調(diào)薪申請書(模板19篇)

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    總結是在忙碌的生活中停下腳步,反思和審視自己的成長和進步。在寫總結時,我們應該注重事實和數(shù)據(jù)的準確性,同時注意語言的精煉和流暢。以下是一些寫總結的范文分享,希望對大家有所啟發(fā)和幫助。
    調(diào)薪申請書篇一
    x主管:
    您好!
    隨著我公司的不斷發(fā)展狀大,我個人的能力也在不斷的提升和進步。我感謝公司領導對我的栽培和幫助,我非常的信任你們?;趯镜臒釔酆蛯︻I導的信任,鑒于現(xiàn)在的工作職責范圍和工作強度,我希望通過調(diào)薪月薪達到xx元(在原基礎上增加x元)。
    如果對員工的工作沒有一個明確的激勵手段和考核標準,員工的素質(zhì)高低、做多做少、做好做壞都只是拿基本工資,那對他們來說,為工作付出的滿腔熱情、犧牲的休息時間和身體健康來說是不公平和不值得的。
    提出這樣的調(diào)薪申請,并不是“居功自傲”,我所付出的談不上“功”,所以請不要誤會我的本意,我只是實話實說。我相信,只要付出,就會有收獲!
    如果公司領導認為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達到xx元月薪的要求,我誠懇的希望您能提出誠肯的意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自己能力的同時將工作做的更好,向更高的目標邁進。
    也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會像以前一樣,用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,這是我的知識和修養(yǎng)要求我應該做到的。
    期待您的答復。
    xxxx年xx月xx日。
    調(diào)薪申請書篇二
    尊敬的領導:
    在您百忙之中有件個人的事情想耽誤你點時間。
    自從20xx年5月進入公司工作已經(jīng)半年多。在過去的這一段時間里,在您和同事的幫助下我從一個剛剛畢業(yè)的學生逐漸成長為具有專業(yè)知識的員工,擔任公司財務助理職務。在您和同事的指導下,我也做了點成績。我基本了解我司相關的基本情況,對管樁行業(yè)有進一步的認識,并且熟悉了財務部門的運行,熟悉掌握出納、倉管相關工作以及能夠協(xié)助部門經(jīng)理完成相關工作。
    工作以來,我敬職敬業(yè),嚴格遵守公司各項規(guī)章制度。在工作上我任勞任怨,保質(zhì)保量的完成公司交給我的工作。由于我目前的薪酬是1800,我認為已經(jīng)不能和我目前的工作情況相對應。我申請公司在充分考慮的情況下給我加薪,就我目前的工作情況而言,我希望能加到2300以上,望公司領導給予酌情考慮,批準為盼!
    當然在工作中我也存在著很多缺點,自認能力上有待進一步的提升,年輕貪玩需要大家共同督促。不過我相信通過您及同事的幫助以及自己的努力,我會徹底改正這些缺點。讓自己能徹底從學生蛻變?yōu)閷I(yè)人士,更好的為公司服務。我會更加珍惜今后的`時間,不斷充實自我、豐富自我、完善自我。相信您的信任與我的實力將為我們帶來共同的成功!希望我能為貴公司貢獻自己的力量!
    謹祝公司前程似錦,興旺發(fā)達!
    申請人:
    調(diào)薪申請書篇三
    尊敬的經(jīng)理:
    你好!
    隨著我公司的不斷發(fā)展,我個人的潛質(zhì)也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月里,同事們給予了我很多。我感謝公司領導對我的栽培和幫忙。
    我是xx年3月進入公司的,首先感謝公司領導對我的關心和重視,為我?guī)Ыo了這么好的工作環(huán)境。使我迅速的融入到工作中去,跟同事們打成一片,自加入xxxx公司以來,始終以快樂飽滿的情緒投入到工作學習中去,一向認認真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司的發(fā)展做出了自己應盡的職責,正因您是我的直接領導,這些您就應是了解的,您甚至能夠從同事們那里得到對我的評價。
    我堅信,只要付出,就會有收獲,因此我向您提出加薪請求,期望領導對我的申請能夠加以重視。
    如果公司領導認為我此刻的工作資料及質(zhì)量還未能到達加薪的要求,我誠懇的期望您能提出寶貴意見或推薦,讓我今后有一個發(fā)奮的方向和目標,在提升自己潛質(zhì)的同時將工作做的更好,向更高的目標邁進。
    也請您放心,如果公司不予思考,我仍然會像以前一樣,用用心的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,這不是我惟一的追求。
    調(diào)薪申請書篇四
    尊敬的公司領導:
    我是xx年x月進入公司的,首先感謝公司領導對我的關心和重視,為我提供了這么好的.工作環(huán)境。使我迅速的融入到工作中去,跟同事們打成一片。
    自加入xx以來,始終以快樂飽滿的情緒投入到工作學習中去,一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司的發(fā)展做出了自己應盡的責任。此外在做好本職工作的同時,參加各種培訓考試學習,比如xxxxxxxxxx,以期為公司在以后的發(fā)展道路上再添磚瓦。
    所有這些都是與公司領導關心重視人才培養(yǎng)是密不可分的,我為能遇到這樣的公司領導而感到慶幸。
    然而我們所處的城市是一個正以驚人的速度向前發(fā)展的城市,無論是在經(jīng)濟還是消費水平在全國都是名列前茅。在這種形勢下,現(xiàn)有的工資水平顯得有些單薄,已經(jīng)成為限制我自身發(fā)展的最主要因素之一。
    為了能跟好的為公司效力,也為了使自身能得到更好的發(fā)展,特此向公司領導提出加薪申請。申請工資及福利向上提升xx%。
    當然加薪不是目的,只是希望讓我們做得跟好!
    申請人:xxx
    xxxx年xx月xx日
    調(diào)薪申請書篇五
    領導:
    您好!
    本人從畢業(yè)后一直在xx貿(mào)易公司工作,至今已經(jīng)是第3個年頭過半了。經(jīng)過慎重的考慮,特向您提出加薪請求,理由如下:
    1、目前我所負責的工作內(nèi)容有:業(yè)務跟單助理,對外輔料操作員,輔助辦公室內(nèi)勤工作。
    作為輔助跟單,哪里需要往哪上,這個忙完幫另外一個,眾多的工作內(nèi)容造成我目前的工作狀態(tài):業(yè)務員空時我不空,業(yè)務員忙時我更忙。
    2、本公司是徐州規(guī)模較大貿(mào)易企業(yè)之一,但至今本人的薪水為xx(稅后xx多點),遠低徐州市平均月薪水平。
    而能給我?guī)眍~外收入的外單越來越少,今年至今的月均提成也只能達到xx/月。
    兩者相加,仍然低于市平均月薪水平。
    3、以xx內(nèi)部員工薪水平做平行參考,比較的結果是:相同的薪水,本人從事更多的工作內(nèi)容;或者相同的工作內(nèi)容,而本人獲得的卻偏低的薪水。
    基于以上實際情況,懇請領導考察并同意給本人調(diào)薪提高待遇。
    此致
    敬禮!
    xx年xx月xx日。
    調(diào)薪申請書篇六
    尊敬的總經(jīng)理:
    隨著公司的不斷發(fā)展,后勤部的工作內(nèi)容逐漸增多,涉及的工作內(nèi)容范圍也一直在不斷拓寬,現(xiàn)在后勤人員的清潔工現(xiàn)在還缺幾名,招聘新員工因為試用期是800元/月,一直延續(xù)了很久,無法適應市場的需求,特別是現(xiàn)階段物價又總體上漲,希望總經(jīng)理能夠綜合考慮因素給予新員工試用期薪酬調(diào)整至900元/月。
    特此申請。
    xx年xx月xx日。
    調(diào)薪申請書篇七
    尊敬的領導:
    我一向認為來到我們公司對我來說是件很幸運的事。無論是工作還是在做人方面,在那里我都學到了各方面的專業(yè)知識。目前我還是比較喜愛那里的工作環(huán)境和工作氛圍,因此在公司的這個崗位上我一向是兢兢業(yè)業(yè)地認真對待我的每項工作,與公司共同進步共同發(fā)展。隨著公司的業(yè)績不斷發(fā)展狀大,我個人的潛質(zhì)也在不斷的提升和進步。而工作量也正在逐步加深,這段共同成長的歲月里,我對公司和同事們產(chǎn)生了深厚的感情,人追求的目標越高,他的才力就發(fā)展的越快,才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值。為工作付出的滿腔熱情、盡管犧牲個人的休息時刻和身體健康來說為了公司的利益我認為是值得的。
    自加入公司以來,始終以快樂飽滿的情緒投入到工作中去,一向認認真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司的發(fā)展做出了自己應盡的職責。此外在做好本職工作的同時,參加各種培訓學習,比如英語和提升自己在品牌推廣的各項運作,以期為公司在以后的發(fā)展道路上再添磚瓦。因此這些都是與公司領導關心重視人才培養(yǎng)是密不可分的,我為能遇到這樣的公司領導而感到慶幸。
    自有幸進入公司以來,已有xx年,期間一向擔任公司xxx(當時部門就我一個人,能夠說是什么事情都是我在慢慢摸索著走,甚至下至打雜),主要職務負責整個公司的網(wǎng)絡硬件和軟件的正常運行(包括xxx)、抱著高登公司是我家,繁榮大家的情緒,一向發(fā)奮工作,不敢有絲毫懈怠之心,在提高個人工作技術經(jīng)驗同時,有幸也能為公司添磚加瓦略盡綿力,此實為我輩之幸。因此我常常自勉自勵,不敢忘記公司深情厚意。
    然而我們所處的城市是一個正以驚人的速度向前發(fā)展的城市,無論是在經(jīng)濟還是消費水平均在不斷上調(diào)。在這種形勢下,現(xiàn)有的工資水平顯得有些單薄,已經(jīng)成為限制我自身發(fā)展的最主要因素之一。為了能更好的為公司效力,也為了使自身能得到更好的發(fā)展,特此向公司領導提出加薪申請。望公司領導按個人潛質(zhì)和負責的項目和對工作的熱情,調(diào)整我工資由原來的xxx調(diào)升為xx元。至此公司的深情厚誼,本人定當銘記于心,在工作上為公司的發(fā)展再添一把熱情的火焰。
    此致
    敬禮!
    申請人:
    日期:
    調(diào)薪申請書篇八
    尊敬的學校領導:
    您們好!我從大學畢業(yè)分配到一中教書,已經(jīng)二十多年了,一直工作在教學第一線;由于長年超負荷的工作,已經(jīng)超過了身體極限;近兩年來,我的視力.聽力.尤其是記憶力越來越差,還時常頭疼;估計是更年期提前到來了,已不再適應于教學;從對學生負責的角度出發(fā),我也不能再在教學崗位上,更何況我還經(jīng)常控制不住自己的情緒,我怕再教下去會出事。
    以前考慮到別的崗位沒有空缺,也不好讓領導太為難,故一直帶病堅持工作;現(xiàn)在物理實驗室劉老師剛好退休,人手不夠,我請求到物理實驗室去工作,也能為學校分點憂。我保證盡職盡責地做好物理實驗員的工作,請領導批準!
    此致。
    敬禮!
    x申請人:
    申請日期:
    調(diào)薪申請書篇九
    尊敬的領導:
    您好!本人xx,由于以下幾個方面的原因,現(xiàn)特申請加工資300元。
    1、從今年開始,江蘇徐州的地區(qū)的xx部門工資都有所上調(diào),增加價位在200―500元不等。
    2、我的工作技術性強,稍有不慎都會影響產(chǎn)品的外觀和性能,且本人現(xiàn)在工位不穩(wěn)定,哪里有需要就到哪里幫忙,可以說是身兼多職,這也從另一方面說明了我工作內(nèi)容的繁多和技術的嫻熟。
    3、相比去年,今年又少了兩個人,所以我的工作負擔又增加了不少,通過我的工作成績,我希望老板給我增加工資薪酬待遇以資鼓勵,帶動我上班的積極性,以保證將工作做的更好。
    4、我所在部門工作環(huán)境差,噪音大,粉塵多,且來貨多出貨緊急時還需要無償加班。
    5、隨著物價的不斷上漲,原有的工資水平已遠遠不能滿足我的消費需求及生活水平,在這個什么都在漲價的社會,我希望老板也能讓我的工資見漲以滿足我的生活要求!
    以上幾點,我希望老板能從實際出發(fā),對于我所提的要求給予考慮,謝謝!
    申請人:xx
    20xx年xx月xx日
    調(diào)薪申請書篇十
    尊敬的xxx:
    您好!
    我自年月份有幸進入公司以來,近年了,期間始終抱著“是我家,繁榮靠大家”的信念以快樂飽滿的情緒投入到工作學習中去,一向認認真真、兢兢業(yè)業(yè)地對待我的每項工作,力求把工作做得盡善盡美,不敢有絲毫懈怠之心,為公司的發(fā)展做出了自己應盡的職責,與公司共同進步共同發(fā)展。在提高個人工作技術經(jīng)驗的同時,有幸為公司添磚加瓦略盡綿力,此實為我的榮幸。所有這些都是與您的領導和關心重視人才培養(yǎng)是密不可分的,我為能遇到您這樣的領導而感到慶幸。在這段共同成長的歲月里,我對公司的領導及同事產(chǎn)生了深厚的感情,我喜愛公司的工作氛圍,喜愛公司的每一個伙伴們。我給予了他們的同時,他們也給予了我更多。更感謝您對我的栽培和幫忙,我十分的信任你們。
    隨著公司的業(yè)務不斷發(fā)展擴大,我個人的潛質(zhì)也在不斷的提升和進步,同時工作職責范圍和工作量也在相應地增加、工作強度不斷加大。您知道………。(列舉所需完成的工作量及工作繁重的原因)等原因常常使得我不得不犧牲休息時刻加班加點到深夜甚至到凌晨二、三點,如此大的工作強度已快使我心有余而力不足了,畢競?cè)魏喂ぷ鞫季蛻诒WC不影響身體建康的前提下進行。堅信這些狀況您就應很了解。在竭盡全力完成工作的同時我還不斷探索更好的工作方法,有效地提高了工作效率,降低了工作成本,從而增加了收益。經(jīng)統(tǒng)計,………(列舉一年來完成的工作量,證明是如何的繁重)。
    同時我們所處的城市是一個正以驚人的速度向前發(fā)展的城市,無論是經(jīng)濟還是消費水平在全國都是名列前茅,而且目前的社會經(jīng)濟和物價已呈通貨膨脹的趨勢。在這種形勢下,現(xiàn)有的工資水平已顯得很單薄了。
    鑒于以上因素,為了能更好地為公司效力,也為了使自身能得到更好的發(fā)展,特此向您提出加薪申請,申請從年月日開始工資提升到萬/年(元/月)。
    人追求的目標越高,他的才能就發(fā)展的越快,才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值。如果對員工的工作沒有一個明確的激勵手段和考核標準,員工的素質(zhì)、潛質(zhì)高低、做多做少、做好做壞拿的都是一樣的工資,那對他們來說,為工作付出的滿腔熱情、犧牲的休息時刻和身體健康是不公平和不值得的。
    薪酬是衡量工作價值的最佳標準。薪資的高低直接決定了員工工作績效和質(zhì)量的高低,以及工作情緒的好壞。從某種程度上說,一份好的薪資給員工帶來的是強大的激勵,也帶動了工作用心性;反之增加怠工情緒,影響工作效率和收益,最終影響企業(yè)潛能的開發(fā)。我堅信對于有必須潛質(zhì)和執(zhí)行力的員工,老板是不會吝嗇的,使之能夠解除后顧之憂,安心為企服業(yè)務。
    在那里我不用說自己工作做得怎樣樣、工作態(tài)度怎樣樣,正因您是我的直接領導,這些您就應十分了解,您甚至能夠從同事們那里得到對我的評價。提出這樣的薪金要求,并不是“居功自傲”,我所付出的談不上“功”,因此請不好誤會我的本意,我只是實話實說。我堅信:只要付出,就會有收獲!
    如果您認為我此刻的工作資料及質(zhì)量還未能到達這個薪金標準,我誠懇地期望您能提出寶貴的意見或推薦,讓我今后有一個發(fā)奮的方向和目標,在提升自己潛質(zhì)的同時將工作做的更好,向更高的目標邁進。
    當然加薪不是目的,只是期望讓我們做得更好!
    期盼您的答復。
    此致
    敬禮!
    調(diào)薪申請書篇十一
    尊敬的領導:
    您好!冒昧打擾您的寶貴時刻,請恕原涼!但肯請您看完我的這份申請書。
    我于20xx年3月有幸加入了公司,到至今已有2年多。隨著公司兩年多的發(fā)展,我個人的潛質(zhì)也在那里得到了不斷的提升和進步。在這段共同成長的歲月里。我把昊旺公司當成了自己的家,我對同事們產(chǎn)生了濃厚的感情,同事們給予了我即大的幫忙和支持,我感謝公司對我的栽培和幫忙。
    兩年多來我勤奮好學,工作兢兢業(yè)業(yè),在激光雕切也積累了必須的寶貴的經(jīng)驗。同時也培訓了一些新來同事,提升他們的設備操作并提高他們工作技能。同時我還學會了一些開料設備操作,并且能熟練的運用,如推臺鋸,鑼銑機、腳踏鑼機、平刨機,吸塑機等。熟悉開料、釘板、雕刻、打磨、拋光、熱彎、粘接工藝。工作之余,我還自學了計算機軟件,如autocad、coreldraw、potoshop、pro/e等軟件,并且能熟練運用在工作中,并取得了良好解決問題。目前公司員工離職人員太大,工作忙的時候有時頂兩個人的工作,壓抑上有了明顯的增大。近幾年,廣東的經(jīng)濟有了進一步的發(fā)展,物質(zhì)上漲太大,消費高,且我的工作潛質(zhì)、與同行業(yè)的技術人員的待遇差異太大。到目前為止我的薪資待遇只漲了幾十元,這些問題確實影響了我的日常工作。在這種形勢下,我此刻的待遇水平顯得有些單薄。已經(jīng)成為我限制發(fā)展最主要因素之一。
    為了能為公司效力,也為了能得到更好自身的發(fā)展,期望公司能夠基于對內(nèi)的公司員工手冊公平性,對外具有競爭力的待遇制定政策,為我加薪。
    人追求的目標越高,他的潛能發(fā)展越快,有句話叫做“下重賞必有勇夫”,這樣,員工才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值。如果對員工的工作沒有一個明確激勵手段,和考核標準。員工的素質(zhì)高低,做多做少。做好做壞都只是拿沒有競爭力的工資。對他們來說,為工作付出的滿腔熱情。犧牲休息時刻和身體健康來說是不公平和不值得的。
    以上是我的這兩年來的工作成績和對公司的推薦。如果公司認為我還未能到達加薪要求。我誠懇的請您能提出寶貴意見或推薦。讓我今后有一個發(fā)奮的方向目標。在提升自己潛質(zhì)的同時將工作做得的更好。
    申請人:
    20xx年xx月xx日。
    調(diào)薪申請書篇十二
    尊敬的公司領導:
    在您百忙之中有件個人的事情想耽誤你點時間。
    自從20xx年5月進入公司工作已經(jīng)半年多。在過去的這一段時間里,在您和同事的幫助下我從一個剛剛畢業(yè)的學生逐漸成長為具有專業(yè)知識的員工,擔任公司財務助理職務。在您和同事的指導下,我也做了點成績。我基本了解我司相關的基本情況,對管樁行業(yè)有進一步的認識,并且熟悉了財務部門的運行,熟悉掌握出納、倉管相關工作以及能夠協(xié)助部門經(jīng)理完成相關工作。
    工作以來,我敬職敬業(yè),嚴格遵守公司各項規(guī)章制度。在工作上我任勞任怨,保質(zhì)保量的完成公司交給我的工作。由于我目前的薪酬是1800,我認為已經(jīng)不能和我目前的工作情況相對應。我申請公司在充分考慮的情況下給我加薪,就我目前的工作情況而言,我希望能加到2300以上,望公司領導給予酌情考慮,批準為盼!
    當然在工作中我也存在著很多缺點,自認能力上有待進一步的提升,年輕貪玩需要大家共同督促。不過我相信通過您及同事的幫助以及自己的努力,我會徹底改正這些缺點。讓自己能徹底從學生蛻變?yōu)閷I(yè)人士,更好的為公司服務。我會更加珍惜今后的時間,不斷充實自我、豐富自我、完善自我。相信您的信任與我的實力將為我們帶來共同的成功!希望我能為貴公司貢獻自己的力量!
    謹祝公司前程似錦,興旺發(fā)達!
    申請人。
    日期
    調(diào)薪申請書篇十三
    公司領導:
    您好!
    我自去年四月份有幸進入公司以來,已有一年,期間一直擔任職務。抱著xx)是我家,繁榮大家樂的心情,一直努力工作,不敢有絲毫懈怠之心,在提高個人工作技術同時,有幸也能為公司添磚加瓦略盡綿力,此實為我輩之幸。
    公司待我不薄,我雖不才,但報效之心未泯,而螻蟻之力雖不足以憾山,但公司胸懷虛谷海納百川不擇細流,也能容我一片天地,所以我輩常常自勉自勵,不敢忘記公司深情厚意,平日里隨工作煩瑣無味,卻不敢不不效死力,心中別無它法,只愿公司興旺發(fā)達。
    我本布衣子弟,家中貧寒,父母艱難養(yǎng)我成人,養(yǎng)育之恩不能不報,而今父母年邁,尚要辛勤勞作,每每想到烈日當空而父母田間苦苦耕作,心如刀割恨不能飛身擋日遮陰父母,我已成人應該承擔養(yǎng)家糊口之重擔,但目前收入低薄,每月只有三千,而城本就消費水平極高,雖省吃檢用,又不沾煙酒不近女色,每月僅能自給??蓱z我一片孝心,只能如大江之水向東流,心中僅能哀傷。
    但想到公司一向有愛撫員工的傳統(tǒng),我便有如大海中見浮舟,黑夜中遇燈塔,心中便有了走下去的希望,公司領導均比我年長,或為長輩或為兄長,游子之心必然能深切體會,護犢之情只會尤然而生。如能將我的工資提高六百元左右,就能解的我燃眉之急,而深情厚意,敢不厚藏,而表現(xiàn)于工作之中。
    所以我正式提出申請,希望公司將我個人工資提高到xx整,希望領導能給予批準。
    謝謝!
    此致
    敬禮!
    20xx年xx月xx日。
    調(diào)薪申請書篇十四
    尊敬的主管:
    您好!
    隨著我公司的不斷發(fā)展狀大,我個人的能力也在不斷的提升和進步。我感謝公司領導對我的栽培和幫助,我非常的信任你們?;趯镜臒釔酆蛯︻I導的信任,鑒于現(xiàn)在的工作職責范圍和工作強度,我希望通過調(diào)薪月薪達到xxxx元(在原基礎上增加xxx元)。
    如果對員工的工作沒有一個明確的激勵手段和考核標準,員工的素質(zhì)高低、做多做少、做好做壞都只是拿基本工資,那對他們來說,為工作付出的滿腔熱情、犧牲的.休息時間和身體健康來說是不公平和不值得的。
    提出這樣的調(diào)薪申請,并不是“居功自傲”,我所付出的談不上“功”,所以請不要誤會我的本意,我只是實話實說。我相信,只要付出,就會有收獲!
    如果公司領導認為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達到xxxx元月薪的要求,我誠懇的希望您能提出誠肯的意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自己能力的同時將工作做的更好,向更高的目標邁進。
    也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會像以前一樣,用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,這是我的知識和修養(yǎng)要求我應該做到的。
    期待您的答復。
    此致
    敬禮!
    申請人:xxx
    xx年xx月xx日
    調(diào)薪申請書篇十五
    您好!隨著我公司的不斷發(fā)展狀大,我個人的能力也在不斷的提升和進步。我感謝公司領導對我的栽培和幫助,我非常的信任你們。基于對公司的熱愛和對領導的信任,鑒于現(xiàn)在的工作職責范圍和工作強度,我希望月薪是xxxx元(在原基礎上增加300元)。
    如果對員工的工作沒有一個明確的激勵手段和考核標準,員工的素質(zhì)高低、做多做少、做好做壞都只是拿基本工資,那對他們來說,為工作付出的滿腔熱情、犧牲的休息時間和身體健康來說是不公平和不值得的。提出這樣的薪金要求,并不是“居功自傲”,我所付出的談不上“功”,所以請不要誤會我的本意,我只是實話實說。
    我相信,只要付出,就會有收獲!如果公司領導認為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達到xxxx元月薪的要求,我誠懇的希望您能提出誠肯的意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自己能力的同時將工作做的更好,向更高的目標邁進。
    也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會像以前一樣,用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,這是我的知識和修養(yǎng)要求我應該做到的。
    期待您的答復。
    xxx。
    x年x月x日。
    調(diào)薪申請書篇十六
    尊敬的領導:
    您好!
    自20xx年x月正式入職以來,我在xxx部工作已經(jīng)快滿x年了。xxx部是個溫暖的大家庭,您是這個大家庭的家長與主心骨。在您的悉心指導及各位同事的幫助下,我快速適應了現(xiàn)在的工作環(huán)境和工作節(jié)奏,每天都過得充實而快樂。我喜歡公司的工作氛圍,享受與同事們輕松相處的時光,更感激您的栽培與幫助。您是我來到__的引路人,是我人生中的伯樂。
    在工作中,受您嚴謹工作態(tài)度的感染,我一直認認真真、兢兢業(yè)業(yè)地對待每項工作,態(tài)度端正踏實,從未有絲毫懈怠之心。在力求高效、保質(zhì)保量地完成職責范圍內(nèi)各項工作的同時,積極主動地協(xié)助同事完成部分工作。過去的近一年里,在您的悉心栽培和同事們的幫助下,我的工作能力有了很大程度的進步和提升,共完成應用行業(yè)及數(shù)據(jù)分析報告__個,公司投稿企業(yè)新聞__篇,并在__報投稿多篇,在此基礎上,對公司現(xiàn)有的產(chǎn)品系列及應用行業(yè)有了全新的認識和了解。由于部門工作崗位的特殊性,不同于銷售部門,我所做的工作也許無法用直接的業(yè)績指標來衡量,而作為直接領導的您以及各位同事可以對我為公司付出的努力和做出的貢獻給予客觀公正的評判。
    眾所周知,xxx市的物價與消費水平在全國都位居前列,我的實際生活狀況也向您如實匯報過,經(jīng)濟方面的壓力一直都存在。因而,自入職以來,我一直希望能夠通過切實的工作業(yè)績讓您看到我存在的價值和未來的發(fā)展?jié)摿?,期待我的收入水平能與之保持匹配,緩解經(jīng)濟上的壓力,從而讓我能全身心地投入到今后的`工作中,增強工作的積極性,以及對公司的歸屬感和榮譽感。
    綜合以上多方面的因素,為了能更好地為公司創(chuàng)造價值,也為了使自身得到更好的發(fā)展,特此向您提出加薪申請,申請20xx年x月x日開始月薪提升到xxx元。如果您認為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未達到這個薪金標準,我誠懇地希望您提出寶貴意見或建議,讓我有一個更加明確的努力方向,在提升自身能力的同時將工作做得更好,邁向更高的目標。
    真誠期待您的答復!
    此致
    敬禮!
    20xx年x月x日。
    調(diào)薪申請書篇十七
    尊敬的
    領導
    :
    首先,我非常感謝公司和
    領導
    給我鍛煉的機會,這教會了我很多東西。從20xx年4月到公司,我已經(jīng)認真工作了近一年,努力讓工作變得完美。近年來,工作經(jīng)驗逐漸豐富,工作能力不斷提高。它的20xx主要負責工作的應收款和處理,工作量還是比較大的,自從進入這個崗位,我感覺這個崗位對公司的重要性。
    隨著公司的不斷發(fā)展,我個人的能力也在不斷的提高和提高。在這段共同成長的時期,我對公司的同事有著深厚的感情。我喜歡公司的企業(yè)文化,喜歡公司的工作氛圍,喜歡公司的每一個合作伙伴。我給了他們,他們給了我更多。感謝公司
    領導
    的培養(yǎng)和幫助。我非常信任你?;谖覍镜臒釔酆蛯?BR>    領導
    的信任,希望您能根據(jù)我目前的工作職責范圍和工作強度來調(diào)整我的工資。
    20xx我負責制定物料采購計劃,倉庫庫存安全監(jiān)察,購買市場價格研究,yonyou倉庫記賬,倉庫文檔驗證和銷售收據(jù),交付,交付,分類和制作電子表格,給銷售客戶日常債務余額,交付清單,聲明在本月底,yonyou審核銷售訂單,
    整理
    月度倉庫文件,由倉庫和部門細分。
    我相信只要我付出,就會有收獲。我會平行
    參考
    會計內(nèi)部人員的工資水平。在相同的薪水下,我從事了更多的工作,但是我的薪水較低。因此,我要求加薪。希望公司
    領導
    能理解和關心我的具體情況,希望我的申請能得到更多的關注。請
    領導
    批準。
    今后我會珍惜時間,充實自己,完善自己。我相信,有
    領導
    的信任,有我的努力,一定能創(chuàng)造更美好的明天。
    祝我們公司前途光明。!
    致以最親切的問候
    xxx
    20xx,xx,xx
    調(diào)薪申請書篇十八
    尊敬的領導:
    本人自加入公司以來一向認認真真、兢兢業(yè)業(yè)的對待公司交予的每項任務,力求把工作做得盡善盡美,不敢有絲毫懈怠之心,為公司的發(fā)展做出了我應盡的職責,并與公司共同提高共同發(fā)展。個人業(yè)務技術本事不斷提高,同時工作職責范圍和工作量也在相應地增加、工作強度不斷加大。
    我為公司的發(fā)展感到由衷的高興,同時我認為薪酬是衡量工作價值的重要標準。薪資的高低直接決定了員工工作績效和工作質(zhì)量的高低。一份好的薪資給員工帶來的是強大的激勵,也提高了員工的工作進取性;反之增加怠工情緒,影響工作效率和收益,不利于企業(yè)的長期發(fā)展。
    在中國薪酬網(wǎng)等專業(yè)薪酬網(wǎng)站上能夠查詢到本崗位的薪酬水平,按照所從事的崗位根據(jù)學歷,工作年限區(qū)分薪酬水平,這是十分合理專業(yè)的。目前本崗位的市場對應薪酬水平基本都超過本人目前的薪酬水平之上,鑒于目前生活成本巨大。所以期望公司各層領導對于本人的加薪申請能予以批準。同時,本人如有不足之處,也誠懇地期望公司領導及時提出指正,從而更好的為公司服務。
    特供給中國薪酬網(wǎng)崗位薪酬水平報告一份,供各位領導查閱。
    申請人:
    20xx年x月x日。
    調(diào)薪申請書篇十九
    事由:關于防損員的薪資問題人人佳黃埔店防損部全體防損員一直本著以超市為家的工作態(tài)度和心情努力工作,不敢有絲毫懈怠,不斷提高業(yè)務水平,不斷改善服務質(zhì)量,確保超市正常有序經(jīng)營和發(fā)展。我們感謝公司及店長的支持和信任,我們堅信公司及店長在人人佳不斷發(fā)展壯大的同時,能為我們提供更好的薪資待遇,以提高我們的生活質(zhì)量,鑒于現(xiàn)在的工作職責范圍和工作壓力,我們希望月薪是1450元左右(在原基礎上增加200元)。
    防損部全體工作人員一直認認真真,力求把工作做得盡善盡美,自20xx年3月20日黃埔店防損部組建至今,經(jīng)歷了組建——穩(wěn)定——成熟三個階段,并不斷發(fā)展創(chuàng)新,保障了超市正常有序經(jīng)營,在兩年里防損部直接截流損耗數(shù)萬元,為公司的發(fā)展做出了自己應盡的職責和貢獻,我們堅信;公司領導、店長能看到了我們的努力和我們的付出;我們堅信、公司領導對我們付出的滿腔熱情,奉獻的美好青春時光有一個合理的貨幣衡量尺度。
    目前國家經(jīng)濟發(fā)展太快,物價不斷上漲,貨幣實際購買力下降,經(jīng)濟學家說:“物價上漲5%,表明工資就下降了5%?!蔽覀兎罁p員月工資僅1280元/月,每月生活費房租約700元支出左右,還要贍養(yǎng)老人與小孩,加之我們超市所處位置是廣州市經(jīng)濟開發(fā)區(qū),周邊的工廠及同等行業(yè)都高于我們(例如:領好廣場保安員包吃住1400元/月;華潤萬家1450元/月包住。)在這樣的經(jīng)環(huán)境和壓力下,我們的工資已不能為我們的生活提供有力保障,生活質(zhì)量直線下降。掙扎在溫飽線上的我們,迫切需要改變這種經(jīng)濟狀態(tài),我們相信能改變這樣經(jīng)濟狀態(tài),因為我們在“人人佳”工作,因為我們?yōu)椤叭巳思选备冻隽藵M腔熱情、奉獻了美好的青春時光。
    如果公司領導認為防損部現(xiàn)在的工作還未能達到要求,我們誠懇的希望領導、店長能提出誠肯的意見或建議,讓防損部今后的工作中有一個一直激勵我們不斷提高業(yè)務水平,不斷改善工作效率、服務質(zhì)量的核心動力。
    請公司領導、店長放心、如不予考慮,我們?nèi)匀粫褚郧耙粯?,用積極的、認真負責的態(tài)度去做每一天的工作,不會因此怠慢工作,確保超市正常有序營運,這是我們的職業(yè)道德和修養(yǎng)要求的、也是必須,并且我們一直都能做到。
    此致
    申請人:黃埔店防損部。
    20xx年3月20日。