最新村干部會議講話（模板19篇）

    當我們面對一些新鮮事物時，我們會產(chǎn)生好奇心和求知欲。怎樣才能在總結中準確表達出自己的觀點和理解？這些經(jīng)典的名言警句，值得我們反復品味。
    村干部會議講話篇一
    劉書記的收獲談的很實在，很入耳，主要是兩點：一個是開闊了眼界。人不能總是拘囿于一個狹隘的小圈子，當你的人和你的心真正走出去的時候，你就會從一個全新的高度來審視自己，你就會悟出大詩人杜甫“會當凌絕頂，一覽眾山小”的真義。另一個是提升了境界。學到新的知識、新的思想、新的方法固然是一種收獲，我覺得更重要的是人生感悟的升華。十幾天的緊張忙碌的培訓生活，我覺得非常充實。也許今天的忙碌，正是你明天引以為豪的追憶，只有馳而不息的努力，才能唱好精彩紛呈的人生大戲。我要重點重復一下，劉書記引用了馬云的話，我體會很深，成大事者有三個共同點：第一，他們一定是很樂觀的看待未來;第二，他們永遠不抱怨，只檢查自己的問題;第三，他們具備超越常人的堅持。沒有這些素質(zhì)你是走不遠的。話題有點遠了，下面我結合近期的工作情況，提幾點要求。
    一、關于綠化工作。從去年推進秋冬造林綠化開始，河間市委市政府始終以最高規(guī)格的重視程度強力推進，朱書記多次親自調(diào)度，親自部署，而且追責力度空前，對于任務不達標的，要做出深刻檢討。一是不留死角，應綠化面積要全部綠化。二是要實事求是，綠化多少，如實上報。三是要抓住重點，廊道綠化是必須重點完成的。
    二、關于環(huán)保工作。“兩會”期間，新任環(huán)保部長陳吉寧提出，20xx年要讓環(huán)境保護法成為一個有鋼牙利齒的利器，連說四個“不放過”，即“不查不放過、不查清不放過、不處理不放過、不整改不放過”，透露中國治理環(huán)境污染的“硬”決心。環(huán)保工作的嚴肅性可見一斑，對于我們來說更為重要。目前，河間正在實施20xx年環(huán)境整治攻堅行動，為此，市委開了多次專項會議。所以，我們鎮(zhèn)要有高度重視，按照統(tǒng)一部署抓好落實。
    三、關于計生工作。我講三點。一是完善追責機制。二是抓住重點，強化關鍵人的作用。三是營造強大的輿論氛圍，協(xié)調(diào)多方力量，全力推進。
    四、關于財稅工作。財稅任務是鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟工作的基礎，也是必須完成的硬性指標。去年，我們?yōu)榱送瓿韶敹惾蝿崭冻隽藰O大的努力，今年，我們應該再接再厲，加壓加力不泄勁，苦干實干不放松，進一步加大招商引稅的力度，進一步創(chuàng)新工作方式方法，“積極走出去，全力引回來”，確保財稅任務圓滿完成。一是確保開門紅。二是抓好政府節(jié)支。三是挖掘企業(yè)潛力增加稅收。四是進一步加大引稅力度。
    五、關于穩(wěn)定工作。穩(wěn)定是長期抓，抓長期的常規(guī)工作，任何時候都不能掉以輕心，各片長、各村要盯住關鍵人，掌控好動向，確保萬無一失。穩(wěn)定是發(fā)展的前提和基礎，我們要按照劉書記“一個方針、兩個關鍵、三個團結”要求，著力化解各類糾紛。一個方針就是堅持“早”的方針，要早發(fā)現(xiàn)、早匯報、早解決，把握工作的主動性。“兩個關鍵”就是抓住關鍵人和關鍵事，扭住工作的重點。搞好“三個團結”，就是“團結好人干實事”，“團結能人干大事”，“團結愛挑剔的人不壞事”。
    六、三級服務平臺。存在問題：一是上墻制度陳舊;二是值班不到位。按照要求更新，同時執(zhí)行好坐班制度。
    七、關于制度落實。干部作風建設不僅靠教育，更靠制度保障，靠制度形成管人、管事、管權的長效機制。我們制定的機關考勤制度、便民服務平臺值班制度以及各項財務制度等，都要不折不扣的嚴格執(zhí)行。
    八、樹立全局觀念。只有從全局出發(fā)、從大局著眼，在思想和行動上始終與鎮(zhèn)黨委保持一致，才能夠站得高、看得寬，才能夠勝任自己的工作。各行其是，盲目工作往往事倍功半;加強聯(lián)系，互相支持借鑒，往往可以事半功倍。我們要樹立“幫別人就是幫自己、干工作就要想大局”的工作觀，堅決摒棄“事不關己，高高掛起”狹隘工作觀。不要認為，干得多就委屈，我覺得多干點工作，多付出一些，證明的是你的價值和能力，當什么工作也不讓你做的時候，我想你已經(jīng)被社會淘汰了。
    九、關于重點村工作。一是要打造適合本村的特色;二是要千方百計解決資金難題;三是要多學習先進村的創(chuàng)建經(jīng)驗。
    十、幾點工作感悟。一是人要有定力。所謂，大丈夫有所為，有所不為。拒絕浮華，回歸樸實。諸葛亮有一個著名的家訓，叫《誡子書》，其中有兩句大家都非常熟悉，一句是“靜以修身，儉以養(yǎng)德”，說的是平和的心態(tài)和樸實的生活;另一句是“非淡泊無以明志，非寧靜無以致遠”，講了信仰的高貴，習說“人民有信仰、民族有希望、國家有力量”也是這個道理。二是人要有規(guī)矩。無規(guī)矩不成方圓。什么是規(guī)矩，制度就是規(guī)矩，人民的期望就是最大的規(guī)矩，經(jīng)濟新常態(tài)形勢下，要適應基層機關干部工作方式的的轉(zhuǎn)變。三是要成事。結果是最有證明力的標準，干成事是一個干部的終極要求。干凈的過程，滿意的結果是老百姓最大的期盼。
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    村干部會議講話篇二
    同志們：
    剛才，啟信局長通報了當前全縣森林防火工作形勢，并就抓好今年春季防火工作進行了部署，提出了具體要求，很全面，我完全同意。希望同志們一定要深刻領會，提高認識，全面抓好各項工作的落實，確保我縣森林防火安全?，F(xiàn)在全縣已經(jīng)進入春季森林防火期。縣委、縣政府決定召開這次會議，目的就是分析形勢，統(tǒng)一思想，采取堅決有效的措施，全力做好今年春季森林防火工作。下面，我講三個方面問題。
    去年以來，由于全縣上下的積極努力，加上去冬大雪，老天幫忙，全縣沒有發(fā)生大的森林火災。但是我縣森林防火形勢依然非常嚴峻，特別是今年春季防火形勢十分嚴峻。一是氣候條件很不利。概括起來就是火險等級高，高火險集中時段早，高火險日數(shù)多。去年冬天的降雪，一直氣溫較低，草木返青推遲一至二周，極易發(fā)生森林火災，為防火工作增加難度。加之近年來林內(nèi)林外可燃物載量比較大，有著大火和火燒連營的危險。二是思想認識不到位。一些領導干部對森林防火工作還停留在一般認識層面上，沒有上升到講政治、講大局、講科學發(fā)展觀的高度，工作不夠自覺;相當數(shù)量基層干部群眾的防火意識還不夠強，對森林火災的危害缺乏深刻認識。三是工作還有一些薄弱環(huán)節(jié)。防火責任制落實、火源管理、宣傳教育、防火設備設施、防火組織指揮等還有許多薄弱環(huán)節(jié)、薄弱面、薄弱點，極易出現(xiàn)漏洞，造成工作被動。
    面對嚴峻的形勢，縣委、縣政府提出今春森林防火工作目標是：確保不發(fā)生大的森林火災，確保不燒林場村舍，確保沒有人員傷亡。這是硬任務，也是政治任務，必須堅決完成。3月3日，市委、常務副市長張飛飛對含山縣陶廠鎮(zhèn)的火災事故作了重要批示，同時對做好當前全市防火工作提出了嚴格要求。因此，做好當前的森林防火工作，特別是確保不發(fā)生重大森林火災，是對我們?nèi)h領導干部的嚴峻考驗。面對難度日漸加大的森林防火工作實際，如果我們不采取堅決有效措施，全力開展好春季防火工作，一旦發(fā)生重大火災，我們無法向全縣人民交待，無法向市委、市政府交待。為此，全縣上下一定要清醒地認識到當前防火工作形勢的嚴峻性和任務的艱巨性，把此項工作真正高度重視起來，采取強有力措施，扎扎實實地做好每個環(huán)節(jié)，確保不發(fā)生重大森林火災。
    當前防火工作總的要求是以預防為主，打防結合，狠抓各項防火措施落實，特別是預防措施的落實，努力控制不起火，有火堅持做到打早、打小、打了，確保不著大火。
    第一，要強化宣傳，營造氛圍。要把宣傳教育工作作為森林防火的第一道防線，在力度、深度和廣度上狠下功夫，并貫穿整個防火期間。近期防火工作在電視上要有圖像、有聲音、有字幕;縣電臺要加強宣傳，林業(yè)局長、黨委書記要在攝像機前親自宣傳。在對象上，要掌控入山入林區(qū)的人員，要摸清情況，對重點人員、特殊群體要進行面對面的談話，教育部門要給每名學生的家長發(fā)一封信。要以林區(qū)、山區(qū)、村(社區(qū))、林場、作業(yè)點、交界處、零散住房為重點。在形式上，要充分利用廣播、電視、宣傳單、宣傳車、固定性宣傳牌、宣傳標語等形式大張旗鼓的宣傳，要把宣傳范圍擴大到車站、街道社區(qū)和國道、高速路沿線，利用各種綜合手段進行不間斷宣傳，加大宣傳密度，營造氛圍。在內(nèi)容上，要反復宣傳縣委、縣政府的要求，宣傳森林防火工作的各項法律法規(guī)、宣傳森林防火工作的口號、獎懲政策以及火災行為人要承擔的責任，宣傳語言要嚴厲、直接、管用，真正讓廣大群眾入心入腦，起到作用。在這方面，希望縣森林防火指揮部和各鎮(zhèn)、國有林場要很好研究宣傳內(nèi)容，確保宣傳教育有針對性、實效性。
    第二，要杜絕火源，死看硬守。這也是今春森林防火工作的重點，總的要求是突出一個“嚴”字，杜絕一切火源進入山區(qū)林區(qū)。一是嚴格控制和檢查入山人員。各鎮(zhèn)、林場要按照“七個一”要求，重新設立森林防火檢查站。各檢查站工作人員要嚴格堅守崗位，嚴把出入關，堅決卡住無證人員、帶火人員和車輛入山。鑒于當前高火險天氣比較長，各鎮(zhèn)、林場要嚴密布置，制定嚴厲措施，重點火險區(qū)和重點部位要增派力量，重點巡護，嚴密布控，死看硬守。主要領導要坐陣指揮，確保萬無一失。二是加強用火管理。要妥善處理好生產(chǎn)用火和森林防火的矛盾。進入防火期后，生產(chǎn)性用火必須實行報告審批制度。戒嚴期間，嚴禁一切野外用火。三是要做好區(qū)域聯(lián)防工作。相鄰的鎮(zhèn)與鎮(zhèn)之間，鎮(zhèn)與國有林場間要緊密配合，在火情巡查和火災撲救上，決不允許因?qū)俚亟缇€而互相推諉扯皮、推御責任、貽誤戰(zhàn)機，造成大的森林火災，特別強調(diào)的是要做到轄區(qū)有界、防火無界。
    第三，要加大投入，快速反應。要切實做好各項準備工作，一有火情，迅速出擊。一是修訂完善《應急預案》和重點區(qū)域的撲火預案。預案要科學合理管用，確保在火災一旦發(fā)生后，指揮、撲救、后勤保障等迅速到位。二是充實撲火隊伍。堅持“以專業(yè)為主，專群結合”，加強撲火隊伍建設。各國有林場要建立一支15--20人以上的專業(yè)撲火隊伍，并加強培訓，盡快提高戰(zhàn)斗能力。各鎮(zhèn)要成立30人以上機動撲火隊伍，吃住在鎮(zhèn)，配備好車、撲火工具、油料，三人一組，今天就定下來，會后立即查落實。各村(社區(qū))要建立一支以村干部和民兵、預備役為主的撲火隊伍，原則上大村30人，小村20人，落實好人員，將撲火隊員名單上墻公布。對撲火隊員要加強訓練，使他們熟悉撲火工作，一旦接到火情報告后能迅速出擊。特別是重點林區(qū)鎮(zhèn)要建立一支專業(yè)化撲火隊駐守、巡護，能夠達到迅速反應、迅速出擊。各地撲火隊要以小分隊的形式，進行流動式的巡查撲救，并與各了望塔密切配合，對林區(qū)進行全方位的監(jiān)控，一有火情，確保早發(fā)現(xiàn)、早撲救、早消滅，以爭取絕對的第一時間，爭取到撲火的主動權。三是做好防火保障工作。財政部門要盡快下?lián)芊阑鸾?jīng)費，各防火責任單位也要及時檢修防撲火器具，備足油料及其它用品。防火專用車輛要保持完好狀態(tài)，電臺、對講機以及其他通訊設備要保持良好工作狀態(tài)。各鎮(zhèn)防火期間要做到24小時值班，并建立嚴格報告制度。各有關部門要提前做好防撲火物資儲備。氣象部門要做好森林火險天氣監(jiān)測預報工作。要嚴格實行防火值班制度，縣森林防火指揮部辦公室要加強對各鎮(zhèn)各單位防火值班情況的檢查，發(fā)現(xiàn)問題立即整改，對造成不良后果的，要嚴肅處理。
    第四，要打防并舉，依法治火。今春森林防火工作要強化用法律手段抓防火，依法治火。一是要嚴格貫徹有關法律、法規(guī)。對國家頒布的《森林法》、《森林防火條例》、《治安管理處罰法》和《安徽省森林防火辦法》等法律、法規(guī)，有關部門要認真學習，嚴格貫徹執(zhí)行，切實解決失之于寬、失之于軟、打擊不力的問題。二是堅持從嚴執(zhí)法。公安、檢察、法院、林業(yè)等部門，要緊密配合，盡快成立火因稽查組織，抽調(diào)得力干部集中時間、集中力量，抓好火案查處工作。要堅持見煙就查、違章就罰、犯罪就抓，決不姑息遷就。對火警火災要做到發(fā)生一起查處一起，務必查清原因、嚴懲火犯，尤其是縣森林派出所、公安局各基層派出所，要充分發(fā)揮對本地情況熟悉、具有較強辦案經(jīng)驗的優(yōu)勢，全力配合支持火因調(diào)查工作。在火犯處理上實行公、檢、法聯(lián)合辦公，密切配合，簡化程序，做到快捕、快判。
    (二)重點林區(qū)必須落實責任片，名單要定下來，責任要落實到人頭;
    (三)要成立應急小分隊，吃住在鎮(zhèn)政府，隨時待命;
    (四)要建立督查巡視制度，24小時不定期查值班人員、查機具;
    (五)一旦發(fā)現(xiàn)火情，要立即報告，迅速調(diào)集專業(yè)隊滅火?；馂膰乐?，各地要相互支持，不得推諉，要做到全縣一盤棋。
    同志們，今年春季森林防火形勢十分嚴峻，任務艱巨，責任重大，希望各鎮(zhèn)和各有關部門、各林場要高度重視，強化措施，嚴明紀律，狠抓落實，努力奪取全縣春季森林防火工作的全面勝利。
    村干部會議講話篇三
    劉書記的收獲談的很實在，很入耳，主要是兩點：一個是開闊了眼界。人不能總是拘囿于一個狹隘的小圈子，當你的人和你的心真正走出去的時候，你就會從一個全新的高度來審視自己，你就會悟出大詩人杜甫“會當凌絕頂，一覽眾山小”的真義。另一個是提升了境界。學到新的知識、新的思想、新的方法固然是一種收獲，我覺得更重要的是人生感悟的升華。十幾天的緊張忙碌的培訓生活，我覺得非常充實。也許今天的忙碌，正是你明天引以為豪的追憶，只有馳而不息的努力，才能唱好精彩紛呈的人生大戲。我要重點重復一下，劉書記引用了馬云的話，我體會很深，成大事者有三個共同點：第一，他們一定是很樂觀的看待未來;第二，他們永遠不抱怨，只檢查自己的問題;第三，他們具備超越常人的堅持。沒有這些素質(zhì)你是走不遠的。話題有點遠了，下面我結合近期的工作情況，提幾點要求。
    一、關于綠化工作。從去年推進秋冬造林綠化開始，河間市委市政府始終以最高規(guī)格的重視程度強力推進，朱書記多次親自調(diào)度，親自部署，而且追責力度空前，對于任務不達標的，要做出深刻檢討。一是不留死角，應綠化面積要全部綠化。二是要實事求是，綠化多少，如實上報。三是要抓住重點，廊道綠化是必須重點完成的。
    二、關于環(huán)保工作?！皟蓵逼陂g，新任環(huán)保部長陳吉寧提出，20xx年要讓環(huán)境保護法成為一個有鋼牙利齒的利器，連說四個“不放過”，即“不查不放過、不查清不放過、不處理不放過、不整改不放過”，透露中國治理環(huán)境污染的“硬”決心。環(huán)保工作的嚴肅性可見一斑，對于我們來說更為重要。目前，河間正在實施20xx年環(huán)境整治攻堅行動，為此，市委開了多次專項會議。所以，我們鎮(zhèn)要有高度重視，按照統(tǒng)一部署抓好落實。
    三、關于計生工作。我講三點。一是完善追責機制。二是抓住重點，強化關鍵人的作用。三是營造強大的輿論氛圍，協(xié)調(diào)多方力量，全力推進。
    四、關于財稅工作。財稅任務是鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟工作的基礎，也是必須完成的硬性指標。去年，我們?yōu)榱送瓿韶敹惾蝿崭冻隽藰O大的努力，今年，我們應該再接再厲，加壓加力不泄勁，苦干實干不放松，進一步加大招商引稅的力度，進一步創(chuàng)新工作方式方法，“積極走出去，全力引回來”，確保財稅任務圓滿完成。一是確保開門紅。二是抓好政府節(jié)支。三是挖掘企業(yè)潛力增加稅收。四是進一步加大引稅力度。
    五、關于穩(wěn)定工作。穩(wěn)定是長期抓，抓長期的常規(guī)工作，任何時候都不能掉以輕心，各片長、各村要盯住關鍵人，掌控好動向，確保萬無一失。穩(wěn)定是發(fā)展的前提和基礎，我們要按照劉書記“一個方針、兩個關鍵、三個團結”要求，著力化解各類糾紛。一個方針就是堅持“早”的方針，要早發(fā)現(xiàn)、早匯報、早解決，把握工作的主動性?！皟蓚€關鍵”就是抓住關鍵人和關鍵事，扭住工作的重點。搞好“三個團結”，就是“團結好人干實事”，“團結能人干大事”，“團結愛挑剔的人不壞事”。
    六、三級服務平臺。存在問題：一是上墻制度陳舊;二是值班不到位。按照要求更新，同時執(zhí)行好坐班制度。
    七、關于制度落實。干部作風建設不僅靠教育，更靠制度保障，靠制度形成管人、管事、管權的長效機制。我們制定的機關考勤制度、便民服務平臺值班制度以及各項財務制度等，都要不折不扣的嚴格執(zhí)行。
    八、樹立全局觀念。只有從全局出發(fā)、從大局著眼，在思想和行動上始終與鎮(zhèn)黨委保持一致，才能夠站得高、看得寬，才能夠勝任自己的工作。各行其是，盲目工作往往事倍功半;加強聯(lián)系，互相支持借鑒，往往可以事半功倍。我們要樹立“幫別人就是幫自己、干工作就要想大局”的工作觀，堅決摒棄“事不關己，高高掛起”狹隘工作觀。不要認為，干得多就委屈，我覺得多干點工作，多付出一些，證明的是你的價值和能力，當什么工作也不讓你做的時候，我想你已經(jīng)被社會淘汰了。
    九、關于重點村工作。一是要打造適合本村的特色;二是要千方百計解決資金難題;三是要多學習先進村的創(chuàng)建經(jīng)驗。
    十、幾點工作感悟。一是人要有定力。所謂，大丈夫有所為，有所不為。拒絕浮華，回歸樸實。諸葛亮有一個著名的家訓，叫《誡子書》，其中有兩句大家都非常熟悉，一句是“靜以修身，儉以養(yǎng)德”，說的是平和的心態(tài)和樸實的生活;另一句是“非淡泊無以明志，非寧靜無以致遠”，講了信仰的高貴，習說“人民有信仰、民族有希望、國家有力量”也是這個道理。二是人要有規(guī)矩。無規(guī)矩不成方圓。什么是規(guī)矩，制度就是規(guī)矩，人民的期望就是最大的規(guī)矩，經(jīng)濟新常態(tài)形勢下，要適應基層機關干部工作方式的的轉(zhuǎn)變。三是要成事。結果是最有證明力的標準，干成事是一個干部的終極要求。干凈的過程，滿意的結果是老百姓最大的期盼。
    村干部會議講話篇四
    同志們：
    首先，向辛勤工作在農(nóng)村基層的全體大學生村干部，表示誠摯的問候;向受到表彰的優(yōu)秀大學生村干部，表示熱烈的祝賀!剛才，優(yōu)秀大學生村干部代表結合農(nóng)村工作實踐，談了自己的心得體會;部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村級黨組織負責人，分別介紹了自己管理、培養(yǎng)、幫帶大學生村干部的工作經(jīng)驗;家平主任宣讀了表彰決定，講得都很好。下面，我就進一步做好大學生村干部工作、推進社會主義新農(nóng)村建設，講四點意見。
    一、肯定成績，進一步堅定信心。
    大學生村干部到村任職以來，我們緊緊圍繞“下得去、待得住、干得好”，堅持大膽使用、注重培育、強化管理，讓大家在農(nóng)村這個大舞臺上施展才華，在農(nóng)村這個大學校中歷練人生，成為新農(nóng)村建設的生力軍?？偨Y一年多來的工作，主要有以下三個方面值得肯定：
    1、高度重視，創(chuàng)造了有利條件?？h委組織部、縣大學生村干部管理辦公室致力于大學生村干部管理工作的規(guī)范化、制度化、科學化，考核評價的精準化、具體化、數(shù)字化，研究出臺了《大學生村干部教育管理暫行辦法》、9項管理制度和年度考核工作實施方案。設立了大學生村干部專用賬戶，堅持就高落實工資福利待遇，委托縣郵政儲蓄銀行為大家辦理了工資卡(折)，按時足額發(fā)放了工資補助。按照上級文件規(guī)定，為20xx年度選聘的大學生村干部辦理了養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷三項社會保險。設立了“夏邑縣大學生村干部網(wǎng)”和大學生村干部之家qq群，開通了熱線電話，為大學生村干部學習研討、溝通交流、表達意愿提供了良好平臺。多數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)都能夠堅持以人為本、方便工作的原則，積極創(chuàng)造條件，為大家解除后顧之憂，成立了專門的管理辦公室，明確專人進行服務和管理。郭店鄉(xiāng)黨委在辦公條件十分緊張的情況下，騰出鄉(xiāng)政府院內(nèi)14間房子，投資3萬余元粉刷了墻壁，購置了桌椅床鋪，作為大學生村干部的專用宿舍。李集鎮(zhèn)對表現(xiàn)優(yōu)秀的大學生村干部免費提供食宿，在縣發(fā)放工資補助的基礎上，給予一定數(shù)額的生活補貼。
    2、積極主動，取得了顯著成績。到村任職以來，大家?guī)е星椤M懷深情、充滿激情，在農(nóng)村廣闊天地里，順利實現(xiàn)角色轉(zhuǎn)變，迅速進入工作狀態(tài)，積極主動開展工作，有的運用所學知識，為農(nóng)民群眾提供致富信息，大膽領辦和創(chuàng)辦致富項目;有的帶頭傳播科技知識，推動農(nóng)民群眾學科技、用科技;有的積極開展文化活動，倡導文明新風，在新農(nóng)村建設中發(fā)揮了積極作用、取得了顯著成績。一年多來，全縣涌現(xiàn)出了食用菌栽培技術攻關帶頭人程振國、蔬菜種植能手吳正偉、養(yǎng)豬狀元王如意、拾金不昧“活雷鋒”劉紅發(fā)、致富不忘鄉(xiāng)鄰的模范青年盛郅強、搶險救災模范付妍、全市十大優(yōu)秀青年農(nóng)民左曉敏、送科技文化下鄉(xiāng)的文藝尖兵邵永清等一大批優(yōu)秀先進典型。
    3、搭建平臺，促進了健康成長。基層一線是培養(yǎng)鍛煉年輕干部的主陣地。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府堅持把大家作為黨政后備人才來培養(yǎng)，交任務、壓擔子，提要求、出主意，在推廣“四議兩公開”工作法、深入學習實踐科學發(fā)展觀活動、村委換屆選舉、抗旱澆麥、救險救災、手足口病防治、有線電視“村村通”建設等中心工作中，充分發(fā)揮大家自身知識水平高、接受能力強的優(yōu)勢，讓大家積極參與村級事務管理、參與政策宣傳發(fā)動、參與致富技術推廣，在實踐中經(jīng)受鍛煉，在歷練中成長成才，成為帶動農(nóng)民群眾建設新農(nóng)村的骨干力量。
    二、強化實踐，進一步提升素能。
    實踐出真知，實踐見真功，實踐出人才。實踐鍛煉既能考驗一個干部，同時也有助于組織上識別和使用干部，大家一定要積極投身到新農(nóng)村建設工作中去，繼續(xù)在實踐中加強鍛煉、提升素能。
    事、做好事、解難事，經(jīng)濟上為他們解困，生活上為他們解難，做他們的知心人、貼心人。只有這樣，我們才能得到農(nóng)民群眾的認可和支持，才能更好地發(fā)揮作用、展示才能、干好工作。
    2、要勤于學習、勇于實踐。勤于學習是一種境界，勇于實踐是一種能力。青年人處在學習的黃金時期，要樹立自覺學習、終身學習的理念，不忘學習、不斷學習，做到在干中學、在學中干;青年人朝氣蓬勃，要創(chuàng)新工作思路，拓寬工作途徑，凡是有利于農(nóng)業(yè)發(fā)展、農(nóng)民增收、農(nóng)村和諧的事情，都要大膽地去做，努力走出一條在實踐中接受鍛煉、增長才干的路子。
    3、要堅韌不拔、有所作為。建設新農(nóng)村是一項長期的歷史任務，一個人的成長進步也是長期實踐和磨練的過程。這就需要大家耐得住寂寞，守得住清貧，經(jīng)得起考驗，做到困難面前不后退，挫折面前不氣餒，壓力面前不動搖;做好長期艱苦奮斗的準備，不心浮氣躁，不見異思遷，不急功近利，以持之以恒、堅韌不拔的精神和意志，再創(chuàng)新業(yè)績，再鑄新輝煌。
    三、采取措施，進一步加強管理。
    大學生村干部是一支富有朝氣、充滿活力的大隊伍，管理好、引導好，大學生村干部的作用才能發(fā)揮好。在大學生村干部工作中，我們要堅持抓管理、重培養(yǎng)，確保村干部健康成長，激勵村干部發(fā)揮作用。
    1、要加大管理力度。700多名大學生村干部，分布在24個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、731個行政村，點多、面廣、線長，管理任務較大，各相關單位要各負其責、各司其職?？h委組織部主要負責全縣大學生村干部的宏觀管理，要做好村干部的調(diào)配、調(diào)研指導、考核和制度制定工作，具體講，調(diào)配要公平、公正，調(diào)研指導要有針對性和指導性，考核要嚴格認真，制定制度要切合實際，推行制度要務求實效。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記和分管副職是直接責任人，黨委書記要切實把村干部隊伍建設列入黨委重要議事日程，定期研究和指導本鄉(xiāng)鎮(zhèn)大學生村干部工作，切實擔負起第一責任人的職責;鄉(xiāng)鎮(zhèn)分管副職要切實把村干部管理抓在手上，嚴格按照《大學生村干部管理辦法》的規(guī)定，具體抓好本鄉(xiāng)鎮(zhèn)大學生村干部的監(jiān)督管理、聯(lián)系協(xié)調(diào)、調(diào)研指導等工作。各村支部書記是管理大學生村干部的直接責任人，要切實負起責任，做好大學生村干部的日常管理和培養(yǎng)工作，促進大學生村干部健康成長。
    2、要加大培養(yǎng)力度。縣委組織部要定期對大學生村干部進行集中培訓，組織他們參加全縣的科級后備干部和村干部培訓班;鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要結合大學生村干部所在村的實際，適時安排有針對性的學習。大學生村干部要積極參加村黨支部組織的學習活動。要實行幫扶制度，做好“傳幫帶”工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的領導干部每人至少要聯(lián)系一名大學生村干部，各村支部書記是本村大學生村干部的直接聯(lián)系人。各聯(lián)系人既是各項工作的安排者，又是村干部完成各項工作的指導者和幫扶者。在村干部完成工作任務過程中，要做到多顧問、多指導，不能只安排不顧問、不指導。要把自己積累的工作經(jīng)驗、解決問題的工作方法，毫無保留地傳授給大學生村干部，促進他們快速成長。
    3、要加大支持力度。大學生村干部有知識優(yōu)勢、信息優(yōu)勢，并且敢想敢干。要充分利用他們的優(yōu)勢，讓他們發(fā)揮優(yōu)勢，鼓勵和支持大學生村干部創(chuàng)業(yè)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、各村黨支部要鼓勵大學生村干部利用自身特長，結合當?shù)貙嶋H，積極發(fā)展致富項目，帶領群眾共同致富。比如，學農(nóng)林水的要鼓勵他們領辦農(nóng)業(yè)、林業(yè)、水利方面的項目，學理工的要讓他們參與企業(yè)的管理，學醫(yī)的要領辦好村級衛(wèi)生院(所)等。大學生村干部創(chuàng)業(yè)要有勇氣，一次、兩次失敗不要氣餒，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、村支書要大力扶持，不能看笑話，要引導、鼓勵，有條件的鄉(xiāng)鎮(zhèn)要設立大學生村干部創(chuàng)業(yè)基金?？h直涉農(nóng)單位對大學生村干部致富項目要在政策上給予傾斜，在信息上搞好服務，在技術上加強指導，在資金上重點扶持，幫助解決大學生村干部在工作和致富帶富過程中遇到的困難和問題。縣委組織部要及時發(fā)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)典型，選樹創(chuàng)業(yè)典型，宣傳創(chuàng)業(yè)典型，帶動大學生村干部在新農(nóng)村建設中建功立業(yè)。
    四、凝聚合力，進一步增強效果。
    做好大學生村干部工作，事關大局，事關長遠。我們要切實加強組織領導、督促指導、輿論引導，努力形成推進大學生村干部工作的強大合力。
    1、要切實加強組織領導?？h委組織部要發(fā)揮牽頭抓總作用，探索建立大學生村干部工作聯(lián)席會議制度，定期召開會議，通報有關情況，研究解決問題;鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村黨組織要健全和落實工作責任制，認真履行職責，采取得力措施，狠抓工作推進，為大學生村干部健康成長、發(fā)揮作用提供強有力的組織保障。
    2、要切實加強督促指導?？h、鄉(xiāng)鎮(zhèn)“兩級”辦公室要充分發(fā)揮職能作用，抓好檢查評比，開展座談交流，樹立先進典型，保障待遇落實，切實增強大學生村干部履職盡責、服務群眾的能力和動力;要通過召開現(xiàn)場會、座談會、研討會等形式，總結推廣好做法、好經(jīng)驗，積極探索新路子、新舉措，確保大學生村干部工作順利推進、取得實效。
    3、要切實加強輿論引導。要拓寬宣傳渠道，創(chuàng)新宣傳形式，廣泛宣傳實施“大學生村干部計劃”的重大意義和政策措施，深入宣傳大學生村干部在新農(nóng)村建設工作中的積極作用，用好的典型感染人、激勵人、凝聚人，切實增強大學生村干部的榮譽感、成就感，努力形成關心、支持大學生村干部工作的良好氛圍。
    同志們，大學生村干部工作是一項新工作，可塑性很大。讓我們緊緊圍繞全縣工作大局，緊密聯(lián)系大學生村干部工作實際，積極探索，勇于創(chuàng)新，努力提高大學生村干部工作水平，為新農(nóng)村建設提供堅強的組織保證和人才支撐。
    最后，在新春佳節(jié)即將到來之際，祝大家新年愉快，工作順利，身體健康，萬事如意!預祝迎春聯(lián)歡會圓滿成功!
    謝謝大家。
    村干部會議講話篇五
    這次村干部和黨員會議一起召開,已經(jīng)開了近2個小時了,開得很好!開會,不能講形式,走過場,而是要探討和交流并注重解決實際問題.因此,我也不多講空話和套話,我也不想多耽誤大家的時間.我就講三個方面:表明一個態(tài)度;簡單談一下三點感想;重點提出六條建議.
    一、一個態(tài)度。
    在坐的各位,大部分,都是我的前輩,社會經(jīng)驗比我要豐富得多.我是個書呆子,書生氣很重.在這里我表個態(tài):有時間的話,我愿意與大家多交流,虛心向大家學習,還請大家多多關照!
    二、三點感想。
    (一)黨組織關愛和尊重年青人和讀書人是好事。
    上次開會,一些領導主動和我握手,噓寒問暖;主動和我敬酒和夾菜,我非常地感動!我還免費打了甲流疫苗.經(jīng)過1年半的漂泊生活,我感受到了黨組織的關愛和溫暖!我相信一個政黨如果重視、尊重和關愛年青人和讀書人(知識分子),那么我認為這個政黨是大有希望的.這是一喜.
    (二)黨內(nèi)有民主是好事。
    上次開會,同志們就圍繞著是否要降低思想和能力要求發(fā)展黨員,展開了激烈的爭論,這體現(xiàn)了我們黨內(nèi)還是講民主嘛!這是好事啊!不能總是一團和氣,過分強調(diào)集中,要使決策科學化和民主化,就必須擴大黨內(nèi)民主.另外,有些同志敢講真話,敢直言不諱,這也是好事嘛!我們黨內(nèi)就需要多一些這樣的同志.這是二喜.
    (三)有盲目降低要求發(fā)展黨員的傾向。
    不僅是我們村,很多村都有盲目降低要求發(fā)展黨員的傾向,這是讓我感到憂慮的事情.并不是說村黨組織的工作沒做好,而是由于很多農(nóng)村青年黨員所占的比例實在太少太少,上級黨組織要求大力發(fā)展青年黨員與廣大青年村民思想文化水平和素質(zhì)不高,思想和組織覺悟不高的矛盾非常突出,不易解決,這是很嚴峻的現(xiàn)實問題.我希望這個問題要引起重視,處理不好會讓很多投機分子趁機混入黨內(nèi),敗壞黨風,影響極壞,會喪失黨在群眾中的威望,不但不能鞏固黨的執(zhí)政地位,反而還會削弱基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用.我們決不能讓投機分子敗壞黨風,也決不能讓那些思想先進而沒有家庭背景的入黨積極分子寒心!
    三、六條建議。
    剛才我講了三點感想里,我有憂慮的一面.那怎么辦?接下來我重點要講的就是我提的六條建議.有兩條是有關民生的;另外四條是有關黨建的.我先提民生的再提黨建的建議.
    (一)要高度重視拖欠農(nóng)民工工資問題。
    承包城市建設的開發(fā)商拖欠農(nóng)民工工資問題非常嚴重和突出.過年正是要花錢的時候,現(xiàn)在已經(jīng)過完年了,很多農(nóng)民工連票都沒有開到,就幾十元錢,這些開發(fā)商都要躲躲藏藏,拖到現(xiàn)在,真不像話.這會嚴重打擊農(nóng)民投入新農(nóng)村和城鎮(zhèn)化建設的積極性,會阻礙我們村的城市化進程.剛才李主任也講了,我們村有天時、地利,就缺人和,我想這也是缺人和的是個方面.要向縣里反映,即使縣里財政困難,也不能一味地遷就開發(fā)商.我希望大家要高度重視拖欠農(nóng)民工工資問題.
    (二)加強對電纜線安全的監(jiān)管。
    前面人大代表主席,李主任和譚鄉(xiāng)長都提到了要加強治安管理,為城鎮(zhèn)化建設營造良好的環(huán)境.這個方面,我不多講,我只補充一點就是加強對電纜線安全的監(jiān)管.前不久電纜線又被盜了,前年有,去年沒有,今年又出現(xiàn)這樣的情況,我看是有所抬頭.就拿我家來說,剛叫電信公司的搶修好電話線路,居然第二天就被盜了,現(xiàn)在連電信公司都不敢來接了.以后,我們這里變城市了,這個問題不重視將會大大影響居民的生活.現(xiàn)在交通局、移動公司、駕校等政企事業(yè)單位都想搬遷到這里來,這個問題不解決,他們怎么放心搬遷過來,切不可喪失了大好的發(fā)展機遇.因此,我建議加強對電纜線安全的監(jiān)管,發(fā)現(xiàn)涉案人員要依法嚴肅處理,決不姑息,決不手軟!
    (三)加強開會紀律的約束力。
    現(xiàn)在開會有個很不好的現(xiàn)象,開會像老太婆搬家---拖拖拉拉,沒有一點時間觀念,怎么行?就算大家忙,也不能以此作為借口,耽誤的時間是大家的.以后要對黨員,尤其是入黨積極分子要加強開會紀律的約束力.要讓他們明白,要講黨性,要有組織性,要有紀律性,要有時間觀念.這樣也可以培養(yǎng)入黨積極分子的紀律意識.如果遲到,就推遲一年入黨.如果取消入黨資格那未免太無情了,總要留有余地,給他一點痛處和教訓,也給他一個改正錯誤的機會.
    (四)要對黨積極分子進行抽查考試。
    對黨積極分子進行抽查考試,我認為是必要的.農(nóng)村有農(nóng)村的實際情況.我同意在能力甚至包括思想方面降低要求,但是降低要求要適度,尤其在思想方面,有些是決不能夠含糊的.我們不要求要去治國平天下,但是嚴格要求自己,是最起碼的也是很現(xiàn)實的最低要求,不能老是想著自己的一畝三分地,要有大局意識.我們不要求太崇高,但黨的基本知識,尤其是黨紀方面的知識,總應該知道吧?作為一名黨員,連黨的基本知識都不知道,那不成了笑話?平時有時間的時候要抽查,開會時更要抽查,不能指定誰出題,大家都可以出題,以防弄虛作假,要逼得他們不斷去努力學習和提高自己.
    (五)要寫思想?yún)R報。
    對黨積極分子要求每個季度要寫思想?yún)R報.不管,他文化水平如何,只要讀了初中,都要寫.不要求他們寫得要多好,多深入,但一定要寫.不準上網(wǎng)抄寫,要寫自己干了些什么事情,在思想方面有什么收獲,不要求要寫多少字,想到什么就寫什么,只要不犯大是大非的原則錯誤就行.這可以考察他們的思想組織覺悟程度和能力.這不是要讓他們感覺我們是在故意為難他們,而是要讓他們明白入黨可不是好玩的事情,像聚樂部一樣想進就進,想走就走.要讓他們明白在對待入黨的態(tài)度問題上馬虎不得,必須認真對待.要讓他們養(yǎng)成勤動筆,勤學習的習慣.這也符合建設學習型政黨的要求.
    (六)組建村黨校培訓班。
    要加強組織學習,我建議組建村黨校培訓班,地點就在我們的這個會議室.每個季度根據(jù)實際情況和大家的時間安排組織學習一次.我愿意為黨組織,分憂解難,貢獻自己的力量,發(fā)揮自己應有的作用,利用業(yè)余時間給他們講黨課.作為黨員,這也是我應盡的義務,同時我想這對我也是一個鍛煉和提高.前一個星期,我回母校給學弟學妹講了兩堂黨課,積累了寶貴的經(jīng)驗,我想我是可以承擔起這個重任的,懇請黨組織予以考慮.
    村干部會議講話篇六
    發(fā)言稿。
    是參加會議者為了在會議或重要活動上表達自己意見、看法或匯報思想工作情況而事先準備好的文稿。下面就是本站小編給大家整理的村干部會議講話，僅供參考。
    尊敬的各位領導、同志們：
    首先，我很榮幸來到*村，與大家相識，一起共事，這也是緣份，在這里我將與大家共同工作、生活三年，我期望與大家結下深厚友誼，成為朋友。到村幾天來，我親眼目睹了美麗的山山水水，勤勞智慧的*人用自己的聰明才智和辛勤汗水正創(chuàng)造著美麗的家園。
    我作為第三批選派干部，受組織委派，擔任*村黨總支第一書記，我既感榮幸又誠惶誠恐。我深知，我承載著艱巨的任務、重大的責任、殷切的希望!
    我出身于一個普通的農(nóng)民家庭，1996年畢業(yè)于*學校，后相續(xù)在鎮(zhèn)農(nóng)牧水產(chǎn)站、示范基地、縣*辦公室人秘股工作，在黨、人民的哺育培養(yǎng)，領導的關懷教育下成長。雖然來時間不長，但我強烈感受到你們的關愛、鼓勵、期望。在鎮(zhèn)黨委政府的正確領導下，我一定加倍地努力工作，忠實履行職責，按照“加強組織、發(fā)展經(jīng)濟、富裕農(nóng)民、維護穩(wěn)定，鍛煉干部、促進農(nóng)村全面進步”的目標要求，繼承發(fā)揚前輩們的好思想、好經(jīng)驗、好作風，依靠團結村兩委，與時俱進，創(chuàng)造性的開展工作，全力推進*村的社會主義新農(nóng)村建設!
    加強團結，維護組織核心。
    團結就是力量。團結不但出生產(chǎn)力、出效益、團結還出智慧、出膽量、出信心、出抵御風險的能力?？吹酱鍍晌嘧印Ⅻh員干部之間的相互團結、互助、及時補位、自覺維護組織的整體形象，我很高興。一個黨支部就是一個戰(zhàn)斗堡壘，我們今后要進一步突出和維護黨支部的領導核心，發(fā)揚民主作風，堅持集體領導，堅持民主集中，堅持堅定的原則性和靈活性，努力創(chuàng)造和諧舒暢、避短揚長、優(yōu)勢互補的工作局面。要加強個人修養(yǎng)，出以公心，寬以待人，用黨性和人格的雙重力量，團結同志，凝聚人心;要嚴格要求自己，服從組織決定，自覺維護組織整體形象。
    發(fā)展經(jīng)濟，全力抓住中心。
    發(fā)展是硬道理，是第一要務，加快經(jīng)濟發(fā)展是村民的利益根本所在，是解決一切困難和問題的根本條件，也是村兩委的最根本任務。做好“雙培雙帶”工作即：把農(nóng)村黨員、干部培養(yǎng)成發(fā)展能手，把農(nóng)村發(fā)展能手培養(yǎng)成黨員、干部，帶頭致富，帶領群眾共同致富。在市場經(jīng)濟的條件下，我們的經(jīng)濟發(fā)展必須遵循市場經(jīng)濟規(guī)律，不能包辦代替，不搞強迫命令，結合自身的實際，重在引導，發(fā)揮比較優(yōu)勢，培育競爭優(yōu)勢。我村最大的比較優(yōu)勢是地域優(yōu)勢和資源優(yōu)勢(上接白連巖水庫、下連佛子嶺水庫，是大化坪鎮(zhèn)北大門，通往縣城的必經(jīng)之路。有豐富的毛竹、茶業(yè)資源)，但是我村目前農(nóng)產(chǎn)品基本以出售原材料為主，沒有深加工產(chǎn)品，沒有自己的品牌，拳頭產(chǎn)品。從村情實際看，要發(fā)展集體經(jīng)濟，推進新農(nóng)村建設，當前必須要抓住重點，破解難點，做好“四個突破”：
    1、著力在招商引資上求突破。加大招商引資和項目建設力度，沒有招商引資的大突破就沒有經(jīng)濟的大發(fā)展。我們要不斷解放思想，加大力度，活躍對外經(jīng)濟交往，擴大對外經(jīng)濟聯(lián)系。發(fā)動全民招商，通過親戚朋友等關系排找信息。依托地域、資源優(yōu)勢，不斷推進“筑巢引鳳”。在招商引資中有突出貢獻的，將給予獎勵。要下硬功夫創(chuàng)造企業(yè)引得進、留得住、發(fā)展快的寬松優(yōu)良環(huán)境。要以不求所有但求所在的明智和胸懷主動搞好服務，盡力給予支持，發(fā)揮企業(yè)的帶動作用，形成整體合力，實現(xiàn)共榮共贏。
    2、著力在農(nóng)業(yè)結構調(diào)整上求突破。如何組織全體村民擺脫傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)、走高效農(nóng)業(yè)的新路子是擺在我們面前又一個新的課題。大力發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)和加工業(yè)。利用“東桑西移”項目發(fā)展蠶桑業(yè)，利用現(xiàn)有毛竹資源發(fā)展毛竹產(chǎn)品的初加工業(yè)，發(fā)揮我村茶業(yè)產(chǎn)業(yè)特色優(yōu)勢，發(fā)展有機茶，創(chuàng)品牌，打造拳頭產(chǎn)品，利用庫區(qū)資源發(fā)展?jié)O業(yè)、牧業(yè)(網(wǎng)箱養(yǎng)魚、養(yǎng)豬、牛、羊等)，堅持抓大戶促規(guī)模、抓典型帶全面、抓服務增效益。發(fā)展農(nóng)村合作經(jīng)濟組織，提高農(nóng)業(yè)組織程度。引導建立毛竹、茶業(yè)、蠶桑、苗木花卉等產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟組織，降低一家一戶的市場風險，提高產(chǎn)品的市場競爭力，加快實現(xiàn)全村農(nóng)民增產(chǎn)增收。
    3、著力在勞動力轉(zhuǎn)移上求突破。進一步利用臨庫臨路等地域優(yōu)勢，挖掘潛力，引導發(fā)展服務業(yè)、旅游業(yè)和建筑業(yè)等二、三產(chǎn)業(yè)，積極鼓勵廣大村民經(jīng)商辦實體，為轉(zhuǎn)移勞動力提供良好重要條件。
    4、著力在新農(nóng)村建設上求突破。把加強基礎設施建設，改善村容村貌作為新農(nóng)村建設的切入點和突破口，大力推進村莊整治和改造，改善人居環(huán)境、衛(wèi)生環(huán)境。切實做好農(nóng)村精神文明建設、社會綜合治理、人口計劃生育等工作，營造和諧發(fā)展的氛圍，為新農(nóng)村建設提供有力的保障。下一步我們將深入調(diào)研，制定符合實際，切實可行的《*村新農(nóng)村建設規(guī)劃》。在新農(nóng)村建設中，我們要轉(zhuǎn)變觀念，要借助外力，但不能依賴外力，關鍵要激發(fā)內(nèi)力，發(fā)揮潛力，共同建設美麗的家園。
    古人評價一個地方的興旺發(fā)達，一般有天時、地利、人和三大要素。當前國家高度重視“三農(nóng)”問題、黨的xx屆五中全會提出建設社會主義新農(nóng)村，對*村來說，可謂天時;*村是*鎮(zhèn)北大門，是通往縣城的必經(jīng)之道，上接水庫，下連水庫，有豐富的自然資源，地域優(yōu)勢，可謂有地利;全村人民求進、求富、求發(fā)展愿望強烈、積極性高漲，村兩委班子結構優(yōu)化、充滿活力，黨員干部間相互團結，體現(xiàn)出人心齊、民意順的可喜局面，可謂有人和。*村的今天，天時、地利、人和三者齊備，只要我們乘天時、興地利、弘揚人和，發(fā)展大業(yè)必定成功。
    尊敬的各位領導、同志們，我村正處在經(jīng)濟發(fā)展的關鍵時期，歷史賦予給*村良好的發(fā)展基礎、巨大的發(fā)展?jié)摿Α㈦y得的發(fā)展機遇和光明的發(fā)展前途，全村人民給予了我們巨大的信任和支持，對我們寄予厚望，讓我們增強使命感、責任感、緊迫感，在鎮(zhèn)黨委政府的正確領導下，同心同德，自我加壓，認真踐行“三個代表”重要思想，堅持以人為本、全面推進新農(nóng)村建設，創(chuàng)建和諧社會，為富民強村，為全村人民富裕、文明、幸福、美好的新生活，為光輝燦爛的明天而共同努力奮斗!
    謝謝大家!
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    村干部會議講話篇七
    這次會議的主要目的是，動員全鎮(zhèn)上下,鼓足干勁，力爭上游，奮戰(zhàn)四十天，奪取今年工作的全面勝利，為明年及今后的工作奠定堅實的基礎。
    今年以來，全鎮(zhèn)上下齊心協(xié)力，扎實苦干，各項工作都在穩(wěn)步推進，呈現(xiàn)出良好的發(fā)展態(tài)勢，特別是三項重點工作勢頭強勁。
    計生工作扎實開展：鎮(zhèn)計生三位一體已正式運行，村級計生服務室全面達標，基礎工作已初步通過驗收，正在以積極的姿態(tài)迎接省、市、縣的檢查驗收。
    招商引資成績顯著：投資400萬元的新自來水廠已完成主體工程;投資320萬元的文化娛樂中心即將封頂;投資500萬元的鴻發(fā)棉業(yè)已建成投產(chǎn);投資90萬美元的曼圖林業(yè)苗木基地已落戶新橋;投資1500萬元的氣流紡項目已落戶縣工業(yè)園;投資3000萬元的長嶺商貿(mào)城、長安廣場、停車場、農(nóng)貿(mào)市場等即將開工建設。還有一批項目正在洽談之中。
    路網(wǎng)建設平穩(wěn)推進：70%的村完成了土方工程，一些村正在進行橋、閘、涵配套，鋪砂石料。村莊規(guī)劃已基本編制完成。這在全縣乃至全市都引起了一定的反響，省、市、縣的媒體都在報導宣傳，兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)紛紛到我鎮(zhèn)參觀學習。
    其他各項工作也都在爭先進位，不甘落后。
    在大家的共同努力下，長嶺這片土地真正的熱起來了。這是長嶺人民的驕傲，這是長嶺鎮(zhèn)、村兩級干部的光榮。
    成績應該是充分肯定的，但我們的各項工作離我們的目標要求還有一定的差距。計生工作，我們基礎差，雖然我們有信心走出低谷，但考核一天未過，都不敢說我們可以過關;路網(wǎng)建設正處在鋪石子的關鍵環(huán)節(jié)，如果工作不到位，就會由群眾贊變成群眾罵。村莊規(guī)劃雖已編制完成，但規(guī)劃的實施任務艱巨。其他各項工作都處在收尾階段。頭開好了，步起對了，現(xiàn)在就是要如何圓滿。對此，對年內(nèi)工作提出如下意見：
    一是工作安排今年各項工作，特別是三項重點工作，必須在11月底前全面完成目標任務，完成任務的時間僅有四十天時間。工作安排分四個階段進行。
    第一階段：從今天開始到10月底。各蹲村人員到各村召開各種會議，根據(jù)這次會議的要求和工作安排，按照倒計時，擬定好工作方案。清理補報出生，該上戶的先上戶，該拆遷的先動員。
    第二階段：從11月1日至11月10日，集中行動階段。以各片為單位，集中力量攻堅。集中力量掃手術，集中力量拆遷，集中力量進行財貿(mào)掃尾等。所有的矛盾和問題，都要盡可能的在這一階段全部解決。
    集中活動要上的戶，各村先必須上戶。村未先上戶的，集中活動不得上戶。上戶的對象必須先進行摸排，集中上戶的對象不能多。
    第三階段：11月11日至11月20日，檢查考核和掃尾。對今年的路網(wǎng)建設進行驗收，對出臺的文件進行初步考核。
    第四階段：11月21日至11月底，各村自行完善階段。
    各片、各村也可根據(jù)各自的實際，適當調(diào)整工作安排。
    二是明確幾個主要問題。
    關于計劃生育工作。主要任務是迎接省、市、縣考核。
    1、掃清手術;。
    3、發(fā)現(xiàn)問題要盡可能的處理掉，實在處理不掉的，要做好迎檢預案，并報鎮(zhèn)計生辦。
    關于路網(wǎng)建設。必須按照要求不折不扣地完成，不要等，不要看。對此，鎮(zhèn)黨委政府的態(tài)度非常明確!非常堅決!也非常強硬!希望大家不能有絲毫含糊。路基土方工程必須盡快完工，橋、閘涵必須盡快配套，砂石料必須盡快輔上。
    關于村莊規(guī)劃。
    1、從十月二十日起，全面開禁。
    2、規(guī)劃做了17個中心村、19個基層村。其他基層村與這19個基層村屬于同類，可比照執(zhí)行。不妥之處，到明年適當?shù)臅r候再進一步修編完善。
    3、一個村莊或一個組團使用一種圖紙，輔助房也必須按圖紙要求建設。
    4、監(jiān)管問題。鎮(zhèn)成立監(jiān)察中隊，專司此項工作。各村書記和主任是第一責任人，各村及各中心村莊、基層村莊都要明確一個專人負責，并將名單報鎮(zhèn)規(guī)劃辦。
    5、嚴格按通告的要求進行房屋建設，否則將嚴肅查處。
    關于土地問題。
    1、村莊規(guī)劃用地范圍，以各村上報的為準，不得再更改。
    2、規(guī)劃用地四至要請土地所立起界樁。
    3、規(guī)劃內(nèi)用地必須嚴格執(zhí)行規(guī)劃。
    無論是道路建設、村部建設、農(nóng)民建房還是園區(qū)和行政辦公區(qū)建設，都涉及到土地問題。這項工作很早就進行了部署和要求。能調(diào)整的調(diào)整，能征用的征用?，F(xiàn)在實在一時來不及的，要先和農(nóng)戶簽訂協(xié)議，先補償損失，使用土地，到明年適當時機再進行調(diào)整。但決不允許借口土地未調(diào)整，而不實施規(guī)劃和路網(wǎng)建設。
    關于財稅工作。
    1、主要是尾欠清收和路網(wǎng)資金的收取。
    2、規(guī)范操作，穩(wěn)定負擔。
    3、路網(wǎng)建設收取的資金，要專戶管理，專項使用，定期張榜公示。
    三、幾點要求。
    一要認真謀劃。已到年底了，各項工作都接近收尾，事情雜、頭緒多，時間緊、任務重。會后，各村要與蹲村蹲點同志一起，結合各自的實際，謀劃好四十天的工作安排。
    1、以圓滿完成重點工作為核心，統(tǒng)籌謀劃其他工作。
    2、按照四個階段的工作部署和倒計時的要求，排列出各項工作，明確責任人，明確目標和時間要求。
    3、各片、各村分別將工作安排于10月25日前以書面形式報鎮(zhèn)黨政辦公室。
    二要緊張快干。計生工作、路網(wǎng)和村莊建設等不得、拖不得，其他工作也同樣如此。
    1、集中精力。與工作無關的事能放則放，把心思全身心投入到工作中去。
    2、增強責任感。大家定的大家做，做就做好，對工作負責，對人民負責。繼續(xù)發(fā)揚艱苦奮斗的精神，求真務實，開拓創(chuàng)新。
    3、增強工作的主動性。工作部署安排了就積極主動、扎扎實實地去做，不要等指出了、批評了才去做。
    4、蹲村干部要切實指導好、協(xié)調(diào)好，與村兩委干部同吃、同工作。
    5、嚴格執(zhí)行六條禁令。
    三要步調(diào)一致。
    1、各片、各村必須按照鎮(zhèn)里的統(tǒng)一安排和要求開展工作。
    2、各蹲點人員必須服從片上的統(tǒng)一調(diào)度和安排。
    3、鎮(zhèn)、村干部特別是主要干部，原則上不得請假，特別是第二階段的集中活動。特殊情況的，要向蹲點同志、片上領導和鎮(zhèn)主要負責同志請假。
    4、蹲點同志對各村干部實行考勤制度。各片書記對蹲村干部實行考勤，一日一匯總到黨政辦。
    5、分階段實行工作調(diào)度。
    村干部會議講話篇八
    同志們：我鎮(zhèn)村黨組織和第四屆村民委員會(以下簡稱村“兩委”)將于20xx年上半年任期屆滿，需依法依規(guī)進行換屆選舉。這次全鎮(zhèn)村“兩委”換屆選舉工作動員會議，是經(jīng)鎮(zhèn)黨委、政府研究決定召開的。會議的主要任務是以中國特色社會主義理論體系為指導，認真貫徹落實自治區(qū)黨委組織部、自治區(qū)民政廳《關于做好20xx年全區(qū)村“兩委”換屆選舉工作的實施意見》和《關于做好20xx年全區(qū)社區(qū)“兩委”換屆選舉工作的實施意見》，切實搞好我鎮(zhèn)村黨組織和第五屆村民委員會換屆選舉工作，選好配強村黨組織和村民委員會領導班子，加強以黨支部為核心的村級組織建設，推進基層民主政治建設，鞏固基層組織和政權建設，為構建和諧、平安天平、全面建設小康社會提供有力保障。鎮(zhèn)黨委、政府對搞好村“兩委”換屆選舉工作十分重視，成立了村“兩委”換屆選舉工作領導小組和工作組，制定了《××鎮(zhèn)20xx年村“兩委”換屆選舉工作方案(初稿)》，希各村、鎮(zhèn)直單位高度重視,精心組織，狠抓落實，確保今年村“兩委”換屆選舉工作依法依規(guī)、按時按質(zhì)圓滿完成。下面，我就如何做好我鎮(zhèn)村“兩委”換屆選舉工作講幾點意見。
    一、統(tǒng)一思想，提高認識，進一步增強做好村“兩委”換屆選舉工作的責任感和使命感。
    村黨組織是村級各種組織和各項工作的領導核心，是團結帶領群眾建設社會主義新農(nóng)村的戰(zhàn)斗堡壘。村民委員會是村民自治組織，是黨和政府聯(lián)系廣大農(nóng)民群眾的橋梁和紐帶，是國家政權在農(nóng)村的基礎。村“兩委”換屆選舉，是城鄉(xiāng)基層民主政治生活中的一件大事。做好“兩委”換屆工作，選好配強“兩委”領導班子，是進一步加強以村、社區(qū)黨組織為核心的基層組織建設的重要任務。各村、鎮(zhèn)直單位要從建設社會主義新農(nóng)村、建設平安和諧新天平的高度出發(fā)，切實把思想統(tǒng)一到黨的xx大精神上來，統(tǒng)一到自治區(qū)黨委、政府和市委、市政府以及縣委、縣政府關于“兩委”換屆選舉工作的部署和要求上來，切實增強做好“兩委”換屆選舉工作的政治責任感和使命感。
    第一，做好村“兩委”換屆選舉，是改善我鎮(zhèn)村級“兩委”班子現(xiàn)狀的迫切需要。村、社區(qū)“兩委”班子是領導城鄉(xiāng)基層各項事業(yè)的核心力量，是黨和政府聯(lián)系廣大人民群眾的橋梁和紐帶。發(fā)展城鄉(xiāng)基層經(jīng)濟、政治、文化事業(yè)，實現(xiàn)全面小康社會，需要堅強有力的基層組織和帶頭人。近幾年來，我鎮(zhèn)城鄉(xiāng)基層組織建設工作取得較好的成效，村、社區(qū)“兩委”的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力明顯增強。但是，我們必須清楚地認識到，我鎮(zhèn)城鄉(xiāng)基層組織建設，特別是村“兩委”班子建設方面的任務仍然比較艱巨，有的村級領導班子軟弱渙散，農(nóng)村干部帶頭致富能力、帶領群眾致富能力不強;一些貧困村村級集體經(jīng)濟薄弱，條件差，待遇低，村干部職位缺乏吸引力;一些村基層組織思想觀念、領導方式和工作方法陳舊，不能適應新的形勢和任務要求;部分農(nóng)村青年人外出務工較多，干部年齡老化，后繼乏人等問題比較突出。搞好“兩委”換屆選舉，使一大批政治上靠得住、工作上有本事、群眾中有威信的優(yōu)秀黨員和帶頭致富、帶領群眾共同富裕能力強的人才進入“兩委”班子，使“兩委”班子成為引領村(居)民群眾依法治事、勤勞致富的堅強集體，為擴大基層群眾自治范圍，完善民主管理制度，把城鄉(xiāng)社區(qū)建設成為管理有序、服務完善、文明祥和的社會生活共同體提供堅強的組織保證。
    第二，做好村“兩委”換屆選舉，是加強城鄉(xiāng)基層民主政治建設的重大實踐。實踐證明，在村(居)民自治中，民主選舉是前提、是核心。民主選舉搞好了，民主決策、民主管理和民主監(jiān)督才能真正落到實處，廣大人民群眾的民主權利和合法利益才能真正得到保障。因此，必須順應黨員群眾的民主要求，積極保護好、引導好廣大黨員群眾的民主熱情，通過“兩委聯(lián)動、公推直選”的方式切實把“兩委”班子選好配強。要以此為契機，健全以基層黨組織領導的村(居)民自治運行機制，通過自我薦評、群眾相評、組織考評、公開競評等方式落實群眾知情權、參與權、選舉權和被選舉權、監(jiān)督權。要通過換屆選舉，進一步擴大城鄉(xiāng)基層黨內(nèi)民主，從政治上尊重基層群眾的民主權利，增強村(居)民當家作主的責任感，培養(yǎng)和提高干部群眾的民主法制素質(zhì)，并以黨內(nèi)民主的示范作用來帶動基層人民民主，充分調(diào)動基層黨員群眾民主選舉、民主決策、民主管理民主監(jiān)督的積極性、主動性，使城鄉(xiāng)基層民主政治建設得到加強。
    第三，做好村“兩委”換屆選舉，是深入貫徹落實科學發(fā)展觀，促進城鄉(xiāng)發(fā)展穩(wěn)定的重要舉措。xx大報告指出，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展，推進社會主義新農(nóng)村建設，解決好農(nóng)業(yè)、農(nóng)村、農(nóng)民問題，事關全面建設小康社會大局，必須始終作為全黨工作的重中之重。近年來，我鎮(zhèn)認真落實黨中央、國務院關于加強“三農(nóng)”工作的各項重大方針政策和決策部署，注重發(fā)揮村“兩委”班子和黨員隊伍的積極作用，切實加強農(nóng)村基礎設施建設和強農(nóng)惠農(nóng)政策體系建設，大力發(fā)展特色高效農(nóng)業(yè)，深入推進扶貧開發(fā)，扎實開展社會主義新農(nóng)村建設，全鎮(zhèn)呈現(xiàn)出農(nóng)村發(fā)展、農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收的良好態(tài)勢。但也要看到，我鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)基礎落后，農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化、產(chǎn)業(yè)化水平不高，農(nóng)民增收緩慢等問題仍然比較突出，農(nóng)民收入仍低于全縣平均水平。因此，當前城鄉(xiāng)基層社會發(fā)展和穩(wěn)定的任務十分繁重。城鄉(xiāng)基層選準選好一個班子，尤其是黨組織書記，各項工作就能得到有效開展，城鄉(xiāng)基層社會發(fā)展和穩(wěn)定就有了保障。反之，各項工作就難以推進，甚至還會引發(fā)矛盾和問題。因此，我們必須高度重視城鄉(xiāng)基層組織建設，切實抓好村“兩委”換屆選舉工作，通過依法依規(guī)民主選舉，規(guī)范用人機制和約束監(jiān)督機制，促進干部作風的轉(zhuǎn)變和辦事效率的題高，使大量矛盾化解在基層，大量問題解決在基層，促進基層的和諧穩(wěn)定。
    第四，做好村“兩委”換屆選舉，是提高城鄉(xiāng)基層社會管理水平的客觀要求。隨著社會管理體制和行政管理體制改革的深化，社會管理重心的下沉，基層“兩委”的工作任務越來越重，不僅承擔著發(fā)展本地經(jīng)濟的功能，還承擔著基層社會管理、化解社會矛盾、實行村(居)民自治等方面的功能。從某種意義上講，能否有一個堅強有力的基層領導班子，直接關系到黨和國家各項方針政策及各項工作任務能否在基層得到有效落實、城鄉(xiāng)經(jīng)濟能否發(fā)展，關系到基層社會能否長治久安，關系到廣大村(居)民能否有一個良好的社會環(huán)境和生活環(huán)境。做好“兩委”換屆選舉工作，將一大批群眾滿意、能力突出、上級黨組織放心的人選入村、社區(qū)黨組織和村(居)委會，有利于加強黨對城鄉(xiāng)基層工作的領導，有利于提高基層社會管理與服務水平，更好為群眾服務，進一步提高我區(qū)基層社會管理與公共服務水平。
    第五，做好村“兩委”換屆選舉，是建設社會主義新農(nóng)村的組織保證。這次換屆后，新一屆村“兩委”班子任期的三年，是我鎮(zhèn)構建社會主義和諧社會，建設社會主義新農(nóng)村關鍵的三年。從一定意義上講，村“兩委”領導班子能否選好配強，是我鎮(zhèn)農(nóng)村經(jīng)濟社會能否實現(xiàn)又好又快發(fā)展的關鍵。近年來，我鎮(zhèn)農(nóng)村經(jīng)濟有了新的發(fā)展，農(nóng)業(yè)和農(nóng)村的發(fā)展條件有了新的改善，但是，我鎮(zhèn)農(nóng)村基礎設施差，經(jīng)濟發(fā)展緩慢，農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收工作難度大，新農(nóng)村建設和構建和諧農(nóng)村的關鍵仍然是加快經(jīng)濟發(fā)展，建設社會主義新農(nóng)村任重而道遠。要通過換屆，優(yōu)化、配強村“兩委”領導班子，使之真正成為政治上堅定、工作上能戰(zhàn)斗、作風上特別扎實的領導集體，團結帶領廣大農(nóng)民群眾建設“生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風文明、村容整潔、管理民主”的社會主義新農(nóng)村。要通過換屆，實行“一肩挑”和交叉任職，更好地理順“兩委”關系，進一步增強班子團結，以農(nóng)村“兩委”班子的和諧促進農(nóng)村和諧，以村黨組織為核心的基層組織的和諧促進農(nóng)村社會的和諧。
    二、把握重點，嚴格程序，扎實推進村“兩委”換屆選舉工作。
    “兩委”換屆選舉是一項法律性、程序性很強的工作，稍有不慎就可能引發(fā)各種矛盾和各類問題。要求我們善于把握重點，統(tǒng)籌兼顧，科學安排，保證換屆選舉工作每一個步驟、每一個環(huán)節(jié)依法有序操作，切實把工作做實做細，確保黨員群眾參與率和選舉的成功率，使整個換屆選舉工作在今年7月底前全面完成。具體來說，要做到以下幾點：
    (一)做好基礎性準備工作，把握工作主動權。實踐證明，準備工作是否充分，直接關系換屆選舉工作的成敗。從以往情況看，一些地方換屆選舉工作出現(xiàn)這樣那樣的問題，多數(shù)與準備不充分、考慮不細致、工作不扎實有關。為此，必須認真做好各項準備工作，做到底子清、情況明、心中有數(shù)，增強工作預見性，掌握工作主動權。
    一要做好深入細致的調(diào)查摸底工作。換屆選舉前，要組織專門力量，深入襯屯、社區(qū)和農(nóng)戶，逐一了解各村“兩委”班子現(xiàn)狀、干部威信、重點人選、群眾的思想動態(tài)和社會矛盾等情況。要通過走訪、組織干部述職、黨員群眾民主測評等形式，特別是要借助召開“兩推”大會和考察支部成員候選人初步人選的機會，進一步對每個班子和干部進行認真細致的考察，主要看班子的強弱，看班子成員威信的高低;預測哪些人能選上，哪些人選不上;看哪個村還沒有合適人選。對這些情況一定要摸清，進行準確的分析評價，排出一、二、三類村，制定出一個詳細的方案。對一些軟弱渙散的支部班子，要及時進行整頓：對治安狀況混亂、宗族派性嚴重的村，要派工作組限期整頓;對確無合適人選的村，可由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委從機關中選派優(yōu)秀青年黨員干部任職或掛職。
    二要加強骨干培訓，確保指導有力。要通過有重點、有針對性的培訓工作，引導有關人員熟練掌握換屆選舉的基本知識、政策法規(guī)和操作規(guī)程，提高依法處置突發(fā)事件和復雜情況的能力。今天鎮(zhèn)黨委借這個機會對各村及鎮(zhèn)直單位領導進行培訓。會后，各村也要及時組織有關人員進行動員培訓，保證骨干力量在換屆選舉工作中發(fā)揮關鍵作用。
    三要引導村“兩委”班子，兌現(xiàn)就職承諾，理順群眾情緒。要抓住換屆前的這段時間，對班子成員上任時的承諾及兌現(xiàn)情況進行認真的回顧和梳理。對沒有兌現(xiàn)的，要積極創(chuàng)造條件，爭取如期完成或有一個好的開端，讓群眾滿意。對那些確因情況發(fā)生變化，不能如期完成的事情，要向群眾講明原因，爭取群眾的理解。對有些干部在工作中因工作方法不對頭，考慮問題不周到，得罪了群眾，傷了群眾感情的，要通過走訪等形式，向群眾表達自己的誠意和歉意，消除誤解，求得群眾的諒解、支持和擁護。
    (二)嚴格標準，拓寬視野，優(yōu)化班子結構。村“兩委”換屆選舉，根本目的是要選出干事創(chuàng)業(yè)、奮發(fā)有為，造福于民的村班子。因此，必須堅持干部隊伍“四化”方針和德才兼?zhèn)湓瓌t，做到好中選優(yōu)、優(yōu)中選強。具體來說要做到“七要”：
    第一，要堅持標準不放松。對村“兩委”人選，除了思想政治素質(zhì)要過硬外，一方面還要求有較強的市場經(jīng)濟觀念和開拓創(chuàng)新精神，想干事、會干事、能干事，懂經(jīng)營、會管理，有較強的帶頭勤勞致富和帶領群眾共同致富奔小康的能力;另一方面還要有強烈的事業(yè)心、責任感，組織領導能力強，作風民主，善于運用民主、示范、服務的辦法做群眾思想工作，注意理順干群關系，自覺維護團結和穩(wěn)定，創(chuàng)造性地做好本職工作;另外還要年富力強，身體健康，文化水平比較高。要根據(jù)實施意見規(guī)定的任職條件，引導黨員群眾正確開展推薦，對黨組織候選人和村(居)委會競職演說人員要進行嚴格的資格審查，對不符合條件的，堅決不能確定為候選人，對不符合條件而當選的，要依法取消其當選資格。要通過換屆，進一步優(yōu)化班子的文化知識結構、年齡結構和性別比例，提高“兩委”班子的整體素質(zhì)，加大選拔年輕干部和婦女干部的力度。
    第二，要堅持尊重群眾意愿。村干部是實現(xiàn)村民自治的決定因素，在換屆選舉時，要充分尊重群眾的意愿，從多方面入手選好人。一是先由群眾和黨員民主推薦，得出初步人選;二是組織考察，看人選是否符合標準。根據(jù)群眾和黨員的推薦，由鎮(zhèn)黨委派出考察工作組，對人選進行考察，看人選是否符合標準，看人選的產(chǎn)生是否有家族聯(lián)推的不純動機，征求村中德高望重人士、外出工作的成功人士以及村“兩委”其他成員的意見，看人選是否有開展好工作的能力和威信;三是聽取包村干部的意見，看人選是否能配合上級開展好各項中心工作。對存在爭議的人選，進行綜合研究，并在鎮(zhèn)黨委、政府班子會議上進行集體討論決定，然后再放到村里去征求群眾的意見。直至各方意見統(tǒng)一后，再進行選舉。
    第三，要堅持尊重個人意愿。針對過去換屆選舉時出現(xiàn)的一些村干部“被動上任”，認為是群眾和組織“硬”要他干，工作缺乏激情，不利于工作開展的情況，今年換屆選舉時，要做到充分尊重個人的意愿。在正式確定候選人前，聽取其本人的意見，看人選自己意愿和他家里人支持程度，自己是否真心實意想當村干部，是否真正想為群眾辦事，家里人是否支持其工作。如果人選確實有能力，但又不大愿意干，經(jīng)多方做工作無法改變的，引導黨員和群眾不把其放進候選人里。
    第四，要堅持有利于全局工作的開展?！洞迕裎瘑T會組織法》第四條提出：“村民委員會協(xié)助鄉(xiāng)、民族鄉(xiāng)、鎮(zhèn)的人民政府開展工作”，所以，在換屆選舉時，對黨員和群眾推選出來的人選，既考慮其懂經(jīng)營、善管理、能帶領一方群眾共同致富的能力，又考慮其是否“走群眾尾巴”，對群眾言聽計從，對上級布置的難度較大的工作(如計劃生育)虛以應付，不利于黨的方針、政策的落實。對“走群眾尾巴”的人選從嚴考核、從嚴把關，通過廣泛的宣傳教育和過細的思想工作，引導廣大黨員和群眾以村里的長遠發(fā)展為重，堅決依法把其換掉。
    第五，要堅持拓寬選人用人渠道。注重從致富帶頭人、退伍軍人、回鄉(xiāng)大中專畢業(yè)生、外出務工經(jīng)商人員、城鄉(xiāng)專業(yè)合作經(jīng)濟組織和行業(yè)協(xié)會成員中發(fā)現(xiàn)人才，鼓勵和支持符合條件的參與換屆選舉，努力把那些具有發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)能力、懂經(jīng)營善管理的優(yōu)秀人才充實到“兩委”班子中。要進一步提高“兩委”班子的文化程度，尤其要提高具有中專以上學歷的黨組織書記、村(居)民委員會主任的比例;不斷改善“兩委”班子的年齡結構，努力實現(xiàn)每個“兩委”班子都有35歲以下的干部;提倡在村民委員會選舉中單獨設立婦女委員崗位，實行專職專選。
    第六，要堅持公開公平公正。在群眾推薦，組織考核的基礎上，各村要召集村民代表或黨員代表召開會議，充分醞釀正式候選人名單。名單確定后，在村里公示7天。公示的內(nèi)容包括人選的能力以及作為候選人的理由，歡迎群眾積極提出意見建議。如果大多數(shù)群眾對候選人不滿意，可以聯(lián)名申述理由，并提出新的人選，直至找到滿意的人選。這樣做，雖然增加了工作量，但現(xiàn)在辛苦點，比起村里工作不能正常開展要輕松得多，是值得的。
    第七，要堅持按法定程序，規(guī)范有序地進行選舉。嚴格按法定程序進行選舉，是提高選舉質(zhì)量，確保選舉結果公開、公平、公正、透明的重要保證。自治區(qū)規(guī)定，原則上先進行村(居)委會換屆選舉，再進行黨組織換屆選舉。要不折不扣地按規(guī)定程序辦事，各項操作程序必須環(huán)環(huán)相扣，步步到位，切實做到應有的程序一點也不能變，該走的步驟一步也不能少，不能怕麻煩、圖省事，更不能走過場，使程序真正成為選好干部、配強班子、化解矛盾、維護穩(wěn)定的保障。在每個階段及環(huán)節(jié)中，都要按照法定時間發(fā)布公告，把具體操作程序、政策法規(guī)、選民公布、候選人公布、選舉結果公布等公之于眾。
    另外，村干部職數(shù)的安排，必須嚴格遵守《自治區(qū)村干部規(guī)范化管理暫行條例》規(guī)定，規(guī)模小的村3名;規(guī)模一般的村4名;規(guī)模較大、人口較多的村，最多不超過5名。推行基層干部交叉任職，是減少基層干部職數(shù)的好方法。實踐證明，推行村、社區(qū)干部交叉任職不僅減少了干部職數(shù)，而且有利于提高工作效率、增強班子團結，加強“兩委”班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。要把道理向黨員、群眾講清楚，讓大家自覺自愿地支持。在實行黨組織書記與村(居)委會主任“一肩挑”問題上，提倡“宜兼則兼，宜分則分”，從實際出發(fā)，尊重群眾意愿，不搞“一刀切”。提倡“兩委”班子成員雙向進入，交叉任職。鼓勵全額補貼村干部“一人多崗”，通過法定程序兼任婦女主任、團支部書記、治保主任(調(diào)解主任、民兵營長)等組織的負責人。
    (三)加強思想政治工作，及時理順關系，解決基層面臨的實際問題。換屆選舉期間往往是基層各種矛盾和問題相對集中的時期，在推薦選舉中極易引發(fā)不穩(wěn)定因素。今年又是北京奧運會舉辦和自治區(qū)成立五十周年，我們一定要“兩委”換屆工作和穩(wěn)定工作兩手抓，兩手都要硬，根據(jù)各村實際有針對性地做好耐心細致的思想政治工作。
    一是切實解決好基層干部群眾的思想認識問題。從總體上說，我鎮(zhèn)各級干部和廣大群眾對村“兩委”換屆選舉工作態(tài)度是正確的，工作上是支持配合的。但仍有一些基層干部對換屆選舉存在模糊認識。有的認為搞換屆選舉要耗費大量人力財力精力，勢必會影響其他工作的開展;個別同志認為既然搞民主選舉，黨委、政府不必管得太具體，存在放任自流的思想。在村一級，有的干部在工作中得罪了一些人，怕自己選不上，存在逃避思想;有的片面認為，只要人緣好，不得罪人，就能高票當選，以致工作上無所事事，甚至喪失原則，討好個別群眾。加之一些黨員群眾素質(zhì)低、宗族思想重等問題，都會對換屆選舉帶來不利影響。因此，要通過有效的思想工作，教育引導基層干部正確對待換屆選舉工作，重視換屆選舉工作各個環(huán)節(jié)和面臨的各種問題，端正思想，改進方式方法，確保村、社區(qū)“兩委”換屆始終在黨委的統(tǒng)一領導下，穩(wěn)步有序地進行。要教育廣大農(nóng)村和社區(qū)干部，放下思想包袱，以積極的態(tài)度和飽滿的熱情投入換屆選舉，勇敢地面對群眾的選擇。要宣傳好、組織好、引導好廣大黨員群眾，珍惜和運用好手中的民主權利，克服各種干擾，為選擇信得過、有本事的“當家人”投好自己神圣的一票。
    二是注意化解矛盾，保持城鄉(xiāng)基層社會穩(wěn)定。要突出抓好封建宗族思想重、歷史遺留問題多的難點村、重點村的換屆選舉工作，在選舉時間安排上要遵照“先易后難”的原則，集中人力、精力進行重點突破。要及時、準確掌握村情民意，弄清問題和矛盾的關鍵，通過各種途徑做好思想工作，引導黨員群眾創(chuàng)造和諧換屆選舉環(huán)境，避免出現(xiàn)不和諧、不穩(wěn)定的事件發(fā)生。
    三是重視和加強換屆期間的信訪工作。對群眾反映的問題，要認真調(diào)查核實，及時、妥善地加以解決;要制定工作預案，及時排查和解決影響換屆選舉工作的傾向性、苗頭性問題，出現(xiàn)矛盾激化的情況，要根據(jù)制訂的應急預案立即采取有力措施加以制止，防止事態(tài)擴大和惡化，確保社會穩(wěn)定。要建立健全重大事件報告制度，及時上報因選舉引發(fā)的問題和重大事件。在領導責任制上，對因工作不及時、不到位，造成群眾因換屆選舉大規(guī)模上訪或造成惡劣影響的，要追究相關領導和工作人員的責任。
    (四)做好后續(xù)工作，鞏固換屆選舉成果。各村完成換屆選舉結束后，要及時做好以下幾項工作：一要認真做好離任、落選人員的思想工作。在組織新老班子辦理工作交接的同時，要關心愛護退職干部。按照自治區(qū)黨委、自治區(qū)政府《關于提高村干部待遇，建立健全村干部激勵保障機制的通知》(桂辦發(fā)[20xx]13號)的要求，認真解決正常離任干部的經(jīng)濟補助和養(yǎng)老保險問題，引導他們顧全大局，積極支持新班子的工作，努力維護農(nóng)村社會安定團結的局面。二要抓好新一屆“兩委”成員的教育培訓工作。要指導幫助新班子立足本村、社區(qū)實際，完善工作制度，進一步理清發(fā)展思路，制定好發(fā)展規(guī)劃，增強他們的民主法制觀念和服務意識，提高帶領群眾致富的能力，學會開展基層工作的方法，使其盡快進入角色。三要健全完善“兩委”工作運行機制。全面推行村級事務管理“五權”模式，強化黨組織的領導核心地位，保障村(居)民會議的決策權，落實村(居)委會的執(zhí)行權，保證村(居)民小組的議事權，完善黨員群眾的監(jiān)督權，提高基層民主管理水平。四要加強基層后備干部培養(yǎng)工作。要通過換屆工作，發(fā)現(xiàn)掌握一批年紀輕、文化高、有潛力、有群眾基礎的后備人才，進行重點培養(yǎng)，解決“兩委”干部后繼乏人的問題。
    三、加強組織領導，為全面順利完成換屆選舉工作任務提供強有力的保障。
    換屆選舉工作涉及面廣、工作量大，時間緊，任務重，要求高，基層黨員群眾十分關心。各村一定要高度重視，切實把換屆工作擺上重要議事日程，以高度的政治責任感和嚴謹細致、求真務實的作風，加強領導，精心組織，確保換屆選舉工作取得圓滿成功。在具體工作中，要做到“三個到位”。
    一是領導責任到位?！皟晌睋Q屆選舉工作政治性、政策性強，工作環(huán)節(jié)多，安排緊湊，情況復雜，要確保這項工作的規(guī)范有序開展，圓滿完成工作目標，必須加強組織領導。鎮(zhèn)已成立了村“兩委”換屆選舉工作領導小組及辦公室、工作組，各村也要成立“兩委”換屆選舉委員會，切實加強領導和宏觀指導。要建立領導干部掛點聯(lián)系制度，全鎮(zhèn)領導干部要帶頭深入村組第一線調(diào)查情況，總結經(jīng)驗，解決問題，指導做好換屆選舉工作，確保不出大事，避免小事，確保全鎮(zhèn)村“兩委”換屆選舉工作順利開展。要進一步明確責任，密切合作。尤其是工作組的組長要親自抓部署，抓落實，主動到問題多、矛盾突出的地方，加強指導協(xié)調(diào)。各掛直直單位要密切配合，形成上下聯(lián)動、齊抓共管的良好工作局面。各駐村新農(nóng)村建設指導員也是村“兩委”換屆的工作隊員，要深入到村，指導“兩委”做好換屆選舉工作。
    二是宣傳引導到位。宣傳引導工作做得越細、越到位，換屆選舉工作就越有保證。要把宣傳引導工作貫穿于換屆選舉工作全過程，充分利用各種宣傳媒體，廣泛宣傳村“兩委”換屆選舉工作的目的要求，既要宣傳黨規(guī)國法和選舉的程序、方法、步驟，又要宣傳選人用人標準和兩委成員交叉任職的好處，引導黨員、群眾把參與換屆選舉的過程，變成正確行使個人民主權利、維護自身正當利益的過程。通過廣泛深入地宣傳引導，使廣大選民明白該選什么人，不該選什么人，如何選好人，形成廣大黨員群眾主動支持選舉、積極參與選舉、正確行使選舉權利的良好局面。
    三是監(jiān)督指導到位。為確保選舉工作順利進行，最近，自治區(qū)黨委組織部就嚴肅換屆選舉工作紀律、營造風清氣正的換屆環(huán)境問題專門下發(fā)了文件，提出明確要求，我們要認真貫徹執(zhí)行。廣大黨員干部必須牢固樹立全局觀念，充分認識本次選舉工作的重要性和嚴肅性，切實做到“五個不準”：即不準以打招呼、寫條子、打電話、發(fā)短信、搞串聯(lián)等手段拉選票;不準以請客送禮，公開或私下承諾給選舉人“好處”等形式拉票賄選;不準利用宗族勢力和其他派性勢力，違反選舉人的意志，脅迫和操縱選舉;不準對控告、檢舉選舉違法行為的人進行打擊報復;不準散布謠言，誣蔑誹謗，制造混亂，干擾破壞選舉工作。同時，鎮(zhèn)紀委、民政辦要密切配合，拓寬監(jiān)督渠道，加大監(jiān)督力度，及時了解和掌握換屆選舉工作動態(tài)，對不良傾向和苗頭性問題，要采取果斷措施予以堅決制止。對敏感問題、突出矛盾和重大事件要及時報告，并妥善處理，避免造成不良影響。對以拉票賄選等手段當選的“兩委”成員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)堅決依法取消當選資格;對涉嫌違法犯罪的，移送司法機關處理。
    同志們，做好這次村“兩委”換屆選舉工作，任務艱巨，意義重大，影響深遠。希望各村、鎮(zhèn)直單位按照自治區(qū)和市委、縣委的統(tǒng)一部署，精心準備，周密安排，扎實工作，高標準、高質(zhì)量地完成基層組織換屆選舉工作，選舉產(chǎn)生新一屆村“兩委”班子隊伍，為促進我鎮(zhèn)城鄉(xiāng)經(jīng)濟社會全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展，加快富裕文明和諧新天平建設提供堅強的組織保證。
    村干部會議講話篇九
    同志們：
    今年時間已經(jīng)過半，我們在這個時間召開鎮(zhèn)村干部會議是十分必要的。在此，我就全鎮(zhèn)1-6月份農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作情況作以簡要回顧，并對后半年的農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作及當前的工作講幾點意見，請大家在實際工作中抓好落實。1-6月份全鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作運行情況：
    前半年，我們陸續(xù)召開了經(jīng)濟工作會、人代會和黨委工作會等多個會議，多次對今年的工作任務、目標、措施進行了明確。客觀的說，通過半年的實踐，總的情況是好的，成績是突出的。表現(xiàn)在以下幾個方面。一是以元潭高寒邊遠貧困村基礎設施建設為代表的重點項目建設取得新進展。元潭村上春季至今，已修建架通安溝8米跨度的石拱便民橋，橋頭引線120米，填方加寬工程230方，修復粉刷元潭大橋，改變元潭橋十多年半邊無欄桿、安全設施差的狀況，改線放寬加固學校橋頭250米公路石埝，完成了公路沙石化鋪修，修建小安溝、瓦屋場、紅巖、大屋場、陽坡5個組80多戶400多人的飲水工程，正在籌劃建設村2層3間130平方的村衛(wèi)生室樓房;八岔河流域治理工程中，共投入水泥90噸，投入炸藥1噸配套，地埝壓頂11000米，修橋4座，修路5.5公里，加固修復地埝12處220米;上馬石重點村掃尾工程順利竣工，修橋1座，修路1公里，四改三建53戶，投入資金5.3萬元;河口回龍重點村建設中，修路3公里，修橋1座，移動土石方6740方，投入爆破器材1噸配套，投入資金1.5萬元，解決了部分群眾行路難問題，為出省公路的打通奠定了基礎;生態(tài)移民30戶，85已搬遷入住新房;建成了覆蓋全鎮(zhèn)的農(nóng)村無線電話基站，發(fā)展電話100門;聯(lián)通、移動公司新發(fā)展移動電話用戶350戶;網(wǎng)絡公司已啟動我鎮(zhèn)光電網(wǎng)絡建設，預計10月底開通運營數(shù)字電視。二是農(nóng)業(yè)生產(chǎn)井然有序。今年，我鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)在遭受大旱和“五號病”的影響下，在調(diào)整工作思路和策略的前提下，工作目標不減，工作力度不減，農(nóng)業(yè)生產(chǎn)有序開展。上半年，全鎮(zhèn)夏糧總產(chǎn)達到1029.8噸，夏播面積達12223畝，種植中藥材20多個品種2060畝。全鎮(zhèn)共完成造林1000畝，實施退耕還林500畝，歷年退耕還林補造1500畝，義務植樹8萬株，經(jīng)濟林科管10萬株，實施天保工程23萬畝。全豬存欄1454頭，羊存欄421只，雞存欄4200只。三是社會大局穩(wěn)定。以創(chuàng)建“安全巒莊”為契機，初步形成了“政府牽頭、條塊運作、社會參與”抓社會穩(wěn)定的工作格局。農(nóng)用車、防汛、地質(zhì)災害、礦山、校舍等安全隱患得到有效排除;民主法制建設廣泛縱深開展，社會治安得到加強，信訪工作有了新的突破，違法犯罪苗頭有效遏止，社會秩序穩(wěn)定，經(jīng)濟發(fā)展的環(huán)境十分和諧。
    但問題也相當突出，形勢相當嚴峻。一是產(chǎn)業(yè)發(fā)展勢頭減弱。處于“千百萬”工程實施的最后一年和村支部換屆這個特定階段，我們的產(chǎn)業(yè)發(fā)展受到不該有的影響，半年來沒有大的進步;二是計劃生育工作有一定的漏洞，個別村竟然再次出現(xiàn)超生現(xiàn)象，整體水平嚴重滑坡;三是各村、各單位工作不平衡，有的村、單位半年過去了，沒有給群眾辦一件實事;各人、各干部之間的工作不平衡，忙的滿頭汗，閑的抱手轉(zhuǎn)，不干工作的還有意見。這些問題的產(chǎn)生，其主要原因是部分干部的思想嚴重滑坡，不負責任，當和尚不撞鐘，還想著什么時間漲工資。這些問題，我們將采取斷然、有力、有效措施，迅速加以扭轉(zhuǎn)和遏制。希望大家在會后認真反思，認真總結，開展批評與自我批評，找到思想上、工作上的、措施上的差距，對個別違反紀律的單位和個人，要按照相關制度嚴查重處，爭取在下半年的工作當中有新的起色。
    關于下半年農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作：
    一、認真負責地做好農(nóng)民減負工作。今后一段時間，給農(nóng)民減負工作將是農(nóng)村工作的一個重點，是維護好、發(fā)展好群眾利益的重要途徑。近年來，我們在農(nóng)民減負方面做了一定的工作，特別是在執(zhí)行稅費改革和取消農(nóng)業(yè)稅等工作上，成績尤為突出，得到了廣大群眾的歡迎與好評。但依然存在一些隱性問題不可忽視。如有些村“一事一議”制度落實不夠規(guī)范，籌資籌勞程序不到位，涉農(nóng)政策落實公示不到位，鎮(zhèn)上對各村、各單位的涉農(nóng)收費動態(tài)監(jiān)督有待進一步加強。為汲取寺坪鎮(zhèn)牌樓河村事件的教訓，絕不允許損民、傷民、擾民事件在我鎮(zhèn)發(fā)生，各村、各單位務必從構建和諧社會的高度認識做好農(nóng)民減負工作的重要性，堅決克服麻痹大意思想，認真貫徹落實黨和國家的減負政策，牢固減負就是促增收、保穩(wěn)定、促發(fā)展的思想，切實做好農(nóng)民減負工作。具體的工作是：一要落實減負工作責任制。減負工作是經(jīng)濟責任，也是政治責任，各村必須堅持和完善黨政一把手親自抓、負總責的領導責任制和誰主管、誰負責的專項治理部門責任制，狠抓中央關于減輕農(nóng)民負擔各項政策的落實。農(nóng)業(yè)、紀檢、財政、司法等單位要聯(lián)手互動，發(fā)揮各自職能，各負其責，加強監(jiān)管，前移關口，防患于未然。二要應該執(zhí)行減負政策。要嚴格執(zhí)行農(nóng)業(yè)稅免稅政策，確保免稅政策不折不扣地落到實處，堅決制止任何形式的亂攤牌和亂收費行為;要進一步規(guī)范“一事一議”制度，各村要認真貫徹落實《陜西省村級范圍內(nèi)籌資籌勞管理辦法(試行)》，嚴格執(zhí)行丹鳳縣村級范圍內(nèi)“一事一議”籌資籌勞管理辦法》，籌資籌勞只準用于集體生產(chǎn)和公益事業(yè)，籌資籌勞的項目、數(shù)額等事項，必須由村委會提出，經(jīng)三分之二以上的村民參加會議，三分之二的參會人員討論通過，由鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)綜合服務中心審核，鎮(zhèn)人民政府批準，報縣減負辦備案方可執(zhí)行。未經(jīng)申報、審核、批準的，一律不得實施，擅自違紀籌資籌勞造成后果的，將嚴格追究相關責任人責任。各村在實施基礎設施建設當中，在項目啟動前要大力宣傳動員，要耐心細致地做好群眾的思想工作，要探索實施“投工投勞承諾制”，籌勞工作必須嚴格遵守“一事一議”的相關規(guī)定，從實際出發(fā)，量民力、量村力而行。要認真落實政策范圍內(nèi)涉農(nóng)收費項目公示制度，結合村務公開村民自治工作，固定公示內(nèi)容、范圍和時限。要嚴格執(zhí)行農(nóng)村義務教育一費制，加強監(jiān)督，不得在規(guī)定范圍外再向?qū)W生收取其他任何費用;要把農(nóng)村訂閱報刊費用“限額制”落到實處，各村每年不得突破300元。三要開展減輕農(nóng)民負擔專項治理活動。鎮(zhèn)紀委、農(nóng)業(yè)服務中心要牽頭，組織各相關單位要在近期內(nèi)組成農(nóng)民負擔收費專項治理組進入村組開展治理活動，要結合實際制訂實施方案，扎實安排，精心組織，各村、各單位必須大力配合。治理的重點是農(nóng)業(yè)生產(chǎn)當中的不合理收費和搭車收費、農(nóng)民建房收費、農(nóng)村義務教育收費、行業(yè)收費及其他籌資籌勞當中的程序不到位問題。對治理當中存在的一些問題，要區(qū)別對待，無法挽回的既往不咎，可以制止和糾正的要按照“誰主管，誰負責”的原則加以補救，采取措施妥善解決。四要加大對農(nóng)民負擔案(事)件的查處力度。按照《中共中央辦公廳、國務院辦公廳關于印發(fā)〈關于對涉及農(nóng)民負擔案(事)件實行責任追究的暫行辦法〉的通知》(中辦發(fā)[20xx]19號)的規(guī)定，嚴格監(jiān)管，嚴肅查處涉及農(nóng)民負擔的惡性案件和嚴重群體性事件，加大對涉及農(nóng)民負擔案(事)件的責任追究力度。
    二、扎實做好農(nóng)民增收工作。剛才講的是減負問題，這又說增收，二者都是事關農(nóng)民利益和發(fā)展要務的大事，也是鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部職能轉(zhuǎn)變后的中心工作之一。農(nóng)民增收的關鍵是要有一條切合實際有市場潛力能持續(xù)增收的好路子。減負是提供給農(nóng)民休養(yǎng)生息、發(fā)展經(jīng)濟的大環(huán)境，產(chǎn)業(yè)發(fā)展是實現(xiàn)農(nóng)民增收的必由之路。我鎮(zhèn)近年來確定的主導產(chǎn)業(yè)項目是符合鎮(zhèn)情實際和市場需求的。我們要認真總結經(jīng)驗，緊緊圍繞市場，做大做強“畜、藥、果、勞”四大產(chǎn)業(yè)。因此，對于我鎮(zhèn)來說，做好農(nóng)民增收工作，也可以理解為做好千百萬工作。一要把疫情過后的畜牧業(yè)的恢復鞏固作為重點，千百萬干部要立即下鄉(xiāng)進村，給原養(yǎng)殖大戶做好添槽喂養(yǎng)的工作，并不斷發(fā)展新的養(yǎng)殖大戶，要認真傾聽養(yǎng)殖戶的想法，深入了解他們面臨的困難和問題，加強各方面的協(xié)調(diào)，認真加以解決，為養(yǎng)殖業(yè)規(guī)模的迅速擴張掃清障礙。河口、中南支部和千百萬包村工作組，要把養(yǎng)羊產(chǎn)業(yè)的穩(wěn)定和發(fā)展作為首要工作，絕不能把國家和農(nóng)戶投資建設的圈舍閑置，造成土地和資金的浪費。要告訴群眾，如不養(yǎng)羊，就把占用的耕地恢復耕種，確保羊的存欄數(shù)不減;臥羊、西樓村支部和千百萬干部要搶抓添槽喂養(yǎng)的機遇，繼續(xù)擴大規(guī)模，全鎮(zhèn)年底要建成200頭以上的養(yǎng)豬小區(qū)10個，飼養(yǎng)量達到1萬頭。馬家坪、河口工作組要明確包抓養(yǎng)雞大戶的責任人，積極協(xié)調(diào)縣畜牧部門，爭取資金，力爭再次得到扶持，使養(yǎng)雞業(yè)蓬勃發(fā)展;二要提高科技含量。各村要再群眾當中大力宣講農(nóng)業(yè)科技對于提高農(nóng)產(chǎn)品的含金量的重要性，結合正在實施的農(nóng)業(yè)科技進百村入萬戶活動，不斷增強群眾的科技意識，推動產(chǎn)業(yè)的升級。每個干部包抓的10戶示范戶中至少要有5戶達到產(chǎn)業(yè)示范大戶標準。畜牧業(yè)要在防疫上下工夫，千百萬干部既要管發(fā)展，也要管防疫，要幫助群眾積極向畜牧部門反饋疫情信息，幫助畜牧部門實施常年防疫，最大限度降低疾病給產(chǎn)業(yè)發(fā)展帶來的風險;藥材種植要根據(jù)市場需求，結合當?shù)厝罕姺N植經(jīng)驗選擇品種，實現(xiàn)多品種、規(guī)范化種植，集約化、科學化管理，切實提高藥材的質(zhì)量和產(chǎn)量。林業(yè)服務中心要發(fā)揮護林員作用，加強與千百萬干部的聯(lián)系，加強對核桃、板栗、五味子的科管;三要繼續(xù)加強協(xié)會建設。已經(jīng)建立的要逐步規(guī)范，并提高運作效益，還沒建立的要迅速著手，可以暫不要求規(guī)范，盡快開展工作，邊工作，邊探索，逐步走向規(guī)范。村支部要加強對協(xié)會的領導和扶助，協(xié)會要切實加強對產(chǎn)業(yè)的服務，首先要解決群眾信息資源緊缺的問題，真正通過網(wǎng)絡、報刊、雜志及外出打工者、村組能人獲得可靠消息，用科學發(fā)展觀加以分析和篩選，提供給群眾。技術、資金、銷售等問題和信息密不可分，在解決信息問題的基礎上，資金、賣難問題自然都可以應刃而解;四要狠抓勞務輸出。勞務產(chǎn)業(yè)是最容易見效的產(chǎn)業(yè)，但傳統(tǒng)的勞務產(chǎn)業(yè)是體能型，而且組織化程度低，收入很不穩(wěn)定。干部要做的工作是加強群眾的技能培訓，或者引導群眾在打工過程當中學習技術，使群眾不單純靠體力獲得廉價報酬;要主動與市場對接，獲得用工信息，組織群眾出門打工，到安全的地方去，到工作相對輕松還能學到技術的地方去。鎮(zhèn)扶貧辦組織的貧困地區(qū)勞動力轉(zhuǎn)移技能培訓是一項惠民工程，今年的任務是30名，已經(jīng)完成了25名，但多者不限，大家要積極協(xié)調(diào)，協(xié)助招生，為我鎮(zhèn)勞務產(chǎn)業(yè)的轉(zhuǎn)型做出一定貢獻。今年，要實現(xiàn)人均收入1450元的目標，勞務輸出工作是至關重要的。
    在做好千百萬工作的同時，農(nóng)業(yè)生產(chǎn)工作也要同步發(fā)展。今年，我鎮(zhèn)夏糧遭受減產(chǎn)，但上半年旱象依然嚴重，做好以秋補夏任務艱巨。村干部和包片領導、包村干部要意識到做好下半年的糧食生產(chǎn)的重要意義，要大力推廣實用技術，要組織群眾利用水利設施，做好灌溉、排澇等工作，把自然因素對莊稼的負面影響減到最低程度。同時要做好鋤草、培土、追肥、病蟲害防治等工作，加強田間管理，提高糧食單產(chǎn)，努力實現(xiàn)秋糧穩(wěn)產(chǎn)豐收。另外，要把國家財政對地膜玉米補貼的兌現(xiàn)工作，做到“五個到戶”、“六個不準”。
    三、加快重點項目建設進度，認真抓好扶貧開發(fā)工作。以基礎設施建設為主的重點工程建設是增強農(nóng)村發(fā)展后勁、改善農(nóng)村生態(tài)環(huán)境、提升農(nóng)民生存質(zhì)量的主要途徑。各村要樹立機遇意識和項目帶動意識，對已敲定的項目精心實施，做出精品。特別是對項目資金的管理和使用，要加強管理，捆綁使用，使其發(fā)揮最大效益。
    一要加快扶貧開發(fā)重點村建設。河口村要認真學習雙槽鄉(xiāng)重點村建設的經(jīng)驗，和扶貧中心一起，做好回龍重點村建設。要一次規(guī)劃、分步實施，要落實資金、技術、施工、安全方面的責任人，倒排工期，列出時間表，爭取在明年5月前勝利竣工，通過驗收。二要加快元潭高寒邊遠貧困村基礎設施建設，對正在建設的要克服伏天酷熱等不利因素，加快進度，盡快完工;對已經(jīng)規(guī)劃的要加強和鎮(zhèn)上領導的聯(lián)系，加打上縣力度，盡可能多的爭取資金，科學利用，盡快啟動。三是加快八岔河流域治理工程附屬工程的建設進度，要與重點村建設統(tǒng)籌安排，同步進行。四要在11月底前啟動汪家溝流域的綜合治理工程。五要積極協(xié)調(diào)，協(xié)助網(wǎng)絡公司的光電網(wǎng)絡建設，爭取如期啟用。六是各村自行規(guī)劃的小型公益工程，要如期施工。
    四、堅持不懈做好安全生產(chǎn)工作。
    (一)、突出重點，嚴陣以待，做好防汛工作。今年來，我鎮(zhèn)一直干旱少雨，這給主汛期的防汛抗災工作提出了嚴峻考驗。各村、各單位一定要吸取98年7.9水災的深刻教訓，提高警惕，切實做好防汛工作。一是進一步明確各級防汛責任人，層層落實目標責任制，廣泛宣傳各種制度預案，防汛(防滑)明白卡務必100發(fā)放到戶;二要認真做好各種抗災措施。對檢查出的危房、受地質(zhì)災害威脅的房屋群眾所制定的排危方案要在7月10日前落實，落實期間，必須撤離到安全地帶;對無法排除險情的，要落實度汛方案，組織群眾撤離;對每一戶受地質(zhì)隱患點威脅的群眾、危房戶和單莊獨戶指定監(jiān)控責任人;水保站和各包村干部要巡回檢查，加強管理，規(guī)范河道采砂取石行為，清除麥秸、石頭等河道障礙，確保河道暢通，提高泄洪能力;三要落實預警、預案體系，近期內(nèi)包村干部、村干部要組織召開群眾會、學生會加強宣傳教育，使預案能及時啟動，有效落實;四要加強汛期值班，嚴格帶值班制度，鎮(zhèn)、村、單位帶值班人員必須確保信息24小時暢通。各級防汛責任人、各帶值班人員在汛期和值班期內(nèi)一律不得請假;鎮(zhèn)上所有值班干部由帶值班領導統(tǒng)一調(diào)度，不得私自離崗、串崗、請人代崗。所有干部請假必須經(jīng)帶值班領導同意，不得欺瞞哄騙，造成無人職守。每期帶值班人員都要加強與縣防汛辦(電話3322373)和各村的聯(lián)系，對各村、各單位經(jīng)常查崗，將結果報領導批示。四要由呂應輝鎮(zhèn)長帶隊，在汛期內(nèi)經(jīng)常深入到各村、各單位檢查，督促防汛抗災措施的落實。
    (二)加強基礎管理，嚴格路查路檢，狠抓農(nóng)機安全管理。
    一要深入開展農(nóng)機安全警示教育。各村、鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)服務中心要認真組織村干部會、農(nóng)機手會、群眾會，廣泛深入地宣傳《安全生產(chǎn)法》、《陜西省農(nóng)業(yè)機械管理條例》、《交通安全法》等法律法規(guī)和縣政府、鎮(zhèn)政府關于農(nóng)機管理的一系列措施和要求，宣傳農(nóng)機安全生產(chǎn)典型，借案例開展警示教育，對違反農(nóng)機安全生產(chǎn)操作規(guī)程的行為和車手予以暴光和處理，教育廣大群眾牢固樹立安全意識，嚴禁農(nóng)機帶病作業(yè)，嚴禁農(nóng)用車上路載人。
    二要繼續(xù)落實農(nóng)機安全責任。農(nóng)業(yè)服務中心要盡快對農(nóng)用車管理的情況摸底搜集建檔，對審驗的、封存的、車手不在的要重新統(tǒng)計，動態(tài)監(jiān)測，不能一勞永逸，鎮(zhèn)政府將根據(jù)實有農(nóng)用車數(shù)量實行鎮(zhèn)村干部聯(lián)包責任制，并以政府文件予以明確，絕不能出現(xiàn)包抓的空白點。
    三要加強路檢路查。各村要在各交通要道設立農(nóng)機安全信息員(名單在7月15日前報鎮(zhèn)劉強處備案)，配合鎮(zhèn)村干部及有關單位查處違章駕駛和農(nóng)用車載人行為;鎮(zhèn)穩(wěn)定辦要抽調(diào)一定人力，開展經(jīng)常性公路巡查，對違章作業(yè)特別是違章載人行為要做到“四不放過”，包機干部也將受到相應處理。
    (三)堅持常年防疫，認真做好動物防疫工作。
    當前，我市部分縣鄉(xiāng)出現(xiàn)了亞洲一號口蹄疫，我們一定要吸取他地教訓，高度重視努力做好動物防疫工作。一要嚴把畜禽外調(diào)審批關。今后，各村凡因生產(chǎn)、引種需要從外地調(diào)運畜禽的，必須嚴格執(zhí)行報檢報批和隔離觀察制度，杜絕疫病傳入;凡未經(jīng)批準私自調(diào)運的，將按照《動物防疫法》有關規(guī)定嚴肅處理，造成疫病發(fā)生流行的，將依法追究當事人和村干部、包村干部責任。二是加強對“四不打”畜禽、種畜禽及仔豬的防疫管理。要對“四不打”畜禽、種畜禽、適繁母畜、新添槽仔畜全面進行造冊登記，做到不漏一畜。確保畜禽免疫密度常年保持在100;三要養(yǎng)殖小區(qū)、養(yǎng)殖大戶的防疫關。要簽定防疫。
    責任書。
    嚴格操作規(guī)程確保防疫密度和質(zhì)量;四要加強檢疫。要切實加強調(diào)出動物的產(chǎn)地檢疫及轄區(qū)內(nèi)疫情監(jiān)測報告工作及時掌握畜禽出欄、檢疫情況和疫情動態(tài)確保疫情信息及時準確傳遞。
    (四)、繼續(xù)加強森林資源管護工作。當前管護的重點是：防止非法征占用林地、亂砍濫伐、非法收購運輸林木以及亂捕濫獵野生動物案件的發(fā)生，堅決制止采剝栓皮、發(fā)展袋料香菇破壞森林資源。一要加強領導。各村村主任是第一責任人、護林站長是直接責任人;二要充分發(fā)揮包片領導、包村干部和護林員的作用，形成嚴密的信息網(wǎng)絡，掌握林區(qū)動態(tài)，確保信息暢通，政令暢通。四是林業(yè)站要加大林業(yè)執(zhí)法力度，對涉林案件嚴查重處，確保森林資源安全;五要加強林業(yè)科管，加強日常監(jiān)測和防治，減少病蟲害帶來的林業(yè)損失。
    四、關于當前工作：
    1、退耕還林檢查整頓工作。林業(yè)站堅持不懈地從作業(yè)設計與審批、造林實績與實效、政策兌現(xiàn)、資金到位和支出情況、檔案管理、林權證發(fā)放等7個方面認真開展檢查，對查出的問題必須糾正;要協(xié)調(diào)財政、信用社及時把退耕還林政策兌付到位，對丹政辦督字[20xx]5號文件精神，近日內(nèi)加以落實;要強化對退耕戶的宣傳教育，確保退耕成果不反彈。
    2、構建和諧社會、落實惠民政策等工作。最近，縣委、縣政府就構建和諧社會提出了八項惠民政策，這八項惠民政策分別要解決的問題是：增加五、六十年代企業(yè)離退休人員生活費補助問題、提高省部級勞模生活待遇問題、調(diào)整六十年代精簡人員待遇問題、農(nóng)村部分計劃生育家庭獎勵扶助制度的問題、全縣農(nóng)村義務教育階段貧困生實行“兩免一補”問題、新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度問題、全縣城鄉(xiāng)醫(yī)療救助制度試點和逐步建立全縣農(nóng)村低保制度問題。為把這些得民心、暖民心的實事辦好，我們必須做好以下工作。一要領會精神、加強領導。要把握政策界限，不折不扣地抓好落實。對每項政策的落實，都要成立相應領導機構和辦公室，加強領導，統(tǒng)一組織實施。農(nóng)村低保和城鄉(xiāng)醫(yī)療救助工作由我任領導小組組長，由劉大兵、查斯敏同志具體辦公;計劃生育獎勵扶助制度落實工作由我擔任領導小組組長，陳栓槽鎮(zhèn)長擔任副組長，張斌同志具體辦公;困難學生“兩免一補”工作由陳栓槽鎮(zhèn)長擔任領導小組組長，舒產(chǎn)成同志擔任辦公室主任，具體由中心校辦公。實施當中，各村、各單位要全力配合。二要按時發(fā)放。要確保在7月初讓群眾拿到錢，各項資金要直接發(fā)放到人，決不能在中間環(huán)節(jié)滯留;三要公開辦事，強化監(jiān)督。四要掌握動態(tài)，適度宣傳。
    3、計劃生育工作。要緊緊圍繞創(chuàng)建國家計劃生育優(yōu)質(zhì)服務鎮(zhèn)目標，堅持“三個一”領導體制，將工作任務分解到各村及相關單位到時段，加強基礎工作，長期開展計劃生育綜合治理活動，不斷提高計劃生育工作水平。鎮(zhèn)上將充實計劃生育工作的干部力量，完善、強化一票否決制，出臺計劃生育責任追究制，以過硬的制度、過硬的干部力量確保計生工作的高質(zhì)量開展。對前半年計劃生育工作中存在的問題，要從嚴查處，對違反政策和紀律的鎮(zhèn)村干部、涉及的單位領導將分別追究其責任，決不姑息遷就，給后半年工作埋下隱患。鎮(zhèn)黨委、政府決定從今天開始利用兩個月時間開展一次計劃生育工作專項治理，查問題、查隱患、查漏洞，查假治假，摸清底子，堵塞漏洞，整頓提高。下來，陳鎮(zhèn)長將要專題安排專項治理活動，我就不再強調(diào)，請按照要求抓好落實。
    4、村務公開和民主管理工作。由我、鄧主席牽頭、劉大兵等相關人員參與，各村抓好落實。按照會議安排和要求，加快實施;對村務公開民主管理中存在的問題要盡快查漏補缺，迎接檢查。
    5、兩個防疫。一個是農(nóng)業(yè)上的菟絲子疫情防治。鎮(zhèn)上成立了領導小組，組長由呂應輝鎮(zhèn)長擔任，由劉強負責辦公，下設防治工作隊，由劉強、鞏堅、賈建軍、吳強組成。具體安排是：7月2日—7月5日，各包村干部深入到村組，開展疫情普查，6日前上報檢查結果;7月6日—7月15日，防治工作隊組織發(fā)動指導群眾清除疫情，按照要求，劉強同志負責田地里的疫情清除，賈建軍同志負責河道里的疫情清除，鞏堅同志負責公路邊的疫情清除。7月16日—8月1日為檢查驗收階段。普查要準確，清除要徹底，確保菟絲子疫情給農(nóng)業(yè)工作帶來的損失。二是畜牧業(yè)上的“亞洲一號”口蹄疫防治。切實加強領導，扎實做好牛、羊為主的免疫工作，具體由各包片領導、包村干部和鎮(zhèn)畜牧中心負責實施。
    另外，9月前，縣鎮(zhèn)將要對各村集體經(jīng)濟進行審計，請各村做好準備;各村還要做好“以牧補農(nóng)”工作，促進農(nóng)民增收。
    同志們，后半年的工作任務依然繁重，希望各村、各單位圍繞年初下達的工作目標，認真謀劃后半年工作，進一步理清思路，建立“工作日歷”，排出工作日程，將各項工作扎實安排，逐項分解，認真落實。各位干部要注意農(nóng)村工作藝術，提高工作能力，要學會做群眾工作，堅決杜絕強迫命令、威脅謾罵毆打群眾的粗暴作風。要面對面與群眾溝通，跟群眾交流，統(tǒng)一群眾的思想，激發(fā)群眾的創(chuàng)造力，調(diào)動群眾的智慧，依靠群眾完成工作任務。在工作當中，努力增進與人民群眾的感情，拉近同人民群眾的距離，磨練意志、鍛煉品格、豐富經(jīng)驗、增長才干。同時，要注意樹立良好的干部形象。每一位鎮(zhèn)村干部，言行舉止都關系到黨和政府在人民群眾中的形象，關系到工作的成敗。所以，所有干部一定要嚴明紀律，嚴格遵守干部“四個不準”，廉潔自律，嚴謹務實，精誠團結。不酗酒，不賭博，不做有損黨和政府形象的事。不高高在上，紙上談兵，指手劃腳;不大吃大喝，鋪張浪費，擾民亂民。鎮(zhèn)上將進一步加強對所安排的重要工作的督查力度，將采取職工會聽取匯報、定期發(fā)工作通報、突擊跟蹤檢查等方式，督促檢查各村、各單位、個人的各項工作，努力促進干部轉(zhuǎn)變作風，確保工作任務如期完成。
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    村干部會議講話篇十
    同志們：
    我區(qū)對春防工作高度重視，在3月13日全市春季森林防火電視電話會議后，就及時下發(fā)了《愛民區(qū)關于切實做好春季森林防火工作的通知》。剛才，農(nóng)業(yè)局代表區(qū)政府對今年全區(qū)春季森林防火工作進行了全面部署，四家重點單位還簽訂了責任狀。下面，就如何貫徹落實好乃振副市長在全市春季森林防火會議上的講話，打好今年全區(qū)春防攻堅戰(zhàn)，我講三點意見。
    去年，我區(qū)森林防火指揮部和有關部門協(xié)同聯(lián)動，克服了升溫快，大風天氣偏多、持續(xù)高溫、山上和農(nóng)林交匯處可燃物多等諸多不利因素，采取有力措施，積極消除火災隱患，圓滿完成了森林防火工作：一是防火期間共發(fā)放宣傳冊、宣傳單5000多份，在重點部位設立宣傳標語100多塊。二是強化了森林防火責任制，逐級簽訂責任狀，層層落實責任，對轄區(qū)的聾、啞、癡、呆、傻等人員制訂了監(jiān)護措施，落實了監(jiān)護人員。三是加強了野外火源管理。在春耕備耕期間公安部門行政處罰5人，極大的提升了群眾的野外用火意識。四是強化檢查，火情監(jiān)控、應急預案和值班等工作落實到位。森防期間嚴格執(zhí)行24小時值班和主要領導親自帶班制度。各單位都能夠做到24小時有人值班，特別是在“清明”、“五一”、“國慶”節(jié)期間，各級一把手親自帶班，區(qū)森防辦全員上崗，區(qū)領導帶隊對重點地區(qū)、重點部位多次進行檢查，避免森林火災事故的發(fā)生。
    今年春防工作，正如乃振副市長在全市大會上所說“我們面臨的形勢仍然十分嚴峻，絕不能掉以輕心。”一是從氣候因素上看。我市今春氣候三、四月份降水略多，氣溫略低于往年，五月降水少于往年，氣溫高于往年。春季大風次數(shù)與往年接近。這種天氣造成了春防前期春整地時間縮短，秸稈拉不出來。而春防中后期高溫少雨多風，一旦焚燒秸稈，極易發(fā)生火燒連營。二是從火災隱患上看。xx連續(xù)31年未發(fā)生重特大森林火災，林下可燃物載量不斷增多，已達到國際公認的極限。同時，由于各種原因，近幾年枯死木不斷增加，火災發(fā)生概率增大。三是從現(xiàn)實情況上看。去年，由于我們加大了焚燒秸稈治理力度，大部分秸稈沒有焚燒，在田里大量堆積。老百姓在觀望、在等待，在尋找時機焚燒。另外，隨著入山作業(yè)生產(chǎn)、采集人員和郊游人員增多，使野外火源管理的難度進一步加大。因此，基于當前的這種形勢，我們政府和森林防火指揮部，必須有深刻的認識，引起足夠的重視。
    做好今年的春防工作，我們要從三個方面加大力度：
    （一）狠抓“預防”。凡事預則立，不預則廢。抓好森林防火，首要在預防，把火災隱患消滅在萌芽中，勝過千軍萬馬奔赴火場。因此，三道關鎮(zhèn)和森防指要將抓預防作為當前森防工作的首要和核心來抓，將各項規(guī)定和措施落實、落靠。抓“預防”重點要抓好三個方面。一要堅決做到“封住山、管住人、看住火”。事實證明，封不住山、管不住人、看不住火，就一定要發(fā)生火險。防火期內(nèi)，要嚴格入山管理，重點部位要做到２４小時有人把守；高火險期前，必須完成搜山清山、“先清后封”。嚴防火種入山，堅決把火種火源堵在山下林外；嚴格審批農(nóng)事用火，堅決做到“六燒六不燒”；高火險期禁止一切野外用火，禁止一切人員進山。只要這些做到了，我看就能“封住山、管住人、看住火”。二要加大重點區(qū)域防火管控。進一步加大三道關林場、北安林場、軍馬場林場、三道關鎮(zhèn)有林村屯的防控力度，特別要對轄區(qū)內(nèi)旅游景點游客及周邊墳塋地祭掃人員加強管控，特殊人群要嚴格監(jiān)管；要加大巡防力度，增設防控人員，增加巡護頻次。三要狠抓宣傳教育。朱市長在會上說了兩名成語叫“知其法、才能守其度”，“有規(guī)矩，才能成方圓”。我們說“封住山、管住人、看住火”，老百姓連防火期是什么都不知道，連火災的隱患有哪些都不知道，對造成火災的后果和懲戒措施都不清楚，我們拿什么要求他們提高防火意識，憑什么要求封山、管人、看火。無知者無所畏懼，不知道嚴重后果才是造成屢禁不止的重要根源。因此，我們一定要重視宣傳教育，一定要做到鋪天蓋地宣傳，深入人心的教育，觸目驚心的警示，讓老百姓知道原因，知道嚴重后果，知道應該做什么，不應該做什么，才能真正做到“不能燒、不想燒、不敢燒”。具體方法你們自己研究，目標就是要深入人心、刻骨銘心。
    （二）狠抓隊伍建設。沒有一支過硬的隊伍，就不能做到“召之即來、來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)之必勝”，我們的森防工作就沒有底。因此，建設一支裝備精良、素質(zhì)過硬、作風頑強的森防隊伍，即是森防的重中之重，更是我們的責任。一要強化物資保障。區(qū)政府和三道關鎮(zhèn)要將森林防火資金納入本級財政預算，足額撥付，確保儲備物資充足。各級森林防火部門在防火期之前，做好物資儲備、機具檢修、通訊和車輛維護等工作。二要強化基層撲火隊建設。四個重點部門要盡快組建村民、居民半專業(yè)撲火隊，使森林火災撲救形成建制，形成體系，提高快速反應能力，實現(xiàn)“打早、打小、打了”的目標。三是加強應急體系建設。森防指揮部要在高火災期到來前，抓緊完善應急預案，抓緊開展應急演練，練兵、練隊伍，更要練官，練應急指揮和保障能力，我們大張旗鼓的開展演練，也是一次很好的宣傳教育。
    （三）狠抓責任制度落實。鐵的紀律要靠嚴格的責任制度保障，我們過去出現(xiàn)的問題，要我看，就是出在人上，出在責任心上，出在有制度無落實上。因此，我們要狠抓責任制度建設，只有人不出問題，工作才有保證，森防才不會出問題。一要明確任務，落實責任。森林防火工作，說白了，就是責任心的問題，就是態(tài)度問題。各責任單位一定要落實好“一崗雙責”，發(fā)生森林火災要“一責三問”，嚴肅追究。今后，誰的責任區(qū)出現(xiàn)問題，包保領導、具體責任人都要追究責任。二是嚴格獎懲措施。要有明確的獎懲措施，確保管護員、檢查員、瞭望員、撲火隊員“四大員”全員上崗，盡職盡責。有林村屯的防火人員必須到崗到位，做山頭有人看，道路有人守，火警有人報，要切實做到第一時間發(fā)現(xiàn)火情，第一時間報告火情，為第一時間撲救火災打好基礎。三是建立約談機制。區(qū)森防指揮部要建立巡視巡察制度，全面開展防火檢查，對于責任落實不到位、火源管理不嚴、制度措施不力的單位和個人，先下《整改通知》，再不行就約談、通報。通報或約談都要抄報組織部門和主要領導。四是要落實聯(lián)防聯(lián)撲責任。聯(lián)防工作要繼續(xù)堅持，進一步完善。無論誰的火情，相鄰單位要互通信息，立即撲救，推諉扯皮的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)查實，嚴肅處理。五是要堅決禁止秸稈焚燒。去年，省、市已嚴令禁止焚燒秸稈，將其作為治理霧霾的重點。從我市以往的森防工作上看，秸稈焚燒也是引發(fā)火災的主要誘因。所以今年春防，我們要堅決抓好秸稈焚燒，燒一起就抓一起，誰有禁不止就抓誰，抓不住肇事者，就追究責任人責任。區(qū)森防指揮部要聯(lián)合農(nóng)業(yè)局、三道關鎮(zhèn)等相關單位組成聯(lián)合巡視組，深入各村巡查暗訪，堅決杜絕秸稈焚燒。
    同志們，森防防火工作任務艱巨，責任重大。保衛(wèi)森林資源，維護生態(tài)安全，是我們義不容辭的責任。各有關部門一定要克服麻痹思想，牢固樹立大局意識，責任意識，為保護全區(qū)人民群眾生命財產(chǎn)安全和生態(tài)安全做出應有貢獻。
    村干部會議講話篇十一
    同志們：
    下面，我就結合貫徹省市森林防火工作會議，再講五個方面的問題：
    今年以來，全縣上下按照縣委、縣政府的統(tǒng)一部署和要求，堅持“預防為主、積極消滅”的工作方針，突出預防、撲救和保障三項重點工作，加強組織領導，靠實防火責任，狠抓措施落實，嚴管重防，全縣森林防火工作取得了較好的成效。但隨著造林綠化的持續(xù)推進，全縣造林面積不斷擴張，管護面積逐年增加，加之降雨充沛，林草生長茂密，林下可燃物增多，潛在森林火災隱患較多，森林防火形勢嚴峻，任務艱巨。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門要切實增強森林防火的責任感和緊迫感，把森林防火工作列入重要議事日程，扎扎實實地把森林防火工作抓實、抓好、抓出成效。
    各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門要把宣傳教育作為森林防火的第一道防線，針對不同人群，制定防火宣傳方案，深入鄉(xiāng)村、農(nóng)戶，印發(fā)宣傳資料，宣傳安全用火、科學撲火知識，做到宣傳工作不漏人、不留死角，激發(fā)廣大干部群眾的護林防火意識。林業(yè)部門要在重點林區(qū)入山路口設置防火宣傳牌和警示牌，懸掛宣傳標語，張貼通知公告。要出動宣傳車，深入林區(qū)、鄉(xiāng)村社開展宣傳，講明林區(qū)野外用火的規(guī)章制度和基本知識，講解森林撲火的基本方法和安全措施，宣傳對森林火災肇事者的處罰規(guī)定和典型案例。教育部門要合理安排，對中小學生集中開展護林防火知識宣傳教育，加強學生監(jiān)管，教育中小學生在放學期間特別是雙休日、寒暑假期間不得進入林地玩耍、玩火燒荒。要通過多層次、多形式的宣傳，把森林防火常識和法規(guī)普及到每一戶家庭、每一個成員，真正做到家喻戶曉，老幼皆知。
    林業(yè)部門和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要有針對性地研究制定野外火源管理措施，加大隱患排查力度，對林區(qū)進山路口、林內(nèi)林緣墳地、林區(qū)旅游道路等重點地段、重點區(qū)域設崗定哨，強化巡查，加強監(jiān)測。要組建以村社干部、黨員、村民代表為核心的監(jiān)管責任體系，對聾啞、癡呆、精神病等特殊人群，責成監(jiān)護人切實承擔起監(jiān)護責任，防止因監(jiān)管不到位而引發(fā)火災。要切實加大封山禁牧力度，教育群眾進行科學圈養(yǎng)，嚴防放牧人員放火燒山、點火取暖。在森林火災易發(fā)高危時段，要組織巡山護林員、村組干部加強巡查，對重點地段盯死看牢，堅決管住人為火患，從源頭上減少森林火災的潛在威脅。特別要抓好春節(jié)、清明和農(nóng)業(yè)生產(chǎn)活動頻繁期等高危時段戶外火源管理，嚴格禁止在林區(qū)吸煙、上墳燒香燒紙、燃放煙花爆竹、焚燒地埂垃圾等野外違規(guī)用火行為，從源頭上消除火災隱患。
    各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、各有關部門要嚴格落實24小時值班、領導帶班、火情歸口報告制度和分級預警響應機制，密切掌握火險動態(tài)，及時發(fā)布預警信息，進一步強化應急管理，細化應急響應措施，對出現(xiàn)的火情不瞞報、不遲報，第一時間如實報告，快速反應，早發(fā)現(xiàn)、早報告、早處置。鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村社要進一步加強專業(yè)、半專業(yè)森林消防隊伍建設，狠抓技能培訓，搞好實戰(zhàn)演練，提高隊員的專業(yè)素質(zhì)、撲火救災和自我救護能力。森林公安要加大執(zhí)法辦案力度，全面做好火災案件偵查工作，依法嚴肅懲處森林火災肇事者，追究其法律責任。對影響惡劣，損失巨大的，可通過電視、網(wǎng)絡、入村入戶宣傳等形式向社會公布處理結果，教育廣大人民群眾。
    實行森林防火行政首長負責制，是做好森林防火工作的重要保證。各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、各有關部門要進一步夯實責任，切實落實森林防火行政首長負責制，單位主要領導作為第一責任人，要親自過問、親自部署、親自檢查防火工作；分管領導作為直接責任人，要具體抓好森林防火各項工作落實，切實把森林防火的目標任務、工作責任層層分解落實具體地塊和人頭。一旦發(fā)生火情，主要領導要親赴現(xiàn)場指揮撲救，對因失職、瀆職或落實森林防火責任不到位，引起森林火災和造成重大損失的，要嚴肅追究領導和有關責任人的責任。
    村干部會議講話篇十二
    各位同志們：
    這次鎮(zhèn)村干部大會，是在對我鎮(zhèn)黨政班子調(diào)整后的特殊時期、在全年時間過半的關鍵節(jié)點召開的。今年以來，全鎮(zhèn)上下團結一致，扎實進取，實現(xiàn)了鎮(zhèn)域經(jīng)濟又好又快發(fā)展。公路援建取得階段性成果，新民居項目扎實推進并隆重開工，鐵選企業(yè)堅持開工生產(chǎn)，安全生產(chǎn)形勢明顯好轉(zhuǎn)，全年時間和任務雙過半，顯示了我們鎮(zhèn)村干部不怕困難、敢啃硬骨頭的頑強拼搏的工作作風。但實事求是的說，我們的工作仍然有很多不盡人意的地方，特別是特殊的鎮(zhèn)情、繁重艱巨的工作任務，越來越成為縣領導關注的焦點、全縣人民議論的熱點。如果以干部目前的精神狀態(tài)和工作作風，我們很難如期完成目標，很難達達到領導和群眾的要求，我們需要一種闊步向前、跨越發(fā)展的快速度，需要一種雷厲風行、立說立辦的實干精神。因此在這個時間召開這次大會是非常及時和必要的。
    這次鎮(zhèn)村干部大會，既是十一屆十次全委會議精神的傳達會，也是全鎮(zhèn)工作的總結會、部署會，還是新一屆黨委政府與同志們的見面會，更是一次鎮(zhèn)情分析會，加油鼓勁會。以上，部長宣讀了鎮(zhèn)黨委關于規(guī)范村級黨員干部行為的“十個帶頭十個嚴禁”，宗華鎮(zhèn)長全面系統(tǒng)的總結了上半年全鎮(zhèn)工作，安排部署了下半年工作，總結的中肯到位，安排的科學合理，我完全同意。下面，就以什么樣的精神狀態(tài)和工作作風做好下半年乃至今后一段時期的工作，我再講幾點意見，總結起來就是要大家“強化六種意識”。
    一、強化責任意識
    為什么每次開會我都要強調(diào)責任意識？因為責任意識是一個人干好工作的基礎和保障，只有高度的責任感才會催生強烈的使命感和事業(yè)心。強調(diào)責任意識，也是因為個別村干部責任意識不強，影響了我們加快發(fā)展的步伐，主要表現(xiàn)有：個別村干部干勁明顯減弱，得過且過混日子；個別人老油條，遇到問題找理由，講條件，繞著走，拖著干，往鎮(zhèn)里推，這與全鎮(zhèn)工作和發(fā)展大勢極不合拍；有的村干部反應慢、行動慢，推推動動、不推不動等。
    一要明確責任。我們村干部的責任是什么？對內(nèi)保持一個村的穩(wěn)定和發(fā)展，對上貫徹落實黨委政府的工作部署。大多數(shù)村的村干部責任意識明確，拿村來說，在近期的防汛工作中，村干部天天在喇叭里喊，讓農(nóng)戶保持警惕，下雨天有專人在村里值班，晚上還派人在河邊巡視，把村莊安全、群眾安全做為自己的職責和義務。有崗才有責，我們的崗位是群眾投票給的，要常思量崗位的來之不易，常掂量自己肩負的責任之重。古人講“一日三省”、“如履薄冰”，我們不要求達到這樣程度，但至少應做到愛崗敬業(yè)、履職盡責。二要細化責任。每名村干部都有自己分管的一攤工作和責任目標，大家的工作加在一起，就是全村工作。鎮(zhèn)黨委政府制定的《千分考核》辦法，對涉及各村的工作任務都有細化分解；各村也要實行問責制，把工作任務細化、量化，分解落實到每一個人，形成人人頭上有指標、件件工作有著落的責任制度，形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局。只有這樣，才能提高執(zhí)行力，才能減少失誤和避免缺位。三要落實責任。不折不扣抓落實是村干部不可推卸的責任，也是村干部作風和能力的具體體現(xiàn)。不論是在高速公路建設、新民居建設、人口普查等重點工作中，還是在防汛、安全生產(chǎn)、信訪穩(wěn)定等經(jīng)常性工作中，我都希望村干部不講條件，按照既定安排部署堅定不移的抓好落實。
    各位同志們：
    舉辦這期村級干部培訓班，是區(qū)委深入貫徹*屆四中、五中全會精神，認真實踐“三個代表”重要思想的具體體現(xiàn)；是加快全區(qū)富民興區(qū)戰(zhàn)略，建設社會主義新農(nóng)村的迫切需要；是積極推進農(nóng)村基層組織建設，不斷深化“三級聯(lián)創(chuàng)”活動，進一步提高農(nóng)村黨員干部素質(zhì)的具體措施。因此，希望大家一定要珍惜這個難得的機會，安下心來，認真學習，刻苦鉆研，深入思考，加強交流，努力做到學以致用 , 學有所成。
    下面我就如何加強農(nóng)村干部隊伍建設講幾點意見，供同志們參考。
    一、把握形勢，搶抓機遇，著力加強農(nóng)村基層干部隊伍建工作
    經(jīng)過改革開放*多年來的發(fā)展，我國農(nóng)村經(jīng)濟、社會各項事業(yè)取得了長足進步，目前，總體上已經(jīng)進入“工業(yè)反哺農(nóng)業(yè)，城市支持農(nóng)村”這一新的發(fā)展階段，農(nóng)村經(jīng)濟、社會發(fā)展面臨著很多新的機遇。但是，也應當看到，制約農(nóng)業(yè)和農(nóng)村發(fā)展的深層次矛盾和問題依然存在，促進農(nóng)民增收的長效機制尚未形成，農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展滯后的局面也沒有得到根本性改變，“三農(nóng)”問題仍然是事關黨和人民事業(yè)發(fā)展的全局性和根本性問題。為此，五中全會提出了建設社會主義新農(nóng)村的戰(zhàn)略構想，體現(xiàn)了黨在新的歷史階段堅持統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展，著力改善農(nóng)村面貌和擴大農(nóng)村公共服務，破解“三農(nóng)”問題的新思路、新舉措。這一重大戰(zhàn)略部署對于地處西部欠發(fā)達地區(qū)，農(nóng)業(yè)人口占全區(qū)總人口的 80% 以上我們*區(qū)來說，是一個難得的機遇。就目前我區(qū)農(nóng)村和農(nóng)業(yè)現(xiàn)狀來看，經(jīng)過改革開放*多年來的發(fā)展，我區(qū)農(nóng)業(yè)和農(nóng)村發(fā)生了巨大的變化，溫飽問題已基本解決，基本生產(chǎn)條件得到改善，綜合生產(chǎn)能力顯著提高。但是，還必須清醒認識到，與東部發(fā)達地區(qū)相比，我區(qū)的農(nóng)業(yè)基礎條件仍然很脆弱，抵御自然災害的能力還很低，農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)市場發(fā)育還很不成熟，農(nóng)產(chǎn)品經(jīng)濟結構不合理的問題依然很突出。解決好農(nóng)業(yè)、農(nóng)村和農(nóng)民問題，仍然是關系我區(qū)改革、發(fā)展和穩(wěn)定大局的根本性問題?？梢哉f，目前，我區(qū)農(nóng)業(yè)正處在一個重要的歷史轉(zhuǎn)變階段，即由自給半自給的自然經(jīng)濟向市場經(jīng)濟轉(zhuǎn)變，由溫飽型向小康型，由傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)向現(xiàn)代農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)變階段。因此，必須高度重視農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作，加強農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)的基礎地位，認真貫徹*大特別是*屆三中、四中、五中全會精神，繼續(xù)深化農(nóng)村改革，不斷改善農(nóng)業(yè)生產(chǎn)條件，努力增加農(nóng)民收入，推進社會主義新農(nóng)村建設。這是擺在全區(qū)各級黨組織特別是農(nóng)村廣大農(nóng)村干部面前的重大政治任務，大家必須予以高度重視。
    廣大農(nóng)村基層黨員干部隊伍是黨在農(nóng)村工作的具體組織者、實踐者和推動者。實踐證明，黨的路線方針政策能不能在農(nóng)村全面正確的貫徹執(zhí)行，農(nóng)村能不能長期保持穩(wěn)定，農(nóng)村經(jīng)濟和各項事業(yè)能不能得到較快發(fā)展，全面建設小康社會的奮斗目標能不能順利實現(xiàn)，關鍵要看是不是有一支堅強有力，能充分發(fā)揮領導核心作用的高素質(zhì)的農(nóng)村基層干部隊伍。多年來，我區(qū)按照中央和省的要求和部署，始終把加強農(nóng)村基層干部隊伍建設作為關鍵環(huán)節(jié)來抓，取得了顯著成效。從總體上看，全區(qū)農(nóng)村基層干部隊伍是一支好隊伍，是可以信賴的，大家為推進農(nóng)村改革，保持農(nóng)村穩(wěn)定，促進農(nóng)村社會全面進步，付出了辛勤勞動，做出了很大的貢獻，涌現(xiàn)了一批優(yōu)秀的農(nóng)村基層干部。如曹石村的支部書記劉田家同志，花牛村的支部書記何丙銀等同志就是其中的優(yōu)秀代表。但是同時我們也應該看到，全區(qū)廣大農(nóng)村基層干部隊伍中也還存在一系列需要認真研究加以解決的問題，主要表現(xiàn)在：有的干部不能正確領會黨的農(nóng)村政策，執(zhí)行政策隨意性較大；有的干部文化水平低，思想觀念陳舊，帶領群眾謀發(fā)展缺少辦法；有的干部進取心不強，推天天按擔擔的思想比較嚴重 ; 有的干部工作方法簡單粗暴，辦事不公，個別村里甚至存在村干部違規(guī)違法辦事，危害群眾利益的現(xiàn)象。這些情況和問題，盡管就整個農(nóng)村基層干部隊伍來說是非本質(zhì)、非主流的東西。但是，在一定程度上影響了干群關系，激發(fā)了干群矛盾，影響到農(nóng)村社會穩(wěn)定，制約了農(nóng)村經(jīng)濟社會的健康發(fā)展。因此，在推進社會主義新農(nóng)村，全面建設小康社會的關鍵時期，要繼續(xù)把農(nóng)村基層干部隊伍建設放在突出位置上，下功夫抓好。這個問題解決好了，推進社會主義新農(nóng)村建設，全面實現(xiàn)小康社會的宏偉目標，就有了可靠的組織保證。
    二、突出重點，力求創(chuàng)新，努力提高農(nóng)村基層干部的工作能力和工作水平
    新世紀新階段，全面審視我區(qū)的農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作，與過去相比有著許多不同的新特點：農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營開始由傳統(tǒng)的小農(nóng)生產(chǎn)轉(zhuǎn)向以市場為導向的產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營，農(nóng)產(chǎn)品市場化進程明顯加快，農(nóng)業(yè)生產(chǎn)受市場約束越來越突出；農(nóng)村經(jīng)濟工作的著力點由集中解決溫飽向鞏固脫貧成果、千方百計增加農(nóng)民收入、努力建設小康社會轉(zhuǎn)變；廣大農(nóng)民的民主意識、法制意識不斷增強。與此同時，制約我區(qū)農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的因素依然存在，特別是干旱缺水、生態(tài)失衡；交通、能源、信息等基礎設施還十分薄弱；農(nóng)產(chǎn)品加工轉(zhuǎn)化能力不強，流通不暢；扶貧攻堅難度依然很大；農(nóng)村科技教育發(fā)展滯后；勞動力整體素質(zhì)不高等等。這一實際狀況客觀上決定了我們要順利的宏偉目標，任務還非常艱巨。這就要求我們廣大農(nóng)村基層干部，不僅要有較高的思想政治素質(zhì)，而且要有較高的領導水平和工作能力，還要有競業(yè)奉獻、積極進取的創(chuàng)業(yè)精神。只有具備這些素質(zhì)，我們才能團結和帶領好廣大農(nóng)民群眾，為實現(xiàn)全面小康社會的宏偉目標而不斷努力奮斗。提高農(nóng)村基層干部的領導水平和工作能力的重點，我認為主要有以下幾個方面：
    一是以思想政治建設為重點，不斷加強村級領導班子建設。 事實證明，哪里的領導班子團結堅強、工作得力，哪里的經(jīng)濟、社會各項事業(yè)就一定能走在前列。反之，如果領導班子軟弱渙散，或者思想作風不正，各項工作就很難搞上去。抓好領導班子建設，首先要抓好班子成員建設社會主義新農(nóng)村、全面實現(xiàn)小康社會的理想信念建設。信念問題是精神支柱問題，是最根本的問題。當前，在少數(shù)干部中存在的一系列問題，追根溯源，就是信念發(fā)生了動搖。解決信念問題，關鍵是學好、用好“三個代表”重要思想和*大精神，要全面正確的理解 “三個代表”重要思想的科學內(nèi)涵及其實質(zhì)，掌握*大精神，牢固樹立立黨為公、執(zhí)政為民的服務意識，樹立不謀做大官、只謀做大事的敬業(yè)意識，樹立搞好一方經(jīng)濟、致富一方群眾的奉獻意識。堅定不移地跟黨走，為建設社會主義新農(nóng)村、全面建設小康社會的偉大事業(yè)而奉獻自己的力量。二要解放思想，轉(zhuǎn)變觀念。多年來，一些地方工作上不去，面貌變化不大，一個重要原因就是干部的觀念落后，思想禁錮多，眼界不開闊，點子少、辦法少。因此，廣大農(nóng)村基層干部要在解放思想上下功夫，要以“三個代表”重要思想為指針，破除計劃經(jīng)濟下的舊觀念，樹立與市場經(jīng)濟相適應的市場意識、競爭意識、開放意識、科技意識和法制意識，多花時間、多花精力，多動腦筋，了解市場信息，研究和掌握市場規(guī)律，使我們的思想觀念、思維方式、工作方法不斷適應發(fā)展變化的客觀現(xiàn)實，提高駕馭市場經(jīng)濟的本領。當前，首要的任務，就是大力發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟，發(fā)展附加值高、具有市場競爭力的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)，以產(chǎn)業(yè)興農(nóng)，以產(chǎn)業(yè)致富，改變農(nóng)村落后面貌，提高廣大農(nóng)民群眾的物質(zhì)文化水平，比如我區(qū)元龍鎮(zhèn)的花椒，伯陽鎮(zhèn)的蘋果和鮮桃，社棠、花牛等鎮(zhèn)的葡萄、蘋果，石佛、中灘鎮(zhèn)的大棚蔬菜等等產(chǎn)業(yè)，就具有較強的市場競爭力，對全區(qū)農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展起到了領頭雁的作用。
    二是堅決執(zhí)行黨的民主集中制。 民主集中制是黨和國家的根本組織制度和領導制度，是被歷史和事業(yè)證明了的行之有效的決策制度。在新的歷史條件下，必須一以貫之，堅定不移地做好堅持和完善。對于廣大農(nóng)村基層干部來說，堅持民主集中制就是要自覺地在思想上、政治上同黨中央保持高度一致，堅決維護黨中央的權威，不折不扣地執(zhí)行黨的路線和黨在農(nóng)村的各項方針政策。要堅決反對在一些農(nóng)村干部中存在的上有政策、下有對策，有令不行、有禁不止的行為和做法。當然，并不是要照搬照抄，生搬硬套，而是要把中央和上級精神同本地區(qū)的實際結合起來，創(chuàng)造性的開展工作。堅持民主集中制，村級領導班子必須實行個人分工負責制。重大問題要由集體討論決定，絕不能個人或少數(shù)人說了算，同時，班子成員對自己分工范圍內(nèi)的事要勇于負責，大膽工作。班子內(nèi)要積極開展健康的思想斗爭，堅持真理，改正錯誤。成員之間要相互信任、互相諒解、互相支持、互相促進、互相幫助，形成合力，發(fā)揮整體效能。 三是堅持全心全意為人民服務的宗旨。 加強農(nóng)村基層干部隊伍建設的一個基本要求，就是要時刻擺正自己同人民群眾的位置，牢記為人民服務的宗旨，警惕脫離群眾的傾向。農(nóng)村干部直接聯(lián)系農(nóng)民群眾，一言一行都關系到黨的形象，任何時候都要把人民群眾的利益放在高于一切的位置，牢固樹立群眾觀點。當前，在少數(shù)農(nóng)村地方干群關系相當緊張，其中一個重要的原因，就是這些地方的一些干部擺不正與農(nóng)民群眾的關系，把自己凌駕于農(nóng)民群眾之上，工作方法簡單甚至粗暴；還有很多人在工作中上傳下達只做傳聲筒，推天度日無所做為，農(nóng)村工作毫無起色，農(nóng)村面貌變化不大，引起了群眾的強烈不滿。上述問題雖然發(fā)生在少數(shù)地方、少數(shù)干部身上，但是，從中反應出加強黨的宗旨觀教育、群眾路線教育勢在必行，要通過學習教育，使廣大農(nóng)村基層干部牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨，增強公仆意識和服務意識，真正做到把農(nóng)民群眾的利益放在首位，傾聽農(nóng)民群眾的呼聲，想農(nóng)民群眾之所想，急農(nóng)民群眾所急，真正為農(nóng)民群眾辦實事、辦好事，做一個無愧于廣大農(nóng)民群眾的基層干部。
    四是認真學習政策、法律和科學技術，努力提高工作水平和工作能力 。改革二十多年來，我們 黨在實踐中形成了一整套基本政策，實踐證明，這些政策符合農(nóng)村實際，符合農(nóng)民意愿，符合農(nóng)村生產(chǎn)力發(fā)展水平，必須保持穩(wěn)定性和連續(xù)性。要在農(nóng)村開展黨的基本政策、基本知識的再學習和再教育。要把是否熟悉黨的農(nóng)村政策，嚴格政策辦事，并且能夠創(chuàng)造性的開展工作，作為衡量一個農(nóng)村干部合格與否的基本標準。全區(qū)農(nóng)村干部要認真學習和全面理解的各項方針政策，執(zhí)行中不打折扣、不走樣；要正確地向群眾宣傳黨的各項政策，使之成為群眾的自覺行動；要模范地執(zhí)行政策，要求群眾做到的自己首先要做好。同時，要按照社會主義國家和依法治國、以法治區(qū)的總體要求，認真學習法律、法規(guī)，做到學法、知法、懂法、用法，提高依法辦事的水平，把整個農(nóng)村工作納入法制化軌道。在實際工作中， 要以科學發(fā)展觀為指導，善于抓主、抓重，著力解決好影響改革和發(fā)展中存在的突出問題，善于協(xié)調(diào)各方面力量，調(diào)動各方面的積極性，把黨的正確主張變成為農(nóng)民群眾的自覺行動，真正把各項工作落到實處。還要適應市場經(jīng)濟發(fā)展的要求，轉(zhuǎn)變職能、調(diào)整工作內(nèi)容、改進工作方法，強化服務意識，建立健全社會化服務體系，為廣大農(nóng)民提供各類信息服務，農(nóng)業(yè)生產(chǎn)產(chǎn)前、產(chǎn)中和產(chǎn)后等全方位服務，推動農(nóng)村經(jīng)濟持續(xù)快速發(fā)展。
    三、明確任務，靠實責任，搞好農(nóng)村干部的教育培訓工作
    建設一支高素質(zhì)的農(nóng)村干部隊伍，是提出的一項重要任務。總的要求是：深入學習“三個代表”重要思想，堅定走有中國特色社會主義道路的信念，提高貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策、遵紀守法的自覺性；認真實踐全心全意為人民服務的宗旨，學會在新的歷史條件下做好農(nóng)民工作的方法；努力掌握社會主義市場經(jīng)濟知識、科技文化知識和法律知識，增強帶領農(nóng)民發(fā)展經(jīng)濟、脫貧致富的本領。經(jīng)過幾年的努力，力爭使全區(qū)廣大農(nóng)村干部成為貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和國家法律、法規(guī)的引路人；思想解放、開拓創(chuàng)新，領導農(nóng)民發(fā)展經(jīng)濟、脫貧致富奔小康的帶頭人；懂經(jīng)營、善管理、識大體、顧大局、依法辦事的明白人；關心群眾冷暖疾苦、為群眾辦實事的熱心人；實事求是、作風正派、廉潔奉公的老實人。按照上述目標要求，組織部要按照省的要求和部署，制訂切實可行的村級干部教育培訓管理的規(guī)劃，建立常抓不懈的教育培訓管理機制；黨校要圍繞培訓教育的總體要求，精心組織，加大培訓力度，堅持理論與實踐相結合，采取適合農(nóng)村基層干部特點的方式和方法，結合農(nóng)村干部的思想、作風和工作實際，有的放矢地確定培訓內(nèi)容，把理論培訓與能力培養(yǎng)結合起來，科學選題，把提村干部農(nóng)村實用技術素質(zhì)作為重點。教學人員要認真學習、扎實備課，力爭把課講深講透，引導學員積極進行理性思考，做到理論聯(lián)系實際；并做好各種服務工作；參加學習的學員，要以高度的責任感，對待這次培訓，要轉(zhuǎn)變角色，遵守黨校的紀律，按時上下課，培訓結束時，要寫出學習心得體會，還要進行考試，考試不及格，達不到要求的不發(fā)結業(yè)證，并要嚴肅批評。對培訓中好的做法和經(jīng)驗，要善于及時總結和提煉，不斷促進培訓工作上水平、上檔次。各位同志們，這次培訓是區(qū)委加強農(nóng)村基礎組織建設，全面推進社會主義新農(nóng)村建設的重大舉措。工作任務重、責任大、意義深遠，大家一定要以高度的政治責任感和使命感，全身心的投入到培訓工作中，要結合正在開展的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，以優(yōu)異工作成績，保質(zhì)保量地完成培訓任務，為我區(qū)的改革開放和社會主義新農(nóng)村建設奠定堅實的基礎。
    各位同志們：
    今天把大家召集來，主要是了解一下全區(qū)村“兩委”換屆選舉工作進展情況，對下一步的工作進行研究部署。剛才，聽取了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦黨委的工作匯報?？偟恼J為，全區(qū)村“兩委”換屆選舉工作進展健康順利，主要有這樣幾個特點：一是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦黨委比較重視，切實把村“兩委”換屆選舉作為當前重中之重的工作來抓。調(diào)動一切手段，采取多種形式，宣傳工作做到了高覆蓋、高頻率、高密度。選舉工作中，嚴格程序，依法辦事，規(guī)范操作，沒有出現(xiàn)大的紕漏和問題，保持了農(nóng)村的社會穩(wěn)定。二是群眾參與率高，競爭激烈。從完成換屆的村來看，廣大群眾認真行使民主權利，積極參與選舉和競爭，參選熱情高漲。黨員和原村班子成員積極參與新一屆村“兩委”成員競選，競爭激烈。三是各指導組深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦，指導有力。指導組的同志能夠正確地處理好單位工作與指導工作的關系，深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦和村居，進行面對面的指導，及時解決選舉中出現(xiàn)的一些矛盾和問題，保證了換屆選舉工作的順利進行。目前，全區(qū)已完成村委會換屆267個，村支部換屆54個，“兩委”換屆全部完成的村45個，書記、主任“一人兼”的44個，達97.8%。在看到好的方面的同時，我們也要注意工作中存在的一些不足：一是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦工作進展不平衡，有的單位已大部分完成任務或已全面推開，而有的尚未開始或剛剛開始。二是有的對選前準備工作做的不夠充分，宣傳不到位，缺少“明白人”和工作預案，影響了選舉工作的質(zhì)量。三是少數(shù)村在操作上還不夠規(guī)范，甚至由于工作疏忽和麻痹大意引發(fā)群眾上訪等。對以上問題，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦要逐一對照檢查，認真加以解決。下面，我就今后工作講幾點意見。
    一、思想認識要進一步統(tǒng)一
    村“兩委”換屆選舉是目前我區(qū)的重要政治任務。換屆選舉工作能否搞好，能否選好配強村“兩委”班子，不僅直接關系到當前農(nóng)村的穩(wěn)定，也關系到今后三年乃至更長時期農(nóng)村的長遠發(fā)展和穩(wěn)定，影響到實現(xiàn)我區(qū)經(jīng)濟的超常規(guī)跨越式發(fā)展的進程和黨在農(nóng)村執(zhí)政基礎的鞏固，意義非常深遠。前段時間，孫德漢書記專門對換屆選舉工作作出批示指出：這次村“兩委”換屆選舉，不僅是對鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦黨委駕馭水平和執(zhí)政能力的一次實際檢驗，更是對鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦黨委書記理解力、創(chuàng)新力、執(zhí)行力的一次實際考驗。為此，大家要從戰(zhàn)略和全局的高度來認識和看待這個問題，真正把這次村“兩委”換屆選舉工作作為各項工作的基礎性工作來抓，作為當前工作的重中之重來抓，切實抓緊、抓好。
    二、工作重點要進一步明確
    （一）要堅決完成“兩個比例”。省、規(guī)定換屆選舉后，村“兩委”交叉任職和書記、主任“一人兼”的比例分別達到70%和80%以上，我區(qū)規(guī)定為75%和85%以上，這兩個比例是底限而不是最終目標。大家不要再有等待觀望思想，在實現(xiàn)“兩個比例”問題上，孫書記批示，“沒有半點條件可講”，必須在嚴格程序、確保穩(wěn)定的基礎上，千方百計完成任務。從前段換屆選舉情況看，我市鄒平縣的青陽鎮(zhèn)、無棣縣大山鎮(zhèn)已順利完成換屆任務，“一人兼”比例分別達到92%和100%，“兩委”交叉比例分別達到88%和92%。我區(qū)市中辦事處已完成換屆任務，“一人兼”為100%，“兩委”交叉達82%。實踐證明，只要各級黨組織強化責任意識，高度重視，超前謀劃，精心組織，選舉工作就一定能夠?qū)崿F(xiàn)預期目標。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦要認真總結試點經(jīng)驗，從講政治的高度，以強烈的政治責任感和歷史使命感，繼續(xù)扎實工作，確保圓滿完成村“兩委”換屆選舉工作任務。（二）要全面推行目標承諾制和踐諾獎懲制。推行目標承諾制和踐諾獎懲制是本次村“兩委”換屆的一個重點，是實現(xiàn)用目標選干部、用目標管干部、用目標促干部的基礎、關鍵和保證，是對今后農(nóng)村干部誰來當、怎么當?shù)囊环N導向。目的就是通過改革競職辦法，規(guī)范演說內(nèi)容，實行目標管理，把干部選前承諾與選后管理有機結合起來，有效解決以往換屆中存在的選前亂承諾、亂許愿和選后不作為、亂作為等問題，努力把群眾的注意力從向后看引導到向前看，從把不滿意的干部趕下去，引導到把好的干部選上來，維護好選舉秩序，保證選舉成功。同時，促使村干部進行深入思考，理清工作思路，明確任期重點，知道任期內(nèi)干什么，怎么干，干到什么程度，采取什么措施，真正做到干有方向、有目標，讓干部始終有壓力、有動力，積極開展好各項工作。對此，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦黨委要提高認識，真正把推行目標承諾制和踐諾獎懲制作為此次換屆選舉工作的一項重點，擺上位置，認真研究，抓實抓好。
    （三）要大力選拔“雙高雙強”型干部。大力選拔“雙高雙強”型干部，是此次換屆選舉的一項重要任務。這既是新形勢、新任務的客觀要求，也是落實科學發(fā)展觀，堅持以人為本，解決農(nóng)村一切問題的根本。近年來，隨著農(nóng)村改革的深化和市場經(jīng)濟的發(fā)展，農(nóng)村情況越來越復雜，工作壓力越來越大，對農(nóng)村干部的要求也越來越高。我們雖然圍繞選拔高素質(zhì)的農(nóng)村干部進行了積極探索，做了大量工作，取得一定成效，但是由于我們的農(nóng)村干部“管家型”、“維持型”居多，管事的層次和水平還不夠高，尤其在發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟，增加農(nóng)民收入，駕馭復雜局面，解決棘手問題等方面，缺點子、少辦法、無思路，還有的思想僵化，觀念陳舊，缺乏市場意識和經(jīng)濟頭腦，不敢想，不敢干。有的想干事，但能力不強、素質(zhì)不高，甚至連自身致富都沒解決好，家庭收入在村里處于較低水平，與新形勢、新任務的要求極不適應，與群眾想富、盼富、求富的愿望有較大差距，制約了農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展，影響到農(nóng)村黨組織凝聚力和戰(zhàn)斗力的發(fā)揮。要解決以上問題，根本就是選拔“雙高雙強”型人才，把選“能人”當村官，作為農(nóng)村各項工作的關鍵措施。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦要以這次換屆選舉為契機，最大限度地把條件成熟的“雙高雙強”型人才選進村級班子，推動農(nóng)村各項工作的深入開展。
    三、工作力度要進一步加大
    （一）要繼續(xù)加大宣傳工作的力度。前期的選舉工作開展健康順利，得益于宣傳力度大，宣傳廣泛、到位。今后，宣傳工作要繼續(xù)做到高密度、高覆蓋、高頻率，要突出重點，突出特點，向群眾廣泛宣傳交叉任職和書記、主任“一人兼”的好處，宣傳選拔“雙高雙強”型人才的好處，宣傳候選人的任職資格條件，讓群眾明確什么人能當選、什么人不能當選，從而形成共識，推進換屆選舉工作的順利開展。
    （二）要嚴格依法進行選舉。無論是黨支部換屆還是村委會換屆，都有嚴格的程序，程序不合法，結果必然不合法。選舉程序上出現(xiàn)一個小紕漏、小疏忽，就可能導致整個選舉失敗。尤其是本次換屆選舉，與以往相比有許多新要求，群眾的關心程度也比過去增強了，這就更加要求我們要嚴格按法定程序辦事。否則，就會引起群眾不滿，甚至上訪，給我們的工作造成被動。對此，大家要有足夠的認識，要以強烈的責任感和扎實的工作作風，時刻警惕換屆選舉中出現(xiàn)的每一個細小問題，堅決做到該走的步驟一步也不能少，應走的程序一步也不能減，堅決做到嚴格程序，依法辦事。（三）要加快工作進度。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦要在嚴格程序，保證質(zhì)量的前提下，加快工作進度，先進行村委會換屆的，不要等到全部完成后，再進行黨支部換屆，要壓茬進行，確保在元旦前完成換屆選舉工作任務。同時，要注意做好后續(xù)工作，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦換屆一旦結束，要抓緊健全村級下屬組織，將目標進行分解，落實好任期目標承諾制，層層簽訂責任書，制定考核辦法嚴格進行考核。要抓緊對新當選的村班子成員進行培訓，并采取多種措施做好落選干部的工作，化消極因素為積極因素，推動工作開展。另外，換屆結束后，根據(jù)選舉結果，還要反思一下農(nóng)村干部隊伍建設方面有些什么經(jīng)驗教訓，這非常有必要，為什么一些培養(yǎng)多年的干部落選了？為什么一些新人被群眾選上來，而我們以前沒有發(fā)現(xiàn)？下一步在培養(yǎng)干部的問題上應該怎么辦？我們說要提高黨的執(zhí)政能力和水平，選拔和培養(yǎng)干部的問題，就是提高執(zhí)政能力的重要方面?，F(xiàn)在當選的干部，大多數(shù)是經(jīng)過多年精心培養(yǎng)的，將來的干部，也應從現(xiàn)在開始著手培養(yǎng)。否則，提高黨的執(zhí)政能力的問題，就無從談起。
    四、工作責任要進一步加強
    這次村“兩委”換屆選舉，區(qū)委與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦黨委，與各駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦指導組都簽訂了責任狀，鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦黨委也與各工作片負責人、各包村干部簽訂了責任狀，要抓好責任落實，做到層層有壓力，人人有擔子，充分調(diào)動方方面面的工作積極性，尤其是黨委書記，要認真履行“直接責任人”的責任，近一個月內(nèi)，沒有特殊情況不得外出，全力抓好換屆選舉工作。
    區(qū)委派駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦的換屆選舉工作指導組要盯上、靠上做工作，幫助分析情況，解決問題。區(qū)換屆選舉辦公室要加強檢查，巡回督導，及時掌握工作進展情況，針對出現(xiàn)的問題，研究提出對策和措施，推動面上工作的開展。
    要確保換屆選舉期間的社會穩(wěn)定。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦主要負責人要真正盡到責任，靠前指揮，親自調(diào)度，親歷、親感、親為，現(xiàn)場解決。要充分利用“民主議政日”、走訪座談等形式，及早排查不穩(wěn)定因素，采取得力措施化解矛盾，將其解決在萌芽狀態(tài)，確保沒有集體上訪，如果哪個鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦因工作不細、不實出了問題，就要追究相關責任人的責任。要通過換屆，達到促創(chuàng)新、促發(fā)展、促穩(wěn)定的目的。
    各位同志們：
    大家好！今天在坐的都是各村支部的支部委員。都是老百姓剛剛選出來的，最信任的群眾代表。各位肩上的擔子很重啊。在各位任職之前，我就怎么樣當好村干部這個話題跟大家探討一下，希望對各位今后的工作有所幫助。
    第一、要有事業(yè)心和責任感，當好“兩員”
    上級組織因地制宜決策工作。二是當好帶隊員。作為村里的領路人，要有服務村民的`意識，戴上“望遠鏡”，立足村情，著眼長遠，制訂該地經(jīng)濟社會發(fā)展規(guī)劃，切忌患上“多動癥”，東抓一把西抓一把，最后花了錢又沒成事；切忌患上“紅眼病”，百姓富了不服氣 ，百姓窮了看不起。切忌患上“健忘癥”，只埋頭自己致富，忘了帶領群眾發(fā)家致富，見到利益朝前跑，聽到問題躲著走。
    第二、要講大局，維護班子團結和社會穩(wěn)定
    團結和穩(wěn)定是各村的首要問題，它是能否搞好村的工作、能否加快村經(jīng)濟發(fā)展、能否搞好村的建設、能否奔康致富的關鍵和根本。班子不團結，社會不穩(wěn)定，全村意見難統(tǒng)一，必然導致什么事都辦不了。剛剛選完干部我把可能出現(xiàn)的幾種不團結、不穩(wěn)定的現(xiàn)象說下，希望不要發(fā)生在我們的干部身上：
    一是由于選舉摩擦導致支書與主任形成對立；
    二是部分村的支委和村委分成兩派，井水不犯河水；
    三是在選舉中由于干部拉票，在村民中形成幫派,產(chǎn)生對立； 四是有些落選的干部與現(xiàn)任干部唱“對臺戲”，不顧村民的利益，只要是現(xiàn)任干部提出來的就發(fā)動自己的支持者反對。
    一切以大局為重，以村民利益為重。二是理順好領導和被領導的關系，即支書主任與其他村干部的關系。各村分工完后，支書主任就要信任其他干部,放手給他們?nèi)プ?，不要過多干涉和指責。支書主任主要工作是統(tǒng)攬全局，把好關，抓大事，確保每一個干部在負責的事項中有職有權有責。同時這些干部要對支書主任負責，要盡心盡力完成自己職責范圍內(nèi)的工作，遇到問題要多加請示，不要自作主張，做出一些違規(guī)的、超越自己職權范圍的事。
    第三、要嚴格依法辦事，公道正派
    國有國法，家有家規(guī)，做事不能亂來，既要做好工作，又要保證自己不犯錯誤，不違紀，不違法。一是要依法決策。決定問題，要采取少數(shù)服從多數(shù)的原則，涉及村民利益的事項，如：本村享受低保人員的確定；村集體經(jīng)濟所得收益的使用；村建道路等村公益事業(yè)的經(jīng)費籌集；等等，必須提請村民會議討論決定，方可辦理。二是要依法管理。關鍵是要搞好村務公開，認真落實村務公開制度。應當及時公布國家計劃生育政策和本村的計劃生育落實情況；本村村民利益、村民普遍關心的其他事項，其中涉及財務的事項要公布，自覺接受村民的監(jiān)督，并保證公布內(nèi)容的真實性，接受村民的查詢。三是要誠信正派。村干部要做到無私心，為人正直，切實維護群眾的利益，對待家人、族人、親人一個樣，說到做到，取信與民。
    尊敬的各位領導,各位同志:
    大家下午好!
    一個態(tài)度
    在坐的各位,大部分,都是我的前輩,社會經(jīng)驗比我要豐富得多.我初次走長職位,缺少經(jīng)驗,在這里我表個態(tài):有時間的話,我愿意與大家多交流,虛心向大家學習,還請大家多多關照!
    感想
    去年的暑假開學我來到咱們趙堂村,初次感覺,學校貧困潦倒,師生沒有安全保障,哪有生存的希望?針對這種困境我非常糾結。是走還是留?我一直在心里問自己。后來,我和咱大隊結合,在咱大隊領導的關心和幫助下,給我一個溫暖而整潔的住室,盡管如此,可是,我還是一直猶豫,思前想后,我最終還是留下了。于是,我下定決心一定不辜負咱們大隊領導對我的深切關懷,向他們匯報最優(yōu)秀的成績。經(jīng)過一年的辛勤努力,我們學校的成績大大提高,而且三年級在全鄉(xiāng)抽考中名列前茅。這就是我們村所有領導干部所期盼的愿望啊!可是這優(yōu)秀的成績來自于咱們村委會和黨員干部的大力支持和殷切關愛,沒有你們的關心和幫助,就沒有我們的希望,沒有你們友誼的雙手就沒有我們前進的動力!我的永駐是咱們大家用一顆愛心鑄成的豐碑,今天的進步就是明天騰飛的希望。我堅信,能在咱們村工作一天,就要為我們的孩子創(chuàng)造幸福,為咱們學校的貧窮面貌努力改建。
    建議:
    各位同志們,苦口婆心、千言萬語匯成一句話,那就是殷切希望大家認清形勢,找準差距,進一步明確職責,振奮精神,從而形成人思進取、事爭一流的生動局面,為我校的教育事業(yè)發(fā)展更上一層樓而努力奮斗!
    學校的前景因我們的存在會更添絢麗、輝煌。
    謝謝大家!
    村干部會議講話篇十三
    同志們：
    截止20xx年4月16日x鎮(zhèn)村委會換屆選舉結束，x鎮(zhèn)8個村、1個社區(qū)的班子全部配備到位，在座的各位村干部將承載著未來三年，全鎮(zhèn)農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的重任。新一屆各村“兩委會”班子組成人員，結構相對合理，有連選連任的上一屆村干部，也有新當選的干部。在這里，我首先向大家表示祝賀!
    根據(jù)黨內(nèi)有關規(guī)定和要求，經(jīng)鎮(zhèn)黨委會議研究決定，于今天召開新任村干部任前談話。其目的，是為了讓大家能對村級干部自身定位、工作職責、服務發(fā)展、廉潔自律以及人生追求有一個更高的認識，確保在村干部的崗位上不掉隊、走正路，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展和社會和諧穩(wěn)定作出貢獻。
    今天我就怎樣當好一名村干部，講三個方面的意見。
    第一，要做善學習有準備的村干部。
    今天在坐的各位，必將成為今后三年內(nèi)全鎮(zhèn)農(nóng)村各項事業(yè)持續(xù)發(fā)展的中堅力量。為此，一定要做有充分準備的干部。
    一要善于學習。毛主席曾說“三天不學習、趕不上劉少奇”，作為村干部就要認真學習黨的路線政策、學習法律法規(guī)，學習工作方法。切實做到既能熟悉掌握黨的路線政策、更能掌握領導群眾服務群眾的工作方法，只有這樣才能保證黨的政策和黨委、政府的部署貫徹落實到群眾中，才能領導好群眾、服務好群眾。
    二要正確定位。村干部是村級組織的“核心”，責任大，擔子重，工作千頭萬緒。既領導經(jīng)濟工作，又領導思想政治工作;既要抓黨的建設，還要抓村級其他事務;既要帶頭貫徹執(zhí)行黨在農(nóng)村的路線方針政策，又要宣傳發(fā)動，組織實施，使黨的路線方針政策在農(nóng)村得到貫徹落實。群眾對黨委、政府的信任、滿意程度，主要取決于干部。當好村干部就要做到該說的話，該做的事都要三思，要切實根據(jù)村情、民情科學定位，從實際出發(fā)，不能講空話大話，不切實際。以防被群眾指責為放空炮。
    三要堅定信心。我認為要客觀分析當前做農(nóng)村工作的不利與有利因素。村干部要完成的任務是艱巨的。村干部雖是農(nóng)村的領導群體，但其地位很大程度上是靠工作及其影響來維護的。村干部的工作對象主要是廣大農(nóng)民群眾。當前，群眾對村干部的依賴程度明顯降低，對集體的事不熱心、不關心，對村干部的管理、教育漠然置之，給村干部開展工作增加了很大的難度。興辦各種公益事業(yè)，靠苦口婆心的宣傳，靠個人的威望與經(jīng)驗，靠個人感情。雖然，當前的農(nóng)村工作有不少不利因素，但我們還是要看到有利于工作開展的一些積極因素。一是黨中央對農(nóng)村工作的大政方針已定，各級政府對農(nóng)村工作逐步加強，政治形勢穩(wěn)定。二是農(nóng)村工作環(huán)境得到改善，村干部的待遇逐步提高。三是國家強農(nóng)惠農(nóng)政策的深入推行，在很大程度上改善黨群干群關系。四是各級黨委、政府對村級干部隊伍建設給予了更大的關注。分析矛盾和問題，有利于我們正視困難，增加壓力;認識有利的方面，可以使我們堅定信心，開拓進取。我們在座全體村干部，身負重大的責任，身肩重要的使命，都應該更進一步堅定干好工作的信心，下定干好工作的決心，面對困難，自加壓力，挖掘優(yōu)勢，開拓進取，無私奉獻，造福村民。
    第二，要做講奉獻負責任的村干部。
    “火車跑得快，全靠車頭帶”，一個村能否管理好、能否發(fā)展快全靠村干部。要真正當好這個“火車頭”、當個好“村官”，就要求我們村干部明確自己的職責。
    一要有清醒的政治頭腦，對上對下都要負責。對上負責，就是要同上級黨委、政府保持高度一致，要講下級服從上級，上級的決定要不折不扣執(zhí)行，上級的任務要不折不扣完成，把維護上級黨組織的權威和樹立自己的形象統(tǒng)一起來，對得起黨組織對你的培養(yǎng)和信任。對下負責，就是要為群眾公平、公正地辦好事，辦實事。要真心誠意帶領群眾致富，而不是喊喊。
    口號。
    做做樣子，更不能把當干部作為只為自己營私生財?shù)墓ぞ?。這樣才能對得起群眾的信任，對得起那神圣的一票。
    二要有明確的工作思路，對本村的各項事業(yè)負責。群眾農(nóng)村一直流傳著這樣一句話：“村看村，戶看戶，群眾看黨員，黨員看干部?！贝甯刹孔鳛槿迦说摹邦I頭雁”，如果思路不清，又不能率先致富，在群眾中的說服力和感召力就不強。這一點，我想大家應該有比較深切的感受和體會。一個好的、有戰(zhàn)斗力的班子，就應該充分認識自己的職責，切實在落實黨的政策、帶領群眾發(fā)展經(jīng)濟、協(xié)助政府做好農(nóng)村各項工作、維護農(nóng)村穩(wěn)定、抓好班子自身建設、村級公益事業(yè)、解決百姓疾苦等方面上苦下功夫。尤其要在幫助農(nóng)民增加收入上有所建樹。我鎮(zhèn)具有香菇、魔芋、核桃、中藥材等產(chǎn)業(yè)發(fā)展的優(yōu)勢，村班子要為群眾提供科技服務，舉行種養(yǎng)殖實用技術培訓會。依托高山食用菌專業(yè)合作社、東南中藥材種植專業(yè)合作社等組織，為群眾提供信息服務。利用網(wǎng)絡技術了解市場行情，組織合作社成員外出，把我鎮(zhèn)香菇、核桃等經(jīng)濟作物銷售到全國各地。確保群眾能掙到“票子”、過上好日子，只有老百姓的腰包鼓起來了、老百姓的日子過的好了，干部的威望才能得到提高。
    三要有團結協(xié)作的意識，對維護班子團結負責。黨支部在村級各類組織中處于領導核心地位，這一點是不容置疑的。因為無論是從憲法、法律和黨章的規(guī)定看，還是從農(nóng)村的現(xiàn)實生活考慮，都能找到充分的依據(jù)。村委會是村民自治組織，但村民自治必須要在黨的領導下、在憲法和法律規(guī)定的范圍內(nèi)進行。村黨支部書記、村委會主任要勤與其他干部溝通情況，多交換意見，班子成員之間要主動維護好班子團結，不能互相推諉扯皮，不能搞小圈子、打個人小算盤，會上決策不提意見不表態(tài)，會后在群眾中胡亂宣傳，揭張三的短、拆李四的臺，既要做到到位不越位，更要做到互補不拆臺，帶領大家心往一處想，勁往一處使，同心協(xié)力處理好各項事務，共同帶領群眾發(fā)家致富，促進農(nóng)村經(jīng)濟快速發(fā)展。
    第三，要做懂規(guī)矩講政治的村干部。
    什么是干部?我想，最樸素的理解可以是這樣：干部，就是認真按照上級的部署以及廣大人民群眾的要求，扎實干工作，為人民服務的人?！皼]有規(guī)矩不成方圓”。沒有堅定的政治素質(zhì)當不好村干部。一個村干部既要干實事、干成事，又要不出事，還必須端正干事的態(tài)度和動機，堅持原則，守牢防線，按照“三嚴三實”的要求，做到懂規(guī)矩、講政治，過好權力、錢物、親友、監(jiān)督“四個關口”。
    一要過好權力關。作為村一級干部，手中或多或少有一點權力，要用好手中的權，管好集體的錢，勤儉節(jié)約，把錢用在刀刃上。同時不該辦的事堅決不辦。要敢于堅持原則，為公用權、為民用權。凡是要求村民做到的，自己首先做到;凡是禁止別人做的，自己首先不做。
    二要過好錢物關。要牢固樹立為人民服務的思想，牢記黨的宗旨，廉潔自律，不貪不占，不吃拿卡要。不該拿的錢物一點不拿。人家有求于你送來的、公家的、來路不明的錢物，千萬不要拿回家，放進自己的口袋。
    三要過好親友關。不該賣的面子一點不賣。作為村官，千萬不能僅代表一派人、一伙人、一房人、一家人的利益說話、辦事，必須以大多數(shù)人的利益和愿望為原則，不能搞親親疏疏，要做到親友面前不松口，公正處事不偏心。
    四要過好監(jiān)督關。不該瞞的一點不瞞。村干部要自覺接受群眾監(jiān)督，對于群眾關注的項目必須做到全公開、真公開、勤公開。村級事務只有做到了勤公開，才能保證“給群眾一個明白、還干部一個清白”，這樣才能在群眾中樹立更高的威信。
    最后，我送在座的各位六個字。
    一要“正”。就是要心正、行正、公正。心正就是心眼要正，心術要正，主觀上擺對自己的位置。行正就是行為要端正。公正就是處事情、看問題要一碗水端平，不偏不倚。一名“村官”，只有做到心術正，行為正，辦事公，處事明，以“一正”抵“萬邪”，只要我們心正、行正、公正，一身正氣，永遠保持那么一股子浩然正氣，才能贏得老百姓的支持和信任。
    二要“硬”。就是要具備帶領基層群眾全面建成小康社會的過硬本領?！按蜩F先得自身硬”，作為一名“村官”，光有仁者之心，做到“正”，遠遠不夠，還必須具有鐵匠的身，要有超前的思維，過硬的本領，才能讓群眾心服口服。
    三要“愚”。古有愚人政策，今需愚人精神。雷鋒同志曾經(jīng)在。
    日記。
    中寫道：“人們說我傻，我就是要當革命的傻瓜。”這表面上都是癡、傻、愚，其實質(zhì)是智，是大智若愚。在座的諸位，都應當學習這種“愚”的精神，做到見困難上，見利益讓，吃苦在前，享受在后，這樣才能算得上一個合格、稱職的“村官”。
    四要“和”。就是要講團結。常言到，和為貴，和氣生財，政通人和，步調(diào)一致才能得勝利。所以說，做一名稱職的“村官”，大家在具體工作中，要自覺做到互幫、互助、互諒、互讓，同志間要以誠相待，以真誠換“忠臣”，不要互相瞞騙，相互拆臺;要有大局觀念，整體觀念;要樹立“一榮俱榮，一損俱損”的工作理念，確保農(nóng)村各項工作和事業(yè)的協(xié)調(diào)健康發(fā)展。任何形式的窩里斗，搞內(nèi)耗，最終結果只能是斷送自己，延誤一個村的發(fā)展。
    五要“責”。基層干部要有使命意識，責任意識。只要坐在這個位子上，就要有高度的責任心，有緊迫的使命感，就要對人民負責，對自己負責。我們在座的各位都是最廣大人民根本利益的代表者和實踐者，是少則幾百人，多則幾千人的帶頭人，更應該有高度的責任心和強烈的使命感，時時處處為百姓的利益著想，為群眾的生活著想，盡心盡力為人民辦好事，辦實事，作一個群眾依賴的好“村官”。
    六要“廉”。就是清正廉潔，不以權謀私，不損公肥私，不貪污腐化。作為村干部，要始終用《廉政準則》嚴格要求自己，不要想著利用當干部這個身份謀私利、發(fā)大財。尤其是在涉及集體和群眾利益的問題上，更要保持清醒，自我控制、自我約束，緊緊守住思想防線，決不能假公濟私、損公肥私，決不能做出有損集體利益、群眾利益的事情。
    同志們，黨員群眾選大家坐到村干部這個位置上，大家就要把群眾放在心上。會后大家要迅速完成工作交接，謀劃好今后三年的工作。同時，希望這次談話能給大家進行一次精神洗禮，給大家的思想充上電、行動加上油、廉政強上體，在今后的工作中努力用好每一分錢，為村民做好每一件事，向組織和老百姓交一份滿意答卷，為建成美麗幸福新x鎮(zhèn)作出更大的貢獻。
    謝謝大家!
    共
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    村干部會議講話篇十四
    尊敬的各位領導、同志們：
    首先，我很榮幸來到*村，與大家相識，一起共事，這也是緣份，在這里我將與大家共同工作、生活三年，我期望與大家結下深厚友誼，成為朋友。到村幾天來，我親眼目睹了美麗的山山水水，勤勞智慧的*人用自己的聰明才智和辛勤汗水正創(chuàng)造著美麗的家園。
    我作為第三批選派干部，受組織委派，擔任*村黨總支第一書記，我既感榮幸又誠惶誠恐。我深知，我承載著艱巨的任務、重大的責任、殷切的希望!
    我出身于一個普通的農(nóng)民家庭，1996年畢業(yè)于*學校，后相續(xù)在鎮(zhèn)農(nóng)牧水產(chǎn)站、示范基地、縣*辦公室人秘股工作，在黨、人民的哺育培養(yǎng)，領導的關懷教育下成長。雖然來時間不長，但我強烈感受到你們的關愛、鼓勵、期望。在鎮(zhèn)黨委政府的正確領導下，我一定加倍地努力工作，忠實履行職責，按照“加強組織、發(fā)展經(jīng)濟、富裕農(nóng)民、維護穩(wěn)定，鍛煉干部、促進農(nóng)村全面進步”的目標要求，繼承發(fā)揚前輩們的好思想、好經(jīng)驗、好作風，依靠團結村兩委，與時俱進，創(chuàng)造性的開展工作，全力推進*村的社會主義新農(nóng)村建設!
    加強團結，維護組織核心。
    團結就是力量。團結不但出生產(chǎn)力、出效益、團結還出智慧、出膽量、出信心、出抵御風險的能力?？吹酱鍍晌嘧印Ⅻh員干部之間的相互團結、互助、及時補位、自覺維護組織的整體形象，我很高興。一個黨支部就是一個戰(zhàn)斗堡壘，我們今后要進一步突出和維護黨支部的領導核心，發(fā)揚民主作風，堅持集體領導，堅持民主集中，堅持堅定的原則性和靈活性，努力創(chuàng)造和諧舒暢、避短揚長、優(yōu)勢互補的工作局面。要加強個人修養(yǎng)，出以公心，寬以待人，用黨性和人格的雙重力量，團結同志，凝聚人心;要嚴格要求自己，服從組織決定，自覺維護組織整體形象。
    發(fā)展經(jīng)濟，全力抓住中心。
    發(fā)展是硬道理，是第一要務，加快經(jīng)濟發(fā)展是村民的利益根本所在，是解決一切困難和問題的根本條件，也是村兩委的最根本任務。做好“雙培雙帶”工作即：把農(nóng)村黨員、干部培養(yǎng)成發(fā)展能手，把農(nóng)村發(fā)展能手培養(yǎng)成黨員、干部，帶頭致富，帶領群眾共同致富。在市場經(jīng)濟的條件下，我們的經(jīng)濟發(fā)展必須遵循市場經(jīng)濟規(guī)律，不能包辦代替，不搞強迫命令，結合自身的實際，重在引導，發(fā)揮比較優(yōu)勢，培育競爭優(yōu)勢。我村最大的比較優(yōu)勢是地域優(yōu)勢和資源優(yōu)勢(上接白連巖水庫、下連佛子嶺水庫，是大化坪鎮(zhèn)北大門，通往縣城的必經(jīng)之路。有豐富的毛竹、茶業(yè)資源)，但是我村目前農(nóng)產(chǎn)品基本以出售原材料為主，沒有深加工產(chǎn)品，沒有自己的品牌，拳頭產(chǎn)品。從村情實際看，要發(fā)展集體經(jīng)濟，推進新農(nóng)村建設，當前必須要抓住重點，破解難點，做好“四個突破”：
    1、著力在招商引資上求突破。加大招商引資和項目建設力度，沒有招商引資的大突破就沒有經(jīng)濟的大發(fā)展。我們要不斷解放思想，加大力度，活躍對外經(jīng)濟交往，擴大對外經(jīng)濟聯(lián)系。發(fā)動全民招商，通過親戚朋友等關系排找信息。依托地域、資源優(yōu)勢，不斷推進“筑巢引鳳”。在招商引資中有突出貢獻的，將給予獎勵。要下硬功夫創(chuàng)造企業(yè)引得進、留得住、發(fā)展快的寬松優(yōu)良環(huán)境。要以不求所有但求所在的明智和胸懷主動搞好服務，盡力給予支持，發(fā)揮企業(yè)的帶動作用，形成整體合力，實現(xiàn)共榮共贏。
    2、著力在農(nóng)業(yè)結構調(diào)整上求突破。如何組織全體村民擺脫傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)、走高效農(nóng)業(yè)的新路子是擺在我們面前又一個新的課題。大力發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)和加工業(yè)。利用“東桑西移”項目發(fā)展蠶桑業(yè)，利用現(xiàn)有毛竹資源發(fā)展毛竹產(chǎn)品的初加工業(yè)，發(fā)揮我村茶業(yè)產(chǎn)業(yè)特色優(yōu)勢，發(fā)展有機茶，創(chuàng)品牌，打造拳頭產(chǎn)品，利用庫區(qū)資源發(fā)展?jié)O業(yè)、牧業(yè)(網(wǎng)箱養(yǎng)魚、養(yǎng)豬、牛、羊等)，堅持抓大戶促規(guī)模、抓典型帶全面、抓服務增效益。發(fā)展農(nóng)村合作經(jīng)濟組織，提高農(nóng)業(yè)組織程度。引導建立毛竹、茶業(yè)、蠶桑、苗木花卉等產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟組織，降低一家一戶的市場風險，提高產(chǎn)品的市場競爭力，加快實現(xiàn)全村農(nóng)民增產(chǎn)增收。
    3、著力在勞動力轉(zhuǎn)移上求突破。進一步利用臨庫臨路等地域優(yōu)勢，挖掘潛力，引導發(fā)展服務業(yè)、旅游業(yè)和建筑業(yè)等二、三產(chǎn)業(yè)，積極鼓勵廣大村民經(jīng)商辦實體，為轉(zhuǎn)移勞動力提供良好重要條件。
    4、著力在新農(nóng)村建設上求突破。把加強基礎設施建設，改善村容村貌作為新農(nóng)村建設的切入點和突破口，大力推進村莊整治和改造，改善人居環(huán)境、衛(wèi)生環(huán)境。切實做好農(nóng)村精神文明建設、社會綜合治理、人口計劃生育等工作，營造和諧發(fā)展的氛圍，為新農(nóng)村建設提供有力的保障。下一步我們將深入調(diào)研，制定符合實際，切實可行的《*村新農(nóng)村建設規(guī)劃》。在新農(nóng)村建設中，我們要轉(zhuǎn)變觀念，要借助外力，但不能依賴外力，關鍵要激發(fā)內(nèi)力，發(fā)揮潛力，共同建設美麗的家園。
    古人評價一個地方的興旺發(fā)達，一般有天時、地利、人和三大要素。當前國家高度重視“三農(nóng)”問題、黨的xx屆五中全會提出建設社會主義新農(nóng)村，對*村來說，可謂天時;*村是*鎮(zhèn)北大門，是通往縣城的必經(jīng)之道，上接水庫，下連水庫，有豐富的自然資源，地域優(yōu)勢，可謂有地利;全村人民求進、求富、求發(fā)展愿望強烈、積極性高漲，村兩委班子結構優(yōu)化、充滿活力，黨員干部間相互團結，體現(xiàn)出人心齊、民意順的可喜局面，可謂有人和。*村的今天，天時、地利、人和三者齊備，只要我們乘天時、興地利、弘揚人和，發(fā)展大業(yè)必定成功。
    尊敬的各位領導、同志們，我村正處在經(jīng)濟發(fā)展的關鍵時期，歷史賦予給*村良好的發(fā)展基礎、巨大的發(fā)展?jié)摿?、難得的發(fā)展機遇和光明的發(fā)展前途，全村人民給予了我們巨大的信任和支持，對我們寄予厚望，讓我們增強使命感、責任感、緊迫感，在鎮(zhèn)黨委政府的正確領導下，同心同德，自我加壓，認真踐行“三個代表”重要思想，堅持以人為本、全面推進新農(nóng)村建設，創(chuàng)建和諧社會，為富民強村，為全村人民富裕、文明、幸福、美好的新生活，為光輝燦爛的明天而共同努力奮斗!
    謝謝大家!
    村干部會議講話篇十五
    今年時間已經(jīng)過半，我們在這個時間召開鎮(zhèn)村干部會議是十分必要的。在此，我就全鎮(zhèn)1-6月份農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作情況作以簡要回顧，并對后半年的農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作及當前的工作講幾點意見，請大家在實際工作中抓好落實。
    1-6月份全鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作運行情況：
    前半年，我們陸續(xù)召開了經(jīng)濟工作會、人代會和黨委工作會等多個會議，多次對今年的工作任務、目標、措施進行了明確?？陀^的說，通過半年的實踐，總的情況是好的，成績是突出的。表現(xiàn)在以下幾個方面。一是以元潭高寒邊遠貧困村基礎設施建設為代表的重點項目建設取得新進展。元潭村上春季至今，已修建架通安溝8米跨度的石拱便民橋，橋頭引線120米，填方加寬工程230方，修復粉刷元潭大橋，改變元潭橋十多年半邊無欄桿、安全設施差的狀況，改線放寬加固學校橋頭250米公路石埝，完成了公路沙石化鋪修，修建小安溝、瓦屋場、紅巖、大屋場、陽坡5個組80多戶400多人的飲水工程，正在籌劃建設村2層3間130平方的村衛(wèi)生室樓房;八岔河流域治理工程中，共投入水泥90噸，投入炸藥1噸配套，地埝壓頂11000米，修橋4座，修路5.5公里，加固修復地埝12處220米;上馬石重點村掃尾工程順利竣工，修橋1座，修路1公里，四改三建53戶，投入資金5.3萬元;河口回龍重點村建設中，修路3公里，修橋1座，移動土石方6740方，投入爆破器材1噸配套，投入資金1.5萬元，解決了部分群眾行路難問題，為出省公路的打通奠定了基礎;生態(tài)移民30戶，85%已搬遷入住新房;建成了覆蓋全鎮(zhèn)的農(nóng)村無線電話基站，發(fā)展電話100門;聯(lián)通、移動公司新發(fā)展移動電話用戶350戶;網(wǎng)絡公司已啟動我鎮(zhèn)光電網(wǎng)絡建設，預計10月底開通運營數(shù)字電視。二是農(nóng)業(yè)生產(chǎn)井然有序。今年，我鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)在遭受大旱和“五號病”的影響下，在調(diào)整工作思路和策略的前提下，工作目標不減，工作力度不減，農(nóng)業(yè)生產(chǎn)有序開展。上半年，全鎮(zhèn)夏糧總產(chǎn)達到1029.8噸，夏播面積達12223畝，種植中藥材20多個品種2060畝。全鎮(zhèn)共完成造林1000畝，實施退耕還林500畝，歷年退耕還林補造1500畝，義務植樹8萬株，經(jīng)濟林科管10萬株，實施天保工程23萬畝。全豬存欄1454頭，羊存欄421只，雞存欄4200只。三是社會大局穩(wěn)定。以創(chuàng)建“安全巒莊”為契機，初步形成了“政府牽頭、條塊運作、社會參與”抓社會穩(wěn)定的工作格局。農(nóng)用車、防汛、地質(zhì)災害、礦山、校舍等安全隱患得到有效排除;民主法制建設廣泛縱深開展，社會治安得到加強，信訪工作有了新的突破，違法犯罪苗頭有效遏止，社會秩序穩(wěn)定，經(jīng)濟發(fā)展的環(huán)境十分和諧。
    但問題也相當突出，形勢相當嚴峻。一是產(chǎn)業(yè)發(fā)展勢頭減弱。處于“千百萬”工程實施的最后一年和村支部換屆這個特定階段，我們的產(chǎn)業(yè)發(fā)展受到不該有的影響，半年來沒有大的進步;二是計劃生育工作有一定的漏洞，個別村竟然再次出現(xiàn)超生現(xiàn)象，整體水平嚴重滑坡;三是各村、各單位工作不平衡，有的村、單位半年過去了，沒有給群眾辦一件實事;各人、各干部之間的工作不平衡，忙的滿頭汗，閑的抱手轉(zhuǎn)，不干工作的還有意見。這些問題的產(chǎn)生，其主要原因是部分干部的思想嚴重滑坡，不負責任，當和尚不撞鐘，還想著什么時間漲工資。這些問題，我們將采取斷然、有力、有效措施，迅速加以扭轉(zhuǎn)和遏制。希望大家在會后認真反思，認真總結，開展批評與自我批評，找到思想上、工作上的、措施上的差距，對個別違反紀律的單位和個人，要按照相關制度嚴查重處，爭取在下半年的工作當中有新的起色。
    關于下半年農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作：
    一、認真負責地做好農(nóng)民減負工作。今后一段時間，給農(nóng)民減負工作將是農(nóng)村工作的一個重點，是維護好、發(fā)展好群眾利益的重要途徑。近年來，我們在農(nóng)民減負方面做了一定的工作，特別是在執(zhí)行稅費改革和取消農(nóng)業(yè)稅等工作上，成績尤為突出，得到了廣大群眾的歡迎與好評。但依然存在一些隱性問題不可忽視。如有些村“一事一議”制度落實不夠規(guī)范，籌資籌勞程序不到位，涉農(nóng)政策落實公示不到位，鎮(zhèn)上對各村、各單位的涉農(nóng)收費動態(tài)監(jiān)督有待進一步加強。為汲取寺坪鎮(zhèn)牌樓河村事件的教訓，絕不允許損民、傷民、擾民事件在我鎮(zhèn)發(fā)生，各村、各單位務必從構建和諧社會的高度認識做好農(nóng)民減負工作的重要性，堅決克服麻痹大意思想，認真貫徹落實黨和國家的減負政策，牢固減負就是促增收、保穩(wěn)定、促發(fā)展的思想，切實做好農(nóng)民減負工作。具體的工作是：一要落實減負工作責任制。減負工作是經(jīng)濟責任，也是政治責任，各村必須堅持和完善黨政一把手親自抓、負總責的領導責任制和誰主管、誰負責的專項治理部門責任制，狠抓中央關于減輕農(nóng)民負擔各項政策的落實。農(nóng)業(yè)、紀檢、財政、司法等單位要聯(lián)手互動，發(fā)揮各自職能，各負其責，加強監(jiān)管，前移關口，防患于未然。二要應該執(zhí)行減負政策。要嚴格執(zhí)行農(nóng)業(yè)稅免稅政策，確保免稅政策不折不扣地落到實處，堅決制止任何形式的亂攤牌和亂收費行為;要進一步規(guī)范“一事一議”制度，各村要認真貫徹落實《陜西省村級范圍內(nèi)籌資籌勞管理辦法(試行)》，嚴格執(zhí)行丹鳳縣村級范圍內(nèi)“一事一議”籌資籌勞管理辦法》，籌資籌勞只準用于集體生產(chǎn)和公益事業(yè)，籌資籌勞的項目、數(shù)額等事項，必須由村委會提出，經(jīng)三分之二以上的村民參加會議，三分之二的參會人員討論通過，由鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)綜合服務中心審核，鎮(zhèn)人民政府批準，報縣減負辦備案方可執(zhí)行。未經(jīng)申報、審核、批準的，一律不得實施，擅自違紀籌資籌勞造成后果的，將嚴格追究相關責任人責任。各村在實施基礎設施建設當中，在項目啟動前要大力宣傳動員，要耐心細致地做好群眾的思想工作，要探索實施“投工投勞承諾制”，籌勞工作必須嚴格遵守“一事一議”的相關規(guī)定，從實際出發(fā)，量民力、量村力而行。要認真落實政策范圍內(nèi)涉農(nóng)收費項目公示制度，結合村務公開村民自治工作，固定公示內(nèi)容、范圍和時限。要嚴格執(zhí)行農(nóng)村義務教育一費制，加強監(jiān)督，不得在規(guī)定范圍外再向?qū)W生收取其他任何費用;要把農(nóng)村訂閱報刊費用“限額制”落到實處，各村每年不得突破300元。三要開展減輕農(nóng)民負擔專項治理活動。鎮(zhèn)紀委、農(nóng)業(yè)服務中心要牽頭，組織各相關單位要在近期內(nèi)組成農(nóng)民負擔收費專項治理組進入村組開展治理活動，要結合實際制訂實施方案，扎實安排，精心組織，各村、各單位必須大力配合。治理的重點是農(nóng)業(yè)生產(chǎn)當中的不合理收費和搭車收費、農(nóng)民建房收費、農(nóng)村義務教育收費、行業(yè)收費及其他籌資籌勞當中的程序不到位問題。對治理當中存在的一些問題，要區(qū)別對待，無法挽回的既往不咎，可以制止和糾正的要按照“誰主管，誰負責”的原則加以補救，采取措施妥善解決。四要加大對農(nóng)民負擔案(事)件的查處力度。按照《中共中央辦公廳、國務院辦公廳關于印發(fā)〈關于對涉及農(nóng)民負擔案(事)件實行責任追究的暫行辦法〉的通知》(中辦發(fā)[20xx]19號)的規(guī)定，嚴格監(jiān)管，嚴肅查處涉及農(nóng)民負擔的惡性案件和嚴重群體性事件，加大對涉及農(nóng)民負擔案(事)件的責任追究力度。
    二、扎實做好農(nóng)民增收工作。剛才講的是減負問題，這又說增收，二者都是事關農(nóng)民利益和發(fā)展要務的大事，也是鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部職能轉(zhuǎn)變后的中心工作之一。農(nóng)民增收的關鍵是要有一條切合實際有市場潛力能持續(xù)增收的好路子。減負是提供給農(nóng)民休養(yǎng)生息、發(fā)展經(jīng)濟的大環(huán)境，產(chǎn)業(yè)發(fā)展是實現(xiàn)農(nóng)民增收的必由之路。我鎮(zhèn)近年來確定的主導產(chǎn)業(yè)項目是符合鎮(zhèn)情實際和市場需求的。我們要認真總結經(jīng)驗，緊緊圍繞市場，做大做強“畜、藥、果、勞”四大產(chǎn)業(yè)。因此，對于我鎮(zhèn)來說，做好農(nóng)民增收工作，也可以理解為做好千百萬工作。一要把疫情過后的畜牧業(yè)的恢復鞏固作為重點，千百萬干部要立即下鄉(xiāng)進村，給原養(yǎng)殖大戶做好添槽喂養(yǎng)的工作，并不斷發(fā)展新的養(yǎng)殖大戶，要認真傾聽養(yǎng)殖戶的想法，深入了解他們面臨的困難和問題，加強各方面的協(xié)調(diào)，認真加以解決，為養(yǎng)殖業(yè)規(guī)模的迅速擴張掃清障礙。河口、中南支部和千百萬包村工作組，要把養(yǎng)羊產(chǎn)業(yè)的穩(wěn)定和發(fā)展作為首要工作，絕不能把國家和農(nóng)戶投資建設的圈舍閑置，造成土地和資金的浪費。要告訴群眾，如不養(yǎng)羊，就把占用的耕地恢復耕種，確保羊的存欄數(shù)不減;臥羊、西樓村支部和千百萬干部要搶抓添槽喂養(yǎng)的機遇，繼續(xù)擴大規(guī)模，全鎮(zhèn)年底要建成200頭以上的養(yǎng)豬小區(qū)10個，飼養(yǎng)量達到1萬頭。馬家坪、河口工作組要明確包抓養(yǎng)雞大戶的責任人，積極協(xié)調(diào)縣畜牧部門，爭取資金，力爭再次得到扶持，使養(yǎng)雞業(yè)蓬勃發(fā)展;二要提高科技含量。各村要再群眾當中大力宣講農(nóng)業(yè)科技對于提高農(nóng)產(chǎn)品的含金量的重要性，結合正在實施的農(nóng)業(yè)科技進百村入萬戶活動，不斷增強群眾的科技意識，推動產(chǎn)業(yè)的升級。每個干部包抓的10戶示范戶中至少要有5戶達到產(chǎn)業(yè)示范大戶標準。畜牧業(yè)要在防疫上下工夫，千百萬干部既要管發(fā)展，也要管防疫，要幫助群眾積極向畜牧部門反饋疫情信息，幫助畜牧部門實施常年防疫，最大限度降低疾病給產(chǎn)業(yè)發(fā)展帶來的風險;藥材種植要根據(jù)市場需求，結合當?shù)厝罕姺N植經(jīng)驗選擇品種，實現(xiàn)多品種、規(guī)范化種植，集約化、科學化管理，切實提高藥材的質(zhì)量和產(chǎn)量。林業(yè)服務中心要發(fā)揮護林員作用，加強與千百萬干部的聯(lián)系，加強對核桃、板栗、五味子的科管;三要繼續(xù)加強協(xié)會建設。已經(jīng)建立的要逐步規(guī)范，并提高運作效益，還沒建立的要迅速著手，可以暫不要求規(guī)范，盡快開展工作，邊工作，邊探索，逐步走向規(guī)范。村支部要加強對協(xié)會的領導和扶助，協(xié)會要切實加強對產(chǎn)業(yè)的服務，首先要解決群眾信息資源緊缺的問題，真正通過網(wǎng)絡、報刊、雜志及外出打工者、村組能人獲得可靠消息，用科學發(fā)展觀加以分析和篩選，提供給群眾。技術、資金、銷售等問題和信息密不可分，在解決信息問題的基礎上，資金、賣難問題自然都可以應刃而解;四要狠抓勞務輸出。勞務產(chǎn)業(yè)是最容易見效的產(chǎn)業(yè)，但傳統(tǒng)的勞務產(chǎn)業(yè)是體能型，而且組織化程度低，收入很不穩(wěn)定。干部要做的工作是加強群眾的技能培訓，或者引導群眾在打工過程當中學習技術，使群眾不單純靠體力獲得廉價報酬;要主動與市場對接，獲得用工信息，組織群眾出門打工，到安全的地方去，到工作相對輕松還能學到技術的地方去。鎮(zhèn)扶貧辦組織的貧困地區(qū)勞動力轉(zhuǎn)移技能培訓是一項惠民工程，今年的任務是30名，已經(jīng)完成了25名，但多者不限，大家要積極協(xié)調(diào)，協(xié)助招生，為我鎮(zhèn)勞務產(chǎn)業(yè)的轉(zhuǎn)型做出一定貢獻。今年，要實現(xiàn)人均收入1450元的目標，勞務輸出工作是至關重要的。
    在做好千百萬工作的同時，農(nóng)業(yè)生產(chǎn)工作也要同步發(fā)展。今年，我鎮(zhèn)夏糧遭受減產(chǎn)，但上半年旱象依然嚴重，做好以秋補夏任務艱巨。村干部和包片領導、包村干部要意識到做好下半年的糧食生產(chǎn)的重要意義，要大力推廣實用技術，要組織群眾利用水利設施，做好灌溉、排澇等工作，把自然因素對莊稼的負面影響減到最低程度。同時要做好鋤草、培土、追肥、病蟲害防治等工作，加強田間管理，提高糧食單產(chǎn)，努力實現(xiàn)秋糧穩(wěn)產(chǎn)豐收。另外，要把國家財政對地膜玉米補貼的兌現(xiàn)工作，做到“五個到戶”、“六個不準”。
    三、加快重點項目建設進度，認真抓好扶貧開發(fā)工作。以基礎設施建設為主的重點工程建設是增強農(nóng)村發(fā)展后勁、改善農(nóng)村生態(tài)環(huán)境、提升農(nóng)民生存質(zhì)量的主要途徑。各村要樹立機遇意識和項目帶動意識，對已敲定的項目精心實施，做出精品。特別是對項目資金的管理和使用，要加強管理，捆綁使用，使其發(fā)揮最大效益。
    一要加快扶貧開發(fā)重點村建設。河口村要認真學習雙槽鄉(xiāng)重點村建設的經(jīng)驗，和扶貧中心一起，做好回龍重點村建設。要一次規(guī)劃、分步實施，要落實資金、技術、施工、安全方面的責任人，倒排工期，列出時間表，爭取在明年5月前勝利竣工，通過驗收。二要加快元潭高寒邊遠貧困村基礎設施建設，對正在建設的要克服伏天酷熱等不利因素，加快進度，盡快完工;對已經(jīng)規(guī)劃的要加強和鎮(zhèn)上領導的聯(lián)系，加打上縣力度，盡可能多的爭取資金，科學利用，盡快啟動。三是加快八岔河流域治理工程附屬工程的建設進度，要與重點村建設統(tǒng)籌安排，同步進行。四要在11月底前啟動汪家溝流域的綜合治理工程。五要積極協(xié)調(diào)，協(xié)助網(wǎng)絡公司的光電網(wǎng)絡建設，爭取如期啟用。六是各村自行規(guī)劃的小型公益工程，要如期施工。
    四、堅持不懈做好安全生產(chǎn)工作。
    (一)、突出重點，嚴陣以待，做好防汛工作。今年來，我鎮(zhèn)一直干旱少雨，這給主汛期的防汛抗災工作提出了嚴峻考驗。各村、各單位一定要吸取98年7.9水災的深刻教訓，提高警惕，切實做好防汛工作。一是進一步明確各級防汛責任人，層層落實目標責任制，廣泛宣傳各種制度預案，防汛(防滑)明白卡務必100%發(fā)放到戶;二要認真做好各種抗災措施。對檢查出的危房、受地質(zhì)災害威脅的房屋群眾所制定的排危方案要在7月10日前落實，落實期間，必須撤離到安全地帶;對無法排除險情的，要落實度汛方案，組織群眾撤離;對每一戶受地質(zhì)隱患點威脅的群眾、危房戶和單莊獨戶指定監(jiān)控責任人;水保站和各包村干部要巡回檢查，加強管理，規(guī)范河道采砂取石行為，清除麥秸、石頭等河道障礙，確保河道暢通，提高泄洪能力;三要落實預警、預案體系，近期內(nèi)包村干部、村干部要組織召開群眾會、學生會加強宣傳教育，使預案能及時啟動，有效落實;四要加強汛期值班，嚴格帶值班制度，鎮(zhèn)、村、單位帶值班人員必須確保信息24小時暢通。各級防汛責任人、各帶值班人員在汛期和值班期內(nèi)一律不得請假;鎮(zhèn)上所有值班干部由帶值班領導統(tǒng)一調(diào)度，不得私自離崗、串崗、請人代崗。所有干部請假必須經(jīng)帶值班領導同意，不得欺瞞哄騙，造成無人職守。每期帶值班人員都要加強與縣防汛辦(電話3322373)和各村的聯(lián)系，對各村、各單位經(jīng)常查崗，將結果報領導批示。四要由呂應輝鎮(zhèn)長帶隊，在汛期內(nèi)經(jīng)常深入到各村、各單位檢查，督促防汛抗災措施的落實。
    (二)加強基礎管理，嚴格路查路檢，狠抓農(nóng)機安全管理。
    一要深入開展農(nóng)機安全警示教育。各村、鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)服務中心要認真組織村干部會、農(nóng)機手會、群眾會，廣泛深入地宣傳《安全生產(chǎn)法》、《陜西省農(nóng)業(yè)機械管理條例》、《交通安全法》等法律法規(guī)和縣政府、鎮(zhèn)政府關于農(nóng)機管理的一系列措施和要求，宣傳農(nóng)機安全生產(chǎn)典型，借案例開展警示教育，對違反農(nóng)機安全生產(chǎn)操作規(guī)程的行為和車手予以暴光和處理，教育廣大群眾牢固樹立安全意識，嚴禁農(nóng)機帶病作業(yè)，嚴禁農(nóng)用車上路載人。
    二要繼續(xù)落實農(nóng)機安全責任。農(nóng)業(yè)服務中心要盡快對農(nóng)用車管理的情況摸底搜集建檔，對審驗的、封存的、車手不在的要重新統(tǒng)計，動態(tài)監(jiān)測，不能一勞永逸，鎮(zhèn)政府將根據(jù)實有農(nóng)用車數(shù)量實行鎮(zhèn)村干部聯(lián)包責任制，并以政府文件予以明確，絕不能出現(xiàn)包抓的空白點。
    三要加強路檢路查。各村要在各交通要道設立農(nóng)機安全信息員(名單在7月15日前報鎮(zhèn)劉強處備案)，配合鎮(zhèn)村干部及有關單位查處違章駕駛和農(nóng)用車載人行為;鎮(zhèn)穩(wěn)定辦要抽調(diào)一定人力，開展經(jīng)常性公路巡查，對違章作業(yè)特別是違章載人行為要做到“四不放過”，包機干部也將受到相應處理。
    (三)堅持常年防疫，認真做好動物防疫工作。
    當前，我市部分縣鄉(xiāng)出現(xiàn)了亞洲一號口蹄疫，我們一定要吸取他地教訓，高度重視努力做好動物防疫工作。一要嚴把畜禽外調(diào)審批關。今后，各村凡因生產(chǎn)、引種需要從外地調(diào)運畜禽的，必須嚴格執(zhí)行報檢報批和隔離觀察制度，杜絕疫病傳入;凡未經(jīng)批準私自調(diào)運的，將按照《動物防疫法》有關規(guī)定嚴肅處理，造成疫病發(fā)生流行的，將依法追究當事人和村干部、包村干部責任。二是加強對“四不打”畜禽、種畜禽及仔豬的防疫管理。要對“四不打”畜禽、種畜禽、適繁母畜、新添槽仔畜全面進行造冊登記，做到不漏一畜。確保畜禽免疫密度常年保持在100%;三要養(yǎng)殖小區(qū)、養(yǎng)殖大戶的防疫關。要簽定防疫。
    責任書。
    嚴格操作規(guī)程確保防疫密度和質(zhì)量;四要加強檢疫。要切實加強調(diào)出動物的產(chǎn)地檢疫及轄區(qū)內(nèi)疫情監(jiān)測報告工作及時掌握畜禽出欄、檢疫情況和疫情動態(tài)確保疫情信息及時準確傳遞。
    (四)、繼續(xù)加強森林資源管護工作。當前管護的重點是：防止非法征占用林地、亂砍濫伐、非法收購運輸林木以及亂捕濫獵野生動物案件的發(fā)生，堅決制止采剝栓皮、發(fā)展袋料香菇破壞森林資源。一要加強領導。各村村主任是第一責任人、護林站長是直接責任人;二要充分發(fā)揮包片領導、包村干部和護林員的作用，形成嚴密的信息網(wǎng)絡，掌握林區(qū)動態(tài)，確保信息暢通，政令暢通。四是林業(yè)站要加大林業(yè)執(zhí)法力度，對涉林案件嚴查重處，確保森林資源安全;五要加強林業(yè)科管，加強日常監(jiān)測和防治，減少病蟲害帶來的林業(yè)損失。
    四、關于當前工作：
    1、退耕還林檢查整頓工作。林業(yè)站堅持不懈地從作業(yè)設計與審批、造林實績與實效、政策兌現(xiàn)、資金到位和支出情況、檔案管理、林權證發(fā)放等7個方面認真開展檢查，對查出的問題必須糾正;要協(xié)調(diào)財政、信用社及時把退耕還林政策兌付到位，對丹政辦督字[20xx]5號文件精神，近日內(nèi)加以落實;要強化對退耕戶的宣傳教育，確保退耕成果不反彈。
    2、構建和諧社會、落實惠民政策等工作。最近，縣委、縣政府就構建和諧社會提出了八項惠民政策，這八項惠民政策分別要解決的問題是：增加五、六十年代企業(yè)離退休人員生活費補助問題、提高省部級勞模生活待遇問題、調(diào)整六十年代精簡人員待遇問題、農(nóng)村部分計劃生育家庭獎勵扶助制度的問題、全縣農(nóng)村義務教育階段貧困生實行“兩免一補”問題、新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度問題、全縣城鄉(xiāng)醫(yī)療救助制度試點和逐步建立全縣農(nóng)村低保制度問題。為把這些得民心、暖民心的實事辦好，我們必須做好以下工作。一要領會精神、加強領導。要把握政策界限，不折不扣地抓好落實。對每項政策的落實，都要成立相應領導機構和辦公室，加強領導，統(tǒng)一組織實施。農(nóng)村低保和城鄉(xiāng)醫(yī)療救助工作由我任領導小組組長，由劉大兵、查斯敏同志具體辦公;計劃生育獎勵扶助制度落實工作由我擔任領導小組組長，陳栓槽鎮(zhèn)長擔任副組長，張斌同志具體辦公;困難學生“兩免一補”工作由陳栓槽鎮(zhèn)長擔任領導小組組長，舒產(chǎn)成同志擔任辦公室主任，具體由中心校辦公。實施當中，各村、各單位要全力配合。二要按時發(fā)放。要確保在7月初讓群眾拿到錢，各項資金要直接發(fā)放到人，決不能在中間環(huán)節(jié)滯留;三要公開辦事，強化監(jiān)督。四要掌握動態(tài)，適度宣傳。
    3、計劃生育工作。要緊緊圍繞創(chuàng)建國家計劃生育優(yōu)質(zhì)服務鎮(zhèn)目標，堅持“三個一”領導體制，將工作任務分解到各村及相關單位到時段，加強基礎工作，長期開展計劃生育綜合治理活動，不斷提高計劃生育工作水平。鎮(zhèn)上將充實計劃生育工作的干部力量，完善、強化一票否決制，出臺計劃生育責任追究制，以過硬的制度、過硬的干部力量確保計生工作的高質(zhì)量開展。對前半年計劃生育工作中存在的問題，要從嚴查處，對違反政策和紀律的鎮(zhèn)村干部、涉及的單位領導將分別追究其責任，決不姑息遷就，給后半年工作埋下隱患。鎮(zhèn)黨委、政府決定從今天開始利用兩個月時間開展一次計劃生育工作專項治理，查問題、查隱患、查漏洞，查假治假，摸清底子，堵塞漏洞，整頓提高。下來，陳鎮(zhèn)長將要專題安排專項治理活動，我就不再強調(diào)，請按照要求抓好落實。
    4、村務公開和民主管理工作。由我、鄧主席牽頭、劉大兵等相關人員參與，各村抓好落實。按照會議安排和要求，加快實施;對村務公開民主管理中存在的問題要盡快查漏補缺，迎接檢查。
    5、兩個防疫。一個是農(nóng)業(yè)上的菟絲子疫情防治。鎮(zhèn)上成立了領導小組，組長由呂應輝鎮(zhèn)長擔任，由劉強負責辦公，下設防治工作隊，由劉強、鞏堅、賈建軍、吳強組成。具體安排是：7月2日—7月5日，各包村干部深入到村組，開展疫情普查，6日前上報檢查結果;7月6日—7月15日，防治工作隊組織發(fā)動指導群眾清除疫情，按照要求，劉強同志負責田地里的疫情清除，賈建軍同志負責河道里的疫情清除，鞏堅同志負責公路邊的疫情清除。7月16日—8月1日為檢查驗收階段。普查要準確，清除要徹底，確保菟絲子疫情給農(nóng)業(yè)工作帶來的損失。二是畜牧業(yè)上的“亞洲一號”口蹄疫防治。切實加強領導，扎實做好牛、羊為主的免疫工作，具體由各包片領導、包村干部和鎮(zhèn)畜牧中心負責實施。
    另外，9月前，縣鎮(zhèn)將要對各村集體經(jīng)濟進行審計，請各村做好準備;各村還要做好“以牧補農(nóng)”工作，促進農(nóng)民增收。
    同志們，后半年的工作任務依然繁重，希望各村、各單位圍繞年初下達的工作目標，認真謀劃后半年工作，進一步理清思路，建立“工作日歷”，排出工作日程，將各項工作扎實安排，逐項分解，認真落實。各位干部要注意農(nóng)村工作藝術，提高工作能力，要學會做群眾工作，堅決杜絕強迫命令、威脅謾罵毆打群眾的粗暴作風。要面對面與群眾溝通，跟群眾交流，統(tǒng)一群眾的思想，激發(fā)群眾的創(chuàng)造力，調(diào)動群眾的智慧，依靠群眾完成工作任務。在工作當中，努力增進與人民群眾的感情，拉近同人民群眾的距離，磨練意志、鍛煉品格、豐富經(jīng)驗、增長才干。同時，要注意樹立良好的干部形象。每一位鎮(zhèn)村干部，言行舉止都關系到黨和政府在人民群眾中的形象，關系到工作的成敗。所以，所有干部一定要嚴明紀律，嚴格遵守干部“四個不準”，廉潔自律，嚴謹務實，精誠團結。不酗酒，不賭博，不做有損黨和政府形象的事。不高高在上，紙上談兵，指手劃腳;不大吃大喝，鋪張浪費，擾民亂民。鎮(zhèn)上將進一步加強對所安排的重要工作的督查力度，將采取職工會聽取匯報、定期發(fā)工作通報、突擊跟蹤檢查等方式，督促檢查各村、各單位、個人的各項工作，努力促進干部轉(zhuǎn)變作風，確保工作任務如期完成。
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    村干部會議講話篇十六
    駐村工作會議上的發(fā)言。
    尊敬的各位領導、同志們：大家好！
    我是*局的駐村干部，很榮幸能在這里發(fā)言。首先請允許我代表全體駐村干部，感謝各級黨組織為我們創(chuàng)造了一個難得的學習機會，讓我們到廣闊農(nóng)村經(jīng)風雨、見世面、長才干，在駐村幫扶工作實踐中，積累基層經(jīng)驗。這既是一種榮譽，更是一份責任。在這里，我就如何駐好村、幫好扶當好“五大員”，代表*年全市駐村干部發(fā)個言。
    一要當好政策宣傳的“領航員”?！耙?guī)劃到戶責任到人”扶貧開發(fā)工作是省、市委在新的歷史條件下推進共同富裕的新部署，是實踐科學發(fā)展觀、堅持以人為本、構建和諧社會的具體舉措。我們將牢記使命、真抓實干，向村民傳達省市委和政府的農(nóng)村工作方針、決策和部署、引導村民轉(zhuǎn)變落后思維觀念，解除畏難情緒，樹立科學發(fā)展觀理念，激發(fā)村民脫貧致富的工作干勁。
    二要當好村情民意的“調(diào)研員”。農(nóng)村工作千頭萬緒，紛繁復雜，工作量大，牽涉面廣。我們要深入調(diào)查研究，摸清農(nóng)村脫貧致富底數(shù)，建立幫扶工作臺賬、動態(tài)檔案，確保貧困村民信息數(shù)據(jù)庫資料的完整，為領導參謀決策、落實方案提供第一手資料。
    三要當好上傳下達的“聯(lián)絡員”。駐村干部是緊密聯(lián)系掛扶單位、所在鎮(zhèn)和村的紐帶。我們要帶著感情，帶著坦誠、帶著關愛去交心通氣，加強駐村幫扶工作指導。要時刻關注群眾的冷暖，把人民群眾的困難放心坎上、心窩里，急群眾之所急，辦群眾之需辦的事情，做好上傳下達，全力以赴推進扶貧開發(fā)和社會主義新農(nóng)村建設。
    四要當好脫貧致富的“幫扶員”。在深入調(diào)研的基礎上，要積極幫助村“兩委”、貧困戶制定脫貧致富的發(fā)展規(guī)劃和目標、工作年度計劃，為駐村經(jīng)濟謀求更大發(fā)展，為駐村環(huán)境謀求更多的改善。要利用自身的優(yōu)勢，開展好送黨課、送溫暖、送技術、送項目、送文化活動，著力完成“抓班子、促發(fā)展、保穩(wěn)定、快脫貧”的駐村任務。要千方百計地為駐點村籌集資金，落實項目，協(xié)助駐點村抓好農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營，著力培育龍頭企業(yè)、種養(yǎng)殖專業(yè)大戶和農(nóng)村專業(yè)合作經(jīng)濟組織，推進傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)向現(xiàn)代農(nóng)業(yè)跨越，努力促進糧食增產(chǎn)、農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收，確保駐村如期實現(xiàn)脫貧目標。
    五要當好遵紀守法的“模范員”。各級駐村干部要以高度的政治責任感和使命感，認真履行職責，模范執(zhí)行好各項法律法規(guī)，服從駐點村的管理，艱苦樸素，勤儉節(jié)約，以自身的形象去影響和感染他人，全力以赴做好駐村幫扶工作。
    “規(guī)劃到戶責任到人”扶貧開發(fā)工作已在我市全面鋪開，讓我們邁開堅實的步伐，以飽滿的熱情，良好的精神面貌投入到新一輪的駐村幫扶工作中去。我深信，在市委、市政府的正確領導下，在各級黨組織的大力支持和全體駐村干部的共同努力下，一定能夠圓滿完成黨和政府交給我們駐村幫扶工作任務，讓領導放心，讓人民群眾滿意。
    我的發(fā)言完畢，不對之處，請領導和同志們批評指正。
    尊敬的各位領導，各位同事：
    大家好，我叫xxx，是去年10月份分配到xx鎮(zhèn)工作，現(xiàn)駐村xxxx。今天很榮幸也很感謝各位領導和同事能夠給我這個機會，讓我能夠上臺發(fā)言！雖然我駐村不是很長，只有短短的5個月的時間，但我深刻體會到駐村工作的重要性，可以說基層幾乎所有的工作都能涉及到，內(nèi)容包括方方面面，如計生工作、綜治信訪、兩違整治等等都離不開駐村干部。可以說這是一項綜合煩雜的工作，需要同志們很強的組織協(xié)調(diào)和處理危機的能力，既考驗你的實力，同時鍛煉你的耐力.站在這里我要說，每一個駐村干部都是光榮的！不是因為工作量大也不是因為你能力高，而是我們是作為黨和人民群眾的連接點，是政府和百姓溝通交接的橋梁，我們的工作直接關系到黨的惠民政策的落實情況，關系到千家萬戶村民的切身利益！站在這個位置上我感覺到很光榮！
    我們在農(nóng)村工作首先要擺正自己的位置，找對坐標，放下架子，要有獻身“三農(nóng)”的精神，要培養(yǎng)對人民群眾的深厚感情，真正融入到農(nóng)民群眾中，這樣工作開展才更有動力和責任感，只有把自己當成農(nóng)村中的一員，把群眾的事當做是自己的事，群眾的困難當成是自己的困難，才能真正干好駐村工作。
    二、務實創(chuàng)新，提高自身綜合素質(zhì)。
    在鄉(xiāng)鎮(zhèn)做基層工作欣賞的是能‘吃農(nóng)飯，說農(nóng)話’的干部，這樣的干部才會在農(nóng)民中有威信，關鍵時候才能協(xié)調(diào)好關系，化解矛盾。農(nóng)村工作對我們來說永遠都是全新的，每次的任務都不禁相同，每次處理問題的對象也千差萬別，要跟各式各樣的村民打交道,時間長了發(fā)現(xiàn)要做好農(nóng)村工作真的很不容易，有時候甚至吃里不討好。只有不斷創(chuàng)新，提高自身綜合素質(zhì)，學習基層工作方法，抓住“深入個體，顧全大局，穩(wěn)定四方”處理問題的基調(diào)，多聽、多看、多思考，將十八班武藝拿出來各顯神通，在農(nóng)村的舞臺上才大有所為。
    三、嚴格自律，展示新時代農(nóng)村工作者形象。
    我們將嚴格遵守各項規(guī)章制度和黨風廉政建設各項規(guī)定，做個“作風正、工作出色、紀律嚴明”的干部，保證一言一行能對單位負責，對所駐村負責，對自己負責。做個下得去、蹲得住、干實事、出實效的工作者，自覺接受各級黨組織的管理和廣大人們?nèi)罕姷谋O(jiān)督，嚴格要求決不放松，生活節(jié)儉杜絕浪費，廉潔自律決不違規(guī)，充分展示我們駐村干部的良好形象。
    農(nóng)村天地廣闊，大有可為，我們相信，在鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府的高度重視和關心下，在村組班子的支持幫助下，我們一定會扎實做好每一項工作，努力為新農(nóng)村建設添磚加瓦，團結群眾，凝聚大家的力量，共同創(chuàng)建社會主義和諧、文明新農(nóng)村。
    謝謝大家！
    駐村工作發(fā)言。
    尊敬的各位領導、同志們:。
    感謝組織讓我發(fā)言,有不妥之處,懇請批評指正.今年三月份，按照縣委選派干部駐村工作動員會精神和黃安鎮(zhèn)黨委對駐村工作要求，我進駐黃安法寺村，進一步推進“六到戶”活動的深入和落實縣委“工作到一線、解難求發(fā)展”的一線工作法，促進經(jīng)濟和社會發(fā)展的新突破。通過四個月來與村干部、廣大群眾的同吃、同住、同勞動駐村實踐，開闊了我的視野、磨練了我的意志、增強了工作責任心和使命感，進一步讓我熟悉了農(nóng)村的真實現(xiàn)狀，了解到了群眾迫切需求，學到了基層工作的方法，積累了一些農(nóng)村工作經(jīng)驗。在與村民的朝夕相處中，增進了相互的理解和交流，學到了許多工作方法和知識，并從他們身上感受到了基層一線工作鍛煉的重要性,積累了將終生受益的一線閱歷。現(xiàn)將我三月份來駐村工作匯報如下：
    二找準位置，主動實踐，認真展開了駐村工作。一是積極開展走村訪戶，及時了解村情民意。3月10日到村后，我結合村上工作，召開了村支委會、村兩委會、村組黨員干部會，借助會議，了解村上工作情況和村的基本情況，在自己頭腦里對村、組有了整體認識。然后，我又同村組干部一道，利用落實工作機會，深入到五個村民小組、農(nóng)戶家中、田間地頭，了解村民的意見、想法和建議。通過走訪，及時適應了駐村角色，了解到了群眾對解決飲水和爭取資金、改造千畝核桃園有迫切愿望。使我及時找準了工作切入口，為切實工作打好了基礎。
    勢地形，對井、蓄水池、管網(wǎng)展開選點布線，測量工作。協(xié)調(diào)測設中發(fā)現(xiàn)問題，溝通村兩委與技術人員對布局和設計上不一致，尋找最佳布點，擴大管網(wǎng)覆蓋面，使項目從初期供水87戶353人增至99戶423人，讓有限的投入發(fā)揮了最大效益。6月17日，項目已被省上審批實施，當前,項目發(fā)包結束，實施正在進行之中。
    在配合好“安全飲水’項目同時，和村干部一道，積極同包扶該村信訪局聯(lián)系，并及時向扶貧辦爭取，4月份，中國航天集團資助10萬元的法寺村千畝核桃園嫁接優(yōu)質(zhì)品種改良項目列入爭取意向。6月18日，根據(jù)要求，進一步修訂了項目計劃報告并上報中國航天集團。若該項目實施，必將徹底改善法寺村千畝果園的核桃品質(zhì)，實現(xiàn)早產(chǎn)果、高產(chǎn)果、產(chǎn)優(yōu)質(zhì)果，產(chǎn)生良好的經(jīng)濟效益。僅以早產(chǎn)果計算，按初果期畝產(chǎn)100斤，毎斤按當前市場價8元折算，早一年產(chǎn)果，可為群眾增收80萬元，人均增收1300多元。
    三是廣泛宣傳，大力推進了“六到戶”活動的深入。我把“政策法制宣傳到戶、信訪排查到戶、科技服務到戶、困難幫扶到戶、村務公開到戶”與召開會議相結合、與走訪群眾相結合、與落實工作任務相結合，廣泛宣傳，努力使“六到戶”切實深入到群眾，解決群眾關心的實際問題。我一抓住召開的村組干部會、黨員會、小組群眾會，組織學習文件、報紙，認真宣傳科學發(fā)展觀、新農(nóng)村建、中央一號文件等政策法律、科學文化知識，讓群眾進一步了解當前形勢，增強發(fā)展經(jīng)濟、致富奔小康的決心和信心。二抓走訪群眾，了解群眾疾苦，調(diào)解鄰里間糾紛。在3月25日四組走訪中，得知村民潘如艷與鄰段永成因地界發(fā)生沖突后，立即同村支書趕到現(xiàn)場，制止了事態(tài)，讓受傷的人員先治療，然后同村上進行調(diào)查處理，及時化解了糾紛，促進了鄰里和睦。
    三、駐村工作的體會和收獲。
    經(jīng)過四個月來的駐村工作，毎天與民朝夕相處，并肩工作，廣大群眾的純樸、善良、勤勞，深深地感動著我，使我的思想受到極大觸動和凈化。通過四個月來的駐村鍛煉，我對農(nóng)村工作的開展和存在問題有了全面的認識，對今后的工作有很大的幫助和指導作用。也使我深刻認識到縣委提出“一線工作法”十分適合當前工作需要。深入一線、基層、村組，切切實實了解群眾的實際，解決群眾迫切需求，為群眾做些急需解決的問題，才能真正做到情為民所系、心為民所謀、利為民所求。工作中，我也深切感受到做好基層工作，必須與群眾融為一體，放下架子，虛心待人，耐心聽取意見，加強交流溝通，并從他們的利益出發(fā)，才能求得理解和支持。我深刻的體會到只有扎根于群眾，才能了解群眾；只有深入群眾，才能服務于群眾。
    村干部會議講話篇十七
    同志們：
    乃至今后一段時期的工作，我再講幾點意見，總結起來就是要大家“強化六種意識”。
    一、強化責任意識。為什么每次開會我都要強調(diào)責任意識?因為責任意識是一個人干好工作的基礎和保障，只有高度的責任感才會催生強烈的使命感和事業(yè)心。強調(diào)責任意識，也是因為個別村干部責任意識不強，影響了我們加快發(fā)展的步伐，主要表現(xiàn)有：個別村干部干勁明顯減弱，得過且過混日子;個別人老油條，遇到問題找理由，講條件，繞著走，拖著干，往鎮(zhèn)里推，這與全鎮(zhèn)工作和發(fā)展大勢極不合拍;有的村干部反應慢、行動慢，推推動動、不推不動等。一要明確責任。我們村干部的責任是什么?對內(nèi)保持一個村的穩(wěn)定和發(fā)展，對上貫徹落實黨委政府的工作部署。大多數(shù)村的村干部責任意識明確，拿村來說，在近期的防汛工作中，村干部天天在喇叭里喊，讓農(nóng)戶保持警惕，下雨天有專人在村里值班，晚上還派人在河邊巡視，把村莊安全、群眾安全做為自己。的職責和義務。有崗才有責，我們的崗位是群眾投票給的，要常思量崗位的來之不易，常掂量自己肩負的責任之重。古人講“一日三省”、“如履薄冰”，我們不要求達到這樣程度，但至少應做到愛崗敬業(yè)、履職盡責。二要細化責任。每名村干部都有自己分管的一攤工作和責任目標，大家的工作加在一起，就是全村工作。鎮(zhèn)黨委政府制定的《千分考核》辦法，對涉及各村的工作任務都有細化分解;各村也要實行問責制，把工作任務細化、量化，分解落實到每一個人，形成人人頭上有指標、件件工作有著落的責任制度，形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局。只有這樣，才能提高執(zhí)行力，才能減少失誤和避免缺位。三要落實責任。不折不扣抓落實是村干部不可推卸的責任，也是村干部作風和能力的具體體現(xiàn)。不論是在高速公路建設、新民居建設、人口普查等重點工作中，還是在防汛、安全生產(chǎn)、信訪穩(wěn)定等經(jīng)常性工作中，我都希望村干部不講條件，按照既定安排部署堅定不移的抓好落實。
    二、強化機遇意識。機遇稍縱即逝。搶抓機遇能力是檢驗一名村干部能力的重要標準。大家都知道，在前幾年鐵礦熱剛興起的時候，村面臨著分錢到戶和投資縣城房地產(chǎn)的兩種選擇，當時的村干部和群眾沒有這種機遇意。識而選擇了前者，從目前的實踐證明錯過了縣城房地產(chǎn)發(fā)展的最佳時機。相反，村能夠放眼長遠，引進外地企業(yè)與村民合作經(jīng)營，使村實力越來越強，正是抓住了機遇的結果。當前我們的發(fā)展正處在關鍵時期，經(jīng)過近年來的快速發(fā)展，我鎮(zhèn)已經(jīng)成為一個礦業(yè)大鎮(zhèn)、經(jīng)濟強鎮(zhèn)，綜合經(jīng)濟實力在全縣一類鄉(xiāng)鎮(zhèn)中是佼佼者，但發(fā)展的瓶頸和機遇也同時顯現(xiàn)出來。首先，鐵選經(jīng)濟已趨于飽和，鐵業(yè)開發(fā)中散、小、亂現(xiàn)象和經(jīng)濟效益不高的局面已經(jīng)出現(xiàn)，延伸產(chǎn)業(yè)鏈條勢在必行，因此抓住縣委縣政府提出的資源整合就成為擺在我們面前的良好機遇。其次，城鎮(zhèn)建設水平低、涵養(yǎng)能力和擴張能力差成為制約鎮(zhèn)域經(jīng)濟發(fā)展的瓶頸，高速公路建設和新民居建設為提升城鎮(zhèn)水平提升了重要機遇。再次，能否切實扭轉(zhuǎn)全鎮(zhèn)信訪形勢嚴峻的不利局面，實現(xiàn)鎮(zhèn)域環(huán)境持續(xù)優(yōu)化，需要我們智慧破題。面臨新的形勢和新的任務，鎮(zhèn)黨委政府一定會審視鎮(zhèn)情，進一步謀劃發(fā)展思路，明確工作舉措，把打造鋼鐵強鎮(zhèn)、靚麗名鎮(zhèn)、農(nóng)業(yè)大鎮(zhèn)、旅游名鎮(zhèn)、和諧新鎮(zhèn)的“五鎮(zhèn)建設”戰(zhàn)略推向前進。在這種形勢下，需要廣大村干部與鎮(zhèn)黨委政府和衷共濟，做好群眾的思想動員工作，為又好又快發(fā)展營造良好的思想氛圍。
    三、強化發(fā)展意識。發(fā)展是硬道理，只有不斷發(fā)展才會贏得群眾的擁護和支持。我們絕大多數(shù)的村干部都有強烈的發(fā)展意識，幾年來依托鐵礦資源、農(nóng)業(yè)資源優(yōu)勢，涌現(xiàn)出了一大批鐵業(yè)強村和農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)專業(yè)村，即使沒有資源的村也千方百計爭取資金上項目，呈現(xiàn)出了千舟競發(fā)的良好局面。但也有一些村的村干部缺乏發(fā)展意識，看別人發(fā)展不眼紅不上火，眼看著自己一步步落在后面。那么做為村干部應當如何發(fā)展本村事業(yè)?一是有鐵礦資源的村繼續(xù)大力發(fā)展鐵業(yè)經(jīng)濟，鐵礦業(yè)能夠促進就業(yè)、增加集體收入和農(nóng)民收入，這是村域經(jīng)濟發(fā)展的根本。要千方百計維護好外部環(huán)境，確保鐵選企業(yè)轉(zhuǎn)車，要適時引導礦業(yè)資源整合，不斷延伸鋼鐵產(chǎn)業(yè)鏈條，提升礦業(yè)開發(fā)水平。二是有農(nóng)業(yè)資源的村努力抓好農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化建設，不斷壯大板栗、梨、蘋果、食用菌等農(nóng)產(chǎn)品基地規(guī)模，引導更多農(nóng)民加入農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化建設，大力培植和引進農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)，打響農(nóng)產(chǎn)品品牌，提高農(nóng)民收入。三是涉及到新民居項目的村要強勢推進項目建設，新民居建設也會拉動經(jīng)濟增長，相關村干部要智慧破解各種困難和問題，實現(xiàn)片區(qū)的順利推進，其他四個村特別是村也要做好開工準備;涉及到高速公路建設的村要認真做好承秦高速援建，妥善處理好拆遷占和外部環(huán)境維護;有旅游資源的村要謀劃好旅游項目，特別是要逐步推進旅游開發(fā)，把旅游開發(fā)提上重要議事日程。四是全鎮(zhèn)各村要全力以赴抓好信訪穩(wěn)定工作，逐步優(yōu)化鎮(zhèn)域環(huán)境。堅持科學決策、依法辦事，從源頭上避免和減少矛盾;強化村級“第一道防線”作用，嚴防有問題就直接找書記找鎮(zhèn)長的不良風氣，堅決杜絕越過“第一道防線”現(xiàn)象發(fā)生;要堅決扭轉(zhuǎn)“上訪有理”和“無理上訪”傾向，堅決在全鎮(zhèn)營造打擊無理訪高壓態(tài)勢，扭轉(zhuǎn)通過上訪向黨委政府示威、施壓、甚至獲取非法利益行為;對長期纏訪、鬧訪、刁訪、無理訪人員和參與、組織、鼓動上訪鬧事的黨員干部，絕不遷就姑息，鎮(zhèn)黨委政府會拿出有力措施嚴厲懲治。
    四、強化開拓意識。經(jīng)過幾年的思想解放，我們的村干部開拓意識明顯增強，腦子活了，路子寬了，發(fā)展快了，但是還有大部分的村干部抱成守舊觀念嚴重，沒有形成縣委要求的敢闖敢冒、不怕失敗的工作局面。村干部要大膽開拓，只要是為了工作，膽子大一些、步子快一些、路線左一些右一些，鎮(zhèn)黨委政府會給你做后盾。要勇于在思路謀劃上創(chuàng)新，多組織本村黨員干部到外地參觀考察，考察不是游山玩水，而是要帶著問題去看、去聽、去想、去解放思想;要跳出本村的小圈子看本村，敢于把本村放在全鎮(zhèn)全縣乃至更大的范圍去定位，確定超越目標;要敢于在項目發(fā)展上創(chuàng)新，善于發(fā)掘本村優(yōu)勢，借助多方力量爭取資金和項目，增強發(fā)展后勁;要善于在處理信訪糾紛和群體性事件上創(chuàng)新，善于分析工作中出現(xiàn)的新情況和新問題，提出妥善的處理對策，化解調(diào)處各類矛盾糾紛，尤其是要學會用政治的、經(jīng)濟的、人情的等各種手段化解矛盾糾紛，為經(jīng)濟發(fā)展營造良好的社會環(huán)境。
    五、強化服務意識。村干部的基本職責就是服務。我們的村干部中有個別人服務意識不強，管理意識不弱，總認為自己是老大，不管是群眾還是企業(yè)都得圍著他轉(zhuǎn)。要服務農(nóng)民。要把黨的方針政策宣傳到位，現(xiàn)在大部分村的宣傳渠道不暢通，有的村沒有廣播，有的村沒有板報、廚窗，有的村一年也不組織開幾次代表會。由于宣傳不到位，導致很多群眾對方針政策不了解，甚至對干部有誤解，對黨和政府有微詞，形成干群矛盾。因此服務好農(nóng)民首先要宣傳到位，這是農(nóng)民的迫切需要，也是我們做好農(nóng)村工作的切實需要。要把實際困難解決到位，群眾選我們當干部，我們就要為群眾負責，群眾有為難著窄就要第一時間出面解決，在為群眾辦事、辦低保、救濟和各種惠農(nóng)工作時，要懷揣一顆公平心，嚴禁坑害群眾。要服務企業(yè)。企業(yè)是特殊村民，企業(yè)對村干部的要求無外乎維護好外部環(huán)境。我們大多數(shù)的村干部都能夠做到，但也有個別人總想在企業(yè)撈點好處，為達目的不擇手段，有的背后鼓動別人，有的甚至自己出面制造事端，這樣的村干部是我們嚴厲打擊的對象。
    六、強化規(guī)矩意識。沒有規(guī)矩不成方圓。我們的村干部主流是好的，能夠規(guī)規(guī)矩矩做人做事，但也有個別人說話辦事不講規(guī)矩，待人接物不守規(guī)矩。今天會上下發(fā)的關于規(guī)范村級黨員干部行為規(guī)范的規(guī)定，就是要約束村級黨員干部的思想和言行，同時也是對村級黨員干部的愛護和保護。一要令行禁止，與黨委政府保持高度一致。村干部要自覺遵守“個人服從組織，少數(shù)服從多數(shù)，下級服從上級，全黨服從中央”的組織原則，維護黨的領導，堅決執(zhí)行黨委政府的決策部署，確保政令暢通和信息暢通，不準我行我素，自行其事，不準上有政策，下有對策，不準有令不行，有禁不止。二要遵守法令，不做違法亂紀的事。要自覺加強自身修養(yǎng)和黨性鍛煉，自覺做到自愛、自重、自律，確保廉潔勤政。在村務工作中要堅持和執(zhí)行民主集中制，重大問題經(jīng)集體研究確定，切忌獨斷專行;要在社會生活中帶頭守法，凡是法律規(guī)定的，要認真做好，凡是法律禁止的，堅決不做。在高速公路建設、新民居建設、礦業(yè)開發(fā)等重點工程中要潔身自好，確保不出任何問題。三是要尊重領導，有好的干部形象。鎮(zhèn)村干部是一家，是為了共同的工作聯(lián)系在一起的，要互相尊敬、互相捧臺，要嚴禁村干部目無領導、不聽鎮(zhèn)干部支使的不良風氣。我在這里強調(diào)，只要是為了公事，所有的鎮(zhèn)干部都代表著鎮(zhèn)黨委政府，都代表書記、鎮(zhèn)長，希望大家從講政治的高度服從領導，配合工作。
    同志們，苦口婆心、千言萬語匯成一句話，那就是殷切希望大家認清形勢，找準差距，進一步明確職責，振奮精神，從而形成人思進取、事爭一流的生動局面，為我鎮(zhèn)的經(jīng)濟社會發(fā)展更上一層樓而努力奮斗!謝謝大家。
    村干部會議講話篇十八
    同志們：
    根據(jù)縣委、縣政府的總體要求，我鎮(zhèn)全面部署開展了村委會換屆選舉工作，在上級有關部門、縣指導組的正確領導和全鎮(zhèn)上下的共同努力下，到10月19日我們已全部完成4個村的換屆選舉，產(chǎn)生了新一屆村委會班子，為今后三年農(nóng)村發(fā)展打下了良好的組織基礎。今天，我們在這里召開村兩委干部大會，標志著新一屆兩委班子將走上各自的崗位，履行各自的職責，開展工作。首選，我代表鎮(zhèn)黨委、政府對各位的當選表示熱烈的祝賀!下面，我講三個問題：
    一、對這次換屆選舉工作的簡要回顧。
    這次村委會換屆選舉與以往相比，有許多新情況、新特點，時間更緊、任務更重、要求更高。為此，我們在思想上高度重視，切實加強組織領導，突出重點難點，抓好環(huán)節(jié)細節(jié)，做到了情況明、工作細、措施實;全鎮(zhèn)機關干部、村干部更是以高度的工作事業(yè)心和政治責任感投入到了此次選舉工作中，確保了選舉工作的依法、平穩(wěn)、有序和如期完成。從選舉的結果看，新一屆村兩委班子總體素質(zhì)有所提升，結構配備有所優(yōu)化，這次我們共選出新一屆村委會成員21名，其中女干部4名，有3個村實現(xiàn)了支部書記、村委主任一肩挑，村兩委會成員交叉任職比例明顯提高。從整個選舉的過程看，公開競職承諾、女委員專職專選等新辦法、新規(guī)定的實行，使選舉方法更加科學合理，選舉過程更趨公開民主，競選行為更加依法有序，確保了選出的干部素質(zhì)和質(zhì)量。同時，我們在選舉中能旗幟鮮明地堅持黨的領導，重視對關鍵環(huán)節(jié)、關鍵步驟的業(yè)務培訓和指導，嚴肅組織紀律、工作紀律，及時化解各種矛盾糾紛，也確保了整個選舉工作的依法、平穩(wěn)進行。
    二、村干部如何做好本職工作。
    近年來，從每年的中央一號文件不難看出，國家對農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作越來越重視，尤其是隨著農(nóng)村稅費改革的深入和完善，應該說建設農(nóng)村小康社會新的實踐為村干部發(fā)揮聰明才干、建功立業(yè)創(chuàng)造了比以往任何時候都要好的機遇和條件。面對新形勢、新任務和新要求，村干部如何發(fā)揮領頭人的作用，我想最直觀的就是要牢固樹立一個觀念、增強四種意識、發(fā)揮好三個方面的作用。
    (一)要牢固樹立一個觀念。即牢固樹立科學發(fā)展觀?？茖W發(fā)展觀是做好農(nóng)村工作的根本。只有堅持科學發(fā)展觀，運用手中的權力實實在在為群眾辦事，帶領群眾脫貧致富奔小康，才能真正得到群眾的擁護和支持。
    (二)要增強五種意識。即要增強政策意識、法制意識、服務意識和發(fā)展意識。增強政策意識。就是要善于用黨的政策來調(diào)動群眾的積極性，凝聚人心。要以宣講中央1號文件來切實減輕農(nóng)民負擔為契機，以建設環(huán)境整治來凈化社會風氣、優(yōu)化投資環(huán)境為栽體，加強對農(nóng)業(yè)政策、征地拆遷等方面的學習與宣傳，并嚴格按政策辦事，以保持農(nóng)村的大局穩(wěn)定，增加農(nóng)民的合法收入。增強法制意識。就是要善于運用法律來處理農(nóng)村中出現(xiàn)的各種矛盾、糾紛，在農(nóng)村，村級干部依法辦事的首要任務是切實做好村務公開工作，各村做到村務真公開和全方位公開，規(guī)范公開內(nèi)容和公開程序，并建立起相應的公開的保障機制和村民參與管理的一系列制度，理順群眾情緒，密切干群關系。要善于運用典型示范、說服教育、有效服務的工作方法做好農(nóng)村工作，把管理工作轉(zhuǎn)化為服務工作，努力為群眾的生產(chǎn)、生活提供有效服務，切實幫群眾排憂解難，做群眾的“貼心人”。要從過去舊的思想觀念中解放出來，把心思放在琢磨村民需要什么，我就為村民做些什么上。從根本上徹底轉(zhuǎn)變工作方式，更好的為農(nóng)村經(jīng)濟服務。增強學習意識。村級基層來源于農(nóng)民，但有不完全等同于農(nóng)民，在思想意識方面、在掌握科學技術上、在觀念轉(zhuǎn)變上、在政策理論水平上都應高于農(nóng)民。只有這樣，才能在致富奔小康的道路上走在農(nóng)民的前列，而且能夠帶領農(nóng)民共同致富。因此，我們村級基層干部，要培養(yǎng)不斷學習的習慣，通過不斷的學習，掌握更豐富的科學文化知識，指導生產(chǎn)實踐和工作實踐，不斷增強駕馭農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的能力，為“三農(nóng)”做出更大貢獻。增強發(fā)展意識。今年各項農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作比往年都要繁重，各村都要迅速明確好工作職責，理順好工作思路，落實好各項措施，以“敢干事、會干事、干好事”的精神，推進全年工作的進步。同時，我們各位基層干部要努力提高發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟工作的指導水平，千方百計壯大集體經(jīng)濟實力，使農(nóng)村基層組織具備為農(nóng)民辦事的經(jīng)濟基礎，從而增強村“兩委”班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
    (三)發(fā)揮好三個方面的作用。即要發(fā)揮好組織作用、表率作用和協(xié)調(diào)作用。這三個方面的作用主要是講我們的支部書記和村委主任。支部書記和村委主任是“一班人”的“班長”，要帶頭搞好各項工作，模范地遵守各項制度，努力通過自己的模范作用，帶動“一班人”做好工作。支部書記、村委主任在“一班人”中應起好三個方面的作用：一是組織作用。支部書記、村委主任要經(jīng)常組織“一班人”認真學習科學發(fā)展觀、鄧小平理論，深入學習貫徹“三個代表”重要思想和黨的xx大精神，學習黨的路線、方針、政策和基本知識，學習科學文化和業(yè)務知識，提高“一班人”的思想素質(zhì)和工作水平;要經(jīng)常組織班子成員圍繞黨的基本路線和本村工作任務進行研究討論，推進三個文明建設;要經(jīng)常主持召開民主生活會，認真開展批評與自我批評，加強班子自身建設。二是表率作用。支部書記、村委主任的責任要求大家必須成為貫徹落實黨的各項方針政策和上級批示決議的帶頭人，成為生產(chǎn)、工作、學習的帶頭人，成為密切聯(lián)系群眾的帶頭人，成為廉潔奉公、遵紀守法的帶頭人。三是協(xié)調(diào)作用。支部書記、村委主任要正確處理好同委員的關系，遇事多同委員商量，發(fā)揮他們在各自工作中的作用，并注意協(xié)調(diào)他們的工作。當委員在工作中遇到困難或出現(xiàn)問題時，要熱心幫助他們解決，并主動承擔責任;對委員在工作中發(fā)生的矛盾，要及時進行調(diào)解、疏通，使“一班人”互相支持，搞好團結。只有村支部書記、村委主任的作用發(fā)揮好了，才能帶動支部或村委一班人“九牛爬坡，個個出力”，帶領群眾走向振興農(nóng)村經(jīng)濟、強村富民之路。
    三、對新一屆村兩委班子的要求和希望。
    村干部擔負著把黨的農(nóng)村政策和任務落實到基層的重要責任，是推進新農(nóng)村建設，團結帶領農(nóng)村群眾創(chuàng)業(yè)致富的骨干力量?，F(xiàn)在在座的各位競選成功，真正成為了一名村干部，我想就很有必要再靜下心來認真地思考一下這個問題：如何才能不負群眾的信任和支持，當好干部，有所作為?在這里，我想再談一談自己的看法，與大家一起學習和交流：
    (一)樹立團隊意識，增強工作凝聚力。這里要能正確處理好二方面的關系：一是要學會化解選中矛盾，處理好新班子與老干部、競選對象之間的關系。我們說，換屆選舉競爭是激烈的，高手相交，一爭高下。我們在座的各位，無論是穩(wěn)操勝券的也好，還是險中取勝的也好，大家都經(jīng)歷了整個過程，也最終取得了成功。但我想，競選成功不是最終目的，我們當干部為的是能夠有所作為，能夠帶領群眾干事創(chuàng)業(yè)，能夠造福一方。因此，希望大家能盡快完成角色轉(zhuǎn)換，增強干部意識。對待落選的老干部、競爭對手及一批在選舉中反對過自己的群眾，要有容人之量，競選就好比下棋，盤中是對手，下盤是朋友，勝者要有姿態(tài)，要有雅量，不但要做到勝之不驕，還要能主動安撫、關心落選對手，化解矛盾，增進理解;要有用才之心，落選老干部和競爭對手，其實也是農(nóng)村人才，也有一定的人緣關系與群眾基礎，要能去死結、交朋友，以其之長為我所用，這其實也是為我們自己當干部打好基礎，否則，一個村長期有派性、鬧不團結，村干部要想集中精力開展工作、辦好實事也是很難的。要有平常之態(tài)，大家在競選中傾入了大量的精力，有時也投入了不少財力，但從我鎮(zhèn)實際看，如為名，村官職務不大，如為利，集體經(jīng)濟普遍薄弱，因此希望大家能以平常之心對待自己的職位。二是要把握好村兩委之間的關系。既要堅持村黨支部在農(nóng)村各種組織和各項工作中的領導核心地位，又要尊重、支持村委會正常開展好各項工作，形成密切協(xié)作、融洽共事的良好工作局面。我覺得，大家能工作相處在一起是一種緣分，班子成員之間要多溝通、多理解，相互支持，相互尊重。要堅持一個重要的原則，就是民主集中制原則，對重大問題一定要廣泛征求各方面的意見和建議，充分發(fā)揮集體的智慧和才干，不搞“一言堂”，不搞“集權化”。對出現(xiàn)不同意見的研究事項，要善于求大同、存小異，以顧全大局為重，以維護團結為重。
    (二)樹立為民意識，增強工作責任感。村官雖不大，但責任重大。群眾選我們做“當家人”，是對我們的信任，如果我們在任期內(nèi)，得過且過，集體經(jīng)濟搞不上去，群眾生活又改善不了，那么，我們就無法向支持和信任我們的群眾交代，也辜負了上級黨委政府的期望和要求。因此，希望大家在平時能夠經(jīng)常想一想：群眾選我們做什么?在任應該干什么?將來要為集體留下點什么?要有為民謀利益的責任意識，想群眾之所想，急群眾之所急，在其位，謀其政，盡其責。要從本村的實際出發(fā)，盡快理清工作思路，明確工作措施，找準工作載體，發(fā)揮才智，施展本領，實實在在為群眾辦幾件實事、好事，特別是對群眾承諾了的事情，必須立說立行，有諾必踐，取信于民。
    (三)樹立發(fā)展意識，加快農(nóng)村發(fā)展。一個好的干部要善于利用有利形勢，把握發(fā)展機遇。當前，新農(nóng)村建設不斷推進，“創(chuàng)業(yè)富民、創(chuàng)新強縣”戰(zhàn)略深入實施，特別今年，縣委、縣府將加大對縣東片的開發(fā)力度，這對于我們加快發(fā)展是十分有利的，也必將給當?shù)匕l(fā)展帶來無限的生機。因此，我們要堅定發(fā)展信心，緊緊圍繞縣委縣府的決策來通盤考慮工作，謀劃思路,正確處理局部利益、眼前利益和全局利益、長遠利益的關系，借縣城發(fā)展的東風，搶住機遇，加速發(fā)展。同時，村干部要學會新形勢下的致富本領，真正成為農(nóng)村干事創(chuàng)業(yè)的領路人。按照科學發(fā)展觀和“三個代表”重要思想的要求，新時期農(nóng)村黨員干部的先進性和模范帶頭作用，應該集中體現(xiàn)在致富奔小康上，體現(xiàn)在帶領群眾共同致富上。我們廣大村干部，應該想富、敢富、會富，首先自己要成為當?shù)氐闹赂荒苋?，成為產(chǎn)業(yè)發(fā)展的帶頭人，給群眾做出榜樣。只有這樣，我們村黨支部、村干部在群眾中才能有說服力和威信。其次，要把工作重點切實轉(zhuǎn)移到為群眾提供技術、信息、就業(yè)、技能培訓等系列化服務上來，學會發(fā)揮優(yōu)勢找門路，因地制宜抓發(fā)展，通過抓示范、抓引導，用活生生的事實啟發(fā)群眾，用實實在在的利益引導群眾，帶領群眾把經(jīng)濟搞上去，讓農(nóng)村富起來。我想，發(fā)展既是時代的主題，也是群眾對村干部的殷切希望。
    (四)樹立實干意識，提高工作實效性。農(nóng)村工作千頭萬緒，一個干部如果沒有一種腳踏實地、奮勇爭先的“干勁”，沒有一種知難而進、不怕困難的“硬勁”，沒有一種敢于面對矛盾、迎接挑戰(zhàn)的“拼勁”，那么我可以說三年任期是一晃而過，到時候很可能是一事無成，無所作為。因此，我希望大家從當選之日起就要有一種強烈的工作責任感和緊迫感，要能振奮精神，要能埋頭干事，要有一種“求真務實，真抓實干”的工作作風，要有爭創(chuàng)一流業(yè)績的信心和魄力。當前，各村要盡快完成新老兩套班子的工作移交，使村務工作順利開展起來，同時要關注換屆后群眾的思想動態(tài)，進一步密切黨群關系，有效化解矛盾，確保農(nóng)村穩(wěn)定;村兩委內(nèi)部要明確分工，落實職責，并及時配齊配強村務監(jiān)督小組、團、婦、武、治保、民調(diào)等配套組織。這時要特別強調(diào)二點：一是根據(jù)上級精神，要求在行政村設立村務監(jiān)督小組和民主理財小組。村務監(jiān)督小組由村民代表會議推選產(chǎn)生，一般與村民委員會換屆同期進行，任期與村民委員會相同。組長一般由村黨組織紀檢委員兼任，成員從村民代表中推選產(chǎn)生。村務監(jiān)督小組成員應具備思想政治素質(zhì)好，政治法律意識強，堅持原則、公道正派，群眾信任、熟悉村情等條件。成員采取回避制度，村黨組織其他委員、村民委員會成員及其配偶、直系親屬不得擔任監(jiān)督小組成員，村會計、出納不得兼任村務監(jiān)督小組成員和民主理財小組成員。二是關于印章的管理使用問題。村印章要規(guī)定指定專人保管。村黨支部的印章原則上由村書記或組織委員管理，村民委員會印章由村會計管理，其它人不得管理印章。村黨組織、村民委員會印章的使用，要嚴格實行審批和備案制度，逐項登記用印事由、次數(shù)、批準人和經(jīng)辦人等情況。因印章管理、使用不當造成集體重大損失的，依照法律和有關規(guī)定追究蓋章和印章管理人員的責任。要結合實際，通盤考慮，合理構筑具有前瞻性、可操作性的未來三年村發(fā)展規(guī)劃，切忌盲目不切實際的想法，同時也不要產(chǎn)生畏難情緒，更不能“等、靠、要”，要發(fā)揮工作主動性，調(diào)動工作積極性，想方設法辦實事、謀發(fā)展。
    (五)樹立廉政意識，增強拒腐防變能力?，F(xiàn)在，農(nóng)民群眾的民主意識、法制觀念、參政意識明顯增強，對村干部提出了新的更高要求。我們的村干部祖祖輩輩都生活在村里，與農(nóng)民群眾朝夕相處，一言一行，群眾看得最清楚。“公生明，廉生威”，老百姓最服的是辦事公道，沒有私心，一身正氣的干部。因此，我希望大家能時刻繃緊廉潔自律這根弦，牢記廉潔方能聚人，律已方能服人，身正方能帶人這個道理，管住自己，管好班子，特別對本家本族，親朋好友，不能搞親親疏疏。要嚴格執(zhí)行民主集中制，建立健全監(jiān)督約束機制，自覺把村務工作納入制度化、規(guī)范化軌道，讓黨員、群眾知道事是怎么辦的，錢是怎么花的，使群眾明白，讓干部清白。要注重廉潔勤政，不該干的事不干，不該說的話不說，不該去的地方不去，用實際行動在群眾中樹立起干部良好的形象和威信。
    同志們，一個人的自我價值是通過干工作和創(chuàng)事業(yè)體現(xiàn)出來的，一個人的好名聲，也是通過做好事、辦實事、為群眾謀利益來實現(xiàn)的。農(nóng)村干部，更要扎根基層，只有牢固樹立以上五種意識，做一個政治上的“明白人”，做一個事業(yè)上的“有心人”，做一個經(jīng)濟發(fā)展的“領路人”，做一個精神文明建設的“帶頭人”，做一個廉潔自律的“清白人”，才能真正干事創(chuàng)業(yè)，取信于民。
    最后，希望大家能倍加珍惜群眾的信任和支持，切實履行好自己的職責，做到“新班子、新形象、新思路、新機制、新成績”，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會和諧發(fā)展貢獻一份力量。
    謝謝大家!
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    村干部會議講話篇十九
    尊敬的各位領導：
    大家好!
    我叫李光濤，現(xiàn)年24歲，畢業(yè)于臨沂師范學院物理系，現(xiàn)任臨沂市莒南縣澇坡鎮(zhèn)大澇坡村村支書助理。為響應中央關于鼓勵和引導高校畢業(yè)生到農(nóng)村任職的號召，我報名并經(jīng)過層層選拔，20__年8月我參加了“選聘高校畢業(yè)生到村任職”考試，成為了一名大學生“村官”，時光如梭，轉(zhuǎn)眼之間到村任職已經(jīng)一年。在這一年里，讓我這個剛從校園走出來的大學生成為一名農(nóng)村基層工作人員，懷著激情、抱著夢想我在“村官”之路上開始了新的征程。在這期間，有自己的酸甜苦辣;有同事的相互幫忙;也有領導的孜孜教誨;有汗水也有收獲。此刻將我一年來的工作狀況匯報如下：
    20__年9月5日，我到臨沂市莒南縣澇坡鎮(zhèn)大澇坡村任職。大澇坡村位于澇坡鎮(zhèn)駐地，共有886戶，2624口人，20__年人均純收入4850元。共有個體工商業(yè)戶8家，私營企業(yè)家1家。20__年結合村村通油路工程，實施硬化村村通道路共1000米。20__年，新建大口井2處，整改800米的排水渠1處，排水溝2處，為農(nóng)業(yè)發(fā)展打好基礎。20__年，與山東亞特生態(tài)技術有限公司簽約，投資280萬元，興建要用植物園，被國家發(fā)改委列為山東唯一一家20__年度國家扶持項目。
    一、轉(zhuǎn)變思想觀念，把握工作定位，以滿腔熱情投入農(nóng)村建設。
    農(nóng)村生活是艱苦，基層工作是繁瑣的。因此首先要從思想上加強認識，要耐得住清苦，發(fā)揚吃苦精神，用艱苦的條件磨練自己的意志。正因為農(nóng)村條件艱苦，才需要我們透過努力奮斗改變這種狀況。一年的工作，讓我清醒的認識到中國農(nóng)業(yè)的薄弱，農(nóng)村的落后，農(nóng)民的貧苦。相比城鎮(zhèn)而言，農(nóng)村更需要全社會的幫忙和支持。因為薄弱，我們需要科學的種植、養(yǎng)殖方法;因為落后，我需要德才兼?zhèn)涞娜瞬?因為貧苦，我們需要更多脫貧致富的門路。
    二、加強學習，提高認識，以科學技術帶動農(nóng)業(yè)發(fā)展。
    做好本職工作的同時，自覺加強學習，提高認識，自覺把學習當做一種職責、一種境界、一種追求、一種樂趣，將學習貫穿于工作和生活的全過程，虛心向書本學習，向群眾學習，向?qū)嵺`學習，緊密聯(lián)系時代學，聯(lián)系本職工作和個人實際學。堅持學習同思想見面，同生活見面，同工作見面。
    到村后我用心向村兩委成員、村里的老黨員、年紀大的長者學習，了解農(nóng)村的狀況，了解農(nóng)民群眾所思所想所盼，了解農(nóng)村工作實際狀況，掌握群眾工作的一些方式方法。我還不斷充電，學習各種關于農(nóng)村工作的知識。利用工作之余，我認真的翻閱《人民日報》、《大眾日報》、《支部生活》等報紙、雜志，對重要資料和理論知識做好學習筆記。
    三、履行職責，搞好工作，以實踐創(chuàng)新保證工作開展。
    工作初始感覺無從下手，感覺很渺茫，但是在各級領導的耐心的幫忙、指導下，有了些眉目。個性是市委書記、市人大常委會主任連承敏同志在臨沂與聯(lián)系的到村任職的高校畢業(yè)生見面，座談時發(fā)表的講話，給到村任職的高校畢業(yè)生增強了信心，也使我對以后的工作有了宏偉的規(guī)劃。
    到村后，在盧書記的帶領下了解村情、民風，透過入戶走訪和村兩委干部交談、溝通，對大澇坡村的村情、民風有了初步的了解，為以后工作的開展奠定基礎。在這一年里，我主要做了一下幾方面的工作：
    1、幫扶職責制。更具上級的有關要求，結合實際，建立到村高校畢業(yè)生職責制。對到村高校畢業(yè)生實行市、縣、鄉(xiāng)三級黨政班子成員和農(nóng)村黨組織、村委會主要負責人兩個層面的幫帶，保證每名到村高校畢業(yè)生至少有兩個層面上的幫帶。主要對講解政策、把握思想、明白工作、幫扶項目、培養(yǎng)典型幾個方面進行幫帶。
    2、“縣帶鄉(xiāng)連村結合”工程。為認真學習貫徹落實xx大、全面落實科學發(fā)展觀，進一步推進社會主義新農(nóng)村建設，經(jīng)縣委、縣政府研究決定，從20__年至20__年在全縣實施“縣帶鄉(xiāng)連村結合”工程。在組長高波、副組長陳通的帶領下，進村駐點，集中開展幫帶、服務和示范工作，促進農(nóng)村經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。透過幫扶貸款、帶給科技信息，在大澇坡村上一個增收項目、投入了一筆幫帶資金、建設一批基礎設施項目，新上小型生豬生態(tài)養(yǎng)殖場8處，養(yǎng)雞場1處，農(nóng)副產(chǎn)品銷售1處。期望以此增加農(nóng)民收入，加快社會主義新農(nóng)村建設。
    3、關于開展“弘揚厲家寨精神，爭創(chuàng)‘好例’型黨支部”活動。為進一步增強農(nóng)村黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力，推進社會主義新農(nóng)村建設，開展“弘揚厲家寨精神，爭創(chuàng)‘好例’型黨支部”活動。在盧書記和村兩委成員的幫忙和指導下，透過動員部署、學習教育的方式開展“弘揚厲家寨精神”的學習;透過“四對照、四查找”分析擺正班子和黨員干部個人存在的問題;透過制定整改方案、落實整改措施加強班子、黨員隊伍、制度、經(jīng)濟和精神禮貌建設。
    4、遠程教育工作。遠程教育工作是到村后理解的第一項工作，每月三次黨員干部學習，兩次群眾學習觀看。透過遠程教育課件的播放是黨員干部學習上級政策和指示精神，了解前沿的狀況，全市狀況甚至全省全國的狀況;是群眾學習科學技術，了解當前農(nóng)副產(chǎn)品價格、銷售、前景狀況。
    5、計劃生育工作。用心配合村計劃生育部門抓好計劃工作，搞好計劃生育宣傳工作，使每一位村民明白當前中國計劃生育政策，和抓好計劃生育工作的重要好處。并用心搞好手足口病預防工作，保證每戶都有溫度計，搞好手足口病預防宣傳工作。
    6、治安工作。用心配合村治安委員會搞好村里的治安工作。從去年的山林防火到今年的抗旱防澇、抗洪防汛、抗震救災的工作，這些工作讓我清醒的意識到基層工作的職責重大。
    7、環(huán)境綜合整治工作。村兩委人員帶頭，退休老干部全面動員，迅速行動，結合實際，推動鄉(xiāng)村環(huán)境綜合整治活動由點到面，逐步推開?！按丝檀謇锢锿馔夂痛舐飞媳纫郧案蓛舳嗔耍h(huán)境好了，看著就是舒服，俺們是看在眼里，美在心里?！贝鬂称麓灞R友慶心有感慨地說。
    四、查找不足，總結經(jīng)驗，以嶄新的面貌邁向明天。
    一年的“村官”工作，短暫而又充實，從環(huán)境的陌生到熟悉，從一名陌生人到群眾中的一員，我收獲了許多。但“金無足赤，人無完人”，我也存在著許多的不足和缺點：沒有真正掌握“三農(nóng)”工作的方針政策和農(nóng)村基層工作的技巧;沒有準確的把握處理具體復雜問題和矛盾的潛力;需要加強吃苦耐勞、戰(zhàn)勝困難的勇氣和決心，在磨煉自己的同時改變農(nóng)村的落后面貌。
    五、找準方向，采取措施，以實際行動回報社會。
    學習是青年生存和成長的需要，是卓有成效開展工作的前提和基礎。因此我會以實際行動加強學習，內(nèi)強素質(zhì)，外塑形象，實踐創(chuàng)新，履行職責，做好工作。
    1、向書本學習，學習三農(nóng)的政策方針、法律法規(guī);向群眾學習，學習你們的勤勞樸實、誠實守信;向同事學習，學習他們的工作經(jīng)驗、方式方法;向?qū)＜覍W習，學習他們的先進理念，科學技術。進一步加強理論和文化知識學習，不斷提高自身素質(zhì)，努力提高解決問題的潛力和水平。
    2、解放思想，更新觀念，在工作、學習中不斷總結經(jīng)驗，充分發(fā)揮大學生新思想、新思維，新方法的優(yōu)勢，履行職責，搞好工作，以實踐創(chuàng)新保證工作開展。
    3、嚴于律己，以身作則，鍛煉成長。今后我將繼續(xù)以黨員的要求嚴格要求自己，透過不斷實踐、學習，加強自己的黨性修養(yǎng)，以全心全意為人民服務為宗旨，踏實工作，敢于創(chuàng)新，勇于實踐，全身心投入農(nóng)村工作，扎更農(nóng)村，服務農(nóng)村。
    總之，在以后的工作中，我會牢記村官的使命和職責，牢記領導的關懷和囑托，扎更農(nóng)村，建設農(nóng)村，發(fā)揮自己的優(yōu)點改正不足，做好本職工作，努力推進農(nóng)村發(fā)展，在促進農(nóng)村和諧具體實踐中增長才干，鍛煉成長，為社會主義新農(nóng)村建設貢獻自己的力量。
    謝謝大家!