勞動(dòng)保障協(xié)管員年終總結(jié)（熱門17篇）

    總結(jié)可以幫助我們更好地理清思路，找到解決問題的關(guān)鍵點(diǎn)?？偨Y(jié)的寫作要遵循邏輯順序，按照問題的重要性進(jìn)行排列，并進(jìn)行適當(dāng)?shù)臄U(kuò)展和論證。小編為大家整理了一些精選的總結(jié)范文，希望對(duì)大家有所啟發(fā)。
    勞動(dòng)保障協(xié)管員年終總結(jié)篇一
    xx街道辦事處勞動(dòng)保障所20xx年在區(qū)委區(qū)政府、街道辦事處的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市、區(qū)勞動(dòng)保障部門指導(dǎo)下，堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀，深入貫徹落實(shí)黨的十七大精神，圍繞認(rèn)真貫徹落實(shí)和省市勞動(dòng)保障要作會(huì)議精神，充分發(fā)揮保障所的工作職能這個(gè)中心，以提高居民生活質(zhì)量為目的，把服務(wù)居民、方便群眾、為居民辦好事辦實(shí)事、排憂解難為落腳點(diǎn)，加強(qiáng)自身建設(shè)，增強(qiáng)為民意識(shí)，擴(kuò)大就業(yè)和再就業(yè)，保證了各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)的順利完成?，F(xiàn)將目標(biāo)完成情況匯報(bào)如下：
    一是努力實(shí)現(xiàn)服務(wù)制度化，進(jìn)一步建立健全服務(wù)制度，內(nèi)部考核制度，規(guī)范工作程序，嚴(yán)格落實(shí)人員責(zé)任制，明確責(zé)任分工，又要團(tuán)結(jié)協(xié)作，制定日常聯(lián)系制度，及時(shí)準(zhǔn)確地統(tǒng)計(jì)上報(bào)各項(xiàng)報(bào)表和資料，積極推進(jìn)勞動(dòng)保障服務(wù)平臺(tái)建設(shè)；二是實(shí)現(xiàn)平臺(tái)服務(wù)知識(shí)化，及時(shí)組織勞動(dòng)保障所、站工作人員進(jìn)行職業(yè)技能和理論知識(shí)的學(xué)習(xí)。本著以績效考核為中心，提高勞動(dòng)保障協(xié)理員業(yè)務(wù)能力及理論水平，要求各站每月至少兩次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，并作好學(xué)習(xí)記錄，使各項(xiàng)政策、法律法規(guī)和相關(guān)文件與實(shí)踐相結(jié)合。拓展了工作思路，工作更加規(guī)范、有序提高了工作效能和服務(wù)質(zhì)量。三是實(shí)現(xiàn)平臺(tái)服務(wù)多樣化。在服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)上，堅(jiān)持把服務(wù)對(duì)象是否滿意、是否擁護(hù)作為工作的出發(fā)點(diǎn)和檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)；在服務(wù)項(xiàng)目意識(shí)上，樹立了牢固的'人本服務(wù)理念，想群眾之所想，急群眾之所急；在服務(wù)內(nèi)容上，實(shí)現(xiàn)了由就業(yè)服務(wù)向全方位服務(wù)項(xiàng)目的轉(zhuǎn)變，拓展了服務(wù)項(xiàng)目內(nèi)容；在服務(wù)項(xiàng)目方式上，實(shí)現(xiàn)了由被動(dòng)服務(wù)向主動(dòng)服務(wù)、由坐堂服務(wù)向上門服務(wù)、由一次性服務(wù)向跟蹤服務(wù)項(xiàng)目的轉(zhuǎn)變。
    基層服務(wù)平臺(tái)的工作職責(zé)是人力資源和社會(huì)保障各項(xiàng)業(yè)務(wù)職能部門的具體體現(xiàn)和延伸。承擔(dān)著諸多基礎(chǔ)工作。各站一年來，克服了工作中的各種困難，積極開展各項(xiàng)勞動(dòng)保障工作業(yè)務(wù)，定期進(jìn)行入戶調(diào)查，建立健全了各種基礎(chǔ)資料臺(tái)帳，做到了基本情況“四清”，即基礎(chǔ)數(shù)據(jù)清、居民情況清、失業(yè)人員清、就業(yè)愿望清。截止20xx年11月，共為6135名下崗失業(yè)人員發(fā)放社保補(bǔ)貼1000余萬元；為企業(yè)離退休人員辦理領(lǐng)取養(yǎng)老金資格認(rèn)證6927人次；為6592名居民辦理了醫(yī)療保險(xiǎn)參保手續(xù)，其中，為942名參?；颊呒皶r(shí)支付了醫(yī)療保險(xiǎn)待遇；為轄區(qū)7763名符合條件的人員辦理了就業(yè)失業(yè)登記證；為40余戶企業(yè)80余名員工辦理了勞動(dòng)用工備案手續(xù)。大力宣傳城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)政策，到11月底，參加城居保163人。通過創(chuàng)業(yè)扶持政策和就業(yè)援助政策，認(rèn)真做好小額貸款審核調(diào)查工作，協(xié)助創(chuàng)業(yè)人員申請小額貸款，共有37人次咨詢申請，經(jīng)過審核10人成功。積極開發(fā)就業(yè)崗位，介紹下崗失業(yè)人員再就業(yè)，通過各種渠道發(fā)布招工信息，從市勞動(dòng)保障局、人才交流中心、區(qū)職業(yè)介紹所、轄區(qū)單位共收集信息200多條，經(jīng)過整理發(fā)布招工信息180余條，10次招聘會(huì)80個(gè)用人單位參加共有400余人招聘成功。有1423人登記求職688人求職成功。積極做好勞務(wù)輸出工作，提供相關(guān)服務(wù)，引導(dǎo)剩余勞動(dòng)力合理有序的流動(dòng)，共向省內(nèi)外勞務(wù)輸出223人；建立健全就業(yè)、失業(yè)管理各種臺(tái)帳，抓好“金保工程”平臺(tái)建設(shè)。11年城鎮(zhèn)新增就業(yè)人1440人，占目標(biāo)任務(wù)1440人100%，下崗失業(yè)人員再就業(yè)1290人，占目標(biāo)任務(wù)1290人100%。全年失業(yè)率控制在4.3%以內(nèi)。
    1、缺乏對(duì)勞動(dòng)保障工作超前思考和計(jì)劃。業(yè)務(wù)知識(shí)方面的學(xué)習(xí)還有待加強(qiáng)，服務(wù)水平還有待提高。
    2、勞動(dòng)保障內(nèi)部管理機(jī)制有待進(jìn)一步完善，人員整體素質(zhì)仍需提高。
    3、一年來，我們大部分同志的工作是有效的，但也有個(gè)別人，雖有制度要求，但由于缺乏嚴(yán)格的管理和監(jiān)督，或多或少存在形式主義和推諉的現(xiàn)象。
    1、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，提高勞動(dòng)保障工作人員的自身素質(zhì)，強(qiáng)化職業(yè)道德意識(shí)，增強(qiáng)責(zé)任心和使命感。
    2、完善內(nèi)部管理機(jī)制，樹立文明服務(wù)工作作風(fēng)。
    3、建立健全制約機(jī)制，加強(qiáng)管理和監(jiān)督。
    勞動(dòng)保障協(xié)管員年終總結(jié)篇二
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    這篇關(guān)于勞動(dòng)保障監(jiān)察2019年年終總結(jié)范文，是本站特地為大家整理的，希望對(duì)大家有所幫助！
    在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下，在各位同事們的支持幫助下，經(jīng)過自己的不懈努力，較好的完成了全年的工作任務(wù)，不僅使我在思想政治素質(zhì)和工作業(yè)務(wù)能力有了明顯的提高，并且也為今后的工作和學(xué)習(xí)打下了良好的基礎(chǔ)?，F(xiàn)將我今年的思想工作情況作工作總結(jié)如下。
    一、思想上，我堅(jiān)持把加強(qiáng)學(xué)習(xí)作為提高自身素質(zhì)的關(guān)鍵措施。積極參加局黨支部組織的各種理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，做好學(xué)習(xí)筆記，撰寫心得體會(huì)。同時(shí)，重點(diǎn)加強(qiáng)了工作業(yè)務(wù)知識(shí)和法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，努力做到在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中工作，精益求精，不斷探索，為做好本職工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
    二、認(rèn)真履行崗位職責(zé)，嚴(yán)格要求自己，始終把工作的重點(diǎn)放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致上,較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。一是根據(jù)單位領(lǐng)導(dǎo)和股室領(lǐng)導(dǎo)的安排積極配合主辦監(jiān)察員做好日常巡查工作，共巡查用人單位28戶。二是做好日常接待，加大勞資糾紛案件投訴舉報(bào)的查處力度。及時(shí)受理舉報(bào)投訴。協(xié)助主辦監(jiān)察員共辦理農(nóng)民工工資拖欠案件19起，解決工資拖欠65萬余元。接待來電來訪超過300余人次。三是全面完成2008年度勞動(dòng)保障年檢工作，共年檢用人單位71戶，涉及勞動(dòng)者1864余人，四是配合縣局、監(jiān)察局、總工會(huì)、經(jīng)貿(mào)局等單位，全年先后參加了2009年農(nóng)民工維權(quán)行動(dòng)、春暖行動(dòng)、2008年勞動(dòng)保障年檢、綜合執(zhí)法大檢查。共檢查用人單位103戶。涉及農(nóng)民工3400余人。五是結(jié)合“春暖行動(dòng)”、勞動(dòng)用工備案和日常巡查工作，建立用人單位勞動(dòng)用工備案制度，共備案用人單位30戶。六是配合股室受理工傷認(rèn)定申請25起，認(rèn)定19起。調(diào)解工傷糾紛4起涉及金額20余萬元。七是較好的完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性任務(wù)。通過以上的各項(xiàng)工作，不僅使我自己得到了鍛煉，同時(shí)也為維護(hù)農(nóng)民工的合法權(quán)益和規(guī)范了企業(yè)的用工貢獻(xiàn)了自己的一點(diǎn)微薄之力。
    這一年來，我在工作上取得了一定成績，理論水平、工作能力和自身修養(yǎng)有了一定提高。但距領(lǐng)導(dǎo)和同志們的要求還有不少的差距：
    一、在工作中的`積極性差，常常是被動(dòng)的做事情，安排一件做一件，工作不夠主動(dòng)。個(gè)別工作不仔細(xì)，出現(xiàn)過不可原諒的錯(cuò)誤。
    二、業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)相對(duì)工作的需要表現(xiàn)出很大的欠缺。辦案手段、辦案經(jīng)驗(yàn)不足，業(yè)務(wù)素質(zhì)有待進(jìn)一步提高。
    三、在工作中，自我要求不夠嚴(yán)格。在思想中存在著只求過得去、不求高質(zhì)量的滿足意識(shí);有時(shí)自由散漫;有時(shí)對(duì)有難度的工作，有畏難情緒，拖著不辦，不按時(shí)完成任務(wù)。
    針對(duì)以上不足，在今后的工作中，我將發(fā)揚(yáng)成績，克服不足,進(jìn)一步強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識(shí)，強(qiáng)化職責(zé)意識(shí)，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，以對(duì)工作高度負(fù)責(zé)的精神，腳踏實(shí)地，盡職盡責(zé)更加出色的完成好各項(xiàng)工作任務(wù)。
    勞動(dòng)保障協(xié)管員年終總結(jié)篇三
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    翻開中央到地方政府有關(guān)文件，就業(yè)已成為關(guān)鍵詞。中央提出了抓就業(yè)、促內(nèi)需、保增長。而水部街道領(lǐng)導(dǎo)班子根據(jù)新形勢下的勞動(dòng)保障工作特點(diǎn)提出了：“科學(xué)管理、重點(diǎn)扶持、穩(wěn)定就業(yè)”的新思路，要求在各社區(qū)制作下崗失業(yè)人員和退休人員動(dòng)態(tài)管理分布圖，讓需要服務(wù)的對(duì)象一目了然，做到充分就業(yè)，穩(wěn)定就業(yè)。
    社區(qū)為做好勞動(dòng)保障工作，我們在做好下崗失業(yè)人員再就業(yè)推薦工作、“4050”社保補(bǔ)貼申報(bào)工作、退休人員社會(huì)化管理等一系列日常工作跟蹤的基礎(chǔ)上，側(cè)重做好三項(xiàng)工作：一是對(duì)零就業(yè)家庭進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理，加大小額擔(dān)保貸款力度，以創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)，促進(jìn)穩(wěn)定就業(yè)；二是加大城鎮(zhèn)居民醫(yī)保的宣傳力度，提高全民的參保意識(shí)，做到應(yīng)保盡保；三是做好企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)工作。具體做法是：
    一、動(dòng)態(tài)管理重點(diǎn)扶持促進(jìn)穩(wěn)定就業(yè)
    1、我們深知要做到充分就業(yè)，就要做到科學(xué)的動(dòng)態(tài)管理才能促進(jìn)穩(wěn)定就業(yè)。我們社區(qū)現(xiàn)有46戶零就業(yè)家庭到年底前動(dòng)態(tài)為零。為使零就業(yè)家庭能穩(wěn)定就業(yè)，我們46戶零就業(yè)家庭逐一進(jìn)行摸底分門別類建立檔案資料，為需要重點(diǎn)幫扶的零就業(yè)家庭擬定幫扶計(jì)劃書，確定幫扶時(shí)間表。經(jīng)過努力，其中有6戶通過小額擔(dān)保貸款已成功創(chuàng)業(yè)，另外40戶我們根據(jù)各戶的具體情況，提供相對(duì)應(yīng)的工作崗位，均已就業(yè)。
    3、我們還利用“信用社區(qū)”這一優(yōu)勢，采用家族聯(lián)保的形式，為確實(shí)有創(chuàng)業(yè)愿望又有創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目的，但無法提供擔(dān)保的失業(yè)人員，社區(qū)以“信用社區(qū)”為其提供信用擔(dān)保，同樣可以圓他們的創(chuàng)業(yè)夢。
    二、加大宣傳力度增強(qiáng)全民醫(yī)保意識(shí)
    建立城填居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)制度是直接關(guān)系廣大群眾的切身利益，是一項(xiàng)重大的民生工程，也是一項(xiàng)復(fù)雜的系統(tǒng)工程。因此，我們堅(jiān)持以人為本，認(rèn)真做好轄區(qū)內(nèi)城填居民的參保登記繳費(fèi)工作和宣傳工作。
    2、在去年摸底的基礎(chǔ)上，進(jìn)行重新摸底，擴(kuò)大宣傳范圍，動(dòng)員符合條件的居民參加新一輪的醫(yī)療保險(xiǎn)。摸底新增應(yīng)參保193人，已辦理99人。
    為得到廣大城填居民的理解和參與。我們?nèi)孕韪冻龈嗟呐?。積極開展各種形式的宣傳活動(dòng)，提高醫(yī)保在居民中的影響力，使這項(xiàng)惠民政策真正深入人心人人受惠。
    三、老有所養(yǎng)安享晚年
    退管工作到目前為止我社區(qū)已接收本市企業(yè)退休人員1006人。異地退休人員97人。為增進(jìn)與退休人員的溝通和聯(lián)系，我們?yōu)槊课焕先税l(fā)放了聯(lián)系卡。做好企業(yè)退休人員的登記錄入工作。及時(shí)掌握動(dòng)態(tài)信息。為使退休人員能及時(shí)的領(lǐng)取養(yǎng)老金，我們積極主動(dòng)做好退休養(yǎng)老金資格認(rèn)定工作和異地退休人員的協(xié)助認(rèn)定工作，對(duì)那些老弱病殘的退休人員我們做到主動(dòng)上門服務(wù)，使認(rèn)定工作能夠順利完成。讓退休人員及時(shí)領(lǐng)取養(yǎng)老金。不僅如此，為使退休人員發(fā)揮余熱，我們成立了“樂天泉社區(qū)老年志愿者服務(wù)隊(duì)”真正體現(xiàn)了老有所為的指導(dǎo)思想。另外為豐富退休人員的業(yè)余生活，社區(qū)還成立了“福州語合唱隊(duì)”、“腰鼓隊(duì)”、“乒乓球隊(duì)”、“門球隊(duì)”、“象棋隊(duì)”在各個(gè)節(jié)日期間組織他們開展形式多樣的文體活動(dòng)這體現(xiàn)了老有所樂。為此，社區(qū)勞動(dòng)保障工作站曾被評(píng)為省企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)達(dá)標(biāo)先進(jìn)單位。使退休人員社會(huì)化管理工作逐步走上規(guī)范化，制度化軌道。
    成績只能說明過去。我們深信只要銳意進(jìn)取，努力為轄區(qū)居民服務(wù)就能實(shí)現(xiàn)人人勞有所得、老有所養(yǎng)，家家安居樂業(yè)。
    勞動(dòng)保障協(xié)管員年終總結(jié)篇四
    在執(zhí)法檢查活動(dòng)中，勞動(dòng)保障監(jiān)察人員每到一處，都留下聯(lián)系電話，發(fā)放勞動(dòng)保障監(jiān)察聯(lián)系卡，方便群眾舉報(bào)。全市勞動(dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)共接待群眾來訪1萬多人次，對(duì)前來舉報(bào)的群眾，監(jiān)察人員熱情接待，積極受理，及時(shí)立案。全年共受理群眾舉報(bào)862起，立案853起，結(jié)案率99%。
    (二)緊緊圍繞中心工作，重點(diǎn)開展社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)擴(kuò)面征繳監(jiān)察活動(dòng)，全市勞動(dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)緊緊圍繞“兩個(gè)確?！边@一全局性的中心工作，進(jìn)一步增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)和大局意識(shí)，大力開展社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳執(zhí)法活動(dòng)，督促用人單位補(bǔ)交社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)xx多萬元，督促300多戶用人單位參保，為確保全市離退休養(yǎng)老金按時(shí)足額發(fā)放和社會(huì)大局穩(wěn)定做出了積極貢獻(xiàn)。
    (三)加大勞動(dòng)保障監(jiān)察執(zhí)法專項(xiàng)檢查工作力度，努力遏制嚴(yán)重勞動(dòng)違法行為
    （1）切實(shí)加強(qiáng)勞動(dòng)力市場秩序整頓，配合“春風(fēng)行動(dòng)”，開展了非法職介活動(dòng)專項(xiàng)治理，全市共印制發(fā)放“春風(fēng)卡”30000份，查處非法職介機(jī)構(gòu)3家。
    （2）為推動(dòng)企業(yè)逐步建立與社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)體制相適應(yīng)的自我規(guī)范、自我約束、自我激勵(lì)、自我發(fā)展的勞動(dòng)保障管理模式，樹立企業(yè)誠信守信的社會(huì)形象，根據(jù)省廳《關(guān)于開展企業(yè)勞動(dòng)保障誠信等級(jí)評(píng)價(jià)活動(dòng)的通知》（豫勞社[xx]16號(hào)）和《河南省企業(yè)勞動(dòng)保障誠信等級(jí)評(píng)價(jià)辦法》，建立了**市企業(yè)勞動(dòng)保障誠信等級(jí)評(píng)價(jià)制度，印發(fā)了**市企業(yè)勞動(dòng)保障等級(jí)評(píng)價(jià)實(shí)施細(xì)則。xx年年建立了**市企業(yè)勞動(dòng)保障誠信等級(jí)評(píng)價(jià)工作已經(jīng)圓滿結(jié)束，并在**各新聞媒體進(jìn)行了為期一周的公示和連續(xù)一個(gè)月公告，20xx年度等級(jí)評(píng)價(jià)工作也在緊張進(jìn)行中。
    （3）20xx年為使農(nóng)民工拿到工資及時(shí)返鄉(xiāng)，我們開展了針對(duì)拖欠農(nóng)民工工資舉報(bào)案件的專項(xiàng)監(jiān)察工作，并實(shí)行了全市各級(jí)勞動(dòng)保障監(jiān)察24小時(shí)值班和清理拖欠日報(bào)告制度。在農(nóng)民工工資支付情況專項(xiàng)檢查中，全市受理舉報(bào)“拖欠”農(nóng)民工工資案件862件，追回被拖欠的工資600余萬元，補(bǔ)發(fā)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金3萬元，涉及農(nóng)民工1萬余人，補(bǔ)簽勞動(dòng)合同3000份。由于制度健全工作到位，措施得力，在此期間全市沒有發(fā)生一起農(nóng)民工滯留當(dāng)?shù)鼗蛟郊?jí)上訪事件。
    （4）今年6-7月份，根據(jù)省9部門的統(tǒng)一部署，開展了整治非法用工打擊違法犯罪專項(xiàng)檢查活動(dòng)。此次大檢查涉及面之廣，檢查內(nèi)容之全面，工作力度之大，是以前的專項(xiàng)檢查無法相比的，取得的成效也是非常顯著的。為使工作開展的扎實(shí)、有效，我市從各級(jí)公安、工會(huì)、建設(shè)、工商、監(jiān)察、安監(jiān)等部門及各新聞媒體抽調(diào)了近100人，成立了專項(xiàng)行動(dòng)監(jiān)督檢查組、舉報(bào)案件專查組、新聞輿論宣傳報(bào)道組等三個(gè)專門的工作小組。此次大檢查共檢查各類用人單位600余戶，涉及勞動(dòng)者7000余人。查處非法職介3家，下達(dá)限期改正指令書83份，補(bǔ)簽勞動(dòng)合同3000份，清理拖欠勞動(dòng)者工資0.8萬元，較好地維護(hù)了務(wù)工人員的合法權(quán)益。
    （5）開展了用人單位與勞動(dòng)者簽訂和履行勞動(dòng)合同情況執(zhí)法檢查。全市勞動(dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)對(duì)我市各類用人單位與勞動(dòng)者簽訂和履行勞動(dòng)合同情況進(jìn)行了專項(xiàng)檢查，共檢查各類用人單位400多家，補(bǔ)簽勞動(dòng)合同xx多份，進(jìn)一步規(guī)范了用工行為，和諧了勞動(dòng)關(guān)系。
    （6）全面貫徹落實(shí)國務(wù)院《禁止使用童工規(guī)定》，開展了禁止使用童工和未成年工保護(hù)專項(xiàng)檢查，依法嚴(yán)厲打擊使用童工行為。全市共清退童工4人。
    （一）由于建筑行業(yè)建立農(nóng)民工工資保障金制度起步維艱，此項(xiàng)工作對(duì)各縣市區(qū)還缺乏必要的監(jiān)督手段，一些地區(qū)的農(nóng)民工工資保障金制度沒有很好的落實(shí)，個(gè)別縣市區(qū)根本沒有履行起監(jiān)督管理的職責(zé)，一些用人單位繳納的農(nóng)民工工資保障金，存在著前邊存入后邊支取的現(xiàn)象，使農(nóng)民工工資保障金制度流于形式，不能發(fā)揮保障金應(yīng)有的作用。
    （二）宣傳教育與行政處罰并舉。針對(duì)一些用人單位和勞動(dòng)者法律意識(shí)淡薄，故意侵犯勞動(dòng)者合法權(quán)益行為時(shí)有發(fā)生情況，我們一方面要加大勞動(dòng)保障法律法規(guī)的宣傳力度，提高宣傳質(zhì)量，在宣傳的方式和效果上下功夫，真正使國家勞動(dòng)保障法律法規(guī)深入人心，提高企業(yè)和勞動(dòng)者遵守法律法規(guī)的自覺性。另一方面依據(jù)國家有關(guān)法規(guī)加大對(duì)違法案件的處罰力度，提高勞動(dòng)保障監(jiān)察的權(quán)威性。
    （三）建立用人單位遵守勞動(dòng)保障法律法規(guī)誠信評(píng)價(jià)機(jī)制。目前，一些用人單位誠信度較差，也是引發(fā)勞動(dòng)關(guān)系糾紛的重要因素。因此，我們要推動(dòng)企業(yè)依法建立自我規(guī)范、自我約束、自我發(fā)展的勞動(dòng)保障管理模式，增強(qiáng)企業(yè)誠信守法的意識(shí)，今后我們要逐步大力推行用人單位勞動(dòng)保障誠信機(jī)制和失信懲罰機(jī)制，建立企業(yè)守法誠信檔案，對(duì)有重大違反勞動(dòng)保障法律法規(guī)的行為的用人單位，通過新聞媒體定期向社會(huì)公布。通過對(duì)用人單位誠信評(píng)價(jià)制度的施實(shí)，使企業(yè)達(dá)到誠實(shí)守信，依法經(jīng)營，維護(hù)好勞動(dòng)者合法權(quán)益的目的。
    （四）完善長效機(jī)制，加強(qiáng)對(duì)違法行為的源頭治理。今年，國家和省先后頒布了《就業(yè)促進(jìn)法》、《河南省進(jìn)城務(wù)工人員權(quán)益保護(hù)條例》等一系列法規(guī)、規(guī)章，我們要抓住國家加強(qiáng)勞動(dòng)保障法制建設(shè)這一有利時(shí)機(jī)，以國家法律、法規(guī)、規(guī)章為依據(jù)，會(huì)同勞動(dòng)爭議仲裁、勞動(dòng)工資等相關(guān)業(yè)務(wù)職能科室，從用人單位招用勞動(dòng)者依法簽訂勞動(dòng)合同、督促檢查企業(yè)建立工資發(fā)放制度、繳納工資保障金等用工源頭上入手，完善各種制度，加大對(duì)用人單位的監(jiān)督檢查力度，以減少或杜絕違法案件的發(fā)生。
    20xx年的各種告訴我們，不去努力，勞動(dòng)保障檢查工作根本做不好！所以在20xx年，我們將繼續(xù)堅(jiān)持不懈的努力下去，將我們的工作做到最好，這才是我們一直以來要求做好的事情，相信我們一定能夠做的更好。前進(jìn)的方向中，我們還有著很多的事情要做。相信這些才是我們一直以來的根本目的！20xx年，我們的勞動(dòng)保證檢查工作將會(huì)繼續(xù)不斷的努力下去！
    勞動(dòng)保障協(xié)管員年終總結(jié)篇五
    (一)認(rèn)真貫徹執(zhí)行《勞動(dòng)合同法》，切實(shí)保障勞動(dòng)者的合法權(quán)益。今年是《勞動(dòng)合同法》實(shí)施的第一年，我們把宣傳、學(xué)習(xí)《勞動(dòng)合同法》培訓(xùn)工作作為一項(xiàng)重要工作抓緊抓好。在開展日常巡查和接受上訪投訴的過程中，及時(shí)向勞資雙方宣傳相關(guān)法律法規(guī)，全面提高用人單位和廣闊勞動(dòng)者的法制意識(shí)，增強(qiáng)勞動(dòng)者依法維權(quán)的能力，使廣闊勞動(dòng)者在合法權(quán)益被侵害時(shí)，懂得通過正確的方式和渠道來解決問題，同時(shí)提高企業(yè)和勞動(dòng)者遵守法律法規(guī)的自覺性。為切實(shí)貫徹實(shí)施勞動(dòng)保障法律法規(guī)，進(jìn)一步標(biāo)準(zhǔn)用人單位的勞動(dòng)用工行為，維護(hù)勞動(dòng)者特別是農(nóng)民工的合法權(quán)益，建立和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系,促進(jìn)__經(jīng)濟(jì)建設(shè)開展，結(jié)合__市勞動(dòng)用工的實(shí)際情況，勞動(dòng)保障監(jiān)察支隊(duì)會(huì)同公安、國土、煤炭、安監(jiān)、煤監(jiān)、衛(wèi)生、建設(shè)、工商、民政、稅務(wù)等執(zhí)法部門開展了為期一個(gè)月的勞動(dòng)用工執(zhí)法大檢查專項(xiàng)行動(dòng)。專項(xiàng)行動(dòng)共檢查各類用人單位90戶，對(duì)其中存在違反勞動(dòng)法律法規(guī)行為的37家企業(yè)全部下達(dá)了整改指令書，并聯(lián)合新聞媒體全程跟蹤報(bào)道。
    (二)配合我經(jīng)辦社保機(jī)構(gòu)做好推進(jìn)非公經(jīng)濟(jì)社保擴(kuò)面、征繳工作。
    /22為更好地貫徹落實(shí)《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》、《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例》根據(jù)省政府、省廳文件和電視電話會(huì)議要求維護(hù)非工經(jīng)濟(jì)從業(yè)人員合法權(quán)益，不留空白點(diǎn)，我支隊(duì)配合社保機(jī)構(gòu)開展了為期一個(gè)月的非公經(jīng)濟(jì)社保擴(kuò)面專項(xiàng)行動(dòng)。全面協(xié)助我局開展社?；饠U(kuò)面、征繳工作。
    (三)繼續(xù)完善勞動(dòng)監(jiān)察網(wǎng)格化管理制度推行。
    為全面貫徹落實(shí)《中國人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》，切實(shí)維護(hù)用人單位和勞動(dòng)者雙方的合法權(quán)益，努力構(gòu)建和開展__市和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系，根據(jù)省勞動(dòng)保障監(jiān)察總隊(duì)要求，我隊(duì)在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，對(duì)全市范圍內(nèi)的中央駐忻、省以上市直企業(yè)分三個(gè)組進(jìn)行了認(rèn)真仔細(xì)的執(zhí)法檢查，并通過深入企業(yè)調(diào)查登記給企業(yè)都建立了網(wǎng)格化電子檔案，查閱一目了然，提高了支隊(duì)的執(zhí)法效率。今年，我隊(duì)共計(jì)收錄用人單位300戶，現(xiàn)已經(jīng)建立200家企業(yè)用工網(wǎng)格化檔案。
    (四)勞動(dòng)監(jiān)察案件結(jié)案率100%以上，建立健全勞動(dòng)監(jiān)察臺(tái)賬檔案。
    /22施工、餐飲等重點(diǎn)行業(yè)的監(jiān)督檢查力度，及早預(yù)防，提前介入，防止拖欠工資情況反彈。全年勞動(dòng)監(jiān)察案件立案23件，結(jié)案23件，結(jié)案率100%，為350名工人追回工資95.6183萬元。
    (五)起草制定__市建筑業(yè)企業(yè)務(wù)工人員工資保證金制度，嚴(yán)格執(zhí)行勞務(wù)分包制度，探索在其他行業(yè)建立欠薪保障制度。
    根據(jù)省政府文件今年我們將建立健全__市建筑業(yè)企業(yè)務(wù)工人員保證金制度，加強(qiáng)務(wù)工人員工資支付保證金的收繳力度，我支隊(duì)起草制定__市建筑業(yè)企業(yè)務(wù)工人員工資保證金制度，已經(jīng)上報(bào)市人民政府。
    (六)加強(qiáng)普法環(huán)境建設(shè)，完成行政執(zhí)法。
    目前用人單位損害勞動(dòng)者合法權(quán)益的情況時(shí)有發(fā)生，我們主要通過日常巡查的方式重點(diǎn)檢查用人單位簽訂勞動(dòng)合同、工資支付、就業(yè)準(zhǔn)入、勞動(dòng)保護(hù)、禁止使用童工等情況。開展勞動(dòng)力市場秩序整頓專項(xiàng)檢查、制止建筑企業(yè)拖欠克扣農(nóng)民工工資專項(xiàng)檢查、貫徹執(zhí)行《勞動(dòng)法》《禁止使用童工規(guī)定》、《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》等法律法規(guī)情況專項(xiàng)檢查，以此優(yōu)化執(zhí)法環(huán)境。
    (七)建立健全維穩(wěn)工作預(yù)警、完善群體性事件應(yīng)急處置預(yù)案和解決拖欠克扣勞動(dòng)者工資群體性突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案。
    /22性突發(fā)群體性突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案》，臨近年關(guān)又到了拖欠工資的高發(fā)期，支隊(duì)馬上制定了《解決拖欠克扣勞動(dòng)者工資群體性突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案》。根據(jù)預(yù)案要求將各種涉及勞動(dòng)保障監(jiān)察方面可能激化的矛盾解決在萌芽狀態(tài)，為全市的和諧穩(wěn)定開展保駕護(hù)航。
    二、采取的主要措施：
    (二)、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，敢于在工作中面對(duì)問題、思考問題。
    (三)、克服畏難情緒，發(fā)揚(yáng)不怕吃苦的精神，解決了多件拖欠務(wù)工人員工資案件。
    (四)、進(jìn)一步加強(qiáng)與城建、公安及上級(jí)業(yè)務(wù)部門的聯(lián)系，強(qiáng)力推進(jìn)工作的開展。
    三、存在的問題：
    (一)、由于勞動(dòng)保障監(jiān)察支隊(duì)工作人員的缺乏，各類舉報(bào)突發(fā)事件不斷增多，導(dǎo)致勞動(dòng)保障監(jiān)察隊(duì)的工作疲于應(yīng)付，創(chuàng)新缺乏。
    (二)、新形勢下勞動(dòng)保障監(jiān)察工作，形成長效機(jī)制還要作艱苦的努力。這些問題需要在今后的工作中盡快加以解決。
    (三)、新形勢下的勞動(dòng)保障新問題層出不窮，熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題較多。協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系和維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益的任務(wù)越來越艱巨，處理難度也越來越大，維權(quán)和社會(huì)穩(wěn)定的任務(wù)更加繁重。
    四、新的一年勞動(dòng)保障監(jiān)察工作要求。
    /22勞動(dòng)保障監(jiān)察工作依然十分繁重，勞動(dòng)關(guān)系日趨復(fù)雜化給監(jiān)察工作提出了更高的要求，為此在新的一年里勞動(dòng)保障監(jiān)察工作要抓好以下幾方面;第一，依法行政觀念不可動(dòng)搖;第二，把握一條主線--切實(shí)維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益，為職工維權(quán)為企業(yè)效勞的意識(shí)要進(jìn)一步強(qiáng)化;第三，要繼續(xù)加強(qiáng)根底性工作;第四，要加全市全體監(jiān)察執(zhí)法人員的培訓(xùn)力度，要進(jìn)一步把一些好的經(jīng)驗(yàn)體會(huì)轉(zhuǎn)化為珍貴的精神動(dòng)力和工作推力。
    勞動(dòng)保障監(jiān)察工作年終總結(jié)2為深入貫徹落實(shí)“三個(gè)代表〞重要思想，切實(shí)做好我市新型農(nóng)村合作醫(yī)療保險(xiǎn)這一民心工程，逐步建立農(nóng)村醫(yī)療保障體系，根據(jù)市委辦、市府辦《關(guān)于對(duì)關(guān)注“三農(nóng)〞問題、辦好十四件事落實(shí)責(zé)任制的通知》(獅委辦[__]107號(hào))文精神，在市委、市政府有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注和支持下，本著利民惠民，減輕農(nóng)民醫(yī)療負(fù)擔(dān)，促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)開展和社會(huì)穩(wěn)定的指導(dǎo)思想，通過主辦單位市農(nóng)辦與市直有關(guān)部門、鎮(zhèn)政府、試點(diǎn)村有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的密切配合，與平安保險(xiǎn)公司的深入?yún)f(xié)作。
    近一年的多方努力，終于促成石獅市新型農(nóng)村合作醫(yī)療保險(xiǎn)試點(diǎn)工作正式啟動(dòng)，現(xiàn)正進(jìn)入初步實(shí)施階段。已確定祥芝大堡村、鴻山伍堡村、永寧下宅、郭坑村、山邊村為__年至__年農(nóng)村醫(yī)療保險(xiǎn)試點(diǎn)村，征繳工作也已全面鋪開?，F(xiàn)將今年工作總結(jié)如下：
    一、統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。
    /22想認(rèn)識(shí)，為推動(dòng)本項(xiàng)工作的統(tǒng)一組織、協(xié)調(diào)和發(fā)動(dòng)創(chuàng)造良好氣氛。為加強(qiáng)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任，高效管理和運(yùn)作，市委、市政府先后確立了石獅市農(nóng)村住院醫(yī)療保險(xiǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)新型農(nóng)村合作醫(yī)療保險(xiǎn)工作的組織、協(xié)調(diào)、管理和指導(dǎo)工作，同時(shí)設(shè)立農(nóng)村住院醫(yī)療保險(xiǎn)辦公室，負(fù)責(zé)貫徹實(shí)施、日常監(jiān)督管理和信息反應(yīng)等工作。由于責(zé)任落實(shí)到部門，任務(wù)分解到人，為確保本項(xiàng)工作順利開展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證和較完善的制度機(jī)制。
    二、廣泛征求意見，加強(qiáng)宣傳發(fā)動(dòng)。
    農(nóng)村醫(yī)保涉及千家萬戶的切身利益，做好本項(xiàng)工作，一鎮(zhèn)村基層干部要有工作熱情，二村民要有參保意愿，三從本質(zhì)上說醫(yī)療保險(xiǎn)仍屬商業(yè)行為，政府不能以行政手段強(qiáng)制介入，因此必須讓有關(guān)各方工作上無顧慮，村民參保成為一種自覺行為。為此，市農(nóng)保領(lǐng)導(dǎo)小組做了大量宣傳工作，通過發(fā)放建議方案、召開座談會(huì)、聘請專家論證等多種形式廣泛征集意見和建議，同時(shí)重點(diǎn)在有關(guān)試點(diǎn)村大力做好宣傳工作，有的村屢次召開有關(guān)會(huì)議向廣闊農(nóng)村黨員、群眾代表、老人協(xié)會(huì)成員和一般群眾宣傳市農(nóng)保政策，讓群眾對(duì)農(nóng)保有關(guān)事項(xiàng)有較全面的了解，改變以往錯(cuò)誤認(rèn)識(shí)，使之從不了解不參與改變?yōu)榱私庾杂X參與。另外，經(jīng)與承保單位平安保險(xiǎn)公司協(xié)商，準(zhǔn)備編撰宣傳小冊，發(fā)放給每位參保人，方便參保人對(duì)照有關(guān)條目投保、就診、理賠等，同時(shí)擴(kuò)大影響面，爭取更多的村民參與農(nóng)保。試點(diǎn)工作開展一段時(shí)間后，媒體也會(huì)作相關(guān)的跟蹤宣傳報(bào)道。
    三、深入調(diào)查研究，認(rèn)真制定試行方法。
    要正式啟動(dòng)和運(yùn)作農(nóng)村合作醫(yī)療保險(xiǎn)工作，必須有可遵循的實(shí)施方法，只有制定好試行方法，并嚴(yán)格按規(guī)定實(shí)施，才能確保農(nóng)保正常管理和順利運(yùn)作，因此，制定試行方法是關(guān)鍵。市農(nóng)辦作為主辦單位，做了大量的組織協(xié)調(diào)工作。
    /22一是與平安保險(xiǎn)公司協(xié)作制定農(nóng)保方法，市農(nóng)辦領(lǐng)導(dǎo)非常重視農(nóng)保工作，把農(nóng)保工作列入今年重要議事日程，分管領(lǐng)導(dǎo)為落實(shí)制定農(nóng)保方法屢次上福州、泉州與平安保險(xiǎn)公司領(lǐng)導(dǎo)商談，平安保險(xiǎn)公司負(fù)責(zé)本項(xiàng)工作的主要領(lǐng)導(dǎo)和辦事人員也保持與農(nóng)辦領(lǐng)導(dǎo)頻繁聯(lián)系，逐一對(duì)有關(guān)條款進(jìn)行商洽、修改、補(bǔ)充，再商洽、再修改、再補(bǔ)充，逐步完善有關(guān)條款?，F(xiàn)在出臺(tái)的《石獅市新型農(nóng)村合作醫(yī)療保險(xiǎn)試行方法》(全文十一章三十二條款)是至少十易其稿的根底建立起來的，而每次易稿都做了大量的相關(guān)工作。
    勞動(dòng)保障監(jiān)察工作年終總結(jié)3今年以來，在區(qū)委區(qū)政府正確領(lǐng)導(dǎo)和省廳、市局的精心指導(dǎo)下，我局以__大精神為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)開展觀，按照立黨為公、執(zhí)政為民的要求，以落實(shí)為民辦實(shí)事為契機(jī)，理清思路，突出重點(diǎn)，強(qiáng)化措施，真抓實(shí)干，圓滿完成和超額完成了為民辦實(shí)事年度目標(biāo)任務(wù)。
    一、工作進(jìn)度。
    (一)為民辦實(shí)事目標(biāo)任務(wù)完成情況。
    1-11月，全區(qū)城鎮(zhèn)新增就業(yè)6737人，占全年任務(wù)6600人的102%;農(nóng)村貧困家庭轉(zhuǎn)移就業(yè)援助500戶，占全年任務(wù)500戶的100%;全區(qū)101戶“零就業(yè)〞家庭實(shí)現(xiàn)了就業(yè)再就業(yè)，到達(dá)了零就業(yè)家庭就業(yè)援助100%的目標(biāo);城鎮(zhèn)居民醫(yī)保參保人數(shù)118875人，占全年任務(wù)8萬人的148.6%。
    (二)就業(yè)再就業(yè)工作完成情況。
    /22就業(yè)1274人，占全年任務(wù)1200人的106.1%，農(nóng)村勞動(dòng)力新增轉(zhuǎn)移就業(yè)7252人，占全年任務(wù)6900人的105.1%，其中農(nóng)村貧困家庭轉(zhuǎn)移就業(yè)援助500戶，占全年任務(wù)500戶的100%;新增公益性崗位安置了48名城鎮(zhèn)未就業(yè)的退伍軍人，幫助101戶城鎮(zhèn)“零就業(yè)〞家庭實(shí)現(xiàn)了就業(yè)再就業(yè)，到達(dá)了“零就業(yè)〞家庭就業(yè)援助動(dòng)態(tài)清零的工作目標(biāo);城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4.3%以內(nèi)。
    (三)社會(huì)保險(xiǎn)主要指標(biāo)完成情況。
    企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)、城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)，分別新增參保2636人、4641人、1310人、4005人、4502萬人,分別為全年任務(wù)的119.8%、103.1%、100.8%、100.1%、100.04%，征繳基金分別為3531萬元(不含清欠326萬元)、1808.4萬元、253.9萬元、98.06萬元、101.3萬元，分別為全年任務(wù)的121%、100.5%、123.8%、103.22%、112.6%。機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)參保職工為11084人,基金征繳4258萬元，完成全年任務(wù)的126%。城鎮(zhèn)居民醫(yī)保自6月1日啟動(dòng)以來，目前實(shí)際參保人數(shù)118875人，完成全年任務(wù)的148.6%;基金征繳640萬元，完成全年任務(wù)106.7%。加強(qiáng)了社會(huì)保險(xiǎn)基金監(jiān)督管理，確保了社會(huì)保險(xiǎn)基金標(biāo)準(zhǔn)運(yùn)作率達(dá)100%，確保了社會(huì)保險(xiǎn)基金平安完整率達(dá)100%。
    (四)職業(yè)培訓(xùn)和職業(yè)技能鑒定工作。
    1-11月，全區(qū)培訓(xùn)各類人員10389人，占培訓(xùn)任務(wù)9800人的106%，其中企業(yè)職工培訓(xùn)3960人，占培訓(xùn)任務(wù)3800人的104.2%;農(nóng)村轉(zhuǎn)移技能培訓(xùn)3812人，占培訓(xùn)任務(wù)3800人的100.3%;創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)103人，占培訓(xùn)任務(wù)100人的103%。職業(yè)技能鑒定人數(shù)458人，占任務(wù)450人的101.7%，取證人數(shù)362人，占任務(wù)360人的100.5%。
    1-11月，勞動(dòng)監(jiān)察共受理舉報(bào)投訴案件200件，結(jié)案182件，結(jié)案率為91%，國有及國有控股企業(yè)、非國有企業(yè)勞動(dòng)合同簽訂率均為100%;勞動(dòng)仲裁立案94件，結(jié)案91件，結(jié)案率達(dá)96.8%，其中調(diào)解結(jié)案84起，調(diào)解率達(dá)92%。
    二、主要特點(diǎn)。
    第一，主動(dòng)爭取領(lǐng)導(dǎo)重視。完成今年勞動(dòng)保障工作的各工程標(biāo)任務(wù)，積極爭取領(lǐng)導(dǎo)重視是關(guān)鍵。我們屢次在區(qū)委常委擴(kuò)大會(huì)、區(qū)政府常務(wù)會(huì)匯報(bào)勞動(dòng)保障工作，爭取區(qū)委、區(qū)政府將勞動(dòng)保障工作納入重要議事日程，定期研究勞動(dòng)保障工作中出現(xiàn)的新情況、新問題。為做好城鎮(zhèn)居民醫(yī)保工作，我們爭取區(qū)政府召開兩次全區(qū)性會(huì)議，將各單位黨政主要領(lǐng)導(dǎo)明確為勞動(dòng)保障工作的第一責(zé)任人，將做好城鎮(zhèn)居民參保工作作為考核干部工作實(shí)績的重要內(nèi)容，形成一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的工作機(jī)制。
    第二，積極協(xié)調(diào)部門關(guān)系。就業(yè)再就業(yè)和社會(huì)保障工作是一項(xiàng)系統(tǒng)工程，需要全社會(huì)的支持與配合。我們積極爭取“兩辦〞、法院、公安、財(cái)政、工商、稅務(wù)、教育、審計(jì)、計(jì)生等相關(guān)職能部門對(duì)勞動(dòng)保障工作的支持，形成整體合力，共同做好勞動(dòng)保障工作。
    第三，認(rèn)真抓好督查落實(shí)。今年我局建立了督查室，建立健全勞動(dòng)就業(yè)和社會(huì)保障工作的催促檢查機(jī)制，把自查與上級(jí)檢查結(jié)合起來，把日常催促檢查與定期檢查結(jié)合起來，將作風(fēng)督查與工作督查結(jié)合起來，以檢查促整改、促落實(shí)。重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)社保擴(kuò)面、城鎮(zhèn)居民醫(yī)保及就業(yè)工作的檢查督辦，每月進(jìn)行一次檢查，每季度進(jìn)行一次通報(bào)，有力地促進(jìn)勞動(dòng)保障工作目標(biāo)任務(wù)的完成。
    三、具體做法。
    /221.強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任，精心組織實(shí)施為民辦實(shí)事工程。為民辦實(shí)事工程關(guān)系到人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題。做好為民辦實(shí)事工作，領(lǐng)導(dǎo)重視是關(guān)鍵。我局對(duì)為民辦實(shí)事工作高度重視，在全區(qū)召開為民辦實(shí)事工作會(huì)議后，立即召開了黨組擴(kuò)大會(huì)議和全體干部職工會(huì)議，認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)了省、市、區(qū)為民辦實(shí)事工作會(huì)議精神，將為民辦實(shí)事工作列入重要議事日程，認(rèn)真制訂了為民辦實(shí)事工作方案，成立了為民辦實(shí)事工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)為民辦實(shí)事工作的組織、協(xié)調(diào)、聯(lián)絡(luò)、催促檢查和考核工作。我們積極爭取區(qū)委區(qū)政府的重視，5月6日召開了全區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳和就業(yè)工作會(huì)議，與鄉(xiāng)鎮(zhèn)、辦事處及區(qū)直相關(guān)部門簽訂了城鎮(zhèn)居民醫(yī)保和就業(yè)再就業(yè)工作目標(biāo)管理責(zé)任狀，將城鎮(zhèn)居民醫(yī)保、“零就業(yè)〞家庭就業(yè)援助和農(nóng)村貧困家庭轉(zhuǎn)移就業(yè)援助等工作納入目標(biāo)管理考核。與此同時(shí)，局里與下屬單位簽訂目標(biāo)管理責(zé)任制，做到任務(wù)量化到人，責(zé)任考核到人。局督查室每月對(duì)為民辦實(shí)事工作進(jìn)行督查，并及時(shí)通報(bào)情況，確保了我區(qū)勞動(dòng)保障系統(tǒng)為民辦事各項(xiàng)任務(wù)的圓滿完成。
    /22傳資料4.5萬份。三是借助播送、電視、網(wǎng)絡(luò)、報(bào)紙等媒體進(jìn)行宣傳。先后在永州電視臺(tái)、永州播送電臺(tái)、冷水灘新聞網(wǎng)、《永州日報(bào)》開辟專欄進(jìn)行廣泛宣傳。通過這些宣傳活動(dòng)，使社會(huì)保險(xiǎn)和就業(yè)再就業(yè)政策家喻戶曉，人人皆知，有效地促進(jìn)了城鎮(zhèn)居民醫(yī)保、社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳和就業(yè)再就業(yè)工作的順利開展。
    家庭就業(yè)做到發(fā)現(xiàn)一戶、認(rèn)定一戶、援助一戶、清零一戶。通過開發(fā)家政、保潔、保綠、保安等公益性崗位，安置“零就業(yè)〞家庭成員及就業(yè)困難人員229人，通過街道、科局對(duì)口幫扶49名“零就業(yè)〞家庭成員實(shí)現(xiàn)了就業(yè)。二是開展農(nóng)民工專場招聘活動(dòng)。3月15日，利用當(dāng)?shù)剞r(nóng)村“二月八〞趕社人多的時(shí)機(jī)，聯(lián)合市局在我區(qū)普利橋鎮(zhèn)舉辦“農(nóng)民工專場招聘會(huì)〞，為34家用人單位和準(zhǔn)備外出務(wù)工的農(nóng)村勞動(dòng)者、受冰雪災(zāi)害的農(nóng)村困難戶和失地農(nóng)民“牽線搭橋〞，提供空崗信息1000余個(gè)，發(fā)放“春風(fēng)卡〞、農(nóng)民工維權(quán)資料5000余份，當(dāng)場有300余人與用人單位達(dá)成就業(yè)意向。三是開展“民營企業(yè)招聘周〞活動(dòng)。5月20-26日，組織35家民營企業(yè)參加以“為民營企業(yè)招聘用人效勞、為大中專畢業(yè)生就業(yè)搭橋〞為主題的民營企業(yè)招聘周，提供就業(yè)崗位3478個(gè)，吸納1956名城鄉(xiāng)勞動(dòng)者就業(yè)，其中下崗失業(yè)人員752人，大中專畢業(yè)生68人。四是加強(qiáng)再就業(yè)效勞。對(duì)符合條件的下崗失業(yè)人員核發(fā)《再就業(yè)優(yōu)惠證》1962本，并按要求對(duì)已發(fā)放的13600本《再就業(yè)優(yōu)惠證》進(jìn)行了年檢及續(xù)簽。五是加強(qiáng)農(nóng)村勞動(dòng)力培訓(xùn)。充分發(fā)揮各類職業(yè)學(xué)校、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的作用，多渠道、多層次、多形式開展農(nóng)民工免費(fèi)職業(yè)培訓(xùn)3812人，提高了農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)能力。
    12/22區(qū)勞動(dòng)保障網(wǎng)絡(luò)和平臺(tái)作用，不斷加強(qiáng)和完善社區(qū)就業(yè)再就業(yè)工作，促進(jìn)社區(qū)勞動(dòng)保障工作的有效開展。現(xiàn)將今年工作情況匯報(bào)如下：
    一、全面做好就業(yè)與再就業(yè)工作,各項(xiàng)優(yōu)惠政策落實(shí)到位。
    就業(yè)是民生之本，事關(guān)社會(huì)的和諧穩(wěn)定。我們從轄區(qū)實(shí)際情況出發(fā)，拓寬渠道，廣開門路，全面做好就業(yè)與再就業(yè)工作，確保各項(xiàng)工作和優(yōu)惠政策落實(shí)到位。
    1、20__年全年共新增下崗失業(yè)人員306人，共有294人實(shí)現(xiàn)就業(yè)再就業(yè)，其中就業(yè)困難人員就業(yè)再就業(yè)163人，有62人實(shí)現(xiàn)了省內(nèi)、國內(nèi)和國外的勞務(wù)輸出。
    2、今年3月11日開始為城鎮(zhèn)失業(yè)人員辦理《就業(yè)失業(yè)登記證》，這是針對(duì)失業(yè)人員的一項(xiàng)惠民政策，做好《就業(yè)失業(yè)登記證》發(fā)放管理工作，有利于勞動(dòng)者享受公共就業(yè)效勞和就業(yè)扶持政策，并能全面掌握勞動(dòng)者就業(yè)信息和失業(yè)信息，是貫徹落實(shí)就業(yè)扶持政策的重要舉措，關(guān)系到廣闊勞動(dòng)者的切身利益。為保證這項(xiàng)工作的順利開展和進(jìn)行，我們做了宣傳和咨詢解答工作，確?！毒蜆I(yè)失業(yè)登記證》發(fā)放到位。截止年底，我社區(qū)已申請領(lǐng)辦《就業(yè)失業(yè)登記證》的人數(shù)為638人，其中“4050〞人員108人。
    3、全年公益性崗位安置下崗失業(yè)人員55人，其中安置就業(yè)困難人員16人。
    4、積極采集用工信息327條，提供崗位個(gè)數(shù)654人次，及時(shí)向下崗失業(yè)人員發(fā)布崗位信息。切實(shí)幫助下崗失業(yè)人員提供有效效勞，全年本社區(qū)有309人辦理了求職登記，247人在社區(qū)的幫助和指導(dǎo)下實(shí)現(xiàn)了就業(yè)再就業(yè)。
    13/225、小額擔(dān)保貸款是幫助失業(yè)人員自謀職業(yè)，實(shí)現(xiàn)自主創(chuàng)業(yè)的有效手段和政策支撐。今年的貸款人員除持有《再就業(yè)優(yōu)惠證》人員外，還擴(kuò)大到持有《就業(yè)失業(yè)登記證》人員，因此工作任務(wù)加重，在工作中，我們仔細(xì)審核貸款人員提供的材料和證件，按照要求裝訂并存檔，向不符合條件的失業(yè)人員詳細(xì)說明情況。全年我社區(qū)黑河市共有42人，愛輝區(qū)有37人取得了小額擔(dān)保貸款，為創(chuàng)業(yè)人員創(chuàng)業(yè)及擴(kuò)大創(chuàng)業(yè)規(guī)模提供了資金支持。
    6、下崗失業(yè)人員靈活就業(yè)根本養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)貼工作是鼓勵(lì)下崗失業(yè)人員通過自謀職業(yè)和靈活就業(yè)實(shí)現(xiàn)再就業(yè)的優(yōu)惠政策，自__年這項(xiàng)工作開展至今，已連續(xù)五年為下崗失業(yè)人員補(bǔ)貼根本養(yǎng)老保險(xiǎn)，充分表達(dá)了黨和政府對(duì)下崗失業(yè)人員的關(guān)心，這項(xiàng)優(yōu)惠政策已越來越被下崗失業(yè)人員所重視。由于今年的工作任務(wù)重，今年的社保補(bǔ)貼發(fā)放工作從11月22日開始，時(shí)間緊任務(wù)重，為有效開展這項(xiàng)工作，我們兩名工作人員加班加點(diǎn)，確保申請人員能夠及時(shí)領(lǐng)取補(bǔ)貼。在辦理的過程中，本著對(duì)下崗失業(yè)人員負(fù)責(zé)的態(tài)度仔細(xì)審核，認(rèn)真填表，耐心告知領(lǐng)錢時(shí)間、地點(diǎn)、需攜帶證件等考前須知，并錄入電子臺(tái)帳，全年共為525人辦理了社保補(bǔ)貼。
    7、為提高低崗失業(yè)人員就業(yè)技能，促進(jìn)就業(yè)，推薦187人參加各類職業(yè)技能培訓(xùn)，為再就業(yè)做好準(zhǔn)備，其中有102人參加了創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，67人經(jīng)過創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)后申請了小額擔(dān)保貸款。
    二、就業(yè)援助進(jìn)家入戶，幫助就業(yè)困難人員解決就業(yè)困難。
    今年2月，愛輝區(qū)就業(yè)局對(duì)就業(yè)困難人員啟動(dòng)和實(shí)施了以“就業(yè)援助進(jìn)家入戶。
    14/22幫您解決就業(yè)困難〞為主題的再就業(yè)援助活動(dòng)。本次活動(dòng)我們通過積極搜集、提供崗位信息、職業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)介紹、組織就業(yè)困難人員參加免費(fèi)技能培訓(xùn)等多種措施開展援助幫扶活動(dòng)，幫助就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)?；顒?dòng)期間，在社區(qū)的積極努力幫助下，有3人成功在保潔、家政效勞等崗位實(shí)現(xiàn)就業(yè)。對(duì)其他就業(yè)困難人員我們將繼續(xù)開展再就業(yè)援助，幫助更多的就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)。
    三、促進(jìn)大中專畢業(yè)生就業(yè)。
    如今大中專畢業(yè)生就業(yè)形勢嚴(yán)峻。為更好地幫助大中專畢業(yè)實(shí)現(xiàn)就業(yè)，我們對(duì)轄區(qū)內(nèi)新畢業(yè)的大中專畢業(yè)生進(jìn)行摸底建檔，共登記18名大中專畢業(yè)生，掌握他們的就業(yè)情況和求職意愿。其中通過政府安置機(jī)關(guān)事業(yè)單位見習(xí)5人，自主創(chuàng)業(yè)2人，自謀職業(yè)5人，還有1名困難家庭畢業(yè)生李偉經(jīng)愛輝區(qū)就業(yè)局審批，被安置在鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動(dòng)保障工作站，目前還有5人尚未就業(yè)，我們會(huì)繼續(xù)跟蹤走訪他們的就業(yè)動(dòng)向，尋找適宜崗位幫助他們盡快實(shí)現(xiàn)就業(yè)。
    四、就業(yè)幫扶工作求創(chuàng)新，成立下崗女工互助小組。
    為了更好地效勞下崗失業(yè)女工，讓她們能盡快適應(yīng)改革浪潮的步伐，促使下崗失業(yè)女工發(fā)揮自己的潛能，建立信心，盡快適應(yīng)社會(huì)，早日實(shí)現(xiàn)就業(yè)。我社區(qū)于今年3月5日成立了“鹿源春社區(qū)下崗女工互助小組〞?；ブ〗M的宗旨是：以實(shí)現(xiàn)下崗失業(yè)女工自尊、自信、自愛、自強(qiáng)、自助、互助為目標(biāo)，通過就業(yè)、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、互幫互助、扶貧幫困、公益活動(dòng)、培訓(xùn)貸款、參加健康知識(shí)講座、邀請創(chuàng)業(yè)成功人士交流經(jīng)驗(yàn)等一系列自助、互助、幫扶及公益活動(dòng)，拓寬下崗女工的再就業(yè)渠道，對(duì)困難家庭開展結(jié)對(duì)幫扶，為困難家庭提供生活、就業(yè)幫助，并以此為契機(jī)，帶動(dòng)更多的人參與到此項(xiàng)工作中，讓下崗失業(yè)女工重?fù)P生活的風(fēng)帆，更好地融入到社會(huì)中去，實(shí)現(xiàn)個(gè)人及社會(huì)價(jià)值。
    15/221、3月份，互助小組開展了以扶貧幫困為主題的結(jié)對(duì)子活動(dòng)，將小組成員中的生活條件好的人員、創(chuàng)業(yè)成功人員和目前尚未就業(yè)的貧困女工、殘疾女工結(jié)對(duì)子，通過一幫一的扶助，增強(qiáng)她們的就業(yè)信心，帶動(dòng)她們實(shí)現(xiàn)再就業(yè)。
    2、4月13日，社區(qū)組織互助小組成員參加了“攜手抗旱傳遞愛心〞為西南旱區(qū)群眾捐款獻(xiàn)愛心活動(dòng)，讓關(guān)愛互助精神傳承下去。
    3、5月12日，互助小組成員11人，參加了由區(qū)就業(yè)訓(xùn)練中心舉辦的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班，通過創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，提高低崗女工的職業(yè)素質(zhì)和技能。
    4、6月5日，互助小組成員開展了在轄區(qū)的樓區(qū)內(nèi)撿拾垃圾的公益環(huán)?；顒?dòng)，以求通過我們的活動(dòng)，帶動(dòng)更多的黑河人參加到保護(hù)我們?nèi)祟惞餐募覉@——地球，維護(hù)生態(tài)平衡的隊(duì)伍中來。
    5、11月12日，舉辦的健康知識(shí)講座，聘請社區(qū)衛(wèi)生效勞站的醫(yī)生為轄區(qū)下崗互助女工小組成員和局部下崗女工講解健康知識(shí)，幫助下崗女工樹立健康生活觀念,增強(qiáng)婦女健康保護(hù)意識(shí)，保持身體健康，為更好地實(shí)現(xiàn)就業(yè)解除后顧之憂。
    6、11月16日舉辦了“鹿源春社區(qū)下崗女工創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)〞。邀請了在創(chuàng)業(yè)崗位上取得了一定成功的下崗女工孫巖和王艷紅做經(jīng)驗(yàn)交流。希望通過創(chuàng)業(yè)典型的經(jīng)驗(yàn)交流在全社區(qū)廣闊婦女中營造“崇尚創(chuàng)業(yè)〞的氣氛，鼓勵(lì)更多的女性投身創(chuàng)業(yè)熱潮。
    五、繼續(xù)健全完善根底臺(tái)帳和材料管理。
    現(xiàn)已建立了各式臺(tái)帳25個(gè)。今年又新建了下崗失業(yè)人員家庭戶卡，并將戶卡信息錄入微機(jī)，便于實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，共建立下崗失業(yè)人員家庭戶卡773戶，戶卡反映內(nèi)容真實(shí)。
    1、今年5月末，我社區(qū)勞動(dòng)保障工作站協(xié)助市、區(qū)就業(yè)局及勞動(dòng)監(jiān)察局一同開展“春暖行動(dòng)〞活動(dòng)。對(duì)轄區(qū)內(nèi)規(guī)模較大的9家企業(yè)進(jìn)行了走訪，了解企業(yè)用工情況，宣傳《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》、《就業(yè)促進(jìn)法》、《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》等法律法規(guī)，了解轄區(qū)內(nèi)企業(yè)農(nóng)民工的就業(yè)環(huán)境及簽訂勞動(dòng)合同、拖欠、克扣工資等問題，依法標(biāo)準(zhǔn)勞動(dòng)力市場，切實(shí)保障農(nóng)民工的合法權(quán)益。
    2、11月中旬，協(xié)助市、區(qū)勞動(dòng)監(jiān)察局對(duì)轄區(qū)內(nèi)的企業(yè)和用人單位的勞動(dòng)保障和用工情況進(jìn)行了補(bǔ)檢登記，在去年登記的62家用工單位根底上，又補(bǔ)檢了10家，對(duì)這些單位的用工情況做了翔實(shí)登記。
    以上是我們鹿源春社區(qū)一年來的工作，這期間的缺乏之處，今后我們還要努力學(xué)習(xí)，積極進(jìn)取，工作上大膽創(chuàng)新，結(jié)合本社區(qū)實(shí)際，加大工作力度，發(fā)揮社區(qū)勞動(dòng)保障平臺(tái)的就業(yè)再就業(yè)效勞方面的根底作用，本著為群眾解憂、真情效勞的工作理念，扎實(shí)開展工作，認(rèn)真做好今后的勞動(dòng)保障工作。
    勞動(dòng)保障監(jiān)察工作年終總結(jié)5千峰北路社區(qū)，轄區(qū)面積為0.8平方公里，居民總戶數(shù)2871戶，總?cè)藬?shù)5069人，其中下崗失業(yè)人員193人,新增就業(yè)人員172人，街道社區(qū)開發(fā)崗位24個(gè)，，再就業(yè)載體1個(gè),新辦理《再就業(yè)優(yōu)惠證》1人，年檢《再就業(yè)優(yōu)惠證》的人員有50人，領(lǐng)取就業(yè)失業(yè)證的人有269人，年檢《就業(yè)失業(yè)證》的人員有54人，辦理退休管理人員有101人。
    一、加大宣傳力度、營造再就業(yè)氣氛。
    1/22《再就業(yè)援助活動(dòng)周》的活動(dòng)，我們以宣傳落實(shí)社會(huì)保險(xiǎn)站政策為重點(diǎn)，發(fā)放在就業(yè)援助宣傳材料50多份，積極開展以送政策、送溫暖、送技能、送效勞、送崗位、送補(bǔ)貼為主要內(nèi)容的“六送〞活動(dòng)，我們社保人員以及街辦的工作人員一道走訪了再就業(yè)的住戶，幫助他們了解當(dāng)前就業(yè)政策和形勢，分析他們自身的條件，耐心細(xì)致的解答了他們提出的比擬關(guān)注的敏感的、與老百姓息息相關(guān)的問題，鼓勵(lì)他們發(fā)揮特長，自謀職業(yè)，早脫離貧困。通過這次活動(dòng)，使我們感悟至深，觸動(dòng)很大，深感勞動(dòng)保障工作的責(zé)任重大，任務(wù)艱巨。另外，利用專欄、黑板報(bào)等形式，宣傳勞動(dòng)保障政策、公益性廣告信息和用工單位招聘信息等。
    二、開展下崗失業(yè)登記、積極促進(jìn)就業(yè)。
    就業(yè)是民生之本，安邦之策。解決下崗失業(yè)人員的就業(yè)是一個(gè)根本的問題，是社會(huì)安定的“穩(wěn)壓器〞。我們按照勞動(dòng)保障的職責(zé)，積極開展工作，對(duì)下崗失業(yè)人員實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，開展勞動(dòng)力資源的細(xì)化工作。一是建立臺(tái)帳，模清底數(shù)。二是提供就業(yè)指導(dǎo)，擴(kuò)大就業(yè)渠道，依托駐地單位擴(kuò)大就業(yè)渠道，為用工單位和下崗失業(yè)人員牽線搭橋;為他們搞好效勞。三是積極落實(shí)再就業(yè)扶持政策，為下崗失業(yè)人員解決就業(yè)崗位16名，并鼓勵(lì)下崗失業(yè)人員參加syb創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)和崗前培訓(xùn)，使他們掌握了一技之長，為他們走上自主擇業(yè)、自謀職業(yè)之路提供了幫助。4月份我們勞動(dòng)保障人員對(duì)門面房又一輪的進(jìn)行了排查摸底，主要是針對(duì)外來用工人員的保險(xiǎn)情況及崗位情況，對(duì)下崗失業(yè)人員持有優(yōu)惠證的50人符合年檢條件的進(jìn)行了年檢，這對(duì)我們下一步搞好勞動(dòng)保障工作，完善效勞體系和采取相應(yīng)的措施，提供了好大的幫助和支持。今年6月份，《再就業(yè)優(yōu)惠證》年檢的通知下達(dá)后，我社區(qū)勞動(dòng)保障站的工作人員將20多份通知及時(shí)張貼到轄區(qū)內(nèi)各個(gè)居民樓院及駐地單位，并將此通知轉(zhuǎn)錄到社區(qū)博客，利用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)加大宣傳力度，1/22爭取做到人人皆知。張貼通知完畢后，年檢工作正式展開，在接下來的一個(gè)月中，我社區(qū)勞動(dòng)保障站的工作人員先后為兩位居民辦理了新的《再就業(yè)優(yōu)惠證》,為53位居民辦理過《再就業(yè)優(yōu)惠證》的居民進(jìn)行了年檢，她們靈活就業(yè)開辦自己的企業(yè)奠定了根底。由于之前通知張貼時(shí)間及時(shí)，張貼范圍廣泛，通知內(nèi)容詳細(xì)，因而轄區(qū)內(nèi)的居民都在第一時(shí)間獲得了消息，因而今年的年檢工作無一居民遺漏，且前來辦理年檢的居民因看了通知，故而所帶年檢材料較為齊全，這大大提高了工作人員的辦事效率，得到了轄區(qū)居民的一致好評(píng)。
    為進(jìn)一步貫徹國家、省、市關(guān)于促進(jìn)就業(yè)，保障民生有關(guān)文件精神，積極應(yīng)對(duì)國際金融危機(jī)，全方位促進(jìn)和擴(kuò)大就業(yè)，穩(wěn)定就業(yè)局勢，經(jīng)萬柏林區(qū)委、區(qū)政府研究決定將于3月20日在玉門河公園召開“萬柏林區(qū)促進(jìn)就業(yè)效勞春季專場招聘會(huì)〞。我勞動(dòng)保障工作人員積極配合上級(jí)有關(guān)要求，在最短的時(shí)間內(nèi)以最快的速度把這個(gè)好消息寫成通知張貼在我轄區(qū)內(nèi)。專場招聘會(huì)當(dāng)天，我社區(qū)共有30多位就業(yè)困難人員參加，為幫助他們在此次招聘會(huì)中能找到適合自己的單位，我勞動(dòng)保障人員也跟著跑來跑去，不厭其煩到處詢問，能為居民辦一些實(shí)事是我們最大的愿望。
    今年7月下旬，萬柏林區(qū)開展了關(guān)于烹飪、面點(diǎn)、糕點(diǎn)、電腦等技能培訓(xùn)班，培訓(xùn)時(shí)間為10天，各社區(qū)有10余個(gè)培訓(xùn)名額。得悉此消息后，我社區(qū)勞動(dòng)保障站的工作人員迅速草擬了通知，并將20多份通知及時(shí)張貼到轄區(qū)內(nèi)各個(gè)居民樓院及駐地單位，并將此通知轉(zhuǎn)錄到社區(qū)博客，利用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)加大宣傳力度，爭取做到轄區(qū)居民人人皆知。截止報(bào)名結(jié)束，共有11名轄區(qū)內(nèi)居民前來我社區(qū)報(bào)名，其中四五00廠下崗職工10人，轄區(qū)其他居民1人。
    1/22我社區(qū)勞動(dòng)保障站一直以來都對(duì)轄區(qū)內(nèi)下崗失業(yè)人員及無業(yè)人員給予了特別的關(guān)注和照顧，經(jīng)常通過各種渠道廣泛搜集各類關(guān)系到居民切身利益的信息，一旦得悉有培訓(xùn)、招聘的時(shí)機(jī)，我社區(qū)勞動(dòng)保障站總會(huì)在第一時(shí)間通知轄區(qū)內(nèi)居民，以擴(kuò)大轄區(qū)內(nèi)失業(yè)人員的就業(yè)率，緩解轄區(qū)內(nèi)失業(yè)居民的就業(yè)壓力。而我們的這一做法也得到了轄區(qū)內(nèi)居民的一致好評(píng)，大家都希望類似這樣的培訓(xùn)或招聘活動(dòng)能夠多舉辦幾次。
    為認(rèn)真做好農(nóng)民工信息統(tǒng)計(jì)工作，進(jìn)一步加強(qiáng)和改良農(nóng)民工信息統(tǒng)計(jì)為著力點(diǎn)，為農(nóng)民工工作持續(xù)健康開展著想，興華街辦勞動(dòng)保障所安排每季度農(nóng)民工動(dòng)態(tài)信息情況進(jìn)行排查摸底，我社區(qū)勞動(dòng)保障工作人員接到通知后，每天到門面房進(jìn)行摸底排查，認(rèn)真負(fù)責(zé)地把農(nóng)民工簽訂勞動(dòng)合同情況、參加培訓(xùn)人數(shù)、農(nóng)民工工資發(fā)放方法等情況，保質(zhì)保量把本轄區(qū)內(nèi)農(nóng)民工動(dòng)態(tài)變化情況寫得清清楚楚，一星期內(nèi)排查摸底了20多戶門面房，盡我們最大的努力幫助農(nóng)民工維護(hù)自己的權(quán)利。
    三、加強(qiáng)對(duì)離退休人員信息管理，豐富他們的業(yè)余文化生活。
    退休人員實(shí)行社會(huì)化管理進(jìn)入社區(qū)以來，我們及時(shí)進(jìn)行資格認(rèn)證，走訪慰問了離退休人員，特別對(duì)單居老人給予了關(guān)心，在調(diào)查的根底上順利完成了電腦信息網(wǎng)絡(luò)化管理，為每位離退休人員搞好效勞打下了根底。6月26日，我們對(duì)社區(qū)的兩名退休老黨員進(jìn)行了慰問并清理了室內(nèi)外的環(huán)境衛(wèi)生，我們對(duì)老人問寒問暖，并給老人送上了新鮮水果，使老人對(duì)我們的關(guān)心幫助非常感謝。6月30日上午8點(diǎn)半，我社區(qū)積極與駐地單位電大聯(lián)系組織老年人參加象棋比賽活動(dòng)，保障了老年人的身體健康使他們能夠永葆青春、老有所樂、老有所為，為齊心協(xié)力奔小康發(fā)揮余熱。
    2/22四、進(jìn)行專項(xiàng)檢查，標(biāo)準(zhǔn)用工合同。
    今年9月上中旬，為貫徹落實(shí)《勞動(dòng)合同法》，進(jìn)一步標(biāo)準(zhǔn)用工單位用工行為，切實(shí)維護(hù)廣闊勞動(dòng)者的合法權(quán)益，我社區(qū)勞動(dòng)保障站的工作人員在區(qū)勞動(dòng)局及街辦勞動(dòng)保障所的指導(dǎo)下，在本轄區(qū)內(nèi)開展了“關(guān)于開展用人單位遵守勞動(dòng)合同法情況百日專項(xiàng)檢查行動(dòng)〞。
    此次活動(dòng)以勞動(dòng)合同為依據(jù)，我社區(qū)勞動(dòng)保障站的工作人員利用黑板報(bào)、社區(qū)博客等多種形式向轄區(qū)內(nèi)的居民進(jìn)行宣傳;采用逐一入戶、上門摸底排查的方式對(duì)用人單位普及勞動(dòng)合同法律法規(guī)，向相關(guān)人員提供有關(guān)依法用工的咨詢建議，幫助用人單位自覺遵守各項(xiàng)法律規(guī)定;及時(shí)向廣闊群眾公布了咨詢、投訴以及舉報(bào)電話，暢通了群眾投訴舉報(bào)渠道;對(duì)所管轄的13家規(guī)模較大的用人單位進(jìn)行了屢次摸底，了解和掌握了相關(guān)用工信息，建立了定期巡檢制度。
    通過此次檢查行動(dòng)，我們充分宣傳了國家勞動(dòng)保障法律法規(guī)，提高了用人單位與勞動(dòng)者簽定勞動(dòng)合同的自覺性與主動(dòng)性，使得廣闊勞動(dòng)者全面、正確地理解勞動(dòng)合同法規(guī)定的各項(xiàng)權(quán)利和義務(wù)，通過法定渠道依法維護(hù)自己的合法權(quán)益，營造了維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益的法制環(huán)境。這對(duì)維護(hù)廣闊勞動(dòng)者合法權(quán)益、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)開展，促進(jìn)社會(huì)和諧都有重要意義。
    五、醫(yī)保社保工作。
    21/22的問題，我就給他們耐心解釋，從填表登記、電腦錄入到匯總報(bào)表，報(bào)電子文檔等一系列工作雖然繁瑣麻煩，但不得有一點(diǎn)馬虎，必須一次性申報(bào)無過失，對(duì)一些行動(dòng)不便的老人及病殘人員，我們就上門效勞辦理醫(yī)保，不管刮風(fēng)下雪，我都一如既往地工作，沒有鐘點(diǎn)，沒有節(jié)假日，及時(shí)將醫(yī)保手冊送到居民手中，將黨的溫暖送給了他們。雖然天氣寒冷，但居民群眾的心里是暖融融的，因?yàn)檫@是市委、市政府推行全民醫(yī)保的重要舉措，是完善社會(huì)保障體系的一件大事，通過我們的努力，讓居民群眾確實(shí)感受到了市委、市政府的悉心關(guān)心和溫暖。
    總之，勞動(dòng)保障工作任務(wù)十分艱巨，需要我們腳踏實(shí)地、扎扎實(shí)實(shí)地工作。因此我們勞動(dòng)保障站會(huì)準(zhǔn)確把握形勢和政策，努力開拓進(jìn)取，堅(jiān)持以人為本、效勞為主的原那么，充分發(fā)揮社區(qū)勞動(dòng)保障平臺(tái)，通過自身努力，使平臺(tái)建設(shè)更好地貼近群眾，效勞居民。以飽滿的工作熱情、克服自身工作的缺乏，完成今后的工作任務(wù)，為構(gòu)建“和諧社會(huì)〞爭做奉獻(xiàn)。
    22/22。
    勞動(dòng)保障協(xié)管員年終總結(jié)篇六
    王店鎮(zhèn)勞動(dòng)保障工作人社局領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)一布署和正確指導(dǎo)下，在王店鎮(zhèn)黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在各單位全力支持下，全體干部職工齊心協(xié)力、務(wù)實(shí)工作，以《全市各鎮(zhèn)(處)20xx年人力資源和社會(huì)保障工作目標(biāo)任務(wù)》為重點(diǎn)，積極開展工作，按進(jìn)度完成各項(xiàng)工作任務(wù)，現(xiàn)將20xx上半年工作總結(jié)如下：
    (一)加強(qiáng)學(xué)習(xí)、武裝思想。
    1、積極參加人社系統(tǒng)“道德講堂”等學(xué)習(xí)活動(dòng)，深入學(xué)習(xí)陳家順同志的事跡和身邊先進(jìn)人物的事跡，提升職工思想道德素質(zhì)、工作服務(wù)水平及敬業(yè)奉獻(xiàn)精神，提升塑造良好的部門形象。
    2、繼續(xù)抓好效能建設(shè)，嚴(yán)格上下班紀(jì)律，不遲到、不早退，上班時(shí)間不做與工作無關(guān)的事情。
    3、以行風(fēng)評(píng)議活動(dòng)為契機(jī)，嚴(yán)格自查自糾，廣泛聽取群眾意見，接受群眾監(jiān)督。對(duì)工作中存在的問題和群眾集中反映的問題，集中進(jìn)行了整改，并制定了整改方案。
    王店鎮(zhèn)轄區(qū)共1個(gè)社區(qū)和15個(gè)行政村，人口3.9萬人。20xx年20xx上半年王店人社服務(wù)中心主要圍繞就業(yè)、培訓(xùn)、人才、勞動(dòng)保障監(jiān)察及城鄉(xiāng)居保等開展工作，落實(shí)各項(xiàng)任務(wù)，基本情況如下：認(rèn)真落實(shí)服務(wù)企業(yè)用工“百千萬”工程，我鎮(zhèn)輸送人力資源參加市重點(diǎn)企業(yè)招聘會(huì)，在鎮(zhèn)內(nèi)組織專場招聘會(huì)一次，先后共組織569人參加重點(diǎn)企業(yè)招聘會(huì)，完成任務(wù)的189.6%;城鎮(zhèn)新增就業(yè)人員413人，完成任務(wù)的103%;城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員再就業(yè)87人，完成全年任務(wù)的87%;就業(yè)困難人員再就業(yè)63人，完成任務(wù)的157.5%;農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)536人，完成任務(wù)的107.2%;辦理就業(yè)登記證103人，完成任務(wù)的103%;新增實(shí)用人才入庫51人，專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)定12人，均超額完成全年工作任務(wù);落實(shí)“志、能”關(guān)愛工程，村、社區(qū)共輸送26人參加就業(yè)培訓(xùn)，完成任務(wù)的65%;幫助城鄉(xiāng)勞動(dòng)者成功創(chuàng)業(yè)51戶，帶動(dòng)就業(yè)216人，分別完成全年任務(wù)的127.5%和135%;認(rèn)真做好城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作的待遇發(fā)放工作，確保全覆蓋，我鎮(zhèn)城鄉(xiāng)居民共16051續(xù)保，征收保費(fèi)2183700元，續(xù)保率97%，新增擴(kuò)面426人，擴(kuò)面率2.49%;加強(qiáng)勞動(dòng)關(guān)系的協(xié)調(diào)，在企業(yè)成立勞動(dòng)從事爭議調(diào)解組織7個(gè);加強(qiáng)人社宣傳，完成宣傳報(bào)道6篇。各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)按要求均實(shí)現(xiàn)雙過半，多個(gè)指標(biāo)已全部或超額完成全年工作任務(wù)。
    (二)創(chuàng)新工作方法助推城鄉(xiāng)居保的續(xù)保和擴(kuò)面工作。
    我鎮(zhèn)為確保20xx年城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)續(xù)保和新增擴(kuò)面工作任務(wù)按時(shí)完成，各村在工作中集思廣益、發(fā)掘新思路，形成工作經(jīng)驗(yàn)在全鎮(zhèn)交流推廣，用愛心和責(zé)任為參保居民架起一條條“綠色通道”，倍受廣大參保居民的歡迎。
    1、發(fā)送溫馨短訊?！啊痢僚?先生)，祝您工作愉快。20年城鄉(xiāng)居保繳費(fèi)已經(jīng)開始，請您及時(shí)來辦理續(xù)保手續(xù)，謝謝!同心村委會(huì)?！耙粭l條溫馨的祝福，讓遠(yuǎn)在他鄉(xiāng)工作創(chuàng)業(yè)的鄉(xiāng)親倍感親切，又讓他們及時(shí)回鄉(xiāng)或者委托親友辦理了參保手續(xù)。類似短訊，全鎮(zhèn)共發(fā)一千多條，90%的人收到短訊后進(jìn)行了續(xù)保。
    2、設(shè)立養(yǎng)老專戶。同心村有十多人集中在宜昌打工創(chuàng)業(yè)，回鄉(xiāng)參保非常不便，書記趙斌以自己的名義為他們設(shè)立了養(yǎng)老保險(xiǎn)專戶，為他們辦理了參保手續(xù)。這一經(jīng)驗(yàn)迅速在全鎮(zhèn)得到推廣，受到外地務(wù)工創(chuàng)業(yè)人員的廣泛歡迎。
    3、實(shí)行幫扶服務(wù)。王店鎮(zhèn)泉河村將20xx年續(xù)保任務(wù)落實(shí)到每一個(gè)黨小組長，并規(guī)定每一個(gè)黨員干部負(fù)責(zé)2名貧困戶，實(shí)行“手拉手“服務(wù)：即對(duì)個(gè)別困難戶實(shí)行由黨員干部幫助先行墊付代繳政策。各村紛紛效仿抓落實(shí)，緩解了困難戶繳費(fèi)壓力，有效推進(jìn)了全鎮(zhèn)續(xù)保工作進(jìn)度。
    在全鎮(zhèn)廣大領(lǐng)導(dǎo)干部的共同努力下，我鎮(zhèn)5月初城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)續(xù)保率已達(dá)97%，計(jì)劃在6月底完成全部工作任務(wù)。
    (三)不斷優(yōu)化就業(yè)環(huán)境，努力擴(kuò)大和穩(wěn)定就業(yè)。
    1、認(rèn)真開展勞動(dòng)力資源調(diào)查，完善了村級(jí)勞動(dòng)保障平臺(tái)建設(shè)。一是成立工作專班，集中時(shí)間，以村為單位，對(duì)農(nóng)村勞動(dòng)力的年齡結(jié)構(gòu)、文化程度、就業(yè)狀況、培訓(xùn)情況、轉(zhuǎn)移渠道、行業(yè)分布以及轉(zhuǎn)移和未轉(zhuǎn)移富余勞動(dòng)力狀況進(jìn)行入戶調(diào)查，并建立了實(shí)名制登記臺(tái)帳，統(tǒng)一各村電子錄入，建立了全鎮(zhèn)農(nóng)村勞動(dòng)力資源信息庫，特別對(duì)全鎮(zhèn)已轉(zhuǎn)移外出務(wù)工人員重新登記錄入，建立了臺(tái)帳。
    2、大力推進(jìn)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)。我鎮(zhèn)大力鼓勵(lì)和扶助城鄉(xiāng)勞動(dòng)者創(chuàng)業(yè)，建立創(chuàng)業(yè)人員臺(tái)賬，政策上對(duì)他們優(yōu)惠，資金上對(duì)他們優(yōu)先，積極為他們辦理小額擔(dān)保貸款，并對(duì)他們的創(chuàng)業(yè)狀況進(jìn)行跟蹤服務(wù)，極大的鼓舞了城鄉(xiāng)勞動(dòng)者的創(chuàng)業(yè)熱情。據(jù)統(tǒng)計(jì)，我鎮(zhèn)20上半年共幫助城鄉(xiāng)勞動(dòng)者成功創(chuàng)業(yè)51戶，帶動(dòng)就業(yè)216人，涌現(xiàn)出了一大批創(chuàng)業(yè)積極分子。
    勞動(dòng)保障協(xié)管員年終總結(jié)篇七
     總結(jié)的基本表達(dá)手段是被動(dòng)的(嚴(yán)格地說是證明)，它要用自身實(shí)踐活動(dòng)中的真實(shí)的，典型的材料來證明它所指出的各個(gè)判斷的正確性。以下勞動(dòng)保障監(jiān)察工作年終總結(jié)是
    文書幫
    提供參考。
     20xx年，艱苦的一年已經(jīng)走過。在20xx年一整年的金融危機(jī)中，全國經(jīng)濟(jì)發(fā)展受到了很大的挑戰(zhàn)，雖然在黨中央的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我們將損失降到了最低，可是還是存在著一些問題沒有得到解決。比如喝多農(nóng)民工回到了家鄉(xiāng)，由于企業(yè)的減少，這些造成了一些地方的巨大的困難。不過相信金融危機(jī)的散去，我們還是可以做到更好的!
     一年來，我市勞動(dòng)保障監(jiān)察工作，在局黨組和上級(jí)業(yè)務(wù)部門的關(guān)懷指導(dǎo)下，按照我局及省廳的統(tǒng)一部署，緊緊圍繞勞動(dòng)和社會(huì)保障中心工作，結(jié)合全年各個(gè)階段的工作重點(diǎn)，不斷調(diào)整工作思路和工作方法，充分發(fā)揮勞動(dòng)保障監(jiān)察的職能作用，以維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益為宗旨，以規(guī)范勞動(dòng)力市場秩序、查處各類違反勞動(dòng)法案件為突破口，積極工作，奮發(fā)進(jìn)取，在各職能部門和各業(yè)務(wù)科室的大力支持配合下，經(jīng)過全體勞動(dòng)保障監(jiān)察人員的共同努力，較好地完成了全年的工作任務(wù)。現(xiàn)將20xx年工作總結(jié)如下：
    
     在執(zhí)法檢查活動(dòng)中，勞動(dòng)保障監(jiān)察人員每到一處，都留下聯(lián)系電話，發(fā)放勞動(dòng)保障監(jiān)察聯(lián)系卡，方便群眾舉報(bào)。全市勞動(dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)共接待群眾來訪1萬多人次，對(duì)前來舉報(bào)的群眾，監(jiān)察人員熱情接待，積極受理，及時(shí)立案。全年共受理群眾舉報(bào)862起，立案853起，結(jié)案率99%。
     (二)緊緊圍繞中心工作，重點(diǎn)開展社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)擴(kuò)面征繳監(jiān)察活動(dòng)，全市勞動(dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)緊緊圍繞“兩個(gè)確?！边@一全局性的中心工作，進(jìn)一步增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)和大局意識(shí)，大力開展社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳執(zhí)法活動(dòng)，督促用人單位補(bǔ)交社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)xx多萬元，督促300多戶用人單位參保，為確保全市離退休養(yǎng)老金按時(shí)足額發(fā)放和社會(huì)大局穩(wěn)定做出了積極貢獻(xiàn)。
     (1)切實(shí)加強(qiáng)勞動(dòng)力市場秩序整頓，配合“春風(fēng)行動(dòng)”，開展了非法職介活動(dòng)專項(xiàng)治理，全市共印制發(fā)放“春風(fēng)卡”30000份，查處非法職介機(jī)構(gòu)3家。
     (2)為推動(dòng)企業(yè)逐步建立與社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)體制相適應(yīng)的自我規(guī)范、自我約束、自我激勵(lì)、自我發(fā)展的勞動(dòng)保障管理模式，樹立企業(yè)誠信守信的社會(huì)形象，根據(jù)省廳《關(guān)于開展企業(yè)勞動(dòng)保障誠信等級(jí)評(píng)價(jià)活動(dòng)的通知》(豫勞社[xx]16號(hào))和《河南省企業(yè)勞動(dòng)保障誠信等級(jí)評(píng)價(jià)辦法》，建立了**市企業(yè)勞動(dòng)保障誠信等級(jí)評(píng)價(jià)制度，印發(fā)了**市企業(yè)勞動(dòng)保障等級(jí)評(píng)價(jià)實(shí)施細(xì)則。xx年年建立了**市企業(yè)勞動(dòng)保障誠信等級(jí)評(píng)價(jià)工作已經(jīng)圓滿結(jié)束，并在**各新聞媒體進(jìn)行了為期一周的公示和連續(xù)一個(gè)月公告，20xx年度等級(jí)評(píng)價(jià)工作也在緊張進(jìn)行中。
     (3)20xx年為使農(nóng)民工拿到工資及時(shí)返鄉(xiāng)，我們開展了針對(duì)拖欠農(nóng)民工工資舉報(bào)案件的專項(xiàng)監(jiān)察工作，并實(shí)行了全市各級(jí)勞動(dòng)保障監(jiān)察24小時(shí)值班和清理拖欠日報(bào)告制度。在農(nóng)民工工資支付情況專項(xiàng)檢查中，全市受理舉報(bào)“拖欠”農(nóng)民工工資案件862件，追回被拖欠的工資600余萬元，補(bǔ)發(fā)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金3萬元，涉及農(nóng)民工1萬余人，補(bǔ)簽勞動(dòng)合同3000份。由于制度健全工作到位，措施得力，在此期間全市沒有發(fā)生一起農(nóng)民工滯留當(dāng)?shù)鼗蛟郊?jí)上訪事件。
     (4)今年6-7月份，根據(jù)省9部門的統(tǒng)一部署，開展了整治非法用工打擊違法犯罪專項(xiàng)檢查活動(dòng)。此次大檢查涉及面之廣，檢查內(nèi)容之全面，工作力度之大，是以前的專項(xiàng)檢查無法相比的，取得的成效也是非常顯著的。
     為使工作開展的扎實(shí)、有效，我市從各級(jí)公安、工會(huì)、建設(shè)、工商、監(jiān)察、安監(jiān)等部門及各新聞媒體抽調(diào)了近100人，成立了專項(xiàng)行動(dòng)監(jiān)督檢查組、舉報(bào)案件專查組、新聞輿論宣傳報(bào)道組等三個(gè)專門的工作小組。此次大檢查共檢查各類用人單位600余戶，涉及勞動(dòng)者7000余人。查處非法職介3家，下達(dá)限期改正指令書83份，補(bǔ)簽勞動(dòng)合同3000份，清理拖欠勞動(dòng)者工資0.8萬元，較好地維護(hù)了務(wù)工人員的合法權(quán)益。
     (5)開展了用人單位與勞動(dòng)者簽訂和履行勞動(dòng)合同情況執(zhí)法檢查。全市勞動(dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)對(duì)我市各類用人單位與勞動(dòng)者簽訂和履行勞動(dòng)合同情況進(jìn)行了專項(xiàng)檢查，共檢查各類用人單位400多家，補(bǔ)簽勞動(dòng)合同xx多份，進(jìn)一步規(guī)范了用工行為，和諧了勞動(dòng)關(guān)系。
     (6)全面貫徹落實(shí)國務(wù)院《禁止使用童工規(guī)定》，開展了禁止使用童工和未成年工保護(hù)專項(xiàng)檢查，依法嚴(yán)厲打擊使用童工行為。全市共清退童工4人。
    
     (一)由于建筑行業(yè)建立農(nóng)民工工資保障金制度起步維艱，此項(xiàng)工作對(duì)各縣市區(qū)還缺乏必要的監(jiān)督手段，一些地區(qū)的農(nóng)民工工資保障金制度沒有很好的落實(shí)，個(gè)別縣市區(qū)根本沒有履行起監(jiān)督管理的職責(zé)，一些用人單位繳納的農(nóng)民工工資保障金，存在著前邊存入后邊支取的現(xiàn)象，使農(nóng)民工工資保障金制度流于形式，不能發(fā)揮保障金應(yīng)有的作用。
     (二)宣傳教育與行政處罰并舉。針對(duì)一些用人單位和勞動(dòng)者法律意識(shí)淡薄，故意侵犯勞動(dòng)者合法權(quán)益行為時(shí)有發(fā)生情況，我們一方面要加大勞動(dòng)保障法律法規(guī)的宣傳力度，提高宣傳質(zhì)量，在宣傳的方式和效果上下功夫，真正使國家勞動(dòng)保障法律法規(guī)深入人心，提高企業(yè)和勞動(dòng)者遵守法律法規(guī)的自覺性。另一方面依據(jù)國家有關(guān)法規(guī)加大對(duì)違法案件的.處罰力度，提高勞動(dòng)保障監(jiān)察的權(quán)威性。
     (三)建立用人單位遵守勞動(dòng)保障法律法規(guī)誠信評(píng)價(jià)機(jī)制。目前，一些用人單位誠信度較差，也是引發(fā)勞動(dòng)關(guān)系糾紛的重要因素。因此，我們要推動(dòng)企業(yè)依法建立自我規(guī)范、自我約束、自我發(fā)展的勞動(dòng)保障管理模式，增強(qiáng)企業(yè)誠信守法的意識(shí)，今后我們要逐步大力推行用人單位勞動(dòng)保障誠信機(jī)制和失信懲罰機(jī)制，建立企業(yè)守法誠信檔案，對(duì)有重大違反勞動(dòng)保障法律法規(guī)的行為的用人單位，通過新聞媒體定期向社會(huì)公布。通過對(duì)用人單位誠信評(píng)價(jià)制度的施實(shí)，使企業(yè)達(dá)到誠實(shí)守信，依法經(jīng)營，維護(hù)好勞動(dòng)者合法權(quán)益的目的。
     (四)完善長效機(jī)制，加強(qiáng)對(duì)違法行為的源頭治理。今年，國家和省先后頒布了《勞動(dòng)合同法》、《就業(yè)促進(jìn)法》、《河南省進(jìn)城務(wù)工人員權(quán)益保護(hù)條例》等一系列法規(guī)、規(guī)章，我們要抓住國家加強(qiáng)勞動(dòng)保障法制建設(shè)這一有利時(shí)機(jī)，以國家法律、法規(guī)、規(guī)章為依據(jù)，會(huì)同勞動(dòng)爭議仲裁、勞動(dòng)工資等相關(guān)業(yè)務(wù)職能科室，從用人單位招用勞動(dòng)者依法簽訂勞動(dòng)合同、督促檢查企業(yè)建立工資發(fā)放制度、繳納工資保障金等用工源頭上入手，完善各種制度，加大對(duì)用人單位的監(jiān)督檢查力度，以減少或杜絕違法案件的發(fā)生。
     20xx年的各種告訴我們，不去努力，勞動(dòng)保障檢查工作根本做不好!所以在20xx年，我們將繼續(xù)堅(jiān)持不懈的努力下去，將我們的工作做到最好，這才是我們一直以來要求做好的事情，相信我們一定能夠做的更好。前進(jìn)的方向中，我們還有著很多的事情要做。相信這些才是我們一直以來的根本目的!20xx年，我們的勞動(dòng)保證檢查工作將會(huì)繼續(xù)不斷的努力下去!
    勞動(dòng)保障協(xié)管員年終總結(jié)篇八
    在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下，在各位同事們的支持幫助下，經(jīng)過自己的不懈努力，較好的完成了全年的工作任務(wù)，不僅使我在思想政治素質(zhì)和工作業(yè)務(wù)能力有了明顯的提高，并且也為今后的工作和學(xué)習(xí)打下了良好的基礎(chǔ)，勞動(dòng)保障監(jiān)察年終工作總結(jié)?，F(xiàn)將我今年的思想工作情況作工作總結(jié)如下。
    一、思想上，我堅(jiān)持把加強(qiáng)學(xué)習(xí)作為提高自身素質(zhì)的關(guān)鍵措施。積極參加局黨支部組織的各種理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，做好學(xué)習(xí)筆記，撰寫心得體會(huì)。同時(shí)，重點(diǎn)加強(qiáng)了工作業(yè)務(wù)知識(shí)和法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，努力做到在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中工作，精益求精，不斷探索，為做好本職工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
    二、認(rèn)真履行崗位職責(zé)，嚴(yán)格要求自己，始終把工作的重點(diǎn)放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致上，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。一是根據(jù)單位領(lǐng)導(dǎo)和股室領(lǐng)導(dǎo)的安排積極配合主辦監(jiān)察員做好日常巡查工作，共巡查用人單位28戶。二是做好日常接待，加大勞資糾紛案件投訴舉報(bào)的查處力度。及時(shí)受理舉報(bào)投訴。協(xié)助主辦監(jiān)察員共辦理農(nóng)民工工資拖欠案件19起，解決工資拖欠65萬余元，年終總結(jié)《勞動(dòng)保障監(jiān)察年終工作總結(jié)》。接待來電來訪超過300余人次。三是全面完成20xx年度勞動(dòng)保障年檢工作，共年檢用人單位71戶，涉及勞動(dòng)者1864余人，四是配合縣局、監(jiān)察局、總工會(huì)、經(jīng)貿(mào)局等單位，全年先后參加了20xx年農(nóng)民工維權(quán)行動(dòng)、春暖行動(dòng)、20xx年勞動(dòng)保障年檢、綜合執(zhí)法大檢查。共檢查用人單位103戶。涉及農(nóng)民工3400余人。五是結(jié)合“春暖行動(dòng)”、勞動(dòng)用工備案和日常巡查工作，建立用人單位勞動(dòng)用工備案制度，共備案用人單位30戶。六是配合股室受理工傷認(rèn)定申請起，認(rèn)定19起。調(diào)解工傷糾紛4起涉及金額20余萬元。七是較好的完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性任務(wù)。通過以上的各項(xiàng)工作，不僅使我自己得到了鍛煉，同時(shí)也為維護(hù)農(nóng)民工的合法權(quán)益和規(guī)范了企業(yè)的用工貢獻(xiàn)了自己的一點(diǎn)微薄之力。
    這一年來，我在工作上取得了一定成績，理論水平、工作能力和自身修養(yǎng)有了一定提高。但距領(lǐng)導(dǎo)和同志們的要求還有不少的差距：
    一、在工作中的積極性差，常常是被動(dòng)的.做事情，安排一件做一件，工作不夠主動(dòng)。個(gè)別工作不仔細(xì)，出現(xiàn)過不可原諒的錯(cuò)誤。
    二、業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)相對(duì)工作的需要表現(xiàn)出很大的欠缺。辦案手段、辦案經(jīng)驗(yàn)不足，業(yè)務(wù)素質(zhì)有待進(jìn)一步提高。
    三、在工作中，自我要求不夠嚴(yán)格。在思想中存在著只求過得去、不求高質(zhì)量的滿足意識(shí)；有時(shí)自由散漫；有時(shí)對(duì)有難度的工作，有畏難情緒，拖著不辦，不按時(shí)完成任務(wù)。
    針對(duì)以上不足，在今后的工作中，我將發(fā)揚(yáng)成績，克服不足，進(jìn)一步強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識(shí)，強(qiáng)化職責(zé)意識(shí)，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，以對(duì)工作高度負(fù)責(zé)的精神，腳踏實(shí)地，盡職盡責(zé)更加出色的完成好各項(xiàng)工作任務(wù)。
    勞動(dòng)保障年終總結(jié)篇轉(zhuǎn)眼間工作兩年了，在勞動(dòng)保障中心領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在全體同事的幫助、支持下，使我在各個(gè)方面都得到了鍛煉和一定程度的提高。工作中我始終堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，認(rèn)真完成了勞動(dòng)保障中心安排的各項(xiàng)工作任務(wù)。
    認(rèn)真準(zhǔn)時(shí)地完成了勞動(dòng)保障中心安排的各種任務(wù)，并整理好各種信息。同時(shí)，還認(rèn)真學(xué)習(xí)工作技能，不斷改造思想觀念，努力提高自身的綜合素質(zhì)和工作能力。積極參加組織的每一次學(xué)習(xí)和會(huì)議，把學(xué)到的新知識(shí)、新技能、新本領(lǐng)和會(huì)議傳達(dá)的精神，充分運(yùn)用、發(fā)揮到工作和學(xué)習(xí)中。本人愛崗敬業(yè)，在工作期間對(duì)自身嚴(yán)格要求，工作勤奮，能吃苦耐勞，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)加班加點(diǎn)的完成，從不拖拉，始終把務(wù)實(shí)作為自己的準(zhǔn)則。把自身建設(shè)的重點(diǎn)放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實(shí)、腳踏實(shí)地、埋頭苦干上。在工作中，以制度、紀(jì)律規(guī)范自己的一切言行，嚴(yán)格遵守勞動(dòng)保障中心的各項(xiàng)規(guī)章制度;尊重領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同事，謙虛謹(jǐn)慎，主動(dòng)虛心接受領(lǐng)導(dǎo)、同事和來自各方面的意見和建議;不斷的改進(jìn)工作和加強(qiáng)自身建設(shè)。堅(jiān)持做到不利于政府形象的事不做，不利于協(xié)理員形象的話不說，積極維護(hù)勞動(dòng)保障中心最基礎(chǔ)層服務(wù)窗口的良好形象。
    兩年的工作時(shí)間，雖然工作比較積極，各項(xiàng)任務(wù)完成的較好，但還存在很多不足，所以要更好的學(xué)習(xí)，努力提高自己。在今后的工作中，我一定認(rèn)真的總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，克服不足，努力把工作做得更好。在自己的工作中，一定要做到今日事今日畢，決不能拖拖拉拉，更要克服自己的性格缺陷，要不斷反思自己的一言一行，做到多聽、少說、多做，發(fā)揮自己的優(yōu)點(diǎn)，彌補(bǔ)自己的缺點(diǎn)，多向有經(jīng)驗(yàn)的同事、領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，加強(qiáng)工作的積極性和主動(dòng)性。在今后的工作中，我會(huì)更加的努力保質(zhì)保量的做好領(lǐng)導(dǎo)部署和安排的各項(xiàng)工作任務(wù)。在對(duì)待工作上要有高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，腳踏實(shí)地、盡職盡責(zé)地做好各項(xiàng)工作。
    勞動(dòng)保障協(xié)管員年終總結(jié)篇九
    20xx年6月底我參加了惠州市公安局交警支隊(duì)招錄道路交通協(xié)管員的考試，經(jīng)過筆試、面試、體檢、政審和崗前培訓(xùn)，我被錄用為道路交通協(xié)管員。眨眼間已過了半年多，在這半年多的時(shí)間里，我在大隊(duì)和中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，我充分認(rèn)識(shí)了道路交通協(xié)管員的工作性質(zhì)和崗位要求，也在實(shí)際的工作中，學(xué)習(xí)到了人與人之間的交流和溝通。在此，我將20xx年度參加工作以來的具體工作匯報(bào)如下：
    一、工作表現(xiàn)。
    （一）強(qiáng)化形象，提高自身素質(zhì)。為做好交通協(xié)管員的工作，我堅(jiān)持嚴(yán)格要求自己，注重以身作則，以誠待人，一是愛崗敬業(yè)講奉獻(xiàn)。我正確認(rèn)識(shí)自身的工作和價(jià)值，正確處理苦與樂，得與失、個(gè)人利益和集體利益的關(guān)系，堅(jiān)持甘于奉獻(xiàn)、誠實(shí)敬業(yè)，二是錘煉自身講提高。經(jīng)過半年來的學(xué)習(xí)和鍛煉，我在崗位上能嚴(yán)格按照交通協(xié)管員的水平衡量自己，遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，履行好交通協(xié)管員的各項(xiàng)職責(zé)。細(xì)心學(xué)習(xí)他人長處，改掉自己不足，在不斷工作和探索中使自己在工作水平上有所提高。
    各項(xiàng)規(guī)章制度，尊重領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同志，熱情服務(wù)，謙虛謹(jǐn)慎，主動(dòng)接受來自各方面的意見。
    （三）強(qiáng)化職能，做好服務(wù)工作。工作中，我注重把握根本，努力提高服務(wù)水平。維護(hù)道路交通秩序，勸阻交通安全違法行為；維護(hù)交通事故現(xiàn)場秩序，保護(hù)事故現(xiàn)場，搶救受傷人員；進(jìn)行交通安全宣傳教育；及時(shí)報(bào)告道路上的交通、治安情況和其他重要情況；接受群眾求助，這是作為道路交通協(xié)管員的職責(zé)。工作中，我把服務(wù)放在第一位，例如：熱情告知乘車方式或路線、答復(fù)自已所知道的地址，為路人解決難題等等，這就需要耐心、熱心、關(guān)心，才能使得路人安心、放心。在這半年里，遇到各種各樣的事情，我都積極主動(dòng)的解決，與同事團(tuán)結(jié)協(xié)作，心往一處想，勁往一處使，不會(huì)計(jì)較干得多，干得少，只希望把工作圓滿完成，更好更多的服務(wù)群眾。
    二、工作中的不足與今后的努力方向。
    半年來對(duì)我個(gè)人來說是一次突破，對(duì)于這個(gè)崗位這個(gè)職業(yè)我從無到有，成績是有的。但是還存在很多的不足，主要是學(xué)習(xí)、服務(wù)上還不夠，我深知在社會(huì)發(fā)展如此之快的今天不斷學(xué)習(xí)提高是多么的重要。只有認(rèn)真學(xué)習(xí)才能更好的.完成自己的工作任務(wù)，更好的為人民服務(wù)。
    在今后工作中，我一定認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，克服不足，認(rèn)真學(xué)習(xí)，多向有經(jīng)驗(yàn)的同志請教，向標(biāo)兵看齊，努力把自己交通協(xié)管員的崗位站得更好，干得更棒。
    在今后的工作中，我將發(fā)揚(yáng)成績，努力工作，保持優(yōu)點(diǎn)，改正缺點(diǎn)，以對(duì)工作、對(duì)事業(yè)高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，腳踏實(shí)地，盡職盡責(zé)地做好各項(xiàng)工作，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同志們對(duì)我的期望。為道路的暢通貢獻(xiàn)自己的力量。
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    勞動(dòng)保障協(xié)管員年終總結(jié)篇十
    20xx年，在街黨委、辦事處的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級(jí)民政部門的具體指導(dǎo)和有關(guān)部門的大力支持配合下，街民政所緊緊圍繞街黨委、辦事處的中心工作，堅(jiān)持“以民為本、為民服務(wù)、為民解困”的工作理念，全面落實(shí)民政政策，著力解決群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題，在保障困難群眾基本生活上辦實(shí)事，在基層民主政治建設(shè)上求實(shí)效，在社會(huì)事務(wù)管理上創(chuàng)實(shí)績，認(rèn)真做好各項(xiàng)民政工作，按時(shí)完成了全年工作任務(wù)。現(xiàn)總結(jié)如下：
    1、城鎮(zhèn)居民最低生活保障政策進(jìn)一步落實(shí)。
    規(guī)范了低保申報(bào)程序，強(qiáng)化了民主評(píng)議，創(chuàng)新民政專干評(píng)議模式，實(shí)施分類施保、三榜公示制度，進(jìn)一步貫徹落實(shí)《最低生活保障審核審批辦法》；完善管理措施，建立健全低保信息絡(luò)化管理機(jī)制，加強(qiáng)動(dòng)態(tài)管理，健全年審核機(jī)制，加強(qiáng)督查。應(yīng)保盡保，應(yīng)退盡退，陽光施保，低保政策全面落實(shí)。
    20xx年，全街共有常住人口5.65萬，低保戶1044戶，1936人，新xx市低保，56戶，87人，共清理了條件有所好轉(zhuǎn)的低保對(duì)象124戶，xx5人。做到了動(dòng)態(tài)下的應(yīng)保盡保，應(yīng)退盡退，全年共發(fā)放低保金共計(jì)628萬余元。
    2、城鄉(xiāng)醫(yī)療救助服務(wù)進(jìn)一步優(yōu)化。
    嚴(yán)格貫徹落實(shí)城鄉(xiāng)醫(yī)療救助政策，“一站式”醫(yī)療救助宣傳廣泛，“一站式”救助系統(tǒng)平臺(tái)維護(hù)及時(shí)、準(zhǔn)確。重特大病醫(yī)療救助工作深入開展，切實(shí)解決對(duì)象戶生活困難，各類醫(yī)療救助信息檔案規(guī)范、完整。積極做好臨時(shí)救助等政策的銜接。20xx年，全街共有230人次申報(bào)醫(yī)療救助，救助金額98萬元；開展臨時(shí)救助21人次，救助金額3萬8仟元。
    3、災(zāi)害救濟(jì)工作進(jìn)一步深入。
    積極開展全國防災(zāi)減災(zāi)日等宣傳活動(dòng)，加強(qiáng)災(zāi)害天氣值班，及時(shí)有效報(bào)災(zāi)核災(zāi)、開展救災(zāi)工作。社會(huì)化發(fā)放冬春荒等救災(zāi)資金14萬元。
    4、殯葬改革進(jìn)一步推進(jìn)。
    深入宣傳殯葬改革政策，推行遺體火化、改革土葬、建立殯葬惠民制度、樹立殯葬文明新風(fēng)，堅(jiān)定不移地推動(dòng)殯葬改革，樹立殯葬改革新風(fēng)。殯葬改革平穩(wěn)順利，工作取得階段性成效。全年共辦理了火花費(fèi)報(bào)銷46人，并保證了火花費(fèi)發(fā)放及時(shí)到位。
    1、落實(shí)重點(diǎn)優(yōu)撫對(duì)象優(yōu)待政策。
    全街共有重點(diǎn)優(yōu)撫對(duì)象86人，及時(shí)了發(fā)放參戰(zhàn)、傷殘軍人、帶病回鄉(xiāng)退伍軍人、病故軍人遺屬等優(yōu)撫對(duì)象定期補(bǔ)助資金，建立人員溝通平臺(tái)制度，認(rèn)真落實(shí)優(yōu)撫政策。共發(fā)放金額180萬元。
    2、開展優(yōu)撫安置宣傳、慰問工作。
    積極宣傳落實(shí)優(yōu)撫對(duì)象撫恤補(bǔ)助相關(guān)政策。完善重點(diǎn)優(yōu)撫對(duì)象信息系統(tǒng)錄入工作。繼續(xù)完善優(yōu)撫政務(wù)公開制度，確保優(yōu)撫各項(xiàng)資金發(fā)放情況的透明度，有利于優(yōu)撫工作的更好開展。雙擁創(chuàng)建活動(dòng)扎實(shí)開展，重點(diǎn)優(yōu)撫對(duì)象群體穩(wěn)定。做好了春節(jié)、八一節(jié)期間退役軍人、現(xiàn)役軍人家屬等各類優(yōu)撫群體的慰問工作，密切加深了軍民關(guān)系。
    1、推進(jìn)養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)建設(shè)。加快了重建項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)度，創(chuàng)新居家養(yǎng)老服務(wù)站管理機(jī)制，積極籌建了街居家養(yǎng)老日間照料中心。
    2、大力開展敬老宣傳活動(dòng)。深入組織開展敬老月、節(jié)日慰問等活動(dòng)，營造全社會(huì)尊老敬老的'良好氛圍。
    1、住房保障工作深入開展。
    加強(qiáng)政策宣傳，積極為符合條件的低收入家庭辦理公共租賃房申報(bào)，對(duì)象戶資格審查工作扎實(shí)開展，著力推進(jìn)保障住房工作。今年共受理公共租賃住房申報(bào)52戶。
    2、積極參加重點(diǎn)工程工作，全力投入到南正街棚戶區(qū)改造項(xiàng)目征遷工作中。嚴(yán)格按照街黨委、辦事處、上級(jí)民政部門要求，開展各項(xiàng)臨時(shí)性工作。
    1、進(jìn)一步規(guī)范城市低保工作，“應(yīng)保盡?！薄ⅰ皠?dòng)態(tài)調(diào)整”，確保低保工作“公開、公正、公平”。
    2、落實(shí)城鄉(xiāng)醫(yī)療救助制度，推進(jìn)“一站式”救助服務(wù)工作，切實(shí)解決大病患者生活困難。
    3、加強(qiáng)災(zāi)害應(yīng)急處置，及時(shí)開展救災(zāi)救濟(jì)工作。妥善安排好冬春荒困難群眾基本生活；加大因病因?yàn)?zāi)家庭的摸排梳理，做好大?。?zāi)）貧困家庭臨時(shí)救濟(jì)（助）工作。
    4、開展擁軍慰問活動(dòng)，規(guī)范優(yōu)待金發(fā)放程序，加大優(yōu)撫對(duì)象的幫扶，推進(jìn)優(yōu)撫安置工作。
    5、著力推進(jìn)養(yǎng)老服務(wù)體系建設(shè)。完善社區(qū)居家養(yǎng)老基礎(chǔ)實(shí)施，創(chuàng)新為老服務(wù)新思路，努力做好老齡證辦理、高齡老人津貼等各項(xiàng)為老服務(wù)工作。
    6、加強(qiáng)貫徹執(zhí)行黨和國家有關(guān)住房保障的政策、法規(guī)，加強(qiáng)申報(bào)、審核工作，著力推保障性住房工作。
    勞動(dòng)保障協(xié)管員年終總結(jié)篇十一
    甲方：____________鎮(zhèn)人民政府(以下簡稱甲方)。
    乙方：____________(以下簡稱乙方)。
    甲方根據(jù)工作需要，經(jīng)對(duì)乙方培訓(xùn)考核合格后，決定聘用乙方為甲方村勞動(dòng)保障村級(jí)協(xié)管員。甲乙雙方在公平、平等自愿、協(xié)商一致，誠實(shí)守信的原則下簽訂本協(xié)議。
    一、聘作期限和工作內(nèi)容。
    (一)本聘用期限自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
    (二)根據(jù)甲方工作需要，乙方同意擔(dān)任甲方勞動(dòng)保障村級(jí)協(xié)管員，負(fù)責(zé)本行政村內(nèi)的下列工作內(nèi)容：
    1、宣傳人力資源和社會(huì)保障法律法規(guī)，提供政策咨詢服務(wù);。
    3、負(fù)責(zé)新型農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)、新型農(nóng)村合作醫(yī)療保險(xiǎn)相關(guān)工作;。
    4、負(fù)責(zé)在轄區(qū)內(nèi)發(fā)布就業(yè)崗位信息;。
    5、負(fù)責(zé)職業(yè)技能、勞動(dòng)預(yù)備制等培訓(xùn)和農(nóng)村富余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)的宣傳、聯(lián)絡(luò)以及優(yōu)撫安置、農(nóng)村低保、社會(huì)救助的調(diào)查統(tǒng)計(jì)等工作。
    6、辦理人力資源和社會(huì)保障部門交辦的其他工作。
    二、工作時(shí)間。
    乙方實(shí)行不定時(shí)工作制度，每日的工作時(shí)間不固定，以完成某項(xiàng)工作任務(wù)為工作時(shí)間，在保證完成甲方的工作要求的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的前提下，可自行安排(公休日、節(jié)假日不計(jì)算在內(nèi))。
    三、乙方待遇。
    1、乙方的報(bào)酬每月__________元。每月發(fā)放_(tái)_________元，余額作為績效考核，年終經(jīng)甲方組織考核組進(jìn)行考核，合格者全額發(fā)放，不合格將酌情扣減。
    2、甲方應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間，以貸幣形式足額支付乙方的聘用報(bào)酬。
    3、乙方如不按時(shí)完成甲方交辦的工作任務(wù)或達(dá)不到甲方要求的工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，甲方有權(quán)解除聘用協(xié)議。
    4、由甲方為乙方繳納聘用期內(nèi)的工傷保險(xiǎn)費(fèi)。
    四、聘用協(xié)議的解除、終止、續(xù)訂。
    1、甲方終止聘用協(xié)議，不再支付乙方報(bào)酬和其它費(fèi)用;。
    2、本協(xié)議期滿，聘用協(xié)議即終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)簽聘用協(xié)議。
    3、本協(xié)議期滿后，未辦理聘用協(xié)議終止手續(xù)仍在聘用的，雙方應(yīng)及時(shí)辦理聘用協(xié)議的終止或延續(xù)手續(xù)。
    4、本聘用協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。
    5、村協(xié)議一式三份，甲乙雙方各持一份，縣人社局留存一份。
    甲方(蓋章)__________乙方(簽名)__________。
    法定代表人__________(或委托代理人)。
    _____年_____月_____日。
    勞動(dòng)保障協(xié)管員年終總結(jié)篇十二
    今年以來，我所在上級(jí)有關(guān)業(yè)務(wù)部門的統(tǒng)一布置安排和指導(dǎo)下；在街黨委、辦事處的支持領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞街道的中心工作，以全面推進(jìn)勞動(dòng)保障為主線，以傾力做好“民生工程”，促進(jìn)就業(yè)和再就業(yè)，積極構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系為重點(diǎn)，扎實(shí)開展各項(xiàng)工作，較好地完成了“民生工程”責(zé)任目標(biāo)各項(xiàng)任務(wù)，現(xiàn)將全年工作情況匯報(bào)如下：
    1、狠抓任務(wù)指標(biāo)，各項(xiàng)民生指標(biāo)全面完成任務(wù)。20xx年，我們一方面把任務(wù)指標(biāo)細(xì)化分解到社區(qū)，與社區(qū)簽定了目標(biāo)管理責(zé)任狀，并將指標(biāo)任務(wù)完成情況作為社區(qū)年終評(píng)優(yōu)評(píng)先的重要依據(jù)；另一方面，在鞏固“兩個(gè)確?！钡幕A(chǔ)上，加大擴(kuò)面覆蓋和征繳力度，確保了民生指標(biāo)按進(jìn)度全面完成任務(wù)。截止到目前為止，城鎮(zhèn)新增就業(yè)人數(shù)1255人，困難群體（4050）人員再就業(yè)139人，醫(yī)療保險(xiǎn)全面推進(jìn)，全街征繳醫(yī)療基金160余萬元，加強(qiáng)醫(yī)保平臺(tái)、基礎(chǔ)臺(tái)帳建設(shè)，確保輸機(jī)率100%。五險(xiǎn)擴(kuò)面進(jìn)一步加大。
    2、每月1-12日為xx0余名失業(yè)人員辦理失業(yè)保險(xiǎn)金的登記，做到了不重領(lǐng)、不冒領(lǐng)。
    3、加強(qiáng)了離、退休人員社會(huì)化管理。
    共為6667余名離、退休人員進(jìn)行了養(yǎng)老保險(xiǎn)金資格證驗(yàn)證工作，退休人員基本信息計(jì)算機(jī)輸入率達(dá)100%，及時(shí)辦理死亡登記，并協(xié)助家屬辦理喪葬撫恤金的申領(lǐng)。
    4、按規(guī)定辦理《江西省就業(yè)失業(yè)登記證》發(fā)放審核工作，到目前已辦理了兩百余本。組織指導(dǎo)社區(qū)做好領(lǐng)證人員的動(dòng)態(tài)跟蹤服務(wù)。
    5、為了更好地鼓勵(lì)xx區(qū)就業(yè)困難人員靈活就業(yè)，我所配合區(qū)就業(yè)局及時(shí)將去年上報(bào)，并審核通過的社保補(bǔ)貼發(fā)放到位，共計(jì)170余名就業(yè)困難人員。今年審核通過了近200名靈活就業(yè)人員享受社保補(bǔ)貼。
    6、我所年初積極宣傳高校畢業(yè)生招聘月，并深入、社區(qū)發(fā)放高校畢業(yè)生宣傳單（手冊），宣傳當(dāng)前的就業(yè)形勢，以及我市在幫助高校畢業(yè)生就業(yè)和創(chuàng)業(yè)方面的政策，促進(jìn)其轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，主動(dòng)實(shí)現(xiàn)就業(yè)。
    7、今年2月份醫(yī)保系統(tǒng)全面升級(jí)，我所及時(shí)做好各協(xié)管和下沉干部的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)，確保每人都能熟悉新系統(tǒng)，并靈活運(yùn)用。并及時(shí)的.審核各清理掉手中遺留的發(fā)票，以確保居民及時(shí)報(bào)賬。
    8、著力推動(dòng)了商城社區(qū)格化管理服務(wù)平臺(tái)，努力打造扶持創(chuàng)業(yè)推動(dòng)就業(yè)的工作亮點(diǎn)。
    20xx年的工作計(jì)劃：
    1、做好各項(xiàng)日常工作。
    2、進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)下沉人員的就業(yè)創(chuàng)業(yè)、醫(yī)療保險(xiǎn)等方面的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。加強(qiáng)政策的宣傳學(xué)習(xí)，寫好宣傳報(bào)道。（主要學(xué)習(xí)好國發(fā)20xx.53號(hào)文件，贛府發(fā)20xx.36號(hào)文件。）。
    3、努力把南正街拆遷店面居民的再就業(yè)服務(wù)、創(chuàng)業(yè)服務(wù)打造成亮點(diǎn)。
    4、全面完善各項(xiàng)臺(tái)賬，并完成全年的各項(xiàng)民生指標(biāo)任務(wù)。
    勞動(dòng)保障協(xié)管員年終總結(jié)篇十三
    __。
    年，在市委、市政府的高度重視和正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級(jí)勞動(dòng)保障部門的指導(dǎo)下，全市勞動(dòng)保障部門按照“打造覆蓋城鄉(xiāng)、全民共享的生活品質(zhì)之城”的要求，以解決人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題為重點(diǎn)，開拓創(chuàng)新，扎實(shí)工作，取得了明顯的成效。
    一、深入推進(jìn)就業(yè)再就業(yè)工作，就業(yè)形勢保持基本穩(wěn)定。
    一年來，全市新增就業(yè)人數(shù)18.89萬人，完成全年目標(biāo)任務(wù)的126.75%;幫助失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)再就業(yè)13.1萬人，其中就業(yè)困難人員6.36萬人，分別完成全年目標(biāo)任務(wù)的143.97%和289.17%;年末全市城鎮(zhèn)登記失業(yè)率為3.21%，就業(yè)形勢保持基本穩(wěn)定。
    進(jìn)一步實(shí)施和完善新一輪就業(yè)再就業(yè)政策。針對(duì)實(shí)施過程中出現(xiàn)的新情況、新問題，及時(shí)制定下發(fā)政策文件，妥善處理了就業(yè)援助證申領(lǐng)、公益性崗位管理等一些突出問題。出臺(tái)了對(duì)距法定退休年齡不足兩年的失業(yè)人員就業(yè)幫扶政策。采取積極有效措施，加大對(duì)就業(yè)困難人員幫扶力度。一年來，全市使用促進(jìn)就業(yè)專項(xiàng)資金2.88億元，新增社區(qū)公益性崗位3040個(gè)，主城區(qū)申領(lǐng)用工補(bǔ)助和社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼13444人、3941.01萬元。
    全面開展創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)和基本消除“零就業(yè)”家庭活動(dòng)。至年末，全市共消除“零就業(yè)”家庭2264戶，實(shí)現(xiàn)了基本消除“零就業(yè)”家庭的目標(biāo)。全市有287個(gè)社區(qū)達(dá)到了創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)標(biāo)準(zhǔn)，占列入考核社區(qū)總數(shù)的60%，超額完成了年初下達(dá)的30%以上社區(qū)基本達(dá)到充分就業(yè)社區(qū)標(biāo)準(zhǔn)的目標(biāo),被市委、市政府表彰為“春風(fēng)行動(dòng)愛心獎(jiǎng)(項(xiàng)目獎(jiǎng))”。
    積極開展有特色的招聘活動(dòng)。組織用工需求較大的企業(yè)參加在鄭州舉行的“__。
    河南省農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移、技工學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)洽談會(huì)”;圍繞“實(shí)現(xiàn)就業(yè)，穩(wěn)定就業(yè)，我們共同努力”主題，開展再就業(yè)援助月活動(dòng);圍繞“進(jìn)城務(wù)工，幫您解難”主題，開展進(jìn)城務(wù)工人員“春風(fēng)行動(dòng)”;圍繞“發(fā)展民營經(jīng)濟(jì)，落實(shí)扶持政策，開拓就業(yè)天地”主題，聯(lián)合市總工會(huì)、市工商聯(lián)開展杭州市民營企業(yè)招聘周活動(dòng)。舉辦“杭州市大中專技校畢業(yè)生就業(yè)專場招聘會(huì)”、“杭州市退役士兵專場招聘會(huì)”、“在杭部隊(duì)隨軍家屬專場招聘會(huì)”。
    進(jìn)一步開展大中專畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)。加強(qiáng)大中專畢業(yè)生見習(xí)訓(xùn)練，提供見習(xí)崗位3710個(gè)，發(fā)放見習(xí)訓(xùn)練生活補(bǔ)貼37.76萬元。在中國計(jì)量學(xué)院、浙江工業(yè)大學(xué)、杭州師范大學(xué)、浙江大學(xué)城市學(xué)院等4所高校設(shè)立“杭州市高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)站”，與團(tuán)市委、市工商聯(lián)、市人事局、市教育局聯(lián)合組織實(shí)施“__。
    年大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)計(jì)劃”，舉辦大學(xué)生實(shí)習(xí)、就業(yè)崗位推薦會(huì)和大學(xué)生創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目專場洽談會(huì)。
    深入推進(jìn)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)。制定下發(fā)《關(guān)于開展農(nóng)村勞動(dòng)力求職登記工作的實(shí)施意見》,開展了農(nóng)村勞動(dòng)力求職登記工作。在全市農(nóng)村開展勞動(dòng)力資源補(bǔ)充調(diào)查和農(nóng)村低保家庭就業(yè)情況調(diào)查。繼續(xù)落實(shí)農(nóng)村勞動(dòng)者職介補(bǔ)貼政策。建德、桐廬、淳安等縣(市)積極推行在中心鎮(zhèn)建立區(qū)域性勞動(dòng)力市場。一年來，全市農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)8萬人，完成年度目標(biāo)任務(wù)的133.36%。
    勞動(dòng)保障協(xié)管員年終總結(jié)篇十四
    xxxx年就業(yè)和勞動(dòng)保障工作在市局業(yè)務(wù)部門和新街鎮(zhèn)黨委政府關(guān)懷領(lǐng)導(dǎo)下，新街鎮(zhèn)勞動(dòng)保障部門聯(lián)手各村社區(qū)深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)“十九大精神”，緊緊圍繞勞動(dòng)和社會(huì)保障中心工作，結(jié)合全年各個(gè)階段的工作重點(diǎn)，不斷調(diào)整工作思路和方法，圓滿完成今年工作任務(wù)。現(xiàn)將全年工作情況匯報(bào)如下:。
    （一）就業(yè)工作。
    xxxx年度，積極響應(yīng)國家穩(wěn)就業(yè)舉措：針對(duì)外部環(huán)境變化給就業(yè)帶來的影響，從基層給予對(duì)靈活就業(yè)、新就業(yè)形態(tài)的支持。認(rèn)真做好促進(jìn)重點(diǎn)群體就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策咨詢工作：一次性就業(yè)補(bǔ)貼、求職補(bǔ)貼、公益性崗位社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼和崗位補(bǔ)貼、靈活就業(yè)社保補(bǔ)貼、一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼。積極鼓勵(lì)年輕人創(chuàng)業(yè)，為他們宣講創(chuàng)業(yè)孵化基地政策，辦理就業(yè)失業(yè)證，輔助他們申請創(chuàng)業(yè)貸款。配合國家就業(yè)優(yōu)先政策使之全面發(fā)力。就業(yè)是民生之本、財(cái)富之源。今年我鎮(zhèn)新增就業(yè)1023人，全鎮(zhèn)完成城鎮(zhèn)新增就業(yè)967人，下崗失業(yè)人員再就業(yè)率達(dá)90%以上，就業(yè)困難人員就業(yè)率達(dá)100%，；城鄉(xiāng)人力資源信息完成率達(dá)100%；就業(yè)扶貧率達(dá)100%。就業(yè)穩(wěn)、收入增，是我們工作的主要抓手。
    （二）勞動(dòng)力資源信息采集錄入工作。
    對(duì)全鎮(zhèn)勞動(dòng)力資源信息進(jìn)行摸底采集，通過鎮(zhèn)村（社區(qū)）工作人員的共同努力，全鎮(zhèn)完成勞動(dòng)力就業(yè)資源信息采集錄入4067人，按時(shí)保質(zhì)保量完成上級(jí)下達(dá)的勞動(dòng)力資源信息采集和錄入工作。
    同時(shí)要求企業(yè)按時(shí)上報(bào)企業(yè)工資支付情況自查表，鎮(zhèn)勞動(dòng)保障所及時(shí)梳理統(tǒng)計(jì)匯總上報(bào)市解決企業(yè)拖欠工資問題聯(lián)席會(huì)議辦公室。檢查用人單位43家，補(bǔ)簽勞動(dòng)合同142份，進(jìn)一步規(guī)范用工行為，構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系。
    （四）信息上報(bào)和信息發(fā)布工作。
    鎮(zhèn)勞動(dòng)保障所認(rèn)真總結(jié)每月工作信息、工作動(dòng)態(tài)上報(bào)工作，積極以文字圖片形式上報(bào)工作進(jìn)度；及時(shí)梳理本月所做的`重點(diǎn)工作和工作動(dòng)態(tài)，按時(shí)按月上報(bào)工作總結(jié)；做好各種信息發(fā)布工作：通過張貼海報(bào)、下村宣傳、入戶走訪等形式及時(shí)發(fā)布就業(yè)崗位、技能培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、農(nóng)民工技能培訓(xùn)、企業(yè)招工等信息，保證所有招聘信息及時(shí)發(fā)布，讓所有符合條件的大中專畢業(yè)生和農(nóng)村富余人員及時(shí)了解招聘信息，準(zhǔn)確及時(shí)找到自己的合適的崗位。
    今年是全面啟用社保卡的一年，鎮(zhèn)勞動(dòng)保障部門切實(shí)做好信息核查工作，xxxx年全年核查工作中，身份狀態(tài)核實(shí)接收疑點(diǎn)數(shù)據(jù)50條，其中經(jīng)辦過程操作錯(cuò)誤38條，其它系統(tǒng)錯(cuò)誤12條；生存狀態(tài)核實(shí)接收疑點(diǎn)數(shù)據(jù)28條，其中公安登記信息錯(cuò)誤21條，死亡信息上傳不及時(shí)7條，有效提高社?？ǖ氖褂觅|(zhì)量。
    （五）城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作。
    受新冠病毒影響，20xx年天長市養(yǎng)老保險(xiǎn)劃扣工作推遲完成。20xx年通過在鎮(zhèn)村廣泛張貼宣傳海報(bào)、設(shè)立宣傳咨詢臺(tái)、發(fā)放宣傳單、村社區(qū)微信朋友圈等多種渠道宣傳20xx年養(yǎng)老保險(xiǎn)新政策，動(dòng)員居民積極參保，踴躍提檔。20xx年底，全鎮(zhèn)參保人數(shù)為10258人，500元繳費(fèi)檔次在全市第一。
    為了確保20xx年度城鄉(xiāng)居保到齡人員按時(shí)領(lǐng)取城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)金，年初鎮(zhèn)勞動(dòng)保障所組織各村、社區(qū)對(duì)20xx年到齡人員進(jìn)行摸底核實(shí)，全鎮(zhèn)到齡領(lǐng)取養(yǎng)老金人員為4675人，有效解決農(nóng)村老有所養(yǎng)問題，同時(shí)利用逢集日宣講養(yǎng)老金冒領(lǐng)政策力爭不讓新街鎮(zhèn)出現(xiàn)騙保、冒領(lǐng)養(yǎng)老金案例。
    （六）養(yǎng)老保險(xiǎn)生存認(rèn)證工作。
    這次普通認(rèn)證4032人，強(qiáng)制人員643人，已完成全鎮(zhèn)生存認(rèn)證。此次認(rèn)證工作方法以主動(dòng)認(rèn)證為主、“無形認(rèn)證”為輔的原則，穩(wěn)步擴(kuò)大認(rèn)證人員便民范圍?？紤]部分到齡需認(rèn)證人員是居家獨(dú)居、腿腳不便的老年人，要求村部提供其身份證姓名及近照，在線辦理強(qiáng)制認(rèn)證，真正做到讓數(shù)據(jù)多跑腿，讓百姓更便利。
    （七）申報(bào)扶貧公益性崗位工作。
    我鎮(zhèn)扶貧公益性崗位堅(jiān)持貧困人口優(yōu)先原則、一人一崗，人員匹配，無冒名頂崗、脫崗、掛名額領(lǐng)補(bǔ)貼等現(xiàn)象，嚴(yán)格履行崗位職責(zé)，切實(shí)做到公益性崗位人員的依法使用和有效使用。全鎮(zhèn)共有就業(yè)脫貧崗位22人，其中環(huán)境治理崗位8人，道路管理崗位8人，敬老院老人管理崗位6人。我鎮(zhèn)與每位聘用的公益性崗位工作人員均簽訂了勞動(dòng)用工合同，明確每個(gè)工作人員的權(quán)利與義務(wù)，明確工作人員的工作時(shí)間、工作任務(wù)、工作報(bào)酬等事項(xiàng)。所有公益性崗位人員均配有勞動(dòng)用具及勞動(dòng)防護(hù)用品，保證每位工作人員輕松安全上崗。嚴(yán)格按照市人社局公益性崗位每月600元的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，將補(bǔ)貼資金如實(shí)發(fā)放到公益性崗位人員手中，無虛報(bào)冒領(lǐng)、騙取崗位補(bǔ)貼的行為。
    1、村、社區(qū)農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)新參保人員后勁不足，導(dǎo)致養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人數(shù)在下降。
    2、勞動(dòng)保障監(jiān)察工作涉及部門較多，單靠勞動(dòng)保障部門無法獨(dú)立完成。
    3、養(yǎng)老保險(xiǎn)領(lǐng)取人員死亡名單各村（社區(qū)）上報(bào)不及時(shí)，造成死亡繼續(xù)發(fā)放養(yǎng)老金，稽查退款難。
    4、下崗失業(yè)人員大部分年齡普遍偏大，進(jìn)行再就業(yè)難度較大。
    以上是我鎮(zhèn)就業(yè)和勞動(dòng)保障部門所做的工作，對(duì)照上級(jí)單位要求和兄弟單位還存在不足。我們將轉(zhuǎn)變職能、提高效能，為新街的勞動(dòng)就業(yè)保障工作再上新臺(tái)階而努力奮斗。
    勞動(dòng)保障協(xié)管員年終總結(jié)篇十五
    今年以來，我局工作在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級(jí)民政部門的具體指導(dǎo)下，堅(jiān)持“以人為本，為民解困、為民服務(wù)”的宗旨，發(fā)揮民政在構(gòu)建和諧社會(huì)中的基礎(chǔ)作用，落實(shí)民權(quán)、改善民生的各項(xiàng)要求，保障我區(qū)人民群眾的基本生活權(quán)益和民主政治權(quán)利，推動(dòng)了我區(qū)民政事業(yè)的發(fā)展。經(jīng)過努力，重點(diǎn)工作進(jìn)展順利，各項(xiàng)業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)發(fā)展，多項(xiàng)工作取得了新突破。我區(qū)順利蟬聯(lián)第七屆“省級(jí)雙擁模范城”榮譽(yù)稱號(hào)；婚姻登記中心榮獲“福建省工人先鋒號(hào)”；在全市民政系統(tǒng)績效考評(píng)中榮獲二等獎(jiǎng)。
    1、實(shí)施陽光操作，全面清查城鄉(xiāng)低保。認(rèn)真貫徹落實(shí)城鄉(xiāng)居民最低生活保障條例，在城鄉(xiāng)低保工作中，著重規(guī)范城鄉(xiāng)居民最低生活保障申請、調(diào)查、評(píng)審、審批及低保金發(fā)放程序。堅(jiān)持公開、公正、公平的原則，實(shí)現(xiàn)了動(dòng)態(tài)管理下的應(yīng)保盡保。截至11月，享受城市低保待遇共計(jì)1968戶3135人，共發(fā)放城市低保金1025.99萬元，月人均補(bǔ)差達(dá)302.08元；享受城鎮(zhèn)“三無”人員待遇142戶142人，共發(fā)放金額76.84萬元；享受農(nóng)村低保待遇共計(jì)3403戶7491人，共發(fā)放農(nóng)村低保金1238.87萬元，月人均補(bǔ)差達(dá)144.39元；農(nóng)村五保戶675人，其中分散供養(yǎng)597人，集中供養(yǎng)78人，共發(fā)放五保金392.07萬元。動(dòng)態(tài)調(diào)整1-11月取消城鎮(zhèn)低保對(duì)象165戶317人，其中轉(zhuǎn)入城鎮(zhèn)“三無”對(duì)象142戶142人，新增57戶102人；取消農(nóng)村低保184戶547人，新增303戶704人。取消五保對(duì)象71人，新增59人。下半年我區(qū)救助申請家庭核對(duì)平臺(tái)建立后，我區(qū)充分發(fā)揮其功能，對(duì)城鄉(xiāng)低保對(duì)象和享受廉租房的低收入對(duì)象進(jìn)行核對(duì)。
    2、進(jìn)一步規(guī)范農(nóng)村敬老院管理。指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)敬老院制定了崗位職責(zé)、財(cái)務(wù)制度、安全管理等一系列管理制度。為深刻汲取河南省xx市xx縣康樂園老年公寓“5·25”特別重大火災(zāi)事故教訓(xùn)，6月3日起，由我局牽頭聯(lián)合區(qū)消防大隊(duì)、區(qū)藥食監(jiān)局、區(qū)衛(wèi)計(jì)局等相關(guān)部門組成四個(gè)檢查小組，對(duì)我區(qū)轄區(qū)內(nèi)的19個(gè)養(yǎng)老院、福利院逐一進(jìn)行檢查。對(duì)檢查情況在全區(qū)進(jìn)行了通報(bào)，要求鄉(xiāng)敬老院對(duì)照存在的問題立即整改。
    3、實(shí)施新型的醫(yī)療救助制度。在以“五位一體”綜合救助為原則的基礎(chǔ)上，采取對(duì)城鄉(xiāng)患重病人員住院、門診和城鄉(xiāng)特殊人群參保參合的方式實(shí)施醫(yī)療救助。一是資助城鄉(xiāng)低保人員參保參合。資助參加基本醫(yī)療保險(xiǎn)16780人136.4萬元。二是對(duì)城鄉(xiāng)患有重病的人員住院救助2214人次342.54萬元，門診救助10317人次56.46萬元，三是對(duì)我區(qū)重度殘疾人員實(shí)施補(bǔ)助，前3季度發(fā)放城市重度殘疾補(bǔ)助54.31萬元，農(nóng)村重度殘疾補(bǔ)助120.15萬元，惠及城鄉(xiāng)重度殘疾人3881人，其中城鎮(zhèn)1207人、農(nóng)村2674人。
    4、加大對(duì)困難群眾的 “救、急、難”救助。對(duì)凡因火災(zāi)、交通事故等意外事件，家庭成員突發(fā)重大疾病等原因，導(dǎo)致基本生活暫時(shí)出現(xiàn)嚴(yán)重困難的家庭，或者因生活必需支出突然增加超出家庭承受能力，導(dǎo)致基本生活暫時(shí)出現(xiàn)嚴(yán)重困難的低保家庭，以及遭遇其他特殊困難的家庭，給予臨時(shí)救助。對(duì)于刑滿釋放人員，其中的困難對(duì)象符合低保的給予積極納入低保享受范疇，并進(jìn)一步建議上報(bào)住房、教育等救助措施；1-11月累計(jì)救助困難家庭202戶202人，累計(jì)發(fā)放臨時(shí)救助資金35.20萬元。區(qū)慈善總會(huì)也發(fā)放救助金185.636萬元。
    1、及時(shí)核查災(zāi)情，妥善安置災(zāi)民生活。一是進(jìn)一步加大災(zāi)害核查力度，實(shí)行隨報(bào)隨查，確保各類災(zāi)害信息的準(zhǔn)確上報(bào)，妥善處理。截止11月我區(qū)農(nóng)房發(fā)生火災(zāi)、冰雹、暴雨等災(zāi)害30起，我局及時(shí)發(fā)放發(fā)放棉被等物資保障受災(zāi)戶基本生活，同時(shí)積極協(xié)調(diào)南平人保公司做好農(nóng)房災(zāi)害理賠工作，協(xié)調(diào)農(nóng)房保險(xiǎn)理賠金額計(jì)87.075萬元。二是主動(dòng)應(yīng)對(duì)，全面做好防災(zāi)救災(zāi)各項(xiàng)準(zhǔn)備。是針對(duì)汛期易發(fā)的暴雨洪澇、臺(tái)風(fēng)等災(zāi)害，我區(qū)認(rèn)真做好災(zāi)害風(fēng)險(xiǎn)隱患排查工作。對(duì)發(fā)現(xiàn)的隱患點(diǎn)及時(shí)納入群測群防或?qū)I(yè)監(jiān)測體系，采取措施及時(shí)治理。同時(shí)我區(qū)加大了對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）的應(yīng)急預(yù)案和演練檢查力度，對(duì)避災(zāi)場所通道、各類消防設(shè)施、水電管線等進(jìn)行重點(diǎn)安全隱患排查。
    2、加快自然災(zāi)害避災(zāi)點(diǎn)和救災(zāi)物資儲(chǔ)備庫建設(shè)步伐。按照實(shí)用原則，上報(bào)大橫鎮(zhèn)葫蘆坵、西芹鎮(zhèn)長建、峽陽鎮(zhèn)大埂、南山鎮(zhèn)大壩、洋后鎮(zhèn)洋后村等5個(gè)避災(zāi)點(diǎn)為示范避災(zāi)點(diǎn)。為做好5個(gè)示范避災(zāi)點(diǎn)建設(shè)工作，我局與鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村分別簽訂避災(zāi)點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目承諾書，從建設(shè)時(shí)限、資金籌措、物資配備、管理辦法等方面規(guī)范建設(shè)內(nèi)容?，F(xiàn)5個(gè)避災(zāi)點(diǎn)已完成指示牌、功能分區(qū)、制度建設(shè)、物資配備（部分）等工作。以此為契機(jī)，我局要求全區(qū)避災(zāi)點(diǎn)今后幾年按照省上要求完成規(guī)范建設(shè)工作，做到交通順暢、標(biāo)志明白、制度完備、物資充足，確保災(zāi)害發(fā)生時(shí)候受災(zāi)群眾可以入住避災(zāi)，充分保障人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全。目前我區(qū)新的救災(zāi)物資儲(chǔ)備庫已建成，正在進(jìn)行簡單裝修后就可啟用。
    1、增強(qiáng)軍民團(tuán)結(jié)，創(chuàng)新雙擁工作。一是做好我區(qū)雙擁工作，春節(jié)和“八一”期間走訪了駐區(qū)的7個(gè)部隊(duì)、重點(diǎn)優(yōu)撫對(duì)象、參戰(zhàn)和農(nóng)村籍60歲退役士兵，向烈軍屬發(fā)放年畫7000張，慰問駐軍金額12.3萬元，慰問了重點(diǎn)優(yōu)撫對(duì)象748人，發(fā)放慰問金22.4萬元，慰問重點(diǎn)特困優(yōu)撫對(duì)象18戶，共發(fā)放慰問金1萬元?！?.3”抗戰(zhàn)紀(jì)念日前夕，為我區(qū)的6個(gè)抗戰(zhàn)老兵送去紀(jì)念章和3萬元慰問金。二是對(duì)在部隊(duì)服現(xiàn)役期間立功受獎(jiǎng)的軍人，給予適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì)，共對(duì)86人發(fā)放獎(jiǎng)勵(lì)金84865元。三是我區(qū)順利蟬聯(lián)新一屆“雙擁模范城”的榮譽(yù)稱號(hào)。抓住創(chuàng)模工作契機(jī)，落實(shí)好優(yōu)撫安置各項(xiàng)政策，做好優(yōu)撫信息管理系統(tǒng)優(yōu)撫對(duì)象數(shù)據(jù)的自查核查工作，全面排查烈士紀(jì)念設(shè)施的維修保護(hù)情況，深入做好參戰(zhàn)退役人員信訪和維穩(wěn)工作，認(rèn)真完成復(fù)退軍人接收安置任務(wù)。四是組織開展了全國第二個(gè)烈士公祭日活動(dòng)。
    2、嚴(yán)格落實(shí)優(yōu)待撫恤政策。及時(shí)足額發(fā)放優(yōu)撫對(duì)象各類撫恤金及義務(wù)兵家庭優(yōu)待金。共發(fā)放各類優(yōu)撫對(duì)象撫恤金共計(jì)205萬元,發(fā)放義務(wù)兵家庭優(yōu)待金499萬元，農(nóng)村義務(wù)兵家屬優(yōu)待標(biāo)準(zhǔn)達(dá)上年度農(nóng)民純收入100%，城鎮(zhèn)義務(wù)兵家屬優(yōu)撫標(biāo)準(zhǔn)達(dá)上年度城鎮(zhèn)居民可支配收入40%。今年冬季共接收退役士兵217人，就業(yè)安置1人，領(lǐng)取地方性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)助218人。
    3、落實(shí)重點(diǎn)優(yōu)撫對(duì)象醫(yī)療保障待遇。重點(diǎn)優(yōu)撫對(duì)象醫(yī)療保障工作全面鋪開，與醫(yī)院實(shí)行了即時(shí)結(jié)算。為重點(diǎn)優(yōu)撫對(duì)象辦理大病救助50人次，金額2.5萬元，為303人重點(diǎn)優(yōu)撫對(duì)象發(fā)放每人180元的門診補(bǔ)助費(fèi)計(jì)54540元。
    勞動(dòng)保障協(xié)管員年終總結(jié)篇十六
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    一、工作開展情況
    2018年，縣勞動(dòng)保障監(jiān)察大隊(duì)通過強(qiáng)化制度建設(shè)，健全完善責(zé)任體系；強(qiáng)化監(jiān)管措施，切實(shí)規(guī)范用工行為；強(qiáng)化執(zhí)法檢查，高效處置欠薪案件；強(qiáng)化正面引導(dǎo)，爭創(chuàng)獎(jiǎng)優(yōu)罰劣格局，全縣治欠包支工作水平不斷提升。全年共受理勞動(dòng)監(jiān)察投訴舉報(bào)案件13起，結(jié)案13起，為75名勞動(dòng)者追討工資40.734萬元，未發(fā)生50人以上群體性事件。與去年處理案件數(shù)量相比，農(nóng)民工工資舉報(bào)投訴案件數(shù)下降48％，涉及人數(shù)下降83.6％，涉及金額下降89.6％，收繳農(nóng)民工工資保證金1549.4萬元，同比上升25.7％，勞動(dòng)保障監(jiān)察投訴案件按期結(jié)案率100％。年審、勞動(dòng)用工備案各類用工單位212戶，涉及勞動(dòng)者5240人，勞動(dòng)合同簽訂率達(dá)到95.2％；在已建立工會(huì)（生產(chǎn)經(jīng)營正常）的143戶企業(yè)中，128戶企業(yè)開展了工資集體協(xié)商，已建工會(huì)企業(yè)集體合同簽訂率90％；辦理勞動(dòng)爭議仲裁案件41件，其中調(diào)解25件，裁決16件，法定時(shí)限結(jié)案率100％，一裁終局率62.5％，調(diào)解率61％。辦結(jié)工傷認(rèn)定案件39起，接待群眾來訪486人次，受理各類信訪案件14件，其中信訪網(wǎng)轉(zhuǎn)辦7件、網(wǎng)絡(luò)留言件共4件，本局來信來訪3件；120戶重點(diǎn)企業(yè)成立了由工會(huì)組織、企業(yè)代表和職工代表組成的勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)。
    二、存在的問題
    （一）建設(shè)領(lǐng)域市場秩序還不規(guī)范。工程掛靠承包以及工程款不按進(jìn)度支付等問題仍然不同程度存在，加大了農(nóng)民工工資支付風(fēng)險(xiǎn)隱患。
    （二）刑事司法震懾效果不夠明顯。與兄弟縣區(qū)相比，我縣公安、司法部門立案處理案件量極少，案件移交難度大，橫向溝通不暢，處理時(shí)間長，對(duì)違法犯罪行為的震懾作用沒有充分發(fā)揮。
    （三）勞動(dòng)保障監(jiān)察執(zhí)法能力還有待提高?？v向和橫向相比，我縣勞動(dòng)保障監(jiān)察工作站位還不準(zhǔn)確，處于單打獨(dú)斗的工作狀態(tài)，陷身于具體投訴案件的處理事務(wù)中，聯(lián)席會(huì)議辦公室的綜合協(xié)調(diào)治理能力發(fā)揮不夠，作用沒有體現(xiàn)出來，沒有把全縣的力量調(diào)動(dòng)發(fā)揮出來，在日常工作中只有招架之功，沒有還手之力。大隊(duì)內(nèi)部也存在人員分工搭配不合理、傳幫帶作用發(fā)揮不夠、欠薪投訴處理制度、程序不規(guī)范等問題，導(dǎo)致人員苦樂不均、能力素質(zhì)差異大。另外大隊(duì)的仲裁員、監(jiān)察員配備不足，工作人員流動(dòng)性大，還要兼顧工傷認(rèn)定、綜治、信訪、依法行政、安全生產(chǎn)等中心工作，“案多人少”、“事多人少”的矛盾突出。
    三、2019年工作思路
    （一）加大制度落實(shí)，規(guī)范建設(shè)領(lǐng)域工資管理。加大對(duì)勞動(dòng)保障法規(guī)、政策的宣傳力度，逐步規(guī)范農(nóng)民工實(shí)名制管理，不斷提高勞動(dòng)合同簽訂率和現(xiàn)場管理水平；在建設(shè)領(lǐng)域穩(wěn)固農(nóng)民工工資專戶設(shè)置和覆蓋，充分發(fā)揮專用賬戶的監(jiān)管作用，加大落實(shí)工資預(yù)警機(jī)制和欠薪主體清償責(zé)任，及時(shí)督促各鎮(zhèn)及行業(yè)主管部門規(guī)范轄區(qū)內(nèi)各類企業(yè)工資支付行為，不斷完善施工現(xiàn)場維權(quán)信息公示、銀行按月代發(fā)工資等“十項(xiàng)制度”，倒逼建筑企業(yè)改變傳統(tǒng)的“以借代支”行業(yè)規(guī)則，統(tǒng)一在建設(shè)領(lǐng)域做到由銀行代發(fā)農(nóng)民工工資，實(shí)現(xiàn)維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益“最關(guān)鍵”手段，力爭實(shí)名制管理覆蓋率、工資保證金覆蓋率率、農(nóng)民工工資專戶覆蓋率、銀行按月代發(fā)率全部達(dá)到100％，努力實(shí)現(xiàn)農(nóng)民工工資零拖欠。
    （二）加大清欠力度，確保欠薪案件妥善處置。加大對(duì)各類市場用工主體的
    當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看檢查，側(cè)重對(duì)建筑工程領(lǐng)域、工業(yè)企業(yè)和欠薪積案單位的防控檢查，督促相關(guān)部門履行好項(xiàng)目批復(fù)、資金核撥等工作，努力消除政府性投資工程因工程款不到位導(dǎo)致拖欠農(nóng)民工工資行為。綜合利用交辦、督辦、約談等措施，將符合交辦的案件進(jìn)行移交主管部門解決，對(duì)欠薪積案繼續(xù)督辦相關(guān)主管部門牽頭解決，切實(shí)形成解決欠薪案件的工作合力。加大執(zhí)行“黑名單”管理等有關(guān)規(guī)定，發(fā)揮相關(guān)制度的約束作用，督促企業(yè)落實(shí)工資支付主體責(zé)任。
    （三）加大溝通銜接，切實(shí)發(fā)揮刑事司法的震懾作用。加快落實(shí)行政執(zhí)法和刑事司法相互銜接的工作機(jī)制，建立拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬犯罪案件移送聯(lián)席會(huì)議制度，定期互相通報(bào)案件辦理情況，及時(shí)了解案件情況，研究解決查處拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪案件銜接工作中存在的問題，加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高辦案水平，建立案件移送“綠色通道”。運(yùn)用法律監(jiān)督和督查考核的雙重作用著力解決“有案難移、移案不立”等問題，切實(shí)發(fā)揮刑事司法的震懾作用。
    （四）加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，提高案件調(diào)處質(zhì)量和效能。一是有計(jì)劃、有針對(duì)地對(duì)專兼職仲裁員、監(jiān)察員、調(diào)解員進(jìn)行培訓(xùn)，通過法律知識(shí)培訓(xùn)、調(diào)處方法和技巧培訓(xùn)、典型案例評(píng)析研討等多種形式，不斷提升仲裁員、監(jiān)察員、調(diào)解員的法律素養(yǎng)和工作能力。通過設(shè)立仲裁員專家?guī)斓却胧?，解決仲裁員缺乏無法開庭的問題。必要時(shí)邀請水利、衛(wèi)生、建設(shè)等臨時(shí)用工較多、爭議頻發(fā)的管理部門參與仲裁案件的審理和旁聽，以案說法，現(xiàn)身說法，用一個(gè)人、一件事、一起案件教育一片，一個(gè)行業(yè)，引導(dǎo)行業(yè)和部門進(jìn)行用工的規(guī)范管理，提升案件調(diào)處質(zhì)量和效果。
    （五）夯實(shí)工作基礎(chǔ)，推進(jìn)基層調(diào)解組織建設(shè)。一是繼續(xù)開展基層勞動(dòng)人事爭議調(diào)解組織建設(shè)工作，并爭取綜治、司法、工會(huì)以及群團(tuán)、社會(huì)組織的參與和支持，加強(qiáng)基層勞動(dòng)人事爭議調(diào)解組織力量建設(shè)。二是加強(qiáng)調(diào)解組織能力建設(shè)。通過集中培訓(xùn)、法制宣傳、引導(dǎo)辦案、調(diào)裁程序銜接等行之有效的措施，循序漸進(jìn)地提升基層勞動(dòng)人事爭議調(diào)解員的法律素質(zhì)、經(jīng)驗(yàn)儲(chǔ)備和業(yè)務(wù)能力，不斷增強(qiáng)勞資糾紛排查調(diào)處工作的預(yù)先性、主動(dòng)性，嚴(yán)格依法依規(guī)開展工作，使基層勞動(dòng)人事爭議調(diào)解組織逐步走上規(guī)范化、專業(yè)化軌道，不斷提升權(quán)威性和社會(huì)公信力。
    勞動(dòng)保障協(xié)管員年終總結(jié)篇十七
    王店鎮(zhèn)勞動(dòng)保障工作人社局領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)一布署和正確指導(dǎo)下，在王店鎮(zhèn)黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在各單位全力支持下，全體干部職工齊心協(xié)力、務(wù)實(shí)工作，以《全市各鎮(zhèn)(處)20xx年人力資源和社會(huì)保障工作目標(biāo)任務(wù)》為重點(diǎn)，積極開展工作，按進(jìn)度完成各項(xiàng)工作任務(wù)，現(xiàn)將20xx上半年工作總結(jié)如下：
    一、主要工作措施和作法。
    (一)加強(qiáng)學(xué)習(xí)、武裝思想。
    1、積極參加人社系統(tǒng)“道德講堂”等學(xué)習(xí)活動(dòng)，深入學(xué)習(xí)陳家順同志的事跡和身邊先進(jìn)人物的事跡，提升職工思想道德素質(zhì)、工作服務(wù)水平及敬業(yè)奉獻(xiàn)精神，提升塑造良好的部門形象。
    2、繼續(xù)抓好效能建設(shè)，嚴(yán)格上下班紀(jì)律，不遲到、不早退，上班時(shí)間不做與工作無關(guān)的'事情。
    3、以行風(fēng)評(píng)議活動(dòng)為契機(jī)，嚴(yán)格自查自糾，廣泛聽取群眾意見，接受群眾監(jiān)督。對(duì)工作中存在的問題和群眾集中反映的問題，集中進(jìn)行了整改，并制定了整改方案。
    二、目標(biāo)任務(wù)完成情況。
    王店鎮(zhèn)轄區(qū)共1個(gè)社區(qū)和15個(gè)行政村，人口3.9萬人。20xx年20xx上半年王店人社服務(wù)中心主要圍繞就業(yè)、培訓(xùn)、人才、勞動(dòng)保障監(jiān)察及城鄉(xiāng)居保等開展工作，落實(shí)各項(xiàng)任務(wù)，基本情況如下：認(rèn)真落實(shí)服務(wù)企業(yè)用工　“百千萬”工程，我鎮(zhèn)輸送人力資源參加市重點(diǎn)企業(yè)招聘會(huì)，在鎮(zhèn)內(nèi)組織專場招聘會(huì)一次，先后共組織569人參加重點(diǎn)企業(yè)招聘會(huì)，完成任務(wù)的189.6%;城鎮(zhèn)新增就業(yè)人員413人，完成任務(wù)的103%;城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員再就業(yè)87人，完成全年任務(wù)的87%;就業(yè)困難人員再就業(yè)63人，完成任務(wù)的157.5%;農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)536人，完成任務(wù)的107.2%;辦理就業(yè)登記證103人，完成任務(wù)的103%;新增實(shí)用人才入庫51人，專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)定12人，均超額完成全年工作任務(wù);落實(shí)“志、能”關(guān)愛工程，村、社區(qū)共輸送26人參加就業(yè)培訓(xùn)，完成任務(wù)的65%;幫助城鄉(xiāng)勞動(dòng)者成功創(chuàng)業(yè)51戶，帶動(dòng)就業(yè)216人，分別完成全年任務(wù)的127.5%和135%;認(rèn)真做好城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作的待遇發(fā)放工作，確保全覆蓋，我鎮(zhèn)城鄉(xiāng)居民共16051續(xù)保，征收保費(fèi)2183700元，續(xù)保率97%，新增擴(kuò)面426人，擴(kuò)面率2.49%;加強(qiáng)勞動(dòng)關(guān)系的協(xié)調(diào)，在企業(yè)成立勞動(dòng)從事爭議調(diào)解組織7個(gè);加強(qiáng)人社宣傳，完成宣傳報(bào)道6篇。各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)按要求均實(shí)現(xiàn)雙過半，多個(gè)指標(biāo)已全部或超額完成全年工作任務(wù)。
    (二)創(chuàng)新工作方法助推城鄉(xiāng)居保的續(xù)保和擴(kuò)面工作。
    我鎮(zhèn)為確保20xx年城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)續(xù)保和新增擴(kuò)面工作任務(wù)按時(shí)完成，各村在工作中集思廣益、發(fā)掘新思路，形成工作經(jīng)驗(yàn)在全鎮(zhèn)交流推廣，用愛心和責(zé)任為參保居民架起一條條“綠色通道”，倍受廣大參保居民的歡迎。
    1、發(fā)送溫馨短訊?！啊痢僚?先生)，祝您工作愉快。20xx年城鄉(xiāng)居保繳費(fèi)已經(jīng)開始，請您及時(shí)來辦理續(xù)保手續(xù)，謝謝!同心村委會(huì)?！耙粭l條溫馨的祝福，讓遠(yuǎn)在他鄉(xiāng)工作創(chuàng)業(yè)的鄉(xiāng)親倍感親切，又讓他們及時(shí)回鄉(xiāng)或者委托親友辦理了參保手續(xù)。類似短訊，全鎮(zhèn)共發(fā)一千多條，90%的人收到短訊后進(jìn)行了續(xù)保。
    2、設(shè)立養(yǎng)老專戶。同心村有十多人集中在宜昌打工創(chuàng)業(yè)，回鄉(xiāng)參保非常不便，書記趙斌以自己的名義為他們設(shè)立了養(yǎng)老保險(xiǎn)專戶，為他們辦理了參保手續(xù)。這一經(jīng)驗(yàn)迅速在全鎮(zhèn)得到推廣，受到外地務(wù)工創(chuàng)業(yè)人員的廣泛歡迎。
    3、實(shí)行幫扶服務(wù)。王店鎮(zhèn)泉河村將20xx年續(xù)保任務(wù)落實(shí)到每一個(gè)黨小組長，并規(guī)定每一個(gè)黨員干部負(fù)責(zé)2名貧困戶，實(shí)行“手拉手“服務(wù)：即對(duì)個(gè)別困難戶實(shí)行由黨員干部幫助先行墊付代繳政策。各村紛紛效仿抓落實(shí)，緩解了困難戶繳費(fèi)壓力，有效推進(jìn)了全鎮(zhèn)續(xù)保工作進(jìn)度。
    在全鎮(zhèn)廣大領(lǐng)導(dǎo)干部的共同努力下，我鎮(zhèn)5月初城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)續(xù)保率已達(dá)97%，計(jì)劃在6月底完成全部工作任務(wù)。
    (三)不斷優(yōu)化就業(yè)環(huán)境，努力擴(kuò)大和穩(wěn)定就業(yè)。
    1、認(rèn)真開展勞動(dòng)力資源調(diào)查，完善了村級(jí)勞動(dòng)保障平臺(tái)建設(shè)。一是成立工作專班，集中時(shí)間，以村為單位，對(duì)農(nóng)村勞動(dòng)力的年齡結(jié)構(gòu)、文化程度、就業(yè)狀況、培訓(xùn)情況、轉(zhuǎn)移渠道、行業(yè)分布以及轉(zhuǎn)移和未轉(zhuǎn)移富余勞動(dòng)力狀況進(jìn)行入戶調(diào)查，并建立了實(shí)名制登記臺(tái)帳，統(tǒng)一各村電子錄入，建立了全鎮(zhèn)農(nóng)村勞動(dòng)力資源信息庫，特別對(duì)全鎮(zhèn)已轉(zhuǎn)移外出務(wù)工人員重新登記錄入，建立了臺(tái)帳。
    2、大力推進(jìn)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)。我鎮(zhèn)大力鼓勵(lì)和扶助城鄉(xiāng)勞動(dòng)者創(chuàng)業(yè)，建立創(chuàng)業(yè)人員臺(tái)賬，政策上對(duì)他們優(yōu)惠，資金上對(duì)他們優(yōu)先，積極為他們辦理小額擔(dān)保貸款，并對(duì)他們的創(chuàng)業(yè)狀況進(jìn)行跟蹤服務(wù)，極大的鼓舞了城鄉(xiāng)勞動(dòng)者的創(chuàng)業(yè)熱情。據(jù)統(tǒng)計(jì)，我鎮(zhèn)20xx上半年共幫助城鄉(xiāng)勞動(dòng)者成功創(chuàng)業(yè)51戶，帶動(dòng)就業(yè)216人，涌現(xiàn)出了一大批創(chuàng)業(yè)積極分子。