(jīng)驗;
3、掌握國家和地方政策性調(diào)價文件及建筑材料價格的變動情況，熟悉省、市各有關(guān)計價定額、估價表寄收費標準，工程量清單計價規(guī)范，掌握招投標程序及法律法規(guī);
4、善于撰寫招投標文件，合同及進行商務談判;
5、熟悉公司財務管理、預算管理、成本控制技能;
6、精通各種造價軟件和辦公軟件。
it技術(shù)經(jīng)理的職責 it經(jīng)理職責及任職要求篇十三
職責
1、制定審計計劃和審計預算;
2、組織實施財務審計、管理審計等;
3、擬定審計方案，起草審計報告和管理建議書等審計文書;
4、及時發(fā)現(xiàn)公司潛在問題和風險，提出改進意見;
5、督促審計結(jié)論和建議的落實;
6、負責審計過程中與相關(guān)部門的協(xié)調(diào)和溝通。
任職資格
1、財務、會計、審計等相關(guān)專業(yè)本科以上學歷;
2、熟悉財稅法規(guī)、審計程序和公司財務管理流程;
3、優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)及管理能力，良好的職業(yè)道德和團隊協(xié)作精神。
4、具有注冊會計師證。
it技術(shù)經(jīng)理的職責 it經(jīng)理職責及任職要求篇十四
職責：
1、面向房地產(chǎn)行業(yè)和高端別墅市場，在公司行業(yè)排名品牌號召力基礎(chǔ)上，開發(fā)和管理區(qū)域經(jīng)銷商;
2、運作項目屬于科技住宅綠色建筑科技產(chǎn)品，規(guī)模從20萬至1000萬元，協(xié)助經(jīng)銷商為用戶提供方案設計和報價服務;
3、搜集、整理及分析市場信息;
4、維護品牌形象及認知度.
職位要求：
1、本科學歷;
2、具備家電，建材或暖通設備渠道工作經(jīng)驗;
3、具備敏銳的銷售意識和能力，具有駕馭復雜銷售項目的能力;
4，內(nèi)驅(qū)力強，具有強烈的成功欲望;
5、有大局觀，對自我職業(yè)發(fā)展有長期規(guī)劃能力;
6、心態(tài)開放，具有良好的學習能力。
it技術(shù)經(jīng)理的職責 it經(jīng)理職責及任職要求篇十五
一、 部門管理
1、 根據(jù)公司年度經(jīng)營計劃，編制本部門年度整體工作計劃，并負責監(jiān)督落實;
2、 控制部門內(nèi)部管理費用支出;
3、建立健全預決算管理體系，組織編制和完善部門內(nèi)部管理流程與制度，并負責監(jiān)督貫徹執(zhí)行;
4、負責部門工作安排，指導下屬完成各項工作;
5、協(xié)助組織下屬人員的招聘、培訓和職業(yè)發(fā)展等工作，提升下屬人員素質(zhì)和能力;
6、負責直接下屬的績效考核，幫助下屬提高工作績效;
二、前期成本控制
1、確定成本費用的控制目標，并根據(jù)施工進度預測階段性資金需求計劃，為財務中心資金安排提供依據(jù);
2、參與設計方案的審查工作，對建筑設計院提供方案的經(jīng)濟合理性進行監(jiān)督控制;
三、預決算管理
1、協(xié)助工程造價機構(gòu)的選擇;
2、負責管理并監(jiān)督造價咨詢機構(gòu)及時完成概預算編制工作;
3、組織審核工程的設計及施工概、預算;
4、指導預結(jié)算工程師對價格、工程量、工程洽商、圖紙變更部分、定額子目、取費程序進行審核并完成工程結(jié)算;
四、工程及付款審核
1、指導造價工程師審核設計變更及現(xiàn)場簽證;
2、深入施工現(xiàn)場，核實工程量;
3、并對工程現(xiàn)場相關(guān)資料、表單進行歸檔管理;
4、根據(jù)項目進度，相關(guān)規(guī)定對付款申請進行初步審查，并指導造價工程師對項目各種工程結(jié)算款項的撥付請款進行備案跟蹤;
五、招標合同管理
1、組織公司項目的各類招標及材料設備采購的實施、擬訂公司單項招標采購工作方案，包括組織招標文件的編制/審查、發(fā)布 招標公告或招標意向書、組織入圍單位考察、組織現(xiàn)場勘查及答疑、組織開標評標、合同洽談和發(fā)布中標通知書等。
2、組織施工單位及材料設備的議標、直接采購的詢價和議價工作。
3、負責公司項目工程施工及材料設備采購合同的歸口管理，并登記臺賬。
4、負責公司項目工程施工及材料設備采購合同的起草、談判、簽訂、合同交底及有重大變化的合同修訂工作。
六、其它要求
1、完成上級安排的其它工作
1、大學本科，工程造價管理、房地產(chǎn)經(jīng)濟等相關(guān)專業(yè);
2、六年以上工程項目工程造價、成本分析、預結(jié)算(含土建、安裝)等相關(guān)工作經(jīng)驗;
3、二年以上房地產(chǎn)行業(yè)預算部經(jīng)理工作經(jīng)驗;
4、精通地區(qū)工程造價及市場材料價格信息及施工工藝與工程量的計算等;
5、熟悉工程項目開發(fā)成本全過程控制及審核;
6、有獨立負責至少二個以上大中型項目的概預算及合約管理工作能力，能熟練編制工程預結(jié)算，熟悉工程定額、熟悉工程量清單計價等;
7、熟練操作各類辦公軟件及工程預結(jié)算軟件;
8、卓越的分析能力及決策能力，良好的解決問題能力、溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力及成本意識;
有責任感，做事原則性強，穩(wěn)重;