總結是對過去某個時期的工作或學習進行總結和歸納的重要方式。寫總結可以適當使用圖表、統(tǒng)計數(shù)據(jù)等可視化形式，以增加可讀性。下面是一些來自各個領域的總結范文，希望能夠激發(fā)大家的寫作靈感。
工商企業(yè)管理專業(yè)簡歷表格篇一
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基本信息。
個人相片。
姓名：
性別：
女
民族：
漢族。
1988年9月17日。
證件號碼：
婚姻狀況：
未婚。
身高：
157cm。
體重：
49kg。
戶籍：
廣東湛江。
現(xiàn)所在地：
廣東湛江。
畢業(yè)學校：
廣州華南商貿職業(yè)學院。
學歷：
?？啤?BR> 專業(yè)名稱：
畢業(yè)年份：
工作年限：
一年以內。
職稱：
其他。
求職意向。
職位性質：
全職。
職位類別：
銷售管理。
職位名稱：
店鋪管理培訓生生;助理店經理;。
工作地區(qū)：
湛江市湛江市;廣東廣州;。
待遇要求：
可面議;不需要提供住房。
到職時間：
三天內。
技能專長。
語言能力：
英語b;。
計算機能力：
證書全國計算機等級考試一級;。
教育培訓。
教育經歷：
時間。
所在學校。
學歷。
湛江市第二十中學。
高中。
9月-207月。
湛江市第二十中學。
初中。
209月-207月。
廣州華南商貿職業(yè)學院。
?？啤?BR> 培訓經歷：
時間。
培訓機構。
證書。
工作經歷。
所在公司：
廣州7-11便利店。
時間范圍：
12月-6月。
公司性質：
外資企業(yè)。
所屬行業(yè)：
批發(fā)零售(百貨、超市、專賣店)。
擔任職位：
店務員。
工作描述：
本人在該店學習到了該企業(yè)是如何供應的，另外，做店務員期間，我負責收銀，讓我了解到收銀員的工作責任是很大的。
離職原因：
學習原因。
所在公司：
湛江市萬國購書中心。
時間范圍：
208月-年10月。
公司性質：
股份制企業(yè)。
所屬行業(yè)：
藝術、文化傳播。
擔任職位：
行政助理。
工作描述：
做行政助理一職讓我認識到做總經理的助理是不容易的，但是卻讓我學到了很多東西。
離職原因：
公司資金緊張。
其他信息。
自我介紹：
本人樂意到貴公司工作，亦樂意到其它能發(fā)揮個人才能的`企事業(yè)部位就業(yè)。本人在大學期間，曾經在7-11便利店做店務員，另外，今年8—10月在湛江萬國購書中心做行政助理。這些工作讓我有了很大的工作經驗，相信我有足夠的信心去勝任這個職位。
發(fā)展方向：
其他要求：
培訓機會，社保。
聯(lián)系方式。
工商企業(yè)管理專業(yè)簡歷表格篇二
個人照片。
目前所在地：廣州民族：漢族。
戶口所在地：韶關身材：157cm45kg。
婚姻狀況：未婚年齡：21歲。
培訓認證：誠信徽章：
求職意向及工作經歷。
人才類型：普通求職。
應聘職位：物流類:文員文秘/文員助理行政/人事類。
工作年限：1職稱：無職稱。
求職類型：全職可到職-隨時。
月薪要求：1000--1500希望工作地區(qū)：廣州佛山珠海。
個人工作經歷：xx年3月至xx年6月份,就職于廣東省珠澳旅行有限公司的文秘職位,主要工作是快速準確地把顧客的旅游相關資料輸入電腦,讓有關部門根據(jù)輸入的電腦資料做出相關的'行動.
xx年7月至xx年12月份，就職于珠海泛凌貿易有限公司的粵語語座席職位,主要工作是接聽香港和澳門的產品投訴熱線及產品咨詢、業(yè)務跟單,使用繁體字與客戶溝通,以及負責一些國內的產品回訪電話.
工商企業(yè)管理專業(yè)簡歷表格篇三
xx年9月至xx年12月廣東科學技術職業(yè)學院全國大學英語二級證書。
語言能力。
外語：英語良好。
國語水平：良好粵語水平：精通。
工作能力及其他專長。
全國大學英語二級證書，具備一定的聽，寫，譯的能力。
打字快，每分鐘80字以上，
詳細個人自傳。
有團隊精神，積極的工作態(tài)度和責任心;工作效率高，溝通能力與書面表達能力強;能吃苦耐勞，待人誠懇，辦事沉穩(wěn)，工作主動認真;思想上要求積極上進，做事勤奮刻苦。
工商企業(yè)管理專業(yè)簡歷表格篇四
應屆工商管理專業(yè)簡歷表格、大學畢業(yè)生寫求職簡歷時要按實際情況而寫大學生個人簡歷網推薦以下這篇工商管理應屆生求職簡歷為寫簡歷時模板。
基本信息。
個人相片。
姓名：
性別：
女
民族：
漢族。
1987年6月24日。
證件號碼：
婚姻狀況：
已婚。
身高：
160cm。
體重：
65kg。
戶籍：
四川成都。
現(xiàn)所在地：
四川成都。
畢業(yè)學校：
職大。
學歷：
?？?。
專業(yè)名稱：
畢業(yè)年份：
工作年限：
四年以上。
職稱：
初級職稱。
求職意向。
職位性質：
全職。
職位類別：
經營/管理類。
企業(yè)文職類。
輕工類。
職位名稱：
工作地區(qū)：
成都市;。
待遇要求：
元/月可面議;不需要提供住房。
到職時間：
可隨時到崗。
技能專長。
語言能力：
其他語言;其他語言;普通話標準。
教育培訓。
教育經歷：
時間。
所在學校。
學歷。
成都職大。
?？?。
培訓經歷：
時間。
培訓機構。
證書。
工作經歷。
其他信息。
自我評價：
我叫蔡米紅，今年24歲,我是個活潑外向親和力強的女孩我相信我上崗后很快就可以適應工作！我原在一家電子廠上班曾被評為優(yōu)秀員工。因生小孩辭掉工作。在職期間我套讀大專工商管理專業(yè)于畢業(yè)，如果有幸到貴公司上班我一定竭盡所能。
發(fā)展方向：
我喜歡管理方面的工作，所以我學習工商管理．我要從中發(fā)展自己使自己發(fā)光！
其他要求：
聯(lián)系方式。
工商企業(yè)管理專業(yè)簡歷表格篇五
個人相片。
姓名：
姚xx。
性別：
男
照片。
民族：
漢族。
1977.6.15。
證件號碼：
430622197706******。
婚姻狀況：
未婚。
身高：
171cm。
體重：
75kg。
戶籍：
湖南岳陽。
現(xiàn)所在地：
廣東東莞。
畢業(yè)學校：
廣西機電職業(yè)技術學院。
學歷：
?？啤?BR> 專業(yè)名稱：
畢業(yè)年份：
工作年限：
五年以上。
職稱：
高級職稱。
求職意向。
職位性質：
全職。
職位類別：
人力資源-人事經理。
人力資源-人事主管。
行政/后勤-行政經理/主管/辦公室主任。
職位名稱：
行政經理/主管;人事經理/主管;辦公室/后勤主任。
工作地區(qū)：
湖南其他;湖南長沙;湖南株洲。
待遇要求：
5000元/月可面議;需要提供住房。
到職時間：
技能專長。
語言能力：
英語良好;普通話標準。
教育培訓。
教育經歷：
時間。
所在學校。
學歷。
9月-207月。
廣西機電職業(yè)技術學院。
?？啤?BR> 培訓經歷：
時間。
培訓機構。
證書。
廣東省東莞市石排分局。
注冊安全主任資格證書。
年12月-1月。
廣東省東莞市石排分局。
單位主要負責人安全資格證書。
4月-205月。
康達信管理顧問有限公司。
iso9001：注冊內審員證書。
年8月-2007年11月。
長運機動車駕駛員培訓學校。
準駕車型c1。
工作經歷。
所在公司：
東莞基業(yè)電氣設備有限公司。
時間范圍：
2000年10月-12月。
公司性質：
外資企業(yè)。
所屬行業(yè)：
電氣。
擔任職位：
人力資源-人事助理。
工作描述：
人員招聘計畫的製作、考勤、獎懲，公司的文體活動，教育訓練，電腦網路的維護及系統(tǒng)、軟體的安裝工作及工傷調查確認、監(jiān)督治療、看護和日常事務等。
離職原因：
所在公司：
理文造紙有限公司。
時間范圍：
公司性質：
外資企業(yè)。
所屬行業(yè)：
印刷、包裝、造紙。
擔任職位：
后勤主管。
工作描述：
主要負責工廠安全消防，食宿安排和車輛調度管理，清潔衛(wèi)生，工廠內部各部門的協(xié)調及對外政府機關的溝通和廠內外應急事務的處理，建立和維護長期安全工作的戰(zhàn)略設想。
離職原因：
所在公司：
嘉樂制衣廠。
時間范圍：
公司性質：
外資企業(yè)。
所屬行業(yè)：
紡織品業(yè)（服飾、鞋類、家紡用品、皮具）。
擔任職位：
行政/后勤-行政經理/主管/辦公室主任。
工作描述：
工作直接對總經理負責，主要負責新企業(yè)的組建、註冊，建立完善各項行政管理規(guī)章制度，產品說明書的設計製作及展覽會的推行，負責公司招聘發(fā)佈，各類人才選拔、培訓及後備工作，規(guī)範人員分工及建立公司薪酬及績效考核，協(xié)助總經理搞好各部門的綜合協(xié)調，加強對內部行政管理和日常後勤事務各項工作的督促、檢查，負責對會議決定的事項進行查辦和落實，做好公司對外公關以及各種接待工作的各項事務。
離職原因：
其他信息。
自我評價：
c)保安門禁管理：為公司財產安全與員工人身安全提供有力的保障；
d)廚房餐廳管理：為公司員工提供滿意之膳食服務；
e)環(huán)境衛(wèi)生管理：為員工創(chuàng)造一個舒適的工作環(huán)境和生活環(huán)境，提升公司形象；
f)宿舍管理：為員工提供一個安靜、舒適的休息場所；
g)消防安全管理：預防為主，防消結合；消除火災隱患，確保公司安全；
h)車輛管理：合情合理調度車輛，利用有限資源，提高工作效率和經濟效益；
i)主導公司企業(yè)文化：促進員工對公司的歸屬感；
j)固定資產管理：設制財產清冊，定期盤點，使公司財產帳物一致，帳帳相符；
k)社保、工傷事故處理等其他事宜。
發(fā)展方向：
本人離開學校走入打工行列，把自有技能資本發(fā)揮到實踐工作中去，因而在打工幾年中，在幾家外資企業(yè)從事人事行政管理工作，具有現(xiàn)代人事行政管理理論和實際操作經驗。能勝任大中企業(yè)全面人事行政事務管理的策劃能力，組織能力，執(zhí)行能力。對行政制度和廠規(guī)廠紀的制訂執(zhí)行、安全防患、廠內外應急事務都有豐富的經驗，為人正直、自製力強、綜合素質較好，能吃苦耐勞，實實在在地處理每一件事情。
基于上述的經歷，不知是否符合貴公司的要求，若蒙所聘，我將一如既往，不斷完善自我，必將為公司做沒有終點的追求，實現(xiàn)我的人生價值，為公司的繁榮與發(fā)展盡心盡力。
其他要求：
聯(lián)系方式。
工商企業(yè)管理專業(yè)簡歷表格篇六
姓名：
應屆畢業(yè)生求職網。
國籍：
中國。
照片。
性別：
女
民族：
漢族。
目前所在地：
湖南。
戶口所在地：
湖南。
婚姻狀況：
未婚。
年齡：
23歲。
聯(lián)系電話：
xxxxxxxxxxx。
電子郵箱：
xxx@。
求職意向及工作經歷。
人才類型：
應屆畢業(yè)生。
應聘職位：
文員前臺/總機/接待。
工作年限：
職稱：
無職稱。
求職類型：
全職。
可到職時間：
隨時。
面議。
希望工作地區(qū)：
湖南。
教育背景。
畢業(yè)院校：
xx學院。
最高學歷：
本科。
畢業(yè)時間：
-06。
所學專業(yè)一：
所學專業(yè)二：
語言能力。
外語：
英語良好。
國語水平：
優(yōu)秀。
詳細個人自傳。
本人活潑開朗，工作積極，做事認真。
工商企業(yè)管理專業(yè)簡歷表格篇七
工商企業(yè)管理求職簡歷表格、在寫個人求職簡歷時大學生個人簡歷網下面提供這一篇工商企業(yè)管理專業(yè)畢業(yè)生個人求職簡歷為寫簡歷時參考。
基本信息。
個人相片。
姓名：
性別：
男
民族：
漢族。
1988年10月5日。
證件號碼：
婚姻狀況：
未婚。
身高：
175cm。
體重：
67kg。
戶籍：
廣東湛江。
現(xiàn)所在地：
廣東廣州。
畢業(yè)學校：
湛江市師范學院。
學歷：
專科。
專業(yè)名稱：
畢業(yè)年份：
工作年限：
一年以內。
職稱：
求職意向。
職位性質：
全職。
職位類別：
人力資源-人事助理。
職位名稱：
人事助理;。
工作地區(qū)：
湛江市;。
待遇要求：
1500元/月需要提供住房。
到職時間：
可隨時到崗。
技能專長。
語言能力：
英語一般;其他語言;普通話標準。
計算機能力：
證書全國計算機等級考試二級;。
教育培訓。
教育經歷：
時間。
所在學校。
學歷。
培訓經歷：
時間。
培訓機構。
證書。
工作經歷。
所在公司：
廣州祥聯(lián)服飾有限公司。
時間范圍：
9月-205月。
公司性質：
私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：
紡織品業(yè)（服飾、鞋類、家紡用品、皮具）。
擔任職位：
人事助理。
工作描述：
離職原因：
其他信息。
自我介紹：
發(fā)展方向：
其他要求：
聯(lián)系方式。
工商企業(yè)管理專業(yè)簡歷表格篇八
求職者們來編寫個人簡歷是因為用人單位在招聘上要求要有建立，招聘是一個過程，也是一個比較復雜的工作。尤其是對大的企業(yè)的來說，招聘的職位多，而且來應聘的人也非常。用人單位不可能來對應聘的人一個一個的面試，于是就通過個人簡歷的方式來初步篩選人才。通過瀏覽個人簡歷的方式來選拔人才效率非常高，簡歷通過才能具有面試的機會，才有可能求職成功，那么，在求職的過程中的個人簡歷也就相當于敲門磚的作用，簡歷的分量越足，則通過率就越高。而個人簡歷所發(fā)揮的作用，最直接的就是獲得求職面試的機會。
既然個人簡歷的作用如此重要，就更需要來提高其質量，質量高也是可以提高求職通過率。要如何來提高簡歷的質量呢?首先要滿足基本的寫作原則，一份優(yōu)秀的個人簡歷必然具有簡歷的特質，如真實性、簡介性等等。其次編寫個人簡歷也要做好前提準備，俗話說成功是給有準備的人，充足的準備可以讓個人簡歷的內涵更為豐富，進而提高其質量。最后求職者也要掌握簡歷的編寫技巧，例如在語言的使用上，如何來描寫效果個更好，還有簡歷結構上的定位等等。
個人信息。
目前所在：清遠年齡：25。
戶口所在：湖南國籍：中國。
婚姻狀況：未婚民族：漢族。
培訓認證：未參加身高：170cm。
誠信徽章：未申請體重：60kg。
人才測評：未測評。
我的特長：
求職意向。
人才類型：普通求職。
應聘職位：其它類：，其它類：，物業(yè)管理經理/主管：
工作年限：5職稱：中級。
求職類型：全職可到職日期：一個星期
月薪要求：3500--5000希望工作地區(qū)：南沙區(qū),佛山,南海區(qū)。
工作經歷。
公司性質：私營企業(yè)所屬行業(yè)：物業(yè)管理/商業(yè)中心。
擔任職位：物業(yè)主任。
工作描述：負責客服、清潔、綠化的日常工作，協(xié)調與開發(fā)商的相關事宜，前期物業(yè)的收樓準備工作，收樓方案的制定，現(xiàn)場收樓，物業(yè)設施設備的接管驗收。
離職原因：在職(非誠勿擾，待遇3500以上。
公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：房地產/建筑。
擔任職位：物業(yè)主管。
工作描述：負責過星河灣一、二、三期前臺對外一切業(yè)務咨詢、辦理工作，如二次裝修手續(xù)的辦理及二次裝修的巡查監(jiān)督管理工作,業(yè)戶投訴、建議的處理,業(yè)戶的拜訪與回訪工作，業(yè)戶的相關證件辦理，房屋轉名辦理及工程維修、有償服務的受理、催繳物業(yè)管理費及對園區(qū)和外圍環(huán)境、衛(wèi)生、安保的監(jiān)督協(xié)調管理工作、開展社區(qū)文化建設,協(xié)調住戶鄰里關系。配團公司下達的其它工作任務。
離職原因：選擇更優(yōu)秀的職位。提升自我領導管理能力。
公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：房地產/建筑。
擔任職位：物業(yè)助理。
工作描述：主要負責前期物業(yè)管理,如建筑現(xiàn)場施工的監(jiān)督管理、前期物業(yè)綠化設施規(guī)劃管理、物業(yè)前期的規(guī)劃設計的協(xié)調工作、房屋的接管驗收工作，負責業(yè)戶入伙工作,前期物業(yè)裝修管理及前期物業(yè)收樓資料輸入電腦的存檔工作,催繳物業(yè)管理費。
離職原因：想來沿海地區(qū)發(fā)展。
志愿者經歷。
教育背景。
畢業(yè)院校：湖南工業(yè)大學冶金學院。
起始年月終止年月學校(機構)所學專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語一般粵語水平：良好。
其它外語能力：
國語水平：優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
本人畢業(yè)于湖南工業(yè)大學冶金學院，主攻物業(yè)管理專業(yè)，熟悉物業(yè)管理法律法規(guī)及物業(yè)管理流程操作,善于與人溝通,善于協(xié)調工作，處事果斷，工作細致到位,膽大心細敢于承擔責任。善于調動員工的工作積極性，處事沉穩(wěn)干練，能吃苦耐勞,適合從事管理類工作，具有良好的職業(yè)道德素質。持有“全國物業(yè)管理企業(yè)經理上崗證書”、“助理物業(yè)管理師證書”兩資格證書。
自我評價。
本人性格友好、誠懇待人、為人正直、友善，能夠認真對待自己的本職工作、具有團隊精神、能與同事很好的相處、團結合作，具備良好的職業(yè)道德素質。本人熟悉物業(yè)管理法律法規(guī)及物業(yè)管理流程操作,善于與人溝通,工作細致到位,能吃苦耐勞,熱情好學。未來五年內爭做一名出色的經理職業(yè)管理者。
工商企業(yè)管理專業(yè)簡歷表格篇九
簡歷編號：
更新日期：
姓名：
大學生個人簡歷。
國籍：
中國。
目前所在地：
廣州。
民族：
漢族。
戶口所在地：
四川。
身材：
160cm?45kg。
婚姻狀況：
未婚。
年齡：
21歲。
培訓認證：
誠信徽章：
求職意向及工作經歷。
人才類型：
應屆畢業(yè)生?
應聘職位：
行政/人事類：文員、前臺接待、
工作年限：
職稱：
無職稱。
求職類型：
全職。
可到職日期：
隨時。
1500--。
希望工作地區(qū)：
廣州。
個人工作經歷：
公司名稱：
四川盟寶實業(yè)有限公司起止年月：-10～-05。
公司性質：
所屬行業(yè)：
擔任職務：
文員。
工作描述：
離職原因：
教育背景。
畢業(yè)院校：
四川工商職業(yè)技術學院。
最高學歷：
大專。
畢業(yè)日期：
所學專業(yè)一：
所學專業(yè)二：
受教育培訓經歷：
學校（機構）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
-09。
四川工商職業(yè)技術學院。
國家質量體系內審員證、英語三級、計算機一級。
語言能力。
外語：
英語一般。
國語水平：
良好。
粵語水平：
一般。
工作能力及其他專長。
本人勤奮踏實，虛心好學，有上進心，勇于接受挑戰(zhàn)和創(chuàng)新。熟練操作office辦公軟件，有一定的英語溝通能力。
詳細個人自傳。
個人聯(lián)系方式。
通訊地址：
聯(lián)系電話：
137xxxxxxxxxx。
家庭電話：
手機：
qq號碼：
電子郵件：
個人主頁：
工商企業(yè)管理專業(yè)簡歷表格篇十
年齡：47歲民族：漢族。
工作經驗：10年以上居住地：浙江溫州龍灣區(qū)。
身高：cm戶口：河南商丘夏邑縣。
自我評價。
從事企業(yè)經營管理工作十多年，曾先后擔任過企業(yè)部門經理、總經理助理、常務副總經理、總經理、企業(yè)管理顧問等相關職務，對港資、臺資、浙江民營企業(yè)的人力資源管理、行政事務管理、生產運營管理、市場營銷管理等經營管理項目具有豐富的實際工作經驗和深厚的管理理論知識，具備良好的領導、組織、協(xié)調、溝通能力，曾先后主導過小型、中型、大型合資企業(yè)、私營企業(yè)的全面經營管理工作，是一名忠于職守、誠信務實的職業(yè)經理人。
求職意向。
希望崗位：經營/管理類-(正/副)總裁/總經理/ceo。
尋求職位：總經理,常務副總,總裁助理。
希望工作地點：浙江臺州。
期望工資：20000/月(可面議)到崗時間：隨時到崗。
其它待遇要求：面議。
工作目標/發(fā)展方向。
希望能有更好的發(fā)展機會.
工作經歷。
所屬行業(yè)：電子、微電子技術(私營企業(yè))。
擔任崗位：計算機-開發(fā)/應用/軟件設計師。
職位名稱：總經理。
職位描述：工作概要：綜理公司全部生產、經營管理事務。
主要業(yè)績：(1)對生產運營體系進行優(yōu)化和完善，在滿足正常交期、產量的情況下，使產品一次下線合格率由原來的不足90%提升到了99%左右(2)加大培訓力度，制定切實可行的薪資、績效考核與目標量化管理方案，一定程度上提升了員工的思想素質和工作熱情，提升了管理績效，緩解了公司人員招聘難、培訓難、使用難、留住更難的問題(3)改革研發(fā)部門管理模式，實行研發(fā)人員與產品、專利、開發(fā)周期掛鉤，開發(fā)產品與市場與客戶掛鉤，開發(fā)產品與生產、工藝、品質掛鉤，與公司年終效益掛鉤，提升了研發(fā)人員的創(chuàng)新熱情，新產品開發(fā)由原來每年不足5款增至15至20款左右(4)通過理順銷售流程、規(guī)范銷售制度、整合銷售渠道，提高了公司銷售管理水平(5)強化財務預算、控制職能，合理節(jié)約了生產運營成本和管理費用，有效保障了產品在研發(fā)、生產、銷售環(huán)節(jié)方面的正常運營。
所屬行業(yè)：汽車、摩托車及配件業(yè)(私營企業(yè))。
擔任崗位：計算機-開發(fā)/應用/軟件設計師。
職位名稱：總經理。
職位描述：工作概要：統(tǒng)籌管理公司行政、研發(fā)、生產、銷售、采購五大部門的經營管理事務，并在董事長授權范圍內對公司財務部門進行相關事項的監(jiān)督管理工作。
主要業(yè)績：(1)兒童安全座椅月生產量由主持惠爾頓工作前的5000把提升為20000把(2)海外產品貿易國家和地區(qū)由原來的18個迅速增長到56個，國內銷售由原來的.北京、上海兩市區(qū)迅速擴展到以北京、上海、深圳、武漢、鄭州、西安、沈陽、重慶為核心的19個省市和地區(qū)的38家直營、分營銷售中心(3)引進了erp管理軟件系統(tǒng)和南德tuviso9001質量管理體系的質量認證及實際流程改造工程;引進了精益生產、6s、tpm、ie工程等先進生產、品質管控模式，并在生產經營過程中親自主導推行，確保了公司在產量高速提升的同時新產品技術研發(fā)能力也得到了大幅度提升，品質保護控制體系日趨規(guī)范科學、高效，僅2006年1年時間，為公司計劃外合理節(jié)約了近180萬元的生產經營管理費用。
所屬行業(yè)：家具、家電、工藝品、玩具(私營企業(yè))。
擔任崗位：計算機-開發(fā)/應用/軟件設計師。
職位名稱：總裁助理。
職位描述：工作概要：協(xié)助董事長/執(zhí)行總裁綜理集團公司的全部經營、運作管理事務，包括總部戰(zhàn)略規(guī)劃，目標分解執(zhí)行，資源整合，內外重大項目咨詢方案整合，財務流程管控，分公司薪酬規(guī)劃、業(yè)績考核，直屬工藝品公司全程生產運營管理及下屬各分公司管理顧問指導工作。
主要業(yè)績：(1)對集團組織結構重新調整，從根本上強化和提升了集團對各子、分公司的管制和監(jiān)控能力(2)完善了集團總部及各子、分公司的運營管理制度、流程，并先后引進erp、iso90001、6s、精益生產等先進科學的管理工具，強化和提升了集團規(guī)范化管理進程(3)為集團建立了一套簡潔實用的供應商運作管理體系，使物料采購成本合理下降了近5個百分點。
所屬行業(yè)：機械制造、機電電設備、重工業(yè)(私營企業(yè))。
擔任崗位：計算機-開發(fā)/應用/軟件設計師。
職位名稱：企管中心經理。
職位描述：擔任職務：企管中心專員/企管中心經理/總經理助理。
工作概要：1.負責pmc(生管)部生產、物控的計劃編制、調度及生產成本控制等事務管理;2.規(guī)劃完善公司人事行政運作體系，統(tǒng)籌人事行政部日常工作;3.協(xié)助總經理制定、貫徹、落實公司各項經營發(fā)展戰(zhàn)略、計劃，實現(xiàn)企業(yè)經營管理目標;主持公司行政、生產兩大系統(tǒng)的日常經營管理工作。
主要業(yè)績：在職期間，公司由起初100多人，年產值不足2000萬元的小工廠迅速發(fā)展成為年銷售收入過億元的知名企業(yè)。
教育經歷。
技能專長。
語言能力：英語：良好;。
計算機能力：高級。
其它相關技能：
企業(yè)全面經營管理。
將本文的word文檔下載到電腦，方便收藏和打印。
工商企業(yè)管理專業(yè)簡歷表格篇十一
目前所在地：
廣州。
民族：
漢族。
戶口所在地：
廣東省。
身材：
162cm?kg。
婚姻狀況：
未婚。
年齡：
27歲。
培訓認證：
誠信徽章：
求職意向及工作經歷。
人才類型：
普通求職?
應聘職位：
文教法律類:文教經營/管理類管理。
工作年限：
2
職稱：
無職稱。
求職類型：
均可。
可到職-。
隨時。
1000--1500。
希望工作地區(qū)：
廣州。
個人工作經歷：
-南方幼兒院幼師。
2007-雅思英語培訓。
教育背景。
畢業(yè)院校：
暨南大學。
最高學歷：
本科。
畢業(yè)-。
所學專業(yè)一：
所學專業(yè)二：
音樂教育。
受教育培訓經歷：
-2000星海音樂學院音樂教育。
-2006暨南大學工商管理。
語言能力。
外語：
英語一般。
國語水平：
良好。
粵語水平：
良好。
工作能力及其他專長。
工作認真負責，勤奮努力。
詳細個人自傳。
月薪要求：1000元/月。
個人聯(lián)系方式。
工商企業(yè)管理專業(yè)簡歷表格篇十二
性別:男。
出生日期:****年**月
婚姻狀況:未婚。
聯(lián)系電話：*********。
聯(lián)系地址：*************。
求職意向。
崗位描述:市場策劃、管理、文員。
工作經驗:4年。
期望月薪:面議。
教育背景。
畢業(yè)學校：****學院。
最高學歷:本科。
電腦水平:優(yōu)秀。
外語語種:英語。
外語水平:良好。
教育歷程。
工作經歷。
****/07--****/12：**集團廣告處作媒介助理/市場策劃。
職責：制定廣告計劃，并與廣告代理公司(或媒體)共同完成廣告投放/廣告投放的監(jiān)督及廣告費用支付的初審/走訪并調查廣告代理商，收集相關資料并管理客戶關系/競品的廣告投放分析，及時調整產品的廣告方案/聯(lián)系制作展示器材/廣告文檔的管理。
自我評價。
3年大型醫(yī)藥集團的工作經驗，專業(yè)從事廣告、市場工作。本人性格開朗，愛好學習，積極向上，有良好的團隊合作精神。
工商企業(yè)管理專業(yè)簡歷表格篇十三
職位名稱：
人事助理;人事文員;行政助理。
工作地區(qū)：
湛江市;廣東佛山;。
待遇要求：
可面議;不需要提供住房。
到職時間：
可隨時到崗。
技能專長。
語言能力：
英語;。
計算機能力：
證書全國計算機等級考試一級;。
教育培訓。
教育經歷：
時間。
所在學校。
學歷。
2008年9月-2011年6月。
廣東紡織職業(yè)技術學院。
專科。
培訓經歷：
時間。
培訓機構。
證書。
2009年4月-2009年5月。
廣東紡織職業(yè)技術學院。
企業(yè)人力資源管理師四級證書。
工作經歷。
所在公司：
財神大酒店。
時間范圍：
2009年7月-2009年9月。
公司性質：
私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：
餐飲、娛樂、酒店。
擔任職位：
接待。
工作描述：
主要負責接待，工作期間得到了上級領導的好評，通過工作深切的體會到服務行業(yè)需要很大的熱情和耐心，并學會了如何靈活處理工作中的意外情況。
離職原因：
所在公司：
廣東佛山南海福迪汽車有限公司。
時間范圍：
2010年1月-2010年1月。
公司性質：
民營企業(yè)。
所屬行業(yè)：
汽車、摩托車。
擔任職位：
參觀實習。
工作描述：
離職原因：
所在公司：
oppo雄音有限公司。
時間范圍：
2009年10月-2009年11月。
公司性質：
私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：
通訊、電信業(yè)。
擔任職位：
銷售手機。
工作描述：
主要負責銷售手機，工作期間銷售業(yè)績良好，提升了自己的溝通能力和銷售水平。
離職原因：
其他信息。
自我介紹：
我最大的特長是做事耐心和恒心，有高度的責任感、良好的適應能力及學習能力；為人誠實守信，時間觀念強，有著良好的生活習慣和正派的作風?！白鍪孪茸鋈恕笔俏覟槿颂幨碌男艞l，相信在今后的工作中能夠有所為。
發(fā)展方向：
人力資源方向進一步的提升。
其他要求：
聯(lián)系方式。
工商企業(yè)管理專業(yè)簡歷表格篇十四
工商企業(yè)管理畢業(yè)生個人簡歷、為了讓求職者了解到更專業(yè)的求職簡歷大學生推薦一份工商企業(yè)管理專業(yè)畢業(yè)生個人求職簡歷參考資料。在閱讀本文時請相關閱讀這篇工商企業(yè)管理畢業(yè)生個人簡歷模板僅供模板。
基本信息。
個人相片。
姓名：
性別：
女
民族：
漢族。
1985年11月9日。
證件號碼：
婚姻狀況：
未婚。
身高：
172cm。
體重：
52kg。
戶籍：
四川成都。
現(xiàn)所在地：
四川成都。
畢業(yè)學校：
吉林工商學院。
學歷：
本科。
專業(yè)名稱：
畢業(yè)年份：
年
工作年限：
二年以上。
職稱：
求職意向。
職位性質：
全職。
職位類別：
人力資源。
行政/后勤。
職位名稱：
文員;行政專員;人力資源專員。
工作地區(qū)：
成都市龍泉驛;。
待遇要求：
元/月可面議;不需要提供住房。
到職時間：
可隨時到崗。
技能專長。
語言能力：
英語四級;普通話標準。
教育培訓。
教育經歷：
時間。
所在學校。
學歷。
209月-7月。
吉林工商學院。
本科。
培訓經歷：
時間。
培訓機構。
證書。
工作經歷。
所在公司：
長春市麒麟商務有限公司。
時間范圍：
2008年3月-7月。
公司性質：
民營企業(yè)。
所屬行業(yè)：
互聯(lián)網、電子商務。
擔任職位：
高級管理-總裁助理/總經理助理。
工作描述：
1、起草公司工作計劃總結，并作好公司重要會議記錄；2、起草、存檔整理總經理簽發(fā)文件；3、公司管理制度、規(guī)章制度，網頁設計方案書、合同書，公司總體運行配合；4、接聽電話、妥當應答，并做好電話記錄；5、掌握總經理的日程安排做好預約工作，安排商務旅行；6、完成總經理或綜合管理部經理交辦的其他工作；7、根據(jù)公司發(fā)展的要求制定人力資源戰(zhàn)略；8、設計并完善公司人力資源結構；9、完成公司人力資源的日常招聘工作；10、完善公司績效考核制度。
離職原因：
由于特殊原因，因此來成都發(fā)展。
所在公司：
千里外語培訓學校。
時間范圍：
207月-年12月。
公司性質：
私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：
教育、培訓、科研院所。
擔任職位：
儲備干部/培訓生/實習生-儲備干部。
工作描述：
1、電話的接聽，來訪家長的'接待；2、辦公用品需求統(tǒng)計與領用；3、收發(fā)信件、快遞，文件的復?。?、上下午兩班倒5、文字錄入；6、協(xié)助學校各項活動；7、輔助人事行政方面的日常工作。
離職原因：
由于家庭住址的變動。
其他信息。
自我評價：
較強的交際能力與強韌的工作態(tài)度的復合型人才。
§有2年從事于助理、文秘工作，半年的英語培訓學校工作，掌握了豐富的部門管理經驗；
§擅長團隊組建與擴充；
§擅長與各類客戶交流、協(xié)調合作關系。
發(fā)展方向：
求職崗位:文員。
首先我會把自己分內的事做好，我會用我所學的知識與平時積累的經驗來認真對待工作中的問題。能夠處理好與同事之間的關系，服從并竭力完成領導安排的工作，在公司做事要以公司的利益著想。
其他要求：
聯(lián)系方式。
工商企業(yè)管理專業(yè)簡歷表格篇十五
應聘者中有很多一部分人在打造個人簡歷時在排版上都沒有花費什么心思，直接用打印社的統(tǒng)一排版打印出來個人簡歷，然后一式多份的投遞到各個公司。這種中規(guī)中矩的個人簡歷對用人單位來說完全沒有任何看頭多看一眼都是浪費時間。這種個人簡歷排版的格式化在現(xiàn)如今非常普遍，于是用人單位的招聘官每天要翻閱這么多差不多的簡歷早就已經審美疲勞。如果這時候有應聘者的個人簡歷設計別具一格，條理清晰，主次分明，針對性強就一定會贏得用人單位的'好感。從而獲得面試機會。要做就做好簡歷在簡歷中杜絕中規(guī)中矩。
在簡歷中要做到語言簡潔，把想要表達的內容用最少的字表達最清楚的意思。由于簡歷最好是編輯在一張紙上所以必須要做到言簡意賅，不然就會顯得拖泥帶水，讓招聘官沒有瀏覽的欲望。其次要細致分析個人簡歷中的內容，做到有條不紊。在一份個人簡歷中還需要多一點書面交流的語言，只要能在個人簡歷中與招聘官交流，就多一點求職成功的機會。
姓名。
性別。
民族。
籍貫。
畢業(yè)院校。
政治面貌。
專業(yè)。
身高。
身份證。
求職意向及個人工作經歷。
求職類型。
應聘職位。
求職類型。
可到職日期
希望工作地區(qū)。
工作經歷。
教育背景。
最高學歷。
選修專業(yè)。
所學專業(yè)課程。
個人技能。
專業(yè)成果。
語言能力。
國語水平。
其他語言。
個人工作能力及其他專長。
個人愛好、特長。
個人獲獎情況。
現(xiàn)任社會職務。
詳細個人自傳。
個人聯(lián)系方式。
通訊地址。
郵政編碼。
聯(lián)系電話。
固定電話。
手機。
qq。
個人主頁。
e-mail。
msn。
更多。
工商企業(yè)管理專業(yè)簡歷表格篇十六
不少求職者以為簡歷中所寫的活動越多，簡歷越精美，就越能吸引hr的眼球，這其實是一種誤解。企業(yè)hr每天接收的簡歷不是幾十份，而是幾百份，他們要在一兩個小時內把簡歷看完，只能大致掃一眼，而工作經歷、社會經驗是他們所看重的，因此簡歷內容要有所側重，要做到符合行業(yè)需求。在簡歷中加入人文化、個性化的另類語言或經歷，都沒有必要。
應屆畢業(yè)生的簡歷應該突出個人的社會實踐經歷，同時保證簡歷里的信息真實性，不能亂編。填寫簡歷時要做到盡量簡潔，即在不繁瑣的情況下，用最簡潔的語言來突出自身的.獨特優(yōu)勢。
姓名：
性別：
聯(lián)系電話：
學歷：
專業(yè)：
工作經驗：
民族：
畢業(yè)學校：
住址：
電子信箱：
/jianli。
自我簡介：
說說自己的工作上的優(yōu)點以及特長、技能之類的。
什么外語計算機啦，證書資質啦，都可以。三行左右的文字。
不要太長，太長就啰嗦了。
求職意向：
目標職位：
填寫自己希望應聘的崗位。
目標行業(yè)：
填寫自己希望應聘的行業(yè)范圍。
期望薪資：
填寫自己期待的工資水平福利需求，一般填面議比較穩(wěn)妥。
期望地區(qū)：
填寫自己希望工作的地區(qū)、城市范圍。
到崗時間：
填寫自己新崗位能夠多長時間內到任。
工作經歷：
20xx—。
公司名稱裝飾設計。
職責和業(yè)績：
裝飾工程項目的設計管理，并提出設計意見；
現(xiàn)場圖紙交底、施工答疑，圖紙補充、變更等工作；
施工圖深化、修改、整合工作及竣工圖繪制；
配合施工要求進行現(xiàn)場技術服務；
負責對項目進行跟蹤和監(jiān)督；
協(xié)調解決設計各專業(yè)總體協(xié)調工作；
配合現(xiàn)場施工、質量檢驗、竣工驗收；
協(xié)助材料部對裝修項目材料進行確認工作。
200x—200x。
裝飾設計有限公司室內設計師。
職責和業(yè)績：
1、根據(jù)業(yè)主需求，出設計方案。
2、為客戶講解圖紙、報價直至簽約。
3、開工后的現(xiàn)場講圖、放線及設計調整工作。
4、與各職能部門協(xié)調工作。
5、施工過程中增減項目的設計及報價確認。
200x—200x。
**工程有限公司設計主管。
職責和業(yè)績：工作描述：
主任設計：1、與業(yè)主的溝通，去現(xiàn)場測量。
2、結合業(yè)主要求設計，繪制圖紙、效果圖，制作工程報價。
3、為客戶講解圖紙、報價直至簽約。
4、開工后的現(xiàn)場講圖、放線及設計調整工作。
5、施工過程中增減項目的設計及報價確認。
設計主管：1、本部門設計師的設計及報價審核。
2、本部門設計師所負責工作的協(xié)調處理工作。
3、參與本部門設計師與客戶的洽談工作。
4、部門設計人員管理。
工商企業(yè)管理專業(yè)簡歷表格篇一
工商企業(yè)管理專業(yè)簡歷詳細內容如下，在您證閱讀這篇文章時大學生個人簡歷網為您相關提供一篇銷售行政及商務專業(yè)簡歷為寫簡歷參考。在寫求職簡歷的同時要注意格式如技巧這篇應屆畢業(yè)生國際貿易實務簡歷范文為模板，更多信息在大學生個人簡歷網。
基本信息。
個人相片。
姓名：
性別：
女
民族：
漢族。
1988年9月17日。
證件號碼：
婚姻狀況：
未婚。
身高：
157cm。
體重：
49kg。
戶籍：
廣東湛江。
現(xiàn)所在地：
廣東湛江。
畢業(yè)學校：
廣州華南商貿職業(yè)學院。
學歷：
?？啤?BR> 專業(yè)名稱：
畢業(yè)年份：
工作年限：
一年以內。
職稱：
其他。
求職意向。
職位性質：
全職。
職位類別：
銷售管理。
職位名稱：
店鋪管理培訓生生;助理店經理;。
工作地區(qū)：
湛江市湛江市;廣東廣州;。
待遇要求：
可面議;不需要提供住房。
到職時間：
三天內。
技能專長。
語言能力：
英語b;。
計算機能力：
證書全國計算機等級考試一級;。
教育培訓。
教育經歷：
時間。
所在學校。
學歷。
湛江市第二十中學。
高中。
9月-207月。
湛江市第二十中學。
初中。
209月-207月。
廣州華南商貿職業(yè)學院。
?？啤?BR> 培訓經歷：
時間。
培訓機構。
證書。
工作經歷。
所在公司：
廣州7-11便利店。
時間范圍：
12月-6月。
公司性質：
外資企業(yè)。
所屬行業(yè)：
批發(fā)零售(百貨、超市、專賣店)。
擔任職位：
店務員。
工作描述：
本人在該店學習到了該企業(yè)是如何供應的，另外，做店務員期間，我負責收銀，讓我了解到收銀員的工作責任是很大的。
離職原因：
學習原因。
所在公司：
湛江市萬國購書中心。
時間范圍：
208月-年10月。
公司性質：
股份制企業(yè)。
所屬行業(yè)：
藝術、文化傳播。
擔任職位：
行政助理。
工作描述：
做行政助理一職讓我認識到做總經理的助理是不容易的，但是卻讓我學到了很多東西。
離職原因：
公司資金緊張。
其他信息。
自我介紹：
本人樂意到貴公司工作，亦樂意到其它能發(fā)揮個人才能的`企事業(yè)部位就業(yè)。本人在大學期間，曾經在7-11便利店做店務員，另外，今年8—10月在湛江萬國購書中心做行政助理。這些工作讓我有了很大的工作經驗，相信我有足夠的信心去勝任這個職位。
發(fā)展方向：
其他要求：
培訓機會，社保。
聯(lián)系方式。
工商企業(yè)管理專業(yè)簡歷表格篇二
個人照片。
目前所在地：廣州民族：漢族。
戶口所在地：韶關身材：157cm45kg。
婚姻狀況：未婚年齡：21歲。
培訓認證：誠信徽章：
求職意向及工作經歷。
人才類型：普通求職。
應聘職位：物流類:文員文秘/文員助理行政/人事類。
工作年限：1職稱：無職稱。
求職類型：全職可到職-隨時。
月薪要求：1000--1500希望工作地區(qū)：廣州佛山珠海。
個人工作經歷：xx年3月至xx年6月份,就職于廣東省珠澳旅行有限公司的文秘職位,主要工作是快速準確地把顧客的旅游相關資料輸入電腦,讓有關部門根據(jù)輸入的電腦資料做出相關的'行動.
xx年7月至xx年12月份，就職于珠海泛凌貿易有限公司的粵語語座席職位,主要工作是接聽香港和澳門的產品投訴熱線及產品咨詢、業(yè)務跟單,使用繁體字與客戶溝通,以及負責一些國內的產品回訪電話.
工商企業(yè)管理專業(yè)簡歷表格篇三
xx年9月至xx年12月廣東科學技術職業(yè)學院全國大學英語二級證書。
語言能力。
外語：英語良好。
國語水平：良好粵語水平：精通。
工作能力及其他專長。
全國大學英語二級證書，具備一定的聽，寫，譯的能力。
打字快，每分鐘80字以上，
詳細個人自傳。
有團隊精神，積極的工作態(tài)度和責任心;工作效率高，溝通能力與書面表達能力強;能吃苦耐勞，待人誠懇，辦事沉穩(wěn)，工作主動認真;思想上要求積極上進，做事勤奮刻苦。
工商企業(yè)管理專業(yè)簡歷表格篇四
應屆工商管理專業(yè)簡歷表格、大學畢業(yè)生寫求職簡歷時要按實際情況而寫大學生個人簡歷網推薦以下這篇工商管理應屆生求職簡歷為寫簡歷時模板。
基本信息。
個人相片。
姓名：
性別：
女
民族：
漢族。
1987年6月24日。
證件號碼：
婚姻狀況：
已婚。
身高：
160cm。
體重：
65kg。
戶籍：
四川成都。
現(xiàn)所在地：
四川成都。
畢業(yè)學校：
職大。
學歷：
?？?。
專業(yè)名稱：
畢業(yè)年份：
工作年限：
四年以上。
職稱：
初級職稱。
求職意向。
職位性質：
全職。
職位類別：
經營/管理類。
企業(yè)文職類。
輕工類。
職位名稱：
工作地區(qū)：
成都市;。
待遇要求：
元/月可面議;不需要提供住房。
到職時間：
可隨時到崗。
技能專長。
語言能力：
其他語言;其他語言;普通話標準。
教育培訓。
教育經歷：
時間。
所在學校。
學歷。
成都職大。
?？?。
培訓經歷：
時間。
培訓機構。
證書。
工作經歷。
其他信息。
自我評價：
我叫蔡米紅，今年24歲,我是個活潑外向親和力強的女孩我相信我上崗后很快就可以適應工作！我原在一家電子廠上班曾被評為優(yōu)秀員工。因生小孩辭掉工作。在職期間我套讀大專工商管理專業(yè)于畢業(yè)，如果有幸到貴公司上班我一定竭盡所能。
發(fā)展方向：
我喜歡管理方面的工作，所以我學習工商管理．我要從中發(fā)展自己使自己發(fā)光！
其他要求：
聯(lián)系方式。
工商企業(yè)管理專業(yè)簡歷表格篇五
個人相片。
姓名：
姚xx。
性別：
男
照片。
民族：
漢族。
1977.6.15。
證件號碼：
430622197706******。
婚姻狀況：
未婚。
身高：
171cm。
體重：
75kg。
戶籍：
湖南岳陽。
現(xiàn)所在地：
廣東東莞。
畢業(yè)學校：
廣西機電職業(yè)技術學院。
學歷：
?？啤?BR> 專業(yè)名稱：
畢業(yè)年份：
工作年限：
五年以上。
職稱：
高級職稱。
求職意向。
職位性質：
全職。
職位類別：
人力資源-人事經理。
人力資源-人事主管。
行政/后勤-行政經理/主管/辦公室主任。
職位名稱：
行政經理/主管;人事經理/主管;辦公室/后勤主任。
工作地區(qū)：
湖南其他;湖南長沙;湖南株洲。
待遇要求：
5000元/月可面議;需要提供住房。
到職時間：
技能專長。
語言能力：
英語良好;普通話標準。
教育培訓。
教育經歷：
時間。
所在學校。
學歷。
9月-207月。
廣西機電職業(yè)技術學院。
?？啤?BR> 培訓經歷：
時間。
培訓機構。
證書。
廣東省東莞市石排分局。
注冊安全主任資格證書。
年12月-1月。
廣東省東莞市石排分局。
單位主要負責人安全資格證書。
4月-205月。
康達信管理顧問有限公司。
iso9001：注冊內審員證書。
年8月-2007年11月。
長運機動車駕駛員培訓學校。
準駕車型c1。
工作經歷。
所在公司：
東莞基業(yè)電氣設備有限公司。
時間范圍：
2000年10月-12月。
公司性質：
外資企業(yè)。
所屬行業(yè)：
電氣。
擔任職位：
人力資源-人事助理。
工作描述：
人員招聘計畫的製作、考勤、獎懲，公司的文體活動，教育訓練，電腦網路的維護及系統(tǒng)、軟體的安裝工作及工傷調查確認、監(jiān)督治療、看護和日常事務等。
離職原因：
所在公司：
理文造紙有限公司。
時間范圍：
公司性質：
外資企業(yè)。
所屬行業(yè)：
印刷、包裝、造紙。
擔任職位：
后勤主管。
工作描述：
主要負責工廠安全消防，食宿安排和車輛調度管理，清潔衛(wèi)生，工廠內部各部門的協(xié)調及對外政府機關的溝通和廠內外應急事務的處理，建立和維護長期安全工作的戰(zhàn)略設想。
離職原因：
所在公司：
嘉樂制衣廠。
時間范圍：
公司性質：
外資企業(yè)。
所屬行業(yè)：
紡織品業(yè)（服飾、鞋類、家紡用品、皮具）。
擔任職位：
行政/后勤-行政經理/主管/辦公室主任。
工作描述：
工作直接對總經理負責，主要負責新企業(yè)的組建、註冊，建立完善各項行政管理規(guī)章制度，產品說明書的設計製作及展覽會的推行，負責公司招聘發(fā)佈，各類人才選拔、培訓及後備工作，規(guī)範人員分工及建立公司薪酬及績效考核，協(xié)助總經理搞好各部門的綜合協(xié)調，加強對內部行政管理和日常後勤事務各項工作的督促、檢查，負責對會議決定的事項進行查辦和落實，做好公司對外公關以及各種接待工作的各項事務。
離職原因：
其他信息。
自我評價：
c)保安門禁管理：為公司財產安全與員工人身安全提供有力的保障；
d)廚房餐廳管理：為公司員工提供滿意之膳食服務；
e)環(huán)境衛(wèi)生管理：為員工創(chuàng)造一個舒適的工作環(huán)境和生活環(huán)境，提升公司形象；
f)宿舍管理：為員工提供一個安靜、舒適的休息場所；
g)消防安全管理：預防為主，防消結合；消除火災隱患，確保公司安全；
h)車輛管理：合情合理調度車輛，利用有限資源，提高工作效率和經濟效益；
i)主導公司企業(yè)文化：促進員工對公司的歸屬感；
j)固定資產管理：設制財產清冊，定期盤點，使公司財產帳物一致，帳帳相符；
k)社保、工傷事故處理等其他事宜。
發(fā)展方向：
本人離開學校走入打工行列，把自有技能資本發(fā)揮到實踐工作中去，因而在打工幾年中，在幾家外資企業(yè)從事人事行政管理工作，具有現(xiàn)代人事行政管理理論和實際操作經驗。能勝任大中企業(yè)全面人事行政事務管理的策劃能力，組織能力，執(zhí)行能力。對行政制度和廠規(guī)廠紀的制訂執(zhí)行、安全防患、廠內外應急事務都有豐富的經驗，為人正直、自製力強、綜合素質較好，能吃苦耐勞，實實在在地處理每一件事情。
基于上述的經歷，不知是否符合貴公司的要求，若蒙所聘，我將一如既往，不斷完善自我，必將為公司做沒有終點的追求，實現(xiàn)我的人生價值，為公司的繁榮與發(fā)展盡心盡力。
其他要求：
聯(lián)系方式。
工商企業(yè)管理專業(yè)簡歷表格篇六
姓名：
應屆畢業(yè)生求職網。
國籍：
中國。
照片。
性別：
女
民族：
漢族。
目前所在地：
湖南。
戶口所在地：
湖南。
婚姻狀況：
未婚。
年齡：
23歲。
聯(lián)系電話：
xxxxxxxxxxx。
電子郵箱：
xxx@。
求職意向及工作經歷。
人才類型：
應屆畢業(yè)生。
應聘職位：
文員前臺/總機/接待。
工作年限：
職稱：
無職稱。
求職類型：
全職。
可到職時間：
隨時。
面議。
希望工作地區(qū)：
湖南。
教育背景。
畢業(yè)院校：
xx學院。
最高學歷：
本科。
畢業(yè)時間：
-06。
所學專業(yè)一：
所學專業(yè)二：
語言能力。
外語：
英語良好。
國語水平：
優(yōu)秀。
詳細個人自傳。
本人活潑開朗，工作積極，做事認真。
工商企業(yè)管理專業(yè)簡歷表格篇七
工商企業(yè)管理求職簡歷表格、在寫個人求職簡歷時大學生個人簡歷網下面提供這一篇工商企業(yè)管理專業(yè)畢業(yè)生個人求職簡歷為寫簡歷時參考。
基本信息。
個人相片。
姓名：
性別：
男
民族：
漢族。
1988年10月5日。
證件號碼：
婚姻狀況：
未婚。
身高：
175cm。
體重：
67kg。
戶籍：
廣東湛江。
現(xiàn)所在地：
廣東廣州。
畢業(yè)學校：
湛江市師范學院。
學歷：
專科。
專業(yè)名稱：
畢業(yè)年份：
工作年限：
一年以內。
職稱：
求職意向。
職位性質：
全職。
職位類別：
人力資源-人事助理。
職位名稱：
人事助理;。
工作地區(qū)：
湛江市;。
待遇要求：
1500元/月需要提供住房。
到職時間：
可隨時到崗。
技能專長。
語言能力：
英語一般;其他語言;普通話標準。
計算機能力：
證書全國計算機等級考試二級;。
教育培訓。
教育經歷：
時間。
所在學校。
學歷。
培訓經歷：
時間。
培訓機構。
證書。
工作經歷。
所在公司：
廣州祥聯(lián)服飾有限公司。
時間范圍：
9月-205月。
公司性質：
私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：
紡織品業(yè)（服飾、鞋類、家紡用品、皮具）。
擔任職位：
人事助理。
工作描述：
離職原因：
其他信息。
自我介紹：
發(fā)展方向：
其他要求：
聯(lián)系方式。
工商企業(yè)管理專業(yè)簡歷表格篇八
求職者們來編寫個人簡歷是因為用人單位在招聘上要求要有建立，招聘是一個過程，也是一個比較復雜的工作。尤其是對大的企業(yè)的來說，招聘的職位多，而且來應聘的人也非常。用人單位不可能來對應聘的人一個一個的面試，于是就通過個人簡歷的方式來初步篩選人才。通過瀏覽個人簡歷的方式來選拔人才效率非常高，簡歷通過才能具有面試的機會，才有可能求職成功，那么，在求職的過程中的個人簡歷也就相當于敲門磚的作用，簡歷的分量越足，則通過率就越高。而個人簡歷所發(fā)揮的作用，最直接的就是獲得求職面試的機會。
既然個人簡歷的作用如此重要，就更需要來提高其質量，質量高也是可以提高求職通過率。要如何來提高簡歷的質量呢?首先要滿足基本的寫作原則，一份優(yōu)秀的個人簡歷必然具有簡歷的特質，如真實性、簡介性等等。其次編寫個人簡歷也要做好前提準備，俗話說成功是給有準備的人，充足的準備可以讓個人簡歷的內涵更為豐富，進而提高其質量。最后求職者也要掌握簡歷的編寫技巧，例如在語言的使用上，如何來描寫效果個更好，還有簡歷結構上的定位等等。
個人信息。
目前所在：清遠年齡：25。
戶口所在：湖南國籍：中國。
婚姻狀況：未婚民族：漢族。
培訓認證：未參加身高：170cm。
誠信徽章：未申請體重：60kg。
人才測評：未測評。
我的特長：
求職意向。
人才類型：普通求職。
應聘職位：其它類：，其它類：，物業(yè)管理經理/主管：
工作年限：5職稱：中級。
求職類型：全職可到職日期：一個星期
月薪要求：3500--5000希望工作地區(qū)：南沙區(qū),佛山,南海區(qū)。
工作經歷。
公司性質：私營企業(yè)所屬行業(yè)：物業(yè)管理/商業(yè)中心。
擔任職位：物業(yè)主任。
工作描述：負責客服、清潔、綠化的日常工作，協(xié)調與開發(fā)商的相關事宜，前期物業(yè)的收樓準備工作，收樓方案的制定，現(xiàn)場收樓，物業(yè)設施設備的接管驗收。
離職原因：在職(非誠勿擾，待遇3500以上。
公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：房地產/建筑。
擔任職位：物業(yè)主管。
工作描述：負責過星河灣一、二、三期前臺對外一切業(yè)務咨詢、辦理工作，如二次裝修手續(xù)的辦理及二次裝修的巡查監(jiān)督管理工作,業(yè)戶投訴、建議的處理,業(yè)戶的拜訪與回訪工作，業(yè)戶的相關證件辦理，房屋轉名辦理及工程維修、有償服務的受理、催繳物業(yè)管理費及對園區(qū)和外圍環(huán)境、衛(wèi)生、安保的監(jiān)督協(xié)調管理工作、開展社區(qū)文化建設,協(xié)調住戶鄰里關系。配團公司下達的其它工作任務。
離職原因：選擇更優(yōu)秀的職位。提升自我領導管理能力。
公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：房地產/建筑。
擔任職位：物業(yè)助理。
工作描述：主要負責前期物業(yè)管理,如建筑現(xiàn)場施工的監(jiān)督管理、前期物業(yè)綠化設施規(guī)劃管理、物業(yè)前期的規(guī)劃設計的協(xié)調工作、房屋的接管驗收工作，負責業(yè)戶入伙工作,前期物業(yè)裝修管理及前期物業(yè)收樓資料輸入電腦的存檔工作,催繳物業(yè)管理費。
離職原因：想來沿海地區(qū)發(fā)展。
志愿者經歷。
教育背景。
畢業(yè)院校：湖南工業(yè)大學冶金學院。
起始年月終止年月學校(機構)所學專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語一般粵語水平：良好。
其它外語能力：
國語水平：優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
本人畢業(yè)于湖南工業(yè)大學冶金學院，主攻物業(yè)管理專業(yè)，熟悉物業(yè)管理法律法規(guī)及物業(yè)管理流程操作,善于與人溝通,善于協(xié)調工作，處事果斷，工作細致到位,膽大心細敢于承擔責任。善于調動員工的工作積極性，處事沉穩(wěn)干練，能吃苦耐勞,適合從事管理類工作，具有良好的職業(yè)道德素質。持有“全國物業(yè)管理企業(yè)經理上崗證書”、“助理物業(yè)管理師證書”兩資格證書。
自我評價。
本人性格友好、誠懇待人、為人正直、友善，能夠認真對待自己的本職工作、具有團隊精神、能與同事很好的相處、團結合作，具備良好的職業(yè)道德素質。本人熟悉物業(yè)管理法律法規(guī)及物業(yè)管理流程操作,善于與人溝通,工作細致到位,能吃苦耐勞,熱情好學。未來五年內爭做一名出色的經理職業(yè)管理者。
工商企業(yè)管理專業(yè)簡歷表格篇九
簡歷編號：
更新日期：
姓名：
大學生個人簡歷。
國籍：
中國。
目前所在地：
廣州。
民族：
漢族。
戶口所在地：
四川。
身材：
160cm?45kg。
婚姻狀況：
未婚。
年齡：
21歲。
培訓認證：
誠信徽章：
求職意向及工作經歷。
人才類型：
應屆畢業(yè)生?
應聘職位：
行政/人事類：文員、前臺接待、
工作年限：
職稱：
無職稱。
求職類型：
全職。
可到職日期：
隨時。
1500--。
希望工作地區(qū)：
廣州。
個人工作經歷：
公司名稱：
四川盟寶實業(yè)有限公司起止年月：-10～-05。
公司性質：
所屬行業(yè)：
擔任職務：
文員。
工作描述：
離職原因：
教育背景。
畢業(yè)院校：
四川工商職業(yè)技術學院。
最高學歷：
大專。
畢業(yè)日期：
所學專業(yè)一：
所學專業(yè)二：
受教育培訓經歷：
學校（機構）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
-09。
四川工商職業(yè)技術學院。
國家質量體系內審員證、英語三級、計算機一級。
語言能力。
外語：
英語一般。
國語水平：
良好。
粵語水平：
一般。
工作能力及其他專長。
本人勤奮踏實，虛心好學，有上進心，勇于接受挑戰(zhàn)和創(chuàng)新。熟練操作office辦公軟件，有一定的英語溝通能力。
詳細個人自傳。
個人聯(lián)系方式。
通訊地址：
聯(lián)系電話：
137xxxxxxxxxx。
家庭電話：
手機：
qq號碼：
電子郵件：
個人主頁：
工商企業(yè)管理專業(yè)簡歷表格篇十
年齡：47歲民族：漢族。
工作經驗：10年以上居住地：浙江溫州龍灣區(qū)。
身高：cm戶口：河南商丘夏邑縣。
自我評價。
從事企業(yè)經營管理工作十多年，曾先后擔任過企業(yè)部門經理、總經理助理、常務副總經理、總經理、企業(yè)管理顧問等相關職務，對港資、臺資、浙江民營企業(yè)的人力資源管理、行政事務管理、生產運營管理、市場營銷管理等經營管理項目具有豐富的實際工作經驗和深厚的管理理論知識，具備良好的領導、組織、協(xié)調、溝通能力，曾先后主導過小型、中型、大型合資企業(yè)、私營企業(yè)的全面經營管理工作，是一名忠于職守、誠信務實的職業(yè)經理人。
求職意向。
希望崗位：經營/管理類-(正/副)總裁/總經理/ceo。
尋求職位：總經理,常務副總,總裁助理。
希望工作地點：浙江臺州。
期望工資：20000/月(可面議)到崗時間：隨時到崗。
其它待遇要求：面議。
工作目標/發(fā)展方向。
希望能有更好的發(fā)展機會.
工作經歷。
所屬行業(yè)：電子、微電子技術(私營企業(yè))。
擔任崗位：計算機-開發(fā)/應用/軟件設計師。
職位名稱：總經理。
職位描述：工作概要：綜理公司全部生產、經營管理事務。
主要業(yè)績：(1)對生產運營體系進行優(yōu)化和完善，在滿足正常交期、產量的情況下，使產品一次下線合格率由原來的不足90%提升到了99%左右(2)加大培訓力度，制定切實可行的薪資、績效考核與目標量化管理方案，一定程度上提升了員工的思想素質和工作熱情，提升了管理績效，緩解了公司人員招聘難、培訓難、使用難、留住更難的問題(3)改革研發(fā)部門管理模式，實行研發(fā)人員與產品、專利、開發(fā)周期掛鉤，開發(fā)產品與市場與客戶掛鉤，開發(fā)產品與生產、工藝、品質掛鉤，與公司年終效益掛鉤，提升了研發(fā)人員的創(chuàng)新熱情，新產品開發(fā)由原來每年不足5款增至15至20款左右(4)通過理順銷售流程、規(guī)范銷售制度、整合銷售渠道，提高了公司銷售管理水平(5)強化財務預算、控制職能，合理節(jié)約了生產運營成本和管理費用，有效保障了產品在研發(fā)、生產、銷售環(huán)節(jié)方面的正常運營。
所屬行業(yè)：汽車、摩托車及配件業(yè)(私營企業(yè))。
擔任崗位：計算機-開發(fā)/應用/軟件設計師。
職位名稱：總經理。
職位描述：工作概要：統(tǒng)籌管理公司行政、研發(fā)、生產、銷售、采購五大部門的經營管理事務，并在董事長授權范圍內對公司財務部門進行相關事項的監(jiān)督管理工作。
主要業(yè)績：(1)兒童安全座椅月生產量由主持惠爾頓工作前的5000把提升為20000把(2)海外產品貿易國家和地區(qū)由原來的18個迅速增長到56個，國內銷售由原來的.北京、上海兩市區(qū)迅速擴展到以北京、上海、深圳、武漢、鄭州、西安、沈陽、重慶為核心的19個省市和地區(qū)的38家直營、分營銷售中心(3)引進了erp管理軟件系統(tǒng)和南德tuviso9001質量管理體系的質量認證及實際流程改造工程;引進了精益生產、6s、tpm、ie工程等先進生產、品質管控模式，并在生產經營過程中親自主導推行，確保了公司在產量高速提升的同時新產品技術研發(fā)能力也得到了大幅度提升，品質保護控制體系日趨規(guī)范科學、高效，僅2006年1年時間，為公司計劃外合理節(jié)約了近180萬元的生產經營管理費用。
所屬行業(yè)：家具、家電、工藝品、玩具(私營企業(yè))。
擔任崗位：計算機-開發(fā)/應用/軟件設計師。
職位名稱：總裁助理。
職位描述：工作概要：協(xié)助董事長/執(zhí)行總裁綜理集團公司的全部經營、運作管理事務，包括總部戰(zhàn)略規(guī)劃，目標分解執(zhí)行，資源整合，內外重大項目咨詢方案整合，財務流程管控，分公司薪酬規(guī)劃、業(yè)績考核，直屬工藝品公司全程生產運營管理及下屬各分公司管理顧問指導工作。
主要業(yè)績：(1)對集團組織結構重新調整，從根本上強化和提升了集團對各子、分公司的管制和監(jiān)控能力(2)完善了集團總部及各子、分公司的運營管理制度、流程，并先后引進erp、iso90001、6s、精益生產等先進科學的管理工具，強化和提升了集團規(guī)范化管理進程(3)為集團建立了一套簡潔實用的供應商運作管理體系，使物料采購成本合理下降了近5個百分點。
所屬行業(yè)：機械制造、機電電設備、重工業(yè)(私營企業(yè))。
擔任崗位：計算機-開發(fā)/應用/軟件設計師。
職位名稱：企管中心經理。
職位描述：擔任職務：企管中心專員/企管中心經理/總經理助理。
工作概要：1.負責pmc(生管)部生產、物控的計劃編制、調度及生產成本控制等事務管理;2.規(guī)劃完善公司人事行政運作體系，統(tǒng)籌人事行政部日常工作;3.協(xié)助總經理制定、貫徹、落實公司各項經營發(fā)展戰(zhàn)略、計劃，實現(xiàn)企業(yè)經營管理目標;主持公司行政、生產兩大系統(tǒng)的日常經營管理工作。
主要業(yè)績：在職期間，公司由起初100多人，年產值不足2000萬元的小工廠迅速發(fā)展成為年銷售收入過億元的知名企業(yè)。
教育經歷。
技能專長。
語言能力：英語：良好;。
計算機能力：高級。
其它相關技能：
企業(yè)全面經營管理。
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工商企業(yè)管理專業(yè)簡歷表格篇十一
目前所在地：
廣州。
民族：
漢族。
戶口所在地：
廣東省。
身材：
162cm?kg。
婚姻狀況：
未婚。
年齡：
27歲。
培訓認證：
誠信徽章：
求職意向及工作經歷。
人才類型：
普通求職?
應聘職位：
文教法律類:文教經營/管理類管理。
工作年限：
2
職稱：
無職稱。
求職類型：
均可。
可到職-。
隨時。
1000--1500。
希望工作地區(qū)：
廣州。
個人工作經歷：
-南方幼兒院幼師。
2007-雅思英語培訓。
教育背景。
畢業(yè)院校：
暨南大學。
最高學歷：
本科。
畢業(yè)-。
所學專業(yè)一：
所學專業(yè)二：
音樂教育。
受教育培訓經歷：
-2000星海音樂學院音樂教育。
-2006暨南大學工商管理。
語言能力。
外語：
英語一般。
國語水平：
良好。
粵語水平：
良好。
工作能力及其他專長。
工作認真負責，勤奮努力。
詳細個人自傳。
月薪要求：1000元/月。
個人聯(lián)系方式。
工商企業(yè)管理專業(yè)簡歷表格篇十二
性別:男。
出生日期:****年**月
婚姻狀況:未婚。
聯(lián)系電話：*********。
聯(lián)系地址：*************。
求職意向。
崗位描述:市場策劃、管理、文員。
工作經驗:4年。
期望月薪:面議。
教育背景。
畢業(yè)學校：****學院。
最高學歷:本科。
電腦水平:優(yōu)秀。
外語語種:英語。
外語水平:良好。
教育歷程。
工作經歷。
****/07--****/12：**集團廣告處作媒介助理/市場策劃。
職責：制定廣告計劃，并與廣告代理公司(或媒體)共同完成廣告投放/廣告投放的監(jiān)督及廣告費用支付的初審/走訪并調查廣告代理商，收集相關資料并管理客戶關系/競品的廣告投放分析，及時調整產品的廣告方案/聯(lián)系制作展示器材/廣告文檔的管理。
自我評價。
3年大型醫(yī)藥集團的工作經驗，專業(yè)從事廣告、市場工作。本人性格開朗，愛好學習，積極向上，有良好的團隊合作精神。
工商企業(yè)管理專業(yè)簡歷表格篇十三
職位名稱：
人事助理;人事文員;行政助理。
工作地區(qū)：
湛江市;廣東佛山;。
待遇要求：
可面議;不需要提供住房。
到職時間：
可隨時到崗。
技能專長。
語言能力：
英語;。
計算機能力：
證書全國計算機等級考試一級;。
教育培訓。
教育經歷：
時間。
所在學校。
學歷。
2008年9月-2011年6月。
廣東紡織職業(yè)技術學院。
專科。
培訓經歷：
時間。
培訓機構。
證書。
2009年4月-2009年5月。
廣東紡織職業(yè)技術學院。
企業(yè)人力資源管理師四級證書。
工作經歷。
所在公司：
財神大酒店。
時間范圍：
2009年7月-2009年9月。
公司性質：
私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：
餐飲、娛樂、酒店。
擔任職位：
接待。
工作描述：
主要負責接待，工作期間得到了上級領導的好評，通過工作深切的體會到服務行業(yè)需要很大的熱情和耐心，并學會了如何靈活處理工作中的意外情況。
離職原因：
所在公司：
廣東佛山南海福迪汽車有限公司。
時間范圍：
2010年1月-2010年1月。
公司性質：
民營企業(yè)。
所屬行業(yè)：
汽車、摩托車。
擔任職位：
參觀實習。
工作描述：
離職原因：
所在公司：
oppo雄音有限公司。
時間范圍：
2009年10月-2009年11月。
公司性質：
私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：
通訊、電信業(yè)。
擔任職位：
銷售手機。
工作描述：
主要負責銷售手機，工作期間銷售業(yè)績良好，提升了自己的溝通能力和銷售水平。
離職原因：
其他信息。
自我介紹：
我最大的特長是做事耐心和恒心，有高度的責任感、良好的適應能力及學習能力；為人誠實守信，時間觀念強，有著良好的生活習慣和正派的作風?！白鍪孪茸鋈恕笔俏覟槿颂幨碌男艞l，相信在今后的工作中能夠有所為。
發(fā)展方向：
人力資源方向進一步的提升。
其他要求：
聯(lián)系方式。
工商企業(yè)管理專業(yè)簡歷表格篇十四
工商企業(yè)管理畢業(yè)生個人簡歷、為了讓求職者了解到更專業(yè)的求職簡歷大學生推薦一份工商企業(yè)管理專業(yè)畢業(yè)生個人求職簡歷參考資料。在閱讀本文時請相關閱讀這篇工商企業(yè)管理畢業(yè)生個人簡歷模板僅供模板。
基本信息。
個人相片。
姓名：
性別：
女
民族：
漢族。
1985年11月9日。
證件號碼：
婚姻狀況：
未婚。
身高：
172cm。
體重：
52kg。
戶籍：
四川成都。
現(xiàn)所在地：
四川成都。
畢業(yè)學校：
吉林工商學院。
學歷：
本科。
專業(yè)名稱：
畢業(yè)年份：
年
工作年限：
二年以上。
職稱：
求職意向。
職位性質：
全職。
職位類別：
人力資源。
行政/后勤。
職位名稱：
文員;行政專員;人力資源專員。
工作地區(qū)：
成都市龍泉驛;。
待遇要求：
元/月可面議;不需要提供住房。
到職時間：
可隨時到崗。
技能專長。
語言能力：
英語四級;普通話標準。
教育培訓。
教育經歷：
時間。
所在學校。
學歷。
209月-7月。
吉林工商學院。
本科。
培訓經歷：
時間。
培訓機構。
證書。
工作經歷。
所在公司：
長春市麒麟商務有限公司。
時間范圍：
2008年3月-7月。
公司性質：
民營企業(yè)。
所屬行業(yè)：
互聯(lián)網、電子商務。
擔任職位：
高級管理-總裁助理/總經理助理。
工作描述：
1、起草公司工作計劃總結，并作好公司重要會議記錄；2、起草、存檔整理總經理簽發(fā)文件；3、公司管理制度、規(guī)章制度，網頁設計方案書、合同書，公司總體運行配合；4、接聽電話、妥當應答，并做好電話記錄；5、掌握總經理的日程安排做好預約工作，安排商務旅行；6、完成總經理或綜合管理部經理交辦的其他工作；7、根據(jù)公司發(fā)展的要求制定人力資源戰(zhàn)略；8、設計并完善公司人力資源結構；9、完成公司人力資源的日常招聘工作；10、完善公司績效考核制度。
離職原因：
由于特殊原因，因此來成都發(fā)展。
所在公司：
千里外語培訓學校。
時間范圍：
207月-年12月。
公司性質：
私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：
教育、培訓、科研院所。
擔任職位：
儲備干部/培訓生/實習生-儲備干部。
工作描述：
1、電話的接聽，來訪家長的'接待；2、辦公用品需求統(tǒng)計與領用；3、收發(fā)信件、快遞，文件的復?。?、上下午兩班倒5、文字錄入；6、協(xié)助學校各項活動；7、輔助人事行政方面的日常工作。
離職原因：
由于家庭住址的變動。
其他信息。
自我評價：
較強的交際能力與強韌的工作態(tài)度的復合型人才。
§有2年從事于助理、文秘工作，半年的英語培訓學校工作，掌握了豐富的部門管理經驗；
§擅長團隊組建與擴充；
§擅長與各類客戶交流、協(xié)調合作關系。
發(fā)展方向：
求職崗位:文員。
首先我會把自己分內的事做好，我會用我所學的知識與平時積累的經驗來認真對待工作中的問題。能夠處理好與同事之間的關系，服從并竭力完成領導安排的工作，在公司做事要以公司的利益著想。
其他要求：
聯(lián)系方式。
工商企業(yè)管理專業(yè)簡歷表格篇十五
應聘者中有很多一部分人在打造個人簡歷時在排版上都沒有花費什么心思，直接用打印社的統(tǒng)一排版打印出來個人簡歷，然后一式多份的投遞到各個公司。這種中規(guī)中矩的個人簡歷對用人單位來說完全沒有任何看頭多看一眼都是浪費時間。這種個人簡歷排版的格式化在現(xiàn)如今非常普遍，于是用人單位的招聘官每天要翻閱這么多差不多的簡歷早就已經審美疲勞。如果這時候有應聘者的個人簡歷設計別具一格，條理清晰，主次分明，針對性強就一定會贏得用人單位的'好感。從而獲得面試機會。要做就做好簡歷在簡歷中杜絕中規(guī)中矩。
在簡歷中要做到語言簡潔，把想要表達的內容用最少的字表達最清楚的意思。由于簡歷最好是編輯在一張紙上所以必須要做到言簡意賅，不然就會顯得拖泥帶水，讓招聘官沒有瀏覽的欲望。其次要細致分析個人簡歷中的內容，做到有條不紊。在一份個人簡歷中還需要多一點書面交流的語言，只要能在個人簡歷中與招聘官交流，就多一點求職成功的機會。
姓名。
性別。
民族。
籍貫。
畢業(yè)院校。
政治面貌。
專業(yè)。
身高。
身份證。
求職意向及個人工作經歷。
求職類型。
應聘職位。
求職類型。
可到職日期
希望工作地區(qū)。
工作經歷。
教育背景。
最高學歷。
選修專業(yè)。
所學專業(yè)課程。
個人技能。
專業(yè)成果。
語言能力。
國語水平。
其他語言。
個人工作能力及其他專長。
個人愛好、特長。
個人獲獎情況。
現(xiàn)任社會職務。
詳細個人自傳。
個人聯(lián)系方式。
通訊地址。
郵政編碼。
聯(lián)系電話。
固定電話。
手機。
qq。
個人主頁。
e-mail。
msn。
更多。
工商企業(yè)管理專業(yè)簡歷表格篇十六
不少求職者以為簡歷中所寫的活動越多，簡歷越精美，就越能吸引hr的眼球，這其實是一種誤解。企業(yè)hr每天接收的簡歷不是幾十份，而是幾百份，他們要在一兩個小時內把簡歷看完，只能大致掃一眼，而工作經歷、社會經驗是他們所看重的，因此簡歷內容要有所側重，要做到符合行業(yè)需求。在簡歷中加入人文化、個性化的另類語言或經歷，都沒有必要。
應屆畢業(yè)生的簡歷應該突出個人的社會實踐經歷，同時保證簡歷里的信息真實性，不能亂編。填寫簡歷時要做到盡量簡潔，即在不繁瑣的情況下，用最簡潔的語言來突出自身的.獨特優(yōu)勢。
姓名：
性別：
聯(lián)系電話：
學歷：
專業(yè)：
工作經驗：
民族：
畢業(yè)學校：
住址：
電子信箱：
/jianli。
自我簡介：
說說自己的工作上的優(yōu)點以及特長、技能之類的。
什么外語計算機啦，證書資質啦，都可以。三行左右的文字。
不要太長，太長就啰嗦了。
求職意向：
目標職位：
填寫自己希望應聘的崗位。
目標行業(yè)：
填寫自己希望應聘的行業(yè)范圍。
期望薪資：
填寫自己期待的工資水平福利需求，一般填面議比較穩(wěn)妥。
期望地區(qū)：
填寫自己希望工作的地區(qū)、城市范圍。
到崗時間：
填寫自己新崗位能夠多長時間內到任。
工作經歷：
20xx—。
公司名稱裝飾設計。
職責和業(yè)績：
裝飾工程項目的設計管理，并提出設計意見；
現(xiàn)場圖紙交底、施工答疑，圖紙補充、變更等工作；
施工圖深化、修改、整合工作及竣工圖繪制；
配合施工要求進行現(xiàn)場技術服務；
負責對項目進行跟蹤和監(jiān)督；
協(xié)調解決設計各專業(yè)總體協(xié)調工作；
配合現(xiàn)場施工、質量檢驗、竣工驗收；
協(xié)助材料部對裝修項目材料進行確認工作。
200x—200x。
裝飾設計有限公司室內設計師。
職責和業(yè)績：
1、根據(jù)業(yè)主需求，出設計方案。
2、為客戶講解圖紙、報價直至簽約。
3、開工后的現(xiàn)場講圖、放線及設計調整工作。
4、與各職能部門協(xié)調工作。
5、施工過程中增減項目的設計及報價確認。
200x—200x。
**工程有限公司設計主管。
職責和業(yè)績：工作描述：
主任設計：1、與業(yè)主的溝通，去現(xiàn)場測量。
2、結合業(yè)主要求設計，繪制圖紙、效果圖，制作工程報價。
3、為客戶講解圖紙、報價直至簽約。
4、開工后的現(xiàn)場講圖、放線及設計調整工作。
5、施工過程中增減項目的設計及報價確認。
設計主管：1、本部門設計師的設計及報價審核。
2、本部門設計師所負責工作的協(xié)調處理工作。
3、參與本部門設計師與客戶的洽談工作。
4、部門設計人員管理。