總結是對過去經(jīng)驗的提煉和歸納，有助于我們積累和成長。總結的語言要準確、簡潔，用詞恰當、貼切，注意語法和標點的正確使用。下面是一些精美的總結范文，供大家參考和學習，希望能夠激發(fā)大家的寫作靈感。
鞏固脫貧攻堅成果講話篇一
2019年是x脫貧攻堅的決戰(zhàn)之年，工作已進入啃硬骨頭、攻堅克難的沖刺期，距離完成全面脫貧的目標越來越近，任務艱巨而繁重。我們必須堅定信心、下定決心，抱著對x事業(yè)高度負責的態(tài)度，帶著對x萬群眾的深厚感情，以重任在肩舍我其誰的擔當精神，以時不我待只爭朝夕的工作熱情，以更加堅強的組織領導、更加高效的體制機制、更加務實的工作作風，堅決打贏這場脫貧攻堅戰(zhàn)、決勝戰(zhàn)。
（一）強化職責分工，進一步推動責任落實。各級黨員干部特別是領導干部，要敢于把脫貧攻堅的大任扛在肩上，進一步明確細化責任，按照縣級領導分工的責任聯(lián)系負責脫貧攻堅的任務，抓關鍵少數(shù)，全面推進領導干部的責任落實。各基層黨組織要充分發(fā)揮基層黨組織及黨員干部帶頭引領作用，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各單位要明確細化黨政主要領導和分管領導脫貧攻堅的責任，并明確x名扶貧網(wǎng)絡信息管理員、x名扶貧專干?？h扶貧辦要對扶貧工作隊伍經(jīng)常開展專項工作及業(yè)務培訓，及時傳達學習相關政策和文件精神，及時協(xié)調(diào)指導開展好扶貧工作，提高工作水平和工作效率。
（二）強化督查考核，進一步推動工作落實。要嚴格執(zhí)行脫貧攻堅一把手負責制，狠抓本單位本部門脫貧攻堅工作的落實。縣委督查室、縣政府督查室、縣紀委作風辦、縣扶貧辦要加大督查考核力度，建立階段扶貧工作任務及督查通報機制。根據(jù)上級指示要求和全年工作任務，向各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各單位、各駐村工作隊、結對幫扶責任單位，下達階段性工作任務，及時解決相關困難和問題。要對完成情況予以通報，實行每月一督查、每季一考核或?qū)ｍ椂讲榭己耍鋵嵞杲K績效考核機制。要嚴格兌現(xiàn)獎罰，對完成年度任務成效顯著的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、單位、駐村工作隊通報表揚并給予一定獎勵。
（三）強化獎懲機制，進一步樹立鮮明導向。將脫貧攻堅納入縣委縣政府中心工作記功嘉獎范疇，實行單獨考核，提高考核權重。對于工作突出的，評為脫貧攻堅標兵，并重點提拔重用。對于履職不力的，探討建立職務職級和工資待遇降級調(diào)檔的懲處機制，真正把工作責任和壓力傳導到位。實行聯(lián)鄉(xiāng)包村單位與扶貧村捆綁考核機制。宣傳部門要深入基層和一線，實實在在挖掘一批脫貧攻堅工作先進典型，加強宣傳引領，形成濃厚的社會氛圍。
（四）強化紀律建設，進一步加強隊伍建設。深入開展扶貧領域作風專項治理，深入開展扶貧領域反腐工作專項治理，強化紀律建設，以強有力的紀檢手段狠抓工作落實。要堅決防止和糾正上有政策、下有對策，有令不行、有禁不止；防止各行其是、各自為政等行為；防止工作不實、推諉拖沓、作風不良，堅決杜絕在執(zhí)行中央扶貧攻堅決策部署上打折扣、做選擇、搞變通。在扶貧領域一旦出現(xiàn)違法違紀行為，堅決予以嚴厲打擊，形成震懾。
同志們，完成所有貧困村脫帽、所有貧困戶脫貧是硬任務、硬責任，是持久戰(zhàn)、攻堅戰(zhàn)。我們要以貧困不除、愧對歷史的使命感，群眾不富、寢食難安的責任感，奮勇?lián)敗J意進取，開拓創(chuàng)新、扎實工作，以決戰(zhàn)決勝的姿態(tài)打贏脫貧攻堅戰(zhàn)，確保x與全市同步全面建成小康社會，向全縣人民交上一份滿意的答卷。
鞏固脫貧攻堅成果講話篇二
堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中、六中全會、十九屆中央紀委第五次全會、x省第十二次黨代會和x市第八次代表大會精神，進一步把握政治巡察的定位和重點，聚焦基層貫徹落實黨的路線方針政策和黨中央決策部署情況，堅持圍繞中心、服務大局，督促黨員干部擔當作為、履職盡責；聚焦群眾身邊腐敗問題和不正之風，推動全面從嚴治黨向基層延伸；聚焦基層黨組織領導班子和干部隊伍建設，推動解決軟弱渙散問題、增強基層治理實效。充分發(fā)揮巡察利劍的震懾力和推動力，確保中央、省委、市委重大決策部署政令暢通、令行禁止，促進黨員干部增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，實現(xiàn)黨風政風和政治生態(tài)持續(xù)好轉，在建設“清廉x”的征程中走在前列。為大力實施“三高四新”戰(zhàn)略，加快建設“三區(qū)一中心”，努力實現(xiàn)高質(zhì)量跨越發(fā)展，奮力譜寫建設現(xiàn)代化新x的x篇章提供堅強政治保障。
（一）聚焦基層貫徹落實黨的路線方針政策和黨中央決策部署情況，堅持圍繞中心、服務大局，督促黨員干部擔當作為、履職盡責。
1.重點了解學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，做到“兩個維護”情況。是否在思想上政治上行動上堅決維護習近平總書記黨中央的核心、全黨的核心地位，堅決維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導；是否將學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，作為首要政治任務落實；是否存在領導班子成員對“四個意識”“四個自信”“兩個維護”等應知應會內(nèi)容不了解；是否存在開展“不忘初心、牢記使命”主題教育、黨史學習教育等不認真、走過場；是否對黨的十九大關于意識形態(tài)工作的決策部署重視不夠，存在散布違背黨的理論和路線方針政策的言論；是否存在執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨統(tǒng)一戰(zhàn)線工作條例》有關規(guī)定不徹底、不到位的情況；是否落實宗教工作三級網(wǎng)絡兩級責任制，主動制止非法宗教活動及排查治理宗教活動場所安全隱患；是否存在搞封建迷信，不信馬列信鬼神、參與邪教等違紀違法活動；是否存在好人主義、宗派主義、圈子文化、碼頭文化等分散主義問題；是否存在“七個有之”，對黨不忠誠不老實，搞“兩面派”、做“兩面人”，以及破壞黨內(nèi)政治生態(tài)等問題。
2.重點了解履行職責使命，貫徹落實黨中央重大決策部署情況?！耙话咽帧甭男械谝回熑稳素熑魏土疂嵶月汕闆r是否到位，是否推動下級黨組織領導班子特別是“一把手”落實主體責任；是否對照“三定”方案，深刻認識本單位在治理體系中的地位作用，準確把握職能職責，合理配置工作資源和人員力量。是否結合所在單位工作實際，貫徹“五位一體”總體布局、“四個全面”戰(zhàn)略布局和新發(fā)展理念、加強政治生態(tài)建設的有關情況；是否貫徹習近平總書記對x提出的“一帶一部”“三個著力”“守護好一江碧水”等重要指示精神，結合實際抓好落實；是否認真學習全國兩會、統(tǒng)籌推進新冠肺炎疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展工作部署會議、決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅座談會等重要會議精神以及“六穩(wěn)”“六?！钡戎卮鬀Q策部署；是否積極為產(chǎn)業(yè)園區(qū)體制機制改革創(chuàng)新建言獻策、提供支持；是否加強組織領導，建立貫徹落實的有效工作機制，層層壓實責任，持續(xù)跟蹤督辦，以釘釘子精神狠抓落實；是否始終繃緊常態(tài)化疫情防控這根弦，建立健全疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展工作中長期協(xié)調(diào)機制，實現(xiàn)穩(wěn)增長和防風險長期均衡；是否把糧食安全放在突出位置，毫不放松抓好糧食生產(chǎn)；是否采取有效措施，堅決制止餐飲浪費行為；是否堅決實施創(chuàng)新引領開放崛起戰(zhàn)略，積極投身“三大攻堅戰(zhàn)”；是否對落實扶貧政策要求打折扣，扶貧資金使用效率不高，未發(fā)揮精準扶貧作用以及“四不摘”政策落實不力問題；是否落實污染防治要求執(zhí)行不堅決、環(huán)境整治不力、環(huán)保法規(guī)執(zhí)行不嚴格，推進綠色發(fā)展方式和鄉(xiāng)村環(huán)境治理不作為；是否對與本單位、本行業(yè)相關的風險防控不重視，措施不具體；是否在落實中央“最多跑一次”改革中存在中梗阻，搞上有政策、下有對策，“事權下放”不徹底，推進“放管服”改革不到位；是否在落實中央優(yōu)化營商環(huán)境政策等方面存在問題。
3.重點了解堅持和加強黨的全面領導方面情況。是否存在領導干部隊伍不能保持正常的新陳代謝，優(yōu)勢互補的問題；是否存在對本單位、本系統(tǒng)突出矛盾和復雜疑難問題擱置不解決，存在只出政策不抓落實、主管領域工作推動不力、部門職能履行不到位；是否存在基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮不充分，凝聚力、號召力、戰(zhàn)斗力不強；是否存在班子成員之間的協(xié)作配合冷眼旁觀、推諉扯皮、攬功諉過等情形；是否存在黨組領導沒有按照總攬全局、協(xié)調(diào)各方原則，在同級各種組織中沒有發(fā)揮領導核心作用；是否存在落實管黨治黨政治責任不到位，督促相關部門和下級黨組織履職不充分，黨員日常教育監(jiān)督管理寬松軟等問題。
（二）聚焦群眾身邊腐敗問題和不正之風，推動全面從嚴治黨向基層延伸。
1.重點了解整治形式主義、官僚主義情況。是否存在領導干部政績觀有偏差，不顧實際情況、不經(jīng)科學論證，盲目鋪攤子、上項目，搞勞民傷財?shù)摹靶蜗蠊こ獭?、“面子工程”，使群眾利益受損；是否存在重復調(diào)研、圖形式、走過場，打造“經(jīng)典調(diào)研路線”，務虛不務實的問題；是否存在貫徹落實中央精神和上級要求浮在面上，以會議貫徹會議、以文件落實文件或過度留痕，缺少實際行動和具體措施；是否存在學風文風會風不實，學習淺嘗輒止、蜻蜓點水，發(fā)文開會搞“拿來主義”、不尚實干、不求實效、不解決實際問題；是否存在監(jiān)督檢查考核過多過濫、重復考核、多頭檢查，隨意發(fā)通知、提要求，報材料過多過急。
2.重點了解擔當盡責、為民服務情況。是否存在謀劃和推動經(jīng)濟社會發(fā)展不系統(tǒng)、不科學、不均衡，對民生領域投入少，對一些民生實事推進不快，公共服務、社會保障、基礎設施建設等方面存在薄弱環(huán)節(jié)；是否存在領導干部深入基層、聯(lián)系群眾不多，對基層和一線情況掌握不全面、不客觀，對困難群眾、弱勢群體現(xiàn)狀不了解、不清楚，關心幫扶不夠到位，問題解決不夠及時；是否存在黨務政務公開不規(guī)范，服務熱線、政府網(wǎng)站等“僵尸化”；是否存在便民服務不主動、效率低，行政審批、許可服務環(huán)節(jié)多、時間長，群眾多頭跑、材料反復要。
3.重點了解依法廉潔用權，整治侵害群眾利益問題情況。是否存在“提籃子”“打牌子”“拉款子”“放貸牟利”“影子股東”等隱性腐敗、新型腐??；是否存在強迫命令群眾履行不應有的義務，隨意干涉群眾的民主權利、宗教信仰和生活習慣，對群眾逞威風、耍權勢，欺壓群眾等情形；是否存在惠農(nóng)、救災資金管理和發(fā)放中弄虛作假、截留私分、揮霍浪費、貪污侵占群眾的各種物質(zhì)利益及損害群眾合法權益情況；是否存在利用職權“吃拿卡要”、巧立名目、強行集資攤派等；是否在掃黑除惡專項斗爭中黨員干部和行使國家公權力的公職人員存在工作不積極，對本行業(yè)本領域存在的黑惡勢力不制止、不上報，甚至涉黑涉惡腐敗、充當保護傘問題；是否做到嚴格約束自己，注重家庭、家教、家風，嚴格教育管理親屬和身邊工作人員；是否存在違規(guī)申報、包裝項目，騙取、套取專項資金，在辦理低保、申請補貼、危房改造等民生工作中與民爭利、優(yōu)親厚友等侵害國家、集體和群眾利益。
4.重點了解執(zhí)行中央八項規(guī)定精神及實施細則情況。是否馳而不息宣傳貫徹落實中央八項規(guī)定精神，在常和長、嚴和實、深和細上下功夫；是否存在領導班子和各級領導干部在帶頭轉變作風等方面不能以身作則、以上率下，沒有發(fā)揮“頭雁效應”；是否存在辦會講排場、接待超標準、出差超檔次等情形；是否嚴格落實整治違規(guī)吃喝“十嚴禁”規(guī)定，存在公款吃喝令而不行、禁而不止，采取隱蔽手段變相公款吃喝；是否在具有私人會所性質(zhì)的隱蔽場所搞“一桌餐”、接受管理或服務對象安排的旅游接待活動，公款送禮，用公款安排高消費娛樂健身活動，違規(guī)收送紅包禮金、禮品、消費卡、土特產(chǎn)等；是否用公款支付或報銷應由個人承擔的費用，超標準報銷差旅費、業(yè)務招待費等；是否違規(guī)建設樓堂館所，違規(guī)占用住房，辦公用房超標，搞豪華裝修或在辦公用房整改中搞不合理的變通；是否存在違規(guī)購置、配備公務用車，占用下屬單位車輛，公車私用、私車公養(yǎng)等問題；是否巧立名目濫發(fā)津貼、補貼、獎金或其他費用，違規(guī)使用黨費發(fā)放補貼福利；是否存在公款旅游或以考察學習、培訓研討、招商參展等名義變相公款旅游。
5.重點了解在資金管理、資產(chǎn)處置、資源配置、資本運作和工程項目方面的廉潔情況。是否利用職權或職務上影響，搞權權交易、權錢交易、權色交易等腐敗行為，尤其是黨的十八大以來不收斂、不收手，問題線索反映集中、群眾反映強烈，現(xiàn)在重要崗位且可能還要提拔使用的領導干部，特別是政治問題和經(jīng)濟問題相互交織形成利益集團的腐敗案件；是否存在領導干部利用茅臺酒等名貴特產(chǎn)類特殊資源謀取私利，形成利益輸送，搞權力尋租、政治攀附等問題；是否存在黨員干部違規(guī)從事經(jīng)商辦企業(yè)等營利性活動，退休后違規(guī)在企業(yè)任職，從事與原職務相關的營利活動；是否存在財政資金管理混亂、虛列賬目、挪用截留財政資金、違規(guī)舉債，致使大額財政資金遭受損失，收支混亂，通過虛報工程套取國家補貼；是否存在國有資產(chǎn)流失嚴重，無原則讓利，不計成本廉價出租或出售國有資產(chǎn)或暗箱操作變賣資產(chǎn)；是否隨意增加預算、擅改規(guī)劃，不搞招投標、拆分規(guī)避招投標、圍標串標、轉包分包或明招暗定，搞“量身定做”的虛假招投標，使“關系戶”中標，形成“關系工程”；是否存在財務管理混亂、亂借亂支、違規(guī)報銷，將開支轉借食堂、協(xié)會和二級機構等情況；是否存在將所屬社團、企業(yè)當成職務消費、公款吃喝的“提款機”或挪用專項資金、私設“小金庫”等頂風違紀的問題；是否存在領導干部利用職權為在金融領域工作的親屬攬儲，并謀取利益。
6.重點了解對巡視巡察等相關監(jiān)督檢查落實情況和移交線索辦理情況。是否存在市城管執(zhí)法局黨組針對中央、省委和市委巡視巡察發(fā)現(xiàn)問題落實主體責任不力，黨組主要負責人沒有承擔起巡察整改第一責任人職責，對整改任務特別是省委巡視組交辦的立行立改事項，親自部署、親自過問、親自協(xié)調(diào)、親自督辦；是否制定整改方案，建立問題清單、任務清單和責任清單，實行“掛號銷號”管理，逐條逐項整改到位，并整章建制，標本兼治；是否存在措施不實、責任不明、被動應付；是否存在“新官不理舊賬”等有損黨委政府形象的問題；是否存在對上輪巡視巡察發(fā)現(xiàn)的問題整改不到位，邊改邊犯，報假賬、做表面文章的情形；是否舉一反三，開展專項整治；是否建立制度，完善相關工作機制；是否存在對巡視巡察各移交線索辦理情況，沒有優(yōu)先查處、簡化處理、應查未查、查而不處、處不到位等情形；是否存在上輪巡視巡察反映強烈的領導干部依然有反映或有新的反映。
（三）聚焦基層黨組織領導班子和干部隊伍建設，推動解決軟弱渙散問題、增強基層治理實效。
1.重點了解基層黨組織建設情況。是否貫徹落實《關于進一步加強全市領導班子政治建設的若干措施》，將政治建設貫穿于領導班子建設全過程，全面提升領導班子建設水平；是否存在黨建主體責任履行不到位，黨組書記履行黨建第一責任不到位，領導班子其他成員履行“一崗雙責”不到位，未結合分工抓好分管領域黨建工作的問題；是否存在機關黨建與業(yè)務工作“兩張皮”，黨建工作虛化弱化邊緣化，堅持黨建引領推進基層公共服務（一門式）全覆蓋標準化建設落實不到位的問題；是否存在基層黨組織軟弱渙散，班子不健全、不團結，黨的意識淡薄，黨員沒有歸屬感，黨費收繳不規(guī)范，對流動黨員缺少管理措施；是否存在民主集中制落實不到位，主要負責人搞“一言堂”“家長制”，班子成員黨性意識淡化、不發(fā)表意見，黨內(nèi)民主走形式；是否存在黨內(nèi)政治生活不嚴肅，民主生活會和組織生活會搞形式，缺少“辣味”，“三會一課”、談心談話、黨員民主評議等制度落實不力、走過場，沒有實際效果。
2.重點了解執(zhí)行新時代黨的組織路線和選人用人情況。是否存在黨管干部原則喪失，選人用人工作未嚴格按照工作原則、程序和紀律辦事，程序顛倒或空轉；是否在動議等環(huán)節(jié)存在“一把手”說了算、違背逢進必考原則、“跑風漏氣”等問題；是否存在打招呼、遞條子、封官許愿、親親疏疏，培植私人勢力、存在“父子兵”“夫妻店”現(xiàn)象；是否存在“帶病提拔”跑官要官等問題或?qū)Α皫Р√岚巍毕嚓P責任人問責不到位，對選人用人不正之風查處不到位；是否存在檔案造假、違規(guī)兼職、不如實報告?zhèn)€人有關事項、不按規(guī)定管理出國（境）證照等問題；是否存在超職數(shù)、超規(guī)格違規(guī)設置干部職務名稱或配備干部等“三超兩亂”，班子成員多年未調(diào)整分工、中層干部多年未輪崗的情況；是否存在違規(guī)兼職及取酬、“吃空餉”、違規(guī)停薪留職等情形；是否存在利用職權或影響力為家屬親友謀求特殊照顧，家屬親友插手領導干部職權范圍內(nèi)的工作、插手人事安排等情形。
3.重點了解履行管黨治黨政治責任情況。是否存在處置本單位發(fā)生的重大問題中領導不力，出現(xiàn)重大失誤，給黨的事業(yè)和人民利益造成嚴重損失，產(chǎn)生惡劣影響；是否對落實黨風廉政建設責任制不謀劃、不研究、不部署、不推進，領導班子成員“一崗雙責”空轉；是否對違規(guī)違紀問題“輕拿輕放”處置失當、不敢動真碰硬，以組織處理代替紀律處分，以約談、誡勉談話等形式代替責任追究，對已處理的違規(guī)違紀問題不公開、不通報，未被作為典型案例納入警示教育內(nèi)容，未達到“處理一人、教育一片”的效果；是否存在黨員干部吸毒、打牌賭博、從事有悖于社會公德、職業(yè)道德、家庭美德的行為，并造成惡劣影響的情況；是否存在上班時間玩游戲、炒股、網(wǎng)上購物等違反工作紀律的問題；是否存在黨員干部違規(guī)因私出國（境）的現(xiàn)象。
鞏固脫貧攻堅成果講話篇三
2018年，我縣緊扣中央、省市脫貧攻堅的戰(zhàn)略部署，以脫貧攻堅突出問題集中整改為契機，突出問題導向，堅決把扶貧工作抓細抓實，取得了一定的效果。
對貧困戶進行結對幫扶，實現(xiàn)了駐村幫扶和結對幫扶全覆蓋。（二）強化了宣傳培訓。分層次、分批次對扶貧工作隊員、結對幫扶責任人、聯(lián)鄉(xiāng)包村牽頭單位負責人、村干部進行培訓，共舉辦各類政策培訓班x期，培訓人數(shù)達x人次。充分利用各種宣傳手段，對扶貧政策進行宣傳。貧困人口x人以上的x個行政村都制作了大型脫貧攻堅掛圖作戰(zhàn)宣傳展板，x多個行政村都制作了扶貧政策宣傳欄，并積極印發(fā)各種宣傳資料x萬多份，推動了政策的落地進度和實施效果。
（三）強化了問題整改。針對省、市督查、巡查發(fā)現(xiàn)的問題，進行限時整改。共清理不符合條件的貧困對象x戶x人，新納入x戶x人。對我縣檢查中發(fā)現(xiàn)的脫貧攻堅領域突出問題x大類x個、市聯(lián)點督導發(fā)現(xiàn)的問題x個、省市年終考核發(fā)現(xiàn)x個等問題都基本整改到位，省市交辦我縣的x件信訪件都已全部辦結。
（四）強化了多方扶持。全縣共整合各類資金x億多元，完成x個脫帽村農(nóng)網(wǎng)改造工程，建成x個光伏發(fā)電站，實施了x個水利項目、x個飲水工程，新建公路x公里，完成易地扶貧搬遷x戶、x人，危房改造x戶。發(fā)放扶貧貸款x萬元，幫助貧困人口x人發(fā)展產(chǎn)業(yè)。在扶貧領域?qū)ｍ椦膊熘?，共問責x人，黨紀處分x人，行政處分x人，約談x人，為脫貧攻堅工作提供了紀律保障。
2019年，是貫徹落實黨的十九大精神的深化之年，對于新時代的脫貧攻堅工作，中央和地方都將其擺在了前所未有的高度，脫貧攻堅已經(jīng)到了背水一戰(zhàn)的關鍵階段，只許成功不許失敗。實施精準扶貧是黨中央作出的重大戰(zhàn)略部署，要求之高前所未有、力度之大前所未有、社會動員面之廣也前所未有，啃下硬骨頭，關鍵是要擺正思想，積極作為。各鎮(zhèn)村、各部門要正確認識形勢，正確看待差距，增強脫貧攻堅的責任感和緊迫感，增強工作主動性和自覺性，以更大的決心、更明確的思路、更精準的舉措，全力抓好精準脫貧工作，確保在既定的時限內(nèi)高質(zhì)量、高水平的完成脫貧攻堅任務。
鞏固脫貧攻堅成果講話篇四
針對政府辦的工作性質(zhì)、特點和實際需要，結合對這段時間運作情況的分析思考，這里我提幾點要求，可以說這既是對大家的希望，也是我們共同努力的方向。
一要牢固樹立“一盤棋”思想。全市是“一盤棋”，我們市政府辦公室同樣是“一盤棋”。牢固樹立“一盤棋”思想，就是凡事要講政治、顧大局，一切在大局下行動。最直接的就是，凡領導們批示給你的東西，都要不折不扣接招，絕對不允許討價還價，有想法辦完再說。因為有些工作該誰辦是明確的，有些是因為多種原因造成的。領導批給你，一是對你的信任，二是義不容辭的責任。我們都看到過分工文件，最后一句都有這樣一句話，完成領導交辦的其他工作。只要是領導交辦的，你都應該努力去完成好。這才是顧大局，這才是牢固樹立了“一盤棋”思想。
二要牢固樹立系統(tǒng)化意識。系統(tǒng)抓、抓系統(tǒng)既是思想方法，也是工作方法。落到我們市政府辦公室，具體要辦好3件事：一是辦會。上級的會議，接到通知后要做好四件事：參會主要領導是誰，會議議程是什么，我們發(fā)不發(fā)言，我們需不需接住再開。這是必須弄清的。否則，一件事反復報，既影響工作效率，又影響你的辦事能力。二是辦文。一些上級的文件我們要動腦筋，區(qū)別對待，對于已經(jīng)發(fā)到縣一級，市一級不可能再有新要求的，我們所做的，就是安排牽頭單位摘出主要內(nèi)容，落實責任單位，給相關單位發(fā)一個通知就行了。市一級需要細化有新要求的，該發(fā)還是要發(fā)。三是辦事。其實也是辦文，上下級來文說的同一件事，辦文的同志一定要有連續(xù)性，不能張冠李戴，一批了事，做下夾生飯，給工作帶來被動。
三要切實做到閉環(huán)管理。所謂閉環(huán)管理，就是從介入一件具體事情開始，就要一抓到底、盯住不放，開局要良好、過程要管控、問題要反饋、結果要見效。切忌虎頭蛇尾、有頭無尾，真正善始善終，確保善作善成。不論是開會、發(fā)文件轉辦領導批示，都是安排工作、督促工作的，不是一開了之、一發(fā)了之、一轉了之，還有大量的工作要做，各科室要分輕重緩急，定期督促，定期梳理，辦理完成的，要及時報相關領導銷號，存在問題的要及時報告相關領導，提出解決辦法和落實措施，繼續(xù)跟進，直到完成，真正做到件件有回音、事事有落實、項項有成效。
四要始終保持競進狀態(tài)。“競”就是要趕學比超，自己跟自己比，今天跟昨天比，不斷調(diào)整自己、努力超越自己?！斑M”就是保持進取追求，每天進步一點點，最終積小勝為大勝，實現(xiàn)量變到質(zhì)變的新跨越。一是樹立精品意識。政府辦從我做起，從各位處級干部做起，都要有高標準、高質(zhì)量完成每項工作的意識，完成好是本份，完不成、完不好就是失職。工作上出了問題再論誰對誰錯就晚了，一榮俱榮，一損俱損。所以交辦的工作，在做之前，要考慮怎樣做才能做得更好，窮盡一切辦法，做完后上報時，要考慮能不能交出自己的手，感覺還不夠好，就再完善，被打回來就不好看了。二是樹立團隊意識。各位處級干部都是從科長一步步干起的，經(jīng)驗豐富，見多識廣，一定要繼續(xù)發(fā)揮傳、幫、帶作用。各位科長是科室的直接責任人，要發(fā)揮示范引領作用，過好文字關、過好會議關、過好文件關。各位科員包括服務領導的同志和交流學習人員都要珍惜難得的機遇，首先從最基本的文字材料入手，主動參與科室的各項工作，快速提升自己的能力和水平。三是正確認識加班。從我個人來講，不鼓勵加班，大家盡量能在上班時間把手上的工作做完，就不要加班，但有時受制于任務急、時間緊，該加的班還要加，大家一定要正確對待。比如，調(diào)研科經(jīng)常整夜整夜加班，一科加班也是常態(tài)，大家毫無怨言，其他科相對要少一些，偶爾加加班很正常，不要認為加個班就是多大的事。我們干的工作不是計件活，也不是掙的退休金，加班是工作性質(zhì)使然，大家都要從這個角度來正確認識加班這件事。書記、市長們經(jīng)常加班，我們作為服務領導的工作人員，加班既是工作需要，也是境界作風的具體體現(xiàn)。
五要不斷改進工作作風。無論是牢固樹立“一盤棋”思想、系統(tǒng)化意識，還是做到閉環(huán)管理、保持競進狀態(tài)，關鍵在于不斷改進我們的工作作風。希望我們每個同志都要找準人生定位，不好高騖遠，要腳踏實地，不做虛功。不客氣地講，我來政府辦這幾個月，也注重觀察你們每個人的言行舉止，也關注你們的學習、工作和生活。我們大小都是秘書，秘書不是畫圈的，秘書是辦事員，不是通訊員。我們不僅要做好領導的生活秘書，更要做好工作秘書。如何做好?就是要學思踐悟。學，就是要認真學習近平新時代中國特色社會主義思想，學黨和國家的路線、方針、政策，學業(yè)務知識。在學習基礎上，思，所謂學而不思則罔，思而不學則殆；在學而思的基礎上踐，悟透思想，悟透原理和方法，從而更好地學、思、踐。今天，不展開講，抽時間在大會上專門講。我堅信，只要我們扭住學思踐悟這四個字，持續(xù)用力、狠下功夫，我們的作風就不愁不改進，市政府辦公室的工作就不會不提高。這里借用朱市長的一句話來講，就是我們每個人只要把責任盡到了、功夫下到了、辦法想到了，工作一定錯不了，想差也差不到哪去。以上這些，愿我們大家共勉。
最后，衷心希望在市委、市政府的堅強領導下，在xx副市長的直接帶領下，我們團結奮進，守正創(chuàng)新，以奉獻顯擔當，以有為爭有位，共同努力開創(chuàng)市政府辦公室各項工作的新局面！謝謝大家！
鞏固脫貧攻堅成果講話篇五
這次會議的主要任務是深入學習貫徹習近平總書記記關于扶貧工作的重要論述，總結2019年工作，部署今年任務，積極應對新冠肺炎疫情帶來的影響和挑戰(zhàn)，舉全市之力打贏脫貧攻堅收官之戰(zhàn)，努力與全省、全國一道全面建成小康社會。
今年是全面建成小康社會的收官之年，打贏脫貧攻堅戰(zhàn)是全面建成小康社會的標志性工程和底線性任務。
習近平總書記記的重要講話和指示精神，既是集結號也是沖鋒號，為我們做好脫貧攻堅工作指明了方向、提供了遵循、增添了強大動力。全市各級各部門要認真學習貫徹習近平總書記記重要講話和指示精神，深刻認識做好今年脫貧攻堅工作的極端重要性，以強烈的政治責任感和歷史使命感，堅決全面打贏脫貧攻堅戰(zhàn)。要深刻認識收官之戰(zhàn)、交賬之年任務的艱巨性，把思想和行動統(tǒng)一到中央和省、市委的安排部署上來，拿出決戰(zhàn)決勝的精氣神，一鼓作氣、乘勢而上，堅持不懈、盡銳出戰(zhàn)，高質(zhì)量完成脫貧攻堅各項任務。
2019年，全市上下認真貫徹習近平總書記記關于扶貧工作的重要論述，堅決落實中央和省、市委安排部署，堅持精準方略，下足繡花功夫，全力以赴攻堅克難，圓滿完成了年度目標任務。
一是減貧任務全面完成。全年實現(xiàn)減貧xx萬人，貧困人口由2018年底xx萬減少到xx萬人，貧困發(fā)生率下降到x%;退出貧困村xx個，累計退出貧困村達到xx個，占全市貧困村總數(shù)的x%，兩區(qū)三縣整縣區(qū)摘帽退出。
二是“兩不愁三保障”問題基本解決。核實核準義務教育失輟學學生底數(shù)，實現(xiàn)失輟學學生全部勸返清零。醫(yī)療保險參保資助全覆蓋，農(nóng)村貧困人口醫(yī)療費用報銷比例達到x%以上。全面完成危房改造xx戶，完成農(nóng)村飲水安全鞏固提升工程xx處，解決了xx萬人飲水不穩(wěn)定問題。
三是攻克深度貧困取得重大進展。堅持盡銳出戰(zhàn)，統(tǒng)籌安排各類資源，全力推進深度貧困鄉(xiāng)村脫貧攻堅，xx個深度貧困縣區(qū)全年減貧xx萬人，貧困發(fā)生率由x%下降到x%。
四是持續(xù)穩(wěn)定脫貧能力增強。堅持把產(chǎn)業(yè)扶貧放在首位，發(fā)放特色產(chǎn)業(yè)貸款xx億元，落實貧困戶產(chǎn)業(yè)發(fā)展資金xx億元，扎根性扶貧產(chǎn)業(yè)不斷發(fā)展壯大。全面實現(xiàn)建制村通硬化路、通寬帶和自然村通動力電，農(nóng)村集中供水率和自來水入戶率分別達到x%和x%，搬遷貧困戶xx戶、竣工入住率x%。落實農(nóng)村一、二類低保和特困供養(yǎng)兜底政策，各類農(nóng)村兜底對象生活得到有力保障。
五是東西部扶貧協(xié)作成效顯著。xx市投入幫扶資金xx億元，引進產(chǎn)業(yè)合作企業(yè)xx家，興辦扶貧車間xx個，幫助銷售農(nóng)特產(chǎn)品xx億元、轉移就業(yè)近xx萬人。中央定點幫扶單位投入資金xx萬元，協(xié)調(diào)引進項目資金xx億元。
六是問題整改全面徹底。緊盯中央和省、市各級脫貧攻堅反饋的各類問題，及時制定整改方案，建立工作臺賬、階段性匯報和跟蹤落實等制度，分層次、全方位精準糾偏糾錯，各類問題全部整改落實到位。
在肯定成績的同時，我們也要清醒地認識到，工作中還存在一些問題和不足。從剩余任務看，都是最難啃的“硬骨頭”。目前剩余的xx萬貧困人口、xx個貧困村，雖然數(shù)量不多，但絕大多數(shù)地處自然條件嚴酷、基礎建設滯后、公共服務薄弱的偏遠地區(qū)，自我發(fā)展動力不足，實現(xiàn)穩(wěn)定脫貧多重困難交織。同時還有一定數(shù)量的“邊緣戶”“監(jiān)測戶”，處于貧困戶和非貧困戶的“夾心層”、扶貧政策的“真空”地帶，存在很多返貧致貧的不確定因素。從工作現(xiàn)狀看，還有不少薄弱環(huán)節(jié)。
政策落實還存在打折扣或變通執(zhí)行的現(xiàn)象，扶貧資源閑置浪費和配套經(jīng)費不落實、落不實并存，還有危房改造建新不拆舊，易地扶貧搬遷戶“兩頭跑、兩頭占”，扶貧產(chǎn)業(yè)資金使用管理、風險防控機制不健全等問題。從責任作風看，與面臨的形勢任務有許多不相適應的地方。各級各部門要堅持靶心不偏、焦點不散、力度不減，進一步堅定決戰(zhàn)決勝的信心決心，鉚足勁頭攻下最后的堡壘。
剛剛審議的《工作要點》和《行動方案》，對今年工作已經(jīng)安排地很明確，各級各部門要認真抓好落實。這里，我就重點任務作一些強調(diào)。一要全面完成剩余脫貧任務。
今年脫貧攻堅的核心關鍵，就是確保剩余貧困人口、貧困村全部脫貧退出。要緊盯全市剩余的xx個貧困村、xx萬貧困人口，整合幫扶資源，強化攻堅措施，定期調(diào)度指揮，推動各項工作落細落實落地。二要鞏固脫貧成果。要緊盯全市已脫貧的xx萬貧困人口，建立完善工作機制，堅決防止已脫貧人口返貧。要持續(xù)抓好“3+1”沖刺清零，有針對性制定沖刺清零后續(xù)行動方案，逐村逐戶、逐人逐項拾遺補缺，切實鞏固提升“兩不愁三保障”成果。要建立防止返貧致貧監(jiān)測預警和動態(tài)幫扶機制，重點監(jiān)測存在返貧風險的“邊緣戶”和“監(jiān)測戶”，該納入的及時納入，該幫扶的盡力幫扶，絕不能讓易返貧致貧人口落入新的貧困陷阱。三要提升脫貧質(zhì)量。
不論是完成剩余脫貧任務，還是鞏固脫貧成果，都要堅持脫貧標準，確保質(zhì)量成色。產(chǎn)業(yè)扶貧要提質(zhì)增效，繼續(xù)組織實施好“4+2”產(chǎn)業(yè)振興行動和貧困地區(qū)特色產(chǎn)業(yè)提升工程，統(tǒng)籌抓好生產(chǎn)組織、投入保障、產(chǎn)銷對接、風險防范“四個體系”建設，因地制宜推進貧困村果品、蔬菜、畜牧、勞務、中藥材、鄉(xiāng)村旅游等六大特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展，加快推進“五小”產(chǎn)業(yè)與“短平快”產(chǎn)業(yè)持續(xù)壯大。易地扶貧搬遷要注重后續(xù)發(fā)展，進一步加大后續(xù)增收產(chǎn)業(yè)培育力度，落實創(chuàng)業(yè)就業(yè)扶持政策，完善配套基礎設施，全力推進社區(qū)治理、社會融入、拆舊復墾復綠、權益保障等工作，確保穩(wěn)得住、有就業(yè)、能脫貧。
村組道路建設要在解決“暢返不暢”問題上下功夫，推進所有具備條件的建制村通客車，加快規(guī)模較大自然村組道路建設，著力解決村民出行不便、農(nóng)產(chǎn)品運輸難等問題。東西協(xié)作要提升實效，加強與xx市、中央定點幫扶單位的對接，引導幫扶重心向深度貧困村聚焦，加強援助幫扶資金監(jiān)管，確保資金精準使用、安全高效。四要做到應兜盡兜。
精準掌握未脫貧人口，新識別貧困人口及收入不穩(wěn)定、持續(xù)增收能力較弱、返貧風險較高的已脫貧人口情況，緊盯特殊困難群體，進行個案分析、梳理匯總，做到應兜盡兜。要落實落細農(nóng)村低保、醫(yī)保、養(yǎng)老保險、特困人員救助供養(yǎng)等社會保障政策，重視做好“老、病、殘”等特殊困難群體的服務保障，全面落實整戶施保和單人戶施保、殘疾人“兩項補貼”等政策，力爭實現(xiàn)應保盡保。
五要排查整改問題。要全面梳理年度重點工作任務完成情況，緊盯考核重點要點，全面消化解決各類不達標問題，特別是醫(yī)療養(yǎng)老保險繳納、雨露計劃補助資金落實、致富帶頭人培訓等容易出現(xiàn)漏缺的工作。要重視抓好脫貧攻堅“回頭看”問題排查整改工作，對“三落實”“三精準”“三保障”方面排查出的問題，及時采取強有力的措施整改落實，上半年要全部整改到位，確保如期拿出高質(zhì)量的脫貧成果。
六要做好總結宣傳。收官之年的脫貧攻堅工作，不僅要干的好，還要總結好、宣傳好。要系統(tǒng)梳理脫貧攻堅以來取得的重大成就，對脫貧攻堅有代表性的專項扶貧、行業(yè)扶貧、社會扶貧案例，有典型意義的縣、鄉(xiāng)、村案例，都要進行深入分析、系統(tǒng)總結，力爭形成一批有份量的特色亮點。要堅持正面宣傳，市、縣區(qū)宣傳部門要按照中央和省上統(tǒng)一安排，牽頭制定宣傳工作方案，廣泛開展宣傳活動，多角度展示我市脫貧攻堅取得的成果經(jīng)驗。要加強涉貧輿情研判和管控，這方面堅決不能出現(xiàn)任何問題。
扶貧及各專責部門要密切跟蹤研判疫情對脫貧攻堅帶來的影響和挑戰(zhàn)，及時研究應對措施，切實把疫情影響降到最低限度。一要解決貧困群眾外出務工難題。各級各部門要認真落實政策措施，優(yōu)先組織貧困勞動力返程返崗和外出務工，對以外出務工為主、參加有組織輸轉的農(nóng)村貧困勞動力，利用扶貧資金給予差別化、階梯式獎補。要高度關注各類企業(yè)復工復產(chǎn)、項目開工信息，積極聯(lián)系有組織輸轉勞務。要加快農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)、扶貧車間、合作社復工復產(chǎn)，積極協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)經(jīng)營中的困難問題，引進更多企業(yè)在我市設立扶貧車間，吸納貧困群眾就業(yè)。
要創(chuàng)新勞務就業(yè)渠道，支持鼓勵本地企業(yè)優(yōu)先吸納帶動貧困勞務，加大鄉(xiāng)村公益性崗位開發(fā)力度，探索創(chuàng)新網(wǎng)上勞務培訓、線上勞務招聘等方式，全方位創(chuàng)造就業(yè)條件。要統(tǒng)籌使用好就業(yè)補助資金，鼓勵企業(yè)、合作社、扶貧車間、建筑工地、“五小”產(chǎn)業(yè)吸納貧困勞動力，對符合政策條件的企業(yè)及時落實政策補貼，確保貧困群眾多崗位就業(yè)。二要解決農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和農(nóng)產(chǎn)品積壓難題。
要加強農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)銷對接，組織各級扶貧產(chǎn)業(yè)產(chǎn)銷協(xié)會、流通企業(yè)、電商平臺充分應用線上對接市場，確保蔬菜、果品、肉蛋奶等農(nóng)產(chǎn)品運得出、能銷售。要落實國扶辦等7部門關于開展消費扶貧行動的《通知》精神，推進農(nóng)產(chǎn)品和服務定向直供直銷，積極開展農(nóng)產(chǎn)品對接促銷活動，擴大農(nóng)產(chǎn)品銷售規(guī)模。要有序恢復農(nóng)產(chǎn)品交易市場，動員社會力量采取“以購代捐”“以買代幫”等方式，采購貧困地區(qū)農(nóng)產(chǎn)品和服務，幫助貧困人口增收。三要加快扶貧項目開工復工。
要加快國家和省、市重點項目的前期工作和在建項目的復建工作，積極謀劃一批新的項目，既能補短板，又可為貧困勞動力就近務工提供崗位、創(chuàng)造條件。要盡快做好列入計劃的村組道路、安全飲水工程、“兩類學?！薄⑥r(nóng)產(chǎn)品收儲等扶貧重點項目前期工作，爭取盡快開工。要堅持特事特辦、簡化程序，靈活采用網(wǎng)上招投標、開通綠色審批通道、邀請招標等多種方式，提早完成項目審批、招投標等前期工作。
四要調(diào)整優(yōu)化資金使用。扶貧、財政部門和各縣區(qū)要針對疫情影響，科學合理配置資金，明確相關扶貧資金保障支持重點和投向及負面清單，把錢花好、花在刀刃上。金融機構要向貧困地區(qū)延伸服務，實施好特色產(chǎn)業(yè)貸款工程和農(nóng)產(chǎn)品收購貸款工程，加大對扶貧龍頭企業(yè)、合作社的金融貸款和貼息支持力度，不能隨意盲目抽貸斷貸壓貸。
脫貧攻堅收官之年，更要強化責任改進作風抓落實。一要狠抓責任落實。市、縣、鄉(xiāng)、村四級要切實把脫貧攻堅全面收官的責任扛起來。擔任專責組長的市級領導要牽頭抓總，定期調(diào)度指揮，及時解決涉及脫貧攻堅的重大問題。
縣區(qū)主要領導要靠前指揮、親自督戰(zhàn)，集中精力抓落實。要堅決落實“四個不摘”要求，紀檢、扶貧部門要加強跟蹤監(jiān)測和暗訪力度，通過常態(tài)化約談等方式，及時糾正松勁懈怠傾向，絕不能在最后關頭“掉鏈子”、出現(xiàn)閃失。二要保持攻堅態(tài)勢。要綜合研判鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子履職盡責情況，按照盡銳出戰(zhàn)的要求把最優(yōu)秀的干部派到扶貧一線。
要扎實推進抓黨建促脫貧攻堅，持續(xù)整頓提升軟弱渙散基層黨組織，打造一支能打硬仗、能打勝仗的村干部隊伍。要加強駐村幫扶干部管理，落實歸口管理單位牽頭職責，保持隊伍基本穩(wěn)定。各級扶貧干部要發(fā)揚連續(xù)作戰(zhàn)的優(yōu)良作風，咬緊牙關、攻堅克難，為奪取脫貧攻堅戰(zhàn)全面勝利再立新功。
三要強化作風整治。繼續(xù)深化扶貧領域腐敗和作風問題專項治理，嚴肅查處形式主義、官僚主義問題，著力解決頻繁填表報數(shù)、多頭重復考核督查、文山會海等突出問題，讓基層把更多精力聚焦到抓落實上。要強化脫貧攻堅督查巡查，加強對重點區(qū)域、關鍵環(huán)節(jié)的常態(tài)化督導，及時發(fā)現(xiàn)解決問題，督促推進工作落實。
鞏固脫貧攻堅成果講話篇六
當前，我們xx發(fā)展處在一個重要歷史節(jié)點，正在加快全方位高質(zhì)量趕超型跨越式持續(xù)發(fā)展。這對市政府辦公室工作提出了新的更高要求。總體上，我們各項工作是好的，在全市是靠前的，在全市目標責任考核中，能夠連年穩(wěn)居市直單位優(yōu)秀行列就是最有力的證明。但反過來看，我們也有美中不足之處，與市委、市政府的總體要求相比，與xx副市長一貫嚴格要求相比，還有一定的差距。
從8個月與大家接觸和了解的情況看，在一些科室、一些同志身上也發(fā)現(xiàn)了一些問題。比如，輔助決策的能力不強，辦文的思路不寬，照抄照搬、不具體、不接地氣的問題。辦會、辦事不周密，不細致等問題不同程度存在。尤其是副秘書長、科長、主任們以上率下、親力親為普遍做得還不夠。習慣于依靠手下、依靠職能局，走走程序，做做樣子。說得嚴重些，有的人不會提意見，就會畫圈。概括起來，主要表現(xiàn)在以下5個方面：
一是全局觀念還不夠強。我們常講，政府機關首先是政治機關，市政府辦公室作為全市政府系統(tǒng)的排頭兵，講政治、顧大局始終是第一位的，是對大家的根本要求。但在具體工作中，確實有個別同志遇事不從市政府辦公室整體出發(fā)，考慮科室甚至個人多于集體，對于因工作需要安排不屬于自己分管或聯(lián)系的臨時性工作，不愿“接招”，能推則推，能拖則拖，能不自己辦就不自己辦，能讓別人辦決不往自己身上攬，更不要說是主動辦，以至于工作成效打了折扣。這是極端危險的，更是極其錯誤的。
二是工作作風還不夠?qū)崱Ｗ畹湫偷木褪亲约翰辉敢舛鄤幽X筋，甘當機械式搬運工，沒有牢固樹立吃透上情、吃透下情的思想。有的就事論事，接到會議通知直接呈報，不與上級部門主動溝通，對會議的相關要求不掌握；有的機械式轉辦文件批示，具體情況一問三不知；甚至有的干脆當起了“甩手掌柜”，不推不動，推了也只是動一動，對具體落實情況不聞不問。由于作風不實，致使情況不明，最后工作被動。說得重一點，包括我在內(nèi)都是個服務員，我們沒有當甩手掌柜”的資格呀！
三是跟蹤落實還不夠緊。也就是浮光掠影、蜻蜓點水、流于表面，不能一抓到底，缺乏“釘釘子”精神。比如，在文風上本末倒置，只注重程序把關，不注重內(nèi)容是否具體，措施是否到位，一發(fā)了之；比如，在會風上結果導向不夠，只注重會前的準備不注重會后的落實，一開了事，虎頭蛇尾，落實情況如何，不聞不問，沒有收到應有的效果；再比如，在重點工作上，對進展情況不去及時主動掌握，很多時候停留在“等、靠、要”的層面，甚至完全依賴部門，要么人云亦云，不做加工，要么手忙腳亂，忙中出錯。
四是學習勁頭還不夠足。毛主席說，三天不學習，趕不上劉少奇。學習不僅是一種態(tài)度、一種境界，更是努力做好工作的不二法寶。實事求是講，近年來市政府辦公室的工作任務重、節(jié)奏快、要求高，即使我們努力跟進、主動學習，有時也不一定能很好適應，我常常感到工作越是深入推進，自己越是暴露出知識上的盲點和空白，有一種本領恐慌的感覺。但我們有的同志還是被動學、為完成任務學，真正從學懂、弄通、會用上下功夫少，特別是對思想政治工作及業(yè)務工作中的新要求、新提法、新概念掌握不完整、不準確。最嚴重的是有的提法已經(jīng)過時了，還要往文件里寫。
五是運轉效率還不夠高。如果說，在全市政府系統(tǒng)中，哪個部門最應該代表高度，毫無疑問是我們市政府辦公室。但我們確有個別同志的工作效率、工作質(zhì)量不相適應，還沒有把應有的工作高度體現(xiàn)出來。比如，有的科長只派活不干活，只追求結果不注重質(zhì)量，拿出來的東西粗制濫造；比如，一些科室實行內(nèi)部分工，科長不掌握具體情況，一項工作的具體承辦人請假，包括科長在內(nèi)其他人誰都不清楚了，給工作造成被動；比如，還有一些科室多數(shù)人不寫材料，不會寫更不學著寫，導致寫材料的同志越來越少，成為稀缺資源。有的科室有了材料任務，壓著部門準備、替自己擬個稿子，郵箱發(fā)過來就直接下載打出來，不校對、不把關，甚至敢把帶有錯別字的講話稿和重要文件呈報給領導看，領導指出來了，又把責任推給部門。這是極其要不得的，更是與政府辦的工作性質(zhì)和工作要求嚴重不相適應的。
以上問題和不足，我也不同程度地存在，甚至還有許多自己沒有發(fā)現(xiàn)的這樣那樣的工作問題。在今后工作中，請大家進行監(jiān)督，并毫不客氣地指出我其他方面存在的問題，我一定本著聞過則喜的態(tài)度，在同志們的支持幫助下，認真改進不足，努力做好工作。
鞏固脫貧攻堅成果講話篇七
去年召開的省第十次文代會，是湖南文藝高質(zhì)量發(fā)展的里程碑，開啟了湖南文藝事業(yè)的新征程。下面是眾鑫文檔網(wǎng)小編給大家?guī)淼木x在2022年省文學藝術獎評選表彰工作動員部署會上的講話，希望大家喜歡。
今天我們在這里召開第二屆湖南省文學藝術獎評選表彰工作動員部署會議，剛才評審辦公室的同志將省人社廳、省文聯(lián)《關于開展第二屆湖南省文學藝術獎評選表彰工作的通知》(湘人社函〔2021〕179號，以下簡稱《通知》)進行了傳達和學習，清柯副主席就評選表彰工作做了安排，請大家按照要求抓好落實。
借這個機會我再講三點意見。
一、充分認識評選表彰工作的重要意義。
啟動第二屆湖南省文學藝術獎評選表彰工作，充分體現(xiàn)了省委、省政府對文藝工作的高度重視和關心，體現(xiàn)了對文藝工作者的關懷和激勵。黨的十八大以來，中央、省委對評獎表彰工作進行了清理規(guī)范，對過去評獎過多過濫的現(xiàn)象進行了整頓。湖南省文學藝術獎是作為省級文學藝術類綜合性的唯一獎項保留下來的，規(guī)定5年評一次，省委、省政府研究同意設立后，再報備到人社部。今年初，省文聯(lián)向省委、省政府呈報了評選表彰的申請。4月份，省委省政府領導批示，將這次評選表彰列入到今年省委省政府的評選表彰工作計劃，這對全省文藝工作者來說，是極大的鼓舞，是湖南文藝界的一件盛事，意義重大。
貫徹落實習近平總書記關于文藝工作重要論述的重要舉措。我省第一屆文學藝術獎是黨的十八大以前表彰的，從第一屆文學藝術獎評選表彰到現(xiàn)在已經(jīng)有9年了。黨的十八大以來，湖南文學藝術工作做得怎么樣?這次評選表彰就是一次大考，是湖南文藝界向黨中央、向省委遞交的一份答卷。習近平總書記關于文藝工作的重要論述是文藝工作的根本遵循，也是文藝類獎項的評判準則。這次評選表彰就是檢驗我省文藝工作者牢固樹立正確的文藝觀、忠實踐行以人民為中心的創(chuàng)作導向的大閱兵。把思想精深、藝術精湛、制作精良的優(yōu)秀作品評選出來，為湖南文藝工作確立導向和風向標。
貫徹落實省委、省政府加快推進文化強省建設的具體行動。省第十二次黨代會即將召開，在這次黨代會上，省委將發(fā)出加快推進文化強省建設的動員令。文化強省需要優(yōu)秀的文藝作品和文藝名家大家來支撐。對9年來全省的文學藝術作品和個人進行評選表彰，就是要遴選出優(yōu)秀的文藝作品和文藝名家，為加快推進文化強省建設添磚加瓦、貢獻力量。
貫徹落實省第十次文代會精神，凝聚全省文藝力量的一次“大檢閱”。去年召開的省第十次文代會，是湖南文藝高質(zhì)量發(fā)展的里程碑，開啟了湖南文藝事業(yè)的新征程。文代會以后，怎樣總結展示我省文藝界在貫徹落實習近平總書記關于文藝工作的重要論述方面取得的成就?評選表彰就是一個重要的舉措。全省十幾個藝術門類都要評選出本藝術門類的優(yōu)秀作品和文藝家，對于全省文藝界來說，就是一次大檢閱，大閱兵。這種檢閱能夠鼓舞文藝家的士氣，能夠推動文藝事業(yè)的發(fā)展，能夠有效促進文學藝術創(chuàng)作的繁榮。
二、嚴密組織好申報評選工作。
評選表彰工作意義重大，我們要嚴密組織好申報評選工作。
一要嚴格按照《湖南省文學藝術獎章程》(以下簡稱《章程》)和《通知》組織申報和初審?！墩鲁獭肥窃u選表彰工作的重要標尺，《通知》是對《章程》的細化，任何偏離《章程》《通知》的做法都是錯誤的。對于尚未明確的事項，具體負責專項工作的同志要先請示報告，經(jīng)批準以后再實施。如果在《章程》和《通知》上找不到依據(jù)，要書面向省評審辦請示報告，由省評審辦答復。省評審辦把握不準的，可請示省評審委員會給予明確。任何個人不得擅自做主，對把握不準的事項，不能妄下結論，以免造成輿情。
二要認真做好材料的接收審查工作，做到零差錯、零失誤。這次評選表彰工作關注度高，是省委、省政府設立的湖南省的綜合性文藝大獎，獲得省級最高榮譽是文藝家們心中所盼。要把好事辦好，但獎項的名額有限，上一屆有60多個表彰名額，這一屆增加到了100個表彰名額，名額到了表彰規(guī)定的上限了，前期省文聯(lián)相關的處室做了大量的工作。評獎工作關注度高，要認真仔細做好材料接收和初審工作，不能因為工作不細致和自作主張造成被動。
三要用心用情做好評選表彰工作。要讓評選表彰工作助推形成文藝界大團結、文藝創(chuàng)作大繁榮的局面。服務態(tài)度要好，思想工作要做到位。如果市州文聯(lián)、省各文藝家協(xié)會因為組織工作不到位，或者失職等原因，讓文藝家產(chǎn)生不必要的誤解，要追究當事人的責任。
四要切實做好評選表彰的宣傳工作。要充分發(fā)揮新聞媒體、網(wǎng)絡平臺、文藝陣地的作用，廣泛發(fā)動、主動宣傳。
第一階段重點是對《通知》和《章程》的宣傳，讓申報的文藝家知曉評選表彰的相關要求和程序，按要求和程序進行申報。
第二階段突出宣傳評審表彰工作過程，包括評委庫的建立，紀律監(jiān)督情況等。
第三階段主要是對評選出來的優(yōu)秀作品和優(yōu)秀個人進行大力的宣傳和推介，對每一項獲獎作品和每一名獲獎的文藝家要進行專門的宣傳報道，不光有文字材料，還要有視頻資料。要解讀好評選出來的優(yōu)秀作品的思想性、藝術性、創(chuàng)新性，挖掘其創(chuàng)作背后的故事。要對優(yōu)秀文藝家的藝術成就以及對社會的影響力進行深度報道。讓優(yōu)秀作品得到更好的宣傳的推介，擴大影響力，讓優(yōu)秀的文藝家得到更高的社會尊崇。
三、加強對評選表彰工作的組織領導。
各市州文聯(lián)、省各文藝家協(xié)會要成立相應的工作專班。工作專班的同志。
首先要認真學習《章程》和《通知》，做到融會貫通，熟知其精神要義。
其次精心組織實施。廣泛聽取各方面意見，認真核實申報材料，提高評選工作質(zhì)量，確保評選出的文藝作品和文藝家的先進性、代表性和公認度。必須堅持公平、公正、公開的原則，嚴格標準、嚴格程序，確保評獎的權威性和公信力。
三要嚴肅評審紀律。評獎是一件嚴肅的事情，評審紀律在《通知》中有規(guī)定，工作人員要嚴格、認真地遵守，并按門類進一步細化要求。對申報材料的審核是第一關，如果在第一關沒有把好，比如作品不真實，甚至是抄襲剽竊或是弄虛作假的，得了獎，被群眾舉報，再來糾正錯誤就復雜了，會影響到整個評審表彰工作。要絕對保證在評獎過程之中不能有利益交換，不得有接受吃請等行為的發(fā)生，任何參與評審組織工作的人都應該遵守這一點。
“江山留勝跡，我輩復登臨?！憋L云際會，生逢其時。省各文藝家協(xié)會、各市州文聯(lián)要以感恩的心態(tài)、趕考的狀態(tài)、奮進的姿態(tài)，共同努力，把第二屆湖南省文學藝術獎評選工作辦成讓省委省政府放心，讓文藝家滿意，讓全社會公認的獎勵工作，激勵全省文藝工作者以全新的姿態(tài)譜寫我省文藝高質(zhì)量發(fā)展新篇章!
鞏固脫貧攻堅成果講話篇八
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
今天會議的主要目的是，深入貫徹習近平總書記關于鞏固拓展脫貧攻堅成果與鄉(xiāng)村振興有效銜接的重要論述，認真落實中央和省、市相關會議精神，全力推進x脫貧攻堅向鄉(xiāng)村振興平穩(wěn)過渡。剛才，x同志作了具體部署，x同志宣讀了督查通報，請大家認真領會、抓好落實。下面，我講三點意見。
一、堅持政治導向，準確把握總體要求。
在全國脫貧攻堅總結表彰大會上，習近平總書記從全面建成小康社會、實現(xiàn)第一個百年奮斗目標的戰(zhàn)略高度，充分肯定了脫貧攻堅取得的偉大成績，深刻總結了脫貧攻堅的光輝歷程和寶貴經(jīng)驗，并對全面推進鄉(xiāng)村振興、鞏固拓展脫貧攻堅成果提出了明確要求。習近平總書記指出，我們要切實做好鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接各項工作，讓脫貧基礎更加穩(wěn)固、成效更可持續(xù)。全縣各級各部門要切實提高政治判斷力、政治領悟力、政治執(zhí)行力，充分認識實現(xiàn)鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接的重要性、緊迫性，準確把握總體要求，堅決守住脫貧攻堅成果，確保脫貧攻堅同鄉(xiāng)村振興有效銜接、平穩(wěn)過渡。11月15日，國家鞏固拓展脫貧攻堅成果后評估、省實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實績考核相繼啟動，全縣各級各部門要認真對標對表，做好充分準備，確保鞏固脫貧攻堅成果工作經(jīng)得起歷史和人民的檢驗。
二、堅持問題導向，堅決落實重點任務。
全縣各級各部門要聚焦關鍵，聚力補短，做到心中有數(shù)、措施有力、應對有效，全力推動鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接的各項工作落地落實落細，確保脫貧不返貧、振興不掉隊。
一要加強防止返貧監(jiān)測和幫扶。要進一步健全防返貧監(jiān)測機制，明確監(jiān)測對象和范圍，優(yōu)化監(jiān)測方式和程序，全面消除返貧致貧風險點。要加強"邊緣易致貧戶、脫貧不穩(wěn)定戶、突發(fā)嚴重困難戶"人群的預警監(jiān)測幫扶工作，逐村逐戶逐人精準細致排查，對符合條件的，按程序及時納入監(jiān)測對象，做到不漏一戶、不落一人。要實行"一戶一策"幫扶機制，對特殊困難群體和基本生活陷入暫時困難的群眾，加強兜底保障、臨時救助，做到應保盡保、應兜盡兜、應救盡救。
二要解決"兩不愁三保障"突出問題。要常態(tài)化監(jiān)測、動態(tài)化管理，持續(xù)深入排查"兩不愁三保障"突出問題。要嚴格落實義務教育階段五類學生教育資助政策，強化控輟保學。落實好四類慢性病家庭醫(yī)生簽約服務，落實大病保險、醫(yī)療救助托底等保障政策，確保符合條件的困難群眾"應助盡助"。要建立農(nóng)村住房安全動態(tài)監(jiān)測和定期體檢制度，加強農(nóng)村安全飲水工程后續(xù)運維管護，統(tǒng)籌做好生活物資的調(diào)度保障，確保群眾平安溫暖過冬。
三要促進農(nóng)民穩(wěn)定增收。要以"六抓"（抓鄉(xiāng)村規(guī)劃、抓鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)、抓鄉(xiāng)村生態(tài)、抓鄉(xiāng)村建設、抓鄉(xiāng)村改革、抓鄉(xiāng)村治理）為著力點，堅持黨建引領、群眾參與、市場法則，推進鄉(xiāng)村振興，促進農(nóng)業(yè)穩(wěn)定發(fā)展和農(nóng)民增收。要抓好產(chǎn)業(yè)發(fā)展，鼓勵支持農(nóng)民創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，大力培育農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)、農(nóng)民合作社、家庭農(nóng)場等經(jīng)營主體和農(nóng)業(yè)社會化服務主體，貫通產(chǎn)加銷各環(huán)節(jié)，促進農(nóng)文旅融合發(fā)展。要抓好務工就業(yè)，落實就業(yè)政策，提高勞務輸出組織化水平，強化職業(yè)技能培訓，提升特色勞務品牌，保障"三類戶"監(jiān)測對象就近就地就業(yè)增收。要抓好易地扶貧搬遷后續(xù)扶持，用好遷出地原有土地，增加群眾收益，加大對集中安置區(qū)產(chǎn)業(yè)園區(qū)和幫扶車間的支持力度，創(chuàng)造更多就業(yè)機會。
四要全力做好迎檢工作。全縣各級各部門要堅決履職盡責，全力做好迎檢準備。要加快補齊短板弱項，結合前段時間省檢查組反饋的相關問題及線索，加快工作進度，確保迎檢時工作到位、萬無一失。特別要聚焦易地扶貧搬遷交辦事項、省銜接資金項目專項督查反饋問題，進一步系統(tǒng)梳理，查漏補缺，抓好整改。各級干部要盡快吃透、掌握文件政策精神，通過走訪慰問、屋場懇談的方式，加強與脫貧戶和監(jiān)測對象溝通聯(lián)系，落實幫扶舉措，確保幫扶成效。要切實加強協(xié)調(diào)聯(lián)動，聯(lián)點縣級領導、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、幫扶單位、駐村工作隊、村（社區(qū)）干部等各方力量要統(tǒng)一思想、步調(diào)一致，確保工作不出任何紕漏。
三、堅持結果導向，切實擰緊責任鏈條。
全縣各級各部門要發(fā)揚脫貧攻堅精神，集中力量，強力攻堅，確保工作取得扎實成效。
一要強化責任落實。要嚴格落實"三級書記"抓鄉(xiāng)村振興，建立健全上下貫通、各司其職、一抓到底的鄉(xiāng)村振興工作體系。聯(lián)點縣級領導要加強調(diào)度，督導迎檢準備工作，及時解決處理存在的問題?？h直相關部門要逐一對照梳理國家和相關省直部門過渡期幫扶政策，跟進出臺行之有效的實施方案，督促抓好落實。要積極做好與省、市對口行業(yè)部門工作對接，把握好考核要點，匯報好工作亮點，爭取獲得認可和支持，確保年度考核不丟分，力爭特色創(chuàng)新工作有加分。
二要強化隊伍建設。鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）要落實鞏固拓展脫貧攻堅成果和鄉(xiāng)村振興責任制，明確鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略領導小組以及鄉(xiāng)村振興辦公室、鄉(xiāng)村振興服務站、防返貧監(jiān)測站、村防返貧監(jiān)測員，要設立固定辦公場所，配置必要設備，加強工作人員配套，完善工作制度，保障工作經(jīng)費。行業(yè)部門要明確分管領導和責任股室、具體責任人?？h委組織部要從明確導向、健全制度、強化保障等方面著力，提升駐村幫扶的選人"準度"、管理"力度"、隊伍"強度"。堅持分級管理與屬地管理相結合，嚴格落實"駐村辦統(tǒng)籌管理、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）具體管理、派出單位跟蹤管理"職責要求，齊心協(xié)力做好駐村工作隊日常管理、激勵保障和跟蹤服務。
三要強化督查問效。各鄉(xiāng)村振興常態(tài)化督導組和專項督導組要堅持明察暗訪相結合，加強對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、行業(yè)主責部門鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接工作的督導檢查，既督查站位，又督查業(yè)務，對工作不扎實、走過場、推諉扯皮、推卸責任以及整改不嚴不實、缺乏長效機制等影響考核結果的，要倒查責任、嚴肅處理，以嚴的紀律、實的作為、硬的舉措推動各項工作落實。
四要強化工作作風。全縣各級各部門要把國家鞏固拓展脫貧攻堅成果后評估、省實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實績考核，與脫貧攻堅考核同等對待，大力弘揚"上下同心、盡銳出戰(zhàn)、精準務實、開拓創(chuàng)新、攻堅克難、不負人民"的偉大脫貧攻堅精神，扎實抓好當前各項工作。要堅決杜絕盲目樂觀、消極應對等現(xiàn)象。縣紀委監(jiān)委要嚴格開展鞏固拓展脫貧攻堅成果和鄉(xiāng)村振興領域腐敗和作風問題治理，嚴厲查處各類"微腐敗"問題以及敷衍應付、走過場等形式主義、官僚主義，確保集中精力抓好當前鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接工作。
最后，就當前新冠肺炎疫情防控工作，我講三點意見。一要保持高度警醒警覺。從國際、國內(nèi)及本輪疫情發(fā)展情況來看，疫情形勢十分嚴峻，本土病例持續(xù)增多，波及范圍仍在擴大，風險無時無刻不在，外防輸入壓力很大。全縣各級各部門必須時刻保持高度警惕，杜絕任何麻痹思想、厭煩情緒、僥幸心理、松勁心態(tài)，堅持把疫情防控工作作為重要的政治任務和頭等大事，深入貫徹落實中央和省、市關于統(tǒng)籌疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展決策部署，樹牢打持久戰(zhàn)思想，充分估計困難、風險和不確定性，持續(xù)抓好"外防輸入、內(nèi)防反彈"，慎終如始做好常態(tài)化疫情防控和疫苗接種工作。二要全面筑牢防控防線。要加強對國內(nèi)中高風險地區(qū)入（返）x人員及密切接觸者的排查，抓好商場超市、農(nóng)貿(mào)市場、酒店賓館、旅游景點、集中隔離點以及南岳機場等重點場所疫情防控工作，確保管控規(guī)范有序。嚴格落實重大活動審批報告制度，各類重大活動舉辦方必須制定落實經(jīng)縣聯(lián)防聯(lián)控協(xié)調(diào)小組認可的疫情防控方案，切實履行好疫情防控主體責任，全面排查風險漏洞，確?；顒影踩樌e辦。要組織開展實戰(zhàn)演練，落實40萬人三輪核酸檢測物資儲備，確保全員核酸檢測能力達到上級要求。要加快推進3-11歲人群新冠疫苗接種工作，確保在12月底前全面完成。繼續(xù)開展"三碼聯(lián)查""敲門行動"，進一步精準摸排和督促落實，做到"不漏一戶、不漏一人"。三要堅決壓實防控責任。要進一步壓緊壓實屬地、部門、單位、個人責任，不斷健全完善疫情防控和疫苗接種工作責任體系。堅決壓實"縣領導聯(lián)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部包村（社區(qū)）、村（社區(qū)）干部包組"責任，嚴格落實"屋場六聯(lián)"（聯(lián)防、聯(lián)排、聯(lián)報、聯(lián)控、聯(lián)幫、聯(lián)宣），確保疫情防控工作有序有效開展。全縣各級各部門要各司其職、通力合作、協(xié)同作戰(zhàn)，凝聚強大工作合力。
同志們，年度收官在即，全縣各級黨員干部要保持如履薄冰的緊迫感、如臨深淵的危機感、重任在肩的使命感，知重負重、知責擔責，接續(xù)打好鞏固拓展脫貧攻堅成果攻堅戰(zhàn)、持久戰(zhàn)，統(tǒng)籌疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展，為書寫x鄉(xiāng)村振興新篇章、加快建成"四區(qū)一花園"作出新的更大的貢獻！
鞏固脫貧攻堅成果講話篇九
同志們：
今天我們召開這次會議，既是對xx年治安綜合治理工作的一次總結，更是對做好2022年各項工作的一次再動員、再部署、再推進。去年以來，公司治安保衛(wèi)戰(zhàn)線緊扣生產(chǎn)經(jīng)營中心工作，切實履行治安保衛(wèi)職責，深入推進企業(yè)治安綜合治理，實現(xiàn)了公司治安保衛(wèi)形勢整體和諧穩(wěn)定，為企業(yè)穩(wěn)健運營、高質(zhì)量發(fā)展創(chuàng)造了平安和諧的社會環(huán)境。為此，各單位做了大量工作，保衛(wèi)干部職工付出了辛勤汗水和艱苦努力。在此，我代表公司黨委向奮戰(zhàn)在保衛(wèi)戰(zhàn)線上全體干部職工表示衷心感謝和誠摯的問候。
剛才，四個綜治先進單位分別作了經(jīng)驗交流，工作措施實，工作成績好，講得都很好，希望大家互相學習借鑒，共同推動綜治工作再上新臺階?；仡櫩偨Yxx年工作，主要體現(xiàn)了幾個特點。
一是基礎工作扎實規(guī)范，確保了企業(yè)治安形勢穩(wěn)定。各單位保衛(wèi)部門能夠緊緊圍繞服務企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展這一中心任務，認真落實安全保衛(wèi)主體責任，嚴格按照年初公司綜治工作總體安排部署，攻堅克難、主動作為，全面落實三級治安工作責任，逐級簽訂治安承包責任書，實現(xiàn)了全員覆蓋。狠抓基層治保會建設和創(chuàng)建活動，切實做到了“看好自己的門，管好自己的人”。高度重視消防工作，各單位能夠嚴格落實消防安全責任，扎實推進消防“四個能力建設”，有效提升消防管理水平和防控火災的能力。大力開展“春季防火”、“冬季四防”等專項活動，對生產(chǎn)要害部位、死角盲區(qū)，進行逐級排查和隱患整改，營造了濃厚的消防安全氛圍，杜絕了各類火災事故發(fā)生。抓嚴抓細民爆物品安全管理，涉爆單位高度重視對涉爆人員的思想教育，經(jīng)常性地組織開展培訓學習，讓涉爆人員深刻領會民爆物品被盜、流失的危害性和嚴重性。采取有效措施，全面加強民爆物品安全監(jiān)管，實現(xiàn)了民爆物品“不被盜、不流失、不炸響”總體目標。與公安機關密切合作，嚴厲打擊盜煤、盜電、盜竊生產(chǎn)物資等違法犯罪行為，保障了企業(yè)財產(chǎn)安全。特別是在“雙節(jié)”、“兩會”和慶祝_百年等重大政治敏感時期，各單位對各類不安全因素進行了全面細致的摸排整改，確保了特殊時期企業(yè)的治安穩(wěn)定。
二是各單位能夠創(chuàng)新工作思路，涌現(xiàn)出不少好的經(jīng)驗做法。如東龐礦細化物資出入礦管理辦法，強化物資出入礦跟蹤，有效捍衛(wèi)企業(yè)的利益不受侵害。邢臺礦以基層治保會為依托，分解任務、細化責任，科內(nèi)管理人員分片包點，形成了覆蓋全礦的治安防范網(wǎng)絡體系。邢東礦深化“三學兩練一爭當”活動，積極開展了消防技能、隊列會操、體能對抗比賽，有效提高了隊伍整體素質(zhì)。章村礦為進一步發(fā)揮好技防作用，制作了地面攝像頭平面分布圖和地面消火栓平面分布圖，做到區(qū)域明確、位置明確，實現(xiàn)了掛圖指揮，掛圖作戰(zhàn)。顯德汪礦按照“內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象”的工作要求，開展“正警風、強素質(zhì)”作風紀律整頓，有效提升了隊伍戰(zhàn)斗力。玻纖公司堅持針對不同崗位員工和崗前新工進行消防專項培訓18場次，參訓職工800余人次。冀中新材通過“建章立制”把保衛(wèi)任務層層落實，確保了治安保衛(wèi)工作落實到位。還有其他單位的工作亮點，就不再一一說了，下會后，大家可以多交流多學習，共同提高，一起進步。
三是持續(xù)開展“大練兵”活動，保衛(wèi)隊伍職業(yè)素養(yǎng)和實戰(zhàn)本領得到有效提升。自保衛(wèi)系統(tǒng)“三學兩練一爭當”大練兵活動開展以來，各單位能夠高度重視，分管領導親自抓，部門一把手帶頭練，在保障日常勤務的同時，精心組織、刻苦訓練，將練兵活動開展的有聲有色，營造了濃厚的“學、練、比”氛圍。通過練兵活動開展，保衛(wèi)隊伍的綜合素質(zhì)得到了有效提高，確保了各項安保任務的完成。
四是加強管控，履職盡責，為疫情防控作出積極貢獻。在疫情防控工作中，公司全體保衛(wèi)人員一直站在防疫一線，嚴格執(zhí)行各級防控措施，對出入廠礦的人員、車輛展開嚴查，進行掃碼、測溫、登記等工作，全天24小時，不分節(jié)假日，做到了應檢盡檢、應查盡查，有效阻止了疫情傳入礦區(qū)，其間涌現(xiàn)出了一大批愛崗敬業(yè)、無私奉獻的好干部、好職工，為疫情防控做出了突出貢獻。
回顧xx年，成績是主要的，是主流，但是我們應該清醒地看到，工作中還存在一些不足和問題。
一是個別單位對治安保衛(wèi)工作重視程度還不夠高。對保衛(wèi)工作抓得不緊，保衛(wèi)工作制度不嚴不細，檢查落實不到位，在治安保衛(wèi)方面投入的力度小，人防、物防、技防等工作與公司要求和工作需要相差較大。其中包括一些井口設置的檢測設備，安檢門就邢臺礦有，其他單位大多是金屬探測儀，個別單位可能連金屬探測儀也沒有配，還有就是監(jiān)控視頻覆蓋率不達標等，在一定程度上降低了治安保衛(wèi)工作的威懾力，為違法分子提供了可乘之機，給企業(yè)財產(chǎn)造成了損失。
二是保衛(wèi)隊伍建設還有待進一步加強。個別單位保衛(wèi)隊伍年齡結構普遍偏大，主管領導要在人員選配上下功夫，要配齊配強保衛(wèi)人員，在用人標準上，要把政治可靠、道德品質(zhì)好，熱愛保衛(wèi)工作的優(yōu)秀青年選進保衛(wèi)隊伍，在用人范圍上，堅持以復轉軍人為主，適當補充通訊、微機、法律等專業(yè)人員，在人員年齡上，形成“老、中、青”三結合的梯形人員結構。這樣，既可以提高保衛(wèi)隊伍的整體戰(zhàn)斗力，又使保衛(wèi)隊伍可持續(xù)發(fā)展。二是有些單位保衛(wèi)部門領導素質(zhì)不高，作風不硬，干工作畏首畏腳，管理隊伍時緊時松，怕得罪人，導致內(nèi)部管理形同虛設，管理缺失不到位。特別是當領導的，一級一級的管理人員，干保衛(wèi)的領導就要敢于唱黑臉，敢于較真碰硬，不怕得罪人，對于存在的各種問題，科領導、班組長就要敢于動真碰硬，敢管會管。三是有的保衛(wèi)隊員缺乏工作積極性，支一支動一動，工作作風散漫，不求上進，“混日子”思想嚴重，這就要求部門領導要進一步加強管理，嚴格落實各項制度。還有就是換班的問題，一些人長時間換班替班，有些人呢就連軸轉，疲勞上班就容易導致工作不認真，所以要杜絕頻繁換班，實在有事就請假。更有甚者里勾外聯(lián)、監(jiān)守自盜、知法犯法，這是我今天想要重點說的問題，個別單位門崗工作人員利用職務之便，伙同他人搞里勾外聯(lián)、監(jiān)守自盜，這是違法行為，是犯罪，是我們要堅決禁止并且嚴厲打擊的。保衛(wèi)隊伍主要職責是捍衛(wèi)企業(yè)根本利益，“忠誠、干凈、廉潔、擔當”是我們每一名保衛(wèi)人員的基本要求，面對損害企業(yè)和職工群眾利益的違法犯罪行為，要敢于做斗爭，干凈和廉潔是底線，突破了這個底線，就要走到違紀違法的另一面。對出問題犯錯誤的人員，無論是隊員還是干部，必須嚴肅處理，絕不姑息。
三是大練兵活動堅持得不夠經(jīng)常。有個別單位抓一抓就練一練，公司不組織比武了就不練了，我多次強調(diào)，練兵是一項長期性、基礎性的工作，只有日積月累才能見大成效。大練兵不單單是練體能，更主要的是練思想，要堅持政治引領，始終把政治建設放在首位，關鍵時刻能不能沖得上，體能是基礎，思想覺悟是關鍵，想不想沖是關鍵。為此，要突出抓好保衛(wèi)隊員的思想政治教育，要把學政治放在練兵活動的首要位置。要想關鍵時刻沖得上，就得平時苦練基本功。所以，練兵活動要經(jīng)常抓、反復抓、天天抓，建立長效機制，納入全年整體工作考核評比，真正日復一日、年復一年，堅持不懈地抓下去。
以上這些問題必須引起我們高度重視，切實加以解決。對于2022年工作，我們要把握好以下幾點。
印朝董事長在講話中深刻分析了集團發(fā)展歷程及經(jīng)驗教訓，深刻闡明了企業(yè)發(fā)展規(guī)律，提出今后的發(fā)展戰(zhàn)略，即“1346”戰(zhàn)略，和一系列要突出抓好戰(zhàn)略性舉措及重點工作，為集團脫困發(fā)展指明了方向，講的非常好，非常透徹，讓人聽后非常振奮，信心也更加堅定。特別是在對企業(yè)面臨形勢進行分析講到，經(jīng)營出現(xiàn)了轉折性變化，工作非常主動。印朝董事長在講話中提到要不斷改進和加強綜合治理，為職工打造平安和諧的治安環(huán)境，為我們今后綜治工作指明了方向。
二、堅持把講政治放在首位，突出抓好治安保衛(wèi)隊伍建設。
保衛(wèi)隊伍可以說肩負著維護企業(yè)財產(chǎn)安全和職工生命安全的重要職責，能否正確履行職責，關鍵是人，核心是人的素質(zhì)。作為一名合格的保衛(wèi)隊員，無論干部還是職工，都要有忠于企業(yè)、忠于人民的政治品質(zhì)，有遵章守紀的法律意識，都要有廉潔奉公的道德修養(yǎng)，要有敢于較真碰硬的工作作風，要有沖得上，豁得出的精神境界。個別單位之所以出現(xiàn)問題，關鍵是職工思想教育不到位，所以要把“忠誠、干凈、廉潔、擔當”作為保衛(wèi)人員最基本的行為準則，內(nèi)化于心、外化于行，打造一支對企業(yè)無比忠誠、作風紀律優(yōu)良、敢于奉獻擔當?shù)母咚刭|(zhì)保衛(wèi)隊伍。為此，今年要持續(xù)深入開展“三學兩練一爭當”主題實踐，要突出把“三學”放在首位，要突出抓好隊員的思想政治教育、法紀教育、廉潔教育，要時刻牢記自身職責和使命。要大力開展向公安英模學習活動，學習公安干警那種無私無畏，敢于拼搏奉獻的精神，要突出選樹先進典型，用身邊事教育身邊人，保衛(wèi)部要做出具體安排部署加強檢查考核。同時，要集中開展一些清理整治專項工作，對有前科有劣跡人員堅決清出保衛(wèi)隊伍，要建立監(jiān)督舉報制度，鼓勵職工舉報不良現(xiàn)象行為。
三、要突出工作重點，全面推進企業(yè)治安綜合治理。
關于2022年治安綜合治理工作，公司黨委下發(fā)了《2022年綜合治理工作要點》，各單位要認真研讀，認真抓好落實，突出抓好幾項重點工作。
一是要開展好普法宣傳教育，不斷增強職工法治意識。各單位要以3月份國家綜治宣傳月為契機，以宣傳建設“平安企業(yè)”為主題，深入推進“八五”普法規(guī)劃的實施，大力宣傳社會主義法治理念，深入開展法制教育活動，教育職工自覺遵紀守法，普及治安防范知識，提高職工的自我防范意識和技能。特別是組織職工深入學習《刑法》、《民法》、《治安處罰法》、《交通安全法》、《消防法》，以及互聯(lián)網(wǎng)信息安全等法律法規(guī)，這些與我們?nèi)粘９ぷ魃蠲芮邢嚓P。
二是要加強重點和要害部位治安管理。要切實完善相關制度，強化督導檢查，加大檢查巡邏頻次，對于一些重點部位貴重物品要有詳實的臺賬記錄，要簽訂物品管理治安責任書。在重點、要害部位的主要出入通道，及廠礦周邊治安薄弱環(huán)節(jié)要加裝視頻監(jiān)控，廠礦監(jiān)控覆蓋率要達到95%以上，重點、要害部位要達到100%。
三是要重點加強消防安全管理。要嚴格貫徹落實國家法律法規(guī)，全面落實“預防為主、防消結合”工作方針，著力壓實消防安全主體責任，逐級落實消防安全崗位責任制。要加強消防制度建設，要定期召開消防安全例會，制定年度消防工作計劃。特別是強化消防設施器材的日常巡檢，確保齊全完好有效，對損壞的要及時登記，及時維修，對失效到期的及時更換。加強對人員密集場所消防管理，要建立要害單位、場所，消防戶籍化管理信息檔案。要深入開展“春季防火”、“119消防宣傳月”、“冬季四防”等專項活動，至少每半年組織開展一次滅火和應急疏散演練。要突出抓好全國兩會、重大節(jié)慶日等政治敏感期的消防安全工作。
四是要重點加強民爆物品安全管理。涉爆單位要嚴格落實《民用爆炸物品安全管理條例》和《煤礦安全規(guī)程》各項要求，按照公司《民爆物品管理匯編》規(guī)定，加強對“三大員”的警示教育和業(yè)務培訓，要制定完善民爆物品應急預案，規(guī)范管理井下儲存庫各種硬件器材設施，嚴格實行雙人雙崗雙鎖制度，嚴格杜絕民爆物品丟失、被盜、被搶。要督促主管部門切實抓好井下民爆物品儲存庫建設，確保早日達標。
五是加強基層治保組織建設。基層治保組織是保衛(wèi)部門聯(lián)系基層職工群眾的橋梁和紐帶，是做好治安保衛(wèi)工作的第一道防線，各單位要高度重視基層治保會建設，充分發(fā)揮基層綜治作用，發(fā)揮群眾力量。加強轄區(qū)內(nèi)治安防范，預防違法犯罪。積極開展矛盾糾紛排查，及時對職工糾紛進行調(diào)解，做好疏導、化解工作，努力將各類不穩(wěn)定因素化解在萌芽狀態(tài)。
六是精心組織，開展好優(yōu)秀治安責任區(qū)創(chuàng)建和紅旗門崗評比競賽活動。為了更好地樹立企業(yè)窗口形象，有效震懾各類違法犯罪行為，維護企業(yè)正常的生產(chǎn)經(jīng)營秩序，增加職工的安全感，在全公司范圍內(nèi)組織開展優(yōu)秀治安責任區(qū)、紅旗門崗的評比競賽活動，這是我們保衛(wèi)工作兩個著力點，各單位要高度重視，認真組織實施，要把開展“爭創(chuàng)”活動作為一項長期工作，常抓不懈。各單位要進一步細化治安責任區(qū)劃分工作，實現(xiàn)網(wǎng)格化管理，夯實工作基礎，制定強有力措施抓好落實。門崗管理如何，一定程度體現(xiàn)一個企業(yè)的管理水平，門崗是企業(yè)的窗口形象，同時更是物資進出關口，要嚴防企業(yè)財產(chǎn)流失。所以，不僅要在警容風紀上下功夫，堅決杜絕坐崗、睡崗、脫崗，而且更要在嚴格進出管理上下功夫，不僅主門崗要參加評比，所有門崗都要列入考核范圍。各單位要按照評分標準每月開展一次自查，每季末月公司考核小組根據(jù)日常檢查和各單位的自查情況進行綜合考評，每季度的考核成績，將作為各單位年度綜治工作評先評優(yōu)的重要指標。
同志們，2022年企業(yè)改革面臨著艱巨的任務，我們保衛(wèi)隊伍也面臨著嚴峻的考驗，保衛(wèi)戰(zhàn)線全體干部職工，要切實轉變作風，不動搖、不懈怠，鼓足干勁兒，奮勇拼搏，用忠誠和奉獻開創(chuàng)股份公司治安保衛(wèi)工作新局面，為企業(yè)穩(wěn)定運營高質(zhì)量發(fā)展做出應有的貢獻。
鞏固脫貧攻堅成果講話篇十
貫徹落實省第十次文代會精神，凝聚全省文藝力量的一次“大檢閱”。下面是眾鑫文檔網(wǎng)小編給大家?guī)淼脑?022年省文學藝術獎評選表彰工作動員部署會上的領導講話，希望大家喜歡。
今天我們在這里召開第二屆湖南省文學藝術獎評選表彰工作動員部署會議，剛才評審辦公室的同志將省人社廳、省文聯(lián)《關于開展第二屆湖南省文學藝術獎評選表彰工作的通知》(湘人社函〔20xx〕179號，以下簡稱《通知》)進行了傳達和學習，清柯副主席就評選表彰工作做了安排，請大家按照要求抓好落實。
借這個機會我再講三點意見。
一、充分認識評選表彰工作的重要意義。
啟動第二屆湖南省文學藝術獎評選表彰工作，充分體現(xiàn)了省委、省政府對文藝工作的高度重視和關心，體現(xiàn)了對文藝工作者的關懷和激勵。黨的十八大以來，中央、省委對評獎表彰工作進行了清理規(guī)范，對過去評獎過多過濫的現(xiàn)象進行了整頓。湖南省文學藝術獎是作為省級文學藝術類綜合性的唯一獎項保留下來的，規(guī)定5年評一次，省委、省政府研究同意設立后，再報備到人社部。今年初，省文聯(lián)向省委、省政府呈報了評選表彰的申請。4月份，省委省政府領導批示，將這次評選表彰列入到今年省委省政府的評選表彰工作計劃，這對全省文藝工作者來說，是極大的鼓舞，是湖南文藝界的一件盛事，意義重大。
貫徹落實習總書記關于文藝工作重要論述的重要舉措。我省第一屆文學藝術獎是黨的十八大以前表彰的，從第一屆文學藝術獎評選表彰到現(xiàn)在已經(jīng)有9年了。黨的十八大以來，湖南文學藝術工作做得怎么樣?這次評選表彰就是一次大考，是湖南文藝界向黨中央、向省委遞交的一份答卷。習近平總書記關于文藝工作的重要論述是文藝工作的根本遵循，也是文藝類獎項的評判準則。這次評選表彰就是檢驗我省文藝工作者牢固樹立正確的文藝觀、忠實踐行以人民為中心的創(chuàng)作導向的大閱兵。把思想精深、藝術精湛、制作精良的優(yōu)秀作品評選出來，為湖南文藝工作確立導向和風向標。
貫徹落實省委、省政府加快推進文化強省建設的具體行動。省第十二次黨代會即將召開，在這次黨代會上，省委將發(fā)出加快推進文化強省建設的動員令。文化強省需要優(yōu)秀的文藝作品和文藝名家大家來支撐。對9年來全省的文學藝術作品和個人進行評選表彰，就是要遴選出優(yōu)秀的文藝作品和文藝名家，為加快推進文化強省建設添磚加瓦、貢獻力量。
貫徹落實省第十次文代會精神，凝聚全省文藝力量的一次“大檢閱”。去年召開的省第十次文代會，是湖南文藝高質(zhì)量發(fā)展的里程碑，開啟了湖南文藝事業(yè)的新征程。文代會以后，怎樣總結展示我省文藝界在貫徹落實習近平總書記關于文藝工作的重要論述方面取得的成就?評選表彰就是一個重要的舉措。全省十幾個藝術門類都要評選出本藝術門類的優(yōu)秀作品和文藝家，對于全省文藝界來說，就是一次大檢閱，大閱兵。這種檢閱能夠鼓舞文藝家的士氣，能夠推動文藝事業(yè)的發(fā)展，能夠有效促進文學藝術創(chuàng)作的繁榮。
二、嚴密組織好申報評選工作。
評選表彰工作意義重大，我們要嚴密組織好申報評選工作。
一要嚴格按照《湖南省文學藝術獎章程》(以下簡稱《章程》)和《通知》組織申報和初審?！墩鲁獭肥窃u選表彰工作的重要標尺，《通知》是對《章程》的細化，任何偏離《章程》《通知》的做法都是錯誤的。對于尚未明確的事項，具體負責專項工作的同志要先請示報告，經(jīng)批準以后再實施。如果在《章程》和《通知》上找不到依據(jù)，要書面向省評審辦請示報告，由省評審辦答復。省評審辦把握不準的，可請示省評審委員會給予明確。任何個人不得擅自做主，對把握不準的事項，不能妄下結論，以免造成輿情。
二要認真做好材料的接收審查工作，做到零差錯、零失誤。這次評選表彰工作關注度高，是省委、省政府設立的湖南省的綜合性文藝大獎，獲得省級最高榮譽是文藝家們心中所盼。要把好事辦好，但獎項的名額有限，上一屆有60多個表彰名額，這一屆增加到了100個表彰名額，名額到了表彰規(guī)定的上限了，前期省文聯(lián)相關的處室做了大量的工作。評獎工作關注度高，要認真仔細做好材料接收和初審工作，不能因為工作不細致和自作主張造成被動。
三要用心用情做好評選表彰工作。要讓評選表彰工作助推形成文藝界大團結、文藝創(chuàng)作大繁榮的局面。服務態(tài)度要好，思想工作要做到位。如果市州文聯(lián)、省各文藝家協(xié)會因為組織工作不到位，或者失職等原因，讓文藝家產(chǎn)生不必要的誤解，要追究當事人的責任。
四要切實做好評選表彰的宣傳工作。要充分發(fā)揮新聞媒體、網(wǎng)絡平臺、文藝陣地的作用，廣泛發(fā)動、主動宣傳。第一階段重點是對《通知》和《章程》的宣傳，讓申報的文藝家知曉評選表彰的相關要求和程序，按要求和程序進行申報。第二階段突出宣傳評審表彰工作過程，包括評委庫的建立，紀律監(jiān)督情況等。第三階段主要是對評選出來的優(yōu)秀作品和優(yōu)秀個人進行大力的宣傳和推介，對每一項獲獎作品和每一名獲獎的文藝家要進行專門的宣傳報道，不光有文字材料，還要有視頻資料。要解讀好評選出來的優(yōu)秀作品的思想性、藝術性、創(chuàng)新性，挖掘其創(chuàng)作背后的故事。要對優(yōu)秀文藝家的藝術成就以及對社會的影響力進行深度報道。讓優(yōu)秀作品得到更好的宣傳的推介，擴大影響力，讓優(yōu)秀的文藝家得到更高的社會尊崇。
三、加強對評選表彰工作的組織領導。
各市州文聯(lián)、省各文藝家協(xié)會要成立相應的工作專班。工作專班的同志。
首先要認真學習《章程》和《通知》，做到融會貫通，熟知其精神要義。
其次精心組織實施。廣泛聽取各方面意見，認真核實申報材料，提高評選工作質(zhì)量，確保評選出的文藝作品和文藝家的先進性、代表性和公認度。必須堅持公平、公正、公開的原則，嚴格標準、嚴格程序，確保評獎的權威性和公信力。
三要嚴肅評審紀律。評獎是一件嚴肅的事情，評審紀律在《通知》中有規(guī)定，工作人員要嚴格、認真地遵守，并按門類進一步細化要求。對申報材料的審核是第一關，如果在第一關沒有把好，比如作品不真實，甚至是抄襲剽竊或是弄虛作假的，得了獎，被群眾舉報，再來糾正錯誤就復雜了，會影響到整個評審表彰工作。要絕對保證在評獎過程之中不能有利益交換，不得有接受吃請等行為的發(fā)生，任何參與評審組織工作的人都應該遵守這一點。
“江山留勝跡，我輩復登臨?！憋L云際會，生逢其時。省各文藝家協(xié)會、各市州文聯(lián)要以感恩的心態(tài)、趕考的狀態(tài)、奮進的姿態(tài)，共同努力，把第二屆湖南省文學藝術獎評選工作辦成讓省委省政府放心，讓文藝家滿意，讓全社會公認的獎勵工作，激勵全省文藝工作者以全新的姿態(tài)譜寫我省文藝高質(zhì)量發(fā)展新篇章!
鞏固脫貧攻堅成果講話篇十一
“今年是脫貧攻堅的收官之年，也是全面建成小康社會的關鍵之年，脫貧攻堅這項工作緩不得、等不得?！崩^2月19日上午赴廣安區(qū)開展實地調(diào)研后，當天下午，市委書記李建勤又出席市脫貧攻堅領導小組2020年第一次會議并講話。他強調(diào)，當前，新冠肺炎疫情防控工作進入關鍵階段，全市上下要在全力抓好疫情防控的同時切實抓好脫貧攻堅工作，進一步認清形勢、堅定信心、突出重點、補齊短板，主動作為、埋頭苦干，把疫情對脫貧攻堅的影響降到最低，堅決奪取脫貧攻堅收官戰(zhàn)的全面勝利。市委副書記、市長曾卿主持會議，市委副書記趙波等出席會議。
會議認真落實近期中央、省委脫貧攻堅決策部署，全面總結2019年脫貧攻堅工作，安排2020年重點任務及當前脫貧攻堅工作，審議了《2020年全市脫貧攻堅工作要點》。
會議指出，2019年，全市上下認真貫徹落實習近平總書記關于扶貧工作的重要論述，按照中央、省委各項決策部署，圍繞“兩不愁三保障”目標，精準施策，圓滿完成了各項目標任務，脫貧攻堅工作成效顯著、亮點紛呈、成色十足。這些成績的取得，是以習近平同志為核心的黨中央堅強領導的結果，是省委省政府強力推進、全市各級干部奮力協(xié)作、各地各部門協(xié)調(diào)配合的結果。
會議強調(diào)，要進一步認清形勢，提高政治站位，堅定打贏脫貧攻堅戰(zhàn)的信心和決心。2020年是全面建成小康社會目標實現(xiàn)之年，是全面打贏脫貧攻堅戰(zhàn)收官之年。從廣安來講，脫貧攻堅工作既有取得的成績，也有面臨的困難和問題。各地各部門要深入貫徹落實習近平總書記關于扶貧工作的重要論述，深刻認識打贏脫貧攻堅戰(zhàn)的極端重要性，為全國、全省打贏這場攻堅戰(zhàn)貢獻廣安力量。
會議指出，要突出重點，補齊短板。按照《2020年全市脫貧攻堅工作要點》，抓好“防止返貧和產(chǎn)生新的返貧、補齊短板、縮小貧困對象差距、緩解相對貧困，提高脫貧質(zhì)量”重點工作。要把疫情對脫貧攻堅的影響降到最低，盡快采取措施，深入開展農(nóng)民工返崗“春風行動”，主動服務、做好健康體檢，安全有序?qū)⑥r(nóng)民工運送至崗位。想方設法、千方百計組織貧困群眾外出務工就業(yè)。要全面排查整改突出問題，以“清單制+責任制”方式，建立臺賬、銷號管理，確保今年6月底前全部整改到位。要拓寬脫貧群眾增收渠道，加大產(chǎn)業(yè)扶貧力度、就業(yè)扶貧力度、消費扶貧力度，因地制宜發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)，優(yōu)先為貧困群眾提供工作崗位，解決好搬遷群眾產(chǎn)業(yè)、就業(yè)等問題。要保持各項政策措施穩(wěn)定，嚴格落實“四不摘”工作要求，掌握了解政策、用好用足政策。要認真總結，加強宣傳，全面梳理廣安脫貧攻堅工作的亮點與特點，既要宣傳好的做法與成效，又要宣傳典型人物和感人事跡，發(fā)揮導向作用，凝聚起強大合力。
會議強調(diào)，要強化責任擔當，推動各項工作落地落實。壓緊壓實責任，認真落實“省負總責、市縣抓落實”工作機制和“黨政一把手負總責、五級書記抓扶貧”的責任機制，市領導帶頭“一線調(diào)研督導、一線解決問題、一線推動工作”。強化作風建設，堅持問題導向，強弱項、補短板、堵漏洞，把工作做得更實，確保經(jīng)得起任何檢查。各地各部門要在政治上、工作上、生活上關心愛護扶貧干部，嚴格執(zhí)行待遇傾斜、帶薪休假、健康體檢等政策，關心照顧家屬子女，加大脫貧攻堅一線選拔培養(yǎng)干部力度。
會上，李建勤還就當前疫情防控工作進行再安排、再部署。他指出，盡管我市已連續(xù)8天無新增確診病例，但遠沒有到松口氣、歇一歇的時候。各地各部門要堅決克服麻痹大意思想，把責任扛在肩上、工作抓在手上，持續(xù)用力抓實抓牢，堅決打贏疫情防控的人民戰(zhàn)爭、總體戰(zhàn)、阻擊戰(zhàn)。要積極創(chuàng)造條件、主動靠前服務，幫助各類符合條件的企業(yè)、特別是規(guī)上工業(yè)企業(yè)盡快復工復產(chǎn)。
鞏固脫貧攻堅成果講話篇十二
2020年是扶貧攻堅決戰(zhàn)勝利的最后一年。十里墩鎮(zhèn)始終堅持一標兩保三保一安全的基本思路，在全年扶貧的基礎上，切實提高扶貧戶的扶貧質(zhì)量，鞏固扶貧成果，穩(wěn)步推進未脫貧戶如期脫貧。十里墩鎮(zhèn)扶貧攻堅成果鞏固報告如下:。
第一，基本情況。
第二，工作開展情況。
(一)梳理情況，區(qū)分類別。
以村為單位，召開兩委會議，逐戶梳理，綜合分析判斷。根據(jù)政策落實情況，扶貧戶可分為享受政策和不享受政策;根據(jù)貧困戶的思想狀況，可分為合作與不合作，從而確定扶貧攻堅工作的重點和難點，明確重點，以難點為主。據(jù)統(tǒng)計，全鎮(zhèn)14-15年已脫貧戶375戶中，45戶合作度不高，有一定抵觸情緒。
(2)注意方法，找;。
第一，堅持村為主的工作機制。明確兩委包片、包戶責任，開展大訪問、大調(diào)查、大整改、大推廣活動;第二，找到合適的機會。訪問時以疫情防控、人口普查等為切入點，詳細了解14-15年脫貧戶的基本情況，一達標兩不愁三保一安全情況，同時填寫表格，簽字確認，固定材料;第三，獲取周邊信息。多渠道廣泛了解他們的社會關系，為后期思想工作開辟道路。
投石問路，探明底細。
第一，親友試探。選對人上門通知，進行勸導，讓他們知道自己曾經(jīng)是貧困戶，為村干部正式入戶宣傳做好鋪墊;二是村干部談心。時機相對成熟，村干部走訪家庭，正式通知，耐心勸說，深入交談，深入了解貧困戶的思想動態(tài)，準確把握貧困戶的期望，找出訴求，找出原因。
(4)研究對策，解決問題。
第一，制定計劃。各村(社區(qū))召開兩委會議，分工包村干部參加，制定準確。
實、管用的“一戶一方案”;二是落實責任。樹立全鎮(zhèn)一盤棋思想，鎮(zhèn)村聯(lián)動，打破村兩委包片的界限，組建合適的專班，開展工作，合力攻堅;三是整合資源。整合低保、臨時救助、關工助學等項目，大力倡導社會捐助，用于解決實際問題;四是出臺政策。本著“緩解矛盾，爭取配合，穩(wěn)定大局”的原則，黨委研究出臺具體政策，圍繞核心指標，因戶施策，缺什么補什么。
2020年是脫貧攻堅決戰(zhàn)決勝收官之年，十里墩鎮(zhèn)始終堅持“一達標兩不愁三保障一安全”的基本思路不動搖，在全年脫貧基礎上切實提升已脫貧戶脫貧質(zhì)量、鞏固脫貧成果，穩(wěn)步推進未脫貧戶如期脫貧為目標，深度思考，研究工作舉措，確保已脫貧戶穩(wěn)脫貧、不返貧?，F(xiàn)將十里墩鎮(zhèn)脫貧攻堅成果鞏固工作匯報如下：
十里墩鎮(zhèn)現(xiàn)有建檔立卡貧困戶1239戶3406人，其中未脫貧17戶27人，已脫貧1222戶3379人，在已脫貧戶中，2014-2015年脫貧戶375戶1435人。
(一)梳理情況，分清類別。
以村為單位，召開兩委會議，逐戶逐人梳理，綜合分析研判。對已脫貧戶按政策落實情況，分為享受政策和不享受政策;按貧困戶思想狀況，分為配合的和不配合的，由此來確定脫貧攻堅工作的重點和難點，明確重點，主攻難點。根據(jù)統(tǒng)計，全鎮(zhèn)14-15年度已脫貧戶375戶中45戶配合度不高，有一定抵觸情緒。
(二)講究方式，找準切口。
一是堅持“村為主”工作機制。明確兩委包片、包戶責任，開展大走訪、大排查、大整改、大提升活動;二是尋找合適契機。走訪時以疫情防控，人口普查等為切入口，詳細了解14-15年已脫貧戶的基本信息、“一達標兩不愁三保障一安全”情況，同時填寫表格，簽字確認，固定材料;三是獲取外圍信息。多渠道廣泛了解他們的社會關系，為后期的思想工作開辟路徑。
(三)投石問路，探明底細。
一是親友試探。選擇合適的人員上門告知，進行勸導，讓其知曉自己曾經(jīng)是貧困戶，為村干部正式入戶宣傳做好鋪墊;二是村干部談心。在時機相對成熟的情況下，村干部入戶走訪，正式告知，并耐心的勸導，深入談心交心，深度了解貧困戶思想動態(tài)，準確掌握貧困戶的期盼，摸清訴求，找準原因。
(四)研究對策，解決問題。
一是制定方案。各村(社區(qū))召開兩委會議，分工包村干部參加，精準制定務實、管用的“一戶一方案”;二是落實責任。樹立全鎮(zhèn)一盤棋思想，鎮(zhèn)村聯(lián)動，打破村兩委包片的界限，組建合適的專班，開展工作，合力攻堅;三是整合資源。整合低保、臨時救助、關工助學等項目，大力倡導社會捐助，用于解決實際問題;四是出臺政策。本著“緩解矛盾，爭取配合，穩(wěn)定大局”的原則，黨委研究出臺具體政策，圍繞核心指標，因戶施策，缺什么補什么。
鞏固脫貧攻堅成果講話篇十三
1、線上：“互聯(lián)網(wǎng)+消費扶貧”的模式能夠讓貧困地區(qū)農(nóng)產(chǎn)品流通在線化、數(shù)據(jù)化，有效的拓寬銷售渠道。創(chuàng)新消費扶貧載體，離不開電子商務。通過設立扶貧專賣店、電商扶貧館和扶貧頻道，可以組織有關電商企業(yè)和網(wǎng)絡平臺集中購買貧困地區(qū)土特產(chǎn)品，進而搭建產(chǎn)銷信息共享平臺，加強農(nóng)產(chǎn)品與市場的對接。
2、線下：要注重加強農(nóng)村物流配送體系和流通服務網(wǎng)點建設，例如農(nóng)村公路的提檔升級，支持經(jīng)濟薄弱地區(qū)完善網(wǎng)絡基礎設施，解決產(chǎn)品的供給和流通不暢問題。通過建設扶貧專柜，組織企業(yè)、相關集體集中購買活動，發(fā)動商戶定點采購產(chǎn)品，培育社會的消費扶貧意識。
加強源頭的農(nóng)產(chǎn)品基地建設，提升農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)技術，實現(xiàn)標準化生產(chǎn)；建立產(chǎn)品溯源體系，加強農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量和安全管理，逐漸形成優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品的集約管理；樹立品牌意識，打造特色產(chǎn)品品牌，在生產(chǎn)中要注重產(chǎn)品儲藏保鮮、包裝分揀、品牌設計等環(huán)節(jié)，根據(jù)消費體驗反饋完善服務，提升知名度。
加強服務指導，注重政策福利精準實施。積極利用國家政策和社會資源，在“互聯(lián)網(wǎng)+”、特色品牌打造等方面，提供設計、營銷、服務、管理等方面的指導，支持低收入農(nóng)戶參加相關專業(yè)技能培訓，提升農(nóng)民自身生產(chǎn)、銷售、品牌打造的能力，進一步參與到農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)化的進程中來。
鞏固脫貧攻堅成果講話篇十四
20**年龍沱鄉(xiāng)通過全體成員的努力完成了縣委縣政府下達脫貧攻堅工作任務。下一年20**年是脫貧攻堅工作進入決勝階段的關鍵一年，我們即要鞏固脫貧成果，又要完成新的減貧任務，脫貧攻堅任務十分艱巨。為打贏十三五脫貧攻堅戰(zhàn)，扎實有效推進我鄉(xiāng)脫貧攻堅工作，順利完成年度目標任務，主要做好以下工作：
1、龍沱鄉(xiāng)是山區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，原有貧困人口142戶402人，通過20**年、20**年、20**年3年的努力脫貧83戶285人，剩余貧困戶59戶117人;原有貧困戶5個，20**年修文村退出貧困戶，現(xiàn)在剩余貧困村4個;龍沱鄉(xiāng)十三五易地扶貧搬遷的目標任務是29戶106年，20**年按照上級要求完成3戶14人，剩余26戶92人。
1、20**年龍沱鄉(xiāng)貧困村退出任務：完成市級貧困村分水村的脫貧退出。要對照貧困村四通四有一無一低于退出標準查漏補缺，確保水、電、路、通信四通;確保每個村有集體經(jīng)濟、有多功能活動場所、有垃圾集中處理設施、有一個好支部;確保村內(nèi)無三房戶和危房戶;確保貧困發(fā)生率低于3﹪。
2、20**年龍沱鄉(xiāng)貧困戶脫貧任務：完成21戶43人脫貧。其中：分水村2戶5人，張山村2戶2人，聯(lián)鄉(xiāng)村2戶7人，龍沱村7戶12人，趙溝村4戶9人，三合村2戶2人，修文村2戶6人。要對照貧困戶七有一無一達標退出標準，確保20**年退出貧困戶有安全住房、安全飲水、安全用電、有穩(wěn)定增收項目、有信息網(wǎng)絡、有勞務輸出、有社會保障。人均純收入超過3500元，家庭無因貧輟學學生。真實做到脫貧致富。
3、20**年龍沱鄉(xiāng)易地搬遷任務：完成15戶58人易地搬遷任務，確保保障基本、安全適用的易地搬遷原則，做到20**年易地搬遷人員人均住房建設面積不超過25平方米，不存在原址重建、就地新建問題，不存在搬遷對象因建房而舉債的情況。
1、進一步強化組織領導。落實龍沱鄉(xiāng)扶貧開發(fā)工作領導小組及龍沱鄉(xiāng)脫貧攻堅領導小組任務，落實專題會議制，做到每月一次專題會，每周一次討論會。注重日常監(jiān)督，我鄉(xiāng)將以分管扶貧工作的副鄉(xiāng)長及農(nóng)業(yè)服務中心工作人員為基礎，成立了日常業(yè)務巡查小組，年內(nèi)累計開展各類檢查督導工作。
2、提前謀劃統(tǒng)籌部署。20**年初我鄉(xiāng)黨委、政府將安排駐村工作組下到基層實地調(diào)研、訪貧問苦，對20**年退出貧困村、貧困戶收集第一手資料將面臨的各種問題形成報告報黨委會研究，統(tǒng)籌規(guī)劃全鄉(xiāng)脫貧攻堅工作部署，保障20**年脫貧攻堅工作順利實施。
3、積極對接爭取上級各部門支持。針對我鄉(xiāng)脫貧工作中的薄弱的情況，鄉(xiāng)扶貧工作組積極對接發(fā)改局、扶貧移民局、農(nóng)辦等相關部門，將我鄉(xiāng)的具體情況形成書面請示上報，爭取我鄉(xiāng)20**年度脫貧工作各項工作順利完。
4、嚴控程序推進脫貧攻堅各項工作。嚴格按照縣委縣政府對脫貧攻堅工作的要求，扎實推進脫貧攻堅工作，責任落實到人，確保脫貧攻堅各項工作保質(zhì)保量的完成。
5、社會幫扶齊發(fā)力。20**年我鄉(xiāng)將進一步加強同百企幫百村的對接企業(yè)的聯(lián)系，進行針對貧困戶具體情況進行幫扶，如：產(chǎn)業(yè)支持、提供就業(yè)崗位、提供部分物資捐贈等幫扶措施。爭取通過社會各界和我們的共同努力讓龍沱鄉(xiāng)貧困人員早日脫貧致富。
6、加大脫貧攻堅政策培訓力度。20**年繼續(xù)在全鄉(xiāng)開展緊緊圍繞精準扶貧、精準脫貧等政策學習，加強學習教育力度，擴大學習教育范圍，建設一支能打好脫貧攻擊硬仗的干部隊伍。
鞏固脫貧攻堅成果講話篇十五
20**年以來，全縣貧困人口由x戶、x人減少到x戶、x人，x個貧困村全部脫貧退出，達到脫貧“摘帽”標準。為了貫徹落實好《x縣打贏脫貧攻堅戰(zhàn)和鞏固脫貧成果三年行動實施方案》，鞏固提升脫貧攻堅成果，確保脫貧質(zhì)量，特制定本方案。
（一）指導思想。以zsj書記關于扶貧工作的重要論述為指導，認真貫徹落實中省扶貧開發(fā)工作會議和縣委x屆x次全會精神，堅持以脫貧攻堅統(tǒng)攬經(jīng)濟社會發(fā)展全局，堅持精準扶貧，精準脫貧基本方略，堅持扶持政策不減、工作力度不減、資金投入不減、幫扶力量不減、督查考核不減原則，始終堅持問題導向，把脫貧質(zhì)量放在首位，以產(chǎn)業(yè)就業(yè)扶貧增收入、以保障性政策落實減支出、以扶志扶智強后勁、以建好用好基礎設施穩(wěn)支撐、以持續(xù)做好幫扶助發(fā)展，建立防返貧機制，做好與鄉(xiāng)村振興有機銜接，確保建檔立卡貧困戶穩(wěn)定達到“一超過、兩不愁、三保障”，不斷增強貧困群眾獲得感、幸福感和安全感。
（二）目標任務。2020年，建檔立卡貧困戶年人均可支配收入達到x元左右，穩(wěn)定解決住房、飲水安全問題，義務教育階段無因貧失學、輟學學生，基本養(yǎng)老保險和基本醫(yī)療保險、大病保險實現(xiàn)全覆蓋，最低生活保障實現(xiàn)應保盡保。貧困村基礎公共設施管理規(guī)范、良性運行，人居環(huán)境干凈整潔，實現(xiàn)全面建成小康社會奮斗目標。
1.堅持多措并舉，增加產(chǎn)業(yè)性收入。圍繞林果、棚栽、養(yǎng)殖三大主導產(chǎn)業(yè)，結合產(chǎn)業(yè)發(fā)展類型，深入實施農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)提升工程，確保貧困群眾持續(xù)穩(wěn)定增收。強化技術服務，為貧困戶配齊產(chǎn)業(yè)發(fā)展指導員，及時解決技術幫扶“最后一公里”問題。推廣“期貨+保險”模式，加強建檔立卡貧困戶產(chǎn)業(yè)后整理政策扶持，推動一二三產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展，促進貧困戶在全產(chǎn)業(yè)鏈增加收入。著力解決脫貧戶長效產(chǎn)業(yè)基礎不穩(wěn)固，收入不穩(wěn)定、不持續(xù)問題。
2.拓寬就業(yè)渠道，增加工資性收入。全面落實就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶貧政策，拓展多元就業(yè)體系，提高貧困勞動力技能和勞務輸出組織化程度，保證有就業(yè)意愿貧困勞動力穩(wěn)定就業(yè)。積極開展有針對性的實用技能培訓，解決好學用脫節(jié)問題，確保每個貧困家庭勞動力至少掌握1-2門實用技能。加強有組織的勞務輸出，發(fā)揮蘇陜扶貧協(xié)作和大行業(yè)、大企業(yè)吸納勞動力的優(yōu)勢，完善勞務輸出精準對接機制，使有組織的勞務輸出達到總勞務輸出的一半以上。支持返鄉(xiāng)、返村人員創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新，創(chuàng)造就業(yè)機會。鞏固生態(tài)扶貧原有措施，全縣新增開發(fā)公益性崗位x個、特設崗位x個。進一步拓寬本地企業(yè)吸納、社區(qū)工廠（扶貧車間）安置、能人大戶帶動等就業(yè)渠道，確保有勞動力的貧困家庭至少x人穩(wěn)定就業(yè)，低保線以下有勞動能力且有就業(yè)意愿的建檔立卡貧困人口、殘疾或不便遠出的低收入群體，通過公益特崗、專崗實現(xiàn)就近就業(yè)，2021年前享受公益性崗位政策脫貧戶不脫崗。
3.深化“三變”改革，增加資產(chǎn)性收入。通過“三變”改革盤活農(nóng)村集體資源、資產(chǎn)和資金，激活各類生產(chǎn)要素潛能，促進貧困戶深度參與產(chǎn)業(yè)化進程，獲得穩(wěn)定分紅收益。對x個貧困村已經(jīng)支持到位的互助資金加強管理，對其帶動脫貧情況進行績效考核。鼓勵村黨支部、村委會興辦領辦農(nóng)民專業(yè)合作社或集體股份經(jīng)濟合作社。在不改變用途的情況下，財政專項扶貧資金和其他涉農(nóng)資金投入設施農(nóng)業(yè)、養(yǎng)殖、光伏、水電、鄉(xiāng)村旅游等項目形成的資產(chǎn)，具備條件的可折股量化給貧困村和貧困戶，同時防止“一股了之、一合了之”等問題。支持農(nóng)民合作社和其他經(jīng)營主體通過土地流轉、牲畜托養(yǎng)和土地經(jīng)營權入股等方式，帶動貧困戶增收。支持集體經(jīng)濟組織以參股配股等形式，壯大資本金，增強生產(chǎn)經(jīng)營能力，提升基層組織組織力、執(zhí)行力和社會治理能力。
4.落實社會保障政策。持續(xù)落實“三共同”工作辦法，全面實現(xiàn)農(nóng)村最低生活保障制度與扶貧開發(fā)政策有效銜接，逐步提高保障水平。落實養(yǎng)老保險政策，確保脫貧戶養(yǎng)老保險全覆蓋。對家庭人均可支配收入低于x元的建檔立卡貧困戶，符合低保條件的要做到低保政策全覆蓋，符合五保條件的要做到五保政策全覆蓋。對在冊貧困戶靠家庭供養(yǎng)且無法單獨立戶的重度殘疾人、重病患者等完全喪失勞動能力和部分喪失勞動能力的貧困人口（不含整戶納入低保范圍的貧困人口），經(jīng)個人申請，實行單人戶納入農(nóng)村低保范圍。對“無業(yè)可扶、無力脫貧”的殘疾人、孤寡老人、低保對象等特殊貧困群體給予基本保障。加大臨時救助、慈善救助等社會救助力度。
5.落實健康扶貧政策。堅持精準施治減少患病貧困人口存量、精準預防控制患病貧困人口增量“兩手抓”，完善“四重保障機制”，嚴格執(zhí)行《x市貧困人口慢性病門診醫(yī)療救助辦法》，做到日常門診救助、特殊慢性病及特大疾病門診救助全覆蓋。對貧困戶大病患者進行精準救治，做到大病救治全覆蓋。加強全科醫(yī)師團隊管理，進一步完善貧困戶慢性病“1+1+1”簽約服務工作機制，開展簽約服務信息化、規(guī)范化管理，加大明察暗訪及考核力度，考核結果與績效分配、評優(yōu)樹模、職稱晉升等掛鉤，確保應簽盡簽，服務到位。加強貧困村衛(wèi)生室管理，全力推動村醫(yī)服務補償、培養(yǎng)培訓和養(yǎng)老保障等政策的落地實施，實行村醫(yī)縣招鎮(zhèn)管村用，不斷穩(wěn)定和優(yōu)化村醫(yī)隊伍。完善“救護車輛+醫(yī)療設備+全科醫(yī)師團隊+遠程醫(yī)療”流動醫(yī)院模式，開展流動醫(yī)院巡回醫(yī)療服務，切實解決村衛(wèi)生室服務能力不足問題，方便群眾就醫(yī)，減少醫(yī)療支出。完善健康信息管理系統(tǒng)，用大數(shù)據(jù)精準監(jiān)測農(nóng)戶健康狀況，預防因病返貧問題的發(fā)生。
6.落實教育扶貧政策。全面落實教育資助政策，確保貧困家庭各學段學生精準資助不落一人。夯實“七長”責任，落實控輟保學十項制度，對因病、因殘不能到校就讀的貧困家庭子女，全面落實送教上門政策，確保全縣貧困戶家庭無義務教育階段輟學學生。建好管好鎮(zhèn)街寄宿制學校和鄉(xiāng)村小規(guī)模學校，均衡配置教育資源，確保所有義務教育學校達到基本辦學條件。
7.弘揚時代新風尚。大力弘揚x精神，踐行社會主義核心價值觀，形成勤勞致富、脫貧光榮的濃厚氛圍。大力開展各類評比競賽活動，積極宣傳扶貧成效和脫貧典型，引導貧困群眾增強主體意識，擺脫對扶貧政策的單純依賴。提升“一約四會”管理水平，著力整治婚喪嫁娶大操大辦、天價彩禮、人情消費、炫富比闊、鋪張浪費、厚葬薄養(yǎng)等歪風陋俗。
8.加強教育培訓。繼續(xù)深化“扶志六法”和“明理、感恩、誠信、自強”教育，依托“農(nóng)民夜校”“講習所”“道德講堂”等載體，加強教育培訓，增強貧困群眾自尊、自愛、自強意識。通過職業(yè)教育、農(nóng)技推廣、遠程教育等多種方式和途徑，培養(yǎng)有科技素質(zhì)、有職業(yè)技能、有經(jīng)營能力和有市場頭腦的現(xiàn)代農(nóng)民。
9.注重激勵約束。不斷提高“愛心超市”管理水平，并采取生產(chǎn)獎補、勞務補助、以工代賑等方式，激發(fā)貧困戶脫貧信心和發(fā)展動力。實行反向約束，對“因懶致貧、因賭致貧、因婚致貧、因子女不贍養(yǎng)老人致貧”等精神貧困問題，建立失德、失信、失孝負面清單。對失德、失信、失孝人員，由鎮(zhèn)村黨組織及鄉(xiāng)賢人員進行教育引導，對于屢教不改者，可采取司法干預辦法，強制其依法盡責盡孝。
10.推進典型引領。廣泛開展“文明村鎮(zhèn)”“十星級文明戶”創(chuàng)建和脫貧模范、道德模范、文明家庭、身邊好人、最美人物、好公婆好媳婦等評選表彰活動。大力宣傳脫貧模范先進事跡，激勵更多貧困戶見賢思齊，實現(xiàn)高質(zhì)量脫貧。
11.突出重點幫扶。強化針對性幫扶，解決脫貧信心不足的問題。關注農(nóng)村單身和發(fā)展信心不足的貧困群體，通過各級群團組織、社會機構，采取多種形式幫助他們重建生活信心。
12.全面鞏固“兩房”建設成果。對農(nóng)村居民住房安全實行動態(tài)監(jiān)測管理，發(fā)現(xiàn)一戶改造一戶，確保農(nóng)村居民住房安全。2020年，對全縣x個集中安置點進行全面排查，徹底解決工程質(zhì)量不高等問題，進一步完善水、電、路、氣、暖、訊等基礎公共服務設施，為搬遷群眾生產(chǎn)生活提供基本保障，x月底前全部入住，年底前全面完成易地扶貧搬遷舊宅基地騰退任務。持續(xù)加強扶貧基地、社區(qū)工廠建設，落實好產(chǎn)業(yè)、就業(yè)扶持政策，開辟就近就業(yè)產(chǎn)業(yè)門路。全面推行安置點社區(qū)化管理，提供城鎮(zhèn)均等化公共服務，確保搬遷群眾穩(wěn)得住、能致富、生活好。
13.提升農(nóng)村基礎公共服務設施水平。繼續(xù)實施農(nóng)村道路暢通工程，解決行路難、運輸難的問題。加快推動水利建設扶貧工程，完善貧困村自來水“村村通”，保障貧困群眾安全飲水。加快電力基礎設施改造升級，全面提升農(nóng)網(wǎng)供電能力。加快農(nóng)村信息化建設。統(tǒng)籌推進教育、衛(wèi)生、體育、文化等公共服務設施建設，推動農(nóng)村基本公共服務均等化。
14.建立基礎設施管護專項基金。以村為主體，建立以涉農(nóng)整合資金和扶貧專項資金為主要來源、村級集體經(jīng)濟積累和社會捐助為補充的村級基礎設施管護專項基金，主要用于農(nóng)村公共基礎設施的維修、養(yǎng)護，確保正常運行。
15.健全基礎設施長效管護機制。強化政府主體責任，采取行業(yè)監(jiān)管與鎮(zhèn)村管理相結合、行政主導與社會服務相結合的辦法，加強對基礎設施建成后的管理、使用和維護，確?；A設施產(chǎn)權清晰、權責明確、制度保障、管護到位，實現(xiàn)建得起、用得上、不廢棄、長受益。
16.開展貧困村人居環(huán)境綜合整治。重點圍繞生活垃圾治理、污水治理、“廁所革命”、農(nóng)業(yè)廢棄物資源化利用、村容村貌提升“五大行動”，嚴格對標對表，全力打造干凈整潔、宜居宜業(yè)美麗鄉(xiāng)村。
17.扎實推進問題整改。深刻汲取秦嶺北麓西安境內(nèi)違建別墅問題沉痛教訓，嚴明政治紀律和政治規(guī)矩，強化黨政一把手負總責的責任制，夯實“三級書記”抓扶貧的政治責任、堅決做到全面整改、立行立改、真改徹改。對中省市反饋的各類問題主動認領、照單全收。全面開展“回頭看”，對脫貧攻堅工作大核查，認真梳理存在問題，制定整改方案，列出問題清單，建立整改臺賬，明確鎮(zhèn)街（社管中心）和相關部門整改責任和整改時限，實行銷號管理，整改一項、銷號一項，解決好脫貧攻堅“兩不愁三保障”缺項漏項和不達標問題，確保攻堅期末脫貧戶全面達標不降檔，各類問題整改徹底并取得實效。
18.強化帶貧益貧長效機制。制定完善帶貧益貧機制指導意見，與建檔立卡貧困戶建立利益聯(lián)結機制，帶動貧困群眾穩(wěn)定增收。堅持因地制宜、分類施策，通過培育壯大村集體經(jīng)濟，明確貧困戶股權配置，賦權帶動貧困戶增收。加大龍頭企業(yè)特別是專業(yè)合作社等新型經(jīng)營主體扶持力度，增強其帶貧益貧的積極性。支持龍頭企業(yè)、各類專業(yè)合作組織推行“借還+”模式，與集體經(jīng)濟、農(nóng)戶建立緊密的利益聯(lián)結機制。支持農(nóng)戶配套生產(chǎn)經(jīng)營設施，增強產(chǎn)業(yè)發(fā)展能力，提高貧困人口參與度和直接受益水平。強化開展產(chǎn)銷對接，推進消費扶貧，促進農(nóng)村一二三產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展。打造特色鮮明的鄉(xiāng)村旅游示范村和主題園區(qū)，廣泛吸納貧困戶參與，帶動貧困群眾在二三產(chǎn)業(yè)增收。建立電商扶貧線上線下館，提升農(nóng)產(chǎn)品商品化率，增加貧困戶農(nóng)產(chǎn)品市場收益。
19.建立實時監(jiān)測預警機制。以全市脫貧攻堅大數(shù)據(jù)平臺為基礎，整合衛(wèi)健、醫(yī)保、教育、民政、應急、公安等部門數(shù)據(jù)信息，提高貧困村、貧困戶數(shù)據(jù)信息運用水平，實現(xiàn)全縣扶貧開發(fā)數(shù)據(jù)信息化，建立監(jiān)測預警機制。依據(jù)監(jiān)測預警信息確定已返貧和需鞏固提升對象清單，逐一實施精準幫扶，確保其穩(wěn)定脫貧不返貧。
20.堅持政策措施穩(wěn)定不變。嚴格落實“四個不摘”，即摘帽不摘責任，摘帽不摘政策，摘帽不摘幫扶，摘帽不摘監(jiān)管。對2017年以來的脫貧戶要嚴格落實“攻堅期內(nèi)脫貧不脫政策”，做到政策落實不改變，結對幫扶不脫鉤，收入監(jiān)測不間斷，督查考核不放松。對收入水平略高于建檔立卡貧困戶的群眾、基礎設施和公共服務薄弱的非貧困村給予適當幫扶和支持，對出現(xiàn)大病、殘疾、災禍的非建檔立卡人口（邊緣戶）爭取政策，最大限度地開展“點對點”精準幫扶，有效防止出現(xiàn)新的貧困。
21.持續(xù)推進社會扶貧工作。進一步優(yōu)化整合幫扶工作力量，提升單位包村、干部聯(lián)戶、駐村工作隊和第一書記幫扶工作水平。在持續(xù)做好國企合力團、優(yōu)質(zhì)醫(yī)療資源下沉“3+x”幫扶工作的同時，扎實開展好中央定點扶貧、蘇陜扶貧協(xié)作、“萬企幫萬村”、“兩聯(lián)一包”、軍地幫扶、中國社會扶貧網(wǎng)推廣、駐村聯(lián)戶幫扶等工作，動員更多社會力量參與脫貧攻堅。
22.深入推進抓黨建促脫貧。堅持對軟弱渙散村黨組織“一村一策”逐個整頓，整頓一個、提升一個。認真開展村“兩委”換屆“回頭看”，集中進行“拉網(wǎng)式”大排查大整頓，配齊配強村“兩委”班子，擴大村級“兩委”班子“一肩挑”比例，培養(yǎng)農(nóng)村致富帶頭人，促進鄉(xiāng)村本土人才回流，打造一支“不走的扶貧工作隊”。扎實開展農(nóng)村干部學歷教育，每年至少對村“兩委”主要負責人集中輪訓一遍，進一步提高村干部執(zhí)行政策、引領發(fā)展、服務群眾的本領。提高農(nóng)村發(fā)展黨員工作質(zhì)量，加大從致富能手、新型職業(yè)農(nóng)民、復員退伍軍人、返鄉(xiāng)大中專畢業(yè)生等優(yōu)秀分子中發(fā)展黨員力度，貧困村每年至少培養(yǎng)1名35歲以下的入黨積極分子，每兩年至少發(fā)展1名黨員，充分發(fā)揮黨員的積極性和帶動性。強化幫扶力量，建立第一書記派駐長效工作機制。抓好貧困村“第一書記”和駐村隊員培訓，增強發(fā)展經(jīng)濟、依法辦事、化解矛盾、鞏固提升脫貧成果的能力。
（一）落實鞏固提升脫貧成果責任。各級各部門單位要旗幟鮮明地講政治，始終把鞏固提升脫貧攻堅成果作為首要政治任務、頭等大事和第一民生工程，縣委、縣政府每月至少專題研究一次脫貧攻堅工作，黨政正職每個月至少要有5個工作日用于扶貧。進一步深化“三級書記”抓扶貧工作機制和縣級領導包抓鎮(zhèn)街脫貧攻堅工作制度，堅持領導干部駐村蹲點調(diào)研工作制度，做到縣級主要領導遍訪貧困村，鎮(zhèn)街主要領導遍訪貧困戶“全覆蓋”。各鎮(zhèn)街、縣級相關部門要制定脫貧成果鞏固提升方案、明確任務清單、抓好督導落實，確保任務細化到量、具體到點、落實到人，持續(xù)推進脫貧攻堅各項政策措施落地落實。
（二）優(yōu)化扶貧資金投向。按照不低于地方財政收入2%、增幅不低于上年20%的要求，足額落實財政配套扶貧資金。深入推進涉農(nóng)資金整合，夯實資金整合主體責任，在“按需而整”的前提下“應整盡整”。要統(tǒng)籌整合使用財政涉農(nóng)資金，積極盤活存量資金，保障扶貧投入與鞏固提升脫貧成果任務相匹配。繼續(xù)堅持建立x萬元小額扶貧貼息貸款擔?；鹬贫炔蛔?，落實“x”扶貧貼息貸款機制，做到應貸盡貸。進一步加強全縣扶貧互助資金管理，發(fā)揮好資金使用效益。修訂完善財政扶貧資金管理辦法，優(yōu)化和調(diào)整支出結構，安排一定比例資金用于扶持收入略高于建檔立卡貧困戶的群體及基礎設施和公共服務薄弱的非貧困村。加強扶貧項目和扶貧資金管理，防范扶貧貼息貸款和互助資金使用風險，強化扶貧資金監(jiān)管和審計力度，確保財政扶貧資金?？顚Ｓ冒l(fā)揮效益。
（三）嚴格督查考核問責。一是建立“四張清單”管理制度。圍繞鞏固提升脫貧攻堅成果目標任務，建立“八辦三組”牽頭部門及重點責任單位任務清單、政策清單、工作清單、問題清單，保證各項政策措施落實落地見效。二是嚴格督查督導。堅持季度督查與平時暗訪相結合，印發(fā)督查通報，下發(fā)問題督辦單，實行反饋問題整改銷號管理，對人、對事、對問題限期整改到位。三是堅持考核導向。圍繞鞏固提升脫貧成果、有效防范返貧設計考核指標，增加鞏固提升脫貧成果在脫貧攻堅成效考核中的權重。嚴格督查考核結果運用，對鞏固提升脫貧成果工作推進慢、措施不落實、未完成年度目標任務的鎮(zhèn)街（社管中心）和行業(yè)部門，實行一票否決。四是嚴肅獎懲問責。深化扶貧領域作風和腐敗問題專項治理，堅持嚴管與厚愛結合，激勵約束并重，用好“三項機制”，對鞏固提升脫貧攻堅工作成績優(yōu)異、貢獻突出的扶貧干部，進行表彰獎勵并優(yōu)先提拔使用。建立脫貧攻堅問題向紀檢監(jiān)察部門移交督辦機制，重點對利益聯(lián)結機制不緊密、鞏固提升措施不精準、資金使用不規(guī)范、駐村幫扶不扎實等問題嚴督實考，嚴肅追究責任。
（四）推進脫貧攻堅與鄉(xiāng)村振興有效銜接。把鞏固提升脫貧攻堅成果作為實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的優(yōu)先任務。鄉(xiāng)村振興的項目安排、資金投入、政策舉措，優(yōu)先支持退出村發(fā)展和脫貧人口增收。通過扶貧產(chǎn)業(yè)的持續(xù)發(fā)展、貧困群眾的持續(xù)增收、基礎公共設施的持續(xù)完善，為產(chǎn)業(yè)興旺、生態(tài)宜居、農(nóng)民富裕奠定堅實基礎。推廣運用脫貧攻堅的好做法、好經(jīng)驗，為鄉(xiāng)村振興提供有力借鑒。
（五）全面總結宣傳脫貧攻堅工作成果。全面總結脫貧攻堅成果和工作經(jīng)驗，深入挖掘一批脫貧攻堅先進事跡和先進典型，推出一批反映精準扶貧、精準脫貧的優(yōu)秀文藝作品，運用融媒體手段，開展全方位宣傳，展示脫貧攻堅工作成效，講好x減貧故事。加強對脫貧攻堅輿情監(jiān)測，健全涉貧輿情分級管理和處置機制，嚴防炒作干擾脫貧攻堅大局，在全縣形成人人關心、支持、參與脫貧攻堅的良好局面。
鞏固脫貧攻堅成果講話篇十六
2、人居環(huán)境整治：整治、綠化農(nóng)家庭院240戶；改造旱廁120個；全村設置分類收集垃圾箱80處；購買垃圾清運車輛1臺，新建公廁2座。
3、停車場及配套公廁：3組3000平方米硬化及配套設施建設。新建村委會旁游客觀光停車場（500平方米）。
（二）完善基礎設施建設，改善民生條件。
1、地心谷景區(qū)入口至吳大山民宿旅游公路建設：新建地心谷景區(qū)至吳大山民宿旅游公路。其中大橫坡村至石門村吳大山村級公路連接線5公里。石門村委會至吳大山升級改造工程，公里（米寬及黑色化）。
2、旅游公路提檔升級：公里旅游公路拓寬米至8米寬及黑色化、亮化。村內(nèi)旅游循環(huán)路的拓寬升級及旅游標識標牌的設置。
3、村級文化廣場：村委會旁1400平方米硬化及配套設施。
（三）加強特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展，打造旅游接待新村。
1、打造特色村寨：打造一個精品民宿基地，實施特色村寨民居改造100戶，開展民宿培訓。
2、壯大特色產(chǎn)業(yè)：對原有連片種植的580畝茵紅李、青皮脆李李子產(chǎn)業(yè)園進行提檔升級，進行避雨栽培，打造一個水果基地，全面提升李子品質(zhì)及抗風險能力。
3.修繕石門古道：修繕公里石門古道，充分發(fā)掘本地文化資源，打造特色旅游景點。
鞏固脫貧攻堅成果講話篇十七
(一)強化責任落實。堅持“五級書記”抓鞏固拓展脫貧攻堅成果和“省負總責、市縣鄉(xiāng)抓落實”的鄉(xiāng)村振興工作領導體制,縣鄉(xiāng)兩級黨委鄉(xiāng)村振興領導小組要加強統(tǒng)籌。相關單位要切實履行主體責任、行業(yè)責任、幫扶責任和監(jiān)管責任。
(二)強化行業(yè)指導。各級教育、住建、水務、衛(wèi)健、醫(yī)保、人社、民政、生態(tài)移民等成員單位主要負責同志要親自負責,主動加強數(shù)據(jù)分析對比,提供業(yè)務指導和問題線索,幫助基層干部熟練掌握鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接工作內(nèi)容,共同推動工作落實。
(三)強化宣傳引導。積極總結鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接經(jīng)驗做法,主動對接國家、省、市級媒體,挖掘先進典型,策劃專題報道,推出一批有深度、有廣度、有影響力的宣傳精品。
(四)強化作風建設。各縣(自治縣、市、區(qū))要認真汲取^v^大督查和新聞媒體暗訪曝光關于鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接相關輿情事件的經(jīng)驗教訓,不斷增強憂患意識。要把作風建設擺在突出位置,深入推進干部作風教育大整頓,持之以恒糾治“四風”,努力推動鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接。
(五)強化要素保障。在要素配置上優(yōu)先滿足,在公共財政投入上優(yōu)先保障,在金融產(chǎn)品上優(yōu)先支持,在公共服務上優(yōu)先安排,確保脫貧成效鞏固過渡期內(nèi)財政支持政策總體穩(wěn)定,做到管理關系不變、投入力度不減、監(jiān)管力度不松。用足用好國家、省支持政策,實施科技、資金、企業(yè)進鄉(xiāng)和學生、能人、鄉(xiāng)賢回鄉(xiāng)“三進三回”助推鄉(xiāng)村振興行動。
(六)強化督查考核。市委鄉(xiāng)村振興領導小組辦公室要開展督促檢查和考核評估,全面推動鄉(xiāng)村振興重點工作落細落實,對貫徹落實較差的部門和縣(自治縣、市、區(qū))進行通報,并視情況及時進行追責問責。
鞏固脫貧攻堅成果講話篇十八
某鎮(zhèn)位于__縣東北部，因駐__村而得名。耕地面積萬畝，區(qū)域內(nèi)光照充足，灌溉便利，積溫高，水質(zhì)好，屬哈密瓜的生產(chǎn)區(qū)。同時某鎮(zhèn)依托棉花種植優(yōu)勢，建成了多家棉花加工企業(yè)，有木材加工企業(yè)多家，形成__縣東北片最大木材加工基地。近年來，農(nóng)業(yè)特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展迅猛，形成了北部雜果區(qū)、中部冬棗葡萄區(qū)、南部哈密瓜生產(chǎn)區(qū)的產(chǎn)業(yè)格局。目前，冬棗、蘋果、哈密瓜和畜牧業(yè)已成為某鎮(zhèn)鎮(zhèn)域經(jīng)濟發(fā)展的四大支柱產(chǎn)業(yè)。
黨的十九大以來，某鎮(zhèn)財政所立足鎮(zhèn)域?qū)嶋H，以助力脫貧攻堅、發(fā)展致富產(chǎn)業(yè)為工作重點，牢固樹立“依法理財、為民服務”理念，不斷夯實鎮(zhèn)財政實力，重點保障民生支出，著力為鄉(xiāng)村振興提供財力支撐，積極助推鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實施。加強資金保障，在財政資金緊張的情況下，科學安排、合理調(diào)度，優(yōu)先保障民生等涉農(nóng)項目資金。嚴格項目管理，依托財政資金就地就近監(jiān)管系統(tǒng)，建立財政涉農(nóng)資金管理清單，全面反映財政涉農(nóng)資金的規(guī)模和結構、項目進度和資金撥付情況，確保資金使用安全。提升作風效能，繼續(xù)加強財政干部職工業(yè)務能力提升，進一步規(guī)范和簡化辦事流程，深化服務意識，提高服務辦事效率，扎實開展了服務消除貧困和推動鄉(xiāng)村振興的各項工作，鄉(xiāng)村面貌和環(huán)境得到了很大改善，百姓生活的幸福感進一步提升，為鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實施做了有益探索。
當前，某鎮(zhèn)在發(fā)展過程中還有很多不平衡不充分的問題，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：
1.農(nóng)民專業(yè)合作組織不發(fā)達，現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展乏力。建設現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，就需要對傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)進行改造升級，不斷提升農(nóng)村的生產(chǎn)力，轉變農(nóng)業(yè)增長方式，促進農(nóng)業(yè)又優(yōu)又快發(fā)展。通過積極探索規(guī)模式經(jīng)營和集約式經(jīng)營等方式，提升農(nóng)村“三資”整合整治力度，提高農(nóng)民組織化程度。當前，某鎮(zhèn)村民合作的愿望比較強、需求也較大，但農(nóng)民專業(yè)合作組織發(fā)展還面臨諸多制約因素，扶貧產(chǎn)業(yè)園建好了，但是如何有效管理，有效經(jīng)營，變虧損為盈利，迅速拉動對貧困戶的幫扶能力，對鎮(zhèn)域經(jīng)濟的拉動能力，依然存在很多問題短板，亟須加快完善政策支持體系，產(chǎn)業(yè)支撐體系，切實增強發(fā)展動力和可持續(xù)發(fā)展能力。
2.人居環(huán)境整治不徹底，生態(tài)治理資金投入不足。習^v^來陜調(diào)研時強調(diào)，綠水青山既是自然財富，又是經(jīng)濟財富，要牢固樹立綠水青山就是金山銀山的理念，堅定不移走生態(tài)優(yōu)先、綠色發(fā)展之路。近年來，某鎮(zhèn)一直踐行生態(tài)文明建設，開展人居環(huán)境整治工作，盡管縣財政在“三農(nóng)”領域的投入逐年加大，但鎮(zhèn)黨委政府用于鄉(xiāng)村污水處理、垃圾處理領域的農(nóng)村財政資金投入還遠遠不能滿足農(nóng)村生態(tài)治理的需要，一定程度上影響了人居環(huán)境的治理。
3.鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設資金缺乏，基礎設施不完善。想要實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興，必須有足夠的資金支撐。由于資金投入不足直接導致農(nóng)村基礎設施不完善問題，直接影響到農(nóng)村人民生活的基本需求和幸福感。部分村在改善村道路交通打水泥路需要村黨支部墊資;為村民解決用水不足、貧困戶房屋修繕、異地搬遷戶復綠等問題得想方設法湊錢;改善人居環(huán)境，實行“三改”：改廁、改大門、改廚房，雖然每戶有一定數(shù)量補貼，但資金仍然不足等等。
4.村級集體經(jīng)濟基礎薄弱，積累明顯不足。目前發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟仍然是薄弱環(huán)節(jié)，雖然縣局已經(jīng)在扶持持農(nóng)業(yè)新興產(chǎn)業(yè)、扶持壯大村集體經(jīng)濟、增加農(nóng)民收入等財政政策上給予了很大支持，但一些村對發(fā)展村級集體經(jīng)濟方向不明、思路不活、辦法不多，對發(fā)展集體經(jīng)濟還停留在喊口號上，或者只是有一些初步的設想，缺乏具體的思路、措施、辦法，沒有付諸實際行動;有的村級集體經(jīng)濟資源缺乏，土地大部分承包到戶，村集體可利用的資源資產(chǎn)少，絕大多數(shù)村所屬的林地、荒地、機動地等村級集體資源資產(chǎn)已拆分殆盡或發(fā)包出租，導致發(fā)展集體經(jīng)濟既無土地可用，又無資金來源。有的村對發(fā)展村級集體經(jīng)濟的重要性認識不到位，存在“等靠要”思想，只想“輸血”、不想“造血”。
一是找準自身位置，提升基層財政所服務功能。要做好一個部門的工作，發(fā)揮好職能，重在精準定位。__財政所找準自身位置，立足當前，放眼長遠：對群眾是服務窗口，對鎮(zhèn)黨委政府是幫手，對上級財政部門是橋梁和紐帶。群眾是民意的來源，通過設立為首問責任崗，來辦事的群眾可以舒舒服服的坐在吧臺凳上查詢補貼信息，吧臺上擺著群眾意見本，來辦事的群眾可以將要求填寫在上面并對工作人員的服務進行評價。同時財政所的進門口還設立了群眾意見箱，方便群眾反饋意見。工作人員定期收集反饋信息，分類匯總。將對財政所工作人員的意見進行歸納，組織干部學習，及時整改;將對鎮(zhèn)黨委政府的意見反饋給鎮(zhèn)政府，并給出所內(nèi)意見，做好幫手;將對上級財政部門的反饋意見進行提煉，呈報上級財政部門，當好橋梁。通過精準定位，為助推“振興鄉(xiāng)村”下好“棋”。
鞏固脫貧攻堅成果講話篇一
2019年是x脫貧攻堅的決戰(zhàn)之年，工作已進入啃硬骨頭、攻堅克難的沖刺期，距離完成全面脫貧的目標越來越近，任務艱巨而繁重。我們必須堅定信心、下定決心，抱著對x事業(yè)高度負責的態(tài)度，帶著對x萬群眾的深厚感情，以重任在肩舍我其誰的擔當精神，以時不我待只爭朝夕的工作熱情，以更加堅強的組織領導、更加高效的體制機制、更加務實的工作作風，堅決打贏這場脫貧攻堅戰(zhàn)、決勝戰(zhàn)。
（一）強化職責分工，進一步推動責任落實。各級黨員干部特別是領導干部，要敢于把脫貧攻堅的大任扛在肩上，進一步明確細化責任，按照縣級領導分工的責任聯(lián)系負責脫貧攻堅的任務，抓關鍵少數(shù)，全面推進領導干部的責任落實。各基層黨組織要充分發(fā)揮基層黨組織及黨員干部帶頭引領作用，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各單位要明確細化黨政主要領導和分管領導脫貧攻堅的責任，并明確x名扶貧網(wǎng)絡信息管理員、x名扶貧專干?？h扶貧辦要對扶貧工作隊伍經(jīng)常開展專項工作及業(yè)務培訓，及時傳達學習相關政策和文件精神，及時協(xié)調(diào)指導開展好扶貧工作，提高工作水平和工作效率。
（二）強化督查考核，進一步推動工作落實。要嚴格執(zhí)行脫貧攻堅一把手負責制，狠抓本單位本部門脫貧攻堅工作的落實。縣委督查室、縣政府督查室、縣紀委作風辦、縣扶貧辦要加大督查考核力度，建立階段扶貧工作任務及督查通報機制。根據(jù)上級指示要求和全年工作任務，向各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各單位、各駐村工作隊、結對幫扶責任單位，下達階段性工作任務，及時解決相關困難和問題。要對完成情況予以通報，實行每月一督查、每季一考核或?qū)ｍ椂讲榭己耍鋵嵞杲K績效考核機制。要嚴格兌現(xiàn)獎罰，對完成年度任務成效顯著的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、單位、駐村工作隊通報表揚并給予一定獎勵。
（三）強化獎懲機制，進一步樹立鮮明導向。將脫貧攻堅納入縣委縣政府中心工作記功嘉獎范疇，實行單獨考核，提高考核權重。對于工作突出的，評為脫貧攻堅標兵，并重點提拔重用。對于履職不力的，探討建立職務職級和工資待遇降級調(diào)檔的懲處機制，真正把工作責任和壓力傳導到位。實行聯(lián)鄉(xiāng)包村單位與扶貧村捆綁考核機制。宣傳部門要深入基層和一線，實實在在挖掘一批脫貧攻堅工作先進典型，加強宣傳引領，形成濃厚的社會氛圍。
（四）強化紀律建設，進一步加強隊伍建設。深入開展扶貧領域作風專項治理，深入開展扶貧領域反腐工作專項治理，強化紀律建設，以強有力的紀檢手段狠抓工作落實。要堅決防止和糾正上有政策、下有對策，有令不行、有禁不止；防止各行其是、各自為政等行為；防止工作不實、推諉拖沓、作風不良，堅決杜絕在執(zhí)行中央扶貧攻堅決策部署上打折扣、做選擇、搞變通。在扶貧領域一旦出現(xiàn)違法違紀行為，堅決予以嚴厲打擊，形成震懾。
同志們，完成所有貧困村脫帽、所有貧困戶脫貧是硬任務、硬責任，是持久戰(zhàn)、攻堅戰(zhàn)。我們要以貧困不除、愧對歷史的使命感，群眾不富、寢食難安的責任感，奮勇?lián)敗J意進取，開拓創(chuàng)新、扎實工作，以決戰(zhàn)決勝的姿態(tài)打贏脫貧攻堅戰(zhàn)，確保x與全市同步全面建成小康社會，向全縣人民交上一份滿意的答卷。
鞏固脫貧攻堅成果講話篇二
堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中、六中全會、十九屆中央紀委第五次全會、x省第十二次黨代會和x市第八次代表大會精神，進一步把握政治巡察的定位和重點，聚焦基層貫徹落實黨的路線方針政策和黨中央決策部署情況，堅持圍繞中心、服務大局，督促黨員干部擔當作為、履職盡責；聚焦群眾身邊腐敗問題和不正之風，推動全面從嚴治黨向基層延伸；聚焦基層黨組織領導班子和干部隊伍建設，推動解決軟弱渙散問題、增強基層治理實效。充分發(fā)揮巡察利劍的震懾力和推動力，確保中央、省委、市委重大決策部署政令暢通、令行禁止，促進黨員干部增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，實現(xiàn)黨風政風和政治生態(tài)持續(xù)好轉，在建設“清廉x”的征程中走在前列。為大力實施“三高四新”戰(zhàn)略，加快建設“三區(qū)一中心”，努力實現(xiàn)高質(zhì)量跨越發(fā)展，奮力譜寫建設現(xiàn)代化新x的x篇章提供堅強政治保障。
（一）聚焦基層貫徹落實黨的路線方針政策和黨中央決策部署情況，堅持圍繞中心、服務大局，督促黨員干部擔當作為、履職盡責。
1.重點了解學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，做到“兩個維護”情況。是否在思想上政治上行動上堅決維護習近平總書記黨中央的核心、全黨的核心地位，堅決維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導；是否將學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，作為首要政治任務落實；是否存在領導班子成員對“四個意識”“四個自信”“兩個維護”等應知應會內(nèi)容不了解；是否存在開展“不忘初心、牢記使命”主題教育、黨史學習教育等不認真、走過場；是否對黨的十九大關于意識形態(tài)工作的決策部署重視不夠，存在散布違背黨的理論和路線方針政策的言論；是否存在執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨統(tǒng)一戰(zhàn)線工作條例》有關規(guī)定不徹底、不到位的情況；是否落實宗教工作三級網(wǎng)絡兩級責任制，主動制止非法宗教活動及排查治理宗教活動場所安全隱患；是否存在搞封建迷信，不信馬列信鬼神、參與邪教等違紀違法活動；是否存在好人主義、宗派主義、圈子文化、碼頭文化等分散主義問題；是否存在“七個有之”，對黨不忠誠不老實，搞“兩面派”、做“兩面人”，以及破壞黨內(nèi)政治生態(tài)等問題。
2.重點了解履行職責使命，貫徹落實黨中央重大決策部署情況?！耙话咽帧甭男械谝回熑稳素熑魏土疂嵶月汕闆r是否到位，是否推動下級黨組織領導班子特別是“一把手”落實主體責任；是否對照“三定”方案，深刻認識本單位在治理體系中的地位作用，準確把握職能職責，合理配置工作資源和人員力量。是否結合所在單位工作實際，貫徹“五位一體”總體布局、“四個全面”戰(zhàn)略布局和新發(fā)展理念、加強政治生態(tài)建設的有關情況；是否貫徹習近平總書記對x提出的“一帶一部”“三個著力”“守護好一江碧水”等重要指示精神，結合實際抓好落實；是否認真學習全國兩會、統(tǒng)籌推進新冠肺炎疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展工作部署會議、決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅座談會等重要會議精神以及“六穩(wěn)”“六?！钡戎卮鬀Q策部署；是否積極為產(chǎn)業(yè)園區(qū)體制機制改革創(chuàng)新建言獻策、提供支持；是否加強組織領導，建立貫徹落實的有效工作機制，層層壓實責任，持續(xù)跟蹤督辦，以釘釘子精神狠抓落實；是否始終繃緊常態(tài)化疫情防控這根弦，建立健全疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展工作中長期協(xié)調(diào)機制，實現(xiàn)穩(wěn)增長和防風險長期均衡；是否把糧食安全放在突出位置，毫不放松抓好糧食生產(chǎn)；是否采取有效措施，堅決制止餐飲浪費行為；是否堅決實施創(chuàng)新引領開放崛起戰(zhàn)略，積極投身“三大攻堅戰(zhàn)”；是否對落實扶貧政策要求打折扣，扶貧資金使用效率不高，未發(fā)揮精準扶貧作用以及“四不摘”政策落實不力問題；是否落實污染防治要求執(zhí)行不堅決、環(huán)境整治不力、環(huán)保法規(guī)執(zhí)行不嚴格，推進綠色發(fā)展方式和鄉(xiāng)村環(huán)境治理不作為；是否對與本單位、本行業(yè)相關的風險防控不重視，措施不具體；是否在落實中央“最多跑一次”改革中存在中梗阻，搞上有政策、下有對策，“事權下放”不徹底，推進“放管服”改革不到位；是否在落實中央優(yōu)化營商環(huán)境政策等方面存在問題。
3.重點了解堅持和加強黨的全面領導方面情況。是否存在領導干部隊伍不能保持正常的新陳代謝，優(yōu)勢互補的問題；是否存在對本單位、本系統(tǒng)突出矛盾和復雜疑難問題擱置不解決，存在只出政策不抓落實、主管領域工作推動不力、部門職能履行不到位；是否存在基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮不充分，凝聚力、號召力、戰(zhàn)斗力不強；是否存在班子成員之間的協(xié)作配合冷眼旁觀、推諉扯皮、攬功諉過等情形；是否存在黨組領導沒有按照總攬全局、協(xié)調(diào)各方原則，在同級各種組織中沒有發(fā)揮領導核心作用；是否存在落實管黨治黨政治責任不到位，督促相關部門和下級黨組織履職不充分，黨員日常教育監(jiān)督管理寬松軟等問題。
（二）聚焦群眾身邊腐敗問題和不正之風，推動全面從嚴治黨向基層延伸。
1.重點了解整治形式主義、官僚主義情況。是否存在領導干部政績觀有偏差，不顧實際情況、不經(jīng)科學論證，盲目鋪攤子、上項目，搞勞民傷財?shù)摹靶蜗蠊こ獭?、“面子工程”，使群眾利益受損；是否存在重復調(diào)研、圖形式、走過場，打造“經(jīng)典調(diào)研路線”，務虛不務實的問題；是否存在貫徹落實中央精神和上級要求浮在面上，以會議貫徹會議、以文件落實文件或過度留痕，缺少實際行動和具體措施；是否存在學風文風會風不實，學習淺嘗輒止、蜻蜓點水，發(fā)文開會搞“拿來主義”、不尚實干、不求實效、不解決實際問題；是否存在監(jiān)督檢查考核過多過濫、重復考核、多頭檢查，隨意發(fā)通知、提要求，報材料過多過急。
2.重點了解擔當盡責、為民服務情況。是否存在謀劃和推動經(jīng)濟社會發(fā)展不系統(tǒng)、不科學、不均衡，對民生領域投入少，對一些民生實事推進不快，公共服務、社會保障、基礎設施建設等方面存在薄弱環(huán)節(jié)；是否存在領導干部深入基層、聯(lián)系群眾不多，對基層和一線情況掌握不全面、不客觀，對困難群眾、弱勢群體現(xiàn)狀不了解、不清楚，關心幫扶不夠到位，問題解決不夠及時；是否存在黨務政務公開不規(guī)范，服務熱線、政府網(wǎng)站等“僵尸化”；是否存在便民服務不主動、效率低，行政審批、許可服務環(huán)節(jié)多、時間長，群眾多頭跑、材料反復要。
3.重點了解依法廉潔用權，整治侵害群眾利益問題情況。是否存在“提籃子”“打牌子”“拉款子”“放貸牟利”“影子股東”等隱性腐敗、新型腐??；是否存在強迫命令群眾履行不應有的義務，隨意干涉群眾的民主權利、宗教信仰和生活習慣，對群眾逞威風、耍權勢，欺壓群眾等情形；是否存在惠農(nóng)、救災資金管理和發(fā)放中弄虛作假、截留私分、揮霍浪費、貪污侵占群眾的各種物質(zhì)利益及損害群眾合法權益情況；是否存在利用職權“吃拿卡要”、巧立名目、強行集資攤派等；是否在掃黑除惡專項斗爭中黨員干部和行使國家公權力的公職人員存在工作不積極，對本行業(yè)本領域存在的黑惡勢力不制止、不上報，甚至涉黑涉惡腐敗、充當保護傘問題；是否做到嚴格約束自己，注重家庭、家教、家風，嚴格教育管理親屬和身邊工作人員；是否存在違規(guī)申報、包裝項目，騙取、套取專項資金，在辦理低保、申請補貼、危房改造等民生工作中與民爭利、優(yōu)親厚友等侵害國家、集體和群眾利益。
4.重點了解執(zhí)行中央八項規(guī)定精神及實施細則情況。是否馳而不息宣傳貫徹落實中央八項規(guī)定精神，在常和長、嚴和實、深和細上下功夫；是否存在領導班子和各級領導干部在帶頭轉變作風等方面不能以身作則、以上率下，沒有發(fā)揮“頭雁效應”；是否存在辦會講排場、接待超標準、出差超檔次等情形；是否嚴格落實整治違規(guī)吃喝“十嚴禁”規(guī)定，存在公款吃喝令而不行、禁而不止，采取隱蔽手段變相公款吃喝；是否在具有私人會所性質(zhì)的隱蔽場所搞“一桌餐”、接受管理或服務對象安排的旅游接待活動，公款送禮，用公款安排高消費娛樂健身活動，違規(guī)收送紅包禮金、禮品、消費卡、土特產(chǎn)等；是否用公款支付或報銷應由個人承擔的費用，超標準報銷差旅費、業(yè)務招待費等；是否違規(guī)建設樓堂館所，違規(guī)占用住房，辦公用房超標，搞豪華裝修或在辦公用房整改中搞不合理的變通；是否存在違規(guī)購置、配備公務用車，占用下屬單位車輛，公車私用、私車公養(yǎng)等問題；是否巧立名目濫發(fā)津貼、補貼、獎金或其他費用，違規(guī)使用黨費發(fā)放補貼福利；是否存在公款旅游或以考察學習、培訓研討、招商參展等名義變相公款旅游。
5.重點了解在資金管理、資產(chǎn)處置、資源配置、資本運作和工程項目方面的廉潔情況。是否利用職權或職務上影響，搞權權交易、權錢交易、權色交易等腐敗行為，尤其是黨的十八大以來不收斂、不收手，問題線索反映集中、群眾反映強烈，現(xiàn)在重要崗位且可能還要提拔使用的領導干部，特別是政治問題和經(jīng)濟問題相互交織形成利益集團的腐敗案件；是否存在領導干部利用茅臺酒等名貴特產(chǎn)類特殊資源謀取私利，形成利益輸送，搞權力尋租、政治攀附等問題；是否存在黨員干部違規(guī)從事經(jīng)商辦企業(yè)等營利性活動，退休后違規(guī)在企業(yè)任職，從事與原職務相關的營利活動；是否存在財政資金管理混亂、虛列賬目、挪用截留財政資金、違規(guī)舉債，致使大額財政資金遭受損失，收支混亂，通過虛報工程套取國家補貼；是否存在國有資產(chǎn)流失嚴重，無原則讓利，不計成本廉價出租或出售國有資產(chǎn)或暗箱操作變賣資產(chǎn)；是否隨意增加預算、擅改規(guī)劃，不搞招投標、拆分規(guī)避招投標、圍標串標、轉包分包或明招暗定，搞“量身定做”的虛假招投標，使“關系戶”中標，形成“關系工程”；是否存在財務管理混亂、亂借亂支、違規(guī)報銷，將開支轉借食堂、協(xié)會和二級機構等情況；是否存在將所屬社團、企業(yè)當成職務消費、公款吃喝的“提款機”或挪用專項資金、私設“小金庫”等頂風違紀的問題；是否存在領導干部利用職權為在金融領域工作的親屬攬儲，并謀取利益。
6.重點了解對巡視巡察等相關監(jiān)督檢查落實情況和移交線索辦理情況。是否存在市城管執(zhí)法局黨組針對中央、省委和市委巡視巡察發(fā)現(xiàn)問題落實主體責任不力，黨組主要負責人沒有承擔起巡察整改第一責任人職責，對整改任務特別是省委巡視組交辦的立行立改事項，親自部署、親自過問、親自協(xié)調(diào)、親自督辦；是否制定整改方案，建立問題清單、任務清單和責任清單，實行“掛號銷號”管理，逐條逐項整改到位，并整章建制，標本兼治；是否存在措施不實、責任不明、被動應付；是否存在“新官不理舊賬”等有損黨委政府形象的問題；是否存在對上輪巡視巡察發(fā)現(xiàn)的問題整改不到位，邊改邊犯，報假賬、做表面文章的情形；是否舉一反三，開展專項整治；是否建立制度，完善相關工作機制；是否存在對巡視巡察各移交線索辦理情況，沒有優(yōu)先查處、簡化處理、應查未查、查而不處、處不到位等情形；是否存在上輪巡視巡察反映強烈的領導干部依然有反映或有新的反映。
（三）聚焦基層黨組織領導班子和干部隊伍建設，推動解決軟弱渙散問題、增強基層治理實效。
1.重點了解基層黨組織建設情況。是否貫徹落實《關于進一步加強全市領導班子政治建設的若干措施》，將政治建設貫穿于領導班子建設全過程，全面提升領導班子建設水平；是否存在黨建主體責任履行不到位，黨組書記履行黨建第一責任不到位，領導班子其他成員履行“一崗雙責”不到位，未結合分工抓好分管領域黨建工作的問題；是否存在機關黨建與業(yè)務工作“兩張皮”，黨建工作虛化弱化邊緣化，堅持黨建引領推進基層公共服務（一門式）全覆蓋標準化建設落實不到位的問題；是否存在基層黨組織軟弱渙散，班子不健全、不團結，黨的意識淡薄，黨員沒有歸屬感，黨費收繳不規(guī)范，對流動黨員缺少管理措施；是否存在民主集中制落實不到位，主要負責人搞“一言堂”“家長制”，班子成員黨性意識淡化、不發(fā)表意見，黨內(nèi)民主走形式；是否存在黨內(nèi)政治生活不嚴肅，民主生活會和組織生活會搞形式，缺少“辣味”，“三會一課”、談心談話、黨員民主評議等制度落實不力、走過場，沒有實際效果。
2.重點了解執(zhí)行新時代黨的組織路線和選人用人情況。是否存在黨管干部原則喪失，選人用人工作未嚴格按照工作原則、程序和紀律辦事，程序顛倒或空轉；是否在動議等環(huán)節(jié)存在“一把手”說了算、違背逢進必考原則、“跑風漏氣”等問題；是否存在打招呼、遞條子、封官許愿、親親疏疏，培植私人勢力、存在“父子兵”“夫妻店”現(xiàn)象；是否存在“帶病提拔”跑官要官等問題或?qū)Α皫Р√岚巍毕嚓P責任人問責不到位，對選人用人不正之風查處不到位；是否存在檔案造假、違規(guī)兼職、不如實報告?zhèn)€人有關事項、不按規(guī)定管理出國（境）證照等問題；是否存在超職數(shù)、超規(guī)格違規(guī)設置干部職務名稱或配備干部等“三超兩亂”，班子成員多年未調(diào)整分工、中層干部多年未輪崗的情況；是否存在違規(guī)兼職及取酬、“吃空餉”、違規(guī)停薪留職等情形；是否存在利用職權或影響力為家屬親友謀求特殊照顧，家屬親友插手領導干部職權范圍內(nèi)的工作、插手人事安排等情形。
3.重點了解履行管黨治黨政治責任情況。是否存在處置本單位發(fā)生的重大問題中領導不力，出現(xiàn)重大失誤，給黨的事業(yè)和人民利益造成嚴重損失，產(chǎn)生惡劣影響；是否對落實黨風廉政建設責任制不謀劃、不研究、不部署、不推進，領導班子成員“一崗雙責”空轉；是否對違規(guī)違紀問題“輕拿輕放”處置失當、不敢動真碰硬，以組織處理代替紀律處分，以約談、誡勉談話等形式代替責任追究，對已處理的違規(guī)違紀問題不公開、不通報，未被作為典型案例納入警示教育內(nèi)容，未達到“處理一人、教育一片”的效果；是否存在黨員干部吸毒、打牌賭博、從事有悖于社會公德、職業(yè)道德、家庭美德的行為，并造成惡劣影響的情況；是否存在上班時間玩游戲、炒股、網(wǎng)上購物等違反工作紀律的問題；是否存在黨員干部違規(guī)因私出國（境）的現(xiàn)象。
鞏固脫貧攻堅成果講話篇三
2018年，我縣緊扣中央、省市脫貧攻堅的戰(zhàn)略部署，以脫貧攻堅突出問題集中整改為契機，突出問題導向，堅決把扶貧工作抓細抓實，取得了一定的效果。
對貧困戶進行結對幫扶，實現(xiàn)了駐村幫扶和結對幫扶全覆蓋。（二）強化了宣傳培訓。分層次、分批次對扶貧工作隊員、結對幫扶責任人、聯(lián)鄉(xiāng)包村牽頭單位負責人、村干部進行培訓，共舉辦各類政策培訓班x期，培訓人數(shù)達x人次。充分利用各種宣傳手段，對扶貧政策進行宣傳。貧困人口x人以上的x個行政村都制作了大型脫貧攻堅掛圖作戰(zhàn)宣傳展板，x多個行政村都制作了扶貧政策宣傳欄，并積極印發(fā)各種宣傳資料x萬多份，推動了政策的落地進度和實施效果。
（三）強化了問題整改。針對省、市督查、巡查發(fā)現(xiàn)的問題，進行限時整改。共清理不符合條件的貧困對象x戶x人，新納入x戶x人。對我縣檢查中發(fā)現(xiàn)的脫貧攻堅領域突出問題x大類x個、市聯(lián)點督導發(fā)現(xiàn)的問題x個、省市年終考核發(fā)現(xiàn)x個等問題都基本整改到位，省市交辦我縣的x件信訪件都已全部辦結。
（四）強化了多方扶持。全縣共整合各類資金x億多元，完成x個脫帽村農(nóng)網(wǎng)改造工程，建成x個光伏發(fā)電站，實施了x個水利項目、x個飲水工程，新建公路x公里，完成易地扶貧搬遷x戶、x人，危房改造x戶。發(fā)放扶貧貸款x萬元，幫助貧困人口x人發(fā)展產(chǎn)業(yè)。在扶貧領域?qū)ｍ椦膊熘?，共問責x人，黨紀處分x人，行政處分x人，約談x人，為脫貧攻堅工作提供了紀律保障。
2019年，是貫徹落實黨的十九大精神的深化之年，對于新時代的脫貧攻堅工作，中央和地方都將其擺在了前所未有的高度，脫貧攻堅已經(jīng)到了背水一戰(zhàn)的關鍵階段，只許成功不許失敗。實施精準扶貧是黨中央作出的重大戰(zhàn)略部署，要求之高前所未有、力度之大前所未有、社會動員面之廣也前所未有，啃下硬骨頭，關鍵是要擺正思想，積極作為。各鎮(zhèn)村、各部門要正確認識形勢，正確看待差距，增強脫貧攻堅的責任感和緊迫感，增強工作主動性和自覺性，以更大的決心、更明確的思路、更精準的舉措，全力抓好精準脫貧工作，確保在既定的時限內(nèi)高質(zhì)量、高水平的完成脫貧攻堅任務。
鞏固脫貧攻堅成果講話篇四
針對政府辦的工作性質(zhì)、特點和實際需要，結合對這段時間運作情況的分析思考，這里我提幾點要求，可以說這既是對大家的希望，也是我們共同努力的方向。
一要牢固樹立“一盤棋”思想。全市是“一盤棋”，我們市政府辦公室同樣是“一盤棋”。牢固樹立“一盤棋”思想，就是凡事要講政治、顧大局，一切在大局下行動。最直接的就是，凡領導們批示給你的東西，都要不折不扣接招，絕對不允許討價還價，有想法辦完再說。因為有些工作該誰辦是明確的，有些是因為多種原因造成的。領導批給你，一是對你的信任，二是義不容辭的責任。我們都看到過分工文件，最后一句都有這樣一句話，完成領導交辦的其他工作。只要是領導交辦的，你都應該努力去完成好。這才是顧大局，這才是牢固樹立了“一盤棋”思想。
二要牢固樹立系統(tǒng)化意識。系統(tǒng)抓、抓系統(tǒng)既是思想方法，也是工作方法。落到我們市政府辦公室，具體要辦好3件事：一是辦會。上級的會議，接到通知后要做好四件事：參會主要領導是誰，會議議程是什么，我們發(fā)不發(fā)言，我們需不需接住再開。這是必須弄清的。否則，一件事反復報，既影響工作效率，又影響你的辦事能力。二是辦文。一些上級的文件我們要動腦筋，區(qū)別對待，對于已經(jīng)發(fā)到縣一級，市一級不可能再有新要求的，我們所做的，就是安排牽頭單位摘出主要內(nèi)容，落實責任單位，給相關單位發(fā)一個通知就行了。市一級需要細化有新要求的，該發(fā)還是要發(fā)。三是辦事。其實也是辦文，上下級來文說的同一件事，辦文的同志一定要有連續(xù)性，不能張冠李戴，一批了事，做下夾生飯，給工作帶來被動。
三要切實做到閉環(huán)管理。所謂閉環(huán)管理，就是從介入一件具體事情開始，就要一抓到底、盯住不放，開局要良好、過程要管控、問題要反饋、結果要見效。切忌虎頭蛇尾、有頭無尾，真正善始善終，確保善作善成。不論是開會、發(fā)文件轉辦領導批示，都是安排工作、督促工作的，不是一開了之、一發(fā)了之、一轉了之，還有大量的工作要做，各科室要分輕重緩急，定期督促，定期梳理，辦理完成的，要及時報相關領導銷號，存在問題的要及時報告相關領導，提出解決辦法和落實措施，繼續(xù)跟進，直到完成，真正做到件件有回音、事事有落實、項項有成效。
四要始終保持競進狀態(tài)。“競”就是要趕學比超，自己跟自己比，今天跟昨天比，不斷調(diào)整自己、努力超越自己?！斑M”就是保持進取追求，每天進步一點點，最終積小勝為大勝，實現(xiàn)量變到質(zhì)變的新跨越。一是樹立精品意識。政府辦從我做起，從各位處級干部做起，都要有高標準、高質(zhì)量完成每項工作的意識，完成好是本份，完不成、完不好就是失職。工作上出了問題再論誰對誰錯就晚了，一榮俱榮，一損俱損。所以交辦的工作，在做之前，要考慮怎樣做才能做得更好，窮盡一切辦法，做完后上報時，要考慮能不能交出自己的手，感覺還不夠好，就再完善，被打回來就不好看了。二是樹立團隊意識。各位處級干部都是從科長一步步干起的，經(jīng)驗豐富，見多識廣，一定要繼續(xù)發(fā)揮傳、幫、帶作用。各位科長是科室的直接責任人，要發(fā)揮示范引領作用，過好文字關、過好會議關、過好文件關。各位科員包括服務領導的同志和交流學習人員都要珍惜難得的機遇，首先從最基本的文字材料入手，主動參與科室的各項工作，快速提升自己的能力和水平。三是正確認識加班。從我個人來講，不鼓勵加班，大家盡量能在上班時間把手上的工作做完，就不要加班，但有時受制于任務急、時間緊，該加的班還要加，大家一定要正確對待。比如，調(diào)研科經(jīng)常整夜整夜加班，一科加班也是常態(tài)，大家毫無怨言，其他科相對要少一些，偶爾加加班很正常，不要認為加個班就是多大的事。我們干的工作不是計件活，也不是掙的退休金，加班是工作性質(zhì)使然，大家都要從這個角度來正確認識加班這件事。書記、市長們經(jīng)常加班，我們作為服務領導的工作人員，加班既是工作需要，也是境界作風的具體體現(xiàn)。
五要不斷改進工作作風。無論是牢固樹立“一盤棋”思想、系統(tǒng)化意識，還是做到閉環(huán)管理、保持競進狀態(tài)，關鍵在于不斷改進我們的工作作風。希望我們每個同志都要找準人生定位，不好高騖遠，要腳踏實地，不做虛功。不客氣地講，我來政府辦這幾個月，也注重觀察你們每個人的言行舉止，也關注你們的學習、工作和生活。我們大小都是秘書，秘書不是畫圈的，秘書是辦事員，不是通訊員。我們不僅要做好領導的生活秘書，更要做好工作秘書。如何做好?就是要學思踐悟。學，就是要認真學習近平新時代中國特色社會主義思想，學黨和國家的路線、方針、政策，學業(yè)務知識。在學習基礎上，思，所謂學而不思則罔，思而不學則殆；在學而思的基礎上踐，悟透思想，悟透原理和方法，從而更好地學、思、踐。今天，不展開講，抽時間在大會上專門講。我堅信，只要我們扭住學思踐悟這四個字，持續(xù)用力、狠下功夫，我們的作風就不愁不改進，市政府辦公室的工作就不會不提高。這里借用朱市長的一句話來講，就是我們每個人只要把責任盡到了、功夫下到了、辦法想到了，工作一定錯不了，想差也差不到哪去。以上這些，愿我們大家共勉。
最后，衷心希望在市委、市政府的堅強領導下，在xx副市長的直接帶領下，我們團結奮進，守正創(chuàng)新，以奉獻顯擔當，以有為爭有位，共同努力開創(chuàng)市政府辦公室各項工作的新局面！謝謝大家！
鞏固脫貧攻堅成果講話篇五
這次會議的主要任務是深入學習貫徹習近平總書記記關于扶貧工作的重要論述，總結2019年工作，部署今年任務，積極應對新冠肺炎疫情帶來的影響和挑戰(zhàn)，舉全市之力打贏脫貧攻堅收官之戰(zhàn)，努力與全省、全國一道全面建成小康社會。
今年是全面建成小康社會的收官之年，打贏脫貧攻堅戰(zhàn)是全面建成小康社會的標志性工程和底線性任務。
習近平總書記記的重要講話和指示精神，既是集結號也是沖鋒號，為我們做好脫貧攻堅工作指明了方向、提供了遵循、增添了強大動力。全市各級各部門要認真學習貫徹習近平總書記記重要講話和指示精神，深刻認識做好今年脫貧攻堅工作的極端重要性，以強烈的政治責任感和歷史使命感，堅決全面打贏脫貧攻堅戰(zhàn)。要深刻認識收官之戰(zhàn)、交賬之年任務的艱巨性，把思想和行動統(tǒng)一到中央和省、市委的安排部署上來，拿出決戰(zhàn)決勝的精氣神，一鼓作氣、乘勢而上，堅持不懈、盡銳出戰(zhàn)，高質(zhì)量完成脫貧攻堅各項任務。
2019年，全市上下認真貫徹習近平總書記記關于扶貧工作的重要論述，堅決落實中央和省、市委安排部署，堅持精準方略，下足繡花功夫，全力以赴攻堅克難，圓滿完成了年度目標任務。
一是減貧任務全面完成。全年實現(xiàn)減貧xx萬人，貧困人口由2018年底xx萬減少到xx萬人，貧困發(fā)生率下降到x%;退出貧困村xx個，累計退出貧困村達到xx個，占全市貧困村總數(shù)的x%，兩區(qū)三縣整縣區(qū)摘帽退出。
二是“兩不愁三保障”問題基本解決。核實核準義務教育失輟學學生底數(shù)，實現(xiàn)失輟學學生全部勸返清零。醫(yī)療保險參保資助全覆蓋，農(nóng)村貧困人口醫(yī)療費用報銷比例達到x%以上。全面完成危房改造xx戶，完成農(nóng)村飲水安全鞏固提升工程xx處，解決了xx萬人飲水不穩(wěn)定問題。
三是攻克深度貧困取得重大進展。堅持盡銳出戰(zhàn)，統(tǒng)籌安排各類資源，全力推進深度貧困鄉(xiāng)村脫貧攻堅，xx個深度貧困縣區(qū)全年減貧xx萬人，貧困發(fā)生率由x%下降到x%。
四是持續(xù)穩(wěn)定脫貧能力增強。堅持把產(chǎn)業(yè)扶貧放在首位，發(fā)放特色產(chǎn)業(yè)貸款xx億元，落實貧困戶產(chǎn)業(yè)發(fā)展資金xx億元，扎根性扶貧產(chǎn)業(yè)不斷發(fā)展壯大。全面實現(xiàn)建制村通硬化路、通寬帶和自然村通動力電，農(nóng)村集中供水率和自來水入戶率分別達到x%和x%，搬遷貧困戶xx戶、竣工入住率x%。落實農(nóng)村一、二類低保和特困供養(yǎng)兜底政策，各類農(nóng)村兜底對象生活得到有力保障。
五是東西部扶貧協(xié)作成效顯著。xx市投入幫扶資金xx億元，引進產(chǎn)業(yè)合作企業(yè)xx家，興辦扶貧車間xx個，幫助銷售農(nóng)特產(chǎn)品xx億元、轉移就業(yè)近xx萬人。中央定點幫扶單位投入資金xx萬元，協(xié)調(diào)引進項目資金xx億元。
六是問題整改全面徹底。緊盯中央和省、市各級脫貧攻堅反饋的各類問題，及時制定整改方案，建立工作臺賬、階段性匯報和跟蹤落實等制度，分層次、全方位精準糾偏糾錯，各類問題全部整改落實到位。
在肯定成績的同時，我們也要清醒地認識到，工作中還存在一些問題和不足。從剩余任務看，都是最難啃的“硬骨頭”。目前剩余的xx萬貧困人口、xx個貧困村，雖然數(shù)量不多，但絕大多數(shù)地處自然條件嚴酷、基礎建設滯后、公共服務薄弱的偏遠地區(qū)，自我發(fā)展動力不足，實現(xiàn)穩(wěn)定脫貧多重困難交織。同時還有一定數(shù)量的“邊緣戶”“監(jiān)測戶”，處于貧困戶和非貧困戶的“夾心層”、扶貧政策的“真空”地帶，存在很多返貧致貧的不確定因素。從工作現(xiàn)狀看，還有不少薄弱環(huán)節(jié)。
政策落實還存在打折扣或變通執(zhí)行的現(xiàn)象，扶貧資源閑置浪費和配套經(jīng)費不落實、落不實并存，還有危房改造建新不拆舊，易地扶貧搬遷戶“兩頭跑、兩頭占”，扶貧產(chǎn)業(yè)資金使用管理、風險防控機制不健全等問題。從責任作風看，與面臨的形勢任務有許多不相適應的地方。各級各部門要堅持靶心不偏、焦點不散、力度不減，進一步堅定決戰(zhàn)決勝的信心決心，鉚足勁頭攻下最后的堡壘。
剛剛審議的《工作要點》和《行動方案》，對今年工作已經(jīng)安排地很明確，各級各部門要認真抓好落實。這里，我就重點任務作一些強調(diào)。一要全面完成剩余脫貧任務。
今年脫貧攻堅的核心關鍵，就是確保剩余貧困人口、貧困村全部脫貧退出。要緊盯全市剩余的xx個貧困村、xx萬貧困人口，整合幫扶資源，強化攻堅措施，定期調(diào)度指揮，推動各項工作落細落實落地。二要鞏固脫貧成果。要緊盯全市已脫貧的xx萬貧困人口，建立完善工作機制，堅決防止已脫貧人口返貧。要持續(xù)抓好“3+1”沖刺清零，有針對性制定沖刺清零后續(xù)行動方案，逐村逐戶、逐人逐項拾遺補缺，切實鞏固提升“兩不愁三保障”成果。要建立防止返貧致貧監(jiān)測預警和動態(tài)幫扶機制，重點監(jiān)測存在返貧風險的“邊緣戶”和“監(jiān)測戶”，該納入的及時納入，該幫扶的盡力幫扶，絕不能讓易返貧致貧人口落入新的貧困陷阱。三要提升脫貧質(zhì)量。
不論是完成剩余脫貧任務，還是鞏固脫貧成果，都要堅持脫貧標準，確保質(zhì)量成色。產(chǎn)業(yè)扶貧要提質(zhì)增效，繼續(xù)組織實施好“4+2”產(chǎn)業(yè)振興行動和貧困地區(qū)特色產(chǎn)業(yè)提升工程，統(tǒng)籌抓好生產(chǎn)組織、投入保障、產(chǎn)銷對接、風險防范“四個體系”建設，因地制宜推進貧困村果品、蔬菜、畜牧、勞務、中藥材、鄉(xiāng)村旅游等六大特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展，加快推進“五小”產(chǎn)業(yè)與“短平快”產(chǎn)業(yè)持續(xù)壯大。易地扶貧搬遷要注重后續(xù)發(fā)展，進一步加大后續(xù)增收產(chǎn)業(yè)培育力度，落實創(chuàng)業(yè)就業(yè)扶持政策，完善配套基礎設施，全力推進社區(qū)治理、社會融入、拆舊復墾復綠、權益保障等工作，確保穩(wěn)得住、有就業(yè)、能脫貧。
村組道路建設要在解決“暢返不暢”問題上下功夫，推進所有具備條件的建制村通客車，加快規(guī)模較大自然村組道路建設，著力解決村民出行不便、農(nóng)產(chǎn)品運輸難等問題。東西協(xié)作要提升實效，加強與xx市、中央定點幫扶單位的對接，引導幫扶重心向深度貧困村聚焦，加強援助幫扶資金監(jiān)管，確保資金精準使用、安全高效。四要做到應兜盡兜。
精準掌握未脫貧人口，新識別貧困人口及收入不穩(wěn)定、持續(xù)增收能力較弱、返貧風險較高的已脫貧人口情況，緊盯特殊困難群體，進行個案分析、梳理匯總，做到應兜盡兜。要落實落細農(nóng)村低保、醫(yī)保、養(yǎng)老保險、特困人員救助供養(yǎng)等社會保障政策，重視做好“老、病、殘”等特殊困難群體的服務保障，全面落實整戶施保和單人戶施保、殘疾人“兩項補貼”等政策，力爭實現(xiàn)應保盡保。
五要排查整改問題。要全面梳理年度重點工作任務完成情況，緊盯考核重點要點，全面消化解決各類不達標問題，特別是醫(yī)療養(yǎng)老保險繳納、雨露計劃補助資金落實、致富帶頭人培訓等容易出現(xiàn)漏缺的工作。要重視抓好脫貧攻堅“回頭看”問題排查整改工作，對“三落實”“三精準”“三保障”方面排查出的問題，及時采取強有力的措施整改落實，上半年要全部整改到位，確保如期拿出高質(zhì)量的脫貧成果。
六要做好總結宣傳。收官之年的脫貧攻堅工作，不僅要干的好，還要總結好、宣傳好。要系統(tǒng)梳理脫貧攻堅以來取得的重大成就，對脫貧攻堅有代表性的專項扶貧、行業(yè)扶貧、社會扶貧案例，有典型意義的縣、鄉(xiāng)、村案例，都要進行深入分析、系統(tǒng)總結，力爭形成一批有份量的特色亮點。要堅持正面宣傳，市、縣區(qū)宣傳部門要按照中央和省上統(tǒng)一安排，牽頭制定宣傳工作方案，廣泛開展宣傳活動，多角度展示我市脫貧攻堅取得的成果經(jīng)驗。要加強涉貧輿情研判和管控，這方面堅決不能出現(xiàn)任何問題。
扶貧及各專責部門要密切跟蹤研判疫情對脫貧攻堅帶來的影響和挑戰(zhàn)，及時研究應對措施，切實把疫情影響降到最低限度。一要解決貧困群眾外出務工難題。各級各部門要認真落實政策措施，優(yōu)先組織貧困勞動力返程返崗和外出務工，對以外出務工為主、參加有組織輸轉的農(nóng)村貧困勞動力，利用扶貧資金給予差別化、階梯式獎補。要高度關注各類企業(yè)復工復產(chǎn)、項目開工信息，積極聯(lián)系有組織輸轉勞務。要加快農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)、扶貧車間、合作社復工復產(chǎn)，積極協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)經(jīng)營中的困難問題，引進更多企業(yè)在我市設立扶貧車間，吸納貧困群眾就業(yè)。
要創(chuàng)新勞務就業(yè)渠道，支持鼓勵本地企業(yè)優(yōu)先吸納帶動貧困勞務，加大鄉(xiāng)村公益性崗位開發(fā)力度，探索創(chuàng)新網(wǎng)上勞務培訓、線上勞務招聘等方式，全方位創(chuàng)造就業(yè)條件。要統(tǒng)籌使用好就業(yè)補助資金，鼓勵企業(yè)、合作社、扶貧車間、建筑工地、“五小”產(chǎn)業(yè)吸納貧困勞動力，對符合政策條件的企業(yè)及時落實政策補貼，確保貧困群眾多崗位就業(yè)。二要解決農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和農(nóng)產(chǎn)品積壓難題。
要加強農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)銷對接，組織各級扶貧產(chǎn)業(yè)產(chǎn)銷協(xié)會、流通企業(yè)、電商平臺充分應用線上對接市場，確保蔬菜、果品、肉蛋奶等農(nóng)產(chǎn)品運得出、能銷售。要落實國扶辦等7部門關于開展消費扶貧行動的《通知》精神，推進農(nóng)產(chǎn)品和服務定向直供直銷，積極開展農(nóng)產(chǎn)品對接促銷活動，擴大農(nóng)產(chǎn)品銷售規(guī)模。要有序恢復農(nóng)產(chǎn)品交易市場，動員社會力量采取“以購代捐”“以買代幫”等方式，采購貧困地區(qū)農(nóng)產(chǎn)品和服務，幫助貧困人口增收。三要加快扶貧項目開工復工。
要加快國家和省、市重點項目的前期工作和在建項目的復建工作，積極謀劃一批新的項目，既能補短板，又可為貧困勞動力就近務工提供崗位、創(chuàng)造條件。要盡快做好列入計劃的村組道路、安全飲水工程、“兩類學?！薄⑥r(nóng)產(chǎn)品收儲等扶貧重點項目前期工作，爭取盡快開工。要堅持特事特辦、簡化程序，靈活采用網(wǎng)上招投標、開通綠色審批通道、邀請招標等多種方式，提早完成項目審批、招投標等前期工作。
四要調(diào)整優(yōu)化資金使用。扶貧、財政部門和各縣區(qū)要針對疫情影響，科學合理配置資金，明確相關扶貧資金保障支持重點和投向及負面清單，把錢花好、花在刀刃上。金融機構要向貧困地區(qū)延伸服務，實施好特色產(chǎn)業(yè)貸款工程和農(nóng)產(chǎn)品收購貸款工程，加大對扶貧龍頭企業(yè)、合作社的金融貸款和貼息支持力度，不能隨意盲目抽貸斷貸壓貸。
脫貧攻堅收官之年，更要強化責任改進作風抓落實。一要狠抓責任落實。市、縣、鄉(xiāng)、村四級要切實把脫貧攻堅全面收官的責任扛起來。擔任專責組長的市級領導要牽頭抓總，定期調(diào)度指揮，及時解決涉及脫貧攻堅的重大問題。
縣區(qū)主要領導要靠前指揮、親自督戰(zhàn)，集中精力抓落實。要堅決落實“四個不摘”要求，紀檢、扶貧部門要加強跟蹤監(jiān)測和暗訪力度，通過常態(tài)化約談等方式，及時糾正松勁懈怠傾向，絕不能在最后關頭“掉鏈子”、出現(xiàn)閃失。二要保持攻堅態(tài)勢。要綜合研判鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子履職盡責情況，按照盡銳出戰(zhàn)的要求把最優(yōu)秀的干部派到扶貧一線。
要扎實推進抓黨建促脫貧攻堅，持續(xù)整頓提升軟弱渙散基層黨組織，打造一支能打硬仗、能打勝仗的村干部隊伍。要加強駐村幫扶干部管理，落實歸口管理單位牽頭職責，保持隊伍基本穩(wěn)定。各級扶貧干部要發(fā)揚連續(xù)作戰(zhàn)的優(yōu)良作風，咬緊牙關、攻堅克難，為奪取脫貧攻堅戰(zhàn)全面勝利再立新功。
三要強化作風整治。繼續(xù)深化扶貧領域腐敗和作風問題專項治理，嚴肅查處形式主義、官僚主義問題，著力解決頻繁填表報數(shù)、多頭重復考核督查、文山會海等突出問題，讓基層把更多精力聚焦到抓落實上。要強化脫貧攻堅督查巡查，加強對重點區(qū)域、關鍵環(huán)節(jié)的常態(tài)化督導，及時發(fā)現(xiàn)解決問題，督促推進工作落實。
鞏固脫貧攻堅成果講話篇六
當前，我們xx發(fā)展處在一個重要歷史節(jié)點，正在加快全方位高質(zhì)量趕超型跨越式持續(xù)發(fā)展。這對市政府辦公室工作提出了新的更高要求。總體上，我們各項工作是好的，在全市是靠前的，在全市目標責任考核中，能夠連年穩(wěn)居市直單位優(yōu)秀行列就是最有力的證明。但反過來看，我們也有美中不足之處，與市委、市政府的總體要求相比，與xx副市長一貫嚴格要求相比，還有一定的差距。
從8個月與大家接觸和了解的情況看，在一些科室、一些同志身上也發(fā)現(xiàn)了一些問題。比如，輔助決策的能力不強，辦文的思路不寬，照抄照搬、不具體、不接地氣的問題。辦會、辦事不周密，不細致等問題不同程度存在。尤其是副秘書長、科長、主任們以上率下、親力親為普遍做得還不夠。習慣于依靠手下、依靠職能局，走走程序，做做樣子。說得嚴重些，有的人不會提意見，就會畫圈。概括起來，主要表現(xiàn)在以下5個方面：
一是全局觀念還不夠強。我們常講，政府機關首先是政治機關，市政府辦公室作為全市政府系統(tǒng)的排頭兵，講政治、顧大局始終是第一位的，是對大家的根本要求。但在具體工作中，確實有個別同志遇事不從市政府辦公室整體出發(fā)，考慮科室甚至個人多于集體，對于因工作需要安排不屬于自己分管或聯(lián)系的臨時性工作，不愿“接招”，能推則推，能拖則拖，能不自己辦就不自己辦，能讓別人辦決不往自己身上攬，更不要說是主動辦，以至于工作成效打了折扣。這是極端危險的，更是極其錯誤的。
二是工作作風還不夠?qū)崱Ｗ畹湫偷木褪亲约翰辉敢舛鄤幽X筋，甘當機械式搬運工，沒有牢固樹立吃透上情、吃透下情的思想。有的就事論事，接到會議通知直接呈報，不與上級部門主動溝通，對會議的相關要求不掌握；有的機械式轉辦文件批示，具體情況一問三不知；甚至有的干脆當起了“甩手掌柜”，不推不動，推了也只是動一動，對具體落實情況不聞不問。由于作風不實，致使情況不明，最后工作被動。說得重一點，包括我在內(nèi)都是個服務員，我們沒有當甩手掌柜”的資格呀！
三是跟蹤落實還不夠緊。也就是浮光掠影、蜻蜓點水、流于表面，不能一抓到底，缺乏“釘釘子”精神。比如，在文風上本末倒置，只注重程序把關，不注重內(nèi)容是否具體，措施是否到位，一發(fā)了之；比如，在會風上結果導向不夠，只注重會前的準備不注重會后的落實，一開了事，虎頭蛇尾，落實情況如何，不聞不問，沒有收到應有的效果；再比如，在重點工作上，對進展情況不去及時主動掌握，很多時候停留在“等、靠、要”的層面，甚至完全依賴部門，要么人云亦云，不做加工，要么手忙腳亂，忙中出錯。
四是學習勁頭還不夠足。毛主席說，三天不學習，趕不上劉少奇。學習不僅是一種態(tài)度、一種境界，更是努力做好工作的不二法寶。實事求是講，近年來市政府辦公室的工作任務重、節(jié)奏快、要求高，即使我們努力跟進、主動學習，有時也不一定能很好適應，我常常感到工作越是深入推進，自己越是暴露出知識上的盲點和空白，有一種本領恐慌的感覺。但我們有的同志還是被動學、為完成任務學，真正從學懂、弄通、會用上下功夫少，特別是對思想政治工作及業(yè)務工作中的新要求、新提法、新概念掌握不完整、不準確。最嚴重的是有的提法已經(jīng)過時了，還要往文件里寫。
五是運轉效率還不夠高。如果說，在全市政府系統(tǒng)中，哪個部門最應該代表高度，毫無疑問是我們市政府辦公室。但我們確有個別同志的工作效率、工作質(zhì)量不相適應，還沒有把應有的工作高度體現(xiàn)出來。比如，有的科長只派活不干活，只追求結果不注重質(zhì)量，拿出來的東西粗制濫造；比如，一些科室實行內(nèi)部分工，科長不掌握具體情況，一項工作的具體承辦人請假，包括科長在內(nèi)其他人誰都不清楚了，給工作造成被動；比如，還有一些科室多數(shù)人不寫材料，不會寫更不學著寫，導致寫材料的同志越來越少，成為稀缺資源。有的科室有了材料任務，壓著部門準備、替自己擬個稿子，郵箱發(fā)過來就直接下載打出來，不校對、不把關，甚至敢把帶有錯別字的講話稿和重要文件呈報給領導看，領導指出來了，又把責任推給部門。這是極其要不得的，更是與政府辦的工作性質(zhì)和工作要求嚴重不相適應的。
以上問題和不足，我也不同程度地存在，甚至還有許多自己沒有發(fā)現(xiàn)的這樣那樣的工作問題。在今后工作中，請大家進行監(jiān)督，并毫不客氣地指出我其他方面存在的問題，我一定本著聞過則喜的態(tài)度，在同志們的支持幫助下，認真改進不足，努力做好工作。
鞏固脫貧攻堅成果講話篇七
去年召開的省第十次文代會，是湖南文藝高質(zhì)量發(fā)展的里程碑，開啟了湖南文藝事業(yè)的新征程。下面是眾鑫文檔網(wǎng)小編給大家?guī)淼木x在2022年省文學藝術獎評選表彰工作動員部署會上的講話，希望大家喜歡。
今天我們在這里召開第二屆湖南省文學藝術獎評選表彰工作動員部署會議，剛才評審辦公室的同志將省人社廳、省文聯(lián)《關于開展第二屆湖南省文學藝術獎評選表彰工作的通知》(湘人社函〔2021〕179號，以下簡稱《通知》)進行了傳達和學習，清柯副主席就評選表彰工作做了安排，請大家按照要求抓好落實。
借這個機會我再講三點意見。
一、充分認識評選表彰工作的重要意義。
啟動第二屆湖南省文學藝術獎評選表彰工作，充分體現(xiàn)了省委、省政府對文藝工作的高度重視和關心，體現(xiàn)了對文藝工作者的關懷和激勵。黨的十八大以來，中央、省委對評獎表彰工作進行了清理規(guī)范，對過去評獎過多過濫的現(xiàn)象進行了整頓。湖南省文學藝術獎是作為省級文學藝術類綜合性的唯一獎項保留下來的，規(guī)定5年評一次，省委、省政府研究同意設立后，再報備到人社部。今年初，省文聯(lián)向省委、省政府呈報了評選表彰的申請。4月份，省委省政府領導批示，將這次評選表彰列入到今年省委省政府的評選表彰工作計劃，這對全省文藝工作者來說，是極大的鼓舞，是湖南文藝界的一件盛事，意義重大。
貫徹落實習近平總書記關于文藝工作重要論述的重要舉措。我省第一屆文學藝術獎是黨的十八大以前表彰的，從第一屆文學藝術獎評選表彰到現(xiàn)在已經(jīng)有9年了。黨的十八大以來，湖南文學藝術工作做得怎么樣?這次評選表彰就是一次大考，是湖南文藝界向黨中央、向省委遞交的一份答卷。習近平總書記關于文藝工作的重要論述是文藝工作的根本遵循，也是文藝類獎項的評判準則。這次評選表彰就是檢驗我省文藝工作者牢固樹立正確的文藝觀、忠實踐行以人民為中心的創(chuàng)作導向的大閱兵。把思想精深、藝術精湛、制作精良的優(yōu)秀作品評選出來，為湖南文藝工作確立導向和風向標。
貫徹落實省委、省政府加快推進文化強省建設的具體行動。省第十二次黨代會即將召開，在這次黨代會上，省委將發(fā)出加快推進文化強省建設的動員令。文化強省需要優(yōu)秀的文藝作品和文藝名家大家來支撐。對9年來全省的文學藝術作品和個人進行評選表彰，就是要遴選出優(yōu)秀的文藝作品和文藝名家，為加快推進文化強省建設添磚加瓦、貢獻力量。
貫徹落實省第十次文代會精神，凝聚全省文藝力量的一次“大檢閱”。去年召開的省第十次文代會，是湖南文藝高質(zhì)量發(fā)展的里程碑，開啟了湖南文藝事業(yè)的新征程。文代會以后，怎樣總結展示我省文藝界在貫徹落實習近平總書記關于文藝工作的重要論述方面取得的成就?評選表彰就是一個重要的舉措。全省十幾個藝術門類都要評選出本藝術門類的優(yōu)秀作品和文藝家，對于全省文藝界來說，就是一次大檢閱，大閱兵。這種檢閱能夠鼓舞文藝家的士氣，能夠推動文藝事業(yè)的發(fā)展，能夠有效促進文學藝術創(chuàng)作的繁榮。
二、嚴密組織好申報評選工作。
評選表彰工作意義重大，我們要嚴密組織好申報評選工作。
一要嚴格按照《湖南省文學藝術獎章程》(以下簡稱《章程》)和《通知》組織申報和初審?！墩鲁獭肥窃u選表彰工作的重要標尺，《通知》是對《章程》的細化，任何偏離《章程》《通知》的做法都是錯誤的。對于尚未明確的事項，具體負責專項工作的同志要先請示報告，經(jīng)批準以后再實施。如果在《章程》和《通知》上找不到依據(jù)，要書面向省評審辦請示報告，由省評審辦答復。省評審辦把握不準的，可請示省評審委員會給予明確。任何個人不得擅自做主，對把握不準的事項，不能妄下結論，以免造成輿情。
二要認真做好材料的接收審查工作，做到零差錯、零失誤。這次評選表彰工作關注度高，是省委、省政府設立的湖南省的綜合性文藝大獎，獲得省級最高榮譽是文藝家們心中所盼。要把好事辦好，但獎項的名額有限，上一屆有60多個表彰名額，這一屆增加到了100個表彰名額，名額到了表彰規(guī)定的上限了，前期省文聯(lián)相關的處室做了大量的工作。評獎工作關注度高，要認真仔細做好材料接收和初審工作，不能因為工作不細致和自作主張造成被動。
三要用心用情做好評選表彰工作。要讓評選表彰工作助推形成文藝界大團結、文藝創(chuàng)作大繁榮的局面。服務態(tài)度要好，思想工作要做到位。如果市州文聯(lián)、省各文藝家協(xié)會因為組織工作不到位，或者失職等原因，讓文藝家產(chǎn)生不必要的誤解，要追究當事人的責任。
四要切實做好評選表彰的宣傳工作。要充分發(fā)揮新聞媒體、網(wǎng)絡平臺、文藝陣地的作用，廣泛發(fā)動、主動宣傳。
第一階段重點是對《通知》和《章程》的宣傳，讓申報的文藝家知曉評選表彰的相關要求和程序，按要求和程序進行申報。
第二階段突出宣傳評審表彰工作過程，包括評委庫的建立，紀律監(jiān)督情況等。
第三階段主要是對評選出來的優(yōu)秀作品和優(yōu)秀個人進行大力的宣傳和推介，對每一項獲獎作品和每一名獲獎的文藝家要進行專門的宣傳報道，不光有文字材料，還要有視頻資料。要解讀好評選出來的優(yōu)秀作品的思想性、藝術性、創(chuàng)新性，挖掘其創(chuàng)作背后的故事。要對優(yōu)秀文藝家的藝術成就以及對社會的影響力進行深度報道。讓優(yōu)秀作品得到更好的宣傳的推介，擴大影響力，讓優(yōu)秀的文藝家得到更高的社會尊崇。
三、加強對評選表彰工作的組織領導。
各市州文聯(lián)、省各文藝家協(xié)會要成立相應的工作專班。工作專班的同志。
首先要認真學習《章程》和《通知》，做到融會貫通，熟知其精神要義。
其次精心組織實施。廣泛聽取各方面意見，認真核實申報材料，提高評選工作質(zhì)量，確保評選出的文藝作品和文藝家的先進性、代表性和公認度。必須堅持公平、公正、公開的原則，嚴格標準、嚴格程序，確保評獎的權威性和公信力。
三要嚴肅評審紀律。評獎是一件嚴肅的事情，評審紀律在《通知》中有規(guī)定，工作人員要嚴格、認真地遵守，并按門類進一步細化要求。對申報材料的審核是第一關，如果在第一關沒有把好，比如作品不真實，甚至是抄襲剽竊或是弄虛作假的，得了獎，被群眾舉報，再來糾正錯誤就復雜了，會影響到整個評審表彰工作。要絕對保證在評獎過程之中不能有利益交換，不得有接受吃請等行為的發(fā)生，任何參與評審組織工作的人都應該遵守這一點。
“江山留勝跡，我輩復登臨?！憋L云際會，生逢其時。省各文藝家協(xié)會、各市州文聯(lián)要以感恩的心態(tài)、趕考的狀態(tài)、奮進的姿態(tài)，共同努力，把第二屆湖南省文學藝術獎評選工作辦成讓省委省政府放心，讓文藝家滿意，讓全社會公認的獎勵工作，激勵全省文藝工作者以全新的姿態(tài)譜寫我省文藝高質(zhì)量發(fā)展新篇章!
鞏固脫貧攻堅成果講話篇八
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
今天會議的主要目的是，深入貫徹習近平總書記關于鞏固拓展脫貧攻堅成果與鄉(xiāng)村振興有效銜接的重要論述，認真落實中央和省、市相關會議精神，全力推進x脫貧攻堅向鄉(xiāng)村振興平穩(wěn)過渡。剛才，x同志作了具體部署，x同志宣讀了督查通報，請大家認真領會、抓好落實。下面，我講三點意見。
一、堅持政治導向，準確把握總體要求。
在全國脫貧攻堅總結表彰大會上，習近平總書記從全面建成小康社會、實現(xiàn)第一個百年奮斗目標的戰(zhàn)略高度，充分肯定了脫貧攻堅取得的偉大成績，深刻總結了脫貧攻堅的光輝歷程和寶貴經(jīng)驗，并對全面推進鄉(xiāng)村振興、鞏固拓展脫貧攻堅成果提出了明確要求。習近平總書記指出，我們要切實做好鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接各項工作，讓脫貧基礎更加穩(wěn)固、成效更可持續(xù)。全縣各級各部門要切實提高政治判斷力、政治領悟力、政治執(zhí)行力，充分認識實現(xiàn)鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接的重要性、緊迫性，準確把握總體要求，堅決守住脫貧攻堅成果，確保脫貧攻堅同鄉(xiāng)村振興有效銜接、平穩(wěn)過渡。11月15日，國家鞏固拓展脫貧攻堅成果后評估、省實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實績考核相繼啟動，全縣各級各部門要認真對標對表，做好充分準備，確保鞏固脫貧攻堅成果工作經(jīng)得起歷史和人民的檢驗。
二、堅持問題導向，堅決落實重點任務。
全縣各級各部門要聚焦關鍵，聚力補短，做到心中有數(shù)、措施有力、應對有效，全力推動鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接的各項工作落地落實落細，確保脫貧不返貧、振興不掉隊。
一要加強防止返貧監(jiān)測和幫扶。要進一步健全防返貧監(jiān)測機制，明確監(jiān)測對象和范圍，優(yōu)化監(jiān)測方式和程序，全面消除返貧致貧風險點。要加強"邊緣易致貧戶、脫貧不穩(wěn)定戶、突發(fā)嚴重困難戶"人群的預警監(jiān)測幫扶工作，逐村逐戶逐人精準細致排查，對符合條件的，按程序及時納入監(jiān)測對象，做到不漏一戶、不落一人。要實行"一戶一策"幫扶機制，對特殊困難群體和基本生活陷入暫時困難的群眾，加強兜底保障、臨時救助，做到應保盡保、應兜盡兜、應救盡救。
二要解決"兩不愁三保障"突出問題。要常態(tài)化監(jiān)測、動態(tài)化管理，持續(xù)深入排查"兩不愁三保障"突出問題。要嚴格落實義務教育階段五類學生教育資助政策，強化控輟保學。落實好四類慢性病家庭醫(yī)生簽約服務，落實大病保險、醫(yī)療救助托底等保障政策，確保符合條件的困難群眾"應助盡助"。要建立農(nóng)村住房安全動態(tài)監(jiān)測和定期體檢制度，加強農(nóng)村安全飲水工程后續(xù)運維管護，統(tǒng)籌做好生活物資的調(diào)度保障，確保群眾平安溫暖過冬。
三要促進農(nóng)民穩(wěn)定增收。要以"六抓"（抓鄉(xiāng)村規(guī)劃、抓鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)、抓鄉(xiāng)村生態(tài)、抓鄉(xiāng)村建設、抓鄉(xiāng)村改革、抓鄉(xiāng)村治理）為著力點，堅持黨建引領、群眾參與、市場法則，推進鄉(xiāng)村振興，促進農(nóng)業(yè)穩(wěn)定發(fā)展和農(nóng)民增收。要抓好產(chǎn)業(yè)發(fā)展，鼓勵支持農(nóng)民創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，大力培育農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)、農(nóng)民合作社、家庭農(nóng)場等經(jīng)營主體和農(nóng)業(yè)社會化服務主體，貫通產(chǎn)加銷各環(huán)節(jié)，促進農(nóng)文旅融合發(fā)展。要抓好務工就業(yè)，落實就業(yè)政策，提高勞務輸出組織化水平，強化職業(yè)技能培訓，提升特色勞務品牌，保障"三類戶"監(jiān)測對象就近就地就業(yè)增收。要抓好易地扶貧搬遷后續(xù)扶持，用好遷出地原有土地，增加群眾收益，加大對集中安置區(qū)產(chǎn)業(yè)園區(qū)和幫扶車間的支持力度，創(chuàng)造更多就業(yè)機會。
四要全力做好迎檢工作。全縣各級各部門要堅決履職盡責，全力做好迎檢準備。要加快補齊短板弱項，結合前段時間省檢查組反饋的相關問題及線索，加快工作進度，確保迎檢時工作到位、萬無一失。特別要聚焦易地扶貧搬遷交辦事項、省銜接資金項目專項督查反饋問題，進一步系統(tǒng)梳理，查漏補缺，抓好整改。各級干部要盡快吃透、掌握文件政策精神，通過走訪慰問、屋場懇談的方式，加強與脫貧戶和監(jiān)測對象溝通聯(lián)系，落實幫扶舉措，確保幫扶成效。要切實加強協(xié)調(diào)聯(lián)動，聯(lián)點縣級領導、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、幫扶單位、駐村工作隊、村（社區(qū)）干部等各方力量要統(tǒng)一思想、步調(diào)一致，確保工作不出任何紕漏。
三、堅持結果導向，切實擰緊責任鏈條。
全縣各級各部門要發(fā)揚脫貧攻堅精神，集中力量，強力攻堅，確保工作取得扎實成效。
一要強化責任落實。要嚴格落實"三級書記"抓鄉(xiāng)村振興，建立健全上下貫通、各司其職、一抓到底的鄉(xiāng)村振興工作體系。聯(lián)點縣級領導要加強調(diào)度，督導迎檢準備工作，及時解決處理存在的問題?？h直相關部門要逐一對照梳理國家和相關省直部門過渡期幫扶政策，跟進出臺行之有效的實施方案，督促抓好落實。要積極做好與省、市對口行業(yè)部門工作對接，把握好考核要點，匯報好工作亮點，爭取獲得認可和支持，確保年度考核不丟分，力爭特色創(chuàng)新工作有加分。
二要強化隊伍建設。鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）要落實鞏固拓展脫貧攻堅成果和鄉(xiāng)村振興責任制，明確鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略領導小組以及鄉(xiāng)村振興辦公室、鄉(xiāng)村振興服務站、防返貧監(jiān)測站、村防返貧監(jiān)測員，要設立固定辦公場所，配置必要設備，加強工作人員配套，完善工作制度，保障工作經(jīng)費。行業(yè)部門要明確分管領導和責任股室、具體責任人?？h委組織部要從明確導向、健全制度、強化保障等方面著力，提升駐村幫扶的選人"準度"、管理"力度"、隊伍"強度"。堅持分級管理與屬地管理相結合，嚴格落實"駐村辦統(tǒng)籌管理、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）具體管理、派出單位跟蹤管理"職責要求，齊心協(xié)力做好駐村工作隊日常管理、激勵保障和跟蹤服務。
三要強化督查問效。各鄉(xiāng)村振興常態(tài)化督導組和專項督導組要堅持明察暗訪相結合，加強對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、行業(yè)主責部門鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接工作的督導檢查，既督查站位，又督查業(yè)務，對工作不扎實、走過場、推諉扯皮、推卸責任以及整改不嚴不實、缺乏長效機制等影響考核結果的，要倒查責任、嚴肅處理，以嚴的紀律、實的作為、硬的舉措推動各項工作落實。
四要強化工作作風。全縣各級各部門要把國家鞏固拓展脫貧攻堅成果后評估、省實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實績考核，與脫貧攻堅考核同等對待，大力弘揚"上下同心、盡銳出戰(zhàn)、精準務實、開拓創(chuàng)新、攻堅克難、不負人民"的偉大脫貧攻堅精神，扎實抓好當前各項工作。要堅決杜絕盲目樂觀、消極應對等現(xiàn)象。縣紀委監(jiān)委要嚴格開展鞏固拓展脫貧攻堅成果和鄉(xiāng)村振興領域腐敗和作風問題治理，嚴厲查處各類"微腐敗"問題以及敷衍應付、走過場等形式主義、官僚主義，確保集中精力抓好當前鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接工作。
最后，就當前新冠肺炎疫情防控工作，我講三點意見。一要保持高度警醒警覺。從國際、國內(nèi)及本輪疫情發(fā)展情況來看，疫情形勢十分嚴峻，本土病例持續(xù)增多，波及范圍仍在擴大，風險無時無刻不在，外防輸入壓力很大。全縣各級各部門必須時刻保持高度警惕，杜絕任何麻痹思想、厭煩情緒、僥幸心理、松勁心態(tài)，堅持把疫情防控工作作為重要的政治任務和頭等大事，深入貫徹落實中央和省、市關于統(tǒng)籌疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展決策部署，樹牢打持久戰(zhàn)思想，充分估計困難、風險和不確定性，持續(xù)抓好"外防輸入、內(nèi)防反彈"，慎終如始做好常態(tài)化疫情防控和疫苗接種工作。二要全面筑牢防控防線。要加強對國內(nèi)中高風險地區(qū)入（返）x人員及密切接觸者的排查，抓好商場超市、農(nóng)貿(mào)市場、酒店賓館、旅游景點、集中隔離點以及南岳機場等重點場所疫情防控工作，確保管控規(guī)范有序。嚴格落實重大活動審批報告制度，各類重大活動舉辦方必須制定落實經(jīng)縣聯(lián)防聯(lián)控協(xié)調(diào)小組認可的疫情防控方案，切實履行好疫情防控主體責任，全面排查風險漏洞，確?；顒影踩樌e辦。要組織開展實戰(zhàn)演練，落實40萬人三輪核酸檢測物資儲備，確保全員核酸檢測能力達到上級要求。要加快推進3-11歲人群新冠疫苗接種工作，確保在12月底前全面完成。繼續(xù)開展"三碼聯(lián)查""敲門行動"，進一步精準摸排和督促落實，做到"不漏一戶、不漏一人"。三要堅決壓實防控責任。要進一步壓緊壓實屬地、部門、單位、個人責任，不斷健全完善疫情防控和疫苗接種工作責任體系。堅決壓實"縣領導聯(lián)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部包村（社區(qū)）、村（社區(qū)）干部包組"責任，嚴格落實"屋場六聯(lián)"（聯(lián)防、聯(lián)排、聯(lián)報、聯(lián)控、聯(lián)幫、聯(lián)宣），確保疫情防控工作有序有效開展。全縣各級各部門要各司其職、通力合作、協(xié)同作戰(zhàn)，凝聚強大工作合力。
同志們，年度收官在即，全縣各級黨員干部要保持如履薄冰的緊迫感、如臨深淵的危機感、重任在肩的使命感，知重負重、知責擔責，接續(xù)打好鞏固拓展脫貧攻堅成果攻堅戰(zhàn)、持久戰(zhàn)，統(tǒng)籌疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展，為書寫x鄉(xiāng)村振興新篇章、加快建成"四區(qū)一花園"作出新的更大的貢獻！
鞏固脫貧攻堅成果講話篇九
同志們：
今天我們召開這次會議，既是對xx年治安綜合治理工作的一次總結，更是對做好2022年各項工作的一次再動員、再部署、再推進。去年以來，公司治安保衛(wèi)戰(zhàn)線緊扣生產(chǎn)經(jīng)營中心工作，切實履行治安保衛(wèi)職責，深入推進企業(yè)治安綜合治理，實現(xiàn)了公司治安保衛(wèi)形勢整體和諧穩(wěn)定，為企業(yè)穩(wěn)健運營、高質(zhì)量發(fā)展創(chuàng)造了平安和諧的社會環(huán)境。為此，各單位做了大量工作，保衛(wèi)干部職工付出了辛勤汗水和艱苦努力。在此，我代表公司黨委向奮戰(zhàn)在保衛(wèi)戰(zhàn)線上全體干部職工表示衷心感謝和誠摯的問候。
剛才，四個綜治先進單位分別作了經(jīng)驗交流，工作措施實，工作成績好，講得都很好，希望大家互相學習借鑒，共同推動綜治工作再上新臺階?；仡櫩偨Yxx年工作，主要體現(xiàn)了幾個特點。
一是基礎工作扎實規(guī)范，確保了企業(yè)治安形勢穩(wěn)定。各單位保衛(wèi)部門能夠緊緊圍繞服務企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展這一中心任務，認真落實安全保衛(wèi)主體責任，嚴格按照年初公司綜治工作總體安排部署，攻堅克難、主動作為，全面落實三級治安工作責任，逐級簽訂治安承包責任書，實現(xiàn)了全員覆蓋。狠抓基層治保會建設和創(chuàng)建活動，切實做到了“看好自己的門，管好自己的人”。高度重視消防工作，各單位能夠嚴格落實消防安全責任，扎實推進消防“四個能力建設”，有效提升消防管理水平和防控火災的能力。大力開展“春季防火”、“冬季四防”等專項活動，對生產(chǎn)要害部位、死角盲區(qū)，進行逐級排查和隱患整改，營造了濃厚的消防安全氛圍，杜絕了各類火災事故發(fā)生。抓嚴抓細民爆物品安全管理，涉爆單位高度重視對涉爆人員的思想教育，經(jīng)常性地組織開展培訓學習，讓涉爆人員深刻領會民爆物品被盜、流失的危害性和嚴重性。采取有效措施，全面加強民爆物品安全監(jiān)管，實現(xiàn)了民爆物品“不被盜、不流失、不炸響”總體目標。與公安機關密切合作，嚴厲打擊盜煤、盜電、盜竊生產(chǎn)物資等違法犯罪行為，保障了企業(yè)財產(chǎn)安全。特別是在“雙節(jié)”、“兩會”和慶祝_百年等重大政治敏感時期，各單位對各類不安全因素進行了全面細致的摸排整改，確保了特殊時期企業(yè)的治安穩(wěn)定。
二是各單位能夠創(chuàng)新工作思路，涌現(xiàn)出不少好的經(jīng)驗做法。如東龐礦細化物資出入礦管理辦法，強化物資出入礦跟蹤，有效捍衛(wèi)企業(yè)的利益不受侵害。邢臺礦以基層治保會為依托，分解任務、細化責任，科內(nèi)管理人員分片包點，形成了覆蓋全礦的治安防范網(wǎng)絡體系。邢東礦深化“三學兩練一爭當”活動，積極開展了消防技能、隊列會操、體能對抗比賽，有效提高了隊伍整體素質(zhì)。章村礦為進一步發(fā)揮好技防作用，制作了地面攝像頭平面分布圖和地面消火栓平面分布圖，做到區(qū)域明確、位置明確，實現(xiàn)了掛圖指揮，掛圖作戰(zhàn)。顯德汪礦按照“內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象”的工作要求，開展“正警風、強素質(zhì)”作風紀律整頓，有效提升了隊伍戰(zhàn)斗力。玻纖公司堅持針對不同崗位員工和崗前新工進行消防專項培訓18場次，參訓職工800余人次。冀中新材通過“建章立制”把保衛(wèi)任務層層落實，確保了治安保衛(wèi)工作落實到位。還有其他單位的工作亮點，就不再一一說了，下會后，大家可以多交流多學習，共同提高，一起進步。
三是持續(xù)開展“大練兵”活動，保衛(wèi)隊伍職業(yè)素養(yǎng)和實戰(zhàn)本領得到有效提升。自保衛(wèi)系統(tǒng)“三學兩練一爭當”大練兵活動開展以來，各單位能夠高度重視，分管領導親自抓，部門一把手帶頭練，在保障日常勤務的同時，精心組織、刻苦訓練，將練兵活動開展的有聲有色，營造了濃厚的“學、練、比”氛圍。通過練兵活動開展，保衛(wèi)隊伍的綜合素質(zhì)得到了有效提高，確保了各項安保任務的完成。
四是加強管控，履職盡責，為疫情防控作出積極貢獻。在疫情防控工作中，公司全體保衛(wèi)人員一直站在防疫一線，嚴格執(zhí)行各級防控措施，對出入廠礦的人員、車輛展開嚴查，進行掃碼、測溫、登記等工作，全天24小時，不分節(jié)假日，做到了應檢盡檢、應查盡查，有效阻止了疫情傳入礦區(qū)，其間涌現(xiàn)出了一大批愛崗敬業(yè)、無私奉獻的好干部、好職工，為疫情防控做出了突出貢獻。
回顧xx年，成績是主要的，是主流，但是我們應該清醒地看到，工作中還存在一些不足和問題。
一是個別單位對治安保衛(wèi)工作重視程度還不夠高。對保衛(wèi)工作抓得不緊，保衛(wèi)工作制度不嚴不細，檢查落實不到位，在治安保衛(wèi)方面投入的力度小，人防、物防、技防等工作與公司要求和工作需要相差較大。其中包括一些井口設置的檢測設備，安檢門就邢臺礦有，其他單位大多是金屬探測儀，個別單位可能連金屬探測儀也沒有配，還有就是監(jiān)控視頻覆蓋率不達標等，在一定程度上降低了治安保衛(wèi)工作的威懾力，為違法分子提供了可乘之機，給企業(yè)財產(chǎn)造成了損失。
二是保衛(wèi)隊伍建設還有待進一步加強。個別單位保衛(wèi)隊伍年齡結構普遍偏大，主管領導要在人員選配上下功夫，要配齊配強保衛(wèi)人員，在用人標準上，要把政治可靠、道德品質(zhì)好，熱愛保衛(wèi)工作的優(yōu)秀青年選進保衛(wèi)隊伍，在用人范圍上，堅持以復轉軍人為主，適當補充通訊、微機、法律等專業(yè)人員，在人員年齡上，形成“老、中、青”三結合的梯形人員結構。這樣，既可以提高保衛(wèi)隊伍的整體戰(zhàn)斗力，又使保衛(wèi)隊伍可持續(xù)發(fā)展。二是有些單位保衛(wèi)部門領導素質(zhì)不高，作風不硬，干工作畏首畏腳，管理隊伍時緊時松，怕得罪人，導致內(nèi)部管理形同虛設，管理缺失不到位。特別是當領導的，一級一級的管理人員，干保衛(wèi)的領導就要敢于唱黑臉，敢于較真碰硬，不怕得罪人，對于存在的各種問題，科領導、班組長就要敢于動真碰硬，敢管會管。三是有的保衛(wèi)隊員缺乏工作積極性，支一支動一動，工作作風散漫，不求上進，“混日子”思想嚴重，這就要求部門領導要進一步加強管理，嚴格落實各項制度。還有就是換班的問題，一些人長時間換班替班，有些人呢就連軸轉，疲勞上班就容易導致工作不認真，所以要杜絕頻繁換班，實在有事就請假。更有甚者里勾外聯(lián)、監(jiān)守自盜、知法犯法，這是我今天想要重點說的問題，個別單位門崗工作人員利用職務之便，伙同他人搞里勾外聯(lián)、監(jiān)守自盜，這是違法行為，是犯罪，是我們要堅決禁止并且嚴厲打擊的。保衛(wèi)隊伍主要職責是捍衛(wèi)企業(yè)根本利益，“忠誠、干凈、廉潔、擔當”是我們每一名保衛(wèi)人員的基本要求，面對損害企業(yè)和職工群眾利益的違法犯罪行為，要敢于做斗爭，干凈和廉潔是底線，突破了這個底線，就要走到違紀違法的另一面。對出問題犯錯誤的人員，無論是隊員還是干部，必須嚴肅處理，絕不姑息。
三是大練兵活動堅持得不夠經(jīng)常。有個別單位抓一抓就練一練，公司不組織比武了就不練了，我多次強調(diào)，練兵是一項長期性、基礎性的工作，只有日積月累才能見大成效。大練兵不單單是練體能，更主要的是練思想，要堅持政治引領，始終把政治建設放在首位，關鍵時刻能不能沖得上，體能是基礎，思想覺悟是關鍵，想不想沖是關鍵。為此，要突出抓好保衛(wèi)隊員的思想政治教育，要把學政治放在練兵活動的首要位置。要想關鍵時刻沖得上，就得平時苦練基本功。所以，練兵活動要經(jīng)常抓、反復抓、天天抓，建立長效機制，納入全年整體工作考核評比，真正日復一日、年復一年，堅持不懈地抓下去。
以上這些問題必須引起我們高度重視，切實加以解決。對于2022年工作，我們要把握好以下幾點。
印朝董事長在講話中深刻分析了集團發(fā)展歷程及經(jīng)驗教訓，深刻闡明了企業(yè)發(fā)展規(guī)律，提出今后的發(fā)展戰(zhàn)略，即“1346”戰(zhàn)略，和一系列要突出抓好戰(zhàn)略性舉措及重點工作，為集團脫困發(fā)展指明了方向，講的非常好，非常透徹，讓人聽后非常振奮，信心也更加堅定。特別是在對企業(yè)面臨形勢進行分析講到，經(jīng)營出現(xiàn)了轉折性變化，工作非常主動。印朝董事長在講話中提到要不斷改進和加強綜合治理，為職工打造平安和諧的治安環(huán)境，為我們今后綜治工作指明了方向。
二、堅持把講政治放在首位，突出抓好治安保衛(wèi)隊伍建設。
保衛(wèi)隊伍可以說肩負著維護企業(yè)財產(chǎn)安全和職工生命安全的重要職責，能否正確履行職責，關鍵是人，核心是人的素質(zhì)。作為一名合格的保衛(wèi)隊員，無論干部還是職工，都要有忠于企業(yè)、忠于人民的政治品質(zhì)，有遵章守紀的法律意識，都要有廉潔奉公的道德修養(yǎng)，要有敢于較真碰硬的工作作風，要有沖得上，豁得出的精神境界。個別單位之所以出現(xiàn)問題，關鍵是職工思想教育不到位，所以要把“忠誠、干凈、廉潔、擔當”作為保衛(wèi)人員最基本的行為準則，內(nèi)化于心、外化于行，打造一支對企業(yè)無比忠誠、作風紀律優(yōu)良、敢于奉獻擔當?shù)母咚刭|(zhì)保衛(wèi)隊伍。為此，今年要持續(xù)深入開展“三學兩練一爭當”主題實踐，要突出把“三學”放在首位，要突出抓好隊員的思想政治教育、法紀教育、廉潔教育，要時刻牢記自身職責和使命。要大力開展向公安英模學習活動，學習公安干警那種無私無畏，敢于拼搏奉獻的精神，要突出選樹先進典型，用身邊事教育身邊人，保衛(wèi)部要做出具體安排部署加強檢查考核。同時，要集中開展一些清理整治專項工作，對有前科有劣跡人員堅決清出保衛(wèi)隊伍，要建立監(jiān)督舉報制度，鼓勵職工舉報不良現(xiàn)象行為。
三、要突出工作重點，全面推進企業(yè)治安綜合治理。
關于2022年治安綜合治理工作，公司黨委下發(fā)了《2022年綜合治理工作要點》，各單位要認真研讀，認真抓好落實，突出抓好幾項重點工作。
一是要開展好普法宣傳教育，不斷增強職工法治意識。各單位要以3月份國家綜治宣傳月為契機，以宣傳建設“平安企業(yè)”為主題，深入推進“八五”普法規(guī)劃的實施，大力宣傳社會主義法治理念，深入開展法制教育活動，教育職工自覺遵紀守法，普及治安防范知識，提高職工的自我防范意識和技能。特別是組織職工深入學習《刑法》、《民法》、《治安處罰法》、《交通安全法》、《消防法》，以及互聯(lián)網(wǎng)信息安全等法律法規(guī)，這些與我們?nèi)粘９ぷ魃蠲芮邢嚓P。
二是要加強重點和要害部位治安管理。要切實完善相關制度，強化督導檢查，加大檢查巡邏頻次，對于一些重點部位貴重物品要有詳實的臺賬記錄，要簽訂物品管理治安責任書。在重點、要害部位的主要出入通道，及廠礦周邊治安薄弱環(huán)節(jié)要加裝視頻監(jiān)控，廠礦監(jiān)控覆蓋率要達到95%以上，重點、要害部位要達到100%。
三是要重點加強消防安全管理。要嚴格貫徹落實國家法律法規(guī)，全面落實“預防為主、防消結合”工作方針，著力壓實消防安全主體責任，逐級落實消防安全崗位責任制。要加強消防制度建設，要定期召開消防安全例會，制定年度消防工作計劃。特別是強化消防設施器材的日常巡檢，確保齊全完好有效，對損壞的要及時登記，及時維修，對失效到期的及時更換。加強對人員密集場所消防管理，要建立要害單位、場所，消防戶籍化管理信息檔案。要深入開展“春季防火”、“119消防宣傳月”、“冬季四防”等專項活動，至少每半年組織開展一次滅火和應急疏散演練。要突出抓好全國兩會、重大節(jié)慶日等政治敏感期的消防安全工作。
四是要重點加強民爆物品安全管理。涉爆單位要嚴格落實《民用爆炸物品安全管理條例》和《煤礦安全規(guī)程》各項要求，按照公司《民爆物品管理匯編》規(guī)定，加強對“三大員”的警示教育和業(yè)務培訓，要制定完善民爆物品應急預案，規(guī)范管理井下儲存庫各種硬件器材設施，嚴格實行雙人雙崗雙鎖制度，嚴格杜絕民爆物品丟失、被盜、被搶。要督促主管部門切實抓好井下民爆物品儲存庫建設，確保早日達標。
五是加強基層治保組織建設。基層治保組織是保衛(wèi)部門聯(lián)系基層職工群眾的橋梁和紐帶，是做好治安保衛(wèi)工作的第一道防線，各單位要高度重視基層治保會建設，充分發(fā)揮基層綜治作用，發(fā)揮群眾力量。加強轄區(qū)內(nèi)治安防范，預防違法犯罪。積極開展矛盾糾紛排查，及時對職工糾紛進行調(diào)解，做好疏導、化解工作，努力將各類不穩(wěn)定因素化解在萌芽狀態(tài)。
六是精心組織，開展好優(yōu)秀治安責任區(qū)創(chuàng)建和紅旗門崗評比競賽活動。為了更好地樹立企業(yè)窗口形象，有效震懾各類違法犯罪行為，維護企業(yè)正常的生產(chǎn)經(jīng)營秩序，增加職工的安全感，在全公司范圍內(nèi)組織開展優(yōu)秀治安責任區(qū)、紅旗門崗的評比競賽活動，這是我們保衛(wèi)工作兩個著力點，各單位要高度重視，認真組織實施，要把開展“爭創(chuàng)”活動作為一項長期工作，常抓不懈。各單位要進一步細化治安責任區(qū)劃分工作，實現(xiàn)網(wǎng)格化管理，夯實工作基礎，制定強有力措施抓好落實。門崗管理如何，一定程度體現(xiàn)一個企業(yè)的管理水平，門崗是企業(yè)的窗口形象，同時更是物資進出關口，要嚴防企業(yè)財產(chǎn)流失。所以，不僅要在警容風紀上下功夫，堅決杜絕坐崗、睡崗、脫崗，而且更要在嚴格進出管理上下功夫，不僅主門崗要參加評比，所有門崗都要列入考核范圍。各單位要按照評分標準每月開展一次自查，每季末月公司考核小組根據(jù)日常檢查和各單位的自查情況進行綜合考評，每季度的考核成績，將作為各單位年度綜治工作評先評優(yōu)的重要指標。
同志們，2022年企業(yè)改革面臨著艱巨的任務，我們保衛(wèi)隊伍也面臨著嚴峻的考驗，保衛(wèi)戰(zhàn)線全體干部職工，要切實轉變作風，不動搖、不懈怠，鼓足干勁兒，奮勇拼搏，用忠誠和奉獻開創(chuàng)股份公司治安保衛(wèi)工作新局面，為企業(yè)穩(wěn)定運營高質(zhì)量發(fā)展做出應有的貢獻。
鞏固脫貧攻堅成果講話篇十
貫徹落實省第十次文代會精神，凝聚全省文藝力量的一次“大檢閱”。下面是眾鑫文檔網(wǎng)小編給大家?guī)淼脑?022年省文學藝術獎評選表彰工作動員部署會上的領導講話，希望大家喜歡。
今天我們在這里召開第二屆湖南省文學藝術獎評選表彰工作動員部署會議，剛才評審辦公室的同志將省人社廳、省文聯(lián)《關于開展第二屆湖南省文學藝術獎評選表彰工作的通知》(湘人社函〔20xx〕179號，以下簡稱《通知》)進行了傳達和學習，清柯副主席就評選表彰工作做了安排，請大家按照要求抓好落實。
借這個機會我再講三點意見。
一、充分認識評選表彰工作的重要意義。
啟動第二屆湖南省文學藝術獎評選表彰工作，充分體現(xiàn)了省委、省政府對文藝工作的高度重視和關心，體現(xiàn)了對文藝工作者的關懷和激勵。黨的十八大以來，中央、省委對評獎表彰工作進行了清理規(guī)范，對過去評獎過多過濫的現(xiàn)象進行了整頓。湖南省文學藝術獎是作為省級文學藝術類綜合性的唯一獎項保留下來的，規(guī)定5年評一次，省委、省政府研究同意設立后，再報備到人社部。今年初，省文聯(lián)向省委、省政府呈報了評選表彰的申請。4月份，省委省政府領導批示，將這次評選表彰列入到今年省委省政府的評選表彰工作計劃，這對全省文藝工作者來說，是極大的鼓舞，是湖南文藝界的一件盛事，意義重大。
貫徹落實習總書記關于文藝工作重要論述的重要舉措。我省第一屆文學藝術獎是黨的十八大以前表彰的，從第一屆文學藝術獎評選表彰到現(xiàn)在已經(jīng)有9年了。黨的十八大以來，湖南文學藝術工作做得怎么樣?這次評選表彰就是一次大考，是湖南文藝界向黨中央、向省委遞交的一份答卷。習近平總書記關于文藝工作的重要論述是文藝工作的根本遵循，也是文藝類獎項的評判準則。這次評選表彰就是檢驗我省文藝工作者牢固樹立正確的文藝觀、忠實踐行以人民為中心的創(chuàng)作導向的大閱兵。把思想精深、藝術精湛、制作精良的優(yōu)秀作品評選出來，為湖南文藝工作確立導向和風向標。
貫徹落實省委、省政府加快推進文化強省建設的具體行動。省第十二次黨代會即將召開，在這次黨代會上，省委將發(fā)出加快推進文化強省建設的動員令。文化強省需要優(yōu)秀的文藝作品和文藝名家大家來支撐。對9年來全省的文學藝術作品和個人進行評選表彰，就是要遴選出優(yōu)秀的文藝作品和文藝名家，為加快推進文化強省建設添磚加瓦、貢獻力量。
貫徹落實省第十次文代會精神，凝聚全省文藝力量的一次“大檢閱”。去年召開的省第十次文代會，是湖南文藝高質(zhì)量發(fā)展的里程碑，開啟了湖南文藝事業(yè)的新征程。文代會以后，怎樣總結展示我省文藝界在貫徹落實習近平總書記關于文藝工作的重要論述方面取得的成就?評選表彰就是一個重要的舉措。全省十幾個藝術門類都要評選出本藝術門類的優(yōu)秀作品和文藝家，對于全省文藝界來說，就是一次大檢閱，大閱兵。這種檢閱能夠鼓舞文藝家的士氣，能夠推動文藝事業(yè)的發(fā)展，能夠有效促進文學藝術創(chuàng)作的繁榮。
二、嚴密組織好申報評選工作。
評選表彰工作意義重大，我們要嚴密組織好申報評選工作。
一要嚴格按照《湖南省文學藝術獎章程》(以下簡稱《章程》)和《通知》組織申報和初審?！墩鲁獭肥窃u選表彰工作的重要標尺，《通知》是對《章程》的細化，任何偏離《章程》《通知》的做法都是錯誤的。對于尚未明確的事項，具體負責專項工作的同志要先請示報告，經(jīng)批準以后再實施。如果在《章程》和《通知》上找不到依據(jù)，要書面向省評審辦請示報告，由省評審辦答復。省評審辦把握不準的，可請示省評審委員會給予明確。任何個人不得擅自做主，對把握不準的事項，不能妄下結論，以免造成輿情。
二要認真做好材料的接收審查工作，做到零差錯、零失誤。這次評選表彰工作關注度高，是省委、省政府設立的湖南省的綜合性文藝大獎，獲得省級最高榮譽是文藝家們心中所盼。要把好事辦好，但獎項的名額有限，上一屆有60多個表彰名額，這一屆增加到了100個表彰名額，名額到了表彰規(guī)定的上限了，前期省文聯(lián)相關的處室做了大量的工作。評獎工作關注度高，要認真仔細做好材料接收和初審工作，不能因為工作不細致和自作主張造成被動。
三要用心用情做好評選表彰工作。要讓評選表彰工作助推形成文藝界大團結、文藝創(chuàng)作大繁榮的局面。服務態(tài)度要好，思想工作要做到位。如果市州文聯(lián)、省各文藝家協(xié)會因為組織工作不到位，或者失職等原因，讓文藝家產(chǎn)生不必要的誤解，要追究當事人的責任。
四要切實做好評選表彰的宣傳工作。要充分發(fā)揮新聞媒體、網(wǎng)絡平臺、文藝陣地的作用，廣泛發(fā)動、主動宣傳。第一階段重點是對《通知》和《章程》的宣傳，讓申報的文藝家知曉評選表彰的相關要求和程序，按要求和程序進行申報。第二階段突出宣傳評審表彰工作過程，包括評委庫的建立，紀律監(jiān)督情況等。第三階段主要是對評選出來的優(yōu)秀作品和優(yōu)秀個人進行大力的宣傳和推介，對每一項獲獎作品和每一名獲獎的文藝家要進行專門的宣傳報道，不光有文字材料，還要有視頻資料。要解讀好評選出來的優(yōu)秀作品的思想性、藝術性、創(chuàng)新性，挖掘其創(chuàng)作背后的故事。要對優(yōu)秀文藝家的藝術成就以及對社會的影響力進行深度報道。讓優(yōu)秀作品得到更好的宣傳的推介，擴大影響力，讓優(yōu)秀的文藝家得到更高的社會尊崇。
三、加強對評選表彰工作的組織領導。
各市州文聯(lián)、省各文藝家協(xié)會要成立相應的工作專班。工作專班的同志。
首先要認真學習《章程》和《通知》，做到融會貫通，熟知其精神要義。
其次精心組織實施。廣泛聽取各方面意見，認真核實申報材料，提高評選工作質(zhì)量，確保評選出的文藝作品和文藝家的先進性、代表性和公認度。必須堅持公平、公正、公開的原則，嚴格標準、嚴格程序，確保評獎的權威性和公信力。
三要嚴肅評審紀律。評獎是一件嚴肅的事情，評審紀律在《通知》中有規(guī)定，工作人員要嚴格、認真地遵守，并按門類進一步細化要求。對申報材料的審核是第一關，如果在第一關沒有把好，比如作品不真實，甚至是抄襲剽竊或是弄虛作假的，得了獎，被群眾舉報，再來糾正錯誤就復雜了，會影響到整個評審表彰工作。要絕對保證在評獎過程之中不能有利益交換，不得有接受吃請等行為的發(fā)生，任何參與評審組織工作的人都應該遵守這一點。
“江山留勝跡，我輩復登臨?！憋L云際會，生逢其時。省各文藝家協(xié)會、各市州文聯(lián)要以感恩的心態(tài)、趕考的狀態(tài)、奮進的姿態(tài)，共同努力，把第二屆湖南省文學藝術獎評選工作辦成讓省委省政府放心，讓文藝家滿意，讓全社會公認的獎勵工作，激勵全省文藝工作者以全新的姿態(tài)譜寫我省文藝高質(zhì)量發(fā)展新篇章!
鞏固脫貧攻堅成果講話篇十一
“今年是脫貧攻堅的收官之年，也是全面建成小康社會的關鍵之年，脫貧攻堅這項工作緩不得、等不得?！崩^2月19日上午赴廣安區(qū)開展實地調(diào)研后，當天下午，市委書記李建勤又出席市脫貧攻堅領導小組2020年第一次會議并講話。他強調(diào)，當前，新冠肺炎疫情防控工作進入關鍵階段，全市上下要在全力抓好疫情防控的同時切實抓好脫貧攻堅工作，進一步認清形勢、堅定信心、突出重點、補齊短板，主動作為、埋頭苦干，把疫情對脫貧攻堅的影響降到最低，堅決奪取脫貧攻堅收官戰(zhàn)的全面勝利。市委副書記、市長曾卿主持會議，市委副書記趙波等出席會議。
會議認真落實近期中央、省委脫貧攻堅決策部署，全面總結2019年脫貧攻堅工作，安排2020年重點任務及當前脫貧攻堅工作，審議了《2020年全市脫貧攻堅工作要點》。
會議指出，2019年，全市上下認真貫徹落實習近平總書記關于扶貧工作的重要論述，按照中央、省委各項決策部署，圍繞“兩不愁三保障”目標，精準施策，圓滿完成了各項目標任務，脫貧攻堅工作成效顯著、亮點紛呈、成色十足。這些成績的取得，是以習近平同志為核心的黨中央堅強領導的結果，是省委省政府強力推進、全市各級干部奮力協(xié)作、各地各部門協(xié)調(diào)配合的結果。
會議強調(diào)，要進一步認清形勢，提高政治站位，堅定打贏脫貧攻堅戰(zhàn)的信心和決心。2020年是全面建成小康社會目標實現(xiàn)之年，是全面打贏脫貧攻堅戰(zhàn)收官之年。從廣安來講，脫貧攻堅工作既有取得的成績，也有面臨的困難和問題。各地各部門要深入貫徹落實習近平總書記關于扶貧工作的重要論述，深刻認識打贏脫貧攻堅戰(zhàn)的極端重要性，為全國、全省打贏這場攻堅戰(zhàn)貢獻廣安力量。
會議指出，要突出重點，補齊短板。按照《2020年全市脫貧攻堅工作要點》，抓好“防止返貧和產(chǎn)生新的返貧、補齊短板、縮小貧困對象差距、緩解相對貧困，提高脫貧質(zhì)量”重點工作。要把疫情對脫貧攻堅的影響降到最低，盡快采取措施，深入開展農(nóng)民工返崗“春風行動”，主動服務、做好健康體檢，安全有序?qū)⑥r(nóng)民工運送至崗位。想方設法、千方百計組織貧困群眾外出務工就業(yè)。要全面排查整改突出問題，以“清單制+責任制”方式，建立臺賬、銷號管理，確保今年6月底前全部整改到位。要拓寬脫貧群眾增收渠道，加大產(chǎn)業(yè)扶貧力度、就業(yè)扶貧力度、消費扶貧力度，因地制宜發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)，優(yōu)先為貧困群眾提供工作崗位，解決好搬遷群眾產(chǎn)業(yè)、就業(yè)等問題。要保持各項政策措施穩(wěn)定，嚴格落實“四不摘”工作要求，掌握了解政策、用好用足政策。要認真總結，加強宣傳，全面梳理廣安脫貧攻堅工作的亮點與特點，既要宣傳好的做法與成效，又要宣傳典型人物和感人事跡，發(fā)揮導向作用，凝聚起強大合力。
會議強調(diào)，要強化責任擔當，推動各項工作落地落實。壓緊壓實責任，認真落實“省負總責、市縣抓落實”工作機制和“黨政一把手負總責、五級書記抓扶貧”的責任機制，市領導帶頭“一線調(diào)研督導、一線解決問題、一線推動工作”。強化作風建設，堅持問題導向，強弱項、補短板、堵漏洞，把工作做得更實，確保經(jīng)得起任何檢查。各地各部門要在政治上、工作上、生活上關心愛護扶貧干部，嚴格執(zhí)行待遇傾斜、帶薪休假、健康體檢等政策，關心照顧家屬子女，加大脫貧攻堅一線選拔培養(yǎng)干部力度。
會上，李建勤還就當前疫情防控工作進行再安排、再部署。他指出，盡管我市已連續(xù)8天無新增確診病例，但遠沒有到松口氣、歇一歇的時候。各地各部門要堅決克服麻痹大意思想，把責任扛在肩上、工作抓在手上，持續(xù)用力抓實抓牢，堅決打贏疫情防控的人民戰(zhàn)爭、總體戰(zhàn)、阻擊戰(zhàn)。要積極創(chuàng)造條件、主動靠前服務，幫助各類符合條件的企業(yè)、特別是規(guī)上工業(yè)企業(yè)盡快復工復產(chǎn)。
鞏固脫貧攻堅成果講話篇十二
2020年是扶貧攻堅決戰(zhàn)勝利的最后一年。十里墩鎮(zhèn)始終堅持一標兩保三保一安全的基本思路，在全年扶貧的基礎上，切實提高扶貧戶的扶貧質(zhì)量，鞏固扶貧成果，穩(wěn)步推進未脫貧戶如期脫貧。十里墩鎮(zhèn)扶貧攻堅成果鞏固報告如下:。
第一，基本情況。
第二，工作開展情況。
(一)梳理情況，區(qū)分類別。
以村為單位，召開兩委會議，逐戶梳理，綜合分析判斷。根據(jù)政策落實情況，扶貧戶可分為享受政策和不享受政策;根據(jù)貧困戶的思想狀況，可分為合作與不合作，從而確定扶貧攻堅工作的重點和難點，明確重點，以難點為主。據(jù)統(tǒng)計，全鎮(zhèn)14-15年已脫貧戶375戶中，45戶合作度不高，有一定抵觸情緒。
(2)注意方法，找;。
第一，堅持村為主的工作機制。明確兩委包片、包戶責任，開展大訪問、大調(diào)查、大整改、大推廣活動;第二，找到合適的機會。訪問時以疫情防控、人口普查等為切入點，詳細了解14-15年脫貧戶的基本情況，一達標兩不愁三保一安全情況，同時填寫表格，簽字確認，固定材料;第三，獲取周邊信息。多渠道廣泛了解他們的社會關系，為后期思想工作開辟道路。
投石問路，探明底細。
第一，親友試探。選對人上門通知，進行勸導，讓他們知道自己曾經(jīng)是貧困戶，為村干部正式入戶宣傳做好鋪墊;二是村干部談心。時機相對成熟，村干部走訪家庭，正式通知，耐心勸說，深入交談，深入了解貧困戶的思想動態(tài)，準確把握貧困戶的期望，找出訴求，找出原因。
(4)研究對策，解決問題。
第一，制定計劃。各村(社區(qū))召開兩委會議，分工包村干部參加，制定準確。
實、管用的“一戶一方案”;二是落實責任。樹立全鎮(zhèn)一盤棋思想，鎮(zhèn)村聯(lián)動，打破村兩委包片的界限，組建合適的專班，開展工作，合力攻堅;三是整合資源。整合低保、臨時救助、關工助學等項目，大力倡導社會捐助，用于解決實際問題;四是出臺政策。本著“緩解矛盾，爭取配合，穩(wěn)定大局”的原則，黨委研究出臺具體政策，圍繞核心指標，因戶施策，缺什么補什么。
2020年是脫貧攻堅決戰(zhàn)決勝收官之年，十里墩鎮(zhèn)始終堅持“一達標兩不愁三保障一安全”的基本思路不動搖，在全年脫貧基礎上切實提升已脫貧戶脫貧質(zhì)量、鞏固脫貧成果，穩(wěn)步推進未脫貧戶如期脫貧為目標，深度思考，研究工作舉措，確保已脫貧戶穩(wěn)脫貧、不返貧?，F(xiàn)將十里墩鎮(zhèn)脫貧攻堅成果鞏固工作匯報如下：
十里墩鎮(zhèn)現(xiàn)有建檔立卡貧困戶1239戶3406人，其中未脫貧17戶27人，已脫貧1222戶3379人，在已脫貧戶中，2014-2015年脫貧戶375戶1435人。
(一)梳理情況，分清類別。
以村為單位，召開兩委會議，逐戶逐人梳理，綜合分析研判。對已脫貧戶按政策落實情況，分為享受政策和不享受政策;按貧困戶思想狀況，分為配合的和不配合的，由此來確定脫貧攻堅工作的重點和難點，明確重點，主攻難點。根據(jù)統(tǒng)計，全鎮(zhèn)14-15年度已脫貧戶375戶中45戶配合度不高，有一定抵觸情緒。
(二)講究方式，找準切口。
一是堅持“村為主”工作機制。明確兩委包片、包戶責任，開展大走訪、大排查、大整改、大提升活動;二是尋找合適契機。走訪時以疫情防控，人口普查等為切入口，詳細了解14-15年已脫貧戶的基本信息、“一達標兩不愁三保障一安全”情況，同時填寫表格，簽字確認，固定材料;三是獲取外圍信息。多渠道廣泛了解他們的社會關系，為后期的思想工作開辟路徑。
(三)投石問路，探明底細。
一是親友試探。選擇合適的人員上門告知，進行勸導，讓其知曉自己曾經(jīng)是貧困戶，為村干部正式入戶宣傳做好鋪墊;二是村干部談心。在時機相對成熟的情況下，村干部入戶走訪，正式告知，并耐心的勸導，深入談心交心，深度了解貧困戶思想動態(tài)，準確掌握貧困戶的期盼，摸清訴求，找準原因。
(四)研究對策，解決問題。
一是制定方案。各村(社區(qū))召開兩委會議，分工包村干部參加，精準制定務實、管用的“一戶一方案”;二是落實責任。樹立全鎮(zhèn)一盤棋思想，鎮(zhèn)村聯(lián)動，打破村兩委包片的界限，組建合適的專班，開展工作，合力攻堅;三是整合資源。整合低保、臨時救助、關工助學等項目，大力倡導社會捐助，用于解決實際問題;四是出臺政策。本著“緩解矛盾，爭取配合，穩(wěn)定大局”的原則，黨委研究出臺具體政策，圍繞核心指標，因戶施策，缺什么補什么。
鞏固脫貧攻堅成果講話篇十三
1、線上：“互聯(lián)網(wǎng)+消費扶貧”的模式能夠讓貧困地區(qū)農(nóng)產(chǎn)品流通在線化、數(shù)據(jù)化，有效的拓寬銷售渠道。創(chuàng)新消費扶貧載體，離不開電子商務。通過設立扶貧專賣店、電商扶貧館和扶貧頻道，可以組織有關電商企業(yè)和網(wǎng)絡平臺集中購買貧困地區(qū)土特產(chǎn)品，進而搭建產(chǎn)銷信息共享平臺，加強農(nóng)產(chǎn)品與市場的對接。
2、線下：要注重加強農(nóng)村物流配送體系和流通服務網(wǎng)點建設，例如農(nóng)村公路的提檔升級，支持經(jīng)濟薄弱地區(qū)完善網(wǎng)絡基礎設施，解決產(chǎn)品的供給和流通不暢問題。通過建設扶貧專柜，組織企業(yè)、相關集體集中購買活動，發(fā)動商戶定點采購產(chǎn)品，培育社會的消費扶貧意識。
加強源頭的農(nóng)產(chǎn)品基地建設，提升農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)技術，實現(xiàn)標準化生產(chǎn)；建立產(chǎn)品溯源體系，加強農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量和安全管理，逐漸形成優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品的集約管理；樹立品牌意識，打造特色產(chǎn)品品牌，在生產(chǎn)中要注重產(chǎn)品儲藏保鮮、包裝分揀、品牌設計等環(huán)節(jié)，根據(jù)消費體驗反饋完善服務，提升知名度。
加強服務指導，注重政策福利精準實施。積極利用國家政策和社會資源，在“互聯(lián)網(wǎng)+”、特色品牌打造等方面，提供設計、營銷、服務、管理等方面的指導，支持低收入農(nóng)戶參加相關專業(yè)技能培訓，提升農(nóng)民自身生產(chǎn)、銷售、品牌打造的能力，進一步參與到農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)化的進程中來。
鞏固脫貧攻堅成果講話篇十四
20**年龍沱鄉(xiāng)通過全體成員的努力完成了縣委縣政府下達脫貧攻堅工作任務。下一年20**年是脫貧攻堅工作進入決勝階段的關鍵一年，我們即要鞏固脫貧成果，又要完成新的減貧任務，脫貧攻堅任務十分艱巨。為打贏十三五脫貧攻堅戰(zhàn)，扎實有效推進我鄉(xiāng)脫貧攻堅工作，順利完成年度目標任務，主要做好以下工作：
1、龍沱鄉(xiāng)是山區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，原有貧困人口142戶402人，通過20**年、20**年、20**年3年的努力脫貧83戶285人，剩余貧困戶59戶117人;原有貧困戶5個，20**年修文村退出貧困戶，現(xiàn)在剩余貧困村4個;龍沱鄉(xiāng)十三五易地扶貧搬遷的目標任務是29戶106年，20**年按照上級要求完成3戶14人，剩余26戶92人。
1、20**年龍沱鄉(xiāng)貧困村退出任務：完成市級貧困村分水村的脫貧退出。要對照貧困村四通四有一無一低于退出標準查漏補缺，確保水、電、路、通信四通;確保每個村有集體經(jīng)濟、有多功能活動場所、有垃圾集中處理設施、有一個好支部;確保村內(nèi)無三房戶和危房戶;確保貧困發(fā)生率低于3﹪。
2、20**年龍沱鄉(xiāng)貧困戶脫貧任務：完成21戶43人脫貧。其中：分水村2戶5人，張山村2戶2人，聯(lián)鄉(xiāng)村2戶7人，龍沱村7戶12人，趙溝村4戶9人，三合村2戶2人，修文村2戶6人。要對照貧困戶七有一無一達標退出標準，確保20**年退出貧困戶有安全住房、安全飲水、安全用電、有穩(wěn)定增收項目、有信息網(wǎng)絡、有勞務輸出、有社會保障。人均純收入超過3500元，家庭無因貧輟學學生。真實做到脫貧致富。
3、20**年龍沱鄉(xiāng)易地搬遷任務：完成15戶58人易地搬遷任務，確保保障基本、安全適用的易地搬遷原則，做到20**年易地搬遷人員人均住房建設面積不超過25平方米，不存在原址重建、就地新建問題，不存在搬遷對象因建房而舉債的情況。
1、進一步強化組織領導。落實龍沱鄉(xiāng)扶貧開發(fā)工作領導小組及龍沱鄉(xiāng)脫貧攻堅領導小組任務，落實專題會議制，做到每月一次專題會，每周一次討論會。注重日常監(jiān)督，我鄉(xiāng)將以分管扶貧工作的副鄉(xiāng)長及農(nóng)業(yè)服務中心工作人員為基礎，成立了日常業(yè)務巡查小組，年內(nèi)累計開展各類檢查督導工作。
2、提前謀劃統(tǒng)籌部署。20**年初我鄉(xiāng)黨委、政府將安排駐村工作組下到基層實地調(diào)研、訪貧問苦，對20**年退出貧困村、貧困戶收集第一手資料將面臨的各種問題形成報告報黨委會研究，統(tǒng)籌規(guī)劃全鄉(xiāng)脫貧攻堅工作部署，保障20**年脫貧攻堅工作順利實施。
3、積極對接爭取上級各部門支持。針對我鄉(xiāng)脫貧工作中的薄弱的情況，鄉(xiāng)扶貧工作組積極對接發(fā)改局、扶貧移民局、農(nóng)辦等相關部門，將我鄉(xiāng)的具體情況形成書面請示上報，爭取我鄉(xiāng)20**年度脫貧工作各項工作順利完。
4、嚴控程序推進脫貧攻堅各項工作。嚴格按照縣委縣政府對脫貧攻堅工作的要求，扎實推進脫貧攻堅工作，責任落實到人，確保脫貧攻堅各項工作保質(zhì)保量的完成。
5、社會幫扶齊發(fā)力。20**年我鄉(xiāng)將進一步加強同百企幫百村的對接企業(yè)的聯(lián)系，進行針對貧困戶具體情況進行幫扶，如：產(chǎn)業(yè)支持、提供就業(yè)崗位、提供部分物資捐贈等幫扶措施。爭取通過社會各界和我們的共同努力讓龍沱鄉(xiāng)貧困人員早日脫貧致富。
6、加大脫貧攻堅政策培訓力度。20**年繼續(xù)在全鄉(xiāng)開展緊緊圍繞精準扶貧、精準脫貧等政策學習，加強學習教育力度，擴大學習教育范圍，建設一支能打好脫貧攻擊硬仗的干部隊伍。
鞏固脫貧攻堅成果講話篇十五
20**年以來，全縣貧困人口由x戶、x人減少到x戶、x人，x個貧困村全部脫貧退出，達到脫貧“摘帽”標準。為了貫徹落實好《x縣打贏脫貧攻堅戰(zhàn)和鞏固脫貧成果三年行動實施方案》，鞏固提升脫貧攻堅成果，確保脫貧質(zhì)量，特制定本方案。
（一）指導思想。以zsj書記關于扶貧工作的重要論述為指導，認真貫徹落實中省扶貧開發(fā)工作會議和縣委x屆x次全會精神，堅持以脫貧攻堅統(tǒng)攬經(jīng)濟社會發(fā)展全局，堅持精準扶貧，精準脫貧基本方略，堅持扶持政策不減、工作力度不減、資金投入不減、幫扶力量不減、督查考核不減原則，始終堅持問題導向，把脫貧質(zhì)量放在首位，以產(chǎn)業(yè)就業(yè)扶貧增收入、以保障性政策落實減支出、以扶志扶智強后勁、以建好用好基礎設施穩(wěn)支撐、以持續(xù)做好幫扶助發(fā)展，建立防返貧機制，做好與鄉(xiāng)村振興有機銜接，確保建檔立卡貧困戶穩(wěn)定達到“一超過、兩不愁、三保障”，不斷增強貧困群眾獲得感、幸福感和安全感。
（二）目標任務。2020年，建檔立卡貧困戶年人均可支配收入達到x元左右，穩(wěn)定解決住房、飲水安全問題，義務教育階段無因貧失學、輟學學生，基本養(yǎng)老保險和基本醫(yī)療保險、大病保險實現(xiàn)全覆蓋，最低生活保障實現(xiàn)應保盡保。貧困村基礎公共設施管理規(guī)范、良性運行，人居環(huán)境干凈整潔，實現(xiàn)全面建成小康社會奮斗目標。
1.堅持多措并舉，增加產(chǎn)業(yè)性收入。圍繞林果、棚栽、養(yǎng)殖三大主導產(chǎn)業(yè)，結合產(chǎn)業(yè)發(fā)展類型，深入實施農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)提升工程，確保貧困群眾持續(xù)穩(wěn)定增收。強化技術服務，為貧困戶配齊產(chǎn)業(yè)發(fā)展指導員，及時解決技術幫扶“最后一公里”問題。推廣“期貨+保險”模式，加強建檔立卡貧困戶產(chǎn)業(yè)后整理政策扶持，推動一二三產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展，促進貧困戶在全產(chǎn)業(yè)鏈增加收入。著力解決脫貧戶長效產(chǎn)業(yè)基礎不穩(wěn)固，收入不穩(wěn)定、不持續(xù)問題。
2.拓寬就業(yè)渠道，增加工資性收入。全面落實就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶貧政策，拓展多元就業(yè)體系，提高貧困勞動力技能和勞務輸出組織化程度，保證有就業(yè)意愿貧困勞動力穩(wěn)定就業(yè)。積極開展有針對性的實用技能培訓，解決好學用脫節(jié)問題，確保每個貧困家庭勞動力至少掌握1-2門實用技能。加強有組織的勞務輸出，發(fā)揮蘇陜扶貧協(xié)作和大行業(yè)、大企業(yè)吸納勞動力的優(yōu)勢，完善勞務輸出精準對接機制，使有組織的勞務輸出達到總勞務輸出的一半以上。支持返鄉(xiāng)、返村人員創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新，創(chuàng)造就業(yè)機會。鞏固生態(tài)扶貧原有措施，全縣新增開發(fā)公益性崗位x個、特設崗位x個。進一步拓寬本地企業(yè)吸納、社區(qū)工廠（扶貧車間）安置、能人大戶帶動等就業(yè)渠道，確保有勞動力的貧困家庭至少x人穩(wěn)定就業(yè)，低保線以下有勞動能力且有就業(yè)意愿的建檔立卡貧困人口、殘疾或不便遠出的低收入群體，通過公益特崗、專崗實現(xiàn)就近就業(yè)，2021年前享受公益性崗位政策脫貧戶不脫崗。
3.深化“三變”改革，增加資產(chǎn)性收入。通過“三變”改革盤活農(nóng)村集體資源、資產(chǎn)和資金，激活各類生產(chǎn)要素潛能，促進貧困戶深度參與產(chǎn)業(yè)化進程，獲得穩(wěn)定分紅收益。對x個貧困村已經(jīng)支持到位的互助資金加強管理，對其帶動脫貧情況進行績效考核。鼓勵村黨支部、村委會興辦領辦農(nóng)民專業(yè)合作社或集體股份經(jīng)濟合作社。在不改變用途的情況下，財政專項扶貧資金和其他涉農(nóng)資金投入設施農(nóng)業(yè)、養(yǎng)殖、光伏、水電、鄉(xiāng)村旅游等項目形成的資產(chǎn)，具備條件的可折股量化給貧困村和貧困戶，同時防止“一股了之、一合了之”等問題。支持農(nóng)民合作社和其他經(jīng)營主體通過土地流轉、牲畜托養(yǎng)和土地經(jīng)營權入股等方式，帶動貧困戶增收。支持集體經(jīng)濟組織以參股配股等形式，壯大資本金，增強生產(chǎn)經(jīng)營能力，提升基層組織組織力、執(zhí)行力和社會治理能力。
4.落實社會保障政策。持續(xù)落實“三共同”工作辦法，全面實現(xiàn)農(nóng)村最低生活保障制度與扶貧開發(fā)政策有效銜接，逐步提高保障水平。落實養(yǎng)老保險政策，確保脫貧戶養(yǎng)老保險全覆蓋。對家庭人均可支配收入低于x元的建檔立卡貧困戶，符合低保條件的要做到低保政策全覆蓋，符合五保條件的要做到五保政策全覆蓋。對在冊貧困戶靠家庭供養(yǎng)且無法單獨立戶的重度殘疾人、重病患者等完全喪失勞動能力和部分喪失勞動能力的貧困人口（不含整戶納入低保范圍的貧困人口），經(jīng)個人申請，實行單人戶納入農(nóng)村低保范圍。對“無業(yè)可扶、無力脫貧”的殘疾人、孤寡老人、低保對象等特殊貧困群體給予基本保障。加大臨時救助、慈善救助等社會救助力度。
5.落實健康扶貧政策。堅持精準施治減少患病貧困人口存量、精準預防控制患病貧困人口增量“兩手抓”，完善“四重保障機制”，嚴格執(zhí)行《x市貧困人口慢性病門診醫(yī)療救助辦法》，做到日常門診救助、特殊慢性病及特大疾病門診救助全覆蓋。對貧困戶大病患者進行精準救治，做到大病救治全覆蓋。加強全科醫(yī)師團隊管理，進一步完善貧困戶慢性病“1+1+1”簽約服務工作機制，開展簽約服務信息化、規(guī)范化管理，加大明察暗訪及考核力度，考核結果與績效分配、評優(yōu)樹模、職稱晉升等掛鉤，確保應簽盡簽，服務到位。加強貧困村衛(wèi)生室管理，全力推動村醫(yī)服務補償、培養(yǎng)培訓和養(yǎng)老保障等政策的落地實施，實行村醫(yī)縣招鎮(zhèn)管村用，不斷穩(wěn)定和優(yōu)化村醫(yī)隊伍。完善“救護車輛+醫(yī)療設備+全科醫(yī)師團隊+遠程醫(yī)療”流動醫(yī)院模式，開展流動醫(yī)院巡回醫(yī)療服務，切實解決村衛(wèi)生室服務能力不足問題，方便群眾就醫(yī)，減少醫(yī)療支出。完善健康信息管理系統(tǒng)，用大數(shù)據(jù)精準監(jiān)測農(nóng)戶健康狀況，預防因病返貧問題的發(fā)生。
6.落實教育扶貧政策。全面落實教育資助政策，確保貧困家庭各學段學生精準資助不落一人。夯實“七長”責任，落實控輟保學十項制度，對因病、因殘不能到校就讀的貧困家庭子女，全面落實送教上門政策，確保全縣貧困戶家庭無義務教育階段輟學學生。建好管好鎮(zhèn)街寄宿制學校和鄉(xiāng)村小規(guī)模學校，均衡配置教育資源，確保所有義務教育學校達到基本辦學條件。
7.弘揚時代新風尚。大力弘揚x精神，踐行社會主義核心價值觀，形成勤勞致富、脫貧光榮的濃厚氛圍。大力開展各類評比競賽活動，積極宣傳扶貧成效和脫貧典型，引導貧困群眾增強主體意識，擺脫對扶貧政策的單純依賴。提升“一約四會”管理水平，著力整治婚喪嫁娶大操大辦、天價彩禮、人情消費、炫富比闊、鋪張浪費、厚葬薄養(yǎng)等歪風陋俗。
8.加強教育培訓。繼續(xù)深化“扶志六法”和“明理、感恩、誠信、自強”教育，依托“農(nóng)民夜校”“講習所”“道德講堂”等載體，加強教育培訓，增強貧困群眾自尊、自愛、自強意識。通過職業(yè)教育、農(nóng)技推廣、遠程教育等多種方式和途徑，培養(yǎng)有科技素質(zhì)、有職業(yè)技能、有經(jīng)營能力和有市場頭腦的現(xiàn)代農(nóng)民。
9.注重激勵約束。不斷提高“愛心超市”管理水平，并采取生產(chǎn)獎補、勞務補助、以工代賑等方式，激發(fā)貧困戶脫貧信心和發(fā)展動力。實行反向約束，對“因懶致貧、因賭致貧、因婚致貧、因子女不贍養(yǎng)老人致貧”等精神貧困問題，建立失德、失信、失孝負面清單。對失德、失信、失孝人員，由鎮(zhèn)村黨組織及鄉(xiāng)賢人員進行教育引導，對于屢教不改者，可采取司法干預辦法，強制其依法盡責盡孝。
10.推進典型引領。廣泛開展“文明村鎮(zhèn)”“十星級文明戶”創(chuàng)建和脫貧模范、道德模范、文明家庭、身邊好人、最美人物、好公婆好媳婦等評選表彰活動。大力宣傳脫貧模范先進事跡，激勵更多貧困戶見賢思齊，實現(xiàn)高質(zhì)量脫貧。
11.突出重點幫扶。強化針對性幫扶，解決脫貧信心不足的問題。關注農(nóng)村單身和發(fā)展信心不足的貧困群體，通過各級群團組織、社會機構，采取多種形式幫助他們重建生活信心。
12.全面鞏固“兩房”建設成果。對農(nóng)村居民住房安全實行動態(tài)監(jiān)測管理，發(fā)現(xiàn)一戶改造一戶，確保農(nóng)村居民住房安全。2020年，對全縣x個集中安置點進行全面排查，徹底解決工程質(zhì)量不高等問題，進一步完善水、電、路、氣、暖、訊等基礎公共服務設施，為搬遷群眾生產(chǎn)生活提供基本保障，x月底前全部入住，年底前全面完成易地扶貧搬遷舊宅基地騰退任務。持續(xù)加強扶貧基地、社區(qū)工廠建設，落實好產(chǎn)業(yè)、就業(yè)扶持政策，開辟就近就業(yè)產(chǎn)業(yè)門路。全面推行安置點社區(qū)化管理，提供城鎮(zhèn)均等化公共服務，確保搬遷群眾穩(wěn)得住、能致富、生活好。
13.提升農(nóng)村基礎公共服務設施水平。繼續(xù)實施農(nóng)村道路暢通工程，解決行路難、運輸難的問題。加快推動水利建設扶貧工程，完善貧困村自來水“村村通”，保障貧困群眾安全飲水。加快電力基礎設施改造升級，全面提升農(nóng)網(wǎng)供電能力。加快農(nóng)村信息化建設。統(tǒng)籌推進教育、衛(wèi)生、體育、文化等公共服務設施建設，推動農(nóng)村基本公共服務均等化。
14.建立基礎設施管護專項基金。以村為主體，建立以涉農(nóng)整合資金和扶貧專項資金為主要來源、村級集體經(jīng)濟積累和社會捐助為補充的村級基礎設施管護專項基金，主要用于農(nóng)村公共基礎設施的維修、養(yǎng)護，確保正常運行。
15.健全基礎設施長效管護機制。強化政府主體責任，采取行業(yè)監(jiān)管與鎮(zhèn)村管理相結合、行政主導與社會服務相結合的辦法，加強對基礎設施建成后的管理、使用和維護，確?；A設施產(chǎn)權清晰、權責明確、制度保障、管護到位，實現(xiàn)建得起、用得上、不廢棄、長受益。
16.開展貧困村人居環(huán)境綜合整治。重點圍繞生活垃圾治理、污水治理、“廁所革命”、農(nóng)業(yè)廢棄物資源化利用、村容村貌提升“五大行動”，嚴格對標對表，全力打造干凈整潔、宜居宜業(yè)美麗鄉(xiāng)村。
17.扎實推進問題整改。深刻汲取秦嶺北麓西安境內(nèi)違建別墅問題沉痛教訓，嚴明政治紀律和政治規(guī)矩，強化黨政一把手負總責的責任制，夯實“三級書記”抓扶貧的政治責任、堅決做到全面整改、立行立改、真改徹改。對中省市反饋的各類問題主動認領、照單全收。全面開展“回頭看”，對脫貧攻堅工作大核查，認真梳理存在問題，制定整改方案，列出問題清單，建立整改臺賬，明確鎮(zhèn)街（社管中心）和相關部門整改責任和整改時限，實行銷號管理，整改一項、銷號一項，解決好脫貧攻堅“兩不愁三保障”缺項漏項和不達標問題，確保攻堅期末脫貧戶全面達標不降檔，各類問題整改徹底并取得實效。
18.強化帶貧益貧長效機制。制定完善帶貧益貧機制指導意見，與建檔立卡貧困戶建立利益聯(lián)結機制，帶動貧困群眾穩(wěn)定增收。堅持因地制宜、分類施策，通過培育壯大村集體經(jīng)濟，明確貧困戶股權配置，賦權帶動貧困戶增收。加大龍頭企業(yè)特別是專業(yè)合作社等新型經(jīng)營主體扶持力度，增強其帶貧益貧的積極性。支持龍頭企業(yè)、各類專業(yè)合作組織推行“借還+”模式，與集體經(jīng)濟、農(nóng)戶建立緊密的利益聯(lián)結機制。支持農(nóng)戶配套生產(chǎn)經(jīng)營設施，增強產(chǎn)業(yè)發(fā)展能力，提高貧困人口參與度和直接受益水平。強化開展產(chǎn)銷對接，推進消費扶貧，促進農(nóng)村一二三產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展。打造特色鮮明的鄉(xiāng)村旅游示范村和主題園區(qū)，廣泛吸納貧困戶參與，帶動貧困群眾在二三產(chǎn)業(yè)增收。建立電商扶貧線上線下館，提升農(nóng)產(chǎn)品商品化率，增加貧困戶農(nóng)產(chǎn)品市場收益。
19.建立實時監(jiān)測預警機制。以全市脫貧攻堅大數(shù)據(jù)平臺為基礎，整合衛(wèi)健、醫(yī)保、教育、民政、應急、公安等部門數(shù)據(jù)信息，提高貧困村、貧困戶數(shù)據(jù)信息運用水平，實現(xiàn)全縣扶貧開發(fā)數(shù)據(jù)信息化，建立監(jiān)測預警機制。依據(jù)監(jiān)測預警信息確定已返貧和需鞏固提升對象清單，逐一實施精準幫扶，確保其穩(wěn)定脫貧不返貧。
20.堅持政策措施穩(wěn)定不變。嚴格落實“四個不摘”，即摘帽不摘責任，摘帽不摘政策，摘帽不摘幫扶，摘帽不摘監(jiān)管。對2017年以來的脫貧戶要嚴格落實“攻堅期內(nèi)脫貧不脫政策”，做到政策落實不改變，結對幫扶不脫鉤，收入監(jiān)測不間斷，督查考核不放松。對收入水平略高于建檔立卡貧困戶的群眾、基礎設施和公共服務薄弱的非貧困村給予適當幫扶和支持，對出現(xiàn)大病、殘疾、災禍的非建檔立卡人口（邊緣戶）爭取政策，最大限度地開展“點對點”精準幫扶，有效防止出現(xiàn)新的貧困。
21.持續(xù)推進社會扶貧工作。進一步優(yōu)化整合幫扶工作力量，提升單位包村、干部聯(lián)戶、駐村工作隊和第一書記幫扶工作水平。在持續(xù)做好國企合力團、優(yōu)質(zhì)醫(yī)療資源下沉“3+x”幫扶工作的同時，扎實開展好中央定點扶貧、蘇陜扶貧協(xié)作、“萬企幫萬村”、“兩聯(lián)一包”、軍地幫扶、中國社會扶貧網(wǎng)推廣、駐村聯(lián)戶幫扶等工作，動員更多社會力量參與脫貧攻堅。
22.深入推進抓黨建促脫貧。堅持對軟弱渙散村黨組織“一村一策”逐個整頓，整頓一個、提升一個。認真開展村“兩委”換屆“回頭看”，集中進行“拉網(wǎng)式”大排查大整頓，配齊配強村“兩委”班子，擴大村級“兩委”班子“一肩挑”比例，培養(yǎng)農(nóng)村致富帶頭人，促進鄉(xiāng)村本土人才回流，打造一支“不走的扶貧工作隊”。扎實開展農(nóng)村干部學歷教育，每年至少對村“兩委”主要負責人集中輪訓一遍，進一步提高村干部執(zhí)行政策、引領發(fā)展、服務群眾的本領。提高農(nóng)村發(fā)展黨員工作質(zhì)量，加大從致富能手、新型職業(yè)農(nóng)民、復員退伍軍人、返鄉(xiāng)大中專畢業(yè)生等優(yōu)秀分子中發(fā)展黨員力度，貧困村每年至少培養(yǎng)1名35歲以下的入黨積極分子，每兩年至少發(fā)展1名黨員，充分發(fā)揮黨員的積極性和帶動性。強化幫扶力量，建立第一書記派駐長效工作機制。抓好貧困村“第一書記”和駐村隊員培訓，增強發(fā)展經(jīng)濟、依法辦事、化解矛盾、鞏固提升脫貧成果的能力。
（一）落實鞏固提升脫貧成果責任。各級各部門單位要旗幟鮮明地講政治，始終把鞏固提升脫貧攻堅成果作為首要政治任務、頭等大事和第一民生工程，縣委、縣政府每月至少專題研究一次脫貧攻堅工作，黨政正職每個月至少要有5個工作日用于扶貧。進一步深化“三級書記”抓扶貧工作機制和縣級領導包抓鎮(zhèn)街脫貧攻堅工作制度，堅持領導干部駐村蹲點調(diào)研工作制度，做到縣級主要領導遍訪貧困村，鎮(zhèn)街主要領導遍訪貧困戶“全覆蓋”。各鎮(zhèn)街、縣級相關部門要制定脫貧成果鞏固提升方案、明確任務清單、抓好督導落實，確保任務細化到量、具體到點、落實到人，持續(xù)推進脫貧攻堅各項政策措施落地落實。
（二）優(yōu)化扶貧資金投向。按照不低于地方財政收入2%、增幅不低于上年20%的要求，足額落實財政配套扶貧資金。深入推進涉農(nóng)資金整合，夯實資金整合主體責任，在“按需而整”的前提下“應整盡整”。要統(tǒng)籌整合使用財政涉農(nóng)資金，積極盤活存量資金，保障扶貧投入與鞏固提升脫貧成果任務相匹配。繼續(xù)堅持建立x萬元小額扶貧貼息貸款擔?；鹬贫炔蛔?，落實“x”扶貧貼息貸款機制，做到應貸盡貸。進一步加強全縣扶貧互助資金管理，發(fā)揮好資金使用效益。修訂完善財政扶貧資金管理辦法，優(yōu)化和調(diào)整支出結構，安排一定比例資金用于扶持收入略高于建檔立卡貧困戶的群體及基礎設施和公共服務薄弱的非貧困村。加強扶貧項目和扶貧資金管理，防范扶貧貼息貸款和互助資金使用風險，強化扶貧資金監(jiān)管和審計力度，確保財政扶貧資金?？顚Ｓ冒l(fā)揮效益。
（三）嚴格督查考核問責。一是建立“四張清單”管理制度。圍繞鞏固提升脫貧攻堅成果目標任務，建立“八辦三組”牽頭部門及重點責任單位任務清單、政策清單、工作清單、問題清單，保證各項政策措施落實落地見效。二是嚴格督查督導。堅持季度督查與平時暗訪相結合，印發(fā)督查通報，下發(fā)問題督辦單，實行反饋問題整改銷號管理，對人、對事、對問題限期整改到位。三是堅持考核導向。圍繞鞏固提升脫貧成果、有效防范返貧設計考核指標，增加鞏固提升脫貧成果在脫貧攻堅成效考核中的權重。嚴格督查考核結果運用，對鞏固提升脫貧成果工作推進慢、措施不落實、未完成年度目標任務的鎮(zhèn)街（社管中心）和行業(yè)部門，實行一票否決。四是嚴肅獎懲問責。深化扶貧領域作風和腐敗問題專項治理，堅持嚴管與厚愛結合，激勵約束并重，用好“三項機制”，對鞏固提升脫貧攻堅工作成績優(yōu)異、貢獻突出的扶貧干部，進行表彰獎勵并優(yōu)先提拔使用。建立脫貧攻堅問題向紀檢監(jiān)察部門移交督辦機制，重點對利益聯(lián)結機制不緊密、鞏固提升措施不精準、資金使用不規(guī)范、駐村幫扶不扎實等問題嚴督實考，嚴肅追究責任。
（四）推進脫貧攻堅與鄉(xiāng)村振興有效銜接。把鞏固提升脫貧攻堅成果作為實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的優(yōu)先任務。鄉(xiāng)村振興的項目安排、資金投入、政策舉措，優(yōu)先支持退出村發(fā)展和脫貧人口增收。通過扶貧產(chǎn)業(yè)的持續(xù)發(fā)展、貧困群眾的持續(xù)增收、基礎公共設施的持續(xù)完善，為產(chǎn)業(yè)興旺、生態(tài)宜居、農(nóng)民富裕奠定堅實基礎。推廣運用脫貧攻堅的好做法、好經(jīng)驗，為鄉(xiāng)村振興提供有力借鑒。
（五）全面總結宣傳脫貧攻堅工作成果。全面總結脫貧攻堅成果和工作經(jīng)驗，深入挖掘一批脫貧攻堅先進事跡和先進典型，推出一批反映精準扶貧、精準脫貧的優(yōu)秀文藝作品，運用融媒體手段，開展全方位宣傳，展示脫貧攻堅工作成效，講好x減貧故事。加強對脫貧攻堅輿情監(jiān)測，健全涉貧輿情分級管理和處置機制，嚴防炒作干擾脫貧攻堅大局，在全縣形成人人關心、支持、參與脫貧攻堅的良好局面。
鞏固脫貧攻堅成果講話篇十六
2、人居環(huán)境整治：整治、綠化農(nóng)家庭院240戶；改造旱廁120個；全村設置分類收集垃圾箱80處；購買垃圾清運車輛1臺，新建公廁2座。
3、停車場及配套公廁：3組3000平方米硬化及配套設施建設。新建村委會旁游客觀光停車場（500平方米）。
（二）完善基礎設施建設，改善民生條件。
1、地心谷景區(qū)入口至吳大山民宿旅游公路建設：新建地心谷景區(qū)至吳大山民宿旅游公路。其中大橫坡村至石門村吳大山村級公路連接線5公里。石門村委會至吳大山升級改造工程，公里（米寬及黑色化）。
2、旅游公路提檔升級：公里旅游公路拓寬米至8米寬及黑色化、亮化。村內(nèi)旅游循環(huán)路的拓寬升級及旅游標識標牌的設置。
3、村級文化廣場：村委會旁1400平方米硬化及配套設施。
（三）加強特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展，打造旅游接待新村。
1、打造特色村寨：打造一個精品民宿基地，實施特色村寨民居改造100戶，開展民宿培訓。
2、壯大特色產(chǎn)業(yè)：對原有連片種植的580畝茵紅李、青皮脆李李子產(chǎn)業(yè)園進行提檔升級，進行避雨栽培，打造一個水果基地，全面提升李子品質(zhì)及抗風險能力。
3.修繕石門古道：修繕公里石門古道，充分發(fā)掘本地文化資源，打造特色旅游景點。
鞏固脫貧攻堅成果講話篇十七
(一)強化責任落實。堅持“五級書記”抓鞏固拓展脫貧攻堅成果和“省負總責、市縣鄉(xiāng)抓落實”的鄉(xiāng)村振興工作領導體制,縣鄉(xiāng)兩級黨委鄉(xiāng)村振興領導小組要加強統(tǒng)籌。相關單位要切實履行主體責任、行業(yè)責任、幫扶責任和監(jiān)管責任。
(二)強化行業(yè)指導。各級教育、住建、水務、衛(wèi)健、醫(yī)保、人社、民政、生態(tài)移民等成員單位主要負責同志要親自負責,主動加強數(shù)據(jù)分析對比,提供業(yè)務指導和問題線索,幫助基層干部熟練掌握鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接工作內(nèi)容,共同推動工作落實。
(三)強化宣傳引導。積極總結鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接經(jīng)驗做法,主動對接國家、省、市級媒體,挖掘先進典型,策劃專題報道,推出一批有深度、有廣度、有影響力的宣傳精品。
(四)強化作風建設。各縣(自治縣、市、區(qū))要認真汲取^v^大督查和新聞媒體暗訪曝光關于鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接相關輿情事件的經(jīng)驗教訓,不斷增強憂患意識。要把作風建設擺在突出位置,深入推進干部作風教育大整頓,持之以恒糾治“四風”,努力推動鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接。
(五)強化要素保障。在要素配置上優(yōu)先滿足,在公共財政投入上優(yōu)先保障,在金融產(chǎn)品上優(yōu)先支持,在公共服務上優(yōu)先安排,確保脫貧成效鞏固過渡期內(nèi)財政支持政策總體穩(wěn)定,做到管理關系不變、投入力度不減、監(jiān)管力度不松。用足用好國家、省支持政策,實施科技、資金、企業(yè)進鄉(xiāng)和學生、能人、鄉(xiāng)賢回鄉(xiāng)“三進三回”助推鄉(xiāng)村振興行動。
(六)強化督查考核。市委鄉(xiāng)村振興領導小組辦公室要開展督促檢查和考核評估,全面推動鄉(xiāng)村振興重點工作落細落實,對貫徹落實較差的部門和縣(自治縣、市、區(qū))進行通報,并視情況及時進行追責問責。
鞏固脫貧攻堅成果講話篇十八
某鎮(zhèn)位于__縣東北部，因駐__村而得名。耕地面積萬畝，區(qū)域內(nèi)光照充足，灌溉便利，積溫高，水質(zhì)好，屬哈密瓜的生產(chǎn)區(qū)。同時某鎮(zhèn)依托棉花種植優(yōu)勢，建成了多家棉花加工企業(yè)，有木材加工企業(yè)多家，形成__縣東北片最大木材加工基地。近年來，農(nóng)業(yè)特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展迅猛，形成了北部雜果區(qū)、中部冬棗葡萄區(qū)、南部哈密瓜生產(chǎn)區(qū)的產(chǎn)業(yè)格局。目前，冬棗、蘋果、哈密瓜和畜牧業(yè)已成為某鎮(zhèn)鎮(zhèn)域經(jīng)濟發(fā)展的四大支柱產(chǎn)業(yè)。
黨的十九大以來，某鎮(zhèn)財政所立足鎮(zhèn)域?qū)嶋H，以助力脫貧攻堅、發(fā)展致富產(chǎn)業(yè)為工作重點，牢固樹立“依法理財、為民服務”理念，不斷夯實鎮(zhèn)財政實力，重點保障民生支出，著力為鄉(xiāng)村振興提供財力支撐，積極助推鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實施。加強資金保障，在財政資金緊張的情況下，科學安排、合理調(diào)度，優(yōu)先保障民生等涉農(nóng)項目資金。嚴格項目管理，依托財政資金就地就近監(jiān)管系統(tǒng)，建立財政涉農(nóng)資金管理清單，全面反映財政涉農(nóng)資金的規(guī)模和結構、項目進度和資金撥付情況，確保資金使用安全。提升作風效能，繼續(xù)加強財政干部職工業(yè)務能力提升，進一步規(guī)范和簡化辦事流程，深化服務意識，提高服務辦事效率，扎實開展了服務消除貧困和推動鄉(xiāng)村振興的各項工作，鄉(xiāng)村面貌和環(huán)境得到了很大改善，百姓生活的幸福感進一步提升，為鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實施做了有益探索。
當前，某鎮(zhèn)在發(fā)展過程中還有很多不平衡不充分的問題，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：
1.農(nóng)民專業(yè)合作組織不發(fā)達，現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展乏力。建設現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，就需要對傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)進行改造升級，不斷提升農(nóng)村的生產(chǎn)力，轉變農(nóng)業(yè)增長方式，促進農(nóng)業(yè)又優(yōu)又快發(fā)展。通過積極探索規(guī)模式經(jīng)營和集約式經(jīng)營等方式，提升農(nóng)村“三資”整合整治力度，提高農(nóng)民組織化程度。當前，某鎮(zhèn)村民合作的愿望比較強、需求也較大，但農(nóng)民專業(yè)合作組織發(fā)展還面臨諸多制約因素，扶貧產(chǎn)業(yè)園建好了，但是如何有效管理，有效經(jīng)營，變虧損為盈利，迅速拉動對貧困戶的幫扶能力，對鎮(zhèn)域經(jīng)濟的拉動能力，依然存在很多問題短板，亟須加快完善政策支持體系，產(chǎn)業(yè)支撐體系，切實增強發(fā)展動力和可持續(xù)發(fā)展能力。
2.人居環(huán)境整治不徹底，生態(tài)治理資金投入不足。習^v^來陜調(diào)研時強調(diào)，綠水青山既是自然財富，又是經(jīng)濟財富，要牢固樹立綠水青山就是金山銀山的理念，堅定不移走生態(tài)優(yōu)先、綠色發(fā)展之路。近年來，某鎮(zhèn)一直踐行生態(tài)文明建設，開展人居環(huán)境整治工作，盡管縣財政在“三農(nóng)”領域的投入逐年加大，但鎮(zhèn)黨委政府用于鄉(xiāng)村污水處理、垃圾處理領域的農(nóng)村財政資金投入還遠遠不能滿足農(nóng)村生態(tài)治理的需要，一定程度上影響了人居環(huán)境的治理。
3.鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設資金缺乏，基礎設施不完善。想要實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興，必須有足夠的資金支撐。由于資金投入不足直接導致農(nóng)村基礎設施不完善問題，直接影響到農(nóng)村人民生活的基本需求和幸福感。部分村在改善村道路交通打水泥路需要村黨支部墊資;為村民解決用水不足、貧困戶房屋修繕、異地搬遷戶復綠等問題得想方設法湊錢;改善人居環(huán)境，實行“三改”：改廁、改大門、改廚房，雖然每戶有一定數(shù)量補貼，但資金仍然不足等等。
4.村級集體經(jīng)濟基礎薄弱，積累明顯不足。目前發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟仍然是薄弱環(huán)節(jié)，雖然縣局已經(jīng)在扶持持農(nóng)業(yè)新興產(chǎn)業(yè)、扶持壯大村集體經(jīng)濟、增加農(nóng)民收入等財政政策上給予了很大支持，但一些村對發(fā)展村級集體經(jīng)濟方向不明、思路不活、辦法不多，對發(fā)展集體經(jīng)濟還停留在喊口號上，或者只是有一些初步的設想，缺乏具體的思路、措施、辦法，沒有付諸實際行動;有的村級集體經(jīng)濟資源缺乏，土地大部分承包到戶，村集體可利用的資源資產(chǎn)少，絕大多數(shù)村所屬的林地、荒地、機動地等村級集體資源資產(chǎn)已拆分殆盡或發(fā)包出租，導致發(fā)展集體經(jīng)濟既無土地可用，又無資金來源。有的村對發(fā)展村級集體經(jīng)濟的重要性認識不到位，存在“等靠要”思想，只想“輸血”、不想“造血”。
一是找準自身位置，提升基層財政所服務功能。要做好一個部門的工作，發(fā)揮好職能，重在精準定位。__財政所找準自身位置，立足當前，放眼長遠：對群眾是服務窗口，對鎮(zhèn)黨委政府是幫手，對上級財政部門是橋梁和紐帶。群眾是民意的來源，通過設立為首問責任崗，來辦事的群眾可以舒舒服服的坐在吧臺凳上查詢補貼信息，吧臺上擺著群眾意見本，來辦事的群眾可以將要求填寫在上面并對工作人員的服務進行評價。同時財政所的進門口還設立了群眾意見箱，方便群眾反饋意見。工作人員定期收集反饋信息，分類匯總。將對財政所工作人員的意見進行歸納，組織干部學習，及時整改;將對鎮(zhèn)黨委政府的意見反饋給鎮(zhèn)政府，并給出所內(nèi)意見，做好幫手;將對上級財政部門的反饋意見進行提煉，呈報上級財政部門，當好橋梁。通過精準定位，為助推“振興鄉(xiāng)村”下好“棋”。