高壓氧半年工作總結(jié)大全(22篇)

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    總結(jié)可以挖掘出我們?cè)趯W(xué)習(xí)和工作生活中的潛在問題和不足。突出重點(diǎn),對(duì)重要的成果和經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行詳細(xì)描述和闡述,以突出總結(jié)的核心內(nèi)容。借鑒一下這些范文,我們可以寫出更出色的總結(jié)作品。
    高壓氧半年工作總結(jié)篇一
    農(nóng)林大學(xué)體育館項(xiàng)目,的目標(biāo)是創(chuàng)“魯班獎(jiǎng)”,故自始至終把體育館創(chuàng)杯任務(wù)列入裝飾分公司項(xiàng)目部年度的工作重點(diǎn)之一,開足馬力,扎實(shí)推進(jìn):一是傾注重力?!耙话咽帧弊ガF(xiàn)場(chǎng)整修工作,指定多名專業(yè)裝飾施工員專職牽頭具體工作,把善做創(chuàng)杯工作及裝修工作經(jīng)驗(yàn)豐富的工人充入到裝修隊(duì)伍中,為及時(shí)解決施工中的各個(gè)難題提供組織保障。二是明確重點(diǎn)。我分公司始終把體育館創(chuàng)杯定為工作重點(diǎn)。正月初七,項(xiàng)目部正常開展工作,排定推進(jìn)時(shí)間表,制訂“一對(duì)一工作方案”,確保按時(shí)、有序推進(jìn)。7月8日主場(chǎng)館舉行了籃球首賽,得到市領(lǐng)導(dǎo)以及市民的廣泛好評(píng)。三是兼顧公司的安排。積極引進(jìn)業(yè)界一流的專業(yè)裝修施工管理人才,協(xié)助國際商貿(mào)城的裝修施工;參與旺莊項(xiàng)目的外墻優(yōu)化設(shè)計(jì),協(xié)助公司,在保證品質(zhì)同時(shí)降低了造價(jià)節(jié)省成本。我們?cè)诩辛α?、集中時(shí)間推進(jìn)重點(diǎn)工作的同時(shí),按照先易后難、逐個(gè)解決的工作方法,平穩(wěn)有序地做好零星點(diǎn)、塊工作。
    在上半年發(fā)現(xiàn)的不足之處我們進(jìn)行了總結(jié),將在接下來的工作中重點(diǎn)改進(jìn)。
    下半年工作思路
    下半年,裝飾分公司將繼續(xù)按照公司的戰(zhàn)略決策和工作思路,加油鼓勁、創(chuàng)新管理、合力推進(jìn),確保公司工作任務(wù)圓滿完成。
    1、主動(dòng)出擊。在參與裝修工程投標(biāo)的同時(shí),也在努力吸引好的項(xiàng)目參與合作,并積極參與公司項(xiàng)目的裝修工程。目前山東曲阜醫(yī)院的裝飾工程,我裝飾分公司也積極參與前期的準(zhǔn)備工作。
    2、咬定目標(biāo)。目標(biāo)不變,加強(qiáng)對(duì)全體管理人員及工人的責(zé)任心教育、施工技術(shù)教育、安全文明教育,確保全體人員以飽滿的工作熱情和良好的精神狀態(tài)參與項(xiàng)目建設(shè)。
    3、強(qiáng)化自查。把每個(gè)已經(jīng)細(xì)化到個(gè)人的項(xiàng)目,按時(shí)間量化進(jìn)行工作自查,確保工作任務(wù)落實(shí)到位、執(zhí)行到位:一是集中自查。定期組織項(xiàng)目部全體管理人員集中對(duì)當(dāng)月工作完成情況進(jìn)行自查,通過工作交流,集思廣意,形成合力推進(jìn)。二是負(fù)責(zé)人暗訪自查。把目標(biāo)任務(wù)管理納入公司干部暗訪內(nèi)容,在暗訪中考量現(xiàn)場(chǎng)管理者、施工人員的工作態(tài)度和工作績(jī)效。三是書面自查。成立《工作動(dòng)態(tài)》讓專人對(duì)各分部的施工工藝和工作進(jìn)度進(jìn)行通報(bào),以此作為工作績(jī)效公示,促進(jìn)工作對(duì)比和激勵(lì),幫助公司及員工自我成長(zhǎng)。
    驗(yàn),一起商議解決項(xiàng)目施工中的各種難題,確保項(xiàng)目順利推進(jìn)。二是服務(wù)解難。牢固樹立為工人在先、服務(wù)在先、工作在先的思想,跨前一步做好難題化解工作,力求做到工人沒有想到的問題我先想到、業(yè)主希望解決的問題我先解決,努力以精細(xì)化的服務(wù)把各類施工問題和困難解決在萌芽狀態(tài)。三是合作解難。在公司內(nèi)樹立分工不分家的思想,及時(shí)解決一個(gè)人、一個(gè)部門解決不了的難題,形成誰有關(guān)系誰承擔(dān)、誰有能力誰出力的解難破難工作機(jī)制,對(duì)解難破難有貢獻(xiàn)的及時(shí)進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì),并組織工人學(xué)習(xí);在外充分借用公司之力解決工作推進(jìn)過程中的困難和問題,以創(chuàng)新管理的理念,作為領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行帶頭,在公司大環(huán)境下做鹽(鹽:讓工作環(huán)境更有味道),做光(光:讓我們的員工更加清晰的看見公司的路線),加強(qiáng)與公司兄弟部門的對(duì)接和合作,無條件的互助,以更開放的態(tài)度吸收、消化、運(yùn)用人才,形成我們xx人的合力。作為分公司負(fù)責(zé)人我將通過支持公司整體目標(biāo)和員工的方式來實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo)!謝謝大家!
    匯報(bào)人:
    20xx年7月19日
    高壓氧半年工作總結(jié)篇二
    我于20xx年5月10日加入礦業(yè)有限公司,很高興能成為公司的一員,同時(shí)也很感謝礦業(yè)有限公司給予我發(fā)展、創(chuàng)新、展示自我的平臺(tái),我灰展現(xiàn)出我最佳的個(gè)人能力、水平、發(fā)揮出最好狀態(tài)回報(bào)公司給于我的機(jī)會(huì)。
    自從進(jìn)入公司那天開始,我積極參加各項(xiàng)工作,聽從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和車班班長(zhǎng)及副班長(zhǎng)的指揮,順利安全的完成各項(xiàng)任務(wù),五月份安全順利的在礦區(qū)接送48次,六月份在礦區(qū)接送99,出差共計(jì)17次。通過兩個(gè)月的學(xué)習(xí)交流,經(jīng)過三次安全交通培訓(xùn)的會(huì)議,我深刻的認(rèn)識(shí)到自己有哪些長(zhǎng)處和哪些方面的不足,同時(shí)我會(huì)加強(qiáng)自己的優(yōu)點(diǎn),彌補(bǔ)自己的不足,雖然工資待遇不及于付出的勞動(dòng)力,但我仍然會(huì)積極的做好工作,同時(shí)也希望各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的工作進(jìn)行支持,評(píng)價(jià)和指導(dǎo)。俗話說“人間自由公道、付出總有回報(bào)、付出多少得多少”但是往往事與愿違。在此希望各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)多多關(guān)注,只有衣、食、住、行得到保障,我們才能全身心得投入到工作當(dāng)中。
    一加強(qiáng)知識(shí)文化水平,
    三加強(qiáng)車輛保養(yǎng)維護(hù)及修理知識(shí)的學(xué)習(xí),
    四提高自己素質(zhì),
    五加強(qiáng)個(gè)人安全行車意識(shí)。做到不出任何事故,快捷有效的完成領(lǐng)導(dǎo)下派任務(wù),爭(zhēng)取做一名對(duì)公司有利有用的復(fù)合型人才。
    半年來,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷支持下,在其他同志的配合與幫助下,我立足本職,扎實(shí)工作,對(duì)照既定的工作計(jì)劃和量化考核細(xì)則,積極主動(dòng),強(qiáng)化落實(shí),順利地完成了自己所承擔(dān)的工作任務(wù),現(xiàn)將這半年的工作情況匯報(bào)如下:
    1、遵循職業(yè)道德規(guī)范,保持強(qiáng)烈的工作責(zé)任感。干一行就要愛一行。我首先明確自己的工作職責(zé),遵循職業(yè)道德規(guī)范,堅(jiān)持個(gè)人利益服從全局利益,增強(qiáng)時(shí)間觀念,服從領(lǐng)導(dǎo),隨叫隨到,犧牲節(jié)假日,克服困難,圓滿地完成任務(wù),確保不因自己而影響單位工作的正常開展。
    2、恪守“安全第一”的原則,確保行車存車安全。為了保證車輛行駛中的安全,我嚴(yán)格遵守處里的《駕駛員管理制度》不開快車,,不酒后駕車,不私自出車等。當(dāng)天不出車時(shí),立即入庫存放,下車后上好方向盤鎖,鎖好車門,開啟防盜報(bào)警等。認(rèn)真做好安全防范措施,消除安全隱患,時(shí)刻提高警惕,嚴(yán)格遵守規(guī)章制度,杜絕了任何安全事故的發(fā)生。
    3、愛車如己,注意保養(yǎng),定期檢查,及時(shí)維修。定期對(duì)汽車進(jìn)行保養(yǎng),保持車身光潔。每天下班收車后,把車輛徹底打掃一遍,保持衛(wèi)生。嚴(yán)格按照保養(yǎng)日程表的項(xiàng)目,對(duì)車輛進(jìn)行正規(guī)的定期檢查和維修,以確保車輛在行駛中不出現(xiàn)故障,增強(qiáng)安全性。另外,我還認(rèn)真學(xué)習(xí)汽車知識(shí),掌握汽車的基本結(jié)構(gòu)和工作原理。在行車中發(fā)現(xiàn)異常,盡量找出故障并及時(shí)排除。
    4、科學(xué)駕駛,節(jié)約油料。為了節(jié)約燃油,我注重科學(xué)駕駛。行車前搞清地形路線,少跑冤枉路,行車中做到不急加速,不急剎車,不強(qiáng)行超車。避免不必要的高速行車和在高檔位上的低速駕駛,充分保證了行車的經(jīng)濟(jì)性。
    回顧以往的工作,盡管取得了一點(diǎn)成績(jī),但與領(lǐng)導(dǎo)的要求相比,與其他先進(jìn)同志相比仍有較大差距。今后,我將更加嚴(yán)格要求自己,發(fā)揚(yáng)成績(jī),彌補(bǔ)不足,全心全意完成好每一項(xiàng)工作任務(wù),在確保行車安全、加強(qiáng)節(jié)約、注意防盜的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步做到熱情服務(wù)、禮貌待人,文明行車。在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下,在同志們的幫助下,相信通過不懈的努力,我的工作一定能夠再上新臺(tái)階。
    高壓氧半年工作總結(jié)篇三
    市安委會(huì):
    20xx年我委的安全生產(chǎn)工作在市委、市府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在市安委會(huì)的精心指導(dǎo)下,堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的工作方針,突出重點(diǎn),標(biāo)本兼治,扎實(shí)開展安全生產(chǎn)工作,干部職工的安全生產(chǎn)意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng),安全管理制度進(jìn)一步完善,安全責(zé)任進(jìn)一步明確。20xx年上半年,市國資委責(zé)任范圍內(nèi)未發(fā)生一起重大安全事故,為維護(hù)國有資產(chǎn)安全、助推三次創(chuàng)業(yè)做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)?,F(xiàn)將相關(guān)工作情況報(bào)告如下:
    我委進(jìn)一步落實(shí)了委主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、領(lǐng)導(dǎo)班子全員負(fù)責(zé)為主要內(nèi)容的安全生產(chǎn)“一崗雙責(zé)”制,堅(jiān)持一手抓業(yè)務(wù)工作,一手抓安全生產(chǎn)工作,做到“兩手抓、兩手硬”。層層分解安全生產(chǎn)目標(biāo)任務(wù),層層簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書,全面落實(shí)安全監(jiān)管責(zé)任。按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”、“管生產(chǎn)必須管安全”的原則,切實(shí)將安全生產(chǎn)責(zé)任落實(shí)到崗到人,建立健全生產(chǎn)經(jīng)營單位法定代表人為安全生產(chǎn)工作第一責(zé)任人,領(lǐng)導(dǎo)班子全員負(fù)責(zé)的安全生產(chǎn)“一崗雙責(zé)”制。實(shí)行安全生產(chǎn)目標(biāo)管理,層層簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書,分解落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任,做到職責(zé)明確、任務(wù)明確、責(zé)任到人、措施到位。今年我委的安全生產(chǎn)工作始終堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,確立以人為本、安全與發(fā)展并重的指導(dǎo)思想。年初我委印發(fā)了《關(guān)于做好20xx年度安全生產(chǎn)工作的通知》(xx資委發(fā)〔20xx〕6號(hào)),強(qiáng)調(diào)堅(jiān)持“一個(gè)方針”,樹立科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展理念,從進(jìn)一步加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化企業(yè)主體責(zé)任;進(jìn)一步加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),提高安全生產(chǎn)能力;進(jìn)一步加強(qiáng)宣傳教育,強(qiáng)化安全工作監(jiān)管等方面進(jìn)行了安排和部署。
    春安全生產(chǎn)工作的通知》(市國資委發(fā)〔20xx〕2號(hào))文件,成立了市國資委“百安”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組。市屬各企業(yè)召開了專題動(dòng)員學(xué)習(xí)會(huì),學(xué)習(xí)貫徹《xx民政府關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)工作的實(shí)施意見》,結(jié)合各企業(yè)實(shí)際采用簡(jiǎn)報(bào)、專欄、廣播等形式宣傳安全知識(shí),曝光安全生產(chǎn)違法違規(guī)行為、報(bào)道安全生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)做法。根據(jù)市上統(tǒng)一部署,我們?cè)谖瘷C(jī)關(guān)和國有企業(yè)中開展了以“科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展”為主題的“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)?;顒?dòng)期間組織干部職工學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)法規(guī)、進(jìn)行安全知識(shí)培訓(xùn)、觀看安全警示教育節(jié)目、舉行消防演習(xí)、開展“打非治違”排查安全隱患等,“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)開展得有聲有色,進(jìn)一步普及了安全生產(chǎn)知識(shí),提高了安全生產(chǎn)防范意識(shí),進(jìn)一步增強(qiáng)了企業(yè)干部職工安全生產(chǎn)的使命感和責(zé)任感,以人為本、科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展的理念更加深入人心。
    為創(chuàng)造安全穩(wěn)定的社會(huì)環(huán)境,我們?cè)谑袑賴衅髽I(yè)中深入開展了安全生產(chǎn)“打非治違”工作,組織企業(yè)干部職工學(xué)習(xí)《安全生產(chǎn)法》、《xx全生產(chǎn)條例》、《生產(chǎn)安全事故報(bào)告和處理?xiàng)l例》等有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)及安全常識(shí),掌握相關(guān)安全技能,牢固樹立“安全生產(chǎn)責(zé)任重于泰山”、“安全就是效益”、“安全是?!钡囊庾R(shí)。中心汽車站堅(jiān)持進(jìn)站車輛必須安全例檢,公示整改處理不合格車輛50余臺(tái)次。開展“三不進(jìn)站”、“五不出站”車輛檢查和“三品”旅客行李檢查,查繳管制刀具、鞭炮等違禁品80余件,勸阻進(jìn)站車輛90余臺(tái)次。委機(jī)關(guān)和市屬各企業(yè)在元旦、春節(jié)、“五一”和成都財(cái)富論壇等節(jié)假日和重大活動(dòng)期間,都做到了領(lǐng)導(dǎo)帶班值班,確保不出現(xiàn)人員傷亡或財(cái)產(chǎn)損失的安全事故。市投資公司加強(qiáng)對(duì)租賃門市、賓館等經(jīng)營性資產(chǎn)的防火、防盜檢查,對(duì)各門市的安全設(shè)施進(jìn)行了更換;市糧食儲(chǔ)備庫加強(qiáng)了對(duì)儲(chǔ)備糧的防潮、防火、防盜等檢查排查,對(duì)隱患進(jìn)行了及時(shí)整改;城投公司和市政公司加強(qiáng)了對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)安全排查管理工作;中心汽車站對(duì)各工作場(chǎng)地和重要設(shè)施設(shè)備進(jìn)行了安全隱患專項(xiàng)排查,對(duì)排查出的隱患及時(shí)進(jìn)行了整改;廣泰公交公司加強(qiáng)公交車輛安全隱患排查,及時(shí)維修問題車輛、配齊車載滅火器、安全錘等,為全年安全生產(chǎn)打下了良好的基礎(chǔ)。
    雖然我們?nèi)〉昧艘欢ǔ煽?jī),但離上級(jí)要求還有差距。20xx年下半年,我們將認(rèn)真落實(shí)中、省、市關(guān)于安全生產(chǎn)工作的安排和部署,進(jìn)一步抓好以下幾方面的工作:
    簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書,層層分解落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任,做到職責(zé)明確、任務(wù)明確、責(zé)任到人、措施到位。三是進(jìn)一步健全安全工作隊(duì)伍。要按照有關(guān)規(guī)定和企業(yè)實(shí)際情況,建立必要的安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu),配備必要的專職或兼職安全生產(chǎn)管理人員,建立健全應(yīng)急救援隊(duì)伍,以企業(yè)為單位每年開展一次以上的應(yīng)急演練。四是進(jìn)一步加強(qiáng)安全宣傳教育。采用會(huì)議、簡(jiǎn)報(bào)、專欄、電子顯屏等形式宣傳安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全生產(chǎn)和職業(yè)健康知識(shí)、通報(bào)安全生產(chǎn)違規(guī)違法行為、推xx全生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)做法,不斷增強(qiáng)安全生產(chǎn)意識(shí)。五是進(jìn)一步加強(qiáng)隱患排查整治。堅(jiān)持安全隱患定期和不定期排查相結(jié)合,堅(jiān)持每月和節(jié)假日進(jìn)行安全隱患排查,使排查制度長(zhǎng)效化。對(duì)查出的問題和工作中發(fā)現(xiàn)的安全隱患,()要及時(shí)進(jìn)行整改。同時(shí)堅(jiān)持安全信息報(bào)送制度,及時(shí)將各種安全隱患及整改等安全生產(chǎn)信息上報(bào)。六是落實(shí)重點(diǎn)企業(yè)安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。以落實(shí)今年三月全國安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)會(huì)議精神為抓手,以“崗位達(dá)標(biāo)、專業(yè)達(dá)標(biāo)和企業(yè)達(dá)標(biāo)”為主要內(nèi)容,將中心汽車站、廣泰公交公司作用安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)示范單位,逐步建立完整有序的安全管理體系和安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化體系,使安全生產(chǎn)工作規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化,著力提升企業(yè)本質(zhì)安全水平。七是嚴(yán)格安全生產(chǎn)目標(biāo)考核。按照《安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書》中確定的目標(biāo)作為對(duì)市屬企業(yè)負(fù)責(zé)人經(jīng)營業(yè)績(jī)進(jìn)行年度考核的重要內(nèi)容。根據(jù)考核結(jié)果,按照“四不放過”和“依法依規(guī)、實(shí)事求是、注重實(shí)效”的原則進(jìn)行獎(jiǎng)懲,凡企業(yè)發(fā)生重特大安全事故,給國有資產(chǎn)和人民群眾生命財(cái)產(chǎn)造成重大損失的,一票否決,取消評(píng)優(yōu)評(píng)先的資格,并將依法追究企業(yè)負(fù)責(zé)人和相關(guān)責(zé)任人員的責(zé)任。
    高壓氧半年工作總結(jié)篇四
    20xx年在我院領(lǐng)導(dǎo)高度重視下,按照醫(yī)保中心安排的工作計(jì)劃,遵循著把握精神,吃透政策,大力宣傳,穩(wěn)步推進(jìn),狠抓落實(shí)的總體思路,認(rèn)真開展各項(xiàng)工作,經(jīng)過全院醫(yī)務(wù)人員的共同努力,我院的醫(yī)保工作取得了一定的成效,現(xiàn)將我院醫(yī)??乒ぷ骺偨Y(jié)如下:
    為規(guī)范診療行為,控制醫(yī)療費(fèi)用的不合理增長(zhǎng),以低廉的價(jià)格,優(yōu)質(zhì)的服務(wù),保障醫(yī)療管理健康持續(xù)發(fā)展,我院領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視,統(tǒng)一思想,明確目標(biāo),加強(qiáng)了組織領(lǐng)導(dǎo)。成立了由一把手負(fù)總責(zé)的醫(yī)院醫(yī)保管理委員會(huì)。業(yè)務(wù)院長(zhǎng)具體抓的醫(yī)保工作領(lǐng)導(dǎo)小組。各臨床科室相應(yīng)成立了以科主任為組長(zhǎng),護(hù)士長(zhǎng)為副組長(zhǎng)的工作小組,來負(fù)責(zé)本科醫(yī)保工作的全面管理,重點(diǎn)負(fù)責(zé)本科醫(yī)保制度具體實(shí)施及獎(jiǎng)懲制度落實(shí)工作。為使廣大干部職工對(duì)新的醫(yī)保政策及制度有較深的了解和全面的掌握,我們進(jìn)行了廣泛的宣傳教育和學(xué)習(xí)活動(dòng):一是召開全院職工大會(huì)、中層干部會(huì)議等,講解新的醫(yī)保政策,利用會(huì)議形式加深大家對(duì)醫(yī)保工作的認(rèn)識(shí);二是舉辦醫(yī)保知識(shí)培訓(xùn)班、發(fā)放宣傳資料、閉卷考試等形式增強(qiáng)職工對(duì)醫(yī)保日常工作的運(yùn)作能力;三是通過微信、云鵲醫(yī)、led等來宣傳醫(yī)保政策,讓廣大人民群眾真正了解到參保的好處,了解醫(yī)院的運(yùn)作模式,積極投身到醫(yī)?;顒?dòng)中來。
    為使參保人清清楚楚就醫(yī),明明白白消費(fèi),我院在院內(nèi)外公布了醫(yī)保就診流程圖、住院須知,使參保病人一目了然,并由收費(fèi)室工作人員提供政策咨詢。二是在顯目位置公布藥品價(jià)格,接受群眾監(jiān)督。三是全面推行住院病人費(fèi)用一日清單制,并要求病人或病人家屬在清單上簽字。四是由醫(yī)院醫(yī)保管理委員會(huì)制定了醫(yī)保管理處罰條例,每季度召開醫(yī)院醫(yī)保管理委員會(huì),總結(jié)分析近期工作中存在的問題,并結(jié)合醫(yī)?;搜膊?、中公網(wǎng)反饋的問題,把各項(xiàng)政策措施落到實(shí)處。為進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任,規(guī)范醫(yī)療服務(wù)行為,從入院登記、住院治療、出院補(bǔ)償三個(gè)環(huán)節(jié)規(guī)范醫(yī)保服務(wù)行為,嚴(yán)格實(shí)行責(zé)任追究,從嚴(yán)處理有關(guān)責(zé)任人。為將醫(yī)保工作抓緊抓實(shí),醫(yī)院結(jié)合工作實(shí)際,一是我院制訂了醫(yī)療保險(xiǎn)服務(wù)的管理規(guī)章制度,有定期考評(píng)醫(yī)療保險(xiǎn)服務(wù)工作計(jì)劃,并定期進(jìn)行考評(píng),制定改進(jìn)措施。二是加強(qiáng)病房管理,經(jīng)常巡視病房,進(jìn)行病床邊政策宣傳,征求病友意見,及時(shí)解決問題,查有無分解收費(fèi)、超標(biāo)收費(fèi)、只收費(fèi)不服務(wù)、串換項(xiàng)目收費(fèi)、串換除外耗材、重復(fù)檢查收費(fèi)、打包收費(fèi)、套用高價(jià)項(xiàng)目進(jìn)行收費(fèi)等違規(guī)行為;查有無制造假病歷、虛增就診人次、虛開票據(jù)、虛假用藥、虛假治療、虛假宣傳、套換藥品和診療項(xiàng)目、術(shù)中惡意增加手術(shù)項(xiàng)目、降低入院指征住院、中成藥虛高價(jià)格和以次充好等以欺詐、偽造證明材料或者其他手段套取、騙取醫(yī)?;鸹蜥t(yī)保待遇的行為。
    新的醫(yī)療保險(xiǎn)制度給我院的發(fā)展帶來了前所未有的機(jī)遇和挑戰(zhàn),正因?yàn)閷?duì)于醫(yī)保工作有了一個(gè)正確的認(rèn)識(shí),全院干部職工都積極投身于此項(xiàng)工作中,任勞任怨,各司其職,各負(fù)其責(zé)。我院分管副院長(zhǎng)定期下病房傳達(dá)新政策和反饋醫(yī)保局審核過程中發(fā)現(xiàn)的有關(guān)醫(yī)療質(zhì)量的內(nèi)容,了解臨床醫(yī)務(wù)人員對(duì)醫(yī)保制度的想法,及時(shí)溝通協(xié)調(diào),并要求全體醫(yī)務(wù)人員熟練掌握醫(yī)保政策及業(yè)務(wù),規(guī)范診療過程,做到合理檢查,合理用藥,杜絕亂檢查,大處方,人情方等不規(guī)范行為發(fā)生,并將不合格的病歷及時(shí)交給責(zé)任醫(yī)生進(jìn)行修改。通過狠抓醫(yī)療質(zhì)量管理、規(guī)范運(yùn)作,凈化了醫(yī)療不合理的收費(fèi)行為,提高了醫(yī)務(wù)人員的管理、醫(yī)保的意識(shí),提高了醫(yī)療質(zhì)量為參保人員提供了良好的就醫(yī)環(huán)境。我院工作人員積極地向每一位參保人宣傳、講解醫(yī)療保險(xiǎn)的有關(guān)政策,各項(xiàng)補(bǔ)助措施,認(rèn)真解答提出的各種提問,努力做到不讓一位參?;颊呋蚣覍賻е粷M和疑惑離開,始終把為參保患者提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)放在重中之重。
    高壓氧半年工作總結(jié)篇五
    高壓氧治療是60年代在我國開展的,多數(shù)醫(yī)院使用的是中、小型氧艙。
    少數(shù)醫(yī)院建立了大型氧艙,由手術(shù)艙、治療艙和過渡艙組成三艙七門式大型氧艙,可同時(shí)容納治療數(shù)十人。中型艙多為一艙二室四門式,可同時(shí)容納數(shù)人治療或進(jìn)行急救。
    小型艙亦稱單人氧艙,只能容納1人治療。高壓氧艙密閉耐壓,通過向艙內(nèi)輸入高壓氧或高壓空氣,使艙內(nèi)形成一個(gè)高壓環(huán)境,病人在艙內(nèi)吸氧治療,向缺氧機(jī)體提供有效、充足的氧,增加組織中的氧儲(chǔ)量,還可抑制細(xì)菌生長(zhǎng),增強(qiáng)放療和化療對(duì)惡性腫瘤的療效。
    高壓氧治療必須經(jīng)過加壓、穩(wěn)壓吸氧、減壓三個(gè)階段。由于氧易燃,故病人進(jìn)艙治療需要更換純棉質(zhì)外衣、拖鞋,嚴(yán)禁帶火柴、火機(jī)、香煙、手表、鋼筆等物入艙,工作人員可與病人對(duì)話聯(lián)絡(luò),還可通過窗(孔)觀察反應(yīng)。
    高壓氧可以治療一氧化碳及有害氣體中毒,治療急性減壓病、氣性環(huán)疽、腦外傷、肺水腫、腦缺血性疾病、重度神經(jīng)衰弱、偏頭痛、藥物中毒等100種疾病,也可對(duì)老年人進(jìn)行保健治療,改善心腦功能。高壓氧醫(yī)學(xué)是一門新型的學(xué)科。僅百余年歷史,國內(nèi)發(fā)展較晚。本世紀(jì)六十年代才起步。
    我國自改革開放以來,無論從氧艙的數(shù)量,專業(yè)隊(duì)伍、科學(xué)研究以及臨床應(yīng)用上都有突飛猛進(jìn)的發(fā)展,現(xiàn)在已經(jīng)成為一個(gè)完整的學(xué)科,日益受到醫(yī)務(wù)界及廣大人民群眾的歡迎和高度重視。高壓氧所治療的疾病遍及臨床各個(gè)學(xué)科,包括內(nèi)科、外科、婦產(chǎn)科、兒科、神經(jīng)內(nèi)科、神經(jīng)外科、五官科、矯形科、職業(yè)科、燒傷、創(chuàng)傷、潛水、老年病以及運(yùn)動(dòng)醫(yī)學(xué)等。
    此外,高壓氧醫(yī)學(xué)還涉及高壓容器、供氧氣設(shè)備、空調(diào)、照明、通訊、監(jiān)測(cè)、監(jiān)視等工程技術(shù)學(xué)科以及安全消防等重要專業(yè)。正因?yàn)楦邏貉踽t(yī)學(xué)涉及多種專業(yè)的學(xué)科,因此從事本專業(yè)的醫(yī)務(wù)人員應(yīng)該具備豐富的理論知識(shí)和各種醫(yī)療專業(yè)知識(shí)。
    隨著國內(nèi)高壓氧學(xué)科的飛速發(fā)展,一大批從事本專業(yè)的醫(yī)、護(hù)、技工作人員急需掌握高壓氧醫(yī)學(xué)知識(shí),以便更好的開展工作;多年從事高壓氧專業(yè)的人員需了解國內(nèi)外高壓氧醫(yī)學(xué)的動(dòng)態(tài),從而提高自己的科研、教學(xué)、醫(yī)療能力,趕超世界先進(jìn)水平;而廣大醫(yī)務(wù)人員和醫(yī)學(xué)院校師生以及高壓氧艙設(shè)計(jì)、制造等工程技術(shù)人員更需要了解高壓氧醫(yī)學(xué);特別是我國的高壓氧艙大都建在地、縣等基層及廠礦醫(yī)院,這些醫(yī)院的`設(shè)備、基礎(chǔ)設(shè)施都比較薄弱,當(dāng)?shù)氐母邏貉踽t(yī)護(hù)人員急需盡快提高他們的業(yè)務(wù)水平,具備較高的工作能力。隨著國際互聯(lián)網(wǎng)的高速發(fā)展,通過互聯(lián)網(wǎng)進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)上的高壓氧知識(shí)的普及和交流更為方便、快捷。
    我們這里通過基礎(chǔ)部分、臨床部分、學(xué)術(shù)專著、病例介紹、與其他學(xué)科的關(guān)系五部分詳細(xì)的講解高壓氧知識(shí)。基礎(chǔ)部分:通過闡述高壓氧醫(yī)學(xué)發(fā)展簡(jiǎn)史,氣體物理學(xué)的基本概念,空氣、氧氣在體內(nèi)的過程,氮?dú)庠隗w內(nèi)的飽和、脫飽和和過飽和規(guī)律,高壓氧的生理作用,高壓氧的副作用,高壓氧適應(yīng)癥、急癥和禁忌癥等七方面來講解高壓氧的基礎(chǔ)知識(shí)。
    臨床部分:通過大量的臨床病癥,從病癥的特點(diǎn)、病因、臨床表現(xiàn)、診斷標(biāo)準(zhǔn)、常規(guī)治療和高壓氧治療說明高壓氧治療的臨床作用。主要病癥分類:腦復(fù)蘇、休克、肺水腫、腦水腫,職業(yè)病,一氧化碳中毒及遲發(fā)性腦病,神經(jīng)系統(tǒng)疾病,循環(huán)系統(tǒng)疾病,呼吸系統(tǒng)疾病,消化系統(tǒng)疾病,內(nèi)科其他系統(tǒng)疾病,外科疾病,婦產(chǎn)科疾病,兒科疾病,眼科疾病,耳鼻喉科疾病,口腔科疾病,皮膚科疾病,高壓氧與惡性腫瘤,高壓氧在老年疾病及運(yùn)動(dòng)醫(yī)學(xué)中的應(yīng)用等。
    高壓氧半年工作總結(jié)篇六
    時(shí)光轉(zhuǎn)瞬即逝,不知不覺的度過了xxxx年前半年,但是,我依然清晰的記得,當(dāng)初剛上任的時(shí)候,經(jīng)歷了多么艱辛的過程,壓力空前的大,克服很過問題,需要付出比以前更過的勞動(dòng)和努力,公司安排我接任圍場(chǎng)寬廣xx專柜店長(zhǎng)一職,而面對(duì)激烈挑戰(zhàn)。
    我有些彷徨,自己是否有能力挑起這副重?fù)?dān),看到專柜品牌齊全,知名度響亮,人員團(tuán)結(jié),心想既來之則安知,放下包袱,一心投入工作中,盡自己所能,完成公司所交給的任務(wù),就這樣拼搏完成一個(gè)月,又接著挑戰(zhàn)新的一個(gè)月,半年后看到更多的顧客認(rèn)可我們的品牌,使我們特別開心也很欣慰,讓我們看到了德麗源會(huì)有更好的發(fā)展前景,使我對(duì)未來有了更大的目標(biāo)。
    一、業(yè)績(jī)1-6月份總體任務(wù)xx,實(shí)際完成xxx,完成任務(wù)的96%這半年經(jīng)過堅(jiān)持不懈的努力工作,成績(jī)突出的有兩個(gè)月,2月份和4月份。完成任務(wù)的同時(shí)超額24%,其他幾個(gè)月均在40000-56000左右,5月份柜組導(dǎo)購離職一人,但并沒有因此影響銷售,雖然沒有完成任務(wù),但我們還是堅(jiān)持了下來,1-6月份,二線品牌完成了銷售任務(wù)的96%,因5月份xx撤柜,對(duì)銷售有一部分的影響,回頭客來找留下了一部分顧客群,但有一部分還是丟失了。
    二、促銷活動(dòng),5月份xx舉行大型促銷活動(dòng),6.4-6.12連續(xù)8天,總體任務(wù)8000但我們只完成了6000多,任務(wù)完成的不是很理想,從中我吸取了很多的教訓(xùn),1、派單不積極,有些顧客都不知道寬廣歐詩漫在做活動(dòng),2、賣場(chǎng)播音不頻繁,3、贈(zèng)品供應(yīng)不及時(shí),4、因一人在職盯崗有些力不從心,流失一部分顧客,5、連續(xù)幾天陰雨天氣客流較少,以上因素屬人為影響的,在以后的工作中會(huì)加以改正。
    三、結(jié)賬5月份公司有了新的結(jié)賬流程,關(guān)系到保底與超保底的問題,因從未接觸過這類賬目,所以到現(xiàn)在還不是很懂,但我知道,努力完成超市下達(dá)的促銷任務(wù)(任務(wù)完成不超額)來減少公司財(cái)務(wù)損失,對(duì)于不懂的問題,我會(huì)努力學(xué)習(xí),學(xué)會(huì)為止。
    對(duì)于半年的工作,我知道要做好化妝品導(dǎo)購,要做到一下幾點(diǎn)。
    1、始終保持良好的工作心態(tài)。
    比如工作中會(huì)碰到顧客流失,或一連幾個(gè)顧客介紹產(chǎn)品都沒有成功,我們很輕易泄氣,情緒不夠好,光想著是今天運(yùn)氣不好,這樣留意力會(huì)不集中,在看到顧客也會(huì)沒有積極性,信心不足,更會(huì)影響以后的銷售。
    2、察顏觀色,因人而異。
    對(duì)于不同的顧客使用不同的銷售技巧,比如學(xué)生,我發(fā)現(xiàn)這類顧客比較喜歡潮流與廣告性強(qiáng)的品牌產(chǎn)品,當(dāng)介紹二線品牌是比較吃力,所以更需要耐心,可先簡(jiǎn)單介紹一下產(chǎn)品,然后對(duì)他講學(xué)生為什么會(huì)臉上起痘,黑頭,平常護(hù)理應(yīng)留意些什么問題等等,講這些他會(huì)覺得我們比較專業(yè),可以增強(qiáng)他對(duì)我們的信任度,最后再針對(duì)于他的問題推薦產(chǎn)品,如此成功率會(huì)比較高。
    3、當(dāng)你面對(duì)顧客時(shí)切忌,不要一味的說產(chǎn)品。
    現(xiàn)在的品牌種類多,促銷員更多,促銷的語言大同小異,所以介紹產(chǎn)品時(shí)一味的說產(chǎn)品好輕易讓顧客覺得我們只是為了推銷自己的產(chǎn)品,使我們不能很快被顧客信任,事實(shí)上顧客只有信任你才會(huì)聽你的話,從而接受你的產(chǎn)品,我們可以問問他平時(shí)怎么護(hù)理來拉近關(guān)系,再針對(duì)性介紹產(chǎn)品。
    日常工作中,我們會(huì)遇到很多問題,對(duì)于聯(lián)營專柜來說,可能問題會(huì)更多,6月份因超市過分的治理,我想過離職,天天上班壓力很大,無論自己怎么努力還是得不到認(rèn)可,但劉姐的一番話給了我信心,她告訴我有問題不能逃避,能自己解決的自己解決,不能自己解決的我?guī)湍憬鉀Q,我不能解決的公司會(huì)出面幫你們解決,給了我很大的鼓勵(lì),我知道我不是一個(gè)人,我們是一家人,他們會(huì)幫助我,使我更有信心努力走下去,我記得有一條短信,對(duì)我激勵(lì)很大,我與大家分享一下。
    職場(chǎng)必備:1、勤快不懶惰2、找問題不找借口3、積極向上的心態(tài)4、遇事不退縮。
    新的半年對(duì)我們來說是一個(gè)布滿挑戰(zhàn)、機(jī)遇、希望與壓力開始的半年,也是我非常重要的半年。家庭、生活和工作壓力驅(qū)使我要努力工作和認(rèn)真學(xué)習(xí)。在此,我訂立了下半年度工作計(jì)劃,以便使自己在新的一年里有更大的進(jìn)步和成績(jī)。
    1、作為化妝品的美導(dǎo),必須以身作責(zé),在遵守公司規(guī)定的同時(shí)全力開展業(yè)務(wù)工作。
    2、學(xué)習(xí)計(jì)劃。學(xué)習(xí),對(duì)于業(yè)務(wù)人員來說至關(guān)重要,因?yàn)樗苯雨P(guān)系到一個(gè)業(yè)務(wù)人員與時(shí)俱進(jìn)的步伐和業(yè)務(wù)方面的生命力。我會(huì)適時(shí)的根據(jù)需要調(diào)整我的學(xué)習(xí)方向來補(bǔ)充新的能量?;瘖y品的美導(dǎo)專業(yè)知識(shí)、綜合能力、都是我要把握的內(nèi)容。
    3、增強(qiáng)責(zé)任感、增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)、增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)。積極主動(dòng)地把工作做到點(diǎn)上、落到實(shí)處。我將盡我最大的能力減輕領(lǐng)導(dǎo)的壓力。
    曾經(jīng)在自己的工作中經(jīng)歷了太多的酸甜苦辣,讓我成長(zhǎng)著,學(xué)習(xí)著,20xx下半年即將來臨,我希望在以后的工作中,快樂著工作。在工作中找到快樂,同時(shí),學(xué)到更多的東西,全身心的投入工作,迎接下半年的挑戰(zhàn),做出更好的成績(jī)!
    高壓氧半年工作總結(jié)篇七
    為了以后的中藥房工作更好地開展。現(xiàn)將上半年的中醫(yī)藥工作總結(jié)如下:
    一、繼續(xù)深入扎實(shí)開展醫(yī)院管理年活動(dòng)
    今年是開展“以病人為中心,發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢(shì)” 為主題中醫(yī)醫(yī)院管理年活動(dòng)的收官之年,我局多次督查、指導(dǎo)各中醫(yī)醫(yī)院開展工作,同時(shí)5月初,還組織8名專家按照《20xx年二級(jí)中醫(yī)醫(yī)院管理年活動(dòng)檢查評(píng)估細(xì)則》進(jìn)行了檢查評(píng)估。由于工作扎實(shí),落實(shí)到位,取得了很好成效。醫(yī)院管理得到進(jìn)一步規(guī)范,依法執(zhí)業(yè)意識(shí)得到進(jìn)一步增強(qiáng),醫(yī)療質(zhì)量得到進(jìn)一步提高,中醫(yī)藥特色優(yōu)勢(shì)得到進(jìn)一步發(fā)揮,中醫(yī)藥人才得到進(jìn)一步優(yōu)化,臨床科室及重點(diǎn)專科建設(shè)得到進(jìn)一步加強(qiáng),中醫(yī)護(hù)理和藥事管理得到進(jìn)一步提質(zhì),中醫(yī)藥文化建設(shè)得到進(jìn)一步提升。根據(jù)國家及省中醫(yī)藥管理局的統(tǒng)一部署安排,在5月份,縣(市)級(jí)和市中醫(yī)醫(yī)院的中醫(yī)醫(yī)院管理年活動(dòng)全部通過了省局的檢查評(píng)估。冷水江市中醫(yī)醫(yī)院獲優(yōu)秀,xx市中醫(yī)醫(yī)院、雙峰縣中醫(yī)醫(yī)院、新化縣中醫(yī)醫(yī)院評(píng)為良,漣源市中醫(yī)醫(yī)院合格。
    二、中醫(yī)藥服務(wù)體系進(jìn)一步完善
    1、加大了基層常見病多發(fā)病中醫(yī)藥適宜技術(shù)推廣力度
    今年我市推薦了10余名師資去參加全省的中醫(yī)藥適宜技術(shù)師資培訓(xùn)班,xxx市衛(wèi)生局組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心的20多位中醫(yī)師集中半脫產(chǎn)在xx市衛(wèi)生學(xué)校進(jìn)行中醫(yī)藥理論(針灸推拿)學(xué)習(xí)4個(gè)月,然后到xx市中醫(yī)醫(yī)院、xxx市中醫(yī)醫(yī)院臨床實(shí)習(xí)4個(gè)月。xx市中醫(yī)醫(yī)院、xxxx中醫(yī)醫(yī)院各投資百多萬元建設(shè)針灸科,用于中醫(yī)藥適宜技術(shù)的培訓(xùn)基地,逐步再次對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村的醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行培訓(xùn)。
    2、積極組織12家鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、城市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心創(chuàng)建中醫(yī)藥服務(wù)示范單位。
    3、加快中醫(yī)醫(yī)療機(jī)構(gòu)建設(shè)步伐。xx市中醫(yī)醫(yī)院1萬8千多平方米的住院醫(yī)技樓于4月底搬進(jìn),舊貌換新顏。xxxx市中醫(yī)醫(yī)院的信息化建設(shè)、辦公樓改病房,雙峰縣的住院樓改造、適宜技術(shù)能力建設(shè),新化縣中醫(yī)醫(yī)院的農(nóng)村急救體系建設(shè)和整體搬遷規(guī)劃通過。
    4、中醫(yī)藥服務(wù)納入了基本公共衛(wèi)生服務(wù)范圍。
    5、積極參與重大傳染病防治和應(yīng)急救治。
    6、加強(qiáng)重點(diǎn)學(xué)科建設(shè)。市中醫(yī)醫(yī)院針灸科治療椎間盤病、中風(fēng)病等遐邇聞名,xxx人文科技學(xué)院3名外籍教師于4月26日專程參觀該院針灸科,連忙豎起大拇指高聲大喊:good !very good!。xxx市中醫(yī)醫(yī)院采取小夾板固定治療骨折知名度高,科室收入接近醫(yī)院總收入的三分之一。漣源市中醫(yī)醫(yī)院糖尿病科在中藥治療糖尿病足、糖尿病并發(fā)癥等療效好,xx縣中醫(yī)醫(yī)院的心血管專科、骨傷科等中醫(yī)藥特色充分發(fā)揮。新化縣中醫(yī)醫(yī)院的腎病科、肺病科中醫(yī)特色突出。學(xué)術(shù)繼承均開展良好。
    三、積極抓好中醫(yī)藥人才隊(duì)伍建設(shè)
    1、積極開展中醫(yī)藥知識(shí)和技能培訓(xùn)、尤其是對(duì)護(hù)理人員進(jìn)行了中醫(yī)護(hù)理技術(shù)培訓(xùn)。今年全市送出進(jìn)修學(xué)習(xí)都有10余人次。
    2、督促各級(jí)中醫(yī)師的繼續(xù)教育。
    四、落實(shí)中醫(yī)藥優(yōu)惠政策
    1、所有中醫(yī)醫(yī)院納入醫(yī)保和合作醫(yī)療定點(diǎn)機(jī)構(gòu)。
    2、新增補(bǔ)了中成藥、中藥飲片到基本藥物中,新增加了中醫(yī)診療項(xiàng)目報(bào)銷目錄。
    3、所有中醫(yī)藥服務(wù)提高5%的報(bào)銷比例,xxx市中醫(yī)醫(yī)院按縣級(jí)醫(yī)院的起付線,xxx市中醫(yī)醫(yī)院、新化縣中醫(yī)醫(yī)院的起付線比同級(jí)人民醫(yī)院低百元。
    五、加強(qiáng)中醫(yī)藥宣傳力度
    1、籌備xxx網(wǎng)中醫(yī)藥欄目。
    2、積極宣傳xx市中醫(yī)藥工作?!秞xxxx》在20xx年3月25日的《xxxx》發(fā)表。
    3、積極撰寫中醫(yī)藥文章。
    六、認(rèn)真做好其他工作
    1、認(rèn)真做好傳統(tǒng)醫(yī)學(xué)師承出師和確有專長(zhǎng)人員考核工作。今年我市共有31人參加了出師和確有專長(zhǎng)人員考核,25人通過考核取得了《傳統(tǒng)醫(yī)學(xué)師承出師證書》或《傳統(tǒng)醫(yī)學(xué)醫(yī)術(shù)確有專長(zhǎng)證書》。
    2、圓滿完成中醫(yī)醫(yī)師資格考試報(bào)名和實(shí)踐技能考前培訓(xùn)工作。
    3、積極組織中醫(yī)藥科研課題申報(bào)。xxx市中醫(yī)醫(yī)院申報(bào)了兩個(gè)課題。
    4、積極組織51人參加20xx年xxx中醫(yī)醫(yī)院住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)理論考試。
    高壓氧半年工作總結(jié)篇八
    總結(jié)光陰如梭,xx年上半年的工作轉(zhuǎn)瞬又將成為歷史,今天站在這個(gè)發(fā)言席上,我多想驕傲自豪地說一聲:“一份耕壇一份收獲,我沒有辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的期望”。
    然而,近階段的工作檢查與倉庫管理員的理論考試的結(jié)果,讓我切切實(shí)實(shí)看到了財(cái)務(wù)管理的許多薄弱之處,作為財(cái)務(wù)部的主要責(zé)任領(lǐng)導(dǎo),我負(fù)有不可推卸的責(zé)任。
    “務(wù)實(shí)、求實(shí)、抓落實(shí)”,對(duì)照公司的精益管理高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求,唯有先調(diào)整自己的理念,徹底轉(zhuǎn)變觀念,從全新的角度審視和重整自身工作,才能讓各項(xiàng)工作真正落實(shí)到實(shí)處,下面本人查找問題:
    其二、人員的不夠穩(wěn)定使工作進(jìn)入疲勞狀態(tài),惡性循環(huán),導(dǎo)致工作思路不清晰,忽略了管理員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
    其三、主觀上思想有過動(dòng)搖,未給自己加壓,沒有真正進(jìn)入角色;
    其四、忽略了團(tuán)隊(duì)管理,與各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、各個(gè)部門之間缺乏溝通;
    以上幾點(diǎn)是我部門與個(gè)人存在的最主要的問題根源,財(cái)務(wù)部門作為公司的一個(gè)主要職能監(jiān)督部門,“當(dāng)好家、理好財(cái),更好地服務(wù)企業(yè)”是我財(cái)務(wù)部門應(yīng)盡的職責(zé)。在公司加強(qiáng)管理、規(guī)范經(jīng)濟(jì)行為、提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力等等方面我們負(fù)有很大的義務(wù)與責(zé)任。只有不斷的反省與總結(jié),管理工作才能得到提高!
    “查找不足趕先進(jìn),立足根本爭(zhēng)先進(jìn)”,時(shí)值潤(rùn)發(fā)集團(tuán)提出“樹標(biāo)兵、學(xué)先進(jìn)、促發(fā)展、爭(zhēng)效益”活動(dòng)、潤(rùn)發(fā)機(jī)械又一度成為整個(gè)集團(tuán)的標(biāo)兵企業(yè),“鑫宏企業(yè)與本公司進(jìn)行對(duì)口紅旗競(jìng)賽”的今天,作為個(gè)人我們要實(shí)現(xiàn)體現(xiàn)自已的人身價(jià)值,企業(yè)的興衰直接關(guān)系到個(gè)人的榮辱,作為財(cái)務(wù)管理部門,為公司實(shí)現(xiàn)共同的目標(biāo)我們要添磚加瓦,學(xué)習(xí)潤(rùn)機(jī)的六種精神:艱苦創(chuàng)業(yè)精神、改革創(chuàng)新精神、拓展市場(chǎng)精神、精益管理精神、永不滿足精神、顧全大局精神。
    一、完善公司內(nèi)部管理制度;部門責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)明確分工的職責(zé),加強(qiáng)責(zé)任考核;內(nèi)部管理制度通過將近一年多來的實(shí)施,仍然有許多不合理的地方,為使企業(yè)的管理制度更趨于完善,財(cái)務(wù)部將結(jié)合集團(tuán)管理的要求,與有關(guān)部門進(jìn)行修正。
    人事方面至今一直未得到穩(wěn)定,財(cái)務(wù)部門的力量相對(duì)比較薄弱,通過近期突擊檢查工作與倉庫管理員的突擊考試,我們將根據(jù)庫房各位管理人員的特點(diǎn),一方面將對(duì)人員重新組合搭配,進(jìn)行高效有序的組織,另一方面繼續(xù)加強(qiáng)培訓(xùn),讓每一位倉庫管理人員都要做到對(duì)各庫的業(yè)務(wù)熟悉,真正做到駕熟就輕,文化素質(zhì)與業(yè)務(wù)管理水平都要有質(zhì)的提高,今年xx月電腦真正聯(lián)網(wǎng),管理員的電腦操作水平還有待于進(jìn)一步提高,我們將在這方面加強(qiáng)培訓(xùn),使每一位管理人員都能熟悉電腦、掌握電腦操作,扎扎實(shí)實(shí)提高每個(gè)管理員的業(yè)務(wù)管理水平,會(huì)議之后我們將嚴(yán)格對(duì)倉庫管理員實(shí)施目標(biāo)管理與績(jī)效管理,確定目標(biāo),達(dá)成目標(biāo),加強(qiáng)考核監(jiān)督力度,與工資掛勾,真正做到獎(jiǎng)罰分明。
    以上工作是我財(cái)務(wù)部下半年的主要工作,還有與集團(tuán)搞好過渡銜接、廢品的管理、規(guī)范財(cái)務(wù)核算程序等一系列工作都是我財(cái)務(wù)的一些本職工作,“查找不足趕先進(jìn),立足根本爭(zhēng)先進(jìn)”,這不是句空話,號(hào)角之聲響起我們就要付諸與行動(dòng),利用團(tuán)隊(duì)精神集思廣益,財(cái)務(wù)條線所有人員重點(diǎn)思考如何在管理上創(chuàng)新,如何在實(shí)施成本控制上做文章!
    高壓氧半年工作總結(jié)篇九
    高壓氧科工作在院領(lǐng)導(dǎo)的高度重視下,在門診支部、門診辦及各相關(guān)科室的大力支持下,在全科醫(yī)務(wù)人員的共同努力下,以全面加強(qiáng)細(xì)節(jié)管理、全方位提升醫(yī)院品質(zhì)、全心全意為病人服務(wù)為宗旨,抓好醫(yī)療質(zhì)量,改善服務(wù)態(tài)度、強(qiáng)化細(xì)節(jié)管理,各方面工作取得了較好成績(jī)?,F(xiàn)將全年工作總結(jié)如下:
    全年計(jì)劃數(shù)為687578元,今年完成經(jīng)濟(jì)收入總數(shù)為846784元,完成醫(yī)院計(jì)劃數(shù)123%;今年共治療11898人次,其中成人艙11765人次,嬰兒艙133人次。(隨著設(shè)備的老化檢修及各種意外情況的`發(fā)生,今年大大小小共停艙7次,耽誤治療時(shí)間近一個(gè)月,現(xiàn)有病人排隊(duì),因設(shè)備情況暫不允許超負(fù)荷運(yùn)轉(zhuǎn),在大修等待中)。
    1、提高服務(wù)質(zhì)量,改善服務(wù)態(tài)度。
    全科醫(yī)務(wù)人員堅(jiān)持以病人為中心,病人的利益高于一切,時(shí)時(shí)處處為病人著想。我科醫(yī)務(wù)人員本著全心全意為病人服務(wù)的思想,進(jìn)艙陪病人做治療,以便發(fā)生意外及時(shí)處理。我科目前大部分病人來自神經(jīng)外科和神經(jīng)內(nèi)科,基本都是手術(shù)后康復(fù)期病人,與病人溝通需要熱心和耐心,科室人員不厭其煩地給病人解釋或用手勢(shì)比劃,使其盡量理解配合。同時(shí),科室特建立了治療病人登記本,詳細(xì)紀(jì)錄每位前來預(yù)約新病人個(gè)人信息,并對(duì)治療前后療效進(jìn)行認(rèn)真對(duì)比、分析、總結(jié)。每月底對(duì)當(dāng)月病人情況進(jìn)行電話回訪,遇特殊情況上門進(jìn)行講解和指導(dǎo)。
    2、強(qiáng)化規(guī)章制度,杜絕安全隱患。
    根據(jù)衛(wèi)生部及省質(zhì)控中心的要求,除醫(yī)院原有的規(guī)章制度外,又新增了氣源傷人應(yīng)急處理制度、心理護(hù)理制度、陪艙人員制度等等,并已上墻。對(duì)于新制度的出臺(tái),組織科室人員進(jìn)行集中學(xué)習(xí),并要求人人熟悉掌握。科室每月底召開一次科室例會(huì),主要是對(duì)各自職責(zé)履行情況進(jìn)行一次回顧總結(jié),好的方面進(jìn)行表揚(yáng),不足之處進(jìn)行批評(píng)指正,重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)安全隱患問題,時(shí)刻敲警鐘。對(duì)每一進(jìn)艙病陪人嚴(yán)把安全關(guān),要求著全棉衣服,并逐個(gè)病陪人檢查是否攜帶電子類及易燃易爆物品;人人掌握防火技能,按上級(jí)部門要求每半年進(jìn)行一次緊急情況處理演練,做到了人人參與,人人掌握;設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)制度堅(jiān)持較好,每次開艙治療前,工程師者必須對(duì)設(shè)備供氧、照明等系統(tǒng)進(jìn)行仔細(xì)檢查,確認(rèn)一切正常后方可使用,年底省技術(shù)監(jiān)督部門來院查驗(yàn),一舉通過。今年已申請(qǐng)?jiān)O(shè)備大修。
    3、提高醫(yī)療質(zhì)量,不斷開拓創(chuàng)新。
    高壓氧治療領(lǐng)域已越來越寬廣,涉及臨床各個(gè)學(xué)科,適應(yīng)癥已有147種。為了不斷開拓創(chuàng)新,提高醫(yī)療質(zhì)量,今年我科分別四次派人到合肥市、長(zhǎng)沙等上級(jí)醫(yī)院參觀學(xué)習(xí),引進(jìn)、開展了新技術(shù)、新項(xiàng)目,并對(duì)某些疾病制訂了新的治療方案。同時(shí)積極開拓市場(chǎng),爭(zhēng)取更多病源。
    4、加強(qiáng)專業(yè)學(xué)習(xí),增強(qiáng)學(xué)術(shù)氛圍。
    為進(jìn)一步加強(qiáng)專業(yè)理論知識(shí)學(xué)習(xí),首先在科室例會(huì)上每月進(jìn)行一次小講課,主要講高壓氧相關(guān)專業(yè)知識(shí),由科室醫(yī)護(hù)人員輪流講解,其次積極參加醫(yī)院組織的各類學(xué)術(shù)活動(dòng);再次就是外出學(xué)習(xí)人員,每次學(xué)習(xí)回來都必須將所學(xué)知識(shí)整理成文后,組織全科人員共同學(xué)習(xí),共同提高,科室學(xué)術(shù)氛圍日漸濃厚。
    回首20xx年,我們雖然取得了一些成績(jī),但也還存在不少問題,如:
    1、??浦R(shí)對(duì)外宣傳力度不夠;
    2、病歷書寫不夠規(guī)范等等。
    20xx年是我院高壓氧科發(fā)展史上關(guān)鍵的一年,是機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存的一年,今后我們將齊心協(xié)力,同心同德,把科室各項(xiàng)工作推向一個(gè)新的臺(tái)階。
    高壓氧半年工作總結(jié)篇十
    各位同仁:
    大家好!
    上半年,聯(lián)社認(rèn)真貫徹落實(shí)省聯(lián)社的工作部署,通過聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)班子正確領(lǐng)導(dǎo)和全體員工不斷努力,促使各項(xiàng)工作健康發(fā)展,各項(xiàng)業(yè)務(wù)狀況明顯改善,經(jīng)營效益明顯提高。但回首半年來的工作,仍存在一些問題和不足需要引起重視。
    (一)到期貸款回收力度不足
    上半年全轄到期貸款xx萬元,截止六月末收回xx萬元,到期收回率xx%。剔除到期股金貸款xx萬元后仍有xx萬元貸款到期未收回。我認(rèn)為問題主要是出在心態(tài)上。一些信貸人員貸后檢查敷衍了事,對(duì)到、逾期貸款不能積極采取清收措施,起訴免責(zé)了事。
    (二)遠(yuǎn)程審批系統(tǒng)有待磨合
    遠(yuǎn)程審批系統(tǒng)的上線,使我社向業(yè)務(wù)流程規(guī)范化邁進(jìn)了一步,一是一線信貸人員平均年齡在40周歲以上,微機(jī)操作技能普遍不高,對(duì)掃描、視頻等新生事物不適應(yīng),不能適時(shí)掌握操作技能,大大影響了辦貸效率。二是硬件設(shè)施配備不足,目前平均每社一套設(shè)備完全滿足不了業(yè)務(wù)需求?;鶎油鰜矶嗳伺抨?duì)等著掃描的現(xiàn)象。三是審批中心的審批員都沒有貸款發(fā)放的經(jīng)驗(yàn),與基層信用社的溝通有待磨合。
    (三)各部室沒有形成合力
    報(bào)表工作本不應(yīng)是一項(xiàng)重點(diǎn)工作,但就上半年的工作情況來看,整體表現(xiàn)差強(qiáng)人意,甚至出現(xiàn)過“表找不到人,人找不到表”的情況。報(bào)表省聯(lián)社對(duì)口銜接部門來表時(shí)各科室尚能各自為戰(zhàn),遇有多部門聯(lián)合報(bào)表時(shí)往往互推諉影響上報(bào)。就此情況,聯(lián)社應(yīng)統(tǒng)一報(bào)表的出入口,明確一個(gè)部門完成報(bào)表、報(bào)告的接收、分工和上報(bào),督促相關(guān)部室做好上級(jí)行社交辦工作。
    (四)從職能上未實(shí)現(xiàn)前中后臺(tái)分離
    在上半年的工作中,我們完成了對(duì)前中后臺(tái)各科室的分工。但就目前運(yùn)營情況來看,我們的分工還略顯粗獷。在貸款流程中,一些兼任數(shù)個(gè)崗位。不但不符合省聯(lián)社對(duì)流程銀行建設(shè)工作的崗位設(shè)定,從風(fēng)險(xiǎn)管理的角度看,流程也存在漏洞,容易形成道德風(fēng)險(xiǎn)。
    以中小企業(yè)部為例,該科在貸款流程中擔(dān)任的角色從貸款調(diào)查、初審、取他項(xiàng)到貸款檔案管理??梢哉f其職能幾乎履蓋了全部貸款業(yè)務(wù)流程。假設(shè)中小企業(yè)部的哪個(gè)客戶經(jīng)理要?jiǎng)右稽c(diǎn)歪念頭,完全可以一個(gè)人打通關(guān)。從流程再造的角度講,我們是在走彎路。
    (五)貸款產(chǎn)品創(chuàng)新力不足
    我們開展新業(yè)務(wù)、開發(fā)新產(chǎn)品的步伐有待加快。在非農(nóng)貸款領(lǐng)域,我們近三年沒有推出一個(gè)貸款新產(chǎn)品。而我們僅有的兩個(gè)特色產(chǎn)品:“惠仁通”也隨著與民生擔(dān)保公司合作的終止而終止;“金滿倉”由于倉儲(chǔ)公司自身存在的諸多缺陷而市場(chǎng)占有率偏低。
    一是要重點(diǎn)做好到期貸款回收工作和到期股金貸款轉(zhuǎn)化工作。要認(rèn)真分析到期貸款,尋找原因,進(jìn)一步建立健全清貸收息激勵(lì)機(jī)制,采取有效措施,在全轄掀起一個(gè)“清貸收息”的行動(dòng)高潮,確保清貸收息有一個(gè)質(zhì)的飛躍。二是要繼續(xù)拓展優(yōu)質(zhì)資產(chǎn)市場(chǎng),發(fā)掘新的效益增長(zhǎng)點(diǎn)。三是要進(jìn)一步完善內(nèi)部機(jī)制,加強(qiáng)內(nèi)控建設(shè),在流程銀行建設(shè)中確保安全經(jīng)營、健康發(fā)展。四是要深入調(diào)查信貸市場(chǎng)需求,力爭(zhēng)在下半年的工作中至少推出一項(xiàng)信貸新產(chǎn)品。
    高壓氧半年工作總結(jié)篇十一
    20xx年上半年,——團(tuán)支部在--黨總支和-團(tuán)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以構(gòu)建人民滿意的城管品牌為總目標(biāo),以創(chuàng)建“青年文明號(hào)”活動(dòng)為載體,堅(jiān)持內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外塑形象,全面落實(shí)各項(xiàng)工作任務(wù),扎實(shí)推進(jìn)團(tuán)的建設(shè),充分發(fā)揮共青團(tuán)生力軍和突擊隊(duì)的作用,較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。
    一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育,提升思想境界
    團(tuán)支部始終把提高青年的思想素質(zhì)擺在首位,努力打造“學(xué)習(xí)型團(tuán)支部”。制定了“四個(gè)一”的學(xué)習(xí)要求,即每人寫一本、一篇學(xué)習(xí)心得、一份自我剖析材料和一份合理化建議。通過大交流、大討論等形式,交流經(jīng)驗(yàn),廣開言路,查找不足,征求意見。二是加強(qiáng)宣傳教育工作,營造良好氛圍。及時(shí)收集信息,編輯活動(dòng)簡(jiǎn)報(bào),制作宣傳櫥窗,制作醒目標(biāo)語,對(duì)團(tuán)支部學(xué)習(xí)活動(dòng)情況進(jìn)行定期報(bào)道,對(duì)活動(dòng)中的先進(jìn)個(gè)人和先進(jìn)事跡及時(shí)宣傳報(bào)道,營造濃厚的氛圍。同時(shí),廣泛征求意見建議,發(fā)放征求意見表90份,收回90份,梳理歸納建議26條?;顒?dòng)期間,共出墻報(bào)3期,編輯專題活動(dòng)簡(jiǎn)報(bào)13期,創(chuàng)辦學(xué)習(xí)專欄1期,通過一系列的活動(dòng),有效地調(diào)動(dòng)了廣大團(tuán)員青年積極參與解放思想大討論活動(dòng)的熱情,保證了學(xué)習(xí)討論效果!。
    二、立足本職工作,抓好--業(yè)務(wù)
    三、深入開展“、-、、”活動(dòng)
    一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。按照活動(dòng)要求,迅速行動(dòng),對(duì)活動(dòng)進(jìn)行了研究部署,制定了《、、、、,組織召開了動(dòng)員大會(huì),對(duì)大活動(dòng)進(jìn)行了動(dòng)員部署。把各個(gè)階段的活動(dòng)內(nèi)容、要求和時(shí)間安排以列表的形式進(jìn)行了細(xì)化。確保活動(dòng)一環(huán)扣一環(huán),環(huán)環(huán)落到實(shí)處。二是積極同、團(tuán)委聯(lián)系,與濟(jì)南、中學(xué)結(jié)成對(duì)子,開展“、、課堂”宣傳講座。組織業(yè)務(wù)能力較強(qiáng)的同志,輪流到校園進(jìn)行講座,向師生宣傳、、知識(shí)和安全防范常識(shí),讓廣大師生了解、、支持、、參與、。動(dòng)員青少年?duì)幃?dāng)城管小衛(wèi)士,提高自覺愛護(hù)環(huán)境的意識(shí)和安全防范意識(shí)。三是加大整治校園周邊環(huán)境,協(xié)助做好安全防范工作。成立、,建立校園周邊巡查制度,重點(diǎn)、、專人執(zhí)勤,維護(hù)校園周邊秩序,、行為。協(xié)助做好安全隱患排查和、、工作。
    高壓氧半年工作總結(jié)篇十二
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    根據(jù)計(jì)劃安排,對(duì)半年來的工作開展情況進(jìn)行總結(jié)。在黨委支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,自己能夠安心本職、兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨、精益求精,全身心投入到每一件工作中,完成好各級(jí)賦予的各項(xiàng)工作任務(wù),現(xiàn)將履職盡責(zé)情況匯報(bào)如下。
    (一)理論學(xué)習(xí)不放松。打鐵還需自身硬,對(duì)待學(xué)習(xí)一刻不得放松,一旦放松,如逆水行舟,不進(jìn)則退,因此始終堅(jiān)持嚴(yán)格落實(shí)理論學(xué)習(xí)制度。積極參與各級(jí)學(xué)習(xí)輔導(dǎo),主題教育授課不缺席、認(rèn)真聽、深思考,反復(fù)琢磨深入理解,以期靈活運(yùn)用到日常工作中,支部組織的日常教育、黨課培訓(xùn)從不放松、持久受教,因臨時(shí)任務(wù)缺課的內(nèi)容及時(shí)補(bǔ)上,量身制定個(gè)人學(xué)習(xí)計(jì)劃,隨書注記心得體會(huì),每月撰寫學(xué)習(xí)體會(huì),每季度匯報(bào)學(xué)習(xí)情況。
    (二)技能評(píng)定準(zhǔn)備足。根據(jù)個(gè)人情況,今年需要進(jìn)行業(yè)務(wù)技能評(píng)定,為了取得良好成績(jī),年初即積極準(zhǔn)備。對(duì)照去年評(píng)定內(nèi)容,逐一課目、逐項(xiàng)內(nèi)容進(jìn)行重新學(xué)習(xí)、回爐重鑄,堅(jiān)持每周對(duì)xx、xx、xx、理論知識(shí)、xx等內(nèi)容過一遍,記錄常錯(cuò)易錯(cuò)題形成錯(cuò)題庫,有針對(duì)性的反復(fù)記憶,逐一攻克,清零見底,對(duì)以前學(xué)過但難度大、遺忘多的課目,集中精力進(jìn)行攻關(guān),一周內(nèi)就將難點(diǎn)課目重新拾了起來。
    撰寫理論文章《xx的幾點(diǎn)思考》、《一種便攜式氣動(dòng)多功能清潔工具設(shè)計(jì)與制作》和《對(duì)xx的思考與探究》3篇,向《xx》投稿2篇,上報(bào)機(jī)關(guān)作為研究成果1篇。
    5月開展車輛設(shè)備保養(yǎng)維護(hù),組織全體人員對(duì)x臺(tái)車輛裝備檢修保養(yǎng),對(duì)x臺(tái)(套)機(jī)具設(shè)備進(jìn)行保養(yǎng),所屬裝備、設(shè)備性能得到了較好恢復(fù)。
    (五)風(fēng)氣監(jiān)督盡職責(zé)。擔(dān)任風(fēng)氣監(jiān)督員一年半以來,始終堅(jiān)持對(duì)單位敏感事項(xiàng)、基層風(fēng)氣建設(shè)多看多問多聽,對(duì)風(fēng)氣情況全程監(jiān)督,做好紀(jì)檢監(jiān)察的千里眼順風(fēng)耳。堅(jiān)持每周碰頭每月總結(jié),堅(jiān)持敏感事項(xiàng)全程參與全程監(jiān)督,每周輪流監(jiān)督伙食菜品的供應(yīng),保證分量足、品質(zhì)好,對(duì)外包超市定期監(jiān)察與隨機(jī)暗訪,看有沒有價(jià)格偏高、過期變質(zhì)商品,與一線員工面對(duì)面,深入末端了解困難矛盾、意見建議,參與黨委支部各項(xiàng)敏感事項(xiàng)的處理和決策過程,監(jiān)督是否公平、公正、公開處理各項(xiàng)事務(wù)。
    (六)廉潔自律原則強(qiáng)。作為一名干部黨員,我嚴(yán)格遵守黨紀(jì)國法;
    作為一名軍人,我以服從命令為天職。一直以來,我堅(jiān)持從嚴(yán)要求自己,始終牢筑思想防線,從嚴(yán)格遵守部隊(duì)條令條例和各項(xiàng)規(guī)章制度抓起,堅(jiān)持一日生活制度,落實(shí)安全管理和安全保密制度,每天堅(jiān)持體能訓(xùn)練,保持良好的身體素質(zhì)和強(qiáng)健的體魄。始終堅(jiān)持嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。與人交往,尊敬領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同志、寬以待人,不斤斤計(jì)較、不爭(zhēng)風(fēng)吃醋,關(guān)心愛護(hù)需要幫助的人,營造和諧的人際關(guān)系。
    從半年來的工作開展情況看,自己還有不少問題,需要下力進(jìn)行整改。一是在工作籌劃安排擺布上還需進(jìn)一步加強(qiáng)。一方面,對(duì)大項(xiàng)工作統(tǒng)籌安排還存在思考不細(xì)、部署不全的現(xiàn)象,沒有能夠?qū)?chǎng)地、技術(shù)、人員等因素充分利用足,另一方面,對(duì)緊急工作和多項(xiàng)工作同時(shí)開展時(shí),還有決策猶豫、擺布不開的現(xiàn)象,越是緊急的工作越要思考清楚,安排布置妥當(dāng),力求一遍高質(zhì)量完成,越是多項(xiàng)工作存在矛盾沖突的時(shí)候,越要厘清關(guān)系、分清主次,確定優(yōu)先順序,依序先后處理,對(duì)沖突的方面相互避讓,妥善避開。二是在工作韌勁久久為功上還需進(jìn)一步加強(qiáng)。當(dāng)下能完成的工作,完成較好,跨度長(zhǎng)周期長(zhǎng)貫穿全年甚至需要幾年完成的工作,有時(shí)出現(xiàn)起初熱乎一陣子,慢慢冷了忘了的現(xiàn)象,干工作長(zhǎng)勁韌勁耐住寂寞的勁不夠,工作劃分、階段完成、步步推進(jìn)的方法掌握不好。三是工作標(biāo)準(zhǔn)精品意識(shí)還需進(jìn)一步加強(qiáng)。干工作圖機(jī)械完成應(yīng)付差事的現(xiàn)象有時(shí)還存在,對(duì)細(xì)小瑣碎無技術(shù)含量但耗時(shí)耗力的工作看不上不愿干,只求完成即可,對(duì)難度大任務(wù)重的工作存在畏難情緒,等靠尋求幫忙思想還存在,干一項(xiàng)工作就出一件精品的意識(shí)還有欠缺。
    根據(jù)工作任務(wù),下一步繼續(xù)在以下方面干好本職工作。一是繼續(xù)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)要保持持之以恒的韌勁,下半年,繼續(xù)積極參與各類教育,完成自學(xué)書目,撰寫心得體會(huì),力求形成自己的學(xué)習(xí)感悟和更深認(rèn)識(shí),同時(shí),加大軍事職業(yè)教育平臺(tái)的使用,利用該平臺(tái)對(duì)抽象難懂的專業(yè)知識(shí)重點(diǎn)突破,提升專業(yè)能力水平。二是繼續(xù)強(qiáng)化業(yè)務(wù)訓(xùn)練。業(yè)務(wù)訓(xùn)練不容放松也不能放松,按照訓(xùn)練計(jì)劃,充分準(zhǔn)備、精細(xì)組織、注重質(zhì)效,嚴(yán)格開展下半年的業(yè)務(wù)訓(xùn)練,對(duì)上半年有遺漏的課目補(bǔ)訓(xùn)補(bǔ)考,不斷提高訓(xùn)練水平。三是繼續(xù)搞好設(shè)備修理。下半年的修理任務(wù)很繁重,按計(jì)劃還有x臺(tái)待修設(shè)備,部分專業(yè)修理能力還偏弱,下半年還需要加大攻堅(jiān)力度,投入更多精力在修理一線。四是繼續(xù)做好風(fēng)氣監(jiān)督。風(fēng)氣監(jiān)督是融入日常、做在平時(shí)的工作,下半年,繼續(xù)在堅(jiān)持制度落實(shí)、深入基層一線、監(jiān)督敏感事項(xiàng)上下功夫,監(jiān)督風(fēng)氣情況,維持好風(fēng)清氣正的良好形勢(shì)。
    
    
    
    
    
    
    高壓氧半年工作總結(jié)篇十三
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo)和各位股東:
    您們好!
    今天在這里我作為《季季鮮股份有限公司》的總經(jīng)理向大家做20xx年上半年工作總結(jié)匯報(bào)。
    首先,感謝大家半年來對(duì)我的工作的支持和信任,是我們大家共同的努力才使得我們這個(gè)公司有今天如此輝煌的成績(jī)。同時(shí)在這里我還要特別的感謝一個(gè)人,那就是我們的指導(dǎo)老師趙老師。是他在背后默默無聞的指導(dǎo)我們的工作才使得我們每一步走的如此塌實(shí)、順利。雖然我們公司小,資金比較單薄??墒俏覀兊某晒麉s是喜人的,我們的營業(yè)額遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于我們的投入資金。這些都是與我們公司上下一心團(tuán)結(jié)奮進(jìn)密不可分的。
    火車跑的快全靠車頭帶。我們有一個(gè)決策果斷的董事會(huì),他們的決定往往對(duì)我們公司的發(fā)展起者決定性作用。在此我們也向我們的董事會(huì)表示感謝。
    當(dāng)然,我們有了這樣的火車頭還要有好的鐵軌!我們的技術(shù)部就象我們的鐵軌一樣。因?yàn)樗俏覀兡軌蚺艿膭?dòng)跑的快的基礎(chǔ)。我們的技術(shù)部陳鵬陳經(jīng)理毫不猶豫的承擔(dān)起這樣的責(zé)任。舉個(gè)簡(jiǎn)單的例子來說,如果我們的番茄苗在早期染上嚴(yán)重的病蟲害,而技術(shù)部對(duì)此進(jìn)行放松,任其發(fā)展,那我們的后果是什么?顆粒無收!那就意味著我們的投資將是泥牛入海。但是我們的技術(shù)部對(duì)公司內(nèi)的各項(xiàng)技術(shù)指標(biāo)要求甚嚴(yán),從不放過一蟲一害。是他們的辛勤工作才有我們?nèi)绱撕玫氖粘桑〔拍茏屛覀兊漠a(chǎn)品優(yōu)質(zhì)優(yōu)量,受到廣大消費(fèi)者的歡迎。
    提到我們的產(chǎn)品,就不得不提及我們的銷售部。只有有了健全的銷售網(wǎng)絡(luò)才能讓我們生產(chǎn)出的產(chǎn)品轉(zhuǎn)化為我們的資本。我們的戴偉戴經(jīng)理便完成了這一神圣的使命。從如何出售我們的產(chǎn)品,在哪里,由誰來負(fù)責(zé)當(dāng)日的價(jià)格是多少,這些問題他都一絲不茍的考慮。對(duì)于公司所要購買的生產(chǎn)工具、化肥必須的開支他都要精打細(xì)算,使我們的資金投入達(dá)到最少而讓我們的收獲到最大,為我們有如此的營業(yè)額做出自己的貢獻(xiàn)。
    在我們這個(gè)公司中,還有三位巾幗英雄,一位是我們的人事部經(jīng)理劉媛劉經(jīng)理,另兩位是我們財(cái)務(wù)部史亞俊經(jīng)理和出納員高麗。
    在各式各樣的公司中,人事部是一個(gè)比較復(fù)雜的部門,因?yàn)樗侨伺c人打交道的地方,不乏有人情面子問題,是一個(gè)工作環(huán)境復(fù)雜的地方。所以我們要選擇能夠擔(dān)當(dāng)此職的人第一要鐵面無私,公事公辦,從不徇私枉情;第二要受到大家的一致認(rèn)可和尊敬;第三要有領(lǐng)導(dǎo)能力能夠準(zhǔn)確無誤的對(duì)人事做出抉擇。最終我們經(jīng)討論研究聘任劉媛為人事部經(jīng)理而她也沒有讓我們失望,從沒錯(cuò)判過一件案子,還從側(cè)面支持著各部經(jīng)理的工作,調(diào)動(dòng)每位職員的積極性,讓我們的人力資源發(fā)揮到最嘉水平!
    最后提到的這兩位是我們公司的兩位財(cái)神。史亞俊經(jīng)理和出納員高麗,她們一個(gè)負(fù)責(zé)帳目,一人看管現(xiàn)金。每一分錢花在哪,什么時(shí)間花的,具體數(shù)目是多少,提款人是誰,在她們的帳目上都清清楚楚的記錄著。一個(gè)公司的運(yùn)營狀況如何,看到她們的帳目便一目了然了。在我們的一筆筆支出與收入當(dāng)中,她們從沒少過一分錢,為公司的正常運(yùn)做做出了自己的貢獻(xiàn),我在此代表各位股東向各位經(jīng)理表示感謝對(duì)她們的工作給予肯定。
    與此同時(shí),我們的職員便是推動(dòng)我們公司這條大船前進(jìn)的水。大家從沒有因?yàn)榛钆K、活累而推出自己的崗位。翻土、施肥、噴藥、收果、出售這些都記錄著我們職員留下的汗水。
    特別是在番茄收獲的旺季。夏季炎熱,中午時(shí)間短,課程緊張等等都是擺在我們面前的問題。但是每位職員依舊頂著中午的烈日到售貨點(diǎn)去賣西紅柿。吃不到午飯,就讓同學(xué)隨便帶點(diǎn);不能午睡,大家就換班來賣。而那么熱的天氣,我們所有的職員沒有一個(gè)人拿公司的錢來為自己買一瓶水。我們這樣的努力終于使我們的銷售額在第一個(gè)星期就高達(dá)500元。這是我們用汗水換來的,我們一直堅(jiān)持這樣飽滿的工作熱情。但期末的考試一個(gè)接著一個(gè),我們本意不夠的時(shí)間更加緊張。為此,我們找到小食堂把西紅柿送到那里。這就需要我們每天早上提早一個(gè)小時(shí)起床,采摘、送貨都要在這一個(gè)小時(shí)內(nèi)完成,而后我們?cè)偃ド险n。
    我們的記錄中,沒有一天延誤過供給小食堂的西紅柿而且沒有一天耽誤過我們的課程。我們每位職員都認(rèn)真地完成著自己的職責(zé),為我們公司的發(fā)展做出了最大的貢獻(xiàn)。
    我們公司雖然接近尾聲,但他給我們帶來的收獲卻永遠(yuǎn)讓我們受益,在我們的人生道路上有這么值得然我們會(huì)議的一段插曲,我們將會(huì)引以為驕傲。《季季鮮股份有限公司》,也許在若干年后我們當(dāng)中真的有人后組建自己的公司,到那時(shí)他也許就會(huì)得心應(yīng)手,畢竟曾經(jīng)歷過。
    在接下來的工作中,我們應(yīng)當(dāng)做好09年下下半年工作計(jì)劃,爭(zhēng)取將各項(xiàng)工作開展得更好。
    最后,祝每位同事都有一個(gè)美好的未來。
    高壓氧半年工作總結(jié)篇十四
    一年來在院領(lǐng)導(dǎo)及分管院長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,在各科的密切配合支持下,在護(hù)士長(zhǎng)的團(tuán)結(jié)協(xié)作努力完成護(hù)理工作任務(wù),總結(jié)如下:
    一、政治思想方面:
    認(rèn)真學(xué)習(xí)^v^關(guān)于“三個(gè)代表”的重要思想,學(xué)習(xí)貫徹^v^精神,進(jìn)取開展醫(yī)療質(zhì)量管理效益年活動(dòng),堅(jiān)持以病人為中心,以質(zhì)量為核心的護(hù)理服務(wù)理念,適應(yīng)衛(wèi)生改革,社會(huì)發(fā)展的新形勢(shì),進(jìn)取參加一切政治活動(dòng),以服務(wù)人民奉獻(xiàn)社會(huì)為宗旨,以病人滿意為標(biāo)準(zhǔn),全心全意為人民服務(wù)。
    二、增強(qiáng)法律意識(shí):
    認(rèn)真學(xué)習(xí)《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》及其法律法規(guī),兩次參加學(xué)習(xí)班,并進(jìn)取參于醫(yī)院組織的醫(yī)療事故修理?xiàng)l例培訓(xùn)授課工作,多次組織護(hù)士長(zhǎng)及護(hù)理人員學(xué)習(xí),讓護(hù)理人員意識(shí)到,社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的建立,法律制度日益完善,人民群眾法制觀念不斷增強(qiáng),依法辦事、依法維護(hù)自身的合法權(quán)益已成為人們的共識(shí),現(xiàn)代護(hù)理質(zhì)量觀念是全方位、全過程的讓病人滿意,這是人們對(duì)醫(yī)療護(hù)理服務(wù)提出更高、更新的需求,因而豐富法律知識(shí),增強(qiáng)安全保護(hù)意識(shí),使護(hù)理人員懂法、用法,依法減少醫(yī)療事故的發(fā)生。
    三、規(guī)范護(hù)理工作制度:
    四、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),努力提高護(hù)理隊(duì)伍素質(zhì)。
    1、加強(qiáng)護(hù)士職業(yè)道德教育和禮貌禮貌服務(wù),堅(jiān)持禮貌用語,落實(shí)到每一個(gè)護(hù)理崗位,工作時(shí)間儀表端莊、著裝整潔、發(fā)可是肩、不濃妝艷抺、不穿高跟鞋、響底鞋、禮貌待患、態(tài)度和藹、語言規(guī)范,舉辦了精神科護(hù)士學(xué)習(xí)班,4月份又舉辦了護(hù)士禮儀培訓(xùn)班,請(qǐng)南華酒店教師指導(dǎo),并從中選拔了11名護(hù)士刻苦訓(xùn)練參加了全市的護(hù)士禮儀大賽,并取得了優(yōu)異的成績(jī)(護(hù)理部及11名隊(duì)員、犧牲節(jié)假日加班加點(diǎn)),展現(xiàn)三院護(hù)士的風(fēng)采,同時(shí)為三院爭(zhēng)了光。
    2、加強(qiáng)愛崗敬業(yè)教育,貫徹“以病人為中心,以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念,提高了整體護(hù)士素質(zhì)及應(yīng)急本事,全年的病人滿意度提高到.
    3、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),護(hù)理部每月組織業(yè)務(wù)講座共計(jì)36學(xué)時(shí),護(hù)士長(zhǎng)進(jìn)取認(rèn)真授課,獲得了滿意的效果,科室堅(jiān)持每月一次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),每周一題晨會(huì)提問,堅(jiān)持危重病人護(hù)理查房,加強(qiáng)護(hù)理人員三基訓(xùn)練,組織2次技術(shù)操作考試,均取得優(yōu)異的成績(jī),合格率達(dá)100.
    4、選派護(hù)理人員外出進(jìn)修共4人,護(hù)士長(zhǎng)3次參加學(xué)習(xí)班共計(jì)22人次。
    5、鼓勵(lì)在職護(hù)理人員參加護(hù)理大專學(xué)習(xí),現(xiàn)??飘厴I(yè)58人,本科學(xué)習(xí)的22人,提高了整體水平。
    五、加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量管理,提高護(hù)理優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)。
    從護(hù)理人員的比例、工作性質(zhì)、人員分布等各方面充分說明了護(hù)理工作是醫(yī)院工作的重要組成部分,是保證醫(yī)療安全優(yōu)質(zhì)服務(wù)的另一個(gè)車輪,因而護(hù)理質(zhì)量的優(yōu)劣,與醫(yī)療糾紛的升、降息,加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量管理,提高護(hù)理質(zhì)量異常重要。各科室護(hù)士長(zhǎng)嚴(yán)格的管理,處處起表帥作用,由其推行綜合目標(biāo)職責(zé)制以來更是加班加點(diǎn),身先士卒,當(dāng)好紅管家……。充分發(fā)揮了護(hù)士、病人、領(lǐng)導(dǎo)間的橋梁作用,為保證醫(yī)院護(hù)理工作的高效優(yōu)質(zhì)服務(wù),做出了很大的貢獻(xiàn)。(護(hù)士長(zhǎng)護(hù)士的好人好事略)。
    1、加強(qiáng)質(zhì)量控制,嚴(yán)格落實(shí)制度,認(rèn)真檢查。護(hù)理部分管院長(zhǎng)蔡院長(zhǎng)每周一次不定期檢查、督導(dǎo)各科工作質(zhì)量,同質(zhì)檢科密切配合,每月一次護(hù)理工作全面檢查,并及時(shí)反饋信息,護(hù)士長(zhǎng)每周2~4次科室工作質(zhì)量檢查并記錄。
    2、加強(qiáng)危重病人的管理,護(hù)理人員做到熟練掌握護(hù)理急救技術(shù),搶救程序及搶救藥械的使用,提高了危重病人搶救成功率,急救藥械有專人負(fù)責(zé)管理,做到“四固定”、“三及時(shí)”急救藥械完好率達(dá)100.
    3、加強(qiáng)病房管理,做到護(hù)理單元的整潔,在外環(huán)境較差的情景下,努力為病人創(chuàng)造一個(gè)清潔、整齊、安靜、舒適的休養(yǎng)環(huán)境。
    4、嚴(yán)格執(zhí)行查對(duì)制度及護(hù)理操作規(guī)程,減少差錯(cuò)事故的發(fā)生,加強(qiáng)基礎(chǔ)護(hù)理,使基礎(chǔ)護(hù)理合格率基本達(dá)100,褥瘡發(fā)生率為0.
    5、深入開展整體的護(hù)理,進(jìn)取發(fā)揮職責(zé)護(hù)士的主觀能動(dòng)性,認(rèn)真檢查并組織全院護(hù)士長(zhǎng)共同查房,異常加強(qiáng)入院介紹、出院指導(dǎo)、護(hù)理計(jì)劃、護(hù)理措施落實(shí),病人對(duì)職責(zé)護(hù)士的滿意度調(diào)查等工作,從而大大增強(qiáng)了護(hù)士的職責(zé)心。
    7、護(hù)理部認(rèn)真組織護(hù)理安全工作會(huì)議,對(duì)全院各科出現(xiàn)的缺點(diǎn)、差錯(cuò),認(rèn)真總結(jié)、分析、查找工作隱患,加強(qiáng)護(hù)理安全管理,防患于未燃,使護(hù)理工作到位率較高。
    六、努力作好醫(yī)院感染管理工作。
    在我院沒設(shè)感染科之前,護(hù)理部對(duì)護(hù)理工作方面能夠做到的盡量做到,嚴(yán)格消毒、滅菌、隔離措施的落實(shí),狠抓了護(hù)理人員的無菌技術(shù)操作,注射做到一人一針一管一帶。狠抓了手術(shù)室、供應(yīng)室、消毒滅菌環(huán)節(jié)的管理和監(jiān)測(cè),對(duì)各科室的治療室、換藥室等每月空氣培養(yǎng)一次。嚴(yán)格了一次性醫(yī)療用品的管理,一次性無菌注射器、輸血、輸液器等用后,消毒、毀形、焚燒有專人管理,有登記,護(hù)理部每季度對(duì)全院各科室紫外線燈管強(qiáng)度進(jìn)行監(jiān)測(cè)有記錄,對(duì)不合格的停止使用,降低了醫(yī)原性感染。
    高壓氧半年工作總結(jié)篇十五
    我們?cè)趧C冽的寒風(fēng)中,流著淚,搭起了靈棚。后勤工人默默將靈棚周圍的積雪掃了一遍又一遍。全院職工一面流著淚一面扎著圣潔的白花。美容科的醫(yī)生為她整理遺容,小心翼翼地為她化妝,要把我們尊敬的好院長(zhǎng)打扮得漂亮一些。這是李秋實(shí)院長(zhǎng)平生的第一次化妝,也是最后一次化妝。我們醫(yī)護(hù)人員自發(fā)地組織起來,在零下30度的低溫下,穿著單薄的白大衣,胸前佩戴著圣潔的白花,守護(hù)在她的靈前。我們多么想再陪陪她,再陪陪我們愛戴的秋實(shí)院長(zhǎng);多么想在這有限的時(shí)間里,再多看一眼我們尊敬的秋實(shí)院長(zhǎng)!
    12月31日,全院職工、全縣家鄉(xiāng)父老在縣委、縣政府的組織下,召開了隆重的追悼大會(huì)。她的遺體靜靜地安臥在鮮花叢中,人們佇立在寒風(fēng)中為人民的好醫(yī)生、我們的好院長(zhǎng)——李秋實(shí)同志送行。當(dāng)衛(wèi)生局領(lǐng)導(dǎo)、醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)向她最后告別,抬起她的靈柩時(shí),人們悲痛欲絕。人群中自發(fā)地讓出一條通道,兩旁打出了“我們永遠(yuǎn)懷念您,李院長(zhǎng)!”的條幅。人們擠在靈車前哭喊,呼喚著李秋實(shí)的名字。
    實(shí)一呆就是三年。三年里,她跑遍了這里的溝溝岔岔,成了當(dāng)?shù)剞r(nóng)民的貼心人。也正是在這里,她學(xué)會(huì)了書本上沒有的東西,最重要的就是兩個(gè)字“責(zé)任”。
    1970年,她調(diào)入縣醫(yī)院。那時(shí)縣醫(yī)院缺人,缺設(shè)備,也缺少完備的科系。1971年,她被選派到本鋼總院進(jìn)修耳鼻喉科,回來后她馬上投入這個(gè)填補(bǔ)桓仁地區(qū)空白的科系建設(shè)中。耳鼻喉科的成立,使秋實(shí)醫(yī)生有了施展才華的天地。
    在李秋實(shí)人生52個(gè)春秋中,無不充滿著奉獻(xiàn)的崇高旋律。自1993年李秋實(shí)就任醫(yī)院黨總支書記、院長(zhǎng)以來,在縣醫(yī)院發(fā)展變化的過程中,每一處都凝聚著她的心血和智慧。作為一位領(lǐng)導(dǎo)干部,她銳意改革,開拓進(jìn)取,廉潔奉公,以身作則,以人格的力量凝聚人心,發(fā)展事業(yè)。
    堅(jiān)持發(fā)展是硬道理、科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力的觀點(diǎn)。
    2062萬元,增幅達(dá)109%,人均收入由3905元增長(zhǎng)到12524元,用于基礎(chǔ)建設(shè)和改善醫(yī)院環(huán)境總投入80多萬元,后勤附屬設(shè)備投入100多萬元。
    過去,由于縣醫(yī)院沒有ct機(jī),許多重危、疑難病人需要花錢雇車到外地做ct檢查,既延誤病情的及時(shí)治療,又增加了患者家屬的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)和各種困難。為了解決人民群眾這個(gè)實(shí)際困難,同時(shí)提高醫(yī)院的醫(yī)療設(shè)備水平,李秋實(shí)多方奔走,積極爭(zhēng)取資金。經(jīng)過艱苦努力,醫(yī)院投資250萬元,購入一臺(tái)全新而先進(jìn)的ct機(jī)。這臺(tái)ct機(jī)自1995年投入使用以來,每年的使用者高達(dá)3000多例。引進(jìn)ct機(jī)后,醫(yī)院又陸續(xù)購置了彩色超聲波檢測(cè)儀、血磁治療儀、血球計(jì)數(shù)儀等先進(jìn)醫(yī)療設(shè)備,較大幅度地提高了縣醫(yī)院診斷治療水平,同時(shí)也有效地增加了醫(yī)院的收入。
    者有更多的接觸機(jī)會(huì),她廢寢忘食,經(jīng)常24小時(shí)呆在病房里。晚上,她經(jīng)常睡在患者的病床上。為了節(jié)省時(shí)間,她常常是買上幾個(gè)饅頭,倒上一杯開水,放幾粒鹽,這就算是一頓“美餐”了。一有空閑時(shí)間,她就抓緊時(shí)間寫病志。按規(guī)定,進(jìn)修一年以上,才有評(píng)優(yōu)的資格,可是只進(jìn)修了半年的李秋實(shí)卻被破格評(píng)選為優(yōu)秀進(jìn)修醫(yī)生。沈陽醫(yī)大五官科主任李慧平說:“李秋實(shí)在我們醫(yī)大進(jìn)修期間,科簡(jiǎn)直成了我的一條胳膊?!?BR>    半年進(jìn)修,不僅提高了她的技術(shù)水平,也讓她感到肩上的擔(dān)子更重了。她還是不停地學(xué)習(xí)技術(shù),不停地訓(xùn)練技能。一有空閑,她就買來小豬崽、小兔子等,練習(xí)下氣管鏡,練習(xí)取異物。她多次向計(jì)劃生育部門要來引產(chǎn)死嬰,反復(fù)練習(xí)手術(shù)。有一次,她千方百計(jì)要來一個(gè)死嬰,她要把進(jìn)修學(xué)來的技術(shù)傳授給她的學(xué)生。她拿著手術(shù)刀,手已經(jīng)高高地舉起來了,可她卻慢慢地放下去了,她默默地念叼著:“孩子啊,你別怪我心狠,我今天在你的身上解剖,正是為了千千萬萬個(gè)孩子能夠健康地成長(zhǎng)?!闭f完她才開始解剖。邊手術(shù)邊講解,不知不覺已經(jīng)是深夜了,學(xué)生回去休息了,她又拆開縫合線,重新練習(xí),反復(fù)研究。面對(duì)蒼白無色的死孩子,她有些恐怖,有些心痛,但是出于對(duì)技術(shù)的孜孜以求,對(duì)工作的高度責(zé)任心,她只好這樣做了,她忘記了疲勞,忘記了困倦。
    在她的積極領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,1995年以來,縣醫(yī)院共派出醫(yī)務(wù)人員300多人次到上級(jí)醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí)、參加培訓(xùn)、外出考察和參加學(xué)術(shù)交流,這個(gè)數(shù)字相當(dāng)于縣醫(yī)院全體醫(yī)護(hù)人員人均有一次外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)的機(jī)會(huì)。同時(shí)還請(qǐng)上級(jí)醫(yī)院專家教授來院講課、坐診、技術(shù)指導(dǎo)49人次。不僅如此,李秋實(shí)還把加強(qiáng)院內(nèi)的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)作為一件大事來抓,醫(yī)院每年都系統(tǒng)地組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn),有效地提高了醫(yī)療隊(duì)伍的整體素質(zhì)。隨著設(shè)備的更新、醫(yī)療條件的改善和服務(wù)質(zhì)量的提高,縣醫(yī)院成為了人民信得過的醫(yī)院,邁入了全省同級(jí)醫(yī)院較先進(jìn)行列。
    艱苦創(chuàng)業(yè)、勤儉辦院。
    節(jié)省每一個(gè)銅板,勤儉辦事業(yè)這種精神在李秋實(shí)身上體現(xiàn)得淋漓盡致。李秋實(shí)花公家錢十分吝嗇是出了名的,人們說她真的是一分錢也能掰成兩半花。作為院長(zhǎng),她經(jīng)常出差在外,院里沒有小車,她不是坐客車,就是搭乘領(lǐng)導(dǎo)的車,或外單位出去辦事的車。她經(jīng)常給大家講這樣做的好處。她說坐客車可以經(jīng)常聽到老百姓的聲音,了解到群眾對(duì)縣醫(yī)院的反應(yīng);搭領(lǐng)的車既省錢,又能抓住機(jī)遇,向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作,爭(zhēng)取各方面對(duì)縣醫(yī)院的支持和幫助,一舉兩得。
    醫(yī)院決定裝修,縣內(nèi)外20余家廠家前來洽淡。為了節(jié)省資金,李秋實(shí)組織班子研究決定,進(jìn)行公開招標(biāo)。剛開始,廠家們以為,招標(biāo)只不過是走走形式,可是三輪下來后,同等質(zhì)量的鋁合金窗每平方米價(jià)格從170元降到140元。各位廠長(zhǎng)服氣地說,這才是真正的招標(biāo),我們干不上心里都服氣。
    藥品購銷價(jià)格和回扣是醫(yī)院管理中的大事,李秋實(shí)對(duì)此十分關(guān)注。為了具體掌握其中的實(shí)際情況,李秋實(shí)先后跟隨采購人員外出購藥。有兩次,她還把在縣藥檢所工作、藥檢經(jīng)驗(yàn)豐富的丈夫拽著為他們把關(guān)。每次進(jìn)藥,她都要求對(duì)方將回扣等一切費(fèi)用從價(jià)格中扣除,從而把價(jià)格壓到最低點(diǎn),為醫(yī)院節(jié)省了大量資金。
    縣醫(yī)院的對(duì)外接待業(yè)務(wù)很多。為了節(jié)省費(fèi)用,李秋實(shí)想方設(shè)法突出山區(qū)特色風(fēng)味,既讓客人滿意,又不失之盛情。她請(qǐng)人吃飯,常常是幾十元錢、百八十元錢就吃一頓,能省則省。作為一個(gè)擁有500余名職工的醫(yī)院,配置一輛用車并不過份,但李秋實(shí)堅(jiān)決不同意這樣做。她認(rèn)為現(xiàn)在醫(yī)院還很困難,有錢要花在刀刃兒上,用在醫(yī)療設(shè)備的購置上。所以直到現(xiàn)在,縣醫(yī)院一直沒有購置小汽車。前幾年,某家藥廠與醫(yī)院的業(yè)務(wù)量較大,主動(dòng)提出回扣醫(yī)院一臺(tái)桑塔納轎車。她表示,醫(yī)院現(xiàn)在經(jīng)濟(jì)困難,我們領(lǐng)導(dǎo)沒有資格坐小車,并與廠家協(xié)商,將回扣的全額用于購買臨床急需的設(shè)備。1999年末,縣醫(yī)院決定新添置一臺(tái)救護(hù)車。在購置新救護(hù)車時(shí),李秋實(shí)向廠家介紹桓仁的情況,介紹醫(yī)院如何困難,爭(zhēng)取對(duì)方能給于點(diǎn)優(yōu)惠條件。在李秋實(shí)的努力下,廠家在原有的價(jià)格上給降了3000元,終于又添置了一臺(tái)新的救護(hù)車。救護(hù)車是用于接送急重癥患者的,同時(shí)也是用于乘載尸體的,可就是這樣的一臺(tái)車,我們李院長(zhǎng)坐上已經(jīng)感到十分滿足了。她說再出門,我們就有自己的車了,有一臺(tái)能拿得出手的車了??墒牵囂峄貋?,李秋實(shí)還沒來得及坐上一次,就永遠(yuǎn)地離開了我們。
    縣醫(yī)院引進(jìn)ct設(shè)備時(shí),同日本一家公司談判價(jià)格,對(duì)方咬定價(jià)格300萬元不松口,并許諾給予巨額回扣,贈(zèng)送高檔家用電器和移動(dòng)通訊工具等,并安排到日本考察。李秋實(shí)帶人同對(duì)方進(jìn)行了幾天的談判,不要任何回扣和紀(jì)念品,不去日本考察,把價(jià)格壓到了250萬元??衫钋飳?shí)并不滿足,她三番五次地與對(duì)方“泡蘑菇”,又為醫(yī)院爭(zhēng)取了30余萬元的附屬配件。日本公司的商十分感慨地說:我今年賣了12臺(tái)ct機(jī),都是以最低300萬元的價(jià)格成交的。我第一次看到像你這樣的領(lǐng)導(dǎo)干部。有這樣的好院長(zhǎng),你們的醫(yī)院不會(huì)辦不好。
    笑呵呵地說,為了患者,為了全縣老百姓能得到及時(shí)的治療,這不是掉價(jià)兒,正直的人們會(huì)理解我們,全院職工會(huì)理解我們的。如果我們不拜大門,誰也不能把錢主動(dòng)地送給我們,我們就買不起高壓氧倉呀!她就是這樣不怕掉價(jià),不怕嘲笑,不怕奚落,利用兩個(gè)多月的時(shí)間,爭(zhēng)取了64個(gè)單位及個(gè)人的捐款,達(dá)36萬元。這些錢全部用于購置高壓氧倉及其他醫(yī)療設(shè)備。高壓氧倉自1995年投入使用以來,挽救了很多患者的生命。
    凝聚人心,煥發(fā)力量。
    了,其他工作也就好辦了?!彼诖髸?huì)上講話不拿稿子,用發(fā)自內(nèi)心的語言感染人、激勵(lì)人;她找人談話不發(fā)脾氣,動(dòng)之以情,曉之以理,用親切的話語溫暖人,鼓舞人。
    一名新畢業(yè)的大學(xué)生,由于所學(xué)專業(yè)與工作不太對(duì)口,感到發(fā)揮不出作用,因而思想情緒不太穩(wěn)定。李秋實(shí)找他談心,贈(zèng)給他這樣一段話:“同樣的松籽,如果你落在了石縫中,就不必和落入沃土中的同類相比,你不能展示高大,卻可展示頑強(qiáng);同樣是水滴,如果你落在了草葉上,就不必和落入大海中的同類相比,你不能展示澎湃,卻可展示璀璨?!?BR>    還有一名年輕醫(yī)生,由于基礎(chǔ)差,在中國醫(yī)大進(jìn)修期間感到壓力很大,曾一度想放棄進(jìn)修。李秋實(shí)得知后,鼓勵(lì)他建立信心,克服困難,向前拼搏。李秋實(shí)對(duì)他講:“你們年輕人在同一個(gè)起跑線上,誰跑在前面,老同志就把接力棒交給誰。”后來這名醫(yī)生圓滿結(jié)束了進(jìn)修,現(xiàn)已成為醫(yī)院的業(yè)務(wù)骨干。
    李秋實(shí)還善于組織各種生動(dòng)活潑、形式多樣的活動(dòng),潛移默化地熏陶人,教育人?!叭恕眿D女節(jié)舉行女工報(bào)告會(huì),“五四”青年節(jié)和“五一二”護(hù)士節(jié)舉辦弘揚(yáng)醫(yī)院正氣的演講會(huì),慶香港回歸舉辦大型燭光晚會(huì),白衣天使綜藝聯(lián)歡會(huì),“七一”烈士墓前組織^v^員宣誓和黨的知識(shí)競(jìng)賽,國慶50周年舉辦詩歌演唱會(huì)以及召開醫(yī)護(hù)人員自我保護(hù)研討會(huì)等。豐富多彩、主題鮮明的各種活動(dòng),凝聚了全院職工的情感和力量。她常講:“縣醫(yī)院職工的精神面貌,要成為桓仁山城的一道靚麗的風(fēng)景線?!?BR>    消化道大出血昏倒在地。
    縣醫(yī)院一個(gè)孤兒叫蘭巖松,李秋實(shí)擔(dān)負(fù)起了幫助他生活、學(xué)習(xí)和工作的重任。李秋實(shí)總是把錢、糧、油等生活必需品及時(shí)地送給他,就連飯鍋也是李秋實(shí)給買的。1987年,李秋實(shí)在沈陽學(xué)習(xí)期間,他被壞人拉攏,因盜竊被勞動(dòng)教養(yǎng)兩年。李秋實(shí)來到少管所,抓著他的手,淚流滿面地說:“都怨我,是我沒有照顧好你,你以后一定要好好做人。”解除教養(yǎng)后,李秋實(shí)負(fù)責(zé)操辦了他的婚事,為他置辦了各種生活必需品。1996年汛期,他的房屋嚴(yán)重受損,李秋實(shí)籌措資金,幫他修好了房子。李秋實(shí)逝世后,蘭巖松像親生兒子一樣,每晚守在她的靈前,流著說:“媽媽去世以后,我成了孤兒,李姨的關(guān)心和幫助,使我有了家。今天李姨走了,我又一次成了孤兒。我要干好工作,不能讓在九泉之下的李姨再為我操心……”
    清政廉潔,以身作則。
    李秋實(shí)擔(dān)任縣醫(yī)院的領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)并廉任縣衛(wèi)生局副局長(zhǎng),手中掌握著一定的權(quán)力,但她從來沒有把手中的權(quán)力當(dāng)作自己的特權(quán),從來沒有運(yùn)用這個(gè)權(quán)力為自己及子女、親屬謀取過私利。她為醫(yī)清廉,為政更清廉。從當(dāng)醫(yī)生那天起,李秋實(shí)就沒收過任何人的禮物。一些曾被她治好病的農(nóng)村患者,常常帶著一些土特產(chǎn)品來報(bào)答她的救命之恩,她都婉言謝絕了。十幾年前,有一位患者多次想報(bào)答李秋實(shí)。始終沒成功。一天傍晚,這位細(xì)心的患者看到李秋實(shí)還在醫(yī)院,就靈機(jī)一動(dòng),將禮品交給看自行車的老人,求他轉(zhuǎn)給李秋實(shí)。老人見到李秋實(shí)后,說明了原因,李秋實(shí)見東西無法退回,就對(duì)老人講:“禮物我不能收,您老就留著保養(yǎng)身體吧?!崩钋飳?shí)不僅不收患者的禮物,也分文不收本單位職工的禮物。同志們不論誰家有個(gè)大事小情,李秋實(shí)都到場(chǎng),前去祝賀和慰問,可是,她自己家的事情卻從不讓人知道。她的獨(dú)生女結(jié)婚,誰都沒有通知,女兒生了小孩,她也沒告訴任何人。事后有人知道了前去趕禮,她一一謝絕,分文不收。不少同志生她的氣,說:”我們家里有婚喪嫁娶的事,你總來隨禮,送來你對(duì)我們的關(guān)愛,禮尚往來,我們向你表達(dá)一下心情,難道也不行嗎?”不管怎么說,李秋實(shí)就是不收。
    長(zhǎng),我不能開這個(gè)頭,更不能搞這個(gè)特殊。”
    李秋實(shí)的家原來住在縣醫(yī)院的職工住宅,后來因動(dòng)遷,搬到比較偏遠(yuǎn)的小平房。1988年縣委考慮到她是省、市勞動(dòng)模范,縣財(cái)政拿出一萬元錢為她調(diào)了一個(gè)50多平方米的兩室住房,她一直住到去世,從沒有再動(dòng)過。
    李秋實(shí)從來不濫用權(quán)力??h醫(yī)院在縣里是經(jīng)濟(jì)效益和工作條件都比較好的單位,想調(diào)入縣醫(yī)院工作的人很。為了調(diào)工作進(jìn)人,找李秋實(shí)送禮說情的也很多,而李秋實(shí)卻不攬這個(gè)權(quán)力。她提出進(jìn)人必須經(jīng)過院領(lǐng)導(dǎo)班子、黨總支、工會(huì)委員會(huì)、院務(wù)委員會(huì)即“四聯(lián)會(huì)”研究決定,從院里的工作需要考慮,當(dāng)進(jìn)則進(jìn),不當(dāng)進(jìn)一個(gè)不進(jìn)?;溉兽r(nóng)村有一名沈陽醫(yī)學(xué)院的大專畢業(yè)生,由于沒有門路,畢業(yè)后一直未能分配工作。后來有人告訴她,縣醫(yī)院的李秋實(shí)院長(zhǎng)為人正派清廉,讓她去試一試。她抱著一線希望,找到素不相識(shí)的李院長(zhǎng)。李秋實(shí)了解到她所學(xué)的專業(yè)正是醫(yī)院所需要的,就提交“四聯(lián)會(huì)”研究后,同意聘用。這名畢業(yè)生的父母非常感激,給李秋實(shí)送來200元錢,被李秋實(shí)嚴(yán)肅地謝絕了。由于李秋實(shí)嚴(yán)把進(jìn)人關(guān),近年來,縣醫(yī)院沒進(jìn)一個(gè)“關(guān)系人”。縣醫(yī)院的職工總數(shù)不但沒有增加,反而逐年減少。
    甘愿奉獻(xiàn),不計(jì)個(gè)人得失。
    在縣醫(yī)院,誰都知道李秋實(shí)的工作日不分白天晚目,不分星期天節(jié)假日。她每天工作至少10個(gè)小時(shí)以上。早上7:30分上班,她有時(shí)7:00就到了;晚上5:00下班,她7:00以前走是很少的。有時(shí)下班回家吃點(diǎn)飯,又返回醫(yī)院繼續(xù)工作。院長(zhǎng)室的燈光經(jīng)常亮到深夜。
    1973年12月10日,李秋實(shí)站在鮮紅的黨旗下,光榮地加入了中國*黨。從此,她的心與黨連得更緊了,與人民連得更密了。她的信念得到了升華,信念之光照亮了她的生活。
    李秋實(shí)在日記中這樣寫到:“人活著要有益于人民,有益于社會(huì),要用有限的時(shí)間,多為人民做點(diǎn)兒事兒。”1975年,李秋實(shí)預(yù)產(chǎn)期到了。她來到住在阜新的婆婆家??伤男闹腥匀粻繏熘颊?。為了讓孩子早點(diǎn)出生,她蹦呀跳呀,想盡了各種辦法。孩子出生了,不到兩個(gè)月,李秋實(shí)實(shí)在呆不下去了,就同愛人商量:“咱媽沒工作,我想給孩子斷奶,交給她看管,趁咱們還年輕,多干點(diǎn)兒工作你看行么?”愛人不情愿地點(diǎn)了頭??墒怯H友們都指責(zé)她:“秋實(shí)啊,你瘋了?金水銀水怎能比得上奶水?才50來天,就給孩子斷奶,你能舍得么?”看著熟睡的女兒,望著眼前的親人,李秋實(shí)心如刀絞,眼淚如斷了線兒的珠子滾滾而落。是啊,世上哪有母親不心疼自己的兒女?難道她的心就是鐵打的不成?臨走那天,李秋實(shí)情不自禁地抱起了女兒,一股負(fù)疚的淚水奪眶而出。她把女兒這一扔就是7年哪!她是母親,她愛女兒,但是為了黨和人民,為了工作,為了事業(yè),她忍痛割愛了。她把孩子的照片揣在兜里。每當(dāng)空閑的時(shí)候,她想孩子,就拿出女兒的照片,偷偷地抹著眼淚,一遍又一遍地看著。
    縣醫(yī)院基建工程,質(zhì)。
    這場(chǎng)官司歷經(jīng)3年,終于打贏了。她究竟吃了多少苦,遭了多少罪,受了多少氣,恐怕只有她自己心里清楚。醫(yī)院工程質(zhì)量維修結(jié)束后,面對(duì)煥然一新的門診樓、病房樓,職工們的心情開朗了,患者住院放心了,秋實(shí)的臉上卻露出了疲憊的笑容。
    高壓氧半年工作總結(jié)篇十六
    xx結(jié)合我的崗位實(shí)際,樹立為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為學(xué)校服務(wù)的思想,較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)交給自己的各項(xiàng)工作。下面我就個(gè)人一年來的工作總結(jié)如下,不足之處敬請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正。
    回顧xx的工作,自已能夠勤奮學(xué)習(xí),努力工作,認(rèn)真完成各項(xiàng)工作任務(wù),積極參加學(xué)校組織的各項(xiàng)活動(dòng),努力學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì)。自已做為一名汽車駕駛員,努力做到馬達(dá)一響,集中思想,車輪一轉(zhuǎn),認(rèn)真遵守交通法規(guī),注意安全。平時(shí)要有一種責(zé)任感和安全感,在駕駛中始終保持一個(gè)清醒的頭腦,雖然駕駛員的工作很單調(diào),但這種工作要求有很強(qiáng)的責(zé)任心,駕車中來不得半點(diǎn)馬虎,集中精力,按章操作,時(shí)刻把安全二放在第一位,愛崗敬業(yè),吃苦耐勞,行車時(shí)處處想到安全,工作中為領(lǐng)導(dǎo)做好服務(wù),決不讓領(lǐng)導(dǎo)等車,做到車在哪里人就要在哪里,不酒后駕車、疲勞駕車、不搶超、搶會(huì),集中精力行駛不閑談,按章駕駛,做到禮讓三先,牢記自已的責(zé)任,樹立安全第一的思想,精心操作,謹(jǐn)慎駕駛,防止任何事故的發(fā)生,保證安全行車。行車中做到遇有情況不明,雨雪霧天氣視線不清,以及通過交叉路口彎道,險(xiǎn)道和繁華路段時(shí),減速緩慢通行,避免事故發(fā)生和人身安全。
    愛護(hù)車輛,勤儉節(jié)約。在xx的車輛保養(yǎng)方面,自己做到了先請(qǐng)示后保養(yǎng),不擅自做主,認(rèn)真聽取領(lǐng)導(dǎo)的意見,保證完成出車任務(wù),全年安全行駛2萬多公里。
    平時(shí)能夠保持車輛整潔,衛(wèi)生、干凈,讓每一位乘車者都有一種舒適感和親切感,能夠熟練撐握自己所駕車輛的性能,按章辦事,搞好服務(wù),隨叫隨到,不分時(shí)間、地點(diǎn)和休息日,因?yàn)轳{駛員的工作很特殊,所以干一行愛一行,對(duì)外樹立我們邯鄲電大的形象,文明做人,老實(shí)辦事,優(yōu)質(zhì)服務(wù),不怕吃苦,兢兢業(yè)業(yè)干好工作。
    在做好本職工作的同時(shí),我積極參加學(xué)校組織的各種公益性活動(dòng),在抗震救災(zāi)愛心救助活動(dòng)中積極參與貢獻(xiàn)出自己的微薄之力。在科室與同志保持好團(tuán)結(jié)。在今后的工作中我要不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高自己的文化素質(zhì),多看書多學(xué)習(xí),通過學(xué)習(xí)不斷提高思想覺悟,勤奮工作,熱情服務(wù),力爭(zhēng)圓滿完成學(xué)校交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。
    回想xx的工作情況,工作中還存在著這樣或那樣的缺點(diǎn),如各種學(xué)習(xí)還不夠好,思想認(rèn)識(shí)還有待進(jìn)一步提高??傊?,在這新的一年里,我要不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自己修養(yǎng),努力改造自己的世界觀,克服困難,力爭(zhēng)上游,改正缺點(diǎn),搞好服務(wù),加強(qiáng)團(tuán)結(jié),遵守紀(jì)律,按時(shí)上下班,不早退、不遲到,誠心實(shí)意做好本職工作。工作中要強(qiáng)化安全意識(shí)和服務(wù)意識(shí),把安全責(zé)任落到實(shí)處,愛崗敬業(yè),一絲不茍。新的一年工作要有新的起點(diǎn),要高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,做好自己的事,為邯鄲電大事業(yè)的蓬勃發(fā)展做出自己應(yīng)盡的努力。
    高壓氧半年工作總結(jié)篇十七
    2010年,我院在林業(yè)局黨委、林業(yè)局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以黨的十七屆五中全會(huì)精神為指針,堅(jiān)持^v^理論和“三個(gè)代表”重要思想,深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,用科學(xué)的發(fā)展觀指導(dǎo)工作實(shí)踐,樹立“以人為本,以病人為中心”的服務(wù)理念,不斷提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和綜合服務(wù)水平,努力為我局群眾提供安全、方便、有效、低廉的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)。在黑龍江省森工總局“醫(yī)療質(zhì)量萬里行”檢查活動(dòng)中取得了較好的成績(jī),受到上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)。在全院醫(yī)務(wù)人員的共同努力下,全面完成局下達(dá)的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)和技術(shù)指標(biāo),現(xiàn)將全年工作總結(jié)如下:
    一、庭院環(huán)境建設(shè)。
    二、醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量。
    以提高醫(yī)療質(zhì)量為主題,落實(shí)核心制度,保證醫(yī)療服務(wù)的安全性和有效性,大力推行“人性化”的服務(wù)理念,新綜合大樓建成,有了一流的設(shè)施條件,為了促進(jìn)服務(wù)理念的轉(zhuǎn)變,切切實(shí)實(shí)“以病人為中心,以提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量”為主題,醫(yī)院把重點(diǎn)放在了醫(yī)護(hù)人員一流服務(wù)上,全面提升了醫(yī)護(hù)質(zhì)量。
    1、2010年我院外科在手術(shù)方面有了新的突破,與上級(jí)醫(yī)院專家教授聯(lián)合開展具有高精尖高難度的手術(shù),與北京301醫(yī)院和佳木斯醫(yī)學(xué)院專家教授同臺(tái)成功手術(shù)“膝關(guān)節(jié)置換術(shù)”1例,“人工股骨頭置換術(shù)”3例,“全髖關(guān)節(jié)置換術(shù)”4例。五官科今年開展了我院首例“腭咽成型術(shù)”1例,“高齡眼球積膿眼球摘除術(shù)”1例。內(nèi)科醫(yī)療工作也有了新的進(jìn)展,“心梗溶栓再灌注擇期介入治療”5例心肌梗塞患者,效果顯著?!凹毙阅X血栓時(shí)間窗內(nèi)溶栓治療”10余例腦血栓患者,治愈率高,至殘率低。“糖尿病酮癥酸中毒患者消酮治療”5例,療效顯著?!案邏貉跖撝委熤囟纫谎趸贾卸炯毙云谛菘恕被颊忒熜跫选?BR>    2、2010年醫(yī)院護(hù)理工作重點(diǎn)是規(guī)范服務(wù)行為,轉(zhuǎn)變護(hù)理觀念,密切護(hù)患關(guān)系。與此同時(shí),特別注重監(jiān)督管理,確保護(hù)理安全,使醫(yī)院護(hù)理質(zhì)量穩(wěn)步上升,同時(shí),嚴(yán)格作好帶教工作,2010年共帶教實(shí)習(xí)護(hù)士20余人,通過授課,技術(shù)操作訓(xùn)練,階段性考核等方法,使每名護(hù)士都能掌握護(hù)理基礎(chǔ)理論和基本護(hù)理技術(shù)操作,獨(dú)立完成臨床護(hù)理工作,為醫(yī)院臨床護(hù)理工作增加了新生力量。
    3、重視人才培養(yǎng),我院始終采取送出去,請(qǐng)進(jìn)來的方法,引進(jìn)先進(jìn)的醫(yī)療技術(shù),提高醫(yī)務(wù)人員素質(zhì)和醫(yī)療技術(shù)水平。在原有的基礎(chǔ)上,2010年又選派4名醫(yī)療骨干分別到哈爾濱、佳木斯、等上級(jí)權(quán)威醫(yī)院進(jìn)修提高,切實(shí)提高醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。
    4、醫(yī)院為確保藥品質(zhì)量,藥品采購時(shí)本著對(duì)患者高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,將藥品安全性放在第一位,通過藥事委員會(huì)討論、集體論證的方法,堅(jiān)持質(zhì)量保證,價(jià)格最低的原則,確立采購方案,統(tǒng)籌采購行為,避免暗箱操作,不允許以任何形式索取回扣,監(jiān)督藥品引進(jìn)的合理性、科學(xué)性和供貨渠道的透明性,確保臨床用藥安全,挑選信譽(yù)度高的大制藥廠生產(chǎn)的藥品,確保藥品質(zhì)量。做到同類產(chǎn)品比質(zhì)量,同樣質(zhì)量比價(jià)格,保護(hù)群眾的根本利益。
    5、醫(yī)院感染管理。
    加強(qiáng)院內(nèi)感染監(jiān)控,建立醫(yī)院感染管理組織機(jī)構(gòu),制定工作制度,按照《醫(yī)院感染管理辦法》《醫(yī)療廢物管理?xiàng)l例》制定醫(yī)院感染管理的相關(guān)規(guī)章制度,加強(qiáng)對(duì)手術(shù)室、產(chǎn)房、檢驗(yàn)科、供應(yīng)室等重點(diǎn)科室的管理,醫(yī)療廢物管理規(guī)范,妥善處理醫(yī)療廢物的分類、運(yùn)送、暫存工作,有效預(yù)防和控制醫(yī)院感染,無醫(yī)院感染事件發(fā)生。
    三、經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)完成情況。
    截止11月底,完成總收入500萬元,門診患者18668人次,比去年年底提高10%,住院患者1134例,比去年同期提高8%,手術(shù)237例,搶救危重患者120例,成功率98%,基礎(chǔ)護(hù)理合格率100%,無菌護(hù)理技術(shù)合格率98%,護(hù)理表格書寫合格率98%。各項(xiàng)指標(biāo)均比去年提高。
    四、行政管理工作。
    醫(yī)院通過加強(qiáng)基礎(chǔ)管理,深化醫(yī)院改革,改善就醫(yī)環(huán)境,建立長(zhǎng)效管理機(jī)制,促進(jìn)了醫(yī)院管理科學(xué)化、規(guī)范化、制度化。醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié),明確責(zé)任,各施其職。院長(zhǎng)主抓行政管理工作,書記主抓醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育,業(yè)務(wù)院長(zhǎng)主抓醫(yī)療業(yè)務(wù)工作,后勤院長(zhǎng)負(fù)責(zé)院內(nèi)感染和后勤工作,各項(xiàng)制度建立健全,并落到實(shí)處,各項(xiàng)工作按部就班,井然有序。
    通過醫(yī)院全體醫(yī)務(wù)人員的不懈努力,2010年醫(yī)院的各項(xiàng)工作取得了較好的成績(jī),無差錯(cuò)事故發(fā)生,無醫(yī)療糾分現(xiàn)象發(fā)生,提高了廣大人民群眾的滿意度。醫(yī)院全體有決心在今后的工作中再接再厲,進(jìn)一步樹立科學(xué)發(fā)展觀,加強(qiáng)管理力度和學(xué)習(xí)力度,克服缺點(diǎn)和不足,隨時(shí)自檢自查,不斷探索新知識(shí)、新理論、新方法,為林區(qū)人民的健康做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
    高壓氧半年工作總結(jié)篇十八
    1.在院長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,主管本科室的醫(yī)療、教學(xué)、科研、安全及行政管理工作,并做好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育。
    2.制訂科室工作計(jì)劃并組織實(shí)施,經(jīng)常督促檢查,按時(shí)總結(jié)匯報(bào)。
    3.帶領(lǐng)醫(yī)護(hù)人員完成各項(xiàng)工作任務(wù),分析研究疑難病例,組織搶救危重病人,不斷提高醫(yī)療質(zhì)量。參加院內(nèi)外疑難危重病例會(huì)診,制訂各種治療方案。
    }.
    5.組織、領(lǐng)導(dǎo)本科工作人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技術(shù)考核,提出升、調(diào)、獎(jiǎng)、懲的意見,提高本科室人員的技術(shù)水平。
    6.組織并擔(dān)任臨床教學(xué),安排進(jìn)修、實(shí)習(xí)人員的培訓(xùn)工作,搞好傳、幫、帶。
    7.經(jīng)常督促本科室各項(xiàng)制度的落實(shí)和檢查各項(xiàng)操作規(guī)程執(zhí)行的情況,抓好安全教育,嚴(yán)防差錯(cuò)事故。
    }.
    1.在科主任領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)一定范圍的醫(yī)療、護(hù)理、教學(xué)、科研及行政管理工作。
    2.負(fù)責(zé)本科室的門診及院內(nèi)外常規(guī)會(huì)診工作,掌握高壓氧治療的適應(yīng)證和禁忌證。進(jìn)行全面檢診和必要的輔助檢查,認(rèn)真書寫病歷,{高壓氧主任年度考核個(gè)人總結(jié)}.
    制訂治療方案,做好觀察記錄。
    3.根據(jù)病情決定是否需要醫(yī)務(wù)人員陪艙治療,及時(shí)作出適當(dāng)處理。每療程結(jié)束后作出病情及療效小結(jié)。
    4.每次治療前后均應(yīng)巡視病人,注意病情變化。
    5.堅(jiān)守工作崗位,尤其有危重患者搶救時(shí),不得擅離職守。
    6.嚴(yán)格執(zhí)行氧艙安全操作規(guī)程及各項(xiàng)規(guī)章制度,杜絕差錯(cuò)事故。{高壓氧主任年度考核個(gè)人總結(jié)}.
    7.參加科內(nèi)的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和專業(yè)培訓(xùn)工作,擔(dān)任帶教老指導(dǎo)進(jìn)修、實(shí)習(xí)人員的訓(xùn)練學(xué)習(xí)。認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),撰寫論文。
    8.負(fù)責(zé)對(duì)患者進(jìn)行高壓氧治療知識(shí)的宣傳和安全教育。
    1.在科主任和護(hù)理部領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本科室護(hù)理、操艙和部分行政管理工作。
    2.負(fù)責(zé)護(hù)理人員分工派班,并督促檢查完成情況。
    3.制訂護(hù)理。
    工作計(jì)劃。
    并組織實(shí)施,經(jīng)常督促檢查,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),不斷提高護(hù)理質(zhì)量和技術(shù)水平。
    4.督促護(hù)理人員加強(qiáng)工作責(zé)任心,認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,嚴(yán)防差錯(cuò)事故。
    5.做好衛(wèi)生宣教和消毒隔離工作,防止艙內(nèi)交叉感染。
    6.負(fù)責(zé)科室物品和藥物管理工作。
    7.協(xié)助科主任組織和指導(dǎo)進(jìn)修、實(shí)習(xí)人員學(xué)習(xí),并擔(dān)任帶教工作。
    8.積極開展護(hù)理科研,及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),撰寫論文。
    9.經(jīng)常征求患者和家家屬的意見,定期召開座談會(huì),不斷改善服務(wù)態(tài)度和護(hù)理質(zhì)量。
    1.在科主任和護(hù)士長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作,認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)囑,按時(shí)完成治療、護(hù)理工作。
    2.認(rèn)真做好進(jìn)艙治療的安全教育,嚴(yán)格檢查進(jìn)艙。
    3.負(fù)責(zé)氧艙操作,嚴(yán)格遵守操作規(guī)程和治療方案。
    4.認(rèn)真填寫各項(xiàng)護(hù)理、治療及操作記錄。
    5.參加教學(xué)和科研工作,努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),不斷提高護(hù)理技術(shù)水平。
    6.做好清潔衛(wèi)生和消毒隔離工作。
    高壓氧科主任技師、高級(jí)工程師職責(zé)。
    1.在科主任領(lǐng)導(dǎo)下,主管高壓氧艙設(shè)備的管理工作。
    2.熟悉各種儀器的原理、性能和使用方法,協(xié)助科主任制訂技術(shù)操作規(guī)程和質(zhì)量控制措施。
    3.負(fù)責(zé)儀器儀表的調(diào)試、鑒定、操作、檢測(cè)和維修保養(yǎng),解決復(fù)雜工程技術(shù)問題。
    4.檢查監(jiān)測(cè)儀器、儀表的準(zhǔn)確性。制訂并監(jiān)督氧艙的中修和大修工程。參與氧艙的年度安全檢查和審核工作。
    高壓氧半年工作總結(jié)篇十九
    一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),明確工作責(zé)任。由局黨組成員對(duì)10個(gè)縣市土地調(diào)查工作進(jìn)行分片包干,定點(diǎn)負(fù)責(zé),分類督導(dǎo),并明確要求各縣市局把土地調(diào)查工作作為“一把手工程”來抓,縣市土地調(diào)查工作由縣市國土資源局局長(zhǎng)負(fù)主要責(zé)任,具體工作由分管副局長(zhǎng)負(fù)責(zé),對(duì)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完不成任務(wù)的縣市,將追究主要領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。各縣市再抽調(diào)3名專職土地調(diào)查人員充實(shí)到土地調(diào)查辦公室,保證土地調(diào)查必須的人員力量,確保按照自治區(qū)確定的時(shí)間進(jìn)度和質(zhì)量要求加快推進(jìn)。
    二是采取“倒計(jì)時(shí)”的方式,制訂完善了每一個(gè)縣市第二次土地調(diào)查各項(xiàng)任務(wù)的完成時(shí)間表,并將各個(gè)階段的工作任務(wù)和時(shí)間要求進(jìn)行了分解量化。今年2月中旬以來,根據(jù)時(shí)間緊、任務(wù)重的情況,取消了土地調(diào)查人員的節(jié)假日,全力以赴確保完成各項(xiàng)工作任務(wù)。
    三是制定補(bǔ)充協(xié)議,將州、縣市、承擔(dān)單位列為合同的三方,確定了三方權(quán)利和義務(wù)、工作時(shí)限、獎(jiǎng)懲辦法。同時(shí),按照縣市和作業(yè)單位確定的各階段工作完成的時(shí)間,每半個(gè)月下發(fā)一次州直土地調(diào)查各階段工作進(jìn)度和主要工作任務(wù),敦促各作業(yè)單位進(jìn)行人員調(diào)配,集中力量保證工作進(jìn)度。
    四是定期向州、縣市黨委、政府匯報(bào)土地調(diào)查工作進(jìn)展情況,重點(diǎn)加強(qiáng)與部隊(duì)、兵團(tuán)等單位的協(xié)調(diào)溝通,及時(shí)解決好土地權(quán)屬、工作界線劃定、兵地接邊等方面存在的突出問題,完成了部分現(xiàn)實(shí)權(quán)屬確認(rèn)、部隊(duì)用地調(diào)繪、兵團(tuán)工作界線劃定等工作,確保土地調(diào)查工作順利推進(jìn)。
    五是采取縣市土地調(diào)查辦公室一周聽取一次作業(yè)單位工作進(jìn)展情況匯報(bào),州土地調(diào)查辦公室半個(gè)月聽取一次縣市土地調(diào)查辦公室工作進(jìn)展情況匯報(bào)的方式,由局黨組成員和州、縣市土地調(diào)查辦公室根據(jù)工作進(jìn)度表對(duì)各作業(yè)單位工作進(jìn)展情況進(jìn)行督查,并及時(shí)以會(huì)議紀(jì)要和工作簡(jiǎn)報(bào)等形式逐級(jí)上報(bào)。對(duì)進(jìn)度快、質(zhì)量好的縣市,及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、組織學(xué)習(xí)推廣,并抓緊進(jìn)行成果檢查;對(duì)工作進(jìn)展慢的縣市及時(shí)研究解決問題,推進(jìn)工作,決不因一個(gè)縣市沒有完成、進(jìn)度慢或質(zhì)量不合格影響州直整體,拖自治區(qū)的后腿。
    通過以上措施,州直農(nóng)村土地調(diào)查工作順利完成,全面進(jìn)入檢查和匯交國家核查階段,比原定工作進(jìn)度提前1個(gè)月完成。其中:伊寧市、奎屯市已于4月1日提交;察布查爾縣、尼勒克縣、昭蘇縣、特克斯縣、霍城縣、伊寧縣已于5月5日前提交;鞏留縣、新源縣于5月19日提交;所有縣市土地調(diào)查成果已交國土資源部核查。目前基本農(nóng)田上圖工作也已進(jìn)入后期建庫階段。
    在全面推進(jìn)第二次土地調(diào)查工作的同時(shí),按照州局黨組制度建設(shè)年的要求,切實(shí)把土地登記作為地籍管理的中心工作來抓,繼續(xù)完善基層土地登記初審、縣市流轉(zhuǎn)和會(huì)審等制度,規(guī)范土地登記行為和工作程序。上半年,州局受理霍爾果斯口岸、都拉塔口岸、州奶牛場(chǎng)土地登記審核3批次,共會(huì)審?fù)ㄟ^203宗,退回22宗未準(zhǔn)予辦理登記,保護(hù)了土地權(quán)利人的合法權(quán)益。
    根據(jù)地籍管理工作的職責(zé),對(duì)新增建設(shè)用地審批、礦業(yè)權(quán)流轉(zhuǎn)審查中的地類、權(quán)屬和是否符合土地利用總體規(guī)劃情況全面進(jìn)行了審查。為促進(jìn)州直優(yōu)勢(shì)資源轉(zhuǎn)換和城鄉(xiāng)建設(shè)的需要,對(duì)霍城縣部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)規(guī)劃局部調(diào)整進(jìn)行了審核,提出了審查意見,并經(jīng)自治區(qū)批準(zhǔn)。同時(shí),對(duì)重大項(xiàng)目和重點(diǎn)企業(yè)建設(shè)用地符合土地規(guī)劃情況提出了調(diào)整意見或建議。
    高壓氧半年工作總結(jié)篇二十
    本周回家2天.家里一切都還好,父母為我蓋了個(gè)新廚房和衛(wèi)生間.我真的感覺欠父母特別多.我們25了.父親都快50了還要那么辛苦.感覺蓋房子好辛苦.以后真的要多賺錢.自己買個(gè)房子吧!~讓父母別辛苦了.這是我回家最大的.農(nóng)村就是那樣的!都是在比房子.誰的房子好就說明家境好!......都好辦了.我想還是以后在外面買算了.自己辛苦點(diǎn).讓父母過的好.自己心里才塌實(shí).20xx年應(yīng)該過去半年了.投影機(jī)買了20臺(tái)左右吧!自己真的沒有完成任務(wù)量.給自己定位就是100臺(tái)左右.呵呵雜完成呢?心里要給自己一個(gè)好的思路.再不要這樣過日子了!平凡的過真的感覺沒有多大興趣.人的好苦惱.有時(shí)間在寫寫.希望大家都期待我的新文章.
    高壓氧半年工作總結(jié)篇二十一
    紀(jì)檢部在學(xué)生會(huì)各部門的幫助配合之下,已認(rèn)真完成第一學(xué)期的工作!下學(xué)期即將開始,我們應(yīng)秘書處要求,現(xiàn)將上學(xué)期工作總結(jié)及下學(xué)期工作計(jì)劃說明如下:
    1配合體育部,在舉行的籃球賽、拔河比賽、登山比賽、越野賽中負(fù)責(zé)球員檢查、拉拉隊(duì)的組織、紀(jì)律的維持、服務(wù)運(yùn)動(dòng)員等工作,部門半年工作總結(jié)。配合學(xué)習(xí)部,在組織看電影的活動(dòng)中負(fù)責(zé)維持秩序的工作。配合文藝部,在元旦聯(lián)歡會(huì)中,負(fù)責(zé)后勤工作。
    2在學(xué)期末進(jìn)行了查課,并及時(shí)向輔導(dǎo)員匯報(bào)檢查結(jié)果。
    3召集紀(jì)檢委舉行會(huì)議,進(jìn)行工作安排。
    4及時(shí)召開例會(huì),對(duì)工作進(jìn)行總結(jié)并做出下步計(jì)劃。
    這學(xué)期的工作告一段落!有成績(jī)同樣也有不足。在需要我們的地方會(huì)積極配合,努力工作。但由于經(jīng)驗(yàn)不足,存在效率低、工作不全面、溝通不夠的毛病。在下學(xué)期的工作中會(huì)積極改正,爭(zhēng)取做到更好!
    1努力配合學(xué)生會(huì)其他部的工作,需要我們,我們就會(huì)及時(shí)出現(xiàn)。
    2完善查課制度,把查課工作做好。
    3和生活衛(wèi)生部做好溝通,進(jìn)行宿舍安全品的檢查。
    4按時(shí)召開例會(huì),加強(qiáng)內(nèi)部人員合作分工。
    紀(jì)檢部全體成員將本著公平、公正、公開的原則,切實(shí)做好學(xué)生會(huì)的檢查工作,做好各種檢查記錄,紀(jì)檢部的主要工作是對(duì)同學(xué)們?cè)谝棺孕奁陂g的紀(jì)律,課間紀(jì)律以及校徽佩帶的檢查,對(duì)出現(xiàn)的違紀(jì)現(xiàn)象和不良風(fēng)氣予以及時(shí)處理和糾正。
    一、紀(jì)檢部將對(duì)各班的紀(jì)律情況定期進(jìn)行總結(jié)和匯報(bào),向全校公開,以便大家核對(duì),增加工作的透明度。
    二、每學(xué)期結(jié)束前做一次對(duì)紀(jì)檢部工作的反饋調(diào)查,半年工作總結(jié)《部門半年工作總結(jié)》。
    三、受理各班報(bào)告,對(duì)檢查過程中出現(xiàn)的糾紛進(jìn)行第一時(shí)間的處理。
    四、組織紀(jì)檢部干部維持活動(dòng)場(chǎng)所的秩序,勸阻或糾正學(xué)生中的不文明、不安全的行為。
    五、積極參與校組織的各項(xiàng)活動(dòng),努力做好學(xué)生會(huì)工作。
    六、及時(shí)了解同學(xué)們的意見和建議,通過與同學(xué)的交流加強(qiáng)部門的管理,對(duì)合理的意見主動(dòng)接納,對(duì)不良情況的反映要及時(shí)進(jìn)行調(diào)查和處理。
    七、每月開一次部?jī)?nèi)例會(huì),定于每月的最后一個(gè)星期五。
    八、協(xié)助學(xué)校抓好日常紀(jì)律和集會(huì)紀(jì)律。
    九、積極組織廣大學(xué)生自我維護(hù)正常的學(xué)習(xí)、生活和活動(dòng)的秩序;
    十、貫徹執(zhí)行學(xué)校文明禮儀規(guī)范中的有關(guān)規(guī)定。
    (一)基本素質(zhì)
    1 熱愛學(xué)生會(huì)工作,積極為全體同學(xué)服務(wù)。
    2 樂于奉獻(xiàn),敢于作出犧牲。
    3 能團(tuán)結(jié)協(xié)作,富有開拓創(chuàng)新意識(shí)。
    4 嚴(yán)于律己,處處以身作則。
    (二)主要職責(zé)
    部長(zhǎng):對(duì)主席團(tuán)負(fù)責(zé)。主要職責(zé)是制定部門一年的工作計(jì)劃,具體落實(shí)開展。對(duì)本部干部合理分工,并指導(dǎo)他們開展工作。及時(shí)總結(jié)本部的工作情況,并向主席匯報(bào)。關(guān)心本部門學(xué)生干事,在工作中注意發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)人才。了解廣大同學(xué)對(duì)本部的工作意見和要求,并及時(shí)改進(jìn)。
    4 副部長(zhǎng):對(duì)部長(zhǎng)負(fù)責(zé)。職責(zé)是配合部長(zhǎng)工作。認(rèn)真做好部長(zhǎng)安排的各項(xiàng)工作。對(duì)本部工作出謀劃策。部長(zhǎng)不在時(shí),可受委托負(fù)責(zé)本部工作。關(guān)心部門干事,認(rèn)真做好干事培養(yǎng)工作。
    5 干事:對(duì)部長(zhǎng)、副部長(zhǎng)負(fù)責(zé)。主要職責(zé)是遵從各項(xiàng)工作安排,具體地完成各項(xiàng)工作任務(wù)。開展工作要有服務(wù)意識(shí),對(duì)工作要積極熱情,認(rèn)真負(fù)責(zé)。在做好本部工作的同時(shí),積極協(xié)助其他部門搞好學(xué)生會(huì)的各項(xiàng)活動(dòng)。
    1、招才納賢,補(bǔ)充紀(jì)檢部后備力量,紀(jì)檢部將以公開招聘的的形式選拔一批學(xué)習(xí)優(yōu)良、擁有較強(qiáng)工作能力和服務(wù)意識(shí)的新生,以補(bǔ)充紀(jì)檢部的力量。并在初期有意識(shí)的組織對(duì)新生進(jìn)行培養(yǎng),讓他們盡快熟悉工作,轉(zhuǎn)變角色,融入到紀(jì)檢部團(tuán)隊(duì)之中。一個(gè)成功的部門,與擁有一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)是分不開的。
    2、嚴(yán)格規(guī)范紀(jì)檢部的檢查制度,提高檢查的效率,特別是針對(duì)夜自修紀(jì)律的檢查,讓同學(xué)們明白扣分并不是簡(jiǎn)單的處罰,而是把扣分作為一種手段來督促同學(xué)們養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,這點(diǎn)將是新學(xué)期工作的重點(diǎn)之一。希望恢復(fù)夜自修檢查打分的制度,如果單單實(shí)行扣分會(huì)嚴(yán)重打擊檢查人員的工作積極性,因?yàn)樵谝棺孕迿z查過程當(dāng)中,不可能會(huì)出現(xiàn)很多的扣分情況,雖然打分制度存在一定的主觀性,但只要是人為檢查都會(huì)存在一定的主觀性,這是無法避免的,而且打分后的結(jié)果是根據(jù)一星期檢查下來的分?jǐn)?shù),取平均分而得到的,不會(huì)出現(xiàn)各個(gè)班級(jí)之間分?jǐn)?shù)拉得很開的現(xiàn)象,所以還是應(yīng)該相信檢查人員的能力,會(huì)對(duì)自己的工作負(fù)責(zé),進(jìn)行公平、公正地認(rèn)真打分,反映各個(gè)班級(jí)夜自修的真實(shí)情況。
    3、配合其它兄弟部門組織學(xué)校的大型活動(dòng)并維持活動(dòng)的秩序。紀(jì)檢部作為學(xué)校專門檢查紀(jì)律的部門,并不意味著在學(xué)校活動(dòng)方面就沒有投入,相反在學(xué)生會(huì)中起著重要作用的紀(jì)檢部應(yīng)該積極參與到其中,改掉紀(jì)檢部在同學(xué)們心目中呆板、沉悶、缺乏激情的形象,要以一個(gè)充滿陽光、動(dòng)感的新形象呈現(xiàn)在廣大師生面前。
    4、積極舉辦校第二屆辯論賽,爭(zhēng)取使辯論賽舉辦得新穎精彩。
    5加強(qiáng)郵箱管理,及時(shí)了解同學(xué)意見,服務(wù)好同學(xué)。
    新的學(xué)期紀(jì)檢部會(huì)以新的面貌,積極應(yīng)對(duì)工作中的挑戰(zhàn),嚴(yán)格要求自己,做好本職工作,服務(wù)同學(xué),服務(wù)信管!
    高壓氧半年工作總結(jié)篇二十二
    ****高壓氧艙科室是內(nèi)科的醫(yī)技輔助科室,從初建到開設(shè)至今已八年。目前我院有單人艙2臺(tái),十人艙1臺(tái),已為一萬多人次提供高壓氧治療。2010年6月,隨著新醫(yī)院的搬遷使用,在院領(lǐng)導(dǎo)班子的支持、關(guān)懷和悉心引導(dǎo)、理解下,我院高壓氧艙經(jīng)省有關(guān)部門和《東莞市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局》等部門檢查驗(yàn)收合格后,于2011年3月14日正式在新醫(yī)院投入使用,現(xiàn)將我院高壓氧艙工作情況匯報(bào)如下:
    根據(jù)國家_、勞動(dòng)部對(duì)氧艙工作的要求,高壓氧艙科室管理對(duì)人員資質(zhì)和設(shè)備安全是擺在第一位的。在高壓氧艙工作每一位醫(yī)護(hù)人員都有著嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,持證上崗,能根據(jù)高壓氧質(zhì)量目標(biāo),質(zhì)量檢查標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行各項(xiàng)操作、認(rèn)真檢查各項(xiàng)設(shè)備、儀表及供養(yǎng)系統(tǒng),熟悉氧艙的各種操作。在開艙前一小時(shí)對(duì)氧艙的吸氧供氣及電路系統(tǒng)進(jìn)行檢查,將問題隱患解決于病人進(jìn)艙治療前。經(jīng)常向較先進(jìn)的上級(jí)醫(yī)院學(xué)習(xí),隨時(shí)解決高壓氧艙安全隱患,每日保證正常運(yùn)轉(zhuǎn)。工作中得到院領(lǐng)導(dǎo)的重視和支持,努力做好養(yǎng)氧艙安全的保障工作。
    在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)理部正確指導(dǎo)下,新院高壓氧艙到目前治療人數(shù)已達(dá)772人次,為醫(yī)院取得一定的經(jīng)濟(jì)和社會(huì)效益,以實(shí)際行動(dòng)展示了高壓氧在醫(yī)院的地位。為了共同開展工作、盡量減少對(duì)一線醫(yī)生工作的干擾,維護(hù)醫(yī)院工作運(yùn)轉(zhuǎn)。高壓氧艙醫(yī)護(hù)人員與臨床一線醫(yī)護(hù)人員相互積極溝通,調(diào)整工作安排,使得高壓氧在相關(guān)工作檢查和落實(shí)更加人性化和科學(xué)化,更好為廣大人民群眾服務(wù)。
    隨著社會(huì)對(duì)就醫(yī)環(huán)境、醫(yī)療技術(shù)的要求越來越高,醫(yī)技輔助科室在醫(yī)院的業(yè)務(wù)發(fā)展中也發(fā)揮了相當(dāng)重要的作用??剖胰藛T努力學(xué)習(xí)理論知識(shí),充實(shí)業(yè)務(wù)知識(shí)量,醫(yī)院訂閱國內(nèi)最權(quán)威的高壓氧艙雜志,常學(xué)常新。操艙人員熟悉掌握高壓氧的理論知識(shí)和臨床應(yīng)用,同時(shí)還熟悉掌握高壓氧艙系統(tǒng)各主要設(shè)備和使用操作方法,嚴(yán)格執(zhí)行氧艙管理制度。
    氧艙的醫(yī)護(hù)人員在為病人首次治療時(shí),總是通俗易懂地與病人介紹高壓氧艙治療的基本原理、耐心細(xì)致地講解高壓氧艙治療的優(yōu)勢(shì)與效果,消除病人的顧慮,緩解病人的緊張情緒,讓病人更好地配合參與治療。嚴(yán)格執(zhí)行治療方案,遇有病人變化或機(jī)械故障能立即給予報(bào)告協(xié)助妥善處理,確保患者安全,熟悉掌握各種疾病適應(yīng)癥和禁忌癥,在病人進(jìn)艙前對(duì)病人及其家屬成員進(jìn)行高壓氧知識(shí)宣傳和安全要求:
    1、高壓氧治療作用和目的;
    2、病人在高壓氧艙內(nèi)的處理調(diào)整,進(jìn)艙后的自我控制。
    3、在艙內(nèi)向艙外自救的辦法。
    4、講解高壓氧治療的副作用表現(xiàn)和預(yù)防措施。
    5、高壓氧治療安全宣教。
    高壓氧艙在新院使用將近半年的時(shí)間,雖然取得了一些成績(jī),但尚有許多不足之處有待提高:
    1、高壓氧在整個(gè)行業(yè)地位不高,高壓氧這一療效獨(dú)特、藥物無法代替、副作用少的治療方式還沒得到很好的宣傳。
    的技術(shù)水平,多派相關(guān)人員去培訓(xùn)學(xué)習(xí),了解更多高壓氧新進(jìn)展和安全的繼續(xù)教育,提高持證人員的專業(yè)技術(shù)水平和安全責(zé)任感,更好的為醫(yī)院和廣大人民群眾服務(wù)。