從心得體會中，我們能夠發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的方法，提升自己的思考能力。那么如何寫一篇較為完美的心得體會呢？首先，要有一個明確的目標(biāo)和主題，確定寫作的篇幅和范圍。其次，要注意言之有物，內(nèi)容要具體、卓有成效，能夠給讀者帶來啟示和啟發(fā)。另外，要注重細(xì)節(jié)和實例，通過具體的事例來支撐自己的觀點，讓讀者更易理解和接受。這是一些優(yōu)秀的心得體會范文，希望對大家寫作有所啟發(fā)。
小學(xué)班主任管理培訓(xùn)心得體會篇一
一個學(xué)期轉(zhuǎn)眼即逝，班主任工作甚為繁瑣。平時除了督導(dǎo)學(xué)生做好學(xué)校布置的各項活動外，還得每天面對個性各異、活生生的、有思想的新型學(xué)生。因此我深深地感覺到，過去那種包辦代替的保姆式的班主任已不適應(yīng)這個瞬息萬變的時代，只有不斷地學(xué)習(xí)，才能跟上時代，不斷地超越自己。本學(xué)期，我根據(jù)本班實際主要工作，總結(jié)如下：
一、班級實行目標(biāo)管理，前面提高學(xué)生素質(zhì)。
a、分層制定目標(biāo)。
1、集體制定班級總目標(biāo)。開學(xué)初，我班召開了一次“我為三(x)班爭光”的主題班會，從而制定了班上的總目標(biāo)，以此激勵學(xué)生，鞭策學(xué)生朝著既定的方向努力前進(jìn)。
2、班干部制定目標(biāo)。班干部是班主任的得力助手。讓其制定目標(biāo)的目的是調(diào)動班干部的管理積極性，各自的工作范圍。對班干部工作職責(zé)、范圍都給以明確的劃分和規(guī)定，而思想上則培養(yǎng)協(xié)作精神。
3、各組各科制定目標(biāo)。由各小組、各科科代表組織同學(xué)根據(jù)本組、本科的實際情況制定小組、科組目標(biāo)。以便使班級總目標(biāo)分解到組、科具體化。
4、個人制定小目標(biāo)。小目標(biāo)的制定我以學(xué)生經(jīng)過努力就可以實現(xiàn)為原則。由個人所在的組的組長管理。由我負(fù)責(zé)檢查、督促、落實。
如：__，制定在第x周前改變對學(xué)習(xí)、對事情粗心、馬虎、隨便應(yīng)付的壞習(xí)慣。(自定目標(biāo)起，不論是學(xué)習(xí)還是做班務(wù)各方面都有了很大改變)__等同學(xué)制定在中段考試中每科都要__分以上。(期中考試他們的目標(biāo)確實達(dá)到了。)。
b、多種形式落實目標(biāo)。
制定目標(biāo)只是開始，落實目標(biāo)才是目標(biāo)管理的關(guān)鍵。為此，我根據(jù)他們爭強(qiáng)好勝的特點，通過各種比賽和活動促進(jìn)小目標(biāo)的落實。比如：我開展了四人為一小組的競賽，看誰的缺點改得最快、最徹底，并用紅旗、作業(yè)本、筆等作為獎勵。鼓勵班里學(xué)生認(rèn)真學(xué)習(xí)，多看課外書，還充分發(fā)揮集體優(yōu)勢，把優(yōu)生和后進(jìn)生結(jié)成對子，限期達(dá)標(biāo)。
c、及時更換目標(biāo)、鞏固目標(biāo)。
更換目標(biāo)以原目標(biāo)為基礎(chǔ)，從小到大，從低到高，逐步提高要求。鞏固目標(biāo)即對已達(dá)到的小目標(biāo)采用多種方法加以鞏固。如：對違紀(jì)學(xué)生進(jìn)行法紀(jì)教育，幫助他們分清是非界限，引導(dǎo)他們制訂出自己下一步努力的目標(biāo)。加強(qiáng)組織，嚴(yán)格檢查，經(jīng)常鼓勵和指導(dǎo)，使他們不斷進(jìn)步。
二、采用新措施，落實特色班方案。
a、設(shè)立“小組評比欄。”
學(xué)生是班級的真正主人，是班級的管理者。使每一個學(xué)生自覺地把自己融于集體之中，為建設(shè)良好班風(fēng)做一些力所能及的事。本人使用不同的方法充分調(diào)動起全班同學(xué)關(guān)心、愛護(hù)集體的積極性，于實現(xiàn)學(xué)生的自主管理。我做法是：設(shè)立“小組評比欄”。把全班學(xué)生分成__個小組，每個小組x人。每組一本登記本，讓他們分別在登記本首頁訂出小組各項規(guī)章制度、組員保證及其奮斗目標(biāo)。由組員輪流擔(dān)任小組長，在班主任的指導(dǎo)下，進(jìn)行小組管理。開展周周評，月月評活動。每周突出一個重點，解決一個問題，達(dá)到一個目的。邀請各科任老師給各小組評分，對做得好的前三組給予獎勵。這樣便能調(diào)動起學(xué)生的積極性，而他們?yōu)榱藢崿F(xiàn)本組的目標(biāo)，獲得榮譽(yù)，便會自覺地進(jìn)行你追我趕的競賽，使學(xué)生在這一競賽中學(xué)會自己管理自己，自己教育自己。
b：衛(wèi)生工作安排“時段性”
由于本班學(xué)生為了迎接校慶，參與各項訓(xùn)練的有__人，真可謂“人才濟(jì)濟(jì)”?？擅刻斓男l(wèi)生工作卻難于搞好。因此，我突發(fā)奇想：由原來的每位同學(xué)每周掃一天，改為每天掃一次。即：把不參加訓(xùn)練的安排在早上;把合唱隊、舞蹈隊的安排在中午;田徑、鼓號隊象棋隊的安排在下午。并給每一時段安排一個負(fù)責(zé)人，進(jìn)行監(jiān)督、檢查。這樣做，完全解決了時間沖突問題。班級衛(wèi)生工作不用班主任多費(fèi)心也能達(dá)到滿意的效果。
c、創(chuàng)建環(huán)保特色班。
鑒于當(dāng)今日愈惡劣的地球環(huán)境，學(xué)生環(huán)保意識仍較薄弱等問題，為培養(yǎng)學(xué)生保護(hù)大自然、熱愛大自然的意識。自二年級起本班就于創(chuàng)設(shè)“環(huán)保特色班”為目標(biāo)，設(shè)有“廢紙回收箱”“廢電池回收箱”，光一學(xué)期就回收廢紙x大箱;廢電池多達(dá)__個。本學(xué)期，我班繼續(xù)完善特色班方案，在各方面都表現(xiàn)得更為突出。
d、成立“班容建設(shè)小組”
學(xué)校對班容檢查得很緊，班容的好壞直接體現(xiàn)了班的.整體素質(zhì)。因此，特成立了“班容建設(shè)小組”，挑選5個較得力的、美工好的非班干部，專門負(fù)責(zé)班容的布置，力求有新意但不花俏。并要求他們不定時的檢查個人衛(wèi)生，課桌面及抽屜等。這樣長期堅持不懈，就不怕班容被突擊檢查了。
e、每月進(jìn)行一次“小制作、小發(fā)明”評比。
全社會都在呼吁：每個學(xué)校都要愛護(hù)和培養(yǎng)學(xué)生的好奇心、求知欲，幫助學(xué)生自主學(xué)習(xí)，獨立思考，保護(hù)學(xué)生的探索精神，創(chuàng)新思維。我覺得單純口頭上的要求學(xué)生多思考、多創(chuàng)造并不能達(dá)到實際的效果。只有適時的給學(xué)生予表現(xiàn)的機(jī)會，展示作品的空間，他們才會真正的把自己所想付諸于行動。因此，我進(jìn)行了每月“小制作、小發(fā)明”評比，鼓勵學(xué)生動手創(chuàng)造發(fā)明。每做一樣發(fā)明，操行加__分不等，并抽出時間讓他們介紹作品的構(gòu)造、性能。
既鍛煉了學(xué)生的動手能力，又大大提高了學(xué)生的口頭表達(dá)能力。
小學(xué)班主任管理培訓(xùn)心得體會篇二
按照小學(xué)課程計劃的要求，本人參加了一次小學(xué)上課管理培訓(xùn)。通過此次培訓(xùn)，我深刻認(rèn)識到課堂管理作為教學(xué)工作的重要組成部分，必須將其納入教育教學(xué)流程中來。在此基礎(chǔ)上，我制定了改進(jìn)和提升課堂管理水平的措施。
第一段：培訓(xùn)的目的與重要性。
小學(xué)上課管理培訓(xùn)的目的是為了加強(qiáng)學(xué)校教師的教學(xué)管理能力，提高教學(xué)效率和質(zhì)量。在現(xiàn)代教育中，只有好的教學(xué)管理，教學(xué)才能順利進(jìn)行。說白了就是，只有建立和諧的課堂管理氛圍，才能讓學(xué)生聽更多懂更多。
第二段：課堂管理的基本要素。
課堂管理的基本要素包括學(xué)科知識本身的形式與內(nèi)容，課堂組織與管理技巧，以及教師自身的風(fēng)格、個性與能力。這三個方面綜合起來構(gòu)成了課堂管理的本質(zhì)和基礎(chǔ)。課堂管理是指教師在教學(xué)活動過程中創(chuàng)設(shè)一個穩(wěn)定的課堂組織環(huán)境，使學(xué)生能夠高度關(guān)注學(xué)習(xí)任務(wù)，積極參與到教學(xué)活動中來。教師的管理技巧和個性對課堂管理非常重要。
第三段：課堂管理的實現(xiàn)方式。
在實現(xiàn)課堂管理的過程中，應(yīng)該重視對教師的培訓(xùn)和發(fā)展。課堂管理的實現(xiàn)方式包括初始認(rèn)識和規(guī)劃；規(guī)范行為舉止和創(chuàng)建秩序；提高學(xué)生學(xué)習(xí)能力和興趣；符合個人風(fēng)格和個性的教學(xué)技巧及管理風(fēng)格等。同時，教師可以配合使用合適的工具和方法來引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)一步的學(xué)習(xí)。
第四段：創(chuàng)建和諧的課堂組織環(huán)境。
要創(chuàng)造和諧的課堂組織環(huán)境，必須制定一整套有效的管理計劃。首先，使學(xué)生明確在任何情況下，他們的行為都應(yīng)該符合規(guī)矩。其次，設(shè)置規(guī)章制度，對學(xué)生的期望進(jìn)行界定和明確，讓學(xué)生知道哪些行為是可以容忍的，哪些是不可以的。最后，在管理計劃中要納入家長，這樣可以提供更為完善的幫助和解決方案。
第五段：總結(jié)和未來展望。
通過本次上課管理培訓(xùn)，我認(rèn)識到課堂管理的重要性，并且找到了提升管理水平的方法和措施。有了這些新的思路和知識，我相信在日后的工作中，我將更為愉快地進(jìn)行教師工作，為學(xué)生創(chuàng)造更為優(yōu)秀的教學(xué)管理氛圍。同時，我也會積極向其他教師分享我的心得和經(jīng)驗，與更多的人交流互動。
小學(xué)班主任管理培訓(xùn)心得體會篇三
在班主任工作中最重要的是建設(shè)良好的班級文化。一個集體要有向心力，就得有一定的班級文化，這個班級文化是長期積淀下來的，具有學(xué)生和老師鮮明個性的東西。我相信健康良好的班級文化，會給學(xué)生的心靈播撒下美好的種子，會讓班集體發(fā)出奪目的光輝，會給學(xué)生的成長打下堅實的基礎(chǔ)。
讓小學(xué)生自己管理好班級，提倡班干部能做的事，老師不做，學(xué)生能做的事，班干部不做。在班上形成人人有事做，事事有人做。
通過多樣的活動豐富班級生活，讓學(xué)生在活動中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中感受快樂。在一次次的活動中，孩子們也體會到了集體的溫暖，這樣就愿意為集體獻(xiàn)上自己的一份力量。其實，集體的凝聚力就是這樣一點點形成的。
班上開展了活動，結(jié)合學(xué)校的評定，根據(jù)學(xué)生的實際，在班級設(shè)定“學(xué)習(xí)之星”、“文明之星”等各種之星。這個活動的展開，給學(xué)生的前進(jìn)提供了正確方向，使學(xué)生有了奮斗目標(biāo)，不斷提升自己。
靜待花開，是每個教育者必須有的心態(tài);精耕細(xì)作，是每一個教育者必須有的作用。
小學(xué)班主任管理培訓(xùn)心得體會篇四
8月27日我參加了全市的中小學(xué)班主任管理培訓(xùn)，在培訓(xùn)中聆聽了吉林市考試教育學(xué)院的錢惠仙老師，吉化一小李亞南副校長給我們作的班主任工作講座。兩位老師精彩的報告、經(jīng)典的案例剖析、豐富的班主任工作閱歷使我受益匪淺。聽了兩位老師的講座以后，我感慨頗多。從中，我感覺到了教育局的用心良苦，也感嘆自己真是沒有白來，同時也深感當(dāng)今教育形勢下班主任的擔(dān)子有多重！
就像錢老師講座里告訴我們的那樣：教學(xué)的成功與失敗老師是決定性因素，老師采取的方法和每天的情緒是造成學(xué)習(xí)氛圍和情境的主因。做為老師，具有極大的力量能夠讓孩子們活得愉快或悲慘，老師可以是制造痛苦的工具，也可以是啟發(fā)心靈的媒介。老師可以讓人丟臉，也能叫人開心。能傷人，也可以救人。無論在任何情況下，一場危機(jī)惡化或解除，兒童之是否能受到感化決定權(quán)在于老師。
兩位老師的演講贏得了在場老師們的陣陣熱烈的掌聲，這掌聲中包含著真誠、佩服和贊揚(yáng)，他們以聲情并茂的經(jīng)驗之談向我們展示了一個個智慧而又精干的班主任形象。我在敬佩之余，更多的是對過去自己工作的自查、自醒。
在這次的培訓(xùn)中，兩位老師從如何打造班主任專業(yè)精神、班主任自主性發(fā)展及班級文化的`建設(shè)等幾個方面理論聯(lián)系實踐進(jìn)行闡述的。
一、錢惠仙老師在講到如何做一名成功的班主任的時候，講到了三心即樹立自信心，永葆進(jìn)取心，增強(qiáng)責(zé)任心，對我觸動很大。使我認(rèn)識到做為班主任，愛是教育的前提，由愛升華為責(zé)任，對孩子一生負(fù)責(zé)，這才是教育的真諦。通過學(xué)習(xí)，使我明白教育是心的事業(yè)，教育更是愛的事業(yè)。生活中我們要擺正心態(tài)，樹立三個正確——正確對待自己，正確對待他人，正確對待社會。提倡三個快樂——順境時助人為樂，逆境時自尋其樂，平靜時知足常樂。人生漫漫，歲月悠悠，盡管我們不斷被生活溶解，被陽光加熱，被寒月冷卻，但我們依然執(zhí)著地用粉筆譜寫著我們平凡的人生，用愛心托護(hù)著我們心中神圣的太陽。十年的教學(xué)歷程，給我一個最深的體會：對于幾歲的孩子，更需要愛心的呵護(hù)，“育人先育心”，感人心者，莫先乎于情。教師要愛自己的職業(yè)，首先要有一顆愛心，有一顆愛學(xué)生的心。我深深地知道，一名好班主任、一名好教師，既是知識的塑像，更是愛的化身，只有接近學(xué)生，用愛去感召學(xué)生，才能教育好學(xué)生。因此，教師只有把愛的種子播撒在學(xué)生的心田，以學(xué)生的要求作為愛的起點，才能在學(xué)生的內(nèi)心世界培養(yǎng)出愛的感情，并使之升華。
二．吉化一小的李亞南副校長則向我們展示了他們學(xué)校的特色班級文化建設(shè)，班班有特色，人人有特長，是他們學(xué)校的特色，更是我們學(xué)習(xí)的方向。李亞南副校長詳細(xì)介紹了什么是班級文化建設(shè)，即班級內(nèi)部的價值觀，共同的思想，作風(fēng)和準(zhǔn)則的總和。它是班級的靈魂。
我一邊聽一邊思考，我發(fā)現(xiàn)班主任工作事無巨細(xì)，班主任老師作為社會中的人，難免出現(xiàn)煩躁、敏感、恐懼、悲觀、心理障礙等多種疾病，這些也將會間接影響到學(xué)生，這就要求我們每一位班主任老師要學(xué)會不時地調(diào)節(jié)自己的心態(tài)，做一個健健康康、快快樂樂地人。
錢老師，是用心、用情，用滿腔熱血在當(dāng)班主任。李亞南副校長帶給我們的更多的是他的管理班級的先進(jìn)理念：與學(xué)生共同學(xué)習(xí)、共同發(fā)展、共同進(jìn)步、共同幸福。及如何做一個優(yōu)秀的班主任。
有人說：“不變的老師，流水的學(xué)生?！弊哌^了近十年的教學(xué)生涯，我要說：“老師也要變，老師和學(xué)生一起成長才是真正的教學(xué)相長。”讓我們用心思考，用心感悟。讓教育智慧升華，煉就一雙慧眼，發(fā)現(xiàn)學(xué)生“那一點點光?！笨倳心且凰查g，一顆流星、一點流螢，在廣袤的夜空，都是亮麗的風(fēng)景，讓我們感受到每一個鮮活生命的獨一無二和與眾不同。
總而言之，如果每位教師都能用多一把衡量的尺子，多一種激勵的方法去愛護(hù)我們的學(xué)生這樣就會多一些優(yōu)秀的學(xué)生。如果我們能欣賞每一個學(xué)生就像欣賞自己的孩子一樣，那么每個孩子都會是一抹燦爛的陽光，每一個小荷都會露出尖尖角，每一顆星星都有閃爍的機(jī)會！
小學(xué)班主任管理培訓(xùn)心得體會篇五
作為一名小學(xué)教師，上課管理是我們每天都要面對的重要工作。因此，我十分珍惜這次小學(xué)上課管理培訓(xùn)的機(jī)會，同時也在實踐中獲得了不少心得，想分享一下。
首先，在實際操作中，我們需要關(guān)注學(xué)生的情況，特別是他們的行為和思維的變化。我們需要經(jīng)常進(jìn)行實踐和訓(xùn)練，以便更加深入地了解每位學(xué)生的特點，更好地引導(dǎo)他們的學(xué)習(xí)。在這個過程中，我學(xué)會了通過不斷地調(diào)整課堂管理方式和方法來應(yīng)對不同的學(xué)生，以取得更好的效果和成果。
此外，上課過程中，我們還要注意保持自己的語言和態(tài)度的平穩(wěn)和穩(wěn)定。課堂是學(xué)生們學(xué)習(xí)的好地方，但同時也是學(xué)習(xí)受到影響的地方。在這點上，我感受很深，因為一些不正確的表達(dá)和不當(dāng)?shù)膽B(tài)度，可能在一瞬間改變一個學(xué)生的情緒，進(jìn)而影響整個課堂的氛圍。因此，我非常重視在語言和態(tài)度方面的原則，更加關(guān)注我的字眼和用詞方式，以及掌握每個學(xué)生的情緒變化來及時調(diào)整我的態(tài)度。
第三，上課時除了時間掌控以外，還要注重空間管理。這里包括兩項內(nèi)容：第一，講臺的設(shè)計和使用，第二，課堂物品的擺放和使用。關(guān)于講臺，我在培訓(xùn)中學(xué)到了用簡單的物品，如書籍、木頭等制作出個人專屬的講臺，能夠很好地貌似學(xué)生的視線。而有關(guān)課堂物品，我學(xué)會了怎樣把它們分類、排列管理好，以便在學(xué)生需要時容易取用。
其次，我對培訓(xùn)中提到的“課堂環(huán)境管理”非常認(rèn)同。這是指在課堂會猶奇、響亮的音樂，來改變課堂的格氣質(zhì)，并將它與課程內(nèi)容相結(jié)合，從而使不同的知識產(chǎn)生聯(lián)系，創(chuàng)造出一種熱情洋溢和靈活耐受的學(xué)習(xí)環(huán)境。通過此項技巧，我們可以種植學(xué)生的興趣，從而加強(qiáng)學(xué)生的學(xué)習(xí)動力。
最后，我們也需要關(guān)注個人的管理方法以及教育本事。在這點上，我感受最深的是教育本事的重要性。教育本事，就是一種教學(xué)方法、把握和調(diào)整技能。通過此項技巧，我們才能更好地識別并滿足每個學(xué)生的需求，給予他們更好的學(xué)習(xí)指導(dǎo)、處理學(xué)生之間關(guān)系，從而達(dá)到管理一流課堂的目的。
以上是我在小學(xué)上課管理培訓(xùn)中的心得體會，這次培訓(xùn)拓寬了我的視野，提升了我的教學(xué)技能。我相信，適時地應(yīng)用這些教育技巧，將會對我的課堂管理、教學(xué)質(zhì)量等方面產(chǎn)生積極影響。
小學(xué)班主任管理培訓(xùn)心得體會篇六
從事小學(xué)教育x年多以來，一直擔(dān)負(fù)著班主任工作，對班級管理，一直處于摸索狀態(tài)，由于每次所帶的班級，都與以往的班級學(xué)生基本情況各不一樣?，F(xiàn)在實行素質(zhì)教育，對孩子，我們不單單只一味的說教，有的時候還需要更多更好的方法，來束縛班級里的孩子，教育好學(xué)生，這就需要尋覓好的方法來管理班級。
做為班主任，首先要對自己有信心，有信念，相信自己能管好自己的班級，并且要把本班級的孩子都當(dāng)作自己的孩子一樣。記得我每次接手一個新班的時候，不論這班級的學(xué)生好還是壞，不論之前他們班級風(fēng)氣有多么不好，都不要對孩子輕視，應(yīng)當(dāng)想：這就是我的孩子們，這是我自己的班級，我要教好他們。在班級里，要對孩子們說：我不會聽他人說你們怎樣怎樣不好，我只相信自己的眼睛，相信我們在坐的每個孩子都不希望自己比別的班級差，同時也相信大家一定會努力，也希望大家要相信老師，老師是優(yōu)秀的，你們也是優(yōu)秀的，相信老師一定會帶好你們的。
其次，在班級里，要相信孩子的能力，培養(yǎng)孩子的集體榮譽(yù)感。并且用好班級干部，班干部是班主任在班級里的得力小助手，用的好的話，會減輕班主任在班級管理上的負(fù)擔(dān)。孩子是班級里的主人，要讓每個孩子都感覺到自己是班級里一個很重要的成員，不能由于自己而影響整個班級體。發(fā)揮每個孩子的作用，培養(yǎng)孩子們的集體榮譽(yù)感。在班級里，要同等對待每個孩子，不論他的成績好壞，家庭如何。班級管理中，班級干部管理班級，并受全體同學(xué)的監(jiān)視，每個學(xué)生都有維護(hù)班級榮譽(yù)的權(quán)利。
作為班主任，還有一股凝聚力，要把班級所有科任老師，都凝成一股繩，要讓班級中所有的科任老師都要為班級出力，讓他們重視我們這班級。如何讓班級的科任老師關(guān)心自己的班級呢？班主任要弄好科任老師的關(guān)系，與科任老師關(guān)系好了，科任老師自然就會關(guān)注自己的班級體。這樣，讓班級里所有的科任老師都喜歡我的班級，并讓他們關(guān)心班級里所有的孩子。這樣，班級里就構(gòu)成一個大家庭模式，這樣管理班級起來，更加輕松，而且效果會更好。
班級管理中，還必須要有一個完全的制度，來制約學(xué)生。俗語說：沒有規(guī)矩，不成方圓。為此，我在班級里，制定了一個完全的制度來束縛孩子。誰違犯制度了，一定就要依照制度來，該懲罰的就懲罰。作為班主任，不能偏向某一個孩子，要等量齊觀。制定了制度，要實施，并且要堅持，不能中途而廢。這說起來輕易，做起來，實在很困難的，有的時候根本沒有時間去宣讀。在這個時候，我會利用好每周的班會課。在每周班會課的時候，只要占用幾分鐘時間，總結(jié)一下上周情況，然后，對下周進(jìn)行安排，這樣孩子們都知道自己在本周該做甚么，不該做甚么，做的不好的改正，做的好的，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)。
班主任在班級中占主導(dǎo)地位，因此作為班主任，一言一行，一舉一動，都會影響到班級上的所有的孩子。因此班主任要時刻提示自己，為孩子的楷模，孩子的典范。比方說教育孩子如何學(xué)會有禮貌，主動問好，這就要求班主任主動向每個孩子及時的問好，培養(yǎng)孩子主動向人問好，養(yǎng)成良好習(xí)慣，建立良好班級風(fēng)采。
在班級里，孩子們時刻都會留意班主任的一頻一笑，班主任在更多的時候應(yīng)當(dāng)給予孩子鼓勵。不管做甚么，班主任都必須要有滿腔的熱情，不要給孩子施加壓力，不管做甚么，告知學(xué)生重在參與，不要計較結(jié)果怎樣，這樣孩子壓力自然減輕，同時讓孩子會以平常心贏得更好的結(jié)果。記得在一次拔河比賽中，我班的孩子與別的班級學(xué)生拔河，當(dāng)時在第一局的時候，開始我一直都在前面大聲的叫著加油，一身都使?jié)M了勁，可是，拔到后來，一個孩子由于隊伍沒有站好，就被拔出來了，當(dāng)時，作為班主任的我一下就泄氣了，當(dāng)時班級中在拔河的孩子一看到我這樣的情形，他們也忽然松了勁，一眨眼的工夫就被對方給拔過去了，第一局就這樣輸了，當(dāng)時在場的孩子們由于輸了而沒精打采，以為自己不行。我一看，知道是自己的緣由，因而，當(dāng)時給他們鼓氣，在第二場第三場中，我一直堅持不懈的站在前面使足勁加油，孩子們也卯足了勁，終究給贏回來這場拔河比賽。
小學(xué)班主任管理培訓(xùn)心得體會篇七
我在小學(xué)擔(dān)任班主任多年，一直致力于課堂管理的探索和實踐。然而，在實際操作中，我也發(fā)現(xiàn)自己存在不少不足之處。因此，當(dāng)我得知可以參加一次小學(xué)上課管理培訓(xùn)時，我非常興奮，期待能夠從中學(xué)到更多的知識和經(jīng)驗，并將其應(yīng)用于我的教學(xué)實踐之中。
第二段。
在培訓(xùn)過程中，我從多位專家和老師的講解和分享中，學(xué)到了很多新的課堂管理思路和方法。比如，關(guān)于學(xué)生紀(jì)律和道德規(guī)范的問題，要讓學(xué)生明確自己的責(zé)任和義務(wù)，樹立正確的價值觀念。而在課程設(shè)置上，應(yīng)根據(jù)學(xué)生的年齡、興趣和需求來制定合理的課程方案。對于那些學(xué)習(xí)困難的學(xué)生，我們還可以采用多種形式的課堂教育和學(xué)習(xí)策略，來提高他們的學(xué)習(xí)成績和興趣。
第三段。
在實踐環(huán)節(jié)中，我有機(jī)會觀摩其他老師的課堂管理做法，也可以在老師的指導(dǎo)下，親自實踐和落實課堂管理的理念。通過看他人上課，我了解了一些常見的課堂管理技巧，如精心設(shè)計課前布置，不讓學(xué)生閑聊、玩手機(jī)、睡覺等行為。同時，我還學(xué)到了如何處理課堂糾紛和學(xué)生的不良表現(xiàn)，要保持耐心和冷靜，及時開展相應(yīng)的師生溝通和反思。
第四段。
此外，培訓(xùn)中收獲最大的莫過于和其他老師的交流與分享。在小組討論中，我可以了解到其他老師的教學(xué)方法和風(fēng)格，并可以與他們分享自己的想法和體會。在這個過程中，我發(fā)現(xiàn)了自己在課堂管理中的不足之處，并得到了其他老師的指導(dǎo)和建議。學(xué)會了互相學(xué)習(xí)和啟發(fā)，讓我更加珍惜這次培訓(xùn)的機(jī)會，并且也讓我更有自信和勇氣，將新的管理方法和思路付諸實踐。
第五段。
最后，在這次培訓(xùn)中，我深刻地體會到了課堂管理對于教學(xué)工作的重要性。一個好的課堂管理不僅能夠為學(xué)生提供一個良好的學(xué)習(xí)環(huán)境和安全保障，同時還可以激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，幫助他們愉悅地學(xué)習(xí)。因此我決定，在今后的教學(xué)實踐中，更加注重課堂管理的執(zhí)行和落實，努力提升自己的管理水平，為學(xué)生成長和教學(xué)工作的成功做出更多的貢獻(xiàn)。
小學(xué)班主任管理培訓(xùn)心得體會篇八
每一次期末班主任工作會議上總要聽這么多班主任的管理工作，我有一點感想：其實，我們的只能說是對一學(xué)期工作的一個回顧而已，算不上真正的總結(jié)。因為，真正的總結(jié)應(yīng)該是帶了些思考的，是一種反思、一種頓悟，所謂：思者先行，道在其中。我想，這正是我們所欠缺的吧。其實，在工作的過程中，我們經(jīng)常會有一些一閃而過的感想，有時侯在課堂上剛發(fā)生，或在課間捕捉到了什么，總是一到辦公室就急于和同事分享。但往往樂過，笑過，說過就止了，不習(xí)慣于去記錄去反思去總結(jié)。我自己就是這么一個不善于反思和總結(jié)的人，因此同樣的問題可能會一錯再錯。這次細(xì)細(xì)反思這一個學(xué)期的班主任工作，得出一些不足之處，向老師們?nèi)〗?jīng)。
當(dāng)了7年的班主任，帶了四批學(xué)生，每批學(xué)生都有同樣的問題存在，就是班級的衛(wèi)生工作搞不好，比如：地面上有細(xì)碎的垃圾，可能上節(jié)課剛打掃干凈，下節(jié)課垃圾又橫空出現(xiàn)了；而且往往一放學(xué)，很多同學(xué)的課桌下面都有多多少少的垃圾存在；又如：窗臺、講臺有灰塵，等等。這就很羨慕一些衛(wèi)生工作搞得很好的班級，如：三（1）班、三（2）班、五（4）班等，每次進(jìn)去檢查，實在是挑不出什么毛病來，很是讓我感慨。我想，那一定是班主任的原因了。反思了一下，可能平時對學(xué)生強(qiáng)調(diào)得還不夠多，相對應(yīng)的懲罰措施用得力還不夠，使學(xué)生也對衛(wèi)生工作不夠重視，這些需加強(qiáng)。那么肯定還有一些我所沒想到的，向老師們?nèi)〗?jīng)。
在學(xué)期初，我定了一個目標(biāo)：繼續(xù)培養(yǎng)一批能干的班干部，尋找第二梯隊，激發(fā)學(xué)生的潛能。一年半下來，原先培養(yǎng)的第一批班干部已經(jīng)很好地能為班級服務(wù)了，因此，從班級的長遠(yuǎn)發(fā)展來看，我們應(yīng)該選好第二梯隊，接過第一梯隊的接力棒，使班級管理再上新臺階，目前看來，學(xué)生比起上學(xué)期是有進(jìn)步，但是我覺得這些進(jìn)步是學(xué)生年齡大了一歲以后自然而然的一種成長，并不是老師的作用。班干部受老師的差遣做些事已經(jīng)沒問題了，但是班干部工作的積極主動性體現(xiàn)得還不夠，如何讓每個孩子的潛能都得到充分的挖掘，培養(yǎng)有個性的人，使孩子們學(xué)會學(xué)習(xí)，學(xué)會生活，學(xué)會合作和學(xué)會管理，也是值得我們思考的一個問題。
雖然說孩子畢竟是孩子，很多時候需要老師再三的教育和提醒，但是我覺得培養(yǎng)學(xué)生的自覺性是很必要的.。學(xué)生的自覺性包括學(xué)習(xí)上的自覺和行為上的自覺。但是不管你怎么說，對于他們，總只是如一陣風(fēng)吹吹過：眼保健操還是有人偷眼；一段時間不提醒，手指甲又忘剪了；早上到了學(xué)校以后又在玩了，甚至把眼睛都弄傷了……我班推出的“爭當(dāng)小明星”制度，就是想通過競爭小明星的手段，提高學(xué)生的自覺性。這種競賽，貧富差距不能拉得太大，不然學(xué)生就會失去興趣，從而使競賽失去效果。對于優(yōu)生，要讓他跳一跳摘到桃子；對于后進(jìn)生，有時侯我們要送桃子給他。
當(dāng)然，任何的事物對孩子們來說都會從一開始的新鮮感到后來的“審美疲勞”，我班“爭當(dāng)小明星”制度，已經(jīng)實施一年半了，對于個別學(xué)生來說，可能產(chǎn)生了“審美疲勞”，因此，我改如何改進(jìn)制度，增強(qiáng)學(xué)生的競爭感，使這一項措施更為規(guī)范，可行性更強(qiáng)。與老師們共同探討?，F(xiàn)在好象很流行“定位”這個詞語，教學(xué)設(shè)計先要有“目標(biāo)定位”，企業(yè)管理有“人才定位”、“競爭定位”，我想我們的班主任工作也得有定位，如：班主任性質(zhì)的定位、和家長關(guān)系的定位，班級管理的定位，等等，有了定位，就有了努力的方向。
以上就是自己在這一個學(xué)期班主任工作中的一些粗淺的思考，一個學(xué)期下來，小紅旗只得了10面，對家訪也松懈了，學(xué)生的行為習(xí)慣都有不好的苗頭，等等。其實我的感受還有一點，那就是：不管是班主任工作，還是教學(xué)工作，都是良心活，付出和收獲都是成正比的。想要做得好，唯一的方法便是用心做、用力抓，不抓、不做，學(xué)生的成績不可能上來，班級的各方面也只會退步，就像這學(xué)期，自己在班級工作上所花的力有點少了，收獲的也少了，這也算是自己的一點心得吧。
小學(xué)班主任管理培訓(xùn)心得體會篇九
班主任是班級的組織者、領(lǐng)導(dǎo)者和教育者，是學(xué)校教育決策、計劃的執(zhí)行者，是班級各科教師教育、教學(xué)的協(xié)調(diào)者，是學(xué)校、家庭、社會的溝通者，是學(xué)生美的心靈、健康人格的塑造者。所以，擁有一支熱愛學(xué)生、具有高度責(zé)任心、愛崗敬業(yè)、又懂得科學(xué)管理的班主任隊伍，是完成學(xué)校各項教育、教學(xué)任務(wù)的根本保證。
當(dāng)今時代是創(chuàng)新的時代，是培養(yǎng)創(chuàng)新人才、實施創(chuàng)新教育的時代。創(chuàng)新是對新一輪班主任培訓(xùn)工作的新要求，也是對班主任實施素質(zhì)教育的根本要求。強(qiáng)化新時期班主任創(chuàng)新培訓(xùn)，對提高班主任隊伍建設(shè)和班主任工作水平，對充分發(fā)揮班主任在貫徹黨的教育方針、全面推進(jìn)素質(zhì)教育，加強(qiáng)未成年人思想道德建設(shè)等方面的骨干作用具有重要的戰(zhàn)略意義。
因此，我校在總結(jié)前一輪培訓(xùn)經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，根據(jù)我校新一輪發(fā)展的`實際需要，結(jié)合《上海教育人才十二五發(fā)展規(guī)劃綱要》文件精神，開展新一輪班主任培訓(xùn)，通過各種有針對性的工作技能培訓(xùn)，使班主任更好地?fù)?dān)負(fù)起教書育人的重任，為學(xué)?？缭绞阶鞒鲂碌呢暙I(xiàn)。
1、通過培訓(xùn)，幫助班主任明確新時期工作的新特點、新要求，建立先進(jìn)的育人理念。
2、學(xué)習(xí)先進(jìn)的班主任工作經(jīng)驗，提高班主任工作藝術(shù)水平，掌握學(xué)生思想道德教育的基本方法，促進(jìn)他們健康成長。
3、培養(yǎng)出一支思想素質(zhì)好、專業(yè)水平高、奉獻(xiàn)精神強(qiáng)、個性特征鮮明、富有創(chuàng)新意識的班主任隊伍。
1、班主任素養(yǎng)。主要包括師德素養(yǎng)、獲取信息素養(yǎng)、心理素質(zhì)、班主任所必須掌握的小學(xué)生心理健康知識等內(nèi)容。
2、班主任常規(guī)工作要求。主要包括國家教育方針政策、學(xué)校制度、班主任行為規(guī)范、校園安全等。
3、班級管理。主要包括班級環(huán)境輿論建設(shè)、班干部培養(yǎng)、特殊學(xué)生的教育轉(zhuǎn)化、學(xué)生心理健康教育指導(dǎo)、班級日常管理、如何與家長溝通及進(jìn)行有效家訪等內(nèi)容。
4、班級團(tuán)隊主題。主要包括主題班會活動設(shè)計與開展、綜合實踐活動的指導(dǎo)等內(nèi)容。
5、班主任專業(yè)成長。主要包括優(yōu)秀班主任工作方法交流、各項服務(wù)工作的動員方法等內(nèi)容。
1、定期培訓(xùn)。定期舉行班主任培訓(xùn)學(xué)習(xí)會，邀請專家來校講座，開展各類訓(xùn)練等。
2、參觀考察。有計劃地組織部分班主任到其它學(xué)校參觀學(xué)習(xí)德育工作成績和班主任工作經(jīng)驗。通過現(xiàn)場參觀考察，增強(qiáng)感性認(rèn)識，拓寬工作視野和思路。
3、自主學(xué)習(xí)。學(xué)校購買有關(guān)班主任成長書籍，并積極向班主任推薦有關(guān)專業(yè)書籍，班主任根據(jù)自己的工作特長和問題，有選擇的學(xué)習(xí)，并進(jìn)行心得交流。
4、剖析反思。班主任根據(jù)自身實際，反思自身個性特點、教育觀念和育人實踐，深化成功經(jīng)驗。選取與自身個性較相似的優(yōu)秀班主任作為學(xué)習(xí)榜樣，研究一些教育案例，確定自己主攻方向，揚(yáng)長避短，形成班主任工作個性風(fēng)格。班主任每學(xué)期寫一篇班級管理論文，可以是經(jīng)驗論文，教育心得反思，也可以是敘事或案例，記錄自己在班級管理中的成功經(jīng)驗、失敗之舉，或者直面困惑，為自己留下進(jìn)步的軌跡。
5、實踐研討。以研討形式為主，具體研究班主任工作中的實際問題，人人發(fā)表意見，互相學(xué)習(xí)借鑒，收集推廣運(yùn)用班主任的優(yōu)秀工作經(jīng)驗，共同提高。
1、培訓(xùn)目標(biāo)。
通過開展氣氛活躍的團(tuán)隊拓展訓(xùn)練，培養(yǎng)班主任老師的人際交往能力、團(tuán)隊協(xié)作能力、非正常狀態(tài)下的溝通能力；在活動過程中，通過團(tuán)隊活動，以及隊友們的參與，增進(jìn)班主任間的情感交流。
借助素質(zhì)拓展手段，促進(jìn)師德師風(fēng)建設(shè)，帶領(lǐng)老師感受新的培訓(xùn)模式，更新德育觀念，提高德育工作技能。
邀請德育專家來校講座，指導(dǎo)班主任參與我校少先隊上海市立項的研究，并撰寫案例或經(jīng)驗論文。
2、培訓(xùn)內(nèi)容。
本學(xué)期，德育室在對本校班主任進(jìn)行問卷調(diào)研的基礎(chǔ)上制定培訓(xùn)方案，確定培訓(xùn)內(nèi)容。班主任培訓(xùn)定為每月1次，本期共4次。
月份及具體內(nèi)容：
問卷調(diào)研、制定培訓(xùn)方案、確定培訓(xùn)內(nèi)容。
邀請專業(yè)機(jī)構(gòu)訓(xùn)練師來校進(jìn)行團(tuán)隊拓展訓(xùn)練。
邀請專業(yè)機(jī)構(gòu)訓(xùn)練師來校進(jìn)行團(tuán)隊拓展訓(xùn)練。
主題班會的技能培訓(xùn)，先觀摩一節(jié)主題班會后集體講評。
邀請名家講座，指導(dǎo)班主任開展課題研究、撰寫經(jīng)驗論文。
備注：以上計劃可根據(jù)實際情況作相應(yīng)調(diào)整。總之，班主任培訓(xùn)工作是我校工作中的一項重點工程。我們將進(jìn)一步解放思想、開拓思路，力爭全面提升我校班主任工作水平。
小學(xué)班主任管理培訓(xùn)心得體會篇十
實習(xí)第一天，帶著期待，帶著不安，我見到了我目睹的實習(xí)講師，同時也是我的實習(xí)班主任班主任，一位年輕、有魄力的女老師孟老師。在以后的實習(xí)中，孟老師身上嚴(yán)肅所表現(xiàn)出來的認(rèn)真與魄力，確實深深地感同身受了我、影響了我。在她的指引下，三我很快認(rèn)識了我的見習(xí)班級三(5)班，認(rèn)識了52個聰明、天真的孩子，他們充滿了活力，充滿了生機(jī)，一張張稚氣的小臉龐給予人一種充滿希望的感動。
太很簡短甚至有些倉促的自我介紹，也讓他們認(rèn)識我進(jìn)修這位新來的實習(xí)老師。在實習(xí)的最終初，李老師總是全然刻意地提醒小孩，我的存在，默默地在我仍未正式站上講臺之前，在平時的課堂練習(xí)講解與批改中，讓我參與到課堂中，參與到孩子中，讓我少了略帶局促、少了幾分隔閡，很快地融入到這個班級。實習(xí)第一天，跟班、聽課、批改作業(yè)，開始了我的實習(xí)之旅。
實習(xí)的多半內(nèi)容包括課堂教學(xué)、班主任科研工作和教育調(diào)查研究。實習(xí)期間，課堂教學(xué)和班主任工作給了我較深的體會。
在班主任教育工作方面，通過實習(xí)，我對班主任工作有了一個初步的了解和認(rèn)識，這對于展現(xiàn)出我們以后的工作都有著極大的幫助。初期的班主任工作學(xué)習(xí)，很機(jī)械、很重復(fù)，只是簡單地跟第四期、跟操、跟值日，以旁觀者的身份觀察班主任如何完成學(xué)校分配的該校任務(wù)、如何處理班級事務(wù)。從看的側(cè)面去學(xué)習(xí)，感悟其中的隱晦之處，努力地記憶，努力地模仿。以便更好地適應(yīng)它。實習(xí)后期，我對班主任科研工作有了以下幾點體會：
1、重視學(xué)生安全，安全排第一位。
在小學(xué)階段，學(xué)生的年齡仍比較小，心智仍未成熟，需要老師在素不相識監(jiān)管，讓他們明白自問什么是可以做的，什么是不該做的，保障學(xué)生的安全。
2、明確要求，讓學(xué)生養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣。
在小學(xué)，對學(xué)生的生活要求都是很細(xì)致的，都是一些極細(xì)小的問題，然而在這些小問題上卻必須明確要求，對于做出在這些現(xiàn)階段表現(xiàn)好的要及時給予表揚(yáng)鼓勵，而對于違反的也必然采取一些羞辱相應(yīng)的懲罰措施，高中學(xué)生讓學(xué)生從小就品性良好的生活習(xí)慣。
3、賞罰分明，恩威并重，說到做到。
獎賞分明，恩威并重。無論是學(xué)習(xí)上，還是生活上，對學(xué)生都要有明確的要求，做得好的大力地表揚(yáng)，沒按其要求做的嚴(yán)肅地批評，賞罰分明，說到做到，讓學(xué)生知曉清楚地知道什么是對的、什么是錯的。
4、善于培養(yǎng)有能力的班干部。
人人有份的體育老師，孩子們并不稀罕，有競爭力的、有挑戰(zhàn)性的，孩子們才樂于表現(xiàn)自己的才干。根據(jù)學(xué)生的表現(xiàn)情況和每個學(xué)生的不同能力，讓學(xué)生擔(dān)任不同的職位，但是如果違反紀(jì)律，或工作沒盡責(zé)，就會馬上被替換，使班長的工作有了一定的挑戰(zhàn)性。在某種程度上，自小培養(yǎng)孩子們在各方面的能力。善于培養(yǎng)有能力的班干部，管理工作把班級交給孩子們自己管理，也減輕了班主任的工作負(fù)擔(dān)。
5、與家長的建立關(guān)系很重要。
孩子的成長，離不開家長的教導(dǎo)，做好班主任工作，離不開老師的輔助。加強(qiáng)與家長的溝通交流，才能讓家長及時了解自己孩子在學(xué)校的情況，同時也能讓小孩子教師更清楚每一個孩子的個性，針對孩子的問題與家長共同解決。
基本情況：完成語文新授課5節(jié)。
由于各種原因，客觀的、主觀的，實習(xí)期間，在教學(xué)工作方面，我得到的教訓(xùn)要遠(yuǎn)比我獲得得到的收獲多。無論結(jié)果是教訓(xùn)還是收獲，都讓我深刻地明白到：教學(xué)工作容不得馬虎，要善于學(xué)習(xí)，要樂于學(xué)習(xí)，要認(rèn)真對待!也讓我深刻體會到了什么是教學(xué)相長的真正意義。扎格列對于教學(xué)工作給我較深體會的是以下幾點：
1、善于學(xué)習(xí)、樂于學(xué)習(xí)。
教學(xué)教學(xué)內(nèi)容是一個很個性化的投資過程，訓(xùn)導(dǎo)主任每個老師都有屬于自己的教學(xué)方法、教學(xué)風(fēng)格，有著自己的獨到之處，在教學(xué)實踐中擅長善于與其他老師的交流、聽其他老師的課、從其他老師的`課堂中講授、虛心地向其他老師傳授，這要比直接自己過度地摸索要直接、更省力、更見效。
2、吃透教材，把握好教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)重難點，做好備課工作。
3、及時鞏固，查缺補(bǔ)漏。
在小學(xué)低年級段，教學(xué)內(nèi)容并不相比多也相對較容易，大部分的學(xué)生都能很快地認(rèn)清掌握。但即使出色的課堂仍會有學(xué)生沒學(xué)懂，仍會出現(xiàn)學(xué)生一知半解的現(xiàn)象，學(xué)生仍會很快地忘卻，通過練習(xí)與作業(yè)及時鞏固，查缺補(bǔ)漏，是非常有必要的，而每一次的作業(yè)、每一次的課堂調(diào)皮練習(xí)、每一次的單元小測試都是一個很好的查缺補(bǔ)漏的機(jī)會。
4、確定目標(biāo)，節(jié)節(jié)進(jìn)步。
在教學(xué)過程中，了解每一個學(xué)生，對于基礎(chǔ)好的師生嚴(yán)格要求，對于基礎(chǔ)較弱的同學(xué)放寬要求，多點表揚(yáng)。在對每個孩子心中有數(shù)的基礎(chǔ)上，給每個孩子訂立一個目標(biāo)，這個目標(biāo)要切合每個孩子孩子的實際，對達(dá)標(biāo)的孩子還要給以特別的獎勵，激發(fā)孩子繼續(xù)達(dá)標(biāo)的興趣。對于沒有達(dá)標(biāo)但取得進(jìn)步的差生也要給的獎勵金，鼓勵他繼續(xù)努力爭取達(dá)標(biāo)，增加孩子的自信心，并令每一個孩子都有進(jìn)步。
這次實習(xí)，也是我踏入社會的第一步。真的有得有失，有喜有悲，有苦有甜，偶樂也會對于某些事情感到挺無奈的。也看到許多的社會現(xiàn)實，是以前我們在學(xué)?？床坏降囊恍┣闆r。讓我明白，哦!原來社會就是這樣，現(xiàn)實就是這樣的。有些東西可以選擇，有些東西無法淡化。只有那時今天把握好看屬于自己的機(jī)會，盡力做好每一件事，認(rèn)真、踏實堅持，的確會讓自己的明天少一點遺憾，少幾分后悔。在已經(jīng)結(jié)束了一次旅行之后，又破記錄得揣著收獲和教訓(xùn)向明天的路前進(jìn)。
班主任是學(xué)校中負(fù)責(zé)一個班學(xué)生的思想、學(xué)習(xí)、健康和生活等工作的教師，他是鐘炳昌的組織者、領(lǐng)導(dǎo)者和教育者。
小學(xué)班主任管理培訓(xùn)心得體會篇十一
20xx年10月xx日至xx日，我有幸參加了在揭東區(qū)第二中學(xué)舉辦的《xx市中小學(xué)名班主任工作室專業(yè)培訓(xùn)暨交流研討活動》。會上，市林局長和市林科長都分別對來自全市各中小學(xué)校300多名優(yōu)秀班主任提出了要求，同時做出了詳細(xì)具體的指導(dǎo)。之后大家都被各位專家的思想、灑脫、口才、執(zhí)著深深地吸引。大家都聽得津津有味，情不自禁地發(fā)出陣陣掌聲。專家們機(jī)智、幽默、風(fēng)趣又深含哲理的語話深深打動了我的心，各位專家以自己成長經(jīng)歷中的一個個生動形象的教育案例深入淺出地告訴我們，如何當(dāng)好班主任，怎樣當(dāng)好教師。這次學(xué)習(xí)，我的心被深深的震撼，真是受益匪淺從市領(lǐng)導(dǎo)的講話中，我深深地感受到市教育局對名班主任工作室的重視和期待。從專家們的報告中，我感受到了她們對工作的認(rèn)真，以及對學(xué)生的那份濃濃的愛。李緒強(qiáng)主任的專題講座《中小學(xué)教師怎樣做教育科研》，讓我明白了什么是科研，以及今后怎樣來做教育科研。李桂華老師所提出的科學(xué)、規(guī)范、實效、創(chuàng)新，科題研究的的“四大引擎”，我覺得很受益。在張__老師的.《思考與踐行》講座中，我學(xué)到了很多，張__老師的思維和見解很獨特，例如，她所提到的“膽商，是一個人膽量、膽識、膽略的和，體現(xiàn)了一種冒險精神。膽商不是匹夫之勇，不是蠻干。膽商是氣魄、見識、能力和水平的綜合表現(xiàn)。”膽商說確實是我們班主任所需要的，膽商是成功的前提。李楠老師在她的講座《班主任科研意識的提升與專業(yè)成長》中所提到的一個個教學(xué)案例，無不給我留下深深的印象。她敬業(yè)的精神、帶班的方法，都很值得學(xué)習(xí)。
教師不是教知識，而是教會學(xué)生學(xué)習(xí)的能力；班主任是學(xué)科老師的助手、教導(dǎo)主任的助理、家長的協(xié)調(diào)員，教育必須有智慧和藝術(shù)。這次培訓(xùn)更新了我的班主任教育觀念，豐富了我的專業(yè)知識，更是提高了我對班主任工作的科研意識和能力，同時也提升了我實施班級教育和管理工作的水平。
“路漫漫其修遠(yuǎn)兮，吾將上下而求索”在今后的工作中，我將增強(qiáng)班主任研究和德育科研的科學(xué)性、規(guī)范性和有效性，努力創(chuàng)新，努力做好課題研究。
小學(xué)班主任管理培訓(xùn)心得體會篇十二
一堂成功的班會課，主題內(nèi)容的選擇至為重要：針對性，實效性。
主題是班會的中心，只有選好主題，才能開好班會。主題要有針對性，班主任必須經(jīng)常了解本班情況，掌握第一手材料，即針對學(xué)生思想實際及班級存在的主要問題，選擇那些具有啟發(fā)性，對學(xué)生思想情況起潛移默化作用的主題來組織班會活動，以保持學(xué)生的健康發(fā)展。主題要有新意，時代感要強(qiáng)。
主題班會結(jié)束后，班主任要及時研究反饋信息，總結(jié)成功經(jīng)驗，吸取失敗教訓(xùn)，為下次班會提供經(jīng)驗。同時，也要了解班會的作用與效果，看是否達(dá)到了預(yù)期的目的。
搞好主題班會并沒有一個固定的模式。但我們必須從實際出發(fā)，把思想性、趣味性、知識性、教育性結(jié)合起來，最大限度地發(fā)動學(xué)生，做到寓教于樂。今天的交流僅僅是拋磚引玉，相信我們學(xué)校主題班會這朵鮮花，在各位班主任的辛勤播種澆灌下，一定能在教育的百花園里開得更加絢麗奪目，艷麗芬芳！
小學(xué)班主任管理培訓(xùn)心得體會篇十三
嘗試，是獲得成功的先決條件。任何成功之事都離不開嘗試。
開學(xué)初，我班學(xué)生就聽校長說，學(xué)校要成立陶笛樂隊。學(xué)生高興得都積極踴躍報名。我初步統(tǒng)計，我班30多名學(xué)生都要報名參加。學(xué)校樂隊從三年級到五年級共選30名學(xué)生。經(jīng)過初選，我班選上了7名學(xué)生。李行同學(xué)決定嘗試著成為陶笛樂隊班其中一名陶笛演奏者。他學(xué)習(xí)了一段時間才知道：原來音樂會上風(fēng)光的演奏者就是從枯燥的識譜、練指法開始。這樣的練習(xí)真的`好辛苦！他想退縮并對我說：“他不再想考級；他不再想成為什么演奏家。只想在別人娛樂的時候，也能坐在電視機(jī)旁；別人還在睡懶覺的時候，他也還能做上一個香甜的夢。可是，是我向家人提出想試試吹陶笛。還說到暑假集訓(xùn)結(jié)束時，會讓大家看到我的匯報演出?！彼F(xiàn)在遇到困難了，心中有想法了，想打退堂鼓，無法釋懷，不得不給班主任攤牌了。當(dāng)我接到他的求救信號后，我口苦婆心舉例子，經(jīng)過一番舌戰(zhàn)，讓他明白了獲得成功的先決條件。最后，他說：“我不能食言，我要堅持下去。當(dāng)匯報演出最后一曲演奏完時，我覺得我不僅能嘗試到迎難而上的艱辛，更能嘗試到成功的喜悅。我為自己能做到半途而廢震撼，為自己能做到堅持不懈而高興。是嘗試為我?guī)砹顺晒Γ菆猿譃槲規(guī)砹顺晒?。”聽了李行的話，我心釋然?BR> 小學(xué)班主任管理培訓(xùn)心得體會篇十四
從培養(yǎng)“小幫手”做起;五從班主任自身做起。
當(dāng)前的教育一直在大力提倡“素質(zhì)”教育，對素質(zhì)一詞，很多人都能用自己的理解表述出來，但是又有多少人在日常生活中注意到了自身的素質(zhì)?究其原因，就是因為素質(zhì)的體現(xiàn)是以“小”見大的。所以我們一定要注重發(fā)生在學(xué)生身上的小事，從小事做起。
從小事做起是一種良好的習(xí)慣，它督促孩子不浪費(fèi)一點一滴的時間，懂得一寸光陰一寸金;讓他們學(xué)會不浪費(fèi)糧食，懂得粒粒皆辛苦。
從小事做起是一種正確的心態(tài)，它要求孩子不好高騖遠(yuǎn)，懂得千里之行，始于足下;讓他們明白成功得來不易，需要長時間的堅持不懈;讓他們遇到挫折不氣餒，因為只要每天進(jìn)步一點點，就一定能獲得成功。
從小事做起是一種優(yōu)秀的品格，它鼓勵孩子細(xì)致入微地關(guān)心別人;激勵他們講求誠信，做到一言九鼎、一諾千金。
從習(xí)慣做起，就是以教學(xué)生做人為出發(fā)點，從學(xué)生的日常行為習(xí)慣養(yǎng)成教育入手，從孩子們的生活習(xí)慣，包括吃飯穿衣幾點睡覺都要一一明確到;從學(xué)習(xí)習(xí)慣到學(xué)習(xí)品質(zhì)，包括遇到困難該怎么解決都要指明可以選擇的方式和方法;從同學(xué)們之間的交往言行舉止到禮儀習(xí)慣，包括如何面對突發(fā)事情的反映都要抓落實，還有勞動習(xí)慣自覺自律習(xí)慣等等，力爭把良好的習(xí)慣轉(zhuǎn)化為優(yōu)良的品德，讓孩子們受用終身。
儀表是人的心靈的外在表現(xiàn)，是人情感的外露。因此，做為班主任，天天和學(xué)生見面，必須衣著得體，舉止大方，神情端莊，態(tài)度和善而不失風(fēng)度。
從古到今，我們一直提倡教師要教書育人，提倡言傳身教。我們強(qiáng)調(diào)家庭教育中父母的重要性，但是做為學(xué)生的第二個生活的主陣地，我們的班主任也應(yīng)該時時注重自身的行為表現(xiàn)，且不要光數(shù)落孩子，而忘記了自己的表率作用。學(xué)生在學(xué)校里除了完成學(xué)習(xí)任務(wù)以外，還有很多很多的事需要他們來完成，比如做值日，要想讓學(xué)生自覺主動的完成這項繁瑣的任務(wù)，那就需要班主任必須親臨現(xiàn)場，以自己的實際行動來感染孩子們，讓他們體驗到勞動的快樂。
小學(xué)班主任管理培訓(xùn)心得體會篇十五
一、德育為首，全面發(fā)展。
學(xué)校是培養(yǎng)人才的地方，但一個人是否成人更為重要。面對復(fù)雜的社會環(huán)境，和幾個大人寵愛一個孩子的現(xiàn)實，德育更是班主任工作的重點。班會課是德育工作的主陣地，如結(jié)合學(xué)校為幫助貧困生而開展的獻(xiàn)愛心活動，我組織學(xué)生在班會課上談感受，讓同學(xué)們知道了“一方有難，八方支援”的道理。同學(xué)們紛紛獻(xiàn)出了自己的一份愛心，特別是有些平時調(diào)皮搗蛋的學(xué)生，都能積極主動幫助有困難的同學(xué)，這一行動感動了同學(xué)們。事實證明，班隊活動是對孩子進(jìn)行思想品德教育的途徑。平時我更是利用一切機(jī)會滲透德育教育，使許多同學(xué)改掉了自私的缺點，形成了團(tuán)結(jié)互助的班風(fēng)。
二、安全教育，常抓不懈。
安全是保證教學(xué)工作穩(wěn)步進(jìn)行的前提。為保證學(xué)生的安全，我時時注意對學(xué)生進(jìn)行安全教育，除利用班會課、隊日課進(jìn)行講解、學(xué)習(xí)外，還采取了許多安全措施：我每天到都要對教室進(jìn)行檢查，提前排除安全隱患。對學(xué)生的行為給予一定的約束，針對上下樓梯易出現(xiàn)事故這一情況，我每天派學(xué)生值勤，監(jiān)督、提醒違紀(jì)學(xué)生，禁止追逐打鬧，教育學(xué)生上、放學(xué)路上注意交通安全。特別針對我班放學(xué)回家乘車的情況，經(jīng)常教育學(xué)生乘車需要注意的問題，時刻注意學(xué)生的言行，把不安定因素消除在萌芽狀態(tài)中，保證了學(xué)生的健康成長。
三、加強(qiáng)管理，促進(jìn)學(xué)習(xí)。
學(xué)生以學(xué)為主，學(xué)生只有學(xué)好知識，長大才能報效祖國，紀(jì)律是學(xué)習(xí)的保證。有了良好的紀(jì)律，才能使各項工作順利進(jìn)行，因此從開學(xué)之初，我就狠抓班風(fēng)班紀(jì)，對違紀(jì)學(xué)生給予嚴(yán)肅的批評。每周利用一定的時間，學(xué)習(xí)《小學(xué)生守則》和《小學(xué)生行為規(guī)范》，讓學(xué)生時時檢點自己的行為。同時我還利用一切身邊的事例教育學(xué)生奮發(fā)向上。用生動的事例教育學(xué)生“勤能補(bǔ)拙是良訓(xùn)，一分辛苦一分才”。
四、班隊活動，自謀自劃。
為了進(jìn)一步鍛煉班隊干部的工作能力、豐富學(xué)生的校園生活，本學(xué)期我把手中的權(quán)利還給學(xué)生。結(jié)合學(xué)生實際，由教師制定活動主題，班干部負(fù)責(zé)籌劃，隊員們進(jìn)行節(jié)目排練和表演。雖然，在大人眼里，他們的節(jié)目是那樣&“不上臺面&”，但學(xué)生卻老是盼望著星期一班隊課的到來。在這里，他們體會到的是學(xué)習(xí)的歡樂、集體的友愛。每次活動，我都盡量請不同的班隊干部主持，從開始的只會報報節(jié)目的名單，到會寫寫簡單的串詞，從中他們的能力得到了提到。
五、搞好衛(wèi)生，關(guān)心健康。
優(yōu)美的環(huán)境使人心情舒暢。搞好班級衛(wèi)生，可以使學(xué)生有良好的學(xué)習(xí)環(huán)境，從小養(yǎng)成講究衛(wèi)生的習(xí)慣，還有利于學(xué)生的身體健康，少生疾病。對于班級衛(wèi)生，我專門安排學(xué)生監(jiān)督，做到衛(wèi)生工作經(jīng)?；?，不留死角。為預(yù)防學(xué)生生病，我就像關(guān)心自己的孩子一樣，時刻提醒他們吃好、睡好、穿好，對生病的學(xué)生給予特殊照顧。
小學(xué)班主任管理培訓(xùn)心得體會篇一
一個學(xué)期轉(zhuǎn)眼即逝，班主任工作甚為繁瑣。平時除了督導(dǎo)學(xué)生做好學(xué)校布置的各項活動外，還得每天面對個性各異、活生生的、有思想的新型學(xué)生。因此我深深地感覺到，過去那種包辦代替的保姆式的班主任已不適應(yīng)這個瞬息萬變的時代，只有不斷地學(xué)習(xí)，才能跟上時代，不斷地超越自己。本學(xué)期，我根據(jù)本班實際主要工作，總結(jié)如下：
一、班級實行目標(biāo)管理，前面提高學(xué)生素質(zhì)。
a、分層制定目標(biāo)。
1、集體制定班級總目標(biāo)。開學(xué)初，我班召開了一次“我為三(x)班爭光”的主題班會，從而制定了班上的總目標(biāo)，以此激勵學(xué)生，鞭策學(xué)生朝著既定的方向努力前進(jìn)。
2、班干部制定目標(biāo)。班干部是班主任的得力助手。讓其制定目標(biāo)的目的是調(diào)動班干部的管理積極性，各自的工作范圍。對班干部工作職責(zé)、范圍都給以明確的劃分和規(guī)定，而思想上則培養(yǎng)協(xié)作精神。
3、各組各科制定目標(biāo)。由各小組、各科科代表組織同學(xué)根據(jù)本組、本科的實際情況制定小組、科組目標(biāo)。以便使班級總目標(biāo)分解到組、科具體化。
4、個人制定小目標(biāo)。小目標(biāo)的制定我以學(xué)生經(jīng)過努力就可以實現(xiàn)為原則。由個人所在的組的組長管理。由我負(fù)責(zé)檢查、督促、落實。
如：__，制定在第x周前改變對學(xué)習(xí)、對事情粗心、馬虎、隨便應(yīng)付的壞習(xí)慣。(自定目標(biāo)起，不論是學(xué)習(xí)還是做班務(wù)各方面都有了很大改變)__等同學(xué)制定在中段考試中每科都要__分以上。(期中考試他們的目標(biāo)確實達(dá)到了。)。
b、多種形式落實目標(biāo)。
制定目標(biāo)只是開始，落實目標(biāo)才是目標(biāo)管理的關(guān)鍵。為此，我根據(jù)他們爭強(qiáng)好勝的特點，通過各種比賽和活動促進(jìn)小目標(biāo)的落實。比如：我開展了四人為一小組的競賽，看誰的缺點改得最快、最徹底，并用紅旗、作業(yè)本、筆等作為獎勵。鼓勵班里學(xué)生認(rèn)真學(xué)習(xí)，多看課外書，還充分發(fā)揮集體優(yōu)勢，把優(yōu)生和后進(jìn)生結(jié)成對子，限期達(dá)標(biāo)。
c、及時更換目標(biāo)、鞏固目標(biāo)。
更換目標(biāo)以原目標(biāo)為基礎(chǔ)，從小到大，從低到高，逐步提高要求。鞏固目標(biāo)即對已達(dá)到的小目標(biāo)采用多種方法加以鞏固。如：對違紀(jì)學(xué)生進(jìn)行法紀(jì)教育，幫助他們分清是非界限，引導(dǎo)他們制訂出自己下一步努力的目標(biāo)。加強(qiáng)組織，嚴(yán)格檢查，經(jīng)常鼓勵和指導(dǎo)，使他們不斷進(jìn)步。
二、采用新措施，落實特色班方案。
a、設(shè)立“小組評比欄。”
學(xué)生是班級的真正主人，是班級的管理者。使每一個學(xué)生自覺地把自己融于集體之中，為建設(shè)良好班風(fēng)做一些力所能及的事。本人使用不同的方法充分調(diào)動起全班同學(xué)關(guān)心、愛護(hù)集體的積極性，于實現(xiàn)學(xué)生的自主管理。我做法是：設(shè)立“小組評比欄”。把全班學(xué)生分成__個小組，每個小組x人。每組一本登記本，讓他們分別在登記本首頁訂出小組各項規(guī)章制度、組員保證及其奮斗目標(biāo)。由組員輪流擔(dān)任小組長，在班主任的指導(dǎo)下，進(jìn)行小組管理。開展周周評，月月評活動。每周突出一個重點，解決一個問題，達(dá)到一個目的。邀請各科任老師給各小組評分，對做得好的前三組給予獎勵。這樣便能調(diào)動起學(xué)生的積極性，而他們?yōu)榱藢崿F(xiàn)本組的目標(biāo)，獲得榮譽(yù)，便會自覺地進(jìn)行你追我趕的競賽，使學(xué)生在這一競賽中學(xué)會自己管理自己，自己教育自己。
b：衛(wèi)生工作安排“時段性”
由于本班學(xué)生為了迎接校慶，參與各項訓(xùn)練的有__人，真可謂“人才濟(jì)濟(jì)”?？擅刻斓男l(wèi)生工作卻難于搞好。因此，我突發(fā)奇想：由原來的每位同學(xué)每周掃一天，改為每天掃一次。即：把不參加訓(xùn)練的安排在早上;把合唱隊、舞蹈隊的安排在中午;田徑、鼓號隊象棋隊的安排在下午。并給每一時段安排一個負(fù)責(zé)人，進(jìn)行監(jiān)督、檢查。這樣做，完全解決了時間沖突問題。班級衛(wèi)生工作不用班主任多費(fèi)心也能達(dá)到滿意的效果。
c、創(chuàng)建環(huán)保特色班。
鑒于當(dāng)今日愈惡劣的地球環(huán)境，學(xué)生環(huán)保意識仍較薄弱等問題，為培養(yǎng)學(xué)生保護(hù)大自然、熱愛大自然的意識。自二年級起本班就于創(chuàng)設(shè)“環(huán)保特色班”為目標(biāo)，設(shè)有“廢紙回收箱”“廢電池回收箱”，光一學(xué)期就回收廢紙x大箱;廢電池多達(dá)__個。本學(xué)期，我班繼續(xù)完善特色班方案，在各方面都表現(xiàn)得更為突出。
d、成立“班容建設(shè)小組”
學(xué)校對班容檢查得很緊，班容的好壞直接體現(xiàn)了班的.整體素質(zhì)。因此，特成立了“班容建設(shè)小組”，挑選5個較得力的、美工好的非班干部，專門負(fù)責(zé)班容的布置，力求有新意但不花俏。并要求他們不定時的檢查個人衛(wèi)生，課桌面及抽屜等。這樣長期堅持不懈，就不怕班容被突擊檢查了。
e、每月進(jìn)行一次“小制作、小發(fā)明”評比。
全社會都在呼吁：每個學(xué)校都要愛護(hù)和培養(yǎng)學(xué)生的好奇心、求知欲，幫助學(xué)生自主學(xué)習(xí)，獨立思考，保護(hù)學(xué)生的探索精神，創(chuàng)新思維。我覺得單純口頭上的要求學(xué)生多思考、多創(chuàng)造并不能達(dá)到實際的效果。只有適時的給學(xué)生予表現(xiàn)的機(jī)會，展示作品的空間，他們才會真正的把自己所想付諸于行動。因此，我進(jìn)行了每月“小制作、小發(fā)明”評比，鼓勵學(xué)生動手創(chuàng)造發(fā)明。每做一樣發(fā)明，操行加__分不等，并抽出時間讓他們介紹作品的構(gòu)造、性能。
既鍛煉了學(xué)生的動手能力，又大大提高了學(xué)生的口頭表達(dá)能力。
小學(xué)班主任管理培訓(xùn)心得體會篇二
按照小學(xué)課程計劃的要求，本人參加了一次小學(xué)上課管理培訓(xùn)。通過此次培訓(xùn)，我深刻認(rèn)識到課堂管理作為教學(xué)工作的重要組成部分，必須將其納入教育教學(xué)流程中來。在此基礎(chǔ)上，我制定了改進(jìn)和提升課堂管理水平的措施。
第一段：培訓(xùn)的目的與重要性。
小學(xué)上課管理培訓(xùn)的目的是為了加強(qiáng)學(xué)校教師的教學(xué)管理能力，提高教學(xué)效率和質(zhì)量。在現(xiàn)代教育中，只有好的教學(xué)管理，教學(xué)才能順利進(jìn)行。說白了就是，只有建立和諧的課堂管理氛圍，才能讓學(xué)生聽更多懂更多。
第二段：課堂管理的基本要素。
課堂管理的基本要素包括學(xué)科知識本身的形式與內(nèi)容，課堂組織與管理技巧，以及教師自身的風(fēng)格、個性與能力。這三個方面綜合起來構(gòu)成了課堂管理的本質(zhì)和基礎(chǔ)。課堂管理是指教師在教學(xué)活動過程中創(chuàng)設(shè)一個穩(wěn)定的課堂組織環(huán)境，使學(xué)生能夠高度關(guān)注學(xué)習(xí)任務(wù)，積極參與到教學(xué)活動中來。教師的管理技巧和個性對課堂管理非常重要。
第三段：課堂管理的實現(xiàn)方式。
在實現(xiàn)課堂管理的過程中，應(yīng)該重視對教師的培訓(xùn)和發(fā)展。課堂管理的實現(xiàn)方式包括初始認(rèn)識和規(guī)劃；規(guī)范行為舉止和創(chuàng)建秩序；提高學(xué)生學(xué)習(xí)能力和興趣；符合個人風(fēng)格和個性的教學(xué)技巧及管理風(fēng)格等。同時，教師可以配合使用合適的工具和方法來引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)一步的學(xué)習(xí)。
第四段：創(chuàng)建和諧的課堂組織環(huán)境。
要創(chuàng)造和諧的課堂組織環(huán)境，必須制定一整套有效的管理計劃。首先，使學(xué)生明確在任何情況下，他們的行為都應(yīng)該符合規(guī)矩。其次，設(shè)置規(guī)章制度，對學(xué)生的期望進(jìn)行界定和明確，讓學(xué)生知道哪些行為是可以容忍的，哪些是不可以的。最后，在管理計劃中要納入家長，這樣可以提供更為完善的幫助和解決方案。
第五段：總結(jié)和未來展望。
通過本次上課管理培訓(xùn)，我認(rèn)識到課堂管理的重要性，并且找到了提升管理水平的方法和措施。有了這些新的思路和知識，我相信在日后的工作中，我將更為愉快地進(jìn)行教師工作，為學(xué)生創(chuàng)造更為優(yōu)秀的教學(xué)管理氛圍。同時，我也會積極向其他教師分享我的心得和經(jīng)驗，與更多的人交流互動。
小學(xué)班主任管理培訓(xùn)心得體會篇三
在班主任工作中最重要的是建設(shè)良好的班級文化。一個集體要有向心力，就得有一定的班級文化，這個班級文化是長期積淀下來的，具有學(xué)生和老師鮮明個性的東西。我相信健康良好的班級文化，會給學(xué)生的心靈播撒下美好的種子，會讓班集體發(fā)出奪目的光輝，會給學(xué)生的成長打下堅實的基礎(chǔ)。
讓小學(xué)生自己管理好班級，提倡班干部能做的事，老師不做，學(xué)生能做的事，班干部不做。在班上形成人人有事做，事事有人做。
通過多樣的活動豐富班級生活，讓學(xué)生在活動中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中感受快樂。在一次次的活動中，孩子們也體會到了集體的溫暖，這樣就愿意為集體獻(xiàn)上自己的一份力量。其實，集體的凝聚力就是這樣一點點形成的。
班上開展了活動，結(jié)合學(xué)校的評定，根據(jù)學(xué)生的實際，在班級設(shè)定“學(xué)習(xí)之星”、“文明之星”等各種之星。這個活動的展開，給學(xué)生的前進(jìn)提供了正確方向，使學(xué)生有了奮斗目標(biāo)，不斷提升自己。
靜待花開，是每個教育者必須有的心態(tài);精耕細(xì)作，是每一個教育者必須有的作用。
小學(xué)班主任管理培訓(xùn)心得體會篇四
8月27日我參加了全市的中小學(xué)班主任管理培訓(xùn)，在培訓(xùn)中聆聽了吉林市考試教育學(xué)院的錢惠仙老師，吉化一小李亞南副校長給我們作的班主任工作講座。兩位老師精彩的報告、經(jīng)典的案例剖析、豐富的班主任工作閱歷使我受益匪淺。聽了兩位老師的講座以后，我感慨頗多。從中，我感覺到了教育局的用心良苦，也感嘆自己真是沒有白來，同時也深感當(dāng)今教育形勢下班主任的擔(dān)子有多重！
就像錢老師講座里告訴我們的那樣：教學(xué)的成功與失敗老師是決定性因素，老師采取的方法和每天的情緒是造成學(xué)習(xí)氛圍和情境的主因。做為老師，具有極大的力量能夠讓孩子們活得愉快或悲慘，老師可以是制造痛苦的工具，也可以是啟發(fā)心靈的媒介。老師可以讓人丟臉，也能叫人開心。能傷人，也可以救人。無論在任何情況下，一場危機(jī)惡化或解除，兒童之是否能受到感化決定權(quán)在于老師。
兩位老師的演講贏得了在場老師們的陣陣熱烈的掌聲，這掌聲中包含著真誠、佩服和贊揚(yáng)，他們以聲情并茂的經(jīng)驗之談向我們展示了一個個智慧而又精干的班主任形象。我在敬佩之余，更多的是對過去自己工作的自查、自醒。
在這次的培訓(xùn)中，兩位老師從如何打造班主任專業(yè)精神、班主任自主性發(fā)展及班級文化的`建設(shè)等幾個方面理論聯(lián)系實踐進(jìn)行闡述的。
一、錢惠仙老師在講到如何做一名成功的班主任的時候，講到了三心即樹立自信心，永葆進(jìn)取心，增強(qiáng)責(zé)任心，對我觸動很大。使我認(rèn)識到做為班主任，愛是教育的前提，由愛升華為責(zé)任，對孩子一生負(fù)責(zé)，這才是教育的真諦。通過學(xué)習(xí)，使我明白教育是心的事業(yè)，教育更是愛的事業(yè)。生活中我們要擺正心態(tài)，樹立三個正確——正確對待自己，正確對待他人，正確對待社會。提倡三個快樂——順境時助人為樂，逆境時自尋其樂，平靜時知足常樂。人生漫漫，歲月悠悠，盡管我們不斷被生活溶解，被陽光加熱，被寒月冷卻，但我們依然執(zhí)著地用粉筆譜寫著我們平凡的人生，用愛心托護(hù)著我們心中神圣的太陽。十年的教學(xué)歷程，給我一個最深的體會：對于幾歲的孩子，更需要愛心的呵護(hù)，“育人先育心”，感人心者，莫先乎于情。教師要愛自己的職業(yè)，首先要有一顆愛心，有一顆愛學(xué)生的心。我深深地知道，一名好班主任、一名好教師，既是知識的塑像，更是愛的化身，只有接近學(xué)生，用愛去感召學(xué)生，才能教育好學(xué)生。因此，教師只有把愛的種子播撒在學(xué)生的心田，以學(xué)生的要求作為愛的起點，才能在學(xué)生的內(nèi)心世界培養(yǎng)出愛的感情，并使之升華。
二．吉化一小的李亞南副校長則向我們展示了他們學(xué)校的特色班級文化建設(shè)，班班有特色，人人有特長，是他們學(xué)校的特色，更是我們學(xué)習(xí)的方向。李亞南副校長詳細(xì)介紹了什么是班級文化建設(shè)，即班級內(nèi)部的價值觀，共同的思想，作風(fēng)和準(zhǔn)則的總和。它是班級的靈魂。
我一邊聽一邊思考，我發(fā)現(xiàn)班主任工作事無巨細(xì)，班主任老師作為社會中的人，難免出現(xiàn)煩躁、敏感、恐懼、悲觀、心理障礙等多種疾病，這些也將會間接影響到學(xué)生，這就要求我們每一位班主任老師要學(xué)會不時地調(diào)節(jié)自己的心態(tài)，做一個健健康康、快快樂樂地人。
錢老師，是用心、用情，用滿腔熱血在當(dāng)班主任。李亞南副校長帶給我們的更多的是他的管理班級的先進(jìn)理念：與學(xué)生共同學(xué)習(xí)、共同發(fā)展、共同進(jìn)步、共同幸福。及如何做一個優(yōu)秀的班主任。
有人說：“不變的老師，流水的學(xué)生?！弊哌^了近十年的教學(xué)生涯，我要說：“老師也要變，老師和學(xué)生一起成長才是真正的教學(xué)相長。”讓我們用心思考，用心感悟。讓教育智慧升華，煉就一雙慧眼，發(fā)現(xiàn)學(xué)生“那一點點光?！笨倳心且凰查g，一顆流星、一點流螢，在廣袤的夜空，都是亮麗的風(fēng)景，讓我們感受到每一個鮮活生命的獨一無二和與眾不同。
總而言之，如果每位教師都能用多一把衡量的尺子，多一種激勵的方法去愛護(hù)我們的學(xué)生這樣就會多一些優(yōu)秀的學(xué)生。如果我們能欣賞每一個學(xué)生就像欣賞自己的孩子一樣，那么每個孩子都會是一抹燦爛的陽光，每一個小荷都會露出尖尖角，每一顆星星都有閃爍的機(jī)會！
小學(xué)班主任管理培訓(xùn)心得體會篇五
作為一名小學(xué)教師，上課管理是我們每天都要面對的重要工作。因此，我十分珍惜這次小學(xué)上課管理培訓(xùn)的機(jī)會，同時也在實踐中獲得了不少心得，想分享一下。
首先，在實際操作中，我們需要關(guān)注學(xué)生的情況，特別是他們的行為和思維的變化。我們需要經(jīng)常進(jìn)行實踐和訓(xùn)練，以便更加深入地了解每位學(xué)生的特點，更好地引導(dǎo)他們的學(xué)習(xí)。在這個過程中，我學(xué)會了通過不斷地調(diào)整課堂管理方式和方法來應(yīng)對不同的學(xué)生，以取得更好的效果和成果。
此外，上課過程中，我們還要注意保持自己的語言和態(tài)度的平穩(wěn)和穩(wěn)定。課堂是學(xué)生們學(xué)習(xí)的好地方，但同時也是學(xué)習(xí)受到影響的地方。在這點上，我感受很深，因為一些不正確的表達(dá)和不當(dāng)?shù)膽B(tài)度，可能在一瞬間改變一個學(xué)生的情緒，進(jìn)而影響整個課堂的氛圍。因此，我非常重視在語言和態(tài)度方面的原則，更加關(guān)注我的字眼和用詞方式，以及掌握每個學(xué)生的情緒變化來及時調(diào)整我的態(tài)度。
第三，上課時除了時間掌控以外，還要注重空間管理。這里包括兩項內(nèi)容：第一，講臺的設(shè)計和使用，第二，課堂物品的擺放和使用。關(guān)于講臺，我在培訓(xùn)中學(xué)到了用簡單的物品，如書籍、木頭等制作出個人專屬的講臺，能夠很好地貌似學(xué)生的視線。而有關(guān)課堂物品，我學(xué)會了怎樣把它們分類、排列管理好，以便在學(xué)生需要時容易取用。
其次，我對培訓(xùn)中提到的“課堂環(huán)境管理”非常認(rèn)同。這是指在課堂會猶奇、響亮的音樂，來改變課堂的格氣質(zhì)，并將它與課程內(nèi)容相結(jié)合，從而使不同的知識產(chǎn)生聯(lián)系，創(chuàng)造出一種熱情洋溢和靈活耐受的學(xué)習(xí)環(huán)境。通過此項技巧，我們可以種植學(xué)生的興趣，從而加強(qiáng)學(xué)生的學(xué)習(xí)動力。
最后，我們也需要關(guān)注個人的管理方法以及教育本事。在這點上，我感受最深的是教育本事的重要性。教育本事，就是一種教學(xué)方法、把握和調(diào)整技能。通過此項技巧，我們才能更好地識別并滿足每個學(xué)生的需求，給予他們更好的學(xué)習(xí)指導(dǎo)、處理學(xué)生之間關(guān)系，從而達(dá)到管理一流課堂的目的。
以上是我在小學(xué)上課管理培訓(xùn)中的心得體會，這次培訓(xùn)拓寬了我的視野，提升了我的教學(xué)技能。我相信，適時地應(yīng)用這些教育技巧，將會對我的課堂管理、教學(xué)質(zhì)量等方面產(chǎn)生積極影響。
小學(xué)班主任管理培訓(xùn)心得體會篇六
從事小學(xué)教育x年多以來，一直擔(dān)負(fù)著班主任工作，對班級管理，一直處于摸索狀態(tài)，由于每次所帶的班級，都與以往的班級學(xué)生基本情況各不一樣?，F(xiàn)在實行素質(zhì)教育，對孩子，我們不單單只一味的說教，有的時候還需要更多更好的方法，來束縛班級里的孩子，教育好學(xué)生，這就需要尋覓好的方法來管理班級。
做為班主任，首先要對自己有信心，有信念，相信自己能管好自己的班級，并且要把本班級的孩子都當(dāng)作自己的孩子一樣。記得我每次接手一個新班的時候，不論這班級的學(xué)生好還是壞，不論之前他們班級風(fēng)氣有多么不好，都不要對孩子輕視，應(yīng)當(dāng)想：這就是我的孩子們，這是我自己的班級，我要教好他們。在班級里，要對孩子們說：我不會聽他人說你們怎樣怎樣不好，我只相信自己的眼睛，相信我們在坐的每個孩子都不希望自己比別的班級差，同時也相信大家一定會努力，也希望大家要相信老師，老師是優(yōu)秀的，你們也是優(yōu)秀的，相信老師一定會帶好你們的。
其次，在班級里，要相信孩子的能力，培養(yǎng)孩子的集體榮譽(yù)感。并且用好班級干部，班干部是班主任在班級里的得力小助手，用的好的話，會減輕班主任在班級管理上的負(fù)擔(dān)。孩子是班級里的主人，要讓每個孩子都感覺到自己是班級里一個很重要的成員，不能由于自己而影響整個班級體。發(fā)揮每個孩子的作用，培養(yǎng)孩子們的集體榮譽(yù)感。在班級里，要同等對待每個孩子，不論他的成績好壞，家庭如何。班級管理中，班級干部管理班級，并受全體同學(xué)的監(jiān)視，每個學(xué)生都有維護(hù)班級榮譽(yù)的權(quán)利。
作為班主任，還有一股凝聚力，要把班級所有科任老師，都凝成一股繩，要讓班級中所有的科任老師都要為班級出力，讓他們重視我們這班級。如何讓班級的科任老師關(guān)心自己的班級呢？班主任要弄好科任老師的關(guān)系，與科任老師關(guān)系好了，科任老師自然就會關(guān)注自己的班級體。這樣，讓班級里所有的科任老師都喜歡我的班級，并讓他們關(guān)心班級里所有的孩子。這樣，班級里就構(gòu)成一個大家庭模式，這樣管理班級起來，更加輕松，而且效果會更好。
班級管理中，還必須要有一個完全的制度，來制約學(xué)生。俗語說：沒有規(guī)矩，不成方圓。為此，我在班級里，制定了一個完全的制度來束縛孩子。誰違犯制度了，一定就要依照制度來，該懲罰的就懲罰。作為班主任，不能偏向某一個孩子，要等量齊觀。制定了制度，要實施，并且要堅持，不能中途而廢。這說起來輕易，做起來，實在很困難的，有的時候根本沒有時間去宣讀。在這個時候，我會利用好每周的班會課。在每周班會課的時候，只要占用幾分鐘時間，總結(jié)一下上周情況，然后，對下周進(jìn)行安排，這樣孩子們都知道自己在本周該做甚么，不該做甚么，做的不好的改正，做的好的，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)。
班主任在班級中占主導(dǎo)地位，因此作為班主任，一言一行，一舉一動，都會影響到班級上的所有的孩子。因此班主任要時刻提示自己，為孩子的楷模，孩子的典范。比方說教育孩子如何學(xué)會有禮貌，主動問好，這就要求班主任主動向每個孩子及時的問好，培養(yǎng)孩子主動向人問好，養(yǎng)成良好習(xí)慣，建立良好班級風(fēng)采。
在班級里，孩子們時刻都會留意班主任的一頻一笑，班主任在更多的時候應(yīng)當(dāng)給予孩子鼓勵。不管做甚么，班主任都必須要有滿腔的熱情，不要給孩子施加壓力，不管做甚么，告知學(xué)生重在參與，不要計較結(jié)果怎樣，這樣孩子壓力自然減輕，同時讓孩子會以平常心贏得更好的結(jié)果。記得在一次拔河比賽中，我班的孩子與別的班級學(xué)生拔河，當(dāng)時在第一局的時候，開始我一直都在前面大聲的叫著加油，一身都使?jié)M了勁，可是，拔到后來，一個孩子由于隊伍沒有站好，就被拔出來了，當(dāng)時，作為班主任的我一下就泄氣了，當(dāng)時班級中在拔河的孩子一看到我這樣的情形，他們也忽然松了勁，一眨眼的工夫就被對方給拔過去了，第一局就這樣輸了，當(dāng)時在場的孩子們由于輸了而沒精打采，以為自己不行。我一看，知道是自己的緣由，因而，當(dāng)時給他們鼓氣，在第二場第三場中，我一直堅持不懈的站在前面使足勁加油，孩子們也卯足了勁，終究給贏回來這場拔河比賽。
小學(xué)班主任管理培訓(xùn)心得體會篇七
我在小學(xué)擔(dān)任班主任多年，一直致力于課堂管理的探索和實踐。然而，在實際操作中，我也發(fā)現(xiàn)自己存在不少不足之處。因此，當(dāng)我得知可以參加一次小學(xué)上課管理培訓(xùn)時，我非常興奮，期待能夠從中學(xué)到更多的知識和經(jīng)驗，并將其應(yīng)用于我的教學(xué)實踐之中。
第二段。
在培訓(xùn)過程中，我從多位專家和老師的講解和分享中，學(xué)到了很多新的課堂管理思路和方法。比如，關(guān)于學(xué)生紀(jì)律和道德規(guī)范的問題，要讓學(xué)生明確自己的責(zé)任和義務(wù)，樹立正確的價值觀念。而在課程設(shè)置上，應(yīng)根據(jù)學(xué)生的年齡、興趣和需求來制定合理的課程方案。對于那些學(xué)習(xí)困難的學(xué)生，我們還可以采用多種形式的課堂教育和學(xué)習(xí)策略，來提高他們的學(xué)習(xí)成績和興趣。
第三段。
在實踐環(huán)節(jié)中，我有機(jī)會觀摩其他老師的課堂管理做法，也可以在老師的指導(dǎo)下，親自實踐和落實課堂管理的理念。通過看他人上課，我了解了一些常見的課堂管理技巧，如精心設(shè)計課前布置，不讓學(xué)生閑聊、玩手機(jī)、睡覺等行為。同時，我還學(xué)到了如何處理課堂糾紛和學(xué)生的不良表現(xiàn)，要保持耐心和冷靜，及時開展相應(yīng)的師生溝通和反思。
第四段。
此外，培訓(xùn)中收獲最大的莫過于和其他老師的交流與分享。在小組討論中，我可以了解到其他老師的教學(xué)方法和風(fēng)格，并可以與他們分享自己的想法和體會。在這個過程中，我發(fā)現(xiàn)了自己在課堂管理中的不足之處，并得到了其他老師的指導(dǎo)和建議。學(xué)會了互相學(xué)習(xí)和啟發(fā)，讓我更加珍惜這次培訓(xùn)的機(jī)會，并且也讓我更有自信和勇氣，將新的管理方法和思路付諸實踐。
第五段。
最后，在這次培訓(xùn)中，我深刻地體會到了課堂管理對于教學(xué)工作的重要性。一個好的課堂管理不僅能夠為學(xué)生提供一個良好的學(xué)習(xí)環(huán)境和安全保障，同時還可以激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，幫助他們愉悅地學(xué)習(xí)。因此我決定，在今后的教學(xué)實踐中，更加注重課堂管理的執(zhí)行和落實，努力提升自己的管理水平，為學(xué)生成長和教學(xué)工作的成功做出更多的貢獻(xiàn)。
小學(xué)班主任管理培訓(xùn)心得體會篇八
每一次期末班主任工作會議上總要聽這么多班主任的管理工作，我有一點感想：其實，我們的只能說是對一學(xué)期工作的一個回顧而已，算不上真正的總結(jié)。因為，真正的總結(jié)應(yīng)該是帶了些思考的，是一種反思、一種頓悟，所謂：思者先行，道在其中。我想，這正是我們所欠缺的吧。其實，在工作的過程中，我們經(jīng)常會有一些一閃而過的感想，有時侯在課堂上剛發(fā)生，或在課間捕捉到了什么，總是一到辦公室就急于和同事分享。但往往樂過，笑過，說過就止了，不習(xí)慣于去記錄去反思去總結(jié)。我自己就是這么一個不善于反思和總結(jié)的人，因此同樣的問題可能會一錯再錯。這次細(xì)細(xì)反思這一個學(xué)期的班主任工作，得出一些不足之處，向老師們?nèi)〗?jīng)。
當(dāng)了7年的班主任，帶了四批學(xué)生，每批學(xué)生都有同樣的問題存在，就是班級的衛(wèi)生工作搞不好，比如：地面上有細(xì)碎的垃圾，可能上節(jié)課剛打掃干凈，下節(jié)課垃圾又橫空出現(xiàn)了；而且往往一放學(xué)，很多同學(xué)的課桌下面都有多多少少的垃圾存在；又如：窗臺、講臺有灰塵，等等。這就很羨慕一些衛(wèi)生工作搞得很好的班級，如：三（1）班、三（2）班、五（4）班等，每次進(jìn)去檢查，實在是挑不出什么毛病來，很是讓我感慨。我想，那一定是班主任的原因了。反思了一下，可能平時對學(xué)生強(qiáng)調(diào)得還不夠多，相對應(yīng)的懲罰措施用得力還不夠，使學(xué)生也對衛(wèi)生工作不夠重視，這些需加強(qiáng)。那么肯定還有一些我所沒想到的，向老師們?nèi)〗?jīng)。
在學(xué)期初，我定了一個目標(biāo)：繼續(xù)培養(yǎng)一批能干的班干部，尋找第二梯隊，激發(fā)學(xué)生的潛能。一年半下來，原先培養(yǎng)的第一批班干部已經(jīng)很好地能為班級服務(wù)了，因此，從班級的長遠(yuǎn)發(fā)展來看，我們應(yīng)該選好第二梯隊，接過第一梯隊的接力棒，使班級管理再上新臺階，目前看來，學(xué)生比起上學(xué)期是有進(jìn)步，但是我覺得這些進(jìn)步是學(xué)生年齡大了一歲以后自然而然的一種成長，并不是老師的作用。班干部受老師的差遣做些事已經(jīng)沒問題了，但是班干部工作的積極主動性體現(xiàn)得還不夠，如何讓每個孩子的潛能都得到充分的挖掘，培養(yǎng)有個性的人，使孩子們學(xué)會學(xué)習(xí)，學(xué)會生活，學(xué)會合作和學(xué)會管理，也是值得我們思考的一個問題。
雖然說孩子畢竟是孩子，很多時候需要老師再三的教育和提醒，但是我覺得培養(yǎng)學(xué)生的自覺性是很必要的.。學(xué)生的自覺性包括學(xué)習(xí)上的自覺和行為上的自覺。但是不管你怎么說，對于他們，總只是如一陣風(fēng)吹吹過：眼保健操還是有人偷眼；一段時間不提醒，手指甲又忘剪了；早上到了學(xué)校以后又在玩了，甚至把眼睛都弄傷了……我班推出的“爭當(dāng)小明星”制度，就是想通過競爭小明星的手段，提高學(xué)生的自覺性。這種競賽，貧富差距不能拉得太大，不然學(xué)生就會失去興趣，從而使競賽失去效果。對于優(yōu)生，要讓他跳一跳摘到桃子；對于后進(jìn)生，有時侯我們要送桃子給他。
當(dāng)然，任何的事物對孩子們來說都會從一開始的新鮮感到后來的“審美疲勞”，我班“爭當(dāng)小明星”制度，已經(jīng)實施一年半了，對于個別學(xué)生來說，可能產(chǎn)生了“審美疲勞”，因此，我改如何改進(jìn)制度，增強(qiáng)學(xué)生的競爭感，使這一項措施更為規(guī)范，可行性更強(qiáng)。與老師們共同探討?，F(xiàn)在好象很流行“定位”這個詞語，教學(xué)設(shè)計先要有“目標(biāo)定位”，企業(yè)管理有“人才定位”、“競爭定位”，我想我們的班主任工作也得有定位，如：班主任性質(zhì)的定位、和家長關(guān)系的定位，班級管理的定位，等等，有了定位，就有了努力的方向。
以上就是自己在這一個學(xué)期班主任工作中的一些粗淺的思考，一個學(xué)期下來，小紅旗只得了10面，對家訪也松懈了，學(xué)生的行為習(xí)慣都有不好的苗頭，等等。其實我的感受還有一點，那就是：不管是班主任工作，還是教學(xué)工作，都是良心活，付出和收獲都是成正比的。想要做得好，唯一的方法便是用心做、用力抓，不抓、不做，學(xué)生的成績不可能上來，班級的各方面也只會退步，就像這學(xué)期，自己在班級工作上所花的力有點少了，收獲的也少了，這也算是自己的一點心得吧。
小學(xué)班主任管理培訓(xùn)心得體會篇九
班主任是班級的組織者、領(lǐng)導(dǎo)者和教育者，是學(xué)校教育決策、計劃的執(zhí)行者，是班級各科教師教育、教學(xué)的協(xié)調(diào)者，是學(xué)校、家庭、社會的溝通者，是學(xué)生美的心靈、健康人格的塑造者。所以，擁有一支熱愛學(xué)生、具有高度責(zé)任心、愛崗敬業(yè)、又懂得科學(xué)管理的班主任隊伍，是完成學(xué)校各項教育、教學(xué)任務(wù)的根本保證。
當(dāng)今時代是創(chuàng)新的時代，是培養(yǎng)創(chuàng)新人才、實施創(chuàng)新教育的時代。創(chuàng)新是對新一輪班主任培訓(xùn)工作的新要求，也是對班主任實施素質(zhì)教育的根本要求。強(qiáng)化新時期班主任創(chuàng)新培訓(xùn)，對提高班主任隊伍建設(shè)和班主任工作水平，對充分發(fā)揮班主任在貫徹黨的教育方針、全面推進(jìn)素質(zhì)教育，加強(qiáng)未成年人思想道德建設(shè)等方面的骨干作用具有重要的戰(zhàn)略意義。
因此，我校在總結(jié)前一輪培訓(xùn)經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，根據(jù)我校新一輪發(fā)展的`實際需要，結(jié)合《上海教育人才十二五發(fā)展規(guī)劃綱要》文件精神，開展新一輪班主任培訓(xùn)，通過各種有針對性的工作技能培訓(xùn)，使班主任更好地?fù)?dān)負(fù)起教書育人的重任，為學(xué)?？缭绞阶鞒鲂碌呢暙I(xiàn)。
1、通過培訓(xùn)，幫助班主任明確新時期工作的新特點、新要求，建立先進(jìn)的育人理念。
2、學(xué)習(xí)先進(jìn)的班主任工作經(jīng)驗，提高班主任工作藝術(shù)水平，掌握學(xué)生思想道德教育的基本方法，促進(jìn)他們健康成長。
3、培養(yǎng)出一支思想素質(zhì)好、專業(yè)水平高、奉獻(xiàn)精神強(qiáng)、個性特征鮮明、富有創(chuàng)新意識的班主任隊伍。
1、班主任素養(yǎng)。主要包括師德素養(yǎng)、獲取信息素養(yǎng)、心理素質(zhì)、班主任所必須掌握的小學(xué)生心理健康知識等內(nèi)容。
2、班主任常規(guī)工作要求。主要包括國家教育方針政策、學(xué)校制度、班主任行為規(guī)范、校園安全等。
3、班級管理。主要包括班級環(huán)境輿論建設(shè)、班干部培養(yǎng)、特殊學(xué)生的教育轉(zhuǎn)化、學(xué)生心理健康教育指導(dǎo)、班級日常管理、如何與家長溝通及進(jìn)行有效家訪等內(nèi)容。
4、班級團(tuán)隊主題。主要包括主題班會活動設(shè)計與開展、綜合實踐活動的指導(dǎo)等內(nèi)容。
5、班主任專業(yè)成長。主要包括優(yōu)秀班主任工作方法交流、各項服務(wù)工作的動員方法等內(nèi)容。
1、定期培訓(xùn)。定期舉行班主任培訓(xùn)學(xué)習(xí)會，邀請專家來校講座，開展各類訓(xùn)練等。
2、參觀考察。有計劃地組織部分班主任到其它學(xué)校參觀學(xué)習(xí)德育工作成績和班主任工作經(jīng)驗。通過現(xiàn)場參觀考察，增強(qiáng)感性認(rèn)識，拓寬工作視野和思路。
3、自主學(xué)習(xí)。學(xué)校購買有關(guān)班主任成長書籍，并積極向班主任推薦有關(guān)專業(yè)書籍，班主任根據(jù)自己的工作特長和問題，有選擇的學(xué)習(xí)，并進(jìn)行心得交流。
4、剖析反思。班主任根據(jù)自身實際，反思自身個性特點、教育觀念和育人實踐，深化成功經(jīng)驗。選取與自身個性較相似的優(yōu)秀班主任作為學(xué)習(xí)榜樣，研究一些教育案例，確定自己主攻方向，揚(yáng)長避短，形成班主任工作個性風(fēng)格。班主任每學(xué)期寫一篇班級管理論文，可以是經(jīng)驗論文，教育心得反思，也可以是敘事或案例，記錄自己在班級管理中的成功經(jīng)驗、失敗之舉，或者直面困惑，為自己留下進(jìn)步的軌跡。
5、實踐研討。以研討形式為主，具體研究班主任工作中的實際問題，人人發(fā)表意見，互相學(xué)習(xí)借鑒，收集推廣運(yùn)用班主任的優(yōu)秀工作經(jīng)驗，共同提高。
1、培訓(xùn)目標(biāo)。
通過開展氣氛活躍的團(tuán)隊拓展訓(xùn)練，培養(yǎng)班主任老師的人際交往能力、團(tuán)隊協(xié)作能力、非正常狀態(tài)下的溝通能力；在活動過程中，通過團(tuán)隊活動，以及隊友們的參與，增進(jìn)班主任間的情感交流。
借助素質(zhì)拓展手段，促進(jìn)師德師風(fēng)建設(shè)，帶領(lǐng)老師感受新的培訓(xùn)模式，更新德育觀念，提高德育工作技能。
邀請德育專家來校講座，指導(dǎo)班主任參與我校少先隊上海市立項的研究，并撰寫案例或經(jīng)驗論文。
2、培訓(xùn)內(nèi)容。
本學(xué)期，德育室在對本校班主任進(jìn)行問卷調(diào)研的基礎(chǔ)上制定培訓(xùn)方案，確定培訓(xùn)內(nèi)容。班主任培訓(xùn)定為每月1次，本期共4次。
月份及具體內(nèi)容：
問卷調(diào)研、制定培訓(xùn)方案、確定培訓(xùn)內(nèi)容。
邀請專業(yè)機(jī)構(gòu)訓(xùn)練師來校進(jìn)行團(tuán)隊拓展訓(xùn)練。
邀請專業(yè)機(jī)構(gòu)訓(xùn)練師來校進(jìn)行團(tuán)隊拓展訓(xùn)練。
主題班會的技能培訓(xùn)，先觀摩一節(jié)主題班會后集體講評。
邀請名家講座，指導(dǎo)班主任開展課題研究、撰寫經(jīng)驗論文。
備注：以上計劃可根據(jù)實際情況作相應(yīng)調(diào)整。總之，班主任培訓(xùn)工作是我校工作中的一項重點工程。我們將進(jìn)一步解放思想、開拓思路，力爭全面提升我校班主任工作水平。
小學(xué)班主任管理培訓(xùn)心得體會篇十
實習(xí)第一天，帶著期待，帶著不安，我見到了我目睹的實習(xí)講師，同時也是我的實習(xí)班主任班主任，一位年輕、有魄力的女老師孟老師。在以后的實習(xí)中，孟老師身上嚴(yán)肅所表現(xiàn)出來的認(rèn)真與魄力，確實深深地感同身受了我、影響了我。在她的指引下，三我很快認(rèn)識了我的見習(xí)班級三(5)班，認(rèn)識了52個聰明、天真的孩子，他們充滿了活力，充滿了生機(jī)，一張張稚氣的小臉龐給予人一種充滿希望的感動。
太很簡短甚至有些倉促的自我介紹，也讓他們認(rèn)識我進(jìn)修這位新來的實習(xí)老師。在實習(xí)的最終初，李老師總是全然刻意地提醒小孩，我的存在，默默地在我仍未正式站上講臺之前，在平時的課堂練習(xí)講解與批改中，讓我參與到課堂中，參與到孩子中，讓我少了略帶局促、少了幾分隔閡，很快地融入到這個班級。實習(xí)第一天，跟班、聽課、批改作業(yè)，開始了我的實習(xí)之旅。
實習(xí)的多半內(nèi)容包括課堂教學(xué)、班主任科研工作和教育調(diào)查研究。實習(xí)期間，課堂教學(xué)和班主任工作給了我較深的體會。
在班主任教育工作方面，通過實習(xí)，我對班主任工作有了一個初步的了解和認(rèn)識，這對于展現(xiàn)出我們以后的工作都有著極大的幫助。初期的班主任工作學(xué)習(xí)，很機(jī)械、很重復(fù)，只是簡單地跟第四期、跟操、跟值日，以旁觀者的身份觀察班主任如何完成學(xué)校分配的該校任務(wù)、如何處理班級事務(wù)。從看的側(cè)面去學(xué)習(xí)，感悟其中的隱晦之處，努力地記憶，努力地模仿。以便更好地適應(yīng)它。實習(xí)后期，我對班主任科研工作有了以下幾點體會：
1、重視學(xué)生安全，安全排第一位。
在小學(xué)階段，學(xué)生的年齡仍比較小，心智仍未成熟，需要老師在素不相識監(jiān)管，讓他們明白自問什么是可以做的，什么是不該做的，保障學(xué)生的安全。
2、明確要求，讓學(xué)生養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣。
在小學(xué)，對學(xué)生的生活要求都是很細(xì)致的，都是一些極細(xì)小的問題，然而在這些小問題上卻必須明確要求，對于做出在這些現(xiàn)階段表現(xiàn)好的要及時給予表揚(yáng)鼓勵，而對于違反的也必然采取一些羞辱相應(yīng)的懲罰措施，高中學(xué)生讓學(xué)生從小就品性良好的生活習(xí)慣。
3、賞罰分明，恩威并重，說到做到。
獎賞分明，恩威并重。無論是學(xué)習(xí)上，還是生活上，對學(xué)生都要有明確的要求，做得好的大力地表揚(yáng)，沒按其要求做的嚴(yán)肅地批評，賞罰分明，說到做到，讓學(xué)生知曉清楚地知道什么是對的、什么是錯的。
4、善于培養(yǎng)有能力的班干部。
人人有份的體育老師，孩子們并不稀罕，有競爭力的、有挑戰(zhàn)性的，孩子們才樂于表現(xiàn)自己的才干。根據(jù)學(xué)生的表現(xiàn)情況和每個學(xué)生的不同能力，讓學(xué)生擔(dān)任不同的職位，但是如果違反紀(jì)律，或工作沒盡責(zé)，就會馬上被替換，使班長的工作有了一定的挑戰(zhàn)性。在某種程度上，自小培養(yǎng)孩子們在各方面的能力。善于培養(yǎng)有能力的班干部，管理工作把班級交給孩子們自己管理，也減輕了班主任的工作負(fù)擔(dān)。
5、與家長的建立關(guān)系很重要。
孩子的成長，離不開家長的教導(dǎo)，做好班主任工作，離不開老師的輔助。加強(qiáng)與家長的溝通交流，才能讓家長及時了解自己孩子在學(xué)校的情況，同時也能讓小孩子教師更清楚每一個孩子的個性，針對孩子的問題與家長共同解決。
基本情況：完成語文新授課5節(jié)。
由于各種原因，客觀的、主觀的，實習(xí)期間，在教學(xué)工作方面，我得到的教訓(xùn)要遠(yuǎn)比我獲得得到的收獲多。無論結(jié)果是教訓(xùn)還是收獲，都讓我深刻地明白到：教學(xué)工作容不得馬虎，要善于學(xué)習(xí)，要樂于學(xué)習(xí)，要認(rèn)真對待!也讓我深刻體會到了什么是教學(xué)相長的真正意義。扎格列對于教學(xué)工作給我較深體會的是以下幾點：
1、善于學(xué)習(xí)、樂于學(xué)習(xí)。
教學(xué)教學(xué)內(nèi)容是一個很個性化的投資過程，訓(xùn)導(dǎo)主任每個老師都有屬于自己的教學(xué)方法、教學(xué)風(fēng)格，有著自己的獨到之處，在教學(xué)實踐中擅長善于與其他老師的交流、聽其他老師的課、從其他老師的`課堂中講授、虛心地向其他老師傳授，這要比直接自己過度地摸索要直接、更省力、更見效。
2、吃透教材，把握好教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)重難點，做好備課工作。
3、及時鞏固，查缺補(bǔ)漏。
在小學(xué)低年級段，教學(xué)內(nèi)容并不相比多也相對較容易，大部分的學(xué)生都能很快地認(rèn)清掌握。但即使出色的課堂仍會有學(xué)生沒學(xué)懂，仍會出現(xiàn)學(xué)生一知半解的現(xiàn)象，學(xué)生仍會很快地忘卻，通過練習(xí)與作業(yè)及時鞏固，查缺補(bǔ)漏，是非常有必要的，而每一次的作業(yè)、每一次的課堂調(diào)皮練習(xí)、每一次的單元小測試都是一個很好的查缺補(bǔ)漏的機(jī)會。
4、確定目標(biāo)，節(jié)節(jié)進(jìn)步。
在教學(xué)過程中，了解每一個學(xué)生，對于基礎(chǔ)好的師生嚴(yán)格要求，對于基礎(chǔ)較弱的同學(xué)放寬要求，多點表揚(yáng)。在對每個孩子心中有數(shù)的基礎(chǔ)上，給每個孩子訂立一個目標(biāo)，這個目標(biāo)要切合每個孩子孩子的實際，對達(dá)標(biāo)的孩子還要給以特別的獎勵，激發(fā)孩子繼續(xù)達(dá)標(biāo)的興趣。對于沒有達(dá)標(biāo)但取得進(jìn)步的差生也要給的獎勵金，鼓勵他繼續(xù)努力爭取達(dá)標(biāo)，增加孩子的自信心，并令每一個孩子都有進(jìn)步。
這次實習(xí)，也是我踏入社會的第一步。真的有得有失，有喜有悲，有苦有甜，偶樂也會對于某些事情感到挺無奈的。也看到許多的社會現(xiàn)實，是以前我們在學(xué)?？床坏降囊恍┣闆r。讓我明白，哦!原來社會就是這樣，現(xiàn)實就是這樣的。有些東西可以選擇，有些東西無法淡化。只有那時今天把握好看屬于自己的機(jī)會，盡力做好每一件事，認(rèn)真、踏實堅持，的確會讓自己的明天少一點遺憾，少幾分后悔。在已經(jīng)結(jié)束了一次旅行之后，又破記錄得揣著收獲和教訓(xùn)向明天的路前進(jìn)。
班主任是學(xué)校中負(fù)責(zé)一個班學(xué)生的思想、學(xué)習(xí)、健康和生活等工作的教師，他是鐘炳昌的組織者、領(lǐng)導(dǎo)者和教育者。
小學(xué)班主任管理培訓(xùn)心得體會篇十一
20xx年10月xx日至xx日，我有幸參加了在揭東區(qū)第二中學(xué)舉辦的《xx市中小學(xué)名班主任工作室專業(yè)培訓(xùn)暨交流研討活動》。會上，市林局長和市林科長都分別對來自全市各中小學(xué)校300多名優(yōu)秀班主任提出了要求，同時做出了詳細(xì)具體的指導(dǎo)。之后大家都被各位專家的思想、灑脫、口才、執(zhí)著深深地吸引。大家都聽得津津有味，情不自禁地發(fā)出陣陣掌聲。專家們機(jī)智、幽默、風(fēng)趣又深含哲理的語話深深打動了我的心，各位專家以自己成長經(jīng)歷中的一個個生動形象的教育案例深入淺出地告訴我們，如何當(dāng)好班主任，怎樣當(dāng)好教師。這次學(xué)習(xí)，我的心被深深的震撼，真是受益匪淺從市領(lǐng)導(dǎo)的講話中，我深深地感受到市教育局對名班主任工作室的重視和期待。從專家們的報告中，我感受到了她們對工作的認(rèn)真，以及對學(xué)生的那份濃濃的愛。李緒強(qiáng)主任的專題講座《中小學(xué)教師怎樣做教育科研》，讓我明白了什么是科研，以及今后怎樣來做教育科研。李桂華老師所提出的科學(xué)、規(guī)范、實效、創(chuàng)新，科題研究的的“四大引擎”，我覺得很受益。在張__老師的.《思考與踐行》講座中，我學(xué)到了很多，張__老師的思維和見解很獨特，例如，她所提到的“膽商，是一個人膽量、膽識、膽略的和，體現(xiàn)了一種冒險精神。膽商不是匹夫之勇，不是蠻干。膽商是氣魄、見識、能力和水平的綜合表現(xiàn)。”膽商說確實是我們班主任所需要的，膽商是成功的前提。李楠老師在她的講座《班主任科研意識的提升與專業(yè)成長》中所提到的一個個教學(xué)案例，無不給我留下深深的印象。她敬業(yè)的精神、帶班的方法，都很值得學(xué)習(xí)。
教師不是教知識，而是教會學(xué)生學(xué)習(xí)的能力；班主任是學(xué)科老師的助手、教導(dǎo)主任的助理、家長的協(xié)調(diào)員，教育必須有智慧和藝術(shù)。這次培訓(xùn)更新了我的班主任教育觀念，豐富了我的專業(yè)知識，更是提高了我對班主任工作的科研意識和能力，同時也提升了我實施班級教育和管理工作的水平。
“路漫漫其修遠(yuǎn)兮，吾將上下而求索”在今后的工作中，我將增強(qiáng)班主任研究和德育科研的科學(xué)性、規(guī)范性和有效性，努力創(chuàng)新，努力做好課題研究。
小學(xué)班主任管理培訓(xùn)心得體會篇十二
一堂成功的班會課，主題內(nèi)容的選擇至為重要：針對性，實效性。
主題是班會的中心，只有選好主題，才能開好班會。主題要有針對性，班主任必須經(jīng)常了解本班情況，掌握第一手材料，即針對學(xué)生思想實際及班級存在的主要問題，選擇那些具有啟發(fā)性，對學(xué)生思想情況起潛移默化作用的主題來組織班會活動，以保持學(xué)生的健康發(fā)展。主題要有新意，時代感要強(qiáng)。
主題班會結(jié)束后，班主任要及時研究反饋信息，總結(jié)成功經(jīng)驗，吸取失敗教訓(xùn)，為下次班會提供經(jīng)驗。同時，也要了解班會的作用與效果，看是否達(dá)到了預(yù)期的目的。
搞好主題班會并沒有一個固定的模式。但我們必須從實際出發(fā)，把思想性、趣味性、知識性、教育性結(jié)合起來，最大限度地發(fā)動學(xué)生，做到寓教于樂。今天的交流僅僅是拋磚引玉，相信我們學(xué)校主題班會這朵鮮花，在各位班主任的辛勤播種澆灌下，一定能在教育的百花園里開得更加絢麗奪目，艷麗芬芳！
小學(xué)班主任管理培訓(xùn)心得體會篇十三
嘗試，是獲得成功的先決條件。任何成功之事都離不開嘗試。
開學(xué)初，我班學(xué)生就聽校長說，學(xué)校要成立陶笛樂隊。學(xué)生高興得都積極踴躍報名。我初步統(tǒng)計，我班30多名學(xué)生都要報名參加。學(xué)校樂隊從三年級到五年級共選30名學(xué)生。經(jīng)過初選，我班選上了7名學(xué)生。李行同學(xué)決定嘗試著成為陶笛樂隊班其中一名陶笛演奏者。他學(xué)習(xí)了一段時間才知道：原來音樂會上風(fēng)光的演奏者就是從枯燥的識譜、練指法開始。這樣的練習(xí)真的`好辛苦！他想退縮并對我說：“他不再想考級；他不再想成為什么演奏家。只想在別人娛樂的時候，也能坐在電視機(jī)旁；別人還在睡懶覺的時候，他也還能做上一個香甜的夢。可是，是我向家人提出想試試吹陶笛。還說到暑假集訓(xùn)結(jié)束時，會讓大家看到我的匯報演出?！彼F(xiàn)在遇到困難了，心中有想法了，想打退堂鼓，無法釋懷，不得不給班主任攤牌了。當(dāng)我接到他的求救信號后，我口苦婆心舉例子，經(jīng)過一番舌戰(zhàn)，讓他明白了獲得成功的先決條件。最后，他說：“我不能食言，我要堅持下去。當(dāng)匯報演出最后一曲演奏完時，我覺得我不僅能嘗試到迎難而上的艱辛，更能嘗試到成功的喜悅。我為自己能做到半途而廢震撼，為自己能做到堅持不懈而高興。是嘗試為我?guī)砹顺晒Γ菆猿譃槲規(guī)砹顺晒?。”聽了李行的話，我心釋然?BR> 小學(xué)班主任管理培訓(xùn)心得體會篇十四
從培養(yǎng)“小幫手”做起;五從班主任自身做起。
當(dāng)前的教育一直在大力提倡“素質(zhì)”教育，對素質(zhì)一詞，很多人都能用自己的理解表述出來，但是又有多少人在日常生活中注意到了自身的素質(zhì)?究其原因，就是因為素質(zhì)的體現(xiàn)是以“小”見大的。所以我們一定要注重發(fā)生在學(xué)生身上的小事，從小事做起。
從小事做起是一種良好的習(xí)慣，它督促孩子不浪費(fèi)一點一滴的時間，懂得一寸光陰一寸金;讓他們學(xué)會不浪費(fèi)糧食，懂得粒粒皆辛苦。
從小事做起是一種正確的心態(tài)，它要求孩子不好高騖遠(yuǎn)，懂得千里之行，始于足下;讓他們明白成功得來不易，需要長時間的堅持不懈;讓他們遇到挫折不氣餒，因為只要每天進(jìn)步一點點，就一定能獲得成功。
從小事做起是一種優(yōu)秀的品格，它鼓勵孩子細(xì)致入微地關(guān)心別人;激勵他們講求誠信，做到一言九鼎、一諾千金。
從習(xí)慣做起，就是以教學(xué)生做人為出發(fā)點，從學(xué)生的日常行為習(xí)慣養(yǎng)成教育入手，從孩子們的生活習(xí)慣，包括吃飯穿衣幾點睡覺都要一一明確到;從學(xué)習(xí)習(xí)慣到學(xué)習(xí)品質(zhì)，包括遇到困難該怎么解決都要指明可以選擇的方式和方法;從同學(xué)們之間的交往言行舉止到禮儀習(xí)慣，包括如何面對突發(fā)事情的反映都要抓落實，還有勞動習(xí)慣自覺自律習(xí)慣等等，力爭把良好的習(xí)慣轉(zhuǎn)化為優(yōu)良的品德，讓孩子們受用終身。
儀表是人的心靈的外在表現(xiàn)，是人情感的外露。因此，做為班主任，天天和學(xué)生見面，必須衣著得體，舉止大方，神情端莊，態(tài)度和善而不失風(fēng)度。
從古到今，我們一直提倡教師要教書育人，提倡言傳身教。我們強(qiáng)調(diào)家庭教育中父母的重要性，但是做為學(xué)生的第二個生活的主陣地，我們的班主任也應(yīng)該時時注重自身的行為表現(xiàn)，且不要光數(shù)落孩子，而忘記了自己的表率作用。學(xué)生在學(xué)校里除了完成學(xué)習(xí)任務(wù)以外，還有很多很多的事需要他們來完成，比如做值日，要想讓學(xué)生自覺主動的完成這項繁瑣的任務(wù)，那就需要班主任必須親臨現(xiàn)場，以自己的實際行動來感染孩子們，讓他們體驗到勞動的快樂。
小學(xué)班主任管理培訓(xùn)心得體會篇十五
一、德育為首，全面發(fā)展。
學(xué)校是培養(yǎng)人才的地方，但一個人是否成人更為重要。面對復(fù)雜的社會環(huán)境，和幾個大人寵愛一個孩子的現(xiàn)實，德育更是班主任工作的重點。班會課是德育工作的主陣地，如結(jié)合學(xué)校為幫助貧困生而開展的獻(xiàn)愛心活動，我組織學(xué)生在班會課上談感受，讓同學(xué)們知道了“一方有難，八方支援”的道理。同學(xué)們紛紛獻(xiàn)出了自己的一份愛心，特別是有些平時調(diào)皮搗蛋的學(xué)生，都能積極主動幫助有困難的同學(xué)，這一行動感動了同學(xué)們。事實證明，班隊活動是對孩子進(jìn)行思想品德教育的途徑。平時我更是利用一切機(jī)會滲透德育教育，使許多同學(xué)改掉了自私的缺點，形成了團(tuán)結(jié)互助的班風(fēng)。
二、安全教育，常抓不懈。
安全是保證教學(xué)工作穩(wěn)步進(jìn)行的前提。為保證學(xué)生的安全，我時時注意對學(xué)生進(jìn)行安全教育，除利用班會課、隊日課進(jìn)行講解、學(xué)習(xí)外，還采取了許多安全措施：我每天到都要對教室進(jìn)行檢查，提前排除安全隱患。對學(xué)生的行為給予一定的約束，針對上下樓梯易出現(xiàn)事故這一情況，我每天派學(xué)生值勤，監(jiān)督、提醒違紀(jì)學(xué)生，禁止追逐打鬧，教育學(xué)生上、放學(xué)路上注意交通安全。特別針對我班放學(xué)回家乘車的情況，經(jīng)常教育學(xué)生乘車需要注意的問題，時刻注意學(xué)生的言行，把不安定因素消除在萌芽狀態(tài)中，保證了學(xué)生的健康成長。
三、加強(qiáng)管理，促進(jìn)學(xué)習(xí)。
學(xué)生以學(xué)為主，學(xué)生只有學(xué)好知識，長大才能報效祖國，紀(jì)律是學(xué)習(xí)的保證。有了良好的紀(jì)律，才能使各項工作順利進(jìn)行，因此從開學(xué)之初，我就狠抓班風(fēng)班紀(jì)，對違紀(jì)學(xué)生給予嚴(yán)肅的批評。每周利用一定的時間，學(xué)習(xí)《小學(xué)生守則》和《小學(xué)生行為規(guī)范》，讓學(xué)生時時檢點自己的行為。同時我還利用一切身邊的事例教育學(xué)生奮發(fā)向上。用生動的事例教育學(xué)生“勤能補(bǔ)拙是良訓(xùn)，一分辛苦一分才”。
四、班隊活動，自謀自劃。
為了進(jìn)一步鍛煉班隊干部的工作能力、豐富學(xué)生的校園生活，本學(xué)期我把手中的權(quán)利還給學(xué)生。結(jié)合學(xué)生實際，由教師制定活動主題，班干部負(fù)責(zé)籌劃，隊員們進(jìn)行節(jié)目排練和表演。雖然，在大人眼里，他們的節(jié)目是那樣&“不上臺面&”，但學(xué)生卻老是盼望著星期一班隊課的到來。在這里，他們體會到的是學(xué)習(xí)的歡樂、集體的友愛。每次活動，我都盡量請不同的班隊干部主持，從開始的只會報報節(jié)目的名單，到會寫寫簡單的串詞，從中他們的能力得到了提到。
五、搞好衛(wèi)生，關(guān)心健康。
優(yōu)美的環(huán)境使人心情舒暢。搞好班級衛(wèi)生，可以使學(xué)生有良好的學(xué)習(xí)環(huán)境，從小養(yǎng)成講究衛(wèi)生的習(xí)慣，還有利于學(xué)生的身體健康，少生疾病。對于班級衛(wèi)生，我專門安排學(xué)生監(jiān)督，做到衛(wèi)生工作經(jīng)?；?，不留死角。為預(yù)防學(xué)生生病，我就像關(guān)心自己的孩子一樣，時刻提醒他們吃好、睡好、穿好，對生病的學(xué)生給予特殊照顧。