報告的撰寫需要結(jié)構(gòu)完整、內(nèi)容詳實，能準確地傳達信息。編寫報告時，要注意格式和排版，確保整體呈現(xiàn)整潔、統(tǒng)一的外觀。通過閱讀報告范文，你也可以學習到一些行文技巧，如引用名人名言、以例子闡述觀點等。
法院領導述職述廉報告總結(jié)篇一
一年來，本人與分管科室的同志一起，以科技強企為第一要務，傾心傾力，強化服務。
1.狠抓項目實施。共組織申報省成果轉(zhuǎn)化項目7個，其中威騰母線公司的“核用澆注母線的研發(fā)與產(chǎn)業(yè)化”、揚碟鉆石公司的“高速高效切削刀具的研發(fā)與產(chǎn)業(yè)化”、綠揚生物工程公司的“大規(guī)模細胞培養(yǎng)反應器的研發(fā)與產(chǎn)業(yè)化”等三個項目獲得立項，獲資助2400萬元;申報省農(nóng)業(yè)類重點研發(fā)項目2個，其中杰英科技能源公司的“蔬菜低溫分子脫水節(jié)能干燥裝備關鍵技術研發(fā)”項目獲得立項。獲批寧鎮(zhèn)揚地區(qū)科技合作項目4項、鎮(zhèn)江市國際合作項目1項，鎮(zhèn)江市農(nóng)業(yè)項目2項，社會發(fā)展項目3項。組織申報xx市本級項目57個，公示立項48個。對201x、201x兩年度本級15個成果轉(zhuǎn)化項目進行了驗收，對201x年度13個成果轉(zhuǎn)化項目進行了中期檢查。在抓組織申報的同時，我與科室的同志嚴格對照項目管理的相關要求，一著不讓狠抓項目的實施，督促企業(yè)履行合同按時推進。通過各級項目的有效實施，有力推動了我市產(chǎn)業(yè)的轉(zhuǎn)型升級。
2.強化平臺建設。全面開展企業(yè)科技平臺建設達標升級活動，威騰、萬奇、中電三家省工程技術研究中心在年度省績效評估中獲優(yōu)秀中心稱號;全年新增省級研發(fā)平臺9家，其中省工程技術研究中心2家，研究生工作站6家;獲批鎮(zhèn)江市工程技術研究中心4家。復旦大學國家大學科技園xx技術轉(zhuǎn)移中心完成了年度工作任務，新增合作項目6個，新建了華東理工大學、江蘇大學2家技術轉(zhuǎn)移中心。華北電力大學xx智能電氣研究中心的省創(chuàng)新載體項目順利通過了省中期檢查。通過調(diào)研、督查等有效手段，促進了各類研發(fā)機構(gòu)規(guī)范運作，實效進一步明顯。
3.突出人才招引。狠抓產(chǎn)學研合作與人才招引工作，高校專家xx行、xx企業(yè)高校行等活動豐富多彩，先后舉辦了上海地區(qū)高校xx科技項目對接會、武漢地區(qū)及西安地區(qū)高校xx產(chǎn)學研洽談會等多場大型活動。組織企業(yè)先后赴天津大學、江蘇大學、江蘇科技大學、吉林大學、哈爾濱工業(yè)大學、復旦大學、浙江大學、太原理工大學、上海交通大學等高校院所，開展項目對接洽談活動，積極組織企業(yè)參加省大院大所江蘇科技洽談會、省農(nóng)業(yè)科技大會、鎮(zhèn)江科技活動月等活動。先后接待省內(nèi)外專家教授60余人次，通過高密度、有深度的溝通洽談，一批高校成果在我市得到了轉(zhuǎn)化，一批企業(yè)技術瓶頸得到了突破解決。全年共簽訂技術交易合同81份，技術交易額1900多萬元。積極配合市委組織部開展各類人才招引洽談活動，全年引進“千人”6人，省“雙創(chuàng)”3人，鎮(zhèn)江市“金山英才”12人。
4.推進科技金融。一年來我們認真開展了“科技金融鄉(xiāng)鎮(zhèn)行”活動，大力宣傳科技金融服務政策，并狠抓建章立制、規(guī)范管理。新增郵政銀行、華夏銀行兩家合作銀行，科技貸款的規(guī)模達到1.3億元，支持了72個科技項目的實施，切實解決了部分科技型中小企業(yè)的融資難、融資貴的問題。
法院領導述職述廉報告總結(jié)篇二
一年來，我認真學習貫徹黨的十八大和十八屆歷次全會精神，深刻領會黨的十九大和習近平總書記系列重要講話精神，及時把握新精神、新思想、新要求，打牢思想根基，嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，不斷提升自身修養(yǎng)，全面增強履職能力。深入推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，以普通黨員身份定期參加黨的組織生活，認真落實“三會一課”制度，履行黨組書記“第一責任人”職責。先后在國家法官學院和省委黨校接受培訓2期，在院內(nèi)開展專題研討2次，講黨課4次，主持召開黨組中心組學習14次、民主生活會3次，撰寫心得體會5篇。不斷學習充電，提高自身業(yè)務能力，認真研讀新《民法總則》，強化實踐運用。嚴格落實院領導入額回歸審判一線要求，帶頭辦理疑難復雜案件，全年共主持召開審委會22次，研究重大疑難復雜案件36件，獨立審理案件7件，在全市法院舉辦的“院長講辦案故事網(wǎng)絡視頻大賽”中獲得一等獎。
法院領導述職述廉報告總結(jié)篇三
20xx年，在市委的正確領導、市人大有力監(jiān)督、市政府堅強支持、市政協(xié)民主監(jiān)督、社會各界共同關心以及上級法院和市紀委的監(jiān)督指導下，我院黨組帶領全體干警全面貫徹黨的十九大精神，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持標本兼治、懲防并舉、注重預防的方針，緊緊圍繞中央、省、市紀委全會和全國各級法院反腐倡廉工作會議精神，按照上級紀委和上級法院紀檢監(jiān)察工作會議的部署，認真落實領導干部廉潔從政各項規(guī)定，深入抓好法官隊伍廉潔自律和廉潔執(zhí)法教育，立足審判，強化責任，周密部署，狠抓落實，采取有力措施，不斷推進我院黨風廉政建設和反腐敗斗爭深入開展，促進審判工作和其他各項工作順利進行，在履行黨風廉政建設責任制“一崗雙責”方面取得了較好的成績?，F(xiàn)將我院黨組一年來履行工作職責情況和黨風廉政建設情況報告如下：
一、履行工作職責情況。
20xx年是實施“十二五”規(guī)劃的開局之年，人民法院改革發(fā)展穩(wěn)定的任務十分繁重。一年來，我院堅持以十九大精神為指針，深入開展“發(fā)揚傳統(tǒng)、堅定信念、執(zhí)法為民”主題教育和“人民法官為人民”主題實踐活動，不斷加強黨組班子和干警在思想、組織、作風、制度、廉政方面的建設能力，不斷提高全院干警的向心力、凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力，強力推進社會矛盾化解、社會管理創(chuàng)新、公正廉潔執(zhí)法三項重點工作，始終踐行“勤于學習、甘于清廉、嚴于自律、樂于為民”的xx法院院訓，大力弘揚“爭先創(chuàng)新、文明公正、開拓進取、團結(jié)和諧”的xx法院精神，嚴格落實“建一流法院、帶一流隊伍、創(chuàng)一流業(yè)績、樹一流形象”工作標準，充分發(fā)揮維護穩(wěn)定、服務發(fā)展、保障民生、促進和諧職能作用，全面提升隊伍素質(zhì)、審判質(zhì)量和司法公信力，在審判執(zhí)行、隊伍管理和司法為民等方面均取得了可喜成績。
20xx年，全院共受理各類案件3636件，審執(zhí)結(jié)3493件，結(jié)案率96.07%，同比收案下降5.8%，結(jié)案上升5.92%，結(jié)案率上升10.64個百分點，辦案效率和案件質(zhì)量明顯提高，實現(xiàn)收結(jié)案良性循環(huán)，為我市經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展和社會和諧穩(wěn)定提供了優(yōu)質(zhì)高效的司法保障。一是高度關注經(jīng)濟社會司法需求，服務發(fā)展穩(wěn)定大局。一年來，我院狠抓執(zhí)法辦案第一要務，忠誠履職，能動服務，公正司法。審結(jié)各類刑事案件429件，判處犯罪分子672人;審結(jié)民商事案件2310件，以調(diào)解、撤訴方式結(jié)案1463件，調(diào)解撤訴率63.33%;審結(jié)行政糾紛案件58件，協(xié)調(diào)撤訴37件;執(zhí)結(jié)各類執(zhí)行案件650件，標的額1680余萬元。二是始終堅持群眾滿意第一標準，切實踐行司法為民。一年來，我院不斷創(chuàng)新工作機制，拓寬司法服務領域，勇于承擔社會責任，確保司法成果由人民群眾共享。對社會關注、影響較大的64起案件實行了庭審網(wǎng)絡視頻直播，全面全程擴大了司法公開。對15個社會法庭全部進行了升級改造，目前已被市委市政府納入全市社會管理創(chuàng)新總體規(guī)劃，上升為市委市政府的決策部署。通過全力集中攻堅涉訴信訪，化解了一批骨頭案、難纏案，赴省進京訪同比下降58%。三是全面加強自身建設，切實提高執(zhí)法水平。我院以“審判管理年”活動為契機，專門成立審判管理辦公室，加強審務動態(tài)監(jiān)控，積極構(gòu)建審判質(zhì)效評估體系。扎實開展“發(fā)揚傳統(tǒng)、堅定信念、執(zhí)法為民”主題教育活動和群眾觀點大討論以及“除驕橫、除冷漠、除懈怠、除私情、除貪腐”五除專項活動，不斷強化基層組織建設，著力構(gòu)建和完善接受領導和監(jiān)督的長效機制，大力改進司法作風。
一年來，我院向社會公開承諾的司法為民十件實事全面落實，且工作質(zhì)效位列三門峽市6個基層法院首位。人民群眾滿意度位居全省前列、三門峽市六個基層法院第一位。審判工作效率穩(wěn)居峽市第一，已躍入全省前十。人大代表聯(lián)絡工作、執(zhí)行工作、社會法庭工作、黨建工作、檔案工作、警務工作等多項工作受到省高院、市中院通報表彰或表揚。反規(guī)避執(zhí)行、人民陪審團、訴調(diào)對接、五除活動、量刑規(guī)范化試點等多個單項工作均創(chuàng)造出省、市典型經(jīng)驗。全年榮獲國家、省、市集體及個人榮譽43項。一年來，市中院張社軍院長，市委書記呂均平，市委常委、zd委書記馮俊珍多次作出批示，對我院工作給予高度肯定。
二、黨風廉政建設責任制落實情況。
加強黨風廉政建設，深入開展反腐敗斗爭，是全黨的一項重要工作，也是人民法院的一項重要任務。為了將此項工作扎實有效地落到實處，一年來，我院堅持把加強領導班子廉潔自律工作和落實黨風廉政建設責任制工作放在重要議事日程，從強化責任制體系、加強思想教育、加大查處力度等方面狠抓落實。
1、加強組織領導，建立責任體系。
為促進公正廉潔司法，我院制定了《xx市人民法院20xx年度紀檢監(jiān)察工作要點》，對加強黨風廉政建設和反腐敗工作的指導思想、工作任務、具體措施做出了明確規(guī)定。成立了以院長王利榮為組長，以黨組成員及有關中層干部為成員的黨風廉政建設領導小組，同時對各主管領導進行了責任分工，實行“一把手”負總責，院班子成員分工負責制。院長和副院長、副院長和部門負責人、部門負責人和干警層層簽訂了黨風廉政建設責任狀，形成了分工明確，專人負責，一級抓一級，層層抓落實的工作機制。同時把黨風廉政建設納入全院工作目標考核，實行黨風廉政建設一票否決，建立和完善了黨風廉政建設工作責任制體系。
2、健全監(jiān)督機制，源頭上治理腐敗。
從源頭上治理腐敗是防止腐敗問題發(fā)生的有效方法。我院一是加強制度建設，實行規(guī)范化管理。一年來，我院根據(jù)上級法院和上級紀委要求，結(jié)合本院工作實際，制訂了各項工作制度和實施方案。在繼續(xù)堅持黨風廉政建設目標管理制度、工作報告制度、誡免談話制度、案件評查制度、審務公開制度的基礎上，結(jié)合本院實際，研究制定了我院《20xx年工作意見》、《20xx年審判任務及獎懲實施意見》、《20xx年黨風廉政建設和反腐敗工作意見》、《20xx年法官績效考評辦法》、《20xx年向社會公開承諾的十件實事任務分解意見》、《規(guī)范立案管理試行辦法》、《xx市人民法院車輛管理暫行規(guī)定》、《xx市人民法院關于實行案件信訪評估制度的規(guī)定》、《關于建立院長值周檢查督導制度的實施意見》等，完善了《隨案廉政監(jiān)督卡制度》，向院各部門轉(zhuǎn)發(fā)了最高法院《關于對配偶子女從事律師執(zhí)業(yè)的法院領導干部和審判執(zhí)行崗位法官實行任職回避的規(guī)定》、《最高人民法院關于規(guī)范上下級人民法院審判業(yè)務關系的若干意見》、最高法院《關于在審判工作中防止法院內(nèi)部人員干擾辦案的若干規(guī)定》以及《河南省高級人民法院關于明查暗訪工作的暫行規(guī)定》和省高院“四個一律”要求等。二是繼續(xù)抓好糾正部門和行業(yè)不正之風工作。繼續(xù)執(zhí)行我院《關于加強財務管理工作的有關規(guī)定》，嚴格執(zhí)行“收支兩條線”，訴訟費由財政專戶管理;嚴格執(zhí)行人民法院訴訟費收取辦法有關規(guī)定，徹底杜絕審判和執(zhí)行工作中的“亂收費”、“亂罰款”和“亂拘留”以及“告狀難”、“執(zhí)行難”等問題。三是在年初“雙節(jié)”(元旦、春節(jié))前和“五一”、“端午節(jié)”放假前，我院針對節(jié)假日期間就加強黨風廉政建設提出了明文禁止的規(guī)定和要求，在節(jié)假日期間，對全院警用車輛全部封停，有效預防了節(jié)假日和八小時以外不正之風問題的發(fā)生。
3、注重廉政教育，筑牢思想防線。
思想教育是干部廉潔自律的第一道防線，為確保干警廉政思想不松懈、理想信念不動搖、宗旨意識不滑坡。我院一是唱響院歌，銘記院訓。6月份，由我院院長王利榮與黨組成員、紀檢組長趙江波作詞創(chuàng)作的我院院歌《中國金城法官之歌》，以“勤于學習、甘于清廉、嚴于自律、樂于奉獻”的xx法院院訓和“爭先創(chuàng)新、文明公正、開拓進取、團結(jié)和諧”的xx法院精神為主線，融入國徽、天平、公平、正義等法院元素，在重要會議、重要活動、重大場合之前由干警集體大合唱，以鼓舞士氣，凝聚心聲，陶冶情操，增強干警的集體榮譽感和廉潔司法意識。二是深入抓好黨員干部廉潔自律工作，進一步規(guī)范黨員干部執(zhí)法行為。院黨組經(jīng)常組織班子成員認真學習中央、省委和市委關于反腐倡廉的重要指示和領導干部廉潔從政的各項規(guī)定，定期召開民主生活會，專題研究部署黨風廉政建設工作，及時了解掌握領導班子黨風廉政建設中出現(xiàn)的新情況、新問題，針對性地做好黨風廉政建設和反腐敗工作的安排部署。班子成員以身作則，嚴格執(zhí)行中央、省委和市委關于領導干部廉潔從政的各項規(guī)定，自覺抵御社會上不良風氣的腐蝕和影響。一年來，我院沒有出現(xiàn)違反規(guī)定收送現(xiàn)金、有價證券和支付憑證和利用職務影響為個人或親屬謀取不正當利益等任何違法違紀問題。三是組織開展“反腐倡廉宣傳教育月”活動，組織全院干警學習《廉政準則》，面對黨旗進行宣誓，增強干警黨性修養(yǎng)，堅定理想信念，激發(fā)黨員干部的工作熱情。積極參加省高院舉辦的全省法院廉政文化筆會活動，選送優(yōu)秀廉政書畫作品參加評選。通過組織和參加豐富多樣廉政活動，強化干警廉潔自律意識，確保公正廉潔司法。
4、強化警示教育，營造崇廉氛圍。
為增強拒腐防變和抵御風險的能力，我院以警示教育為抓手，一是按照嚴格保密的要求，組織全體干警觀看了中央zd委攝制的警示教育專題片，以鮮活的慘痛教訓，教育黨員干部和法官，不僅要正確行使黨和人民賦予的權力，更要嚴格要求自己，同時，也要嚴格要求家屬子女和身邊的工作人員，做到相互提醒，相互監(jiān)督，廉潔自律，共筑防線。二是組織全院黨員干部到我市函谷關“修德養(yǎng)廉教育館”參觀學習，以20余起生動的反面教材教育黨員干部，要牢記胡錦濤提出的關于我們黨面臨的“四大考驗”、“四大危險”警示，自覺用宋魚水、詹紅荔等模范法官先進事跡砥礪精神。三是用現(xiàn)實案例加強對黨員干部的反腐倡廉教育。組織全院干警學習了最高法院印發(fā)的《關于黃松有違紀違法案件的警示教育材料》、《人民法院警示教育案例選編》以及省委印發(fā)的《典型案例剖析》中的部分案例，并結(jié)合實際深入剖析其違法違紀和腐化墮落的思想根源，汲取教訓。今年8月，按照三門峽市委書記楊樹平的批示精神，我院組織全院黨員干部學習了省紀委20xx年第7期《警示教育》案例，即《省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局原副局長付永水受賄案件剖析》，通過學習討論，強化我院黨員干部的廉潔意識，筑牢拒腐防變思想道德防線。
5、加大力度，嚴肅查處違法違紀案件。
案件查處工作是黨風廉政建設和反腐敗工作的一項重要內(nèi)容，也是人民法院嚴肅執(zhí)法的重要保證。只有嚴肅查處違法違紀案件，才能有效地遏制腐敗的滋生和漫延。一年來，我院不斷加大查辦違法違紀案件的工作力度，切實抓好對違反“五個嚴禁”、“十條禁令”行為的查處工作。一是開通多種渠道，采取多種形式，注重發(fā)現(xiàn)違法違紀線索。我院在審判大廳設立了舉報箱、舉報電話，方便群眾舉報，從中發(fā)現(xiàn)違法違紀線索。二是繼續(xù)實行審務公開，提高執(zhí)法透明度。我院實行審判流程管理，堅持“排期開庭”，進一步完善了《審限跟蹤和警示》制度。立案庭每月對各業(yè)務庭收結(jié)案、上訴及二審改判發(fā)還及超審限案件情況進行通報;各業(yè)務庭嚴格執(zhí)行公開審判制度，除法律規(guī)定不公開審理的案件外，其他案件一律100%公開審理。紀檢監(jiān)察部門根據(jù)立案庭通報，及時掌握和發(fā)現(xiàn)在審判各個環(huán)節(jié)中存在的違法違紀線索，并予以查處。三是認真處理上級要結(jié)果、要回音的信訪件，并從中發(fā)現(xiàn)違法違紀線索。對于信訪案件，我院按照“分級負責，歸口辦理”和“誰主管，誰負責”的原則，嚴格責任倒查，建立目標責任。在處理上級要結(jié)果和信訪案件中，發(fā)現(xiàn)我院干警存在違法違紀問題，及時處理。四是通過建立和完善“隨案廉政監(jiān)督卡制度”，方便群眾舉報。上半年，我院進一步完善了“隨案廉政監(jiān)督卡制度”，要求案件承辦人在立案后第一次接觸當事人時將“隨案廉政監(jiān)督卡”送達給雙方當事人，并由當事人在送達回證上簽收。在案件審結(jié)和執(zhí)結(jié)時收回。該卡隨案發(fā)放，隨卷存檔，案件評查辦每月對卷內(nèi)無卡或有卡無當事人填寫的案件承辦人進行一次通報，院紀檢監(jiān)察部門定期對案卷進行檢查或抽查，并認真收集當事人舉報和反映的問題，嚴格落實責任，方便當事人監(jiān)督和舉報。五是通過案件評查活動發(fā)現(xiàn)違法違紀線索。在今年開展的“萬起案件評查”活動和信訪穩(wěn)控工作中，我院對2名違規(guī)辦案的干警進行了通報批評。
同志們，黨風廉政建設和反腐敗工作是一項長期而艱巨的任務，需要常抓不懈。一年來，我院雖然在這項工作中取得了一定成績，但還存在著一些不足，主要表現(xiàn)在干警的整體素質(zhì)仍需要進一步提高，制度還需要進一步完善，監(jiān)督力量也需要進一步加強。這些問題都需要我們繼續(xù)加以整改和完善。
在今后的工作中，我院將繼續(xù)堅持以黨的十九大精神為指導，按照“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀的根本要求，進一步轉(zhuǎn)變工作作風，嚴肅執(zhí)法執(zhí)紀，繼續(xù)落實黨風廉政建設責任制“一崗雙責”，不斷健全和完善各項制度，進一步增強反腐倡廉的整體合力，為我市的社會穩(wěn)定和經(jīng)濟建設做出應有的貢獻!
德能勤績廉述職報告|述職報告怎么寫|述職述廉報告。
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法院領導述職述廉報告總結(jié)篇四
20xx年，作為縣人民法院的一名黨組成員、副院長，我深入貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持以“黨的事業(yè)至上、人民利益至上、憲法法律至上”為指導，堅定社會主義法治理念，按照“公正司法、一心為民”的工作方針，恪盡職守，廉潔奉公，在院黨組和院長的領導下，做到了到位不越位，補臺不拆臺，分工不分家，為全院各項工作的發(fā)展和硯山社會的和諧穩(wěn)定盡了一份力。現(xiàn)將本人一年來的學習情況、履職情況、廉潔自律情況報告如下：
一、樹立學習意識，加強自身修養(yǎng)。
作為法院的一名領導干部，我深知用理論武裝頭腦的重要性。為此，我努力克服工學矛盾，堅持每月用于政治學習的時間不少于三天，不斷提高自身理論素養(yǎng)。一年來，我先后認真研讀了黨的xx屆六中全會報告、社會主義法治理念、科學發(fā)展觀等一系列理論書籍，進一步夯實了自己的政治理論功底。同時，我認真學習刑事、行政審判業(yè)務知識，努力提高自己在新形勢下駕馭審判工作的能力和水平。使自己的工作能力和水平得到不斷的提高。
二、樹立勤政意識，認真履職服務。
按照黨組分工，我主要分管xxxxxxxxxxxx。無論分管什么工作，我都對自己強調(diào)一個服務意識，服務于法院、服務于群眾、服務于大局，堅持做到高標準要求，高起點定位，盡職而不越位，干事而不越權，較為圓滿地完成了各項工作任務。
(一)加強法院黨的建設。作為黨總支書記，為把黨建工作與審判工作有機地結(jié)合起來，達到抓好黨建促審判的目標，我多次召集總支委員會、總支擴大會等會議，與其他委員、支部書記共同討論加強法院黨建工作的思路和措施，研究制定了黨小組工作考核辦法、完善了黨支部工作考核機制。為加強黨組織凝聚力，我積極組織總支和支部開展各種黨建活動，取得良好成效。今年以來先后開展了“八一”黨課、與全省優(yōu)秀xx黨支部座談交流、黨員問卷調(diào)查、學習楊善洲植樹造林、慰問貧困黨員等活動，增強了隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
(二)抓好分管審判工作。根據(jù)黨組分工，我分管刑事審判庭和行政審判庭。工作中，我加強與公安、檢察機關的溝通協(xié)調(diào)，積極推進“量刑規(guī)范化”改革工作，增強量刑公開性與透明度，促進庭審程序及量刑建議的規(guī)范化運作。刑事審判庭共受理各類刑事案件xxx，審結(jié)xxx，審結(jié)率為xxx，其中：受理屬于量刑規(guī)范化審理范圍的案件共xx件，審結(jié)xx件，采納量刑建議xx件。
(三)做好司法行政工作。為充分發(fā)揮辦公室的司法行政職能作用，我?guī)ьI辦公室全體工作人員認真履行工作職責。同時，我要求辦公室工作人員強化服務意識、創(chuàng)新意識和效率意識，力求以服務水平、服務效率上下功夫。一年來，辦公室在任務重、時間緊的情況下，圓滿完成了文秘寫作、會務保障、活動組織、車輛管理、對外協(xié)調(diào)等各項工作任務。按照院黨組的安排，我負責全院的信息化建設和案件信息錄入管理工作，我多次組織辦公室和相關業(yè)務庭室對工作任務進行分解安排，并定期組織檢查督促，目前全院三級網(wǎng)絡已聯(lián)通包括派出法庭以內(nèi)的所有部門，案件信息錄入工作也正穩(wěn)步進行。
(四)嚴格財務管理、積極推進項目建設工作。在分管財務工作中，我嚴格執(zhí)行上級和本院有關財務管理規(guī)定，堅持依法理財，充分發(fā)揮財務工作的保障和支持作用。以財務管理規(guī)范化、精細化要求為目標，強化監(jiān)督檢查，認真落實節(jié)約措施。認真履行財務管理“一支筆”職責，對報銷單據(jù)、支出項目嚴格把關審核。嚴格落實政府采購制度，規(guī)范資產(chǎn)管理、資產(chǎn)驗收、資產(chǎn)報廢程序。針對法院裝備實際和經(jīng)費狀況，按照圍繞業(yè)務、突出重點、立足當前、著眼發(fā)展的要求，指導財務人員制定裝備計劃，在物資采購中嚴格程序、精打細算，確保質(zhì)量。
三、樹立廉政意識，加強黨風廉政建設。
一年來，我始終嚴格要求自己，認真按照黨員領導干部廉潔自律的規(guī)定，做到自重、自省、自警、自律。一是嚴于律己注意小節(jié)。不參與賭博，不弄虛作假。二是全面落實黨風廉政建設責任制，積極參加各項警示教育活動和黨風廉政教育月活動，增強廉潔自律意識。認真貫徹執(zhí)行“一崗雙責”和“述職述廉”制度，加強自身和分管部門的反腐倡廉工作。
三是嚴格要求親屬。我沒有為親友在辦事或案件方面說情打招呼，我的家屬xxxxx，我們互相支持，共同遵守廉潔自律的規(guī)定。四是公正司法，廉潔自律。對審判工作，我始終堅持嚴格杷關，恪守自己的職責，維護法律的權威和尊嚴，努力追求法律效果和社會效果的有機統(tǒng)一。在分管部門辦理重大敏感案件時，能頂?shù)米∪饲榈膲毫Γ沟米〗疱X的誘惑，確保公正審判。五是遵紀守法作出表率。嚴格執(zhí)行《法官職業(yè)道德規(guī)范》、最高院“五個嚴禁”、上級法院和本院有關規(guī)章制度，嚴格遵守中紀委、中組部關于嚴肅換屆工作紀律“五個嚴禁、17個不準和五個一律”的要求，自覺約束自己。一年來，自己和分管部門干警沒有發(fā)生任何違法違紀問題。
四、樹立團結(jié)意識，自覺維護班子團結(jié)。
作為班子的一員，我自覺堅持貫徹民主集中制原則，按照分工履行好職責，做到顧全大局，增強全局觀念，服從集體領導，自覺維護班子權威。按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的要求，正確處理集體領導與個人分工負責的關系，緊密團結(jié)其他班子成員，主動維護班長和班子權威。尊重同志，做到坦誠相見、平等相待。在工作中堅持原則，當好參謀，在班子會上充分發(fā)表自已的意見，對班子決定的事堅決服從，對重大事項及時請示、匯報，并及時向下傳達，不搞暗箱操作。
回顧一年來的工作，我做了力所能及的事，取得了一點成績和進步，但離黨和人民的要求還有很大差距，也還存在著不少缺點和不足：一是學習的系統(tǒng)性和連續(xù)性還不夠強。
對行政管理知識、市場經(jīng)濟知識，以及審判業(yè)務方面的學習還不夠及時和全面;二是在深入基層解決群眾困難上做得不夠;三是溝通協(xié)調(diào)工作還需加強。
爭創(chuàng)全州一流法院做出自己最大的努力，為硯山的繁榮、穩(wěn)定、和諧提供更為。
優(yōu)質(zhì)的司法保障和法律服務。
法院領導述職述廉報告總結(jié)篇五
各位教職工：
按照干部考核的程序和教育黨工委的安排，今年的干部年終考核工作已經(jīng)開始，現(xiàn)將年的工作向全校教工作作述職報告。
一、加強學習，不斷提高自己的四個意識（宗旨、大局、憂患、責任）。
1、一年來，以十分積極的態(tài)度投身學習，積極主動學習和貫徹落實黨的17大精神，深入學習實踐科學發(fā)展觀，參加區(qū)教育局組織的校長暑期學習班及周末報告會，參加校中心組的學習，在學校交流學習體會，學習“三個代表”的重要思想。積極參加中學共產(chǎn)黨員主題教育教育活動。
2、一年來也非常重視業(yè)務及教育管理方面的學習，參加市、區(qū)教育專家的報告會，學習有關教育的論著及現(xiàn)代學校制度及管理。到市內(nèi)外的多所兄弟學校學習辦學和管理經(jīng)驗，積極學習教育國際化方面的知識。
二、維護班子團結(jié)，銳意進取，不斷提升學校的辦學水平。
1、今年學校領導班子主要領導進行了新老的交替，在領導班子中作為一名老同志，積極維護學校黨政領導班子的團結(jié)，努力勤奮的工作，在工作中要支持校長、書記的工作。在學校大事上總是齊心協(xié)力，團結(jié)一心去努力完成。具有一定的創(chuàng)新的意識，經(jīng)常思考和參與討論學校的發(fā)展，尋找學校發(fā)展中的增長點。
2、在增強學校竟爭力和加速學校的發(fā)展方面堅決支持校長的工作，積極為校長出謀劃策。因此在學校領導班子成員和全校師生共同努力下。中學年高考取得了好成績，師資隊伍建設又有發(fā)展，區(qū)級以上骨干教師人，教師獲得市級以上獎人次；學生市、區(qū)級以上獲獎項；學校獲獎市級以上項。中學的辦學在全市的競爭力和社會上的影響有了較大的提高。理科學科競賽工作，今年新高三全國理科竟賽取得好成績：高中數(shù)學、物理、化學全國聯(lián)賽（上海賽區(qū)）二等獎、三等獎多人；上海市應用數(shù)學競賽一等獎1人、二等獎2人，三等獎7人。團體第一名。
5、6號樓電線改造，田徑場改造完工正式啟用，校園安全技防工程完成，國際部。
教學。
樓內(nèi)部教學設備的添置等。學校的辦學條件又有了提高。
4、校長室正在思考中學新三年發(fā)展規(guī)劃，調(diào)研和思考學校三類課程的整合，選修課、拓展課的優(yōu)化整合，中學課程標準制定、使用、修正。
三、分管工作。
校長室分工我分管安全、外事、招生、高二年級、國際部工作。
1、教學工作，協(xié)作參與學校日常教育教學及高三工作，本人聽課近100多節(jié)；參與學?！蔼劇?、“獎”、“獎”三獎及學校高級教師的評選工作。
2、積極努力的投入到中學校園安全文明創(chuàng)建的一線工作當中，與袁敬偉老師及學校各個相關部門組室一起積極準備中學校園安全文明創(chuàng)建工作。
3．承擔了多次外事接待任務，目前我校已與六個國家8所學校建立友好學校關系。來訪5批；另外承擔了多批的國內(nèi)的參觀團的接待任務。我校出訪友好學校師生及夏令營和外事出訪人數(shù)達110多人；接待外國友好學校師生來訪近150多人。
4．招生工作：招生工作長達五個多月，工作量巨大、種類繁多（達到八種類型）。負責招生宣傳的資料、宣傳口徑、宣傳提綱、組織人員（全部利用晚上的下班后的時間）到部分初級中學家長會進行宣傳；參加現(xiàn)場咨詢?nèi)藛T的培訓，參加網(wǎng)上咨詢等，圓滿的完成了年的本市招生咨詢工作。年本市的招生工作在校長室統(tǒng)一把關較嚴。制定年招生工作流程，經(jīng)過學校校務會議通過，推優(yōu)生、自主招生組織教導處、政教處等有關人員（利用雙休日、節(jié)假日）參與面試和錄取工作。使招生工作規(guī)范化、有序化。
5、另外，校長室多次的赴有關學校協(xié)調(diào)、協(xié)商安排近10名學校教職工子女的就學、入托等事宜。
6、高二工作：全年級教師團結(jié)協(xié)作、勤奮工作、未雨綢繆，克服了許多困難（教師生病、女教師產(chǎn)假），順利完成了高二年級赴奉賢54農(nóng)場學農(nóng)活動，接下來馬上要啟動高二年級（3+1）學科走班的工作等?？傊谀昙壗M長李長松老師的帶領下，高二年級各項工作開展的有條不紊。
萬）。屆國際部位畢業(yè)生全部考取一流大學（清華、復旦、交大等知名的大學），尤其值得一提是，國際部韓國學生金成煥以全國第六名的成績考入清華大學并獲得獎學金。國際部還舉辦了上海市多家學校的國際部負責人來校交流辦學及德國班教學的交流，為我校國際部開拓歐洲市場起到了積極的作用，接待了多批外國留學生的短期培訓；不斷擴大中學留學生部在境外的影響，為留學生部的發(fā)展壯大打好基礎。
9、積極思考和推進中學國際化的辦學進程，學校從2004年9月至今連續(xù)三年開設了法語（每周4課時），從法語培訓中心聘請法語教師來授課。并與法領館法語教學中心建立了密切的聯(lián)系。思考國際部的發(fā)展的方向，探討國際部ib課程的開發(fā)的可行性。國際部ib課程的建立作為下一階段發(fā)展的突破口。
回顧一年，我的工作還有許多不足之處，譬如：深入教學一線還不夠，工作中比較急躁，缺乏耐心、細心的思想工作，還應該加強教育教學理論的學習，不斷提高教育教學的管理能力。歡迎全校教工批評指正。在新的一年里進一步加強學習，更加努力和勤奮的工作。
法院領導述職述廉報告總結(jié)篇六
以黨建為抓手，以嚴肅黨內(nèi)政治生活為重點，充分利用周一例會時間組織干警學習，明目標，訂計劃，不斷促進干警在“學”上有新收獲，在“做”上有新作為。以整體規(guī)范過硬為重點，著力補齊黨建工作短板。先后開展了迎“七一”關愛慰問老黨員、“八一”送書畫進軍營等黨建主題活動，制定了《xx法院黨組主體責任例會制度》，每季度召開一次主體責任例會，黨組班子切實將主體責任扛在肩上，落實在行動上，以黨建促審判，帶隊建。狠抓“三項機制”實踐運用，結(jié)合司法改革，建立干警業(yè)績庫和信息庫，注重考核結(jié)果運用和干警監(jiān)督管理，明確了合理容錯的情形，營造了寬松的干事環(huán)境，將員額法官退出機制和能下情形相結(jié)合，著力解決了能上不能下的棘手問題，先后對8名年輕干部進行了提拔使用，對6名中層干部和11名一般干部進行崗位調(diào)整，樹立了激勵為主，選賢任能的用人導向。從嚴治院，紀律嚴明，積極履行黨風廉政建設主體責任，帶頭執(zhí)行領導干部廉潔自律的各項規(guī)定，認真開展“三級約談”。支持紀檢監(jiān)察部門履行監(jiān)督責任，定期開展審務督查和明察暗訪，不斷強化糾風反腐的懲戒力度，堅持嚴管厚愛，警鐘長鳴。
回顧201x年工作，我?guī)ьI的縣法院雖取得了一些成績，但離縣委的要求和人民群眾的期待還有一定差距。2020年，我將以黨的十九大精神為指引，緊緊依靠縣委領導、人大監(jiān)督，以全新的精神風貌，管好班子、帶齊隊伍、強抓審判、促升質(zhì)效，為服務全縣追趕超越、助推五大攻堅戰(zhàn)做出應有的貢獻。
法院領導述職述廉報告總結(jié)篇七
時光匆匆，我們在忙碌的工作中又迎來了嶄新的一年。一年來，我在鎮(zhèn)領導的關懷下，不斷加強業(yè)務知識學習，認真配合有關部門做好我鎮(zhèn)新農(nóng)保工作，得到了領導及群眾的好評，下面是我一年來的述廉述職報告。
一、加強學習，不斷提高思想政治覺悟和業(yè)務水平。
時刻以一名優(yōu)秀黨員干部的標準嚴格要求自己，注重學習，提高素質(zhì)。
一是注重理論學習。用心參加單位組織的政策性理論學習活動在政治上堅持學習馬列主義、*思想、鄧小平理論，著重學習了xx屆五中全會精神，使我的政治思想有了更新的提高。
二是注重業(yè)務知識學習。利用業(yè)余時間認真學習新農(nóng)保、統(tǒng)計、婦聯(lián)方面的知識，及時了解新知識、新政策，努力使自己成為既有理論素養(yǎng)又有實踐潛力的復合型人才。
三是注重向?qū)嵺`學習。認真開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”主題實踐活動，深入基層，深入群眾搞調(diào)研，認真從實踐中汲取真知，增長才干，不斷提高工作水平。
二、以勤勞奮進的精神、實事求是的作風干好本職工作。
在日常工作中，我用心主動，認真負責，時刻持續(xù)極大的工作熱情，透過自己的勤奮工作，取得了較好的工作成績。
二是鎮(zhèn)統(tǒng)計工作方面。一方面嚴謹細致，準確完成了每一次的月報、季報、半年報工作，做到數(shù)出有據(jù)，不漏報、不瞞報，不拒報，不錯報，不遲報，做到民上報及時，準確無誤。透過大家的努力，一年來未出現(xiàn)過一次差錯，圓滿完成了上級部門安排的各項統(tǒng)計工作任務。
三、婦聯(lián)工作方面。組織我鎮(zhèn)婦女用心參加各項活動，透過學習不斷提高婦女素質(zhì)。
一是在各村舉行“巾幗紀念”評選活動，并推選出“巾幗紀念者”。一至二名，充分活躍了農(nóng)村婦女的生活。
二是在六.一國際兒童，協(xié)助縣婦聯(lián)在信譽樓前舉行并開展了“春雷計劃”愛心捐肋活動，
三是統(tǒng)計我鎮(zhèn)“單親貧困母親”狀況調(diào)查并為她們申請生活補貼。
以上就是我一年工作狀況的述職報告?；仡櫼荒陙淼墓ぷ?，雖然取得了一些成績，但也有很多缺點和不足，在今后的工作中我要認真總結(jié)，加以改善，要再接再勵，來斷取得新的成績。
法院領導述職述廉報告總結(jié)篇八
一年來，本人認真參加各類教育活動。深刻剖析思想，深入查找問題，努力進行整改，自身建設得到了全面加強，具體體現(xiàn)在：
1.黨性意識得到了新的增強。一年來，通過對黨的理論和習近平總書記系列講話的系統(tǒng)的全面的學習，本人理論素養(yǎng)有了新的提高，對黨的理論路線方針政策有了新的認識，宗旨觀念、群眾觀念、公仆觀念有了新的強化，進一步促進了工作作風的轉(zhuǎn)變。
2.勤政意識得到了新的增強。一年來，本人始終以事業(yè)為重，緊扣全年目標任務，攻堅克難，勤勉工作。
3.廉潔意識得到了新的增強。一年來，本人嚴格遵守中央“八項規(guī)定”和單位各項規(guī)章制度，自覺接受組織和群眾的監(jiān)督，不接受企業(yè)宴請，不收取禮金禮品，不進去舞廳會所，做到了不該說的不說，不該吃的不吃，不該去的不去，不該拿的不拿。
4.法制意識得到了新的增強。一年來，本人比較注重法制理論的學習，努力提高自己的法制素養(yǎng)。在社會生活上做到了嚴格遵紀守法，在實際工作上做到了嚴格依法行政。
回顧一年來的工作、學習、生活，我感到仍然存在一些問題，特別是理論學習重視程度還不高，專業(yè)知識能力還不夠強，自身要求還不夠嚴，工作績效還不夠明顯。今后要切實采取措施，加以改進。
1.下大力氣改進學風。對中央的重要會議、重要決議和重大理論創(chuàng)新，要認真學習，勤于鉆研，善于思考，用理論的武裝推動工作的開展。
2.以高標準爭創(chuàng)一流。以抓鐵留痕、踏石留印的工作作風，扎實細致高質(zhì)高效地推進各項工作的落實，善始善終，求真務實。
3.以嚴要求塑造形象。從小節(jié)入手，落實好廉潔從政的各項規(guī)定，深入改造“三觀”，從嚴錘煉“三心”，主動接受監(jiān)督，自覺維護好集體和個人的良好形象。
法院領導述職述廉報告總結(jié)篇九
我深知法院在維護社會大局穩(wěn)定、促進社會公平正義、保障人民安居樂業(yè)中的職能作用，狠抓執(zhí)法辦案第一要務，不斷提升審判質(zhì)效。一年來，全院共受理各類案件1133件，審執(zhí)結(jié)1114件，結(jié)案率為98.32%，收、結(jié)案數(shù)同比分別上升22%和23%。努力破解“執(zhí)行難”，受理執(zhí)行案件181件，結(jié)案179件，執(zhí)結(jié)率為98.9%，涉執(zhí)標的817萬元。深入推進司法體制改革，共遴選16名員額法官，組建了新型審判團隊，嚴格落實案件質(zhì)量終身負責制和錯案責任追究制，實現(xiàn)“讓審理者裁判，由裁判者負責”的改革目標。積極探索家事審判方式改革，先后發(fā)出了全省法院首份離婚冷靜期通知書、全市法院首份人身保護令和離婚證明書，家事審判改革有亮點，得民心。深化司法公開，推進四大公開平臺建設，打造“陽光法院”，共開展網(wǎng)絡、視頻庭審直播案件18件，上網(wǎng)公布裁判文書1390份。深入推行案件繁簡分流機制，挖掘“訴調(diào)對接”機制潛能，共辦理訴前調(diào)解案件138件。10月，省委常委、政法委書記杜航偉一行深入龍駒法庭調(diào)研訴調(diào)對接工作，給予了較高的贊譽。
法院領導述職述廉報告總結(jié)篇十
20xx年我在市委堅強領導和市政府各部門的大力支持配合下，帶領全市兩級法院干警認真貫徹十九大精神，全面落實上級法院的各項要求，積極履行審判職能，埋頭苦干，奮勇拼搏，在司法辦案、隊伍建設以及司法改革方面取得較好成效，維護了公平正義，為伊春市社會穩(wěn)定和經(jīng)濟發(fā)展做出應有貢獻。
一、狠抓司法辦案主業(yè)，較好完成審判工作任務。
全年辦理各類案件8902件，審限內(nèi)結(jié)案率為87.97%，上級法院發(fā)改率為2.56%，調(diào)撤率為80.21%，審結(jié)了一批大案、要案、難案，例如刑事審判中的“中銀系列案”、“中鐵系列案”、“飛機失事案”、重大毒品案件等;民事審判中的“中煤系列案”、“西鋼系列案”等，還有行政審判中的多起多年陳舊案件也得以化解。今年執(zhí)行工作借助全國范圍內(nèi)開展的“涉民生”、“涉公權力”、“清理積案”等專項活動，積極投入精力，執(zhí)行到位一批案件?！八衫紫盗邪浮?、“弘城公司案”得以執(zhí)結(jié)。信訪工作借助全省范圍內(nèi)開展的“三到位一處理”活動以及信訪制度改革的契機，化解一批信訪案件，例如王錫武、陳洪福等;引導進入法律程序一批案件，例如劉鳳蓮、薛思東、馬春花、于克祥等;符合條件的層報省高院、最高院申請訴訟終結(jié)一批，對一些無理纏訪的在重大節(jié)假日進行了穩(wěn)控。
二、積極開展群教活動，作風建設卓有成效。
今年第二批群教活動在地市全面鋪開，全市兩級法院高度重視此項活動，作為密切聯(lián)系群眾，轉(zhuǎn)變工作作風的重要舉措堅持抓在手上。市中院建立了院領導班子成員聯(lián)系點制度，在征求意見、學習教育、查擺、整改以及“回頭看”等各階段均主動聯(lián)系基層法院和基層群眾，虛心聽取意見建議，認真開展整改，兩級法院按要求清理了辦公用房和公務用車。在民主生活會上，我和班子成員認真開展了批評與自我批評，靈魂受到了觸動，理想信念得到了鞏固;通過學習于海河、孫波法官的事跡，增強了領導干部法官的責任感和使命感。經(jīng)過半年多扎實開展各項活動，廣大黨員干部心理受到了一次洗禮，群眾意識、黨性修養(yǎng)得以提高，紀律觀念進一步增強，工作干勁和精神風貌均有較大改觀。
三、注重基層基礎建設，深入開展對下服務工作。
今年市中院在部署全年工作時確定了重心下移的工作思路，一方面認真履行上下級法院的案件監(jiān)督聯(lián)絡，另一方面主動為下級法院服務。今年大力加強科技強院工作，投入大量資金建立了數(shù)字化法院系統(tǒng)、建設了數(shù)字化法庭，改善了“南四局”法院的部分裝備，在幾個較大基層院建立了遠程視頻接訪系統(tǒng)，最高院部署的“三大平臺”建設基本完成，為實現(xiàn)審判流程公開、裁判文書公開和執(zhí)行信息公開奠定了基礎。此外，市中院全面開展法院業(yè)務指導工作，除組織多次各類業(yè)務培訓外，還由主管院長帶隊，多次深入到各個基層法院，進行審判管理工作講解、裁判文書上網(wǎng)工作技術輔導、數(shù)字化法庭操作演示等，幫助下級法院提高認識、排解難題。今年還多次召開視頻會議，傳達上級精神，部署各項工作，宣傳司法改革。
四、關注司法改革動向，探索相關舉措。
為落實黨的十八屆三中、四中全會精神和最高院的四五改革綱要，并隨著上級要求的細化而不斷完善，制定了《案件咨詢委員會工作辦法》、《院長辦案規(guī)定》、《關于開展行政案件相對集中管轄試點工作的實施方案》、《機關綜合部門法職人員參與審判的有關規(guī)定》等制度在全院試行，為下一步落實司法改革的各項要求奠定了基礎，提高了適應力。為使兩級法院跟上司法改革的步伐，先從轉(zhuǎn)變觀念入手，在全市法院刑事審判人員續(xù)職培訓班上和全院干警大會上，本人對四中全會《決定》進行了解讀，對《四五改革綱要》進行了輔導，還以兩級法院視頻授課的方式，向全市兩級法院干警傳達了周強院長在全國高中級法院院長培訓班上講話精神，使全市兩級法院干警增強改革的意識，并自覺投身到改革當中。
五、不斷提高統(tǒng)帶能力，抓班子帶隊伍成效顯著。
始終堅持團結(jié)就是戰(zhàn)斗力的理念，注意維護班子成員之間的團結(jié)，在大是大非問題上統(tǒng)一思想，經(jīng)常交流思想，使班子成員都能保持勤奮敬業(yè)、服務群眾、廉潔自律的工作狀態(tài)，齊心協(xié)力攻克了一個又一個難題，為全院干警樹立了榜樣。堅持學習型法院建設，狠抓司法能力的提高，積極向上爭取最高法院學習培訓的機會。關心干警生活，注重青年干警的培養(yǎng)，在重大節(jié)日均組織演講比賽、文體活動，開展讀書活動，定期向全院干警推薦好書或經(jīng)典文章，帶頭動筆寫作，鼓勵嘉獎在全法院文化建設上有突出貢獻的干警，使全市兩級法院學習氛圍進一步濃厚。下半年理順了正科級領導和非領導職務，大大地調(diào)動了干警的積極性。
六、自覺履行一崗雙責，帶頭執(zhí)行廉潔從政規(guī)定。
認真履行黨組的主體責任和一把手的“第一責任”，堅決執(zhí)行黨的各項政治紀律，帶頭落實中央八項規(guī)定和省委省政府的九項規(guī)定，群教活動中認真查擺自己的“四風”問題，率先查擺整改，騰退超標辦公用房，下基層調(diào)研輕車簡從，工作不擺花架子，不走過場。注重院機關黨的建設，整合黨支部，積極開展支部活動，群教活動中參加了第一黨支部的組織生活會。認真履行黨風廉政建設主體責任，逢會必講廉政問題，制定了“基層法院院長向中院述職述廉的規(guī)定”，及時通報違法違規(guī)案例，轉(zhuǎn)發(fā)中央、省委和市委及上級法院的廉政要求，開展明察暗訪，及時處理違法違紀干警。工作作風民主，虛心聽取他人意見建議，不搞“一言堂”，主動接受各界及群眾對自己的監(jiān)督。為規(guī)范全市兩級法院干警，指導紀檢監(jiān)察部門出臺了《伊春市法院干警業(yè)內(nèi)外“八個嚴格”、“八個不準”的有關規(guī)定》，給每個法院干警都帶上了“緊箍咒”，為違法違紀設置了“高壓線”，全市兩級法院廉潔司法意識大大增強，司法作風明顯好轉(zhuǎn)，在廣大群眾中的公信力正日益提高。提拔使用干部及重大財務支出均提交黨組會集體討論決定。公務用車系省高院統(tǒng)一配置的上海大眾標準公務用車;辦公用房18平方米;家庭生活簡單，愛人是國有企業(yè)的工程技術人員，孩子在北京一家民營企業(yè)就職，無利用職務之便為愛人、孩子及親屬謀利問題;家庭住房一套，是在省法院工作時單位統(tǒng)一組織購買的公務員住房;本人及家屬無經(jīng)商辦企業(yè)情況;到伊春工作以來無出國境情況。
存在問題：一是科學謀劃法院各項工作能力仍有待提高，重業(yè)務重行政思想存在，工作中存在顧此失彼現(xiàn)象;二是自我學習不夠，作為新時期法院院長，應當既是實踐者又是理論家，面對發(fā)展進步的速度常自感政策理論水平和法律業(yè)務不足;三是隊伍管理、審判管理的水平和方式方法還有待進一步提高。隊伍管理上還要更新理念，強化新時期新要求，審判管理上要更注意符合司法規(guī)律和審判特色。
法院領導述職述廉報告總結(jié)篇十一
區(qū)委提出的領導干部廉潔自律各項規(guī)定，始終樹立拒腐防變的牢固防線，不貪、不占、不拿、不接受任何禮賄，嚴格執(zhí)行院里的各項。
規(guī)章制度。
始終保持廉潔自律以身作則為全院干警做好表率。我感到正氣是一個單位的精神棟梁邪氣是滋生腐敗的溫床正邪不相容此消必彼長。一個好的法院一定有其引以為榮的法院文化和良好院風這是一筆精神財富必將感染、激勵、鼓舞著法院一代代法官。因此去年我和院黨組提出了“正義、嚴謹、務實、關懷”的8字院風使全院的建設和發(fā)展保持了良好的勢頭。
(一)必須高度重視人才的選拔和培養(yǎng)，防止選人用人中的不正之風。
我體會到，作為一名領導干部，既要愛護人才，更要合理使用和大力培養(yǎng)人才，這是對黨的事業(yè)負責的表現(xiàn)。在選人用人中，我本人和院黨組能夠認真貫徹《黨政領導干部選拔任用條例》和區(qū)委組織部門的有關規(guī)定，選拔審判員和中層干部都經(jīng)競爭和民主議事程序，保證干部選拔任用的民主化，讓優(yōu)秀人才脫穎而出，基本做到了法院內(nèi)部人盡其用。
在工作中，我堅持解放思想，實事求是，與時俱進，自覺做改革的促進派。能夠著眼于法院的更大發(fā)展，提出全院的工作目標;提出法院工作必須置于黨的領導和人大監(jiān)督之下;主動適應我國加入wto的新形勢，牢固樹立為經(jīng)濟發(fā)展大局服務的指導思想;能夠結(jié)合全院工作實際，積極探索加強法院管理和監(jiān)督的思路和途徑，先后在全院推行了一系列工作舉措，從而使法院工作始終充滿活力。
我深深感到，調(diào)查研究是提升領導水平、促進法院發(fā)展的重要基礎。一年來，我始終堅持在調(diào)查研究和廣泛討論之后，再作決策，切實保證決策的科學性和民主性。由于堅持以調(diào)查研究為先導，我們作出的任何決策都心中有底，牢牢掌握了法院工作的主動權。
(四)必須具備敬業(yè)奉獻精神，才能在法院領導崗位上有所作為，才能不斷開拓工作新局面。
我覺得，領導既是職務，是榮譽，更是責任，在任何情況下，都沒有理由放棄責任，甘居落后。在廣陵法院擔任院長，我始終感到有四種考驗，一是重大責任的考驗。既要圓滿完成法律賦予的神圣使命，又要搞好內(nèi)部管理;二是巨大壓力的考驗。既要帶領全院完成繁重的審判任務，又要處理錯綜復雜的各種矛盾，維護穩(wěn)定促進發(fā)展;三是廉政建設的考驗。既要潔身自律，又要抓好全院的廉政工作，還要抵御社會上各種誘惑;四是優(yōu)勝劣汰的考驗。既要完成各項任務，又要爭先創(chuàng)優(yōu)，還要不斷研究新問題，繼續(xù)前進。面對艱巨任務和考驗，我不要求自己是全才，但要始終保持強烈的事業(yè)心和高度責任感，時刻把全院的事業(yè)掛在心上，因此，能夠發(fā)揚立足崗位、無私奉獻的精神，謀全局，把方向，撲下身子，一心一意抓工作。由于在工作中發(fā)自內(nèi)心地付出了心血和汗水，我更加珍惜我們廣陵法院來之不易的良好工作局面，更加感謝全院干警對我工作的理解幫助和支持。
總結(jié)一年來的工作，雖然取得了一些成績，但成績的取得主要是區(qū)委、上級法院正確領導、指導的結(jié)果，是全體干警辛苦努力的結(jié)晶，我只是盡了一名領導干部應盡的職責，做了我應該做的工作。由于工作能力、領導水平所限，工作中也存在不少問題和不足，離人民群眾的希望、領導的要求還有一定的差距，還存在不少問題，突出表現(xiàn)在：深入審判一線調(diào)查研究，了解工作還不夠，掌握情況還不全面，不深入;對已經(jīng)布置的工作還需要加強檢查督促，有的工作還需要進一步抓好落實，努力抓到位;與干警談心交流的面還不廣，對干警的思想狀況了解不夠，對干警反映的有些問題辦理速度還不快，解決還不太及時。就全院工作而言，隊伍的整體素質(zhì)還不能完全適應形勢發(fā)展的需要，少數(shù)法官的司法觀念、業(yè)務能力與法院工作發(fā)展的要求不相適應;少數(shù)法官工作作風不實、職業(yè)操守不強，辦案質(zhì)量和效率還不高，違法審判情況仍有發(fā)生。全院經(jīng)費緊張，“兩庭”建設尚未達標完全，法院概念規(guī)劃定點困難較大，對于這些問題，我和黨組其他同志將高度重視，認真研究，采取有力措施，努力加以克服和解決。在今后工作中，我將進一步加強學習，克服不足，以與時俱進、開拓創(chuàng)新的精神，求真務實，努力工作，力爭為全院發(fā)展作出更大的貢獻，以此回報黨和人民的信任。
一年來，在縣委的正確領導下、在人大的監(jiān)督、政府、政協(xié)和社會各界的支持下，在上級法院的監(jiān)督指導下，堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀及黨的xx大精神為指導，堅持“黨的事業(yè)至上，人民利益至上，憲法法律至上”和“為大局服務，為人民司法”的理念，堅持“忠誠、為民、公正、廉潔”的政法工作核心價值觀，緊緊圍繞“社會矛盾化解、社會管理創(chuàng)新、公正廉潔執(zhí)法、反恐嚴打斗爭”四項重點工作，充分發(fā)揮審判工作職能作用，狠抓隊伍建設，強化黨風廉政建設，在全體干警共同努力下，較為圓滿地完成了各項審判工作任務，為構(gòu)建社會主義和諧社會提供有力的司法保障。現(xiàn)就本人20xx年度履職及黨風廉政情況報告如下：
一、政治業(yè)務學習方面。
在政治理論學習方面，結(jié)合開展的改進司法作風教育活動、黨的群眾路線教育實踐活動、第十五個黨風廉政教育月等各項教育活動，認真學習全面貫徹落實黨的xx大報告、自治區(qū)紀委八屆三次全會上的重要講話、習近平總書記的重要講話、學習中央“八項規(guī)定”、院人民法院“六項措施”、自治區(qū)高院《關于進進出出改進司法作風的七項措施》、《中央xx縣委常委會關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的十二項規(guī)定》、關于厲行勤儉節(jié)約反對鋪張浪費的重要批示、《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》等。認真貫徹落實院“五個嚴禁”的規(guī)定，切實落實“說話和氣、辦事認真、公平正義、人民滿意”十六字工作方針。在學習中，能認真做好學習筆記，撰寫心得體會。通過學習增強了自身的黨性修養(yǎng)，敬業(yè)意識、服務意識。
在業(yè)務學習方面，一是積極參加各類業(yè)務培訓。二是認真學習上級法院下發(fā)的一系列業(yè)務文件和司法解釋，以及新《民訴法》、新《刑訴法》等法律書籍;深入學習立案、執(zhí)行等法律知識，夯實理論基礎、提高辦案能力。
二、履行工作職責情況。
(一)是堅持黨對法院工作的領導。在政治上、思想上和行動上與中央、縣委保持高度一致，堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，努力提高黨性修養(yǎng)，堅決服從縣委的統(tǒng)一領導，嚴守黨的政治紀律、組織紀律和工作紀律，充分發(fā)揮人民法院黨組核心領導作用，確保了我院工作的正確政治方向。
(二)是加強領導班子政治思想理論學習，堅定理想信念。自年初以來，始終堅持中心組學習制度，嚴格按照。
學習計劃。
采取個人自學與集中交流的形式定期學習。同時，在學習和討論中，始終堅持把政治思想教育與發(fā)揮人民法院審判職能緊密聯(lián)系起來，力求從理論與實踐的結(jié)合上學懂弄通，自覺運用“科學發(fā)展觀”重要思想武裝頭腦、指導行動，確保一班人在任何時候和任何情況下政治立場堅定、頭腦清醒、方向明確。在開展改進司法作風教育活動、黨的群眾路線教育實踐活動、第十五個黨風廉政教育月等各項教育活動等主題教育活動中，通過組織全院干警觀看紀錄片、自己親自上黨課、參觀烈士紀念館等形式多樣的活動，加深了干警們對黨的理論和路線方針政策的認識、理解，提升了干警創(chuàng)先爭優(yōu)意識，奮發(fā)進取的工作熱情，形成了以黨建帶隊建，以隊建促審判的濃厚氛圍，使全體干警的政治意識、陣地意識、責任意識進一步增強，政治敏銳性和鑒別力進一步提高。
(三)進一步增強政治意識和大局意識。通過各種學習活動使干警們牢固樹立正確的國家觀、民族觀、宗教觀，維護祖國統(tǒng)一和民族團結(jié)，旗幟鮮明地反對民族分裂主義和非法宗教活動，在事關國家主權和人民根本利益的大是大非問題上，做到認識不含糊、態(tài)度不曖昧、立場不動搖。在審判工作中，始終堅持服務和服從黨和國家工作大局全力維護我縣社會政治穩(wěn)定。
(四)根據(jù)黨組分工，我主要負責黨務和立案庭的工作，在抓好分管工作的同時，本人還積極參與調(diào)處各類，多次下訪到當事人家中，與當事人促膝談心，認真傾聽他們的心聲，虛心聽取他們對法院工作的意見和建議，拉近了法官和當事人之間的距離，促進了案件的調(diào)解解決，也使個別本想利用敏感節(jié)點上訪的當事人打消了念頭。
三、組織領導能力方面。
(一)始終把立黨為公、司法為民的宗旨作為我院領導班子司法能力建設的根本前提，始終把維護和實現(xiàn)當事人的合法權益作為我院全部工作的出發(fā)點和落腳點。以公正、廉潔、文明、高效審判為中心，著力增強維護伊吾社會穩(wěn)定、促進伊吾經(jīng)濟發(fā)展、保障在本縣域?qū)崿F(xiàn)公平和正義的司法公信力。
(二)科學決策，提高解決實際問題的能力。按照“科學決策、民主決策、依法決策”的要求，科學的處理全院事務，要求法官在駕馭庭審、審判管理等方面增強審判能力;庭室領導干部在努力提高業(yè)務管理能力的同時，必須進一步提高在政務管理等方面的管理管理能力，牢固樹立“一崗雙責”的責任意識。
(三)求真務實，發(fā)揮領導核心作用的能力。以維護公正、廉潔、高效審判為中心，以提高辦案質(zhì)量，確保審判公正為工作目標，把維護和實現(xiàn)當事人的合法權益作為全部工作的出發(fā)點和落腳點，著力維護伊吾社會穩(wěn)定、促進伊吾經(jīng)濟發(fā)展、保障縣域和諧穩(wěn)定。
四、作風建設方面。
(一)對全院事務按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的要求，嚴格遵守黨組議事規(guī)則，落實集體領導與分工負責相結(jié)合的工作制度，班子成員之間互相團結(jié)、相互支持，分工協(xié)作。
(二)牢固樹立責任意識，除了健全和完善審判流程管理、案件質(zhì)量評查、法官業(yè)績考核等一系列審判管理制度外，還深入立案、審判和執(zhí)行工作第一線，對案件審理嚴格把關，加強調(diào)查研究，解決實際問題。
(三)以推進基層建設年為抓手，全力推進機關效能建設。通過適時組織“群眾觀點大討論”、“新疆精神”大討論、組織干警積極參加道德講堂活動，深刻反思在思想作風、工作作風、審判作風、紀律作風和精神狀態(tài)等方面存在的問題，切實加以整改，制訂出臺了一系列紀律作風工作規(guī)定，嚴格規(guī)范考勤、著裝、環(huán)境衛(wèi)生、文明用語、工作作風等，使我院形象明顯改善，審判質(zhì)量和司法公信力得到較大提升。
五、貫徹執(zhí)行民主集中制原則情況。
在決策中，本人能嚴格執(zhí)行民主集中制原則。需要集體研究的事項，會前充分醞釀，會上充分討論，凡是事關全院發(fā)展的工作思路和重要工作部署、干部推薦任免、獎懲等事項，都提交班子討論通過。在討論決定重大事宜時，注重發(fā)揮每位班子成員的積極性和主動性，充分聽取每位班子成員的意見和建議，按照少數(shù)服從多數(shù)的原則，形成決議后付諸實施，使民主集中制原則在領導班子中得到有效貫徹，保證了集體領導的全面落實。
六、落實五公開情況。
今年，我院在落實五公開工作中，一是堅持重大事項報告制度，及時向黨委匯報法院工作中的重大問題、重要事項;保持與政府的經(jīng)常性溝通，贏得政府支持。今年繼續(xù)邀請人大、政協(xié)、政法委、公安、人大代表、政協(xié)委員等旁聽案件庭審活動。二是按照縣紀檢委“五公開”的要求，建立健全公開制度，成立領導小組，并通過制作展板等形式切實保障人民群眾的知情權、參與權、表達權、監(jiān)督權。完善民意溝通機制，通過各種行之有效的方式，廣泛聽取、認真分析各方面對人民法院工作的意見建議，及時制定落實整改措施;完善司法宣傳制度，加強與社會媒體的聯(lián)系溝通，以全面、及時、準確的信息引導社會輿論，形成有利于人民法院開展工作的良好輿論環(huán)境。三是為深入貫徹落實人民法院《關于司法公開的六項規(guī)定》和《司法公開示范法院標準》及上級法院《關于推進人民法院司法公開的。
工作方案。
》的規(guī)定，及時組織制定了《xx縣人民法院司法公開工作方案》，并成立了司法公開工作領導小組，為切實推動司法公開工作的順利開展奠定了基礎。
七、黨風廉政建設責任制落實情況。
作為黨組書記本人高度重視隊伍建設和黨風廉政建設工作，在做好廉政文化進機關工作的同時，帶領班子成員以身作則，嚴于律己，著力建設“廉潔、勤政、務實、高效”的工作作風，以良好的黨風、政風推動機關效能建設工作深入開展，從而不斷提高我院干警隊伍的工作效率，為審判機關向社會提供優(yōu)質(zhì)服務創(chuàng)造有利條件，為加快xx縣的快速發(fā)展創(chuàng)造一流的司法環(huán)境。在廉政問題上，自己能夠認真執(zhí)行領導干部廉潔自律的各項規(guī)定，始終樹立拒腐防變的牢固防線，嚴格執(zhí)行院里的各項規(guī)章制度，始終保持廉潔自律，以身作則，為全院干警做好表率。
(一)加強政治思想教育，繼續(xù)提升全院干警對反腐倡廉建設工作重要性的認識。通過繼續(xù)開展黨性黨風教育活動和第十五個黨風廉政教育月活動，切實提高全體干警對反腐倡廉建設的極端重要性和緊迫性的認識，做到反腐倡廉常抓不懈、拒腐防變警鐘長鳴，使人民法院隊伍真正成為讓黨放心、讓人民信賴的高素質(zhì)的干部隊伍。
(二)貫徹落實科學發(fā)展觀，注重黨風廉政教育的實效性。始終把抓好黨風廉政教育作為一項經(jīng)常性的基本工作任務，認真學習全面貫徹落實中央“八項規(guī)定”、院人民法院“六項措施”、自治區(qū)高院《關于進進出出改進司法作風的七項措施》、《中央xx縣委常委會關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的十二項規(guī)定》、關于厲行勤儉節(jié)約反對鋪張浪費的重要批示，并從時效性、針對性和實效性三個方面著手，創(chuàng)新思路，改進方法，切實發(fā)揮黨風廉政教育的基礎性作用。在一些容易發(fā)生違法違紀現(xiàn)象的節(jié)假日前后，及時在法官隊伍中開展提醒預防教育。在對象上堅持把中層以上領導干部，審判、執(zhí)行法官和管人管錢管物關鍵崗位的干部作為重點，確保黨風廉政教育的效果。
(三)加強黨風廉政建設，落實黨風廉政建設各項規(guī)定。院領導班子始終把黨風廉政建設工作放在重要的位置來抓。一是層層簽訂《黨風廉政建設責任制》，將黨風廉政建設工作與審判工作一起部署，一起落實，一起檢查，一起考核，形成了黨組統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、班子成員各負其責、紀檢組織協(xié)調(diào)、各部門和干警積極參與的良好工作格局。
二是全面貫徹落實了黨風廉政建設責任追究制度，實行了黨風廉政建設一票否決制，凡發(fā)生不落實黨風廉政建設責任制，出現(xiàn)違法違紀行為的庭室和個人，一律取消評先選優(yōu)資格，并追究主管領導和庭室領導的責任。
三是落實了廉政談話、戒免談話、述職述廉等廉政制度，保證了黨風廉政建設責任追究制度有章可循。
四是把黨風廉政建設教育和廉政文化進機關活動結(jié)合起來，作為黨性鍛煉的重要內(nèi)容來抓，開展經(jīng)常性警示教育、黨風廉政建設學習教育和干警廉政承諾活動。班子成員帶頭自律，要求干警做到的首先自己做到，自覺做到自省、自警、自勵、自重。
崗位職責。
風險、外部環(huán)境風險四個方面，逐一排查可能潛在的廉政風險點。切實將風險防范體系覆蓋到每一個工作崗位，每一個工作環(huán)節(jié)，每一位干警職責上，建立了“風險無處不在，風險防范人人有責”的廉政風險意識。
八、開展黨的群眾路線教育實踐活動方面。
開展黨的群眾路線教育實踐活動，是實現(xiàn)黨的xx大確定的奮斗目標的必然要求，是保持黨的先進性和純潔性、鞏固黨的執(zhí)政基礎和執(zhí)政地位的必然要求，是解決群眾反映強烈的突出問題的必然要求，更是實現(xiàn)中華民族偉大復興中國夢的堅強保證。一年來，能按照要求認真學習，做好筆記，通過學習，充分了解開展黨的群眾路線教育活動的重要意義，開展群眾路線教育實踐活動，是我們黨在新形勢下堅持黨要管黨、從嚴治黨、加強黨的自身建設的重大決策。我們廣大黨員干部要把思想和行動統(tǒng)一到中央的決策部署、自治區(qū)黨委xx縣委的要求上來，深刻認識開展教育實踐活動的特殊重大意義，只有充分認識開展黨的群眾路線教育實踐活動的重要性，全面貫徹落實教育實踐活動的各項目標任務，才能在思想上、行動上時刻與中央、自治區(qū)黨委、縣委、院黨組保持高度一致，堅定理想信念，堅守政治品格，不斷增強我們的道路自信、理論自信和制度自信，做中國特色社會主義事業(yè)的建設者和捍衛(wèi)者。
一年來，本人在認真抓好自身學習的同時，還認真組織廣大干警認真學習貫徹自治區(qū)紀委八屆三次全會上的重要講話、學習中央“八項規(guī)定”、院人民法院“六項措施”、自治區(qū)高院《關于進進出出改進司法作風的七項措施》、《中央xx縣委常委會關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的十二項規(guī)定》、關于厲行勤儉節(jié)約反對鋪張浪費的重要批示、《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》等，對于進一步加強法官職業(yè)道德建設，弘揚“忠誠為民、公正廉潔”司法核心價值觀，樹立良好司法形象，增強司法公信力起到了很好的作用。本人嚴格執(zhí)行“五個嚴禁”和“十條禁令”的規(guī)定，帶頭履行黨的群眾路線方針、政策，制定xx縣法院加強機關效能建設的實施方案、司法公開方案，開展司法公開事項，切實落實“說話和氣、辦事認真、公平正義、人民滿意”十六字工作方針。大力推進廉政文化建設，加強警示教育學習，進一步增強干警廉政意識。
積極組織開展第十五個黨風廉政教育月活動，認真學習中國共產(chǎn)黨黨史和反腐倡廉史，組織全院黨員干部開展新黨員宣誓、老黨員重溫。
入黨誓詞。
等活動;組織領導干部及時參加由縣委組織的有關領導及專家就保持黨的純潔性、領導干部從政道德教育、《廉政準則》解讀、以案說法、廉政文化建設等內(nèi)容進行專題輔導講座;組織全體黨員干部參加黨紀條規(guī)有獎知識競答;結(jié)合機關效能建設，開展走訪服務對象、征詢改進工作意見建議、查找薄弱環(huán)節(jié)等活動;組織黨員干部觀看反腐倡廉影視片和警示教育片;組織全體干警參加道德講堂活動，不斷提高干警的的責任意識、服務意識、大局意識。
九、存在的問題和努力的方向。
總結(jié)今年的工作，雖然取得了一些成績，但成績的取得主要是縣委、上級法院正確領導、指導的結(jié)果，是全體干警辛苦努力的結(jié)晶，我只是盡了自身應盡的職責，工作中也存在不少問題和不足，離人民群眾的希望，領導的要求還有一定的差距，表現(xiàn)在：一是對政治理論學習還存在不夠認真扎實的現(xiàn)象;二是對審判業(yè)務學習缺乏系統(tǒng)有效地計劃和安排;三是針對工作中出現(xiàn)的新問題、新情況缺乏與之相對應的新思路、新辦法。四是對已經(jīng)布置的工作的落實情況檢查督促不夠;五是與干警談心交流的面還不廣，對干警的思想狀況了解不夠。
總之，在今后的工作中，我將認真帶領全體干警進一步加強學習xx大精神，改進工作作風和工作方法，提高工作能力和水平，不斷健全和完善各項制度，進一步增強反腐倡廉的整體合力，以飽滿的政治熱情、強烈的責任意識和優(yōu)良的工作作風，為全面建設和諧伊吾做出新的貢獻。
在縣委的正確領導、縣人大依法監(jiān)督、縣政府大力支持和上級法院的指導下，我團結(jié)帶領班子成員和全體干警，全面貫徹落實黨的xx大、xx屆三中、四中全會和習近平總書記系列重要講話精神，緊緊圍繞“讓人民群眾在每一個司法案件中都感受到公平正義”的目標，認真履行審判職能，不斷加強隊伍建設和基層基礎建設，各項工作取得了新成績，為我縣經(jīng)濟社會跨越發(fā)展提供了有力的司法保障?，F(xiàn)將一年來主要工作、學習和廉政情況報告如下：
法院領導述職述廉報告總結(jié)篇十二
感激xxx黨委、領導，以及xx部等各部門的領導對我的關懷、信任和指導，感激xx領導和全體同志對我的關心、幫忙和支持，我今年2月26日擔任書記職務，主持xxx黨群工作，分管紀檢監(jiān)察、維穩(wěn)、信訪、共青團、消防保衛(wèi)、多經(jīng)物業(yè)等工作。使我又有了一個為企業(yè)、為客戶、為職工服務的更加寬廣的平臺。雖然崗位變了，但我的心沒有變，履職以來，我始終懷著一顆感恩之心，勤勉敬業(yè)，恪盡職守，努力履行好自我的職責和使命。下頭我向各位領導和同志們匯報本人的履職和廉政情景，請各位領導和同志們多多批評指教。
如何履好職，用好權，服好務，帶好隊伍，不辜負上級黨委，各位領導和同志們的期望，是我殫精竭慮，孜孜以求的目標。加之現(xiàn)代社會飛速發(fā)展，知識更新日新月異，信息時空瞬息萬變，新技術、新形勢、新矛盾、新問題不斷涌現(xiàn)。要想跟上時代節(jié)拍，適應國網(wǎng)公司“四化”要求，順乎省公司嚴抓嚴管形勢，出色地完成上級交給的各項工作任務。就必須學習不止，修身不息。一是學習有關業(yè)務知識。除了向書本學以外，我還注意學習上級和本局領導及老領導們好的工作作風和工作方法，利用跟班勞動、安全督查和參加班組安全日活動等機會向行家里手們學習。本人堅持每月至少2天深入施工操作現(xiàn)場進行安全稽查或把關，堅持每周參加班組安全日活動，堅持利用休息時間深入高損臺區(qū)跟班稽查或勞動。二是堅持不斷地學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀理論，努力改造世界觀，不斷提高自身的政治理論水平。三是認真學習領會上級文件和會議精神，確保貫徹執(zhí)行到位。四是學習實事政治，做到胸懷全局，奉獻社會。六是學習新思想、新觀念、新知識、新技術，努力提高履行新形勢下新使命的本事。
(一)融入中心抓黨建，黨建工作驅(qū)動力不斷強勁。如何在大家工作任務十分繁重，時間十分緊迫的情景下，抓好黨建工作，是我日思夜想的事情。我注重把黨建工作與單位各項具體工作緊密結(jié)合起來，與各時段的主要工作任務有機融合起來，講求實效。年初，局黨總支認真研究凝煉全年黨建工作思路：以深入學習實踐科學發(fā)展觀為契機，以國網(wǎng)公司、省公司和市局的會議精神為指南，以創(chuàng)立“電網(wǎng)先鋒支部”為目標，以市局黨建工作目標管理職責制為綱領，研究制定了我局黨建目標計劃，并逐項落實。根據(jù)大班改革和人員調(diào)整及時對各支部進行了優(yōu)化，使之與各部門的工作結(jié)合更加緊密。按“一崗雙責”要求，每一位總支成員和各支部委員都結(jié)合分管和所在支部工作建立了聯(lián)系點，并構(gòu)成黨員職責區(qū)、一幫一和奉獻積分制常態(tài)，開展“一個黨員一面旗”和“黨員身邊無事故、無違章、無違紀”活動，助推全局各項中心工作順利開展;經(jīng)過建立黨員月報制度，暢通了黨員和組織的聯(lián)系，提高了執(zhí)行力。將黨務會議與行政會議有機融合，搞多會合一，如利用每月定期召開的工作例會，進行中心組學習，總結(jié)和安排黨務工作，使“三會一課”等制度落到實處。同時，加強黨員隊伍管理，把好“入口”，暢通“出口”，發(fā)展黨員1名，2名預備黨員如期轉(zhuǎn)正，培訓入黨積極分子2名，建立了黨員活動室，完善了書籍資料，使黨員學習有資料，活動有陣地。開展了“講黨性、重品行、做表率、樹形象”活動，確保黨員隊伍的先進性、純潔性和在職工群眾中的良好形象。黨建工作為推進全局中心工作和各項目標任務圓滿完成供給了堅強的政治保證、思想保證、組織保證，黨總支的政治核心、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用日益顯現(xiàn)。
(二)凝聚合力強班子，領導班子整體效能得到發(fā)揮。今年，我們以創(chuàng)立“四好”領導班子為抓手，在提高領導班子執(zhí)行力、創(chuàng)新力、凝聚力的同時，著力提高科學決策本事和管控本事，發(fā)揮領導班子整體效能。領導班子樹立了“一盤棋”的思想，辦事“一碗水”端平，工作中相互支持，互相配合。班子成員跑施工操作現(xiàn)場的時間多了，坐辦公室發(fā)號施令的時間少了，工作作風有了明顯的改變。堅持以科學發(fā)展觀為為統(tǒng)領，嚴格落實“三重一大”事項團體決策規(guī)定。今年我局召開局長辦公擴大會議和黨政聯(lián)系會議10余次，充分聽取各方意見，實行“一把手”末位表態(tài)制，確保了各項決策的科學性。同時，領導班子注重學習科學理論和先進知識，努力提高新形勢下駕馭復雜局面的本事，確保面臨復雜緊急情景，決策正確，態(tài)度堅決，意志統(tǒng)一，構(gòu)成合力，領導班子整體效能得到有效發(fā)揮。
(三)以身作則帶隊伍，“三支隊伍”素養(yǎng)明顯提高。我局人力資源匱乏，結(jié)構(gòu)性缺員嚴重。今年，我們以大班組改革為契機，從觀念轉(zhuǎn)變、提升素養(yǎng)、強化執(zhí)行、爭先創(chuàng)優(yōu)、廉潔自律等方面，全面提升部門負責人、班組長和一線員工“三支隊伍”素養(yǎng)。做到公正公平選人。從工作需要和單位發(fā)展出發(fā)，為體員工供給一個公正的平臺，堅持任人為賢，不搞遠近親疏，不讓干事的人吃虧，不讓老實人吃虧。堅持正確科學用人。將適宜的人用到適宜的崗位上，做到人盡其才。推行嚴抓嚴管育人。嚴抓嚴管是對職工生命權和工作權的最大關愛，對員工從嚴要求，但嚴中有愛。要求工作上樹立“嚴格、嚴謹、嚴密、嚴肅”作風，但生活上關心員工，為員工排憂解難。同時，嚴格要求自我，要求員工做到的，首先自我做到，以自我的模范行動影響和帶動身邊的員工。全年選拔部門負責人5人，班組長7人，對原部門負責人、班組長和員工進行了全面優(yōu)化，最大限度地為推進全局各項目標任務的完成供給了人員保障。
(四)與時俱進變觀念，學習實踐科學發(fā)展活動扎實有效。思想一通，一通百通;觀念一變，一變百變。人的思想觀念對一個單位的發(fā)展致關重要，我們把學習實踐科學發(fā)展活動當作廣大干部員工解放思想、轉(zhuǎn)變觀念的絕好機會。巧借學習實踐活動東風，努力促進廣大干部員工思想大解放，觀念大轉(zhuǎn)變，素質(zhì)大提升，業(yè)績大提高，面貌大改變。為此，我們按照國網(wǎng)公司、省公司統(tǒng)一部署和市局具體安排，在市局黨委的正確領導下，雷厲風行，迅速啟動，突出抓好與各項工作的有機融合，做到了“兩手抓、兩不誤、兩促進”，確保了“規(guī)定動作”不走樣，“自選動作”有創(chuàng)新。經(jīng)過活動的開展，我局領導班子和全體干部員工解放了思想，更新了觀念，找準了問題，構(gòu)成了共識，制定了措施，明確了方向，收到了預期成效。本人兩次到市局做學習實踐活動典型發(fā)言。
(五)虛功實做通思想，思想政治工作服務保障作用明顯。針對新形勢下出現(xiàn)的新情景、新矛盾和新問題，不斷創(chuàng)新和探索思想政治工作方式方法，做到融入中心，服務大局，虛功實做，大題細做，和風細雨，潤物無聲，在各項重要活動和工作任務中及時跟進思想政治工作，隨時解開員工思想上的“疙瘩”。年初，少數(shù)員工對省公司“嚴抓嚴管”的形勢不適應，有的員工感覺精神壓力大，付出與得到不成比例，有情緒、牢騷和怨氣。針對這種情景，我們著力解決廣大員工思想觀念上的不貼合、不適應的問題，與廣大員工座談，講清形勢和道理，讓廣大員工從心底里理解和理解省公司“嚴抓嚴管，從嚴治企”方略是社會提高的要求和形勢發(fā)展的需要，而非哪一級領導故意所為;使廣大員工懂得“天下興亡，匹夫有責;企業(yè)興忘，操之在我;皮之不存，毛將焉附”的道理，使這些員工思想觀念發(fā)生了根本的轉(zhuǎn)變，自覺地以更新的觀念、更高的標準和更嚴的要求投入到各項工作當中去。單位想干事、用心干事的人越來越多，干凈干事的氛圍越來越濃。經(jīng)過有效的思想政治工作，提升了員工的主人翁意識，增強了企業(yè)的凝聚力，為電網(wǎng)建設、安全生產(chǎn)、營銷服務等中心工作起到了保駕護航的作用。本人被評為xx市優(yōu)秀政研干部。
(六)激發(fā)活力帶團建，團青突擊隊作用得以體現(xiàn)。今年我們以黨建帶團建，加強團青工作，充分發(fā)揮了團員青年在安全生產(chǎn)和營銷服務等各項急難險重任務中的主力軍、生力軍和突出隊作用。在春安檢查和“三查一整改”等活動中，團支部進取倡議，組織活動，發(fā)揮了作用。安全知識宣傳，配合省青年志愿者進行營銷普查，參與“無違章年”活動，倡議建立“禮貌小區(qū)”，組織參加，文藝匯演、參與組織“新電杯”乒乓球賽等活動都獲得了職工群眾和各級領導的好評。
(七)拓寬載體育文化，供電企業(yè)文化不斷繁榮。今年我局推行文化塑人，禮貌塑企，注重培育優(yōu)秀的電力職業(yè)精神，繁榮供電企業(yè)文化。針對今年開展的安全生產(chǎn)、營銷服務、財務管理和反腐倡廉無違章年活動，結(jié)合湖湘文化，異常是梅山文化的特點，著力培育“愛崗敬業(yè)”和“遵章守紀”文化，經(jīng)過會議、講座和征文等活動，以及嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，做到執(zhí)行規(guī)章制度和操作規(guī)程一絲不茍，打擊違章鐵面無情，使愛崗敬業(yè)和遵章守紀逐漸構(gòu)成習慣，逐漸構(gòu)成一種企業(yè)文化，有效助推無違章年活動。同時，不斷拓寬企業(yè)文化載體和園地。舉辦了各種競賽比武活動;開設了多個宣傳窗，辦公樓走廊、樓梯間和會議室懸掛資料進取健康向上的文化標牌，使廣大員工耳濡目染，在潛移默化中受到熏陶;所有施工操作現(xiàn)場實行溫馨提示;建立“親情墻”;實行了職工生日祝賀慰問制度。新聞報道工作得到加強，內(nèi)部刊物(新電風采)、(效能監(jiān)察之聲)等越辦越有特色。
(八)群策群力降線損，效能監(jiān)察工作碩果滿枝。今年我局按照市局統(tǒng)一部署，遵循“開源節(jié)流、降本增效”主題，總結(jié)xx年農(nóng)電管理效能監(jiān)察經(jīng)驗，凝煉“全面展開、突出重點”思路，確定以高損臺區(qū)降損項目為核心的效能監(jiān)察工作，得到了市局領導的高度重視市局領導和營銷稽查部、監(jiān)察部和營銷部等業(yè)務部門領導經(jīng)常深入我局現(xiàn)場檢查指導，異常是營銷稽查部多次到我局進行跟班稽查，效果十分明顯，收到了跟班稽查與現(xiàn)場培訓雙重效果，給了我們很好的榜樣和示范作用。我局領導班子高度重視，經(jīng)常利用雙休日和晚上等休息時間帶領營銷部等有關部門深入到各掛鉤班組、供電所和高損臺區(qū)進行跟班稽查，現(xiàn)場指導，各部門配合，廣大員工全力攻堅，發(fā)揚不怕疲勞、連續(xù)做戰(zhàn)的精神，使我局的效能監(jiān)察工作取得了豐碩成果。目前，城網(wǎng)已消滅高于30%的臺區(qū)，高于20%臺區(qū)減少到3個。農(nóng)網(wǎng)64個線損大于25%的臺區(qū)已全部消滅。計查處違章用電與竊電833起，挽回經(jīng)濟損失91萬余元。同時，經(jīng)過效能監(jiān)察，廣大員工業(yè)務水平明顯提高，廉潔意識得到加強，社會用電秩序明顯好轉(zhuǎn)，客戶安全用電意識得到增強，取得了隊伍建設、經(jīng)濟效益、廉政效益和社會效益等多方面的豐收。
(九)廉潔從業(yè)樹新風，反腐倡廉工作有效開展。今年，我局廉政建設和反腐倡廉工作認真落實黨風廉政建設職責制，開展了一系列反腐倡廉活動，無任何違法違紀行為，確保了廉政目標實現(xiàn)。一是為反腐倡廉工作供給堅強的組織保證，認真落實“一崗雙責”。像重視安全生產(chǎn)一樣重要廉政安全，時時講廉政，事事講廉潔，做到了凡事有人負責，凡事有人監(jiān)督。二是反腐倡廉無違章活動開展扎實有效。從決策部署、過程控制、結(jié)果評估3大環(huán)節(jié)和思想作風、干部人事、財務資產(chǎn)、營銷領域、生產(chǎn)建設、招投標6大領域展開自查，關鍵環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)存在問題3項，重點領域發(fā)現(xiàn)存在問題4項，確定工作環(huán)節(jié)(崗位)風險點8處，采取了簽訂廉政職責狀、修訂完善管理制度、加強監(jiān)督等一系列措施，全部整改到位。三是治理商業(yè)賄賂自查自糾工作全面開展。從業(yè)擴工程、內(nèi)外勾結(jié)竊電、設備材料及辦公用品采購、基建工程項目招議標、廢舊材料處理入帳、隨意調(diào)整電價、向客戶索拿卡要、電力工程建設承包驗收、青苗賠償?shù)?1個方面進行了地毯式自查，未發(fā)現(xiàn)任何問題。四是對重要事項重大活動重點環(huán)節(jié)監(jiān)督有力。加強對招投(議)標的監(jiān)督。實行入圍、評標、定標和監(jiān)督四分離。全年共組織物資、工程招議標60余次，共計金額約1200萬元，均未發(fā)生不廉潔行為。同時，把好物資驗收關，實行主管部門、使用部門和紀檢監(jiān)察共同驗貨，并做好驗收記錄，有關人員簽字。五是進取與縣檢察院紀委開展聯(lián)合預防職務犯罪工作。對重點的基建項目和物資采購招投標邀請縣檢察院和紀委有關人員進行監(jiān)督指導。六是努力創(chuàng)立廉潔文化進企業(yè)示范點。今年我局被縣紀委定為廉潔文化進企業(yè)示范點，深入開展廉政主題教育，我局定期組織部門負責人和管錢管物的人員召開座談會，對部門負責人進行廉政談話，樹立了“一口井”理念，算好“七筆帳”，開展“揚正氣，促和諧”廉政公益廣告展播、治理商業(yè)賄賂、學習反腐倡廉四個重要文件和(警鐘聲聲(二))等活動，節(jié)前進行廉政教育，并向全體干部員工發(fā)出廉政信息，及時提醒大家嚴格遵守國營企業(yè)從業(yè)人員廉潔從業(yè)規(guī)定。七是領導班子廉潔自律情景良好。我局領導班子成員勤政廉潔，嚴格按章辦事，堅持陽光操作，為全局職工做出了表率。八是加強信訪舉報的查處助推廉政建設。做到有訪必接，有報發(fā)查，有查發(fā)果。同時，在營業(yè)廳設置意見箱，定期開箱處理。并注重發(fā)揮紀檢監(jiān)察信息員的作用，廣泛收集廉政信息，并及時歸納、匯總、分析，區(qū)分不一樣情景進行處理。營造出廉政建設濃厚氛圍，深入推進黨風廉政建設。今年來當面或上門退還現(xiàn)金購物卡等計6000元。
(十)情系客戶正行風，優(yōu)質(zhì)服務水平有效提升。今年，經(jīng)過營銷反違章活動，狠抓服務作風。不斷完善95598全天候服務，充實電力110搶修隊伍，主動“登門”納諫，助推優(yōu)質(zhì)服務，走訪了縣行風辦、糾風辦、優(yōu)化辦等部門和xxx有限公司、xx公司等重要用電客戶，誠心傾聽意見，虛心征求提議。進行了供電服務進社區(qū)宣傳活動，共發(fā)放相關資料共xxxx余份，收到供電服務情景調(diào)查表20余份，居民對我局的優(yōu)質(zhì)服務表示滿意。配好配足搶修備品備件，隨時做好供電故障和事故搶修。我局干部員工不管刮風下雨、烈日酷暑、天寒地凍、白天黑夜，默默奮戰(zhàn)在大街小巷、村村塞塞，他們隨叫隨到、行動迅速、干事利落的鐵軍作風，不畏甘苦、頑強拼搏的精神，贏得了廣大客戶和人民群眾的一致好評。
(十一)周密細致保穩(wěn)定，消防保衛(wèi)信訪維穩(wěn)工作有成效。一是加強對消防設施的維護管理，人員培訓，發(fā)揮其應有功能，做到物盡其用，加強安全用電教育，落實防火公約，確保消防安全。二是加強了門衛(wèi)管理工作，加大對保安人員的管理，勤檢查，勤督促，勤考核，進行經(jīng)常性思想教育，使保安人員的職責心不斷增強，面貌一新。對局院內(nèi)實行封閉式管理和車輛停放管理。三是認真對待信訪工作，進取消除化解矛盾。一年來，未發(fā)生火災事故，家屬區(qū)和辦公場所未發(fā)生偷盜和突發(fā)事件，未發(fā)生越級上訪事件，圓滿完成“祖國60華誕”等重要節(jié)日和活動的安保工作，確保了全局安全穩(wěn)定和各項工作的順利開展。
(十二)以人為本細管理，后勤物業(yè)管理得到根本改觀。今年進一步完善了物業(yè)管理制度和相關的考核辦法，出臺了活動場所管理規(guī)定、車輛停放管理規(guī)定、對局院內(nèi)進行封閉式管理的規(guī)定和關于節(jié)儉用電安全用電管理規(guī)定等規(guī)章制度堅持以人為本，以制度管人，一是加強了環(huán)境衛(wèi)生管理，加強了巡視、檢查和督導，環(huán)境衛(wèi)生大為改觀。二是加強了綠化管理工作，設置了一系列溫馨提示，教育員工、家屬愛護花草樹木，及時制止踐踏花草樹木的行為，綠化管理明顯加強。三是加強了食堂管理工作。主動熱情服務，得到了全局職工、家屬和上級的好評。四是加強了設備管理工作。每月對院內(nèi)消防設備、中央空調(diào)、電梯、監(jiān)控設備進行維護保養(yǎng)，及時對全局房屋水電公共設施進行巡視檢查，及時組織修復，屬大修范圍的，編制預算計劃進行成本核算，節(jié)儉開支，杜絕浪費現(xiàn)象發(fā)生。五是完善了小區(qū)體育設施建設。今年投入有限的資金設置了籃球嘗羽毛球嘗排球嘗乒乓球室、室和圖書室等文化娛樂場所。
(十三)依法依規(guī)勤督導，基建項目管理難中有進。農(nóng)村供電所站所建設，工農(nóng)矛盾層出不窮，經(jīng)費短缺嚴重，項目推進十分困難。我們堅持依法依規(guī)，調(diào)動一切進取因素，經(jīng)常利用休息時間協(xié)調(diào)處理矛盾，檢查督促質(zhì)量，做到既依法依規(guī)，又以情感人，化解矛盾，確保xx、xx和xx等3個供電所的站所建設主體工程年底前完成。在基建管理上，堅持公平、公正、公開，嚴格按招投標程序辦理，確保了各項小型物業(yè)基建的質(zhì)量、進度和廉潔。一年來，先后完成了，配合班組建設進行辦公室的改造等15項小型基建項目。
正人先正己，正己務必嚴。做為黨務和紀檢監(jiān)察負責人，要做好單位的工作，確保全體人員廉潔從業(yè)，整個企業(yè)廉政安全，首先必須管好自我。履職以來，我努力將黨紀處分條例、黨風廉政建設職責制規(guī)定、國有企業(yè)廉潔從業(yè)規(guī)定等規(guī)章制度落實到自我的行動上，真正用制度約束自我的行為，以自我的實際行動來履行廉政承諾。努力做到求真務實，心口一致，表里如一，不越雷池一步。自覺理解組織、職工和社會的監(jiān)督。不利用職權以權謀私，干預和插手建設工程招投標、物資采購招投標，不為親朋好友謀取私利。在職權范圍內(nèi)舉人唯賢、公道斷事、按照組織程序和“公開、公正、公平”的原則。對于妨害公平、有損企業(yè)利益的吃請、饋贈的禮品、禮金嚴格按“一拒、二退、三上交”的紀律辦理。全年拒絕與工作有關的宴請10余次，當面拒收或帶有關人員一齊上門退還禮金約5000元。
各位領導、同志們，本人經(jīng)過一年來的努力，雖然取得了一些成績，但離上級領導的要求和全局職工的期盼還有差距，異常是和各位老領導比差距還較大。如在理論學習上還不夠系統(tǒng)深入，在業(yè)務學習上還不夠扎實有效，在日常工作上還不夠井然有序，在工作作風上還不夠耐心細致，在嚴抓嚴管上還不夠內(nèi)方外圓。異常是有時存在急躁情緒，批評同志不注意方式方法，等等。
今后，我將努力、努力再努力，勤奮、勤奮再勤奮，廉潔、廉潔再廉潔，以實際行動和驕人業(yè)績來回報上級組織、各位領導和同志們的信任、關愛、培養(yǎng)和重托。
多謝大家!
法院領導述職述廉報告總結(jié)篇十三
20xx年，在上級部門的正確領導下，在同事們的支持幫忙下，我認真履行職責，刻苦勤奮工作，較好地完成各項工作任務，取得了必須的成績。下頭，根據(jù)上級領導的安排和要求，就自我20xx年的工作和廉政情景向領導和同志們做如下匯報，如有不當，請批評指正：
20xx年，我認真學習黨的十九大精神，認真學習國家醫(yī)療工作精神和工作業(yè)務知識，切實提高自我的政治思想覺悟，做到在思想上、工作上、行動上與上級部門堅持一致，堅定夢想信念，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，做到刻苦勤奮工作，努力完成各項工作任務，力爭取得優(yōu)良成績。我培養(yǎng)吃苦耐勞、善于鉆研的敬業(yè)精神和開拓創(chuàng)新、求真務實的工作作風，堅持“精益求精，一絲不茍”的原則，認真對待每一項工作，堅持把工作做完做好，實現(xiàn)工作的完美和高效，促進醫(yī)院醫(yī)療事業(yè)發(fā)展。
1、抓好黨建工作，增強黨組織的生機活力。我組織黨員和職工認真學習黨的十九大精神，教育引導黨員和職工進取投身到全面深化改革事業(yè)中，促進醫(yī)院各項工作發(fā)展。我加強黨員隊伍建設，提高黨員的黨性意識，使每個黨員立足本職努力工作，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，引領全體職工認真做好工作，努力創(chuàng)立人民滿意醫(yī)院。我進取培養(yǎng)入黨積極分子，把貼合條件的預備黨員及時轉(zhuǎn)為正式黨員，20xx年共培養(yǎng)入黨積極分子x名，吸收預備黨員x名，預備黨員轉(zhuǎn)為正式黨員x名，進一步增強黨組織的生機和活力。
2、加強人事工作，增強醫(yī)院凝聚力。我按照干部管理權限，認真做好全院干部職工的考核、考察、調(diào)配、任免、培訓等人事工作，幫忙干部職工解決工作、生活中遇到的困難和問題，增強醫(yī)院凝聚力，使全體干部職工團結(jié)一致、齊心協(xié)力做好工作，提高工作效率和工作質(zhì)量，促進醫(yī)院醫(yī)療工作發(fā)展，樹立醫(yī)院的良好社會形象，努力獲得人民群眾的滿意。
3、抓好醫(yī)德醫(yī)風，爭創(chuàng)“三好一滿意”醫(yī)院。我進取抓好醫(yī)德醫(yī)風建設，努力爭創(chuàng)“三好一滿意”醫(yī)院。一是要求干部職工增強宗旨意識，做到以病人為中心，切實維護病人利益，傾聽病人呼聲，關心病人疾苦，促進醫(yī)患關系和諧。二是要求干部職工增強服務意識，端正服務態(tài)度，轉(zhuǎn)變服務作風，優(yōu)化服務流程，規(guī)范服務行為，提高服務水平，努力為群眾服務。三是要求干部職工增強質(zhì)量意識，加強“三基三嚴”訓練，加強質(zhì)量安全管理，確保醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全，杜絕發(fā)生各類醫(yī)療事故。四是要求干部職工增強廉潔意識，嚴肅行業(yè)紀律，弘揚高尚醫(yī)德，防范產(chǎn)生各類醫(yī)療不正之風，樹立醫(yī)務人員的良好形象。經(jīng)過四個增強，使個醫(yī)務人員做到“醫(yī)術好、服務好、形象好，群眾滿意”，為爭創(chuàng)“三好一滿意”醫(yī)院作貢獻。
我嚴格要求自我，加強作風建設，一是培養(yǎng)高尚的道德情操，認真學習社會主義核心價值體系，用社會主義核心價值觀占領自我的精神世界，具有愛崗敬業(yè)精神、公平公正精神、務實拓新精神、廉潔為民精神、團結(jié)協(xié)作精神，促進醫(yī)院各項工作發(fā)展。二是在工作中承擔自我的職責，要求自我做到技能精、作風硬、講誠信、肯奉獻，盡心盡職工作，力爭取得良好工作成績。三是加強自我執(zhí)行力建設，要求自我遵紀守法，不折不扣執(zhí)行上級部門的工作精神和工作紀律，進取主動服務基層、服務群眾，提高工作效率和工作質(zhì)量，努力獲得基層和群眾的滿意。
我是醫(yī)院領導，手中有必須的權力。我始終把手中的權力當作職責，把用好權力作為對自我最基本的要求，做到率先垂范，以身作則，嚴格執(zhí)行黨風廉政建設職責制、《廉政準則》和有關反腐倡廉規(guī)定，堅決杜絕一切不廉政行為，防微杜漸，做一名深受大家擁護的清正廉潔干部。
20xx年，我認真努力工作，雖然完成了任務，取得必須成績，但還是存在必須的不足問題，一是學習有所欠缺。我雖然重視學習，但有時工作忙，放松了學習，沒有學深學透，學習的深度和廣度缺乏，對思想和靈魂的觸動不夠，經(jīng)過學習指導實踐不夠。二是作風不夠踏實。我雖然經(jīng)常與群眾在一齊，可是與群眾的聯(lián)系溝通不夠緊密，主動向群眾征求意見聽取提議少，在必須程度上影響了工作的發(fā)展。三是創(chuàng)新意識不強。我能夠認真負責按照上級部門工作要求認真做好工作，完成任務，可是創(chuàng)新意識不強，沒有用新思維、新方法、新舉措去做工作，影響了工作的進一步發(fā)展。
1、加強學習，不斷提高業(yè)務水平。我要加強學習，不斷提高自我的業(yè)務水平，使自我能夠解決工作中碰到的新問題，新矛盾，新資料，能夠提出新的思路和見解，創(chuàng)新醫(yī)院各項工作，取得更大的成績。
2、轉(zhuǎn)變作風，樹立自身良好形象。
3、遵紀守法，確保廉潔自律。我在工作中要貫徹執(zhí)行黨風廉政建設職責制，按照“職責到位、監(jiān)督到位、追究到位”的要求，明確自身職責，理解群眾監(jiān)督，做到遵紀守法、以身作則、廉潔自律，不能發(fā)生任何違紀違規(guī)現(xiàn)象，努力獲得廣大干部職工的滿意。
法院領導述職述廉報告總結(jié)篇十四
各位主任、副主任、委員：
今年我縣勞動保障工作在縣委、縣政府的領導下，市勞動部門的指導下，主動接受人大、政協(xié)的監(jiān)督和關注，承蒙有關職能部門的配合，廣大勞動者的理解、支持，為完善我縣勞動保障體系的建設，盡全力做好了全縣勞動力資源的開發(fā)利用，企業(yè)工資宏觀調(diào)控，依法監(jiān)證勞動合同，處理勞動爭議，協(xié)調(diào)勞動關系，成功啟動城鎮(zhèn)職工的醫(yī)療保險，全面實施職工養(yǎng)老保險的社會化發(fā)放，強化失業(yè)保險費的征繳，爭取上級資金近xxx萬元，用于“兩個確保”，在全縣企業(yè)處于困難的情況下，確保了衡山的社會穩(wěn)定和安定，現(xiàn)我就今年來的有關工作情況向領導和組織予以述職。
一、業(yè)務工作回顧。
（一）、完善保障體系，積極穩(wěn)妥推行基本醫(yī)療保險制度改革。
我縣城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險制度改革工作，秉著夯實基礎，積極啟動，穩(wěn)步推進，逐步覆蓋的工作思路，通過兩年多時間的調(diào)查和籌備，已于xxxx年元月份正式施行。
撥?？顇x萬元作為啟動經(jīng)費和購臵計算機網(wǎng)絡。
二是根據(jù)全市統(tǒng)一政策、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一比例的“三統(tǒng)一”原則，我們參照市里已出臺的配套規(guī)章，結(jié)合我縣實際，起草了《衡山縣城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險制度實施細則》等xx種相關配套規(guī)章，使基本醫(yī)療保險工作在政策上有依據(jù)，操作上有規(guī)范，程序上更清楚明了。
三是修繕辦公場所，購臵計算機網(wǎng)絡設備，創(chuàng)造良好的服務條件。我們擠出有限的資金對局后棟辦公樓二樓進行了修繕，尤其是把大辦公室設計成了服務大廳形式，為今后能更好地為參保單位和職工提供服務打下了良好的物質(zhì)基礎。同時秉著厲行節(jié)約，高效實用的原則對湖南長信和深圳兩家軟件開發(fā)公司的產(chǎn)品進行詳細了解后，經(jīng)過前后五輪艱辛的合同談判，最終通過縣政府采購辦選擇了長信公司。保證了今年元月份各項業(yè)務操作的正常運作。
四是組織學習和考察，借鑒兄弟縣市醫(yī)保。
工作經(jīng)驗。為了使我縣的醫(yī)改工作少走彎路，常務副縣長戴子炎和主管縣級領導曠斌帶隊于月份組織政府辦、財政、勞動和醫(yī)保中心等部門的同志先后到郴州臨武縣、宜章縣、衡東縣、南岳區(qū)等地觀摩考察，通過學習他們的寶貴經(jīng)驗，開闊了視野，拓寬了思路，為我縣醫(yī)保工作的順利開展起到了借鑒和促進作用。
五是抓好政策宣傳，抓好基金征繳。xx月x日，縣委、
縣政府召開了所有參保單位召開了全縣醫(yī)療保險制度改革動員大會，會上縣里主要領導作了重要講話，對醫(yī)療保險制度改革的必要性和重要意義及有關政策進行了宣傳。我們采用印制相關資料，局機關和醫(yī)保中心分五個組，深入?yún)⒈挝?，舉辦專題報道等方式進行廣泛宣傳，使醫(yī)保政策家喻戶曉，深入人心，自元月元份以來，已征保險費xx余萬元。
（二）、強化征繳，穩(wěn)步擴面，全面實現(xiàn)養(yǎng)老金和社會化發(fā)放，增強社會保障功能。
社會化發(fā)放的單位簽訂《養(yǎng)老金社會化發(fā)放協(xié)議》，明確雙方權利義務，使社會化發(fā)放規(guī)范化，實現(xiàn)xxx%社會化發(fā)放的目標。全年實際撥付離退休費xxxx萬元，撥付率xxx%；四是抓基金管理。社?；饑栏駥嵭惺罩蓷l線管理，結(jié)余資金全部轉(zhuǎn)入財政專戶，確保了基金的安全完整，良好運行。五是嚴把退休審批關，按照條件，嚴格退休審批程序，逐一把關審核，全年共辦理企業(yè)退休手續(xù)xx人。
在失業(yè)保險方面，調(diào)整和充實了失業(yè)保險征繳隊伍，對全縣xxx個企事業(yè)單位進行了失業(yè)保險調(diào)查，建檔工作，澄清了底子。至目前，全縣xxx個單位xxxx名職工參保，全年共收取失業(yè)保險基金xx萬元，完成市下達任務的xx.x%，發(fā)放救濟金x.x萬元，抽出資金免費為失業(yè)職工舉辦培訓。同時，對拖欠失業(yè)保險基金金額較大，時間較長的部門和單位進行強制征繳，全年收回欠款xx萬元。
（三）、鞏固“兩個確保成果，完善再就業(yè)”工程，維護社會穩(wěn)定。
參加培訓的共有xxxx多名，遍及全縣所有國有企業(yè)。通過各種就業(yè)渠道，全年共有xxxx名下崗職工重新走上了工作崗位，繼續(xù)保持再就業(yè)率高于新增下崗職工率的勢頭。確保了社會的安定，為此我縣培訓中心被省勞動保障廳評為“優(yōu)秀培訓中心”。
（四）、全面啟動返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)試點工作，強化目標管理，完善就業(yè)服務體系。
隨著我縣勞動力資源供大于求矛盾日益突出，開發(fā)勞務市場，拓寬就業(yè)渠道，積極引導城鄉(xiāng)勞動力有序流動，成為新形勢下勞動工作的重頭戲。今年以來，我們在繼續(xù)鞏固原有勞務合作單位的同時，努力開拓新的勞務市場，先后與東莞興昂事業(yè)有限公司等三家用人單位建立勞務合作伙伴關系，并盡力做好勞務輸出后的跟蹤服務，使xx%以上勞務人員得到了穩(wěn)定。
我縣作為國家確定的全國返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)試點縣，根據(jù)文件精神和開發(fā)試點項目《xxxx年工作安排》的部署，成立了專門的辦事機構(gòu)，制定了xxxx—xxxx年工作計劃，出臺了優(yōu)惠政策。以開發(fā)立體農(nóng)業(yè)、發(fā)展種植業(yè)、加工型企業(yè)為重點，確立了萱洲湘黃雞養(yǎng)殖等試點基地x個，另有黃泥巷立體養(yǎng)殖等x個基地區(qū)在籌建，各試點基地已吸納返鄉(xiāng)人員及農(nóng)村剩余勞動力xxx余人，受到勞動部的通報表彰。
法院領導述職述廉報告總結(jié)篇十五
作為“班子”班長，自己能夠認真學習貫徹中央八項規(guī)定、《準則》《條例》、市委《十條意見》、縣委《十條辦法》以及檢察機關黨風廉政建設責任制各項規(guī)定，自覺遵守黨規(guī)黨紀，自覺執(zhí)行黨的政治紀律，講黨性、講原則、做表率，時時刻刻以共產(chǎn)黨員的標準要求自己，作到自重、自省、自警、自勵。同時狠抓單位黨風廉政建設制度的貫徹和落實，確保廉潔方面不出問題。
今年來，自己雖然努力干事創(chuàng)業(yè)，取得了一定的成績，但也存在一些不足之處，一是檢察工作宣傳力度不夠，人民群眾對檢察工作了解不足，知曉率滿意度不高;二是干警政治理論學習不夠深入，學習多、調(diào)研少、應用少;三是工作開展不平衡，還存在薄弱環(huán)節(jié)。針對這些問題，自己決心在今后的工作中加強學習，認真改進，爭取以更加拼搏昂揚的姿態(tài)和求真務實的作風開創(chuàng)檢察工作新局面。
法院領導述職述廉報告總結(jié)篇十六
各位同志、各位領導：
大家好。
根據(jù)會議安排，現(xiàn)將市財政局(國資委)基層黨建情況匯報如下，不妥之處，敬請批評指正。
20xx年,我以“兩學一做”學習教育為契機，牢固樹立黨建工作是“政績”的理念，認真履行機關黨建工作“第一責任人”職責，按照“抓在日常、嚴在經(jīng)?！钡囊螅M一步完善措施、狠抓落實，強化黨建工作領導，拓寬黨建工作思路，豐富黨建活動內(nèi)容，創(chuàng)新黨員管理模式，積極發(fā)揮基層黨組織推動發(fā)展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的作用，激發(fā)黨員干部干事創(chuàng)業(yè)熱情，為推動財政(國資)改革發(fā)展提供了有力保障。
一、履行黨管責任，扎實開展基層黨建工作。
堅持定期研究基層黨建工作，定期聽取機關黨委工作匯報，推進各項工作有序有力有效開展。一是明確職責主體。認真履行黨建第一責任人責任，牽頭抓總、全面安排，做到在黨言黨、在黨為黨。黨組成員對分管科室黨建工作全權負責，形成了一級抓一級、層層抓落實的黨建工作格局。二是強化指導督促。將基層黨建作為硬性任務，列入重要議事日程，與業(yè)務工作同研究、同安排、同推動、同落實、同考核。局黨組每月至少召開一次專題會議，聽取各個黨組成員的黨建工作情況匯報，研究解決重點問題。將黨建工作納入年度考核內(nèi)容，細化考核標準，鼓勵先進，激發(fā)后進。三是創(chuàng)新黨員管理。廣泛開展談心談話活動，建立完善單位各個層級黨員之間經(jīng)常性的談心交心機制。研究出臺《xx市財政局(國資委)黨員發(fā)展辦法》，對照“六不”要求，按程序發(fā)展新黨員，切實把政治素質(zhì)好，業(yè)務能力強，作風正派的同志吸收到黨組織中來。
二、突出學習教育，著力提升黨員能力素質(zhì)。
堅持把推進學習型黨組織建設作為基層黨建的一項重要任務，多措并舉，確保學習效果。一是加強理論學習。將“兩學一做”學習教育與中心組學習、“三會一課”、業(yè)務工作有機結(jié)合，牽頭研究制定了《黨組中心組理論學習計劃》，建立黨組中心組學習臺賬。帶頭全面學習黨的方針政策，主持舉行了13次中心組理論學習和16次“兩學一做”專題學習研討，講好專題黨課。組織召開專題民主生活會，認真開展批評與自我批評，在思想上、認識上、行動上始終與黨中央保持高度一致。二是開展專題活動。邀請市委黨校專家教授為全體黨員干部做xx屆六中全會和省十次黨代會、市七次黨代會專題輔導報告。組織開展“七一”重溫入黨誓詞活動，示范帶動全體黨員干部轉(zhuǎn)變工作作風，提高素質(zhì)能力。三是優(yōu)化工作作風。積極組織“對標一流，爭先晉位”活動，對照全國、全省財政工作先進單位，樹立標桿，趕標對標，促進工作提質(zhì)增效。健全完善機關作風、效能建設等規(guī)章制度，全面落實首問責任制、服務承諾制、辦結(jié)制、辦事公開制等制度，不斷增強機關干部的服務意識、創(chuàng)新意識，進一步優(yōu)化服務質(zhì)量、提高辦事效率。
三、夯實基層基礎，積極發(fā)揮黨建引領作用。
充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用，切實增加黨員干部的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力。一是注重典型帶動。充分挖掘本單位的各類先進典型事跡，引導財政干部爭做“四講四有”合格黨員。20xx年，我局王昊天同志被評選為xx市道德模范，劉勝杰同志被評選為誠實守信典型，局黨組教育和引導廣大黨員以他們?yōu)榘駱樱粩嗵岣咦陨硭枷氲赖滤刭|(zhì)。二是做好監(jiān)管企業(yè)黨建工作。加強監(jiān)管企業(yè)黨組織建設。按時完成企業(yè)黨組織換屆選舉工作。及時對企業(yè)領導班子進行充實調(diào)整，完善基層組織體系，使困難企業(yè)和“殼企業(yè)”職工遺留問題有人負責，企業(yè)黨組織團結(jié)帶領職工推進企業(yè)改革發(fā)展，有效確保了企業(yè)穩(wěn)定。三是做好企業(yè)困難黨員、職工幫扶工作。春節(jié)、七一期間走訪慰問困難黨員、老黨員160余人次，救助金額約6萬元;對37戶困難企業(yè)3300多名困難職工發(fā)放救助金67余萬元;建立國資系統(tǒng)工會，協(xié)調(diào)解決“40、50”企業(yè)困難黨員職工再就業(yè);積極開展“慈善一日捐”等扶助活動;嚴格落實企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部解困政策，發(fā)放各項待遇落實資金376余萬元，繳納養(yǎng)老和醫(yī)療保險35余萬元。
四、堅持清正廉潔，切實加強黨風廉政建設。
始終把加強黨風廉政建設作為事業(yè)發(fā)展的基礎和保障，高度重視、常抓不懈，著力打造為民務實清廉的財政干部隊伍。一是落實廉政責任。堅持把黨風廉政建設和反腐敗工作與財政業(yè)務通盤考慮、協(xié)調(diào)推進，成立了主體責任辦公室。年初召開會議，對黨風廉政建設全面安排，明確責任目標，層層簽定責任書，構(gòu)建起上下貫通、全域覆蓋的責任體系。將黨風廉政建設列入重要議事日程，多次召開黨組會專題研究，推動黨風廉政建設縱深發(fā)展。年底對班子成員和科室負責人落實黨風廉政建設主體責任情況進行“述責述廉”綜合考評。切實做到了年初有安排、有規(guī)劃，年中有推進、有落實，年底有總結(jié)、有評價。二是健全完善機制。修訂完善《黨組議事規(guī)則》《“三重一大”議事程序》和《內(nèi)部控制基本制度》等規(guī)章制度，出臺了《xx市財政局紀律作風建設年活動實施方案》《全市財政系統(tǒng)開展侵害群眾利益的不正之風和腐敗問題專項治理工作實施方案》《xx市財政局懶政怠政為官不為問責年活動實施方案》等文件，有針對性完善事前防范、事中控制、事后監(jiān)督的風險防控機制，定期對各科室審批管理和制度執(zhí)行情況開展監(jiān)督檢查，保障了財政資金的安全運行。三是堅持民主決策。嚴格執(zhí)行民主集中制，集體研究決定“三重一大”事項，確保決策科學化和規(guī)范化。認真執(zhí)行集體領導下的分工負責制，一把手帶頭遵守制度，帶頭執(zhí)行決議，帶頭維護紀律，班子成員既各司其職、各負其責，又相互補臺、協(xié)作配合，形成了民主、暢通的決策機制，保證了各項重點工作順利推進。
一年來，我局的基層黨建工作雖然取得了一定成效，但還存在一些薄弱環(huán)節(jié)。
一是基層黨組織生活不夠豐富。黨員理論學習方式比較單一，基本上是通過開會學習、文件傳達的方式，互動式學習、體驗式教育不夠;按照上級部署做的規(guī)定動作多，主動創(chuàng)新較少，激發(fā)基層黨組織熱情不夠。
二是時間精力投入不夠。從我自身來講，致力于搞好各項工作的財政保障，忙于事務性工作，對政治理論的系統(tǒng)學習不夠，對黨建工作的深入研究不夠;在機關中，有部分黨員同志還是存在重業(yè)務、輕黨務的思想，對黨務工作的重要性認識不夠，黨性觀念、黨員意識還需進一步加強。
三是黨建管理力量薄弱。市國資委黨委共監(jiān)管22戶國有企業(yè)黨組織，其他部門管理及民營企業(yè)黨組織9個，再加上委機關黨委黨員共計1064名黨員。黨組織及黨員多，而市國資委僅設了1名黨委書記，2名專職黨務工作人員(機關黨委和企業(yè)黨建各1人)，黨建管理力量有些薄弱。
四是與干部職工溝通交流不夠。工作中與班子成員和主要業(yè)務科室交流較多，對其科室主動了解少，與干部職工往往也是談工作多、交流談心少，提的要求較多，耐心細致的關心少。
下一步，將認真貫徹按照黨的xx屆六中全會精神，突出抓好以下幾個重點：一是強化主體責任落實。從我做起，從嚴要求，進一步樹立黨建“第一責任人”意識，主動適應新形勢下黨建工作的新要求。二是提高干部隊伍綜合素質(zhì)。科學制定今年學習計劃，加強黨員干部培訓，創(chuàng)新學習方式，提高干部職工參與度，調(diào)動學習積極性。三是切實增強基層黨組織凝聚力。拓寬工作思路和創(chuàng)新活動載體，豐富基層黨建活動的內(nèi)容和形式，在完成上級黨組織安排任務的前提下，結(jié)合財政實際開展活動，激發(fā)黨員干部工作熱情，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。四是深化機關作風效能建設。扎實開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，鞏固精神文明創(chuàng)建成果，進一步提升服務效能，提高黨員干部服務基層、服務社會、服務群眾的能力。
述職人：
20xx年xx月xx日。
法院領導述職述廉報告總結(jié)篇十七
我于20xx年x月作為xx股東代表出任xx有限職責公司領導干部，具體分管xx工作。一年來，在公司黨政的領導下，認真履行職責，搞好協(xié)調(diào)服務，切實抓好分管工作，取得了一些成績?，F(xiàn)就這段時間以來的思想、工作和廉潔從業(yè)情景簡要匯報如下，不妥之處，懇請組織和同志們批評指正。
參加工作xx多年來，我深刻認識到學習對于一個人的成長和工作十分重要，不學習就會落伍于時代，也難以勝任本職工作。一年來，我參加了各種學習活動，在各類學習中做好學習筆記，撰寫心得體會文章，力求學有所獲。平時能夠與班子成員、業(yè)務部門主動聯(lián)系，學習他們好的工作方法和業(yè)務知識?？偟膩砜矗?jīng)過學習，自我在知識上還是有所增長，在思想上也更加提高，在工作本事上也有提高。
一年以來，就我分管的xx工作，與xx部的同志們一道在公司的統(tǒng)一領導下做了以下幾項工作：
一是建立xx管理方面各類制度和工作流程，規(guī)范xx煤炭合同。公司xx部是公司根據(jù)工作需要新成立的一個部門，制定各類制度和建立工作流程是這段時間主要工作資料。
二是做好xx市場調(diào)研，及時掌握市場行情，為實現(xiàn)公司利潤最大化創(chuàng)造條件。這一年，根據(jù)市場變化xx的質(zhì)量變化情景及時提出價格調(diào)整意見，最大限度地維護了公司的利益。
三是做xx管理，20xx年xx所產(chǎn)xx萬噸全部xx，xxx萬元全部回收。并且，沒有發(fā)生xx場盤虧的問題。
四是進取協(xié)調(diào)地方關系，為促進xx創(chuàng)造條件。xxxx是一個合資企業(yè)，公司要謀求更大的發(fā)展，要做大做強，需要各股xx的精誠團結(jié)，密切合作。我自我既是一個股xx的代表，也是xx公司領導班子的一員，從內(nèi)心上與公司建立起了很深厚的感情，從思想上十分關心xx以及xxx公司的事業(yè)，期望公司能夠更快更好地發(fā)展，在行動上進取支持，主動加強溝通配合，搞好各個方面的協(xié)調(diào)，認真負責干好每一項工作，努力做到在思想上同步、在目標上同向、在工作上一致，最大限度地與大家一齊共同把工作干好，把xx的事辦好。
一年來，我能夠嚴格執(zhí)行黨紀黨規(guī)，模范遵守xxx和xx公司的各項規(guī)章制度，努力提高執(zhí)行力。在班子內(nèi)講團結(jié)、講大局，進取主動配合主要領導開展工作，與班子成員互相支持、互相配合、團結(jié)協(xié)作。對公司的重大決策部署一旦出臺，就一以貫之，抓好落實。同時，不斷加強自身的黨性修養(yǎng)，筑牢反腐倡廉的思想防線，主動理解群眾監(jiān)督，在工作中，除公務接待，沒有利用公款吃喝玩樂，生活上崇尚節(jié)儉，堅持良好的道德風尚和健康的生活方式。從沒有利用職務和職權之便，為家人、親戚朋友謀取私利，做到了廉潔從業(yè)，廉潔奉公。
總結(jié)一年來的工作，雖然取得了必須的成績，但還存在一些問題和不足，有些工作做得還不夠到位，還有不盡人意的地方。主要是：xx管理制度還不健全，工作流程還不夠優(yōu)化合理；協(xié)調(diào)工作的力度和效率還不夠夢想。自我在工作中還不夠大膽創(chuàng)新，指導部門工作不夠及時到位，宏觀上想的多，細節(jié)上想的少，有時還存在你好我好大家都好的思想；與其他業(yè)務部門聯(lián)系的還不夠多，異常是對一些專業(yè)知識掌握不多，與復合型人才的標準要求還比較遠。
20xx年是企業(yè)大發(fā)展的關鍵年，x月x日起xx就要生產(chǎn)了，我作為一名領導干部，要全力以赴，當好主要領導的參謀助手，創(chuàng)新工作方法，抓好分管工作：一是要創(chuàng)新思路、開拓視野，進取謀劃實施以實現(xiàn)公司利益最大化為目標的xx工作；二是加強制度建設，提高xx工作的管理水平；三是進一步加強協(xié)調(diào)工作，進一步優(yōu)化工作流程，提高工作效率；四是加強學習，異常是要結(jié)合公司發(fā)展需要，學習企業(yè)管理等方面的專業(yè)知識，努力提高充實自我，不斷提升領導水平和指導工作的本事。
法院領導述職述廉報告總結(jié)篇十八
各位領導、各位同志：
按照縣崗位目標責任制和黨風廉政建設責任制考核領導組的安排，我就財政局領導班子及個人20xx年的工作情況，向大家述職述廉如下：
一、局班子履職情況。
20xx年是我縣財政形勢異常嚴峻、最為困難的一年。一年來，在縣委、縣政府的正確領導下，我們以科學發(fā)展觀為指導，迎難而上，共克時艱，務實求實抓落實，盡職盡責盡心力，較好地完成了各項財政工作任務，有力地促進了縣域經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定。
元，占調(diào)整后預算的100%。盡管與上年相比有所下滑，但今年的收入實實在在，為做實做好今后的財政收入預算奠定了基礎。(二)支持發(fā)展取得新成效。我們緊緊圍繞中心、服務大局，加大招商引資力度，引資x萬元，爭取回困難補助及增量轉(zhuǎn)移支付億元，為縣域經(jīng)濟發(fā)展提供了財力支撐。突出解決企業(yè)資金困難，撥付資金xx萬元，支持企業(yè)節(jié)能減排，淘汰落后產(chǎn)能，促進技術改造。安排資金億元，全力支持農(nóng)村街巷硬及城西生態(tài)公園、衛(wèi)莊至翼城一級路、文體南路等重點工程建設。撥付資金xx萬元，支持節(jié)能暖房改造、污水管網(wǎng)等城市基礎設施建設。兌付家電、摩托車下鄉(xiāng)補貼資金xx萬元，有效啟動了我縣消費市場，促進擴大了全縣消費需求。
(三)民生保障達到新水平。著力調(diào)整優(yōu)化財政支出結(jié)構(gòu)，不斷加大對社會各項事業(yè)的投入力度，努力打造民生財政，讓廣大群眾共享改革發(fā)展成果。20xx年全縣財政總支出億元，比上年增加億元，增長%;一般預算支出xx萬元，比上年增加億元，增長%。農(nóng)業(yè)、教育、醫(yī)療、社會保障、文化等民生支出達億元，占一般預算的%，同比增加億元，增長%，其中農(nóng)林水支出億元，占一般預算支出的%，同比增加xx萬元，增長%;教育支出億元，占一般預算支出的%，同比增加xx萬元，增長%。民生支出增加，有力地促進了社會和諧穩(wěn)定，彰顯了財政保障能力的提高。
一步細化部門預算，對人員經(jīng)費、日常公用經(jīng)費及項目支出區(qū)分輕重緩急，細化支出預算。二是深化財政國庫集中支付改革，國庫集中支付局正式運行，縣本級所有預算單位、涉及財政撥款的非預算單位、公共預算資金、基金預算資金納入了國庫集中支付范圍，實現(xiàn)了代理銀行與人行國庫的正常清算。三是公務卡改革全面啟動。印發(fā)了公務卡改革實施方案和公務卡管理辦法，縣級預算單位涉及公務消費的人員全部辦理了公務卡，為此項改革深入推進奠定了基礎。
(六)財政管理提升新績效。我們堅持依法理財，積極創(chuàng)新管理機制，加強預算管理、支出管理、績效管理，資金使用效益進一步提高，管理更趨規(guī)范。加強政府采購管理，全年采購規(guī)模達xx萬元，節(jié)約資金xx萬元，節(jié)約率為%。加強財政投資評審，審核投資項目xx個，送審投資xx萬元，審定投資xx萬元，審減投資xx萬元，審減率%，有效遏制部門虛報預算現(xiàn)象。規(guī)范財經(jīng)秩序，與有關部門配合，繼續(xù)做好公車清理工作。開展了收費許可證和行政事業(yè)性收費(基金)票據(jù)年審，進一步規(guī)范了收費行為。對業(yè)務股室和各財政所以及縣會計核算中心上年度的財務收支情況進行了內(nèi)審。對部分單位會計信息質(zhì)量進行了檢查，對發(fā)現(xiàn)的各類問題及時糾正查處，有力地維護了正常的財經(jīng)秩序，促進了依法理財。
次。同時，先后選派10余人參加了國家和省、市財政部門組織的培訓學習。分4批組織xx名會計參加了全省會計從業(yè)技術資格考試，分別組織開展了全縣涉農(nóng)財務人員和全縣會計人員業(yè)務培訓，進一步提高了財會人員的綜合素質(zhì)。
二是加強黨風廉政建設和反腐敗工作。落實黨風廉政建設責任制不含糊。召開黨風廉政建設會議，對開展黨風廉政建設總體要求、主要任務、組織實施等方面進行了詳細的安排部署，與各股室、所分別簽訂黨風廉政建設目標責任書，形成了一級抓一級，層層抓落實的工作新格局。開展廉政教育不放松。利用集體學習時間，開展黨紀政紀教育，增強每位干部職工拒腐防變的免疫力。組織機關黨員干部到縣廉政警示教育基地接受教育，觀看廉政警示教育片，對新提拔任用的xx名股室負責人進行了任前集體廉政談話，極大地增強廣大干部廉潔從政和清廉理財?shù)淖杂X性。班子成員廉潔自律不動搖。局班子每一個成員，在公務和社會交往活動中，都能夠嚴格遵守《廉政準則》，堅持全心全意為人民服務的宗旨，認真履行人民賦予的職責，嚴于律己，勤政廉潔，清清白白做事，堂堂正正做人。局領導班子成員無違反廉政紀律情況，發(fā)揮了較好的示范表率作用。
三是轉(zhuǎn)變工作作風。年初召開政風行風監(jiān)督員座談會，廣泛聽取政風行風建設意見建議。根據(jù)統(tǒng)一安排部署，從5月中旬起，我局開展整治“吃拿卡要”創(chuàng)優(yōu)經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境專項活動。在此基礎上，又于6月x日至22日，開展為期兩周的作風紀律集中整頓活動。開展了以“干部提神、工作提速、服務提質(zhì)，落實提效”為主要內(nèi)容的的“四提”教育活動，使干部職工的行政執(zhí)行力和工作作風發(fā)生了明顯變化。
二、個人履職情況。
一年來，面對艱巨的財政工作任務，作為一班之長，我主要抓了以下幾個方面：
(一)加強學習，提高自身綜合素養(yǎng)。堅持經(jīng)常性政治理論學習，網(wǎng)上在線學習達80學時，參加了全市處級干部集中培訓，提高自己的領導水平和政治修養(yǎng)。特別是把學習領會黨的十九大精神作為重點，增強了貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策的自覺性和主動性，黨員意識進一步增強，黨性覺悟進一步提高，理想信念更加堅定，個人素質(zhì)進一步提升。
(二)求真務實，提升班子戰(zhàn)斗力。經(jīng)常召集班子成員集中學習，定期召開民主生活會，深入基層調(diào)研，明確職責范圍，放手讓副職大膽工作，使局班子成為了精神狀態(tài)好、民主作風好、團結(jié)協(xié)作好、廉潔自律好、監(jiān)督保證好的“五好班子”，真正發(fā)揮了排頭兵和領頭雁的作用。
(三)盡職盡責，開創(chuàng)嶄新工作局面。一年來，我時刻把工作掛在心頭，把責任放在首位。為增強地方財政實力，我一方面全力以赴抓收入，另一方面，針對收入中非正常因素多的實際，及時向各級領導反映情況，溝通協(xié)調(diào)，終于使我縣收入計劃核減x余萬元，為夯實收入基礎、爭取更多轉(zhuǎn)移支付、增強企業(yè)發(fā)展后勁做出了積極的貢獻。
做出表率。我局先后被授予省級文明和諧單位、市級文明和諧單位標兵等多項榮譽稱號。
以上成績的取得，是縣委縣政府正確領導的結(jié)果，是社會各界關心、支持的結(jié)果，也是局領導班子成員各司其職、團結(jié)協(xié)作的結(jié)果，更離不開全局每一位干部職工的勤奮工作、共同努力。但是，與上級領導和人民群眾的要求相比仍有一定的差距。一是在理論學習的系統(tǒng)性上有待進一步提高。二是在狠抓落實的方法措施上仍需進一步加強。三是在謀劃工作的思路上還需進一步拓展。這些問題與不足都需要自己在今后的工作中不斷加以解決和克服。
20xx年是實施“”規(guī)劃的關鍵之年，財政工作將面臨著更新的任務和更大的挑戰(zhàn)，我決心在xx大精神指引下，在縣委縣政府的領導下，與班子成員一道，團結(jié)全體干部職工，以踏實敬業(yè)的作風，開拓創(chuàng)新的勇氣，不斷開創(chuàng)我縣財政工作的新局面，為推進縣域經(jīng)濟轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展作出新的更大貢獻。
以上匯報如有不妥之處，請各位領導和同志們批評指正。謝謝大家!
述職人：
20xx年x月x日。
法院領導述職述廉報告總結(jié)篇十九
我主要負責醫(yī)院的黨務工作，分管工會、共青團及綜合治理等，同時協(xié)助院長分管后勤工作。一年來，較好地完成了所承擔的工作任務，下頭就有關情景述職如下：
能從提高自身的綜合素質(zhì)入手，堅持講學習、講正氣、講團結(jié)、學習貫徹黨的路線、方針、政策。加強政策、法規(guī)、經(jīng)濟管理和專業(yè)技術的學習，提高認識、分析總結(jié)和依法辦事的實際工作本事。
注重堅持講實話、務實事、求實效的工作作風。能傾聽群眾的意見，幫忙科室職工解決工作中的實際問題，促進業(yè)務工作的開展。
能認真貫徹黨的民主集中制原則，強化民主意識，凡醫(yī)院的重要事項都由班子團體研究，做出的決定以職工認可不認可、擁護不擁護為衡量標準，保證決策不出偏差。會前開展談心，相互交換意見。會后堅持原則，履行職責。能誠懇地開展批評與自我批評，既觸及問題，又講究方法，注意分寸，到達互相尊重、互相諒解、互相支持、增進團結(jié)、推進工作的氛圍和目的。
能夠按照黨風廉政建設的要求：做到制度之內(nèi)“不缺位”，制度之外“不越位”。切實履行好自我工作職責，能嚴格執(zhí)行廉潔自律規(guī)定，一年來，沒有違反廉政規(guī)定和《領導干部廉潔從政若干準則》的行為，能夠自覺抵制各種不良風氣，不參與有損黨員干部形象的消費娛樂活動。
一方面圍繞抓好黨的建設，加強黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的模范帶頭作用，加強對工會共青團等群眾組織的領導和指導，充分調(diào)動職工進取性，參與醫(yī)院管理，保證醫(yī)院任務完成。另一方面，進取支持行政領導工作，努力維護醫(yī)院從林業(yè)回歸地方期間各項工作的有效銜接，保證醫(yī)院的職工隊伍的穩(wěn)定，協(xié)助院長加強后勤管理。
1.圍繞黨組織的日常工作，從支部堡壘作用、模范作用、組織生活、會議制度、交納黨費、黨的紀律七個方面，以支部工作的基礎建設作為重點。
2.圍繞醫(yī)療改革、發(fā)展的新形勢，引導職工轉(zhuǎn)變觀念，認清醫(yī)院面臨的形勢，樹立“以病人為中心”的服務理念，正確理解“醫(yī)患”之間權利與義務的關系。針對群眾關心的服務態(tài)度、醫(yī)護質(zhì)量和收費價格等“熱點”問題，能及時與分管領導溝通情景、制定措施、反饋的信息、及時改善。
3.把行業(yè)作風建設和職業(yè)道德建設作為醫(yī)院精神禮貌的一項大事來抓，從改善服務態(tài)度，提高服務質(zhì)量，規(guī)范醫(yī)療行為等方面修訂服務承諾資料，開展醫(yī)德滿意度調(diào)查。把服務行為置于群眾的監(jiān)督之下，明確把拒收紅包、回扣、提成和開搭車藥、搭車檢查等列入承諾之中。在門診大廳設置意見箱，在病房設患者評價卡。建立并完善意見箱開啟制度。
4.加強對工會共青團等群眾組織的領導和指導，充分調(diào)動職工進取性。
（2）.支持工會圍繞醫(yī)院中心工作開展各項活動，充分發(fā)揮工會在民主管理、民主監(jiān)督中的作用。鼓勵他們參與醫(yī)院管理，并對行政工作進行監(jiān)督。支持工會、共青團舉辦各種文藝、體育活動，活躍醫(yī)院職工的文娛生活，促進醫(yī)院文化建設，為他們開展工作創(chuàng)造條件。
5.支持行政領導加強醫(yī)院的經(jīng)濟管理，有效利用人力、物力等資源，提高效率，降低醫(yī)院運營成本，不斷提高醫(yī)院科學管理水平。
6.支持行政領導加強醫(yī)療工作，以提高醫(yī)療技術、服務質(zhì)量為切入點，開展新技術新項目，規(guī)范管理，降低醫(yī)療風險，不斷提高社會效益和經(jīng)濟效益。
7.支持行政領導加快學科建設和人才培養(yǎng)，提高醫(yī)療護理質(zhì)量。
8.帶領和督促后勤等部門，加強對傳染病區(qū)、計劃免疫規(guī)范化門診、更夫值班室（熱水房）、職工食堂改建、醫(yī)院供暖系統(tǒng)改造項目中管理及使用、院區(qū)環(huán)境綠化保潔、各科室的保暖日常服務等各項任務。結(jié)合實際，對工作中的重點資料、方法步驟、組織領導等方面及時指導、明確要求。
法院領導述職述廉報告總結(jié)篇二十
我作為一名普通的領導干部，經(jīng)常把學習作為修身、做人、為官的頭等大事，加強政治理論學習，用鄧小平理論和三個代表重要思想武裝自己的頭腦，深入實踐科學發(fā)展觀和創(chuàng)先爭優(yōu)踐諾活動，提高思想素養(yǎng)，堅定政治方向，牢固樹立科學的人生觀、價值觀。在實際工作中，發(fā)揮好表率作用，對上，自覺接受和服從，把堂堂正正做人，規(guī)規(guī)矩矩用權，清清白白為政，作為自己的行為準則，擺正個人與政府的關系，從大局出發(fā)，凡事以大局為重。
1、堅持做到按原則、按程序辦事，從不以權謀私。工作中奉行人人平等的原則，不拉幫結(jié)派，不搞親親疏疏，做到心口合一，秉公辦事，切實通過自己的一言一行、一舉一動，為黨工作、為群眾服務。
2、堅持廉潔從政，自覺接受群眾監(jiān)督。始終按照工作權限和工作程序履行職責，堅持公平正直，不徇私情，珍視和正確行使黨和人民賦予的權力，勤勤懇懇為人民服務。無論是選拔干部還是重大事項決策，始終堅持民主集中制原則，公開辦事，不搞一言堂、家長制，不搞暗箱操作。
3、堅持嚴以律己，不搞以權謀私。要求別人做到的自己首先做到，要求別人不做的自己首先不做2017最新領導述職述廉報告2017最新領導述職述廉報告。在招待來客等方面，始終堅持能省即省的原則，不搞形式主義，不搞鋪張浪費，盡量把有限的財力用于鄉(xiāng)經(jīng)濟建設和公益事業(yè)的發(fā)展上。
二、存在的問題。
(一)在思想作風方面對理論學習不夠深入，用理論指導工作實踐，改造主觀世界上有一定差距：
1、理論學習缺乏自覺性。我作為一把手，自身形象如何，對全鄉(xiāng)干部影響極大。平時，理論學習缺乏自覺性，總認為工作忙，沒時間，不是千方百計擠時間進行學習、武裝自己，客觀理由多，主觀不努力。
2、運用理論指導工作實踐不夠。具體表現(xiàn)在：一是對鄧小平理論缺乏全面理解;二是有時對科學發(fā)展觀的動用采取實用主義的態(tài)度。三是對創(chuàng)先爭優(yōu)活動的實質(zhì)理解不夠透徹。
(二)在工作作風方面缺乏雷勱風行、緊扣死抓緊的作風：
1、工作布置多，抓落實不夠。有很多工作想到了，看到了，也安排布置了，但在抓落實上有所不足。一向重視解決具體問題，對領導班子的工作強調(diào)不夠，致使工作成效不明顯。
2、協(xié)調(diào)處理問題多，事務性工作多，影響了抓大事講大事的時間和精力。整天忙忙碌碌，星期天幾乎從未休息，把副職和一般干部拉的也不得安寧，缺乏綱舉目張的工作方法。
3、對政府工作人員教育管理力度不夠，整體干部素質(zhì)應進一步強化，特別是要警惕個別干部在工作中少吃、拿、卡、要行為，防微杜漸、警鐘長鳴。
(三)生活作風方面隨大流。
在經(jīng)濟問題上雖然對自己要求很嚴，做到不貪、不占。但在其它一些地方卻放松了對自己的要求，自律意識不是太強。具體表現(xiàn)在，最近有超標準接待和請吃現(xiàn)象。
三、產(chǎn)生問題的原因。
綜合以上思想作風、工作作風和生活作風中存在的問(2016年度醫(yī)院領導述職述廉報告)題，究其原因，重要存在于兩個方面。
(一)就自身主觀因素而言，重要是理論學習自覺意識不強，對上級的指示精神以致于落實不夠雷厲風行。
(二)就客觀因素而言。重要是一些制度還不夠健全，已經(jīng)形成的制度落實不夠，有的形同虛設。
四、今后的努力方向。
加強學習，努力提高自身素質(zhì)。
深入學習鄧小平理論，深刻領會三個代表的精神實質(zhì)，重新審視自己的思想，樹立改革觀念創(chuàng)新觀念和服務觀念。把學習當作作人、修身、為官的頭等大事。學習政治，增強政治敏銳性;學習上級政策，把握好正確發(fā)展方向;學習業(yè)務知識，提高決策水平;學習外地經(jīng)驗，促進開展工作。
(二)要講政治，始終保持政治頭腦的清醒和堅定。
首先，要始終與黨中央保持高度一致，更加自覺、嚴格、認真地貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策，決不上有政策，下有對策。其二，要善于從講政治的高度上看問題，增強政治敏銳性和政治鑒別力，始終保持正確的政治方向。要正確處理改革、發(fā)展、穩(wěn)定三者之間的關系。其三，要不斷增強大局意識和整體觀念。自覺做到局部服從整體，下級服從上級，做決策、辦事情要從大局著眼，服從大局，服務大局。
(三)牢記宗旨意識，強化為民服務的意識。
要認真落實xx屆五中全會精神。作決策、辦事情，要堅持人民的利益高于一切，全心全意為人民服務。其次，要深入實際，深入基層，到群眾中去，傾聽群眾呼聲，切實維護廣大群眾的正當利益。其三，要腳踏實地，干事創(chuàng)業(yè)。要把對人民的感情，對社會的責任凝聚到工作中，在自己任職期間扎實的為社會、為群眾辦一些實事。
(四)加強廉政意識、防微杜漸。
要按照黨風廉政建設責任制的要求規(guī)范，把增強班子團結(jié)作為干好工作的基本保證，把個人關系和盛情作為工作的一種延伸自己的行為，樹立自身良好形象。更要加強自律意識，防微杜漸，堅持原則，做到一身正氣。
(五)轉(zhuǎn)變工作作風，把不斷改進工作作風作為推動工作落實的重要手段。要樹立為民服務的意識，不斷改進工作作風，要擠時間、抽時間深入基層，調(diào)查研究，了解群眾疾苦，聽取群眾呼聲。了解情況，解決問題，并總結(jié)經(jīng)驗，以點帶面，指導全局工作。
以上自查，從主觀上說，我是重視的，查擺問題是認真的，但畢竟我覺悟程度有限，可能會有疏漏和不妥之處，懇請批評指正。
德能勤績廉述職報告|述職報告怎么寫|述職述廉報告。
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法院領導述職述廉報告總結(jié)篇二十一
xx年，在校黨委的統(tǒng)一領導下，安全工程學院領導班子以開展群眾路線教育實踐活動為契機，以迎評促建、落實評建任務為主線，團結(jié)帶領全院師生積極進取，扎實工作，在各項工作中都取得了較好成績?，F(xiàn)將一年來班子述職述廉情況報告如下：
在?；顒愚k的統(tǒng)一部署下，我院領導班子，緊緊圍繞“為民、務實、清廉”的主要內(nèi)容，以“一學三促四抓”為統(tǒng)攬，聚焦“四風”突出問題，密切聯(lián)系工作實際，扎扎實實完成了群眾教育實踐活動的學習教育、聽取意見，查擺問題、開展批評，整改落實、建章立制三個環(huán)節(jié)的工作任務。在活動中，班子成員積極組織參與學習教育活動，增強了活動效果;認真查擺了自身存在的問題與不足，加大整改力度和措施;認真堅持黨政聯(lián)席會議制度，及時研究解決了教學改革發(fā)展中的重大問題和師生關心的熱點問題;加強組織建設，調(diào)整完善總支委員會，切實發(fā)揮了基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用;制定了一系列制度，建立了以制度建設統(tǒng)領學院工作的長效機制。通過活動的開展，領導班子及黨員干部的思想認識與宗旨意識明顯強化，工作作風與精神風貌明顯提升，進一步強化了以師生為本的思想觀念，有力地推動了各項工作的順利開展。
我院班子成員相對比較年輕，工作中存在著經(jīng)驗不足的情況。一年來，班子成員注重加強對理論知識的學習，堅持以正確的理論武裝頭腦，指導實踐。首先是不斷加強班子成員和全體干部的政治理論學習。堅持中心組學習制度和教職工理論學習制度，采用自學和集體學習相結(jié)合，不斷創(chuàng)新學習方式、豐富學習內(nèi)容，牢固樹立起科學的發(fā)展觀，班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力進一步得到增強。其次是弘揚理論聯(lián)系實際的學風，深入學習研討創(chuàng)建應用型本科大學的新精神、新理念、新經(jīng)驗和新要求，學習學校推行二級管理及轉(zhuǎn)型發(fā)展的制度文件，堅持學思結(jié)合、學用結(jié)合，將學習的體會和成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作的思路、促進工作的措施、領導工作的本領，提高了用科學發(fā)展觀研究、分析、解決問題的能力。
本科辦學合格評估是一件事關學校生存發(fā)展的大事，我們學院的本科教學情況直接關系著學校煤炭特色的體現(xiàn)。全院上下高度重視評建工作，學院領導班子和全院教師把本科辦學合格評建準備工作作為當前工作的主線，一年多來，全院師生以高度的責任感和緊迫感，分級強化責任，狠抓各項工作落實，穩(wěn)定推進各項整改任務，工作取得較大進展。特別是暑假期間，我們采取了全員集中加班的做法，全體教師放棄休息時間，認真完成各項評建任務。學校預評估結(jié)束后，及時按照學校統(tǒng)一的整改部署，認真總結(jié)經(jīng)驗、分析查找不足，制訂了整改工作方案，細化措施、明確標準，從嚴要求、加大整改，全面提升迎評促建工作的質(zhì)量和效果。目前，全院教職工正全力以赴、扎扎實實、保質(zhì)保量地做好評建整改各項工作，為教育部專家組進?？疾熳龊萌?、充分的準備。
一是嚴格教學管理，加強學風教風建設。學院成立了教學工作領導小組，班子成員作為教學質(zhì)量的責任人，教研室主任及其他科級干部、骨干教師為成員。定期研究教學工作，制定了一系制度辦法，規(guī)范教學管理，加強督促檢查，健全教學質(zhì)量保障機制。堅持并完善輔導員、班主任、學院領導的聽課制度。要求學院領導每學期聽課不少于8次。落實學生學習成績通報制度，每學期向每位學生家長通報學生在校學習情況次。對于學習存在困難、學習成績差的同學繼續(xù)實施學生約談制度，并采取切實措施，實施學業(yè)困難學生幫扶計劃，強化對學習困難學生的幫扶。學院實施了教風學風建設“三四五”工程，即：嚴格三項制度，守好四個陣地，堅持五個深入。即嚴格考勤、請銷假制度;嚴格考評、獎懲制度;嚴格學業(yè)預警制度。守好課堂陣地、宿舍陣地、考場陣地、實習陣地。要求班子成員和全體教師堅持深入班級參加學生主題班會，深入課堂聽課，深入食堂和學生一起就餐，深入宿舍和學生談心，深入企業(yè)、社區(qū)開展調(diào)研服務活動。學校制定落實了《安全工程學院學生考勤實施辦法》、《安全工程學院學風建設意見》、《安全工程學院教風建設實施方案》。對抓好學風教風建設提出了具體的工作措施和要求，明確了責任人，形成了教風學風建設黨政齊抓、分層落實、全面覆蓋的工作局面。
二是科研工作取得突破，科研水平穩(wěn)步提高。一年來，學院共有7項科研項目通過河南省科技廳組織的專家鑒定，均達到國際先進水平。獲xx年河南省教育廳科學技術進步二等獎項，第六屆河南煤礦安全生產(chǎn)科技進步獎一等獎、二等獎、三等獎各項。第二屆河南省自然科學學術將二等獎4項。今年共組織申報國家自然科學基金項目8項，獲批面上項目和青年基金立項2項。另外還有省科技廳xx年度科技計劃項目3項，教育廳科技研究計劃2項，校博士基金項目項，以及其它科技項目近0項，獲準立項。新簽訂橫向科研項目3項，科研經(jīng)費86萬元。科研工作的突破性開展，很好地促進了教學水平的提升。
三是開展學術交流，加強師資隊伍建設。先后邀請中國工程院院士張鐵崗、鄭煤集團工程技術研究院院長宋建成、四川大學教授、博士生導師劉長武等到學院進行學術交流，為師生作學術報告，指導學院實驗室建設。此外，教授到我院進行學術交流。以優(yōu)化教師隊伍結(jié)構(gòu)為主線，重點培養(yǎng)中青年教師，打造高職稱、高學歷、雙師型的教師隊伍。先后推薦王公忠、孫文標兩名教師為國內(nèi)外訪問學者。推薦楊書召、杜學勝和常緒華三名教師分別到河南能源化工集團和鄭州裕中煤業(yè)有限公司掛職鍛煉。選派了7名教師參加河南省道路運輸安全培訓師資培訓，2名教師參加煤礦安全師資培訓班。新引進重點大學博士2人，完成引進面試試講2人。同時，積極支持院內(nèi)都攻讀博士學位，提高學歷水平。根據(jù)學科專業(yè)建設需要，聘請中國工程院院士張鐵崗，四川大學教授、博士生導師劉長武、神華集團科技部副總經(jīng)理徐會軍為我院客座教授。通過以上舉措，我院師資力量進一步加強、師資結(jié)構(gòu)更加趨于合理。
四是加強實驗室及校內(nèi)外實訓基地建設。校外：充分利用學科專業(yè)優(yōu)勢，與省內(nèi)各大煤炭企業(yè)開展產(chǎn)學研合作教育。與神火集團、鄭煤集團、國投河南分公司等煤炭企業(yè)簽訂了校外實踐教學基地協(xié)議。今年以來，先后在神火集團共建了國家級工程實踐教育中心，在大峪溝煤業(yè)集團、平煤首山一礦、鄭煤國瑞煤業(yè)公司等建立了實習基地，與義馬市煤化工產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)簽訂了關于共建“微生物治理瓦斯技術與裝備”工程實驗室的協(xié)議書。校內(nèi)：加大對實驗設備投入，對我院實驗中心所屬的7個實驗室進行了進一步的完善。同時，在南校區(qū)規(guī)劃了大型井下仿真實驗室，目前已完成方案設計工作，已著手準備施工，預計明年4月份以前初步完成投入使用。
五是做好就業(yè)指導服務工作。一方面積極向省內(nèi)外煤炭、建設行業(yè)推薦我院的畢業(yè)生，一方面積極為學生考研服務，我院xx年xx月中旬，舉辦煤炭企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員培訓班xx期(取證培訓班7期，培訓煤礦安全生產(chǎn)管理人員xx4人;再培訓班7期，培訓煤礦安全生產(chǎn)管理人員22人)，煤礦企業(yè)下井帶班領導培訓班6期(取證培訓班3期，培訓煤礦下井帶班領導80人;再培訓班3期，培訓煤礦下井帶班領導84人)，為我省煤礦的安全生產(chǎn)做出了貢獻。
七是強化內(nèi)部管理，推行各項考核獎勵制度。為充分調(diào)動和發(fā)揮全院教職工的積極性和創(chuàng)造性，提高辦學質(zhì)量、科研水平和管理水平，學院推行了各項教學考核獎勵制度。包括教學優(yōu)秀獎、科研工作獎、黨團活動獎、畢業(yè)生考研獎，學生各類創(chuàng)先爭優(yōu)獎，運動會體育成績獎等等。建立健全學院教師、輔導員、班主任考核制度和獎懲制度。充分發(fā)揮專任教師、輔導員、班主任在班級學風建設中的指導作用，將輔導員、班主任在班級學風建設中的作用發(fā)揮情況納入年度優(yōu)秀輔導員、優(yōu)秀班主任的考評體系。凝煉學院精神，營造良好的學院文化。提出了安全工程學院十六字精神，即：“務實規(guī)范、爭先奮進、愉悅健康、和諧共贏”。以此作為全院師生共同的理想目標、精神信念、文化傳統(tǒng)、學術風范和行為準則，激勵全院師生昂揚奮進。
八是豐富校園生活，提高學生綜合素質(zhì)。積極推進共青團建設，引領青年學生健康全面發(fā)展。不斷改進大學生思想教育內(nèi)容和形式，安排專人負責學院團總支工作博客和微博，占領網(wǎng)絡陣地，宣傳正能量。開展了“我的中國夢”、“學習社會主義核心價值觀”、“崇尚科學，反對邪教”等一些列主題活動。成功承辦了河南工程學院第二屆“友誼杯”百人象棋大賽。在學校春季運動會開幕式上，我院學生的軍體拳表演得到了學校廣大師生的好評，同時，運動成績連續(xù)多外獲全校運動會男子組團體冠軍。其它有益學生身心的文體活動，如球類比賽、演講比賽、科技文化藝術節(jié)等豐富多彩，拓展了學生教育形式，取得良好效果。
一、是加強理論學習，不斷提高理論指導實踐能力。認真落實中心組和教職工政治理論學習制度，提高廣大黨員干部和教職工的政治理論水平。加強業(yè)務學習，學習高等教育建設發(fā)展和應用型本科高校建設的新知識、新經(jīng)驗，促進學校轉(zhuǎn)型發(fā)展。抓好學生思想政治工作，加強社會主義核心價值觀教育。
二、是繼續(xù)加強黨建工作，深入推進黨風廉政建設。
三、是進一步抓好院“三項”建設工作，堅持科學發(fā)展，加強教師隊伍建設，加快實驗室建設步伐，認真落實好國家級特色專業(yè)、省級重點實驗室、省級綜合改革試點專業(yè)、校級重點學科、校級精品課程、校級重點實驗室的建設。
四、繼續(xù)下大力氣抓好本、?？平虒W工作，規(guī)范教學管理，強化質(zhì)量意識，提高我院教育教學水平。
五、加強科研工作，提升科研水平。
六、加強教風學風建設，加強師生文明安全教育，搞好畢業(yè)生就業(yè)指導工作。
七、繼續(xù)做好煤礦安全技術培訓工作，為我省煤礦安全形勢持續(xù)好轉(zhuǎn)做貢獻。
八、按照學校統(tǒng)一部署，扎實做好本科合格評估工作，落實二級管理方案，強化內(nèi)部管理，促進轉(zhuǎn)型發(fā)展。
法院領導述職述廉報告總結(jié)篇二十二
尊敬的各位領導、全體老師：
我代表學校領導班子將一年來工作開展情況做如下述職：
我校領導班子由3人組成，我負責學校全面工作，付栓牢同志負責學?？倓蘸笄诠ぷ鳎尾閷嵧矩撠煂W校教學工作。
(一)廉潔從政，打造過硬的班子隊伍。
加強學習，增強自律和廉潔從政意識。圍繞“知責任、長本領、守紀律”的要求，班子成員都能準確把握黨的路線、方針、政策。認真學習貫徹黨的十八大精神和有關教育教學的法律法規(guī)，時刻對照《廉政準則》，加強自身的廉潔從政意識，按照黨風廉政建設的有關規(guī)定規(guī)范自己的行為，嚴格要求自己，給全校教職員工起到了榜樣示范作用。
加強x，發(fā)揮班子的核心和表率作用。班子建設堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，以x集中制為原則，以服務于師生為目標，工作中做到了精誠團結(jié)、步調(diào)一致、互相合作、集思廣益、榮辱與共。認真開好班子會、中層以上領導行政例會、黨員會、x生活會等會議，形成了大事小事一起商討研究的良好氛圍。工作中堅持信任原則，堅持溝通原則，堅持支持原則，堅持關心原則，塑造一支敢于創(chuàng)新、善于決策、團結(jié)合作、求真務實、關心教師、知人善用、模范遵守學校各項規(guī)章制度的班子隊伍。
加強研究，確定學校長足發(fā)展的目標。學校在不斷探索與實踐中，通過班子反復調(diào)研，明確了“以人為本，和諧發(fā)展，質(zhì)量強校，促進學校全面可持續(xù)發(fā)展”的基本思路，樹立了“全面發(fā)展、基礎扎實、特長突出、個性優(yōu)良、志在一流”的辦學宗旨，工作中秉承“一切為了師生，一切依靠師生”的辦學理念，實現(xiàn)“學校管理高層次、師資隊伍高水平、育人環(huán)境高品位、設施建設高標準、課堂教學高效率”的辦學目標。
(二)關注教師成長，提升教師隊伍綜合素質(zhì)。
教師是學校工作的實施者，是學校發(fā)展的生命線。德育工作的深入開展，教學質(zhì)量的穩(wěn)步攀升都離不開教師，所以，我們一直以來把教師隊伍建設作為學校中心工作來抓。
以人為本，建立與完善各項規(guī)章制度，明確工作職責、工作紀律、管理制度、評價體系。加強教師的職業(yè)良心、職業(yè)操守、職業(yè)道德建設，貫徹“學校無小事，處處是教育”的原則，增強身教勝于言教的意識，注重言表風范，加強人格修養(yǎng)，轉(zhuǎn)變教育觀念，樹立現(xiàn)代教育觀，關心愛護每一名學生，增強服務于學生的意識，人人努力爭做學生歡迎的教師。
加強教師業(yè)務學習，多渠道提高教師業(yè)務水平。精心安排培訓內(nèi)容，體現(xiàn)校本培訓的實效性。深入調(diào)研了解掌握教師工作中的實際需要，確定培訓內(nèi)容，培訓工作立足以教育理念的提升和師德的進步、及教師實際教學能力的提高為目的。提升青年教師的教學技能;組織開展優(yōu)質(zhì)課觀摩活動，讓教師學習借鑒他們先進的教學理念及教學技藝，促進教師的專業(yè)化成長。做好教師基本功培訓工作。確立我校教師五項基本功的培訓項目，即教師的語言表達能力、學生心理健康教育指導能力、考試命題、成績分析及學情分析能力、教材分析與知識整合能力、網(wǎng)絡知識與應用能力，通過培訓增強教師的綜合素質(zhì)。注重專業(yè)知識的拓展及專業(yè)能力的提高，向教師專業(yè)化成長要質(zhì)量，向45分鐘課堂要質(zhì)量，實現(xiàn)我?！皼]有、只有更好”的教學質(zhì)量目標。
(三)加強學校德育工作，加大學生行為習慣養(yǎng)成教育力度。
明確學校德育工作目標，堅持低起點、高標準、嚴要求的工作思路。牢固樹立“全面發(fā)展、德育為首”的辦學理念，學生紀律、學校風氣是學校完成教學工作、提高教學質(zhì)量的保障。尊老愛幼、勤儉節(jié)約、誠實守信、知行一致教育，目的就是要培養(yǎng)學生成為樂觀向上、遵規(guī)守紀、講文明懂禮貌，既有現(xiàn)代意識，又有傳統(tǒng)美德的小學生。
(四)加強教學工作管理，提高教學質(zhì)量。
明確教學目標，發(fā)揮團隊精神，教學質(zhì)量穩(wěn)步提升。做好常規(guī)教學管理工作，量化“備、講、批、輔、考、析”評價標準，修訂與完善各項規(guī)章制度，不折不扣地執(zhí)行，達到教學管理的有效性，增強備課質(zhì)量，優(yōu)化教學方法，提高課堂效率，提高學法的指導，指導學生學會預習和復習，提高學生自主學習、主動學習意識，嚴抓考風考紀，強化學風建設。加強學生學習紀律管理，狠抓學生抄襲作業(yè)、x、違反課堂秩序的.行為，立足課堂學習好新知識、理解好新知識、鞏固好新知識。
加大學生學習能力培養(yǎng)力度。在做好基礎知識、基本技能、基本思想、基本活動經(jīng)驗傳授學習基礎上，注重學生知識的拓展，學生學習能力、學習興趣的培養(yǎng)，學校購進新課標配套的語文、英語課外閱讀圖書引導學生學習積累課外知識、培養(yǎng)學生學習能力奠定基礎。
1.住宿生課余時間的管理有待學校、衛(wèi)生防疫部門形成齊抓共管局面。
2.師資隊伍年齡結(jié)構(gòu)、專業(yè)結(jié)構(gòu)不合理，存在專業(yè)教師少的問題，不利于教師工作積極性的調(diào)動與發(fā)揮。
在中心校的正確領導下，結(jié)合學校實際，力爭做好以下幾項工作：
1.進一步凝聚班子力量，充分發(fā)揮班子成員的核心作用。
2.加強中層領導隊伍建設，增強示范與服務意識，提高指導與管理能力。
3.規(guī)范內(nèi)部管理，加強教師的職業(yè)道德建設，內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象，加強教師培訓力度，提高教師的綜合素質(zhì)，辦好人民滿意的學校。
4.加強學校德育工作，開展系列化德育活動，狠抓校風建設。
5.加強教學工作管理，做好常規(guī)教學管理工作，認真研究與探討有效教學的模式，形成具有我校特色的教學模式，強化學風建設。
總之：今后的工作，在中心校正確領導下，通過全體教職員工的不懈努力，堅定辦學思想與辦學目標，突出重點，務求實效，為學校更和諧，為家長與社會更滿意，為學校穩(wěn)步發(fā)展，特色化辦學而努力工作。
謝謝大家!
此致
敬禮
述職人：xxx。
20xx年xx月xx日。
法院領導述職述廉報告總結(jié)篇二十三
將工作實踐作為深化學習的重要環(huán)節(jié)，把學習成效落實到工作、思考和實踐的全過程，注重學用結(jié)合、以知促行。特別是把理論學習與文稿撰寫結(jié)合起來，按照重要文稿節(jié)點跟進學習新思想、新觀點，及時把學習所得體現(xiàn)在服務改革任務、重點工作的文稿撰寫和理論思考中，努力使新思想學習貫徹的過程成為以知促行、學用共進的過程，不斷打牢履職盡責、擔當作為的思想基礎和能力基礎。
二、始終堅持實踐鍛煉，勤勉敬業(yè)完成各項工作任務。
作為一名xxxx工作新人，積極對標xxxx部門政治標準高、政治使命重、政治能力強的政治要求，主動適應面對重大改革任務重、節(jié)奏快、強度大的工作特點，時刻保持本領恐慌，聚焦科室文稿撰寫、法治建設、課題研究三項主責主業(yè)，當好科長的參謀助手和左膀右臂，始終以勤勉、踏實的工作狀態(tài)，用心做好交辦的每一項工作。
法院領導述職述廉報告總結(jié)篇一
一年來，本人與分管科室的同志一起，以科技強企為第一要務，傾心傾力，強化服務。
1.狠抓項目實施。共組織申報省成果轉(zhuǎn)化項目7個，其中威騰母線公司的“核用澆注母線的研發(fā)與產(chǎn)業(yè)化”、揚碟鉆石公司的“高速高效切削刀具的研發(fā)與產(chǎn)業(yè)化”、綠揚生物工程公司的“大規(guī)模細胞培養(yǎng)反應器的研發(fā)與產(chǎn)業(yè)化”等三個項目獲得立項，獲資助2400萬元;申報省農(nóng)業(yè)類重點研發(fā)項目2個，其中杰英科技能源公司的“蔬菜低溫分子脫水節(jié)能干燥裝備關鍵技術研發(fā)”項目獲得立項。獲批寧鎮(zhèn)揚地區(qū)科技合作項目4項、鎮(zhèn)江市國際合作項目1項，鎮(zhèn)江市農(nóng)業(yè)項目2項，社會發(fā)展項目3項。組織申報xx市本級項目57個，公示立項48個。對201x、201x兩年度本級15個成果轉(zhuǎn)化項目進行了驗收，對201x年度13個成果轉(zhuǎn)化項目進行了中期檢查。在抓組織申報的同時，我與科室的同志嚴格對照項目管理的相關要求，一著不讓狠抓項目的實施，督促企業(yè)履行合同按時推進。通過各級項目的有效實施，有力推動了我市產(chǎn)業(yè)的轉(zhuǎn)型升級。
2.強化平臺建設。全面開展企業(yè)科技平臺建設達標升級活動，威騰、萬奇、中電三家省工程技術研究中心在年度省績效評估中獲優(yōu)秀中心稱號;全年新增省級研發(fā)平臺9家，其中省工程技術研究中心2家，研究生工作站6家;獲批鎮(zhèn)江市工程技術研究中心4家。復旦大學國家大學科技園xx技術轉(zhuǎn)移中心完成了年度工作任務，新增合作項目6個，新建了華東理工大學、江蘇大學2家技術轉(zhuǎn)移中心。華北電力大學xx智能電氣研究中心的省創(chuàng)新載體項目順利通過了省中期檢查。通過調(diào)研、督查等有效手段，促進了各類研發(fā)機構(gòu)規(guī)范運作，實效進一步明顯。
3.突出人才招引。狠抓產(chǎn)學研合作與人才招引工作，高校專家xx行、xx企業(yè)高校行等活動豐富多彩，先后舉辦了上海地區(qū)高校xx科技項目對接會、武漢地區(qū)及西安地區(qū)高校xx產(chǎn)學研洽談會等多場大型活動。組織企業(yè)先后赴天津大學、江蘇大學、江蘇科技大學、吉林大學、哈爾濱工業(yè)大學、復旦大學、浙江大學、太原理工大學、上海交通大學等高校院所，開展項目對接洽談活動，積極組織企業(yè)參加省大院大所江蘇科技洽談會、省農(nóng)業(yè)科技大會、鎮(zhèn)江科技活動月等活動。先后接待省內(nèi)外專家教授60余人次，通過高密度、有深度的溝通洽談，一批高校成果在我市得到了轉(zhuǎn)化，一批企業(yè)技術瓶頸得到了突破解決。全年共簽訂技術交易合同81份，技術交易額1900多萬元。積極配合市委組織部開展各類人才招引洽談活動，全年引進“千人”6人，省“雙創(chuàng)”3人，鎮(zhèn)江市“金山英才”12人。
4.推進科技金融。一年來我們認真開展了“科技金融鄉(xiāng)鎮(zhèn)行”活動，大力宣傳科技金融服務政策，并狠抓建章立制、規(guī)范管理。新增郵政銀行、華夏銀行兩家合作銀行，科技貸款的規(guī)模達到1.3億元，支持了72個科技項目的實施，切實解決了部分科技型中小企業(yè)的融資難、融資貴的問題。
法院領導述職述廉報告總結(jié)篇二
一年來，我認真學習貫徹黨的十八大和十八屆歷次全會精神，深刻領會黨的十九大和習近平總書記系列重要講話精神，及時把握新精神、新思想、新要求，打牢思想根基，嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，不斷提升自身修養(yǎng)，全面增強履職能力。深入推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，以普通黨員身份定期參加黨的組織生活，認真落實“三會一課”制度，履行黨組書記“第一責任人”職責。先后在國家法官學院和省委黨校接受培訓2期，在院內(nèi)開展專題研討2次，講黨課4次，主持召開黨組中心組學習14次、民主生活會3次，撰寫心得體會5篇。不斷學習充電，提高自身業(yè)務能力，認真研讀新《民法總則》，強化實踐運用。嚴格落實院領導入額回歸審判一線要求，帶頭辦理疑難復雜案件，全年共主持召開審委會22次，研究重大疑難復雜案件36件，獨立審理案件7件，在全市法院舉辦的“院長講辦案故事網(wǎng)絡視頻大賽”中獲得一等獎。
法院領導述職述廉報告總結(jié)篇三
20xx年，在市委的正確領導、市人大有力監(jiān)督、市政府堅強支持、市政協(xié)民主監(jiān)督、社會各界共同關心以及上級法院和市紀委的監(jiān)督指導下，我院黨組帶領全體干警全面貫徹黨的十九大精神，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持標本兼治、懲防并舉、注重預防的方針，緊緊圍繞中央、省、市紀委全會和全國各級法院反腐倡廉工作會議精神，按照上級紀委和上級法院紀檢監(jiān)察工作會議的部署，認真落實領導干部廉潔從政各項規(guī)定，深入抓好法官隊伍廉潔自律和廉潔執(zhí)法教育，立足審判，強化責任，周密部署，狠抓落實，采取有力措施，不斷推進我院黨風廉政建設和反腐敗斗爭深入開展，促進審判工作和其他各項工作順利進行，在履行黨風廉政建設責任制“一崗雙責”方面取得了較好的成績?，F(xiàn)將我院黨組一年來履行工作職責情況和黨風廉政建設情況報告如下：
一、履行工作職責情況。
20xx年是實施“十二五”規(guī)劃的開局之年，人民法院改革發(fā)展穩(wěn)定的任務十分繁重。一年來，我院堅持以十九大精神為指針，深入開展“發(fā)揚傳統(tǒng)、堅定信念、執(zhí)法為民”主題教育和“人民法官為人民”主題實踐活動，不斷加強黨組班子和干警在思想、組織、作風、制度、廉政方面的建設能力，不斷提高全院干警的向心力、凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力，強力推進社會矛盾化解、社會管理創(chuàng)新、公正廉潔執(zhí)法三項重點工作，始終踐行“勤于學習、甘于清廉、嚴于自律、樂于為民”的xx法院院訓，大力弘揚“爭先創(chuàng)新、文明公正、開拓進取、團結(jié)和諧”的xx法院精神，嚴格落實“建一流法院、帶一流隊伍、創(chuàng)一流業(yè)績、樹一流形象”工作標準，充分發(fā)揮維護穩(wěn)定、服務發(fā)展、保障民生、促進和諧職能作用，全面提升隊伍素質(zhì)、審判質(zhì)量和司法公信力，在審判執(zhí)行、隊伍管理和司法為民等方面均取得了可喜成績。
20xx年，全院共受理各類案件3636件，審執(zhí)結(jié)3493件，結(jié)案率96.07%，同比收案下降5.8%，結(jié)案上升5.92%，結(jié)案率上升10.64個百分點，辦案效率和案件質(zhì)量明顯提高，實現(xiàn)收結(jié)案良性循環(huán)，為我市經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展和社會和諧穩(wěn)定提供了優(yōu)質(zhì)高效的司法保障。一是高度關注經(jīng)濟社會司法需求，服務發(fā)展穩(wěn)定大局。一年來，我院狠抓執(zhí)法辦案第一要務，忠誠履職，能動服務，公正司法。審結(jié)各類刑事案件429件，判處犯罪分子672人;審結(jié)民商事案件2310件，以調(diào)解、撤訴方式結(jié)案1463件，調(diào)解撤訴率63.33%;審結(jié)行政糾紛案件58件，協(xié)調(diào)撤訴37件;執(zhí)結(jié)各類執(zhí)行案件650件，標的額1680余萬元。二是始終堅持群眾滿意第一標準，切實踐行司法為民。一年來，我院不斷創(chuàng)新工作機制，拓寬司法服務領域，勇于承擔社會責任，確保司法成果由人民群眾共享。對社會關注、影響較大的64起案件實行了庭審網(wǎng)絡視頻直播，全面全程擴大了司法公開。對15個社會法庭全部進行了升級改造，目前已被市委市政府納入全市社會管理創(chuàng)新總體規(guī)劃，上升為市委市政府的決策部署。通過全力集中攻堅涉訴信訪，化解了一批骨頭案、難纏案，赴省進京訪同比下降58%。三是全面加強自身建設，切實提高執(zhí)法水平。我院以“審判管理年”活動為契機，專門成立審判管理辦公室，加強審務動態(tài)監(jiān)控，積極構(gòu)建審判質(zhì)效評估體系。扎實開展“發(fā)揚傳統(tǒng)、堅定信念、執(zhí)法為民”主題教育活動和群眾觀點大討論以及“除驕橫、除冷漠、除懈怠、除私情、除貪腐”五除專項活動，不斷強化基層組織建設，著力構(gòu)建和完善接受領導和監(jiān)督的長效機制，大力改進司法作風。
一年來，我院向社會公開承諾的司法為民十件實事全面落實，且工作質(zhì)效位列三門峽市6個基層法院首位。人民群眾滿意度位居全省前列、三門峽市六個基層法院第一位。審判工作效率穩(wěn)居峽市第一，已躍入全省前十。人大代表聯(lián)絡工作、執(zhí)行工作、社會法庭工作、黨建工作、檔案工作、警務工作等多項工作受到省高院、市中院通報表彰或表揚。反規(guī)避執(zhí)行、人民陪審團、訴調(diào)對接、五除活動、量刑規(guī)范化試點等多個單項工作均創(chuàng)造出省、市典型經(jīng)驗。全年榮獲國家、省、市集體及個人榮譽43項。一年來，市中院張社軍院長，市委書記呂均平，市委常委、zd委書記馮俊珍多次作出批示，對我院工作給予高度肯定。
二、黨風廉政建設責任制落實情況。
加強黨風廉政建設，深入開展反腐敗斗爭，是全黨的一項重要工作，也是人民法院的一項重要任務。為了將此項工作扎實有效地落到實處，一年來，我院堅持把加強領導班子廉潔自律工作和落實黨風廉政建設責任制工作放在重要議事日程，從強化責任制體系、加強思想教育、加大查處力度等方面狠抓落實。
1、加強組織領導，建立責任體系。
為促進公正廉潔司法，我院制定了《xx市人民法院20xx年度紀檢監(jiān)察工作要點》，對加強黨風廉政建設和反腐敗工作的指導思想、工作任務、具體措施做出了明確規(guī)定。成立了以院長王利榮為組長，以黨組成員及有關中層干部為成員的黨風廉政建設領導小組，同時對各主管領導進行了責任分工，實行“一把手”負總責，院班子成員分工負責制。院長和副院長、副院長和部門負責人、部門負責人和干警層層簽訂了黨風廉政建設責任狀，形成了分工明確，專人負責，一級抓一級，層層抓落實的工作機制。同時把黨風廉政建設納入全院工作目標考核，實行黨風廉政建設一票否決，建立和完善了黨風廉政建設工作責任制體系。
2、健全監(jiān)督機制，源頭上治理腐敗。
從源頭上治理腐敗是防止腐敗問題發(fā)生的有效方法。我院一是加強制度建設，實行規(guī)范化管理。一年來，我院根據(jù)上級法院和上級紀委要求，結(jié)合本院工作實際，制訂了各項工作制度和實施方案。在繼續(xù)堅持黨風廉政建設目標管理制度、工作報告制度、誡免談話制度、案件評查制度、審務公開制度的基礎上，結(jié)合本院實際，研究制定了我院《20xx年工作意見》、《20xx年審判任務及獎懲實施意見》、《20xx年黨風廉政建設和反腐敗工作意見》、《20xx年法官績效考評辦法》、《20xx年向社會公開承諾的十件實事任務分解意見》、《規(guī)范立案管理試行辦法》、《xx市人民法院車輛管理暫行規(guī)定》、《xx市人民法院關于實行案件信訪評估制度的規(guī)定》、《關于建立院長值周檢查督導制度的實施意見》等，完善了《隨案廉政監(jiān)督卡制度》，向院各部門轉(zhuǎn)發(fā)了最高法院《關于對配偶子女從事律師執(zhí)業(yè)的法院領導干部和審判執(zhí)行崗位法官實行任職回避的規(guī)定》、《最高人民法院關于規(guī)范上下級人民法院審判業(yè)務關系的若干意見》、最高法院《關于在審判工作中防止法院內(nèi)部人員干擾辦案的若干規(guī)定》以及《河南省高級人民法院關于明查暗訪工作的暫行規(guī)定》和省高院“四個一律”要求等。二是繼續(xù)抓好糾正部門和行業(yè)不正之風工作。繼續(xù)執(zhí)行我院《關于加強財務管理工作的有關規(guī)定》，嚴格執(zhí)行“收支兩條線”，訴訟費由財政專戶管理;嚴格執(zhí)行人民法院訴訟費收取辦法有關規(guī)定，徹底杜絕審判和執(zhí)行工作中的“亂收費”、“亂罰款”和“亂拘留”以及“告狀難”、“執(zhí)行難”等問題。三是在年初“雙節(jié)”(元旦、春節(jié))前和“五一”、“端午節(jié)”放假前，我院針對節(jié)假日期間就加強黨風廉政建設提出了明文禁止的規(guī)定和要求，在節(jié)假日期間，對全院警用車輛全部封停，有效預防了節(jié)假日和八小時以外不正之風問題的發(fā)生。
3、注重廉政教育，筑牢思想防線。
思想教育是干部廉潔自律的第一道防線，為確保干警廉政思想不松懈、理想信念不動搖、宗旨意識不滑坡。我院一是唱響院歌，銘記院訓。6月份，由我院院長王利榮與黨組成員、紀檢組長趙江波作詞創(chuàng)作的我院院歌《中國金城法官之歌》，以“勤于學習、甘于清廉、嚴于自律、樂于奉獻”的xx法院院訓和“爭先創(chuàng)新、文明公正、開拓進取、團結(jié)和諧”的xx法院精神為主線，融入國徽、天平、公平、正義等法院元素，在重要會議、重要活動、重大場合之前由干警集體大合唱，以鼓舞士氣，凝聚心聲，陶冶情操，增強干警的集體榮譽感和廉潔司法意識。二是深入抓好黨員干部廉潔自律工作，進一步規(guī)范黨員干部執(zhí)法行為。院黨組經(jīng)常組織班子成員認真學習中央、省委和市委關于反腐倡廉的重要指示和領導干部廉潔從政的各項規(guī)定，定期召開民主生活會，專題研究部署黨風廉政建設工作，及時了解掌握領導班子黨風廉政建設中出現(xiàn)的新情況、新問題，針對性地做好黨風廉政建設和反腐敗工作的安排部署。班子成員以身作則，嚴格執(zhí)行中央、省委和市委關于領導干部廉潔從政的各項規(guī)定，自覺抵御社會上不良風氣的腐蝕和影響。一年來，我院沒有出現(xiàn)違反規(guī)定收送現(xiàn)金、有價證券和支付憑證和利用職務影響為個人或親屬謀取不正當利益等任何違法違紀問題。三是組織開展“反腐倡廉宣傳教育月”活動，組織全院干警學習《廉政準則》，面對黨旗進行宣誓，增強干警黨性修養(yǎng)，堅定理想信念，激發(fā)黨員干部的工作熱情。積極參加省高院舉辦的全省法院廉政文化筆會活動，選送優(yōu)秀廉政書畫作品參加評選。通過組織和參加豐富多樣廉政活動，強化干警廉潔自律意識，確保公正廉潔司法。
4、強化警示教育，營造崇廉氛圍。
為增強拒腐防變和抵御風險的能力，我院以警示教育為抓手，一是按照嚴格保密的要求，組織全體干警觀看了中央zd委攝制的警示教育專題片，以鮮活的慘痛教訓，教育黨員干部和法官，不僅要正確行使黨和人民賦予的權力，更要嚴格要求自己，同時，也要嚴格要求家屬子女和身邊的工作人員，做到相互提醒，相互監(jiān)督，廉潔自律，共筑防線。二是組織全院黨員干部到我市函谷關“修德養(yǎng)廉教育館”參觀學習，以20余起生動的反面教材教育黨員干部，要牢記胡錦濤提出的關于我們黨面臨的“四大考驗”、“四大危險”警示，自覺用宋魚水、詹紅荔等模范法官先進事跡砥礪精神。三是用現(xiàn)實案例加強對黨員干部的反腐倡廉教育。組織全院干警學習了最高法院印發(fā)的《關于黃松有違紀違法案件的警示教育材料》、《人民法院警示教育案例選編》以及省委印發(fā)的《典型案例剖析》中的部分案例，并結(jié)合實際深入剖析其違法違紀和腐化墮落的思想根源，汲取教訓。今年8月，按照三門峽市委書記楊樹平的批示精神，我院組織全院黨員干部學習了省紀委20xx年第7期《警示教育》案例，即《省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局原副局長付永水受賄案件剖析》，通過學習討論，強化我院黨員干部的廉潔意識，筑牢拒腐防變思想道德防線。
5、加大力度，嚴肅查處違法違紀案件。
案件查處工作是黨風廉政建設和反腐敗工作的一項重要內(nèi)容，也是人民法院嚴肅執(zhí)法的重要保證。只有嚴肅查處違法違紀案件，才能有效地遏制腐敗的滋生和漫延。一年來，我院不斷加大查辦違法違紀案件的工作力度，切實抓好對違反“五個嚴禁”、“十條禁令”行為的查處工作。一是開通多種渠道，采取多種形式，注重發(fā)現(xiàn)違法違紀線索。我院在審判大廳設立了舉報箱、舉報電話，方便群眾舉報，從中發(fā)現(xiàn)違法違紀線索。二是繼續(xù)實行審務公開，提高執(zhí)法透明度。我院實行審判流程管理，堅持“排期開庭”，進一步完善了《審限跟蹤和警示》制度。立案庭每月對各業(yè)務庭收結(jié)案、上訴及二審改判發(fā)還及超審限案件情況進行通報;各業(yè)務庭嚴格執(zhí)行公開審判制度，除法律規(guī)定不公開審理的案件外，其他案件一律100%公開審理。紀檢監(jiān)察部門根據(jù)立案庭通報，及時掌握和發(fā)現(xiàn)在審判各個環(huán)節(jié)中存在的違法違紀線索，并予以查處。三是認真處理上級要結(jié)果、要回音的信訪件，并從中發(fā)現(xiàn)違法違紀線索。對于信訪案件，我院按照“分級負責，歸口辦理”和“誰主管，誰負責”的原則，嚴格責任倒查，建立目標責任。在處理上級要結(jié)果和信訪案件中，發(fā)現(xiàn)我院干警存在違法違紀問題，及時處理。四是通過建立和完善“隨案廉政監(jiān)督卡制度”，方便群眾舉報。上半年，我院進一步完善了“隨案廉政監(jiān)督卡制度”，要求案件承辦人在立案后第一次接觸當事人時將“隨案廉政監(jiān)督卡”送達給雙方當事人，并由當事人在送達回證上簽收。在案件審結(jié)和執(zhí)結(jié)時收回。該卡隨案發(fā)放，隨卷存檔，案件評查辦每月對卷內(nèi)無卡或有卡無當事人填寫的案件承辦人進行一次通報，院紀檢監(jiān)察部門定期對案卷進行檢查或抽查，并認真收集當事人舉報和反映的問題，嚴格落實責任，方便當事人監(jiān)督和舉報。五是通過案件評查活動發(fā)現(xiàn)違法違紀線索。在今年開展的“萬起案件評查”活動和信訪穩(wěn)控工作中，我院對2名違規(guī)辦案的干警進行了通報批評。
同志們，黨風廉政建設和反腐敗工作是一項長期而艱巨的任務，需要常抓不懈。一年來，我院雖然在這項工作中取得了一定成績，但還存在著一些不足，主要表現(xiàn)在干警的整體素質(zhì)仍需要進一步提高，制度還需要進一步完善，監(jiān)督力量也需要進一步加強。這些問題都需要我們繼續(xù)加以整改和完善。
在今后的工作中，我院將繼續(xù)堅持以黨的十九大精神為指導，按照“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀的根本要求，進一步轉(zhuǎn)變工作作風，嚴肅執(zhí)法執(zhí)紀，繼續(xù)落實黨風廉政建設責任制“一崗雙責”，不斷健全和完善各項制度，進一步增強反腐倡廉的整體合力，為我市的社會穩(wěn)定和經(jīng)濟建設做出應有的貢獻!
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法院領導述職述廉報告總結(jié)篇四
20xx年，作為縣人民法院的一名黨組成員、副院長，我深入貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持以“黨的事業(yè)至上、人民利益至上、憲法法律至上”為指導，堅定社會主義法治理念，按照“公正司法、一心為民”的工作方針，恪盡職守，廉潔奉公，在院黨組和院長的領導下，做到了到位不越位，補臺不拆臺，分工不分家，為全院各項工作的發(fā)展和硯山社會的和諧穩(wěn)定盡了一份力。現(xiàn)將本人一年來的學習情況、履職情況、廉潔自律情況報告如下：
一、樹立學習意識，加強自身修養(yǎng)。
作為法院的一名領導干部，我深知用理論武裝頭腦的重要性。為此，我努力克服工學矛盾，堅持每月用于政治學習的時間不少于三天，不斷提高自身理論素養(yǎng)。一年來，我先后認真研讀了黨的xx屆六中全會報告、社會主義法治理念、科學發(fā)展觀等一系列理論書籍，進一步夯實了自己的政治理論功底。同時，我認真學習刑事、行政審判業(yè)務知識，努力提高自己在新形勢下駕馭審判工作的能力和水平。使自己的工作能力和水平得到不斷的提高。
二、樹立勤政意識，認真履職服務。
按照黨組分工，我主要分管xxxxxxxxxxxx。無論分管什么工作，我都對自己強調(diào)一個服務意識，服務于法院、服務于群眾、服務于大局，堅持做到高標準要求，高起點定位，盡職而不越位，干事而不越權，較為圓滿地完成了各項工作任務。
(一)加強法院黨的建設。作為黨總支書記，為把黨建工作與審判工作有機地結(jié)合起來，達到抓好黨建促審判的目標，我多次召集總支委員會、總支擴大會等會議，與其他委員、支部書記共同討論加強法院黨建工作的思路和措施，研究制定了黨小組工作考核辦法、完善了黨支部工作考核機制。為加強黨組織凝聚力，我積極組織總支和支部開展各種黨建活動，取得良好成效。今年以來先后開展了“八一”黨課、與全省優(yōu)秀xx黨支部座談交流、黨員問卷調(diào)查、學習楊善洲植樹造林、慰問貧困黨員等活動，增強了隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
(二)抓好分管審判工作。根據(jù)黨組分工，我分管刑事審判庭和行政審判庭。工作中，我加強與公安、檢察機關的溝通協(xié)調(diào)，積極推進“量刑規(guī)范化”改革工作，增強量刑公開性與透明度，促進庭審程序及量刑建議的規(guī)范化運作。刑事審判庭共受理各類刑事案件xxx，審結(jié)xxx，審結(jié)率為xxx，其中：受理屬于量刑規(guī)范化審理范圍的案件共xx件，審結(jié)xx件，采納量刑建議xx件。
(三)做好司法行政工作。為充分發(fā)揮辦公室的司法行政職能作用，我?guī)ьI辦公室全體工作人員認真履行工作職責。同時，我要求辦公室工作人員強化服務意識、創(chuàng)新意識和效率意識，力求以服務水平、服務效率上下功夫。一年來，辦公室在任務重、時間緊的情況下，圓滿完成了文秘寫作、會務保障、活動組織、車輛管理、對外協(xié)調(diào)等各項工作任務。按照院黨組的安排，我負責全院的信息化建設和案件信息錄入管理工作，我多次組織辦公室和相關業(yè)務庭室對工作任務進行分解安排，并定期組織檢查督促，目前全院三級網(wǎng)絡已聯(lián)通包括派出法庭以內(nèi)的所有部門，案件信息錄入工作也正穩(wěn)步進行。
(四)嚴格財務管理、積極推進項目建設工作。在分管財務工作中，我嚴格執(zhí)行上級和本院有關財務管理規(guī)定，堅持依法理財，充分發(fā)揮財務工作的保障和支持作用。以財務管理規(guī)范化、精細化要求為目標，強化監(jiān)督檢查，認真落實節(jié)約措施。認真履行財務管理“一支筆”職責，對報銷單據(jù)、支出項目嚴格把關審核。嚴格落實政府采購制度，規(guī)范資產(chǎn)管理、資產(chǎn)驗收、資產(chǎn)報廢程序。針對法院裝備實際和經(jīng)費狀況，按照圍繞業(yè)務、突出重點、立足當前、著眼發(fā)展的要求，指導財務人員制定裝備計劃，在物資采購中嚴格程序、精打細算，確保質(zhì)量。
三、樹立廉政意識，加強黨風廉政建設。
一年來，我始終嚴格要求自己，認真按照黨員領導干部廉潔自律的規(guī)定，做到自重、自省、自警、自律。一是嚴于律己注意小節(jié)。不參與賭博，不弄虛作假。二是全面落實黨風廉政建設責任制，積極參加各項警示教育活動和黨風廉政教育月活動，增強廉潔自律意識。認真貫徹執(zhí)行“一崗雙責”和“述職述廉”制度，加強自身和分管部門的反腐倡廉工作。
三是嚴格要求親屬。我沒有為親友在辦事或案件方面說情打招呼，我的家屬xxxxx，我們互相支持，共同遵守廉潔自律的規(guī)定。四是公正司法，廉潔自律。對審判工作，我始終堅持嚴格杷關，恪守自己的職責，維護法律的權威和尊嚴，努力追求法律效果和社會效果的有機統(tǒng)一。在分管部門辦理重大敏感案件時，能頂?shù)米∪饲榈膲毫Γ沟米〗疱X的誘惑，確保公正審判。五是遵紀守法作出表率。嚴格執(zhí)行《法官職業(yè)道德規(guī)范》、最高院“五個嚴禁”、上級法院和本院有關規(guī)章制度，嚴格遵守中紀委、中組部關于嚴肅換屆工作紀律“五個嚴禁、17個不準和五個一律”的要求，自覺約束自己。一年來，自己和分管部門干警沒有發(fā)生任何違法違紀問題。
四、樹立團結(jié)意識，自覺維護班子團結(jié)。
作為班子的一員，我自覺堅持貫徹民主集中制原則，按照分工履行好職責，做到顧全大局，增強全局觀念，服從集體領導，自覺維護班子權威。按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的要求，正確處理集體領導與個人分工負責的關系，緊密團結(jié)其他班子成員，主動維護班長和班子權威。尊重同志，做到坦誠相見、平等相待。在工作中堅持原則，當好參謀，在班子會上充分發(fā)表自已的意見，對班子決定的事堅決服從，對重大事項及時請示、匯報，并及時向下傳達，不搞暗箱操作。
回顧一年來的工作，我做了力所能及的事，取得了一點成績和進步，但離黨和人民的要求還有很大差距，也還存在著不少缺點和不足：一是學習的系統(tǒng)性和連續(xù)性還不夠強。
對行政管理知識、市場經(jīng)濟知識，以及審判業(yè)務方面的學習還不夠及時和全面;二是在深入基層解決群眾困難上做得不夠;三是溝通協(xié)調(diào)工作還需加強。
爭創(chuàng)全州一流法院做出自己最大的努力，為硯山的繁榮、穩(wěn)定、和諧提供更為。
優(yōu)質(zhì)的司法保障和法律服務。
法院領導述職述廉報告總結(jié)篇五
各位教職工：
按照干部考核的程序和教育黨工委的安排，今年的干部年終考核工作已經(jīng)開始，現(xiàn)將年的工作向全校教工作作述職報告。
一、加強學習，不斷提高自己的四個意識（宗旨、大局、憂患、責任）。
1、一年來，以十分積極的態(tài)度投身學習，積極主動學習和貫徹落實黨的17大精神，深入學習實踐科學發(fā)展觀，參加區(qū)教育局組織的校長暑期學習班及周末報告會，參加校中心組的學習，在學校交流學習體會，學習“三個代表”的重要思想。積極參加中學共產(chǎn)黨員主題教育教育活動。
2、一年來也非常重視業(yè)務及教育管理方面的學習，參加市、區(qū)教育專家的報告會，學習有關教育的論著及現(xiàn)代學校制度及管理。到市內(nèi)外的多所兄弟學校學習辦學和管理經(jīng)驗，積極學習教育國際化方面的知識。
二、維護班子團結(jié)，銳意進取，不斷提升學校的辦學水平。
1、今年學校領導班子主要領導進行了新老的交替，在領導班子中作為一名老同志，積極維護學校黨政領導班子的團結(jié)，努力勤奮的工作，在工作中要支持校長、書記的工作。在學校大事上總是齊心協(xié)力，團結(jié)一心去努力完成。具有一定的創(chuàng)新的意識，經(jīng)常思考和參與討論學校的發(fā)展，尋找學校發(fā)展中的增長點。
2、在增強學校竟爭力和加速學校的發(fā)展方面堅決支持校長的工作，積極為校長出謀劃策。因此在學校領導班子成員和全校師生共同努力下。中學年高考取得了好成績，師資隊伍建設又有發(fā)展，區(qū)級以上骨干教師人，教師獲得市級以上獎人次；學生市、區(qū)級以上獲獎項；學校獲獎市級以上項。中學的辦學在全市的競爭力和社會上的影響有了較大的提高。理科學科競賽工作，今年新高三全國理科竟賽取得好成績：高中數(shù)學、物理、化學全國聯(lián)賽（上海賽區(qū)）二等獎、三等獎多人；上海市應用數(shù)學競賽一等獎1人、二等獎2人，三等獎7人。團體第一名。
5、6號樓電線改造，田徑場改造完工正式啟用，校園安全技防工程完成，國際部。
教學。
樓內(nèi)部教學設備的添置等。學校的辦學條件又有了提高。
4、校長室正在思考中學新三年發(fā)展規(guī)劃，調(diào)研和思考學校三類課程的整合，選修課、拓展課的優(yōu)化整合，中學課程標準制定、使用、修正。
三、分管工作。
校長室分工我分管安全、外事、招生、高二年級、國際部工作。
1、教學工作，協(xié)作參與學校日常教育教學及高三工作，本人聽課近100多節(jié)；參與學?！蔼劇?、“獎”、“獎”三獎及學校高級教師的評選工作。
2、積極努力的投入到中學校園安全文明創(chuàng)建的一線工作當中，與袁敬偉老師及學校各個相關部門組室一起積極準備中學校園安全文明創(chuàng)建工作。
3．承擔了多次外事接待任務，目前我校已與六個國家8所學校建立友好學校關系。來訪5批；另外承擔了多批的國內(nèi)的參觀團的接待任務。我校出訪友好學校師生及夏令營和外事出訪人數(shù)達110多人；接待外國友好學校師生來訪近150多人。
4．招生工作：招生工作長達五個多月，工作量巨大、種類繁多（達到八種類型）。負責招生宣傳的資料、宣傳口徑、宣傳提綱、組織人員（全部利用晚上的下班后的時間）到部分初級中學家長會進行宣傳；參加現(xiàn)場咨詢?nèi)藛T的培訓，參加網(wǎng)上咨詢等，圓滿的完成了年的本市招生咨詢工作。年本市的招生工作在校長室統(tǒng)一把關較嚴。制定年招生工作流程，經(jīng)過學校校務會議通過，推優(yōu)生、自主招生組織教導處、政教處等有關人員（利用雙休日、節(jié)假日）參與面試和錄取工作。使招生工作規(guī)范化、有序化。
5、另外，校長室多次的赴有關學校協(xié)調(diào)、協(xié)商安排近10名學校教職工子女的就學、入托等事宜。
6、高二工作：全年級教師團結(jié)協(xié)作、勤奮工作、未雨綢繆，克服了許多困難（教師生病、女教師產(chǎn)假），順利完成了高二年級赴奉賢54農(nóng)場學農(nóng)活動，接下來馬上要啟動高二年級（3+1）學科走班的工作等?？傊谀昙壗M長李長松老師的帶領下，高二年級各項工作開展的有條不紊。
萬）。屆國際部位畢業(yè)生全部考取一流大學（清華、復旦、交大等知名的大學），尤其值得一提是，國際部韓國學生金成煥以全國第六名的成績考入清華大學并獲得獎學金。國際部還舉辦了上海市多家學校的國際部負責人來校交流辦學及德國班教學的交流，為我校國際部開拓歐洲市場起到了積極的作用，接待了多批外國留學生的短期培訓；不斷擴大中學留學生部在境外的影響，為留學生部的發(fā)展壯大打好基礎。
9、積極思考和推進中學國際化的辦學進程，學校從2004年9月至今連續(xù)三年開設了法語（每周4課時），從法語培訓中心聘請法語教師來授課。并與法領館法語教學中心建立了密切的聯(lián)系。思考國際部的發(fā)展的方向，探討國際部ib課程的開發(fā)的可行性。國際部ib課程的建立作為下一階段發(fā)展的突破口。
回顧一年，我的工作還有許多不足之處，譬如：深入教學一線還不夠，工作中比較急躁，缺乏耐心、細心的思想工作，還應該加強教育教學理論的學習，不斷提高教育教學的管理能力。歡迎全校教工批評指正。在新的一年里進一步加強學習，更加努力和勤奮的工作。
法院領導述職述廉報告總結(jié)篇六
以黨建為抓手，以嚴肅黨內(nèi)政治生活為重點，充分利用周一例會時間組織干警學習，明目標，訂計劃，不斷促進干警在“學”上有新收獲，在“做”上有新作為。以整體規(guī)范過硬為重點，著力補齊黨建工作短板。先后開展了迎“七一”關愛慰問老黨員、“八一”送書畫進軍營等黨建主題活動，制定了《xx法院黨組主體責任例會制度》，每季度召開一次主體責任例會，黨組班子切實將主體責任扛在肩上，落實在行動上，以黨建促審判，帶隊建。狠抓“三項機制”實踐運用，結(jié)合司法改革，建立干警業(yè)績庫和信息庫，注重考核結(jié)果運用和干警監(jiān)督管理，明確了合理容錯的情形，營造了寬松的干事環(huán)境，將員額法官退出機制和能下情形相結(jié)合，著力解決了能上不能下的棘手問題，先后對8名年輕干部進行了提拔使用，對6名中層干部和11名一般干部進行崗位調(diào)整，樹立了激勵為主，選賢任能的用人導向。從嚴治院，紀律嚴明，積極履行黨風廉政建設主體責任，帶頭執(zhí)行領導干部廉潔自律的各項規(guī)定，認真開展“三級約談”。支持紀檢監(jiān)察部門履行監(jiān)督責任，定期開展審務督查和明察暗訪，不斷強化糾風反腐的懲戒力度，堅持嚴管厚愛，警鐘長鳴。
回顧201x年工作，我?guī)ьI的縣法院雖取得了一些成績，但離縣委的要求和人民群眾的期待還有一定差距。2020年，我將以黨的十九大精神為指引，緊緊依靠縣委領導、人大監(jiān)督，以全新的精神風貌，管好班子、帶齊隊伍、強抓審判、促升質(zhì)效，為服務全縣追趕超越、助推五大攻堅戰(zhàn)做出應有的貢獻。
法院領導述職述廉報告總結(jié)篇七
時光匆匆，我們在忙碌的工作中又迎來了嶄新的一年。一年來，我在鎮(zhèn)領導的關懷下，不斷加強業(yè)務知識學習，認真配合有關部門做好我鎮(zhèn)新農(nóng)保工作，得到了領導及群眾的好評，下面是我一年來的述廉述職報告。
一、加強學習，不斷提高思想政治覺悟和業(yè)務水平。
時刻以一名優(yōu)秀黨員干部的標準嚴格要求自己，注重學習，提高素質(zhì)。
一是注重理論學習。用心參加單位組織的政策性理論學習活動在政治上堅持學習馬列主義、*思想、鄧小平理論，著重學習了xx屆五中全會精神，使我的政治思想有了更新的提高。
二是注重業(yè)務知識學習。利用業(yè)余時間認真學習新農(nóng)保、統(tǒng)計、婦聯(lián)方面的知識，及時了解新知識、新政策，努力使自己成為既有理論素養(yǎng)又有實踐潛力的復合型人才。
三是注重向?qū)嵺`學習。認真開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”主題實踐活動，深入基層，深入群眾搞調(diào)研，認真從實踐中汲取真知，增長才干，不斷提高工作水平。
二、以勤勞奮進的精神、實事求是的作風干好本職工作。
在日常工作中，我用心主動，認真負責，時刻持續(xù)極大的工作熱情，透過自己的勤奮工作，取得了較好的工作成績。
二是鎮(zhèn)統(tǒng)計工作方面。一方面嚴謹細致，準確完成了每一次的月報、季報、半年報工作，做到數(shù)出有據(jù)，不漏報、不瞞報，不拒報，不錯報，不遲報，做到民上報及時，準確無誤。透過大家的努力，一年來未出現(xiàn)過一次差錯，圓滿完成了上級部門安排的各項統(tǒng)計工作任務。
三、婦聯(lián)工作方面。組織我鎮(zhèn)婦女用心參加各項活動，透過學習不斷提高婦女素質(zhì)。
一是在各村舉行“巾幗紀念”評選活動，并推選出“巾幗紀念者”。一至二名，充分活躍了農(nóng)村婦女的生活。
二是在六.一國際兒童，協(xié)助縣婦聯(lián)在信譽樓前舉行并開展了“春雷計劃”愛心捐肋活動，
三是統(tǒng)計我鎮(zhèn)“單親貧困母親”狀況調(diào)查并為她們申請生活補貼。
以上就是我一年工作狀況的述職報告?；仡櫼荒陙淼墓ぷ?，雖然取得了一些成績，但也有很多缺點和不足，在今后的工作中我要認真總結(jié)，加以改善，要再接再勵，來斷取得新的成績。
法院領導述職述廉報告總結(jié)篇八
一年來，本人認真參加各類教育活動。深刻剖析思想，深入查找問題，努力進行整改，自身建設得到了全面加強，具體體現(xiàn)在：
1.黨性意識得到了新的增強。一年來，通過對黨的理論和習近平總書記系列講話的系統(tǒng)的全面的學習，本人理論素養(yǎng)有了新的提高，對黨的理論路線方針政策有了新的認識，宗旨觀念、群眾觀念、公仆觀念有了新的強化，進一步促進了工作作風的轉(zhuǎn)變。
2.勤政意識得到了新的增強。一年來，本人始終以事業(yè)為重，緊扣全年目標任務，攻堅克難，勤勉工作。
3.廉潔意識得到了新的增強。一年來，本人嚴格遵守中央“八項規(guī)定”和單位各項規(guī)章制度，自覺接受組織和群眾的監(jiān)督，不接受企業(yè)宴請，不收取禮金禮品，不進去舞廳會所，做到了不該說的不說，不該吃的不吃，不該去的不去，不該拿的不拿。
4.法制意識得到了新的增強。一年來，本人比較注重法制理論的學習，努力提高自己的法制素養(yǎng)。在社會生活上做到了嚴格遵紀守法，在實際工作上做到了嚴格依法行政。
回顧一年來的工作、學習、生活，我感到仍然存在一些問題，特別是理論學習重視程度還不高，專業(yè)知識能力還不夠強，自身要求還不夠嚴，工作績效還不夠明顯。今后要切實采取措施，加以改進。
1.下大力氣改進學風。對中央的重要會議、重要決議和重大理論創(chuàng)新，要認真學習，勤于鉆研，善于思考，用理論的武裝推動工作的開展。
2.以高標準爭創(chuàng)一流。以抓鐵留痕、踏石留印的工作作風，扎實細致高質(zhì)高效地推進各項工作的落實，善始善終，求真務實。
3.以嚴要求塑造形象。從小節(jié)入手，落實好廉潔從政的各項規(guī)定，深入改造“三觀”，從嚴錘煉“三心”，主動接受監(jiān)督，自覺維護好集體和個人的良好形象。
法院領導述職述廉報告總結(jié)篇九
我深知法院在維護社會大局穩(wěn)定、促進社會公平正義、保障人民安居樂業(yè)中的職能作用，狠抓執(zhí)法辦案第一要務，不斷提升審判質(zhì)效。一年來，全院共受理各類案件1133件，審執(zhí)結(jié)1114件，結(jié)案率為98.32%，收、結(jié)案數(shù)同比分別上升22%和23%。努力破解“執(zhí)行難”，受理執(zhí)行案件181件，結(jié)案179件，執(zhí)結(jié)率為98.9%，涉執(zhí)標的817萬元。深入推進司法體制改革，共遴選16名員額法官，組建了新型審判團隊，嚴格落實案件質(zhì)量終身負責制和錯案責任追究制，實現(xiàn)“讓審理者裁判，由裁判者負責”的改革目標。積極探索家事審判方式改革，先后發(fā)出了全省法院首份離婚冷靜期通知書、全市法院首份人身保護令和離婚證明書，家事審判改革有亮點，得民心。深化司法公開，推進四大公開平臺建設，打造“陽光法院”，共開展網(wǎng)絡、視頻庭審直播案件18件，上網(wǎng)公布裁判文書1390份。深入推行案件繁簡分流機制，挖掘“訴調(diào)對接”機制潛能，共辦理訴前調(diào)解案件138件。10月，省委常委、政法委書記杜航偉一行深入龍駒法庭調(diào)研訴調(diào)對接工作，給予了較高的贊譽。
法院領導述職述廉報告總結(jié)篇十
20xx年我在市委堅強領導和市政府各部門的大力支持配合下，帶領全市兩級法院干警認真貫徹十九大精神，全面落實上級法院的各項要求，積極履行審判職能，埋頭苦干，奮勇拼搏，在司法辦案、隊伍建設以及司法改革方面取得較好成效，維護了公平正義，為伊春市社會穩(wěn)定和經(jīng)濟發(fā)展做出應有貢獻。
一、狠抓司法辦案主業(yè)，較好完成審判工作任務。
全年辦理各類案件8902件，審限內(nèi)結(jié)案率為87.97%，上級法院發(fā)改率為2.56%，調(diào)撤率為80.21%，審結(jié)了一批大案、要案、難案，例如刑事審判中的“中銀系列案”、“中鐵系列案”、“飛機失事案”、重大毒品案件等;民事審判中的“中煤系列案”、“西鋼系列案”等，還有行政審判中的多起多年陳舊案件也得以化解。今年執(zhí)行工作借助全國范圍內(nèi)開展的“涉民生”、“涉公權力”、“清理積案”等專項活動，積極投入精力，執(zhí)行到位一批案件?！八衫紫盗邪浮?、“弘城公司案”得以執(zhí)結(jié)。信訪工作借助全省范圍內(nèi)開展的“三到位一處理”活動以及信訪制度改革的契機，化解一批信訪案件，例如王錫武、陳洪福等;引導進入法律程序一批案件，例如劉鳳蓮、薛思東、馬春花、于克祥等;符合條件的層報省高院、最高院申請訴訟終結(jié)一批，對一些無理纏訪的在重大節(jié)假日進行了穩(wěn)控。
二、積極開展群教活動，作風建設卓有成效。
今年第二批群教活動在地市全面鋪開，全市兩級法院高度重視此項活動，作為密切聯(lián)系群眾，轉(zhuǎn)變工作作風的重要舉措堅持抓在手上。市中院建立了院領導班子成員聯(lián)系點制度，在征求意見、學習教育、查擺、整改以及“回頭看”等各階段均主動聯(lián)系基層法院和基層群眾，虛心聽取意見建議，認真開展整改，兩級法院按要求清理了辦公用房和公務用車。在民主生活會上，我和班子成員認真開展了批評與自我批評，靈魂受到了觸動，理想信念得到了鞏固;通過學習于海河、孫波法官的事跡，增強了領導干部法官的責任感和使命感。經(jīng)過半年多扎實開展各項活動，廣大黨員干部心理受到了一次洗禮，群眾意識、黨性修養(yǎng)得以提高，紀律觀念進一步增強，工作干勁和精神風貌均有較大改觀。
三、注重基層基礎建設，深入開展對下服務工作。
今年市中院在部署全年工作時確定了重心下移的工作思路，一方面認真履行上下級法院的案件監(jiān)督聯(lián)絡，另一方面主動為下級法院服務。今年大力加強科技強院工作，投入大量資金建立了數(shù)字化法院系統(tǒng)、建設了數(shù)字化法庭，改善了“南四局”法院的部分裝備，在幾個較大基層院建立了遠程視頻接訪系統(tǒng)，最高院部署的“三大平臺”建設基本完成，為實現(xiàn)審判流程公開、裁判文書公開和執(zhí)行信息公開奠定了基礎。此外，市中院全面開展法院業(yè)務指導工作，除組織多次各類業(yè)務培訓外，還由主管院長帶隊，多次深入到各個基層法院，進行審判管理工作講解、裁判文書上網(wǎng)工作技術輔導、數(shù)字化法庭操作演示等，幫助下級法院提高認識、排解難題。今年還多次召開視頻會議，傳達上級精神，部署各項工作，宣傳司法改革。
四、關注司法改革動向，探索相關舉措。
為落實黨的十八屆三中、四中全會精神和最高院的四五改革綱要，并隨著上級要求的細化而不斷完善，制定了《案件咨詢委員會工作辦法》、《院長辦案規(guī)定》、《關于開展行政案件相對集中管轄試點工作的實施方案》、《機關綜合部門法職人員參與審判的有關規(guī)定》等制度在全院試行，為下一步落實司法改革的各項要求奠定了基礎，提高了適應力。為使兩級法院跟上司法改革的步伐，先從轉(zhuǎn)變觀念入手，在全市法院刑事審判人員續(xù)職培訓班上和全院干警大會上，本人對四中全會《決定》進行了解讀，對《四五改革綱要》進行了輔導，還以兩級法院視頻授課的方式，向全市兩級法院干警傳達了周強院長在全國高中級法院院長培訓班上講話精神，使全市兩級法院干警增強改革的意識，并自覺投身到改革當中。
五、不斷提高統(tǒng)帶能力，抓班子帶隊伍成效顯著。
始終堅持團結(jié)就是戰(zhàn)斗力的理念，注意維護班子成員之間的團結(jié)，在大是大非問題上統(tǒng)一思想，經(jīng)常交流思想，使班子成員都能保持勤奮敬業(yè)、服務群眾、廉潔自律的工作狀態(tài)，齊心協(xié)力攻克了一個又一個難題，為全院干警樹立了榜樣。堅持學習型法院建設，狠抓司法能力的提高，積極向上爭取最高法院學習培訓的機會。關心干警生活，注重青年干警的培養(yǎng)，在重大節(jié)日均組織演講比賽、文體活動，開展讀書活動，定期向全院干警推薦好書或經(jīng)典文章，帶頭動筆寫作，鼓勵嘉獎在全法院文化建設上有突出貢獻的干警，使全市兩級法院學習氛圍進一步濃厚。下半年理順了正科級領導和非領導職務，大大地調(diào)動了干警的積極性。
六、自覺履行一崗雙責，帶頭執(zhí)行廉潔從政規(guī)定。
認真履行黨組的主體責任和一把手的“第一責任”，堅決執(zhí)行黨的各項政治紀律，帶頭落實中央八項規(guī)定和省委省政府的九項規(guī)定，群教活動中認真查擺自己的“四風”問題，率先查擺整改，騰退超標辦公用房，下基層調(diào)研輕車簡從，工作不擺花架子，不走過場。注重院機關黨的建設，整合黨支部，積極開展支部活動，群教活動中參加了第一黨支部的組織生活會。認真履行黨風廉政建設主體責任，逢會必講廉政問題，制定了“基層法院院長向中院述職述廉的規(guī)定”，及時通報違法違規(guī)案例，轉(zhuǎn)發(fā)中央、省委和市委及上級法院的廉政要求，開展明察暗訪，及時處理違法違紀干警。工作作風民主，虛心聽取他人意見建議，不搞“一言堂”，主動接受各界及群眾對自己的監(jiān)督。為規(guī)范全市兩級法院干警，指導紀檢監(jiān)察部門出臺了《伊春市法院干警業(yè)內(nèi)外“八個嚴格”、“八個不準”的有關規(guī)定》，給每個法院干警都帶上了“緊箍咒”，為違法違紀設置了“高壓線”，全市兩級法院廉潔司法意識大大增強，司法作風明顯好轉(zhuǎn)，在廣大群眾中的公信力正日益提高。提拔使用干部及重大財務支出均提交黨組會集體討論決定。公務用車系省高院統(tǒng)一配置的上海大眾標準公務用車;辦公用房18平方米;家庭生活簡單，愛人是國有企業(yè)的工程技術人員，孩子在北京一家民營企業(yè)就職，無利用職務之便為愛人、孩子及親屬謀利問題;家庭住房一套，是在省法院工作時單位統(tǒng)一組織購買的公務員住房;本人及家屬無經(jīng)商辦企業(yè)情況;到伊春工作以來無出國境情況。
存在問題：一是科學謀劃法院各項工作能力仍有待提高，重業(yè)務重行政思想存在，工作中存在顧此失彼現(xiàn)象;二是自我學習不夠，作為新時期法院院長，應當既是實踐者又是理論家，面對發(fā)展進步的速度常自感政策理論水平和法律業(yè)務不足;三是隊伍管理、審判管理的水平和方式方法還有待進一步提高。隊伍管理上還要更新理念，強化新時期新要求，審判管理上要更注意符合司法規(guī)律和審判特色。
法院領導述職述廉報告總結(jié)篇十一
區(qū)委提出的領導干部廉潔自律各項規(guī)定，始終樹立拒腐防變的牢固防線，不貪、不占、不拿、不接受任何禮賄，嚴格執(zhí)行院里的各項。
規(guī)章制度。
始終保持廉潔自律以身作則為全院干警做好表率。我感到正氣是一個單位的精神棟梁邪氣是滋生腐敗的溫床正邪不相容此消必彼長。一個好的法院一定有其引以為榮的法院文化和良好院風這是一筆精神財富必將感染、激勵、鼓舞著法院一代代法官。因此去年我和院黨組提出了“正義、嚴謹、務實、關懷”的8字院風使全院的建設和發(fā)展保持了良好的勢頭。
(一)必須高度重視人才的選拔和培養(yǎng)，防止選人用人中的不正之風。
我體會到，作為一名領導干部，既要愛護人才，更要合理使用和大力培養(yǎng)人才，這是對黨的事業(yè)負責的表現(xiàn)。在選人用人中，我本人和院黨組能夠認真貫徹《黨政領導干部選拔任用條例》和區(qū)委組織部門的有關規(guī)定，選拔審判員和中層干部都經(jīng)競爭和民主議事程序，保證干部選拔任用的民主化，讓優(yōu)秀人才脫穎而出，基本做到了法院內(nèi)部人盡其用。
在工作中，我堅持解放思想，實事求是，與時俱進，自覺做改革的促進派。能夠著眼于法院的更大發(fā)展，提出全院的工作目標;提出法院工作必須置于黨的領導和人大監(jiān)督之下;主動適應我國加入wto的新形勢，牢固樹立為經(jīng)濟發(fā)展大局服務的指導思想;能夠結(jié)合全院工作實際，積極探索加強法院管理和監(jiān)督的思路和途徑，先后在全院推行了一系列工作舉措，從而使法院工作始終充滿活力。
我深深感到，調(diào)查研究是提升領導水平、促進法院發(fā)展的重要基礎。一年來，我始終堅持在調(diào)查研究和廣泛討論之后，再作決策，切實保證決策的科學性和民主性。由于堅持以調(diào)查研究為先導，我們作出的任何決策都心中有底，牢牢掌握了法院工作的主動權。
(四)必須具備敬業(yè)奉獻精神，才能在法院領導崗位上有所作為，才能不斷開拓工作新局面。
我覺得，領導既是職務，是榮譽，更是責任，在任何情況下，都沒有理由放棄責任，甘居落后。在廣陵法院擔任院長，我始終感到有四種考驗，一是重大責任的考驗。既要圓滿完成法律賦予的神圣使命，又要搞好內(nèi)部管理;二是巨大壓力的考驗。既要帶領全院完成繁重的審判任務，又要處理錯綜復雜的各種矛盾，維護穩(wěn)定促進發(fā)展;三是廉政建設的考驗。既要潔身自律，又要抓好全院的廉政工作，還要抵御社會上各種誘惑;四是優(yōu)勝劣汰的考驗。既要完成各項任務，又要爭先創(chuàng)優(yōu)，還要不斷研究新問題，繼續(xù)前進。面對艱巨任務和考驗，我不要求自己是全才，但要始終保持強烈的事業(yè)心和高度責任感，時刻把全院的事業(yè)掛在心上，因此，能夠發(fā)揚立足崗位、無私奉獻的精神，謀全局，把方向，撲下身子，一心一意抓工作。由于在工作中發(fā)自內(nèi)心地付出了心血和汗水，我更加珍惜我們廣陵法院來之不易的良好工作局面，更加感謝全院干警對我工作的理解幫助和支持。
總結(jié)一年來的工作，雖然取得了一些成績，但成績的取得主要是區(qū)委、上級法院正確領導、指導的結(jié)果，是全體干警辛苦努力的結(jié)晶，我只是盡了一名領導干部應盡的職責，做了我應該做的工作。由于工作能力、領導水平所限，工作中也存在不少問題和不足，離人民群眾的希望、領導的要求還有一定的差距，還存在不少問題，突出表現(xiàn)在：深入審判一線調(diào)查研究，了解工作還不夠，掌握情況還不全面，不深入;對已經(jīng)布置的工作還需要加強檢查督促，有的工作還需要進一步抓好落實，努力抓到位;與干警談心交流的面還不廣，對干警的思想狀況了解不夠，對干警反映的有些問題辦理速度還不快，解決還不太及時。就全院工作而言，隊伍的整體素質(zhì)還不能完全適應形勢發(fā)展的需要，少數(shù)法官的司法觀念、業(yè)務能力與法院工作發(fā)展的要求不相適應;少數(shù)法官工作作風不實、職業(yè)操守不強，辦案質(zhì)量和效率還不高，違法審判情況仍有發(fā)生。全院經(jīng)費緊張，“兩庭”建設尚未達標完全，法院概念規(guī)劃定點困難較大，對于這些問題，我和黨組其他同志將高度重視，認真研究，采取有力措施，努力加以克服和解決。在今后工作中，我將進一步加強學習，克服不足，以與時俱進、開拓創(chuàng)新的精神，求真務實，努力工作，力爭為全院發(fā)展作出更大的貢獻，以此回報黨和人民的信任。
一年來，在縣委的正確領導下、在人大的監(jiān)督、政府、政協(xié)和社會各界的支持下，在上級法院的監(jiān)督指導下，堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀及黨的xx大精神為指導，堅持“黨的事業(yè)至上，人民利益至上，憲法法律至上”和“為大局服務，為人民司法”的理念，堅持“忠誠、為民、公正、廉潔”的政法工作核心價值觀，緊緊圍繞“社會矛盾化解、社會管理創(chuàng)新、公正廉潔執(zhí)法、反恐嚴打斗爭”四項重點工作，充分發(fā)揮審判工作職能作用，狠抓隊伍建設，強化黨風廉政建設，在全體干警共同努力下，較為圓滿地完成了各項審判工作任務，為構(gòu)建社會主義和諧社會提供有力的司法保障。現(xiàn)就本人20xx年度履職及黨風廉政情況報告如下：
一、政治業(yè)務學習方面。
在政治理論學習方面，結(jié)合開展的改進司法作風教育活動、黨的群眾路線教育實踐活動、第十五個黨風廉政教育月等各項教育活動，認真學習全面貫徹落實黨的xx大報告、自治區(qū)紀委八屆三次全會上的重要講話、習近平總書記的重要講話、學習中央“八項規(guī)定”、院人民法院“六項措施”、自治區(qū)高院《關于進進出出改進司法作風的七項措施》、《中央xx縣委常委會關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的十二項規(guī)定》、關于厲行勤儉節(jié)約反對鋪張浪費的重要批示、《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》等。認真貫徹落實院“五個嚴禁”的規(guī)定，切實落實“說話和氣、辦事認真、公平正義、人民滿意”十六字工作方針。在學習中，能認真做好學習筆記，撰寫心得體會。通過學習增強了自身的黨性修養(yǎng)，敬業(yè)意識、服務意識。
在業(yè)務學習方面，一是積極參加各類業(yè)務培訓。二是認真學習上級法院下發(fā)的一系列業(yè)務文件和司法解釋，以及新《民訴法》、新《刑訴法》等法律書籍;深入學習立案、執(zhí)行等法律知識，夯實理論基礎、提高辦案能力。
二、履行工作職責情況。
(一)是堅持黨對法院工作的領導。在政治上、思想上和行動上與中央、縣委保持高度一致，堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，努力提高黨性修養(yǎng)，堅決服從縣委的統(tǒng)一領導，嚴守黨的政治紀律、組織紀律和工作紀律，充分發(fā)揮人民法院黨組核心領導作用，確保了我院工作的正確政治方向。
(二)是加強領導班子政治思想理論學習，堅定理想信念。自年初以來，始終堅持中心組學習制度，嚴格按照。
學習計劃。
采取個人自學與集中交流的形式定期學習。同時，在學習和討論中，始終堅持把政治思想教育與發(fā)揮人民法院審判職能緊密聯(lián)系起來，力求從理論與實踐的結(jié)合上學懂弄通，自覺運用“科學發(fā)展觀”重要思想武裝頭腦、指導行動，確保一班人在任何時候和任何情況下政治立場堅定、頭腦清醒、方向明確。在開展改進司法作風教育活動、黨的群眾路線教育實踐活動、第十五個黨風廉政教育月等各項教育活動等主題教育活動中，通過組織全院干警觀看紀錄片、自己親自上黨課、參觀烈士紀念館等形式多樣的活動，加深了干警們對黨的理論和路線方針政策的認識、理解，提升了干警創(chuàng)先爭優(yōu)意識，奮發(fā)進取的工作熱情，形成了以黨建帶隊建，以隊建促審判的濃厚氛圍，使全體干警的政治意識、陣地意識、責任意識進一步增強，政治敏銳性和鑒別力進一步提高。
(三)進一步增強政治意識和大局意識。通過各種學習活動使干警們牢固樹立正確的國家觀、民族觀、宗教觀，維護祖國統(tǒng)一和民族團結(jié)，旗幟鮮明地反對民族分裂主義和非法宗教活動，在事關國家主權和人民根本利益的大是大非問題上，做到認識不含糊、態(tài)度不曖昧、立場不動搖。在審判工作中，始終堅持服務和服從黨和國家工作大局全力維護我縣社會政治穩(wěn)定。
(四)根據(jù)黨組分工，我主要負責黨務和立案庭的工作，在抓好分管工作的同時，本人還積極參與調(diào)處各類，多次下訪到當事人家中，與當事人促膝談心，認真傾聽他們的心聲，虛心聽取他們對法院工作的意見和建議，拉近了法官和當事人之間的距離，促進了案件的調(diào)解解決，也使個別本想利用敏感節(jié)點上訪的當事人打消了念頭。
三、組織領導能力方面。
(一)始終把立黨為公、司法為民的宗旨作為我院領導班子司法能力建設的根本前提，始終把維護和實現(xiàn)當事人的合法權益作為我院全部工作的出發(fā)點和落腳點。以公正、廉潔、文明、高效審判為中心，著力增強維護伊吾社會穩(wěn)定、促進伊吾經(jīng)濟發(fā)展、保障在本縣域?qū)崿F(xiàn)公平和正義的司法公信力。
(二)科學決策，提高解決實際問題的能力。按照“科學決策、民主決策、依法決策”的要求，科學的處理全院事務，要求法官在駕馭庭審、審判管理等方面增強審判能力;庭室領導干部在努力提高業(yè)務管理能力的同時，必須進一步提高在政務管理等方面的管理管理能力，牢固樹立“一崗雙責”的責任意識。
(三)求真務實，發(fā)揮領導核心作用的能力。以維護公正、廉潔、高效審判為中心，以提高辦案質(zhì)量，確保審判公正為工作目標，把維護和實現(xiàn)當事人的合法權益作為全部工作的出發(fā)點和落腳點，著力維護伊吾社會穩(wěn)定、促進伊吾經(jīng)濟發(fā)展、保障縣域和諧穩(wěn)定。
四、作風建設方面。
(一)對全院事務按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的要求，嚴格遵守黨組議事規(guī)則，落實集體領導與分工負責相結(jié)合的工作制度，班子成員之間互相團結(jié)、相互支持，分工協(xié)作。
(二)牢固樹立責任意識，除了健全和完善審判流程管理、案件質(zhì)量評查、法官業(yè)績考核等一系列審判管理制度外，還深入立案、審判和執(zhí)行工作第一線，對案件審理嚴格把關，加強調(diào)查研究，解決實際問題。
(三)以推進基層建設年為抓手，全力推進機關效能建設。通過適時組織“群眾觀點大討論”、“新疆精神”大討論、組織干警積極參加道德講堂活動，深刻反思在思想作風、工作作風、審判作風、紀律作風和精神狀態(tài)等方面存在的問題，切實加以整改，制訂出臺了一系列紀律作風工作規(guī)定，嚴格規(guī)范考勤、著裝、環(huán)境衛(wèi)生、文明用語、工作作風等，使我院形象明顯改善，審判質(zhì)量和司法公信力得到較大提升。
五、貫徹執(zhí)行民主集中制原則情況。
在決策中，本人能嚴格執(zhí)行民主集中制原則。需要集體研究的事項，會前充分醞釀，會上充分討論，凡是事關全院發(fā)展的工作思路和重要工作部署、干部推薦任免、獎懲等事項，都提交班子討論通過。在討論決定重大事宜時，注重發(fā)揮每位班子成員的積極性和主動性，充分聽取每位班子成員的意見和建議，按照少數(shù)服從多數(shù)的原則，形成決議后付諸實施，使民主集中制原則在領導班子中得到有效貫徹，保證了集體領導的全面落實。
六、落實五公開情況。
今年，我院在落實五公開工作中，一是堅持重大事項報告制度，及時向黨委匯報法院工作中的重大問題、重要事項;保持與政府的經(jīng)常性溝通，贏得政府支持。今年繼續(xù)邀請人大、政協(xié)、政法委、公安、人大代表、政協(xié)委員等旁聽案件庭審活動。二是按照縣紀檢委“五公開”的要求，建立健全公開制度，成立領導小組，并通過制作展板等形式切實保障人民群眾的知情權、參與權、表達權、監(jiān)督權。完善民意溝通機制，通過各種行之有效的方式，廣泛聽取、認真分析各方面對人民法院工作的意見建議，及時制定落實整改措施;完善司法宣傳制度，加強與社會媒體的聯(lián)系溝通，以全面、及時、準確的信息引導社會輿論，形成有利于人民法院開展工作的良好輿論環(huán)境。三是為深入貫徹落實人民法院《關于司法公開的六項規(guī)定》和《司法公開示范法院標準》及上級法院《關于推進人民法院司法公開的。
工作方案。
》的規(guī)定，及時組織制定了《xx縣人民法院司法公開工作方案》，并成立了司法公開工作領導小組，為切實推動司法公開工作的順利開展奠定了基礎。
七、黨風廉政建設責任制落實情況。
作為黨組書記本人高度重視隊伍建設和黨風廉政建設工作，在做好廉政文化進機關工作的同時，帶領班子成員以身作則，嚴于律己，著力建設“廉潔、勤政、務實、高效”的工作作風，以良好的黨風、政風推動機關效能建設工作深入開展，從而不斷提高我院干警隊伍的工作效率，為審判機關向社會提供優(yōu)質(zhì)服務創(chuàng)造有利條件，為加快xx縣的快速發(fā)展創(chuàng)造一流的司法環(huán)境。在廉政問題上，自己能夠認真執(zhí)行領導干部廉潔自律的各項規(guī)定，始終樹立拒腐防變的牢固防線，嚴格執(zhí)行院里的各項規(guī)章制度，始終保持廉潔自律，以身作則，為全院干警做好表率。
(一)加強政治思想教育，繼續(xù)提升全院干警對反腐倡廉建設工作重要性的認識。通過繼續(xù)開展黨性黨風教育活動和第十五個黨風廉政教育月活動，切實提高全體干警對反腐倡廉建設的極端重要性和緊迫性的認識，做到反腐倡廉常抓不懈、拒腐防變警鐘長鳴，使人民法院隊伍真正成為讓黨放心、讓人民信賴的高素質(zhì)的干部隊伍。
(二)貫徹落實科學發(fā)展觀，注重黨風廉政教育的實效性。始終把抓好黨風廉政教育作為一項經(jīng)常性的基本工作任務，認真學習全面貫徹落實中央“八項規(guī)定”、院人民法院“六項措施”、自治區(qū)高院《關于進進出出改進司法作風的七項措施》、《中央xx縣委常委會關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的十二項規(guī)定》、關于厲行勤儉節(jié)約反對鋪張浪費的重要批示，并從時效性、針對性和實效性三個方面著手，創(chuàng)新思路，改進方法，切實發(fā)揮黨風廉政教育的基礎性作用。在一些容易發(fā)生違法違紀現(xiàn)象的節(jié)假日前后，及時在法官隊伍中開展提醒預防教育。在對象上堅持把中層以上領導干部，審判、執(zhí)行法官和管人管錢管物關鍵崗位的干部作為重點，確保黨風廉政教育的效果。
(三)加強黨風廉政建設，落實黨風廉政建設各項規(guī)定。院領導班子始終把黨風廉政建設工作放在重要的位置來抓。一是層層簽訂《黨風廉政建設責任制》，將黨風廉政建設工作與審判工作一起部署，一起落實，一起檢查，一起考核，形成了黨組統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、班子成員各負其責、紀檢組織協(xié)調(diào)、各部門和干警積極參與的良好工作格局。
二是全面貫徹落實了黨風廉政建設責任追究制度，實行了黨風廉政建設一票否決制，凡發(fā)生不落實黨風廉政建設責任制，出現(xiàn)違法違紀行為的庭室和個人，一律取消評先選優(yōu)資格，并追究主管領導和庭室領導的責任。
三是落實了廉政談話、戒免談話、述職述廉等廉政制度，保證了黨風廉政建設責任追究制度有章可循。
四是把黨風廉政建設教育和廉政文化進機關活動結(jié)合起來，作為黨性鍛煉的重要內(nèi)容來抓，開展經(jīng)常性警示教育、黨風廉政建設學習教育和干警廉政承諾活動。班子成員帶頭自律，要求干警做到的首先自己做到，自覺做到自省、自警、自勵、自重。
崗位職責。
風險、外部環(huán)境風險四個方面，逐一排查可能潛在的廉政風險點。切實將風險防范體系覆蓋到每一個工作崗位，每一個工作環(huán)節(jié)，每一位干警職責上，建立了“風險無處不在，風險防范人人有責”的廉政風險意識。
八、開展黨的群眾路線教育實踐活動方面。
開展黨的群眾路線教育實踐活動，是實現(xiàn)黨的xx大確定的奮斗目標的必然要求，是保持黨的先進性和純潔性、鞏固黨的執(zhí)政基礎和執(zhí)政地位的必然要求，是解決群眾反映強烈的突出問題的必然要求，更是實現(xiàn)中華民族偉大復興中國夢的堅強保證。一年來，能按照要求認真學習，做好筆記，通過學習，充分了解開展黨的群眾路線教育活動的重要意義，開展群眾路線教育實踐活動，是我們黨在新形勢下堅持黨要管黨、從嚴治黨、加強黨的自身建設的重大決策。我們廣大黨員干部要把思想和行動統(tǒng)一到中央的決策部署、自治區(qū)黨委xx縣委的要求上來，深刻認識開展教育實踐活動的特殊重大意義，只有充分認識開展黨的群眾路線教育實踐活動的重要性，全面貫徹落實教育實踐活動的各項目標任務，才能在思想上、行動上時刻與中央、自治區(qū)黨委、縣委、院黨組保持高度一致，堅定理想信念，堅守政治品格，不斷增強我們的道路自信、理論自信和制度自信，做中國特色社會主義事業(yè)的建設者和捍衛(wèi)者。
一年來，本人在認真抓好自身學習的同時，還認真組織廣大干警認真學習貫徹自治區(qū)紀委八屆三次全會上的重要講話、學習中央“八項規(guī)定”、院人民法院“六項措施”、自治區(qū)高院《關于進進出出改進司法作風的七項措施》、《中央xx縣委常委會關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的十二項規(guī)定》、關于厲行勤儉節(jié)約反對鋪張浪費的重要批示、《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》等，對于進一步加強法官職業(yè)道德建設，弘揚“忠誠為民、公正廉潔”司法核心價值觀，樹立良好司法形象，增強司法公信力起到了很好的作用。本人嚴格執(zhí)行“五個嚴禁”和“十條禁令”的規(guī)定，帶頭履行黨的群眾路線方針、政策，制定xx縣法院加強機關效能建設的實施方案、司法公開方案，開展司法公開事項，切實落實“說話和氣、辦事認真、公平正義、人民滿意”十六字工作方針。大力推進廉政文化建設，加強警示教育學習，進一步增強干警廉政意識。
積極組織開展第十五個黨風廉政教育月活動，認真學習中國共產(chǎn)黨黨史和反腐倡廉史，組織全院黨員干部開展新黨員宣誓、老黨員重溫。
入黨誓詞。
等活動;組織領導干部及時參加由縣委組織的有關領導及專家就保持黨的純潔性、領導干部從政道德教育、《廉政準則》解讀、以案說法、廉政文化建設等內(nèi)容進行專題輔導講座;組織全體黨員干部參加黨紀條規(guī)有獎知識競答;結(jié)合機關效能建設，開展走訪服務對象、征詢改進工作意見建議、查找薄弱環(huán)節(jié)等活動;組織黨員干部觀看反腐倡廉影視片和警示教育片;組織全體干警參加道德講堂活動，不斷提高干警的的責任意識、服務意識、大局意識。
九、存在的問題和努力的方向。
總結(jié)今年的工作，雖然取得了一些成績，但成績的取得主要是縣委、上級法院正確領導、指導的結(jié)果，是全體干警辛苦努力的結(jié)晶，我只是盡了自身應盡的職責，工作中也存在不少問題和不足，離人民群眾的希望，領導的要求還有一定的差距，表現(xiàn)在：一是對政治理論學習還存在不夠認真扎實的現(xiàn)象;二是對審判業(yè)務學習缺乏系統(tǒng)有效地計劃和安排;三是針對工作中出現(xiàn)的新問題、新情況缺乏與之相對應的新思路、新辦法。四是對已經(jīng)布置的工作的落實情況檢查督促不夠;五是與干警談心交流的面還不廣，對干警的思想狀況了解不夠。
總之，在今后的工作中，我將認真帶領全體干警進一步加強學習xx大精神，改進工作作風和工作方法，提高工作能力和水平，不斷健全和完善各項制度，進一步增強反腐倡廉的整體合力，以飽滿的政治熱情、強烈的責任意識和優(yōu)良的工作作風，為全面建設和諧伊吾做出新的貢獻。
在縣委的正確領導、縣人大依法監(jiān)督、縣政府大力支持和上級法院的指導下，我團結(jié)帶領班子成員和全體干警，全面貫徹落實黨的xx大、xx屆三中、四中全會和習近平總書記系列重要講話精神，緊緊圍繞“讓人民群眾在每一個司法案件中都感受到公平正義”的目標，認真履行審判職能，不斷加強隊伍建設和基層基礎建設，各項工作取得了新成績，為我縣經(jīng)濟社會跨越發(fā)展提供了有力的司法保障?，F(xiàn)將一年來主要工作、學習和廉政情況報告如下：
法院領導述職述廉報告總結(jié)篇十二
感激xxx黨委、領導，以及xx部等各部門的領導對我的關懷、信任和指導，感激xx領導和全體同志對我的關心、幫忙和支持，我今年2月26日擔任書記職務，主持xxx黨群工作，分管紀檢監(jiān)察、維穩(wěn)、信訪、共青團、消防保衛(wèi)、多經(jīng)物業(yè)等工作。使我又有了一個為企業(yè)、為客戶、為職工服務的更加寬廣的平臺。雖然崗位變了，但我的心沒有變，履職以來，我始終懷著一顆感恩之心，勤勉敬業(yè)，恪盡職守，努力履行好自我的職責和使命。下頭我向各位領導和同志們匯報本人的履職和廉政情景，請各位領導和同志們多多批評指教。
如何履好職，用好權，服好務，帶好隊伍，不辜負上級黨委，各位領導和同志們的期望，是我殫精竭慮，孜孜以求的目標。加之現(xiàn)代社會飛速發(fā)展，知識更新日新月異，信息時空瞬息萬變，新技術、新形勢、新矛盾、新問題不斷涌現(xiàn)。要想跟上時代節(jié)拍，適應國網(wǎng)公司“四化”要求，順乎省公司嚴抓嚴管形勢，出色地完成上級交給的各項工作任務。就必須學習不止，修身不息。一是學習有關業(yè)務知識。除了向書本學以外，我還注意學習上級和本局領導及老領導們好的工作作風和工作方法，利用跟班勞動、安全督查和參加班組安全日活動等機會向行家里手們學習。本人堅持每月至少2天深入施工操作現(xiàn)場進行安全稽查或把關，堅持每周參加班組安全日活動，堅持利用休息時間深入高損臺區(qū)跟班稽查或勞動。二是堅持不斷地學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀理論，努力改造世界觀，不斷提高自身的政治理論水平。三是認真學習領會上級文件和會議精神，確保貫徹執(zhí)行到位。四是學習實事政治，做到胸懷全局，奉獻社會。六是學習新思想、新觀念、新知識、新技術，努力提高履行新形勢下新使命的本事。
(一)融入中心抓黨建，黨建工作驅(qū)動力不斷強勁。如何在大家工作任務十分繁重，時間十分緊迫的情景下，抓好黨建工作，是我日思夜想的事情。我注重把黨建工作與單位各項具體工作緊密結(jié)合起來，與各時段的主要工作任務有機融合起來，講求實效。年初，局黨總支認真研究凝煉全年黨建工作思路：以深入學習實踐科學發(fā)展觀為契機，以國網(wǎng)公司、省公司和市局的會議精神為指南，以創(chuàng)立“電網(wǎng)先鋒支部”為目標，以市局黨建工作目標管理職責制為綱領，研究制定了我局黨建目標計劃，并逐項落實。根據(jù)大班改革和人員調(diào)整及時對各支部進行了優(yōu)化，使之與各部門的工作結(jié)合更加緊密。按“一崗雙責”要求，每一位總支成員和各支部委員都結(jié)合分管和所在支部工作建立了聯(lián)系點，并構(gòu)成黨員職責區(qū)、一幫一和奉獻積分制常態(tài)，開展“一個黨員一面旗”和“黨員身邊無事故、無違章、無違紀”活動，助推全局各項中心工作順利開展;經(jīng)過建立黨員月報制度，暢通了黨員和組織的聯(lián)系，提高了執(zhí)行力。將黨務會議與行政會議有機融合，搞多會合一，如利用每月定期召開的工作例會，進行中心組學習，總結(jié)和安排黨務工作，使“三會一課”等制度落到實處。同時，加強黨員隊伍管理，把好“入口”，暢通“出口”，發(fā)展黨員1名，2名預備黨員如期轉(zhuǎn)正，培訓入黨積極分子2名，建立了黨員活動室，完善了書籍資料，使黨員學習有資料，活動有陣地。開展了“講黨性、重品行、做表率、樹形象”活動，確保黨員隊伍的先進性、純潔性和在職工群眾中的良好形象。黨建工作為推進全局中心工作和各項目標任務圓滿完成供給了堅強的政治保證、思想保證、組織保證，黨總支的政治核心、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用日益顯現(xiàn)。
(二)凝聚合力強班子，領導班子整體效能得到發(fā)揮。今年，我們以創(chuàng)立“四好”領導班子為抓手，在提高領導班子執(zhí)行力、創(chuàng)新力、凝聚力的同時，著力提高科學決策本事和管控本事，發(fā)揮領導班子整體效能。領導班子樹立了“一盤棋”的思想，辦事“一碗水”端平，工作中相互支持，互相配合。班子成員跑施工操作現(xiàn)場的時間多了，坐辦公室發(fā)號施令的時間少了，工作作風有了明顯的改變。堅持以科學發(fā)展觀為為統(tǒng)領，嚴格落實“三重一大”事項團體決策規(guī)定。今年我局召開局長辦公擴大會議和黨政聯(lián)系會議10余次，充分聽取各方意見，實行“一把手”末位表態(tài)制，確保了各項決策的科學性。同時，領導班子注重學習科學理論和先進知識，努力提高新形勢下駕馭復雜局面的本事，確保面臨復雜緊急情景，決策正確，態(tài)度堅決，意志統(tǒng)一，構(gòu)成合力，領導班子整體效能得到有效發(fā)揮。
(三)以身作則帶隊伍，“三支隊伍”素養(yǎng)明顯提高。我局人力資源匱乏，結(jié)構(gòu)性缺員嚴重。今年，我們以大班組改革為契機，從觀念轉(zhuǎn)變、提升素養(yǎng)、強化執(zhí)行、爭先創(chuàng)優(yōu)、廉潔自律等方面，全面提升部門負責人、班組長和一線員工“三支隊伍”素養(yǎng)。做到公正公平選人。從工作需要和單位發(fā)展出發(fā)，為體員工供給一個公正的平臺，堅持任人為賢，不搞遠近親疏，不讓干事的人吃虧，不讓老實人吃虧。堅持正確科學用人。將適宜的人用到適宜的崗位上，做到人盡其才。推行嚴抓嚴管育人。嚴抓嚴管是對職工生命權和工作權的最大關愛，對員工從嚴要求，但嚴中有愛。要求工作上樹立“嚴格、嚴謹、嚴密、嚴肅”作風，但生活上關心員工，為員工排憂解難。同時，嚴格要求自我，要求員工做到的，首先自我做到，以自我的模范行動影響和帶動身邊的員工。全年選拔部門負責人5人，班組長7人，對原部門負責人、班組長和員工進行了全面優(yōu)化，最大限度地為推進全局各項目標任務的完成供給了人員保障。
(四)與時俱進變觀念，學習實踐科學發(fā)展活動扎實有效。思想一通，一通百通;觀念一變，一變百變。人的思想觀念對一個單位的發(fā)展致關重要，我們把學習實踐科學發(fā)展活動當作廣大干部員工解放思想、轉(zhuǎn)變觀念的絕好機會。巧借學習實踐活動東風，努力促進廣大干部員工思想大解放，觀念大轉(zhuǎn)變，素質(zhì)大提升，業(yè)績大提高，面貌大改變。為此，我們按照國網(wǎng)公司、省公司統(tǒng)一部署和市局具體安排，在市局黨委的正確領導下，雷厲風行，迅速啟動，突出抓好與各項工作的有機融合，做到了“兩手抓、兩不誤、兩促進”，確保了“規(guī)定動作”不走樣，“自選動作”有創(chuàng)新。經(jīng)過活動的開展，我局領導班子和全體干部員工解放了思想，更新了觀念，找準了問題，構(gòu)成了共識，制定了措施，明確了方向，收到了預期成效。本人兩次到市局做學習實踐活動典型發(fā)言。
(五)虛功實做通思想，思想政治工作服務保障作用明顯。針對新形勢下出現(xiàn)的新情景、新矛盾和新問題，不斷創(chuàng)新和探索思想政治工作方式方法，做到融入中心，服務大局，虛功實做，大題細做，和風細雨，潤物無聲，在各項重要活動和工作任務中及時跟進思想政治工作，隨時解開員工思想上的“疙瘩”。年初，少數(shù)員工對省公司“嚴抓嚴管”的形勢不適應，有的員工感覺精神壓力大，付出與得到不成比例，有情緒、牢騷和怨氣。針對這種情景，我們著力解決廣大員工思想觀念上的不貼合、不適應的問題，與廣大員工座談，講清形勢和道理，讓廣大員工從心底里理解和理解省公司“嚴抓嚴管，從嚴治企”方略是社會提高的要求和形勢發(fā)展的需要，而非哪一級領導故意所為;使廣大員工懂得“天下興亡，匹夫有責;企業(yè)興忘，操之在我;皮之不存，毛將焉附”的道理，使這些員工思想觀念發(fā)生了根本的轉(zhuǎn)變，自覺地以更新的觀念、更高的標準和更嚴的要求投入到各項工作當中去。單位想干事、用心干事的人越來越多，干凈干事的氛圍越來越濃。經(jīng)過有效的思想政治工作，提升了員工的主人翁意識，增強了企業(yè)的凝聚力，為電網(wǎng)建設、安全生產(chǎn)、營銷服務等中心工作起到了保駕護航的作用。本人被評為xx市優(yōu)秀政研干部。
(六)激發(fā)活力帶團建，團青突擊隊作用得以體現(xiàn)。今年我們以黨建帶團建，加強團青工作，充分發(fā)揮了團員青年在安全生產(chǎn)和營銷服務等各項急難險重任務中的主力軍、生力軍和突出隊作用。在春安檢查和“三查一整改”等活動中，團支部進取倡議，組織活動，發(fā)揮了作用。安全知識宣傳，配合省青年志愿者進行營銷普查，參與“無違章年”活動，倡議建立“禮貌小區(qū)”，組織參加，文藝匯演、參與組織“新電杯”乒乓球賽等活動都獲得了職工群眾和各級領導的好評。
(七)拓寬載體育文化，供電企業(yè)文化不斷繁榮。今年我局推行文化塑人，禮貌塑企，注重培育優(yōu)秀的電力職業(yè)精神，繁榮供電企業(yè)文化。針對今年開展的安全生產(chǎn)、營銷服務、財務管理和反腐倡廉無違章年活動，結(jié)合湖湘文化，異常是梅山文化的特點，著力培育“愛崗敬業(yè)”和“遵章守紀”文化，經(jīng)過會議、講座和征文等活動，以及嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，做到執(zhí)行規(guī)章制度和操作規(guī)程一絲不茍，打擊違章鐵面無情，使愛崗敬業(yè)和遵章守紀逐漸構(gòu)成習慣，逐漸構(gòu)成一種企業(yè)文化，有效助推無違章年活動。同時，不斷拓寬企業(yè)文化載體和園地。舉辦了各種競賽比武活動;開設了多個宣傳窗，辦公樓走廊、樓梯間和會議室懸掛資料進取健康向上的文化標牌，使廣大員工耳濡目染，在潛移默化中受到熏陶;所有施工操作現(xiàn)場實行溫馨提示;建立“親情墻”;實行了職工生日祝賀慰問制度。新聞報道工作得到加強，內(nèi)部刊物(新電風采)、(效能監(jiān)察之聲)等越辦越有特色。
(八)群策群力降線損，效能監(jiān)察工作碩果滿枝。今年我局按照市局統(tǒng)一部署，遵循“開源節(jié)流、降本增效”主題，總結(jié)xx年農(nóng)電管理效能監(jiān)察經(jīng)驗，凝煉“全面展開、突出重點”思路，確定以高損臺區(qū)降損項目為核心的效能監(jiān)察工作，得到了市局領導的高度重視市局領導和營銷稽查部、監(jiān)察部和營銷部等業(yè)務部門領導經(jīng)常深入我局現(xiàn)場檢查指導，異常是營銷稽查部多次到我局進行跟班稽查，效果十分明顯，收到了跟班稽查與現(xiàn)場培訓雙重效果，給了我們很好的榜樣和示范作用。我局領導班子高度重視，經(jīng)常利用雙休日和晚上等休息時間帶領營銷部等有關部門深入到各掛鉤班組、供電所和高損臺區(qū)進行跟班稽查，現(xiàn)場指導，各部門配合，廣大員工全力攻堅，發(fā)揚不怕疲勞、連續(xù)做戰(zhàn)的精神，使我局的效能監(jiān)察工作取得了豐碩成果。目前，城網(wǎng)已消滅高于30%的臺區(qū)，高于20%臺區(qū)減少到3個。農(nóng)網(wǎng)64個線損大于25%的臺區(qū)已全部消滅。計查處違章用電與竊電833起，挽回經(jīng)濟損失91萬余元。同時，經(jīng)過效能監(jiān)察，廣大員工業(yè)務水平明顯提高，廉潔意識得到加強，社會用電秩序明顯好轉(zhuǎn)，客戶安全用電意識得到增強，取得了隊伍建設、經(jīng)濟效益、廉政效益和社會效益等多方面的豐收。
(九)廉潔從業(yè)樹新風，反腐倡廉工作有效開展。今年，我局廉政建設和反腐倡廉工作認真落實黨風廉政建設職責制，開展了一系列反腐倡廉活動，無任何違法違紀行為，確保了廉政目標實現(xiàn)。一是為反腐倡廉工作供給堅強的組織保證，認真落實“一崗雙責”。像重視安全生產(chǎn)一樣重要廉政安全，時時講廉政，事事講廉潔，做到了凡事有人負責，凡事有人監(jiān)督。二是反腐倡廉無違章活動開展扎實有效。從決策部署、過程控制、結(jié)果評估3大環(huán)節(jié)和思想作風、干部人事、財務資產(chǎn)、營銷領域、生產(chǎn)建設、招投標6大領域展開自查，關鍵環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)存在問題3項，重點領域發(fā)現(xiàn)存在問題4項，確定工作環(huán)節(jié)(崗位)風險點8處，采取了簽訂廉政職責狀、修訂完善管理制度、加強監(jiān)督等一系列措施，全部整改到位。三是治理商業(yè)賄賂自查自糾工作全面開展。從業(yè)擴工程、內(nèi)外勾結(jié)竊電、設備材料及辦公用品采購、基建工程項目招議標、廢舊材料處理入帳、隨意調(diào)整電價、向客戶索拿卡要、電力工程建設承包驗收、青苗賠償?shù)?1個方面進行了地毯式自查，未發(fā)現(xiàn)任何問題。四是對重要事項重大活動重點環(huán)節(jié)監(jiān)督有力。加強對招投(議)標的監(jiān)督。實行入圍、評標、定標和監(jiān)督四分離。全年共組織物資、工程招議標60余次，共計金額約1200萬元，均未發(fā)生不廉潔行為。同時，把好物資驗收關，實行主管部門、使用部門和紀檢監(jiān)察共同驗貨，并做好驗收記錄，有關人員簽字。五是進取與縣檢察院紀委開展聯(lián)合預防職務犯罪工作。對重點的基建項目和物資采購招投標邀請縣檢察院和紀委有關人員進行監(jiān)督指導。六是努力創(chuàng)立廉潔文化進企業(yè)示范點。今年我局被縣紀委定為廉潔文化進企業(yè)示范點，深入開展廉政主題教育，我局定期組織部門負責人和管錢管物的人員召開座談會，對部門負責人進行廉政談話，樹立了“一口井”理念，算好“七筆帳”，開展“揚正氣，促和諧”廉政公益廣告展播、治理商業(yè)賄賂、學習反腐倡廉四個重要文件和(警鐘聲聲(二))等活動，節(jié)前進行廉政教育，并向全體干部員工發(fā)出廉政信息，及時提醒大家嚴格遵守國營企業(yè)從業(yè)人員廉潔從業(yè)規(guī)定。七是領導班子廉潔自律情景良好。我局領導班子成員勤政廉潔，嚴格按章辦事，堅持陽光操作，為全局職工做出了表率。八是加強信訪舉報的查處助推廉政建設。做到有訪必接，有報發(fā)查，有查發(fā)果。同時，在營業(yè)廳設置意見箱，定期開箱處理。并注重發(fā)揮紀檢監(jiān)察信息員的作用，廣泛收集廉政信息，并及時歸納、匯總、分析，區(qū)分不一樣情景進行處理。營造出廉政建設濃厚氛圍，深入推進黨風廉政建設。今年來當面或上門退還現(xiàn)金購物卡等計6000元。
(十)情系客戶正行風，優(yōu)質(zhì)服務水平有效提升。今年，經(jīng)過營銷反違章活動，狠抓服務作風。不斷完善95598全天候服務，充實電力110搶修隊伍，主動“登門”納諫，助推優(yōu)質(zhì)服務，走訪了縣行風辦、糾風辦、優(yōu)化辦等部門和xxx有限公司、xx公司等重要用電客戶，誠心傾聽意見，虛心征求提議。進行了供電服務進社區(qū)宣傳活動，共發(fā)放相關資料共xxxx余份，收到供電服務情景調(diào)查表20余份，居民對我局的優(yōu)質(zhì)服務表示滿意。配好配足搶修備品備件，隨時做好供電故障和事故搶修。我局干部員工不管刮風下雨、烈日酷暑、天寒地凍、白天黑夜，默默奮戰(zhàn)在大街小巷、村村塞塞，他們隨叫隨到、行動迅速、干事利落的鐵軍作風，不畏甘苦、頑強拼搏的精神，贏得了廣大客戶和人民群眾的一致好評。
(十一)周密細致保穩(wěn)定，消防保衛(wèi)信訪維穩(wěn)工作有成效。一是加強對消防設施的維護管理，人員培訓，發(fā)揮其應有功能，做到物盡其用，加強安全用電教育，落實防火公約，確保消防安全。二是加強了門衛(wèi)管理工作，加大對保安人員的管理，勤檢查，勤督促，勤考核，進行經(jīng)常性思想教育，使保安人員的職責心不斷增強，面貌一新。對局院內(nèi)實行封閉式管理和車輛停放管理。三是認真對待信訪工作，進取消除化解矛盾。一年來，未發(fā)生火災事故，家屬區(qū)和辦公場所未發(fā)生偷盜和突發(fā)事件，未發(fā)生越級上訪事件，圓滿完成“祖國60華誕”等重要節(jié)日和活動的安保工作，確保了全局安全穩(wěn)定和各項工作的順利開展。
(十二)以人為本細管理，后勤物業(yè)管理得到根本改觀。今年進一步完善了物業(yè)管理制度和相關的考核辦法，出臺了活動場所管理規(guī)定、車輛停放管理規(guī)定、對局院內(nèi)進行封閉式管理的規(guī)定和關于節(jié)儉用電安全用電管理規(guī)定等規(guī)章制度堅持以人為本，以制度管人，一是加強了環(huán)境衛(wèi)生管理，加強了巡視、檢查和督導，環(huán)境衛(wèi)生大為改觀。二是加強了綠化管理工作，設置了一系列溫馨提示，教育員工、家屬愛護花草樹木，及時制止踐踏花草樹木的行為，綠化管理明顯加強。三是加強了食堂管理工作。主動熱情服務，得到了全局職工、家屬和上級的好評。四是加強了設備管理工作。每月對院內(nèi)消防設備、中央空調(diào)、電梯、監(jiān)控設備進行維護保養(yǎng)，及時對全局房屋水電公共設施進行巡視檢查，及時組織修復，屬大修范圍的，編制預算計劃進行成本核算，節(jié)儉開支，杜絕浪費現(xiàn)象發(fā)生。五是完善了小區(qū)體育設施建設。今年投入有限的資金設置了籃球嘗羽毛球嘗排球嘗乒乓球室、室和圖書室等文化娛樂場所。
(十三)依法依規(guī)勤督導，基建項目管理難中有進。農(nóng)村供電所站所建設，工農(nóng)矛盾層出不窮，經(jīng)費短缺嚴重，項目推進十分困難。我們堅持依法依規(guī)，調(diào)動一切進取因素，經(jīng)常利用休息時間協(xié)調(diào)處理矛盾，檢查督促質(zhì)量，做到既依法依規(guī)，又以情感人，化解矛盾，確保xx、xx和xx等3個供電所的站所建設主體工程年底前完成。在基建管理上，堅持公平、公正、公開，嚴格按招投標程序辦理，確保了各項小型物業(yè)基建的質(zhì)量、進度和廉潔。一年來，先后完成了，配合班組建設進行辦公室的改造等15項小型基建項目。
正人先正己，正己務必嚴。做為黨務和紀檢監(jiān)察負責人，要做好單位的工作，確保全體人員廉潔從業(yè)，整個企業(yè)廉政安全，首先必須管好自我。履職以來，我努力將黨紀處分條例、黨風廉政建設職責制規(guī)定、國有企業(yè)廉潔從業(yè)規(guī)定等規(guī)章制度落實到自我的行動上，真正用制度約束自我的行為，以自我的實際行動來履行廉政承諾。努力做到求真務實，心口一致，表里如一，不越雷池一步。自覺理解組織、職工和社會的監(jiān)督。不利用職權以權謀私，干預和插手建設工程招投標、物資采購招投標，不為親朋好友謀取私利。在職權范圍內(nèi)舉人唯賢、公道斷事、按照組織程序和“公開、公正、公平”的原則。對于妨害公平、有損企業(yè)利益的吃請、饋贈的禮品、禮金嚴格按“一拒、二退、三上交”的紀律辦理。全年拒絕與工作有關的宴請10余次，當面拒收或帶有關人員一齊上門退還禮金約5000元。
各位領導、同志們，本人經(jīng)過一年來的努力，雖然取得了一些成績，但離上級領導的要求和全局職工的期盼還有差距，異常是和各位老領導比差距還較大。如在理論學習上還不夠系統(tǒng)深入，在業(yè)務學習上還不夠扎實有效，在日常工作上還不夠井然有序，在工作作風上還不夠耐心細致，在嚴抓嚴管上還不夠內(nèi)方外圓。異常是有時存在急躁情緒，批評同志不注意方式方法，等等。
今后，我將努力、努力再努力，勤奮、勤奮再勤奮，廉潔、廉潔再廉潔，以實際行動和驕人業(yè)績來回報上級組織、各位領導和同志們的信任、關愛、培養(yǎng)和重托。
多謝大家!
法院領導述職述廉報告總結(jié)篇十三
20xx年，在上級部門的正確領導下，在同事們的支持幫忙下，我認真履行職責，刻苦勤奮工作，較好地完成各項工作任務，取得了必須的成績。下頭，根據(jù)上級領導的安排和要求，就自我20xx年的工作和廉政情景向領導和同志們做如下匯報，如有不當，請批評指正：
20xx年，我認真學習黨的十九大精神，認真學習國家醫(yī)療工作精神和工作業(yè)務知識，切實提高自我的政治思想覺悟，做到在思想上、工作上、行動上與上級部門堅持一致，堅定夢想信念，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，做到刻苦勤奮工作，努力完成各項工作任務，力爭取得優(yōu)良成績。我培養(yǎng)吃苦耐勞、善于鉆研的敬業(yè)精神和開拓創(chuàng)新、求真務實的工作作風，堅持“精益求精，一絲不茍”的原則，認真對待每一項工作，堅持把工作做完做好，實現(xiàn)工作的完美和高效，促進醫(yī)院醫(yī)療事業(yè)發(fā)展。
1、抓好黨建工作，增強黨組織的生機活力。我組織黨員和職工認真學習黨的十九大精神，教育引導黨員和職工進取投身到全面深化改革事業(yè)中，促進醫(yī)院各項工作發(fā)展。我加強黨員隊伍建設，提高黨員的黨性意識，使每個黨員立足本職努力工作，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，引領全體職工認真做好工作，努力創(chuàng)立人民滿意醫(yī)院。我進取培養(yǎng)入黨積極分子，把貼合條件的預備黨員及時轉(zhuǎn)為正式黨員，20xx年共培養(yǎng)入黨積極分子x名，吸收預備黨員x名，預備黨員轉(zhuǎn)為正式黨員x名，進一步增強黨組織的生機和活力。
2、加強人事工作，增強醫(yī)院凝聚力。我按照干部管理權限，認真做好全院干部職工的考核、考察、調(diào)配、任免、培訓等人事工作，幫忙干部職工解決工作、生活中遇到的困難和問題，增強醫(yī)院凝聚力，使全體干部職工團結(jié)一致、齊心協(xié)力做好工作，提高工作效率和工作質(zhì)量，促進醫(yī)院醫(yī)療工作發(fā)展，樹立醫(yī)院的良好社會形象，努力獲得人民群眾的滿意。
3、抓好醫(yī)德醫(yī)風，爭創(chuàng)“三好一滿意”醫(yī)院。我進取抓好醫(yī)德醫(yī)風建設，努力爭創(chuàng)“三好一滿意”醫(yī)院。一是要求干部職工增強宗旨意識，做到以病人為中心，切實維護病人利益，傾聽病人呼聲，關心病人疾苦，促進醫(yī)患關系和諧。二是要求干部職工增強服務意識，端正服務態(tài)度，轉(zhuǎn)變服務作風，優(yōu)化服務流程，規(guī)范服務行為，提高服務水平，努力為群眾服務。三是要求干部職工增強質(zhì)量意識，加強“三基三嚴”訓練，加強質(zhì)量安全管理，確保醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全，杜絕發(fā)生各類醫(yī)療事故。四是要求干部職工增強廉潔意識，嚴肅行業(yè)紀律，弘揚高尚醫(yī)德，防范產(chǎn)生各類醫(yī)療不正之風，樹立醫(yī)務人員的良好形象。經(jīng)過四個增強，使個醫(yī)務人員做到“醫(yī)術好、服務好、形象好，群眾滿意”，為爭創(chuàng)“三好一滿意”醫(yī)院作貢獻。
我嚴格要求自我，加強作風建設，一是培養(yǎng)高尚的道德情操，認真學習社會主義核心價值體系，用社會主義核心價值觀占領自我的精神世界，具有愛崗敬業(yè)精神、公平公正精神、務實拓新精神、廉潔為民精神、團結(jié)協(xié)作精神，促進醫(yī)院各項工作發(fā)展。二是在工作中承擔自我的職責，要求自我做到技能精、作風硬、講誠信、肯奉獻，盡心盡職工作，力爭取得良好工作成績。三是加強自我執(zhí)行力建設，要求自我遵紀守法，不折不扣執(zhí)行上級部門的工作精神和工作紀律，進取主動服務基層、服務群眾，提高工作效率和工作質(zhì)量，努力獲得基層和群眾的滿意。
我是醫(yī)院領導，手中有必須的權力。我始終把手中的權力當作職責，把用好權力作為對自我最基本的要求，做到率先垂范，以身作則，嚴格執(zhí)行黨風廉政建設職責制、《廉政準則》和有關反腐倡廉規(guī)定，堅決杜絕一切不廉政行為，防微杜漸，做一名深受大家擁護的清正廉潔干部。
20xx年，我認真努力工作，雖然完成了任務，取得必須成績，但還是存在必須的不足問題，一是學習有所欠缺。我雖然重視學習，但有時工作忙，放松了學習，沒有學深學透，學習的深度和廣度缺乏，對思想和靈魂的觸動不夠，經(jīng)過學習指導實踐不夠。二是作風不夠踏實。我雖然經(jīng)常與群眾在一齊，可是與群眾的聯(lián)系溝通不夠緊密，主動向群眾征求意見聽取提議少，在必須程度上影響了工作的發(fā)展。三是創(chuàng)新意識不強。我能夠認真負責按照上級部門工作要求認真做好工作，完成任務，可是創(chuàng)新意識不強，沒有用新思維、新方法、新舉措去做工作，影響了工作的進一步發(fā)展。
1、加強學習，不斷提高業(yè)務水平。我要加強學習，不斷提高自我的業(yè)務水平，使自我能夠解決工作中碰到的新問題，新矛盾，新資料，能夠提出新的思路和見解，創(chuàng)新醫(yī)院各項工作，取得更大的成績。
2、轉(zhuǎn)變作風，樹立自身良好形象。
3、遵紀守法，確保廉潔自律。我在工作中要貫徹執(zhí)行黨風廉政建設職責制，按照“職責到位、監(jiān)督到位、追究到位”的要求，明確自身職責，理解群眾監(jiān)督，做到遵紀守法、以身作則、廉潔自律，不能發(fā)生任何違紀違規(guī)現(xiàn)象，努力獲得廣大干部職工的滿意。
法院領導述職述廉報告總結(jié)篇十四
各位主任、副主任、委員：
今年我縣勞動保障工作在縣委、縣政府的領導下，市勞動部門的指導下，主動接受人大、政協(xié)的監(jiān)督和關注，承蒙有關職能部門的配合，廣大勞動者的理解、支持，為完善我縣勞動保障體系的建設，盡全力做好了全縣勞動力資源的開發(fā)利用，企業(yè)工資宏觀調(diào)控，依法監(jiān)證勞動合同，處理勞動爭議，協(xié)調(diào)勞動關系，成功啟動城鎮(zhèn)職工的醫(yī)療保險，全面實施職工養(yǎng)老保險的社會化發(fā)放，強化失業(yè)保險費的征繳，爭取上級資金近xxx萬元，用于“兩個確保”，在全縣企業(yè)處于困難的情況下，確保了衡山的社會穩(wěn)定和安定，現(xiàn)我就今年來的有關工作情況向領導和組織予以述職。
一、業(yè)務工作回顧。
（一）、完善保障體系，積極穩(wěn)妥推行基本醫(yī)療保險制度改革。
我縣城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險制度改革工作，秉著夯實基礎，積極啟動，穩(wěn)步推進，逐步覆蓋的工作思路，通過兩年多時間的調(diào)查和籌備，已于xxxx年元月份正式施行。
撥?？顇x萬元作為啟動經(jīng)費和購臵計算機網(wǎng)絡。
二是根據(jù)全市統(tǒng)一政策、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一比例的“三統(tǒng)一”原則，我們參照市里已出臺的配套規(guī)章，結(jié)合我縣實際，起草了《衡山縣城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險制度實施細則》等xx種相關配套規(guī)章，使基本醫(yī)療保險工作在政策上有依據(jù)，操作上有規(guī)范，程序上更清楚明了。
三是修繕辦公場所，購臵計算機網(wǎng)絡設備，創(chuàng)造良好的服務條件。我們擠出有限的資金對局后棟辦公樓二樓進行了修繕，尤其是把大辦公室設計成了服務大廳形式，為今后能更好地為參保單位和職工提供服務打下了良好的物質(zhì)基礎。同時秉著厲行節(jié)約，高效實用的原則對湖南長信和深圳兩家軟件開發(fā)公司的產(chǎn)品進行詳細了解后，經(jīng)過前后五輪艱辛的合同談判，最終通過縣政府采購辦選擇了長信公司。保證了今年元月份各項業(yè)務操作的正常運作。
四是組織學習和考察，借鑒兄弟縣市醫(yī)保。
工作經(jīng)驗。為了使我縣的醫(yī)改工作少走彎路，常務副縣長戴子炎和主管縣級領導曠斌帶隊于月份組織政府辦、財政、勞動和醫(yī)保中心等部門的同志先后到郴州臨武縣、宜章縣、衡東縣、南岳區(qū)等地觀摩考察，通過學習他們的寶貴經(jīng)驗，開闊了視野，拓寬了思路，為我縣醫(yī)保工作的順利開展起到了借鑒和促進作用。
五是抓好政策宣傳，抓好基金征繳。xx月x日，縣委、
縣政府召開了所有參保單位召開了全縣醫(yī)療保險制度改革動員大會，會上縣里主要領導作了重要講話，對醫(yī)療保險制度改革的必要性和重要意義及有關政策進行了宣傳。我們采用印制相關資料，局機關和醫(yī)保中心分五個組，深入?yún)⒈挝?，舉辦專題報道等方式進行廣泛宣傳，使醫(yī)保政策家喻戶曉，深入人心，自元月元份以來，已征保險費xx余萬元。
（二）、強化征繳，穩(wěn)步擴面，全面實現(xiàn)養(yǎng)老金和社會化發(fā)放，增強社會保障功能。
社會化發(fā)放的單位簽訂《養(yǎng)老金社會化發(fā)放協(xié)議》，明確雙方權利義務，使社會化發(fā)放規(guī)范化，實現(xiàn)xxx%社會化發(fā)放的目標。全年實際撥付離退休費xxxx萬元，撥付率xxx%；四是抓基金管理。社?；饑栏駥嵭惺罩蓷l線管理，結(jié)余資金全部轉(zhuǎn)入財政專戶，確保了基金的安全完整，良好運行。五是嚴把退休審批關，按照條件，嚴格退休審批程序，逐一把關審核，全年共辦理企業(yè)退休手續(xù)xx人。
在失業(yè)保險方面，調(diào)整和充實了失業(yè)保險征繳隊伍，對全縣xxx個企事業(yè)單位進行了失業(yè)保險調(diào)查，建檔工作，澄清了底子。至目前，全縣xxx個單位xxxx名職工參保，全年共收取失業(yè)保險基金xx萬元，完成市下達任務的xx.x%，發(fā)放救濟金x.x萬元，抽出資金免費為失業(yè)職工舉辦培訓。同時，對拖欠失業(yè)保險基金金額較大，時間較長的部門和單位進行強制征繳，全年收回欠款xx萬元。
（三）、鞏固“兩個確保成果，完善再就業(yè)”工程，維護社會穩(wěn)定。
參加培訓的共有xxxx多名，遍及全縣所有國有企業(yè)。通過各種就業(yè)渠道，全年共有xxxx名下崗職工重新走上了工作崗位，繼續(xù)保持再就業(yè)率高于新增下崗職工率的勢頭。確保了社會的安定，為此我縣培訓中心被省勞動保障廳評為“優(yōu)秀培訓中心”。
（四）、全面啟動返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)試點工作，強化目標管理，完善就業(yè)服務體系。
隨著我縣勞動力資源供大于求矛盾日益突出，開發(fā)勞務市場，拓寬就業(yè)渠道，積極引導城鄉(xiāng)勞動力有序流動，成為新形勢下勞動工作的重頭戲。今年以來，我們在繼續(xù)鞏固原有勞務合作單位的同時，努力開拓新的勞務市場，先后與東莞興昂事業(yè)有限公司等三家用人單位建立勞務合作伙伴關系，并盡力做好勞務輸出后的跟蹤服務，使xx%以上勞務人員得到了穩(wěn)定。
我縣作為國家確定的全國返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)試點縣，根據(jù)文件精神和開發(fā)試點項目《xxxx年工作安排》的部署，成立了專門的辦事機構(gòu)，制定了xxxx—xxxx年工作計劃，出臺了優(yōu)惠政策。以開發(fā)立體農(nóng)業(yè)、發(fā)展種植業(yè)、加工型企業(yè)為重點，確立了萱洲湘黃雞養(yǎng)殖等試點基地x個，另有黃泥巷立體養(yǎng)殖等x個基地區(qū)在籌建，各試點基地已吸納返鄉(xiāng)人員及農(nóng)村剩余勞動力xxx余人，受到勞動部的通報表彰。
法院領導述職述廉報告總結(jié)篇十五
作為“班子”班長，自己能夠認真學習貫徹中央八項規(guī)定、《準則》《條例》、市委《十條意見》、縣委《十條辦法》以及檢察機關黨風廉政建設責任制各項規(guī)定，自覺遵守黨規(guī)黨紀，自覺執(zhí)行黨的政治紀律，講黨性、講原則、做表率，時時刻刻以共產(chǎn)黨員的標準要求自己，作到自重、自省、自警、自勵。同時狠抓單位黨風廉政建設制度的貫徹和落實，確保廉潔方面不出問題。
今年來，自己雖然努力干事創(chuàng)業(yè)，取得了一定的成績，但也存在一些不足之處，一是檢察工作宣傳力度不夠，人民群眾對檢察工作了解不足，知曉率滿意度不高;二是干警政治理論學習不夠深入，學習多、調(diào)研少、應用少;三是工作開展不平衡，還存在薄弱環(huán)節(jié)。針對這些問題，自己決心在今后的工作中加強學習，認真改進，爭取以更加拼搏昂揚的姿態(tài)和求真務實的作風開創(chuàng)檢察工作新局面。
法院領導述職述廉報告總結(jié)篇十六
各位同志、各位領導：
大家好。
根據(jù)會議安排，現(xiàn)將市財政局(國資委)基層黨建情況匯報如下，不妥之處，敬請批評指正。
20xx年,我以“兩學一做”學習教育為契機，牢固樹立黨建工作是“政績”的理念，認真履行機關黨建工作“第一責任人”職責，按照“抓在日常、嚴在經(jīng)?！钡囊螅M一步完善措施、狠抓落實，強化黨建工作領導，拓寬黨建工作思路，豐富黨建活動內(nèi)容，創(chuàng)新黨員管理模式，積極發(fā)揮基層黨組織推動發(fā)展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的作用，激發(fā)黨員干部干事創(chuàng)業(yè)熱情，為推動財政(國資)改革發(fā)展提供了有力保障。
一、履行黨管責任，扎實開展基層黨建工作。
堅持定期研究基層黨建工作，定期聽取機關黨委工作匯報，推進各項工作有序有力有效開展。一是明確職責主體。認真履行黨建第一責任人責任，牽頭抓總、全面安排，做到在黨言黨、在黨為黨。黨組成員對分管科室黨建工作全權負責，形成了一級抓一級、層層抓落實的黨建工作格局。二是強化指導督促。將基層黨建作為硬性任務，列入重要議事日程，與業(yè)務工作同研究、同安排、同推動、同落實、同考核。局黨組每月至少召開一次專題會議，聽取各個黨組成員的黨建工作情況匯報，研究解決重點問題。將黨建工作納入年度考核內(nèi)容，細化考核標準，鼓勵先進，激發(fā)后進。三是創(chuàng)新黨員管理。廣泛開展談心談話活動，建立完善單位各個層級黨員之間經(jīng)常性的談心交心機制。研究出臺《xx市財政局(國資委)黨員發(fā)展辦法》，對照“六不”要求，按程序發(fā)展新黨員，切實把政治素質(zhì)好，業(yè)務能力強，作風正派的同志吸收到黨組織中來。
二、突出學習教育，著力提升黨員能力素質(zhì)。
堅持把推進學習型黨組織建設作為基層黨建的一項重要任務，多措并舉，確保學習效果。一是加強理論學習。將“兩學一做”學習教育與中心組學習、“三會一課”、業(yè)務工作有機結(jié)合，牽頭研究制定了《黨組中心組理論學習計劃》，建立黨組中心組學習臺賬。帶頭全面學習黨的方針政策，主持舉行了13次中心組理論學習和16次“兩學一做”專題學習研討，講好專題黨課。組織召開專題民主生活會，認真開展批評與自我批評，在思想上、認識上、行動上始終與黨中央保持高度一致。二是開展專題活動。邀請市委黨校專家教授為全體黨員干部做xx屆六中全會和省十次黨代會、市七次黨代會專題輔導報告。組織開展“七一”重溫入黨誓詞活動，示范帶動全體黨員干部轉(zhuǎn)變工作作風，提高素質(zhì)能力。三是優(yōu)化工作作風。積極組織“對標一流，爭先晉位”活動，對照全國、全省財政工作先進單位，樹立標桿，趕標對標，促進工作提質(zhì)增效。健全完善機關作風、效能建設等規(guī)章制度，全面落實首問責任制、服務承諾制、辦結(jié)制、辦事公開制等制度，不斷增強機關干部的服務意識、創(chuàng)新意識，進一步優(yōu)化服務質(zhì)量、提高辦事效率。
三、夯實基層基礎，積極發(fā)揮黨建引領作用。
充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用，切實增加黨員干部的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力。一是注重典型帶動。充分挖掘本單位的各類先進典型事跡，引導財政干部爭做“四講四有”合格黨員。20xx年，我局王昊天同志被評選為xx市道德模范，劉勝杰同志被評選為誠實守信典型，局黨組教育和引導廣大黨員以他們?yōu)榘駱樱粩嗵岣咦陨硭枷氲赖滤刭|(zhì)。二是做好監(jiān)管企業(yè)黨建工作。加強監(jiān)管企業(yè)黨組織建設。按時完成企業(yè)黨組織換屆選舉工作。及時對企業(yè)領導班子進行充實調(diào)整，完善基層組織體系，使困難企業(yè)和“殼企業(yè)”職工遺留問題有人負責，企業(yè)黨組織團結(jié)帶領職工推進企業(yè)改革發(fā)展，有效確保了企業(yè)穩(wěn)定。三是做好企業(yè)困難黨員、職工幫扶工作。春節(jié)、七一期間走訪慰問困難黨員、老黨員160余人次，救助金額約6萬元;對37戶困難企業(yè)3300多名困難職工發(fā)放救助金67余萬元;建立國資系統(tǒng)工會，協(xié)調(diào)解決“40、50”企業(yè)困難黨員職工再就業(yè);積極開展“慈善一日捐”等扶助活動;嚴格落實企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部解困政策，發(fā)放各項待遇落實資金376余萬元，繳納養(yǎng)老和醫(yī)療保險35余萬元。
四、堅持清正廉潔，切實加強黨風廉政建設。
始終把加強黨風廉政建設作為事業(yè)發(fā)展的基礎和保障，高度重視、常抓不懈，著力打造為民務實清廉的財政干部隊伍。一是落實廉政責任。堅持把黨風廉政建設和反腐敗工作與財政業(yè)務通盤考慮、協(xié)調(diào)推進，成立了主體責任辦公室。年初召開會議，對黨風廉政建設全面安排，明確責任目標，層層簽定責任書，構(gòu)建起上下貫通、全域覆蓋的責任體系。將黨風廉政建設列入重要議事日程，多次召開黨組會專題研究，推動黨風廉政建設縱深發(fā)展。年底對班子成員和科室負責人落實黨風廉政建設主體責任情況進行“述責述廉”綜合考評。切實做到了年初有安排、有規(guī)劃，年中有推進、有落實，年底有總結(jié)、有評價。二是健全完善機制。修訂完善《黨組議事規(guī)則》《“三重一大”議事程序》和《內(nèi)部控制基本制度》等規(guī)章制度，出臺了《xx市財政局紀律作風建設年活動實施方案》《全市財政系統(tǒng)開展侵害群眾利益的不正之風和腐敗問題專項治理工作實施方案》《xx市財政局懶政怠政為官不為問責年活動實施方案》等文件，有針對性完善事前防范、事中控制、事后監(jiān)督的風險防控機制，定期對各科室審批管理和制度執(zhí)行情況開展監(jiān)督檢查，保障了財政資金的安全運行。三是堅持民主決策。嚴格執(zhí)行民主集中制，集體研究決定“三重一大”事項，確保決策科學化和規(guī)范化。認真執(zhí)行集體領導下的分工負責制，一把手帶頭遵守制度，帶頭執(zhí)行決議，帶頭維護紀律，班子成員既各司其職、各負其責，又相互補臺、協(xié)作配合，形成了民主、暢通的決策機制，保證了各項重點工作順利推進。
一年來，我局的基層黨建工作雖然取得了一定成效，但還存在一些薄弱環(huán)節(jié)。
一是基層黨組織生活不夠豐富。黨員理論學習方式比較單一，基本上是通過開會學習、文件傳達的方式，互動式學習、體驗式教育不夠;按照上級部署做的規(guī)定動作多，主動創(chuàng)新較少，激發(fā)基層黨組織熱情不夠。
二是時間精力投入不夠。從我自身來講，致力于搞好各項工作的財政保障，忙于事務性工作，對政治理論的系統(tǒng)學習不夠，對黨建工作的深入研究不夠;在機關中，有部分黨員同志還是存在重業(yè)務、輕黨務的思想，對黨務工作的重要性認識不夠，黨性觀念、黨員意識還需進一步加強。
三是黨建管理力量薄弱。市國資委黨委共監(jiān)管22戶國有企業(yè)黨組織，其他部門管理及民營企業(yè)黨組織9個，再加上委機關黨委黨員共計1064名黨員。黨組織及黨員多，而市國資委僅設了1名黨委書記，2名專職黨務工作人員(機關黨委和企業(yè)黨建各1人)，黨建管理力量有些薄弱。
四是與干部職工溝通交流不夠。工作中與班子成員和主要業(yè)務科室交流較多，對其科室主動了解少，與干部職工往往也是談工作多、交流談心少，提的要求較多，耐心細致的關心少。
下一步，將認真貫徹按照黨的xx屆六中全會精神，突出抓好以下幾個重點：一是強化主體責任落實。從我做起，從嚴要求，進一步樹立黨建“第一責任人”意識，主動適應新形勢下黨建工作的新要求。二是提高干部隊伍綜合素質(zhì)。科學制定今年學習計劃，加強黨員干部培訓，創(chuàng)新學習方式，提高干部職工參與度，調(diào)動學習積極性。三是切實增強基層黨組織凝聚力。拓寬工作思路和創(chuàng)新活動載體，豐富基層黨建活動的內(nèi)容和形式，在完成上級黨組織安排任務的前提下，結(jié)合財政實際開展活動，激發(fā)黨員干部工作熱情，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。四是深化機關作風效能建設。扎實開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，鞏固精神文明創(chuàng)建成果，進一步提升服務效能，提高黨員干部服務基層、服務社會、服務群眾的能力。
述職人：
20xx年xx月xx日。
法院領導述職述廉報告總結(jié)篇十七
我于20xx年x月作為xx股東代表出任xx有限職責公司領導干部，具體分管xx工作。一年來，在公司黨政的領導下，認真履行職責，搞好協(xié)調(diào)服務，切實抓好分管工作，取得了一些成績?，F(xiàn)就這段時間以來的思想、工作和廉潔從業(yè)情景簡要匯報如下，不妥之處，懇請組織和同志們批評指正。
參加工作xx多年來，我深刻認識到學習對于一個人的成長和工作十分重要，不學習就會落伍于時代，也難以勝任本職工作。一年來，我參加了各種學習活動，在各類學習中做好學習筆記，撰寫心得體會文章，力求學有所獲。平時能夠與班子成員、業(yè)務部門主動聯(lián)系，學習他們好的工作方法和業(yè)務知識?？偟膩砜矗?jīng)過學習，自我在知識上還是有所增長，在思想上也更加提高，在工作本事上也有提高。
一年以來，就我分管的xx工作，與xx部的同志們一道在公司的統(tǒng)一領導下做了以下幾項工作：
一是建立xx管理方面各類制度和工作流程，規(guī)范xx煤炭合同。公司xx部是公司根據(jù)工作需要新成立的一個部門，制定各類制度和建立工作流程是這段時間主要工作資料。
二是做好xx市場調(diào)研，及時掌握市場行情，為實現(xiàn)公司利潤最大化創(chuàng)造條件。這一年，根據(jù)市場變化xx的質(zhì)量變化情景及時提出價格調(diào)整意見，最大限度地維護了公司的利益。
三是做xx管理，20xx年xx所產(chǎn)xx萬噸全部xx，xxx萬元全部回收。并且，沒有發(fā)生xx場盤虧的問題。
四是進取協(xié)調(diào)地方關系，為促進xx創(chuàng)造條件。xxxx是一個合資企業(yè)，公司要謀求更大的發(fā)展，要做大做強，需要各股xx的精誠團結(jié)，密切合作。我自我既是一個股xx的代表，也是xx公司領導班子的一員，從內(nèi)心上與公司建立起了很深厚的感情，從思想上十分關心xx以及xxx公司的事業(yè)，期望公司能夠更快更好地發(fā)展，在行動上進取支持，主動加強溝通配合，搞好各個方面的協(xié)調(diào)，認真負責干好每一項工作，努力做到在思想上同步、在目標上同向、在工作上一致，最大限度地與大家一齊共同把工作干好，把xx的事辦好。
一年來，我能夠嚴格執(zhí)行黨紀黨規(guī)，模范遵守xxx和xx公司的各項規(guī)章制度，努力提高執(zhí)行力。在班子內(nèi)講團結(jié)、講大局，進取主動配合主要領導開展工作，與班子成員互相支持、互相配合、團結(jié)協(xié)作。對公司的重大決策部署一旦出臺，就一以貫之，抓好落實。同時，不斷加強自身的黨性修養(yǎng)，筑牢反腐倡廉的思想防線，主動理解群眾監(jiān)督，在工作中，除公務接待，沒有利用公款吃喝玩樂，生活上崇尚節(jié)儉，堅持良好的道德風尚和健康的生活方式。從沒有利用職務和職權之便，為家人、親戚朋友謀取私利，做到了廉潔從業(yè)，廉潔奉公。
總結(jié)一年來的工作，雖然取得了必須的成績，但還存在一些問題和不足，有些工作做得還不夠到位，還有不盡人意的地方。主要是：xx管理制度還不健全，工作流程還不夠優(yōu)化合理；協(xié)調(diào)工作的力度和效率還不夠夢想。自我在工作中還不夠大膽創(chuàng)新，指導部門工作不夠及時到位，宏觀上想的多，細節(jié)上想的少，有時還存在你好我好大家都好的思想；與其他業(yè)務部門聯(lián)系的還不夠多，異常是對一些專業(yè)知識掌握不多，與復合型人才的標準要求還比較遠。
20xx年是企業(yè)大發(fā)展的關鍵年，x月x日起xx就要生產(chǎn)了，我作為一名領導干部，要全力以赴，當好主要領導的參謀助手，創(chuàng)新工作方法，抓好分管工作：一是要創(chuàng)新思路、開拓視野，進取謀劃實施以實現(xiàn)公司利益最大化為目標的xx工作；二是加強制度建設，提高xx工作的管理水平；三是進一步加強協(xié)調(diào)工作，進一步優(yōu)化工作流程，提高工作效率；四是加強學習，異常是要結(jié)合公司發(fā)展需要，學習企業(yè)管理等方面的專業(yè)知識，努力提高充實自我，不斷提升領導水平和指導工作的本事。
法院領導述職述廉報告總結(jié)篇十八
各位領導、各位同志：
按照縣崗位目標責任制和黨風廉政建設責任制考核領導組的安排，我就財政局領導班子及個人20xx年的工作情況，向大家述職述廉如下：
一、局班子履職情況。
20xx年是我縣財政形勢異常嚴峻、最為困難的一年。一年來，在縣委、縣政府的正確領導下，我們以科學發(fā)展觀為指導，迎難而上，共克時艱，務實求實抓落實，盡職盡責盡心力，較好地完成了各項財政工作任務，有力地促進了縣域經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定。
元，占調(diào)整后預算的100%。盡管與上年相比有所下滑，但今年的收入實實在在，為做實做好今后的財政收入預算奠定了基礎。(二)支持發(fā)展取得新成效。我們緊緊圍繞中心、服務大局，加大招商引資力度，引資x萬元，爭取回困難補助及增量轉(zhuǎn)移支付億元，為縣域經(jīng)濟發(fā)展提供了財力支撐。突出解決企業(yè)資金困難，撥付資金xx萬元，支持企業(yè)節(jié)能減排，淘汰落后產(chǎn)能，促進技術改造。安排資金億元，全力支持農(nóng)村街巷硬及城西生態(tài)公園、衛(wèi)莊至翼城一級路、文體南路等重點工程建設。撥付資金xx萬元，支持節(jié)能暖房改造、污水管網(wǎng)等城市基礎設施建設。兌付家電、摩托車下鄉(xiāng)補貼資金xx萬元，有效啟動了我縣消費市場，促進擴大了全縣消費需求。
(三)民生保障達到新水平。著力調(diào)整優(yōu)化財政支出結(jié)構(gòu)，不斷加大對社會各項事業(yè)的投入力度，努力打造民生財政，讓廣大群眾共享改革發(fā)展成果。20xx年全縣財政總支出億元，比上年增加億元，增長%;一般預算支出xx萬元，比上年增加億元，增長%。農(nóng)業(yè)、教育、醫(yī)療、社會保障、文化等民生支出達億元，占一般預算的%，同比增加億元，增長%，其中農(nóng)林水支出億元，占一般預算支出的%，同比增加xx萬元，增長%;教育支出億元，占一般預算支出的%，同比增加xx萬元，增長%。民生支出增加，有力地促進了社會和諧穩(wěn)定，彰顯了財政保障能力的提高。
一步細化部門預算，對人員經(jīng)費、日常公用經(jīng)費及項目支出區(qū)分輕重緩急，細化支出預算。二是深化財政國庫集中支付改革，國庫集中支付局正式運行，縣本級所有預算單位、涉及財政撥款的非預算單位、公共預算資金、基金預算資金納入了國庫集中支付范圍，實現(xiàn)了代理銀行與人行國庫的正常清算。三是公務卡改革全面啟動。印發(fā)了公務卡改革實施方案和公務卡管理辦法，縣級預算單位涉及公務消費的人員全部辦理了公務卡，為此項改革深入推進奠定了基礎。
(六)財政管理提升新績效。我們堅持依法理財，積極創(chuàng)新管理機制，加強預算管理、支出管理、績效管理，資金使用效益進一步提高，管理更趨規(guī)范。加強政府采購管理，全年采購規(guī)模達xx萬元，節(jié)約資金xx萬元，節(jié)約率為%。加強財政投資評審，審核投資項目xx個，送審投資xx萬元，審定投資xx萬元，審減投資xx萬元，審減率%，有效遏制部門虛報預算現(xiàn)象。規(guī)范財經(jīng)秩序，與有關部門配合，繼續(xù)做好公車清理工作。開展了收費許可證和行政事業(yè)性收費(基金)票據(jù)年審，進一步規(guī)范了收費行為。對業(yè)務股室和各財政所以及縣會計核算中心上年度的財務收支情況進行了內(nèi)審。對部分單位會計信息質(zhì)量進行了檢查，對發(fā)現(xiàn)的各類問題及時糾正查處，有力地維護了正常的財經(jīng)秩序，促進了依法理財。
次。同時，先后選派10余人參加了國家和省、市財政部門組織的培訓學習。分4批組織xx名會計參加了全省會計從業(yè)技術資格考試，分別組織開展了全縣涉農(nóng)財務人員和全縣會計人員業(yè)務培訓，進一步提高了財會人員的綜合素質(zhì)。
二是加強黨風廉政建設和反腐敗工作。落實黨風廉政建設責任制不含糊。召開黨風廉政建設會議，對開展黨風廉政建設總體要求、主要任務、組織實施等方面進行了詳細的安排部署，與各股室、所分別簽訂黨風廉政建設目標責任書，形成了一級抓一級，層層抓落實的工作新格局。開展廉政教育不放松。利用集體學習時間，開展黨紀政紀教育，增強每位干部職工拒腐防變的免疫力。組織機關黨員干部到縣廉政警示教育基地接受教育，觀看廉政警示教育片，對新提拔任用的xx名股室負責人進行了任前集體廉政談話，極大地增強廣大干部廉潔從政和清廉理財?shù)淖杂X性。班子成員廉潔自律不動搖。局班子每一個成員，在公務和社會交往活動中，都能夠嚴格遵守《廉政準則》，堅持全心全意為人民服務的宗旨，認真履行人民賦予的職責，嚴于律己，勤政廉潔，清清白白做事，堂堂正正做人。局領導班子成員無違反廉政紀律情況，發(fā)揮了較好的示范表率作用。
三是轉(zhuǎn)變工作作風。年初召開政風行風監(jiān)督員座談會，廣泛聽取政風行風建設意見建議。根據(jù)統(tǒng)一安排部署，從5月中旬起，我局開展整治“吃拿卡要”創(chuàng)優(yōu)經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境專項活動。在此基礎上，又于6月x日至22日，開展為期兩周的作風紀律集中整頓活動。開展了以“干部提神、工作提速、服務提質(zhì)，落實提效”為主要內(nèi)容的的“四提”教育活動，使干部職工的行政執(zhí)行力和工作作風發(fā)生了明顯變化。
二、個人履職情況。
一年來，面對艱巨的財政工作任務，作為一班之長，我主要抓了以下幾個方面：
(一)加強學習，提高自身綜合素養(yǎng)。堅持經(jīng)常性政治理論學習，網(wǎng)上在線學習達80學時，參加了全市處級干部集中培訓，提高自己的領導水平和政治修養(yǎng)。特別是把學習領會黨的十九大精神作為重點，增強了貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策的自覺性和主動性，黨員意識進一步增強，黨性覺悟進一步提高，理想信念更加堅定，個人素質(zhì)進一步提升。
(二)求真務實，提升班子戰(zhàn)斗力。經(jīng)常召集班子成員集中學習，定期召開民主生活會，深入基層調(diào)研，明確職責范圍，放手讓副職大膽工作，使局班子成為了精神狀態(tài)好、民主作風好、團結(jié)協(xié)作好、廉潔自律好、監(jiān)督保證好的“五好班子”，真正發(fā)揮了排頭兵和領頭雁的作用。
(三)盡職盡責，開創(chuàng)嶄新工作局面。一年來，我時刻把工作掛在心頭，把責任放在首位。為增強地方財政實力，我一方面全力以赴抓收入，另一方面，針對收入中非正常因素多的實際，及時向各級領導反映情況，溝通協(xié)調(diào)，終于使我縣收入計劃核減x余萬元，為夯實收入基礎、爭取更多轉(zhuǎn)移支付、增強企業(yè)發(fā)展后勁做出了積極的貢獻。
做出表率。我局先后被授予省級文明和諧單位、市級文明和諧單位標兵等多項榮譽稱號。
以上成績的取得，是縣委縣政府正確領導的結(jié)果，是社會各界關心、支持的結(jié)果，也是局領導班子成員各司其職、團結(jié)協(xié)作的結(jié)果，更離不開全局每一位干部職工的勤奮工作、共同努力。但是，與上級領導和人民群眾的要求相比仍有一定的差距。一是在理論學習的系統(tǒng)性上有待進一步提高。二是在狠抓落實的方法措施上仍需進一步加強。三是在謀劃工作的思路上還需進一步拓展。這些問題與不足都需要自己在今后的工作中不斷加以解決和克服。
20xx年是實施“”規(guī)劃的關鍵之年，財政工作將面臨著更新的任務和更大的挑戰(zhàn)，我決心在xx大精神指引下，在縣委縣政府的領導下，與班子成員一道，團結(jié)全體干部職工，以踏實敬業(yè)的作風，開拓創(chuàng)新的勇氣，不斷開創(chuàng)我縣財政工作的新局面，為推進縣域經(jīng)濟轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展作出新的更大貢獻。
以上匯報如有不妥之處，請各位領導和同志們批評指正。謝謝大家!
述職人：
20xx年x月x日。
法院領導述職述廉報告總結(jié)篇十九
我主要負責醫(yī)院的黨務工作，分管工會、共青團及綜合治理等，同時協(xié)助院長分管后勤工作。一年來，較好地完成了所承擔的工作任務，下頭就有關情景述職如下：
能從提高自身的綜合素質(zhì)入手，堅持講學習、講正氣、講團結(jié)、學習貫徹黨的路線、方針、政策。加強政策、法規(guī)、經(jīng)濟管理和專業(yè)技術的學習，提高認識、分析總結(jié)和依法辦事的實際工作本事。
注重堅持講實話、務實事、求實效的工作作風。能傾聽群眾的意見，幫忙科室職工解決工作中的實際問題，促進業(yè)務工作的開展。
能認真貫徹黨的民主集中制原則，強化民主意識，凡醫(yī)院的重要事項都由班子團體研究，做出的決定以職工認可不認可、擁護不擁護為衡量標準，保證決策不出偏差。會前開展談心，相互交換意見。會后堅持原則，履行職責。能誠懇地開展批評與自我批評，既觸及問題，又講究方法，注意分寸，到達互相尊重、互相諒解、互相支持、增進團結(jié)、推進工作的氛圍和目的。
能夠按照黨風廉政建設的要求：做到制度之內(nèi)“不缺位”，制度之外“不越位”。切實履行好自我工作職責，能嚴格執(zhí)行廉潔自律規(guī)定，一年來，沒有違反廉政規(guī)定和《領導干部廉潔從政若干準則》的行為，能夠自覺抵制各種不良風氣，不參與有損黨員干部形象的消費娛樂活動。
一方面圍繞抓好黨的建設，加強黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的模范帶頭作用，加強對工會共青團等群眾組織的領導和指導，充分調(diào)動職工進取性，參與醫(yī)院管理，保證醫(yī)院任務完成。另一方面，進取支持行政領導工作，努力維護醫(yī)院從林業(yè)回歸地方期間各項工作的有效銜接，保證醫(yī)院的職工隊伍的穩(wěn)定，協(xié)助院長加強后勤管理。
1.圍繞黨組織的日常工作，從支部堡壘作用、模范作用、組織生活、會議制度、交納黨費、黨的紀律七個方面，以支部工作的基礎建設作為重點。
2.圍繞醫(yī)療改革、發(fā)展的新形勢，引導職工轉(zhuǎn)變觀念，認清醫(yī)院面臨的形勢，樹立“以病人為中心”的服務理念，正確理解“醫(yī)患”之間權利與義務的關系。針對群眾關心的服務態(tài)度、醫(yī)護質(zhì)量和收費價格等“熱點”問題，能及時與分管領導溝通情景、制定措施、反饋的信息、及時改善。
3.把行業(yè)作風建設和職業(yè)道德建設作為醫(yī)院精神禮貌的一項大事來抓，從改善服務態(tài)度，提高服務質(zhì)量，規(guī)范醫(yī)療行為等方面修訂服務承諾資料，開展醫(yī)德滿意度調(diào)查。把服務行為置于群眾的監(jiān)督之下，明確把拒收紅包、回扣、提成和開搭車藥、搭車檢查等列入承諾之中。在門診大廳設置意見箱，在病房設患者評價卡。建立并完善意見箱開啟制度。
4.加強對工會共青團等群眾組織的領導和指導，充分調(diào)動職工進取性。
（2）.支持工會圍繞醫(yī)院中心工作開展各項活動，充分發(fā)揮工會在民主管理、民主監(jiān)督中的作用。鼓勵他們參與醫(yī)院管理，并對行政工作進行監(jiān)督。支持工會、共青團舉辦各種文藝、體育活動，活躍醫(yī)院職工的文娛生活，促進醫(yī)院文化建設，為他們開展工作創(chuàng)造條件。
5.支持行政領導加強醫(yī)院的經(jīng)濟管理，有效利用人力、物力等資源，提高效率，降低醫(yī)院運營成本，不斷提高醫(yī)院科學管理水平。
6.支持行政領導加強醫(yī)療工作，以提高醫(yī)療技術、服務質(zhì)量為切入點，開展新技術新項目，規(guī)范管理，降低醫(yī)療風險，不斷提高社會效益和經(jīng)濟效益。
7.支持行政領導加快學科建設和人才培養(yǎng)，提高醫(yī)療護理質(zhì)量。
8.帶領和督促后勤等部門，加強對傳染病區(qū)、計劃免疫規(guī)范化門診、更夫值班室（熱水房）、職工食堂改建、醫(yī)院供暖系統(tǒng)改造項目中管理及使用、院區(qū)環(huán)境綠化保潔、各科室的保暖日常服務等各項任務。結(jié)合實際，對工作中的重點資料、方法步驟、組織領導等方面及時指導、明確要求。
法院領導述職述廉報告總結(jié)篇二十
我作為一名普通的領導干部，經(jīng)常把學習作為修身、做人、為官的頭等大事，加強政治理論學習，用鄧小平理論和三個代表重要思想武裝自己的頭腦，深入實踐科學發(fā)展觀和創(chuàng)先爭優(yōu)踐諾活動，提高思想素養(yǎng)，堅定政治方向，牢固樹立科學的人生觀、價值觀。在實際工作中，發(fā)揮好表率作用，對上，自覺接受和服從，把堂堂正正做人，規(guī)規(guī)矩矩用權，清清白白為政，作為自己的行為準則，擺正個人與政府的關系，從大局出發(fā)，凡事以大局為重。
1、堅持做到按原則、按程序辦事，從不以權謀私。工作中奉行人人平等的原則，不拉幫結(jié)派，不搞親親疏疏，做到心口合一，秉公辦事，切實通過自己的一言一行、一舉一動，為黨工作、為群眾服務。
2、堅持廉潔從政，自覺接受群眾監(jiān)督。始終按照工作權限和工作程序履行職責，堅持公平正直，不徇私情，珍視和正確行使黨和人民賦予的權力，勤勤懇懇為人民服務。無論是選拔干部還是重大事項決策，始終堅持民主集中制原則，公開辦事，不搞一言堂、家長制，不搞暗箱操作。
3、堅持嚴以律己，不搞以權謀私。要求別人做到的自己首先做到，要求別人不做的自己首先不做2017最新領導述職述廉報告2017最新領導述職述廉報告。在招待來客等方面，始終堅持能省即省的原則，不搞形式主義，不搞鋪張浪費，盡量把有限的財力用于鄉(xiāng)經(jīng)濟建設和公益事業(yè)的發(fā)展上。
二、存在的問題。
(一)在思想作風方面對理論學習不夠深入，用理論指導工作實踐，改造主觀世界上有一定差距：
1、理論學習缺乏自覺性。我作為一把手，自身形象如何，對全鄉(xiāng)干部影響極大。平時，理論學習缺乏自覺性，總認為工作忙，沒時間，不是千方百計擠時間進行學習、武裝自己，客觀理由多，主觀不努力。
2、運用理論指導工作實踐不夠。具體表現(xiàn)在：一是對鄧小平理論缺乏全面理解;二是有時對科學發(fā)展觀的動用采取實用主義的態(tài)度。三是對創(chuàng)先爭優(yōu)活動的實質(zhì)理解不夠透徹。
(二)在工作作風方面缺乏雷勱風行、緊扣死抓緊的作風：
1、工作布置多，抓落實不夠。有很多工作想到了，看到了，也安排布置了，但在抓落實上有所不足。一向重視解決具體問題，對領導班子的工作強調(diào)不夠，致使工作成效不明顯。
2、協(xié)調(diào)處理問題多，事務性工作多，影響了抓大事講大事的時間和精力。整天忙忙碌碌，星期天幾乎從未休息，把副職和一般干部拉的也不得安寧，缺乏綱舉目張的工作方法。
3、對政府工作人員教育管理力度不夠，整體干部素質(zhì)應進一步強化，特別是要警惕個別干部在工作中少吃、拿、卡、要行為，防微杜漸、警鐘長鳴。
(三)生活作風方面隨大流。
在經(jīng)濟問題上雖然對自己要求很嚴，做到不貪、不占。但在其它一些地方卻放松了對自己的要求，自律意識不是太強。具體表現(xiàn)在，最近有超標準接待和請吃現(xiàn)象。
三、產(chǎn)生問題的原因。
綜合以上思想作風、工作作風和生活作風中存在的問(2016年度醫(yī)院領導述職述廉報告)題，究其原因，重要存在于兩個方面。
(一)就自身主觀因素而言，重要是理論學習自覺意識不強，對上級的指示精神以致于落實不夠雷厲風行。
(二)就客觀因素而言。重要是一些制度還不夠健全，已經(jīng)形成的制度落實不夠，有的形同虛設。
四、今后的努力方向。
加強學習，努力提高自身素質(zhì)。
深入學習鄧小平理論，深刻領會三個代表的精神實質(zhì)，重新審視自己的思想，樹立改革觀念創(chuàng)新觀念和服務觀念。把學習當作作人、修身、為官的頭等大事。學習政治，增強政治敏銳性;學習上級政策，把握好正確發(fā)展方向;學習業(yè)務知識，提高決策水平;學習外地經(jīng)驗，促進開展工作。
(二)要講政治，始終保持政治頭腦的清醒和堅定。
首先，要始終與黨中央保持高度一致，更加自覺、嚴格、認真地貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策，決不上有政策，下有對策。其二，要善于從講政治的高度上看問題，增強政治敏銳性和政治鑒別力，始終保持正確的政治方向。要正確處理改革、發(fā)展、穩(wěn)定三者之間的關系。其三，要不斷增強大局意識和整體觀念。自覺做到局部服從整體，下級服從上級，做決策、辦事情要從大局著眼，服從大局，服務大局。
(三)牢記宗旨意識，強化為民服務的意識。
要認真落實xx屆五中全會精神。作決策、辦事情，要堅持人民的利益高于一切，全心全意為人民服務。其次，要深入實際，深入基層，到群眾中去，傾聽群眾呼聲，切實維護廣大群眾的正當利益。其三，要腳踏實地，干事創(chuàng)業(yè)。要把對人民的感情，對社會的責任凝聚到工作中，在自己任職期間扎實的為社會、為群眾辦一些實事。
(四)加強廉政意識、防微杜漸。
要按照黨風廉政建設責任制的要求規(guī)范，把增強班子團結(jié)作為干好工作的基本保證，把個人關系和盛情作為工作的一種延伸自己的行為，樹立自身良好形象。更要加強自律意識，防微杜漸，堅持原則，做到一身正氣。
(五)轉(zhuǎn)變工作作風，把不斷改進工作作風作為推動工作落實的重要手段。要樹立為民服務的意識，不斷改進工作作風，要擠時間、抽時間深入基層，調(diào)查研究，了解群眾疾苦，聽取群眾呼聲。了解情況，解決問題，并總結(jié)經(jīng)驗，以點帶面，指導全局工作。
以上自查，從主觀上說，我是重視的，查擺問題是認真的，但畢竟我覺悟程度有限，可能會有疏漏和不妥之處，懇請批評指正。
德能勤績廉述職報告|述職報告怎么寫|述職述廉報告。
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法院領導述職述廉報告總結(jié)篇二十一
xx年，在校黨委的統(tǒng)一領導下，安全工程學院領導班子以開展群眾路線教育實踐活動為契機，以迎評促建、落實評建任務為主線，團結(jié)帶領全院師生積極進取，扎實工作，在各項工作中都取得了較好成績?，F(xiàn)將一年來班子述職述廉情況報告如下：
在?；顒愚k的統(tǒng)一部署下，我院領導班子，緊緊圍繞“為民、務實、清廉”的主要內(nèi)容，以“一學三促四抓”為統(tǒng)攬，聚焦“四風”突出問題，密切聯(lián)系工作實際，扎扎實實完成了群眾教育實踐活動的學習教育、聽取意見，查擺問題、開展批評，整改落實、建章立制三個環(huán)節(jié)的工作任務。在活動中，班子成員積極組織參與學習教育活動，增強了活動效果;認真查擺了自身存在的問題與不足，加大整改力度和措施;認真堅持黨政聯(lián)席會議制度，及時研究解決了教學改革發(fā)展中的重大問題和師生關心的熱點問題;加強組織建設，調(diào)整完善總支委員會，切實發(fā)揮了基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用;制定了一系列制度，建立了以制度建設統(tǒng)領學院工作的長效機制。通過活動的開展，領導班子及黨員干部的思想認識與宗旨意識明顯強化，工作作風與精神風貌明顯提升，進一步強化了以師生為本的思想觀念，有力地推動了各項工作的順利開展。
我院班子成員相對比較年輕，工作中存在著經(jīng)驗不足的情況。一年來，班子成員注重加強對理論知識的學習，堅持以正確的理論武裝頭腦，指導實踐。首先是不斷加強班子成員和全體干部的政治理論學習。堅持中心組學習制度和教職工理論學習制度，采用自學和集體學習相結(jié)合，不斷創(chuàng)新學習方式、豐富學習內(nèi)容，牢固樹立起科學的發(fā)展觀，班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力進一步得到增強。其次是弘揚理論聯(lián)系實際的學風，深入學習研討創(chuàng)建應用型本科大學的新精神、新理念、新經(jīng)驗和新要求，學習學校推行二級管理及轉(zhuǎn)型發(fā)展的制度文件，堅持學思結(jié)合、學用結(jié)合，將學習的體會和成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作的思路、促進工作的措施、領導工作的本領，提高了用科學發(fā)展觀研究、分析、解決問題的能力。
本科辦學合格評估是一件事關學校生存發(fā)展的大事，我們學院的本科教學情況直接關系著學校煤炭特色的體現(xiàn)。全院上下高度重視評建工作，學院領導班子和全院教師把本科辦學合格評建準備工作作為當前工作的主線，一年多來，全院師生以高度的責任感和緊迫感，分級強化責任，狠抓各項工作落實，穩(wěn)定推進各項整改任務，工作取得較大進展。特別是暑假期間，我們采取了全員集中加班的做法，全體教師放棄休息時間，認真完成各項評建任務。學校預評估結(jié)束后，及時按照學校統(tǒng)一的整改部署，認真總結(jié)經(jīng)驗、分析查找不足，制訂了整改工作方案，細化措施、明確標準，從嚴要求、加大整改，全面提升迎評促建工作的質(zhì)量和效果。目前，全院教職工正全力以赴、扎扎實實、保質(zhì)保量地做好評建整改各項工作，為教育部專家組進?？疾熳龊萌?、充分的準備。
一是嚴格教學管理，加強學風教風建設。學院成立了教學工作領導小組，班子成員作為教學質(zhì)量的責任人，教研室主任及其他科級干部、骨干教師為成員。定期研究教學工作，制定了一系制度辦法，規(guī)范教學管理，加強督促檢查，健全教學質(zhì)量保障機制。堅持并完善輔導員、班主任、學院領導的聽課制度。要求學院領導每學期聽課不少于8次。落實學生學習成績通報制度，每學期向每位學生家長通報學生在校學習情況次。對于學習存在困難、學習成績差的同學繼續(xù)實施學生約談制度，并采取切實措施，實施學業(yè)困難學生幫扶計劃，強化對學習困難學生的幫扶。學院實施了教風學風建設“三四五”工程，即：嚴格三項制度，守好四個陣地，堅持五個深入。即嚴格考勤、請銷假制度;嚴格考評、獎懲制度;嚴格學業(yè)預警制度。守好課堂陣地、宿舍陣地、考場陣地、實習陣地。要求班子成員和全體教師堅持深入班級參加學生主題班會，深入課堂聽課，深入食堂和學生一起就餐，深入宿舍和學生談心，深入企業(yè)、社區(qū)開展調(diào)研服務活動。學校制定落實了《安全工程學院學生考勤實施辦法》、《安全工程學院學風建設意見》、《安全工程學院教風建設實施方案》。對抓好學風教風建設提出了具體的工作措施和要求，明確了責任人，形成了教風學風建設黨政齊抓、分層落實、全面覆蓋的工作局面。
二是科研工作取得突破，科研水平穩(wěn)步提高。一年來，學院共有7項科研項目通過河南省科技廳組織的專家鑒定，均達到國際先進水平。獲xx年河南省教育廳科學技術進步二等獎項，第六屆河南煤礦安全生產(chǎn)科技進步獎一等獎、二等獎、三等獎各項。第二屆河南省自然科學學術將二等獎4項。今年共組織申報國家自然科學基金項目8項，獲批面上項目和青年基金立項2項。另外還有省科技廳xx年度科技計劃項目3項，教育廳科技研究計劃2項，校博士基金項目項，以及其它科技項目近0項，獲準立項。新簽訂橫向科研項目3項，科研經(jīng)費86萬元。科研工作的突破性開展，很好地促進了教學水平的提升。
三是開展學術交流，加強師資隊伍建設。先后邀請中國工程院院士張鐵崗、鄭煤集團工程技術研究院院長宋建成、四川大學教授、博士生導師劉長武等到學院進行學術交流，為師生作學術報告，指導學院實驗室建設。此外，教授到我院進行學術交流。以優(yōu)化教師隊伍結(jié)構(gòu)為主線，重點培養(yǎng)中青年教師，打造高職稱、高學歷、雙師型的教師隊伍。先后推薦王公忠、孫文標兩名教師為國內(nèi)外訪問學者。推薦楊書召、杜學勝和常緒華三名教師分別到河南能源化工集團和鄭州裕中煤業(yè)有限公司掛職鍛煉。選派了7名教師參加河南省道路運輸安全培訓師資培訓，2名教師參加煤礦安全師資培訓班。新引進重點大學博士2人，完成引進面試試講2人。同時，積極支持院內(nèi)都攻讀博士學位，提高學歷水平。根據(jù)學科專業(yè)建設需要，聘請中國工程院院士張鐵崗，四川大學教授、博士生導師劉長武、神華集團科技部副總經(jīng)理徐會軍為我院客座教授。通過以上舉措，我院師資力量進一步加強、師資結(jié)構(gòu)更加趨于合理。
四是加強實驗室及校內(nèi)外實訓基地建設。校外：充分利用學科專業(yè)優(yōu)勢，與省內(nèi)各大煤炭企業(yè)開展產(chǎn)學研合作教育。與神火集團、鄭煤集團、國投河南分公司等煤炭企業(yè)簽訂了校外實踐教學基地協(xié)議。今年以來，先后在神火集團共建了國家級工程實踐教育中心，在大峪溝煤業(yè)集團、平煤首山一礦、鄭煤國瑞煤業(yè)公司等建立了實習基地，與義馬市煤化工產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)簽訂了關于共建“微生物治理瓦斯技術與裝備”工程實驗室的協(xié)議書。校內(nèi)：加大對實驗設備投入，對我院實驗中心所屬的7個實驗室進行了進一步的完善。同時，在南校區(qū)規(guī)劃了大型井下仿真實驗室，目前已完成方案設計工作，已著手準備施工，預計明年4月份以前初步完成投入使用。
五是做好就業(yè)指導服務工作。一方面積極向省內(nèi)外煤炭、建設行業(yè)推薦我院的畢業(yè)生，一方面積極為學生考研服務，我院xx年xx月中旬，舉辦煤炭企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員培訓班xx期(取證培訓班7期，培訓煤礦安全生產(chǎn)管理人員xx4人;再培訓班7期，培訓煤礦安全生產(chǎn)管理人員22人)，煤礦企業(yè)下井帶班領導培訓班6期(取證培訓班3期，培訓煤礦下井帶班領導80人;再培訓班3期，培訓煤礦下井帶班領導84人)，為我省煤礦的安全生產(chǎn)做出了貢獻。
七是強化內(nèi)部管理，推行各項考核獎勵制度。為充分調(diào)動和發(fā)揮全院教職工的積極性和創(chuàng)造性，提高辦學質(zhì)量、科研水平和管理水平，學院推行了各項教學考核獎勵制度。包括教學優(yōu)秀獎、科研工作獎、黨團活動獎、畢業(yè)生考研獎，學生各類創(chuàng)先爭優(yōu)獎，運動會體育成績獎等等。建立健全學院教師、輔導員、班主任考核制度和獎懲制度。充分發(fā)揮專任教師、輔導員、班主任在班級學風建設中的指導作用，將輔導員、班主任在班級學風建設中的作用發(fā)揮情況納入年度優(yōu)秀輔導員、優(yōu)秀班主任的考評體系。凝煉學院精神，營造良好的學院文化。提出了安全工程學院十六字精神，即：“務實規(guī)范、爭先奮進、愉悅健康、和諧共贏”。以此作為全院師生共同的理想目標、精神信念、文化傳統(tǒng)、學術風范和行為準則，激勵全院師生昂揚奮進。
八是豐富校園生活，提高學生綜合素質(zhì)。積極推進共青團建設，引領青年學生健康全面發(fā)展。不斷改進大學生思想教育內(nèi)容和形式，安排專人負責學院團總支工作博客和微博，占領網(wǎng)絡陣地，宣傳正能量。開展了“我的中國夢”、“學習社會主義核心價值觀”、“崇尚科學，反對邪教”等一些列主題活動。成功承辦了河南工程學院第二屆“友誼杯”百人象棋大賽。在學校春季運動會開幕式上，我院學生的軍體拳表演得到了學校廣大師生的好評，同時，運動成績連續(xù)多外獲全校運動會男子組團體冠軍。其它有益學生身心的文體活動，如球類比賽、演講比賽、科技文化藝術節(jié)等豐富多彩，拓展了學生教育形式，取得良好效果。
一、是加強理論學習，不斷提高理論指導實踐能力。認真落實中心組和教職工政治理論學習制度，提高廣大黨員干部和教職工的政治理論水平。加強業(yè)務學習，學習高等教育建設發(fā)展和應用型本科高校建設的新知識、新經(jīng)驗，促進學校轉(zhuǎn)型發(fā)展。抓好學生思想政治工作，加強社會主義核心價值觀教育。
二、是繼續(xù)加強黨建工作，深入推進黨風廉政建設。
三、是進一步抓好院“三項”建設工作，堅持科學發(fā)展，加強教師隊伍建設，加快實驗室建設步伐，認真落實好國家級特色專業(yè)、省級重點實驗室、省級綜合改革試點專業(yè)、校級重點學科、校級精品課程、校級重點實驗室的建設。
四、繼續(xù)下大力氣抓好本、?？平虒W工作，規(guī)范教學管理，強化質(zhì)量意識，提高我院教育教學水平。
五、加強科研工作，提升科研水平。
六、加強教風學風建設，加強師生文明安全教育，搞好畢業(yè)生就業(yè)指導工作。
七、繼續(xù)做好煤礦安全技術培訓工作，為我省煤礦安全形勢持續(xù)好轉(zhuǎn)做貢獻。
八、按照學校統(tǒng)一部署，扎實做好本科合格評估工作，落實二級管理方案，強化內(nèi)部管理，促進轉(zhuǎn)型發(fā)展。
法院領導述職述廉報告總結(jié)篇二十二
尊敬的各位領導、全體老師：
我代表學校領導班子將一年來工作開展情況做如下述職：
我校領導班子由3人組成，我負責學校全面工作，付栓牢同志負責學?？倓蘸笄诠ぷ鳎尾閷嵧矩撠煂W校教學工作。
(一)廉潔從政，打造過硬的班子隊伍。
加強學習，增強自律和廉潔從政意識。圍繞“知責任、長本領、守紀律”的要求，班子成員都能準確把握黨的路線、方針、政策。認真學習貫徹黨的十八大精神和有關教育教學的法律法規(guī)，時刻對照《廉政準則》，加強自身的廉潔從政意識，按照黨風廉政建設的有關規(guī)定規(guī)范自己的行為，嚴格要求自己，給全校教職員工起到了榜樣示范作用。
加強x，發(fā)揮班子的核心和表率作用。班子建設堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，以x集中制為原則，以服務于師生為目標，工作中做到了精誠團結(jié)、步調(diào)一致、互相合作、集思廣益、榮辱與共。認真開好班子會、中層以上領導行政例會、黨員會、x生活會等會議，形成了大事小事一起商討研究的良好氛圍。工作中堅持信任原則，堅持溝通原則，堅持支持原則，堅持關心原則，塑造一支敢于創(chuàng)新、善于決策、團結(jié)合作、求真務實、關心教師、知人善用、模范遵守學校各項規(guī)章制度的班子隊伍。
加強研究，確定學校長足發(fā)展的目標。學校在不斷探索與實踐中，通過班子反復調(diào)研，明確了“以人為本，和諧發(fā)展，質(zhì)量強校，促進學校全面可持續(xù)發(fā)展”的基本思路，樹立了“全面發(fā)展、基礎扎實、特長突出、個性優(yōu)良、志在一流”的辦學宗旨，工作中秉承“一切為了師生，一切依靠師生”的辦學理念，實現(xiàn)“學校管理高層次、師資隊伍高水平、育人環(huán)境高品位、設施建設高標準、課堂教學高效率”的辦學目標。
(二)關注教師成長，提升教師隊伍綜合素質(zhì)。
教師是學校工作的實施者，是學校發(fā)展的生命線。德育工作的深入開展，教學質(zhì)量的穩(wěn)步攀升都離不開教師，所以，我們一直以來把教師隊伍建設作為學校中心工作來抓。
以人為本，建立與完善各項規(guī)章制度，明確工作職責、工作紀律、管理制度、評價體系。加強教師的職業(yè)良心、職業(yè)操守、職業(yè)道德建設，貫徹“學校無小事，處處是教育”的原則，增強身教勝于言教的意識，注重言表風范，加強人格修養(yǎng)，轉(zhuǎn)變教育觀念，樹立現(xiàn)代教育觀，關心愛護每一名學生，增強服務于學生的意識，人人努力爭做學生歡迎的教師。
加強教師業(yè)務學習，多渠道提高教師業(yè)務水平。精心安排培訓內(nèi)容，體現(xiàn)校本培訓的實效性。深入調(diào)研了解掌握教師工作中的實際需要，確定培訓內(nèi)容，培訓工作立足以教育理念的提升和師德的進步、及教師實際教學能力的提高為目的。提升青年教師的教學技能;組織開展優(yōu)質(zhì)課觀摩活動，讓教師學習借鑒他們先進的教學理念及教學技藝，促進教師的專業(yè)化成長。做好教師基本功培訓工作。確立我校教師五項基本功的培訓項目，即教師的語言表達能力、學生心理健康教育指導能力、考試命題、成績分析及學情分析能力、教材分析與知識整合能力、網(wǎng)絡知識與應用能力，通過培訓增強教師的綜合素質(zhì)。注重專業(yè)知識的拓展及專業(yè)能力的提高，向教師專業(yè)化成長要質(zhì)量，向45分鐘課堂要質(zhì)量，實現(xiàn)我?！皼]有、只有更好”的教學質(zhì)量目標。
(三)加強學校德育工作，加大學生行為習慣養(yǎng)成教育力度。
明確學校德育工作目標，堅持低起點、高標準、嚴要求的工作思路。牢固樹立“全面發(fā)展、德育為首”的辦學理念，學生紀律、學校風氣是學校完成教學工作、提高教學質(zhì)量的保障。尊老愛幼、勤儉節(jié)約、誠實守信、知行一致教育，目的就是要培養(yǎng)學生成為樂觀向上、遵規(guī)守紀、講文明懂禮貌，既有現(xiàn)代意識，又有傳統(tǒng)美德的小學生。
(四)加強教學工作管理，提高教學質(zhì)量。
明確教學目標，發(fā)揮團隊精神，教學質(zhì)量穩(wěn)步提升。做好常規(guī)教學管理工作，量化“備、講、批、輔、考、析”評價標準，修訂與完善各項規(guī)章制度，不折不扣地執(zhí)行，達到教學管理的有效性，增強備課質(zhì)量，優(yōu)化教學方法，提高課堂效率，提高學法的指導，指導學生學會預習和復習，提高學生自主學習、主動學習意識，嚴抓考風考紀，強化學風建設。加強學生學習紀律管理，狠抓學生抄襲作業(yè)、x、違反課堂秩序的.行為，立足課堂學習好新知識、理解好新知識、鞏固好新知識。
加大學生學習能力培養(yǎng)力度。在做好基礎知識、基本技能、基本思想、基本活動經(jīng)驗傳授學習基礎上，注重學生知識的拓展，學生學習能力、學習興趣的培養(yǎng)，學校購進新課標配套的語文、英語課外閱讀圖書引導學生學習積累課外知識、培養(yǎng)學生學習能力奠定基礎。
1.住宿生課余時間的管理有待學校、衛(wèi)生防疫部門形成齊抓共管局面。
2.師資隊伍年齡結(jié)構(gòu)、專業(yè)結(jié)構(gòu)不合理，存在專業(yè)教師少的問題，不利于教師工作積極性的調(diào)動與發(fā)揮。
在中心校的正確領導下，結(jié)合學校實際，力爭做好以下幾項工作：
1.進一步凝聚班子力量，充分發(fā)揮班子成員的核心作用。
2.加強中層領導隊伍建設，增強示范與服務意識，提高指導與管理能力。
3.規(guī)范內(nèi)部管理，加強教師的職業(yè)道德建設，內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象，加強教師培訓力度，提高教師的綜合素質(zhì)，辦好人民滿意的學校。
4.加強學校德育工作，開展系列化德育活動，狠抓校風建設。
5.加強教學工作管理，做好常規(guī)教學管理工作，認真研究與探討有效教學的模式，形成具有我校特色的教學模式，強化學風建設。
總之：今后的工作，在中心校正確領導下，通過全體教職員工的不懈努力，堅定辦學思想與辦學目標，突出重點，務求實效，為學校更和諧，為家長與社會更滿意，為學校穩(wěn)步發(fā)展，特色化辦學而努力工作。
謝謝大家!
此致
敬禮
述職人：xxx。
20xx年xx月xx日。
法院領導述職述廉報告總結(jié)篇二十三
將工作實踐作為深化學習的重要環(huán)節(jié)，把學習成效落實到工作、思考和實踐的全過程，注重學用結(jié)合、以知促行。特別是把理論學習與文稿撰寫結(jié)合起來，按照重要文稿節(jié)點跟進學習新思想、新觀點，及時把學習所得體現(xiàn)在服務改革任務、重點工作的文稿撰寫和理論思考中，努力使新思想學習貫徹的過程成為以知促行、學用共進的過程，不斷打牢履職盡責、擔當作為的思想基礎和能力基礎。
二、始終堅持實踐鍛煉，勤勉敬業(yè)完成各項工作任務。
作為一名xxxx工作新人，積極對標xxxx部門政治標準高、政治使命重、政治能力強的政治要求，主動適應面對重大改革任務重、節(jié)奏快、強度大的工作特點，時刻保持本領恐慌，聚焦科室文稿撰寫、法治建設、課題研究三項主責主業(yè)，當好科長的參謀助手和左膀右臂，始終以勤勉、踏實的工作狀態(tài)，用心做好交辦的每一項工作。