最新行政案件判決書(三篇)

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    行政案件判決書篇一
    住所地:_________________市__________路
    法定代表人:___________________________,職務(wù):_________________局長(zhǎng)
    被答復(fù)人:___________________________,男,住__________市__________區(qū)_______________號(hào),身份證號(hào):_____________
    為被答復(fù)人不服答復(fù)人南規(guī)監(jiān)決字(_________)_________號(hào)《行政處罰決定書》之處罰,現(xiàn)答復(fù)如下:_________________
    一、被答復(fù)人違反規(guī)劃工程許可建私房的違法事實(shí)清楚
    被答復(fù)人在_________年_________月未經(jīng)規(guī)劃工程許可,擅自在本市__________區(qū)__________巷_________號(hào)改建一棟四層私房,建筑面積為_________平方米,該事實(shí)有現(xiàn)場(chǎng)勘察及調(diào)查筆錄、照片等證據(jù)證實(shí)。被答復(fù)人對(duì)其違反規(guī)劃工程許可的行為也承認(rèn)在卷。
    二、答復(fù)人的處罰行為程序合法
    答復(fù)人在對(duì)被答復(fù)人的處罰過程中,依法進(jìn)行了立案、勘察、調(diào)查詢問、拍照、處罰告知并送達(dá),接受并審核異議申辯,最后經(jīng)審批下達(dá)了《行政處罰決定書》,處罰遵循法律的規(guī)定進(jìn)行。
    三、對(duì)被答復(fù)人的處罰得當(dāng)
    被處罰人在接到規(guī)劃?rùn)z查通知后,仍繼續(xù)其違法建設(shè),且該建房已建至四層,無(wú)法在拆除時(shí)仍保留地上第一層以罰款補(bǔ)辦手續(xù)的處理方式。因此,對(duì)未經(jīng)規(guī)劃工程許可的全部建筑拆除后,被答復(fù)人仍可依法定程序申請(qǐng)規(guī)劃許可,在其申請(qǐng)符合規(guī)劃要求和條件的前提下,另對(duì)其申請(qǐng)進(jìn)行審查辦理。
    基于以上答復(fù),被答復(fù)人的違法行為確實(shí),其提出異議的理由均于法無(wú)據(jù),答復(fù)人的處罰程序合法。因此,請(qǐng)求復(fù)議機(jī)關(guān)依法維持_________________字(_________)_________號(hào)《行政處罰決定書》。
    此呈
    __________市人民政府行政復(fù)議辦公室
    __________市規(guī)劃管理局
    _______________年__________月__________日
    行政案件判決書篇二
    行初字第 號(hào)
    原告 (寫明起訴人的姓名或名稱等基本情況)。
    法定代表人(或代表人) (寫明姓名和職務(wù))。
    法定代理人(或指定代理人) (寫明姓名等基本情況)。
    委托代理人 (寫明姓名等基本情況)。
    被告 (寫明被訴的行政機(jī)關(guān)名稱和所在地址)。
    法定代表人(或代表人) (寫明姓名和職務(wù))。
    委托代理人 (寫明姓名等基本情況)。
    第三人 (寫明姓名或名稱等基本情況)。
    法定代表人(或代表人) (寫明姓名和職務(wù))。
    法定代理人(或指定代理人) (寫明姓名等基本情況)。
    委托代理人 (寫明姓名等基本情況)。
    原告 不服 (行政機(jī)關(guān)名稱) 年 月 日 字第 號(hào) 處罰決定(或復(fù)議決定、其他具體行政行為),向本院提起訴訟。本院受理后,依法組成合議庭,公開(或不公開)開庭審理了本案。 (寫明到庭的的當(dāng)事人、代理人等)到庭參加訴訟。本案現(xiàn)已審理終結(jié)。
    (概括寫明被告所作的具體行政行為的主要內(nèi)容及其事實(shí)與根據(jù),以及原告不服的主要意見、理由和請(qǐng)求等)。
    經(jīng)審理查明, (寫明法院認(rèn)定的事實(shí)和證據(jù))。
    本院認(rèn)為, (根據(jù)查明的事實(shí)和有關(guān)法律規(guī)定,就行政機(jī)關(guān)所作的具體行政行為是否合法,原告的訴訟請(qǐng)求是否有理,進(jìn)行分析論述)。依照 (寫明判決所依據(jù)的法律條款項(xiàng))的規(guī)定,判決如下:
    〔寫明判決結(jié)果。分六種情況:
    第一、維持行政機(jī)關(guān)具體行政行為的,寫:
    “維持 (行政機(jī)關(guān)名稱) 年 月 日 字第 號(hào)處罰決定(或復(fù)議決定、其他具體行政行為)。”
    第二、撤銷行政機(jī)關(guān)具體行為的,寫:
    “一、撤銷 (行政機(jī)關(guān)名稱) 年 月 日 字第 號(hào)處罰決定(或復(fù)議決定、其他具體行政行為);
    二、 (寫明判決被告重新作出具體行政行為的內(nèi)容。如果是不需要重新作出具體行政行為的,此項(xiàng)不寫。如果是確認(rèn)被告的具體行政行為侵犯原告合法權(quán)益而須承擔(dān)行政賠償責(zé)任的,應(yīng)當(dāng)寫明賠償?shù)臄?shù)額和交付時(shí)間等。)”
    第三、部分撤銷行政機(jī)關(guān)具體行政行為的,寫:
    “一、維持 (行政機(jī)關(guān)名稱) 年 月 日 字第 號(hào)處罰決定(或復(fù)議決定、其他具體行政行為)的第 項(xiàng),即 (寫明維持的具體內(nèi)容);
    二、撤銷 (行政機(jī)關(guān)名稱) 年 月 日 字第 號(hào)處罰決定(或復(fù)議決定、其他具體行政行為)的第 項(xiàng),即 (寫明撤銷的具體內(nèi)容);
    三、 (相對(duì)撤銷部分寫明判決被告重新作出具體行政行為的內(nèi)容。如果是不需要重新作出具體行政行為的,此項(xiàng)不寫。如果是確認(rèn)被告侵犯原告合法權(quán)益而須承擔(dān)行政賠償責(zé)任的,應(yīng)當(dāng)寫明賠償?shù)臄?shù)額和交付時(shí)間等)?!?BR>    第四、判決行政機(jī)關(guān)在一定期限內(nèi)履行法定職責(zé)的,寫:
    “責(zé)成被告 (寫明被告應(yīng)當(dāng)履行的法定職責(zé)內(nèi)容和期限)?!?BR>    第五、判決變更行政處罰的,寫:
    “變更 (行政機(jī)關(guān)名稱) 年 月 日 字第 號(hào)處罰決定(或復(fù)議決定),改為 (寫明變更后的處罰內(nèi)容)?!?BR>    第六、單獨(dú)判決行政賠償?shù)?,寫?BR>    “被告 賠償原告 (寫明賠償?shù)慕痤~、交付時(shí)間,或者返還原物、恢復(fù)原狀等?!薄?BR>    (寫明訴訟費(fèi)用的負(fù)擔(dān))。
    如不服本判決,可在判決書送達(dá)之日起十五日內(nèi),向本院遞交上訴狀,并按對(duì)方當(dāng)事人的人數(shù)提出副本,上訴于 人民法院。
    審判長(zhǎng)
    審判員
    審判員
    年 月 日
    (院印)
    本件與原本核對(duì)無(wú)異
    書記員
    行政案件判決書篇三
    甲方:_______________貿(mào)易有限公司
    乙方:
    根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
    一、勞動(dòng)合同期限
    第一條 1、本合同期限類型為有固定期限合同。
    2、本合同有效日期自 年 月 日 至 年 月 日止。(其中 年 月 日至 年 月 日為試用期)
    3、本合同期滿,甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。
    二、工作內(nèi)容
    第二條
    1、乙方同意根據(jù)甲方工作需要,在公司擔(dān)任崗位的工作。
    2、甲方可根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)管理的需要及乙方的業(yè)務(wù)能力和工作表現(xiàn),調(diào)整乙方的工作崗位。
    3、乙方在受雇于甲方期間應(yīng)始終保證按照甲方的要求完成交付的工作任務(wù),履行職責(zé)。
    4、乙方在合同期內(nèi)不得以任何形式從事其他公司的工作或私接業(yè)務(wù)。
    三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
    第三條 公司實(shí)行:
    ( )標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度
    ( )不定時(shí)工時(shí)制度
    實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度的員工,每日工作8小時(shí),每周工作40小時(shí),如需加班,須經(jīng)主管上級(jí)批準(zhǔn)。公司將按公司的規(guī)定給加班員工一定的報(bào)酬或調(diào)休。實(shí)行不定時(shí)工時(shí)制度的員工,按照標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度的原則確定工作量,不再執(zhí)行加班的規(guī)定。
    第四條 乙方享有中國(guó)政府規(guī)定的公休、節(jié)假日,包括新年一天;春節(jié)三天;勞動(dòng)節(jié)放假三天,國(guó)慶節(jié)放假三天。
    第五條 甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。
    四、勞動(dòng)報(bào)酬
    第六條
    1、甲方按乙方的職責(zé)、績(jī)效進(jìn)行報(bào)酬分配。乙方試用期內(nèi),月收入為試用期滿后,月收入為。本收入包括國(guó)家規(guī)定的各類津貼、補(bǔ)貼。乙方在受聘期間必須遵守收入保密制度。
    2、甲方可以根據(jù)業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)狀況及乙方的工作表現(xiàn)和能力調(diào)整乙方的工資和收入。
    3、隨著崗位變動(dòng),乙方根據(jù)甲方工資標(biāo)準(zhǔn)享受新崗位的薪資。
    五、保險(xiǎn)福利待遇
    第七條 甲乙雙方應(yīng)按國(guó)家和當(dāng)?shù)卣鐣?huì)保險(xiǎn)的有關(guān)規(guī)定繳納職工養(yǎng)老、住房、失業(yè)和醫(yī)療及其他社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。
    第八條 乙方患病或非因工負(fù)傷,公司將按國(guó)家有關(guān)規(guī)定給予一定的醫(yī)療期。
    醫(yī)療期間的生活費(fèi)用和醫(yī)療費(fèi)用,按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    第九條 乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的工資和醫(yī)療保險(xiǎn)待遇按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    第十條 乙方享有中國(guó)政府規(guī)定的婚喪假、女員工孕期產(chǎn)假及哺乳假以及其他以法律形式規(guī)定的假期及福利。
    六、勞動(dòng)紀(jì)律
    第十一條 乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生、操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn);遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓(xùn),提高思想覺悟和職業(yè)技能。
    第十二條 乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律或違反公司的章程、制度,甲方將給予乙方紀(jì)律處分,嚴(yán)重者公司有權(quán)立即解除本合同。
    七、勞動(dòng)合同的變更、終止、解除
    第十三條 訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化,本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。
    第十四條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。
    第十五條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。
    第十六條 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同,并不需要提前通知乙方:
    1、在試用期內(nèi),被證明不符合錄用條件的:
    ① 乙方不能滿足甲方在招聘時(shí)的用人要求;
    ② 乙方所在工作崗位的上級(jí)有權(quán)確定乙方是否符合錄用條件。
    2、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;
    3、嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊、對(duì)甲方形象、利益形象、利益造成重大損害的;
    4、被依法追究刑事責(zé)任的或者勞動(dòng)教養(yǎng)的;
    5、乙方因個(gè)人原因喪失目前工作需要的專業(yè)資格,如司機(jī)喪失駕駛執(zhí)照,財(cái)會(huì)人員喪失會(huì)上崗證等;
    6、甲方因業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)需要調(diào)整乙方工作內(nèi)容,乙方在被提供轉(zhuǎn)崗機(jī)會(huì)后仍拒不接受的;
    7、因乙方個(gè)人不道德或不文明行為對(duì)甲方造成名譽(yù)、形象、業(yè)務(wù)上等損失的。
    乙方在受聘期間對(duì)甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失,在合同解除后,甲方仍保留向乙方追索賠償?shù)臋?quán)利。
    第十七條 下列情形之一,甲方可以解除本合同,但應(yīng)提前三十日以書面形式通知乙方:
    1、乙方患病或非因工負(fù)傷,國(guó)家規(guī)定的醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;
    2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位后,仍不能勝任工作的;
    第十八條 乙方有下列情形之一,甲方不得依據(jù)本合同第二十條解除本合同:
    1、患病或非因工負(fù)傷,在國(guó)家規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
    2、女職工在孕期,產(chǎn)期,哺乳期內(nèi)的;
    3、乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷,醫(yī)療終結(jié),經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)鑒定確認(rèn)完全或部分喪失勞能力的。
    第十九條 乙方解除本合同,應(yīng)提前三十日以書面形式通知甲方,辦理解除勞動(dòng)合同手續(xù)。在未辦妥解除合同手續(xù)之前,乙方不得擅自離開公司。乙方有下列情形之一,不得解除勞動(dòng)合同:
    1、給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失未處理完畢的;
    2、被國(guó)家有關(guān)機(jī)關(guān)依法審查尚未結(jié)案的;
    3、與甲方出資培訓(xùn)、購(gòu)房補(bǔ)貼等有服務(wù)期約定,且服務(wù)期未滿的。
    如果在解除勞動(dòng)合同后,查實(shí)乙方在受聘于甲方期間或在辦理解聘手續(xù)期間給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失,甲方有權(quán)追索乙方的賠償責(zé)任。
    第二十條 有下列情形之一,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同:
    1、在試用期內(nèi)的;
    2、甲方使用暴力、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;
    3、甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的。
    八、商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)
    第二十一條 甲方商業(yè)秘密包括:
    1、計(jì)劃、項(xiàng)目,方案,銷售、市場(chǎng)廣告、產(chǎn)品開發(fā)、財(cái)務(wù)等有關(guān)的信息。
    2、甲方人力資源方面信息,如人力資源政策或計(jì)劃。
    3、其他甲方有合作義務(wù)保密的其他公司信息。
    第二十二條 乙方不得在受聘于甲方期間的任何時(shí)間或本合同終止或解除時(shí),向第三方泄露甲方的商業(yè)秘密。
    第二十三條 本合同終止或解除時(shí),乙方應(yīng)將在受聘期間甲方提供或乙方獲得的屬于甲方的財(cái)產(chǎn)、文件及客戶、代理商有關(guān)的記錄歸還給甲方(如涉及甲方經(jīng)營(yíng)的文件、資料、圖紙、磁帶、磁盤、筆記等),不得自行轉(zhuǎn)讓他人或銷毀、帶出。
    第二十四條 乙方在本合同終止或解除后,不得泄露在受聘期間獲得的商業(yè)秘密,除非乙方事先向甲方的法律顧問或其他指定人提出請(qǐng)求并得到甲方的書面認(rèn)可。
    九、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理
    第二十五條 因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議,當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十天內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁不服的,可以向人民法院提起訴訟。
    第二十六條 本合同一經(jīng)簽訂,即具法律效力。任何一方違約,承擔(dān)違約責(zé)任。
    第二十七條 本合同未盡事宜或與今后國(guó)家有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    第二十八條 本合同一式兩份,甲方雙方各執(zhí)一份。
    第二十九條 甲、乙雙方根據(jù)當(dāng)?shù)貏趧?dòng)法規(guī)的要求同意增加以下條款:
    第三十條 雙方確認(rèn)依照下列通訊地址互相送達(dá)有關(guān)文書。如一方需更改以下信息,需及時(shí)事先通知另一方,否則責(zé)任自負(fù)。
    甲方:_______________貿(mào)易有限公司
    地址:
    電話:
    聯(lián)系人:
    乙方:
    身份證號(hào)碼:
    聯(lián)系地址:
    戶籍地址:
    電話(宅)
    電話(戶籍地址)