電建行業(yè)員工個(gè)人工作總結(jié)(模板18篇)

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    通過總結(jié),可以更好地把握時(shí)間、資源和精力的分配,避免重復(fù)勞動(dòng)??偨Y(jié)的語(yǔ)言要簡(jiǎn)潔明了,避免過于冗長(zhǎng)和復(fù)雜的句式。小編精選了一些總結(jié)的實(shí)用工具和方法,希望可以幫助大家更好地寫作總結(jié)。
    電建行業(yè)員工個(gè)人工作總結(jié)篇一
    為滿足公司的快速發(fā)展,提升業(yè)務(wù)部門網(wǎng)絡(luò)辦公效率,提升it服務(wù)意識(shí),it運(yùn)維工程師按照sla協(xié)議受理公司用戶提交的it服務(wù)請(qǐng)求,包括用戶使用網(wǎng)絡(luò)、服務(wù)器、電腦終端及周邊設(shè)備等設(shè)施過程中軟硬件維護(hù)、事件處理、操作指導(dǎo)、資訊指導(dǎo)等,提供規(guī)范、穩(wěn)定、持續(xù)、高質(zhì)量的it可用資源和服務(wù)。
    一、分擔(dān)部門kpi指標(biāo),實(shí)現(xiàn)部門sla。
    1、事件管理。
    a.通過主動(dòng)積極服務(wù)或熱線電話和郵箱受理等公司用戶提交的it服務(wù)請(qǐng)求;
    b.及時(shí)記錄所有用戶的事件,保證記錄完整率達(dá)標(biāo);
    c.在sla的時(shí)間內(nèi)響應(yīng)用戶的事件,響應(yīng)及時(shí)率達(dá)標(biāo);
    d.對(duì)用戶事件進(jìn)行規(guī)范的分類、分級(jí),并按事件級(jí)別不同要求進(jìn)行響應(yīng)和處理;
    i.日平均事件處理數(shù)量,主動(dòng)接管處理事件,高峰期需要靈活調(diào)整事件平均處理時(shí)長(zhǎng);
    j.維值班人員按規(guī)范跟蹤突發(fā)事件以及通報(bào)相關(guān)人員,保證跟蹤正確率達(dá)標(biāo);
    l.養(yǎng)成良好工作習(xí)慣,做到事前有計(jì)劃、事中有控制、事后有反饋、完成有記錄。
    2、配置管理。
    系統(tǒng)配置信息管理:定期更新網(wǎng)絡(luò)及應(yīng)用系統(tǒng)描述信息及技術(shù)支持信息配置。
    3、問題管理。
    對(duì)事件進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析,找出疑難、重復(fù)發(fā)生的事件,納入問題管理流程,分析問題產(chǎn)生的根本原因,確定可能解決的方案,需要修改網(wǎng)絡(luò)或應(yīng)用系統(tǒng)配置時(shí)提交變更申請(qǐng)觸發(fā)變更管理流程。
    4、發(fā)布管理。
    運(yùn)維值班人員按規(guī)范統(tǒng)一發(fā)布信息部網(wǎng)絡(luò)及應(yīng)用系統(tǒng)正式公告、變更公告、特殊公告等,正確率達(dá)標(biāo)。
    二、其他運(yùn)維工作。
    e.共享個(gè)人的技術(shù)經(jīng)驗(yàn),主持運(yùn)維內(nèi)部講座;
    f.積極參加信息部各類培訓(xùn),有計(jì)劃地進(jìn)行自我學(xué)習(xí),不斷提升自身專業(yè)技能;
    g.對(duì)重點(diǎn)維護(hù)設(shè)備進(jìn)行定期巡檢并記錄,巡檢及時(shí)率和正確率達(dá)標(biāo)。
    三、其他工作。
    b.貫徹執(zhí)行公司理念,積極完成上級(jí)分配的臨時(shí)任務(wù)。
    電建行業(yè)員工個(gè)人工作總結(jié)篇二
    辭舊迎新的鐘聲再一次響起,這一次送走的是20xx年迎來(lái)的是充滿希望的20xx奧運(yùn)年?;厥走^去的20xx年是有意義、有價(jià)值、有收獲的!也同樣有著歡笑與煩惱。
    一、總結(jié):
    1、收獲。
    20xx年雖然在整體業(yè)務(wù)的開拓與發(fā)展中也有著相當(dāng)不錯(cuò)的成績(jī),但與這些成績(jī)相比更大的收獲是以我們每個(gè)人為分子組成的這個(gè)默契配合、團(tuán)結(jié)協(xié)作的團(tuán)隊(duì)。朝著目標(biāo)的每一個(gè)穩(wěn)定的大踏步前進(jìn)不可缺少的都是需要整個(gè)團(tuán)隊(duì)的精誠(chéng)合作。而現(xiàn)在這一團(tuán)隊(duì)已然成型,且我們也已融入其中。這實(shí)為20xx年最大的收獲。
    2、價(jià)值。
    20xx年雖未完成領(lǐng)導(dǎo)制定的銷售額,但仍然不失為有價(jià)值的一年。20xx年我們韻杰的產(chǎn)品以細(xì)心周到的服務(wù)、最優(yōu)的性價(jià)比、靈活多變的商業(yè)運(yùn)作在徐匯、在長(zhǎng)寧、在南匯、在浦東在全上海屢屢打敗以上海電信、網(wǎng)通為主其他各色良莠不齊的運(yùn)營(yíng)、代理公司。貼心的交流、優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品使我們獲得了以跨國(guó)企業(yè)、上海知名度較高的企業(yè)為主的一部分形象客戶。通過與客戶商洽、討論、談判、簽約、收費(fèi)等一系列接觸整個(gè)團(tuán)隊(duì)都開拓了思路,也總結(jié)出了屬于韻杰屬于我們每個(gè)人的寶貴經(jīng)驗(yàn)。
    20xx年對(duì)于韻杰是價(jià)值的,不僅打響了自己的品牌“韻杰網(wǎng)絡(luò)――組網(wǎng)專家”還擁有了一大批精誠(chéng)合作、不斷總結(jié)提高的,為公司效益、為最大程度實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值,不斷燃燒自己的精英。
    20xx年對(duì)于我們每個(gè)人是有價(jià)值的,能夠與一批志同道合的朋友們一起為實(shí)現(xiàn)大家共同的目標(biāo)而努力,這個(gè)世界沒有比這更愉快的事情!
    3、意義。
    20xx年的意義不在于08奧運(yùn)的臨近,也不在于發(fā)展了大批屬于對(duì)我們的產(chǎn)品及服務(wù)十分滿意客戶,而是在于共同目標(biāo)在大家心中由朦朧而逐漸清晰、堅(jiān)定,直到強(qiáng)大至無(wú)法磨滅,在于我們都眼望著共同的目標(biāo)奮發(fā)向上且站在同一起跑線上!
    20xx年我們站在了同一個(gè)起跑線上朝著共同的目標(biāo)前進(jìn)了一小步,20xx年我們必然前進(jìn)一大步!
    4、煩惱。
    20xx年的通訊行業(yè)仍然只能說是參差不齊,有混淆概念模糊客戶的、有為眼前小利而以次棄好的、有藉他人品牌而獲生存權(quán)力的,只要我們堅(jiān)持自己,“韻杰網(wǎng)絡(luò)――組網(wǎng)專家”的必然會(huì)俞加響亮!20xx年的客戶也可謂是種類繁多,有大到斷網(wǎng)、網(wǎng)速慢,小至中病毒、機(jī)器死機(jī)都找我們的;有無(wú)理取鬧拖延付費(fèi)的;有要求幫助申請(qǐng)電話、退用原先網(wǎng)絡(luò)服務(wù)的,幸在高層英明領(lǐng)導(dǎo)之下全都圓滿解決,獲得了客戶的廣泛好評(píng)。
    20xx年我們必將堅(jiān)持細(xì)心周到的服務(wù)與最優(yōu)的性價(jià)比這二個(gè)基本點(diǎn),為公司的效益與“韻杰網(wǎng)絡(luò)――組網(wǎng)專家”這一響亮的口號(hào)更加響亮而不懈努力!
    二、20xx年的展望。
    首要大事即北京奧運(yùn),此個(gè)人工作目標(biāo)與奧運(yùn)志愿無(wú)關(guān)(報(bào)名初選被淘汰)更與奧運(yùn)金牌無(wú)關(guān)(極富游泳天賦卻從未下水)。xx年個(gè)人工作目標(biāo)為銷售額突破人民幣50萬(wàn)元。
    2、個(gè)人目標(biāo)的完成。
    廣泛維護(hù)好目前關(guān)系較好的部分客戶,以目前“三知客戶”(即知道對(duì)方使用的產(chǎn)品、價(jià)格,知道對(duì)方的需求,知道對(duì)方的負(fù)責(zé)人)為重點(diǎn)發(fā)展對(duì)象,xx年因某種原因未能達(dá)成合作的客戶、因相關(guān)合約限制無(wú)法深入商榷的客戶為輔,以最終完成銷售目標(biāo)為宗旨,“產(chǎn)品與服務(wù)”兩大拳頭打遍上海。為韻杰網(wǎng)絡(luò)的品牌效應(yīng)、經(jīng)濟(jì)效益與社會(huì)效益而盡自己最大程度的努力!
    3、新的工作方式。
    c、寫字樓租售中介,與公司或個(gè)人均可達(dá)成相關(guān)默契,若以銷售額的3-5%為返利,而讓其介紹租售或搬遷的客戶應(yīng)當(dāng)是個(gè)一拍即合的方法。如此我方便可第一時(shí)間獲得客戶搬遷、租售的需求情況。經(jīng)過這幾周的試探,此模式目前部分已有所合作,大部情況不明。
    如年底銷售部擴(kuò)大會(huì)議上曹經(jīng)理所說“20xx年是播種的一年”,頭一天在此希望公司全體同仁均可在奧運(yùn)年里遍地開花、碩果磊磊!
    電建行業(yè)員工個(gè)人工作總結(jié)篇三
    1.一年來(lái),我雖然做了一定的工作,也取得了一些成績(jī),但距領(lǐng)導(dǎo)和同志們的要求還有不少的差距:主要是對(duì)政治理論學(xué)習(xí)抓得還不夠緊,學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性和深度還不夠;工作創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng),創(chuàng)造性開展不夠。在今后的工作中,我將發(fā)揚(yáng)成績(jī),克服不足,以對(duì)工作、對(duì)事業(yè)高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,腳踏實(shí)地,盡職盡責(zé)地做好各項(xiàng)工作,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同志們對(duì)我的期望。
    2.以上是我一年來(lái)的工作回顧,我深知自我還有很多的缺點(diǎn)和不足,在擔(dān)當(dāng)奉獻(xiàn)方面、在攻堅(jiān)克難方面、在業(yè)務(wù)本事方面,我都還有很大的提高空間。異常是在擔(dān)當(dāng)奉獻(xiàn)方面,常常因?yàn)樾枰狄拱喽孤曒d道,今后,我必須不斷加強(qiáng)自我夢(mèng)想信念的提升,兢兢業(yè)業(yè)、恪盡職守,全身心投入工作的每分每秒。
    3.在明年的工作中,我會(huì)繼續(xù)努力,多向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)自己在工作中的思想和感受,及時(shí)糾正和彌補(bǔ)自身的不足和缺陷。我們的工作要團(tuán)結(jié)才有力量,要合作才會(huì)成功,才能把我們的工作推向前進(jìn)!我相信:在_公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,公司發(fā)展的會(huì)更美好!
    4.總結(jié)一年的工作,盡管有了一定的進(jìn)步和成績(jī),但在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,個(gè)別工作做的還不夠完善,這有待于在今后的工作中加以改進(jìn)。在新的'一年里,我將認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)政策規(guī)章制度,努力使思想覺悟和工作效率全面進(jìn)入一個(gè)新水平,為公司的發(fā)展做出更大更多的貢獻(xiàn)!
    電建行業(yè)員工個(gè)人工作總結(jié)篇四
    今年8月,我很榮幸的成為了常熟市事業(yè)單位人員中的一員,開始了自己人生的新征程。這既是一個(gè)機(jī)遇,也是一個(gè)挑戰(zhàn)。在20___年9月25日到9月29日,我參加了市人事局組織的為期五天的新錄用事業(yè)單位人員崗前培訓(xùn)。
    時(shí)間過得真快,20___年又即將成為歷史,我也度過了自己27歲生日。
    這一年總的來(lái)說高興的事挺多,經(jīng)過艱苦努力之后,我從記者升為副總編,擔(dān)負(fù)起采編策劃的重任。而“用心成就一切”的積極貫徹也使得我獲得了主流客戶的認(rèn)可,20___年4月只身訪問美國(guó)硅谷、20___年5月美國(guó)十市采訪、20___年6月北歐芬蘭、瑞典和冰島三國(guó)采訪、20___年9月訪問韓國(guó)、20___年9月訪問香港、20___年10月訪問馬來(lái)西亞就是很好的印證。
    國(guó)內(nèi)外的游歷不僅開闊了我的眼界,而且使我對(duì)世界的認(rèn)識(shí)、對(duì)人生的感悟有了深刻的變化。美國(guó)的休閑、韓國(guó)的寡欲、冰島的獨(dú)特、大馬的熱情都給我留下了深刻的印象。20___年12月,我冬日里赴深圳對(duì)華為和中興通訊總部的體驗(yàn)更是加深了我對(duì)中國(guó)通信企業(yè)的感性認(rèn)識(shí)。
    值得指出的是,20___年我的創(chuàng)作具有“高漲――低落――高漲”的典型特點(diǎn),1~3月我踏實(shí)運(yùn)作寫出了不少作品,比如年初對(duì)無(wú)線、數(shù)據(jù)和光通信的十大預(yù)測(cè),五問push―to―talk綜述,數(shù)字集群的三篇分析等無(wú)論在時(shí)間和深度上都做的不錯(cuò)。然而3月以后,由于其他事情所累,文章質(zhì)量出現(xiàn)下滑。所幸,年底我又重新回歸,創(chuàng)作的四大疑問考證td―scdma以及訪問華為的文章都引起了關(guān)注。
    全心全意為客戶服務(wù)也是我在20___年力圖堅(jiān)持的信念,除了客觀公正報(bào)道為讀者負(fù)責(zé)之外,與業(yè)界主流廠商保持緊密的聯(lián)系也非常重要。在20___年發(fā)揮了重要作用,經(jīng)過近一年運(yùn)作,歲末的訪問量已經(jīng)突破了1萬(wàn)人次。年中創(chuàng)立的“躍龍看世界”newsletter在溝通客戶方面也起到了獨(dú)特作用。
    在堅(jiān)持塑造個(gè)人品牌的指引下,我的知名度在20___年有了很大提升。通過主持“無(wú)線與投資全球論壇”和“apoc20___亞太光通信產(chǎn)業(yè)論壇”,以及與sohu聯(lián)合進(jìn)行通信展“總裁在線”的主持,擴(kuò)大了在業(yè)界的影響力。這可以從“閆躍龍”在互聯(lián)網(wǎng)搜索中的條目可見一斑,例如在google和百度中的收錄條數(shù)分別為5140和10200。
    我的確非常熱愛媒體這個(gè)行業(yè),但在深入的同時(shí)也逐漸發(fā)現(xiàn)了不少隱憂,其中既有客觀的不足,當(dāng)然自身的不足也逐漸顯露。
    首先,通信行業(yè)的封閉以及專業(yè)媒體的狹窄定位令我很苦惱,20___年我的文章中多數(shù)仍為褒揚(yáng)性的,批判性的寥寥。而且,行業(yè)不景氣、政府監(jiān)管水平甚低以及運(yùn)營(yíng)商壟斷日盛都令人氣餒。在影響力方面,日?qǐng)?bào)、周刊正在迅速超過月刊,網(wǎng)站的影響力更是如日中天,如何綜合利用各個(gè)媒體實(shí)現(xiàn)自己價(jià)值非常關(guān)鍵。
    其次,由于長(zhǎng)期以來(lái)形成的性格以及多年的工科背景,自己與人溝通的能力亟待提高,這已經(jīng)嚴(yán)重阻礙了我的發(fā)展。克服懶惰、加強(qiáng)溝通在大多數(shù)時(shí)間里我做的不太好,這一點(diǎn)必須在新的一年里得到大幅度的改善,否則將來(lái)一事無(wú)成。
    積極向廣大員工宣傳黨的方針政策和公司黨委的精神;時(shí)刻牢記為人民服務(wù)的宗旨,明白自己所肩負(fù)的責(zé)任;積極參與基層建設(shè),在工作中要起到模范帶頭作用,做廣大職工的表率,同時(shí),認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí),不斷提高自己的理論水平和綜合素質(zhì)。
    第三,管理能力和經(jīng)營(yíng)能力的提高也必須提到我的日程。在這個(gè)競(jìng)爭(zhēng)激烈的世界,這兩種能力決定了未來(lái)的核心競(jìng)爭(zhēng)力,應(yīng)該充分利用目前平臺(tái),打造自己各方面的綜合實(shí)力,不能再靠單打獨(dú)斗來(lái)贏取成功,應(yīng)該創(chuàng)造并抓住每一個(gè)機(jī)遇,創(chuàng)造并維護(hù)每一個(gè)資源,繼續(xù)自己的用心成就一切理念。
    猴年逝去,雞年降臨,新的一年意味著新的希望。在北京飄下第一場(chǎng)雪的時(shí)候,我回鄉(xiāng)看望了我的父親,那里的生活依然艱苦。在母親墳前我再一次放聲大哭,有感激也有自責(zé)。我愈發(fā)感到,過去的永遠(yuǎn)不能忘卻,將來(lái)的永遠(yuǎn)值得期望。
    祝所有認(rèn)識(shí)我和我認(rèn)識(shí)的朋友們新年快樂。
    電建行業(yè)員工個(gè)人工作總結(jié)篇五
    一年以來(lái),我更加重視學(xué)習(xí)鄧小平建設(shè)有中國(guó)特色的社會(huì)主義理論和黨的各種路線、方針、政策,堅(jiān)持學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想,領(lǐng)會(huì)科技局系統(tǒng)開展的“樹立正氣、構(gòu)建和諧、爭(zhēng)創(chuàng)一流”主題教育的精神,通過購(gòu)書、上網(wǎng)、外出考察等方式學(xué)習(xí)各種專業(yè)技術(shù)知識(shí)。通過不斷學(xué)習(xí)和交流,使自身的思想理論素養(yǎng)得到了進(jìn)一步的完善,牢固樹立了全心全意為人民服務(wù)的人生觀、價(jià)值觀?!叭酥嗑?,敬以德;人之相交,交以情;人之相處,處以心;人之相信,信以誠(chéng)?!逼渲小熬匆缘隆弊钪匾w現(xiàn)在形象上,體現(xiàn)在做人做事上,體現(xiàn)在爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)績(jī)上。愛崗敬業(yè),用心敬業(yè)的職業(yè)道德素質(zhì)是每一項(xiàng)工作順利開展并最終取得成功的保障。一年以來(lái),我在行動(dòng)上自覺實(shí)踐上述宗旨,用滿腔熱情積極、認(rèn)真、細(xì)致地完成好每一項(xiàng)任務(wù),嚴(yán)格遵守各項(xiàng)法律、法規(guī)以及單位的各項(xiàng)規(guī)章制度,堅(jiān)持公平公正原則,堅(jiān)持實(shí)事求是原則,堅(jiān)持公開透明原則。平時(shí)生活中團(tuán)結(jié)同志、作風(fēng)正派、杜絕吃拿卡要等違法亂紀(jì)行為,自覺抵制各種不良風(fēng)氣的侵蝕,在基層贏得較好聲譽(yù),處理問題能力不斷提高。
    伴隨著石家莊市三年大變樣的有利時(shí)機(jī),科技中心大樓預(yù)算一再調(diào)整,科技含量越來(lái)越高,根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)部署,具體負(fù)責(zé)策劃、實(shí)施了led照明示范工程。
    這個(gè)項(xiàng)目是在大樓主體竣工后的內(nèi)裝修施工階段策劃、設(shè)計(jì)、研發(fā)、安裝的,吸收了四家科研單位設(shè)計(jì)研發(fā),十?dāng)?shù)個(gè)單位配合。期間外出考察十幾次,組織頭腦風(fēng)暴式專題會(huì)數(shù)次,接觸了一大批該行業(yè)的領(lǐng)軍人物,研發(fā)出了幾十種專用燈具和控制產(chǎn)品。熬過了無(wú)數(shù)個(gè)不眠之夜,最終形成了一定的規(guī)模示范工程,經(jīng)數(shù)次專家和行業(yè)單位的參觀評(píng)價(jià),工程規(guī)模和研發(fā)程度在國(guó)內(nèi)處于領(lǐng)先水平。
    通過這次實(shí)踐,自己解決實(shí)際問題的能力和組織能力也得到了很好的鍛煉,做事風(fēng)格進(jìn)一步完善,對(duì)建筑電氣的理解更加透徹,思想境界進(jìn)一步得到提升。
    由于工程部人手緊張,今年春天開始的室外管網(wǎng)工程和小區(qū)環(huán)境工程也有我來(lái)負(fù)責(zé),這是從業(yè)以來(lái)第一次完整負(fù)責(zé)室外工程,由兩個(gè)單位設(shè)計(jì),近十家單位參與施工,其中有些單位施工人員理論水平較差。針對(duì)這一現(xiàn)狀,沒有等、靠、要,充分發(fā)揮知識(shí)面較寬、協(xié)調(diào)能力較強(qiáng)的優(yōu)勢(shì),采取自覺延長(zhǎng)工作時(shí)間,前一天晚上電話落實(shí)第二天工作,加密現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo),測(cè)量放線親自復(fù)核等措施,圓滿完成了領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù),同時(shí)經(jīng)歷了暴雨的考驗(yàn),實(shí)現(xiàn)了雨停地面無(wú)積水的良好工程質(zhì)量,同時(shí)引種了高科技花木,利用了槐安路建設(shè)中的先進(jìn)技術(shù)和施工方案,與同期施工的祁連街工程無(wú)縫對(duì)接,其中室外管網(wǎng)工程經(jīng)開發(fā)區(qū)給排水處驗(yàn)收一次通過。在業(yè)內(nèi)產(chǎn)生了較好的口碑。
    這一項(xiàng)目的實(shí)施,是對(duì)以前知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)的全方位檢驗(yàn),也是對(duì)自己協(xié)調(diào)和控制能力的印證,無(wú)疑對(duì)完善自己的知識(shí)結(jié)構(gòu)有著重要的意義。
    四季度接手的北京會(huì)館項(xiàng)目,將重點(diǎn)放在給排水專業(yè)上,同時(shí)開展空調(diào)系統(tǒng)的研究。
    整個(gè)一年當(dāng)中,自己份內(nèi)負(fù)責(zé)的強(qiáng)電專業(yè)順利實(shí)現(xiàn)兩次高壓送電,對(duì)電力引入工程的流程、關(guān)鍵環(huán)節(jié)更加熟悉和掌握。在原來(lái)系統(tǒng)設(shè)計(jì)的基礎(chǔ)上,結(jié)合不斷變化的室內(nèi)精裝修設(shè)計(jì)徒手繪制的幾十張照明和電力平面圖是對(duì)耐力、理論知識(shí)的又一次考驗(yàn),還好,系統(tǒng)運(yùn)行正常,過關(guān)了。
    通過一年的辛勤勞動(dòng),取得的成績(jī)?nèi)缦拢?BR>    1、主筆課題介紹專題文章1篇,并在國(guó)家級(jí)雜志發(fā)表。編寫課題申報(bào)材料3份,了解并熟悉了課題申報(bào)的相關(guān)程序,實(shí)現(xiàn)個(gè)人零的突破。對(duì)石家莊led行業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀有了一個(gè)清晰地認(rèn)識(shí)。
    2、負(fù)責(zé)強(qiáng)電、弱電、室外管網(wǎng)、小區(qū)環(huán)境、電力引入、景觀照明、應(yīng)急照明改造、車庫(kù)照明、太陽(yáng)能熱水、天然氣引入、蒸汽引入、室內(nèi)景觀水池設(shè)計(jì)施工、北京會(huì)館總協(xié)調(diào)等十幾個(gè)分部分項(xiàng)工程,創(chuàng)歷史最高。一個(gè)人干了三個(gè)人的活,一天當(dāng)做兩天用,全年沒有休息日,發(fā)揮了個(gè)人潛能,給中心建設(shè)帶來(lái)了有形和無(wú)形的效益。
    3、外出評(píng)標(biāo)3次,規(guī)避資金直接浪費(fèi)5萬(wàn)元,受到甲方贊揚(yáng)。
    4、自己負(fù)責(zé)的項(xiàng)目在實(shí)施過程中沒有發(fā)生安全和質(zhì)量事故。
    5、負(fù)責(zé)安全保衛(wèi)工作,親自部署開業(yè)、啟動(dòng)兩次大的活動(dòng)的保安措施完美收官并獲得好評(píng)。
    6、負(fù)責(zé)集中式太陽(yáng)能熱水系統(tǒng)的設(shè)計(jì)施工,現(xiàn)已投入使用,肯定是省內(nèi)最好的。
    7、協(xié)助實(shí)施局辦公樓的太陽(yáng)能熱水工程,顧問億生堂電力工程。
    正所謂是“金無(wú)赤足,人無(wú)完人”,在取得一點(diǎn)成績(jī)的同時(shí),我也還存在著以下幾點(diǎn)的不足:一是工作中有時(shí)魄力還不夠,放不開手腳;二是在處理一些事情時(shí)有時(shí)顯得較為急躁;三是傳統(tǒng)意識(shí)較重,和領(lǐng)導(dǎo)溝通尚不夠及時(shí)。
    在今后的工作中,我將發(fā)揚(yáng)成績(jī),克服不足,朝著以下幾個(gè)方向努力:
    1、學(xué)無(wú)止鏡,時(shí)代的發(fā)展瞬息萬(wàn)變,各種學(xué)科知識(shí)日新月異。我將堅(jiān)持不懈地努力學(xué)習(xí)各種建筑理論知識(shí),并用于指導(dǎo)實(shí)踐,以便更好的把握建筑、規(guī)劃的發(fā)展規(guī)律和發(fā)展趨勢(shì),適應(yīng)行業(yè)發(fā)展的需要。
    2、熟練的掌握各種專業(yè)知識(shí)和技能。施工階段完成后,認(rèn)真做好結(jié)算工作、交接工作、技術(shù)培訓(xùn)工作和物業(yè)管理的模式化工作。我將通過多走一步、多看一眼、多問一句來(lái)不斷的提高自己的各項(xiàng)業(yè)務(wù)技能,加強(qiáng)經(jīng)驗(yàn)總結(jié),多發(fā)表一些文章,實(shí)現(xiàn)“安得廣廈千萬(wàn)間”的宏偉理想。
    3、“學(xué)精于勤而荒于嬉,行成于思而毀于隨”,實(shí)踐是不斷取得進(jìn)步的基礎(chǔ)。我要通過實(shí)踐不斷的鍛煉自己的膽識(shí)和魄力,提高自己解決實(shí)際問題的能力,并在實(shí)踐的過程中慢慢克服急躁情緒,積極、熱情、穩(wěn)妥的對(duì)待每一件工作。
    總之,短短的一年時(shí)間,是我全面施展的一年,全面提高的一年,全面總結(jié)的一年,是有感性向理性轉(zhuǎn)變的一年,是走向成熟的一年,是由照?qǐng)D施工到創(chuàng)新改造轉(zhuǎn)變的一年。也是我對(duì)建筑事業(yè)事由喜歡到熱愛熱愛并愿意為之終生默默奉獻(xiàn)的一年。
    電建行業(yè)員工個(gè)人工作總結(jié)篇六
    作為it運(yùn)維管理人員,除了自己的工作表現(xiàn),更肩負(fù)著整個(gè)企業(yè)it系統(tǒng)健康運(yùn)營(yíng)的重任,所以我認(rèn)為運(yùn)維人員的年終總結(jié)更應(yīng)該傾向于結(jié)合本單位整體運(yùn)維情況,以便于來(lái)年it工作的有序發(fā)展。
    那么,it運(yùn)維管理員如何寫好一份年終總結(jié)呢?我建議可以從以下幾個(gè)方面入手:
    一、資產(chǎn)清點(diǎn)。
    護(hù)理部重申了各級(jí)護(hù)理人員職責(zé),明確了各類崗位責(zé)任制和護(hù)理工作制度,如責(zé)任護(hù)士、巡回護(hù)士各盡其職,杜絕了病人自換吊瓶,自拔針的不良現(xiàn)象。
    作為整個(gè)企業(yè)的it“管家”,首先應(yīng)該對(duì)管理的資產(chǎn)情況了然于胸。比如說:
    現(xiàn)在的it規(guī)模是怎樣的?網(wǎng)絡(luò)鏈路總長(zhǎng)是多少?網(wǎng)絡(luò)設(shè)備和服務(wù)器的數(shù)量、類型各是什么?都是什么品牌的?還有每個(gè)服務(wù)器上運(yùn)行的數(shù)據(jù)庫(kù)、中間件的類型和數(shù)量等等,這些情況都應(yīng)該一個(gè)不漏、有條理地梳理清楚。
    搞清楚“有什么”的問題以后,還應(yīng)該做個(gè)比較,目前的資產(chǎn)情況和歷年相比有什么變化,是增加還是減少了,這些變動(dòng)都體現(xiàn)在哪里?這些數(shù)據(jù)整理出來(lái),一張清晰的“資產(chǎn)圖”便被輕松地“繪制”出來(lái)了。
    二、業(yè)務(wù)構(gòu)成及分析。
    it系統(tǒng)說到底是為業(yè)務(wù)來(lái)服務(wù)的,一個(gè)企業(yè)里,最重要的應(yīng)該就是業(yè)務(wù)系統(tǒng)的穩(wěn)定運(yùn)行和增效。所以it運(yùn)維管理員的總結(jié)里,必然不能缺少對(duì)業(yè)務(wù)系統(tǒng)保障情況的描述。
    當(dāng)然我們首先也應(yīng)該勾勒出“業(yè)務(wù)”的大體形象:目前我們所有的業(yè)務(wù)系統(tǒng)有哪些?哪些是核心的業(yè)務(wù),它們?cè)诮鉀Q何種問題,為用戶提供了哪些服務(wù)?這些業(yè)務(wù)又運(yùn)行在哪些服務(wù)器上,它們的運(yùn)行狀態(tài)如何…?這樣我們先直觀地把“業(yè)務(wù)系統(tǒng)”介紹給大家。
    通過以上的梳理和總結(jié),相信看到報(bào)告的人都會(huì)對(duì)這一年的業(yè)務(wù)系統(tǒng)情況有一個(gè)相對(duì)清晰的了解了。
    三、事件處理情況。
    理清了資產(chǎn)和業(yè)務(wù)情況,還應(yīng)該對(duì)一年中所做的事件處理情況進(jìn)行匯總。你是否能說清楚it部門這一年處理的事件數(shù)量有多少?這些事件分類有哪些?哪些是重大事件?這一年里產(chǎn)生過哪些重大的事件?這些重大事件對(duì)整個(gè)it系統(tǒng)的影響是什么?是否針對(duì)此進(jìn)行過全面的分析,并給到過改進(jìn)的意見?采取了哪些措施保障了核心業(yè)務(wù)的sla?這些數(shù)據(jù)也有助于對(duì)全年的運(yùn)維工作進(jìn)行了解。
    四、未來(lái)工作開展建議。
    刻苦鉆研業(yè)務(wù),提高工作能力。來(lái)到統(tǒng)計(jì)部以后,是我第一次接觸到統(tǒng)計(jì)的知識(shí),我根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的安排及以自身工作的需要,在工作的同時(shí)先后學(xué)習(xí)了《中國(guó)統(tǒng)計(jì)計(jì)[2005]455―統(tǒng)計(jì)考核辦法》、《中國(guó)統(tǒng)計(jì)計(jì)[2005]369―日?qǐng)?bào)生產(chǎn)信息管理》、《電力統(tǒng)計(jì)指南》、《電力生產(chǎn)技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)》、《節(jié)能降損技術(shù)手冊(cè)》等文件及書籍,使我對(duì)于統(tǒng)計(jì)工作有了初步的認(rèn)識(shí),這將對(duì)我以后更好的進(jìn)行統(tǒng)計(jì)工作打下良好的基礎(chǔ)。
    一份年終總結(jié),除了要說清楚這一年發(fā)生的事兒,還應(yīng)該能對(duì)下一年乃至未來(lái)幾年的工作開展提供客觀依據(jù)。并且作為一個(gè)合格的it運(yùn)維管理員,眼界應(yīng)該更寬一些,除了著眼于本職工作,也應(yīng)該不斷地關(guān)注業(yè)界的新技術(shù)、新趨勢(shì),并去分析這些新技術(shù)對(duì)本企業(yè)的it規(guī)劃是否會(huì)產(chǎn)生影響,可能產(chǎn)生的影響又是什么?結(jié)合之前對(duì)業(yè)務(wù)使用情況的統(tǒng)計(jì)和分析,你就可以為決策者提供出一些更有意義的信息和建議:未來(lái)企業(yè)上馬一些什么樣的it業(yè)務(wù)能為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展帶來(lái)先機(jī),哪些it系統(tǒng)需要改進(jìn)以滿足未來(lái)不斷增長(zhǎng)的需要等等。
    如此你就不僅僅是個(gè)it系統(tǒng)的管理員,而是可以為企業(yè)未來(lái)發(fā)展提供有益助力的決策輔助者。這無(wú)論是對(duì)工作本身還是對(duì)個(gè)人提升都是大有裨益的。
    今年的財(cái)務(wù)部有了一個(gè)全新的開始,人員結(jié)構(gòu)有較大的調(diào)整,基本上都是新人、新崗位,帶隊(duì)的任務(wù)落在我的肩上。我們都感到擔(dān)子重了、壓力大了,但是我們沒有畏縮,在領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)和各部門的大力支持下,憑著責(zé)任心和敬業(yè)精神,我們逐步成熟起來(lái)。為了進(jìn)一步的發(fā)展和提高,我對(duì)這半年多的工作做一下簡(jiǎn)單的總結(jié):
    綜上是對(duì)我們it運(yùn)維管理員年終總結(jié)的一些建議,無(wú)論你采用什么樣的數(shù)據(jù),何種形式,切記,一份有價(jià)值的總結(jié)報(bào)告,應(yīng)該可以為企業(yè)的it運(yùn)維持續(xù)發(fā)展帶來(lái)幫助,而非只是一份日常工作“概括版”。
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    電建行業(yè)員工個(gè)人工作總結(jié)篇七
    1.回顧一年來(lái)的工作,我在思想上、學(xué)習(xí)上、工作上取得了新的進(jìn)步,但也認(rèn)識(shí)到自己的不足之處,理論學(xué)習(xí)深度不夠,理論知識(shí)水平還低,開拓進(jìn)取精神還不夠強(qiáng)。
    2.當(dāng)然,本人在去年還取得了很多很多的成績(jī),看得見的成績(jī)、看不見的成績(jī)都有。這些成績(jī)令我自豪,但是我不會(huì)自滿,在未來(lái)的一年里,我會(huì)更加努力,讓市場(chǎng)四季常春,讓市場(chǎng)活躍在一片綠色的海洋里。謝謝大家!
    3.今后,在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,我將進(jìn)一步提高自己,不僅要注意提高自己的業(yè)務(wù)水平,在業(yè)務(wù)上有所創(chuàng)新,還要進(jìn)一步學(xué)習(xí)基礎(chǔ)知識(shí),更好的把掌握的知識(shí)和本會(huì)的實(shí)際情況結(jié)合起來(lái),為我會(huì)更好的服務(wù)。此外還要深入學(xué)習(xí)黨的指導(dǎo)思想理論,用先進(jìn)的思想來(lái)指導(dǎo)當(dāng)前和今后的工作,做到高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)要求,努力提高自身的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。做好自己的本職工作,融洽同事關(guān)系。
    4.一年的工作已經(jīng)結(jié)束了,在即將迎來(lái)的一年中,我們會(huì)繼續(xù)不斷的努力的,這是一直無(wú)法拒絕的問題,這是一直以來(lái)我們?cè)谀杲K時(shí)候的總結(jié)。每一年都有自己的進(jìn)步,每一年都會(huì)有自己的成長(zhǎng)!相信大家在來(lái)年中一定會(huì)取得最圓滿的成功的!
    電建行業(yè)員工個(gè)人工作總結(jié)篇八
    現(xiàn)任電建工程管理公司副經(jīng)理,現(xiàn)年歲。分管管理公司海外項(xiàng)目,從5月以來(lái)在項(xiàng)目兼任項(xiàng)目經(jīng)理。
    20xx年以來(lái),上。該項(xiàng)目進(jìn)入施工高峰,幾乎全身心的投入到該項(xiàng)目科學(xué)組織,合理安排,深入一線,克服各種困難,目前正在組織為實(shí)現(xiàn)年底并網(wǎng)發(fā)電的目標(biāo)而不懈努力。現(xiàn)將任職及工作情況作如下述職:
    一、開拓進(jìn)取。促使項(xiàng)目建設(shè)優(yōu)質(zhì)、高效,展現(xiàn)“電建”良好的企業(yè)形象。
    公司近幾年在海外市場(chǎng)實(shí)施的完全意義上的施工總承包項(xiàng)目。工程建設(shè)過程中,項(xiàng)目1330mw機(jī)組施工項(xiàng)目。面臨著適應(yīng)市場(chǎng),熟悉國(guó)際工程管理規(guī)范,具體組織施工生產(chǎn),協(xié)調(diào)解決各種施工資源,并和監(jiān)理、業(yè)主、總包商等各參建方進(jìn)行積極、有效溝通等等工作。今年的工作中,對(duì)項(xiàng)目建設(shè)的各個(gè)方面,按照公司的整體要求,結(jié)合項(xiàng)目當(dāng)?shù)氐膶?shí)際情況,創(chuàng)造性的實(shí)現(xiàn)了項(xiàng)目建設(shè)的預(yù)期目標(biāo)。
    1項(xiàng)目質(zhì)量管理的主要工作及成效。
    項(xiàng)目部秉承服務(wù)工程,該項(xiàng)目的質(zhì)量管理過程中。服務(wù)現(xiàn)場(chǎng)的國(guó)際工程管理目標(biāo),克服化國(guó)際工程與國(guó)內(nèi)工程建設(shè)管理的不同,按照“杜絕出現(xiàn)重大質(zhì)量事故,減少質(zhì)量通病,達(dá)到區(qū)域先進(jìn)水平”質(zhì)量目標(biāo),嚴(yán)格過程驗(yàn)收,規(guī)范過程管理,細(xì)化施工工藝,強(qiáng)化質(zhì)量監(jiān)督,并在以下方面進(jìn)行了創(chuàng)造性的探索和實(shí)踐,取得了良好的效果。
    注重了施工資料的前期策劃,-----開創(chuàng)了工程資料移交的新特點(diǎn)?;趪?guó)際工程建設(shè)管理的不同要求和流程。加強(qiáng)了資料收集的具體要求,明確了資料整理的詳細(xì)規(guī)定。實(shí)現(xiàn)了見證資料與驗(yàn)收同步,工作記錄與施工同步,試驗(yàn)資料與整理同步,移交資料與工程建設(shè)同步的四同步”把以往資料移交的工作前移,實(shí)現(xiàn)每月移交已完項(xiàng)目的竣工資料。為后期工程收尾奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
    業(yè)主和監(jiān)理采取了美國(guó)、中國(guó)等諸多國(guó)家的標(biāo)準(zhǔn)中“擇高選用,------實(shí)現(xiàn)了施工標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范的選擇性統(tǒng)一。當(dāng)?shù)啬壳斑€沒有一整套完整的電力施工規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)和竣工文件管理規(guī)定。工程建設(shè)過程中。擇嚴(yán)選用,擇新選用,擇細(xì)選用”原則。工程初期,對(duì)施工驗(yàn)收帶來(lái)了很多難度,增加了驗(yàn)收成本,降低了施工效率。很多時(shí)候,為標(biāo)準(zhǔn)的選取而討論、研究、講解等嚴(yán)重影響了施工進(jìn)度。通過我組織“機(jī)爐電熱土焊”等專業(yè)人員深入細(xì)致的摸索,研究,對(duì)比,吃透了各國(guó)標(biāo)準(zhǔn)之間的一致性和差異性,并就差異性組織講課、實(shí)地實(shí)踐、實(shí)驗(yàn)驗(yàn)證等等措施,最終形成了業(yè)主、監(jiān)理、施工各方的選擇性統(tǒng)一,大大促進(jìn)了驗(yàn)收的效率和速度,為工程施工贏得了時(shí)間。
    itpsir等見證方式。因語(yǔ)言障礙、工作習(xí)慣、工作流程的問題,工程開始時(shí),監(jiān)理業(yè)主和我就施工見證、驗(yàn)收、確認(rèn)等工作過程中往往不到位,互相扯皮,互相埋怨。為規(guī)范流程,明確各自的責(zé)任和義務(wù),組織管理人員,結(jié)合工作特點(diǎn),經(jīng)過與監(jiān)理業(yè)主的多次溝通,現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施工作記錄,itp計(jì)劃,------創(chuàng)造性地提出了工作記錄。sir文件等見證方式。有效地解決了這些問題。這種做法已經(jīng)成為了監(jiān)理在其他項(xiàng)目推廣的一種經(jīng)驗(yàn)。
    該項(xiàng)目沒有發(fā)生任何質(zhì)量事故。前期的混凝土施工質(zhì)量,目前。得到國(guó)家電力公司(evn副總裁的高度評(píng)價(jià);煙囪的外觀質(zhì)量,被evn推薦為附近幾個(gè)電廠參觀學(xué)習(xí)的項(xiàng)目;安裝施工的電纜敷設(shè)、小管工藝得到業(yè)主的一致好評(píng);工程資料整理和移交與工程同步。
    2項(xiàng)目安全管理及成效。
    隨著工程建設(shè)重心的轉(zhuǎn)移、項(xiàng)目部安全管理工作重點(diǎn)體現(xiàn)在源頭抓編、審、批,今年以來(lái)。運(yùn)行查設(shè)備性能,作業(yè)抓安全保障,人員管行為規(guī)范”務(wù)實(shí)管理上來(lái)。進(jìn)一步健全安全防范機(jī)制,完善安全管理體系的基礎(chǔ)上,更加強(qiáng)調(diào)本質(zhì)安全管理和對(duì)施工安全技術(shù)的控制;強(qiáng)化施工現(xiàn)場(chǎng)重大危險(xiǎn)源和重要環(huán)境因素辨識(shí)、監(jiān)控基礎(chǔ)上,更加注重對(duì)重大施工項(xiàng)目安全風(fēng)險(xiǎn)管理和控制。項(xiàng)目部充分調(diào)動(dòng)有限的人力(專、兼職安全管理員)資源,加強(qiáng)運(yùn)行檢查和危險(xiǎn)作業(yè)監(jiān)護(hù),著重從以下方面開展安全管理工作:
    開展員工進(jìn)(點(diǎn))安全“四之”教育;1從源頭抓起。
    策劃現(xiàn)場(chǎng)安全防范設(shè)施,2依照規(guī)程規(guī)范。并落實(shí)好各項(xiàng)安全檢查;。
    展鐵軍風(fēng)采”企業(yè)安全文化宣傳為主線,3以“樹陜西電建品牌。
    安全可靠”施工現(xiàn)場(chǎng);營(yíng)造“和諧統(tǒng)一。
    實(shí)行統(tǒng)一著裝、列隊(duì)上下班制,4加強(qiáng)人員涉外紀(jì)律管理和教育。展。
    現(xiàn)鐵軍風(fēng)采;。
    提高應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的能力。5積極開展應(yīng)急演練。
    充分利用好各方資源,通過有步驟地運(yùn)作項(xiàng)目安全網(wǎng)絡(luò)管理體系。以勤補(bǔ)拙,克服了種種困難和障礙;依靠有組織的覆蓋全過程、全方位的現(xiàn)場(chǎng)安全管理監(jiān)控,實(shí)現(xiàn)了既定年度安全目標(biāo)---工程建設(shè)未發(fā)生任何目標(biāo)責(zé)任事故,確保了施工生產(chǎn)的順利進(jìn)行。截止20xx年11月30日,安全無(wú)事故紀(jì)錄突破926/703天(合同開始履行/打第一根樁算起12月26日)工程建設(shè)安全文明施工態(tài)勢(shì)平穩(wěn)。
    檢查組對(duì)我積極實(shí)施國(guó)網(wǎng)公司“走出去該項(xiàng)目在20xx年7月順利通過了國(guó)家電網(wǎng)公司“境外工程安全專項(xiàng)檢查組”檢查。
    充分熟悉、適應(yīng)當(dāng)?shù)厥袌?chǎng),戰(zhàn)略。開拓國(guó)際市場(chǎng),并在項(xiàng)目建設(shè)中貫徹公司要求,結(jié)合項(xiàng)目實(shí)際進(jìn)行了持續(xù)、有效、開拓性的管理給預(yù)了肯定,認(rèn)為項(xiàng)目安全文明施工管理代表了中國(guó)電建企業(yè)的實(shí)力和水平。
    3項(xiàng)目進(jìn)度管理及成效。
    合同工期36個(gè)月。經(jīng)過幾個(gè)月的施工生產(chǎn)、生活臨建準(zhǔn)備,項(xiàng)目的進(jìn)度控制是這個(gè)項(xiàng)目最重要、最關(guān)鍵、也是最具特點(diǎn)的內(nèi)容。該項(xiàng)目.5簽訂epc合同。.12.26開始主廠房第一根灌注樁施工。而總包商成達(dá)公司為了開拓市場(chǎng),要求20xx年底提前實(shí)現(xiàn)并網(wǎng)發(fā)電。實(shí)際留給施工的時(shí)間非常有限。這期間,為了實(shí)現(xiàn)既定的目標(biāo),克服了如下困難:
    需經(jīng)總包商、監(jiān)理、業(yè)主層層審核,1設(shè)計(jì)圖紙嚴(yán)重滯后的影響。該項(xiàng)目在設(shè)計(jì)圖紙確認(rèn)過程中。流程繁復(fù),最多的時(shí)候,圖紙要升版到第七版。給現(xiàn)場(chǎng)連續(xù)性施工帶來(lái)極大的困難。施工過程中經(jīng)常出現(xiàn)停工待圖、等待變更的情況。
    epc總包方處于費(fèi)用的考慮,2設(shè)備缺陷多的影響。很多設(shè)備、配件、材料都進(jìn)行了選擇性采購(gòu)。現(xiàn)場(chǎng)的很多設(shè)備缺陷比較多,安裝施工之前,往往都要進(jìn)行消缺完善?;蛘叻祻S消缺,對(duì)工程施工進(jìn)展也帶來(lái)了很大的困難。
    當(dāng)?shù)貏趧?dòng)力僅只能作為輔助和配合。而從國(guó)內(nèi)每調(diào)動(dòng)一個(gè)人員需要的時(shí)間、簽證費(fèi)用、管理難度都很大,3勞動(dòng)力的組織極度困難。由于觀念、習(xí)慣、生活態(tài)度的不同。施工所需的絕大部分勞動(dòng)力都需要從國(guó)內(nèi)調(diào)動(dòng)。對(duì)工程的資源保障是很大的影響。
    很多在市場(chǎng)上難以采購(gòu),4當(dāng)?shù)匚镔Y資源匱乏帶來(lái)的影響。工程施工過程中所需要的消耗性材料、小型機(jī)械、工器具等。需要從國(guó)內(nèi)采購(gòu),選用不同渠道運(yùn)至現(xiàn)場(chǎng),大大降低了工作效率。對(duì)工程進(jìn)展帶來(lái)了負(fù)面影響。
    該項(xiàng)目的土建已進(jìn)入收尾和配合試運(yùn)階段,目前。安裝的主要工作已經(jīng)完成,即將進(jìn)入系統(tǒng)調(diào)試??赏甑讓?shí)現(xiàn)并網(wǎng)發(fā)電,比合同工期提前完成。電建市場(chǎng)上創(chuàng)造性的實(shí)現(xiàn)比合同工期提前發(fā)電的目標(biāo)。扭轉(zhuǎn)中國(guó)企業(yè)在電建市場(chǎng)的形象,為中國(guó)企業(yè)爭(zhēng)光。為“電建”爭(zhēng)光。
    4項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)建設(shè)及成效。
    各個(gè)單位體制不同、觀念不一、習(xí)慣各異,項(xiàng)目部是由幾家單位聯(lián)合組建的綜合項(xiàng)目部。因此項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)建設(shè)就顯得非常重要,這項(xiàng)工作是保障工程實(shí)現(xiàn)既定建設(shè)目標(biāo)的重要環(huán)節(jié)。
    通過廣泛的調(diào)查,項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)建設(shè)過程中。深入的解,并和多方人員溝通、交流,提出了項(xiàng)目部堅(jiān)持“六個(gè)一”三個(gè)致力于”總體建設(shè)思路。六個(gè)一”即本項(xiàng)目對(duì)外體現(xiàn)一個(gè)中心(以項(xiàng)目班子為中心)一個(gè)聲音(電建)一個(gè)團(tuán)隊(duì)(學(xué)習(xí)型、和諧型團(tuán)隊(duì))一個(gè)目標(biāo)(圓滿完成工程建設(shè))一個(gè)政策(項(xiàng)目部管理規(guī)定)一個(gè)思路(干好工程,帶好隊(duì)伍)三個(gè)致力于”即項(xiàng)目班子致力于和諧型團(tuán)隊(duì)、學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)建設(shè),為大家創(chuàng)造良好的工作、生活氛圍,使大家開心的工作,愉快的生活;全體員工致力于虛心學(xué)習(xí),積累總結(jié)的工作,虛心學(xué)習(xí)國(guó)際工程施工管理?xiàng)l例、制度、規(guī)范等,過程中收集、整理、總結(jié)出國(guó)際工程管理的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn);全體員工致力于把本項(xiàng)目建設(shè)成安全、優(yōu)質(zhì)、高效、一流的工程,讓總包商、監(jiān)理、業(yè)主滿意,積極拓展海外市場(chǎng),為電建立足海外,開發(fā)項(xiàng)目,擴(kuò)大市場(chǎng)份額而不懈努力。
    積極加強(qiáng)對(duì)內(nèi)、對(duì)外協(xié)調(diào)溝通。以建設(shè)優(yōu)質(zhì)工程為目標(biāo),通過堅(jiān)持以上總體思路。求同存異,逐漸與各單位,與總包商、業(yè)主、監(jiān)理建立良好的關(guān)系,順暢的溝通渠道。為項(xiàng)目部營(yíng)造良好的內(nèi)外部環(huán)境,有力的推動(dòng)工程按計(jì)劃進(jìn)行,得到總包商、業(yè)主以及監(jiān)理的高度認(rèn)可。
    二、注重學(xué)習(xí)。不斷提高自己的政策理論水平和業(yè)務(wù)能力。
    自擔(dān)任管理公司副經(jīng)理以來(lái),正確的行動(dòng)取決于先進(jìn)的思想作指導(dǎo)。能以身作則,不斷深入學(xué)習(xí)“科學(xué)發(fā)展觀”等思想理論,加強(qiáng)黨性鍛煉,以科學(xué)的態(tài)度、發(fā)展的眼光完成公司賦予的各項(xiàng)任務(wù),同時(shí)注重學(xué)習(xí)相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí),努力提高自己的政策理論水平。
    以自律帶動(dòng)他律,以上律帶動(dòng)下律。不管遇到什么阻力,都能堅(jiān)持原則干好本職工作;不管遇到什么挫折,都能振作精神,投入到工作中去;不管遇到什么困難,都能團(tuán)結(jié)同志想方設(shè)法一起克服。工作過程中,盡心盡力、全力以赴”一貫的工作準(zhǔn)則。實(shí)踐中,以集團(tuán)公司創(chuàng)建“一優(yōu)三高,服務(wù)型公司”為目標(biāo),以高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)要求的工作定位開展各項(xiàng)工作。通過自己努力學(xué)習(xí),勤奮工作,以身作則,時(shí)時(shí)以“打鐵先要本身硬”樸素道理鞭策自己,要員工做到事情自己首先要做到以德服人,1加強(qiáng)理想、信念、宗旨的修養(yǎng)。平常的生活中。以情動(dòng)人。以自己率先垂范的實(shí)際行動(dòng),用無(wú)聲的語(yǔ)言引導(dǎo)員工,積極追求管理公司建設(shè)和諧企業(yè)、以人為本的工作目標(biāo)。
    提高自身能力。日常工作中,2加強(qiáng)專業(yè)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。聯(lián)系工程建設(shè)實(shí)際學(xué)習(xí)國(guó)際工程建設(shè)、新能源建設(shè)等新知識(shí)、新理念、新方法、新經(jīng)驗(yàn);并主動(dòng)在工作中實(shí)踐;不斷深化創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式,提高帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)、管理團(tuán)隊(duì)的能力;堅(jiān)持面向市場(chǎng)、面向新知識(shí)、面向新領(lǐng)域?qū)W習(xí),掌握時(shí)代前沿知識(shí),積極在項(xiàng)目部創(chuàng)建學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì),管理實(shí)踐中不斷加快知識(shí)更新步伐,不斷完善自我提高自己的綜合能力。
    三、個(gè)人廉政建設(shè)情況:
    集團(tuán)公司黨委和管理公司黨支部加強(qiáng)了反腐倡廉教育力度。項(xiàng)目上,近年來(lái)。號(hào)召全體員工要樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價(jià)值觀和正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀。以艱苦奮斗、廉潔奉公為主題,督促領(lǐng)導(dǎo)干部加強(qiáng)黨性修養(yǎng),廉潔自律,反對(duì)和防止腐化墮落,常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心,結(jié)合項(xiàng)目實(shí)際,先后提出以項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)為教育重點(diǎn),以自查自糾、防微杜漸為主要內(nèi)容,先后四次組織部門長(zhǎng)學(xué)習(xí)集團(tuán)公司有關(guān)文件精神,從廉潔從業(yè)行為規(guī)范入手,關(guān)鍵崗位筑起反腐倡廉的第一道防線。
    嚴(yán)格要求自己,本人在日常工作、生活、學(xué)習(xí)過程中。不斷加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),不斷武裝思想頭腦,增強(qiáng)黨性修養(yǎng),樹立浩然正氣。用科學(xué)理論凈化思想、陶冶情操、純潔靈魂,提高道德水平和思想境界,為筑牢拒腐防變的思想道德防線提供精神動(dòng)力和思想基礎(chǔ)。
    自覺帶頭,團(tuán)隊(duì)里。堅(jiān)持原則,主動(dòng)按照“自重、自省、自警、自勵(lì)”道德自律要求來(lái)約束自己,恪守政德。
    沒有參與工作職責(zé)以外的任何活動(dòng),一年來(lái)。沒有利用職務(wù)之便為自己、為家庭和親戚朋友提供過便利。沒有參與任何非法組織和活動(dòng)。
    四、個(gè)人心得體會(huì)及工作設(shè)想:
    并將在以后的工作中,以下方面我有比較深刻的體會(huì)和感想。不斷探索,不斷創(chuàng)新,不斷追求。
    為公司以后在項(xiàng)目管理決策時(shí)提供了經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。1和諧、高效的項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)是項(xiàng)目建設(shè)的基礎(chǔ)。項(xiàng)目的這種組建模式有很多需要改進(jìn)的地方。也通過這個(gè)項(xiàng)目的實(shí)踐。
    通過一項(xiàng)工程打響“電建”品牌,2國(guó)外市場(chǎng)前景廣闊。并持續(xù)為電建開拓更加廣泛的市場(chǎng),為公司發(fā)展創(chuàng)造更多的機(jī)會(huì)。
    靠的實(shí)力,3國(guó)際市場(chǎng)上。拼的真本事。要認(rèn)真分析我優(yōu)勢(shì),總結(jié)我不足。揚(yáng)長(zhǎng)避短,優(yōu)勢(shì)方向發(fā)展壯大。
    為公司進(jìn)軍市場(chǎng)奠定良好基礎(chǔ)。4積極開拓市場(chǎng)。
    五、不足和改進(jìn)方向。
    領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、各部門的配合支持下,回想一年來(lái)的工作。圓滿完成了公司賦予的各項(xiàng)任務(wù),取得了一定成績(jī),給我留下了寶貴的精神財(cái)富和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。也深感自身存在不足,主要有:
    要加強(qiáng)先進(jìn)技術(shù)、先進(jìn)工藝的學(xué)習(xí)。1繁忙的工作之余。
    2要提高和工程建設(shè)各方溝通、協(xié)調(diào)的能力和不斷摸索溝通管理的方式方法。提高自己的綜合能力。
    協(xié)助班子抓公司建設(shè)力度不夠。3由于在國(guó)外項(xiàng)目上工作。
    電建行業(yè)員工個(gè)人工作總結(jié)篇九
    這一年,在集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和各部門的支持下,管理公司同仁團(tuán)結(jié)一心、共同努力、共克時(shí)艱,初步改變不利局面目前,公司任務(wù)飽滿、人心思進(jìn)、面貌一新,公司發(fā)展呈現(xiàn)可喜的局面。
    一、一年來(lái)主要工作完成情況:
    1、市場(chǎng)開發(fā)初見成效。xx年,在集團(tuán)公司的大力支持下,通過全體職工的努力,管理公司逐步扭轉(zhuǎn)了不利局面,先后承接了廣州2330mw火電技術(shù)服務(wù)、印尼亞齊2110mw火電施工安裝總承包、印度烏茲平達(dá)4330mw火電技術(shù)監(jiān)督與服務(wù)等項(xiàng)目,國(guó)內(nèi)風(fēng)電承接合同額1.27億元,順利完成集團(tuán)公司下達(dá)的市場(chǎng)開發(fā)任務(wù)。
    2、加強(qiáng)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理,盤活資金。根據(jù)集團(tuán)公司的部署,管理公司安排財(cái)務(wù)人員摸清家底,核實(shí)帳務(wù),對(duì)歷史遺留的問題進(jìn)行專題報(bào)告,并多次和管理公司有業(yè)務(wù)往來(lái)的西北火電以及外委工程等多家單位溝通,取得理解和共識(shí),加大資金回籠力度,有效降低了財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),改善管理公司財(cái)務(wù)捉襟見肘的困局。
    在項(xiàng)目管理過程中,及時(shí)清理履約保函、投標(biāo)保證金,并責(zé)任到人,嚴(yán)肅銀行賬戶管理紀(jì)律,理清并規(guī)范銀行賬戶。對(duì)應(yīng)收、應(yīng)付及其他應(yīng)收、應(yīng)付賬款進(jìn)行清理,并將多年遺留問題提交專題報(bào)告及處理意見至集團(tuán)公司定奪解決。
    3、規(guī)范內(nèi)部管理,重視人力開發(fā)。根據(jù)公司的情況,我們對(duì)組織機(jī)構(gòu)進(jìn)行了調(diào)整,使職能部門各司其職、各盡其責(zé),加強(qiáng)本部和項(xiàng)目、項(xiàng)目和項(xiàng)目之間聯(lián)系,盤活現(xiàn)有人力資源,鼓勵(lì)員工積極參加各類注冊(cè)證的取證工作,充分調(diào)動(dòng)職工的能動(dòng)性和積極性。
    完善公司內(nèi)部采購(gòu)計(jì)劃,建全固定資產(chǎn)、低值易耗品及辦公用品購(gòu)置程序,本著節(jié)約的原則,按部門、項(xiàng)目所需購(gòu)買,避免浪費(fèi),做到購(gòu)買、發(fā)放、庫(kù)存各類臺(tái)帳清晰。
    配團(tuán)公司完成三標(biāo)一體審核,修訂和完善《管理公司制度匯編》、《火力發(fā)電廠工程建設(shè)項(xiàng)目管理制度匯編》、《職工管理規(guī)定》、《職工薪酬管理規(guī)定》、《職工教育培訓(xùn)管理規(guī)定》等制度,使工作有章可循、有據(jù)可查。
    4、在建項(xiàng)目安全推進(jìn),業(yè)主評(píng)價(jià)良好。今年,管理公司承接的國(guó)內(nèi)外項(xiàng)目達(dá)10個(gè)之多。目前,各項(xiàng)目均進(jìn)展平穩(wěn),各項(xiàng)工作安全推進(jìn),基本和業(yè)主形成良好的互動(dòng)局面,業(yè)主評(píng)價(jià)較好。但也有部分工程不盡人意,需要慢慢消化。
    總結(jié)。
    5、黨建工作富有成效。以加強(qiáng)“三個(gè)建設(shè)”和“依法治企“為主線,落實(shí)集團(tuán)公司各項(xiàng)黨務(wù)工作,推動(dòng)公司改革,提升企業(yè)形象和品牌。
    班子成員之間相互支持、彼此理解,講黨性、講大局、講原則,為公司發(fā)展出謀劃策、盡心盡力。同事之間團(tuán)結(jié)一心,認(rèn)真干事,共同推動(dòng)公司的各項(xiàng)工作。
    國(guó)外項(xiàng)目單獨(dú)成立黨小組,充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗保壘作用和黨員的先鋒帶頭作用,在工作崗位上開展一名黨員一面旗幟活動(dòng),讓黨旗在異國(guó)他鄉(xiāng)高高飄揚(yáng)。
    二、形勢(shì)和問題分析。
    1、xx年單位形勢(shì)分析判斷。
    公司目前還沒有承接國(guó)內(nèi)火電建設(shè)項(xiàng)目,從客觀現(xiàn)狀來(lái)看,xx年估計(jì)也很難有確定性的突破。根據(jù)公司的風(fēng)險(xiǎn)承受能力以及已積累較好的業(yè)績(jī),我們將把風(fēng)電工程的建設(shè)承包作為突破口。從目前來(lái)看,內(nèi)蒙、新疆、寧夏等西部地區(qū),風(fēng)電項(xiàng)目還有很大的商機(jī),因此,除外委工程外,公司自身也要加強(qiáng)這一方面的承接力度,逐步培養(yǎng)自有的風(fēng)電建設(shè)管理人才。
    國(guó)外電力市場(chǎng)方面,在集團(tuán)公司的總體部署下,利用現(xiàn)有的資源和口碑,加大和東方電氣、成達(dá)公司、中技公司等的合作力度,進(jìn)一步擴(kuò)大市場(chǎng)份額。
    充分利用集團(tuán)公司現(xiàn)有的資質(zhì),在風(fēng)險(xiǎn)可控的范圍內(nèi),對(duì)現(xiàn)有的國(guó)外工程模式進(jìn)行有益探索,從技術(shù)人才輸出嘗試向工程承包模式轉(zhuǎn)變,加大與上下游產(chǎn)業(yè)單位結(jié)合力度,逐步擴(kuò)大工程承接領(lǐng)域,轉(zhuǎn)變盈利模式。
    2、存在的主要問題。
    財(cái)務(wù)方面遺留的部分問題尚未得到有效的解決,公司盡最大的努力,逐步消化分解,這需要集團(tuán)公司的支持與理解。
    相對(duì)于國(guó)外工程,國(guó)內(nèi)工程開發(fā)不足,且國(guó)內(nèi)工程大多以風(fēng)電外委工程為主,幾乎沒有火電的承接能力,這和集團(tuán)公司的資質(zhì)極為不配,今后這種情況還將長(zhǎng)時(shí)間存在,將或多或少影響集團(tuán)公司今后的資質(zhì)需求。同時(shí)這種模式對(duì)于培養(yǎng)自有的工程技術(shù)人員和提升公司的工程管理水平有限。
    以印度s、d廠為模式的技術(shù)服務(wù)、亞齊為模式的施工安裝總承包、印度烏茲平達(dá)為模式的業(yè)主工程師角色是管理公司目前國(guó)外工程存在的三種形式,除第一類外,其他兩類還處在摸索中,有不確定的風(fēng)險(xiǎn)。
    有經(jīng)驗(yàn)的工程技術(shù)人員儲(chǔ)備不足,不同的類型模式需要的人才結(jié)構(gòu)不一,尤其是國(guó)外工程,還需要我們進(jìn)一步加大人才儲(chǔ)備,必要時(shí),要借助兄弟單位的幫助。
    三、xx年工作思路和安排:
    1、通過圍場(chǎng)和通遼開魯太平沼的風(fēng)電鍛煉,我們初步培養(yǎng)了自己的風(fēng)電建設(shè)管理人才,這對(duì)我們承接風(fēng)電建設(shè)工程提供了良好的契機(jī)。今后要加大承接風(fēng)電工程,對(duì)信譽(yù)良好的施工隊(duì)伍建立資信評(píng)價(jià)機(jī)制,并適時(shí)帶動(dòng)星源公司小火電走出去。
    2、加強(qiáng)對(duì)工程資料的收集,建立健全項(xiàng)目管理資料、施工技術(shù)資料,分門別類形成電子資料庫(kù),國(guó)外工程要盡量形成雙語(yǔ)資料,以便形成對(duì)項(xiàng)目部的有效技術(shù)支撐。
    3、印尼亞齊工程要認(rèn)真、踏實(shí)、細(xì)致地做好每個(gè)節(jié)點(diǎn)的工作,形成資料,并積累經(jīng)驗(yàn),為公司后續(xù)類似的海外工程提供借鑒。
    4、印度烏茲平達(dá)從項(xiàng)目組建開始,要注意積累各類資料,尤其是作業(yè)指導(dǎo)書、吊裝大器件的操作書,包括我們獨(dú)立辦理簽證的手續(xù)、流程,要整理形成文字、電子資料歸檔。
    5、利用現(xiàn)有國(guó)外工程的影響,積極尋求市場(chǎng)商機(jī),爭(zhēng)取國(guó)外市場(chǎng)上再次承攬工程。
    6、進(jìn)一步梳理內(nèi)部管理機(jī)制,形成規(guī)范有序、管理流暢的一套體系。
    四、對(duì)公司發(fā)展、改革和穩(wěn)定等有關(guān)問題的意見和建議。
    改革事關(guān)職工利益,應(yīng)加強(qiáng)溝通、及時(shí)通報(bào),使上情下達(dá)、下情上達(dá),建立良好的互動(dòng)平臺(tái),使職工達(dá)成較為統(tǒng)一的意見,有利于改革的順利進(jìn)展,也有利于穩(wěn)定的實(shí)現(xiàn)。
    人力資源是公司發(fā)展的不竭動(dòng)力,集團(tuán)公司是以電力建設(shè)管理為主的單位,要從制度上形成對(duì)一線職工的保護(hù),在人員任用上向一線、向工程技術(shù)、工程管理人員傾斜,以激勵(lì)激發(fā)工程技術(shù)人員的積極性,并形成良好的引導(dǎo)機(jī)制。
    電建行業(yè)員工個(gè)人工作總結(jié)篇十
    我于20xx年8月份進(jìn)廠,到現(xiàn)在已工作近3年.這3年內(nèi)我對(duì)電建行業(yè)已基本熟悉,電建行業(yè)技術(shù)要求特別高.電廠建設(shè)是一個(gè)非常復(fù)雜、分工非常細(xì)的工作.汽包、過熱系統(tǒng)、再熱系統(tǒng)、汽機(jī)等等,每一部分都是技術(shù)含量特別高的工作.所以電建的分工特別。我于20xx年8月份進(jìn)廠,到現(xiàn)在已工作近3年.這3年內(nèi)我對(duì)電建行業(yè)已基本熟悉,電建行業(yè)技術(shù)要求特別高.電廠建設(shè)是一個(gè)非常復(fù)雜、分工非常細(xì)的工作.汽包、過熱系統(tǒng)、再熱系統(tǒng)、汽機(jī)等等,每一部分都是技術(shù)含量特別高的工作.所以電建的分工特別細(xì),由許多小的部門,共同組成了一個(gè)團(tuán)隊(duì),才能建設(shè)起電廠這一工程.
    我是到陽(yáng)宗海工程去實(shí)習(xí)的.記得剛到工地時(shí),我是一片茫然.工地上堆了一大堆設(shè)備,我什么也不認(rèn)識(shí).通過這3年的工作,我對(duì)電建才算有了一定的認(rèn)識(shí).鍋爐本體工作首先要掌握汽水系統(tǒng)。
    具體到個(gè)部門分工作,主要注意地面組合和吊裝.汽包是鍋爐內(nèi)最復(fù)雜、最重要的部件.汽包到場(chǎng)后由專用平板車運(yùn)至鍋爐指定位置,汽包一般傾斜起吊,傾斜角度不要大于45度.先將汽包整體吊離地面1米,然后一側(cè)停止起吊,另一側(cè)繼續(xù)起吊直至汽包傾斜約30度,然后使汽包整體上升.當(dāng)汽包調(diào)整為水平狀態(tài)后,兩套提升裝置同時(shí)前移,將汽包移至就位位置下方,最后兩端同時(shí)起升,直到汽包就位.
    鍋爐受熱面施工方案:鍋爐受熱面本體一般可分為爐前、前爐膛、水平煙道、后煙井四大部分。爐前一般主要布置鍋筒和降水系統(tǒng),主降水匯合后進(jìn)入強(qiáng)制循環(huán)泵,通過分降水進(jìn)入水冷壁下聯(lián)箱;前爐膛前水、兩側(cè)水上部?jī)?nèi)側(cè)附輻射式再熱器,頂部為頂棚過熱器。前爐膛上部通常由前往后依次布置屏式過熱器、后屏過熱器、后屏再熱器。水平煙道一般由延伸側(cè)水、延伸側(cè)包及后水折焰角封閉而成,主要布置末級(jí)再熱器、末級(jí)過熱器、立式低溫過熱器.后煙井由上至下一般布置水平低溫過熱器和省煤器,水平低溫過熱器通過低溫過熱器懸吊管吊掛。各系統(tǒng)間通過聯(lián)絡(luò)管和連接管相連,構(gòu)成整個(gè)汽水系統(tǒng)。各部件的組合吊裝原則上盡量在地面組合,按工程量所列表和施工中的組件安裝示出.
    電建行業(yè)對(duì)技術(shù)要求高、要求細(xì).所以我應(yīng)當(dāng)多向老師傅們學(xué)習(xí),只有不斷地學(xué)習(xí),才能使自己不落伍.電廠每年都有飛速的革新,現(xiàn)在已有100mw的機(jī)組,以后肯定有更大的機(jī)組出現(xiàn),所以只有在工作中不斷學(xué)習(xí),才能跟上時(shí)代的步伐.
    電建行業(yè)員工個(gè)人工作總結(jié)篇十一
    來(lái),根據(jù)集體公司的整體成長(zhǎng)計(jì)謀,辦理公司交易重心從頭回歸到工程承包、工程辦理,并漸漸向國(guó)外市場(chǎng)轉(zhuǎn)移。這一年,在集體公司帶領(lǐng)的關(guān)懷和各部分的贊成下,辦理公司同仁聯(lián)合用心、互助竭力、共克時(shí)艱,初步變化慶幸場(chǎng)面。如今,公司任務(wù)頹廢、民氣思進(jìn)、面貌一新,公司成長(zhǎng)呈現(xiàn)可喜的場(chǎng)面。
    1、一年來(lái)緊張工作結(jié)束環(huán)境:
    1、市場(chǎng)開辟初見結(jié)果。20,在集體公司的大力大舉贊成下,經(jīng)過議定全部職工的竭力,辦理公司漸漸扭轉(zhuǎn)了慶幸場(chǎng)面,前后承接了廣州2330mw火電技巧辦事、印尼亞齊2110mw火電施工安置總承包、印度烏茲平達(dá)4330mw火電技巧監(jiān)督與辦事等項(xiàng)目,海內(nèi)風(fēng)電承接公約額1.27億元,順利結(jié)束集體公司下達(dá)的市場(chǎng)開辟任務(wù)。
    2、加強(qiáng)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)辦理,盤活資金。根據(jù)集體公司的安排,辦理公司安排財(cái)務(wù)人員摸清家底,核實(shí)帳務(wù),對(duì)歷史遺留的題目進(jìn)行專題報(bào)告,并屢次和辦理公司有交易來(lái)往的西北火電以及外委工程等多家單位雷同,獲得明白和共識(shí),加大資金回籠力度,有效低落了財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),改進(jìn)辦理公司財(cái)務(wù)捉襟見肘的困局。
    在項(xiàng)目辦理進(jìn)程中,及時(shí)料理踐約保函、投標(biāo)包管金,并責(zé)任到人,嚴(yán)明銀行賬戶辦理規(guī)律,理清并典范銀行賬戶。對(duì)應(yīng)收、應(yīng)付及其他應(yīng)收、應(yīng)付賬款進(jìn)行料理,并將多年遺留題目提交專題報(bào)告及處理定見至集體公司定奪辦理。
    3、典范內(nèi)部辦理,珍視人力開辟。根據(jù)公司的環(huán)境,我們對(duì)構(gòu)造機(jī)構(gòu)進(jìn)行了調(diào)整,使本能機(jī)能部分各司其職、各盡其責(zé),加強(qiáng)本部和項(xiàng)目、項(xiàng)目和項(xiàng)目之間關(guān)聯(lián),盤活現(xiàn)有人力資本,鼓勵(lì)員工自動(dòng)參加各種注冊(cè)證的取證工作,富裕變動(dòng)職工的能動(dòng)性和自動(dòng)性。
    美滿公司內(nèi)部采購(gòu)籌劃,建全鞏固資產(chǎn)、低值易耗品及辦公用品購(gòu)買程序,本著節(jié)省的原則,按部分、項(xiàng)目所需購(gòu)買,禁止華侈,做到購(gòu)買、發(fā)放、庫(kù)存各種臺(tái)帳清楚。
    互助集體公司結(jié)束三標(biāo)一體考核,修訂和美滿《辦理公司軌制匯編》、《火力發(fā)電廠工程構(gòu)筑項(xiàng)目辦理軌制匯編》、《職工辦理法則》、《職工薪酬辦理法則》、《職工教誨培訓(xùn)辦理法則》等軌制,使工作有章可循、有據(jù)可查。
    4、在建項(xiàng)目安定促成,業(yè)主評(píng)價(jià)精良。本年,辦理公司承接的國(guó)表里項(xiàng)目達(dá)10個(gè)之多。如今,各項(xiàng)目均進(jìn)展安穩(wěn),各項(xiàng)工作安定促成,根本和業(yè)主構(gòu)成精良的互動(dòng)場(chǎng)面,業(yè)主評(píng)價(jià)較好。但也有部分工程不盡人意,必要緩緩消化。
    建立辦理公司安定委員會(huì),落實(shí)各項(xiàng)安定辦理活動(dòng),加強(qiáng)安定信息雷同,并構(gòu)造各項(xiàng)目部當(dāng)真展開“安保杯”工作比賽活動(dòng),進(jìn)修國(guó)網(wǎng)公司、省電力公司及集體公司安定文件,要求自查評(píng)估安定風(fēng)險(xiǎn),如今各項(xiàng)工作進(jìn)展順利,安定在控。
    5、黨建工作富裕結(jié)果。以加強(qiáng)“三個(gè)構(gòu)筑”和“依法治企“為主線,落實(shí)集體公司各項(xiàng)黨務(wù)工作,鞭策公司改革,提拔企業(yè)形象和品牌。
    班子成員之間彼此贊成、彼此明白,講黨性、講大局、講原則,為公司成長(zhǎng)出策劃策、經(jīng)心盡力。同事之間聯(lián)合用心,當(dāng)真辦事,互助鞭策公司的各項(xiàng)工作。
    國(guó)外項(xiàng)目零丁建立黨小組,富裕闡揚(yáng)黨構(gòu)造的戰(zhàn)役保壘效用和黨員的前鋒領(lǐng)先效用,在工作崗?fù)ど险归_一名黨員一面旗幟活動(dòng),讓黨旗在異國(guó)他鄉(xiāng)高高飄蕩。
    2、局勢(shì)和題目分析。
    1、單位局勢(shì)分析判別。
    公司如今還異國(guó)承接海內(nèi)火電構(gòu)筑項(xiàng)目,從客觀近況來(lái)看,20估計(jì)也很難有肯定性的沖破。根據(jù)公司的風(fēng)險(xiǎn)蒙受本領(lǐng)以及已積聚較好的事跡,我們將把風(fēng)電工程的構(gòu)筑承包作為沖破口。從如今來(lái)看,內(nèi)蒙、新疆、寧夏等西部地區(qū),風(fēng)電項(xiàng)目另有很大的商機(jī),是以,除外委工程外,公司本身也要加強(qiáng)這一方面的承接力度,漸漸培養(yǎng)自有的風(fēng)電構(gòu)筑辦理人才。
    國(guó)外電力市場(chǎng)方面,在集體公司的整體安排下,利用現(xiàn)有的資本和口碑,加大和東方電氣、成達(dá)公司、中技公司等的互助力度,進(jìn)一步擴(kuò)大市場(chǎng)份額。
    富裕利用集體公司現(xiàn)有的天資,在風(fēng)險(xiǎn)可控的范疇內(nèi),對(duì)現(xiàn)有的國(guó)外工程模式進(jìn)行有益摸索,從技巧人才輸出實(shí)行向工程承包模式變化,加大與上卑鄙財(cái)產(chǎn)單位結(jié)合力度,漸漸擴(kuò)大工程承接范疇,變化紅利模式。
    2、存在的緊張題目。
    財(cái)務(wù)方面遺留的部分題目還沒有獲得有效的辦理,公司盡最大的竭力,漸漸消化分化,這必要集體公司的贊成與明白。
    相對(duì)付國(guó)外工程,海內(nèi)工程開辟不敷,且海內(nèi)工程大多以風(fēng)電外委工程為主,幾乎異國(guó)火電的承接本領(lǐng),這和集體公司的天資極其不配,今后這類環(huán)境還將長(zhǎng)時(shí)候存在,將或多或少感化集體公司今后的天資需求。同時(shí)這類模式對(duì)付培養(yǎng)自有的工程技巧人員和提拔公司的工程辦理程度有限。
    以印度s、d廠為模式的技巧辦事、亞齊為模式的施工安置總承包、印度烏茲平達(dá)為模式的業(yè)主工程師角色是辦理公司如今國(guó)外工程存在的三種式樣,除第一類外,其他兩類還處在摸索中,有不肯定的風(fēng)險(xiǎn)。
    有經(jīng)驗(yàn)的工程技巧人員儲(chǔ)蓄不敷,差別的類別模式必要的.人才布局不一,特別是國(guó)外工程,還必要我們進(jìn)一步加大人才儲(chǔ)蓄,必要時(shí),要借助兄弟單位的救助。
    3、年工作思路和安排:
    1、經(jīng)過議定圍場(chǎng)和通遼開魯安寧沼的風(fēng)電熬煉,我們初步培養(yǎng)了本身的風(fēng)電構(gòu)筑辦理人才,這對(duì)我們承拂塵電構(gòu)筑工程供給了精良的契機(jī)。今后要加大承拂塵電工程,對(duì)諾言精良的施工步隊(duì)建立資信評(píng)價(jià)機(jī)制,并當(dāng)令策動(dòng)星源公司小火電走出去。
    2、加強(qiáng)對(duì)工程資料的匯集,建立健康項(xiàng)目辦理資料、施工技巧資料,分門別類構(gòu)成電子資料庫(kù),國(guó)外工程要盡量構(gòu)成雙語(yǔ)資料,以便構(gòu)成對(duì)項(xiàng)目部的有效技巧贊成。
    3、印尼亞齊工程要當(dāng)真、結(jié)壯、細(xì)致地做好每個(gè)節(jié)點(diǎn)的工作,構(gòu)成資料,并積聚經(jīng)驗(yàn),為公司后續(xù)雷同的國(guó)外工程供給鑒戒。
    4、印度烏茲平達(dá)從項(xiàng)目組建入手下手,要注意積聚各種資料,特別是功課教導(dǎo)書、吊裝大器件的操縱書,包括我們自力辦理簽證的手續(xù)、流程,要料理構(gòu)成筆墨、電子資料歸檔。
    5、利用現(xiàn)有國(guó)外工程的感化,自動(dòng)追求市場(chǎng)商機(jī),篡奪國(guó)外市場(chǎng)上再次承攬工程。
    6、進(jìn)一步梳理內(nèi)部辦理機(jī)制,形陳典范有序、辦理純熟的一套系統(tǒng)。
    4、對(duì)公司成長(zhǎng)、改革和鞏固等有關(guān)題目的定見和發(fā)起。
    改革事關(guān)職工長(zhǎng)處,應(yīng)加強(qiáng)雷同、及時(shí)傳達(dá),使上情下達(dá)、下情上達(dá),建立精良的互動(dòng)平臺(tái),使職工達(dá)成較為聯(lián)合的定見,有益于改革的順利進(jìn)展,也有益于鞏固的兌現(xiàn)。
    人力資本是公司成長(zhǎng)的不斷動(dòng)力,集體公司是以電力構(gòu)筑辦理為主的單位,要從軌制上構(gòu)成對(duì)一線職工的保衛(wèi),在人員任用上向一線、向工程技巧、工程辦理人員傾斜,以鼓勵(lì)鼓勵(lì)工程技巧人員的自動(dòng)性,并構(gòu)成精良的指導(dǎo)機(jī)制。
    電建行業(yè)員工個(gè)人工作總結(jié)篇十二
    一年的工作即將結(jié)束,而新的一年,又要開始。做為一名柜臺(tái)員工,在20xx年里迎來(lái)了公司本年度最重要的一項(xiàng)工作――恒生2.0系統(tǒng)上線。當(dāng)然,這一年中也還有些其他的工作收獲,現(xiàn)就將這一年的工作情況做如下總結(jié)20xx年上半年,響應(yīng)總公司“全能柜員”的號(hào)召,要求柜臺(tái)人員做到對(duì)開立資金賬戶、股東賬戶、銷戶、撤指轉(zhuǎn)托管、三方存管、資金取款等所有業(yè)務(wù)的熟悉和掌握,實(shí)現(xiàn)一名柜員可以辦理所有柜臺(tái)業(yè)務(wù)的能力。
    在這期間,我與郝靜波對(duì)之前單獨(dú)負(fù)責(zé)的業(yè)務(wù)做了充分的交流與溝通,將彼此的業(yè)務(wù)做了補(bǔ)充,重點(diǎn)是讓我對(duì)開立資金開戶、撤指轉(zhuǎn)托管、傭金修改等方面的業(yè)務(wù)做到熟悉和掌握。20xx年四月,總部提出了柜臺(tái)系統(tǒng)升級(jí)的計(jì)劃,將原恒生1.0系統(tǒng)升級(jí)到現(xiàn)今普遍使用的恒生2.0系統(tǒng),并將該項(xiàng)目列為今年公司發(fā)展的重中之重。升級(jí)分兩個(gè)階段進(jìn)行,第一階段實(shí)現(xiàn)資金賬戶與股東賬戶一站式開立,棄用原股東賬戶開戶使用的新意系統(tǒng);第二階段六月份后進(jìn)行,實(shí)現(xiàn)所有賬戶的開戶、銷戶、撤指轉(zhuǎn)托管、創(chuàng)業(yè)板開通等業(yè)務(wù),做成集所有業(yè)務(wù)于一體的系統(tǒng)。系統(tǒng)升級(jí)的第一階段還是比較好實(shí)現(xiàn)的,第二階段因?yàn)樾枰纤械臄?shù)據(jù)與功能,總部特意于6月下旬在北京舉辦了一次培訓(xùn)會(huì),讓大家了解這次升級(jí)的重要性,以及對(duì)業(yè)務(wù)方面的知識(shí)、系統(tǒng)的使用做了更詳細(xì)的講解。七月底到八月底進(jìn)入了最為忙碌的一個(gè)月,2.0系統(tǒng)正式進(jìn)入測(cè)試階段,每天都在不斷的測(cè)試系統(tǒng)的各項(xiàng)功能,完善系統(tǒng)的升級(jí)。在這個(gè)過程中,慢慢的對(duì)新系統(tǒng)有了更為深刻的了解,對(duì)系統(tǒng)的功能更加的熟悉。
    8月底,新系統(tǒng)正式上線,一切都表現(xiàn)的那么穩(wěn)定,讓之前的辛苦沒有費(fèi)。2.0系統(tǒng)較之前的系統(tǒng)更加的快捷,將所有業(yè)務(wù)集于一身,讓柜臺(tái)的工作效率有了明顯的提升。通過新系統(tǒng)的上線,柜臺(tái)徹底實(shí)現(xiàn)了“全能柜員”的要求,現(xiàn)在的柜臺(tái),可以同時(shí)進(jìn)行相同的業(yè)務(wù),只需要雙方相互復(fù)合通過就可以完成。除了以上工作之外,我還負(fù)責(zé)公司股票機(jī)發(fā)放及錄入的工作,電子檔案的掃描,客戶轉(zhuǎn)戶挽留,客戶電話的咨詢等工作。
    在下一年的工作中,我的計(jì)劃如下:首先將現(xiàn)有的工作變的更細(xì)節(jié)化。細(xì)節(jié)決定一切,有時(shí)候因?yàn)橐稽c(diǎn)粗心大意,會(huì)將問題變的復(fù)雜,要杜絕這樣的事情發(fā)生,應(yīng)該多想一點(diǎn),做細(xì)一些,讓事情變的更完善;其次,要讓柜臺(tái)工作更加規(guī)范化,柜臺(tái)的事項(xiàng)比較具體和繁雜,需要把各方面的事情分輕主次,需要多與各部門溝通、合作。第三,要實(shí)現(xiàn)工作內(nèi)容的程序化,將柜臺(tái)重要的工作內(nèi)容形成文字性的規(guī)范化流程,在日后的工作中按流程辦理,使工作更加程序化。
    電建行業(yè)員工個(gè)人工作總結(jié)篇十三
    首先,在思想和工作方面,我可以更積極地學(xué)習(xí)招聘的各項(xiàng)操作規(guī)程和各種制度文件,及時(shí)把握,同事的敬業(yè)和誠(chéng)實(shí)總是感染我。在工作期間,我可以虛心地向同事們咨詢,學(xué)到很多書以外的專業(yè)知識(shí)和技能,在更深刻地體驗(yàn)團(tuán)隊(duì)精神、交流和協(xié)調(diào)的重要性的同時(shí),在今后的成長(zhǎng)道路上積累了很多財(cái)富。在工作方面,我有很強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,我可以任勞任怨,不挑三揀四,認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)分配的所有工作和任務(wù)。日常我總是關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)向,在把握客觀環(huán)境的前提下,研究客戶,通過對(duì)客戶的研究了解客戶的業(yè)務(wù)需求,使客戶滿意,努力通過自己的努力維持客戶。
    其次,在技能方面,我個(gè)人也可以積極投入,訓(xùn)練自己,這一年,我一直保持著良好的工作狀態(tài),以合格的招聘員工標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,立足于自己的工作,專心研究訓(xùn)練業(yè)務(wù)技能,在平凡的工作崗位上為招聘事業(yè)發(fā)光,發(fā)熱。
    對(duì)于我個(gè)人來(lái)說,積分技能已經(jīng)超過了標(biāo)準(zhǔn),但是增加發(fā)票和打字與熟練的同事相比還有一定的距離,所以我利用一點(diǎn)一點(diǎn)的時(shí)間加快練習(xí)。作為儲(chǔ)蓄單位的第一線員工,我們知道應(yīng)該加強(qiáng)自己的業(yè)務(wù)技能水平,在工作中能夠自信,為很多客戶提供方便、快捷、正確的服務(wù)。
    第三,在日常的工作生活中,我能夠及時(shí)地融入到招行這個(gè)大家庭中,積極面對(duì)工作,與大家團(tuán)結(jié)協(xié)作,相互幫助。在實(shí)際工作中,無(wú)論從事哪個(gè)行業(yè),哪個(gè)職場(chǎng),同事之間的協(xié)助都是必不可少的。因?yàn)樗沃荒茉诤@锷妗V挥胁煌块T之間、同事之間的交流、合作、團(tuán)結(jié),才能提高工作效率,創(chuàng)造更優(yōu)秀的業(yè)績(jī)。
    第四,服務(wù)方面。銀行作為服務(wù)行業(yè),除了銷售自己的有形產(chǎn)品外,銷售看不見的產(chǎn)品服務(wù)很重要,銀行的各個(gè)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)都需要提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)來(lái)實(shí)現(xiàn),服務(wù)是銀行最基本的問題。做好銀行服務(wù)工作,保護(hù)金融消費(fèi)者利益,不僅是銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)的法定義務(wù),也是培養(yǎng)客戶忠誠(chéng)度、提高銀行聲譽(yù)、提高綜合競(jìng)爭(zhēng)力的需要。
    每天,我都被同事們的笑容感染,被同事們的熱情感動(dòng),招聘的服務(wù)處處體現(xiàn)著顧客第一的理念。在招聘工作過程中,我也逐漸理解以客戶為中心,是所有服務(wù)工作的本質(zhì)要求,也是銀行服務(wù)的宗旨,是經(jīng)過激烈競(jìng)爭(zhēng)洗禮后的合理選擇,追求與客戶共贏境界的現(xiàn)實(shí)要求。
    銀行就像生活,偶然發(fā)生的小故事,顧客輕輕地說謝謝,燃起了心中的熱情的顧客不解地抱怨,需要耐心地說明。熱情使我對(duì)工作充滿熱情,耐心細(xì)心對(duì)待工作,做小細(xì)節(jié),精致,熱情和耐心相輔相成,能碰到最美的火花,工作最好。
    做好銀行服務(wù)工作,取得客戶信任,很多人認(rèn)為良好的職業(yè)訓(xùn)練和嚴(yán)格的專業(yè)素質(zhì)是基礎(chǔ),細(xì)心、耐心、熱心是關(guān)鍵。我認(rèn)為,真正做到“以客戶為中心”,僅有上述條件還不夠,銀行服務(wù)貴在“深入人心”,既要將服務(wù)的理念牢固樹立在自己的內(nèi)心深處,又要深入到客戶內(nèi)心世界中,真正把握客戶的需求,而不是僅做表面文章。
    我們經(jīng)常提出要“用心服務(wù)”,講的就是我們要貼近客戶的思想,正確地理解客戶的需求,客戶沒想到的我們要提前想到,用真心實(shí)意換取客戶長(zhǎng)期的理解和信任?,F(xiàn)在社會(huì)日益進(jìn)步,人們對(duì)銀行服務(wù)形式上的提高不再滿足,多擺幾把椅子、增加一些糖果、微笑加站立服務(wù),這些形式上的舉措已被社會(huì)視為理所當(dāng)然的事情,而從根本上扭轉(zhuǎn)服務(wù)意識(shí),切實(shí)為不同的客戶提供最有效、最優(yōu)質(zhì)、最需要的服務(wù)才是讓“上帝”動(dòng)心的關(guān)鍵。
    電建行業(yè)員工個(gè)人工作總結(jié)篇十四
    告別xx業(yè)界風(fēng)云;戰(zhàn)鼓催發(fā),迎來(lái)更富挑戰(zhàn)的xx,證券行業(yè)個(gè)人工作總結(jié)。站在新一年的起點(diǎn),**證券繼往開來(lái),正確把握券業(yè)發(fā)展大勢(shì),振奮精神、周密運(yùn)籌,以必勝的信心和有效的準(zhǔn)備積極應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn),拉開了搶占券業(yè)新的戰(zhàn)略制高點(diǎn)、以資源深度整合為突破口、以發(fā)展締造新希望的序幕?;厥讀x年,**證券面對(duì)券業(yè)嚴(yán)峻的市場(chǎng)形勢(shì),面對(duì)重大政策變化和券商大規(guī)模分化、重組、兼并等因素帶來(lái)的歷史性發(fā)展機(jī)遇,審時(shí)度勢(shì),認(rèn)定“非固實(shí)之基無(wú)以鑄廣廈千尺,非堅(jiān)韌之軀無(wú)以搏滄海巨瀾”的道理,按照“規(guī)范發(fā)展,做精做強(qiáng)”工作指導(dǎo)思想和年初股東會(huì)、董事會(huì)提出的工作任務(wù)目標(biāo)積極推進(jìn)各項(xiàng)工作,以增收節(jié)支、業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型、強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)控制等管理工作、加強(qiáng)人力資源建設(shè)為側(cè)重點(diǎn),公司全體干部員工同舟共濟(jì)、堅(jiān)定信心、迎難而上、一些業(yè)務(wù)和工作取得了較大進(jìn)展。
    過去的一年,**證券投行在嚴(yán)峻的證券市場(chǎng)環(huán)境下克服重重困難,勇于探索與創(chuàng)新,摸索出一條“以重點(diǎn)行業(yè)形成特色經(jīng)營(yíng)、做優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目打造公司品牌”的經(jīng)營(yíng)思路。經(jīng)過不懈的努力,**證券投行實(shí)現(xiàn)了股票承銷、債券承銷、收購(gòu)兼并三大業(yè)務(wù)的協(xié)同發(fā)展,并逐步培育了在基礎(chǔ)行業(yè)特色與品牌。xx年**投行業(yè)務(wù)又上一新臺(tái)階,1-12月主承銷家數(shù)排名第三,ipo主承銷家數(shù)排名第二,總承銷金額在行業(yè)排名第十二,取得了歷史最優(yōu)成績(jī)。其中,我們承銷的開灤精煤項(xiàng)目籌資金額達(dá)到10.5億元,這標(biāo)志著我司在承攬大型投行項(xiàng)目上實(shí)現(xiàn)歷史性跨越。
    經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)扭虧為盈,市場(chǎng)份額逐步上升,從交易所公布的xx年1至11月股票基金交易量同業(yè)排名統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)看,我公司股票基金總交易量的排名為21位,比xx年提高了3位。同時(shí),業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型取得一定進(jìn)展,僅今年前11各月,基金銷售就比去年同期增長(zhǎng)近4.5倍,8月份基金代銷資格的取得,使我司基金業(yè)務(wù)的競(jìng)爭(zhēng)力得到進(jìn)一步提升;作為拓展市場(chǎng)、搶占客戶資源、實(shí)現(xiàn)經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型的另一項(xiàng)工作,經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)今年大力推廣了以銀證通為主的非現(xiàn)場(chǎng)業(yè)務(wù),并初見成效,xx年在銀證通客戶開戶量、交易量上都有大幅增長(zhǎng),銀證通交易在營(yíng)業(yè)部交易中的比例比xx年提高了一倍。
    內(nèi)部管理進(jìn)一步加強(qiáng),信息技術(shù)平臺(tái)建設(shè)進(jìn)一步推進(jìn)。按照業(yè)務(wù)歸屬,公司精簡(jiǎn)管理機(jī)構(gòu)與管理崗位,整合資源,充實(shí)一線業(yè)務(wù)部門,提高了公司工作效率。風(fēng)險(xiǎn)控制以審計(jì)部牽頭,成立了公司風(fēng)險(xiǎn)控制委員會(huì),建立了從立項(xiàng)、決策到執(zhí)行、反饋的科學(xué)流程與一體化風(fēng)險(xiǎn)控制體系,使風(fēng)險(xiǎn)控制覆蓋各項(xiàng)業(yè)務(wù)的事前、事中、事后各個(gè)環(huán)節(jié),在實(shí)際工作中收到一定成效。公司加大it平臺(tái)建設(shè)投入,啟動(dòng)了集中交易、crm、廣域網(wǎng)升級(jí)、辦公自動(dòng)化、公司網(wǎng)站升級(jí)等大型項(xiàng)目,投資規(guī)模是公司成立以來(lái)最大的一次,對(duì)公司實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展以及開展創(chuàng)新業(yè)務(wù)具有重要意義。
    告別xx年,回首載浮載沉、激蕩變換的業(yè)界風(fēng)云,我們可以毫無(wú)愧色地說,**證券廣大干部員工風(fēng)雨與共、頃盡全力奮斗過,眾志成城、滿懷喜悅收獲過。盡管有些工作還不盡如人意,盡管前程還頗多艱險(xiǎn),但路是一步步走出來(lái)的,過去留下的缺憾正是我們今后攻堅(jiān)的著力點(diǎn)。
    展望xx,**證券必定會(huì)開創(chuàng)更具希望、更富前景的明天。為什么如此斷言?這是由外圍環(huán)境和內(nèi)在因素綜合決定的――券業(yè)市場(chǎng)、資本市場(chǎng)乃至宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)給我們以挑戰(zhàn)的同時(shí),也為我們提供了大好的機(jī)遇;而**證券初步具備了抓住機(jī)遇的素質(zhì),充分具備抓住機(jī)會(huì)的智慧和魄力。
    在券業(yè)資源整合的關(guān)鍵時(shí)刻,公司又顯示出搶抓機(jī)遇的智慧和魄力。xx年末,公司組織力量編制了**證券未來(lái)十年發(fā)展戰(zhàn)略的實(shí)施意見;在不同部門、不同層次召開座談會(huì),針對(duì)券業(yè)發(fā)展趨勢(shì)深入探討解決公司資源整合、業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型等事關(guān)未來(lái)生存發(fā)展的深層次問題,為xx年的發(fā)展繪就了攻堅(jiān)圖??梢灶A(yù)見,新的一年,公司將實(shí)施一系列在**證券發(fā)展史上具有深遠(yuǎn)影響的變革和創(chuàng)新,新一年的新希望,在年初便已現(xiàn)出曙光。
    新起點(diǎn)、新希望。站在xx年的起點(diǎn),讓我們滿懷信心,以更清醒的頭腦、更旺盛的斗志、更奮發(fā)的姿態(tài)、更勤奮敬業(yè)的精神和更充沛的干勁,向我們的既定目標(biāo)進(jìn)發(fā)!
    電建行業(yè)員工個(gè)人工作總結(jié)篇十五
    在此先簡(jiǎn)要說一下工程概況,陜西長(zhǎng)武這個(gè)工程是西安分公司承接的一棟商業(yè)樓,地下一層,地上五層,整體為框架結(jié)構(gòu),建筑面積為3萬(wàn)平米左右,位于長(zhǎng)武縣規(guī)劃新城的中心發(fā)展區(qū)。陜西分公司自201x年2月23日組建項(xiàng)目部進(jìn)駐長(zhǎng)武,由于地區(qū)氣溫及各類不利因素,于3月26日正式開工。
    今年年初回到公司以后我被分配到陜西那邊的項(xiàng)目工作,說實(shí)話,剛開始過去還是有些顧慮的,畢竟距離一千公里的路程,來(lái)回一趟實(shí)在不方便,而且擔(dān)心項(xiàng)目上的人有排外心理,和陜西那邊的人交流不方便等問題。但是到了項(xiàng)目上安頓下來(lái)之后,我發(fā)現(xiàn)項(xiàng)目上的同事好多都是年輕人,大家很熱情的接待我,我也很快的融入到了項(xiàng)目部集體當(dāng)中。
    我在項(xiàng)目部主要從事技術(shù)員的工作,在工作當(dāng)中盡心盡責(zé)的干好自己的本職工作,努力向其他同事學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)彌補(bǔ)自己的不足,同時(shí)兼管理項(xiàng)目部用章,將項(xiàng)目上的信息情況及時(shí)反饋到公司總部。長(zhǎng)武縣1#商業(yè)樓這個(gè)工程,由于正式開工晚,期間又因?yàn)榧追绞掷m(xù)及當(dāng)?shù)貧夂虻榷喾N原因長(zhǎng)時(shí)間停工影響造成工期緊張,雖然框架結(jié)構(gòu)比較簡(jiǎn)單,但是我們并沒有因?yàn)橼s工期就放松管理。項(xiàng)目部人員各司其職,從最基礎(chǔ)的測(cè)量放線開始嚴(yán)格要求自己,一絲不茍,主要技術(shù)工作有經(jīng)驗(yàn)豐富的技術(shù)員來(lái)做,自己也積極參與配合,認(rèn)真學(xué)習(xí),許多不懂的都會(huì)虛心向同事請(qǐng)教,自己也會(huì)親自操作儀器水準(zhǔn)儀經(jīng)緯儀等,能夠熟練的掌握測(cè)量放線的工作。每次放線完畢都要親自進(jìn)行復(fù)檢,有較大偏差的話及時(shí)糾正,然后報(bào)監(jiān)理驗(yàn)線。嚴(yán)格管控進(jìn)場(chǎng)材料質(zhì)量,監(jiān)督工人支撐模板并加固,項(xiàng)目部管理人員親自爬到高空腳手架上用線墜吊梁柱模板的垂直度,綁鋼筋過程中認(rèn)真對(duì)照?qǐng)D紙檢查鋼筋型號(hào)根數(shù)。準(zhǔn)備工作全部完成報(bào)監(jiān)理驗(yàn)收通過之后才允許澆筑混凝土,澆筑過程中管理人員輪流值班,督促工人振搗充分,消除造成孔洞蜂窩麻面等質(zhì)量安全的隱患。項(xiàng)目部所有管理人員本著重安全、抓質(zhì)量、趕進(jìn)度、負(fù)責(zé)任的態(tài)度,客服種種困難,確保了工程主體于20xx年11月8日順利封頂。
    工作過程中學(xué)到了很多,自己在人際關(guān)系的處理當(dāng)中也有了很大的收獲。畢竟自己工作時(shí)間短,好多專業(yè)上的知識(shí)還很欠缺,所以在工作當(dāng)中要有謙虛的態(tài)度,不懂的就要及時(shí)請(qǐng)教別人,不能說自己是總公司過去的就個(gè)性張揚(yáng),不服管理。工作當(dāng)中要勤快,工作忙的時(shí)候不能逃避,要積極參與,例如很簡(jiǎn)單的事情,去現(xiàn)場(chǎng)需要用到的儀器很多很沉重的時(shí)候,自己要主動(dòng)分擔(dān),不要想著只拿輕巧的東西,把重的留給別人。還記得項(xiàng)目上有一個(gè)福建的實(shí)習(xí)生,工作當(dāng)中表現(xiàn)的比較懶惰,肚量小,背后愛議論他人是非,因此非常不受大家歡迎。
    所以說,為人處事也是個(gè)人成長(zhǎng)過程中很重要的一面,能否與周圍的人融洽相處,影響到一個(gè)人未來(lái)的發(fā)展。
    在生活中,同事們經(jīng)常互相開玩笑,有時(shí)候會(huì)叫我“特派員”,為什么這么說呢,因?yàn)槲邑?fù)責(zé)管理項(xiàng)目部的用章,而且項(xiàng)目上有時(shí)候需要一些東西要通過我和公司聯(lián)系。說到用章,有些章能蓋,有些不能,因此就要委婉的和前來(lái)蓋章的人說明,公司的領(lǐng)導(dǎo)也告誡自己要學(xué)會(huì)圓滑的處理,不能生硬的直接就說不行。這也是在鍛煉一個(gè)人的人際交往的能力。當(dāng)然,自己也有許多做的不到位的地方,經(jīng)驗(yàn)不足和對(duì)工作內(nèi)容的全面性考慮不足。比如,項(xiàng)目上有時(shí)需要通過我向總部要一些文件,自己也沒有詳細(xì)的詢問,為什么要,干什么用,結(jié)果和領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)的時(shí)候,一問三不知,所以在此對(duì)自己提出批評(píng)。
    在今后的工作當(dāng)中自己還要多動(dòng)腦,考慮周全,發(fā)揮主觀能動(dòng)性,遇到問題多看多問多想,努力完善自己。不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),加強(qiáng)鍛煉,努力提高自己處理實(shí)際問題的能力;講究方法,注重實(shí)際,加強(qiáng)自己工作能力和修養(yǎng);開拓創(chuàng)新,積極進(jìn)取,把工作提高到一個(gè)新的水平。
    還有就是,雖然我們是駐扎在項(xiàng)目施工一線的最基層員工,但是我們的形象代表著企業(yè)的形象,所以不管在工作中,還是生活中每時(shí)每刻要本著維護(hù)企業(yè)形象的態(tài)度做好自己的本職工作,不因善小而不為,不因惡小而為之。以業(yè)主單位、監(jiān)理單位和普通百姓的眼光看待我們的工作。我們自身的發(fā)展離不開企業(yè)的發(fā)展,在項(xiàng)目施工一線要有與企業(yè)同甘共苦的勇氣。認(rèn)真完成好每一件工作任務(wù),注意工作細(xì)節(jié),始終不忘維護(hù)企業(yè)形象。建筑工程年終工作總結(jié)最后,感謝公司給我學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的機(jī)會(huì),我定將以極大的工作熱情、務(wù)實(shí)的工作態(tài)度,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)投入到工程管理中去,遵循著勵(lì)精圖治,堅(jiān)忍不拔,開拓創(chuàng)新,永爭(zhēng)一流的企業(yè)精神,努力為公司的建設(shè)和發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)。同時(shí),衷心的祝愿我們公司蓬勃發(fā)展,日盛一日,獲得更輝煌的明天!
    以上就是我對(duì)自己近一年工作的總結(jié),請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正。
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    電建行業(yè)員工個(gè)人工作總結(jié)篇十六
    尊敬的xx經(jīng)理:。
    您好!首先感謝您在百忙之中抽出時(shí)間開閱讀我的辭職信.
    我是懷著十分復(fù)雜的心情寫這封的.自從我進(jìn)入了餐廳之后,由于你對(duì)我的指導(dǎo)和信任,使我獲得了許多機(jī)遇和挑戰(zhàn).經(jīng)過這段時(shí)間在餐廳的工作,我從中學(xué)到了許多知識(shí),積累了一定的經(jīng)驗(yàn),對(duì)此我深表感激.由于我自身工作能力不足,近期的工作讓我覺得力不從心,為此我作了很長(zhǎng)時(shí)間的思考,我決定遞上辭呈.
    為了不因?yàn)槲覀€(gè)人能力不足的原因影響了餐廳的正常運(yùn)作,更迫切的原因是我必須在7月后參加計(jì)算機(jī)等級(jí)證的培訓(xùn),較長(zhǎng)時(shí)間內(nèi)都不能上班,所以經(jīng)過深思熟慮之后,我決定在208月前辭去而我在餐廳的工作.我知道這個(gè)過程中會(huì)給你帶來(lái)一定程度上的不便,對(duì)此我深表歉意.
    感謝你和餐廳各位同事對(duì)我的教導(dǎo)和照顧,在餐廳這段經(jīng)歷對(duì)我二言異常的珍貴.將來(lái)無(wú)論什么時(shí)候,我都會(huì)以自己曾經(jīng)是餐廳的一員而感到榮幸.我確信在餐廳的工作歷程將是我整個(gè)職業(yè)生涯發(fā)展中相當(dāng)重要的部分.
    祝餐廳領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)各位同事身體健康'工作順利!
    再次對(duì)我離職給餐廳所帶來(lái)的不便表示抱歉.同事希望餐廳能夠體諒我的個(gè)人實(shí)際,對(duì)我的申請(qǐng)予以考慮和批準(zhǔn).
    此致
    敬禮!
    xxx。
    xxxx年xx月xx日。
    尊敬的x總:
    我是餐飲部的小x,很抱歉告訴您我要辭職這個(gè)事情。下面是我的辭職信;。
    在酒店里,領(lǐng)導(dǎo)們也對(duì)我十分的關(guān)心,從剛進(jìn)入酒店開始,我就感受到從上至下的溫暖。因?yàn)槲沂蔷频昀锬挲g最小的,也從來(lái)沒有在這么大的集體里生活過,自然而然的,心里面就會(huì)產(chǎn)生一種被呵護(hù)的感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺,很溫馨,很自豪,而且它一直陪伴著我,直到我離開……但這種感覺不會(huì)隨著我的離開而走遠(yuǎn),我想我永遠(yuǎn)也不會(huì)忘記,畢竟我曾經(jīng)生活在一個(gè)溫暖而又溫馨的集體里。
    李總,還記得第一次跟您近距離接觸和認(rèn)識(shí)是在200x年的時(shí)候。那時(shí)的我們參加酒店自成立以來(lái)組建的第一屆籃球隊(duì),您正好是隊(duì)長(zhǎng)。讓我意想不到的是,平時(shí)看起來(lái)那么斯文而又帶點(diǎn)書卷氣息的您在球場(chǎng)上也是那么的生龍活虎,絲毫也不比年輕人遜色,雖然我們?cè)诘谝淮蔚慕M隊(duì)中沒有取得好的成績(jī),但我們堅(jiān)持到底、團(tuán)結(jié)奮斗的拼搏精神,同樣贏得了觀眾與組委會(huì)的認(rèn)同,最后摘取了精神文明風(fēng)尚獎(jiǎng)的稱號(hào)。這是您帶領(lǐng)我們?nèi)〉玫牡谝淮纬煽?jī)。
    此致
    敬禮!
    xxx。
    xxxx年xx月xx日。
    尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
    您好!
    經(jīng)過再三思考,正式向公司提出辭職。
    由于諸多原因,現(xiàn)在我不得不向公司提出申請(qǐng),對(duì)于由此給公司造成的不便,我深感歉意。但同時(shí)也希望公司能體恤我的個(gè)人實(shí)際情況,雖有很多的不舍,但還是做出以上的決定,希望公司領(lǐng)導(dǎo)能對(duì)我的申請(qǐng)予以考慮并批準(zhǔn)。謝謝!
    在此期間深知背后領(lǐng)導(dǎo)的信任與栽培,同事們的支持與幫助。轉(zhuǎn)眼在公司已有一年多時(shí)間,不管是工作實(shí)踐還是工作技能培訓(xùn)讓我受益頗深,各方面能力都得到了很大的提高,對(duì)于公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)員工的技能培訓(xùn)表示感謝。在公司的工作很充實(shí)、愉快,同事們的支持與幫助在此表示感謝。尤其是杜總平時(shí)的教導(dǎo)與栽培,平時(shí)工作中的不足,還望諒解。
    我希望可以在此辭呈遞交之后的2-4周左右離開公司,便于公司在此期間尋找更合適的人選,來(lái)填補(bǔ)職位的空缺。在接下來(lái)的工作中,我一定會(huì)認(rèn)真做好本職工作。
    希望批準(zhǔn)我的辭請(qǐng),衷心感謝。祝公司蒸蒸日上!祝各位領(lǐng)導(dǎo)同事工作愉快!
    此致
    敬禮!
    xxx。
    xxxx年xx月xx日。
    電建行業(yè)員工個(gè)人工作總結(jié)篇十七
    把出品質(zhì)量,服務(wù)素質(zhì)放在首位。在確保黨校干部員工和外來(lái)單位100多人,正確用膳的情況下,今年收支平衡。
    二、餐飲部暑期接待成績(jī)好。
    三、餐飲部更換打卡機(jī)。
    了打卡機(jī),減少了浪費(fèi),杜絕1卡多人用,大大降低人員開支。
    從采購(gòu)上抓起,有多少錢,就購(gòu)買多少錢的貨。應(yīng)該什么貨合適,到出倉(cāng)庫(kù)的限制,既豐富了員工的用餐,又起到了節(jié)約的作用。
    五、餐飲部更換煤氣管道。
    按照監(jiān)督部門的要求,合理規(guī)劃廚房布局,最近更換了老化破損嚴(yán)重的煤氣管道,改善了工作環(huán)境,提高了安全生產(chǎn)的意識(shí)。
    電建行業(yè)員工個(gè)人工作總結(jié)篇十八
    尊重的xx經(jīng)理:。
    您好!首先感激您在百忙之中抽出時(shí)刻開閱讀我的辭職信。
    我是懷著非常復(fù)雜的心境寫這封的。自從我進(jìn)到了餐廳之后,由于你對(duì)我的指點(diǎn)和信任,使我取得了許多機(jī)遇和應(yīng)戰(zhàn)。經(jīng)歷這段時(shí)刻在餐廳的任務(wù),我從中學(xué)到了許多知識(shí),積聚了一定的經(jīng)歷,對(duì)此我深表感謝。由于我本身任務(wù)才能不夠,近期的任務(wù)讓我覺得力所能及,為此我作了很長(zhǎng)時(shí)刻的思考,我確定遞上辭呈。
    為了不由于我本人才能不夠的緣由影響了餐廳的正常運(yùn)作,更迫切的緣由是我必需在1月后參與計(jì)算機(jī)等級(jí)證的培訓(xùn),較長(zhǎng)時(shí)刻內(nèi)都不能下班,因此經(jīng)歷沉思熟慮之后,我確定在1月前辭去而我在餐廳的任務(wù)。我曉得這個(gè)進(jìn)程中會(huì)給你帶來(lái)一定水平上的方便,對(duì)此我深表歉意。
    感激你和餐廳各位同事對(duì)我的教誨和照顧,在餐廳這段閱歷對(duì)我而言異常的寶貴。未來(lái)不論什么時(shí)分,我都會(huì)以本身已經(jīng)是餐廳的一員而感到榮幸。我確信在餐廳的任務(wù)歷程將是我全部職業(yè)生涯開展中十分緊要的局部。
    此致
    敬禮
    辭職人:cnrencai。
    日期:年月日
    倉(cāng)庫(kù)管理員工辭職報(bào)告書模板公司企業(yè)員工辭職報(bào)告范文建設(shè)銀行員工辭職報(bào)告范文四年企業(yè)員工辭職報(bào)告通用版企業(yè)員工辭職報(bào)告范文模板酒店員工簡(jiǎn)單的辭職報(bào)告怎么寫?