大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)結(jié)題報告(模板16篇)

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    在撰寫報告時,應注意使用恰當?shù)囊煤妥⑨?,避免抄襲和不當引用他人作品。報告的語言要簡潔明了,避免使用過于專業(yè)或復雜的術(shù)語。如果你不知道如何開頭或結(jié)尾一份報告,以下范文提供了一些可能的方式。
    大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)結(jié)題報告篇一
    創(chuàng)新是一個民族進步的靈魂,是一個國家興旺發(fā)達的不竭動力。為更好的了解濟南市大學生自主創(chuàng)業(yè)的現(xiàn)狀,我們以山東商業(yè)職業(yè)技術(shù)學院的創(chuàng)業(yè)大學生群體為樣本,對本校的大學生創(chuàng)業(yè)情況進行了實地調(diào)研。在摸清現(xiàn)狀的基礎(chǔ)上,總結(jié)分析了影響大學生自主創(chuàng)業(yè)的主要因素,探討研究引導和鼓勵大學生自主創(chuàng)業(yè)的基本思路,并力求探索加快大學生自主創(chuàng)業(yè)的實現(xiàn)途徑和保障措施。
    早在1990年,我國就開展了基礎(chǔ)教育階段實施就業(yè)創(chuàng)業(yè)教育的項目研究,但我國大學生創(chuàng)業(yè)比例比較低。據(jù)有關(guān)調(diào)查顯示,在我國的創(chuàng)業(yè)者群體中,“具有大學學歷的創(chuàng)業(yè)者在全部創(chuàng)業(yè)群體中僅占3.7%”,而發(fā)達國家一般占20%―30%。這說明我國高校的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育尚處于起步階段,其系統(tǒng)性、科學性和可操作性還不夠完善。
    隨著我國社會主義市場化,逐步形成了“供需見面,雙向選擇”的 就業(yè)模式,這種新的就業(yè)模式,使畢業(yè)生和用人單位從被服從的地位,變?yōu)榫?業(yè)市場中兩個平等、互選的主體,雙方都有自主的選擇,這就要求大學生要有 更高的素質(zhì)來面對選擇,更強的獨立創(chuàng)業(yè)者精神來迎接挑戰(zhàn)。大學生作為社會 向前發(fā)展 的源動力,必須與知識經(jīng)濟時代發(fā)展要求相適應,具有較強的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力。
    大學生自主創(chuàng)業(yè)就是大學生通過個人及群體的努力,利用所學到的知識、才能、技術(shù)和所形成的各種能力,以自籌資金、技術(shù)人股、尋求合作等方式,在有限的環(huán)境中,努力創(chuàng)新、尋求機會,不斷成長創(chuàng)造價值的過程。目前,隨著蘇州市正在創(chuàng)建國家型創(chuàng)業(yè)城市,作為有知識儲備的大學生群體的創(chuàng)業(yè)已引起重視,滄浪區(qū)在氛圍的營造、政策的扶持等方面進行了努力探索,建立了大學生自主創(chuàng)業(yè)孵化基地、虛擬創(chuàng)業(yè)工作室等一系列措施,大學生自主創(chuàng)業(yè)取得了一些成績,但也存在一些問題。
    1、自主創(chuàng)業(yè)熱情高漲,但實踐者有限。
    近年來,勞動保障、工商、稅務以及教育等政府各機關(guān)部門,對大學生自主創(chuàng)業(yè)都相應地給予了一定的優(yōu)惠政策,大學生創(chuàng)業(yè)熱情明顯高漲,但是,真正加入到自主創(chuàng)業(yè)行列的大學生卻很少。據(jù)調(diào)查統(tǒng)計,滄浪區(qū)有創(chuàng)業(yè)意向的大學生占66.13%,但真正創(chuàng)業(yè)的只占35%。從數(shù)據(jù)上顯示,大學生自主創(chuàng)業(yè)工作還處于發(fā)展階段。
    2、創(chuàng)業(yè)項目單一,創(chuàng)新力度不大。
    大學生是知識的集合體,在創(chuàng)業(yè)領(lǐng)域里,理應從事一些高科技或與知識儲備相關(guān)的產(chǎn)業(yè),可是數(shù)據(jù)表明,80.65%的畢業(yè)生在選擇創(chuàng)業(yè)時,出于規(guī)避風險,往往選擇一些啟動資金少、風險低的行業(yè),如培訓、廣告、貿(mào)易等小而適合自己的行業(yè)。這樣一方面可以節(jié)約成本,另一方面也可以先積累經(jīng)驗。
    3、創(chuàng)業(yè)教育欠缺。所謂創(chuàng)業(yè)教育就是大學生畢業(yè)以后,能夠走上社會進行自我創(chuàng)業(yè)的教育。聯(lián)合國教科文組織于1998年10月發(fā)表了《21世紀的高等教育:展望與行動世界宣言》中提出,高等學校必須將創(chuàng)業(yè)技能和創(chuàng)業(yè)精神作為高等教育的目標,要使畢業(yè)生“不僅成為求職者,而且成為工作崗位的創(chuàng)造者”。我國教育部也在1999年頒發(fā)的《面向21世紀教育振興行動計劃》中指出,“加強對教師和學生的創(chuàng)業(yè)教育,鼓勵他們自主創(chuàng)辦高新技術(shù)企業(yè)。”而創(chuàng)業(yè)教育在學生進入高校時就應該納入教學體系,但是我國大部分高校仍是停留在就業(yè)教育的階段,很少有高校對學生進行系統(tǒng)的創(chuàng)業(yè)教育,導致學生對創(chuàng)業(yè)方面的意識、知識、技能欠缺。就以蘇州的一些高校為例,學校中除了舉辦諸如創(chuàng)業(yè)計劃大賽等活動以外,并沒有專門設(shè)置相應的創(chuàng)業(yè)教育課程。
    4、創(chuàng)業(yè)政策有限。一是創(chuàng)業(yè)政策不配套。大學生創(chuàng)業(yè)是一個系統(tǒng)工程,它需要政府相關(guān)部門的聯(lián)動,群策群力,制定出適合大學生創(chuàng)業(yè)的優(yōu)惠政策;二是政策執(zhí)行力不強。許多政策國家早已頒布出臺,但是有關(guān)部門不能夠落到實處;三是政策治標不治本。目前,大學生在創(chuàng)業(yè)中享受的優(yōu)惠政策也僅僅局限于辦理營業(yè)執(zhí)照、社保補貼、小額擔保貸款等方面的優(yōu)惠政策,但是企業(yè)內(nèi)部的管理,對市場的分析這些問題不解決,即使外部條件再好,企業(yè)也還是會面臨破產(chǎn)。
    案例一:曾在2000年第二屆全國大學生創(chuàng)造發(fā)明大賽上獲一等獎的清華大學電子系研究生,為自己的發(fā)明想了個好“點子”,他將自己發(fā)明的計算機軟件首先免費給用戶使用,當有了一定的客戶后,與幾個同學合伙在寢室里辦起了“寢室”公司,在不長的時間里就擁有了近百萬資產(chǎn)。
    評論:創(chuàng)新思維一般是指認識領(lǐng)域內(nèi)的一種具有創(chuàng)造性和開拓性的思維,它是人們在已有經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,從某些事實中進一步找出解決問題的新方法或新思路。這種瓶思路人們習慣上也將其叫做“新點子”,這種新點子既可以用在新產(chǎn)品的開發(fā)或創(chuàng)業(yè)上,也可以用來解決各個領(lǐng)域里的某些實際問題。有時候,一個奇點子、一個新主意或一個妙招數(shù),有可能改變一個人的一生,使一個人由失敗轉(zhuǎn)變?yōu)槌晒?,由窮人變成富翁。
    我們本次針對本校大學生的創(chuàng)業(yè)問題進行了調(diào)研,在此基礎(chǔ)上形成了調(diào)研報告,在此次調(diào)研中,我們緊緊圍繞大學生對創(chuàng)業(yè)的想法和存在的問題,認真開展好調(diào)研研究,希望能為科學社會主義的發(fā)展提供有價值的調(diào)研報告。
    通過此次調(diào)研,我們獲得了很多在課堂上不能學到的東西,不管是選題還是實際操作都和想象的有所不同,雖然在調(diào)研中有很多困難,但我們還是用我們的智慧克服了困難,有幾點經(jīng)驗,這是值得我們在以后做調(diào)研時應該吸取的。
    1、緊扣當今社會的實際,精心選擇調(diào)研課題。選題很重要,它決定了調(diào)研有沒有必要,能不能體現(xiàn)科學社會主義,產(chǎn)生的建議有沒有價值。我們這次選擇了大學生創(chuàng)業(yè)問題,這在當代中國是非常有必要的,因為隨著就業(yè)壓力越來越大,大學生很難找到工作,畢業(yè)等于失業(yè),可是作為社會的高素質(zhì)人群,存在這樣的狀況很不利于社會發(fā)展、科學社會主義的建設(shè),所以提高到大學生就業(yè)就成了迫在眉睫的任務,而讓大學生創(chuàng)業(yè)更能很好的促進就業(yè)。所以我們選擇了這樣一個有價值的題目。
    2、抓住重點,積極開展調(diào)研。主要開展對策性調(diào)研,調(diào)查當今大學生創(chuàng)業(yè)現(xiàn)狀,包括他們主觀的想法和客觀存在的創(chuàng)業(yè)環(huán)境,以及政府和相關(guān)部門的政策,立足全面,突出重點,從而提出可行的建議。
    3 、健全調(diào)研機制,確保工作落到實處。首先是明確分工,把工作落實到個人,做到每個人都發(fā)揮效力。其次是制定目標計劃,不盲目,爭取每次出去調(diào)研都能取得有用的數(shù)據(jù)。
    雖然我們這次調(diào)研很成功,也總結(jié)了我們的經(jīng)驗,但是在調(diào)研中也發(fā)現(xiàn)了很多的問題值得我們下次注意。
    1、 溝通方式有問題。因為我們要調(diào)研的人群包括大學生、政府人員等,這就要求我們不能采取一種溝通方式,而要因人而定,因具體人而定。
    2、 調(diào)研準備不充分。由于原來參加調(diào)研比較少,社會調(diào)研經(jīng)驗不足,調(diào)研準備工作做的不夠細致,下次爭取做得更好。
    創(chuàng)新思維與常規(guī)的邏輯思維不同,它突破了邏輯思維的局限性,因而具有新穎性和獨創(chuàng)性。邏輯思維一般難以突破傳統(tǒng),故很少有新思想產(chǎn)生;而創(chuàng)造性思維恰恰是在邏輯思維看來不合邏輯的地方有所突破,故容易產(chǎn)生新的東西。
    如何提高學生的.創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐能力,除了進行校企合作,建立實習基地外,還必須樹立起由創(chuàng)業(yè)導向模式向培養(yǎng)具有企業(yè)家精神的管理人才模式轉(zhuǎn)變的新理念。只有將第一課堂課程和第二課堂有機結(jié)合起來,從深層次不斷喚醒、啟發(fā)和挖掘大學生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)潛能,通過職業(yè)生涯規(guī)劃教育、團隊訓練、崗位見習、創(chuàng)業(yè)實踐等實踐活動,逐步培養(yǎng)出創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人物,才能在大學生中塑造創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)理念,從而提升大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的整體水平,從整體上提高學生的創(chuàng)業(yè)意識、創(chuàng)業(yè)品格和創(chuàng)業(yè)能力。
    大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)結(jié)題報告篇二
    摘要:在大學的第二個暑假,我應集美大學的號召在榕興新型環(huán)保建材有限責任公司的財務部進行了為期1個月的暑期社會實踐活動。在此期間,我跟隨一位資深會計林會計熟悉了會計的基本知識,參與了會計的工作流程,粗淺地感受到了會計的工作準則,對于會計有了較為深入的了解,期間也體會到了工作的艱辛、繁重和樂趣。只有通過社會實踐的洗禮,我們才能將理論知識與工作實際相結(jié)合,更好地加強我們的專業(yè)修養(yǎng)和社會適應力。
    如今的社會不僅關(guān)注大學生的專業(yè)知識,也很看重大學生的社會實踐經(jīng)歷,而大學生假期社會實踐作為促進大學生素質(zhì)教育,加強和改進青年學生思想政治工作,引導學生健康成長成才的重要舉措,作為培養(yǎng)和提高學生實踐、創(chuàng)新和創(chuàng)業(yè)能力的重要途徑,一直來深受學校的高度重視。社會實踐活動是每一個學生必須擁有的一段經(jīng)歷,通過它,讓我們對社會有了初級的了解,學到了很多在課堂上根本就學不到的知識,也打開了視野,增長了見識,為我們以后進一步走向社會打下堅實的基礎(chǔ)。
    轉(zhuǎn)眼間我們即將度過大學生涯的第二個暑假,也將迎來充滿挑戰(zhàn)的新學期。這個暑假我在廣東清遠市榕興新型環(huán)保建材有限責任公司的財務部進行了社會實踐學習,通過此次的實習我也積累了些許的心得。以下是我的心得體會:
    在大學里,我的專業(yè)是投資學,而我們這一屆方向是證券和會計并行,在上了兩個學期的會計課后,我對會計業(yè)有了粗淺的認識。會計是指對具體事物進行計算、記錄、收集他們的有關(guān)數(shù)據(jù)資料,通過加工處理轉(zhuǎn)換為用戶決策有用的財務信息。會計作為一門應用性的學科、一項重要的經(jīng)濟管理工作,是加強經(jīng)濟管理,提高經(jīng)濟效益的重要手段,經(jīng)濟管理離不開會計,經(jīng)濟越發(fā)展會計工作就顯得越重要。學習好會計工作不僅要學好書本里的各種會計知識,而且也要認真積極的參與各種會計實習的機會,讓理論和實踐有機務實的結(jié)合在一起,只有這樣才能成為一名高質(zhì)量的會計專業(yè)人才。
    榕興新型環(huán)保建材有限責任公司的財務部并沒有太多人,有一個財務部長,一個出納,一個會計員,而教導我的是老會計林會計。到達榕興公司時大概是7月12日左右,此時的會計室已經(jīng)沒有那么忙碌了,因為6月份的帳按規(guī)定已經(jīng)在15號之前結(jié)賬完畢,只差一些單據(jù)還未送到財務室,等單據(jù)送到后便可以將6月的賬冊封好,裝訂成冊了。因此當我到財務部是林會計就叫我先看她們以往所制的會計憑證。不同的公司有不同的業(yè)務,對于具體的費用劃分也有著獨特性,再加上不同的地域帶來的制度差異,因此我對于榕興公司之前的會計憑證產(chǎn)生了許多的困惑。不僅是日常業(yè)務的處理,還有由于公司屬性不同帶來的稅務的處理方法也讓我十分困惑。
    對此林會計告訴我,由于榕興公司屬于資源再利用的環(huán)保企業(yè),因此是免收增值稅的,而在增值稅的基礎(chǔ)上計算的地方教育費等也是免交的。還有一些費用的劃分也是由于榕興公司是工業(yè)性企業(yè),要將諸如電費、水費等具體地歸入某某車間或者管理費用,因此榕興公司的會計科目相對比較繁瑣,不像一般的貿(mào)易型企業(yè)只涉及銷售費用等,在成本的計算上有著相當?shù)碾y度,要想在一個月里將它徹底地把握好,需要付出的努力也是不能少的。
    盡管如此,我依然要從最細微的最基本的會計程序開始。林會計一方面讓我空閑時回顧書本上的知識,一方面接觸具體的單據(jù)。畢竟銀行帳單、匯票、發(fā)票聯(lián)等只有在實習時才能真正接觸,從而才能對其更深刻的印象。通過幾天的適應學習,我稍微了解了會計的基礎(chǔ)知識和相關(guān)操作,對于會計這份工作也有了一些興趣。然而光有認識和熱情顯然是遠遠不夠的,錯誤總是無法避免的。剛開始的時候,我總是會把各種單據(jù)混在一起,對于許多原材料的名字和類別也是糊里糊涂的,每天總是不知道在忙什么,又沒有什么成果。但是漸漸地在林會計的指導下我知道了要把所有的單據(jù)按月按日分門別類,知道了與公司產(chǎn)品相關(guān)的材料名稱,知道了公司所需的所產(chǎn)的產(chǎn)品型號,并學會了把每筆業(yè)務的單據(jù)整理好,用圖釘裝訂好,才能為作憑證做好準備。
    在第一階段的考驗——整理初期材料過去后,就要進入作憑證程序了。雖然由于前期的準備工作做好了,制作憑證相對簡單了些,但對于我這個新手來說,這依然像一個難以跨過的坎。制作憑證是一項重復量很大的且及其考驗專業(yè)知識的工作,如果沒有一定的耐心和細心、沒有一定的理論、沒有對企業(yè)的深入了解是很難勝任的。由于現(xiàn)在都是電腦記賬,因此林會計先讓我用小紙片寫好會計分錄,然后給她檢查,在確認沒有錯誤后才能輸入電腦,在會計軟件中形成本月的憑證。在此過程中我遇到了許多問題,主要是不了解有些業(yè)務所涉及的具體科目,不能確定每一明細分錄及總帳名稱。在此期間林會計教了我很多,不僅是憑證科目,還有辨別單據(jù)的技巧和鑒別單據(jù)是否正規(guī)的方法。因為要上機操作,而我又對不同條目的編號一竅不通,對于所有的程序一片迷茫。因此在開始的階段只能依靠林會計的親身示范。但即使如此,我的工作效率依然很慢,其他人兩天就可以做完的工作,我卻需要三四天,甚至更多。如此繁瑣的程序讓我不敢有丁點馬虎,這并不是做作業(yè)時或考試時出錯了就扣分而已,這是關(guān)乎一個企業(yè)的帳務,是一個企業(yè)以后制定發(fā)展計劃的依據(jù)。
    將憑證輸入電腦,在檢查確認沒有任何問題后,便要記賬、結(jié)賬了。每一帳頁要結(jié)一次,每個月也要結(jié)一次,所謂月清月結(jié)就是這個意思。結(jié)賬也是一次檢驗之前所作憑證的機會,通過資產(chǎn)=負債+所有者權(quán)益的基本公式,從全局上檢驗這一個月的賬目是否正確,是否符合規(guī)范;通過計算管理費用、銷售費用等費用,檢驗本月的支出是否符合會計的規(guī)定;稅金的計算等也是不可忽略的。這一步需要很深的會計功底,在林會計的幫助下,我跌跌撞撞地完成了,但我覺得如果是我獨立操作,必然還會出現(xiàn)許多問題的。
    在結(jié)完帳后就要將它們打印出來了,不僅是記賬憑證,還有財務報表,資產(chǎn)負債表等也要打印出來。通過這些表格簡潔明了地反映這個月企業(yè)的經(jīng)營狀況,從而企業(yè)的領(lǐng)導者更好的調(diào)整未來的經(jīng)營方向,這就是會計的根本目的。
    這個暑假我在廣東清遠市榕興新型環(huán)保建材有限責任公司的財務部進行了為期1個月的實習,在此期間我跟隨一位資深會計林會計熟悉了會計的基本知識,參與了會計的工作流程,粗淺地感受到了會計的工作準則,對于會計有了較為深入的了解,也體會到了工作的艱辛和樂趣。這個暑假帶給我的不僅是對會計這個行業(yè)的認識,還讓我找到了一個良師益友--林會計。由于她對我殷殷教導,讓我在這個月受益良,不僅是在工作上,也在生活中。
    古人曰:“逝者如斯夫,不舍晝夜”。短暫又難忘的實習旅程就像白駒過隙般,飛速而逝,而這其間的感受也像五味瓶——酸甜苦辣咸一應俱全,在每日緊張充實的工作環(huán)境中不覺間已經(jīng)走過了一個月的實習期,回首這一個月的實習期,內(nèi)心充滿著激動,也讓我有著無限的感慨。會計知識的不足讓我對各種單據(jù)束手無策,實踐經(jīng)驗的缺乏讓我對會計的專業(yè)軟件充滿了畏懼,一個月磕磕絆絆地實習經(jīng)驗不僅充實了我的會計專業(yè)知識,更讓我對會計的最新發(fā)展有了深入精確的認識,對于未來可能的會計事業(yè)鋪了一條小道。
    這個月榕興新型環(huán)保建材有限責任公司的財務部的實習,讓我明白了大學生除了學習書本知識,還需要參加社會實踐。因為很多的大學生都清醒得知道“兩耳不聞窗外事,一心只讀圣賢書”的人不是現(xiàn)代社會需要的人才。通過多次的社會實踐,大學生需要養(yǎng)成獨立思考、獨立工作和獨立解決問題能力。只有在實踐活動中鞏固所學的理論,增長一些書本上學不到的知識和技能,才能真正培養(yǎng)出社會需要的,國家可以依靠的21世紀的新型人才。
    大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)結(jié)題報告篇三
    在大學生就業(yè)形勢嚴峻和李克強總理提出“大眾創(chuàng)新、萬眾創(chuàng)業(yè)”口號的背景下,如何培養(yǎng)提高大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識與創(chuàng)業(yè)勝任力成為各高校迫切需要解決的重大課題,本研究旨在了解大學生對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的認識,以及對本校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的回饋。最后根據(jù)大學生具體要求提出相關(guān)建議,來切實培養(yǎng)大學生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識和提高大學生創(chuàng)業(yè)勝任力,更好的推動高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的進行。
    此次數(shù)據(jù)調(diào)查采用的是問卷填寫的形式,通過對在校大學生進行問卷調(diào)查。問卷總共發(fā)布問卷200份,回收196份,有效問卷為189份。此次問卷的主要調(diào)查對象為大三、大四的大學生,專業(yè)類別側(cè)重于文科、工科、理科、以及醫(yī)藥類。
    一、開創(chuàng)屬于自己的一份事業(yè),比如開店;現(xiàn)在許多文科類的大學生利用自己的優(yōu)勢,在大學期間進行網(wǎng)店創(chuàng)業(yè)包括淘寶店、微商等。
    二、開發(fā)一項創(chuàng)新項目;這一方面理工生較多,理工生擁有較高的專業(yè)水平,利用自己的專業(yè)知識進行創(chuàng)新項目的研發(fā)。
    三、開辦一個公司或企業(yè);大學生創(chuàng)業(yè)現(xiàn)象越發(fā)普及,大學生也逐漸成為了全社會創(chuàng)業(yè)的主力軍,在我校就有許多大學生開辦公司,其中也獲得了一定的程度的'成功。隨著創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的潮流盛行開來,許多大學生跨入自主創(chuàng)業(yè)的隊伍中。在大學生創(chuàng)業(yè)群體,專業(yè)類別的不同,創(chuàng)業(yè)主體也有一些差別。文科、理科和工科類的學生較有創(chuàng)業(yè)想法,而藝術(shù)和醫(yī)藥類的學生有創(chuàng)業(yè)想法的較少。
    在調(diào)查數(shù)據(jù)里70%的大學生都是支持在校大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),認為大學生自主創(chuàng)業(yè)對社會都有著積極地影響;也有大學生認為大學生自主創(chuàng)業(yè)風險大,創(chuàng)業(yè)勝任力不足,缺乏社會實踐經(jīng)驗。這也是大學生不足之處,更是創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育存在的必要。數(shù)據(jù)看出,大學生的創(chuàng)業(yè)的阻力因素主要為經(jīng)濟能力狀況、社會實踐經(jīng)驗以及專業(yè)性知識。有創(chuàng)業(yè)想法的同學,考慮到最大的因素是經(jīng)濟問題;而在迷茫中的大學生則是社會實踐經(jīng)驗的不足;沒有創(chuàng)業(yè)想法的同學,比前兩者更在意的害怕失敗,因此對創(chuàng)業(yè)沒什么想法。在調(diào)查中,有創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)想法的同學,立馬執(zhí)行的人很少,僅有23.81%;有48.68%的人猶豫不決,認為自己的想法存在著缺陷,對自身不夠自信;也有人不敢去,畢竟現(xiàn)實和想法還是有一定的差距,達到了26.98%。因此大學生真正創(chuàng)業(yè)的很少,根本原因在于大學生自身的創(chuàng)業(yè)勝任力不足。
    高校的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育致力于提高大學生的創(chuàng)新意識,培養(yǎng)大學生的創(chuàng)業(yè)勝任力,從而促進大學生自主創(chuàng)業(yè),本次數(shù)據(jù)分析為高年級、低年級的學生在接受創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育與勝任力關(guān)系。根據(jù)上表數(shù)據(jù)中得出,大三、大四的學生在創(chuàng)業(yè)勝任力“有一定的提升”方面,明顯高于大一、大二低年級的學生;而在“基本沒有提升”一項,大三、大四也低于低年級。同時在數(shù)據(jù)上也可以看出,高年級有一半的人數(shù),創(chuàng)業(yè)勝任力都有一定的提升。但是,勝任力有很大提升的人數(shù)較少,不關(guān)心創(chuàng)業(yè)勝任力的同學也有不少。
    通過調(diào)查得出,大學生對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育充滿著濃厚的興趣,也非常支持大學生自主創(chuàng)業(yè),高校的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育對大學生創(chuàng)業(yè)勝任力的提高起到了一定作用。但整體上,大學生對自身的創(chuàng)業(yè)勝任力倍感不足,認為自身的創(chuàng)業(yè)勝任存在著缺陷,且高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育形式單一,創(chuàng)新課程配置不合理,社會實踐機會較少,自身的創(chuàng)業(yè)勝任力還有很大的提升空間。
    1.高校維度
    高校要積極落實與強化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,首先要優(yōu)化創(chuàng)新教育課程,培養(yǎng)大學生創(chuàng)新意識,提高大學生的創(chuàng)業(yè)能力。其次實行項目管理,針對于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識強烈的學生進行創(chuàng)新管理。最后學校要多開展豐富的課外拓展和創(chuàng)業(yè)實踐活動,實行課內(nèi)與課外相結(jié)合的方式,提高大學生綜合能力。成立創(chuàng)業(yè)俱樂部,以俱樂部的方式,搭建大學生創(chuàng)意交流合作的平臺。配備專業(yè)的師資團隊,加大對俱樂部的指導與服務。
    2.大學生自身維度
    大學生應當加強自身的創(chuàng)業(yè)學習,加大書籍的閱讀量,提高自身的文化修養(yǎng)。參加創(chuàng)業(yè)類的課程學習、培訓以及創(chuàng)業(yè)大賽,多方面提升自己。同時也應該多利用課余時間,結(jié)合課堂知識進行社會實踐,拓展自己的視野,進行市場分析,挖掘商品市場,培養(yǎng)自身的市場意識。
    大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)結(jié)題報告篇四
    人的發(fā)展與社會的發(fā)展是息息相關(guān)的,隨著社會的發(fā)展,社會對人的發(fā)展也提出了新的要求。在當今經(jīng)濟高速發(fā)展、科技再攀高峰的社會背景之下,自主創(chuàng)新能力成為衡量人才的一個重要標準。然而,我國傳統(tǒng)教育培養(yǎng)出來的人才與創(chuàng)新型人才還有很大的差別,于是,應時代要求,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育在黨的推動之下產(chǎn)生了。
    創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育包含了“創(chuàng)新”與“創(chuàng)業(yè)”兩個點。創(chuàng)新教育就是以培養(yǎng)人們創(chuàng)新精神和創(chuàng)新能力為基本價值取向的教育,它有別于傳統(tǒng)教育的一種新型教育模式。而創(chuàng)業(yè)教育是一個動態(tài)的過程,它的核心價值觀就是事業(yè)心與開拓技能的培養(yǎng),就是一個人開創(chuàng)性形成的教育。把兩者結(jié)合起來,我們可以這樣理解,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育是基于創(chuàng)新教育基礎(chǔ)上所進行的創(chuàng)業(yè)教育。近些年來,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育在各大高校開展起來,為廣大的大學生提供一條新的道路,為社會培養(yǎng)自助創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才。作為大學生的一員,尤其是還在摸索中的大學生,我們必須要認清楚大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的可能性與重要性。一方面,隨著我國改革開放和經(jīng)濟的快速發(fā)展,經(jīng)濟結(jié)構(gòu)的調(diào)整和產(chǎn)業(yè)升級,為大學生創(chuàng)業(yè)構(gòu)建了良好的平臺,大學生可以根據(jù)自己的特長,選擇適合于自己的創(chuàng)業(yè)之路。此外,大學生創(chuàng)業(yè)的形式靈活多樣,不拘一格,不再拘泥于網(wǎng)絡(luò),而且,大學生創(chuàng)業(yè)的社會理念尚未成熟,這些都顯示了大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)仍有很大的發(fā)展空間。近年來,為支持大學生創(chuàng)業(yè),國家各級政府出臺了許多優(yōu)惠政策,涉及融資、開業(yè)、稅收、創(chuàng)業(yè)培訓、創(chuàng)業(yè)指導等諸多方面,這也為大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)提供了不少條件。日前召開的國務院常務會議再次將目光聚焦到“創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)”上。會議決定,再取消一批職業(yè)資格許可和認定事項,以改革釋放創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新活力。因此在大學生內(nèi)部進行創(chuàng)業(yè)觀調(diào)查很有必要。
    2.通過調(diào)查結(jié)果得出大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)應該注意的問題及合理的途徑,為各位同學提供合理的建議,鼓勵其在力所能及的范圍內(nèi)進行創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),為職業(yè)道路提供更多的選擇。
    1.利用qq群、人人網(wǎng)等通信工具,發(fā)動校內(nèi)及其他高校學生參與網(wǎng)頁問卷調(diào)查;
    3.查閱有關(guān)文獻,參考部分專業(yè)調(diào)查報告數(shù)據(jù)。
    (一)大學生選擇創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的原因
    1.實現(xiàn)自我價值
    35.6%的調(diào)查者,選擇自主創(chuàng)業(yè)是為了通過這一途徑來證明自己的能力,在一些單位由于制度的約束,無法按照自己的想法來做事,創(chuàng)業(yè)可以有一個空間來發(fā)揮,來實現(xiàn)自我價值,得到社會的認可。
    2.大學生就業(yè)率持續(xù)走低
    21.0%的調(diào)查者是因為擔心畢業(yè)后找不到工作,大量的畢業(yè)生涌向市場,一些人必然要面對的問題就是找不到工作或是短時間內(nèi)找不到合適的工作,在這種情況下自主創(chuàng)業(yè)是較好的選擇。
    3.偶像崇拜比爾.蓋茨、張朝陽等人的影響
    他們的名字在大學生中并不會陌生,他們的創(chuàng)業(yè)故事也為同學們津津樂道。作為偶像,這些人的經(jīng)歷給大學生提供了自主創(chuàng)業(yè)的經(jīng)典,對未來的美好愿望,20.0%的學生希望自己有那么一天也能向他們一樣成就一番事業(yè),出人頭地。
    4.“創(chuàng)業(yè)”本身就是一種職業(yè)
    15.2%的調(diào)查者認為創(chuàng)業(yè)本身就是一種職業(yè),在就業(yè)高峰,給自己一片更廣闊的天空,并且很多人都認為在今后的社會中,自主創(chuàng)業(yè)的人會越來越多,甚至成為就業(yè)的主流,成為大學生畢業(yè)后就業(yè)的首選。
    5.替別人打工不如為自己打工
    8.2%選擇自主創(chuàng)業(yè)的學生都是抱著這種心態(tài),認為自己的事業(yè),做起來會更有工作激情,更投入,從而更容易成功。這種成功是屬于自己的;另一方面,就算失敗,也是自己造成的,不會去怪別人,不會感到遺憾。
    (二)對創(chuàng)業(yè)與專業(yè)關(guān)系的認識
    創(chuàng)業(yè)與專業(yè)有何關(guān)系?一些企業(yè)的老總,大學所讀的專業(yè)與創(chuàng)業(yè)的行業(yè)毫無關(guān)系,現(xiàn)也成為全國明星企業(yè),這些事例往往給大學生帶來一些困擾,這不得不讓大學生因?qū)I(yè)和創(chuàng)業(yè)而思考。此次調(diào)查中,31.03%的學生認為所學專業(yè)與創(chuàng)業(yè)密切相關(guān),55.17%的學生認為所學專業(yè)與創(chuàng)業(yè)有關(guān)系但不大,10.34%的學生認為所學專業(yè)與創(chuàng)業(yè)基本沒關(guān)系,認為所學專業(yè)與創(chuàng)業(yè)完全沒關(guān)系的僅占調(diào)查人的3.45%。數(shù)據(jù)顯示,認為所學專業(yè)與創(chuàng)業(yè)關(guān)系不大的學生始終占多數(shù)。部分專家指出,大學生創(chuàng)業(yè)最好能與專業(yè)掛鉤,專業(yè)給人們發(fā)展以一個起點,那是條件,而不是籠子和束縛自己的繩索。
    (三)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)之前會做哪些準備
    1.參加創(chuàng)業(yè)設(shè)計大賽
    2.看創(chuàng)業(yè)類書籍
    3.參加創(chuàng)業(yè)培訓
    54.55%的人選擇會在創(chuàng)業(yè)之前參加創(chuàng)業(yè)培訓,以此獲得關(guān)于創(chuàng)業(yè)的專業(yè)知識。
    4.到企業(yè)實習
    90.91%的人選擇會到企業(yè)實習。要成功創(chuàng)立小型公司,最好先經(jīng)歷過大組織的磨練,因為組織可以提供較大的視野。創(chuàng)業(yè)是非常艱苦的過程,必須吃苦耐勞、必須堅忍不拔必須掌握專業(yè)技術(shù)、必須心態(tài)平和、有愛心,而且不能斤斤計較,這些東西可以在企業(yè)實習中獲得。
    (一)目前大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)存在的問題
    1.大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的思想意識不強
    創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育是對創(chuàng)新精神和創(chuàng)造能力的具體要求,是人才培養(yǎng)的重要渠道。由于應試教育的結(jié)果,學生從小所受的教育就是對現(xiàn)有知識傳授,學生缺乏創(chuàng)造能力和創(chuàng)新精神,再加上高等教育基本以專業(yè)為主對學生進行教育,學生對本專業(yè)的了解較多,對跨專業(yè)的知識缺乏了解,綜合能力不強,應變能力不強。
    2.大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的素質(zhì)能力不足
    (a)分析判斷決策能力不強,對市場調(diào)研產(chǎn)品研發(fā)等方面不了解。
    (b)是經(jīng)營管理能力不強對企業(yè)的生產(chǎn)管理過程包括生產(chǎn)組織計劃的編制調(diào)度,質(zhì)量控制等工作不熟悉,對企業(yè)的人事管理運行方式資金的管理等都缺乏了解,無法有效協(xié)調(diào)人財物的管理。
    (c)是社交能力不強,大學生長期接受學校教育,參加社會實踐的機會不多,社交方面的能力差,與社會企業(yè)媒體客戶等的溝通協(xié)調(diào)能力不強。
    (d)是風險承擔能力不強,大學生經(jīng)歷的挫折和失敗少,資金較少,一旦遇到困難和風險,就無法承擔。
    3.大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的環(huán)境有待進一步改善
    創(chuàng)業(yè)環(huán)境是創(chuàng)業(yè)的外部條件的總和,對創(chuàng)業(yè)的成長和發(fā)展具有促進和推動作用。首先是扶持力度,國家先后出臺了一系列扶持政策,分別改善創(chuàng)業(yè)環(huán)境,強化創(chuàng)業(yè)培訓,提高創(chuàng)業(yè)能力健全服務體系等方面給予大力扶持。但扶持力度還需進一步加強。其次是創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的社會氛圍不濃,由于缺少創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的氛圍,風險意識不強,以及宣傳教育方面還不夠,缺乏敢為人先、敢冒風險、敢于創(chuàng)業(yè)、敢于競爭和寬容失敗的精神。
    (二)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的大學生需要重點注意的方面
    1.要提高自身的創(chuàng)業(yè)素質(zhì)
    一些大學生創(chuàng)業(yè)者對公司運作的認識過于簡單,不清楚如何融資、如何做商業(yè)上的事務活動籌謀、如何塑造管理團隊等,甚至連基本的財務、管理方面的常識都很短缺。因此,在創(chuàng)業(yè)前,應該有一個相對系統(tǒng)的理論培訓。
    2.要進行充分的市場調(diào)研
    既然是在市場經(jīng)濟環(huán)境下進行創(chuàng)業(yè),那創(chuàng)業(yè)就必須符合市場規(guī)律,不經(jīng)過市場調(diào)研,盲目投資,成功的可能就很小。因此,在創(chuàng)業(yè)之前,應該冷靜地思考,選擇什么行業(yè)來做才能更接近成功。建議最好先到相關(guān)行業(yè)去做一些兼職,熟悉一些行業(yè)的運作規(guī)律和流程。
    大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)結(jié)題報告篇五
    暑假的到來是每個學生的期待,在沒有放假的時候就想好自己在這個暑假要做什么,去哪里打工,在哪里就業(yè)。給你自己一個美好而充實的假期。但是,計劃是趕不上變化的。例如我,在知道我的大學的暑假的時間后,心里就想著去哪個地方玩,哪個地方好玩,自己沒有去過的。結(jié)果呢?回到家后,在想著對著自己的計劃實施的時候,給我爸一個命令,最后走上自己走上當老板的路……開始了我這個假期的社會實踐。實踐,就是把我們在學校所學的理論知識,運用到客觀實際中去,使自己所學的理論知識有用武之地。只學不實踐,那么所學的就等于零。理論應該與實踐相結(jié)合。另一方面,實踐可為以后找工作打基礎(chǔ)。通過這段時間的實習,學到一些在學校里學不到的東西。因為環(huán)境的不同,接觸的人與事不同,從中所學的東西自然就不一樣了。要學會從實踐中學習,從學習中實踐。
    八月十八號開起了我的“實踐課”。那天我爸給錢我們?nèi)ミM貨,讓我們?nèi)ベu衣服,只要做回本錢就行了,掙到的錢,自己拿去用,聽到這個消息,我高興一下,以為我可以賣到很多很多的。說做就做,我們馬上投入精力去完成這個任務。
    那天,我們倆兄弟很快就把衣服擺開了,等待顧客的來臨,不時還會想著自己會有能力去勝任的。接著來了個客人,首先熱情地招待他們,問他們要些什么。門面的功夫做到十足,但是,我們跟他們說了幾句,但不知道他們?yōu)槭裁床话驳刈唛_了,在他們走開的同時,我們不約聽到他們不滿的話語。聽到這些話,我們心里真的不舒服,但是自己想了一下,其實我們是兩個剛出來的毛毛蟲,真的不知道什么。當時,我媽見到了,馬上做好客人的工作,就這樣,我的生意檔就這樣給我媽做成了,我不停的留意著媽媽對他們說的話,看看他們的神情變化。自己明白了一個道理:生意的投入,是每個人都可以做的事,是很容易做到的事,但是呢?如果想自己的生意做得好,財源能夠進來的話,看表情,說話的語氣,價格的高低,這幾方面都是很重要的,也是成功的關(guān)鍵。在社會上要善于與別人溝通是需要長期的練習。以前沒有工作的機會,使我與別人對話時不會應變,會使談話時有冷場,這是很尷尬的。人在社會中都會融入社會這個團體中,人與人之間合力去做事,使其做事的過程中更加融洽,事半功倍。別人給你的意見,你要聽取、耐心、虛心地接受。
    在工作上還要有自信。自信不是麻木的自夸,而是對自己的能力做出肯定。社會經(jīng)驗缺乏,學歷不足等種種原因會使自己缺乏自信。其實沒有誰一生下來什么都會的。只要有自信,就能克服心理障礙,那一切就變得容易解決了。
    知識的積累也是非常重要的。知識猶如人的血液,人缺少了血液,身體就會衰弱,人缺少了知識,頭腦就要枯竭。這次我們接觸的,對我來說很陌生,要想把工作做好,就必須了解這方面的知識,對其各方面都有深入的了解,才能更好地應用于工作中。
    就這樣,我每天做著同樣的事情,說著同樣的價格,不同的是見到不同的人,和著不同的人打交道,明白到不同的人要用不同的交往的技巧來做,這樣就能很好吸引顧客的來臨!在這個做生意的實踐中,每天做著同樣的事,但是和不同人打交道,所以每天都有不同的收獲。
    大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)結(jié)題報告篇六
    創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)是時代的主題。為進一步做好大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作,引入社會資源,積極搭建大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育實踐平臺,校團委大學生拓展中心赴余杭倉前夢想小鎮(zhèn)開展了為期5天的暑期調(diào)研實踐活動。
    夢想小鎮(zhèn)位于杭州未來科技城內(nèi),總規(guī)劃3平方公里。小鎮(zhèn)xx年10月19日開工,xx年3月28日正式開鎮(zhèn)。小鎮(zhèn)分為互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)小鎮(zhèn)和天使基金小鎮(zhèn),是眾創(chuàng)小鎮(zhèn)模式的一個實驗先鋒。數(shù)據(jù)資料顯示,到上半年5月底,小鎮(zhèn)已有170余個項目、近1000名創(chuàng)業(yè)者落戶,8家孵化機構(gòu)引入,聚集了60余個金融項目。經(jīng)了解,在大學生創(chuàng)業(yè)方面,小鎮(zhèn)的三年目標是:集聚大學生創(chuàng)業(yè)者10000名,大學生創(chuàng)業(yè)項目xx個。這對學校有志于投身創(chuàng)業(yè)的學生來說具有一定的吸引力。
    在浙江菜根信息科技有限公司舉辦的管理經(jīng)驗交流會上,負責人就小規(guī)模團隊管理與大型企業(yè)管理之間的關(guān)系展開了互動學習。從中我們了解到作為小規(guī)模的團隊在管理上并不能一味追求以大型企業(yè)管理為基準的科學管理制度,而是要更靈活的來管理整個團隊,特別要注重以人為本,提高管理的效率。另外,我們對杭州杉帝科技有限公司的創(chuàng)始人龍m江先生進行了針對3d打印技術(shù)的采訪,在短短采訪時間里,龍先生不僅解決了我們技術(shù)上的疑問,還為我們的創(chuàng)業(yè)管理提供了寶貴的意見,并向我們熱情地發(fā)出了實習邀請。
    經(jīng)過一系列走訪學習后,我們選擇了“親!馬上到”公司作為本次活動的實踐地,并得到公司ceo蘇天寶的大力支持。在公司里,團隊成員全程參與了“全民鏢師”在夢想小鎮(zhèn)的推廣活動,包括方案制定、宣傳策劃、海報制作、項目實施等的全套流程,獲得了公司人員的認可。從中,我們真正感受到了創(chuàng)業(yè)的激情和魅力。工作之余,我們還與公司人員一起探討交流對互聯(lián)網(wǎng)+的理解,受益匪淺。
    在短短5天時間內(nèi),團隊本著走入小鎮(zhèn)、接觸企業(yè)、認真學習、探討合作的思路,發(fā)揮自身優(yōu)勢和專業(yè)特點,為夢想小鎮(zhèn)的部分公司做了一定的工作,同時,也積極宣傳了學校,部分企業(yè)表示,希望有機會到學校來招聘畢業(yè)生和實習生,也希望有創(chuàng)業(yè)夢想的同學能積極主動聯(lián)系他們,加盟創(chuàng)業(yè)團隊?;顒舆_到了預期目的。今后,校團委大學生素質(zhì)拓展中心將進一步總結(jié)本次活動成果,促進夢想小鎮(zhèn)創(chuàng)業(yè)企業(yè)和學生組織的合作共建。
    大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)結(jié)題報告篇七
    我來自13級物聯(lián)網(wǎng),首先通過這次的實踐活動,包括和學長之間的交流和同學們之間的交流,我對”創(chuàng)業(yè)“這個使我既興奮又使我苦惱的名詞有了一個更深層的了解。
    正如古人所說“故天將降大任于是人也,必先苦其心志,勞其筋骨,餓其體膚,空乏其身,行拂亂其所為,所以動心忍性,曾益其所不能”。創(chuàng)業(yè)的道路上正應了那句“世界上唯一不會改變的就是變化”,你當初也許是躊躇滿志,器宇軒昂,但應用市場的變化,上市股東改變主意,還有其他同行的“不符合常理”的舉動都會影響你的心態(tài),對你的決策產(chǎn)生影響。所以如果選擇了這一條不歸路,我們一定要隨時做好應對變化的準備,而且還要有應對變化的能力。這次在活動中感觸最深的大致有兩點,一個是目標最重要,二是真心喜歡自己的職業(yè),不為賺錢而工作的人才才是真正的人才。
    接下來,展開這兩點:
    一、“凡事預則立,不預則廢”,大到一位ceo管理一個公司,小到普通人的一日三餐,他們都會在做某件事之前有意識無意識的為自己設(shè)定一個目標,無論最后是否成功,但是他們最起碼不會偏離大致方向。舉個簡單的例子:真是因為有了目的地才使得讓人望而止步的42.195公里,變得不再是那么的不切實際,而且正是因為有了 “世界紀錄”才能激發(fā)出運動員的潛力,人類的極限一次次地被突破,記錄一次次地被刷新。因為有了目的地他們便知道了自己的方向,即使面臨馬拉松道路上的岔口,他們也可以潛意識地做出正確的選擇,把走彎路的幾率降到最低;這樣他們可以把自己有限的體力用到有效的路程上,這樣他們才有可能做到用最少的時間做最長的路程。又如俞敏洪在新東方二十周年紀念日晚上召開董事會時所說:‘“我只是一個老師,我的最終目標就是為中國的教育事業(yè)要做一點貢獻,因為好朋友百度,騰訊和阿里都登上了教育的平臺,所以自己要不惜一定代價,改變自己的基因改變自己企業(yè)的工作模式,緊跟時代的發(fā)展”,因為他知道在這樣一個面對面的社交活動逐漸減少的二十一世紀,自己的教育目標不會在這樣的模式下實現(xiàn),所以他做出了改變。我們把跑馬拉松的思維轉(zhuǎn)換到我們的創(chuàng)業(yè)道路上,首先我們最終要達到一個什么樣的目標就顯得格外重要了,每個人心中或大或小都有一個夢想,我們年輕人追夢的過程就是把自己的夢想拉到現(xiàn)實世界,然后把徹底不切實際的拋開,或者先放到一邊,然后把那些觸手可得或者經(jīng)過努力可以實現(xiàn)的夢想實現(xiàn)。所以,創(chuàng)業(yè)我們首先要確定我們的最終目標。
    二、人才很重要,我們需要的是那種骨子里流淌著這項業(yè)務血液的有志青年,只有這樣我們才會真心且全身心的投入到我們是事業(yè)中,這種狂熱和執(zhí)著不是其他誘惑能夠帶來的;比爾蓋茨的十幾年的軟件生涯仍讓他不知疲倦,喬布斯的完美主義傷了很多人,但是他自己卻總是痛苦并快樂的生活著,只有一個把自己真正定義為一個該行業(yè)的人時,即使未來的道路上充滿了失敗和挫折,他仍然會堅強的笑著向下走,因為他會情不自禁的享受這種或成功或失敗的刺激感。最終有可能通過自己對該行業(yè)敏銳的洞察力取得一定的成就,實現(xiàn)自己的夢想?;蛟S只有這樣一批人才比較適合創(chuàng)業(yè)。
    另外的感想還有很多,很多只可意會不可言傳,真心希望通過我們小組的實踐報告的展示能帶給我們小組成員和其他同學一股對大學的激情,這是我們實踐調(diào)查的最初目標。
    大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)結(jié)題報告篇八
    就業(yè)難的原因:大學生不像以前那么珍貴了。現(xiàn)今的大學生越來越多,而就業(yè)崗位不多,這就造成了就業(yè)競爭十分激烈。這就是就業(yè)難的實質(zhì)。就業(yè)時應注意哪些:簡歷不要亂投;沒投過的公司來電,拒絕之;實習要先交錢的,沒門;不簽約就讓干活的,考慮考慮,多方核實一下;不輕信任何口頭承諾。創(chuàng)業(yè)所遇到的困難:大學生在創(chuàng)業(yè)過程中不可避免的一些問題,主要集中在以下幾個方面:
    一.缺乏啟動資金:除了家庭資助,絕大部分創(chuàng)業(yè)大學生沒有其它經(jīng)濟來源。目前,也有一部分大學生通過勤工儉學積攢下來部分資金,但創(chuàng)業(yè)初期的花銷,經(jīng)常會遠遠超支。
    二.缺乏市場經(jīng)營經(jīng)驗:大學生有激情、有抱負,但在實戰(zhàn)中往往是“眼高手低”,對具體的市場開拓缺乏經(jīng)驗與相關(guān)的知識,在創(chuàng)業(yè)過程中很可能會因“紙上談兵”而敗北。
    三.心理承受能力弱:從小學到大學,十幾年的學校生活,相對風__浪靜少有挫折,在這種大環(huán)境下,大學生創(chuàng)業(yè)者們也普遍比較脆弱。其實無論何種創(chuàng)業(yè)都會有風險,創(chuàng)業(yè)的同時即應該有“風險意識”,要能承受住風險和失敗,能夠經(jīng)得起市場的錘煉。
    四.創(chuàng)新能力不強:大學生創(chuàng)業(yè)失敗的多,一個重要原因就是忽視技術(shù)創(chuàng)新。很多大學生只看到他人成功后的表象,不顧時間、地點的差異,盲目照搬照抄別人的經(jīng)驗,結(jié)果“畫虎不成反類犬”,自己的優(yōu)勢沒有得到充分發(fā)揮,步他人后塵。
    五.所學知識與實際運用聯(lián)系不緊密:很多大學生創(chuàng)業(yè)者的實際創(chuàng)業(yè)項目和自己所學專業(yè)不相符,或是自己所學的學科知識用不上。如此的“不搭界”既是所學知識資源的浪費,又是對創(chuàng)業(yè)時機的延誤。
    縱觀如今__大學生就業(yè)市場需求,以及自主創(chuàng)業(yè)的積極性,對當代大學生就業(yè)與創(chuàng)業(yè)取得更好的發(fā)展,總結(jié)出相關(guān)對策如下:
    1.__:創(chuàng)造良好的就業(yè)創(chuàng)業(yè)環(huán)境。
    首先,__應加快經(jīng)濟發(fā)展,為高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)造良好的宏觀環(huán)境。其次__需繼續(xù)重視和推進社會就業(yè),進一步理順畢業(yè)生就業(yè)體制,始終堅持市場取向,提高勞動力市場的流動性。同時提供優(yōu)惠____,鼓勵大學畢業(yè)生到農(nóng)村和西部地區(qū)就業(yè),鼓勵自主創(chuàng)業(yè)。大學畢業(yè)生不應該僅是社會現(xiàn)有崗位的競爭者,擠占就業(yè)機會,而更應該是新崗位的開拓者,為社會帶來就業(yè)的機會。并為創(chuàng)業(yè)大學生提供專業(yè)指導、法律咨詢、市場分析等服務;對自主創(chuàng)業(yè)的大學生在審批手續(xù)、金融貸款、工商登記、稅收等予以特殊優(yōu)惠。
    2.社會:觀念與時俱進,服務實在周到。
    畢業(yè)生更應當根據(jù)人才市場供求狀況適當調(diào)整自己的就業(yè)預期。大學既培養(yǎng)社會精英,也培養(yǎng)普通的社會勞動者,“北大才子賣肉”很正常。經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)和熱門行業(yè)畢竟是少數(shù),其吸納畢業(yè)生的能力有限,而相當一部分不被大學生看好的地方和行業(yè),卻對大學生有著巨大的需求。同時建議建立全國性的就業(yè)信息網(wǎng)絡(luò),加強社會需求預測研究和報告,真正為畢業(yè)生提供細致周到的就業(yè)服務。
    3.高校:教育教學____刻不容緩。
    (1)畢業(yè)生就業(yè)情況已成為衡量高校辦學成效的重要標志。教育部每年公布的各大高校就業(yè)率必然給學校施以壓力和動力,學校只顧教育不管就業(yè)行不通了。
    (2)學校教育與市場需求、職業(yè)能力之縫誰來填?目前情況下高校得擔此大任。高校教學____與社會發(fā)展、國家建設(shè)需要緊密結(jié)合。專業(yè)設(shè)置、課程結(jié)構(gòu)要滿足市場所需;建立“高校畢業(yè)生就業(yè)率反饋”、“高校生源報考錄取比預警”等系統(tǒng),根據(jù)不同專業(yè)科學地制定擴招規(guī)模;加大社會急需專業(yè)的招生數(shù)量,____長線專業(yè)的發(fā)展規(guī)模,對教學質(zhì)量不高、專業(yè)設(shè)置不合理的專業(yè)要減少招生數(shù)量甚至停止招生。
    (3)發(fā)展職業(yè)培訓機構(gòu),大膽嘗試校企聯(lián)姻。剛從學校里出來的學生除了動手能力弱外,表達溝通能力也普遍存在問題。學校應增設(shè)職業(yè)培訓機構(gòu)或增加職業(yè)素質(zhì)教育課程,包括商務禮儀、心理健康、與人溝通、融入團隊等內(nèi)容。將職業(yè)素質(zhì)培訓與實習結(jié)合起來,真正使畢業(yè)實習起到縮小、彌合學校教育與市場需求之縫的作用。
    (4)高校應加強畢業(yè)生就業(yè)指導工作。給就業(yè)指導工作重新定位,成為學生思想____教育的一個部分,作為對學生的人生指導,滿足學生對于人生發(fā)展和職業(yè)生涯設(shè)計的需求,貫穿于大學教育的始終,既彌補以前就業(yè)指導的不足,又豐富了大學生思想____教育體系。加強就業(yè)指導的理論研究和實踐操作。在高等院校中構(gòu)建適應社會發(fā)展的就業(yè)指導體系,建立完整的就業(yè)指導目標、指導內(nèi)容,形成有效的就業(yè)指導方式和____,逐步推進在整個大學期間的就業(yè)指導,并且在就業(yè)指導的同時推進對學生的人生教育,提高學生對素質(zhì)教育的認同度和參與的積極性。
    (5)自主創(chuàng)業(yè)是時代的要求,也是我國高校畢業(yè)生就業(yè)體系____的一個方向,也給大學生就業(yè)指導工作提出了更高的要求。授人以魚,不如授人以漁。__________文____提出,學習的“第三本護照”是創(chuàng)業(yè)能力。重視對大學生開展創(chuàng)業(yè)教育并將其在高校教程中加以正規(guī)化、____化成為我國高等教育的一個趨勢解決大學生創(chuàng)業(yè)就業(yè)問題,是尊重知識、尊重人才的表現(xiàn),也是改善民生、富民強國、促進____的大事。大學生畢業(yè)后沒事干,是人力資源的最大浪費,對于家庭,對于社會,都會產(chǎn)生許多負面效應,必須加以________和有效解決。創(chuàng)業(yè)就業(yè)大學生優(yōu)先,應該形成共識和行動。一靠__給足____措施,____扶持到位,二靠大學生自身發(fā)奮努力,科學選擇,三靠社會提供競爭機會,并能消除性別歧視,男女生均等就業(yè)機會。只有三股繩扭成一股繩,我們的大學生才______創(chuàng)業(yè)和就業(yè)。
    大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)結(jié)題報告篇九
    一、目的:
    在注重素質(zhì)教育的今天,學校要求學生假期進行社會實踐作為促進進學生素質(zhì)教育,加強思想____工作,引導學生健康成長的重要舉措,作為培養(yǎng)和提高學生實踐創(chuàng)新能力的重要途徑,一直來深受學校的________。社會實踐活動一直被視為培養(yǎng)德、智、體、美、勞全面發(fā)展的跨世紀優(yōu)秀人才的重要途徑。
    學校是一個小社會,我們不再是象牙塔里不能受風吹雨打的花朵,通過社會實踐的我們深深認識到社會實踐實踐是一筆財富。社會是一所更能鍛煉人的`綜合大學,只有正確引導我們深入社會,了解社會,服務社會,投身到社會實踐中,才能是我們發(fā)現(xiàn)自身的不足,為今后步入社會創(chuàng)造良好條件;才能使我們學有所用,在實踐中成才,在服務中成長,并有效的為社會服務,體現(xiàn)大學生的自身價值。
    二、實踐內(nèi)容:
    在公司做銷售鍛煉自己的能力,體會社會事務,工作辛勞。近兩個月的社會實踐,一晃而過,卻讓我從中領(lǐng)悟到了很多的東西,而這些東西將讓我終生受用。社會實踐加深了我與社會各階層人的感情,拉近了我與社會的距離,也讓自己在社會實踐中開拓了視野,增長了才干,進一步明確了我們青年學生的成材之路與肩負的歷史使命。社會才是學習和受教育的大課堂,在那片廣闊的天地里,我們的人生價值得到了體現(xiàn),為將來更加激烈的競爭打下了更為堅實的基礎(chǔ)。
    三、實踐總結(jié):
    在這次為期較短的社會實踐中,獲益匪淺,深切感受到社會實踐的重要性,也感受到人生需要奮斗,我們都需要從現(xiàn)在就開始掌握一定的專業(yè)與非專業(yè)知識,充實自己的心靈,武裝自己的大腦,使自己的人生精彩而燦爛。我看到了一些在學??床坏降臇|西,也學到了一些在學校里學不到的知識。我想,這個應該是我這次做社會實踐最大的收獲。
    1.掙錢的辛苦。
    每天辛辛苦苦重復同樣的工作,小心翼翼的進行日常工作,才可以得到工資,這次的體驗確實讓我真真切切感受到父母的錢來之不易,一分一厘都來自于沒日沒夜的辛勤工作,掙錢確實是個很艱難的過程,需要全心全意的付出。
    2.人際關(guān)系。
    在這次實踐中,讓我很有感觸的一點就人際交往方面,大家都知道社會上人際交往非常復雜,但是具體多么復雜,我想也很難說清楚,只有經(jīng)歷了才能了解。才能有深刻的感受,大家為了工作走到一起,每一個人都有自己的思想和個性,要跟他(她)們處理好關(guān)系得需要許多技巧,就看你怎么把握了。我想說的一點就是,在交際中,既然我們不能改變一些東西,那我們就學著適應它。如果還不行,那就改變一下適應它的方法。讓我在這次社會實踐中掌握了很多東西,最重要的就是使我在待人接物、如何處理好人際關(guān)系這方面有了很大的進步。同時在這次實踐中使我深深體會到我們必須在工作中勤于動手慢慢琢磨,不斷學習不斷積累。遇到不懂的地方,自己先想方設(shè)法解決,實在不行可以虛心請教他人,而沒有自學能力的人遲早要被企業(yè)和社會所淘汰。
    3.具備隨機應變的能力。
    要具備隨機應變的能力是因為在銷售的過程中,總會遇到各種千奇百怪的人和事,如果沒有隨機應變的能力,只懂得拘泥于一般的原則而不懂得變通,有可能會導致交易失敗甚至給自己帶來不必要的麻煩。因此,一定要有隨機應變的能力。
    4.微笑面對每一位顧客。
    對人友善,肯定會獲得回報。而表示友善最好的方法就是微笑。因為微笑是所有人類共有的語言。做服務行業(yè)的人應該養(yǎng)成微笑的好習慣。面帶微笑的人,給人一種容易親近而友善的感覺。而且,微笑是人的一種本能,它不需要花費任何成本,也無需努力,但它使人感到舒適,樂于接受你。相對于面無表情甚至表情冷漠的人,人們更喜歡與面帶微笑的人打交道,更何況在服務行業(yè)中作為上帝的顧客。
    5、認識來源于實踐。
    一切認識都來源于實踐實踐是認識的來源說明了親身實踐的必要性和重要性,但是并不排斥學習間接經(jīng)驗的必要性。實踐的發(fā)展不斷促進人類認識能力的發(fā)展。實踐的不斷發(fā)展,不斷提出新的問題,促使人們?nèi)ソ鉀Q這些問題。而隨著這些問題的不斷解決,與此同步,人的認識能力也就不斷地改善和提高!__________哲學強調(diào)實踐對認識的決定作用,認識對實踐具有巨大的反作用。認識對實踐的反作用主要表現(xiàn)在認識和理論對實踐具有指導作用。認識在實踐的基礎(chǔ)上產(chǎn)生,但是認識一經(jīng)產(chǎn)生就具有相對____性,可以對實踐進行指導。實踐,就是把我們在學校所學的理論知識,運用到客觀實際中去,使自己所學的理論知識有用武之地。只學不實踐,那么所學的就等于零。理論應該與實踐相結(jié)合。另一方面,實踐可為以后找工作打基礎(chǔ)。通過這段時間的實習,學到一些在學校里學不到的東西。因為環(huán)境的不同,接觸的人與事不同,從中所學的東西自然就不一樣了。要學會從實踐中學習,從學習中實踐。我們不只要學好學校里所學到的知識,還要不斷從生活中,實踐中學其他知識,不斷地從各方面武裝自已,才能在競爭中突出自已,表現(xiàn)自已。
    6.管理者的管理。
    在公司里,有很多的管理員,他們就如我們學校里邊的____和班級里面的班____。要想成為一名好的管理,就必須要有好的管理方法,就要以藝術(shù)性的管理方法去管理好你的員工,你的____,你班級里的同學們!要想讓他們服從你的管理。那么你對每個員工或每個同學,要用到不同的管理方法,意思就是說:在管理時,要因人而異!
    7.自強自立。
    俗話說:“在家千日好,出門半”招“難!”意思就是說:在家里的時候,有自已的父母照顧,關(guān)心,呵護!那肯定就是日子過得無憂無慮了,但是,只要你去到外面工作的時候,不管你遇到什么困難,挫折都是靠自已一個人去解決,在這近一個月里,讓我學會了自強自立!凡事都要靠自已!現(xiàn)在,就算父母不在我的身邊,我都能夠自已____!
    8.責任的重要性。
    雖然在實踐中只是負責比較簡單的部分,但能把自己在學校學到的知識真正運用出來也使我頗感興奮!在學校上課時都是老師在教授,學生聽講,理論部分占主體,而我自己對專業(yè)知識也能掌握,本以為到了企業(yè)實踐應該能夠應付得來,但是在企業(yè)里并沒想象中如此容易。__時在學校,數(shù)字錯了改一改就可以交上去了,但在公司里,數(shù)字絕對不可以出錯,因為質(zhì)量是企業(yè)的第一生命,質(zhì)量不行,企業(yè)的生產(chǎn)就會跟不上,而效率也會隨之降低,企業(yè)就會在競爭的浪潮中失敗,所謂“逆水行舟,不進則退”,企業(yè)要時時保持著這種競爭狀態(tài),才能在市場中立于不敗之地,就因為這樣,企業(yè)會對每一個在廠的員工嚴格要求,每一個環(huán)節(jié)都不能出錯,這種要求在學校的課堂上是學不到的,在學校里可能會解一道題,算出一個程式就行了,但這里更需要的是與實際相結(jié)合,只有理論,沒有實際操作,只是在紙上談兵,是不可能在這個社會上立足的,所以一定要特別小心謹慎,而且一旦出錯并不是像在學校里一樣老師打個紅叉,然后改過來就行了,在工廠里出錯是要負上責任的,這關(guān)乎工廠的利益損失。
    大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)結(jié)題報告篇十
    今天很殘酷,明天更殘酷,后天很美好,但是絕大多數(shù)人都死在明天晚上看不到后天的太陽?!瘪R云常對青年創(chuàng)業(yè)者這樣忠告。創(chuàng)業(yè)是一門藝術(shù),就像畫畫一樣,每個人都能畫,但是不是每個人都能畫得好,能夠稱得上大師的只有那么幾個?,F(xiàn)實生活中很多人是看著創(chuàng)業(yè)成功者頭頂上巨大光環(huán)而走上創(chuàng)業(yè)之路的,而不從自己實際情況出發(fā),哪怕自己根本不具備創(chuàng)業(yè)者的素質(zhì)。倉促上陣必將狼狽下馬。創(chuàng)業(yè)是一場關(guān)于人的膽識、智慧、情商加上執(zhí)行力的綜合考研,對創(chuàng)業(yè)者的要求不只是簡單做好一份工作,一個優(yōu)秀的創(chuàng)業(yè)者心理要裝著整個項目熟悉里面每一個構(gòu)成元素,并且能夠自由駕馭、戰(zhàn)略規(guī)劃、統(tǒng)籌調(diào)配,均衡內(nèi)部關(guān)系使之達到一個最具戰(zhàn)斗力的狀態(tài)??偠灾畡?chuàng)業(yè)是一門技巧性很強的藝術(shù)。
    當今世界,經(jīng)濟全球化、政治多極化、文化多元化、社會信息化等飛速發(fā)展,正在日益深刻地改變著人類生產(chǎn)、生活方式。新的科學技術(shù)把人類帶入了一個新的時代,即知識經(jīng)濟的時代。知識經(jīng)濟時代的特征不僅是知識成為發(fā)展經(jīng)濟的主要要素,而且?guī)斫?jīng)濟全球化和社會的各種變革。這些,都為大學生的創(chuàng)業(yè)帶來了契機。中國社會背景創(chuàng)業(yè)是社會發(fā)展過程中形成的一種活躍而有效的經(jīng)濟形式,我國在改革開放以后,創(chuàng)業(yè)的形勢有很明顯的好轉(zhuǎn),不論是私人創(chuàng)辦事業(yè)涉及的領(lǐng)域還是創(chuàng)業(yè)的發(fā)展勢頭,都有著健康發(fā)展的趨勢。
    有人說,畢業(yè)就等于失業(yè),我想,如果我們換一個角度,勇于創(chuàng)業(yè),敢于挑戰(zhàn),就會為自己的事業(yè)埋下基礎(chǔ),當然,我們的走好創(chuàng)業(yè)的每一步,用創(chuàng)業(yè)來成就人生。近些年各地不斷出臺扶持大學生的優(yōu)惠政策,不少大學生也加入了青年創(chuàng)業(yè)的大軍。與具有社會工作經(jīng)驗的創(chuàng)業(yè)者相比,大學生創(chuàng)業(yè)更顯劣勢。不僅缺乏社會經(jīng)驗和職業(yè)經(jīng)歷,尤其缺乏人際關(guān)系和商業(yè)網(wǎng)絡(luò)。由于對市場情況的不了解,缺乏真正有商業(yè)前景的創(chuàng)業(yè)項目,許多創(chuàng)業(yè)點子經(jīng)不起市場的考驗;缺乏商業(yè)信用,在校大學生信用檔案與社會沒有接軌,導致融資借貸困難重重;喜歡紙上談兵,市場預測普遍過于樂觀;眼高手低,好高騖遠,看不起蠅頭小利,往往大談“第一桶金”不談賺“第一分錢”;獨立人格沒有完全形成,缺乏對社會和個人的責任感,甚至畢業(yè)后有繼續(xù)依賴父母過日子的想法。因而大學生創(chuàng)業(yè)成功率在社會中普遍偏低!大學生創(chuàng)業(yè)成功率究竟是多少?現(xiàn)在社會上說法不一,最高的有10%、最低的更是達到了0.01%。根據(jù)廣東省團委公布的數(shù)據(jù);廣東大學生創(chuàng)業(yè)成功率是1%,全國大學生創(chuàng)業(yè)成功率最高地區(qū)的是浙江也只有4%,全國的平均水平在2%左右,而在歐洲和美國大學生創(chuàng)業(yè)成功率是20%。很明顯中國大學生創(chuàng)業(yè)成功率大大低于歐美平均水平。為什么中國會有那么多的創(chuàng)業(yè)大學生走不到成功的終點,半路殺手真的對大學生創(chuàng)業(yè)者有那么大的考驗。對于這個問題我們需要從實際出發(fā)、聯(lián)系客觀事例、綜合各方面因素、全面系統(tǒng)地分析出其中存在的問題?,F(xiàn)實要求我們必須搞清楚大學生創(chuàng)業(yè)的優(yōu)劣勢。
    優(yōu)勢:1.學生往往對未來充滿希望,他們有著年輕的血液、蓬勃的朝氣,以及“初生牛犢不怕虎”的精神,而這些都是一個創(chuàng)業(yè)者應該具備的素質(zhì)。2.大學生在學校里學到了很多理論性的東西,有著較高層次的技術(shù)優(yōu)勢,而目前最有前途的事業(yè)就是開辦高科技企業(yè)。技術(shù)的重要性是不言而喻的,大學生創(chuàng)業(yè)從一開始就必定會走向高科技、高技術(shù)含量的領(lǐng)域,“用智力換資本”是大學生創(chuàng)業(yè)的特色和必然之路。一些風險投資家往往就因為看中了大學生所掌握的先進技術(shù),而愿意對其創(chuàng)業(yè)計劃進行資助。3.現(xiàn)代大學生有創(chuàng)新精神,有對傳統(tǒng)觀念和傳統(tǒng)行業(yè)挑戰(zhàn)的信心和欲望,而這種創(chuàng)新精神也往往造就了大學生創(chuàng)業(yè)的動力源泉,成為成功創(chuàng)業(yè)的精神基礎(chǔ)。
    4.大學生創(chuàng)業(yè)的最大好處在于能提高自己的。能力、增長經(jīng)驗,以及學以致用;最大的誘人之處是通過成功創(chuàng)業(yè),可以實現(xiàn)自己的理想,證明自己的價值。
    證與實施計劃,決不是僅憑三言兩語的一個主意就能讓人家掏錢的。
    4.大學生的市場觀念較為淡薄,不少大學生很樂于向投資人大談自己的技術(shù)如何領(lǐng)先與獨特,卻很少涉及這些技術(shù)或產(chǎn)品究竟會有多大的市場空間。就算談到市場的話題,他們也多半只會計劃花錢做做廣告而已,而對于諸如目標市場定位與營銷手段組合這些重要方面,則全然沒有概念。其實,真正能引起投資人興趣的并不一定是那些先進得不得了的東西,相反,那些技術(shù)含量一般但卻能切中市場需求的產(chǎn)品或服務,常常會得到投資人的青睞。同時,創(chuàng)業(yè)者應該有非常明確的市場營銷計劃,能強有力地證明贏利的可能性。
    第一,具有堅毅、自制、勇敢、果斷等品質(zhì)。具有風險意識,有充沛的精力和健康的體魄,具備百折不撓的意志品質(zhì)和面臨失敗時的自我激勵能力,具有獻身精神、有達到目標的自信心、勇氣和執(zhí)著力,能解決創(chuàng)業(yè)時來自內(nèi)部和外界的大量未知風險帶來的各種突發(fā)問題,并承擔巨大壓力,經(jīng)受失敗的考驗。
    第二,要正直、守信,有責任感,大學生創(chuàng)業(yè)者對團隊成員、投。
    資者都必須有責任感,具有務實精神,能夠踏實做事,待人誠懇。樹立起一個領(lǐng)導者的親和力與個人魅力。
    第三,具有敏銳的商業(yè)意識,按照市場經(jīng)濟的運行規(guī)律辦事,遵循公平交易原則,遵紀守法,誠實可靠,同時,具有科學的經(jīng)濟頭腦,要思路清晰,能夠分析判斷經(jīng)濟運行趨勢,權(quán)衡經(jīng)濟利益,核算投入、產(chǎn)出,能夠?qū)ふ?、捕捉和?chuàng)造商機。
    第四,具有自我實現(xiàn)欲望和創(chuàng)新精神,創(chuàng)業(yè)者的動力并非源于對金錢的貪婪,而是出于自我實現(xiàn)和成功的強烈欲望,以及強烈的創(chuàng)新意識。
    第五,具有團隊意識,創(chuàng)業(yè)不是一個人在戰(zhàn)斗,要學會凝聚起整個團隊的力量。反過來講一個能讓創(chuàng)業(yè)者思想、能力、認識水平不斷提高和善于學習借鑒的團隊,是創(chuàng)業(yè)成功與否的關(guān)鍵所在。
    美國的心理測驗專家約翰?勃勞恩說:“創(chuàng)業(yè)的技巧雖然是學來的,但是具有某些素質(zhì)的人占了先天的優(yōu)勢?!辈⒉皇撬械娜硕季哂袆?chuàng)業(yè)的素質(zhì),心理社會學家認為以下十類人不具備創(chuàng)業(yè)的素質(zhì):缺少職業(yè)意識的人;優(yōu)越感過強的人;唯上是從,只會說“是”的人;偷懶的人;片面和驕傲的人;僵化和死板的人;感情用事的人;“多嘴多舌”與“固執(zhí)己見”的人;膽小怕事,無主見的人;患得患失又容易自滿的人。
    大學生創(chuàng)業(yè)面對茫茫商海,僅具備基本的素質(zhì)還遠遠不夠,還要做好許多知識和能力的準備。
    第一,具有扎實深厚的專業(yè)知識和廣博的非專業(yè)知識。只有深厚的專業(yè)知識和寬廣的非專業(yè)知識相結(jié)合,才能從戰(zhàn)略的高度正確分析形勢和事物的發(fā)展趨勢,用遠大目光和敏銳的洞察力,把握事態(tài)的發(fā)展,產(chǎn)生精辟獨到的見解和謀略,才能認清事物的本質(zhì),把握其規(guī)律,樹立并實現(xiàn)自己的創(chuàng)業(yè)目標。
    第二,商業(yè)經(jīng)濟學領(lǐng)域知識的儲備,如商品交換、商品需求、商品流通商品價值規(guī)律等知識。通過學習這些商業(yè)知識,創(chuàng)業(yè)者在經(jīng)濟活動過程中才能實現(xiàn)價值的增值,創(chuàng)造財富。
    第三,應具備一定的管理知識,如人事管理、資金財務管理、物資管理、生產(chǎn)管理和市場營銷管理等知識。通過學習管理知識,改進管理方法,豐富管理經(jīng)驗,不斷發(fā)掘新的管理資源,努力提高管理水平。
    第四,應具備相關(guān)的政策知識,如工商注冊登記知識、經(jīng)濟合同知識、稅務知識、知識產(chǎn)權(quán)保護等法律知識對大學生創(chuàng)業(yè)必不可少,它可以幫助大學生創(chuàng)業(yè)者順利走好創(chuàng)業(yè)之路。
    對創(chuàng)業(yè)者來說,具備各種能力是創(chuàng)業(yè)成功的前提條件。因此,大學生在開始創(chuàng)業(yè)前或在創(chuàng)業(yè)過程中必須不斷培養(yǎng)和提高自我綜合能力。
    第一,創(chuàng)業(yè)者具備的學習能力,既獲取知識的能力,包括對知識的接受、轉(zhuǎn)化與應用。要能夠把在創(chuàng)業(yè)過程遇到的實際問題轉(zhuǎn)化成為自身的工作經(jīng)驗。
    第二,創(chuàng)業(yè)者具備實踐能力、科研動手能力和開拓創(chuàng)新能力,能夠?qū)⒆约侯^腦中的思想、創(chuàng)意和靈感轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實的科技發(fā)明成果和現(xiàn)實產(chǎn)品。
    第三,創(chuàng)業(yè)者具備組織領(lǐng)導能力,即要有出色的領(lǐng)導水平,具備統(tǒng)帥和用人能力。創(chuàng)業(yè)者要有對自己員工的指揮、調(diào)動、協(xié)調(diào)以及對非人力資源的集中分配、調(diào)度、使用能力。還要有對公司組織機構(gòu)的設(shè)計與再設(shè)計工作的能力,表現(xiàn)為對組織機構(gòu)的設(shè)計、人員的配置,如對組織成員職位的任命安排、明確其職責范圍等等。
    第四,創(chuàng)業(yè)者具備管理能力,即要有經(jīng)營決策能力、分析判斷能力、指揮協(xié)調(diào)能力、抵御和化解風險的能力和信息處理能力。能夠?qū)@個創(chuàng)業(yè)項目進行計劃、組織、領(lǐng)導、控制。
    第五,創(chuàng)業(yè)者具備協(xié)作能力,協(xié)作是創(chuàng)業(yè)者事業(yè)成功的重要支持力量。協(xié)作性是一種能設(shè)身處地為他人著想,善于理解對方、體諒對方,善于合作共事的心理品質(zhì),它與創(chuàng)業(yè)者獨立思考,自主行動并不矛盾。培養(yǎng)協(xié)作能力是創(chuàng)業(yè)者獲得他人支持的重要前提條件。
    第六,創(chuàng)業(yè)者具備溝通能力,無論對團隊核心人員還是對公司員工、合作伙伴、投資方等等,溝通是最關(guān)鍵的。創(chuàng)業(yè)者要能夠隨機應變和左右逢源,在人際交往中能做到熱情、真誠待人,能研究和理解對方的心理,促使相互間心靈溝通、情感融冶,獲得理想的人際關(guān)系。
    經(jīng)營管理能力。經(jīng)營管理能力是指對人員、資金的管理能力。它涉及到人員的選擇、使用、組合和優(yōu)化;也涉及到資金聚集、核算、分配、使用、流動。經(jīng)營管理能力是一種較高層次的綜合能力,是運籌性能力。經(jīng)營管理能力的形成要從學會經(jīng)營、學會管理、學會用人、學會理財幾個方面去努力。
    (1)學會經(jīng)營。創(chuàng)業(yè)者一旦確定了創(chuàng)業(yè)目標,就要組織實施,為了在激烈的市場競爭中取得優(yōu)勢,必須學會經(jīng)營。
    (2)學會管理。要學會質(zhì)量管理,要始終堅持質(zhì)量第一的原則。質(zhì)量不僅是生產(chǎn)物質(zhì)產(chǎn)品的生命,也是從事服務業(yè)和其他工作的生命,創(chuàng)業(yè)者必須嚴格樹立牢固的質(zhì)量觀。要學會效益管理,要始終堅持效益最佳原則,效益最佳是創(chuàng)業(yè)的終極目標??梢哉f,無效益的管理是失敗的管理,無效益的創(chuàng)業(yè)是失敗的創(chuàng)業(yè)。做到效益最佳要求在創(chuàng)業(yè)活動中人、物、資金、場地、時間的使用,都要選擇最佳方案運作。做到不閑人員和資金、不空設(shè)備和場地、不浪費原料和材料,使創(chuàng)業(yè)活動有條不紊的運轉(zhuǎn)。學會管理還要敢于負責,創(chuàng)業(yè)者要對本企業(yè)、員工、消費者、顧客以及對整個社會都抱有高度的責任感。
    (3)學會用人。市場經(jīng)濟的競爭是人才的競爭,誰擁有人才,誰就擁有市場、擁有顧客、擁有發(fā)展。一個學校沒有品學兼優(yōu)的教師,這個學校必然辦不好;一個企業(yè)沒有優(yōu)秀的管理人才、技術(shù)人才,這個企業(yè)就不會有好的經(jīng)濟效益和社會效益;一個創(chuàng)業(yè)者不吸納德才兼?zhèn)?、志同道合的人共?chuàng)事業(yè),創(chuàng)業(yè)就難以成功。因此,必須學會用人。要善于吸納比自己強或有某種專長的人共同創(chuàng)業(yè)。
    金的預決算,做到心中有數(shù);二是要把握好資金的進出和周轉(zhuǎn),每筆資金的來源和支出都要記賬,做到有帳可查;三是把握好資金投入的論證,每投入一筆資金都要進行可行性論證,有利可圖才投入,大利大投入、小利小投入,保證使用好每一筆資金。總之,創(chuàng)業(yè)者心中時刻裝有一把算盤,每做一件事、每用一筆錢,都要掂量一下是否有利于事業(yè)的發(fā)展,有沒有效益,會不會使資金增值,這樣,才能理好財。
    (5)要講誠信。就創(chuàng)業(yè)者個人而言,誠信乃立身之本,“言而無信,不知其可也?!眲?chuàng)業(yè)者在創(chuàng)業(yè)過程中,如不講信譽,就無法開創(chuàng)出自己的事業(yè);失去信譽,就會寸步難行。誠信,一是要言出即從;二是要講質(zhì)量;三是要以誠信動人。
    創(chuàng)業(yè)是一條沒有終點的路,是一條極賦風險的路,甚至比爾蓋茨都說過;沒有人能夠保證我們能永遠活下去。馬云也經(jīng)常對自己的團隊說過;我們要做好下一個季度死去的準備。而對于我們大學生創(chuàng)業(yè)者來說,如果不提前做好準備,時刻做好警惕,那么創(chuàng)業(yè)失敗必將成為大學生創(chuàng)業(yè)者最正常最經(jīng)常的事情。
    不是每一個人都適合創(chuàng)業(yè),良好的素質(zhì)、豐富的經(jīng)驗,過硬的能力是創(chuàng)業(yè)者必須具備的條件。
    調(diào)查建議與總結(jié)。
    大學生應具備良好的素質(zhì)良好的創(chuàng)業(yè)素質(zhì)是大學生自主創(chuàng)業(yè)成功的關(guān)鍵所在!的確,對于自主創(chuàng)業(yè),大學生首先應具備良好的素質(zhì):
    一、豐富的工作實踐經(jīng)驗。創(chuàng)業(yè)前利用兼職等機會進行大量的社會實踐經(jīng)驗積累,對自己今后的創(chuàng)業(yè)大有裨益,而這也是所有大學生創(chuàng)業(yè)者的一個共同點。
    二、良好的社會人際關(guān)系。通過多種渠道認識更多的人,尤其是對自身創(chuàng)業(yè)有幫助的人。同時多多接觸社會,在學生時期就走進社會中,積累各方面的人脈。
    三、過硬的專業(yè)知識和優(yōu)秀的管理溝通能力。當代大學生有著豐富的理論知識和科學技術(shù)能力,在創(chuàng)業(yè)時應抓住自身的優(yōu)勢,做到學以致用;同時也要培養(yǎng)自身的管理能力、和上下級的溝通能力。當然,還有更多如強烈的挑戰(zhàn)精神、良好的心理素質(zhì)等等。有自己的創(chuàng)業(yè)團隊是關(guān)鍵,即使有了好的人脈以后,組建創(chuàng)業(yè)團隊仍然是個問題,而且是個關(guān)鍵性問題。在人脈網(wǎng)上,我們需要好的人才,尤其是高級人才。但是,在創(chuàng)業(yè)過程中的創(chuàng)業(yè)團隊,則另當別論。更多的觀點支持于創(chuàng)業(yè)起初,隊員要選擇有責任心、態(tài)度謙虛、勤奮無私的人。
    大學生是優(yōu)秀的創(chuàng)業(yè)群體,總之,在大學生創(chuàng)業(yè)問題上,現(xiàn)在大學生對創(chuàng)業(yè)認識還不夠全面,學校創(chuàng)業(yè)教育比較少,在創(chuàng)業(yè)前有一定準備,創(chuàng)業(yè)方向不太明確,資金、經(jīng)驗不足等是他們的難題。要解決這些問題需要大學生自身的知識、技能、心理素質(zhì)的提升,當然,學校、政府、社會共同支持是大學生創(chuàng)業(yè)必不可少的條件。
    大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)結(jié)題報告篇十一
    摘要:在大學的第二個暑假,我應集美大學的號召在榕興新型環(huán)保建材有限責任公司的財務部進行了為期1個月的暑期社會實踐活動。在此期間,我跟隨一位資深會計林會計熟悉了會計的基本知識,參與了會計的工作流程,粗淺地感受到了會計的工作準則,對于會計有了較為深入的了解,期間也體會到了工作的艱辛、繁重和樂趣。只有通過社會實踐的洗禮,我們才能將理論知識與工作實際相結(jié)合,更好地加強我們的專業(yè)修養(yǎng)和社會適應力。
    如今的社會不僅關(guān)注大學生的專業(yè)知識,也很看重大學生的社會實踐經(jīng)歷,而大學生假期社會實踐作為促進大學生素質(zhì)教育,加強和改進青年學生思想____工作,引導學生健康成長成才的重要舉措,作為培養(yǎng)和提高學生實踐、創(chuàng)新和創(chuàng)業(yè)能力的重要途徑,一直來深受學校的________。社會實踐活動是每一個學生必須擁有的一段經(jīng)歷,通過它,讓我們對社會有了初級的了解,學到了很多在課堂上根本就學不到的知識,也打開了視野,增長了見識,為我們以后進一步走向社會打下堅實的基礎(chǔ)。
    轉(zhuǎn)眼間我們即將度過大學生涯的第二個暑假,也將迎來充滿挑戰(zhàn)的新學期。這個暑假我在廣東清遠市榕興新型環(huán)保建材有限責任公司的財務部進行了社會實踐學習,通過此次的實習我也積累了些許的心得。以下是我的心得體會:
    在大學里,我的專業(yè)是投資學,而我們這一屆方向是證券和會計并行,在____兩個學期的會計課后,我對會計業(yè)有了粗淺的認識。會計是指對具體事物進行計算、記錄、收集他們的有關(guān)數(shù)據(jù)資料,通過加工處理轉(zhuǎn)換為用戶決策有用的財務信息。會計作為一門應用性的學科、一項重要的經(jīng)濟管理工作,是加強經(jīng)濟管理,提高經(jīng)濟效益的重要____,經(jīng)濟管理離不開會計,經(jīng)濟越發(fā)展會計工作就顯得越重要。學習好會計工作不僅要學好書本里的各種會計知識,而且也要認真積極的參與各種會計實習的機會,讓理論和實踐有機務實的結(jié)合在一起,只有這樣才能成為一名高質(zhì)量的會計專業(yè)人才。
    榕興新型環(huán)保建材有限責任公司的財務部并沒有太多人,有一個財務____,一個出納,一個會計員,而教導我的是老會計林會計。到達榕興公司時大概是7月12日左右,此時的會計室已經(jīng)沒有那么忙碌了,因為6月份的帳按規(guī)定已經(jīng)在15號之前結(jié)賬完畢,只差一些單據(jù)還未送到財務室,等單據(jù)送到后便可以將6月的賬冊封好,裝訂成冊了。因此當我到財務部是林會計就叫我先看她們以往所制的會計憑證。不同的公司有不同的業(yè)務,對于具體的費用劃分也有著獨特性,再加上不同的地域帶來的____差異,因此我對于榕興公司之前的會計憑證產(chǎn)生了許多的困惑。不僅是日常業(yè)務的處理,還有由于公司屬性不同帶來的稅務的處理方法也讓我十分困惑。
    對此林會計告訴我,由于榕興公司屬于資源再利用的環(huán)保企業(yè),因此是免收增值稅的,而在增值稅的基礎(chǔ)上計算的地方教育費等也是免交的。還有一些費用的劃分也是由于榕興公司是工業(yè)性企業(yè),要將諸如電費、水費等具體地歸入某某車間或者管理費用,因此榕興公司的會計科目相對比較繁瑣,不像一般的貿(mào)易型企業(yè)只涉及銷售費用等,在成本的計算上有著相當?shù)碾y度,要想在一個月里將它徹底地把握好,需要付出的努力也是不能少的。
    盡管如此,我依然要從最細微的最基本的會計程序開始。林會計一方面讓我空閑時回顧書本上的知識,一方面接觸具體的單據(jù)。畢竟銀行帳單、匯票、____聯(lián)等只有在實習時才能真正接觸,從而才能對其更深刻的印象。通過幾天的適應學習,我稍微了解了會計的基礎(chǔ)知識和相關(guān)操作,對于會計這份工作也有了一些興趣。然而光有認識和熱情顯然是遠遠不夠的,錯誤總是無法避免的。剛開始的時候,我總是會把各種單據(jù)混在一起,對于許多原材料的名字和類別也是糊里糊涂的,每天總是不知道在忙什么,又沒有什么成果。但是漸漸地在林會計的指導下我知道了要把所有的單據(jù)按月按日分門別類,知道了與公司產(chǎn)品相關(guān)的材料名稱,知道了公司所需的所產(chǎn)的產(chǎn)品型號,并學會了把每筆業(yè)務的單據(jù)整理好,用圖釘裝訂好,才能為作憑證做好準備。
    在第一階段的考驗——整理初期材料過去后,就要進入作憑證程序了。雖然由于前期的準備工作做好了,制作憑證相對簡單了些,但對于我這個新手來說,這依然像一個難以跨過的坎。制作憑證是一項重復量很大的且及其考驗專業(yè)知識的工作,如果沒有一定的耐心和細心、沒有一定的理論、沒有對企業(yè)的深入了解是很難勝任的。由于現(xiàn)在都是電腦記賬,因此林會計先讓我用小紙片寫好會計分錄,然后給她檢查,在確認沒有錯誤后才能輸入電腦,在會計軟件中形成本月的憑證。在此過程中我遇到了許多問題,主要是不了解有些業(yè)務所涉及的具體科目,不能確定每一明細分錄及總帳名稱。在此期間林會計教了我很多,不僅是憑證科目,還有辨別單據(jù)的技巧和鑒別單據(jù)是否正規(guī)的方法。因為要上機操作,而我又對不同條目的編號一竅不通,對于所有的程序一片迷茫。因此在開始的階段只能依靠林會計的親身示范。但即使如此,我的工作效率依然很慢,其他人兩天就可以做完的工作,我卻需要三四天,甚至更多。如此繁瑣的程序讓我不敢有丁點馬虎,這并不是做作業(yè)時或考試時出錯了就扣分而已,這是關(guān)乎一個企業(yè)的帳務,是一個企業(yè)以后制定發(fā)展計劃的依據(jù)。
    將憑證輸入電腦,在檢查確認沒有任何問題后,便要記賬、結(jié)賬了。每一帳頁要結(jié)一次,每個月也要結(jié)一次,所謂月清月結(jié)就是這個意思。結(jié)賬也是一次檢驗之前所作憑證的機會,通過資產(chǎn)=負債+所有者權(quán)益的基本公式,從全局上檢驗這一個月的賬目是否正確,是否符合規(guī)范;通過計算管理費用、銷售費用等費用,檢驗本月的支出是否符合會計的規(guī)定;稅金的計算等也是不可忽略的。這一步需要很深的會計功底,在林會計的幫助下,我跌跌撞撞地完成了,但我覺得如果是我____操作,必然還會出現(xiàn)許多問題的。
    在結(jié)完帳后就要將它們打印出來了,不僅是記賬憑證,還有財務報表,資產(chǎn)負債表等也要打印出來。通過這些表格簡潔明了地反映這個月企業(yè)的經(jīng)營狀況,從而企業(yè)的____者更好的調(diào)整未來的經(jīng)營方向,這就是會計的根本目的。
    這個暑假我在廣東清遠市榕興新型環(huán)保建材有限責任公司的財務部進行了為期1個月的實習,在此期間我跟隨一位資深會計林會計熟悉了會計的基本知識,參與了會計的工作流程,粗淺地感受到了會計的工作準則,對于會計有了較為深入的了解,也體會到了工作的艱辛和樂趣。這個暑假帶給我的不僅是對會計這個行業(yè)的認識,還讓我找到了一個良師益友--林會計。由于她對我殷殷教導,讓我在這個月受益良,不僅是在工作上,也在生活中。
    古人曰:“逝者如斯夫,不舍晝夜”。短暫又難忘的實習旅程就像白駒過隙般,飛速而逝,而這其間的感受也像五味瓶——酸甜苦辣咸一應俱全,在每日緊張充實的工作環(huán)境中不覺間已經(jīng)走過了一個月的實習期,回首這一個月的實習期,內(nèi)心充滿著激動,也讓我有著無限的感慨。會計知識的不足讓我對各種單據(jù)束手無策,實踐經(jīng)驗的缺乏讓我對會計的專業(yè)軟件充滿了畏懼,一個月磕磕絆絆地實習經(jīng)驗不僅充實了我的會計專業(yè)知識,更讓我對會計的最新發(fā)展有了深入精確的認識,對于未來可能的會計事業(yè)鋪了一條小道。
    這個月榕興新型環(huán)保建材有限責任公司的財務部的實習,讓我明白了大學生除了學習書本知識,還需要參加社會實踐。因為很多的大學生都清醒得知道“兩耳不聞窗外事,一心只讀圣賢書”的人不是現(xiàn)代社會需要的人才。通過多次的社會實踐,大學生需要養(yǎng)成____思考、____工作和____解決問題能力。只有在實踐活動中鞏固所學的理論,增長一些書本上學不到的知識和技能,才能真正培養(yǎng)出社會需要的,國家可以依靠的21世紀的新型人才。
    大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)結(jié)題報告篇十二
    西瓜這個作物一般是要求高強光照,高溫是25度-30度左右的范圍是比較合適的,超過35度它的生長就受到抑制,所以一般我們維持在30度左右的溫度,它是高溫的作物?,F(xiàn)在光照溫度也是比較好的,如果把西瓜安排在這個時間上市的時候,晝夜溫差比較大,品質(zhì)是比較好的。
    水分管理:瓜在接近成熟的時候一般情況不用再澆水,所以一般水分充足的情況下或者水分過多的情況下不用再澆水。如果澆水的話容易造成出現(xiàn)水瓤子瓜,出現(xiàn)瓜瓤子性質(zhì)會變壞,所以這種情況下要注意。如果是膨瓜期你就給他澆大水,如果是滲灌期就適當?shù)臐颤c小水,以防止水大了以后出現(xiàn)秧苗突長。如果到后期就要適當控制澆水,保證水分充足夠就行。
    然后,當西瓜到來是應該差不多是晚上下半夜。根據(jù)我們先前所了解的要求在儲存這批西瓜時要時刻注意溫度和水分。
    最后,在這一時間里,我們在旁監(jiān)督他們卸貨,并在稱重的看是否符合重量。對于,一些在運輸過程和卸貨過程中導致破裂的西瓜采取直接處理掉的措施。
    在高等學校開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,積極鼓勵高校學生自主創(chuàng)業(yè),是教育系統(tǒng)深入學習實踐科學發(fā)展觀,服務于創(chuàng)新型國家建設(shè)的重大戰(zhàn)略舉措;是深化高等教育教學改革,培養(yǎng)學生創(chuàng)新精神和實踐能力的重要途徑;是落實以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè),促進高校畢業(yè)生充分就業(yè)的重要措施?,F(xiàn)在我國要實現(xiàn)從人口大國向人力資源大國的轉(zhuǎn)變,到2020年進入創(chuàng)新型國家行列,首要的任務就是培養(yǎng)年青一代的創(chuàng)新精神和創(chuàng)業(yè)技能,高校開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育勢在必行。因此,大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育文化、創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)具有非常重要的作用。
    當然,關(guān)于大學生的創(chuàng)業(yè),有成功的例子,也有失敗的例子。
    成功的例子:
    ——“六畝地”區(qū)域商業(yè)水果貿(mào)易。
    在研二時,一位同學在校園bbs上發(fā)布了一則消息:招募創(chuàng)業(yè)成員。一直有創(chuàng)業(yè)想法的。
    袁艷春報了名,但由于報名人數(shù)過多,報名順序靠后的他被刷了下來。這個時候,袁艷春和幾個被刷下來的同學自行組成一個創(chuàng)業(yè)隊伍參加了第二屆中國人民大學創(chuàng)業(yè)大賽。
    他們選擇的創(chuàng)業(yè)項目是區(qū)域商業(yè)水果貿(mào)易。這個項目源于國外流行的一種商業(yè)模式:lb。這種商業(yè)模式與城市社區(qū)中一個個的連鎖便利店十分相似,但更重要的是“我們可以網(wǎng)上訂購水果并且在一小時內(nèi)免費送貨”。
    由于留給他們的時間太短,團隊的準備工作并未做到最好,加上大多數(shù)的創(chuàng)業(yè)團隊選擇科技發(fā)明項目,他們這個偏傳統(tǒng)的商業(yè)模式在創(chuàng)業(yè)大賽上并不太吸引人們的眼球,但最終還是憑借著其新穎獨到的銷售模式和服務榮獲第十名。
    按照比賽規(guī)則,前十名隊伍都可以獲得一座獎杯。“當時就是覺得自己很幸運,沒有白參加,但總覺得以第十名的身份獲得獎杯,有點‘難以啟齒’。”袁艷春笑著說道,他戲稱這是座“撿來”的獎杯。
    不變的信念。
    創(chuàng)業(yè)大賽結(jié)束了,獲獎隊伍走的走,散的散。唯一堅持下來的“只剩我一人了”。
    袁艷春之所以能干下去,客觀原因是他們的項目比較實際、好操作、不需要巨大的資金投入,雖然看似只針對一個市場(整個人民大學),但要知道“人大校區(qū)的人數(shù)為3萬”;主觀原因是“我是真的想創(chuàng)業(yè)”。而對于同學們相繼放棄自己的創(chuàng)業(yè)項目,袁艷春說:“關(guān)于創(chuàng)業(yè),要有‘敢想的頭腦’和‘能干的身體’,有一邊萎縮都不行?!?BR>    于是,懷著這樣的信念,袁艷春投入到創(chuàng)業(yè)之中。他說:“我在農(nóng)村種過水果,但還真沒賣過”。于是他進入一家水果超市中當起了水果銷售員,“包括進貨、搬運、銷售、記賬??能干的我全干了,就是想摸清楚水果的銷售渠道?!痹G春說,“后來發(fā)現(xiàn)如今的水果銷售存在許多弊端,這些弊端會損害整個銷售市場,比如本來并不是進口水果,卻貼上了進口水果的專用標簽,而且這些標簽經(jīng)常會貼在有蟲眼的地方;除此之外,價格便宜的水果不讓顧客挑選;更有甚者,會在電子秤上‘做文章’??”
    袁艷春總結(jié)了一番,他認為自己的水果銷售模式很具優(yōu)勢。
    “無處不至”的團隊。
    袁艷春召集了幾個好朋友,其中不乏自己的同學、老鄉(xiāng)等,他們聽了袁艷春詳細的創(chuàng)業(yè)策劃后,十分感興趣,有幾個是辭掉自己的工作加入到這個團隊中來。于是,公司的管理、注冊、網(wǎng)站、財務,貨物的采購、運輸、配送等等袁艷春都安排得井井有條,麻雀雖小五臟俱全。
    袁艷春說:“當時考慮到我們的公司還不大,又是做水果銷售,于是起名叫做‘六畝地’,以后業(yè)務擴張了,估計就‘百畝地’了?!碑斢浾邌柕剿院蟮臉I(yè)務領(lǐng)域是否會擴大時,他說:“炒黃金有跳樓的,撿垃圾有發(fā)財?shù)?,關(guān)鍵是你要找自己愿意投入的領(lǐng)域與地盤。不要這山望著那山高,到了那山?jīng)]柴燒。好好做一個項目比什么都強?!?BR>    就這樣,袁艷春每天早晨4點出發(fā)去新發(fā)地采購水果,到了人大校區(qū)的貨物中轉(zhuǎn)站,再把該天的主打水果入網(wǎng),等待發(fā)貨?!拔覍︻櫩偷某兄Z就是質(zhì)量第一、絕不缺斤短兩、價格絕對低于市場價,買貴了保證退款。我要把‘六畝地’標價做成像‘京東’報價那樣權(quán)威?!彼退膯T工配送貨物經(jīng)常到晚上11點。
    作為人大的學生,袁艷春對于校園的每個角落都很清楚,因此學生經(jīng)常是在自習的時候、剛洗完澡的時候、剛出飯?zhí)瞄T的時候,甚至是剛下課走出教室的時候收到網(wǎng)上訂購的新鮮水果,正是如此,袁艷春的配送團隊會出現(xiàn)在校園的任何一個角落,如此人性化的服務“不用怎么宣傳,一傳十、十傳百,很快全校就知道了我們這個‘無處不至’的團隊?!笔〉睦樱?BR>    ——“鑫宇科技”創(chuàng)業(yè)之路。
    創(chuàng)業(yè),要敢于面對失敗——大學生王鑫的創(chuàng)業(yè)故事“從哪里跌倒,從哪里爬起來,我不怕失敗”王鑫總是這樣鼓勵自己。出生于19xx年王鑫,還在西安音樂學院學習期間就開始創(chuàng)業(yè),經(jīng)歷起初的成功后,由于管理欠缺等原因,轟轟烈烈的創(chuàng)業(yè)計劃以失敗告終。不過,他并沒有被失敗嚇住,他努力學習,為下一次創(chuàng)業(yè)準備著。
    王鑫的專業(yè)是聲樂。學習一年后,他感覺對聲樂絲毫提不起興趣,便有了創(chuàng)業(yè)——在實踐中學習的念頭。王鑫對計算機有著濃厚的興趣,經(jīng)過一個多月的市場調(diào)研,他發(fā)現(xiàn)計算機維護和硬件方面很有前途,于是便籌劃著先開一個小店面,積攢成本和經(jīng)驗。
    “父母不同意,沒有資金,我就四處籌借了1萬元作為起步資金”,王鑫如是說。
    就這樣,王鑫在高新租了間30平米的房子,起名“鑫宇科技”,開始了他的創(chuàng)業(yè)之路。剛開業(yè)的時候是最辛苦的。新開的店鋪首先要做好宣傳,要有長期穩(wěn)定的客源。為了節(jié)約成本,王鑫自己出去發(fā)傳單,讓朋友幫忙守夜,有生意就趕緊回去。為了省錢購買電腦硬件,他每天只吃一頓飯。
    有幫別人做系統(tǒng)之類的活都是晚上干,完了就在地上打個地鋪直接睡覺,早上再出去發(fā)傳單,招攬客人。
    一晃半年過去了,生意也漸漸好起來,除去房租成本等費用每天平均凈收入100多元錢。在創(chuàng)業(yè)過程中有一點事王鑫最自豪的,那就是他堅持自己的原則,堅持誠信,不受金錢和利益的誘惑。一天中午,一名青年來到店中要賣手里的筆記本電腦,并說隨便給個價,100元都行。王鑫接過電腦一看,八成新,在二手市場可以賣到二千多。王鑫便懷疑電腦的來源,拒絕收購。一旁的店員很不解,王鑫義正言辭地告訴店員:“我們不能因為一點小利舊失去信譽,以后這種來路不明的東西,再便宜也不能要!”
    王鑫創(chuàng)業(yè)的時候只有20歲,年輕人難免貪玩。生意好起來后,在管理上也不似以前盡心,有時甚至為了玩而停業(yè)。漸漸地,生意越來越差,入不敷出,不得不關(guān)門大吉。雖然創(chuàng)業(yè)一年就失敗了,王鑫卻仍然很樂觀,他說:“創(chuàng)業(yè)要敢于面對失敗,只有親身實踐,經(jīng)受失敗,才能總結(jié)教訓,積累經(jīng)驗。這次的失敗,讓我更加看清了自己,知道了今后努力的方向?!?BR>    創(chuàng)業(yè)失敗后,學習之余,王鑫在一家電子公司兼職,積累經(jīng)驗。他坦言:“還有很多需要學習的地方,不像以前那么浮躁了。以后又機會,還是要創(chuàng)業(yè)的!”
    大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)結(jié)題報告篇十三
    我來自13級物聯(lián)網(wǎng),首先通過這次的實踐活動,包括和學長之間的交流和同學們之間的交流,我對”創(chuàng)業(yè)“這個使我既興奮又使我苦惱的名詞有了一個更深層的了解。
    正如古人所說“故天將降大任于是人也,必先苦其心志,勞其筋骨,餓其體膚,空乏其身,行拂亂其所為,所以動心忍性,曾益其所不能”。創(chuàng)業(yè)的道路上正應了那句“世界上唯一不會改變的就是變化”,你當初也許是躊躇滿志,器宇軒昂,但應用市場的變化,上市股東改變主意,還有其他同行的“不符合常理”的舉動都會影響你的心態(tài),對你的決策產(chǎn)生影響。所以如果選擇了這一條不歸路,我們一定要隨時做好應對變化的準備,而且還要有應對變化的能力。這次在活動中感觸最深的大致有兩點,一個是目標最重要,二是真心喜歡自己的職業(yè),不為賺錢而工作的人才才是真正的人才。
    接下來,展開這兩點:
    一、“凡事預則立,不預則廢”,大到一位ceo管理一個公司,小到普通人的一日三餐,他們都會在做某件事之前有意識無意識的為自己設(shè)定一個目標,無論最后是否成功,但是他們最起碼不會偏離大致方向。舉個簡單的例子:真是因為有了目的地才使得讓人望而止步的42.195公里,變得不再是那么的不切實際,而且正是因為有了“世界紀錄”才能激發(fā)出運動員的潛力,人類的極限一次次地被突破,記錄一次次地被刷新。因為有了目的地他們便知道了自己的方向,即使面臨馬拉松道路上的岔口,他們也可以潛意識地做出正確的選擇,把走彎路的幾率降到最低;這樣他們可以把自己有限的體力用到有效的路程上,這樣他們才有可能做到用最少的時間做最長的路程。又如俞敏洪在新東方二十周年紀念日晚上召開董事會時所說:‘“我只是一個老師,我的最終目標就是為__的教育事業(yè)要做一點貢獻,因為好朋友百度,騰訊和阿里都登____教育的__臺,所以自己要不惜一定代價,改變自己的基因改變自己企業(yè)的工作模式,緊跟時代的發(fā)展”,因為他知道在這樣一個面對面的社交活動逐漸減少的二十一世紀,自己的教育目標不會在這樣的模式下實現(xiàn),所以他做出了改變。我們把跑馬拉松的思維轉(zhuǎn)換到我們的創(chuàng)業(yè)道路上,首先我們最終要達到一個什么樣的目標就顯得格外重要了,每個人心中或大或小都有一個夢想,我們年輕人追夢的過程就是把自己的夢想拉到現(xiàn)實世界,然后把徹底不切實際的拋開,或者先放到一邊,然后把那些觸手可得或者經(jīng)過努力可以實現(xiàn)的夢想實現(xiàn)。所以,創(chuàng)業(yè)我們首先要確定我們的最終目標。
    二、人才很重要,我們需要的是那種骨子里流淌著這項業(yè)務血液的有志青年,只有這樣我們才會真心且全身心的投入到我們是事業(yè)中,這種狂熱和執(zhí)著不是其他____能夠帶來的;比爾蓋茨的十幾年的軟件生涯仍讓他不知疲倦,喬布斯的完美____傷了很多人,但是他自己卻總是痛苦并快樂的生活著,只有一個把自己真正定義為一個該行業(yè)的人時,即使未來的道路上充滿了失敗和挫折,他仍然會堅強的笑著向下走,因為他會情不自禁的享受這種或成功或失敗的刺激感。最終有可能通過自己對該行業(yè)敏銳的洞察力取得一定的成就,實現(xiàn)自己的夢想?;蛟S只有這樣一批人才比較適合創(chuàng)業(yè)。
    另外的感想還有很多,很多只可意會不可言傳,真心希望通過我們小組的實踐報告的展示能帶給我們小組成員和其他同學一股對大學的激情,這是我們實踐____的最初目標。
    大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)結(jié)題報告篇十四
    我來自14級物聯(lián)網(wǎng),首先通過這次的實踐活動,包括和學長之間的交流和同學們之間的交流,我對”創(chuàng)業(yè)“這個使我既興奮又使我苦惱的名詞有了一個更深層的了解。
    正如古人所說“故天將降大任于是人也,必先苦其心志,勞其筋骨,餓其體膚,空乏其身,行拂亂其所為,所以動心忍性,曾益其所不能”。創(chuàng)業(yè)的道路上正應了那句“世界上唯一不會改變的就是變化”,你當初也許是躊躇滿志,器宇軒昂,但應用市場的變化,上市股東改變主意,還有其他同行的“不符合常理”的舉動都會影響你的心態(tài),對你的決策產(chǎn)生影響。所以如果選擇了這一條不歸路,我們一定要隨時做好應對變化的準備,而且還要有應對變化的能力。這次在活動中感觸最深的大致有兩點,一個是目標最重要,二是真心喜歡自己的職業(yè),不為賺錢而工作的人才才是真正的人才。
    接下來,展開這兩點:“凡事預則立,不預則廢”,大到一位ceo管理一個公司,小到普通人的一日三餐,他們都會在做某件事之前有意識無意識的為自己設(shè)定一個目標,無論最后是否成功,但是他們最起碼不會偏離大致方向。舉個簡單的例子:真是因為有了目的地才使得讓人望而止步的42.195公里,變得不再是那么的不切實際,而且正是因為有了“世界紀錄”才能激發(fā)出運動員的潛力,人類的極限一次次地被突破,記錄一次次地被刷新。因為有了目的地他們便知道了自己的方向,即使面臨馬拉松道路上的岔口,他們也可以潛意識地做出正確的選擇,把走彎路的幾率降到最低;這樣他們可以把自己有限的體力用到有效的路程上,這樣他們才有可能做到用最少的時間做最長的路程。又如俞敏洪在新東方二十周年紀念日晚上召開董事會時所說:‘“我只是一個老師,我的最終目標就是為__的教育事業(yè)要做一點貢獻,因為好朋友百度,騰訊和阿里都登____教育的__臺,所以自己要不惜一定代價,改變自己的基因改變自己企業(yè)的工作模式,緊跟時代的發(fā)展”,因為他知道在這樣一個面對面的社交活動逐漸減少的二十一世紀,自己的教育目標不會在這樣的模式下實現(xiàn),所以他做出了改變。
    我們把跑馬拉松的思維轉(zhuǎn)換到我們的創(chuàng)業(yè)道路上,首先我們最終要達到一個什么樣的目標就顯得格外重要了,每個人心中或大或小都有一個夢想,我們年輕人追夢的過程就是把自己的夢想拉到現(xiàn)實世界,然后把徹底不切實際的拋開,或者先放到一邊,然后把那些觸手可得或者經(jīng)過努力可以實現(xiàn)的夢想實現(xiàn)。所以,創(chuàng)業(yè)我們首先要確定我們的最終目標。二人才很重要,我們需要的是那種骨子里流淌著這項業(yè)務血液的有志青年,只有這樣我們才會真心且全身心的投入到我們是事業(yè)中,這種狂熱和執(zhí)著不是其他____能夠帶來的;比爾蓋茨的十幾年的軟件生涯仍讓他不知疲倦,喬布斯的完美____傷了很多人,但是他自己卻總是痛苦并快樂的生活著,只有一個把自己真正定義為一個該行業(yè)的人時,即使未來的道路上充滿了失敗和挫折,他仍然會堅強的笑著向下走,因為他會情不自禁的享受這種或成功或失敗的刺激感。最終有可能通過自己對該行業(yè)敏銳的洞察力取得一定的成就,實現(xiàn)自己的夢想。
    大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)結(jié)題報告篇十五
    實踐的主題:自主創(chuàng)業(yè)。
    時間:__。
    年
    地點:___。
    現(xiàn)將此次實踐活動的有關(guān)情況報告如下:
    暑假臨近,為了讓我的生活過的充實而有意義。也為了自己的愿望,在這個暑假我放棄了的旅行,放棄了休息,開始了我艱辛而幸福的自主創(chuàng)業(yè)道路。只能說一切突如其來確無懈可擊,雖然辛苦,確實美的。
    當太多太多創(chuàng)業(yè)的名人佳績出現(xiàn)在眼前,身處象牙塔的學子不愿在一旁觀看,跟著前輩的足跡,紛紛跳入創(chuàng)業(yè)的大潮。可成功是難以復制的,創(chuàng)業(yè)初的滿強熱血未必就能換來財富和經(jīng)驗。資金的匱乏,管理經(jīng)驗的缺少,市場調(diào)研的不全面,都會給那些走在創(chuàng)業(yè)道路上的學子們以打擊。有人說創(chuàng)業(yè)的結(jié)果多半是慘淡。現(xiàn)在結(jié)合前程無憂網(wǎng)上大學生創(chuàng)業(yè)調(diào)查,創(chuàng)業(yè)一深入學子心。在前程無憂網(wǎng)的調(diào)查報告的首題為“你是否有創(chuàng)意的沖動”所謂沖動,即使一瞬間內(nèi)心感性的認識無需具備條件,也不需要考慮結(jié)果和后果。最終調(diào)查結(jié)果顯示,是有3.4%的學生選擇“沒有”一項,其余的96.4%有沖動的學生中,近7%的學生有沖動并已經(jīng)開始著手創(chuàng)業(yè)。絕對的占有率告訴我們創(chuàng)業(yè)的概念已經(jīng)在大學生心里普及。
    對經(jīng)驗吸取的渴求。我們要在實踐中通過感悟發(fā)現(xiàn)自我智慧并加以掌握和運用。只有這樣,才不會把所學的知識變死,才不會讓死的知識蒙蔽自己的眼睛、用死的知識來代替自己的思維。最為一個藝術(shù)生,總是希望把生活變得美好??炊嗔嗣赖臇|西,真的希望什么都擁有。所以在這個暑假字我的家鄉(xiāng)開了一家小店,不僅為了完成我的愿望,也希望讓更多的發(fā)現(xiàn)生活中的美好。記得有這樣的一句話:“有些人,總是很用力的生活,用力的愛著美好的東西”。作為大學生應該在實踐中去鍛煉自己,運用自己的專業(yè)知識的能力,累積實踐經(jīng)驗,為以后的工作做準備。
    大學生擇業(yè)日趨多元化,其中,自主創(chuàng)業(yè)正成為大學生擇業(yè)的一種積極選擇。勇于拼搏創(chuàng)新的大學生自主就業(yè),代表時代氣息的網(wǎng)上求職,比較正規(guī)的公務員考試就業(yè)等多樣化,自主化的趨勢。公務員考試人數(shù)越來越多,有多少人又能在畢業(yè)之后還堅持自己的專業(yè),少之又少,不知道是什么樣的心情來面對讓人無奈的人生和這個競爭越發(fā)殘酷的社會。但無論怎樣,生活還要繼續(xù),該面對的還是要面對。自1998年清華大學在國內(nèi)首次舉辦創(chuàng)業(yè)計劃大賽以來,到2002年4月,國家教育部將清華大學、中國人民大學、北京航空航天大學、武漢大學、上海交通大學、西安交通大學、黑龍江大學和南京經(jīng)濟學院這8所高等院校確定為開展大學生創(chuàng)業(yè)教育的試點院校后,全國各高校普遍出現(xiàn)了開展大學生創(chuàng)業(yè)的熱潮。創(chuàng)業(yè)能力被聯(lián)合國教科文組織列為繼學術(shù)性、職業(yè)技能之后,大學生應具備的第三種能力護照。但始終令人困擾的一個問題是:一方面,大學生創(chuàng)業(yè)的熱情異常高漲,據(jù)一些地方統(tǒng)計,七成大學生對創(chuàng)業(yè)感興趣;另一方面,又是居高不下的創(chuàng)業(yè)失敗率,大學生創(chuàng)業(yè)失敗率高達70%,而成功率只有2%~3%。因此,如何在大學生中宣傳貫徹創(chuàng)業(yè)思想、提升創(chuàng)業(yè)意識、培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)能力以及為有志創(chuàng)業(yè)的大學生做好創(chuàng)業(yè)準備,顯得尤為重要。
    對于自己創(chuàng)業(yè)的想法可以說是由來已久,只是一直沒有機會實踐。等當自己真的開始實現(xiàn)的時候才發(fā)現(xiàn)當時的自己是怎么的沖動,換來的是一個暑假的折騰,雖然我樂在其中,但還是少不了大家的幫忙,在這期間我學會了很多,進入商海不是件容易的事。不是上課聽講,餓了吃飯那么簡單了。需要考慮的太多。開始的裝修,本來自己想的很好,但到了實際生活中才知道是多么的不可能,對于上貨,講價,記賬等太多的問題需要解決。問題出現(xiàn)得時候我才發(fā)現(xiàn)我考慮的只是滿足自己內(nèi)心的需要,而真正的賺錢才是真的吧。
    大學生創(chuàng)業(yè)不應該是在就業(yè)難面前的“無奈之舉”自主創(chuàng)業(yè)不僅是大學生自主就業(yè)的重要途徑,更是大學生成材的重要模式1998年10月,在巴黎召開的世界高等教育會議明確提出:“高等學校,必須將創(chuàng)業(yè)技能和創(chuàng)業(yè)精神作為高等教育的基本目標,為了方便畢業(yè)生創(chuàng)業(yè),高等教育應主要關(guān)心培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)技能與主動精神”要使高校畢業(yè)生“不僅成為求職者,而且成為工作崗位的創(chuàng)造者”
    成功的創(chuàng)業(yè)需要資金人才和管理技術(shù),需要儲備很多知識和經(jīng)驗教師的責任就是在創(chuàng)業(yè)型人才培養(yǎng)模式下摸索出一套行之有效的方法,解決學生“會創(chuàng)業(yè)”的問題,給學生開啟創(chuàng)業(yè)之門的金鑰匙,自主創(chuàng)業(yè)還需要各方面的知識的積累,還需要社會經(jīng)驗和處理人際關(guān)系的能力,以及良好的心理承受能力和風險意識的確如此了,現(xiàn)在一下子佩服起坐生意人來啦!想的要全面,就算是背著lv的包,也要據(jù)理力爭那屬于自己的哪怕是5分錢。當然同時自主創(chuàng)業(yè)的大學生有成功也有失敗,并不是每一個人都適合自主創(chuàng)業(yè)。因此,我想,大學生選擇自主創(chuàng)業(yè)要多一些理性。創(chuàng)業(yè)僅有興趣和激情是遠遠不夠的。像今天的一時興起在還沒有來得及去想這么做是否對的時候就已經(jīng)下定決心要去做了,無論是怎樣的結(jié)果我都是付出心思來做的。還有各種人的幫忙,雖然也有不想干下去的時候但想想自己的辛苦就會非常的舍不得。于此同時還受到資金、人際關(guān)系、政策及所處環(huán)境等各方面的制約。鄰里關(guān)系很重要,對顧客的態(tài)度等等,都是我所需要學習的,一下子身份的改變,開始還真的是不習慣。在人多的時候,就會手忙腳亂??磥硎裁炊际切枰糠e累的,經(jīng)驗也不例外啊!所以我應該感謝這次機會,以及家人和朋友的支持和幫助。
    創(chuàng)業(yè)的話題應該是永恒的,但創(chuàng)業(yè)的選擇須慎重。應該說做生意的講究太多了。創(chuàng)業(yè)教育使面臨就業(yè)壓力的大學生多了一種選擇的機會,但有志于創(chuàng)業(yè)的大學生必須清醒地認識到創(chuàng)業(yè)是有風險的。成功創(chuàng)業(yè)必須要有一定的財力和創(chuàng)業(yè)能力做保障。通過一個暑假的實踐,對于創(chuàng)業(yè)路上的艱辛也有了深刻的體會,我會更好的積累經(jīng)驗和教訓,為今后走上社會后擇機創(chuàng)業(yè)做準備。
    大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)結(jié)題報告篇十六
    在________市場經(jīng)濟體制下,高校在重視職業(yè)指導的同時,也要導入創(chuàng)業(yè)教育,使大學生自主創(chuàng)業(yè)形成模式,形成氣候,當代大學生對自主創(chuàng)業(yè)有相當程度的了解。大部分的大學生都認同自主創(chuàng)業(yè),認為其是實現(xiàn)理想的一個途徑渴望著能憑借自己創(chuàng)業(yè)一展身手,但能將其付諸于行動的確屬少數(shù),影響大學生創(chuàng)業(yè)成功與否的眾多因素當中,個人能力排在第一位,機遇是其次,大部分大學生重視在創(chuàng)業(yè)前自我增值,但實際上實行并從中獲取幫助的并不多。
    在這個畢業(yè)季,大學生創(chuàng)業(yè)的話題又成為全國和全社會關(guān)注的熱門話題之一。5月21日,人力資源和社會保障部副____信長星在________召開的____發(fā)布會上表示,__將實施新一輪創(chuàng)業(yè)引領(lǐng)計劃。初步內(nèi)容是用4年的時間,也就是從2014年到2017年,通過各項____扶持、創(chuàng)業(yè)服務,來扶持我國80萬以上的大學生能夠?qū)崿F(xiàn)創(chuàng)業(yè)。據(jù)了解,除了____的鼓勵和____,社會各方面對于大學生創(chuàng)業(yè)也給予了很多幫助。從高校層面來講,不少高校都開設(shè)有創(chuàng)業(yè)教育相關(guān)課程,對有創(chuàng)業(yè)意向的學生提供多方面的____。
    據(jù)____科技大學招生就業(yè)處副處長孫長林介紹,____科技大學早在2008年就成立了大學生創(chuàng)業(yè)中心,在創(chuàng)業(yè)氛圍營造、創(chuàng)業(yè)訓練、創(chuàng)業(yè)實踐和創(chuàng)業(yè)孵化等方面開展工作,通過創(chuàng)業(yè)課程、創(chuàng)業(yè)講座、創(chuàng)業(yè)實踐基地、創(chuàng)業(yè)計劃大賽、創(chuàng)業(yè)夏令營、創(chuàng)業(yè)主題團日、創(chuàng)業(yè)精英班、創(chuàng)業(yè)苗圃等項目為學生提供幫助。一些高校的科技園也能為學生的優(yōu)秀項目進行孵化,提供場地、資金、培訓等____。從社會層面來看,如今很多企業(yè)都開辦創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽,對于一些優(yōu)秀團隊和項目,他們可以給與一定的資金____和創(chuàng)業(yè)輔導。
    大學生自主創(chuàng)業(yè),是緩解甚至解決大學生就業(yè)的一條可行之路。當前大學生自主創(chuàng)業(yè)的現(xiàn)狀就是參與者少、旁觀者多;從事的多是規(guī)模小的個體經(jīng)營的行業(yè),成功率低,存在的問題較多。大學生自主創(chuàng)業(yè)環(huán)境還不成熟,尚需采取各種措施,完善創(chuàng)業(yè)環(huán)境,促進大學生自主創(chuàng)業(yè)。高素質(zhì)人才應具有____生存的自信心、不斷創(chuàng)新的進取心、廣泛關(guān)懷的責任心;具有對環(huán)境的適應能力、對文化的整合力、為理想而奮斗的實踐能力。高校應該通過堅持知識能力素質(zhì)的辯證____,突出創(chuàng)新能力的培養(yǎng),努力提高學生的實踐能力,加強學生心理素質(zhì)的鍛煉等措施來促進大學生____創(chuàng)業(yè)精神的培養(yǎng)。
    (1)創(chuàng)業(yè)本身就是一種職業(yè),很多大學生認為創(chuàng)業(yè)本身就是一種職業(yè),在就業(yè)高峰,給自己一片更廣闊的天空,并且很多人都認為在今后的社會中,自主創(chuàng)業(yè)的人會越來越多,甚至成為就業(yè)的主流,成為大學生畢業(yè)后就業(yè)的首選。
    (2)替別人打工不如為自己打工。大部分選擇自主創(chuàng)業(yè)的學生都是抱著這種心態(tài),認為自己的事業(yè),做起來會更有工作激情,更投入,從而更容易成功。這種成功是屬于自己的;另一方面,就算失敗,也是自己造成的,不會去怪別人,不會感到遺憾。
    (3)實現(xiàn)自我價值。一些自我意識很強的學生,選擇自主創(chuàng)業(yè)是為了通過這一途徑來證明自己的能力,在一些單位由于____的約束,無法按照自己的想法來做事,創(chuàng)業(yè)可以有一個空間來發(fā)揮,來實現(xiàn)自我價值,得到社會的認可。
    (4)無奈之舉。當然,找不到工作也是畢業(yè)生選擇創(chuàng)業(yè)的一個原因,特別今年是擴招后的第一個就業(yè)年,大量的畢業(yè)生涌向市場,一些人必然要面對的問題就是找不到工作或是短時間內(nèi)找不到合適的工作,在這種情況下選擇創(chuàng)業(yè)也是一種無奈之舉。
    (5)時間____。對很多人來說,時間上的____可以說是最大的動力。朝九晚五的工作時間不是每個人都能適應,如果自己創(chuàng)業(yè),時間的掌握上就比較____一點,這也是為什么現(xiàn)在出現(xiàn)____職業(yè)者的原因。因為這個原因選擇創(chuàng)業(yè)的學生都認為自我空間很重要,沒有必要沒有事還要守在單位里浪費時間,可以做更多自己想做的事情,如果有事,就算不睡覺也沒什么。
    (1)大部分青年對目前工作不滿足。大部分青年對目前正在從事的工作不滿足,尤其是對職位和收入待遇不滿,希望通過創(chuàng)業(yè)來改善工作環(huán)境。
    (2)缺少啟動資金,對____較少了解。打算____創(chuàng)業(yè)的青年準備從事的行業(yè)比較分散,從事銷售行業(yè)和社會服務行業(yè)的相對集中,其次是軟件、網(wǎng)絡(luò)等高科技行業(yè)。其普遍特點是初期投入資金少,起步容易。
    (3)創(chuàng)業(yè)優(yōu)勢劣勢明顯。青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)優(yōu)勢主要在于:首先是青年尚處于職業(yè)發(fā)展初期,創(chuàng)業(yè)一次不成可以東山再起。此外,青年總體受教育水__較高,有一定的經(jīng)營管理理論知識;學習能力較強,容易接受新鮮事物;合作精神好,注重團隊建設(shè),容易形成創(chuàng)業(yè)團隊等都是青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)中的優(yōu)勢。
    (一)意向高,行動少。
    (二)在我們____的在校大學生中,只有極少一部分大學生表示會積極參與創(chuàng)業(yè),大部分學生還只是持觀望的態(tài)度。____結(jié)果顯示:僅有16%的在校大學生對創(chuàng)業(yè)的態(tài)度相當積極,表示自己會積極加入到創(chuàng)業(yè)的大軍中,并對自身的創(chuàng)業(yè)前景持樂觀態(tài)度,而51%的在校大學生對自主創(chuàng)業(yè)還只是持保守態(tài)度;22%的在校大學生表示會積極____,但自己卻沒有創(chuàng)業(yè)的想法;還有11%的學生則對創(chuàng)業(yè)抱有一定的排斥心理,認為這是盲目跟風,或憚于創(chuàng)業(yè)所需要的付出和風險,對創(chuàng)業(yè)望而卻步。
    (二)激情漲,能力低。
    良好的創(chuàng)業(yè)能力和素質(zhì)是大學生自主創(chuàng)業(yè)成功的關(guān)鍵所在,創(chuàng)業(yè)能力行精明的投資,從而一擊即中,這對于社會經(jīng)驗并不豐富的大學生來說是特別重要的。
    (一)、自身的素質(zhì)方面。
    大學生自身的知識和技能是否能滿足創(chuàng)業(yè)的需求:滿足的有4.37%,基本滿足的有15.28%,說不清的有22.71%,不滿足的有57.21%,說明大多數(shù)的大學生的知識與技能不能夠比較充分的滿足自己創(chuàng)業(yè)的需要,這可能成為他們在創(chuàng)業(yè)中的一道障礙,所以學生在學校要不斷的學習和創(chuàng)新知識,為以后的創(chuàng)業(yè)做鋪墊。影響大學生創(chuàng)業(yè)成功與否的因素諸多,依照其重要性排列:個人能力、機遇、市場環(huán)境、創(chuàng)業(yè)伙伴、__的____、家庭因素??梢妭€人因素和機遇主導著大學生創(chuàng)業(yè)是否成功,個人因素即就是大學生所具備的創(chuàng)業(yè)素質(zhì)。大學生認為:具備創(chuàng)造性思維素質(zhì)的有89.52%,具備經(jīng)濟與管理素質(zhì)的有84.72%,法律意識的7__2%,良好的心理素質(zhì)的有84.28%,其他的有6.99%。從而得知個人因素中的創(chuàng)造性思維和經(jīng)濟、管理素質(zhì)決定著大學生創(chuàng)業(yè)中對機遇的把握。