企業(yè)圖文設(shè)計(jì)方案優(yōu)選(匯總17篇)

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    制定方案需要對(duì)問(wèn)題進(jìn)行全面、深入的分析和研究。制定方案時(shí),可以借鑒他人的成功經(jīng)驗(yàn),但也要根據(jù)自身情況進(jìn)行調(diào)整和優(yōu)化。多讀一些方案范例,可以幫助我們培養(yǎng)問(wèn)題解決和方案制定的思維方式。
    企業(yè)圖文設(shè)計(jì)方案優(yōu)選篇一
    (一)戰(zhàn)略適應(yīng):為了適應(yīng)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的調(diào)整,為實(shí)現(xiàn)我集團(tuán)既定奮斗目標(biāo)和遠(yuǎn)近規(guī)劃提供強(qiáng)有力的精神動(dòng)力、思想保障和隊(duì)伍基礎(chǔ)。
    (二)資源整合:通過(guò)企業(yè)文化的宣傳與貫徹,整合與統(tǒng)一企業(yè)經(jīng)營(yíng)理念,改善企業(yè)內(nèi)外各種資源之間的關(guān)系,提供滿足客戶和社會(huì)需要的卓越產(chǎn)品、服務(wù)和環(huán)境,以贏得持久信賴,實(shí)現(xiàn)企業(yè)、員工、合作伙伴、股東、消費(fèi)者以及社會(huì)的永續(xù)、協(xié)調(diào)、統(tǒng)一發(fā)展。
    (三)規(guī)范行為:企業(yè)文化以企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理哲學(xué)、價(jià)值理念、目標(biāo)使命及行為規(guī)范為主要內(nèi)容,其中心是通過(guò)建立企業(yè)價(jià)值觀為核心的精神文化,從而達(dá)到統(tǒng)一和規(guī)范各系統(tǒng)、各層級(jí)員工的思想和言行的目的。
    (四)核心競(jìng)爭(zhēng):通過(guò)企業(yè)文化的建設(shè),實(shí)現(xiàn)增強(qiáng)企業(yè)凝聚力、提高員工整體素質(zhì)及執(zhí)行能力,培育企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),為我集團(tuán)實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展提供長(zhǎng)足而有效的基礎(chǔ)保障。
    大范圍、多領(lǐng)域抓項(xiàng)目,建工程、創(chuàng)效益,打造一流企業(yè),利用品牌的形象擴(kuò)張力提升市場(chǎng)開(kāi)拓力,塑造和展示知名的品牌形象,塑造和展示我集團(tuán)真誠(chéng)的服務(wù)形象,塑造和展示文明、向上的員工形象。
    二、工作機(jī)構(gòu)及職責(zé)。
    成立xx集團(tuán)企業(yè)文化建設(shè)推進(jìn)委員會(huì),領(lǐng)導(dǎo)全集團(tuán)企業(yè)文化建設(shè)工作,委員會(huì)下設(shè)辦公室,辦公室由綜合組、宣傳組、培訓(xùn)組、員工活動(dòng)組組成,具體負(fù)責(zé)企業(yè)文化建設(shè)各項(xiàng)工作。
    (一)委員會(huì)職責(zé)。
    1、負(fù)責(zé)集團(tuán)企業(yè)文化宣傳貫徹大政方針的制定;。
    2、定期召開(kāi)會(huì)議,研究并解決在企業(yè)文化宣傳貫徹過(guò)程出現(xiàn)的問(wèn)題;。
    3、領(lǐng)導(dǎo)并檢查督促委員會(huì)辦公室開(kāi)展日常工作;。
    4、對(duì)各職能小組、各系統(tǒng)企業(yè)文化工作開(kāi)展的效果進(jìn)行評(píng)定和獎(jiǎng)懲。
    (二)委員會(huì)辦公室職責(zé)。
    1、按照企業(yè)文化建設(shè)推進(jìn)委員會(huì)要求,指導(dǎo)和協(xié)調(diào)各職能小組開(kāi)展工作;。
    2、定期組織召開(kāi)委員會(huì)工作會(huì)議,研究并解決有關(guān)問(wèn)題;。
    3、指導(dǎo)各系統(tǒng)開(kāi)展企業(yè)文化的宣傳和貫徹工作;。
    4、負(fù)責(zé)企業(yè)文化信息的采集、整理、發(fā)布及調(diào)研和工作效果檢查工作。
    (三)辦公室綜合組職責(zé)。
    1、組織起草企業(yè)文化相關(guān)材料;。
    2、組織召開(kāi)委員會(huì)會(huì)議和辦公室會(huì)議,發(fā)布會(huì)議紀(jì)要;。
    3、不定期發(fā)布《企業(yè)文化簡(jiǎn)報(bào)》,通報(bào)相關(guān)情況;。
    4、負(fù)責(zé)對(duì)各系統(tǒng)企業(yè)文化建設(shè)工作進(jìn)度的跟進(jìn);。
    5、開(kāi)展企業(yè)文化調(diào)研和宣貫、落地情況的檢查、考核與評(píng)估,優(yōu)化工作效果;。
    6、負(fù)責(zé)出據(jù)考核結(jié)果并進(jìn)行正負(fù)激勵(lì)的兌現(xiàn)。
    (四)辦公室宣傳組職責(zé)。
    1、利用報(bào)、雜志等平臺(tái),開(kāi)展企業(yè)文化的宣傳和報(bào)道工作;。
    2、創(chuàng)新形式、拓寬渠道,提高宣傳的實(shí)效性和針對(duì)性;。
    3、負(fù)責(zé)各系統(tǒng)宣傳稿件的審閱,指導(dǎo)各系統(tǒng)開(kāi)展企業(yè)文化宣傳。
    (五)辦公室培訓(xùn)組職責(zé)。
    1、負(fù)責(zé)集團(tuán)中高層管理人員的企業(yè)文化培訓(xùn)工作;。
    2、負(fù)責(zé)基層員工的企業(yè)文化培訓(xùn)工作;。
    3、負(fù)責(zé)企業(yè)文化培訓(xùn)內(nèi)容的測(cè)試工作;。
    4、負(fù)責(zé)對(duì)各系統(tǒng)企業(yè)文化兼職講師的培訓(xùn)工作。
    (六)辦公室員工活動(dòng)組職責(zé)。
    1、利用工會(huì)、共青團(tuán)等群眾組織,開(kāi)展有利于企業(yè)文化宣傳推廣的文體活動(dòng);。
    2、負(fù)責(zé)其他活動(dòng)開(kāi)展過(guò)程中的文化植入和文化審核工作;。
    3、利用現(xiàn)有渠道,開(kāi)展企業(yè)文化信息及貫徹情況的收集和整理工作;。
    4、開(kāi)展面對(duì)員工的企業(yè)文化互動(dòng)及宣傳思想教育工作。
    三、工作措施及步驟。
    從20xx年9月份開(kāi)始,按年度計(jì)劃開(kāi)展企業(yè)文化建設(shè)各項(xiàng)工作。20xx——20xx年度工作分為三個(gè)階段。
    (一)籌備動(dòng)員階段()。
    3、針對(duì)不同培訓(xùn)對(duì)象制定培訓(xùn)計(jì)劃及培訓(xùn)重點(diǎn)(培訓(xùn)組);。
    4、起草并發(fā)布加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)的決定(綜合組);。
    5、召開(kāi)企業(yè)文化宣貫動(dòng)員會(huì)、在全集團(tuán)范圍發(fā)布并開(kāi)展相關(guān)培訓(xùn)(培訓(xùn)組、宣傳組)。
    (二)調(diào)研與實(shí)施階段()。
    1、開(kāi)展有針對(duì)性的調(diào)研活動(dòng),校正工作計(jì)劃,為委員會(huì)下一步?jīng)Q策提供依據(jù)(綜合組);。
    2、按照工作計(jì)劃開(kāi)展工作,適時(shí)調(diào)整工作方式和工作重點(diǎn),實(shí)現(xiàn)效果化(各職能小組);。
    3、定期籌備并召開(kāi)工作會(huì)議,實(shí)現(xiàn)信息溝通與交流(委員會(huì)辦公室);。
    4、組織企業(yè)文化的考察與觀摩活動(dòng),學(xué)習(xí)先進(jìn)單位的做法與經(jīng)驗(yàn)(各職能組)。
    (三)驗(yàn)收、測(cè)評(píng)與反饋階段()。
    1、根據(jù)實(shí)際情況,組織不同形式的企業(yè)文化學(xué)習(xí)內(nèi)容測(cè)試,并提出改進(jìn)意見(jiàn)(培訓(xùn)組);。
    4、總結(jié)一年工作,提出下一年度工作計(jì)劃(委員會(huì)辦公室)。
    企業(yè)圖文設(shè)計(jì)方案優(yōu)選篇二
    為認(rèn)真貫徹落實(shí)《xxxxx集團(tuán)黨委關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)的決定》(黨字[20xx]12號(hào)),切實(shí)推進(jìn)我集團(tuán)企業(yè)文化建設(shè)各項(xiàng)工作,特制定如下實(shí)施方案:
    一、工作目標(biāo)及意義。
    (一)戰(zhàn)略適應(yīng):為了適應(yīng)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的調(diào)整,為實(shí)現(xiàn)我集團(tuán)既定奮斗目標(biāo)和遠(yuǎn)近規(guī)劃提供強(qiáng)有力的精神動(dòng)力、思想保障和隊(duì)伍基礎(chǔ)。
    (二)資源整合:通過(guò)企業(yè)文化的宣傳與貫徹,整合與統(tǒng)一企業(yè)經(jīng)營(yíng)理念,改善企業(yè)內(nèi)外各種資源之間的關(guān)系,提供滿足客戶和社會(huì)需要的卓越產(chǎn)品、服務(wù)和環(huán)境,以贏得持久信賴,實(shí)現(xiàn)企業(yè)、員工、合作伙伴、股東、消費(fèi)者以及社會(huì)的永續(xù)、協(xié)調(diào)、統(tǒng)一發(fā)展。
    (三)規(guī)范行為:企業(yè)文化以企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理哲學(xué)、價(jià)值理念、目標(biāo)使命及行為規(guī)范為主要內(nèi)容,其中心是通過(guò)建立企業(yè)價(jià)值觀為核心的精神文化,從而達(dá)到統(tǒng)一和規(guī)范各系統(tǒng)、各層級(jí)員工的思想和言行的目的。
    (四)核心競(jìng)爭(zhēng):通過(guò)企業(yè)文化的建設(shè),實(shí)現(xiàn)增強(qiáng)企業(yè)凝聚力、提高員工整體素質(zhì)及執(zhí)行能力,培育企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),為我集團(tuán)實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展提供長(zhǎng)足而有效的基礎(chǔ)保障。
    大范圍、多領(lǐng)域抓名牌項(xiàng)目,建名牌工程、創(chuàng)名牌效益,打造一流企業(yè),利用品牌的形象擴(kuò)張力提升市場(chǎng)開(kāi)拓力,塑造和展示知名的品牌形象,塑造和展示我集團(tuán)真誠(chéng)的服務(wù)形象,塑造和展示文明、向上的員工形象。
    二、工作機(jī)構(gòu)及職責(zé)。
    成立xx集團(tuán)企業(yè)文化建設(shè)推進(jìn)委員會(huì),領(lǐng)導(dǎo)全集團(tuán)企業(yè)文化建設(shè)工作,委員會(huì)下設(shè)辦公室,辦公室由綜合組、宣傳組、培訓(xùn)組、員工活動(dòng)組組成,具體負(fù)責(zé)企業(yè)文化建設(shè)各項(xiàng)工作。
    (一)委員會(huì)職責(zé)。
    1、負(fù)責(zé)集團(tuán)企業(yè)文化宣傳貫徹大政方針的制定;。
    2、定期召開(kāi)會(huì)議,研究并解決在企業(yè)文化宣傳貫徹過(guò)程出現(xiàn)的問(wèn)題;。
    3、領(lǐng)導(dǎo)并檢查督促委員會(huì)辦公室開(kāi)展日常工作;。
    4、對(duì)各職能小組、各系統(tǒng)企業(yè)文化工作開(kāi)展的效果進(jìn)行評(píng)定和獎(jiǎng)懲。
    (二)委員會(huì)辦公室職責(zé)。
    1、按照企業(yè)文化建設(shè)推進(jìn)委員會(huì)要求,指導(dǎo)和協(xié)調(diào)各職能小組開(kāi)展工作;。
    2、定期組織召開(kāi)委員會(huì)工作會(huì)議,研究并解決有關(guān)問(wèn)題;。
    3、指導(dǎo)各系統(tǒng)開(kāi)展企業(yè)文化的宣傳和貫徹工作;。
    4、負(fù)責(zé)企業(yè)文化信息的采集、整理、發(fā)布及調(diào)研和工作效果檢查工作。
    (三)辦公室綜合組職責(zé)。
    1、組織起草企業(yè)文化相關(guān)材料;。
    2、組織召開(kāi)委員會(huì)會(huì)議和辦公室會(huì)議,發(fā)布會(huì)議紀(jì)要;。
    3、不定期發(fā)布《企業(yè)文化簡(jiǎn)報(bào)》,通報(bào)相關(guān)情況;。
    4、負(fù)責(zé)對(duì)各系統(tǒng)企業(yè)文化建設(shè)工作進(jìn)度的跟進(jìn);。
    5、開(kāi)展企業(yè)文化調(diào)研和宣貫、落地情況的檢查、考核與評(píng)估,優(yōu)化工作效果;。
    6、負(fù)責(zé)出據(jù)考核結(jié)果并進(jìn)行正負(fù)激勵(lì)的兌現(xiàn)。
    (四)辦公室宣傳組職責(zé)。
    1、利用報(bào)、雜志等平臺(tái),開(kāi)展企業(yè)文化的宣傳和報(bào)道工作;。
    2、創(chuàng)新形式、拓寬渠道,提高宣傳的實(shí)效性和針對(duì)性;。
    3、負(fù)責(zé)各系統(tǒng)宣傳稿件的審閱,指導(dǎo)各系統(tǒng)開(kāi)展企業(yè)文化宣傳。
    (五)辦公室培訓(xùn)組職責(zé)。
    1、負(fù)責(zé)集團(tuán)中高層管理人員的企業(yè)文化培訓(xùn)工作;。
    2、負(fù)責(zé)基層員工的企業(yè)文化培訓(xùn)工作;。
    3、負(fù)責(zé)企業(yè)文化培訓(xùn)內(nèi)容的測(cè)試工作;。
    4、負(fù)責(zé)對(duì)各系統(tǒng)企業(yè)文化兼職講師的培訓(xùn)工作。
    (六)辦公室員工活動(dòng)組職責(zé)。
    1、利用工會(huì)、共青團(tuán)等群眾組織,開(kāi)展有利于企業(yè)文化宣傳推廣的文體活動(dòng);。
    2、負(fù)責(zé)其他活動(dòng)開(kāi)展過(guò)程中的文化植入和文化審核工作;。
    3、利用現(xiàn)有渠道,開(kāi)展企業(yè)文化信息及貫徹情況的收集和整理工作;。
    4、開(kāi)展面對(duì)員工的企業(yè)文化互動(dòng)及宣傳思想教育工作。
    三、工作措施及步驟。
    從20xx年9月份開(kāi)始,按年度計(jì)劃開(kāi)展企業(yè)文化建設(shè)各項(xiàng)工作。20xx——20xx年度工作分為三個(gè)階段。
    (一)籌備動(dòng)員階段()。
    3、針對(duì)不同培訓(xùn)對(duì)象制定培訓(xùn)計(jì)劃及培訓(xùn)重點(diǎn)(培訓(xùn)組);。
    4、起草并發(fā)布加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)的決定(綜合組);。
    5、召開(kāi)企業(yè)文化宣貫動(dòng)員會(huì)、在全集團(tuán)范圍發(fā)布并開(kāi)展相關(guān)培訓(xùn)(培訓(xùn)組、宣傳組)。
    (二)調(diào)研與實(shí)施階段()。
    1、開(kāi)展有針對(duì)性的調(diào)研活動(dòng),校正工作計(jì)劃,為委員會(huì)下一步?jīng)Q策提供依據(jù)(綜合組);。
    3、定期籌備并召開(kāi)工作會(huì)議,實(shí)現(xiàn)信息溝通與交流(委員會(huì)辦公室);。
    4、組織企業(yè)文化的考察與觀摩活動(dòng),學(xué)習(xí)先進(jìn)單位的做法與經(jīng)驗(yàn)(各職能組)。
    (三)驗(yàn)收、測(cè)評(píng)與反饋階段()。
    1、根據(jù)實(shí)際情況,組織不同形式的企業(yè)文化學(xué)習(xí)內(nèi)容測(cè)試,并提出改進(jìn)意見(jiàn)(培訓(xùn)組);。
    4、總結(jié)一年工作,提出下一年度工作計(jì)劃(委員會(huì)辦公室)。
    附件:
    xx集團(tuán)企業(yè)文化建設(shè)推進(jìn)委員會(huì)機(jī)構(gòu)及成員。
    一、企業(yè)文化建設(shè)推進(jìn)委員會(huì)機(jī)構(gòu)及成員。
    委員會(huì)主任:
    委員會(huì)副主任:
    委員會(huì)成員:
    二、委員會(huì)辦公室機(jī)構(gòu)及人員。
    辦公室主任:
    辦公室成員:由各職能小組負(fù)責(zé)人、各總支(支部)專(zhuān)職副書(shū)記組成。
    綜合組負(fù)責(zé)人:
    培訓(xùn)組負(fù)責(zé)人:
    宣傳組負(fù)責(zé)人:
    員工活動(dòng)組負(fù)責(zé)人:
    辦公室秘書(shū):
    企業(yè)圖文設(shè)計(jì)方案優(yōu)選篇三
    企業(yè)名稱(chēng):一點(diǎn)吃四方餐廳。該餐廳收集全中國(guó)東南西北,北京、成都、烏魯木齊、臺(tái)北四大城市的各個(gè)名小吃為主菜,以地道口味為特色,讓顧客品嘗到不一樣的新鮮感受。
    我是一名大學(xué)生,個(gè)人覺(jué)得該為未來(lái)創(chuàng)業(yè)做一些準(zhǔn)備,我打算以一個(gè)人的名義來(lái)開(kāi)這家餐廳,餐廳的各個(gè)資金需求大概5萬(wàn)元左右。
    隨著人們生活水平日益提高,人們開(kāi)始享受美食,但是總吃一個(gè)地方的美食總會(huì)吃厭煩,如果跑遍全國(guó)去吃各地美食又費(fèi)時(shí)間又費(fèi)金錢(qián)。隨著這樣的想法,如果有一家餐廳能讓人們吃到全國(guó)不同地區(qū)的各個(gè)美食那是多么方便啊。經(jīng)過(guò)市場(chǎng)調(diào)研得知:對(duì)與中低層消費(fèi)者來(lái)說(shuō),有80%的人想吃其它地方的美食但是沒(méi)有經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)去吃;對(duì)與中高層和高層消費(fèi)者來(lái)說(shuō),有60%的人喜歡吃各地美食而且表示如果能就近吃到覺(jué)得更愿意。
    而在攀枝花對(duì)與其它人好像還沒(méi)有人做這樣的餐廳,有的只是把另外一個(gè)地方的特色菜餐館開(kāi)到這里來(lái),但是這樣的餐館視乎還是太單一化。所以就市場(chǎng)前景看來(lái)這個(gè)行業(yè)的利潤(rùn)還是很不錯(cuò)的。
    我們的餐廳主菜主要有:北京:奶油炸糕驢打滾兒愛(ài)窩窩糖卷果姜絲排叉兒糖耳朵面茶糖火燒蛤蟆吐蜜豌豆黃兒;成都:麻婆豆腐夫妻肺片二姐兔丁鍋魁擔(dān)擔(dān)面龍抄手荔枝巷鐘水餃韓包子川北涼粉雙流兔頭;烏魯木齊:百花村涼面、伊香奶茶、茲巴煎包、蘇氏牛肉面、阿不拉馕、雪蓮花椒麻雞、雅徠烤全羊、東南海鮮海蠣餅、馬森燒烤烤牛肉和老鼠愛(ài)大米;臺(tái)北:蚵仔煎炒鱔魚(yú)大腸面線胡椒餅炸蝦餃原凈牛肉湯度小月?lián)忻娴~(yú)丸彰化肉圓紅燒鯧。
    菜的價(jià)格的話,我打算在成本價(jià)上加45%的利潤(rùn)價(jià)作為菜系的出售價(jià)。
    經(jīng)過(guò)多番研究,我覺(jué)得應(yīng)該先把目標(biāo)人群定在學(xué)生身上,所以我想先把店面定在攀枝花學(xué)院的學(xué)府廣場(chǎng)。
    開(kāi)張第一天,前50顧客將享受所有菜系半價(jià)出售優(yōu)惠,在學(xué)校用發(fā)傳單貼廣告促銷(xiāo),在校外主要用也用發(fā)傳單的方式來(lái)給我們餐廳做廣告。
    企業(yè)的人員組成有:店長(zhǎng)1名,廚師2名,服務(wù)員3名。店長(zhǎng)也就是我負(fù)責(zé)采購(gòu)餐廳需要的原材料,廚師兩名負(fù)責(zé)主廚各地小吃,服務(wù)員負(fù)責(zé)照顧客人等等。
    前期資金的需求預(yù)算:裝修費(fèi)5000元,宣傳費(fèi)2000元,房租每月2000元。
    除去前期準(zhǔn)備,第二個(gè)月大概需要流動(dòng)資金20000元。
    第一個(gè)月預(yù)計(jì)銷(xiāo)售四城小吃各150份,總銷(xiāo)售收入18000元,成本約1萬(wàn)元,隨人們對(duì)我們餐廳的光顧和小吃的好評(píng),后面幾個(gè)月餐廳的銷(xiāo)售額將逐月增加。
    由于每月流動(dòng)資金需要約2萬(wàn)元,所以餐廳第一個(gè)月處于虧損狀態(tài),一直到第三個(gè)月才開(kāi)始轉(zhuǎn)虧為盈。
    由上表可知,從第九個(gè)月開(kāi)始我可以收回成本并且開(kāi)始盈利。所以由數(shù)據(jù)分析知道,這個(gè)項(xiàng)目是可行的。
    從市場(chǎng)角度來(lái)看,餐廳的類(lèi)型很多,但是像我這樣的餐廳還很少見(jiàn),至少在攀枝花是這樣,所以這個(gè)項(xiàng)目的市場(chǎng)前景還是比較廣闊;并且前面說(shuō)到了贊同這樣的餐廳的人數(shù)不少,所以還擁有龐大的消費(fèi)群體,一切都說(shuō)明開(kāi)這個(gè)餐廳的項(xiàng)目是可行的!
    企業(yè)圖文設(shè)計(jì)方案優(yōu)選篇四
    為了進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)我鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生的管理,根據(jù)委[]59號(hào)《xxx市區(qū)委市區(qū)人民政府關(guān)于印發(fā)區(qū)全面實(shí)施城鄉(xiāng)清潔工程工作方案及區(qū)城鄉(xiāng)清潔工程督查考評(píng)方案的通知》精神,結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際,特制定本方案。
    一、指導(dǎo)思想。
    以落實(shí)《區(qū)環(huán)衛(wèi)體制改革實(shí)施方案》和深入開(kāi)展農(nóng)村家園清潔行動(dòng)為抓手,以創(chuàng)建文明鄉(xiāng)、村和營(yíng)造宜居、宜業(yè)、宜商、宜游的鄉(xiāng)村環(huán)境為目標(biāo),按照統(tǒng)籌鄉(xiāng)村發(fā)展和可持續(xù)發(fā)展的要求,全面深入實(shí)施鄉(xiāng)村清潔工程,進(jìn)一步加大鄉(xiāng)村環(huán)境衛(wèi)生力度,創(chuàng)新鄉(xiāng)村容貌環(huán)境衛(wèi)生管理機(jī)制,統(tǒng)籌兼顧,標(biāo)本兼治,著力解決鄉(xiāng)村環(huán)境臟亂差的問(wèn)題,全面組織一場(chǎng)鄉(xiāng)村環(huán)境衛(wèi)生翻身仗,努力塑造清潔衛(wèi)生、環(huán)境優(yōu)美、文明向上的新形象,促進(jìn)我鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快的發(fā)展。
    二、工作目標(biāo)。
    總體目標(biāo):通過(guò)深入開(kāi)展鄉(xiāng)村清潔工程和不斷深化宣傳、教育、建設(shè)和管理,達(dá)到:全鄉(xiāng)人民文明素質(zhì)明顯提高,養(yǎng)成講衛(wèi)生、守秩序的良好習(xí)慣,人人關(guān)心、支持、參與鄉(xiāng)村環(huán)境衛(wèi)生管理;鄉(xiāng)村環(huán)境衛(wèi)生管理長(zhǎng)效機(jī)制不斷完善,機(jī)構(gòu)健全、運(yùn)行高效、責(zé)任落實(shí)、管理到位;環(huán)境建設(shè)投入不斷加大,環(huán)境衛(wèi)生設(shè)施逐步配套完善;鄉(xiāng)村環(huán)境整潔、有序、優(yōu)美、路凈、水清、氣新、墻潔、燈明、樹(shù)綠、景美,展現(xiàn)宜居、魅力的新形象。
    省運(yùn)會(huì)前目標(biāo):經(jīng)過(guò)四個(gè)多月時(shí)間的集中整治,鄉(xiāng)村衛(wèi)生死角徹底清除,堆積垃圾全面清運(yùn)處理;村民文明素質(zhì)和衛(wèi)生意識(shí)有所提高,亂吐痰、亂扔廢棄物、亂倒垃圾污水、亂焚燒垃圾、亂擺攤設(shè)點(diǎn)、亂張貼涂畫(huà)、亂??寇?chē)輛、亂穿行道路、亂占道堆物的現(xiàn)象得到有效遏制和糾正;日常清掃、保潔、轉(zhuǎn)運(yùn)落實(shí)到位,鄉(xiāng)村環(huán)境衛(wèi)生和集鎮(zhèn)面貌明顯改觀,為省運(yùn)會(huì)的召開(kāi)營(yíng)造干凈、整潔、舒適、祥和的環(huán)境。
    三、工作范圍及重點(diǎn)。
    全鄉(xiāng)各村所有轄區(qū)均為鄉(xiāng)村清潔工程工作范圍,重點(diǎn)為集鎮(zhèn)區(qū),(口街、首林路等集鎮(zhèn)主干道),大江線、大莊線及通行政村主干道。
    四、工作內(nèi)容及要求。
    (一)環(huán)境衛(wèi)生管理。
    1、落實(shí)“門(mén)前三包”責(zé)任制,集鎮(zhèn)區(qū)由鄉(xiāng)主管部門(mén)牽頭,各職能部門(mén)積極配合,與沿街經(jīng)營(yíng)戶逐戶簽訂“門(mén)前包衛(wèi)生、包秩序、包綠化”責(zé)任書(shū),并督促檢查落實(shí)。沿街店面建立定時(shí)收集垃圾制度,禁止隨時(shí)隨地隨意丟放垃圾。
    2、建立垃圾定時(shí)定點(diǎn)收集制度。各村委會(huì)要在各村民小組建立垃圾收集池或定時(shí)上門(mén)收集制度,加大投入,在各村民聚居點(diǎn)設(shè)置垃圾收集點(diǎn),供村民投放垃圾。村保潔員除按規(guī)定時(shí)間做好路面保潔的同時(shí),每天定時(shí)收集轉(zhuǎn)運(yùn)村民投放的垃圾,確保垃圾投放點(diǎn)不產(chǎn)生二次污染。要加大宣傳力度,引導(dǎo)村民逐步養(yǎng)成垃圾定時(shí)、定點(diǎn)投放的習(xí)慣。
    3、加大清掃保潔力度。鄉(xiāng)政府將建立嚴(yán)格的督查考評(píng)制度,各村要按照農(nóng)村清潔工程行動(dòng)的要求,制定一整套農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生管理制度,收齊收足每人每月1元的垃圾處理費(fèi),配足配齊農(nóng)村專(zhuān)職保潔隊(duì)伍,建設(shè)一批垃圾收集、轉(zhuǎn)運(yùn)、處理等設(shè)施,垃圾日產(chǎn)日清,轉(zhuǎn)運(yùn)處理到位。
    4、加強(qiáng)溪道整治工作。成立專(zhuān)門(mén)的溪道整治工作隊(duì)伍,落實(shí)溪道衛(wèi)生保潔制度,加強(qiáng)溪道的清理整治,取締一切占用溪道的違章行為。
    5、加強(qiáng)飲食業(yè)衛(wèi)生管理。認(rèn)真落實(shí)衛(wèi)生分級(jí)管理制度,加強(qiáng)食品衛(wèi)生監(jiān)督檢查,督促業(yè)主辦好證照,配備必備儀器衛(wèi)生設(shè)施,搞好飲食經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所的衛(wèi)生消殺,規(guī)范油煙、污水排放。飲食行業(yè)要使用液化氣等清潔燃料,禁止使用煤球,防止煤渣污染。
    6、開(kāi)展除“四害”活動(dòng)。落實(shí)除“四害”措施,定期消殺、定期施放除“四害”藥物,扎實(shí)開(kāi)展除“四害”活動(dòng),降低“四害”密度,防止“四害”密度超標(biāo)。
    (二)集鎮(zhèn)區(qū)容貌管理。
    1、商店管理。店內(nèi)商品擺列整齊有序,明碼標(biāo)價(jià),無(wú)假冒偽劣過(guò)期商品,店容店貌整潔,店牌規(guī)范,無(wú)探頭店、店外店,無(wú)占用公共通道堆放商品、雜物等現(xiàn)象,禁止店外擺放商店廣告。
    2、集鎮(zhèn)管理。經(jīng)營(yíng)活動(dòng)要進(jìn)店入市,禁止在主干道、商業(yè)街占道擺攤設(shè)點(diǎn)。為了解決季節(jié)性水果上市果農(nóng)直銷(xiāo)和方便居民日常生活等問(wèn)題,規(guī)劃合理區(qū)域?yàn)檗r(nóng)產(chǎn)品擺攤設(shè)點(diǎn),并按規(guī)定收取占道費(fèi);攤位日常清掃保潔由集鎮(zhèn)衛(wèi)生負(fù)責(zé),并收取垃圾處理費(fèi)。
    3、廣告管理。對(duì)轄區(qū)內(nèi)戶外廣告進(jìn)行全面清理,凡未經(jīng)審批的廣告一律取締。規(guī)范商店門(mén)口店招,店招尺寸要與店面、建筑立面相匹配,做到合適大方并保持店招嶄新完整,破舊的應(yīng)及時(shí)更換,加強(qiáng)野廣告的整治工作,徹底整治公共設(shè)施外表的亂涂、亂寫(xiě)、亂畫(huà)行為,執(zhí)法部門(mén)要對(duì)野廣告張貼人給予處罰。
    企業(yè)圖文設(shè)計(jì)方案優(yōu)選篇五
    作為平安城市發(fā)展的重要組成部分,平安校園正在大力的發(fā)展中。近年來(lái),校園安全問(wèn)題日益突出,校園暴力事件、校園火災(zāi)、盜竊等案件時(shí)有發(fā)生,xxx和教育部都要求加強(qiáng)學(xué)校的安全防范工作,建立學(xué)校安全防控體系,確保師生安全。
    系統(tǒng),校園,信息,安防,報(bào)警。
    目前,校園內(nèi)建設(shè)的系統(tǒng)很多,包括安防、消防、交通等等,但是由于建設(shè)時(shí)間不一,導(dǎo)致各個(gè)系統(tǒng)都相互獨(dú)立;這就使得各個(gè)系統(tǒng)的信息都是零散的,系統(tǒng)之間融合程度較低,缺乏統(tǒng)一管理;最終導(dǎo)致在用戶使用時(shí),針對(duì)校園發(fā)生的安全事故,往往只能針對(duì)每個(gè)系統(tǒng)的流程獨(dú)立使用,無(wú)法對(duì)整個(gè)過(guò)程進(jìn)行全程跟蹤管理,無(wú)法從根本上保證師生安全。
    本方案是以視頻監(jiān)控系統(tǒng)為核心,利用各種技術(shù)資源,整合各類(lèi)校園安全防范系統(tǒng),形成的一套能對(duì)校園各類(lèi)事件進(jìn)行全方位監(jiān)測(cè)、預(yù)警、決策和調(diào)度,為校園的安全防范工作提供有力的支撐,對(duì)校園安全進(jìn)行全面有效監(jiān)管的監(jiān)控系統(tǒng)。該系統(tǒng)智能化程度高,綜合防范能力強(qiáng),具備事前智能預(yù)警、事中聯(lián)動(dòng)處理、事后高效查看等特點(diǎn)。
    企業(yè)圖文設(shè)計(jì)方案優(yōu)選篇六
    一、活動(dòng)背景:圖包括繪畫(huà)和攝影,文包括各家書(shū)法和文字設(shè)計(jì)。這兩個(gè)都是表達(dá)人思想的途徑。為了豐富學(xué)生們的大學(xué)生活,結(jié)合大學(xué)生的具體情況,法學(xué)院學(xué)生會(huì)團(tuán)委宣傳部策劃出了圖文大賽的活動(dòng)。
    二、活動(dòng)目的:
    1、通過(guò)圖文大賽這個(gè)活動(dòng),豐富學(xué)生的校園生活,讓校園生活更加的多姿多彩。
    2、為有繪畫(huà)、攝影、書(shū)法愛(ài)好者提供一個(gè)施展自己才華的舞臺(tái),認(rèn)識(shí)更多有共同愛(ài)好的朋友。
    六、活動(dòng)口號(hào):繪畫(huà)、書(shū)法、攝影,讓校園生活更美好!七、活動(dòng)主要內(nèi)容:1、宣傳。2、比賽。3、評(píng)比。4、獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置。5、公布獲獎(jiǎng)名單。6、頒獎(jiǎng)。
    八、活動(dòng)步驟:a.活動(dòng)前期:1.聯(lián)系后勤集:為本次活動(dòng)提供幫助。
    2.聯(lián)系校團(tuán)委:聯(lián)系法學(xué)院學(xué)生會(huì)團(tuán)委對(duì)本次活動(dòng)提供資金支持。
    3.聯(lián)系媒體:聯(lián)系學(xué)校、學(xué)院廣播臺(tái)、記者站報(bào)道支持本次活動(dòng)。b.活動(dòng)宣傳:通過(guò)橫幅,宣傳板等形式向大家介紹本次的圖文大賽。、比賽進(jìn)行:請(qǐng)參賽的同學(xué)們?cè)谝?guī)定的時(shí)間內(nèi)交出自己的作品到指定的地點(diǎn),并附上自己的姓名班級(jí)。d、評(píng)比:此部分分為了兩塊:專(zhuān)業(yè)人士評(píng)比和學(xué)生評(píng)比。專(zhuān)業(yè)人士可以評(píng)選出他們認(rèn)為最優(yōu)秀的作品,學(xué)生評(píng)比,也就是大眾評(píng)比,可以評(píng)選出他們最喜愛(ài)的作品。e、獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置:專(zhuān)業(yè)人士這一塊:最佳繪畫(huà)獎(jiǎng)、最佳攝影獎(jiǎng)、最佳書(shū)法獎(jiǎng)、最具創(chuàng)意繪畫(huà)獎(jiǎng)、最具創(chuàng)意書(shū)法獎(jiǎng)、最具創(chuàng)意攝影獎(jiǎng)、最具潛力獎(jiǎng)、綜合獎(jiǎng)學(xué)生評(píng)比這一塊:最受歡迎繪畫(huà)獎(jiǎng)、最受歡迎書(shū)法獎(jiǎng)、最受歡迎攝影獎(jiǎng)f、張榜公布獲獎(jiǎng)名單:獎(jiǎng)獲獎(jiǎng)同學(xué)的名單張榜公布以示表?yè)P(yáng)。g、頒獎(jiǎng)典禮:學(xué)院可以舉行一個(gè)盛大的頒獎(jiǎng)禮為獲獎(jiǎng)的同學(xué)頒獎(jiǎng)??梢哉?qǐng)學(xué)校和學(xué)院的老師當(dāng)頒獎(jiǎng)嘉,同時(shí)還可以請(qǐng)學(xué)校的老師學(xué)院的老師學(xué)院的同學(xué)前來(lái)觀禮。獲獎(jiǎng)同學(xué)可以發(fā)表一下獲獎(jiǎng)感言。
    九、活動(dòng)總結(jié)及成果展:
    十一、組織機(jī)構(gòu):宣傳部、生活服務(wù)部、體育部、外聯(lián)部、秘書(shū)處等。
    十二、策劃人:法學(xué)院學(xué)生會(huì)團(tuán)委宣傳部任飛。
    附送:
    “圣誕+元旦”慶雙節(jié)聯(lián)歡晚會(huì)活動(dòng)總結(jié)。
    “圣誕+元旦”慶雙節(jié)聯(lián)歡晚會(huì)活動(dòng)總結(jié)。
    為了豐富同學(xué)們的業(yè)余文化生活,增強(qiáng)同學(xué)們之間的友誼,本著為同學(xué)們營(yíng)造一個(gè)自由展現(xiàn)的空間,鼓勵(lì)同學(xué)們盡情釋放年輕的激情的目的,在圣誕和元旦雙節(jié)來(lái)臨之際,我班于xx年12月24日晚上在動(dòng)情又搞笑的演說(shuō)和勁爆全場(chǎng)的fashion秀將主持人選拔賽推向高潮。最后,129全體成員以一首《天天向上》主題曲《向日葵》結(jié)束了整場(chǎng)主持人選拔賽。隨后,楊佳佳的吉他彈唱《一路順風(fēng)》充分展現(xiàn)了當(dāng)代大學(xué)生的多才多藝。418宿舍的《武林外傳》再現(xiàn)了電視劇《武林外傳》的精彩。范婷婷一副佟湘玉的裝扮,一口流利的陜西方言,把我們帶入了故事發(fā)生的那家客棧,白展堂、郭芙蓉、李大嘴、莫小貝李秀才的搞笑表演引發(fā)全場(chǎng)大笑,同學(xué)們都沸騰了起來(lái),精彩的表演、齊全的道具,可見(jiàn)她們一定是花了不少心思準(zhǔn)備。哈哈!沒(méi)準(zhǔn)兒以后哪個(gè)導(dǎo)演選演員會(huì)找418宿舍的成員呢!王晶晶、劉文玲、韓秀玲等能歌善舞的大才女們的舞蹈《成人禮》體現(xiàn)了大學(xué)生的風(fēng)采,青春的氣息。本場(chǎng)晚會(huì)節(jié)目與游戲交叉進(jìn)行,拉歌、智力問(wèn)答、拼圖等游戲增強(qiáng)了同學(xué)們的團(tuán)隊(duì)精神,拉近了同學(xué)之間的距離,促進(jìn)了同學(xué)們的友誼。當(dāng)然,也沒(méi)有忘記即將要過(guò)生日的同學(xué)的蛋糕。全班大許愿將整場(chǎng)晚會(huì)推向高潮。在全班合唱《朋友》的歌聲中晚會(huì)落下帷幕。晚會(huì)結(jié)束后全班同學(xué)互贈(zèng)寫(xiě)滿祝福的賀卡??傮w來(lái)說(shuō)整場(chǎng)晚會(huì)節(jié)目?jī)?nèi)容、效果氣氛、創(chuàng)新程度等方面都比較好,基本上達(dá)到了我們預(yù)期的目的,但我們必須明確優(yōu)點(diǎn)與缺點(diǎn),以便在以后的活動(dòng)中發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),彌補(bǔ)不足。好的方面:三、晚會(huì)具有很高的創(chuàng)新程度。晚會(huì)的游戲獎(jiǎng)品拼圖最終拼成了正面為圣誕老人圖案背面為我愛(ài)五班字樣的圖畫(huà)以及許愿、過(guò)生日、送賀卡等環(huán)節(jié)充分體現(xiàn)了晚會(huì)的創(chuàng)新程度。存在的問(wèn)題:
    企業(yè)圖文設(shè)計(jì)方案優(yōu)選篇七
    據(jù)我xxx威機(jī)構(gòu)對(duì)中國(guó)女性飾品市場(chǎng)的調(diào)查顯示,目前我國(guó)女性飾品市場(chǎng)人均占有率不足5%,而發(fā)達(dá)國(guó)家一般都在45%左右,其中最高的是__的__為98%。據(jù)專(zhuān)家預(yù)計(jì),我國(guó)女性用品消費(fèi)率正按每年19%的年增長(zhǎng)率遞增,特別是在校學(xué)生,隨著社會(huì)的發(fā)展對(duì)飾品的需求越來(lái)越高,可期待的巨大市場(chǎng)空間和可憐的市場(chǎng)占有率形成了鮮明的對(duì)比。就目前而言,可供消費(fèi)者滿意的產(chǎn)品并不多,市場(chǎng)中的產(chǎn)品和店面形式也參差不齊、良莠不分。所以說(shuō)飾品行業(yè)的市場(chǎng)發(fā)展空間是很大的。
    二、項(xiàng)目概述。
    特別飾品店起源于__,流行于__,意為風(fēng)格獨(dú)特、更具專(zhuān)業(yè)化、創(chuàng)意鮮明的飾品店鋪。在店鋪漫天飛的今天,特別是店鋪的靈魂,是店鋪的生命。由于學(xué)生對(duì)飾品的需求相對(duì)比較大,我們將會(huì)以出售學(xué)生飾品為主,提供各種各樣飾品以滿足學(xué)生的要求,以玩具和各種家居裝飾品為輔,提供各種玩具及有特別的裝飾品。
    三、市場(chǎng)分析。
    中國(guó)是一個(gè)人口眾多的國(guó)家,隨著中國(guó)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,人們對(duì)生活的要求也越來(lái)越高,特別是小孩對(duì)各種新奇的玩具及飾品。中小學(xué)生對(duì)飾品的要求不再是好看,簡(jiǎn)單,便宜,更要求新穎。女孩都是愛(ài)漂亮的,大多數(shù)女孩都留著飄逸的長(zhǎng)發(fā),頭花成了她們必需的飾品,大方美觀自然成了他們對(duì)飾品的最低要求。說(shuō)到玩具,每個(gè)小孩都有,大學(xué)生中大多數(shù)女孩都喜歡玩具,經(jīng)過(guò)調(diào)查,很多女生花費(fèi)在飾品上的金錢(qián)是她們總花費(fèi)的30%~40%,這是個(gè)很好的市場(chǎng)。但由于飾品店很多,所以競(jìng)爭(zhēng)也很大,所以我們必須提供最新奇的飾品,最具特別的飾品,和最好的服務(wù)才能在這個(gè)市場(chǎng)中的到發(fā)展,因此,我們提供學(xué)習(xí)自己做各種各樣飾品的機(jī)會(huì),讓她們不僅飽眼福還能親身體驗(yàn)做飾品,體驗(yàn)其中的喜悅!
    四、市場(chǎng)環(huán)境。
    網(wǎng)上開(kāi)店,好處多多,最主要的有以下幾個(gè)突出的優(yōu)勢(shì):
    五、公司介紹。
    1、公司經(jīng)營(yíng)宗旨及目標(biāo)。
    企業(yè)圖文設(shè)計(jì)方案優(yōu)選篇八
    一、活動(dòng)宗旨:
    增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力、向心力,喜迎春節(jié)。
    二、活動(dòng)原則:
    吃好、喝好、節(jié)儉(安全第一、活動(dòng)第二)。
    三、活動(dòng)時(shí)間:
    20__-1-2511:00——14:00。
    四、活動(dòng)地點(diǎn):
    大鴨梨烤鴨店順義石園店。
    五、活動(dòng)參加人員:
    x部長(zhǎng)、x部長(zhǎng)、x部長(zhǎng)、x主任、x主任及轉(zhuǎn)向室、制動(dòng)室全體員工。
    六、活動(dòng)流程:
    1、領(lǐng)導(dǎo)致辭。
    2、為相聚一齊舉杯、為新春共同喝彩(領(lǐng)導(dǎo)宣布開(kāi)酒)。
    3、就餐&自由交流。
    4、穿插游戲1。
    5、自由敬酒。
    6、穿插游戲2。
    7、就餐。
    8、穿插游戲3(幸運(yùn)大抽獎(jiǎng))。
    9、為緣分干杯(領(lǐng)導(dǎo)宣布就餐結(jié)束)。
    10、群眾合影留念。
    七、交通擺渡:
    1、車(chē)輛來(lái)源:擬從x項(xiàng)目部借面包車(chē)2輛、領(lǐng)導(dǎo)私家車(chē)3輛、員工私家車(chē)3輛。
    2、車(chē)輛駕乘:擬召集面包車(chē)司機(jī)2名、領(lǐng)導(dǎo)車(chē)回到代駕司機(jī)3名,
    面包車(chē)司機(jī)負(fù)責(zé)組織同事分批、按序乘坐車(chē)輛往返;。
    八、注意事項(xiàng):
    1、活動(dòng)全過(guò)程注意秩序、維護(hù)公司形象、保管好自己的隨身物品;。
    2、駕駛車(chē)輛人員注意遵守交通規(guī)則,飲酒的同事請(qǐng)勿駕駛車(chē)輛;。
    3、活動(dòng)結(jié)束后請(qǐng)勿著急離開(kāi),聽(tīng)組織人員安排分批、按序回到公司;。
    九、組織人員及分工:
    統(tǒng)籌:__、__、__。
    協(xié)調(diào):__、__。
    現(xiàn)場(chǎng)酒水、飯菜督辦:__。
    游戲組織:__。
    攝影:__。
    駕駛員:__。
    企業(yè)圖文設(shè)計(jì)方案優(yōu)選篇九
    (一)公司類(lèi)型:有限責(zé)任公司.
    (二)公司成員概述:以在校大學(xué)生為主體成分,雇傭少量專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員為指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)。主要包括我校國(guó)商學(xué)院,美院優(yōu)秀學(xué)員以及相關(guān)專(zhuān)業(yè)的授課老師。
    (三)公司業(yè)務(wù):主營(yíng)業(yè)務(wù)——提供寢室傳統(tǒng)和特色裝修美化兼營(yíng)業(yè)務(wù)——寢室物件更換修理,寢室非施工型裝修(寢室壁紙搭配美化,小物件搭配美化等)。
    (四)公司經(jīng)營(yíng)理念:讓以最實(shí)惠的價(jià)格,滿足顧客最挑剔的心。
    (五)企業(yè)文化:用嚴(yán)謹(jǐn)甚至刻薄的眼光看待細(xì)節(jié),以心映心的方式對(duì)待顧客的要求,全心全意的服務(wù)讓你最舒心的微笑。
    (六)公司創(chuàng)新性描述:寢室裝修行業(yè)是一個(gè)完全新興的服務(wù)行業(yè),這是由于其所定位的市場(chǎng)位置所決定的,這獨(dú)特的市場(chǎng)定位也給了這個(gè)行業(yè)寬廣的市場(chǎng)前景和奇特的市場(chǎng)規(guī)則,這都需要我們?nèi)ゲ粩嗟拿髑斑M(jìn),但是這些特性都很符合大學(xué)生這個(gè)群體,我們本身就身處這個(gè)群體中很了解其中信息變化。再加上近年來(lái)國(guó)家對(duì)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的鼓勵(lì),我們相信公司會(huì)有一個(gè)明亮的前程!
    二.戰(zhàn)略規(guī)劃。
    (一)公司宗旨:向?qū)W校寢室提供具體到位的上門(mén)裝修美化服務(wù),立足市場(chǎng),服務(wù)優(yōu)質(zhì),發(fā)展創(chuàng)新,邁向成功!
    (二)公司目標(biāo):成為全國(guó)知名的學(xué)生寢室裝修公司,在全國(guó)各地建立起連鎖門(mén)店.
    (三)公司的發(fā)展規(guī)劃。
    一.創(chuàng)業(yè)初期(半年到一年)。
    主要是讓寢室裝潢這種新興的服務(wù)方式走進(jìn)市場(chǎng),建立自己的品牌,積累無(wú)形資產(chǎn),并且收回初期投資,準(zhǔn)備擴(kuò)大服務(wù)范圍,開(kāi)始準(zhǔn)備研究提供新的服務(wù)方式:
    1.服務(wù)進(jìn)入市場(chǎng),在學(xué)院拿下一個(gè)相對(duì)優(yōu)勢(shì)的市場(chǎng)配額位。
    2.為寢室裝潢做廣告宣傳,提高寢室裝潢的知名度,初步建立自己的品牌效應(yīng)。
    3.逐漸占據(jù)本學(xué)院寢室裝潢市場(chǎng),每天顧客總量開(kāi)始增加。
    4.累計(jì)裝潢寢室300間,凈利潤(rùn)為56000元。
    二.中期(1—3年)。
    1.學(xué)校寢室裝潢服務(wù)已經(jīng)逐漸成熟,業(yè)務(wù)手段公司制度不斷完善;。
    3.寢室裝潢市場(chǎng)配額占有率達(dá)到15%-25%,占據(jù)相對(duì)主導(dǎo)的地位;。
    三.長(zhǎng)期(3-5年)。
    利用寢室裝潢的獨(dú)特性,開(kāi)發(fā)新的領(lǐng)域,甚至可以考慮發(fā)展跨領(lǐng)域發(fā)展。力求成本的最小化和利益的最大化,再度拓展市場(chǎng)空間,擴(kuò)大市場(chǎng)占有配額,成為學(xué)校服務(wù)業(yè)的領(lǐng)跑者。
    (四)公司的營(yíng)銷(xiāo)策略。
    企業(yè)圖文設(shè)計(jì)方案優(yōu)選篇十
    9:30由8名禮儀小姐分別在會(huì)場(chǎng)入口兩旁,引領(lǐng)嘉賓簽名留念及佩帶胸花,工作人員發(fā)送紀(jì)念品。
    禮儀小姐及工作人員引領(lǐng)嘉賓到會(huì)場(chǎng)指定位置就坐。
    現(xiàn)場(chǎng)投影幕場(chǎng)重復(fù)播放電視專(zhuān)題片。
    舞獅隊(duì)在門(mén)口兩旁擊鼓起舞,歡迎來(lái)賓,營(yíng)造氣氛。
    二啟動(dòng)儀式。
    10:38。
    男聲幕后音(鼓聲襯托):“各位領(lǐng)導(dǎo)、各位嘉賓:某某某慶典儀式現(xiàn)在開(kāi)始,有請(qǐng)今天的大會(huì)司儀:某某、某某?!?BR>    10:40。
    司儀出場(chǎng),介紹慶典儀式內(nèi)容,到會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)、嘉賓和致賀單位。
    10:45。
    司儀邀請(qǐng)4位參加啟動(dòng)儀式的主禮嘉賓上臺(tái)。
    (主禮嘉賓由禮儀小姐引領(lǐng)上臺(tái),嘉賓站立在裝飾華麗的啟動(dòng)臺(tái)后。)。
    (1)市領(lǐng)導(dǎo)。
    (2)省局領(lǐng)導(dǎo)。
    (3)省集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)。
    司儀請(qǐng)4位主禮嘉賓手按主禮臺(tái)上的啟動(dòng)桿,與此同時(shí),舞臺(tái)前沿五彩煙花飛濺,流光溢彩(時(shí)間約60秒)。
    群獅表演。
    醒獅隊(duì)表演,司儀旁述。
    11:15。
    司儀分項(xiàng)介紹五項(xiàng)盛事內(nèi)容并播放專(zhuān)題片和簽約。
    第一項(xiàng)盛事:
    第二項(xiàng)盛事:
    第三項(xiàng)盛事:
    第四項(xiàng)盛事:
    第五項(xiàng)盛事:
    司儀邀請(qǐng)各領(lǐng)導(dǎo)講話(由禮儀小姐陪同領(lǐng)導(dǎo)上臺(tái))。
    三禮成、文藝表演及午宴。
    11:50禮成后,6支紙花炮向舞臺(tái)中心齊發(fā);音樂(lè)起,熱烈歡快的舞蹈隆重出場(chǎng)。
    四:文藝表演。
    企業(yè)圖文設(shè)計(jì)方案優(yōu)選篇十一
    策劃書(shū)《圖書(shū)制版設(shè)計(jì)公司》一、概述改革開(kāi)放以來(lái)過(guò)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展,生活日益提高對(duì)藝術(shù)的品位日益平民化。藝術(shù)品在人們眼中也不在是可望而不可及的夢(mèng)想了,而是開(kāi)始成為收藏一種方式,彰顯個(gè)性的審美的需求。人們不再滿足于那種仿制藝術(shù)品,而是想對(duì)藝術(shù)品的宣傳較為注重,了解藝術(shù)的來(lái)源與創(chuàng)作理念,而這些往往通過(guò)畫(huà)冊(cè)、雜志、報(bào)紙展現(xiàn)畫(huà)家的作品的,讓更多愛(ài)好者通過(guò)這種方式來(lái)欣賞與收藏。因此,我們針對(duì)這一方面推廣市場(chǎng)滿足那些藝術(shù)愛(ài)好者及收藏的家需求。設(shè)計(jì)畫(huà)冊(cè)的印刷與策劃:公司的設(shè)計(jì)畫(huà)冊(cè)主要是針對(duì)藝術(shù)愛(ài)好者和收藏家需求的。畫(huà)冊(cè)、雜志、報(bào)紙這些都是一種必不可少的宣傳資料滿足不同層次人群的需求。如果你經(jīng)常翻閱這些宣傳資料,可以從宣傳資料得到對(duì)藝術(shù)欣賞與收藏的興趣。設(shè)計(jì)畫(huà)冊(cè)為了更好的樹(shù)立和展示畫(huà)家的藝術(shù)價(jià)值的方式,讓更多的人看到畫(huà)家的作品展示,看到他們的最新創(chuàng)作,同時(shí)也為了提高人們對(duì)藝術(shù)愛(ài)好與審美觀。雜志、畫(huà)冊(cè):有明確的宣傳對(duì)象,印刷精致,能長(zhǎng)期保存,提高了重復(fù)閱讀率,以至于收藏畫(huà)冊(cè)及饋贈(zèng)好友。報(bào)紙:覆蓋面廣,讀者穩(wěn)定,對(duì)信息的傳遞及時(shí),能夠長(zhǎng)期保存,形成重復(fù)的傳播效果,報(bào)紙本身的發(fā)行范圍和閱讀對(duì)象有很大的宣傳范圍。公司簡(jiǎn)介:由于土地價(jià)格、交通、客戶等因素,我們把公司設(shè)在藝術(shù)機(jī)構(gòu)較為密集的附近,初期采用直線型管理方式。公司成立初期以北京為中心逐步向地方經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)擴(kuò)張,成為市場(chǎng)最具有宣傳力度的主力。公司的宗旨:個(gè)性的張揚(yáng)與藝術(shù)同行。市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo):為保證公司的正常運(yùn)行,公司制定客戶資源策略。目標(biāo)市場(chǎng):有潛力的中青年畫(huà)家及老藝術(shù)家。
    市場(chǎng)發(fā)展:“讓世界了解中國(guó)”最有利時(shí)機(jī),應(yīng)正視海內(nèi)外龐大的宣傳市場(chǎng)的中國(guó)藝術(shù)發(fā)展趨勢(shì)。市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng):發(fā)行宣傳市場(chǎng)的調(diào)整仍在繼續(xù),這一調(diào)整延續(xù)了去年發(fā)行后的市場(chǎng)形勢(shì),并且調(diào)整力度還在加大。這次調(diào)整,實(shí)質(zhì)是對(duì)活躍在藝術(shù),由此可見(jiàn),市場(chǎng)的調(diào)整將是一種宣傳與收藏的理性回歸。二、宣傳宣傳內(nèi)容:藝術(shù)的審美與欣賞。宣傳對(duì)象:有潛力的中青年畫(huà)家。中后期目標(biāo)市場(chǎng)為老藝術(shù)家。工作模式:經(jīng)營(yíng)門(mén)市里放置有多種開(kāi)本的樣書(shū),客戶可進(jìn)入公司根據(jù)自己的經(jīng)濟(jì)條件,在適當(dāng)?shù)膬r(jià)格區(qū)間,根據(jù)自己的喜好選擇選擇開(kāi)本、版本進(jìn)行畫(huà)冊(cè)設(shè)計(jì)與制版。亦有客戶版本提出建議,解答客戶的疑問(wèn),客戶也可選擇自己設(shè)計(jì)版本,由客戶想法設(shè)計(jì)版式與客戶進(jìn)行溝通。工作人員:主要有經(jīng)驗(yàn)懂得印前、印后流程設(shè)計(jì)人員,公司會(huì)對(duì)剛從學(xué)校畢業(yè)的人員進(jìn)行培訓(xùn)。提高員工的素質(zhì),增強(qiáng)公司的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。服務(wù)目標(biāo):價(jià)格合理、服務(wù)專(zhuān)業(yè)、技術(shù)過(guò)硬、態(tài)度良好,讓目標(biāo)客戶滿意,創(chuàng)造發(fā)行宣傳第一品牌。
    三、市場(chǎng)市場(chǎng)狀況:隨著藝術(shù)作品近年的加快展現(xiàn),人群作為一個(gè)特殊的藝術(shù)愛(ài)好者群體已經(jīng)形成了一個(gè)巨大的市場(chǎng),越來(lái)越多的藝術(shù)家將目光投向了這一蘊(yùn)含無(wú)限商機(jī)的藝術(shù)市場(chǎng)。從藝術(shù)愛(ài)好者自身來(lái)講,由于長(zhǎng)期生活在社會(huì)之中,對(duì)社會(huì)上各種藝術(shù)信息都缺乏全面的了解,從而導(dǎo)致了其藝術(shù)缺乏可賞性。這就需要有一份能夠宣傳藝術(shù)作品刊物。目標(biāo)市場(chǎng)的選定:1.他們的市場(chǎng)需求大。2.本土操作,本土文化,具有較強(qiáng)的優(yōu)勢(shì)3.努力做好前期工作,才有良好的市場(chǎng)基礎(chǔ)。目標(biāo)市場(chǎng)容量分析:在當(dāng)今商務(wù)活動(dòng)中,畫(huà)冊(cè)設(shè)計(jì)在藝術(shù)家的形象推廣和作品收藏中的作用越來(lái)越重要,在遠(yuǎn)距離的商業(yè)運(yùn)作,畫(huà)冊(cè)起著溝通橋梁的作用,都可以通過(guò)精美畫(huà)冊(cè)靜態(tài)的展現(xiàn)在你的愛(ài)好者人群前。高檔畫(huà)冊(cè)是藝術(shù)家綜合實(shí)力的體現(xiàn)郵寄公司的新版本介紹,在有影響力的專(zhuān)業(yè)刊物上刊登廣告信息四、義務(wù)人員公司義務(wù)人員與負(fù)責(zé)人進(jìn)行訪談,談?wù)搩?nèi)容設(shè)計(jì)涉及其對(duì)所需新的版本的要求,對(duì)現(xiàn)有刊物存在的問(wèn)題進(jìn)行研討。這樣可以得到公司的需求信息,以及掌握刊物質(zhì)量的問(wèn)題。
    五、公司分析早期資本規(guī)模與結(jié)構(gòu)如下:資金具體用途公司設(shè)備初期投入資金萬(wàn)初期投資估算表單位:元公司辦公場(chǎng)所租賃費(fèi):電腦:電話:傳真機(jī):
    打印機(jī):掃描儀寫(xiě)字臺(tái)辦公椅:文具:廣告費(fèi):其他費(fèi)用:成本費(fèi)用估算。
    六、運(yùn)作公司成立后的經(jīng)營(yíng)運(yùn)作公司剛成立的時(shí)候,還沒(méi)有信譽(yù)度和知名度,需要宣傳客戶不可能主動(dòng)來(lái)找,所以應(yīng)該在作好宣傳的基礎(chǔ)上,采取走出去的方式。其實(shí)也就是到市場(chǎng)上去主動(dòng)地介紹做宣傳方面的,給他們說(shuō)說(shuō)將宣傳作用的好處,設(shè)計(jì)公司是什么樣的一個(gè)公司,給他們一定的承諾,并給他們一定的優(yōu)惠條件,留下公司的聯(lián)系方式等等。這個(gè)時(shí)期很重要,這個(gè)階段是屬于提高公司信譽(yù)度和知名度,創(chuàng)品牌的階段,直接影響到公司長(zhǎng)期的發(fā)展。所以一定要全力做好各方面的工作。這大概需要一年的時(shí)間,當(dāng)公司步入快速成長(zhǎng)期之后,在市場(chǎng)上已經(jīng)具備了一定的信譽(yù)度和知名度,在宣傳上就不用像剛開(kāi)始那樣。轉(zhuǎn)變?yōu)樗麄儊?lái)找了。這個(gè)時(shí)期主要把中心放在全力做好工作上,努力提高市場(chǎng)份額。努力使公司順利的步入高速發(fā)展期。以上階段大概需要1~2年的時(shí)間。公司的投資回收期應(yīng)該在1年左右的時(shí)間。當(dāng)公司由發(fā)展期步入成熟期,公司開(kāi)始向橫向和縱向兩方面發(fā)展。比如擴(kuò)張公司,并且把業(yè)務(wù)拓展開(kāi)。這個(gè)大概要2~3年的時(shí)間。
    七、管理層服務(wù)宗旨:客戶永遠(yuǎn)是對(duì)的您的滿意是我們公司每一個(gè)員工的自尊。公司服務(wù)承諾:只要您撥打一個(gè)電話,剩下的事由我們來(lái)為您解決。公司目標(biāo):1共同目標(biāo)是以最大宣傳力度、令人滿意的質(zhì)量、熱情周到的服務(wù),滿足我們不同需求層次的客戶將按照事業(yè)可持續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略要求,在公司平穩(wěn)發(fā)展的基礎(chǔ)上,合理追求每個(gè)階段的利潤(rùn)率和利潤(rùn)目標(biāo),而不是單純追求利潤(rùn)最大化。
    企業(yè)圖文設(shè)計(jì)方案優(yōu)選篇十二
    我公司通過(guò)近幾年的發(fā)展,目前已發(fā)展成為全國(guó)規(guī)模的專(zhuān)業(yè)生產(chǎn)陶瓷酒瓶的基地,現(xiàn)有員工近千人,與武漢理工大學(xué)、景德鎮(zhèn)陶瓷學(xué)院建設(shè)立了長(zhǎng)期的信息、技術(shù)及人才等方面的合作與交流,被酒文化專(zhuān)業(yè)委員會(huì)、中外酒器協(xié)會(huì)命名為“中國(guó)陶瓷酒瓶生產(chǎn)基地”,產(chǎn)量、產(chǎn)值、銷(xiāo)售收入與同期相比,各項(xiàng)指標(biāo)平均增長(zhǎng)了30%。
    二、指導(dǎo)思想。
    以xx為指導(dǎo),繼續(xù)深入貫徹xx重要思想,堅(jiān)持以企業(yè)發(fā)展為主線,以科學(xué)管理為重點(diǎn),以深化改革為動(dòng)力,以“做實(shí)基礎(chǔ)、做精項(xiàng)目、做強(qiáng)企業(yè)”為目標(biāo),全面提高企業(yè)綜合實(shí)力,努力把公司建設(shè)成為行業(yè)內(nèi)一流先進(jìn)企業(yè)。
    三、總體目標(biāo)。
    根據(jù)我縣“堅(jiān)持大上工業(yè),上大工業(yè)不動(dòng)搖”及利用高新技術(shù)和先進(jìn)適用技術(shù)改造提升傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè),大力發(fā)展高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)的總體思路及縣委縣府的指示精神,我公司今后三年的總體目標(biāo)是:
    1、20xx年,我們計(jì)劃在東開(kāi)發(fā)區(qū)征地120畝,投資8000萬(wàn)元,建設(shè)“年產(chǎn)7500萬(wàn)件陶瓷酒瓶項(xiàng)目”,項(xiàng)目達(dá)產(chǎn)后可實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售收入億元。為提高我縣的文化品味,同時(shí)我們將在新廠址建設(shè)中國(guó)第一家陶瓷酒瓶博物館,建設(shè)設(shè)計(jì)為防古建筑,與新建龍門(mén)水庫(kù)相對(duì)應(yīng),將成為我縣開(kāi)發(fā)區(qū)的一道新的風(fēng)景線,為我縣開(kāi)發(fā)旅游事業(yè)打下良好的基礎(chǔ)。
    2、加強(qiáng)與xx開(kāi)展信息與技術(shù)研發(fā)合作,完善國(guó)家陶瓷包裝行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。
    3、招賢納士,提高企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。
    4、以陶瓷包裝為龍頭,對(duì)客戶提供瓶蓋、木盒等全方位的服務(wù),實(shí)現(xiàn)立體包裝。
    5、工藝革新。改造傳統(tǒng)的人工注漿成型,建成自動(dòng)化注漿成型生產(chǎn)線項(xiàng)目,開(kāi)創(chuàng)陶瓷注漿成型的先河,提高產(chǎn)品的質(zhì)量與檔次。
    6、學(xué)習(xí)先進(jìn)的管理理念和方法,全面提升全員素質(zhì),建設(shè)好具有好“”特色的企業(yè)文化。
    總之,我們計(jì)劃在三年內(nèi),總產(chǎn)量力爭(zhēng)達(dá)到1億件,銷(xiāo)售收入3億元,利稅3000萬(wàn)元。從而做大做強(qiáng)陶瓷酒瓶及文化產(chǎn)業(yè)。
    四、工作措施。
    1、改進(jìn)生產(chǎn)技術(shù),提高生產(chǎn)效率。
    我們公司為傳統(tǒng)的勞動(dòng)密集型企業(yè),企業(yè)要想加快發(fā)展,出路在哪里,只有依靠科技創(chuàng)新,提升科技含量,改進(jìn)的生產(chǎn)技術(shù),才能提升產(chǎn)品的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,將傳統(tǒng)工業(yè)發(fā)揚(yáng)廣大。今后我們要加強(qiáng)與xx等方面的合作與交流,引進(jìn)國(guó)內(nèi)最先進(jìn)陶瓷酒瓶注漿設(shè)備,改變傳統(tǒng)的人工注漿為自動(dòng)化注漿,同時(shí)實(shí)施黃河沖擊泥沙資源土利用技術(shù)、窯爐余熱利用技術(shù),快速制膜技術(shù)等幾項(xiàng)綜合節(jié)能項(xiàng)目,目前該項(xiàng)目已順利通過(guò)了省科技廳評(píng)審委員會(huì)的技術(shù)鑒定,該項(xiàng)目投產(chǎn)后,將大大提高生產(chǎn)效率和工藝水平,減少生產(chǎn)成本,降低工人勞動(dòng)強(qiáng)度,全面提高產(chǎn)品的質(zhì)量和產(chǎn)量。
    2、進(jìn)一步做好人才引進(jìn)工作,提高公司的核心競(jìng)爭(zhēng)力。
    科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力,企業(yè)只有堅(jiān)持引進(jìn)人才、培養(yǎng)人才、多策并舉,才能為企業(yè)發(fā)展留足后勁,所以我們進(jìn)一步招賢納士,高薪聘請(qǐng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才,同時(shí)做好育人、留人、用人三篇文章,以人文關(guān)懷增強(qiáng)企業(yè)的向心力和凝聚力,為人才發(fā)揮聰明才智創(chuàng)造良好環(huán)境。技術(shù)部人員要主動(dòng)出擊,進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,采取“走出去,請(qǐng)進(jìn)來(lái)”的辦法,尋求技術(shù)上的新突破,努力提升產(chǎn)品檔次,爭(zhēng)取更大的市場(chǎng)份額,全面提升企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。
    3、創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè),全面推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)。
    首先大力開(kāi)展企業(yè)文化建設(shè)的培訓(xùn)工作。開(kāi)展生動(dòng)活潑的各種活動(dòng),努力將企業(yè)理念、企業(yè)精神等系列思想熔鑄到員工的日常工作及生產(chǎn)行為中。其次,進(jìn)一步解放思想,轉(zhuǎn)變觀念,把“要我學(xué)習(xí)”變成“我要學(xué)習(xí)”,對(duì)員工進(jìn)行專(zhuān)業(yè)技能及管理制度等多方面的學(xué)習(xí)與培訓(xùn),同時(shí)通過(guò)外聘專(zhuān)家來(lái)公司診斷、咨詢,進(jìn)行系統(tǒng)的學(xué)習(xí)培訓(xùn),努力提高中層管理人員及全體員工的綜合素質(zhì),再次強(qiáng)化執(zhí)行力,努力使全員的思想覺(jué)悟與公司的戰(zhàn)略目標(biāo)保持一致,形成具有xx特色的企業(yè)文化。
    企業(yè)圖文設(shè)計(jì)方案優(yōu)選篇十三
    (一)有序用電工作應(yīng)遵循“政府主導(dǎo)、統(tǒng)籌兼顧、安全穩(wěn)定、有保有限、注重預(yù)防、節(jié)控并舉”的原則。
    (二)根據(jù)國(guó)家《有序用電管理辦法》要求,優(yōu)先保障以下用電需求:
    2.危險(xiǎn)化學(xué)品生產(chǎn)、礦井等停電將導(dǎo)致重大人身傷害或設(shè)備嚴(yán)重?fù)p壞企業(yè)的保安負(fù)荷;
    3.重大社會(huì)活動(dòng)場(chǎng)所、醫(yī)院、金融機(jī)構(gòu)、學(xué)校等關(guān)系群眾生命財(cái)產(chǎn)安全的用戶;
    4.供水、供熱、供能等基礎(chǔ)設(shè)施用戶;
    5.居民生活,排灌、化肥生產(chǎn)等農(nóng)業(yè)生產(chǎn)用電;
    6.國(guó)家重點(diǎn)工程、軍工企業(yè)。
    (三)貫徹落實(shí)國(guó)家產(chǎn)業(yè)政策和節(jié)能環(huán)保政策,重點(diǎn)限制以下用電:
    1.違規(guī)建成或在建項(xiàng)目;
    2.產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整目錄中淘汰類(lèi)、限制類(lèi)企業(yè);
    3.單位產(chǎn)品能耗高于國(guó)家或地方強(qiáng)制性能耗限額標(biāo)準(zhǔn)的企業(yè);
    4.景觀照明、亮化工程;
    5.其他高耗能、高排放企業(yè)。
    (四)按照“定負(fù)荷、定時(shí)段、定設(shè)備、定人員”的原則,認(rèn)真落實(shí)好有序用電的各項(xiàng)措施,實(shí)現(xiàn)用電負(fù)荷“限得下、用得上”,確保方案執(zhí)行到位。
    (五)按照“有多少用多少、缺多少錯(cuò)避多少”的要求,足額完成有序用電負(fù)荷調(diào)控指標(biāo),嚴(yán)格控制本地最大用電負(fù)荷不超限額。
    (六)按照“先錯(cuò)峰、后避峰、再限電、最后有序拉專(zhuān)用線路”的順序,杜絕發(fā)生隨意拉公用線路造成大面積停電。
    (七)疫情防控期間,市、縣供電公司要做好新型冠狀病毒疫情期間的供電服務(wù),對(duì)疫情防控物資生產(chǎn)企業(yè)等重點(diǎn)單位及場(chǎng)所做好前期摸排工作并加強(qiáng)跟蹤,這類(lèi)場(chǎng)所及企業(yè)不參與有序用電工作。
    (一)迎峰度夏形勢(shì)分析。
    企業(yè)圖文設(shè)計(jì)方案優(yōu)選篇十四
    1.讓員工充分的展現(xiàn)自我,在活動(dòng)的過(guò)程中認(rèn)知自我及企業(yè)大家庭的氛圍。
    3.有效的利用活動(dòng)的過(guò)程及其宣傳策略,以別于以往的操作,讓大家感受到公司的發(fā)展和進(jìn)步。同時(shí)包裝公司,促進(jìn)其外部形象和內(nèi)部文化的形成。
    公司全體員工。
    xx年月日晚。
    公司大的會(huì)議廳。
    節(jié)目征集:
    1、總部各部門(mén),每一部門(mén)至少表演一個(gè)節(jié)目;。
    2、本周四11點(diǎn)前完成節(jié)目申報(bào)工作。
    3、本周五進(jìn)行排練。
    4、節(jié)目申報(bào)者請(qǐng)自備伴奏樂(lè)器或音帶cd。
    主干時(shí)間分配。
    1民樂(lè)中秋宣傳片,又一段短小的宣傳片作為晚會(huì)的開(kāi)端。
    2領(lǐng)導(dǎo)致辭,由現(xiàn)場(chǎng)主持人介紹嘉賓邀請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給員工致辭,并邀請(qǐng)大家共同舉杯。
    3由各個(gè)部門(mén)選報(bào)的活動(dòng)(具體編排待訂)。
    4公司生活秀說(shuō)明:此項(xiàng)活動(dòng)旨在讓員工認(rèn)識(shí)自我,在表演的過(guò)程中認(rèn)識(shí)注意儀表儀態(tài)的重要性。今天員工們代表一個(gè)部門(mén),未來(lái)代表的是整個(gè)公司的形象,從而使觀看者也從中受益?;顒?dòng)的參與性和觀賞性很高。有每個(gè)部門(mén)推選出兩名員工作為自己部門(mén)的形象代表,由個(gè)人準(zhǔn)備3-4套生活服裝,一套夏季服裝,一套休閑服裝,一套工作服裝,一套由本部門(mén)設(shè)計(jì)搭配的服裝。來(lái)參加這場(chǎng)生活秀。在秀結(jié)束后,我們將邀請(qǐng)觀眾上臺(tái)來(lái)評(píng)述。
    獎(jiǎng)品設(shè)置可以是(cd小家電,日常用品可以是小動(dòng)物也可以是人,主要增強(qiáng)娛樂(lè)效果)。
    游戲有兩人完成,一人將眼睛蒙住,一人在終點(diǎn)指導(dǎo)他完成路程,在t臺(tái)上設(shè)置障礙若干,時(shí)間最短的小組獲得勝利。
    6抽獎(jiǎng)與禮品的頒發(fā)。
    1.在設(shè)計(jì)和布置上,必須注意整體風(fēng)格的統(tǒng)一和局部裝飾的差異性,即保持標(biāo)志,背景板和主色調(diào)的一致,充分利用現(xiàn)場(chǎng)原有的條件下,做出新意。
    2.中心背景有一面珠光氣球和細(xì)霓虹組成的背景墻構(gòu)成,上面粘貼活動(dòng)的主題和公司的形象標(biāo)志。
    3.在舞臺(tái)中心背景的兩側(cè),分別設(shè)置有白色廣告背景板的屏風(fēng),用于隔出舞臺(tái)的層次感還主要用于投影的背景墻配合電腦投影設(shè)備工作。
    4.舞臺(tái)類(lèi)似t型,由細(xì)霓虹直接在地面連接成舞臺(tái)的形象,配合花草和適當(dāng)?shù)难b飾品,觀眾席在舞臺(tái)的兩側(cè)。這樣的設(shè)計(jì)便于臺(tái)上下的互動(dòng)關(guān)系,也配合節(jié)目的表演。
    5.主要效果圖,晚會(huì)布置圖。
    (1)活動(dòng)方案的申報(bào)辦理。
    (2)活動(dòng)請(qǐng)柬的設(shè)計(jì)寄發(fā)。
    (3)活動(dòng)場(chǎng)所的設(shè)計(jì)落實(shí)布置。
    (4)活動(dòng)節(jié)目的征集和申報(bào)。
    (5)有關(guān)新聞資料和新聞報(bào)道的編寫(xiě)。
    (6)物資采購(gòu)。
    (1)活動(dòng)全過(guò)程的接待。
    (2)活動(dòng)全過(guò)程的監(jiān)控和具體事物協(xié)調(diào)。
    (3)現(xiàn)場(chǎng)攝像攝影及現(xiàn)場(chǎng)制度。
    (4)現(xiàn)場(chǎng)各節(jié)目人員的落實(shí)。
    (5)物資調(diào)配禮品和獎(jiǎng)勵(lì)的發(fā)放。
    (6)現(xiàn)場(chǎng)的清理和保管。
    企業(yè)圖文設(shè)計(jì)方案優(yōu)選篇十五
    一個(gè)公司的核心競(jìng)爭(zhēng)力就是公司的文化力。
    企業(yè)文化是企業(yè)綜合實(shí)力的體現(xiàn),是一個(gè)企業(yè)文明程度的反映,也是知識(shí)形態(tài)生產(chǎn)力轉(zhuǎn)化為物質(zhì)形態(tài)生產(chǎn)力的源泉。企業(yè)文化建設(shè)與企業(yè)的發(fā)展息息相關(guān),是企業(yè)發(fā)展的靈魂,更是關(guān)系到企業(yè)前途命運(yùn)的大事。企業(yè)文化建設(shè)本質(zhì)上是公司對(duì)員工價(jià)值觀的革命,更是對(duì)員工精神氣質(zhì)和生活態(tài)度的革命。
    企業(yè)文化建設(shè)是一場(chǎng)長(zhǎng)期持續(xù)的運(yùn)動(dòng),更是公司內(nèi)部深邃的改革。企業(yè)文化建設(shè)的核心就是企業(yè)價(jià)值觀的統(tǒng)一,整個(gè)文化建設(shè)實(shí)施過(guò)程,是公司成員自我反省、自我超越的的過(guò)程,是對(duì)自身思想深處價(jià)值觀的檢討過(guò)程,是對(duì)自身習(xí)慣性思維方式、行為方式的反思、改進(jìn)過(guò)程。人是傾向于維持均衡狀態(tài)的,企業(yè)文化的變革與演進(jìn)需要外界壓力提供強(qiáng)大的動(dòng)力,使公司及全員的變革的動(dòng)力大于自身慣性的阻力。公司企業(yè)文化建設(shè),是最辛勞但也是最偉大的自我投資。
    綿陽(yáng)標(biāo)準(zhǔn)創(chuàng)立幾年來(lái),積淀了一定的文化底蘊(yùn),但在面臨新的形e勢(shì)和新的任務(wù)的情況下,想要在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中獲勝,就必須樹(shù)立“用文化管企業(yè)”、“以文化興企業(yè)”的理念,就必須對(duì)原有企業(yè)文化進(jìn)行整合和創(chuàng)新。營(yíng)造培育先進(jìn)的企業(yè)文化,努力用先進(jìn)的企業(yè)文化推動(dòng)公司的改革發(fā)展,提高公司的創(chuàng)新力、形象力和核心競(jìng)爭(zhēng)力。營(yíng)造“公司有生氣,服務(wù)有名氣,領(lǐng)導(dǎo)有正氣,員工有士氣”的發(fā)展環(huán)境和精神面貌。
    思想的跳躍是為了行動(dòng)的飛躍。文化只有和行動(dòng)統(tǒng)一起來(lái)才有意義,企業(yè)文化理念的落地生根遠(yuǎn)遠(yuǎn)重于其表述形式。一個(gè)公司的文化之所以偉大,不在于提出了多少漂亮的口號(hào),而在于是否長(zhǎng)期堅(jiān)持了一些基本的價(jià)值觀,把他們滲透到整個(gè)公司當(dāng)中,形成員工共同的心理契約,從而自然而然地規(guī)范員工的言行。只有行動(dòng),標(biāo)準(zhǔn)文化才能落到實(shí)處;只有行動(dòng),標(biāo)準(zhǔn)文化才會(huì)煥發(fā)勃勃生機(jī);只有行動(dòng),標(biāo)準(zhǔn)文化才有永恒的生命力。
    為提升公司管理水平和員工隊(duì)伍素質(zhì),完成公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃所設(shè)計(jì)的目標(biāo)要求,我公司企業(yè)文化建設(shè)總體思路為:主攻精神文化,規(guī)范制度文化,推進(jìn)行為文化,提升物質(zhì)文化。
    (一)主攻精神文化。
    在文化建設(shè)過(guò)程中,應(yīng)站在全局的高度,保持標(biāo)準(zhǔn)文化的包容性和開(kāi)放性,堅(jiān)持自上而下、自下而上雙向進(jìn)行,挖掘和弘揚(yáng)企業(yè)精神內(nèi)涵,形成全體員工共同遵守的企業(yè)價(jià)值觀和企業(yè)理念,塑造企業(yè)“靈魂”。
    (二)規(guī)范制度文化。
    主要是建立規(guī)范完善的`制度體系和科學(xué)有效的考評(píng)機(jī)制,加大制度文化建設(shè)力度,使之導(dǎo)入科學(xué)化管理軌道,從而有效規(guī)范企業(yè)管理行為,提高企業(yè)管理的科學(xué)化水平。
    (三)推進(jìn)行為文化。
    安全(security)六個(gè)項(xiàng)目),抓好員工的行為養(yǎng)成規(guī)范,建立并完善《員工行為規(guī)范》,并抓好推進(jìn)落實(shí)。
    (四)提升物質(zhì)文化。
    主要是制定公司《物質(zhì)文化建設(shè)手冊(cè)》(ci手冊(cè)),做好環(huán)境刷新和視覺(jué)識(shí)別系統(tǒng)開(kāi)發(fā)工作,運(yùn)用物質(zhì)形象建設(shè)手段,營(yíng)造企業(yè)整體文化氛圍,提升企業(yè)整體形象。
    以公司的發(fā)展戰(zhàn)略為先導(dǎo),以形成共同的理想,信念、價(jià)值觀和行為規(guī)范為核心,以培育開(kāi)拓創(chuàng)新精神、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神為靈魂,以提高素質(zhì)、塑造形象為關(guān)鍵,以建立規(guī)范的運(yùn)行機(jī)制和實(shí)行強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)為基礎(chǔ),總體規(guī)劃,抓好起步,全面推進(jìn),使企業(yè)文化注入、滲透到公司的各項(xiàng)工作中去,推動(dòng)公司全面系統(tǒng)發(fā)展。
    (一)以人為本的原則。
    以人為本就是把人視為管理的主要對(duì)象和企業(yè)最重要資源。企業(yè)文化模式必須以人為中心,充分反映人的思想文化意識(shí),通過(guò)企業(yè)全體人員的積極參與,發(fā)揮首創(chuàng)精神,企業(yè)才能有生命力,企業(yè)文化才能健康發(fā)展。
    在企業(yè)文化建設(shè)過(guò)程中,要正確處理好企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)倡導(dǎo)與員工積極參與的關(guān)系。必須做到每一個(gè)環(huán)節(jié)都有員工參與,每一項(xiàng)政策出臺(tái)必須得到廣大員工認(rèn)可,自始至終形成一個(gè)全員參與、相互交融的建設(shè)局面,從而實(shí)現(xiàn)員工價(jià)值升華與企業(yè)蓬勃發(fā)展的有機(jī)統(tǒng)一,實(shí)現(xiàn)資產(chǎn)保值增值和員工全面發(fā)展的有機(jī)統(tǒng)一。
    (二)循序漸進(jìn)的原則。
    (三)講求實(shí)效的原則。
    進(jìn)行企業(yè)文化建設(shè),要切合企業(yè)實(shí)際,符合企業(yè)定位,一切從實(shí)際出發(fā),不搞形式主義,必須制定切實(shí)可行的企業(yè)文化建設(shè)方案,借助必要的載體和抓手,建立規(guī)范的內(nèi)部管控體系和相應(yīng)的激勵(lì)約束機(jī)制,逐步建立起完善的企業(yè)文化體系。
    (四)重在領(lǐng)導(dǎo)的原則。
    要樹(shù)立“管理者首位”思想,領(lǐng)導(dǎo)干部要率先示范。企業(yè)文化在很大程度上表現(xiàn)為企業(yè)家的文化,從一定意義上說(shuō),企業(yè)文化是企業(yè)家理念的升華,企業(yè)家是企業(yè)文化的倡導(dǎo)者、締造者、推行者,不僅個(gè)人的理念要領(lǐng)先于他人,更重要的是能把領(lǐng)先的理念轉(zhuǎn)化為企業(yè)的理念、企業(yè)的體制、企業(yè)的規(guī)則。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部在企業(yè)文化建設(shè)中,要先學(xué)一步,學(xué)深一些,帶頭思考,帶頭實(shí)踐,時(shí)時(shí)事事給員工做出榜樣,要在企業(yè)文化建設(shè)中有創(chuàng)新、有建樹(shù)。各級(jí)管理領(lǐng)導(dǎo)者,都應(yīng)明確自己的角色定位,承擔(dān)起應(yīng)負(fù)的責(zé)任,并善于集中群眾的智慧,調(diào)動(dòng)起全體員工的積極性、創(chuàng)造性,依靠全員的力量投身企業(yè)文化建設(shè)。
    (五)系統(tǒng)運(yùn)作的原則。
    企業(yè)文化建設(shè)作為一項(xiàng)戰(zhàn)略性、長(zhǎng)期性的工作,它是一項(xiàng)龐大的、復(fù)雜的系統(tǒng)工程,決不能憑空想像一蹴而就,要樹(shù)立“打持久戰(zhàn)”的理念。企業(yè)文化是企業(yè)的“鑄基”和“鑄魂”工程,需要堅(jiān)持不懈的努力。它的建設(shè)是一個(gè)漸進(jìn)過(guò)程,必須運(yùn)用系統(tǒng)論的方法,搞好整體設(shè)計(jì),分步推進(jìn),分層次落實(shí)。必須明確總體目標(biāo)和階段性目標(biāo),管理層應(yīng)該做什么、怎么做,實(shí)踐層應(yīng)該做什么、怎么做,只有上下努力同心,協(xié)調(diào)運(yùn)作,才能把企業(yè)文化建設(shè)的任務(wù)落實(shí)到實(shí)際工作中去。
    (一)企業(yè)文化的四個(gè)方面。
    第一:企業(yè)員工所共有的觀念、價(jià)值取向以及行為等外在表現(xiàn)形式;。
    第二:由管理作風(fēng)和管理觀念(管理者說(shuō)的話、做的事、獎(jiǎng)勵(lì)的行為)構(gòu)成管理的氛圍;。
    第三:由現(xiàn)存的管理制度和管理程序構(gòu)成的管理氛圍;。
    第四:書(shū)面和非書(shū)面的標(biāo)準(zhǔn)和程序。
    (二)企業(yè)文化的具體構(gòu)成。
    精神文化(mi)層面。
    企業(yè)圖文設(shè)計(jì)方案優(yōu)選篇十六
    主談:公司談判全權(quán)代表。
    決策人:負(fù)責(zé)重大問(wèn)題的決策。
    技術(shù)人員:負(fù)責(zé)技術(shù)問(wèn)題。
    法律顧問(wèn):負(fù)責(zé)法律問(wèn)題(人員安排根據(jù)實(shí)際情況而定)。
    三、談判前期調(diào)查。
    本行業(yè)的背景:(產(chǎn)品市場(chǎng)的供求狀況,價(jià)格變動(dòng)狀況,未來(lái)發(fā)展趨勢(shì)等)我方企業(yè)的背景:(企業(yè)規(guī)模,產(chǎn)品市場(chǎng)占有率,生產(chǎn)能力等)對(duì)方企業(yè)的背景:(同上)。
    四、雙方利益及優(yōu)劣勢(shì)分析。
    1.雙方希望通過(guò)談判得到的利益及優(yōu)劣勢(shì)分析。
    我方利益:
    對(duì)方利益:
    我方優(yōu)勢(shì):
    我方劣勢(shì):
    對(duì)方優(yōu)勢(shì):
    對(duì)方劣勢(shì):
    2.談判議題的確定(即談判可能涉及重點(diǎn)問(wèn)題分析):
    問(wèn)題1.
    問(wèn)題2.
    依次類(lèi)推(問(wèn)題不限)。
    五、談判目標(biāo)。
    1.最理想目標(biāo):
    2.可接受目標(biāo):
    3.最低目標(biāo):
    目標(biāo)可行性分析:
    六、程序及談判策略。
    1.開(kāi)??
    開(kāi)局方案一:采用哪種開(kāi)局策略及分析。
    開(kāi)局方案二:(同上)。
    2.談判中期策略及分析。
    3.休局討論方案(即總結(jié)前期談判,如有必要根據(jù)原方案進(jìn)行改動(dòng))。
    4.最后沖刺階段(策略和分析)。
    七、制定應(yīng)急方案(談判中可能遭遇那些困難?如何解決?)如遇談判僵局該如何處理。
    對(duì)方故意拖延時(shí)間該如何處理等問(wèn)題(自由發(fā)揮)。
    注:上述羅列的七個(gè)要點(diǎn)必須寫(xiě)到,其他要點(diǎn)可適當(dāng)補(bǔ)充;要點(diǎn)具體內(nèi)容除上述提到內(nèi)容,其他可自由發(fā)揮。
    企業(yè)圖文設(shè)計(jì)方案優(yōu)選篇十七
    20__年度,我們?cè)诠绢I(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)與大力支持下,按照公司的工作要求,本著xxx您的滿意,是我們永遠(yuǎn)的追求xxx的物業(yè)服務(wù)宗旨,xxx以人為本,以客為尊,以誠(chéng)為源,以質(zhì)為先xxx的公司管理理念,以xxx上水平,創(chuàng)效益,樹(shù)品牌xxx作為公司的發(fā)展目標(biāo),xxx服務(wù)第一、客戶至上x(chóng)xx作為每一位員工的信條。經(jīng)過(guò)部門(mén)全體員工的共同努力,開(kāi)展了一系列的優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作,在此對(duì)一年的工作做以簡(jiǎn)要總結(jié)??偨Y(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),找出不足,為20__年度的工作打好基礎(chǔ)。
    一、人員管理。
    保潔負(fù)責(zé)區(qū)域加大后,員工情緒波動(dòng),開(kāi)展工作十分困難,為此和員工多方面溝通,穩(wěn)定員工情緒,沒(méi)有影響到工作質(zhì)量。根據(jù)各區(qū)域工作需求情況,重點(diǎn)加強(qiáng)了人員的合理配置和工作負(fù)荷量之考核,實(shí)際運(yùn)作特點(diǎn)和要求,調(diào)整了工作標(biāo)準(zhǔn),在不增加人員的情況下,基本滿足了保潔的運(yùn)行要求。
    二、培訓(xùn)。
    對(duì)新入職保潔人員進(jìn)行了清潔理論培訓(xùn)并針對(duì)不同崗位進(jìn)行實(shí)際操作培訓(xùn),使保潔員掌握保潔工作知識(shí),達(dá)到保潔工作的基本要求。
    在對(duì)保潔員進(jìn)行《保潔工作手冊(cè)》培訓(xùn)的前提下,結(jié)合工作中的實(shí)際情況著重了以下培訓(xùn):現(xiàn)場(chǎng)工作要求,清潔程序,作裝,儀容儀表。
    加強(qiáng)了員工考核制度的培訓(xùn),創(chuàng)優(yōu)和有關(guān)貫標(biāo)知識(shí)的培訓(xùn),建立了員工工作的責(zé)任心,目前員工已經(jīng)能夠努力工作并按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)完成,但在遵守工作紀(jì)律,行為舉止等細(xì)節(jié)方面還需監(jiān)督管理,下一步將加強(qiáng)這方面培訓(xùn)并使之成為習(xí)慣。
    經(jīng)過(guò)不斷的培訓(xùn)與磨合,保潔員工已適應(yīng)現(xiàn)有管理摸式和工作程序,人員基本穩(wěn)定。
    在原有的七個(gè)單元的基礎(chǔ)上變?yōu)榘藛卧饕鍧嵐ぴ跇堑兰巴鈬M(jìn)行。在實(shí)施xxx無(wú)人清潔xxx的同時(shí)為保證衛(wèi)生質(zhì)量,加強(qiáng)了保潔巡查清潔頻率?,F(xiàn)有人員基本能夠達(dá)到將隨時(shí)產(chǎn)生的衛(wèi)生問(wèn)題在30分鐘內(nèi)解決,但在高峰期經(jīng)常存在樓道衛(wèi)生差的現(xiàn)象,導(dǎo)致樓道較臟。
    在xxx本色清潔xxx方面加強(qiáng)清潔頻率,將原來(lái)的固定的計(jì)劃清潔改為現(xiàn)在的隨時(shí)清潔,發(fā)現(xiàn)污臟立即清潔,恢復(fù)原有本色,取的了較好的效果,但清潔成本有所增加。近一時(shí)期因在建施工和市政道路施工,整體環(huán)境泥土較多,雖然加強(qiáng)了清潔但整體衛(wèi)生狀況沒(méi)有達(dá)到要求,而且清潔成本有所增加,隨著施工的結(jié)束將進(jìn)行徹底清潔,以達(dá)到衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。
    (1)完成了保潔人員編制及工作模式的及時(shí)修訂。
    (2)完成對(duì)外圍公共區(qū)域衛(wèi)生日常維護(hù)工作。
    (3)完成對(duì)新進(jìn)員工的培訓(xùn)工作。
    (4)完成特約清潔服務(wù)。
    (5)完成了配合房開(kāi)活動(dòng)的工作。
    五、衛(wèi)生質(zhì)量監(jiān)督方面。
    隨著iso9001-20__質(zhì)量體系的推行,保潔在工作中,加強(qiáng)了工作質(zhì)量監(jiān)督,完成表格的填寫(xiě),用各種記錄和制度來(lái)控制工作質(zhì)量,并對(duì)工作中的問(wèn)題進(jìn)行總結(jié),進(jìn)一步改正,取得了較好的效果。
    六、工作中存在問(wèn)題。
    1、外圍泥土,無(wú)法有效的去除。
    2、現(xiàn)有的人員日常保潔頻率與公司要求的頻率有一定差距,在不增加人員的前提下,很難達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)。
    3、冬季外圍衛(wèi)生無(wú)法達(dá)到清潔標(biāo)準(zhǔn)。
    4、在保證衛(wèi)生符合標(biāo)準(zhǔn)的情況下,清潔工具的更換配件費(fèi)用將有一定上升。
    七、20__年度的工作安排、
    1、加強(qiáng)保潔部的培訓(xùn)工作。
    2、安排好保潔部的日常工作。
    3、加強(qiáng)衛(wèi)生質(zhì)量檢查工作。
    4、加強(qiáng)人員管理工作。
    在20__年度,保潔工作整體上有所提高,但在工作細(xì)節(jié)方面還存在著不足,清潔成本還有潛力可挖。在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,在保潔員全體的努力下,將在20__有更好的表現(xiàn)。