履行主體責(zé)任情況報告檢察院大全（14篇）

    無論是在學(xué)校還是在職場，報告都是一種常見的書面表達(dá)形式。在報告的編寫過程中，我們可以參考相關(guān)文獻(xiàn)和樣本報告，以提高自己的寫作水平。通過閱讀范文，我們可以了解到不同類型報告的寫作風(fēng)格和結(jié)構(gòu)。
    履行主體責(zé)任情況報告檢察院篇一
    今年以來,我社區(qū)在區(qū)委、街道黨工委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)下,堅(jiān)持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為引領(lǐng)高政治站位,強(qiáng)化“四個意識”,按照全面從嚴(yán)治黨的要求貫徹落實(shí)黨建工作主體責(zé)任制,持續(xù)深入推進(jìn)基層黨組織設(shè)和作風(fēng)建設(shè),扎實(shí)做好社區(qū)黨建的各項(xiàng)工作。結(jié)合本社黨建工作實(shí)際情況,現(xiàn)將今年上半年履行黨建工作主體責(zé)情況匯報如下:。
    （一)強(qiáng)化責(zé)任意識,統(tǒng)籌謀劃抓黨建。
    認(rèn)真履行黨建第一責(zé)任人職責(zé),全力推進(jìn)黨建工作水平不斷強(qiáng)化責(zé)任意識,作為黨建工作“第一責(zé)任人”,牢固杯立“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職”的理念,充分發(fā)揮黨建的統(tǒng)攬、引領(lǐng)作用,始終把黨建工作放在管黨員、抓作風(fēng)、促工作的第一位去落實(shí)。夯實(shí)支部責(zé)任,服務(wù)居民群眾。年初制定2018年黨建工作計(jì)劃,制定社區(qū)黨建工作重點(diǎn)任務(wù)責(zé)任清單,再按照社區(qū)黨建工作重點(diǎn)任務(wù)落實(shí)責(zé)任清單,制定《2018年書記抓黨建工作目標(biāo)責(zé)任書》。大力實(shí)施“黨組織書記領(lǐng)航工程”,充分發(fā)揮黨組織書記抓黨建工作“領(lǐng)航員”作用。落實(shí)“一崗雙責(zé)”制度,黨建工作形成了一把手負(fù)總責(zé),各支部成員齊抓共管的工作格局。
    (二)提升黨員素質(zhì),強(qiáng)化隊(duì)伍抓黨建。
    (三)深化活動載體、突出特色抓黨建。
    1、打造“五心”工作法服務(wù)居民心貼心。
    “兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育開展以來,勤北社區(qū)黨支部不斷整合資源,著力打造“凝心”“愛心”“暖心”“愉心”“安心”的“五心”工作法,積極構(gòu)建黨員和群眾的“連心橋”,扎實(shí)推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,提高為民辦實(shí)事、辦好事的服務(wù)質(zhì)量,推動社區(qū)各項(xiàng)事業(yè)健康有序發(fā)展。
    2、打造“三色”教育新模式,為社區(qū)建設(shè)添風(fēng)采。
    自“兩學(xué)一做”教育工作以來，社區(qū)黨支部積極貫徹落實(shí)，認(rèn)真探索以“紅、綠、橙”三色為基礎(chǔ)的教育模式，不斷提升學(xué)習(xí)效果，扎實(shí)推動教育工作深入開展?！凹t”色黨性教育，提升黨性修養(yǎng)?！熬G”色發(fā)展教育，打造溫馨社區(qū)?！俺取鄙A(yù)警教育，樹立廉政意識。
    3、設(shè)定“黨建鬧鐘”細(xì)致服務(wù)群眾。
    設(shè)立“黨建鬧鐘”，雙向提醒和督促黨組織和黨員切實(shí)履行好黨組織職責(zé)和黨員義務(wù)，讓社區(qū)各黨支部和黨員是可以使自己的政治責(zé)任和歷史使命，以“組織筑堡壘強(qiáng)核心，黨員當(dāng)先鋒做表率”為目標(biāo)，通過墻上、短信、微信等平臺，設(shè)立“黨建鬧鐘”，及時對社區(qū)各黨支部和黨員在細(xì)致為民服務(wù)方面進(jìn)行全方位、立體化的提醒。加強(qiáng)基層黨組織的建設(shè)，提高基層黨組織服務(wù)群眾的能力。聞鈡而醒、聞鐘而起、聞鐘而動。使黨員努力做到當(dāng)先鋒、作表率，讓黨組織更有號召力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。
    （四）強(qiáng)責(zé)任、嚴(yán)紀(jì)律，落實(shí)黨風(fēng)廉政責(zé)任。
    一是切實(shí)履行領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。自覺履行黨風(fēng)廉政建設(shè)“第一責(zé)任人”的職責(zé)，堅(jiān)持將廉政黨課、聽取匯報、開展季度研判和提醒約談，制定了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作責(zé)任制，細(xì)化分解了年度目標(biāo)任務(wù)。二是強(qiáng)化教育監(jiān)督責(zé)任制。開展學(xué)廉活動，貫徹實(shí)施《廉政準(zhǔn)則》，組織觀看警示教育影視片，熟知黨紀(jì)條規(guī)，思想上警鐘長鳴，使黨員干部樹立正確的權(quán)力觀、地位觀，大力弘揚(yáng)清正廉潔、勤政為民的作風(fēng)，切實(shí)促進(jìn)社區(qū)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從業(yè)，進(jìn)一步增強(qiáng)促進(jìn)廉潔從政的責(zé)任感和緊迫感，充分認(rèn)識貫徹實(shí)施《廉政準(zhǔn)則》的重要意義。
    三是強(qiáng)化正風(fēng)肅紀(jì)責(zé)任。深入貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和市區(qū)貫徹意見，設(shè)立干部作風(fēng)建設(shè)監(jiān)督舉報箱，公布舉報電話，及時受理群眾舉報。四是強(qiáng)化示范表率作用。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十九大精神，時刻用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐。增強(qiáng)“四個意識”，堅(jiān)持“四個自信”，在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
    一是黨建責(zé)任進(jìn)一步壓實(shí)落地的問題。黨組織還存在壓力傳導(dǎo)有余，而落地見效不足，上下聯(lián)動、齊抓共管的黨建責(zé)任體系還有待進(jìn)一步完善。
    二是黨員對組織生活熱情不夠。對引導(dǎo)黨員加入黨內(nèi)生活的力度不大，對流動黨員因?yàn)橐\生，不愿參加組織生活和黨內(nèi)其他活動；空掛黨員因長期不在本轄區(qū)居住，參加黨內(nèi)活動不經(jīng)常；退休黨員有人到碼頭車到站的思想，對組織活動參與不積極；失業(yè)黨員大多有失落感，甚至有怨氣，對參加組織生活有抵觸情緒等現(xiàn)象和問題，社區(qū)沒有及時做到分類指導(dǎo)和引導(dǎo)，更沒有拿出有效的解決對策和措施，直接影響了黨內(nèi)活動的正常開展。
    三是各支部組織生活內(nèi)容不豐富。載體活動不夠創(chuàng)新，學(xué)習(xí)內(nèi)容單一化，不能堅(jiān)持經(jīng)常，小若了社區(qū)黨組織的凝聚力。
    一是加強(qiáng)黨員思想政治建設(shè)。把黨建工作同深入學(xué)習(xí)黨的十九大精神和“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、制度化緊密結(jié)合，抓好黨員的思想政治工作和理論知識學(xué)習(xí)，把“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的成果延續(xù)下去，使黨員干部樹立正確的價值觀。提高基層黨組織建設(shè)的整體水平，為群眾辦一些力所能及的實(shí)事。
    二是加強(qiáng)基層黨組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)。牢固樹立抓基層強(qiáng)基礎(chǔ)的鮮明導(dǎo)向，著重將有素質(zhì)、有能力、有水平的青年充實(shí)到基層黨組織中去，為社區(qū)黨建工作注入新鮮血液。制定教育管理黨員、民主評議黨員實(shí)施辦法，嚴(yán)格規(guī)范黨的組織生活，認(rèn)真落實(shí)“三會一課”、民主評議黨員等制度，積極開展在職黨員進(jìn)社區(qū)活動，為社區(qū)群眾排憂解難，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。
    履行主體責(zé)任情況報告檢察院篇二
    今年以來，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，縣環(huán)保分局黨組堅(jiān)決貫徹中央和市委全面從嚴(yán)治黨部署要求，堅(jiān)決扛起全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任，堅(jiān)持把黨風(fēng)廉政建設(shè)要求貫穿于環(huán)保各項(xiàng)工作中，強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)，加強(qiáng)廉政教育，嚴(yán)格紀(jì)律規(guī)定，確保了全面一崗雙責(zé)、從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的有效落實(shí)?，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：
    堅(jiān)持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦。我們始終堅(jiān)持思想建黨，把維護(hù)核心放在首位，筑牢夯實(shí)同以習(xí)近平總書記為核心的黨中央保持高度一致的思想根基，堅(jiān)定不移用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動工作。局黨組理論中心組多次組織集中學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會習(xí)近平總書記系列重要講話和治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略，以“增強(qiáng)‘四個意識’”等內(nèi)容為主題，圍繞學(xué)習(xí)內(nèi)容開展專題討論，使全體黨員干部堅(jiān)定不移把維護(hù)核心、維護(hù)黨中央權(quán)威體現(xiàn)在思想行動上，體現(xiàn)在環(huán)保中心工作中，始終與黨中央保持高度一致。牢牢抓住意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)。
    1、狠抓主體責(zé)任落實(shí)。我們始終牢牢牽住主體責(zé)任這個“牛鼻子”，層層壓實(shí)責(zé)任、級級傳導(dǎo)壓力。局黨組書記堅(jiān)持對全面從嚴(yán)治黨負(fù)總責(zé)，今年以來，先后多次召開會議學(xué)習(xí)了相關(guān)文件要示和縣委領(lǐng)導(dǎo)講話精神，分析了全面從嚴(yán)治黨形勢，聽取了黨風(fēng)廉政建設(shè)專題匯報，分解落實(shí)從嚴(yán)治黨責(zé)任。領(lǐng)導(dǎo)班子成員認(rèn)真履行一崗雙責(zé)，按照工作分工，各負(fù)其責(zé)，統(tǒng)籌推進(jìn)。
    2、突出問題整改。局黨組以省委巡視為契機(jī)，堅(jiān)持問題意識、問題責(zé)任，注重標(biāo)本兼治，綜合施策抓整改。先認(rèn)真開展自查自糾，涉及執(zhí)行黨的路線方針政策、落實(shí)“兩個責(zé)任”、作風(fēng)建設(shè)、黨的建設(shè)等方面，我們按照責(zé)任分工對號入座，局領(lǐng)導(dǎo)班子成員主動認(rèn)領(lǐng)，帶頭整改。
    1、深入開展紀(jì)律警示教育。開展了全體黨員干部警示教育大會，進(jìn)行警示警醒。做到廉潔從政警鐘常鳴。引導(dǎo)黨員干部知規(guī)、明紀(jì)、守底線。組織進(jìn)行了一次黨風(fēng)廉政教育，逐級進(jìn)行了一次談心談話活動，進(jìn)一步強(qiáng)化了黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔自律意識，進(jìn)一步扎緊了制度的籠子，推動了黨內(nèi)監(jiān)督的落實(shí)。引導(dǎo)黨員干部切實(shí)強(qiáng)化紀(jì)律觀念和規(guī)矩意識，嚴(yán)守中央八項(xiàng)規(guī)定，確保風(fēng)清氣正。
    2、樹立正確選人用人導(dǎo)向。局黨組嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和個人有關(guān)事項(xiàng)報告堅(jiān)持原則、敢抓敢管、嚴(yán)抓嚴(yán)管，不回避矛盾和問題。
    深刻認(rèn)識新形勢下加強(qiáng)民主集中制建設(shè)的重要性和緊迫性。我局制定了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)民主集中制建設(shè)的實(shí)施方案》。工作中堅(jiān)持“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則。一是嚴(yán)格黨內(nèi)整治生活，嚴(yán)肅黨的整治紀(jì)律，解決黨組織和黨員干部存在的突出問題，進(jìn)一步優(yōu)化整治生態(tài)和從政環(huán)境的重要保證;二是充分發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主，正確集中集體智慧，促進(jìn)民主可約依法決策，提升局領(lǐng)導(dǎo)班子執(zhí)政能力、推進(jìn)環(huán)境體系建設(shè)和治理能力現(xiàn)代化的重要手段。
    今年以來，我局多措并舉、狠抓落實(shí)，切實(shí)增強(qiáng)黨內(nèi)生活的規(guī)范性和嚴(yán)肅性，有效提升基層黨建工作的整體水平。
    一是加強(qiáng)支部建設(shè)，嚴(yán)格組織生活。確?！叭龝徽n”組織制度的有效落實(shí)，嚴(yán)格組織生活，定期黨支部黨員大會，進(jìn)一步加強(qiáng)支部建設(shè)。
    二是豐富基層黨建活動內(nèi)容，確保各項(xiàng)活動有序開展。嚴(yán)格按照“三會一課”學(xué)習(xí)計(jì)劃，每周學(xué)習(xí)1次，每月召開支部委員會1次，每季度召開黨員大會1次，每半年講黨課1次。認(rèn)真做好“三會一課”、組織民主生活會、民主評議黨員等記錄，確保各項(xiàng)活動有開展、有記錄，促進(jìn)基層黨組織黨內(nèi)組織生活落實(shí)到位。
    三是引導(dǎo)黨員干部立足崗位，嚴(yán)格黨員管理、加強(qiáng)黨員教育的重要保證，引導(dǎo)黨員干部立足崗位，引導(dǎo)黨員強(qiáng)化自我約束，規(guī)范履職盡責(zé)，認(rèn)真解決群眾訴求，密切黨群干群關(guān)系。
    下一步工作打算：
    一是切實(shí)在維護(hù)核心、鑄就忠誠，提高政治站位上下功夫。以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，牢固樹立“四個意識”，嚴(yán)守政治紀(jì)律政治規(guī)矩。
    二是切實(shí)在嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活上下功夫。認(rèn)真執(zhí)行《新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則》、《干部任用條例》，加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)，嚴(yán)格落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制，有效引導(dǎo)網(wǎng)絡(luò)輿情，回應(yīng)社會關(guān)切和群眾期待。
    三是切實(shí)在嚴(yán)格落實(shí)“兩個責(zé)任”上下功夫。深入推進(jìn)不作為不擔(dān)當(dāng)問題專項(xiàng)整治，著力形成管黨治黨全面從嚴(yán)的態(tài)勢，加大監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)力度，堅(jiān)決查處各種形式“四風(fēng)”問題。
    履行主體責(zé)任情況報告檢察院篇三
    以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，涵養(yǎng)拒腐防變的政治生態(tài)。始終把嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩作為黨風(fēng)廉政建設(shè)的首要任務(wù)，堅(jiān)持常學(xué)常講，篤信篤行。一是積極踐行“兩個維護(hù)”、爭當(dāng)“三個表率”。第一時間組織學(xué)習(xí)《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)中央和國家機(jī)關(guān)黨的建設(shè)的意見》和習(xí)近平總書記關(guān)于加強(qiáng)黨的建設(shè)重要論述。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)，圍繞“18個是否”深入開展檢視剖析。為黨員干部作黨課輔導(dǎo)，要求全體黨員干部不忘、初心使命，帶頭做到“兩個維護(hù)”、爭當(dāng)“三個表率”。全體黨員干部對標(biāo)對表，認(rèn)真學(xué)習(xí)，躬身踐行，嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的思想和行動更加自覺。二是嚴(yán)格落實(shí)民主集中制，強(qiáng)化重大決策監(jiān)督。嚴(yán)格落實(shí)“三重一大”議事規(guī)則，注重會前充分醞釀?wù)髑笠庖姡瑫习嘧映蓡T各抒己見，堅(jiān)持民主決策、集體領(lǐng)導(dǎo)。順利完成疫情防控、推進(jìn)復(fù)工復(fù)產(chǎn)等工作任務(wù)，得到上級和群眾的普遍認(rèn)可，暢通言路、民主議事、接受監(jiān)督的政治生態(tài)更加清明。三是嚴(yán)肅認(rèn)真開展黨內(nèi)政治生活。嚴(yán)格落實(shí)黨的組織生活制度，堅(jiān)持“三會一課”、民主生活會、請示報告、談心談話等制度機(jī)制。做到帶頭講黨課、過組織生活，嚴(yán)肅開展批評與自我批評，積極維護(hù)良好的政治生態(tài)。黨內(nèi)政治生活的政治性、時代性、原則性、戰(zhàn)斗性更加堅(jiān)強(qiáng)，黨員干部的政治免疫力不斷增強(qiáng)。
    按照黨中央統(tǒng)一部署，毫不動搖扭住目標(biāo)任務(wù)，推進(jìn)疫情防控工作，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會健康穩(wěn)定發(fā)展。落實(shí)幫扶措施，解決群眾面臨的困難和問題。認(rèn)真研判分析疫情影響，采取有力有效的針對性措施，確保全面完成脫貧攻堅(jiān)任務(wù)。動員全鄉(xiāng)黨員干部積極投身疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展第一線，把黨的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢、密切聯(lián)系群眾優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的強(qiáng)大政治優(yōu)勢，確保黨中央決策部署落地落實(shí)落細(xì)。緊緊圍繞實(shí)現(xiàn)精準(zhǔn)扶貧攻堅(jiān)任務(wù)的目標(biāo)要求，結(jié)合本地實(shí)際，做好各類政策落實(shí)，確保扶貧幫到點(diǎn)上、扶到根上，抓好精準(zhǔn)扶貧任務(wù)最后一戰(zhàn)的組織實(shí)施，確保責(zé)任落實(shí)到位、工作落實(shí)到位。根據(jù)上級要求和今年環(huán)保工作任務(wù)，在明確分工的同時，堅(jiān)持實(shí)行目標(biāo)管理，狠抓落實(shí)，分別與各村、各站所負(fù)責(zé)人簽訂目標(biāo)責(zé)任狀，實(shí)行一級抓一級，一級對一級負(fù)責(zé)。認(rèn)真學(xué)習(xí)國家和省、州、縣關(guān)于掃黑除惡專項(xiàng)斗爭的重要會議和文件精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)掃黑除惡專項(xiàng)斗爭相關(guān)法規(guī)政策，帶頭遵紀(jì)守法，通過聽取工作匯報、走訪干部群眾,全面了解掌握近期工作動態(tài)，常態(tài)長效領(lǐng)導(dǎo)開展掃黑除惡專項(xiàng)斗爭工作。
    始終堅(jiān)持把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，從嚴(yán)自我要求，時常自我警醒，讓鐵的紀(jì)律轉(zhuǎn)化為日常習(xí)慣和自覺遵循。旗幟鮮明地開展好“不忘初心，牢記使命”主題教育，不斷加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書記在黨中央和全黨的核心地位，堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，在大是大非面前始終保持清醒頭腦。自覺深化黨風(fēng)廉政和反腐倡廉教育，自覺做到始終敬畏法律，敬畏紀(jì)律，筑牢拒腐防變的思想防線，堅(jiān)決執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定，堅(jiān)決杜絕職務(wù)違法和職務(wù)犯罪。不斷強(qiáng)化廉潔從政、依法辦事意識，自覺踐行黨員干部廉潔自律規(guī)范，樹立好家風(fēng)、好作風(fēng)，培養(yǎng)健康的生活愛好，凈化不健康的社交圈子，自覺遠(yuǎn)離誘惑，堅(jiān)定守好本心。不斷深化認(rèn)識、提高站位，切實(shí)做好巡視巡察監(jiān)督“后半篇文章”，針對縣委巡察組、脫貧攻堅(jiān)專項(xiàng)巡察反饋的問題，集中精力、不折不扣、一項(xiàng)一項(xiàng)抓好整改落實(shí)。同時，要求鄉(xiāng)紀(jì)委對整改情況加強(qiáng)跟蹤問效，對近期情況進(jìn)行動態(tài)掌握。
    堅(jiān)持把黨的政治建設(shè)擺在首位，第一時間學(xué)習(xí)傳達(dá)習(xí)近平總書記最新講話精神和上級重大決策部署，切實(shí)增強(qiáng)“四個意識”，堅(jiān)定“四個自信”，堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書記黨中央的核心、全黨的核心地位，堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，始終同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，不折不扣落實(shí)加強(qiáng)黨的政治建設(shè)重點(diǎn)任務(wù)。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章和《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)問責(zé)條例》《中國共產(chǎn)黨巡視工作條例》等黨內(nèi)法規(guī)，著力增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活的政治性、時代性、原則性、戰(zhàn)斗性，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。堅(jiān)持黨組中心組理論學(xué)習(xí)、落實(shí)“三會一課”制度、開展“主題黨日”活動等多種形式，抓好理論學(xué)習(xí)工作，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神，組織全體黨員原原本本通讀《習(xí)近平關(guān)于“不忘初心、牢記使命”論述摘編》《習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)綱要》和黨史黨規(guī)，深刻領(lǐng)會黨的十九屆。
    四中全會。
    精神。堅(jiān)持把政治標(biāo)準(zhǔn)貫穿干部“選育管用”全過程，常常與站所負(fù)責(zé)人、村總支書記談心談話，督促從嚴(yán)履行主體責(zé)任。
    充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部“頭雁效應(yīng)”，以自我為主要對象，從自我嚴(yán)起、抓起，帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng)，以身作則、率先垂范，一級做給一級看、一級帶著一級干，以“關(guān)鍵少數(shù)”的自我革命，感染和帶動黨員干部見賢思齊，形成領(lǐng)導(dǎo)干部身體力行、以上率下的“頭雁效應(yīng)”，形成上行下效、轉(zhuǎn)變作風(fēng)的良好氛圍。組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，不斷提升精神境界，進(jìn)一步增強(qiáng)做好工作責(zé)任感、使命感，引導(dǎo)他們扎扎實(shí)實(shí)地苦干實(shí)干，真正做到對黨忠誠、為民盡責(zé)。加大黨務(wù)政務(wù)公開力度，整合群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督、社會監(jiān)督等各種監(jiān)督資源，形成監(jiān)督合力，集上下之力持續(xù)發(fā)力、共同整治，使干部行為受到全方位、多角度、多層面的監(jiān)督，使形式主義、官僚主義無處遁形，形成了以上率下反“四風(fēng)”的示范帶動作用，用實(shí)際行動帶動了全鄉(xiāng)黨員干部作風(fēng)持續(xù)好轉(zhuǎn)。
    作為第一責(zé)任人，對黨風(fēng)廉政建設(shè)重要問題和重要工作均親自過問、親自協(xié)調(diào)、親自督促，全力履行好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制第一責(zé)任人責(zé)任。年初專題召開黨的建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議，安排部署工作，提出目標(biāo)要求。與班子成員集體廉政談話，找問題、講責(zé)任、提要求。開展“黨風(fēng)廉政面對面”活動，先后10余次與重點(diǎn)敏感崗位工作人員面對面講廉潔從政責(zé)任，全體黨員干部嚴(yán)守黨規(guī)黨紀(jì)，廉潔自律、克已奉公的責(zé)任意識進(jìn)一步增強(qiáng)。與各站所、各村負(fù)責(zé)人簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，把黨風(fēng)廉政建設(shè)具體任務(wù)分解下去，與業(yè)務(wù)工作同布置、同檢查、同考核。對黨員開展經(jīng)常性教育、引導(dǎo)提醒工作，讓“紅臉出汗”成為常態(tài)。堅(jiān)持以重大節(jié)日為節(jié)點(diǎn)，做好節(jié)前提醒工作，傳達(dá)學(xué)習(xí)上級的指示文件和違反八項(xiàng)規(guī)定精神的典型案件通報，在全體干部職工中開展好警示教育。帶頭上好廉政黨課，促使黨員干部受教育、明底線、知敬畏，努力營造“不敢腐”的濃厚氛圍。進(jìn)一步嚴(yán)肅扶貧領(lǐng)域監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)工作，履行“一把手”的第一責(zé)任，管好用好扶貧(民生)專項(xiàng)資金，帶隊(duì)開展扶貧領(lǐng)域檢查工作3次，強(qiáng)化監(jiān)督扶貧領(lǐng)域惠民政策的管理和落實(shí)。旗幟鮮明地支持紀(jì)檢機(jī)關(guān)開展工作，為紀(jì)檢機(jī)關(guān)更好地聚焦中心任務(wù)、落實(shí)主業(yè)主責(zé)提供保障，讓紀(jì)檢機(jī)關(guān)積極發(fā)揚(yáng)斗爭精神，強(qiáng)化監(jiān)督、嚴(yán)于執(zhí)紀(jì)、善于問責(zé)，不斷提高黨內(nèi)問責(zé)工作的制度化、規(guī)范化和科學(xué)化水平。
    帶頭遵守黨的紀(jì)律，嚴(yán)格執(zhí)行中央“八項(xiàng)規(guī)定”和省州縣規(guī)定要求。始終把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位，堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想信念，不斷增強(qiáng)道路自信、理論自信、制度自信、文化自信，鑄牢理想信念“主心骨”。認(rèn)真深入開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，學(xué)習(xí)掌握科學(xué)的工作方法和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)，學(xué)習(xí)掌握其中蘊(yùn)含的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，不斷強(qiáng)化政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為總書記的黨中央保持高度一致，堅(jiān)決貫徹落實(shí)黨的路線方針政策和中央各項(xiàng)決策部署。層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，將職責(zé)任務(wù)分解、傳導(dǎo)到班子其他成員，督促他們帶頭抓黨風(fēng)廉政建設(shè)，切實(shí)把“一崗雙責(zé)”落實(shí)到位，努力促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)工作全面融合，形成橫向到邊、縱向到底的履責(zé)架構(gòu)。加強(qiáng)對班子成員的廉政教育、日常管理、監(jiān)督約束，約談財務(wù)、辦公室主要負(fù)責(zé)人，指出他們工作中的問題，要求班子成員分別約談分管部門負(fù)責(zé)人，層層傳導(dǎo)壓力。
    管好家人、管好身邊人，教育他們以平常心對待名利，及時提醒、糾正錯誤言行，從源頭上鏟除親屬和身邊人擅權(quán)干政的土壤。自覺遵守法紀(jì)紅線，帶頭學(xué)法用法，培養(yǎng)法治理念，養(yǎng)成法治思維，正確處理“法”與“權(quán)”關(guān)系、“法”與“情”關(guān)系。嚴(yán)格執(zhí)行廉政建設(shè)各項(xiàng)規(guī)定，對法紀(jì)心存敬畏、“手握戒尺”，依法依規(guī)使用權(quán)力，做好本職工作，規(guī)范“八小時之外”的生活，管好親屬和身邊人。牢固樹立法治理念，不斷增強(qiáng)法治素養(yǎng)，做一個遵法守法的“法治型”干部，從制度上禁止親屬和身邊人擅權(quán)干政的行為。
    履行主體責(zé)任情況報告檢察院篇四
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    
    2019年，在區(qū)委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和區(qū)紀(jì)委的指導(dǎo)支持下，我?guī)ьI(lǐng)區(qū)政協(xié)班子成員牢牢把握黨要管黨、從嚴(yán)治黨的政治責(zé)任，切實(shí)將黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任扛在肩上、抓在手中、落實(shí)在行動上，不斷加強(qiáng)黨的紀(jì)律建設(shè)，堅(jiān)持不懈正風(fēng)肅紀(jì)，認(rèn)真開展“不忘初心，牢記使命”主題教育，深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，持續(xù)營造了風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)，為推動政協(xié)工作再上新臺階，服務(wù)高質(zhì)量發(fā)展樣板區(qū)建設(shè)提供了強(qiáng)力支撐?，F(xiàn)將一年來個人履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任情況報告如下。
    一、強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格落實(shí)主體責(zé)任。
    作為區(qū)政協(xié)黨組書記、主席，我堅(jiān)持做到對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作親力親為，始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭作為重要政治任務(wù)，嚴(yán)格履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，做到警鐘長鳴、常抓不懈。一是統(tǒng)籌謀劃區(qū)政協(xié)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。始終堅(jiān)持把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作作為應(yīng)盡之責(zé)、分內(nèi)之事，黨組會議常態(tài)化研究機(jī)關(guān)黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，有效做到與政協(xié)工作同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核。對照新形勢下全面從嚴(yán)治黨紀(jì)律要求，科學(xué)制定、細(xì)化分解黨風(fēng)廉政建設(shè)工作任務(wù)，對責(zé)任進(jìn)行層層分解，將壓力層層傳導(dǎo)，切實(shí)做到了任務(wù)明確，責(zé)任到人，形成了上下合力共同抓的工作格局。二是切實(shí)肩負(fù)“第一責(zé)任人”職責(zé)。堅(jiān)持做到“四個親自”，對涉及到的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗重要工作、重大問題、重點(diǎn)環(huán)節(jié)，均做到親自部署、親自過問、親自協(xié)調(diào)、親自督辦。定期召開黨組會議，研究部署有關(guān)工作，進(jìn)一步明確區(qū)政協(xié)機(jī)關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制與反腐敗工作的主要內(nèi)容。三是督促班子成員切實(shí)履行“一崗雙責(zé)”。督促班子成員加強(qiáng)對分管委室和聯(lián)系單位黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的指導(dǎo)，對分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，切實(shí)履行“一崗雙責(zé)”，決不允許當(dāng)“老好人”“和事佬”，實(shí)現(xiàn)分管工作與黨風(fēng)廉政建設(shè)互動發(fā)展、協(xié)調(diào)推進(jìn)。
    二、強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)，持續(xù)提升思想意識。
    始終把政治理論學(xué)習(xí)，作為不斷提高政治素養(yǎng)和加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要抓手，帶頭學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神，持續(xù)強(qiáng)化“四個意識”，堅(jiān)決在思想上、政治上、行動上與以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。一是高質(zhì)量開展主題教育。認(rèn)真學(xué)習(xí)《習(xí)近平總書記關(guān)于“不忘初心、牢記使命”論述摘編》等，參加延時學(xué)習(xí)x次，集中學(xué)習(xí)x次，專題討論x次，帶領(lǐng)機(jī)關(guān)黨員赴延安革命圣地、南山革命烈士陵園開展紅色主題教育，實(shí)地學(xué)習(xí)x等身邊先進(jìn)典型，進(jìn)一步磨礪黨性修養(yǎng)，堅(jiān)定理想信念。圍繞產(chǎn)業(yè)發(fā)展、社會民生等開展調(diào)查研究，深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道了解實(shí)情、摸排問題，形成《改進(jìn)土地利用工作，提升土地要素保障》高質(zhì)量調(diào)研報告。深入對照黨章黨規(guī)，對照中央提出的“十八個是否”，查擺自身存在的不足，深刻反思剖析根源，與黨組班子成員真誠開展交心談心，積極開展批評與自我批評，虛心接受班子成員批評意見，認(rèn)真制定整改措施，切實(shí)抓好整改落實(shí)。二是制度化開展理論學(xué)習(xí)。制定《區(qū)政協(xié)2019年學(xué)習(xí)安排意見》，把黨的政策理論、黨風(fēng)廉政建設(shè)及反腐敗教育列入?yún)^(qū)政協(xié)學(xué)習(xí)教育計(jì)劃。深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，認(rèn)真貫徹落實(shí)中央和省委、市委、區(qū)委全面從嚴(yán)治黨要求，不斷筑牢思想基礎(chǔ)。帶頭用好學(xué)習(xí)強(qiáng)國app，每月定期通報機(jī)關(guān)黨員干部學(xué)習(xí)情況，利用機(jī)關(guān)支部微信群和政協(xié)qq群，分享上傳各類學(xué)習(xí)資料x余次，引導(dǎo)黨員干部利用網(wǎng)絡(luò)等載體加強(qiáng)自學(xué)、互動交流，不斷提升政治理論素養(yǎng)。全年組織召開黨組中心組學(xué)習(xí)會x次，開展會前“學(xué)紀(jì)講法”x余次。三是常態(tài)化開展警示教育。利用黨組會、機(jī)關(guān)會議等，傳達(dá)中央和省市區(qū)紀(jì)委、監(jiān)委通報典型違法違紀(jì)案例x次，觀看《詭異婚姻，瘋狂斂財》等警示教育片x次，帶領(lǐng)班子成員積極參加x監(jiān)獄廉政警示教育，教育引導(dǎo)黨員干部從違紀(jì)違法案例中吸取教訓(xùn)，切實(shí)做到明底線、知敬畏、立規(guī)范、守紀(jì)律。緊盯春節(jié)、元旦等重要時間點(diǎn)，組織編發(fā)廉政警示短信、推送典型違紀(jì)案例通報，持續(xù)提醒機(jī)關(guān)干部樹牢“紅線”意識，嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)定。
    三、強(qiáng)化監(jiān)督管理，抓好干部隊(duì)伍建設(shè)。
    持續(xù)加強(qiáng)干部監(jiān)督管理，堅(jiān)持從嚴(yán)教育、從嚴(yán)管理、從嚴(yán)監(jiān)督，鍛造忠誠干凈干部隊(duì)伍。一是加強(qiáng)制度建設(shè)。按照中央和省市區(qū)有關(guān)最新要求，結(jié)合政協(xié)工作實(shí)際，在廣泛征求機(jī)關(guān)干部意見的基礎(chǔ)上，對機(jī)關(guān)管理制度進(jìn)行全面修訂，完善重大事項(xiàng)報告、委室管理、財務(wù)管理等制度x項(xiàng),進(jìn)一步促進(jìn)了工作的規(guī)范化、崗位責(zé)任的明晰化、管理方法的科學(xué)化，有效形成按制度辦事、靠制度管人的工作機(jī)制。二是加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。貫徹落實(shí)新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則的有關(guān)要求，聚焦“四風(fēng)”突出問題，扎實(shí)開展利用地方特產(chǎn)謀取私利問題的集中整治專項(xiàng)行動和自查清理形式主義、官僚主義x個方面突出問題專項(xiàng)行動，做好蒲波違法違紀(jì)“以案促改”工作，深刻吸取彭宇行、侯曉春嚴(yán)重違紀(jì)違法案件教訓(xùn)，全面開展自查自糾，有效推動全面從嚴(yán)治黨要求在政協(xié)落地落實(shí)，持續(xù)營造風(fēng)清氣正的政治氛圍。三是加強(qiáng)日常監(jiān)管。持續(xù)深化運(yùn)用“四種形態(tài)”，堅(jiān)持抓早抓小，對苗頭性、傾向性問題及時提醒糾正，及時“咬耳扯袖”，分別與班子成員、各委室主任談心談話，常態(tài)化關(guān)心關(guān)懷干部思想動態(tài)。全力配合區(qū)委第二巡察組工作，要求全體機(jī)關(guān)干部切實(shí)增強(qiáng)接受巡察監(jiān)督的自覺性和責(zé)任感，主動接受巡察組的監(jiān)督檢查。配合區(qū)委組織部做好科級領(lǐng)導(dǎo)班子研判工作，分析干部特點(diǎn)，加強(qiáng)干部管理，提升機(jī)關(guān)戰(zhàn)斗力。邀請區(qū)紀(jì)委監(jiān)委駐區(qū)委辦紀(jì)檢監(jiān)察組常態(tài)化列席區(qū)政協(xié)黨組會議，參與監(jiān)督區(qū)政協(xié)各項(xiàng)重點(diǎn)工作。四是創(chuàng)新搭建工作展示平臺。圍繞黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)情況，召開黨風(fēng)廉政建設(shè)專題述職會議，分別聽取班子成員、各專委會主任履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任情況及工作推進(jìn)情況，公開曬成績、比實(shí)績，互相取長補(bǔ)短，共同交流學(xué)習(xí)，營造比學(xué)趕超的工作氛圍，持續(xù)深化黨風(fēng)廉政建設(shè)。
    四、強(qiáng)化履職擔(dān)當(dāng)，助推經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展。
    作為政協(xié)主要負(fù)責(zé)人，我始終把加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)與履行政協(xié)職責(zé)緊密聯(lián)系起來，以實(shí)際行動助推x全面建設(shè)高質(zhì)量發(fā)展樣板區(qū)。一是發(fā)揮政協(xié)優(yōu)勢，服務(wù)中心大局。充分發(fā)揮政協(xié)委員智力密集、聯(lián)系廣泛的優(yōu)勢，圍繞區(qū)委、區(qū)政府中心工作積極建言獻(xiàn)策，助力經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展，推動民生福祉持續(xù)改善。先后召開政協(xié)常委會議x次、黨組及主席會議x次。圍繞重大項(xiàng)目建設(shè)、社會民生改善等開展專題調(diào)研、視察、座談，形成工作專報x篇，為區(qū)委、區(qū)政府決策提供了有益參考。歷時8個月，高質(zhì)量完成圖文綜合卷、文史資料卷、政協(xié)委員卷、建言獻(xiàn)策卷x卷、x余萬字、x余張圖片的《走進(jìn)新時代—x區(qū)政協(xié)史跡實(shí)錄》叢書，翔實(shí)而生動地反映了x政協(xié)自成立以來，走過的不平凡歷程。創(chuàng)新開展數(shù)字文史，整合全區(qū)現(xiàn)有公共資源，將《x文史》制作形成電子版，讓文史資料走上“云端”，更好發(fā)揮文史工作存史、資政、團(tuán)結(jié)、育人的作用。二是加強(qiáng)自身建設(shè)，提升履職能力。制定《區(qū)政協(xié)2019年工作要點(diǎn)》，嚴(yán)格落實(shí)《2019年度協(xié)商與監(jiān)督工作計(jì)劃》要求，明確全年x項(xiàng)重點(diǎn)工作和x項(xiàng)重點(diǎn)協(xié)商監(jiān)督工作，逐一明確牽頭領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任委室和完成時限，有力助推區(qū)政協(xié)各項(xiàng)工作有序開展，持續(xù)營造干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。繼續(xù)推行提案辦理第三方評價工作，先后召開提案交辦會、重點(diǎn)提案辦理推進(jìn)會、提案辦理培訓(xùn)會，辦結(jié)提案x件，辦復(fù)率為x%，提案辦理工作質(zhì)量明顯提升。組織政協(xié)委員，報送社情民意信息x篇，市政協(xié)采用x篇，省政協(xié)采用x篇，轉(zhuǎn)報全國政協(xié)x篇，《關(guān)于盡快出臺外商投資安全審查制度細(xì)則的建議》《在商品終端消費(fèi)環(huán)節(jié)實(shí)行價稅分離的建議》等事關(guān)地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、群眾切身利益的高質(zhì)量信息，引起了省、市政協(xié)高度重視，推動相關(guān)問題加快解決。完善基層協(xié)商平臺，探索建立市政協(xié)委員工作室x個、市區(qū)政協(xié)委員聯(lián)合工作室x個、區(qū)政協(xié)委員工作室x個，發(fā)揮委員工作室的橋梁紐帶和聯(lián)系服務(wù)功能，促使委員參政議政工作更有根基、更切實(shí)際、更具針對性，不斷擴(kuò)大政協(xié)影響力。三是持續(xù)傾情傾力抓好脫貧攻堅(jiān)。認(rèn)真抓好對口幫扶工作，由主席、副主席分別帶隊(duì)赴x開展工作對接x批次，累計(jì)召開對口幫扶工作專題會議x次，為聯(lián)系的x縣x捐贈價值x萬元的辦公設(shè)備，捐資x萬元幫助x村完成x縣村級陣地首個標(biāo)準(zhǔn)化公共廁所改造。今年省政協(xié)“我為扶貧攻堅(jiān)做件事”推進(jìn)會在x召開，x政協(xié)作為唯一外地縣級政協(xié)應(yīng)邀參會，并作工作匯報，有關(guān)工作得到省政協(xié)黨組副書記、副主席x肯定性批示。抓好全域結(jié)對工作，與x縣政協(xié)實(shí)地對接結(jié)對工作x批次，邀請x縣政協(xié)委員赴x大學(xué)開展委員履職能力培訓(xùn)，全面完成搭建委員交流平臺等x項(xiàng)結(jié)對工作，兩地政協(xié)合作交流更加緊密。抓好聯(lián)系村、社區(qū)工作，嚴(yán)格按照幫扶走訪工作安排，機(jī)關(guān)干部全年走訪x鎮(zhèn)x村聯(lián)系貧困戶x余次，采購貧困戶蔬菜x斤，水果x斤，家禽x余只，幫助貧困戶協(xié)調(diào)解決土地、就醫(yī)等具體問題x個，主席、副主席分別帶隊(duì)到聯(lián)系村對接工作x余次，幫助大龍村協(xié)調(diào)爭取x整治資金x余萬元、x社區(qū)陣地建設(shè)資金x萬元，指導(dǎo)x社區(qū)做好矛盾糾紛化解，協(xié)調(diào)處理九州領(lǐng)地等項(xiàng)目群眾阻工事件，有效維護(hù)地方和諧穩(wěn)定。
    五、強(qiáng)化廉潔自律，發(fā)揮頭雁標(biāo)桿作用。
    帶頭按要求報告?zhèn)€人及家庭有關(guān)情況。認(rèn)真組織科級干部填報廉政檔案，及時動態(tài)掌握干部履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和遵守廉潔自律等情況。三是嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神。持續(xù)規(guī)范廉潔從政行為，不斷改進(jìn)機(jī)關(guān)文風(fēng)、會風(fēng)和工作作風(fēng)，精簡會議、文件，壓縮“三公”經(jīng)費(fèi)，杜絕利用公款吃請、互贈禮物、變相旅游和安排消費(fèi)性質(zhì)的娛樂健身等活動。嚴(yán)格執(zhí)行財經(jīng)紀(jì)律，牢固樹立過緊日子思想，厲行節(jié)約，科學(xué)、合理地安排經(jīng)費(fèi)支出預(yù)算，嚴(yán)格控制公車使用及公務(wù)接待費(fèi)用等，確保財務(wù)管理工作的制度化、規(guī)范化和透明化。四是嚴(yán)格落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制。始終在政治上與黨中央和省委、市委、區(qū)委保持高度一致，弘揚(yáng)主旋律，傳播正能量，樹牢社會主義核心價值觀，旗幟鮮明的反對妄加評論中央大政方針、編造散布違背黨的路線的言論、傳播丑化黨和國家形象的言論，堅(jiān)決維護(hù)黨的權(quán)威和形象。
    一年來，我以身作則，堅(jiān)持從自身做起，從小事做起，始終恪守廉潔從政的各項(xiàng)規(guī)定，不搞權(quán)錢交易，不利用職權(quán)為個人謀私利，不干有損于國家、集體和人民的事情，堂堂正正做人，清清白白辦事，管好配偶、子女和身邊工作人員，當(dāng)好反腐倡廉帶頭人，以自己實(shí)際行動取信于組織、取信于干部群眾，保持了一名共產(chǎn)黨員清正廉潔的政治本色。
    在今后的工作中，我將繼續(xù)以習(xí)近新時代中國特色社會主義思想為指引，加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育，淬煉黨性，履行好肩負(fù)的黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，以踏石留印、抓鐵有痕的精神，抓實(shí)區(qū)政協(xié)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)政協(xié)全體機(jī)關(guān)干部和廣大政協(xié)委員，深入貫徹落實(shí)區(qū)委“x”總體戰(zhàn)略，凝心聚力、務(wù)實(shí)建言，為x全面建設(shè)高質(zhì)量發(fā)展樣板區(qū)做出新的更大貢獻(xiàn)。
    履行主體責(zé)任情況報告檢察院篇五
    20xx年在市委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和市紀(jì)委的正確指導(dǎo)下，上余鎮(zhèn)黨委以落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為抓手，深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，為加快建設(shè)“五個上余”提供了堅(jiān)強(qiáng)有力的紀(jì)律保障。根據(jù)市委辦〔2017〕59號《關(guān)于認(rèn)真做好黨委（黨組、黨工委）履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任情況報告工作的通知》精神，現(xiàn)將上余鎮(zhèn)黨委2018年度履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任及黨委主要負(fù)責(zé)人履行“第一責(zé)任人”職責(zé)情況報告如下：
    1、成立組織機(jī)構(gòu)。鎮(zhèn)黨委高度重視黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作，始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制擺上重要議事日程。成立了以黨委書記陳忠喜為組長，黨委副書記毛水根為副組長，其他班子領(lǐng)導(dǎo)為成員的黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，鎮(zhèn)屬單位、各行政村也都成立了以黨組織負(fù)責(zé)人為組長的領(lǐng)導(dǎo)小組，按照“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，黨政齊抓共管，紀(jì)委組織協(xié)調(diào)，部門各負(fù)其責(zé)，依靠群眾參與”的工作機(jī)制，形成了“一把手”負(fù)總責(zé)、一級抓一級、層層抓落實(shí)的良好工作格局。
    2、明確責(zé)任分工。進(jìn)一步明確黨委負(fù)責(zé)人是履行黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)，對全鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)總責(zé)，做到與經(jīng)濟(jì)建設(shè)和其它重要工作一起部署，一起落實(shí)；經(jīng)常到重點(diǎn)村、落后村調(diào)研黨風(fēng)廉政建設(shè)情況，主持召開黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會議，認(rèn)真落實(shí)“四個親自”要求，做到“重要工作親自部署，重大問題親自過問，重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)，重要案件親自督辦”。認(rèn)真落實(shí)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子“一崗雙責(zé)”，將反腐倡廉工作任務(wù)逐項(xiàng)分解，分別落實(shí)給黨政班子成員，做到每項(xiàng)工作有責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、有具體責(zé)任人；充分發(fā)揮紀(jì)檢部門的作用，支持鎮(zhèn)紀(jì)委履行職責(zé)。
    3、健全工作機(jī)制。嚴(yán)格執(zhí)行“領(lǐng)導(dǎo)干部有關(guān)事項(xiàng)報告制度”，認(rèn)真落實(shí)“民主集中制”，發(fā)揮黨委會作用，對于重大事項(xiàng)，均由集體討論決定；定期召開班子民主生活會，開展批評與自我批評，不斷提高決策民主化、科學(xué)化水平；認(rèn)真落實(shí)主要領(lǐng)導(dǎo)對本單位財務(wù)、干部人事、工程招標(biāo)、行政審批和物資采購工作負(fù)總責(zé)，班子成員根據(jù)工作分工，對職責(zé)范圍內(nèi)的工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的“五個不直接分管”規(guī)定和鎮(zhèn)班子成員在干部大會上述職述廉；進(jìn)一步完善“廉政談話制度”，特別是對班子成員做到經(jīng)常提醒和督促，要求他們牢固樹立廉潔從政意識。
    4、強(qiáng)化督查考核。加強(qiáng)對黨風(fēng)廉政責(zé)任制落實(shí)情況的督查，堅(jiān)持經(jīng)常性檢查與重點(diǎn)督查相結(jié)合，從源頭上推進(jìn)反腐倡廉各項(xiàng)工作的落實(shí)。我們采取了以下措施：
    一是定期召開黨委會議，聽取責(zé)任落實(shí)情況匯報，解決責(zé)任落實(shí)中的困難和問題；
    三是將貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況作為村干部基本報酬考核的重要內(nèi)容，并將考核結(jié)果作為評先、評優(yōu)的重要依據(jù)之一。
    （二）強(qiáng)化教育，筑牢拒腐防變的思想道德防線在推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中，我們堅(jiān)持教育為先、預(yù)防為主的原則，把對黨員干部的思想政治教育放在首位。鎮(zhèn)黨委把黨風(fēng)廉政宣傳教育納入了黨委中心工作的總體部署，充分利用每次鎮(zhèn)、村干部大會，結(jié)合工作實(shí)際開展一系列黨風(fēng)廉政教育。
    1、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，深入開展廉潔從政教育。深入開展黨的十八大、在十八屆中央紀(jì)委二次全會上的講話精神的學(xué)習(xí)貫徹活動；先后組織鎮(zhèn)、村黨員干部學(xué)習(xí)了《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定（試行）》以及中央、省、市一系列關(guān)于廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，教育和引導(dǎo)黨員干部樹立共產(chǎn)主義信念，切實(shí)提高廣大黨員干部責(zé)任意識和紀(jì)律意識，促使全體黨員干部廉潔自律。全年黨委理論中心組專題學(xué)習(xí)反腐倡廉2次，開展黨風(fēng)黨紀(jì)教育4次。
    2、結(jié)合典型案例，開展黨紀(jì)黨風(fēng)警示教育。組織全鎮(zhèn)各村書記主任收看警示教育片，通過因經(jīng)濟(jì)、財務(wù)等犯罪入刑人員現(xiàn)身說法來保持警鐘長鳴，防微杜漸；組織鎮(zhèn)、村干部學(xué)習(xí)省有關(guān)違法違紀(jì)通報，使廣大黨員干部從反面教材中汲取教訓(xùn)，增強(qiáng)自身免疫力；深化廉政風(fēng)險防控工作，做到“四個到位”，即排查到位、公開到位、執(zhí)行到位、動態(tài)監(jiān)管，同時利用崗位風(fēng)險防控系統(tǒng)，做好提醒教育。
    3、濃厚宣傳氛圍，加強(qiáng)廉政文化建設(shè)。不斷豐富廉政文化內(nèi)涵，創(chuàng)新廉政文化的傳播方式，推動“廉政文化進(jìn)家庭”活動深入開展。統(tǒng)一制作廉政文化宣傳畫，分發(fā)到各村張貼展示，進(jìn)一步營造了“以廉為榮、以貪為恥”的良好社會氛圍。特別是新一屆村級組織換屆選舉期間，利用短信提醒、制作換屆紀(jì)律小卡片、張貼宣傳標(biāo)語等多種形式，大力宣傳換屆紀(jì)律，確保了村級組織換屆風(fēng)清氣正。
    （三）嚴(yán)明紀(jì)律，逐步優(yōu)化經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展軟環(huán)境圍繞黨委中心工作，以項(xiàng)目征遷攻堅(jiān)年、民生工作提升年、作風(fēng)建設(shè)加強(qiáng)年等“三個年”活動為總抓手，加大治理經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展軟環(huán)境工作力度，狠抓干部工作紀(jì)律，努力轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。
    1、加強(qiáng)作風(fēng)效能建設(shè)。全年定期或不定期采取多種形式進(jìn)行檢查，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，重點(diǎn)加強(qiáng)上班時間工作紀(jì)律監(jiān)督檢查；圍繞轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)、增強(qiáng)服務(wù)觀念和提高辦事效率，充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察職能，有效介入土地征遷、三改一拆、清潔家園、服務(wù)群眾等經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展軟環(huán)境建設(shè)的各個環(huán)節(jié)，堅(jiān)決查處服務(wù)承諾不兌現(xiàn)、辦事拖拉推諉等行為，促進(jìn)了干部作風(fēng)的進(jìn)一步好轉(zhuǎn)和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展軟環(huán)境的進(jìn)一步優(yōu)化。
    2、強(qiáng)化政府服務(wù)職能。鎮(zhèn)各辦公室設(shè)立了崗位去向牌，勞動保障、民政、計(jì)生、招投標(biāo)等群眾辦事較多的業(yè)務(wù)部門安排一名工作人員到鎮(zhèn)便民服務(wù)中心大廳集中辦公，解決了群眾“找人難、辦事難”的問題，進(jìn)一步把“以人為本、方便群眾、服務(wù)基層”的服務(wù)理念落到了實(shí)處。
    3、嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度。鎮(zhèn)黨委、政府主要領(lǐng)導(dǎo)及班子成員認(rèn)真貫徹執(zhí)行中央“八項(xiàng)規(guī)定”、省委“六個嚴(yán)禁”和市委“十個不準(zhǔn)”等有關(guān)規(guī)定。為實(shí)現(xiàn)科學(xué)管理、有效管理，鎮(zhèn)黨委結(jié)合鎮(zhèn)實(shí)際情況制定完善了值班、住夜、駐聯(lián)村、學(xué)習(xí)、考勤、問責(zé)等制度，并開展專項(xiàng)督查，對于違反相關(guān)規(guī)定的工作人員，進(jìn)行了嚴(yán)肅的批評教育。
    1、強(qiáng)化信訪工作，認(rèn)真解決群眾利益訴求。鎮(zhèn)黨委堅(jiān)持把信訪舉報工作當(dāng)作一項(xiàng)重要工作抓緊抓實(shí)，嚴(yán)格落實(shí)信訪工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，認(rèn)真做好群眾來信來訪工作，對群眾反映的問題，凡符合政策能解決的，立即予以解決；對不符合政策的訴求，要求相關(guān)工作人員耐心細(xì)致解釋，做實(shí)做細(xì)群眾的思想工作；堅(jiān)持每日一名值班領(lǐng)導(dǎo)信訪接待，建立重要信訪包案制，暢通信訪渠道，及時化解了各類問題，維護(hù)了群眾合理訴求。2018年共排查受理各類矛盾糾紛212起，化解208起；受理各類信訪件190件，報結(jié)169件，調(diào)處成功率、報結(jié)率分別達(dá)98.1%和89%，妥善化解省信訪積案2件。
    2、保持高壓態(tài)勢，堅(jiān)決查處違法違紀(jì)案件。依照“立黨為公，執(zhí)政為民”的宗旨，嚴(yán)格依紀(jì)依法查處違法違紀(jì)案件。2018年重點(diǎn)加強(qiáng)農(nóng)村集體“三資”管理，嚴(yán)格“三公”經(jīng)費(fèi)管理，強(qiáng)化審計(jì)監(jiān)督，嚴(yán)肅查處各類違紀(jì)違法案件5起，處理黨員6人。通過查案，有效促進(jìn)了全鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)，推動各項(xiàng)工作的順利開展，為我鎮(zhèn)社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)有力的紀(jì)律保障。
    鎮(zhèn)黨委作為農(nóng)村政治、經(jīng)濟(jì)和各項(xiàng)社會事業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)核心，是基層組織的“龍頭”，其“龍頭”作用能否充分發(fā)揮，主要取決于黨委自身建設(shè)的水平。為此，鎮(zhèn)黨委非常重視班子自身建設(shè)。
    1、堅(jiān)持落實(shí)黨內(nèi)各項(xiàng)制度。
    一是堅(jiān)持黨委理論中心組學(xué)習(xí)制度。在學(xué)習(xí)過程中，主要領(lǐng)導(dǎo)遵守時間，帶頭學(xué)習(xí)，班子成員也都能按照要求開展學(xué)習(xí)活動，從而保證了理論中心組學(xué)習(xí)真正取得實(shí)效。
    二是堅(jiān)持落實(shí)班子成員分工責(zé)任制。結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際情況和班子成員各自特點(diǎn)，科學(xué)分工，明確了班子成員的崗位職責(zé)，要求他們認(rèn)真落實(shí)廉潔從政相關(guān)規(guī)定。
    四是堅(jiān)持注重維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)和統(tǒng)一。黨委領(lǐng)導(dǎo)能夠團(tuán)結(jié)、帶領(lǐng)班子成員搞好工作，及時了解掌握班子成員的思想動態(tài)，關(guān)心班子成員的成長，在日常工作中做到“大事講原則，小事講風(fēng)格”，遇事多商量多溝通，努力營造一種真誠相待、寬松和諧的氛圍。
    2、嚴(yán)格干部選拔任用工作。鎮(zhèn)黨委嚴(yán)格按照《干部任用條例》的規(guī)定，實(shí)行民主推薦、民主測評、公開公示、組織考察、集體研究、任前談話等程序和要求。
    三是嚴(yán)格工作程序，把好決策關(guān)。嚴(yán)格按照《條例》辦事，任人唯賢，使優(yōu)秀正直、才能出眾的干部充分發(fā)揮自己的才干?？傊谑形?、市紀(jì)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，2018年我鎮(zhèn)黨委在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面取得了一定成績，但與上級要求仍有一定差距；2019年，我們將按照年初制定的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作目標(biāo)，進(jìn)一步深入開展反腐倡廉宣傳教育，進(jìn)一步加強(qiáng)制度建設(shè)，進(jìn)一步糾正不正之風(fēng)，進(jìn)一步嚴(yán)肅黨的紀(jì)律，進(jìn)一步加強(qiáng)班子自身建設(shè)，進(jìn)一步提高人民群眾對反腐倡廉建設(shè)的滿意度，扎實(shí)開展各項(xiàng)工作，努力實(shí)現(xiàn)干部清正、政府清廉、政治清明，為我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會和諧提供堅(jiān)強(qiáng)的紀(jì)律保證。
    履行主體責(zé)任情況報告檢察院篇六
    20***年在縣委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和縣紀(jì)委的正確指導(dǎo)下，xxx鄉(xiāng)黨委以落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為抓手，深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐朽工作，為加快建設(shè)富裕、文明、和諧、穩(wěn)定的xxx提供了堅(jiān)強(qiáng)有力的紀(jì)律保障。根據(jù)縣紀(jì)委《關(guān)于認(rèn)真做好黨委（黨組）履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任情況報告工作的通知》精神，現(xiàn)將xxx鄉(xiāng)黨委20xx年度履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任情況報告如下：
    1、統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
    一是落實(shí)主體責(zé)任。成立了以黨委書xxx為組長，鄉(xiāng)長xxx為副組長，其他班子領(lǐng)導(dǎo)為成員的黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，健全“一把手負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)各負(fù)其責(zé)，班子成員齊抓共管，紀(jì)委監(jiān)督”的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。鄉(xiāng)屬單位、各行政村也都成立了以黨組織負(fù)責(zé)人為組長的領(lǐng)導(dǎo)小組。
    二是鄉(xiāng)黨委對年度反腐倡廉工作進(jìn)行了統(tǒng)一安排，年初，確定了xx項(xiàng)工作任務(wù)分解給班子成員，并落實(shí)了主管領(lǐng)導(dǎo)。
    三是細(xì)化村級黨組織目標(biāo)管理考核。與各村簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀，把11項(xiàng)村級反腐倡廉工作任務(wù)下達(dá)到村，明確考核細(xì)則，作為年終對村目標(biāo)管理考核的重要內(nèi)容之一。
    2、宣傳教育責(zé)任。在推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中，堅(jiān)持教育為先、預(yù)防為主的原則，把對黨員干部的思想政治教育放在首位，充分利用每次鄉(xiāng)、村干部大會，結(jié)合工作實(shí)際開展一系列黨風(fēng)廉政教育。
    一是深入開展黨的十八大、國家總書記在十八屆中央紀(jì)委三次全會上的講話精神的學(xué)習(xí)貫徹活動，先后組織鄉(xiāng)、村黨員干部學(xué)習(xí)了《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定（試行）》以及中央、省、市一系列關(guān)于廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，教育和引導(dǎo)黨員干部樹立共產(chǎn)主義信念，切實(shí)提高廣大黨員干部責(zé)任意識和紀(jì)律意識，促使全體黨員干部廉潔自律。
    二是組織全鄉(xiāng)各村書記主任收看警示教育片，通過因經(jīng)濟(jì)、財務(wù)等犯罪入刑人員現(xiàn)身說法來保持警鐘長鳴，防微杜漸。
    三是深化廉政風(fēng)險防控工作，做到“四個到位”，即排查到位、公開到位、執(zhí)行到位、動態(tài)監(jiān)管，同時利用廉政風(fēng)險防控系統(tǒng)，做好提醒教育。
    3、作風(fēng)建設(shè)責(zé)任。全年定期或不定期采取多種形式進(jìn)行檢查，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，重點(diǎn)加強(qiáng)上班時間、值班期間工作紀(jì)律監(jiān)督檢查。圍繞轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)、增強(qiáng)服務(wù)觀念和提高辦事效率，充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察職能，有效介入土地征遷、重點(diǎn)工程配合、清潔工程、服務(wù)群眾等經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展軟環(huán)境建設(shè)的各個環(huán)節(jié)，堅(jiān)決查處服務(wù)承諾不兌現(xiàn)、辦事拖拉推諉等行為，促進(jìn)了干部作風(fēng)的進(jìn)一步好轉(zhuǎn)和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展軟環(huán)境的進(jìn)一步優(yōu)化。上半年，2名村干部因工作不力被誡勉談話。
    4、選人用人責(zé)任。嚴(yán)格按照《干部任用條例》的規(guī)定和要求選任干部。堅(jiān)持“任人唯賢、德才兼?zhèn)洹钡倪x拔任用原則，注重選拔群眾公認(rèn)、注重實(shí)績、在本職崗位上表現(xiàn)優(yōu)秀的干部。堅(jiān)持資格條件不符合要求的不提拔，群眾基礎(chǔ)差、威信低的不提拔，嚴(yán)把干部入口關(guān)，無一例違反規(guī)定突擊調(diào)動提拔的干部。堅(jiān)持大穩(wěn)定、小調(diào)整的調(diào)整原則，有計(jì)劃、有步驟地推進(jìn)干部任用工作。上半年，嚴(yán)格按照程序研究討論提拔村支委干部2人。
    5、制度建設(shè)責(zé)任。鄉(xiāng)黨委認(rèn)真落實(shí)國家總書記把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子里的要求，建立健全《xxx鄉(xiāng)黨委會議制度》、《xxx鄉(xiāng)黨委重大問題議事制度》、《xxx鄉(xiāng)關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員分工的通知》等制度文件，制定了黨委會議流程圖，進(jìn)一步規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)班子決策行為，提高科學(xué)決策、民主決策水平。按照縣委組織部的要求，領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)，接受組織監(jiān)督。建立廉政風(fēng)險預(yù)警機(jī)制，加強(qiáng)廉政風(fēng)險點(diǎn)的收集、分析和研判，及時發(fā)出預(yù)警信息，做到廉情動態(tài)及時掌握、及早應(yīng)對，提升預(yù)防力。
    6、懲治腐朽責(zé)任。上半年，在鄉(xiāng)黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和支持下，共查處各類違紀(jì)案件3件，3名黨員受到黨紀(jì)處分，撤銷2名村黨支部書職務(wù)。針對村支部兩名干部違法違紀(jì)事件，要求領(lǐng)導(dǎo)干部履行好“一崗雙責(zé)”，要求干部強(qiáng)化自律意識，并重點(diǎn)就易發(fā)腐朽的財務(wù)管理環(huán)節(jié)等，加強(qiáng)了相應(yīng)的監(jiān)管措施。同時，在機(jī)關(guān)干部大會、村干部大會上進(jìn)行通報，強(qiáng)調(diào)廉政建設(shè)的重要性、執(zhí)行制度的嚴(yán)肅性，嚴(yán)防新的腐朽行為發(fā)生。
    7、監(jiān)督管理責(zé)任。定期聽取工作匯報，充分支持鄉(xiāng)紀(jì)委開展本職工作，及時協(xié)調(diào)解決工作難題。加大人力、物力投入，實(shí)施紀(jì)委規(guī)范化建設(shè)，實(shí)現(xiàn)“四有”標(biāo)準(zhǔn)，達(dá)到了有牌子、有辦公場所、有辦公辦案設(shè)備（電話、電腦、打印機(jī)、傳真機(jī)、照相機(jī)、舉報箱、檔案柜等）、有基本的交通保證等要求。配齊配強(qiáng)紀(jì)委副書記和紀(jì)檢專干。支持紀(jì)委書記履行職責(zé)，保證其參與鄉(xiāng)黨委工作決策、干部任免、項(xiàng)目安排和大額資金監(jiān)管等重要事項(xiàng)的權(quán)力。
    8、示范表率責(zé)任。半年來，采取多種形式組織班子成員認(rèn)真學(xué)習(xí)縣委、縣紀(jì)委全會精神，認(rèn)真開展反腐倡廉宣傳教育工作，通過學(xué)習(xí)和深入開展各項(xiàng)活動，增強(qiáng)了班子成員廉潔從政、遵紀(jì)守法的意識。同時，認(rèn)真落實(shí)述職述德述廉等黨內(nèi)監(jiān)督制度和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政相關(guān)規(guī)定，班子自身建設(shè)得到了進(jìn)一步加強(qiáng)。
    1、領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)責(zé)任。做到四親自，即重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦。研究制定了xxx鄉(xiāng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)工作計(jì)劃、目標(biāo)要求和具體措施，并能及時抓部署、抓協(xié)調(diào)、抓督促、抓落實(shí)。支持鄉(xiāng)紀(jì)委開展每月一次的明查暗訪，促進(jìn)了干部作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。堅(jiān)持班子集中研究、集體決定、做好表率，嚴(yán)格控制各種費(fèi)用的支出，單位公務(wù)接待費(fèi)同比下降80%，有力地杜絕了公款吃喝、奢侈浪費(fèi)現(xiàn)象的發(fā)生。
    2、組織推動責(zé)任。牽頭召開班子成員會議，每季度至少一次專題研究責(zé)任制落實(shí)情況。按時參加涉及黨風(fēng)廉政建設(shè)全局性工作的會議和活動，簽批有關(guān)重要文件和材料。20**年以鄉(xiāng)黨委名義下發(fā)紀(jì)委工作的文件2個，內(nèi)容涵蓋作風(fēng)、考核、制度建設(shè)等方面，這些文件的出臺，有力的推動了黨風(fēng)廉政建設(shè)。工作一分部署、九分落實(shí)，機(jī)制形成后，能通過聽取匯報、問詢、協(xié)調(diào)、督查等方式及時檢查，促使開展到位。
    3、教育監(jiān)管責(zé)任。牽頭完善黨委會議事規(guī)則、黨風(fēng)監(jiān)督、領(lǐng)導(dǎo)干部離任審計(jì)、個人重大事項(xiàng)報告和黨務(wù)政務(wù)公開等制度，樹立廉潔從政意識。實(shí)行黨政班子成員廉潔自律承諾和年度實(shí)事計(jì)劃公開，接受全鄉(xiāng)干部、群眾監(jiān)督。發(fā)揮鄉(xiāng)紀(jì)委監(jiān)督作用，對鄉(xiāng)班子成員、中層干部、村書記主任廉潔從政、履行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)情況進(jìn)行不定期監(jiān)督檢查，對苗頭性問題及時提醒和處，全年未發(fā)生鄉(xiāng)干部違紀(jì)違規(guī)行為，給予2名村干部黨紀(jì)處分。
    4、以上率下責(zé)任。打鐵還需自身硬，半年來，能注重8小時以外的廉潔自律，在公務(wù)和社交活動中嚴(yán)格遵守廉潔自律和中央、省、市、縣對作風(fēng)、廉政等方面的有關(guān)規(guī)定。沒有利用職權(quán)和職務(wù)上的影響謀取不正當(dāng)利益；沒有私自從事營利活動；沒有參加用公費(fèi)組織的旅游活動；沒有違法違紀(jì)行為；沒有參與賭博。
    履行主體責(zé)任情況報告檢察院篇七
    2020年，×市審計(jì)局在上級審計(jì)機(jī)關(guān)和市委市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面落實(shí)黨的十九大精神和習(xí)近平總書記視察×重要指示，圍繞“四個促進(jìn)”目標(biāo)，落實(shí)黨組各項(xiàng)工作部署，常態(tài)化開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育，全面貫徹從嚴(yán)治黨要求，努力構(gòu)建作風(fēng)務(wù)實(shí)，清正廉潔的審計(jì)干部隊(duì)伍。
    一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任。將黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作納入全年重點(diǎn)工作，統(tǒng)籌安排，全面推進(jìn)，形成了反腐敗領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。在落實(shí)責(zé)任上做到兩個明確，局主要負(fù)責(zé)人是黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人，領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員對分管工作范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。結(jié)合實(shí)際，分析研究本單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)狀況，制定年度《黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要點(diǎn)》和具體的工作計(jì)劃，進(jìn)一步明確責(zé)任，確定一名班子成員作為本局廉政紀(jì)律建設(shè)的負(fù)責(zé)人，確定一名工作人員具體負(fù)責(zé)日常工作。局主要負(fù)責(zé)人與其他班子成員、各班子成員與各自分管科室負(fù)責(zé)人、各科室負(fù)責(zé)人與科室成員之間年初層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)承諾書和機(jī)關(guān)作風(fēng)效能建設(shè)責(zé)任書，相互監(jiān)督，層層壓實(shí)。二是加強(qiáng)宣傳教育，反腐倡廉深入人心。貫徹習(xí)近平總書記重要論述和指示批示，組織全體機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)貫徹上級黨委、紀(jì)委關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的重要決定部署、重要會議精神，結(jié)合實(shí)際提出貫徹落實(shí)的具體措施。開展“嚴(yán)規(guī)矩、強(qiáng)監(jiān)督、轉(zhuǎn)作風(fēng)”集中整治形式主義官僚主義專項(xiàng)行動。突出以×、×案為反面教材的“三個以案”警示教育。把《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《中華人民共和國監(jiān)察法》作為黨員干部學(xué)習(xí)教育的重要內(nèi)容。將黨風(fēng)廉政宣傳教育融入大黨建之中，每季度至少開展一次廉政教育活動，常態(tài)化開展以案促改警示教育。黨組書記作為第一責(zé)任人給全體干部上廉政黨課×次，局其他班子成員通過不同形式強(qiáng)調(diào)廉政工作的重要性。三是嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)制度，強(qiáng)化日常監(jiān)督。一方面堅(jiān)持民主集中制，權(quán)利運(yùn)行透明化。班子成員之間密切協(xié)調(diào)、充分溝通，做到?jīng)Q策之前先溝通，日常工作隨時溝通，凡是屬于“三重一大”事項(xiàng)的，必須通過班子討論通過執(zhí)行，重大事項(xiàng)向市委政府主要領(lǐng)導(dǎo)和省審計(jì)廳報告。堅(jiān)持談心談話制度，堅(jiān)持改進(jìn)調(diào)查研究方式方法，把每一項(xiàng)涉及干部群眾的小事落實(shí)落細(xì)。另一方面加強(qiáng)日常監(jiān)督檢查，通過開展審計(jì)現(xiàn)場紀(jì)律督查、三公經(jīng)費(fèi)自查、違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)和違規(guī)借貸自查等，徹底消除黨風(fēng)廉政死角。重大節(jié)日前召開專題會議，對市紀(jì)委提出的“十個嚴(yán)禁”要求進(jìn)行了強(qiáng)調(diào)和再次要求，對黨員干部日常生活中遇到了家庭婚喪嫁娶的時候，安排監(jiān)督人員進(jìn)行提醒監(jiān)督。堅(jiān)持從點(diǎn)滴做起，不斷增強(qiáng)執(zhí)紀(jì)的主動性和自覺性。
    我局精準(zhǔn)把握目標(biāo)和總要求，迅速行動、同步推進(jìn)、結(jié)合工作實(shí)際，積極采取多種措施，鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果。一是落實(shí)教育宣傳有方。通過制作主題教育宣傳展板，編印應(yīng)知應(yīng)會知識手冊，堅(jiān)持學(xué)黨章、講黨史、筑黨魂，運(yùn)用各種方法、各類手段推進(jìn)主題教育往深里走、往實(shí)里走、往心里走。將習(xí)近平總書記重要論述、金句等實(shí)時轉(zhuǎn)發(fā)至支部微信群供黨員干部學(xué)習(xí)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)強(qiáng)國app的使用頻率，鼓勵黨員主動學(xué)習(xí)，關(guān)心時事，激發(fā)學(xué)習(xí)的正能量。不定期檢查學(xué)習(xí)效果，在機(jī)關(guān)干部例會、支部大會以及審計(jì)組臨時支部會議上，以提問和搶答的方式抽查學(xué)習(xí)成效，營造濃厚氛圍。二是注重強(qiáng)化理論武裝。組織全局機(jī)關(guān)干部集中學(xué)習(xí)《綱要》《摘編》中的重點(diǎn)篇章，開展“理論學(xué)習(xí)我注解”的分步式講述活動;局黨組主要負(fù)責(zé)人上《×》黨課，寓教于樂、引經(jīng)據(jù)典，讓審計(jì)干部不做精神上缺鈣的“殘疾人”。全體黨員赴楊灘鎮(zhèn)獨(dú)樹社區(qū)皖南紅軍獨(dú)立團(tuán)紀(jì)念館開展向革命先烈致敬的現(xiàn)場參觀學(xué)習(xí)。通過觀看視頻等方式學(xué)習(xí)×、×、×等堅(jiān)守初心、不改本色的感人事跡，品鑒“真理的味道”、讀懂“主義的真知”，不做信仰上掉隊(duì)的“迷路人”。全體機(jī)關(guān)干部赴×市看守所開展警示教育，運(yùn)用反面教材警醒，用理想不堅(jiān)定、宗旨意識不牢固、工作作風(fēng)不端正的黨員干部事例警示審計(jì)干部，使審計(jì)干部不做思想上滑坡的“糊涂人”。三是從嚴(yán)作風(fēng)紀(jì)律保障。開展自選動作“承諾守紀(jì)、踐行嚴(yán)紀(jì)”專項(xiàng)警示教育，實(shí)施“十個一”行動，切實(shí)提升了黨員干部的紀(jì)律意識、規(guī)矩意識。將審計(jì)“四嚴(yán)禁”“八不準(zhǔn)”工作紀(jì)律承諾書印制展板，集體簽名承諾，放置醒目處，以表警示。帶領(lǐng)各審計(jì)組主動學(xué)習(xí)xxx公報中，堅(jiān)持把審計(jì)監(jiān)督作為黨內(nèi)監(jiān)督的重要一環(huán)抓實(shí)抓好，注重發(fā)揮審計(jì)對領(lǐng)導(dǎo)干部權(quán)力運(yùn)行的監(jiān)督作用;在自然資源資產(chǎn)審計(jì)工作中要創(chuàng)新思維、爭創(chuàng)亮點(diǎn)，充分發(fā)揮主觀能動性，不斷拓展監(jiān)督廣度和深度。
    主動發(fā)揮審計(jì)監(jiān)督職責(zé)，認(rèn)真貫徹落實(shí)《黨政主要領(lǐng)導(dǎo)干部和國有企事業(yè)單位主要領(lǐng)導(dǎo)人員經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)規(guī)定》和相關(guān)法律法規(guī)，以經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)為主抓手，政府建設(shè)項(xiàng)目審計(jì)和財政財務(wù)收支審計(jì)為突破口，項(xiàng)目實(shí)施過程注重“嚴(yán)審”，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，緊緊圍繞實(shí)施方案，突出“經(jīng)濟(jì)體檢”作用，做到真審嚴(yán)審、審深審?fù)?，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部履職盡責(zé)、擔(dān)當(dāng)作為。在今年審計(jì)項(xiàng)目中，分別將存在的美麗鄉(xiāng)村建設(shè)工程未按規(guī)定招投標(biāo)、高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田建設(shè)項(xiàng)目中公職人員履職不力、違規(guī)使用發(fā)放惠農(nóng)資金、公職人員違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)、工作人員貪污挪用資金等×個問題線索進(jìn)行了移送，涉及問題金額近×余萬元，相關(guān)案件均在進(jìn)一步調(diào)查處理中。在民政四項(xiàng)資金和惠農(nóng)一卡通審計(jì)發(fā)現(xiàn)涉及人數(shù)×人，金額×余萬元的五大類×小類問題，并對相關(guān)問題進(jìn)行了移送。堅(jiān)持全國審計(jì)“一盤棋”，增強(qiáng)審計(jì)監(jiān)督的整體合力。抽調(diào)×名同志參加了審計(jì)署駐南京特派辦在皖審計(jì)項(xiàng)目，×名同志參加了池州市黨委政府主要領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)，×名同志參加市委巡察工作，×名同志參加涇縣黨委政府主要負(fù)責(zé)人經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)，另派出×名同志參加了市級聯(lián)動項(xiàng)目涇縣扶貧審計(jì)，在涇縣扶貧審計(jì)項(xiàng)目中，對發(fā)現(xiàn)的違法違紀(jì)問題線索移送宣城市紀(jì)委進(jìn)一步調(diào)查處理。
    一是扎實(shí)開展理論學(xué)習(xí)。繼續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，認(rèn)真領(lǐng)會習(xí)近平總書記在中央審計(jì)委員會第一次會議上的重要講話精神，扎實(shí)開展形式主義、官僚主義整治工作，持續(xù)推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)，推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向縱深推進(jìn)。
    二是堅(jiān)決扛穩(wěn)廉政責(zé)任。繼續(xù)深化黨風(fēng)廉政建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)舉措，在審計(jì)項(xiàng)目實(shí)施過程中落實(shí)“一崗雙責(zé)”、強(qiáng)化廉政紀(jì)律、嚴(yán)守廉政“高壓線”，嚴(yán)格執(zhí)行臨時黨支部結(jié)束前工作、廉政雙考核報告制度。采取觀看廉政警示片、上廉政黨課等多種形式深入開展廉潔教育、增強(qiáng)防腐拒變和自我約束能力。積極配合紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和派駐紀(jì)檢組履行好監(jiān)督責(zé)任，加強(qiáng)對責(zé)任落實(shí)情況的檢查考核和責(zé)任追究。全年開展全員性革命傳統(tǒng)教育、先進(jìn)典型教育、警示教育活動、以及“一把手”講黨課等系列教育活動不少于×次。
    三是健全完善制度建設(shè)。將本局已出臺或提請出臺的各項(xiàng)制度進(jìn)行全面梳理，做好規(guī)章制度的立改廢，嚴(yán)把內(nèi)控關(guān)、突出適用性和實(shí)用性，推動黨管干部和治理能力的進(jìn)一步提升。對全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任工作任務(wù)進(jìn)行責(zé)任分解，進(jìn)一步明確各科室的工作職責(zé)，與各科室負(fù)責(zé)人簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，班子成員每季度要向黨組匯報上級部署的全面從嚴(yán)治黨相關(guān)重點(diǎn)專項(xiàng)工作的落實(shí)情況，壓緊壓實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任。
    四是加強(qiáng)黨員監(jiān)督管理。深化運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，堅(jiān)持紀(jì)嚴(yán)于法、紀(jì)在法前。落實(shí)談心提醒制度，了解掌握黨員干部思想、作風(fēng)和工作情況，發(fā)現(xiàn)問題及時了解核實(shí)，做到抓早抓小，對苗頭性傾向性問題及時“咬耳扯袖”，做到監(jiān)督常在，形成常態(tài)。厲行勤儉節(jié)約，嚴(yán)格執(zhí)行辦公用房、住房、用車、交通、工作人員配備、休假休息等方面的待遇規(guī)定。堅(jiān)持精文減會，非涉密資料全面實(shí)行審計(jì)管理系統(tǒng)和oa系統(tǒng)電子公文運(yùn)用，逐步實(shí)現(xiàn)無紙化辦公。
    五是深化廉政文化建設(shè)。進(jìn)一步加大宣傳力度，注重氛圍營造，做好做實(shí)審計(jì)干部“大后方”工作。組織開展“廉政文化進(jìn)家庭”活動，注重家庭、家教、家風(fēng)，教育管理好親屬和身邊工作人員，要求他們謹(jǐn)言慎行、本分做人。
    六是嚴(yán)肅查處違紀(jì)問題。著力解決群眾身邊腐敗和作風(fēng)問題。聚焦鄉(xiāng)村振興審計(jì)、疫情專項(xiàng)資金審計(jì)、對口幫扶×審計(jì)等，督促審計(jì)人員依法履職，進(jìn)行全方位、全過程的審計(jì)監(jiān)督，激勵審計(jì)人員擔(dān)當(dāng)作為，客觀真實(shí)揭示群眾身邊腐敗和作風(fēng)問題。持續(xù)加大審計(jì)發(fā)現(xiàn)問題移送力度，確保問題線索依法依規(guī)及時處理。繼續(xù)在同級審中關(guān)注惠農(nóng)惠民資金補(bǔ)貼力度，加強(qiáng)對以往年度整改落實(shí)情況的監(jiān)督檢查。
    履行主體責(zé)任情況報告檢察院篇八
    (一)強(qiáng)化學(xué)習(xí)教育。一是堅(jiān)持局黨組中心組學(xué)習(xí)制度。制定學(xué)習(xí)方案、確定學(xué)習(xí)專題，學(xué)習(xí)每月至少在1次以上，并定期進(jìn)行交流研討。二是加強(qiáng)黨員學(xué)習(xí)培訓(xùn)。以支部為單位，嚴(yán)格落實(shí)“三會一課”制度，堅(jiān)持每周二五集中學(xué)習(xí)，建立黨員集中培訓(xùn)、輪訓(xùn)制度，確保每名黨員集中學(xué)習(xí)不少于1天，參加教育培訓(xùn)不少于24小時，黨支部班子成員參加教育培訓(xùn)不少于40小時。三是組織黨員到焦裕祿紀(jì)念館和彭雪楓烈士陵園等紅色教育基地進(jìn)行參觀學(xué)習(xí)，并定期組織觀看專題教育片，用先輩的革命精神和堅(jiān)定信仰感染黨員。
    (二)嚴(yán)格執(zhí)行“三會一課”制度。系統(tǒng)各支部要堅(jiān)持每季度召開1次支部黨員大會，每月召開1次支部委員會和黨小組會，每兩個月進(jìn)行1次黨課。局黨組成員帶頭參加支部學(xué)習(xí)，帶頭講黨課，各支部書記每年講黨課不少于2次，每名黨員每年進(jìn)行至少1次微型黨課。局機(jī)關(guān)黨委要不斷加強(qiáng)對各支部落實(shí)“三會一課”制度的督導(dǎo)和考核工作，堅(jiān)持每月一抽查、每季度一檢查、每年一考評，考評結(jié)果作為年終評先依據(jù)，并每季度在黨員活動室集中展評，進(jìn)行學(xué)習(xí)交流，促進(jìn)落實(shí)。
    (三)扎實(shí)開展黨員思想狀況分析。實(shí)行思想狀況分析包干制，即各單位支部書記負(fù)責(zé)支部委員的思想狀況分析，每名支部委員根據(jù)支部黨員總數(shù)，平均分包黨員，定期不定期進(jìn)行交心談心，讓每名黨員在思想上與中央保持一致，并以臺賬的形式，列出所包干黨員對象名單和基本情況，建立檔案。堅(jiān)持每季度開展1次黨員思想狀況分析分，確保及時掌握黨員干部職工的思想動態(tài)，及時幫助解決黨員實(shí)際困難和思想問題，切實(shí)增強(qiáng)了黨組織的向心力和凝聚力。
    (一)強(qiáng)化能力提升。建立黨建業(yè)務(wù)培訓(xùn)機(jī)制，通過舉辦基層黨組織書記及黨務(wù)干部培訓(xùn)班等形式，加強(qiáng)黨的工作理論和業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，進(jìn)一步強(qiáng)化了班子“抓黨建、促發(fā)展”的能力。結(jié)合崗位特點(diǎn)，每年組織開展1次業(yè)務(wù)培訓(xùn)和技能比武，進(jìn)一步提升了廣大黨員干事創(chuàng)業(yè)的本領(lǐng)，促進(jìn)黨員先鋒作用更好地發(fā)揮。
    (二)強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)。一是每年召開2次民主生活會和1次述職評議會等，深查實(shí)改領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員自身存在問題，強(qiáng)化黨的肌體。二是深入開展持續(xù)深化“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育和“四個不為”專項(xiàng)治理，促進(jìn)黨員作用的有效發(fā)揮，強(qiáng)化隊(duì)伍干事創(chuàng)業(yè)的責(zé)任意識和履職能力。三是完善作風(fēng)改進(jìn)機(jī)制。不斷規(guī)范完善責(zé)任落實(shí)機(jī)制、協(xié)調(diào)解決機(jī)制、獎懲考核機(jī)制、責(zé)任追究機(jī)制，切實(shí)形成了“馬上辦抓落實(shí)工作推進(jìn)機(jī)制”，進(jìn)一步增強(qiáng)了班子隊(duì)伍推進(jìn)工作的執(zhí)行力和落實(shí)工作“精細(xì)化”。
    (三)強(qiáng)化典型帶動。積極培樹、大力宣傳局系統(tǒng)先進(jìn)黨員典型，運(yùn)用好“例題效應(yīng)”，使大家學(xué)有榜樣、做有標(biāo)桿。同時，進(jìn)一步改進(jìn)和完善了干部選拔任用機(jī)制，重點(diǎn)培養(yǎng)、提拔、使用先進(jìn)典型，提高干事創(chuàng)業(yè)的積極性。
    (一)強(qiáng)化紀(jì)律意識。定期組織“兩個《準(zhǔn)則》、四個《條例》”專題學(xué)習(xí)，對照黨規(guī)黨紀(jì)，以案說法，開展警示教育，從違紀(jì)違法案件中汲取教訓(xùn)，切實(shí)喚醒黨員的紀(jì)律意識、規(guī)矩意識和組織意識。
    (二)強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。以“全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任深化年”為抓手，壓實(shí)黨組織負(fù)責(zé)人的黨建工作第一責(zé)任人的責(zé)任，建立清單和臺賬，深入落實(shí)從嚴(yán)治黨“兩個責(zé)任”和黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任落實(shí)到位。
    (三)強(qiáng)化源頭防控。規(guī)范權(quán)力運(yùn)行和廉政風(fēng)險防控機(jī)制，列出權(quán)力運(yùn)行“三項(xiàng)清單”和廉政風(fēng)險點(diǎn)，明確職責(zé)權(quán)限、風(fēng)險等級，建立防控措施，完善制度體系，做到了提醒在前、建章立制在前、約束在前。
    (四)嚴(yán)格責(zé)任追究。加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍建設(shè)，嚴(yán)厲查處各類違紀(jì)違法案件，強(qiáng)化了制度的執(zhí)行力和責(zé)任追究的嚴(yán)肅性。
    (一)加強(qiáng)基層黨的組織建設(shè)。堅(jiān)持黨組織建設(shè)“全覆蓋”，目前市城管局共有基層黨委2個、黨支部某某個(其中包括行政、事業(yè)、國有企業(yè)、股份制企業(yè)和私營企業(yè)等各類型黨組織)。對各支部強(qiáng)化管理，分類指導(dǎo)，嚴(yán)格程序組織換屆，確保各級黨組織的核心作用得到了充分發(fā)揮。
    (二)加強(qiáng)機(jī)制建設(shè)。完善黨建工作目標(biāo)責(zé)任制和組織生活、黨員管理、考評考核等方面黨建制度，形成一套行之有效的黨建機(jī)制，提高黨內(nèi)生活質(zhì)量，充分發(fā)揮黨組織對黨員的教育、管理、監(jiān)督作用。
    (三)做實(shí)黨組織規(guī)范化建設(shè)。按照基層組織建設(shè)的總體要求，實(shí)施規(guī)范基層黨組織建設(shè)“520”計(jì)劃，即：“5有”標(biāo)準(zhǔn)：有黨務(wù)辦公和黨員活動場所、有黨建規(guī)章制度(上墻)、有專人負(fù)責(zé)支部活動、有“三會一課”和黨員活動記錄、有黨建經(jīng)費(fèi)保障;“2步走”實(shí)施：首先設(shè)定具有代表性的支部為試點(diǎn)支部、進(jìn)行規(guī)范化建設(shè)，隨后，在全系統(tǒng)支部學(xué)習(xí)推廣，全面實(shí)現(xiàn)規(guī)范化建設(shè);“0死角”要求：基層黨組織規(guī)范化建設(shè)零死角、全覆蓋，切實(shí)把組織建設(shè)規(guī)范起來。
    (四)配齊配強(qiáng)專職黨務(wù)干部。按照《中國共產(chǎn)黨黨和國家機(jī)關(guān)基層組織工作條例》的要求，健全和完善支部班子，配備專職黨務(wù)工作人員，定期對機(jī)關(guān)黨務(wù)干部進(jìn)行教育培訓(xùn)，提升黨建業(yè)務(wù)水平。
    (一)建立黨建信息平臺。采取“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”模式，建立市城管局黨務(wù)工作微信群，各支部書記和黨務(wù)干部全部加入這一平臺，加強(qiáng)各支部之間的溝通聯(lián)系和經(jīng)驗(yàn)交流，隨時查看平臺信息，臨時性和緊急性信息做到及時回復(fù)，極大地提升黨建工作效率。
    積極為群眾解難題，緊密黨群干群關(guān)系。定期開展佩戴黨徽、重溫誓詞、《黨章》知識競賽和測試等系列黨性教育活動，實(shí)現(xiàn)黨員活動經(jīng)?；C(jī)制化、規(guī)范化。
    (三)開展“紅色讀書會”活動。組織系統(tǒng)黨員每月開展1次“紅色讀書會”，誦讀紅色經(jīng)典文章(內(nèi)容包括黨報黨刊、先烈事跡、領(lǐng)導(dǎo)人文選等等)，讓黨員們在感悟信念力量的同時，進(jìn)一步提升文化素質(zhì)。
    (四)強(qiáng)力開展“形象”建設(shè)。成立“先進(jìn)事跡宣講團(tuán)”進(jìn)行先進(jìn)典型事跡宣講活動，以點(diǎn)帶面，用先進(jìn)典型帶動城管隊(duì)伍整體形象提升，徹底扭轉(zhuǎn)了城管形象被“妖魔化”的現(xiàn)狀，展示了城管系統(tǒng)新形象。
    城市管理工作就是一場考試，最終的分?jǐn)?shù)就是群眾滿意度。黨組織和黨員干部作為這場考試的“主力軍”，要堅(jiān)持全面從嚴(yán)治黨，持續(xù)強(qiáng)化各級黨組織和廣大黨員的堡壘先鋒作用，才能有力推動城市管理工作再上新臺階、實(shí)現(xiàn)新突破。
    履行主體責(zé)任情況報告檢察院篇九
    對標(biāo)“重要窗口”，以“執(zhí)法司法規(guī)范化水平提升年活動”為重要抓手，持續(xù)強(qiáng)化“一個統(tǒng)籌、三大職能”，全面提升司法行政工作現(xiàn)代化水平。天臺縣被省委省政府評為2019年度法治浙江（法治政府）建設(shè)先進(jìn)單位；天臺縣人民政府被市委市政府評為2019年度臺州市法治政府建設(shè)（依法行政）考核先進(jìn)單位；縣人民調(diào)解委員會被司法部評為“大排查、早調(diào)解、護(hù)穩(wěn)定、迎國慶”專項(xiàng)活動表現(xiàn)突出集體；“和合”調(diào)解打造“三治”特色村居”獲評全省縣鄉(xiāng)法治政府建設(shè)最佳實(shí)踐項(xiàng)目。
    1.深化復(fù)議應(yīng)訴“三色預(yù)警”品牌建設(shè)。
    為規(guī)范我縣行政復(fù)議應(yīng)訴工作，提高相關(guān)責(zé)任單位責(zé)任意識，進(jìn)一步降低行政敗訴（被糾錯）風(fēng)險，積極化解行政爭議，我局創(chuàng)新并深化打造復(fù)議應(yīng)訴“三色預(yù)警”品牌，力爭行政爭議發(fā)生率和敗訴率“雙下降”。該制度實(shí)行以來，共舉辦案件分析討論會52場，梳理出9家單位28個行政執(zhí)法風(fēng)險點(diǎn)，并將風(fēng)險記錄信息作為對政府部門執(zhí)法檢查的重要依據(jù)和關(guān)鍵材料。截至目前，已對52件行政案件試行“三色預(yù)警”制度，共發(fā)出7期專報，其中2期專報獲縣委書記批示，暫無因承辦單位執(zhí)行該制度不力而導(dǎo)致敗訴案件的發(fā)生。
    2.創(chuàng)新行政執(zhí)法監(jiān)督新模式。
    以行政執(zhí)法監(jiān)督規(guī)范化建設(shè)試點(diǎn)為契機(jī)，創(chuàng)新“提案式、伴隨式、帶案式”行政執(zhí)法社會監(jiān)督模式，我縣被列為全省深化行政執(zhí)法監(jiān)督規(guī)范化建設(shè)創(chuàng)新實(shí)踐重點(diǎn)地區(qū)，法治監(jiān)督科被臺州市司法局推薦為“全省政法系統(tǒng)執(zhí)法辦案成績突出集體”。每季度以交流座談方式向12名縣政府執(zhí)法監(jiān)督員通報全縣行政執(zhí)法及執(zhí)法監(jiān)督新動態(tài)，并向其征集本季度執(zhí)法監(jiān)督主題，已向7個行政執(zhí)法部門發(fā)送選題建議書8份，開展專項(xiàng)監(jiān)督檢查4次，提出監(jiān)督意見12條，制發(fā)《行政執(zhí)法監(jiān)督通知書》2份。
    3.引入全流程心理矯治。
    以政府購買服務(wù)的方式，明確臺州二院為我縣社區(qū)矯正提供全方位的心理矯治服務(wù)。精心選聘26位具有主治醫(yī)師以上職稱的心理治療師組成“心理矯治專家?guī)臁?，定期對社區(qū)服刑人員開展心理健康教育講座、個別談話、心理咨詢、心理干預(yù)、心理團(tuán)體課等心理健康教育，幫助其調(diào)節(jié)情緒，消除心理障礙，完善人格。今年以來，累計(jì)對全縣社區(qū)矯正對象開展心理健康教育8期，心理測評200余人次，個別談話20余人次，開展小組團(tuán)體課8場次，提供心理矯治、心理輔導(dǎo)15人次，該模式已在全市推廣。
    4.探索實(shí)施“疑難事項(xiàng)合法性聯(lián)審制度”為法治政府建設(shè)賦能。
    在全市范圍內(nèi)首創(chuàng)疑難事項(xiàng)合法性聯(lián)審制度并積極探索實(shí)施，助推法治政府建設(shè)。通過建好一個互動交流平臺、開好一次聯(lián)合審查會議、做好一套三色預(yù)警標(biāo)準(zhǔn)、寫好一份法律意見書、定好一套責(zé)任體系“五個一”聯(lián)審流程開展合法性聯(lián)審，主要圍繞主體權(quán)限、適用依據(jù)、作出程序、具體內(nèi)容、合法性等五方面，全面分析事項(xiàng)風(fēng)險隱患，科學(xué)評估，并對評估結(jié)果進(jìn)行“紅橙黃”三色分級，具法律意見書。按照行政首長負(fù)責(zé)制的原則，由單位主要領(lǐng)導(dǎo)做出最后決定，并做好結(jié)果運(yùn)用。我局將選好典型案例，做好制度調(diào)試，推動疑難事項(xiàng)合法性聯(lián)審制度不斷完善、成熟。
    （一）落實(shí)依法抗疫，法治保障有新提升。
    1.法治保障黨委政府防控疫情。出臺《應(yīng)對疫情惠企惠民9條意見》，調(diào)動法治資源、保障涉醫(yī)權(quán)益、減免法治服務(wù)費(fèi)用，為防疫和復(fù)工“兩抓”提供法治政策支持。成立“防疫法律顧問團(tuán)”，聯(lián)系縣防疫指揮部8個工作小組，全面負(fù)責(zé)涉法事務(wù)處理，審查各類規(guī)范性文件96件，提出法律意見和建議129條。強(qiáng)化法律供給，編印《防范疫情政策法律知識手冊》分3期推送，指導(dǎo)全縣部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）運(yùn)用法治思維和法治方式開展疫情防控工作。
    2.“法雨春風(fēng)”護(hù)航企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)。聚焦“六穩(wěn)”“六保”，抓好“五減”政策、“兩直”資金，清立改廢涉企規(guī)范性文件12件。以“三服務(wù)”活動為載體，統(tǒng)籌“防疫法律顧問團(tuán)、公益律師服務(wù)團(tuán)、駐企服務(wù)員專班”服務(wù)力量，明確“法治宣傳、公益服務(wù)、暖心助企”三大任務(wù)，綜合運(yùn)用電話、短信、浙江政務(wù)app、微信等平臺，組織宣傳活動22場次，發(fā)放《浙江省民營企業(yè)發(fā)展促進(jìn)條例》宣傳冊1萬余份，刊登《條例》廣告740條、發(fā)布典型案例13個，免費(fèi)解答線上法律咨詢2000余人次，惠及企業(yè)300余家。疫期抽調(diào)9名干部，組建4個駐企專班進(jìn)行“點(diǎn)對點(diǎn)”服務(wù)，累計(jì)收集用工、政策等“七難”問題182個，幫助解決175個，辦結(jié)率為96.1%。
    3.暢通渠道解決群眾涉法需求。聯(lián)合公檢法等20家單位進(jìn)駐縣級矛調(diào)中心，疫情期間專設(shè)“涉疫綠色通道”，定人包案解決各類涉疫糾紛。依托司法所、公共法律服務(wù)站、鄉(xiāng)鎮(zhèn)調(diào)解分會、四個平臺，建立專兼結(jié)合、聯(lián)動聯(lián)防的矛盾隱患排查化解隊(duì)伍，共開展矛盾糾紛排查2580次，調(diào)處糾紛2786件，調(diào)解成功2786件，調(diào)處成功率達(dá)100%。開設(shè)“抗擊疫情法律”專欄，創(chuàng)新推出為期一周的“蝸家學(xué)法防疫”有獎競答活動，87384人次參與競答。深入開展“防控疫情法治同行”專項(xiàng)宣傳活動，組織開展公證“非接觸式”服務(wù)、矛盾糾紛線上調(diào)解等形式多樣的法治服務(wù)和普法宣傳5628次。
    （二）推進(jìn)依法行政，法治建設(shè)有新進(jìn)步。
    1.全力推進(jìn)法治天臺建設(shè)。細(xì)化完善法治建設(shè)考核，印發(fā)《2020年法治天臺建設(shè)工作要點(diǎn)》《2020年法治浙江（法治政府）建設(shè)考核天臺縣責(zé)任分解表》。組織召開全面依法治縣委員會第二次會議，出臺《天臺縣黨政主要負(fù)責(zé)人履行推進(jìn)法治建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)清單》，以“三個一”考評機(jī)制抓實(shí)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)法治建設(shè)責(zé)任。通過“聯(lián)合考核”“現(xiàn)場述法”等方式對53個部門、15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、4個國企、395個行政村（社區(qū)）進(jìn)行“法治測評”。加強(qiáng)法治督察，印發(fā)《2020年法治建設(shè)專項(xiàng)督察工作計(jì)劃》《天臺縣法治監(jiān)督員工作規(guī)則》，選聘法治監(jiān)督員45名，制定了3項(xiàng)專項(xiàng)督察工作計(jì)劃，已對5個部門、6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）進(jìn)行實(shí)地督察，對發(fā)現(xiàn)的問題要求各單位限期整改。建立“巡察+法治”工作機(jī)制，目前已完成對13家單位的法治巡察，共提交巡察報告13份，向被巡察單位反饋法治相關(guān)問題9個，完成整改8個。
    2.全力加強(qiáng)法治政府建設(shè)。印發(fā)《天臺縣2020年度法治政府建設(shè)考核辦法》，把法治政府建設(shè)示范指標(biāo)體系100項(xiàng)指標(biāo)進(jìn)行責(zé)任分解到縣各相關(guān)單位。積極培育縣鄉(xiāng)法治政府建設(shè)“最佳實(shí)踐”5個。做好督察整改落實(shí)，協(xié)調(diào)各部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)整改落實(shí)中央、省提出的23項(xiàng)督察內(nèi)容。統(tǒng)籌推進(jìn)綜合行政執(zhí)法體制改革，整合組建5支綜合行政執(zhí)法隊(duì)伍，統(tǒng)一目錄300項(xiàng)執(zhí)法事項(xiàng)已按要求劃轉(zhuǎn)到位。開展行政執(zhí)法“三項(xiàng)制度”落實(shí)情況“回頭看”工作，公示行政執(zhí)法主體79家，審核執(zhí)法證2600本，清理退休、調(diào)崗等人員證件比例達(dá)98%，執(zhí)法單位持證率高達(dá)97.12%，開展重大具體行政執(zhí)法決定網(wǎng)上備案769件。扎實(shí)推進(jìn)執(zhí)法監(jiān)督，開展案卷評查11件，發(fā)現(xiàn)問題16個，均已整改落實(shí)。完善制度機(jī)制建設(shè)，推動政府依法決策，配合省廳、市局做好立法調(diào)研工作，制發(fā)《天臺縣行政裁決事項(xiàng)清單》并將16件事項(xiàng)列入，編制重大行政決策事項(xiàng)6項(xiàng)，清理規(guī)范性文件368件，審查規(guī)范性文件25件、合同11件，提出合法性審查意見82條。
    3.全面提升復(fù)議應(yīng)訴工作水平。加強(qiáng)復(fù)議應(yīng)訴規(guī)范化建設(shè)，完善軟件設(shè)施，通過省行政復(fù)議規(guī)范化評估。完善行政錯案分析總結(jié)制度、行政錯案約談制度、行政負(fù)責(zé)人出庭應(yīng)訴制度等，共開展案件集體討論19次，行政機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人出庭應(yīng)訴率達(dá)100％。規(guī)范行政復(fù)議調(diào)解，今年以來，和解、調(diào)解撤回申請而終止的14件，和解調(diào)解率為37.8％；辦結(jié)行政應(yīng)訴案件177件，敗訴案件16件，敗訴率為9.04%，低于省定10%最低控制線。加強(qiáng)司法與行政的良性互動，檢法司聯(lián)合出臺《關(guān)于加強(qiáng)行政非訴執(zhí)行工作和建立行政爭議實(shí)質(zhì)性化解工作制度的若干規(guī)定》，共同推進(jìn)行政爭議實(shí)質(zhì)性化解。
    （三）加強(qiáng)安全治理，平安建設(shè)有新成效。
    1.規(guī)范社區(qū)矯正監(jiān)管。切實(shí)抓牢疫情期間社區(qū)矯正監(jiān)管教育，以100%日常信息化核查為主，實(shí)施“信息登記、每日核查、實(shí)時跟蹤”流程閉環(huán)，全面掌握社區(qū)矯正人員動向和身體健康狀況。重點(diǎn)開展“涉黑、涉惡、涉槍、涉賭、涉毒”5類社區(qū)矯正對象排查工作，確保及時掌握底數(shù)。推進(jìn)矯正銜接，出臺了《天臺縣關(guān)于患精神疾病易肇事肇禍的社區(qū)矯正對象聯(lián)防聯(lián)控幫扶救助等工作的辦法》，確保特殊重點(diǎn)矯正對象信息互通。做好換屆資格聯(lián)審工作，共對2480多名候選人開展了資格聯(lián)審。推進(jìn)了“智慧社區(qū)矯正中心”建設(shè)，已開展特殊時期視頻會見41場次，開展各類專題教育28場次。推進(jìn)政法一體化工作，已調(diào)查評估27件，執(zhí)行協(xié)同案件數(shù)157件?？h檢察院開展專項(xiàng)執(zhí)法督察1次，開展執(zhí)法案卷評查142份，發(fā)現(xiàn)各類問題86項(xiàng)并落實(shí)整改。以“十個一”活動高質(zhì)量抓好《社區(qū)矯正法》學(xué)習(xí)宣傳貫徹工作。
    2.深化訴源治理解鎖“一地解紛”新模式。建成縣級矛調(diào)中心，構(gòu)建“一中心、四平臺、一網(wǎng)格”上下聯(lián)動、左右協(xié)調(diào)的縣域社會治理新模式?？h聯(lián)調(diào)中心、行政復(fù)議（應(yīng)訴）窗口等成建制入駐縣矛調(diào)中心，并從辦事事項(xiàng)、辦事流程、辦事時效以及矛盾糾紛的解決率、時效率和滿意率等方面入手，推動中心建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化。配置專職調(diào)解員5名，金牌調(diào)解員22人，律師5名，行業(yè)性調(diào)委會23個，設(shè)立專門接待室5個、窗口2個，進(jìn)行法律事項(xiàng)服務(wù)。通過融合推動、關(guān)口前移，截至目前，全縣各級人民調(diào)解組織共調(diào)解矛盾糾紛5127件，調(diào)處成功5112件，涉及調(diào)處金額29382.75萬元，調(diào)解成功率達(dá)99.71%；實(shí)質(zhì)化解行政爭議91件，行政訴訟案件和解撤訴率達(dá)47.3%；訴前糾紛化解和民事可調(diào)撤率達(dá)88.61%（全市第一），得到了省高級人民法院的充分肯定。
    3.做實(shí)做強(qiáng)“和合調(diào)解”服務(wù)。將“和合基因”植入“大平安”“大調(diào)解”體系，打造了“寒山勸和工作室”“平橋“金鑰匙”、赤城“老施”等7個“和合調(diào)解”品牌工作室。深化和合調(diào)處共解機(jī)制，升級“專業(yè)+草根”組團(tuán)調(diào)解模式，創(chuàng)新“四勸和”“四色圖”等矛盾糾紛化解法，推動矛盾糾紛清零見底。全力服務(wù)村級換屆選舉，組織排摸村級矛盾糾紛90次。強(qiáng)化重大矛盾糾紛化解處置，38件非正常死亡案件均成功化解。
    （四）夯實(shí)基層基礎(chǔ)，基層治理有新進(jìn)展。
    1.全面深化基層合法性審查全覆蓋建設(shè)。出臺《天臺縣全面推進(jìn)基層合法性審核全覆蓋建設(shè)實(shí)施方案》及司法所所長列席黨政聯(lián)席會議、法治事務(wù)目錄化管理等配套制度，明確鄉(xiāng)級審核規(guī)程，確保基層政府法律事務(wù)及應(yīng)審事項(xiàng)“兩個底數(shù)清”，著力構(gòu)建黨政辦或司法所審核、法律顧問服務(wù)的多元審核機(jī)制，已實(shí)現(xiàn)審核機(jī)制全覆蓋，審核率達(dá)92.92%，處于全市前列。
    2.全域開展法治宣傳。組織召開全縣守法普法協(xié)調(diào)小組會議，制發(fā)《縣級單位2020年度法治宣傳教育任務(wù)清單》，將53個縣級部門納入了普法責(zé)任制清單管理，編制個性化法治宣傳項(xiàng)目25個，編發(fā)《全縣“誰執(zhí)法誰普法”工作責(zé)任制落實(shí)情況通報》6期。8月18日，“七五”普法順利通過臺州市普法總結(jié)驗(yàn)收組驗(yàn)收。建立完善“以案釋法”工作機(jī)制，“法治天臺”欄目持續(xù)推進(jìn)，形成以案釋法品牌，該欄目被評為2019年度浙江省“新聞名專欄”二等獎。積極開展《民法典》《社區(qū)矯正法》學(xué)習(xí)和宣傳。
    3.全方位開展基層法治實(shí)踐。爭創(chuàng)國家級民主法治村1個、省級民主法治村4個、市級民主法治村18個、市級法治宣傳規(guī)范化鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）2個。加強(qiáng)法治鄉(xiāng)村建設(shè)，抓好鄉(xiāng)村領(lǐng)導(dǎo)干部普法學(xué)習(xí)，發(fā)揮“法律帶頭人”示范作用，實(shí)施村（社區(qū)）“法治帶頭人”“法律明白人”“學(xué)法用法示范戶”培養(yǎng)工程，共評選出法治帶頭人505人、法律明白人840人、學(xué)法用法示范戶5017戶。推出“守法貸”“守法代”“守法辦”等系列“守法惠”活動，釋放學(xué)法用法紅利，打造“普法也是生產(chǎn)力”品牌。
    4.全力推進(jìn)司法所提檔升級。分梯次、分層級推進(jìn)基層司法所規(guī)范化建設(shè)，共培育申報“楓橋式”司法所1家（白鶴司法所）。助推司法所改革發(fā)展，認(rèn)真總結(jié)路橋區(qū)司法所承擔(dān)合法性審查工作的經(jīng)驗(yàn)做法，推進(jìn)司法所積極承擔(dān)起合法性審查職能。目前，全縣已有15個司法所承擔(dān)合法性審核。
    （五）優(yōu)化公共法律服務(wù)，群眾滿意度有新提升。
    1.精準(zhǔn)發(fā)力打造法治化營商環(huán)境。建立縣、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、村三級公共法律服務(wù)平臺，依托工業(yè)行業(yè)協(xié)會公共法律服務(wù)站，組織開展法治化營商環(huán)境優(yōu)化專項(xiàng)行動和律師行業(yè)“揚(yáng)帆行動”，修改、廢止不利于民營企業(yè)發(fā)展的規(guī)范性文件12件，備案審查14件。推進(jìn)民營企業(yè)法治體檢120場次，開展企業(yè)經(jīng)營環(huán)境檢視112次，提出法律建議257條，律師參與排查涉企矛盾190起，惠及企業(yè)179家。落實(shí)普法責(zé)任制，推動《浙江省民營企業(yè)發(fā)展促進(jìn)條例》學(xué)習(xí)全覆蓋、普遍化。
    2.充分發(fā)揮法律援助、公證職能。全面推廣政務(wù)服務(wù)事項(xiàng)“網(wǎng)上辦”、“掌上辦”，法律援助無紙化平臺已投入運(yùn)行。全面落實(shí)法律援助容缺受理、“全城通辦”、點(diǎn)援制等制度，成功協(xié)助申請人申請域外法律援助1件，提供一次性法律幫助314件，實(shí)現(xiàn)“最多跑一次”。1件法律援助案例入選司法部優(yōu)秀案例。今年以來，共辦理法律援助案件537件，公證案件1792件，回訪率達(dá)100%，群眾滿意率達(dá)99.8%。
    （六）強(qiáng)化素質(zhì)提升，隊(duì)伍建設(shè)有新活力。
    1.扎實(shí)開展主題教育活動。以黨建促隊(duì)建，將“不忘初心，牢記使命”主題教育、“八個排頭兵”指標(biāo)體系建設(shè)貫穿提升年活動始終，重點(diǎn)研學(xué)了《選編》《綱要》《黨章》等規(guī)定書籍，組織實(shí)施全員政治輪訓(xùn)、開展年度重點(diǎn)工作季度“亮?xí)癖绕础?，已組織開展主題黨日活動12次、政法干部專題輪訓(xùn)2次。
    2.提升司法行政隊(duì)伍戰(zhàn)斗力。積極開展執(zhí)法司法規(guī)范化水平提升年活動，共梳理出各類問題256條，同步制定整改措施274條。評查社區(qū)矯正案卷58件、法律援助案件41件、行政復(fù)議案件7件，整改率達(dá)99.22%。持續(xù)推進(jìn)司法隊(duì)伍規(guī)范管理，推薦年輕干部參加縣委縣政府“五線歷練賽馬達(dá)標(biāo)”行動3名。以專業(yè)能力提升為抓手，出臺系列激勵機(jī)制，突出抓好行政執(zhí)法、刑事執(zhí)行、公共法律服務(wù)等方面法律法規(guī)和專業(yè)技能的培訓(xùn)。以《社區(qū)矯正法》《民法典》宣貫活動為契機(jī)，通過專題業(yè)務(wù)培訓(xùn)、線上答題競賽等舉措，提高全局干部的法治素養(yǎng)。
    3.加強(qiáng)黨風(fēng)廉政和機(jī)關(guān)效能建設(shè)。推行“釘釘”考勤打卡，強(qiáng)化效能檢查和廉潔自律監(jiān)督工作，深化落實(shí)“一崗雙責(zé)”。制定了2020年全局黨風(fēng)廉政建設(shè)年度工作計(jì)劃，與各科室負(fù)責(zé)人層層簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》。落實(shí)廉政約談工作制度，開展提示約談24人次，警示提醒約談5人次，每月不定期組織開展作風(fēng)紀(jì)律明察暗訪2-3次。
    1.公證體制改革暫未落地。經(jīng)多次邀請縣府辦、縣委編辦、縣財政局、縣人社局等相關(guān)部門參與公證體制改革會議、共同論證，當(dāng)前相關(guān)部門已初步同意擬改制為自收自支事業(yè)單位，但該方案仍未經(jīng)正式通過。
    2.“楓橋式司法所”建設(shè)存在先天不足。當(dāng)前，司法所作為基層四個平臺之一，其業(yè)務(wù)用房多數(shù)依靠鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）人民政府。司法所沒有獨(dú)立的業(yè)務(wù)辦公用房，受鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）限制，很難達(dá)到楓橋式司法所建設(shè)要求。
    （一）奮力推動法治天臺建設(shè)。以“推進(jìn)依法治縣、建設(shè)法治天臺”為主線，全力推動法治浙江、法治臺州建設(shè)考評，全面落實(shí)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)法治建設(shè)責(zé)任，力爭在打造法治先行區(qū)中創(chuàng)出天臺特色。全域推進(jìn)法治建設(shè)納入黨委巡察，把法治建設(shè)成效作為衡量各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部實(shí)績的重要內(nèi)容，納入政績考核指標(biāo)體系，落實(shí)各項(xiàng)指標(biāo)，倒逼依法執(zhí)政、依法行政。深化“最多跑一次”改革，推進(jìn)重點(diǎn)領(lǐng)域政務(wù)誠信建設(shè)。優(yōu)化政務(wù)服務(wù)和政務(wù)信息管理，做好政府信息公開。
    （二）主動補(bǔ)齊法治政府建設(shè)短板。加強(qiáng)法治政府建設(shè)“最佳實(shí)踐”培育、推廣，推進(jìn)綜合行政執(zhí)法改革，探索鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政執(zhí)法體制改革，統(tǒng)籌推進(jìn)平橋鎮(zhèn)“一支隊(duì)伍管執(zhí)法”試點(diǎn)工作。全面推進(jìn)法治化營商環(huán)境優(yōu)化專項(xiàng)行動，全面推行行政執(zhí)法“三項(xiàng)制度”，實(shí)現(xiàn)行政執(zhí)法監(jiān)督全覆蓋，重點(diǎn)治理行政執(zhí)法不嚴(yán)格、不公正、不規(guī)范等突出問題。健全執(zhí)法機(jī)制，加強(qiáng)執(zhí)法考評，規(guī)范涉企行政執(zhí)法檢查。
    （三）提升法律事務(wù)服務(wù)能力。規(guī)范重大行政決策目錄化管理、重大行政決策集體討論和重大行政決策檔案管理。加強(qiáng)政府合同管理和審查備案，落實(shí)政府法律顧問工作規(guī)定，做好行政執(zhí)法證考試、制證，推進(jìn)縣府辦常務(wù)會議學(xué)法。推動“疑難事項(xiàng)合法性聯(lián)審預(yù)警制度”創(chuàng)新項(xiàng)目見效。強(qiáng)化行政復(fù)議工作保障，推進(jìn)行政復(fù)議聽證場所建設(shè)。繼續(xù)推進(jìn)復(fù)議應(yīng)訴案件“三色預(yù)警”品牌建設(shè)，落實(shí)復(fù)雜疑難案件專家咨詢會商制度，建立行政復(fù)議典型案例庫。
    （四）規(guī)范推進(jìn)社區(qū)矯正建設(shè)。做好《社區(qū)矯正法》及相關(guān)法律制度的貫徹實(shí)施，在《社區(qū)矯正法》框架下，打造“天臺模式”升級版。推進(jìn)社區(qū)矯正中心建設(shè)，全面啟動應(yīng)用政法一體化辦案單軌制運(yùn)行機(jī)制。完善突發(fā)事件預(yù)防與應(yīng)急處置機(jī)制并加強(qiáng)實(shí)戰(zhàn)演練。加強(qiáng)監(jiān)地協(xié)作，規(guī)范調(diào)查評估的項(xiàng)目內(nèi)容與工作程序，做好監(jiān)獄委派民警管理。落實(shí)社區(qū)矯正專職社工隊(duì)伍建設(shè)系列文件，加強(qiáng)政府購買專業(yè)社團(tuán)服務(wù)力度，深化社會力量參與社區(qū)矯正工作。強(qiáng)化刑釋人員安置幫教工作信息化建設(shè)，加強(qiáng)社會救助政策指引和過渡性安置。
    （五）深化訴源治理工作。積極推進(jìn)縣級社會矛盾糾紛調(diào)處化解中心，統(tǒng)籌調(diào)解資源，堅(jiān)持綜合調(diào)解、全程調(diào)解，構(gòu)建“一案一調(diào)解”工作機(jī)制，推動矛盾糾紛化解“只進(jìn)一扇門”“最多跑一地”。推動出臺行政復(fù)議糾錯和行政訴訟敗訴案件責(zé)任追究辦法，健全行政復(fù)議全過程調(diào)解、錯案約談、府院聯(lián)席會議、集體討論等制度，加強(qiáng)行政和司法良性互動機(jī)制，共同提升解決行政爭議的能力，實(shí)現(xiàn)復(fù)議被糾錯率和行政訴訟敗訴率“雙下降”。探索建立人民調(diào)解與行政調(diào)解的工作對接機(jī)制，引導(dǎo)行政部門聯(lián)合購買人民調(diào)解服務(wù)。
    （六）全域推進(jìn)全民普法。開展“八五”普法規(guī)劃調(diào)研。推進(jìn)建設(shè)法治宣傳陣地，完善“報、刊、網(wǎng)、端、微、視、臺”一體的融媒體公益普法矩陣。健全“以案釋法”工作機(jī)制。抓好民主法治村（社區(qū)）建設(shè)，開展法治宣傳規(guī)范化單位創(chuàng)建。推動實(shí)施農(nóng)村“法治帶頭人”“法律明白人”“學(xué)法用法模范戶”培育工程。
    （七）強(qiáng)化人民參與促進(jìn)法治工作。扎實(shí)開展司法所規(guī)范化建設(shè)指導(dǎo)，爭創(chuàng)省級“楓橋式”司法所。規(guī)范村（社區(qū)）調(diào)委會工作流程，強(qiáng)化專業(yè)型品牌型人民調(diào)解工作室作用，注重人民調(diào)解大數(shù)據(jù)的分析和運(yùn)用。加強(qiáng)行政調(diào)解指導(dǎo)和工作對接，引導(dǎo)行政部門聘用專家型調(diào)解員從事民事糾紛調(diào)解。做好人民監(jiān)督員參與檢察監(jiān)督管理、選聘和初任培訓(xùn)，做好人民陪審員的補(bǔ)缺選任。
    （八）升級公共法律服務(wù)。深化法律援助全域一體化改革，推行申請類案件全域無差別辦理。深入開展“三服務(wù)”活動，充分發(fā)揮法律服務(wù)、人民調(diào)解等職能作用，強(qiáng)化入企指導(dǎo)、優(yōu)化舉措，真正把法律服務(wù)精準(zhǔn)高效地落到疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)的急需處。深化律師制度改革，加強(qiáng)青年律師扶持培養(yǎng)，提高律師萬人比。推動律師事務(wù)所管理更加規(guī)范，組織律師積極參與抗疫法律服務(wù)、社會公益活動等社會活動，提升律師職業(yè)的社會美譽(yù)度。
    （九）抓實(shí)司法隊(duì)伍建設(shè)。深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記重要論述和最新重要講話文章，建立健全“不忘初心、牢記使命”主題教育常態(tài)化、黨員干部教育培訓(xùn)制度，開展黨員志愿者活動。提升支部學(xué)習(xí)規(guī)范化制度化水平，創(chuàng)建示范黨支部。開展黨員律師輪訓(xùn)，推進(jìn)律師行業(yè)黨建工作全覆蓋、全規(guī)范、全統(tǒng)領(lǐng)。強(qiáng)化執(zhí)法執(zhí)業(yè)監(jiān)督，健全執(zhí)法司法權(quán)運(yùn)行制約機(jī)制和監(jiān)督體系，落實(shí)作風(fēng)監(jiān)督制度，開展廉政約談，全面加強(qiáng)警示教育，經(jīng)常性開展明察暗訪，積極營造廉潔高效、風(fēng)清氣正的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境，全面推進(jìn)我局黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作向縱深發(fā)展。
    履行主體責(zé)任情況報告檢察院篇十
    今年以來，在黨中央和市委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，xxx區(qū)委常委會認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，深入貫徹落實(shí)新時代黨的建設(shè)總要求，進(jìn)一步增強(qiáng)“四個意識”，堅(jiān)定“四個自信”，踐行“兩個堅(jiān)決維護(hù)”，牢牢扛起主體責(zé)任，把管黨治黨各項(xiàng)工作與中心工作同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核，全面從嚴(yán)治黨取得了新的進(jìn)展。
    堅(jiān)持以上率下，旗幟鮮明講政治，堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書記黨中央的核心、全黨的核心地位,堅(jiān)決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，以對黨高度負(fù)責(zé)的精神，不遮不掩查擺問題，刀刃向內(nèi)整改問題，推動管黨治黨工作取得新成效。
    1.抓好貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記重要指示精神批示精神“回頭看”工作。針對習(xí)近平總書記對xxx工作提出的“三個著力”重要要求和習(xí)近平總書記對xxx工作重要指示批示，系統(tǒng)梳理xxx區(qū)貫徹落實(shí)情況，對標(biāo)對表中央和市委的要求，嚴(yán)肅認(rèn)真開展自查自糾。堅(jiān)持邊查邊改、即知即改、立查立改，同步制定《整改方案》和任務(wù)清單、責(zé)任清單，明確了3個方面、16個大項(xiàng)、83個子項(xiàng)的整改措施，細(xì)化了時間節(jié)點(diǎn)、責(zé)任單位和責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)，全力推進(jìn)整改措施落地見效。
    2.抓好巡視反饋問題整改落實(shí)。深入開展中央巡視“回頭看”反饋意見整改情況自查，圍繞市委整改任務(wù)分解和責(zé)任分工中的24項(xiàng)整改內(nèi)容，以及四項(xiàng)專項(xiàng)整治66條整改措施，逐條梳理整改成果，查找問題不足，明確整改措施。全力推進(jìn)市委不作為不擔(dān)當(dāng)專項(xiàng)巡視反饋問題整改，堅(jiān)持教育警示和標(biāo)本兼治相統(tǒng)一，聚焦“人、事、因、制”，針對4方面問題和3點(diǎn)意見建議，確定了59項(xiàng)整改任務(wù)以及每項(xiàng)任務(wù)的責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任單位和整改時限，層層傳遞壓力，層層落實(shí)責(zé)任。目前，各項(xiàng)整改工作均在穩(wěn)步順利推進(jìn)中。
    3.抓好全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任檢查考核問題整改。針對去年全市主體責(zé)任檢查考核對xxx區(qū)提出的4個方面問題和不足，逐條逐項(xiàng)進(jìn)行深入研究，明確41項(xiàng)具體整改措施，同步制定《整改方案》，建立整改臺賬，每季度督查整改完成情況，確保問題整改件件有著落、事事有回音。截至目前，37項(xiàng)立行立改問題已全部整改完成，4項(xiàng)需長期堅(jiān)持的整改措施已全部取得階段性成效。
    堅(jiān)持以更高標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，積極構(gòu)建抓主體責(zé)任分級負(fù)責(zé)、全面覆蓋的責(zé)任體系。
    1.統(tǒng)一思想認(rèn)識。牢固樹立抓好黨建是最大政績的理念，召開落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任暨組織宣傳統(tǒng)戰(zhàn)工作動員部署會，全面部署xxx年度落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任各項(xiàng)工作，區(qū)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員和各鎮(zhèn)街、開發(fā)區(qū)黨(工)委書記在會上向區(qū)委遞交落實(shí)全面從嚴(yán)治黨工作任務(wù)責(zé)任書，壓擔(dān)子，交任務(wù)，督促全區(qū)各級黨組織把主體責(zé)任扛在肩上、落到實(shí)處。
    2.嚴(yán)格責(zé)任落實(shí)。對中央和市委的重大決策部署，第一時間傳達(dá)學(xué)習(xí)，研究貫徹落實(shí)舉措。一年來，共召開71次區(qū)委常委會、書記專題會，每次會議必有黨建議題，其中有30次會議涉及紀(jì)檢監(jiān)察工作，14次會議涉及統(tǒng)戰(zhàn)工作。區(qū)委書記嚴(yán)格履行“第一責(zé)任人”責(zé)任，與局級干部進(jìn)行“一崗雙責(zé)”主體責(zé)任談話43人次，與提拔交流的54名處級干部進(jìn)行任前談話，其中黨外干部2名。親自帶隊(duì)到天穆鎮(zhèn)、區(qū)發(fā)改委等22個單位調(diào)研檢查主體責(zé)任落實(shí)情況，聽取研究相關(guān)工作，推動解決重要問題。各區(qū)委常委嚴(yán)格履行“一崗雙責(zé)”，先后到51個機(jī)關(guān)和村居、企業(yè)調(diào)研推動黨建工作，推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。
    3.強(qiáng)化頂層設(shè)計(jì)。研究制定區(qū)委常委會xxx年度落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的責(zé)任清單和任務(wù)清單，將12個責(zé)任事項(xiàng)細(xì)化分解成50項(xiàng)工作任務(wù)，確保主體責(zé)任抓具體、具體抓、抓在實(shí)處。在去年把主責(zé)辦設(shè)在區(qū)委辦并成立主體責(zé)任科、制定“3+1”制度文件基礎(chǔ)上，制定下發(fā)《加強(qiáng)黨內(nèi)政治文化建設(shè)實(shí)施方案》、《主體責(zé)任檢查考核評分細(xì)則》、《監(jiān)管平臺操作規(guī)程》等9項(xiàng)制度，形成了科學(xué)管用、運(yùn)行有效、具有xxx特色的主體責(zé)任制度體系。
    4.層層壓實(shí)“兩個責(zé)任”。全區(qū)各單位班子成員差異化制定xxx年責(zé)任清單和任務(wù)清單500余份，由“第一責(zé)任人”親自審核把關(guān)、“簽字背書”。同時，自區(qū)委書記向下逐層逐級簽訂責(zé)任書，直至村居黨組織書記、各單位科室負(fù)責(zé)人，推動管黨治黨壓力“水流到頭”。嚴(yán)格執(zhí)行述責(zé)述廉制度，組織15個鎮(zhèn)街、委局黨組織主要負(fù)責(zé)人向區(qū)紀(jì)委全會報告履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任和個人廉潔從政等情況，切實(shí)發(fā)揮紀(jì)律檢查機(jī)關(guān)專責(zé)監(jiān)督作用。
    5.推行全程記實(shí)。建立健全主體責(zé)任全程記實(shí)制度，面向全區(qū)設(shè)計(jì)印發(fā)黨組織班子、第一責(zé)任人、班子成員三個層面記實(shí)手冊600余本，督促黨員領(lǐng)導(dǎo)干部知責(zé)明責(zé)履責(zé)盡責(zé)。強(qiáng)化主體責(zé)任監(jiān)管平臺運(yùn)行管理，全區(qū)監(jiān)管平臺硬件、軟件線路全部部署完畢，16名區(qū)級黨政領(lǐng)導(dǎo)、87個黨組織、435名黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員已全部正常上傳信息。將監(jiān)管平臺作為日常檢查各單位制度落實(shí)、履職情況的重要手段，安排專人定期監(jiān)督檢查，共形成督查通報6期，推動區(qū)級黨政領(lǐng)導(dǎo)上傳工作任務(wù)251條，填報工作日志2545條；全區(qū)各級黨組織上傳工作任務(wù)13807條，填報工作日志49112條。
    6.加強(qiáng)督查考核。圍繞落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任各項(xiàng)工作，多次開展專項(xiàng)督查，及時總結(jié)好的經(jīng)驗(yàn)做法，編發(fā)《聚焦主責(zé)》31期，通報有關(guān)情況，推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，查找突出問題，推動工作落實(shí)到位。在全區(qū)范圍內(nèi)開展xxx年度落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任全面檢查考核，采取查閱資料、公眾評議等方式，對各單位黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員36個子項(xiàng)、87個扣分點(diǎn)逐個考核打分，對考核成績優(yōu)秀的單位通報表揚(yáng)，責(zé)令考核結(jié)果排名靠后的單位作出書面檢查，并將考核結(jié)果納入年終考核評價依據(jù)。
    堅(jiān)持以學(xué)習(xí)宣傳貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為主線，牢牢把握“兩個鞏固”的根本任務(wù)，抓思想、促黨建，引導(dǎo)黨員干部學(xué)深悟透、入心踐行，真正筑牢理想信念根基。
    1.抓緊抓實(shí)首要政治任務(wù)。把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為首要政治任務(wù)，制定《關(guān)于學(xué)習(xí)宣傳習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想形成持續(xù)熱潮的工作方案》和責(zé)任清單，明確32項(xiàng)工作任務(wù)的時間節(jié)點(diǎn)、開展范圍、責(zé)任單位和責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)，推動學(xué)習(xí)宣傳貫徹不斷往深里走、往實(shí)里走。制定《關(guān)于深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神的通知》，對全區(qū)400多名處級干部開展大規(guī)模集中輪訓(xùn)，分期分批對黨員干部進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn)。組織黨外人士和統(tǒng)戰(zhàn)干部培訓(xùn)班17期，近1300人次參訓(xùn)，實(shí)現(xiàn)統(tǒng)戰(zhàn)各領(lǐng)域全覆蓋。召開“跟黨邁進(jìn)新時代?同心共筑中國夢”黨外代表人士學(xué)習(xí)貫徹十九大精神主題座談會等多場特色主題活動，交流各領(lǐng)域落實(shí)黨的十九大精神的具體情況，筑牢共同的思想基礎(chǔ)，保持正確的政治方向，始終同以習(xí)近平同志為核心的黨中央，在思想上同心同德、目標(biāo)上同心同向、工作上同心同行。
    2.強(qiáng)化理論武裝。扎實(shí)推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，調(diào)訓(xùn)局處級干部120人次，舉辦“xxx大講堂”16期，培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)干部6500余人次。舉辦統(tǒng)戰(zhàn)專題處級干部進(jìn)修班，以“深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記統(tǒng)一戰(zhàn)線重要思想，努力做好新時代統(tǒng)戰(zhàn)工作”為題，指導(dǎo)全區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部靈活運(yùn)用習(xí)近平新時代統(tǒng)一戰(zhàn)線思想服務(wù)發(fā)展大局。邀請國家宗教局領(lǐng)導(dǎo)作“我國宗教問題理論、政策和實(shí)踐專題報告會”，提高全區(qū)各級黨組織和領(lǐng)導(dǎo)干部把握宗教政策和處理宗教事務(wù)的能力。邀請國臺辦領(lǐng)導(dǎo)作“推進(jìn)祖國和平統(tǒng)一進(jìn)程”專題報告會，加深領(lǐng)導(dǎo)干部對兩岸關(guān)系形式的了解，提升政策水平。積極開展形式多樣的理論學(xué)習(xí)活動，配發(fā)《習(xí)近平談治國理政》第一卷、第二卷6.6萬冊，推動基層理論宣講骨干和各級黨組織開展《習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想三十講》宣傳宣講1500場(次)，編發(fā)《理論學(xué)習(xí)導(dǎo)刊》28期，運(yùn)用“微xxx”開展網(wǎng)絡(luò)答題活動36期，推動習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想深入人心。
    3.深化各級理論中心組學(xué)習(xí)。研究制定《中共xxx區(qū)委理論學(xué)習(xí)中心組xxx年度理論學(xué)習(xí)計(jì)劃安排》，區(qū)委中心組集中學(xué)習(xí)研討20次，其中統(tǒng)戰(zhàn)專題2次，形成體會文章72篇，在市級以上刊物發(fā)表16篇。制定下發(fā)《xxx區(qū)xxx年理論學(xué)習(xí)安排意見》，各處級中心組學(xué)習(xí)研討1056次，中心組成員帶頭深入基層單位進(jìn)行宣講300場(次)，理論學(xué)習(xí)與實(shí)踐成果相互轉(zhuǎn)化的實(shí)際效果不斷加強(qiáng)。組織各級中心組專題學(xué)習(xí)宗教政策理論知識。堅(jiān)持定期檢查、月度通報機(jī)制，檢查中心組成員學(xué)習(xí)筆記1200本，編發(fā)通報12次。
    4.持續(xù)加強(qiáng)宣傳教育。深化“維護(hù)核心、鑄就忠誠、擔(dān)當(dāng)作為、抓實(shí)支部”主題教育實(shí)踐活動，制定了深化教育實(shí)踐活動方案，在區(qū)“兩臺一報”“兩微一端”開設(shè)專欄，實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)宣傳貫徹全覆蓋。圍繞黨的十九大主題，結(jié)合深化中國特色社會主義和中國夢宣傳教育、全國文明城區(qū)創(chuàng)建等工作，投資近3000萬元張貼展示公益廣告、景觀小品近萬處，形成了抬眼即觀、駐足即看、潛移默化、入腦入心的社會宣傳氛圍。創(chuàng)文題材系列報道《城市的溫度》榮獲xxx市好新聞三等獎，《為弱勢群體撐起一片藍(lán)天》獲全市播音類二等獎。組織開展第六屆“心向黨?不忘初心牢記使命”主題演講活動，累計(jì)舉辦演講220場，形成各類作品1000余個，弘揚(yáng)社會正能量，凝聚干事創(chuàng)業(yè)精氣神。依托“網(wǎng)信xxx”平臺，推出“慶祝改革開放40周年”“慶祝建黨97周年”“創(chuàng)建全國文明城區(qū)和國家衛(wèi)生區(qū)”等主題，讓網(wǎng)絡(luò)正能量深入人心，凝聚力量。創(chuàng)新“統(tǒng)戰(zhàn)宣傳四大模式”，把黨的聲音深入傳播到黨外人士當(dāng)中，做法作為全市實(shí)踐創(chuàng)新成果被推薦到中央統(tǒng)戰(zhàn)部。
    堅(jiān)持黨管干部原則，認(rèn)真落實(shí)好干部標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)把政治首關(guān)，做好干部教育、選拔、管理、使用各項(xiàng)工作，干部隊(duì)伍建設(shè)水平明顯提升。
    1.堅(jiān)持正確選人用人導(dǎo)向。對照市委“五看五不用”選人用人政治標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持首關(guān)不過，余關(guān)莫論，大力提拔重用牢固樹立“四個意識”、忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)暮酶刹?。制定干部考察期間聽取干部所在支部和居住地社區(qū)黨組織意見、黨組織書記、紀(jì)委書記“雙簽字”等制度，動態(tài)查訪、多方印證干部德才表現(xiàn)，全區(qū)選人用人滿意度明顯提升。制定《xxx區(qū)科級干部選任初審備案實(shí)施辦法》，對全區(qū)科級干部選拔工作流程進(jìn)行規(guī)范。選派赴外省市掛職干部51名，接收外省市掛職干部36名，制定《xxx區(qū)掛職干部管理辦法》，為掛職干部接收和管理提供依據(jù)。開展選人用人專項(xiàng)檢查，對21個處級單位的選人用人檔案進(jìn)行了抽查，向被檢查單位反饋5大類135條意見，督促各單位抓好整改落實(shí)。
    2.加強(qiáng)干部日常管理。堅(jiān)持工作前置、抓早抓小，對干部苗頭性、傾向性問題及時咬耳扯袖，讓“紅臉出汗”成為常態(tài)。全年批評教育26人，提出誡勉以上組織處理建議3人。制定《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報告特定關(guān)系人任職情況的實(shí)施辦法》，建立起涵蓋全區(qū)80余家機(jī)關(guān)企事業(yè)單位、近2000名處科級干部的特定關(guān)系人任職情況“信息檔案庫”。開展干部學(xué)歷學(xué)位材料真實(shí)性比對排查，抽調(diào)22名干部組成10個檢查組，對全區(qū)88個單位的專項(xiàng)排查工作進(jìn)行實(shí)地檢查，對學(xué)歷學(xué)位涉及造假、國家不承認(rèn)、專業(yè)證書等不同情形的干部，給予相應(yīng)處理。
    3.加強(qiáng)年輕干部隊(duì)伍建設(shè)。將年輕干部工作擺在事關(guān)xxx未來長遠(yuǎn)發(fā)展的高度，不斷拓寬用人視野和渠道。選派2名“80后”正處級和35歲以下副處級領(lǐng)導(dǎo)干部到街道任職。抽調(diào)120多名干部，到市委統(tǒng)配巡、區(qū)委巡察、環(huán)保、雙創(chuàng)等急難險重崗位培養(yǎng)鍛煉。遴選40名優(yōu)秀年輕干部舉辦第二期“辰青班”，通過脫產(chǎn)集中培訓(xùn)、延安黨性鍛煉、清華大學(xué)高級研修、基層多崗位實(shí)踐鍛煉等方式，對年輕優(yōu)秀干部集中錘煉、跟蹤管理、擇優(yōu)使用、遞進(jìn)培養(yǎng)，打造年輕干部成長鏈條，經(jīng)驗(yàn)做法在中組部《黨建研究》刊發(fā)。
    4.加強(qiáng)對黨外干部培養(yǎng)使用和黨外人士政治安排。制定《中共xxx區(qū)委關(guān)于進(jìn)一步做好黨外干部隊(duì)伍建設(shè)的意見》，做好黨外干部培養(yǎng)選拔工作。全年提拔任用黨外干部5名，按照市委要求在政府相關(guān)部門和法檢兩院配齊黨外干部。在全市率先使用黨外干部和黨外代表人士管理系統(tǒng)，建立黨外后備干部名單，動態(tài)調(diào)整黨外干部數(shù)據(jù)庫，舉辦黨外干部專題培訓(xùn)，開展黨外科級干部走訪考察，全面了解黨外干部的思想狀況和工作表現(xiàn)。加強(qiáng)了對黨外人士政治安排工作，切實(shí)把聽黨話、跟黨走的黨外人士安排到重要崗位。
    堅(jiān)持把基層黨組織建設(shè)作為重中之重，以提升組織力為重點(diǎn)，突出政治功能，抓基層、打基礎(chǔ)，不斷提升基層黨組織建設(shè)水平。
    1.嚴(yán)格落實(shí)黨建責(zé)任。制定《關(guān)于開展xxx年度基層黨建述職評議考核工作的方案》，抓好全區(qū)基層黨建三級聯(lián)述聯(lián)評聯(lián)考工作，壓實(shí)扣緊責(zé)任鏈條。深入開展基層黨建巡查，組建10個巡查組，對98個單位、300多個基層支部黨建重點(diǎn)任務(wù)完成情況進(jìn)行檢查督查，推動黨建責(zé)任落實(shí)落地。
    2.高標(biāo)準(zhǔn)完成村居組織換屆。區(qū)級黨政領(lǐng)導(dǎo)帶頭落實(shí)包鎮(zhèn)包重點(diǎn)難點(diǎn)村制度，親自研究、親自推動，定期深入基層，指導(dǎo)推動換屆工作。抽調(diào)81名處科級精干力量，組建6個區(qū)委督導(dǎo)組、15個駐村工作組、9個區(qū)委組織部部務(wù)會成員包保鎮(zhèn)街工作組，定期聽取匯報，緊盯關(guān)鍵換屆和重點(diǎn)問題，開展嚴(yán)督實(shí)導(dǎo)。采取嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)選好人、“三上三下”選準(zhǔn)人、回請下派選能人等方式，把雙高雙強(qiáng)的人選找出來、用起來，全區(qū)121個村、125個社區(qū)100%實(shí)現(xiàn)書記、主任“一肩挑”，換屆質(zhì)量和進(jìn)度均走在全市前列，宜興埠鎮(zhèn)成為全市整建制完成換屆的第一個鎮(zhèn)，相關(guān)換屆經(jīng)驗(yàn)做法在《xxx工作》、全市換屆《情況通報》等市級刊物上刊登。
    3.統(tǒng)籌推進(jìn)各領(lǐng)域黨組織建設(shè)。出臺加強(qiáng)農(nóng)村和城市基層黨建30項(xiàng)制度，對黨員發(fā)展、組織設(shè)置、按期換屆等進(jìn)行規(guī)范，激發(fā)基層黨建新活力。面向全國公開招錄200名專職黨務(wù)工作者，舉辦專職黨務(wù)工作者培訓(xùn)班2期、基層黨組織書記示范培訓(xùn)班5期，切實(shí)提高履職能力和水平。在各鎮(zhèn)街實(shí)現(xiàn)商會組織全覆蓋基礎(chǔ)上，推進(jìn)基層商會黨組織和會員企業(yè)黨組織建設(shè)。開發(fā)區(qū)黨工委、北門醫(yī)院黨總支被評為首批市級“兩新”組織黨建工作示范點(diǎn)，我區(qū)城市基層黨建創(chuàng)新案例在人民網(wǎng)刊登展示。市級以上媒體14次刊發(fā)我區(qū)基層黨建經(jīng)驗(yàn)做法，xxx在全市學(xué)習(xí)貫徹全國組織工作會議精神專題會、基層黨建推動會上作經(jīng)驗(yàn)介紹。北門醫(yī)院作為全市唯一代表，在全國涉軍維穩(wěn)工作會議上介紹了黨建工作經(jīng)驗(yàn)。深入推進(jìn)7個街道、120個社區(qū)建立大工委、大黨委，打造了寶翠花都、瑞益園等一批社區(qū)黨建工作品牌。堅(jiān)持典型引路，選樹了賈雪娜、沈潔等一批擔(dān)當(dāng)作為的先進(jìn)典型，對各領(lǐng)域涌現(xiàn)出來的60名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、30名優(yōu)秀黨務(wù)工作者、50個先進(jìn)基層黨組織進(jìn)行表彰，拍攝“兩優(yōu)一先”微視頻，在全區(qū)營造見賢思齊、比學(xué)趕超的濃厚氛圍。
    4.加強(qiáng)基層黨員隊(duì)伍建設(shè)。嚴(yán)把發(fā)展黨員“入口關(guān)”，舉辦了3期黨員發(fā)展對象，2期新黨員“筑基”培訓(xùn)班，對黨員發(fā)展對象和預(yù)備黨員進(jìn)行集中培訓(xùn)。建立《xxx區(qū)農(nóng)村黨員隊(duì)伍建設(shè)動態(tài)管理制度》《xxx區(qū)預(yù)備黨員入黨宣誓實(shí)施辦法》，進(jìn)一步健全發(fā)展黨員制度體系。以農(nóng)村為重點(diǎn)，對2013年以來發(fā)展黨員工作情況開展專項(xiàng)排查，堅(jiān)決杜絕“近親繁殖”“人情黨員”“帶病入黨”等問題。對全區(qū)各單位補(bǔ)繳黨費(fèi)使用管理情況進(jìn)行審計(jì)，有效規(guī)范了黨費(fèi)收繳使用管理工作。
    5.持續(xù)加強(qiáng)基礎(chǔ)工作。堅(jiān)持重心下移、資源下沉，將村級運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi)由每村每年20萬元提高到每村每年30萬元。投入2200多萬元，對50個村和社區(qū)黨群服務(wù)中心進(jìn)行提升改造，完善配套設(shè)施，強(qiáng)化服務(wù)功能，提升基層硬件條件水平。研究制定行政村評星定級、村干部薪酬管理辦法，提高村干部的政治待遇、經(jīng)濟(jì)待遇。制定社區(qū)工作者薪酬管理意見，實(shí)行崗位等級序列管理，落實(shí)“五險一金”，完善薪酬體系，推動優(yōu)秀人才向基層流動。
    把凈化改善政治生態(tài)作為落實(shí)主體責(zé)任的重中之重，堅(jiān)持區(qū)委書記牽頭抓、負(fù)總責(zé)，譜好宣傳教育、分析研判、監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“三部曲”，持續(xù)用力、久久為功，經(jīng)驗(yàn)做法在中紀(jì)委、市紀(jì)委媒體網(wǎng)站刊登。
    1.堅(jiān)決鏟除圈子文化和好人主義滋生土壤。堅(jiān)持長期不懈地、持之以恒，像改造鹽堿地那樣挖根源、去病灶。創(chuàng)新制定《建立政治生態(tài)定期分析研判機(jī)制的工作意見》，建立健全信息收集上報、分管領(lǐng)導(dǎo)匯報、問題分析研判和整改督查反饋4項(xiàng)工作機(jī)制，系統(tǒng)梳理黨員干部組織處理、黨政紀(jì)處分情況，由區(qū)委書記、副書記對問題集中的3個單位黨組織負(fù)責(zé)人約談提醒，及時消除問題隱患。嚴(yán)格落實(shí)處級領(lǐng)導(dǎo)干部調(diào)配意向(正反向)調(diào)查制度和干部經(jīng)常性考察制度，堅(jiān)決防止帶病提拔。健全關(guān)于推動區(qū)屬機(jī)關(guān)企事業(yè)單位間干部交流的實(shí)施辦法，打破身份限制、部門界限，推動機(jī)關(guān)與事業(yè)、機(jī)關(guān)與企業(yè)、事業(yè)與企業(yè)之間干部合理流動，累計(jì)從事業(yè)單位提拔1名干部、交流2名干部到區(qū)屬國有企業(yè)任職，讓圈子文化沒有生存空間。
    2.營造健康政治文化。制定出臺《中共xxx區(qū)委建設(shè)風(fēng)清氣正良好政治生態(tài)宣傳教育工作意見》，把黨風(fēng)廉政宣傳教育融入全區(qū)宣傳工作格局，納入黨員干部教育培訓(xùn)必修課。結(jié)合基層組織換屆，相繼編發(fā)《農(nóng)村基層廉潔履職負(fù)面清單》《農(nóng)村基層監(jiān)察對象管理相冊》兩套系列農(nóng)民畫折頁2.4萬份，并采取舉辦文藝巡演、反腐倡廉書畫展，發(fā)放《家庭助廉倡議書》、廉政格言宣傳單，開展剪紙書畫、公益廣告、微視頻、動漫等廉潔文化作品征集，使干部群眾在參與、欣賞、品味中受到啟迪和教育。加大廉政文化公園、社區(qū)、樓門建設(shè)力度，召開廉潔文化建設(shè)成果現(xiàn)場展示推動會，舉辦成果展，以文化人、以文育人，營造良好氛圍。
    3.進(jìn)一步嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。區(qū)委常委會帶頭從嚴(yán)從實(shí)召開xxx年度民主生活會，各位常委結(jié)合思想和工作實(shí)際，既主動剖析自己，又開展相互批評，體現(xiàn)了批評和自我批評的整風(fēng)精神，市委常委、市紀(jì)委書記鄧修明同志給予高度評價，指出“這是一次高質(zhì)量的民主生活會，敢于揭短亮丑，開展批評動真碰硬，展現(xiàn)了從嚴(yán)治黨的新氣象，是一次嚴(yán)格的黨性鍛煉”。會后，制定區(qū)委整改措施76條，區(qū)委常委個人整改措施153條，做到整改目標(biāo)、整改措施、責(zé)任單位、完成時限四個明確。嚴(yán)把基層黨組織民主生活會質(zhì)量效果關(guān)，將嚴(yán)實(shí)精神貫徹會前指導(dǎo)、會中督導(dǎo)、會后整改全過程，從區(qū)紀(jì)委機(jī)關(guān)、區(qū)委組織部抽調(diào)45名領(lǐng)導(dǎo)干部，成立了15個督導(dǎo)組，對82個處級以上領(lǐng)導(dǎo)班子召開的民主生活進(jìn)行督促檢查和指導(dǎo)，扎實(shí)推進(jìn)各環(huán)節(jié)工作。區(qū)委書記全程參加天穆鎮(zhèn)黨委民主生活會，并在會前審閱領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員對照檢查材料，對民主生活會有關(guān)情況進(jìn)行指導(dǎo)。區(qū)人大常委會主任、區(qū)政協(xié)主席和其他區(qū)委常委同志，分別參加11個單位的領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會并進(jìn)行指導(dǎo)。
    堅(jiān)持把紀(jì)律規(guī)矩挺在最前面，持之以恒正風(fēng)肅紀(jì)，推動了黨員干部作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變，黨群干群關(guān)系進(jìn)一步密切。
    1.堅(jiān)決貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神。深入貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于進(jìn)一步糾正“四風(fēng)”問題的重要指示精神，制定下發(fā)進(jìn)一步查擺整改“四風(fēng)”問題，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的相關(guān)《工作安排》，聚焦頂風(fēng)違紀(jì)、花樣翻新、隱形變異、屢禁不止的“四風(fēng)”突出問題，從個人違規(guī)使用單位交費(fèi)的固話捆綁手機(jī)卡等小事小節(jié)抓起，堅(jiān)決防止“四風(fēng)”問題反彈回潮。
    2.深入開展整治形式主義官僚主義工作。成立集中整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組，召開xxx區(qū)集中整治形式主義官僚主義部署推動會，統(tǒng)一思想、明確任務(wù)、壓實(shí)責(zé)任，堅(jiān)決打響集中整治攻堅(jiān)戰(zhàn)。制定《xxx區(qū)集中整治形式主義官僚主義工作實(shí)施方案》，組織全區(qū)86個處級單位開展自查自糾，共梳理問題603條，逐條制定整改措施，明確完成時限，定期監(jiān)督檢查，確保整改落實(shí)到位。
    3.深化不作為不擔(dān)當(dāng)專項(xiàng)治理。將專項(xiàng)治理三年行動作為區(qū)委落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的重要內(nèi)容，先后召開5次區(qū)委常委會，傳達(dá)貫徹市委決策部署，專題研究專項(xiàng)治理工作。研究制定《xxx區(qū)關(guān)于深入開展不作為不擔(dān)當(dāng)問題專項(xiàng)治理三年行動實(shí)施方案(xxx-2020年)》，成立由區(qū)委副書記任組長的專項(xiàng)治理領(lǐng)導(dǎo)小組，召開7次領(lǐng)導(dǎo)小組工作例會，建立線索梳理移送、定期分析研判、問題線索督辦、監(jiān)督檢查等四項(xiàng)機(jī)制。用好明察暗訪利劍，把暗訪成果作為追責(zé)問責(zé)重要依據(jù)，針對全市現(xiàn)場辦公會上反饋xxx的問題，以及區(qū)專項(xiàng)辦攝制的4個剖析警示片挖掘出的不作為不擔(dān)當(dāng)現(xiàn)象，對失職失責(zé)的19名黨員干部給予黨紀(jì)處分，對9名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部運(yùn)用“第一種形態(tài)”追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。今年以來，圍繞“雙違”治理、扶貧助困、環(huán)境保護(hù)、“雙萬雙服促發(fā)展”活動等重點(diǎn)，查處不作為不擔(dān)當(dāng)問題78起，問責(zé)121人。市委不作為不擔(dān)當(dāng)簡報共刊發(fā)反映我區(qū)經(jīng)驗(yàn)做法的文章3篇，數(shù)量位居全市第二。
    4.密切聯(lián)系服務(wù)群眾。扎實(shí)做好結(jié)對幫扶工作，6個市級幫扶村集體收入全部達(dá)到50萬元以上并通過市級驗(yàn)收，新一輪23個困難村結(jié)對幫扶工作有序展開，擇優(yōu)選派18名優(yōu)秀科級年輕干部駐村幫扶。組織145個黨組織和4000多名在職黨員到社區(qū)報到，主動認(rèn)領(lǐng)政策宣傳、困難救助、志愿服務(wù)等10類崗位，今年以來全區(qū)黨員參與各類惠民服務(wù)10萬多人次，為群眾解難題8萬多件。深入開展“雙萬雙服促發(fā)展”活動，建立10個工作組、55個服務(wù)組，安排區(qū)級領(lǐng)導(dǎo)和處科級干部600余人，服務(wù)2439家實(shí)體企業(yè)和94個項(xiàng)目，共幫助解決問題2508個，群眾滿意度99%。深入開展“萬名黨員聯(lián)萬戶”活動，全區(qū)6248名黨員聯(lián)系服務(wù)困難群體864戶，送去慰問金及慰問品21.2萬元。
    5.維護(hù)群眾切身利益。以人民群眾需求為導(dǎo)向,切實(shí)解決好群眾最關(guān)心的公共安全、公平正義等問題，增強(qiáng)人民群眾獲得感、幸福感、安全感。健全“1+3+n”模式防控社會風(fēng)險，全區(qū)刑事警情同比明顯下降，經(jīng)驗(yàn)做法得到了中央政法委有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)同志批示肯定。“xxx綜治”app案例榮獲全國政法智能化建設(shè)“雪亮工程”十大創(chuàng)新案例，并在xxx年全國政法智能化建設(shè)研討會上進(jìn)行成果交流并獲獎。整合信息化資源、深耕綜治網(wǎng)格化管理，創(chuàng)新“綜治警務(wù)網(wǎng)格二維碼”治理模式，暢通群眾訴求表達(dá)渠道，提升基層社區(qū)治理水平，譜寫新時代xxx信息化“楓橋經(jīng)驗(yàn)”，《新華每日電訊》整版刊載我區(qū)經(jīng)驗(yàn)成果。
    6.發(fā)揮黨外監(jiān)督作用。推動《中共xxx區(qū)委關(guān)于支持民主黨派、無黨派人士加強(qiáng)民主監(jiān)督的意見》《民主黨派直接向黨委提出建議制度》的落實(shí)，暢通意見建議渠道，傾聽黨外呼聲，年內(nèi)共召開政情通報會、政黨協(xié)商座談會、工商聯(lián)議政建言座談會、黨外人士座談會等相關(guān)會議16次，累計(jì)聽取意見建議56條，彰顯新型政黨制度優(yōu)勢及黨外代表人士的民主監(jiān)督作用。
    牢牢扛起黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭主體責(zé)任，堅(jiān)持有腐必懲、有貪必肅，在減存量、遏增量上狠下功夫，鞏固發(fā)展反腐敗斗爭壓倒性勝利。
    1.強(qiáng)化日常監(jiān)督管理。充分用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，特別是“第一種形態(tài)”，增強(qiáng)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的實(shí)際效果。在全市率先制定《xxx區(qū)黨委(黨組)運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“第一種形態(tài)”的實(shí)施辦法》和《規(guī)范運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“第一種形態(tài)”的操作規(guī)程(試行)》，梳理運(yùn)用“第一種形態(tài)”的12種情形和11種使用方式，規(guī)范整套流程設(shè)置，在防微杜漸中推動紀(jì)律約束全面從嚴(yán)。
    2.加大警示教育力度。堅(jiān)持傳統(tǒng)陣地與新興媒體并用，及時宣傳展示紀(jì)檢監(jiān)察工作進(jìn)展成效。注重以案宣紀(jì)，結(jié)合農(nóng)村征地拆遷腐敗多發(fā)等問題，制作《筑不腐之基享海晏河清》《“微權(quán)蟻腐”之害》，用身邊事教育身邊人，不斷提升紀(jì)律教育的警示震懾作用。xxx年村級換屆選舉前，以“土地”為題，編輯制作了《莫讓生養(yǎng)我們的土地成為腐敗滋生的溫床》微視頻，并在中央紀(jì)委國家監(jiān)委網(wǎng)站播放。
    3.高懸全面從嚴(yán)治黨“兩把利劍”。突出政治巡察，積極融入全市巡視巡察上下聯(lián)動格局，圍繞村級組織換屆等全區(qū)重點(diǎn)難點(diǎn)工作，專項(xiàng)巡察5鎮(zhèn)9個重點(diǎn)村，有力掃清干擾障礙。持續(xù)深化“巡鎮(zhèn)帶村”模式，完成對天穆、宜興埠兩鎮(zhèn)的巡察工作，延伸巡察4個村級黨組織，并在全市巡視巡察座談會上宣介推廣xxx經(jīng)驗(yàn)。細(xì)化派駐監(jiān)督，加強(qiáng)對民計(jì)民生重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)環(huán)節(jié)的監(jiān)督檢查，探索聯(lián)合處置和交叉審理模式。
    4.嚴(yán)肅查處違紀(jì)問題。堅(jiān)持無禁區(qū)、全覆蓋、零容忍，全力支持和保障紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)聚焦主責(zé)主業(yè)，強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)。深化監(jiān)察體制改革工作，在完成機(jī)構(gòu)設(shè)置和人員轉(zhuǎn)隸、實(shí)現(xiàn)對全區(qū)公職人員監(jiān)察全覆蓋的基礎(chǔ)上，努力探索紀(jì)法高效銜接的有效路徑，成功辦理全市第一例由立案留置轉(zhuǎn)移送審查起訴的案件，被《中國紀(jì)檢監(jiān)察報》刊載。狠抓農(nóng)村基層執(zhí)紀(jì)監(jiān)督，嚴(yán)厲整治農(nóng)村基層“小官大貪”、“微權(quán)巨腐”和各類“微腐敗”問題，專項(xiàng)檢查低保和困難殘疾人慰問資金發(fā)放情況，對存在失職失責(zé)的26名干部追責(zé)問責(zé)，查辦了一批侵害群眾利益案，取得強(qiáng)大震懾作用。堅(jiān)持掃黑、挖傘同步推進(jìn)，對2016年以來所有涉黑涉惡腐敗問題線索大起底，開通“綠色通道”快轉(zhuǎn)快查快辦，截至目前，累計(jì)查處涉黑涉惡問題線索4件。
    履行主體責(zé)任情況報告檢察院篇十一
    我中心嚴(yán)格按照上級黨委、紀(jì)委要求，認(rèn)真貫徹落實(shí)上級工作部署，結(jié)合農(nóng)機(jī)工作實(shí)際抓責(zé)任落實(shí)，取得了一定成效，現(xiàn)報告如下。
    一、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)抓責(zé)任落實(shí)。
    一是落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。按照上級紀(jì)檢監(jiān)察部門關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的部署和要求，制定了主要負(fù)責(zé)人的主體責(zé)任清單。中心負(fù)責(zé)人能夠按照責(zé)任清單履行職責(zé)和履行“一崗雙責(zé)”職責(zé)。
    二是堅(jiān)持“經(jīng)常抓”、“抓經(jīng)?！?。中心負(fù)責(zé)人多次在辦公會、職工大會部署和強(qiáng)調(diào)“兩個責(zé)任”落實(shí)、黨風(fēng)廉政和防腐敗工作，真正做到了“抓經(jīng)?！?，“抓經(jīng)?！?。要求站所負(fù)責(zé)人，既要做到“耳聰目明”，及時預(yù)防的發(fā)現(xiàn)身邊人員的苗頭性問題，又要做到“防微杜漸”，高度關(guān)注重點(diǎn)環(huán)節(jié)，按照“抓小、抓早、抓了”落實(shí)嚴(yán)格的風(fēng)險防控，切實(shí)維護(hù)我單位風(fēng)清氣正的氛圍。
    三是簽訂黨風(fēng)廉政責(zé)任書。建立了中心主要領(lǐng)導(dǎo)對黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)總責(zé)、各站所負(fù)責(zé)人直接抓的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任體系，簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，保證了層層負(fù)責(zé)任務(wù)落實(shí)。
    四是完善制度規(guī)范化管理。修訂完善了財務(wù)管理、印章使用管理、“三會一課”、黨風(fēng)廉政建設(shè)、黨員干部學(xué)習(xí)教育等10余項(xiàng)制度，保證了各項(xiàng)工作有章可循規(guī)范運(yùn)行。
    二、學(xué)習(xí)教育筑思想防線。
    一是堅(jiān)持“兩學(xué)一做”制度化、常態(tài)化，不斷提高黨員干部廉政意識、遵紀(jì)意識、責(zé)任意識、風(fēng)險意識和擔(dān)當(dāng)意識。二是加強(qiáng)傳達(dá)學(xué)習(xí)黨內(nèi)法規(guī)和黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)工作部署、文件和領(lǐng)導(dǎo)講話精神。三是組織全體職工赴廉政警示教育基地參觀學(xué)習(xí)，接收警示教育。通過多種形式的學(xué)習(xí)教育，切實(shí)做到宣傳教育無盲區(qū)，對問題早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早批評、早糾正，使黨員干部樹立正確的政績觀和利益觀，人人內(nèi)心不想腐，筑牢拒腐防變的思想防線。
    三、落實(shí)規(guī)定促作風(fēng)改進(jìn)。
    一是落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”和整治“四風(fēng)”問題方面，服務(wù)群眾質(zhì)量明顯上升，下基層為群眾服務(wù)成為常態(tài)，增加了下鄉(xiāng)調(diào)研和現(xiàn)場辦公的頻次、深度和廣度，監(jiān)理所、農(nóng)機(jī)校、投訴站等站所都把服務(wù)送到田間地頭，切實(shí)方便了廣大農(nóng)牧民群眾；杜絕了官僚作風(fēng)、“門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦”的“衙門”風(fēng)氣，能站到群眾立場上換位思考，積極解決群眾反映強(qiáng)烈的問題，切實(shí)方便群眾辦事，減輕了群眾負(fù)擔(dān)。謀劃全局工作站位更高，2018年在全面分析全旗農(nóng)業(yè)和農(nóng)機(jī)發(fā)展現(xiàn)狀的情況下，以“提高農(nóng)機(jī)應(yīng)用能力、發(fā)揮農(nóng)機(jī)推動作用”為目標(biāo)，統(tǒng)籌謀劃項(xiàng)目建設(shè)，確定工作重點(diǎn)，落實(shí)責(zé)任到人，中心工作人員積極進(jìn)取，農(nóng)機(jī)工作呈現(xiàn)新面貌。
    二是整治“雁過拔毛”問題方面，對照相關(guān)要求進(jìn)行了深入的自查自糾，在農(nóng)機(jī)項(xiàng)目建設(shè)和執(zhí)法工作中避免了亂收費(fèi)、亂罰款、吃拿卡要、不負(fù)責(zé)任、拖拉推諉、收受賄賂等問題。
    三是落實(shí)黨內(nèi)政治生活制度方面，嚴(yán)格落實(shí)“三會一課”、民主生活會和領(lǐng)導(dǎo)干部參加雙重組織生活制度，經(jīng)常性地開展批評和自我批評，嚴(yán)格按照程序發(fā)展黨員、調(diào)整黨組織隸屬關(guān)系并選舉產(chǎn)生了支委會。
    四、強(qiáng)化監(jiān)督樹行業(yè)新風(fēng)。
    錄。對不涉及保密的事項(xiàng)，及時進(jìn)行公開公示，接受監(jiān)督。
    二是全面落實(shí)“黨務(wù)、政務(wù)”公開工作。以創(chuàng)建行為規(guī)范、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效的農(nóng)機(jī)化工作體制為目標(biāo)，抓住關(guān)鍵工作、關(guān)鍵環(huán)節(jié)，突出群眾關(guān)心、社會關(guān)注的問題，規(guī)范公開程序，豐富公開內(nèi)容，創(chuàng)新公開形式，提高了公開水平。調(diào)整了黨務(wù)政務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了《xxx農(nóng)機(jī)服務(wù)中心黨務(wù)政務(wù)公開實(shí)施方案》、《黨務(wù)公開制度》、《政務(wù)公開制度》。探索公開監(jiān)督形式，聘請了三位黨內(nèi)外退休同志擔(dān)任我中心“黨務(wù)、政務(wù)”公開監(jiān)督員，制作了黨員干部去向公示板和監(jiān)督板，實(shí)行干部掛牌上崗，增強(qiáng)了工作透明度，改善了干群關(guān)系，為促進(jìn)依法行政、廉潔從政奠定了良好基礎(chǔ)。
    五、存在的不足和下一步工作打算。
    總結(jié)回顧過去一年的工作，雖然我們在主體責(zé)任落實(shí)方面做了一定的工作，取得了一定的成績，但是與上級的要求還存在一定的差距，主要表現(xiàn)在：一是思想認(rèn)識不夠深刻，一般干部認(rèn)為黨風(fēng)廉政建設(shè)主要管領(lǐng)導(dǎo)干部，無職黨員無權(quán)也無責(zé)，沒有把自己擺進(jìn)從嚴(yán)治黨的大局中去。二是存在重業(yè)務(wù)、輕黨建的苗頭，導(dǎo)致一些黨建工作不實(shí)不細(xì)不到位。三是公開工作還需進(jìn)一步完善，思想認(rèn)識還需進(jìn)一步提高。
    在今后的工作中，我單位將從以下幾方面嚴(yán)格落實(shí)從嚴(yán)治黨主體責(zé)任。
    一是鞏固良好機(jī)關(guān)風(fēng)貌和工作作風(fēng)。教育黨員干部遵守紀(jì)律，保持良好的工作積極性。堅(jiān)決杜絕吃拿卡要、推諉扯皮、不作為慢作為、亂作為等問題，切實(shí)維護(hù)廣大農(nóng)牧民的利益。
    二是完善規(guī)章制度，建立長效機(jī)制。按照“立足當(dāng)前和工作熱情，又著眼長遠(yuǎn)，標(biāo)本兼治”的要求，結(jié)合我中心實(shí)際，繼續(xù)完善長期管用的長效機(jī)制，用制度管人、管事。
    三是繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高黨員干部防范意識。深入學(xué)習(xí)遵守《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等規(guī)章，學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神、總書記關(guān)于從嚴(yán)治黨講話精神，使黨員干部思想進(jìn)一步提高，作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變，形象進(jìn)一步樹立。
    履行主體責(zé)任情況報告檢察院篇十二
    今年以來，市委深入貫徹落實(shí)黨的十九大和省第十三次黨代會精神，切實(shí)履行全面從嚴(yán)管黨治黨主體責(zé)任，旗幟鮮明支持紀(jì)委監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，推動黨風(fēng)廉政建設(shè)取得新進(jìn)展新成效，為經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的政治和紀(jì)律保障。
    一、牢固樹立主體責(zé)任意識，切實(shí)履行組織領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任市委把加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)擺在全局工作重要位置，切實(shí)強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)、直接主抓、全面落實(shí)。一是樹立強(qiáng)烈的政治責(zé)任感。深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和習(xí)總書記系列重要講話精神，全面系統(tǒng)學(xué)，聯(lián)系實(shí)際學(xué)，不斷深化思想認(rèn)識，把準(zhǔn)政治方向。常委會在學(xué)習(xí)中思考、實(shí)踐中感悟，越來越深刻地體會到：事業(yè)興衰，關(guān)鍵在黨，關(guān)鍵在黨要管黨、從嚴(yán)治黨；只有從根本上解決管黨治黨主體責(zé)任缺失的問題，管黨治黨才能真正做到全面從嚴(yán)；只有把我們黨建設(shè)得堅(jiān)強(qiáng)有力，黨領(lǐng)導(dǎo)的偉大事業(yè)才有可靠保證。為此，常委會把思想建黨作為首要任務(wù)，在深化“兩學(xué)一做”中強(qiáng)化思想引領(lǐng)，通過舉辦理論中心組學(xué)習(xí)會、組織宣講會、上黨課等形式，既把自己擺進(jìn)去、又扎實(shí)推動各級黨組織統(tǒng)一思想行動，切實(shí)深化“不管黨治黨就是嚴(yán)重失職”的主體責(zé)任意識。二是堅(jiān)決把主體責(zé)任扛在肩上。市委主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭落實(shí)“第一責(zé)任人”責(zé)任，對重要工作親自部署、重大問題親自過問、重要環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦；常委班子其他成員認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)切實(shí)負(fù)起主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；推動各級黨組織逐級傳導(dǎo)壓力，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。三是加強(qiáng)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、深入研究部署。市第七次黨代會對全面從嚴(yán)治黨作出深入部署，強(qiáng)調(diào)“抓好黨建是最大政績”，對各級黨組織履責(zé)盡責(zé)提出明確要求，凝心聚力打好責(zé)任落實(shí)主動仗。今年以來，常委會16次專題研究全面從嚴(yán)治黨和黨風(fēng)廉政建設(shè)，年初研究工作計(jì)劃、明確目標(biāo)任務(wù)和重點(diǎn)舉措；年中對管黨治黨重要工作直接部署、協(xié)調(diào)、推進(jìn)；年末由常委班子成員分別帶隊(duì)，深入各地各部門檢查考核，真正做到直接主抓、緊抓不放。四是強(qiáng)化教育引導(dǎo)。推動廣大黨員干部學(xué)思踐悟，用科學(xué)理論武裝頭腦，補(bǔ)足精神之鈣，擰緊思想“總開關(guān)”。大力宣傳王華、趙亞夫先進(jìn)事跡，通過黨紀(jì)教育館、清廉**網(wǎng)等載體加強(qiáng)宣教，對167名新任縣處級干部進(jìn)行集體廉政談話，大力開展“立規(guī)矩、正家風(fēng)、倡廉潔”家風(fēng)建設(shè)等活動。通報曝光違反中央和省委規(guī)定精神問題10批次、34起，起到了很好的教育警示和震懾作用。五是帶頭執(zhí)行黨章、準(zhǔn)則和條例。常委會班子成員嚴(yán)格遵循和帶頭落實(shí)黨章、《準(zhǔn)則》和《條例》要求，把加強(qiáng)和規(guī)范黨內(nèi)政治生活、加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督作為全面從嚴(yán)治黨的重要抓手，以身作則落實(shí)好“三會一課”、民主生活會、領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活、談心談話等組織生活制度，切實(shí)做到“正人先正己”、全面抓落實(shí)。
    二、層層壓實(shí)責(zé)任，切實(shí)履行健全機(jī)制責(zé)任。
    牢牢抓住“主體責(zé)任”這個龍頭，把責(zé)任層層壓實(shí)，全面向基層延伸。一是完善工作機(jī)制和體系。市委主要領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組組長，加強(qiáng)統(tǒng)籌推進(jìn)。市委與各轄市區(qū)黨委和部門黨委（黨組）簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書并納入績效考核體系，加強(qiáng)考核督促和問責(zé)追究，構(gòu)建起橫向到邊、縱向到底的工作機(jī)制和責(zé)任體系。二是深入實(shí)施“強(qiáng)責(zé)工程”。在全市部署實(shí)施“強(qiáng)責(zé)工程”，突出“以單定責(zé)”，形成6大類責(zé)任清單并覆蓋市縣鄉(xiāng)三級；突出“按單履責(zé)”，以清單劃定責(zé)任邊界、明確履責(zé)要求；突出“照單問責(zé)”，實(shí)行“四查一考”機(jī)制倒逼責(zé)任落實(shí)。通過“責(zé)任清單正向明責(zé)、責(zé)任追究反向約束”，堅(jiān)持雙向發(fā)力，構(gòu)建清單化、項(xiàng)目化落實(shí)的工作格局，受到中央紀(jì)委肯定。今年全市共對管黨治黨主體責(zé)任缺失、監(jiān)督責(zé)任缺位等履責(zé)不力的32起34人和6個領(lǐng)導(dǎo)班子實(shí)施責(zé)任追究，通報典型案例5起。三是全面加強(qiáng)制度建設(shè)。注重從“治標(biāo)為主”轉(zhuǎn)向“標(biāo)本兼治”，深化制度創(chuàng)新和體制機(jī)制改革。結(jié)合群眾路線教育實(shí)踐活動、“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育和兩級巡視反饋意見整改落實(shí)，制定出臺61項(xiàng)制度規(guī)范；結(jié)合深化紀(jì)律檢查體制改革，完善黨內(nèi)監(jiān)督、權(quán)力運(yùn)行監(jiān)督、廉政風(fēng)險防控等規(guī)范性文件90余項(xiàng)。建立健全年底“雙報告”、廉政談話等工作機(jī)制，在市經(jīng)信委、市質(zhì)監(jiān)局試點(diǎn)開展了“兩個責(zé)任”落實(shí)全程紀(jì)實(shí)工作。四是著力強(qiáng)化權(quán)力制約。積極構(gòu)建決策科學(xué)、執(zhí)行堅(jiān)決、監(jiān)督有力的權(quán)力運(yùn)行體系，切實(shí)加強(qiáng)廉政風(fēng)險防控，推動權(quán)力在陽光下運(yùn)行。緊緊圍繞領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部、重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)權(quán)力運(yùn)行制約、規(guī)范執(zhí)紀(jì)審查等方面，結(jié)合**實(shí)際，出臺配套制度規(guī)定近20項(xiàng)。探索制定《關(guān)于規(guī)范執(zhí)紀(jì)審查工作的暫行辦法》，發(fā)揮辦案治本功能，認(rèn)真做好執(zhí)紀(jì)審查“后半篇”文章，今年以來針對具有典型性的36件案件，督促案發(fā)單位建章立制55個。
    三、從嚴(yán)管理干部，切實(shí)履行選好用好干部責(zé)任嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，從嚴(yán)把好干部選拔任用、監(jiān)督管理各個關(guān)口。把好干部選任關(guān)。把“20字”好干部標(biāo)準(zhǔn)落到實(shí)處，嚴(yán)格依法規(guī)范選人用人，堅(jiān)持組織把關(guān)必嚴(yán)，充分發(fā)揮綜合研判的基礎(chǔ)作用。在轄市區(qū)黨委換屆前，完成所有轄市區(qū)、78個機(jī)關(guān)部門和36個企事業(yè)單位的市管領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部分析研判，實(shí)現(xiàn)處級研判工作全覆蓋。順利完成市縣鄉(xiāng)三級黨委班子換屆工作，班子整體結(jié)構(gòu)和功能進(jìn)一步加強(qiáng)。切實(shí)貫徹中央和省關(guān)于防止干部“帶病提拔”、加強(qiáng)干部德和政績考核的有關(guān)規(guī)定，堅(jiān)持職數(shù)預(yù)審制度，對全市179個批次職數(shù)進(jìn)行預(yù)審，糾正不符合規(guī)定18批次。加強(qiáng)干部專業(yè)化建設(shè)。選派第二批16名緊缺專業(yè)型干部到北京市西城區(qū)、上海市虹口區(qū)和本市重點(diǎn)企業(yè)掛職學(xué)習(xí)，系統(tǒng)培養(yǎng)市屬國企“百名紅領(lǐng)”。實(shí)施年輕干部“181”培養(yǎng)計(jì)劃，遴選64名以80后為主體的優(yōu)秀正科職年輕干部重點(diǎn)培養(yǎng)，實(shí)施90后年輕干部專項(xiàng)培養(yǎng)計(jì)劃，選派12名年輕干部進(jìn)行跨區(qū)域、跨領(lǐng)域交流任職。加強(qiáng)干部日常監(jiān)督管理。推動形成嚴(yán)管干部的工作體系，打造《周末“家”說》干部展示平臺，加強(qiáng)日?；?、經(jīng)常化了解識別干部。制定出臺推動建立新型政商關(guān)系的有關(guān)文件，構(gòu)建“親”“清”新型政商關(guān)系。把嚴(yán)格管理和熱情關(guān)心結(jié)合起來，推動干部嚴(yán)格遵守紀(jì)律、奮發(fā)干事創(chuàng)業(yè)。
    四、大力糾正“四風(fēng)”，切實(shí)履行作風(fēng)建設(shè)責(zé)任。
    大力弘揚(yáng)黨的優(yōu)良作風(fēng)，緊緊扭住落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神和省、市十項(xiàng)規(guī)定精神不放，以“效能革命”引領(lǐng)推動作風(fēng)建設(shè)。嚴(yán)格落實(shí)有關(guān)規(guī)定。嚴(yán)格預(yù)算支出管理，降低行政運(yùn)行成本，前三季度“三公”經(jīng)費(fèi)同比下降3174萬元，綜合下降16.3%。全市黨政機(jī)關(guān)公車改革全面完成，參改人員19498人，取消并處置車輛1176輛，年節(jié)支7615萬元。全面啟動企事業(yè)單位公車改革，明年4月份可全面完成。優(yōu)化完善公務(wù)接待制度規(guī)定，堅(jiān)決做到“七個嚴(yán)格、七個一律”，實(shí)施全流程閉環(huán)管理，省內(nèi)公務(wù)接待用餐一律禁酒。因公出國（境）嚴(yán)格計(jì)劃管理、團(tuán)組審批，實(shí)行公開公示和全程監(jiān)督，壓縮無實(shí)質(zhì)性出訪團(tuán)組17批48人次。狠抓專項(xiàng)整治。深入開展群眾身邊“四風(fēng)”和腐敗問題專項(xiàng)整治，聚焦土地征收流轉(zhuǎn)、“三資”管理、惠農(nóng)補(bǔ)貼等9個方面，分批開展掛牌督辦，今年以來掛牌督辦問題線索46件，查處35人，其中黨政紀(jì)處分26人，移送司法機(jī)關(guān)6人。深入開展會所專項(xiàng)整治，涉及巡視整改的10家重點(diǎn)場所已全部整改到位，各產(chǎn)權(quán)單位逐個建檔、長效管理。深化“效能革命”。牽頭制定《關(guān)于進(jìn)一步深化市級機(jī)關(guān)“效能革命”的意見》，成立深化領(lǐng)導(dǎo)小組，大力整治執(zhí)行不力、庸懶散拖、中梗阻、吃拿卡要等突出問題。今年已對涉及懶政怠政等方面的106名責(zé)任人進(jìn)行問責(zé)追究，其中黨紀(jì)處分36人、通報曝光典型案例13起。強(qiáng)化監(jiān)督檢查。堅(jiān)持高強(qiáng)度、快頻次、全覆蓋監(jiān)督檢查，共派出督查組558個（次），督查下級單位1786個（次），提出整改意見158條；共派出暗訪組407個（次），到重點(diǎn)場所組織暗訪檢查972次；共對436個單位節(jié)日期間公務(wù)用車封存情況進(jìn)行突擊檢查。特別是對十八大后仍然不收斂不收手的頂風(fēng)違紀(jì)行為嚴(yán)查快辦，共查處違規(guī)問題59起、處理89人，其中黨政紀(jì)處分65人。
    五、支持紀(jì)委“三轉(zhuǎn)”，切實(shí)履行領(lǐng)導(dǎo)和支持辦案責(zé)任。
    市委加大對執(zhí)紀(jì)審查的領(lǐng)導(dǎo)和支持力度，當(dāng)好紀(jì)委履行監(jiān)督責(zé)任的堅(jiān)強(qiáng)后盾。支持紀(jì)委開展監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)。全力支持和保障紀(jì)委執(zhí)紀(jì)辦案，及時聽取匯報，協(xié)調(diào)重大問題，為紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)排除干擾、消除雜音，對群眾反映強(qiáng)烈、涉及面廣、牽涉人數(shù)眾多的重大問題支持一查到底、絕不姑息。支持推進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察體制改革。定期了解紀(jì)檢監(jiān)察工作進(jìn)展情況，加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍建設(shè)，支持紀(jì)委優(yōu)化內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)改革、加強(qiáng)辦案基地建設(shè)。對過去紀(jì)委參與的領(lǐng)導(dǎo)小組、協(xié)調(diào)小組、聯(lián)席會議等議事機(jī)構(gòu)進(jìn)行全面清理，將績效考核、效能革命等領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室從紀(jì)委轉(zhuǎn)到其他職能部門。帶頭實(shí)踐運(yùn)用“四種形態(tài)”。堅(jiān)持抓早抓小、防微杜漸，對黨員干部身上的問題早發(fā)現(xiàn)、早教育、早查處。常委班子成員分別與相關(guān)當(dāng)事人及時開展提醒談話、批評教育，形成書面記錄、簽字背書、歸檔留存，絕不遮丑護(hù)短。今年實(shí)施信訪監(jiān)督213件次，其中信訪談話87件次，信訪函詢69件次；受到黨紀(jì)處分的黨員干部中，黨內(nèi)警告、嚴(yán)重警告處分占63.5%，撤銷黨內(nèi)職務(wù)以上重處分占31.6%，移送司法機(jī)關(guān)占4.9%。開展談話函詢211人，為113名黨員干部澄清了不實(shí)反映。始終保持反腐高壓態(tài)勢。今年以來，全市紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)共接收信訪舉報2257件（次）；立案712件，同比增長32.1%，其中縣處級17人，鄉(xiāng)科級87人，給予黨政紀(jì)處分670人，移送司法機(jī)關(guān)30人，挽回直接經(jīng)濟(jì)損失2380萬元。嚴(yán)肅查處了原市住建局副局長鄧峰、原市交通產(chǎn)業(yè)集團(tuán)副總經(jīng)理杜偉國等一批嚴(yán)重違紀(jì)案件，形成強(qiáng)力震懾。
    六、狠抓問題整改，切實(shí)履行保障巡視和加強(qiáng)巡察責(zé)任。
    三、堵塞制度漏洞。開展黨風(fēng)廉政建設(shè)巡察工作。常委會研究制定了我市開展巡察工作的實(shí)施意見、巡察工作規(guī)劃，成立市委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組和市委巡察辦，配備專職工作人員。市委主要領(lǐng)導(dǎo)專門聽取巡察工作籌備情況的匯報，并就巡察工作作出批示。11月23日起已組織5個巡察組，對10個單位開展第一輪巡察，重點(diǎn)在發(fā)現(xiàn)突出問題、強(qiáng)化成果運(yùn)用、形成有力震懾上發(fā)揮作用、務(wù)求實(shí)效。
    雖然我們在落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任上取得了一定成績，但也清醒看到工作中的薄弱環(huán)節(jié)和問題，主要是：有的黨組織和黨員干部對全面從嚴(yán)治黨的認(rèn)識不夠深，理解不夠透徹，行動還不夠自覺；有的地方壓力傳導(dǎo)還不到位，黨員干部“為官不為”、不敢擔(dān)當(dāng)；作風(fēng)問題仍存在頑固性，有的老問題反彈回潮的因素仍然存在，等等。下一步，我們將按照六中全會和省、市黨代會的部署要求，把全面從嚴(yán)的要求貫徹到管黨治黨全過程，堅(jiān)持以全面從嚴(yán)為主基調(diào)，以加強(qiáng)和規(guī)范黨內(nèi)政治生活、加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督為重要抓手，以層層壓實(shí)“兩個責(zé)任”為關(guān)鍵點(diǎn)，以正風(fēng)肅紀(jì)為突破口，著力營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)，推動全市黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭邁上新臺階，為加快建設(shè)“強(qiáng)富美高”新**提供堅(jiān)強(qiáng)保障。
    履行主體責(zé)任情況報告檢察院篇十三
    全面從嚴(yán)治黨是黨的十八大以來黨中央作出的重大戰(zhàn)略部署“四個綜合”戰(zhàn)略布局的重要組成部分。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！
    在***黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，扎實(shí)推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，緊緊圍繞各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，認(rèn)真落實(shí)工作部署，為推動社區(qū)發(fā)展、全面推進(jìn)“雙創(chuàng)”工作提供了堅(jiān)強(qiáng)保證?，F(xiàn)將2018年全面從嚴(yán)治黨第一責(zé)任落實(shí)情況總結(jié)如下：
    黨的十九大把全面從嚴(yán)治黨列入新時代和發(fā)展中國特色社會主義的基本方略，充分體現(xiàn)了黨中央堅(jiān)定不移推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨的堅(jiān)強(qiáng)決心和歷史擔(dān)當(dāng)，為我們新時代黨風(fēng)廉政建設(shè)指明了方向。
    (一)強(qiáng)化主體責(zé)任，全面落實(shí)從嚴(yán)治黨要求。根據(jù)要求，及時調(diào)整我社區(qū)黨總支黨風(fēng)廉政建設(shè)，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”工作落到實(shí)處。我作為社區(qū)黨總支書記認(rèn)真履行第一責(zé)任人職責(zé)，對重要工作親自部署、重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)，努力做到守土有責(zé)、守土盡責(zé)、親力親為、務(wù)求實(shí)效。并于今年3月份與班子成員簽訂《2018年度落實(shí)全面從嚴(yán)治黨工作任務(wù)責(zé)任書》，形成了黨總支書記負(fù)總責(zé)，班子成員分工負(fù)責(zé)，一級抓一級，層層抓落實(shí)的工作格局，級級傳導(dǎo)壓力，實(shí)現(xiàn)責(zé)任體系全覆蓋。
    (二)突出政治建設(shè)，著力提升政治站位。堅(jiān)持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，把學(xué)習(xí)十九大作為當(dāng)前首要政治任務(wù)，在學(xué)懂弄通做實(shí)上下功夫。制定理論學(xué)習(xí)計(jì)劃，擴(kuò)大學(xué)習(xí)范圍，黨總支書記帶頭第一時間將十九大精神學(xué)起來、講起來、傳起來、干起來、實(shí)起來，以“一把手”上黨課宣講十九大精神、黨員干部研討會、黨員干部學(xué)習(xí)黨的十九大精神自評自測等活動，在社區(qū)黨總支內(nèi)部迅速掀起學(xué)習(xí)貫徹十九大精神的熱潮。
    (三)筑牢防線，當(dāng)好嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)的“責(zé)任人”。深入貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定，突出重點(diǎn)時段，節(jié)假日期間提醒班子成員履行好“一崗雙責(zé)”的要求，倡導(dǎo)廉潔自律，自覺遵守八項(xiàng)規(guī)定。尤其是對我社區(qū)班子成員節(jié)日期間值班、外出、安全保障等重要環(huán)節(jié)進(jìn)行監(jiān)督，進(jìn)一步嚴(yán)明紀(jì)律規(guī)矩，堅(jiān)決杜絕各類違規(guī)、違紀(jì)問題發(fā)生。充分運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，開展廉政談話，黨總支書記與其他班子成員進(jìn)行談心談話，通過及時提醒，批評和教育，做到警鐘長鳴，防患于未然。
    (四)規(guī)范權(quán)力運(yùn)行，推行黨務(wù)、居務(wù)公開制度。我們把社區(qū)黨務(wù)、居務(wù)公開工作作為推進(jìn)社區(qū)民主政治，加強(qiáng)社區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)，促進(jìn)社區(qū)和諧發(fā)展的一項(xiàng)重要舉措。公開內(nèi)容側(cè)重于社區(qū)居民想知道的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題和群眾敢于監(jiān)督、愿意監(jiān)督、能夠監(jiān)督的內(nèi)容和事項(xiàng)，特別是群眾最關(guān)心的惠民政策、低保問題、社保再就業(yè)等內(nèi)容，做到重大事項(xiàng)一事一公開;一般常規(guī)性工作定期公開;緊急事情或臨時性工作隨時公開。同時把辦事程序是否便捷，服務(wù)是否到位，效率是否提高，群眾是否滿意，作為衡量社區(qū)干部和社區(qū)工作的標(biāo)準(zhǔn)，要求社區(qū)兩委班子成員始終保持扎實(shí)、高效的工作作風(fēng)，切實(shí)把社區(qū)黨務(wù)、居務(wù)公開工作落到實(shí)處，抓出成效。
    (一)壓力傳導(dǎo)不夠到位。一定程度還存在著“上熱中溫下冷”的現(xiàn)象，在嚴(yán)格落實(shí)規(guī)定要求上還存在欠缺，部分黨員干部紀(jì)律規(guī)矩意識還需進(jìn)一步增強(qiáng)，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的思路辦法還不夠多、不夠?qū)?，在激發(fā)干事積極性方面還有待加強(qiáng)。
    (二)落實(shí)主體責(zé)任方法途徑單一。全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實(shí)過多依賴上級的布置和推動，習(xí)慣于“上傳下達(dá)”，以文件來落實(shí)責(zé)任，經(jīng)常照搬照抄，通常是上級說什么就做什么，缺乏創(chuàng)新性、主動性和持久性。
    (三)廉政風(fēng)險防范工作有待強(qiáng)化。在完成社區(qū)各項(xiàng)工作的同時，對全面從嚴(yán)治黨、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)等方面部署不夠到位，對日常各項(xiàng)工作推進(jìn)過程中的廉政提醒力度有待加強(qiáng)，在日常工作中廉政風(fēng)險防范意識不足。
    (四)廉政建設(shè)安于現(xiàn)狀、動力不足。對黨風(fēng)廉政建設(shè)滿足于按部就班，滿足于完成規(guī)定動作和常規(guī)工作，對如何緊密結(jié)合社區(qū)實(shí)際開展特色工作思考研究不足。
    (一)通過創(chuàng)新方式方法保持活力，不斷提升工作實(shí)效和水平。
    2019年要牢牢把握“提升能力”這一要求。做到本領(lǐng)高強(qiáng)、能打勝仗，奮力推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。要不斷深入基層、群眾了解實(shí)情，通過談話、結(jié)合社區(qū)實(shí)際、實(shí)事求是地提出對策、進(jìn)行整改，切實(shí)增強(qiáng)工作的創(chuàng)造性、實(shí)效性。
    (二)要有補(bǔ)強(qiáng)長板、補(bǔ)齊短板的耐力。
    推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展，就必須在思想上找差距、在工作上找短板、在作風(fēng)上找不足，著力補(bǔ)齊監(jiān)督和能力兩個短板。在從嚴(yán)治黨新的征途上，社區(qū)各項(xiàng)工作和兩委班子成員的能力都需要在狠抓落實(shí)中，不斷補(bǔ)齊補(bǔ)強(qiáng)。
    (三)要落實(shí)好三個“結(jié)合”的要求，治標(biāo)與治本相結(jié)合、思想建黨與制度治黨相結(jié)合、依規(guī)治黨與以德治黨相結(jié)合。
    要堅(jiān)持治標(biāo)不停步，始終保持正風(fēng)肅紀(jì)反腐的高壓態(tài)勢。同時把治本擺上更加重要的位置，從根本上解決問題。要加強(qiáng)黨性教育、提高思想覺悟，弘揚(yáng)優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，增強(qiáng)“四個自信”;同時注重發(fā)揮反面典型警示作用，持續(xù)增強(qiáng)不想腐的自覺。
    今年以來，本人在貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作方面雖然取得了一定成效，但與上級要求和群眾期望還有一些差距。在下一步工作中，我將繼續(xù)認(rèn)真按照鎮(zhèn)黨委要求，進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確目標(biāo)，采取切實(shí)有效的措施，狠抓責(zé)任落實(shí)，促進(jìn)辰發(fā)花園社區(qū)黨總支的黨風(fēng)廉政建設(shè)取得新的更大成效，在履行從嚴(yán)治黨第一責(zé)任人職責(zé)的過程中真正做到真管真嚴(yán)、敢管敢嚴(yán)、長管長嚴(yán)，切實(shí)履行好第一責(zé)任人的職責(zé)。
    辦公室黨支部深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，不斷加深對黨的十九大精神的理解把握，緊盯習(xí)近平總書記來xx視察重要指示精神落實(shí)，強(qiáng)化思想引領(lǐng)，深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，嚴(yán)格落實(shí)公司黨總支全面從嚴(yán)治黨責(zé)任決策部署，全力為公司“三中心一堡壘”作用發(fā)揮、落實(shí)世界一流綠色智慧樞紐港口各項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)做好服務(wù)，取得了實(shí)效。
    1.統(tǒng)籌謀劃部署。
    一是認(rèn)真學(xué)習(xí)集團(tuán)公司黨委《關(guān)于落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任的實(shí)施意見》、《關(guān)于落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的實(shí)施辦法（試行）》等文件精神，進(jìn)一步提高履行主體責(zé)任的思想認(rèn)識，明確工作責(zé)任和目標(biāo)要求。將黨支部全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任扛在肩上、落實(shí)在行動中，發(fā)揮帶頭作用，擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)，引導(dǎo)員工以不忘初心、牢記使命的責(zé)任擔(dān)當(dāng)，落實(shí)好工作任務(wù)，結(jié)合支部實(shí)際，確保黨建工作目標(biāo)任務(wù)有效落實(shí)。
    二是將全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任貫穿支部全年黨建工作始終，支部書記堅(jiān)持全面從嚴(yán)治黨重要工作親自部署，認(rèn)真學(xué)習(xí)公司黨總支《2019年工作要點(diǎn)》和《2019年方針目標(biāo)》，對相關(guān)重點(diǎn)工作做好任務(wù)分解，結(jié)合公司領(lǐng)導(dǎo)要求，將重點(diǎn)工作列入督辦，跟蹤落實(shí)。
    2.健全工作機(jī)制。
    一是建立部務(wù)會機(jī)制，黨建工作與行政工作同謀劃、同部署，暢通與部門員工和支部黨員的定期雙向溝通渠道，及時掌握員工思想動向，發(fā)現(xiàn)有苗頭性、傾向性問題采取有效措施及時加以解決。
    二是建立健全“抓早抓小”監(jiān)督機(jī)制，經(jīng)常開展批評與自我批評，推動“紅臉出汗”常態(tài)化。
    3.堅(jiān)持思想建黨。
    一是全年共組織黨支部書記培訓(xùn)1人次，黨員集體輪訓(xùn)5人次，書記講黨課3次、紅色教育1次，實(shí)現(xiàn)了黨員培訓(xùn)全覆蓋。
    二是做好“不忘初心、牢記使命”主題教育各環(huán)節(jié)工作，以多種形式學(xué)深悟透,緊扣整改整治“回頭看”部署，推進(jìn)主題教育成果轉(zhuǎn)化，全力提升支部黨建工作上水平；組織收看慶祝改革開放40周年大會、“兩會”直播；開展廉政課堂、十九屆四中全會精神宣講等活動，使支部黨員深受教育。
    三是強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)，全年共開展集中學(xué)習(xí)50期，書記講黨課2次。
    4.嚴(yán)明黨的紀(jì)律。
    一是提高廉政教育的實(shí)效性、針對性。開展經(jīng)常性教育，將黨章黨規(guī)作為黨支部的必修課，堅(jiān)決抵制和防止“七個有之”；堅(jiān)持以案明紀(jì)、以案示警，全年共開展典型案例等通報學(xué)習(xí)33次，堅(jiān)持用身邊事教育身邊人，持續(xù)釋放管黨治黨越來越嚴(yán)的信號。
    二是嚴(yán)格落實(shí)《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》，嚴(yán)抓黨內(nèi)政治生活，將黨內(nèi)監(jiān)督與組織生活會、談心談話、“主題黨日”等融合，在監(jiān)督考核中整改，在持續(xù)整改中提升監(jiān)督標(biāo)準(zhǔn)，使監(jiān)督管理日趨規(guī)范。
    5.深化作風(fēng)建設(shè)。
    一是組織支部黨員深入學(xué)習(xí)《深化機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)倡議書》、《致機(jī)關(guān)黨員黨員干部的一封信》和《機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)實(shí)施意見方案》，引導(dǎo)黨員干部守初心要“誠”、擔(dān)使命要“勇”、做表率要“實(shí)”，主動對標(biāo)對表，不斷改進(jìn)作風(fēng)，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)任，嚴(yán)守廉潔紀(jì)律。
    二是按照黨總支《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)股份公司機(jī)關(guān)作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)的實(shí)施方案》要求，組織全體黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)《集團(tuán)公司關(guān)于深入開展不作為不擔(dān)當(dāng)問題專項(xiàng)治理三年行動方案（2018-2020年）》《2019年集團(tuán)公司黨委形式主義官僚主義不作為不擔(dān)當(dāng)問題專項(xiàng)治理工作要點(diǎn)》《集團(tuán)公司2019年形式主義官僚主義突出問題集中整改方案》。并廣泛動員支部全體黨員、群眾，結(jié)合支部特色，提出將“不忘初心擔(dān)使命，清正廉潔作表率”作為支部的廉潔文化格言和文明服務(wù)宣傳語。
    三是深入開展各專項(xiàng)整治工作，按集團(tuán)紀(jì)委和公司黨總支要求開展了包括各領(lǐng)導(dǎo)干部利用名貴特產(chǎn)類特殊資源謀取私利問題專項(xiàng)整治、領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)干預(yù)金融活動謀取私利問題專項(xiàng)治理、開展違規(guī)使用公務(wù)加油卡及“私車公養(yǎng)”等專項(xiàng)整治3次。
    6.選好用好干部。
    一是以集團(tuán)公司架構(gòu)調(diào)整為契機(jī)，結(jié)合部室職能調(diào)整，科學(xué)配置部室崗位結(jié)構(gòu)，嚴(yán)格按照集團(tuán)公司人員交流等有關(guān)規(guī)定，優(yōu)選交流任職人員2名，申請崗位招聘2個，完成招錄1人。
    二是強(qiáng)化干部管理。按照黨總支要求，對支部黨員干部因私出國、個人及親屬經(jīng)商辦企業(yè)、發(fā)展黨員違規(guī)違紀(jì)問題等情況，認(rèn)真開展自查、整改。
    7.維護(hù)員工利益。
    一是貫徹黨的群眾路線，按照黨總支要求，深入開展“不忘初心牢記使命”主題教育活動，堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、高起點(diǎn)、嚴(yán)要求,實(shí)現(xiàn)了黨員員工深受教育，融入式黨建深入開展，黨政工作高效融合。
    8.推進(jìn)源頭治理。
    一是加強(qiáng)制度建設(shè)，架構(gòu)調(diào)整后，辦公室共梳理出制度總數(shù)17項(xiàng)，其中可保留有效的制度13項(xiàng)，完成新增、修訂的制度4項(xiàng)；推進(jìn)股份公司集體決策清單的梳理與調(diào)整，強(qiáng)化對權(quán)力運(yùn)行的制約和監(jiān)督，做到用制度管權(quán)管事。
    二是加強(qiáng)對黨員干部的日常教育管理監(jiān)督，常態(tài)化開展黨風(fēng)廉政教育工作，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識和廉潔從業(yè)意識。
    三是以反面典型為鏡為鑒為戒為訓(xùn)，深入開展警示教育，通過集中學(xué)習(xí)、支部微信群等形式廣泛宣傳，全年共開展案例教育33次，使廣大黨員干部吸取教訓(xùn)、引以為戒、筑牢防線。
    9.堅(jiān)決反對腐敗。
    一是堅(jiān)決貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭工作的決策部署，按照上級部署有序開展好支部的全年廉政教育和警示教育。持續(xù)深入反對“四風(fēng)”，著力解決不嚴(yán)不實(shí)問題。
    二是加強(qiáng)個人黨風(fēng)廉政建設(shè)，帶頭遵守黨紀(jì)國法和廉潔從業(yè)規(guī)定，做到“自重、自省、自警、自勵”，自覺接受監(jiān)督。
    三是加強(qiáng)對支部干部和身邊工作人員的教育管理，杜絕利用職務(wù)之便為他人謀取利益。
    四是嚴(yán)格執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》和中央八項(xiàng)規(guī)定精神，主動接受上級黨組織和員工、群眾的監(jiān)督。
    10.加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督。
    一是就黨支部、部門廉潔從業(yè)、改進(jìn)作風(fēng)、履行主體責(zé)任情況開展經(jīng)常性督促檢查，及時發(fā)現(xiàn)、提醒、糾正苗頭性和傾向性問題。
    二是組織黨員、干部認(rèn)真學(xué)習(xí)廉政責(zé)任有關(guān)制度。
    三是按照公司黨總支要求，年內(nèi)共開展兩次崗位廉潔風(fēng)險點(diǎn)梳理，共梳理風(fēng)險點(diǎn)17個，并有針對性提出了預(yù)防對策措施22項(xiàng)。
    11.持續(xù)凈化政治生態(tài)。
    一是嚴(yán)格落實(shí)集團(tuán)黨委《2019年全面凈化政治生態(tài)重點(diǎn)工作任務(wù)》要求，以“融入式”黨建為抓手，推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展，營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。
    二是根據(jù)集團(tuán)公司黨委《集團(tuán)公司歷史遺留問題大起底大整治工作方案》要求，深挖存在的歷史遺留問題。
    12.嚴(yán)肅實(shí)施問責(zé)。強(qiáng)化日常管理和監(jiān)督，在監(jiān)督執(zhí)紀(jì)第一種形態(tài)上下功夫，以組織生活會為載體，深入開展批評與自我批評，抓早抓小、防微杜漸，督促黨員干部增強(qiáng)紀(jì)律意識，嚴(yán)守紀(jì)律底線。
    加強(qiáng)反腐倡廉教育，營造風(fēng)清氣正的氛圍。堅(jiān)持教育先行，通過學(xué)習(xí)《紀(jì)律處分條例》，觀看警示教育片等方式加強(qiáng)廉潔提醒教育，全年共開展典型案例等通報學(xué)習(xí)33次，引導(dǎo)黨員牢固樹立紀(jì)律意識和規(guī)矩意識，把黨規(guī)黨紀(jì)內(nèi)化于心外化于行，在工作中形成帶頭守紀(jì)律、講規(guī)矩的好風(fēng)氣。通過學(xué)習(xí)，切實(shí)讓紀(jì)律嚴(yán)起來、規(guī)矩立起來。弛而不息糾“四風(fēng)”，按照“經(jīng)常抓、深入抓、持久抓”的要求，持續(xù)用力，防止四風(fēng)問題反彈。
    1.推進(jìn)“融入式”黨建招法還不夠有效。公司架構(gòu)調(diào)整后，部室行政工作管理幅度及工作量劇增，日常更多的精力放在行政管理工作方面，黨建工作還不夠扎實(shí)，與日常工作“兩張皮”，規(guī)定動作較多，積極主動作為較少，缺乏黨建長效機(jī)制，推行融入式黨建缺乏創(chuàng)新和有效招法。
    2.黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮得還不夠充分。支部成立一年多以來，黨建基礎(chǔ)工作逐漸完善，但新形勢對黨支部工作提出了新要求，黨支部工作的程序化、規(guī)范化還不夠嚴(yán)細(xì)實(shí)，“主力軍”和“領(lǐng)頭雁”效應(yīng)還沒有充分發(fā)揮，黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用還不夠堅(jiān)強(qiáng)有力。
    1.持續(xù)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。堅(jiān)持學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神、十九屆四中全會精神以及習(xí)近平總書記來xx視察重要指示精神，用新思想武裝頭腦，以社會主義核心價值觀和集團(tuán)公司新發(fā)布的企業(yè)文化營造積極向上的思想文化氛圍，進(jìn)一步提升支部黨員的政治覺悟和黨性修養(yǎng)，增強(qiáng)支部黨員的專業(yè)能力和理論水平。讓新思想為工作把舵定向，最終轉(zhuǎn)化為建設(shè)世界一流綠色智慧樞紐港口的生動實(shí)踐，激發(fā)支部黨員員工干事創(chuàng)業(yè)熱情。
    2.繼續(xù)推進(jìn)“融入式”黨建。按照公司黨總支下發(fā)的《股份有限公司實(shí)施“融入式”黨建全面提升基層黨組織組織力工作方案》的要求。以堅(jiān)持“六融六力，三年攀高”為目標(biāo)，以促進(jìn)股份公司“三中心一堡壘”作用發(fā)揮為抓手，推進(jìn)支部特色黨建品牌建設(shè)為切入點(diǎn)，結(jié)合支部特點(diǎn)，努力找到支部黨建工作與部室業(yè)務(wù)工作的融入點(diǎn)，切實(shí)實(shí)現(xiàn)黨建工作與行政工作兩手抓、兩手硬、兩促進(jìn)，更好的服務(wù)于股份公司裝卸物流領(lǐng)域領(lǐng)軍企業(yè)和規(guī)范高效上市公司雙重戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
    3.抓實(shí)抓細(xì)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任。找準(zhǔn)黨建工作在企業(yè)發(fā)展中的新定位，找準(zhǔn)黨建工作在公司治理結(jié)構(gòu)中的新定位，抓實(shí)支部在黨建工作中的重要作用，進(jìn)一步落實(shí)落細(xì)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，以清單管理規(guī)范、推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨各項(xiàng)工作深入開展，形成管理閉環(huán)，確保黨建工作目標(biāo)任務(wù)有效落實(shí)。
    4.發(fā)揮好黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。把好“入口”關(guān)，抓實(shí)“主力軍”綜合能力提升。
    一是要嚴(yán)格黨員發(fā)展標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)肅黨員發(fā)展程序，精選、優(yōu)選、嚴(yán)選先進(jìn)員工列入培養(yǎng)人員名單，并堅(jiān)持在培養(yǎng)考察上下功夫，做好引導(dǎo)教育，確保新鮮血液理論扎實(shí)、理想堅(jiān)定。
    二是要開展黨員業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。幫黨員“照鏡子”，要對黨員開展政治理論思想教育，用黨章黨規(guī)來照，用優(yōu)秀黨員事跡來照，使黨員不斷自我凈化；為黨員“搭臺子”、“壓擔(dān)子”，要開展業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，讓他們在工作實(shí)踐中鍛煉成長，促使廣大黨員成為本崗位的骨干先鋒，不斷提升黨員服務(wù)企業(yè)改革發(fā)展的能力，促使黨員工作上爭創(chuàng)一流、干出業(yè)績；政治上敢于擔(dān)當(dāng)、勇于奉獻(xiàn)。
    5.進(jìn)一步夯實(shí)支部黨建基礎(chǔ)。按照《支部工作條例》要求，進(jìn)一步規(guī)范支部基礎(chǔ)管理工作，嚴(yán)格執(zhí)行“三會一課”制度，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。不斷完善黨員信息臺賬、每周學(xué)習(xí)教育臺賬，及時更新黨建系統(tǒng)的錄入工作，規(guī)范支部基礎(chǔ)材料歸檔管理工作，強(qiáng)調(diào)工作開展的計(jì)劃和落實(shí)，努力提升支部黨建工作標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量，推動支部工作在“細(xì)、實(shí)”上取得新成效。
    6.馳而不息加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。按照黨總支《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)股份公司機(jī)關(guān)作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)的實(shí)施方案》要求，通過談心談話等形式，繼續(xù)做好支部作風(fēng)問題表現(xiàn)形式的梳理，并制定有針對性的措施，跟進(jìn)實(shí)施進(jìn)度，確保整改效果。同時，建立自查自糾常態(tài)化機(jī)制，緊盯老問題，關(guān)注新動向，切實(shí)維護(hù)黨紀(jì)黨規(guī)的嚴(yán)肅性，涵養(yǎng)風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。
    今年以來，全市各級黨組織以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹新時代黨的建設(shè)總要求，把抓好黨建作為最大的政績，按照《中共x市委關(guān)于印發(fā)中共x市委履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單的通知》x號）要求，認(rèn)真履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，以永遠(yuǎn)在路上的執(zhí)著把全面從嚴(yán)治黨不斷引向深入，為加快轉(zhuǎn)型發(fā)展，不斷推動x發(fā)展再上新臺階提供堅(jiān)強(qiáng)的政治保證、作風(fēng)保證和紀(jì)律保證。
    全市各級黨組織在思想上主動與中央和省委、市委“對標(biāo)”，行動上主動向中央和省委、市委看齊，以強(qiáng)烈的政治意識、責(zé)任意識、看齊意識、憂患意識，自覺把主體責(zé)任抓在手上、扛在肩上、落實(shí)在行動上，以黨的政治建設(shè)推動經(jīng)濟(jì)社會各方面發(fā)展。
    一是嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。全市各級黨組織堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上始終同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。對黨中央重要會議、重大決策和省委、市委部署要求，均能第一時間傳達(dá)學(xué)習(xí)貫徹，確保政令暢通。市人大常委會黨組在謀劃人大工作時，堅(jiān)決做到工作部署緊跟市委中心工作，重大事項(xiàng)決定體現(xiàn)黨委意圖，人事任免貫徹黨管干部原則，始終與市委保持同心、同向、同力。市政府黨組聚焦國家賦予x的區(qū)域性中心城市定位和省委、省政府明確的x發(fā)展新定位，緊緊圍繞市委謀劃提出的x奮斗目標(biāo)、x工作布局，細(xì)學(xué)深研國家重大規(guī)劃和省委省政府支持x加快建設(shè)……的政策措施，結(jié)合政府自身工作，不斷提高抓落實(shí)的能力和水平。市政協(xié)黨組堅(jiān)持和服從市委的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持重大工作提前向市委匯報，重要事項(xiàng)及時向市委請示，重要工作推進(jìn)落實(shí)情況按時向市委報告，把始終堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)作為根本原則和政治保證，體現(xiàn)在政協(xié)一切工作、活動之中，確保正確政治方向。市委辦印發(fā)了《關(guān)于嚴(yán)格執(zhí)行請示報告制度做好半年向市委報告相關(guān)事項(xiàng)工作的通知》，進(jìn)一步維護(hù)黨的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和黨委文件的權(quán)威性、嚴(yán)肅性。市委政法委研究制定了《x市政法機(jī)關(guān)黨組織向黨委請示報告重大事項(xiàng)實(shí)施辦法》，先后x次向市委匯報x專項(xiàng)斗爭、防范化解重大風(fēng)險、重大事項(xiàng)報告等政法工作。
    二是嚴(yán)格執(zhí)行黨內(nèi)政治生活制度。全市各級黨組織嚴(yán)格落實(shí)《中國共產(chǎn)黨章程》《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》等黨內(nèi)重要法規(guī)，發(fā)揚(yáng)自我革命精神，著力增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活的政治性、時代性、原則性、戰(zhàn)斗性。市委組織部以標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化建設(shè)為抓手，推動基層黨組織和廣大黨員認(rèn)真落實(shí)《中共x市委組織部關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范黨支部組織生活制度的通知》，嚴(yán)格執(zhí)行組織生活七項(xiàng)基本制度。城鄉(xiāng)一體化示范區(qū)及時修訂《黨工委議事決策規(guī)則》，嚴(yán)格落實(shí)《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范黨支部組織生活制度的通知》，推動黨內(nèi)政治生活各項(xiàng)制度立起來、嚴(yán)起來、落實(shí)好。x區(qū)依托“x黨建云平臺”，在全區(qū)推行“黨員先鋒指數(shù)積分管理考評”工作，以云數(shù)據(jù)自動量化積分，加強(qiáng)對黨組織和黨員落實(shí)黨的組織生活精準(zhǔn)管理。截止目前，x年云平臺紀(jì)實(shí)“三會一課”x期。
    三是嚴(yán)格落實(shí)民主集中制要求。全市各級黨組織堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揚(yáng)民主，嚴(yán)格按照程序決策、按照規(guī)矩辦事，對于“三重一大”等重大問題提交班子集體研究，充分做到科學(xué)決策、民主決策、依法決策。市中級法院緊緊圍繞黨的領(lǐng)導(dǎo)、審判執(zhí)行、司法改革、廉政建設(shè)等進(jìn)行學(xué)習(xí)研究和集體決策，嚴(yán)格做到重要情況在會上通報，重要文件和重要會議精神及時在會上傳達(dá)，重大事項(xiàng)召開會議集體討論、研究決定，進(jìn)一步提升了決策的科學(xué)性、針對性和實(shí)效性。市發(fā)展改革委堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)班子成員分工向上級報備，堅(jiān)持“三重一大”集體決策制度，委主任做到“四個不直接分管”和末位表態(tài)。對事關(guān)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展全局的重大事項(xiàng)進(jìn)行專題研究，在決策過程中，始終嚴(yán)格執(zhí)行民主集中和少數(shù)服從多數(shù)的原則，保證決策的科學(xué)性和民主性。x市市委常委班子帶頭落實(shí)民主集中制和《……》等制度，堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)、充分發(fā)揚(yáng)民主，在班子中形成了和諧共處、團(tuán)結(jié)干事的良好氛圍。x區(qū)將民主集中制執(zhí)行情況作為領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核評價的重要內(nèi)容，提交黨工委會議的議題，在會前由黨工委主要領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真把關(guān)審閱，并要求議事內(nèi)容不能以文件傳閱、會簽、個別征求意見等形式代替集體決策，不得隨意簡化或變通決策程序，不得以領(lǐng)導(dǎo)小組會代替黨工委決策。
    全市上下按照中央、省委、市委的統(tǒng)一部署，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會精神，積極開展黨風(fēng)黨紀(jì)主題教育活動，大力弘揚(yáng)社會主義核心價值觀，各級黨組織均能較好履行從嚴(yán)治黨主體責(zé)任。
    一是深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會精神。全市各級黨組織根據(jù)市委統(tǒng)一部署，結(jié)合各自工作實(shí)際，深入學(xué)習(xí)宣傳和貫徹落實(shí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九屆五中全會精神，扎實(shí)開展黨史學(xué)習(xí)教育。市委組織部在全國率先開展以x為主要內(nèi)容的x所建設(shè)，已在各領(lǐng)域基層黨組織建成講習(xí)所x個，參與黨員群眾超過了x萬人次，使廣大黨員受教育，讓黨的聲音進(jìn)萬家。市委宣傳部在全市范圍內(nèi)開展“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進(jìn)基層”活動，組織召開活動動員暨基層宣講骨干培訓(xùn)會議，聚焦農(nóng)村、企業(yè)、機(jī)關(guān)、社區(qū)、校園、網(wǎng)站等重點(diǎn)渠道，準(zhǔn)確、全面、深入傳播習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九屆五中全會精神內(nèi)容。市直工委印發(fā)了《關(guān)于開展市直機(jī)關(guān)走基層集中宣講黨的十九屆五中全會精神活動的通知》，指導(dǎo)市直單位采取“理論+文藝”等多種形式，深入學(xué)習(xí)宣傳黨的十九屆五中全會精神，宣講x余場次。市x局成立十九屆五中全會精神宣講團(tuán)分赴六個黨建例會組為市直學(xué)校全體黨員進(jìn)行宣講，共宣講x場，培訓(xùn)市直學(xué)校x余名黨員?！葐挝徊扇《喾N學(xué)習(xí)形式，圍繞強(qiáng)化“四個意識”、堅(jiān)持“四個自信”，打牢黨員干部的理想信念。x縣成立x個督導(dǎo)組，通過明察暗訪、隨機(jī)抽查等方式，對學(xué)習(xí)宣傳工作進(jìn)行全面督導(dǎo)。x區(qū)先后x次召開區(qū)委常委會（擴(kuò)大）會議、區(qū)委理論學(xué)習(xí)中心組集中學(xué)習(xí)會議，傳達(dá)學(xué)習(xí)、集中研討黨的十九屆五中全會精神相關(guān)內(nèi)容。
    二是積極開展黨風(fēng)黨紀(jì)教育活動。全市各級黨組織積極開展以尊崇黨章、遵守黨紀(jì)為主題的黨風(fēng)黨紀(jì)教育活動，引導(dǎo)全體黨員干部切實(shí)增強(qiáng)“四個意識”，促進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向基層各領(lǐng)域延伸。市委辦、市政府辦集中組織觀看《……》等警示教育片，警示全體黨員干部嚴(yán)守紀(jì)律、遵守規(guī)矩?！葐挝唤M織黨員干部參觀省廉政教育館、x黨建館、x家風(fēng)家訓(xùn)館、x廉政教育館等，讓廣大黨員牢記初心、不忘使命。x縣注重案例警示教育，組織涉農(nóng)、建設(shè)、交通、執(zhí)法等重點(diǎn)領(lǐng)域人員x人次參加旁聽庭審活動，以現(xiàn)場感受引發(fā)黨員干部深刻思考。x區(qū)組織全區(qū)黨員干部觀看廉政戲劇《……》，要求全區(qū)黨員干部時刻繃緊紀(jì)律弦。
    三是大力弘揚(yáng)社會主義核心價值觀。全市各級黨組織積極倡導(dǎo)培育政治品德、社會公德、職業(yè)道德和家庭美德，注重家庭家教家風(fēng)，帶頭尊法學(xué)法守法用法。市委宣傳部積極開展省級社會主義核心價值觀申報評選工作，并在全省社會主義核心價值觀宣傳教育工作會議上作典型發(fā)言。在……期間，市直機(jī)關(guān)廣泛開展文明助交通、關(guān)愛弱勢群體、清潔家園等志愿服務(wù)活動，x個市直單位x多名志愿者，為來洛賞花的游客提供咨詢、解說和安全出行等幫助，展示了形象，擴(kuò)大了影響。x月x日，市直機(jī)關(guān)黨員“關(guān)愛生命”志愿分隊(duì)，在市文物局一樓開展無償獻(xiàn)血活動，x多人報名，x余人成功獻(xiàn)血，獻(xiàn)血量達(dá)x萬毫升，有力緩解了血站夏季血液供應(yīng)的緊張狀況。x縣開展“最美x人”“第x屆美德少年”評選活動，以星級文明戶、道德模范、身邊好人和好婆媳等評選表彰為載體，深入挖掘各行各業(yè)中的先進(jìn)典型人物，充分發(fā)揮先進(jìn)典型的示范帶動作用，推動全社會形成崇德向善、見賢思齊的良好風(fēng)尚。x區(qū)投入萬余元在xx周邊制作社會主義核心價值觀、“講文明樹新風(fēng)”公益廣告千余平方，營造“迎面價值觀，處處正能量”的濃厚氛圍。在x廣場不定期開展“x歡歌”“x大鼓敲響永遠(yuǎn)跟黨走”和紅色文藝輕騎兵宣傳慰問活動，將從嚴(yán)治黨融入便民服務(wù)、政策宣傳、法律援助等活動。
    全市各級黨組織著眼固本強(qiáng)基，強(qiáng)化組織建設(shè)，堅(jiān)持把從嚴(yán)選用管理監(jiān)督干部作為全面從嚴(yán)治黨的重要內(nèi)容，狠抓領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)，努力打造一支忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)干部隊(duì)伍。
    一是認(rèn)真開展x，強(qiáng)化基層組織建設(shè)。全市上下堅(jiān)持以提升組織力為重點(diǎn)，突出政治功能，發(fā)揮組織優(yōu)勢，持續(xù)推進(jìn)x，把基層黨組織建設(shè)成為宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領(lǐng)導(dǎo)基層治理、團(tuán)結(jié)動員群眾、推動改革發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘。市公安局圍繞市委x全面進(jìn)步年部署，強(qiáng)化“一切工作到支部”的導(dǎo)向，對市局和交警支隊(duì)離退休干部黨組織進(jìn)行優(yōu)化提升。市婦聯(lián)以“五項(xiàng)機(jī)制”為舉措，發(fā)揮黨組織引領(lǐng)和黨員模范帶頭作用，助力脫貧攻堅(jiān)，婦聯(lián)黨支部先后四次組織開展……等活動，到……進(jìn)行對口慰問幫扶。x區(qū)成立了非公經(jīng)濟(jì)組織黨委和社會組織黨委，全區(qū)非公企業(yè)黨組織覆蓋率達(dá)x%，社會組織黨組織覆蓋率達(dá)x%。
    二是科學(xué)選好用好干部。全市上下嚴(yán)格執(zhí)行《x條例》，把政治標(biāo)準(zhǔn)和事業(yè)為上的導(dǎo)向樹起來，認(rèn)真落實(shí)信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔的好干部標(biāo)準(zhǔn)，健全完善選人用人機(jī)制，把公道正派作為干部工作的核心理念貫徹選人用人全過程。市委組織部嚴(yán)格執(zhí)行《x若干規(guī)定》，堅(jiān)持做到干部人事檔案必審、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)意見必聽、有關(guān)信訪舉報必查、個人有關(guān)事項(xiàng)報告必核、巡視巡察結(jié)果必用，自覺帶頭維護(hù)干部工作各項(xiàng)原則、程序、紀(jì)律等要求。市司法局抓標(biāo)準(zhǔn)、抓程序、抓紀(jì)律、抓風(fēng)氣，嚴(yán)把政治關(guān)、作風(fēng)關(guān)、能力關(guān)、廉潔關(guān)，切實(shí)做到選好用好干部，著力打造高素質(zhì)的司法行政干警隊(duì)伍。x區(qū)從全區(qū)抽取x%的優(yōu)秀名額向各重點(diǎn)項(xiàng)目指揮部及承擔(dān)急難險重任務(wù)部門進(jìn)行統(tǒng)籌分配，樹立了重基礎(chǔ)、重實(shí)績的鮮明導(dǎo)向，有效激勵了干部擔(dān)當(dāng)盡責(zé)、主動作為。x區(qū)嚴(yán)格落實(shí)好干部標(biāo)準(zhǔn)和市委“五講五不”選人用人導(dǎo)向，起草制定了《x區(qū)推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部能上能下實(shí)施辦法（試行）》《關(guān)于印發(fā)x區(qū)黨政干部容錯糾錯實(shí)施辦法（試行）的通知》等制度文件，綜合運(yùn)用干部激勵、容錯糾錯和能上能下機(jī)制，通過正面激勵、紅線警示、關(guān)心關(guān)愛，進(jìn)一步營造干事創(chuàng)業(yè)的良好政治生態(tài)。
    三是狠抓干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)。全市各級黨組織結(jié)合貫徹落實(shí)從嚴(yán)治黨的要求，從整頓干部紀(jì)律作風(fēng)入手，加強(qiáng)干部教育管理，從嚴(yán)從細(xì)抓作風(fēng)、強(qiáng)管理、激活力，持之以恒抓干部作風(fēng)建設(shè)。市紀(jì)委通過黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督舉報平臺、明察暗訪、線索處置、典型問題通報曝光等一系列舉措，不斷釋放紀(jì)委在行動，利劍在高懸的強(qiáng)烈信號。上半年共查處違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神問題x起，處理x人，黨紀(jì)政務(wù)處分x人?！J(rèn)真開展“懶政怠政”治理，圍繞中國制造“x”，以抓好x個重大專項(xiàng)建設(shè)和服務(wù)“x”合理有效投資行動計(jì)劃中相關(guān)重點(diǎn)項(xiàng)目推進(jìn)為抓手，認(rèn)真落實(shí)市委市政府的目標(biāo)任務(wù)。x縣專項(xiàng)整治微權(quán)腐敗，今年以來共查處涉農(nóng)資金、吃拿卡要、懶政怠政、村務(wù)公開四類基層侵害群眾利益的不正之風(fēng)和腐敗問題共x個，黨紀(jì)政務(wù)處分x人。x區(qū)強(qiáng)化執(zhí)紀(jì)監(jiān)督，持續(xù)糾治“四風(fēng)”，全區(qū)累計(jì)開展各類監(jiān)督檢查x余次，查辦問題線索x起，黨紀(jì)政務(wù)處分x人，誡勉談話x人，組織處理x人。
    全市各級黨組織認(rèn)真落實(shí)黨的十九屆五中全會、十九屆中央紀(jì)委五次會議、國務(wù)院廉政工作會議、省委x屆x次全會、x屆省紀(jì)委x次全會和省政府第x次廉政工作會議、市委x屆x次全會和“一崗雙責(zé)”，推動黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作向縱深開展。
    一是持續(xù)保持反腐敗高壓態(tài)勢。全市上下堅(jiān)持紀(jì)在法前、紀(jì)嚴(yán)于法、紀(jì)法分開，支持紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”；堅(jiān)持有腐必反、有貪必肅，依紀(jì)依法查辦腐敗案件，始終保持懲治腐敗高壓態(tài)勢。市紀(jì)委高壓懲腐持續(xù)發(fā)力，把踐行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”作為推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨的重要抓手，既常態(tài)化管住“大多數(shù)”，又堅(jiān)決處理“少數(shù)”和“極少數(shù)”，層層設(shè)防，精準(zhǔn)發(fā)力；堅(jiān)決清理門戶，“刀刃向內(nèi)”不手軟，防止“燈下黑”，x年以來，共處置涉及紀(jì)檢監(jiān)察干部的問題線索x件，談話函詢x人，立案x人，黨紀(jì)政務(wù)處分x人，移送司法機(jī)關(guān)x人。市衛(wèi)計(jì)委堅(jiān)持抓早抓小，分類處置，關(guān)口前移，防患未然，委黨組書記和紀(jì)檢組長分別對縣（市、區(qū)）衛(wèi)計(jì)委和醫(yī)院主要負(fù)責(zé)同志、紀(jì)檢負(fù)責(zé)人和委直屬單位主要負(fù)責(zé)同志進(jìn)行廉政談話。x縣結(jié)合x專項(xiàng)斗爭，將治理黨員干部x作為整治群眾身邊腐敗問題重點(diǎn)，大力整治x問題。x區(qū)x月初召開全區(qū)述責(zé)述廉大會，對述責(zé)述廉單位落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任情況進(jìn)行了現(xiàn)場民主評議投票。
    二是彰顯巡察利劍作用。全市各級黨組織認(rèn)真落實(shí)巡視工作條例、省委實(shí)施辦法和省委《關(guān)于加強(qiáng)市縣黨委巡察工作的意見》，加強(qiáng)對巡察工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，健全市縣兩級巡察監(jiān)督體系，使全面從嚴(yán)治黨向基層延伸。市委巡察辦按照市委和市委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組要求，深入部分縣區(qū)檢查指導(dǎo)縣級巡察機(jī)構(gòu)建設(shè)情況，并就工作中存在的問題向縣區(qū)黨委提出改進(jìn)建議；向市委報告被巡察單位黨組（黨委）、紀(jì)檢組履職情況和巡察發(fā)現(xiàn)問題情況，為市委調(diào)整部分市直單位黨組（黨委）和紀(jì)檢組主要負(fù)責(zé)同志提供建議。市檢察院制定巡察工作規(guī)劃、計(jì)劃和實(shí)施細(xì)則，嚴(yán)肅開展巡察工作，已完成對x區(qū)檢察院的巡察，目前正在對x檢察院進(jìn)行巡察。新安縣對全縣各鎮(zhèn)“三公”經(jīng)費(fèi)使用情況開展了x輪“機(jī)動式”巡察，成立“機(jī)動式”巡察組配合市委脫貧攻堅(jiān)專項(xiàng)巡察，整建制抽調(diào)x個巡察組對全縣扶貧領(lǐng)域“七配套”工程進(jìn)行專題巡察。
    三是扎實(shí)做好省委巡視組反饋意見的整改工作。全市上下堅(jiān)持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面落實(shí)省委、市委關(guān)于做好巡視整改工作的部署要求，緊緊圍繞省委x巡視組反饋意見涉及事項(xiàng)，把整改落實(shí)工作作為當(dāng)前和今后一個階段的重大政治任務(wù)，不折不扣抓好整改落實(shí)。……等單位為貫徹落實(shí)省委、市委關(guān)于巡視整改工作的部署要求，成立巡視反饋意見整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定整改方案和臺賬，召開巡視整改專題民主生活會。x區(qū)積極認(rèn)領(lǐng)省委x巡視組向x反饋的x項(xiàng)問題和x方面意見建議，逐項(xiàng)對號入座，狠抓整改落實(shí)，確保巡視整改見到實(shí)效。x縣以省委巡視反饋問題整改工作為契機(jī)，查找管黨治黨中的薄弱環(huán)節(jié)，進(jìn)一步扎緊制度籠子。省委x巡視組交辦x件，已辦結(jié)x件，立案x件；省委第x巡視組交辦x件，已辦結(jié)x件，立案x件x人。給予黨紀(jì)政務(wù)處分x人，移送司法機(jī)關(guān)x人，組織處理x人。
    半年來，我市各級黨組織在落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任工作方面雖然取得了一些成效，但與市委的要求還有一定差距，主要表現(xiàn)在以下幾個方面。
    一是責(zé)任傳導(dǎo)不到位。管黨治黨的責(zé)任意識和落實(shí)力度層層遞減，存在“上熱中溫下冷”現(xiàn)象。部分市直機(jī)關(guān)、農(nóng)村、國有企業(yè)等部門和領(lǐng)域黨建工作推進(jìn)落實(shí)不力，發(fā)展不均衡問題突出，對苗頭性、傾向性問題重視不夠，“從嚴(yán)治黨”的思想貫徹不牢。x等單位對待全面從嚴(yán)治黨工作投入不夠，在主體責(zé)任落實(shí)末端壓力傳導(dǎo)上不夠透徹，黨員干部主體責(zé)任還需進(jìn)一步壓實(shí)。x局沒有把專門監(jiān)督、支部紀(jì)檢委員監(jiān)督、廉政監(jiān)督員監(jiān)督有效整合形成責(zé)任體系，各層級監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的力度不均衡。
    二是“一把手”監(jiān)督不到位。“不能腐”“不想腐”的體制機(jī)制還沒有完全構(gòu)筑起來，黨員干部特別是基層干部紀(jì)律規(guī)矩意識還需進(jìn)一步增強(qiáng)?！?，反映出基層干部失職、制度失靈、法律失效，從嚴(yán)治黨嚴(yán)重缺失缺位。
    三是“一崗雙責(zé)”落實(shí)不到位。部分班子成員對分管部門業(yè)務(wù)工作管的多，對黨風(fēng)廉政情況管的少，對黨員干部思想狀況了解不深，主動談心談話不夠。……等單位對“一崗雙責(zé)”重視不夠，不同程度的存在“重業(yè)務(wù)、輕黨建”現(xiàn)象，缺乏抓黨建促業(yè)務(wù)的意識，沒有真正管到位、嚴(yán)到位，全面從嚴(yán)治黨工作氛圍不濃厚。
    四是作風(fēng)建設(shè)不到位。有的黨組織在加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)方面思路招法還不夠多、不夠?qū)?，黨風(fēng)廉政教育不系統(tǒng)，缺乏針對性和實(shí)效性；一些干部擔(dān)當(dāng)不夠、作風(fēng)不實(shí)，“四風(fēng)”問題反彈回潮隱患仍然存在，特別是x新表現(xiàn)值得警惕。市人大黨組對基層人大的工作指導(dǎo)不多，對基層人大工作中出現(xiàn)的新情況、新問題了解不夠及時深入?！鶎狱h組織存在“不作為”“慢作為”“亂作為”“假作為”的現(xiàn)象。x區(qū)存在隱形“四風(fēng)”問題，個別部門和黨員干部還存在作風(fēng)不實(shí)、為官不為等現(xiàn)象。醫(yī)藥領(lǐng)域依然存在侵害群眾利益的不正之風(fēng)和腐敗問題，過度檢查、過度醫(yī)療等現(xiàn)象沒有得到根本遏制，行業(yè)問題還時有發(fā)生。
    五是執(zhí)紀(jì)監(jiān)督不到位。紀(jì)檢監(jiān)察干部執(zhí)紀(jì)執(zhí)法能力有待進(jìn)一步提高，在落實(shí)監(jiān)督責(zé)任、執(zhí)紀(jì)審查具體工作中，存在抓大不易，抓小不密，源頭治理難尋源頭的問題?！从吵鰔在干部監(jiān)督管理上失之于寬、失之于軟，工作制度不健全、規(guī)定不落實(shí)、風(fēng)險防控不到位?！男斜O(jiān)督責(zé)任不力，對所駐部門領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神情況監(jiān)督不嚴(yán)?！膊旃ぷ餍问絾我?，發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員特別是主要領(lǐng)導(dǎo)干部問題少、質(zhì)量低，巡察震懾作用發(fā)揮不充分。……查處力度不夠大，對一些黨員干部執(zhí)行紀(jì)律不嚴(yán)格、違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神、小貪小腐等方面還不夠嚴(yán)、不夠狠。
    六是干部激勵機(jī)制不到位。盡管我市在建立完善干部激勵機(jī)制方面采取了不少措施，取得了一定成效，但隨著市場經(jīng)濟(jì)的逐步完善和改革開放的不斷深入，加上對干部的監(jiān)督力度不斷加大，一些黨員干部的思想發(fā)生了一定變化，現(xiàn)有的激勵機(jī)制在一定程度上已經(jīng)滯后于時代發(fā)展。甚至連年終考核和干部考察工作都還存在著考察標(biāo)準(zhǔn)過于籠統(tǒng)，結(jié)果不是十分準(zhǔn)確；考核方式過于單一；考核結(jié)果運(yùn)用不很到位，失去應(yīng)有的激勵作用等問題，這些都一定程度上挫傷黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的主動性和積極性。
    七是工作創(chuàng)新性不到位。落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任工作創(chuàng)新性、主動性不夠，習(xí)慣等上級文件，上行下效，以“文件落實(shí)責(zé)任”等現(xiàn)象依然存在?！葐挝婚_展全面從嚴(yán)治黨學(xué)習(xí)教育的手段、方法創(chuàng)新不夠，多數(shù)的思想理論和組織生活就是念報紙、學(xué)文件、聽領(lǐng)導(dǎo)講話，基本上是照本宣科，主要采取我教你學(xué)、我講你聽、我念你記的灌輸式方法，學(xué)習(xí)教育的吸引力、感染力不強(qiáng)。
    深入剖析存在以上問題的主要原因：一是有的黨組織對落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任認(rèn)識不足，重視不夠，工作只注重開會、發(fā)文，依然存在重形式輕內(nèi)容的現(xiàn)象；有的黨組織認(rèn)為業(yè)務(wù)工作是主業(yè)，落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任工作差一點(diǎn)無關(guān)大局，不求優(yōu)秀，但求無過；有的甚至存在沒有違紀(jì)違法行為就是抓好了落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任工作的片面認(rèn)識。二是有的黨組織述職述責(zé)述廉流于形式，考評不深入、不細(xì)致，多以被考核者口頭和材料匯報為準(zhǔn)，很難客觀評價全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實(shí)情況。三是有的黨組織在處理違紀(jì)問題和人員時，甚至給同級紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)施壓，導(dǎo)致問責(zé)不力、執(zhí)紀(jì)不嚴(yán)，從而產(chǎn)生“破窗效應(yīng)”。四是有的黨組織在制定和分解全面落實(shí)從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單內(nèi)容時，不結(jié)合工作和崗位實(shí)際，而是上行下效、照搬照抄，缺乏針對性和可操作性；有的雖然制定和分解了落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單，但在實(shí)際工作中不夠扎實(shí)細(xì)致，責(zé)任內(nèi)容只停留在紙面上，成為應(yīng)付檢查的擺設(shè)。五是有的黨組織對全面落實(shí)從嚴(yán)治黨教育不重視，對黨員、干部日常教育抓得不緊、抓的不嚴(yán)。凡此種種，不一而足。由于思想觀念還沒有真正轉(zhuǎn)換過來，致使全面落實(shí)從嚴(yán)治黨主體責(zé)任工作的思路不清，流于形式，效果不佳。
    下半年，我們將繼續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會精神，以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入落實(shí)新時代黨的建設(shè)總要求，持續(xù)壓實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，以永遠(yuǎn)在路上的執(zhí)著把全面從嚴(yán)治黨不斷引向深入。以黨的建設(shè)統(tǒng)領(lǐng)各項(xiàng)工作，更好地圍繞中心、服務(wù)大局。著重做好以下幾個方面的工作：
    一是牢固樹立黨要管黨意識，全面加強(qiáng)從嚴(yán)治黨。引導(dǎo)全市各級黨組織樹立正確政績觀，把黨的建設(shè)擺在更加突出的位置，與中心工作、業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合起來，把黨建工作抓具體抓深入，真正做到兩手抓兩手硬、兩不誤兩促進(jìn)。進(jìn)一步嚴(yán)明各級黨組織主體責(zé)任，落實(shí)黨建責(zé)任清單，推動管黨治黨工作“嚴(yán)緊硬”。
    二是狠抓責(zé)任落實(shí)，強(qiáng)化“經(jīng)常督導(dǎo)、常態(tài)問責(zé)”。持續(xù)推進(jìn)各級黨組織責(zé)任清單、權(quán)力清單、負(fù)面清單“三單制”。組織專門力量，對從嚴(yán)治黨制度執(zhí)行情況經(jīng)常督導(dǎo)暗訪，揪住不落實(shí)的事，追究不落實(shí)的人，實(shí)行“一案雙查”，運(yùn)用組織處理、紀(jì)律處分等硬措施，倒逼責(zé)任落實(shí)，壓實(shí)責(zé)任。
    三是加強(qiáng)對權(quán)力運(yùn)行的制約和監(jiān)督。研究制定加強(qiáng)各級紀(jì)委對同級黨委及其班子成員監(jiān)督的辦法，完善權(quán)力運(yùn)行制約和監(jiān)督機(jī)制，健全不當(dāng)用權(quán)問責(zé)機(jī)制。嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則、紀(jì)律處分條例和黨內(nèi)監(jiān)督條例，推進(jìn)制度創(chuàng)新和體制機(jī)制改革，突出對一把手和重點(diǎn)領(lǐng)域、重要崗位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督，實(shí)行權(quán)力清單制度，構(gòu)建決策科學(xué)、執(zhí)行堅(jiān)決、監(jiān)督有力的權(quán)力運(yùn)行體系，推進(jìn)權(quán)力公開透明運(yùn)行，從源頭上預(yù)防和治理腐敗。
    四是健全機(jī)制形成強(qiáng)大合力。強(qiáng)化各級黨組織全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，健全工作機(jī)制，明確職責(zé)任務(wù)，完善責(zé)任體系，督促各地各部門黨委（黨組）充分履職、各負(fù)其責(zé)、齊抓共管，督促黨委（黨組）領(lǐng)導(dǎo)班子成員落實(shí)分管責(zé)任、履行崗位職責(zé)，形成上下貫通、層層負(fù)責(zé)的工作格局和抓全面從嚴(yán)治黨的強(qiáng)大合力。
    五是堅(jiān)持正確選人用人導(dǎo)向。嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，把政治標(biāo)準(zhǔn)和事業(yè)為上的導(dǎo)向樹起來。大力發(fā)現(xiàn)儲備年輕干部，注重從中心工作、基層一線和困難艱苦的地方培養(yǎng)選拔干部。加快出臺我市的《……的意見》，完善干部考察評價機(jī)制，健全完善容錯糾錯機(jī)制，旗幟鮮明為敢于擔(dān)當(dāng)、踏實(shí)做事、不謀私利的干部撐腰鼓勁。
    六是馳而不息抓好作風(fēng)建設(shè)。嚴(yán)格貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及實(shí)施細(xì)則精神、省實(shí)施辦法及我市《貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定實(shí)施細(xì)則精神的辦法》，堅(jiān)持以上率下，鞏固拓展落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神成果，密切關(guān)注“四風(fēng)”隱形變異、改頭換面等新動向，嚴(yán)肅查處頂風(fēng)違紀(jì)行為，重點(diǎn)整治形式主義和官僚主義，持續(xù)整治享樂主義和奢靡之風(fēng)，確?！扒逍潞喖s、務(wù)本責(zé)實(shí)”的良好作風(fēng)在我市落地生根。
    七是定期開展檢查考核。加強(qiáng)對全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實(shí)情況的檢查考核，考核結(jié)果在一定范圍內(nèi)通報，作為領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部評先評優(yōu)和選拔任用的重要依據(jù)，同時落實(shí)好責(zé)任追究。
    2021年是中國共產(chǎn)黨成立一百周年，也是“十四五”規(guī)劃的開局之年。半年來，xx城市大學(xué)黨委在市委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，以習(xí)近平總書記重要講話和指示批示精神，按照新時代黨的建設(shè)總要求，認(rèn)真落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，進(jìn)一步涵養(yǎng)良好政治生態(tài)，扎實(shí)推進(jìn)城市大學(xué)各方面工作有序開展。現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：
    1、貫徹上級要求，推動責(zé)任落實(shí)。
    城市大學(xué)黨委認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨中央、市委對全面從嚴(yán)治黨的部署要求，在黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)中對習(xí)近平總書記在十九屆中央紀(jì)委五次全會上的重要講話精神、市紀(jì)委十一屆九次全會精神等進(jìn)行了深入學(xué)習(xí)。城市大學(xué)黨委認(rèn)真制定了2021年全面從嚴(yán)治黨任務(wù)清單，并對任務(wù)進(jìn)行詳細(xì)分解，形成黨委書記和黨委委員的主體責(zé)任清單，明確了領(lǐng)導(dǎo)班子職責(zé)分工，進(jìn)一步推動責(zé)任落實(shí)。
    在研究部署年度工作中，城市大學(xué)黨委堅(jiān)持把全面從嚴(yán)治黨與城市大學(xué)重點(diǎn)工作一起謀劃、一起部署。城市大學(xué)黨委2021年度工作要點(diǎn)明確提出，要探索“融合黨建”新路徑，積極構(gòu)建城市大學(xué)創(chuàng)新發(fā)展和黨建工作統(tǒng)籌推進(jìn)的新機(jī)制，持續(xù)促進(jìn)黨建與業(yè)務(wù)工作深度融合，把圍繞中心作為根本要求貫穿于黨建的各個方面，努力將黨建工作的優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為促進(jìn)業(yè)務(wù)工作發(fā)展的不竭動力。
    2、強(qiáng)化理論武裝，筑牢思想之基。
    城市大學(xué)黨委理論學(xué)習(xí)中心組嚴(yán)格按照上級有關(guān)要求和城市大學(xué)《黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)制度》制定學(xué)習(xí)安排，目前已進(jìn)行6次集體學(xué)習(xí)，已完成《中國共產(chǎn)黨章程》的1次學(xué)習(xí)任務(wù)。在學(xué)習(xí)中，城市大學(xué)黨委始終把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務(wù)，及時跟進(jìn)學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記重要講話和指示批示精神，深刻領(lǐng)會黨的十九屆五中全會等重要會議精神。
    城市大學(xué)黨委每月按照要求，制定下發(fā)黨支部學(xué)習(xí)安排，組織黨員采用集中學(xué)習(xí)、個人自學(xué)等方式，對習(xí)近平總書記重要講話和指示批示精神、黨內(nèi)法規(guī)、市委部署要求等進(jìn)行深入學(xué)習(xí)，教育引導(dǎo)廣大黨員持續(xù)增強(qiáng)“四個意識”，堅(jiān)定“四個自信”，做到“兩個維護(hù)”。
    城市大學(xué)黨委高度重視黨史學(xué)習(xí)教育活動，積極落實(shí)中央、市委部署要求，并以此為契機(jī)進(jìn)一步加強(qiáng)黨的建設(shè)。
    1、統(tǒng)籌謀劃部署。
    城市大學(xué)黨委在xx黨史學(xué)習(xí)教育動員部署會后，于第一時間召開動員部署會議，成立了由黨委書記任組長的黨史學(xué)習(xí)教育領(lǐng)導(dǎo)小組。在工作推進(jìn)中，城市大學(xué)黨委提出了“抓早、抓實(shí)、抓勤、抓載體、抓帶動、抓事功”的總體思路，要求各支部、全體黨員將學(xué)習(xí)活動貫穿全年，把“學(xué)史明理、學(xué)史增信、學(xué)史崇德、學(xué)史力行”總要求與實(shí)際工作相結(jié)合。
    2、嚴(yán)格落實(shí)舉措。
    城市大學(xué)黨委牢牢把握黨史學(xué)習(xí)教育目標(biāo)方向，結(jié)合上級部署安排和自身工作實(shí)際，制定了城市大學(xué)《落實(shí)黨史學(xué)習(xí)教育工作舉措》。目前各項(xiàng)舉措均落實(shí)到位。
    在完成規(guī)定動作方面：城市大學(xué)黨委理論學(xué)習(xí)中心組先后進(jìn)行4次黨史專題學(xué)習(xí)研討，對黨史學(xué)習(xí)指定書目進(jìn)行了深入學(xué)習(xí)。領(lǐng)導(dǎo)班子成員于4月14日至16日參加xx黨史學(xué)習(xí)教育專題讀書班，從黨史中學(xué)知識、學(xué)本領(lǐng)、學(xué)信念、學(xué)作風(fēng)。城市大學(xué)黨委組織全體黨員干部積極參加“我心向黨”職工紅色經(jīng)典網(wǎng)上觀影活動和2場線下觀影，選送3位教師的作品參加省直機(jī)關(guān)舉辦的“百年風(fēng)華”主題社會宣傳作品征集活動。
    城市大學(xué)還結(jié)合工作實(shí)際形成了一些特色活動：將黨史作為重要學(xué)習(xí)內(nèi)容，為全市各級各類xx干部培訓(xùn)等班次安排黨史類系列課程，強(qiáng)化“政治之訓(xùn)”；成立由黨委書記和專兼職教師組成的“黨史系列課程公益宣講團(tuán)”，為基層xx干部和黨員群眾開展公益送教，倡導(dǎo)在職黨員干部平均每天學(xué)習(xí)2小時，全體在職黨員進(jìn)行為期兩天的黨史學(xué)習(xí)教育專題集中學(xué)習(xí)，推進(jìn)黨史學(xué)習(xí)教育持續(xù)走向深入。
    3、豐富內(nèi)容形式。
    一是抓好重大時間節(jié)點(diǎn)。城市大學(xué)黨委于6月29日下午組織理論中心組學(xué)習(xí)，第一時間對習(xí)近平總書記在“七一”勛章頒授儀式上的重要講話進(jìn)行了學(xué)習(xí)；于7月1日組織全體黨員干部收看慶祝建黨100周年大會直播并開展討論，持續(xù)引導(dǎo)教職工知史愛黨、知史愛國。
    二是辦好主題黨日活動。城市大學(xué)黨委于5月26日組織全體在職黨員、離退休黨員代表、青年理論學(xué)習(xí)小組成員和社區(qū)部分黨員代表共計(jì)51人參觀“紅色主題教育展館”，在聆聽重大歷史事件中重溫黨的百年風(fēng)雨歷程。各黨支部開展了各具特色的主題黨日活動，包括舉辦黨史知識對抗賽等。
    1、嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。
    于2021年1月召開2020年度黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會。會后向各部門通報了會議情況，并根據(jù)上級要求制定了黨委、黨委委員的整改任務(wù)清單和整改任務(wù)分解表，推動整改措施落地落實(shí)。城市大學(xué)4個黨支部2020年度組織生活會于3月初召開完畢，3名黨委委員全部到指定支部進(jìn)行全程督導(dǎo)指導(dǎo)，組織生活會均達(dá)到了預(yù)期目標(biāo)。
    2、夯實(shí)基層組織基礎(chǔ)。
    城市大學(xué)兩級黨組織嚴(yán)格落實(shí)“三會一課”等組織生活制度，黨委委員對所在支部加強(qiáng)業(yè)務(wù)指導(dǎo)，黨組織規(guī)范化建設(shè)持續(xù)推進(jìn)。黨委辦公室規(guī)范黨費(fèi)收繳流程，正確履行發(fā)展黨員程序，于5月份組織2名入黨積極分子和2名預(yù)備黨員參加黨課學(xué)習(xí)培訓(xùn)。
    城市大學(xué)黨委在黨史學(xué)習(xí)教育期間扎實(shí)開展“我為職工群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動，密切聯(lián)系職工群眾，著力解決實(shí)際問題。
    1、傾聽基層聲音。
    城市大學(xué)黨委委員持續(xù)貫徹落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)接待日制度，深入基層聯(lián)系點(diǎn)調(diào)研，及時傾聽教職工和基層群眾意見建議，著力解決實(shí)際問題。為基層群眾進(jìn)行黨史公益宣講，滿足了基層服務(wù)對象的學(xué)習(xí)需求。
    2、開展慰問活動。
    按照《xx城市大學(xué)黨委組織開展慶祝建黨100周年系列活動工作方案》安排，城市大學(xué)黨委委員于5月12日至17日，對城市大學(xué)部分離退休黨員和困難黨員干部等10名同志進(jìn)行了慰問，為他們送去了黨史學(xué)習(xí)書籍和慰問品，并為4名離退休老黨員送去了黨中央頒發(fā)的“光榮在黨50年”紀(jì)念章。在慰問中，城市大學(xué)領(lǐng)導(dǎo)及時傾聽意見建議，著力解決退休黨員干部急難愁盼問題。
    總結(jié)半年工作，還存在以下不足：一是學(xué)習(xí)系統(tǒng)性不足，黨委理論學(xué)習(xí)中心組集中研討不夠深入，缺乏深層次思想碰撞。二是作用發(fā)揮有差距，城市大學(xué)中層干部缺乏，普通黨員干部的責(zé)任落實(shí)不到位，作用有待進(jìn)一步發(fā)揮。三是隊(duì)伍建設(shè)待提高，部分黨員干部忙閑不均，工作積極性沒有真正調(diào)動起來，個別同志在急難險重任務(wù)前不愿擔(dān)當(dāng)、畏難發(fā)愁。
    下一步，城市大學(xué)黨委將堅(jiān)持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，以深入學(xué)習(xí)宣傳習(xí)近平總書記“七一”重要講話精神為契機(jī)，強(qiáng)化黨史教育，深入開展總書記“七一”講話和黨史學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作，大力弘揚(yáng)偉大建黨精神，繼續(xù)認(rèn)真履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，以提升黨的建設(shè)質(zhì)量為主線，以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，以持續(xù)鞏固“不忘初心、牢記使命”主題教育成果、不斷深化黨史學(xué)習(xí)教育活動和市委巡視整改舉措為依托，始終踐行初心使命，增強(qiáng)“四個意識”，堅(jiān)定“四個自信”，做到“兩個維護(hù)”，全面推動黨建工作走在前、作表率：一是強(qiáng)化理論武裝，嚴(yán)格制定黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)計(jì)劃，與上級要求對標(biāo)對表；二是持續(xù)傳導(dǎo)壓力，進(jìn)一步科學(xué)研究謀劃黨建與業(yè)務(wù)工作融合，加強(qiáng)各支部和黨員的責(zé)任意識，凝聚全面從嚴(yán)治黨合力；三是鼓勵擔(dān)當(dāng)作為，通過教育引導(dǎo)，不斷提升黨員干部的自我修養(yǎng)和思想理論水平，健全對黨員干部的正向激勵和約束機(jī)制，充分調(diào)動黨員干部的積極性，強(qiáng)化干事創(chuàng)業(yè)、擔(dān)當(dāng)作為的良好氛圍；四是抓好廉政建設(shè)，紀(jì)委結(jié)合城市大學(xué)改革發(fā)展情況，對廉潔風(fēng)險點(diǎn)進(jìn)行再梳理，制定相應(yīng)的防控措施，加強(qiáng)對黨委換屆等工作的監(jiān)督。
    學(xué)校黨支部認(rèn)真貫徹上級和區(qū)黨工委關(guān)于落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的工作安排部署，進(jìn)一步推動學(xué)校主體責(zé)任落實(shí)，現(xiàn)將2019年度落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任自查情況匯報如下：
    以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，牢固樹立“四個意識”，堅(jiān)決做到“兩個維護(hù)”，堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨，突出黨的政治建設(shè)，圍繞落實(shí)中央關(guān)于加強(qiáng)和規(guī)范黨內(nèi)政治生活、嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩等部署要求和“不忘初心、牢記使命”主題教育要求。
    （一）從嚴(yán)抓思想方面。
    支部領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)全體黨員全面系統(tǒng)學(xué)習(xí)了黨章黨規(guī)和習(xí)近平總書記系列講話及十九大、十九屆二中、三中、四中全會精神，自覺在思想上政治上行動上同黨中央保持一致，堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書記在黨中央和全黨的核心地位。全體黨員思想認(rèn)識和理想信念均有較大提升，對社會上及黨內(nèi)出現(xiàn)的消極落后思想有了清醒的認(rèn)識，并自覺予以反對，全體黨員在各自的崗位上帶頭干、比著干。
    （二）從嚴(yán)抓黨治黨方面。
    支部領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)持要求普通黨員做的，領(lǐng)導(dǎo)干部先做好，要求普通教師做的，黨員先做好。把管黨治黨作為最根本的政治責(zé)任，強(qiáng)化主責(zé)主業(yè)意識，突出政治引領(lǐng)，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督，夯實(shí)基層基礎(chǔ)，完善制度機(jī)制。
    （三）從嚴(yán)抓干部方面。
    實(shí)行條塊結(jié)合的領(lǐng)導(dǎo)干部責(zé)任制，縱向有校長室--處室--年級組、教研組的線的管理，橫向有年級主任負(fù)責(zé)的塊狀管理，處室領(lǐng)導(dǎo)下沉一線分管各年級組、教研組，保證了學(xué)校政策的落實(shí)。對各級干部堅(jiān)持從嚴(yán)教育、從嚴(yán)管理、從嚴(yán)監(jiān)督，樹立正確選人用人導(dǎo)向，營造風(fēng)清氣正選人用人環(huán)境，從嚴(yán)教育管理監(jiān)督干部的情況，落實(shí)激勵機(jī)制和容錯糾錯機(jī)制。
    （四）從嚴(yán)抓作風(fēng)方面。
    堅(jiān)持每周至少一次的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部會，務(wù)求統(tǒng)一思想，真抓實(shí)干。教育干部堅(jiān)持和發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，持之以恒堅(jiān)持良好工作作風(fēng)，鼓勵黨員干部忠誠干凈擔(dān)當(dāng)，形成作風(fēng)建設(shè)長效機(jī)制。
    （五）從嚴(yán)抓整改方面。
    領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)持每天一次轉(zhuǎn)校園和帶班執(zhí)勤，發(fā)現(xiàn)問題，立行立改，強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)，強(qiáng)化問題整改。
    （一）支部書記“第一責(zé)任人”責(zé)任落實(shí)情況。
    校長兼黨支部書記堅(jiān)持以黨建為引領(lǐng)，全面從嚴(yán)治黨，通過班子會議，主題黨日，黨課，人文講壇等形式，用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想教育全體干部和黨員，建設(shè)引領(lǐng)聚合學(xué)校正能量，促進(jìn)學(xué)校持教育教學(xué)續(xù)健康發(fā)展。
    （二）黨組織其他成員履行“一崗雙責(zé)”強(qiáng)化統(tǒng)籌配合、加強(qiáng)督促檢查情況。
    支部副書記自覺做好配合工作，對分管的工作抓大放小，統(tǒng)籌安排，加強(qiáng)指導(dǎo)和檢查督促，各項(xiàng)工作有力度、有溫度。組織委員積極履行“一崗雙責(zé)”，在做好級部教育教學(xué)工作的同時，對黨支部分配的工作積極擔(dān)當(dāng)，樂于奉獻(xiàn)，努力做到想在前，干在前，做好表率。
    （一）存在問題。
    一是學(xué)習(xí)上鉆得不夠深。形勢逼著學(xué)、任務(wù)壓著學(xué)的時候比較多，主動學(xué)、深入學(xué)、持久學(xué)少。滿足于“多次學(xué)過，大概掌握”，在深刻領(lǐng)會理論的科學(xué)體系和精神實(shí)質(zhì)上下功夫不夠；有時忙于教學(xué)工作，往往“坐不下來，鉆不進(jìn)去”，對工作實(shí)踐進(jìn)行理性思考、理性總結(jié)不夠，存在重干輕學(xué)的現(xiàn)象；有時還“學(xué)歸學(xué)，用歸用”，不注重運(yùn)用理論武器改造主觀世界，不善于把理論學(xué)習(xí)的成果轉(zhuǎn)化為工作的思路、辦法和措施，以致學(xué)用脫節(jié)。
    二是進(jìn)取精神有所弱化。隨著任教時間增長，思想上求穩(wěn)，固守傳統(tǒng)和經(jīng)驗(yàn)的時候更多，緊迫感不太強(qiáng)，進(jìn)取意識有所弱化。
    三是創(chuàng)新精神不夠強(qiáng)。由于有求穩(wěn)思想，有的人認(rèn)為現(xiàn)在學(xué)校事務(wù)繁雜，創(chuàng)新顧不過來，能按部就班就行了；有的存在畏難思想，認(rèn)為制約學(xué)校發(fā)展的因素多，創(chuàng)新意識不強(qiáng)，干工作思前想后、患得患失。
    （二）改進(jìn)措施。
    一是不斷提高黨政理論素養(yǎng)。黨的理論知識，更是學(xué)校工作的指南，要自覺把學(xué)習(xí)當(dāng)作履行黨員職責(zé)的內(nèi)在動力，當(dāng)作提升黨員全面素質(zhì)，加強(qiáng)理論素養(yǎng)的必修課，切實(shí)把學(xué)習(xí)當(dāng)作工作來對待，使學(xué)習(xí)和工作相互滲透，學(xué)習(xí)中有工作問題，工作中也有學(xué)習(xí)成果的運(yùn)用。利用一切可利用的時間學(xué)習(xí)，不斷改善知識結(jié)構(gòu)，提升素質(zhì)層次，增強(qiáng)推動工作落實(shí)的理論基礎(chǔ)，努力防止和克服“以干代學(xué)”、“重干輕學(xué)”的現(xiàn)象，保證在周而復(fù)始的良性循環(huán)過程中不斷獲得知識，提高全面素質(zhì)，增強(qiáng)綜合能力。
    二是不斷增強(qiáng)黨員全面素質(zhì)。堅(jiān)持用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦，用理論上的清醒確保政治上的堅(jiān)定，不斷增強(qiáng)政治素質(zhì)。緊跟時代發(fā)展要求，用與時俱進(jìn)的科學(xué)文化知識豐富自己，充實(shí)自己，開拓視野，并通過學(xué)習(xí)，掌握工作的方法論和辯證法，不斷增強(qiáng)科學(xué)文化素質(zhì)。擺正位置，始終以老老實(shí)實(shí)、踏踏實(shí)實(shí)的思想作風(fēng)不斷改進(jìn)工作，高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量完成任務(wù)。
    三是不斷改進(jìn)工作作風(fēng)樹好形象。黨員要深入調(diào)查研究，根據(jù)我們學(xué)校特點(diǎn),切實(shí)摸清師情，吃透學(xué)情，及時發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，努力做到了解情況到一線，發(fā)現(xiàn)問題到一線，解決問題到一線，檢驗(yàn)成效到一線，處處率先垂范，事事躬身帶頭，增強(qiáng)責(zé)任意識，積極為學(xué)校分憂，真心實(shí)意為師生排憂解難，求真務(wù)實(shí)化解矛盾，以抓工作的高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量形象，努力創(chuàng)建有溫度有品質(zhì)的學(xué)校。
    履行主體責(zé)任情況報告檢察院篇十四
    首先，誠摯地歡迎區(qū)審計(jì)局、審計(jì)組各位領(lǐng)導(dǎo)和同志來我局對我進(jìn)行任期內(nèi)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)。下面，按照審計(jì)組要求，我將2005年至2008年人局長以來的工作情況作以簡要匯報。
    一、不斷加大教育投入，全面改善辦學(xué)條件。一是以兩項(xiàng)督導(dǎo)評估為契機(jī)，爭取財政投入按時足額到位。2006年以來，我們以迎接省、市兩項(xiàng)督導(dǎo)評估為契機(jī)，積極向區(qū)委、政府領(lǐng)導(dǎo)反應(yīng)教育的困難，使得我區(qū)在財力十分有限的情況下，區(qū)財政對教育的預(yù)算支出做到了優(yōu)先考慮、盡力保證、只增不減。光2004年-2007年，財政對教育的投入累計(jì)達(dá)到2.95億元，年均增長12.56%，其中2007年教育支出占到同期財政支出的32.48%，確保了教育經(jīng)費(fèi)的“兩個比例”、“三個增長”。二是大力興辦民辦教育。為有效緩解公辦學(xué)校的辦學(xué)壓力，我局積極鼓勵社會力量投資辦學(xué)，致力發(fā)展民辦教育。近年來，由民營企業(yè)投資8000多萬元辦起了一批上檔次、上規(guī)模的中小學(xué)校和幼兒園，如鉑金玫瑰幼兒園、恩雅幼兒園投資都在500萬元以上。目前，全區(qū)民辦學(xué)校(幼兒園)總數(shù)達(dá)到64所，在校學(xué)生(幼兒)達(dá)到14000多人，民辦教育成為區(qū)域教育體系的重要組成部分。三是多元投入強(qiáng)硬件。為把公辦學(xué)校做大做強(qiáng)，我局采取多元投入的形式全面改善公辦學(xué)校的硬件設(shè)施。2005年以來，吸納社會資金1560多萬元，完成了12所薄弱學(xué)校的改造任務(wù)，徹底消除了d級危房。二、三、四中3所高中學(xué)校通過銀校合作、社會贊助和教師集資共籌措資金8000多萬元，建好了學(xué)生公寓、食堂、科教樓和體育館。城區(qū)教育布局調(diào)整取得實(shí)質(zhì)性進(jìn)展，今年投資600多萬元的先鋒學(xué)校、婁底五小等項(xiàng)目建成后，城區(qū)大班額的緊張局面可望得到一定程度的緩解。
    二、圍繞體制機(jī)制創(chuàng)新，不斷深化各項(xiàng)改革。改革創(chuàng)新是教育發(fā)展的不竭動力。我區(qū)以小財政辦出大教育，改革創(chuàng)新是活教之源。一是課程改革創(chuàng)特色。我區(qū)財政雖小，但通過率先課改創(chuàng)新教育特色。2002年，我區(qū)作為全省第一批新課改實(shí)驗(yàn)區(qū)，局里就優(yōu)先安排了60多萬元專項(xiàng)資金，對3000多名教師進(jìn)行了通識培訓(xùn)，組織近300名青年骨干教師外出學(xué)習(xí)交流課改經(jīng)驗(yàn)，先后有12個課題在國家、省級立項(xiàng)。體育教育、校園文化、血性教育、家庭教育等校本教育獨(dú)具特色。2003年，全省基礎(chǔ)教育課程改革現(xiàn)場研討會在婁星區(qū)召開。2005年，婁星區(qū)被教育部確定為“全國校本教研制度建設(shè)基地”。近3年來，有21名教師在全國、全省各類教學(xué)比武中獲一等獎，89名學(xué)生在全國、全省各類競賽中獲一等獎，我局連續(xù)3年榮獲教育部主題教育集體一等獎。成人學(xué)校堅(jiān)持市場導(dǎo)向，致力培養(yǎng)技能型農(nóng)民，目前已有3所成校先后被評為省級示范性成校。二是人事改革添活力。我區(qū)財政雖小，但通過“精兵簡政”激發(fā)全員活力。從2003年起，全面實(shí)行教職工聘任制、行政干部競聘選拔制和全員績效工資制，徹底打破了“鐵交椅”、“大鍋飯”和“終身制”，切實(shí)增強(qiáng)了行政干部和教職員工的競爭意識、責(zé)任意識和效率意識。目前，全區(qū)共待崗培訓(xùn)教師580人，轉(zhuǎn)崗分流教師32人，并全部清退代課教師和臨時工;全區(qū)106名局管干部全部通過公開競聘產(chǎn)生，30名優(yōu)秀教師走上行政崗位，24名原有的行政干部被轉(zhuǎn)崗分流。三是體制改革提效益。我區(qū)財政雖小，但通過體制改革提高資金效益。2006年，我局在全市率先建立了教育資金管理中心，這不僅大大縮短了教育資金的運(yùn)轉(zhuǎn)周期，而且大幅節(jié)約了公務(wù)費(fèi)支出成本，切實(shí)提高了教育資金的使用效益。2006年全區(qū)中小學(xué)校的公務(wù)費(fèi)支出只有313萬元，比2005年的1062萬元節(jié)減749萬元。同時，為有效減少教育管理層級，節(jié)省行政成本，2006年至2007年，我局采取先行試點(diǎn)、分期分批的方式，在全省率先撤銷了鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處學(xué)區(qū)，原學(xué)區(qū)的管理職能由所在地中學(xué)或中心小學(xué)承擔(dān)，45名行政人員重新回到教育教學(xué)第一線。
    任職以來，我盡職盡責(zé)，做了一些工作，取得了一定成績，但也存在一些不足，主要表現(xiàn)在工作中求穩(wěn)意識重和機(jī)關(guān)制度建設(shè)抓得不緊，還存在少數(shù)干部職工拖沓散慢現(xiàn)象。今后的工作中，我會逐步克服存在的不足之處，并加以解決，以更進(jìn)一步推動工作，加快全鄉(xiāng)的發(fā)展步伐。