總結(jié)心得是思考自己所經(jīng)歷的過程和結(jié)果，以便更好地改進和提升自己。在總結(jié)時，要注重自我觀察和思考，提煉關(guān)鍵點，形成獨特的觀點和見解。以下是一些關(guān)于心得體會的經(jīng)典范文，希望能給您一些靈感和啟發(fā)。
供電所學習心得體會篇一
尊敬的公司領(lǐng)導：
首先，非常高興能向公司領(lǐng)導匯報我三個月來在工作中的實習心得。
我是20xx年xx月剛剛走出大學校門進入xx縣xx有限公司工作的大學生xx。能進入國家電網(wǎng)這個企業(yè)盡我所能為廣大的電力用戶服務(wù)，并把我在學校中學習到的法律知識運用到工作中來體現(xiàn)我的人生價值，使我感到非常的榮幸和自豪。
進入公司之后，我被安排到了華家供電所進行實習。時光荏苒，歲月入梭，幾個月的實習生活很快就過去了。這些個日子里我也完成了一個學生向一個企業(yè)的員工的角色轉(zhuǎn)變、也學到了一些學校書本里沒有的知識。
進入華家供電所后，我進行了營業(yè)廳收費、值班、報修、寫記錄、生產(chǎn)等工作，通過工作發(fā)現(xiàn)基層的工作是很艱辛的。農(nóng)民合同工是咱們公司最辛勤的勞動者，他們夏天頂著烈日，冬天頂著嚴寒騎著摩托車忙碌在服務(wù)客戶的工作中。要是遇到電力故障更是不論刮風下雨，總是第一時間趕到事故現(xiàn)場，用最快的速度進行搶修，以免給客戶造成巨大的經(jīng)濟損失。
在體會到農(nóng)民合同工工作艱辛的同時，通過我三個月來的實習也意識到電力工作中常常遇到的問題很多都需要該用法律途徑來解決。這對于保障用戶用電安全和維系電力系統(tǒng)工作都是十分重要和必要的`。這樣就使我一個學法的電力員工有了點專業(yè)比較對口的平衡心。
我就結(jié)合我所了解的法律知識和實習體會談以下問題。
在基層的實際工作中，遇見竊電犯罪是時常發(fā)生的事，尤其秋冬季是農(nóng)村竊電的高峰季節(jié)，這時就需要我們供電企業(yè)，加強監(jiān)管力度經(jīng)常巡查，查到后運用法律武器來保護電能的合法使用，維護我公司的利益。
我國現(xiàn)行的電力法律法規(guī)對竊電規(guī)定有：《電力供應(yīng)與使用條例》第三十一條規(guī)定“禁止竊電行為，竊電行為包括：
（1）在供電企業(yè)得供電設(shè)施上，擅自接線用電；
（2）繞越供電企業(yè)的用電計量裝置用電；
（3）偽造或者開啟法定的或者授權(quán)的計量檢定機構(gòu)加封的用電計量裝置封印用電；
（四）故意損壞供電企業(yè)用電計量裝置；
（五）故意使供電企業(yè)的用電計量裝置計量不準或者失效；
（六）采用其他方法竊電。”
《電力法》第七十一條盜竊電能的，由電力管理部門責令停止違法行為，追繳電費并處應(yīng)交電費五倍以下的罰款；構(gòu)成犯罪的，依照刑法第一百五十一條或者第一百五十二條的規(guī)定追究刑事責任。
有了以上針對竊電問題的法律法規(guī)，我們在工作中再遇到損害我公司利益的竊電者就可以根據(jù)法律法規(guī)來追究其法律責任了，維護我公司的利益。
我們供電企業(yè)按照傳統(tǒng)的供用電及電費結(jié)算模式是先用電后交錢，這就決定了供電企業(yè)在經(jīng)營中必然要面臨的經(jīng)營風險——電力客戶拖欠電費?？蛻敉锨冯娰M不光是基層供電所最棘手的問題也是整個供電企業(yè)最棘手的問題。這樣我們供電企業(yè)如何維權(quán)就是至關(guān)重要的問題了。
根據(jù)規(guī)定，供電企業(yè)在給客戶供電之前都要簽訂供電合同，客戶與供電企業(yè)建立供電關(guān)系后，享有用電的權(quán)利，應(yīng)承擔交納電費的義務(wù)。《電力法》第三十三條第三款明確規(guī)定：“用戶應(yīng)當按照國家核準的電價和用電計量裝置記錄，按時交納電費?！钡牵趯嶋H工作中，因為我們是農(nóng)電，客戶距離營業(yè)廳較遠，交費不方便，再加上有些客戶交費意識淡薄，不履行交費義務(wù)，造成很多農(nóng)民合同工給一些客戶先行墊付電費，其工資拿不回家去，之后難以收回墊付電費的后果。希望這次新上的充值卡業(yè)務(wù)能使這個現(xiàn)象得到緩解，為農(nóng)民合同工減輕負擔。
有時候客戶長時間陳欠電費，我們需要依法進行停電時，由于自身法律思想淡薄忽略應(yīng)前三日至七日將停電通知書送達用戶這一法規(guī)，冒然停電給客戶造成損失，這樣很容易使我們停電追費不成，反被客戶狀告的情況，適得其反。所以我們要加強法律法規(guī)的學習，正確合法的保護我們的利益。
除在三個月的實習工作中看出以上兩個關(guān)于電力的法律問題外，在領(lǐng)導的教育和培養(yǎng)下，同事們的關(guān)心和幫助下，我感覺自己在工作、學習、思想等各方面都有了很大提高。使我學到了什么是電力生產(chǎn)和電力營銷，遵守企業(yè)規(guī)章制度的重要性。
在今后的工作中，我會更加虛心學習，經(jīng)常吸取教訓、總結(jié)經(jīng)驗，不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平，做一名優(yōu)秀的農(nóng)電員工。
供電所學習心得體會篇二
隨著社會經(jīng)濟的不斷發(fā)展，供電服務(wù)在人們的日常生活中扮演著越來越重要的角色。作為一名供電服務(wù)工作人員，我從事著關(guān)于供電服務(wù)的工作，也積累了很多心得體會。經(jīng)過多年的實踐與學習，我認為學習供電服務(wù)的關(guān)鍵在于理解用戶需求、提供高質(zhì)量的服務(wù)、注重細節(jié)、與用戶建立良好的溝通和信任關(guān)系以及不斷提升自己的專業(yè)能力。
首先，理解用戶需求是提供優(yōu)質(zhì)供電服務(wù)的核心。作為供電服務(wù)人員，我們要深入了解用戶的需求，了解他們的用電習慣、用電特點以及用電設(shè)備的情況等。只有了解了用戶的需求，才能更好地滿足他們的需求，提供適合的供電解決方案。例如，對于某些用戶來說，他們可能對供電的穩(wěn)定性和可靠性更為關(guān)注，因此，我們需要根據(jù)實際情況，加大供電設(shè)備的維護保養(yǎng)力度，確保供電的穩(wěn)定性。
其次，提供高質(zhì)量的服務(wù)是學習供電服務(wù)的重要內(nèi)容。高質(zhì)量的服務(wù)包括多方面的要素，如服務(wù)態(tài)度、專業(yè)知識、服務(wù)效率等。無論是日常巡檢，還是處理用戶的來電投訴，我們都要以飽滿的熱情、積極的態(tài)度、準確的知識為用戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。與此同時，我們還應(yīng)不斷提高自身的服務(wù)水平，接受培訓，學習相關(guān)的知識和技能，提升自己在供電服務(wù)領(lǐng)域的專業(yè)能力。
第三，注重細節(jié)是提供高質(zhì)量供電服務(wù)的關(guān)鍵。供電服務(wù)是一個細致入微的工作，往往一個小小的細節(jié)的疏忽，都可能對用戶產(chǎn)生不良的影響。因此，我們在供電服務(wù)的過程中要格外留意細節(jié)，確保每一個環(huán)節(jié)都做到位。比如，巡檢時要認真細致地檢查線路的連接情況，確保沒有漏電等安全隱患；處理來電投訴時要仔細傾聽用戶的問題，并盡快給予解答和解決方案。只有注重細節(jié)，才能提供更全面、更細致的供電服務(wù)。
第四，與用戶建立良好的溝通和信任關(guān)系是學習供電服務(wù)的重要方面。供電服務(wù)是一項服務(wù)性的工作，與用戶的溝通和信任直接關(guān)系到工作的順利進行。在與用戶的溝通過程中，我們要以真誠、耐心的態(tài)度對待，認真解答用戶的問題，盡量滿足用戶的需求。同時，我們還應(yīng)積極傾聽用戶的意見和建議，并適時進行改進。只有與用戶建立良好的溝通和信任關(guān)系，才能更好地為他們提供供電服務(wù)。
最后，不斷提升自己的專業(yè)能力是學習供電服務(wù)的必備條件。供電服務(wù)是一個不斷發(fā)展進步的領(lǐng)域，只有保持學習的態(tài)度，才能跟上時代的步伐。我們應(yīng)積極參加相關(guān)的培訓和學習，了解最新的供電技術(shù)和政策法規(guī)，通過學習不斷提升自己的專業(yè)素質(zhì)和能力。同時，我們還應(yīng)注重與行業(yè)同行的交流和合作，互相學習和借鑒經(jīng)驗，共同推動供電服務(wù)工作的進步。
綜上所述，學習供電服務(wù)需要我們理解用戶需求、提供高質(zhì)量的服務(wù)、注重細節(jié)、與用戶建立良好的溝通和信任關(guān)系以及不斷提升自己的專業(yè)能力。只有不斷完善自己，才能更好地為用戶提供滿意的供電服務(wù)，為社會經(jīng)濟的發(fā)展做出更大的貢獻。
供電所學習心得體會篇三
1月12日和2月8日，金溪縣供電公司陸坊中心供電所利用安全日活動時機，投入到了積極的學習事故案例活動之中。我所對每一起事故案例的學習都格外重視，全體人員積極參加，認真學習每一起發(fā)生在我們身邊的事故，共同分析事故發(fā)生的各種原因。
首先，大家認為在思想上要高度重視安全，認真善待和用心做好每一件事情。毛主席曾經(jīng)說過：“世界上最怕是認真二字”，只要認真了，天下就沒有干不好的事情，就不會有這樣或那樣的事故發(fā)生，只要大家對每件事都切實地負起責任，端正好自己的態(tài)度，處處從嚴要求自己，在日常工作中時刻警惕自己，不存在絲毫麻痹大意的思想，想信什么事情都能夠做好。
其次，作為我們電力生產(chǎn)工作，安全是擺在一切工作中的重中之重。因此，我們必須嚴格遵守規(guī)章制度和操作規(guī)程，不能因為自己熟，以前干什么都沒有出過事，就去違反操作規(guī)程，今年“1。5”的人身事故和“1。28”的違章操作就是一個鮮明的事例，我們一定會把他們血的教訓作為我們今后工作的前車之鑒，認真分析他們出現(xiàn)事故的直接和間接的原因。加強本所的安全管理，杜絕管理違章和行為違章的事故發(fā)生。
第三，現(xiàn)場作業(yè)一定要有專人監(jiān)護。工作負責人要全面負起自己的責任，一切按照工作票上標定的安全措施進行操作。不能象他們一樣因為怕麻煩就不辦工作票，不驗電，不掛接地線。因為放松了自己，就連掛接地線的順序都會搞錯，一定要按電力安全操作規(guī)程進行操作，做好大型施工和小型搶修與維護。特別是我們平常的消缺，更不能掉以輕心。
第四，定期進行安全培訓，用知識武裝自己的大腦，做到理論和實踐相結(jié)合，讓大家懂得安全工器具的使用和操作，不要一到真場上就一個頭兩個大，使用起來什么都不懂。
總之，學習事故案例決不是什么紙上談兵，不是形式主義，而是要將他人的教訓銘記于心，時刻鞭策我們的日常行為。養(yǎng)成進入施工現(xiàn)場的時候會摸摸自己的頭，看看自己的腳下，安全工具是否全帶好的好習慣。讓“安全”二字已深深的駐扎在每個人的心里。認認真真的做好每一個工作，做到開開心心上班來，平平安安回家去。
供電所學習心得體會篇四
公司組織供電所人員到xx供電有限公司的供電所參觀學習供電所的規(guī)范化建設(shè)，大家分享交流規(guī)范化建設(shè)過程中的經(jīng)驗。供電所規(guī)范化建設(shè)是貫徹落實南方電網(wǎng)公司中長期發(fā)展戰(zhàn)略和“城鄉(xiāng)電網(wǎng)統(tǒng)籌發(fā)展，專業(yè)業(yè)務(wù)一體化管理”的農(nóng)電發(fā)展思路的具體實踐和平臺。提出了“分類管理、分類指導”的工作要求和“規(guī)范、真實、簡單、有效”的工作原則。
對于供電所規(guī)范化建設(shè)，xx公司總結(jié)提煉了“2+2+1”的規(guī)范化建設(shè)工作思路，即：做好配網(wǎng)普查和營業(yè)普查兩項基礎(chǔ)工作，應(yīng)用好生產(chǎn)管理信息系統(tǒng)和電力營銷管理信息系統(tǒng)，規(guī)范供電所核心業(yè)務(wù)流程管理。為做好新舊達標考評標準之間的銜接，該所全面開展自查自評，對各個專題的基礎(chǔ)資料逐條梳理，并按照“從達標方面做起，不達標的方面改起”的原則進行資料整改。完善資料的同時，該所還將創(chuàng)建工作的重點向?qū)I(yè)化、流程化和現(xiàn)場管理上轉(zhuǎn)移，將每一項作業(yè)項目的工作步驟、工作方法、技術(shù)指標、標準依據(jù)實行流程化、表單化，切實做到有章可循、有據(jù)可依。該所更把常態(tài)化和專人專責相結(jié)合的工作方式融入到日常工作中，有效地推進各項專題管理，切實將達標工作明確到人、責任到崗。
為繼續(xù)鞏固和擴大供電所規(guī)范化管理工作成果，xx供電所結(jié)合創(chuàng)建供電所競賽活動，從日常管理資料、硬件設(shè)施投入、人員素質(zhì)提高等方面入手，務(wù)實推進供電所規(guī)范化常態(tài)化管理。通過強化過程管理，該所規(guī)范化常態(tài)化管理做到有計劃、有安排、有措施、有督促、有檢查、有考核，形成環(huán)環(huán)相扣的閉環(huán)管理。
現(xiàn)在本所完成了配網(wǎng)普查和營業(yè)普查，為了進一步加強供電所規(guī)范化建設(shè)，應(yīng)該緊緊圍繞現(xiàn)行的“1+2+1”的規(guī)范化建設(shè)工作思路，即：運用好（）所務(wù)平臺、營銷管理系統(tǒng)、生產(chǎn)管理系統(tǒng)、八個核心業(yè)務(wù)流程并同步完善76表單數(shù)據(jù)記錄。按照該工作思路，進一步達到“分類管理、分類指導”的工作要求和“規(guī)范、真實、簡單、有效”的工作原則。
我們通過參觀學習供電所，借鑒他們的好經(jīng)驗好做法，開闊視野，提升自身供電所規(guī)范化的管理水平這樣的方式，讓我們對規(guī)范化建設(shè)有了更全面的認識。同樣我們也可以邀請兄弟單位前來指導工作，活動中，我們一方面向兄弟單位展示供電所規(guī)范化建設(shè)模式和工作經(jīng)驗，另一方面虛心向他們請教，挖掘亮點，從中發(fā)現(xiàn)自身建設(shè)的不足之處，并展開討論，商量對策，進一步提升管理水平。
供電所學習心得體會篇五
煤礦供電工作是一項必不可少的工作，為了確保礦山的正常生產(chǎn)，煤礦供電需要排除各種因素干擾，改善和優(yōu)化供電保障水平以提高整個煤礦的生產(chǎn)效率。為此，我在工作中不斷探索和學習，以求更好地完成煤礦供電工作。本文將分享我學習煤礦供電的心得體會。
一、技術(shù)總結(jié)。
在煤礦供電工作中，技術(shù)總結(jié)至關(guān)重要。我的技術(shù)經(jīng)驗積累主要在于遇到問題時，及時總結(jié)其他人員工作的經(jīng)驗，合理運用，并嘗試采用自己的新思路。此外，煤礦供電的安全性也是不可忽視的，我在工作中始終堅持牢記安全生產(chǎn)第一的原則，切實為保證工作安全付出了努力。因此，技術(shù)總結(jié)在煤礦供電工作中的重要性不言而喻。
二、培訓學習。
在工作中我認識到，煤礦供電工作對員工個人的技術(shù)能力具有很高的要求，因此我們需要不斷地提高自己的技能水平，以保證煤礦供電工作的順利完成。培訓學習也成為我在工作中非常注重的方面。在每次培訓課程中，通過老師的講授，我了解了更多的煤礦供電相關(guān)知識，這些知識對我在工作中解決實際問題也起到了很大的幫助。學習永遠不會停止，我相信在接下來的工作生涯中，我還需要更多的培訓學習，以更好地完成供電設(shè)施維護工作。
三、技術(shù)創(chuàng)新。
技術(shù)創(chuàng)新是保持供電工作領(lǐng)先地位的關(guān)鍵。我始終相信不創(chuàng)新就沒有前進的道理。在工作中，我嘗試借鑒一些先進的工藝技術(shù)和設(shè)備，以提高煤礦供電的效率。例如，我嘗試使用先進設(shè)備來提高煤礦供電系統(tǒng)的運行效率。通過實際操作，我發(fā)現(xiàn)這樣做不僅提高了工作效率，而且還更加準確地掌握了設(shè)備運行的情況，讓我更好地掌握了設(shè)備的實際工作狀態(tài)，從而可以對設(shè)備及時采取一些必要的措施。
四、團隊協(xié)作。
煤礦供電是一個復(fù)雜的系統(tǒng)工程，需要一個高效的供電團隊。為了保證供電設(shè)備的正常運行，我積極投入到團隊協(xié)作中，加強了員工之間溝通和協(xié)作。通過團隊協(xié)作，我發(fā)現(xiàn)煤礦供電的工作效率得到了很大的提高，由于我和其他團隊成員的合作，我們得以迅速地解決了一些煤礦供電中的問題，并能夠使煤礦供電系統(tǒng)得到更好的運行和維護。在供電工作中，團隊協(xié)作是非常重要的一環(huán)，沒有團隊協(xié)作的支援，一切都是空談。
五、效率控制。
煤礦供電的效率和安全有著直接的關(guān)系。為了保證煤礦供電的安全性和效率，我始終堅持嚴格的效率控制原則。無論遇到什么樣的問題，我都不斷嘗試行之有效的解決辦法，而且如果需要，我也及時請教相關(guān)專業(yè)人員。通過良好的效率控制，我們可以使煤礦供電系統(tǒng)得到更加合理的維護，整個煤礦的生產(chǎn)效率也會得到相應(yīng)的提高。
總的來說，我的煤礦供電工作心得和體會是緊扣“技術(shù)總結(jié)、培訓學習、技術(shù)創(chuàng)新、團隊協(xié)作、效率控制”這一主題而論述的。我始終相信，通過這些經(jīng)驗和體會，我能夠在煤礦供電工作中發(fā)揮更好的作用，為煤礦生產(chǎn)的安全、高效運行奉獻出自己的力量。
供電所學習心得體會篇六
供電服務(wù)是指電力公司為用戶提供的全方位服務(wù)。在現(xiàn)代社會，電力已成為人們生活中不可或缺的一部分，供電服務(wù)的質(zhì)量直接關(guān)系到人們的生活質(zhì)量和社會經(jīng)濟的發(fā)展。因此，我們要深入了解和學習供電服務(wù)，提高服務(wù)質(zhì)量，滿足用戶需求。
為了學習供電服務(wù)，我們可以通過多種途徑獲取相關(guān)知識。首先，可以參加電力公司組織的培訓班或研討會，學習基本的供電知識和服務(wù)技巧。其次，可以利用各類書籍、網(wǎng)絡(luò)資源等自學。此外，我們還可以通過參與電力公司的實踐活動或與電力工程師交流，加深對供電服務(wù)的理解。
段落三：了解用戶需求，提高服務(wù)質(zhì)量。
作為供電服務(wù)的提供者，我們要從用戶的角度出發(fā)，深入了解他們的需求和期望。通過開展用戶需求調(diào)研、召開座談會等方式，了解用戶的意見和建議。同時，我們還要通過實施科學的服務(wù)管理和不斷創(chuàng)新，提高服務(wù)質(zhì)量。比如，建立完善的服務(wù)體系，加強對用戶的定期回訪和滿意度調(diào)查，持續(xù)改進服務(wù)標準和流程等。
段落四：加強溝通和協(xié)調(diào)能力，提高工作效率。
供電服務(wù)涉及到多個環(huán)節(jié)和多個部門的協(xié)作，所以我們要加強溝通和協(xié)調(diào)能力，提高工作效率。首先，要與用戶保持良好的溝通，及時解決他們反映的問題和需求。同時，要與配電、輸電、供電等各個環(huán)節(jié)的工作人員進行有效的溝通和協(xié)調(diào)，確保服務(wù)的順利進行。另外，要利用現(xiàn)代信息化技術(shù)，提高工作效率和協(xié)同能力。比如，可以利用移動終端設(shè)備和供電管理系統(tǒng)，實現(xiàn)信息的快速傳遞和處理。
段落五：做好售后服務(wù)，提升用戶滿意度。
供電服務(wù)不僅僅是停留在供電過程中，還包括售后服務(wù)。我們要做好售后服務(wù)，提升用戶的滿意度。首先，在供電過程中，要及時記錄和跟蹤用戶的需求和反饋，確保問題得到及時解決。其次，要與用戶保持持續(xù)的聯(lián)系，傳達供電信息，關(guān)心用戶生活，提供專業(yè)的建議和指導。此外，可以通過建立用戶反饋機制，及時收集用戶對服務(wù)的評價和意見，改進服務(wù)品質(zhì)。
總結(jié)：
學習供電服務(wù)需要從多個方面入手，通過不斷學習、溝通和實踐來提高服務(wù)質(zhì)量。只有真正了解和關(guān)注用戶需求，加強溝通和協(xié)調(diào)能力，提高工作效率，做好售后服務(wù)，才能滿足用戶的需求，提供優(yōu)質(zhì)的供電服務(wù)，促進社會經(jīng)濟的發(fā)展。我們要時刻牢記供電服務(wù)的重要性，不斷學習和提升自己的專業(yè)技能，為用戶提供更好的服務(wù)。
供電所學習心得體會篇七
供電工段是電力系統(tǒng)中不可或缺的一部分，學習供電工段的技能和知識對于我來說是一次寶貴的機會。在這段時間里，我深入了解了供電工段的重要性，學到了許多實用的技能和理論知識。
第二段：學到的技能。
在供電工段的學習中，我主要學到了許多實用的技能。首先，我學會了使用電流表、電壓表和電阻表等電氣測量儀器，可以準確測量電路中的電流和電壓值，確保電路的正常運行。此外，我還掌握了供電設(shè)備的安裝、維修和故障排除等技能，可以快速定位和解決電力設(shè)備出現(xiàn)的問題。這些技能的掌握不僅提高了我在供電工作中的效率和能力，也為我今后的職業(yè)發(fā)展打下了堅實的基礎(chǔ)。
第三段：學到的理論知識。
除了實際的技能，我還學到了大量的理論知識。在供電工段的學習中，我深入了解了電力系統(tǒng)的基本原理和工作流程。通過學習電力負荷計算、電氣設(shè)備選型、電力傳輸和配電等知識，我對電力系統(tǒng)的運行和管理有了更深入的了解。同時，我也學到了供電企業(yè)的運營管理、安全生產(chǎn)等方面的理論知識，這不僅提高了我對行業(yè)的認識，還增強了我在實際工作中的安全意識和管理能力。
第四段：實踐經(jīng)驗。
在供電工段的學習中，我還通過實際的操作和練習積累了豐富的實踐經(jīng)驗。在現(xiàn)場操作中，我遇到了各種各樣的問題和挑戰(zhàn)，例如設(shè)備故障、電路異常等等。通過與同事的合作和老師的指導，我逐漸熟悉了解決問題的方法和步驟，提高了自己的應(yīng)急處理能力。同時，我也深刻體會到了供電工作的責任和使命，每一次操作都必須十分認真和慎重，以保障電力系統(tǒng)的安全運行。
第五段：收獲和展望。
通過這段時間的學習，我獲得了豐富的知識和經(jīng)驗，也對供電工作有了更深入的認識和理解。我將繼續(xù)努力學習和提升自己，爭取在未來的工作中更好地發(fā)揮自己的作用。同時，我也希望通過不斷學習和實踐，不斷提升自己的專業(yè)素質(zhì)和技能，為電力供應(yīng)的安全和可靠做出更大的貢獻。
結(jié)語：
供電工段學習讓我受益匪淺，通過掌握實際的技能和理論知識，我對電力系統(tǒng)的運行和管理有了更全面的認識。在實踐中積累的經(jīng)驗讓我更加自信和獨立，為將來的工作打下了堅實的基礎(chǔ)。我相信，在不斷學習和實踐的道路上，我將能夠為電力供應(yīng)的安全和穩(wěn)定貢獻出自己的力量。
供電所學習心得體會篇八
供電工段是電力系統(tǒng)中至關(guān)重要的一環(huán)，供電工段人員負責保障電力系統(tǒng)的供電可靠運行。在我參加供電工段學習的這段時間里，我深刻認識到了自身的不足，同時也積累了寶貴的經(jīng)驗和知識。下面我將結(jié)合自身經(jīng)歷和感受，總結(jié)供電工段學習心得體會。
第二段：理論學習基礎(chǔ)。
在供電工段學習過程中，我首先注重了理論知識的學習。供電工作的專業(yè)性和復(fù)雜性要求我們具備扎實的理論基礎(chǔ)。我積極參加各類培訓班，聆聽專家講座和學習相關(guān)書籍。如《電力系統(tǒng)分析與運行》、《電力系統(tǒng)自動化與調(diào)度管理》等，這些知識使我對于電力系統(tǒng)的結(jié)構(gòu)、運行和調(diào)度有了更加深入的了解。
第三段：實踐鍛煉與技能提升。
理論學習的同時，我也不斷參與實踐工作，通過實踐鍛煉和技能提升來鞏固和應(yīng)用所學知識。在實際工作中，我學會了運用電力設(shè)備檢修和維護技能，提高了對電力設(shè)備的識別和故障處理能力。在供電故障處理中，我運用所學的知識迅速定位故障點，并準確地排除了故障。這一系列實踐任務(wù)的完成，使我更加熟練掌握了供電工作的流程和技巧，也增強了自信心。
第四段：團隊合作與溝通交流。
供電工作需要團隊的高效協(xié)作，因此，學習期間我也特別注重了團隊合作和溝通交流能力的培養(yǎng)。在實踐工作中，我積極與同事們合作，搭建良好的工作共享平臺，及時傳達信息和交流工作經(jīng)驗。通過團隊合作，我學會了不僅要關(guān)注個人的工作完成，更要關(guān)注團隊整體的目標。同時，我也不斷加強自我溝通能力的培養(yǎng)，學習傾聽、表達和有效溝通的技巧。這些幫助我更好地與同事協(xié)作、與上下級進行有效的溝通和協(xié)商。
第五段：對供電工作的思考與展望。
通過這段時間的學習，我更加深入地認識到供電工作的重要性和復(fù)雜性。供電工作是電力系統(tǒng)中不可或缺的一環(huán)，對于保障人們生活用電的基本需求起著至關(guān)重要的作用。因此，作為一名供電工段的學習者和從業(yè)人員，我們要不斷改進自我，不斷提升專業(yè)素養(yǎng)，不斷完善供電體系、加強供電設(shè)備的檢修與維護，為電力系統(tǒng)的穩(wěn)定運行貢獻自己的力量。同時，當代供電工作也面臨著新的挑戰(zhàn)，如新能源的接入和電網(wǎng)智能化的建設(shè)等，我們應(yīng)與時俱進、積極探索，為電力供應(yīng)的可持續(xù)發(fā)展做出積極貢獻。
總結(jié)：供電工段學習讓我深刻認識到供電工作的重要性和個人的不足之處。通過理論學習、實踐鍛煉、團隊合作和溝通交流，我逐漸提高了專業(yè)素養(yǎng)和技能水平。未來，我將繼續(xù)加強自我學習和提高個人能力，為供電工作貢獻自己的一份力量。同時，我也呼吁更多的年輕人加入到供電工作中來，為電力系統(tǒng)的發(fā)展和社會的進步作出自己的貢獻。
供電所學習心得體會篇九
第一段：引言（200字）。
供電工段是電力行業(yè)中非常重要的一個環(huán)節(jié)。作為一個供電工段的實習生，我有幸參與了這個崗位的學習和實踐。在過去的幾個月里，我積極投身于工作中，并與同事們共同努力，取得了一些成果。通過這次實踐，我深刻體會到了供電工段的重要性和挑戰(zhàn)性，也積累了一些寶貴的經(jīng)驗和體會。
第二段：學習的重要性（200字）。
在供電工段的學習過程中，我深刻體會到了學習的重要性。首先，通過不斷學習，我對供電工段的業(yè)務(wù)和流程有了更深入的了解。知識的積累使我能夠更好地理解電力系統(tǒng)的運行原理，并且能夠在實踐中靈活運用。其次，學習讓我認識到自身存在的不足，促使我不斷進行自我反思和修正，提高自己的專業(yè)能力和工作效率。最重要的是，學習幫助我不斷提高自身的綜合素質(zhì)和技能，為今后的職業(yè)生涯打下堅實的基礎(chǔ)。
第三段：工作的挑戰(zhàn)性（200字）。
供電工段的工作具有一定的挑戰(zhàn)性。首先，供電工段的責任重大，工作涉及的是電力系統(tǒng)的平穩(wěn)運行和安全供電。這需要我們時刻保持警覺和高度的責任心，以確保供電的可靠性和安全性。其次，供電工段的工作環(huán)境復(fù)雜，工作面臨的問題和挑戰(zhàn)也層出不窮。在供電工作中，我們常常需要處理各種突發(fā)事件，需要緊急應(yīng)對，及時解決問題。這對于我們的應(yīng)變能力和工作能力都提出了很高的要求。
第四段：經(jīng)驗與體會（300字）。
在供電工段的實踐中，我積累了一些寶貴的經(jīng)驗和體會。首先，良好的團隊合作非常重要。在供電工段的工作中，很多任務(wù)都需要與同事們互相配合才能順利完成。良好的團隊合作能夠提高工作效率，也能夠增進同事之間的互信，減少溝通上的障礙。其次，主動學習和自我提高是必不可少的。只有不斷學習和提高自身的能力，才能在工作中更好地展現(xiàn)自己的價值和實現(xiàn)職業(yè)發(fā)展。最后，保持積極的心態(tài)和樂觀態(tài)度對工作有著至關(guān)重要的影響。面對困難和挑戰(zhàn)，保持積極的心態(tài)能夠幫助我們更好地解決問題，同時也能為我們在工作中帶來愉悅和滿足感。
第五段：總結(jié)與展望（300字）。
通過供電工段的學習和實踐，我深深地認識到供電工作的重要性和挑戰(zhàn)性。在今后的職業(yè)生涯中，我將繼續(xù)學習和提高自己的專業(yè)能力，努力成為一名優(yōu)秀的供電工。我相信，只有不斷學習和提升自我，才能在電力行業(yè)中充分發(fā)揮自己的價值。同時，我也希望能夠與同事們建立更緊密的團隊合作關(guān)系，共同努力為電力行業(yè)的發(fā)展作出貢獻。
以上是我在供電工段學習的心得體會。通過實踐和經(jīng)驗的積累，我對供電工作有了更全面的認識和理解。我相信，這次學習經(jīng)歷將對我未來的職業(yè)道路起到積極的推動作用，讓我在電力行業(yè)中有更進一步的發(fā)展。
供電所學習心得體會篇十
“所長好不好當，真的不好當。千根線，一根針，工作都落實到了供電所。作為兵頭將尾的所長，在目前電力體制改革的情況下，工作難度越來越大?！蹦彻镜睦峡傄彩菑乃L走上領(lǐng)導崗位的，他給我們說出了這番掏心窩子的話。
如何當好這個所長？老總沒有虛話套話，全部是他當所長的一些經(jīng)驗和感受。今天的這節(jié)課，是讓我最有收獲的一節(jié)課。
“做事要先做人，當好所長首先要學會做人。只有所長有德，下屬們才愿意同心同德的跟著你干事。”老總說。我認為，為人之道，不僅是當所長要具備的，在社會上要生存，真得學做人。工作幾年，越發(fā)有這種感受。
“所長要夾著尾巴做人。有些所長覺得自己手上有點權(quán)力，又是名牌煙，又是天天進館子。許多人看著你就不爽。想著法子要整你。所長們最好能注意下。你夾著尾巴了，別人才會更加尊重你?！痹跒槿朔矫妫峡偨淮?。
老總建議所長們多看看管理學方面的書，管人是門藝術(shù)，比做業(yè)務(wù)更難。
“所長要與地方上處理好關(guān)系。如果沒有與政府、檢察院、公安等部門處理好關(guān)系，今天這個部門跟你找茬，明天那個部門找你麻煩，你說這工作還怎么開展呀？所以一定要與地方上多溝通，好的外部環(huán)境，非常有利于自己的工作開展?！崩峡傔@話實際。
“所長要善于向上級領(lǐng)導匯報。有些人匯報說，我們存在很多困難，一定要幫助解決，不然怎么地怎么地，領(lǐng)導們這看到這些匯報，所長前面走了，他們后面就扔到紙婁子里去了?！崩峡傉f。
那么怎么匯報呢？老總說：“正確的匯報方法是，對于某項工作，自己的總體思路，供電所能解決哪些，希望公司能幫助解決哪些。這樣的匯報，領(lǐng)導們才是最喜歡的?！?BR> “所長要善于謀劃供電所的工作。每個時期，要明確工作重點。對于工作的開展，要學會開會和堅持做好日記。每月最少要組織職工開次會，最少要組織班組長開次班務(wù)會。通過會議，把自己的工作思路明確下去，把壓力分解下去。通過會議，讓班組們說明上周工作未完成的原因，下步的計劃。所長每天要琢磨著明天應(yīng)該干什么，用筆記下來，正所謂：一個好記性，不如一個爛筆頭。”老總說。
“所長要有自控能力，要廉潔。最容易出現(xiàn)問題的就是所長這一級的干部，國家一個月給了你這么些錢，已經(jīng)夠自己開支的了。如果還要用手中的權(quán)力換取私利，吃虧的還是自己?！崩峡倧娬{(diào)。
“所長要善于提拔員工。有許多所長認為，把自己的某個下屬調(diào)走了，工作就被動了。實際這想法是非常錯誤的。中國人是講感情的，你的某個下屬被提拔走了，他會一輩子記得你，就算當了比你大的官，更不會忘記你。本來只用請你吃甲魚的，非要請你吃鮑魚。他們會說：正是因為你，才有了我的今天呀。為啥一些退休的老干部現(xiàn)在經(jīng)常還有一些干部請他們釣魚、旅游呀？因為他們對一些年輕的干部有恩呀！”老總的這個觀念非常的先進。
“所長要多關(guān)心職工。內(nèi)部和諧了，員工的凝聚力才會強，工作才好開展。舉個例子吧，現(xiàn)在馬上要高考了，給這些有孩子高考的職工送上兩百元錢，買枚鮮花，寫上：某某供電所全體員工祝愿某某高考成功。這員工還不感動得要哭呀？以后干事，他會死力踏地地給你賣力。”老總的話非常有借鑒作用。
“從反面來說，為什么一些職工老是要去告所長的狀呢？因為他們對所長有怨氣。你如果真心關(guān)心他們了，對他們好了，他們會記得你一輩子。我從所長干到這個位子，沒有一個人說我不好的?！崩峡傉f。
“所長要會宣傳。今年本來要主多（主業(yè)和多經(jīng)產(chǎn)業(yè)分離）的，就是因為我們的抗擊雪災(zāi)宣傳做得好，現(xiàn)在國家發(fā)改委暫改成了主多規(guī)范。雪災(zāi)期間，我們的職工用自己的生命搶修電網(wǎng)，湖南職工因搶修殉職了，老溫作為一個國家給這個職工鞠躬，他是什么意思？是告訴電力企業(yè)，一定要不怕死，一定要千方百計搶修電網(wǎng)，恢復(fù)送電。而我們的國網(wǎng)公司因為搶修及時，材料組織到位，給國家的領(lǐng)導們、廣大人民留了個印象，我們的分離暫時改為了規(guī)范?！笨磥砝峡偸侵匾曅麄鞯?。再想想我們自己的公司，只有嘆氣的份。
“所長要善于表揚與批評職工。有些職工能干事，喜歡別人口頭表揚他；還有些職工能干事，但喜歡占點小便宜。要摸清每個職工的脾性，該口頭表揚的就表揚他。說話又不要個錢。能辦事的職工，所里不在乎拿點錢獎勵他。對于批評，一定要講方法。一般情況下，不要在會議上批評人，除非是職工犯了特別嚴重的錯誤。某人犯了錯誤，先單獨批評他，然后在會議上說現(xiàn)象不說姓名地說，你會發(fā)現(xiàn)他的臉紅一陣，白一陣。如果是錯誤嚴重的，在會議上批評了，會后了，要單獨找他說明批評他的原因?！崩峡傇趯Υ毠ど线€真有一套。
“所長要有執(zhí)行力。判斷一個職工執(zhí)行力強不強，很簡單，交待他一件事，他不給你找任何麻煩的前提下，圓滿完成了，就是執(zhí)行力強。事情沒辦成，老是跟你談條件的職工，是最令人反感的?！崩峡傉f。
“所長要善于將工作分清重點，進行歸類，有輕重緩急地完成。每個領(lǐng)導都說自己的工作重要，不同工作分配下來的時候，相近或類似的工作進行歸類、合并，交待一個人去完成。把復(fù)雜的事情簡單化，才能最大限度地減輕職工的工作負擔?！睂τ谏霞壈才诺墓ぷ?，老總談了他當所長的做法。
如果做好優(yōu)質(zhì)服務(wù)？老總教了我們幾個技巧?！坝谖ｋy之時要伸雙手。村子急著插秧，變壓器被人偷了，鎮(zhèn)里、村委會、群眾代表都來了，希望幫著裝個變壓器。這個時候，什么條件不講，先幫著裝上去。到后來，不用找他們，他們會自己把材料費用交給你的。因為中國的`農(nóng)民是最樸實的，最講感情的?！?BR> 老總說：“以前我當所長時發(fā)現(xiàn)，每天七點多鐘，營業(yè)所門前站著許多老爹爹、老太太，他們是起早買菜，順道來交電費的，而營業(yè)廳的營業(yè)時間是八點。我們?nèi)绻`活一點，把時間提前一點，不是能極大地方便客戶嘛。對于營業(yè)廳加班的職工，給點收班費，他們是愿意干的?！?BR> 由于時間較短，還有許多經(jīng)典的經(jīng)驗，我們沒有來得及聽。這位老總真是一位干實事，說實話的領(lǐng)導。如果給他當兵，真是幸運！
供電所學習心得體會篇十一
若把公司比作一個個大家庭，供電所可謂“小家”，20xx年5月11日—18日，在供電公司的統(tǒng)一安排下，我有幸參加市公司舉辦的供電所長培訓班，此次求學問道之行獲益良多，亦是對我職場生涯的一次升華。在培訓學習的過程中，我充分認識到作為基層供電所長應(yīng)有的使命和責任感，在工作中應(yīng)以大局為重；提高認識、統(tǒng)一思想、凝聚共識、堅持實事求是的態(tài)度，時刻記住公司賦予的.職責，積極適應(yīng)“兩個轉(zhuǎn)變”和“三集五大”體系建設(shè)要求，全心全意為人民服務(wù)。只有通過全面的、經(jīng)常的學習，真正打牢思想政治基礎(chǔ)，才能夠不斷的取得進步，不斷的提高認識，不斷的在工作中創(chuàng)造亮點。通過學習，我深刻領(lǐng)悟到作為一名基層供電所長，需要學習和改進還有很多?，F(xiàn)就相關(guān)學習情況匯報如下。
我作為一個供電所所長工作管理人員，首先應(yīng)該不斷的努力學習，這樣才不斷的提高各項專業(yè)技術(shù)管理水平，才有進步和提升。古人說：“人不學要落后，刀不磨會生銹；玉不琢，不成器；人不學，不知意。”中可知學習的重要性和必要性。通過培訓學習，使我好像又打開了一扇窗戶，撥云見日，看到前程努力的目標。
課上，培訓師授課的目的是以：“團隊管理、信息化建設(shè)、安全心理分析與調(diào)適、供電所所長角色認知、高效溝通、職業(yè)素養(yǎng)等”方面的內(nèi)容進行培訓學習的。使我認識到對于一個管理者來說：“如何溝通、如何管理、如何守牢安全底線不放松。”是多么的重要。電力工作涉及各行各業(yè)、千家萬戶，工作不能掉以輕心。對于一個電力基層管理人員更應(yīng)該提高安全防范意識，嚴格執(zhí)行法律法規(guī)，遵章守紀，確保電力設(shè)備安全運行。
通過學習進一步認識和了解什么是團隊，團隊與群隊的區(qū)別；信息化建設(shè)重要功能；溝通的重要性及作用。讓我從不懂到初步了解的過程中，學到了很多對我今后工作有幫助的知識和理論，為今后的工作奠定良好的基礎(chǔ)。通過培訓學習給我們培養(yǎng)了膽大，心細、謹慎的工作作風，拓展了自己的視野、增強了我的實際運用能力。
最后，我衷心的感謝領(lǐng)導給了我這次培訓學習的機會，通過這次學習，我一定要把課堂上學到的知識細嚼慢咽轉(zhuǎn)變成自己真正掌握的知識并運用到實踐中去不負領(lǐng)導所望，在接下來的時間里再接再厲，努力工作。
供電所學習心得體會篇十二
近期，我有幸參加了由供電公司組織的學習摘編活動，這是一次讓我受益匪淺的經(jīng)歷。在這次學習摘編活動中，我從各種學習材料中摘選了一些重要的內(nèi)容，并進行了整理和歸納。通過這個過程，我不僅加深了對供電行業(yè)的了解，還培養(yǎng)了自己的學習和思考能力，下面我將通過以下五段式的文章，一起來分享一下我的心得體會。
第一段：學習的重要性。
學習是我們每個人一生中最重要的事情之一。正如供電公司的學習摘編活動所傳達的信息一樣，學習是人類進步和發(fā)展的關(guān)鍵。通過學習，我們可以開拓視野，了解各種新知識，提升自己的技能和能力。尤其是在供電行業(yè)這個變革迅速的領(lǐng)域，學習更是不可或缺的。只有不斷學習，我們才能適應(yīng)行業(yè)的發(fā)展需求，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。
學習摘編活動是供電公司為員工提供的一個重要學習平臺。通過參與這個活動，我不僅可以獲取到各種有價值的學習資料，還可以提升自己的學習和思考能力。當我們讀完一本書或者一篇文章時，我們會發(fā)現(xiàn)其中有很多亮點和重要思想，這些都可以通過摘編的方式記錄下來，形成自己的學習筆記。學習摘編不僅可以幫助我們更好地理解和掌握學習內(nèi)容，還可以將其中的經(jīng)驗和智慧應(yīng)用到實際工作中。
在這次學習摘編活動中，我選擇了一本關(guān)于供電設(shè)備維護與保養(yǎng)的教材。我先仔細閱讀教材，然后選擇了其中一些與供電公司相關(guān)的內(nèi)容進行摘編。在摘編的過程中，我注重記錄一些實用的技巧和經(jīng)驗，以及一些可以幫助提高工作效率的工具和方法。通過這個過程，我發(fā)現(xiàn)學習摘編可以幫助我們更好地整理和理解學習內(nèi)容，同時也為以后的回顧和復(fù)習提供了方便。
通過這次學習摘編活動，我不僅獲取了新知識，還學會了更好地學習和思考。通過摘編的方式，我能夠更好地理解和吸收學習材料中的重點內(nèi)容，把握其中的精華。同時，我也發(fā)現(xiàn)自己的學習能力得到了提高，能夠更好地運用所學知識解決實際問題。此外，學習摘編還培養(yǎng)了我對于文字表達的能力，通過整理和歸納學習材料，我對于所學內(nèi)容的理解更加清晰，也更能夠進行準確的表達。
學習摘編活動讓我深刻體會到學習的重要性和學習方法的重要性。作為供電公司的一名員工，我們要時刻保持學習的狀態(tài)，不斷提升自己的專業(yè)知識和能力。同時，在學習過程中，我們不能僅僅停留在表面的理解，更要注重深度和廣度的拓展。這需要我們運用學習摘編的方法，對所學內(nèi)容進行思考、整理和總結(jié)，形成自己的知識體系。只有這樣，我們才能在工作中做出更優(yōu)秀的表現(xiàn)，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。
通過這次學習摘編活動，我深刻感受到了學習的重要性和學習摘編的意義。學習不僅可以幫助我們不斷提升自己，也是我們事業(yè)發(fā)展的基石。我將把學習摘編的方法應(yīng)用到以后的工作中，持續(xù)學習和成長，為供電公司的發(fā)展貢獻自己的力量。
供電所學習心得體會篇十三
讀了-供電公司員工-真誠服務(wù)客戶的事跡報道，深有感觸。-是南京供電公司城北供電公司營業(yè)組長，近年來，在供電服務(wù)崗位上，她摸索出的“親情服務(wù)法”得到了廣大電力客戶和國家電網(wǎng)公司的充分肯定。她所在的南京城北供電公司營業(yè)廳被命名為劉平營業(yè)廳，她本人則先后榮獲全國用戶滿意服務(wù)明星、江蘇省“五一”勞動獎?wù)芦@得者等光榮稱號。
縱觀-的成長經(jīng)歷，沒有一件是轟轟烈烈的壯舉，有的是一件件將親情融入工作中的小事。她從同一大院中發(fā)出的許多中發(fā)現(xiàn)了該院電費交納的變更，從一位企業(yè)客戶交費時的嘆息中找出該企業(yè)變電設(shè)備“大馬拉小車”的問題，并一一幫助解決。-還要求員工從儀容儀表、言談舉止、規(guī)范著裝、站姿、坐姿、手勢以及待人接物、接聽電話等細節(jié)服務(wù)做起，用真誠之心為客戶服務(wù)，把親情溶入到細微服務(wù)上，實現(xiàn)企業(yè)和社會的雙贏。誰說構(gòu)建全社會的榮辱觀離我們每一個人還很遙遠？“以辛勤勞動為榮，以好逸惡勞為恥；以誠實守信為榮，以見利忘義為恥?！?用一個個樸樸實實的行動，踐行了一個普通勞動者的榮辱觀，也警示了世人：只要每個人都從自己做起，從小事做起，守護好自己心靈里的“榮辱”底線，構(gòu)建一個正確的榮辱觀，形成全社會的浩然正氣，并非想象的那么難。構(gòu)建全社會的榮辱觀就要從我做起，就要從小事做起。道德問題關(guān)系到世界觀、人生觀和價值觀。道德建設(shè)無小事。
一個人的思想觀念，言行舉止，贊成什么，反對什么，取什么，舍什么，能否明榮恥，分美丑，別善惡，反映在大事上，更多時候是體現(xiàn)在小事上。見微知著，從滴水能觀滄海。常常可從生活小事上看到一個人的大德。不能認為是小錯而原諒放過。因為小錯會釀成大害；不能因為是好事太小而不愿做。小德可積之成大德。正所謂“勿以善小而不為”，“勿以惡小而為之”。只要是涉及社會主義榮辱觀、屬于思想道德性質(zhì)的事，哪怕再小，也必須重視。該為必為之，不該為切勿為之。
俗話說，榜樣的作用是無窮的，榜樣是最好的教育，-正為我們樹立了一個最好的榜樣。作為一名供電系統(tǒng)的員工，要保持正確的榮辱觀。就要在點滴小事上堅持正確的榮辱標準，在平凡的崗位上踐行正確的榮辱標準。正可謂：“不以善小而不為，不以惡小而為之。”人人踐行，就要從我做起。社會群體是由許多個人聚集而成的。要在全社會樹立社會主義公德，共建社會主義風尚，營造良好社會風氣，必須人人行動起來，從我做起，積小我為大我，聚個體為群體，集小氣候為大氣候。對別人，對社會，要大造輿論，形成共識，并付諸行動；對自己，要又說又做，說到做到，從我做起，讓知和行主動統(tǒng)一。
從我做起，一定要自覺，不僅是“要我做”，更是“我要做”。要用自律的態(tài)度，查一查自己哪些做到了，哪些還沒做到，應(yīng)該怎樣去做，如何達到完善。那些只講不做，或者只要求別人做而自己不去實行，或者被動應(yīng)付的想法和做法，都與“光榮與恥辱”相悖逆，是不合時宜的。供電無小事，是關(guān)系到千家萬戶的大事。做好服務(wù)，應(yīng)該從身邊的小事做起，從平時工作的點點滴滴做起，因為“小事情”維系著“大榮辱”。一張溫馨的笑臉、一聲親切的問候、一句及時的承諾、一次滿意的維修……諸如此類的小事情看起來都很不起眼，但是它關(guān)乎員工的素質(zhì)、企業(yè)的形象，反映出我們的“社會主義榮辱觀”到底樹立得如何，因為堅持社會主義榮辱觀不是喊在口頭上，而是要轉(zhuǎn)化為實實在在的行動。只要堅持從我做起，從細微處做起，就能真正將“光榮與恥辱”落實到自己的工作中去，進一步提高自身修養(yǎng)，道德水平，做到微笑服務(wù)、誠信服務(wù)、滿意服務(wù)。因此，我想在今后的工作中，我要從大處著眼，小處入手，不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和能力，提高為民服務(wù)的本領(lǐng)。
-事跡的“光榮與恥辱”榮辱觀，給我們供電系統(tǒng)的工作者指明了方向，同時也提出了新的任務(wù)。作為一名供電職工，一定要認真學習劉平的先進事跡，增強社會主義榮辱觀，樹立服務(wù)意識，處處規(guī)范自己的言行，努力工作，樂于奉獻，并把這種思想落實到自己的工作之中去，從小事做起，從崗位做起，努力把自己的工作做好，為實現(xiàn)“一強三優(yōu)”的目標作出自己的貢獻，為形成全社會的浩然正氣盡到自己的責任。
供電所學習心得體會篇十四
“所長好不好當，真的不好當。千根線，一根針，工作都推進到了供電所。作為兵頭將尾的所長，在現(xiàn)在能源體系變革的狀況下，工作難度越來越大。”某公司的老板只是從校長走上領(lǐng)導崗位的，他給我們說出了這番掏心窩子的'話。
如何當好這個所長？老總沒有虛話套話，全部是他當所長的一些心得和體驗。今天的這節(jié)課，是讓我最有收獲的一節(jié)課。
“做事要先做人，當好所長首先要學會做事。只有所長有德，下屬們才樂意同心同德的跟著你干事?！崩峡傉f。我覺得，為人之道，不僅是當所長要具有的，在社會上要生存，真得學做事。工作幾年，越發(fā)有這樣感受。
“所長要夾著尾巴做人。有些所長認為自己手上有點權(quán)力，又是名牌煙，又是每天進館子。許多人看到你就不爽。想著法子要整你。所長們最好能注意下。你夾著尾巴了，別人就會變得寬容你?！痹跒槿朔矫?，老總交待道。
供電所學習心得體會篇十五
作為供電企業(yè)的員工，我們不僅需要具備過硬的專業(yè)技能，更需要具備良好的工作作風和業(yè)務(wù)素質(zhì)，以保證供電企業(yè)的高效穩(wěn)定運轉(zhuǎn)。近期，我參加了一次供電作風建設(shè)的學習培訓班，深受啟發(fā)。以下是我對供電作風建設(shè)學習心得體會的總結(jié)。
作風的好壞，直接關(guān)系到企業(yè)的形象、員工的工作狀態(tài)與服務(wù)的質(zhì)量。供電企業(yè)作為公共服務(wù)企業(yè)，對作風建設(shè)要求更高，并且員工作風的好壞與企業(yè)聲譽密不可分。故而，企業(yè)作風建設(shè)是任何企業(yè)的根本和基礎(chǔ)之一，將直接影響到企業(yè)的長遠發(fā)展。良好的作風建設(shè)可以提高企業(yè)形象，增強員工凝聚力，促進企業(yè)的發(fā)展。
1.廉潔自律：要求員工始終保持廉潔自律，嚴格遵守各項規(guī)章制度，并保證在工作中不涉及違法違紀、不合法經(jīng)商問題。
2.敬業(yè)奉獻：員工始終要保持用心和愿意為客戶提供良好服務(wù)的態(tài)度。在服務(wù)中把客戶的利益放在第一位，并為客戶提供安全便捷、高質(zhì)量高效的用電服務(wù)。
3.誠實守信：勝利壽司官網(wǎng)壹站春秋要求員工在工作中始終保持誠實守信的品質(zhì)。在與客戶和同事交往中，要做真誠、和善，無欺無騙，保持良好的信用。
在學習過程中，我深深感受到員工的良好作風、較高的業(yè)務(wù)素質(zhì)是保持企業(yè)長遠發(fā)展的基礎(chǔ)，是企業(yè)文化建設(shè)的核心。無論在與客戶交往中，還是在各種業(yè)務(wù)工作中，都要保持高度的責任感、敬業(yè)精神和公司榮譽感。我也意識到，作風建設(shè)不是一次性的事情，它需要持續(xù)不斷的跟進和規(guī)范，需要員工從細節(jié)和細節(jié)開始。
第五段：結(jié)語。
最后，我深深感到企業(yè)文化建設(shè)對于供電企業(yè)的發(fā)展至關(guān)重要，作風建設(shè)更是不可或缺的一步。在今后的工作中，我將全面提升自己的業(yè)務(wù)素養(yǎng)和作風水平，努力提供更加高質(zhì)量的服務(wù)。讓供電企業(yè)成為百姓放心的優(yōu)質(zhì)服務(wù)企業(yè)，為打造美好生活做出應(yīng)有的努力和貢獻。
供電所學習心得體會篇十六
煤礦作為一項極具挑戰(zhàn)的行業(yè)，在其生產(chǎn)經(jīng)營中，對電力供給的要求尤為嚴格。作為一名電力供應(yīng)人員，在這個領(lǐng)域中，要掌握并不斷提升自己的技能，以確保安全穩(wěn)定地為煤礦生產(chǎn)提供電力。在學習煤礦供電的過程中，我深深地體驗到了自己的成長和盲點，也認識到了供電工作中的難點與挑戰(zhàn)，從而有了更為豐富的心得與體會。
首先，我意識到了煤礦供電的那些特殊性。在煤礦供電的過程中，由于環(huán)境的惡劣和負載的復(fù)雜，電力的質(zhì)量和可靠性需求較高，而且，在煤礦的日常生產(chǎn)中，會遭遇各種突發(fā)情況。因此，我們必須時刻保持足夠的緊張感和警覺性。
第三段：技能實踐。
其次，通過技能的實踐，我深入了解了煤礦供電的實際操作過程和應(yīng)對方法。這些技能包括掌握供電系統(tǒng)的結(jié)構(gòu)、運行原理，通曉各種配電設(shè)備的性能、功能和使用方法等。在實踐中，我逐步熟悉并掌握了各種設(shè)備的操作、維修和保養(yǎng)技能，而且更加明確了設(shè)備配合和操作溝通的重要性，為保證電力供應(yīng)的穩(wěn)定性打下了堅實的基礎(chǔ)。
第四段：策略思維。
除此，我還認識到了煤礦供電領(lǐng)域中，策略思維與創(chuàng)新意識的重要性。在面對不同的電網(wǎng)故障和負載情況時，我們需要通過分析、判斷，精準地制定出不同的戰(zhàn)略性應(yīng)對方案，以確保電力供應(yīng)穩(wěn)定。在這個過程中，智慧與創(chuàng)造力是最重要的資產(chǎn)。
第五段：思考總結(jié)。
綜上所述，煤礦供電不僅僅意味著技能的培訓和實踐，更包含了前沿技術(shù)的研究應(yīng)用、策略思維和創(chuàng)新意識的提高等多方面的因素。我相信，在日后的工作中，會不斷提高自身的專業(yè)水平和謀略思考能力，為煤礦的安全生產(chǎn)和可持續(xù)發(fā)展貢獻力量。
供電所學習心得體會篇十七
通過這次課程設(shè)計，使我得到了很多的經(jīng)驗，并且鞏固和加深以及擴大了專業(yè)知識面，鍛煉綜合及靈活運用所學知識的能力，正確使用技術(shù)資料的能力。知識系統(tǒng)化能力得到提高，設(shè)計過程中運用了很多的知識，因此如何將知識系統(tǒng)化就成了關(guān)鍵。如本設(shè)計中用到了工廠供電的絕大多數(shù)的基礎(chǔ)理論和設(shè)計方案，因此在設(shè)計過程中側(cè)重了知識系統(tǒng)化能力的培養(yǎng)，為今后的工作和學習打下了很好的理論基礎(chǔ)。
懂得了理論與實際相結(jié)合是很重要的，只有理論知識是遠遠不夠的，只有把所學的理論知識與實踐相結(jié)合起來，從理論中得出結(jié)論，才能真正為社會服務(wù)，從而提高自己的實際動手能力和獨立思考的能力。從小事做起，從身邊做起，此次的課程設(shè)計是根據(jù)煤礦企業(yè)的變電所的電力主接線而設(shè)計的，但是，這并不妨礙對知識的融會貫通，只有對知識的深刻地理解與認識，才能應(yīng)對以后千變?nèi)f化的工作崗位上遇到的.艱難險阻。
雖然這次課程設(shè)計我還有很多的不會，但是通過對課本知識的深刻的解讀與自己的認識，我還是沒有放棄，而是更加的努力的去學習知識，也許這次課程設(shè)計并不算什么，它只是一個開始，它開啟了我們未來工作中的從事的各種設(shè)計的種種。我們是電專業(yè)的，此生必定與其結(jié)下不解的緣，我會更加的去學習，去了解，去愛上這門學科，一生一世。
供電所學習心得體會篇十八
1月12日和2月8日，金溪縣供電公司陸坊中心供電所利用安全日活動時機，投入到了積極的學習事故案例活動之中。我所對每一起事故案例的學習都格外重視，全體人員積極參加，認真學習每一起發(fā)生在我們身邊的事故，共同分析事故發(fā)生的各種原因。
首先，大家認為在思想上要高度重視安全，認真善待和用心做好每一件事情。毛主席曾經(jīng)說過：“世界上最怕是認真二字”，只要認真了，天下就沒有干不好的事情，就不會有這樣或那樣的事故發(fā)生，只要大家對每件事都切實地負起責任，端正好自己的態(tài)度，處處從嚴要求自己，在日常工作中時刻警惕自己，不存在絲毫麻痹大意的思想，想信什么事情都能夠做好。
其次，作為我們電力生產(chǎn)工作，安全是擺在一切工作中的重中之重。因此，我們必須嚴格遵守規(guī)章制度和操作規(guī)程，不能因為自己熟，以前干什么都沒有出過事，就去違反操作規(guī)程，今年“1.5”的人身事故和“1.28”的違章操作就是一個鮮明的事例，我們一定會把他們血的教訓作為我們今后工作的前車之鑒，認真分析他們出現(xiàn)事故的直接和間接的原因。加強本所的安全管理，杜絕管理違章和行為違章的事故發(fā)生。
第三，現(xiàn)場作業(yè)一定要有專人監(jiān)護。工作負責人要全面負起自己的責任，一切按照工作票上標定的安全措施進行操作。不能象他們一樣因為怕麻煩就不辦工作票，不驗電，不掛接地線。因為放松了自己，就連掛接地線的順序都會搞錯，一定要按電力安全操作規(guī)程進行操作，做好大型施工和小型搶修與維護。特別是我們平常的消缺，更不能掉以輕心。
第四，定期進行安全培訓，用知識武裝自己的大腦，做到理論和實踐相結(jié)合，讓大家懂得安全工器具的使用和操作，不要一到真場上就一個頭兩個大，使用起來什么都不懂。
總之，學習事故案例決不是什么紙上談兵，不是形式主義，而是要將他人的教訓銘記于心，時刻鞭策我們的日常行為。養(yǎng)成進入施工現(xiàn)場的時候會摸摸自己的頭，看看自己的腳下，安全工具是否全帶好的好習慣。讓“安全”二字已深深的駐扎在每個人的心里。認認真真的做好每一個工作，做到開開心心上班來，平平安安回家去。
我們城區(qū)供電所通過學習《20xx年—20xx年度典型生產(chǎn)安全事故會編》中的一些典型事故，一致認為安全生產(chǎn)是電力企業(yè)永恒的主題、永遠的重點。做好電力供應(yīng)，前提是要保證電力設(shè)施的安全可靠，電網(wǎng)調(diào)度的指令正確，企業(yè)員工的身心健康。以下是幾點心得體會：
1、電網(wǎng)安全是一切工作的基礎(chǔ)，安全工作做不好，其他工作做得再好也難以彌補安全事故造成的影響和損失。我們要確保電網(wǎng)安全，特別是主網(wǎng)架的安全。
2、每個單位都要站在全網(wǎng)的角度，明確自已的安全責任，查找存在的薄弱環(huán)節(jié)和可能對主網(wǎng)產(chǎn)生的影響。
3、要超前研究可能發(fā)現(xiàn)的問題，做好事故預(yù)案和反事故演習。
4、要突出抓責任到位，守土有責，一級對一級負責，切實把安全責任和管理制度落實到最基層，落實到班組和具體人員。
5、特別要提高全員的安全意識，毫不含糊的同“違章、麻痹、不負責任”三大安全敵人做斗爭。
6、各級領(lǐng)導擔負著安全穩(wěn)定教育培訓的責任，安全責任落實到位的責任，安全措施實施到位的責任，堅持以人為本，提高全員安全意識的責任。
為了全面實現(xiàn)公司20xx年—20xx年安全生產(chǎn)總體目標，必須采取切實的措施進一步夯實安全生產(chǎn)基礎(chǔ)，我們的具體措施應(yīng)是：
2、嚴格監(jiān)督安全生產(chǎn)規(guī)章制度的執(zhí)行，提高制度執(zhí)行的力度；
4、完善公司的安全監(jiān)督體系，提高安全監(jiān)察人員的工作能力和工作水平；
7、積極開展現(xiàn)代安全生產(chǎn)管理體系課題的研究和應(yīng)用，探索安全管理的方法和手段。
通過以上工作的有序開展，將進一步提高全體員工的安全思想意識和責任意識，從而起到“宣貫?zāi)暇W(wǎng)方略，構(gòu)建和諧電網(wǎng)”的有效作用。
供電所學習心得體會篇十九
“一強三優(yōu)”是國家電力公司根據(jù)電力發(fā)展和公司發(fā)展面臨的新形勢、新任務(wù)而提出來的。
“一強三優(yōu)”的含義就是要把國電公司建成一個電網(wǎng)堅強、資產(chǎn)優(yōu)良、服務(wù)優(yōu)質(zhì)、業(yè)績優(yōu)秀的現(xiàn)代公司?！耙粡娙齼?yōu)”的目標中，電網(wǎng)堅強是前提，是基礎(chǔ)，貫穿于工作的各方面，體現(xiàn)在電網(wǎng)規(guī)劃、建設(shè)和運行的全過程；追求資產(chǎn)優(yōu)良、服務(wù)優(yōu)質(zhì)和業(yè)績優(yōu)秀，是對公司企業(yè)價值的全面提升，是公司由大到強的必然選擇。所以今后，我們一切工作的出發(fā)點和著力點都要緊緊圍繞和服務(wù)于這個中心目標。國電公司明確地提出抓發(fā)展、抓管理、抓隊伍，創(chuàng)一流，作為公司加快發(fā)展、實現(xiàn)“一強三優(yōu)”現(xiàn)代公司目標的基本工作思路。而以人為本，大力加強職工隊伍素質(zhì)，全面實施人才強企戰(zhàn)略是供電企業(yè)發(fā)展的必由之路。
抓隊伍建設(shè)，就是要以加強領(lǐng)導班子和職工隊伍建設(shè)為重點，以作風建設(shè)和能力建設(shè)為突破口，實施人才強企戰(zhàn)略，健全激勵約束機制，調(diào)動各方面積極性，實現(xiàn)員工與企業(yè)共同進步。對供電企業(yè)來說，要推進公司的全面、協(xié)調(diào)和可持續(xù)發(fā)展，一個重要的方面，就是要堅持以人為本，實施人才強企戰(zhàn)略，為公司發(fā)展提供有力的人才保證和智力支持，努力實現(xiàn)公司發(fā)展與員工個人發(fā)展的協(xié)調(diào)統(tǒng)一。當今社會已逐步進入知識經(jīng)濟時代，技術(shù)創(chuàng)新、知識創(chuàng)新、管理創(chuàng)新已成為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的主要動力，人才是技術(shù)創(chuàng)新、知識創(chuàng)新和管理創(chuàng)新的重要載體，是企業(yè)的第一資源，誰擁有了人才優(yōu)勢，誰就掌握了發(fā)展和競爭的主動權(quán)。隨著電力體制改革的不斷深化和電力市場化進程的不斷加快，企業(yè)之間的競爭尤其是人才競爭日益加劇。供電企業(yè)作為關(guān)系國民經(jīng)濟命脈和國家能源安全的企業(yè)，承擔著安全可靠供電、實現(xiàn)更大范圍電力資源優(yōu)化配置的重要責任。面對新的形勢，堅持以人為本，實施人才強企戰(zhàn)略，進一步培養(yǎng)、吸引和用好人才，完善有利于各類人才脫穎而出、人盡其才的良好機制，充分調(diào)動各類人才的積極性、主動性和創(chuàng)造性，是供電企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的必然選擇，也是職工實現(xiàn)自身價值、實現(xiàn)個人全面發(fā)展的必然要求，是我們必須高度重視并不斷加強的一項重要工作。
通過兩網(wǎng)改造的磨礪，供電企業(yè)的職工隊伍得到了普遍鍛煉，經(jīng)受住了嚴峻的考驗，但與電網(wǎng)發(fā)展對人才隊伍的需要相比，與國內(nèi)外先進企業(yè)相比，我們的人才隊伍建設(shè)工作還存在很多不足。
一是人才資源和人才隊伍的整體素質(zhì)和結(jié)構(gòu)還不能完全適應(yīng)企業(yè)改革與發(fā)展的新要求，突出表現(xiàn)為適應(yīng)市場競爭和企業(yè)科技進步的能力不足，新知識、新技術(shù)、新技能亟待補充，創(chuàng)新能力亟待加強。
二是優(yōu)秀人才短缺，特別是懂生產(chǎn)、善經(jīng)營、會管理的高層次復(fù)合型人才和高水平的技術(shù)專家數(shù)量不足，電網(wǎng)生產(chǎn)和運行一線的高技能人才也存在不足。三是我們的人才資源開發(fā)管理和人才隊伍建設(shè)的觀念、體制、機制落后于改革發(fā)展的要求，符合人才成長規(guī)律的'選人、用人、留人和激勵機制還有待健全。
總之，我們面臨的人才隊伍建設(shè)任務(wù)十分艱巨和緊迫，必須樹立現(xiàn)代人才資源管理理念，大力實施人才強企戰(zhàn)略，采取切實有效的措施，加強人才資源開發(fā)和人才隊伍建設(shè)，盡快建立起適應(yīng)新形勢下企業(yè)改革發(fā)展需要的高素質(zhì)人才隊伍。
首先，要統(tǒng)籌規(guī)劃，制定符合實際的人才資源開發(fā)戰(zhàn)略。
第二，要將以人為本的思想確立到企業(yè)的核心理念中，并通過大力推進企業(yè)文化建設(shè)，帶動各級領(lǐng)導干部和全體職工切實樹立起人才資源是企業(yè)第一資源的觀念，在整個企業(yè)形成尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造的良好風氣和氛圍，為各種人才的脫穎而出和發(fā)揮作用創(chuàng)造良好的軟環(huán)境。
第三，努力為培養(yǎng)、吸引和用好人才創(chuàng)造良好的體制和機制環(huán)境。要根據(jù)公司實際，遵循人才成長規(guī)律，堅決破除那些不合時宜、束縛人才成長和發(fā)揮作用的體制和做法，積極推進人才工作體制和機制的創(chuàng)新，建立和完善科學合理的人才培養(yǎng)、選拔、使用、流動、激勵約束等一系列有利于人盡其才、才盡其用的規(guī)章制度體系，切實做到用事業(yè)造就人才、用環(huán)境凝聚人才、用機制激勵人才。
第四，堅持各門類、各專業(yè)人才隊伍建設(shè)并重。在人才隊伍建設(shè)中必須樹立大人才觀，堅持統(tǒng)籌兼顧、協(xié)調(diào)推進，充分調(diào)動和發(fā)揮各門類、各專業(yè)人才的積極性、主動性和創(chuàng)造性，共同推動企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展，打造“一強三優(yōu)”的現(xiàn)代供電公司。
供電所學習心得體會篇二十
保持領(lǐng)導班子及黨員干部隊伍的純潔性，黨員干部必須首先加強政治理論等方面的學習。不學習，政治上就不可能成熟，就不可能自覺改造自己的主觀世界。只有認真學習，真正具備馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論和三個代表重要思想理論素養(yǎng)，堅定共產(chǎn)主義理想，努力實現(xiàn)全面小康社會，才能夠立足當前、放眼未來，增強履行歷史責任的自覺性，堅定正確地貫徹執(zhí)行黨的基本路線，方能全心全意為人民群眾服務(wù)。廉潔奉公，勤政為民，不說空話，多干實事，方能顧全大局，帶領(lǐng)人民群眾共同致富，才能夠在錯綜復(fù)雜的環(huán)境中把握方向，解決矛盾，應(yīng)對自如，經(jīng)受住任何考驗。不學習新的知識，就要落伍。只有扎扎實實堅持學習，才能不斷地得到提高。
二、黨員干部堅定信念，講正氣。
黨員干部要保持共產(chǎn)黨人的高尚情操與革命氣節(jié)，一個革命政黨，必須有一股浩然正氣，這樣才能具有強大的精神支柱，才能充滿生機與活力。黨員干部要繼承和發(fā)揚中華民族的優(yōu)良文化和傳統(tǒng)美德，要在馬克思主義的基礎(chǔ)上，培養(yǎng)和弘揚高尚的人格品質(zhì)，保持革命氣節(jié)，要做到在任何情況下，都忠誠于黨和人民的事業(yè)，不改變革命的初衷，不喪失必勝的信心，不怕困難，不信邪，堅持真理，維護黨的原則，旗幟鮮明地同各種錯誤思想、不良傾向和邪惡勢力作斗爭，堅持廉潔奉公，艱苦奮斗，在拜金主義、享樂主義、個人主義和酒綠燈紅的侵蝕影響面前一塵不染，正氣凜然，在實踐中不斷堅定自己的信念、信仰、志向，錘煉自己的意志品質(zhì)，真正塑造共產(chǎn)黨人的高風亮節(jié)。
三、黨員干部講民主，發(fā)揮集體智慧。
黨員干部要堅持民主集中制的原則，遇事要多商量，多溝通，互相幫助，互相扶持，聽取群眾的意見，充分發(fā)揚民主，讓大家講話，不搞家長制。增強黨性，從大局出發(fā)，維護黨支部和領(lǐng)導班子的團結(jié)，敢于堅持原則，對存在的問題，勇于發(fā)表意見，不搞奉承迎合。黨員干部在堅持民主集中制方面起表率作用，既善于充分發(fā)揚民主，又善于實行正確的集中，養(yǎng)成經(jīng)常開展批評與自我批評，自覺接受組織和群眾監(jiān)督的好習慣。黨員干部在黨的基本理論和基本路線的基礎(chǔ)上，緊密團結(jié)在黨中央周圍，自覺維護黨的團結(jié)統(tǒng)一和政治上的高度一致，把黨的思想政治優(yōu)勢充分發(fā)揮出來。
供電所學習心得體會篇二十一
當我成為了一名預(yù)備黨員，帶著對中國共產(chǎn)黨的熱愛，參加了預(yù)備黨員培訓班。為進一步加強學生預(yù)備黨員理想信念、黨性修養(yǎng)、黨員意識、宗旨使命的教育，我院黨委黨校對我們預(yù)備黨員集中進行了培訓。而我通過這短短的幾次課的學習中學到了成為一名黨員所必備的條件。通過這的培訓，我深刻了解到自己的思想在進步，責任在加重。
這次的預(yù)備黨員培訓班對于我來說可以是受益匪淺，我的思想再一次的升華。我深刻的意識到自己的理論知識是多么的匱乏，學習馬克思列寧主義、毛澤東思想是我目前迫切需要做的事，牢固樹立中國特色社會主義政治修養(yǎng)。無論是現(xiàn)在還是未來，為共產(chǎn)主義，為祖國，為人民奉獻我都將盡己所能，奉獻自己的力量。
時代的巨輪已經(jīng)滾滾向前。突飛猛進的科學技術(shù)，快速變遷的周圍環(huán)境，層次豐富的社會思潮，都緊緊圍繞在我們身旁，時刻影響著我們，感染著我們。面對新的形勢，我也有惶恐，也曾局促不安，如何解決?唯有學習。作為一名預(yù)備黨員，一名即將畢業(yè)的大學生，唯有不停的加強自我學習，才能加深黨性修養(yǎng)，增強為人民服務(wù)的本領(lǐng)，面對誘惑，才能巋然不動，坦然處之;面對挑戰(zhàn)，才能勇于直面，迎頭克服;面對未來的社會，才能從容不迫，展示自己的才能。
我們生活在由眾多的中國共產(chǎn)黨拼搏、奉獻以及生命換來的社會，我們必須牢記歷史，牢記黨的方針政策，我們要嚴格要求自己，不斷提高自己的政治素養(yǎng)，專業(yè)知識水平，為社會建設(shè)貢獻自己的力量。我們要敢于實事求是、解放思想、更新觀念;要敢于自我剖析，善于批評與自我批評;要善于把握先進性;要善于扎根實際;要善于發(fā)揮黨員的積極向?qū)ё饔?為黨的建設(shè)奉獻自己。
供電所學習心得體會篇二十二
第一段：引言：近年來，供電作風建設(shè)已經(jīng)成為一個重要的議題。習總書記明確要求“要推進不敢腐、不能腐、不想腐的體制機制建設(shè)?！倍@也是供電行業(yè)作風建設(shè)的關(guān)鍵之一。作風建設(shè)涉及到供電單位的組織形式、管理制度、工作流程以及員工的思想道德等方方面面。作風建設(shè)的不斷加強既是傳承企業(yè)文化、增強企業(yè)凝聚力的必要手段，更是促進企業(yè)高質(zhì)量快速發(fā)展的重要保障。本文將結(jié)合自身工作實際，談?wù)劰╇娮黠L建設(shè)的影響與應(yīng)對。
第二段：深入學習，增強明辨是非的本領(lǐng)。作風建設(shè)中一個重要方面是反腐倡廉，這需要深入學習相關(guān)法律法規(guī)、理念和成功的經(jīng)驗案例，提升強化“四個意識”的本領(lǐng)，認真反思、總結(jié)工作實踐，樹立正確的行為規(guī)范與價值觀念。只有深入學習，才能增強明辨是非的本領(lǐng)，做到辨別忠誠、勤政、廉政，與腐敗、浪費、形式主義的區(qū)別，使做事有依據(jù)，才能讓作風建設(shè)始終處于正確、引領(lǐng)、優(yōu)秀的狀態(tài)下。
第三段：排除消極習慣，提高主動服務(wù)意識。營運作風建設(shè)注重強化服務(wù)意識、提高服務(wù)水平，服務(wù)意識是培養(yǎng)一流企業(yè)營銷親和力的前提。要做到這點，必須摒棄消極習慣、良好的態(tài)度，時刻準備為客戶服務(wù)，切實提高工作效率。其次，強調(diào)服務(wù)意識的核心是精神貫注客戶，充分了解客戶需求，提供適合他們需求的信息和服務(wù)，體現(xiàn)出我們相信客戶，尊重客戶，愿于協(xié)助客戶的滿意度。最關(guān)鍵的是，服務(wù)意識是靠每個員工個人的努力，人人都做好服務(wù)、提高服務(wù)水平才能實現(xiàn)卓越的結(jié)果。
第四段：創(chuàng)新發(fā)展，提高工作效率與競爭力。同樣在作風建設(shè)中，創(chuàng)新發(fā)展也是非常重要的。創(chuàng)新是促進業(yè)務(wù)和企業(yè)長期健康發(fā)展的重要動力之一。通過不斷的創(chuàng)新，可以提高工作效率，節(jié)省成本，提供一個有競爭力的環(huán)境。這包括員工的工作思路的創(chuàng)新、流程創(chuàng)新、管理創(chuàng)新和技術(shù)創(chuàng)新等各方面?？傊?，通過不斷創(chuàng)新、不斷改進，提高我們的工作效率和競爭力，方能更好地體現(xiàn)出供電作風建設(shè)的作用。
第五段：總結(jié)：在新時代下，作風建設(shè)工作已經(jīng)邁入了一個嶄新的階段，更加重視培養(yǎng)隊伍和管理團隊，大力加強監(jiān)管和防控措施等。通過本文以上介紹的幾個方面，可以使我們更好地認識作風建設(shè)的重要性、進一步提高工作能力和競爭力，從而為供電作風建設(shè)的全面發(fā)展做出重要的貢獻。唯有我們每一個工作者，更加意識到作風建設(shè)的作用，方能更好地實現(xiàn)企業(yè)目標，以更高的標準推動供電公司作風建設(shè)和發(fā)展。
供電所學習心得體會篇二十三
煤礦供電是煤礦生產(chǎn)中至關(guān)重要的一環(huán)，學習煤礦供電是每個礦山工作者必備的技能。最近，我參加了一次關(guān)于煤礦供電的培訓，深受裨益。以下是我的學習心得體會，希望與大家分享。
煤礦作為能源工業(yè)的重要支柱，其生產(chǎn)活動需要依靠穩(wěn)定和安全的電力供應(yīng)。煤礦供電不僅決定了煤礦生產(chǎn)能力的大小，還關(guān)乎生產(chǎn)過程的安全與環(huán)保。因此，煤礦供電的質(zhì)量直接影響到整個煤礦生產(chǎn)的效率與質(zhì)量。同時，隨著新能源和節(jié)能技術(shù)的發(fā)展，煤礦供電也面臨著新的挑戰(zhàn)和機遇。
學習煤礦供電，不僅可以提高我們對煤礦電力設(shè)備和供電系統(tǒng)的認識，更可以培養(yǎng)我們對電力安全管理、應(yīng)急響應(yīng)等方面的能力。這對于職業(yè)發(fā)展和事業(yè)成就都將起到重要的促進作用。同時，了解煤礦供電的知識，也可以提高我們的環(huán)保意識和安全意識，保障我們自身的生命安全，更好地融入到煤礦生產(chǎn)中。
學習煤礦供電的方式多種多樣，我們可以從書籍、網(wǎng)絡(luò)資源、培訓班等途徑中獲取信息。其中，培訓班是學習煤礦供電的效果最好的途徑之一。培訓班可以通過傳統(tǒng)課堂教學、實驗教學、現(xiàn)場實操和研討會等形式，全面系統(tǒng)地為學員傳授煤礦供電的理論和實踐知識。同時，培訓班還可以通過師生互動、小組討論等形式，加強學員之間的交流和合作，提高學習的效率和質(zhì)量。
通過學習煤礦供電，我個人收獲頗豐。首先，我了解了煤礦供電系統(tǒng)的基本架構(gòu)和原理，并深入了解了煤礦供電的特點和難點。同時，我還學會了如何識別、排除煤礦供電中常見的故障，提高了自己的應(yīng)急處置能力。此外，學習煤礦供電還幫助我加強了與同事之間的合作，促進了公司內(nèi)部的交流和協(xié)作。
學習煤礦供電是一個復(fù)雜的過程，需要不斷積累和提高。以我個人而言，我將在日常工作中持續(xù)應(yīng)用所學到的知識和技能，并且持續(xù)關(guān)注煤礦供電領(lǐng)域的發(fā)展動態(tài)，不斷學習和探索新的解決方案。同時，我也希望有更多的人能夠了解煤礦供電的重要性，并且愿意跟隨著專業(yè)人員的教導，學習煤礦供電的知識和技能，為推動煤炭行業(yè)的持續(xù)發(fā)展做出自己的貢獻。
總之，學習煤礦供電的過程是一個不斷提高自我的過程，只有不斷深入學習和實踐，才能使我們越來越接近自己的目標。作為一名從業(yè)者，我們必須牢記“安全第一，質(zhì)量至上”，全心全意投入到工作之中，為祖國的繁榮穩(wěn)定做出自己的貢獻。
供電所學習心得體會篇一
尊敬的公司領(lǐng)導：
首先，非常高興能向公司領(lǐng)導匯報我三個月來在工作中的實習心得。
我是20xx年xx月剛剛走出大學校門進入xx縣xx有限公司工作的大學生xx。能進入國家電網(wǎng)這個企業(yè)盡我所能為廣大的電力用戶服務(wù)，并把我在學校中學習到的法律知識運用到工作中來體現(xiàn)我的人生價值，使我感到非常的榮幸和自豪。
進入公司之后，我被安排到了華家供電所進行實習。時光荏苒，歲月入梭，幾個月的實習生活很快就過去了。這些個日子里我也完成了一個學生向一個企業(yè)的員工的角色轉(zhuǎn)變、也學到了一些學校書本里沒有的知識。
進入華家供電所后，我進行了營業(yè)廳收費、值班、報修、寫記錄、生產(chǎn)等工作，通過工作發(fā)現(xiàn)基層的工作是很艱辛的。農(nóng)民合同工是咱們公司最辛勤的勞動者，他們夏天頂著烈日，冬天頂著嚴寒騎著摩托車忙碌在服務(wù)客戶的工作中。要是遇到電力故障更是不論刮風下雨，總是第一時間趕到事故現(xiàn)場，用最快的速度進行搶修，以免給客戶造成巨大的經(jīng)濟損失。
在體會到農(nóng)民合同工工作艱辛的同時，通過我三個月來的實習也意識到電力工作中常常遇到的問題很多都需要該用法律途徑來解決。這對于保障用戶用電安全和維系電力系統(tǒng)工作都是十分重要和必要的`。這樣就使我一個學法的電力員工有了點專業(yè)比較對口的平衡心。
我就結(jié)合我所了解的法律知識和實習體會談以下問題。
在基層的實際工作中，遇見竊電犯罪是時常發(fā)生的事，尤其秋冬季是農(nóng)村竊電的高峰季節(jié)，這時就需要我們供電企業(yè)，加強監(jiān)管力度經(jīng)常巡查，查到后運用法律武器來保護電能的合法使用，維護我公司的利益。
我國現(xiàn)行的電力法律法規(guī)對竊電規(guī)定有：《電力供應(yīng)與使用條例》第三十一條規(guī)定“禁止竊電行為，竊電行為包括：
（1）在供電企業(yè)得供電設(shè)施上，擅自接線用電；
（2）繞越供電企業(yè)的用電計量裝置用電；
（3）偽造或者開啟法定的或者授權(quán)的計量檢定機構(gòu)加封的用電計量裝置封印用電；
（四）故意損壞供電企業(yè)用電計量裝置；
（五）故意使供電企業(yè)的用電計量裝置計量不準或者失效；
（六）采用其他方法竊電。”
《電力法》第七十一條盜竊電能的，由電力管理部門責令停止違法行為，追繳電費并處應(yīng)交電費五倍以下的罰款；構(gòu)成犯罪的，依照刑法第一百五十一條或者第一百五十二條的規(guī)定追究刑事責任。
有了以上針對竊電問題的法律法規(guī)，我們在工作中再遇到損害我公司利益的竊電者就可以根據(jù)法律法規(guī)來追究其法律責任了，維護我公司的利益。
我們供電企業(yè)按照傳統(tǒng)的供用電及電費結(jié)算模式是先用電后交錢，這就決定了供電企業(yè)在經(jīng)營中必然要面臨的經(jīng)營風險——電力客戶拖欠電費?？蛻敉锨冯娰M不光是基層供電所最棘手的問題也是整個供電企業(yè)最棘手的問題。這樣我們供電企業(yè)如何維權(quán)就是至關(guān)重要的問題了。
根據(jù)規(guī)定，供電企業(yè)在給客戶供電之前都要簽訂供電合同，客戶與供電企業(yè)建立供電關(guān)系后，享有用電的權(quán)利，應(yīng)承擔交納電費的義務(wù)。《電力法》第三十三條第三款明確規(guī)定：“用戶應(yīng)當按照國家核準的電價和用電計量裝置記錄，按時交納電費?！钡牵趯嶋H工作中，因為我們是農(nóng)電，客戶距離營業(yè)廳較遠，交費不方便，再加上有些客戶交費意識淡薄，不履行交費義務(wù)，造成很多農(nóng)民合同工給一些客戶先行墊付電費，其工資拿不回家去，之后難以收回墊付電費的后果。希望這次新上的充值卡業(yè)務(wù)能使這個現(xiàn)象得到緩解，為農(nóng)民合同工減輕負擔。
有時候客戶長時間陳欠電費，我們需要依法進行停電時，由于自身法律思想淡薄忽略應(yīng)前三日至七日將停電通知書送達用戶這一法規(guī)，冒然停電給客戶造成損失，這樣很容易使我們停電追費不成，反被客戶狀告的情況，適得其反。所以我們要加強法律法規(guī)的學習，正確合法的保護我們的利益。
除在三個月的實習工作中看出以上兩個關(guān)于電力的法律問題外，在領(lǐng)導的教育和培養(yǎng)下，同事們的關(guān)心和幫助下，我感覺自己在工作、學習、思想等各方面都有了很大提高。使我學到了什么是電力生產(chǎn)和電力營銷，遵守企業(yè)規(guī)章制度的重要性。
在今后的工作中，我會更加虛心學習，經(jīng)常吸取教訓、總結(jié)經(jīng)驗，不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平，做一名優(yōu)秀的農(nóng)電員工。
供電所學習心得體會篇二
隨著社會經(jīng)濟的不斷發(fā)展，供電服務(wù)在人們的日常生活中扮演著越來越重要的角色。作為一名供電服務(wù)工作人員，我從事著關(guān)于供電服務(wù)的工作，也積累了很多心得體會。經(jīng)過多年的實踐與學習，我認為學習供電服務(wù)的關(guān)鍵在于理解用戶需求、提供高質(zhì)量的服務(wù)、注重細節(jié)、與用戶建立良好的溝通和信任關(guān)系以及不斷提升自己的專業(yè)能力。
首先，理解用戶需求是提供優(yōu)質(zhì)供電服務(wù)的核心。作為供電服務(wù)人員，我們要深入了解用戶的需求，了解他們的用電習慣、用電特點以及用電設(shè)備的情況等。只有了解了用戶的需求，才能更好地滿足他們的需求，提供適合的供電解決方案。例如，對于某些用戶來說，他們可能對供電的穩(wěn)定性和可靠性更為關(guān)注，因此，我們需要根據(jù)實際情況，加大供電設(shè)備的維護保養(yǎng)力度，確保供電的穩(wěn)定性。
其次，提供高質(zhì)量的服務(wù)是學習供電服務(wù)的重要內(nèi)容。高質(zhì)量的服務(wù)包括多方面的要素，如服務(wù)態(tài)度、專業(yè)知識、服務(wù)效率等。無論是日常巡檢，還是處理用戶的來電投訴，我們都要以飽滿的熱情、積極的態(tài)度、準確的知識為用戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。與此同時，我們還應(yīng)不斷提高自身的服務(wù)水平，接受培訓，學習相關(guān)的知識和技能，提升自己在供電服務(wù)領(lǐng)域的專業(yè)能力。
第三，注重細節(jié)是提供高質(zhì)量供電服務(wù)的關(guān)鍵。供電服務(wù)是一個細致入微的工作，往往一個小小的細節(jié)的疏忽，都可能對用戶產(chǎn)生不良的影響。因此，我們在供電服務(wù)的過程中要格外留意細節(jié)，確保每一個環(huán)節(jié)都做到位。比如，巡檢時要認真細致地檢查線路的連接情況，確保沒有漏電等安全隱患；處理來電投訴時要仔細傾聽用戶的問題，并盡快給予解答和解決方案。只有注重細節(jié)，才能提供更全面、更細致的供電服務(wù)。
第四，與用戶建立良好的溝通和信任關(guān)系是學習供電服務(wù)的重要方面。供電服務(wù)是一項服務(wù)性的工作，與用戶的溝通和信任直接關(guān)系到工作的順利進行。在與用戶的溝通過程中，我們要以真誠、耐心的態(tài)度對待，認真解答用戶的問題，盡量滿足用戶的需求。同時，我們還應(yīng)積極傾聽用戶的意見和建議，并適時進行改進。只有與用戶建立良好的溝通和信任關(guān)系，才能更好地為他們提供供電服務(wù)。
最后，不斷提升自己的專業(yè)能力是學習供電服務(wù)的必備條件。供電服務(wù)是一個不斷發(fā)展進步的領(lǐng)域，只有保持學習的態(tài)度，才能跟上時代的步伐。我們應(yīng)積極參加相關(guān)的培訓和學習，了解最新的供電技術(shù)和政策法規(guī)，通過學習不斷提升自己的專業(yè)素質(zhì)和能力。同時，我們還應(yīng)注重與行業(yè)同行的交流和合作，互相學習和借鑒經(jīng)驗，共同推動供電服務(wù)工作的進步。
綜上所述，學習供電服務(wù)需要我們理解用戶需求、提供高質(zhì)量的服務(wù)、注重細節(jié)、與用戶建立良好的溝通和信任關(guān)系以及不斷提升自己的專業(yè)能力。只有不斷完善自己，才能更好地為用戶提供滿意的供電服務(wù)，為社會經(jīng)濟的發(fā)展做出更大的貢獻。
供電所學習心得體會篇三
1月12日和2月8日，金溪縣供電公司陸坊中心供電所利用安全日活動時機，投入到了積極的學習事故案例活動之中。我所對每一起事故案例的學習都格外重視，全體人員積極參加，認真學習每一起發(fā)生在我們身邊的事故，共同分析事故發(fā)生的各種原因。
首先，大家認為在思想上要高度重視安全，認真善待和用心做好每一件事情。毛主席曾經(jīng)說過：“世界上最怕是認真二字”，只要認真了，天下就沒有干不好的事情，就不會有這樣或那樣的事故發(fā)生，只要大家對每件事都切實地負起責任，端正好自己的態(tài)度，處處從嚴要求自己，在日常工作中時刻警惕自己，不存在絲毫麻痹大意的思想，想信什么事情都能夠做好。
其次，作為我們電力生產(chǎn)工作，安全是擺在一切工作中的重中之重。因此，我們必須嚴格遵守規(guī)章制度和操作規(guī)程，不能因為自己熟，以前干什么都沒有出過事，就去違反操作規(guī)程，今年“1。5”的人身事故和“1。28”的違章操作就是一個鮮明的事例，我們一定會把他們血的教訓作為我們今后工作的前車之鑒，認真分析他們出現(xiàn)事故的直接和間接的原因。加強本所的安全管理，杜絕管理違章和行為違章的事故發(fā)生。
第三，現(xiàn)場作業(yè)一定要有專人監(jiān)護。工作負責人要全面負起自己的責任，一切按照工作票上標定的安全措施進行操作。不能象他們一樣因為怕麻煩就不辦工作票，不驗電，不掛接地線。因為放松了自己，就連掛接地線的順序都會搞錯，一定要按電力安全操作規(guī)程進行操作，做好大型施工和小型搶修與維護。特別是我們平常的消缺，更不能掉以輕心。
第四，定期進行安全培訓，用知識武裝自己的大腦，做到理論和實踐相結(jié)合，讓大家懂得安全工器具的使用和操作，不要一到真場上就一個頭兩個大，使用起來什么都不懂。
總之，學習事故案例決不是什么紙上談兵，不是形式主義，而是要將他人的教訓銘記于心，時刻鞭策我們的日常行為。養(yǎng)成進入施工現(xiàn)場的時候會摸摸自己的頭，看看自己的腳下，安全工具是否全帶好的好習慣。讓“安全”二字已深深的駐扎在每個人的心里。認認真真的做好每一個工作，做到開開心心上班來，平平安安回家去。
供電所學習心得體會篇四
公司組織供電所人員到xx供電有限公司的供電所參觀學習供電所的規(guī)范化建設(shè)，大家分享交流規(guī)范化建設(shè)過程中的經(jīng)驗。供電所規(guī)范化建設(shè)是貫徹落實南方電網(wǎng)公司中長期發(fā)展戰(zhàn)略和“城鄉(xiāng)電網(wǎng)統(tǒng)籌發(fā)展，專業(yè)業(yè)務(wù)一體化管理”的農(nóng)電發(fā)展思路的具體實踐和平臺。提出了“分類管理、分類指導”的工作要求和“規(guī)范、真實、簡單、有效”的工作原則。
對于供電所規(guī)范化建設(shè)，xx公司總結(jié)提煉了“2+2+1”的規(guī)范化建設(shè)工作思路，即：做好配網(wǎng)普查和營業(yè)普查兩項基礎(chǔ)工作，應(yīng)用好生產(chǎn)管理信息系統(tǒng)和電力營銷管理信息系統(tǒng)，規(guī)范供電所核心業(yè)務(wù)流程管理。為做好新舊達標考評標準之間的銜接，該所全面開展自查自評，對各個專題的基礎(chǔ)資料逐條梳理，并按照“從達標方面做起，不達標的方面改起”的原則進行資料整改。完善資料的同時，該所還將創(chuàng)建工作的重點向?qū)I(yè)化、流程化和現(xiàn)場管理上轉(zhuǎn)移，將每一項作業(yè)項目的工作步驟、工作方法、技術(shù)指標、標準依據(jù)實行流程化、表單化，切實做到有章可循、有據(jù)可依。該所更把常態(tài)化和專人專責相結(jié)合的工作方式融入到日常工作中，有效地推進各項專題管理，切實將達標工作明確到人、責任到崗。
為繼續(xù)鞏固和擴大供電所規(guī)范化管理工作成果，xx供電所結(jié)合創(chuàng)建供電所競賽活動，從日常管理資料、硬件設(shè)施投入、人員素質(zhì)提高等方面入手，務(wù)實推進供電所規(guī)范化常態(tài)化管理。通過強化過程管理，該所規(guī)范化常態(tài)化管理做到有計劃、有安排、有措施、有督促、有檢查、有考核，形成環(huán)環(huán)相扣的閉環(huán)管理。
現(xiàn)在本所完成了配網(wǎng)普查和營業(yè)普查，為了進一步加強供電所規(guī)范化建設(shè)，應(yīng)該緊緊圍繞現(xiàn)行的“1+2+1”的規(guī)范化建設(shè)工作思路，即：運用好（）所務(wù)平臺、營銷管理系統(tǒng)、生產(chǎn)管理系統(tǒng)、八個核心業(yè)務(wù)流程并同步完善76表單數(shù)據(jù)記錄。按照該工作思路，進一步達到“分類管理、分類指導”的工作要求和“規(guī)范、真實、簡單、有效”的工作原則。
我們通過參觀學習供電所，借鑒他們的好經(jīng)驗好做法，開闊視野，提升自身供電所規(guī)范化的管理水平這樣的方式，讓我們對規(guī)范化建設(shè)有了更全面的認識。同樣我們也可以邀請兄弟單位前來指導工作，活動中，我們一方面向兄弟單位展示供電所規(guī)范化建設(shè)模式和工作經(jīng)驗，另一方面虛心向他們請教，挖掘亮點，從中發(fā)現(xiàn)自身建設(shè)的不足之處，并展開討論，商量對策，進一步提升管理水平。
供電所學習心得體會篇五
煤礦供電工作是一項必不可少的工作，為了確保礦山的正常生產(chǎn)，煤礦供電需要排除各種因素干擾，改善和優(yōu)化供電保障水平以提高整個煤礦的生產(chǎn)效率。為此，我在工作中不斷探索和學習，以求更好地完成煤礦供電工作。本文將分享我學習煤礦供電的心得體會。
一、技術(shù)總結(jié)。
在煤礦供電工作中，技術(shù)總結(jié)至關(guān)重要。我的技術(shù)經(jīng)驗積累主要在于遇到問題時，及時總結(jié)其他人員工作的經(jīng)驗，合理運用，并嘗試采用自己的新思路。此外，煤礦供電的安全性也是不可忽視的，我在工作中始終堅持牢記安全生產(chǎn)第一的原則，切實為保證工作安全付出了努力。因此，技術(shù)總結(jié)在煤礦供電工作中的重要性不言而喻。
二、培訓學習。
在工作中我認識到，煤礦供電工作對員工個人的技術(shù)能力具有很高的要求，因此我們需要不斷地提高自己的技能水平，以保證煤礦供電工作的順利完成。培訓學習也成為我在工作中非常注重的方面。在每次培訓課程中，通過老師的講授，我了解了更多的煤礦供電相關(guān)知識，這些知識對我在工作中解決實際問題也起到了很大的幫助。學習永遠不會停止，我相信在接下來的工作生涯中，我還需要更多的培訓學習，以更好地完成供電設(shè)施維護工作。
三、技術(shù)創(chuàng)新。
技術(shù)創(chuàng)新是保持供電工作領(lǐng)先地位的關(guān)鍵。我始終相信不創(chuàng)新就沒有前進的道理。在工作中，我嘗試借鑒一些先進的工藝技術(shù)和設(shè)備，以提高煤礦供電的效率。例如，我嘗試使用先進設(shè)備來提高煤礦供電系統(tǒng)的運行效率。通過實際操作，我發(fā)現(xiàn)這樣做不僅提高了工作效率，而且還更加準確地掌握了設(shè)備運行的情況，讓我更好地掌握了設(shè)備的實際工作狀態(tài)，從而可以對設(shè)備及時采取一些必要的措施。
四、團隊協(xié)作。
煤礦供電是一個復(fù)雜的系統(tǒng)工程，需要一個高效的供電團隊。為了保證供電設(shè)備的正常運行，我積極投入到團隊協(xié)作中，加強了員工之間溝通和協(xié)作。通過團隊協(xié)作，我發(fā)現(xiàn)煤礦供電的工作效率得到了很大的提高，由于我和其他團隊成員的合作，我們得以迅速地解決了一些煤礦供電中的問題，并能夠使煤礦供電系統(tǒng)得到更好的運行和維護。在供電工作中，團隊協(xié)作是非常重要的一環(huán)，沒有團隊協(xié)作的支援，一切都是空談。
五、效率控制。
煤礦供電的效率和安全有著直接的關(guān)系。為了保證煤礦供電的安全性和效率，我始終堅持嚴格的效率控制原則。無論遇到什么樣的問題，我都不斷嘗試行之有效的解決辦法，而且如果需要，我也及時請教相關(guān)專業(yè)人員。通過良好的效率控制，我們可以使煤礦供電系統(tǒng)得到更加合理的維護，整個煤礦的生產(chǎn)效率也會得到相應(yīng)的提高。
總的來說，我的煤礦供電工作心得和體會是緊扣“技術(shù)總結(jié)、培訓學習、技術(shù)創(chuàng)新、團隊協(xié)作、效率控制”這一主題而論述的。我始終相信，通過這些經(jīng)驗和體會，我能夠在煤礦供電工作中發(fā)揮更好的作用，為煤礦生產(chǎn)的安全、高效運行奉獻出自己的力量。
供電所學習心得體會篇六
供電服務(wù)是指電力公司為用戶提供的全方位服務(wù)。在現(xiàn)代社會，電力已成為人們生活中不可或缺的一部分，供電服務(wù)的質(zhì)量直接關(guān)系到人們的生活質(zhì)量和社會經(jīng)濟的發(fā)展。因此，我們要深入了解和學習供電服務(wù)，提高服務(wù)質(zhì)量，滿足用戶需求。
為了學習供電服務(wù)，我們可以通過多種途徑獲取相關(guān)知識。首先，可以參加電力公司組織的培訓班或研討會，學習基本的供電知識和服務(wù)技巧。其次，可以利用各類書籍、網(wǎng)絡(luò)資源等自學。此外，我們還可以通過參與電力公司的實踐活動或與電力工程師交流，加深對供電服務(wù)的理解。
段落三：了解用戶需求，提高服務(wù)質(zhì)量。
作為供電服務(wù)的提供者，我們要從用戶的角度出發(fā)，深入了解他們的需求和期望。通過開展用戶需求調(diào)研、召開座談會等方式，了解用戶的意見和建議。同時，我們還要通過實施科學的服務(wù)管理和不斷創(chuàng)新，提高服務(wù)質(zhì)量。比如，建立完善的服務(wù)體系，加強對用戶的定期回訪和滿意度調(diào)查，持續(xù)改進服務(wù)標準和流程等。
段落四：加強溝通和協(xié)調(diào)能力，提高工作效率。
供電服務(wù)涉及到多個環(huán)節(jié)和多個部門的協(xié)作，所以我們要加強溝通和協(xié)調(diào)能力，提高工作效率。首先，要與用戶保持良好的溝通，及時解決他們反映的問題和需求。同時，要與配電、輸電、供電等各個環(huán)節(jié)的工作人員進行有效的溝通和協(xié)調(diào)，確保服務(wù)的順利進行。另外，要利用現(xiàn)代信息化技術(shù)，提高工作效率和協(xié)同能力。比如，可以利用移動終端設(shè)備和供電管理系統(tǒng)，實現(xiàn)信息的快速傳遞和處理。
段落五：做好售后服務(wù)，提升用戶滿意度。
供電服務(wù)不僅僅是停留在供電過程中，還包括售后服務(wù)。我們要做好售后服務(wù)，提升用戶的滿意度。首先，在供電過程中，要及時記錄和跟蹤用戶的需求和反饋，確保問題得到及時解決。其次，要與用戶保持持續(xù)的聯(lián)系，傳達供電信息，關(guān)心用戶生活，提供專業(yè)的建議和指導。此外，可以通過建立用戶反饋機制，及時收集用戶對服務(wù)的評價和意見，改進服務(wù)品質(zhì)。
總結(jié)：
學習供電服務(wù)需要從多個方面入手，通過不斷學習、溝通和實踐來提高服務(wù)質(zhì)量。只有真正了解和關(guān)注用戶需求，加強溝通和協(xié)調(diào)能力，提高工作效率，做好售后服務(wù)，才能滿足用戶的需求，提供優(yōu)質(zhì)的供電服務(wù)，促進社會經(jīng)濟的發(fā)展。我們要時刻牢記供電服務(wù)的重要性，不斷學習和提升自己的專業(yè)技能，為用戶提供更好的服務(wù)。
供電所學習心得體會篇七
供電工段是電力系統(tǒng)中不可或缺的一部分，學習供電工段的技能和知識對于我來說是一次寶貴的機會。在這段時間里，我深入了解了供電工段的重要性，學到了許多實用的技能和理論知識。
第二段：學到的技能。
在供電工段的學習中，我主要學到了許多實用的技能。首先，我學會了使用電流表、電壓表和電阻表等電氣測量儀器，可以準確測量電路中的電流和電壓值，確保電路的正常運行。此外，我還掌握了供電設(shè)備的安裝、維修和故障排除等技能，可以快速定位和解決電力設(shè)備出現(xiàn)的問題。這些技能的掌握不僅提高了我在供電工作中的效率和能力，也為我今后的職業(yè)發(fā)展打下了堅實的基礎(chǔ)。
第三段：學到的理論知識。
除了實際的技能，我還學到了大量的理論知識。在供電工段的學習中，我深入了解了電力系統(tǒng)的基本原理和工作流程。通過學習電力負荷計算、電氣設(shè)備選型、電力傳輸和配電等知識，我對電力系統(tǒng)的運行和管理有了更深入的了解。同時，我也學到了供電企業(yè)的運營管理、安全生產(chǎn)等方面的理論知識，這不僅提高了我對行業(yè)的認識，還增強了我在實際工作中的安全意識和管理能力。
第四段：實踐經(jīng)驗。
在供電工段的學習中，我還通過實際的操作和練習積累了豐富的實踐經(jīng)驗。在現(xiàn)場操作中，我遇到了各種各樣的問題和挑戰(zhàn)，例如設(shè)備故障、電路異常等等。通過與同事的合作和老師的指導，我逐漸熟悉了解決問題的方法和步驟，提高了自己的應(yīng)急處理能力。同時，我也深刻體會到了供電工作的責任和使命，每一次操作都必須十分認真和慎重，以保障電力系統(tǒng)的安全運行。
第五段：收獲和展望。
通過這段時間的學習，我獲得了豐富的知識和經(jīng)驗，也對供電工作有了更深入的認識和理解。我將繼續(xù)努力學習和提升自己，爭取在未來的工作中更好地發(fā)揮自己的作用。同時，我也希望通過不斷學習和實踐，不斷提升自己的專業(yè)素質(zhì)和技能，為電力供應(yīng)的安全和可靠做出更大的貢獻。
結(jié)語：
供電工段學習讓我受益匪淺，通過掌握實際的技能和理論知識，我對電力系統(tǒng)的運行和管理有了更全面的認識。在實踐中積累的經(jīng)驗讓我更加自信和獨立，為將來的工作打下了堅實的基礎(chǔ)。我相信，在不斷學習和實踐的道路上，我將能夠為電力供應(yīng)的安全和穩(wěn)定貢獻出自己的力量。
供電所學習心得體會篇八
供電工段是電力系統(tǒng)中至關(guān)重要的一環(huán)，供電工段人員負責保障電力系統(tǒng)的供電可靠運行。在我參加供電工段學習的這段時間里，我深刻認識到了自身的不足，同時也積累了寶貴的經(jīng)驗和知識。下面我將結(jié)合自身經(jīng)歷和感受，總結(jié)供電工段學習心得體會。
第二段：理論學習基礎(chǔ)。
在供電工段學習過程中，我首先注重了理論知識的學習。供電工作的專業(yè)性和復(fù)雜性要求我們具備扎實的理論基礎(chǔ)。我積極參加各類培訓班，聆聽專家講座和學習相關(guān)書籍。如《電力系統(tǒng)分析與運行》、《電力系統(tǒng)自動化與調(diào)度管理》等，這些知識使我對于電力系統(tǒng)的結(jié)構(gòu)、運行和調(diào)度有了更加深入的了解。
第三段：實踐鍛煉與技能提升。
理論學習的同時，我也不斷參與實踐工作，通過實踐鍛煉和技能提升來鞏固和應(yīng)用所學知識。在實際工作中，我學會了運用電力設(shè)備檢修和維護技能，提高了對電力設(shè)備的識別和故障處理能力。在供電故障處理中，我運用所學的知識迅速定位故障點，并準確地排除了故障。這一系列實踐任務(wù)的完成，使我更加熟練掌握了供電工作的流程和技巧，也增強了自信心。
第四段：團隊合作與溝通交流。
供電工作需要團隊的高效協(xié)作，因此，學習期間我也特別注重了團隊合作和溝通交流能力的培養(yǎng)。在實踐工作中，我積極與同事們合作，搭建良好的工作共享平臺，及時傳達信息和交流工作經(jīng)驗。通過團隊合作，我學會了不僅要關(guān)注個人的工作完成，更要關(guān)注團隊整體的目標。同時，我也不斷加強自我溝通能力的培養(yǎng)，學習傾聽、表達和有效溝通的技巧。這些幫助我更好地與同事協(xié)作、與上下級進行有效的溝通和協(xié)商。
第五段：對供電工作的思考與展望。
通過這段時間的學習，我更加深入地認識到供電工作的重要性和復(fù)雜性。供電工作是電力系統(tǒng)中不可或缺的一環(huán)，對于保障人們生活用電的基本需求起著至關(guān)重要的作用。因此，作為一名供電工段的學習者和從業(yè)人員，我們要不斷改進自我，不斷提升專業(yè)素養(yǎng)，不斷完善供電體系、加強供電設(shè)備的檢修與維護，為電力系統(tǒng)的穩(wěn)定運行貢獻自己的力量。同時，當代供電工作也面臨著新的挑戰(zhàn)，如新能源的接入和電網(wǎng)智能化的建設(shè)等，我們應(yīng)與時俱進、積極探索，為電力供應(yīng)的可持續(xù)發(fā)展做出積極貢獻。
總結(jié)：供電工段學習讓我深刻認識到供電工作的重要性和個人的不足之處。通過理論學習、實踐鍛煉、團隊合作和溝通交流，我逐漸提高了專業(yè)素養(yǎng)和技能水平。未來，我將繼續(xù)加強自我學習和提高個人能力，為供電工作貢獻自己的一份力量。同時，我也呼吁更多的年輕人加入到供電工作中來，為電力系統(tǒng)的發(fā)展和社會的進步作出自己的貢獻。
供電所學習心得體會篇九
第一段：引言（200字）。
供電工段是電力行業(yè)中非常重要的一個環(huán)節(jié)。作為一個供電工段的實習生，我有幸參與了這個崗位的學習和實踐。在過去的幾個月里，我積極投身于工作中，并與同事們共同努力，取得了一些成果。通過這次實踐，我深刻體會到了供電工段的重要性和挑戰(zhàn)性，也積累了一些寶貴的經(jīng)驗和體會。
第二段：學習的重要性（200字）。
在供電工段的學習過程中，我深刻體會到了學習的重要性。首先，通過不斷學習，我對供電工段的業(yè)務(wù)和流程有了更深入的了解。知識的積累使我能夠更好地理解電力系統(tǒng)的運行原理，并且能夠在實踐中靈活運用。其次，學習讓我認識到自身存在的不足，促使我不斷進行自我反思和修正，提高自己的專業(yè)能力和工作效率。最重要的是，學習幫助我不斷提高自身的綜合素質(zhì)和技能，為今后的職業(yè)生涯打下堅實的基礎(chǔ)。
第三段：工作的挑戰(zhàn)性（200字）。
供電工段的工作具有一定的挑戰(zhàn)性。首先，供電工段的責任重大，工作涉及的是電力系統(tǒng)的平穩(wěn)運行和安全供電。這需要我們時刻保持警覺和高度的責任心，以確保供電的可靠性和安全性。其次，供電工段的工作環(huán)境復(fù)雜，工作面臨的問題和挑戰(zhàn)也層出不窮。在供電工作中，我們常常需要處理各種突發(fā)事件，需要緊急應(yīng)對，及時解決問題。這對于我們的應(yīng)變能力和工作能力都提出了很高的要求。
第四段：經(jīng)驗與體會（300字）。
在供電工段的實踐中，我積累了一些寶貴的經(jīng)驗和體會。首先，良好的團隊合作非常重要。在供電工段的工作中，很多任務(wù)都需要與同事們互相配合才能順利完成。良好的團隊合作能夠提高工作效率，也能夠增進同事之間的互信，減少溝通上的障礙。其次，主動學習和自我提高是必不可少的。只有不斷學習和提高自身的能力，才能在工作中更好地展現(xiàn)自己的價值和實現(xiàn)職業(yè)發(fā)展。最后，保持積極的心態(tài)和樂觀態(tài)度對工作有著至關(guān)重要的影響。面對困難和挑戰(zhàn)，保持積極的心態(tài)能夠幫助我們更好地解決問題，同時也能為我們在工作中帶來愉悅和滿足感。
第五段：總結(jié)與展望（300字）。
通過供電工段的學習和實踐，我深深地認識到供電工作的重要性和挑戰(zhàn)性。在今后的職業(yè)生涯中，我將繼續(xù)學習和提高自己的專業(yè)能力，努力成為一名優(yōu)秀的供電工。我相信，只有不斷學習和提升自我，才能在電力行業(yè)中充分發(fā)揮自己的價值。同時，我也希望能夠與同事們建立更緊密的團隊合作關(guān)系，共同努力為電力行業(yè)的發(fā)展作出貢獻。
以上是我在供電工段學習的心得體會。通過實踐和經(jīng)驗的積累，我對供電工作有了更全面的認識和理解。我相信，這次學習經(jīng)歷將對我未來的職業(yè)道路起到積極的推動作用，讓我在電力行業(yè)中有更進一步的發(fā)展。
供電所學習心得體會篇十
“所長好不好當，真的不好當。千根線，一根針，工作都落實到了供電所。作為兵頭將尾的所長，在目前電力體制改革的情況下，工作難度越來越大?！蹦彻镜睦峡傄彩菑乃L走上領(lǐng)導崗位的，他給我們說出了這番掏心窩子的話。
如何當好這個所長？老總沒有虛話套話，全部是他當所長的一些經(jīng)驗和感受。今天的這節(jié)課，是讓我最有收獲的一節(jié)課。
“做事要先做人，當好所長首先要學會做人。只有所長有德，下屬們才愿意同心同德的跟著你干事。”老總說。我認為，為人之道，不僅是當所長要具備的，在社會上要生存，真得學做人。工作幾年，越發(fā)有這種感受。
“所長要夾著尾巴做人。有些所長覺得自己手上有點權(quán)力，又是名牌煙，又是天天進館子。許多人看著你就不爽。想著法子要整你。所長們最好能注意下。你夾著尾巴了，別人才會更加尊重你?！痹跒槿朔矫妫峡偨淮?。
老總建議所長們多看看管理學方面的書，管人是門藝術(shù)，比做業(yè)務(wù)更難。
“所長要與地方上處理好關(guān)系。如果沒有與政府、檢察院、公安等部門處理好關(guān)系，今天這個部門跟你找茬，明天那個部門找你麻煩，你說這工作還怎么開展呀？所以一定要與地方上多溝通，好的外部環(huán)境，非常有利于自己的工作開展?！崩峡傔@話實際。
“所長要善于向上級領(lǐng)導匯報。有些人匯報說，我們存在很多困難，一定要幫助解決，不然怎么地怎么地，領(lǐng)導們這看到這些匯報，所長前面走了，他們后面就扔到紙婁子里去了?！崩峡傉f。
那么怎么匯報呢？老總說：“正確的匯報方法是，對于某項工作，自己的總體思路，供電所能解決哪些，希望公司能幫助解決哪些。這樣的匯報，領(lǐng)導們才是最喜歡的?！?BR> “所長要善于謀劃供電所的工作。每個時期，要明確工作重點。對于工作的開展，要學會開會和堅持做好日記。每月最少要組織職工開次會，最少要組織班組長開次班務(wù)會。通過會議，把自己的工作思路明確下去，把壓力分解下去。通過會議，讓班組們說明上周工作未完成的原因，下步的計劃。所長每天要琢磨著明天應(yīng)該干什么，用筆記下來，正所謂：一個好記性，不如一個爛筆頭。”老總說。
“所長要有自控能力，要廉潔。最容易出現(xiàn)問題的就是所長這一級的干部，國家一個月給了你這么些錢，已經(jīng)夠自己開支的了。如果還要用手中的權(quán)力換取私利，吃虧的還是自己?！崩峡倧娬{(diào)。
“所長要善于提拔員工。有許多所長認為，把自己的某個下屬調(diào)走了，工作就被動了。實際這想法是非常錯誤的。中國人是講感情的，你的某個下屬被提拔走了，他會一輩子記得你，就算當了比你大的官，更不會忘記你。本來只用請你吃甲魚的，非要請你吃鮑魚。他們會說：正是因為你，才有了我的今天呀。為啥一些退休的老干部現(xiàn)在經(jīng)常還有一些干部請他們釣魚、旅游呀？因為他們對一些年輕的干部有恩呀！”老總的這個觀念非常的先進。
“所長要多關(guān)心職工。內(nèi)部和諧了，員工的凝聚力才會強，工作才好開展。舉個例子吧，現(xiàn)在馬上要高考了，給這些有孩子高考的職工送上兩百元錢，買枚鮮花，寫上：某某供電所全體員工祝愿某某高考成功。這員工還不感動得要哭呀？以后干事，他會死力踏地地給你賣力。”老總的話非常有借鑒作用。
“從反面來說，為什么一些職工老是要去告所長的狀呢？因為他們對所長有怨氣。你如果真心關(guān)心他們了，對他們好了，他們會記得你一輩子。我從所長干到這個位子，沒有一個人說我不好的?！崩峡傉f。
“所長要會宣傳。今年本來要主多（主業(yè)和多經(jīng)產(chǎn)業(yè)分離）的，就是因為我們的抗擊雪災(zāi)宣傳做得好，現(xiàn)在國家發(fā)改委暫改成了主多規(guī)范。雪災(zāi)期間，我們的職工用自己的生命搶修電網(wǎng)，湖南職工因搶修殉職了，老溫作為一個國家給這個職工鞠躬，他是什么意思？是告訴電力企業(yè)，一定要不怕死，一定要千方百計搶修電網(wǎng)，恢復(fù)送電。而我們的國網(wǎng)公司因為搶修及時，材料組織到位，給國家的領(lǐng)導們、廣大人民留了個印象，我們的分離暫時改為了規(guī)范?！笨磥砝峡偸侵匾曅麄鞯?。再想想我們自己的公司，只有嘆氣的份。
“所長要善于表揚與批評職工。有些職工能干事，喜歡別人口頭表揚他；還有些職工能干事，但喜歡占點小便宜。要摸清每個職工的脾性，該口頭表揚的就表揚他。說話又不要個錢。能辦事的職工，所里不在乎拿點錢獎勵他。對于批評，一定要講方法。一般情況下，不要在會議上批評人，除非是職工犯了特別嚴重的錯誤。某人犯了錯誤，先單獨批評他，然后在會議上說現(xiàn)象不說姓名地說，你會發(fā)現(xiàn)他的臉紅一陣，白一陣。如果是錯誤嚴重的，在會議上批評了，會后了，要單獨找他說明批評他的原因?！崩峡傇趯Υ毠ど线€真有一套。
“所長要有執(zhí)行力。判斷一個職工執(zhí)行力強不強，很簡單，交待他一件事，他不給你找任何麻煩的前提下，圓滿完成了，就是執(zhí)行力強。事情沒辦成，老是跟你談條件的職工，是最令人反感的?！崩峡傉f。
“所長要善于將工作分清重點，進行歸類，有輕重緩急地完成。每個領(lǐng)導都說自己的工作重要，不同工作分配下來的時候，相近或類似的工作進行歸類、合并，交待一個人去完成。把復(fù)雜的事情簡單化，才能最大限度地減輕職工的工作負擔?！睂τ谏霞壈才诺墓ぷ?，老總談了他當所長的做法。
如果做好優(yōu)質(zhì)服務(wù)？老總教了我們幾個技巧?！坝谖ｋy之時要伸雙手。村子急著插秧，變壓器被人偷了，鎮(zhèn)里、村委會、群眾代表都來了，希望幫著裝個變壓器。這個時候，什么條件不講，先幫著裝上去。到后來，不用找他們，他們會自己把材料費用交給你的。因為中國的`農(nóng)民是最樸實的，最講感情的?！?BR> 老總說：“以前我當所長時發(fā)現(xiàn)，每天七點多鐘，營業(yè)所門前站著許多老爹爹、老太太，他們是起早買菜，順道來交電費的，而營業(yè)廳的營業(yè)時間是八點。我們?nèi)绻`活一點，把時間提前一點，不是能極大地方便客戶嘛。對于營業(yè)廳加班的職工，給點收班費，他們是愿意干的?！?BR> 由于時間較短，還有許多經(jīng)典的經(jīng)驗，我們沒有來得及聽。這位老總真是一位干實事，說實話的領(lǐng)導。如果給他當兵，真是幸運！
供電所學習心得體會篇十一
若把公司比作一個個大家庭，供電所可謂“小家”，20xx年5月11日—18日，在供電公司的統(tǒng)一安排下，我有幸參加市公司舉辦的供電所長培訓班，此次求學問道之行獲益良多，亦是對我職場生涯的一次升華。在培訓學習的過程中，我充分認識到作為基層供電所長應(yīng)有的使命和責任感，在工作中應(yīng)以大局為重；提高認識、統(tǒng)一思想、凝聚共識、堅持實事求是的態(tài)度，時刻記住公司賦予的.職責，積極適應(yīng)“兩個轉(zhuǎn)變”和“三集五大”體系建設(shè)要求，全心全意為人民服務(wù)。只有通過全面的、經(jīng)常的學習，真正打牢思想政治基礎(chǔ)，才能夠不斷的取得進步，不斷的提高認識，不斷的在工作中創(chuàng)造亮點。通過學習，我深刻領(lǐng)悟到作為一名基層供電所長，需要學習和改進還有很多?，F(xiàn)就相關(guān)學習情況匯報如下。
我作為一個供電所所長工作管理人員，首先應(yīng)該不斷的努力學習，這樣才不斷的提高各項專業(yè)技術(shù)管理水平，才有進步和提升。古人說：“人不學要落后，刀不磨會生銹；玉不琢，不成器；人不學，不知意。”中可知學習的重要性和必要性。通過培訓學習，使我好像又打開了一扇窗戶，撥云見日，看到前程努力的目標。
課上，培訓師授課的目的是以：“團隊管理、信息化建設(shè)、安全心理分析與調(diào)適、供電所所長角色認知、高效溝通、職業(yè)素養(yǎng)等”方面的內(nèi)容進行培訓學習的。使我認識到對于一個管理者來說：“如何溝通、如何管理、如何守牢安全底線不放松。”是多么的重要。電力工作涉及各行各業(yè)、千家萬戶，工作不能掉以輕心。對于一個電力基層管理人員更應(yīng)該提高安全防范意識，嚴格執(zhí)行法律法規(guī)，遵章守紀，確保電力設(shè)備安全運行。
通過學習進一步認識和了解什么是團隊，團隊與群隊的區(qū)別；信息化建設(shè)重要功能；溝通的重要性及作用。讓我從不懂到初步了解的過程中，學到了很多對我今后工作有幫助的知識和理論，為今后的工作奠定良好的基礎(chǔ)。通過培訓學習給我們培養(yǎng)了膽大，心細、謹慎的工作作風，拓展了自己的視野、增強了我的實際運用能力。
最后，我衷心的感謝領(lǐng)導給了我這次培訓學習的機會，通過這次學習，我一定要把課堂上學到的知識細嚼慢咽轉(zhuǎn)變成自己真正掌握的知識并運用到實踐中去不負領(lǐng)導所望，在接下來的時間里再接再厲，努力工作。
供電所學習心得體會篇十二
近期，我有幸參加了由供電公司組織的學習摘編活動，這是一次讓我受益匪淺的經(jīng)歷。在這次學習摘編活動中，我從各種學習材料中摘選了一些重要的內(nèi)容，并進行了整理和歸納。通過這個過程，我不僅加深了對供電行業(yè)的了解，還培養(yǎng)了自己的學習和思考能力，下面我將通過以下五段式的文章，一起來分享一下我的心得體會。
第一段：學習的重要性。
學習是我們每個人一生中最重要的事情之一。正如供電公司的學習摘編活動所傳達的信息一樣，學習是人類進步和發(fā)展的關(guān)鍵。通過學習，我們可以開拓視野，了解各種新知識，提升自己的技能和能力。尤其是在供電行業(yè)這個變革迅速的領(lǐng)域，學習更是不可或缺的。只有不斷學習，我們才能適應(yīng)行業(yè)的發(fā)展需求，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。
學習摘編活動是供電公司為員工提供的一個重要學習平臺。通過參與這個活動，我不僅可以獲取到各種有價值的學習資料，還可以提升自己的學習和思考能力。當我們讀完一本書或者一篇文章時，我們會發(fā)現(xiàn)其中有很多亮點和重要思想，這些都可以通過摘編的方式記錄下來，形成自己的學習筆記。學習摘編不僅可以幫助我們更好地理解和掌握學習內(nèi)容，還可以將其中的經(jīng)驗和智慧應(yīng)用到實際工作中。
在這次學習摘編活動中，我選擇了一本關(guān)于供電設(shè)備維護與保養(yǎng)的教材。我先仔細閱讀教材，然后選擇了其中一些與供電公司相關(guān)的內(nèi)容進行摘編。在摘編的過程中，我注重記錄一些實用的技巧和經(jīng)驗，以及一些可以幫助提高工作效率的工具和方法。通過這個過程，我發(fā)現(xiàn)學習摘編可以幫助我們更好地整理和理解學習內(nèi)容，同時也為以后的回顧和復(fù)習提供了方便。
通過這次學習摘編活動，我不僅獲取了新知識，還學會了更好地學習和思考。通過摘編的方式，我能夠更好地理解和吸收學習材料中的重點內(nèi)容，把握其中的精華。同時，我也發(fā)現(xiàn)自己的學習能力得到了提高，能夠更好地運用所學知識解決實際問題。此外，學習摘編還培養(yǎng)了我對于文字表達的能力，通過整理和歸納學習材料，我對于所學內(nèi)容的理解更加清晰，也更能夠進行準確的表達。
學習摘編活動讓我深刻體會到學習的重要性和學習方法的重要性。作為供電公司的一名員工，我們要時刻保持學習的狀態(tài)，不斷提升自己的專業(yè)知識和能力。同時，在學習過程中，我們不能僅僅停留在表面的理解，更要注重深度和廣度的拓展。這需要我們運用學習摘編的方法，對所學內(nèi)容進行思考、整理和總結(jié)，形成自己的知識體系。只有這樣，我們才能在工作中做出更優(yōu)秀的表現(xiàn)，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。
通過這次學習摘編活動，我深刻感受到了學習的重要性和學習摘編的意義。學習不僅可以幫助我們不斷提升自己，也是我們事業(yè)發(fā)展的基石。我將把學習摘編的方法應(yīng)用到以后的工作中，持續(xù)學習和成長，為供電公司的發(fā)展貢獻自己的力量。
供電所學習心得體會篇十三
讀了-供電公司員工-真誠服務(wù)客戶的事跡報道，深有感觸。-是南京供電公司城北供電公司營業(yè)組長，近年來，在供電服務(wù)崗位上，她摸索出的“親情服務(wù)法”得到了廣大電力客戶和國家電網(wǎng)公司的充分肯定。她所在的南京城北供電公司營業(yè)廳被命名為劉平營業(yè)廳，她本人則先后榮獲全國用戶滿意服務(wù)明星、江蘇省“五一”勞動獎?wù)芦@得者等光榮稱號。
縱觀-的成長經(jīng)歷，沒有一件是轟轟烈烈的壯舉，有的是一件件將親情融入工作中的小事。她從同一大院中發(fā)出的許多中發(fā)現(xiàn)了該院電費交納的變更，從一位企業(yè)客戶交費時的嘆息中找出該企業(yè)變電設(shè)備“大馬拉小車”的問題，并一一幫助解決。-還要求員工從儀容儀表、言談舉止、規(guī)范著裝、站姿、坐姿、手勢以及待人接物、接聽電話等細節(jié)服務(wù)做起，用真誠之心為客戶服務(wù)，把親情溶入到細微服務(wù)上，實現(xiàn)企業(yè)和社會的雙贏。誰說構(gòu)建全社會的榮辱觀離我們每一個人還很遙遠？“以辛勤勞動為榮，以好逸惡勞為恥；以誠實守信為榮，以見利忘義為恥?！?用一個個樸樸實實的行動，踐行了一個普通勞動者的榮辱觀，也警示了世人：只要每個人都從自己做起，從小事做起，守護好自己心靈里的“榮辱”底線，構(gòu)建一個正確的榮辱觀，形成全社會的浩然正氣，并非想象的那么難。構(gòu)建全社會的榮辱觀就要從我做起，就要從小事做起。道德問題關(guān)系到世界觀、人生觀和價值觀。道德建設(shè)無小事。
一個人的思想觀念，言行舉止，贊成什么，反對什么，取什么，舍什么，能否明榮恥，分美丑，別善惡，反映在大事上，更多時候是體現(xiàn)在小事上。見微知著，從滴水能觀滄海。常常可從生活小事上看到一個人的大德。不能認為是小錯而原諒放過。因為小錯會釀成大害；不能因為是好事太小而不愿做。小德可積之成大德。正所謂“勿以善小而不為”，“勿以惡小而為之”。只要是涉及社會主義榮辱觀、屬于思想道德性質(zhì)的事，哪怕再小，也必須重視。該為必為之，不該為切勿為之。
俗話說，榜樣的作用是無窮的，榜樣是最好的教育，-正為我們樹立了一個最好的榜樣。作為一名供電系統(tǒng)的員工，要保持正確的榮辱觀。就要在點滴小事上堅持正確的榮辱標準，在平凡的崗位上踐行正確的榮辱標準。正可謂：“不以善小而不為，不以惡小而為之。”人人踐行，就要從我做起。社會群體是由許多個人聚集而成的。要在全社會樹立社會主義公德，共建社會主義風尚，營造良好社會風氣，必須人人行動起來，從我做起，積小我為大我，聚個體為群體，集小氣候為大氣候。對別人，對社會，要大造輿論，形成共識，并付諸行動；對自己，要又說又做，說到做到，從我做起，讓知和行主動統(tǒng)一。
從我做起，一定要自覺，不僅是“要我做”，更是“我要做”。要用自律的態(tài)度，查一查自己哪些做到了，哪些還沒做到，應(yīng)該怎樣去做，如何達到完善。那些只講不做，或者只要求別人做而自己不去實行，或者被動應(yīng)付的想法和做法，都與“光榮與恥辱”相悖逆，是不合時宜的。供電無小事，是關(guān)系到千家萬戶的大事。做好服務(wù)，應(yīng)該從身邊的小事做起，從平時工作的點點滴滴做起，因為“小事情”維系著“大榮辱”。一張溫馨的笑臉、一聲親切的問候、一句及時的承諾、一次滿意的維修……諸如此類的小事情看起來都很不起眼，但是它關(guān)乎員工的素質(zhì)、企業(yè)的形象，反映出我們的“社會主義榮辱觀”到底樹立得如何，因為堅持社會主義榮辱觀不是喊在口頭上，而是要轉(zhuǎn)化為實實在在的行動。只要堅持從我做起，從細微處做起，就能真正將“光榮與恥辱”落實到自己的工作中去，進一步提高自身修養(yǎng)，道德水平，做到微笑服務(wù)、誠信服務(wù)、滿意服務(wù)。因此，我想在今后的工作中，我要從大處著眼，小處入手，不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和能力，提高為民服務(wù)的本領(lǐng)。
-事跡的“光榮與恥辱”榮辱觀，給我們供電系統(tǒng)的工作者指明了方向，同時也提出了新的任務(wù)。作為一名供電職工，一定要認真學習劉平的先進事跡，增強社會主義榮辱觀，樹立服務(wù)意識，處處規(guī)范自己的言行，努力工作，樂于奉獻，并把這種思想落實到自己的工作之中去，從小事做起，從崗位做起，努力把自己的工作做好，為實現(xiàn)“一強三優(yōu)”的目標作出自己的貢獻，為形成全社會的浩然正氣盡到自己的責任。
供電所學習心得體會篇十四
“所長好不好當，真的不好當。千根線，一根針，工作都推進到了供電所。作為兵頭將尾的所長，在現(xiàn)在能源體系變革的狀況下，工作難度越來越大。”某公司的老板只是從校長走上領(lǐng)導崗位的，他給我們說出了這番掏心窩子的'話。
如何當好這個所長？老總沒有虛話套話，全部是他當所長的一些心得和體驗。今天的這節(jié)課，是讓我最有收獲的一節(jié)課。
“做事要先做人，當好所長首先要學會做事。只有所長有德，下屬們才樂意同心同德的跟著你干事?！崩峡傉f。我覺得，為人之道，不僅是當所長要具有的，在社會上要生存，真得學做事。工作幾年，越發(fā)有這樣感受。
“所長要夾著尾巴做人。有些所長認為自己手上有點權(quán)力，又是名牌煙，又是每天進館子。許多人看到你就不爽。想著法子要整你。所長們最好能注意下。你夾著尾巴了，別人就會變得寬容你?！痹跒槿朔矫?，老總交待道。
供電所學習心得體會篇十五
作為供電企業(yè)的員工，我們不僅需要具備過硬的專業(yè)技能，更需要具備良好的工作作風和業(yè)務(wù)素質(zhì)，以保證供電企業(yè)的高效穩(wěn)定運轉(zhuǎn)。近期，我參加了一次供電作風建設(shè)的學習培訓班，深受啟發(fā)。以下是我對供電作風建設(shè)學習心得體會的總結(jié)。
作風的好壞，直接關(guān)系到企業(yè)的形象、員工的工作狀態(tài)與服務(wù)的質(zhì)量。供電企業(yè)作為公共服務(wù)企業(yè)，對作風建設(shè)要求更高，并且員工作風的好壞與企業(yè)聲譽密不可分。故而，企業(yè)作風建設(shè)是任何企業(yè)的根本和基礎(chǔ)之一，將直接影響到企業(yè)的長遠發(fā)展。良好的作風建設(shè)可以提高企業(yè)形象，增強員工凝聚力，促進企業(yè)的發(fā)展。
1.廉潔自律：要求員工始終保持廉潔自律，嚴格遵守各項規(guī)章制度，并保證在工作中不涉及違法違紀、不合法經(jīng)商問題。
2.敬業(yè)奉獻：員工始終要保持用心和愿意為客戶提供良好服務(wù)的態(tài)度。在服務(wù)中把客戶的利益放在第一位，并為客戶提供安全便捷、高質(zhì)量高效的用電服務(wù)。
3.誠實守信：勝利壽司官網(wǎng)壹站春秋要求員工在工作中始終保持誠實守信的品質(zhì)。在與客戶和同事交往中，要做真誠、和善，無欺無騙，保持良好的信用。
在學習過程中，我深深感受到員工的良好作風、較高的業(yè)務(wù)素質(zhì)是保持企業(yè)長遠發(fā)展的基礎(chǔ)，是企業(yè)文化建設(shè)的核心。無論在與客戶交往中，還是在各種業(yè)務(wù)工作中，都要保持高度的責任感、敬業(yè)精神和公司榮譽感。我也意識到，作風建設(shè)不是一次性的事情，它需要持續(xù)不斷的跟進和規(guī)范，需要員工從細節(jié)和細節(jié)開始。
第五段：結(jié)語。
最后，我深深感到企業(yè)文化建設(shè)對于供電企業(yè)的發(fā)展至關(guān)重要，作風建設(shè)更是不可或缺的一步。在今后的工作中，我將全面提升自己的業(yè)務(wù)素養(yǎng)和作風水平，努力提供更加高質(zhì)量的服務(wù)。讓供電企業(yè)成為百姓放心的優(yōu)質(zhì)服務(wù)企業(yè)，為打造美好生活做出應(yīng)有的努力和貢獻。
供電所學習心得體會篇十六
煤礦作為一項極具挑戰(zhàn)的行業(yè)，在其生產(chǎn)經(jīng)營中，對電力供給的要求尤為嚴格。作為一名電力供應(yīng)人員，在這個領(lǐng)域中，要掌握并不斷提升自己的技能，以確保安全穩(wěn)定地為煤礦生產(chǎn)提供電力。在學習煤礦供電的過程中，我深深地體驗到了自己的成長和盲點，也認識到了供電工作中的難點與挑戰(zhàn)，從而有了更為豐富的心得與體會。
首先，我意識到了煤礦供電的那些特殊性。在煤礦供電的過程中，由于環(huán)境的惡劣和負載的復(fù)雜，電力的質(zhì)量和可靠性需求較高，而且，在煤礦的日常生產(chǎn)中，會遭遇各種突發(fā)情況。因此，我們必須時刻保持足夠的緊張感和警覺性。
第三段：技能實踐。
其次，通過技能的實踐，我深入了解了煤礦供電的實際操作過程和應(yīng)對方法。這些技能包括掌握供電系統(tǒng)的結(jié)構(gòu)、運行原理，通曉各種配電設(shè)備的性能、功能和使用方法等。在實踐中，我逐步熟悉并掌握了各種設(shè)備的操作、維修和保養(yǎng)技能，而且更加明確了設(shè)備配合和操作溝通的重要性，為保證電力供應(yīng)的穩(wěn)定性打下了堅實的基礎(chǔ)。
第四段：策略思維。
除此，我還認識到了煤礦供電領(lǐng)域中，策略思維與創(chuàng)新意識的重要性。在面對不同的電網(wǎng)故障和負載情況時，我們需要通過分析、判斷，精準地制定出不同的戰(zhàn)略性應(yīng)對方案，以確保電力供應(yīng)穩(wěn)定。在這個過程中，智慧與創(chuàng)造力是最重要的資產(chǎn)。
第五段：思考總結(jié)。
綜上所述，煤礦供電不僅僅意味著技能的培訓和實踐，更包含了前沿技術(shù)的研究應(yīng)用、策略思維和創(chuàng)新意識的提高等多方面的因素。我相信，在日后的工作中，會不斷提高自身的專業(yè)水平和謀略思考能力，為煤礦的安全生產(chǎn)和可持續(xù)發(fā)展貢獻力量。
供電所學習心得體會篇十七
通過這次課程設(shè)計，使我得到了很多的經(jīng)驗，并且鞏固和加深以及擴大了專業(yè)知識面，鍛煉綜合及靈活運用所學知識的能力，正確使用技術(shù)資料的能力。知識系統(tǒng)化能力得到提高，設(shè)計過程中運用了很多的知識，因此如何將知識系統(tǒng)化就成了關(guān)鍵。如本設(shè)計中用到了工廠供電的絕大多數(shù)的基礎(chǔ)理論和設(shè)計方案，因此在設(shè)計過程中側(cè)重了知識系統(tǒng)化能力的培養(yǎng)，為今后的工作和學習打下了很好的理論基礎(chǔ)。
懂得了理論與實際相結(jié)合是很重要的，只有理論知識是遠遠不夠的，只有把所學的理論知識與實踐相結(jié)合起來，從理論中得出結(jié)論，才能真正為社會服務(wù)，從而提高自己的實際動手能力和獨立思考的能力。從小事做起，從身邊做起，此次的課程設(shè)計是根據(jù)煤礦企業(yè)的變電所的電力主接線而設(shè)計的，但是，這并不妨礙對知識的融會貫通，只有對知識的深刻地理解與認識，才能應(yīng)對以后千變?nèi)f化的工作崗位上遇到的.艱難險阻。
雖然這次課程設(shè)計我還有很多的不會，但是通過對課本知識的深刻的解讀與自己的認識，我還是沒有放棄，而是更加的努力的去學習知識，也許這次課程設(shè)計并不算什么，它只是一個開始，它開啟了我們未來工作中的從事的各種設(shè)計的種種。我們是電專業(yè)的，此生必定與其結(jié)下不解的緣，我會更加的去學習，去了解，去愛上這門學科，一生一世。
供電所學習心得體會篇十八
1月12日和2月8日，金溪縣供電公司陸坊中心供電所利用安全日活動時機，投入到了積極的學習事故案例活動之中。我所對每一起事故案例的學習都格外重視，全體人員積極參加，認真學習每一起發(fā)生在我們身邊的事故，共同分析事故發(fā)生的各種原因。
首先，大家認為在思想上要高度重視安全，認真善待和用心做好每一件事情。毛主席曾經(jīng)說過：“世界上最怕是認真二字”，只要認真了，天下就沒有干不好的事情，就不會有這樣或那樣的事故發(fā)生，只要大家對每件事都切實地負起責任，端正好自己的態(tài)度，處處從嚴要求自己，在日常工作中時刻警惕自己，不存在絲毫麻痹大意的思想，想信什么事情都能夠做好。
其次，作為我們電力生產(chǎn)工作，安全是擺在一切工作中的重中之重。因此，我們必須嚴格遵守規(guī)章制度和操作規(guī)程，不能因為自己熟，以前干什么都沒有出過事，就去違反操作規(guī)程，今年“1.5”的人身事故和“1.28”的違章操作就是一個鮮明的事例，我們一定會把他們血的教訓作為我們今后工作的前車之鑒，認真分析他們出現(xiàn)事故的直接和間接的原因。加強本所的安全管理，杜絕管理違章和行為違章的事故發(fā)生。
第三，現(xiàn)場作業(yè)一定要有專人監(jiān)護。工作負責人要全面負起自己的責任，一切按照工作票上標定的安全措施進行操作。不能象他們一樣因為怕麻煩就不辦工作票，不驗電，不掛接地線。因為放松了自己，就連掛接地線的順序都會搞錯，一定要按電力安全操作規(guī)程進行操作，做好大型施工和小型搶修與維護。特別是我們平常的消缺，更不能掉以輕心。
第四，定期進行安全培訓，用知識武裝自己的大腦，做到理論和實踐相結(jié)合，讓大家懂得安全工器具的使用和操作，不要一到真場上就一個頭兩個大，使用起來什么都不懂。
總之，學習事故案例決不是什么紙上談兵，不是形式主義，而是要將他人的教訓銘記于心，時刻鞭策我們的日常行為。養(yǎng)成進入施工現(xiàn)場的時候會摸摸自己的頭，看看自己的腳下，安全工具是否全帶好的好習慣。讓“安全”二字已深深的駐扎在每個人的心里。認認真真的做好每一個工作，做到開開心心上班來，平平安安回家去。
我們城區(qū)供電所通過學習《20xx年—20xx年度典型生產(chǎn)安全事故會編》中的一些典型事故，一致認為安全生產(chǎn)是電力企業(yè)永恒的主題、永遠的重點。做好電力供應(yīng)，前提是要保證電力設(shè)施的安全可靠，電網(wǎng)調(diào)度的指令正確，企業(yè)員工的身心健康。以下是幾點心得體會：
1、電網(wǎng)安全是一切工作的基礎(chǔ)，安全工作做不好，其他工作做得再好也難以彌補安全事故造成的影響和損失。我們要確保電網(wǎng)安全，特別是主網(wǎng)架的安全。
2、每個單位都要站在全網(wǎng)的角度，明確自已的安全責任，查找存在的薄弱環(huán)節(jié)和可能對主網(wǎng)產(chǎn)生的影響。
3、要超前研究可能發(fā)現(xiàn)的問題，做好事故預(yù)案和反事故演習。
4、要突出抓責任到位，守土有責，一級對一級負責，切實把安全責任和管理制度落實到最基層，落實到班組和具體人員。
5、特別要提高全員的安全意識，毫不含糊的同“違章、麻痹、不負責任”三大安全敵人做斗爭。
6、各級領(lǐng)導擔負著安全穩(wěn)定教育培訓的責任，安全責任落實到位的責任，安全措施實施到位的責任，堅持以人為本，提高全員安全意識的責任。
為了全面實現(xiàn)公司20xx年—20xx年安全生產(chǎn)總體目標，必須采取切實的措施進一步夯實安全生產(chǎn)基礎(chǔ)，我們的具體措施應(yīng)是：
2、嚴格監(jiān)督安全生產(chǎn)規(guī)章制度的執(zhí)行，提高制度執(zhí)行的力度；
4、完善公司的安全監(jiān)督體系，提高安全監(jiān)察人員的工作能力和工作水平；
7、積極開展現(xiàn)代安全生產(chǎn)管理體系課題的研究和應(yīng)用，探索安全管理的方法和手段。
通過以上工作的有序開展，將進一步提高全體員工的安全思想意識和責任意識，從而起到“宣貫?zāi)暇W(wǎng)方略，構(gòu)建和諧電網(wǎng)”的有效作用。
供電所學習心得體會篇十九
“一強三優(yōu)”是國家電力公司根據(jù)電力發(fā)展和公司發(fā)展面臨的新形勢、新任務(wù)而提出來的。
“一強三優(yōu)”的含義就是要把國電公司建成一個電網(wǎng)堅強、資產(chǎn)優(yōu)良、服務(wù)優(yōu)質(zhì)、業(yè)績優(yōu)秀的現(xiàn)代公司?！耙粡娙齼?yōu)”的目標中，電網(wǎng)堅強是前提，是基礎(chǔ)，貫穿于工作的各方面，體現(xiàn)在電網(wǎng)規(guī)劃、建設(shè)和運行的全過程；追求資產(chǎn)優(yōu)良、服務(wù)優(yōu)質(zhì)和業(yè)績優(yōu)秀，是對公司企業(yè)價值的全面提升，是公司由大到強的必然選擇。所以今后，我們一切工作的出發(fā)點和著力點都要緊緊圍繞和服務(wù)于這個中心目標。國電公司明確地提出抓發(fā)展、抓管理、抓隊伍，創(chuàng)一流，作為公司加快發(fā)展、實現(xiàn)“一強三優(yōu)”現(xiàn)代公司目標的基本工作思路。而以人為本，大力加強職工隊伍素質(zhì)，全面實施人才強企戰(zhàn)略是供電企業(yè)發(fā)展的必由之路。
抓隊伍建設(shè)，就是要以加強領(lǐng)導班子和職工隊伍建設(shè)為重點，以作風建設(shè)和能力建設(shè)為突破口，實施人才強企戰(zhàn)略，健全激勵約束機制，調(diào)動各方面積極性，實現(xiàn)員工與企業(yè)共同進步。對供電企業(yè)來說，要推進公司的全面、協(xié)調(diào)和可持續(xù)發(fā)展，一個重要的方面，就是要堅持以人為本，實施人才強企戰(zhàn)略，為公司發(fā)展提供有力的人才保證和智力支持，努力實現(xiàn)公司發(fā)展與員工個人發(fā)展的協(xié)調(diào)統(tǒng)一。當今社會已逐步進入知識經(jīng)濟時代，技術(shù)創(chuàng)新、知識創(chuàng)新、管理創(chuàng)新已成為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的主要動力，人才是技術(shù)創(chuàng)新、知識創(chuàng)新和管理創(chuàng)新的重要載體，是企業(yè)的第一資源，誰擁有了人才優(yōu)勢，誰就掌握了發(fā)展和競爭的主動權(quán)。隨著電力體制改革的不斷深化和電力市場化進程的不斷加快，企業(yè)之間的競爭尤其是人才競爭日益加劇。供電企業(yè)作為關(guān)系國民經(jīng)濟命脈和國家能源安全的企業(yè)，承擔著安全可靠供電、實現(xiàn)更大范圍電力資源優(yōu)化配置的重要責任。面對新的形勢，堅持以人為本，實施人才強企戰(zhàn)略，進一步培養(yǎng)、吸引和用好人才，完善有利于各類人才脫穎而出、人盡其才的良好機制，充分調(diào)動各類人才的積極性、主動性和創(chuàng)造性，是供電企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的必然選擇，也是職工實現(xiàn)自身價值、實現(xiàn)個人全面發(fā)展的必然要求，是我們必須高度重視并不斷加強的一項重要工作。
通過兩網(wǎng)改造的磨礪，供電企業(yè)的職工隊伍得到了普遍鍛煉，經(jīng)受住了嚴峻的考驗，但與電網(wǎng)發(fā)展對人才隊伍的需要相比，與國內(nèi)外先進企業(yè)相比，我們的人才隊伍建設(shè)工作還存在很多不足。
一是人才資源和人才隊伍的整體素質(zhì)和結(jié)構(gòu)還不能完全適應(yīng)企業(yè)改革與發(fā)展的新要求，突出表現(xiàn)為適應(yīng)市場競爭和企業(yè)科技進步的能力不足，新知識、新技術(shù)、新技能亟待補充，創(chuàng)新能力亟待加強。
二是優(yōu)秀人才短缺，特別是懂生產(chǎn)、善經(jīng)營、會管理的高層次復(fù)合型人才和高水平的技術(shù)專家數(shù)量不足，電網(wǎng)生產(chǎn)和運行一線的高技能人才也存在不足。三是我們的人才資源開發(fā)管理和人才隊伍建設(shè)的觀念、體制、機制落后于改革發(fā)展的要求，符合人才成長規(guī)律的'選人、用人、留人和激勵機制還有待健全。
總之，我們面臨的人才隊伍建設(shè)任務(wù)十分艱巨和緊迫，必須樹立現(xiàn)代人才資源管理理念，大力實施人才強企戰(zhàn)略，采取切實有效的措施，加強人才資源開發(fā)和人才隊伍建設(shè)，盡快建立起適應(yīng)新形勢下企業(yè)改革發(fā)展需要的高素質(zhì)人才隊伍。
首先，要統(tǒng)籌規(guī)劃，制定符合實際的人才資源開發(fā)戰(zhàn)略。
第二，要將以人為本的思想確立到企業(yè)的核心理念中，并通過大力推進企業(yè)文化建設(shè)，帶動各級領(lǐng)導干部和全體職工切實樹立起人才資源是企業(yè)第一資源的觀念，在整個企業(yè)形成尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造的良好風氣和氛圍，為各種人才的脫穎而出和發(fā)揮作用創(chuàng)造良好的軟環(huán)境。
第三，努力為培養(yǎng)、吸引和用好人才創(chuàng)造良好的體制和機制環(huán)境。要根據(jù)公司實際，遵循人才成長規(guī)律，堅決破除那些不合時宜、束縛人才成長和發(fā)揮作用的體制和做法，積極推進人才工作體制和機制的創(chuàng)新，建立和完善科學合理的人才培養(yǎng)、選拔、使用、流動、激勵約束等一系列有利于人盡其才、才盡其用的規(guī)章制度體系，切實做到用事業(yè)造就人才、用環(huán)境凝聚人才、用機制激勵人才。
第四，堅持各門類、各專業(yè)人才隊伍建設(shè)并重。在人才隊伍建設(shè)中必須樹立大人才觀，堅持統(tǒng)籌兼顧、協(xié)調(diào)推進，充分調(diào)動和發(fā)揮各門類、各專業(yè)人才的積極性、主動性和創(chuàng)造性，共同推動企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展，打造“一強三優(yōu)”的現(xiàn)代供電公司。
供電所學習心得體會篇二十
保持領(lǐng)導班子及黨員干部隊伍的純潔性，黨員干部必須首先加強政治理論等方面的學習。不學習，政治上就不可能成熟，就不可能自覺改造自己的主觀世界。只有認真學習，真正具備馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論和三個代表重要思想理論素養(yǎng)，堅定共產(chǎn)主義理想，努力實現(xiàn)全面小康社會，才能夠立足當前、放眼未來，增強履行歷史責任的自覺性，堅定正確地貫徹執(zhí)行黨的基本路線，方能全心全意為人民群眾服務(wù)。廉潔奉公，勤政為民，不說空話，多干實事，方能顧全大局，帶領(lǐng)人民群眾共同致富，才能夠在錯綜復(fù)雜的環(huán)境中把握方向，解決矛盾，應(yīng)對自如，經(jīng)受住任何考驗。不學習新的知識，就要落伍。只有扎扎實實堅持學習，才能不斷地得到提高。
二、黨員干部堅定信念，講正氣。
黨員干部要保持共產(chǎn)黨人的高尚情操與革命氣節(jié)，一個革命政黨，必須有一股浩然正氣，這樣才能具有強大的精神支柱，才能充滿生機與活力。黨員干部要繼承和發(fā)揚中華民族的優(yōu)良文化和傳統(tǒng)美德，要在馬克思主義的基礎(chǔ)上，培養(yǎng)和弘揚高尚的人格品質(zhì)，保持革命氣節(jié)，要做到在任何情況下，都忠誠于黨和人民的事業(yè)，不改變革命的初衷，不喪失必勝的信心，不怕困難，不信邪，堅持真理，維護黨的原則，旗幟鮮明地同各種錯誤思想、不良傾向和邪惡勢力作斗爭，堅持廉潔奉公，艱苦奮斗，在拜金主義、享樂主義、個人主義和酒綠燈紅的侵蝕影響面前一塵不染，正氣凜然，在實踐中不斷堅定自己的信念、信仰、志向，錘煉自己的意志品質(zhì)，真正塑造共產(chǎn)黨人的高風亮節(jié)。
三、黨員干部講民主，發(fā)揮集體智慧。
黨員干部要堅持民主集中制的原則，遇事要多商量，多溝通，互相幫助，互相扶持，聽取群眾的意見，充分發(fā)揚民主，讓大家講話，不搞家長制。增強黨性，從大局出發(fā)，維護黨支部和領(lǐng)導班子的團結(jié)，敢于堅持原則，對存在的問題，勇于發(fā)表意見，不搞奉承迎合。黨員干部在堅持民主集中制方面起表率作用，既善于充分發(fā)揚民主，又善于實行正確的集中，養(yǎng)成經(jīng)常開展批評與自我批評，自覺接受組織和群眾監(jiān)督的好習慣。黨員干部在黨的基本理論和基本路線的基礎(chǔ)上，緊密團結(jié)在黨中央周圍，自覺維護黨的團結(jié)統(tǒng)一和政治上的高度一致，把黨的思想政治優(yōu)勢充分發(fā)揮出來。
供電所學習心得體會篇二十一
當我成為了一名預(yù)備黨員，帶著對中國共產(chǎn)黨的熱愛，參加了預(yù)備黨員培訓班。為進一步加強學生預(yù)備黨員理想信念、黨性修養(yǎng)、黨員意識、宗旨使命的教育，我院黨委黨校對我們預(yù)備黨員集中進行了培訓。而我通過這短短的幾次課的學習中學到了成為一名黨員所必備的條件。通過這的培訓，我深刻了解到自己的思想在進步，責任在加重。
這次的預(yù)備黨員培訓班對于我來說可以是受益匪淺，我的思想再一次的升華。我深刻的意識到自己的理論知識是多么的匱乏，學習馬克思列寧主義、毛澤東思想是我目前迫切需要做的事，牢固樹立中國特色社會主義政治修養(yǎng)。無論是現(xiàn)在還是未來，為共產(chǎn)主義，為祖國，為人民奉獻我都將盡己所能，奉獻自己的力量。
時代的巨輪已經(jīng)滾滾向前。突飛猛進的科學技術(shù)，快速變遷的周圍環(huán)境，層次豐富的社會思潮，都緊緊圍繞在我們身旁，時刻影響著我們，感染著我們。面對新的形勢，我也有惶恐，也曾局促不安，如何解決?唯有學習。作為一名預(yù)備黨員，一名即將畢業(yè)的大學生，唯有不停的加強自我學習，才能加深黨性修養(yǎng)，增強為人民服務(wù)的本領(lǐng)，面對誘惑，才能巋然不動，坦然處之;面對挑戰(zhàn)，才能勇于直面，迎頭克服;面對未來的社會，才能從容不迫，展示自己的才能。
我們生活在由眾多的中國共產(chǎn)黨拼搏、奉獻以及生命換來的社會，我們必須牢記歷史，牢記黨的方針政策，我們要嚴格要求自己，不斷提高自己的政治素養(yǎng)，專業(yè)知識水平，為社會建設(shè)貢獻自己的力量。我們要敢于實事求是、解放思想、更新觀念;要敢于自我剖析，善于批評與自我批評;要善于把握先進性;要善于扎根實際;要善于發(fā)揮黨員的積極向?qū)ё饔?為黨的建設(shè)奉獻自己。
供電所學習心得體會篇二十二
第一段：引言：近年來，供電作風建設(shè)已經(jīng)成為一個重要的議題。習總書記明確要求“要推進不敢腐、不能腐、不想腐的體制機制建設(shè)?！倍@也是供電行業(yè)作風建設(shè)的關(guān)鍵之一。作風建設(shè)涉及到供電單位的組織形式、管理制度、工作流程以及員工的思想道德等方方面面。作風建設(shè)的不斷加強既是傳承企業(yè)文化、增強企業(yè)凝聚力的必要手段，更是促進企業(yè)高質(zhì)量快速發(fā)展的重要保障。本文將結(jié)合自身工作實際，談?wù)劰╇娮黠L建設(shè)的影響與應(yīng)對。
第二段：深入學習，增強明辨是非的本領(lǐng)。作風建設(shè)中一個重要方面是反腐倡廉，這需要深入學習相關(guān)法律法規(guī)、理念和成功的經(jīng)驗案例，提升強化“四個意識”的本領(lǐng)，認真反思、總結(jié)工作實踐，樹立正確的行為規(guī)范與價值觀念。只有深入學習，才能增強明辨是非的本領(lǐng)，做到辨別忠誠、勤政、廉政，與腐敗、浪費、形式主義的區(qū)別，使做事有依據(jù)，才能讓作風建設(shè)始終處于正確、引領(lǐng)、優(yōu)秀的狀態(tài)下。
第三段：排除消極習慣，提高主動服務(wù)意識。營運作風建設(shè)注重強化服務(wù)意識、提高服務(wù)水平，服務(wù)意識是培養(yǎng)一流企業(yè)營銷親和力的前提。要做到這點，必須摒棄消極習慣、良好的態(tài)度，時刻準備為客戶服務(wù)，切實提高工作效率。其次，強調(diào)服務(wù)意識的核心是精神貫注客戶，充分了解客戶需求，提供適合他們需求的信息和服務(wù)，體現(xiàn)出我們相信客戶，尊重客戶，愿于協(xié)助客戶的滿意度。最關(guān)鍵的是，服務(wù)意識是靠每個員工個人的努力，人人都做好服務(wù)、提高服務(wù)水平才能實現(xiàn)卓越的結(jié)果。
第四段：創(chuàng)新發(fā)展，提高工作效率與競爭力。同樣在作風建設(shè)中，創(chuàng)新發(fā)展也是非常重要的。創(chuàng)新是促進業(yè)務(wù)和企業(yè)長期健康發(fā)展的重要動力之一。通過不斷的創(chuàng)新，可以提高工作效率，節(jié)省成本，提供一個有競爭力的環(huán)境。這包括員工的工作思路的創(chuàng)新、流程創(chuàng)新、管理創(chuàng)新和技術(shù)創(chuàng)新等各方面?？傊?，通過不斷創(chuàng)新、不斷改進，提高我們的工作效率和競爭力，方能更好地體現(xiàn)出供電作風建設(shè)的作用。
第五段：總結(jié)：在新時代下，作風建設(shè)工作已經(jīng)邁入了一個嶄新的階段，更加重視培養(yǎng)隊伍和管理團隊，大力加強監(jiān)管和防控措施等。通過本文以上介紹的幾個方面，可以使我們更好地認識作風建設(shè)的重要性、進一步提高工作能力和競爭力，從而為供電作風建設(shè)的全面發(fā)展做出重要的貢獻。唯有我們每一個工作者，更加意識到作風建設(shè)的作用，方能更好地實現(xiàn)企業(yè)目標，以更高的標準推動供電公司作風建設(shè)和發(fā)展。
供電所學習心得體會篇二十三
煤礦供電是煤礦生產(chǎn)中至關(guān)重要的一環(huán)，學習煤礦供電是每個礦山工作者必備的技能。最近，我參加了一次關(guān)于煤礦供電的培訓，深受裨益。以下是我的學習心得體會，希望與大家分享。
煤礦作為能源工業(yè)的重要支柱，其生產(chǎn)活動需要依靠穩(wěn)定和安全的電力供應(yīng)。煤礦供電不僅決定了煤礦生產(chǎn)能力的大小，還關(guān)乎生產(chǎn)過程的安全與環(huán)保。因此，煤礦供電的質(zhì)量直接影響到整個煤礦生產(chǎn)的效率與質(zhì)量。同時，隨著新能源和節(jié)能技術(shù)的發(fā)展，煤礦供電也面臨著新的挑戰(zhàn)和機遇。
學習煤礦供電，不僅可以提高我們對煤礦電力設(shè)備和供電系統(tǒng)的認識，更可以培養(yǎng)我們對電力安全管理、應(yīng)急響應(yīng)等方面的能力。這對于職業(yè)發(fā)展和事業(yè)成就都將起到重要的促進作用。同時，了解煤礦供電的知識，也可以提高我們的環(huán)保意識和安全意識，保障我們自身的生命安全，更好地融入到煤礦生產(chǎn)中。
學習煤礦供電的方式多種多樣，我們可以從書籍、網(wǎng)絡(luò)資源、培訓班等途徑中獲取信息。其中，培訓班是學習煤礦供電的效果最好的途徑之一。培訓班可以通過傳統(tǒng)課堂教學、實驗教學、現(xiàn)場實操和研討會等形式，全面系統(tǒng)地為學員傳授煤礦供電的理論和實踐知識。同時，培訓班還可以通過師生互動、小組討論等形式，加強學員之間的交流和合作，提高學習的效率和質(zhì)量。
通過學習煤礦供電，我個人收獲頗豐。首先，我了解了煤礦供電系統(tǒng)的基本架構(gòu)和原理，并深入了解了煤礦供電的特點和難點。同時，我還學會了如何識別、排除煤礦供電中常見的故障，提高了自己的應(yīng)急處置能力。此外，學習煤礦供電還幫助我加強了與同事之間的合作，促進了公司內(nèi)部的交流和協(xié)作。
學習煤礦供電是一個復(fù)雜的過程，需要不斷積累和提高。以我個人而言，我將在日常工作中持續(xù)應(yīng)用所學到的知識和技能，并且持續(xù)關(guān)注煤礦供電領(lǐng)域的發(fā)展動態(tài)，不斷學習和探索新的解決方案。同時，我也希望有更多的人能夠了解煤礦供電的重要性，并且愿意跟隨著專業(yè)人員的教導，學習煤礦供電的知識和技能，為推動煤炭行業(yè)的持續(xù)發(fā)展做出自己的貢獻。
總之，學習煤礦供電的過程是一個不斷提高自我的過程，只有不斷深入學習和實踐，才能使我們越來越接近自己的目標。作為一名從業(yè)者，我們必須牢記“安全第一，質(zhì)量至上”，全心全意投入到工作之中，為祖國的繁榮穩(wěn)定做出自己的貢獻。