總結是對個人、團隊或組織成果進行評價和總結的重要環(huán)節(jié)。在總結中可以提出一些自己對于未來的規(guī)劃和改進意見，展示個人的成長和發(fā)展。通過閱讀這些總結范文，我們可以從中找到共鳴和啟發(fā)，提高自己的總結能力。
志愿者服務隊年度總結篇一
20xx以來，xx縣志愿者服務隊在院領導和南昌南丁格爾志愿者奉獻團的正確領導和支持下，全體志愿者以飽滿的熱情，遵循“面向需求，量力而行，講求實效，持之以恒”的原則。本著“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿服務精神，以“全心全意為人民服務”為宗旨。
春運期間派出醫(yī)療隊在南昌西客站為旅客和工作人員進行健康咨詢、義診服務。3月20—21日攜手美國聯合圖書館為新建縣xx鄉(xiāng)和xx鄉(xiāng)兩所學校捐書和文體器材。5·12第六個全國減災防災日即國際護士節(jié)開展大型急救和避災競賽。10月12開展的九九重陽送健康——紅十字志愿在行動活動，11月26日攜手市婦聯看望西山村留守兒童等等，都留下了我們志愿者服務隊的身影。
xx縣人民醫(yī)院是xx縣衛(wèi)生系統(tǒng)的排頭兵，在上級團委和院領導的大力支持和重視下，扎根基層，為群眾辦實事。醫(yī)院領導號召全院職工行動起來，捐款、捐物發(fā)放給社區(qū)困難群眾。醫(yī)院中藥房“青年文明號”不定期開展健康服務進社區(qū)活動，為盲人按摩點搭建愛心平臺，為他們送去專業(yè)的技術指導，11月14日世界糖尿病日由院長帶領一支專業(yè)醫(yī)療隊在禮步湖公園為廣大群眾進行義診、健康咨詢活動，免費測血壓、血糖和骨質檢測。12月5日國際志愿日在建設路社區(qū)開展義診活動。獻愛心活動是這些志愿者們從未間斷過的服務項目，為社區(qū)年老體弱者建立健康檔案，結對子，上門義診服務，積極配合有關部門搞好“奉獻日”活動，不定期在各社區(qū)開展健康咨詢、義診服務，得到了社區(qū)居民的高度贊譽。
平時在本職工作中以成為一個白衣天使為目標，微笑服務，周到服務，細心服務，讓患者體會到醫(yī)院如家的感覺。利用休息時間聯合南昌大學醫(yī)學院志愿者服務隊每周在院內進行導診，健康宣教，心理疏導等志愿服務，并為昌大醫(yī)學院培養(yǎng)了一大批優(yōu)秀的青年志愿者。
在過去的一年里，新建縣人民醫(yī)院的志愿者們懷著對這份工作無限憧憬和熱愛，始終如一，默默無聞，不計報酬的無私奉獻著，以做人民需要的事、大家關心的事、社會認可的.事為己任，在做好本職工作的同時，廣泛深入開展一系列富有成效的志愿服務活動，立足衛(wèi)生事業(yè)，以醫(yī)療保健服務為重點，服務弱勢群體，宣傳醫(yī)學知識，深入各個社區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)，以我們飽滿的熱情和嚴謹的工作態(tài)度贏得了當地廣大人民群眾的普遍認可。
志愿者服務隊年度總結篇二
1、立足校園，開展“石齋是我家，美化靠大家”為主題的校園三化建設。
幾年來，青年志愿者服務隊為“綠化、美化、凈化”三化建設作出了十分突出的貢獻。2002年10月份在學校團委會的倡議下，全校學生共為學校校園建設捐款一萬多元。此外，他們還經常整理校園環(huán)境衛(wèi)生，剪修花草，澆灌樹木，保護花圃，美化共青團綠化帶，為學校的校園環(huán)境建設作出積極的貢獻。
2、放眼校外、服務社會。
學校團委會經常組織青年利用節(jié)假日、課余時間深入開展尊老敬老、扶貧幫困、社區(qū)服務、環(huán)境保護等多類志愿服務活動，幫助他們增強社會責任感，弘揚文明新風尚。
（1）組織青年志愿者到東山縣福利院開展“我為孤寡老人獻愛心”活動。進一步弘揚中華民族“尊老、敬老、愛老、助老”的優(yōu)良傳統(tǒng)，以實際行動弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿精神，讓老人們感受到社會給予的溫暖和愛心。
（2）開展“東山是我家，美化靠大家”為主題的社區(qū)環(huán)境整治活動。讓團員青年把愛心灑向社會每一個角落，以此來更好地保護環(huán)境。
（3）組織團員青年到街上清理亂張貼“牛皮癬”活動。進一步提高學生的社會責任感，弘揚文明新時尚。
（4）積極響應東山縣委、縣政府為“創(chuàng)建全國優(yōu)秀旅游縣”的號召，在團縣委的統(tǒng)一部署下，認真參與銅陵地區(qū)環(huán)境衛(wèi)生大整治活動。
3、開展“為貧困生送溫暖”活動。
學校團委和各班團支經常開展“為貧困生送溫暖”活動，讓貧困生感受到學校團組織對他們的關愛，從而更加勤奮學習，以優(yōu)異的成績來回報老師和同學們的關心。九年6班陳益林同學是一個貧困生，生活困難。在班級團支部書記的倡議下，全班同學除了為他捐款300多元外，還給他買了一套新衣服和一個新書包，讓他感受到班集體的溫暖和愛心。
4、發(fā)揚“人人為我，我為人人”的精神，主動服務于我校的中考。
每年中考，青年志愿者便忙碌起來，有的打掃校園環(huán)境衛(wèi)生，有的整理班級衛(wèi)生，有的搬課桌椅，忙的不亦樂乎，為我校創(chuàng)設良好的考試環(huán)境而不懈努力。
5、積極參與環(huán)境友好型社會建設。
學校團委會組織青年志愿者開展植樹造林、護花種草、促進校園垃圾分類收集和綜合利用等環(huán)保服務活動，積極組織青年志愿者宣傳節(jié)約觀念和環(huán)保理念，從自己做起，從身邊做起，從小事做起，在資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會建設進程中發(fā)揮志愿服務方式的獨特作用。
我校開展的青年志愿者服務活動充分體現了“自主教育”的特點，各項活動均以學生為主體，獨立策劃、組織和開展活動，讓學生參與社會服務活動，接觸了社會、了解了現實，磨練了意志，展現了青年學生蓬勃向上、敢于實踐的積極的精神狀態(tài)。提高了與人交流、懂得理解、善于協作等方面的能力，學會了奉獻、學會了負責、學會了追求，對于青年志愿者的內涵的理解也隨著活動和實踐的深入而不斷加深。幾年來，石齋中學青年志愿者隊伍不但以實際行動在師生中和銅陵地區(qū)群眾中樹立了美好的形象，而且通過這些活動，增進學校師生團結友愛、互勉共進的感情，許多學生從志愿者身上學到了從小事做起、從點滴做起，從不間斷、從不氣餒地為他人服務的高尚品質，懂得了做人的道理。
青年志愿者服務活動是一項富有生命力和廣闊發(fā)展前景的事業(yè)，我們要在總結前期工作的基礎上加強組織，規(guī)范管理，以活動促發(fā)展，把我校的青年志愿者工作深入扎實的開展下去。
志愿者服務隊年度總結篇三
社區(qū)衛(wèi)生服務中心志愿者服務隊自成立以來，在團市委的指導和在市衛(wèi)生局的領導下，積極開展了我們的志愿服務工作，真正努力履行志愿者的職責?，F將2014年工作總結如下：
一、主要特點。
(一)立足社區(qū)與面向社會相結合。
作為醫(yī)療衛(wèi)生的志愿者，一直以來我隊以各服務社區(qū)作為根據地，在完成本中心的的工作任務任務外，主動與社區(qū)的相關機構及組織聯系，利用所掌握的醫(yī)療專業(yè)知識提供力所能及的服務，在服務社會的同時，也增進了志愿者與社會的交往與接觸，加強了志愿者的社會責任意識。
(二)臨時性任務與連續(xù)性服務相結合。
為了擴大服務面并建立長期服務的機制，我隊在聯系到臨時性服務任務的同時，也在積極地創(chuàng)建一定的連續(xù)性服務項目，從而使志愿者服務常規(guī)化，規(guī)范化。
(三)關心幫助社會弱勢群體。
健康指導。同時根據具體情況建立長期而有效的服務機制，真正將志愿者服務做實、做好。
(四)服務社會與鍛煉自身相結合。
通過參與各種公眾咨詢宣傳日，利用自身所學的相關知識，為社會提供一定的服務，做出一個富有時代責任心的青年志愿者應有的貢獻。在每次的服務中，我隊各個志愿者都在努力調動身邊志愿者的積極性。從活動的策劃、進行再到活動的宣傳與總結，通過參與培養(yǎng)了我們的社會責任意識，同時也鍛煉了我們的實踐能力。
(一)加強對外聯系，拓寬服務領域。
在今后的志愿者的工作中，我隊會繼續(xù)保持與團市委的緊密聯系，并及時進行溝通和信息的交流，充分利用這一資源，為我隊開辟更為廣闊的服務陣地，更好的拓展服務領域，并且能夠在服務對象與社會為服務隊造成一定的影響力，以便于今后更好的開展工作。
化，如有可能開辟一定的服務基地，進行志愿者服務，從而使志愿者服務走的更遠，發(fā)展的更好，真正滿足志愿者要求服務社會的愿望。
今年的服務活動內容雖然基本符合我們服務社會，奉獻愛心的初衷，但內容略顯單調，不夠豐富。同時為了體現我們作為掌握醫(yī)療專業(yè)技術的志愿者，在安排活動內容時，我隊會盡量緊靠發(fā)揮本單位重要職能的計劃，安排志愿者提供連續(xù)性、特色性的服務，從而將志愿者服務內容更加受益于大眾。作為一個醫(yī)療衛(wèi)生服務行業(yè)的志愿服務組織，我們將在實際工作中不斷總結提高，爭取在今后將志愿者服務隊伍建設得更好，并為她的發(fā)展壯大打下扎實的基礎。
志愿者服務隊年度總結篇四
本年度，我校教育教學工作緊緊圍繞教育局的工作部署，在學校領導及全體教師的支持與努力下，按照“讓教師得到發(fā)展，讓學生獲得成功”的工作理念，緊緊圍繞“提高教師專業(yè)化水平和教學質量”這個核心目標，進一步深化課程改革，夯實校本教研，追求高效課堂，提高管理實效，全面提高教育教學質量，真正實現師生素質全面、持續(xù)、有效發(fā)展。現將主要工作總結如下：
1、強化領導班子建設，加強干部隊伍作風建設，校領導身體力行，率先垂范，積極深入班級聽課，參加學校組織的各項活動等，起到了帶動引領作用。
2、加強教師德育教育，堅持集中、自主學習《教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教育法》等法律法規(guī)，提高教師依法執(zhí)教的能力。
本年度，為強化教師的師德修養(yǎng)，開展了師德教育月活動，從領導測評，教師測評和學生評價三方面進行，評出了3位師德標兵和5位師德先進個人。入選教師進行了題為“不忘初心我的教師夢”典型經驗交流匯報。
3、開展了全校共讀一本書活動，此活動與學校開設的閱讀課相融，讓學生與書為伴、與書為友，學會讀書。陶冶學生的情操，提高學生辨別真善美的能力。
4、學校經常利用晨會、國旗下的講話和班隊會課加強學生的個人修養(yǎng)、前途理想、人生價值觀、心理健康等教育。
5、抓好校風的養(yǎng)成。
以開展文明班級評比等一系列活動，扎實地推動師生各方面規(guī)范化的養(yǎng)成，使學?；旧闲纬闪艘粋€誠信、文明、和諧、安全的校園。
6、抓好班級工作。
各班主任和科任基本上形成自主管理、協調發(fā)展、誠信互助、親力親為的局面。在本年度老師們都能本著對學生負責、對家長負責、對學校負責，對社會負責的工作責任感和事業(yè)心開展工作的，能密切注意抓好學生的思想教育。
7、強化了德育，召開家長會二次，加強了學校、家庭、社會的聯系。
為學生的全面發(fā)展創(chuàng)造出一個健康、文明、舒適的學習生活環(huán)境。形成學校、家長、社會三位一體的教育網絡。
本年度，全校教師都以高度的主人翁責任感投入到迎接義務教育均衡發(fā)展工作當中，工作中起早貪晚，任勞任怨，材料的準備做到保質、保量、詳實、完善，功能室設備基本達到省級二類標準，功能室布置與本學科文化相符合。師生員工自己動手創(chuàng)設了主題突出特色鮮明的校園文化。深受好評。10月份順利通過了國檢。
1、本年度我校加強課程計劃的執(zhí)行和管理，做到了“開齊、上足、教好”，同時也促進了學生的全面發(fā)展，加大了對課堂教學的監(jiān)控力度，進一步加強了教學常規(guī)工作的管理與考核。
(1)抓備課。
本年度教導處對各教師的教案檢查了八次。每次檢查后，教導處都認真總結，如實反饋，促使了教師改正缺點，發(fā)揚優(yōu)點。
(2)抓上課。
本年度繼續(xù)加強聽課，采用隨堂聽課制度，教導處分組深入班級聽課評課，促使教師的教學觀念轉變，盡可能把更多的時間留給學生，提高了課堂效率。
(3)抓作業(yè)批改。
本年度學校對教師的作業(yè)批改進行了新的考評辦法，提高作業(yè)批改的要求，加大了激勵措施。教導處對各科作業(yè)批改情況抽查了八次，大部分教師能夠針對學生作業(yè)中出現的問題，認真處理，及時讓學生輔導改正。
(4)抓課后輔導。要提高教學質量，還要做好課后輔導工作，加強對差生的思想教育，加強課后輔導，引導學生加強對學習的責任心。
2、加強畢業(yè)班的教學管理力度。
學校在本年度上學期對畢業(yè)班進行了四次質量抽測，并組織人員認真批閱，在畢業(yè)班全體教師的共同努力下，我校畢業(yè)班在今年七月份的全局統(tǒng)考中又取得總成績獲第一名的好成績!單科英語、語文獲全局第一名，數學獲第二名。
1、積極組織教師深入學習各科課程標準和《義務教育法》，認真學習，認真做筆記。領悟新課改精神、新課程理念，轉變教師的教育教學思想。各教研組根據本組實際情況搜集有關教學理論，組織教師學習，用理論來指導教師的教育教學實踐。
2、積極開展教研活動。
(1)本年度我校開展了骨干教師引領課、示范課、精品課堂展示課、科任教師開講了、過關課、常態(tài)課比賽等活動，大大提高了各位教師對上課與評課的認識。從研討課前的聽課、教學準備到課后的評課及總結上，教導處都認真組織，精心籌備，努力把教研工作做得更好，提高了每個老師的執(zhí)教能力和教學水平，x月份，xx兩位老師參加了總局骨干教師評比。xx老師被評為總局級骨干教師。
(2)學校領導深入課堂聽課，教師互相聽課。校長、教導處及各教研組長以身作則，在全校掀起了聽課熱潮。大家針對在研究課堂教學領域經常面臨的問題，發(fā)表見解，交流困惑，提高了教研組的凝聚力和科研能力。
3、積極選派教師外出觀摩學習。
本年度，依據上級要求，我校選派xx老師參加了總局舉辦的小學科學教師“學科素養(yǎng)”專題培訓班，選派xx教師參加了森工總局教育局小學科語文教師“思維導圖”教學實踐專題培訓班，暑假期間，選派xx兩名教師前往xx參加聚焦學科核心素養(yǎng)，提升教師專業(yè)發(fā)展高峰論壇。xx暑假期間在xx參加了xx勵耘師培教育咨詢中心舉辦的“立德樹人背景下全國中小學班主任共同體建設高峰論壇暨班主任專業(yè)化成長高級研修班培訓”，11月份，xx參加了總局培訓。以上老師已將所學到的知識及時與全校教師進行分享，讓全校教師不僅學到了課堂改革的寶貴經驗方法，更是領悟到了先進的教育理念，有效地促進了教師們的課堂教育教學水平。
1.加強安全知識的普及和教育，開展了“交通安全進校園——交警講座”活動，提高廣大師生的交通安全意識和遵守交通法律法規(guī)的自覺性。在全國中小學生安全日之際，開展了“六個一”安全教育的系列活動。
2.開展“文明、美德、守則、規(guī)范知識競賽”活動，通過此次知識競賽，使學生們進一步掌握了《守則》《規(guī)范》的內容和要求，有效地促進日常行為規(guī)范養(yǎng)成教育的落實，為進一步構建文明、安全、衛(wèi)生、和諧的校園奠定了基礎。九月份，在全校師生中開展了我的教育格言征集活動。十一月份，學校開展了“文明美德在紅旗”講故事、朗讀、演講比賽，讓文明之花，香飄校園。
3、與國土資源所聯合舉辦了“節(jié)約集約利用資源倡導綠色簡約生活講好我們的地球故事”主題系列教育活動。讓學生認識到保護地球的重要性。
4、六一兒童節(jié)到來之際，召開了慶六一吸收新隊隊員大會的同時，xx農村商業(yè)銀行xx支三位領導親臨我校為學校贈送了球、跳繩等體育器材。各中隊開展了各種形式精彩紛呈的慶?；顒印?BR> 6、開展了征文比賽、寫字比賽、數學百題競賽。
7、七月份，開展了“紅領巾心向黨”為主題的課本劇表演，孩子們用流暢的英語，惟妙惟肖的表演來抒發(fā)對黨的熱愛之情，同時也展示了紅旗小學孩子們扎實的英語功底。
9、我校教師積極參加林業(yè)局工會、教育局聯合組織的全局職工運動會，展示了我校教職工良好的精神風貌。榮獲道德風尚獎及高小組女子團體第二名和職工女子拔河第二名的成績。
9、社團活動至今，以“激發(fā)興趣，挖掘潛能，培養(yǎng)特長，提高素質”為出發(fā)點，開設了舞蹈，電子琴，手工，繪畫，田徑、足球、演講、微機、朗讀、英語、小記者、低段奧數、高段奧數，乒乓球十四個社團。融教育性，活動性和趣味性于一體，達到“生生有特長”的素質教育的奮斗目標。12月伊始，小記者社團的同學首次走進軍營進行采訪、參觀，零距離感受軍營生活。
10、12月中旬，學校在一、二、三年級隆重舉行了親子工作家務技能大賽，比賽現場氣氛熱烈，家庭氛圍濃厚，每一組的家庭的作品極具創(chuàng)造性藝術性融為一體，惟妙惟肖，活靈活現。學生在活動中得到了鍛煉。
11、首屆讀書節(jié)活動開展有聲有色，共歷時一個半月，創(chuàng)建了良好的校園文本，喜愛讀書，學會讀書;讓每一位師生在讀書活動中沐浴文化的恩澤，接受傳統(tǒng)的洗禮，享受閱讀的快樂，構建有特色的書香校園文化，提升了學校品位。
1、安全無小事。
學校領導十分重視學生的安全教育工作，進一步完善了《安全工作獎懲和責任追究制度》，把安全工作作為學校教育工作的首要大事，經常開展安全自查。做到校委會次次有研究部署，教師會上次次有檢查布置，對安全工作形成了“人人有責，齊抓共管”的局面。學校后勤切實做好校舍、設施、設備等的維修工作，檢查加固了體育器材及其他露天設施，積極消除校園內的安全隱患，嚴防校園安全故事的發(fā)生。
2、經常開展安全宣傳教育。
為切實消除校園安全故事的發(fā)生，學校實行封閉式管理，政教部、大隊部以規(guī)范學生日常行為為基礎，積極開展安全教育工作，做到逢會必講校園安全。
值周教師堅持到崗維護紀律，防止學生發(fā)生意外傷害事故。課間，保安及時到樓外巡視，放學后在停車場就包車的孩子進行秩序維護，嚴禁司機無證駕駛，超員駕駛。紅領巾小廣播經常播出安全教育內容，讓安全教育內容深入人心。
另外，我校還不定期的進行安全演練，提高學校實際應對和處置突發(fā)安全事件的能力，更進一步增強師生的安全意識，真正掌握在危險中迅速逃生、自救、互救的基本方法，提高了抵御和應對緊急突發(fā)事件的能力。
1.為教師的成長與專業(yè)化發(fā)展創(chuàng)造條件搭建平臺上還需加倍努力。
2.管理在精細化上還需進一步加強，在細節(jié)上要進一步深化。
3.教師教學反思力度不夠，教科研意識不強，能力有待提高，管理有待加強。
4.教研活動實效性不強，缺乏積極主動的活動意識。
5.教師之間的執(zhí)教水平良莠不齊，不夠均衡。
1.努力改善辦學條件，提高學校資源利用率。
2.小科課上出特色，學期末對小科課程統(tǒng)一進行驗收。
3.加強隊伍建設，為教師發(fā)展搭建更廣闊的平臺，促進教師專業(yè)化發(fā)展，促進學?？沙掷m(xù)發(fā)展，實現學生、教師和學校的共同發(fā)展。
4.加強教育教研能力，加強教研組建設，在課題研究方面加強管理，使教師成為研究性的教師隊伍。
5.以標準化建設為契機，加快學校文化建設，充分發(fā)揮環(huán)境育人的功效，真正實現教育的均衡發(fā)展。
回首過去，成績可喜，面對未來，信心百倍。我們相信，在各級領導的正確領導下，在全體教師的大力支持下，面對新形勢、新機遇、新挑戰(zhàn)，我們將進一步樹立信心，理清思路，突出重點，勤奮工作，講究實效，以實際行動把我校的教育、教學工作推向新臺階。
一年來，在上級教育主管部門的領導下，在廣大教職工的辛勤努力下，我們圓滿地完成了本學年的教育教學工作，取得了一定的成績，下面就本學年的工作總結如下：
我們根據學校工作實際，明確責任分工，形成了以校長統(tǒng)攬全局，主任負責教學、教師管理，會計負責校園安全、衛(wèi)生和后勤保障的領導格局。學校定期召開班子會，討論學校主要工作思路，充分發(fā)揚民主，集思廣益。
一學年來，我們這個團隊砥礪前行，開拓進取，內抓教育質量，外樹團隊形象，用實干逐步取得家長的信任和社會的認可。2017年，是我們司竹鎮(zhèn)南淇小學發(fā)展史上極為重要的一年，一年來，各級財政投入遠遠超過了學校建校以來各年的總和，學校面貌發(fā)生了翻天覆地的變化。這一年，一座1200平方米的教學樓拔地而起，活動場地全面硬化。這一年，教師辦公電腦、班班通設備、校園網建設到位，我們鄉(xiāng)村小學一步實現信息化。這一年，微機室、圖書室、科學實驗室、科技活動室、心理咨詢室、音樂舞蹈教室、美術書法教室、體育器材室、會議室、少隊部等部室建設到位，辦學條件實現大跨越。這一年，我們開展了主題顯明的校園文化建設，校園文化的育人功能初步彰顯。這一年，我們校園整體綠化美化工作逐步展開，地上桂花、櫻花、紅葉李次第吐出新綠，地面三葉草已經萌出新芽。
在硬件條件持續(xù)改善的同時，我們南淇小學師資力量也得到全面加強，南淇小學現有在崗教師10人，其中一級教師6人，二級教師4人;大學本科學歷3人，大學?？茖W歷6人，縣級骨干教師1人。我們有一半教師是來自于統(tǒng)招的大專院校，中青年教師成為教師的主體。教師結構合理，基本能滿足教學需要，師資基本達到全縣均衡水平。栽下梧桐樹就能引來金鳳凰，在校園環(huán)境全面改善的條件下，我相信，下學期，我們全校的師資力量將會進一步加強，教師老齡化的現象會得到全面改觀。
1、每個學期，我們都會邀請到省國安消防知識科教站的教官來校為廣大老師進行了消防知識培訓，并和全校師生一起開展火災應急安全演練。
2、2018年“六一”兒童節(jié)，我們成功舉辦了慶“六一”暨校園藝術節(jié)，本次活動參演節(jié)目質量高，受到師生喜愛和家長的支持，活動中還有多位家長主動參加活動，為孩子們表演節(jié)目。
3、2018年5月17日，我們在鎮(zhèn)中心學校的安排下，組織學生開展了研學旅行活動。本次活動師生熱情很高，開闊了學生視野。
4、每學期我們南淇小學都會開展“親子閱讀，浸潤書香”的讀書月活動，培養(yǎng)學生閱讀興趣，養(yǎng)成良好的閱讀習慣。
一份耕耘一份收獲，在全校師生的共同努力下，一年來，我們南淇小學在上級教育主管部門舉辦的多項活動中，都取得了驕人的成績：我校王全會老師被評為縣級“骨干教師”;在全縣青年教師微課大賽中，我校時冬利老師的微課獲得縣級三等獎;我校王全會老師被評為鎮(zhèn)級模范班主任;我校劉智虎老師被鎮(zhèn)中心學校推薦為“西安最美教師”;王志堅老師被鎮(zhèn)中心學校推薦為2018年“西安之星”。劉智虎老師被被為縣級“優(yōu)秀鄉(xiāng)村教師”。在全鎮(zhèn)統(tǒng)考中，我校屢創(chuàng)佳績，特別是在本學期期中考試中，三年級英語、六年級數學進行了全鎮(zhèn)統(tǒng)考，我們南淇小學兩科都取得了第一名的好成績。
盡管我們的工作取得了一定的成績，但與社會的期望還有一定的差距，在今后的工作中，我們將不斷努力，砥礪前行，讓南淇小學的明天更美好。
楊市辦事處地處潛江南大門，轄17個行政村，1個社區(qū)，27465人。全處共有黨員949名，設黨委1個，黨總支4個，黨支部45個。20xx年，全處實現生產總值21.97億元，同比增長101.56%;固定資產投資95050萬元，同比增長23.4%;完成國地兩稅2760萬元，同比增長20.9%;農民人均純收入7641元，同比增長13%。
今年以來，本人帶領班子成員認真依照崗位目標責任要求，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，立足全處大局，本著工作思路抓創(chuàng)新、基礎工作抓規(guī)范、重點工作抓特色、責任機制抓完善的原則，緊緊圍繞夯實基礎、提高水平、培育亮點、突破難點的黨建工作思路，切實履行黨建第一責任人的職責，解放思想謀思路，立足實際打基礎，創(chuàng)新載體抓落實，力求黨建工作跨臺階、上水平，形成了黨建和經濟互助并進的良好格局，具體述職如下：
抓責任落實，建立黨建工作聯動機制。
落實責任制是搞好黨建工作的關鍵。作為辦事處黨委書記，在實際工作中我自覺樹立管黨意識，認真履行管黨職責。
加強黨委班子自身建設，營造良好黨建氛圍。
黨委班子自身是黨建工作的一面旗幟、一個標桿，所以，我堅持把黨委班子建設作為黨建工作的首要任務來抓。一年來，不斷強化班子的政治理論學習，努力提高班子成員的政治思想素質;建立健全黨委班子的各項規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行民主集中制;建立了黨委委員黨建工作聯系點制度，要求每個黨委委員每周到村支部檢查指導工作不得少于2次，處黨委每月至少召開一次專題會議，聽取各個黨委委員的黨建工作情況匯報，研究解決重要問題，通過層層分解、細化量化、責任到人，從而形成了黨委統(tǒng)一領導、有關部門各司其職、一級抓一級、上下貫通的黨建工作格局，構建起上下同心齊抓黨建的良好運行機制，班子成員之間工作相互配合，困難面前相互支持，形成了領導班子合心、合拍、合力和風清、氣正、勁足的良好氛圍。
加強組織領導，確保黨建工作層層落實。
成立了由處黨委書記為組長，黨委委員為成員的黨建工作領導小組，并配備了專職組工干部，設立了組織工作辦公室，辦公設備、工作制度、人員分工全部到位，確保了黨建工作的扎實落實。同時，在全處18個村(居)黨支部配備了專職黨建副書記，形成了黨委書記負總責，黨群副書記書記主抓，黨委組織委員組織實施，黨總支和黨支部具體落實的黨建工作網絡。
健全責任機制，規(guī)范管理。
一是健全述職述廉制度。定期召開村黨支部書記述職述廉會議，由組織辦公室負責實施，每季度組織一次，聽取村黨支部書記工作開展情況的匯報，促進農村干部廉潔勤政。目前，全部完成了18個村(居)黨支部書記的述職述廉工作。
二是完善考核機制。年初組織制定了年度黨建工作計劃，明確了全處黨建工作重點，年終根據工作細則嚴格進行黨建工作專項考評;健全完善了《村干部年度工作考核和獎懲辦法》，在對村級常規(guī)性工作實行全過程考核的同時，實行重點工作一事一考核，憑政績、憑貢獻定報酬、定獎懲，實現了村級管理規(guī)范化、制度化。
抓班子建設，凝聚基層黨員發(fā)展力量。
強化龍頭建設，選優(yōu)配強黨支部班子。
一是選好帶頭人，發(fā)揮領頭雁的作用?；鶎庸ぷ鞯拈_展，關鍵在書記。我處以20xx換屆年為契機，通過走訪座談、調查摸底、民主評議和組織考察等方式選優(yōu)配強村書記，先后調整軟弱渙散村黨支部書記3名，;要求各村書記做好年初表態(tài)承諾、年中回頭小結、年末總結考評，狠抓工作落實;注重發(fā)揮村書記的作用，要求村書記以講政治、講發(fā)展、講穩(wěn)定、講制度、講隊伍為標準自律，并通過村書記例會、現場會等形式，不斷提高村書記的綜合素質。
二是選優(yōu)配強村級班子。在實行村(居)兩委班子換屆時，通過調查摸底、走訪座談，將一批政治強、作風正、靠得住、有文化、有本事、能夠帶領群眾致富的優(yōu)秀黨員選進村兩委班子，實現了16個村黨支部書記主任一肩挑，村黨組織書記、村委會主任一肩挑比例達到94%，增強了村黨支部的戰(zhàn)斗力和凝聚力。
規(guī)范黨員管理，提高黨員素質。
二是嚴格黨員發(fā)展四票決、三公示制度，黨員發(fā)展嚴格有序。處黨委對年度黨員發(fā)展工作進行了專題研究，把解決3年以上未發(fā)展黨員的村作為工作重點，制定了黨員發(fā)展計劃。注重在致富能手中培養(yǎng)黨員，把黨員培養(yǎng)成致富能手，重點在有文化雙帶能力強的青年和婦女中發(fā)展黨員，不斷優(yōu)化黨員隊伍結構。今年，全處發(fā)展黨員21名，轉正黨員23名。
三是加強流動黨員管理。定期溝通交流，從思想、學習、工作和生活等方面關心幫助他們，定期走訪流動黨員親屬，免除他們的后顧之憂。深入開展三聯一促活動，建立困難黨員幫扶機制，村干部與貧困戶、貧困生結成100多對幫扶對子，定期走訪，黨員先鋒模范作用得到了充分發(fā)揮。
加強后備干部培養(yǎng)，儲備實用人才。
在農村黨員中，不斷培養(yǎng)農村后備干部，每村挑選2名以上年紀輕、致富潛力大的黨員作為培養(yǎng)對象，重點培養(yǎng)村黨支部書記和村委會主任后備干部;挑選2名以上思想覺悟高、群眾基礎好的種植、養(yǎng)殖、加工、營銷大戶作為實用人才培養(yǎng)對象。目前，我處共培養(yǎng)農村后備干部33名，農村實用人才38名。
抓載體創(chuàng)新，開展為民服務基本活動。
堅持把親民、為民作為黨建工作的出發(fā)點和落腳點，不斷創(chuàng)新載體，密切黨群干群關系。
以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為載體，不斷提高群眾服務水平。
突出一個主題：即圍繞全處確定的創(chuàng)先爭優(yōu)求突破，科學發(fā)展促趕超活動主題;堅持兩個注重：即堅持注重創(chuàng)新、實施分類指導，注重群眾參與、講求工作方法;開展三項活動：即黨員公開承諾、領導點評、群眾評議活動;抓好四個載體：即在窗口單位，以爭做服務之星為載體，提高服務水平和辦事效率;在農村，以爭做帶富先鋒為載體，大力培養(yǎng)農村致富能手、外出能人。在衛(wèi)生院、學校等事業(yè)單位，以爭做愛崗敬業(yè)先鋒為載體，通過創(chuàng)建黨員先鋒團隊，切實提升工作能力;在兩新組織，以爭做創(chuàng)業(yè)先鋒和奉獻社會先鋒為載體，廣泛開展亮身份、比貢獻、做表率主題實踐活動，進一步增強責任感、使命感，增強大局意識、責任意識、奉獻意識，更好地發(fā)揮先鋒模范作用。
黨建述職評議考核工作，現將有關情況報告如下：
一、高度重視，精心籌劃。開展黨支部書記抓黨建述職評議考核，是堅持黨要管黨、從嚴治黨的重要內容，是促進黨支部黨建工作目標落實到位的重要措施。公司對此項工作高度重視，把其作為深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神的現實舉措，召開專題會議研究部署，認真研究籌劃，扎實搞好準備，精心設計、周全考慮，于2019年1月xx日召開支部委員會研究制定了《xx公司黨支部2020年抓黨建述職評議考核實施方案》，進一步明確了述職人員、時間和具體內容，要求各支部端正認識，按要求準備好此項活動，指定專人負責對黨支部準備工作予以指導，確保了評議考核工作高起點籌劃、高標準展開。
二、搞好動員，扎實準備。1月x日上午，公司召開專題會議，組織參加評議人員認真學習《黨章》和《實施方案》，使大家切實增強從嚴從實搞好述職評議的思想自覺和行動自覺，進一步強化黨的觀念、提高黨性修養(yǎng)，為進一步統(tǒng)一思想、提高認識，高質量搞好述職評議打實基礎。為了確保黨支部書記在述職評議中言之有物、切中要害，推動述職評議考核工作取得實效，提前安排各黨支部書記撰寫個人述職報告，要求全面總結一年來黨建工作，實事求是地總結成績、查找問題，提出進一步加強和改進工作的思路措施。
三、嚴密組織，搞好評議。2021年1月xx日上午召開述職大會，各黨支部書記、黨支部委員、黨小組長，部分黨代表、職工代表參加會議。述職評議會議按照“述職、提問、點評、測評”的程序進行，述職同志能夠重點從“學習貫徹黨的十九大精神、落實上級決策部署、基層組織建設、黨建責任落實、上年度問題整改”等方面著手，客觀地總結了2020年黨建工作開展情況，以履行黨建工作職責為主線，做了詳盡如實的述職，通過公開述職，分析存在的問題，達到了以述職推動黨建工作的目的，贏得了參會人員的肯定。其后，全體黨員現場提問，述職同志現場回答；點評環(huán)節(jié)嚴肅認真，逐一進行點評，點出存在問題、指明努力方向。最后，對述職人員進行測評。
四、提出要求，整改提高。通過開展黨建述職評議考核工作，既述出了壓力，又述出了動力，更加明確了抓黨建、帶隊伍、促提高是責無旁貸的職責。會上，xx作了整體點評，充分肯定了述職評議取得的成效。結合省公司黨委巡察監(jiān)督，xx公司黨委年度黨建工作考評、黨建工作現場督導，黨支部季度互查互評，針對暴露出的一些問題和不足，要求各黨支部要提高政治站位，牢固樹立管黨治黨責任意識；要強化責任擔當，持續(xù)提升管黨治黨能力素質；要堅持砥礪奮進，持續(xù)推動公司安全穩(wěn)定各項工作，充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘和廣大黨員先鋒模范作用，統(tǒng)籌推進安全穩(wěn)定各項工作，確保實現2021年良好開局。
按照區(qū)委組織部《關于做好20xx年度基層黨建述職評議考核工作的通知》要求，我們對基層黨建工作進行了全面檢查和梳理總結，現將有關情況報告如下：
(一)強化責任意識，落實黨建責任制。把黨建工作納入各基層單位目標責任,與經濟工作同部署同考核。每季度對各支部黨建工作進行督促檢查，要求各支部書記對黨建工作進行專題匯報。年終，在各支部開展雙述雙評活動，進行年度考核，將黨建履責靠后的單位取消目標責任考評優(yōu)秀資格。
(三)抓組織建設情況。一是深入推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化。及時傳達學習區(qū)委組織部《關于2018年“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化安排的通知》，并轉發(fā)至基層各個支部;二是組織機關全體黨員赴梁家河開展“不忘初心，牢記使命”主題黨日活動，接受紅色教育;三是開展年輕干部下基層大調研活動，在機關挑選80后大學本科及以上學歷機關干部4名，結合我局工作實際，精心選擇調研課題，走進基層，全面了解下屬企業(yè)發(fā)展中遇到的問題，充分利用調研，解決下屬企業(yè)遇到的困難和問題，促進日常工作落實和提升。四是認真落實“三會一課”和固定黨日制度，完善黨員學習、黨員民主評議、黨員發(fā)展等制度，做到管理制度化。全年各支部共開展主題黨日活動60次，開展“雙述雙評”民主評議黨員活動，評選出2個優(yōu)秀黨支部和2名優(yōu)秀黨支部書記。發(fā)展黨員1名，系統(tǒng)各支部全面實現網上繳納黨費無尾欠。
(四)深化抓黨建促脫貧攻堅情況。局黨委高度重視，抽調班子成員及骨干人員做好扶貧工作。選派富有農村工作經驗的機關中層擔任**村第一書記。結對幫扶**村的8戶貧困戶，建立了一對一長效幫扶機制。每周召開一次黨委擴大會，專題研究扶貧工作。一是投資140萬元，規(guī)劃建設了2個生態(tài)停車場;二是協調項目資金30萬元、區(qū)老齡委老年幸福院項目資金10萬元，共投資四十萬元，為**村建成了村老年人活動中心，投資4萬元，為村委會廣場制作黨建文化墻;三是在**村轄區(qū)內縣道、村道安裝太陽能路燈150盞，方便群眾夜間出行;四是投資228萬元，建設**口住戶后院護坡建設項目，投資5萬元，積極開展**口河道環(huán)境整治;五是積極協助群眾擴大完善三大產業(yè)基地，以培育三大產業(yè)基地為基礎，加強三個合作社建設，利用電子商務發(fā)展鄉(xiāng)村旅游，推進產業(yè)發(fā)展，增加貧困戶收入，確保各戶按期脫貧。
一是黨員的教育管理還不夠規(guī)范。各基層黨支部黨員多屬臨聘人員，流動性大，在管理上存在一定難度。二是局黨委對各支部的黨建工作檢查督促力度不夠。檢查僅僅停留在文字及影像資料上。三是黨建活動開展缺乏創(chuàng)新。黨建活動局限于完成上級安排的“規(guī)定動作”，缺乏主動意識和創(chuàng)新意識。
今后的工作中，局黨委將進一步深入學習貫徹黨的十九大精神，積極落實區(qū)委的各項決定及要求，不斷增強四個意識，著力提升黨建工作水平。
(一)切實增強責任意識，強化黨建工作機制。認真履行抓黨建第一責任人的職責，帶頭嚴守黨紀黨規(guī)，堅決落實黨建工作各項制度，切實加強黨組織書記抓黨建工作，強化工作指導和督查，做到用制度管人、按制度辦事，抓好班子、帶好隊伍、管好干部。
(二)集中精力，統(tǒng)籌兼顧做好黨建工作。實行一月兩個黨建工作日，半年一次企業(yè)黨建考核排名，一年一次企業(yè)黨建述職述評，堅持黨建工作與經濟工作同考核，實行一票否決。
(三)加強工作創(chuàng)新。在深入調研的基礎上，進一步改進工作方法，創(chuàng)新黨建活動形式，豐富活動內容，確?；顒尤〉脤嵭?。
本學期我校深入貫徹落實黨的十九大精神，堅持“依法治校,以德立校,質量強?！钡霓k學目標,“向40分鐘要質量”，以人為本,轉變工作作風，推進素質教育，規(guī)范教育管理，打造高效課堂，著力提高教育教學質量，強化教師隊伍建設，注重教師專業(yè)能力的培養(yǎng)，轉變教育教學思想觀念，全面推進學校的發(fā)展，現就一學期的工作總結如下：
1、加強組織領導，健全管理機構。
xx小學始終將安全工作放在首位，成立安全工作領導小組，確立“安全無小事”的工作意識。嚴格門衛(wèi)制度，課堂安全管理制度，修訂完善《學校安全事故應急處理預案》，進一步明確安全工作的責任和工作的具體要求。學校堅持安全工作責任制，按照“誰主管，誰負責”的原則，把教師獎懲同安全工作進行有機結合，校園安全從時間、空間、場所做到齊抓共管，無縫銜接。
2、依托活動平臺，強化安全教育。
“每天安全5分鐘”，學校充分利用升國旗、大型集會、晨會等時段提醒全體師生牢固樹立安全意識，借助專題講座、黑板報、宣傳專欄、微信公眾和等資源平臺，給師生重溫防震、防火、防汛、防病、防食物中毒、防交通事故等安全常識和逃生技能。
1、用科學的管理落實常規(guī)教學。
制訂常規(guī)教學方面的規(guī)章制度和檢查考核制度，不定期對教師教學常規(guī)性的工作進行了大檢查，檢查包括：備課、聽課、作業(yè)、教后反思工作等。本年度工作重點抓課堂教學，抓“xxxx校三環(huán)互動”高效課堂模式的落實，通過聽課和查看備課的方式督促教師推進課堂改革，11、12月份組織了教師參加第三校本研修共同體的同課異構活動，通過觀課、議課、評課等方法有力地提高了我校教師的業(yè)務能力。學校還利用上公開課、說課、反思等教學活動“逼著”每位老師鍛煉提高；創(chuàng)造各類外出學習培訓機會“逼著”老師專業(yè)成長；借助教學競賽“逼著”教師提升自我。
2、用多樣的方式調動教科研?。
我校成立了教科研工作領導小組，制定《校本研修三年規(guī)劃》、《校本研修學習制度》、《校本研修培訓制度》、《校本研修課時認證制度》、《校本研修考核制度》等，從制度上對校本研修工作給予保障，從實際工作中予以引領，確保教科研工作落實并取得實效。學校積極開展教研活動，做好教研活動記錄，虛心學習各位教師的先進經驗，不斷提高自己的業(yè)務能力，每個教研組都有自己的小課題，這些小課題立足“小”字，幫助教師關注自己具體教育教學中的現象，追求真實的研究，本學年學校申報的課題經學校、中心校推薦，教研室課題立項評審會議評審審核獲得市級立項，課題研究周期為一年。
1、開展主題活動，形成教育體系。
深入開展“主題教育月活動”。以一月一主題，一月一重點的方式不斷強化德育教育工作，借助“國旗下演講、主題隊會、班級活動”培養(yǎng)學生良好習慣、傳播先進文化，強化青少年的心理健康教育，努力培養(yǎng)學生健康的心理品質和健全人格。
2、構建班級文化，形成教育特色。
加強班級文化建設，把校園文化建設引向深入。積極開展“以溫馨教室、文化教室”為主題的班級文化建設主題活動，通過班風建設評比，引導各班學生探尋總結自己在學習、勞動、紀律、工作、生活等方面所具有的共同優(yōu)良品質，形成最具本班特色的班級文化。
3、豐富課余生活，形成教育氛圍。
開展陽光體育活動。積極響應“每天鍛煉一小時，健康工作五十年，幸福生活一輩子”的號召，落實《中小學陽光體育活動實施方案》，在開足體育課時的基礎上，保障學生“兩操”。
本學期學校承擔xxxx名重度殘疾兒童的送教上門工作，學校對送教工作做了詳細安排，確保每月2次送教上門，本學期送教10次；本學期學校有4名建檔立卡貧困學生，學校為貧困學生免除了教輔資料費，贈送了衣服、學習資料，確立了幫扶老師，制定了幫扶計劃，按照“一月一家訪、一周一輔導、一天一談心”的要求扎實做好教育扶貧工作，獲得了家長的稱贊。
本學期以來，學校重視家長的教育工作，通過各種方式進行家庭教育分享，一是9月30日召開一年級家長會，向一年級的家長講述小學和幼兒園的區(qū)別，以及小學的要求等；二是在班級微信群開辟“xx小學家庭教育每日分享”專欄，每日向家長分享有關家庭教育方面的知識，以此提高家長的教育觀念，促使家長改進教育方法，目前來看，效果還不錯；三是在期中考試結束后召開了家長會，校長為家長做了學術報告，班主任向家長反饋了學生的在校情況。
學校堅持校務公開制度，提高學校教育經費的使用效益，嚴格執(zhí)行財務預算制度，做到開支精打細算，做到花小錢辦大事，完成了部室的規(guī)范化布置，購置了熱水器、垃圾箱、垃圾桶等，努力改善辦學條件。
存在問題：一是教師的綜合素質有待提高；二是需要加強校本研修的落實；三是需要提高高效課堂水平；四是需要大力宣傳，努力招生。
我們一定會以“提升教育質量”為目標，努力辦人民滿意教育。
20x年度本人在醫(yī)院領導的正確領導下，在科室全體同志的大力支持配合下，努力學習、積極工作，轉變管理理念，認真落實院、科兩級負責制，帶領全科同志發(fā)揚吃苦耐勞、開拓創(chuàng)新、勇于進取的精神，密切配合醫(yī)院改革的步伐，在工作中取得了一定的成績，也存在一定問題?，F小結如下：
一、認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，實踐三個代表重要思想，遵紀守法，清政廉潔。模范遵守院規(guī)院紀，服從領導，透明管理。堅持政治理論學習與業(yè)務學習相結合，緊跟時代步伐，把握時代脈搏，牢固樹立服務意識，大局意識，積極投身醫(yī)院和科室的改革，勇于實踐，敢于勝利。發(fā)揚奉獻精神，在科室人員減少，任務增加的情況下，調動科室全體同志精誠協作，牢固樹立“院興我榮、院衰我恥”的思想，不計個人得失，確保了年度任務的超額完成。
二、以學習促管理，以管理促效益，以效益促發(fā)展。正確處理科室與醫(yī)院、科室同事之間的關系。引導科室全體同志正確樹立個人的世界觀、價值觀、人生觀。面對新形勢、新機遇、新挑戰(zhàn)，能夠清醒地認識到強練內功才是生存之道，因此在工作之余努力學習專業(yè)理論知識，解決業(yè)務上的疑難問題。作為一名管理者，在追求自身素質提高的同時，更高的追求是科室全體素質的全面提高。
三、自覺遵守院規(guī)院紀和科室的有關規(guī)章制度，上班不遲到、不早退，工作積極主動，認真負責，為了工作加班加點是經常的事，但從沒有向醫(yī)院提過非分要求，也從未報過一個加班。在科室管理上，時刻嚴格要求自己，率先垂范，要求其他同志做到的自己首先做到，要求別人不做的，自己堅決不做。團結科室同志，積極協作，全面完成了醫(yī)院下達的各項任務。
1、20x年度，根據新形勢制定了科室績效工資分配方案，充分調動了科室人員的工作積極性，全體同志集思廣益，挖潛提效，根據我院的具體情況，新開展了幽門螺旋桿菌抗體檢測、torch、rh血型鑒定、血流變檢測等15個新項目，服務了臨床、方便了病人、提高了科室檢查能力和個人技能，增加了創(chuàng)收，取得了兩個文明的同步增長和社會效益與經濟效益的雙豐收。
2、順利完成了實驗室信息管理系統(tǒng)的建設。2013年，在院領導的大力支持下，檢驗科實驗室信息管理系統(tǒng)安裝完成啟用，lis的建立為檢驗科的管理和與臨床科室的溝通提供了極大地便利，提高了工作效率，促進了醫(yī)、檢、患三方的和諧。
3、超額完成了全年的醫(yī)療任務。2013年度，科室完成常規(guī)總診次兩萬余人次;經濟創(chuàng)收47.3萬余元;為醫(yī)保體檢、合療體檢約1萬余人次，實現經濟創(chuàng)收16.6萬元;零星體檢x余人次，創(chuàng)收x00余元;20x度全年創(chuàng)收84萬余元;全年為醫(yī)院創(chuàng)效近60萬;取得了突破性的可喜成績。
五、存在問題。盡管在20x年取得了一定的成績，但在科室勞動紀律、制度建設、成本控制、人情檢查等方面仍然存在一些不盡如人意之處，在2014年的工作中將努力改進，爭取在20x年取得更好的成績。
志愿者服務隊年度總結篇五
活動時間：9月25日下午。
活動地點：龍泉平安小學。
活動內容：1、大合唱祖國頌。
2、游戲“我愛記歌詞”
3、歷史題問答。
4、朗誦愛國詩歌。
5、跳兔子舞。
6、獨唱英語歌曲。
7、偉人圖像簡介。
（注：以上活動，志愿者和小學生均共同參與）。
活動經費：20元。
活動流程：1、前期準備。
（1）創(chuàng)意部提出活動方案，并交與策劃部；
（4）宣傳部出海報和展板對此次活動進行宣傳。
2、期中安排。
（1）向總隊借20副左右帽子和工作排；
（2）組織部帶領志愿者前往平安小學并組織開展活動；
(3）網絡部采集現場圖片資料，并負責將資料傳到志愿。
者網站；
（4）志愿者帶領小朋友進行各項表演及游戲活動。
3、期后總結。
（1）新聞部負責描寫活動現場及當天概況，并及時作出。
新聞報道；
（2）組織部在活動結束后將志愿者帶回學校，并在一天。
之類作出活動總結；
（3）志愿者召開會議并整體對此次活動進行總結，找出。
成功與不足之處，以下次活動能取長補短。
一、體性質與名稱：
人際恰恰恰――封閉型、成長型、結構型和異質型的團體。
二、體活動的目標：
1、目標：培養(yǎng)團體成員之間的凝聚力與信任感。
2、體具體目標：
（1）凝聚團體的共識，強化團體的向心力。
（2）培養(yǎng)團體的默契，增強成員的互信基礎。
（3）強化成員在團體中的自我價值感，增強自信心。
（4）強調成員間的互助合作的精神。
（5）透過活動的特殊設計激發(fā)成員的思考力與創(chuàng)造力。
三、?團體活動的對象：
在交往過程中存在疑惑的心協成員。志愿加入團體并積極主動的投入團體的一切活動中去。在小組成員中希望是異質的，所以會盡量平衡他們的性別、專業(yè)。在小組中我們需要那些有溝通愿望的同學，能認真的對待小組活動，并且為人坦誠和友善，能與人護目相處。在小組中，我們會盡量保證成員間是陌生的。
四、?團體規(guī)模：
分三個小組，每組8-10人。
五、?團體活動地點：
團體心理咨詢室（科技樓319）。
六、活動時間及頻率：
每周一次，共五次。每周六晚上7：00-9：00。
七、?團體規(guī)則：
各組的領導者綜合其成員意見，成書面形式，由各成員簽字確認，即可生效，
策劃。
各組領導者及成員要嚴格遵守規(guī)則。
八理論基礎：
“印刻”理論。
著名動物心理學家洛侖茲曾經做過一個實驗，他把一組鵝蛋分為兩部分，一部分由母鵝自己孵化，這部分小額出殼后看到的抵抗一個活動物是母鵝。根據常識，這部分小鵝會跟隨母鵝，同他保持親近和依戀的關系。事實也確實如此。另外一部分鵝蛋是人工孵化的，小鵝出殼后看到的第一個活動物是實驗者本人。這部分小鵝便把實驗者當成母鵝，緊緊跟隨，吧研究者當成母親來親近和依戀。這種有機體在其生命早期的敏感階段對最早看到的活動物體產生依附的現象，稱為“印刻”，通過印刻而形成的依附行為，對有機體產生持久、深刻的影響。
人類的生物發(fā)展水平雖然比動物要高得多，但人類也有同“印刻”相類似的過程。人類歷史上出現過自幼兒與狼，兄等動物產生了強烈的依戀而逃避人類。此外，人類的嬰兒也會在“敏感期”出現對母親的依戀。人的交往和人際關系的需要，正式在這種最初的基礎上發(fā)展起來的。
“本能理論”
另外一些心理學家認為，對群體的依戀是人的本能或遺傳，是人類祖先時代就已經形成的能力。人類的祖先古猿的自我保護能力很差，要想保存自己的生存和繁衍，就必須以群體的方式活動，依靠群體的力量來抵御災害，獲得食物。經過長期的進化，這種群體的習性傳遞給后代，使人類先天具有與人共處，交往的需要。他們研究了人類的近親恒河猴，發(fā)現在它們身上也存在依戀現象。實驗證明，恒河猴的依戀行為取決于對象是否能夠提供溫暖、舒適的機體特點，而不在于能否提供食物。
動物的依附，合群傾向和表現，為人際交往這一人類行為的'形成奠定了生物學的基礎，對我們認識人際交往具有一定的啟迪作用。
馬斯洛的需要層次理論：
1、生理需要。
2、安全需要。
3、愛與歸屬的需要。
4、尊重的需要。
5、自我實現的需要。
首先，生理需要的滿足離不開人們的聯系和交往。
其次，安全需要的滿足離不開人們的聯系和交往。
再次，愛與歸屬需要的滿足離不開人們的聯系和交往。愛與歸屬的需求，既是交往的結果，又是進一步交往的推動力。
又次，尊重需要的滿足，離不開人們的聯系和交往。
最后，自我實現需要的滿足，也離不開人們的聯系和交往。
人際交往需求理論:。
心理學家威廉姆斯庫茲提出，人有三個方面的需求――愛、歸屬和控制，這些需求推動人們去進行交往。這一理論稱為人際需求理論。
愛的需求反映的是一個有表達和接受愛、友誼的愿望，這種愿望促使他要與他人建立一定的人際交往和人際關系。
歸屬地需求反映的是希望自己存在于群體之中，與他人一起的愿望。
控制的需求反映的是人希望擁有一定的權利，對他人發(fā)生影響的愿望。
上述三種需求反映出人際交往是人心理的需要，但對其具體的行為表現應有適當的認識、適度的愛、歸屬和控制需要會形成良好的人際交往和人際關系，而過分的親密、交往和控制與過分的冷漠、孤獨和無視秩序都會對人與人之間的關系產生負面影響。
人際交往關系理論。
人際關系理論表明要信任他人必須要學會開放自己，接納他人，坦露自己的情感、思想情緒、感覺與意見，愿意和別人分享資源和觀念；要能和他人有效的溝通，建立親密的關系，自己應先令人覺得可信、值得信賴、靠得住。
志愿者服務隊年度總結篇六
xx年5月，xx學校根據《南昌市教育局關于成立教師志愿服務隊并積極組織開展活動的通知》，組建了教師志愿者服務隊，制訂了“教師學雷鋒志愿者服務隊工作計劃”，并認真開展了教師志愿者服務隊活動。
學校按要求招募了不低于教師數15%的教師為志愿者，他們分別是：宋xx、張xx、周xx、胡xx等。
1、教師志愿者服務隊以“關愛他人”為主題，開展了支教助學活動。
一是利用節(jié)假日走訪家庭，了解學生及家庭情況，幫扶慰問貧困生。
二是把留守兒童作為重點對象，為留守兒童排憂解難。
2、教師志愿者服務隊以“關愛社會”為主題，開展了文明風尚普及活動。
隊員利用上、下學時間，走上街頭，進行了交通禮讓、文明出行等宣傳、勸導活動。
3、教師志愿者服務隊以“關愛自然”為主題，開展了城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治活動。
一是開展了環(huán)保志愿服務活動，經常組織學生志愿者隊清掃街道、清除雜草、鏟除小廣告、收拾垃圾雜物等，凈化、美化校園及周邊環(huán)境。
二是結合“5·12”紀念日，在學生中開展了防災減災知識宣傳。
三是以校園環(huán)境建設為依托，積極參與了學校綠化帶植樹活動。
xx學校教師志愿者服務隊才剛剛組建，活動內容、經驗還不豐富。今后，學校將進一步加強教師志愿者服務隊伍建設，努力弘揚志愿服務精神，讓更多的教師參與到志愿服務活動中來，促進志愿服務陣地化、活動經?；?、管理制度化，讓教師志愿者服務隊伍成為學校精神文明建設的'一道亮麗的風景線！
xx學校
xx年五月
志愿者服務隊年度總結篇七
xx校志愿者服務隊在院領導和南昌南丁格爾志愿者奉獻團的正確領導和大力支持下，全體志愿者以飽滿的熱情，遵循“面向需求，量力而行，講求實效，持之以恒”的原則。本著“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿服務精神，以“全心全意為人民服務”為宗旨。
xx年春運期間派出醫(yī)療隊在南昌西客站為旅客和工作人員進行健康咨詢、義診服務。3月20-21日攜手美國聯合圖書館為新建縣xx鄉(xiāng)和xx鄉(xiāng)兩所學校捐書和文體器材。5·12第六個全國減災防災日即國際護士節(jié)開展大型急救和避災競賽。10月12開展的.九九重陽送健康——紅十字志愿在行動活動，11月26日攜手市婦聯看望西山村留守兒童等等，都留下了我們志愿者服務隊的身影。
xx縣人民醫(yī)院是xx縣衛(wèi)生系統(tǒng)的排頭兵，在上級團委和院領導的大力支持和重視下，扎根基層，為群眾辦實事。醫(yī)院領導號召全院職工行動起來，捐款、捐物發(fā)放給社區(qū)困難群眾。醫(yī)院中藥房“青年文明號”不定期開展健康服務進社區(qū)活動，為盲人按摩點搭建愛心平臺，為他們送去專業(yè)的技術指導，11月14日世界糖尿病日由院長帶領一支專業(yè)醫(yī)療隊在禮步湖公園為廣大群眾進行義診、健康咨詢活動，免費測血壓、血糖和骨質檢測。12月5日國際志愿日在建設路社區(qū)開展義診活動。獻愛心活動是這些志愿者們從未間斷過的服務項目，為社區(qū)年老體弱者建立健康檔案，結對子，上門義診服務，積極配合有關部門搞好“奉獻日”活動，不定期在各社區(qū)開展健康咨詢、義診服務，得到了社區(qū)居民的高度贊譽。
平時在本職工作中以成為一個白衣天使為目標，微笑服務，周到服務，細心服務，讓患者體會到醫(yī)院如家的感覺。利用休息時間聯合南昌大學醫(yī)學院志愿者服務隊每周在院內進行導診，健康宣教，心理疏導等志愿服務，并為昌大醫(yī)學院培養(yǎng)了一大批優(yōu)秀的青年志愿者。
在過去的一年里，新建縣人民醫(yī)院的志愿者們懷著對這份工作無限憧憬和熱愛，始終如一，默默無聞，不計報酬的無私奉獻著，以做人民需要的事、大家關心的事、社會認可的事為己任，在做好本職工作的同時，廣泛深入開展一系列富有成效的志愿服務活動，立足衛(wèi)生事業(yè)，以醫(yī)療保健服務為重點，服務弱勢群體，宣傳醫(yī)學知識，深入各個社區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)，以我們飽滿的熱情和嚴謹的工作態(tài)度贏得了當地廣大人民群眾的普遍認可。
志愿者服務隊年度總結篇八
我鎮(zhèn)各小學為認真貫徹落實上級關于做好志愿者服務工作要求，本著“服務他人，奉獻社會”的宗旨，結合學校實際，緊密圍繞“弘揚雷鋒精神、促進校園和諧”活動主題，開展了系列活動，各項活動取得了良好的社會效應，現將學校學校志愿者服務工作總結如下：
中心學校高度重視志愿者服務工作，為確保志愿服務活動各項工作落到實處，學校及時召開專題會議，成立了以校長卞毓農為組長的學雷鋒志愿者服務領導組領導機構，認真制定志愿活動方案。學校志愿服務工作制度健全，志愿服務對象明確，志愿者檔案建立規(guī)范，志愿活動組織有序，并通過開學典禮、國旗下講話等有利時機，廣泛進行思想動員。同時，充分利用宣傳欄、板報、橫幅和宣傳標語等載體，積極開展“弘揚雷鋒精神、促進校園和諧”宣傳活動，深入引導志愿者助人為樂，積極奉獻，認真踐行“奉獻、友愛、團結、互助”的志愿精神，不斷追求高尚的思想道德情操和人生價值，為深入開展志愿服務活動營造出了濃郁的活動氛圍。
服務隊每天安排教師清理學校周邊環(huán)境，并對垃圾桶的垃圾進行清理處置。學校還利用今年暑假期間將學校教學樓內外及學校大門粉刷一新，并組織志愿者對學校內外亂掛亂拉現象進行了安全隱患排查，進一步規(guī)范了周邊環(huán)境，美化了學校環(huán)境，營造了一個良好的工作、生活和學習氛圍。
（二）開展文明風尚志愿服務活動。學校通過組織志愿宣講團，利用知識講座、主題演講、座談問答、實地調查等多種形式，為廣大師生普及了社會、生活和禮儀常識，開展了推廣文明禮貌用語，倡導文明行為，普及了安全文明出行等常識，幫助師生樹立了注重禮儀、熱情友善、文明禮貌的良好風尚，提高了全校師生的文明素養(yǎng)。
（三）開展文明交通志愿服務活動。學校積極組織志愿者開展交通文明禮讓、遵章守紀宣傳活動，每天放學安排志愿者在學校門口進行交通疏導，引導機動車駕駛人做到守法、自律、謹慎駕駛，確保學生安全。志愿者在文明交通志愿服務活動中，有力推動廣大師生帶頭守交通規(guī)則，并糾正了各種不文明交通行為。
了能力，無憂無慮地在學校這個溫暖的大家庭里健康、快樂地成長。
（五）結合學校各項教學工作積極開展志愿服務活動。中心學校自新的班子組建以來，高度重視學校陽光體育運動工作的開展。
今后，我們將建立長期有效的志愿者招募機制、培訓機制、使用機制、保障機制、表彰機制，不斷創(chuàng)新工作方式和工作手段，在創(chuàng)新中完善機制，在創(chuàng)新中謀求更大的發(fā)展。加強對志愿者的培訓，提高他們的服務技能；對志愿服務活動進行分類，選派合適的志愿者到服務崗位，充分發(fā)揮志愿者的特長；保障志愿者的權益，協調好志愿者與服務對象之間的關系，保護志愿者的積極性，通過志愿者時間儲蓄、對先進志愿者隊伍和優(yōu)秀志愿者予以表彰等方式，激勵志愿者更好地投身志愿者服務。努力打造出一支專業(yè)素質高、服務意識強的志愿者服務隊伍，創(chuàng)出志愿者工作的一個個新的亮點。
茅埡鎮(zhèn)中心學校。
20xx年2月。
志愿者服務隊年度總結篇九
總結。
撰寫人：___________日期：___________xx年縣志愿者服務隊年度總結xx以來，xx縣志愿者服務隊在院領導和南昌南丁格爾志愿者奉獻團的正確領導和大力支持下，全體志愿者以飽滿的熱情，遵循“面向需求，量力而行，講求實效，持之以恒”的原則。本著“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿服務精神，以“全心全意為人民服務”為宗旨。
一積極參加愛心奉獻團安排的各項志愿服務xx年春運期間派出醫(yī)療隊在南昌西客站為旅客和工作人員進行健康咨詢、義診服務。xx月20-xx日攜手美國聯合圖書館為新建縣xx鄉(xiāng)和xx鄉(xiāng)兩所學校捐書和文體器材。5·12第六個全國減災防災日即國際護士節(jié)開展大型急救和避災競賽。xx月12開展的九九重陽送健康——紅十字志愿在行動活動，xx月xx日攜手市婦聯看望西山村留守兒童等等，都留下了我們志愿者服務隊的身影。
二以社區(qū)為基礎，扶貧濟困xx縣人民醫(yī)院是xx縣衛(wèi)生系統(tǒng)的排頭兵，在上級團委和院領導的大力支持和重視下，扎根基層，為群眾辦實事。醫(yī)院領導號召全院職工行動起來，捐款、捐物發(fā)放給社區(qū)困難群眾。醫(yī)院中藥房“青年文明號”不定期開展健康服務進社區(qū)活動，為盲人按摩點搭建愛心平臺，為他們送去專業(yè)的技術指導，xx月xx日世界糖尿病日由院長帶領一支專業(yè)醫(yī)療隊在禮步湖公園為廣大群眾進行義診、健康咨詢活動，免費測血壓、血糖和骨質檢測。xx月xx日國際志愿日在建設路社區(qū)開展義診活動。獻愛心活動是這些志愿者們從未間斷過的服務項目，為社區(qū)年老體弱者建立健康檔案，結對子，上門義診服務，積極配合有關部門搞好“奉獻日”活動，不定期在各社區(qū)開展健康咨詢、義診服務，得到了社區(qū)居民的高度贊譽。
三以醫(yī)院為愛心平臺，開展志愿服務平時在本職工作中以成為一個白衣天使為目標，微笑服務，周到服務，細心服務，讓患者體會到醫(yī)院如家的感覺。利用休息時間聯合南昌大學醫(yī)學院志愿者服務隊每周在院內進行導診，健康宣教，心理疏導等志愿服務，并為昌大醫(yī)學院培養(yǎng)了一大批優(yōu)秀的青年志愿者。
在過去的一年里，新建縣人民醫(yī)院的志愿者們懷著對這份工作無限憧憬和熱愛，始終如一，默默無聞，不計報酬的無私奉獻著，以做人民需要的事、大家關心的事、社會認可的事為己任，在做好本職工作的同時，廣泛深入開展一系列富有成效的志愿服務活動，立足衛(wèi)生事業(yè)，以醫(yī)療保健服務為重點，服務弱勢群體，宣傳醫(yī)學知識，深入各個社區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)，以我們飽滿的熱情和嚴謹的工作態(tài)度贏得了當地廣大人民群眾的普遍認可。
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志愿者服務隊年度總結篇十
第一條青年志愿者服務隊全稱為南通農業(yè)職業(yè)技術學院機電工程系青年志愿者服務隊(以下簡稱服務隊)。
第二條南通農業(yè)職業(yè)技術學院機電工程系青年志愿者服務隊隸屬南通農業(yè)職業(yè)技術學院機電工程系黨總支、團總支、學生會，由志愿從事社會公益與社會保障事業(yè)的機電工程系青年組成的學生團體。
第三條服務隊開展的所有活動都必須以愛國、愛黨、愛校為根本前提，以中國共產主。
義青年團章程中的要求為基本原則。
第四條服務隊的宗旨：通過組織和指導全校青年參加志愿服務活動，推動學校的精神文明建設，促進在社會主義市場經濟條件下的多層次社會服務體系和社會保障體系的建立和完善，為學校建設和和社會進步作出貢獻。
第五條服務隊的口號：哪里需要幫助，哪里就有我們青年志愿者的身影。
第六條服務隊秉承“愛心永駐校園，真情奉獻社會”的活動宗旨，奉行“奉獻、友愛、互助、進步”的青年志愿者準則。
第七條服務隊接受南通農業(yè)職業(yè)技術學院機電工程系黨總支、團總支、學生會的領導，并接受上級青年志愿者服務組織部門的工作指導。
第八條服務隊在國家憲法、法律、法規(guī)、有關政策及校紀校規(guī)允許的范圍內開展工作。
第九條服務隊使用中國青年志愿者協會的會徽、會旗、會歌。
第十條服務隊保障志愿者行動經?；?、長期化、規(guī)范化、制度化。
第二章任務。
第十一條幫助樹立良好校風和建立更和諧人際關系，為南通農業(yè)職業(yè)技術學院的建設和發(fā)展創(chuàng)造更多有利的條件。
第十二條適應社會主義市場經濟體制和學校發(fā)展的需要，推動青年志愿服務體系的建立和完善。
第十三條培養(yǎng)青年的公民意識、奉獻精神和服務能力，促進青年健康成長，進一步提高大學生綜合素質。
第十四條多渠道加強在校大學生青年投入社會實踐，為扶貧濟困、幫孤助殘、支教掃盲、青少年援助、科技推廣、醫(yī)療保健、環(huán)境保護、城鄉(xiāng)發(fā)展以及大型社會公益活動等公益事業(yè)提供志愿服務，同時進一步開展青年社會實踐活動，拓寬大學生青年的知識面。
第十五條維護和代表青年志愿者服務隊及志愿者的合法權益，致力于推進志愿者行動的規(guī)范化建設，為志愿者行動創(chuàng)造良好的外部環(huán)境，努力提高志愿者服務的層次。
第十六條規(guī)劃各個時期我校區(qū)青年志愿者行動，組織并舉辦全校大型活動。
第十七條積極開展青年志愿者工作的理論研究，并總結推廣經驗。
第十八條開展與其它院校志愿者組織和團體的交流工作。
第十九條向全系公開招募志愿者，建立一批由本服務隊直接組織管理的專項青年志愿者隊伍，做好志愿者的培訓工作，為有關組織或機構提供志愿工作服務。
第二十條培養(yǎng)青年志愿者綜合能力，培訓青年志愿者成為組織的管理者。
第三章組織。
第二十一條青年志愿者服務隊創(chuàng)立于，前身為“南通農院機電工程系貧困生愛心群體志愿服務小分隊”，根據組織需要，正式更名為“南通農業(yè)職業(yè)技術學院機電工程系青年志愿者服務隊”。組織機構由正副隊長、組織組、策劃組、后勤組及宣傳組組成。
1、隊長，由一名正隊長，一或兩名副隊長組成;隊內的領導核心，是隊內各項工作的總策劃、總負責人。與系黨支部、團總支、學生會保持密切聯系，負責處理服務隊與各級組織機構的關系。協調隊內各部門的工作，進行總的調度。與各部門組長及隊員密切聯系，總結經驗，并提出新的發(fā)展方案，隊長一般由學生會志愿者服務部部長或副部長擔任。
2、組織組，由一名組長及若干組員組成;主要負責各部門的協調、發(fā)展及活動人員調動、分配，管理青志隊員的檔案，并將服務隊的各項活動記錄歸案、保存，負責每次活動的人員簽到等工作。
3、策劃組，由一名組長及若干組員組成;主要負責各項活動的策劃，致力在活動中營造出志愿者文化氛圍。關注上級工作動態(tài)，收集相關的信息，關注時事動態(tài)，隨時策劃與其相適應的活動，嚴謹并創(chuàng)新地策劃服務隊的服務活動。把有關定期活動條理化，并開發(fā)出其他能體現志愿者精神、促進服務隊以及志愿者個人發(fā)展的項目。
4、后勤組，由一名組長及若干組員組成;主要負責服務隊各項活動的后勤保障工作，負責每次活動服裝、工具等物品的借還以及保管等工作;管理青志隊中的各項資金的使用和保管。
5、宣傳組，由一名組長及若干組員組成;主要負責服務隊校內外的宣傳以及信息收集;包括全面的活動宣傳與志愿者精神的宣傳，通過與服務隊各部門以及學生會宣傳部的溝通，有計劃有條理地整理宣傳材料，制定宣傳方案。宣傳方式包括海報、通知、通訊、網絡、攝影等。
6、外聯組，由一名組長及若干組員組成;主要負責服務隊在活動中經費保障問題，外出與商家協商獲取贊助費用，與系辦主管老師協商校園商業(yè)宣傳事宜等。
7、隊內管理人員產生方法，正隊長由系團總支、學生會直接任命，副隊長及各部門組長由前任管理者內部協商向學生會志愿者服務部提名，由隊長直接任命。
8、各部門的成員在全隊中由管理者提名產生。
第四章注冊志愿者的管理。
第二十二條培訓輔導。志愿者完成注冊登記后，由志愿者組織對其進行培訓輔導，并發(fā)給有關書面材料。對于專業(yè)技能要求較高的服務項目，還要組織安排相關的服務技能培訓。
第二十三條項目選擇。志愿者注冊后，可根據自己的特長愛好由管理者根據實際情況選擇不同的隊員參加服務，服務滿三次后后可提出書面申請進行輪休，有大型活動需全員參與的項目由志愿者組織安排參加集體活動。
第二十四條檔案管理。注冊志愿者檔案包括編號、登記表、輔導記錄、基本情況、參加服務、志愿者證件等。
第二十五條服務記錄。服務隊統(tǒng)一組織志愿者進行培訓，每人發(fā)放活動記錄卡片。由注冊志愿者每次服務后本人填寫并交服務召集人簽章;注冊的志愿者在每次集體服務后由活動負責人填寫，學生會志愿者服務部不定期對記錄卡進行審核。
第二十六條注冊。注冊成為新志愿者每年集中注冊一次，注冊后成為的志愿者將會在畢業(yè)或是退學后，其隊員資格會從其離開學校之日起自動取消。隊員由于其個人或其它原因需要退出服務隊的可以提出書面申請退隊。
第二十七條志愿者晉升。志愿者晉升采取星級制，星級制共分五級，每個隊員晉升以每累計服務時間20小時為一級晉升單位。即，志愿者服務時間累計達20小時者晉升為一星級志愿者，累計達40小時者晉升為二星級志愿者，如此類推，累計達100小時者晉升為五星級志愿者。服務隊將定期對各級志愿者給予表彰，頒發(fā)獎品，同時由組織部統(tǒng)一載入隊員檔案存檔。
第二十八條評選表彰。志愿者表彰的主要依據為“中國注冊志愿者服務記錄卡”。團總之于每年3月及12月，對學期星級志愿者進行表彰，評出“十佳青年志愿者”、“優(yōu)秀青年志愿者”或活動特定“優(yōu)秀青年志愿者”等。
第五章隊員管理。
第二十九條服務隊隊員招新時間為每學期開學初。有意參加志愿者服務隊的同學必須在招新時間內填寫志愿者報名表，經服務隊審核、面試、整理后公布隊員名單。
第三十條為方便管理與更好地開展活動，服務隊將隊員按照一定的原則分為若干服務小組，每組設有一或兩名組長。
第三十一條培訓輔導。服務隊定期進行隊員培訓，對于專業(yè)技能要求較高的服務項目，還要組織安排相關的服務技能培訓。
第三十二條工作證。服務隊按照一定的原則為隊員進行編號，并發(fā)放工作證，作為隊員身份的象征。隊員參加服務隊組織的活動時必須佩戴。
第三十三條檔案管理。隊員的檔案包括編號﹑年級專業(yè)﹑聯系方式﹑服務時間，由組織部統(tǒng)一管理。
第三十四條服務記錄。每次活動結束后，活動負責人必須將參加人員的名單及其服務時間進行匯總，一周內上交至組織部，由組織部進行相關的匯總登記，作為評優(yōu)表彰的依據。服務時間匯總表將在每個學期期末進行公布，上傳至網絡，由組長傳達給每位隊員。
第三十五條開展活動。服務隊開展活動的程序如下：
1、由該組組長及其組員共同計劃，并把策劃書上交至策劃組。
2、策劃組及時對策劃進行審核，交學生會志愿者服務部審定。如通過則通知安排隊員做好活動前準備。
3、開展活動期間，組長或相關負責人應做好相關記錄;活動后做好總結，一個星期內上交給組織部。
4隊員參與校外活動統(tǒng)一穿服裝，必須佩戴工作證。隊員應禮貌、真誠服務，服從組織的安排。隊員活動應維持服務隊的良好形象。
第三十六條評選表彰。
第三十七條退隊。服務隊隊員退隊情況有兩種：一是自動退隊，即隊員由于完成學業(yè)或其他事由離開學校則其隊員資格會從其離開學校之日起自動消失。二是申請退隊，即隊員由于其個人或其它原因需要退出服務隊的，隊員要提前2個星期提出書面申請和對服務隊的建議，由組織組負責辦理其退隊工作。
第六章隊員及其權利義務。
第三十八條隊員是服務隊的主體，應有高度的責任心與榮譽感，熱心社會公益事業(yè)。
一、招募對象：
1.思想政治素質良好，熱心志愿服務工作;。
2.吃苦耐勞，具有奉獻精神和團隊精神;。
3.具有創(chuàng)新意識、開拓進取精神，能創(chuàng)造性地開展工作。
二、隊員權利：
1.參與服務隊定期進行的'優(yōu)秀志愿者評選活動，優(yōu)秀隊員將給予表彰，頒發(fā)證書，
同時由組織組統(tǒng)一載入隊員檔案存檔;。
2.參與對外交流活動;。
3.參與各志愿者部門主辦的各種青年社交活動;。
4.參與各種慈善、非盈利性質的大型活動;。
5.接受組織的教育和培訓;。
6.參與服務隊隊內職務晉升考核，在同等條件下，隊員具有優(yōu)先錄取權;。
7.參與不定期舉辦的各種隊員聚餐、娛樂、聯誼活動;。
8.參與不定期舉辦的青年社會活動與協辦的大型社會活動，在同等條件下，“志愿者服務隊”隊員具有優(yōu)先參與權。
三、隊員義務。
1.擁護服務隊章程，執(zhí)行服務隊的決定;。
2.自覺履行志愿服務的職責，完成服務隊交辦的工作;。
3.關心服務隊的工作，積極參加服務隊組織開展的各項社會公益活動;。
4.宣傳服務隊的宗旨，維護服務隊的聲譽，以實際行動擴大志愿者工作的社會影。
響;。
5.踐行志愿者“奉獻、友愛、互助、進步”精神理念，主動關心社會，關心他人;。
6.對待服務對象要熱情周到、態(tài)度謙和，要尊重服務對象的意見，滿足服務對象。
的合理要求。
7.主動向服務隊提出工作意見和建議;。
8.要求退隊的隊員須提前2個星期提出書面申請和對服務隊的建議。
第七章組長及其權利義務。
第三十九條組長以自愿為原則，經隊長提名，學生會志愿者服務部審定后產生，代表的是組員的利益與意愿。
一、組長的權利：
1.享有服務隊規(guī)定的隊員所享有的權利;。
2.有選舉權、被選舉權和表決權;。
3.參加服務隊舉行的各項活動時享有優(yōu)先參加學習、培訓的權利;。
4.在本組內或聯合其他組開展培訓、聯誼交流等活動;。
5.可自主策劃或與其他組長合作策劃活動;。
6.對本組的工作提出建議、批評和進行監(jiān)督;。
7.主動向服務隊提出各方面的意見和建議;。
8.可自愿申請辭職。
二、組長的義務：
1.履行服務隊規(guī)定的隊員所履行的義務;。
2.管理組員日常事務：管理通訊錄，管理服務檔案等;。
3.接到服務隊發(fā)布的通知后，要及時、準確地把收到的主要內容通知落實到各組員處;。
4.積極參加并鼓勵組員參加服務隊舉行的活動，在組中做好帶頭工作;。
10.不得冒用服務隊的名義，向組員收取不實的費用以及組織各種違反志愿者精神的。
活動。
三、組長的任職與辭職。
1.組長任期為一學期，沒有特殊原因不能在任職期間辭職。一學期后組長有意連任，也要再次進行面試。
2.組長由于有特殊個人或是其它原因不得不辭職的，必須要提前兩個星期向服務隊組織組組長提出辭職申請，并推薦一名優(yōu)秀隊員代替其職。如被推薦的代職隊員有能力、有意愿擔任組長一職，并通過服務隊隊長、學生會志愿者服務部同意，則將由組織組負責辦理該組長的交換工作。
第八章經費。
第四十條服務隊的經費來源為：社會贊助和捐贈;事業(yè)收入和其他合法收入。
第四十一條服務隊的經費使用范圍：維持服務隊正常工作運轉;符合服務隊宗旨的青年志愿者活動;在社會公益及社會保障范圍內的特殊資助。
第四十二條服務隊經費設專賬管理，由后勤組組長保管，接受各部門的監(jiān)督。
第十章附則。
第四十三條本章程的解釋權屬南通農業(yè)職業(yè)技術學院機電工程系青年志愿者服務隊所有。
第四十四條本章程經10月機電工程系志愿者服務部部門會議表決通過。
第四十五條本章程自公布之日起生效。
第四十六條本章程南通農業(yè)職業(yè)技術學院機電工程系行政辦公室備案。
志愿者服務隊年度總結篇十一
__至__年度，協會在青年志愿者活動展開方面積極探索，力求有計劃有措施地開展更富有影響的活動。在承接并做好校學生會和系部團總支學生會安排的一系列的活動的同時，我們也注重志愿者服務項目的創(chuàng)新以及質量。將近一年的時間里，在協會多年發(fā)展中所擁有的相對固定的服務項目及基地的前提下，我們的服務次數多、效率高，而且在校園以及社會產生了較廣泛的影響。為協會贏得了一定的榮譽。
一、了解你我，共謀青協未來——新成員內部聯誼。
協會的發(fā)展離不開團隊的合作。在08級青協新成員確定后，為了成員之間相互認識、了解，讓青協有更好以發(fā)展力量，我們在酃湖水上渡假中心開展了第一次活動，這也讓大家對青協有更深的認識?；顒忧捌谖覀兎e極準備，暫定的幾個理事對活動進行了宣傳和對要參與的人員進行了統(tǒng)一的安排?；顒又形覀兎止ず献鳎瑥拈_始就體現出了一種融洽的氣氛?；顒臃譃樽约簞邮譁蕚渫聿汀蕵愤@兩大塊，每一項都有會員積極地參與其中，這也讓這次活動達到了預想的結果。在清洗餐具的過程中大家積極主動，這讓我們協會的宗旨得到了第一次的體現。在晚上的娛樂活動中，大家用自己精心準備的節(jié)目一一展現出來，贏得一波又一波的高潮。
活動是成功的，相信也給大家留下了深刻的印象。晚會后我們交談甚歡，像早已認識的朋友。在這其中正凝聚著我們青協發(fā)展的力量。
二、敬老愛老，有你有我——敬老院之行。
衡陽市珠暉區(qū)敬老院是我院掛牌的青年志愿者協會固定服務站點。有28位孤寡老人在這個地方居住生活。我們深知敬老院的簡陋，也知道那些老人沒有享受過天倫之樂，過著孤單的晚年生活。__年8月中旬，我們以傳承中華民族的傳統(tǒng)美德，構建和諧湖工為活動目標，啟動了“敬老愛老，有你有我”——敬老院之行活動。
活動前期，我們積極準備：宣傳部拿出了以“老吾老以及人之老”的敬老宣傳板報，文藝部方面積極組織為老人表演的小節(jié)目，外聯部進行外聯以及拉贊助，組織部主要向學生號召積極參加此次活動以及制定服務內容。
__年8月16日，我們青協的每一位志愿者帶著熱心、細心、愛心、耐心走進了珠暉區(qū)敬老院。我們首先給敬老院的里里外外進行了大掃除：打掃、整理房間、洗碗……我們樂此不疲。清掃活動結束后，我們把準備好的蛋糕切好送到每一位老人的手中，看著他們吃蛋糕的樣子，我們的心很甜很甜。我們和老人們聊天，之后還送上了我們精心準備的文娛節(jié)目。老人們被我們帶動，也情不自禁地加入到節(jié)目中與我們同樂。其中，令我們印象深刻的是，有一位失明的老爺爺像遇到知音，一個勁地拉起了二胡。他拉二胡的水平并不高，可我們卻聽的如癡如醉……那一刻，我們分不清是我們感動了老人還是老人感動了我們。
他們雖然沒有兒女，但當我們緊擁老人身邊聆聽他們的故事與他們同樂時，他們那童真般的笑容告訴我們：他們是幸福的?；顒优R近尾聲時，我們懷揣著各自心中的祝福，將愛傾注于歌聲傳達給他們。
慰問孤寡老人，給他們送去一份溫暖，展示了我們當代大學生良好的精神面貌，同時增強大學生的社會責任感。我們希望通過這次活動，呼吁更多的人關愛老人。
活動結束后，宣傳部通過宣傳板報等形式對活動進行宣傳，此次活動在學院掀起一股敬老愛老的熱潮，一時間很多青年志愿者協會也紛紛投入到敬老愛老活動中。
三、校園是我家，清潔靠大家——校園大清掃。
在__年10月份，我們協會積極響應學院要求，組織校園大清掃活動。大清掃活動的消息一經傳開，就有志愿者爭先報名，經過協會組織部的審核，最后，我們從中挑選出了十二位同學。在整個活動中，十二名志愿者做到了嚴于律己，即使這一天天公不作美，他們也冒著大雨將所負責區(qū)域里的垃圾清理得干干凈凈，這真正詮釋了我們協會一直秉承的吃苦耐勞精神。此次活動時間雖短，但每位志愿者都秉著細心負責的態(tài)度來完成這項工作。他們參與其中目的只有一個，那就是為營造一個干凈清爽的環(huán)境，讓大家正常的工作，學習和生活。
志愿者服務隊年度總結篇十二
我主動請纓參加疫情防控工作。在為全校人員進行大規(guī)模核酸檢測時，見證了每一位志愿者的艱辛與不易，深受感動。此次志愿活動中，我雖然只是測量他人體溫，但是身上穿著的那套防護服還是讓我感受到炎熱，讓我深受感動的還有志愿者們勇敢抗疫的熱情，他們無懼被傳染的風險，承擔起常人無法想象的職責，有一分熱，就發(fā)一分光，是格言，更是他們的為人準則，他們有一個很美麗的名字--志愿者。
志愿者服務隊年度總結篇十三
“又是一年風露，笑相逢?！卑遵x過隙，歲月如梭，轉眼間一年已過，延河之星志愿者總隊沉穩(wěn)走過了一段光輝旅程。回首20xx，延河之星志愿者總隊志愿總時長27282小時，共參與人數為6842人次。
期間總隊發(fā)動開展了一系列有意義、有價值的志愿者活動，號召小星星們積極主動地參與志愿者活動，旨在幫助他人服務他人的同時傳遞愛心傳播文明，在助人樂人的同時自助樂己，在培養(yǎng)高尚的道德素養(yǎng)、傳播先進的文化理念、播撒溫暖的人文關懷的同時不斷形成獨特的風格與作風，不斷探索不斷完善，秉承著“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿者精神，為學校為社會貢獻一份的力量。
20xx年，延河之星志愿者總隊培養(yǎng)出了新的中堅力量并成功換屆，又從新生里納入新的生機與活力，這些讓延河之星撐帆續(xù)航傳承代代薪火。
像往年一樣，延河之星志愿者堅持日常支教與敬老等活動：在京蓼小學組織過各式各樣內容豐富的比賽；在希望小學熱情洋溢地支教；前往城關敬老院、朗悅嘉園敬老院陪老人度過陽光充沛的周末；西部溫暖計劃、扶貧方山捐物捐款活動；在動物收容所細心照顧流浪貓狗等。
在完善內部結構的同時，延河之星積極與其他高校志愿者組織來往，通過交流豐富經驗完善方法，通過合作提高效率保證質量。20xx年延河之星參加了四月在北京奧林匹克森林公園的高校志愿者交流會、十一月的良鄉(xiāng)四校志愿者交流會和十二月的十五高校志愿者交流年會等志愿者交流活動。
在眾多大舞臺上，比如全國高度關注的首都高校運動會、舉世矚目的一帶一路高峰論壇、備受大眾歡迎的歡樂跑中國、兩岸公益大講堂、“砥礪奮進五年”大型成果展還有新年音樂會等，都留下過延河之星志愿者的足跡與回憶。
在學校內部，延河之星也為校園風氣建設、學生素質培養(yǎng)傾心服務，貢獻著應盡的力量。綠植兌換、安全教育、良鄉(xiāng)校區(qū)建校十周年校慶、中關村校區(qū)贈書等活動均有延河之星志愿者流下的汗水和踏過的足跡。
“面朝大海，春暖花開?！?0xx年，我們見證了延河之星在磨礪中更添一份穩(wěn)健與成熟，在不忘初心的砥礪前行中收獲豐碩的成果。來年，愿延河之星能繼續(xù)以昂首挺拔的姿勢，肩負責任牢記使命，謹記“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿理念，揚長避短，奮勇向前。
志愿者服務隊年度總結篇十四
20xx年，社區(qū)志愿服務站在社區(qū)黨總支的指導下，大力弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿精神，不斷開拓工作領域，以社區(qū)志愿服務為新的增長點和著力點，志愿服務活動正向著持久、規(guī)范、制度化的方向發(fā)展。
為了切實把志愿服務站工作落到實處，把志愿服務意識和回報社會理念深入居民，我社區(qū)成立了志愿服務領導小組及9支志愿者服務隊伍，現已注冊838人，接近社區(qū)總人口10%，每支隊伍均由專人負責。 先后開展了為老服務、科普宣傳、法律援助、醫(yī)療志愿者等一系列志愿服務活動，得到了社區(qū)志愿者的積極響應，產生了良好的社會影響。
各支隊伍在志愿服務建設上發(fā)揮了積極作用，深入貫徹服務居民的理念和意識。社區(qū)志愿服務站組織各志愿隊每年均開展各項服務活動，其中以下方面尤為突出：
1、清潔社區(qū)，愛護家園。社區(qū)志愿者定期開展打掃社區(qū)衛(wèi)生、為居民宣傳政策法規(guī)安全知識等服務活動，平日里打掃小區(qū)的衛(wèi)生死角，維護社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生，還居民一個整潔、舒適、健康的生活環(huán)境。在當前全民創(chuàng)建全國最清潔城市和全市最清潔社區(qū)的號召下，志愿站正在精心策劃并積極組織開展各類宣傳及實干活動，為社區(qū)清潔全力出擊。
2、便民利民。社區(qū)志愿站定期開展大型便民利民服務活動，志愿服務隊開展“學習雷鋒 志愿服務 回報社會”的學雷鋒暨慶三八活動，各志愿者隊伍為居民提供心理咨詢、計劃生育、修傘、修鞋、修自行車、理發(fā)等各種便民服務。
3、文體表演。社區(qū)志愿站不定期開展各類文藝演出、體育比賽，組織社區(qū)各文藝隊伍為居民送上精彩表演，為居民生活增添樂趣于活力。營造睦鄰、融合、和諧的氛圍，也給居民朋友送去了藝術大餐。
5、幫困服務。社區(qū)志愿站組織各志愿者隊成員于節(jié)日、不定期對社區(qū)低保人員、殘疾人等特殊人群進行慰問關懷，平日里經常上門詢問生活情況，發(fā)現困難，及時給予幫助。在春節(jié)期間，社區(qū)組織幫困志愿者一起上門走訪了困難群眾，給他們送去了生活必須品。居民生活照料志愿者不定期上門為居民修理電器、照料困難人員、解決生活困難。在人民生活水平日益提高的大好形勢下，弱勢群體的生活問題顯的尤為突出，如何關心關愛弱勢群體，為其開展優(yōu)質志愿服務，是我社區(qū)志愿服務站一直在不斷探索、不斷改進的重要方面。
6、科普宣傳。社區(qū)法律服務志愿者、科普宣傳志愿者不定期上門為居民傳播科學、法律，為其提供法律援助。社區(qū)志愿站利用市民學校平臺，組織各志愿者服務隊不定期對居民以講座、座談等形式進行各類科學文化知識的教育與傳播。
7、在社區(qū)計生服務方面，志愿者努力為社區(qū)育齡婦女提供滿意服務，為她們和她們的家庭更多的了解計劃生育政策和婚育新風的有關知識，計生服務隊志愿者為她們提供介紹各種避孕節(jié)育方法“計生小信使”服務，向她們介紹緊急避孕方法，并為她們提供避孕藥具及對孕情監(jiān)測的服務，使她們的家庭生活更加文明、幸福、美滿。
xxxx年，社區(qū)志愿服務工作站將一如繼往做好志愿服務工作，進一步擴大志愿者隊伍，增強志愿者服務意識，提高志愿者服務技能，實實在在為社區(qū)居民提供優(yōu)質志愿服務。
志愿者服務隊年度總結篇十五
20xx年，xx村志愿者服務活動，緊緊圍繞服務群眾的主題開展，黨員志愿者更是結合創(chuàng)先爭優(yōu)活動和我是黨員我來幫主題教育，宣傳奉獻他人、提升自己的志愿服務理念，營造關心、支持、參與志愿服務的社會氛圍，使當志愿者光榮、有時間做志愿者成為時尚，進一步提升了轄區(qū)志愿者的服務能力，現將20xx年xxx村志愿者服務活動工作總結如下。
xx村支村兩委把黨員志愿服務活動作為增強基層黨組織凝聚力、發(fā)揮黨員先鋒模范作用、密切黨群干群關系的重要舉措來抓，加強領導，精心組織，努力形成工作合力。一是結合我村實際，制定切實可行的工作計劃;二是組建隊伍，夯實基礎。努力擴大黨員、群眾志愿者服務隊伍，黨員志愿者隊伍人數達到64人,累計服務平均每人48小時;三是科學設崗，增強實效。開展黨員志愿服務活動的關鍵在于搞好服務崗位建設。我們認真把握科學設定崗位這一關鍵環(huán)節(jié)，著力架設黨員志愿者與居民群眾之間的聯系橋梁。根據群眾需求，設立了政策宣傳、矛盾調解、治安巡邏、扶貧幫困、義務服務、環(huán)境整治等志愿服務崗位，同時，因人而異，科學定崗，根據黨員志愿者的特長、愛好、服務意愿，為每一名黨員志愿者明確與之相適應的服務崗位。積極鼓勵黨員志愿者發(fā)揮主觀能動性，主動申報服務崗位;四是抓好教育培訓，提升志愿者能力素質。充分運用農村遠程教育等現代信息技術和手段，定期組織黨員志愿者學習宏觀形勢、政策法規(guī)、黨務知識、規(guī)范服務以及開展服務所需的各類實用技術等，學習楊善洲這類先進典型，普及志愿者服務理念，提高服務水平。
今年主要開展了以下志愿活動。一是多次開展創(chuàng)文、創(chuàng)衛(wèi)宣傳。志愿者深入轄區(qū)，宣傳普及文明禮儀、志愿服務知識，勸導不文明言行，著力提升居民文明素質和培育文明社會風尚，做文明有禮的市民，號召大家為xx創(chuàng)文貢獻力量;二是參與公益援助行動，積極開展送溫暖獻愛心活動。今年組織志愿者們無償獻血，走訪村里困難戶，慰問計生困難家庭、孤寡老人、殘疾人45人次，送去慰問品價值5000余元，讓社會生活更加溫馨和諧;三是參與維穩(wěn)，開展平安建設志愿服務。志愿者積極投身轄區(qū)重大節(jié)日、國家重大會議等社會治安防范維穩(wěn)工作中，做出了積極努力。在解決我村信訪遺留問題工作中，志愿者發(fā)揮信息員作用，和村干部一道深入居民家中，及時收集信息，做思想解釋工作，發(fā)揮了應有的作用;四是開展維護公共環(huán)境秩序志愿服務。積極參加普及環(huán)保知識、清潔環(huán)境衛(wèi)生和植綠護綠志愿服務，深入到巷道庭院，清除衛(wèi)生死角，整治臟亂差現象，引導轄區(qū)居民自覺維護市容環(huán)境，養(yǎng)成良好的生活習慣，特別是在新農業(yè)組魚塘治理時，黨員志愿者們不怕苦、不怕累、不怕臟的精神值得大家學習。
目前我村志愿者服務隊伍存在的主要問題是隊伍規(guī)模過小，需要進一步壯大;服務項目和服務水平需要進一步提高;明年工作中，我們要大力倡導奉獻、友愛、互助、進步的志愿者精神，完善志愿服務制度建設，增強激勵引導，使志愿活動走向制度化、常態(tài)化，努力打造志愿服務活動品牌，吸引轄區(qū)更多的群眾參與到志愿者活動中來，努力營造社會關心、人人關心的良好氛圍。
志愿者服務隊年度總結篇十六
我一直想做一名志愿者，這次參與涪陵區(qū)團區(qū)委“大手牽小手”防疫志愿者服務，實現了自己的制定的一個小目標。青年志愿者活動是倡導團結友愛、助人為樂、見義勇為的社會風氣，是當代社會十分高尚的事業(yè)。它體現了中華民族助人為樂的傳統(tǒng)美德，更是我們的社會主義核心價值觀。作為當代大學生，我們應將此作為自己的行動指南，熱心志愿活動、積極參加志愿活動。
志愿者服務隊年度總結篇十七
時光荏苒，自20xx年元旦洪新志愿者重返心愿志愿者服務隊來已有xx個月。在這xx個月里，我小組在服務隊的帶領下積極參加志愿服務活動，努力秉承“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿精神為社會貢獻我們學生志愿者的微薄力量，各學生志愿者都在此過程中提升了自我，但同時也存在著諸多不足。現將此總結如下，以謀求更大的進步。
一。從20xx年1月1日招募到今，已注冊為心愿志愿者的會員有24名，晉升為1星級的會員2名。自加入以來，我小組的會員總以高漲的熱情和積極的態(tài)度先后參加了“紅紅火火過大年”之送春聯、救助白血病幼童募捐活動、服務本官巖寺開光儀式、服務招聘會、清潔家園、服務建黨90周年文藝晚會、暑期安全志愿宣傳等活動以及每個月末培訓會，幾乎每場必到。在服務隊“進一步完善運行機制”的要求下，已建立起以管理員為中心（管理員兩名，預備期管理員兩名）、各年段及各班級設少量主要聯系人的管理機制；創(chuàng)建洪新學生志愿者群，并借用qq群發(fā)、qq逐個發(fā)送、以及服務隊的飛信向各會員通知活動；在每次活動前后盡可能快地轉載服務隊的活動日志，方便各會員了解活動內容。
成為志愿者后，欣喜地看到我組各會員皆有不同程度的提升，例如：管理員在此中鍛煉了個人的管理能力、決策能力等；會員也提高了自我的交際能力和對社會的認識，也開闊了知識層面。有會員甚至能開始在平常情況下主動幫助他人、服務社會等--這正是一個真正的志愿者所該做的。
二。在實事求是地肯定我組的成績的同時，我們也要冷靜客觀地看到其中存在的不足和問題。主要有以下幾點：
（1）招募新會員工作較慢。第一次較大規(guī)模招募，使現初三年段及初二年段的大部分學生為我小組的主要會員，故再從中招募相對較難；而初一新生因年齡不夠、參與熱情較小等原因，不適合招募。為了解決人員這一基本問題，我小組應加大力度宣傳（如分發(fā)傳單）、利用人脈關系吸引學生（如通過已加入會員向他人介紹等）。
（2）管理制度仍有缺口。通知活動時主要借用網絡工具和飛信通知，但個別會員不常上網也無手機，所以造成個別會員無法及時受到活動消息。鑒于此，服務隊理事提出建議：建立“金字塔”通知模式。即將會員按熟識程度分成4-10人的小組，再設一名小組長負責向其組員通知活動；各組按年段分類，每年段設一名總聯系人，再由管理員通知總聯系人，以此類推。以盡量保證會員無疑疏漏活動消息。
（3）會員素質有待提高。因我小組的會員都為中學生，處于青春叛逆期，且因社會環(huán)境、網絡等影響在舉止、言語中體現出不成熟甚至幼稚與粗魯。對此，我們管理員責任重大，在發(fā)現會員出現這種情況時應耐心糾正，以身作則，盡量建立起文明的交談環(huán)境，促使會員提高素質。
（4）管理員銜接問題。為了使我組能夠長久地發(fā)展下去，管理員是非常重要的因素。隨著時間的流逝，學生管理員也漸漸升學，特別是初三管理員忙于學業(yè)導致無暇顧及管理事業(yè)。針對此，在活動中我們管理員應“獨具慧眼”，發(fā)現并發(fā)掘有責任感、熱心的會員，培養(yǎng)成為預備管理員。
回顧過去，展望未來。心愿志愿服務隊洪新服務小組正站在新的起點上，讓我們憑借著青春與熱情，弘揚“奉獻、有愛、互助、進步”的志愿精神，為志愿事業(yè)自己的微薄之力，譜寫美好青春，為社會主義和諧社會的發(fā)展貢獻新的力量！
志愿者服務隊年度總結篇一
20xx以來，xx縣志愿者服務隊在院領導和南昌南丁格爾志愿者奉獻團的正確領導和支持下，全體志愿者以飽滿的熱情，遵循“面向需求，量力而行，講求實效，持之以恒”的原則。本著“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿服務精神，以“全心全意為人民服務”為宗旨。
春運期間派出醫(yī)療隊在南昌西客站為旅客和工作人員進行健康咨詢、義診服務。3月20—21日攜手美國聯合圖書館為新建縣xx鄉(xiāng)和xx鄉(xiāng)兩所學校捐書和文體器材。5·12第六個全國減災防災日即國際護士節(jié)開展大型急救和避災競賽。10月12開展的九九重陽送健康——紅十字志愿在行動活動，11月26日攜手市婦聯看望西山村留守兒童等等，都留下了我們志愿者服務隊的身影。
xx縣人民醫(yī)院是xx縣衛(wèi)生系統(tǒng)的排頭兵，在上級團委和院領導的大力支持和重視下，扎根基層，為群眾辦實事。醫(yī)院領導號召全院職工行動起來，捐款、捐物發(fā)放給社區(qū)困難群眾。醫(yī)院中藥房“青年文明號”不定期開展健康服務進社區(qū)活動，為盲人按摩點搭建愛心平臺，為他們送去專業(yè)的技術指導，11月14日世界糖尿病日由院長帶領一支專業(yè)醫(yī)療隊在禮步湖公園為廣大群眾進行義診、健康咨詢活動，免費測血壓、血糖和骨質檢測。12月5日國際志愿日在建設路社區(qū)開展義診活動。獻愛心活動是這些志愿者們從未間斷過的服務項目，為社區(qū)年老體弱者建立健康檔案，結對子，上門義診服務，積極配合有關部門搞好“奉獻日”活動，不定期在各社區(qū)開展健康咨詢、義診服務，得到了社區(qū)居民的高度贊譽。
平時在本職工作中以成為一個白衣天使為目標，微笑服務，周到服務，細心服務，讓患者體會到醫(yī)院如家的感覺。利用休息時間聯合南昌大學醫(yī)學院志愿者服務隊每周在院內進行導診，健康宣教，心理疏導等志愿服務，并為昌大醫(yī)學院培養(yǎng)了一大批優(yōu)秀的青年志愿者。
在過去的一年里，新建縣人民醫(yī)院的志愿者們懷著對這份工作無限憧憬和熱愛，始終如一，默默無聞，不計報酬的無私奉獻著，以做人民需要的事、大家關心的事、社會認可的.事為己任，在做好本職工作的同時，廣泛深入開展一系列富有成效的志愿服務活動，立足衛(wèi)生事業(yè)，以醫(yī)療保健服務為重點，服務弱勢群體，宣傳醫(yī)學知識，深入各個社區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)，以我們飽滿的熱情和嚴謹的工作態(tài)度贏得了當地廣大人民群眾的普遍認可。
志愿者服務隊年度總結篇二
1、立足校園，開展“石齋是我家，美化靠大家”為主題的校園三化建設。
幾年來，青年志愿者服務隊為“綠化、美化、凈化”三化建設作出了十分突出的貢獻。2002年10月份在學校團委會的倡議下，全校學生共為學校校園建設捐款一萬多元。此外，他們還經常整理校園環(huán)境衛(wèi)生，剪修花草，澆灌樹木，保護花圃，美化共青團綠化帶，為學校的校園環(huán)境建設作出積極的貢獻。
2、放眼校外、服務社會。
學校團委會經常組織青年利用節(jié)假日、課余時間深入開展尊老敬老、扶貧幫困、社區(qū)服務、環(huán)境保護等多類志愿服務活動，幫助他們增強社會責任感，弘揚文明新風尚。
（1）組織青年志愿者到東山縣福利院開展“我為孤寡老人獻愛心”活動。進一步弘揚中華民族“尊老、敬老、愛老、助老”的優(yōu)良傳統(tǒng)，以實際行動弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿精神，讓老人們感受到社會給予的溫暖和愛心。
（2）開展“東山是我家，美化靠大家”為主題的社區(qū)環(huán)境整治活動。讓團員青年把愛心灑向社會每一個角落，以此來更好地保護環(huán)境。
（3）組織團員青年到街上清理亂張貼“牛皮癬”活動。進一步提高學生的社會責任感，弘揚文明新時尚。
（4）積極響應東山縣委、縣政府為“創(chuàng)建全國優(yōu)秀旅游縣”的號召，在團縣委的統(tǒng)一部署下，認真參與銅陵地區(qū)環(huán)境衛(wèi)生大整治活動。
3、開展“為貧困生送溫暖”活動。
學校團委和各班團支經常開展“為貧困生送溫暖”活動，讓貧困生感受到學校團組織對他們的關愛，從而更加勤奮學習，以優(yōu)異的成績來回報老師和同學們的關心。九年6班陳益林同學是一個貧困生，生活困難。在班級團支部書記的倡議下，全班同學除了為他捐款300多元外，還給他買了一套新衣服和一個新書包，讓他感受到班集體的溫暖和愛心。
4、發(fā)揚“人人為我，我為人人”的精神，主動服務于我校的中考。
每年中考，青年志愿者便忙碌起來，有的打掃校園環(huán)境衛(wèi)生，有的整理班級衛(wèi)生，有的搬課桌椅，忙的不亦樂乎，為我校創(chuàng)設良好的考試環(huán)境而不懈努力。
5、積極參與環(huán)境友好型社會建設。
學校團委會組織青年志愿者開展植樹造林、護花種草、促進校園垃圾分類收集和綜合利用等環(huán)保服務活動，積極組織青年志愿者宣傳節(jié)約觀念和環(huán)保理念，從自己做起，從身邊做起，從小事做起，在資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會建設進程中發(fā)揮志愿服務方式的獨特作用。
我校開展的青年志愿者服務活動充分體現了“自主教育”的特點，各項活動均以學生為主體，獨立策劃、組織和開展活動，讓學生參與社會服務活動，接觸了社會、了解了現實，磨練了意志，展現了青年學生蓬勃向上、敢于實踐的積極的精神狀態(tài)。提高了與人交流、懂得理解、善于協作等方面的能力，學會了奉獻、學會了負責、學會了追求，對于青年志愿者的內涵的理解也隨著活動和實踐的深入而不斷加深。幾年來，石齋中學青年志愿者隊伍不但以實際行動在師生中和銅陵地區(qū)群眾中樹立了美好的形象，而且通過這些活動，增進學校師生團結友愛、互勉共進的感情，許多學生從志愿者身上學到了從小事做起、從點滴做起，從不間斷、從不氣餒地為他人服務的高尚品質，懂得了做人的道理。
青年志愿者服務活動是一項富有生命力和廣闊發(fā)展前景的事業(yè)，我們要在總結前期工作的基礎上加強組織，規(guī)范管理，以活動促發(fā)展，把我校的青年志愿者工作深入扎實的開展下去。
志愿者服務隊年度總結篇三
社區(qū)衛(wèi)生服務中心志愿者服務隊自成立以來，在團市委的指導和在市衛(wèi)生局的領導下，積極開展了我們的志愿服務工作，真正努力履行志愿者的職責?，F將2014年工作總結如下：
一、主要特點。
(一)立足社區(qū)與面向社會相結合。
作為醫(yī)療衛(wèi)生的志愿者，一直以來我隊以各服務社區(qū)作為根據地，在完成本中心的的工作任務任務外，主動與社區(qū)的相關機構及組織聯系，利用所掌握的醫(yī)療專業(yè)知識提供力所能及的服務，在服務社會的同時，也增進了志愿者與社會的交往與接觸，加強了志愿者的社會責任意識。
(二)臨時性任務與連續(xù)性服務相結合。
為了擴大服務面并建立長期服務的機制，我隊在聯系到臨時性服務任務的同時，也在積極地創(chuàng)建一定的連續(xù)性服務項目，從而使志愿者服務常規(guī)化，規(guī)范化。
(三)關心幫助社會弱勢群體。
健康指導。同時根據具體情況建立長期而有效的服務機制，真正將志愿者服務做實、做好。
(四)服務社會與鍛煉自身相結合。
通過參與各種公眾咨詢宣傳日，利用自身所學的相關知識，為社會提供一定的服務，做出一個富有時代責任心的青年志愿者應有的貢獻。在每次的服務中，我隊各個志愿者都在努力調動身邊志愿者的積極性。從活動的策劃、進行再到活動的宣傳與總結，通過參與培養(yǎng)了我們的社會責任意識，同時也鍛煉了我們的實踐能力。
(一)加強對外聯系，拓寬服務領域。
在今后的志愿者的工作中，我隊會繼續(xù)保持與團市委的緊密聯系，并及時進行溝通和信息的交流，充分利用這一資源，為我隊開辟更為廣闊的服務陣地，更好的拓展服務領域，并且能夠在服務對象與社會為服務隊造成一定的影響力，以便于今后更好的開展工作。
化，如有可能開辟一定的服務基地，進行志愿者服務，從而使志愿者服務走的更遠，發(fā)展的更好，真正滿足志愿者要求服務社會的愿望。
今年的服務活動內容雖然基本符合我們服務社會，奉獻愛心的初衷，但內容略顯單調，不夠豐富。同時為了體現我們作為掌握醫(yī)療專業(yè)技術的志愿者，在安排活動內容時，我隊會盡量緊靠發(fā)揮本單位重要職能的計劃，安排志愿者提供連續(xù)性、特色性的服務，從而將志愿者服務內容更加受益于大眾。作為一個醫(yī)療衛(wèi)生服務行業(yè)的志愿服務組織，我們將在實際工作中不斷總結提高，爭取在今后將志愿者服務隊伍建設得更好，并為她的發(fā)展壯大打下扎實的基礎。
志愿者服務隊年度總結篇四
本年度，我校教育教學工作緊緊圍繞教育局的工作部署，在學校領導及全體教師的支持與努力下，按照“讓教師得到發(fā)展，讓學生獲得成功”的工作理念，緊緊圍繞“提高教師專業(yè)化水平和教學質量”這個核心目標，進一步深化課程改革，夯實校本教研，追求高效課堂，提高管理實效，全面提高教育教學質量，真正實現師生素質全面、持續(xù)、有效發(fā)展。現將主要工作總結如下：
1、強化領導班子建設，加強干部隊伍作風建設，校領導身體力行，率先垂范，積極深入班級聽課，參加學校組織的各項活動等，起到了帶動引領作用。
2、加強教師德育教育，堅持集中、自主學習《教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教育法》等法律法規(guī)，提高教師依法執(zhí)教的能力。
本年度，為強化教師的師德修養(yǎng)，開展了師德教育月活動，從領導測評，教師測評和學生評價三方面進行，評出了3位師德標兵和5位師德先進個人。入選教師進行了題為“不忘初心我的教師夢”典型經驗交流匯報。
3、開展了全校共讀一本書活動，此活動與學校開設的閱讀課相融，讓學生與書為伴、與書為友，學會讀書。陶冶學生的情操，提高學生辨別真善美的能力。
4、學校經常利用晨會、國旗下的講話和班隊會課加強學生的個人修養(yǎng)、前途理想、人生價值觀、心理健康等教育。
5、抓好校風的養(yǎng)成。
以開展文明班級評比等一系列活動，扎實地推動師生各方面規(guī)范化的養(yǎng)成，使學?；旧闲纬闪艘粋€誠信、文明、和諧、安全的校園。
6、抓好班級工作。
各班主任和科任基本上形成自主管理、協調發(fā)展、誠信互助、親力親為的局面。在本年度老師們都能本著對學生負責、對家長負責、對學校負責，對社會負責的工作責任感和事業(yè)心開展工作的，能密切注意抓好學生的思想教育。
7、強化了德育，召開家長會二次，加強了學校、家庭、社會的聯系。
為學生的全面發(fā)展創(chuàng)造出一個健康、文明、舒適的學習生活環(huán)境。形成學校、家長、社會三位一體的教育網絡。
本年度，全校教師都以高度的主人翁責任感投入到迎接義務教育均衡發(fā)展工作當中，工作中起早貪晚，任勞任怨，材料的準備做到保質、保量、詳實、完善，功能室設備基本達到省級二類標準，功能室布置與本學科文化相符合。師生員工自己動手創(chuàng)設了主題突出特色鮮明的校園文化。深受好評。10月份順利通過了國檢。
1、本年度我校加強課程計劃的執(zhí)行和管理，做到了“開齊、上足、教好”，同時也促進了學生的全面發(fā)展，加大了對課堂教學的監(jiān)控力度，進一步加強了教學常規(guī)工作的管理與考核。
(1)抓備課。
本年度教導處對各教師的教案檢查了八次。每次檢查后，教導處都認真總結，如實反饋，促使了教師改正缺點，發(fā)揚優(yōu)點。
(2)抓上課。
本年度繼續(xù)加強聽課，采用隨堂聽課制度，教導處分組深入班級聽課評課，促使教師的教學觀念轉變，盡可能把更多的時間留給學生，提高了課堂效率。
(3)抓作業(yè)批改。
本年度學校對教師的作業(yè)批改進行了新的考評辦法，提高作業(yè)批改的要求，加大了激勵措施。教導處對各科作業(yè)批改情況抽查了八次，大部分教師能夠針對學生作業(yè)中出現的問題，認真處理，及時讓學生輔導改正。
(4)抓課后輔導。要提高教學質量，還要做好課后輔導工作，加強對差生的思想教育，加強課后輔導，引導學生加強對學習的責任心。
2、加強畢業(yè)班的教學管理力度。
學校在本年度上學期對畢業(yè)班進行了四次質量抽測，并組織人員認真批閱，在畢業(yè)班全體教師的共同努力下，我校畢業(yè)班在今年七月份的全局統(tǒng)考中又取得總成績獲第一名的好成績!單科英語、語文獲全局第一名，數學獲第二名。
1、積極組織教師深入學習各科課程標準和《義務教育法》，認真學習，認真做筆記。領悟新課改精神、新課程理念，轉變教師的教育教學思想。各教研組根據本組實際情況搜集有關教學理論，組織教師學習，用理論來指導教師的教育教學實踐。
2、積極開展教研活動。
(1)本年度我校開展了骨干教師引領課、示范課、精品課堂展示課、科任教師開講了、過關課、常態(tài)課比賽等活動，大大提高了各位教師對上課與評課的認識。從研討課前的聽課、教學準備到課后的評課及總結上，教導處都認真組織，精心籌備，努力把教研工作做得更好，提高了每個老師的執(zhí)教能力和教學水平，x月份，xx兩位老師參加了總局骨干教師評比。xx老師被評為總局級骨干教師。
(2)學校領導深入課堂聽課，教師互相聽課。校長、教導處及各教研組長以身作則，在全校掀起了聽課熱潮。大家針對在研究課堂教學領域經常面臨的問題，發(fā)表見解，交流困惑，提高了教研組的凝聚力和科研能力。
3、積極選派教師外出觀摩學習。
本年度，依據上級要求，我校選派xx老師參加了總局舉辦的小學科學教師“學科素養(yǎng)”專題培訓班，選派xx教師參加了森工總局教育局小學科語文教師“思維導圖”教學實踐專題培訓班，暑假期間，選派xx兩名教師前往xx參加聚焦學科核心素養(yǎng)，提升教師專業(yè)發(fā)展高峰論壇。xx暑假期間在xx參加了xx勵耘師培教育咨詢中心舉辦的“立德樹人背景下全國中小學班主任共同體建設高峰論壇暨班主任專業(yè)化成長高級研修班培訓”，11月份，xx參加了總局培訓。以上老師已將所學到的知識及時與全校教師進行分享，讓全校教師不僅學到了課堂改革的寶貴經驗方法，更是領悟到了先進的教育理念，有效地促進了教師們的課堂教育教學水平。
1.加強安全知識的普及和教育，開展了“交通安全進校園——交警講座”活動，提高廣大師生的交通安全意識和遵守交通法律法規(guī)的自覺性。在全國中小學生安全日之際，開展了“六個一”安全教育的系列活動。
2.開展“文明、美德、守則、規(guī)范知識競賽”活動，通過此次知識競賽，使學生們進一步掌握了《守則》《規(guī)范》的內容和要求，有效地促進日常行為規(guī)范養(yǎng)成教育的落實，為進一步構建文明、安全、衛(wèi)生、和諧的校園奠定了基礎。九月份，在全校師生中開展了我的教育格言征集活動。十一月份，學校開展了“文明美德在紅旗”講故事、朗讀、演講比賽，讓文明之花，香飄校園。
3、與國土資源所聯合舉辦了“節(jié)約集約利用資源倡導綠色簡約生活講好我們的地球故事”主題系列教育活動。讓學生認識到保護地球的重要性。
4、六一兒童節(jié)到來之際，召開了慶六一吸收新隊隊員大會的同時，xx農村商業(yè)銀行xx支三位領導親臨我校為學校贈送了球、跳繩等體育器材。各中隊開展了各種形式精彩紛呈的慶?；顒印?BR> 6、開展了征文比賽、寫字比賽、數學百題競賽。
7、七月份，開展了“紅領巾心向黨”為主題的課本劇表演，孩子們用流暢的英語，惟妙惟肖的表演來抒發(fā)對黨的熱愛之情，同時也展示了紅旗小學孩子們扎實的英語功底。
9、我校教師積極參加林業(yè)局工會、教育局聯合組織的全局職工運動會，展示了我校教職工良好的精神風貌。榮獲道德風尚獎及高小組女子團體第二名和職工女子拔河第二名的成績。
9、社團活動至今，以“激發(fā)興趣，挖掘潛能，培養(yǎng)特長，提高素質”為出發(fā)點，開設了舞蹈，電子琴，手工，繪畫，田徑、足球、演講、微機、朗讀、英語、小記者、低段奧數、高段奧數，乒乓球十四個社團。融教育性，活動性和趣味性于一體，達到“生生有特長”的素質教育的奮斗目標。12月伊始，小記者社團的同學首次走進軍營進行采訪、參觀，零距離感受軍營生活。
10、12月中旬，學校在一、二、三年級隆重舉行了親子工作家務技能大賽，比賽現場氣氛熱烈，家庭氛圍濃厚，每一組的家庭的作品極具創(chuàng)造性藝術性融為一體，惟妙惟肖，活靈活現。學生在活動中得到了鍛煉。
11、首屆讀書節(jié)活動開展有聲有色，共歷時一個半月，創(chuàng)建了良好的校園文本，喜愛讀書，學會讀書;讓每一位師生在讀書活動中沐浴文化的恩澤，接受傳統(tǒng)的洗禮，享受閱讀的快樂，構建有特色的書香校園文化，提升了學校品位。
1、安全無小事。
學校領導十分重視學生的安全教育工作，進一步完善了《安全工作獎懲和責任追究制度》，把安全工作作為學校教育工作的首要大事，經常開展安全自查。做到校委會次次有研究部署，教師會上次次有檢查布置，對安全工作形成了“人人有責，齊抓共管”的局面。學校后勤切實做好校舍、設施、設備等的維修工作，檢查加固了體育器材及其他露天設施，積極消除校園內的安全隱患，嚴防校園安全故事的發(fā)生。
2、經常開展安全宣傳教育。
為切實消除校園安全故事的發(fā)生，學校實行封閉式管理，政教部、大隊部以規(guī)范學生日常行為為基礎，積極開展安全教育工作，做到逢會必講校園安全。
值周教師堅持到崗維護紀律，防止學生發(fā)生意外傷害事故。課間，保安及時到樓外巡視，放學后在停車場就包車的孩子進行秩序維護，嚴禁司機無證駕駛，超員駕駛。紅領巾小廣播經常播出安全教育內容，讓安全教育內容深入人心。
另外，我校還不定期的進行安全演練，提高學校實際應對和處置突發(fā)安全事件的能力，更進一步增強師生的安全意識，真正掌握在危險中迅速逃生、自救、互救的基本方法，提高了抵御和應對緊急突發(fā)事件的能力。
1.為教師的成長與專業(yè)化發(fā)展創(chuàng)造條件搭建平臺上還需加倍努力。
2.管理在精細化上還需進一步加強，在細節(jié)上要進一步深化。
3.教師教學反思力度不夠，教科研意識不強，能力有待提高，管理有待加強。
4.教研活動實效性不強，缺乏積極主動的活動意識。
5.教師之間的執(zhí)教水平良莠不齊，不夠均衡。
1.努力改善辦學條件，提高學校資源利用率。
2.小科課上出特色，學期末對小科課程統(tǒng)一進行驗收。
3.加強隊伍建設，為教師發(fā)展搭建更廣闊的平臺，促進教師專業(yè)化發(fā)展，促進學?？沙掷m(xù)發(fā)展，實現學生、教師和學校的共同發(fā)展。
4.加強教育教研能力，加強教研組建設，在課題研究方面加強管理，使教師成為研究性的教師隊伍。
5.以標準化建設為契機，加快學校文化建設，充分發(fā)揮環(huán)境育人的功效，真正實現教育的均衡發(fā)展。
回首過去，成績可喜，面對未來，信心百倍。我們相信，在各級領導的正確領導下，在全體教師的大力支持下，面對新形勢、新機遇、新挑戰(zhàn)，我們將進一步樹立信心，理清思路，突出重點，勤奮工作，講究實效，以實際行動把我校的教育、教學工作推向新臺階。
一年來，在上級教育主管部門的領導下，在廣大教職工的辛勤努力下，我們圓滿地完成了本學年的教育教學工作，取得了一定的成績，下面就本學年的工作總結如下：
我們根據學校工作實際，明確責任分工，形成了以校長統(tǒng)攬全局，主任負責教學、教師管理，會計負責校園安全、衛(wèi)生和后勤保障的領導格局。學校定期召開班子會，討論學校主要工作思路，充分發(fā)揚民主，集思廣益。
一學年來，我們這個團隊砥礪前行，開拓進取，內抓教育質量，外樹團隊形象，用實干逐步取得家長的信任和社會的認可。2017年，是我們司竹鎮(zhèn)南淇小學發(fā)展史上極為重要的一年，一年來，各級財政投入遠遠超過了學校建校以來各年的總和，學校面貌發(fā)生了翻天覆地的變化。這一年，一座1200平方米的教學樓拔地而起，活動場地全面硬化。這一年，教師辦公電腦、班班通設備、校園網建設到位，我們鄉(xiāng)村小學一步實現信息化。這一年，微機室、圖書室、科學實驗室、科技活動室、心理咨詢室、音樂舞蹈教室、美術書法教室、體育器材室、會議室、少隊部等部室建設到位，辦學條件實現大跨越。這一年，我們開展了主題顯明的校園文化建設，校園文化的育人功能初步彰顯。這一年，我們校園整體綠化美化工作逐步展開，地上桂花、櫻花、紅葉李次第吐出新綠，地面三葉草已經萌出新芽。
在硬件條件持續(xù)改善的同時，我們南淇小學師資力量也得到全面加強，南淇小學現有在崗教師10人，其中一級教師6人，二級教師4人;大學本科學歷3人，大學?？茖W歷6人，縣級骨干教師1人。我們有一半教師是來自于統(tǒng)招的大專院校，中青年教師成為教師的主體。教師結構合理，基本能滿足教學需要，師資基本達到全縣均衡水平。栽下梧桐樹就能引來金鳳凰，在校園環(huán)境全面改善的條件下，我相信，下學期，我們全校的師資力量將會進一步加強，教師老齡化的現象會得到全面改觀。
1、每個學期，我們都會邀請到省國安消防知識科教站的教官來校為廣大老師進行了消防知識培訓，并和全校師生一起開展火災應急安全演練。
2、2018年“六一”兒童節(jié)，我們成功舉辦了慶“六一”暨校園藝術節(jié)，本次活動參演節(jié)目質量高，受到師生喜愛和家長的支持，活動中還有多位家長主動參加活動，為孩子們表演節(jié)目。
3、2018年5月17日，我們在鎮(zhèn)中心學校的安排下，組織學生開展了研學旅行活動。本次活動師生熱情很高，開闊了學生視野。
4、每學期我們南淇小學都會開展“親子閱讀，浸潤書香”的讀書月活動，培養(yǎng)學生閱讀興趣，養(yǎng)成良好的閱讀習慣。
一份耕耘一份收獲，在全校師生的共同努力下，一年來，我們南淇小學在上級教育主管部門舉辦的多項活動中，都取得了驕人的成績：我校王全會老師被評為縣級“骨干教師”;在全縣青年教師微課大賽中，我校時冬利老師的微課獲得縣級三等獎;我校王全會老師被評為鎮(zhèn)級模范班主任;我校劉智虎老師被鎮(zhèn)中心學校推薦為“西安最美教師”;王志堅老師被鎮(zhèn)中心學校推薦為2018年“西安之星”。劉智虎老師被被為縣級“優(yōu)秀鄉(xiāng)村教師”。在全鎮(zhèn)統(tǒng)考中，我校屢創(chuàng)佳績，特別是在本學期期中考試中，三年級英語、六年級數學進行了全鎮(zhèn)統(tǒng)考，我們南淇小學兩科都取得了第一名的好成績。
盡管我們的工作取得了一定的成績，但與社會的期望還有一定的差距，在今后的工作中，我們將不斷努力，砥礪前行，讓南淇小學的明天更美好。
楊市辦事處地處潛江南大門，轄17個行政村，1個社區(qū)，27465人。全處共有黨員949名，設黨委1個，黨總支4個，黨支部45個。20xx年，全處實現生產總值21.97億元，同比增長101.56%;固定資產投資95050萬元，同比增長23.4%;完成國地兩稅2760萬元，同比增長20.9%;農民人均純收入7641元，同比增長13%。
今年以來，本人帶領班子成員認真依照崗位目標責任要求，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，立足全處大局，本著工作思路抓創(chuàng)新、基礎工作抓規(guī)范、重點工作抓特色、責任機制抓完善的原則，緊緊圍繞夯實基礎、提高水平、培育亮點、突破難點的黨建工作思路，切實履行黨建第一責任人的職責，解放思想謀思路，立足實際打基礎，創(chuàng)新載體抓落實，力求黨建工作跨臺階、上水平，形成了黨建和經濟互助并進的良好格局，具體述職如下：
抓責任落實，建立黨建工作聯動機制。
落實責任制是搞好黨建工作的關鍵。作為辦事處黨委書記，在實際工作中我自覺樹立管黨意識，認真履行管黨職責。
加強黨委班子自身建設，營造良好黨建氛圍。
黨委班子自身是黨建工作的一面旗幟、一個標桿，所以，我堅持把黨委班子建設作為黨建工作的首要任務來抓。一年來，不斷強化班子的政治理論學習，努力提高班子成員的政治思想素質;建立健全黨委班子的各項規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行民主集中制;建立了黨委委員黨建工作聯系點制度，要求每個黨委委員每周到村支部檢查指導工作不得少于2次，處黨委每月至少召開一次專題會議，聽取各個黨委委員的黨建工作情況匯報，研究解決重要問題，通過層層分解、細化量化、責任到人，從而形成了黨委統(tǒng)一領導、有關部門各司其職、一級抓一級、上下貫通的黨建工作格局，構建起上下同心齊抓黨建的良好運行機制，班子成員之間工作相互配合，困難面前相互支持，形成了領導班子合心、合拍、合力和風清、氣正、勁足的良好氛圍。
加強組織領導，確保黨建工作層層落實。
成立了由處黨委書記為組長，黨委委員為成員的黨建工作領導小組，并配備了專職組工干部，設立了組織工作辦公室，辦公設備、工作制度、人員分工全部到位，確保了黨建工作的扎實落實。同時，在全處18個村(居)黨支部配備了專職黨建副書記，形成了黨委書記負總責，黨群副書記書記主抓，黨委組織委員組織實施，黨總支和黨支部具體落實的黨建工作網絡。
健全責任機制，規(guī)范管理。
一是健全述職述廉制度。定期召開村黨支部書記述職述廉會議，由組織辦公室負責實施，每季度組織一次，聽取村黨支部書記工作開展情況的匯報，促進農村干部廉潔勤政。目前，全部完成了18個村(居)黨支部書記的述職述廉工作。
二是完善考核機制。年初組織制定了年度黨建工作計劃，明確了全處黨建工作重點，年終根據工作細則嚴格進行黨建工作專項考評;健全完善了《村干部年度工作考核和獎懲辦法》，在對村級常規(guī)性工作實行全過程考核的同時，實行重點工作一事一考核，憑政績、憑貢獻定報酬、定獎懲，實現了村級管理規(guī)范化、制度化。
抓班子建設，凝聚基層黨員發(fā)展力量。
強化龍頭建設，選優(yōu)配強黨支部班子。
一是選好帶頭人，發(fā)揮領頭雁的作用?；鶎庸ぷ鞯拈_展，關鍵在書記。我處以20xx換屆年為契機，通過走訪座談、調查摸底、民主評議和組織考察等方式選優(yōu)配強村書記，先后調整軟弱渙散村黨支部書記3名，;要求各村書記做好年初表態(tài)承諾、年中回頭小結、年末總結考評，狠抓工作落實;注重發(fā)揮村書記的作用，要求村書記以講政治、講發(fā)展、講穩(wěn)定、講制度、講隊伍為標準自律，并通過村書記例會、現場會等形式，不斷提高村書記的綜合素質。
二是選優(yōu)配強村級班子。在實行村(居)兩委班子換屆時，通過調查摸底、走訪座談，將一批政治強、作風正、靠得住、有文化、有本事、能夠帶領群眾致富的優(yōu)秀黨員選進村兩委班子，實現了16個村黨支部書記主任一肩挑，村黨組織書記、村委會主任一肩挑比例達到94%，增強了村黨支部的戰(zhàn)斗力和凝聚力。
規(guī)范黨員管理，提高黨員素質。
二是嚴格黨員發(fā)展四票決、三公示制度，黨員發(fā)展嚴格有序。處黨委對年度黨員發(fā)展工作進行了專題研究，把解決3年以上未發(fā)展黨員的村作為工作重點，制定了黨員發(fā)展計劃。注重在致富能手中培養(yǎng)黨員，把黨員培養(yǎng)成致富能手，重點在有文化雙帶能力強的青年和婦女中發(fā)展黨員，不斷優(yōu)化黨員隊伍結構。今年，全處發(fā)展黨員21名，轉正黨員23名。
三是加強流動黨員管理。定期溝通交流，從思想、學習、工作和生活等方面關心幫助他們，定期走訪流動黨員親屬，免除他們的后顧之憂。深入開展三聯一促活動，建立困難黨員幫扶機制，村干部與貧困戶、貧困生結成100多對幫扶對子，定期走訪，黨員先鋒模范作用得到了充分發(fā)揮。
加強后備干部培養(yǎng)，儲備實用人才。
在農村黨員中，不斷培養(yǎng)農村后備干部，每村挑選2名以上年紀輕、致富潛力大的黨員作為培養(yǎng)對象，重點培養(yǎng)村黨支部書記和村委會主任后備干部;挑選2名以上思想覺悟高、群眾基礎好的種植、養(yǎng)殖、加工、營銷大戶作為實用人才培養(yǎng)對象。目前，我處共培養(yǎng)農村后備干部33名，農村實用人才38名。
抓載體創(chuàng)新，開展為民服務基本活動。
堅持把親民、為民作為黨建工作的出發(fā)點和落腳點，不斷創(chuàng)新載體，密切黨群干群關系。
以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為載體，不斷提高群眾服務水平。
突出一個主題：即圍繞全處確定的創(chuàng)先爭優(yōu)求突破，科學發(fā)展促趕超活動主題;堅持兩個注重：即堅持注重創(chuàng)新、實施分類指導，注重群眾參與、講求工作方法;開展三項活動：即黨員公開承諾、領導點評、群眾評議活動;抓好四個載體：即在窗口單位，以爭做服務之星為載體，提高服務水平和辦事效率;在農村，以爭做帶富先鋒為載體，大力培養(yǎng)農村致富能手、外出能人。在衛(wèi)生院、學校等事業(yè)單位，以爭做愛崗敬業(yè)先鋒為載體，通過創(chuàng)建黨員先鋒團隊，切實提升工作能力;在兩新組織，以爭做創(chuàng)業(yè)先鋒和奉獻社會先鋒為載體，廣泛開展亮身份、比貢獻、做表率主題實踐活動，進一步增強責任感、使命感，增強大局意識、責任意識、奉獻意識，更好地發(fā)揮先鋒模范作用。
黨建述職評議考核工作，現將有關情況報告如下：
一、高度重視，精心籌劃。開展黨支部書記抓黨建述職評議考核，是堅持黨要管黨、從嚴治黨的重要內容，是促進黨支部黨建工作目標落實到位的重要措施。公司對此項工作高度重視，把其作為深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神的現實舉措，召開專題會議研究部署，認真研究籌劃，扎實搞好準備，精心設計、周全考慮，于2019年1月xx日召開支部委員會研究制定了《xx公司黨支部2020年抓黨建述職評議考核實施方案》，進一步明確了述職人員、時間和具體內容，要求各支部端正認識，按要求準備好此項活動，指定專人負責對黨支部準備工作予以指導，確保了評議考核工作高起點籌劃、高標準展開。
二、搞好動員，扎實準備。1月x日上午，公司召開專題會議，組織參加評議人員認真學習《黨章》和《實施方案》，使大家切實增強從嚴從實搞好述職評議的思想自覺和行動自覺，進一步強化黨的觀念、提高黨性修養(yǎng)，為進一步統(tǒng)一思想、提高認識，高質量搞好述職評議打實基礎。為了確保黨支部書記在述職評議中言之有物、切中要害，推動述職評議考核工作取得實效，提前安排各黨支部書記撰寫個人述職報告，要求全面總結一年來黨建工作，實事求是地總結成績、查找問題，提出進一步加強和改進工作的思路措施。
三、嚴密組織，搞好評議。2021年1月xx日上午召開述職大會，各黨支部書記、黨支部委員、黨小組長，部分黨代表、職工代表參加會議。述職評議會議按照“述職、提問、點評、測評”的程序進行，述職同志能夠重點從“學習貫徹黨的十九大精神、落實上級決策部署、基層組織建設、黨建責任落實、上年度問題整改”等方面著手，客觀地總結了2020年黨建工作開展情況，以履行黨建工作職責為主線，做了詳盡如實的述職，通過公開述職，分析存在的問題，達到了以述職推動黨建工作的目的，贏得了參會人員的肯定。其后，全體黨員現場提問，述職同志現場回答；點評環(huán)節(jié)嚴肅認真，逐一進行點評，點出存在問題、指明努力方向。最后，對述職人員進行測評。
四、提出要求，整改提高。通過開展黨建述職評議考核工作，既述出了壓力，又述出了動力，更加明確了抓黨建、帶隊伍、促提高是責無旁貸的職責。會上，xx作了整體點評，充分肯定了述職評議取得的成效。結合省公司黨委巡察監(jiān)督，xx公司黨委年度黨建工作考評、黨建工作現場督導，黨支部季度互查互評，針對暴露出的一些問題和不足，要求各黨支部要提高政治站位，牢固樹立管黨治黨責任意識；要強化責任擔當，持續(xù)提升管黨治黨能力素質；要堅持砥礪奮進，持續(xù)推動公司安全穩(wěn)定各項工作，充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘和廣大黨員先鋒模范作用，統(tǒng)籌推進安全穩(wěn)定各項工作，確保實現2021年良好開局。
按照區(qū)委組織部《關于做好20xx年度基層黨建述職評議考核工作的通知》要求，我們對基層黨建工作進行了全面檢查和梳理總結，現將有關情況報告如下：
(一)強化責任意識，落實黨建責任制。把黨建工作納入各基層單位目標責任,與經濟工作同部署同考核。每季度對各支部黨建工作進行督促檢查，要求各支部書記對黨建工作進行專題匯報。年終，在各支部開展雙述雙評活動，進行年度考核，將黨建履責靠后的單位取消目標責任考評優(yōu)秀資格。
(三)抓組織建設情況。一是深入推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化。及時傳達學習區(qū)委組織部《關于2018年“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化安排的通知》，并轉發(fā)至基層各個支部;二是組織機關全體黨員赴梁家河開展“不忘初心，牢記使命”主題黨日活動，接受紅色教育;三是開展年輕干部下基層大調研活動，在機關挑選80后大學本科及以上學歷機關干部4名，結合我局工作實際，精心選擇調研課題，走進基層，全面了解下屬企業(yè)發(fā)展中遇到的問題，充分利用調研，解決下屬企業(yè)遇到的困難和問題，促進日常工作落實和提升。四是認真落實“三會一課”和固定黨日制度，完善黨員學習、黨員民主評議、黨員發(fā)展等制度，做到管理制度化。全年各支部共開展主題黨日活動60次，開展“雙述雙評”民主評議黨員活動，評選出2個優(yōu)秀黨支部和2名優(yōu)秀黨支部書記。發(fā)展黨員1名，系統(tǒng)各支部全面實現網上繳納黨費無尾欠。
(四)深化抓黨建促脫貧攻堅情況。局黨委高度重視，抽調班子成員及骨干人員做好扶貧工作。選派富有農村工作經驗的機關中層擔任**村第一書記。結對幫扶**村的8戶貧困戶，建立了一對一長效幫扶機制。每周召開一次黨委擴大會，專題研究扶貧工作。一是投資140萬元，規(guī)劃建設了2個生態(tài)停車場;二是協調項目資金30萬元、區(qū)老齡委老年幸福院項目資金10萬元，共投資四十萬元，為**村建成了村老年人活動中心，投資4萬元，為村委會廣場制作黨建文化墻;三是在**村轄區(qū)內縣道、村道安裝太陽能路燈150盞，方便群眾夜間出行;四是投資228萬元，建設**口住戶后院護坡建設項目，投資5萬元，積極開展**口河道環(huán)境整治;五是積極協助群眾擴大完善三大產業(yè)基地，以培育三大產業(yè)基地為基礎，加強三個合作社建設，利用電子商務發(fā)展鄉(xiāng)村旅游，推進產業(yè)發(fā)展，增加貧困戶收入，確保各戶按期脫貧。
一是黨員的教育管理還不夠規(guī)范。各基層黨支部黨員多屬臨聘人員，流動性大，在管理上存在一定難度。二是局黨委對各支部的黨建工作檢查督促力度不夠。檢查僅僅停留在文字及影像資料上。三是黨建活動開展缺乏創(chuàng)新。黨建活動局限于完成上級安排的“規(guī)定動作”，缺乏主動意識和創(chuàng)新意識。
今后的工作中，局黨委將進一步深入學習貫徹黨的十九大精神，積極落實區(qū)委的各項決定及要求，不斷增強四個意識，著力提升黨建工作水平。
(一)切實增強責任意識，強化黨建工作機制。認真履行抓黨建第一責任人的職責，帶頭嚴守黨紀黨規(guī)，堅決落實黨建工作各項制度，切實加強黨組織書記抓黨建工作，強化工作指導和督查，做到用制度管人、按制度辦事，抓好班子、帶好隊伍、管好干部。
(二)集中精力，統(tǒng)籌兼顧做好黨建工作。實行一月兩個黨建工作日，半年一次企業(yè)黨建考核排名，一年一次企業(yè)黨建述職述評，堅持黨建工作與經濟工作同考核，實行一票否決。
(三)加強工作創(chuàng)新。在深入調研的基礎上，進一步改進工作方法，創(chuàng)新黨建活動形式，豐富活動內容，確?；顒尤〉脤嵭?。
本學期我校深入貫徹落實黨的十九大精神，堅持“依法治校,以德立校,質量強?！钡霓k學目標,“向40分鐘要質量”，以人為本,轉變工作作風，推進素質教育，規(guī)范教育管理，打造高效課堂，著力提高教育教學質量，強化教師隊伍建設，注重教師專業(yè)能力的培養(yǎng)，轉變教育教學思想觀念，全面推進學校的發(fā)展，現就一學期的工作總結如下：
1、加強組織領導，健全管理機構。
xx小學始終將安全工作放在首位，成立安全工作領導小組，確立“安全無小事”的工作意識。嚴格門衛(wèi)制度，課堂安全管理制度，修訂完善《學校安全事故應急處理預案》，進一步明確安全工作的責任和工作的具體要求。學校堅持安全工作責任制，按照“誰主管，誰負責”的原則，把教師獎懲同安全工作進行有機結合，校園安全從時間、空間、場所做到齊抓共管，無縫銜接。
2、依托活動平臺，強化安全教育。
“每天安全5分鐘”，學校充分利用升國旗、大型集會、晨會等時段提醒全體師生牢固樹立安全意識，借助專題講座、黑板報、宣傳專欄、微信公眾和等資源平臺，給師生重溫防震、防火、防汛、防病、防食物中毒、防交通事故等安全常識和逃生技能。
1、用科學的管理落實常規(guī)教學。
制訂常規(guī)教學方面的規(guī)章制度和檢查考核制度，不定期對教師教學常規(guī)性的工作進行了大檢查，檢查包括：備課、聽課、作業(yè)、教后反思工作等。本年度工作重點抓課堂教學，抓“xxxx校三環(huán)互動”高效課堂模式的落實，通過聽課和查看備課的方式督促教師推進課堂改革，11、12月份組織了教師參加第三校本研修共同體的同課異構活動，通過觀課、議課、評課等方法有力地提高了我校教師的業(yè)務能力。學校還利用上公開課、說課、反思等教學活動“逼著”每位老師鍛煉提高；創(chuàng)造各類外出學習培訓機會“逼著”老師專業(yè)成長；借助教學競賽“逼著”教師提升自我。
2、用多樣的方式調動教科研?。
我校成立了教科研工作領導小組，制定《校本研修三年規(guī)劃》、《校本研修學習制度》、《校本研修培訓制度》、《校本研修課時認證制度》、《校本研修考核制度》等，從制度上對校本研修工作給予保障，從實際工作中予以引領，確保教科研工作落實并取得實效。學校積極開展教研活動，做好教研活動記錄，虛心學習各位教師的先進經驗，不斷提高自己的業(yè)務能力，每個教研組都有自己的小課題，這些小課題立足“小”字，幫助教師關注自己具體教育教學中的現象，追求真實的研究，本學年學校申報的課題經學校、中心校推薦，教研室課題立項評審會議評審審核獲得市級立項，課題研究周期為一年。
1、開展主題活動，形成教育體系。
深入開展“主題教育月活動”。以一月一主題，一月一重點的方式不斷強化德育教育工作，借助“國旗下演講、主題隊會、班級活動”培養(yǎng)學生良好習慣、傳播先進文化，強化青少年的心理健康教育，努力培養(yǎng)學生健康的心理品質和健全人格。
2、構建班級文化，形成教育特色。
加強班級文化建設，把校園文化建設引向深入。積極開展“以溫馨教室、文化教室”為主題的班級文化建設主題活動，通過班風建設評比，引導各班學生探尋總結自己在學習、勞動、紀律、工作、生活等方面所具有的共同優(yōu)良品質，形成最具本班特色的班級文化。
3、豐富課余生活，形成教育氛圍。
開展陽光體育活動。積極響應“每天鍛煉一小時，健康工作五十年，幸福生活一輩子”的號召，落實《中小學陽光體育活動實施方案》，在開足體育課時的基礎上，保障學生“兩操”。
本學期學校承擔xxxx名重度殘疾兒童的送教上門工作，學校對送教工作做了詳細安排，確保每月2次送教上門，本學期送教10次；本學期學校有4名建檔立卡貧困學生，學校為貧困學生免除了教輔資料費，贈送了衣服、學習資料，確立了幫扶老師，制定了幫扶計劃，按照“一月一家訪、一周一輔導、一天一談心”的要求扎實做好教育扶貧工作，獲得了家長的稱贊。
本學期以來，學校重視家長的教育工作，通過各種方式進行家庭教育分享，一是9月30日召開一年級家長會，向一年級的家長講述小學和幼兒園的區(qū)別，以及小學的要求等；二是在班級微信群開辟“xx小學家庭教育每日分享”專欄，每日向家長分享有關家庭教育方面的知識，以此提高家長的教育觀念，促使家長改進教育方法，目前來看，效果還不錯；三是在期中考試結束后召開了家長會，校長為家長做了學術報告，班主任向家長反饋了學生的在校情況。
學校堅持校務公開制度，提高學校教育經費的使用效益，嚴格執(zhí)行財務預算制度，做到開支精打細算，做到花小錢辦大事，完成了部室的規(guī)范化布置，購置了熱水器、垃圾箱、垃圾桶等，努力改善辦學條件。
存在問題：一是教師的綜合素質有待提高；二是需要加強校本研修的落實；三是需要提高高效課堂水平；四是需要大力宣傳，努力招生。
我們一定會以“提升教育質量”為目標，努力辦人民滿意教育。
20x年度本人在醫(yī)院領導的正確領導下，在科室全體同志的大力支持配合下，努力學習、積極工作，轉變管理理念，認真落實院、科兩級負責制，帶領全科同志發(fā)揚吃苦耐勞、開拓創(chuàng)新、勇于進取的精神，密切配合醫(yī)院改革的步伐，在工作中取得了一定的成績，也存在一定問題?，F小結如下：
一、認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，實踐三個代表重要思想，遵紀守法，清政廉潔。模范遵守院規(guī)院紀，服從領導，透明管理。堅持政治理論學習與業(yè)務學習相結合，緊跟時代步伐，把握時代脈搏，牢固樹立服務意識，大局意識，積極投身醫(yī)院和科室的改革，勇于實踐，敢于勝利。發(fā)揚奉獻精神，在科室人員減少，任務增加的情況下，調動科室全體同志精誠協作，牢固樹立“院興我榮、院衰我恥”的思想，不計個人得失，確保了年度任務的超額完成。
二、以學習促管理，以管理促效益，以效益促發(fā)展。正確處理科室與醫(yī)院、科室同事之間的關系。引導科室全體同志正確樹立個人的世界觀、價值觀、人生觀。面對新形勢、新機遇、新挑戰(zhàn)，能夠清醒地認識到強練內功才是生存之道，因此在工作之余努力學習專業(yè)理論知識，解決業(yè)務上的疑難問題。作為一名管理者，在追求自身素質提高的同時，更高的追求是科室全體素質的全面提高。
三、自覺遵守院規(guī)院紀和科室的有關規(guī)章制度，上班不遲到、不早退，工作積極主動，認真負責，為了工作加班加點是經常的事，但從沒有向醫(yī)院提過非分要求，也從未報過一個加班。在科室管理上，時刻嚴格要求自己，率先垂范，要求其他同志做到的自己首先做到，要求別人不做的，自己堅決不做。團結科室同志，積極協作，全面完成了醫(yī)院下達的各項任務。
1、20x年度，根據新形勢制定了科室績效工資分配方案，充分調動了科室人員的工作積極性，全體同志集思廣益，挖潛提效，根據我院的具體情況，新開展了幽門螺旋桿菌抗體檢測、torch、rh血型鑒定、血流變檢測等15個新項目，服務了臨床、方便了病人、提高了科室檢查能力和個人技能，增加了創(chuàng)收，取得了兩個文明的同步增長和社會效益與經濟效益的雙豐收。
2、順利完成了實驗室信息管理系統(tǒng)的建設。2013年，在院領導的大力支持下，檢驗科實驗室信息管理系統(tǒng)安裝完成啟用，lis的建立為檢驗科的管理和與臨床科室的溝通提供了極大地便利，提高了工作效率，促進了醫(yī)、檢、患三方的和諧。
3、超額完成了全年的醫(yī)療任務。2013年度，科室完成常規(guī)總診次兩萬余人次;經濟創(chuàng)收47.3萬余元;為醫(yī)保體檢、合療體檢約1萬余人次，實現經濟創(chuàng)收16.6萬元;零星體檢x余人次，創(chuàng)收x00余元;20x度全年創(chuàng)收84萬余元;全年為醫(yī)院創(chuàng)效近60萬;取得了突破性的可喜成績。
五、存在問題。盡管在20x年取得了一定的成績，但在科室勞動紀律、制度建設、成本控制、人情檢查等方面仍然存在一些不盡如人意之處，在2014年的工作中將努力改進，爭取在20x年取得更好的成績。
志愿者服務隊年度總結篇五
活動時間：9月25日下午。
活動地點：龍泉平安小學。
活動內容：1、大合唱祖國頌。
2、游戲“我愛記歌詞”
3、歷史題問答。
4、朗誦愛國詩歌。
5、跳兔子舞。
6、獨唱英語歌曲。
7、偉人圖像簡介。
（注：以上活動，志愿者和小學生均共同參與）。
活動經費：20元。
活動流程：1、前期準備。
（1）創(chuàng)意部提出活動方案，并交與策劃部；
（4）宣傳部出海報和展板對此次活動進行宣傳。
2、期中安排。
（1）向總隊借20副左右帽子和工作排；
（2）組織部帶領志愿者前往平安小學并組織開展活動；
(3）網絡部采集現場圖片資料，并負責將資料傳到志愿。
者網站；
（4）志愿者帶領小朋友進行各項表演及游戲活動。
3、期后總結。
（1）新聞部負責描寫活動現場及當天概況，并及時作出。
新聞報道；
（2）組織部在活動結束后將志愿者帶回學校，并在一天。
之類作出活動總結；
（3）志愿者召開會議并整體對此次活動進行總結，找出。
成功與不足之處，以下次活動能取長補短。
一、體性質與名稱：
人際恰恰恰――封閉型、成長型、結構型和異質型的團體。
二、體活動的目標：
1、目標：培養(yǎng)團體成員之間的凝聚力與信任感。
2、體具體目標：
（1）凝聚團體的共識，強化團體的向心力。
（2）培養(yǎng)團體的默契，增強成員的互信基礎。
（3）強化成員在團體中的自我價值感，增強自信心。
（4）強調成員間的互助合作的精神。
（5）透過活動的特殊設計激發(fā)成員的思考力與創(chuàng)造力。
三、?團體活動的對象：
在交往過程中存在疑惑的心協成員。志愿加入團體并積極主動的投入團體的一切活動中去。在小組成員中希望是異質的，所以會盡量平衡他們的性別、專業(yè)。在小組中我們需要那些有溝通愿望的同學，能認真的對待小組活動，并且為人坦誠和友善，能與人護目相處。在小組中，我們會盡量保證成員間是陌生的。
四、?團體規(guī)模：
分三個小組，每組8-10人。
五、?團體活動地點：
團體心理咨詢室（科技樓319）。
六、活動時間及頻率：
每周一次，共五次。每周六晚上7：00-9：00。
七、?團體規(guī)則：
各組的領導者綜合其成員意見，成書面形式，由各成員簽字確認，即可生效，
策劃。
各組領導者及成員要嚴格遵守規(guī)則。
八理論基礎：
“印刻”理論。
著名動物心理學家洛侖茲曾經做過一個實驗，他把一組鵝蛋分為兩部分，一部分由母鵝自己孵化，這部分小額出殼后看到的抵抗一個活動物是母鵝。根據常識，這部分小鵝會跟隨母鵝，同他保持親近和依戀的關系。事實也確實如此。另外一部分鵝蛋是人工孵化的，小鵝出殼后看到的第一個活動物是實驗者本人。這部分小鵝便把實驗者當成母鵝，緊緊跟隨，吧研究者當成母親來親近和依戀。這種有機體在其生命早期的敏感階段對最早看到的活動物體產生依附的現象，稱為“印刻”，通過印刻而形成的依附行為，對有機體產生持久、深刻的影響。
人類的生物發(fā)展水平雖然比動物要高得多，但人類也有同“印刻”相類似的過程。人類歷史上出現過自幼兒與狼，兄等動物產生了強烈的依戀而逃避人類。此外，人類的嬰兒也會在“敏感期”出現對母親的依戀。人的交往和人際關系的需要，正式在這種最初的基礎上發(fā)展起來的。
“本能理論”
另外一些心理學家認為，對群體的依戀是人的本能或遺傳，是人類祖先時代就已經形成的能力。人類的祖先古猿的自我保護能力很差，要想保存自己的生存和繁衍，就必須以群體的方式活動，依靠群體的力量來抵御災害，獲得食物。經過長期的進化，這種群體的習性傳遞給后代，使人類先天具有與人共處，交往的需要。他們研究了人類的近親恒河猴，發(fā)現在它們身上也存在依戀現象。實驗證明，恒河猴的依戀行為取決于對象是否能夠提供溫暖、舒適的機體特點，而不在于能否提供食物。
動物的依附，合群傾向和表現，為人際交往這一人類行為的'形成奠定了生物學的基礎，對我們認識人際交往具有一定的啟迪作用。
馬斯洛的需要層次理論：
1、生理需要。
2、安全需要。
3、愛與歸屬的需要。
4、尊重的需要。
5、自我實現的需要。
首先，生理需要的滿足離不開人們的聯系和交往。
其次，安全需要的滿足離不開人們的聯系和交往。
再次，愛與歸屬需要的滿足離不開人們的聯系和交往。愛與歸屬的需求，既是交往的結果，又是進一步交往的推動力。
又次，尊重需要的滿足，離不開人們的聯系和交往。
最后，自我實現需要的滿足，也離不開人們的聯系和交往。
人際交往需求理論:。
心理學家威廉姆斯庫茲提出，人有三個方面的需求――愛、歸屬和控制，這些需求推動人們去進行交往。這一理論稱為人際需求理論。
愛的需求反映的是一個有表達和接受愛、友誼的愿望，這種愿望促使他要與他人建立一定的人際交往和人際關系。
歸屬地需求反映的是希望自己存在于群體之中，與他人一起的愿望。
控制的需求反映的是人希望擁有一定的權利，對他人發(fā)生影響的愿望。
上述三種需求反映出人際交往是人心理的需要，但對其具體的行為表現應有適當的認識、適度的愛、歸屬和控制需要會形成良好的人際交往和人際關系，而過分的親密、交往和控制與過分的冷漠、孤獨和無視秩序都會對人與人之間的關系產生負面影響。
人際交往關系理論。
人際關系理論表明要信任他人必須要學會開放自己，接納他人，坦露自己的情感、思想情緒、感覺與意見，愿意和別人分享資源和觀念；要能和他人有效的溝通，建立親密的關系，自己應先令人覺得可信、值得信賴、靠得住。
志愿者服務隊年度總結篇六
xx年5月，xx學校根據《南昌市教育局關于成立教師志愿服務隊并積極組織開展活動的通知》，組建了教師志愿者服務隊，制訂了“教師學雷鋒志愿者服務隊工作計劃”，并認真開展了教師志愿者服務隊活動。
學校按要求招募了不低于教師數15%的教師為志愿者，他們分別是：宋xx、張xx、周xx、胡xx等。
1、教師志愿者服務隊以“關愛他人”為主題，開展了支教助學活動。
一是利用節(jié)假日走訪家庭，了解學生及家庭情況，幫扶慰問貧困生。
二是把留守兒童作為重點對象，為留守兒童排憂解難。
2、教師志愿者服務隊以“關愛社會”為主題，開展了文明風尚普及活動。
隊員利用上、下學時間，走上街頭，進行了交通禮讓、文明出行等宣傳、勸導活動。
3、教師志愿者服務隊以“關愛自然”為主題，開展了城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治活動。
一是開展了環(huán)保志愿服務活動，經常組織學生志愿者隊清掃街道、清除雜草、鏟除小廣告、收拾垃圾雜物等，凈化、美化校園及周邊環(huán)境。
二是結合“5·12”紀念日，在學生中開展了防災減災知識宣傳。
三是以校園環(huán)境建設為依托，積極參與了學校綠化帶植樹活動。
xx學校教師志愿者服務隊才剛剛組建，活動內容、經驗還不豐富。今后，學校將進一步加強教師志愿者服務隊伍建設，努力弘揚志愿服務精神，讓更多的教師參與到志愿服務活動中來，促進志愿服務陣地化、活動經?；?、管理制度化，讓教師志愿者服務隊伍成為學校精神文明建設的'一道亮麗的風景線！
xx學校
xx年五月
志愿者服務隊年度總結篇七
xx校志愿者服務隊在院領導和南昌南丁格爾志愿者奉獻團的正確領導和大力支持下，全體志愿者以飽滿的熱情，遵循“面向需求，量力而行，講求實效，持之以恒”的原則。本著“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿服務精神，以“全心全意為人民服務”為宗旨。
xx年春運期間派出醫(yī)療隊在南昌西客站為旅客和工作人員進行健康咨詢、義診服務。3月20-21日攜手美國聯合圖書館為新建縣xx鄉(xiāng)和xx鄉(xiāng)兩所學校捐書和文體器材。5·12第六個全國減災防災日即國際護士節(jié)開展大型急救和避災競賽。10月12開展的.九九重陽送健康——紅十字志愿在行動活動，11月26日攜手市婦聯看望西山村留守兒童等等，都留下了我們志愿者服務隊的身影。
xx縣人民醫(yī)院是xx縣衛(wèi)生系統(tǒng)的排頭兵，在上級團委和院領導的大力支持和重視下，扎根基層，為群眾辦實事。醫(yī)院領導號召全院職工行動起來，捐款、捐物發(fā)放給社區(qū)困難群眾。醫(yī)院中藥房“青年文明號”不定期開展健康服務進社區(qū)活動，為盲人按摩點搭建愛心平臺，為他們送去專業(yè)的技術指導，11月14日世界糖尿病日由院長帶領一支專業(yè)醫(yī)療隊在禮步湖公園為廣大群眾進行義診、健康咨詢活動，免費測血壓、血糖和骨質檢測。12月5日國際志愿日在建設路社區(qū)開展義診活動。獻愛心活動是這些志愿者們從未間斷過的服務項目，為社區(qū)年老體弱者建立健康檔案，結對子，上門義診服務，積極配合有關部門搞好“奉獻日”活動，不定期在各社區(qū)開展健康咨詢、義診服務，得到了社區(qū)居民的高度贊譽。
平時在本職工作中以成為一個白衣天使為目標，微笑服務，周到服務，細心服務，讓患者體會到醫(yī)院如家的感覺。利用休息時間聯合南昌大學醫(yī)學院志愿者服務隊每周在院內進行導診，健康宣教，心理疏導等志愿服務，并為昌大醫(yī)學院培養(yǎng)了一大批優(yōu)秀的青年志愿者。
在過去的一年里，新建縣人民醫(yī)院的志愿者們懷著對這份工作無限憧憬和熱愛，始終如一，默默無聞，不計報酬的無私奉獻著，以做人民需要的事、大家關心的事、社會認可的事為己任，在做好本職工作的同時，廣泛深入開展一系列富有成效的志愿服務活動，立足衛(wèi)生事業(yè)，以醫(yī)療保健服務為重點，服務弱勢群體，宣傳醫(yī)學知識，深入各個社區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)，以我們飽滿的熱情和嚴謹的工作態(tài)度贏得了當地廣大人民群眾的普遍認可。
志愿者服務隊年度總結篇八
我鎮(zhèn)各小學為認真貫徹落實上級關于做好志愿者服務工作要求，本著“服務他人，奉獻社會”的宗旨，結合學校實際，緊密圍繞“弘揚雷鋒精神、促進校園和諧”活動主題，開展了系列活動，各項活動取得了良好的社會效應，現將學校學校志愿者服務工作總結如下：
中心學校高度重視志愿者服務工作，為確保志愿服務活動各項工作落到實處，學校及時召開專題會議，成立了以校長卞毓農為組長的學雷鋒志愿者服務領導組領導機構，認真制定志愿活動方案。學校志愿服務工作制度健全，志愿服務對象明確，志愿者檔案建立規(guī)范，志愿活動組織有序，并通過開學典禮、國旗下講話等有利時機，廣泛進行思想動員。同時，充分利用宣傳欄、板報、橫幅和宣傳標語等載體，積極開展“弘揚雷鋒精神、促進校園和諧”宣傳活動，深入引導志愿者助人為樂，積極奉獻，認真踐行“奉獻、友愛、團結、互助”的志愿精神，不斷追求高尚的思想道德情操和人生價值，為深入開展志愿服務活動營造出了濃郁的活動氛圍。
服務隊每天安排教師清理學校周邊環(huán)境，并對垃圾桶的垃圾進行清理處置。學校還利用今年暑假期間將學校教學樓內外及學校大門粉刷一新，并組織志愿者對學校內外亂掛亂拉現象進行了安全隱患排查，進一步規(guī)范了周邊環(huán)境，美化了學校環(huán)境，營造了一個良好的工作、生活和學習氛圍。
（二）開展文明風尚志愿服務活動。學校通過組織志愿宣講團，利用知識講座、主題演講、座談問答、實地調查等多種形式，為廣大師生普及了社會、生活和禮儀常識，開展了推廣文明禮貌用語，倡導文明行為，普及了安全文明出行等常識，幫助師生樹立了注重禮儀、熱情友善、文明禮貌的良好風尚，提高了全校師生的文明素養(yǎng)。
（三）開展文明交通志愿服務活動。學校積極組織志愿者開展交通文明禮讓、遵章守紀宣傳活動，每天放學安排志愿者在學校門口進行交通疏導，引導機動車駕駛人做到守法、自律、謹慎駕駛，確保學生安全。志愿者在文明交通志愿服務活動中，有力推動廣大師生帶頭守交通規(guī)則，并糾正了各種不文明交通行為。
了能力，無憂無慮地在學校這個溫暖的大家庭里健康、快樂地成長。
（五）結合學校各項教學工作積極開展志愿服務活動。中心學校自新的班子組建以來，高度重視學校陽光體育運動工作的開展。
今后，我們將建立長期有效的志愿者招募機制、培訓機制、使用機制、保障機制、表彰機制，不斷創(chuàng)新工作方式和工作手段，在創(chuàng)新中完善機制，在創(chuàng)新中謀求更大的發(fā)展。加強對志愿者的培訓，提高他們的服務技能；對志愿服務活動進行分類，選派合適的志愿者到服務崗位，充分發(fā)揮志愿者的特長；保障志愿者的權益，協調好志愿者與服務對象之間的關系，保護志愿者的積極性，通過志愿者時間儲蓄、對先進志愿者隊伍和優(yōu)秀志愿者予以表彰等方式，激勵志愿者更好地投身志愿者服務。努力打造出一支專業(yè)素質高、服務意識強的志愿者服務隊伍，創(chuàng)出志愿者工作的一個個新的亮點。
茅埡鎮(zhèn)中心學校。
20xx年2月。
志愿者服務隊年度總結篇九
總結。
撰寫人：___________日期：___________xx年縣志愿者服務隊年度總結xx以來，xx縣志愿者服務隊在院領導和南昌南丁格爾志愿者奉獻團的正確領導和大力支持下，全體志愿者以飽滿的熱情，遵循“面向需求，量力而行，講求實效，持之以恒”的原則。本著“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿服務精神，以“全心全意為人民服務”為宗旨。
一積極參加愛心奉獻團安排的各項志愿服務xx年春運期間派出醫(yī)療隊在南昌西客站為旅客和工作人員進行健康咨詢、義診服務。xx月20-xx日攜手美國聯合圖書館為新建縣xx鄉(xiāng)和xx鄉(xiāng)兩所學校捐書和文體器材。5·12第六個全國減災防災日即國際護士節(jié)開展大型急救和避災競賽。xx月12開展的九九重陽送健康——紅十字志愿在行動活動，xx月xx日攜手市婦聯看望西山村留守兒童等等，都留下了我們志愿者服務隊的身影。
二以社區(qū)為基礎，扶貧濟困xx縣人民醫(yī)院是xx縣衛(wèi)生系統(tǒng)的排頭兵，在上級團委和院領導的大力支持和重視下，扎根基層，為群眾辦實事。醫(yī)院領導號召全院職工行動起來，捐款、捐物發(fā)放給社區(qū)困難群眾。醫(yī)院中藥房“青年文明號”不定期開展健康服務進社區(qū)活動，為盲人按摩點搭建愛心平臺，為他們送去專業(yè)的技術指導，xx月xx日世界糖尿病日由院長帶領一支專業(yè)醫(yī)療隊在禮步湖公園為廣大群眾進行義診、健康咨詢活動，免費測血壓、血糖和骨質檢測。xx月xx日國際志愿日在建設路社區(qū)開展義診活動。獻愛心活動是這些志愿者們從未間斷過的服務項目，為社區(qū)年老體弱者建立健康檔案，結對子，上門義診服務，積極配合有關部門搞好“奉獻日”活動，不定期在各社區(qū)開展健康咨詢、義診服務，得到了社區(qū)居民的高度贊譽。
三以醫(yī)院為愛心平臺，開展志愿服務平時在本職工作中以成為一個白衣天使為目標，微笑服務，周到服務，細心服務，讓患者體會到醫(yī)院如家的感覺。利用休息時間聯合南昌大學醫(yī)學院志愿者服務隊每周在院內進行導診，健康宣教，心理疏導等志愿服務，并為昌大醫(yī)學院培養(yǎng)了一大批優(yōu)秀的青年志愿者。
在過去的一年里，新建縣人民醫(yī)院的志愿者們懷著對這份工作無限憧憬和熱愛，始終如一，默默無聞，不計報酬的無私奉獻著，以做人民需要的事、大家關心的事、社會認可的事為己任，在做好本職工作的同時，廣泛深入開展一系列富有成效的志愿服務活動，立足衛(wèi)生事業(yè)，以醫(yī)療保健服務為重點，服務弱勢群體，宣傳醫(yī)學知識，深入各個社區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)，以我們飽滿的熱情和嚴謹的工作態(tài)度贏得了當地廣大人民群眾的普遍認可。
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志愿者服務隊年度總結篇十
第一條青年志愿者服務隊全稱為南通農業(yè)職業(yè)技術學院機電工程系青年志愿者服務隊(以下簡稱服務隊)。
第二條南通農業(yè)職業(yè)技術學院機電工程系青年志愿者服務隊隸屬南通農業(yè)職業(yè)技術學院機電工程系黨總支、團總支、學生會，由志愿從事社會公益與社會保障事業(yè)的機電工程系青年組成的學生團體。
第三條服務隊開展的所有活動都必須以愛國、愛黨、愛校為根本前提，以中國共產主。
義青年團章程中的要求為基本原則。
第四條服務隊的宗旨：通過組織和指導全校青年參加志愿服務活動，推動學校的精神文明建設，促進在社會主義市場經濟條件下的多層次社會服務體系和社會保障體系的建立和完善，為學校建設和和社會進步作出貢獻。
第五條服務隊的口號：哪里需要幫助，哪里就有我們青年志愿者的身影。
第六條服務隊秉承“愛心永駐校園，真情奉獻社會”的活動宗旨，奉行“奉獻、友愛、互助、進步”的青年志愿者準則。
第七條服務隊接受南通農業(yè)職業(yè)技術學院機電工程系黨總支、團總支、學生會的領導，并接受上級青年志愿者服務組織部門的工作指導。
第八條服務隊在國家憲法、法律、法規(guī)、有關政策及校紀校規(guī)允許的范圍內開展工作。
第九條服務隊使用中國青年志愿者協會的會徽、會旗、會歌。
第十條服務隊保障志愿者行動經?；?、長期化、規(guī)范化、制度化。
第二章任務。
第十一條幫助樹立良好校風和建立更和諧人際關系，為南通農業(yè)職業(yè)技術學院的建設和發(fā)展創(chuàng)造更多有利的條件。
第十二條適應社會主義市場經濟體制和學校發(fā)展的需要，推動青年志愿服務體系的建立和完善。
第十三條培養(yǎng)青年的公民意識、奉獻精神和服務能力，促進青年健康成長，進一步提高大學生綜合素質。
第十四條多渠道加強在校大學生青年投入社會實踐，為扶貧濟困、幫孤助殘、支教掃盲、青少年援助、科技推廣、醫(yī)療保健、環(huán)境保護、城鄉(xiāng)發(fā)展以及大型社會公益活動等公益事業(yè)提供志愿服務，同時進一步開展青年社會實踐活動，拓寬大學生青年的知識面。
第十五條維護和代表青年志愿者服務隊及志愿者的合法權益，致力于推進志愿者行動的規(guī)范化建設，為志愿者行動創(chuàng)造良好的外部環(huán)境，努力提高志愿者服務的層次。
第十六條規(guī)劃各個時期我校區(qū)青年志愿者行動，組織并舉辦全校大型活動。
第十七條積極開展青年志愿者工作的理論研究，并總結推廣經驗。
第十八條開展與其它院校志愿者組織和團體的交流工作。
第十九條向全系公開招募志愿者，建立一批由本服務隊直接組織管理的專項青年志愿者隊伍，做好志愿者的培訓工作，為有關組織或機構提供志愿工作服務。
第二十條培養(yǎng)青年志愿者綜合能力，培訓青年志愿者成為組織的管理者。
第三章組織。
第二十一條青年志愿者服務隊創(chuàng)立于，前身為“南通農院機電工程系貧困生愛心群體志愿服務小分隊”，根據組織需要，正式更名為“南通農業(yè)職業(yè)技術學院機電工程系青年志愿者服務隊”。組織機構由正副隊長、組織組、策劃組、后勤組及宣傳組組成。
1、隊長，由一名正隊長，一或兩名副隊長組成;隊內的領導核心，是隊內各項工作的總策劃、總負責人。與系黨支部、團總支、學生會保持密切聯系，負責處理服務隊與各級組織機構的關系。協調隊內各部門的工作，進行總的調度。與各部門組長及隊員密切聯系，總結經驗，并提出新的發(fā)展方案，隊長一般由學生會志愿者服務部部長或副部長擔任。
2、組織組，由一名組長及若干組員組成;主要負責各部門的協調、發(fā)展及活動人員調動、分配，管理青志隊員的檔案，并將服務隊的各項活動記錄歸案、保存，負責每次活動的人員簽到等工作。
3、策劃組，由一名組長及若干組員組成;主要負責各項活動的策劃，致力在活動中營造出志愿者文化氛圍。關注上級工作動態(tài)，收集相關的信息，關注時事動態(tài)，隨時策劃與其相適應的活動，嚴謹并創(chuàng)新地策劃服務隊的服務活動。把有關定期活動條理化，并開發(fā)出其他能體現志愿者精神、促進服務隊以及志愿者個人發(fā)展的項目。
4、后勤組，由一名組長及若干組員組成;主要負責服務隊各項活動的后勤保障工作，負責每次活動服裝、工具等物品的借還以及保管等工作;管理青志隊中的各項資金的使用和保管。
5、宣傳組，由一名組長及若干組員組成;主要負責服務隊校內外的宣傳以及信息收集;包括全面的活動宣傳與志愿者精神的宣傳，通過與服務隊各部門以及學生會宣傳部的溝通，有計劃有條理地整理宣傳材料，制定宣傳方案。宣傳方式包括海報、通知、通訊、網絡、攝影等。
6、外聯組，由一名組長及若干組員組成;主要負責服務隊在活動中經費保障問題，外出與商家協商獲取贊助費用，與系辦主管老師協商校園商業(yè)宣傳事宜等。
7、隊內管理人員產生方法，正隊長由系團總支、學生會直接任命，副隊長及各部門組長由前任管理者內部協商向學生會志愿者服務部提名，由隊長直接任命。
8、各部門的成員在全隊中由管理者提名產生。
第四章注冊志愿者的管理。
第二十二條培訓輔導。志愿者完成注冊登記后，由志愿者組織對其進行培訓輔導，并發(fā)給有關書面材料。對于專業(yè)技能要求較高的服務項目，還要組織安排相關的服務技能培訓。
第二十三條項目選擇。志愿者注冊后，可根據自己的特長愛好由管理者根據實際情況選擇不同的隊員參加服務，服務滿三次后后可提出書面申請進行輪休，有大型活動需全員參與的項目由志愿者組織安排參加集體活動。
第二十四條檔案管理。注冊志愿者檔案包括編號、登記表、輔導記錄、基本情況、參加服務、志愿者證件等。
第二十五條服務記錄。服務隊統(tǒng)一組織志愿者進行培訓，每人發(fā)放活動記錄卡片。由注冊志愿者每次服務后本人填寫并交服務召集人簽章;注冊的志愿者在每次集體服務后由活動負責人填寫，學生會志愿者服務部不定期對記錄卡進行審核。
第二十六條注冊。注冊成為新志愿者每年集中注冊一次，注冊后成為的志愿者將會在畢業(yè)或是退學后，其隊員資格會從其離開學校之日起自動取消。隊員由于其個人或其它原因需要退出服務隊的可以提出書面申請退隊。
第二十七條志愿者晉升。志愿者晉升采取星級制，星級制共分五級，每個隊員晉升以每累計服務時間20小時為一級晉升單位。即，志愿者服務時間累計達20小時者晉升為一星級志愿者，累計達40小時者晉升為二星級志愿者，如此類推，累計達100小時者晉升為五星級志愿者。服務隊將定期對各級志愿者給予表彰，頒發(fā)獎品，同時由組織部統(tǒng)一載入隊員檔案存檔。
第二十八條評選表彰。志愿者表彰的主要依據為“中國注冊志愿者服務記錄卡”。團總之于每年3月及12月，對學期星級志愿者進行表彰，評出“十佳青年志愿者”、“優(yōu)秀青年志愿者”或活動特定“優(yōu)秀青年志愿者”等。
第五章隊員管理。
第二十九條服務隊隊員招新時間為每學期開學初。有意參加志愿者服務隊的同學必須在招新時間內填寫志愿者報名表，經服務隊審核、面試、整理后公布隊員名單。
第三十條為方便管理與更好地開展活動，服務隊將隊員按照一定的原則分為若干服務小組，每組設有一或兩名組長。
第三十一條培訓輔導。服務隊定期進行隊員培訓，對于專業(yè)技能要求較高的服務項目，還要組織安排相關的服務技能培訓。
第三十二條工作證。服務隊按照一定的原則為隊員進行編號，并發(fā)放工作證，作為隊員身份的象征。隊員參加服務隊組織的活動時必須佩戴。
第三十三條檔案管理。隊員的檔案包括編號﹑年級專業(yè)﹑聯系方式﹑服務時間，由組織部統(tǒng)一管理。
第三十四條服務記錄。每次活動結束后，活動負責人必須將參加人員的名單及其服務時間進行匯總，一周內上交至組織部，由組織部進行相關的匯總登記，作為評優(yōu)表彰的依據。服務時間匯總表將在每個學期期末進行公布，上傳至網絡，由組長傳達給每位隊員。
第三十五條開展活動。服務隊開展活動的程序如下：
1、由該組組長及其組員共同計劃，并把策劃書上交至策劃組。
2、策劃組及時對策劃進行審核，交學生會志愿者服務部審定。如通過則通知安排隊員做好活動前準備。
3、開展活動期間，組長或相關負責人應做好相關記錄;活動后做好總結，一個星期內上交給組織部。
4隊員參與校外活動統(tǒng)一穿服裝，必須佩戴工作證。隊員應禮貌、真誠服務，服從組織的安排。隊員活動應維持服務隊的良好形象。
第三十六條評選表彰。
第三十七條退隊。服務隊隊員退隊情況有兩種：一是自動退隊，即隊員由于完成學業(yè)或其他事由離開學校則其隊員資格會從其離開學校之日起自動消失。二是申請退隊，即隊員由于其個人或其它原因需要退出服務隊的，隊員要提前2個星期提出書面申請和對服務隊的建議，由組織組負責辦理其退隊工作。
第六章隊員及其權利義務。
第三十八條隊員是服務隊的主體，應有高度的責任心與榮譽感，熱心社會公益事業(yè)。
一、招募對象：
1.思想政治素質良好，熱心志愿服務工作;。
2.吃苦耐勞，具有奉獻精神和團隊精神;。
3.具有創(chuàng)新意識、開拓進取精神，能創(chuàng)造性地開展工作。
二、隊員權利：
1.參與服務隊定期進行的'優(yōu)秀志愿者評選活動，優(yōu)秀隊員將給予表彰，頒發(fā)證書，
同時由組織組統(tǒng)一載入隊員檔案存檔;。
2.參與對外交流活動;。
3.參與各志愿者部門主辦的各種青年社交活動;。
4.參與各種慈善、非盈利性質的大型活動;。
5.接受組織的教育和培訓;。
6.參與服務隊隊內職務晉升考核，在同等條件下，隊員具有優(yōu)先錄取權;。
7.參與不定期舉辦的各種隊員聚餐、娛樂、聯誼活動;。
8.參與不定期舉辦的青年社會活動與協辦的大型社會活動，在同等條件下，“志愿者服務隊”隊員具有優(yōu)先參與權。
三、隊員義務。
1.擁護服務隊章程，執(zhí)行服務隊的決定;。
2.自覺履行志愿服務的職責，完成服務隊交辦的工作;。
3.關心服務隊的工作，積極參加服務隊組織開展的各項社會公益活動;。
4.宣傳服務隊的宗旨，維護服務隊的聲譽，以實際行動擴大志愿者工作的社會影。
響;。
5.踐行志愿者“奉獻、友愛、互助、進步”精神理念，主動關心社會，關心他人;。
6.對待服務對象要熱情周到、態(tài)度謙和，要尊重服務對象的意見，滿足服務對象。
的合理要求。
7.主動向服務隊提出工作意見和建議;。
8.要求退隊的隊員須提前2個星期提出書面申請和對服務隊的建議。
第七章組長及其權利義務。
第三十九條組長以自愿為原則，經隊長提名，學生會志愿者服務部審定后產生，代表的是組員的利益與意愿。
一、組長的權利：
1.享有服務隊規(guī)定的隊員所享有的權利;。
2.有選舉權、被選舉權和表決權;。
3.參加服務隊舉行的各項活動時享有優(yōu)先參加學習、培訓的權利;。
4.在本組內或聯合其他組開展培訓、聯誼交流等活動;。
5.可自主策劃或與其他組長合作策劃活動;。
6.對本組的工作提出建議、批評和進行監(jiān)督;。
7.主動向服務隊提出各方面的意見和建議;。
8.可自愿申請辭職。
二、組長的義務：
1.履行服務隊規(guī)定的隊員所履行的義務;。
2.管理組員日常事務：管理通訊錄，管理服務檔案等;。
3.接到服務隊發(fā)布的通知后，要及時、準確地把收到的主要內容通知落實到各組員處;。
4.積極參加并鼓勵組員參加服務隊舉行的活動，在組中做好帶頭工作;。
10.不得冒用服務隊的名義，向組員收取不實的費用以及組織各種違反志愿者精神的。
活動。
三、組長的任職與辭職。
1.組長任期為一學期，沒有特殊原因不能在任職期間辭職。一學期后組長有意連任，也要再次進行面試。
2.組長由于有特殊個人或是其它原因不得不辭職的，必須要提前兩個星期向服務隊組織組組長提出辭職申請，并推薦一名優(yōu)秀隊員代替其職。如被推薦的代職隊員有能力、有意愿擔任組長一職，并通過服務隊隊長、學生會志愿者服務部同意，則將由組織組負責辦理該組長的交換工作。
第八章經費。
第四十條服務隊的經費來源為：社會贊助和捐贈;事業(yè)收入和其他合法收入。
第四十一條服務隊的經費使用范圍：維持服務隊正常工作運轉;符合服務隊宗旨的青年志愿者活動;在社會公益及社會保障范圍內的特殊資助。
第四十二條服務隊經費設專賬管理，由后勤組組長保管，接受各部門的監(jiān)督。
第十章附則。
第四十三條本章程的解釋權屬南通農業(yè)職業(yè)技術學院機電工程系青年志愿者服務隊所有。
第四十四條本章程經10月機電工程系志愿者服務部部門會議表決通過。
第四十五條本章程自公布之日起生效。
第四十六條本章程南通農業(yè)職業(yè)技術學院機電工程系行政辦公室備案。
志愿者服務隊年度總結篇十一
__至__年度，協會在青年志愿者活動展開方面積極探索，力求有計劃有措施地開展更富有影響的活動。在承接并做好校學生會和系部團總支學生會安排的一系列的活動的同時，我們也注重志愿者服務項目的創(chuàng)新以及質量。將近一年的時間里，在協會多年發(fā)展中所擁有的相對固定的服務項目及基地的前提下，我們的服務次數多、效率高，而且在校園以及社會產生了較廣泛的影響。為協會贏得了一定的榮譽。
一、了解你我，共謀青協未來——新成員內部聯誼。
協會的發(fā)展離不開團隊的合作。在08級青協新成員確定后，為了成員之間相互認識、了解，讓青協有更好以發(fā)展力量，我們在酃湖水上渡假中心開展了第一次活動，這也讓大家對青協有更深的認識?；顒忧捌谖覀兎e極準備，暫定的幾個理事對活動進行了宣傳和對要參與的人員進行了統(tǒng)一的安排?；顒又形覀兎止ず献鳎瑥拈_始就體現出了一種融洽的氣氛?；顒臃譃樽约簞邮譁蕚渫聿汀蕵愤@兩大塊，每一項都有會員積極地參與其中，這也讓這次活動達到了預想的結果。在清洗餐具的過程中大家積極主動，這讓我們協會的宗旨得到了第一次的體現。在晚上的娛樂活動中，大家用自己精心準備的節(jié)目一一展現出來，贏得一波又一波的高潮。
活動是成功的，相信也給大家留下了深刻的印象。晚會后我們交談甚歡，像早已認識的朋友。在這其中正凝聚著我們青協發(fā)展的力量。
二、敬老愛老，有你有我——敬老院之行。
衡陽市珠暉區(qū)敬老院是我院掛牌的青年志愿者協會固定服務站點。有28位孤寡老人在這個地方居住生活。我們深知敬老院的簡陋，也知道那些老人沒有享受過天倫之樂，過著孤單的晚年生活。__年8月中旬，我們以傳承中華民族的傳統(tǒng)美德，構建和諧湖工為活動目標，啟動了“敬老愛老，有你有我”——敬老院之行活動。
活動前期，我們積極準備：宣傳部拿出了以“老吾老以及人之老”的敬老宣傳板報，文藝部方面積極組織為老人表演的小節(jié)目，外聯部進行外聯以及拉贊助，組織部主要向學生號召積極參加此次活動以及制定服務內容。
__年8月16日，我們青協的每一位志愿者帶著熱心、細心、愛心、耐心走進了珠暉區(qū)敬老院。我們首先給敬老院的里里外外進行了大掃除：打掃、整理房間、洗碗……我們樂此不疲。清掃活動結束后，我們把準備好的蛋糕切好送到每一位老人的手中，看著他們吃蛋糕的樣子，我們的心很甜很甜。我們和老人們聊天，之后還送上了我們精心準備的文娛節(jié)目。老人們被我們帶動，也情不自禁地加入到節(jié)目中與我們同樂。其中，令我們印象深刻的是，有一位失明的老爺爺像遇到知音，一個勁地拉起了二胡。他拉二胡的水平并不高，可我們卻聽的如癡如醉……那一刻，我們分不清是我們感動了老人還是老人感動了我們。
他們雖然沒有兒女，但當我們緊擁老人身邊聆聽他們的故事與他們同樂時，他們那童真般的笑容告訴我們：他們是幸福的?；顒优R近尾聲時，我們懷揣著各自心中的祝福，將愛傾注于歌聲傳達給他們。
慰問孤寡老人，給他們送去一份溫暖，展示了我們當代大學生良好的精神面貌，同時增強大學生的社會責任感。我們希望通過這次活動，呼吁更多的人關愛老人。
活動結束后，宣傳部通過宣傳板報等形式對活動進行宣傳，此次活動在學院掀起一股敬老愛老的熱潮，一時間很多青年志愿者協會也紛紛投入到敬老愛老活動中。
三、校園是我家，清潔靠大家——校園大清掃。
在__年10月份，我們協會積極響應學院要求，組織校園大清掃活動。大清掃活動的消息一經傳開，就有志愿者爭先報名，經過協會組織部的審核，最后，我們從中挑選出了十二位同學。在整個活動中，十二名志愿者做到了嚴于律己，即使這一天天公不作美，他們也冒著大雨將所負責區(qū)域里的垃圾清理得干干凈凈，這真正詮釋了我們協會一直秉承的吃苦耐勞精神。此次活動時間雖短，但每位志愿者都秉著細心負責的態(tài)度來完成這項工作。他們參與其中目的只有一個，那就是為營造一個干凈清爽的環(huán)境，讓大家正常的工作，學習和生活。
志愿者服務隊年度總結篇十二
我主動請纓參加疫情防控工作。在為全校人員進行大規(guī)模核酸檢測時，見證了每一位志愿者的艱辛與不易，深受感動。此次志愿活動中，我雖然只是測量他人體溫，但是身上穿著的那套防護服還是讓我感受到炎熱，讓我深受感動的還有志愿者們勇敢抗疫的熱情，他們無懼被傳染的風險，承擔起常人無法想象的職責，有一分熱，就發(fā)一分光，是格言，更是他們的為人準則，他們有一個很美麗的名字--志愿者。
志愿者服務隊年度總結篇十三
“又是一年風露，笑相逢?！卑遵x過隙，歲月如梭，轉眼間一年已過，延河之星志愿者總隊沉穩(wěn)走過了一段光輝旅程。回首20xx，延河之星志愿者總隊志愿總時長27282小時，共參與人數為6842人次。
期間總隊發(fā)動開展了一系列有意義、有價值的志愿者活動，號召小星星們積極主動地參與志愿者活動，旨在幫助他人服務他人的同時傳遞愛心傳播文明，在助人樂人的同時自助樂己，在培養(yǎng)高尚的道德素養(yǎng)、傳播先進的文化理念、播撒溫暖的人文關懷的同時不斷形成獨特的風格與作風，不斷探索不斷完善，秉承著“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿者精神，為學校為社會貢獻一份的力量。
20xx年，延河之星志愿者總隊培養(yǎng)出了新的中堅力量并成功換屆，又從新生里納入新的生機與活力，這些讓延河之星撐帆續(xù)航傳承代代薪火。
像往年一樣，延河之星志愿者堅持日常支教與敬老等活動：在京蓼小學組織過各式各樣內容豐富的比賽；在希望小學熱情洋溢地支教；前往城關敬老院、朗悅嘉園敬老院陪老人度過陽光充沛的周末；西部溫暖計劃、扶貧方山捐物捐款活動；在動物收容所細心照顧流浪貓狗等。
在完善內部結構的同時，延河之星積極與其他高校志愿者組織來往，通過交流豐富經驗完善方法，通過合作提高效率保證質量。20xx年延河之星參加了四月在北京奧林匹克森林公園的高校志愿者交流會、十一月的良鄉(xiāng)四校志愿者交流會和十二月的十五高校志愿者交流年會等志愿者交流活動。
在眾多大舞臺上，比如全國高度關注的首都高校運動會、舉世矚目的一帶一路高峰論壇、備受大眾歡迎的歡樂跑中國、兩岸公益大講堂、“砥礪奮進五年”大型成果展還有新年音樂會等，都留下過延河之星志愿者的足跡與回憶。
在學校內部，延河之星也為校園風氣建設、學生素質培養(yǎng)傾心服務，貢獻著應盡的力量。綠植兌換、安全教育、良鄉(xiāng)校區(qū)建校十周年校慶、中關村校區(qū)贈書等活動均有延河之星志愿者流下的汗水和踏過的足跡。
“面朝大海，春暖花開?！?0xx年，我們見證了延河之星在磨礪中更添一份穩(wěn)健與成熟，在不忘初心的砥礪前行中收獲豐碩的成果。來年，愿延河之星能繼續(xù)以昂首挺拔的姿勢，肩負責任牢記使命，謹記“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿理念，揚長避短，奮勇向前。
志愿者服務隊年度總結篇十四
20xx年，社區(qū)志愿服務站在社區(qū)黨總支的指導下，大力弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿精神，不斷開拓工作領域，以社區(qū)志愿服務為新的增長點和著力點，志愿服務活動正向著持久、規(guī)范、制度化的方向發(fā)展。
為了切實把志愿服務站工作落到實處，把志愿服務意識和回報社會理念深入居民，我社區(qū)成立了志愿服務領導小組及9支志愿者服務隊伍，現已注冊838人，接近社區(qū)總人口10%，每支隊伍均由專人負責。 先后開展了為老服務、科普宣傳、法律援助、醫(yī)療志愿者等一系列志愿服務活動，得到了社區(qū)志愿者的積極響應，產生了良好的社會影響。
各支隊伍在志愿服務建設上發(fā)揮了積極作用，深入貫徹服務居民的理念和意識。社區(qū)志愿服務站組織各志愿隊每年均開展各項服務活動，其中以下方面尤為突出：
1、清潔社區(qū)，愛護家園。社區(qū)志愿者定期開展打掃社區(qū)衛(wèi)生、為居民宣傳政策法規(guī)安全知識等服務活動，平日里打掃小區(qū)的衛(wèi)生死角，維護社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生，還居民一個整潔、舒適、健康的生活環(huán)境。在當前全民創(chuàng)建全國最清潔城市和全市最清潔社區(qū)的號召下，志愿站正在精心策劃并積極組織開展各類宣傳及實干活動，為社區(qū)清潔全力出擊。
2、便民利民。社區(qū)志愿站定期開展大型便民利民服務活動，志愿服務隊開展“學習雷鋒 志愿服務 回報社會”的學雷鋒暨慶三八活動，各志愿者隊伍為居民提供心理咨詢、計劃生育、修傘、修鞋、修自行車、理發(fā)等各種便民服務。
3、文體表演。社區(qū)志愿站不定期開展各類文藝演出、體育比賽，組織社區(qū)各文藝隊伍為居民送上精彩表演，為居民生活增添樂趣于活力。營造睦鄰、融合、和諧的氛圍，也給居民朋友送去了藝術大餐。
5、幫困服務。社區(qū)志愿站組織各志愿者隊成員于節(jié)日、不定期對社區(qū)低保人員、殘疾人等特殊人群進行慰問關懷，平日里經常上門詢問生活情況，發(fā)現困難，及時給予幫助。在春節(jié)期間，社區(qū)組織幫困志愿者一起上門走訪了困難群眾，給他們送去了生活必須品。居民生活照料志愿者不定期上門為居民修理電器、照料困難人員、解決生活困難。在人民生活水平日益提高的大好形勢下，弱勢群體的生活問題顯的尤為突出，如何關心關愛弱勢群體，為其開展優(yōu)質志愿服務，是我社區(qū)志愿服務站一直在不斷探索、不斷改進的重要方面。
6、科普宣傳。社區(qū)法律服務志愿者、科普宣傳志愿者不定期上門為居民傳播科學、法律，為其提供法律援助。社區(qū)志愿站利用市民學校平臺，組織各志愿者服務隊不定期對居民以講座、座談等形式進行各類科學文化知識的教育與傳播。
7、在社區(qū)計生服務方面，志愿者努力為社區(qū)育齡婦女提供滿意服務，為她們和她們的家庭更多的了解計劃生育政策和婚育新風的有關知識，計生服務隊志愿者為她們提供介紹各種避孕節(jié)育方法“計生小信使”服務，向她們介紹緊急避孕方法，并為她們提供避孕藥具及對孕情監(jiān)測的服務，使她們的家庭生活更加文明、幸福、美滿。
xxxx年，社區(qū)志愿服務工作站將一如繼往做好志愿服務工作，進一步擴大志愿者隊伍，增強志愿者服務意識，提高志愿者服務技能，實實在在為社區(qū)居民提供優(yōu)質志愿服務。
志愿者服務隊年度總結篇十五
20xx年，xx村志愿者服務活動，緊緊圍繞服務群眾的主題開展，黨員志愿者更是結合創(chuàng)先爭優(yōu)活動和我是黨員我來幫主題教育，宣傳奉獻他人、提升自己的志愿服務理念，營造關心、支持、參與志愿服務的社會氛圍，使當志愿者光榮、有時間做志愿者成為時尚，進一步提升了轄區(qū)志愿者的服務能力，現將20xx年xxx村志愿者服務活動工作總結如下。
xx村支村兩委把黨員志愿服務活動作為增強基層黨組織凝聚力、發(fā)揮黨員先鋒模范作用、密切黨群干群關系的重要舉措來抓，加強領導，精心組織，努力形成工作合力。一是結合我村實際，制定切實可行的工作計劃;二是組建隊伍，夯實基礎。努力擴大黨員、群眾志愿者服務隊伍，黨員志愿者隊伍人數達到64人,累計服務平均每人48小時;三是科學設崗，增強實效。開展黨員志愿服務活動的關鍵在于搞好服務崗位建設。我們認真把握科學設定崗位這一關鍵環(huán)節(jié)，著力架設黨員志愿者與居民群眾之間的聯系橋梁。根據群眾需求，設立了政策宣傳、矛盾調解、治安巡邏、扶貧幫困、義務服務、環(huán)境整治等志愿服務崗位，同時，因人而異，科學定崗，根據黨員志愿者的特長、愛好、服務意愿，為每一名黨員志愿者明確與之相適應的服務崗位。積極鼓勵黨員志愿者發(fā)揮主觀能動性，主動申報服務崗位;四是抓好教育培訓，提升志愿者能力素質。充分運用農村遠程教育等現代信息技術和手段，定期組織黨員志愿者學習宏觀形勢、政策法規(guī)、黨務知識、規(guī)范服務以及開展服務所需的各類實用技術等，學習楊善洲這類先進典型，普及志愿者服務理念，提高服務水平。
今年主要開展了以下志愿活動。一是多次開展創(chuàng)文、創(chuàng)衛(wèi)宣傳。志愿者深入轄區(qū)，宣傳普及文明禮儀、志愿服務知識，勸導不文明言行，著力提升居民文明素質和培育文明社會風尚，做文明有禮的市民，號召大家為xx創(chuàng)文貢獻力量;二是參與公益援助行動，積極開展送溫暖獻愛心活動。今年組織志愿者們無償獻血，走訪村里困難戶，慰問計生困難家庭、孤寡老人、殘疾人45人次，送去慰問品價值5000余元，讓社會生活更加溫馨和諧;三是參與維穩(wěn)，開展平安建設志愿服務。志愿者積極投身轄區(qū)重大節(jié)日、國家重大會議等社會治安防范維穩(wěn)工作中，做出了積極努力。在解決我村信訪遺留問題工作中，志愿者發(fā)揮信息員作用，和村干部一道深入居民家中，及時收集信息，做思想解釋工作，發(fā)揮了應有的作用;四是開展維護公共環(huán)境秩序志愿服務。積極參加普及環(huán)保知識、清潔環(huán)境衛(wèi)生和植綠護綠志愿服務，深入到巷道庭院，清除衛(wèi)生死角，整治臟亂差現象，引導轄區(qū)居民自覺維護市容環(huán)境，養(yǎng)成良好的生活習慣，特別是在新農業(yè)組魚塘治理時，黨員志愿者們不怕苦、不怕累、不怕臟的精神值得大家學習。
目前我村志愿者服務隊伍存在的主要問題是隊伍規(guī)模過小，需要進一步壯大;服務項目和服務水平需要進一步提高;明年工作中，我們要大力倡導奉獻、友愛、互助、進步的志愿者精神，完善志愿服務制度建設，增強激勵引導，使志愿活動走向制度化、常態(tài)化，努力打造志愿服務活動品牌，吸引轄區(qū)更多的群眾參與到志愿者活動中來，努力營造社會關心、人人關心的良好氛圍。
志愿者服務隊年度總結篇十六
我一直想做一名志愿者，這次參與涪陵區(qū)團區(qū)委“大手牽小手”防疫志愿者服務，實現了自己的制定的一個小目標。青年志愿者活動是倡導團結友愛、助人為樂、見義勇為的社會風氣，是當代社會十分高尚的事業(yè)。它體現了中華民族助人為樂的傳統(tǒng)美德，更是我們的社會主義核心價值觀。作為當代大學生，我們應將此作為自己的行動指南，熱心志愿活動、積極參加志愿活動。
志愿者服務隊年度總結篇十七
時光荏苒，自20xx年元旦洪新志愿者重返心愿志愿者服務隊來已有xx個月。在這xx個月里，我小組在服務隊的帶領下積極參加志愿服務活動，努力秉承“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿精神為社會貢獻我們學生志愿者的微薄力量，各學生志愿者都在此過程中提升了自我，但同時也存在著諸多不足。現將此總結如下，以謀求更大的進步。
一。從20xx年1月1日招募到今，已注冊為心愿志愿者的會員有24名，晉升為1星級的會員2名。自加入以來，我小組的會員總以高漲的熱情和積極的態(tài)度先后參加了“紅紅火火過大年”之送春聯、救助白血病幼童募捐活動、服務本官巖寺開光儀式、服務招聘會、清潔家園、服務建黨90周年文藝晚會、暑期安全志愿宣傳等活動以及每個月末培訓會，幾乎每場必到。在服務隊“進一步完善運行機制”的要求下，已建立起以管理員為中心（管理員兩名，預備期管理員兩名）、各年段及各班級設少量主要聯系人的管理機制；創(chuàng)建洪新學生志愿者群，并借用qq群發(fā)、qq逐個發(fā)送、以及服務隊的飛信向各會員通知活動；在每次活動前后盡可能快地轉載服務隊的活動日志，方便各會員了解活動內容。
成為志愿者后，欣喜地看到我組各會員皆有不同程度的提升，例如：管理員在此中鍛煉了個人的管理能力、決策能力等；會員也提高了自我的交際能力和對社會的認識，也開闊了知識層面。有會員甚至能開始在平常情況下主動幫助他人、服務社會等--這正是一個真正的志愿者所該做的。
二。在實事求是地肯定我組的成績的同時，我們也要冷靜客觀地看到其中存在的不足和問題。主要有以下幾點：
（1）招募新會員工作較慢。第一次較大規(guī)模招募，使現初三年段及初二年段的大部分學生為我小組的主要會員，故再從中招募相對較難；而初一新生因年齡不夠、參與熱情較小等原因，不適合招募。為了解決人員這一基本問題，我小組應加大力度宣傳（如分發(fā)傳單）、利用人脈關系吸引學生（如通過已加入會員向他人介紹等）。
（2）管理制度仍有缺口。通知活動時主要借用網絡工具和飛信通知，但個別會員不常上網也無手機，所以造成個別會員無法及時受到活動消息。鑒于此，服務隊理事提出建議：建立“金字塔”通知模式。即將會員按熟識程度分成4-10人的小組，再設一名小組長負責向其組員通知活動；各組按年段分類，每年段設一名總聯系人，再由管理員通知總聯系人，以此類推。以盡量保證會員無疑疏漏活動消息。
（3）會員素質有待提高。因我小組的會員都為中學生，處于青春叛逆期，且因社會環(huán)境、網絡等影響在舉止、言語中體現出不成熟甚至幼稚與粗魯。對此，我們管理員責任重大，在發(fā)現會員出現這種情況時應耐心糾正，以身作則，盡量建立起文明的交談環(huán)境，促使會員提高素質。
（4）管理員銜接問題。為了使我組能夠長久地發(fā)展下去，管理員是非常重要的因素。隨著時間的流逝，學生管理員也漸漸升學，特別是初三管理員忙于學業(yè)導致無暇顧及管理事業(yè)。針對此，在活動中我們管理員應“獨具慧眼”，發(fā)現并發(fā)掘有責任感、熱心的會員，培養(yǎng)成為預備管理員。
回顧過去，展望未來。心愿志愿服務隊洪新服務小組正站在新的起點上，讓我們憑借著青春與熱情，弘揚“奉獻、有愛、互助、進步”的志愿精神，為志愿事業(yè)自己的微薄之力，譜寫美好青春，為社會主義和諧社會的發(fā)展貢獻新的力量！