拍賣(mài)公司個(gè)人年終工作心得(通用22篇)

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    文章涉及的題材廣泛,例如科技、文化、時(shí)事等,我們可以通過(guò)寫(xiě)作來(lái)拓寬知識(shí)面和增加見(jiàn)識(shí)。8.總結(jié)需要反映出自身的成長(zhǎng)和改進(jìn)的能力請(qǐng)大家認(rèn)真閱讀以下總結(jié)范文,從中學(xué)習(xí)作者的思考方式和表達(dá)技巧。
    拍賣(mài)公司個(gè)人年終工作心得篇一
    2014年已經(jīng)過(guò)去了,在這一年中江西嘉聯(lián)拍賣(mài)有限公司在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和指導(dǎo)下,在全體員工的共同努力下,公司的各項(xiàng)工作取得了一定的成績(jī)。總體來(lái)說(shuō),江西嘉聯(lián)拍賣(mài)有限公司發(fā)展趨勢(shì)良好,現(xiàn)將這一年來(lái)的工作總結(jié)列如下:
    一.主要工作。
    公司成立至今,積極從多方面聯(lián)系和拓展拍賣(mài)業(yè)務(wù),成功舉行了多次不同類型不同標(biāo)的的拍賣(mài)。
    2014年1月份,我公司成功舉行了多次拍賣(mài)會(huì),其中我公司接受委托拍賣(mài)上饒縣糧食局第二糧站九直店面一宗,1月21日獲得成功拍賣(mài),起拍價(jià)12014元/平方米,總面積286.57平方米,成交價(jià)一共579.605萬(wàn)元。
    2014年2月,我公司受委托拍賣(mài)了土地使用權(quán)五宗,其中華壇山糧庫(kù)土地使用權(quán)起拍價(jià)48.7萬(wàn),成交價(jià)103萬(wàn),還有羅橋糧庫(kù)土地使用權(quán)起拍價(jià)67.1萬(wàn),成交價(jià)130萬(wàn)。
    2014年4月,我公司接受委托,拍賣(mài)花廳糧庫(kù)土地使用權(quán),起拍價(jià)39萬(wàn),成交價(jià)72萬(wàn)。
    2014年6月份,我公司受委托拍賣(mài)信州區(qū)五三大道91號(hào)店面,起拍價(jià)1190萬(wàn),經(jīng)過(guò)競(jìng)價(jià),最終以1200萬(wàn)元的價(jià)格成交,取得了良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。
    1.繼續(xù)創(chuàng)新拍賣(mài)領(lǐng)域,狠抓拍賣(mài)質(zhì)量和效益,積極應(yīng)對(duì)拍。
    賣(mài)行業(yè)產(chǎn)業(yè)的困難,在困難中尋找新的發(fā)展機(jī)遇,爭(zhēng)取取得更好的發(fā)展。
    2.堅(jiān)決做好網(wǎng)上信心報(bào)送工作,及時(shí)準(zhǔn)確如實(shí)報(bào)送,使主管機(jī)關(guān)能及時(shí)準(zhǔn)確的了解公司的經(jīng)營(yíng)情況及相關(guān)信息,以便有關(guān)部門(mén)更好的做出決策。
    3.加強(qiáng)拍賣(mài)基礎(chǔ)性工作建設(shè),進(jìn)一步培養(yǎng)和提高從業(yè)人員素質(zhì)。
    4.適時(shí)組織拍賣(mài)公司和拍賣(mài)師赴外地參觀學(xué)習(xí),開(kāi)拓拍賣(mài)視野,學(xué)習(xí)先進(jìn)拍賣(mài)和管理經(jīng)驗(yàn),以進(jìn)一步促進(jìn)公司穩(wěn)步健康協(xié)調(diào)和諧發(fā)展。
    拍賣(mài)公司個(gè)人年終工作心得篇二
    伴隨著新年鐘聲的敲響,中國(guó)嘉德、中貿(mào)圣佳、北京翰海、北京榮寶、北京保利、杭州西冷等全國(guó)六大拍賣(mài)公司20xx年的槌音也圓滿落定,共成交文物藝術(shù)品件,成交額52.5億元,成交額比去年提高52%。
    對(duì)此,原中國(guó)畫(huà)研究院副院長(zhǎng)趙榆說(shuō):“中國(guó)文物藝術(shù)品拍賣(mài)市場(chǎng)正向著超級(jí)拍賣(mài)會(huì)整合,同時(shí)也預(yù)示著明年發(fā)展的總體趨勢(shì)?!?BR>    在這六大拍賣(mài)公司中,中國(guó)嘉德公司總成交13.67億元,名列第一;中貿(mào)圣佳公司成交12.37億元,名列第二;北京翰海公司成交9.85億元,名列第三;北京榮寶公司成交7.03億元,名列第四;北京保利公司成交5.13億元,名列第五;杭州西冷公司成交4.44億元,名列第六。
    20xx屢創(chuàng)新高。
    1988年2月,69歲的吳冠中應(yīng)新加坡國(guó)家博物館之邀,赴新舉辦個(gè)人畫(huà)展,其間他參觀了新加坡動(dòng)物園,在鸚鵡籠前創(chuàng)作了《鸚鵡天堂》。后,這幅即興之作以成交,不僅打破了吳冠中個(gè)人紀(jì)錄,也成就了中國(guó)當(dāng)代畫(huà)家作品的no.1。
    過(guò)去我們的藝術(shù)品經(jīng)濟(jì)價(jià)值是很低的,這與我們民族五千年的悠久文明歷史是極其不符的。隨著藝術(shù)品市場(chǎng)的發(fā)展和國(guó)富民強(qiáng),中國(guó)藝術(shù)品的經(jīng)濟(jì)價(jià)值也得到了迅速提升。
    高檔次拍品越多,創(chuàng)造的新高紀(jì)錄也就越多,從而帶動(dòng)整個(gè)市場(chǎng)的人氣和買(mǎi)氣,同時(shí),也促使同一水平的文物藝術(shù)品和同輩藝術(shù)家作品價(jià)位相應(yīng)地升值,從而推動(dòng)了整個(gè)藝術(shù)品市場(chǎng)的繁榮。
    中國(guó)書(shū)畫(huà)領(lǐng)跑市場(chǎng)。
    上海德康公司推出了一幅清代著名畫(huà)家任伯年的《華祝三多圖》當(dāng)時(shí)這幅根據(jù)莊子《天地》篇中的一個(gè)歷史典故所繪的書(shū)畫(huà)僅拍出了200多萬(wàn)元。事隔近20xx年后在中貿(mào)圣佳公司春季拍賣(mài)會(huì)上它以成交翻了10余倍。
    中國(guó)書(shū)畫(huà)價(jià)格增長(zhǎng)的速度是比較快的,精品升幅更為顯著。李公麟的《西園雅集圖》手卷,20xx年第一次推出時(shí)只拍出了;周之冕的《百花圖》手卷19時(shí)以成交;趙孟的《臨禊帖》在以成交,7年后漲了25倍,以成交,是藝術(shù)品拍賣(mài)市場(chǎng)十幾年來(lái)漲幅最高的。
    中國(guó)古代書(shū)畫(huà)和近現(xiàn)代書(shū)畫(huà)的價(jià)位也有明顯提升。
    拍賣(mài)公司個(gè)人年終工作心得篇三
    伴隨著新年鐘聲的敲響,中國(guó)嘉德、中貿(mào)圣佳、北京翰海、北京榮寶、北京保利、杭州西冷等全國(guó)六大拍賣(mài)公司_年的槌音也圓滿落定,共成交文物藝術(shù)品20143件,成交額52.5億元,成交額比去年提高52%。
    對(duì)此,原中國(guó)畫(huà)研究院副院長(zhǎng)趙榆說(shuō):“中國(guó)文物藝術(shù)品拍賣(mài)市場(chǎng)正向著超級(jí)拍賣(mài)會(huì)整合,同時(shí)也預(yù)示著明年發(fā)展的總體趨勢(shì)。”
    在這六大拍賣(mài)公司中,中國(guó)嘉德公司總成交13.67億元,名列第一;中貿(mào)圣佳公司成交12.37億元,名列第二;北京翰海公司成交9.85億元,名列第三;北京榮寶公司成交7.03億元,名列第四;北京保利公司成交5.13億元,名列第五;杭州西冷公司成交4.44億元,名列第六。
    _屢創(chuàng)新高。
    1988年2月,69歲的吳冠中應(yīng)新加坡國(guó)家博物館之邀,赴新舉辦個(gè)人畫(huà)展,其間他參觀了新加坡動(dòng)物園,在鸚鵡籠前創(chuàng)作了《鸚鵡天堂》。17年后,這幅即興之作以3025萬(wàn)元成交,不僅打破了吳冠中個(gè)人紀(jì)錄,也成就了中國(guó)當(dāng)代畫(huà)家作品的no.1。
    過(guò)去我們的藝術(shù)品經(jīng)濟(jì)價(jià)值是很低的,這與我們民族五千年的悠久文明歷史是極其不符的。隨著藝術(shù)品市場(chǎng)的發(fā)展和國(guó)富民強(qiáng),中國(guó)藝術(shù)品的經(jīng)濟(jì)價(jià)值也得到了迅速提升。
    高檔次拍品越多,創(chuàng)造的新高紀(jì)錄也就越多,從而帶動(dòng)整個(gè)市場(chǎng)的人氣和買(mǎi)氣,同時(shí),也促使同一水平的文物藝術(shù)品和同輩藝術(shù)家作品價(jià)位相應(yīng)地升值,從而推動(dòng)了整個(gè)藝術(shù)品市場(chǎng)的繁榮。
    中國(guó)書(shū)畫(huà)領(lǐng)跑市場(chǎng)。
    1996年,上海德康公司推出了一幅清代著名畫(huà)家任伯年的《華祝三多圖》,當(dāng)時(shí),這幅根據(jù)莊子《天地》篇中的一個(gè)歷史典故所繪的書(shū)畫(huà),僅拍出了200多萬(wàn)元。事隔近_年后,在中貿(mào)圣佳公司春季拍賣(mài)會(huì)上,它以2860萬(wàn)元成交,翻了10余倍。
    中國(guó)書(shū)畫(huà)價(jià)格增長(zhǎng)的速度是比較快的,精品升幅更為顯著。李公麟的《西園雅集圖》手卷,_年第一次推出時(shí)只拍出了506萬(wàn)元;周之冕的《百花圖》手卷1996年時(shí)以260萬(wàn)元成交;趙孟的《臨禊帖》在1998年以33萬(wàn)元成交,7年后漲了25倍,以935萬(wàn)元成交,是藝術(shù)品拍賣(mài)市場(chǎng)十幾年來(lái)漲幅最高的。
    中國(guó)古代書(shū)畫(huà)和近現(xiàn)代書(shū)畫(huà)的價(jià)位也有明顯提升。中貿(mào)圣佳、中國(guó)嘉德、北京翰海、杭州西冷四個(gè)公司今年共推出8個(gè)古代書(shū)畫(huà)專場(chǎng),成交總額達(dá)8.74億元;李苦禪的《英姿颯爽》立軸,1996年以13萬(wàn)元成交,今春再次推出時(shí),以319萬(wàn)元成交;齊白石的《松窗閑話》立軸,1994年以180萬(wàn)元成交,今春以528萬(wàn)元成交。
    從六大拍賣(mài)公司全年書(shū)畫(huà)成交情況上看:中國(guó)書(shū)畫(huà)占有主要份額,共成交11519件,占全部成交總數(shù)的56%,成交總額41.81億元,占全部成交總額的80%。這與國(guó)際拍賣(mài)市場(chǎng)有所不同,國(guó)際上中國(guó)藝術(shù)品出現(xiàn)高潮,主要是因?yàn)楦邇r(jià)位的器物類文物的投入,而國(guó)內(nèi)的發(fā)展高潮,卻主要是因?yàn)楦邇r(jià)位中國(guó)書(shū)畫(huà)的推出,然后是一段平穩(wěn)的發(fā)展期,醞釀下一個(gè)高潮的出現(xiàn)。
    中國(guó)油畫(huà)芝麻開(kāi)花。
    _年秋,一幅名為《珍妮小姐畫(huà)像》的油畫(huà)給北京的深秋增添了暖意,這幅徐悲鴻為支援抗戰(zhàn)、創(chuàng)作于1939年的油畫(huà),在漂泊海外66年后回到祖國(guó)懷抱,以900萬(wàn)元起拍,2200萬(wàn)元“塵埃落定”。
    油畫(huà)對(duì)于中國(guó)人來(lái)說(shuō)是舶來(lái)品,在我國(guó)文物藝術(shù)品拍賣(mài)市場(chǎng)興起初期,很少被藏家所認(rèn)知。由于效益不佳,僅中國(guó)嘉德一家沒(méi)有間斷,苦心經(jīng)營(yíng)著。經(jīng)過(guò)近十年運(yùn)作與培育,_年的中國(guó)油畫(huà)市場(chǎng)開(kāi)始好轉(zhuǎn),_年出現(xiàn)生機(jī),嘉德、華辰、翰海5個(gè)專場(chǎng)成交總額達(dá)1.06億元。
    _年,中國(guó)油畫(huà)拍賣(mài)市場(chǎng)呈現(xiàn)紅火景象,嘉德、榮寶、保利、翰海共推出7個(gè)專場(chǎng),成交作品1076件,成交額達(dá)5億元。特別是中國(guó)嘉德秋拍油畫(huà)專場(chǎng)成交額首次突破1億元大關(guān),達(dá)1.3億元,緊隨其后的是北京保利公司,成交額達(dá)1.06億元。這給中國(guó)油畫(huà)市場(chǎng)打了一劑強(qiáng)心針,使得油畫(huà)拍賣(mài)“錢(qián)”景空前看好,預(yù)計(jì)今年會(huì)出現(xiàn)更好的勢(shì)頭。
    瓷器雜項(xiàng)成交平平。
    永樂(lè)至今,滄桑6_年。_年春,一件明永樂(lè)青花八方燭臺(tái)艷壓群芳,以2014萬(wàn)元成交,成為當(dāng)年中國(guó)內(nèi)地成交價(jià)最高的瓷器藝術(shù)品。
    _年瓷器雜項(xiàng)、古籍善本、郵品錢(qián)幣等門(mén)類的文物藝術(shù)品,雖然也有91件單件拍品成交額逾百萬(wàn)元,但總體上與_年相比,仍屬平平。
    瓷器雜項(xiàng),中國(guó)嘉德增加了“中國(guó)歷代銅鏡”專場(chǎng),推出銅鏡235件,成交率99%,但因青銅器這類高古文物藝術(shù)性和歷史價(jià)值,尚未被廣大藏家認(rèn)識(shí),所以遠(yuǎn)未達(dá)到其應(yīng)有的經(jīng)濟(jì)價(jià)值,總成交額僅為410萬(wàn)元,對(duì)于瓷器雜項(xiàng)這沒(méi)有多大拉動(dòng)。_年瓷器雜項(xiàng)成交490件,成交額1.33億元;_年成交836件,成交額1.54億元,沒(méi)有顯著提升。
    古籍善本,中國(guó)嘉德今年增加了“碑帖書(shū)法”專場(chǎng)。碑帖拓本這一中國(guó)獨(dú)有的藝術(shù)門(mén)類,更需要高深文化修養(yǎng)的支撐。專場(chǎng)推出拍品220件,成交率50%,成交額213萬(wàn)元。由于一件元至正元年日新堂刻本《朱子成書(shū)》(四冊(cè))超水平發(fā)揮,以2310萬(wàn)元成交,才使得總成交額有所提高。_年古籍善本成交379件,成交額1712.9萬(wàn)元;_年成交625件,成交額4701萬(wàn)元,基本上仍是在上年的水平上。
    郵品錢(qián)幣,基本與_年持平。_年成交4207件,成交額3432萬(wàn)元;_年成交4918件,成交額4394萬(wàn)元。單件逾百萬(wàn)元的僅兩件,郵票“稿”字郵票四方連,以220萬(wàn)元成交;錢(qián)幣“光緒十六年廣東三七反版”,以165萬(wàn)元成交。
    _穩(wěn)中求勝。
    縱觀市場(chǎng)發(fā)展規(guī)律,每次高潮到來(lái),總是有高價(jià)位、高檔次的頂級(jí)文物的現(xiàn)身創(chuàng)造新紀(jì)錄,再拉動(dòng)一般文物藝術(shù)品,及同時(shí)期藝術(shù)家的作品,提升到一個(gè)新的階梯。_年也不例外,這六家公司單件拍品成交超過(guò)百萬(wàn)元的有936件,比去年426件,增加一倍還多,其中超過(guò)500萬(wàn)元的84件,超過(guò)千萬(wàn)元的26件,大大提高了中國(guó)文物藝術(shù)品的價(jià)值。
    在我們樂(lè)觀地看到中國(guó)文物藝術(shù)品拍賣(mài)市場(chǎng)迅速發(fā)展的同時(shí),冷靜地思考一下與國(guó)際大型拍賣(mài)公司的差距,不難看出每場(chǎng)拍賣(mài)會(huì)統(tǒng)領(lǐng)全局的高價(jià)位文物藝術(shù)品還是很缺乏的。不管是在紐約、英國(guó),還是中國(guó)香港,蘇富比、佳士得等大公司每場(chǎng)拍賣(mài)會(huì)只是推出幾百件拍品,清清爽爽,但卻總有幾件精品爆出石破天驚的高價(jià)位,動(dòng)輒成千上億美元、英鎊、港幣。
    盡管如此,中國(guó)文物藝術(shù)品拍賣(mài)市場(chǎng)仍在緊鑼密鼓地縮小與國(guó)際大型拍賣(mài)公司的距離,并開(kāi)始向超級(jí)拍賣(mài)市場(chǎng)整合。透過(guò)這六大拍賣(mài)公司全年運(yùn)轉(zhuǎn)的情況可以清晰地看到,當(dāng)前中國(guó)文物藝術(shù)品拍賣(mài)市場(chǎng)正處于第二個(gè)高潮過(guò)后的平穩(wěn)發(fā)展時(shí)期。
    自1992年以來(lái),中國(guó)文物藝術(shù)品拍賣(mài)市場(chǎng)得到很大發(fā)展。1995年、1996年我們經(jīng)歷了第一個(gè)發(fā)展高潮;“非典”后,中央電視臺(tái)對(duì)中貿(mào)圣佳拍賣(mài)會(huì)現(xiàn)場(chǎng)直播兩天,收看人數(shù)達(dá)8000萬(wàn),藝術(shù)品市場(chǎng)的第二個(gè)高潮來(lái)臨。從每年成交總額和中等水平文物藝術(shù)品成交價(jià)位來(lái)看,發(fā)展的坐標(biāo)線是波浪式逐步上升,沒(méi)有出現(xiàn)過(guò)下滑或低谷,只是漲幅大小的區(qū)別。這與國(guó)際文物藝術(shù)品拍賣(mài)市場(chǎng)幾十年來(lái)發(fā)展的進(jìn)程,幾乎是相同或近似的。
    僅拿_年秋拍成績(jī)來(lái)說(shuō),就足以讓我們滿心歡喜地期待_年的藝術(shù)品市場(chǎng)。與_年秋季成交總金額19億元相比,_年漲了54%,達(dá)29.41億元,且各類文物藝術(shù)品的價(jià)格也在平穩(wěn)提升。
    拍賣(mài)公司個(gè)人年終工作心得篇四
    自從2014年3月28號(hào)到_拍賣(mài)有限公司上班以來(lái),到現(xiàn)在已經(jīng)有3個(gè)月的時(shí)間。在這段時(shí)間里,我不僅熟悉了公司的各種情況,而且在經(jīng)過(guò)公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的細(xì)心指導(dǎo)和耐心幫助后,現(xiàn)在的我,已經(jīng)基本熟悉了拍賣(mài)業(yè)務(wù)的各項(xiàng)工作。當(dāng)然,自己在工作中肯定還有許多的不足之處,這一些,都需要我在以后的工作中不斷的學(xué)習(xí),不斷的改進(jìn)。
    我公司發(fā)展戰(zhàn)略詳實(shí)可行。第一我公司各部門(mén)權(quán)責(zé)明確、有序協(xié)調(diào)、密切配合,將以立足本地走向全國(guó)為目標(biāo),從零開(kāi)始,計(jì)劃在最短的時(shí)間內(nèi)努力開(kāi)拓市場(chǎng),發(fā)展公司業(yè)務(wù)。第二公司除了定下發(fā)展計(jì)劃外,還從人才出發(fā),擁有國(guó)家注冊(cè)拍賣(mài)師、會(huì)計(jì)師、房地產(chǎn)評(píng)估師、房屋造價(jià)師、咨詢?cè)u(píng)估師組成的技術(shù)專家團(tuán)隊(duì),為公司的運(yùn)作及經(jīng)營(yíng)提供了有力的技術(shù)支持。第三我公司有詳盡的管理制度和競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,以確保每一件工作都能?chē)@公司發(fā)展而展開(kāi)。
    導(dǎo)下,自己盡心盡力的參與該拍賣(mài)方案的制作。經(jīng)過(guò)這三個(gè)階段的培訓(xùn)教育之后,我已經(jīng)基本熟悉了拍賣(mài)業(yè)務(wù)的相關(guān)工作。
    自己存在的缺點(diǎn)不足。雖然我已經(jīng)熟悉了拍賣(mài)的各種業(yè)務(wù)知識(shí),但是自己在工作中還是存在有許多的不足之處。比如:
    1、做事比較粗心,這是自己比較大的一個(gè)毛病。在好幾個(gè)方案的制作中,由于自己的粗心大意,使得方案有較多的錯(cuò)別字和錯(cuò)的段落。在以后的工作中,我會(huì)認(rèn)認(rèn)真真、踏踏實(shí)實(shí)的進(jìn)行全面檢查,定會(huì)改掉這個(gè)不好的習(xí)慣。
    3、業(yè)務(wù)知識(shí)還需要加強(qiáng)。雖然自己對(duì)拍賣(mài)業(yè)務(wù)的基礎(chǔ)知識(shí)已經(jīng)比較熟悉,但卻談不上精通。針對(duì)這一不足,我不僅會(huì)在以后的工作中不斷的總結(jié)提升,更會(huì)在閑暇之余加強(qiáng)學(xué)習(xí),以便更好更快的消除我工作上的這塊短板。
    拍賣(mài)公司個(gè)人年終工作心得篇五
    河南省興隆拍賣(mài)有限公司于2014年8月成立,注冊(cè)資本兩百萬(wàn)元。公司成立后,在董事長(zhǎng)王潁的帶領(lǐng)下,經(jīng)過(guò)幾年的發(fā)展,現(xiàn)有工作人員6人,其中拍賣(mài)師兩人,注冊(cè)拍賣(mài)師1人,其他專業(yè)技術(shù)人員2人。公司業(yè)務(wù)逐年發(fā)展,創(chuàng)造了良好經(jīng)濟(jì)效益,贏得了廣大拍賣(mài)界朋友的認(rèn)可,現(xiàn)將2014年度工作總結(jié)如下:
    一、主要工作:
    1、工作作風(fēng)細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),無(wú)一例司法訴訟。由于拍賣(mài)涉及社會(huì)全方位,法律風(fēng)險(xiǎn)多,很容易出現(xiàn)司法訴訟。但我公司在各個(gè)拍賣(mài)過(guò)程都認(rèn)真、規(guī)范操作,在今年拍賣(mài)業(yè)務(wù)中,無(wú)一例司法訴訟,保障了拍賣(mài)行業(yè)的有序健康發(fā)展。
    2、不斷完善公司規(guī)章制度。為加強(qiáng)公司內(nèi)部管理,理順各個(gè)部門(mén)間的相互關(guān)系,今年我公司開(kāi)始著手對(duì)舊的規(guī)章制度進(jìn)行全面的修訂。新的規(guī)章制度包括《公司日常管理規(guī)范》、《公司業(yè)務(wù)操作細(xì)則》、《合同管理制度》和《突發(fā)應(yīng)急預(yù)案》都已逐步進(jìn)入規(guī)范和完善。
    3、輸送員工進(jìn)行培訓(xùn),持證上崗人員達(dá)50%以上。今年,各公司進(jìn)一步充實(shí)綜合部力量,抽調(diào)人員參加省拍協(xié)從業(yè)人員培訓(xùn),推薦員工參加全國(guó)拍賣(mài)師考試并。至此,持證上崗率達(dá)50%,持證人員比率位居全省前列。
    留下后遺癥,因此為進(jìn)一步規(guī)避公司風(fēng)險(xiǎn),明確責(zé)任,拍賣(mài)業(yè)務(wù)人員應(yīng)將涉及標(biāo)的的一切瑕疵及稅費(fèi)繳納比例等寫(xiě)入合同中,并盡可能的要求委托人在制作好的資料上簽字認(rèn)可。
    二、未來(lái)工作思路。
    1、繼續(xù)加強(qiáng)拍賣(mài)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高我公司拍賣(mài)業(yè)務(wù)操作的整體水平。由于法律的不斷普及和市民法律意識(shí)的不斷提高,作為專業(yè)拍賣(mài)公司,必須加強(qiáng)專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平,提高法律意識(shí),更加準(zhǔn)確的了解拍賣(mài)標(biāo)的,為拍賣(mài)活成功提供良好的保障。
    2、在穩(wěn)固現(xiàn)有市場(chǎng)的同時(shí),進(jìn)一步擴(kuò)大發(fā)展市場(chǎng)。在機(jī)遇成熟的情況下,擴(kuò)大經(jīng)營(yíng)地屬范圍。
    3、進(jìn)一步利用資源做好相關(guān)資產(chǎn)拍賣(mài)的同時(shí),參加其他地市標(biāo)的的投標(biāo),并根據(jù)業(yè)務(wù)情況適時(shí)的與當(dāng)?shù)嘏馁u(mài)機(jī)構(gòu)合作,舉辦聯(lián)合拍賣(mài)會(huì)。
    拍賣(mài)公司個(gè)人年終工作心得篇六
    河南省興隆拍賣(mài)有限公司于20xx年8月成立,注冊(cè)資本兩百萬(wàn)元。公司成立后,在董事長(zhǎng)王潁的帶領(lǐng)下,經(jīng)過(guò)幾年的發(fā)展,現(xiàn)有工作人員6人,其中拍賣(mài)師兩人,注冊(cè)拍賣(mài)師1人,其他專業(yè)技術(shù)人員2人。公司業(yè)務(wù)逐年發(fā)展,創(chuàng)造了良好經(jīng)濟(jì)效益,贏得了廣大拍賣(mài)界朋友的認(rèn)可,現(xiàn)將20xx年度工作總結(jié)如下:
    一、主要工作:
    1、工作作風(fēng)細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),無(wú)一例司法訴訟。由于拍賣(mài)涉及社會(huì)全方位,法律風(fēng)險(xiǎn)多,很容易出現(xiàn)司法訴訟。但我公司在各個(gè)拍賣(mài)過(guò)程都認(rèn)真、規(guī)范操作,在今年拍賣(mài)業(yè)務(wù)中,無(wú)一例司法訴訟,保障了拍賣(mài)行業(yè)的有序健康發(fā)展。
    2、不斷完善公司規(guī)章制度。為加強(qiáng)公司內(nèi)部管理,理順各個(gè)部門(mén)間的相互關(guān)系,今年我公司開(kāi)始著手對(duì)舊的規(guī)章制度進(jìn)行全面的修訂。新的規(guī)章制度包括《公司日常管理規(guī)范》、《公司業(yè)務(wù)操作細(xì)則》、《合同管理制度》和《突發(fā)應(yīng)急預(yù)案》都已逐步進(jìn)入規(guī)范和完善。
    3、輸送員工進(jìn)行培訓(xùn),持證上崗人員達(dá)50%以上。今年,各公司進(jìn)一步充實(shí)綜合部力量,抽調(diào)人員參加省拍協(xié)從業(yè)人員培訓(xùn),推薦員工參加全國(guó)拍賣(mài)師考試并。至此,持證上崗率達(dá)50%,持證人員比率位居全省前列。
    留下后遺癥,因此為進(jìn)一步規(guī)避公司風(fēng)險(xiǎn),明確責(zé)任,拍賣(mài)業(yè)務(wù)人員應(yīng)將涉及標(biāo)的的一切瑕疵及稅費(fèi)繳納比例等寫(xiě)入合同中,并盡可能的要求委托人在制作好的資料上簽字認(rèn)可。
    二、未來(lái)工作思路。
    1、繼續(xù)加強(qiáng)拍賣(mài)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高我公司拍賣(mài)業(yè)務(wù)操作的整體水平。由于法律的不斷普及和市民法律意識(shí)的不斷提高,作為專業(yè)拍賣(mài)公司,必須加強(qiáng)專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平,提高法律意識(shí),更加準(zhǔn)確的了解拍賣(mài)標(biāo)的,為拍賣(mài)活成功提供良好的保障。
    2、在穩(wěn)固現(xiàn)有市場(chǎng)的同時(shí),進(jìn)一步擴(kuò)大發(fā)展市場(chǎng)。在機(jī)遇成熟的情況下,擴(kuò)大經(jīng)營(yíng)地屬范圍。
    3、進(jìn)一步利用資源做好相關(guān)資產(chǎn)拍賣(mài)的同時(shí),參加其他地市標(biāo)的的投標(biāo),并根據(jù)業(yè)務(wù)情況適時(shí)的與當(dāng)?shù)嘏馁u(mài)機(jī)構(gòu)合作,舉辦聯(lián)合拍賣(mài)會(huì)。
    拍賣(mài)公司個(gè)人年終工作心得篇七
    公司及車(chē)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)你們好!
    首先感謝酒店和公司領(lǐng)導(dǎo)們的高度信任和支持,搭建平臺(tái)的同時(shí)也為我們指明了方向和路線;同時(shí)還要感謝車(chē)隊(duì)同仁們給予我們的大力支持和幫助??梢哉f(shuō)在20xx年末的最后一個(gè)工作季度中,我們是在各方的關(guān)注和厚愛(ài)中度過(guò)的。但我們的工作似乎做的有些身心疲憊,沒(méi)有能夠真正的捋出工作方向,原因有很多,最主要的是我們兩個(gè)帶頭人還沒(méi)有一個(gè)真正有效的角色轉(zhuǎn)換。但慶幸的是我們?cè)谀甑浊?,發(fā)現(xiàn)并找到了一些正確的方向。
    “沉舟側(cè)畔千帆過(guò),病樹(shù)前頭萬(wàn)木春”,這就是我們20——年的個(gè)人真實(shí)寫(xiě)照,也是領(lǐng)導(dǎo)們給予我們的希望和寄托。人這一生要走很遠(yuǎn)很遠(yuǎn)的路,即使是輕裝簡(jiǎn)從有時(shí)也會(huì)大汗淋漓的,何況是負(fù)重前行呢。這一年來(lái)我們從起到落,又從無(wú)到有,拋開(kāi)個(gè)人情感,讓我們感受最深的是領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)衡藝術(shù):墻倒了,有人推,也得有人扶!平衡不是宜將勝勇追窮寇,而是借力打力張弛有度。這也是我們今后工作中要下功夫?qū)W習(xí)的地方。
    來(lái)到酒店工作已經(jīng)兩個(gè)月的時(shí)間了,之前的工作我們都是在“摸著石頭過(guò)河”,兩個(gè)月來(lái)我們的工作不輕松。在和酒店負(fù)責(zé)人李經(jīng)理的溝通過(guò)程中,他站在一個(gè)管理者和專業(yè)人士的角度也給予了我們很多幫助和建議:諸如自我管理的常抓實(shí)效;員工的素質(zhì)教育;以及部門(mén)間溝通協(xié)調(diào)等問(wèn)題。
    領(lǐng)導(dǎo)把你放在這個(gè)位置上,是給了你一定的權(quán)利,這個(gè)權(quán)利是什么?就是管理權(quán),是在你的范圍職責(zé)內(nèi),正確行使權(quán)利的能力,是看待問(wèn)題有別于一般司機(jī)的能力,但因?yàn)槟銦o(wú)法平衡權(quán)力,也無(wú)法真正拴制權(quán)力。你自然可以找一些客觀理由,比如說(shuō)這個(gè)地方的情況非常復(fù)雜,或者說(shuō)某些關(guān)系不好處理等等。但是,領(lǐng)導(dǎo)肯定不會(huì)這樣看問(wèn)題,他給了你一紙任命,實(shí)際上就是給了你平衡權(quán)力場(chǎng)的尚方寶劍。你自已不能用好手中的權(quán)力,那只有一種解釋,你使用權(quán)力的能力有問(wèn)題。這個(gè)課題我們?cè)谙乱徊降墓ぷ髦幸叨戎匾暋?BR>    值得慶幸的是我們時(shí)刻謹(jǐn)記著:“團(tuán)結(jié)就是力量”,把工作中的問(wèn)題都記清楚,找出解決的方案!工作中我們事無(wú)巨細(xì),時(shí)刻警惕,即使如此也還是出現(xiàn)過(guò)這樣或那樣的瑕疵,然而我們也是幸運(yùn)的,幸運(yùn)的是得到了酒店方的理解和包容,也得到了來(lái)自公司的大力支持。我們自從來(lái)到酒店的第一天起就抱定了一個(gè)信念:開(kāi)弓就沒(méi)有回頭的箭,既然領(lǐng)導(dǎo)的戰(zhàn)略方針定下來(lái)了,我們就必須義無(wú)反顧的堅(jiān)決去執(zhí)行。而下一塊石頭在哪里?我們會(huì)不斷的摸索,同時(shí)更需要領(lǐng)導(dǎo)們鼎力支持。船行中流,“深水區(qū)”里暗礁橫亙,攻堅(jiān)期內(nèi)矛盾交織,如何進(jìn)一步?jīng)_破思想觀念的障礙,突破利益固化的藩籬,革除阻礙科學(xué)發(fā)展的體制機(jī)制弊端,繼續(xù)解放思想、轉(zhuǎn)換角色、打造團(tuán)隊(duì)、樹(shù)立品牌、攻堅(jiān)克難、推動(dòng)模式化建立與量化管理、是擺在我們面前躲不開(kāi)也繞不過(guò)的“必答題”。
    拍賣(mài)公司個(gè)人年終工作心得篇八
    這段時(shí)間里,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,按照所在崗位職責(zé)要求,以飽滿的熱情投入到工作中去,以謙虛的態(tài)度虛心向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),向同事學(xué)習(xí),開(kāi)拓創(chuàng)新,扎實(shí)工作,轉(zhuǎn)變思想,積極投入到實(shí)踐中去,較好地完成了各項(xiàng)工作?,F(xiàn)將這一段時(shí)間的工作總結(jié)如下:
    我在和同事接觸的過(guò)程中使我的思想覺(jué)悟有了一定的提高,與之前相比跨入了一個(gè)新階段。在此過(guò)程中我感到了公司是個(gè)溫暖的大家庭,我工作生活在這個(gè)溫暖的大家庭中,這使我對(duì)工作及工作態(tài)度有了新的認(rèn)識(shí)。使我懂得在思想上要求積極上進(jìn)。
    在公司領(lǐng)導(dǎo)的熱心指導(dǎo)和幫助下我很快熟悉了崗位的基本情況,并很快掌握了崗位職責(zé)和了解了其基本運(yùn)行原理,為以后的工作打下了良好的基礎(chǔ)。使我的知識(shí)面得到了拓寬,能力得到了鍛煉,綜合素質(zhì)得到較大提高,同時(shí)也學(xué)到了一定的工作經(jīng)驗(yàn),適應(yīng)了這個(gè)工作崗位。
    從年初試用開(kāi)始我已經(jīng)完全進(jìn)入了工作角色,真正站上了這個(gè)工作崗位。在此期間我有機(jī)會(huì)利用所學(xué)到的知識(shí)去解決問(wèn)題,也有機(jī)會(huì)發(fā)現(xiàn)不足,獲取新的營(yíng)養(yǎng)。促使我將書(shū)本上的知識(shí)與實(shí)踐相結(jié)合,加深了對(duì)理論的理解與掌握,將各種理論知識(shí)具體化?!凹埳系脕?lái)終覺(jué)淺,絕知此事要躬行?!痹诠ぷ鬟^(guò)程中,我深深的感覺(jué)到自己所學(xué)知識(shí)和實(shí)際運(yùn)用需要的知識(shí)之間的距離。“理論是灰色的,生活之樹(shù)常青”,只有將理論付諸于實(shí)踐才能實(shí)現(xiàn)理論的價(jià)值,也只有將理論付諸于實(shí)踐才能得到檢驗(yàn)。只有去現(xiàn)場(chǎng)看一下才能知道車(chē)間的實(shí)際情況和存在的一些問(wèn)題。同樣,只有通過(guò)實(shí)踐才能鍛煉人的品質(zhì),體現(xiàn)人的意志。
    經(jīng)過(guò)這段時(shí)間的工作,發(fā)現(xiàn)了一些存在的問(wèn)題:工作中還有很多東西需要學(xué)習(xí),需要不斷的充實(shí)自己、完善自己,不斷進(jìn)步。有時(shí)候看問(wèn)題看的不夠透徹,容易把問(wèn)題理想化,容易導(dǎo)致和實(shí)際情況產(chǎn)生一些偏差。在今后的工作和學(xué)習(xí)中我會(huì)時(shí)刻注意自身的不足,努力克服不足,改正缺點(diǎn),虛心請(qǐng)教,加強(qiáng)自身綜合素質(zhì)的修養(yǎng),不斷提高自身工作能力,圓滿地完成本部門(mén)以及公司其他的各項(xiàng)任務(wù)。
    ××是一個(gè)有凝聚力的企業(yè),是一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì),年輕、有激情、有創(chuàng)造力
    拍賣(mài)公司個(gè)人年終工作心得篇九
    眨眼間,一年就要過(guò)去了?;厥滓荒旯ぷ鳎沂斋@不少,也有了很多經(jīng)歷,工作能力又比以前要強(qiáng)了些,本人也是又成長(zhǎng)了。本年度在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和同事的幫助下,圍繞工作的重點(diǎn),我順利完成自己分內(nèi)的工作?,F(xiàn)就我一年的工作情況進(jìn)行以下的總結(jié):
    這一年,我的思想又得到了提高,我樹(shù)立了以“公司利益為主,客戶第一”的思想,努力的做好個(gè)人工作,服務(wù)好客戶,認(rèn)真的接待客戶,把客戶交給我做的事情去當(dāng)成自己的事情來(lái)做,細(xì)心、細(xì)致做好,做到不懈怠工作,端正工作的態(tài)度,努力按照要求完成工作。思想的提高,讓我對(duì)工作有了更多的理解,也因此讓我明白自己更深的職責(zé),不管是對(duì)待自己的工作,還是對(duì)待領(lǐng)導(dǎo)及他人交代下來(lái)的工作,我都能夠按時(shí)完成,不再與以前那樣拖工作了,而是盡個(gè)人努力把工作做好,讓領(lǐng)導(dǎo)和客戶對(duì)我有更多的信任。
    經(jīng)過(guò)這一年,我經(jīng)歷了工作上的風(fēng)風(fēng)雨雨,讓我的能力在得到提高。我每次做一份工作,都會(huì)先去了解工作性質(zhì),向同事去學(xué)習(xí),虛心請(qǐng)教,謙虛學(xué)習(xí),我做好工作的同時(shí),我也能學(xué)習(xí)到東西,更多是鍛煉了自身的能力,經(jīng)驗(yàn)不斷的被積累,受到教訓(xùn)后也能吸取改正。我這一年不放過(guò)任何一次學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),我參加了很多的培訓(xùn)和外出學(xué)習(xí),豐富了業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高了業(yè)務(wù)能力,如此,我工作一年,不管是個(gè)人能力,還是工作能力,或者是學(xué)習(xí)能力,都有一些提高,這樣就為我的很多工作提供了很大幫助。
    本年度,我從工作中,從他人的評(píng)價(jià)中,對(duì)自己有了更好更多的認(rèn)識(shí)。我原先是一個(gè)喜歡拖沓的人,工作也是一個(gè)不上心的人,那么在今年這一年,我的很多缺點(diǎn)也就在工作中被改正了。個(gè)人的承受壓力的能力在提高,我也克服了工作上和生活上很多的困難,克服了很容易急躁的心,開(kāi)始變得沉穩(wěn)起來(lái),做事也有自己的一個(gè)方法。自身的不斷改變,讓我一年來(lái)的工作能夠順利做下來(lái)。
    一年時(shí)光就將結(jié)束,我明白就要迎接新年,我更加懂得未來(lái)還要繼續(xù)努力的重要性,我在明年的工作中會(huì)做出更好的成績(jī)出來(lái),為我們公司更好的輝煌做出好的貢獻(xiàn)的。
    拍賣(mài)公司個(gè)人年終工作心得篇十
    在xx年度的工作中,我在xx保險(xiǎn)公司續(xù)期收費(fèi)辦的正確指導(dǎo)下,在我全與各位同事的共同努力之下,在公司內(nèi)各部門(mén)人員的幫助與配合之下,我在今年的業(yè)務(wù)工作中取得了一定的成績(jī),較好的完成了公司所安排的各項(xiàng)工作任務(wù)。為進(jìn)一步增強(qiáng)自身的工作能力,提升我自身的實(shí)際工作績(jī)效,為我xx保險(xiǎn)公司的效益提升作出努力。我特根據(jù)公司要求,結(jié)合x(chóng)x年部門(mén)工作實(shí)際,對(duì)我在xx年度的工作內(nèi)容進(jìn)行如下總結(jié),并制定出xx年度的工作計(jì)劃,現(xiàn)將總結(jié)計(jì)劃報(bào)告如下:
    在xx年度,我2次提高當(dāng)月綜合達(dá)成90%以上,3次保單客戶經(jīng)營(yíng)85%以上。突出達(dá)到了保險(xiǎn)工作成效,體現(xiàn)了我部門(mén)的誠(chéng)信服務(wù),實(shí)際提升了我公司的保險(xiǎn)續(xù)期收費(fèi)績(jī)效。較好地達(dá)成了公司制定的考核指標(biāo)。
    (一)緊抓工作實(shí)效,落實(shí)考核指標(biāo)。
    在今年年初,我緊密結(jié)合部門(mén)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要求,切合自身的工作實(shí)際,緊抓工作實(shí)效。將部門(mén)所部署安排的各項(xiàng)績(jī)效工作進(jìn)行了計(jì)劃制定。我將領(lǐng)導(dǎo)安排的xx年度的各項(xiàng)工作任務(wù)分解成為周階段任務(wù),達(dá)到周周落實(shí),周周達(dá)成的績(jī)效基礎(chǔ),有效的保證了自身對(duì)工作任務(wù)落實(shí)情況,以便在工作過(guò)程中做到及時(shí)的跟進(jìn)與改善。
    (二)強(qiáng)化全保工作,高效續(xù)保水平。
    今年以來(lái),我在緊抓工作績(jī)效,認(rèn)真梳理全保工作的同時(shí),對(duì)于有退保意向的客戶及時(shí)予以阻止,緊抓顧客自身利益實(shí)際,從客戶的效益角度出發(fā),對(duì)客戶實(shí)施詳細(xì)的講解,使客戶了解參保的利益和參保保障,提升客戶的續(xù)保意識(shí)。并且,我還積極利用業(yè)余時(shí)間,主動(dòng)學(xué)習(xí)了不同險(xiǎn)種的承保范圍、承保條件的續(xù)保管工作,逐步落實(shí)續(xù)保措施,使得我自身的保險(xiǎn)工作得以穩(wěn)固開(kāi)展。
    (三)增強(qiáng)部門(mén)管理,突出工作重點(diǎn)。
    在今年以來(lái),我實(shí)際鞏固了自身的部門(mén)管理制度,并學(xué)習(xí)了我部門(mén)的相關(guān)制度規(guī)范。嚴(yán)格要求自己按照公司規(guī)定,開(kāi)展各校續(xù)保工作,提升自身的續(xù)保績(jī)效。此外,我還緊抓公司所下達(dá)的管理規(guī)章制度和績(jī)效考核辦法,嚴(yán)格遵守部門(mén)制度,加強(qiáng)自身的續(xù)保理論基礎(chǔ),提升自身的業(yè)務(wù)能力,積極展開(kāi)有效的工作。
    雖在今年的整體工作中,我較好地完成了公司所安排的工作任務(wù),達(dá)到了公司的考核績(jī)效。但是在具體的續(xù)保工作中,我還存在有一些問(wèn)題,阻礙了我部門(mén)續(xù)保工作的效益實(shí)現(xiàn)。例如,雖然我自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)良好,但是在工作中我持有形式部分化思想,沒(méi)有切實(shí)部門(mén)工作實(shí)際開(kāi)展續(xù)保業(yè)務(wù)。此外,由于長(zhǎng)時(shí)間的從事續(xù)保工作,自身對(duì)于業(yè)務(wù)工作的實(shí)際實(shí)施有所放松,沒(méi)有做到在勸阻續(xù)保工作中,沒(méi)有切實(shí)聯(lián)系客戶實(shí)際,造成了少部分業(yè)務(wù)的流失。
    在xx年度的工作中,我將緊密結(jié)合x(chóng)x年度工作實(shí)際,具體整改上一年度的工作不足,改善工作績(jī)效,以更好地完成我部門(mén)來(lái)的工作中,積極鼓勵(lì)自身的續(xù)保工作興趣,進(jìn)一步展開(kāi)續(xù)保崔進(jìn)工作,全面改善自身工作的主動(dòng)性,提升自身的工作效率,提升自身的服務(wù)工作質(zhì)量。并且,我還將緊密配合中支做好保全工作,實(shí)踐關(guān)注客戶的退保服務(wù),在誠(chéng)信服務(wù)的基礎(chǔ)上,盡力做到退保勸阻,以維護(hù)公司利益,維持客戶保障,真正做到雙贏!
    拍賣(mài)公司個(gè)人年終工作心得篇十一
    20xx年已經(jīng)過(guò)去了,在這一年中江西嘉聯(lián)拍賣(mài)有限公司在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和指導(dǎo)下,在全體員工的共同努力下,公司的各項(xiàng)工作取得了一定的成績(jī)??傮w來(lái)說(shuō),江西嘉聯(lián)拍賣(mài)有限公司發(fā)展趨勢(shì)良好,現(xiàn)將這一年來(lái)的工作總結(jié)列如下:
    一.主要工作。
    公司成立至今,積極從多方面聯(lián)系和拓展拍賣(mài)業(yè)務(wù),成功舉行了多次不同類型不同標(biāo)的的拍賣(mài)。
    20xx年1月份,我公司成功舉行了多次拍賣(mài)會(huì),其中我公司接受委托拍賣(mài)上饒縣糧食局第二糧站九直店面一宗,1月21日獲得成功拍賣(mài),起拍價(jià)120xx元/平方米,總面積286.57平方米,成交價(jià)一共579.605萬(wàn)元。
    20xx年2月,我公司受委托拍賣(mài)了土地使用權(quán)五宗,其中華壇山糧庫(kù)土地使用權(quán)起拍價(jià)48.7萬(wàn),成交價(jià)103萬(wàn),還有羅橋糧庫(kù)土地使用權(quán)起拍價(jià)67.1萬(wàn),成交價(jià)130萬(wàn)。
    20xx年4月,我公司接受委托,拍賣(mài)花廳糧庫(kù)土地使用權(quán),起拍價(jià)39萬(wàn),成交價(jià)72萬(wàn)。
    20xx年6月份,我公司受委托拍賣(mài)信州區(qū)五三大道91號(hào)店面,起拍價(jià)1190萬(wàn),經(jīng)過(guò)競(jìng)價(jià),最終以1200萬(wàn)元的價(jià)格成交,取得了良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。
    1.繼續(xù)創(chuàng)新拍賣(mài)領(lǐng)域,狠抓拍賣(mài)質(zhì)量和效益,積極應(yīng)對(duì)拍。
    賣(mài)行業(yè)產(chǎn)業(yè)的困難,在困難中尋找新的發(fā)展機(jī)遇,爭(zhēng)取取得更好的發(fā)展。
    2.堅(jiān)決做好網(wǎng)上信心報(bào)送工作,及時(shí)準(zhǔn)確如實(shí)報(bào)送,使主管機(jī)關(guān)能及時(shí)準(zhǔn)確的了解公司的經(jīng)營(yíng)情況及相關(guān)信息,以便有關(guān)部門(mén)更好的做出決策。
    3.加強(qiáng)拍賣(mài)基礎(chǔ)性工作建設(shè),進(jìn)一步培養(yǎng)和提高從業(yè)人員素質(zhì)。
    4.適時(shí)組織拍賣(mài)公司和拍賣(mài)師赴外地參觀學(xué)習(xí),開(kāi)拓拍賣(mài)視野,學(xué)習(xí)先進(jìn)拍賣(mài)和管理經(jīng)驗(yàn),以進(jìn)一步促進(jìn)公司穩(wěn)步健康協(xié)調(diào)和諧發(fā)展。
    拍賣(mài)公司個(gè)人年終工作心得篇十二
    在繁忙的工作中悄然又迎來(lái)了新的一年,回顧2012的工作歷程,作為環(huán)保的制圖員、工藝員和紫洲的檢驗(yàn)員取得了一定的成績(jī),基本上完成了公司的預(yù)定目標(biāo),但也存在不少的問(wèn)題。為了更好的完成檢驗(yàn)工作、加工制作和質(zhì)檢方法,特對(duì)階段性的質(zhì)檢員工作進(jìn)行總結(jié)。初到質(zhì)檢部時(shí),我對(duì)檢驗(yàn)方面的知識(shí)不是很精通,對(duì)于老環(huán)境、老事物、老產(chǎn)品檢驗(yàn)起來(lái)卻覺(jué)得陌生了。在白部長(zhǎng)和史工的指引下,很快了解到公司產(chǎn)品的性質(zhì)及其判斷標(biāo)準(zhǔn)——讓客戶滿意。作為質(zhì)檢部的.一員,我深深覺(jué)到自己身肩重任。作為公司產(chǎn)品的質(zhì)量保證部門(mén),自己的一言一行,每一次簽字,每一次的蓋章,都直接影響到公司出廠產(chǎn)品的質(zhì)量。所以我更要提升自身的專業(yè)水準(zhǔn),高標(biāo)準(zhǔn)的要求自己。在高素質(zhì)的基礎(chǔ)上更要加強(qiáng)自己在質(zhì)檢方面的知識(shí)和檢驗(yàn)技能。
    此外,還要廣泛了解其它廠家的檢驗(yàn)方法和技巧,走在質(zhì)檢的前沿。經(jīng)過(guò)這段時(shí)間的磨練,力爭(zhēng)盡快成為一名合格的檢驗(yàn)人員,并且努力做好自己的本職工作。
    針對(duì)今年四個(gè)半月的檢驗(yàn)工作,從四個(gè)方面進(jìn)行總結(jié):
    質(zhì)檢部人員由兩位經(jīng)驗(yàn)豐富的相關(guān)管理者和我組成,工作上雖然充滿干勁、有激情和一定說(shuō)服力,但在經(jīng)驗(yàn)上存在不足,尤其在處理外購(gòu)產(chǎn)品和一些新問(wèn)題上存在著較大的欠缺。通過(guò)前期的產(chǎn)品入庫(kù)檢驗(yàn),檢驗(yàn)人員從能力和對(duì)質(zhì)檢的理解上都有了很大的提高,今后會(huì)通過(guò)對(duì)質(zhì)檢人員的培訓(xùn)和外部人員的引進(jìn)來(lái)解決這一問(wèn)題。
    由于對(duì)產(chǎn)品制作自身的能力和加油站需要的性能運(yùn)作思路上存在磨合,導(dǎo)致部分產(chǎn)品返工返修,通過(guò)前段工作緊鑼密鼓的開(kāi)展和雙方不斷的溝通和交流,這一問(wèn)題已得到了解決。
    由于協(xié)調(diào)不暢,質(zhì)檢部的很多工作都存在著拖沓、扯皮的現(xiàn)象,這一方面作為紫洲公司的檢驗(yàn)員,我們有很大的責(zé)任。
    協(xié)調(diào)不暢或溝通不暢都會(huì)存在工作方向上大小不一致,久而久之雙方會(huì)在思路和工作目標(biāo)上產(chǎn)生很大的分歧,頗有些積重難返的感覺(jué),好在知道了問(wèn)題的嚴(yán)重性,我們正在積極著手這方面的工作,力求分工明確、簡(jiǎn)潔高效、攜手紫洲、共創(chuàng)未來(lái)。
    但在質(zhì)檢部工作的責(zé)、權(quán)方面仍存在著不明確的問(wèn)題。我認(rèn)為質(zhì)檢部的工作要有一定的權(quán)限,只履行檢驗(yàn)程序,問(wèn)題無(wú)論大小都要考慮加油站上站,要產(chǎn)品的急與緩而讓步接受入庫(kù)或者是,沒(méi)有合適的供應(yīng)商的尷尬局面,檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)有時(shí)得依照vi手冊(cè)協(xié)助,勢(shì)必會(huì)造成效率低。對(duì)一些問(wèn)題的把控上也會(huì)對(duì)質(zhì)檢部帶來(lái)負(fù)面影響,這樣質(zhì)檢部工作就會(huì)很被動(dòng),建立一種責(zé)權(quán)明確、工作程序清晰的制度,是我們下一步工作的重中之重。
    會(huì)議是一項(xiàng)很重要的工作環(huán)節(jié)和內(nèi)容,但是無(wú)論我們質(zhì)檢部?jī)?nèi)部的會(huì)議還是與車(chē)間生產(chǎn)、物控部、安裝部的會(huì)議效果都不是很理想,這與我們公司在會(huì)議內(nèi)容和會(huì)議的形式以及參加人員的安排上不明確是有關(guān)系的。現(xiàn)在我們想通過(guò)專題會(huì)議、領(lǐng)導(dǎo)層會(huì)議和大會(huì)議等不同的組織形式,有針對(duì)性的解決這一問(wèn)題,另外可以不在會(huì)上提議的問(wèn)題,我們會(huì)積極與各部門(mén)在下面溝通好,這樣會(huì)更有利于問(wèn)題的解決。
    前一階段質(zhì)檢部在管理上也是就事論事,太多靠大家的自覺(jué)性來(lái)完成的,沒(méi)有過(guò)多的靠規(guī)定制度來(lái)進(jìn)行管理,這潛伏了很大的質(zhì)量隱患。以后我們會(huì)通過(guò)加強(qiáng)內(nèi)部管理、完善管理制度和思想上多交流,了解真實(shí)想法來(lái)避免不利于雙方合作和產(chǎn)品運(yùn)作不暢的事情發(fā)生。
    以上只是粗略的工作總結(jié)及計(jì)劃,希望貴公司能給于指正,我們會(huì)予以極大的重視,并會(huì)及時(shí)解決,最后祝公司2015年多接大項(xiàng)目,從而使業(yè)績(jī)繁榮昌盛、紅紅火火。
    拍賣(mài)公司個(gè)人年終工作心得篇十三
    時(shí)間如流水,不知不覺(jué)中,我進(jìn)公司已快兩個(gè)月了,xx作為全國(guó)電器銷(xiāo)售巨頭,在近兩個(gè)月里,我無(wú)論在工作和生活中都有許多收獲,在豐富了我工作經(jīng)驗(yàn)的同時(shí),也讓我的生活更加精彩。
    剛來(lái)的一個(gè)星期是新員工培訓(xùn)期間,按照公司安排,我們要在中山培訓(xùn)中心接受為期兩天的xx新員工培訓(xùn),與我一起參加培訓(xùn)的還有來(lái)自其他分店的8名新報(bào)道員工,于是,我們8個(gè)人組成了本次培訓(xùn)班。培訓(xùn)班從早晨九點(diǎn)開(kāi)始授課,中午休息一個(gè)半小時(shí),下午五點(diǎn)半結(jié)束,周二上午給我們授課的是培訓(xùn)企業(yè)文化一名專業(yè)講師,她給我們?cè)敿?xì)介紹了xx的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)和發(fā)展模式,以及近年來(lái)xx的發(fā)展規(guī)模和前進(jìn)速度,除了震撼,還是震撼。下午,她給我們做了xx企業(yè)文化和發(fā)展歷史的介紹,在xx的企業(yè)文化中讓我感觸最深的是xx的管理理念:制度重于權(quán)力,同事重于親朋。老師說(shuō)的好:小企業(yè)是人管人,中型企業(yè)是制度管人,大型企業(yè)是文化管人。一個(gè)企業(yè)是如此,一個(gè)國(guó)家亦是如此。人管人,制度管人都是被動(dòng)的管理,只有文化管人,才能滲進(jìn)人的內(nèi)心,讓精神來(lái)指導(dǎo)人的行為。xx的價(jià)值觀是:做百年xx,國(guó)家企業(yè)員工,利益共享;樹(shù)家庭氛圍,溝通指導(dǎo)協(xié)助,責(zé)任共當(dāng)。從中可以看出,xx是一個(gè)負(fù)責(zé)任的企業(yè),國(guó)家企業(yè)員工,利益共享,這是一個(gè)企業(yè)對(duì)于社會(huì)責(zé)任的敢承擔(dān),財(cái)富來(lái)源于社會(huì),同樣也應(yīng)該回報(bào)于社會(huì),在這一點(diǎn)上,好多企業(yè),乃至國(guó)有企業(yè),都應(yīng)該向xx學(xué)習(xí),敢于承擔(dān)社會(huì)責(zé)任的企業(yè),才能贏得社會(huì)的尊重?!爸琳嬷琳\(chéng),xx服務(wù)”是xx對(duì)于每一個(gè)消費(fèi)者負(fù)責(zé)任的承諾,十年樹(shù)木,百年樹(shù)品牌,試問(wèn)五百?gòu)?qiáng)的企業(yè),哪一個(gè)不是靠服務(wù)征服了消費(fèi)者,從中可以看出,xx,之所以會(huì)成功,很大程度上是由于當(dāng)時(shí)張近東先生那超越二十年的發(fā)展眼光,讓xx有了牢固的根基,才有這么大的基業(yè)。兩天的培訓(xùn),讓我們深刻領(lǐng)悟到xx強(qiáng)大生命力的所在,有如此深厚的企業(yè)文化作保證,xx之所以如此的壯大,也就顯而易見(jiàn)了。周三,老師詳細(xì)給我們介紹了xx的組織結(jié)構(gòu),依次詳細(xì)給我們講解了xx產(chǎn)業(yè)中的五大管理總部,八大地區(qū)總部,以及兩個(gè)直屬中心。下午老師給我們介紹了部分公司高管的個(gè)人簡(jiǎn)歷,以及公司整個(gè)人事分配狀況。另外老師還向我們教授了人事制度和工薪制度,并囑咐我們要嚴(yán)格遵守公司的管理制度,xx的管理制度是相當(dāng)嚴(yán)格的,同樣公司給員工的待遇也是相當(dāng)優(yōu)厚的,各種基本社會(huì)保險(xiǎn)以及多樣的福利獎(jiǎng)勵(lì)也給了xx員工努力工作的動(dòng)力。
    培訓(xùn)完畢后,我就被分配到武漢xxxx店上班,剛上班那幾天,我甚至不明確自身的工作定位。一直以為來(lái)xx的工作就是賣(mài)電器,并把自己當(dāng)成導(dǎo)購(gòu)員??墒沁M(jìn)來(lái)了才發(fā)現(xiàn),原來(lái)每個(gè)品牌都有它們廠家自己的導(dǎo)購(gòu),而我卻相當(dāng)于一個(gè)閑人,整天在賣(mài)場(chǎng)無(wú)所事事。幸虧我的領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)發(fā)現(xiàn)了我的問(wèn)題并經(jīng)常跟我談心,隨著對(duì)業(yè)務(wù)的不斷熟練,在店長(zhǎng)督導(dǎo)和各位同事的關(guān)心和幫助下我終于對(duì)自己的工作開(kāi)始有了比較系統(tǒng)的全面的認(rèn)識(shí)。鑒于我這兩個(gè)月以來(lái)的學(xué)習(xí),對(duì)公司的企業(yè)文化、歸章制度以及銷(xiāo)售的整個(gè)銷(xiāo)售流程有了更深入的了解,同時(shí)努力完全領(lǐng)導(dǎo)安排的工作,團(tuán)結(jié)同事,把賣(mài)場(chǎng)的銷(xiāo)售工作做到最好。在工作上嚴(yán)格按照我司考勤制度上下班,上班期間認(rèn)真學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí),完善銷(xiāo)售每一個(gè)環(huán)節(jié),用心傾聽(tīng)每一位顧客的心聲,將xx優(yōu)質(zhì)的服務(wù)帶給每一位顧客。
    并在領(lǐng)導(dǎo)的協(xié)助下想辦法及時(shí)解決。促銷(xiāo)員工作中更多關(guān)心的是自己賣(mài)了多少商品,能拿到多少提成;而營(yíng)業(yè)員更多要關(guān)心的是顧客在商場(chǎng)的購(gòu)物是否滿意,打造并維護(hù)好xx這一品牌。在思想上不斷熟悉和掌握xx良好的銷(xiāo)售政策和企業(yè)文化,并結(jié)合實(shí)際加以貫徹執(zhí)行,較好的協(xié)調(diào)各方面的關(guān)系,充分調(diào)動(dòng)每一位工作伙伴的積極性,共同完成復(fù)雜的工作任務(wù)。總結(jié)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)、提出建議、提高自己解決問(wèn)題的能力。
    樣的團(tuán)隊(duì)更應(yīng)該是包容的團(tuán)隊(duì),對(duì)內(nèi)不論工作能力大小、身家背景好壞,都能在團(tuán)隊(duì)中成長(zhǎng)為最強(qiáng)的精英,對(duì)外不論顧客層次的高低,要求的難易,我們都應(yīng)該要讓他們得到最滿意的服務(wù)。這是我今后努力的方向,也是我們要取得驕人戰(zhàn)績(jī)的不二條件。
    每天穿梭在店面各個(gè)區(qū)域,各個(gè)區(qū)域的宣傳欄拆了又換,換了又拆,可是xx的企業(yè)文化總是隨處可見(jiàn)。人品優(yōu)先,能力適度,敬業(yè)為本,團(tuán)隊(duì)第一;至真至誠(chéng),xx服務(wù),服務(wù)是xx的唯一產(chǎn)品,顧客滿意是xx的終極目標(biāo)……本著共同的信念,我們每個(gè)人在這里茁壯成長(zhǎng)著。感謝面試我的莎姐給我走進(jìn)xx的機(jī)會(huì);感謝督導(dǎo)和各位店長(zhǎng)這些日子對(duì)我的開(kāi)導(dǎo),感謝各位可愛(ài)的同事們工作中對(duì)我的幫助。今后我會(huì)更加注重工作實(shí)效,嚴(yán)格要求自己,干好本職工作。在這兩個(gè)月里,xx讓我感受到了大家庭般的溫暖。同事們對(duì)我非常幫助,領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我非常關(guān)心,使我在這個(gè)大家庭里不斷的成長(zhǎng)、進(jìn)步。隨著時(shí)間的流逝,在今后的日子里我相信通過(guò)我自己不斷的努力,會(huì)把我的思想水平和實(shí)際工作提升到一個(gè)更高的層次。
    意識(shí)真正做到“至真至誠(chéng),陽(yáng)光服務(wù)”!
    拍賣(mài)公司個(gè)人年終工作心得篇十四
    20__年10月,我加入了__人壽,從事我不熟悉的人壽保險(xiǎn)理賠工作。這是我畢業(yè)后的第一份工作,是我職業(yè)生涯的一個(gè)起點(diǎn),我對(duì)此十分珍惜,盡努力去適應(yīng)這一崗位。通過(guò)這一年多的工作和學(xué)習(xí),我進(jìn)一步了解了保險(xiǎn)理賠,挑戰(zhàn)了自己的工作能力和學(xué)習(xí)能力。在此我要感謝公司領(lǐng)導(dǎo)會(huì)我的悉心教導(dǎo)和同事對(duì)我的及時(shí)幫助,讓我能在短短的時(shí)間內(nèi)學(xué)到在校園課堂里無(wú)法學(xué)到的很多知識(shí)并積累了一定的社會(huì)經(jīng)驗(yàn)?,F(xiàn)在就20__年的工作情況做一個(gè)總結(jié)。
    20__年對(duì)我們理賠科來(lái)說(shuō)是比較特殊的一年,也是忙碌的一年。20__年,理賠省級(jí)集中在我們公司試點(diǎn),隨著試點(diǎn)工作的進(jìn)一步展開(kāi),壽險(xiǎn)案件逐漸全部由省公司審核,各個(gè)縣級(jí)公司的案件逐步全部上收到市公司集中處理,如此一來(lái),我們市公司理賠人員最直接的感受就是處理的案件量大增。粗略統(tǒng)計(jì)了一下本人20__年1月至11月的工作量,短險(xiǎn)系統(tǒng)總量為7649,八版系統(tǒng)總量為1561;七版系統(tǒng)總量為27;老業(yè)務(wù)理賠結(jié)案歸檔為2。
    一年來(lái),本人憑著對(duì)工作的熱愛(ài),嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度、內(nèi)控規(guī)定和服務(wù)規(guī)定,竭盡全力履行自己的崗位職責(zé),努力按領(lǐng)導(dǎo)的要求做好各方面的工作。20__年,對(duì)我個(gè)人來(lái)說(shuō)也是很關(guān)鍵的一年。20__年上半年,我是一名單純的理算人員,主要負(fù)責(zé)案件的理算和結(jié)案工作,只要工作仔細(xì),不要算錯(cuò)、看錯(cuò)、錄錯(cuò),一般不會(huì)出差錯(cuò),相對(duì)而言,工作對(duì)我來(lái)說(shuō)是比較輕松的。到6月份,理賠省級(jí)集中工作已完成大部分,領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們理算人員也提出了更高的要求,希望我們一個(gè)案子從立案到結(jié)案歸檔單獨(dú)完成。當(dāng)時(shí),我懵了,心里很擔(dān)心,因?yàn)榱赣玫降母嗟氖轻t(yī)學(xué)知識(shí),而對(duì)一個(gè)法學(xué)專業(yè)畢業(yè)的人來(lái)說(shuō),醫(yī)學(xué)知識(shí)是很匱乏的。經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的學(xué)習(xí)和摸索,我對(duì)自己漸漸地有了自信,錯(cuò)誤越來(lái)越少,操作也越來(lái)越熟練。
    本人在工作中能不斷進(jìn)步,除了要感謝公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和同事的幫助,也要感謝上級(jí)公司和市公司組織的各種業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)和考試考核。正是因?yàn)檫@些培訓(xùn)、考核,我才能不斷加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)素質(zhì)的訓(xùn)練,不斷提高業(yè)務(wù)操作技能和服務(wù)技巧。
    回首一年過(guò)來(lái),在對(duì)取得成績(jī)欣慰的同時(shí),也發(fā)現(xiàn)自己與秀的員工比還存在一定的差距和不足,如保險(xiǎn)知識(shí)、醫(yī)學(xué)知識(shí)等還需要多學(xué)習(xí),并且學(xué)以致用20__年我相信又是充滿激情的一年,我有信心和決心在今后的工作中努力學(xué)習(xí),勇敢地克服缺點(diǎn)和不足,進(jìn)一步提高自身綜合素質(zhì),積極、熱情、細(xì)致地對(duì)待每一項(xiàng)工作。
    拍賣(mài)公司個(gè)人年終工作心得篇十五
    20xx年,在公司領(lǐng)導(dǎo)及全體同事們的深切關(guān)懷、支持配合下,圓滿地完成了公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作和任務(wù)。為了更好的為公司、領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)好,并充分發(fā)揮好行政、人事的管理的職能,現(xiàn)將20xx年個(gè)人的年度工作總結(jié)如下,以便于發(fā)現(xiàn)自己工作中的不足,并能夠及時(shí)得到大家的幫助和指正。同時(shí)初步做好了新年的計(jì)劃,力爭(zhēng)在20xx年的工作中“百尺竿頭,更進(jìn)一步”,為公司實(shí)現(xiàn)目標(biāo)獻(xiàn)上自己的一份綿薄之力。
    1、加強(qiáng)與各部門(mén)及員工的溝通。作為總經(jīng)理的直隸部門(mén),我深深懂得:既要充分地發(fā)揮好相關(guān)的管理與監(jiān)督職能,及時(shí)地將有關(guān)的信息反饋到領(lǐng)導(dǎo)層,為領(lǐng)導(dǎo)的決策做好參謀,也要做好與部門(mén)、員工的交流與溝通,充分發(fā)揮他們的主觀能動(dòng)性及工作積極性。從走進(jìn)訊時(shí)的第一天開(kāi)始,半年來(lái),我堅(jiān)持做到了一周少則二次多則五次的走訪。通過(guò)經(jīng)常走訪店鋪,加強(qiáng)了與各店鋪人員的思想交流與意見(jiàn)交換,成功調(diào)解多起員工之間的矛盾,從而也對(duì)穩(wěn)定各店鋪經(jīng)營(yíng)管理也起到了一定的促進(jìn)作用。再一方面,深入了解員工的需求,傾聽(tīng)各店鋪人員的心聲,并及時(shí)地做好他們思想穩(wěn)定工作。并多次與大家就工作與生活,前程與抱負(fù),理想與價(jià)值觀等方面進(jìn)行交流,使得大家感受到在訊時(shí)這個(gè)大家庭的的溫暖與發(fā)展熱情。
    2、堅(jiān)持培訓(xùn)工作兩手抓。“一手抓計(jì)劃,一手抓落實(shí)”。通過(guò)制訂公司年度培訓(xùn)計(jì)劃,確立公司培訓(xùn)的總體目標(biāo),督促各部按時(shí)、按要求完成各項(xiàng)培訓(xùn)。同時(shí)加強(qiáng)了對(duì)公司招聘的新員工,采取店鋪內(nèi)工作引導(dǎo)的形式,進(jìn)行了企業(yè)認(rèn)知、管理規(guī)范、工作技能技巧的培訓(xùn),使得他們能夠快速、較好地進(jìn)入工作狀態(tài),從“低能力、高意愿”向“高能力、高意愿”階段發(fā)展過(guò)渡。
    3、嚴(yán)格把好人員招聘與管理關(guān)。我們通過(guò)尋找與當(dāng)?shù)氐娜瞬攀袌?chǎng)和勞務(wù)市場(chǎng)建立良好的關(guān)系,基本上滿足了公司日常人員、技術(shù)管理人員的需要,對(duì)求職人員的身份、簡(jiǎn)歷、資料等真實(shí)性進(jìn)行嚴(yán)格審查,在擇才任用的時(shí)候堅(jiān)持做到了不選高能干不了實(shí)事的,只選合適于公司及崗位的;在員工日常管理工作方面,主要通過(guò)調(diào)查、了解、走訪、詢問(wèn)等多種形式,及時(shí)掌握員工的思想動(dòng)態(tài)和需求,對(duì)于違反公司規(guī)章制度的員工,做到了對(duì)事不對(duì)人,心慈手不軟的處理。
    4、行政事務(wù)管理工作。遵循了靈活、一切行動(dòng)聽(tīng)指揮的原則。根據(jù)公司及領(lǐng)導(dǎo)的要求,不折不扣地完成了上級(jí)下達(dá)的指令和任務(wù),妥善地處理了對(duì)外和對(duì)內(nèi)的協(xié)調(diào)性工作,發(fā)揮出了后勤、保障的職能。并加強(qiáng)了對(duì)各店鋪及員工的考核,按照公司考核管理制度,及時(shí)收集和匯總出了各連鎖店鋪經(jīng)營(yíng)與考核情況,并且有針對(duì)性地對(duì)各店鋪人員,特別是經(jīng)理的考勤、排班、請(qǐng)假、補(bǔ)休情況進(jìn)行了一一的核實(shí);對(duì)各店鋪申請(qǐng)的費(fèi)用,采取了電話溝通、現(xiàn)場(chǎng)了解的形式,逐筆審核了各店鋪申請(qǐng)費(fèi)用的合理性。
    5、文書(shū)、日常報(bào)表、檔案的管理工作。加強(qiáng)了對(duì)總部人員、各店鋪主管/助理出勤情況的考核與管理,及時(shí)起草和下發(fā)了公司有關(guān)管理規(guī)章制度,有效保證了日常工作的開(kāi)展。
    為了培養(yǎng)自身的綜合能力,取人之長(zhǎng)、補(bǔ)己之短。學(xué)習(xí)各種與工作相關(guān)的法規(guī)、制度、專業(yè)技術(shù)、專業(yè)知識(shí)等。時(shí)刻保持著一顆永攀高峰的進(jìn)取之心,使自己的知識(shí)與與社會(huì)、公司的發(fā)展同步。工作之余,通過(guò)報(bào)紙、雜志、書(shū)籍等積極學(xué)習(xí)專業(yè)理論知識(shí),并加強(qiáng)個(gè)人品德素質(zhì)修養(yǎng)、職業(yè)道德情操及管理水平的提高。
    行政人事工作是一項(xiàng)比較繁雜的工作,我必須認(rèn)真對(duì)待公司里的每一項(xiàng)“雜工”,事無(wú)巨細(xì)。在工作中遇到的不少問(wèn)題,但都在經(jīng)理的幫助下得到了有效解決。如何更好地開(kāi)展今后的工作,我想還必須得結(jié)合公司的具體情況和發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo),逐步完善公司的組織規(guī)劃、招聘與錄用、培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)、薪酬福利、績(jī)效考核、勞動(dòng)關(guān)系,從而增強(qiáng)公司的人力競(jìng)爭(zhēng)力,讓我們訊時(shí)通訊公司與時(shí)俱進(jìn),蒸蒸日上。
    當(dāng)然我本身經(jīng)驗(yàn)不足,做事常粗心大意,對(duì)企業(yè)的了解也不夠深入,所以,有什么不合理的地方,做的不好的地方,還請(qǐng)多多包涵與指教。如何做好一個(gè)合格的行政助理,我看了相關(guān)的資料要求,比如博學(xué)多才,知識(shí)廣博,處世經(jīng)驗(yàn)豐富。處世細(xì)心,善于察言觀色,了解行為心理學(xué)等?,F(xiàn)在的自己遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。如何讓自己的工作有一個(gè)更大的提高與進(jìn)步?這是我所迫切尋求的,路漫漫其修遠(yuǎn)兮,吾將上下而求索。新的一年,新的形式、新的要求、新的方案,全新的開(kāi)始,全新的一年,全新的未來(lái)!愿各位領(lǐng)導(dǎo)在今后的工作中多給我指示,謝謝。
    為了更好地發(fā)揮人力資源管理的功效,有利于明年的工作的開(kāi)展。現(xiàn)結(jié)合本人工作崗位,對(duì)于今后工作的開(kāi)展提出以下建議:
    2、在招聘時(shí),對(duì)于外地戶口人員提供不了擔(dān)保人的,按照公司規(guī)定沒(méi)有進(jìn)行錄用,但是本人認(rèn)為這與公司重視人才的理念不符,不利于公司招聘新人員時(shí)的優(yōu)中選優(yōu),也不利于公司形象與口碑,公司能否采取多種擔(dān)保形式,以改變這種不利于公司任用人才的因素。
    4、公司要制訂出更為合理的薪酬方案和制度,要真正體現(xiàn)人才與價(jià)值的對(duì)等;
    5、明年應(yīng)初步建立起適應(yīng)的績(jī)效管理體系與制度。
    拍賣(mài)公司個(gè)人年終工作心得篇十六
    一年來(lái),xx保險(xiǎn)xx公司在省市公司準(zhǔn)確領(lǐng)導(dǎo)下,依靠我公司全體員工的不懈努力,公司業(yè)務(wù)取得了突破性進(jìn)展,率先在全省突破保費(fèi)收入千萬(wàn)元大關(guān)。今年,我公司提前兩個(gè)月完成了省公司下達(dá)的全年?duì)I銷(xiāo)任務(wù),各項(xiàng)工作健康順利發(fā)展。下面結(jié)合我的具體分管工作,談?wù)勥@個(gè)年來(lái)的成績(jī)與不足。
    積極貫徹省市公司關(guān)于公司發(fā)展的一系列重要指示,與時(shí)俱進(jìn),勤奮工作,務(wù)實(shí)求效,勇?tīng)?zhēng)一流,帶領(lǐng)各部員工緊緊圍繞“立足改革、加快發(fā)展、真誠(chéng)服務(wù)、提升效益”這個(gè)中心,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀點(diǎn)、改革創(chuàng)新,面對(duì)競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈的臨沂保險(xiǎn)市場(chǎng),強(qiáng)化核心競(jìng)爭(zhēng)力,展開(kāi)多元化經(jīng)營(yíng),經(jīng)過(guò)努力和拼搏,公司保持了較好的發(fā)展態(tài)勢(shì),為xx保險(xiǎn)公司的持續(xù)發(fā)展,做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
    全方面增強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提升自身業(yè)務(wù)素質(zhì)水平和管理水平。作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部,肩負(fù)著上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和全體員工賦予的重要職責(zé)與使命,公司的經(jīng)營(yíng)方針政策需要我去貫徹實(shí)施。所以,我十分注重保險(xiǎn)理論的學(xué)習(xí)和管理水平的培養(yǎng)。注意用科學(xué)的方法指導(dǎo)自己的工作,規(guī)范自己的言行,樹(shù)立強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心,持續(xù)提升自己的業(yè)務(wù)水平和管理水平。
    持續(xù)提升公司業(yè)務(wù)人員隊(duì)伍的整體素質(zhì)水平。一年來(lái),我一直把培養(yǎng)展業(yè)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)作為團(tuán)隊(duì)建設(shè)的一項(xiàng)重要內(nèi)容來(lái)抓,并和經(jīng)理室一起實(shí)施有針對(duì)性的培訓(xùn)計(jì)劃,增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和員工隊(duì)伍建設(shè)。
    “沒(méi)有規(guī)矩不成方圓”。要想使一個(gè)公司穩(wěn)步發(fā)展,必須制定規(guī)范增強(qiáng)管理。管理是一種投入,這種投入必定會(huì)產(chǎn)生效益。我分管的是業(yè)務(wù)工作,更需要向管理要效益。只有持續(xù)完善各種管理制度和方法,并真正貫徹到行動(dòng)中去,才能出成績(jī)、見(jiàn)效益。業(yè)務(wù)管理中我主要做了以下工作:
    1、根據(jù)市公司下達(dá)給我們的全年銷(xiāo)售任務(wù),制定各個(gè)部室的周、月、季度、年銷(xiāo)售計(jì)劃。制定計(jì)劃時(shí)本著實(shí)事求是、根據(jù)各個(gè)險(xiǎn)種特點(diǎn)、客戶特點(diǎn),部室情況確定每個(gè)部室合理的、可實(shí)現(xiàn)的目標(biāo)。在目標(biāo)確定之后,我本著“事事落實(shí),事事督導(dǎo)”的方針,通過(guò)增強(qiáng)過(guò)程的管理和監(jiān)控,來(lái)確保各部室目標(biāo)計(jì)劃的順利完成。
    2、作為分管業(yè)務(wù)的經(jīng)理我十分注重各個(gè)展業(yè)部室的團(tuán)隊(duì)建設(shè)。一直注重部室經(jīng)理和部室成員的思想和業(yè)務(wù)素質(zhì)教育。一年來(lái),我多次組織形勢(shì)動(dòng)員會(huì)、業(yè)務(wù)研討會(huì),展開(kāi)業(yè)務(wù)培訓(xùn)活動(dòng),組織大家學(xué)知識(shí)、找經(jīng)驗(yàn),提升職工全面素質(zhì)。培訓(xùn)重點(diǎn)放在學(xué)習(xí)保險(xiǎn)理論、展業(yè)技巧的知識(shí)上,并且強(qiáng)調(diào)對(duì)團(tuán)隊(duì)精神的培育。學(xué)習(xí)促動(dòng)了各個(gè)團(tuán)隊(duì)自身素質(zhì)的持續(xù)提升,為公司的持續(xù)、穩(wěn)定發(fā)展打下扎實(shí)的基礎(chǔ)。
    3、協(xié)助經(jīng)理室全面推動(dòng)薪酬制度創(chuàng)新,持續(xù)夯實(shí)公司基礎(chǔ)管理工作。建立與崗位和績(jī)效掛鉤的薪酬制度改革。今年,我緊緊圍繞職位明確化、薪酬社會(huì)化、獎(jiǎng)金績(jī)效化和福利多樣化“四化”目標(biāo),全面推動(dòng)企業(yè)薪酬體制改革。初步建立了一個(gè)能上能下,能進(jìn)能出,能夠充分激發(fā)員工積極性和創(chuàng)造性的用人機(jī)制。
    除了業(yè)務(wù)管理工作,我還兼任了營(yíng)銷(xiāo)一部的經(jīng)理。營(yíng)銷(xiāo)一部營(yíng)銷(xiāo)員只有一名,我的業(yè)務(wù)主要是面向大客戶。我的大客戶業(yè)務(wù)主要是生資公司的。根據(jù)生資公司車(chē)隊(duì)的特點(diǎn),在原有車(chē)輛保險(xiǎn)的基礎(chǔ)上,我在全市首先開(kāi)辦了針對(duì)營(yíng)業(yè)性貨車(chē)的貨運(yùn)險(xiǎn)。貨運(yùn)險(xiǎn)的開(kāi)辦既為客戶提供了安全保障又增加了公司保費(fèi)收入,真可謂一舉兩得。經(jīng)過(guò)不懈努力,我部全年完成保費(fèi)收入xx元,其中車(chē)險(xiǎn)保費(fèi)xx元,非車(chē)險(xiǎn)業(yè)務(wù)xx元,滿期賠付率為。成為公司發(fā)展的重要保證。
    因?yàn)楣ぷ髑ь^萬(wàn)緒,加上分管業(yè)務(wù)較多,有時(shí)難免忙中出錯(cuò)。例如有時(shí)服務(wù)不即時(shí),統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)出現(xiàn)偏差等。有時(shí)工作有急躁情緒,有時(shí)工作急于求成,反而影響了工作的進(jìn)度和質(zhì)量;處理一些工作關(guān)系時(shí)還不能得心應(yīng)手。
    總之,一年來(lái),我嚴(yán)于律己、克己奉公,用自身的帶頭作用,在思想上提升職工的理解,行動(dòng)上用嚴(yán)格的制度規(guī)范,在我的帶領(lǐng)下,公司員工以持續(xù)發(fā)展建設(shè)為己任,以“誠(chéng)信為先,穩(wěn)健經(jīng)營(yíng),價(jià)值為上,服務(wù)社會(huì)”為經(jīng)營(yíng)宗旨,銳意改革,持續(xù)創(chuàng)新,規(guī)范運(yùn)作,取得了很大成績(jī)。
    新的一年即將到來(lái),保險(xiǎn)市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)將更加激烈,公司要想繼續(xù)保持較好的發(fā)展態(tài)勢(shì),必須進(jìn)一步解放思想,更新觀點(diǎn),突破自我,逐漸增大市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)力度。新的.一年我將以飽滿的激情、以百倍的信心,迎接未來(lái)的挑戰(zhàn),使本職工作再上新臺(tái)階。我相信,在上級(jí)公司的準(zhǔn)確領(lǐng)導(dǎo)下,在全體員工的共同努力下,上下一心,艱苦奮斗,同舟共濟(jì),全力拼搏,我們公司一定能夠創(chuàng)造出更加輝煌的業(yè)績(jī)。
    拍賣(mài)公司個(gè)人年終工作心得篇十七
    20xx年xx月來(lái)我公司,這幾年中在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位成員的幫助與支持下,按照公司及車(chē)間的要求,通過(guò)不斷的努力,較好地完成了自己的本職工作,并且在工作上有了新的突破,工作方式和工作效率有了很大的提升,現(xiàn)將今年的工作總結(jié)如下:
    一主要完成的工作:
    (1)狠抓安全管理,減少事故發(fā)生:身為一名基層干部,雖然能力有限,但肩負(fù)員工的生命安全的重任從未放松。
    ? (2)保證產(chǎn)品質(zhì)量提高產(chǎn)品品質(zhì):我深知作為公司基層,自己的工作直接影響車(chē)間的工作質(zhì)量,出對(duì)公司的負(fù)責(zé)任,我在質(zhì)量控制方面,一直不敢松懈,對(duì)于生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題從不輕易放過(guò),會(huì)主動(dòng)與質(zhì)控溝通解決問(wèn)題,同時(shí)加強(qiáng)員工對(duì)質(zhì)量的重要性的認(rèn)識(shí),要求大家認(rèn)真做好自檢互檢工作,確保不讓同樣的問(wèn)題出現(xiàn)。
    ?? (3)提高班組管理力度:在我的積極帶領(lǐng)下并很好的完成了部門(mén)交給的各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù),還把產(chǎn)能翻了又翻,同時(shí)在管理上借簽以往的方法,使員工的執(zhí)行力得到很大的提高,友好團(tuán)結(jié),工作認(rèn)真,提高了工作效率和工作質(zhì)量,降底了成本,改進(jìn)技術(shù)多項(xiàng),為我公司每月增值幾萬(wàn)元的收入。如:邊角料以廢變寶。
    二,工作出現(xiàn)的問(wèn)題及解決方法: 公司創(chuàng)建到現(xiàn)在,雖然在不斷的努力下取得了很好成績(jī),但同時(shí)也存在一些問(wèn)題和不足,以下幾點(diǎn)比較突出:
    ? (1)班組管理方面:如,員工的標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè),專業(yè)技術(shù)水平,有待改進(jìn)和提高,沒(méi)有高素質(zhì)的員工,就沒(méi)有高質(zhì)量的產(chǎn)品,員工管理不好是領(lǐng)導(dǎo)的'錯(cuò),因此在以后的工作中,要提高員工綜合素質(zhì)問(wèn)題,加強(qiáng)崗位技能和專業(yè)技術(shù)知識(shí)的培訓(xùn),企業(yè)文化是很重要。
    ?? (3)安全生產(chǎn)方面:安全管理沒(méi)有做到位,力度不夠,安全培訓(xùn)不到位,勞保用品不全.還有質(zhì)量問(wèn)題,如:今年安全事故累累發(fā)生,都沒(méi)有在發(fā)生一次事故后及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),避免類似的事件再發(fā)生,使我公司的利益受到損傷,為止.在今后的工作加強(qiáng)安全培訓(xùn),使每位員工都認(rèn)識(shí)到安全生產(chǎn)的重要性。從而形成“人人重視安全生產(chǎn),人人參與安全生產(chǎn)”的良好性。
    三、新年工作 計(jì)劃: 新的一年意味著新的起點(diǎn),新的機(jī)遇,新的挑戰(zhàn),在這一基礎(chǔ)上我必須擁有新的高度,在原有的基礎(chǔ)上再接再厲,認(rèn)真提高工作水平,為我公司發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量,我計(jì)劃把我公司的功能背板作技術(shù)改進(jìn)。最后再次感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我的幫助,在新的一年我會(huì)再接再厲用優(yōu)秀的工作業(yè)績(jī)回報(bào)各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與厚愛(ài)。
    謝謝 !
    拍賣(mài)公司個(gè)人年終工作心得篇十八
    我進(jìn)入公司進(jìn)口業(yè)務(wù)部,成為一個(gè)保正人,先開(kāi)始做業(yè)務(wù),后來(lái)負(fù)責(zé)進(jìn)口部帝人這個(gè)客戶的所有出庫(kù)業(yè)務(wù)。我從一開(kāi)始的不熟悉到后來(lái)的得心應(yīng)手,后來(lái)升職為主管,目前主要負(fù)責(zé)部門(mén)的結(jié)算工作。在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我按照公司的工作精神和工作要求,刻苦勤奮、兢兢業(yè)業(yè)工作,出色完成了領(lǐng)導(dǎo)安排的工作任務(wù),取得良好的成績(jī)?,F(xiàn)將個(gè)人工作情況總結(jié)如下:
    一、認(rèn)真努力學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)工作水平。
    今年4月我進(jìn)入公司工作,深刻認(rèn)識(shí)到公司是一家專業(yè)從事進(jìn)出口貿(mào)易服務(wù)和保稅物流服務(wù)的第三方物流企業(yè),要做好進(jìn)口業(yè)務(wù)工作,需要有扎實(shí)的業(yè)務(wù)工作水平。為此,我認(rèn)真努力學(xué)習(xí)國(guó)家法律法規(guī)、政策方針和進(jìn)出口貿(mào)易服務(wù)與保稅物流服務(wù)知識(shí),提高自己的業(yè)務(wù)工作水平,以便能夠做好進(jìn)口業(yè)務(wù)工作和部門(mén)結(jié)算工作。工作中遇到不熟悉的情況和不懂的問(wèn)題,虛心向領(lǐng)導(dǎo)和同事們請(qǐng)教,以增加自己的工作經(jīng)驗(yàn)和業(yè)務(wù)技能。通過(guò)認(rèn)真努力學(xué)習(xí),我有效提高自己的業(yè)務(wù)工作水平,使自己能夠按照公司的工作精神和工作要求,全面做好進(jìn)口業(yè)務(wù)工作和部門(mén)結(jié)算工作,提高工作效率和工作質(zhì)量,為公司健康、持續(xù)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
    二、刻苦勤奮工作,努力完成工作任務(wù)。
    無(wú)論是做進(jìn)口業(yè)務(wù)工作,還是負(fù)責(zé)部門(mén)結(jié)算工作,我都嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真對(duì)待每項(xiàng)工作。
    (一)以客戶為中心,創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)服務(wù)形象。
    在做進(jìn)口業(yè)務(wù)工作中,我嚴(yán)格遵守公司“一切為了客戶”的服務(wù)承諾,“全程物流,集成服務(wù)”的核心理念,認(rèn)真為客戶做好服務(wù)工作。在處理客戶問(wèn)題時(shí)堅(jiān)持以客戶為中心,把客戶利益放在首位,真心真意展示我們公司優(yōu)質(zhì)服務(wù)形象,取得了客戶的滿意,促進(jìn)了公司進(jìn)口業(yè)務(wù)的發(fā)展,創(chuàng)造了良好經(jīng)濟(jì)效益。
    (二)以精確為前提,按時(shí)完結(jié)工作任務(wù)。
    在負(fù)責(zé)部門(mén)結(jié)算工作中,我按照公司的工作精神,認(rèn)真做好結(jié)算工作,確保正確、按時(shí)完成結(jié)算工作任務(wù),提高結(jié)算工作效率和質(zhì)量,促進(jìn)公司整體工作發(fā)展,實(shí)現(xiàn)“創(chuàng)新物流服務(wù),提升客戶價(jià)值”的公司使命。
    三、嚴(yán)格要求自己,促進(jìn)工作發(fā)展。
    我進(jìn)入公司時(shí)間不長(zhǎng),在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下,在同事們的支持下,我迅速成長(zhǎng)起來(lái),無(wú)論是業(yè)務(wù)水平還是思想覺(jué)悟,都有很大的提高,真誠(chéng)感到公司是一個(gè)溫暖的大家庭,自己能成為公司的一員,感到十分榮幸。在今后的工作中,我要嚴(yán)格要求自己,增強(qiáng)工作責(zé)任心和緊迫感,堅(jiān)持客戶至上原則,認(rèn)真、精確、按時(shí)做好結(jié)算工作,爭(zhēng)取取得更好的成績(jī)。同時(shí),還要積極承擔(dān)公司布置和安排的其他工作任務(wù),在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦完做好,為公司經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)健康、持續(xù)、快速發(fā)展,作出自己應(yīng)有的努力和貢獻(xiàn)。
    拍賣(mài)公司個(gè)人年終工作心得篇十九
    總結(jié)是最好的老師,沒(méi)有總結(jié)就沒(méi)有進(jìn)步,總結(jié)是一面鏡子,通過(guò)總結(jié)可以全面地對(duì)自己的成績(jī)與教訓(xùn)、長(zhǎng)處與不足、困難與機(jī)遇進(jìn)行客觀評(píng)判,為下一步工作理清思路,明確目標(biāo),制訂措施,提供參考和保障。下面是本站小編為您精心整理的公司。
    個(gè)人。
    本人20xx年在xx公司綜合管理部擔(dān)任行政后勤崗的工作,一年來(lái),根據(jù)總公司行政管理的相關(guān)政策精神,結(jié)合分公司的實(shí)際,我積極、認(rèn)真地完成了本職崗位的各項(xiàng)工作,現(xiàn)對(duì)20xx年的整體工作總結(jié)如下:
    一、行政后勤。
    (一)職場(chǎng)管理方面。
    1、指導(dǎo)、協(xié)助等5家下屬三、四級(jí)機(jī)構(gòu)更換新職場(chǎng)各項(xiàng)材料的準(zhǔn)備工作;根據(jù)實(shí)際工作需要,向總公司申請(qǐng)?jiān)黾臃止颈静控?cái)務(wù)單辦公職場(chǎng)面積。
    2、及時(shí)與機(jī)構(gòu)對(duì)裝修問(wèn)題進(jìn)行溝通,并審核等7家機(jī)構(gòu)職場(chǎng)裝修預(yù)算。
    3、等五家機(jī)構(gòu)制作廣告牌、指路牌費(fèi)用的審核工作。
    4、分公司本部職場(chǎng)情況:根據(jù)各部門(mén)職能的調(diào)整,人員的調(diào)配,對(duì)部分辦公室進(jìn)行調(diào)整并重新布局,合理利用空間;組織學(xué)習(xí)消防知識(shí),提高員工的安全防火意識(shí);更換職場(chǎng)窗簾、租賃綠色植物,美化辦公環(huán)境;職場(chǎng)的安全保衛(wèi)、清潔衛(wèi)生等方面的管理。
    (二)會(huì)務(wù)接待方面。
    與各星級(jí)標(biāo)準(zhǔn)的酒店建立了良好的合作關(guān)系,并簽訂了消費(fèi)優(yōu)惠協(xié)議,為公司員工差旅住宿提供了便利和保障。
    (三)行政費(fèi)用預(yù)算和開(kāi)支管理。
    1、在20xx年行政費(fèi)用支出過(guò)程中,本著費(fèi)用從緊、實(shí)際工作需要等原則,嚴(yán)格把控20xx年分公司本部和各機(jī)構(gòu)的行政費(fèi)用支出,尤其嚴(yán)格把控固定成本投入,通過(guò)以需申購(gòu)、調(diào)配利用閑臵設(shè)備等措施節(jié)約費(fèi)用開(kāi)支。
    2、根據(jù)總公司預(yù)算編制的各項(xiàng)要求,結(jié)合分公司20xx年的實(shí)際及的發(fā)展規(guī)劃,及時(shí)完成了職場(chǎng)費(fèi)用、固定資產(chǎn)支出等預(yù)算的編制工作。
    (四)通訊方面。
    1、及時(shí)完成了全年各部門(mén)提出的新裝電話、移機(jī)、電話故障處理、電話維修等工作。
    2、與移動(dòng)公司交涉,追回xx公司在20xx年雙重收取集團(tuán)彩鈴費(fèi)用x萬(wàn)x千多元,將這筆費(fèi)用及時(shí)返還員工個(gè)人手機(jī);與電信公司交涉,追回電信公司在20xx年至20xx年三年未按合約履行違規(guī)收取的通訊費(fèi)用3萬(wàn)2千元。
    (六)證照方面。
    在相關(guān)主管部門(mén)規(guī)定的年檢時(shí)間內(nèi),按時(shí)完成了分公司本部20xx年度《營(yíng)業(yè)執(zhí)照》、《組織機(jī)構(gòu)代碼證》、《房屋租賃許可證》等證照的年檢工作,保證了公司經(jīng)營(yíng)的合法性。
    (七)其它后勤工作。
    1、根據(jù)各部門(mén)及同城門(mén)店的需求,及時(shí)供應(yīng)辦公耗材、五金耗材、清潔用品,并適量進(jìn)行管控,每月或季度定期結(jié)算,保障各部門(mén)及同城門(mén)店辦公設(shè)備的正常運(yùn)作。
    2、審核分公司本部物業(yè)管理、水電、停車(chē)等費(fèi)用,按時(shí)辦理費(fèi)用結(jié)算,及時(shí)與物業(yè)管理公司溝通,處理各項(xiàng)物業(yè)管理問(wèn)題。
    3、每月按時(shí)上報(bào)電話、耗材、招待等各類行政費(fèi)用公示表。
    二、物資管控。
    1、完成了本部固定資產(chǎn)和低值易耗品包括申購(gòu)、購(gòu)臵、入庫(kù)登記、調(diào)撥、維修、報(bào)廢、盤(pán)點(diǎn)等日常管理工作。
    2、根據(jù)各機(jī)構(gòu)提出的申請(qǐng)及時(shí)審核配臵及實(shí)際需要,并在分公司審批完畢后跟蹤、落實(shí)和反饋總公司批復(fù)結(jié)果;按程序辦理分公司與分公司、分公司與各機(jī)構(gòu)、各機(jī)構(gòu)之間的資產(chǎn)調(diào)撥手續(xù)。
    3、根據(jù)總公司對(duì)門(mén)店閑臵資產(chǎn)的處理意見(jiàn),以內(nèi)部調(diào)配為主要原則,根據(jù)各部門(mén)及機(jī)構(gòu)實(shí)際需求,合理調(diào)配處臵閑臵資產(chǎn)。
    4、每月按時(shí)上報(bào)《固定資產(chǎn)月報(bào)表》。
    三、存在的問(wèn)題。
    1、對(duì)機(jī)構(gòu)行政管理工作的管控力度不夠,部分機(jī)構(gòu)對(duì)總分公司要求上報(bào)材料、物資管控等工作執(zhí)行力有待加強(qiáng)。
    2、審核職場(chǎng)裝修方面預(yù)算經(jīng)驗(yàn)不足。
    3、由于崗位的性質(zhì),工作面廣、雜、瑣碎,導(dǎo)致部分工作邂逅,未能及時(shí)辦理。
    四、
    工作計(jì)劃。
    1、加強(qiáng)與總公司各相關(guān)崗位的聯(lián)系,力爭(zhēng)得到總公司更多的指導(dǎo)和支持,更有利于本部和機(jī)構(gòu)的工作。加強(qiáng)與機(jī)構(gòu)的交流和管控,更有力地執(zhí)行總分公司的相關(guān)制度,更好地為機(jī)構(gòu)服務(wù)。
    2、加強(qiáng)自身職場(chǎng)裝修方面知識(shí)的學(xué)習(xí),吸取更多他人的經(jīng)驗(yàn),提高工作效率。
    3、重點(diǎn)處理門(mén)店閑臵資產(chǎn),根據(jù)內(nèi)部需求,合理安排及時(shí)辦理相關(guān)調(diào)撥手續(xù)。
    4、聯(lián)合信息崗與電信公司在通話、網(wǎng)絡(luò)資費(fèi)問(wèn)題上進(jìn)行協(xié)商,爭(zhēng)取更優(yōu)惠的政策。
    時(shí)光飛逝,不知不覺(jué)已經(jīng)過(guò)去一年,在這過(guò)去的一年里,我在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心幫助下,順利的完成了本職工作,現(xiàn)對(duì)上半年工作做一個(gè)總結(jié)。
    一、前臺(tái)接待方面。
    前臺(tái)接待是客服部的服務(wù)窗口,保持信息渠道暢通,監(jiān)督區(qū)域管理、調(diào)度和協(xié)調(diào)各部門(mén)工作,是前臺(tái)接待的主要職責(zé)。接待人員是展現(xiàn)公司形象的第一人,一言一行都代表著公司,是聯(lián)系小區(qū)住戶的窗口。
    通過(guò)這些平凡的日常工作,使我的工作水平有了明顯的提高,受到了小區(qū)業(yè)主及領(lǐng)導(dǎo)的一致好評(píng),也塑造了我們物業(yè)人的新形象。
    二、檔案管理方面。
    檔案是在物業(yè)管理中直接形成的文件材料,嚴(yán)格按照檔案管理規(guī)定對(duì)業(yè)主資料、各部門(mén)檔案、報(bào)修單、工作聯(lián)絡(luò)函、放行條等資料進(jìn)行較徹底的分類整理,做到目錄清晰,檢索方便,各棟住戶資料進(jìn)行盒裝化、各部門(mén)檔案進(jìn)行袋裝化管理,按期、細(xì)致的整理完成。實(shí)現(xiàn)規(guī)范化管理,同時(shí)制定完善資料的保密制度。定期檢查檔案情況,改動(dòng)或缺少及時(shí)完善。上半年共接到各類報(bào)修共宗,辦理放行條張,工作聯(lián)絡(luò)函張。
    三、各項(xiàng)費(fèi)用的收繳工作。
    鑒于物業(yè)管理是一個(gè)高投資、高成本、低回報(bào)的服務(wù)行業(yè)。要確保工作持續(xù)正常進(jìn)行,必須做好各項(xiàng)費(fèi)用的收繳工作,并保證按時(shí)足額收繳。上半年共收取物業(yè)服務(wù)費(fèi)用x元;私家花園養(yǎng)護(hù)費(fèi)x元;光纖使用費(fèi)x元;預(yù)存水費(fèi)xx元;有線電視初裝費(fèi)xx元;燃?xì)獬跹b費(fèi)x元。
    四、經(jīng)驗(yàn)與收獲。
    一年來(lái),通過(guò)努力學(xué)習(xí)和不斷積累,不管是思想認(rèn)識(shí)上還是工作能力上都有了較大的進(jìn)步,已具備了客服中心工作經(jīng)驗(yàn),能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問(wèn)題,在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語(yǔ)表達(dá)能力等方面,經(jīng)過(guò)半年的鍛煉都有了很大的提高,保證了本崗位各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行,能夠以正確的態(tài)度對(duì)待各項(xiàng)工作任務(wù),熱愛(ài)本職工作,認(rèn)真努力貫徹到實(shí)際工作中去。積極提高自身各項(xiàng)業(yè)務(wù)素質(zhì),爭(zhēng)取工作的主動(dòng)性,具備較強(qiáng)的專業(yè)心、責(zé)任心,努力提高工作效率和工作質(zhì)量。
    五、20xx年工作計(jì)劃。
    1、加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)提高,創(chuàng)新工作方法,提高工作效益。
    2、進(jìn)一步加強(qiáng)客服中心的日常管理工作,明確任務(wù),做到嚴(yán)謹(jǐn)有序。
    3、結(jié)合實(shí)際情況,多從細(xì)節(jié)考慮,緊跟領(lǐng)導(dǎo)意圖,協(xié)調(diào)好內(nèi)外部關(guān)系,多為領(lǐng)導(dǎo)分憂解難。
    x月份,在總經(jīng)理的關(guān)心下為我們組織了副班長(zhǎng)以上管理人員出去游玩。通過(guò)這次集體活動(dòng),讓我們更加堅(jiān)定的看到在公司各部門(mén)同事之間都是心連心,共同協(xié)作團(tuán)結(jié),充滿了凝聚力!我們就這次出游在員工中形成的積極影響,大力抓好員工的思想工作,大家的工作激情都非常高漲,員工的潛力得到了進(jìn)一步的挖掘。
    在20xx年的工作里,我們對(duì)自己也有新的目標(biāo)和要求,我們會(huì)更加努力,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們的信任。
    1、狠抓安全生產(chǎn)不放松,加強(qiáng)對(duì)班組安全檢查力度,消除安全隱患,完善崗位責(zé)任制,確保下半年的安全生產(chǎn)。
    2、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)不放松,更出色的完成各項(xiàng)任務(wù)。
    3、加強(qiáng)各部門(mén)協(xié)調(diào)溝通,更快更好地解決生產(chǎn)中遇到的問(wèn)題,完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。
    4、加強(qiáng)車(chē)間管理工作,及時(shí)針對(duì)生產(chǎn)中出現(xiàn)的問(wèn)題,有目標(biāo)性的開(kāi)展產(chǎn)品控制。
    5、制定更加詳細(xì)的員工培訓(xùn)計(jì)劃和內(nèi)容,使員工能夠真正的提高自身素質(zhì)。
    我們深知下半年的工作將是更加艱巨、更加充滿挑戰(zhàn)性,我公司的全體員工將會(huì)全身心的投入到工作中,認(rèn)真學(xué)習(xí)其他榜樣公司員工的工作責(zé)任感和認(rèn)真的工作態(tài)度,加快步伐,以確保20xx年的目標(biāo)任務(wù)順利完成。
    冬去春來(lái),春在招手!展望20xx年的奮斗目標(biāo)與發(fā)展藍(lán)圖,我們堅(jiān)信:在新的一年,通過(guò)全體員工的共同努力,我們一定能實(shí)現(xiàn)新的飛躍、新的輝煌!針對(duì)以往公司缺乏市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,任務(wù)不飽滿,今年經(jīng)營(yíng)收入情況不佳的狀況,今年公司按照集團(tuán)的統(tǒng)一部署,深入扎實(shí)地開(kāi)展思想作風(fēng)整頓和學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng),全面發(fā)動(dòng),層層動(dòng)員,統(tǒng)籌安排,采取各種方式,切實(shí)做到員工工作和思想進(jìn)步兩不誤、兩促進(jìn)。
    時(shí)間飛逝回望20xx年,就20xx年度公司工作情況做以下總結(jié):
    一、多措并舉,積極推進(jìn)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)。
    按照投資公司承包責(zé)任制的要求,分解任務(wù)、落實(shí)責(zé)任,力爭(zhēng)通過(guò)全體員工不懈的努力,超額完成投資公司下達(dá)的凈利潤(rùn)xx萬(wàn)元、年銷(xiāo)氣量萬(wàn)立方米、開(kāi)發(fā)居民用戶xx戶的任務(wù)目標(biāo)。
    1.充分發(fā)揮品牌優(yōu)勢(shì),大力做好宣傳工作,計(jì)劃在電視臺(tái)、政府網(wǎng)站等媒體通過(guò)包版面和連續(xù)報(bào)導(dǎo)的形式開(kāi)辟專欄,專題宣傳天然氣的優(yōu)點(diǎn)和優(yōu)惠政策,提高當(dāng)?shù)鼐用竦恼J(rèn)知度和安裝積極性。
    2.按照優(yōu)先發(fā)展規(guī)模較大小區(qū)、優(yōu)先發(fā)展離管網(wǎng)較近小區(qū)、優(yōu)先發(fā)展管理水平較高小區(qū)、優(yōu)先發(fā)展收入水平較高小區(qū)的“四優(yōu)先”原則,優(yōu)化市場(chǎng)開(kāi)發(fā)結(jié)構(gòu)順序,變?nèi)骈_(kāi)發(fā)為滾動(dòng)開(kāi)發(fā),降低資金占有率,降低居民用戶開(kāi)發(fā)成本。
    3.按照規(guī)劃局的統(tǒng)一規(guī)劃,做好新城區(qū)居民區(qū)的管網(wǎng)規(guī)劃啟動(dòng)銜接,積極做好準(zhǔn)備工作,為進(jìn)入新城區(qū)創(chuàng)造條件。
    4.利用資源優(yōu)勢(shì),為當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展積極做貢獻(xiàn),幫助當(dāng)?shù)卣M(jìn)用氣量較大的工業(yè)用戶,實(shí)現(xiàn)公司與政府合作雙贏。
    5.把鍋爐、餐飲用戶做為開(kāi)發(fā)重點(diǎn),同時(shí)著力發(fā)展lng等可中斷用戶,拓寬銷(xiāo)氣渠道,培植新的用氣增長(zhǎng)點(diǎn)。
    二、強(qiáng)化安全管理,確保運(yùn)營(yíng)安全。
    按牢固樹(shù)立“安全就是政治,安全就是穩(wěn)定,安全就是市場(chǎng),安全就是質(zhì)量,安全就是效益”的觀點(diǎn)不動(dòng)搖,進(jìn)一步強(qiáng)化措施、細(xì)化管理,為公司圓滿完成各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)提供強(qiáng)力安全支撐。
    1.繼續(xù)實(shí)行安全例會(huì)制度,每周召開(kāi)一次安全生產(chǎn)例會(huì),總經(jīng)理每月至少主持召開(kāi)一次安全形勢(shì)分析會(huì)議或安全領(lǐng)導(dǎo)小組成員會(huì)議,每季度召開(kāi)一次qhse體系建設(shè)會(huì)議,對(duì)各類安全隱患及時(shí)研究解決。
    2.強(qiáng)化應(yīng)急值班,加大崗位值班人員的責(zé)任,加倍巡檢密度,在確保日常檢查不放松的情況下,領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì),組織安全員、工程技術(shù)、運(yùn)營(yíng)、巡線人員不定期對(duì)輸氣管網(wǎng)和施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行檢查,確保運(yùn)營(yíng)不出事故。
    3.進(jìn)一步完善qhse管理體系,對(duì)值班、學(xué)習(xí)、巡檢、安全教育內(nèi)容、外來(lái)人員進(jìn)站流程等進(jìn)行進(jìn)一步規(guī)范完善,修訂《門(mén)站應(yīng)急搶險(xiǎn)預(yù)案》、《城區(qū)管網(wǎng)搶險(xiǎn)預(yù)案》和《“反恐”
    應(yīng)急預(yù)案。
    》,不定組織人員進(jìn)行演練,鍛煉廣大干部員工的應(yīng)急能力,確保出現(xiàn)問(wèn)題隊(duì)伍能“拉的出、沖的上、打的贏”。
    三、充分發(fā)揮黨支部堡壘作用,提升干部員工素質(zhì)水平。
    按照《標(biāo)準(zhǔn)化黨支部》建設(shè)要求,扎實(shí)推進(jìn)“四好”、“五型”、“五創(chuàng)”等活動(dòng)的開(kāi)展,增強(qiáng)班子執(zhí)行力、掌控力和創(chuàng)新力,推進(jìn)黨建工作制度化、規(guī)范化建設(shè),促進(jìn)黨支部工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作緊密結(jié)合,為公司做大做強(qiáng)提供堅(jiān)強(qiáng)的政治和組織保證。按照黨員經(jīng)常性教育要求,定期組織干部員工進(jìn)行學(xué)習(xí),使每位干部員工及時(shí)了解上級(jí)的方針政策,使廣大干部尤其是黨員干部樹(shù)立起發(fā)展的緊迫感、認(rèn)識(shí)的危機(jī)感和強(qiáng)烈的使命感,思想上始終與公司、投資公司保持高度一致,自覺(jué)遵守公司的各項(xiàng)制度。根據(jù)上級(jí)公司和地方政府的培訓(xùn)計(jì)劃列出切實(shí)可行的公司干部員工培訓(xùn)計(jì)劃,把政治理論和業(yè)務(wù)培訓(xùn)作為首要任務(wù),全面加強(qiáng)干部、員工政策法規(guī)、業(yè)務(wù)知識(shí)、文化素養(yǎng)培訓(xùn)和技能訓(xùn)練;把干部教育培訓(xùn)的普遍性要求與不同類別、不同層次、不同崗位干部的特殊需要結(jié)合起來(lái),大幅度提高公司干部員工的素質(zhì)水平,充分調(diào)動(dòng)干部員工的積極性和主動(dòng)性。支持工會(huì)組織開(kāi)展豐富多彩、健康向上的業(yè)余文化生活,活躍氣氛,凝聚力量。
    四、構(gòu)建和諧,創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境。
    開(kāi)展企業(yè)文化建設(shè),努力構(gòu)建“讓政府放心、讓社區(qū)和諧、讓居民滿意”的和諧局面。
    1.堅(jiān)持以人為本,細(xì)心體察用戶需求,切實(shí)為用戶提供個(gè)性化服務(wù),通過(guò)細(xì)致的服務(wù),贏得客戶、贏得信賴、贏得市場(chǎng)。
    2.與地方政府加強(qiáng)協(xié)調(diào)溝通,盡努力爭(zhēng)取地方政府的支持,創(chuàng)造和諧融洽的工作氛圍,為企業(yè)爭(zhēng)取寬松的發(fā)展環(huán)境。
    3.積極配合工業(yè)園搞好前期調(diào)試服務(wù),爭(zhēng)取早日用氣,實(shí)現(xiàn)用氣量的重大突破。
    4.工作堅(jiān)持民主集中制,會(huì)前交換意見(jiàn)、溝通思想,聽(tīng)取黨內(nèi)外員工的意見(jiàn)和建議,對(duì)會(huì)上提出的問(wèn)題,及時(shí)落實(shí)整。
    5.加快工程建設(shè),已開(kāi)發(fā)小區(qū)爭(zhēng)取盡早完成安裝,盡早通氣,盡早見(jiàn)效益。改措施,對(duì)員工普遍關(guān)心的問(wèn)題,將整改措施向員工公布,接受員工監(jiān)督,增強(qiáng)員工企業(yè)的歸屬感,穩(wěn)定隊(duì)伍。
    6.邀請(qǐng)地方電視臺(tái)記者和報(bào)社記者對(duì)我公司的管理理念、業(yè)績(jī)、優(yōu)惠政策進(jìn)行專題宣傳報(bào)道,進(jìn)一步提升公司的知名度。
    7.力所能及的參與地方的公益活動(dòng),履行社會(huì)責(zé)任,進(jìn)一步展示旗幟形象。
    五、努力提升公司效益水平。
    認(rèn)真貫徹落實(shí)投資公司“三條紅線不能闖”的要求,堅(jiān)持增效節(jié)支兩手抓,兩手都要硬,確保公司效益穩(wěn)步增長(zhǎng)。
    1.堅(jiān)持對(duì)用戶初裝費(fèi)全額收齊后再施工原則不動(dòng)搖,確保資金回收率。
    2.按照“八統(tǒng)一”的要求,認(rèn)真做好工程投資、物資采購(gòu)、財(cái)務(wù)管理等規(guī)章的落實(shí),大力壓縮管理、運(yùn)營(yíng)、工程成本。
    3.認(rèn)真學(xué)習(xí)研究稅收政策,合理避稅,減少不必要的稅務(wù)交納。
    4.積極做好20xx年已開(kāi)發(fā)居民用戶第三期初裝費(fèi)的收取。
    5.加快工程建設(shè),已開(kāi)發(fā)小區(qū)爭(zhēng)取盡早完成安裝,盡早通氣,盡早見(jiàn)效益。
    歲月如梭,轉(zhuǎn)眼又迎來(lái)了新的一年。在已經(jīng)過(guò)去的20xx年里,我在公司領(lǐng)導(dǎo)是同事的關(guān)心和熱情幫助下,順利完成了前臺(tái)接待相應(yīng)的工作?,F(xiàn)在對(duì)20xx年的工作作出總結(jié)。
    一、前臺(tái)工作的基本內(nèi)容。
    前臺(tái)的工作是一個(gè)需要有耐心和責(zé)任心的崗位,熱誠(chéng)、積極的工作態(tài)度很重要。20xx年x月,我開(kāi)始從事前臺(tái)接待工作,深知接待人員是展示公司形象的第一人。在工作中,嚴(yán)格按照公司的要求,工裝上崗,五官清秀。熱情對(duì)待每一個(gè)來(lái)訪客戶,并熱心的指引到相關(guān)的辦公室。為公司提供了方便,也為客戶提供了方便。接電話時(shí),做到耐心聽(tīng)客戶的詢問(wèn),并力所能及的作出相應(yīng)的解答。
    二、前臺(tái)工作的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。
    在到xxx物業(yè)公司工作前,雖然也有過(guò)前臺(tái)接待的工作經(jīng)驗(yàn),但是,還是需要不斷學(xué)習(xí)和努力的。比如綜合素質(zhì)方面,責(zé)任心和事業(yè)心有待進(jìn)一步提高,服務(wù)觀念有待進(jìn)一步深入。在工作期間,讓我學(xué)會(huì)的如何更好的溝通,如何踏實(shí)的積極進(jìn)取。
    前臺(tái)的工作紛繁蕪雜,在這些混雜的工作過(guò)程中要善于總結(jié),勤于思考,在不斷的學(xué)習(xí)過(guò)程中逐步提高自己,將這些繁雜的事情逐步的程序化,一體化。對(duì)自己處理不當(dāng)?shù)氖虑橐皶r(shí)的改正,努力不再犯同樣的錯(cuò)誤,其實(shí)這些東西說(shuō)起來(lái)都很容易,但在實(shí)際的工作中真正要做到這點(diǎn)卻不是件容易的事,所以在跟進(jìn)工作的過(guò)程中,也要注意跟進(jìn)自己。在做許多事情的時(shí)候要多站在對(duì)方的角度去考慮問(wèn)題,盡可能的做到讓自己的服務(wù)對(duì)象滿意!
    基于對(duì)前臺(tái)接待工作的熱愛(ài),我會(huì)嚴(yán)格要求自己不但要遵守公司的相關(guān)工作制度,還要更積極踏實(shí)的對(duì)待工作。努力提高工作素質(zhì),加強(qiáng)對(duì)工作的責(zé)任心和事業(yè)心。我將進(jìn)一步更好的展示自己的優(yōu)點(diǎn),克服不足,揚(yáng)長(zhǎng)避短。與公司及同事團(tuán)結(jié)一致,為公司創(chuàng)造更好的工作業(yè)績(jī)!
    拍賣(mài)公司個(gè)人年終工作心得篇二十
    20xx年的時(shí)間轉(zhuǎn)眼已經(jīng)結(jié)束,我們即將在這里迎來(lái)全新的一年。但回顧這一年來(lái)的工作情況,作為的xx員工,我意識(shí)到自己在工作中有太多的收獲和成長(zhǎng),但同時(shí)留下了不少的遺憾和不足。為此,我總結(jié)自己的經(jīng)歷,將今年的工作和個(gè)人情況匯報(bào)如下:
    在xx部門(mén)里,我在這一年已久堅(jiān)守在自己的崗位中。雖然工作的目標(biāo)并未有明顯的變化,但我卻在自我的思想、能力以及處理方法上進(jìn)行了許多更新和完善,讓自己的業(yè)務(wù)處理能力得到了極大的提升。
    在嚴(yán)格完成自身工作任務(wù),積極提高個(gè)人能力的同時(shí),我也不忘在日??偨Y(jié)自己的工作方法,檢討自身的工作細(xì)節(jié)。讓自己能從更廣泛的角度去了解工作,發(fā)現(xiàn)工作中的一些不足和問(wèn)題。以此讓自己進(jìn)一步提高工作成績(jī)。
    在20xx年間,通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)的指點(diǎn)和自我的學(xué)習(xí),我深刻認(rèn)識(shí)到了自己在工作中的一些局限。也找到了自己的改進(jìn)方法。借助的資源以及網(wǎng)絡(luò)和書(shū)籍中的知識(shí),我大大提高了自身的業(yè)務(wù)知識(shí),讓自己的工作能力得到了完善和提高。
    轉(zhuǎn)眼,這一年已經(jīng)結(jié)束了。經(jīng)過(guò)在工作中的實(shí)踐的累積,我的工作進(jìn)步迅速,不僅找到了一些改進(jìn)工作的方式方法,還與同事們積極交流,為團(tuán)隊(duì)的建設(shè)做出了一些貢獻(xiàn)。
    1、自我管理的欠缺。
    在這一年的工作中,我有時(shí)候也會(huì)因?yàn)橐恍┕ぷ髦械牟蛔屑?xì)和不細(xì)心,犯下一些細(xì)節(jié)上的小問(wèn)題。在經(jīng)過(guò)檢討和反省后,我認(rèn)為這是自身管理上的不嚴(yán)謹(jǐn),沒(méi)能認(rèn)真保持檢查工作的習(xí)慣所導(dǎo)致的問(wèn)題。
    2、和同事們的交流仍需加強(qiáng)。
    我來(lái)到的時(shí)間雖然不長(zhǎng),與同事們的交流還停留在請(qǐng)教和學(xué)習(xí)方面。這讓我在工作上缺乏了與同事們的配合,也不能了解團(tuán)隊(duì)的情況,不能更好為隊(duì)伍整體做出貢獻(xiàn)。這樣的脫群行為是不應(yīng)該的。我應(yīng)該多來(lái)了解團(tuán)隊(duì),結(jié)合其他同事的情況,全面為部門(mén)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
    以上就是我這一年來(lái)的自我總結(jié)。對(duì)我而言,這一年的工作有了很多的收獲和進(jìn)步,但仍有一些不夠完美的細(xì)節(jié)需要努力。今后我會(huì)更加注重這些方面,并積極與同事們交流共同,為的發(fā)展做出更有價(jià)值的貢獻(xiàn)。
    拍賣(mài)公司個(gè)人年終工作心得篇二十一
    進(jìn)入xx證券已有x年了,這段時(shí)間自身在各個(gè)方面都有所提高,主要體現(xiàn)在:
    一
    進(jìn)入公司以來(lái),從熟悉這個(gè)行業(yè)到通過(guò)資格考試,對(duì)證券這個(gè)行業(yè)有了初步的了解,而xx銀行,通過(guò)渠道營(yíng)銷(xiāo),對(duì)證券業(yè)務(wù)又有了較深的理解,工作中能解決各種基本問(wèn)題。
    在業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)過(guò)程中,與客戶的交談和遇到的不同問(wèn)題,提高了自己的溝通能力和應(yīng)變能力;而對(duì)客戶不定期的回訪,為其提供全方位、多角度的服務(wù),使xx服務(wù)真正的深入人心。
    對(duì)自己經(jīng)手的每一筆業(yè)務(wù),都認(rèn)真對(duì)待,盡量避免給客戶和公司帶來(lái)不必要的麻煩,辦事效率力求最快。
    在業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)中,同樣也發(fā)現(xiàn)了一些問(wèn)題和自己的不足:
    1、證券知識(shí)還須加深了解,需不斷學(xué)習(xí)。
    2、在與客戶關(guān)系維護(hù)中,溝通方式還要逐步加強(qiáng)。
    3、專業(yè)分析能力及營(yíng)銷(xiāo)能力還須進(jìn)一步增強(qiáng)。
    進(jìn)入營(yíng)銷(xiāo)這個(gè)行業(yè),業(yè)績(jī)是衡量一個(gè)人的價(jià)值所在,前x個(gè)月的業(yè)績(jī)表現(xiàn)不佳,我重新整理了思路,在今后的日子里,我要這樣做:
    1、發(fā)傳單
    進(jìn)入xx證券我經(jīng)常發(fā)傳單,雖然發(fā)了很多,效果不是很好,但覺(jué)得還是可行,大量的傳單會(huì)提高公司的知名度,下一步還想適量發(fā)些,堅(jiān)持終會(huì)有效果的。
    2、有效利用銀行資源
    在銀行駐點(diǎn)已有x年了,業(yè)績(jī)十分不理想。銀行很好的服務(wù)有口皆碑,許多客戶慕名而來(lái),如能利用好這一資源緊緊抓住幾個(gè)潛在客戶效果是很好的`,但xx銀行和xx很好的合作關(guān)系和相互間有回扣的合作方式使我一直在尋找突破點(diǎn),雖然很有壓力,但目前與他們處好關(guān)系也是的辦法。駐點(diǎn)客戶經(jīng)理的素質(zhì)直接影響著公司的形象,所以我一直在努力的去做。
    3、充分利用關(guān)系網(wǎng)絡(luò)
    拉動(dòng)朋友或朋友介紹也是一種很有效的辦法。通過(guò)朋友介紹朋友,讓想炒股的客戶選擇我們xx來(lái)開(kāi)戶,另外,對(duì)于已在其它券商開(kāi)通三方存管業(yè)務(wù)的客戶,向客戶介紹我公司的服務(wù)理念及競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),努力將客戶爭(zhēng)取過(guò)來(lái)。
    現(xiàn)在市場(chǎng)波動(dòng)很大,觀望的人占多數(shù),同行間競(jìng)爭(zhēng)也萬(wàn)分激烈,為此,我必須要不斷的學(xué)習(xí),豐富自己的專業(yè)知識(shí),為客戶提供全方位的服務(wù),要想盡一切辦法,盡自己努力來(lái)做。
    拍賣(mài)公司個(gè)人年終工作心得篇二十二
    天氣雖不是特別的嚴(yán)寒,但大街上四處飄飄的招聘條幅足以讓人體會(huì)到20xx年閥門(mén)行業(yè)將會(huì)又是一個(gè)大較場(chǎng),競(jìng)爭(zhēng)將更加白熱化。市場(chǎng)總監(jiān)、銷(xiāo)售經(jīng)理、區(qū)域經(jīng)理,大大小小上百家企業(yè)都在搶人才,搶市場(chǎng),大家已經(jīng)真的地感受到市場(chǎng)的殘酷,坐以只能待毖。總結(jié)是為了來(lái)年揚(yáng)長(zhǎng)避短,對(duì)自己有個(gè)全面的認(rèn)識(shí)。
    今年實(shí)際完成銷(xiāo)售量為5000萬(wàn),其中一車(chē)間球閥20xx萬(wàn),蝶閥1200萬(wàn),其他1800萬(wàn),基本完成年初既定目標(biāo)。
    球閥常規(guī)產(chǎn)品比去年有所下降,偏心半球增長(zhǎng)較快,鍛鋼球閥相比去年有少量增長(zhǎng);但蝶閥銷(xiāo)售不夠理想(計(jì)劃是在1500萬(wàn)左右),大口徑蝶閥(dn1000以上)銷(xiāo)售量很少,軟密封蝶閥有少量增幅。
    總的說(shuō)來(lái)是銷(xiāo)售量正常,oem增長(zhǎng)較快,但公司自身產(chǎn)品增長(zhǎng)不夠理想,“雙達(dá)”品牌增長(zhǎng)也不理想。
    對(duì)于我們生產(chǎn)銷(xiāo)售型企業(yè)來(lái)說(shuō),質(zhì)量和服務(wù)就是我們的生命,如果這兩方面做不好,企業(yè)的發(fā)展壯大就是紙上談兵。
    1、質(zhì)量狀況:質(zhì)量不穩(wěn)定,退、換貨情況較多。如xxx客戶的球閥,xxx客戶的蝶閥等,發(fā)生的質(zhì)量問(wèn)題接二連三,客戶怨聲載道。
    2、細(xì)節(jié)注意不夠:如大塊焊疤、表面不光潔,油漆顏色出錯(cuò),發(fā)貨時(shí)手輪落下等等。雖然是小問(wèn)題卻影響了整個(gè)產(chǎn)品的質(zhì)量,并給客戶造成很壞的印象。
    3、交貨不及時(shí):生產(chǎn)周期計(jì)劃不準(zhǔn),生產(chǎn)調(diào)度不當(dāng)常造成貨期拖延,也有發(fā)貨人員人為因素造成的交期延遲。
    4、運(yùn)費(fèi)問(wèn)題:關(guān)于運(yùn)費(fèi)問(wèn)題客戶投訴較多,尤其是老客戶,如xxx、xxx、xxx等人都說(shuō)比別人的要貴,而且同樣的貨,同樣的運(yùn)輸工具,今天和昨天不一樣的價(jià)。
    5、技術(shù)支持問(wèn)題:客戶的問(wèn)題不回答或者含糊其詞,造成客戶對(duì)公司抱怨和誤解,xxx、xxx等人均有提到這類問(wèn)題。問(wèn)題不大,但與公司“客戶至上”“客戶就是上帝”的宗旨不和諧。
    6、報(bào)價(jià)問(wèn)題:因公司內(nèi)部?jī)r(jià)格體系不完整,所以不同的客戶等級(jí)無(wú)法體現(xiàn),老客戶、大客戶體會(huì)不到公司的照顧與優(yōu)惠。
    經(jīng)過(guò)近兩年的磨合,銷(xiāo)售部已經(jīng)融合成一支精干、團(tuán)結(jié)、上進(jìn)的隊(duì)伍。團(tuán)隊(duì)有分工,有合作,人員之間溝通順利,相處融洽;銷(xiāo)售人員已掌握了一定的銷(xiāo)售技巧,并增強(qiáng)了為客戶服務(wù)的思想;業(yè)務(wù)比較熟練,都能獨(dú)當(dāng)一面,而且工作中的問(wèn)題善于總結(jié)、歸納,找到合理的解決方法,xxx在這方面做得尤其突出。各相關(guān)部門(mén)的配合也日趨順利,能相互理解和支持。好的方面需要再接再勵(lì),發(fā)揚(yáng)光大,但問(wèn)題方面也不少。
    1、人員工作熱情不高,自主性不強(qiáng)。上班聊天、看電影,打游戲等現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。究其原因,一是制度監(jiān)管不力,二則銷(xiāo)售人員待遇較低,感覺(jué)事情做得不少,但和其他部門(mén)相比工資卻偏低,導(dǎo)致心理不平衡。
    2、組織紀(jì)律意識(shí)淡薄,上班遲到、早退現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。這種情況存在公司各個(gè)部門(mén),公司應(yīng)該有適當(dāng)?shù)目记谥贫龋胁涣棘F(xiàn)象發(fā)生時(shí)不應(yīng)該僅有部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)管理,而且公司領(lǐng)導(dǎo)要出面制止。
    3、發(fā)貨人員的觀念問(wèn)題:發(fā)貨人員僅僅把發(fā)貨當(dāng)做一件單純?nèi)蝿?wù),以為貨物出廠就行,少了為客戶服務(wù)的理念。其實(shí)細(xì)節(jié)上的用心更能讓客戶感覺(jué)到公司的服務(wù)和真誠(chéng),比如貨物的包裝、清晰的標(biāo)記,及時(shí)告知客戶貨物的重量,到貨時(shí)間,為客戶盡量把運(yùn)輸費(fèi)用降低等等。
    4、統(tǒng)計(jì)工作不到位,沒(méi)有成品或半成品統(tǒng)計(jì)報(bào)表,每一次銷(xiāo)售部都需要向車(chē)間詢問(wèn)貨物庫(kù)存狀況,這樣一來(lái)可能造成銷(xiāo)售機(jī)會(huì)丟失,造成勞動(dòng)浪費(fèi),而且客戶也懷疑公司的辦事效率。成品倉(cāng)庫(kù)和半成品倉(cāng)庫(kù)應(yīng)定時(shí)提供報(bào)表,告知庫(kù)存狀況以便及時(shí)準(zhǔn)備貨品和告知客戶具體生產(chǎn)周期。
    5、銷(xiāo)售、生產(chǎn)、采購(gòu)等流程銜接不順,常有造成交期延誤事件且推脫責(zé)任,互相指責(zé)。
    6、技術(shù)支持不順,標(biāo)書(shū)圖紙、銷(xiāo)售用圖紙短缺。
    7、部門(mén)責(zé)任不清,本未倒置,導(dǎo)致銷(xiāo)售部人員沒(méi)有時(shí)間主動(dòng)爭(zhēng)取客戶。
    以上問(wèn)題只是諸多問(wèn)題中的一小部分,也是銷(xiāo)售過(guò)程中時(shí)有發(fā)生的問(wèn)題,雖不致于影響公司的根本,但不加以重視,最終可能給公司的未來(lái)發(fā)展帶來(lái)重大的損失。
    我們雙達(dá)公司經(jīng)過(guò)這兩年的發(fā)展,已擁有先進(jìn)的硬件設(shè)施,完善的組織結(jié)構(gòu),生產(chǎn)管理也進(jìn)步明顯,在溫州乃至閥門(mén)行業(yè)都小有名氣。應(yīng)該說(shuō),只要我們戰(zhàn)略得當(dāng),戰(zhàn)術(shù)得當(dāng),用人得當(dāng),前景將是非常美好的。
    “管理出效益”,這個(gè)準(zhǔn)則大家都知道,但要管理好企業(yè)卻不是件容易的事。我感覺(jué)公司比較注重感情管理,制度化管理不夠。嚴(yán)格說(shuō)來(lái)公司應(yīng)該以制度化管理為基礎(chǔ),兼顧情感管理,這樣才能取得管理成果的最大化。就拿考勤來(lái)說(shuō),卡天天打,可是遲到、早退的沒(méi)有處罰,加班的也沒(méi)有獎(jiǎng)勵(lì),那么打不打卡有什么區(qū)別?不如不打。又如員工工作怠慢沒(méi)人批評(píng)指正,即使有人提起最后也是不了了只,這是姑息、縱容,長(zhǎng)此以往,公司利益必然受損。
    過(guò)程決定結(jié)果,細(xì)節(jié)決定成敗。公司的目標(biāo)或者一個(gè)計(jì)劃之所以最后出現(xiàn)偏差,往往是在執(zhí)行的過(guò)程中,某些細(xì)節(jié)執(zhí)行的不到位所造成。老板們有很多好的想法、方案,有很宏偉的計(jì)劃,為什么到了最后都沒(méi)有帶來(lái)明顯的效果?比如說(shuō)公司年初訂的倉(cāng)庫(kù)報(bào)表,成本核算等,開(kāi)會(huì)時(shí)一遍又一遍的說(shuō),可就是沒(méi)有結(jié)果,為什么?這就是政令不通,執(zhí)行力度不夠啊。這就是為什么國(guó)內(nèi)企業(yè)最近幾年都很關(guān)注“執(zhí)行力”的一個(gè)重要原因,執(zhí)行力從那里來(lái)?過(guò)程控制就是一個(gè)關(guān)鍵!完整的過(guò)程控制分以下四個(gè)方面:
    4)公平激勵(lì):建立一只和諧的團(tuán)隊(duì),調(diào)動(dòng)員工的`積極性、主動(dòng)性都需要有一個(gè)公平的激勵(lì)機(jī)制。否則會(huì)造成員工之間產(chǎn)生矛盾,工作之間不配合,上班沒(méi)有積極性。就我的個(gè)人看法,我認(rèn)為銷(xiāo)售部的工資偏低,大環(huán)境比較行業(yè)內(nèi)各個(gè)閥門(mén)廠銷(xiāo)售人員的待遇,小環(huán)境比較公司內(nèi)各部門(mén)的待遇。雖然銷(xiāo)售部各員工做得都很敬業(yè),實(shí)際上大家內(nèi)心都有一些意見(jiàn)。如果公司認(rèn)為銷(xiāo)售部是一個(gè)重要的部門(mén),認(rèn)可銷(xiāo)售部員工的辛苦,希望能留住那些能給公司帶來(lái)利潤(rùn)的銷(xiāo)售人員,那么我建議工資還是要有相應(yīng)調(diào)整,畢竟失去一位員工的損失太大了。
    另外一個(gè)方面就是公司管理結(jié)構(gòu)和用人問(wèn)題。由于公司自身結(jié)構(gòu)的特殊性,人事管理上容易出現(xiàn)越級(jí)管理、多頭管理和過(guò)度管理等現(xiàn)象。越級(jí)管理容易造成部門(mén)經(jīng)理威信喪失,積極性喪失,最后是部門(mén)內(nèi)領(lǐng)導(dǎo)與員工不融洽,遇事沒(méi)人擔(dān)當(dāng)責(zé)任;多頭管理則容易讓員工工作無(wú)法適從,擔(dān)心工作失誤;過(guò)度管理可能造成員工失去創(chuàng)造性,員工對(duì)自己不自信,難以培養(yǎng)出獨(dú)當(dāng)一面的人才。
    以上只是個(gè)人之見(jiàn),請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)評(píng)議。