制定計(jì)劃可以提前預(yù)見(jiàn)可能出現(xiàn)的問(wèn)題，并采取相應(yīng)的應(yīng)對(duì)措施。在制定計(jì)劃時(shí)，我們需要合理安排任務(wù)的優(yōu)先級(jí)和時(shí)間的分配。能夠制定合理的計(jì)劃對(duì)我們的工作和學(xué)習(xí)都非常重要，以下是一些計(jì)劃范例，供大家參考。
下半年計(jì)劃生育工作計(jì)劃篇一
計(jì)劃生育是一項(xiàng)基本國(guó)策，即有計(jì)劃的生育。主要內(nèi)容及目的是：提倡晚婚、晚育，少生、優(yōu)生，從而有計(jì)劃地控制人口。
根據(jù)××的實(shí)際，下半年全市人口與計(jì)生工作重點(diǎn)將抓好以下五個(gè)方面的工作：
作為今年我市政府實(shí)事工程之一的計(jì)劃生育生殖健康服務(wù)中心正在計(jì)劃中進(jìn)行，預(yù)計(jì)在今年10月可全部竣工并投入使用，建成后的生殖健康服務(wù)中心將和五個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)計(jì)劃生育中心服務(wù)站、六個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)計(jì)劃生育一般服務(wù)站以及137個(gè)村社區(qū)計(jì)生服務(wù)室構(gòu)建起昆山四級(jí)計(jì)生技術(shù)服務(wù)體系，下半年在抓好建設(shè)的同時(shí)要在軟環(huán)境建設(shè)上下功夫，不斷拓展計(jì)劃生育服務(wù)的功能，優(yōu)化計(jì)劃生育服務(wù)的水平。要繼續(xù)健全技術(shù)服務(wù)體系管理機(jī)制，要抓好基層計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)人員能力的培訓(xùn)和計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)規(guī)范化建設(shè)。
一要繼續(xù)做好農(nóng)村部分計(jì)劃生育家庭獎(jiǎng)勵(lì)制度的落實(shí)和完善工作。今年下半年開始，我市失地農(nóng)民所享受的農(nóng)保將逐漸和社保接軌，這些由農(nóng)保轉(zhuǎn)向社保的農(nóng)民將自動(dòng)從農(nóng)村部分計(jì)劃生育家庭獎(jiǎng)勵(lì)制度中退出，不再享受這一獎(jiǎng)勵(lì)政策。同時(shí)，力爭(zhēng)在8月上旬完成對(duì)全市20xx年符合農(nóng)村部分計(jì)劃生育家庭獎(jiǎng)勵(lì)政策的對(duì)象的調(diào)查摸底，做好20xx年度的經(jīng)費(fèi)預(yù)算，確保每一位符合政策的農(nóng)村老人都能按時(shí)領(lǐng)取獎(jiǎng)勵(lì)金；二要做好20xx年度計(jì)劃生育公益金的發(fā)放工作，切實(shí)做好救助對(duì)象及救助金額的摸底調(diào)查工作。
一是執(zhí)法難，社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)征收難度大；
二是兌現(xiàn)難，非公企業(yè)獨(dú)生子女父母獎(jiǎng)勵(lì)金兌現(xiàn)不到位依然是個(gè)突出問(wèn)題；
一方面現(xiàn)居住地管理模式下的計(jì)劃生育工作給廣大計(jì)生干部帶來(lái)了成倍的工作量，另一方面部分流動(dòng)人員原戶籍地計(jì)生部門在管理上不能夠提供一定的配合，使得流動(dòng)人口的計(jì)劃生育管理和服務(wù)顯得力不從心。針對(duì)這些新形勢(shì)下呈現(xiàn)出來(lái)的人口與計(jì)劃生育工作的難點(diǎn)問(wèn)題，下半年，將由各分管主任會(huì)同職能科室展開專項(xiàng)調(diào)研，力求不斷創(chuàng)新工作方法，積極探索解決難點(diǎn)問(wèn)題的方法和途徑，敢于實(shí)踐，勇于突破。加強(qiáng)指導(dǎo)，切實(shí)做好“十五”省人口與計(jì)生工作示范市下一步迎接和“”規(guī)劃我市于今年6月順利通過(guò)了省人口計(jì)生委對(duì)我市“十五”示范市創(chuàng)建工作的現(xiàn)場(chǎng)考核評(píng)估，在下一階段，還將接受省人口計(jì)生委對(duì)我市部分育齡群眾開展的信函問(wèn)卷調(diào)查、電話問(wèn)卷調(diào)查，以及對(duì)我市各個(gè)計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)窗口的跟蹤暗訪。及對(duì)市級(jí)的最終考核，為此，要在上半年通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查的基礎(chǔ)上，針對(duì)檢查中存在的一些薄弱環(huán)節(jié)，認(rèn)真抓好整改，落實(shí)回頭看，并繼續(xù)抓好督導(dǎo)工作和委機(jī)關(guān)的迎檢準(zhǔn)備工作，確保省“十五”人口與計(jì)生示范市的最終全面通過(guò)。
為此，要堅(jiān)持“六個(gè)抓好”：一要抓好黨員。
先進(jìn)性教育。
的長(zhǎng)效機(jī)制，與政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議工作緊密結(jié)合起來(lái)；二要抓好黨員先鋒示范崗、示范科室的建設(shè)，發(fā)揮黨員先鋒模范作用；三要繼續(xù)抓好機(jī)關(guān)效率效能建設(shè)，不斷提高服務(wù)基層、服務(wù)群眾的能力；四要抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)，構(gòu)建反腐倡廉長(zhǎng)效機(jī)制；五要繼續(xù)抓好“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”工作，以“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”為抓手，扎實(shí)推進(jìn)人口與計(jì)劃生育各項(xiàng)工作；六要繼續(xù)抓好干部任免制度的完善，繼續(xù)實(shí)行中層干部競(jìng)聘上崗，優(yōu)勝劣汰，為促使全市人口與計(jì)生工作健康發(fā)展提供人才保證。
20xx年下半年全鎮(zhèn)人口和計(jì)劃生育工作指導(dǎo)思想是：認(rèn)真貫徹各級(jí)人口計(jì)生工作會(huì)議精神，全面實(shí)施人口和計(jì)劃生育“”發(fā)展規(guī)劃，繼續(xù)深化人口計(jì)生綜合改革，扎實(shí)開展“婚育新風(fēng)進(jìn)萬(wàn)家”活動(dòng)，著力構(gòu)建“統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、科學(xué)管理、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、利益導(dǎo)向、群眾自治、人財(cái)保障”六大工作機(jī)制，為促進(jìn)全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)、人口和資源持續(xù)發(fā)展作出新的貢獻(xiàn)。
一是堅(jiān)持“一把手親自抓、負(fù)總責(zé)”不動(dòng)搖，建立健全統(tǒng)籌解決人口問(wèn)題協(xié)調(diào)機(jī)制，層層簽訂目標(biāo)管理責(zé)任狀;二是把人口計(jì)生工作納入重大事項(xiàng)督查范圍，每季度召開一次計(jì)生辦公會(huì)，年中召開一次大型工作督辦會(huì)，定期檢查通報(bào)，年終嚴(yán)格考核評(píng)估、獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)，確保工作落到實(shí)處;三是嚴(yán)格落實(shí)人口和計(jì)劃生育“一票否決”制度;四是認(rèn)真配齊村(居)組級(jí)信息員，并落實(shí)相關(guān)報(bào)酬;五是定期召開鎮(zhèn)內(nèi)有關(guān)職能部門協(xié)調(diào)會(huì)議，全面形成計(jì)劃生育資源共享、齊抓共管格局;六是加大對(duì)人口和計(jì)劃生育工作人、財(cái)、物的投入，為人口計(jì)生工作的順利開展提供保障。
一是認(rèn)真組織計(jì)生干部學(xué)習(xí)黨的xx屆五中全會(huì)精神，學(xué)習(xí)人口和計(jì)劃生育法律法規(guī)，全面提高政策理論水平。二是加強(qiáng)計(jì)生干部業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，尤其是抓好《市計(jì)劃生育工作手冊(cè)》的學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)技能，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)。三是要在計(jì)生干部中扎實(shí)開展“勤工作、比奉獻(xiàn)”活動(dòng)，充分調(diào)動(dòng)其工作的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，為計(jì)生工作的順利開展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
一是利用多種宣傳形式，認(rèn)真宣傳貫徹黨和國(guó)家的人口和計(jì)劃生育政策，廣泛傳播先進(jìn)文明的人口文化，宣傳科學(xué)文明的生育理念，提高廣大人民群眾實(shí)行計(jì)劃生育的自覺(jué)性。二是開展“婚育新風(fēng)進(jìn)萬(wàn)家”活動(dòng)，讓知識(shí)傳播、科技服務(wù)、獎(jiǎng)勵(lì)政策、優(yōu)先優(yōu)惠等惠及千家萬(wàn)戶。大力推進(jìn)生育文明建設(shè)，全鎮(zhèn)生育文明示范村達(dá)80%以上，生育文明示范戶達(dá)20%以上。三是加強(qiáng)村(居)陣地建設(shè)。重點(diǎn)抓好村(居)“三室一欄一院”建設(shè)，同時(shí)做好宣傳品進(jìn)村入戶工作，努力提高廣大育齡群眾對(duì)人口計(jì)生工作的滿意率。四是加強(qiáng)計(jì)生協(xié)會(huì)建設(shè)，力求組織健全，活動(dòng)經(jīng)常，效果明顯。
一是加大《湖北省人口與計(jì)劃生育條例》、《流動(dòng)人口計(jì)劃生育工作條例》等法律、法規(guī)的宣傳貫徹力度，調(diào)動(dòng)廣大育齡群眾自覺(jué)實(shí)行計(jì)劃生育的積極性。加大社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)征收力度。認(rèn)真貫徹落實(shí)省委《關(guān)于共產(chǎn)黨員違反人口與計(jì)劃生育法律法規(guī)行為的黨紀(jì)處分暫行規(guī)定》。落實(shí)出生人口實(shí)名登記制度。二是大力推進(jìn)“陽(yáng)光計(jì)生行動(dòng)”，進(jìn)一步完善人口計(jì)生政務(wù)、辦事、村務(wù)“三項(xiàng)公開”制度，不斷完善人口和計(jì)劃生育基層群眾自治。三是依法為廣大育齡群眾辦理各種計(jì)劃生育有關(guān)證件，自覺(jué)接受民主監(jiān)督、專門監(jiān)督、社會(huì)監(jiān)督、群眾監(jiān)督和輿論監(jiān)督，熱情接待群眾來(lái)信來(lái)訪。
一是全面實(shí)施計(jì)劃生育“安康計(jì)劃”。堅(jiān)持推行以長(zhǎng)效節(jié)育措施為主的避孕方法知情選擇，積極開展生殖健康普查工作，認(rèn)真開展“無(wú)意外妊娠村(居)”創(chuàng)建活動(dòng)。二是加強(qiáng)鎮(zhèn)計(jì)劃生育服務(wù)站標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化建設(shè)。加大對(duì)專業(yè)技術(shù)人員的培訓(xùn)學(xué)習(xí)與管理的力度，提高計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)、綜合服務(wù)能力，增強(qiáng)安全責(zé)任意識(shí)。三是做好出生缺陷一級(jí)預(yù)防工作。進(jìn)一步加大宣傳力度，積極動(dòng)員新婚夫婦參加免費(fèi)婚前醫(yī)學(xué)檢查。四是繼續(xù)實(shí)施“生殖健康促進(jìn)計(jì)劃”。配合全市繼續(xù)完善不孕不育患者治療的“綠色通道”和“十進(jìn)工程”，全面推進(jìn)避孕藥具工作的規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。
一是加強(qiáng)對(duì)獨(dú)生子女保健費(fèi)申報(bào)資料審核上報(bào)兌現(xiàn)工作;二是認(rèn)真落實(shí)農(nóng)村部分計(jì)劃生育家庭獎(jiǎng)勵(lì)扶助制度和特別扶助制度，確保新增對(duì)象資格確認(rèn)準(zhǔn)確率達(dá)100%;三是認(rèn)真落實(shí)計(jì)劃生育手術(shù)并發(fā)癥患者有關(guān)扶助政策;四是做好農(nóng)村獨(dú)生女高考加分資格初審工作。
一是完善和應(yīng)用全員人口數(shù)據(jù)庫(kù)信息，通過(guò)逐步建設(shè)完善的全員人口數(shù)據(jù)庫(kù)來(lái)指導(dǎo)、規(guī)范、監(jiān)督基層基礎(chǔ)工作，實(shí)現(xiàn)基層基礎(chǔ)工作流程再造。以提高全員人口信息準(zhǔn)確率為重點(diǎn)，大力提高全員人口信息數(shù)據(jù)庫(kù)質(zhì)量。二是認(rèn)真運(yùn)用落實(shí)《市人口和計(jì)劃生育工作手冊(cè)》確保計(jì)生各項(xiàng)信息采集上報(bào)及時(shí)、準(zhǔn)確可靠。三是認(rèn)真開展村(居)帳、表、卡、冊(cè)評(píng)比活動(dòng)，認(rèn)真運(yùn)用好全省人口基礎(chǔ)信息共享平臺(tái)。
一是深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹落實(shí)《流動(dòng)人口計(jì)劃生育條例》，將《條例》宣傳到村、組、戶、廠礦企業(yè)、車間，努力實(shí)現(xiàn)流動(dòng)人口服務(wù)管理“一盤棋”。二是加強(qiáng)宣傳倡導(dǎo)，全面落實(shí)計(jì)劃生育基本項(xiàng)目免費(fèi)技術(shù)服務(wù)，努力為流動(dòng)人口提供生產(chǎn)生活需求服務(wù)，整合部門管理力量和信息資源，全面推進(jìn)流動(dòng)人口計(jì)劃生育基本公共服務(wù)均等化。三是按照“屬地管理”的原則，村(居)要加強(qiáng)對(duì)所屬企業(yè)、集鎮(zhèn)流動(dòng)人口的管理，加強(qiáng)與流出重點(diǎn)已婚婦女的聯(lián)系工作，努力實(shí)現(xiàn)流動(dòng)人口無(wú)縫化服務(wù)管理。
下半年計(jì)劃生育工作計(jì)劃篇二
(一)信息化建設(shè)提檔加速。投入2000余萬(wàn)元，完成區(qū)域健康信息管理平臺(tái)建設(shè)，設(shè)置自助查詢終端，推廣百靈健康客戶端(app)，實(shí)現(xiàn)縣域內(nèi)就診信息和健康檔案自助查詢。縣人民醫(yī)院全面應(yīng)用實(shí)名就醫(yī)電子健康卡;家醫(yī)簽約、預(yù)約掛號(hào)系統(tǒng)、雙向轉(zhuǎn)診、遠(yuǎn)程診療、安全等級(jí)保護(hù)工作等正在積極推進(jìn)，進(jìn)入招標(biāo)程序。
(二)醫(yī)養(yǎng)結(jié)合工作深入推進(jìn)。6月1日，縣政府召開全縣建設(shè)全省醫(yī)養(yǎng)結(jié)合示范先行縣啟動(dòng)會(huì)，安排部署創(chuàng)建工作。赴濰坊、臨沂、青島等多地考察學(xué)習(xí)發(fā)展經(jīng)驗(yàn);將安寧療護(hù)服務(wù)、醫(yī)養(yǎng)結(jié)合示范項(xiàng)目納入工作計(jì)劃，轄區(qū)12個(gè)鎮(zhèn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)和養(yǎng)老機(jī)構(gòu)試點(diǎn)簽訂醫(yī)養(yǎng)結(jié)合協(xié)議;4家敬老院完成內(nèi)設(shè)醫(yī)務(wù)室?？h社會(huì)福利服務(wù)中心增設(shè)護(hù)理院和老年床位90張，升級(jí)改造為全縣中醫(yī)養(yǎng)老護(hù)理中心;商河精神病醫(yī)院投資建設(shè)開放1000張床位的醫(yī)養(yǎng)結(jié)合項(xiàng)目即將動(dòng)工。
(三)健康扶貧政策落地見(jiàn)效。聚焦脫貧攻堅(jiān)，嚴(yán)格落實(shí)“八個(gè)一”健康工程，全面完成分類救治任務(wù)。按照“五步篩查法”全面完成131名患病貧困人口精準(zhǔn)識(shí)別和156名貧困失能人員復(fù)評(píng)工作;貫徹落實(shí)“三免六減半”及“住院幫扶”等各類惠民政策，共幫扶資金383萬(wàn)余元，惠及貧困群眾9877名。
(四)醫(yī)療服務(wù)能力不斷提升。1-6月份，基層診療總量占全縣診療總量的30.1%，同比增長(zhǎng)1.29個(gè)百分點(diǎn)。針對(duì)基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)發(fā)展存在問(wèn)題，連續(xù)舉辦醫(yī)患矛盾處置、醫(yī)院精細(xì)管理等各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)班4次。目前，全縣醫(yī)療機(jī)構(gòu)和在職在崗醫(yī)護(hù)人員注冊(cè)率均達(dá)100%，實(shí)現(xiàn)全覆蓋。轄區(qū)2家縣級(jí)醫(yī)院共開展臨床路徑管理病種28種。加快推進(jìn)醫(yī)聯(lián)體建設(shè)并推進(jìn)分級(jí)診療。7月12日，商河縣胸痛中心成立，市中心醫(yī)院院長(zhǎng)蘇國(guó)海教授到會(huì)授課。全縣共有8家醫(yī)療機(jī)構(gòu)分別與山大二院、明水眼科醫(yī)院等共建醫(yī)聯(lián)體;積極推進(jìn)2所社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站建設(shè)任務(wù)。印制衛(wèi)生院等級(jí)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)工具書千余冊(cè)，確保衛(wèi)生院人手一冊(cè)、責(zé)任到人，對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)整改提高，確定第一批市級(jí)等級(jí)評(píng)價(jià)候選單位。做好縣級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)控費(fèi)和藥品采購(gòu)“兩票制”工作，并將其納入縣級(jí)醫(yī)院績(jī)效考核，將考核結(jié)果與財(cái)政補(bǔ)助掛鉤。
(五)公共衛(wèi)生服務(wù)亮點(diǎn)突出。將工作項(xiàng)目化、項(xiàng)目責(zé)任化，落實(shí)項(xiàng)目“1234”工作法，建立健全基層衛(wèi)生管理服務(wù)新機(jī)制，基本公衛(wèi)服務(wù)管理水平有效提升。河南焦作、德州臨邑等地衛(wèi)計(jì)部門前來(lái)考察學(xué)習(xí)。4月16日，商河縣代表山東省參加國(guó)家基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)考核，得到國(guó)家考核專家組充分肯定。
(六)計(jì)生工作平穩(wěn)健康發(fā)展。一是加快推進(jìn)衛(wèi)計(jì)資源整合。6月26日召開衛(wèi)計(jì)資源整合推進(jìn)會(huì)，目前，整合工作已落實(shí)到位，各鎮(zhèn)辦專門機(jī)構(gòu)已掛牌并更換公章。上半年，全縣人口計(jì)生各項(xiàng)指標(biāo)穩(wěn)中向好。1-6月份，全縣出生人口3882人，出生減少1282人，人口出生率、自然增長(zhǎng)率及出生人口性別比等各項(xiàng)指標(biāo)在可控范圍。6月份，商河縣衛(wèi)計(jì)局獲評(píng)2020年全國(guó)生育狀況抽樣調(diào)查優(yōu)秀單位。二是在全市創(chuàng)新開展獨(dú)生子女考取普通本科、研究生救助工作。預(yù)計(jì)支出60余萬(wàn)元。目前，已下發(fā)通知并通過(guò)基層單位匯總相關(guān)信息。
(七)疾控婦幼監(jiān)督工作同步推進(jìn)。聚焦縣疾控中心核心能力提升，確保實(shí)驗(yàn)室裝備達(dá)標(biāo);加強(qiáng)對(duì)精防機(jī)構(gòu)和定點(diǎn)醫(yī)院督導(dǎo)管理。加快推進(jìn)婦幼體系建設(shè)，逐步實(shí)現(xiàn)信息化管理、網(wǎng)上質(zhì)控和服務(wù)流程再造，確定縣人民醫(yī)院為定點(diǎn)救治中心建設(shè)單位，提升高危孕產(chǎn)婦規(guī)范化管理水平。目前，縣婦幼保健院ppp項(xiàng)目已完成用地規(guī)劃、可研報(bào)告編制等，近期組織專家評(píng)審。綜合監(jiān)督手持執(zhí)法終端已配備到位、投入使用。增選6家符合標(biāo)準(zhǔn)的鎮(zhèn)衛(wèi)生院開展從業(yè)人員查體工作;按時(shí)完成30所公共場(chǎng)所國(guó)家監(jiān)督抽檢任務(wù)。
(八)中醫(yī)藥創(chuàng)先工作不斷鞏固。鞏固全國(guó)基層中醫(yī)藥工作先進(jìn)單位創(chuàng)建成果，通過(guò)中醫(yī)技術(shù)培訓(xùn)、中醫(yī)適宜技術(shù)推廣等手段，將中醫(yī)技術(shù)廣泛應(yīng)用;由縣中醫(yī)醫(yī)院在中醫(yī)藥重點(diǎn)專科中遴選具有一定優(yōu)勢(shì)的?？七M(jìn)行重點(diǎn)培育，并積極申報(bào)“專科診療中心”“扁鵲文化傳承人”。
下半年計(jì)劃生育工作計(jì)劃篇三
計(jì)劃生育主要內(nèi)容及目的是：提倡晚婚、晚育，少生、優(yōu)生，從而有計(jì)劃地控制人口。以下是本站小編為大家精心搜集和整理的下半年計(jì)劃生育。
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20xx年下半年我街道計(jì)劃生育工作要認(rèn)真落實(shí)上級(jí)計(jì)生部門工作要求，堅(jiān)持計(jì)劃生育基本國(guó)策，嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)行生育政策，以穩(wěn)定低生育水平為根本，以提高出生人口素質(zhì)和綜合治理出生人口性別比偏高問(wèn)題為重點(diǎn)，堅(jiān)持以人為本的理念，堅(jiān)持實(shí)行目標(biāo)責(zé)任制管理的工作方法，全面提升人口和計(jì)劃生育整體工作水平，為街道的經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展創(chuàng)造良好的人口環(huán)境。
一、始終堅(jiān)持把人口和計(jì)劃生育工作作為“一把手工程”，堅(jiān)持一把手親自抓，負(fù)總責(zé)不動(dòng)搖。加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，并落實(shí)到具體責(zé)任人，要求各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要積極參與，齊抓共管，抓好落實(shí)。
責(zé)任書。
》，實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)包片、一般干部包村責(zé)任制，認(rèn)真落實(shí)計(jì)劃生育各項(xiàng)工作，促進(jìn)相關(guān)部門從根本上重視人口和計(jì)劃生育工作，不斷增強(qiáng)統(tǒng)籌解決人口和計(jì)劃生育工作的自覺(jué)性，形成齊抓共管，綜合治理的有效工作機(jī)制。
二、全面落實(shí)國(guó)家、省、市、區(qū)制定的各項(xiàng)惠民政策。積極探索建立新的優(yōu)生優(yōu)惠政策。深入開展“幸福家庭創(chuàng)建活動(dòng)”。
(一)完善和落實(shí)好現(xiàn)有的獎(jiǎng)勵(lì)優(yōu)惠政策，做到宣傳到位，確定到位，發(fā)放到位，管理到位。要按政策和程序足額落實(shí)兌現(xiàn)當(dāng)年獨(dú)生子女父母獎(jiǎng)勵(lì)費(fèi)，計(jì)劃生育手術(shù)獎(jiǎng)勵(lì)費(fèi)，放棄生育指標(biāo)獎(jiǎng)勵(lì)費(fèi)，農(nóng)村獎(jiǎng)扶及城鎮(zhèn)低保獎(jiǎng)勵(lì)扶助費(fèi)。
(二)深入開展“幸福家庭創(chuàng)建活動(dòng)”，提高家庭發(fā)展能力，促進(jìn)家庭和諧幸福。
(三)按照上級(jí)人口和計(jì)劃生育會(huì)議精神，努力推動(dòng)人口計(jì)生利益導(dǎo)向政策與各項(xiàng)惠民政策相互兼容、相互銜接、相互促進(jìn)，積極探索建立新的優(yōu)生優(yōu)惠政策。進(jìn)一步深化服務(wù)計(jì)生家庭的民生意識(shí)，不斷轉(zhuǎn)變育齡群眾的婚育觀念。
三、堅(jiān)持以人為本，切實(shí)提高出生人口素質(zhì)，推進(jìn)優(yōu)生促進(jìn)工程，全面實(shí)施“三大工程”，搞好“五個(gè)服務(wù)”
(一)對(duì)婚育人群進(jìn)行優(yōu)生優(yōu)育科普知識(shí)和出生缺陷預(yù)防知識(shí)宣傳,做好優(yōu)生優(yōu)育指導(dǎo)和監(jiān)控工作,加大出生缺陷干預(yù)力度。
(二)通過(guò)計(jì)衛(wèi)聯(lián)手,在免費(fèi)婚檢、免費(fèi)孕檢的基礎(chǔ)上，免費(fèi)進(jìn)行孕前優(yōu)質(zhì)健康檢查、孕中監(jiān)測(cè);為符合政策生育的夫婦免費(fèi)發(fā)放葉酸、福斯福;建立出生缺陷檔案,實(shí)現(xiàn)跟蹤服務(wù)。
(三)要搞好政策服務(wù),生殖健康服務(wù),藥具宣傳服務(wù),隨訪親情服務(wù),一條熱線釋疑解惑服務(wù),推廣“三大工程”(避孕節(jié)育優(yōu)質(zhì)服務(wù)工程、出生缺陷干預(yù)工程、生殖道感染干預(yù)工程)。
四、強(qiáng)化流動(dòng)人口計(jì)劃生育服務(wù)管理，建立健全“統(tǒng)籌管理、服務(wù)均等、信息共享、區(qū)域協(xié)作、雙向考核”的流動(dòng)人口服務(wù)管理新機(jī)制。
(一)各村(社區(qū))、相關(guān)部門要認(rèn)真履行所簽訂的《人口與計(jì)劃生育目標(biāo)管理責(zé)任書》,定期召開計(jì)劃生育工作協(xié)調(diào)會(huì),充分發(fā)揮各相關(guān)部門的協(xié)調(diào)配合作用,加強(qiáng)行政指導(dǎo)與監(jiān)督,更好的服務(wù)群眾。
(二)建立完善流動(dòng)人口協(xié)管工作制度,每300-500名流動(dòng)已婚育齡婦女配備一名流動(dòng)人口協(xié)管員。建立流動(dòng)人口服務(wù)站,為流動(dòng)人口提供全方位優(yōu)質(zhì)服務(wù)。積極開展流動(dòng)人口公共服務(wù)均等化試點(diǎn)工作，鞏固和完善流動(dòng)人口“一盤棋”工作格局。
(三)以全國(guó)流動(dòng)人口信息平臺(tái)和人口文化活動(dòng)為工作載體,以查驗(yàn)流動(dòng)人口《婚育證明》為主線,利用人口學(xué)校和人口文化活動(dòng)陣地進(jìn)行計(jì)劃生育各項(xiàng)政策、優(yōu)生優(yōu)育及健康知識(shí)宣傳，對(duì)流動(dòng)人口開展人性化真情服務(wù)。
五、綜合治理出生人口性別比偏高,深入開展整治“兩非”專項(xiàng)行動(dòng)。
(一)充分發(fā)揮宣傳教育的先導(dǎo)作用，營(yíng)造濃厚的社會(huì)輿論氛圍。加強(qiáng)孕產(chǎn)期全程服務(wù)管理，從源頭防范選擇性別生育。
(二)完善利益導(dǎo)向政策體系，繼續(xù)實(shí)施關(guān)愛(ài)女孩行動(dòng)，提高計(jì)劃生育女孩家庭的社會(huì)地位。
(三)與衛(wèi)生、工商、公安等相關(guān)部門密切配合,聯(lián)合開展整治“兩非”專項(xiàng)行動(dòng)。嚴(yán)厲打擊溺棄女嬰行為,組織開展實(shí)名登記工作。
六、穩(wěn)定低生育水平，堅(jiān)持依法行政,完善村民自治工作機(jī)制,認(rèn)真執(zhí)行計(jì)劃生育政策和法規(guī)，嚴(yán)格控制非政策生育，維護(hù)好計(jì)生合法權(quán)益。
(一)深入貫徹落實(shí)人口和計(jì)劃生育“一法三規(guī)”,加強(qiáng)對(duì)再生育審批的監(jiān)督和管理。我們要認(rèn)真落實(shí)行政執(zhí)法責(zé)任制,加大對(duì)計(jì)生違紀(jì)違法行為的查處力度,按照《社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)征收管理辦法》和我區(qū)關(guān)于社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)征收范圍標(biāo)準(zhǔn)和要求,及時(shí)足額的征收社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi),做到管理制度健全,征收程序規(guī)范。重點(diǎn)要查處往年非政策生育情況，規(guī)范依法行政卷宗.檔案和各類制度，做好依法行政工作。
(二)村委要開展人口和計(jì)劃生育民主管理及民主監(jiān)督,建立和完善計(jì)劃生育村民自治制度,深入開展“陽(yáng)光計(jì)生”行動(dòng)，讓育齡群眾真正成為計(jì)劃生育的主人。
(三)加強(qiáng)信訪工作，強(qiáng)化對(duì)矛盾糾紛的排查、化解工作。
七、加大宣傳力度，積極構(gòu)建人口計(jì)生宣傳工作新格局。
抓好群眾宣傳、社會(huì)宣傳和陣地宣傳，完成上級(jí)下達(dá)的宣傳教育工作任務(wù)。強(qiáng)化人口文化建設(shè)，形成“大宣傳、大聯(lián)合、出精品”的宣傳教育格局。
八、加強(qiáng)人口和計(jì)劃生育干部隊(duì)伍建設(shè),提高人民群眾對(duì)人口和計(jì)生工作的滿意度。
認(rèn)真落實(shí)市、區(qū)對(duì)人口和計(jì)劃生育管理和技術(shù)人員的培訓(xùn)工作。通過(guò)理論學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)和實(shí)踐鍛煉,切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),不斷提升干部整體素質(zhì)和綜合服務(wù)能力,組織開展請(qǐng)“居民兄弟姐妹評(píng)計(jì)生”和“流動(dòng)人口評(píng)計(jì)生”的“雙評(píng)活動(dòng)”和“下評(píng)上”活動(dòng)。
九、加強(qiáng)人口統(tǒng)計(jì)工作,全面完成全員人口信息建設(shè)工作。
做好全員人口信息的收集、更新，補(bǔ)錄、復(fù)查、邏輯審核及糾正錄入錯(cuò)誤(如居住性質(zhì)、結(jié)婚日期)等相關(guān)工作，確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確，提高統(tǒng)計(jì)報(bào)表質(zhì)量。
同時(shí)，上報(bào)的全員人口信息資源庫(kù)數(shù)據(jù)要與20xx年底上報(bào)的報(bào)表數(shù)據(jù)進(jìn)行對(duì)比，重點(diǎn)分析總?cè)丝跀?shù)和出生人口情況，對(duì)有出入的數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總，并將匯總情況進(jìn)行詳細(xì)說(shuō)明。
十、對(duì)網(wǎng)格化信息系統(tǒng)的上機(jī)網(wǎng)格劃分、數(shù)據(jù)錄入。
依托全省全員人口信息系統(tǒng)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街)智能客戶端，在東馬社區(qū)、南塘村、西塘村、回龍村推廣應(yīng)用人口網(wǎng)格化信息管理系統(tǒng)，構(gòu)建人口信息集中式資源數(shù)據(jù)庫(kù)，完善人房關(guān)聯(lián)、以房管人的全員人口管理服務(wù)模式，健全科學(xué)統(tǒng)籌、動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)、信息共享、功能兼容的全員人口管理服務(wù)信息化工作機(jī)制，實(shí)現(xiàn)全員人口信息全面融入全市人口計(jì)生管理服務(wù)和全區(qū)社會(huì)管理工作的大格局。
下半年全縣人口計(jì)生工作面臨機(jī)構(gòu)重組、資源整合。我們將緊緊圍年初既定的工作目標(biāo)，進(jìn)一步加大工作力度，著力推進(jìn)八項(xiàng)工作。
1、加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，著力在穩(wěn)定低生育水平上下功夫。準(zhǔn)確把握xx大關(guān)于人口計(jì)生工作的精神實(shí)質(zhì)，以機(jī)構(gòu)重組為契機(jī)，繼續(xù)把穩(wěn)定低生育水平作為統(tǒng)籌解決人口問(wèn)題的重點(diǎn)工作。完善目標(biāo)管理責(zé)任制，加大人口協(xié)調(diào)發(fā)展先進(jìn)縣創(chuàng)建力度，加大計(jì)生重管鄉(xiāng)村后進(jìn)轉(zhuǎn)化力度，確保完成年度各項(xiàng)工作任務(wù)。規(guī)范生育程序，加大城鎮(zhèn)違法生育整治力度，重點(diǎn)查處黨員干部和縣鄉(xiāng)機(jī)關(guān)企事業(yè)單位工作人員違法生育問(wèn)題。
2、樹立人本理念，著力在科技服務(wù)提質(zhì)擴(kuò)量上下功夫。繼續(xù)加大免費(fèi)孕前優(yōu)檢、生殖健康檢查和“兩癌”篩查等科技服務(wù)工作力度，保質(zhì)保量完成年度責(zé)任指標(biāo);開展婦幼保健服務(wù)年活動(dòng)，組織崗位大練兵和技術(shù)能手競(jìng)賽;扎實(shí)做好節(jié)育避孕隨訪服務(wù)、季度服務(wù)和不良反應(yīng)監(jiān)測(cè)等工作。
3、落實(shí)惠民舉措，著力在關(guān)愛(ài)幫扶和政策兌現(xiàn)上下功夫。深入開展關(guān)愛(ài)留守獨(dú)生子女行動(dòng)，完善特困留守獨(dú)生子女“兩幫一”制度，逐步建立健全留守獨(dú)生子女教育、監(jiān)護(hù)和服務(wù)體系，促進(jìn)家庭和諧和社會(huì)穩(wěn)定。積極落實(shí)獎(jiǎng)勵(lì)扶助政策，扎實(shí)做好農(nóng)村計(jì)生家庭獎(jiǎng)勵(lì)扶助、特殊困難家庭扶助、企業(yè)持證退休職工和城鎮(zhèn)非從業(yè)人員一次性獎(jiǎng)勵(lì)和獨(dú)生子女家庭系列保險(xiǎn)、計(jì)劃生育手術(shù)保險(xiǎn)等工作，讓計(jì)生家庭得到更多實(shí)惠。
4、夯實(shí)基層基礎(chǔ)，著力在提高綜合管理水平上下功夫。繼續(xù)深化“村為主”和誠(chéng)信計(jì)生工作，完善信訪辦結(jié)制，確保信訪結(jié)案率和政(村)務(wù)公開率達(dá)100%;繼續(xù)開展集中整治“兩非”專項(xiàng)行動(dòng)，完善長(zhǎng)效管理機(jī)制，形成齊抓共管、合力推進(jìn)的工作格局;深化人口信息化建設(shè)，加強(qiáng)人口信息的自主采集和共享采集，提高統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確率。
5、堅(jiān)持依法行政，著力在規(guī)范執(zhí)法行為上下功夫。依法征收社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)，嚴(yán)格執(zhí)行“收支兩條線”管理，加強(qiáng)征收、管理和使用情況的執(zhí)法檢查，嚴(yán)禁鄉(xiāng)、村擅自征收和截留、挪用社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)，堅(jiān)決查處基層工作人員亂收費(fèi)、亂罰款等違紀(jì)違規(guī)行為。
6、創(chuàng)新工作思路，著力在提高計(jì)生家庭幸福指數(shù)上下功夫。深入推進(jìn)幸福家庭建設(shè)，貫徹落實(shí)全省推進(jìn)幸福家庭建設(shè)指導(dǎo)意見(jiàn)，以開展人口素質(zhì)提升、家庭健康促進(jìn)、家庭發(fā)展扶助、和諧家園推進(jìn)和家庭文化建設(shè)五大行動(dòng)為載體，培育創(chuàng)新亮點(diǎn)，努力提升人口計(jì)生工作水平和計(jì)生家庭幸福指數(shù)。
7、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，著力在提高計(jì)生隊(duì)伍整體素質(zhì)上下功夫。以機(jī)構(gòu)重組為契機(jī)，進(jìn)一步加強(qiáng)計(jì)生行政管理、技術(shù)服務(wù)、執(zhí)法監(jiān)督和群眾工作四支隊(duì)伍建設(shè);采取多種形式，加大縣鄉(xiāng)計(jì)生服務(wù)機(jī)構(gòu)各類專業(yè)技術(shù)人員“一證三師”職業(yè)資格培訓(xùn)力度，確保全系統(tǒng)85%以上人員取得相應(yīng)職業(yè)資格。加強(qiáng)計(jì)生系統(tǒng)黨風(fēng)廉政和政行風(fēng)建設(shè)，結(jié)合教育實(shí)踐活動(dòng)的開展，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，強(qiáng)化群眾觀念，真心實(shí)意為廣大育齡群眾辦好事、辦實(shí)事，努力塑造計(jì)生隊(duì)伍良好形象。
8、實(shí)行全員招商，著力在招大引強(qiáng)上下功夫。以招引億元以上項(xiàng)目為目標(biāo)，堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶頭、專業(yè)招商組跟進(jìn)、全員提供信息的方式，猛攻大項(xiàng)目。年內(nèi)爭(zhēng)取再引進(jìn)一個(gè)億元招商項(xiàng)目。對(duì)已開工建設(shè)項(xiàng)目，全力做好幫扶工作，確保年底竣工投產(chǎn)。
下半年計(jì)劃生育工作計(jì)劃篇四
2019年上半年以來(lái)，縣婦幼保健計(jì)劃生育服務(wù)中心在縣衛(wèi)健局的正確領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)業(yè)務(wù)部門指導(dǎo)下，積極開展婦幼保健、計(jì)劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)，各項(xiàng)工作取得了較好成績(jī)。截至目前中心門診量x人次，住院x人次，總收入x萬(wàn)元，圓滿完成了年初確定的各項(xiàng)工作目標(biāo)，現(xiàn)將半年來(lái)的。
工作總結(jié)。
如下：
一、堅(jiān)持以保健為中心，扎實(shí)做好婦幼保健工作。
(一)切實(shí)做好婦女保健和圍產(chǎn)期保健服務(wù)，確保母嬰安全。認(rèn)真貫徹執(zhí)行《母嬰保健法》及實(shí)施辦法，積極開展孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理及圍產(chǎn)期保健服務(wù)，推行住院分娩，嚴(yán)格剖宮產(chǎn)指征，確保母嬰安全。上半年產(chǎn)科門診就診量xx人次，住院分娩xx人。同時(shí)，定期邀請(qǐng)省婦保院知名專家親臨我院坐診，并免費(fèi)為廣大婦女同志進(jìn)行健康指導(dǎo)。上半年婦科門診就診量xx人次，進(jìn)行各種婦科手術(shù)例，手術(shù)均安全有效。
(二)積極開展兒童保健服務(wù)，提高兒童健康水平。一是嚴(yán)格按照上級(jí)要求，積極開展新生兒疾病篩查工作，確保早發(fā)現(xiàn)、早診斷、早干預(yù)。上半年新生兒疾病篩查例，新生兒聽力篩查例，對(duì)陽(yáng)性患兒均進(jìn)行了隨訪服務(wù)，并指導(dǎo)轉(zhuǎn)上級(jí)醫(yī)院診斷治療。二是積極開展在園兒童保健服務(wù)，上半年共進(jìn)行兒童健康查體xx人。三是依托兒童醫(yī)院的優(yōu)勢(shì)資源，通過(guò)“專家坐診、查房講課、會(huì)診手術(shù)、進(jìn)修學(xué)習(xí)、學(xué)科研究”等方式，提升醫(yī)院的技術(shù)水平。四是大力開展兒科疾病診治服務(wù)。全年兒科門診x人次，住院病人xx人。
(三)切實(shí)履行公共衛(wèi)生職責(zé)，大力實(shí)施婦幼公衛(wèi)項(xiàng)目。一是嚴(yán)格按照上級(jí)要求，做好乙肝、梅毒、艾滋病母嬰阻斷工作，落實(shí)孕期檢測(cè)、陽(yáng)性孕產(chǎn)婦及所生嬰兒管理，檢測(cè)率為100%;二是規(guī)范葉酸發(fā)放工作，共發(fā)放xx人次;三是做好農(nóng)村適齡婦女免費(fèi)“兩癌”篩查工作，上半年來(lái)先后到xx鎮(zhèn)、xx鎮(zhèn)、xx鎮(zhèn)、xx鎮(zhèn)行免費(fèi)兩癌篩查服務(wù)，共完成宮頸癌篩查xx人，乳腺癌篩查xx人，對(duì)篩查出存在問(wèn)題的患者均及時(shí)進(jìn)行跟蹤服務(wù)，并指導(dǎo)到上級(jí)醫(yī)療進(jìn)行科學(xué)治療，大大提高了農(nóng)村婦女生殖健康水平;四是全面推進(jìn)免費(fèi)孕檢工作，2019年以來(lái)我縣共進(jìn)行免費(fèi)孕前優(yōu)生健康檢查xx人，覆蓋率%,查出高風(fēng)險(xiǎn)人數(shù)xx人。對(duì)查出的高風(fēng)險(xiǎn)人群均給予科學(xué)指導(dǎo)和規(guī)范治療。五是做好免費(fèi)婚前保健服務(wù)，共進(jìn)行免費(fèi)婚檢對(duì)，對(duì)查出的各類疾病均給予科學(xué)指導(dǎo)及治療;六是積極拓寬生殖健康服務(wù)領(lǐng)域，全年不孕不育初診建檔例，微波理療xx人次，宮腔鏡檢查xx人次，不孕不育治愈率%以上。七是引進(jìn)孕期營(yíng)養(yǎng)檢測(cè)、產(chǎn)后康復(fù)、流產(chǎn)術(shù)后關(guān)愛(ài)服務(wù)，幫助廣大孕期婦女培養(yǎng)良好的生育方式，為準(zhǔn)媽媽提供高品質(zhì)的母嬰保健服務(wù);八是做好預(yù)防接種工作，2019年共接種國(guó)家免疫規(guī)劃一類疫苗劑次，二類疫苗劑次。九是做好全縣從業(yè)人員健康查體工作，共計(jì)檢查xx人次。
(四)突出抓好腦癱康復(fù)訓(xùn)練，打造優(yōu)勢(shì)品牌。作為全縣腦癱康復(fù)定點(diǎn)機(jī)構(gòu)，康復(fù)科不斷完善服務(wù)項(xiàng)目，優(yōu)化服務(wù)方式，提高服務(wù)質(zhì)量，為腦癱患兒提供最優(yōu)康復(fù)治療。上半年收治患兒xx名。
(五)嚴(yán)格規(guī)范《出生醫(yī)學(xué)證明》管理。按照國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、公安部《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)出生醫(yī)學(xué)證明管理的通知》要求，嚴(yán)格《出生醫(yī)學(xué)證明》簽發(fā)、補(bǔ)發(fā)、換發(fā)流程和材料審核，實(shí)行證章分離，出入庫(kù)登記規(guī)范完整，檔案歸案及時(shí)完整，保證了《出生醫(yī)學(xué)證明》規(guī)范安全發(fā)放，上半年來(lái)共辦理出生《出生醫(yī)學(xué)證明》份，合格率100%。
(六)特色醫(yī)療和醫(yī)療輔助業(yè)務(wù)齊頭并進(jìn)。我院設(shè)立中醫(yī)科后，聘請(qǐng)名老中醫(yī)坐診，開展中醫(yī)藥服務(wù)，打造以婦兒為主的特色醫(yī)療項(xiàng)目。外科門診xx人次，外科手術(shù)例,住院病人xx人次;內(nèi)科門診xx人次，住院xx人次;兒童沐浴中心進(jìn)行新生兒沐浴游泳撫觸xx余人次，業(yè)務(wù)收入較去年同期均有提高。
(七)全面做好計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)工作。一是扎實(shí)開展避孕節(jié)育優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作，指導(dǎo)育齡群眾選擇優(yōu)質(zhì)、安全、長(zhǎng)效、適宜的避孕節(jié)育措施。今年以來(lái)，共開展四種節(jié)育手術(shù)例，手術(shù)均安全有效，無(wú)手術(shù)并發(fā)癥發(fā)生。二是加強(qiáng)避孕藥具管理，提高藥具管理服務(wù)水平。嚴(yán)格藥具領(lǐng)取發(fā)放程序，保障藥具供應(yīng)，滿足育齡群眾需求，同時(shí)加強(qiáng)使用藥具人員不良反應(yīng)報(bào)告工作，保證使用藥具人員的身心健康。截止到x月份共發(fā)放藥具xx人次。
(一)加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，提高技術(shù)服務(wù)人員的業(yè)務(wù)能力。加快人員隊(duì)伍的培養(yǎng)。
(二)合理劃分功能區(qū)域，規(guī)范服務(wù)流程，拓寬服務(wù)領(lǐng)域。計(jì)劃開設(shè)乳腺科、婦科微創(chuàng)手術(shù)、生殖醫(yī)學(xué)輔助不孕不育項(xiàng)目。
(三)抓好業(yè)務(wù)能力建設(shè)，打造品牌科室。將產(chǎn)科、家化產(chǎn)房、康復(fù)科、兒童保健科打造成我縣品牌科室。
(四)嚴(yán)格落實(shí)績(jī)效考核制度，健全強(qiáng)化成本核算及質(zhì)量控制，提升內(nèi)涵建設(shè)。
(五)健全縣、鄉(xiāng)、村婦幼保健網(wǎng)絡(luò)，發(fā)揮村級(jí)婦幼網(wǎng)底的作用，提高公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目的服務(wù)率。
(六)保證醫(yī)療安全，強(qiáng)化安全意識(shí)，落實(shí)安全管理責(zé)任制，
(七)完善醫(yī)患溝通和投訴處理制度，加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)及思想政治教育。
(八)推進(jìn)創(chuàng)建“婦幼保健醫(yī)共體”建設(shè)，計(jì)劃圍繞“婦幼健康聯(lián)合體建設(shè)”這一主題，將孕產(chǎn)婦管理工作做大做強(qiáng)。
下半年計(jì)劃生育工作計(jì)劃篇五
20xx年下半年全鎮(zhèn)人口和計(jì)劃生育工作指導(dǎo)思想是：認(rèn)真貫徹各級(jí)人口計(jì)生工作會(huì)議精神，全面實(shí)施人口和計(jì)劃生育“十二五”發(fā)展規(guī)劃，繼續(xù)深化人口計(jì)生綜合改革，扎實(shí)開展“婚育新風(fēng)進(jìn)萬(wàn)家”活動(dòng)，著力構(gòu)建“統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、科學(xué)管理、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、利益導(dǎo)向、群眾自治、人財(cái)保障”六大工作機(jī)制，為促進(jìn)全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)、人口和資源持續(xù)發(fā)展作出新的貢獻(xiàn)。
一是堅(jiān)持“一把手親自抓、負(fù)總責(zé)”不動(dòng)搖，建立健全統(tǒng)籌解決人口問(wèn)題協(xié)調(diào)機(jī)制，層層簽訂目標(biāo)管理責(zé)任狀;二是把人口計(jì)生工作納入重大事項(xiàng)督查范圍，每季度召開一次計(jì)生辦公會(huì)，年中召開一次大型工作督辦會(huì)，定期檢查通報(bào)，年終嚴(yán)格考核評(píng)估、獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)，確保工作落到實(shí)處;三是嚴(yán)格落實(shí)人口和計(jì)劃生育“一票否決”制度;四是認(rèn)真配齊村(居)組級(jí)信息員，并落實(shí)相關(guān)報(bào)酬;五是定期召開鎮(zhèn)內(nèi)有關(guān)職能部門協(xié)調(diào)會(huì)議，全面形成計(jì)劃生育資源共享、齊抓共管格局;六是加大對(duì)人口和計(jì)劃生育工作人、財(cái)、物的投入，為人口計(jì)生工作的順利開展提供保障。
一是認(rèn)真組織計(jì)生干部學(xué)習(xí)黨的十七屆五中全會(huì)精神，學(xué)習(xí)人口和計(jì)劃生育法律法規(guī)，全面提高政策理論水平。二是加強(qiáng)計(jì)生干部業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，尤其是抓好《市計(jì)劃生育工作手冊(cè)》的學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)技能，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)。三是要在計(jì)生干部中扎實(shí)開展“勤工作、比奉獻(xiàn)”活動(dòng)，充分調(diào)動(dòng)其工作的'積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，為計(jì)生工作的順利開展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
一是利用多種宣傳形式，認(rèn)真宣傳貫徹黨和國(guó)家的人口和計(jì)劃生育政策，廣泛傳播先進(jìn)文明的人口文化，宣傳科學(xué)文明的生育理念，提高廣大人民群眾實(shí)行計(jì)劃生育的自覺(jué)性。二是開展“婚育新風(fēng)進(jìn)萬(wàn)家”活動(dòng)，讓知識(shí)傳播、科技服務(wù)、獎(jiǎng)勵(lì)政策、優(yōu)先優(yōu)惠等惠及千家萬(wàn)戶。大力推進(jìn)生育文明建設(shè)，全鎮(zhèn)生育文明示范村達(dá)80%以上，生育文明示范戶達(dá)20%以上。三是加強(qiáng)村(居)陣地建設(shè)。重點(diǎn)抓好村(居)“三室一欄一院”建設(shè)，同時(shí)做好宣傳品進(jìn)村入戶工作，努力提高廣大育齡群眾對(duì)人口計(jì)生工作的滿意率。四是加強(qiáng)計(jì)生協(xié)會(huì)建設(shè)，力求組織健全，活動(dòng)經(jīng)常，效果明顯。
一是加大《湖北省人口與計(jì)劃生育條例》、《流動(dòng)人口計(jì)劃生育工作條例》等法律、法規(guī)的宣傳貫徹力度，調(diào)動(dòng)廣大育齡群眾自覺(jué)實(shí)行計(jì)劃生育的積極性。加大社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)征收力度。認(rèn)真貫徹落實(shí)省委《關(guān)于共產(chǎn)黨員違反人口與計(jì)劃生育法律法規(guī)行為的黨紀(jì)處分暫行規(guī)定》。落實(shí)出生人口實(shí)名登記制度。二是大力推進(jìn)“陽(yáng)光計(jì)生行動(dòng)”，進(jìn)一步完善人口計(jì)生政務(wù)、辦事、村務(wù)“三項(xiàng)公開”制度，不斷完善人口和計(jì)劃生育基層群眾自治。三是依法為廣大育齡群眾辦理各種計(jì)劃生育有關(guān)證件，自覺(jué)接受民主監(jiān)督、專門監(jiān)督、社會(huì)監(jiān)督、群眾監(jiān)督和輿論監(jiān)督，熱情接待群眾來(lái)信來(lái)訪。
一是全面實(shí)施計(jì)劃生育“安康計(jì)劃”。堅(jiān)持推行以長(zhǎng)效節(jié)育措施為主的避孕方法知情選擇，積極開展生殖健康普查工作，認(rèn)真開展“無(wú)意外妊娠村(居)”創(chuàng)建活動(dòng)。二是加強(qiáng)鎮(zhèn)計(jì)劃生育服務(wù)站標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化建設(shè)。加大對(duì)專業(yè)技術(shù)人員的培訓(xùn)學(xué)習(xí)與管理的力度，提高計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)、綜合服務(wù)能力，增強(qiáng)安全責(zé)任意識(shí)。三是做好出生缺陷一級(jí)預(yù)防工作。進(jìn)一步加大宣傳力度，積極動(dòng)員新婚夫婦參加免費(fèi)婚前醫(yī)學(xué)檢查。四是繼續(xù)實(shí)施“生殖健康促進(jìn)計(jì)劃”。配合全市繼續(xù)完善不孕不育患者治療的“綠色通道”和“十進(jìn)工程”，全面推進(jìn)避孕藥具工作的規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。
一是加強(qiáng)對(duì)獨(dú)生子女保健費(fèi)申報(bào)資料審核上報(bào)兌現(xiàn)工作;二是認(rèn)真落實(shí)農(nóng)村部分計(jì)劃生育家庭獎(jiǎng)勵(lì)扶助制度和特別扶助制度，確保新增對(duì)象資格確認(rèn)準(zhǔn)確率達(dá)100%;三是認(rèn)真落實(shí)計(jì)劃生育手術(shù)并發(fā)癥患者有關(guān)扶助政策;四是做好農(nóng)村獨(dú)生女高考加分資格初審工作。
一是完善和應(yīng)用全員人口數(shù)據(jù)庫(kù)信息，通過(guò)逐步建設(shè)完善的全員人口數(shù)據(jù)庫(kù)來(lái)指導(dǎo)、規(guī)范、監(jiān)督基層基礎(chǔ)工作，實(shí)現(xiàn)基層基礎(chǔ)工作流程再造。以提高全員人口信息準(zhǔn)確率為重點(diǎn)，大力提高全員人口信息數(shù)據(jù)庫(kù)質(zhì)量。二是認(rèn)真運(yùn)用落實(shí)《市人口和計(jì)劃生育工作手冊(cè)》確保計(jì)生各項(xiàng)信息采集上報(bào)及時(shí)、準(zhǔn)確可靠。三是認(rèn)真開展村(居)帳、表、卡、冊(cè)評(píng)比活動(dòng)，認(rèn)真運(yùn)用好全省人口基礎(chǔ)信息共享平臺(tái)。
一是深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹落實(shí)《流動(dòng)人口計(jì)劃生育條例》，將《條例》宣傳到村、組、戶、廠礦企業(yè)、車間，努力實(shí)現(xiàn)流動(dòng)人口服務(wù)管理“一盤棋”。二是加強(qiáng)宣傳倡導(dǎo)，全面落實(shí)計(jì)劃生育基本項(xiàng)目免費(fèi)技術(shù)服務(wù)，努力為流動(dòng)人口提供生產(chǎn)生活需求服務(wù)，整合部門管理力量和信息資源，全面推進(jìn)流動(dòng)人口計(jì)劃生育基本公共服務(wù)均等化。三是按照“屬地管理”的原則，村(居)要加強(qiáng)對(duì)所屬企業(yè)、集鎮(zhèn)流動(dòng)人口的管理，加強(qiáng)與流出重點(diǎn)已婚婦女的聯(lián)系工作，努力實(shí)現(xiàn)流動(dòng)人口無(wú)縫化服務(wù)管理。
下半年計(jì)劃生育工作計(jì)劃篇六
以鄧小平理論為指南，貫徹黨的十六屆六中全會(huì)精神，落實(shí)《中共中央國(guó)務(wù)院關(guān)于全面加強(qiáng)人口和計(jì)劃生育工作統(tǒng)籌解決人口問(wèn)題的決定》，結(jié)合實(shí)際，以為教職工提供優(yōu)質(zhì)的生殖保健服務(wù)為主要任務(wù)，不斷提高人口計(jì)生依法行政能力和水平，維護(hù)教職工的合法權(quán)益，為構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)營(yíng)造良好的校園環(huán)境。
二、工作目標(biāo)。
將軍城小學(xué)計(jì)劃生育要達(dá)到：晚婚晚育率百分之百;計(jì)劃生育持證率百分之百;當(dāng)年一孩婦女上環(huán)率百分之百;獨(dú)生子女率百分之百;年獨(dú)生子女優(yōu)惠政策實(shí)施率百分之百;49歲以下婦女參檢率百分之百;報(bào)表、賬卡、數(shù)據(jù)按時(shí)報(bào)送準(zhǔn)確率百分之百。
三、工作思路。
貫徹《中共中央國(guó)務(wù)院關(guān)于全面加強(qiáng)人口和計(jì)劃生育工作統(tǒng)籌解決人口問(wèn)題的決定》，大力開展學(xué)習(xí)和宣傳《決定》的活動(dòng)，領(lǐng)導(dǎo)要充分認(rèn)識(shí)穩(wěn)定低生育水平的長(zhǎng)期性和艱巨性，切實(shí)增強(qiáng)做好人口和計(jì)劃生育工作的堅(jiān)定性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，提高依法行政水平和執(zhí)法效果。繼續(xù)全面實(shí)行計(jì)劃生育領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，堅(jiān)持黨政一把手總責(zé)，親自抓。要從全局和戰(zhàn)略高度認(rèn)識(shí)人口與計(jì)劃生育工作的重要性，完善和落實(shí)法定代表人計(jì)劃生育管理責(zé)任制，及時(shí)協(xié)調(diào)解決計(jì)劃生育工作中存在的困難，切實(shí)做到責(zé)任到位，措施到位，投入到位。人口與計(jì)劃生育工作與學(xué)校創(chuàng)建精神文明活動(dòng)有機(jī)結(jié)合，并納入學(xué)校創(chuàng)建文明單位的總體規(guī)劃，實(shí)行“一票否決”制度。
(二)、完善體系，為各類人群提供有針對(duì)性的服務(wù)。
及時(shí)維護(hù)好單位職工計(jì)劃生育信息的數(shù)據(jù)庫(kù)，并拓展其功能，為生命各階段人群提供具有針對(duì)性的生殖保健服務(wù)。建立健全以滿足育齡群眾不斷增長(zhǎng)的避孕節(jié)育、優(yōu)生優(yōu)育和生殖保健需求的服務(wù)體系，滿足育齡群眾在生命各階段中獲得計(jì)劃生育政策和科學(xué)知識(shí)的教育、指導(dǎo)和服務(wù)，從而動(dòng)員廣大育齡婦女積極參與計(jì)劃生育，提高人們?cè)谏?、?jié)育方面的自我調(diào)節(jié)和自我保健，計(jì)劃生育工作向高層次發(fā)展。
將教職工在生殖保健方面的需求納入人口與計(jì)劃生育工作的重點(diǎn)，開發(fā)和利用校園網(wǎng)有關(guān)人口和計(jì)劃生育工作園地，圍繞廣大教職工的需求變化，加大優(yōu)生優(yōu)育、知情選擇、生殖保健、公民道德、家庭美滿、社會(huì)公德等知識(shí)的宣傳，使教職工能自由點(diǎn)擊尋找所需的相關(guān)知識(shí)，滿足個(gè)人的需求;定期或不定期編輯“生殖保健”?？蛴?jì)劃生育小報(bào)。
大力開展人口文化進(jìn)校園的活動(dòng)，以構(gòu)建“學(xué)校-家庭-社區(qū)”和諧心理環(huán)境為主線，進(jìn)一步發(fā)揮心理健康教育在學(xué)校德育工作中的作用，提高學(xué)校師生的整體素質(zhì)，保持我校的心理健康教育工作在全縣的領(lǐng)先地位。
定期對(duì)特殊人群進(jìn)行家訪，配合上級(jí)做好流動(dòng)人口的計(jì)劃生育管理工作，依靠計(jì)生站為他們提供相應(yīng)的生殖保健服務(wù)。發(fā)揮退休協(xié)會(huì)的作用，豐富退休教工的精神生活，不斷提高生活質(zhì)量。
(三)、注重培訓(xùn)，提高整體素質(zhì)。
積極支持計(jì)生干部參加各類培訓(xùn)，使計(jì)劃生育干部在政治思想、執(zhí)法水平、專業(yè)素質(zhì)、工作技能等方面有所提高，樹立敬業(yè)愛(ài)崗，求實(shí)務(wù)實(shí)，全心全意為育齡群眾服務(wù)的職業(yè)風(fēng)尚，適應(yīng)新形勢(shì)下的計(jì)生工作，與時(shí)俱進(jìn)，理念更新，做到想服務(wù)、會(huì)服務(wù)、能服務(wù)，建立融宣傳、管理、服務(wù)與一體的工作網(wǎng)絡(luò)，不斷提高服務(wù)水平。
(四)、轉(zhuǎn)變職能，充分發(fā)揮計(jì)劃生育協(xié)會(huì)的作用。
通過(guò)“自我教育，自我管理，自我服務(wù)”，加大男性參與計(jì)劃生育的宣傳力度，提高男性育齡人群與計(jì)劃生育的自覺(jué)性和自我保健能力;向未婚青年提供生殖生理、婦幼保健、計(jì)劃生育科普知識(shí)，引導(dǎo)青年樹立正確的婚戀觀、生殖觀和對(duì)家庭、社會(huì)的責(zé)任感，提高對(duì)婚檢的認(rèn)識(shí)。大力開展“生育關(guān)懷行動(dòng)”，繼續(xù)實(shí)施《紅安縣計(jì)劃生育獎(jiǎng)勵(lì)與補(bǔ)助實(shí)施辦法》;配合縣計(jì)生辦開展“紅安縣青春健康一輪拓展項(xiàng)目”，加大“青春健康”教育工作的力度，探索構(gòu)建學(xué)校青春健康教育聯(lián)動(dòng)體系的實(shí)踐研究，營(yíng)造全校關(guān)心青少年健康成長(zhǎng)的氛圍。以“婚育新風(fēng)進(jìn)校園”，營(yíng)造和諧的人口環(huán)境。
四、具體措施。
1、堅(jiān)持做好計(jì)劃生育的宣傳工作，辦好計(jì)劃生育專欄，宣傳計(jì)劃生育知識(shí)及相關(guān)政策法規(guī)。
2、搞好計(jì)劃生育預(yù)報(bào)，鼓勵(lì)動(dòng)員已生育婦女上環(huán)或采取其它有效節(jié)育措施，杜絕無(wú)證生育，計(jì)劃外生育現(xiàn)象的發(fā)生。
3、做好宣傳說(shuō)服工作，爭(zhēng)取獨(dú)生子女領(lǐng)證率達(dá)百分之百。
4、落實(shí)好晚婚、晚育、節(jié)育獎(jiǎng)勵(lì)政策。
5、對(duì)身體有病的教師要多給予關(guān)愛(ài)，讓她們感受集體的溫暖。
五、具體工作安排。
2、盡快完善計(jì)生資料的補(bǔ)充工作。
3、簽定計(jì)劃生育責(zé)任書。
1、慶?！叭恕眿D女節(jié)。
2、婦女保健知識(shí)講座。
3、開展對(duì)貧困女孩結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng)。
1、年輕女工座談會(huì)。
2、計(jì)劃生育知識(shí)測(cè)試。
1、討論“關(guān)于不參加?jì)D檢的女工的處罰條例”。
2、組織婦檢。
1、慶?！傲弧眱和?jié)。
2、檢查獨(dú)生子女各種優(yōu)費(fèi)政策的落實(shí)情況。
1、搞好計(jì)劃生育階段性總結(jié)。
2、加強(qiáng)職工計(jì)劃生育的教育，過(guò)好暑假。
3、開展關(guān)愛(ài)女孩活動(dòng)。
1、慶祝教師節(jié)。
2、召開老年教師座談會(huì)。
3、討論修訂《將軍城小學(xué)計(jì)劃生育規(guī)定》。
1、慶祝國(guó)慶節(jié)。
2、繼續(xù)開展扶助困難學(xué)生活動(dòng)。
3、開展全民健身活動(dòng)。職工乒乓球比賽。
1、結(jié)合學(xué)校實(shí)際做好計(jì)生宣傳工作。
2、組織教師進(jìn)行講課比賽。
3、召開將軍城小學(xué)第四屆教代會(huì)。
1、做好慶祝元旦的籌備工作。
2、慰問(wèn)退休教工。
3、舉辦婦女保健知識(shí)講座。
1、慶祝元旦。
3、加強(qiáng)教工計(jì)生防范意識(shí)的教育，安度寒假。
下半年計(jì)劃生育工作計(jì)劃篇七
20xx年，街道辦事處人口計(jì)生工作將堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀及省、市、區(qū)上級(jí)計(jì)生部門的有關(guān)指示和精神，以全面實(shí)施“十二五”人口發(fā)展規(guī)劃為脈絡(luò)，以統(tǒng)籌解決人口問(wèn)題、促進(jìn)人口長(zhǎng)期均衡發(fā)展為目標(biāo)，以人口和計(jì)劃生育社會(huì)管理和公共服務(wù)體系建設(shè)為支撐，牢牢把握“和諧人口、誠(chéng)信計(jì)生”為主線的工作思路，扎實(shí)工作，開拓創(chuàng)新，結(jié)合管區(qū)實(shí)際不斷提高人口計(jì)生工作整體水平，確保完成人口和計(jì)劃生育工作各項(xiàng)責(zé)任目標(biāo)，為建設(shè)和諧社會(huì)創(chuàng)造良好的人口環(huán)境。
一、強(qiáng)化基礎(chǔ)工作，構(gòu)建人口計(jì)生綜合管理服務(wù)機(jī)制。
結(jié)合20xx年社區(qū)“兩委”換屆，做好工作交接并加強(qiáng)對(duì)新任計(jì)生干部的指導(dǎo)和培訓(xùn)，促進(jìn)社區(qū)計(jì)生基礎(chǔ)工作和基層計(jì)劃生育協(xié)會(huì)建設(shè)，針對(duì)新建小區(qū)及回遷居民，做好信息摸底和管理服務(wù)工作，抓好居民公約的修訂與宣傳工作，不斷提高居民滿意度。街道將建立定期指導(dǎo)的工作制度，全年將開展四次對(duì)社區(qū)的全面督導(dǎo)和兩次對(duì)駐街單位的全面督導(dǎo)工作，尤其對(duì)新合并的社區(qū)及管區(qū)個(gè)體、私營(yíng)單位加強(qiáng)監(jiān)督、指導(dǎo)力度，隨時(shí)追蹤工作落實(shí)情況。利用社區(qū)“三個(gè)中心”建設(shè)的'有利時(shí)機(jī)，推進(jìn)社區(qū)人口計(jì)生綜合管理服務(wù)工作，強(qiáng)化社區(qū)人口計(jì)生服務(wù)功能，開創(chuàng)人口計(jì)生基層基礎(chǔ)建設(shè)新局面。
二、抓好“三個(gè)一”，打造立體化宣傳教育氛圍。
一是在新建回遷小區(qū)打造一條“創(chuàng)生育文明，建和諧家園”生育文化街，通過(guò)漫畫及主人公日記的形式宣傳新型生育文化和家庭計(jì)劃指導(dǎo)服務(wù)，增強(qiáng)宣傳教育的針對(duì)性、實(shí)效性和親民性。二是進(jìn)一步完善街道便民服務(wù)網(wǎng)站，加大對(duì)惠民政策以及生殖健康知識(shí)的宣傳，為居民提供更準(zhǔn)確更實(shí)用的信息。三是制作“辦事程序一本通”，讓居民根據(jù)自己所需了解相關(guān)程序，為居民提供更為方便周到的服務(wù)。
三、開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)，提高生殖健康水平。
街道依托區(qū)人民醫(yī)院新建立一個(gè)計(jì)劃生育服務(wù)站跟以往相比在硬件設(shè)備、醫(yī)療環(huán)境、醫(yī)務(wù)人員素質(zhì)等方面都有了較大提高今年將充分利用計(jì)生服務(wù)站規(guī)范開展生殖健康服務(wù)積極開展宣傳、培訓(xùn)、咨詢、技術(shù)服務(wù)、藥具發(fā)放等工作滿足群眾日益增長(zhǎng)的生殖健康需求不斷提高群眾的生殖健康水平爭(zhēng)取為管區(qū)育齡婦女提供更加優(yōu)質(zhì)的隨訪咨詢和技術(shù)服務(wù)。另外根據(jù)上級(jí)要求規(guī)范推進(jìn)免費(fèi)孕前優(yōu)生健康檢查深化出生缺陷一級(jí)干預(yù)措施加大綜合治理出生人口性別比問(wèn)題的力度探索建立家庭計(jì)劃指導(dǎo)服務(wù)機(jī)制推動(dòng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)提質(zhì)提速。
四、加強(qiáng)行業(yè)作風(fēng)建設(shè)，嚴(yán)格依法行政。
認(rèn)真落實(shí)行政執(zhí)法責(zé)任制，將依法行政貫徹在人口計(jì)生各項(xiàng)工作環(huán)節(jié)中，積極推進(jìn)規(guī)范執(zhí)法和文明執(zhí)法，全面落實(shí)便民維權(quán)服務(wù)。配合區(qū)上級(jí)部門組織開展社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)積案、難案公示曝光工作，街道、社區(qū)、廠企、市場(chǎng)每月利用公開欄、公示欄、宣傳欄公示獎(jiǎng)勵(lì)政策落實(shí)、違法生育處理等情況。
進(jìn)一步暢通社會(huì)監(jiān)督渠道，強(qiáng)化監(jiān)督檢查措施，提高人口計(jì)生工作的執(zhí)行力。認(rèn)真貫徹落實(shí)《人口計(jì)生信訪工作規(guī)范》，規(guī)范信訪工作程序，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。積極解決行風(fēng)在線、民生在線、網(wǎng)絡(luò)問(wèn)政中群眾反映的問(wèn)題，開展行風(fēng)建設(shè)爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)，形成“比、學(xué)、促、幫、帶”的良好局面。
五、強(qiáng)化利益導(dǎo)向政策，確保各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)落實(shí)到位。
抓好計(jì)劃生育各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)政策全面落實(shí)。重點(diǎn)抓好“五獎(jiǎng)”(晚婚晚育獎(jiǎng)勵(lì)、獨(dú)生子女父母獎(jiǎng)勵(lì)、放棄二孩生育獎(jiǎng)勵(lì)、落實(shí)長(zhǎng)效避孕節(jié)育措施獎(jiǎng)勵(lì)、城鎮(zhèn)職工獨(dú)生子女父母退休一次性養(yǎng)老補(bǔ)助)、“四救助”(計(jì)生公益金救助、計(jì)劃生育扶助金救助、特困家庭生育救助、計(jì)劃生育家庭特別扶助)、“四免”(免費(fèi)開展基本項(xiàng)目的技術(shù)服務(wù)、免費(fèi)婚前檢查、免費(fèi)孕前檢查、免費(fèi)生殖健康專項(xiàng)檢查)、“一優(yōu)惠”(城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)向獨(dú)生子女家庭傾斜政策)等計(jì)生惠民政策的落實(shí)。確保無(wú)業(yè)人員獨(dú)生子女父母獎(jiǎng)勵(lì)費(fèi)按時(shí)足額100%發(fā)放到位，督促管區(qū)企業(yè)全面落實(shí)獨(dú)生子女父母退休時(shí)一次性養(yǎng)老補(bǔ)助。積極開展“生育關(guān)懷”活動(dòng)和“人口關(guān)愛(ài)基金”募捐活動(dòng)。
六、深化人口與發(fā)展研究，破解城區(qū)管理難題。
加強(qiáng)人口和計(jì)劃生育調(diào)查研究工作，共同關(guān)注管區(qū)人口計(jì)生工作現(xiàn)狀及難點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題，做好調(diào)研計(jì)劃，認(rèn)真組織實(shí)施，積極配合市、區(qū)上級(jí)部門開展國(guó)際化城區(qū)人口規(guī)模研究、人口與經(jīng)濟(jì)社會(huì)文化資源環(huán)境全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展互動(dòng)關(guān)系研究，為區(qū)委、區(qū)政府和有關(guān)部門決策提供參考。
在全區(qū)開展的城市社區(qū)人口和計(jì)劃生育綜合管理服務(wù)工作中，街道將重點(diǎn)關(guān)注拆遷、回遷過(guò)程中人戶分離人員的交流和管理工作，新社區(qū)、新物業(yè)小區(qū)的管理服務(wù)工作以及做好流動(dòng)人口計(jì)劃生育均等化服務(wù)等方面，進(jìn)一步規(guī)范屬地化管理，進(jìn)一步完善駐街單位分類管理工作機(jī)制。
下半年計(jì)劃生育工作計(jì)劃篇八
為維護(hù)小區(qū)平安和諧，實(shí)現(xiàn)文明小區(qū)持續(xù)創(chuàng)新發(fā)展，全面奪取今年各項(xiàng)工作的新勝利，在深入總結(jié)去年工作經(jīng)驗(yàn)及教訓(xùn)的的基礎(chǔ)上，結(jié)合上級(jí)要求制定小區(qū)本年度工作計(jì)劃。
一、指導(dǎo)思想。
認(rèn)真執(zhí)行《保安服務(wù)管理?xiàng)l例》，充分發(fā)揚(yáng)“敬業(yè)、服務(wù)、卓越”的精神，密切聯(lián)系小區(qū)保安工作實(shí)際，為創(chuàng)一流服務(wù)、保一方平安而奮斗!
二、工作安排。
全年工作首先要突管理，更新管理方法，抓形象、促服務(wù)，不搞“花架子”，不搞“隨大流”。凝神聚力，一步一個(gè)腳印，竭盡全力達(dá)成工作目標(biāo);其次要實(shí)現(xiàn)整改任務(wù)，克服不求進(jìn)取的頑疾，實(shí)現(xiàn)思想觀念及工作成果的大跨越;再次要做堅(jiān)持創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先不動(dòng)搖;每月組織一次精細(xì)化管理情況檢查。
三、著力解決的幾個(gè)問(wèn)題。
1、樹立敢打硬仗、惡仗的堅(jiān)定信念。
人人奮勇挑重?fù)?dān)，個(gè)個(gè)爭(zhēng)先多貢獻(xiàn)，咬定全年工作目標(biāo)不放松，打開新局面，創(chuàng)出新佳績(jī)。
2、抓住關(guān)鍵，大力業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。
勇于實(shí)踐，自覺(jué)地增長(zhǎng)才干，迅速適應(yīng)新形勢(shì)下的工作要求，逐漸成長(zhǎng)為本職工作的行家里手和專門人才。
3、進(jìn)一步加強(qiáng)班組建設(shè)，夯實(shí)基礎(chǔ)工作。
充分發(fā)揮班組作用，調(diào)動(dòng)各方面的積極因素，促使人人都是管理者、個(gè)個(gè)都是主人翁。
下半年計(jì)劃生育工作計(jì)劃篇九
2017年下半年工作計(jì)劃，其中 客戶資源是全公司至關(guān)重要的資源，對(duì)公客戶是全公司的優(yōu)質(zhì)客戶和潛力客戶，要利用對(duì)公統(tǒng)一視圖系統(tǒng)，在全面提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步體現(xiàn)個(gè)性化、多樣化的服務(wù)。下面是愛(ài)匯網(wǎng)小編為大家收集整理的2017年下半年工作計(jì)劃，歡迎大家閱讀。
xxx年下半年，保安部的工作目標(biāo)是：緊緊圍繞公司中心工作，全面落實(shí)公司基層建設(shè)方案和各項(xiàng)安全防范措施，加強(qiáng)軍事和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，加強(qiáng)和公司各部室、管理處的協(xié)調(diào)，推行人性化和制度化管理，確保所轄小區(qū)(大廈)不發(fā)生重大安全事故，努力為保安隊(duì)員創(chuàng)造良好的發(fā)展平臺(tái)，打造一支規(guī)范化、專業(yè)化、有凝聚力、有戰(zhàn)斗力、形象好的保安隊(duì)伍，為公司的持續(xù)健康發(fā)展，提供強(qiáng)有力的安全保障。
下半年要完成的八項(xiàng)主要工作任務(wù)
第一項(xiàng)工作全力配合公司實(shí)行《保安隊(duì)員績(jī)效掛鉤實(shí)施方案》，真正提高隊(duì)員的工作積極性。
1、修改完善《保安隊(duì)員績(jī)效掛鉤實(shí)施方案》。
2、和管理處一起做好績(jī)效方案的宣傳、動(dòng)員、準(zhǔn)備工作。
3、認(rèn)真履行績(jī)效管理的檢查、監(jiān)督職責(zé)，公正、公平處理問(wèn)題，決不姑息違規(guī)隊(duì)員，努力在保安隊(duì)營(yíng)造人人遵守公司制度的正氣。
第二項(xiàng)工作強(qiáng)化對(duì)正、副隊(duì)長(zhǎng)的培訓(xùn)，全面提高正、副隊(duì)長(zhǎng)的綜合素質(zhì)。
1、制定正、副隊(duì)長(zhǎng)培訓(xùn)方案
2、從x月份開始每個(gè)星期二天，一共進(jìn)行為期十天的正、副隊(duì)長(zhǎng)強(qiáng)化培訓(xùn)。
3、在x月中旬就培訓(xùn)內(nèi)容分別進(jìn)行業(yè)務(wù)和軍事考核。
第三項(xiàng)工作加強(qiáng)對(duì)保安隊(duì)員的日常培訓(xùn)，提高隊(duì)員工作水平。
1、制定下半年保安隊(duì)員的培訓(xùn)計(jì)劃。
2、認(rèn)真落實(shí)培訓(xùn)計(jì)劃，半年集中搞一次軍事訓(xùn)練比賽，條件成熟考慮搞一次安全知識(shí)競(jìng)賽。
3、摸索培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，形成一種長(zhǎng)效機(jī)制。
第四項(xiàng)工作規(guī)范對(duì)新聘保安隊(duì)員的培訓(xùn)，使新隊(duì)員盡快熟悉工作。
1、制定新聘隊(duì)員培訓(xùn)方案。
2、結(jié)合公司實(shí)際情況，由保安部對(duì)新隊(duì)員進(jìn)行三天的業(yè)務(wù)培訓(xùn)后，由保安隊(duì)長(zhǎng)對(duì)新隊(duì)員進(jìn)行實(shí)際工作輔導(dǎo)和軍事、消防訓(xùn)練一個(gè)星期，八天后由保安部考核，考核合格后納入常規(guī)訓(xùn)練。
3、在今后的工作中，對(duì)每個(gè)新聘隊(duì)員依此進(jìn)行規(guī)范培訓(xùn)。
第五項(xiàng)工作加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)。
1、貫徹公司的學(xué)習(xí)制度，每月至少組織二次學(xué)習(xí)。
2、二次學(xué)習(xí)中至少一次擴(kuò)大到隊(duì)長(zhǎng)層面。
第六項(xiàng)工作做好本職工作，加強(qiáng)對(duì)各保安隊(duì)的檢查監(jiān)督，積極和管理處溝通，共同做好保安工作。
1、對(duì)照部門職責(zé)和崗位職責(zé)，做好日常工作。
2、加強(qiáng)巡查崗?fù)ぃ貏e是管理處下班以后的時(shí)段。
3、就了解到的情況、問(wèn)題和管理處共同分析研究，認(rèn)真解決。
第七項(xiàng)工作多方位了解保安隊(duì)員，認(rèn)真做好保安隊(duì)后備干部的培養(yǎng)工作。
1、實(shí)事求是地對(duì)所有隊(duì)員進(jìn)行能力評(píng)估。
2、建立后備保安干部名冊(cè)。
3、將后備保安干部人選按照對(duì)正、副隊(duì)長(zhǎng)的要求進(jìn)行培訓(xùn)。
第八項(xiàng)工作認(rèn)真完成公司領(lǐng)導(dǎo)交給的其它任務(wù)。
xx年對(duì)于我來(lái)說(shuō)是一個(gè)充滿壓力同時(shí)挑戰(zhàn)與機(jī)遇并存的一年。進(jìn)入社會(huì)開始工作已經(jīng)是第四個(gè)年頭了，回想這幾年的工作經(jīng)歷，確實(shí)也讓我成長(zhǎng)了不少，從一個(gè)沒(méi)有任何社會(huì)經(jīng)驗(yàn)的大學(xué)生走到現(xiàn)在，所有的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)時(shí)刻提醒我克制自己的莽撞和那顆不服輸?shù)男?，但是所有的小成?jī)又在不斷的激勵(lì)著我，促使我必須去了解自己、經(jīng)營(yíng)好自己。不論我們懷揣怎樣的夢(mèng)想，實(shí)現(xiàn)她唯一的途徑其實(shí)都普通得不能再普通，即是腳踏實(shí)地的努力，克己求實(shí)的發(fā)揮。我感謝在成長(zhǎng)路上激勵(lì)過(guò)我的人，是你們讓我羽翼漸豐。在此，我訂立了2014年下半年年度工作計(jì)劃，以便使自己在新的環(huán)境中有所進(jìn)步做出成績(jī)。
一、熟悉公司規(guī)章制度工作流程
二、學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，跟進(jìn)項(xiàng)目情況
學(xué)習(xí)公司現(xiàn)有項(xiàng)目資料，了解公司業(yè)務(wù)范圍和運(yùn)作模式。目前主要了解《》資料，了解該項(xiàng)目的具體調(diào)研情況、開發(fā)立項(xiàng)、合作模式，積極掌握項(xiàng)目跟進(jìn)程度，爭(zhēng)取盡快進(jìn)入項(xiàng)目角色，為項(xiàng)目順利進(jìn)行做好準(zhǔn)備工作;同時(shí)收集了解與行業(yè)、項(xiàng)目相關(guān)的知識(shí)信息，以便更好的補(bǔ)充完善項(xiàng)目進(jìn)度需求，在項(xiàng)目啟動(dòng)前努力補(bǔ)給做好準(zhǔn)備工作。
三、制訂學(xué)習(xí)計(jì)劃
學(xué)習(xí)，對(duì)于業(yè)務(wù)人員來(lái)說(shuō)至關(guān)重要，因?yàn)樗苯雨P(guān)系到一個(gè)業(yè)務(wù)人員與時(shí)俱進(jìn)的步伐和業(yè)務(wù)方面的生命力。適時(shí)的根據(jù)需要調(diào)整學(xué)習(xí)方向，來(lái)補(bǔ)充新的能量。專業(yè)知識(shí)、綜合能力、都是我們所必須掌握的內(nèi)容。因此在專業(yè)學(xué)習(xí)方面還希望領(lǐng)導(dǎo)多多給與我支持和幫助。
四、增強(qiáng)責(zé)任感、增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)、增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)
1、增強(qiáng)責(zé)任感古人云：“不患無(wú)策，只怕無(wú)心”責(zé)任是分內(nèi)應(yīng)做的事情，是一種客觀需要，也是一種主觀追求。有了責(zé)任心，工作起來(lái)才有激情和動(dòng)力。不講責(zé)任，不愿承擔(dān)責(zé)任，不敢承擔(dān)責(zé)任的行為，必然造成工作上敷衍了事、庸碌無(wú)為;隨心所欲、弄虛作假;明哲保身、患得患失;縮手縮腳，無(wú)所作為。所以我認(rèn)為責(zé)任心是做好工作的首要條件，一個(gè)正確的出發(fā)點(diǎn)會(huì)帶動(dòng)我們很輕松的積極向上，不斷完善自己的專業(yè)技能和工作能力。
2、增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)眾人拾柴火焰高，在團(tuán)隊(duì)精神的`作用下，團(tuán)隊(duì)成員會(huì)產(chǎn)生互相關(guān)心、互相幫助的交互行為，顯示出關(guān)心團(tuán)隊(duì)的主人翁責(zé)任感，在工作中能夠積極主動(dòng)的為團(tuán)隊(duì)服務(wù)，為團(tuán)隊(duì)補(bǔ)臺(tái)，并努力自覺(jué)地維護(hù)團(tuán)隊(duì)的集體榮譽(yù)，自覺(jué)地以團(tuán)隊(duì)的整體榮譽(yù)為重來(lái)約束自己的行為，從而成為公司自由而全面發(fā)展的動(dòng)力。在加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)的同時(shí)，需要有效溝通，只有正確了解領(lǐng)導(dǎo)意圖的時(shí)候才能正確發(fā)揮執(zhí)行力，我們應(yīng)該努力加強(qiáng)自己的這種團(tuán)隊(duì)意識(shí)，通過(guò)發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神，加強(qiáng)建設(shè)進(jìn)一步節(jié)省內(nèi)耗。
3、增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)很多時(shí)候服務(wù)意識(shí)能很好的幫助我們?nèi)チ私忭?xiàng)目情況、完善項(xiàng)目過(guò)程，這是一種積極的主管能動(dòng)性。所有項(xiàng)目的市場(chǎng)就在我們的服務(wù)意識(shí)里，服務(wù)意識(shí)應(yīng)該在我們每一位員工心中，我們只有把服務(wù)意識(shí)轉(zhuǎn)化為具體的最佳服務(wù)，才能打動(dòng)客戶打開市常同樣，不僅僅是在業(yè)務(wù)方面，很大程度上來(lái)說(shuō)日常工作也是服務(wù)意識(shí)的優(yōu)先體現(xiàn)，做好各個(gè)部門的配合工作也是服務(wù)于大家、服務(wù)于自我。
以上，是我在新的一年中對(duì)自己的要求和計(jì)劃，對(duì)于我來(lái)說(shuō)這一年是嶄新的，是充滿激情和挑戰(zhàn)的。相信自己會(huì)盡快熟悉工作，完成新的任務(wù)，做出工作成績(jī)。感謝領(lǐng)導(dǎo)，感謝我的同事們!
(一)細(xì)分目標(biāo)市場(chǎng)，大力開展多層次立體化的營(yíng)銷推廣活動(dòng)。 部門負(fù)責(zé)的客戶大體上可以分為四類，即現(xiàn)金管理客戶、公司無(wú)貸戶和電子銀行客戶客戶。結(jié)合全年的發(fā)展目標(biāo)，堅(jiān)持以市場(chǎng)為導(dǎo)向，以客戶為中心，以賬戶為基礎(chǔ)，抓大不放小，采取“確保穩(wěn)住大客戶，努力轉(zhuǎn)變小客戶，積極拓展新客戶”的策略，制定詳營(yíng)銷計(jì)劃，在全公司開展系列的媒體宣傳、網(wǎng)點(diǎn)銷售、大型產(chǎn)品推介會(huì)、重點(diǎn)客戶上門推介、組織投標(biāo)和集中營(yíng)銷活動(dòng)等，形成持續(xù)的市場(chǎng)推廣攻勢(shì)。
鞏固現(xiàn)金管理市場(chǎng)領(lǐng)先地位。繼續(xù)分層次、深入推廣現(xiàn)金管理服務(wù)，努力提高產(chǎn)品的客戶價(jià)值。要通過(guò)抓重點(diǎn)客戶擴(kuò)大市場(chǎng)影響，增強(qiáng)現(xiàn)金管理的品牌效應(yīng)。各行部要對(duì)轄區(qū)內(nèi)重點(diǎn)客戶、行業(yè)大戶、集團(tuán)客戶進(jìn)行調(diào)查，深入分析其經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)、模式，設(shè)計(jì)切實(shí)的現(xiàn)金管理方案，主動(dòng)進(jìn)行營(yíng)銷。對(duì)現(xiàn)金管理存量客戶挖掘深層次的需求，解決存在的問(wèn)題，提高客戶貢獻(xiàn)度。今年?duì)幦⌒略霈F(xiàn)金管理客戶185200戶。
深入開發(fā)公司無(wú)貸戶市場(chǎng)。中小企業(yè)無(wú)貸戶，這也是我行的基礎(chǔ)客戶，并為資產(chǎn)業(yè)務(wù)、中間業(yè)務(wù)發(fā)展提供重要來(lái)源。2007年在去年開展中小企業(yè)“弘業(yè)結(jié)算”主題營(yíng)銷活動(dòng)基礎(chǔ)上，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，深化營(yíng)銷，增強(qiáng)營(yíng)銷效果。要保持全公司的公司無(wú)貸戶市場(chǎng)營(yíng)銷在量上增長(zhǎng)，并注重改善質(zhì)量;要優(yōu)化結(jié)構(gòu)，提高優(yōu)質(zhì)客戶比重，降低籌資成本率，增加高附加值產(chǎn)品的銷售。要重點(diǎn)抓好公司無(wú)貸戶的開戶營(yíng)銷，努力擴(kuò)大市場(chǎng)占比。要加強(qiáng)對(duì)公司無(wú)貸戶維護(hù)管理，深入分析其結(jié)算特點(diǎn)，進(jìn)行全產(chǎn)品營(yíng)銷，擴(kuò)大我行的結(jié)算市場(chǎng)份額。2007年要努力實(shí)現(xiàn)新開對(duì)公結(jié)算賬戶358001戶，結(jié)算賬戶凈增長(zhǎng)272430戶。
做好系統(tǒng)大戶的營(yíng)銷維護(hù)工作。針對(duì)全市還有部分鎮(zhèn)區(qū)財(cái)政所未在我行開戶的現(xiàn)狀，通過(guò)調(diào)用各種資源進(jìn)行營(yíng)銷，爭(zhēng)取全面開花。并借勢(shì)向各鎮(zhèn)區(qū)其他政府分支機(jī)構(gòu)展開營(yíng)銷攻勢(shì)，爭(zhēng)取更大的存款份額。同時(shí)對(duì)大中型企業(yè)、名牌企業(yè)、世界10強(qiáng)、納稅前8000名、進(jìn)出口前7334強(qiáng)”等10多戶重點(diǎn)客戶掛牌認(rèn)購(gòu)工作，鎖定他行目標(biāo)客戶，進(jìn)行重點(diǎn)攻關(guān)。
(二)加強(qiáng)服務(wù)渠道管理，深入開展“結(jié)算優(yōu)質(zhì)服務(wù)年”活動(dòng)。 客戶資源是全公司至關(guān)重要的資源，對(duì)公客戶是全公司的優(yōu)質(zhì)客戶和潛力客戶，要利用對(duì)公統(tǒng)一視圖系統(tǒng)，在全面提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步體現(xiàn)個(gè)性化、多樣化的服務(wù)。
要建設(shè)好三個(gè)渠道：
一是要按照總行要求“二級(jí)分公司結(jié)算與現(xiàn)金管理部門至少配置3名客戶經(jīng)理;每個(gè)對(duì)公業(yè)務(wù)網(wǎng)點(diǎn)(含綜合業(yè)務(wù)網(wǎng)點(diǎn))應(yīng)當(dāng)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展情況至少配備1名客戶經(jīng)理，客戶資源比較豐富的網(wǎng)點(diǎn)應(yīng)適當(dāng)增配，”構(gòu)建起高素質(zhì)的營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)。
二是加強(qiáng)物理網(wǎng)點(diǎn)的建設(shè)。目前，由于對(duì)公結(jié)算業(yè)務(wù)方式品種多樣，公司管理模式的差異，對(duì)公客戶最常用的仍然是柜面服務(wù)渠道。我行要加強(qiáng)網(wǎng)點(diǎn)建設(shè)，在貴賓理財(cái)中心改造中要充分考慮對(duì)公客戶的業(yè)務(wù)需要，滿足客戶的需求。各行部要制定詳細(xì)的網(wǎng)點(diǎn)對(duì)公業(yè)務(wù)營(yíng)銷指南，對(duì)不同網(wǎng)點(diǎn)業(yè)態(tài)對(duì)公業(yè)務(wù)的服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)要求、服務(wù)行為規(guī)范、服務(wù)流程等進(jìn)行指導(dǎo)。
三是要拓展電子銀行業(yè)務(wù)渠道，擴(kuò)大離柜業(yè)務(wù)占比。今年，電子銀行業(yè)務(wù)在繼續(xù)“跑馬圈地”擴(kuò)大市場(chǎng)占比的同時(shí)，還要“精耕細(xì)作”，拓展有層次的目標(biāo)客戶。各行部應(yīng)充分重視與利用分公司下發(fā)的目標(biāo)客戶清單，有側(cè)重、有針對(duì)地開展?fàn)I銷工作，要在優(yōu)質(zhì)客戶市場(chǎng)上占據(jù)絕對(duì)優(yōu)勢(shì)。同時(shí)做好客戶服務(wù)與深度營(yíng)銷工作。通過(guò)建立企業(yè)客戶電子銀行臺(tái)賬，并以此作為客戶支持和服務(wù)的重要依據(jù)，及時(shí)為客戶解決在使用我行電子銀行產(chǎn)品過(guò)程中遇到的問(wèn)題，并適時(shí)將電子銀行新產(chǎn)品推薦給客戶，提高“動(dòng)戶率”和客戶使用率。
深入開展“結(jié)算優(yōu)質(zhì)服務(wù)年”活動(dòng)。要樹立以客戶為中心的現(xiàn)代金融服務(wù)理念，梳理制度，整合流程，以目標(biāo)客戶需求為導(dǎo)向。加快產(chǎn)品創(chuàng)新，提高服務(wù)效率，及時(shí)處理問(wèn)題，加強(qiáng)服務(wù)管理，提高客戶滿意度，構(gòu)建以客戶為中心的服務(wù)模式。全面提升部門服務(wù)質(zhì)量，實(shí)現(xiàn)全公司又好又快地發(fā)展目標(biāo)。
下半年計(jì)劃生育工作計(jì)劃篇十
xxx年下半年，保安部的工作目標(biāo)是：緊緊圍繞公司中心工作，全面落實(shí)公司基層建設(shè)方案與各項(xiàng)安全防范措施，加強(qiáng)軍事與業(yè)務(wù)培訓(xùn)，加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，加強(qiáng)與公司各部室、管理處的協(xié)調(diào)，推行人性化與制度化管理，確保所轄小區(qū)（大廈）不發(fā)生重大安全事故，努力為保安隊(duì)員創(chuàng)造良好的發(fā)展平臺(tái)，打造一支規(guī)范化、專業(yè)化、有凝聚力、有戰(zhàn)斗力、形象好的保安隊(duì)伍，為公司的持續(xù)健康發(fā)展，提供強(qiáng)有力的安全保障。
下半年要完成的八項(xiàng)主要工作任務(wù)
第一項(xiàng)工作全力配合公司實(shí)行《保安隊(duì)員績(jī)效掛鉤實(shí)施方案》，真正提高隊(duì)員的工作積極性。
1、修改完善《保安隊(duì)員績(jī)效掛鉤實(shí)施方案》。
2、與管理處一起做好績(jī)效方案的宣傳、動(dòng)員、準(zhǔn)備工作。
3、認(rèn)真履行績(jī)效管理的檢查、監(jiān)督職責(zé)，公正、公平處理問(wèn)題，決不姑息違規(guī)隊(duì)員，努力在保安隊(duì)營(yíng)造人人遵守公司制度的正氣。
第二項(xiàng)工作強(qiáng)化對(duì)正、副隊(duì)長(zhǎng)的培訓(xùn)，全面提高正、副隊(duì)長(zhǎng)的綜合素質(zhì)。
1、制定正、副隊(duì)長(zhǎng)培訓(xùn)方案
2、從x月份開始每個(gè)星期二天，一共進(jìn)行為期十天的正、副隊(duì)長(zhǎng)強(qiáng)化培訓(xùn)。
3、在x月中旬就培訓(xùn)內(nèi)容分別進(jìn)行業(yè)務(wù)與軍事考核。
第三項(xiàng)工作加強(qiáng)對(duì)保安隊(duì)員的日常培訓(xùn)，提高隊(duì)員工作水平。
1、制定下半年保安隊(duì)員的培訓(xùn)計(jì)劃。
2、認(rèn)真落實(shí)培訓(xùn)計(jì)劃，半年集中搞一次軍事訓(xùn)練比賽，條件成熟考慮搞一次安全知識(shí)競(jìng)賽。
3、摸索培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，形成一種長(zhǎng)效機(jī)制。
第四項(xiàng)工作規(guī)范對(duì)新聘保安隊(duì)員的培訓(xùn)，使新隊(duì)員盡快熟悉工作。
1、制定新聘隊(duì)員培訓(xùn)方案。
2、結(jié)合公司實(shí)際情況，由保安部對(duì)新隊(duì)員進(jìn)行三天的業(yè)務(wù)培訓(xùn)后，由保安隊(duì)長(zhǎng)對(duì)新隊(duì)員進(jìn)行實(shí)際工作輔導(dǎo)與軍事、消防訓(xùn)練一個(gè)星期，八天后由保安部考核，考核合格后納入常規(guī)訓(xùn)練。
3、在今后的工作中，對(duì)每個(gè)新聘隊(duì)員依此進(jìn)行規(guī)范培訓(xùn)。
第五項(xiàng)工作加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)。
1、貫徹公司的學(xué)習(xí)制度，每月至少組織二次學(xué)習(xí)。
2、二次學(xué)習(xí)中至少一次擴(kuò)大到隊(duì)長(zhǎng)層面。
第六項(xiàng)工作做好本職工作，加強(qiáng)對(duì)各保安隊(duì)的檢查監(jiān)督，積極與管理處溝通，共同做好保安工作。
1、對(duì)照部門職責(zé)與崗位職責(zé)，做好日常工作。
2、加強(qiáng)巡查崗?fù)?，特別是管理處下班以后的時(shí)段。
3、就了解到的情況、問(wèn)題與管理處共同分析研究，認(rèn)真解決。
第七項(xiàng)工作多方位了解保安隊(duì)員，認(rèn)真做好保安隊(duì)后備干部的培養(yǎng)工作。
1、實(shí)事求是地對(duì)所有隊(duì)員進(jìn)行能力評(píng)估。
2、建立后備保安干部名冊(cè)。
3、將后備保安干部人選按照對(duì)正、副隊(duì)長(zhǎng)的要求進(jìn)行培訓(xùn)。
第八項(xiàng)工作認(rèn)真完成公司領(lǐng)導(dǎo)交給的其它任務(wù)。
下半年計(jì)劃生育工作計(jì)劃篇十一
18年是個(gè)人轉(zhuǎn)型發(fā)展、穩(wěn)定發(fā)展的起步之年，是堅(jiān)持加快熟悉業(yè)務(wù)工作，積極參與企業(yè)建設(shè)，認(rèn)真履行崗位職能，積累基層工作經(jīng)驗(yàn)，努力推進(jìn)企業(yè)創(chuàng)新的關(guān)鍵一年，為確保各項(xiàng)目標(biāo)落到實(shí)處，在回顧過(guò)去，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，分析形勢(shì)，展望未來(lái)，聯(lián)系實(shí)際的基礎(chǔ)上，特制定本計(jì)劃：
一、指導(dǎo)思想。
以全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值與企業(yè)價(jià)值的和諧統(tǒng)一為最高宗旨，以轉(zhuǎn)變觀念為突破口，積極融入企業(yè)和諧發(fā)展的歷史進(jìn)程中;以加強(qiáng)學(xué)習(xí)為根本，加速提升崗位技能水平;以遵章守紀(jì)為重點(diǎn)，努力確保人生安全無(wú)隱患;以勤奮工作為主攻方向，樹立刻苦鉆研的敬業(yè)精神;以拓展興趣愛(ài)好為追求，不斷提升個(gè)人綜合素質(zhì)。以嶄新的戰(zhàn)斗姿態(tài)，嶄新的精神風(fēng)貌、嶄新的工作作風(fēng)促進(jìn)企業(yè)實(shí)現(xiàn)建設(shè)精品化礦井的戰(zhàn)略目標(biāo)而努力奮斗。
二、工作目標(biāo)。
藍(lán)圖繪就，目標(biāo)確定，關(guān)鍵在于抓好落實(shí)。為使目標(biāo)如期實(shí)現(xiàn)，要切實(shí)做好以下四方面工作：
一、轉(zhuǎn)變觀念，明確奮斗目標(biāo)。
俗話說(shuō)“意識(shí)反應(yīng)態(tài)度”、“態(tài)度決定一切”，心態(tài)的好壞直接影響著一個(gè)人對(duì)工作的態(tài)度。因此，面對(duì)新的工作崗位，新的工作環(huán)境，今年要突出做好兩個(gè)方面的工作：
(一)加強(qiáng)認(rèn)識(shí)，轉(zhuǎn)變工作角色。
面對(duì)當(dāng)今世界嚴(yán)峻的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)，今年當(dāng)務(wù)之急必須做到“一個(gè)轉(zhuǎn)變，一個(gè)認(rèn)清”，即轉(zhuǎn)變工作角色，認(rèn)清工作形勢(shì)。為此，一方面要加強(qiáng)認(rèn)識(shí)，提高意識(shí)，要從大局意識(shí)出發(fā)，站在可持續(xù)發(fā)展的高度上，牢固樹立”三百六十行，行行出狀元”和“既來(lái)之，則安之”的觀念，警惕“今天工作不努力，明天努力找工作”不良后果;另一方面在思考問(wèn)題，處理事情時(shí)，必須跳出以前的思維方式，擺正自己的位置，樹立全局意識(shí)，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作角色，積極融入企業(yè)發(fā)展的大潮中。
(二)實(shí)事求是，重建職業(yè)規(guī)劃。
目標(biāo)就是方向，有了前進(jìn)的方向就有了奮斗目標(biāo)。因此，一方面要本著實(shí)事求是、適當(dāng)超前的原則，重新建立職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，制定出未來(lái)三年的發(fā)展目標(biāo)，然后將三年發(fā)展目標(biāo)逐年、逐月進(jìn)行分解，讓自己對(duì)職業(yè)成長(zhǎng)有一個(gè)清晰的目標(biāo)，隨著目標(biāo)的攀升與實(shí)現(xiàn)，努力實(shí)現(xiàn)因能擇崗、因長(zhǎng)擇業(yè)，因績(jī)提升，促進(jìn)綜合素質(zhì)的不斷提升;另一方面要把目標(biāo)植根腦中、牢記心中、常念口中，從而使自己目標(biāo)明確，不斷鞭策自己，并力爭(zhēng)做到三月一回顧、半年一小結(jié)、一年一總結(jié)，確保目標(biāo)不流于形式，促進(jìn)各項(xiàng)目標(biāo)順利進(jìn)行。
二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提升個(gè)人素質(zhì)。
學(xué)習(xí)是歷史使命，是時(shí)代要求，選擇學(xué)習(xí)就是選擇進(jìn)步，忽視學(xué)習(xí)就是忽視進(jìn)步，放棄學(xué)習(xí)就是放棄進(jìn)步，要把學(xué)習(xí)作為終身任務(wù)和長(zhǎng)期實(shí)踐的行為貫穿個(gè)人工作的始終，要通過(guò)學(xué)習(xí)達(dá)到“身強(qiáng)體健”。因此，要從三方面著手：
(一)加強(qiáng)思想政治學(xué)習(xí)。
思想政治一直是我國(guó)國(guó)家企業(yè)的優(yōu)良傳統(tǒng)，隨著社會(huì)的發(fā)展，人們的思想越來(lái)越活躍，更善于觀察問(wèn)題，分析問(wèn)題，思考問(wèn)題。作為一名新世紀(jì)的青年，更要自覺(jué)加強(qiáng)思想政治的學(xué)習(xí)，使自己更好的服務(wù)于企業(yè)，服務(wù)社會(huì)。因此，要積極做好以下三方面：
一要加強(qiáng)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí)，運(yùn)用馬克思主義的立場(chǎng)、觀點(diǎn)和方法來(lái)端正自己的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，在學(xué)習(xí)貫徹的深入、深度和深化上下功夫，增強(qiáng)貫徹唐安煤礦各項(xiàng)政策、文件和規(guī)章的自覺(jué)性和堅(jiān)定性。
二要積極投入到企業(yè)打造本質(zhì)安全型礦井，建設(shè)現(xiàn)代化精品礦井，爭(zhēng)做自主保安型員工的大潮中來(lái)，圍繞企業(yè)創(chuàng)建和諧礦區(qū)的目標(biāo)，積極進(jìn)行個(gè)人品德教育活動(dòng)，進(jìn)一步加強(qiáng)職業(yè)道德、社會(huì)公德、家庭美德和個(gè)人品德的教育學(xué)習(xí)，努力強(qiáng)化自己的敬業(yè)精神，不斷提升個(gè)人修養(yǎng)和崗位奉獻(xiàn)精神。
三要積極抵制不良社會(huì)風(fēng)氣的侵蝕，樹立敢于同落后思想斗爭(zhēng)的勇氣，培養(yǎng)健康高雅的生活情趣，努力維護(hù)唐安煤礦積極健康、安定祥和、融洽和諧的生動(dòng)局面。
(二)始終牢記安全教育。
強(qiáng)化決不違章蠻干、向三違隱患宣戰(zhàn)，認(rèn)真圓滿完成生產(chǎn)任務(wù);要積極通過(guò)煤礦的“井下文化長(zhǎng)廊”、“安全知識(shí)考試”、警示案例教育以及班前會(huì)等一系列卓有成效的教育活動(dòng)來(lái)宣傳教育強(qiáng)化安全生產(chǎn)意識(shí)，促進(jìn)自己由“要我安全”到“我要安全”的自覺(jué)轉(zhuǎn)變，爭(zhēng)做一名優(yōu)秀的安全型xx員工。
(三)強(qiáng)化崗位技能學(xué)習(xí)。
崗位技能是企業(yè)員工發(fā)展的生命線。要做一名合格的員工起步必須加強(qiáng)和提高自己的崗位技術(shù)水平。
同時(shí)還要充分利用業(yè)余時(shí)間自學(xué)充電，真正做到干中學(xué)，學(xué)中干，活到老，學(xué)到老，逐步培養(yǎng)終身學(xué)習(xí)的良好習(xí)慣。
三、勤奮工作,積極回報(bào)企業(yè)。
立足本職,踏實(shí)工作不僅是員工回報(bào)企業(yè)的最根本方式，而且也是員工責(zé)任意識(shí)的重要體現(xiàn)。是一個(gè)企業(yè)，同時(shí)也是一個(gè)事業(yè)，做事業(yè)先做人，做人和做事是一致的，做人和做事，要對(duì)得起社會(huì)，對(duì)得起企業(yè)，對(duì)得起自己的良心。
是一個(gè)發(fā)展中的企業(yè)，它為員工鋪設(shè)了成長(zhǎng)的道路、搭建了成才的平臺(tái)、奠定了成功的希望。因此，只有踏實(shí)工作，才能創(chuàng)造業(yè)績(jī)，只有艱苦奮斗，工作才會(huì)不是一句空話。無(wú)論在任何時(shí)候都要堅(jiān)持刻苦鉆研、勤奮工作，都要堅(jiān)持謙虛、謹(jǐn)慎、不驕、不躁。不論什么時(shí)候都應(yīng)以飽滿的熱情，充沛的干勁投入到生產(chǎn)工作中，切切實(shí)實(shí)履好職，踏踏實(shí)實(shí)干好本職，常懷感恩之心,這樣才能推動(dòng)企業(yè)和個(gè)人實(shí)現(xiàn)和諧健康發(fā)展。
四、拓展領(lǐng)域，實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值。
自我價(jià)值與社會(huì)價(jià)值相結(jié)合，是人的社會(huì)本質(zhì)的必然要求。只有個(gè)人為企業(yè)多做貢獻(xiàn)，才能更多獲得企業(yè)的尊重和滿足，才能更好的實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。
目前，深化改革和強(qiáng)勁發(fā)展為我們實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值創(chuàng)造了難得的發(fā)展機(jī)遇，創(chuàng)建現(xiàn)代化精品礦井的熱潮為員工施展個(gè)人平臺(tái)提供了廣闊的發(fā)展平臺(tái)，我們要本著對(duì)崗位高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，緊緊抓住發(fā)展機(jī)遇，充分施展個(gè)人才華，真正以朝氣蓬勃的精神狀態(tài)創(chuàng)造性的做好自己的本質(zhì)工作。
因此，首先要密切關(guān)注發(fā)展、及時(shí)了解信息，通過(guò)網(wǎng)絡(luò)、報(bào)刊、電視等新聞媒介，敏銳把握各項(xiàng)方針政策動(dòng)向，保持工作的主動(dòng)性。
其次是要樹立高尚的品格，做到眼界寬廣、胸襟廣闊、淡泊名利、甘于奉獻(xiàn)、堅(jiān)持原則，努力展現(xiàn)“人人代表形象，處處體現(xiàn)風(fēng)采”當(dāng)代礦工的良好風(fēng)貌。
三要充分挖掘個(gè)人特長(zhǎng)，積極參與企業(yè)文化宣傳工作,并在方針政策、規(guī)章法紀(jì)、制度程序范圍內(nèi)，為提高工作效率、工作質(zhì)量，工作方法等方面積極作出新的探索，在自己的工作崗位上創(chuàng)造性地開展工作，積極參與煤礦的各項(xiàng)歷史進(jìn)程，不斷豐富自己的知識(shí)結(jié)構(gòu)和才干，努力實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值和企業(yè)價(jià)值的完美統(tǒng)一。
平凡的事業(yè)承載新的希望，宏偉的目標(biāo)開啟新的夢(mèng)想。面對(duì)新的工作、新的挑戰(zhàn)，新的起點(diǎn)、新的機(jī)遇。我相信：有唐安煤礦各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo),有廣大工人師傅的教育和幫助和自己的不懈努力，我一定會(huì)成為一名優(yōu)秀的xx員工，唐安煤礦也一定會(huì)在建設(shè)精品化礦井的偉大進(jìn)程中不斷開創(chuàng)輝煌而燦爛的美好明天!
下半年計(jì)劃生育工作計(jì)劃篇十二
文印室管理工作計(jì)劃：
一、確保各部門辦公耗材的領(lǐng)用。
先前文印室的耗材物品領(lǐng)用過(guò)程混亂，管理無(wú)序，對(duì)此，我們采取了一些新的措施：一是重新制定新版物品領(lǐng)用單，補(bǔ)充了過(guò)去領(lǐng)用單上的一些不足和不完善的地方;二是對(duì)于物品的領(lǐng)用必須要有辦公室領(lǐng)導(dǎo)簽字同意的方可領(lǐng)取(特殊情況除外)，堵塞漏洞;三是打印機(jī)加粉及更換硒鼓要求文印室人員全程跟隨，確保不出問(wèn)題;四是做好日常文印耗材的登記工作，定期清點(diǎn)、統(tǒng)計(jì)上報(bào)領(lǐng)用情況，節(jié)約使用文印耗材。
二、嚴(yán)格遵守保密制度，加強(qiáng)保密意識(shí)。
在文件資料復(fù)印或打印中，能夠認(rèn)真執(zhí)行保密制度，文件底稿能夠妥善保管，及時(shí)把作廢的文件底稿銷毀，在復(fù)印方面一些帶密級(jí)的文件未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批示，一律不打印復(fù)制。如有需要印制涉密文件的，我們都要求各部、室人員做好相關(guān)登記。能夠做到該看的看，不該看的一律不看，該說(shuō)的說(shuō)，不該說(shuō)的一律不談。
三、正確使用設(shè)備，做好設(shè)備維護(hù)工作。
對(duì)文印室的機(jī)器設(shè)備，我們能熟練掌握使用這些機(jī)器，愛(ài)惜設(shè)備，嚴(yán)禁不正規(guī)的操作方式，能排除其出現(xiàn)的一般故障，并定期督促專業(yè)人員做好機(jī)器的保養(yǎng)工作，避免機(jī)器出現(xiàn)故障，影響正常工作。在印制材料過(guò)程中設(shè)備出現(xiàn)不能解決的問(wèn)題，及時(shí)的聯(lián)系維修人員進(jìn)行維修。
四、加強(qiáng)自身理論學(xué)習(xí)，全面提高自身素質(zhì)。
在認(rèn)真做好本職工作的同時(shí)，也要不斷學(xué)習(xí)新的知識(shí)，在向書本學(xué)習(xí)的同時(shí)，要注重理論與實(shí)際相結(jié)合。在提高知識(shí)的同時(shí)，還要保證實(shí)際操作能力。培養(yǎng)良好的心理素質(zhì)、身體素質(zhì)，讓自己得到全面提升。
下半年計(jì)劃生育工作計(jì)劃篇十三
從事銷售工作多年，向客戶銷售產(chǎn)品，首先保證產(chǎn)品的質(zhì)量及良好的服務(wù)態(tài)度才能獲得客戶長(zhǎng)久的合作。轉(zhuǎn)眼____上半年的工作已經(jīng)結(jié)束了，在做好20____年上半年工作總結(jié)的同時(shí)，也做好____年銷售下半年工作計(jì)劃：
(一)細(xì)分目標(biāo)市場(chǎng)，大力開展多層次立體化的營(yíng)銷推廣活動(dòng)。
____部門負(fù)責(zé)的客戶大體上可以分為四類，即現(xiàn)金管理客戶、公司無(wú)貸戶和電子銀行客戶客戶。結(jié)合全年的發(fā)展目標(biāo)，堅(jiān)持以市場(chǎng)為導(dǎo)向，以客戶為中心，以賬戶為基礎(chǔ)，抓大不放小，采取“確保穩(wěn)住大客戶，努力轉(zhuǎn)變小客戶，積極拓展新客戶”的策略，制定詳營(yíng)銷計(jì)劃，在全公司開展系列的媒體宣傳、網(wǎng)點(diǎn)銷售、大型產(chǎn)品推介會(huì)、重點(diǎn)客戶上門推介、組織投標(biāo)和集中營(yíng)銷活動(dòng)等，形成持續(xù)的市場(chǎng)推廣攻勢(shì)。
鞏固現(xiàn)金管理市場(chǎng)地位。繼續(xù)分層次、深入推廣現(xiàn)金管理服務(wù)，努力提高產(chǎn)品的客戶價(jià)值。要通過(guò)抓重點(diǎn)客戶擴(kuò)大市場(chǎng)影響，增強(qiáng)現(xiàn)金管理的品牌效應(yīng)。各行部要對(duì)轄區(qū)內(nèi)重點(diǎn)客戶、行業(yè)大戶、集團(tuán)客戶進(jìn)行調(diào)查，深入分析其經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)、模式，設(shè)計(jì)切實(shí)的現(xiàn)金管理方案，主動(dòng)進(jìn)行營(yíng)銷。對(duì)現(xiàn)金管理存量客戶挖掘深層次的需求，解決存在的問(wèn)題，提高客戶貢獻(xiàn)度。今年?duì)幦⌒略霈F(xiàn)金管理客戶185200戶。
深入開發(fā)公司無(wú)貸戶市場(chǎng)。中小企業(yè)無(wú)貸戶，這也是我行的基礎(chǔ)客戶，并為資產(chǎn)業(yè)務(wù)、中間業(yè)務(wù)發(fā)展提供重要。20____年在去年開展中小企業(yè)“弘業(yè)結(jié)算”主題營(yíng)銷活動(dòng)基礎(chǔ)上，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，深化營(yíng)銷，增強(qiáng)營(yíng)銷效果。要保持全公司的公司無(wú)貸戶市場(chǎng)營(yíng)銷在量上增長(zhǎng)，并注重改善質(zhì)量;要優(yōu)化結(jié)構(gòu)，提高優(yōu)質(zhì)客戶比重，降低籌資成本率，增加高附加值產(chǎn)品的銷售。要重點(diǎn)抓好公司無(wú)貸戶的開戶營(yíng)銷，努力擴(kuò)大市場(chǎng)占比。要加強(qiáng)對(duì)公司無(wú)貸戶維護(hù)管理，深入分析其結(jié)算特點(diǎn)，進(jìn)行全產(chǎn)品營(yíng)銷，擴(kuò)大我行的結(jié)算市場(chǎng)份額。20____年要努力實(shí)現(xiàn)新開對(duì)公結(jié)算賬戶：戶，結(jié)算賬戶凈增長(zhǎng)272430戶。做好系統(tǒng)大戶的營(yíng)銷維護(hù)工作。針對(duì)全市還有部分鎮(zhèn)區(qū)財(cái)政所未在我行開戶的現(xiàn)狀，通過(guò)調(diào)用各種資源進(jìn)行營(yíng)銷，爭(zhēng)取全面開花。并借勢(shì)向各鎮(zhèn)區(qū)其他政府分支機(jī)構(gòu)展開營(yíng)銷攻勢(shì)，爭(zhēng)取更大的存款份額。同時(shí)對(duì)大中型企業(yè)、企業(yè)、世界10強(qiáng)、納稅前8000名、進(jìn)出口前7334強(qiáng)”等10多戶重點(diǎn)客戶掛牌認(rèn)購(gòu)工作，鎖定他行目標(biāo)客戶，進(jìn)行重點(diǎn)攻關(guān)。
(二)加強(qiáng)服務(wù)渠道管理，深入開展“結(jié)算優(yōu)質(zhì)服務(wù)年”活動(dòng)。
客戶資源是全公司至關(guān)重要的資源，對(duì)公客戶是全公司的優(yōu)質(zhì)客戶和潛力客戶，要利用對(duì)公統(tǒng)一視圖系統(tǒng)，在全面提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步體現(xiàn)個(gè)性化、多樣化的服務(wù).要建設(shè)好三個(gè)渠道：
一是要按照總行要求“二級(jí)分公司結(jié)算與現(xiàn)金管理部門至少配置3名客戶經(jīng)理;每個(gè)對(duì)公業(yè)務(wù)網(wǎng)點(diǎn)(含綜合業(yè)務(wù)網(wǎng)點(diǎn))應(yīng)當(dāng)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展情況至少配備1名客戶經(jīng)理，客戶資源比較豐富的網(wǎng)點(diǎn)應(yīng)適當(dāng)增配，”構(gòu)建起高素質(zhì)的營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)。
二是加強(qiáng)物理網(wǎng)點(diǎn)的建設(shè)。目前，由于對(duì)公結(jié)算業(yè)務(wù)方式品種多樣，公司管理模式的差異，對(duì)公客戶最常用的仍然是柜面服務(wù)渠道。我行要加強(qiáng)網(wǎng)點(diǎn)建設(shè)，在貴賓理財(cái)中心改造中要充分考慮對(duì)公客戶的業(yè)務(wù)需要，滿足客戶的需求。各行部要制定詳細(xì)的網(wǎng)點(diǎn)對(duì)公業(yè)務(wù)營(yíng)銷指南，對(duì)不同網(wǎng)點(diǎn)業(yè)態(tài)對(duì)公業(yè)務(wù)的服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)要求、服務(wù)行為規(guī)范、服務(wù)流程等進(jìn)行指導(dǎo)。
深入開展“結(jié)算優(yōu)質(zhì)服務(wù)年”活動(dòng)。要樹立以客戶為中心的現(xiàn)代金融服務(wù)理念，梳理制度，整合流程，以目標(biāo)客戶需求為導(dǎo)向。加快產(chǎn)品創(chuàng)新，提高服務(wù)效率，及時(shí)處理問(wèn)題，加強(qiáng)服務(wù)管理，提高客戶滿意度，構(gòu)建以客戶為中心的服務(wù)模式。全面提升____部門服務(wù)質(zhì)量，實(shí)現(xiàn)全公司又好又快地發(fā)展目標(biāo)。
(三)加快產(chǎn)品創(chuàng)新步伐，加大新產(chǎn)品推廣應(yīng)用力度。
結(jié)算與現(xiàn)金管理部作為產(chǎn)品部門，承擔(dān)著產(chǎn)品創(chuàng)新、維護(hù)與管理的責(zé)任加強(qiáng)營(yíng)銷支持系統(tǒng)建設(shè)。做好總行全公司法人客戶營(yíng)銷、單位企業(yè)級(jí)客戶信息管理和單位銀行結(jié)算賬戶管理三大核心系統(tǒng)的推廣工作，為實(shí)施科學(xué)的營(yíng)銷管理提供技術(shù)手段。
完善結(jié)算產(chǎn)品創(chuàng)新機(jī)制。一是要實(shí)行產(chǎn)品經(jīng)理制，各行配備產(chǎn)品經(jīng)理。產(chǎn)品經(jīng)理要成為收集、研發(fā)產(chǎn)品的主要承擔(dān)者。二是建立信息反饋機(jī)制。各行部將客戶需求匯總后報(bào)送分公司結(jié)算與現(xiàn)金管理部。分公司定期組織聯(lián)系行、重點(diǎn)行召開產(chǎn)品創(chuàng)新業(yè)務(wù)研討會(huì)，集中解決客戶關(guān)心的問(wèn)題。
提高財(cái)智賬戶品牌的市場(chǎng)認(rèn)知度。今年要繼續(xù)實(shí)施結(jié)算與現(xiàn)金管理品牌策略，以“財(cái)智賬戶”為核心，在統(tǒng)一品牌下擴(kuò)大品牌內(nèi)涵，提升品牌價(jià)值。要對(duì)新開發(fā)的結(jié)算與現(xiàn)金管理產(chǎn)品及時(shí)進(jìn)行品牌設(shè)計(jì)，制定適當(dāng)?shù)钠放撇呗?，納入到統(tǒng)一品牌體系中。加強(qiáng)財(cái)智賬戶品牌的推廣力度，做好品牌維護(hù)，保持品牌影響力。
發(fā)展第三方存管業(yè)務(wù)。抓住多銀行第三方存管業(yè)務(wù)的機(jī)遇，擴(kuò)大銀證業(yè)務(wù)占比，發(fā)揮我行電子銀行方便快捷的優(yōu)勢(shì).加大新產(chǎn)品推廣應(yīng)用力度。各行部要加強(qiáng)對(duì)產(chǎn)品需求的采集和新產(chǎn)品推廣應(yīng)用的組織管理，明確職責(zé)，加強(qiáng)考核，形成觸角廣泛、反應(yīng)靈敏的市場(chǎng)需求反饋網(wǎng)絡(luò)和任務(wù)具體、激勵(lì)有效的新產(chǎn)品推廣機(jī)制，增強(qiáng)市場(chǎng)快速響應(yīng)能力，真正使投放的新產(chǎn)品能夠盡快占領(lǐng)市場(chǎng)、取得盈利。今年將推出本外幣一體化資金池、單位客戶短信通知、金融服務(wù)證書、全國(guó)自動(dòng)清算系統(tǒng)等新產(chǎn)品。
(四)抓好客戶經(jīng)理和產(chǎn)品經(jīng)理隊(duì)伍建設(shè)，加緊培養(yǎng)____部門人才。
要加強(qiáng)人員管理，實(shí)施日常工作規(guī)范，制定行為準(zhǔn)則，建立和完善工作日志制度、客戶檔案制度、走訪客戶制度以及信息反饋制度。加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。今年分公司將繼續(xù)組織各種結(jié)算和現(xiàn)金管理業(yè)務(wù)、電子銀行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和營(yíng)銷技能培訓(xùn)，嘗試更加多樣化的培訓(xùn)方式，通過(guò)深入基層培訓(xùn)，擴(kuò)大受訓(xùn)人員范圍，努力提高業(yè)務(wù)人員素質(zhì)，以適應(yīng)現(xiàn)代商業(yè)銀行市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)需求。
下半年計(jì)劃生育工作計(jì)劃篇十四
xx年對(duì)于小企業(yè)條線而言是極不平凡的一年，而對(duì)于xx分行小企業(yè)更是時(shí)間緊、任務(wù)重、機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存的一年。截止xx年年末，分行小企業(yè)條線總體業(yè)務(wù)指標(biāo)全部達(dá)標(biāo)，各項(xiàng)工作扎實(shí)推進(jìn)，開局之年穩(wěn)健發(fā)展。而在繼xx年3月總行小企業(yè)金融部呼和浩特條線會(huì)議之后，分行小企業(yè)金融部在總行小企業(yè)金融部和分行領(lǐng)導(dǎo)的悉心指導(dǎo)和大力支持以及全條線人員的不斷努力下，經(jīng)過(guò)一個(gè)季度的梳理和轉(zhuǎn)變，在穩(wěn)步發(fā)展的同時(shí)也在“管理好、培訓(xùn)好、業(yè)績(jī)好”的三項(xiàng)基本原則下取得了一定的成績(jī)，基本實(shí)現(xiàn)了分行小企業(yè)金融部年初的工作預(yù)期，也為小企業(yè)金融業(yè)務(wù)的進(jìn)一步穩(wěn)健發(fā)展，更好地完成總行小企業(yè)、分行領(lǐng)導(dǎo)交給我們的任務(wù)夯實(shí)了基礎(chǔ)?，F(xiàn)就xx年上半年具本工作及完成情況匯報(bào)如下：
(一)總體業(yè)務(wù)發(fā)展迅速并呈上升趨勢(shì)。
分行小企業(yè)金融條線堅(jiān)持有效發(fā)展與風(fēng)險(xiǎn)控制并重的原則，努力開拓市場(chǎng)空間，突出抓好小企業(yè)信貸投放，資產(chǎn)規(guī)模不斷壯大，盈利能力逐步增強(qiáng)。截止xx年5月31日，xx年上半年累計(jì)發(fā)放貸款467筆，累計(jì)金額12。26億元，貸款余額960筆，達(dá)到18.37億元，較年初增加153筆，2.98億元。簽發(fā)銀行承兌票618筆，11.65億元，吸收保證金存款7.7億元。
(二)大力開展培訓(xùn)，努力提升分行小企業(yè)主力軍綜合素質(zhì)。根據(jù)總行小企業(yè)條線會(huì)的工作思想，在人員培訓(xùn)方面，我們堅(jiān)持運(yùn)用集中培訓(xùn)、實(shí)戰(zhàn)培訓(xùn)，以會(huì)代訓(xùn)、以查代訓(xùn)等多種方式，按照“五步培訓(xùn)法”，針對(duì)條線建設(shè)初期，新晉員工數(shù)量快速增長(zhǎng)的現(xiàn)狀，針對(duì)性地進(jìn)行培訓(xùn)。在去年一年的工作中，我們對(duì)客戶經(jīng)理進(jìn)行了形式多樣、內(nèi)容豐富的培訓(xùn)，xx分行小企業(yè)一方面承擔(dān)著總行小企業(yè)培訓(xùn)基地，先后為固陽(yáng)惠農(nóng)村鎮(zhèn)銀行、興安盟分行、北京分行、錫盟分行以及烏蘭察布分行等各分支機(jī)構(gòu)小企業(yè)金融部委培了近30人，為總行減輕了不少的壓力;另一方面，進(jìn)入xx年后，xx分行小企業(yè)金融部培訓(xùn)體系也已經(jīng)建立并相對(duì)成熟，相對(duì)應(yīng)的培訓(xùn)計(jì)劃也相應(yīng)制定，從而分層次、全方位的綜合培訓(xùn)模式，提高客戶經(jīng)理的綜合素質(zhì)，加強(qiáng)專業(yè)技能培訓(xùn)，并為客戶經(jīng)理做職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)。例如，每周二是新晉員工培訓(xùn)，每周四為初級(jí)客戶經(jīng)理培訓(xùn)，相同的培訓(xùn)主題針對(duì)成長(zhǎng)階段不成的客戶經(jīng)理設(shè)定的難易度及強(qiáng)度不一，起到分層次培訓(xùn)的效果。上半年共組織新晉員工及初級(jí)客戶經(jīng)理基礎(chǔ)知識(shí)系列培訓(xùn)各8期，見(jiàn)習(xí)客戶經(jīng)理封閉式培訓(xùn)1次，針對(duì)后臺(tái)工作的職責(zé)、工作流程及風(fēng)險(xiǎn)防范培訓(xùn)2次、新系統(tǒng)流程及操作辦法2次。近半年的培訓(xùn)活動(dòng)不僅給客戶經(jīng)理及時(shí)補(bǔ)充了營(yíng)養(yǎng)，也在一定程度上扎實(shí)了條線員工的基礎(chǔ)，提高分行小企業(yè)金融部員工的綜合素質(zhì)。
(三)人員招聘工作效果明顯，條線人員隊(duì)伍迅速壯大，為分行小企業(yè)的后續(xù)發(fā)展奠定初步的人員基礎(chǔ)。 xx年初，小企業(yè)金融部首先注入23名員工壯大我們的隊(duì)伍，4月中旬，分行小企業(yè)部在總、分行人力資源部的組織下進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)招聘，新納入小企業(yè)條線55人，先后分兩5月中旬及6月中旬兩個(gè)批次入行。截至5月底，分行小企業(yè)共有員工211人，其中正式員工133人，業(yè)務(wù)覆蓋20家團(tuán)隊(duì)，同時(shí)按照客戶經(jīng)理培訓(xùn)的完成情況基本可以一并覆蓋我們擬定設(shè)立的10家新團(tuán)隊(duì)。與此同時(shí)，分行小企業(yè)率先在各支行對(duì)本年度招聘的新人進(jìn)行為期三個(gè)月的柜面業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，三個(gè)月期間業(yè)務(wù)培訓(xùn)完全依照柜面要求進(jìn)行，包括基礎(chǔ)的前臺(tái)知識(shí)及三項(xiàng)基本技能。這樣的招聘及培養(yǎng)方式在加快我行小企業(yè)員工隊(duì)伍建設(shè)步伐的同時(shí)打破了直接上手做業(yè)務(wù)而對(duì)于前臺(tái)業(yè)務(wù)知識(shí)相對(duì)匱乏的缺陷的傳統(tǒng)模式，進(jìn)一步優(yōu)化人員的素質(zhì)。
根據(jù)總行小企業(yè)年初工作會(huì)對(duì)xx分行小企業(yè)提出的工作要求及6月1日xx分行小企業(yè)與常行長(zhǎng)座談會(huì)，分行小企業(yè)亟待解決的問(wèn)題主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：一是xx地區(qū)客戶儲(chǔ)備不足，異地業(yè)務(wù)占比較大;二是整體發(fā)展情況較好，小的“指標(biāo)”不夠完善。這就要求我們?cè)谝?guī)模做大的)同時(shí)，把小的指標(biāo)提高(如客戶經(jīng)理的“單產(chǎn)”;三是，產(chǎn)品品種單一。在這個(gè)問(wèn)題上，我們一方面靈活使用還款方式，把小企業(yè)客戶做活，另一方面積極探索信貸工廠，如“循環(huán)貸”等模式，實(shí)現(xiàn)企業(yè)資金的循環(huán)可用。同時(shí)，在銀行承兌匯票業(yè)務(wù)上，也盡可能的挖掘客戶經(jīng)理的潛能，即使無(wú)績(jī)效無(wú)獎(jiǎng)勵(lì)也要盡全力深挖客戶，為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，提升小企業(yè)員工的綜合貢獻(xiàn)度。
根據(jù)xx年度總、分行兩級(jí)會(huì)議的會(huì)議精神中對(duì)xx分行小企業(yè)發(fā)展的基本要求及指引，圍繞xx年度小企業(yè)表彰會(huì)議的召開，結(jié)合去年工作和今年的實(shí)際情況，xx分行小企業(yè)金融部從“三化兩轉(zhuǎn)變兩提升”開展xx年的工作。 “三化”為管理精細(xì)化、業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化、客戶優(yōu)質(zhì)化“兩轉(zhuǎn)變”為轉(zhuǎn)變貸后管理意識(shí)、轉(zhuǎn)變業(yè)務(wù)推進(jìn)原則“兩提升”提升團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人(中心負(fù)責(zé)人)管控能力，提升內(nèi)控經(jīng)理履職能力。
(一)管理精細(xì)化管理精細(xì)化，xx年一年的管理工作重點(diǎn)放在了機(jī)構(gòu)搭建、制度試行、人員布局等方面，今年的工作重點(diǎn)則轉(zhuǎn)向各項(xiàng)制度的梳理、明確，各崗位人員的履職能力的提升，尤其是團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人和中心負(fù)責(zé)人的管控能力的提升。管理能力的提升是部門整體管理精細(xì)化的重中之重，無(wú)論是團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人還是中心負(fù)責(zé)人都是信息傳遞的途徑、上傳下達(dá)的樞紐、管理半徑的延伸，因而在管理上必須思路寬，眼界廣，找準(zhǔn)定位，找對(duì)方法，找清，有的放矢的開展管理工作，例如一個(gè)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人，首先應(yīng)該抓管理，強(qiáng)培訓(xùn)、控風(fēng)險(xiǎn)、帶隊(duì)伍，每一部分都要合理安排，使之相互之間融會(huì)貫通，各項(xiàng)工作有條不紊，張弛有度。同時(shí)溝通能力、協(xié)調(diào)能力、培訓(xùn)能力、掌控能力以及應(yīng)變能力都要有一個(gè)量的積累和質(zhì)的飛躍。我們希望通過(guò)管理精細(xì)化的打造，培養(yǎng)出符合小企業(yè)各項(xiàng)發(fā)展要求的區(qū)域執(zhí)行經(jīng)理。
(二)業(yè)務(wù)流程標(biāo)準(zhǔn)化小企業(yè)成立伊始，都在嘗試摸索著適合小企業(yè)發(fā)展，尤其是xx小企業(yè)發(fā)展的方法，總行也在鼓勵(lì)我們先試先行，由此我們的業(yè)務(wù)流程、分析技術(shù)等方面存在著標(biāo)準(zhǔn)不盡一致的現(xiàn)象，今年我們要趁著ipc專家的東風(fēng)，依仗培訓(xùn)能力的打造來(lái)實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)流程標(biāo)準(zhǔn)化。在這方面重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)，后臺(tái)也就是內(nèi)控經(jīng)理的責(zé)任重大，前期內(nèi)控的書寫為我們的內(nèi)控建設(shè)起到了一定的作用，這項(xiàng)工作我們要作為一項(xiàng)工作內(nèi)容長(zhǎng)期進(jìn)行下去，因此我們的內(nèi)控經(jīng)理必須明確崗位職責(zé)，切實(shí)做到監(jiān)督有效、執(zhí)行有力。
(三)客戶優(yōu)質(zhì)化在去年金融形式比較復(fù)雜，我們蹣跚起步之時(shí)，由于各種原因沒(méi)有做到對(duì)市場(chǎng)的細(xì)分，對(duì)優(yōu)質(zhì)客戶的界定，今年我們將著力進(jìn)行優(yōu)質(zhì)客戶的篩選工作，這里就需要我們的客戶經(jīng)理加速提高綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)，不僅僅是調(diào)查分析的能力，還包括對(duì)客戶的選擇問(wèn)題、對(duì)客戶的把控能力、和客戶的議價(jià)能力等等。因此，客戶的優(yōu)質(zhì)化工作最終是要落在客戶經(jīng)理素質(zhì)提高這一環(huán)節(jié)上。因而我們的客戶經(jīng)理要通過(guò)培訓(xùn)和自身經(jīng)驗(yàn)的積累，逐步具備自己的分析、判斷能力，對(duì)從客戶那里獲取信息有一個(gè)很好的甄別，并可以把握調(diào)查節(jié)奏，把握調(diào)查的主動(dòng)權(quán)，確保調(diào)查真實(shí)有效。
(四)轉(zhuǎn)變貸后管理意識(shí)一方面加強(qiáng)對(duì)逾期貸款，特別是5天以內(nèi)的剛露頭的逾期貸款的處理力度，這里要求我們的客戶經(jīng)理一方面必須嚴(yán)格按照總行及分行的貸后管理辦法及相關(guān)操作實(shí)施細(xì)則中的相關(guān)要求開展工作，保證及時(shí)、有效。另一方面，貸后管理中心要強(qiáng)力推動(dòng)日常貸后管理工作，去年我們?cè)谫J后管理工作中要求客戶經(jīng)理轉(zhuǎn)變重放輕管的觀念，并培養(yǎng)貸后管理工作的意識(shí)和習(xí)慣，而今年我們將加大對(duì)日常貸后管理力度，一但發(fā)現(xiàn)不按要求認(rèn)真做貸后，或?qū)①J后流于形式，應(yīng)付檢查的客戶經(jīng)理，將取消受理業(yè)務(wù)的資格，對(duì)存在這樣情況的團(tuán)隊(duì)和支行，取消受理和審批業(yè)務(wù)的權(quán)限。
(五)轉(zhuǎn)變業(yè)務(wù)推進(jìn)原則堅(jiān)持“立足本市、一圈兩鏈，深挖客戶”的營(yíng)銷及業(yè)務(wù)推進(jìn)原則，我們需要進(jìn)行這樣一個(gè)轉(zhuǎn)變，不要一營(yíng)銷業(yè)務(wù)，就直奔鄂爾多斯等地域，雖然這樣見(jiàn)效快、議價(jià)能力強(qiáng)，但我們忽視了對(duì)xx本地市場(chǎng)的挖掘和培育。在截至去年年底的存量中，xx分行小企業(yè)有近50%的客戶為異地客戶，所以今年，我們必須逐步轉(zhuǎn)變這種業(yè)務(wù)推進(jìn)模式，大力的去營(yíng)銷和調(diào)查xx地區(qū)的客戶，同時(shí)也牢牢抓住現(xiàn)有xx地區(qū)存量客戶的上下游客戶，在xx市場(chǎng)占較大份額的基礎(chǔ)上，有更多的能力和精力再在去輻射周邊地區(qū)。
以上是我代表xx分行小企業(yè)部對(duì)xx年上半年工作的一個(gè)簡(jiǎn)要匯報(bào)，以及對(duì)我部下半年工作的設(shè)想，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)指正。
下半年計(jì)劃生育工作計(jì)劃篇一
計(jì)劃生育是一項(xiàng)基本國(guó)策，即有計(jì)劃的生育。主要內(nèi)容及目的是：提倡晚婚、晚育，少生、優(yōu)生，從而有計(jì)劃地控制人口。
根據(jù)××的實(shí)際，下半年全市人口與計(jì)生工作重點(diǎn)將抓好以下五個(gè)方面的工作：
作為今年我市政府實(shí)事工程之一的計(jì)劃生育生殖健康服務(wù)中心正在計(jì)劃中進(jìn)行，預(yù)計(jì)在今年10月可全部竣工并投入使用，建成后的生殖健康服務(wù)中心將和五個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)計(jì)劃生育中心服務(wù)站、六個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)計(jì)劃生育一般服務(wù)站以及137個(gè)村社區(qū)計(jì)生服務(wù)室構(gòu)建起昆山四級(jí)計(jì)生技術(shù)服務(wù)體系，下半年在抓好建設(shè)的同時(shí)要在軟環(huán)境建設(shè)上下功夫，不斷拓展計(jì)劃生育服務(wù)的功能，優(yōu)化計(jì)劃生育服務(wù)的水平。要繼續(xù)健全技術(shù)服務(wù)體系管理機(jī)制，要抓好基層計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)人員能力的培訓(xùn)和計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)規(guī)范化建設(shè)。
一要繼續(xù)做好農(nóng)村部分計(jì)劃生育家庭獎(jiǎng)勵(lì)制度的落實(shí)和完善工作。今年下半年開始，我市失地農(nóng)民所享受的農(nóng)保將逐漸和社保接軌，這些由農(nóng)保轉(zhuǎn)向社保的農(nóng)民將自動(dòng)從農(nóng)村部分計(jì)劃生育家庭獎(jiǎng)勵(lì)制度中退出，不再享受這一獎(jiǎng)勵(lì)政策。同時(shí)，力爭(zhēng)在8月上旬完成對(duì)全市20xx年符合農(nóng)村部分計(jì)劃生育家庭獎(jiǎng)勵(lì)政策的對(duì)象的調(diào)查摸底，做好20xx年度的經(jīng)費(fèi)預(yù)算，確保每一位符合政策的農(nóng)村老人都能按時(shí)領(lǐng)取獎(jiǎng)勵(lì)金；二要做好20xx年度計(jì)劃生育公益金的發(fā)放工作，切實(shí)做好救助對(duì)象及救助金額的摸底調(diào)查工作。
一是執(zhí)法難，社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)征收難度大；
二是兌現(xiàn)難，非公企業(yè)獨(dú)生子女父母獎(jiǎng)勵(lì)金兌現(xiàn)不到位依然是個(gè)突出問(wèn)題；
一方面現(xiàn)居住地管理模式下的計(jì)劃生育工作給廣大計(jì)生干部帶來(lái)了成倍的工作量，另一方面部分流動(dòng)人員原戶籍地計(jì)生部門在管理上不能夠提供一定的配合，使得流動(dòng)人口的計(jì)劃生育管理和服務(wù)顯得力不從心。針對(duì)這些新形勢(shì)下呈現(xiàn)出來(lái)的人口與計(jì)劃生育工作的難點(diǎn)問(wèn)題，下半年，將由各分管主任會(huì)同職能科室展開專項(xiàng)調(diào)研，力求不斷創(chuàng)新工作方法，積極探索解決難點(diǎn)問(wèn)題的方法和途徑，敢于實(shí)踐，勇于突破。加強(qiáng)指導(dǎo)，切實(shí)做好“十五”省人口與計(jì)生工作示范市下一步迎接和“”規(guī)劃我市于今年6月順利通過(guò)了省人口計(jì)生委對(duì)我市“十五”示范市創(chuàng)建工作的現(xiàn)場(chǎng)考核評(píng)估，在下一階段，還將接受省人口計(jì)生委對(duì)我市部分育齡群眾開展的信函問(wèn)卷調(diào)查、電話問(wèn)卷調(diào)查，以及對(duì)我市各個(gè)計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)窗口的跟蹤暗訪。及對(duì)市級(jí)的最終考核，為此，要在上半年通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查的基礎(chǔ)上，針對(duì)檢查中存在的一些薄弱環(huán)節(jié)，認(rèn)真抓好整改，落實(shí)回頭看，并繼續(xù)抓好督導(dǎo)工作和委機(jī)關(guān)的迎檢準(zhǔn)備工作，確保省“十五”人口與計(jì)生示范市的最終全面通過(guò)。
為此，要堅(jiān)持“六個(gè)抓好”：一要抓好黨員。
先進(jìn)性教育。
的長(zhǎng)效機(jī)制，與政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議工作緊密結(jié)合起來(lái)；二要抓好黨員先鋒示范崗、示范科室的建設(shè)，發(fā)揮黨員先鋒模范作用；三要繼續(xù)抓好機(jī)關(guān)效率效能建設(shè)，不斷提高服務(wù)基層、服務(wù)群眾的能力；四要抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)，構(gòu)建反腐倡廉長(zhǎng)效機(jī)制；五要繼續(xù)抓好“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”工作，以“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”為抓手，扎實(shí)推進(jìn)人口與計(jì)劃生育各項(xiàng)工作；六要繼續(xù)抓好干部任免制度的完善，繼續(xù)實(shí)行中層干部競(jìng)聘上崗，優(yōu)勝劣汰，為促使全市人口與計(jì)生工作健康發(fā)展提供人才保證。
20xx年下半年全鎮(zhèn)人口和計(jì)劃生育工作指導(dǎo)思想是：認(rèn)真貫徹各級(jí)人口計(jì)生工作會(huì)議精神，全面實(shí)施人口和計(jì)劃生育“”發(fā)展規(guī)劃，繼續(xù)深化人口計(jì)生綜合改革，扎實(shí)開展“婚育新風(fēng)進(jìn)萬(wàn)家”活動(dòng)，著力構(gòu)建“統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、科學(xué)管理、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、利益導(dǎo)向、群眾自治、人財(cái)保障”六大工作機(jī)制，為促進(jìn)全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)、人口和資源持續(xù)發(fā)展作出新的貢獻(xiàn)。
一是堅(jiān)持“一把手親自抓、負(fù)總責(zé)”不動(dòng)搖，建立健全統(tǒng)籌解決人口問(wèn)題協(xié)調(diào)機(jī)制，層層簽訂目標(biāo)管理責(zé)任狀;二是把人口計(jì)生工作納入重大事項(xiàng)督查范圍，每季度召開一次計(jì)生辦公會(huì)，年中召開一次大型工作督辦會(huì)，定期檢查通報(bào)，年終嚴(yán)格考核評(píng)估、獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)，確保工作落到實(shí)處;三是嚴(yán)格落實(shí)人口和計(jì)劃生育“一票否決”制度;四是認(rèn)真配齊村(居)組級(jí)信息員，并落實(shí)相關(guān)報(bào)酬;五是定期召開鎮(zhèn)內(nèi)有關(guān)職能部門協(xié)調(diào)會(huì)議，全面形成計(jì)劃生育資源共享、齊抓共管格局;六是加大對(duì)人口和計(jì)劃生育工作人、財(cái)、物的投入，為人口計(jì)生工作的順利開展提供保障。
一是認(rèn)真組織計(jì)生干部學(xué)習(xí)黨的xx屆五中全會(huì)精神，學(xué)習(xí)人口和計(jì)劃生育法律法規(guī)，全面提高政策理論水平。二是加強(qiáng)計(jì)生干部業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，尤其是抓好《市計(jì)劃生育工作手冊(cè)》的學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)技能，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)。三是要在計(jì)生干部中扎實(shí)開展“勤工作、比奉獻(xiàn)”活動(dòng)，充分調(diào)動(dòng)其工作的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，為計(jì)生工作的順利開展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
一是利用多種宣傳形式，認(rèn)真宣傳貫徹黨和國(guó)家的人口和計(jì)劃生育政策，廣泛傳播先進(jìn)文明的人口文化，宣傳科學(xué)文明的生育理念，提高廣大人民群眾實(shí)行計(jì)劃生育的自覺(jué)性。二是開展“婚育新風(fēng)進(jìn)萬(wàn)家”活動(dòng)，讓知識(shí)傳播、科技服務(wù)、獎(jiǎng)勵(lì)政策、優(yōu)先優(yōu)惠等惠及千家萬(wàn)戶。大力推進(jìn)生育文明建設(shè)，全鎮(zhèn)生育文明示范村達(dá)80%以上，生育文明示范戶達(dá)20%以上。三是加強(qiáng)村(居)陣地建設(shè)。重點(diǎn)抓好村(居)“三室一欄一院”建設(shè)，同時(shí)做好宣傳品進(jìn)村入戶工作，努力提高廣大育齡群眾對(duì)人口計(jì)生工作的滿意率。四是加強(qiáng)計(jì)生協(xié)會(huì)建設(shè)，力求組織健全，活動(dòng)經(jīng)常，效果明顯。
一是加大《湖北省人口與計(jì)劃生育條例》、《流動(dòng)人口計(jì)劃生育工作條例》等法律、法規(guī)的宣傳貫徹力度，調(diào)動(dòng)廣大育齡群眾自覺(jué)實(shí)行計(jì)劃生育的積極性。加大社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)征收力度。認(rèn)真貫徹落實(shí)省委《關(guān)于共產(chǎn)黨員違反人口與計(jì)劃生育法律法規(guī)行為的黨紀(jì)處分暫行規(guī)定》。落實(shí)出生人口實(shí)名登記制度。二是大力推進(jìn)“陽(yáng)光計(jì)生行動(dòng)”，進(jìn)一步完善人口計(jì)生政務(wù)、辦事、村務(wù)“三項(xiàng)公開”制度，不斷完善人口和計(jì)劃生育基層群眾自治。三是依法為廣大育齡群眾辦理各種計(jì)劃生育有關(guān)證件，自覺(jué)接受民主監(jiān)督、專門監(jiān)督、社會(huì)監(jiān)督、群眾監(jiān)督和輿論監(jiān)督，熱情接待群眾來(lái)信來(lái)訪。
一是全面實(shí)施計(jì)劃生育“安康計(jì)劃”。堅(jiān)持推行以長(zhǎng)效節(jié)育措施為主的避孕方法知情選擇，積極開展生殖健康普查工作，認(rèn)真開展“無(wú)意外妊娠村(居)”創(chuàng)建活動(dòng)。二是加強(qiáng)鎮(zhèn)計(jì)劃生育服務(wù)站標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化建設(shè)。加大對(duì)專業(yè)技術(shù)人員的培訓(xùn)學(xué)習(xí)與管理的力度，提高計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)、綜合服務(wù)能力，增強(qiáng)安全責(zé)任意識(shí)。三是做好出生缺陷一級(jí)預(yù)防工作。進(jìn)一步加大宣傳力度，積極動(dòng)員新婚夫婦參加免費(fèi)婚前醫(yī)學(xué)檢查。四是繼續(xù)實(shí)施“生殖健康促進(jìn)計(jì)劃”。配合全市繼續(xù)完善不孕不育患者治療的“綠色通道”和“十進(jìn)工程”，全面推進(jìn)避孕藥具工作的規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。
一是加強(qiáng)對(duì)獨(dú)生子女保健費(fèi)申報(bào)資料審核上報(bào)兌現(xiàn)工作;二是認(rèn)真落實(shí)農(nóng)村部分計(jì)劃生育家庭獎(jiǎng)勵(lì)扶助制度和特別扶助制度，確保新增對(duì)象資格確認(rèn)準(zhǔn)確率達(dá)100%;三是認(rèn)真落實(shí)計(jì)劃生育手術(shù)并發(fā)癥患者有關(guān)扶助政策;四是做好農(nóng)村獨(dú)生女高考加分資格初審工作。
一是完善和應(yīng)用全員人口數(shù)據(jù)庫(kù)信息，通過(guò)逐步建設(shè)完善的全員人口數(shù)據(jù)庫(kù)來(lái)指導(dǎo)、規(guī)范、監(jiān)督基層基礎(chǔ)工作，實(shí)現(xiàn)基層基礎(chǔ)工作流程再造。以提高全員人口信息準(zhǔn)確率為重點(diǎn)，大力提高全員人口信息數(shù)據(jù)庫(kù)質(zhì)量。二是認(rèn)真運(yùn)用落實(shí)《市人口和計(jì)劃生育工作手冊(cè)》確保計(jì)生各項(xiàng)信息采集上報(bào)及時(shí)、準(zhǔn)確可靠。三是認(rèn)真開展村(居)帳、表、卡、冊(cè)評(píng)比活動(dòng)，認(rèn)真運(yùn)用好全省人口基礎(chǔ)信息共享平臺(tái)。
一是深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹落實(shí)《流動(dòng)人口計(jì)劃生育條例》，將《條例》宣傳到村、組、戶、廠礦企業(yè)、車間，努力實(shí)現(xiàn)流動(dòng)人口服務(wù)管理“一盤棋”。二是加強(qiáng)宣傳倡導(dǎo)，全面落實(shí)計(jì)劃生育基本項(xiàng)目免費(fèi)技術(shù)服務(wù)，努力為流動(dòng)人口提供生產(chǎn)生活需求服務(wù)，整合部門管理力量和信息資源，全面推進(jìn)流動(dòng)人口計(jì)劃生育基本公共服務(wù)均等化。三是按照“屬地管理”的原則，村(居)要加強(qiáng)對(duì)所屬企業(yè)、集鎮(zhèn)流動(dòng)人口的管理，加強(qiáng)與流出重點(diǎn)已婚婦女的聯(lián)系工作，努力實(shí)現(xiàn)流動(dòng)人口無(wú)縫化服務(wù)管理。
下半年計(jì)劃生育工作計(jì)劃篇二
(一)信息化建設(shè)提檔加速。投入2000余萬(wàn)元，完成區(qū)域健康信息管理平臺(tái)建設(shè)，設(shè)置自助查詢終端，推廣百靈健康客戶端(app)，實(shí)現(xiàn)縣域內(nèi)就診信息和健康檔案自助查詢。縣人民醫(yī)院全面應(yīng)用實(shí)名就醫(yī)電子健康卡;家醫(yī)簽約、預(yù)約掛號(hào)系統(tǒng)、雙向轉(zhuǎn)診、遠(yuǎn)程診療、安全等級(jí)保護(hù)工作等正在積極推進(jìn)，進(jìn)入招標(biāo)程序。
(二)醫(yī)養(yǎng)結(jié)合工作深入推進(jìn)。6月1日，縣政府召開全縣建設(shè)全省醫(yī)養(yǎng)結(jié)合示范先行縣啟動(dòng)會(huì)，安排部署創(chuàng)建工作。赴濰坊、臨沂、青島等多地考察學(xué)習(xí)發(fā)展經(jīng)驗(yàn);將安寧療護(hù)服務(wù)、醫(yī)養(yǎng)結(jié)合示范項(xiàng)目納入工作計(jì)劃，轄區(qū)12個(gè)鎮(zhèn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)和養(yǎng)老機(jī)構(gòu)試點(diǎn)簽訂醫(yī)養(yǎng)結(jié)合協(xié)議;4家敬老院完成內(nèi)設(shè)醫(yī)務(wù)室?？h社會(huì)福利服務(wù)中心增設(shè)護(hù)理院和老年床位90張，升級(jí)改造為全縣中醫(yī)養(yǎng)老護(hù)理中心;商河精神病醫(yī)院投資建設(shè)開放1000張床位的醫(yī)養(yǎng)結(jié)合項(xiàng)目即將動(dòng)工。
(三)健康扶貧政策落地見(jiàn)效。聚焦脫貧攻堅(jiān)，嚴(yán)格落實(shí)“八個(gè)一”健康工程，全面完成分類救治任務(wù)。按照“五步篩查法”全面完成131名患病貧困人口精準(zhǔn)識(shí)別和156名貧困失能人員復(fù)評(píng)工作;貫徹落實(shí)“三免六減半”及“住院幫扶”等各類惠民政策，共幫扶資金383萬(wàn)余元，惠及貧困群眾9877名。
(四)醫(yī)療服務(wù)能力不斷提升。1-6月份，基層診療總量占全縣診療總量的30.1%，同比增長(zhǎng)1.29個(gè)百分點(diǎn)。針對(duì)基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)發(fā)展存在問(wèn)題，連續(xù)舉辦醫(yī)患矛盾處置、醫(yī)院精細(xì)管理等各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)班4次。目前，全縣醫(yī)療機(jī)構(gòu)和在職在崗醫(yī)護(hù)人員注冊(cè)率均達(dá)100%，實(shí)現(xiàn)全覆蓋。轄區(qū)2家縣級(jí)醫(yī)院共開展臨床路徑管理病種28種。加快推進(jìn)醫(yī)聯(lián)體建設(shè)并推進(jìn)分級(jí)診療。7月12日，商河縣胸痛中心成立，市中心醫(yī)院院長(zhǎng)蘇國(guó)海教授到會(huì)授課。全縣共有8家醫(yī)療機(jī)構(gòu)分別與山大二院、明水眼科醫(yī)院等共建醫(yī)聯(lián)體;積極推進(jìn)2所社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站建設(shè)任務(wù)。印制衛(wèi)生院等級(jí)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)工具書千余冊(cè)，確保衛(wèi)生院人手一冊(cè)、責(zé)任到人，對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)整改提高，確定第一批市級(jí)等級(jí)評(píng)價(jià)候選單位。做好縣級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)控費(fèi)和藥品采購(gòu)“兩票制”工作，并將其納入縣級(jí)醫(yī)院績(jī)效考核，將考核結(jié)果與財(cái)政補(bǔ)助掛鉤。
(五)公共衛(wèi)生服務(wù)亮點(diǎn)突出。將工作項(xiàng)目化、項(xiàng)目責(zé)任化，落實(shí)項(xiàng)目“1234”工作法，建立健全基層衛(wèi)生管理服務(wù)新機(jī)制，基本公衛(wèi)服務(wù)管理水平有效提升。河南焦作、德州臨邑等地衛(wèi)計(jì)部門前來(lái)考察學(xué)習(xí)。4月16日，商河縣代表山東省參加國(guó)家基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)考核，得到國(guó)家考核專家組充分肯定。
(六)計(jì)生工作平穩(wěn)健康發(fā)展。一是加快推進(jìn)衛(wèi)計(jì)資源整合。6月26日召開衛(wèi)計(jì)資源整合推進(jìn)會(huì)，目前，整合工作已落實(shí)到位，各鎮(zhèn)辦專門機(jī)構(gòu)已掛牌并更換公章。上半年，全縣人口計(jì)生各項(xiàng)指標(biāo)穩(wěn)中向好。1-6月份，全縣出生人口3882人，出生減少1282人，人口出生率、自然增長(zhǎng)率及出生人口性別比等各項(xiàng)指標(biāo)在可控范圍。6月份，商河縣衛(wèi)計(jì)局獲評(píng)2020年全國(guó)生育狀況抽樣調(diào)查優(yōu)秀單位。二是在全市創(chuàng)新開展獨(dú)生子女考取普通本科、研究生救助工作。預(yù)計(jì)支出60余萬(wàn)元。目前，已下發(fā)通知并通過(guò)基層單位匯總相關(guān)信息。
(七)疾控婦幼監(jiān)督工作同步推進(jìn)。聚焦縣疾控中心核心能力提升，確保實(shí)驗(yàn)室裝備達(dá)標(biāo);加強(qiáng)對(duì)精防機(jī)構(gòu)和定點(diǎn)醫(yī)院督導(dǎo)管理。加快推進(jìn)婦幼體系建設(shè)，逐步實(shí)現(xiàn)信息化管理、網(wǎng)上質(zhì)控和服務(wù)流程再造，確定縣人民醫(yī)院為定點(diǎn)救治中心建設(shè)單位，提升高危孕產(chǎn)婦規(guī)范化管理水平。目前，縣婦幼保健院ppp項(xiàng)目已完成用地規(guī)劃、可研報(bào)告編制等，近期組織專家評(píng)審。綜合監(jiān)督手持執(zhí)法終端已配備到位、投入使用。增選6家符合標(biāo)準(zhǔn)的鎮(zhèn)衛(wèi)生院開展從業(yè)人員查體工作;按時(shí)完成30所公共場(chǎng)所國(guó)家監(jiān)督抽檢任務(wù)。
(八)中醫(yī)藥創(chuàng)先工作不斷鞏固。鞏固全國(guó)基層中醫(yī)藥工作先進(jìn)單位創(chuàng)建成果，通過(guò)中醫(yī)技術(shù)培訓(xùn)、中醫(yī)適宜技術(shù)推廣等手段，將中醫(yī)技術(shù)廣泛應(yīng)用;由縣中醫(yī)醫(yī)院在中醫(yī)藥重點(diǎn)專科中遴選具有一定優(yōu)勢(shì)的?？七M(jìn)行重點(diǎn)培育，并積極申報(bào)“專科診療中心”“扁鵲文化傳承人”。
下半年計(jì)劃生育工作計(jì)劃篇三
計(jì)劃生育主要內(nèi)容及目的是：提倡晚婚、晚育，少生、優(yōu)生，從而有計(jì)劃地控制人口。以下是本站小編為大家精心搜集和整理的下半年計(jì)劃生育。
希望大家喜歡!
20xx年下半年我街道計(jì)劃生育工作要認(rèn)真落實(shí)上級(jí)計(jì)生部門工作要求，堅(jiān)持計(jì)劃生育基本國(guó)策，嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)行生育政策，以穩(wěn)定低生育水平為根本，以提高出生人口素質(zhì)和綜合治理出生人口性別比偏高問(wèn)題為重點(diǎn)，堅(jiān)持以人為本的理念，堅(jiān)持實(shí)行目標(biāo)責(zé)任制管理的工作方法，全面提升人口和計(jì)劃生育整體工作水平，為街道的經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展創(chuàng)造良好的人口環(huán)境。
一、始終堅(jiān)持把人口和計(jì)劃生育工作作為“一把手工程”，堅(jiān)持一把手親自抓，負(fù)總責(zé)不動(dòng)搖。加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，并落實(shí)到具體責(zé)任人，要求各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要積極參與，齊抓共管，抓好落實(shí)。
責(zé)任書。
》，實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)包片、一般干部包村責(zé)任制，認(rèn)真落實(shí)計(jì)劃生育各項(xiàng)工作，促進(jìn)相關(guān)部門從根本上重視人口和計(jì)劃生育工作，不斷增強(qiáng)統(tǒng)籌解決人口和計(jì)劃生育工作的自覺(jué)性，形成齊抓共管，綜合治理的有效工作機(jī)制。
二、全面落實(shí)國(guó)家、省、市、區(qū)制定的各項(xiàng)惠民政策。積極探索建立新的優(yōu)生優(yōu)惠政策。深入開展“幸福家庭創(chuàng)建活動(dòng)”。
(一)完善和落實(shí)好現(xiàn)有的獎(jiǎng)勵(lì)優(yōu)惠政策，做到宣傳到位，確定到位，發(fā)放到位，管理到位。要按政策和程序足額落實(shí)兌現(xiàn)當(dāng)年獨(dú)生子女父母獎(jiǎng)勵(lì)費(fèi)，計(jì)劃生育手術(shù)獎(jiǎng)勵(lì)費(fèi)，放棄生育指標(biāo)獎(jiǎng)勵(lì)費(fèi)，農(nóng)村獎(jiǎng)扶及城鎮(zhèn)低保獎(jiǎng)勵(lì)扶助費(fèi)。
(二)深入開展“幸福家庭創(chuàng)建活動(dòng)”，提高家庭發(fā)展能力，促進(jìn)家庭和諧幸福。
(三)按照上級(jí)人口和計(jì)劃生育會(huì)議精神，努力推動(dòng)人口計(jì)生利益導(dǎo)向政策與各項(xiàng)惠民政策相互兼容、相互銜接、相互促進(jìn)，積極探索建立新的優(yōu)生優(yōu)惠政策。進(jìn)一步深化服務(wù)計(jì)生家庭的民生意識(shí)，不斷轉(zhuǎn)變育齡群眾的婚育觀念。
三、堅(jiān)持以人為本，切實(shí)提高出生人口素質(zhì)，推進(jìn)優(yōu)生促進(jìn)工程，全面實(shí)施“三大工程”，搞好“五個(gè)服務(wù)”
(一)對(duì)婚育人群進(jìn)行優(yōu)生優(yōu)育科普知識(shí)和出生缺陷預(yù)防知識(shí)宣傳,做好優(yōu)生優(yōu)育指導(dǎo)和監(jiān)控工作,加大出生缺陷干預(yù)力度。
(二)通過(guò)計(jì)衛(wèi)聯(lián)手,在免費(fèi)婚檢、免費(fèi)孕檢的基礎(chǔ)上，免費(fèi)進(jìn)行孕前優(yōu)質(zhì)健康檢查、孕中監(jiān)測(cè);為符合政策生育的夫婦免費(fèi)發(fā)放葉酸、福斯福;建立出生缺陷檔案,實(shí)現(xiàn)跟蹤服務(wù)。
(三)要搞好政策服務(wù),生殖健康服務(wù),藥具宣傳服務(wù),隨訪親情服務(wù),一條熱線釋疑解惑服務(wù),推廣“三大工程”(避孕節(jié)育優(yōu)質(zhì)服務(wù)工程、出生缺陷干預(yù)工程、生殖道感染干預(yù)工程)。
四、強(qiáng)化流動(dòng)人口計(jì)劃生育服務(wù)管理，建立健全“統(tǒng)籌管理、服務(wù)均等、信息共享、區(qū)域協(xié)作、雙向考核”的流動(dòng)人口服務(wù)管理新機(jī)制。
(一)各村(社區(qū))、相關(guān)部門要認(rèn)真履行所簽訂的《人口與計(jì)劃生育目標(biāo)管理責(zé)任書》,定期召開計(jì)劃生育工作協(xié)調(diào)會(huì),充分發(fā)揮各相關(guān)部門的協(xié)調(diào)配合作用,加強(qiáng)行政指導(dǎo)與監(jiān)督,更好的服務(wù)群眾。
(二)建立完善流動(dòng)人口協(xié)管工作制度,每300-500名流動(dòng)已婚育齡婦女配備一名流動(dòng)人口協(xié)管員。建立流動(dòng)人口服務(wù)站,為流動(dòng)人口提供全方位優(yōu)質(zhì)服務(wù)。積極開展流動(dòng)人口公共服務(wù)均等化試點(diǎn)工作，鞏固和完善流動(dòng)人口“一盤棋”工作格局。
(三)以全國(guó)流動(dòng)人口信息平臺(tái)和人口文化活動(dòng)為工作載體,以查驗(yàn)流動(dòng)人口《婚育證明》為主線,利用人口學(xué)校和人口文化活動(dòng)陣地進(jìn)行計(jì)劃生育各項(xiàng)政策、優(yōu)生優(yōu)育及健康知識(shí)宣傳，對(duì)流動(dòng)人口開展人性化真情服務(wù)。
五、綜合治理出生人口性別比偏高,深入開展整治“兩非”專項(xiàng)行動(dòng)。
(一)充分發(fā)揮宣傳教育的先導(dǎo)作用，營(yíng)造濃厚的社會(huì)輿論氛圍。加強(qiáng)孕產(chǎn)期全程服務(wù)管理，從源頭防范選擇性別生育。
(二)完善利益導(dǎo)向政策體系，繼續(xù)實(shí)施關(guān)愛(ài)女孩行動(dòng)，提高計(jì)劃生育女孩家庭的社會(huì)地位。
(三)與衛(wèi)生、工商、公安等相關(guān)部門密切配合,聯(lián)合開展整治“兩非”專項(xiàng)行動(dòng)。嚴(yán)厲打擊溺棄女嬰行為,組織開展實(shí)名登記工作。
六、穩(wěn)定低生育水平，堅(jiān)持依法行政,完善村民自治工作機(jī)制,認(rèn)真執(zhí)行計(jì)劃生育政策和法規(guī)，嚴(yán)格控制非政策生育，維護(hù)好計(jì)生合法權(quán)益。
(一)深入貫徹落實(shí)人口和計(jì)劃生育“一法三規(guī)”,加強(qiáng)對(duì)再生育審批的監(jiān)督和管理。我們要認(rèn)真落實(shí)行政執(zhí)法責(zé)任制,加大對(duì)計(jì)生違紀(jì)違法行為的查處力度,按照《社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)征收管理辦法》和我區(qū)關(guān)于社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)征收范圍標(biāo)準(zhǔn)和要求,及時(shí)足額的征收社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi),做到管理制度健全,征收程序規(guī)范。重點(diǎn)要查處往年非政策生育情況，規(guī)范依法行政卷宗.檔案和各類制度，做好依法行政工作。
(二)村委要開展人口和計(jì)劃生育民主管理及民主監(jiān)督,建立和完善計(jì)劃生育村民自治制度,深入開展“陽(yáng)光計(jì)生”行動(dòng)，讓育齡群眾真正成為計(jì)劃生育的主人。
(三)加強(qiáng)信訪工作，強(qiáng)化對(duì)矛盾糾紛的排查、化解工作。
七、加大宣傳力度，積極構(gòu)建人口計(jì)生宣傳工作新格局。
抓好群眾宣傳、社會(huì)宣傳和陣地宣傳，完成上級(jí)下達(dá)的宣傳教育工作任務(wù)。強(qiáng)化人口文化建設(shè)，形成“大宣傳、大聯(lián)合、出精品”的宣傳教育格局。
八、加強(qiáng)人口和計(jì)劃生育干部隊(duì)伍建設(shè),提高人民群眾對(duì)人口和計(jì)生工作的滿意度。
認(rèn)真落實(shí)市、區(qū)對(duì)人口和計(jì)劃生育管理和技術(shù)人員的培訓(xùn)工作。通過(guò)理論學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)和實(shí)踐鍛煉,切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),不斷提升干部整體素質(zhì)和綜合服務(wù)能力,組織開展請(qǐng)“居民兄弟姐妹評(píng)計(jì)生”和“流動(dòng)人口評(píng)計(jì)生”的“雙評(píng)活動(dòng)”和“下評(píng)上”活動(dòng)。
九、加強(qiáng)人口統(tǒng)計(jì)工作,全面完成全員人口信息建設(shè)工作。
做好全員人口信息的收集、更新，補(bǔ)錄、復(fù)查、邏輯審核及糾正錄入錯(cuò)誤(如居住性質(zhì)、結(jié)婚日期)等相關(guān)工作，確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確，提高統(tǒng)計(jì)報(bào)表質(zhì)量。
同時(shí)，上報(bào)的全員人口信息資源庫(kù)數(shù)據(jù)要與20xx年底上報(bào)的報(bào)表數(shù)據(jù)進(jìn)行對(duì)比，重點(diǎn)分析總?cè)丝跀?shù)和出生人口情況，對(duì)有出入的數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總，并將匯總情況進(jìn)行詳細(xì)說(shuō)明。
十、對(duì)網(wǎng)格化信息系統(tǒng)的上機(jī)網(wǎng)格劃分、數(shù)據(jù)錄入。
依托全省全員人口信息系統(tǒng)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街)智能客戶端，在東馬社區(qū)、南塘村、西塘村、回龍村推廣應(yīng)用人口網(wǎng)格化信息管理系統(tǒng)，構(gòu)建人口信息集中式資源數(shù)據(jù)庫(kù)，完善人房關(guān)聯(lián)、以房管人的全員人口管理服務(wù)模式，健全科學(xué)統(tǒng)籌、動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)、信息共享、功能兼容的全員人口管理服務(wù)信息化工作機(jī)制，實(shí)現(xiàn)全員人口信息全面融入全市人口計(jì)生管理服務(wù)和全區(qū)社會(huì)管理工作的大格局。
下半年全縣人口計(jì)生工作面臨機(jī)構(gòu)重組、資源整合。我們將緊緊圍年初既定的工作目標(biāo)，進(jìn)一步加大工作力度，著力推進(jìn)八項(xiàng)工作。
1、加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，著力在穩(wěn)定低生育水平上下功夫。準(zhǔn)確把握xx大關(guān)于人口計(jì)生工作的精神實(shí)質(zhì)，以機(jī)構(gòu)重組為契機(jī)，繼續(xù)把穩(wěn)定低生育水平作為統(tǒng)籌解決人口問(wèn)題的重點(diǎn)工作。完善目標(biāo)管理責(zé)任制，加大人口協(xié)調(diào)發(fā)展先進(jìn)縣創(chuàng)建力度，加大計(jì)生重管鄉(xiāng)村后進(jìn)轉(zhuǎn)化力度，確保完成年度各項(xiàng)工作任務(wù)。規(guī)范生育程序，加大城鎮(zhèn)違法生育整治力度，重點(diǎn)查處黨員干部和縣鄉(xiāng)機(jī)關(guān)企事業(yè)單位工作人員違法生育問(wèn)題。
2、樹立人本理念，著力在科技服務(wù)提質(zhì)擴(kuò)量上下功夫。繼續(xù)加大免費(fèi)孕前優(yōu)檢、生殖健康檢查和“兩癌”篩查等科技服務(wù)工作力度，保質(zhì)保量完成年度責(zé)任指標(biāo);開展婦幼保健服務(wù)年活動(dòng)，組織崗位大練兵和技術(shù)能手競(jìng)賽;扎實(shí)做好節(jié)育避孕隨訪服務(wù)、季度服務(wù)和不良反應(yīng)監(jiān)測(cè)等工作。
3、落實(shí)惠民舉措，著力在關(guān)愛(ài)幫扶和政策兌現(xiàn)上下功夫。深入開展關(guān)愛(ài)留守獨(dú)生子女行動(dòng)，完善特困留守獨(dú)生子女“兩幫一”制度，逐步建立健全留守獨(dú)生子女教育、監(jiān)護(hù)和服務(wù)體系，促進(jìn)家庭和諧和社會(huì)穩(wěn)定。積極落實(shí)獎(jiǎng)勵(lì)扶助政策，扎實(shí)做好農(nóng)村計(jì)生家庭獎(jiǎng)勵(lì)扶助、特殊困難家庭扶助、企業(yè)持證退休職工和城鎮(zhèn)非從業(yè)人員一次性獎(jiǎng)勵(lì)和獨(dú)生子女家庭系列保險(xiǎn)、計(jì)劃生育手術(shù)保險(xiǎn)等工作，讓計(jì)生家庭得到更多實(shí)惠。
4、夯實(shí)基層基礎(chǔ)，著力在提高綜合管理水平上下功夫。繼續(xù)深化“村為主”和誠(chéng)信計(jì)生工作，完善信訪辦結(jié)制，確保信訪結(jié)案率和政(村)務(wù)公開率達(dá)100%;繼續(xù)開展集中整治“兩非”專項(xiàng)行動(dòng)，完善長(zhǎng)效管理機(jī)制，形成齊抓共管、合力推進(jìn)的工作格局;深化人口信息化建設(shè)，加強(qiáng)人口信息的自主采集和共享采集，提高統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確率。
5、堅(jiān)持依法行政，著力在規(guī)范執(zhí)法行為上下功夫。依法征收社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)，嚴(yán)格執(zhí)行“收支兩條線”管理，加強(qiáng)征收、管理和使用情況的執(zhí)法檢查，嚴(yán)禁鄉(xiāng)、村擅自征收和截留、挪用社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)，堅(jiān)決查處基層工作人員亂收費(fèi)、亂罰款等違紀(jì)違規(guī)行為。
6、創(chuàng)新工作思路，著力在提高計(jì)生家庭幸福指數(shù)上下功夫。深入推進(jìn)幸福家庭建設(shè)，貫徹落實(shí)全省推進(jìn)幸福家庭建設(shè)指導(dǎo)意見(jiàn)，以開展人口素質(zhì)提升、家庭健康促進(jìn)、家庭發(fā)展扶助、和諧家園推進(jìn)和家庭文化建設(shè)五大行動(dòng)為載體，培育創(chuàng)新亮點(diǎn)，努力提升人口計(jì)生工作水平和計(jì)生家庭幸福指數(shù)。
7、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，著力在提高計(jì)生隊(duì)伍整體素質(zhì)上下功夫。以機(jī)構(gòu)重組為契機(jī)，進(jìn)一步加強(qiáng)計(jì)生行政管理、技術(shù)服務(wù)、執(zhí)法監(jiān)督和群眾工作四支隊(duì)伍建設(shè);采取多種形式，加大縣鄉(xiāng)計(jì)生服務(wù)機(jī)構(gòu)各類專業(yè)技術(shù)人員“一證三師”職業(yè)資格培訓(xùn)力度，確保全系統(tǒng)85%以上人員取得相應(yīng)職業(yè)資格。加強(qiáng)計(jì)生系統(tǒng)黨風(fēng)廉政和政行風(fēng)建設(shè)，結(jié)合教育實(shí)踐活動(dòng)的開展，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，強(qiáng)化群眾觀念，真心實(shí)意為廣大育齡群眾辦好事、辦實(shí)事，努力塑造計(jì)生隊(duì)伍良好形象。
8、實(shí)行全員招商，著力在招大引強(qiáng)上下功夫。以招引億元以上項(xiàng)目為目標(biāo)，堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶頭、專業(yè)招商組跟進(jìn)、全員提供信息的方式，猛攻大項(xiàng)目。年內(nèi)爭(zhēng)取再引進(jìn)一個(gè)億元招商項(xiàng)目。對(duì)已開工建設(shè)項(xiàng)目，全力做好幫扶工作，確保年底竣工投產(chǎn)。
下半年計(jì)劃生育工作計(jì)劃篇四
2019年上半年以來(lái)，縣婦幼保健計(jì)劃生育服務(wù)中心在縣衛(wèi)健局的正確領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)業(yè)務(wù)部門指導(dǎo)下，積極開展婦幼保健、計(jì)劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)，各項(xiàng)工作取得了較好成績(jī)。截至目前中心門診量x人次，住院x人次，總收入x萬(wàn)元，圓滿完成了年初確定的各項(xiàng)工作目標(biāo)，現(xiàn)將半年來(lái)的。
工作總結(jié)。
如下：
一、堅(jiān)持以保健為中心，扎實(shí)做好婦幼保健工作。
(一)切實(shí)做好婦女保健和圍產(chǎn)期保健服務(wù)，確保母嬰安全。認(rèn)真貫徹執(zhí)行《母嬰保健法》及實(shí)施辦法，積極開展孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理及圍產(chǎn)期保健服務(wù)，推行住院分娩，嚴(yán)格剖宮產(chǎn)指征，確保母嬰安全。上半年產(chǎn)科門診就診量xx人次，住院分娩xx人。同時(shí)，定期邀請(qǐng)省婦保院知名專家親臨我院坐診，并免費(fèi)為廣大婦女同志進(jìn)行健康指導(dǎo)。上半年婦科門診就診量xx人次，進(jìn)行各種婦科手術(shù)例，手術(shù)均安全有效。
(二)積極開展兒童保健服務(wù)，提高兒童健康水平。一是嚴(yán)格按照上級(jí)要求，積極開展新生兒疾病篩查工作，確保早發(fā)現(xiàn)、早診斷、早干預(yù)。上半年新生兒疾病篩查例，新生兒聽力篩查例，對(duì)陽(yáng)性患兒均進(jìn)行了隨訪服務(wù)，并指導(dǎo)轉(zhuǎn)上級(jí)醫(yī)院診斷治療。二是積極開展在園兒童保健服務(wù)，上半年共進(jìn)行兒童健康查體xx人。三是依托兒童醫(yī)院的優(yōu)勢(shì)資源，通過(guò)“專家坐診、查房講課、會(huì)診手術(shù)、進(jìn)修學(xué)習(xí)、學(xué)科研究”等方式，提升醫(yī)院的技術(shù)水平。四是大力開展兒科疾病診治服務(wù)。全年兒科門診x人次，住院病人xx人。
(三)切實(shí)履行公共衛(wèi)生職責(zé)，大力實(shí)施婦幼公衛(wèi)項(xiàng)目。一是嚴(yán)格按照上級(jí)要求，做好乙肝、梅毒、艾滋病母嬰阻斷工作，落實(shí)孕期檢測(cè)、陽(yáng)性孕產(chǎn)婦及所生嬰兒管理，檢測(cè)率為100%;二是規(guī)范葉酸發(fā)放工作，共發(fā)放xx人次;三是做好農(nóng)村適齡婦女免費(fèi)“兩癌”篩查工作，上半年來(lái)先后到xx鎮(zhèn)、xx鎮(zhèn)、xx鎮(zhèn)、xx鎮(zhèn)行免費(fèi)兩癌篩查服務(wù)，共完成宮頸癌篩查xx人，乳腺癌篩查xx人，對(duì)篩查出存在問(wèn)題的患者均及時(shí)進(jìn)行跟蹤服務(wù)，并指導(dǎo)到上級(jí)醫(yī)療進(jìn)行科學(xué)治療，大大提高了農(nóng)村婦女生殖健康水平;四是全面推進(jìn)免費(fèi)孕檢工作，2019年以來(lái)我縣共進(jìn)行免費(fèi)孕前優(yōu)生健康檢查xx人，覆蓋率%,查出高風(fēng)險(xiǎn)人數(shù)xx人。對(duì)查出的高風(fēng)險(xiǎn)人群均給予科學(xué)指導(dǎo)和規(guī)范治療。五是做好免費(fèi)婚前保健服務(wù)，共進(jìn)行免費(fèi)婚檢對(duì)，對(duì)查出的各類疾病均給予科學(xué)指導(dǎo)及治療;六是積極拓寬生殖健康服務(wù)領(lǐng)域，全年不孕不育初診建檔例，微波理療xx人次，宮腔鏡檢查xx人次，不孕不育治愈率%以上。七是引進(jìn)孕期營(yíng)養(yǎng)檢測(cè)、產(chǎn)后康復(fù)、流產(chǎn)術(shù)后關(guān)愛(ài)服務(wù)，幫助廣大孕期婦女培養(yǎng)良好的生育方式，為準(zhǔn)媽媽提供高品質(zhì)的母嬰保健服務(wù);八是做好預(yù)防接種工作，2019年共接種國(guó)家免疫規(guī)劃一類疫苗劑次，二類疫苗劑次。九是做好全縣從業(yè)人員健康查體工作，共計(jì)檢查xx人次。
(四)突出抓好腦癱康復(fù)訓(xùn)練，打造優(yōu)勢(shì)品牌。作為全縣腦癱康復(fù)定點(diǎn)機(jī)構(gòu)，康復(fù)科不斷完善服務(wù)項(xiàng)目，優(yōu)化服務(wù)方式，提高服務(wù)質(zhì)量，為腦癱患兒提供最優(yōu)康復(fù)治療。上半年收治患兒xx名。
(五)嚴(yán)格規(guī)范《出生醫(yī)學(xué)證明》管理。按照國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、公安部《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)出生醫(yī)學(xué)證明管理的通知》要求，嚴(yán)格《出生醫(yī)學(xué)證明》簽發(fā)、補(bǔ)發(fā)、換發(fā)流程和材料審核，實(shí)行證章分離，出入庫(kù)登記規(guī)范完整，檔案歸案及時(shí)完整，保證了《出生醫(yī)學(xué)證明》規(guī)范安全發(fā)放，上半年來(lái)共辦理出生《出生醫(yī)學(xué)證明》份，合格率100%。
(六)特色醫(yī)療和醫(yī)療輔助業(yè)務(wù)齊頭并進(jìn)。我院設(shè)立中醫(yī)科后，聘請(qǐng)名老中醫(yī)坐診，開展中醫(yī)藥服務(wù)，打造以婦兒為主的特色醫(yī)療項(xiàng)目。外科門診xx人次，外科手術(shù)例,住院病人xx人次;內(nèi)科門診xx人次，住院xx人次;兒童沐浴中心進(jìn)行新生兒沐浴游泳撫觸xx余人次，業(yè)務(wù)收入較去年同期均有提高。
(七)全面做好計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)工作。一是扎實(shí)開展避孕節(jié)育優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作，指導(dǎo)育齡群眾選擇優(yōu)質(zhì)、安全、長(zhǎng)效、適宜的避孕節(jié)育措施。今年以來(lái)，共開展四種節(jié)育手術(shù)例，手術(shù)均安全有效，無(wú)手術(shù)并發(fā)癥發(fā)生。二是加強(qiáng)避孕藥具管理，提高藥具管理服務(wù)水平。嚴(yán)格藥具領(lǐng)取發(fā)放程序，保障藥具供應(yīng)，滿足育齡群眾需求，同時(shí)加強(qiáng)使用藥具人員不良反應(yīng)報(bào)告工作，保證使用藥具人員的身心健康。截止到x月份共發(fā)放藥具xx人次。
(一)加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，提高技術(shù)服務(wù)人員的業(yè)務(wù)能力。加快人員隊(duì)伍的培養(yǎng)。
(二)合理劃分功能區(qū)域，規(guī)范服務(wù)流程，拓寬服務(wù)領(lǐng)域。計(jì)劃開設(shè)乳腺科、婦科微創(chuàng)手術(shù)、生殖醫(yī)學(xué)輔助不孕不育項(xiàng)目。
(三)抓好業(yè)務(wù)能力建設(shè)，打造品牌科室。將產(chǎn)科、家化產(chǎn)房、康復(fù)科、兒童保健科打造成我縣品牌科室。
(四)嚴(yán)格落實(shí)績(jī)效考核制度，健全強(qiáng)化成本核算及質(zhì)量控制，提升內(nèi)涵建設(shè)。
(五)健全縣、鄉(xiāng)、村婦幼保健網(wǎng)絡(luò)，發(fā)揮村級(jí)婦幼網(wǎng)底的作用，提高公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目的服務(wù)率。
(六)保證醫(yī)療安全，強(qiáng)化安全意識(shí)，落實(shí)安全管理責(zé)任制，
(七)完善醫(yī)患溝通和投訴處理制度，加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)及思想政治教育。
(八)推進(jìn)創(chuàng)建“婦幼保健醫(yī)共體”建設(shè)，計(jì)劃圍繞“婦幼健康聯(lián)合體建設(shè)”這一主題，將孕產(chǎn)婦管理工作做大做強(qiáng)。
下半年計(jì)劃生育工作計(jì)劃篇五
20xx年下半年全鎮(zhèn)人口和計(jì)劃生育工作指導(dǎo)思想是：認(rèn)真貫徹各級(jí)人口計(jì)生工作會(huì)議精神，全面實(shí)施人口和計(jì)劃生育“十二五”發(fā)展規(guī)劃，繼續(xù)深化人口計(jì)生綜合改革，扎實(shí)開展“婚育新風(fēng)進(jìn)萬(wàn)家”活動(dòng)，著力構(gòu)建“統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、科學(xué)管理、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、利益導(dǎo)向、群眾自治、人財(cái)保障”六大工作機(jī)制，為促進(jìn)全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)、人口和資源持續(xù)發(fā)展作出新的貢獻(xiàn)。
一是堅(jiān)持“一把手親自抓、負(fù)總責(zé)”不動(dòng)搖，建立健全統(tǒng)籌解決人口問(wèn)題協(xié)調(diào)機(jī)制，層層簽訂目標(biāo)管理責(zé)任狀;二是把人口計(jì)生工作納入重大事項(xiàng)督查范圍，每季度召開一次計(jì)生辦公會(huì)，年中召開一次大型工作督辦會(huì)，定期檢查通報(bào)，年終嚴(yán)格考核評(píng)估、獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)，確保工作落到實(shí)處;三是嚴(yán)格落實(shí)人口和計(jì)劃生育“一票否決”制度;四是認(rèn)真配齊村(居)組級(jí)信息員，并落實(shí)相關(guān)報(bào)酬;五是定期召開鎮(zhèn)內(nèi)有關(guān)職能部門協(xié)調(diào)會(huì)議，全面形成計(jì)劃生育資源共享、齊抓共管格局;六是加大對(duì)人口和計(jì)劃生育工作人、財(cái)、物的投入，為人口計(jì)生工作的順利開展提供保障。
一是認(rèn)真組織計(jì)生干部學(xué)習(xí)黨的十七屆五中全會(huì)精神，學(xué)習(xí)人口和計(jì)劃生育法律法規(guī)，全面提高政策理論水平。二是加強(qiáng)計(jì)生干部業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，尤其是抓好《市計(jì)劃生育工作手冊(cè)》的學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)技能，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)。三是要在計(jì)生干部中扎實(shí)開展“勤工作、比奉獻(xiàn)”活動(dòng)，充分調(diào)動(dòng)其工作的'積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，為計(jì)生工作的順利開展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
一是利用多種宣傳形式，認(rèn)真宣傳貫徹黨和國(guó)家的人口和計(jì)劃生育政策，廣泛傳播先進(jìn)文明的人口文化，宣傳科學(xué)文明的生育理念，提高廣大人民群眾實(shí)行計(jì)劃生育的自覺(jué)性。二是開展“婚育新風(fēng)進(jìn)萬(wàn)家”活動(dòng)，讓知識(shí)傳播、科技服務(wù)、獎(jiǎng)勵(lì)政策、優(yōu)先優(yōu)惠等惠及千家萬(wàn)戶。大力推進(jìn)生育文明建設(shè)，全鎮(zhèn)生育文明示范村達(dá)80%以上，生育文明示范戶達(dá)20%以上。三是加強(qiáng)村(居)陣地建設(shè)。重點(diǎn)抓好村(居)“三室一欄一院”建設(shè)，同時(shí)做好宣傳品進(jìn)村入戶工作，努力提高廣大育齡群眾對(duì)人口計(jì)生工作的滿意率。四是加強(qiáng)計(jì)生協(xié)會(huì)建設(shè)，力求組織健全，活動(dòng)經(jīng)常，效果明顯。
一是加大《湖北省人口與計(jì)劃生育條例》、《流動(dòng)人口計(jì)劃生育工作條例》等法律、法規(guī)的宣傳貫徹力度，調(diào)動(dòng)廣大育齡群眾自覺(jué)實(shí)行計(jì)劃生育的積極性。加大社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)征收力度。認(rèn)真貫徹落實(shí)省委《關(guān)于共產(chǎn)黨員違反人口與計(jì)劃生育法律法規(guī)行為的黨紀(jì)處分暫行規(guī)定》。落實(shí)出生人口實(shí)名登記制度。二是大力推進(jìn)“陽(yáng)光計(jì)生行動(dòng)”，進(jìn)一步完善人口計(jì)生政務(wù)、辦事、村務(wù)“三項(xiàng)公開”制度，不斷完善人口和計(jì)劃生育基層群眾自治。三是依法為廣大育齡群眾辦理各種計(jì)劃生育有關(guān)證件，自覺(jué)接受民主監(jiān)督、專門監(jiān)督、社會(huì)監(jiān)督、群眾監(jiān)督和輿論監(jiān)督，熱情接待群眾來(lái)信來(lái)訪。
一是全面實(shí)施計(jì)劃生育“安康計(jì)劃”。堅(jiān)持推行以長(zhǎng)效節(jié)育措施為主的避孕方法知情選擇，積極開展生殖健康普查工作，認(rèn)真開展“無(wú)意外妊娠村(居)”創(chuàng)建活動(dòng)。二是加強(qiáng)鎮(zhèn)計(jì)劃生育服務(wù)站標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化建設(shè)。加大對(duì)專業(yè)技術(shù)人員的培訓(xùn)學(xué)習(xí)與管理的力度，提高計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)、綜合服務(wù)能力，增強(qiáng)安全責(zé)任意識(shí)。三是做好出生缺陷一級(jí)預(yù)防工作。進(jìn)一步加大宣傳力度，積極動(dòng)員新婚夫婦參加免費(fèi)婚前醫(yī)學(xué)檢查。四是繼續(xù)實(shí)施“生殖健康促進(jìn)計(jì)劃”。配合全市繼續(xù)完善不孕不育患者治療的“綠色通道”和“十進(jìn)工程”，全面推進(jìn)避孕藥具工作的規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。
一是加強(qiáng)對(duì)獨(dú)生子女保健費(fèi)申報(bào)資料審核上報(bào)兌現(xiàn)工作;二是認(rèn)真落實(shí)農(nóng)村部分計(jì)劃生育家庭獎(jiǎng)勵(lì)扶助制度和特別扶助制度，確保新增對(duì)象資格確認(rèn)準(zhǔn)確率達(dá)100%;三是認(rèn)真落實(shí)計(jì)劃生育手術(shù)并發(fā)癥患者有關(guān)扶助政策;四是做好農(nóng)村獨(dú)生女高考加分資格初審工作。
一是完善和應(yīng)用全員人口數(shù)據(jù)庫(kù)信息，通過(guò)逐步建設(shè)完善的全員人口數(shù)據(jù)庫(kù)來(lái)指導(dǎo)、規(guī)范、監(jiān)督基層基礎(chǔ)工作，實(shí)現(xiàn)基層基礎(chǔ)工作流程再造。以提高全員人口信息準(zhǔn)確率為重點(diǎn)，大力提高全員人口信息數(shù)據(jù)庫(kù)質(zhì)量。二是認(rèn)真運(yùn)用落實(shí)《市人口和計(jì)劃生育工作手冊(cè)》確保計(jì)生各項(xiàng)信息采集上報(bào)及時(shí)、準(zhǔn)確可靠。三是認(rèn)真開展村(居)帳、表、卡、冊(cè)評(píng)比活動(dòng)，認(rèn)真運(yùn)用好全省人口基礎(chǔ)信息共享平臺(tái)。
一是深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹落實(shí)《流動(dòng)人口計(jì)劃生育條例》，將《條例》宣傳到村、組、戶、廠礦企業(yè)、車間，努力實(shí)現(xiàn)流動(dòng)人口服務(wù)管理“一盤棋”。二是加強(qiáng)宣傳倡導(dǎo)，全面落實(shí)計(jì)劃生育基本項(xiàng)目免費(fèi)技術(shù)服務(wù)，努力為流動(dòng)人口提供生產(chǎn)生活需求服務(wù)，整合部門管理力量和信息資源，全面推進(jìn)流動(dòng)人口計(jì)劃生育基本公共服務(wù)均等化。三是按照“屬地管理”的原則，村(居)要加強(qiáng)對(duì)所屬企業(yè)、集鎮(zhèn)流動(dòng)人口的管理，加強(qiáng)與流出重點(diǎn)已婚婦女的聯(lián)系工作，努力實(shí)現(xiàn)流動(dòng)人口無(wú)縫化服務(wù)管理。
下半年計(jì)劃生育工作計(jì)劃篇六
以鄧小平理論為指南，貫徹黨的十六屆六中全會(huì)精神，落實(shí)《中共中央國(guó)務(wù)院關(guān)于全面加強(qiáng)人口和計(jì)劃生育工作統(tǒng)籌解決人口問(wèn)題的決定》，結(jié)合實(shí)際，以為教職工提供優(yōu)質(zhì)的生殖保健服務(wù)為主要任務(wù)，不斷提高人口計(jì)生依法行政能力和水平，維護(hù)教職工的合法權(quán)益，為構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)營(yíng)造良好的校園環(huán)境。
二、工作目標(biāo)。
將軍城小學(xué)計(jì)劃生育要達(dá)到：晚婚晚育率百分之百;計(jì)劃生育持證率百分之百;當(dāng)年一孩婦女上環(huán)率百分之百;獨(dú)生子女率百分之百;年獨(dú)生子女優(yōu)惠政策實(shí)施率百分之百;49歲以下婦女參檢率百分之百;報(bào)表、賬卡、數(shù)據(jù)按時(shí)報(bào)送準(zhǔn)確率百分之百。
三、工作思路。
貫徹《中共中央國(guó)務(wù)院關(guān)于全面加強(qiáng)人口和計(jì)劃生育工作統(tǒng)籌解決人口問(wèn)題的決定》，大力開展學(xué)習(xí)和宣傳《決定》的活動(dòng)，領(lǐng)導(dǎo)要充分認(rèn)識(shí)穩(wěn)定低生育水平的長(zhǎng)期性和艱巨性，切實(shí)增強(qiáng)做好人口和計(jì)劃生育工作的堅(jiān)定性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，提高依法行政水平和執(zhí)法效果。繼續(xù)全面實(shí)行計(jì)劃生育領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，堅(jiān)持黨政一把手總責(zé)，親自抓。要從全局和戰(zhàn)略高度認(rèn)識(shí)人口與計(jì)劃生育工作的重要性，完善和落實(shí)法定代表人計(jì)劃生育管理責(zé)任制，及時(shí)協(xié)調(diào)解決計(jì)劃生育工作中存在的困難，切實(shí)做到責(zé)任到位，措施到位，投入到位。人口與計(jì)劃生育工作與學(xué)校創(chuàng)建精神文明活動(dòng)有機(jī)結(jié)合，并納入學(xué)校創(chuàng)建文明單位的總體規(guī)劃，實(shí)行“一票否決”制度。
(二)、完善體系，為各類人群提供有針對(duì)性的服務(wù)。
及時(shí)維護(hù)好單位職工計(jì)劃生育信息的數(shù)據(jù)庫(kù)，并拓展其功能，為生命各階段人群提供具有針對(duì)性的生殖保健服務(wù)。建立健全以滿足育齡群眾不斷增長(zhǎng)的避孕節(jié)育、優(yōu)生優(yōu)育和生殖保健需求的服務(wù)體系，滿足育齡群眾在生命各階段中獲得計(jì)劃生育政策和科學(xué)知識(shí)的教育、指導(dǎo)和服務(wù)，從而動(dòng)員廣大育齡婦女積極參與計(jì)劃生育，提高人們?cè)谏?、?jié)育方面的自我調(diào)節(jié)和自我保健，計(jì)劃生育工作向高層次發(fā)展。
將教職工在生殖保健方面的需求納入人口與計(jì)劃生育工作的重點(diǎn)，開發(fā)和利用校園網(wǎng)有關(guān)人口和計(jì)劃生育工作園地，圍繞廣大教職工的需求變化，加大優(yōu)生優(yōu)育、知情選擇、生殖保健、公民道德、家庭美滿、社會(huì)公德等知識(shí)的宣傳，使教職工能自由點(diǎn)擊尋找所需的相關(guān)知識(shí)，滿足個(gè)人的需求;定期或不定期編輯“生殖保健”?？蛴?jì)劃生育小報(bào)。
大力開展人口文化進(jìn)校園的活動(dòng)，以構(gòu)建“學(xué)校-家庭-社區(qū)”和諧心理環(huán)境為主線，進(jìn)一步發(fā)揮心理健康教育在學(xué)校德育工作中的作用，提高學(xué)校師生的整體素質(zhì)，保持我校的心理健康教育工作在全縣的領(lǐng)先地位。
定期對(duì)特殊人群進(jìn)行家訪，配合上級(jí)做好流動(dòng)人口的計(jì)劃生育管理工作，依靠計(jì)生站為他們提供相應(yīng)的生殖保健服務(wù)。發(fā)揮退休協(xié)會(huì)的作用，豐富退休教工的精神生活，不斷提高生活質(zhì)量。
(三)、注重培訓(xùn)，提高整體素質(zhì)。
積極支持計(jì)生干部參加各類培訓(xùn)，使計(jì)劃生育干部在政治思想、執(zhí)法水平、專業(yè)素質(zhì)、工作技能等方面有所提高，樹立敬業(yè)愛(ài)崗，求實(shí)務(wù)實(shí)，全心全意為育齡群眾服務(wù)的職業(yè)風(fēng)尚，適應(yīng)新形勢(shì)下的計(jì)生工作，與時(shí)俱進(jìn)，理念更新，做到想服務(wù)、會(huì)服務(wù)、能服務(wù)，建立融宣傳、管理、服務(wù)與一體的工作網(wǎng)絡(luò)，不斷提高服務(wù)水平。
(四)、轉(zhuǎn)變職能，充分發(fā)揮計(jì)劃生育協(xié)會(huì)的作用。
通過(guò)“自我教育，自我管理，自我服務(wù)”，加大男性參與計(jì)劃生育的宣傳力度，提高男性育齡人群與計(jì)劃生育的自覺(jué)性和自我保健能力;向未婚青年提供生殖生理、婦幼保健、計(jì)劃生育科普知識(shí)，引導(dǎo)青年樹立正確的婚戀觀、生殖觀和對(duì)家庭、社會(huì)的責(zé)任感，提高對(duì)婚檢的認(rèn)識(shí)。大力開展“生育關(guān)懷行動(dòng)”，繼續(xù)實(shí)施《紅安縣計(jì)劃生育獎(jiǎng)勵(lì)與補(bǔ)助實(shí)施辦法》;配合縣計(jì)生辦開展“紅安縣青春健康一輪拓展項(xiàng)目”，加大“青春健康”教育工作的力度，探索構(gòu)建學(xué)校青春健康教育聯(lián)動(dòng)體系的實(shí)踐研究，營(yíng)造全校關(guān)心青少年健康成長(zhǎng)的氛圍。以“婚育新風(fēng)進(jìn)校園”，營(yíng)造和諧的人口環(huán)境。
四、具體措施。
1、堅(jiān)持做好計(jì)劃生育的宣傳工作，辦好計(jì)劃生育專欄，宣傳計(jì)劃生育知識(shí)及相關(guān)政策法規(guī)。
2、搞好計(jì)劃生育預(yù)報(bào)，鼓勵(lì)動(dòng)員已生育婦女上環(huán)或采取其它有效節(jié)育措施，杜絕無(wú)證生育，計(jì)劃外生育現(xiàn)象的發(fā)生。
3、做好宣傳說(shuō)服工作，爭(zhēng)取獨(dú)生子女領(lǐng)證率達(dá)百分之百。
4、落實(shí)好晚婚、晚育、節(jié)育獎(jiǎng)勵(lì)政策。
5、對(duì)身體有病的教師要多給予關(guān)愛(ài)，讓她們感受集體的溫暖。
五、具體工作安排。
2、盡快完善計(jì)生資料的補(bǔ)充工作。
3、簽定計(jì)劃生育責(zé)任書。
1、慶?！叭恕眿D女節(jié)。
2、婦女保健知識(shí)講座。
3、開展對(duì)貧困女孩結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng)。
1、年輕女工座談會(huì)。
2、計(jì)劃生育知識(shí)測(cè)試。
1、討論“關(guān)于不參加?jì)D檢的女工的處罰條例”。
2、組織婦檢。
1、慶?！傲弧眱和?jié)。
2、檢查獨(dú)生子女各種優(yōu)費(fèi)政策的落實(shí)情況。
1、搞好計(jì)劃生育階段性總結(jié)。
2、加強(qiáng)職工計(jì)劃生育的教育，過(guò)好暑假。
3、開展關(guān)愛(ài)女孩活動(dòng)。
1、慶祝教師節(jié)。
2、召開老年教師座談會(huì)。
3、討論修訂《將軍城小學(xué)計(jì)劃生育規(guī)定》。
1、慶祝國(guó)慶節(jié)。
2、繼續(xù)開展扶助困難學(xué)生活動(dòng)。
3、開展全民健身活動(dòng)。職工乒乓球比賽。
1、結(jié)合學(xué)校實(shí)際做好計(jì)生宣傳工作。
2、組織教師進(jìn)行講課比賽。
3、召開將軍城小學(xué)第四屆教代會(huì)。
1、做好慶祝元旦的籌備工作。
2、慰問(wèn)退休教工。
3、舉辦婦女保健知識(shí)講座。
1、慶祝元旦。
3、加強(qiáng)教工計(jì)生防范意識(shí)的教育，安度寒假。
下半年計(jì)劃生育工作計(jì)劃篇七
20xx年，街道辦事處人口計(jì)生工作將堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀及省、市、區(qū)上級(jí)計(jì)生部門的有關(guān)指示和精神，以全面實(shí)施“十二五”人口發(fā)展規(guī)劃為脈絡(luò)，以統(tǒng)籌解決人口問(wèn)題、促進(jìn)人口長(zhǎng)期均衡發(fā)展為目標(biāo)，以人口和計(jì)劃生育社會(huì)管理和公共服務(wù)體系建設(shè)為支撐，牢牢把握“和諧人口、誠(chéng)信計(jì)生”為主線的工作思路，扎實(shí)工作，開拓創(chuàng)新，結(jié)合管區(qū)實(shí)際不斷提高人口計(jì)生工作整體水平，確保完成人口和計(jì)劃生育工作各項(xiàng)責(zé)任目標(biāo)，為建設(shè)和諧社會(huì)創(chuàng)造良好的人口環(huán)境。
一、強(qiáng)化基礎(chǔ)工作，構(gòu)建人口計(jì)生綜合管理服務(wù)機(jī)制。
結(jié)合20xx年社區(qū)“兩委”換屆，做好工作交接并加強(qiáng)對(duì)新任計(jì)生干部的指導(dǎo)和培訓(xùn)，促進(jìn)社區(qū)計(jì)生基礎(chǔ)工作和基層計(jì)劃生育協(xié)會(huì)建設(shè)，針對(duì)新建小區(qū)及回遷居民，做好信息摸底和管理服務(wù)工作，抓好居民公約的修訂與宣傳工作，不斷提高居民滿意度。街道將建立定期指導(dǎo)的工作制度，全年將開展四次對(duì)社區(qū)的全面督導(dǎo)和兩次對(duì)駐街單位的全面督導(dǎo)工作，尤其對(duì)新合并的社區(qū)及管區(qū)個(gè)體、私營(yíng)單位加強(qiáng)監(jiān)督、指導(dǎo)力度，隨時(shí)追蹤工作落實(shí)情況。利用社區(qū)“三個(gè)中心”建設(shè)的'有利時(shí)機(jī)，推進(jìn)社區(qū)人口計(jì)生綜合管理服務(wù)工作，強(qiáng)化社區(qū)人口計(jì)生服務(wù)功能，開創(chuàng)人口計(jì)生基層基礎(chǔ)建設(shè)新局面。
二、抓好“三個(gè)一”，打造立體化宣傳教育氛圍。
一是在新建回遷小區(qū)打造一條“創(chuàng)生育文明，建和諧家園”生育文化街，通過(guò)漫畫及主人公日記的形式宣傳新型生育文化和家庭計(jì)劃指導(dǎo)服務(wù)，增強(qiáng)宣傳教育的針對(duì)性、實(shí)效性和親民性。二是進(jìn)一步完善街道便民服務(wù)網(wǎng)站，加大對(duì)惠民政策以及生殖健康知識(shí)的宣傳，為居民提供更準(zhǔn)確更實(shí)用的信息。三是制作“辦事程序一本通”，讓居民根據(jù)自己所需了解相關(guān)程序，為居民提供更為方便周到的服務(wù)。
三、開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)，提高生殖健康水平。
街道依托區(qū)人民醫(yī)院新建立一個(gè)計(jì)劃生育服務(wù)站跟以往相比在硬件設(shè)備、醫(yī)療環(huán)境、醫(yī)務(wù)人員素質(zhì)等方面都有了較大提高今年將充分利用計(jì)生服務(wù)站規(guī)范開展生殖健康服務(wù)積極開展宣傳、培訓(xùn)、咨詢、技術(shù)服務(wù)、藥具發(fā)放等工作滿足群眾日益增長(zhǎng)的生殖健康需求不斷提高群眾的生殖健康水平爭(zhēng)取為管區(qū)育齡婦女提供更加優(yōu)質(zhì)的隨訪咨詢和技術(shù)服務(wù)。另外根據(jù)上級(jí)要求規(guī)范推進(jìn)免費(fèi)孕前優(yōu)生健康檢查深化出生缺陷一級(jí)干預(yù)措施加大綜合治理出生人口性別比問(wèn)題的力度探索建立家庭計(jì)劃指導(dǎo)服務(wù)機(jī)制推動(dòng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)提質(zhì)提速。
四、加強(qiáng)行業(yè)作風(fēng)建設(shè)，嚴(yán)格依法行政。
認(rèn)真落實(shí)行政執(zhí)法責(zé)任制，將依法行政貫徹在人口計(jì)生各項(xiàng)工作環(huán)節(jié)中，積極推進(jìn)規(guī)范執(zhí)法和文明執(zhí)法，全面落實(shí)便民維權(quán)服務(wù)。配合區(qū)上級(jí)部門組織開展社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)積案、難案公示曝光工作，街道、社區(qū)、廠企、市場(chǎng)每月利用公開欄、公示欄、宣傳欄公示獎(jiǎng)勵(lì)政策落實(shí)、違法生育處理等情況。
進(jìn)一步暢通社會(huì)監(jiān)督渠道，強(qiáng)化監(jiān)督檢查措施，提高人口計(jì)生工作的執(zhí)行力。認(rèn)真貫徹落實(shí)《人口計(jì)生信訪工作規(guī)范》，規(guī)范信訪工作程序，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。積極解決行風(fēng)在線、民生在線、網(wǎng)絡(luò)問(wèn)政中群眾反映的問(wèn)題，開展行風(fēng)建設(shè)爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)，形成“比、學(xué)、促、幫、帶”的良好局面。
五、強(qiáng)化利益導(dǎo)向政策，確保各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)落實(shí)到位。
抓好計(jì)劃生育各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)政策全面落實(shí)。重點(diǎn)抓好“五獎(jiǎng)”(晚婚晚育獎(jiǎng)勵(lì)、獨(dú)生子女父母獎(jiǎng)勵(lì)、放棄二孩生育獎(jiǎng)勵(lì)、落實(shí)長(zhǎng)效避孕節(jié)育措施獎(jiǎng)勵(lì)、城鎮(zhèn)職工獨(dú)生子女父母退休一次性養(yǎng)老補(bǔ)助)、“四救助”(計(jì)生公益金救助、計(jì)劃生育扶助金救助、特困家庭生育救助、計(jì)劃生育家庭特別扶助)、“四免”(免費(fèi)開展基本項(xiàng)目的技術(shù)服務(wù)、免費(fèi)婚前檢查、免費(fèi)孕前檢查、免費(fèi)生殖健康專項(xiàng)檢查)、“一優(yōu)惠”(城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)向獨(dú)生子女家庭傾斜政策)等計(jì)生惠民政策的落實(shí)。確保無(wú)業(yè)人員獨(dú)生子女父母獎(jiǎng)勵(lì)費(fèi)按時(shí)足額100%發(fā)放到位，督促管區(qū)企業(yè)全面落實(shí)獨(dú)生子女父母退休時(shí)一次性養(yǎng)老補(bǔ)助。積極開展“生育關(guān)懷”活動(dòng)和“人口關(guān)愛(ài)基金”募捐活動(dòng)。
六、深化人口與發(fā)展研究，破解城區(qū)管理難題。
加強(qiáng)人口和計(jì)劃生育調(diào)查研究工作，共同關(guān)注管區(qū)人口計(jì)生工作現(xiàn)狀及難點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題，做好調(diào)研計(jì)劃，認(rèn)真組織實(shí)施，積極配合市、區(qū)上級(jí)部門開展國(guó)際化城區(qū)人口規(guī)模研究、人口與經(jīng)濟(jì)社會(huì)文化資源環(huán)境全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展互動(dòng)關(guān)系研究，為區(qū)委、區(qū)政府和有關(guān)部門決策提供參考。
在全區(qū)開展的城市社區(qū)人口和計(jì)劃生育綜合管理服務(wù)工作中，街道將重點(diǎn)關(guān)注拆遷、回遷過(guò)程中人戶分離人員的交流和管理工作，新社區(qū)、新物業(yè)小區(qū)的管理服務(wù)工作以及做好流動(dòng)人口計(jì)劃生育均等化服務(wù)等方面，進(jìn)一步規(guī)范屬地化管理，進(jìn)一步完善駐街單位分類管理工作機(jī)制。
下半年計(jì)劃生育工作計(jì)劃篇八
為維護(hù)小區(qū)平安和諧，實(shí)現(xiàn)文明小區(qū)持續(xù)創(chuàng)新發(fā)展，全面奪取今年各項(xiàng)工作的新勝利，在深入總結(jié)去年工作經(jīng)驗(yàn)及教訓(xùn)的的基礎(chǔ)上，結(jié)合上級(jí)要求制定小區(qū)本年度工作計(jì)劃。
一、指導(dǎo)思想。
認(rèn)真執(zhí)行《保安服務(wù)管理?xiàng)l例》，充分發(fā)揚(yáng)“敬業(yè)、服務(wù)、卓越”的精神，密切聯(lián)系小區(qū)保安工作實(shí)際，為創(chuàng)一流服務(wù)、保一方平安而奮斗!
二、工作安排。
全年工作首先要突管理，更新管理方法，抓形象、促服務(wù)，不搞“花架子”，不搞“隨大流”。凝神聚力，一步一個(gè)腳印，竭盡全力達(dá)成工作目標(biāo);其次要實(shí)現(xiàn)整改任務(wù)，克服不求進(jìn)取的頑疾，實(shí)現(xiàn)思想觀念及工作成果的大跨越;再次要做堅(jiān)持創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先不動(dòng)搖;每月組織一次精細(xì)化管理情況檢查。
三、著力解決的幾個(gè)問(wèn)題。
1、樹立敢打硬仗、惡仗的堅(jiān)定信念。
人人奮勇挑重?fù)?dān)，個(gè)個(gè)爭(zhēng)先多貢獻(xiàn)，咬定全年工作目標(biāo)不放松，打開新局面，創(chuàng)出新佳績(jī)。
2、抓住關(guān)鍵，大力業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。
勇于實(shí)踐，自覺(jué)地增長(zhǎng)才干，迅速適應(yīng)新形勢(shì)下的工作要求，逐漸成長(zhǎng)為本職工作的行家里手和專門人才。
3、進(jìn)一步加強(qiáng)班組建設(shè)，夯實(shí)基礎(chǔ)工作。
充分發(fā)揮班組作用，調(diào)動(dòng)各方面的積極因素，促使人人都是管理者、個(gè)個(gè)都是主人翁。
下半年計(jì)劃生育工作計(jì)劃篇九
2017年下半年工作計(jì)劃，其中 客戶資源是全公司至關(guān)重要的資源，對(duì)公客戶是全公司的優(yōu)質(zhì)客戶和潛力客戶，要利用對(duì)公統(tǒng)一視圖系統(tǒng)，在全面提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步體現(xiàn)個(gè)性化、多樣化的服務(wù)。下面是愛(ài)匯網(wǎng)小編為大家收集整理的2017年下半年工作計(jì)劃，歡迎大家閱讀。
xxx年下半年，保安部的工作目標(biāo)是：緊緊圍繞公司中心工作，全面落實(shí)公司基層建設(shè)方案和各項(xiàng)安全防范措施，加強(qiáng)軍事和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，加強(qiáng)和公司各部室、管理處的協(xié)調(diào)，推行人性化和制度化管理，確保所轄小區(qū)(大廈)不發(fā)生重大安全事故，努力為保安隊(duì)員創(chuàng)造良好的發(fā)展平臺(tái)，打造一支規(guī)范化、專業(yè)化、有凝聚力、有戰(zhàn)斗力、形象好的保安隊(duì)伍，為公司的持續(xù)健康發(fā)展，提供強(qiáng)有力的安全保障。
下半年要完成的八項(xiàng)主要工作任務(wù)
第一項(xiàng)工作全力配合公司實(shí)行《保安隊(duì)員績(jī)效掛鉤實(shí)施方案》，真正提高隊(duì)員的工作積極性。
1、修改完善《保安隊(duì)員績(jī)效掛鉤實(shí)施方案》。
2、和管理處一起做好績(jī)效方案的宣傳、動(dòng)員、準(zhǔn)備工作。
3、認(rèn)真履行績(jī)效管理的檢查、監(jiān)督職責(zé)，公正、公平處理問(wèn)題，決不姑息違規(guī)隊(duì)員，努力在保安隊(duì)營(yíng)造人人遵守公司制度的正氣。
第二項(xiàng)工作強(qiáng)化對(duì)正、副隊(duì)長(zhǎng)的培訓(xùn)，全面提高正、副隊(duì)長(zhǎng)的綜合素質(zhì)。
1、制定正、副隊(duì)長(zhǎng)培訓(xùn)方案
2、從x月份開始每個(gè)星期二天，一共進(jìn)行為期十天的正、副隊(duì)長(zhǎng)強(qiáng)化培訓(xùn)。
3、在x月中旬就培訓(xùn)內(nèi)容分別進(jìn)行業(yè)務(wù)和軍事考核。
第三項(xiàng)工作加強(qiáng)對(duì)保安隊(duì)員的日常培訓(xùn)，提高隊(duì)員工作水平。
1、制定下半年保安隊(duì)員的培訓(xùn)計(jì)劃。
2、認(rèn)真落實(shí)培訓(xùn)計(jì)劃，半年集中搞一次軍事訓(xùn)練比賽，條件成熟考慮搞一次安全知識(shí)競(jìng)賽。
3、摸索培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，形成一種長(zhǎng)效機(jī)制。
第四項(xiàng)工作規(guī)范對(duì)新聘保安隊(duì)員的培訓(xùn)，使新隊(duì)員盡快熟悉工作。
1、制定新聘隊(duì)員培訓(xùn)方案。
2、結(jié)合公司實(shí)際情況，由保安部對(duì)新隊(duì)員進(jìn)行三天的業(yè)務(wù)培訓(xùn)后，由保安隊(duì)長(zhǎng)對(duì)新隊(duì)員進(jìn)行實(shí)際工作輔導(dǎo)和軍事、消防訓(xùn)練一個(gè)星期，八天后由保安部考核，考核合格后納入常規(guī)訓(xùn)練。
3、在今后的工作中，對(duì)每個(gè)新聘隊(duì)員依此進(jìn)行規(guī)范培訓(xùn)。
第五項(xiàng)工作加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)。
1、貫徹公司的學(xué)習(xí)制度，每月至少組織二次學(xué)習(xí)。
2、二次學(xué)習(xí)中至少一次擴(kuò)大到隊(duì)長(zhǎng)層面。
第六項(xiàng)工作做好本職工作，加強(qiáng)對(duì)各保安隊(duì)的檢查監(jiān)督，積極和管理處溝通，共同做好保安工作。
1、對(duì)照部門職責(zé)和崗位職責(zé)，做好日常工作。
2、加強(qiáng)巡查崗?fù)ぃ貏e是管理處下班以后的時(shí)段。
3、就了解到的情況、問(wèn)題和管理處共同分析研究，認(rèn)真解決。
第七項(xiàng)工作多方位了解保安隊(duì)員，認(rèn)真做好保安隊(duì)后備干部的培養(yǎng)工作。
1、實(shí)事求是地對(duì)所有隊(duì)員進(jìn)行能力評(píng)估。
2、建立后備保安干部名冊(cè)。
3、將后備保安干部人選按照對(duì)正、副隊(duì)長(zhǎng)的要求進(jìn)行培訓(xùn)。
第八項(xiàng)工作認(rèn)真完成公司領(lǐng)導(dǎo)交給的其它任務(wù)。
xx年對(duì)于我來(lái)說(shuō)是一個(gè)充滿壓力同時(shí)挑戰(zhàn)與機(jī)遇并存的一年。進(jìn)入社會(huì)開始工作已經(jīng)是第四個(gè)年頭了，回想這幾年的工作經(jīng)歷，確實(shí)也讓我成長(zhǎng)了不少，從一個(gè)沒(méi)有任何社會(huì)經(jīng)驗(yàn)的大學(xué)生走到現(xiàn)在，所有的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)時(shí)刻提醒我克制自己的莽撞和那顆不服輸?shù)男?，但是所有的小成?jī)又在不斷的激勵(lì)著我，促使我必須去了解自己、經(jīng)營(yíng)好自己。不論我們懷揣怎樣的夢(mèng)想，實(shí)現(xiàn)她唯一的途徑其實(shí)都普通得不能再普通，即是腳踏實(shí)地的努力，克己求實(shí)的發(fā)揮。我感謝在成長(zhǎng)路上激勵(lì)過(guò)我的人，是你們讓我羽翼漸豐。在此，我訂立了2014年下半年年度工作計(jì)劃，以便使自己在新的環(huán)境中有所進(jìn)步做出成績(jī)。
一、熟悉公司規(guī)章制度工作流程
二、學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，跟進(jìn)項(xiàng)目情況
學(xué)習(xí)公司現(xiàn)有項(xiàng)目資料，了解公司業(yè)務(wù)范圍和運(yùn)作模式。目前主要了解《》資料，了解該項(xiàng)目的具體調(diào)研情況、開發(fā)立項(xiàng)、合作模式，積極掌握項(xiàng)目跟進(jìn)程度，爭(zhēng)取盡快進(jìn)入項(xiàng)目角色，為項(xiàng)目順利進(jìn)行做好準(zhǔn)備工作;同時(shí)收集了解與行業(yè)、項(xiàng)目相關(guān)的知識(shí)信息，以便更好的補(bǔ)充完善項(xiàng)目進(jìn)度需求，在項(xiàng)目啟動(dòng)前努力補(bǔ)給做好準(zhǔn)備工作。
三、制訂學(xué)習(xí)計(jì)劃
學(xué)習(xí)，對(duì)于業(yè)務(wù)人員來(lái)說(shuō)至關(guān)重要，因?yàn)樗苯雨P(guān)系到一個(gè)業(yè)務(wù)人員與時(shí)俱進(jìn)的步伐和業(yè)務(wù)方面的生命力。適時(shí)的根據(jù)需要調(diào)整學(xué)習(xí)方向，來(lái)補(bǔ)充新的能量。專業(yè)知識(shí)、綜合能力、都是我們所必須掌握的內(nèi)容。因此在專業(yè)學(xué)習(xí)方面還希望領(lǐng)導(dǎo)多多給與我支持和幫助。
四、增強(qiáng)責(zé)任感、增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)、增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)
1、增強(qiáng)責(zé)任感古人云：“不患無(wú)策，只怕無(wú)心”責(zé)任是分內(nèi)應(yīng)做的事情，是一種客觀需要，也是一種主觀追求。有了責(zé)任心，工作起來(lái)才有激情和動(dòng)力。不講責(zé)任，不愿承擔(dān)責(zé)任，不敢承擔(dān)責(zé)任的行為，必然造成工作上敷衍了事、庸碌無(wú)為;隨心所欲、弄虛作假;明哲保身、患得患失;縮手縮腳，無(wú)所作為。所以我認(rèn)為責(zé)任心是做好工作的首要條件，一個(gè)正確的出發(fā)點(diǎn)會(huì)帶動(dòng)我們很輕松的積極向上，不斷完善自己的專業(yè)技能和工作能力。
2、增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)眾人拾柴火焰高，在團(tuán)隊(duì)精神的`作用下，團(tuán)隊(duì)成員會(huì)產(chǎn)生互相關(guān)心、互相幫助的交互行為，顯示出關(guān)心團(tuán)隊(duì)的主人翁責(zé)任感，在工作中能夠積極主動(dòng)的為團(tuán)隊(duì)服務(wù)，為團(tuán)隊(duì)補(bǔ)臺(tái)，并努力自覺(jué)地維護(hù)團(tuán)隊(duì)的集體榮譽(yù)，自覺(jué)地以團(tuán)隊(duì)的整體榮譽(yù)為重來(lái)約束自己的行為，從而成為公司自由而全面發(fā)展的動(dòng)力。在加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)的同時(shí)，需要有效溝通，只有正確了解領(lǐng)導(dǎo)意圖的時(shí)候才能正確發(fā)揮執(zhí)行力，我們應(yīng)該努力加強(qiáng)自己的這種團(tuán)隊(duì)意識(shí)，通過(guò)發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神，加強(qiáng)建設(shè)進(jìn)一步節(jié)省內(nèi)耗。
3、增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)很多時(shí)候服務(wù)意識(shí)能很好的幫助我們?nèi)チ私忭?xiàng)目情況、完善項(xiàng)目過(guò)程，這是一種積極的主管能動(dòng)性。所有項(xiàng)目的市場(chǎng)就在我們的服務(wù)意識(shí)里，服務(wù)意識(shí)應(yīng)該在我們每一位員工心中，我們只有把服務(wù)意識(shí)轉(zhuǎn)化為具體的最佳服務(wù)，才能打動(dòng)客戶打開市常同樣，不僅僅是在業(yè)務(wù)方面，很大程度上來(lái)說(shuō)日常工作也是服務(wù)意識(shí)的優(yōu)先體現(xiàn)，做好各個(gè)部門的配合工作也是服務(wù)于大家、服務(wù)于自我。
以上，是我在新的一年中對(duì)自己的要求和計(jì)劃，對(duì)于我來(lái)說(shuō)這一年是嶄新的，是充滿激情和挑戰(zhàn)的。相信自己會(huì)盡快熟悉工作，完成新的任務(wù)，做出工作成績(jī)。感謝領(lǐng)導(dǎo)，感謝我的同事們!
(一)細(xì)分目標(biāo)市場(chǎng)，大力開展多層次立體化的營(yíng)銷推廣活動(dòng)。 部門負(fù)責(zé)的客戶大體上可以分為四類，即現(xiàn)金管理客戶、公司無(wú)貸戶和電子銀行客戶客戶。結(jié)合全年的發(fā)展目標(biāo)，堅(jiān)持以市場(chǎng)為導(dǎo)向，以客戶為中心，以賬戶為基礎(chǔ)，抓大不放小，采取“確保穩(wěn)住大客戶，努力轉(zhuǎn)變小客戶，積極拓展新客戶”的策略，制定詳營(yíng)銷計(jì)劃，在全公司開展系列的媒體宣傳、網(wǎng)點(diǎn)銷售、大型產(chǎn)品推介會(huì)、重點(diǎn)客戶上門推介、組織投標(biāo)和集中營(yíng)銷活動(dòng)等，形成持續(xù)的市場(chǎng)推廣攻勢(shì)。
鞏固現(xiàn)金管理市場(chǎng)領(lǐng)先地位。繼續(xù)分層次、深入推廣現(xiàn)金管理服務(wù)，努力提高產(chǎn)品的客戶價(jià)值。要通過(guò)抓重點(diǎn)客戶擴(kuò)大市場(chǎng)影響，增強(qiáng)現(xiàn)金管理的品牌效應(yīng)。各行部要對(duì)轄區(qū)內(nèi)重點(diǎn)客戶、行業(yè)大戶、集團(tuán)客戶進(jìn)行調(diào)查，深入分析其經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)、模式，設(shè)計(jì)切實(shí)的現(xiàn)金管理方案，主動(dòng)進(jìn)行營(yíng)銷。對(duì)現(xiàn)金管理存量客戶挖掘深層次的需求，解決存在的問(wèn)題，提高客戶貢獻(xiàn)度。今年?duì)幦⌒略霈F(xiàn)金管理客戶185200戶。
深入開發(fā)公司無(wú)貸戶市場(chǎng)。中小企業(yè)無(wú)貸戶，這也是我行的基礎(chǔ)客戶，并為資產(chǎn)業(yè)務(wù)、中間業(yè)務(wù)發(fā)展提供重要來(lái)源。2007年在去年開展中小企業(yè)“弘業(yè)結(jié)算”主題營(yíng)銷活動(dòng)基礎(chǔ)上，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，深化營(yíng)銷，增強(qiáng)營(yíng)銷效果。要保持全公司的公司無(wú)貸戶市場(chǎng)營(yíng)銷在量上增長(zhǎng)，并注重改善質(zhì)量;要優(yōu)化結(jié)構(gòu)，提高優(yōu)質(zhì)客戶比重，降低籌資成本率，增加高附加值產(chǎn)品的銷售。要重點(diǎn)抓好公司無(wú)貸戶的開戶營(yíng)銷，努力擴(kuò)大市場(chǎng)占比。要加強(qiáng)對(duì)公司無(wú)貸戶維護(hù)管理，深入分析其結(jié)算特點(diǎn)，進(jìn)行全產(chǎn)品營(yíng)銷，擴(kuò)大我行的結(jié)算市場(chǎng)份額。2007年要努力實(shí)現(xiàn)新開對(duì)公結(jié)算賬戶358001戶，結(jié)算賬戶凈增長(zhǎng)272430戶。
做好系統(tǒng)大戶的營(yíng)銷維護(hù)工作。針對(duì)全市還有部分鎮(zhèn)區(qū)財(cái)政所未在我行開戶的現(xiàn)狀，通過(guò)調(diào)用各種資源進(jìn)行營(yíng)銷，爭(zhēng)取全面開花。并借勢(shì)向各鎮(zhèn)區(qū)其他政府分支機(jī)構(gòu)展開營(yíng)銷攻勢(shì)，爭(zhēng)取更大的存款份額。同時(shí)對(duì)大中型企業(yè)、名牌企業(yè)、世界10強(qiáng)、納稅前8000名、進(jìn)出口前7334強(qiáng)”等10多戶重點(diǎn)客戶掛牌認(rèn)購(gòu)工作，鎖定他行目標(biāo)客戶，進(jìn)行重點(diǎn)攻關(guān)。
(二)加強(qiáng)服務(wù)渠道管理，深入開展“結(jié)算優(yōu)質(zhì)服務(wù)年”活動(dòng)。 客戶資源是全公司至關(guān)重要的資源，對(duì)公客戶是全公司的優(yōu)質(zhì)客戶和潛力客戶，要利用對(duì)公統(tǒng)一視圖系統(tǒng)，在全面提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步體現(xiàn)個(gè)性化、多樣化的服務(wù)。
要建設(shè)好三個(gè)渠道：
一是要按照總行要求“二級(jí)分公司結(jié)算與現(xiàn)金管理部門至少配置3名客戶經(jīng)理;每個(gè)對(duì)公業(yè)務(wù)網(wǎng)點(diǎn)(含綜合業(yè)務(wù)網(wǎng)點(diǎn))應(yīng)當(dāng)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展情況至少配備1名客戶經(jīng)理，客戶資源比較豐富的網(wǎng)點(diǎn)應(yīng)適當(dāng)增配，”構(gòu)建起高素質(zhì)的營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)。
二是加強(qiáng)物理網(wǎng)點(diǎn)的建設(shè)。目前，由于對(duì)公結(jié)算業(yè)務(wù)方式品種多樣，公司管理模式的差異，對(duì)公客戶最常用的仍然是柜面服務(wù)渠道。我行要加強(qiáng)網(wǎng)點(diǎn)建設(shè)，在貴賓理財(cái)中心改造中要充分考慮對(duì)公客戶的業(yè)務(wù)需要，滿足客戶的需求。各行部要制定詳細(xì)的網(wǎng)點(diǎn)對(duì)公業(yè)務(wù)營(yíng)銷指南，對(duì)不同網(wǎng)點(diǎn)業(yè)態(tài)對(duì)公業(yè)務(wù)的服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)要求、服務(wù)行為規(guī)范、服務(wù)流程等進(jìn)行指導(dǎo)。
三是要拓展電子銀行業(yè)務(wù)渠道，擴(kuò)大離柜業(yè)務(wù)占比。今年，電子銀行業(yè)務(wù)在繼續(xù)“跑馬圈地”擴(kuò)大市場(chǎng)占比的同時(shí)，還要“精耕細(xì)作”，拓展有層次的目標(biāo)客戶。各行部應(yīng)充分重視與利用分公司下發(fā)的目標(biāo)客戶清單，有側(cè)重、有針對(duì)地開展?fàn)I銷工作，要在優(yōu)質(zhì)客戶市場(chǎng)上占據(jù)絕對(duì)優(yōu)勢(shì)。同時(shí)做好客戶服務(wù)與深度營(yíng)銷工作。通過(guò)建立企業(yè)客戶電子銀行臺(tái)賬，并以此作為客戶支持和服務(wù)的重要依據(jù)，及時(shí)為客戶解決在使用我行電子銀行產(chǎn)品過(guò)程中遇到的問(wèn)題，并適時(shí)將電子銀行新產(chǎn)品推薦給客戶，提高“動(dòng)戶率”和客戶使用率。
深入開展“結(jié)算優(yōu)質(zhì)服務(wù)年”活動(dòng)。要樹立以客戶為中心的現(xiàn)代金融服務(wù)理念，梳理制度，整合流程，以目標(biāo)客戶需求為導(dǎo)向。加快產(chǎn)品創(chuàng)新，提高服務(wù)效率，及時(shí)處理問(wèn)題，加強(qiáng)服務(wù)管理，提高客戶滿意度，構(gòu)建以客戶為中心的服務(wù)模式。全面提升部門服務(wù)質(zhì)量，實(shí)現(xiàn)全公司又好又快地發(fā)展目標(biāo)。
下半年計(jì)劃生育工作計(jì)劃篇十
xxx年下半年，保安部的工作目標(biāo)是：緊緊圍繞公司中心工作，全面落實(shí)公司基層建設(shè)方案與各項(xiàng)安全防范措施，加強(qiáng)軍事與業(yè)務(wù)培訓(xùn)，加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，加強(qiáng)與公司各部室、管理處的協(xié)調(diào)，推行人性化與制度化管理，確保所轄小區(qū)（大廈）不發(fā)生重大安全事故，努力為保安隊(duì)員創(chuàng)造良好的發(fā)展平臺(tái)，打造一支規(guī)范化、專業(yè)化、有凝聚力、有戰(zhàn)斗力、形象好的保安隊(duì)伍，為公司的持續(xù)健康發(fā)展，提供強(qiáng)有力的安全保障。
下半年要完成的八項(xiàng)主要工作任務(wù)
第一項(xiàng)工作全力配合公司實(shí)行《保安隊(duì)員績(jī)效掛鉤實(shí)施方案》，真正提高隊(duì)員的工作積極性。
1、修改完善《保安隊(duì)員績(jī)效掛鉤實(shí)施方案》。
2、與管理處一起做好績(jī)效方案的宣傳、動(dòng)員、準(zhǔn)備工作。
3、認(rèn)真履行績(jī)效管理的檢查、監(jiān)督職責(zé)，公正、公平處理問(wèn)題，決不姑息違規(guī)隊(duì)員，努力在保安隊(duì)營(yíng)造人人遵守公司制度的正氣。
第二項(xiàng)工作強(qiáng)化對(duì)正、副隊(duì)長(zhǎng)的培訓(xùn)，全面提高正、副隊(duì)長(zhǎng)的綜合素質(zhì)。
1、制定正、副隊(duì)長(zhǎng)培訓(xùn)方案
2、從x月份開始每個(gè)星期二天，一共進(jìn)行為期十天的正、副隊(duì)長(zhǎng)強(qiáng)化培訓(xùn)。
3、在x月中旬就培訓(xùn)內(nèi)容分別進(jìn)行業(yè)務(wù)與軍事考核。
第三項(xiàng)工作加強(qiáng)對(duì)保安隊(duì)員的日常培訓(xùn)，提高隊(duì)員工作水平。
1、制定下半年保安隊(duì)員的培訓(xùn)計(jì)劃。
2、認(rèn)真落實(shí)培訓(xùn)計(jì)劃，半年集中搞一次軍事訓(xùn)練比賽，條件成熟考慮搞一次安全知識(shí)競(jìng)賽。
3、摸索培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，形成一種長(zhǎng)效機(jī)制。
第四項(xiàng)工作規(guī)范對(duì)新聘保安隊(duì)員的培訓(xùn)，使新隊(duì)員盡快熟悉工作。
1、制定新聘隊(duì)員培訓(xùn)方案。
2、結(jié)合公司實(shí)際情況，由保安部對(duì)新隊(duì)員進(jìn)行三天的業(yè)務(wù)培訓(xùn)后，由保安隊(duì)長(zhǎng)對(duì)新隊(duì)員進(jìn)行實(shí)際工作輔導(dǎo)與軍事、消防訓(xùn)練一個(gè)星期，八天后由保安部考核，考核合格后納入常規(guī)訓(xùn)練。
3、在今后的工作中，對(duì)每個(gè)新聘隊(duì)員依此進(jìn)行規(guī)范培訓(xùn)。
第五項(xiàng)工作加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)。
1、貫徹公司的學(xué)習(xí)制度，每月至少組織二次學(xué)習(xí)。
2、二次學(xué)習(xí)中至少一次擴(kuò)大到隊(duì)長(zhǎng)層面。
第六項(xiàng)工作做好本職工作，加強(qiáng)對(duì)各保安隊(duì)的檢查監(jiān)督，積極與管理處溝通，共同做好保安工作。
1、對(duì)照部門職責(zé)與崗位職責(zé)，做好日常工作。
2、加強(qiáng)巡查崗?fù)?，特別是管理處下班以后的時(shí)段。
3、就了解到的情況、問(wèn)題與管理處共同分析研究，認(rèn)真解決。
第七項(xiàng)工作多方位了解保安隊(duì)員，認(rèn)真做好保安隊(duì)后備干部的培養(yǎng)工作。
1、實(shí)事求是地對(duì)所有隊(duì)員進(jìn)行能力評(píng)估。
2、建立后備保安干部名冊(cè)。
3、將后備保安干部人選按照對(duì)正、副隊(duì)長(zhǎng)的要求進(jìn)行培訓(xùn)。
第八項(xiàng)工作認(rèn)真完成公司領(lǐng)導(dǎo)交給的其它任務(wù)。
下半年計(jì)劃生育工作計(jì)劃篇十一
18年是個(gè)人轉(zhuǎn)型發(fā)展、穩(wěn)定發(fā)展的起步之年，是堅(jiān)持加快熟悉業(yè)務(wù)工作，積極參與企業(yè)建設(shè)，認(rèn)真履行崗位職能，積累基層工作經(jīng)驗(yàn)，努力推進(jìn)企業(yè)創(chuàng)新的關(guān)鍵一年，為確保各項(xiàng)目標(biāo)落到實(shí)處，在回顧過(guò)去，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，分析形勢(shì)，展望未來(lái)，聯(lián)系實(shí)際的基礎(chǔ)上，特制定本計(jì)劃：
一、指導(dǎo)思想。
以全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值與企業(yè)價(jià)值的和諧統(tǒng)一為最高宗旨，以轉(zhuǎn)變觀念為突破口，積極融入企業(yè)和諧發(fā)展的歷史進(jìn)程中;以加強(qiáng)學(xué)習(xí)為根本，加速提升崗位技能水平;以遵章守紀(jì)為重點(diǎn)，努力確保人生安全無(wú)隱患;以勤奮工作為主攻方向，樹立刻苦鉆研的敬業(yè)精神;以拓展興趣愛(ài)好為追求，不斷提升個(gè)人綜合素質(zhì)。以嶄新的戰(zhàn)斗姿態(tài)，嶄新的精神風(fēng)貌、嶄新的工作作風(fēng)促進(jìn)企業(yè)實(shí)現(xiàn)建設(shè)精品化礦井的戰(zhàn)略目標(biāo)而努力奮斗。
二、工作目標(biāo)。
藍(lán)圖繪就，目標(biāo)確定，關(guān)鍵在于抓好落實(shí)。為使目標(biāo)如期實(shí)現(xiàn)，要切實(shí)做好以下四方面工作：
一、轉(zhuǎn)變觀念，明確奮斗目標(biāo)。
俗話說(shuō)“意識(shí)反應(yīng)態(tài)度”、“態(tài)度決定一切”，心態(tài)的好壞直接影響著一個(gè)人對(duì)工作的態(tài)度。因此，面對(duì)新的工作崗位，新的工作環(huán)境，今年要突出做好兩個(gè)方面的工作：
(一)加強(qiáng)認(rèn)識(shí)，轉(zhuǎn)變工作角色。
面對(duì)當(dāng)今世界嚴(yán)峻的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)，今年當(dāng)務(wù)之急必須做到“一個(gè)轉(zhuǎn)變，一個(gè)認(rèn)清”，即轉(zhuǎn)變工作角色，認(rèn)清工作形勢(shì)。為此，一方面要加強(qiáng)認(rèn)識(shí)，提高意識(shí)，要從大局意識(shí)出發(fā)，站在可持續(xù)發(fā)展的高度上，牢固樹立”三百六十行，行行出狀元”和“既來(lái)之，則安之”的觀念，警惕“今天工作不努力，明天努力找工作”不良后果;另一方面在思考問(wèn)題，處理事情時(shí)，必須跳出以前的思維方式，擺正自己的位置，樹立全局意識(shí)，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作角色，積極融入企業(yè)發(fā)展的大潮中。
(二)實(shí)事求是，重建職業(yè)規(guī)劃。
目標(biāo)就是方向，有了前進(jìn)的方向就有了奮斗目標(biāo)。因此，一方面要本著實(shí)事求是、適當(dāng)超前的原則，重新建立職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，制定出未來(lái)三年的發(fā)展目標(biāo)，然后將三年發(fā)展目標(biāo)逐年、逐月進(jìn)行分解，讓自己對(duì)職業(yè)成長(zhǎng)有一個(gè)清晰的目標(biāo)，隨著目標(biāo)的攀升與實(shí)現(xiàn)，努力實(shí)現(xiàn)因能擇崗、因長(zhǎng)擇業(yè)，因績(jī)提升，促進(jìn)綜合素質(zhì)的不斷提升;另一方面要把目標(biāo)植根腦中、牢記心中、常念口中，從而使自己目標(biāo)明確，不斷鞭策自己，并力爭(zhēng)做到三月一回顧、半年一小結(jié)、一年一總結(jié)，確保目標(biāo)不流于形式，促進(jìn)各項(xiàng)目標(biāo)順利進(jìn)行。
二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提升個(gè)人素質(zhì)。
學(xué)習(xí)是歷史使命，是時(shí)代要求，選擇學(xué)習(xí)就是選擇進(jìn)步，忽視學(xué)習(xí)就是忽視進(jìn)步，放棄學(xué)習(xí)就是放棄進(jìn)步，要把學(xué)習(xí)作為終身任務(wù)和長(zhǎng)期實(shí)踐的行為貫穿個(gè)人工作的始終，要通過(guò)學(xué)習(xí)達(dá)到“身強(qiáng)體健”。因此，要從三方面著手：
(一)加強(qiáng)思想政治學(xué)習(xí)。
思想政治一直是我國(guó)國(guó)家企業(yè)的優(yōu)良傳統(tǒng)，隨著社會(huì)的發(fā)展，人們的思想越來(lái)越活躍，更善于觀察問(wèn)題，分析問(wèn)題，思考問(wèn)題。作為一名新世紀(jì)的青年，更要自覺(jué)加強(qiáng)思想政治的學(xué)習(xí)，使自己更好的服務(wù)于企業(yè)，服務(wù)社會(huì)。因此，要積極做好以下三方面：
一要加強(qiáng)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí)，運(yùn)用馬克思主義的立場(chǎng)、觀點(diǎn)和方法來(lái)端正自己的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，在學(xué)習(xí)貫徹的深入、深度和深化上下功夫，增強(qiáng)貫徹唐安煤礦各項(xiàng)政策、文件和規(guī)章的自覺(jué)性和堅(jiān)定性。
二要積極投入到企業(yè)打造本質(zhì)安全型礦井，建設(shè)現(xiàn)代化精品礦井，爭(zhēng)做自主保安型員工的大潮中來(lái)，圍繞企業(yè)創(chuàng)建和諧礦區(qū)的目標(biāo)，積極進(jìn)行個(gè)人品德教育活動(dòng)，進(jìn)一步加強(qiáng)職業(yè)道德、社會(huì)公德、家庭美德和個(gè)人品德的教育學(xué)習(xí)，努力強(qiáng)化自己的敬業(yè)精神，不斷提升個(gè)人修養(yǎng)和崗位奉獻(xiàn)精神。
三要積極抵制不良社會(huì)風(fēng)氣的侵蝕，樹立敢于同落后思想斗爭(zhēng)的勇氣，培養(yǎng)健康高雅的生活情趣，努力維護(hù)唐安煤礦積極健康、安定祥和、融洽和諧的生動(dòng)局面。
(二)始終牢記安全教育。
強(qiáng)化決不違章蠻干、向三違隱患宣戰(zhàn)，認(rèn)真圓滿完成生產(chǎn)任務(wù);要積極通過(guò)煤礦的“井下文化長(zhǎng)廊”、“安全知識(shí)考試”、警示案例教育以及班前會(huì)等一系列卓有成效的教育活動(dòng)來(lái)宣傳教育強(qiáng)化安全生產(chǎn)意識(shí)，促進(jìn)自己由“要我安全”到“我要安全”的自覺(jué)轉(zhuǎn)變，爭(zhēng)做一名優(yōu)秀的安全型xx員工。
(三)強(qiáng)化崗位技能學(xué)習(xí)。
崗位技能是企業(yè)員工發(fā)展的生命線。要做一名合格的員工起步必須加強(qiáng)和提高自己的崗位技術(shù)水平。
同時(shí)還要充分利用業(yè)余時(shí)間自學(xué)充電，真正做到干中學(xué)，學(xué)中干，活到老，學(xué)到老，逐步培養(yǎng)終身學(xué)習(xí)的良好習(xí)慣。
三、勤奮工作,積極回報(bào)企業(yè)。
立足本職,踏實(shí)工作不僅是員工回報(bào)企業(yè)的最根本方式，而且也是員工責(zé)任意識(shí)的重要體現(xiàn)。是一個(gè)企業(yè)，同時(shí)也是一個(gè)事業(yè)，做事業(yè)先做人，做人和做事是一致的，做人和做事，要對(duì)得起社會(huì)，對(duì)得起企業(yè)，對(duì)得起自己的良心。
是一個(gè)發(fā)展中的企業(yè)，它為員工鋪設(shè)了成長(zhǎng)的道路、搭建了成才的平臺(tái)、奠定了成功的希望。因此，只有踏實(shí)工作，才能創(chuàng)造業(yè)績(jī)，只有艱苦奮斗，工作才會(huì)不是一句空話。無(wú)論在任何時(shí)候都要堅(jiān)持刻苦鉆研、勤奮工作，都要堅(jiān)持謙虛、謹(jǐn)慎、不驕、不躁。不論什么時(shí)候都應(yīng)以飽滿的熱情，充沛的干勁投入到生產(chǎn)工作中，切切實(shí)實(shí)履好職，踏踏實(shí)實(shí)干好本職，常懷感恩之心,這樣才能推動(dòng)企業(yè)和個(gè)人實(shí)現(xiàn)和諧健康發(fā)展。
四、拓展領(lǐng)域，實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值。
自我價(jià)值與社會(huì)價(jià)值相結(jié)合，是人的社會(huì)本質(zhì)的必然要求。只有個(gè)人為企業(yè)多做貢獻(xiàn)，才能更多獲得企業(yè)的尊重和滿足，才能更好的實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。
目前，深化改革和強(qiáng)勁發(fā)展為我們實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值創(chuàng)造了難得的發(fā)展機(jī)遇，創(chuàng)建現(xiàn)代化精品礦井的熱潮為員工施展個(gè)人平臺(tái)提供了廣闊的發(fā)展平臺(tái)，我們要本著對(duì)崗位高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，緊緊抓住發(fā)展機(jī)遇，充分施展個(gè)人才華，真正以朝氣蓬勃的精神狀態(tài)創(chuàng)造性的做好自己的本質(zhì)工作。
因此，首先要密切關(guān)注發(fā)展、及時(shí)了解信息，通過(guò)網(wǎng)絡(luò)、報(bào)刊、電視等新聞媒介，敏銳把握各項(xiàng)方針政策動(dòng)向，保持工作的主動(dòng)性。
其次是要樹立高尚的品格，做到眼界寬廣、胸襟廣闊、淡泊名利、甘于奉獻(xiàn)、堅(jiān)持原則，努力展現(xiàn)“人人代表形象，處處體現(xiàn)風(fēng)采”當(dāng)代礦工的良好風(fēng)貌。
三要充分挖掘個(gè)人特長(zhǎng)，積極參與企業(yè)文化宣傳工作,并在方針政策、規(guī)章法紀(jì)、制度程序范圍內(nèi)，為提高工作效率、工作質(zhì)量，工作方法等方面積極作出新的探索，在自己的工作崗位上創(chuàng)造性地開展工作，積極參與煤礦的各項(xiàng)歷史進(jìn)程，不斷豐富自己的知識(shí)結(jié)構(gòu)和才干，努力實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值和企業(yè)價(jià)值的完美統(tǒng)一。
平凡的事業(yè)承載新的希望，宏偉的目標(biāo)開啟新的夢(mèng)想。面對(duì)新的工作、新的挑戰(zhàn)，新的起點(diǎn)、新的機(jī)遇。我相信：有唐安煤礦各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo),有廣大工人師傅的教育和幫助和自己的不懈努力，我一定會(huì)成為一名優(yōu)秀的xx員工，唐安煤礦也一定會(huì)在建設(shè)精品化礦井的偉大進(jìn)程中不斷開創(chuàng)輝煌而燦爛的美好明天!
下半年計(jì)劃生育工作計(jì)劃篇十二
文印室管理工作計(jì)劃：
一、確保各部門辦公耗材的領(lǐng)用。
先前文印室的耗材物品領(lǐng)用過(guò)程混亂，管理無(wú)序，對(duì)此，我們采取了一些新的措施：一是重新制定新版物品領(lǐng)用單，補(bǔ)充了過(guò)去領(lǐng)用單上的一些不足和不完善的地方;二是對(duì)于物品的領(lǐng)用必須要有辦公室領(lǐng)導(dǎo)簽字同意的方可領(lǐng)取(特殊情況除外)，堵塞漏洞;三是打印機(jī)加粉及更換硒鼓要求文印室人員全程跟隨，確保不出問(wèn)題;四是做好日常文印耗材的登記工作，定期清點(diǎn)、統(tǒng)計(jì)上報(bào)領(lǐng)用情況，節(jié)約使用文印耗材。
二、嚴(yán)格遵守保密制度，加強(qiáng)保密意識(shí)。
在文件資料復(fù)印或打印中，能夠認(rèn)真執(zhí)行保密制度，文件底稿能夠妥善保管，及時(shí)把作廢的文件底稿銷毀，在復(fù)印方面一些帶密級(jí)的文件未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批示，一律不打印復(fù)制。如有需要印制涉密文件的，我們都要求各部、室人員做好相關(guān)登記。能夠做到該看的看，不該看的一律不看，該說(shuō)的說(shuō)，不該說(shuō)的一律不談。
三、正確使用設(shè)備，做好設(shè)備維護(hù)工作。
對(duì)文印室的機(jī)器設(shè)備，我們能熟練掌握使用這些機(jī)器，愛(ài)惜設(shè)備，嚴(yán)禁不正規(guī)的操作方式，能排除其出現(xiàn)的一般故障，并定期督促專業(yè)人員做好機(jī)器的保養(yǎng)工作，避免機(jī)器出現(xiàn)故障，影響正常工作。在印制材料過(guò)程中設(shè)備出現(xiàn)不能解決的問(wèn)題，及時(shí)的聯(lián)系維修人員進(jìn)行維修。
四、加強(qiáng)自身理論學(xué)習(xí)，全面提高自身素質(zhì)。
在認(rèn)真做好本職工作的同時(shí)，也要不斷學(xué)習(xí)新的知識(shí)，在向書本學(xué)習(xí)的同時(shí)，要注重理論與實(shí)際相結(jié)合。在提高知識(shí)的同時(shí)，還要保證實(shí)際操作能力。培養(yǎng)良好的心理素質(zhì)、身體素質(zhì)，讓自己得到全面提升。
下半年計(jì)劃生育工作計(jì)劃篇十三
從事銷售工作多年，向客戶銷售產(chǎn)品，首先保證產(chǎn)品的質(zhì)量及良好的服務(wù)態(tài)度才能獲得客戶長(zhǎng)久的合作。轉(zhuǎn)眼____上半年的工作已經(jīng)結(jié)束了，在做好20____年上半年工作總結(jié)的同時(shí)，也做好____年銷售下半年工作計(jì)劃：
(一)細(xì)分目標(biāo)市場(chǎng)，大力開展多層次立體化的營(yíng)銷推廣活動(dòng)。
____部門負(fù)責(zé)的客戶大體上可以分為四類，即現(xiàn)金管理客戶、公司無(wú)貸戶和電子銀行客戶客戶。結(jié)合全年的發(fā)展目標(biāo)，堅(jiān)持以市場(chǎng)為導(dǎo)向，以客戶為中心，以賬戶為基礎(chǔ)，抓大不放小，采取“確保穩(wěn)住大客戶，努力轉(zhuǎn)變小客戶，積極拓展新客戶”的策略，制定詳營(yíng)銷計(jì)劃，在全公司開展系列的媒體宣傳、網(wǎng)點(diǎn)銷售、大型產(chǎn)品推介會(huì)、重點(diǎn)客戶上門推介、組織投標(biāo)和集中營(yíng)銷活動(dòng)等，形成持續(xù)的市場(chǎng)推廣攻勢(shì)。
鞏固現(xiàn)金管理市場(chǎng)地位。繼續(xù)分層次、深入推廣現(xiàn)金管理服務(wù)，努力提高產(chǎn)品的客戶價(jià)值。要通過(guò)抓重點(diǎn)客戶擴(kuò)大市場(chǎng)影響，增強(qiáng)現(xiàn)金管理的品牌效應(yīng)。各行部要對(duì)轄區(qū)內(nèi)重點(diǎn)客戶、行業(yè)大戶、集團(tuán)客戶進(jìn)行調(diào)查，深入分析其經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)、模式，設(shè)計(jì)切實(shí)的現(xiàn)金管理方案，主動(dòng)進(jìn)行營(yíng)銷。對(duì)現(xiàn)金管理存量客戶挖掘深層次的需求，解決存在的問(wèn)題，提高客戶貢獻(xiàn)度。今年?duì)幦⌒略霈F(xiàn)金管理客戶185200戶。
深入開發(fā)公司無(wú)貸戶市場(chǎng)。中小企業(yè)無(wú)貸戶，這也是我行的基礎(chǔ)客戶，并為資產(chǎn)業(yè)務(wù)、中間業(yè)務(wù)發(fā)展提供重要。20____年在去年開展中小企業(yè)“弘業(yè)結(jié)算”主題營(yíng)銷活動(dòng)基礎(chǔ)上，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，深化營(yíng)銷，增強(qiáng)營(yíng)銷效果。要保持全公司的公司無(wú)貸戶市場(chǎng)營(yíng)銷在量上增長(zhǎng)，并注重改善質(zhì)量;要優(yōu)化結(jié)構(gòu)，提高優(yōu)質(zhì)客戶比重，降低籌資成本率，增加高附加值產(chǎn)品的銷售。要重點(diǎn)抓好公司無(wú)貸戶的開戶營(yíng)銷，努力擴(kuò)大市場(chǎng)占比。要加強(qiáng)對(duì)公司無(wú)貸戶維護(hù)管理，深入分析其結(jié)算特點(diǎn)，進(jìn)行全產(chǎn)品營(yíng)銷，擴(kuò)大我行的結(jié)算市場(chǎng)份額。20____年要努力實(shí)現(xiàn)新開對(duì)公結(jié)算賬戶：戶，結(jié)算賬戶凈增長(zhǎng)272430戶。做好系統(tǒng)大戶的營(yíng)銷維護(hù)工作。針對(duì)全市還有部分鎮(zhèn)區(qū)財(cái)政所未在我行開戶的現(xiàn)狀，通過(guò)調(diào)用各種資源進(jìn)行營(yíng)銷，爭(zhēng)取全面開花。并借勢(shì)向各鎮(zhèn)區(qū)其他政府分支機(jī)構(gòu)展開營(yíng)銷攻勢(shì)，爭(zhēng)取更大的存款份額。同時(shí)對(duì)大中型企業(yè)、企業(yè)、世界10強(qiáng)、納稅前8000名、進(jìn)出口前7334強(qiáng)”等10多戶重點(diǎn)客戶掛牌認(rèn)購(gòu)工作，鎖定他行目標(biāo)客戶，進(jìn)行重點(diǎn)攻關(guān)。
(二)加強(qiáng)服務(wù)渠道管理，深入開展“結(jié)算優(yōu)質(zhì)服務(wù)年”活動(dòng)。
客戶資源是全公司至關(guān)重要的資源，對(duì)公客戶是全公司的優(yōu)質(zhì)客戶和潛力客戶，要利用對(duì)公統(tǒng)一視圖系統(tǒng)，在全面提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步體現(xiàn)個(gè)性化、多樣化的服務(wù).要建設(shè)好三個(gè)渠道：
一是要按照總行要求“二級(jí)分公司結(jié)算與現(xiàn)金管理部門至少配置3名客戶經(jīng)理;每個(gè)對(duì)公業(yè)務(wù)網(wǎng)點(diǎn)(含綜合業(yè)務(wù)網(wǎng)點(diǎn))應(yīng)當(dāng)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展情況至少配備1名客戶經(jīng)理，客戶資源比較豐富的網(wǎng)點(diǎn)應(yīng)適當(dāng)增配，”構(gòu)建起高素質(zhì)的營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)。
二是加強(qiáng)物理網(wǎng)點(diǎn)的建設(shè)。目前，由于對(duì)公結(jié)算業(yè)務(wù)方式品種多樣，公司管理模式的差異，對(duì)公客戶最常用的仍然是柜面服務(wù)渠道。我行要加強(qiáng)網(wǎng)點(diǎn)建設(shè)，在貴賓理財(cái)中心改造中要充分考慮對(duì)公客戶的業(yè)務(wù)需要，滿足客戶的需求。各行部要制定詳細(xì)的網(wǎng)點(diǎn)對(duì)公業(yè)務(wù)營(yíng)銷指南，對(duì)不同網(wǎng)點(diǎn)業(yè)態(tài)對(duì)公業(yè)務(wù)的服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)要求、服務(wù)行為規(guī)范、服務(wù)流程等進(jìn)行指導(dǎo)。
深入開展“結(jié)算優(yōu)質(zhì)服務(wù)年”活動(dòng)。要樹立以客戶為中心的現(xiàn)代金融服務(wù)理念，梳理制度，整合流程，以目標(biāo)客戶需求為導(dǎo)向。加快產(chǎn)品創(chuàng)新，提高服務(wù)效率，及時(shí)處理問(wèn)題，加強(qiáng)服務(wù)管理，提高客戶滿意度，構(gòu)建以客戶為中心的服務(wù)模式。全面提升____部門服務(wù)質(zhì)量，實(shí)現(xiàn)全公司又好又快地發(fā)展目標(biāo)。
(三)加快產(chǎn)品創(chuàng)新步伐，加大新產(chǎn)品推廣應(yīng)用力度。
結(jié)算與現(xiàn)金管理部作為產(chǎn)品部門，承擔(dān)著產(chǎn)品創(chuàng)新、維護(hù)與管理的責(zé)任加強(qiáng)營(yíng)銷支持系統(tǒng)建設(shè)。做好總行全公司法人客戶營(yíng)銷、單位企業(yè)級(jí)客戶信息管理和單位銀行結(jié)算賬戶管理三大核心系統(tǒng)的推廣工作，為實(shí)施科學(xué)的營(yíng)銷管理提供技術(shù)手段。
完善結(jié)算產(chǎn)品創(chuàng)新機(jī)制。一是要實(shí)行產(chǎn)品經(jīng)理制，各行配備產(chǎn)品經(jīng)理。產(chǎn)品經(jīng)理要成為收集、研發(fā)產(chǎn)品的主要承擔(dān)者。二是建立信息反饋機(jī)制。各行部將客戶需求匯總后報(bào)送分公司結(jié)算與現(xiàn)金管理部。分公司定期組織聯(lián)系行、重點(diǎn)行召開產(chǎn)品創(chuàng)新業(yè)務(wù)研討會(huì)，集中解決客戶關(guān)心的問(wèn)題。
提高財(cái)智賬戶品牌的市場(chǎng)認(rèn)知度。今年要繼續(xù)實(shí)施結(jié)算與現(xiàn)金管理品牌策略，以“財(cái)智賬戶”為核心，在統(tǒng)一品牌下擴(kuò)大品牌內(nèi)涵，提升品牌價(jià)值。要對(duì)新開發(fā)的結(jié)算與現(xiàn)金管理產(chǎn)品及時(shí)進(jìn)行品牌設(shè)計(jì)，制定適當(dāng)?shù)钠放撇呗?，納入到統(tǒng)一品牌體系中。加強(qiáng)財(cái)智賬戶品牌的推廣力度，做好品牌維護(hù)，保持品牌影響力。
發(fā)展第三方存管業(yè)務(wù)。抓住多銀行第三方存管業(yè)務(wù)的機(jī)遇，擴(kuò)大銀證業(yè)務(wù)占比，發(fā)揮我行電子銀行方便快捷的優(yōu)勢(shì).加大新產(chǎn)品推廣應(yīng)用力度。各行部要加強(qiáng)對(duì)產(chǎn)品需求的采集和新產(chǎn)品推廣應(yīng)用的組織管理，明確職責(zé)，加強(qiáng)考核，形成觸角廣泛、反應(yīng)靈敏的市場(chǎng)需求反饋網(wǎng)絡(luò)和任務(wù)具體、激勵(lì)有效的新產(chǎn)品推廣機(jī)制，增強(qiáng)市場(chǎng)快速響應(yīng)能力，真正使投放的新產(chǎn)品能夠盡快占領(lǐng)市場(chǎng)、取得盈利。今年將推出本外幣一體化資金池、單位客戶短信通知、金融服務(wù)證書、全國(guó)自動(dòng)清算系統(tǒng)等新產(chǎn)品。
(四)抓好客戶經(jīng)理和產(chǎn)品經(jīng)理隊(duì)伍建設(shè)，加緊培養(yǎng)____部門人才。
要加強(qiáng)人員管理，實(shí)施日常工作規(guī)范，制定行為準(zhǔn)則，建立和完善工作日志制度、客戶檔案制度、走訪客戶制度以及信息反饋制度。加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。今年分公司將繼續(xù)組織各種結(jié)算和現(xiàn)金管理業(yè)務(wù)、電子銀行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和營(yíng)銷技能培訓(xùn)，嘗試更加多樣化的培訓(xùn)方式，通過(guò)深入基層培訓(xùn)，擴(kuò)大受訓(xùn)人員范圍，努力提高業(yè)務(wù)人員素質(zhì)，以適應(yīng)現(xiàn)代商業(yè)銀行市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)需求。
下半年計(jì)劃生育工作計(jì)劃篇十四
xx年對(duì)于小企業(yè)條線而言是極不平凡的一年，而對(duì)于xx分行小企業(yè)更是時(shí)間緊、任務(wù)重、機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存的一年。截止xx年年末，分行小企業(yè)條線總體業(yè)務(wù)指標(biāo)全部達(dá)標(biāo)，各項(xiàng)工作扎實(shí)推進(jìn)，開局之年穩(wěn)健發(fā)展。而在繼xx年3月總行小企業(yè)金融部呼和浩特條線會(huì)議之后，分行小企業(yè)金融部在總行小企業(yè)金融部和分行領(lǐng)導(dǎo)的悉心指導(dǎo)和大力支持以及全條線人員的不斷努力下，經(jīng)過(guò)一個(gè)季度的梳理和轉(zhuǎn)變，在穩(wěn)步發(fā)展的同時(shí)也在“管理好、培訓(xùn)好、業(yè)績(jī)好”的三項(xiàng)基本原則下取得了一定的成績(jī)，基本實(shí)現(xiàn)了分行小企業(yè)金融部年初的工作預(yù)期，也為小企業(yè)金融業(yè)務(wù)的進(jìn)一步穩(wěn)健發(fā)展，更好地完成總行小企業(yè)、分行領(lǐng)導(dǎo)交給我們的任務(wù)夯實(shí)了基礎(chǔ)?，F(xiàn)就xx年上半年具本工作及完成情況匯報(bào)如下：
(一)總體業(yè)務(wù)發(fā)展迅速并呈上升趨勢(shì)。
分行小企業(yè)金融條線堅(jiān)持有效發(fā)展與風(fēng)險(xiǎn)控制并重的原則，努力開拓市場(chǎng)空間，突出抓好小企業(yè)信貸投放，資產(chǎn)規(guī)模不斷壯大，盈利能力逐步增強(qiáng)。截止xx年5月31日，xx年上半年累計(jì)發(fā)放貸款467筆，累計(jì)金額12。26億元，貸款余額960筆，達(dá)到18.37億元，較年初增加153筆，2.98億元。簽發(fā)銀行承兌票618筆，11.65億元，吸收保證金存款7.7億元。
(二)大力開展培訓(xùn)，努力提升分行小企業(yè)主力軍綜合素質(zhì)。根據(jù)總行小企業(yè)條線會(huì)的工作思想，在人員培訓(xùn)方面，我們堅(jiān)持運(yùn)用集中培訓(xùn)、實(shí)戰(zhàn)培訓(xùn)，以會(huì)代訓(xùn)、以查代訓(xùn)等多種方式，按照“五步培訓(xùn)法”，針對(duì)條線建設(shè)初期，新晉員工數(shù)量快速增長(zhǎng)的現(xiàn)狀，針對(duì)性地進(jìn)行培訓(xùn)。在去年一年的工作中，我們對(duì)客戶經(jīng)理進(jìn)行了形式多樣、內(nèi)容豐富的培訓(xùn)，xx分行小企業(yè)一方面承擔(dān)著總行小企業(yè)培訓(xùn)基地，先后為固陽(yáng)惠農(nóng)村鎮(zhèn)銀行、興安盟分行、北京分行、錫盟分行以及烏蘭察布分行等各分支機(jī)構(gòu)小企業(yè)金融部委培了近30人，為總行減輕了不少的壓力;另一方面，進(jìn)入xx年后，xx分行小企業(yè)金融部培訓(xùn)體系也已經(jīng)建立并相對(duì)成熟，相對(duì)應(yīng)的培訓(xùn)計(jì)劃也相應(yīng)制定，從而分層次、全方位的綜合培訓(xùn)模式，提高客戶經(jīng)理的綜合素質(zhì)，加強(qiáng)專業(yè)技能培訓(xùn)，并為客戶經(jīng)理做職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)。例如，每周二是新晉員工培訓(xùn)，每周四為初級(jí)客戶經(jīng)理培訓(xùn)，相同的培訓(xùn)主題針對(duì)成長(zhǎng)階段不成的客戶經(jīng)理設(shè)定的難易度及強(qiáng)度不一，起到分層次培訓(xùn)的效果。上半年共組織新晉員工及初級(jí)客戶經(jīng)理基礎(chǔ)知識(shí)系列培訓(xùn)各8期，見(jiàn)習(xí)客戶經(jīng)理封閉式培訓(xùn)1次，針對(duì)后臺(tái)工作的職責(zé)、工作流程及風(fēng)險(xiǎn)防范培訓(xùn)2次、新系統(tǒng)流程及操作辦法2次。近半年的培訓(xùn)活動(dòng)不僅給客戶經(jīng)理及時(shí)補(bǔ)充了營(yíng)養(yǎng)，也在一定程度上扎實(shí)了條線員工的基礎(chǔ)，提高分行小企業(yè)金融部員工的綜合素質(zhì)。
(三)人員招聘工作效果明顯，條線人員隊(duì)伍迅速壯大，為分行小企業(yè)的后續(xù)發(fā)展奠定初步的人員基礎(chǔ)。 xx年初，小企業(yè)金融部首先注入23名員工壯大我們的隊(duì)伍，4月中旬，分行小企業(yè)部在總、分行人力資源部的組織下進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)招聘，新納入小企業(yè)條線55人，先后分兩5月中旬及6月中旬兩個(gè)批次入行。截至5月底，分行小企業(yè)共有員工211人，其中正式員工133人，業(yè)務(wù)覆蓋20家團(tuán)隊(duì)，同時(shí)按照客戶經(jīng)理培訓(xùn)的完成情況基本可以一并覆蓋我們擬定設(shè)立的10家新團(tuán)隊(duì)。與此同時(shí)，分行小企業(yè)率先在各支行對(duì)本年度招聘的新人進(jìn)行為期三個(gè)月的柜面業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，三個(gè)月期間業(yè)務(wù)培訓(xùn)完全依照柜面要求進(jìn)行，包括基礎(chǔ)的前臺(tái)知識(shí)及三項(xiàng)基本技能。這樣的招聘及培養(yǎng)方式在加快我行小企業(yè)員工隊(duì)伍建設(shè)步伐的同時(shí)打破了直接上手做業(yè)務(wù)而對(duì)于前臺(tái)業(yè)務(wù)知識(shí)相對(duì)匱乏的缺陷的傳統(tǒng)模式，進(jìn)一步優(yōu)化人員的素質(zhì)。
根據(jù)總行小企業(yè)年初工作會(huì)對(duì)xx分行小企業(yè)提出的工作要求及6月1日xx分行小企業(yè)與常行長(zhǎng)座談會(huì)，分行小企業(yè)亟待解決的問(wèn)題主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：一是xx地區(qū)客戶儲(chǔ)備不足，異地業(yè)務(wù)占比較大;二是整體發(fā)展情況較好，小的“指標(biāo)”不夠完善。這就要求我們?cè)谝?guī)模做大的)同時(shí)，把小的指標(biāo)提高(如客戶經(jīng)理的“單產(chǎn)”;三是，產(chǎn)品品種單一。在這個(gè)問(wèn)題上，我們一方面靈活使用還款方式，把小企業(yè)客戶做活，另一方面積極探索信貸工廠，如“循環(huán)貸”等模式，實(shí)現(xiàn)企業(yè)資金的循環(huán)可用。同時(shí)，在銀行承兌匯票業(yè)務(wù)上，也盡可能的挖掘客戶經(jīng)理的潛能，即使無(wú)績(jī)效無(wú)獎(jiǎng)勵(lì)也要盡全力深挖客戶，為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，提升小企業(yè)員工的綜合貢獻(xiàn)度。
根據(jù)xx年度總、分行兩級(jí)會(huì)議的會(huì)議精神中對(duì)xx分行小企業(yè)發(fā)展的基本要求及指引，圍繞xx年度小企業(yè)表彰會(huì)議的召開，結(jié)合去年工作和今年的實(shí)際情況，xx分行小企業(yè)金融部從“三化兩轉(zhuǎn)變兩提升”開展xx年的工作。 “三化”為管理精細(xì)化、業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化、客戶優(yōu)質(zhì)化“兩轉(zhuǎn)變”為轉(zhuǎn)變貸后管理意識(shí)、轉(zhuǎn)變業(yè)務(wù)推進(jìn)原則“兩提升”提升團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人(中心負(fù)責(zé)人)管控能力，提升內(nèi)控經(jīng)理履職能力。
(一)管理精細(xì)化管理精細(xì)化，xx年一年的管理工作重點(diǎn)放在了機(jī)構(gòu)搭建、制度試行、人員布局等方面，今年的工作重點(diǎn)則轉(zhuǎn)向各項(xiàng)制度的梳理、明確，各崗位人員的履職能力的提升，尤其是團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人和中心負(fù)責(zé)人的管控能力的提升。管理能力的提升是部門整體管理精細(xì)化的重中之重，無(wú)論是團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人還是中心負(fù)責(zé)人都是信息傳遞的途徑、上傳下達(dá)的樞紐、管理半徑的延伸，因而在管理上必須思路寬，眼界廣，找準(zhǔn)定位，找對(duì)方法，找清，有的放矢的開展管理工作，例如一個(gè)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人，首先應(yīng)該抓管理，強(qiáng)培訓(xùn)、控風(fēng)險(xiǎn)、帶隊(duì)伍，每一部分都要合理安排，使之相互之間融會(huì)貫通，各項(xiàng)工作有條不紊，張弛有度。同時(shí)溝通能力、協(xié)調(diào)能力、培訓(xùn)能力、掌控能力以及應(yīng)變能力都要有一個(gè)量的積累和質(zhì)的飛躍。我們希望通過(guò)管理精細(xì)化的打造，培養(yǎng)出符合小企業(yè)各項(xiàng)發(fā)展要求的區(qū)域執(zhí)行經(jīng)理。
(二)業(yè)務(wù)流程標(biāo)準(zhǔn)化小企業(yè)成立伊始，都在嘗試摸索著適合小企業(yè)發(fā)展，尤其是xx小企業(yè)發(fā)展的方法，總行也在鼓勵(lì)我們先試先行，由此我們的業(yè)務(wù)流程、分析技術(shù)等方面存在著標(biāo)準(zhǔn)不盡一致的現(xiàn)象，今年我們要趁著ipc專家的東風(fēng)，依仗培訓(xùn)能力的打造來(lái)實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)流程標(biāo)準(zhǔn)化。在這方面重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)，后臺(tái)也就是內(nèi)控經(jīng)理的責(zé)任重大，前期內(nèi)控的書寫為我們的內(nèi)控建設(shè)起到了一定的作用，這項(xiàng)工作我們要作為一項(xiàng)工作內(nèi)容長(zhǎng)期進(jìn)行下去，因此我們的內(nèi)控經(jīng)理必須明確崗位職責(zé)，切實(shí)做到監(jiān)督有效、執(zhí)行有力。
(三)客戶優(yōu)質(zhì)化在去年金融形式比較復(fù)雜，我們蹣跚起步之時(shí)，由于各種原因沒(méi)有做到對(duì)市場(chǎng)的細(xì)分，對(duì)優(yōu)質(zhì)客戶的界定，今年我們將著力進(jìn)行優(yōu)質(zhì)客戶的篩選工作，這里就需要我們的客戶經(jīng)理加速提高綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)，不僅僅是調(diào)查分析的能力，還包括對(duì)客戶的選擇問(wèn)題、對(duì)客戶的把控能力、和客戶的議價(jià)能力等等。因此，客戶的優(yōu)質(zhì)化工作最終是要落在客戶經(jīng)理素質(zhì)提高這一環(huán)節(jié)上。因而我們的客戶經(jīng)理要通過(guò)培訓(xùn)和自身經(jīng)驗(yàn)的積累，逐步具備自己的分析、判斷能力，對(duì)從客戶那里獲取信息有一個(gè)很好的甄別，并可以把握調(diào)查節(jié)奏，把握調(diào)查的主動(dòng)權(quán)，確保調(diào)查真實(shí)有效。
(四)轉(zhuǎn)變貸后管理意識(shí)一方面加強(qiáng)對(duì)逾期貸款，特別是5天以內(nèi)的剛露頭的逾期貸款的處理力度，這里要求我們的客戶經(jīng)理一方面必須嚴(yán)格按照總行及分行的貸后管理辦法及相關(guān)操作實(shí)施細(xì)則中的相關(guān)要求開展工作，保證及時(shí)、有效。另一方面，貸后管理中心要強(qiáng)力推動(dòng)日常貸后管理工作，去年我們?cè)谫J后管理工作中要求客戶經(jīng)理轉(zhuǎn)變重放輕管的觀念，并培養(yǎng)貸后管理工作的意識(shí)和習(xí)慣，而今年我們將加大對(duì)日常貸后管理力度，一但發(fā)現(xiàn)不按要求認(rèn)真做貸后，或?qū)①J后流于形式，應(yīng)付檢查的客戶經(jīng)理，將取消受理業(yè)務(wù)的資格，對(duì)存在這樣情況的團(tuán)隊(duì)和支行，取消受理和審批業(yè)務(wù)的權(quán)限。
(五)轉(zhuǎn)變業(yè)務(wù)推進(jìn)原則堅(jiān)持“立足本市、一圈兩鏈，深挖客戶”的營(yíng)銷及業(yè)務(wù)推進(jìn)原則，我們需要進(jìn)行這樣一個(gè)轉(zhuǎn)變，不要一營(yíng)銷業(yè)務(wù)，就直奔鄂爾多斯等地域，雖然這樣見(jiàn)效快、議價(jià)能力強(qiáng)，但我們忽視了對(duì)xx本地市場(chǎng)的挖掘和培育。在截至去年年底的存量中，xx分行小企業(yè)有近50%的客戶為異地客戶，所以今年，我們必須逐步轉(zhuǎn)變這種業(yè)務(wù)推進(jìn)模式，大力的去營(yíng)銷和調(diào)查xx地區(qū)的客戶，同時(shí)也牢牢抓住現(xiàn)有xx地區(qū)存量客戶的上下游客戶，在xx市場(chǎng)占較大份額的基礎(chǔ)上，有更多的能力和精力再在去輻射周邊地區(qū)。
以上是我代表xx分行小企業(yè)部對(duì)xx年上半年工作的一個(gè)簡(jiǎn)要匯報(bào)，以及對(duì)我部下半年工作的設(shè)想，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)指正。