在撰寫報告時，我們要注意結(jié)構(gòu)的合理性和邏輯的連貫性，使得讀者能夠更好地理解和接受我們的觀點。在寫作過程中，要注意提煉核心問題，并結(jié)合實際情況進行具體分析。最后，請記得在使用范文時注重自己的獨立思考和創(chuàng)意表達，力求做出一份獨特而優(yōu)秀的報告。
清欠工作推進情況的報告篇一
成立了由鄉(xiāng)黨委書記任組長，鄉(xiāng)長、紀委書記任副組長的專項行動領(lǐng)導(dǎo)小組，組織協(xié)調(diào)專項行動開展。鄉(xiāng)綜治維穩(wěn)辦、社保辦、財政所、信訪辦，各村黨支部密切配合，確保打擊整治拖欠農(nóng)民工工資專項行動順利開展。
自1月5日活動開展以來，我鄉(xiāng)對轄區(qū)內(nèi)茶業(yè)公司、頤養(yǎng)中心、果蔬基地、公司、村飛機場建設(shè)工程、新村建設(shè)等項目進行了拉網(wǎng)式排查，排查出3家企業(yè)共拖欠151名農(nóng)民工工資共計48萬元。其中村園招商引資項目拖欠52名農(nóng)民工工資11萬元；新村建設(shè)項目拖欠32名農(nóng)民工工資21萬元；茶業(yè)公司拖欠63名農(nóng)民工工資16萬元。由于涉及工人眾多、金額巨大，專項行動領(lǐng)導(dǎo)小組立即采取措施，制定方案，要求這三家責任單位在期限內(nèi)自籌資金，在年前完成拖欠工資支付。并督促各企業(yè)務(wù)必建立健全“四項制度”，確保農(nóng)民工工資按時發(fā)放。
對拖欠工資的企業(yè)明確穩(wěn)控責任單位及責任人，采集催討工資的農(nóng)民工動態(tài)并及時上報鄉(xiāng)專項行動領(lǐng)導(dǎo)小組，積極采取穩(wěn)控措施，盡量將涉穩(wěn)人員穩(wěn)控在村一級。鄉(xiāng)信訪辦、綜治維穩(wěn)辦實行24小時值班制度，一旦有不穩(wěn)定因素發(fā)生，立即啟動應(yīng)急預(yù)案。
清欠工作推進情況的報告篇二
同志們：
前一階段，中央、省、市委相繼召開了先進性教育活動工作會議，下發(fā)了關(guān)于進一步深化整改工作的文件，對推動整個先進性教育活動深入開展做出了更加周密的部署和安排，省委巡回檢查組對我縣第三批先進性教育活動工作又進行了檢查指導(dǎo)，特別是在深化整改方面提出了許多新的要求。為了全面貫徹落實上級會議精神，進一步做好第三批先進性教育活動收尾工作和第一批、第二批先進性教育活動的深化整改工作，確保我縣先進性教育活動取得扎實成效，真正成為群眾滿意工程，經(jīng)縣委同意，(來自)今天我們在這里召開全縣先進性教育活動深化整改工作推進會議。
參加今天會議的'有各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、各黨委黨群書記、組織委員，各部、委、辦、局主要負責人，各駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)督導(dǎo)組組長，縣委先進性教育活動辦公室全體成員。
這次會議主要有二項內(nèi)容：一是通報省委第一巡回檢查組3月14日來我縣檢查工作情況;二是由縣委副書記張崇義同志代表縣委作重要講話。
首先，請縣委常委、組織部長、縣委先進性教育活動辦公室主任馬勇同志通報省委第一巡回檢查組到我縣檢查情況。
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下面，讓我們以熱烈的掌聲歡迎縣委張書記做重要講話。
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同志們，這次會議的主要議程就進行完了。會上通報了省委檢查組到我縣檢查情況，崇義書記又代表縣委做了重要講話。崇義書記在講話中對前段先進性教育工作情況進行了簡要總結(jié)，指出了目前工作中存在的一些問題，重點就如何開展好深化整改工作進行了強調(diào)和安排。這是我們下步開展活動的指導(dǎo)性文件，我們一定要認真學(xué)習(xí)、領(lǐng)會、貫徹好。下面，我再就貫徹落實此次會議精神提幾點要求：
1、要進一步提高重視程度。會后，各黨委要召開黨委會，認真對照檢查前段工作情況，總結(jié)經(jīng)驗，查找不足，研究貫徹落實會議精神的具體措施，并迅速傳達落實到基層黨組織和全體黨員。黨委書記要切實負起第一責任人職責，加強對先進性教育活動的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)力度，促進整改工作落實，確保整改工作取得實效。個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨群書記，外出考察學(xué)習(xí)的，黨委要統(tǒng)籌安排，確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)深化整改工作和第三批收尾工作正常開展。
2、關(guān)于深化整改的突出問題。(來自)參加第一批、第二批活動的單位，重點把握在三大方面。一是集中學(xué)習(xí)教育結(jié)束時，對那些至今尚未解決或者解決不徹底的問題，要進行一次認真梳理。要進一步制定切實可行的措施，完善整改方案，力爭盡快解決，給群眾一個滿意答復(fù)。二是新發(fā)現(xiàn)的問題。三是結(jié)合部門和行業(yè)特點應(yīng)該主動解決的一些問題。特別是交通、建設(shè)、環(huán)衛(wèi)、環(huán)保、社區(qū)、教育、文化、衛(wèi)生等涉及社會公益事業(yè)、群眾生產(chǎn)生活的部門、行業(yè)、行政執(zhí)法部門以及涉農(nóng)部門，都要主動解決一些群眾關(guān)心的熱、難點問題。同時，要填寫好“深化整改記實檔案”，做到一事一檔，跟蹤記實問效，存檔備查。
清欠工作推進情況的報告篇三
按照國家、省、市關(guān)于開展清理政府部門及其所屬機構(gòu)、大型國有企業(yè)（包括政府平臺公司）拖欠民營企業(yè)中小企業(yè)賬款工作部署和要求，思想高度重視，強化聯(lián)勤聯(lián)動，加大督導(dǎo)督查力度，全面自查自糾，確保全覆蓋無遺漏，每月月底及時上報清欠報表。
今年以來，重點抓好2起投訴舉報線索：
一、關(guān)于江蘇北方路橋工程有限公司投訴問題：20xx年7月23日，云龍區(qū)人民政府拖欠江蘇北方路橋工程有限公司9000000元。經(jīng)查，已按照合同已支付70%，不存在拖欠。經(jīng)與區(qū)住建局對接跟蹤核查，此項目工程款總價為1021.02萬元，已撥付608.83萬元，剩余款項412.19萬元，目前，市級賬款已撥付，區(qū)住建局于6月29日已撥付企業(yè)。此線索徹底解決。
二、關(guān)于我區(qū)大龍湖街道程莊村村民莊萌反映村委會拖欠其圍墻工程款的投訴線索：事情發(fā)生后，區(qū)經(jīng)發(fā)局領(lǐng)導(dǎo)多次督促協(xié)調(diào)，辦事處主要領(lǐng)導(dǎo)非常重視，及時和程莊村委會、舉報人莊萌進行溝通、調(diào)解，經(jīng)過商議于5月17日委托徐州戎信測繪有限公司對該地塊進行測量，經(jīng)過測量為2171.39米，每米280元，實欠607989.2元。5月20日委托單位出具報告證明，5月21日，程莊村委會及時把欠款607989.2元打入莊萌賬戶，莊萌本人也對此進行書面證明，5月21日，此線索徹底解決。
清欠工作推進情況的報告篇四
20xx年12月下旬，在區(qū)委區(qū)政府的正確指導(dǎo)下，鎮(zhèn)黨委政府對春節(jié)期間拖欠農(nóng)民工工資工作部署，早謀劃、快出拳，及時制定了切實可行的實施方案;成立了以鎮(zhèn)長為組長的專門工作組;提前召開了全鎮(zhèn)專題工作會議，取得了較好的效果。
江家店鎮(zhèn)20xx年元旦、春節(jié)期間共發(fā)生農(nóng)民工討薪案件二件，涉及人數(shù)近800余人，金額達1330萬元。在區(qū)政府和區(qū)直相關(guān)單位的大力支持下，通過全鎮(zhèn)相關(guān)職能單位同心協(xié)作，于春節(jié)前使這兩起案件全部得到穩(wěn)妥處理，討薪農(nóng)民工過上了一個安寧祥和的羊年春節(jié)。
按照省相關(guān)文件要求，我鎮(zhèn)的花炮企業(yè)必須在規(guī)定時間內(nèi)全部關(guān)停。由于花炮企業(yè)是我鎮(zhèn)的支柱產(chǎn)業(yè)，企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)模大，用工人數(shù)眾多，按照企業(yè)往年支付工資慣例，大多數(shù)工人都是在農(nóng)歷春節(jié)前結(jié)清全年工資。
在接到上級關(guān)停文件的同時，鎮(zhèn)黨委政府認真謀劃，成立三個工作組，對可能出現(xiàn)的問題進行逐個排查，分步驟逐項開展工作。首先對企業(yè)工人集中宣傳國家相關(guān)政策和文件精神，讓他們了解關(guān)?；ㄅ谄髽I(yè)的目的和意義。其次對所有工人進行登記界定，了解企業(yè)職工數(shù)和欠薪總額。在掌握大體數(shù)額的同時，主動與裕安區(qū)勞動監(jiān)察大隊匯報、溝通情況，在監(jiān)察大隊的`指導(dǎo)下按照法律程序多方面做工作。
1.對企業(yè)法人宣傳政策，讓其明確用人單位的權(quán)利義務(wù)和惡意拖欠農(nóng)民工工資應(yīng)負的法律責任，督促企業(yè)理清工人工資和往來債務(wù)之間的區(qū)別。
2.積極幫助企業(yè)爭取政府支持，多方籌措資金用于專項兌付工人工資。
3.對每天來詢問的工人做好耐心細致的解釋說明工作，介紹每個工作步驟和工作進度，盡可能取得工人的理解、信賴和支持。
在區(qū)政府和區(qū)直各部門的幫助協(xié)調(diào)下，翔鷹花炮廠在農(nóng)歷二十三號前發(fā)放工人工資800萬元，涉及人數(shù)600人，下欠約100萬元工資與當事人達成一致意見，承諾于20xx年5月1日前兌付。
平塘小區(qū)二期工程建筑面積約19000平方米，總造價1600余萬元，于20xx年6月開工建設(shè)。發(fā)包方：新溝民族村新農(nóng)村建設(shè)理事會，承包方：安徽天裕建設(shè)工程有限公司(實際為羅杰、朱玉國等4人)。合同約定：13-15號3棟樓7400平方米為甲方(發(fā)包方)代建，價格850元/平方米，18-20號3棟樓11600平方米由乙方(承包方)自建自賣;本工程采取全墊資，要求竣工時間為20xx年12月31日。
由于承建方經(jīng)濟實力不足，致使工程一再延期沒能按時全面交付使用。20xx年底已發(fā)生欠薪事件，鎮(zhèn)政府已直付農(nóng)民工資145萬元，截止事發(fā)前，鎮(zhèn)財政通過三資專戶累計為其墊付資金518萬元。
20xx年底，部分班組長到鎮(zhèn)反映該工地再次欠薪，且有惡意欠薪嫌疑，鎮(zhèn)黨委、政府高度重視，成立以黨委副書記為組長的協(xié)調(diào)組，全程跟蹤協(xié)調(diào)處理欠薪事件：
1.組織專人，全面登記核實欠薪情況，累計欠薪430余萬元，涉及近200名農(nóng)民工。
2.向農(nóng)民工解釋事件原委，做好勸導(dǎo)工作;。
5.向區(qū)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門匯報，做好應(yīng)急預(yù)案。
至20xx年2月17日，在區(qū)勞動監(jiān)察大隊、區(qū)公安分局治安大隊積極協(xié)助下，本次欠薪事件得到基本處理，欠薪民工滿意，結(jié)果如下：
2.新溝村通過售房籌集資金40萬元;。
3.鎮(zhèn)財政預(yù)借40萬。
清欠工作推進情況的報告篇五
同志們：
前一階段，中央、省、市委相繼召開了先進性教育活動工作會議，下發(fā)了關(guān)于進一步深化整改工作的文件，對推動整個先進性教育活動深入開展做出了更加周密的部署和安排，省委巡回檢查組對我縣第三批先進性教育活動工作又進行了檢查指導(dǎo)，特別是在深化整改方面提出了許多新的要求。為了全面貫徹落實上級會議精神，進一步做好第三批先進性教育活動收尾工作和第一批、第二批先進性教育活動的深化整改工作，確保我縣先進性教育活動取得扎實成效，真正成為群眾滿意工程，經(jīng)縣委同意，（）今天我們在這里召開全縣先進性教育活動深化整改工作推進會議。
參加今天會議的有各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、各黨委黨群書記、組織委員，各部、委、辦、局主要負責人，各駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)督導(dǎo)組組長，縣委先進性教育活動辦公室全體成員。
這次會議主要有二項內(nèi)容：一是通報省委第一巡回檢查組3月14日來我縣檢查工作情況；二是由縣委副書記張崇義同志代表縣委作重要講話。
首先，請縣委常委、組織部長、縣委先進性教育活動辦公室主任馬勇同志通報省委第一巡回檢查組到我縣檢查情況。
…………………………………………………………………。
下面，讓我們以熱烈的掌聲歡迎縣委張書記做重要講話。
…………………………………………………………………。
同志們，這次會議的主要議程就進行完了。會上通報了省委檢查組到我縣檢查情況，崇義書記又代表縣委做了重要講話。崇義書記在講話中對前段先進性教育工作情況進行了簡要總結(jié)，指出了目前工作中存在的一些問題，重點就如何開展好深化整改工作進行了強調(diào)和安排。這是我們下步開展活動的指導(dǎo)性文件，我們一定要認真學(xué)習(xí)、領(lǐng)會、貫徹好。下面，我再就貫徹落實此次會議精神提幾點要求：
1、要進一步提高重視程度。會后，各黨委要召開黨委會，認真對照檢查前段工作情況，總結(jié)經(jīng)驗，查找不足，研究貫徹落實會議精神的具體措施，并迅速傳達落實到基層黨組織和全體黨員。黨委書記要切實負起第一責任人職責，加強對先進性教育活動的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)力度，促進整改工作落實，確保整改工作取得實效。個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨群書記，外出考察學(xué)習(xí)的，黨委要統(tǒng)籌安排，確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)深化整改工作和第三批收尾工作正常開展。
2、關(guān)于深化整改的突出問題。（）參加第一批、第二批活動的單位，重點把握在三大方面。一是集中學(xué)習(xí)教育結(jié)束時，對那些至今尚未解決或者解決不徹底的問題，要進行一次認真梳理。要進一步制定切實可行的措施，完善整改方案，力爭盡快解決，給群眾一個滿意答復(fù)。二是新發(fā)現(xiàn)的問題。三是結(jié)合部門和行業(yè)特點應(yīng)該主動解決的一些問題。特別是交通、建設(shè)、環(huán)衛(wèi)、環(huán)保、社區(qū)、教育、文化、衛(wèi)生等涉及社會公益事業(yè)、群眾生產(chǎn)生活的部門、行業(yè)、行政執(zhí)法部門以及涉農(nóng)部門，都要主動解決一些群眾關(guān)心的熱、難點問題。同時，要填寫好“深化整改記實檔案”，做到一事一檔，跟蹤記實問效，存檔備查。
3、關(guān)于建立長效機制的問題。對活動中創(chuàng)造出的好經(jīng)驗、好做法，要善于總結(jié)，制定和完善相關(guān)制度，建立起保持黨員先進性的長效機制，增強黨員隊伍生機與活力。相關(guān)制度要整理、歸類，裝訂成冊，存檔備查。既要注重制度的完善，更要注重制度的執(zhí)行和檢查。
4、關(guān)于搞好輿論宣傳工作。各黨委和各單位都要加大整改成果的宣傳力度，有關(guān)新聞單位要發(fā)揮主導(dǎo)作用。縣委先進性教育活動辦公室將組織一次圖片展覽，加強輿論宣傳。各黨委要做好圖片的搜集和拍攝工作，并及時報到辦公室宣傳組。
清欠工作推進情況的報告篇六
為切實維護農(nóng)民工合法權(quán)益，保障農(nóng)民工工資按時足額發(fā)放，促進勞動關(guān)系和諧，確保兩節(jié)社會穩(wěn)定，根據(jù)省政府辦公廳《關(guān)于切實預(yù)防和解決企業(yè)拖欠農(nóng)民工工資問題的通知》（鄂政辦電[20xx]153號）和人力資源和社會保障部等6部委《關(guān)于開展農(nóng)民工工資支付情況專項檢查的通知》（人社部明電[20xx]10號）精神，我們結(jié)合工作實際，由人力資源和社會保障局聯(lián)合市住建委、市公安局、市國資委、市工商局、市總工會六部門，于20xx年11月在全市范圍內(nèi)組織開展了農(nóng)民工工資支付情況專項檢查活動。截至目前，全市共檢查用人單位378個，涉及建筑施工企業(yè)95家（其中市本級主要檢查建筑施工企業(yè)49家），涉及農(nóng)民工2.9萬人。
（一）明確職責，加強配合
為了加強對農(nóng)民工工資支付情況專項檢查活動的組織領(lǐng)導(dǎo)，我們按照上級要求，成立了由市人力資源和社會保障局、市公安局、市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局、市工商局、市國資委、市總工會有關(guān)負責人組成的專項檢查活動領(lǐng)導(dǎo)小組，并制定了詳細的檢查方案，明確重點檢查對象，分解落實工作責任。我們組織召開了專項檢查領(lǐng)導(dǎo)小組工作會議，進一步明確職責分工，加強各部門之間的協(xié)調(diào)配合。人力資源和社會保障部門負責牽頭組織協(xié)調(diào)農(nóng)民工工資支付專項檢查工作，對拖欠農(nóng)民工工資的案件及時進行調(diào)查，依法作出行政處理或處罰；建設(shè)部門參加對建筑行業(yè)的執(zhí)法檢查，并配合人力資源和社會保障部門做好有關(guān)工作；公安部門協(xié)助有關(guān)部門查處拖欠工資以及欠薪逃匿的違法行為，協(xié)助處理拖欠農(nóng)民工工資引發(fā)的群體性的事件；工商部門負責檢查驗證被檢查單位的工商營業(yè)執(zhí)照；國有資產(chǎn)監(jiān)督管理部門負責協(xié)調(diào)處理使用農(nóng)民工的國有企業(yè)及國有控股企業(yè)拖欠農(nóng)民工工資的案件；工會組織開展貫徹實施勞動保障法律法規(guī)情況的監(jiān)督活動，對用人單位拒絕改正違法行為的，及時提請有關(guān)部門處理。
（二）深入開展宣傳，提高勞動者維權(quán)意識
一是將《勞動合同法》、《工資支付暫行規(guī)定》、《最低工資規(guī)定》、《勞動合同法釋義》等勞動保障法律、政策法規(guī)匯編成冊，向用人單位和勞動者發(fā)送15000余份。
二是通過受理舉報投訴、到工作場所現(xiàn)場檢查等形式，告知勞動者的勞動保障權(quán)利，以及當其合法權(quán)益受到侵害時尋求保護的方法和手段。
三是通過廣播、電視、報刊等新聞媒體和在建筑工地懸掛民工權(quán)益保護責任牌等方式，在全市深入宣傳農(nóng)民工工資支付、簽訂勞動合同、參加社會保險等方面的法律規(guī)定。
通過各種有的放矢的宣傳，勞動者的維權(quán)意識越來越強，用人單位遵守勞動保障法律、政策法規(guī)的自覺性也明顯提高。
（三）多措并舉，縝密開展專項檢查
檢查期間，我們充分發(fā)揮各部門的職能優(yōu)勢，形成聯(lián)動工作機制，做到邊檢查，邊處理，切實將本次專項檢查工作落到實處。
1、確定重點行業(yè)。重點對建筑施工企業(yè)、加工制造業(yè)、餐飲服務(wù)業(yè)、交通行業(yè)施工工地進行檢查。在執(zhí)法過程中，對農(nóng)民工舉報投訴工資拖欠案件，我們認真記錄所投訴的內(nèi)容。對于投訴內(nèi)容屬實的問題，迅速指派人員介入，深入工地現(xiàn)場調(diào)查核實，并及時拿出處理方案，確保企業(yè)拖欠行為得到有效解決，使農(nóng)民工在最短的時間內(nèi)足額領(lǐng)取到拖欠的工資。
2、把握執(zhí)法重點。檢查主要內(nèi)容為：用人單位工資是否已及時足額支付勞動者，是否與勞動者簽訂勞動合同，工資支付是否不低于隨州市最低工資標準。同時，檢查記工考勤卡的建立和履行情況，查看工資支付憑證，聽取勞動者反映，對發(fā)現(xiàn)的問題及時發(fā)出詢問通知書和限期整改指令書，限期整改。
3、及時處臵群眾投訴案件。我們通過建立健全舉報投訴受理制度和處理結(jié)果回訪制度，規(guī)范舉報投訴處理程序，公布舉報投訴電話，設(shè)立舉報投訴信箱，進一步暢通了舉報投訴渠道。同時，我們建立值班制度，加強24小時值班，確保投訴舉報電話暢通無阻。對拖欠農(nóng)民工工資的各類投訴舉報和媒體提供的信息，做到“有報必接、有案必查，及時介入、依法處臵”，不放過一起欠薪舉報案件，不漏掉一條欠薪信息，不放走一個拖欠農(nóng)民工工資的責任人。對涉及人數(shù)多、金額較大的案件，勞動保障監(jiān)察部門及時介入，迅速調(diào)查，及時進行處臵。
（四）建立預(yù)防欠薪機制，源頭預(yù)防欠薪問題為更好地推動農(nóng)民工工資清欠工作，我們逐步完善了農(nóng)民工工資監(jiān)控管理體系建設(shè)，扎實有效地推進預(yù)防欠薪工作的深入開展。
一是建立了農(nóng)民工工資支付保證金制度。截至目前，我市農(nóng)民工工資支付專項賬戶已累計收取農(nóng)民工工資支付保證金1021萬元。
二是建立工資支付日常監(jiān)管制度。重點加強房地產(chǎn)開發(fā)等在建工程項目的日常監(jiān)管，進一步規(guī)范工資支付行為，有效地從源頭上預(yù)防欠薪問題的發(fā)生。
（一）建設(shè)單位未按工程合同足額支付施工企業(yè)工程款。在對處理投訴拖欠農(nóng)民工工資案件中，調(diào)查發(fā)現(xiàn)有少數(shù)建設(shè)單位因支付施工企業(yè)工程款不到位，到年終或工程主體結(jié)束后雙方發(fā)生爭議，造成農(nóng)民工無法足額領(lǐng)取工資。
（二）施工企業(yè)墊資施工，資金不足引起平時拖欠。部分承建企業(yè)為全墊資性質(zhì)，在平時工作中只發(fā)放給農(nóng)民工生活費用，一般只占農(nóng)民工應(yīng)得工資20xx30%左右。到年終由于承建企業(yè)資金周轉(zhuǎn)困難，造成了拖欠農(nóng)民工工資行為，且往往數(shù)額較大。
（三）農(nóng)民工工資平時不能做到月發(fā)月清。少數(shù)承建企業(yè)與無主體資格的個人非法簽訂了分包協(xié)議，并在協(xié)議中約定付款方式為工程量的50xx70%左右。更為嚴重的是，有的沒有書面約定，致使農(nóng)民工到月無法足額領(lǐng)取工資。
（四）施工企業(yè)不與農(nóng)民工依法簽定合同，用工管理混亂。施工企業(yè)存在非法分包行為，開發(fā)商與施工方、施工方與農(nóng)民工之間不簽訂合同，造成各方之間權(quán)責不明。施工企業(yè)的項目部對農(nóng)民工的管理較為混亂，包工頭招用人員隨意性較大。施工企業(yè)的項目部只依據(jù)工程進度將工程款直接支付給包工頭，造成農(nóng)民工工資不能及時到位。
（五）農(nóng)民工維權(quán)意識淡薄，平時對拖欠工資行為不敢投訴。絕大部分農(nóng)民工對法律法規(guī)意識淡薄，對每月只領(lǐng)取生活費的方式不敢向當?shù)貏趧颖Ｕ喜块T投訴，甚至一次次聽取包工頭的欺騙，加之農(nóng)民工害怕失去工作崗位而埋頭苦干到年底，最后一年的血汗錢還是無法兌現(xiàn)。
通過對我市比較集中的建筑業(yè)企業(yè)發(fā)生的拖欠農(nóng)民工工資案件的分析來看，預(yù)防和解決農(nóng)民工工資拖欠工作主要存在著以下三個方面的問題：一是有著發(fā)生起數(shù)多、金額大、歷年拖欠等特點；二是有的拖欠農(nóng)民工工資案件證據(jù)資料不全，并涉及到包工頭拖欠工資，甚至有的包工頭居無定所不好聯(lián)系。三是有個別案件基本上沒有任何書面證據(jù)材料，不易證明，也不易核實拖欠的具體金額，造成上訪案件難以查處，也給我們清欠工作帶來難度。
今年以來，我們在解決拖欠農(nóng)民工工資問題方面做了一定的工作，也取得了一定的成績。但隨著元旦、春節(jié)的臨近，拖欠農(nóng)民工工資問題會進一步凸現(xiàn)，面臨的情況將會更加復(fù)雜，任務(wù)將更加繁重，維權(quán)維穩(wěn)的壓力也將更大。下一步，我們將進一步加大工作力度，強化工作措施，從以下幾個方面做好專項檢查工作。
（一）認真摸底排查，扎實清欠。一是針對舉報投訴，對轄區(qū)內(nèi)用人單位搞好摸底排查，進行普法宣傳，發(fā)現(xiàn)違規(guī)行為及時解決。二是進一步加大清欠力度，對部分證據(jù)不足但仍能采取調(diào)查取證辦法的，進一步調(diào)查尋找證據(jù)；對沒有書面證據(jù)但能找到拖欠包工頭或建筑單位的，盡量加以解決。對惡意拖欠的用人單位嚴肅處理，避免農(nóng)民工投訴拖欠工資案件集中到年底上訪的現(xiàn)象。三是全市勞動保障監(jiān)察機構(gòu)將于元旦、春節(jié)期間適時執(zhí)行無休日制度，力求做到平時工作不放松，元旦春節(jié)期間重點抓，確保不發(fā)生重大農(nóng)民工工資拖欠事件。
（二）加大宣傳力度，完善網(wǎng)格化建設(shè)。發(fā)揮新聞媒體的輿論導(dǎo)向作用，使農(nóng)民工充分認識到與施工企業(yè)簽訂勞動合同的必要性。進一步加大人力和資金的投入，更好地完善社會保障網(wǎng)格化建設(shè)，創(chuàng)建自我維權(quán)與執(zhí)法監(jiān)督于一體的和諧氛圍。
（三）強化監(jiān)管責任，搞好協(xié)調(diào)配合。通過樹立主角意識，強化部門監(jiān)管責任，形成部門相互支持、密切配合的.工作格局，努力在全社會營造維護勞動者合法權(quán)益的氛圍，切實維護我市社會穩(wěn)定。
清欠工作推進情況的報告篇七
我局根據(jù)市九部門下發(fā)的《關(guān)于開展農(nóng)民工工資支付情況專項檢查的通知》（淮人社發(fā)[20xx]112號）文件精神和區(qū)農(nóng)民工工資清欠工作領(lǐng)導(dǎo)小組的工作安排。多措并舉，合力共進解決春節(jié)前拖欠農(nóng)民工工資問題。
1、暢通投訴渠道。人社局、勞動保障大隊為農(nóng)民工專設(shè)投訴受理窗口，采取電話、網(wǎng)絡(luò)、現(xiàn)場受理等方式，并設(shè)立24小時舉報投訴電話，安排專人值班，及時受理拖欠農(nóng)民工工資舉報投訴案件。
2、加強部門聯(lián)動。對拖欠農(nóng)民工工資的投訴舉報，及時登記，統(tǒng)一分流，按照“屬地管理、分級負責、誰主管誰負責”的原則，及時交各相關(guān)部門共同處理，確保農(nóng)民工及時足額領(lǐng)取工資報酬。
3、抓住重點進行突破。以建設(shè)領(lǐng)域拖欠農(nóng)民工工資問題為重點，按照“誰用工、誰負責、總承包負總責”的原則，明確由總承包企業(yè)對所承包工程的農(nóng)民工工資支付負總責，不得以工程款未到位為由拖欠農(nóng)民工工資。
4、重視輿論宣傳。加大勞動法律法規(guī)宣傳力度，提高企業(yè)按時足額支付工資的法律意識，引導(dǎo)農(nóng)民工依法維權(quán)。
5、清欠工作取得成效：自20xx年12月開始至大年三十，區(qū)人社局共接待和處理了拖欠農(nóng)民工工資投訴案件35起，涉及農(nóng)民工1115人，現(xiàn)金發(fā)放拖欠工資總額為萬元。使廣大農(nóng)民工能夠領(lǐng)到工資歡歡喜喜回家過年，我區(qū)今年清欠工作力度大、效率高、成效明顯，體現(xiàn)了區(qū)委、區(qū)政府和廣大勞動保障人員對農(nóng)民工的深厚感情。
從接訪的農(nóng)民工投訴案件看，建筑領(lǐng)域是問題多發(fā)領(lǐng)域，出現(xiàn)“人數(shù)多，金額大，處理難度大”等特點。
一是非法承包轉(zhuǎn)包導(dǎo)致農(nóng)民工工資拖欠。從接訪的農(nóng)民工投訴案件看，大部分是因為總承包企業(yè)將工程分包給無資質(zhì)的單位或個人，班組長(包工頭)又因工程承包質(zhì)量、工期、虧損等原因無力支付農(nóng)民工工資，直接導(dǎo)致農(nóng)民工工資拖欠。
二是項目資金不足導(dǎo)致農(nóng)民工工資拖欠?，F(xiàn)建筑市場普遍存在施工方為了拿到工程項目，采取先墊資行為，而建設(shè)單位開工項目資金本身存在嚴重不足，不能按合同規(guī)定支付工程款，所以當墊資達到一定程度，施工方最終會力竭不繼，導(dǎo)致無力支付農(nóng)民工工資。
三是以農(nóng)民工工資各義要工程款。工程建設(shè)尚未結(jié)算，工程款按進度已經(jīng)撥付，但一些項目經(jīng)理不按合同的約定，或?qū)⒈緫?yīng)發(fā)給農(nóng)民工工資部分挪作他用，鼓動農(nóng)民工上訪，借工資名義以達到討要工程款的目的。
四是工程決算存在分歧導(dǎo)致農(nóng)民工工資拖欠?？偝邪鼏挝慌c分包單位之間合同決算分歧大，為各自利益產(chǎn)生矛盾，導(dǎo)致分包單位末及時支付工資。
五是“包工頭”逃匿。包工頭因所承包的工程虧損、工程款到手后不愿支付工資等原因給農(nóng)民工打欠條后逃匿。
（一）部分部屬、省屬企業(yè)大型工程項目監(jiān)控難度大。因項目招投標等相關(guān)手續(xù)不在地方，地方相關(guān)職能部門無法參與工程項目檢查和監(jiān)控，甚至發(fā)生農(nóng)民工投訴舉報到市里，地方職能部門卻不知情的情況，造成地方被動。
（二）少數(shù)農(nóng)民工工資糾紛無法通過行政手段來處理，必須通過司法渠道來處理，但農(nóng)民工不愿通過司法渠道解決，在無正當理由的情況下，要求強行解決。
（三）外地企業(yè)協(xié)調(diào)難度大，方法、手段不夠。多為招商引資和政府投資工程。
通過今年的清欠工作我們還發(fā)現(xiàn)了一些隱性的問題：一是托管遺留李沖、茅仙洞道路和兩所幼兒園的拖欠工程款問題導(dǎo)致工資的拖欠，二是一些建筑企業(yè)由于市場運作導(dǎo)致虧損可能拖欠農(nóng)民工工資。
下一步，我們將吸取今年的教訓(xùn)，進一步規(guī)范企業(yè)的管理，定期對企業(yè)用工和工資的發(fā)放進行監(jiān)督，做到防微杜漸，為維護農(nóng)民工的合法權(quán)益盡職盡責。
清欠工作推進情況的報告篇八
根據(jù)縣財政局略財發(fā)〔20xx〕25號《關(guān)于開展全縣財政供養(yǎng)人員及工資發(fā)放情況檢查的通知》要求，我局高度重視，迅速行動，認真開展了自查自糾?，F(xiàn)將工作情況匯報：
我局高度重視財政供養(yǎng)人員及工資管理情況檢查工作，結(jié)合實際，研究成立了由局長任組長，副局長任副組長，局屬各單位負責人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，落實了工作責任，明確專人負責日常工作。我局先后召開了局務(wù)會和全體干部會，進行安排部署，組織干部認真學(xué)習(xí)了文件，深刻領(lǐng)會精神，廣泛開展宣傳教育，使司法行政系統(tǒng)全體干部充分認識到檢查工作的重要性和必要性，積極主動參與檢查，有效地促進了工作順利進行。
按照《通知》要求，我們采取干部自查和逐人檢查相結(jié)合的方式，堅持做到“五查三對照”（查身份、查調(diào)入調(diào)出關(guān)系、查工資底冊、查審批手續(xù)、查在崗情況等，對照本人檔案與基本信息、工資審批手續(xù)與工資底冊、在崗情況與群眾反映），按照檢查的8種重點內(nèi)容，對全縣司法行政系統(tǒng)干部基本情況進行了認真摸排檢查，我局系統(tǒng)沒有發(fā)現(xiàn)檢查的8種重點人員。
三是進一步建立健全干部管理制度，用制度管人、管事；四是進一步挖掘干部潛力，激發(fā)干部工作主動性和創(chuàng)造性，推動我縣司法行政工作上新臺階。
清欠工作推進情況的報告篇九
根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)組下發(fā)的清欠工作安排，機械動力部本年度清欠工作項共三個，現(xiàn)對以下三項清欠工作進行逐項匯報：
具體情況說明：由中化二建承攬的脫硫改造項目采購施工工程，本項目合同簽訂日期為20xx年5月，計劃竣工日期為20xx年7月15日。實際開工日期為20xx年7月16日，開始脫硫塔、預(yù)冷塔的制作，泵、換熱器、脫硫塔配件、填料及電氣儀表設(shè)備的采購。到20xx年2月脫硫塔預(yù)冷塔主體完工，防腐除銹完成，采購設(shè)備材料到廠，工程停工。共支付工程款360萬元。20xx年10月復(fù)工，主要施工是工藝管線、電氣儀表及設(shè)備試車。20xx年4月施工完成，共開發(fā)票350萬元，累計支付工程款510萬元。后工程進入交工、結(jié)算階段，由于部分工程量核實不準確，監(jiān)理方已撤場，聯(lián)系到當時負責的相關(guān)人員進行溝通確認導(dǎo)致結(jié)算進度緩慢。截止到20xx年3月工程結(jié)算完成，簽字蓋章。
清欠工作開展進度：該工程分為采購、施工兩部分，設(shè)備購置費4813800元，施工工程費1812572元，合計6626372元。截止到目前共支付5100000元。20xx年4月開具350萬元發(fā)票，20xx年7月開具余下1313800元設(shè)備購置發(fā)票及1812572元施工工程費發(fā)票，共計6626372元。在20xx年12月，全部6626372元發(fā)票已完成掛賬的全部手續(xù)，該項清欠工作完成。
具體情況說明：20xx年我公司攔焦車更新項目由太原市凱特嘉機械有限公司中標，中標價為968000元。20xx年8月7日合同簽訂后，我公司按照合同約定支付預(yù)付款290400元。預(yù)付款支付后我公司不斷催促對方按期交貨，對方未按照合同約定10月11日（合同約定預(yù)付款收到后65日內(nèi)）交付攔焦車。隨后我公司于20xx年11月3日通知凱特嘉公司，我方因環(huán)保原因停產(chǎn)。于20xx年11月27日正式書面通知，對方簽字確認。
清欠工作開展進度：在隨后合同處理過程中，我公司從20xx年至今多次電話溝通并兩次派人到凱特嘉公司協(xié)商合同中止及預(yù)付款退還等事宜，未果。我部門在今年11月與集團公司風(fēng)控部及我公司計劃企管部溝通，初步擬定將通過法律途徑起訴太原市凱特嘉機械有限公司。
下一步清欠工作計劃：我公司將通過法律途徑起訴太原市凱特嘉機械有限公司，我部門也將全力配合相關(guān)部門準備起訴事宜。
具體情況說明：20xx年4月，我公司向煙臺市天華泵業(yè)制造有限公司購置溶液循環(huán)本泵及總成一套，合同價為48000元，合同中約定款到發(fā)貨，并開具17%增值稅發(fā)票，我公司于20xx年4月付款并與5月初收到貨物。20xx年底我部門得知該合同發(fā)票還未開具，但當時我部門簽訂該合同人員因工作調(diào)動已離開我部門且他丟失天華泵業(yè)方相關(guān)人員的聯(lián)系方式。
清欠工作開展進度：這期間我部門從網(wǎng)上查詢該公司多個聯(lián)系方式多次撥打均無人接聽，20xx年10月初我部門根據(jù)當時合同簽訂時對方合同章中所留聯(lián)系電話聯(lián)系到天華泵業(yè)，第一次接通后對方答復(fù)說可以開具發(fā)票。之后在聯(lián)系電話均無人接聽。在10月28日換號撥打后再次打通，對方已月底結(jié)賬為由說11月初開具。年11月初再次聯(lián)系對方說當時簽訂合同業(yè)務(wù)員出差，無法確認當時事宜，等業(yè)務(wù)員出差回來聯(lián)系我部門。年11月26日與當時簽訂合同業(yè)務(wù)員取得聯(lián)系，確認了當時合同并未開具發(fā)票，對方答復(fù)說會與天華泵業(yè)溝通盡快開具。12月7日再次聯(lián)系該業(yè)務(wù)員，業(yè)務(wù)員答復(fù)說已經(jīng)與天華泵業(yè)溝通好可以開具發(fā)票，并索要了我公司開票信息。12月13日在等待一周后未收到發(fā)票再次聯(lián)系該業(yè)務(wù)員，業(yè)務(wù)員說已于天華泵業(yè)說好并把開票信息給了天華泵業(yè)。之后再次聯(lián)系天華泵業(yè)，對方答復(fù)說已經(jīng)收到開票信息，但年底工作較多耽誤了，答復(fù)說月底開票。12月20日再次聯(lián)系天華泵業(yè)，對方答復(fù)說年底開票已滿，無法開票。要等到20xx年1月才能開具。
下一步清欠工作計劃：煙臺天華泵業(yè)從20xx年10月聯(lián)系到之后多次溝通，均找各種理由推脫開票或拒接電話，我部門建議假如20xx年1月初再未開具發(fā)票，就安排專人去當?shù)剡M行催收。
清欠工作推進情況的報告篇十
全市農(nóng)民工工資拖欠問題主要發(fā)生在建筑領(lǐng)域，截止12月初，全市在建工程項目共281個，已清欠項目160個，涉及農(nóng)民工人數(shù)24917人，金額29508.28萬元，尚未清欠項目71個，涉及農(nóng)民工人數(shù)11346人，金額14150.96萬元。受理農(nóng)民工工資舉報投訴案件559件，已結(jié)案552件，舉報投訴結(jié)案率為98%，下達“勞動保障監(jiān)察責令改正通知書”309份。移送公安機關(guān)涉嫌犯罪案件3件，法院審理6件。
一是強化領(lǐng)導(dǎo)，完善措施。3月初，根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)和市人民政府辦公廳《關(guān)于進一步做好防范治理建設(shè)領(lǐng)域拖欠農(nóng)民工工資工作的通知精神，結(jié)合我市實際，聯(lián)合市信訪、住建等部門起草并以市政府名義下發(fā)了我市建設(shè)領(lǐng)域防范治理拖欠農(nóng)民工工資的辦法，與市住建委制定了市管工程復(fù)工管理辦法，積極有序開展農(nóng)民工工資清欠工作，有效化解社會矛盾，有力推動了清欠工作的開展。
二是精簡建筑領(lǐng)域?qū)徟绦?，完善日常監(jiān)察工作。4月初，與住建委聯(lián)合做好xx年全市房屋建筑工程復(fù)工管理工作，凡手續(xù)齊全的，即使辦理，加快審批速度，提高了服務(wù)群眾的質(zhì)量和效率。同時要求建筑企業(yè)在開工前，在項目部門口將上一年度工資支付情況、勞資專管員個人信息情況、農(nóng)民工投訴舉報維權(quán)告示牌的張貼在公告欄。施工總承包企業(yè)要詳細登記務(wù)工人員身份證等信息，同時在項目部設(shè)立影像識別或考勤機等考勤設(shè)備，以確保用工人員考勤的真實性。要求建筑施工企業(yè)建立用工實名制管理制度。
三是建立聯(lián)合處置機制，設(shè)立政府應(yīng)急周轉(zhuǎn)金制度。市住建委、法院、公安局、法院、工會與人社局等部門都入駐市信訪聯(lián)合接訪中心，共同處置農(nóng)民工討薪上訪事件。各旗縣也都比照了市里的做法，成立了清欠小組，聯(lián)合辦公。同時建立了政府應(yīng)急周轉(zhuǎn)金制度，主要用來解決拖欠克扣農(nóng)民工工資引發(fā)群體性突發(fā)事件。目前，全市已動用1900萬應(yīng)急周轉(zhuǎn)金，用以支付農(nóng)民工工資。
四是廣泛宣傳。全市防范和治理拖欠農(nóng)民工工資領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，都積極采用發(fā)放宣傳單、掛橫幅、電視、廣播等多種形式，廣泛宣傳《勞動法》、《勞動合同法》、《最低工資規(guī)定》等法律法規(guī)知識，以便提高廣大農(nóng)民工運用法律武器維護自身合法權(quán)益的能力。
五是加大日常排查力度。多部門聯(lián)手，將執(zhí)法檢查工作貫穿建筑工程施工全過程。關(guān)口前移，早安排、早動手。在10月初，市委召開了全市清欠工作會議，并對全市清欠工作開展了督查。市勞動保障監(jiān)察支隊每個月要對市管工程項目進行一次勞動用工檢查，并在今年的6月、9月開展了全市的勞動用工及農(nóng)民工工資清欠情況的專項檢查。
六是加大案件查處力度。涉及惡意欠薪的案件，通過移交公安和提供法律援助進行司法訴訟等手段，維護農(nóng)民工權(quán)益。截止11月底，全市將八起涉嫌拖欠農(nóng)民工工資案件移交公安，同時抄送檢察院。
七是建立建筑領(lǐng)域分片區(qū)、領(lǐng)導(dǎo)包案、多部門聯(lián)合辦案的工作機制，強化監(jiān)管責任。各旗縣區(qū)市直有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)都要包聯(lián)項目，對拖欠的建設(shè)項目，由各地領(lǐng)導(dǎo)包案負責，明確責任，制定方案，限期解決。
一是全市各級人社部門對農(nóng)民工工資拖欠問題，動手早行動快，做到對各個施工項目底數(shù)清，能及早發(fā)現(xiàn)問題、排除隱患、化解矛盾，避免了因拖欠農(nóng)民工工資而出現(xiàn)大規(guī)模、群體性上訪事件。二是全市普遍設(shè)立了應(yīng)急周轉(zhuǎn)金制度，并已經(jīng)啟動，妥善解決了一批疑難案件，使農(nóng)民工及時返鄉(xiāng)。三是與各部門協(xié)作建立了領(lǐng)導(dǎo)包案專項清欠工作小組，加大了農(nóng)民工工資案件的處理力度。四是與司法部門密切配合，提高了涉及拖欠工資案件的辦理效率。目前，全市清欠工作有效推進，總體平穩(wěn)。待年底國家下達給我市棚改資金到位后，預(yù)計清欠工作可如期完成。
一是建筑市場不景氣、房地產(chǎn)銷售低迷、開發(fā)企業(yè)貸款、融資困難、開發(fā)商資金鏈斷裂等原因，不能按合同約定足額支付工程款。二是部分建筑施工企業(yè)用工管理不規(guī)范，未能全面落實用工實名制管理制度，致使少數(shù)承包人故意不結(jié)清農(nóng)民工工資，借機集訪討要工程款。三是人社部門在案件處理上，辦案實效長與農(nóng)民工討薪急的矛盾十分突出，使部分農(nóng)民工不愿意立案處理，而通過集訪形式尋求解決。
一是進一步加強組織領(lǐng)導(dǎo)。要求各地各有關(guān)部門要高度重視拖欠農(nóng)民工工資問題，特別是一把手要親自上手分析研究解決，采取強有力措施切實維護農(nóng)民工合法權(quán)益。二是強化責任主體。認真執(zhí)行市人民政府辦公廳印發(fā)的《建筑領(lǐng)域防范治理農(nóng)民工工資問題的辦法文件精神，對部分矛盾突出的施工項目，各清欠小組采取強制資產(chǎn)變現(xiàn)或啟動各地政府的應(yīng)急資金等手段籌措資金，優(yōu)先用于解決農(nóng)民工工資。三是進一步強化聯(lián)合執(zhí)法在清欠工作工職能優(yōu)勢。落實全市建筑領(lǐng)域“黑名單”制度。四是建立健全責任追究制度。對監(jiān)管責任不落實，工作組織不到位，導(dǎo)致農(nóng)民工利益受到較大損害、引發(fā)群體性的，嚴肅追究地方政府、行政主管部門和有關(guān)人員的責任。
清欠工作推進情況的報告篇十一
2012年，我縣深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，堅持依法行政，嚴格按照《中華人民共和國政府信息公開條例》相關(guān)規(guī)定，找準政府信息公開工作切入點，不斷豐富信息公開載體，創(chuàng)新信息公開方式，完善信息公開機制，拓展信息公開范圍，深化信息公開內(nèi)容，營造信息公開濃厚氛圍，政府信息公開工作步入規(guī)范化、科學(xué)化、高效化軌道，有力提升了政府形象，對推動全縣經(jīng)濟社會持續(xù)快速發(fā)展發(fā)揮了重要作用。
（一）強化領(lǐng)導(dǎo)，健全組織。
始終把《條例》作為建設(shè)廉潔、勤政、務(wù)實、高效政府的行動指南，作為施政的一項基本制度，切實加強組織領(lǐng)導(dǎo)。一是及時調(diào)整和充實了政府信息公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組，成立了由縣政府常務(wù)副縣長任組長、縣政府辦公室主任和縣監(jiān)察局局長任副組長、縣發(fā)展改革委等二十多個部門主要負責人為成員的政府信息公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組。二是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、縣政府各部門分別成立了相應(yīng)工作機構(gòu)，保證了領(lǐng)導(dǎo)、機構(gòu)、人員、經(jīng)費“四到位”，形成了縣政府、縣級部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）“條塊結(jié)合、經(jīng)緯交織”的政府信息公開網(wǎng)絡(luò)。三是加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)力度，將政府信息公開工作分解到單位內(nèi)部有關(guān)科室和人員，強化了“一把手掛帥、副職領(lǐng)導(dǎo)具體抓、責任到科室、落實到人頭”的工作機制，健全完善了縱向到底、橫向到邊、上下聯(lián)動、整體推進的工作體系。
（二）規(guī)范程序，完善制度。
一是及時準確地公開政府信息。依照《條例》規(guī)定，明確政府信息的公開屬性，將政府信息分為主動公開、依申請公開、不予公開三類。按照由近及遠的原則，目前已完成了政府工作信息內(nèi)容的清理、界定工作，凡屬于應(yīng)當主動公開的均按照政府信息模式和規(guī)定的程序納入政府信息公開目錄并在縣政府信息公開網(wǎng)站上公布。二是建立信息公開長效機制。健全完善《xx縣信息公開領(lǐng)導(dǎo)小組會議制度》、《xx縣信息公開領(lǐng)導(dǎo)小組聯(lián)席會議制度》、《政府信息公開保密審查制度》，出臺了《xx縣政府信息公開工作考核辦法》，下發(fā)了《xx縣2012年政府信息公開工作要點》，強化對全縣信息公開工作的組織領(lǐng)導(dǎo)、工作部署與工作指導(dǎo)。
（三）加強建設(shè)，拓展功能。
繼續(xù)強化政府信息公共載體建設(shè)，把政府信息公開工作落到實處。通過政府門戶網(wǎng)站、政務(wù)服務(wù)大廳、政務(wù)公開欄、電子顯示屏、報刊、電視、刊物等載體，多渠道發(fā)布政府信息和重要事項。同時就公文類信息公開屬性的認定程序、信息發(fā)布的協(xié)調(diào)機制、保密審核、法制審核以及信息發(fā)布程序、報送主動公開程序等都作了具體規(guī)定，明確了政府信息維護的責任部門，細化了信息發(fā)布的審核流程，更新頻率等要求，從而確保政府信息發(fā)布的及時性和安全性。
（四）多措并舉，全面公開。
一是改版政府公眾信息網(wǎng)站，開設(shè)政務(wù)信息、信息公開和網(wǎng)上辦事等專欄，累計公開政府信息數(shù)量10000余條，內(nèi)容涵蓋政府文件、發(fā)展規(guī)劃、工程招標投標、政府采購、公共資源交易、工作動態(tài)、人事信息、領(lǐng)導(dǎo)動態(tài)、行政執(zhí)法、公共服務(wù)及其他需要公開的政府信息資源。二是創(chuàng)刊《xx縣人民政府公報》（月刊），及時公開政府規(guī)范性文件和重大決策等政務(wù)信息，全年共出版《政府公報》10期，向區(qū)縣、市級各部門、全縣各級各部門、縣政府專家顧問團成員以及市縣人大代表、政協(xié)代表印送1余冊。三是注重發(fā)揮縣廣播電視臺、電子顯示屏、櫥窗展板、政務(wù)微博等媒介作用，讓不同層次的群眾通過不同渠道獲取信息，今年全縣各單位和部門共制作宣傳展板180塊，懸掛、張貼宣傳標語250余條，滾動播放各種政務(wù)信息逾萬條，開展各類現(xiàn)場宣傳活動38次，現(xiàn)場發(fā)放資料15000余冊，發(fā)布政務(wù)微博150條。四是抓好民生訴求疏導(dǎo)，全年共辦理縣長公開信箱來信608件，對群眾的合理訴求事項回復(fù)率達到100%，回復(fù)公開率95%以上。五是開通陽光政務(wù)服務(wù)熱線，全年為市民提供查（咨）詢服務(wù)共計700余人次。六是優(yōu)化和完善行政審批服務(wù)中心建設(shè)，將全縣39個部門416個項目納入縣行政審批服務(wù)中心，并在縣政府門戶網(wǎng)站上對辦結(jié)情況進行公示。全年共接到各類審批事項申請15790件，辦結(jié)總15780件，辦結(jié)率99.9%。
（五）強化督查，狠抓落實。
一是強化工作考核。針對當前政府信息公開任務(wù)重、開展難和重形式輕內(nèi)容等問題，我縣將政府信息公開納入對縣級各部門的年度目標考核，強化工作落實。二是強化檢查通報。縣上組織檢查組對縣級各部門開展了專項檢查，督查改進工作中存在的'問題，促進政務(wù)公開工作順利開展。三是開展民意調(diào)查測評。認真開展網(wǎng)上民意調(diào)查，接受群眾監(jiān)督，對人民群眾最關(guān)心、涉及到人民群眾切身利益的問題都做到了及時公開處理。四是加強信息審查工作力度，堅持政府信息公開保密審查“誰分管、誰審查、誰負責”的原則和“信息員初審--分管領(lǐng)導(dǎo)復(fù)核”兩級審查制度，確保了年度信息公開工作零差錯、零事故，促進了政府信息公開工作深入開展。
由縣政府辦公室負責受理政府信息公開申請，建立健全了依申請公開的相關(guān)制度，并將依申請公開的程序在政府門戶網(wǎng)站上予以公開。2012年度我縣未辦理有關(guān)依申請公開政府信息，各類信息滿足條件的都予以公開，沒有不予公開政府信息的情況。
2012年度我辦未涉及因政府信息公開申請行政復(fù)議、提起行政訴訟的情況。
雖然我縣政府信息公開工作取得了一定的成績，但還存在著不足之處。主要表現(xiàn)在三個方面：一是部分政府信息公開義務(wù)主體對政府信息公開工作認識不清，重視不夠，主動公開的政府信息與公眾的需求還存在一定差距；二是公開形式不夠豐富，公眾參與度不高，便民性有待進一步提高；三是政府信息公開工作是一項長期的日常性工作，長效工作機制需要進一步完善。
清欠工作推進情況的報告篇十二
為了解我縣植保機械現(xiàn)狀，推進我縣植保裝備水平提升，并全面配合農(nóng)藥有效利用率測試工作開展，按照全國農(nóng)技中心《關(guān)于開展2020年農(nóng)藥利用率測試與植保機械調(diào)查的通知》要求2020年6月12至15日，縣植保站同州植保植檢站副站長楊剛一行在縣煙袋鎮(zhèn)、烏拉溪鄉(xiāng)等鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行了植保機械調(diào)查。
本次調(diào)查采取了入戶調(diào)查與抽樣調(diào)查相結(jié)合的方式在縣煙袋鎮(zhèn)、烏拉溪鄉(xiāng)各調(diào)查3個行政村，每個村選10戶農(nóng)戶進行植保機械保有與使用情況調(diào)查。同時兩個鄉(xiāng)鎮(zhèn)各調(diào)查4戶農(nóng)民合作社，煙袋鎮(zhèn)調(diào)查一戶專業(yè)化統(tǒng)防統(tǒng)治組織植保機械保有與使用情況。
調(diào)查過程中，楊剛一行大力宣傳農(nóng)作物病蟲害統(tǒng)防統(tǒng)治以及綠色植保理念和方法，指導(dǎo)群眾科學(xué)防治農(nóng)作物病蟲害。
通過此次調(diào)查，了解了我縣植保機械現(xiàn)狀，為推進我縣植保裝備水平提升，并全面配合農(nóng)藥有效利用率測試工作奠定了基礎(chǔ)。為我縣農(nóng)作物病蟲害有效防治和農(nóng)業(yè)生產(chǎn)奠定了基礎(chǔ)。
清欠工作推進情況的報告篇十三
近日，縣農(nóng)牧和科技局召開專題討論會，就圍繞如何落實書記到州調(diào)研和州委書記在廳級、縣處級領(lǐng)導(dǎo)干部讀書班上的重要講話提出的“天府六問”、“五問”開展討論，會議由農(nóng)牧局副局長陳友蘭主持，全局黨員參加。
在認真?zhèn)鬟_和學(xué)習(xí)相關(guān)文件和會議精神后，陳友蘭率先帶頭發(fā)言，并強調(diào)我們在學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代特色社會主義思想“篇”時要掌握其豐富內(nèi)涵，要知道其總體要求是什么、第一要務(wù)是什么、根本動力是什么等問題，并與實際工作統(tǒng)籌結(jié)合。同時還強調(diào)作為一名黨員，要時刻牢記黨性核心那就是全心全意為人民服務(wù)，每個黨員必須做到心中有黨、心中有民、心中有責、心中有戒，做到這四點才能是一名合格黨員，才能為的繁榮發(fā)展、長治久安和治蜀興川再上新臺階貢獻人的力量。在陳友蘭發(fā)言后全體黨員依次發(fā)言表態(tài)。
清欠工作推進情況的報告篇十四
時至今日，我進入xx銀行已經(jīng)快一年了。在20xx年的上半年，我先后在總行公司部、xx行授信審批部學(xué)習(xí)和工作過，現(xiàn)對自己20xx年的工作進行總結(jié)。
日常工作包括與各分行保持關(guān)于對公存款變化情況的溝通，每日制作并向主管領(lǐng)導(dǎo)和分行領(lǐng)導(dǎo)報送對公存款頭寸表和整理存款大額變動情況、oa系統(tǒng)的文件流轉(zhuǎn)以及本部門收發(fā)文件、內(nèi)部通知、資料打印、物業(yè)溝通等瑣碎工作。
周期性工作包括每周向主管領(lǐng)導(dǎo)、辦公室報送當周工作概要；每月初從數(shù)據(jù)平臺和各分行處匯總公司條線存款、貸款、票據(jù)直貼、貸款收息數(shù)據(jù)，將經(jīng)營分析月報報送計財，匯總和整理“三法一引”報表報銀監(jiān)局，行領(lǐng)導(dǎo)講話任務(wù)分解表、工作推進表、工作總結(jié)報辦公室、貸款投放臺賬報風(fēng)險監(jiān)測中心。
臨時工作包括搜集整理本部門xx項目相關(guān)材料、匯總公司條線制度、參與設(shè)計客戶檔案模板、參與第一期公司業(yè)務(wù)培訓(xùn)班的接待工作，撰寫報送省銀監(jiān)局、xx支行、省金融辦的調(diào)研報告，撰寫本部門的資產(chǎn)盤點自查報告、檔案與印信管理自查報告等等。
來到本部門時間還不長，日常工作是擔保公司擔保額度審批。周期性工作包括按月匯總整理涉農(nóng)貸款報表報總行農(nóng)村金融部，整理擔保公司擔保業(yè)務(wù)月報表，按季度向省銀監(jiān)局報送房地產(chǎn)貸款風(fēng)險監(jiān)測表。臨時性工作包括撰寫《進一步規(guī)范企業(yè)短期融資渠道管理工作方案》，參與某醫(yī)院病房大樓貸款申請項目實地調(diào)研。
如果說工作的第一個半年的是適應(yīng)新環(huán)境，實現(xiàn)從學(xué)生到職場人的角色轉(zhuǎn)換，那么第二個半年則是融入新環(huán)境，實現(xiàn)從看工作到做工作的轉(zhuǎn)變。對比去年11月末到崗時對總行機關(guān)工作的無從下手，6月初進入新的崗位后能以較快的速度接手新的工作，融入新的環(huán)境，思考工作中面臨的新的問題，足見在這第二個半年里，確實取得了不小的進步。但是自己還存在不少問題，在公司部的時候，對本條線的產(chǎn)品、業(yè)務(wù)等基礎(chǔ)知識了解不夠，工作常常不知其所以然。同時由于自己擔任綜合員的崗位，工作量比較大也比較瑣碎，很難靜下心來認真思考和探究一些業(yè)務(wù)上的問題，有時對分行提出來的問題一知半解，答非所問。
由于工作性質(zhì)的原因，自己也很著急，希望能多接觸一些業(yè)務(wù)，在工作中有時候也會有一些負面的情緒，這些不夠成熟的表現(xiàn)與職業(yè)經(jīng)理人的標準相距甚遠，還需要自己在今后的工作中不斷嚴格要求自己，學(xué)會調(diào)整自己的情緒和心態(tài)。換崗之后，如愿以償能夠獨自負責擔保業(yè)務(wù)這塊的工作，同時由于在上一崗位的積累以及兩個崗位之間比較密切的關(guān)聯(lián)關(guān)系，對之前一些不懂的問題有了豁然開朗的感覺，每天都能以積極的.心態(tài)投入到工作中，收獲著積累和成長帶來的喜悅。
真心希望在自己工作滿一年之際，能夠取長補短、揚長避短，更主動地學(xué)習(xí)、更踏實的做事、更快速的成長。
清欠工作推進情況的報告篇十五
題高站位，樹牢"四個意識"，做到"兩個維護"，真實加強清欠工作力度，組織磚門人員集中力量對優(yōu)先清理目標任務(wù)進行清欠，進一步逐項梳理拖欠賬款情況，細化摸排、查漏補缺，確保應(yīng)付盡付，不留死角，防止"邊清邊欠""清完又欠"等現(xiàn)像。
嚴格按照縣清欠辦有關(guān)規(guī)定，做好臺賬資料收集、整理、歸檔工作，對存在分歧的拖欠款項，必須說清情況、列出明細。按周清理清欠進度，及時報送有關(guān)信息表格，做到不遲報、不漏報，使各個環(huán)節(jié)、各個時段的工作情況都有據(jù)可查。
積極完膳治理清欠工作有關(guān)制度，要求投資類項目，嚴格條件審批，對沒有明確貲金來原的項目，一律不予審批，不得開工建設(shè)，堅決杜絕"打白條"行為。建立常態(tài)化的清欠工作機制，堅決防止出現(xiàn)新增欠款。對新增拖欠、延遲支付的行為嚴肅追疚責任，必要時給予嚴厲處罰。截止20xx年xx月xx日，我鎮(zhèn)未拖欠民營企業(yè)中小企業(yè)賬款。
清欠工作推進情況的報告篇十六
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
市委：
2020年×月×日，市委書記×同志在市人代會×代表團討論時對×提出了“要加強社區(qū)服務(wù)體系建設(shè)，在現(xiàn)有社區(qū)服務(wù)的基礎(chǔ)上，認真學(xué)習(xí)借鑒×等地社區(qū)服務(wù)的先進經(jīng)驗和做法，通過政府購買社會服務(wù)，培育壯大社會中介服務(wù)組織，持續(xù)提高社區(qū)服務(wù)水平”的要求。一年來，我們圍繞落實這一指示要求，緊密結(jié)合×工作布局，搶抓×作為全國社區(qū)治理和服務(wù)創(chuàng)新實驗區(qū)的有利契機，在全市率先開展了“三社聯(lián)動”工作。目前，已經(jīng)建成了區(qū)、辦事處、社區(qū)三級服務(wù)中心，在×個城市社區(qū)全面推開了“三社聯(lián)動”基礎(chǔ)工作，構(gòu)建了全省領(lǐng)先、具有×特色的“三社聯(lián)動”信息系統(tǒng)和公共服務(wù)綜合信息系統(tǒng)，形成了以黨的建設(shè)為引領(lǐng)、以公共服務(wù)為支撐、以“三社聯(lián)動”為依托、以志愿者服務(wù)為載體的“四位一體”服務(wù)體系，切實提升了社會服務(wù)的層次和水平?，F(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：
一、主要開展的工作。
圍繞加快推進“三社聯(lián)動”工作，盡快探索出一批可復(fù)制、可推廣、可借鑒的×經(jīng)驗，我們主要做了四個方面的工作：
（一）學(xué)習(xí)先進經(jīng)驗，打開工作思路。在×?xí)泴Α撂岢鲆笠院?，“‘三社?lián)動’究竟應(yīng)該怎么搞？怎么搞好？怎么搞出×特色？”這一系列問題擺在了區(qū)委、區(qū)政府的面前。圍繞解決好這些問題，我們沒有觀望等待、閉門造車，而是首先把目光投向了那些在“三社聯(lián)動”上先行一步的地區(qū)，主動學(xué)習(xí)他們的先進經(jīng)驗和成功做法。經(jīng)區(qū)委常委會研究決定，2019年×月×日至×日，由區(qū)委副書記帶領(lǐng)有關(guān)單位人員一行，赴×三地，先后對×區(qū)中國社區(qū)展示中心、×區(qū)社會組織服務(wù)中心、×區(qū)社會組織孵化中心進行了實地考察，考察結(jié)束后，形成了《學(xué)習(xí)先進經(jīng)驗、推動工作提升》的工作報告，并在《×信息》上專期刊登。除此之外，區(qū)民政局等具體負責單位也先后分三個批次，對×市、×市×區(qū)、×市×區(qū)、×市×區(qū)等地區(qū)在“三社聯(lián)動”工作和社區(qū)信息化建設(shè)等方面的先進經(jīng)驗進行了學(xué)習(xí)考察。通過學(xué)習(xí)考察，各相關(guān)單位和負責人進一步強化了認識、打開了思路、明確了目標，為“三社聯(lián)動”工作的扎實開展打下了良好基礎(chǔ)。
（二）抓好試點先行，分步有序推進。對于×而言，“三社聯(lián)動”是一項全新的工作，在推進過程中難免遇到一些困難和問題，如果尚不成熟就盲目鋪開，不僅不會迅速收效，還有可能造成不必要的浪費。因此，我們更加注重工作的科學(xué)謀劃和有序推進，在充分借鑒先進經(jīng)驗、深入開展調(diào)研論證、廣泛征求意見建議的基礎(chǔ)上，制定出臺了《關(guān)于創(chuàng)新工作機制提升社區(qū)服務(wù)的實施方案》，明確了“試點先行、分步實施、重點突破、以點促面、全面推進”的工作思路，認真選取了工作基礎(chǔ)較好的×辦、×辦、×辦×個辦事處及其所屬×個城市社區(qū)作為先行開展“三社聯(lián)動”工作的試點，并詳細明確了×至×月份每個月的工作目標和具體工作內(nèi)容。各試點辦事處也結(jié)合自身工作實際，紛紛排出了工作推進分表，有計劃、有步驟地穩(wěn)步推進此項工作。×月×日，為總結(jié)推廣試點經(jīng)驗，全面推進各項工作，我區(qū)召開了“三社聯(lián)動”工作推進現(xiàn)場會，×個辦事處和×個城市社區(qū)近×人參加。截至目前，“三社聯(lián)動”基礎(chǔ)工作已在×個城市社區(qū)全面推開，先期試點的積極探索為全區(qū)積累了豐富經(jīng)驗、打下了良好基礎(chǔ)，《×日報》對我區(qū)“三社聯(lián)動”工作推進情況多次進行專題報道。
×個社區(qū)社會組織服務(wù)中心投入×余萬元，總面積×余平方米，每個社區(qū)服務(wù)中心在標準化改造后均包括業(yè)務(wù)辦理、展示查詢、休閑等候、服務(wù)洽談四個區(qū)域，有針對性地為群眾提供便民服務(wù)。目前，三級服務(wù)中心已有家網(wǎng)×、×社工等×家社會組織入駐，可以提供家政、養(yǎng)老、月嫂、法律咨詢等貼近群眾生活的×項服務(wù)項目，在全區(qū)上下形成了“上下銜接、立體覆蓋、功能完善、服務(wù)便捷”的便民服務(wù)格局。
志愿者服務(wù)信息系統(tǒng)能夠?qū)⒅驹刚呓M織和社區(qū)、社工、社會組織緊密聯(lián)系起來，為志愿者組織提供信息化支持、需求對接，促進志愿互助服務(wù)制度化?！八奈灰惑w”綜合信息平臺是×首創(chuàng)，它的建設(shè)不僅充分發(fā)揮了信息技術(shù)的便捷化作用，也切實符合×區(qū)作為全國實驗區(qū)“加強社區(qū)信息化建設(shè)，提升社區(qū)治理服務(wù)效能”的主題。
二、取得的初步成效。
目前，全區(qū)“三社聯(lián)動”各項工作正在穩(wěn)步推進，在創(chuàng)新社會治理、完善社會服務(wù)等方面的成效也已經(jīng)初步顯現(xiàn)，主要體現(xiàn)在以下四個方面：
熟悉平臺的居民，可通過網(wǎng)站、手機app一鍵下單申請便民服務(wù)，實現(xiàn)“隨時下單、快速反應(yīng)、及時解決、有效跟蹤”。同時，針對一些必須要到社區(qū)現(xiàn)場辦理的業(yè)務(wù)，系統(tǒng)提供了全區(qū)各社區(qū)的地理位置分布、辦公電話和全景圖，還可通過系統(tǒng)查詢公交路線、駕車路線以及步行路線，方便群眾快速找到社區(qū)，真正在細節(jié)中體現(xiàn)人性化服務(wù)。
辦事所需材料項目由原來的平均×件減少到×件，減少了×倍；
每名業(yè)務(wù)人員平均辦件數(shù)量由原來的×件增加到×件，效率提升了×倍多。
通過信息平臺的互聯(lián)互通，基層便民服務(wù)窗口得到有效整合，由原來的×個專業(yè)窗口減少為×個綜合窗口，并且信息平臺在逐步完善后還將實現(xiàn)多種類、跨部門、多業(yè)務(wù)電子臺賬的自動填報和匯總功能，有效減輕社區(qū)各類數(shù)據(jù)統(tǒng)計負擔，使社區(qū)從繁重的事務(wù)性工作中解脫出來，讓工作人員有更多的精力了解群眾、服務(wù)群眾，實現(xiàn)群眾來訪立即辦、上門服務(wù)主動辦、困難群眾上門辦。
黨建系統(tǒng)進一步推動了基層社區(qū)大黨委建設(shè)工作，目前，全區(qū)社區(qū)共成立“大黨委”×個，參與共駐共建單位黨組織×個，明確承諾共建事項×項，共享場地、物資等×個（處），實現(xiàn)了社區(qū)“事務(wù)共商、資源共享、建設(shè)共管、成效共評”。
三、下步工作打算。
雖然我區(qū)圍繞“三社聯(lián)動”做了很多工作，也取得了一定成效，但仍面臨一些問題，比如，便民服務(wù)的事項還不夠豐富、工作推進的進度還不夠均衡、信息系統(tǒng)的數(shù)據(jù)還不夠完善、工作人員的業(yè)務(wù)操作還不夠嫻熟等。下一步，我們將聚焦薄弱、持續(xù)發(fā)力，不斷提升“三社聯(lián)動”的便民化、規(guī)范化、專業(yè)化水平。
一是不斷拓展便民服務(wù)內(nèi)容。結(jié)合系統(tǒng)平臺試運行期間發(fā)現(xiàn)的問題，進一步完善平臺服務(wù)種類和服務(wù)事項，將×項服務(wù)內(nèi)容全部上線運行，做到居民有需求，我們就有服務(wù)。加快整合綜合信息服務(wù)平臺的各項業(yè)務(wù)，在前期整合低保、殘聯(lián)、工會、計生、人社等×個部門共計×項業(yè)務(wù)的基礎(chǔ)上，繼續(xù)爭取人社部門的支持，將涉及人社部門尚未對接的×多項業(yè)務(wù)完成對接，使信息平臺內(nèi)容更加豐富，居民辦事更加便捷。
二是引進培育更多社會組織。計劃再引進×家社會組織入駐，規(guī)范和培育服務(wù)機構(gòu)×家，志愿者組織×家，以社會組織廣泛參與社區(qū)事務(wù)來激發(fā)社區(qū)活力，以社會組織自身的人才、資源等優(yōu)勢來滿足社區(qū)居民多樣化的服務(wù)需求。
三是加強專業(yè)人才隊伍建設(shè)。大力推動社會工作專業(yè)人才隊伍建設(shè)，由區(qū)民政局牽頭，對社會組織、呼叫中心工作人員、社區(qū)服務(wù)中心工作人員進行崗前培訓(xùn)，今年計劃舉辦培訓(xùn)會不少于×場次，每個社區(qū)至少×人參加培訓(xùn)，保證社區(qū)服務(wù)專業(yè)化水平與居民需求實現(xiàn)對接。鼓勵社區(qū)居民加入社會組織，參與社區(qū)事務(wù)，力爭年底前社區(qū)居民參加本社區(qū)社會事務(wù)的人數(shù)占社區(qū)人口的比重達到×%。
四是建立健全星級評價機制。建立星級評價機制，由政府根據(jù)群眾評價，對社會組織服務(wù)水平進行排名，對服務(wù)水平低、居民評價差的社會組織予以淘汰清退，對優(yōu)秀社會組織進行榮譽獎勵，進一步激發(fā)社會組織服務(wù)居民的積極性。
五是探索政府購買服務(wù)模式。建立健全政府購買社會工作服務(wù)制度，規(guī)范政府購買社會工作服務(wù)行為，計劃由區(qū)財政撥出×萬元專項資金作為啟動資金，用于向社會組織購買公益服務(wù)，擴大購買服務(wù)范圍，重點購買社區(qū)服務(wù)真空領(lǐng)域，比如社區(qū)矯正、社區(qū)禁毒、外來人員子女教育、失能老人幫扶等，達到平衡社會組織種類，滿足各層次人群需要的效果。
清欠工作推進情況的報告篇十七
20xx年的小額貸款清收工作，在縣委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在業(yè)務(wù)部門的指導(dǎo)下，通過全鎮(zhèn)干部職工和村干部的共同努力下，小額扶貧貸款清收取得了一定的成績，但離要求還有一定的差距，現(xiàn)將清收工作總結(jié)如下：
（一）加強領(lǐng)導(dǎo)，確保清收任務(wù)完成。
小額扶貧貸款是國家為貧困農(nóng)戶設(shè)備的專項貸款，收回到逾期貸款是為了更進一步加大扶貧力度，加速信貸扶貧資金周轉(zhuǎn)提高扶貧資金使用效率。為加強對清收工作的領(lǐng)導(dǎo)，鎮(zhèn)成立清收領(lǐng)導(dǎo)小組，鎮(zhèn)長吳丹玫任組長，分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長，相關(guān)單位負責人為成員，并以管理區(qū)為單位組成兩個清收工作組，由分管領(lǐng)導(dǎo)牽頭，抽調(diào)管理區(qū)、鎮(zhèn)直相關(guān)人員、村干部全力以赴，抓好清收工作。
（二）清收的措施辦法。
1、加大小額扶貧貸款有效使用的政策宣傳力度。小額扶貧貸款的清收涉及千家萬戶，工作量大，任務(wù)艱巨，鎮(zhèn)采用廣播、宣傳欄、會議等形式，向廣大農(nóng)戶進行宣傳，不斷提高了農(nóng)戶對小額扶貧貸款的償還意識。
2、嚴格清收紀律，確保小額扶貧貸款回收和安全。首先由鎮(zhèn)財政所和扶貧工作站及時與縣農(nóng)行聯(lián)系貸款名單，并逐村進行核對，查清底數(shù)，列出清單后，逐村進行清收，財政所指定專人收存上交，防止了截留和挪用。
3、獎懲。按收回本金的5‰，利息的5%，由農(nóng)行計付給清收組作手續(xù)費。另在按規(guī)定的時間完成任務(wù)的，按所收款本金提給5%的工作經(jīng)費，并給予征收人員一定的獎勵。對完不成任務(wù)的，按完成任務(wù)的百分比計發(fā)清收人員12月工資。
4、對不良貸款清收，清收組配合信用社找其談話、講政策、通過工作，三名簽定了還款計劃，每月由財政所扣部分工資還貸款，直到還清為止，有幾名調(diào)出沒有聯(lián)系上，有1名病故沒有辦法，已收回4800元。
（三）任務(wù)的完成情況。
20xx年全鎮(zhèn)到逾期小額扶貧貸款618948.50元，收回81343.50元。
經(jīng)全鎮(zhèn)干部職工2個月的艱苦工作，小額扶貧貸款清收取得了一定的成績，但離任務(wù)的完成差距還大，主要存在問題：
一是底數(shù)不清，通過往年的收交，部分貸款戶已交，但沒有銷戶，給清收工作帶來了難度；二是部分貸款戶經(jīng)濟特別困難無力償還；三是高寒貧困的村，由于經(jīng)濟落后難以清收，如發(fā)樂村、尖山村、元林村；四是有的外逃戶，極少部分已死亡絕戶難以清收。
小額扶貧貸款工作具有長期性、復(fù)雜性，清收小額扶貧貸款是信貸扶貧的常規(guī)工作。在今后的工作中要進一步理清工作思路，加大清收力度，做到應(yīng)收盡收。爭取收回到逾期的小額扶貧貸款及其它支農(nóng)貸款。為農(nóng)村經(jīng)濟的持續(xù)發(fā)展奠定堅實的`基礎(chǔ)。
清欠工作推進情況的報告篇一
成立了由鄉(xiāng)黨委書記任組長，鄉(xiāng)長、紀委書記任副組長的專項行動領(lǐng)導(dǎo)小組，組織協(xié)調(diào)專項行動開展。鄉(xiāng)綜治維穩(wěn)辦、社保辦、財政所、信訪辦，各村黨支部密切配合，確保打擊整治拖欠農(nóng)民工工資專項行動順利開展。
自1月5日活動開展以來，我鄉(xiāng)對轄區(qū)內(nèi)茶業(yè)公司、頤養(yǎng)中心、果蔬基地、公司、村飛機場建設(shè)工程、新村建設(shè)等項目進行了拉網(wǎng)式排查，排查出3家企業(yè)共拖欠151名農(nóng)民工工資共計48萬元。其中村園招商引資項目拖欠52名農(nóng)民工工資11萬元；新村建設(shè)項目拖欠32名農(nóng)民工工資21萬元；茶業(yè)公司拖欠63名農(nóng)民工工資16萬元。由于涉及工人眾多、金額巨大，專項行動領(lǐng)導(dǎo)小組立即采取措施，制定方案，要求這三家責任單位在期限內(nèi)自籌資金，在年前完成拖欠工資支付。并督促各企業(yè)務(wù)必建立健全“四項制度”，確保農(nóng)民工工資按時發(fā)放。
對拖欠工資的企業(yè)明確穩(wěn)控責任單位及責任人，采集催討工資的農(nóng)民工動態(tài)并及時上報鄉(xiāng)專項行動領(lǐng)導(dǎo)小組，積極采取穩(wěn)控措施，盡量將涉穩(wěn)人員穩(wěn)控在村一級。鄉(xiāng)信訪辦、綜治維穩(wěn)辦實行24小時值班制度，一旦有不穩(wěn)定因素發(fā)生，立即啟動應(yīng)急預(yù)案。
清欠工作推進情況的報告篇二
同志們：
前一階段，中央、省、市委相繼召開了先進性教育活動工作會議，下發(fā)了關(guān)于進一步深化整改工作的文件，對推動整個先進性教育活動深入開展做出了更加周密的部署和安排，省委巡回檢查組對我縣第三批先進性教育活動工作又進行了檢查指導(dǎo)，特別是在深化整改方面提出了許多新的要求。為了全面貫徹落實上級會議精神，進一步做好第三批先進性教育活動收尾工作和第一批、第二批先進性教育活動的深化整改工作，確保我縣先進性教育活動取得扎實成效，真正成為群眾滿意工程，經(jīng)縣委同意，(來自)今天我們在這里召開全縣先進性教育活動深化整改工作推進會議。
參加今天會議的'有各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、各黨委黨群書記、組織委員，各部、委、辦、局主要負責人，各駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)督導(dǎo)組組長，縣委先進性教育活動辦公室全體成員。
這次會議主要有二項內(nèi)容：一是通報省委第一巡回檢查組3月14日來我縣檢查工作情況;二是由縣委副書記張崇義同志代表縣委作重要講話。
首先，請縣委常委、組織部長、縣委先進性教育活動辦公室主任馬勇同志通報省委第一巡回檢查組到我縣檢查情況。
…………………………………………………………………。
下面，讓我們以熱烈的掌聲歡迎縣委張書記做重要講話。
…………………………………………………………………。
同志們，這次會議的主要議程就進行完了。會上通報了省委檢查組到我縣檢查情況，崇義書記又代表縣委做了重要講話。崇義書記在講話中對前段先進性教育工作情況進行了簡要總結(jié)，指出了目前工作中存在的一些問題，重點就如何開展好深化整改工作進行了強調(diào)和安排。這是我們下步開展活動的指導(dǎo)性文件，我們一定要認真學(xué)習(xí)、領(lǐng)會、貫徹好。下面，我再就貫徹落實此次會議精神提幾點要求：
1、要進一步提高重視程度。會后，各黨委要召開黨委會，認真對照檢查前段工作情況，總結(jié)經(jīng)驗，查找不足，研究貫徹落實會議精神的具體措施，并迅速傳達落實到基層黨組織和全體黨員。黨委書記要切實負起第一責任人職責，加強對先進性教育活動的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)力度，促進整改工作落實，確保整改工作取得實效。個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨群書記，外出考察學(xué)習(xí)的，黨委要統(tǒng)籌安排，確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)深化整改工作和第三批收尾工作正常開展。
2、關(guān)于深化整改的突出問題。(來自)參加第一批、第二批活動的單位，重點把握在三大方面。一是集中學(xué)習(xí)教育結(jié)束時，對那些至今尚未解決或者解決不徹底的問題，要進行一次認真梳理。要進一步制定切實可行的措施，完善整改方案，力爭盡快解決，給群眾一個滿意答復(fù)。二是新發(fā)現(xiàn)的問題。三是結(jié)合部門和行業(yè)特點應(yīng)該主動解決的一些問題。特別是交通、建設(shè)、環(huán)衛(wèi)、環(huán)保、社區(qū)、教育、文化、衛(wèi)生等涉及社會公益事業(yè)、群眾生產(chǎn)生活的部門、行業(yè)、行政執(zhí)法部門以及涉農(nóng)部門，都要主動解決一些群眾關(guān)心的熱、難點問題。同時，要填寫好“深化整改記實檔案”，做到一事一檔，跟蹤記實問效，存檔備查。
清欠工作推進情況的報告篇三
按照國家、省、市關(guān)于開展清理政府部門及其所屬機構(gòu)、大型國有企業(yè)（包括政府平臺公司）拖欠民營企業(yè)中小企業(yè)賬款工作部署和要求，思想高度重視，強化聯(lián)勤聯(lián)動，加大督導(dǎo)督查力度，全面自查自糾，確保全覆蓋無遺漏，每月月底及時上報清欠報表。
今年以來，重點抓好2起投訴舉報線索：
一、關(guān)于江蘇北方路橋工程有限公司投訴問題：20xx年7月23日，云龍區(qū)人民政府拖欠江蘇北方路橋工程有限公司9000000元。經(jīng)查，已按照合同已支付70%，不存在拖欠。經(jīng)與區(qū)住建局對接跟蹤核查，此項目工程款總價為1021.02萬元，已撥付608.83萬元，剩余款項412.19萬元，目前，市級賬款已撥付，區(qū)住建局于6月29日已撥付企業(yè)。此線索徹底解決。
二、關(guān)于我區(qū)大龍湖街道程莊村村民莊萌反映村委會拖欠其圍墻工程款的投訴線索：事情發(fā)生后，區(qū)經(jīng)發(fā)局領(lǐng)導(dǎo)多次督促協(xié)調(diào)，辦事處主要領(lǐng)導(dǎo)非常重視，及時和程莊村委會、舉報人莊萌進行溝通、調(diào)解，經(jīng)過商議于5月17日委托徐州戎信測繪有限公司對該地塊進行測量，經(jīng)過測量為2171.39米，每米280元，實欠607989.2元。5月20日委托單位出具報告證明，5月21日，程莊村委會及時把欠款607989.2元打入莊萌賬戶，莊萌本人也對此進行書面證明，5月21日，此線索徹底解決。
清欠工作推進情況的報告篇四
20xx年12月下旬，在區(qū)委區(qū)政府的正確指導(dǎo)下，鎮(zhèn)黨委政府對春節(jié)期間拖欠農(nóng)民工工資工作部署，早謀劃、快出拳，及時制定了切實可行的實施方案;成立了以鎮(zhèn)長為組長的專門工作組;提前召開了全鎮(zhèn)專題工作會議，取得了較好的效果。
江家店鎮(zhèn)20xx年元旦、春節(jié)期間共發(fā)生農(nóng)民工討薪案件二件，涉及人數(shù)近800余人，金額達1330萬元。在區(qū)政府和區(qū)直相關(guān)單位的大力支持下，通過全鎮(zhèn)相關(guān)職能單位同心協(xié)作，于春節(jié)前使這兩起案件全部得到穩(wěn)妥處理，討薪農(nóng)民工過上了一個安寧祥和的羊年春節(jié)。
按照省相關(guān)文件要求，我鎮(zhèn)的花炮企業(yè)必須在規(guī)定時間內(nèi)全部關(guān)停。由于花炮企業(yè)是我鎮(zhèn)的支柱產(chǎn)業(yè)，企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)模大，用工人數(shù)眾多，按照企業(yè)往年支付工資慣例，大多數(shù)工人都是在農(nóng)歷春節(jié)前結(jié)清全年工資。
在接到上級關(guān)停文件的同時，鎮(zhèn)黨委政府認真謀劃，成立三個工作組，對可能出現(xiàn)的問題進行逐個排查，分步驟逐項開展工作。首先對企業(yè)工人集中宣傳國家相關(guān)政策和文件精神，讓他們了解關(guān)?；ㄅ谄髽I(yè)的目的和意義。其次對所有工人進行登記界定，了解企業(yè)職工數(shù)和欠薪總額。在掌握大體數(shù)額的同時，主動與裕安區(qū)勞動監(jiān)察大隊匯報、溝通情況，在監(jiān)察大隊的`指導(dǎo)下按照法律程序多方面做工作。
1.對企業(yè)法人宣傳政策，讓其明確用人單位的權(quán)利義務(wù)和惡意拖欠農(nóng)民工工資應(yīng)負的法律責任，督促企業(yè)理清工人工資和往來債務(wù)之間的區(qū)別。
2.積極幫助企業(yè)爭取政府支持，多方籌措資金用于專項兌付工人工資。
3.對每天來詢問的工人做好耐心細致的解釋說明工作，介紹每個工作步驟和工作進度，盡可能取得工人的理解、信賴和支持。
在區(qū)政府和區(qū)直各部門的幫助協(xié)調(diào)下，翔鷹花炮廠在農(nóng)歷二十三號前發(fā)放工人工資800萬元，涉及人數(shù)600人，下欠約100萬元工資與當事人達成一致意見，承諾于20xx年5月1日前兌付。
平塘小區(qū)二期工程建筑面積約19000平方米，總造價1600余萬元，于20xx年6月開工建設(shè)。發(fā)包方：新溝民族村新農(nóng)村建設(shè)理事會，承包方：安徽天裕建設(shè)工程有限公司(實際為羅杰、朱玉國等4人)。合同約定：13-15號3棟樓7400平方米為甲方(發(fā)包方)代建，價格850元/平方米，18-20號3棟樓11600平方米由乙方(承包方)自建自賣;本工程采取全墊資，要求竣工時間為20xx年12月31日。
由于承建方經(jīng)濟實力不足，致使工程一再延期沒能按時全面交付使用。20xx年底已發(fā)生欠薪事件，鎮(zhèn)政府已直付農(nóng)民工資145萬元，截止事發(fā)前，鎮(zhèn)財政通過三資專戶累計為其墊付資金518萬元。
20xx年底，部分班組長到鎮(zhèn)反映該工地再次欠薪，且有惡意欠薪嫌疑，鎮(zhèn)黨委、政府高度重視，成立以黨委副書記為組長的協(xié)調(diào)組，全程跟蹤協(xié)調(diào)處理欠薪事件：
1.組織專人，全面登記核實欠薪情況，累計欠薪430余萬元，涉及近200名農(nóng)民工。
2.向農(nóng)民工解釋事件原委，做好勸導(dǎo)工作;。
5.向區(qū)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門匯報，做好應(yīng)急預(yù)案。
至20xx年2月17日，在區(qū)勞動監(jiān)察大隊、區(qū)公安分局治安大隊積極協(xié)助下，本次欠薪事件得到基本處理，欠薪民工滿意，結(jié)果如下：
2.新溝村通過售房籌集資金40萬元;。
3.鎮(zhèn)財政預(yù)借40萬。
清欠工作推進情況的報告篇五
同志們：
前一階段，中央、省、市委相繼召開了先進性教育活動工作會議，下發(fā)了關(guān)于進一步深化整改工作的文件，對推動整個先進性教育活動深入開展做出了更加周密的部署和安排，省委巡回檢查組對我縣第三批先進性教育活動工作又進行了檢查指導(dǎo)，特別是在深化整改方面提出了許多新的要求。為了全面貫徹落實上級會議精神，進一步做好第三批先進性教育活動收尾工作和第一批、第二批先進性教育活動的深化整改工作，確保我縣先進性教育活動取得扎實成效，真正成為群眾滿意工程，經(jīng)縣委同意，（）今天我們在這里召開全縣先進性教育活動深化整改工作推進會議。
參加今天會議的有各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、各黨委黨群書記、組織委員，各部、委、辦、局主要負責人，各駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)督導(dǎo)組組長，縣委先進性教育活動辦公室全體成員。
這次會議主要有二項內(nèi)容：一是通報省委第一巡回檢查組3月14日來我縣檢查工作情況；二是由縣委副書記張崇義同志代表縣委作重要講話。
首先，請縣委常委、組織部長、縣委先進性教育活動辦公室主任馬勇同志通報省委第一巡回檢查組到我縣檢查情況。
…………………………………………………………………。
下面，讓我們以熱烈的掌聲歡迎縣委張書記做重要講話。
…………………………………………………………………。
同志們，這次會議的主要議程就進行完了。會上通報了省委檢查組到我縣檢查情況，崇義書記又代表縣委做了重要講話。崇義書記在講話中對前段先進性教育工作情況進行了簡要總結(jié)，指出了目前工作中存在的一些問題，重點就如何開展好深化整改工作進行了強調(diào)和安排。這是我們下步開展活動的指導(dǎo)性文件，我們一定要認真學(xué)習(xí)、領(lǐng)會、貫徹好。下面，我再就貫徹落實此次會議精神提幾點要求：
1、要進一步提高重視程度。會后，各黨委要召開黨委會，認真對照檢查前段工作情況，總結(jié)經(jīng)驗，查找不足，研究貫徹落實會議精神的具體措施，并迅速傳達落實到基層黨組織和全體黨員。黨委書記要切實負起第一責任人職責，加強對先進性教育活動的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)力度，促進整改工作落實，確保整改工作取得實效。個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨群書記，外出考察學(xué)習(xí)的，黨委要統(tǒng)籌安排，確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)深化整改工作和第三批收尾工作正常開展。
2、關(guān)于深化整改的突出問題。（）參加第一批、第二批活動的單位，重點把握在三大方面。一是集中學(xué)習(xí)教育結(jié)束時，對那些至今尚未解決或者解決不徹底的問題，要進行一次認真梳理。要進一步制定切實可行的措施，完善整改方案，力爭盡快解決，給群眾一個滿意答復(fù)。二是新發(fā)現(xiàn)的問題。三是結(jié)合部門和行業(yè)特點應(yīng)該主動解決的一些問題。特別是交通、建設(shè)、環(huán)衛(wèi)、環(huán)保、社區(qū)、教育、文化、衛(wèi)生等涉及社會公益事業(yè)、群眾生產(chǎn)生活的部門、行業(yè)、行政執(zhí)法部門以及涉農(nóng)部門，都要主動解決一些群眾關(guān)心的熱、難點問題。同時，要填寫好“深化整改記實檔案”，做到一事一檔，跟蹤記實問效，存檔備查。
3、關(guān)于建立長效機制的問題。對活動中創(chuàng)造出的好經(jīng)驗、好做法，要善于總結(jié)，制定和完善相關(guān)制度，建立起保持黨員先進性的長效機制，增強黨員隊伍生機與活力。相關(guān)制度要整理、歸類，裝訂成冊，存檔備查。既要注重制度的完善，更要注重制度的執(zhí)行和檢查。
4、關(guān)于搞好輿論宣傳工作。各黨委和各單位都要加大整改成果的宣傳力度，有關(guān)新聞單位要發(fā)揮主導(dǎo)作用。縣委先進性教育活動辦公室將組織一次圖片展覽，加強輿論宣傳。各黨委要做好圖片的搜集和拍攝工作，并及時報到辦公室宣傳組。
清欠工作推進情況的報告篇六
為切實維護農(nóng)民工合法權(quán)益，保障農(nóng)民工工資按時足額發(fā)放，促進勞動關(guān)系和諧，確保兩節(jié)社會穩(wěn)定，根據(jù)省政府辦公廳《關(guān)于切實預(yù)防和解決企業(yè)拖欠農(nóng)民工工資問題的通知》（鄂政辦電[20xx]153號）和人力資源和社會保障部等6部委《關(guān)于開展農(nóng)民工工資支付情況專項檢查的通知》（人社部明電[20xx]10號）精神，我們結(jié)合工作實際，由人力資源和社會保障局聯(lián)合市住建委、市公安局、市國資委、市工商局、市總工會六部門，于20xx年11月在全市范圍內(nèi)組織開展了農(nóng)民工工資支付情況專項檢查活動。截至目前，全市共檢查用人單位378個，涉及建筑施工企業(yè)95家（其中市本級主要檢查建筑施工企業(yè)49家），涉及農(nóng)民工2.9萬人。
（一）明確職責，加強配合
為了加強對農(nóng)民工工資支付情況專項檢查活動的組織領(lǐng)導(dǎo)，我們按照上級要求，成立了由市人力資源和社會保障局、市公安局、市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局、市工商局、市國資委、市總工會有關(guān)負責人組成的專項檢查活動領(lǐng)導(dǎo)小組，并制定了詳細的檢查方案，明確重點檢查對象，分解落實工作責任。我們組織召開了專項檢查領(lǐng)導(dǎo)小組工作會議，進一步明確職責分工，加強各部門之間的協(xié)調(diào)配合。人力資源和社會保障部門負責牽頭組織協(xié)調(diào)農(nóng)民工工資支付專項檢查工作，對拖欠農(nóng)民工工資的案件及時進行調(diào)查，依法作出行政處理或處罰；建設(shè)部門參加對建筑行業(yè)的執(zhí)法檢查，并配合人力資源和社會保障部門做好有關(guān)工作；公安部門協(xié)助有關(guān)部門查處拖欠工資以及欠薪逃匿的違法行為，協(xié)助處理拖欠農(nóng)民工工資引發(fā)的群體性的事件；工商部門負責檢查驗證被檢查單位的工商營業(yè)執(zhí)照；國有資產(chǎn)監(jiān)督管理部門負責協(xié)調(diào)處理使用農(nóng)民工的國有企業(yè)及國有控股企業(yè)拖欠農(nóng)民工工資的案件；工會組織開展貫徹實施勞動保障法律法規(guī)情況的監(jiān)督活動，對用人單位拒絕改正違法行為的，及時提請有關(guān)部門處理。
（二）深入開展宣傳，提高勞動者維權(quán)意識
一是將《勞動合同法》、《工資支付暫行規(guī)定》、《最低工資規(guī)定》、《勞動合同法釋義》等勞動保障法律、政策法規(guī)匯編成冊，向用人單位和勞動者發(fā)送15000余份。
二是通過受理舉報投訴、到工作場所現(xiàn)場檢查等形式，告知勞動者的勞動保障權(quán)利，以及當其合法權(quán)益受到侵害時尋求保護的方法和手段。
三是通過廣播、電視、報刊等新聞媒體和在建筑工地懸掛民工權(quán)益保護責任牌等方式，在全市深入宣傳農(nóng)民工工資支付、簽訂勞動合同、參加社會保險等方面的法律規(guī)定。
通過各種有的放矢的宣傳，勞動者的維權(quán)意識越來越強，用人單位遵守勞動保障法律、政策法規(guī)的自覺性也明顯提高。
（三）多措并舉，縝密開展專項檢查
檢查期間，我們充分發(fā)揮各部門的職能優(yōu)勢，形成聯(lián)動工作機制，做到邊檢查，邊處理，切實將本次專項檢查工作落到實處。
1、確定重點行業(yè)。重點對建筑施工企業(yè)、加工制造業(yè)、餐飲服務(wù)業(yè)、交通行業(yè)施工工地進行檢查。在執(zhí)法過程中，對農(nóng)民工舉報投訴工資拖欠案件，我們認真記錄所投訴的內(nèi)容。對于投訴內(nèi)容屬實的問題，迅速指派人員介入，深入工地現(xiàn)場調(diào)查核實，并及時拿出處理方案，確保企業(yè)拖欠行為得到有效解決，使農(nóng)民工在最短的時間內(nèi)足額領(lǐng)取到拖欠的工資。
2、把握執(zhí)法重點。檢查主要內(nèi)容為：用人單位工資是否已及時足額支付勞動者，是否與勞動者簽訂勞動合同，工資支付是否不低于隨州市最低工資標準。同時，檢查記工考勤卡的建立和履行情況，查看工資支付憑證，聽取勞動者反映，對發(fā)現(xiàn)的問題及時發(fā)出詢問通知書和限期整改指令書，限期整改。
3、及時處臵群眾投訴案件。我們通過建立健全舉報投訴受理制度和處理結(jié)果回訪制度，規(guī)范舉報投訴處理程序，公布舉報投訴電話，設(shè)立舉報投訴信箱，進一步暢通了舉報投訴渠道。同時，我們建立值班制度，加強24小時值班，確保投訴舉報電話暢通無阻。對拖欠農(nóng)民工工資的各類投訴舉報和媒體提供的信息，做到“有報必接、有案必查，及時介入、依法處臵”，不放過一起欠薪舉報案件，不漏掉一條欠薪信息，不放走一個拖欠農(nóng)民工工資的責任人。對涉及人數(shù)多、金額較大的案件，勞動保障監(jiān)察部門及時介入，迅速調(diào)查，及時進行處臵。
（四）建立預(yù)防欠薪機制，源頭預(yù)防欠薪問題為更好地推動農(nóng)民工工資清欠工作，我們逐步完善了農(nóng)民工工資監(jiān)控管理體系建設(shè)，扎實有效地推進預(yù)防欠薪工作的深入開展。
一是建立了農(nóng)民工工資支付保證金制度。截至目前，我市農(nóng)民工工資支付專項賬戶已累計收取農(nóng)民工工資支付保證金1021萬元。
二是建立工資支付日常監(jiān)管制度。重點加強房地產(chǎn)開發(fā)等在建工程項目的日常監(jiān)管，進一步規(guī)范工資支付行為，有效地從源頭上預(yù)防欠薪問題的發(fā)生。
（一）建設(shè)單位未按工程合同足額支付施工企業(yè)工程款。在對處理投訴拖欠農(nóng)民工工資案件中，調(diào)查發(fā)現(xiàn)有少數(shù)建設(shè)單位因支付施工企業(yè)工程款不到位，到年終或工程主體結(jié)束后雙方發(fā)生爭議，造成農(nóng)民工無法足額領(lǐng)取工資。
（二）施工企業(yè)墊資施工，資金不足引起平時拖欠。部分承建企業(yè)為全墊資性質(zhì)，在平時工作中只發(fā)放給農(nóng)民工生活費用，一般只占農(nóng)民工應(yīng)得工資20xx30%左右。到年終由于承建企業(yè)資金周轉(zhuǎn)困難，造成了拖欠農(nóng)民工工資行為，且往往數(shù)額較大。
（三）農(nóng)民工工資平時不能做到月發(fā)月清。少數(shù)承建企業(yè)與無主體資格的個人非法簽訂了分包協(xié)議，并在協(xié)議中約定付款方式為工程量的50xx70%左右。更為嚴重的是，有的沒有書面約定，致使農(nóng)民工到月無法足額領(lǐng)取工資。
（四）施工企業(yè)不與農(nóng)民工依法簽定合同，用工管理混亂。施工企業(yè)存在非法分包行為，開發(fā)商與施工方、施工方與農(nóng)民工之間不簽訂合同，造成各方之間權(quán)責不明。施工企業(yè)的項目部對農(nóng)民工的管理較為混亂，包工頭招用人員隨意性較大。施工企業(yè)的項目部只依據(jù)工程進度將工程款直接支付給包工頭，造成農(nóng)民工工資不能及時到位。
（五）農(nóng)民工維權(quán)意識淡薄，平時對拖欠工資行為不敢投訴。絕大部分農(nóng)民工對法律法規(guī)意識淡薄，對每月只領(lǐng)取生活費的方式不敢向當?shù)貏趧颖Ｕ喜块T投訴，甚至一次次聽取包工頭的欺騙，加之農(nóng)民工害怕失去工作崗位而埋頭苦干到年底，最后一年的血汗錢還是無法兌現(xiàn)。
通過對我市比較集中的建筑業(yè)企業(yè)發(fā)生的拖欠農(nóng)民工工資案件的分析來看，預(yù)防和解決農(nóng)民工工資拖欠工作主要存在著以下三個方面的問題：一是有著發(fā)生起數(shù)多、金額大、歷年拖欠等特點；二是有的拖欠農(nóng)民工工資案件證據(jù)資料不全，并涉及到包工頭拖欠工資，甚至有的包工頭居無定所不好聯(lián)系。三是有個別案件基本上沒有任何書面證據(jù)材料，不易證明，也不易核實拖欠的具體金額，造成上訪案件難以查處，也給我們清欠工作帶來難度。
今年以來，我們在解決拖欠農(nóng)民工工資問題方面做了一定的工作，也取得了一定的成績。但隨著元旦、春節(jié)的臨近，拖欠農(nóng)民工工資問題會進一步凸現(xiàn)，面臨的情況將會更加復(fù)雜，任務(wù)將更加繁重，維權(quán)維穩(wěn)的壓力也將更大。下一步，我們將進一步加大工作力度，強化工作措施，從以下幾個方面做好專項檢查工作。
（一）認真摸底排查，扎實清欠。一是針對舉報投訴，對轄區(qū)內(nèi)用人單位搞好摸底排查，進行普法宣傳，發(fā)現(xiàn)違規(guī)行為及時解決。二是進一步加大清欠力度，對部分證據(jù)不足但仍能采取調(diào)查取證辦法的，進一步調(diào)查尋找證據(jù)；對沒有書面證據(jù)但能找到拖欠包工頭或建筑單位的，盡量加以解決。對惡意拖欠的用人單位嚴肅處理，避免農(nóng)民工投訴拖欠工資案件集中到年底上訪的現(xiàn)象。三是全市勞動保障監(jiān)察機構(gòu)將于元旦、春節(jié)期間適時執(zhí)行無休日制度，力求做到平時工作不放松，元旦春節(jié)期間重點抓，確保不發(fā)生重大農(nóng)民工工資拖欠事件。
（二）加大宣傳力度，完善網(wǎng)格化建設(shè)。發(fā)揮新聞媒體的輿論導(dǎo)向作用，使農(nóng)民工充分認識到與施工企業(yè)簽訂勞動合同的必要性。進一步加大人力和資金的投入，更好地完善社會保障網(wǎng)格化建設(shè)，創(chuàng)建自我維權(quán)與執(zhí)法監(jiān)督于一體的和諧氛圍。
（三）強化監(jiān)管責任，搞好協(xié)調(diào)配合。通過樹立主角意識，強化部門監(jiān)管責任，形成部門相互支持、密切配合的.工作格局，努力在全社會營造維護勞動者合法權(quán)益的氛圍，切實維護我市社會穩(wěn)定。
清欠工作推進情況的報告篇七
我局根據(jù)市九部門下發(fā)的《關(guān)于開展農(nóng)民工工資支付情況專項檢查的通知》（淮人社發(fā)[20xx]112號）文件精神和區(qū)農(nóng)民工工資清欠工作領(lǐng)導(dǎo)小組的工作安排。多措并舉，合力共進解決春節(jié)前拖欠農(nóng)民工工資問題。
1、暢通投訴渠道。人社局、勞動保障大隊為農(nóng)民工專設(shè)投訴受理窗口，采取電話、網(wǎng)絡(luò)、現(xiàn)場受理等方式，并設(shè)立24小時舉報投訴電話，安排專人值班，及時受理拖欠農(nóng)民工工資舉報投訴案件。
2、加強部門聯(lián)動。對拖欠農(nóng)民工工資的投訴舉報，及時登記，統(tǒng)一分流，按照“屬地管理、分級負責、誰主管誰負責”的原則，及時交各相關(guān)部門共同處理，確保農(nóng)民工及時足額領(lǐng)取工資報酬。
3、抓住重點進行突破。以建設(shè)領(lǐng)域拖欠農(nóng)民工工資問題為重點，按照“誰用工、誰負責、總承包負總責”的原則，明確由總承包企業(yè)對所承包工程的農(nóng)民工工資支付負總責，不得以工程款未到位為由拖欠農(nóng)民工工資。
4、重視輿論宣傳。加大勞動法律法規(guī)宣傳力度，提高企業(yè)按時足額支付工資的法律意識，引導(dǎo)農(nóng)民工依法維權(quán)。
5、清欠工作取得成效：自20xx年12月開始至大年三十，區(qū)人社局共接待和處理了拖欠農(nóng)民工工資投訴案件35起，涉及農(nóng)民工1115人，現(xiàn)金發(fā)放拖欠工資總額為萬元。使廣大農(nóng)民工能夠領(lǐng)到工資歡歡喜喜回家過年，我區(qū)今年清欠工作力度大、效率高、成效明顯，體現(xiàn)了區(qū)委、區(qū)政府和廣大勞動保障人員對農(nóng)民工的深厚感情。
從接訪的農(nóng)民工投訴案件看，建筑領(lǐng)域是問題多發(fā)領(lǐng)域，出現(xiàn)“人數(shù)多，金額大，處理難度大”等特點。
一是非法承包轉(zhuǎn)包導(dǎo)致農(nóng)民工工資拖欠。從接訪的農(nóng)民工投訴案件看，大部分是因為總承包企業(yè)將工程分包給無資質(zhì)的單位或個人，班組長(包工頭)又因工程承包質(zhì)量、工期、虧損等原因無力支付農(nóng)民工工資，直接導(dǎo)致農(nóng)民工工資拖欠。
二是項目資金不足導(dǎo)致農(nóng)民工工資拖欠?，F(xiàn)建筑市場普遍存在施工方為了拿到工程項目，采取先墊資行為，而建設(shè)單位開工項目資金本身存在嚴重不足，不能按合同規(guī)定支付工程款，所以當墊資達到一定程度，施工方最終會力竭不繼，導(dǎo)致無力支付農(nóng)民工工資。
三是以農(nóng)民工工資各義要工程款。工程建設(shè)尚未結(jié)算，工程款按進度已經(jīng)撥付，但一些項目經(jīng)理不按合同的約定，或?qū)⒈緫?yīng)發(fā)給農(nóng)民工工資部分挪作他用，鼓動農(nóng)民工上訪，借工資名義以達到討要工程款的目的。
四是工程決算存在分歧導(dǎo)致農(nóng)民工工資拖欠?？偝邪鼏挝慌c分包單位之間合同決算分歧大，為各自利益產(chǎn)生矛盾，導(dǎo)致分包單位末及時支付工資。
五是“包工頭”逃匿。包工頭因所承包的工程虧損、工程款到手后不愿支付工資等原因給農(nóng)民工打欠條后逃匿。
（一）部分部屬、省屬企業(yè)大型工程項目監(jiān)控難度大。因項目招投標等相關(guān)手續(xù)不在地方，地方相關(guān)職能部門無法參與工程項目檢查和監(jiān)控，甚至發(fā)生農(nóng)民工投訴舉報到市里，地方職能部門卻不知情的情況，造成地方被動。
（二）少數(shù)農(nóng)民工工資糾紛無法通過行政手段來處理，必須通過司法渠道來處理，但農(nóng)民工不愿通過司法渠道解決，在無正當理由的情況下，要求強行解決。
（三）外地企業(yè)協(xié)調(diào)難度大，方法、手段不夠。多為招商引資和政府投資工程。
通過今年的清欠工作我們還發(fā)現(xiàn)了一些隱性的問題：一是托管遺留李沖、茅仙洞道路和兩所幼兒園的拖欠工程款問題導(dǎo)致工資的拖欠，二是一些建筑企業(yè)由于市場運作導(dǎo)致虧損可能拖欠農(nóng)民工工資。
下一步，我們將吸取今年的教訓(xùn)，進一步規(guī)范企業(yè)的管理，定期對企業(yè)用工和工資的發(fā)放進行監(jiān)督，做到防微杜漸，為維護農(nóng)民工的合法權(quán)益盡職盡責。
清欠工作推進情況的報告篇八
根據(jù)縣財政局略財發(fā)〔20xx〕25號《關(guān)于開展全縣財政供養(yǎng)人員及工資發(fā)放情況檢查的通知》要求，我局高度重視，迅速行動，認真開展了自查自糾?，F(xiàn)將工作情況匯報：
我局高度重視財政供養(yǎng)人員及工資管理情況檢查工作，結(jié)合實際，研究成立了由局長任組長，副局長任副組長，局屬各單位負責人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，落實了工作責任，明確專人負責日常工作。我局先后召開了局務(wù)會和全體干部會，進行安排部署，組織干部認真學(xué)習(xí)了文件，深刻領(lǐng)會精神，廣泛開展宣傳教育，使司法行政系統(tǒng)全體干部充分認識到檢查工作的重要性和必要性，積極主動參與檢查，有效地促進了工作順利進行。
按照《通知》要求，我們采取干部自查和逐人檢查相結(jié)合的方式，堅持做到“五查三對照”（查身份、查調(diào)入調(diào)出關(guān)系、查工資底冊、查審批手續(xù)、查在崗情況等，對照本人檔案與基本信息、工資審批手續(xù)與工資底冊、在崗情況與群眾反映），按照檢查的8種重點內(nèi)容，對全縣司法行政系統(tǒng)干部基本情況進行了認真摸排檢查，我局系統(tǒng)沒有發(fā)現(xiàn)檢查的8種重點人員。
三是進一步建立健全干部管理制度，用制度管人、管事；四是進一步挖掘干部潛力，激發(fā)干部工作主動性和創(chuàng)造性，推動我縣司法行政工作上新臺階。
清欠工作推進情況的報告篇九
根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)組下發(fā)的清欠工作安排，機械動力部本年度清欠工作項共三個，現(xiàn)對以下三項清欠工作進行逐項匯報：
具體情況說明：由中化二建承攬的脫硫改造項目采購施工工程，本項目合同簽訂日期為20xx年5月，計劃竣工日期為20xx年7月15日。實際開工日期為20xx年7月16日，開始脫硫塔、預(yù)冷塔的制作，泵、換熱器、脫硫塔配件、填料及電氣儀表設(shè)備的采購。到20xx年2月脫硫塔預(yù)冷塔主體完工，防腐除銹完成，采購設(shè)備材料到廠，工程停工。共支付工程款360萬元。20xx年10月復(fù)工，主要施工是工藝管線、電氣儀表及設(shè)備試車。20xx年4月施工完成，共開發(fā)票350萬元，累計支付工程款510萬元。后工程進入交工、結(jié)算階段，由于部分工程量核實不準確，監(jiān)理方已撤場，聯(lián)系到當時負責的相關(guān)人員進行溝通確認導(dǎo)致結(jié)算進度緩慢。截止到20xx年3月工程結(jié)算完成，簽字蓋章。
清欠工作開展進度：該工程分為采購、施工兩部分，設(shè)備購置費4813800元，施工工程費1812572元，合計6626372元。截止到目前共支付5100000元。20xx年4月開具350萬元發(fā)票，20xx年7月開具余下1313800元設(shè)備購置發(fā)票及1812572元施工工程費發(fā)票，共計6626372元。在20xx年12月，全部6626372元發(fā)票已完成掛賬的全部手續(xù)，該項清欠工作完成。
具體情況說明：20xx年我公司攔焦車更新項目由太原市凱特嘉機械有限公司中標，中標價為968000元。20xx年8月7日合同簽訂后，我公司按照合同約定支付預(yù)付款290400元。預(yù)付款支付后我公司不斷催促對方按期交貨，對方未按照合同約定10月11日（合同約定預(yù)付款收到后65日內(nèi)）交付攔焦車。隨后我公司于20xx年11月3日通知凱特嘉公司，我方因環(huán)保原因停產(chǎn)。于20xx年11月27日正式書面通知，對方簽字確認。
清欠工作開展進度：在隨后合同處理過程中，我公司從20xx年至今多次電話溝通并兩次派人到凱特嘉公司協(xié)商合同中止及預(yù)付款退還等事宜，未果。我部門在今年11月與集團公司風(fēng)控部及我公司計劃企管部溝通，初步擬定將通過法律途徑起訴太原市凱特嘉機械有限公司。
下一步清欠工作計劃：我公司將通過法律途徑起訴太原市凱特嘉機械有限公司，我部門也將全力配合相關(guān)部門準備起訴事宜。
具體情況說明：20xx年4月，我公司向煙臺市天華泵業(yè)制造有限公司購置溶液循環(huán)本泵及總成一套，合同價為48000元，合同中約定款到發(fā)貨，并開具17%增值稅發(fā)票，我公司于20xx年4月付款并與5月初收到貨物。20xx年底我部門得知該合同發(fā)票還未開具，但當時我部門簽訂該合同人員因工作調(diào)動已離開我部門且他丟失天華泵業(yè)方相關(guān)人員的聯(lián)系方式。
清欠工作開展進度：這期間我部門從網(wǎng)上查詢該公司多個聯(lián)系方式多次撥打均無人接聽，20xx年10月初我部門根據(jù)當時合同簽訂時對方合同章中所留聯(lián)系電話聯(lián)系到天華泵業(yè)，第一次接通后對方答復(fù)說可以開具發(fā)票。之后在聯(lián)系電話均無人接聽。在10月28日換號撥打后再次打通，對方已月底結(jié)賬為由說11月初開具。年11月初再次聯(lián)系對方說當時簽訂合同業(yè)務(wù)員出差，無法確認當時事宜，等業(yè)務(wù)員出差回來聯(lián)系我部門。年11月26日與當時簽訂合同業(yè)務(wù)員取得聯(lián)系，確認了當時合同并未開具發(fā)票，對方答復(fù)說會與天華泵業(yè)溝通盡快開具。12月7日再次聯(lián)系該業(yè)務(wù)員，業(yè)務(wù)員答復(fù)說已經(jīng)與天華泵業(yè)溝通好可以開具發(fā)票，并索要了我公司開票信息。12月13日在等待一周后未收到發(fā)票再次聯(lián)系該業(yè)務(wù)員，業(yè)務(wù)員說已于天華泵業(yè)說好并把開票信息給了天華泵業(yè)。之后再次聯(lián)系天華泵業(yè)，對方答復(fù)說已經(jīng)收到開票信息，但年底工作較多耽誤了，答復(fù)說月底開票。12月20日再次聯(lián)系天華泵業(yè)，對方答復(fù)說年底開票已滿，無法開票。要等到20xx年1月才能開具。
下一步清欠工作計劃：煙臺天華泵業(yè)從20xx年10月聯(lián)系到之后多次溝通，均找各種理由推脫開票或拒接電話，我部門建議假如20xx年1月初再未開具發(fā)票，就安排專人去當?shù)剡M行催收。
清欠工作推進情況的報告篇十
全市農(nóng)民工工資拖欠問題主要發(fā)生在建筑領(lǐng)域，截止12月初，全市在建工程項目共281個，已清欠項目160個，涉及農(nóng)民工人數(shù)24917人，金額29508.28萬元，尚未清欠項目71個，涉及農(nóng)民工人數(shù)11346人，金額14150.96萬元。受理農(nóng)民工工資舉報投訴案件559件，已結(jié)案552件，舉報投訴結(jié)案率為98%，下達“勞動保障監(jiān)察責令改正通知書”309份。移送公安機關(guān)涉嫌犯罪案件3件，法院審理6件。
一是強化領(lǐng)導(dǎo)，完善措施。3月初，根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)和市人民政府辦公廳《關(guān)于進一步做好防范治理建設(shè)領(lǐng)域拖欠農(nóng)民工工資工作的通知精神，結(jié)合我市實際，聯(lián)合市信訪、住建等部門起草并以市政府名義下發(fā)了我市建設(shè)領(lǐng)域防范治理拖欠農(nóng)民工工資的辦法，與市住建委制定了市管工程復(fù)工管理辦法，積極有序開展農(nóng)民工工資清欠工作，有效化解社會矛盾，有力推動了清欠工作的開展。
二是精簡建筑領(lǐng)域?qū)徟绦?，完善日常監(jiān)察工作。4月初，與住建委聯(lián)合做好xx年全市房屋建筑工程復(fù)工管理工作，凡手續(xù)齊全的，即使辦理，加快審批速度，提高了服務(wù)群眾的質(zhì)量和效率。同時要求建筑企業(yè)在開工前，在項目部門口將上一年度工資支付情況、勞資專管員個人信息情況、農(nóng)民工投訴舉報維權(quán)告示牌的張貼在公告欄。施工總承包企業(yè)要詳細登記務(wù)工人員身份證等信息，同時在項目部設(shè)立影像識別或考勤機等考勤設(shè)備，以確保用工人員考勤的真實性。要求建筑施工企業(yè)建立用工實名制管理制度。
三是建立聯(lián)合處置機制，設(shè)立政府應(yīng)急周轉(zhuǎn)金制度。市住建委、法院、公安局、法院、工會與人社局等部門都入駐市信訪聯(lián)合接訪中心，共同處置農(nóng)民工討薪上訪事件。各旗縣也都比照了市里的做法，成立了清欠小組，聯(lián)合辦公。同時建立了政府應(yīng)急周轉(zhuǎn)金制度，主要用來解決拖欠克扣農(nóng)民工工資引發(fā)群體性突發(fā)事件。目前，全市已動用1900萬應(yīng)急周轉(zhuǎn)金，用以支付農(nóng)民工工資。
四是廣泛宣傳。全市防范和治理拖欠農(nóng)民工工資領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，都積極采用發(fā)放宣傳單、掛橫幅、電視、廣播等多種形式，廣泛宣傳《勞動法》、《勞動合同法》、《最低工資規(guī)定》等法律法規(guī)知識，以便提高廣大農(nóng)民工運用法律武器維護自身合法權(quán)益的能力。
五是加大日常排查力度。多部門聯(lián)手，將執(zhí)法檢查工作貫穿建筑工程施工全過程。關(guān)口前移，早安排、早動手。在10月初，市委召開了全市清欠工作會議，并對全市清欠工作開展了督查。市勞動保障監(jiān)察支隊每個月要對市管工程項目進行一次勞動用工檢查，并在今年的6月、9月開展了全市的勞動用工及農(nóng)民工工資清欠情況的專項檢查。
六是加大案件查處力度。涉及惡意欠薪的案件，通過移交公安和提供法律援助進行司法訴訟等手段，維護農(nóng)民工權(quán)益。截止11月底，全市將八起涉嫌拖欠農(nóng)民工工資案件移交公安，同時抄送檢察院。
七是建立建筑領(lǐng)域分片區(qū)、領(lǐng)導(dǎo)包案、多部門聯(lián)合辦案的工作機制，強化監(jiān)管責任。各旗縣區(qū)市直有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)都要包聯(lián)項目，對拖欠的建設(shè)項目，由各地領(lǐng)導(dǎo)包案負責，明確責任，制定方案，限期解決。
一是全市各級人社部門對農(nóng)民工工資拖欠問題，動手早行動快，做到對各個施工項目底數(shù)清，能及早發(fā)現(xiàn)問題、排除隱患、化解矛盾，避免了因拖欠農(nóng)民工工資而出現(xiàn)大規(guī)模、群體性上訪事件。二是全市普遍設(shè)立了應(yīng)急周轉(zhuǎn)金制度，并已經(jīng)啟動，妥善解決了一批疑難案件，使農(nóng)民工及時返鄉(xiāng)。三是與各部門協(xié)作建立了領(lǐng)導(dǎo)包案專項清欠工作小組，加大了農(nóng)民工工資案件的處理力度。四是與司法部門密切配合，提高了涉及拖欠工資案件的辦理效率。目前，全市清欠工作有效推進，總體平穩(wěn)。待年底國家下達給我市棚改資金到位后，預(yù)計清欠工作可如期完成。
一是建筑市場不景氣、房地產(chǎn)銷售低迷、開發(fā)企業(yè)貸款、融資困難、開發(fā)商資金鏈斷裂等原因，不能按合同約定足額支付工程款。二是部分建筑施工企業(yè)用工管理不規(guī)范，未能全面落實用工實名制管理制度，致使少數(shù)承包人故意不結(jié)清農(nóng)民工工資，借機集訪討要工程款。三是人社部門在案件處理上，辦案實效長與農(nóng)民工討薪急的矛盾十分突出，使部分農(nóng)民工不愿意立案處理，而通過集訪形式尋求解決。
一是進一步加強組織領(lǐng)導(dǎo)。要求各地各有關(guān)部門要高度重視拖欠農(nóng)民工工資問題，特別是一把手要親自上手分析研究解決，采取強有力措施切實維護農(nóng)民工合法權(quán)益。二是強化責任主體。認真執(zhí)行市人民政府辦公廳印發(fā)的《建筑領(lǐng)域防范治理農(nóng)民工工資問題的辦法文件精神，對部分矛盾突出的施工項目，各清欠小組采取強制資產(chǎn)變現(xiàn)或啟動各地政府的應(yīng)急資金等手段籌措資金，優(yōu)先用于解決農(nóng)民工工資。三是進一步強化聯(lián)合執(zhí)法在清欠工作工職能優(yōu)勢。落實全市建筑領(lǐng)域“黑名單”制度。四是建立健全責任追究制度。對監(jiān)管責任不落實，工作組織不到位，導(dǎo)致農(nóng)民工利益受到較大損害、引發(fā)群體性的，嚴肅追究地方政府、行政主管部門和有關(guān)人員的責任。
清欠工作推進情況的報告篇十一
2012年，我縣深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，堅持依法行政，嚴格按照《中華人民共和國政府信息公開條例》相關(guān)規(guī)定，找準政府信息公開工作切入點，不斷豐富信息公開載體，創(chuàng)新信息公開方式，完善信息公開機制，拓展信息公開范圍，深化信息公開內(nèi)容，營造信息公開濃厚氛圍，政府信息公開工作步入規(guī)范化、科學(xué)化、高效化軌道，有力提升了政府形象，對推動全縣經(jīng)濟社會持續(xù)快速發(fā)展發(fā)揮了重要作用。
（一）強化領(lǐng)導(dǎo)，健全組織。
始終把《條例》作為建設(shè)廉潔、勤政、務(wù)實、高效政府的行動指南，作為施政的一項基本制度，切實加強組織領(lǐng)導(dǎo)。一是及時調(diào)整和充實了政府信息公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組，成立了由縣政府常務(wù)副縣長任組長、縣政府辦公室主任和縣監(jiān)察局局長任副組長、縣發(fā)展改革委等二十多個部門主要負責人為成員的政府信息公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組。二是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、縣政府各部門分別成立了相應(yīng)工作機構(gòu)，保證了領(lǐng)導(dǎo)、機構(gòu)、人員、經(jīng)費“四到位”，形成了縣政府、縣級部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）“條塊結(jié)合、經(jīng)緯交織”的政府信息公開網(wǎng)絡(luò)。三是加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)力度，將政府信息公開工作分解到單位內(nèi)部有關(guān)科室和人員，強化了“一把手掛帥、副職領(lǐng)導(dǎo)具體抓、責任到科室、落實到人頭”的工作機制，健全完善了縱向到底、橫向到邊、上下聯(lián)動、整體推進的工作體系。
（二）規(guī)范程序，完善制度。
一是及時準確地公開政府信息。依照《條例》規(guī)定，明確政府信息的公開屬性，將政府信息分為主動公開、依申請公開、不予公開三類。按照由近及遠的原則，目前已完成了政府工作信息內(nèi)容的清理、界定工作，凡屬于應(yīng)當主動公開的均按照政府信息模式和規(guī)定的程序納入政府信息公開目錄并在縣政府信息公開網(wǎng)站上公布。二是建立信息公開長效機制。健全完善《xx縣信息公開領(lǐng)導(dǎo)小組會議制度》、《xx縣信息公開領(lǐng)導(dǎo)小組聯(lián)席會議制度》、《政府信息公開保密審查制度》，出臺了《xx縣政府信息公開工作考核辦法》，下發(fā)了《xx縣2012年政府信息公開工作要點》，強化對全縣信息公開工作的組織領(lǐng)導(dǎo)、工作部署與工作指導(dǎo)。
（三）加強建設(shè)，拓展功能。
繼續(xù)強化政府信息公共載體建設(shè)，把政府信息公開工作落到實處。通過政府門戶網(wǎng)站、政務(wù)服務(wù)大廳、政務(wù)公開欄、電子顯示屏、報刊、電視、刊物等載體，多渠道發(fā)布政府信息和重要事項。同時就公文類信息公開屬性的認定程序、信息發(fā)布的協(xié)調(diào)機制、保密審核、法制審核以及信息發(fā)布程序、報送主動公開程序等都作了具體規(guī)定，明確了政府信息維護的責任部門，細化了信息發(fā)布的審核流程，更新頻率等要求，從而確保政府信息發(fā)布的及時性和安全性。
（四）多措并舉，全面公開。
一是改版政府公眾信息網(wǎng)站，開設(shè)政務(wù)信息、信息公開和網(wǎng)上辦事等專欄，累計公開政府信息數(shù)量10000余條，內(nèi)容涵蓋政府文件、發(fā)展規(guī)劃、工程招標投標、政府采購、公共資源交易、工作動態(tài)、人事信息、領(lǐng)導(dǎo)動態(tài)、行政執(zhí)法、公共服務(wù)及其他需要公開的政府信息資源。二是創(chuàng)刊《xx縣人民政府公報》（月刊），及時公開政府規(guī)范性文件和重大決策等政務(wù)信息，全年共出版《政府公報》10期，向區(qū)縣、市級各部門、全縣各級各部門、縣政府專家顧問團成員以及市縣人大代表、政協(xié)代表印送1余冊。三是注重發(fā)揮縣廣播電視臺、電子顯示屏、櫥窗展板、政務(wù)微博等媒介作用，讓不同層次的群眾通過不同渠道獲取信息，今年全縣各單位和部門共制作宣傳展板180塊，懸掛、張貼宣傳標語250余條，滾動播放各種政務(wù)信息逾萬條，開展各類現(xiàn)場宣傳活動38次，現(xiàn)場發(fā)放資料15000余冊，發(fā)布政務(wù)微博150條。四是抓好民生訴求疏導(dǎo)，全年共辦理縣長公開信箱來信608件，對群眾的合理訴求事項回復(fù)率達到100%，回復(fù)公開率95%以上。五是開通陽光政務(wù)服務(wù)熱線，全年為市民提供查（咨）詢服務(wù)共計700余人次。六是優(yōu)化和完善行政審批服務(wù)中心建設(shè)，將全縣39個部門416個項目納入縣行政審批服務(wù)中心，并在縣政府門戶網(wǎng)站上對辦結(jié)情況進行公示。全年共接到各類審批事項申請15790件，辦結(jié)總15780件，辦結(jié)率99.9%。
（五）強化督查，狠抓落實。
一是強化工作考核。針對當前政府信息公開任務(wù)重、開展難和重形式輕內(nèi)容等問題，我縣將政府信息公開納入對縣級各部門的年度目標考核，強化工作落實。二是強化檢查通報。縣上組織檢查組對縣級各部門開展了專項檢查，督查改進工作中存在的'問題，促進政務(wù)公開工作順利開展。三是開展民意調(diào)查測評。認真開展網(wǎng)上民意調(diào)查，接受群眾監(jiān)督，對人民群眾最關(guān)心、涉及到人民群眾切身利益的問題都做到了及時公開處理。四是加強信息審查工作力度，堅持政府信息公開保密審查“誰分管、誰審查、誰負責”的原則和“信息員初審--分管領(lǐng)導(dǎo)復(fù)核”兩級審查制度，確保了年度信息公開工作零差錯、零事故，促進了政府信息公開工作深入開展。
由縣政府辦公室負責受理政府信息公開申請，建立健全了依申請公開的相關(guān)制度，并將依申請公開的程序在政府門戶網(wǎng)站上予以公開。2012年度我縣未辦理有關(guān)依申請公開政府信息，各類信息滿足條件的都予以公開，沒有不予公開政府信息的情況。
2012年度我辦未涉及因政府信息公開申請行政復(fù)議、提起行政訴訟的情況。
雖然我縣政府信息公開工作取得了一定的成績，但還存在著不足之處。主要表現(xiàn)在三個方面：一是部分政府信息公開義務(wù)主體對政府信息公開工作認識不清，重視不夠，主動公開的政府信息與公眾的需求還存在一定差距；二是公開形式不夠豐富，公眾參與度不高，便民性有待進一步提高；三是政府信息公開工作是一項長期的日常性工作，長效工作機制需要進一步完善。
清欠工作推進情況的報告篇十二
為了解我縣植保機械現(xiàn)狀，推進我縣植保裝備水平提升，并全面配合農(nóng)藥有效利用率測試工作開展，按照全國農(nóng)技中心《關(guān)于開展2020年農(nóng)藥利用率測試與植保機械調(diào)查的通知》要求2020年6月12至15日，縣植保站同州植保植檢站副站長楊剛一行在縣煙袋鎮(zhèn)、烏拉溪鄉(xiāng)等鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行了植保機械調(diào)查。
本次調(diào)查采取了入戶調(diào)查與抽樣調(diào)查相結(jié)合的方式在縣煙袋鎮(zhèn)、烏拉溪鄉(xiāng)各調(diào)查3個行政村，每個村選10戶農(nóng)戶進行植保機械保有與使用情況調(diào)查。同時兩個鄉(xiāng)鎮(zhèn)各調(diào)查4戶農(nóng)民合作社，煙袋鎮(zhèn)調(diào)查一戶專業(yè)化統(tǒng)防統(tǒng)治組織植保機械保有與使用情況。
調(diào)查過程中，楊剛一行大力宣傳農(nóng)作物病蟲害統(tǒng)防統(tǒng)治以及綠色植保理念和方法，指導(dǎo)群眾科學(xué)防治農(nóng)作物病蟲害。
通過此次調(diào)查，了解了我縣植保機械現(xiàn)狀，為推進我縣植保裝備水平提升，并全面配合農(nóng)藥有效利用率測試工作奠定了基礎(chǔ)。為我縣農(nóng)作物病蟲害有效防治和農(nóng)業(yè)生產(chǎn)奠定了基礎(chǔ)。
清欠工作推進情況的報告篇十三
近日，縣農(nóng)牧和科技局召開專題討論會，就圍繞如何落實書記到州調(diào)研和州委書記在廳級、縣處級領(lǐng)導(dǎo)干部讀書班上的重要講話提出的“天府六問”、“五問”開展討論，會議由農(nóng)牧局副局長陳友蘭主持，全局黨員參加。
在認真?zhèn)鬟_和學(xué)習(xí)相關(guān)文件和會議精神后，陳友蘭率先帶頭發(fā)言，并強調(diào)我們在學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代特色社會主義思想“篇”時要掌握其豐富內(nèi)涵，要知道其總體要求是什么、第一要務(wù)是什么、根本動力是什么等問題，并與實際工作統(tǒng)籌結(jié)合。同時還強調(diào)作為一名黨員，要時刻牢記黨性核心那就是全心全意為人民服務(wù)，每個黨員必須做到心中有黨、心中有民、心中有責、心中有戒，做到這四點才能是一名合格黨員，才能為的繁榮發(fā)展、長治久安和治蜀興川再上新臺階貢獻人的力量。在陳友蘭發(fā)言后全體黨員依次發(fā)言表態(tài)。
清欠工作推進情況的報告篇十四
時至今日，我進入xx銀行已經(jīng)快一年了。在20xx年的上半年，我先后在總行公司部、xx行授信審批部學(xué)習(xí)和工作過，現(xiàn)對自己20xx年的工作進行總結(jié)。
日常工作包括與各分行保持關(guān)于對公存款變化情況的溝通，每日制作并向主管領(lǐng)導(dǎo)和分行領(lǐng)導(dǎo)報送對公存款頭寸表和整理存款大額變動情況、oa系統(tǒng)的文件流轉(zhuǎn)以及本部門收發(fā)文件、內(nèi)部通知、資料打印、物業(yè)溝通等瑣碎工作。
周期性工作包括每周向主管領(lǐng)導(dǎo)、辦公室報送當周工作概要；每月初從數(shù)據(jù)平臺和各分行處匯總公司條線存款、貸款、票據(jù)直貼、貸款收息數(shù)據(jù)，將經(jīng)營分析月報報送計財，匯總和整理“三法一引”報表報銀監(jiān)局，行領(lǐng)導(dǎo)講話任務(wù)分解表、工作推進表、工作總結(jié)報辦公室、貸款投放臺賬報風(fēng)險監(jiān)測中心。
臨時工作包括搜集整理本部門xx項目相關(guān)材料、匯總公司條線制度、參與設(shè)計客戶檔案模板、參與第一期公司業(yè)務(wù)培訓(xùn)班的接待工作，撰寫報送省銀監(jiān)局、xx支行、省金融辦的調(diào)研報告，撰寫本部門的資產(chǎn)盤點自查報告、檔案與印信管理自查報告等等。
來到本部門時間還不長，日常工作是擔保公司擔保額度審批。周期性工作包括按月匯總整理涉農(nóng)貸款報表報總行農(nóng)村金融部，整理擔保公司擔保業(yè)務(wù)月報表，按季度向省銀監(jiān)局報送房地產(chǎn)貸款風(fēng)險監(jiān)測表。臨時性工作包括撰寫《進一步規(guī)范企業(yè)短期融資渠道管理工作方案》，參與某醫(yī)院病房大樓貸款申請項目實地調(diào)研。
如果說工作的第一個半年的是適應(yīng)新環(huán)境，實現(xiàn)從學(xué)生到職場人的角色轉(zhuǎn)換，那么第二個半年則是融入新環(huán)境，實現(xiàn)從看工作到做工作的轉(zhuǎn)變。對比去年11月末到崗時對總行機關(guān)工作的無從下手，6月初進入新的崗位后能以較快的速度接手新的工作，融入新的環(huán)境，思考工作中面臨的新的問題，足見在這第二個半年里，確實取得了不小的進步。但是自己還存在不少問題，在公司部的時候，對本條線的產(chǎn)品、業(yè)務(wù)等基礎(chǔ)知識了解不夠，工作常常不知其所以然。同時由于自己擔任綜合員的崗位，工作量比較大也比較瑣碎，很難靜下心來認真思考和探究一些業(yè)務(wù)上的問題，有時對分行提出來的問題一知半解，答非所問。
由于工作性質(zhì)的原因，自己也很著急，希望能多接觸一些業(yè)務(wù)，在工作中有時候也會有一些負面的情緒，這些不夠成熟的表現(xiàn)與職業(yè)經(jīng)理人的標準相距甚遠，還需要自己在今后的工作中不斷嚴格要求自己，學(xué)會調(diào)整自己的情緒和心態(tài)。換崗之后，如愿以償能夠獨自負責擔保業(yè)務(wù)這塊的工作，同時由于在上一崗位的積累以及兩個崗位之間比較密切的關(guān)聯(lián)關(guān)系，對之前一些不懂的問題有了豁然開朗的感覺，每天都能以積極的.心態(tài)投入到工作中，收獲著積累和成長帶來的喜悅。
真心希望在自己工作滿一年之際，能夠取長補短、揚長避短，更主動地學(xué)習(xí)、更踏實的做事、更快速的成長。
清欠工作推進情況的報告篇十五
題高站位，樹牢"四個意識"，做到"兩個維護"，真實加強清欠工作力度，組織磚門人員集中力量對優(yōu)先清理目標任務(wù)進行清欠，進一步逐項梳理拖欠賬款情況，細化摸排、查漏補缺，確保應(yīng)付盡付，不留死角，防止"邊清邊欠""清完又欠"等現(xiàn)像。
嚴格按照縣清欠辦有關(guān)規(guī)定，做好臺賬資料收集、整理、歸檔工作，對存在分歧的拖欠款項，必須說清情況、列出明細。按周清理清欠進度，及時報送有關(guān)信息表格，做到不遲報、不漏報，使各個環(huán)節(jié)、各個時段的工作情況都有據(jù)可查。
積極完膳治理清欠工作有關(guān)制度，要求投資類項目，嚴格條件審批，對沒有明確貲金來原的項目，一律不予審批，不得開工建設(shè)，堅決杜絕"打白條"行為。建立常態(tài)化的清欠工作機制，堅決防止出現(xiàn)新增欠款。對新增拖欠、延遲支付的行為嚴肅追疚責任，必要時給予嚴厲處罰。截止20xx年xx月xx日，我鎮(zhèn)未拖欠民營企業(yè)中小企業(yè)賬款。
清欠工作推進情況的報告篇十六
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
市委：
2020年×月×日，市委書記×同志在市人代會×代表團討論時對×提出了“要加強社區(qū)服務(wù)體系建設(shè)，在現(xiàn)有社區(qū)服務(wù)的基礎(chǔ)上，認真學(xué)習(xí)借鑒×等地社區(qū)服務(wù)的先進經(jīng)驗和做法，通過政府購買社會服務(wù)，培育壯大社會中介服務(wù)組織，持續(xù)提高社區(qū)服務(wù)水平”的要求。一年來，我們圍繞落實這一指示要求，緊密結(jié)合×工作布局，搶抓×作為全國社區(qū)治理和服務(wù)創(chuàng)新實驗區(qū)的有利契機，在全市率先開展了“三社聯(lián)動”工作。目前，已經(jīng)建成了區(qū)、辦事處、社區(qū)三級服務(wù)中心，在×個城市社區(qū)全面推開了“三社聯(lián)動”基礎(chǔ)工作，構(gòu)建了全省領(lǐng)先、具有×特色的“三社聯(lián)動”信息系統(tǒng)和公共服務(wù)綜合信息系統(tǒng)，形成了以黨的建設(shè)為引領(lǐng)、以公共服務(wù)為支撐、以“三社聯(lián)動”為依托、以志愿者服務(wù)為載體的“四位一體”服務(wù)體系，切實提升了社會服務(wù)的層次和水平?，F(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：
一、主要開展的工作。
圍繞加快推進“三社聯(lián)動”工作，盡快探索出一批可復(fù)制、可推廣、可借鑒的×經(jīng)驗，我們主要做了四個方面的工作：
（一）學(xué)習(xí)先進經(jīng)驗，打開工作思路。在×?xí)泴Α撂岢鲆笠院?，“‘三社?lián)動’究竟應(yīng)該怎么搞？怎么搞好？怎么搞出×特色？”這一系列問題擺在了區(qū)委、區(qū)政府的面前。圍繞解決好這些問題，我們沒有觀望等待、閉門造車，而是首先把目光投向了那些在“三社聯(lián)動”上先行一步的地區(qū)，主動學(xué)習(xí)他們的先進經(jīng)驗和成功做法。經(jīng)區(qū)委常委會研究決定，2019年×月×日至×日，由區(qū)委副書記帶領(lǐng)有關(guān)單位人員一行，赴×三地，先后對×區(qū)中國社區(qū)展示中心、×區(qū)社會組織服務(wù)中心、×區(qū)社會組織孵化中心進行了實地考察，考察結(jié)束后，形成了《學(xué)習(xí)先進經(jīng)驗、推動工作提升》的工作報告，并在《×信息》上專期刊登。除此之外，區(qū)民政局等具體負責單位也先后分三個批次，對×市、×市×區(qū)、×市×區(qū)、×市×區(qū)等地區(qū)在“三社聯(lián)動”工作和社區(qū)信息化建設(shè)等方面的先進經(jīng)驗進行了學(xué)習(xí)考察。通過學(xué)習(xí)考察，各相關(guān)單位和負責人進一步強化了認識、打開了思路、明確了目標，為“三社聯(lián)動”工作的扎實開展打下了良好基礎(chǔ)。
（二）抓好試點先行，分步有序推進。對于×而言，“三社聯(lián)動”是一項全新的工作，在推進過程中難免遇到一些困難和問題，如果尚不成熟就盲目鋪開，不僅不會迅速收效，還有可能造成不必要的浪費。因此，我們更加注重工作的科學(xué)謀劃和有序推進，在充分借鑒先進經(jīng)驗、深入開展調(diào)研論證、廣泛征求意見建議的基礎(chǔ)上，制定出臺了《關(guān)于創(chuàng)新工作機制提升社區(qū)服務(wù)的實施方案》，明確了“試點先行、分步實施、重點突破、以點促面、全面推進”的工作思路，認真選取了工作基礎(chǔ)較好的×辦、×辦、×辦×個辦事處及其所屬×個城市社區(qū)作為先行開展“三社聯(lián)動”工作的試點，并詳細明確了×至×月份每個月的工作目標和具體工作內(nèi)容。各試點辦事處也結(jié)合自身工作實際，紛紛排出了工作推進分表，有計劃、有步驟地穩(wěn)步推進此項工作。×月×日，為總結(jié)推廣試點經(jīng)驗，全面推進各項工作，我區(qū)召開了“三社聯(lián)動”工作推進現(xiàn)場會，×個辦事處和×個城市社區(qū)近×人參加。截至目前，“三社聯(lián)動”基礎(chǔ)工作已在×個城市社區(qū)全面推開，先期試點的積極探索為全區(qū)積累了豐富經(jīng)驗、打下了良好基礎(chǔ)，《×日報》對我區(qū)“三社聯(lián)動”工作推進情況多次進行專題報道。
×個社區(qū)社會組織服務(wù)中心投入×余萬元，總面積×余平方米，每個社區(qū)服務(wù)中心在標準化改造后均包括業(yè)務(wù)辦理、展示查詢、休閑等候、服務(wù)洽談四個區(qū)域，有針對性地為群眾提供便民服務(wù)。目前，三級服務(wù)中心已有家網(wǎng)×、×社工等×家社會組織入駐，可以提供家政、養(yǎng)老、月嫂、法律咨詢等貼近群眾生活的×項服務(wù)項目，在全區(qū)上下形成了“上下銜接、立體覆蓋、功能完善、服務(wù)便捷”的便民服務(wù)格局。
志愿者服務(wù)信息系統(tǒng)能夠?qū)⒅驹刚呓M織和社區(qū)、社工、社會組織緊密聯(lián)系起來，為志愿者組織提供信息化支持、需求對接，促進志愿互助服務(wù)制度化?！八奈灰惑w”綜合信息平臺是×首創(chuàng)，它的建設(shè)不僅充分發(fā)揮了信息技術(shù)的便捷化作用，也切實符合×區(qū)作為全國實驗區(qū)“加強社區(qū)信息化建設(shè)，提升社區(qū)治理服務(wù)效能”的主題。
二、取得的初步成效。
目前，全區(qū)“三社聯(lián)動”各項工作正在穩(wěn)步推進，在創(chuàng)新社會治理、完善社會服務(wù)等方面的成效也已經(jīng)初步顯現(xiàn)，主要體現(xiàn)在以下四個方面：
熟悉平臺的居民，可通過網(wǎng)站、手機app一鍵下單申請便民服務(wù)，實現(xiàn)“隨時下單、快速反應(yīng)、及時解決、有效跟蹤”。同時，針對一些必須要到社區(qū)現(xiàn)場辦理的業(yè)務(wù)，系統(tǒng)提供了全區(qū)各社區(qū)的地理位置分布、辦公電話和全景圖，還可通過系統(tǒng)查詢公交路線、駕車路線以及步行路線，方便群眾快速找到社區(qū)，真正在細節(jié)中體現(xiàn)人性化服務(wù)。
辦事所需材料項目由原來的平均×件減少到×件，減少了×倍；
每名業(yè)務(wù)人員平均辦件數(shù)量由原來的×件增加到×件，效率提升了×倍多。
通過信息平臺的互聯(lián)互通，基層便民服務(wù)窗口得到有效整合，由原來的×個專業(yè)窗口減少為×個綜合窗口，并且信息平臺在逐步完善后還將實現(xiàn)多種類、跨部門、多業(yè)務(wù)電子臺賬的自動填報和匯總功能，有效減輕社區(qū)各類數(shù)據(jù)統(tǒng)計負擔，使社區(qū)從繁重的事務(wù)性工作中解脫出來，讓工作人員有更多的精力了解群眾、服務(wù)群眾，實現(xiàn)群眾來訪立即辦、上門服務(wù)主動辦、困難群眾上門辦。
黨建系統(tǒng)進一步推動了基層社區(qū)大黨委建設(shè)工作，目前，全區(qū)社區(qū)共成立“大黨委”×個，參與共駐共建單位黨組織×個，明確承諾共建事項×項，共享場地、物資等×個（處），實現(xiàn)了社區(qū)“事務(wù)共商、資源共享、建設(shè)共管、成效共評”。
三、下步工作打算。
雖然我區(qū)圍繞“三社聯(lián)動”做了很多工作，也取得了一定成效，但仍面臨一些問題，比如，便民服務(wù)的事項還不夠豐富、工作推進的進度還不夠均衡、信息系統(tǒng)的數(shù)據(jù)還不夠完善、工作人員的業(yè)務(wù)操作還不夠嫻熟等。下一步，我們將聚焦薄弱、持續(xù)發(fā)力，不斷提升“三社聯(lián)動”的便民化、規(guī)范化、專業(yè)化水平。
一是不斷拓展便民服務(wù)內(nèi)容。結(jié)合系統(tǒng)平臺試運行期間發(fā)現(xiàn)的問題，進一步完善平臺服務(wù)種類和服務(wù)事項，將×項服務(wù)內(nèi)容全部上線運行，做到居民有需求，我們就有服務(wù)。加快整合綜合信息服務(wù)平臺的各項業(yè)務(wù)，在前期整合低保、殘聯(lián)、工會、計生、人社等×個部門共計×項業(yè)務(wù)的基礎(chǔ)上，繼續(xù)爭取人社部門的支持，將涉及人社部門尚未對接的×多項業(yè)務(wù)完成對接，使信息平臺內(nèi)容更加豐富，居民辦事更加便捷。
二是引進培育更多社會組織。計劃再引進×家社會組織入駐，規(guī)范和培育服務(wù)機構(gòu)×家，志愿者組織×家，以社會組織廣泛參與社區(qū)事務(wù)來激發(fā)社區(qū)活力，以社會組織自身的人才、資源等優(yōu)勢來滿足社區(qū)居民多樣化的服務(wù)需求。
三是加強專業(yè)人才隊伍建設(shè)。大力推動社會工作專業(yè)人才隊伍建設(shè)，由區(qū)民政局牽頭，對社會組織、呼叫中心工作人員、社區(qū)服務(wù)中心工作人員進行崗前培訓(xùn)，今年計劃舉辦培訓(xùn)會不少于×場次，每個社區(qū)至少×人參加培訓(xùn)，保證社區(qū)服務(wù)專業(yè)化水平與居民需求實現(xiàn)對接。鼓勵社區(qū)居民加入社會組織，參與社區(qū)事務(wù)，力爭年底前社區(qū)居民參加本社區(qū)社會事務(wù)的人數(shù)占社區(qū)人口的比重達到×%。
四是建立健全星級評價機制。建立星級評價機制，由政府根據(jù)群眾評價，對社會組織服務(wù)水平進行排名，對服務(wù)水平低、居民評價差的社會組織予以淘汰清退，對優(yōu)秀社會組織進行榮譽獎勵，進一步激發(fā)社會組織服務(wù)居民的積極性。
五是探索政府購買服務(wù)模式。建立健全政府購買社會工作服務(wù)制度，規(guī)范政府購買社會工作服務(wù)行為，計劃由區(qū)財政撥出×萬元專項資金作為啟動資金，用于向社會組織購買公益服務(wù)，擴大購買服務(wù)范圍，重點購買社區(qū)服務(wù)真空領(lǐng)域，比如社區(qū)矯正、社區(qū)禁毒、外來人員子女教育、失能老人幫扶等，達到平衡社會組織種類，滿足各層次人群需要的效果。
清欠工作推進情況的報告篇十七
20xx年的小額貸款清收工作，在縣委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在業(yè)務(wù)部門的指導(dǎo)下，通過全鎮(zhèn)干部職工和村干部的共同努力下，小額扶貧貸款清收取得了一定的成績，但離要求還有一定的差距，現(xiàn)將清收工作總結(jié)如下：
（一）加強領(lǐng)導(dǎo)，確保清收任務(wù)完成。
小額扶貧貸款是國家為貧困農(nóng)戶設(shè)備的專項貸款，收回到逾期貸款是為了更進一步加大扶貧力度，加速信貸扶貧資金周轉(zhuǎn)提高扶貧資金使用效率。為加強對清收工作的領(lǐng)導(dǎo)，鎮(zhèn)成立清收領(lǐng)導(dǎo)小組，鎮(zhèn)長吳丹玫任組長，分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長，相關(guān)單位負責人為成員，并以管理區(qū)為單位組成兩個清收工作組，由分管領(lǐng)導(dǎo)牽頭，抽調(diào)管理區(qū)、鎮(zhèn)直相關(guān)人員、村干部全力以赴，抓好清收工作。
（二）清收的措施辦法。
1、加大小額扶貧貸款有效使用的政策宣傳力度。小額扶貧貸款的清收涉及千家萬戶，工作量大，任務(wù)艱巨，鎮(zhèn)采用廣播、宣傳欄、會議等形式，向廣大農(nóng)戶進行宣傳，不斷提高了農(nóng)戶對小額扶貧貸款的償還意識。
2、嚴格清收紀律，確保小額扶貧貸款回收和安全。首先由鎮(zhèn)財政所和扶貧工作站及時與縣農(nóng)行聯(lián)系貸款名單，并逐村進行核對，查清底數(shù)，列出清單后，逐村進行清收，財政所指定專人收存上交，防止了截留和挪用。
3、獎懲。按收回本金的5‰，利息的5%，由農(nóng)行計付給清收組作手續(xù)費。另在按規(guī)定的時間完成任務(wù)的，按所收款本金提給5%的工作經(jīng)費，并給予征收人員一定的獎勵。對完不成任務(wù)的，按完成任務(wù)的百分比計發(fā)清收人員12月工資。
4、對不良貸款清收，清收組配合信用社找其談話、講政策、通過工作，三名簽定了還款計劃，每月由財政所扣部分工資還貸款，直到還清為止，有幾名調(diào)出沒有聯(lián)系上，有1名病故沒有辦法，已收回4800元。
（三）任務(wù)的完成情況。
20xx年全鎮(zhèn)到逾期小額扶貧貸款618948.50元，收回81343.50元。
經(jīng)全鎮(zhèn)干部職工2個月的艱苦工作，小額扶貧貸款清收取得了一定的成績，但離任務(wù)的完成差距還大，主要存在問題：
一是底數(shù)不清，通過往年的收交，部分貸款戶已交，但沒有銷戶，給清收工作帶來了難度；二是部分貸款戶經(jīng)濟特別困難無力償還；三是高寒貧困的村，由于經(jīng)濟落后難以清收，如發(fā)樂村、尖山村、元林村；四是有的外逃戶，極少部分已死亡絕戶難以清收。
小額扶貧貸款工作具有長期性、復(fù)雜性，清收小額扶貧貸款是信貸扶貧的常規(guī)工作。在今后的工作中要進一步理清工作思路，加大清收力度，做到應(yīng)收盡收。爭取收回到逾期的小額扶貧貸款及其它支農(nóng)貸款。為農(nóng)村經(jīng)濟的持續(xù)發(fā)展奠定堅實的`基礎(chǔ)。