進(jìn)行總結(jié)可以幫助我們更好地了解自己的優(yōu)勢和劣勢，為未來的發(fā)展做出更恰當(dāng)?shù)臎Q策。總結(jié)要體現(xiàn)自己的思考和反思，而不僅僅是簡單地羅列事實(shí)。歡迎大家閱讀以下總結(jié)范文，以便更好地了解總結(jié)的寫作技巧和注意事項(xiàng)。
在調(diào)研座談會上的發(fā)言篇一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
各位領(lǐng)導(dǎo)：????根據(jù)會議安排，現(xiàn)將x縣“六穩(wěn)”“六?！惫ぷ鏖_展情況作一簡要匯報，不妥之處，請予批評指正。
一、各項(xiàng)工作開展情況。
（其中xx科技有限公司由于債務(wù)原因于2021年4月份申請停產(chǎn)）。從結(jié)構(gòu)上看我縣工業(yè)企業(yè)主要以農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)主，農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)分布在各鎮(zhèn)（辦、中心），化工企業(yè)主要分布在榆佳經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)。農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)又以紅棗加工企業(yè)為主，2021年我縣完成工業(yè)產(chǎn)值xx億元，其中紅棗加工業(yè)產(chǎn)值約占總產(chǎn)值xx％左右。1—x月份，全縣預(yù)計完成規(guī)模以上工業(yè)總產(chǎn)值xx億元，同比增長xx％。
（二）中省市出臺政策落實(shí)情況。
一是狠抓就業(yè)服務(wù)，保居民就業(yè)形勢穩(wěn)定。截至目前，我縣通過開展就業(yè)援助月“春風(fēng)行動”等系列活動，召開專場招聘會4場，提供就業(yè)崗位x多個。網(wǎng)上發(fā)布招聘信息x次，提供就業(yè)崗位x多個。積極推廣“秦云就業(yè)”微信小程序，引導(dǎo)勞動力x萬人注冊，注冊比例居全市第一。審批x家企業(yè)獎補(bǔ)資金x萬元。發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款x人，發(fā)放擔(dān)保貸款額度x萬元，直接扶持x人就業(yè)，帶動x人就業(yè)。
縣融資擔(dān)保公司向市擔(dān)保公司推薦兩家本地企業(yè)，擔(dān)保資金x萬元。為創(chuàng)辦個體工商戶提供“網(wǎng)上辦、掌上辦、寄遞辦、預(yù)約辦”等登記注冊服務(wù)，新增市場x戶。全面推行“2＋2＋4＋1”模式，營業(yè)執(zhí)照在2小時內(nèi)辦結(jié)、公章刻制在2小時內(nèi)完成、銀行開戶在4小時內(nèi)完成、稅務(wù)申領(lǐng)發(fā)票在1小時內(nèi)完成，全部流程不超過1.5個工作日。
上報政府專項(xiàng)債券項(xiàng)目15個，申請資金x億元。截止目前，政府專項(xiàng)債券通過國家評審x個，總投資x億元。
四是抓財政增收，盡力保障基本民生和基層運(yùn)轉(zhuǎn)。2021年x縣本級財政預(yù)算正常經(jīng)費(fèi)支出中用于“三?！敝С鰔億元，其中保工資（在職人員）x億元、保運(yùn)轉(zhuǎn)x億元、?；久裆鷛億元?？h政府積極籌措資金，大力壓縮一般性支出和非剛性項(xiàng)目支出，確保職工工資及時發(fā)放，保障單位基本運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi)和基本民生配套資金，切實(shí)兜牢“三?！钡拙€。在確?！叭！辟Y金的前提下，積極化解隱性債務(wù)、清欠民營企業(yè)中小企業(yè)拖欠賬款。
五是抓風(fēng)險防控，保糧食安全。按照糧食播種面積x萬畝，糧食總產(chǎn)量x萬噸的目標(biāo)，完成播種玉米x萬畝、馬鈴薯x萬畝、小雜糧（谷子、高粱）x萬畝、大豆x萬畝。新建高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田x萬畝，目前已完成總工程量的x％。持續(xù)加強(qiáng)糧食庫存管理，加強(qiáng)成品糧食儲備，確保不脫銷、不斷檔，保持市場平穩(wěn)運(yùn)行。目前，全縣糧食儲備充足、供應(yīng)充裕、價格平穩(wěn)，儲備有面粉x噸，大米x噸，食用油x噸。
xx省x縣恒生鎂業(yè)有限公司對x座蘭炭爐正在實(shí)施技改。該兩戶企業(yè)由于資金缺乏技改進(jìn)度較為滯后，目前存在的共性問題是：vocs（揮發(fā)性有機(jī)物）監(jiān)測和治理系統(tǒng)目前尚未安裝，無廢水處理設(shè)施。二是金屬鎂行業(yè)升級改造只涉及陜西省x縣恒生鎂業(yè)有限公司。該公司按照金屬鎂行業(yè)環(huán)保深度治理標(biāo)準(zhǔn)，正在實(shí)施技改，由于資金缺乏，技改進(jìn)度緩慢。
推動有色天瑞二期3萬噸粒狀多晶硅等項(xiàng)目完成前期工作；
力爭引進(jìn)西安隆基綠能單晶電池組件等更多延鏈、補(bǔ)鏈項(xiàng)目。二是推動產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展。大力發(fā)展生態(tài)經(jīng)濟(jì)林果業(yè)、特色種養(yǎng)業(yè)、農(nóng)副產(chǎn)品加工業(yè)、鄉(xiāng)村旅游、光伏扶貧等致富產(chǎn)業(yè)，深化一二三產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展。建成扶貧農(nóng)場（工廠）x個，通過入股、分紅、就業(yè)等多種方式不斷增加收入。大力發(fā)展農(nóng)村電商，進(jìn)一步提高農(nóng)產(chǎn)品附加值，拓寬農(nóng)產(chǎn)品銷售渠道。三是加快推進(jìn)新能源產(chǎn)業(yè)布局。聚焦碳達(dá)峰和碳中和遠(yuǎn)期目標(biāo)，立足x縣有利的自然條件，加快推動光伏、風(fēng)能等新能源項(xiàng)目布局，與大唐電力、臺灣巨皇等集團(tuán)展開深度合作，為項(xiàng)目的深入推進(jìn)提供更多便利條件，確保今年實(shí)質(zhì)性開工建設(shè)，使x縣深度融入全市新能源產(chǎn)業(yè)大局。目前，我縣“一縣一策”事項(xiàng)清單初稿編制完成，共策劃項(xiàng)目x個，估算總投資x億元。
（五）項(xiàng)目推進(jìn)過程中遇到的困難問題。2021年我縣安排重點(diǎn)項(xiàng)目x個，總投資x億元，年度計劃投資x億元。其中市級重點(diǎn)項(xiàng)目x個，總投資x億元，年度計劃投資x億元，截至目前累計完成投資x億元，目前各市級重點(diǎn)項(xiàng)目項(xiàng)目進(jìn)展順利，均能完成年度目標(biāo)任務(wù)。下一步我縣將嚴(yán)格落實(shí)“五個一”工作機(jī)制，夯實(shí)縣級領(lǐng)導(dǎo)包抓責(zé)任，協(xié)調(diào)解決項(xiàng)目建設(shè)過程中遇到的困難和問題。積極主動作為，落實(shí)爭資爭項(xiàng)工作，為項(xiàng)目建設(shè)提供資金保障。
（六）碳達(dá)峰碳中和背景下進(jìn)一步加強(qiáng)招商引資工作的思路及具體舉措。一是制定了《x縣抓項(xiàng)目促招商工作考核辦法》《x縣招商引資年度目標(biāo)任務(wù)考核獎勵實(shí)施細(xì)則》（試行）。設(shè)置300萬元的招商引資專項(xiàng)獎勵資金，用于獎勵做出突出貢獻(xiàn)的單位和個人。二是積極創(chuàng)新招商方式，在綜合應(yīng)用以商招商、會展招商、情懷招商等招引方式的基礎(chǔ)上，與上海中產(chǎn)集團(tuán)、東方龍商務(wù)等招商中介機(jī)構(gòu)建立合作關(guān)系，拓寬相關(guān)產(chǎn)業(yè)落戶x縣的渠道。三是積極推動建立由長安大學(xué)等高校、科研院組成的x縣招商引資項(xiàng)目專家服務(wù)團(tuán)，為招商引資項(xiàng)目落地提供科學(xué)有效的保障。
截止x月中旬累計完成省外到位資金x億元、省內(nèi)到位資金x億元，分別占年度目標(biāo)任務(wù)的x％、x％。今年以來我縣累計簽約項(xiàng)目x個，總引資額達(dá)x億元。其中我縣與臺灣巨皇集團(tuán)簽訂的太陽能跟蹤支架及光伏電站項(xiàng)目建設(shè)合同書，總投資x萬美元，目前正在辦理前期手續(xù)，在實(shí)現(xiàn)外資新突破的同時，更是標(biāo)志著我縣首家臺資企業(yè)的入駐，極大的促進(jìn)我縣招商引資工作提質(zhì)升級。
二、存在的問題。
（一）工業(yè)經(jīng)濟(jì)增長動力不足。全縣存量工業(yè)經(jīng)濟(jì)總量較小、創(chuàng)新能力不足，工業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈短、產(chǎn)品附加值較低，發(fā)展方式比較粗放，抵御風(fēng)險能力和持續(xù)發(fā)展能力較弱，工業(yè)經(jīng)濟(jì)增長壓力加大。
（二）投資增長支撐不足。由于縣級財政資金主要用于“三?！?，項(xiàng)目配套資金、項(xiàng)目前期工作經(jīng)費(fèi)緊張，對項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)度造成很大影響，全縣投資增長支撐點(diǎn)不足，固定資產(chǎn)投資工作舉步維艱。預(yù)計完成年初確定的固定資產(chǎn)投資目標(biāo)難度進(jìn)一步增加。
三、下一步工作打算。
（一）抓監(jiān)測，確保經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)增長。認(rèn)真研究國家宏觀調(diào)控政策、產(chǎn)業(yè)政策和穩(wěn)增長各項(xiàng)政策措施，加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行預(yù)警監(jiān)測，把經(jīng)濟(jì)運(yùn)行監(jiān)測分析細(xì)化到行業(yè)、產(chǎn)業(yè)及具體的指標(biāo)，強(qiáng)化應(yīng)對經(jīng)濟(jì)環(huán)境變化的能力，做到有的放矢。加大對支撐gdp增長占比權(quán)重大的規(guī)上工業(yè)增加值，批零住餐營業(yè)額等權(quán)重指標(biāo)以及固定資產(chǎn)投資、工業(yè)經(jīng)濟(jì)等薄弱環(huán)節(jié)和關(guān)鍵問題的分析調(diào)度，建立聯(lián)動機(jī)制，掛圖監(jiān)測作戰(zhàn)，及時通報問題，提前預(yù)警，有效制定措施，全力以赴穩(wěn)增長，確保各項(xiàng)工作達(dá)到時序進(jìn)度。
（二）抓項(xiàng)目，促進(jìn)投資穩(wěn)定增長。全力抓好重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)，倒排工期，壓實(shí)責(zé)任，強(qiáng)化調(diào)度，在保證安全與質(zhì)量的前提下，加快工作進(jìn)度，確保按預(yù)期目標(biāo)有序推進(jìn)。一是壓實(shí)全年投資目標(biāo)分解任務(wù)責(zé)任，加強(qiáng)考核通報，明確部門責(zé)任，確保固定資產(chǎn)投資有人抓、有人管。二是加大對民間投資項(xiàng)目、涉農(nóng)項(xiàng)目、扶貧資金整合項(xiàng)目的摸底梳理，加強(qiáng)統(tǒng)計入庫指導(dǎo)服務(wù)，協(xié)調(diào)解決項(xiàng)目入庫存在的問題和困難，確保做到應(yīng)統(tǒng)盡統(tǒng)。三是抓好項(xiàng)目建設(shè)，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，強(qiáng)化分析調(diào)度，找準(zhǔn)差距，精準(zhǔn)補(bǔ)短，為重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)掃清障礙，想方設(shè)法幫助項(xiàng)目業(yè)主協(xié)調(diào)解決用地、規(guī)劃、征地拆遷、資金籌措等難題，促進(jìn)項(xiàng)目盡快開工建設(shè)。對已開工項(xiàng)目密切跟蹤項(xiàng)目的進(jìn)展情況，全力以赴加快在建項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)度。
培育文化消費(fèi)、健康消費(fèi)、綠色消費(fèi)、品質(zhì)消費(fèi)等新興消費(fèi)增長點(diǎn)。三是提升品牌效應(yīng)。加快農(nóng)村電子商務(wù)步伐，加大企業(yè)促銷宣傳推介力度，幫助企業(yè)宣傳造勢，提升行業(yè)品牌影響力和價值，提高自主品牌的知名度和競爭力，增強(qiáng)商貿(mào)流通市場活力。
（四）抓招商，增強(qiáng)縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展動能。堅(jiān)持求精、求準(zhǔn)，堅(jiān)持“大招商、招大商”的總體思路，立足榆佳經(jīng)開區(qū)配套完善優(yōu)勢，積極融入全市新型產(chǎn)業(yè)布局，在新材料、能源化工、lng、裝備制造、農(nóng)業(yè)全產(chǎn)業(yè)鏈等領(lǐng)域，策劃包裝一批重大項(xiàng)目，瞄準(zhǔn)“十四五”產(chǎn)業(yè)規(guī)劃，引進(jìn)一批強(qiáng)鏈延鏈補(bǔ)鏈項(xiàng)目。借鑒先進(jìn)地區(qū)經(jīng)驗(yàn)做法，量化分解招商任務(wù)，壓實(shí)招商責(zé)任，全面深化廣佳協(xié)作，大力開展產(chǎn)業(yè)鏈招商、以商招商、鄉(xiāng)情招商，形成你追我趕、創(chuàng)先爭優(yōu)的良好氛圍。
在調(diào)研座談會上的發(fā)言篇二
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尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁：
上午好！今天按照會議安排，由我就我行有關(guān)經(jīng)營發(fā)展及風(fēng)險防控有情況作個簡要匯報。今年以來，我行認(rèn)真貫徹落實(shí)銀保監(jiān)要求，始終堅(jiān)守普惠之道，肩負(fù)服務(wù)實(shí)體的責(zé)任擔(dān)當(dāng)，不斷完善公司治理，提升金融服務(wù)水平，著力化解金融風(fēng)險，有力推動了各項(xiàng)業(yè)務(wù)發(fā)展穩(wěn)中有進(jìn)、穩(wěn)中加固，為全年經(jīng)營目標(biāo)實(shí)現(xiàn)打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
（一）深耕公司治理“責(zé)任田”。一是強(qiáng)化內(nèi)部治理。始終堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)與全面從嚴(yán)治黨，構(gòu)建“三會一層”的公司治理架構(gòu)，夯實(shí)公司治理基礎(chǔ)，強(qiáng)化對公司治理主體履職的監(jiān)督和評價，促進(jìn)提升履職能力，加強(qiáng)對績效考核的監(jiān)督引導(dǎo)，發(fā)揮好績效考核的導(dǎo)向作用。加強(qiáng)股權(quán)質(zhì)押管理，通過制定股權(quán)質(zhì)押存量貸款收回計劃，現(xiàn)股金出質(zhì)比例已壓縮至20%以內(nèi)。我行先后召開董事會會議5次，通過7項(xiàng)決議，聽取業(yè)務(wù)經(jīng)營發(fā)展等方面報告11個，及時對行內(nèi)業(yè)務(wù)經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略進(jìn)行決策部署。提名與薪酬委員會召開會議3次，對行內(nèi)6名高管任職進(jìn)行了表決。戰(zhàn)略與執(zhí)行委員會共召開會議1次，審議通過了10項(xiàng)報告。二是嚴(yán)抓考核考評。認(rèn)真組織員工年度考核、考查工作，全面了解員工的工作、學(xué)習(xí)、生活等情況，嚴(yán)格將考核優(yōu)秀員工與在職員工比例控制在15%以內(nèi)，近三年考核等次優(yōu)秀員工85名。做好階段性攻堅(jiān)戰(zhàn)考核表彰激勵，對業(yè)績突出的網(wǎng)點(diǎn)及個人進(jìn)行表彰、激勵，充分調(diào)動了員工的工作積極性和主動性。三是落實(shí)輪崗制度。嚴(yán)格按照強(qiáng)制輪崗規(guī)定，實(shí)行了崗位交流和崗位輪換。2018年以來對員工崗位交流12人次，崗位輪換302人次，并嚴(yán)格執(zhí)行了親屬回避制度，全行涉及需親屬回避的87人，全部回避到位。
普惠小微貸款余額117295萬元，較年初凈增13853萬元，增幅13.39%；
普惠小微企業(yè)貸款戶數(shù)1125戶，較年初增加151戶。分別實(shí)現(xiàn)了涉農(nóng)貸款“持續(xù)增長”和普惠小微貸款“一個不低于”、“兩增兩控”目標(biāo)。三季度，我行以全省推廣的惠農(nóng)網(wǎng)貸、惠農(nóng)易貸、個商e貸等線上產(chǎn)品營銷為抓手，連續(xù)開展了“黨建引領(lǐng)深度四掃”突擊戰(zhàn)活動，普惠金融“深度四掃”活動，鞏固“深度四掃”營銷活動，重點(diǎn)營銷支農(nóng)支小貸款。至9月末，普惠型農(nóng)戶貸款和普惠型小微企業(yè)貸款增速達(dá)30.82%位居全市第一。三是房地產(chǎn)貸款得到有效管控?？刂菩略霭唇屹J款投放，截至10月末，房地產(chǎn)貸款余額87154萬元，其中個人住房按揭貸款74548萬元，較年初下降4580萬元，占各項(xiàng)貸款余額14.41%，占比同比下降3.41個百分點(diǎn)。四是大力支持農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展。加大對高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田、品牌農(nóng)業(yè)、農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)等重點(diǎn)領(lǐng)域的支持力度，以“整村全面授信”為抓手，確保新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體100%摸底調(diào)查，符合要求的100%授信用信。根據(jù)農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)的周期，合理確定貸款的期限為1-5年，金額最高30萬元，滿足農(nóng)戶資金需求，打造支農(nóng)核心品牌。
（三）織密風(fēng)險防控“安全網(wǎng)”。一是建立風(fēng)險管理機(jī)制。實(shí)行大額不良貸款清收認(rèn)領(lǐng)制和重點(diǎn)表外不良客戶“名單制”，緊盯抵押貸款、擔(dān)保貸款等大額不良貸款的化解。對所有抵押貸款抵押物進(jìn)行排查，重估資產(chǎn)價值及變現(xiàn)能力，做到貸款清收有的放矢。二是加大貸款清收力度。加強(qiáng)“銀政法”多方聯(lián)動，主動對接縣委、縣政府及司法部門，打通我行訴訟案件的綠色通道，積極開展不良資產(chǎn)清收盤活百日攻堅(jiān)戰(zhàn)活動。截至10月末，累計清收不良貸款19080萬元，不良貸款余額17224萬元，不良率2.75%，較年初下降0.72個百分點(diǎn)。三是抓好信用風(fēng)險化解。加強(qiáng)對信貸資產(chǎn)質(zhì)量、不良非信貸資產(chǎn)、流動性風(fēng)險等情況分析，截至10月末我行非信貸資產(chǎn)不良率為零，流動性比例40.62%，資本充足率為12.33%，較年初上升1.57個百分點(diǎn)。開展了新增不良貸款次月責(zé)任認(rèn)定工作，發(fā)現(xiàn)貸款三查3類43個問題，涉及金額2520.53萬元，已全部整改到位，對8名直接責(zé)任人給予了處罰。四是加大案件防控力度。加強(qiáng)全面風(fēng)險管理，強(qiáng)化案件風(fēng)險排查，嚴(yán)格落實(shí)陳案清理工作，化解潛在風(fēng)險，成立調(diào)查小組，對涉案貸款進(jìn)行全面風(fēng)險排查，積極采取措施挽損，嚴(yán)肅案件責(zé)任追究，當(dāng)前已完成陳案清理處置工作，并按監(jiān)管部門通知要求逐步上報案件審結(jié)報告。全面加強(qiáng)員工異常行為排查，重新制定排查標(biāo)準(zhǔn)，從每季一查變?yōu)槊吭乱徊?，行?nèi)賬戶交易排查擴(kuò)大到他行賬戶交易排查，切實(shí)建立案件信息統(tǒng)一管理機(jī)制，對轄內(nèi)232名員工異常行為排查覆蓋面達(dá)100%。
（四）抓住數(shù)據(jù)治理“牛鼻子”。一是完善客戶信息數(shù)據(jù)資料。做好對私客戶身份識別信息補(bǔ)充完善職業(yè)、地址、證件號碼缺失等信息數(shù)據(jù)工作，重新對客戶進(jìn)行身份識別，進(jìn)行合并客戶號、銷戶、轉(zhuǎn)久懸等后續(xù)處理。截至11月4日，對公客戶識別率達(dá)67.07%，對私客戶識別率達(dá)59.71%。組織完成一、二類戶超標(biāo)賬戶的治理。二是加強(qiáng)二代征信系統(tǒng)客戶數(shù)據(jù)質(zhì)量治理。對存量信貸客戶身份證號碼為非18位數(shù)據(jù)進(jìn)行重新梳理，通過客戶身份信息核實(shí)、系統(tǒng)信息更正，進(jìn)一步提高征信管理水平。三是開展數(shù)據(jù)治理業(yè)務(wù)培訓(xùn)。組織運(yùn)營管理部、各支行行長、運(yùn)營主管、綜合柜員、客戶經(jīng)理共148人在江西·農(nóng)商銀行網(wǎng)絡(luò)學(xué)院平臺參加全省農(nóng)商銀行數(shù)據(jù)治理暨零售業(yè)務(wù)管理平臺操作網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)及測驗(yàn)。四是建立嚴(yán)格數(shù)據(jù)核查機(jī)制。已將數(shù)據(jù)質(zhì)量管理納入風(fēng)險管理與合規(guī)建設(shè)的重要內(nèi)容，建立“統(tǒng)一管理，分級負(fù)責(zé)”的管理體制，制定多項(xiàng)統(tǒng)計管理制度，明確部門分工、指定專人填報，確保數(shù)據(jù)的及時、準(zhǔn)確、完整報送。
（五）樹立服務(wù)提升“導(dǎo)向標(biāo)”。一是流程再造優(yōu)化升級。分層下放和優(yōu)化小額農(nóng)貸、居民貸審批權(quán)限流程，簡化審批手續(xù)，動態(tài)管理授信額度，并明確貸款審批辦結(jié)時限，加快貸款辦結(jié)效率。二是抓實(shí)規(guī)范服務(wù)提升。成立了“6s”管理和文明規(guī)范服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)全行職場環(huán)境、衛(wèi)生環(huán)境、職場工作紀(jì)律和柜面文明服務(wù)等貫徹落實(shí)。組織開展業(yè)務(wù)技能訓(xùn)練和各項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，客戶滿意度明顯上長升，截至10月底我行實(shí)現(xiàn)“零投訴”。針對糧食直補(bǔ)、低保戶、老年人設(shè)立了專門的窗口，解決客戶在辦理業(yè)務(wù)時等待時間長的問題，提高客戶的滿意度。三是抓好服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)建設(shè)。截至10月末，先后拓展互聯(lián)網(wǎng)金融客戶8萬余戶，布放atm現(xiàn)金自助設(shè)備50臺，建設(shè)村村通金融便民服務(wù)站150個，實(shí)現(xiàn)全縣12個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，150個行政村基礎(chǔ)金融服務(wù)全覆蓋，切實(shí)提升了我行線上線下金融服務(wù)水平，為全縣人民提供7*24小時，全年無間斷的便捷金融服務(wù)。四是深化產(chǎn)品服務(wù)創(chuàng)新。推進(jìn)“互聯(lián)網(wǎng)+”融合發(fā)展，大力推廣線上產(chǎn)品，落實(shí)服務(wù)與互聯(lián)網(wǎng)的深度融合，為基層客戶群體提供低成本、廣覆蓋、高效率的服務(wù)渠道，提升農(nóng)村信用社綜合金融服務(wù)水平。
（一）內(nèi)部治理不夠健全。一是專業(yè)人才缺口較大。隨著業(yè)務(wù)的精細(xì)化，對管理人員的要求也進(jìn)一步增強(qiáng)，公司治理缺乏專業(yè)的、高素質(zhì)人才進(jìn)行專職管理。二是股東股權(quán)管理難度大。一方面，存在我行股權(quán)質(zhì)押給其它農(nóng)商銀行以及接受其它農(nóng)商銀行股權(quán)質(zhì)押的現(xiàn)象。另一方面，因?yàn)槠髽I(yè)倒閉無力償還貸款，導(dǎo)致某股東股權(quán)反擔(dān)保未清零，出質(zhì)股權(quán)530萬元。三是獨(dú)立董事還未補(bǔ)齊。根據(jù)公司治理準(zhǔn)則新規(guī)第三十四條規(guī)定“獨(dú)立董事人數(shù)原則上不低于董事會成員總數(shù)三分之一”，因獨(dú)立董事條件門檻設(shè)置較高，篩選后符合條件人選較少，后期就如何補(bǔ)齊獨(dú)立董事人選還未拿出具體辦法，造成至今仍未執(zhí)行到位。
（二）有效貸款投放不足。一是新增有效貸款投放不足。截至10月末，各項(xiàng)貸款增長64492萬元，其中新增票據(jù)26263萬元，新增票貸占比提高至40.72%，新增可貸資金用于當(dāng)?shù)刭Y金占比低至70.92%，因新增有效貸款投放不足，新增票據(jù)占比偏高，新增貸款結(jié)構(gòu)有待優(yōu)化。二是新增非金融企業(yè)債。根據(jù)監(jiān)管要求，我行不能新增非金融企業(yè)債券，2020年我行買入上饒投資債券，但將另一筆非金融企業(yè)債賣出，金額均為3000萬元，余額持平。目前，為了壓降非金融企業(yè)債的規(guī)模，我行積極與省聯(lián)社溝通，委托賣出該筆債券。
（三）案件防控意識不足。對案防工作重視程度有待提高，日常工作主要精力放在業(yè)務(wù)發(fā)展上，人員和主要力量投入到經(jīng)營一線，從事案防工作的人手少，還停留在觀看警示教育片、學(xué)習(xí)通報文件上，沒能做到業(yè)務(wù)工作和案防工作“兩手抓、兩手硬”。比如，部分員工存在應(yīng)付性學(xué)習(xí)情況，制定的防范措施大而化之，缺少針對性。
（四）不良貸款處置較難。受經(jīng)濟(jì)下行影響，部分抵押貸款抵押物處置困難，特別是商鋪抵押物“有價無市”，相關(guān)資產(chǎn)過戶成本高，剔除稅費(fèi)后的抵押物拍賣資金無法償還本息。經(jīng)濟(jì)增速的減緩很可能導(dǎo)致中小企業(yè)現(xiàn)金流緊張或資金斷裂，后續(xù)產(chǎn)生信貸違約甚至破產(chǎn)的不利局面，不良貸款反彈壓力大。
（五）數(shù)據(jù)系統(tǒng)亟待提升。一是系統(tǒng)取數(shù)能力有待提升。1104報表統(tǒng)計系統(tǒng)存在不能滿足最新監(jiān)管數(shù)據(jù)自動取數(shù)、歷史數(shù)據(jù)部分信息缺失等問題，需要改造優(yōu)化。二是客戶識別工作進(jìn)度有待加快。對公客戶識別率和對私客戶識別率尚未達(dá)到70%，距離全面完成識別要求存在一定差距，急需加快識別速度，提高客戶信息數(shù)據(jù)質(zhì)量。
一是強(qiáng)化內(nèi)部治理水平。黨建引領(lǐng)夯實(shí)根基。把加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)與完善公司治理統(tǒng)一起來，抓好基層黨組織建設(shè)和員工的思想政治工作，以黨的領(lǐng)導(dǎo)與黨建引領(lǐng)穩(wěn)健發(fā)展。加強(qiáng)專業(yè)人才培養(yǎng)。提高董事、監(jiān)事和高管人員的準(zhǔn)入門檻，加強(qiáng)公司治理人員培訓(xùn)，抓好高管人員隊(duì)伍建設(shè)和管理，切實(shí)強(qiáng)化“三會一層”的履職成效。加強(qiáng)股東股權(quán)管理。提升資本質(zhì)量及股權(quán)關(guān)系透明度，提高內(nèi)控合規(guī)水平，確保本行股東股權(quán)符合監(jiān)管要求，爭取明年將錦豐（撫州）食品有限公司的700萬元股東股權(quán)反擔(dān)保貸款通過法院拍賣處置到位。補(bǔ)齊獨(dú)立董事人選。對標(biāo)公司治理準(zhǔn)則新規(guī)，逐條逐項(xiàng)查找差距，做好整改工作。根據(jù)現(xiàn)有人選情況，研究制定獨(dú)立董事補(bǔ)選的新辦法，盡快做好補(bǔ)選2名獨(dú)立董事候選人篩選工作，提交經(jīng)股東大會審議后報監(jiān)管部門核準(zhǔn)。
二是強(qiáng)化夯實(shí)市場定位。立足支農(nóng)支小的市場定位，持續(xù)下沉服務(wù)重心，切實(shí)將貸款投向從房地產(chǎn)上下游轉(zhuǎn)向鄉(xiāng)村振興、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、普惠民生、綠色發(fā)展等重點(diǎn)領(lǐng)域和薄弱環(huán)節(jié)傾斜。深化開展“整村授信”及“網(wǎng)格化”營銷活動，重點(diǎn)營銷“小、微、散”客戶，深入挖掘有效信貸需求，以線上化新型產(chǎn)品為主導(dǎo)，大力發(fā)放100萬元以下的線上化產(chǎn)品及經(jīng)營性貸款。扎實(shí)推進(jìn)《我行貸款客戶三年翻番實(shí)施方案》，壓緊壓實(shí)責(zé)任，拓展客戶覆蓋面，加快有效信貸投放力度，確保實(shí)現(xiàn)有效客戶數(shù)三年倍增目標(biāo)。
三是強(qiáng)化信貸質(zhì)量提升。嚴(yán)格把握貸款投向，嚴(yán)控房地產(chǎn)貸款，合理控制票據(jù)新增占比，多消化歷年的票據(jù)，有效提升票據(jù)資金回報率和收入貢獻(xiàn)度。嚴(yán)格落實(shí)貸款“三查”制度，嚴(yán)控新增不良貸款反彈，做好到期貸款監(jiān)測和風(fēng)險預(yù)警，加強(qiáng)新增不良貸款責(zé)任認(rèn)定工作，一戶一策落實(shí)處置措施，對符合核銷條件的不良貸款，做到應(yīng)核盡核。嚴(yán)控正常貸款向下遷徙，穩(wěn)步壓縮關(guān)注類貸款。積極開展不良資產(chǎn)清收盤活百日攻堅(jiān)活動，對100萬元以上不良貸款落實(shí)班子認(rèn)領(lǐng)制，加強(qiáng)政府及有關(guān)部門溝通協(xié)調(diào)，爭取防范化解風(fēng)險支持。
四是強(qiáng)化重點(diǎn)風(fēng)險管控。狠抓違規(guī)行為整治，始終保持案防高壓態(tài)勢，按月開展員工異常行為排查，聚焦違規(guī)放貸、員工異常行為等重點(diǎn)領(lǐng)域，深度排查、嚴(yán)密防控，堅(jiān)決防止發(fā)生重大風(fēng)險和大案要案。加強(qiáng)員工案防知識培訓(xùn)力度，提高員工的合規(guī)意識及風(fēng)險防范意識，切實(shí)提升案防工作能力。落實(shí)重要崗位、要害崗位輪崗和強(qiáng)制休假制度，確保崗位之間相互制約和監(jiān)督，全面防范操作風(fēng)險。
五是強(qiáng)化數(shù)據(jù)質(zhì)量治理。根據(jù)數(shù)據(jù)質(zhì)量治理的薄弱環(huán)節(jié)，強(qiáng)化源頭治理，建立數(shù)據(jù)治理長效機(jī)制。建立問題清單、制定整改臺賬、落實(shí)整改責(zé)任，明確整改措施、整改責(zé)任人和整改時限。加快客戶身份識別進(jìn)度，明確具體工作責(zé)任，定期通報各網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)度情況，嚴(yán)格兌現(xiàn)獎懲，對進(jìn)度緩慢排名靠后的網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行約談。建立嚴(yán)格定期跟蹤和督導(dǎo)問責(zé)工作機(jī)制，查擺進(jìn)度緩慢的原因，加強(qiáng)對網(wǎng)點(diǎn)客戶身份識別率進(jìn)度分類督導(dǎo)。
六是強(qiáng)化金融服務(wù)效能。秉承以客戶為中心的服務(wù)理念，依托普惠金融大數(shù)據(jù)系統(tǒng)，通過“線上+線下”方式，常態(tài)化開展“四掃”，注重營銷成果轉(zhuǎn)化，精準(zhǔn)對接客戶金融需求。全力實(shí)施科技賦能，推進(jìn)三年全面線上化渠道建設(shè)，加快“村村通”助農(nóng)取款服務(wù)站建設(shè)，統(tǒng)籌推進(jìn)“普惠金融服務(wù)站”優(yōu)化提升工作，擴(kuò)大普惠金融覆蓋面，打通金融服務(wù)“最后一公里”。著力推廣線上服務(wù)和百福生活圈建設(shè)，加大手機(jī)銀行、聚合支付的營銷推廣，加快從單一的收銀收單服務(wù)向綜合的“一攬子”金融服務(wù)轉(zhuǎn)變，不斷提升便民惠民服務(wù)水平，打造有情懷、有溫度，特色化經(jīng)營、精細(xì)化管理的“小而美”銀行。
一是建議持續(xù)加強(qiáng)政策支持體系建設(shè)。建議放寬對涉農(nóng)貸款的統(tǒng)計口徑，把新進(jìn)城的農(nóng)戶居民統(tǒng)計口徑納入到涉農(nóng)貸款范圍內(nèi)，進(jìn)一步擴(kuò)大惠農(nóng)覆蓋面。
二是建議不斷加快信用信息體系建設(shè)。加快推動地方政府建立市級小微企業(yè)信用信息共享平臺，進(jìn)一步整合市場監(jiān)管、稅務(wù)、法院、公安、房產(chǎn)、電力等多個部門的小微企業(yè)信用信息，實(shí)現(xiàn)信息的自動采集、查詢和實(shí)時更新，切實(shí)緩解銀企信息不對稱問題。
三是建議強(qiáng)化落實(shí)監(jiān)管激勵體系建設(shè)。對于“三農(nóng)”和小微貸款占比較高、支農(nóng)支小監(jiān)測指標(biāo)達(dá)標(biāo)情況良好的農(nóng)村商業(yè)銀行，監(jiān)管評級應(yīng)適當(dāng)給予加分或酌情放寬對資產(chǎn)質(zhì)量狀況容忍度。
四是建議切實(shí)加大企業(yè)幫扶體系建設(shè)。建議加大對小微企業(yè)的稅收財政支持，同時引進(jìn)專業(yè)人員，加強(qiáng)指導(dǎo)，幫助企業(yè)改善生產(chǎn)經(jīng)營狀況、健全財務(wù)制度，規(guī)范內(nèi)部管理，增強(qiáng)資金流動性。
在調(diào)研座談會上的發(fā)言篇三
同志們：
當(dāng)前，審計工作已進(jìn)入了新的階段，面臨復(fù)雜形勢和嚴(yán)峻考驗(yàn)。體現(xiàn)在今年的工作中，各級審計機(jī)關(guān)都普遍遇到了一些新情況、新問題和新挑戰(zhàn)。召開本次座談會，就是要認(rèn)真總結(jié)過去一段時期的工作，分析當(dāng)前面臨的形勢任務(wù)，研究下一步整體推進(jìn)全市審計工作的措施和方法，切實(shí)達(dá)到提高認(rèn)識、統(tǒng)一思想、明確目標(biāo)、落實(shí)行動的目的。剛才，同志們結(jié)合自身實(shí)際作了很好發(fā)言，提的意見建議也很有針對性和可行性，對市局黨組整體謀劃和統(tǒng)籌推進(jìn)全市審計工作具有十分積極的促進(jìn)作用。下來后，要及時做好歸納整理和轉(zhuǎn)化運(yùn)用，切實(shí)將之用于我們“爭創(chuàng)一流”的各項(xiàng)工作中來。下面，我講幾個方面的意見：
一、要認(rèn)真總結(jié)、全面審視我們過去的各項(xiàng)工作。
古人講“知易行難”，指的是一件事情明白它的道理很容易，實(shí)行起來卻不是那么簡單。在座的都是各個單位的負(fù)責(zé)同志，其中不乏在一線奮戰(zhàn)多年的老審計，對什么是審計、怎么搞審計、審計職能職責(zé)何在、功能作用如何發(fā)揮諸如此類的問題肯定不會陌生，對新形勢下如何更好地做到圍繞中心、服務(wù)大局肯定也有自己的一番見解，但在實(shí)際工作中，能不能把我們所熟悉或者設(shè)想的內(nèi)容一步步引向現(xiàn)實(shí)，并最終取得理想的結(jié)果?我想，這確實(shí)是一個很考驗(yàn)?zāi)芰λ降氖虑椤?BR> 就全市來講，我們提出了“爭創(chuàng)一流”的奮斗目標(biāo)，明確了“穩(wěn)位、強(qiáng)基、創(chuàng)新、轉(zhuǎn)型”的工作要求，就積極推進(jìn)審計監(jiān)督全覆蓋、不斷深化“一盤棋”工作格局、嚴(yán)格依法規(guī)范審計行為、加快以大數(shù)據(jù)為核心的聯(lián)網(wǎng)審計應(yīng)用、從嚴(yán)從實(shí)打造審計鐵軍等重要工作進(jìn)行了總體部署。在具體的項(xiàng)目安排上，今年我們針對宏觀政策措施落實(shí)情況和財政、稅收、扶貧開發(fā)、社會保障、政府投資、資源環(huán)境，以及領(lǐng)導(dǎo)干部履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任情況等制定了一攬子計劃，很多都是需要全市總體動員、上下聯(lián)動、協(xié)同實(shí)施的項(xiàng)目，這也充分體現(xiàn)了我們高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，以跳起摸高、創(chuàng)新求進(jìn)的精神，整體推進(jìn)全市審計工作的決心和信心。從剛才同志們的發(fā)言來看，年初工作會的各項(xiàng)部署都得到了較好落實(shí)，各地工作有特色、有亮點(diǎn)、有新意。體現(xiàn)在以下幾個方面：
(一)行動迅速、執(zhí)行有力，全市工作進(jìn)展良好。今年是審計工作發(fā)展歷程上極具特殊性和重要性的一年。大家都知道，去年召開的十八屆四中全會從頂層設(shè)計的高度，對審計工作提出新的要求;國務(wù)院印發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)審計工作的意見》，對新形勢下的審計工作作出重要部署;、魏宏省長還就審計工作作出重要批示，體現(xiàn)了國務(wù)院、省政府對審計工作的高度重視和殷切期盼。今年，就是審計機(jī)關(guān)認(rèn)真貫徹落實(shí)十八屆四中全會《決定》和國務(wù)院《意見》的開局之年，開創(chuàng)性地抓好今年各項(xiàng)工作，對推進(jìn)新常態(tài)下審計事業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展具有十分重要的意義。
從全市層面來講，市委、市政府對審計工作的重視程度也達(dá)到了一個新的水平。市委四屆九次全會作出的兩個決定分別對審計工作提出了明確要求;市政府主要領(lǐng)導(dǎo)兩次在常務(wù)會議上聽取審計工作專題匯報并作出重要指示，杜紫平常務(wù)副市長在年初召開的座談會上就審計工作提出明確要求;市政府還出臺專門文件，要求各級各部門認(rèn)真貫徹落實(shí)省政府實(shí)施意見，并將審計整改情況納入市政府目標(biāo)績效考核范圍，等等。這些在近幾年的工作中，可以說都是十分少見的，充分體現(xiàn)了市委、市政府對審計工作的信任和支持，為我們迅速打開今年審計工作局面提供了先決條件和有力支撐!
截至目前，全市已完成審計項(xiàng)目98個;查出違規(guī)金額1.3億，管理不規(guī)范金額9個多億;向紀(jì)檢、監(jiān)察等有關(guān)部門移送審計線索12件;有上億元的問題金額得到及時整改落實(shí);審計報告、信息等被各級黨委、政府批示采用90篇次。這些成績既得益于黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)，也有賴于全體審計人員的埋頭苦干和奮力拼搏。在此，我代表市局黨組向同志們，并通過你們向所有審計干部表示衷心的感謝。
(二)精心組織、協(xié)同實(shí)施，重大項(xiàng)目推進(jìn)有力。今年工作的一大特色，就是在積極推進(jìn)審計監(jiān)督全覆蓋的路上作出了有益探索。按照審計署、審計廳工作部署，我們緊緊圍繞黨政關(guān)心、群眾關(guān)注的一些重點(diǎn)、難點(diǎn)、熱點(diǎn)事項(xiàng)，充分整合全市審計力量資源，采取縱向到底、橫向到邊、點(diǎn)面結(jié)合的做法，強(qiáng)化對重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)資金的上下聯(lián)動式審計，不僅進(jìn)一步拓展了審計監(jiān)督的廣度和深度，也極大地提高了審計工作的層次和水平。
一是縱深推進(jìn)宏觀政策措施落實(shí)情況跟蹤審計。針對不同的側(cè)重點(diǎn)連續(xù)組織開展了兩輪審計，在一季度的工作中，重點(diǎn)審計了重大建設(shè)項(xiàng)目推進(jìn)和政府集中采購、涉企收費(fèi)、小微及困難企業(yè)扶持等政策措施落實(shí)情況;在二季度的工作中，重點(diǎn)審計了商事制度改革、招商引資項(xiàng)目推進(jìn)和園區(qū)孵化器建立運(yùn)行等情況。期間共檢查重點(diǎn)項(xiàng)目、行政機(jī)關(guān)及企事業(yè)單位逾百個，還積極配合審計廳就ppp項(xiàng)目有關(guān)情況作了大量工作，在較好完成上級交辦任務(wù)的同時，為這項(xiàng)工作的深入開展積累了寶貴經(jīng)驗(yàn)。
二是合力抓好富民惠民強(qiáng)民有關(guān)資金項(xiàng)目審計。緊緊圍繞社會保障、扶貧開發(fā)、資源環(huán)境等民生資金項(xiàng)目開展工作，真正做到想民之所想、急民之所急、盼民之所盼。特別是在全市新農(nóng)合基金和烏蒙山區(qū)扶貧資金專項(xiàng)審計中，我們舉全市之力，打破層級、區(qū)域、建制束縛，采取市局總攬、縣(區(qū))協(xié)同，大兵團(tuán)作戰(zhàn)、多兵種融合，一級抓一級、層層抓落實(shí)的方式，做到項(xiàng)目與項(xiàng)目之間交替進(jìn)點(diǎn)、無縫銜接、高效實(shí)施，取得了十分明顯的成效。在時間緊、任務(wù)重、人手緊的當(dāng)前，對我們更為有效地整合審計力量資源是一個很好的啟發(fā)。
三是同步實(shí)施預(yù)算執(zhí)行和決算草案編制情況的審計。今年是新預(yù)算法實(shí)施的第一年，按照年初部署，我們把重點(diǎn)放在財政預(yù)算執(zhí)行和四本決算(草案)編制等內(nèi)容上來，在認(rèn)真搞好同級財政預(yù)算執(zhí)行審計的同時，積極組織各地同步開展政府決算(草案)編制情況審計。同時，結(jié)合高縣黨政主要領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計，分段、分步、分項(xiàng)地對縣級財政運(yùn)行情況和政府性債務(wù)等進(jìn)行以點(diǎn)帶面、舉一反三式的深入剖析。此外，聯(lián)網(wǎng)審計也是今年工作的一大亮點(diǎn)，按照“總體分析、系統(tǒng)研究、發(fā)現(xiàn)疑點(diǎn)、分散核實(shí)”的方式，全市共核查稅收征管方面的疑點(diǎn)記錄23357條，發(fā)現(xiàn)了一批有價值的問題線索，充分凸顯了大數(shù)據(jù)集成模式下電子審計的效力。
(三)創(chuàng)新理念、強(qiáng)化措施，各地工作特色明顯?？偨Y(jié)上半年的各項(xiàng)工作，我們可以看到，各地結(jié)合自身實(shí)際，進(jìn)一步加大了工作創(chuàng)新力度，體現(xiàn)在思維理念、組織管理、方式方法、人才隊(duì)伍、機(jī)制制度等方面都發(fā)生了一些可喜的變化。這些一方面固然是日益嚴(yán)峻的形勢壓力倒逼的結(jié)果，另一方面也充分說明了各單位跳起摸高、創(chuàng)新求進(jìn)的自覺意識，工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性得到了不同程度的提高。
一是更加注重微觀糾錯向宏觀服務(wù)的轉(zhuǎn)變。如：翠屏區(qū)審計局牢固樹立“著眼大財政、監(jiān)督大財政、服務(wù)大財政”的理念，積極推進(jìn)審計視角從查錯糾弊向防范風(fēng)險轉(zhuǎn)變，審計環(huán)節(jié)從預(yù)算撥付使用向預(yù)算分配管理拓展，審計對象從一級預(yù)算單位向二級預(yù)算單位延伸，較好地起到了維護(hù)財政安全的作用。南溪區(qū)審計局針對部分房地產(chǎn)企業(yè)應(yīng)繳未繳城市建設(shè)配套費(fèi)的問題，向區(qū)政府提出加強(qiáng)監(jiān)管的審計建議，促進(jìn)了相關(guān)機(jī)制制度的進(jìn)一步健全。珙縣審計局針對職工借款和存量資金問題積極提供對策建議，促使縣政府采取有力措施，及時歸還職工借款，并有效盤活多年結(jié)余的大量資金。
二是更加注重揭示問題與強(qiáng)化問責(zé)的結(jié)合。不少地方已逐漸拋棄了過去那種審計對事不對人的認(rèn)識，一手抓問題揭露，一手抓責(zé)任追究，有力地促進(jìn)了各級各部門守法守紀(jì)守規(guī)盡責(zé)。如：臨港開發(fā)區(qū)監(jiān)察審計局充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，針對保障性住房、土地開發(fā)整理等項(xiàng)目審計發(fā)現(xiàn)的問題，對相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行誡勉談話。珙縣審計局將社保局“一把手”經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計情況及時提交給組織部門，使該負(fù)責(zé)人受到取消評優(yōu)的處理。此外，筠連、屏山等地在審計移送處理方面也取得了明顯成績。
三是更加注重立足基層與維護(hù)民生的統(tǒng)一。各地堅(jiān)持重心下移、觸角延伸，進(jìn)一步加大直接面向群眾的城鄉(xiāng)基層組織審計力度，積極推動解決服務(wù)群眾“最后一公里”問題。如：江安縣、長寧縣通過建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府審計室、村級財務(wù)審計監(jiān)督中心等方式，切實(shí)加強(qiáng)農(nóng)村基層組織審計監(jiān)督的組織領(lǐng)導(dǎo)和實(shí)施工作。筠連縣、興文縣等地進(jìn)一步健全完善相應(yīng)機(jī)制制度，明確在3年內(nèi)實(shí)現(xiàn)轄區(qū)所有村(社區(qū))審計監(jiān)督全覆蓋，等等。
四是更加注重傳統(tǒng)模式向聯(lián)網(wǎng)審計的演進(jìn)。如：宜賓縣審計局利用大數(shù)據(jù)技術(shù)，將所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)作為一個整體納入聯(lián)網(wǎng)審計范疇，自行開發(fā)聯(lián)網(wǎng)審計模塊23個，并采取被審計單位“疑點(diǎn)自證”的方式，較好實(shí)現(xiàn)“總體分析、系統(tǒng)研究、發(fā)現(xiàn)疑點(diǎn)、分散核實(shí)”的聯(lián)網(wǎng)審計目標(biāo)。興文縣審計局根據(jù)新農(nóng)合基金、稅收征管、征地拆遷等方面審計工作需要，編寫計算機(jī)審計方法模塊33個，篩查疑點(diǎn)136個，查實(shí)問題26個，移送線索3件。其他地方在數(shù)據(jù)采集、方法編寫、人員培訓(xùn)及實(shí)際應(yīng)用方面也作出了自己的努力，并取得較好效果。
五是更加注重健全機(jī)制與提升能力的呼應(yīng)。面對形勢任務(wù)的變化，各地切實(shí)把工作的著力點(diǎn)放在健全機(jī)制與提升能力上來。如：宜賓縣、長寧縣、珙縣等地把審計整改情況納入政府目標(biāo)績效考核。臨港開發(fā)區(qū)、興文縣、筠連縣等地針對國有資金、政府投資、領(lǐng)導(dǎo)干部離任經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)交接等出臺了相應(yīng)辦法。南溪區(qū)、長寧縣、江安縣等地針對中介機(jī)構(gòu)選聘、審計業(yè)務(wù)管理、審計人才培養(yǎng)、審計紀(jì)律執(zhí)行等健全了相應(yīng)制度。不少地方還加大匯報力度，千方百計充實(shí)審計力量、改善隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，取得了較好效果。
當(dāng)然，各地在上半年的工作中取得的成績還不僅僅是這些。我們希望在接下來的工作中，大家能一如既往地保持開拓創(chuàng)新、勇爭一流的進(jìn)取精神，緊密結(jié)合地方經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展實(shí)際，充分調(diào)動全體審計干部干事創(chuàng)業(yè)的工作激情，把各項(xiàng)工作抓出新意、抓出成績，切實(shí)鞏固我市審計工作在全省的先進(jìn)地位。要注意把握并努力克服以下幾方面的不足：
一是切實(shí)解決對當(dāng)前經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)和審計工作新任務(wù)認(rèn)識模糊、思路不清的問題，認(rèn)清新常態(tài)、進(jìn)入新狀態(tài)，在審計工作的方向、目標(biāo)、重點(diǎn)上切實(shí)保持與上級的高度一致。
二是切實(shí)解決工作中存在的隨意性、淺表性和敷衍性行為，嚴(yán)格法定審計職責(zé)權(quán)限和程序標(biāo)準(zhǔn)，真正做到查深查透查實(shí)，在問題查處、風(fēng)險揭示、案件移送、機(jī)制健全等方面取得實(shí)實(shí)在在的成績。
三是切實(shí)解決隊(duì)伍中存在的畏難情緒、依靠思想和懶惰主義，既要考慮任務(wù)重、人手緊這個客觀實(shí)際，更要發(fā)揮知難而進(jìn)、有為有位的主觀能動性，從思想教育、項(xiàng)目管理、方式方法、力量統(tǒng)籌、能力提升、機(jī)制激勵等方面謀思路、添措施、見真章。
四是切實(shí)解決各項(xiàng)創(chuàng)新工作推進(jìn)不暢、后勁乏力的問題，大力加強(qiáng)財政審計、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計和投資審計三大平臺建設(shè)，積極破除制約全市審計“一盤棋”格局的機(jī)制制度性障礙，不斷推進(jìn)審計工作向新的領(lǐng)域、新的平臺和新高度拓展。特別是聯(lián)網(wǎng)審計這塊，要突出“計算機(jī)審計拓展年”的工作主題，加快步伐、加強(qiáng)保障、加大督促，確保取得實(shí)實(shí)在在的效果。
二、要深刻理解、積極應(yīng)對我們面臨的復(fù)雜形勢。
干工作，意識是第一位的。意識決定了我們方向感的把握、重要性的理解和行動上的自覺。要形成正確、敏銳、強(qiáng)大的工作意識，就必須加強(qiáng)對新的形勢任務(wù)和自身工作實(shí)際的分析研究，切實(shí)做到思路更清、目標(biāo)更明、步子更準(zhǔn)，實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)工作的通盤謀劃、精準(zhǔn)發(fā)力、長遠(yuǎn)促進(jìn)。
在年初工作會上，我們傳達(dá)學(xué)習(xí)了全國全省審計工作會議精神，對我市審計工作面臨的主要形勢和任務(wù)進(jìn)行了認(rèn)真分析。在最近召開的審計署各單位和省級審計機(jī)關(guān)主要負(fù)責(zé)人專題研究班暨第二季度署黨組中心組學(xué)習(xí)會上，劉家義審計長發(fā)表了《加強(qiáng)和改進(jìn)審計工作，更好服務(wù)“四個全面”戰(zhàn)略布局》的重要講話，指出，如何圍繞“四個全面”戰(zhàn)略布局，進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)審計工作，充分發(fā)揮審計監(jiān)督作用，既是當(dāng)前迫切需要研究的現(xiàn)實(shí)問題，也是關(guān)乎審計事業(yè)未來發(fā)展的戰(zhàn)略問題。他強(qiáng)調(diào)，要緊緊圍繞“發(fā)展、改革、法治、反腐”，站在改革發(fā)展全局的高度謀劃和部署各項(xiàng)工作，切實(shí)樹立科學(xué)的國家審計觀，著力推進(jìn)“五個轉(zhuǎn)變”，加快形成“七個一體化”，真正做到“兩手抓、兩促進(jìn)”，全面提升審計服務(wù)“四個全面”的能力水平。
劉家義審計長的重要講話，集中體現(xiàn)了審計署對當(dāng)前審計工作面臨的復(fù)雜形勢和艱巨任務(wù)的認(rèn)識，對審計隊(duì)伍能力不足、本領(lǐng)恐慌的焦慮，更展現(xiàn)了審計署對開創(chuàng)性地推進(jìn)審計工作、全面整合和不斷提升審計業(yè)務(wù)的決心。我們一定要認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻理解、融會貫通，切切實(shí)實(shí)地用于指導(dǎo)和推動自身各項(xiàng)工作。
(一)要敏銳看到，當(dāng)前審計職能定位已發(fā)生重大變化。我們都知道，審計就是審計機(jī)關(guān)依法獨(dú)立檢查被審計單位的會計憑證、會計賬簿、財務(wù)會計報告以及其他與財政收支、財務(wù)收支有關(guān)的資料和資產(chǎn)，監(jiān)督財政收支、財務(wù)收支真實(shí)、合法和效益的行為，這也是審計法所下的定義。要明白一點(diǎn)，不論過去、現(xiàn)在還是將來，財政財務(wù)收支的真實(shí)、合法、效益都是審計工作的重要基礎(chǔ)，從這個方面來說，財政審計是審計工作的永恒主題這句話永遠(yuǎn)也不會過時。但同時也要看到，如果把財政財務(wù)收支當(dāng)成審計監(jiān)督的全部，那就是犯了一葉障目不見泰山的錯誤了。隨著時代的發(fā)展、形勢的變化，審計工作已遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出了財政財務(wù)收支監(jiān)督的狹隘范疇，職能不斷深化、范圍不斷拓展、作用不斷擴(kuò)大，迫切需要我們對審計工作定位加以全新審視。
要看到，審計工作發(fā)展到今天，有其內(nèi)在的必然規(guī)律。最初我們稱審計是政府的“看門狗”、“守夜人”，那是從審計最基本的職能，也就是監(jiān)督財政財務(wù)收支的真實(shí)合法與否說起的，局限于微觀經(jīng)濟(jì)范疇。后來，我們將領(lǐng)導(dǎo)干部履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任情況納入審計監(jiān)督范疇，這在審計發(fā)展史上是一次重大突破，標(biāo)志著審計開始跳出微觀經(jīng)濟(jì)范疇，向更為宏觀的權(quán)力運(yùn)行、施政決策靠攏。再后來，隨著審計“免疫系統(tǒng)”論的提出，我們把審計職能作用定位在預(yù)防、揭示、抵御經(jīng)濟(jì)社會運(yùn)行風(fēng)險上來，對審計工作的認(rèn)識達(dá)到了一個新的水平。到今天，這種認(rèn)識也更加清晰和全面，審計監(jiān)督已經(jīng)被賦予了國家治理的重要使命，是促進(jìn)國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化的重要一環(huán)，隨著審計監(jiān)督全覆蓋的加速推進(jìn)，審計的對象范圍正在向所有公共資金、國有資產(chǎn)、國有資源和領(lǐng)導(dǎo)干部履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任情況擴(kuò)展，不僅僅要監(jiān)督財政財務(wù)收支的真實(shí)、合法、效益，還要揭示經(jīng)濟(jì)社會運(yùn)行中的風(fēng)險隱患，糾正重大違法違紀(jì)、重大損失浪費(fèi)、重大履職不到位等嚴(yán)重?fù)p害國家肌體健康的行為，更重要的是，要破除體制機(jī)制制度性障礙缺陷，從根本上維護(hù)政令暢通、促進(jìn)發(fā)展改革、推動權(quán)責(zé)一致、保障群眾利益。
正因?yàn)槿绱?，我們對審計的認(rèn)識，絕不能簡單停留在“查賬”上，而是要著力從以下四個方面把握其定位：一是宏觀性，要從國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展的總體層面來看問題，認(rèn)真分析和深入揭示全局性、系統(tǒng)性風(fēng)險，引起決策層面的高度重視，避免個別因素擴(kuò)大為全局影響，前期隱患累積成復(fù)雜矛盾，切實(shí)保證國家經(jīng)濟(jì)安全。二是建設(shè)性，要辯證統(tǒng)一地把審計查處問題與推進(jìn)整改有機(jī)結(jié)合起來，一手抓問題查處，一手抓制度完善，切實(shí)破除體制機(jī)制制度性障礙缺陷，促進(jìn)各級各部門舉一反三、落實(shí)責(zé)任、規(guī)范管理、提升績效。三是時效性，簡單講過去我們通常是不審不知道，審了才處理，但是有些問題已經(jīng)形成了既成事實(shí)，處理起來難度很大，只能要求被審計單位今后注意，這樣既無法挽回問題造成的損失，也引不起被審計單位的足夠重視，無形中也降低了審計的效力。在今后的工作中，我們要更加重視事前、事中的監(jiān)督，采取跟蹤審計、聯(lián)網(wǎng)審計等方式，抓早抓小、防微杜漸，防止問題蔓延傳遞，造成無法挽回的損失。四是預(yù)警性，要針對同一領(lǐng)域、同一行業(yè)、同一時期內(nèi)存在的問題，加強(qiáng)綜合分析、系統(tǒng)研究和縱深解剖，避免審計意見建議的碎片化、泛泛化和局限化，特別是屢審屢犯問題，要從體制機(jī)制層面分析原因、找準(zhǔn)癥結(jié)、開出藥方，從根本上避免同類問題重復(fù)發(fā)生。
(二)要清醒認(rèn)識，傳統(tǒng)審計工作格局正迎來重大考驗(yàn)。長期以來，我們的審計系統(tǒng)實(shí)行的是雙重領(lǐng)導(dǎo)格局，這樣做的好處是有利于發(fā)揮各地的積極性、創(chuàng)造性，同時也促使審計工作與地方經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展更加緊密結(jié)合起來，為審計事業(yè)的發(fā)展壯大起到了十分重要的作用。但隨著形勢的發(fā)展，其弊端也逐漸顯現(xiàn)：一是審計工作的獨(dú)立性得到不到充分保障;二是各地審計工作發(fā)展不平衡;三是上級審計機(jī)關(guān)難以充分有效地調(diào)動基層審計力量;四是地方審計機(jī)關(guān)計劃自主性不強(qiáng)，任務(wù)重、人手緊的矛盾遲遲得不到解決;五是審計工作過散、過軟，形不成拳頭、說不起硬話，職能作用發(fā)揮有限，等等。
黨的十八屆四中全會《決定》把審計監(jiān)督放在了前所未有的高度，明確指出要完善審計制度，保障依法獨(dú)立行使審計監(jiān)督權(quán)，強(qiáng)化上級審計機(jī)關(guān)對下級審計機(jī)關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)，探索省以下地方審計機(jī)關(guān)人財物統(tǒng)一管理，可以說是在系統(tǒng)總結(jié)和認(rèn)真研究30多年審計工作得失的基礎(chǔ)上，著眼新形勢需要，對審計工作進(jìn)行的頂層設(shè)計和戰(zhàn)略布局。毫無疑問，現(xiàn)行審計工作格局將發(fā)生十分重大的變化。
但我也發(fā)現(xiàn)了一個有趣的現(xiàn)象，在過去，很多地方都在呼吁人財物統(tǒng)一管理，但現(xiàn)在情況明朗后，不少同志卻不樂意了。這是為什么?很簡單，當(dāng)前審計工作面臨的形勢任務(wù)發(fā)生了深刻變化，要求更高、責(zé)任更大、壓力也更重了，這也是中央之所以決定化零為整，將基層審計力量資源優(yōu)化整合起來的一大原因。面對這種變化，有的同志暫時適應(yīng)不了，產(chǎn)生一些思想上的偏差和認(rèn)識上的誤區(qū)也是正常的。但形勢比人強(qiáng)，中央既然作出了決定，肯定要不折不扣地執(zhí)行，這是不以在座每個人的意志為轉(zhuǎn)移的。要深刻地認(rèn)識到，在當(dāng)前經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)入新常態(tài)的情況下，對沿襲30多年的審計格局進(jìn)行重大調(diào)整，是因?yàn)閷徲嫻ぷ髡媾R嚴(yán)峻考驗(yàn)。
一言以蔽之，這個考驗(yàn)就來自于經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)帶來的巨大壓力。在這個壓力下，穩(wěn)增長已成為壓倒一切的中心任務(wù)，審計工作必須有所作為。大家都知道，當(dāng)前我國經(jīng)濟(jì)正處于“三期疊加”階段，下行壓力十分大，稍有不慎就會引發(fā)連鎖反應(yīng)，給整個社會造成難以估量的風(fēng)險。中央針對穩(wěn)增長、促改革、調(diào)結(jié)構(gòu)、惠民生、防風(fēng)險出臺了一系列重大政策措施，這些政策措施實(shí)施情況如何，執(zhí)行得好不好，收到預(yù)期效果沒有?中央很重視，各行各業(yè)也很關(guān)注，這就需要一個專業(yè)、權(quán)威、強(qiáng)力的部門去評判和督促。審計是專門搞經(jīng)濟(jì)監(jiān)督的，有憲法和法律作后盾，并且是用權(quán)力監(jiān)督制約權(quán)力的一項(xiàng)制度安排，這項(xiàng)工作當(dāng)仁不讓地要落在審計頭上。按照這個邏輯，我們就不難理解為什么審計署會調(diào)整年初計劃的社保資金審計，轉(zhuǎn)而全力開展穩(wěn)增長政策審計;同時也不難發(fā)現(xiàn)，為什么劉家義審計長在最近的講話中沒有沿用“反腐、改革、法治、發(fā)展”的提法，而是把發(fā)展放在了第一位，提出“發(fā)展、改革、法治、反腐”的最新要求了。
目前，我們正在對穩(wěn)增長政策措施落實(shí)情況進(jìn)行跟蹤審計。這方面的工作如何開展，還有待在實(shí)踐中更好地總結(jié)和摸索。但有一點(diǎn)可以明確的是，這項(xiàng)工作絕不僅僅是一個專項(xiàng)的常規(guī)的工作，在很大程度上會給今后的審計工作開啟一個全新模式。首先，它覆蓋的范圍十分廣泛，單靠一地、一家、一個科室的力量遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，需要整體動員、協(xié)同實(shí)施、長效開展。其次，它涉及的專業(yè)十分龐雜，有財政的、投資的、金融的、企業(yè)的、民生的、資源環(huán)境的等等，需要大兵團(tuán)作戰(zhàn)、多專業(yè)融合、高緯度著眼、精細(xì)化作業(yè)。第三，它采取的方式十分獨(dú)特，上下聯(lián)動與重要事項(xiàng)上級直審相結(jié)合，每個階段間隔緊密，側(cè)重點(diǎn)和關(guān)注面各有不同，需要改變傳統(tǒng)計劃組織實(shí)施方式，以穩(wěn)增長為總攬，科學(xué)合理地安排年度審計項(xiàng)目。還有，它關(guān)注的內(nèi)容十分重要，既督促政策落實(shí)，又評估實(shí)行效果;既堅(jiān)持問題查處，又重視機(jī)制健全;既強(qiáng)調(diào)依法行政，又突出改革創(chuàng)新。需要辯證處理發(fā)展、改革、法治、反腐四者的關(guān)系，站在改革發(fā)展的高度來謀劃和推進(jìn)各項(xiàng)工作。
我個人理解，劉家義審計長在最近的專題研究班暨中心組學(xué)習(xí)會上提出的“五個轉(zhuǎn)變”、“七個一體化”，在很大程度上就是針對當(dāng)前審計工作特別是穩(wěn)增長審計中暴露出來的一些問題，對既有思維理念、組織領(lǐng)導(dǎo)、資源管理、技術(shù)方法、職能作用等進(jìn)行的深刻總結(jié)和大膽創(chuàng)新，目的就是要打破狹隘的行業(yè)審計觀、項(xiàng)目審計觀、區(qū)域?qū)徲嬘^，把全國審計機(jī)關(guān)擰成一股繩、攥成一個拳頭，在科學(xué)的國家審計觀指引下，最大限度地發(fā)揮審計“免疫系統(tǒng)”效力，更好服務(wù)“四個全面”戰(zhàn)略布局。作為基層審計機(jī)關(guān)，我們一定要認(rèn)真學(xué)習(xí)、積極參與、大膽創(chuàng)新，更好適應(yīng)新的形勢任務(wù)要求。
(三)要深刻反省，現(xiàn)有隊(duì)伍能力水平還存在較大差距。人是我們事業(yè)發(fā)展的核心和基礎(chǔ)，這個道理不言自明。對在座每一位領(lǐng)導(dǎo)干部來說，要把本單位各項(xiàng)工作推上前去、抓出成效，所能依靠的只有手下的這幫同志。面對新的形勢任務(wù)帶來的嚴(yán)峻考驗(yàn)，我們一定要把審計干部隊(duì)伍建設(shè)放在更加突出的位置，在思維理念、業(yè)務(wù)素質(zhì)、技術(shù)方法、職業(yè)操守等方面下大力氣、花大工夫，努力培養(yǎng)一支具有高度的大局觀、責(zé)任感、執(zhí)行力、紀(jì)律性，能較好適應(yīng)新形勢新任務(wù)需要的審計干部隊(duì)伍。
一直以來，市局都十分重視審計干部隊(duì)伍建設(shè)，我們提出要在全體審計干部中牢固樹立“責(zé)任、質(zhì)量、成果、能力、作風(fēng)”五種意識，大力弘揚(yáng)“實(shí)高新嚴(yán)細(xì)”的工作作風(fēng)，強(qiáng)力打造一支忠誠、干凈、盡責(zé)、擔(dān)當(dāng)?shù)膶徲嬭F軍。在各方面條件十分緊張的情況下，全市審計機(jī)關(guān)通過積極爭取、多方協(xié)調(diào)、加大投入、強(qiáng)化措施等手段，千方百計加強(qiáng)干部教育、管理、監(jiān)督、使用工作，在拓寬干部成長空間和成才渠道上付出了巨大努力，為長期保持和不斷深化我市審計工作在全省的先進(jìn)地位提供了強(qiáng)大動力和堅(jiān)實(shí)支撐，這方面的成績值得肯定。
但也要看到，我們這支隊(duì)伍與新的形勢任務(wù)要求還存在較大差距，思維僵化的制約、能力不足的危險、本領(lǐng)恐慌的現(xiàn)狀、技術(shù)落后的瓶頸、人才匱乏的劣勢依然十分嚴(yán)峻地擺在我們的面前。比如：有的審計人員還是習(xí)慣以財會人員的眼光看問題，站位不高、視野不廣，為宏觀決策起的作用有限。有的審計人員查賬是一把好手，但對計算機(jī)審計、聯(lián)網(wǎng)審計等先進(jìn)技術(shù)就是不會用、用不好。有的審計人員習(xí)慣于按部就班、聽令行事，領(lǐng)導(dǎo)喊做什么就做什么，領(lǐng)導(dǎo)不喊就不會自己開動腦筋，積極主動地把事情做好。有的審計人員不善于總結(jié)和分析，干了就干了，有什么體會、有什么經(jīng)驗(yàn)、有什么需要進(jìn)一步改進(jìn)的地方，說不出個所以然。還有的審計人員存在任務(wù)思想，沒有樹立創(chuàng)新思維、成果思維，工作干了不少，就是沒有什么拿得出手的成績。當(dāng)然，還要反省，我們的領(lǐng)導(dǎo)班子、隊(duì)伍結(jié)構(gòu)、激勵機(jī)制、教育管理、精神面貌等方面也還存在一些需要改進(jìn)的地方。這些問題嚴(yán)重制約了我們“爭創(chuàng)一流”目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，必須引起高度警惕，采取有力措施，抓緊克服和消除。
要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變思維理念。跳出就事論事的框框，從宏觀層面去看問題、想辦法，找準(zhǔn)來龍去脈，弄清前因后果，加強(qiáng)典型性解剖、發(fā)散性分析、系統(tǒng)性歸納、建設(shè)性應(yīng)對，提出切中要害、行之有效的對策措施。比如：投資審計方面，各地安排的項(xiàng)目很多，審減金額也不少。從政府角度來說，審減就是節(jié)約資金，功勞很大。但就審計而言，我們一定要多問幾個為什么：這部分錢是怎么多出來的?有沒有主觀故意?監(jiān)督管理存不存在漏洞?該不該追究相關(guān)人員責(zé)任?如何避免此類問題再次發(fā)生?如果不去探究這些深層次的東西，并努力從機(jī)制制度上加以規(guī)范完善，就只能年年審年年減，任務(wù)一年比一年多，壓力一年比一年大，長遠(yuǎn)來看，還是沒有解決什么問題。
要進(jìn)一步激發(fā)干事激情。有位哲學(xué)家說過，人在滿足了基本物質(zhì)需求后，精神層面上的需求就成了第一位，比如人人追求的成就感。作為審計干部，我們提倡的成就感不是功名利祿那套庸俗化的東西，而是出色業(yè)績帶來的內(nèi)心滿足。當(dāng)前，審計任務(wù)十分繁重，大家都在超負(fù)荷地工作，累是常態(tài)。對同志們的辛苦，作為領(lǐng)導(dǎo)是看在眼里、記在心頭的。但一定要明白：辛苦要有辛苦的價值，一個人加班加點(diǎn)、熬更守夜拿出了成果，至少心里會有一份成就感、滿足感;如果苦了累了卻拿不出什么東西，那就是白忙活，也容易失去工作的信心和樂趣。作為領(lǐng)導(dǎo)，我們一定要教育引導(dǎo)審計干部辯證看待當(dāng)前與長遠(yuǎn)、局部與整體的關(guān)系，更重要的是要督促審計干部以實(shí)績說話，把吃得苦、受的累，且成績突出的同志擺在適合的位置，進(jìn)一步激發(fā)起全體審計干部干事創(chuàng)業(yè)的工作激情。
要進(jìn)一步提高能力水平。時代在進(jìn)步、社會在發(fā)展，各種新事物、新技術(shù)、新方法層出不窮。我們一定要增強(qiáng)時不我待的緊迫感和不進(jìn)則退的危機(jī)感，堅(jiān)持學(xué)習(xí)、堅(jiān)持創(chuàng)新、堅(jiān)持上進(jìn)，不斷提高自身能力水平，更好適應(yīng)新的形勢任務(wù)要求。要鼓勵審計干部廣泛學(xué)習(xí)與審計業(yè)務(wù)有關(guān)的各類知識，開闊眼界、提升素質(zhì)，培養(yǎng)更多的多面手。要督促審計干部認(rèn)真鉆研審計業(yè)務(wù)，積極報考審計工作急需的專業(yè)職稱資格，培養(yǎng)更多的專家能手。要堅(jiān)持立足實(shí)戰(zhàn)、重點(diǎn)培養(yǎng)，給年輕干部壓擔(dān)子、下任務(wù)、放手發(fā)動工作，讓優(yōu)秀人才脫穎而出，成為能獨(dú)當(dāng)一面的行家里手。要大力創(chuàng)新審計技術(shù)方法，以聯(lián)網(wǎng)審計為重點(diǎn)，以計算機(jī)審計中級人員為核心，加強(qiáng)大數(shù)據(jù)技術(shù)在審計工作中的應(yīng)用，讓更多的審計人員成為新時期審計工作急需的復(fù)合型人才。
三、要鼓足干勁、全力推進(jìn)我們下半年各項(xiàng)工作。
上半年，我們在任務(wù)十分繁重、人手極端緊張的情況下取得這么多的成績，實(shí)屬不易。希望同志們繼續(xù)保持跳起摸高、勇爭一流的斗志和不驕不躁、務(wù)實(shí)有為的精神，按照黨委、政府和上級審計機(jī)關(guān)部署，扎實(shí)推進(jìn)下半年的各項(xiàng)工作，為全年審計任務(wù)的圓滿打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。要把握好以下幾方面的問題：
(一)要把班子作用真正發(fā)揮起來。我講過，一個班子就是一面旗幟。在當(dāng)前審計工作任務(wù)十分繁重的情況下，能不能把這面旗幟亮出來、扛起來，考驗(yàn)我們的能力水平，關(guān)系干部的人心向背，涉及事業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展。要做好統(tǒng)籌謀劃，目光看遠(yuǎn)點(diǎn)、思路放寬點(diǎn)、措施抓實(shí)點(diǎn)，有力有序有效地推進(jìn)各項(xiàng)工作開展。要堅(jiān)持以上率下，重大工作要靠前指揮、親力親為、真抓實(shí)干，加強(qiáng)一線工作的指導(dǎo)、督促和保障，不當(dāng)甩手掌柜。要加強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作，“一把手”要親抓主管，班子成員要齊抓共管，特別是在一些重大問題和復(fù)雜矛盾面前，更要不分彼此，通力協(xié)作、共度難關(guān)。要嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩，要求別人的自己首先要做到，確保不踩紅線、不越底線、不碰高壓線，真正做到廉潔自律、率先垂范。
(二)要切實(shí)打造工作中的閃光點(diǎn)。同樣的工作為什么有的地方成績很大，有的地方效果一般?原因就在于干得好的一方總會千方百計尋求新的思路、新的路徑、新的創(chuàng)舉。我們希望在下半年的工作中，大家能緊密結(jié)合本地區(qū)、本單位工作實(shí)際，在項(xiàng)目實(shí)施、力量整合、質(zhì)量把控、成果利用、方式創(chuàng)新，以及班子隊(duì)伍、機(jī)制制度、內(nèi)部管理等方面，進(jìn)一步干出特色、干出新意、干出成效。當(dāng)然，要打造閃光點(diǎn)，不能靠包裝，而是要靠實(shí)實(shí)在在的努力，人無我有、人有我優(yōu)，通過人人創(chuàng)新、個個爭優(yōu)的方式，把各項(xiàng)工作真正推上前去。
(三)要及早準(zhǔn)備迎接年度業(yè)務(wù)考核。年度審計業(yè)務(wù)績效考核實(shí)際上就是一個指揮棒，用得好，有利于引導(dǎo)和促進(jìn)各方面的工作;用得不好，就成了撐場面的東西?？傮w來看，這些年無論是審計廳還是市局組織實(shí)施的考核工作，基本上還是堅(jiān)持了實(shí)事求是、客觀公正的立場，也極大地調(diào)動了各地工作的積極性和主動性，實(shí)踐中取得了很好的效果。今年審計廳對考核工作作出了重大調(diào)整，擴(kuò)權(quán)縣部分重新交由市局考核，在考核內(nèi)容上也有一些新的要求。鑒于審計工作的特點(diǎn)，我們的送審資料很多都需要在平時的工作中加以留意和完善，希望同志們回去后認(rèn)真研究新的考核辦法，對有關(guān)工作作出必要的調(diào)整和改進(jìn)。市局有關(guān)部門也要及時修訂完善相關(guān)辦法制度，增強(qiáng)考核工作的導(dǎo)向性和促進(jìn)力。要強(qiáng)調(diào)是，過去的先進(jìn)單位要努力保持既有榮譽(yù)，其他單位更要向先進(jìn)靠攏，力爭上游，以此實(shí)現(xiàn)全市審計工作的整體推進(jìn)、協(xié)調(diào)發(fā)展。
(四)要加強(qiáng)審計信息宣傳調(diào)研工作。審計工作既要專精實(shí)務(wù)，也要大膽發(fā)聲。要高度重視審計分析研究，針對發(fā)現(xiàn)的問題，及時梳理、認(rèn)真提煉，形成高質(zhì)量的信息、專報等，為黨委、政府決策提供可靠依據(jù)。要加強(qiáng)向《中國審計》、《中國審計報》、《現(xiàn)代審計》等公開刊物投稿的力度，做好學(xué)刊用刊工作。要大力加強(qiáng)調(diào)查研究，積極撰寫各類言之有據(jù)、行之有效的調(diào)研文章，更好服務(wù)審計工作開展。要積極推進(jìn)審計結(jié)果公告，進(jìn)一步完善內(nèi)容形式，提高質(zhì)量水平。審計廳對原來的信息宣傳考核辦法進(jìn)行了重新修訂，我們也要及時跟上，確保這方面的工作取得實(shí)效。
(五)要高度重視審計紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)。要以近些年來其他地區(qū)審計機(jī)關(guān)發(fā)生的一些違法違紀(jì)案件為戒，心存敬畏、警鐘長鳴。緊緊抓住“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育活動契機(jī)，從嚴(yán)從實(shí)加強(qiáng)審計干部隊(duì)伍的教育、管理、監(jiān)督，真正做到內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象。同時，認(rèn)真落實(shí)“兩個責(zé)任”，嚴(yán)肅查處有令不行、有禁不止及嚴(yán)重?fù)p害審計隊(duì)伍形象的違紀(jì)違規(guī)問題，以鐵的紀(jì)律、鐵的作風(fēng)鑄就鐵的隊(duì)伍。
謝謝大家。
在調(diào)研座談會上的發(fā)言篇四
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
上午好！我叫###，是14屆省委選調(diào)生，城關(guān)鎮(zhèn)副科級領(lǐng)導(dǎo)干部，現(xiàn)在在組織部創(chuàng)先爭優(yōu)活動辦公室工作。今天，##的青年才俊濟(jì)濟(jì)一堂，開懷暢談，共同進(jìn)步，劉書記撥冗參加，充分體現(xiàn)了縣委對青年干部成長的高度重視，能夠有機(jī)會在如此隆重而特別的青年干部座談會上發(fā)言，我深感榮幸。我的發(fā)言題目是《珍惜機(jī)遇無悔青春》。
三年前，我從國家“211工程”院校畢業(yè)后，懷著對故鄉(xiāng)熱土的滿腔摯愛，在同學(xué)和親友不解和疑惑中，義無反顧地回到##這個生我養(yǎng)我的地方。白駒過隙，三年只在彈指一揮間，我從一個書生意氣的選調(diào)生到埋頭拉車的基層干部，心靈的浮躁和虛妄已化成不懈追求的堅(jiān)定。
回顧三年來的經(jīng)歷，我感觸頗多，下面僅僅結(jié)合自己的工作實(shí)踐和所思所想，粗略整理，提煉出個人認(rèn)為有價值的幾點(diǎn)體會與大家作一交流，希望能有所共勉。
一是求真務(wù)實(shí)，將責(zé)任擔(dān)在肩上。求真務(wù)實(shí)，腳踏實(shí)地是我們青年干部的本色，是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，也是做好工作的客觀要求。當(dāng)前，大家普遍認(rèn)為鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作是有限權(quán)力、無限責(zé)任，有些同志存在怕矛盾、怕問題，在工作中能推則推。但作為一名青年干部，我們要腳踏實(shí)地、任勞任怨，不敷衍、不推諉，敢于直面工作中的矛盾和問題，要有承擔(dān)責(zé)任的魄力、迎難而上的勇氣，要有年青人的朝氣和銳氣，只爭朝夕，立說立行，說干就干，雷厲風(fēng)行，立竿見影。努力做到“事不避難、義不逃責(zé)、心不偏私、言不失信”。唯有如此，才能樂于奉獻(xiàn)、勇于拼搏；才能志存高遠(yuǎn)，嚴(yán)于律己；才敢于面對自我，善于修正。
二是目光遠(yuǎn)大，將得失放在身后。俗話說“要做事先做人”。作為一名青年干部，我們目光要遠(yuǎn)大，眼界要放寬。眼界決定境界，站得高才能看得遠(yuǎn)，看得遠(yuǎn)才能做得好！在日常工作中，要放下個人得失，立足大局謀事；要善于登高望遠(yuǎn)、審時度勢，找準(zhǔn)方向，抓住著力點(diǎn)；要有海納百川的胸襟，善于容人、容事的氣魄；要有清醒的認(rèn)識，把事業(yè)看得重一些，把個人得失看得輕一些；把提高自身素質(zhì)看重一些，把職務(wù)的升降看得輕一些。以一種“只管登山不問高”的精神，高調(diào)做事，低調(diào)做人，以平和的心態(tài)對待進(jìn)退，以豁達(dá)的胸懷處理得失。
三是開拓進(jìn)取，將創(chuàng)新牢記心間。作為在基層工作的年輕人，我們應(yīng)該成為最富有朝氣，最富有創(chuàng)造性，最富有開拓性的群體。我們經(jīng)常聽前輩們教導(dǎo)，做工作、干事情不僅要埋頭拉車，更要抬頭看路。所謂抬頭看路就是用新的思路研究問題、新的辦法解決問題，也就是創(chuàng)新！我們都知道，沒有創(chuàng)新，就沒有亮點(diǎn)，工作就不會取得突破。所以，要想干事創(chuàng)業(yè)，就必須做一名有激情、有活力的青年干部，做一個敢于嘗試、善于探索的青年干部，要有一股知難而進(jìn)、永不懈怠地銳氣，始終保持奮發(fā)向上的精神狀態(tài)，不能墨守成規(guī)。要主動去結(jié)合工作實(shí)際，在實(shí)踐中不斷拓寬新思路，實(shí)施新舉措，開辟新途徑。
四是嚴(yán)以律己，將自省牢記心間。年輕是一種活力，但年輕也說明一個人的經(jīng)歷還不是那么多，經(jīng)驗(yàn)也不是那么豐富，因此在工作和生活中難免會遇到這樣那樣的困難和挫折、苦悶和困惑，那該如對待這些呢？我認(rèn)為，要時刻把自省牢記心間。作為一名青年干部，我們要經(jīng)常開展批評與自我批評，檢查自己的言行，做到防微杜漸；要牢記“兩個務(wù)必”，守得住清苦，耐得住寂寞，擋得住誘惑，頂?shù)米毫?；要把“常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心”?dāng)作管住自己、管好自己的座右銘，堂堂正正做人，老老實(shí)實(shí)做事，清清白白做官；要堅(jiān)持自省自勵自重。自省可以明是非，知得失。懂得自省，是大智；敢于自省，則是大勇。
五是夯實(shí)基礎(chǔ)，將學(xué)習(xí)進(jìn)行到底。萬丈高樓平地起，打鐵還需自身硬。責(zé)任也好，熱情也好，創(chuàng)新也好，如果沒有堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)作支撐，無疑是無源之水、無本之木。作為一名青年干部，我們要堅(jiān)持學(xué)習(xí)，苦練內(nèi)功，增強(qiáng)本領(lǐng)，提高素質(zhì)。從城關(guān)鎮(zhèn)到宣傳部，從宣傳部到組織部，各種不同崗位的磨練使我體會最深的一句話是：“不斷學(xué)習(xí)是立身之本?！泵拷佑|一個新的崗位，都需要加強(qiáng)學(xué)習(xí)才能適應(yīng)新的工作。特別是2014年3月至5月份，參加平頂山市委組織部舉辦的第34期中青班培訓(xùn)后，老師那淵博的知識、精深的理論功底和犀利的社會洞察力，使我更深切感受到學(xué)習(xí)的重要性。與他們相比，我們理論修養(yǎng)不夠，研究問題不深，考慮工作不細(xì)，所以我們要夯實(shí)理論功底。把學(xué)習(xí)作為一種生活習(xí)慣、一種生存需要、一種事業(yè)根基、一種政治責(zé)任，精通業(yè)務(wù)知識，不斷豐富知識面，把自己培養(yǎng)成工作的“多面手”。
今天，我們在座的每一位年輕人，都將熱血澎湃，一條奮進(jìn)的路，在我們面前鋪開。讓我們帶著縣委的殷切期望，扎根基層，投身實(shí)踐，努力在“建五寶，爭百強(qiáng)，三化協(xié)調(diào)發(fā)展奔小康”中奉獻(xiàn)青春，貢獻(xiàn)才智，建功立業(yè)，書寫精彩人生！
在調(diào)研座談會上的發(fā)言篇五
1、建立健全新農(nóng)村建設(shè)組織。今年，村委會的駐村領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了調(diào)整，駐村工作組及時與他們聯(lián)系溝通，在原來基礎(chǔ)上，對新農(nóng)村建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)組和人員分工進(jìn)行了調(diào)整，為新農(nóng)村建設(shè)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
2、加大黨組織后備力量培養(yǎng)工作。將村后備力量培養(yǎng)工作形成制度化，精心培養(yǎng)一批政治素質(zhì)好，有發(fā)展?jié)摿Φ暮髠淞α?；讓他們在艱苦的環(huán)境中磨煉自己，鍛煉培養(yǎng)自己，為村黨組織注入新的生機(jī)和活力，認(rèn)真做好黨員發(fā)展工作，結(jié)合本村黨員年齡學(xué)歷結(jié)構(gòu)現(xiàn)狀，大力發(fā)展年輕黨員。
3、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，狠抓落實(shí)。
加強(qiáng)班子自身建設(shè)。圍繞村級組織“五個好”的目標(biāo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想和黨的xx大會議精神、新《黨章》及黨在農(nóng)村的各項(xiàng)方針政策和相關(guān)法律法規(guī)、科技知識等，不斷提高總攬全局協(xié)調(diào)各方的能力。維護(hù)班子團(tuán)結(jié)，增強(qiáng)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。牢固樹立服務(wù)意識，多為群眾辦實(shí)事，為群眾謀取實(shí)實(shí)在在的利益。狠抓工作落實(shí)。村班子要增強(qiáng)責(zé)任感、使命感和緊迫感，每月召開一次班子會，認(rèn)真檢查工作落實(shí)情況和存在問題，并及時采取措施加以解決，積極向上級有關(guān)部門爭取資金支持，努力完成各項(xiàng)工作。
4、按照“五好”為目標(biāo)，通過交心引導(dǎo)，培訓(xùn)外出考察和督促自學(xué)方式，使兩委成員不斷提高政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)管理水平，增強(qiáng)帶頭致富的實(shí)際本領(lǐng)，組織黨員開展學(xué)習(xí)新黨章、現(xiàn)代科學(xué)知識、農(nóng)業(yè)科技技術(shù)活動，切實(shí)提高他們政治，科技素質(zhì)，充分發(fā)揮他們在本村致富奔小康建設(shè)中的先鋒模范作用。
5、繼續(xù)推進(jìn)以村務(wù)公開為重點(diǎn)的民主管理，對村務(wù)公開的內(nèi)容形式、時效等方面，進(jìn)行全面規(guī)范，實(shí)行村民代表會票決制，抓好黨員民主評議制度完善繼續(xù)健全村級各項(xiàng)規(guī)章制度，以不斷推進(jìn)村級管理的民主化進(jìn)程。使農(nóng)村黨員在兩大文明建設(shè)中真正發(fā)揮模范帶頭作用。積極開展以法建制、以法制村、民主管理活動，推進(jìn)農(nóng)村基層民主。
在調(diào)研座談會上的發(fā)言篇六
各位：
要精益求精，做好把一件事情干到極致的準(zhǔn)備。十多年的工作經(jīng)歷，我體會最深的是勤學(xué)多思、苦干實(shí)干，才能適應(yīng)新時代工作的需要。20xx年，農(nóng)村危房改造工作納入脫貧攻堅(jiān)任務(wù)，加之9月份在陳倉區(qū)周原鎮(zhèn)掛職副鎮(zhèn)長，工作頭緒之多前所未有。為了統(tǒng)籌兼顧，我制訂工作計劃，按照省考核標(biāo)準(zhǔn)和要求，研究鎮(zhèn)總體規(guī)劃編制，制作規(guī)劃沙盤模型、鎮(zhèn)區(qū)宣傳片和宣傳冊，實(shí)地解決項(xiàng)目建設(shè)存在的問題，推動項(xiàng)目建設(shè)按期完成。同時，全力以赴抓好科室負(fù)責(zé)的農(nóng)村危房改造工作，對危房改造對象認(rèn)定、建設(shè)進(jìn)度、質(zhì)量管理、竣工入住和資金撥付等存在的問題進(jìn)行研判，提出解決辦法，按期完成了危房改造任務(wù)。
要腳踏實(shí)地，做好勇攀高峰獨(dú)當(dāng)一面的準(zhǔn)備。對于年輕干部而言，成就“不平凡”就要從平凡的小事做起。做好當(dāng)下的每一項(xiàng)工作，從平凡的點(diǎn)滴小事做起，堅(jiān)持簡單的事情重復(fù)做，你就會成為專家；重復(fù)的事情用心做，你一定是贏家。
年輕干部要成長成才、有所作為，我的感悟是:。
我們年輕干部處在思想的活躍期，也是思想的塑造期，如果做事做人沒有原則，墻頭草隨風(fēng)倒，不僅不能干好工作，也難以走好自己的人生路。
人無規(guī)矩則廢，不守規(guī)矩甚至破壞規(guī)矩必將受到制裁。年輕干部更要做自覺明規(guī)矩、守規(guī)矩的典范。只有自覺養(yǎng)成守規(guī)矩的意識，形成守規(guī)矩的習(xí)慣，才能保證自己在人生的道路上行得端、走得直。
在調(diào)研座談會上的發(fā)言篇七
同志們：
在市黨代會即將召開之際，我和xx秘書長專題到市政協(xié)召開座談會，調(diào)研了解政協(xié)工作情況，聽取委員們對xx未來五年經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的意見建議，為黨代會報告的起草汲取大家的真知灼見。
剛才，xx主席就政協(xié)工作作了一個很好的情況匯報。應(yīng)該說，近年來，市政協(xié)深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)人民政協(xié)工作的重要思想，牢牢把握團(tuán)結(jié)和民主兩大主題，扎實(shí)履行政治協(xié)商、民主監(jiān)督、參政議政職能，為全市經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展作出了重要貢獻(xiàn)。我感覺有以下幾個方面值得充分肯定。
一是政治堅(jiān)定有擔(dān)當(dāng)。市政協(xié)黨組切實(shí)擔(dān)負(fù)起黨對人民政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)的政治責(zé)任，充分發(fā)揮把方向、管大局、保落實(shí)的重要作用，確保了中央和省、市委決策部署在政協(xié)落地見效。二是協(xié)商建言有質(zhì)量。堅(jiān)持與市委市政府在思想上同心、發(fā)展上同力、目標(biāo)上同向，緊扣黨政所需、群眾所盼、政協(xié)所能，深入推進(jìn)“有事好商量”協(xié)商議事工作，精準(zhǔn)議政建言，形成了一大批有分量的調(diào)研成果，提出了許多務(wù)實(shí)管用的真招實(shí)招。三是團(tuán)結(jié)聯(lián)誼有力量。堅(jiān)持把加強(qiáng)思想政治引領(lǐng)、廣泛凝聚共識作為履職中心環(huán)節(jié)，扎實(shí)推進(jìn)黨史學(xué)習(xí)教育，創(chuàng)新開展“知名人士同心圓”系列活動，鞏固和發(fā)展了全市上下團(tuán)結(jié)一致、齊心奮斗的生動局面。四是自身建設(shè)有成效。按照“貼中心、少而精、有品質(zhì)、求實(shí)效”的工作理念，持之以恒推進(jìn)“品質(zhì)政協(xié)”建設(shè)，打造形成了一批在全國、全省具有較大影響的工作品牌。
剛才，參會的各位委員圍繞促進(jìn)全市經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展、深化園區(qū)改革、推進(jìn)宜居城市等方面，作了很好的發(fā)言?？梢钥闯觯蠹叶歼M(jìn)行了充分準(zhǔn)備，調(diào)查研究深入細(xì)致，分析問題有理有據(jù)，意見建議務(wù)實(shí)中肯，具有重要的參考價值。請有關(guān)方面和報告起草組的同志們認(rèn)真研究，充分采納吸收。
同志們，未來五年，將是xx市開啟全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化新征程的重要起步期，也是迎來“而立之年”的關(guān)鍵轉(zhuǎn)型期。開局決定全局，起步?jīng)Q定后勢。實(shí)現(xiàn)既定目標(biāo)，推動高質(zhì)量發(fā)展，十分需要各級政協(xié)組織和各位委員充分盡責(zé)履職、大力支持監(jiān)督。下面，我講四點(diǎn)意見，供大家參考。
在調(diào)研座談會上的發(fā)言篇八
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：
大家好！
很高興有機(jī)會作為青年員工代表發(fā)言，在這里和大家互相交流。同時也非常感謝領(lǐng)導(dǎo)對我們青年員工的關(guān)心和重視。
今年我非常榮幸的代表參加了省技能大賽，在大賽過程中，我有個很重要的體會是“頑強(qiáng)、拼搏”的精神。參加大賽對我的觸動很大，在實(shí)現(xiàn)比賽目標(biāo)的同時也提升了自身綜合素質(zhì)，發(fā)掘了自身潛力，體現(xiàn)了自身價值。在大賽的準(zhǔn)備和比賽過程中，我還是碰到了不少的困難和挑戰(zhàn)。最終我還是以不懈拼搏的精神，克服種種困難，從眾多集訓(xùn)選手中脫穎而出，并取得第名的好成績，以精彩的表現(xiàn)給支持我的所有人一份最好的回報。通過參加大賽，我認(rèn)識到只要我們每一個人在自己的崗位上以求實(shí)創(chuàng)新，精益求精的工作精神，生產(chǎn)出質(zhì)量過硬，技術(shù)領(lǐng)先的產(chǎn)品就是對自身價值的肯定，是對我們工廠最大的熱愛。
工廠給予了我們年輕人這么好的一個廣闊的發(fā)展平臺，讓我們充分展現(xiàn)自己各方面才能，使我們對未來充滿著希望，同時這對我們員工來講也是一種全新的挑戰(zhàn)。作為青年員工，相比老員工我們最缺乏的就是工作經(jīng)驗(yàn)，因此，我們應(yīng)該利用年輕人接受新生事物快、工作激情高的特點(diǎn)，把壓力化為動力，充分發(fā)揮主觀能動性，勤思考、勤學(xué)習(xí)，積極向老員工虛心請教，為工廠發(fā)展盡職盡責(zé)、添磚加瓦。
我的發(fā)言完畢，謝謝大家！
在調(diào)研座談會上的發(fā)言篇九
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
團(tuán)市委堅(jiān)持把參與推進(jìn)反詐工作作為維護(hù)青少年合法權(quán)益、預(yù)防防范青少年違法犯罪、助力市域社會治理現(xiàn)代化的重要抓手，精心組織，主動作為，積極跑辦，為推動反詐工作貢獻(xiàn)了青春力量。
發(fā)揮團(tuán)委優(yōu)勢，強(qiáng)化思想引領(lǐng)，組織動員全市青年廣泛參與。把反詐工作與共青團(tuán)品牌重點(diǎn)工作有機(jī)融合，做到同部署、同推進(jìn)、同落實(shí)，大大提高了各級團(tuán)組織和團(tuán)干部對反詐工作的重視程度，有效調(diào)動了大家參與推動工作的積極性。堅(jiān)持關(guān)口前移、預(yù)防為先，以提升青少年反詐意識，促進(jìn)青少年法治意識覺醒為工作重點(diǎn)，加大組織動員和宣傳宣講力度，起草推出防范電信網(wǎng)絡(luò)詐騙《致全市廣大青少年的一封信》，組織全市團(tuán)干部和廣大團(tuán)員青年，走進(jìn)學(xué)校、企業(yè)、社區(qū)，通過現(xiàn)身說法、以案釋法、現(xiàn)場答疑等形式開展反詐宣傳活動。依托12355青少年服務(wù)臺，制作宣傳折頁、海報等反詐宣傳資料。今年以來，全市各級團(tuán)組織開展反詐宣傳***余場，發(fā)放宣傳單****余份，團(tuán)屬媒體陣地推送各類反詐宣傳內(nèi)容***條，覆蓋青少年**余萬人。組織動員*萬余名團(tuán)員安裝注冊“國家反詐中心”app。與**日報、**廣播電視臺及內(nèi)蒙古民族大學(xué)、**職業(yè)學(xué)院、科爾沁藝術(shù)學(xué)院媒體陣地聯(lián)合組建媒體矩陣，同頻共振、集群推動，努力形成強(qiáng)大輿論聲勢。
緊盯工作重點(diǎn)，強(qiáng)化陣地意識，多方聯(lián)合共同推進(jìn)“無詐校園”建設(shè)。團(tuán)市委把校園作為推進(jìn)反詐工作的主陣地，進(jìn)一步深化共青團(tuán)“駐校蹲班”活動，組織全市團(tuán)干部深入包聯(lián)學(xué)校，開展了***場次主題團(tuán)日和座談宣講活動，有力推進(jìn)反詐工作進(jìn)校園。針對城區(qū)學(xué)校、鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校各自特點(diǎn)，系統(tǒng)分類梳理，有針對性地邀請反詐專家進(jìn)校園宣講，組織開展“開學(xué)反詐第一課”、反詐知識競賽等多種形式活動，并與公安部門聯(lián)合拍攝反詐宣傳教育警示短視頻，在全市各大中小學(xué)校進(jìn)行廣泛宣傳，努力在校園中打造人人知曉、人人參與、人人支持的良好氛圍。同時，注重發(fā)揮橋梁紐帶作用，主動聯(lián)合市委政法委、市公安局，多次赴市教育局及駐市3所高校進(jìn)行溝通對接，形成推動反詐工作合力，實(shí)現(xiàn)團(tuán)組織與市直有關(guān)部門、各大中小學(xué)校聯(lián)動共促的工作格局。
抓好志愿隊(duì)伍，強(qiáng)化工作力量，推動反詐觸角不斷向基層延伸。組建了反詐志愿者隊(duì)伍，動員143名志愿者充實(shí)到全市各個蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道，圍繞防電信網(wǎng)絡(luò)詐騙，禁毒防艾、交通安全知識、青少年心理健康教育等開展活動***場，受益青年*萬余人。進(jìn)一步活化12355青少年服務(wù)臺職能，打造12355線下陣地，召集了***名心理咨詢師、律師和社會工作者組建了青年幫扶服務(wù)隊(duì)，對重點(diǎn)青少年群體進(jìn)行教育、幫扶、矯治，并在全市蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道探索建立“1+n”助理網(wǎng)格員工作模式，協(xié)助網(wǎng)格員排查處理解決包括反詐在內(nèi)的各類涉青少年矛盾風(fēng)險隱患。
下一步，團(tuán)市委將立足職責(zé)職能，充分發(fā)揮優(yōu)勢作用，進(jìn)一步完善活動形式，豐富活動載體，拓寬參與渠道，真正把全市青年組織動員好，筑牢青春反詐“安全線”。
在調(diào)研座談會上的發(fā)言篇十
各位領(lǐng)導(dǎo)、同事：
大家下午好！
感謝領(lǐng)導(dǎo)能在百忙之中抽出寶貴的時間舉行大學(xué)生座談會，這充分的體現(xiàn)了公司領(lǐng)導(dǎo)對我們大學(xué)生的關(guān)懷與重視。為此我會在以后的工作中更加努力，不負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的厚望。
本人來到公司已有二年有余，期間在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和同事的照顧下一路走到今天，使我感到大家庭的溫暖，二年來我從工作中學(xué)習(xí)到很多東西。在此我就個人而言，談?wù)勎覐男@步入社會的感受，和大家分享。這些也是我去年談過的總結(jié)，我感覺這些總結(jié)不僅適合剛來公司不久的同志，同樣適合我這樣的。所以今年還談?wù)勅ツ暾勥^的話題。我認(rèn)為大學(xué)生從校園步入社會應(yīng)該從以下幾個方面做起：
凡是從大學(xué)校園出來的學(xué)子們都是懷著美好的理想步入社會的，可是一旦步入社會后，發(fā)現(xiàn)現(xiàn)實(shí)和理想存在著很大的差距，有些難以適應(yīng)，無所作為；有些適應(yīng)了社會，奮發(fā)向上，成為社會的“棟梁”。俗話說：“物競天擇，優(yōu)勝劣汰，適者生存。”所以社會是不會因個人喜怒哀樂而改變的，只有我們積極的改變自我，適應(yīng)社會，才能不被社會淘汰，才能在社會中發(fā)展。
俗話說：“天行健，君子以自強(qiáng)不息；地勢坤，君子以厚德載物?！贝髮W(xué)的學(xué)習(xí)只是一個階段，而不是終結(jié)。只有通過在工作中的不斷學(xué)習(xí)，不斷的加強(qiáng)自身的修養(yǎng)，才能厚德載物，才能成為有用的人。大學(xué)期間所學(xué)的僅是理論的東西，缺乏實(shí)踐，從理論到實(shí)踐還需要一個過程，有了實(shí)踐、有了經(jīng)驗(yàn)再回到理論，自己所學(xué)習(xí)的知識才能有升華和提高。作為年輕人要多學(xué)習(xí)、勤思考，苦練內(nèi)功。
水滸傳中唱到：“該出手是就出手”。作為大學(xué)生自己要有審時度勢的能力，正如廠長經(jīng)常教導(dǎo)我們那樣：“要有政治的眼光，要有政治的敏銳性?！彼栽谠摪l(fā)揮自己、展現(xiàn)自己才能的時候應(yīng)當(dāng)仁不讓，力求把領(lǐng)導(dǎo)安排的工作出色的完成了，充分展現(xiàn)自我。但是這些“薄發(fā)”是要靠平時的“厚積”來實(shí)現(xiàn)的。只有平時苦練內(nèi)功，加強(qiáng)自身修養(yǎng)，才能該出手時能出的來手。
在此我衷心的祝愿各位領(lǐng)導(dǎo)身體健康，合家幸福。以上談話與在座的大學(xué)生兄弟姐妹們共勉之！謝謝大家！
在調(diào)研座談會上的發(fā)言篇十一
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)，同志們：
大家好！
近年來，在市委、市政府正確領(lǐng)導(dǎo)和市慈善總會的指導(dǎo)幫助下，在社會各界人士的大力支持下，高新區(qū)慈善總會積極弘揚(yáng)人道主義博愛精神，扎實(shí)有效地開展各項(xiàng)慈善募捐、救助活動，產(chǎn)生了較好的社會反響，為促進(jìn)全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會又快又好發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)。近年來，全區(qū)慈善組織已經(jīng)募集善款89.2萬元，幫扶救助困難群眾126戶。下一步，高新區(qū)將認(rèn)真貫徹落實(shí)這次會議精神，扎實(shí)開展“慈心一日捐”活動，大力發(fā)展慈善微基金，推動慈善工作再上新臺階。
一是廣泛宣傳動員。發(fā)揮高新區(qū)內(nèi)官廠長勺戰(zhàn)鼓、程故事藝術(shù)團(tuán)等表演團(tuán)隊(duì)多的優(yōu)勢，高新區(qū)慈善總會通過組織“義演、義賣、義捐”等系列慈善活動，募集慈善資金。20xx年計劃組織義演60場次，通過義演募集善款20萬元。此外，通過分片包干、上門募集的方式到企業(yè)或單位籌集善款，并在超市、商場放置愛心捐助箱，收集社會上零散的愛心捐款，鼓勵他們獻(xiàn)愛心的同時也起到很好的宣傳作用。
二是保證捐款額度。本著依法組織、廣泛發(fā)動、自愿奉獻(xiàn)的原則，在黨政機(jī)關(guān)企事業(yè)單位、社會團(tuán)體和個體私營企業(yè)，以及其他有經(jīng)濟(jì)收入的單位和個人中積極開展活動。原則上個人捐贈不低于一天的經(jīng)濟(jì)收入，機(jī)關(guān)、事業(yè)單位縣處級干部及高級以上職稱干部職工不低于300元，科級及中級職稱干部職工不低于200元，一般工作人員不低于100元，生產(chǎn)和經(jīng)營性企業(yè)除職工捐贈一天的收入外，盈利單位提倡捐贈一天的利潤。20xx年計劃在黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位募集善款10萬元。
三是提高捐助的社會效益。依照學(xué)生學(xué)歷狀況，分標(biāo)準(zhǔn)對大、中、小學(xué)生進(jìn)行救助，20xx年計劃發(fā)放慈善救助款2.8萬元，救助困難學(xué)生7人。今年年底，針對貧困家庭或因大病大災(zāi)導(dǎo)致貧困的困難家庭進(jìn)行救助，計劃救助困難家庭100戶，發(fā)放慈善救助款20萬元。在省、市支持下，20xx年計劃為30名生活困難的老年人實(shí)施“愛心復(fù)明”手術(shù)，讓他們重新看到光明。20xx年，計劃為生活困難的30名困難“單親母親”家庭發(fā)放救助款5萬元。此外，充分發(fā)揮區(qū)慈善總會的橋梁紐帶作用，積極聯(lián)系社會愛心人士對我區(qū)貧困老人、經(jīng)濟(jì)困難家庭和學(xué)生進(jìn)行定向救助。
積極探索微基金建立、管理、使用、監(jiān)督的路子，20xx年全區(qū)計劃建立企業(yè)和個人微基金15家，募集善款15萬元以上。
一是加強(qiáng)基金資金規(guī)范管理。在慈善微基金使用方面，充分尊重慈善基金捐款者的意愿，在幫扶救助方向上可以自行確定，也可以與高新區(qū)慈善總會共同商定救助對象，讓捐助者明白捐助的錢用在哪里，調(diào)動工作積極性。
二是增強(qiáng)慈善微基金的透明度。在強(qiáng)調(diào)基金簽約方自律的基礎(chǔ)上，出臺《慈善特邀監(jiān)督員管理辦法》，與簽約方共同對基金接收使用情況采取公示，提高慈善微基金的社會公信力。向社會各界聘請5名慈善特邀監(jiān)督員，負(fù)責(zé)對慈善總會和微慈善基金等實(shí)施監(jiān)督檢查。
三是做好慈善基金宣傳表彰工作。每季度對慈善微基金進(jìn)行評比，對工作規(guī)范、成績突出的慈善微基金授予慈善獎，鼓勵先進(jìn)，宣傳典型。在“中秋節(jié)”、“國慶節(jié)”等重大節(jié)日前，到基金簽約單位進(jìn)行走訪，利用專欄?？瘜鸷灱s方進(jìn)行宣傳。
總之，高新區(qū)慈善總會將以這次會議為動力，通過推行慈善信息公開透明制度、完善捐贈款物使用的追蹤公示制度等手段，提高慈善捐贈效率，構(gòu)建大慈善格局，開創(chuàng)慈善事業(yè)的新局面！
在調(diào)研座談會上的發(fā)言篇十二
大家好。我是聯(lián)合經(jīng)研公司總經(jīng)理，很榮幸能有機(jī)會與各位專家就中小客戶問題進(jìn)行交流。
在中小客戶業(yè)務(wù)這件事情上，從某種意義上來說，目前咱們大多數(shù)銀行還處于探索甚至是應(yīng)付的階段，我想這點(diǎn)大家應(yīng)當(dāng)不會反對吧但即便是做應(yīng)付，也要有個章法，也有個三六九等的問題，應(yīng)付也有應(yīng)付出成績來的嘛!說到這可能我們有些同志就不一樣意了，說我們行就不是在應(yīng)付，是真干?？烧娓删秃脝岷秒y吧對于中小企業(yè)，大家有個共識，就是中小企業(yè)資信比較差，開發(fā)沒有效率，風(fēng)險大，找不到解決問題的關(guān)鍵點(diǎn)，所以才“雪擁藍(lán)關(guān)馬不前”，只能停留在宣傳探索甚至有些應(yīng)付的層面上。但不管是真做還是假做，我們都應(yīng)當(dāng)把前期準(zhǔn)備工作做好。有些什么工作呢下頭我展開來說一下。
有了數(shù)據(jù)就開始做分析了，大家都很熟悉的分析方法，主要是利用資產(chǎn)、銷售收入、利潤、負(fù)債這些指標(biāo)來進(jìn)行排行?？墒怯眠@種評先進(jìn)的方法做貸款行不行呢之后各家行都做了一些改善，我們也參與了其中的部分工作，主要是做財務(wù)數(shù)據(jù)分析，四個本事、12個指標(biāo)，這么做有必須啟發(fā)，但這種方法一是涉及到數(shù)據(jù)可不可靠的問題，二是即便數(shù)據(jù)可靠了也沒有用，因?yàn)槠髽I(yè)太小了，根本沒有本事做抵押擔(dān)保，解決不了信用缺失的問題。
那怎樣突破這個瓶頸呢。
其實(shí)大家是做了很多有意嘗試的。最初貴州工行就提出了從一般的行業(yè)分析、企業(yè)分析轉(zhuǎn)變到業(yè)務(wù)突破口的選擇和分析上。廣東建行在這個事情上是比較善于思考的。隱型冠軍法和產(chǎn)業(yè)集群的計算方法就是他們提出來的。深圳民生提的是類銀行文件報告，就是要異常增加金融需求分析和金融服務(wù)方案。杭州商行提出過在行業(yè)細(xì)分的基礎(chǔ)上，再在區(qū)域和規(guī)模層面進(jìn)行二次細(xì)分。上海民生提出過從優(yōu)勢行業(yè)的上下游，也就是有業(yè)務(wù)關(guān)系的中小企業(yè)進(jìn)行業(yè)務(wù)突破。北京民生則從資本關(guān)聯(lián)入手進(jìn)行中小企業(yè)客戶選擇。今日有咱們北京工行的同志在，北京工行提出過根據(jù)企業(yè)的成立年限和企業(yè)的資本性質(zhì)來選擇企業(yè)。這些努力都是好的。
把大家的發(fā)現(xiàn)和探索做個歸納，能夠發(fā)現(xiàn)有個共同點(diǎn)，就是大家的努力都指向行業(yè)選擇，就是力圖在不識別、不改變企業(yè)單體信用狀況的情景下，主要借助行業(yè)運(yùn)行本身的能量和行業(yè)龍頭的力量來減輕風(fēng)險識別難、風(fēng)險控制難、風(fēng)險解決難和開發(fā)不經(jīng)濟(jì)等問題造成的壓力，使效率和成本雙贏。成功的關(guān)鍵在于批量開發(fā)，這樣才能收到規(guī)模經(jīng)濟(jì)、利潤覆蓋風(fēng)險的效果。(在這個過程中間，我們注意到銀行都在探索減少審批環(huán)節(jié)，這是有必須合理成分的，但在企業(yè)數(shù)量很少的情景下，單純減少審批環(huán)節(jié)，風(fēng)險就會顯得比較大)當(dāng)然長期來說，像風(fēng)控機(jī)制啊、擔(dān)保機(jī)制、社會誠信文化建設(shè)啊什么的肯定也是需要的，但短期來說，最主要的還是剛才咱們說的這些。
每個行業(yè)都是多種指標(biāo)共存，比例不一樣構(gòu)成類型，針對不一樣類型就應(yīng)當(dāng)是不一樣的行業(yè)有不一樣的屬性，不一樣屬性的行業(yè)要搭配不一樣的產(chǎn)品和模式，我們姑且把他命名為業(yè)務(wù)集合的概念。在明白了各個行業(yè)的利息收入、手續(xù)費(fèi)收入之后，接下來，咱們有沒有研究過是從對公業(yè)務(wù)入手還是從國際業(yè)務(wù)入手怎樣區(qū)分業(yè)務(wù)的主從關(guān)系和搭配關(guān)系這些問題都應(yīng)當(dāng)好好研究。
外部分析完了以后，就要結(jié)合行里的實(shí)際做計劃。有了剛才說的這么幾條，做計劃應(yīng)當(dāng)有點(diǎn)意思了吧以前的計劃是怎樣結(jié)合的呢是用排版解決的，一是外部環(huán)境，二是內(nèi)部情景，中間基本上沒什么關(guān)系，寫起來很難寫。如果像此刻這么做的話，你明白北京市各個行業(yè)的利息收入、客戶類型和業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)了，再結(jié)合自我豐富的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，想沒點(diǎn)心得，沒點(diǎn)想法，想不做出計劃來都難啊，這個時候做起來應(yīng)當(dāng)是“猶如滔滔江水，連綿不絕”。如果說僅有區(qū)域經(jīng)濟(jì)情景分析、區(qū)域行業(yè)排行、區(qū)域企業(yè)排行的話，能做什么呢只能是把名單分給客戶經(jīng)理去做，什么產(chǎn)品類型啊、產(chǎn)品組合啊、產(chǎn)品方案啊什么的都很難準(zhǔn)備好，策劃、經(jīng)驗(yàn)、組織什么都看不出來，客戶經(jīng)理就有點(diǎn)摸不著頭腦了，不明白怎樣做。
做到這，基本工作就都做完了。咱們做個總結(jié)的話，第一就是先拿數(shù)據(jù)，一有了數(shù)據(jù)就要結(jié)合銀行的工作實(shí)際進(jìn)行專有分析，在數(shù)據(jù)分析的基礎(chǔ)上再做計劃。這些都是基礎(chǔ)工作。到這兒就能夠開個叉了。
如果真做的話，前面說的這些就是基礎(chǔ)和平臺，可是不是有這些就夠了呢我們在這個基礎(chǔ)上主要應(yīng)當(dāng)做什么工作呢有一個行在做供應(yīng)鏈金融的時候就提過一做模式，二做平臺的概念，客戶經(jīng)理有了模式和平臺的支撐，工作就比較容易發(fā)揮，所以上來說這個概念比較成功。而有的行在探索過程中間，對平臺和模式的作用認(rèn)識不是很充分，抓的不是異常緊，主要靠業(yè)務(wù)員自我的摸索來實(shí)現(xiàn)，由于缺乏(咱們在座的各位領(lǐng)導(dǎo)所能供給的)平臺和模式的支撐，業(yè)務(wù)經(jīng)理的發(fā)揮受到很大限制，結(jié)果怎樣樣呢結(jié)果就是工作局面比較被動。
從那里能夠看出，平臺和模式的問題，其實(shí)是十分重要的問題，這就好比當(dāng)年...從農(nóng)村走向城市后必須要應(yīng)對的重大轉(zhuǎn)變，中間有一個工作重心轉(zhuǎn)移的問題。在這個時候，第一是要樹立正確的思想，第二是要有組織，有安排，有人才。第三呢，咱們現(xiàn)有的人才肯定是不夠的，說到這想到劉主席說的，一缺數(shù)據(jù)，二缺人才，今日咱們?nèi)接懻摰搅?。所以培?xùn)的作用就顯得異常突出，異常是對團(tuán)隊(duì)各級主管的培訓(xùn)。
從剛才咱們說到的正反兩方面的情景，大家能夠看出總結(jié)模式和搭建平臺是做中小客戶業(yè)務(wù)的兩個關(guān)鍵。那么這個模式和平臺的問題怎樣解決呢個別同志可能還不明白怎樣下手呢我們想給大家分享一下我們的經(jīng)驗(yàn)。
第三是作為向地方政府要好處的理由，經(jīng)過改善地區(qū)金融生態(tài)和環(huán)境來體現(xiàn)地方政績，主要是做好品牌和政府關(guān)系。
第四是借助對口支援關(guān)系，以非業(yè)務(wù)往來為契機(jī)，創(chuàng)造業(yè)務(wù)機(jī)會，同時密切銀行與兩地政府的關(guān)系，對總行也有一個向心的呼應(yīng)作用。這個模式產(chǎn)生的基礎(chǔ)除了一般策劃的原理，比如說：創(chuàng)新原理、人文原理和造勢原理等之外，就是我們提出的“向心理論”與“共振原理”。
如果說大家對平臺和模式的問題認(rèn)同，立刻就有一個問題，單靠銀行自我的力量目前來看好像還不太夠，好像條件還不太充分。那么我們應(yīng)當(dāng)怎樣整合各種力量來實(shí)現(xiàn)這個模式和平臺呢我們覺得能夠從以下三個方面來研究。
首先來說，就是要立足本行，按照“向心”的思路，確定幾個備選方案，對行內(nèi)對應(yīng)的“人脈”資源進(jìn)行仔細(xì)的梳理和分工，根據(jù)第一階段的聯(lián)系情景，找到突破口。重點(diǎn)是探索推進(jìn)模式與搭建運(yùn)作平臺。
第二是進(jìn)取動員總行力量。動員總行力量的好處：一是有效，總行資源豐富，效果是不言而喻的;二是有利，總行的參與能讓總行加強(qiáng)對分行的關(guān)注，自然而然地會給與更多支持，比如說特殊優(yōu)待政策、額外的資金額度和新產(chǎn)品支持等。這對分行未來的發(fā)展將具有極大的促進(jìn)作用。
第三，既然集團(tuán)開發(fā)、批量開發(fā)是做好中小客戶業(yè)務(wù)的關(guān)鍵，我們就應(yīng)當(dāng)進(jìn)取利用好有相關(guān)資源的中介機(jī)構(gòu)為銀行出謀劃策比如說像我們公司。
工經(jīng)聯(lián)本身就是協(xié)會的協(xié)會，在全國各地都有分支機(jī)構(gòu)，在咱們銀行需要進(jìn)行如行業(yè)、市場、產(chǎn)品、技術(shù)和企業(yè)等方面培訓(xùn)的時候，都能夠發(fā)揮工經(jīng)聯(lián)的優(yōu)勢。同時在批量客戶的組織和推介方面工經(jīng)聯(lián)也具有必須的優(yōu)勢。這是一。
二來呢，因?yàn)闅v史的原因，工經(jīng)聯(lián)和各地經(jīng)貿(mào)委、國資委有著密切的聯(lián)系與合作，這些機(jī)構(gòu)在組織當(dāng)?shù)仄髽I(yè)上也能起到必須的作用。
第三是咱們?nèi)珖f(xié)的副主席徐匡迪同志兼任工經(jīng)聯(lián)的會長和工程院的院長，工經(jīng)聯(lián)和工程院的配合也比較方便，如果銀行需要工程技術(shù)方面的培訓(xùn)、咨詢、論證、評估，我們能夠幫忙聯(lián)系。
第四我們和金融時報以及新華社等新聞媒體都有很好的合作基礎(chǔ)，大家都明白，金融時報跟人民銀行和銀監(jiān)會關(guān)系都比較密切。如果需要的話我們能夠加強(qiáng)溝通。
以上是我們對大家在中小業(yè)務(wù)上經(jīng)驗(yàn)上的一個簡要總結(jié)，詳細(xì)的材料都在我們給大家準(zhǔn)備的光盤里，我剛才講的就算是拋磚引玉吧，下頭，還是歡迎大家發(fā)表高見。
多謝。
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在調(diào)研座談會上的發(fā)言篇十三
了較好的業(yè)績?？傊痢良瘓F(tuán)是全市工業(yè)的一面旗幟，希望你們充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，進(jìn)一步做大規(guī)模、壯大實(shí)力，繼續(xù)在全市工業(yè)企業(yè)中當(dāng)龍頭、作表率。在此，我代表市委、市政府向××集團(tuán)及全市所有工業(yè)企業(yè)和戰(zhàn)高溫、抓生產(chǎn)的一線工人致以誠摯的問候!向?yàn)樯习肽旯I(yè)經(jīng)濟(jì)取得好成績做出努力和貢獻(xiàn)的各區(qū)縣和各有關(guān)方面表示衷心的感謝!
下面，主要講五點(diǎn)意見：
第一，充分認(rèn)識××發(fā)展工業(yè)經(jīng)濟(jì)的極端重要性。工業(yè)是××加速崛起的強(qiáng)大引擎，工業(yè)強(qiáng)則××強(qiáng)。對我們××來說，不發(fā)展工業(yè)不行，不科學(xué)發(fā)展更不行。我們不能片面以保護(hù)生態(tài)環(huán)境為由不重視發(fā)展工業(yè)，同樣更不能不高度注意保護(hù)生態(tài)環(huán)境而盲目發(fā)展工業(yè)。我們的本事，就是要按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，堅(jiān)持從××實(shí)際出發(fā)，在合理規(guī)劃、保護(hù)生態(tài)的前提下，準(zhǔn)確把握××工業(yè)發(fā)展的用力方向，有重點(diǎn)、有選擇地發(fā)展工業(yè)，加快發(fā)展工業(yè)。產(chǎn)業(yè)發(fā)展的重點(diǎn)是向綠色食品精深加工、旅游工藝品、機(jī)械電子、精細(xì)化工、生物醫(yī)藥、現(xiàn)代包裝印刷、絲綢服裝等優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)集聚;空間布局的重點(diǎn)是向8個工業(yè)園區(qū)集中;企業(yè)發(fā)展的重點(diǎn)是著力提高產(chǎn)品附加值、市場占有率和核心競爭力，從而通過堅(jiān)持不懈的努力，使我市的工業(yè)能夠?yàn)椤痢良铀籴绕稹⒊蔀椤叭珖罡坏牡胤健碧峁?qiáng)力支撐。
第二，千方百計保持工業(yè)持續(xù)快速健康運(yùn)行的良好勢頭。今年上半年全市工業(yè)經(jīng)濟(jì)努力克服金融危機(jī)帶來的不利影響，呈現(xiàn)出同比反彈、環(huán)比增長、企穩(wěn)回暖、總體向好的態(tài)勢(其中規(guī)模以上工業(yè)累計完成增加值增幅可達(dá)23%左右)，這是政策引導(dǎo)、企業(yè)努力、市場好轉(zhuǎn)、政府扶持和各方支持的結(jié)果。當(dāng)務(wù)之急是要堅(jiān)定信心、搶抓機(jī)遇，克難而進(jìn)、乘勢而上，強(qiáng)化措施、改進(jìn)服務(wù)，引導(dǎo)企業(yè)擴(kuò)張市場乘勢做強(qiáng)做大，支持銀行增加資金保障有效供給，督促部門主動減負(fù)優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，從而保持我市工業(yè)經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展。
第三，堅(jiān)定不移推進(jìn)技術(shù)改造和技術(shù)創(chuàng)新。這是企業(yè)持續(xù)增長的動力源泉，是轉(zhuǎn)變增長方式的現(xiàn)實(shí)需要。今天我們調(diào)研的××集團(tuán)就是最好的典范，其“追求卓越、永創(chuàng)最佳”給我們的就是最好的啟示。目前，國家政策扶持較多、資金相對寬裕、原材料價格較低等積極因素為加快技術(shù)改造和技術(shù)創(chuàng)新提供了有利條件。我們要緊緊抓住這一有利時機(jī)，圍繞國家產(chǎn)業(yè)發(fā)展導(dǎo)向，引導(dǎo)企業(yè)尤其是骨干企業(yè)積極編報一批高質(zhì)量的技改和技術(shù)創(chuàng)新項(xiàng)目，著力增強(qiáng)企業(yè)發(fā)展后勁。
第四，全力以赴抓好工業(yè)項(xiàng)目招商。塊頭不大、質(zhì)量不高一直是我市工業(yè)經(jīng)濟(jì)存在的主要問題。要以工業(yè)園區(qū)為依托，以優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)為重點(diǎn)，放開眼界，發(fā)散思維，從以下七個方面去考慮、去謀劃項(xiàng)目，加快工業(yè)招商引資。一是能夠做大做強(qiáng)的成長型企業(yè);二是能夠延伸產(chǎn)業(yè)鏈的產(chǎn)業(yè);三是能夠彌補(bǔ)和豐富我市主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)組合條件的產(chǎn)業(yè);四是能夠提升帶動現(xiàn)有產(chǎn)業(yè)成為品牌的產(chǎn)業(yè);五是能夠盡快大規(guī)模開發(fā)和利用我們資源的產(chǎn)業(yè);六是能夠?yàn)榻?jīng)濟(jì)發(fā)展提供要素條件的產(chǎn)業(yè);七是能夠促進(jìn)參與泛長三角發(fā)展分工的基礎(chǔ)性產(chǎn)業(yè)。同時，我們要做到“新建成的抓投產(chǎn)、抓配套，在建的抓進(jìn)度、抓竣工，已簽約的抓落地、抓開工，在談的抓簽約、抓跟進(jìn)，謀劃中的.抓前期、抓銜接”，努力尋求工業(yè)招商的大突破。
第五，持之以恒做好節(jié)能減排。要按照金山書記提出的“不要犧牲環(huán)境的發(fā)展，不要浪費(fèi)資源的增長，不要未經(jīng)環(huán)評的建設(shè)”的要求，不斷強(qiáng)化環(huán)保意識，大力發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)，努力走出一條低能耗、高增長、無污染、高效益的科學(xué)發(fā)展路子。
第六，高度重視安全生產(chǎn)。當(dāng)前正處于夏季高溫季節(jié)，這是工業(yè)生產(chǎn)的旺季，也歷來是安全生產(chǎn)事故的易發(fā)期和高發(fā)期。各地各部門和各類企業(yè)要堅(jiān)持以人為本，按照“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，針對夏季特點(diǎn)和各自實(shí)際，切實(shí)加強(qiáng)工人安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，著力規(guī)范安全生產(chǎn)行為，注意做好高溫作業(yè)場所、項(xiàng)目建設(shè)工地的防暑降溫工作，確保作業(yè)人員身體健康，嚴(yán)防重特大事故的發(fā)生。
在調(diào)研座談會上的發(fā)言篇十四
xx鎮(zhèn)緊緊圍繞加強(qiáng)黃河流域生態(tài)保護(hù)和高質(zhì)量發(fā)展總體要求，以開展法治宣傳打造黃河文化等工作為重點(diǎn)，認(rèn)真貫徹落實(shí)“八五”普法規(guī)劃，不斷健全普法教育、強(qiáng)化普法責(zé)任，全力營造全社會遵法學(xué)法守法用法的濃厚氛圍。
一是不斷加強(qiáng)普法宣傳。以“沿著黃河去普法”活動為抓手，以群眾法治需求為導(dǎo)向，廣泛動員“法治帶頭人”“法律明白人”等社會力量，開展具有針對性和實(shí)效性的法治宣傳活動7場。
聯(lián)合派出所、信訪辦等部門，開展民法典宣傳、婦女權(quán)益保障、反電信詐騙、掃黑除惡等專項(xiàng)宣傳活動22場。組織42名法律服務(wù)工作者全部下沉一線進(jìn)“網(wǎng)格”，深入大街小巷、商場集市、單位企業(yè)、機(jī)關(guān)學(xué)校等，向干部群眾宣傳法律知識，增強(qiáng)干部群眾的法治觀念。
二是不斷完善普法機(jī)制。按照“誰執(zhí)法誰普法”責(zé)任制要求，不斷健全普法宣傳和法律服務(wù)工作體制機(jī)制，進(jìn)一步擴(kuò)大參與范圍，提高法律服務(wù)水平，推動“送法下鄉(xiāng)”常態(tài)化制度化運(yùn)行。積極開展“一村一法律顧問”工作，組織xxxx名法律顧問定期到服務(wù)村為群眾提供法律咨詢、法律援助、協(xié)助調(diào)解矛盾糾紛，共為xxxx人提供法律咨詢，協(xié)助調(diào)解矛盾糾紛xxxx起，幫助群眾草擬土地流轉(zhuǎn)合同xxxx份，為鄉(xiāng)村法治建設(shè)提供了智力支持。
三是不斷打造普法文化。緊緊圍繞便民、利民、惠民基本點(diǎn)，按照“點(diǎn)、線、面”相結(jié)合方式，通過法治宣傳牌、宣傳欄等群眾喜聞樂見的形式傳播法律知識，共設(shè)置法治宣傳牌xxxx塊、打造法治長廊xxxx條、發(fā)放法治宣傳頁xxxx余份，在全社會營造了尊法守法的良好氛圍。在利用傳統(tǒng)方式進(jìn)行法治宣傳的同時也積極利用微信公眾號、抖音等新媒體普法平臺、今日頭條等客戶端及時發(fā)布普法動態(tài)、涉法熱點(diǎn)、以案釋法等內(nèi)容，不斷擴(kuò)大法制宣傳覆蓋面，努力把“沿著黃河去普法”打造成服務(wù)保障黃河流域生態(tài)保護(hù)和高質(zhì)量發(fā)展的法治文化品牌。
一是普法隊(duì)伍不健全。當(dāng)前基層干部，特別是新村干部年齡往往偏大，文化素質(zhì)不高，法律知識儲備稀少，對法條的解釋不夠全面通透，導(dǎo)致普法工作打了折扣。
二是普法教育仍有死角。對社會閑散青少年、農(nóng)村留守人員、農(nóng)民工、下崗失業(yè)人員和流動人口等特殊群體的普法教育仍存在“死角”或“盲區(qū)”。
三是普法形式不夠豐富。針對性和實(shí)效性還不夠強(qiáng)，法治宣傳內(nèi)容乏味、形式呆板、互動不足等問題仍一定程度存在，貼近實(shí)際、貼近生活、喜聞樂見的法治宣傳有待進(jìn)一步挖掘。
一是強(qiáng)化普法隊(duì)伍。充實(shí)普法工作力量，重視專兼職相結(jié)合，完善對法律顧問的績效考核機(jī)制，加強(qiáng)對普法員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，進(jìn)一步提升普法隊(duì)伍的政治素質(zhì)、法律素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。
二是完善普法機(jī)制。嚴(yán)格落實(shí)“誰執(zhí)法誰普法”的普法責(zé)任制，按照普法責(zé)任清單，結(jié)合實(shí)際有計劃、有步驟地組織開展面向社會的法治宣傳教育，做到普法工作常態(tài)化、制度化、規(guī)范化。
三是豐富普法形式。將普法宣傳與傳統(tǒng)文化相結(jié)合，廣泛開展群眾性法治文化活動，借助藝術(shù)形式，把枯燥的法律條文演繹成群眾喜聞樂見的語言，引起群眾思想上和精神上的共鳴，潛移默化提高群眾法律意識。
普法工作沒有“暫停鍵”，只有“快進(jìn)鍵”；沒有“休止符”，只有“催戰(zhàn)鼓”，xx鎮(zhèn)將不斷適應(yīng)新常態(tài)新需求，整合全鎮(zhèn)資源，凝聚全鎮(zhèn)力量，充分發(fā)揮法治在推動黃河流域生態(tài)保護(hù)和高質(zhì)量發(fā)展走在前中的引領(lǐng)保障作用，為全社會營造更加良好的法治環(huán)境。
在調(diào)研座談會上的發(fā)言篇十五
我擔(dān)任班主任20多年，會因此忙碌，也會因此煩惱，更多的時候是感動、開心。就在上個星期六，已畢業(yè)15年的學(xué)生請我去參加他們的同學(xué)聚會，看著當(dāng)年的1米3左右的小不點(diǎn)，如今長成了1米76的健壯小伙，當(dāng)年的調(diào)皮鬼如今變得文質(zhì)彬彬，我很是欣慰。作為班主任我慶幸自己一直以來能以愛來澆灌每一個學(xué)生的成長。一個班級肯定既有好生，又有差生，作為班級管理的主要成員——班主任，千萬不能因?yàn)椴钌鷮W(xué)習(xí)不好或表現(xiàn)不好而放棄對他們的培養(yǎng)與轉(zhuǎn)化，這些后進(jìn)生真的無藥可救嗎?或許班主任的冷眼相看，是把他們推向更為錯誤方向的助力。蘇霍姆林斯基曾感嘆：“從我手里經(jīng)過的學(xué)生成千上萬，奇怪的是，留給我印象最深的并不是無可挑剔的模范生，而是別具特點(diǎn)、與眾不同的孩子?！苯逃倪@種反差效應(yīng)告訴我們：對后進(jìn)生這樣一個“與眾不同”的特殊群體，教育者必須正確認(rèn)識他們，研究他們，將濃濃的師愛灑向他們，讓這些遲開的“花朵”沐浴陽光雨露，健康成長。
一、以愛心撫慰他們的心靈。
在班級管理中，我始終將自己“與人為善”的愛心和班集體“普遍的友愛”傾注給后進(jìn)生。在班集體，我精心營造一種平等、和諧、友愛的氣氛，讓后進(jìn)生能夠感受到集體溫暖，感受到自己在班上有一席之地。反之，班主任不關(guān)心他們，一心想著學(xué)習(xí)好、表現(xiàn)好的學(xué)生，那么，班主任的偏愛會強(qiáng)化一部分同學(xué)的自負(fù)心理，班主任的冷淡則強(qiáng)化后進(jìn)生的自卑心理，使學(xué)生與老師之間產(chǎn)生隔膜。班主任對后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作難度則加強(qiáng)了。怎樣讓后進(jìn)生感受到班主任關(guān)心他們呢?安排座位，我堅(jiān)持好中差的搭配，要求好生幫助差生;課堂提問，我激勵后進(jìn)生踴躍發(fā)言，使他們把注意力集中到老師教課中，更少時間思想開小差;班級活動，我不忘留給他們一展身手，表現(xiàn)自我的機(jī)會。對父母離異的學(xué)生，經(jīng)常與他們交談，解開他們思想中的困惑，把家庭不正常帶給孩子的心理障礙盡量化解。對屢教不改的，我則寓愛于嚴(yán)，嚴(yán)中有愛。
二、以誠心贏得他們的信任。
與好生相比，后進(jìn)生的自尊心更強(qiáng)。因?yàn)閷W(xué)習(xí)不好或紀(jì)律差，長期受冷落、歧視，他們一般都很心虛，對外界極敏感，外表又套有一層硬殼，但在內(nèi)心深處仍渴望得到老師和同學(xué)的理解、諒解和信任。因此，一旦他們犯錯，班主任一定要做到心平氣和，以誠相風(fēng)見，以誠對待，切忌動不動當(dāng)眾批評、挖苦，或者變相體罰，否則必定會刺傷他們的自尊心，增加轉(zhuǎn)化工作的難度，這是指后進(jìn)生犯錯之后，班主任采取的教育態(tài)度。教師的誠心還應(yīng)表現(xiàn)在對學(xué)生自我教育能力的發(fā)掘和肯定上。為了做到防患于未然，我試著吸收后進(jìn)生參與班級管理和班級活動，讓他們承擔(dān)某一方面力所能及的.工作讓他們在管理中和完成某項(xiàng)活動過程中克服處身不良的行為習(xí)慣，為他們提供展示自身價值、樹立自尊形象的舞臺，實(shí)踐證明，這種委以任務(wù)的方法不失為轉(zhuǎn)化后進(jìn)生的一種行之有效的方法。它好就好在使后進(jìn)生感受到自己不是一文不值，產(chǎn)生班主任相信我，我也一定要做好的想法。
三、以耐心期待他們轉(zhuǎn)化。
后進(jìn)生意志薄弱，自控力差，行為極易反復(fù)無常，所以做后進(jìn)生的思想工作不要簡單地認(rèn)為通過一次談心他們就能徹底改好。遇到后進(jìn)生不良行為出現(xiàn)反復(fù)，班主任一定要有耐心親客觀分析不良行為反復(fù)出現(xiàn)的原因，要及時發(fā)現(xiàn)、及時抓住、及時誘導(dǎo)，做到防微杜漸。當(dāng)然，這里所指的耐心教育并不是消極等待，而是要做有心人，為后進(jìn)心的轉(zhuǎn)化積極創(chuàng)造條件，古人云：“教也者，長善而救其失才也?！焙筮M(jìn)生雖然有很多不足之處，但即使再差的學(xué)生也總有某方面的特長或優(yōu)勢，比如學(xué)習(xí)差的，他在體育方面很好，或在音樂、美術(shù)方面有特長，班主任要善于捕捉他們身上的閃光點(diǎn)，發(fā)掘其身上的潛能，充分肯定，千萬不要吝惜“好話”，積極的評價能使學(xué)生的進(jìn)取之火燃得更旺，使后進(jìn)生重新找回自我，獲取克服缺點(diǎn)的勇氣和信心。
因?yàn)楹筮M(jìn)生在學(xué)生時代屬于“與眾不同”者，在對他們的教育問題上，教師以愛心、耐心、誠心相待，以濃濃的師愛激勵他們成長，老師的這份愛心永遠(yuǎn)藏于他們心中，他們感謝教師對他們的關(guān)心、教育。作為從事教育工作的教師們，對后進(jìn)生多一份愛，少一份斥責(zé)，一定會取得好的收效。
在調(diào)研座談會上的發(fā)言篇十六
各位班主任：
大家好！平時大家工作繁忙，我們的瑣事也特別的多，很少有時間聽大家說說心理話，與大家交流交流思想，溝通溝通意見。
大家都知道，學(xué)校的各項(xiàng)工作，都要通過我們班主任去落實(shí)；班上六十多名學(xué)生的思想、學(xué)習(xí)、生活和安全，都讓我們班主任時刻牽掛、勞心；學(xué)校的發(fā)展，學(xué)生的成長，都離不開我們每一位班主任的努力。所以說，在學(xué)校內(nèi)，班主任雖然職務(wù)最小，但是工作辛苦，責(zé)任重大。
不管是出自于哪種原因，我們當(dāng)上了班主任，在工作面前，我們沒有推三阻四，沒有敷衍塞責(zé)，盡管有些工作做得還不盡人意，但我認(rèn)為，大家是具有擔(dān)當(dāng)精神的。
今天，學(xué)校召開班主任工作會，安排了三個議程：一是由我將前期工作情況作個簡單小結(jié)，二是由鄧主任將近期工作作布置；三是江校長作重要講話。
現(xiàn)在，我就將前期工作簡單地說一說。
本期，學(xué)校德育工作的重點(diǎn)是學(xué)生養(yǎng)成教育，要求各班主任在抓班級常規(guī)管理中，結(jié)合《養(yǎng)成教育三字經(jīng)》，分步講解訓(xùn)練，重細(xì)節(jié)，抓點(diǎn)滴，讓學(xué)生明確該怎樣做，不該怎樣做。特別是集合集會、出操、課間午間休息時的規(guī)范性要求。
德育部對班主任朝會課、集合集會和出操的到崗情況，作了記載，也對各班教室布置、衛(wèi)生責(zé)任區(qū)域打掃和保持等情況不定時地進(jìn)行了檢查。這些雖不是班主任工作的全部，但從側(cè)面可以反映出一個班主任的工作態(tài)度和工作成績。前期工作，還存在以下問題：
亂丟垃圾的現(xiàn)象又開始出現(xiàn)，當(dāng)然有些不純粹是學(xué)生丟的。我們個別老師亂扔面巾紙、零食袋等現(xiàn)象也存在。
朝讀課時，有講題的，有做試卷的，有讓學(xué)生背書的，還有對學(xué)生不聞不問的。學(xué)生在教室讀沒讀書，是不是認(rèn)真讀書，個別老師從不過問，任其自由發(fā)展。
主要反映在出操方面。個別班主任，有時不到場；部分同志到了場，也不去履行管理的職責(zé)，而是三三兩兩在學(xué)生隊(duì)列旁講小話，學(xué)生在隊(duì)列中說小話、做小動作或隨心所欲地亂舞一通，也熟視無睹，充耳不聞。大家想一想，長此以往，自己在學(xué)生中的威信是不是就會蕩然無存，學(xué)生就不會“親其師”，更不會“信其道”了。
一個簡單的例子，就可以說明。就說辦黑板報這個事兒，檢查第二期時，有7個班沒有更換。
老子在《道德經(jīng)》里寫道：“知人者智，自知者明”，我們也常說，明人不用指點(diǎn)，響鼓不用重錘。我們作為老師，特別是班主任老師，應(yīng)該以身作則，為人師表，為學(xué)生的品德定好向?？鬃诱f：“其身正，不令而行；其身不正，雖令不從?！痹趯W(xué)校里，我們接觸學(xué)生的時間最長，開展教育的活動最多，對學(xué)生的影響最大，我們就是一面鏡子、一本書。因此，規(guī)范學(xué)生的行為，首先要規(guī)范自己的行為；提高學(xué)生的素質(zhì)，首先要提高自己的素質(zhì)，在教育工作中，真正做到為人師表。
在調(diào)研座談會上的發(fā)言篇十七
大家好！在黨的歲生日來臨之即，有幸參加這次座談會，我身感榮性。做為黨的生日賀禮，我覺得沒有比遵化近來經(jīng)濟(jì)和社會各項(xiàng)事業(yè)的巨大變化更貴重、更另人歡欣鼓舞。這些有目睹的成績，是在市委堅(jiān)持不懈地加強(qiáng)和改進(jìn)黨的建設(shè)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全市人民解放思想，開拓創(chuàng)新，真抓實(shí)干的結(jié)果。做為一名基層黨委書記，我更能體會到“加強(qiáng)黨建”是推動經(jīng)濟(jì)和社會快速發(fā)展的關(guān)鍵。下面，我就結(jié)合崔家莊鄉(xiāng)近來黨建工作實(shí)際，從加強(qiáng)黨委自身建設(shè)、強(qiáng)化基層組織、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展等方面談一下切身體會，并對下一步如何發(fā)揮基層組織作用、加強(qiáng)基層黨建工作談一下個人見解，不妥之處，請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們多提寶貴意見。
事業(yè)的發(fā)展，班子建設(shè)是關(guān)鍵，領(lǐng)導(dǎo)班子的'素質(zhì)和決策能力則關(guān)系到一個地方事業(yè)的興衰。多來，崔家莊鄉(xiāng)黨委始終把加強(qiáng)班子自身建設(shè)，把建設(shè)一支團(tuán)結(jié)協(xié)作、決策科學(xué)、素質(zhì)過硬的黨委班子放在日常工作的首要位置。首先是堅(jiān)持學(xué)習(xí)，在提高素質(zhì)上下功夫，通過定期開展中心組學(xué)習(xí)，有效地提高了班子成員認(rèn)識和解決問題的能力；二是堅(jiān)持民主集中制，在增強(qiáng)班子團(tuán)結(jié)上下功夫，注意增強(qiáng)班子團(tuán)結(jié)，發(fā)揮班子整體功能。通過健全和完善黨委擴(kuò)大會議、堅(jiān)持定期召開黨委政府聯(lián)席會議、集體領(lǐng)導(dǎo)與個人分工相結(jié)合、民主生活會等制度，不斷規(guī)范班子成員的領(lǐng)導(dǎo)行為。堅(jiān)持重大事項(xiàng)民主決策制度，決策時讓班子成員各抒己見，暢所欲言，做到集中決策，集體領(lǐng)導(dǎo)；注意搞好班子間的溝通協(xié)調(diào)，促進(jìn)班子成員之間充分信任，以誠相見，充分調(diào)動和發(fā)揮每一個成員的工作積極性，做到既明確分工又團(tuán)結(jié)合作，形成班子整體合力。三是堅(jiān)持廉潔自律，在取信于民上下功夫，領(lǐng)導(dǎo)干部率先堅(jiān)持“四帶頭，十不準(zhǔn)”規(guī)定，未發(fā)生過干部違紀(jì)違法現(xiàn)象，樹立了鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)在群眾中的良好形象；四是堅(jiān)持加大力度，在更好地發(fā)揮“主角”作用上下功夫，落實(shí)黨建目標(biāo)責(zé)任制，強(qiáng)化了黨委抓黨的基層組織建設(shè)的主角地位；五是堅(jiān)持發(fā)展是硬道理，在加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展和農(nóng)民增收上下功夫，緊緊圍繞全鄉(xiāng)的資源優(yōu)勢和區(qū)位優(yōu)勢做文章，大力發(fā)展礦業(yè)開發(fā)，引導(dǎo)農(nóng)民調(diào)整結(jié)構(gòu)、發(fā)展個體私營經(jīng)濟(jì)，加快了農(nóng)民增收的步伐。
通過加強(qiáng)黨委自身建設(shè)，增強(qiáng)了班子成員貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策的主動性和勤政廉潔的自覺性，黨委駕馭全局的能力不斷提高，號召力、凝聚力和戰(zhàn)斗力大大增強(qiáng)，為推動全鄉(xiāng)各項(xiàng)工作的順利開展提供了有力保證。
一是建立三項(xiàng)機(jī)制，努力營造推進(jìn)黨建工作的良好氛圍。、建立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制。成立了崔家莊鄉(xiāng)黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確度黨建工作要點(diǎn)，認(rèn)真部署黨建工作，形成了“黨委集體領(lǐng)導(dǎo)、書記親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、部門之間協(xié)調(diào)抓、全鄉(xiāng)上下齊抓管”的工作格局。鄉(xiāng)黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)真履行職責(zé)，通過組織召開黨建工作會議、支部書記例會、黨建專題會議，研究解決工作中遇到的問題，堅(jiān)持和完善黨政負(fù)責(zé)人聯(lián)系村、聯(lián)系各黨支部制度，黨政負(fù)責(zé)人每月下村不少次，有力加強(qiáng)了對各黨支部黨建工作的指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、督促和檢查，確保黨建工作落到實(shí)處。 建立責(zé)任機(jī)制。初與各黨支部簽訂黨建工作目標(biāo)責(zé)任狀，對全鄉(xiāng)農(nóng)村黨建、機(jī)關(guān)黨建、學(xué)校黨建、企業(yè)黨建等各項(xiàng)工作進(jìn)行專題部署，及時把黨建工作任務(wù)立項(xiàng)分解，細(xì)化量化，落實(shí)到責(zé)任人、責(zé)任單位，明確工作責(zé)任目標(biāo)，提高思想認(rèn)識，確保工作落實(shí)到位。、建立保障機(jī)制。把黨建工作經(jīng)費(fèi)列入鄉(xiāng)村預(yù)算出支。專用于購置黨建學(xué)習(xí)材料、電教片、組織黨員學(xué)習(xí)培訓(xùn)等，確保黨建工作順利開展。
在調(diào)研座談會上的發(fā)言篇十八
工商部門作為政府主管市場監(jiān)管和行政執(zhí)法的職能部門，我們積極、充分發(fā)揮職能作用，大力支持地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展，為促進(jìn)樂清經(jīng)濟(jì)社會的繁榮、穩(wěn)定、快速發(fā)展作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
目前，全市有各類工商企業(yè)13767戶（其中國有447戶、集體1075戶、有限公司6976戶、股分合作2840戶、合伙915戶、個人獨(dú)資1506戶），企業(yè)總數(shù)比去年同期增長20、9%，注冊資本總額達(dá)2xx、54億元，外資企業(yè)112戶，個體戶總數(shù)達(dá)32629戶，比去年同期增長17、3%。全市現(xiàn)有注冊商標(biāo)總數(shù)達(dá)5811只，比去年增長9%，其中20xx年新注冊商標(biāo)962只。全市共有各類市場82個，年成交額達(dá)44、5億元，比上一年增長2、1%。
從工商部門的角度看，我市經(jīng)濟(jì)繼續(xù)表現(xiàn)出強(qiáng)勁的發(fā)展勢頭。從總體分析，表現(xiàn)出以下四方面特點(diǎn)：
1、規(guī)模企業(yè)發(fā)展成為有經(jīng)濟(jì)實(shí)力和市場競爭力企業(yè)的發(fā)展方向。主要表現(xiàn)在企業(yè)冠行政區(qū)域名的升級，注冊資本的增加及跨行業(yè)投資等方面。全市有集團(tuán)企業(yè)51戶，主要集中在電器行業(yè)，掛省名以上企業(yè)7xx戶，溫州市名企業(yè)695戶，企業(yè)冠行政區(qū)域名稱的不斷升級，表現(xiàn)出企業(yè)的市場知名度的不斷提高。全市企業(yè)戶均注冊資本達(dá)148、6萬元，比20xx年戶均增長16%，注冊資本在500―1000萬元企業(yè)達(dá)585戶，與去年同比增長8%，1000萬―1億元企業(yè)454戶，與去年同比增長9%，1億元以上企業(yè)達(dá)23戶，比去年增長91%。企業(yè)注冊資本反映了企業(yè)的自有經(jīng)濟(jì)實(shí)力的增強(qiáng)，并且注冊資本量的增多和企業(yè)數(shù)量的增加，反映了企業(yè)生產(chǎn)規(guī)模的擴(kuò)大，市場競爭力的加強(qiáng)。規(guī)模的擴(kuò)大還表現(xiàn)在部分企業(yè)跨行業(yè)經(jīng)營的發(fā)展趨勢，這主要表現(xiàn)在部分具有較強(qiáng)經(jīng)濟(jì)實(shí)力的集團(tuán)公司。
2、企業(yè)品牌意識不斷增強(qiáng)。從工商部門講，我們積極引導(dǎo)企業(yè)運(yùn)用品牌戰(zhàn)略，在企業(yè)中大力宣傳商標(biāo)品牌在企業(yè)發(fā)展中的重要作用，狠抓重點(diǎn)商標(biāo)企業(yè)的扶持，強(qiáng)化對假冒品牌商標(biāo)案件的查處和對商標(biāo)印制單位管理，抓好與重點(diǎn)商標(biāo)企業(yè)，打假網(wǎng)絡(luò)成員企業(yè)的聯(lián)手打假工作。全市注冊商標(biāo)總數(shù)達(dá)5811只（20xx年新注冊962只，比去年同期增長52%），現(xiàn)我市擁有馳名商標(biāo)2只，省著名商標(biāo)18只，溫州市知名商標(biāo)18只，樂清市名牌商標(biāo)46只。并且我市企業(yè)對縣（市）級以上品牌商標(biāo)的評選越來越重視，企業(yè)的創(chuàng)牌后勁不斷加強(qiáng)。從目前看，我市注冊商標(biāo)擁有的總量和已評定產(chǎn)生的品牌商標(biāo)數(shù)量在全省乃至全國同級縣（市）中名列前茅，我市去年被省工商局評為商標(biāo)品牌強(qiáng)縣（市），現(xiàn)在我市又在積極開展中國專業(yè)商標(biāo)品牌基地申報的有關(guān)工作。同時，我市企業(yè)還積極參加省首屆知名商號的評選工作，已有10戶企業(yè)的商號被評定為省知名商號。
3、現(xiàn)代企業(yè)制度不斷建立和完善，公司制企業(yè)是今后企業(yè)發(fā)展的主要形式。我市現(xiàn)有公司制企業(yè)在企業(yè)總數(shù)中占較大比例，目前有公司制企業(yè)6976戶，占企業(yè)總數(shù)的50%，并且每年新注冊登記的企業(yè)類型也以公司制企業(yè)為主，20xx年度新注冊的2382戶企業(yè)中，公司制企業(yè)占了42%。由于公司制企業(yè)對注冊資本、組織結(jié)構(gòu)、經(jīng)營管理等方面有一套較完整的制度和要求，而我市企業(yè)在注冊登記中大部分也主動選擇這種類型，這無疑對我市企業(yè)的規(guī)范有序發(fā)展產(chǎn)生積極的作用。
4、企業(yè)誠信意識不斷加強(qiáng)。由于市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和市場競爭的激烈，近年來，我市企業(yè)誠信經(jīng)營意識不斷得到加強(qiáng)。
一是工商部門加強(qiáng)了合同的管理，特別是加強(qiáng)了合同的備案和鑒證工作，合同糾紛案件明顯減少。
二是企業(yè)對“守合同重信用”進(jìn)一步重視，企業(yè)內(nèi)部的合同管理不斷加強(qiáng)和規(guī)范。目前全市有“守合同重信用”企業(yè)205家，溫州市級12家，省級以上2家。
三是20xx年我局推出“工商企業(yè)信用評價”企業(yè)誠信等級評定等一系列工作，廣大企業(yè)十分重視，踴躍參加，目前產(chǎn)生3a級企業(yè)50家，2a級和a級企業(yè)1129，3b、2b、b級企業(yè)2728家，b級以上企業(yè)達(dá)全市企業(yè)總數(shù)的.28%，說明了我市企業(yè)誠信建設(shè)達(dá)到了一定水平。我們利用樂清企業(yè)資訊網(wǎng)，上網(wǎng)企業(yè)達(dá)7000多家，占企業(yè)總數(shù)的51%，對48家誠信企業(yè)實(shí)行了免檢制度，構(gòu)筑了良好的誠信平臺。另外，我們還對信用失范嚴(yán)重企業(yè)加強(qiáng)警示教育工作，在網(wǎng)上公開，起到警示作用。
近年來，工商部門堅(jiān)持依法行政和扶優(yōu)扶強(qiáng)兩手抓，我市經(jīng)濟(jì)秩序得到有效整頓和規(guī)范，保障了經(jīng)濟(jì)持續(xù)、健康發(fā)展。但就工商巡查監(jiān)管分析我市經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況存在的薄弱環(huán)節(jié)和相關(guān)影響因素，以下三方面主要問題值得市委市政府引起重視。
一、商標(biāo)品牌立市有待加強(qiáng)。我們要從市場強(qiáng)市向品牌強(qiáng)市轉(zhuǎn)變，重點(diǎn)解決好三點(diǎn)：
一是中小企業(yè)的創(chuàng)牌熱情。我市共有注冊商標(biāo)5811件，平均2。4戶企業(yè)才擁有一只注冊商標(biāo)，然實(shí)際擁有注冊商標(biāo)的企業(yè)僅3106戶，占企業(yè)總數(shù)13767的22%，仍有78%的企業(yè)沒有注冊商標(biāo)，這與我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平不相稱。
二是強(qiáng)化對商標(biāo)的保護(hù)力度。鉆法律空子，為其“傍名牌”、“攀高枝”的仿冒行為披上合法外衣的“邊緣性”違法行為，由于其對消費(fèi)者極其欺騙性對樂清聲譽(yù)的惡劣影響，已成為打假的新動向。去年以來，我市工商部門共查處企業(yè)借定牌生產(chǎn)、委托加工等形式進(jìn)行虛假標(biāo)注宣傳的不正當(dāng)競爭案件件，罰沒款萬元。此類案件很大程度體現(xiàn)出企業(yè)的品牌意識、創(chuàng)牌意識不強(qiáng)。
二、企業(yè)財務(wù)管理有待規(guī)范。企業(yè)財務(wù)狀況直接反映企業(yè)的經(jīng)營能力和資格，是政府部門進(jìn)行宏觀調(diào)控的依據(jù)。在去年的企業(yè)年檢工作和企業(yè)出資行為的檢查中，我市工商部門查處企業(yè)虛假出資案件起，企業(yè)抽逃注冊資金案件起。從中看出一些企業(yè)、特別是一些中小企業(yè)的財務(wù)管理急待規(guī)范。如去年4月2日北白象工商所查獲樂清市北白象鎮(zhèn)會計服務(wù)社為1xx家企業(yè)作虛假年檢財務(wù)報表案，反映了企業(yè)守法意識和誠信教育、規(guī)范中介機(jī)構(gòu)的經(jīng)營性服務(wù)行為等急待加強(qiáng)。
三、市場培育力度有待加大。我市共有市場82個，去年通過年檢48個，等年檢4個，正在辦理法人登記14個，注銷“空殼市場”8個，消防安全不合格不予年檢8個。相繼一系列展銷會走向鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村，與現(xiàn)在的經(jīng)濟(jì)發(fā)展形式不相協(xié)調(diào)?？梢钥闯?，我們的市場營銷方式急待創(chuàng)新、管理模式急待轉(zhuǎn)變、培育力度急待加大。市場培育不到位導(dǎo)致了安全生產(chǎn)、無照經(jīng)營和制假售假等一系列問題的出現(xiàn)和管理的困難。
對我市經(jīng)濟(jì)在運(yùn)行發(fā)展過程中表現(xiàn)出來的值得關(guān)注的問題，需要我市加以重視，針對存在的問題，需加以解決。我從工商部門的職能出發(fā)，提出如下幾點(diǎn)建議，供參考：
1、工商部門扶優(yōu)促強(qiáng)的一系列推動、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的制度和措施，繼續(xù)深化，為我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)I造一個寬松環(huán)境。如對一審一核制、并聯(lián)審批制、告知承諾制完善、工商聯(lián)絡(luò)員制度、企業(yè)免檢制度的進(jìn)一步推行。繼續(xù)做好實(shí)施品牌戰(zhàn)略的各項(xiàng)措施，著重做好大企業(yè)品牌戰(zhàn)略的完善、深化工作和對中小企業(yè)品牌意識的宣傳、幫扶工作，力爭今年在新注冊商標(biāo)數(shù)量上有新突破，對品牌商標(biāo)的申報、推薦、評定工作有質(zhì)的提高，指導(dǎo)部分企業(yè)摒棄長期定牌加工和借牌生產(chǎn)的思想，切實(shí)樹立“品牌樂清”意識，打響樂清牌。
2、加強(qiáng)對企業(yè)規(guī)范管理和信用建設(shè)。誠信建設(shè)仍是今年我市企業(yè)發(fā)展的一項(xiàng)重要工作，國家工商局確定20xx年為“誠信建設(shè)推進(jìn)年”，我們要切實(shí)做好：
一是完善企業(yè)信用數(shù)據(jù)庫，較全面反映我市企業(yè)信用狀況，切實(shí)維護(hù)市場交易安全。
二是大力推進(jìn)企業(yè)信用監(jiān)管，在原有企業(yè)誠信等級評價的基礎(chǔ)上，完善守信企業(yè)激勵機(jī)制，警示企業(yè)預(yù)警機(jī)制，失信企業(yè)懲戒機(jī)制和嚴(yán)重失信企業(yè)淘汰機(jī)制，依法實(shí)行不同的監(jiān)管，努力營造信用環(huán)境。
3、加強(qiáng)整頓和規(guī)范市場經(jīng)濟(jì)秩序工作。主要抓好三項(xiàng)工作：
一是加強(qiáng)對無照經(jīng)營的取締工作，特別是對帶有行業(yè)性、區(qū)域性的無照經(jīng)營，農(nóng)村、城鄉(xiāng)結(jié)合部地區(qū)，及嚴(yán)重存在安全生產(chǎn)隱患的“三合一”企業(yè)的整治。加強(qiáng)對無照生產(chǎn)、經(jīng)營窩點(diǎn)的查處。
二是大力開展“食無憂”工程和服務(wù)消費(fèi)領(lǐng)域的檢查。通過流通領(lǐng)域商品檢測、商品索證備案等具體工作，營造放心消費(fèi)環(huán)境。
三是加強(qiáng)對公共企業(yè)、房地產(chǎn)業(yè)等群眾關(guān)注的熱點(diǎn)行業(yè)管理檢查。
4、加強(qiáng)對外資企業(yè)的發(fā)展工作。目前我市外資企業(yè)112家，僅占企業(yè)總數(shù)的0。7%，注冊資本萬美元，實(shí)際利用外資萬美元，總體數(shù)量偏少，規(guī)模偏小，這與我市作為第一批沿海開放縣（市）之一的經(jīng)濟(jì)大市不相對稱，建議市政府和有關(guān)部門給予重視。
5、扶持我市第三產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。當(dāng)前我市第三產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的現(xiàn)狀與我市經(jīng)濟(jì)的發(fā)展不相應(yīng)，特別是表現(xiàn)在我市市場數(shù)量、規(guī)模、檔次等方面近年來的發(fā)展呈萎縮趨勢，建議市政府給予重視。
在調(diào)研座談會上的發(fā)言篇十九
尊敬的市局(公司)各位領(lǐng)導(dǎo)、各位煙草同仁：
在這次鹽城煙草系統(tǒng)“迎新春、話發(fā)展，我與企業(yè)共成長”青年員工座談會上，能作為代表發(fā)言，我感到無比的自豪。首先，感激市局(公司)團(tuán)總支給我這次學(xué)習(xí)交流的機(jī)會。
本人自xxxx年11月份到大豐市局(分公司)參加工作至今，已經(jīng)有一年多的時間。一年多來，在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下，我應(yīng)對過挫折和壓力，也收獲過成功和喜悅，在這一過程中，我的經(jīng)驗(yàn)逐漸積累，也逐漸走向成熟。
記得才參加工作的時候，開始很擔(dān)心不知如何與同事共處、如何做好工作。因?yàn)楣镜倪@些業(yè)務(wù)是我以前從未接觸過的，并且和我的專業(yè)知識相差也比較大?？墒沁@一年多以來，在公司寬松融洽的工作氛圍下，經(jīng)過公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的悉心關(guān)懷和耐心指導(dǎo)，我很快適應(yīng)了公司的工作環(huán)境，也基本熟悉了整個營銷部門的各項(xiàng)工作流程。我深知，自我的每一次提高都凝聚著領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心和愛護(hù)，凝聚著同事的傳教和幫忙，凝聚著個人的汗水和努力。
聽了大家富有活力、滿載收獲的心路歷程，我同樣身心啟迪，感受至深。借此機(jī)會，也談?wù)勛晕夜ぷ?、學(xué)習(xí)、生活當(dāng)中的幾點(diǎn)體會，與大家相互學(xué)習(xí)，共同提高。
一、堅(jiān)持思想政治學(xué)習(xí)讓我的思想理論素養(yǎng)不斷提高。
一向以來，我始終堅(jiān)持學(xué)習(xí)建設(shè)有中國特色的社會主義理論和黨的各種路線、方針、政策，堅(jiān)持學(xué)習(xí)各種煙草法律、法規(guī)，進(jìn)取參加單位組織的各種政治學(xué)習(xí)活動。經(jīng)過不斷學(xué)習(xí)，使自身的思想理論素養(yǎng)得到了進(jìn)一步的完善，思想上牢固樹立了全心全意為人民服務(wù)的人生觀、價值觀。
勤勉的精神和愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德素質(zhì)是每一項(xiàng)工作順利開展并最終取得成功的保障。一年多來，我在行動上自覺實(shí)踐“兩個至上”價值觀，以滿腔熱情、富有活力、充滿智慧、奮力創(chuàng)新的精神進(jìn)取、認(rèn)真、細(xì)致地完成好每一項(xiàng)任務(wù)，嚴(yán)格遵守各項(xiàng)煙草行業(yè)的法律、法規(guī)以及單位的各項(xiàng)規(guī)章制度;平時生活中團(tuán)結(jié)同志、作風(fēng)正派、自覺抵制各種不良風(fēng)氣的侵蝕。
二、實(shí)踐讓我的業(yè)務(wù)技能不斷增長，工作本事不斷加強(qiáng)。
剛開始時我是在內(nèi)勤崗位跟班實(shí)踐，從第一天開始，難題就接踵而至。對卷煙銷售、客戶服務(wù)、品牌培育等業(yè)務(wù)技能要么是一知半解，要么根本就是一竅不通。從零開始，一邊是同事們的悉心指導(dǎo)，一邊是自我對相關(guān)知識的反復(fù)學(xué)習(xí)。幾個月下來，我對相關(guān)業(yè)務(wù)技能有必須的了解，經(jīng)過實(shí)踐，我解決實(shí)際問題的本事和組織本事也得到了很好的鍛煉。工作中，我始終把“三個堅(jiān)持”作為提升個人學(xué)習(xí)本事的首要標(biāo)準(zhǔn)：一是堅(jiān)持盡可能豐富和完善自我的煙草知識，提高對各項(xiàng)方針、決策、文件的認(rèn)知和領(lǐng)悟本事;三是堅(jiān)持多渠道、全方位的學(xué)習(xí)，廣泛搜集和整理了各種學(xué)習(xí)資料，或是虛心向他人求教，或是上網(wǎng)查詢，只要是工作中涉及到的都努力去學(xué)習(xí);三是堅(jiān)持理論與實(shí)踐相結(jié)合，用理論指導(dǎo)實(shí)踐，到達(dá)了學(xué)以致用的目的。經(jīng)過這個幾個月的努力，自我無論在思想、知識、行動上都得到了完善和提高，已經(jīng)能夠適應(yīng)崗位的變化和要求。
三、一分耕耘，一分收獲，成績是對我一年來所有努力的肯定。參加工作以來，本人各項(xiàng)年度任務(wù)完成情景較好。更重要的是經(jīng)過參與標(biāo)準(zhǔn)化客服中心建設(shè)、“卷煙經(jīng)營零售服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)店”建設(shè)、創(chuàng)立優(yōu)秀基層分公司、煙草應(yīng)知應(yīng)會電視搶答賽、中青年論壇等等活動，深入接觸和學(xué)習(xí)了不少的煙草行業(yè)以及卷煙營銷相關(guān)知識，同時也使得我的工作本事和為人處世方面都取得了不小的提高。
四、工作中存在的不足。
正所謂是“金無足赤，人無完人”，在取得一點(diǎn)成績的同時，我也還存在著以下幾點(diǎn)的不足：一是工作中有時魄力還不夠，放不開手腳;二是在處理一些事情時有時顯得較為急躁;三是對一些業(yè)務(wù)技能異常是營銷業(yè)務(wù)還不夠熟悉。
五、下一步的工作打算。
在今后的工作中我將進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)，改善不足，拓寬思路，求真務(wù)實(shí)，全力做好本職工作。打算從以下幾個方面開展工作：
1.加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識。經(jīng)過扎實(shí)有效的學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動，以到達(dá)兩個“明顯提高”為目標(biāo)：一是理論素質(zhì)有明顯提高，對卷煙營銷知識和國家局、省局、市局重要發(fā)展思路、發(fā)展戰(zhàn)略有更深層次的理解;二是業(yè)務(wù)素質(zhì)有明顯提高，能更加熟練地掌握和運(yùn)用各項(xiàng)業(yè)務(wù)知識，解決問題有理有據(jù)，開展工作有章可循，到達(dá)能辦事、會辦事、辦成事的目的。
2.加強(qiáng)工作統(tǒng)籌。根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的要求，對各項(xiàng)工作進(jìn)行具體謀劃，明確資料、時限和需要到達(dá)的目標(biāo)，加強(qiáng)部門與部門之間的協(xié)同配合，把各項(xiàng)工作有機(jī)地結(jié)合起來，理清工作思路，提高辦事效率，增強(qiáng)工作實(shí)效。
3.加強(qiáng)工作作風(fēng)。以“滿腔熱情、富有活力、充滿智慧、奮力創(chuàng)新”的良好精神狀態(tài)，以等不起的緊迫感、慢不得的危機(jī)感、坐不住的職責(zé)感，一如既往，問路前方，永不停步，全力投身到平時的工作當(dāng)中去。
路漫漫其修遠(yuǎn)，吾將上下而求索，職業(yè)生涯剛剛開始，我還需加倍努力，一步一個腳印踏踏實(shí)實(shí)做好本職工作。
多謝大家!!
在調(diào)研座談會上的發(fā)言篇二十
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
冬山空靈遠(yuǎn)，貴客遠(yuǎn)方來。視察指導(dǎo)也是對學(xué)校工作的肯定，我們懷著無比激動的心情，迎來了各位領(lǐng)導(dǎo)到來，請?jiān)试S我代表全校xx余名師生員工對你們的到來表示熱烈的歡迎。下面請我將向各位領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行工作報告。
我校前身..特級教師2人，省州校級名師（學(xué)科帶頭人、名班主任）8人。我校教..愛校、愛教育的教育情懷。
學(xué)校....來回應(yīng)人民群眾對優(yōu)質(zhì)教育的向往。
學(xué)校在篳路藍(lán)縷以啟山林的艱苦奮斗下，取得了巨大的輝煌?，F(xiàn)在學(xué)?！白プ?..、樹立實(shí)干促提升愿景。
具體來說，我們開展了以下工作：
1.為學(xué)生的成長鍛造優(yōu)秀的教師。學(xué)校發(fā)展..托1..放在了對學(xué)生的教育上，老師們早到校、晚回家，對孩子“培優(yōu)補(bǔ)差提中間”：開展愛心護(hù)學(xué)崗，投入1400余人次，志愿服務(wù)1000余小時。
2.為學(xué)生的成長搭建寬闊的舞臺。我們始終....進(jìn)科學(xué)天地，在開拓視野的同時，也讓同學(xué)們接近社會，受益匪淺。
3.為學(xué)校的發(fā)展凝聚辦學(xué)的合力。...同時，學(xué)校進(jìn)行環(huán)境建設(shè)，以期形成與之相適應(yīng)相配套...件環(huán)境。
努力結(jié)實(shí)成，成績....路繼續(xù)努力！我們有理由相信，在我?！叭迤吣辍卑l(fā)展目標(biāo)之后，一定能承載起“人民群眾身邊的優(yōu)質(zhì)教育”。
再次對各位領(lǐng)導(dǎo)的到來表示感謝，并祝你們在工作順利。
在調(diào)研座談會上的發(fā)言篇一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
各位領(lǐng)導(dǎo)：????根據(jù)會議安排，現(xiàn)將x縣“六穩(wěn)”“六?！惫ぷ鏖_展情況作一簡要匯報，不妥之處，請予批評指正。
一、各項(xiàng)工作開展情況。
（其中xx科技有限公司由于債務(wù)原因于2021年4月份申請停產(chǎn)）。從結(jié)構(gòu)上看我縣工業(yè)企業(yè)主要以農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)主，農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)分布在各鎮(zhèn)（辦、中心），化工企業(yè)主要分布在榆佳經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)。農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)又以紅棗加工企業(yè)為主，2021年我縣完成工業(yè)產(chǎn)值xx億元，其中紅棗加工業(yè)產(chǎn)值約占總產(chǎn)值xx％左右。1—x月份，全縣預(yù)計完成規(guī)模以上工業(yè)總產(chǎn)值xx億元，同比增長xx％。
（二）中省市出臺政策落實(shí)情況。
一是狠抓就業(yè)服務(wù)，保居民就業(yè)形勢穩(wěn)定。截至目前，我縣通過開展就業(yè)援助月“春風(fēng)行動”等系列活動，召開專場招聘會4場，提供就業(yè)崗位x多個。網(wǎng)上發(fā)布招聘信息x次，提供就業(yè)崗位x多個。積極推廣“秦云就業(yè)”微信小程序，引導(dǎo)勞動力x萬人注冊，注冊比例居全市第一。審批x家企業(yè)獎補(bǔ)資金x萬元。發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款x人，發(fā)放擔(dān)保貸款額度x萬元，直接扶持x人就業(yè)，帶動x人就業(yè)。
縣融資擔(dān)保公司向市擔(dān)保公司推薦兩家本地企業(yè)，擔(dān)保資金x萬元。為創(chuàng)辦個體工商戶提供“網(wǎng)上辦、掌上辦、寄遞辦、預(yù)約辦”等登記注冊服務(wù)，新增市場x戶。全面推行“2＋2＋4＋1”模式，營業(yè)執(zhí)照在2小時內(nèi)辦結(jié)、公章刻制在2小時內(nèi)完成、銀行開戶在4小時內(nèi)完成、稅務(wù)申領(lǐng)發(fā)票在1小時內(nèi)完成，全部流程不超過1.5個工作日。
上報政府專項(xiàng)債券項(xiàng)目15個，申請資金x億元。截止目前，政府專項(xiàng)債券通過國家評審x個，總投資x億元。
四是抓財政增收，盡力保障基本民生和基層運(yùn)轉(zhuǎn)。2021年x縣本級財政預(yù)算正常經(jīng)費(fèi)支出中用于“三?！敝С鰔億元，其中保工資（在職人員）x億元、保運(yùn)轉(zhuǎn)x億元、?；久裆鷛億元?？h政府積極籌措資金，大力壓縮一般性支出和非剛性項(xiàng)目支出，確保職工工資及時發(fā)放，保障單位基本運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi)和基本民生配套資金，切實(shí)兜牢“三?！钡拙€。在確?！叭！辟Y金的前提下，積極化解隱性債務(wù)、清欠民營企業(yè)中小企業(yè)拖欠賬款。
五是抓風(fēng)險防控，保糧食安全。按照糧食播種面積x萬畝，糧食總產(chǎn)量x萬噸的目標(biāo)，完成播種玉米x萬畝、馬鈴薯x萬畝、小雜糧（谷子、高粱）x萬畝、大豆x萬畝。新建高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田x萬畝，目前已完成總工程量的x％。持續(xù)加強(qiáng)糧食庫存管理，加強(qiáng)成品糧食儲備，確保不脫銷、不斷檔，保持市場平穩(wěn)運(yùn)行。目前，全縣糧食儲備充足、供應(yīng)充裕、價格平穩(wěn)，儲備有面粉x噸，大米x噸，食用油x噸。
xx省x縣恒生鎂業(yè)有限公司對x座蘭炭爐正在實(shí)施技改。該兩戶企業(yè)由于資金缺乏技改進(jìn)度較為滯后，目前存在的共性問題是：vocs（揮發(fā)性有機(jī)物）監(jiān)測和治理系統(tǒng)目前尚未安裝，無廢水處理設(shè)施。二是金屬鎂行業(yè)升級改造只涉及陜西省x縣恒生鎂業(yè)有限公司。該公司按照金屬鎂行業(yè)環(huán)保深度治理標(biāo)準(zhǔn)，正在實(shí)施技改，由于資金缺乏，技改進(jìn)度緩慢。
推動有色天瑞二期3萬噸粒狀多晶硅等項(xiàng)目完成前期工作；
力爭引進(jìn)西安隆基綠能單晶電池組件等更多延鏈、補(bǔ)鏈項(xiàng)目。二是推動產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展。大力發(fā)展生態(tài)經(jīng)濟(jì)林果業(yè)、特色種養(yǎng)業(yè)、農(nóng)副產(chǎn)品加工業(yè)、鄉(xiāng)村旅游、光伏扶貧等致富產(chǎn)業(yè)，深化一二三產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展。建成扶貧農(nóng)場（工廠）x個，通過入股、分紅、就業(yè)等多種方式不斷增加收入。大力發(fā)展農(nóng)村電商，進(jìn)一步提高農(nóng)產(chǎn)品附加值，拓寬農(nóng)產(chǎn)品銷售渠道。三是加快推進(jìn)新能源產(chǎn)業(yè)布局。聚焦碳達(dá)峰和碳中和遠(yuǎn)期目標(biāo)，立足x縣有利的自然條件，加快推動光伏、風(fēng)能等新能源項(xiàng)目布局，與大唐電力、臺灣巨皇等集團(tuán)展開深度合作，為項(xiàng)目的深入推進(jìn)提供更多便利條件，確保今年實(shí)質(zhì)性開工建設(shè)，使x縣深度融入全市新能源產(chǎn)業(yè)大局。目前，我縣“一縣一策”事項(xiàng)清單初稿編制完成，共策劃項(xiàng)目x個，估算總投資x億元。
（五）項(xiàng)目推進(jìn)過程中遇到的困難問題。2021年我縣安排重點(diǎn)項(xiàng)目x個，總投資x億元，年度計劃投資x億元。其中市級重點(diǎn)項(xiàng)目x個，總投資x億元，年度計劃投資x億元，截至目前累計完成投資x億元，目前各市級重點(diǎn)項(xiàng)目項(xiàng)目進(jìn)展順利，均能完成年度目標(biāo)任務(wù)。下一步我縣將嚴(yán)格落實(shí)“五個一”工作機(jī)制，夯實(shí)縣級領(lǐng)導(dǎo)包抓責(zé)任，協(xié)調(diào)解決項(xiàng)目建設(shè)過程中遇到的困難和問題。積極主動作為，落實(shí)爭資爭項(xiàng)工作，為項(xiàng)目建設(shè)提供資金保障。
（六）碳達(dá)峰碳中和背景下進(jìn)一步加強(qiáng)招商引資工作的思路及具體舉措。一是制定了《x縣抓項(xiàng)目促招商工作考核辦法》《x縣招商引資年度目標(biāo)任務(wù)考核獎勵實(shí)施細(xì)則》（試行）。設(shè)置300萬元的招商引資專項(xiàng)獎勵資金，用于獎勵做出突出貢獻(xiàn)的單位和個人。二是積極創(chuàng)新招商方式，在綜合應(yīng)用以商招商、會展招商、情懷招商等招引方式的基礎(chǔ)上，與上海中產(chǎn)集團(tuán)、東方龍商務(wù)等招商中介機(jī)構(gòu)建立合作關(guān)系，拓寬相關(guān)產(chǎn)業(yè)落戶x縣的渠道。三是積極推動建立由長安大學(xué)等高校、科研院組成的x縣招商引資項(xiàng)目專家服務(wù)團(tuán)，為招商引資項(xiàng)目落地提供科學(xué)有效的保障。
截止x月中旬累計完成省外到位資金x億元、省內(nèi)到位資金x億元，分別占年度目標(biāo)任務(wù)的x％、x％。今年以來我縣累計簽約項(xiàng)目x個，總引資額達(dá)x億元。其中我縣與臺灣巨皇集團(tuán)簽訂的太陽能跟蹤支架及光伏電站項(xiàng)目建設(shè)合同書，總投資x萬美元，目前正在辦理前期手續(xù)，在實(shí)現(xiàn)外資新突破的同時，更是標(biāo)志著我縣首家臺資企業(yè)的入駐，極大的促進(jìn)我縣招商引資工作提質(zhì)升級。
二、存在的問題。
（一）工業(yè)經(jīng)濟(jì)增長動力不足。全縣存量工業(yè)經(jīng)濟(jì)總量較小、創(chuàng)新能力不足，工業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈短、產(chǎn)品附加值較低，發(fā)展方式比較粗放，抵御風(fēng)險能力和持續(xù)發(fā)展能力較弱，工業(yè)經(jīng)濟(jì)增長壓力加大。
（二）投資增長支撐不足。由于縣級財政資金主要用于“三?！?，項(xiàng)目配套資金、項(xiàng)目前期工作經(jīng)費(fèi)緊張，對項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)度造成很大影響，全縣投資增長支撐點(diǎn)不足，固定資產(chǎn)投資工作舉步維艱。預(yù)計完成年初確定的固定資產(chǎn)投資目標(biāo)難度進(jìn)一步增加。
三、下一步工作打算。
（一）抓監(jiān)測，確保經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)增長。認(rèn)真研究國家宏觀調(diào)控政策、產(chǎn)業(yè)政策和穩(wěn)增長各項(xiàng)政策措施，加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行預(yù)警監(jiān)測，把經(jīng)濟(jì)運(yùn)行監(jiān)測分析細(xì)化到行業(yè)、產(chǎn)業(yè)及具體的指標(biāo)，強(qiáng)化應(yīng)對經(jīng)濟(jì)環(huán)境變化的能力，做到有的放矢。加大對支撐gdp增長占比權(quán)重大的規(guī)上工業(yè)增加值，批零住餐營業(yè)額等權(quán)重指標(biāo)以及固定資產(chǎn)投資、工業(yè)經(jīng)濟(jì)等薄弱環(huán)節(jié)和關(guān)鍵問題的分析調(diào)度，建立聯(lián)動機(jī)制，掛圖監(jiān)測作戰(zhàn)，及時通報問題，提前預(yù)警，有效制定措施，全力以赴穩(wěn)增長，確保各項(xiàng)工作達(dá)到時序進(jìn)度。
（二）抓項(xiàng)目，促進(jìn)投資穩(wěn)定增長。全力抓好重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)，倒排工期，壓實(shí)責(zé)任，強(qiáng)化調(diào)度，在保證安全與質(zhì)量的前提下，加快工作進(jìn)度，確保按預(yù)期目標(biāo)有序推進(jìn)。一是壓實(shí)全年投資目標(biāo)分解任務(wù)責(zé)任，加強(qiáng)考核通報，明確部門責(zé)任，確保固定資產(chǎn)投資有人抓、有人管。二是加大對民間投資項(xiàng)目、涉農(nóng)項(xiàng)目、扶貧資金整合項(xiàng)目的摸底梳理，加強(qiáng)統(tǒng)計入庫指導(dǎo)服務(wù)，協(xié)調(diào)解決項(xiàng)目入庫存在的問題和困難，確保做到應(yīng)統(tǒng)盡統(tǒng)。三是抓好項(xiàng)目建設(shè)，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，強(qiáng)化分析調(diào)度，找準(zhǔn)差距，精準(zhǔn)補(bǔ)短，為重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)掃清障礙，想方設(shè)法幫助項(xiàng)目業(yè)主協(xié)調(diào)解決用地、規(guī)劃、征地拆遷、資金籌措等難題，促進(jìn)項(xiàng)目盡快開工建設(shè)。對已開工項(xiàng)目密切跟蹤項(xiàng)目的進(jìn)展情況，全力以赴加快在建項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)度。
培育文化消費(fèi)、健康消費(fèi)、綠色消費(fèi)、品質(zhì)消費(fèi)等新興消費(fèi)增長點(diǎn)。三是提升品牌效應(yīng)。加快農(nóng)村電子商務(wù)步伐，加大企業(yè)促銷宣傳推介力度，幫助企業(yè)宣傳造勢，提升行業(yè)品牌影響力和價值，提高自主品牌的知名度和競爭力，增強(qiáng)商貿(mào)流通市場活力。
（四）抓招商，增強(qiáng)縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展動能。堅(jiān)持求精、求準(zhǔn)，堅(jiān)持“大招商、招大商”的總體思路，立足榆佳經(jīng)開區(qū)配套完善優(yōu)勢，積極融入全市新型產(chǎn)業(yè)布局，在新材料、能源化工、lng、裝備制造、農(nóng)業(yè)全產(chǎn)業(yè)鏈等領(lǐng)域，策劃包裝一批重大項(xiàng)目，瞄準(zhǔn)“十四五”產(chǎn)業(yè)規(guī)劃，引進(jìn)一批強(qiáng)鏈延鏈補(bǔ)鏈項(xiàng)目。借鑒先進(jìn)地區(qū)經(jīng)驗(yàn)做法，量化分解招商任務(wù)，壓實(shí)招商責(zé)任，全面深化廣佳協(xié)作，大力開展產(chǎn)業(yè)鏈招商、以商招商、鄉(xiāng)情招商，形成你追我趕、創(chuàng)先爭優(yōu)的良好氛圍。
在調(diào)研座談會上的發(fā)言篇二
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁：
上午好！今天按照會議安排，由我就我行有關(guān)經(jīng)營發(fā)展及風(fēng)險防控有情況作個簡要匯報。今年以來，我行認(rèn)真貫徹落實(shí)銀保監(jiān)要求，始終堅(jiān)守普惠之道，肩負(fù)服務(wù)實(shí)體的責(zé)任擔(dān)當(dāng)，不斷完善公司治理，提升金融服務(wù)水平，著力化解金融風(fēng)險，有力推動了各項(xiàng)業(yè)務(wù)發(fā)展穩(wěn)中有進(jìn)、穩(wěn)中加固，為全年經(jīng)營目標(biāo)實(shí)現(xiàn)打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
（一）深耕公司治理“責(zé)任田”。一是強(qiáng)化內(nèi)部治理。始終堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)與全面從嚴(yán)治黨，構(gòu)建“三會一層”的公司治理架構(gòu)，夯實(shí)公司治理基礎(chǔ)，強(qiáng)化對公司治理主體履職的監(jiān)督和評價，促進(jìn)提升履職能力，加強(qiáng)對績效考核的監(jiān)督引導(dǎo)，發(fā)揮好績效考核的導(dǎo)向作用。加強(qiáng)股權(quán)質(zhì)押管理，通過制定股權(quán)質(zhì)押存量貸款收回計劃，現(xiàn)股金出質(zhì)比例已壓縮至20%以內(nèi)。我行先后召開董事會會議5次，通過7項(xiàng)決議，聽取業(yè)務(wù)經(jīng)營發(fā)展等方面報告11個，及時對行內(nèi)業(yè)務(wù)經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略進(jìn)行決策部署。提名與薪酬委員會召開會議3次，對行內(nèi)6名高管任職進(jìn)行了表決。戰(zhàn)略與執(zhí)行委員會共召開會議1次，審議通過了10項(xiàng)報告。二是嚴(yán)抓考核考評。認(rèn)真組織員工年度考核、考查工作，全面了解員工的工作、學(xué)習(xí)、生活等情況，嚴(yán)格將考核優(yōu)秀員工與在職員工比例控制在15%以內(nèi)，近三年考核等次優(yōu)秀員工85名。做好階段性攻堅(jiān)戰(zhàn)考核表彰激勵，對業(yè)績突出的網(wǎng)點(diǎn)及個人進(jìn)行表彰、激勵，充分調(diào)動了員工的工作積極性和主動性。三是落實(shí)輪崗制度。嚴(yán)格按照強(qiáng)制輪崗規(guī)定，實(shí)行了崗位交流和崗位輪換。2018年以來對員工崗位交流12人次，崗位輪換302人次，并嚴(yán)格執(zhí)行了親屬回避制度，全行涉及需親屬回避的87人，全部回避到位。
普惠小微貸款余額117295萬元，較年初凈增13853萬元，增幅13.39%；
普惠小微企業(yè)貸款戶數(shù)1125戶，較年初增加151戶。分別實(shí)現(xiàn)了涉農(nóng)貸款“持續(xù)增長”和普惠小微貸款“一個不低于”、“兩增兩控”目標(biāo)。三季度，我行以全省推廣的惠農(nóng)網(wǎng)貸、惠農(nóng)易貸、個商e貸等線上產(chǎn)品營銷為抓手，連續(xù)開展了“黨建引領(lǐng)深度四掃”突擊戰(zhàn)活動，普惠金融“深度四掃”活動，鞏固“深度四掃”營銷活動，重點(diǎn)營銷支農(nóng)支小貸款。至9月末，普惠型農(nóng)戶貸款和普惠型小微企業(yè)貸款增速達(dá)30.82%位居全市第一。三是房地產(chǎn)貸款得到有效管控?？刂菩略霭唇屹J款投放，截至10月末，房地產(chǎn)貸款余額87154萬元，其中個人住房按揭貸款74548萬元，較年初下降4580萬元，占各項(xiàng)貸款余額14.41%，占比同比下降3.41個百分點(diǎn)。四是大力支持農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展。加大對高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田、品牌農(nóng)業(yè)、農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)等重點(diǎn)領(lǐng)域的支持力度，以“整村全面授信”為抓手，確保新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體100%摸底調(diào)查，符合要求的100%授信用信。根據(jù)農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)的周期，合理確定貸款的期限為1-5年，金額最高30萬元，滿足農(nóng)戶資金需求，打造支農(nóng)核心品牌。
（三）織密風(fēng)險防控“安全網(wǎng)”。一是建立風(fēng)險管理機(jī)制。實(shí)行大額不良貸款清收認(rèn)領(lǐng)制和重點(diǎn)表外不良客戶“名單制”，緊盯抵押貸款、擔(dān)保貸款等大額不良貸款的化解。對所有抵押貸款抵押物進(jìn)行排查，重估資產(chǎn)價值及變現(xiàn)能力，做到貸款清收有的放矢。二是加大貸款清收力度。加強(qiáng)“銀政法”多方聯(lián)動，主動對接縣委、縣政府及司法部門，打通我行訴訟案件的綠色通道，積極開展不良資產(chǎn)清收盤活百日攻堅(jiān)戰(zhàn)活動。截至10月末，累計清收不良貸款19080萬元，不良貸款余額17224萬元，不良率2.75%，較年初下降0.72個百分點(diǎn)。三是抓好信用風(fēng)險化解。加強(qiáng)對信貸資產(chǎn)質(zhì)量、不良非信貸資產(chǎn)、流動性風(fēng)險等情況分析，截至10月末我行非信貸資產(chǎn)不良率為零，流動性比例40.62%，資本充足率為12.33%，較年初上升1.57個百分點(diǎn)。開展了新增不良貸款次月責(zé)任認(rèn)定工作，發(fā)現(xiàn)貸款三查3類43個問題，涉及金額2520.53萬元，已全部整改到位，對8名直接責(zé)任人給予了處罰。四是加大案件防控力度。加強(qiáng)全面風(fēng)險管理，強(qiáng)化案件風(fēng)險排查，嚴(yán)格落實(shí)陳案清理工作，化解潛在風(fēng)險，成立調(diào)查小組，對涉案貸款進(jìn)行全面風(fēng)險排查，積極采取措施挽損，嚴(yán)肅案件責(zé)任追究，當(dāng)前已完成陳案清理處置工作，并按監(jiān)管部門通知要求逐步上報案件審結(jié)報告。全面加強(qiáng)員工異常行為排查，重新制定排查標(biāo)準(zhǔn)，從每季一查變?yōu)槊吭乱徊?，行?nèi)賬戶交易排查擴(kuò)大到他行賬戶交易排查，切實(shí)建立案件信息統(tǒng)一管理機(jī)制，對轄內(nèi)232名員工異常行為排查覆蓋面達(dá)100%。
（四）抓住數(shù)據(jù)治理“牛鼻子”。一是完善客戶信息數(shù)據(jù)資料。做好對私客戶身份識別信息補(bǔ)充完善職業(yè)、地址、證件號碼缺失等信息數(shù)據(jù)工作，重新對客戶進(jìn)行身份識別，進(jìn)行合并客戶號、銷戶、轉(zhuǎn)久懸等后續(xù)處理。截至11月4日，對公客戶識別率達(dá)67.07%，對私客戶識別率達(dá)59.71%。組織完成一、二類戶超標(biāo)賬戶的治理。二是加強(qiáng)二代征信系統(tǒng)客戶數(shù)據(jù)質(zhì)量治理。對存量信貸客戶身份證號碼為非18位數(shù)據(jù)進(jìn)行重新梳理，通過客戶身份信息核實(shí)、系統(tǒng)信息更正，進(jìn)一步提高征信管理水平。三是開展數(shù)據(jù)治理業(yè)務(wù)培訓(xùn)。組織運(yùn)營管理部、各支行行長、運(yùn)營主管、綜合柜員、客戶經(jīng)理共148人在江西·農(nóng)商銀行網(wǎng)絡(luò)學(xué)院平臺參加全省農(nóng)商銀行數(shù)據(jù)治理暨零售業(yè)務(wù)管理平臺操作網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)及測驗(yàn)。四是建立嚴(yán)格數(shù)據(jù)核查機(jī)制。已將數(shù)據(jù)質(zhì)量管理納入風(fēng)險管理與合規(guī)建設(shè)的重要內(nèi)容，建立“統(tǒng)一管理，分級負(fù)責(zé)”的管理體制，制定多項(xiàng)統(tǒng)計管理制度，明確部門分工、指定專人填報，確保數(shù)據(jù)的及時、準(zhǔn)確、完整報送。
（五）樹立服務(wù)提升“導(dǎo)向標(biāo)”。一是流程再造優(yōu)化升級。分層下放和優(yōu)化小額農(nóng)貸、居民貸審批權(quán)限流程，簡化審批手續(xù)，動態(tài)管理授信額度，并明確貸款審批辦結(jié)時限，加快貸款辦結(jié)效率。二是抓實(shí)規(guī)范服務(wù)提升。成立了“6s”管理和文明規(guī)范服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)全行職場環(huán)境、衛(wèi)生環(huán)境、職場工作紀(jì)律和柜面文明服務(wù)等貫徹落實(shí)。組織開展業(yè)務(wù)技能訓(xùn)練和各項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，客戶滿意度明顯上長升，截至10月底我行實(shí)現(xiàn)“零投訴”。針對糧食直補(bǔ)、低保戶、老年人設(shè)立了專門的窗口，解決客戶在辦理業(yè)務(wù)時等待時間長的問題，提高客戶的滿意度。三是抓好服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)建設(shè)。截至10月末，先后拓展互聯(lián)網(wǎng)金融客戶8萬余戶，布放atm現(xiàn)金自助設(shè)備50臺，建設(shè)村村通金融便民服務(wù)站150個，實(shí)現(xiàn)全縣12個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，150個行政村基礎(chǔ)金融服務(wù)全覆蓋，切實(shí)提升了我行線上線下金融服務(wù)水平，為全縣人民提供7*24小時，全年無間斷的便捷金融服務(wù)。四是深化產(chǎn)品服務(wù)創(chuàng)新。推進(jìn)“互聯(lián)網(wǎng)+”融合發(fā)展，大力推廣線上產(chǎn)品，落實(shí)服務(wù)與互聯(lián)網(wǎng)的深度融合，為基層客戶群體提供低成本、廣覆蓋、高效率的服務(wù)渠道，提升農(nóng)村信用社綜合金融服務(wù)水平。
（一）內(nèi)部治理不夠健全。一是專業(yè)人才缺口較大。隨著業(yè)務(wù)的精細(xì)化，對管理人員的要求也進(jìn)一步增強(qiáng)，公司治理缺乏專業(yè)的、高素質(zhì)人才進(jìn)行專職管理。二是股東股權(quán)管理難度大。一方面，存在我行股權(quán)質(zhì)押給其它農(nóng)商銀行以及接受其它農(nóng)商銀行股權(quán)質(zhì)押的現(xiàn)象。另一方面，因?yàn)槠髽I(yè)倒閉無力償還貸款，導(dǎo)致某股東股權(quán)反擔(dān)保未清零，出質(zhì)股權(quán)530萬元。三是獨(dú)立董事還未補(bǔ)齊。根據(jù)公司治理準(zhǔn)則新規(guī)第三十四條規(guī)定“獨(dú)立董事人數(shù)原則上不低于董事會成員總數(shù)三分之一”，因獨(dú)立董事條件門檻設(shè)置較高，篩選后符合條件人選較少，后期就如何補(bǔ)齊獨(dú)立董事人選還未拿出具體辦法，造成至今仍未執(zhí)行到位。
（二）有效貸款投放不足。一是新增有效貸款投放不足。截至10月末，各項(xiàng)貸款增長64492萬元，其中新增票據(jù)26263萬元，新增票貸占比提高至40.72%，新增可貸資金用于當(dāng)?shù)刭Y金占比低至70.92%，因新增有效貸款投放不足，新增票據(jù)占比偏高，新增貸款結(jié)構(gòu)有待優(yōu)化。二是新增非金融企業(yè)債。根據(jù)監(jiān)管要求，我行不能新增非金融企業(yè)債券，2020年我行買入上饒投資債券，但將另一筆非金融企業(yè)債賣出，金額均為3000萬元，余額持平。目前，為了壓降非金融企業(yè)債的規(guī)模，我行積極與省聯(lián)社溝通，委托賣出該筆債券。
（三）案件防控意識不足。對案防工作重視程度有待提高，日常工作主要精力放在業(yè)務(wù)發(fā)展上，人員和主要力量投入到經(jīng)營一線，從事案防工作的人手少，還停留在觀看警示教育片、學(xué)習(xí)通報文件上，沒能做到業(yè)務(wù)工作和案防工作“兩手抓、兩手硬”。比如，部分員工存在應(yīng)付性學(xué)習(xí)情況，制定的防范措施大而化之，缺少針對性。
（四）不良貸款處置較難。受經(jīng)濟(jì)下行影響，部分抵押貸款抵押物處置困難，特別是商鋪抵押物“有價無市”，相關(guān)資產(chǎn)過戶成本高，剔除稅費(fèi)后的抵押物拍賣資金無法償還本息。經(jīng)濟(jì)增速的減緩很可能導(dǎo)致中小企業(yè)現(xiàn)金流緊張或資金斷裂，后續(xù)產(chǎn)生信貸違約甚至破產(chǎn)的不利局面，不良貸款反彈壓力大。
（五）數(shù)據(jù)系統(tǒng)亟待提升。一是系統(tǒng)取數(shù)能力有待提升。1104報表統(tǒng)計系統(tǒng)存在不能滿足最新監(jiān)管數(shù)據(jù)自動取數(shù)、歷史數(shù)據(jù)部分信息缺失等問題，需要改造優(yōu)化。二是客戶識別工作進(jìn)度有待加快。對公客戶識別率和對私客戶識別率尚未達(dá)到70%，距離全面完成識別要求存在一定差距，急需加快識別速度，提高客戶信息數(shù)據(jù)質(zhì)量。
一是強(qiáng)化內(nèi)部治理水平。黨建引領(lǐng)夯實(shí)根基。把加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)與完善公司治理統(tǒng)一起來，抓好基層黨組織建設(shè)和員工的思想政治工作，以黨的領(lǐng)導(dǎo)與黨建引領(lǐng)穩(wěn)健發(fā)展。加強(qiáng)專業(yè)人才培養(yǎng)。提高董事、監(jiān)事和高管人員的準(zhǔn)入門檻，加強(qiáng)公司治理人員培訓(xùn)，抓好高管人員隊(duì)伍建設(shè)和管理，切實(shí)強(qiáng)化“三會一層”的履職成效。加強(qiáng)股東股權(quán)管理。提升資本質(zhì)量及股權(quán)關(guān)系透明度，提高內(nèi)控合規(guī)水平，確保本行股東股權(quán)符合監(jiān)管要求，爭取明年將錦豐（撫州）食品有限公司的700萬元股東股權(quán)反擔(dān)保貸款通過法院拍賣處置到位。補(bǔ)齊獨(dú)立董事人選。對標(biāo)公司治理準(zhǔn)則新規(guī)，逐條逐項(xiàng)查找差距，做好整改工作。根據(jù)現(xiàn)有人選情況，研究制定獨(dú)立董事補(bǔ)選的新辦法，盡快做好補(bǔ)選2名獨(dú)立董事候選人篩選工作，提交經(jīng)股東大會審議后報監(jiān)管部門核準(zhǔn)。
二是強(qiáng)化夯實(shí)市場定位。立足支農(nóng)支小的市場定位，持續(xù)下沉服務(wù)重心，切實(shí)將貸款投向從房地產(chǎn)上下游轉(zhuǎn)向鄉(xiāng)村振興、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、普惠民生、綠色發(fā)展等重點(diǎn)領(lǐng)域和薄弱環(huán)節(jié)傾斜。深化開展“整村授信”及“網(wǎng)格化”營銷活動，重點(diǎn)營銷“小、微、散”客戶，深入挖掘有效信貸需求，以線上化新型產(chǎn)品為主導(dǎo)，大力發(fā)放100萬元以下的線上化產(chǎn)品及經(jīng)營性貸款。扎實(shí)推進(jìn)《我行貸款客戶三年翻番實(shí)施方案》，壓緊壓實(shí)責(zé)任，拓展客戶覆蓋面，加快有效信貸投放力度，確保實(shí)現(xiàn)有效客戶數(shù)三年倍增目標(biāo)。
三是強(qiáng)化信貸質(zhì)量提升。嚴(yán)格把握貸款投向，嚴(yán)控房地產(chǎn)貸款，合理控制票據(jù)新增占比，多消化歷年的票據(jù)，有效提升票據(jù)資金回報率和收入貢獻(xiàn)度。嚴(yán)格落實(shí)貸款“三查”制度，嚴(yán)控新增不良貸款反彈，做好到期貸款監(jiān)測和風(fēng)險預(yù)警，加強(qiáng)新增不良貸款責(zé)任認(rèn)定工作，一戶一策落實(shí)處置措施，對符合核銷條件的不良貸款，做到應(yīng)核盡核。嚴(yán)控正常貸款向下遷徙，穩(wěn)步壓縮關(guān)注類貸款。積極開展不良資產(chǎn)清收盤活百日攻堅(jiān)活動，對100萬元以上不良貸款落實(shí)班子認(rèn)領(lǐng)制，加強(qiáng)政府及有關(guān)部門溝通協(xié)調(diào)，爭取防范化解風(fēng)險支持。
四是強(qiáng)化重點(diǎn)風(fēng)險管控。狠抓違規(guī)行為整治，始終保持案防高壓態(tài)勢，按月開展員工異常行為排查，聚焦違規(guī)放貸、員工異常行為等重點(diǎn)領(lǐng)域，深度排查、嚴(yán)密防控，堅(jiān)決防止發(fā)生重大風(fēng)險和大案要案。加強(qiáng)員工案防知識培訓(xùn)力度，提高員工的合規(guī)意識及風(fēng)險防范意識，切實(shí)提升案防工作能力。落實(shí)重要崗位、要害崗位輪崗和強(qiáng)制休假制度，確保崗位之間相互制約和監(jiān)督，全面防范操作風(fēng)險。
五是強(qiáng)化數(shù)據(jù)質(zhì)量治理。根據(jù)數(shù)據(jù)質(zhì)量治理的薄弱環(huán)節(jié)，強(qiáng)化源頭治理，建立數(shù)據(jù)治理長效機(jī)制。建立問題清單、制定整改臺賬、落實(shí)整改責(zé)任，明確整改措施、整改責(zé)任人和整改時限。加快客戶身份識別進(jìn)度，明確具體工作責(zé)任，定期通報各網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)度情況，嚴(yán)格兌現(xiàn)獎懲，對進(jìn)度緩慢排名靠后的網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行約談。建立嚴(yán)格定期跟蹤和督導(dǎo)問責(zé)工作機(jī)制，查擺進(jìn)度緩慢的原因，加強(qiáng)對網(wǎng)點(diǎn)客戶身份識別率進(jìn)度分類督導(dǎo)。
六是強(qiáng)化金融服務(wù)效能。秉承以客戶為中心的服務(wù)理念，依托普惠金融大數(shù)據(jù)系統(tǒng)，通過“線上+線下”方式，常態(tài)化開展“四掃”，注重營銷成果轉(zhuǎn)化，精準(zhǔn)對接客戶金融需求。全力實(shí)施科技賦能，推進(jìn)三年全面線上化渠道建設(shè)，加快“村村通”助農(nóng)取款服務(wù)站建設(shè)，統(tǒng)籌推進(jìn)“普惠金融服務(wù)站”優(yōu)化提升工作，擴(kuò)大普惠金融覆蓋面，打通金融服務(wù)“最后一公里”。著力推廣線上服務(wù)和百福生活圈建設(shè)，加大手機(jī)銀行、聚合支付的營銷推廣，加快從單一的收銀收單服務(wù)向綜合的“一攬子”金融服務(wù)轉(zhuǎn)變，不斷提升便民惠民服務(wù)水平，打造有情懷、有溫度，特色化經(jīng)營、精細(xì)化管理的“小而美”銀行。
一是建議持續(xù)加強(qiáng)政策支持體系建設(shè)。建議放寬對涉農(nóng)貸款的統(tǒng)計口徑，把新進(jìn)城的農(nóng)戶居民統(tǒng)計口徑納入到涉農(nóng)貸款范圍內(nèi)，進(jìn)一步擴(kuò)大惠農(nóng)覆蓋面。
二是建議不斷加快信用信息體系建設(shè)。加快推動地方政府建立市級小微企業(yè)信用信息共享平臺，進(jìn)一步整合市場監(jiān)管、稅務(wù)、法院、公安、房產(chǎn)、電力等多個部門的小微企業(yè)信用信息，實(shí)現(xiàn)信息的自動采集、查詢和實(shí)時更新，切實(shí)緩解銀企信息不對稱問題。
三是建議強(qiáng)化落實(shí)監(jiān)管激勵體系建設(shè)。對于“三農(nóng)”和小微貸款占比較高、支農(nóng)支小監(jiān)測指標(biāo)達(dá)標(biāo)情況良好的農(nóng)村商業(yè)銀行，監(jiān)管評級應(yīng)適當(dāng)給予加分或酌情放寬對資產(chǎn)質(zhì)量狀況容忍度。
四是建議切實(shí)加大企業(yè)幫扶體系建設(shè)。建議加大對小微企業(yè)的稅收財政支持，同時引進(jìn)專業(yè)人員，加強(qiáng)指導(dǎo)，幫助企業(yè)改善生產(chǎn)經(jīng)營狀況、健全財務(wù)制度，規(guī)范內(nèi)部管理，增強(qiáng)資金流動性。
在調(diào)研座談會上的發(fā)言篇三
同志們：
當(dāng)前，審計工作已進(jìn)入了新的階段，面臨復(fù)雜形勢和嚴(yán)峻考驗(yàn)。體現(xiàn)在今年的工作中，各級審計機(jī)關(guān)都普遍遇到了一些新情況、新問題和新挑戰(zhàn)。召開本次座談會，就是要認(rèn)真總結(jié)過去一段時期的工作，分析當(dāng)前面臨的形勢任務(wù)，研究下一步整體推進(jìn)全市審計工作的措施和方法，切實(shí)達(dá)到提高認(rèn)識、統(tǒng)一思想、明確目標(biāo)、落實(shí)行動的目的。剛才，同志們結(jié)合自身實(shí)際作了很好發(fā)言，提的意見建議也很有針對性和可行性，對市局黨組整體謀劃和統(tǒng)籌推進(jìn)全市審計工作具有十分積極的促進(jìn)作用。下來后，要及時做好歸納整理和轉(zhuǎn)化運(yùn)用，切實(shí)將之用于我們“爭創(chuàng)一流”的各項(xiàng)工作中來。下面，我講幾個方面的意見：
一、要認(rèn)真總結(jié)、全面審視我們過去的各項(xiàng)工作。
古人講“知易行難”，指的是一件事情明白它的道理很容易，實(shí)行起來卻不是那么簡單。在座的都是各個單位的負(fù)責(zé)同志，其中不乏在一線奮戰(zhàn)多年的老審計，對什么是審計、怎么搞審計、審計職能職責(zé)何在、功能作用如何發(fā)揮諸如此類的問題肯定不會陌生，對新形勢下如何更好地做到圍繞中心、服務(wù)大局肯定也有自己的一番見解，但在實(shí)際工作中，能不能把我們所熟悉或者設(shè)想的內(nèi)容一步步引向現(xiàn)實(shí)，并最終取得理想的結(jié)果?我想，這確實(shí)是一個很考驗(yàn)?zāi)芰λ降氖虑椤?BR> 就全市來講，我們提出了“爭創(chuàng)一流”的奮斗目標(biāo)，明確了“穩(wěn)位、強(qiáng)基、創(chuàng)新、轉(zhuǎn)型”的工作要求，就積極推進(jìn)審計監(jiān)督全覆蓋、不斷深化“一盤棋”工作格局、嚴(yán)格依法規(guī)范審計行為、加快以大數(shù)據(jù)為核心的聯(lián)網(wǎng)審計應(yīng)用、從嚴(yán)從實(shí)打造審計鐵軍等重要工作進(jìn)行了總體部署。在具體的項(xiàng)目安排上，今年我們針對宏觀政策措施落實(shí)情況和財政、稅收、扶貧開發(fā)、社會保障、政府投資、資源環(huán)境，以及領(lǐng)導(dǎo)干部履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任情況等制定了一攬子計劃，很多都是需要全市總體動員、上下聯(lián)動、協(xié)同實(shí)施的項(xiàng)目，這也充分體現(xiàn)了我們高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，以跳起摸高、創(chuàng)新求進(jìn)的精神，整體推進(jìn)全市審計工作的決心和信心。從剛才同志們的發(fā)言來看，年初工作會的各項(xiàng)部署都得到了較好落實(shí)，各地工作有特色、有亮點(diǎn)、有新意。體現(xiàn)在以下幾個方面：
(一)行動迅速、執(zhí)行有力，全市工作進(jìn)展良好。今年是審計工作發(fā)展歷程上極具特殊性和重要性的一年。大家都知道，去年召開的十八屆四中全會從頂層設(shè)計的高度，對審計工作提出新的要求;國務(wù)院印發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)審計工作的意見》，對新形勢下的審計工作作出重要部署;、魏宏省長還就審計工作作出重要批示，體現(xiàn)了國務(wù)院、省政府對審計工作的高度重視和殷切期盼。今年，就是審計機(jī)關(guān)認(rèn)真貫徹落實(shí)十八屆四中全會《決定》和國務(wù)院《意見》的開局之年，開創(chuàng)性地抓好今年各項(xiàng)工作，對推進(jìn)新常態(tài)下審計事業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展具有十分重要的意義。
從全市層面來講，市委、市政府對審計工作的重視程度也達(dá)到了一個新的水平。市委四屆九次全會作出的兩個決定分別對審計工作提出了明確要求;市政府主要領(lǐng)導(dǎo)兩次在常務(wù)會議上聽取審計工作專題匯報并作出重要指示，杜紫平常務(wù)副市長在年初召開的座談會上就審計工作提出明確要求;市政府還出臺專門文件，要求各級各部門認(rèn)真貫徹落實(shí)省政府實(shí)施意見，并將審計整改情況納入市政府目標(biāo)績效考核范圍，等等。這些在近幾年的工作中，可以說都是十分少見的，充分體現(xiàn)了市委、市政府對審計工作的信任和支持，為我們迅速打開今年審計工作局面提供了先決條件和有力支撐!
截至目前，全市已完成審計項(xiàng)目98個;查出違規(guī)金額1.3億，管理不規(guī)范金額9個多億;向紀(jì)檢、監(jiān)察等有關(guān)部門移送審計線索12件;有上億元的問題金額得到及時整改落實(shí);審計報告、信息等被各級黨委、政府批示采用90篇次。這些成績既得益于黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)，也有賴于全體審計人員的埋頭苦干和奮力拼搏。在此，我代表市局黨組向同志們，并通過你們向所有審計干部表示衷心的感謝。
(二)精心組織、協(xié)同實(shí)施，重大項(xiàng)目推進(jìn)有力。今年工作的一大特色，就是在積極推進(jìn)審計監(jiān)督全覆蓋的路上作出了有益探索。按照審計署、審計廳工作部署，我們緊緊圍繞黨政關(guān)心、群眾關(guān)注的一些重點(diǎn)、難點(diǎn)、熱點(diǎn)事項(xiàng)，充分整合全市審計力量資源，采取縱向到底、橫向到邊、點(diǎn)面結(jié)合的做法，強(qiáng)化對重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)資金的上下聯(lián)動式審計，不僅進(jìn)一步拓展了審計監(jiān)督的廣度和深度，也極大地提高了審計工作的層次和水平。
一是縱深推進(jìn)宏觀政策措施落實(shí)情況跟蹤審計。針對不同的側(cè)重點(diǎn)連續(xù)組織開展了兩輪審計，在一季度的工作中，重點(diǎn)審計了重大建設(shè)項(xiàng)目推進(jìn)和政府集中采購、涉企收費(fèi)、小微及困難企業(yè)扶持等政策措施落實(shí)情況;在二季度的工作中，重點(diǎn)審計了商事制度改革、招商引資項(xiàng)目推進(jìn)和園區(qū)孵化器建立運(yùn)行等情況。期間共檢查重點(diǎn)項(xiàng)目、行政機(jī)關(guān)及企事業(yè)單位逾百個，還積極配合審計廳就ppp項(xiàng)目有關(guān)情況作了大量工作，在較好完成上級交辦任務(wù)的同時，為這項(xiàng)工作的深入開展積累了寶貴經(jīng)驗(yàn)。
二是合力抓好富民惠民強(qiáng)民有關(guān)資金項(xiàng)目審計。緊緊圍繞社會保障、扶貧開發(fā)、資源環(huán)境等民生資金項(xiàng)目開展工作，真正做到想民之所想、急民之所急、盼民之所盼。特別是在全市新農(nóng)合基金和烏蒙山區(qū)扶貧資金專項(xiàng)審計中，我們舉全市之力，打破層級、區(qū)域、建制束縛，采取市局總攬、縣(區(qū))協(xié)同，大兵團(tuán)作戰(zhàn)、多兵種融合，一級抓一級、層層抓落實(shí)的方式，做到項(xiàng)目與項(xiàng)目之間交替進(jìn)點(diǎn)、無縫銜接、高效實(shí)施，取得了十分明顯的成效。在時間緊、任務(wù)重、人手緊的當(dāng)前，對我們更為有效地整合審計力量資源是一個很好的啟發(fā)。
三是同步實(shí)施預(yù)算執(zhí)行和決算草案編制情況的審計。今年是新預(yù)算法實(shí)施的第一年，按照年初部署，我們把重點(diǎn)放在財政預(yù)算執(zhí)行和四本決算(草案)編制等內(nèi)容上來，在認(rèn)真搞好同級財政預(yù)算執(zhí)行審計的同時，積極組織各地同步開展政府決算(草案)編制情況審計。同時，結(jié)合高縣黨政主要領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計，分段、分步、分項(xiàng)地對縣級財政運(yùn)行情況和政府性債務(wù)等進(jìn)行以點(diǎn)帶面、舉一反三式的深入剖析。此外，聯(lián)網(wǎng)審計也是今年工作的一大亮點(diǎn)，按照“總體分析、系統(tǒng)研究、發(fā)現(xiàn)疑點(diǎn)、分散核實(shí)”的方式，全市共核查稅收征管方面的疑點(diǎn)記錄23357條，發(fā)現(xiàn)了一批有價值的問題線索，充分凸顯了大數(shù)據(jù)集成模式下電子審計的效力。
(三)創(chuàng)新理念、強(qiáng)化措施，各地工作特色明顯?？偨Y(jié)上半年的各項(xiàng)工作，我們可以看到，各地結(jié)合自身實(shí)際，進(jìn)一步加大了工作創(chuàng)新力度，體現(xiàn)在思維理念、組織管理、方式方法、人才隊(duì)伍、機(jī)制制度等方面都發(fā)生了一些可喜的變化。這些一方面固然是日益嚴(yán)峻的形勢壓力倒逼的結(jié)果，另一方面也充分說明了各單位跳起摸高、創(chuàng)新求進(jìn)的自覺意識，工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性得到了不同程度的提高。
一是更加注重微觀糾錯向宏觀服務(wù)的轉(zhuǎn)變。如：翠屏區(qū)審計局牢固樹立“著眼大財政、監(jiān)督大財政、服務(wù)大財政”的理念，積極推進(jìn)審計視角從查錯糾弊向防范風(fēng)險轉(zhuǎn)變，審計環(huán)節(jié)從預(yù)算撥付使用向預(yù)算分配管理拓展，審計對象從一級預(yù)算單位向二級預(yù)算單位延伸，較好地起到了維護(hù)財政安全的作用。南溪區(qū)審計局針對部分房地產(chǎn)企業(yè)應(yīng)繳未繳城市建設(shè)配套費(fèi)的問題，向區(qū)政府提出加強(qiáng)監(jiān)管的審計建議，促進(jìn)了相關(guān)機(jī)制制度的進(jìn)一步健全。珙縣審計局針對職工借款和存量資金問題積極提供對策建議，促使縣政府采取有力措施，及時歸還職工借款，并有效盤活多年結(jié)余的大量資金。
二是更加注重揭示問題與強(qiáng)化問責(zé)的結(jié)合。不少地方已逐漸拋棄了過去那種審計對事不對人的認(rèn)識，一手抓問題揭露，一手抓責(zé)任追究，有力地促進(jìn)了各級各部門守法守紀(jì)守規(guī)盡責(zé)。如：臨港開發(fā)區(qū)監(jiān)察審計局充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，針對保障性住房、土地開發(fā)整理等項(xiàng)目審計發(fā)現(xiàn)的問題，對相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行誡勉談話。珙縣審計局將社保局“一把手”經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計情況及時提交給組織部門，使該負(fù)責(zé)人受到取消評優(yōu)的處理。此外，筠連、屏山等地在審計移送處理方面也取得了明顯成績。
三是更加注重立足基層與維護(hù)民生的統(tǒng)一。各地堅(jiān)持重心下移、觸角延伸，進(jìn)一步加大直接面向群眾的城鄉(xiāng)基層組織審計力度，積極推動解決服務(wù)群眾“最后一公里”問題。如：江安縣、長寧縣通過建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府審計室、村級財務(wù)審計監(jiān)督中心等方式，切實(shí)加強(qiáng)農(nóng)村基層組織審計監(jiān)督的組織領(lǐng)導(dǎo)和實(shí)施工作。筠連縣、興文縣等地進(jìn)一步健全完善相應(yīng)機(jī)制制度，明確在3年內(nèi)實(shí)現(xiàn)轄區(qū)所有村(社區(qū))審計監(jiān)督全覆蓋，等等。
四是更加注重傳統(tǒng)模式向聯(lián)網(wǎng)審計的演進(jìn)。如：宜賓縣審計局利用大數(shù)據(jù)技術(shù)，將所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)作為一個整體納入聯(lián)網(wǎng)審計范疇，自行開發(fā)聯(lián)網(wǎng)審計模塊23個，并采取被審計單位“疑點(diǎn)自證”的方式，較好實(shí)現(xiàn)“總體分析、系統(tǒng)研究、發(fā)現(xiàn)疑點(diǎn)、分散核實(shí)”的聯(lián)網(wǎng)審計目標(biāo)。興文縣審計局根據(jù)新農(nóng)合基金、稅收征管、征地拆遷等方面審計工作需要，編寫計算機(jī)審計方法模塊33個，篩查疑點(diǎn)136個，查實(shí)問題26個，移送線索3件。其他地方在數(shù)據(jù)采集、方法編寫、人員培訓(xùn)及實(shí)際應(yīng)用方面也作出了自己的努力，并取得較好效果。
五是更加注重健全機(jī)制與提升能力的呼應(yīng)。面對形勢任務(wù)的變化，各地切實(shí)把工作的著力點(diǎn)放在健全機(jī)制與提升能力上來。如：宜賓縣、長寧縣、珙縣等地把審計整改情況納入政府目標(biāo)績效考核。臨港開發(fā)區(qū)、興文縣、筠連縣等地針對國有資金、政府投資、領(lǐng)導(dǎo)干部離任經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)交接等出臺了相應(yīng)辦法。南溪區(qū)、長寧縣、江安縣等地針對中介機(jī)構(gòu)選聘、審計業(yè)務(wù)管理、審計人才培養(yǎng)、審計紀(jì)律執(zhí)行等健全了相應(yīng)制度。不少地方還加大匯報力度，千方百計充實(shí)審計力量、改善隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，取得了較好效果。
當(dāng)然，各地在上半年的工作中取得的成績還不僅僅是這些。我們希望在接下來的工作中，大家能一如既往地保持開拓創(chuàng)新、勇爭一流的進(jìn)取精神，緊密結(jié)合地方經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展實(shí)際，充分調(diào)動全體審計干部干事創(chuàng)業(yè)的工作激情，把各項(xiàng)工作抓出新意、抓出成績，切實(shí)鞏固我市審計工作在全省的先進(jìn)地位。要注意把握并努力克服以下幾方面的不足：
一是切實(shí)解決對當(dāng)前經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)和審計工作新任務(wù)認(rèn)識模糊、思路不清的問題，認(rèn)清新常態(tài)、進(jìn)入新狀態(tài)，在審計工作的方向、目標(biāo)、重點(diǎn)上切實(shí)保持與上級的高度一致。
二是切實(shí)解決工作中存在的隨意性、淺表性和敷衍性行為，嚴(yán)格法定審計職責(zé)權(quán)限和程序標(biāo)準(zhǔn)，真正做到查深查透查實(shí)，在問題查處、風(fēng)險揭示、案件移送、機(jī)制健全等方面取得實(shí)實(shí)在在的成績。
三是切實(shí)解決隊(duì)伍中存在的畏難情緒、依靠思想和懶惰主義，既要考慮任務(wù)重、人手緊這個客觀實(shí)際，更要發(fā)揮知難而進(jìn)、有為有位的主觀能動性，從思想教育、項(xiàng)目管理、方式方法、力量統(tǒng)籌、能力提升、機(jī)制激勵等方面謀思路、添措施、見真章。
四是切實(shí)解決各項(xiàng)創(chuàng)新工作推進(jìn)不暢、后勁乏力的問題，大力加強(qiáng)財政審計、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計和投資審計三大平臺建設(shè)，積極破除制約全市審計“一盤棋”格局的機(jī)制制度性障礙，不斷推進(jìn)審計工作向新的領(lǐng)域、新的平臺和新高度拓展。特別是聯(lián)網(wǎng)審計這塊，要突出“計算機(jī)審計拓展年”的工作主題，加快步伐、加強(qiáng)保障、加大督促，確保取得實(shí)實(shí)在在的效果。
二、要深刻理解、積極應(yīng)對我們面臨的復(fù)雜形勢。
干工作，意識是第一位的。意識決定了我們方向感的把握、重要性的理解和行動上的自覺。要形成正確、敏銳、強(qiáng)大的工作意識，就必須加強(qiáng)對新的形勢任務(wù)和自身工作實(shí)際的分析研究，切實(shí)做到思路更清、目標(biāo)更明、步子更準(zhǔn)，實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)工作的通盤謀劃、精準(zhǔn)發(fā)力、長遠(yuǎn)促進(jìn)。
在年初工作會上，我們傳達(dá)學(xué)習(xí)了全國全省審計工作會議精神，對我市審計工作面臨的主要形勢和任務(wù)進(jìn)行了認(rèn)真分析。在最近召開的審計署各單位和省級審計機(jī)關(guān)主要負(fù)責(zé)人專題研究班暨第二季度署黨組中心組學(xué)習(xí)會上，劉家義審計長發(fā)表了《加強(qiáng)和改進(jìn)審計工作，更好服務(wù)“四個全面”戰(zhàn)略布局》的重要講話，指出，如何圍繞“四個全面”戰(zhàn)略布局，進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)審計工作，充分發(fā)揮審計監(jiān)督作用，既是當(dāng)前迫切需要研究的現(xiàn)實(shí)問題，也是關(guān)乎審計事業(yè)未來發(fā)展的戰(zhàn)略問題。他強(qiáng)調(diào)，要緊緊圍繞“發(fā)展、改革、法治、反腐”，站在改革發(fā)展全局的高度謀劃和部署各項(xiàng)工作，切實(shí)樹立科學(xué)的國家審計觀，著力推進(jìn)“五個轉(zhuǎn)變”，加快形成“七個一體化”，真正做到“兩手抓、兩促進(jìn)”，全面提升審計服務(wù)“四個全面”的能力水平。
劉家義審計長的重要講話，集中體現(xiàn)了審計署對當(dāng)前審計工作面臨的復(fù)雜形勢和艱巨任務(wù)的認(rèn)識，對審計隊(duì)伍能力不足、本領(lǐng)恐慌的焦慮，更展現(xiàn)了審計署對開創(chuàng)性地推進(jìn)審計工作、全面整合和不斷提升審計業(yè)務(wù)的決心。我們一定要認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻理解、融會貫通，切切實(shí)實(shí)地用于指導(dǎo)和推動自身各項(xiàng)工作。
(一)要敏銳看到，當(dāng)前審計職能定位已發(fā)生重大變化。我們都知道，審計就是審計機(jī)關(guān)依法獨(dú)立檢查被審計單位的會計憑證、會計賬簿、財務(wù)會計報告以及其他與財政收支、財務(wù)收支有關(guān)的資料和資產(chǎn)，監(jiān)督財政收支、財務(wù)收支真實(shí)、合法和效益的行為，這也是審計法所下的定義。要明白一點(diǎn)，不論過去、現(xiàn)在還是將來，財政財務(wù)收支的真實(shí)、合法、效益都是審計工作的重要基礎(chǔ)，從這個方面來說，財政審計是審計工作的永恒主題這句話永遠(yuǎn)也不會過時。但同時也要看到，如果把財政財務(wù)收支當(dāng)成審計監(jiān)督的全部，那就是犯了一葉障目不見泰山的錯誤了。隨著時代的發(fā)展、形勢的變化，審計工作已遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出了財政財務(wù)收支監(jiān)督的狹隘范疇，職能不斷深化、范圍不斷拓展、作用不斷擴(kuò)大，迫切需要我們對審計工作定位加以全新審視。
要看到，審計工作發(fā)展到今天，有其內(nèi)在的必然規(guī)律。最初我們稱審計是政府的“看門狗”、“守夜人”，那是從審計最基本的職能，也就是監(jiān)督財政財務(wù)收支的真實(shí)合法與否說起的，局限于微觀經(jīng)濟(jì)范疇。后來，我們將領(lǐng)導(dǎo)干部履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任情況納入審計監(jiān)督范疇，這在審計發(fā)展史上是一次重大突破，標(biāo)志著審計開始跳出微觀經(jīng)濟(jì)范疇，向更為宏觀的權(quán)力運(yùn)行、施政決策靠攏。再后來，隨著審計“免疫系統(tǒng)”論的提出，我們把審計職能作用定位在預(yù)防、揭示、抵御經(jīng)濟(jì)社會運(yùn)行風(fēng)險上來，對審計工作的認(rèn)識達(dá)到了一個新的水平。到今天，這種認(rèn)識也更加清晰和全面，審計監(jiān)督已經(jīng)被賦予了國家治理的重要使命，是促進(jìn)國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化的重要一環(huán)，隨著審計監(jiān)督全覆蓋的加速推進(jìn)，審計的對象范圍正在向所有公共資金、國有資產(chǎn)、國有資源和領(lǐng)導(dǎo)干部履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任情況擴(kuò)展，不僅僅要監(jiān)督財政財務(wù)收支的真實(shí)、合法、效益，還要揭示經(jīng)濟(jì)社會運(yùn)行中的風(fēng)險隱患，糾正重大違法違紀(jì)、重大損失浪費(fèi)、重大履職不到位等嚴(yán)重?fù)p害國家肌體健康的行為，更重要的是，要破除體制機(jī)制制度性障礙缺陷，從根本上維護(hù)政令暢通、促進(jìn)發(fā)展改革、推動權(quán)責(zé)一致、保障群眾利益。
正因?yàn)槿绱?，我們對審計的認(rèn)識，絕不能簡單停留在“查賬”上，而是要著力從以下四個方面把握其定位：一是宏觀性，要從國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展的總體層面來看問題，認(rèn)真分析和深入揭示全局性、系統(tǒng)性風(fēng)險，引起決策層面的高度重視，避免個別因素擴(kuò)大為全局影響，前期隱患累積成復(fù)雜矛盾，切實(shí)保證國家經(jīng)濟(jì)安全。二是建設(shè)性，要辯證統(tǒng)一地把審計查處問題與推進(jìn)整改有機(jī)結(jié)合起來，一手抓問題查處，一手抓制度完善，切實(shí)破除體制機(jī)制制度性障礙缺陷，促進(jìn)各級各部門舉一反三、落實(shí)責(zé)任、規(guī)范管理、提升績效。三是時效性，簡單講過去我們通常是不審不知道，審了才處理，但是有些問題已經(jīng)形成了既成事實(shí)，處理起來難度很大，只能要求被審計單位今后注意，這樣既無法挽回問題造成的損失，也引不起被審計單位的足夠重視，無形中也降低了審計的效力。在今后的工作中，我們要更加重視事前、事中的監(jiān)督，采取跟蹤審計、聯(lián)網(wǎng)審計等方式，抓早抓小、防微杜漸，防止問題蔓延傳遞，造成無法挽回的損失。四是預(yù)警性，要針對同一領(lǐng)域、同一行業(yè)、同一時期內(nèi)存在的問題，加強(qiáng)綜合分析、系統(tǒng)研究和縱深解剖，避免審計意見建議的碎片化、泛泛化和局限化，特別是屢審屢犯問題，要從體制機(jī)制層面分析原因、找準(zhǔn)癥結(jié)、開出藥方，從根本上避免同類問題重復(fù)發(fā)生。
(二)要清醒認(rèn)識，傳統(tǒng)審計工作格局正迎來重大考驗(yàn)。長期以來，我們的審計系統(tǒng)實(shí)行的是雙重領(lǐng)導(dǎo)格局，這樣做的好處是有利于發(fā)揮各地的積極性、創(chuàng)造性，同時也促使審計工作與地方經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展更加緊密結(jié)合起來，為審計事業(yè)的發(fā)展壯大起到了十分重要的作用。但隨著形勢的發(fā)展，其弊端也逐漸顯現(xiàn)：一是審計工作的獨(dú)立性得到不到充分保障;二是各地審計工作發(fā)展不平衡;三是上級審計機(jī)關(guān)難以充分有效地調(diào)動基層審計力量;四是地方審計機(jī)關(guān)計劃自主性不強(qiáng)，任務(wù)重、人手緊的矛盾遲遲得不到解決;五是審計工作過散、過軟，形不成拳頭、說不起硬話，職能作用發(fā)揮有限，等等。
黨的十八屆四中全會《決定》把審計監(jiān)督放在了前所未有的高度，明確指出要完善審計制度，保障依法獨(dú)立行使審計監(jiān)督權(quán)，強(qiáng)化上級審計機(jī)關(guān)對下級審計機(jī)關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)，探索省以下地方審計機(jī)關(guān)人財物統(tǒng)一管理，可以說是在系統(tǒng)總結(jié)和認(rèn)真研究30多年審計工作得失的基礎(chǔ)上，著眼新形勢需要，對審計工作進(jìn)行的頂層設(shè)計和戰(zhàn)略布局。毫無疑問，現(xiàn)行審計工作格局將發(fā)生十分重大的變化。
但我也發(fā)現(xiàn)了一個有趣的現(xiàn)象，在過去，很多地方都在呼吁人財物統(tǒng)一管理，但現(xiàn)在情況明朗后，不少同志卻不樂意了。這是為什么?很簡單，當(dāng)前審計工作面臨的形勢任務(wù)發(fā)生了深刻變化，要求更高、責(zé)任更大、壓力也更重了，這也是中央之所以決定化零為整，將基層審計力量資源優(yōu)化整合起來的一大原因。面對這種變化，有的同志暫時適應(yīng)不了，產(chǎn)生一些思想上的偏差和認(rèn)識上的誤區(qū)也是正常的。但形勢比人強(qiáng)，中央既然作出了決定，肯定要不折不扣地執(zhí)行，這是不以在座每個人的意志為轉(zhuǎn)移的。要深刻地認(rèn)識到，在當(dāng)前經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)入新常態(tài)的情況下，對沿襲30多年的審計格局進(jìn)行重大調(diào)整，是因?yàn)閷徲嫻ぷ髡媾R嚴(yán)峻考驗(yàn)。
一言以蔽之，這個考驗(yàn)就來自于經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)帶來的巨大壓力。在這個壓力下，穩(wěn)增長已成為壓倒一切的中心任務(wù)，審計工作必須有所作為。大家都知道，當(dāng)前我國經(jīng)濟(jì)正處于“三期疊加”階段，下行壓力十分大，稍有不慎就會引發(fā)連鎖反應(yīng)，給整個社會造成難以估量的風(fēng)險。中央針對穩(wěn)增長、促改革、調(diào)結(jié)構(gòu)、惠民生、防風(fēng)險出臺了一系列重大政策措施，這些政策措施實(shí)施情況如何，執(zhí)行得好不好，收到預(yù)期效果沒有?中央很重視，各行各業(yè)也很關(guān)注，這就需要一個專業(yè)、權(quán)威、強(qiáng)力的部門去評判和督促。審計是專門搞經(jīng)濟(jì)監(jiān)督的，有憲法和法律作后盾，并且是用權(quán)力監(jiān)督制約權(quán)力的一項(xiàng)制度安排，這項(xiàng)工作當(dāng)仁不讓地要落在審計頭上。按照這個邏輯，我們就不難理解為什么審計署會調(diào)整年初計劃的社保資金審計，轉(zhuǎn)而全力開展穩(wěn)增長政策審計;同時也不難發(fā)現(xiàn)，為什么劉家義審計長在最近的講話中沒有沿用“反腐、改革、法治、發(fā)展”的提法，而是把發(fā)展放在了第一位，提出“發(fā)展、改革、法治、反腐”的最新要求了。
目前，我們正在對穩(wěn)增長政策措施落實(shí)情況進(jìn)行跟蹤審計。這方面的工作如何開展，還有待在實(shí)踐中更好地總結(jié)和摸索。但有一點(diǎn)可以明確的是，這項(xiàng)工作絕不僅僅是一個專項(xiàng)的常規(guī)的工作，在很大程度上會給今后的審計工作開啟一個全新模式。首先，它覆蓋的范圍十分廣泛，單靠一地、一家、一個科室的力量遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，需要整體動員、協(xié)同實(shí)施、長效開展。其次，它涉及的專業(yè)十分龐雜，有財政的、投資的、金融的、企業(yè)的、民生的、資源環(huán)境的等等，需要大兵團(tuán)作戰(zhàn)、多專業(yè)融合、高緯度著眼、精細(xì)化作業(yè)。第三，它采取的方式十分獨(dú)特，上下聯(lián)動與重要事項(xiàng)上級直審相結(jié)合，每個階段間隔緊密，側(cè)重點(diǎn)和關(guān)注面各有不同，需要改變傳統(tǒng)計劃組織實(shí)施方式，以穩(wěn)增長為總攬，科學(xué)合理地安排年度審計項(xiàng)目。還有，它關(guān)注的內(nèi)容十分重要，既督促政策落實(shí)，又評估實(shí)行效果;既堅(jiān)持問題查處，又重視機(jī)制健全;既強(qiáng)調(diào)依法行政，又突出改革創(chuàng)新。需要辯證處理發(fā)展、改革、法治、反腐四者的關(guān)系，站在改革發(fā)展的高度來謀劃和推進(jìn)各項(xiàng)工作。
我個人理解，劉家義審計長在最近的專題研究班暨中心組學(xué)習(xí)會上提出的“五個轉(zhuǎn)變”、“七個一體化”，在很大程度上就是針對當(dāng)前審計工作特別是穩(wěn)增長審計中暴露出來的一些問題，對既有思維理念、組織領(lǐng)導(dǎo)、資源管理、技術(shù)方法、職能作用等進(jìn)行的深刻總結(jié)和大膽創(chuàng)新，目的就是要打破狹隘的行業(yè)審計觀、項(xiàng)目審計觀、區(qū)域?qū)徲嬘^，把全國審計機(jī)關(guān)擰成一股繩、攥成一個拳頭，在科學(xué)的國家審計觀指引下，最大限度地發(fā)揮審計“免疫系統(tǒng)”效力，更好服務(wù)“四個全面”戰(zhàn)略布局。作為基層審計機(jī)關(guān)，我們一定要認(rèn)真學(xué)習(xí)、積極參與、大膽創(chuàng)新，更好適應(yīng)新的形勢任務(wù)要求。
(三)要深刻反省，現(xiàn)有隊(duì)伍能力水平還存在較大差距。人是我們事業(yè)發(fā)展的核心和基礎(chǔ)，這個道理不言自明。對在座每一位領(lǐng)導(dǎo)干部來說，要把本單位各項(xiàng)工作推上前去、抓出成效，所能依靠的只有手下的這幫同志。面對新的形勢任務(wù)帶來的嚴(yán)峻考驗(yàn)，我們一定要把審計干部隊(duì)伍建設(shè)放在更加突出的位置，在思維理念、業(yè)務(wù)素質(zhì)、技術(shù)方法、職業(yè)操守等方面下大力氣、花大工夫，努力培養(yǎng)一支具有高度的大局觀、責(zé)任感、執(zhí)行力、紀(jì)律性，能較好適應(yīng)新形勢新任務(wù)需要的審計干部隊(duì)伍。
一直以來，市局都十分重視審計干部隊(duì)伍建設(shè)，我們提出要在全體審計干部中牢固樹立“責(zé)任、質(zhì)量、成果、能力、作風(fēng)”五種意識，大力弘揚(yáng)“實(shí)高新嚴(yán)細(xì)”的工作作風(fēng)，強(qiáng)力打造一支忠誠、干凈、盡責(zé)、擔(dān)當(dāng)?shù)膶徲嬭F軍。在各方面條件十分緊張的情況下，全市審計機(jī)關(guān)通過積極爭取、多方協(xié)調(diào)、加大投入、強(qiáng)化措施等手段，千方百計加強(qiáng)干部教育、管理、監(jiān)督、使用工作，在拓寬干部成長空間和成才渠道上付出了巨大努力，為長期保持和不斷深化我市審計工作在全省的先進(jìn)地位提供了強(qiáng)大動力和堅(jiān)實(shí)支撐，這方面的成績值得肯定。
但也要看到，我們這支隊(duì)伍與新的形勢任務(wù)要求還存在較大差距，思維僵化的制約、能力不足的危險、本領(lǐng)恐慌的現(xiàn)狀、技術(shù)落后的瓶頸、人才匱乏的劣勢依然十分嚴(yán)峻地擺在我們的面前。比如：有的審計人員還是習(xí)慣以財會人員的眼光看問題，站位不高、視野不廣，為宏觀決策起的作用有限。有的審計人員查賬是一把好手，但對計算機(jī)審計、聯(lián)網(wǎng)審計等先進(jìn)技術(shù)就是不會用、用不好。有的審計人員習(xí)慣于按部就班、聽令行事，領(lǐng)導(dǎo)喊做什么就做什么，領(lǐng)導(dǎo)不喊就不會自己開動腦筋，積極主動地把事情做好。有的審計人員不善于總結(jié)和分析，干了就干了，有什么體會、有什么經(jīng)驗(yàn)、有什么需要進(jìn)一步改進(jìn)的地方，說不出個所以然。還有的審計人員存在任務(wù)思想，沒有樹立創(chuàng)新思維、成果思維，工作干了不少，就是沒有什么拿得出手的成績。當(dāng)然，還要反省，我們的領(lǐng)導(dǎo)班子、隊(duì)伍結(jié)構(gòu)、激勵機(jī)制、教育管理、精神面貌等方面也還存在一些需要改進(jìn)的地方。這些問題嚴(yán)重制約了我們“爭創(chuàng)一流”目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，必須引起高度警惕，采取有力措施，抓緊克服和消除。
要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變思維理念。跳出就事論事的框框，從宏觀層面去看問題、想辦法，找準(zhǔn)來龍去脈，弄清前因后果，加強(qiáng)典型性解剖、發(fā)散性分析、系統(tǒng)性歸納、建設(shè)性應(yīng)對，提出切中要害、行之有效的對策措施。比如：投資審計方面，各地安排的項(xiàng)目很多，審減金額也不少。從政府角度來說，審減就是節(jié)約資金，功勞很大。但就審計而言，我們一定要多問幾個為什么：這部分錢是怎么多出來的?有沒有主觀故意?監(jiān)督管理存不存在漏洞?該不該追究相關(guān)人員責(zé)任?如何避免此類問題再次發(fā)生?如果不去探究這些深層次的東西，并努力從機(jī)制制度上加以規(guī)范完善，就只能年年審年年減，任務(wù)一年比一年多，壓力一年比一年大，長遠(yuǎn)來看，還是沒有解決什么問題。
要進(jìn)一步激發(fā)干事激情。有位哲學(xué)家說過，人在滿足了基本物質(zhì)需求后，精神層面上的需求就成了第一位，比如人人追求的成就感。作為審計干部，我們提倡的成就感不是功名利祿那套庸俗化的東西，而是出色業(yè)績帶來的內(nèi)心滿足。當(dāng)前，審計任務(wù)十分繁重，大家都在超負(fù)荷地工作，累是常態(tài)。對同志們的辛苦，作為領(lǐng)導(dǎo)是看在眼里、記在心頭的。但一定要明白：辛苦要有辛苦的價值，一個人加班加點(diǎn)、熬更守夜拿出了成果，至少心里會有一份成就感、滿足感;如果苦了累了卻拿不出什么東西，那就是白忙活，也容易失去工作的信心和樂趣。作為領(lǐng)導(dǎo)，我們一定要教育引導(dǎo)審計干部辯證看待當(dāng)前與長遠(yuǎn)、局部與整體的關(guān)系，更重要的是要督促審計干部以實(shí)績說話，把吃得苦、受的累，且成績突出的同志擺在適合的位置，進(jìn)一步激發(fā)起全體審計干部干事創(chuàng)業(yè)的工作激情。
要進(jìn)一步提高能力水平。時代在進(jìn)步、社會在發(fā)展，各種新事物、新技術(shù)、新方法層出不窮。我們一定要增強(qiáng)時不我待的緊迫感和不進(jìn)則退的危機(jī)感，堅(jiān)持學(xué)習(xí)、堅(jiān)持創(chuàng)新、堅(jiān)持上進(jìn)，不斷提高自身能力水平，更好適應(yīng)新的形勢任務(wù)要求。要鼓勵審計干部廣泛學(xué)習(xí)與審計業(yè)務(wù)有關(guān)的各類知識，開闊眼界、提升素質(zhì)，培養(yǎng)更多的多面手。要督促審計干部認(rèn)真鉆研審計業(yè)務(wù)，積極報考審計工作急需的專業(yè)職稱資格，培養(yǎng)更多的專家能手。要堅(jiān)持立足實(shí)戰(zhàn)、重點(diǎn)培養(yǎng)，給年輕干部壓擔(dān)子、下任務(wù)、放手發(fā)動工作，讓優(yōu)秀人才脫穎而出，成為能獨(dú)當(dāng)一面的行家里手。要大力創(chuàng)新審計技術(shù)方法，以聯(lián)網(wǎng)審計為重點(diǎn)，以計算機(jī)審計中級人員為核心，加強(qiáng)大數(shù)據(jù)技術(shù)在審計工作中的應(yīng)用，讓更多的審計人員成為新時期審計工作急需的復(fù)合型人才。
三、要鼓足干勁、全力推進(jìn)我們下半年各項(xiàng)工作。
上半年，我們在任務(wù)十分繁重、人手極端緊張的情況下取得這么多的成績，實(shí)屬不易。希望同志們繼續(xù)保持跳起摸高、勇爭一流的斗志和不驕不躁、務(wù)實(shí)有為的精神，按照黨委、政府和上級審計機(jī)關(guān)部署，扎實(shí)推進(jìn)下半年的各項(xiàng)工作，為全年審計任務(wù)的圓滿打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。要把握好以下幾方面的問題：
(一)要把班子作用真正發(fā)揮起來。我講過，一個班子就是一面旗幟。在當(dāng)前審計工作任務(wù)十分繁重的情況下，能不能把這面旗幟亮出來、扛起來，考驗(yàn)我們的能力水平，關(guān)系干部的人心向背，涉及事業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展。要做好統(tǒng)籌謀劃，目光看遠(yuǎn)點(diǎn)、思路放寬點(diǎn)、措施抓實(shí)點(diǎn)，有力有序有效地推進(jìn)各項(xiàng)工作開展。要堅(jiān)持以上率下，重大工作要靠前指揮、親力親為、真抓實(shí)干，加強(qiáng)一線工作的指導(dǎo)、督促和保障，不當(dāng)甩手掌柜。要加強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作，“一把手”要親抓主管，班子成員要齊抓共管，特別是在一些重大問題和復(fù)雜矛盾面前，更要不分彼此，通力協(xié)作、共度難關(guān)。要嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩，要求別人的自己首先要做到，確保不踩紅線、不越底線、不碰高壓線，真正做到廉潔自律、率先垂范。
(二)要切實(shí)打造工作中的閃光點(diǎn)。同樣的工作為什么有的地方成績很大，有的地方效果一般?原因就在于干得好的一方總會千方百計尋求新的思路、新的路徑、新的創(chuàng)舉。我們希望在下半年的工作中，大家能緊密結(jié)合本地區(qū)、本單位工作實(shí)際，在項(xiàng)目實(shí)施、力量整合、質(zhì)量把控、成果利用、方式創(chuàng)新，以及班子隊(duì)伍、機(jī)制制度、內(nèi)部管理等方面，進(jìn)一步干出特色、干出新意、干出成效。當(dāng)然，要打造閃光點(diǎn)，不能靠包裝，而是要靠實(shí)實(shí)在在的努力，人無我有、人有我優(yōu)，通過人人創(chuàng)新、個個爭優(yōu)的方式，把各項(xiàng)工作真正推上前去。
(三)要及早準(zhǔn)備迎接年度業(yè)務(wù)考核。年度審計業(yè)務(wù)績效考核實(shí)際上就是一個指揮棒，用得好，有利于引導(dǎo)和促進(jìn)各方面的工作;用得不好，就成了撐場面的東西?？傮w來看，這些年無論是審計廳還是市局組織實(shí)施的考核工作，基本上還是堅(jiān)持了實(shí)事求是、客觀公正的立場，也極大地調(diào)動了各地工作的積極性和主動性，實(shí)踐中取得了很好的效果。今年審計廳對考核工作作出了重大調(diào)整，擴(kuò)權(quán)縣部分重新交由市局考核，在考核內(nèi)容上也有一些新的要求。鑒于審計工作的特點(diǎn)，我們的送審資料很多都需要在平時的工作中加以留意和完善，希望同志們回去后認(rèn)真研究新的考核辦法，對有關(guān)工作作出必要的調(diào)整和改進(jìn)。市局有關(guān)部門也要及時修訂完善相關(guān)辦法制度，增強(qiáng)考核工作的導(dǎo)向性和促進(jìn)力。要強(qiáng)調(diào)是，過去的先進(jìn)單位要努力保持既有榮譽(yù)，其他單位更要向先進(jìn)靠攏，力爭上游，以此實(shí)現(xiàn)全市審計工作的整體推進(jìn)、協(xié)調(diào)發(fā)展。
(四)要加強(qiáng)審計信息宣傳調(diào)研工作。審計工作既要專精實(shí)務(wù)，也要大膽發(fā)聲。要高度重視審計分析研究，針對發(fā)現(xiàn)的問題，及時梳理、認(rèn)真提煉，形成高質(zhì)量的信息、專報等，為黨委、政府決策提供可靠依據(jù)。要加強(qiáng)向《中國審計》、《中國審計報》、《現(xiàn)代審計》等公開刊物投稿的力度，做好學(xué)刊用刊工作。要大力加強(qiáng)調(diào)查研究，積極撰寫各類言之有據(jù)、行之有效的調(diào)研文章，更好服務(wù)審計工作開展。要積極推進(jìn)審計結(jié)果公告，進(jìn)一步完善內(nèi)容形式，提高質(zhì)量水平。審計廳對原來的信息宣傳考核辦法進(jìn)行了重新修訂，我們也要及時跟上，確保這方面的工作取得實(shí)效。
(五)要高度重視審計紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)。要以近些年來其他地區(qū)審計機(jī)關(guān)發(fā)生的一些違法違紀(jì)案件為戒，心存敬畏、警鐘長鳴。緊緊抓住“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育活動契機(jī)，從嚴(yán)從實(shí)加強(qiáng)審計干部隊(duì)伍的教育、管理、監(jiān)督，真正做到內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象。同時，認(rèn)真落實(shí)“兩個責(zé)任”，嚴(yán)肅查處有令不行、有禁不止及嚴(yán)重?fù)p害審計隊(duì)伍形象的違紀(jì)違規(guī)問題，以鐵的紀(jì)律、鐵的作風(fēng)鑄就鐵的隊(duì)伍。
謝謝大家。
在調(diào)研座談會上的發(fā)言篇四
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
上午好！我叫###，是14屆省委選調(diào)生，城關(guān)鎮(zhèn)副科級領(lǐng)導(dǎo)干部，現(xiàn)在在組織部創(chuàng)先爭優(yōu)活動辦公室工作。今天，##的青年才俊濟(jì)濟(jì)一堂，開懷暢談，共同進(jìn)步，劉書記撥冗參加，充分體現(xiàn)了縣委對青年干部成長的高度重視，能夠有機(jī)會在如此隆重而特別的青年干部座談會上發(fā)言，我深感榮幸。我的發(fā)言題目是《珍惜機(jī)遇無悔青春》。
三年前，我從國家“211工程”院校畢業(yè)后，懷著對故鄉(xiāng)熱土的滿腔摯愛，在同學(xué)和親友不解和疑惑中，義無反顧地回到##這個生我養(yǎng)我的地方。白駒過隙，三年只在彈指一揮間，我從一個書生意氣的選調(diào)生到埋頭拉車的基層干部，心靈的浮躁和虛妄已化成不懈追求的堅(jiān)定。
回顧三年來的經(jīng)歷，我感觸頗多，下面僅僅結(jié)合自己的工作實(shí)踐和所思所想，粗略整理，提煉出個人認(rèn)為有價值的幾點(diǎn)體會與大家作一交流，希望能有所共勉。
一是求真務(wù)實(shí)，將責(zé)任擔(dān)在肩上。求真務(wù)實(shí)，腳踏實(shí)地是我們青年干部的本色，是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，也是做好工作的客觀要求。當(dāng)前，大家普遍認(rèn)為鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作是有限權(quán)力、無限責(zé)任，有些同志存在怕矛盾、怕問題，在工作中能推則推。但作為一名青年干部，我們要腳踏實(shí)地、任勞任怨，不敷衍、不推諉，敢于直面工作中的矛盾和問題，要有承擔(dān)責(zé)任的魄力、迎難而上的勇氣，要有年青人的朝氣和銳氣，只爭朝夕，立說立行，說干就干，雷厲風(fēng)行，立竿見影。努力做到“事不避難、義不逃責(zé)、心不偏私、言不失信”。唯有如此，才能樂于奉獻(xiàn)、勇于拼搏；才能志存高遠(yuǎn)，嚴(yán)于律己；才敢于面對自我，善于修正。
二是目光遠(yuǎn)大，將得失放在身后。俗話說“要做事先做人”。作為一名青年干部，我們目光要遠(yuǎn)大，眼界要放寬。眼界決定境界，站得高才能看得遠(yuǎn)，看得遠(yuǎn)才能做得好！在日常工作中，要放下個人得失，立足大局謀事；要善于登高望遠(yuǎn)、審時度勢，找準(zhǔn)方向，抓住著力點(diǎn)；要有海納百川的胸襟，善于容人、容事的氣魄；要有清醒的認(rèn)識，把事業(yè)看得重一些，把個人得失看得輕一些；把提高自身素質(zhì)看重一些，把職務(wù)的升降看得輕一些。以一種“只管登山不問高”的精神，高調(diào)做事，低調(diào)做人，以平和的心態(tài)對待進(jìn)退，以豁達(dá)的胸懷處理得失。
三是開拓進(jìn)取，將創(chuàng)新牢記心間。作為在基層工作的年輕人，我們應(yīng)該成為最富有朝氣，最富有創(chuàng)造性，最富有開拓性的群體。我們經(jīng)常聽前輩們教導(dǎo)，做工作、干事情不僅要埋頭拉車，更要抬頭看路。所謂抬頭看路就是用新的思路研究問題、新的辦法解決問題，也就是創(chuàng)新！我們都知道，沒有創(chuàng)新，就沒有亮點(diǎn)，工作就不會取得突破。所以，要想干事創(chuàng)業(yè)，就必須做一名有激情、有活力的青年干部，做一個敢于嘗試、善于探索的青年干部，要有一股知難而進(jìn)、永不懈怠地銳氣，始終保持奮發(fā)向上的精神狀態(tài)，不能墨守成規(guī)。要主動去結(jié)合工作實(shí)際，在實(shí)踐中不斷拓寬新思路，實(shí)施新舉措，開辟新途徑。
四是嚴(yán)以律己，將自省牢記心間。年輕是一種活力，但年輕也說明一個人的經(jīng)歷還不是那么多，經(jīng)驗(yàn)也不是那么豐富，因此在工作和生活中難免會遇到這樣那樣的困難和挫折、苦悶和困惑，那該如對待這些呢？我認(rèn)為，要時刻把自省牢記心間。作為一名青年干部，我們要經(jīng)常開展批評與自我批評，檢查自己的言行，做到防微杜漸；要牢記“兩個務(wù)必”，守得住清苦，耐得住寂寞，擋得住誘惑，頂?shù)米毫?；要把“常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心”?dāng)作管住自己、管好自己的座右銘，堂堂正正做人，老老實(shí)實(shí)做事，清清白白做官；要堅(jiān)持自省自勵自重。自省可以明是非，知得失。懂得自省，是大智；敢于自省，則是大勇。
五是夯實(shí)基礎(chǔ)，將學(xué)習(xí)進(jìn)行到底。萬丈高樓平地起，打鐵還需自身硬。責(zé)任也好，熱情也好，創(chuàng)新也好，如果沒有堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)作支撐，無疑是無源之水、無本之木。作為一名青年干部，我們要堅(jiān)持學(xué)習(xí)，苦練內(nèi)功，增強(qiáng)本領(lǐng)，提高素質(zhì)。從城關(guān)鎮(zhèn)到宣傳部，從宣傳部到組織部，各種不同崗位的磨練使我體會最深的一句話是：“不斷學(xué)習(xí)是立身之本?！泵拷佑|一個新的崗位，都需要加強(qiáng)學(xué)習(xí)才能適應(yīng)新的工作。特別是2014年3月至5月份，參加平頂山市委組織部舉辦的第34期中青班培訓(xùn)后，老師那淵博的知識、精深的理論功底和犀利的社會洞察力，使我更深切感受到學(xué)習(xí)的重要性。與他們相比，我們理論修養(yǎng)不夠，研究問題不深，考慮工作不細(xì)，所以我們要夯實(shí)理論功底。把學(xué)習(xí)作為一種生活習(xí)慣、一種生存需要、一種事業(yè)根基、一種政治責(zé)任，精通業(yè)務(wù)知識，不斷豐富知識面，把自己培養(yǎng)成工作的“多面手”。
今天，我們在座的每一位年輕人，都將熱血澎湃，一條奮進(jìn)的路，在我們面前鋪開。讓我們帶著縣委的殷切期望，扎根基層，投身實(shí)踐，努力在“建五寶，爭百強(qiáng)，三化協(xié)調(diào)發(fā)展奔小康”中奉獻(xiàn)青春，貢獻(xiàn)才智，建功立業(yè)，書寫精彩人生！
在調(diào)研座談會上的發(fā)言篇五
1、建立健全新農(nóng)村建設(shè)組織。今年，村委會的駐村領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了調(diào)整，駐村工作組及時與他們聯(lián)系溝通，在原來基礎(chǔ)上，對新農(nóng)村建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)組和人員分工進(jìn)行了調(diào)整，為新農(nóng)村建設(shè)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
2、加大黨組織后備力量培養(yǎng)工作。將村后備力量培養(yǎng)工作形成制度化，精心培養(yǎng)一批政治素質(zhì)好，有發(fā)展?jié)摿Φ暮髠淞α?；讓他們在艱苦的環(huán)境中磨煉自己，鍛煉培養(yǎng)自己，為村黨組織注入新的生機(jī)和活力，認(rèn)真做好黨員發(fā)展工作，結(jié)合本村黨員年齡學(xué)歷結(jié)構(gòu)現(xiàn)狀，大力發(fā)展年輕黨員。
3、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，狠抓落實(shí)。
加強(qiáng)班子自身建設(shè)。圍繞村級組織“五個好”的目標(biāo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想和黨的xx大會議精神、新《黨章》及黨在農(nóng)村的各項(xiàng)方針政策和相關(guān)法律法規(guī)、科技知識等，不斷提高總攬全局協(xié)調(diào)各方的能力。維護(hù)班子團(tuán)結(jié)，增強(qiáng)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。牢固樹立服務(wù)意識，多為群眾辦實(shí)事，為群眾謀取實(shí)實(shí)在在的利益。狠抓工作落實(shí)。村班子要增強(qiáng)責(zé)任感、使命感和緊迫感，每月召開一次班子會，認(rèn)真檢查工作落實(shí)情況和存在問題，并及時采取措施加以解決，積極向上級有關(guān)部門爭取資金支持，努力完成各項(xiàng)工作。
4、按照“五好”為目標(biāo)，通過交心引導(dǎo)，培訓(xùn)外出考察和督促自學(xué)方式，使兩委成員不斷提高政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)管理水平，增強(qiáng)帶頭致富的實(shí)際本領(lǐng)，組織黨員開展學(xué)習(xí)新黨章、現(xiàn)代科學(xué)知識、農(nóng)業(yè)科技技術(shù)活動，切實(shí)提高他們政治，科技素質(zhì)，充分發(fā)揮他們在本村致富奔小康建設(shè)中的先鋒模范作用。
5、繼續(xù)推進(jìn)以村務(wù)公開為重點(diǎn)的民主管理，對村務(wù)公開的內(nèi)容形式、時效等方面，進(jìn)行全面規(guī)范，實(shí)行村民代表會票決制，抓好黨員民主評議制度完善繼續(xù)健全村級各項(xiàng)規(guī)章制度，以不斷推進(jìn)村級管理的民主化進(jìn)程。使農(nóng)村黨員在兩大文明建設(shè)中真正發(fā)揮模范帶頭作用。積極開展以法建制、以法制村、民主管理活動，推進(jìn)農(nóng)村基層民主。
在調(diào)研座談會上的發(fā)言篇六
各位：
要精益求精，做好把一件事情干到極致的準(zhǔn)備。十多年的工作經(jīng)歷，我體會最深的是勤學(xué)多思、苦干實(shí)干，才能適應(yīng)新時代工作的需要。20xx年，農(nóng)村危房改造工作納入脫貧攻堅(jiān)任務(wù)，加之9月份在陳倉區(qū)周原鎮(zhèn)掛職副鎮(zhèn)長，工作頭緒之多前所未有。為了統(tǒng)籌兼顧，我制訂工作計劃，按照省考核標(biāo)準(zhǔn)和要求，研究鎮(zhèn)總體規(guī)劃編制，制作規(guī)劃沙盤模型、鎮(zhèn)區(qū)宣傳片和宣傳冊，實(shí)地解決項(xiàng)目建設(shè)存在的問題，推動項(xiàng)目建設(shè)按期完成。同時，全力以赴抓好科室負(fù)責(zé)的農(nóng)村危房改造工作，對危房改造對象認(rèn)定、建設(shè)進(jìn)度、質(zhì)量管理、竣工入住和資金撥付等存在的問題進(jìn)行研判，提出解決辦法，按期完成了危房改造任務(wù)。
要腳踏實(shí)地，做好勇攀高峰獨(dú)當(dāng)一面的準(zhǔn)備。對于年輕干部而言，成就“不平凡”就要從平凡的小事做起。做好當(dāng)下的每一項(xiàng)工作，從平凡的點(diǎn)滴小事做起，堅(jiān)持簡單的事情重復(fù)做，你就會成為專家；重復(fù)的事情用心做，你一定是贏家。
年輕干部要成長成才、有所作為，我的感悟是:。
我們年輕干部處在思想的活躍期，也是思想的塑造期，如果做事做人沒有原則，墻頭草隨風(fēng)倒，不僅不能干好工作，也難以走好自己的人生路。
人無規(guī)矩則廢，不守規(guī)矩甚至破壞規(guī)矩必將受到制裁。年輕干部更要做自覺明規(guī)矩、守規(guī)矩的典范。只有自覺養(yǎng)成守規(guī)矩的意識，形成守規(guī)矩的習(xí)慣，才能保證自己在人生的道路上行得端、走得直。
在調(diào)研座談會上的發(fā)言篇七
同志們：
在市黨代會即將召開之際，我和xx秘書長專題到市政協(xié)召開座談會，調(diào)研了解政協(xié)工作情況，聽取委員們對xx未來五年經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的意見建議，為黨代會報告的起草汲取大家的真知灼見。
剛才，xx主席就政協(xié)工作作了一個很好的情況匯報。應(yīng)該說，近年來，市政協(xié)深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)人民政協(xié)工作的重要思想，牢牢把握團(tuán)結(jié)和民主兩大主題，扎實(shí)履行政治協(xié)商、民主監(jiān)督、參政議政職能，為全市經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展作出了重要貢獻(xiàn)。我感覺有以下幾個方面值得充分肯定。
一是政治堅(jiān)定有擔(dān)當(dāng)。市政協(xié)黨組切實(shí)擔(dān)負(fù)起黨對人民政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)的政治責(zé)任，充分發(fā)揮把方向、管大局、保落實(shí)的重要作用，確保了中央和省、市委決策部署在政協(xié)落地見效。二是協(xié)商建言有質(zhì)量。堅(jiān)持與市委市政府在思想上同心、發(fā)展上同力、目標(biāo)上同向，緊扣黨政所需、群眾所盼、政協(xié)所能，深入推進(jìn)“有事好商量”協(xié)商議事工作，精準(zhǔn)議政建言，形成了一大批有分量的調(diào)研成果，提出了許多務(wù)實(shí)管用的真招實(shí)招。三是團(tuán)結(jié)聯(lián)誼有力量。堅(jiān)持把加強(qiáng)思想政治引領(lǐng)、廣泛凝聚共識作為履職中心環(huán)節(jié)，扎實(shí)推進(jìn)黨史學(xué)習(xí)教育，創(chuàng)新開展“知名人士同心圓”系列活動，鞏固和發(fā)展了全市上下團(tuán)結(jié)一致、齊心奮斗的生動局面。四是自身建設(shè)有成效。按照“貼中心、少而精、有品質(zhì)、求實(shí)效”的工作理念，持之以恒推進(jìn)“品質(zhì)政協(xié)”建設(shè)，打造形成了一批在全國、全省具有較大影響的工作品牌。
剛才，參會的各位委員圍繞促進(jìn)全市經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展、深化園區(qū)改革、推進(jìn)宜居城市等方面，作了很好的發(fā)言?？梢钥闯觯蠹叶歼M(jìn)行了充分準(zhǔn)備，調(diào)查研究深入細(xì)致，分析問題有理有據(jù)，意見建議務(wù)實(shí)中肯，具有重要的參考價值。請有關(guān)方面和報告起草組的同志們認(rèn)真研究，充分采納吸收。
同志們，未來五年，將是xx市開啟全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化新征程的重要起步期，也是迎來“而立之年”的關(guān)鍵轉(zhuǎn)型期。開局決定全局，起步?jīng)Q定后勢。實(shí)現(xiàn)既定目標(biāo)，推動高質(zhì)量發(fā)展，十分需要各級政協(xié)組織和各位委員充分盡責(zé)履職、大力支持監(jiān)督。下面，我講四點(diǎn)意見，供大家參考。
在調(diào)研座談會上的發(fā)言篇八
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：
大家好！
很高興有機(jī)會作為青年員工代表發(fā)言，在這里和大家互相交流。同時也非常感謝領(lǐng)導(dǎo)對我們青年員工的關(guān)心和重視。
今年我非常榮幸的代表參加了省技能大賽，在大賽過程中，我有個很重要的體會是“頑強(qiáng)、拼搏”的精神。參加大賽對我的觸動很大，在實(shí)現(xiàn)比賽目標(biāo)的同時也提升了自身綜合素質(zhì)，發(fā)掘了自身潛力，體現(xiàn)了自身價值。在大賽的準(zhǔn)備和比賽過程中，我還是碰到了不少的困難和挑戰(zhàn)。最終我還是以不懈拼搏的精神，克服種種困難，從眾多集訓(xùn)選手中脫穎而出，并取得第名的好成績，以精彩的表現(xiàn)給支持我的所有人一份最好的回報。通過參加大賽，我認(rèn)識到只要我們每一個人在自己的崗位上以求實(shí)創(chuàng)新，精益求精的工作精神，生產(chǎn)出質(zhì)量過硬，技術(shù)領(lǐng)先的產(chǎn)品就是對自身價值的肯定，是對我們工廠最大的熱愛。
工廠給予了我們年輕人這么好的一個廣闊的發(fā)展平臺，讓我們充分展現(xiàn)自己各方面才能，使我們對未來充滿著希望，同時這對我們員工來講也是一種全新的挑戰(zhàn)。作為青年員工，相比老員工我們最缺乏的就是工作經(jīng)驗(yàn)，因此，我們應(yīng)該利用年輕人接受新生事物快、工作激情高的特點(diǎn)，把壓力化為動力，充分發(fā)揮主觀能動性，勤思考、勤學(xué)習(xí)，積極向老員工虛心請教，為工廠發(fā)展盡職盡責(zé)、添磚加瓦。
我的發(fā)言完畢，謝謝大家！
在調(diào)研座談會上的發(fā)言篇九
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
團(tuán)市委堅(jiān)持把參與推進(jìn)反詐工作作為維護(hù)青少年合法權(quán)益、預(yù)防防范青少年違法犯罪、助力市域社會治理現(xiàn)代化的重要抓手，精心組織，主動作為，積極跑辦，為推動反詐工作貢獻(xiàn)了青春力量。
發(fā)揮團(tuán)委優(yōu)勢，強(qiáng)化思想引領(lǐng)，組織動員全市青年廣泛參與。把反詐工作與共青團(tuán)品牌重點(diǎn)工作有機(jī)融合，做到同部署、同推進(jìn)、同落實(shí)，大大提高了各級團(tuán)組織和團(tuán)干部對反詐工作的重視程度，有效調(diào)動了大家參與推動工作的積極性。堅(jiān)持關(guān)口前移、預(yù)防為先，以提升青少年反詐意識，促進(jìn)青少年法治意識覺醒為工作重點(diǎn)，加大組織動員和宣傳宣講力度，起草推出防范電信網(wǎng)絡(luò)詐騙《致全市廣大青少年的一封信》，組織全市團(tuán)干部和廣大團(tuán)員青年，走進(jìn)學(xué)校、企業(yè)、社區(qū)，通過現(xiàn)身說法、以案釋法、現(xiàn)場答疑等形式開展反詐宣傳活動。依托12355青少年服務(wù)臺，制作宣傳折頁、海報等反詐宣傳資料。今年以來，全市各級團(tuán)組織開展反詐宣傳***余場，發(fā)放宣傳單****余份，團(tuán)屬媒體陣地推送各類反詐宣傳內(nèi)容***條，覆蓋青少年**余萬人。組織動員*萬余名團(tuán)員安裝注冊“國家反詐中心”app。與**日報、**廣播電視臺及內(nèi)蒙古民族大學(xué)、**職業(yè)學(xué)院、科爾沁藝術(shù)學(xué)院媒體陣地聯(lián)合組建媒體矩陣，同頻共振、集群推動，努力形成強(qiáng)大輿論聲勢。
緊盯工作重點(diǎn)，強(qiáng)化陣地意識，多方聯(lián)合共同推進(jìn)“無詐校園”建設(shè)。團(tuán)市委把校園作為推進(jìn)反詐工作的主陣地，進(jìn)一步深化共青團(tuán)“駐校蹲班”活動，組織全市團(tuán)干部深入包聯(lián)學(xué)校，開展了***場次主題團(tuán)日和座談宣講活動，有力推進(jìn)反詐工作進(jìn)校園。針對城區(qū)學(xué)校、鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校各自特點(diǎn)，系統(tǒng)分類梳理，有針對性地邀請反詐專家進(jìn)校園宣講，組織開展“開學(xué)反詐第一課”、反詐知識競賽等多種形式活動，并與公安部門聯(lián)合拍攝反詐宣傳教育警示短視頻，在全市各大中小學(xué)校進(jìn)行廣泛宣傳，努力在校園中打造人人知曉、人人參與、人人支持的良好氛圍。同時，注重發(fā)揮橋梁紐帶作用，主動聯(lián)合市委政法委、市公安局，多次赴市教育局及駐市3所高校進(jìn)行溝通對接，形成推動反詐工作合力，實(shí)現(xiàn)團(tuán)組織與市直有關(guān)部門、各大中小學(xué)校聯(lián)動共促的工作格局。
抓好志愿隊(duì)伍，強(qiáng)化工作力量，推動反詐觸角不斷向基層延伸。組建了反詐志愿者隊(duì)伍，動員143名志愿者充實(shí)到全市各個蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道，圍繞防電信網(wǎng)絡(luò)詐騙，禁毒防艾、交通安全知識、青少年心理健康教育等開展活動***場，受益青年*萬余人。進(jìn)一步活化12355青少年服務(wù)臺職能，打造12355線下陣地，召集了***名心理咨詢師、律師和社會工作者組建了青年幫扶服務(wù)隊(duì)，對重點(diǎn)青少年群體進(jìn)行教育、幫扶、矯治，并在全市蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道探索建立“1+n”助理網(wǎng)格員工作模式，協(xié)助網(wǎng)格員排查處理解決包括反詐在內(nèi)的各類涉青少年矛盾風(fēng)險隱患。
下一步，團(tuán)市委將立足職責(zé)職能，充分發(fā)揮優(yōu)勢作用，進(jìn)一步完善活動形式，豐富活動載體，拓寬參與渠道，真正把全市青年組織動員好，筑牢青春反詐“安全線”。
在調(diào)研座談會上的發(fā)言篇十
各位領(lǐng)導(dǎo)、同事：
大家下午好！
感謝領(lǐng)導(dǎo)能在百忙之中抽出寶貴的時間舉行大學(xué)生座談會，這充分的體現(xiàn)了公司領(lǐng)導(dǎo)對我們大學(xué)生的關(guān)懷與重視。為此我會在以后的工作中更加努力，不負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的厚望。
本人來到公司已有二年有余，期間在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和同事的照顧下一路走到今天，使我感到大家庭的溫暖，二年來我從工作中學(xué)習(xí)到很多東西。在此我就個人而言，談?wù)勎覐男@步入社會的感受，和大家分享。這些也是我去年談過的總結(jié)，我感覺這些總結(jié)不僅適合剛來公司不久的同志，同樣適合我這樣的。所以今年還談?wù)勅ツ暾勥^的話題。我認(rèn)為大學(xué)生從校園步入社會應(yīng)該從以下幾個方面做起：
凡是從大學(xué)校園出來的學(xué)子們都是懷著美好的理想步入社會的，可是一旦步入社會后，發(fā)現(xiàn)現(xiàn)實(shí)和理想存在著很大的差距，有些難以適應(yīng)，無所作為；有些適應(yīng)了社會，奮發(fā)向上，成為社會的“棟梁”。俗話說：“物競天擇，優(yōu)勝劣汰，適者生存。”所以社會是不會因個人喜怒哀樂而改變的，只有我們積極的改變自我，適應(yīng)社會，才能不被社會淘汰，才能在社會中發(fā)展。
俗話說：“天行健，君子以自強(qiáng)不息；地勢坤，君子以厚德載物?！贝髮W(xué)的學(xué)習(xí)只是一個階段，而不是終結(jié)。只有通過在工作中的不斷學(xué)習(xí)，不斷的加強(qiáng)自身的修養(yǎng)，才能厚德載物，才能成為有用的人。大學(xué)期間所學(xué)的僅是理論的東西，缺乏實(shí)踐，從理論到實(shí)踐還需要一個過程，有了實(shí)踐、有了經(jīng)驗(yàn)再回到理論，自己所學(xué)習(xí)的知識才能有升華和提高。作為年輕人要多學(xué)習(xí)、勤思考，苦練內(nèi)功。
水滸傳中唱到：“該出手是就出手”。作為大學(xué)生自己要有審時度勢的能力，正如廠長經(jīng)常教導(dǎo)我們那樣：“要有政治的眼光，要有政治的敏銳性?！彼栽谠摪l(fā)揮自己、展現(xiàn)自己才能的時候應(yīng)當(dāng)仁不讓，力求把領(lǐng)導(dǎo)安排的工作出色的完成了，充分展現(xiàn)自我。但是這些“薄發(fā)”是要靠平時的“厚積”來實(shí)現(xiàn)的。只有平時苦練內(nèi)功，加強(qiáng)自身修養(yǎng)，才能該出手時能出的來手。
在此我衷心的祝愿各位領(lǐng)導(dǎo)身體健康，合家幸福。以上談話與在座的大學(xué)生兄弟姐妹們共勉之！謝謝大家！
在調(diào)研座談會上的發(fā)言篇十一
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)，同志們：
大家好！
近年來，在市委、市政府正確領(lǐng)導(dǎo)和市慈善總會的指導(dǎo)幫助下，在社會各界人士的大力支持下，高新區(qū)慈善總會積極弘揚(yáng)人道主義博愛精神，扎實(shí)有效地開展各項(xiàng)慈善募捐、救助活動，產(chǎn)生了較好的社會反響，為促進(jìn)全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會又快又好發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)。近年來，全區(qū)慈善組織已經(jīng)募集善款89.2萬元，幫扶救助困難群眾126戶。下一步，高新區(qū)將認(rèn)真貫徹落實(shí)這次會議精神，扎實(shí)開展“慈心一日捐”活動，大力發(fā)展慈善微基金，推動慈善工作再上新臺階。
一是廣泛宣傳動員。發(fā)揮高新區(qū)內(nèi)官廠長勺戰(zhàn)鼓、程故事藝術(shù)團(tuán)等表演團(tuán)隊(duì)多的優(yōu)勢，高新區(qū)慈善總會通過組織“義演、義賣、義捐”等系列慈善活動，募集慈善資金。20xx年計劃組織義演60場次，通過義演募集善款20萬元。此外，通過分片包干、上門募集的方式到企業(yè)或單位籌集善款，并在超市、商場放置愛心捐助箱，收集社會上零散的愛心捐款，鼓勵他們獻(xiàn)愛心的同時也起到很好的宣傳作用。
二是保證捐款額度。本著依法組織、廣泛發(fā)動、自愿奉獻(xiàn)的原則，在黨政機(jī)關(guān)企事業(yè)單位、社會團(tuán)體和個體私營企業(yè)，以及其他有經(jīng)濟(jì)收入的單位和個人中積極開展活動。原則上個人捐贈不低于一天的經(jīng)濟(jì)收入，機(jī)關(guān)、事業(yè)單位縣處級干部及高級以上職稱干部職工不低于300元，科級及中級職稱干部職工不低于200元，一般工作人員不低于100元，生產(chǎn)和經(jīng)營性企業(yè)除職工捐贈一天的收入外，盈利單位提倡捐贈一天的利潤。20xx年計劃在黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位募集善款10萬元。
三是提高捐助的社會效益。依照學(xué)生學(xué)歷狀況，分標(biāo)準(zhǔn)對大、中、小學(xué)生進(jìn)行救助，20xx年計劃發(fā)放慈善救助款2.8萬元，救助困難學(xué)生7人。今年年底，針對貧困家庭或因大病大災(zāi)導(dǎo)致貧困的困難家庭進(jìn)行救助，計劃救助困難家庭100戶，發(fā)放慈善救助款20萬元。在省、市支持下，20xx年計劃為30名生活困難的老年人實(shí)施“愛心復(fù)明”手術(shù)，讓他們重新看到光明。20xx年，計劃為生活困難的30名困難“單親母親”家庭發(fā)放救助款5萬元。此外，充分發(fā)揮區(qū)慈善總會的橋梁紐帶作用，積極聯(lián)系社會愛心人士對我區(qū)貧困老人、經(jīng)濟(jì)困難家庭和學(xué)生進(jìn)行定向救助。
積極探索微基金建立、管理、使用、監(jiān)督的路子，20xx年全區(qū)計劃建立企業(yè)和個人微基金15家，募集善款15萬元以上。
一是加強(qiáng)基金資金規(guī)范管理。在慈善微基金使用方面，充分尊重慈善基金捐款者的意愿，在幫扶救助方向上可以自行確定，也可以與高新區(qū)慈善總會共同商定救助對象，讓捐助者明白捐助的錢用在哪里，調(diào)動工作積極性。
二是增強(qiáng)慈善微基金的透明度。在強(qiáng)調(diào)基金簽約方自律的基礎(chǔ)上，出臺《慈善特邀監(jiān)督員管理辦法》，與簽約方共同對基金接收使用情況采取公示，提高慈善微基金的社會公信力。向社會各界聘請5名慈善特邀監(jiān)督員，負(fù)責(zé)對慈善總會和微慈善基金等實(shí)施監(jiān)督檢查。
三是做好慈善基金宣傳表彰工作。每季度對慈善微基金進(jìn)行評比，對工作規(guī)范、成績突出的慈善微基金授予慈善獎，鼓勵先進(jìn)，宣傳典型。在“中秋節(jié)”、“國慶節(jié)”等重大節(jié)日前，到基金簽約單位進(jìn)行走訪，利用專欄?？瘜鸷灱s方進(jìn)行宣傳。
總之，高新區(qū)慈善總會將以這次會議為動力，通過推行慈善信息公開透明制度、完善捐贈款物使用的追蹤公示制度等手段，提高慈善捐贈效率，構(gòu)建大慈善格局，開創(chuàng)慈善事業(yè)的新局面！
在調(diào)研座談會上的發(fā)言篇十二
大家好。我是聯(lián)合經(jīng)研公司總經(jīng)理，很榮幸能有機(jī)會與各位專家就中小客戶問題進(jìn)行交流。
在中小客戶業(yè)務(wù)這件事情上，從某種意義上來說，目前咱們大多數(shù)銀行還處于探索甚至是應(yīng)付的階段，我想這點(diǎn)大家應(yīng)當(dāng)不會反對吧但即便是做應(yīng)付，也要有個章法，也有個三六九等的問題，應(yīng)付也有應(yīng)付出成績來的嘛!說到這可能我們有些同志就不一樣意了，說我們行就不是在應(yīng)付，是真干?？烧娓删秃脝岷秒y吧對于中小企業(yè)，大家有個共識，就是中小企業(yè)資信比較差，開發(fā)沒有效率，風(fēng)險大，找不到解決問題的關(guān)鍵點(diǎn)，所以才“雪擁藍(lán)關(guān)馬不前”，只能停留在宣傳探索甚至有些應(yīng)付的層面上。但不管是真做還是假做，我們都應(yīng)當(dāng)把前期準(zhǔn)備工作做好。有些什么工作呢下頭我展開來說一下。
有了數(shù)據(jù)就開始做分析了，大家都很熟悉的分析方法，主要是利用資產(chǎn)、銷售收入、利潤、負(fù)債這些指標(biāo)來進(jìn)行排行?？墒怯眠@種評先進(jìn)的方法做貸款行不行呢之后各家行都做了一些改善，我們也參與了其中的部分工作，主要是做財務(wù)數(shù)據(jù)分析，四個本事、12個指標(biāo)，這么做有必須啟發(fā)，但這種方法一是涉及到數(shù)據(jù)可不可靠的問題，二是即便數(shù)據(jù)可靠了也沒有用，因?yàn)槠髽I(yè)太小了，根本沒有本事做抵押擔(dān)保，解決不了信用缺失的問題。
那怎樣突破這個瓶頸呢。
其實(shí)大家是做了很多有意嘗試的。最初貴州工行就提出了從一般的行業(yè)分析、企業(yè)分析轉(zhuǎn)變到業(yè)務(wù)突破口的選擇和分析上。廣東建行在這個事情上是比較善于思考的。隱型冠軍法和產(chǎn)業(yè)集群的計算方法就是他們提出來的。深圳民生提的是類銀行文件報告，就是要異常增加金融需求分析和金融服務(wù)方案。杭州商行提出過在行業(yè)細(xì)分的基礎(chǔ)上，再在區(qū)域和規(guī)模層面進(jìn)行二次細(xì)分。上海民生提出過從優(yōu)勢行業(yè)的上下游，也就是有業(yè)務(wù)關(guān)系的中小企業(yè)進(jìn)行業(yè)務(wù)突破。北京民生則從資本關(guān)聯(lián)入手進(jìn)行中小企業(yè)客戶選擇。今日有咱們北京工行的同志在，北京工行提出過根據(jù)企業(yè)的成立年限和企業(yè)的資本性質(zhì)來選擇企業(yè)。這些努力都是好的。
把大家的發(fā)現(xiàn)和探索做個歸納，能夠發(fā)現(xiàn)有個共同點(diǎn)，就是大家的努力都指向行業(yè)選擇，就是力圖在不識別、不改變企業(yè)單體信用狀況的情景下，主要借助行業(yè)運(yùn)行本身的能量和行業(yè)龍頭的力量來減輕風(fēng)險識別難、風(fēng)險控制難、風(fēng)險解決難和開發(fā)不經(jīng)濟(jì)等問題造成的壓力，使效率和成本雙贏。成功的關(guān)鍵在于批量開發(fā)，這樣才能收到規(guī)模經(jīng)濟(jì)、利潤覆蓋風(fēng)險的效果。(在這個過程中間，我們注意到銀行都在探索減少審批環(huán)節(jié)，這是有必須合理成分的，但在企業(yè)數(shù)量很少的情景下，單純減少審批環(huán)節(jié)，風(fēng)險就會顯得比較大)當(dāng)然長期來說，像風(fēng)控機(jī)制啊、擔(dān)保機(jī)制、社會誠信文化建設(shè)啊什么的肯定也是需要的，但短期來說，最主要的還是剛才咱們說的這些。
每個行業(yè)都是多種指標(biāo)共存，比例不一樣構(gòu)成類型，針對不一樣類型就應(yīng)當(dāng)是不一樣的行業(yè)有不一樣的屬性，不一樣屬性的行業(yè)要搭配不一樣的產(chǎn)品和模式，我們姑且把他命名為業(yè)務(wù)集合的概念。在明白了各個行業(yè)的利息收入、手續(xù)費(fèi)收入之后，接下來，咱們有沒有研究過是從對公業(yè)務(wù)入手還是從國際業(yè)務(wù)入手怎樣區(qū)分業(yè)務(wù)的主從關(guān)系和搭配關(guān)系這些問題都應(yīng)當(dāng)好好研究。
外部分析完了以后，就要結(jié)合行里的實(shí)際做計劃。有了剛才說的這么幾條，做計劃應(yīng)當(dāng)有點(diǎn)意思了吧以前的計劃是怎樣結(jié)合的呢是用排版解決的，一是外部環(huán)境，二是內(nèi)部情景，中間基本上沒什么關(guān)系，寫起來很難寫。如果像此刻這么做的話，你明白北京市各個行業(yè)的利息收入、客戶類型和業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)了，再結(jié)合自我豐富的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，想沒點(diǎn)心得，沒點(diǎn)想法，想不做出計劃來都難啊，這個時候做起來應(yīng)當(dāng)是“猶如滔滔江水，連綿不絕”。如果說僅有區(qū)域經(jīng)濟(jì)情景分析、區(qū)域行業(yè)排行、區(qū)域企業(yè)排行的話，能做什么呢只能是把名單分給客戶經(jīng)理去做，什么產(chǎn)品類型啊、產(chǎn)品組合啊、產(chǎn)品方案啊什么的都很難準(zhǔn)備好，策劃、經(jīng)驗(yàn)、組織什么都看不出來，客戶經(jīng)理就有點(diǎn)摸不著頭腦了，不明白怎樣做。
做到這，基本工作就都做完了。咱們做個總結(jié)的話，第一就是先拿數(shù)據(jù)，一有了數(shù)據(jù)就要結(jié)合銀行的工作實(shí)際進(jìn)行專有分析，在數(shù)據(jù)分析的基礎(chǔ)上再做計劃。這些都是基礎(chǔ)工作。到這兒就能夠開個叉了。
如果真做的話，前面說的這些就是基礎(chǔ)和平臺，可是不是有這些就夠了呢我們在這個基礎(chǔ)上主要應(yīng)當(dāng)做什么工作呢有一個行在做供應(yīng)鏈金融的時候就提過一做模式，二做平臺的概念，客戶經(jīng)理有了模式和平臺的支撐，工作就比較容易發(fā)揮，所以上來說這個概念比較成功。而有的行在探索過程中間，對平臺和模式的作用認(rèn)識不是很充分，抓的不是異常緊，主要靠業(yè)務(wù)員自我的摸索來實(shí)現(xiàn)，由于缺乏(咱們在座的各位領(lǐng)導(dǎo)所能供給的)平臺和模式的支撐，業(yè)務(wù)經(jīng)理的發(fā)揮受到很大限制，結(jié)果怎樣樣呢結(jié)果就是工作局面比較被動。
從那里能夠看出，平臺和模式的問題，其實(shí)是十分重要的問題，這就好比當(dāng)年...從農(nóng)村走向城市后必須要應(yīng)對的重大轉(zhuǎn)變，中間有一個工作重心轉(zhuǎn)移的問題。在這個時候，第一是要樹立正確的思想，第二是要有組織，有安排，有人才。第三呢，咱們現(xiàn)有的人才肯定是不夠的，說到這想到劉主席說的，一缺數(shù)據(jù)，二缺人才，今日咱們?nèi)接懻摰搅?。所以培?xùn)的作用就顯得異常突出，異常是對團(tuán)隊(duì)各級主管的培訓(xùn)。
從剛才咱們說到的正反兩方面的情景，大家能夠看出總結(jié)模式和搭建平臺是做中小客戶業(yè)務(wù)的兩個關(guān)鍵。那么這個模式和平臺的問題怎樣解決呢個別同志可能還不明白怎樣下手呢我們想給大家分享一下我們的經(jīng)驗(yàn)。
第三是作為向地方政府要好處的理由，經(jīng)過改善地區(qū)金融生態(tài)和環(huán)境來體現(xiàn)地方政績，主要是做好品牌和政府關(guān)系。
第四是借助對口支援關(guān)系，以非業(yè)務(wù)往來為契機(jī)，創(chuàng)造業(yè)務(wù)機(jī)會，同時密切銀行與兩地政府的關(guān)系，對總行也有一個向心的呼應(yīng)作用。這個模式產(chǎn)生的基礎(chǔ)除了一般策劃的原理，比如說：創(chuàng)新原理、人文原理和造勢原理等之外，就是我們提出的“向心理論”與“共振原理”。
如果說大家對平臺和模式的問題認(rèn)同，立刻就有一個問題，單靠銀行自我的力量目前來看好像還不太夠，好像條件還不太充分。那么我們應(yīng)當(dāng)怎樣整合各種力量來實(shí)現(xiàn)這個模式和平臺呢我們覺得能夠從以下三個方面來研究。
首先來說，就是要立足本行，按照“向心”的思路，確定幾個備選方案，對行內(nèi)對應(yīng)的“人脈”資源進(jìn)行仔細(xì)的梳理和分工，根據(jù)第一階段的聯(lián)系情景，找到突破口。重點(diǎn)是探索推進(jìn)模式與搭建運(yùn)作平臺。
第二是進(jìn)取動員總行力量。動員總行力量的好處：一是有效，總行資源豐富，效果是不言而喻的;二是有利，總行的參與能讓總行加強(qiáng)對分行的關(guān)注，自然而然地會給與更多支持，比如說特殊優(yōu)待政策、額外的資金額度和新產(chǎn)品支持等。這對分行未來的發(fā)展將具有極大的促進(jìn)作用。
第三，既然集團(tuán)開發(fā)、批量開發(fā)是做好中小客戶業(yè)務(wù)的關(guān)鍵，我們就應(yīng)當(dāng)進(jìn)取利用好有相關(guān)資源的中介機(jī)構(gòu)為銀行出謀劃策比如說像我們公司。
工經(jīng)聯(lián)本身就是協(xié)會的協(xié)會，在全國各地都有分支機(jī)構(gòu)，在咱們銀行需要進(jìn)行如行業(yè)、市場、產(chǎn)品、技術(shù)和企業(yè)等方面培訓(xùn)的時候，都能夠發(fā)揮工經(jīng)聯(lián)的優(yōu)勢。同時在批量客戶的組織和推介方面工經(jīng)聯(lián)也具有必須的優(yōu)勢。這是一。
二來呢，因?yàn)闅v史的原因，工經(jīng)聯(lián)和各地經(jīng)貿(mào)委、國資委有著密切的聯(lián)系與合作，這些機(jī)構(gòu)在組織當(dāng)?shù)仄髽I(yè)上也能起到必須的作用。
第三是咱們?nèi)珖f(xié)的副主席徐匡迪同志兼任工經(jīng)聯(lián)的會長和工程院的院長，工經(jīng)聯(lián)和工程院的配合也比較方便，如果銀行需要工程技術(shù)方面的培訓(xùn)、咨詢、論證、評估，我們能夠幫忙聯(lián)系。
第四我們和金融時報以及新華社等新聞媒體都有很好的合作基礎(chǔ)，大家都明白，金融時報跟人民銀行和銀監(jiān)會關(guān)系都比較密切。如果需要的話我們能夠加強(qiáng)溝通。
以上是我們對大家在中小業(yè)務(wù)上經(jīng)驗(yàn)上的一個簡要總結(jié)，詳細(xì)的材料都在我們給大家準(zhǔn)備的光盤里，我剛才講的就算是拋磚引玉吧，下頭，還是歡迎大家發(fā)表高見。
多謝。
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在調(diào)研座談會上的發(fā)言篇十三
了較好的業(yè)績?？傊痢良瘓F(tuán)是全市工業(yè)的一面旗幟，希望你們充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，進(jìn)一步做大規(guī)模、壯大實(shí)力，繼續(xù)在全市工業(yè)企業(yè)中當(dāng)龍頭、作表率。在此，我代表市委、市政府向××集團(tuán)及全市所有工業(yè)企業(yè)和戰(zhàn)高溫、抓生產(chǎn)的一線工人致以誠摯的問候!向?yàn)樯习肽旯I(yè)經(jīng)濟(jì)取得好成績做出努力和貢獻(xiàn)的各區(qū)縣和各有關(guān)方面表示衷心的感謝!
下面，主要講五點(diǎn)意見：
第一，充分認(rèn)識××發(fā)展工業(yè)經(jīng)濟(jì)的極端重要性。工業(yè)是××加速崛起的強(qiáng)大引擎，工業(yè)強(qiáng)則××強(qiáng)。對我們××來說，不發(fā)展工業(yè)不行，不科學(xué)發(fā)展更不行。我們不能片面以保護(hù)生態(tài)環(huán)境為由不重視發(fā)展工業(yè)，同樣更不能不高度注意保護(hù)生態(tài)環(huán)境而盲目發(fā)展工業(yè)。我們的本事，就是要按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，堅(jiān)持從××實(shí)際出發(fā)，在合理規(guī)劃、保護(hù)生態(tài)的前提下，準(zhǔn)確把握××工業(yè)發(fā)展的用力方向，有重點(diǎn)、有選擇地發(fā)展工業(yè)，加快發(fā)展工業(yè)。產(chǎn)業(yè)發(fā)展的重點(diǎn)是向綠色食品精深加工、旅游工藝品、機(jī)械電子、精細(xì)化工、生物醫(yī)藥、現(xiàn)代包裝印刷、絲綢服裝等優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)集聚;空間布局的重點(diǎn)是向8個工業(yè)園區(qū)集中;企業(yè)發(fā)展的重點(diǎn)是著力提高產(chǎn)品附加值、市場占有率和核心競爭力，從而通過堅(jiān)持不懈的努力，使我市的工業(yè)能夠?yàn)椤痢良铀籴绕稹⒊蔀椤叭珖罡坏牡胤健碧峁?qiáng)力支撐。
第二，千方百計保持工業(yè)持續(xù)快速健康運(yùn)行的良好勢頭。今年上半年全市工業(yè)經(jīng)濟(jì)努力克服金融危機(jī)帶來的不利影響，呈現(xiàn)出同比反彈、環(huán)比增長、企穩(wěn)回暖、總體向好的態(tài)勢(其中規(guī)模以上工業(yè)累計完成增加值增幅可達(dá)23%左右)，這是政策引導(dǎo)、企業(yè)努力、市場好轉(zhuǎn)、政府扶持和各方支持的結(jié)果。當(dāng)務(wù)之急是要堅(jiān)定信心、搶抓機(jī)遇，克難而進(jìn)、乘勢而上，強(qiáng)化措施、改進(jìn)服務(wù)，引導(dǎo)企業(yè)擴(kuò)張市場乘勢做強(qiáng)做大，支持銀行增加資金保障有效供給，督促部門主動減負(fù)優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，從而保持我市工業(yè)經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展。
第三，堅(jiān)定不移推進(jìn)技術(shù)改造和技術(shù)創(chuàng)新。這是企業(yè)持續(xù)增長的動力源泉，是轉(zhuǎn)變增長方式的現(xiàn)實(shí)需要。今天我們調(diào)研的××集團(tuán)就是最好的典范，其“追求卓越、永創(chuàng)最佳”給我們的就是最好的啟示。目前，國家政策扶持較多、資金相對寬裕、原材料價格較低等積極因素為加快技術(shù)改造和技術(shù)創(chuàng)新提供了有利條件。我們要緊緊抓住這一有利時機(jī)，圍繞國家產(chǎn)業(yè)發(fā)展導(dǎo)向，引導(dǎo)企業(yè)尤其是骨干企業(yè)積極編報一批高質(zhì)量的技改和技術(shù)創(chuàng)新項(xiàng)目，著力增強(qiáng)企業(yè)發(fā)展后勁。
第四，全力以赴抓好工業(yè)項(xiàng)目招商。塊頭不大、質(zhì)量不高一直是我市工業(yè)經(jīng)濟(jì)存在的主要問題。要以工業(yè)園區(qū)為依托，以優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)為重點(diǎn)，放開眼界，發(fā)散思維，從以下七個方面去考慮、去謀劃項(xiàng)目，加快工業(yè)招商引資。一是能夠做大做強(qiáng)的成長型企業(yè);二是能夠延伸產(chǎn)業(yè)鏈的產(chǎn)業(yè);三是能夠彌補(bǔ)和豐富我市主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)組合條件的產(chǎn)業(yè);四是能夠提升帶動現(xiàn)有產(chǎn)業(yè)成為品牌的產(chǎn)業(yè);五是能夠盡快大規(guī)模開發(fā)和利用我們資源的產(chǎn)業(yè);六是能夠?yàn)榻?jīng)濟(jì)發(fā)展提供要素條件的產(chǎn)業(yè);七是能夠促進(jìn)參與泛長三角發(fā)展分工的基礎(chǔ)性產(chǎn)業(yè)。同時，我們要做到“新建成的抓投產(chǎn)、抓配套，在建的抓進(jìn)度、抓竣工，已簽約的抓落地、抓開工，在談的抓簽約、抓跟進(jìn)，謀劃中的.抓前期、抓銜接”，努力尋求工業(yè)招商的大突破。
第五，持之以恒做好節(jié)能減排。要按照金山書記提出的“不要犧牲環(huán)境的發(fā)展，不要浪費(fèi)資源的增長，不要未經(jīng)環(huán)評的建設(shè)”的要求，不斷強(qiáng)化環(huán)保意識，大力發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)，努力走出一條低能耗、高增長、無污染、高效益的科學(xué)發(fā)展路子。
第六，高度重視安全生產(chǎn)。當(dāng)前正處于夏季高溫季節(jié)，這是工業(yè)生產(chǎn)的旺季，也歷來是安全生產(chǎn)事故的易發(fā)期和高發(fā)期。各地各部門和各類企業(yè)要堅(jiān)持以人為本，按照“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，針對夏季特點(diǎn)和各自實(shí)際，切實(shí)加強(qiáng)工人安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，著力規(guī)范安全生產(chǎn)行為，注意做好高溫作業(yè)場所、項(xiàng)目建設(shè)工地的防暑降溫工作，確保作業(yè)人員身體健康，嚴(yán)防重特大事故的發(fā)生。
在調(diào)研座談會上的發(fā)言篇十四
xx鎮(zhèn)緊緊圍繞加強(qiáng)黃河流域生態(tài)保護(hù)和高質(zhì)量發(fā)展總體要求，以開展法治宣傳打造黃河文化等工作為重點(diǎn)，認(rèn)真貫徹落實(shí)“八五”普法規(guī)劃，不斷健全普法教育、強(qiáng)化普法責(zé)任，全力營造全社會遵法學(xué)法守法用法的濃厚氛圍。
一是不斷加強(qiáng)普法宣傳。以“沿著黃河去普法”活動為抓手，以群眾法治需求為導(dǎo)向，廣泛動員“法治帶頭人”“法律明白人”等社會力量，開展具有針對性和實(shí)效性的法治宣傳活動7場。
聯(lián)合派出所、信訪辦等部門，開展民法典宣傳、婦女權(quán)益保障、反電信詐騙、掃黑除惡等專項(xiàng)宣傳活動22場。組織42名法律服務(wù)工作者全部下沉一線進(jìn)“網(wǎng)格”，深入大街小巷、商場集市、單位企業(yè)、機(jī)關(guān)學(xué)校等，向干部群眾宣傳法律知識，增強(qiáng)干部群眾的法治觀念。
二是不斷完善普法機(jī)制。按照“誰執(zhí)法誰普法”責(zé)任制要求，不斷健全普法宣傳和法律服務(wù)工作體制機(jī)制，進(jìn)一步擴(kuò)大參與范圍，提高法律服務(wù)水平，推動“送法下鄉(xiāng)”常態(tài)化制度化運(yùn)行。積極開展“一村一法律顧問”工作，組織xxxx名法律顧問定期到服務(wù)村為群眾提供法律咨詢、法律援助、協(xié)助調(diào)解矛盾糾紛，共為xxxx人提供法律咨詢，協(xié)助調(diào)解矛盾糾紛xxxx起，幫助群眾草擬土地流轉(zhuǎn)合同xxxx份，為鄉(xiāng)村法治建設(shè)提供了智力支持。
三是不斷打造普法文化。緊緊圍繞便民、利民、惠民基本點(diǎn)，按照“點(diǎn)、線、面”相結(jié)合方式，通過法治宣傳牌、宣傳欄等群眾喜聞樂見的形式傳播法律知識，共設(shè)置法治宣傳牌xxxx塊、打造法治長廊xxxx條、發(fā)放法治宣傳頁xxxx余份，在全社會營造了尊法守法的良好氛圍。在利用傳統(tǒng)方式進(jìn)行法治宣傳的同時也積極利用微信公眾號、抖音等新媒體普法平臺、今日頭條等客戶端及時發(fā)布普法動態(tài)、涉法熱點(diǎn)、以案釋法等內(nèi)容，不斷擴(kuò)大法制宣傳覆蓋面，努力把“沿著黃河去普法”打造成服務(wù)保障黃河流域生態(tài)保護(hù)和高質(zhì)量發(fā)展的法治文化品牌。
一是普法隊(duì)伍不健全。當(dāng)前基層干部，特別是新村干部年齡往往偏大，文化素質(zhì)不高，法律知識儲備稀少，對法條的解釋不夠全面通透，導(dǎo)致普法工作打了折扣。
二是普法教育仍有死角。對社會閑散青少年、農(nóng)村留守人員、農(nóng)民工、下崗失業(yè)人員和流動人口等特殊群體的普法教育仍存在“死角”或“盲區(qū)”。
三是普法形式不夠豐富。針對性和實(shí)效性還不夠強(qiáng)，法治宣傳內(nèi)容乏味、形式呆板、互動不足等問題仍一定程度存在，貼近實(shí)際、貼近生活、喜聞樂見的法治宣傳有待進(jìn)一步挖掘。
一是強(qiáng)化普法隊(duì)伍。充實(shí)普法工作力量，重視專兼職相結(jié)合，完善對法律顧問的績效考核機(jī)制，加強(qiáng)對普法員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，進(jìn)一步提升普法隊(duì)伍的政治素質(zhì)、法律素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。
二是完善普法機(jī)制。嚴(yán)格落實(shí)“誰執(zhí)法誰普法”的普法責(zé)任制，按照普法責(zé)任清單，結(jié)合實(shí)際有計劃、有步驟地組織開展面向社會的法治宣傳教育，做到普法工作常態(tài)化、制度化、規(guī)范化。
三是豐富普法形式。將普法宣傳與傳統(tǒng)文化相結(jié)合，廣泛開展群眾性法治文化活動，借助藝術(shù)形式，把枯燥的法律條文演繹成群眾喜聞樂見的語言，引起群眾思想上和精神上的共鳴，潛移默化提高群眾法律意識。
普法工作沒有“暫停鍵”，只有“快進(jìn)鍵”；沒有“休止符”，只有“催戰(zhàn)鼓”，xx鎮(zhèn)將不斷適應(yīng)新常態(tài)新需求，整合全鎮(zhèn)資源，凝聚全鎮(zhèn)力量，充分發(fā)揮法治在推動黃河流域生態(tài)保護(hù)和高質(zhì)量發(fā)展走在前中的引領(lǐng)保障作用，為全社會營造更加良好的法治環(huán)境。
在調(diào)研座談會上的發(fā)言篇十五
我擔(dān)任班主任20多年，會因此忙碌，也會因此煩惱，更多的時候是感動、開心。就在上個星期六，已畢業(yè)15年的學(xué)生請我去參加他們的同學(xué)聚會，看著當(dāng)年的1米3左右的小不點(diǎn)，如今長成了1米76的健壯小伙，當(dāng)年的調(diào)皮鬼如今變得文質(zhì)彬彬，我很是欣慰。作為班主任我慶幸自己一直以來能以愛來澆灌每一個學(xué)生的成長。一個班級肯定既有好生，又有差生，作為班級管理的主要成員——班主任，千萬不能因?yàn)椴钌鷮W(xué)習(xí)不好或表現(xiàn)不好而放棄對他們的培養(yǎng)與轉(zhuǎn)化，這些后進(jìn)生真的無藥可救嗎?或許班主任的冷眼相看，是把他們推向更為錯誤方向的助力。蘇霍姆林斯基曾感嘆：“從我手里經(jīng)過的學(xué)生成千上萬，奇怪的是，留給我印象最深的并不是無可挑剔的模范生，而是別具特點(diǎn)、與眾不同的孩子?！苯逃倪@種反差效應(yīng)告訴我們：對后進(jìn)生這樣一個“與眾不同”的特殊群體，教育者必須正確認(rèn)識他們，研究他們，將濃濃的師愛灑向他們，讓這些遲開的“花朵”沐浴陽光雨露，健康成長。
一、以愛心撫慰他們的心靈。
在班級管理中，我始終將自己“與人為善”的愛心和班集體“普遍的友愛”傾注給后進(jìn)生。在班集體，我精心營造一種平等、和諧、友愛的氣氛，讓后進(jìn)生能夠感受到集體溫暖，感受到自己在班上有一席之地。反之，班主任不關(guān)心他們，一心想著學(xué)習(xí)好、表現(xiàn)好的學(xué)生，那么，班主任的偏愛會強(qiáng)化一部分同學(xué)的自負(fù)心理，班主任的冷淡則強(qiáng)化后進(jìn)生的自卑心理，使學(xué)生與老師之間產(chǎn)生隔膜。班主任對后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作難度則加強(qiáng)了。怎樣讓后進(jìn)生感受到班主任關(guān)心他們呢?安排座位，我堅(jiān)持好中差的搭配，要求好生幫助差生;課堂提問，我激勵后進(jìn)生踴躍發(fā)言，使他們把注意力集中到老師教課中，更少時間思想開小差;班級活動，我不忘留給他們一展身手，表現(xiàn)自我的機(jī)會。對父母離異的學(xué)生，經(jīng)常與他們交談，解開他們思想中的困惑，把家庭不正常帶給孩子的心理障礙盡量化解。對屢教不改的，我則寓愛于嚴(yán)，嚴(yán)中有愛。
二、以誠心贏得他們的信任。
與好生相比，后進(jìn)生的自尊心更強(qiáng)。因?yàn)閷W(xué)習(xí)不好或紀(jì)律差，長期受冷落、歧視，他們一般都很心虛，對外界極敏感，外表又套有一層硬殼，但在內(nèi)心深處仍渴望得到老師和同學(xué)的理解、諒解和信任。因此，一旦他們犯錯，班主任一定要做到心平氣和，以誠相風(fēng)見，以誠對待，切忌動不動當(dāng)眾批評、挖苦，或者變相體罰，否則必定會刺傷他們的自尊心，增加轉(zhuǎn)化工作的難度，這是指后進(jìn)生犯錯之后，班主任采取的教育態(tài)度。教師的誠心還應(yīng)表現(xiàn)在對學(xué)生自我教育能力的發(fā)掘和肯定上。為了做到防患于未然，我試著吸收后進(jìn)生參與班級管理和班級活動，讓他們承擔(dān)某一方面力所能及的.工作讓他們在管理中和完成某項(xiàng)活動過程中克服處身不良的行為習(xí)慣，為他們提供展示自身價值、樹立自尊形象的舞臺，實(shí)踐證明，這種委以任務(wù)的方法不失為轉(zhuǎn)化后進(jìn)生的一種行之有效的方法。它好就好在使后進(jìn)生感受到自己不是一文不值，產(chǎn)生班主任相信我，我也一定要做好的想法。
三、以耐心期待他們轉(zhuǎn)化。
后進(jìn)生意志薄弱，自控力差，行為極易反復(fù)無常，所以做后進(jìn)生的思想工作不要簡單地認(rèn)為通過一次談心他們就能徹底改好。遇到后進(jìn)生不良行為出現(xiàn)反復(fù)，班主任一定要有耐心親客觀分析不良行為反復(fù)出現(xiàn)的原因，要及時發(fā)現(xiàn)、及時抓住、及時誘導(dǎo)，做到防微杜漸。當(dāng)然，這里所指的耐心教育并不是消極等待，而是要做有心人，為后進(jìn)心的轉(zhuǎn)化積極創(chuàng)造條件，古人云：“教也者，長善而救其失才也?！焙筮M(jìn)生雖然有很多不足之處，但即使再差的學(xué)生也總有某方面的特長或優(yōu)勢，比如學(xué)習(xí)差的，他在體育方面很好，或在音樂、美術(shù)方面有特長，班主任要善于捕捉他們身上的閃光點(diǎn)，發(fā)掘其身上的潛能，充分肯定，千萬不要吝惜“好話”，積極的評價能使學(xué)生的進(jìn)取之火燃得更旺，使后進(jìn)生重新找回自我，獲取克服缺點(diǎn)的勇氣和信心。
因?yàn)楹筮M(jìn)生在學(xué)生時代屬于“與眾不同”者，在對他們的教育問題上，教師以愛心、耐心、誠心相待，以濃濃的師愛激勵他們成長，老師的這份愛心永遠(yuǎn)藏于他們心中，他們感謝教師對他們的關(guān)心、教育。作為從事教育工作的教師們，對后進(jìn)生多一份愛，少一份斥責(zé)，一定會取得好的收效。
在調(diào)研座談會上的發(fā)言篇十六
各位班主任：
大家好！平時大家工作繁忙，我們的瑣事也特別的多，很少有時間聽大家說說心理話，與大家交流交流思想，溝通溝通意見。
大家都知道，學(xué)校的各項(xiàng)工作，都要通過我們班主任去落實(shí)；班上六十多名學(xué)生的思想、學(xué)習(xí)、生活和安全，都讓我們班主任時刻牽掛、勞心；學(xué)校的發(fā)展，學(xué)生的成長，都離不開我們每一位班主任的努力。所以說，在學(xué)校內(nèi)，班主任雖然職務(wù)最小，但是工作辛苦，責(zé)任重大。
不管是出自于哪種原因，我們當(dāng)上了班主任，在工作面前，我們沒有推三阻四，沒有敷衍塞責(zé)，盡管有些工作做得還不盡人意，但我認(rèn)為，大家是具有擔(dān)當(dāng)精神的。
今天，學(xué)校召開班主任工作會，安排了三個議程：一是由我將前期工作情況作個簡單小結(jié)，二是由鄧主任將近期工作作布置；三是江校長作重要講話。
現(xiàn)在，我就將前期工作簡單地說一說。
本期，學(xué)校德育工作的重點(diǎn)是學(xué)生養(yǎng)成教育，要求各班主任在抓班級常規(guī)管理中，結(jié)合《養(yǎng)成教育三字經(jīng)》，分步講解訓(xùn)練，重細(xì)節(jié)，抓點(diǎn)滴，讓學(xué)生明確該怎樣做，不該怎樣做。特別是集合集會、出操、課間午間休息時的規(guī)范性要求。
德育部對班主任朝會課、集合集會和出操的到崗情況，作了記載，也對各班教室布置、衛(wèi)生責(zé)任區(qū)域打掃和保持等情況不定時地進(jìn)行了檢查。這些雖不是班主任工作的全部，但從側(cè)面可以反映出一個班主任的工作態(tài)度和工作成績。前期工作，還存在以下問題：
亂丟垃圾的現(xiàn)象又開始出現(xiàn)，當(dāng)然有些不純粹是學(xué)生丟的。我們個別老師亂扔面巾紙、零食袋等現(xiàn)象也存在。
朝讀課時，有講題的，有做試卷的，有讓學(xué)生背書的，還有對學(xué)生不聞不問的。學(xué)生在教室讀沒讀書，是不是認(rèn)真讀書，個別老師從不過問，任其自由發(fā)展。
主要反映在出操方面。個別班主任，有時不到場；部分同志到了場，也不去履行管理的職責(zé)，而是三三兩兩在學(xué)生隊(duì)列旁講小話，學(xué)生在隊(duì)列中說小話、做小動作或隨心所欲地亂舞一通，也熟視無睹，充耳不聞。大家想一想，長此以往，自己在學(xué)生中的威信是不是就會蕩然無存，學(xué)生就不會“親其師”，更不會“信其道”了。
一個簡單的例子，就可以說明。就說辦黑板報這個事兒，檢查第二期時，有7個班沒有更換。
老子在《道德經(jīng)》里寫道：“知人者智，自知者明”，我們也常說，明人不用指點(diǎn)，響鼓不用重錘。我們作為老師，特別是班主任老師，應(yīng)該以身作則，為人師表，為學(xué)生的品德定好向?？鬃诱f：“其身正，不令而行；其身不正，雖令不從?！痹趯W(xué)校里，我們接觸學(xué)生的時間最長，開展教育的活動最多，對學(xué)生的影響最大，我們就是一面鏡子、一本書。因此，規(guī)范學(xué)生的行為，首先要規(guī)范自己的行為；提高學(xué)生的素質(zhì)，首先要提高自己的素質(zhì)，在教育工作中，真正做到為人師表。
在調(diào)研座談會上的發(fā)言篇十七
大家好！在黨的歲生日來臨之即，有幸參加這次座談會，我身感榮性。做為黨的生日賀禮，我覺得沒有比遵化近來經(jīng)濟(jì)和社會各項(xiàng)事業(yè)的巨大變化更貴重、更另人歡欣鼓舞。這些有目睹的成績，是在市委堅(jiān)持不懈地加強(qiáng)和改進(jìn)黨的建設(shè)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全市人民解放思想，開拓創(chuàng)新，真抓實(shí)干的結(jié)果。做為一名基層黨委書記，我更能體會到“加強(qiáng)黨建”是推動經(jīng)濟(jì)和社會快速發(fā)展的關(guān)鍵。下面，我就結(jié)合崔家莊鄉(xiāng)近來黨建工作實(shí)際，從加強(qiáng)黨委自身建設(shè)、強(qiáng)化基層組織、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展等方面談一下切身體會，并對下一步如何發(fā)揮基層組織作用、加強(qiáng)基層黨建工作談一下個人見解，不妥之處，請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們多提寶貴意見。
事業(yè)的發(fā)展，班子建設(shè)是關(guān)鍵，領(lǐng)導(dǎo)班子的'素質(zhì)和決策能力則關(guān)系到一個地方事業(yè)的興衰。多來，崔家莊鄉(xiāng)黨委始終把加強(qiáng)班子自身建設(shè)，把建設(shè)一支團(tuán)結(jié)協(xié)作、決策科學(xué)、素質(zhì)過硬的黨委班子放在日常工作的首要位置。首先是堅(jiān)持學(xué)習(xí)，在提高素質(zhì)上下功夫，通過定期開展中心組學(xué)習(xí)，有效地提高了班子成員認(rèn)識和解決問題的能力；二是堅(jiān)持民主集中制，在增強(qiáng)班子團(tuán)結(jié)上下功夫，注意增強(qiáng)班子團(tuán)結(jié)，發(fā)揮班子整體功能。通過健全和完善黨委擴(kuò)大會議、堅(jiān)持定期召開黨委政府聯(lián)席會議、集體領(lǐng)導(dǎo)與個人分工相結(jié)合、民主生活會等制度，不斷規(guī)范班子成員的領(lǐng)導(dǎo)行為。堅(jiān)持重大事項(xiàng)民主決策制度，決策時讓班子成員各抒己見，暢所欲言，做到集中決策，集體領(lǐng)導(dǎo)；注意搞好班子間的溝通協(xié)調(diào)，促進(jìn)班子成員之間充分信任，以誠相見，充分調(diào)動和發(fā)揮每一個成員的工作積極性，做到既明確分工又團(tuán)結(jié)合作，形成班子整體合力。三是堅(jiān)持廉潔自律，在取信于民上下功夫，領(lǐng)導(dǎo)干部率先堅(jiān)持“四帶頭，十不準(zhǔn)”規(guī)定，未發(fā)生過干部違紀(jì)違法現(xiàn)象，樹立了鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)在群眾中的良好形象；四是堅(jiān)持加大力度，在更好地發(fā)揮“主角”作用上下功夫，落實(shí)黨建目標(biāo)責(zé)任制，強(qiáng)化了黨委抓黨的基層組織建設(shè)的主角地位；五是堅(jiān)持發(fā)展是硬道理，在加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展和農(nóng)民增收上下功夫，緊緊圍繞全鄉(xiāng)的資源優(yōu)勢和區(qū)位優(yōu)勢做文章，大力發(fā)展礦業(yè)開發(fā)，引導(dǎo)農(nóng)民調(diào)整結(jié)構(gòu)、發(fā)展個體私營經(jīng)濟(jì)，加快了農(nóng)民增收的步伐。
通過加強(qiáng)黨委自身建設(shè)，增強(qiáng)了班子成員貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策的主動性和勤政廉潔的自覺性，黨委駕馭全局的能力不斷提高，號召力、凝聚力和戰(zhàn)斗力大大增強(qiáng)，為推動全鄉(xiāng)各項(xiàng)工作的順利開展提供了有力保證。
一是建立三項(xiàng)機(jī)制，努力營造推進(jìn)黨建工作的良好氛圍。、建立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制。成立了崔家莊鄉(xiāng)黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確度黨建工作要點(diǎn)，認(rèn)真部署黨建工作，形成了“黨委集體領(lǐng)導(dǎo)、書記親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、部門之間協(xié)調(diào)抓、全鄉(xiāng)上下齊抓管”的工作格局。鄉(xiāng)黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)真履行職責(zé)，通過組織召開黨建工作會議、支部書記例會、黨建專題會議，研究解決工作中遇到的問題，堅(jiān)持和完善黨政負(fù)責(zé)人聯(lián)系村、聯(lián)系各黨支部制度，黨政負(fù)責(zé)人每月下村不少次，有力加強(qiáng)了對各黨支部黨建工作的指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、督促和檢查，確保黨建工作落到實(shí)處。 建立責(zé)任機(jī)制。初與各黨支部簽訂黨建工作目標(biāo)責(zé)任狀，對全鄉(xiāng)農(nóng)村黨建、機(jī)關(guān)黨建、學(xué)校黨建、企業(yè)黨建等各項(xiàng)工作進(jìn)行專題部署，及時把黨建工作任務(wù)立項(xiàng)分解，細(xì)化量化，落實(shí)到責(zé)任人、責(zé)任單位，明確工作責(zé)任目標(biāo)，提高思想認(rèn)識，確保工作落實(shí)到位。、建立保障機(jī)制。把黨建工作經(jīng)費(fèi)列入鄉(xiāng)村預(yù)算出支。專用于購置黨建學(xué)習(xí)材料、電教片、組織黨員學(xué)習(xí)培訓(xùn)等，確保黨建工作順利開展。
在調(diào)研座談會上的發(fā)言篇十八
工商部門作為政府主管市場監(jiān)管和行政執(zhí)法的職能部門，我們積極、充分發(fā)揮職能作用，大力支持地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展，為促進(jìn)樂清經(jīng)濟(jì)社會的繁榮、穩(wěn)定、快速發(fā)展作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
目前，全市有各類工商企業(yè)13767戶（其中國有447戶、集體1075戶、有限公司6976戶、股分合作2840戶、合伙915戶、個人獨(dú)資1506戶），企業(yè)總數(shù)比去年同期增長20、9%，注冊資本總額達(dá)2xx、54億元，外資企業(yè)112戶，個體戶總數(shù)達(dá)32629戶，比去年同期增長17、3%。全市現(xiàn)有注冊商標(biāo)總數(shù)達(dá)5811只，比去年增長9%，其中20xx年新注冊商標(biāo)962只。全市共有各類市場82個，年成交額達(dá)44、5億元，比上一年增長2、1%。
從工商部門的角度看，我市經(jīng)濟(jì)繼續(xù)表現(xiàn)出強(qiáng)勁的發(fā)展勢頭。從總體分析，表現(xiàn)出以下四方面特點(diǎn)：
1、規(guī)模企業(yè)發(fā)展成為有經(jīng)濟(jì)實(shí)力和市場競爭力企業(yè)的發(fā)展方向。主要表現(xiàn)在企業(yè)冠行政區(qū)域名的升級，注冊資本的增加及跨行業(yè)投資等方面。全市有集團(tuán)企業(yè)51戶，主要集中在電器行業(yè)，掛省名以上企業(yè)7xx戶，溫州市名企業(yè)695戶，企業(yè)冠行政區(qū)域名稱的不斷升級，表現(xiàn)出企業(yè)的市場知名度的不斷提高。全市企業(yè)戶均注冊資本達(dá)148、6萬元，比20xx年戶均增長16%，注冊資本在500―1000萬元企業(yè)達(dá)585戶，與去年同比增長8%，1000萬―1億元企業(yè)454戶，與去年同比增長9%，1億元以上企業(yè)達(dá)23戶，比去年增長91%。企業(yè)注冊資本反映了企業(yè)的自有經(jīng)濟(jì)實(shí)力的增強(qiáng)，并且注冊資本量的增多和企業(yè)數(shù)量的增加，反映了企業(yè)生產(chǎn)規(guī)模的擴(kuò)大，市場競爭力的加強(qiáng)。規(guī)模的擴(kuò)大還表現(xiàn)在部分企業(yè)跨行業(yè)經(jīng)營的發(fā)展趨勢，這主要表現(xiàn)在部分具有較強(qiáng)經(jīng)濟(jì)實(shí)力的集團(tuán)公司。
2、企業(yè)品牌意識不斷增強(qiáng)。從工商部門講，我們積極引導(dǎo)企業(yè)運(yùn)用品牌戰(zhàn)略，在企業(yè)中大力宣傳商標(biāo)品牌在企業(yè)發(fā)展中的重要作用，狠抓重點(diǎn)商標(biāo)企業(yè)的扶持，強(qiáng)化對假冒品牌商標(biāo)案件的查處和對商標(biāo)印制單位管理，抓好與重點(diǎn)商標(biāo)企業(yè)，打假網(wǎng)絡(luò)成員企業(yè)的聯(lián)手打假工作。全市注冊商標(biāo)總數(shù)達(dá)5811只（20xx年新注冊962只，比去年同期增長52%），現(xiàn)我市擁有馳名商標(biāo)2只，省著名商標(biāo)18只，溫州市知名商標(biāo)18只，樂清市名牌商標(biāo)46只。并且我市企業(yè)對縣（市）級以上品牌商標(biāo)的評選越來越重視，企業(yè)的創(chuàng)牌后勁不斷加強(qiáng)。從目前看，我市注冊商標(biāo)擁有的總量和已評定產(chǎn)生的品牌商標(biāo)數(shù)量在全省乃至全國同級縣（市）中名列前茅，我市去年被省工商局評為商標(biāo)品牌強(qiáng)縣（市），現(xiàn)在我市又在積極開展中國專業(yè)商標(biāo)品牌基地申報的有關(guān)工作。同時，我市企業(yè)還積極參加省首屆知名商號的評選工作，已有10戶企業(yè)的商號被評定為省知名商號。
3、現(xiàn)代企業(yè)制度不斷建立和完善，公司制企業(yè)是今后企業(yè)發(fā)展的主要形式。我市現(xiàn)有公司制企業(yè)在企業(yè)總數(shù)中占較大比例，目前有公司制企業(yè)6976戶，占企業(yè)總數(shù)的50%，并且每年新注冊登記的企業(yè)類型也以公司制企業(yè)為主，20xx年度新注冊的2382戶企業(yè)中，公司制企業(yè)占了42%。由于公司制企業(yè)對注冊資本、組織結(jié)構(gòu)、經(jīng)營管理等方面有一套較完整的制度和要求，而我市企業(yè)在注冊登記中大部分也主動選擇這種類型，這無疑對我市企業(yè)的規(guī)范有序發(fā)展產(chǎn)生積極的作用。
4、企業(yè)誠信意識不斷加強(qiáng)。由于市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和市場競爭的激烈，近年來，我市企業(yè)誠信經(jīng)營意識不斷得到加強(qiáng)。
一是工商部門加強(qiáng)了合同的管理，特別是加強(qiáng)了合同的備案和鑒證工作，合同糾紛案件明顯減少。
二是企業(yè)對“守合同重信用”進(jìn)一步重視，企業(yè)內(nèi)部的合同管理不斷加強(qiáng)和規(guī)范。目前全市有“守合同重信用”企業(yè)205家，溫州市級12家，省級以上2家。
三是20xx年我局推出“工商企業(yè)信用評價”企業(yè)誠信等級評定等一系列工作，廣大企業(yè)十分重視，踴躍參加，目前產(chǎn)生3a級企業(yè)50家，2a級和a級企業(yè)1129，3b、2b、b級企業(yè)2728家，b級以上企業(yè)達(dá)全市企業(yè)總數(shù)的.28%，說明了我市企業(yè)誠信建設(shè)達(dá)到了一定水平。我們利用樂清企業(yè)資訊網(wǎng)，上網(wǎng)企業(yè)達(dá)7000多家，占企業(yè)總數(shù)的51%，對48家誠信企業(yè)實(shí)行了免檢制度，構(gòu)筑了良好的誠信平臺。另外，我們還對信用失范嚴(yán)重企業(yè)加強(qiáng)警示教育工作，在網(wǎng)上公開，起到警示作用。
近年來，工商部門堅(jiān)持依法行政和扶優(yōu)扶強(qiáng)兩手抓，我市經(jīng)濟(jì)秩序得到有效整頓和規(guī)范，保障了經(jīng)濟(jì)持續(xù)、健康發(fā)展。但就工商巡查監(jiān)管分析我市經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況存在的薄弱環(huán)節(jié)和相關(guān)影響因素，以下三方面主要問題值得市委市政府引起重視。
一、商標(biāo)品牌立市有待加強(qiáng)。我們要從市場強(qiáng)市向品牌強(qiáng)市轉(zhuǎn)變，重點(diǎn)解決好三點(diǎn)：
一是中小企業(yè)的創(chuàng)牌熱情。我市共有注冊商標(biāo)5811件，平均2。4戶企業(yè)才擁有一只注冊商標(biāo)，然實(shí)際擁有注冊商標(biāo)的企業(yè)僅3106戶，占企業(yè)總數(shù)13767的22%，仍有78%的企業(yè)沒有注冊商標(biāo)，這與我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平不相稱。
二是強(qiáng)化對商標(biāo)的保護(hù)力度。鉆法律空子，為其“傍名牌”、“攀高枝”的仿冒行為披上合法外衣的“邊緣性”違法行為，由于其對消費(fèi)者極其欺騙性對樂清聲譽(yù)的惡劣影響，已成為打假的新動向。去年以來，我市工商部門共查處企業(yè)借定牌生產(chǎn)、委托加工等形式進(jìn)行虛假標(biāo)注宣傳的不正當(dāng)競爭案件件，罰沒款萬元。此類案件很大程度體現(xiàn)出企業(yè)的品牌意識、創(chuàng)牌意識不強(qiáng)。
二、企業(yè)財務(wù)管理有待規(guī)范。企業(yè)財務(wù)狀況直接反映企業(yè)的經(jīng)營能力和資格，是政府部門進(jìn)行宏觀調(diào)控的依據(jù)。在去年的企業(yè)年檢工作和企業(yè)出資行為的檢查中，我市工商部門查處企業(yè)虛假出資案件起，企業(yè)抽逃注冊資金案件起。從中看出一些企業(yè)、特別是一些中小企業(yè)的財務(wù)管理急待規(guī)范。如去年4月2日北白象工商所查獲樂清市北白象鎮(zhèn)會計服務(wù)社為1xx家企業(yè)作虛假年檢財務(wù)報表案，反映了企業(yè)守法意識和誠信教育、規(guī)范中介機(jī)構(gòu)的經(jīng)營性服務(wù)行為等急待加強(qiáng)。
三、市場培育力度有待加大。我市共有市場82個，去年通過年檢48個，等年檢4個，正在辦理法人登記14個，注銷“空殼市場”8個，消防安全不合格不予年檢8個。相繼一系列展銷會走向鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村，與現(xiàn)在的經(jīng)濟(jì)發(fā)展形式不相協(xié)調(diào)?？梢钥闯?，我們的市場營銷方式急待創(chuàng)新、管理模式急待轉(zhuǎn)變、培育力度急待加大。市場培育不到位導(dǎo)致了安全生產(chǎn)、無照經(jīng)營和制假售假等一系列問題的出現(xiàn)和管理的困難。
對我市經(jīng)濟(jì)在運(yùn)行發(fā)展過程中表現(xiàn)出來的值得關(guān)注的問題，需要我市加以重視，針對存在的問題，需加以解決。我從工商部門的職能出發(fā)，提出如下幾點(diǎn)建議，供參考：
1、工商部門扶優(yōu)促強(qiáng)的一系列推動、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的制度和措施，繼續(xù)深化，為我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)I造一個寬松環(huán)境。如對一審一核制、并聯(lián)審批制、告知承諾制完善、工商聯(lián)絡(luò)員制度、企業(yè)免檢制度的進(jìn)一步推行。繼續(xù)做好實(shí)施品牌戰(zhàn)略的各項(xiàng)措施，著重做好大企業(yè)品牌戰(zhàn)略的完善、深化工作和對中小企業(yè)品牌意識的宣傳、幫扶工作，力爭今年在新注冊商標(biāo)數(shù)量上有新突破，對品牌商標(biāo)的申報、推薦、評定工作有質(zhì)的提高，指導(dǎo)部分企業(yè)摒棄長期定牌加工和借牌生產(chǎn)的思想，切實(shí)樹立“品牌樂清”意識，打響樂清牌。
2、加強(qiáng)對企業(yè)規(guī)范管理和信用建設(shè)。誠信建設(shè)仍是今年我市企業(yè)發(fā)展的一項(xiàng)重要工作，國家工商局確定20xx年為“誠信建設(shè)推進(jìn)年”，我們要切實(shí)做好：
一是完善企業(yè)信用數(shù)據(jù)庫，較全面反映我市企業(yè)信用狀況，切實(shí)維護(hù)市場交易安全。
二是大力推進(jìn)企業(yè)信用監(jiān)管，在原有企業(yè)誠信等級評價的基礎(chǔ)上，完善守信企業(yè)激勵機(jī)制，警示企業(yè)預(yù)警機(jī)制，失信企業(yè)懲戒機(jī)制和嚴(yán)重失信企業(yè)淘汰機(jī)制，依法實(shí)行不同的監(jiān)管，努力營造信用環(huán)境。
3、加強(qiáng)整頓和規(guī)范市場經(jīng)濟(jì)秩序工作。主要抓好三項(xiàng)工作：
一是加強(qiáng)對無照經(jīng)營的取締工作，特別是對帶有行業(yè)性、區(qū)域性的無照經(jīng)營，農(nóng)村、城鄉(xiāng)結(jié)合部地區(qū)，及嚴(yán)重存在安全生產(chǎn)隱患的“三合一”企業(yè)的整治。加強(qiáng)對無照生產(chǎn)、經(jīng)營窩點(diǎn)的查處。
二是大力開展“食無憂”工程和服務(wù)消費(fèi)領(lǐng)域的檢查。通過流通領(lǐng)域商品檢測、商品索證備案等具體工作，營造放心消費(fèi)環(huán)境。
三是加強(qiáng)對公共企業(yè)、房地產(chǎn)業(yè)等群眾關(guān)注的熱點(diǎn)行業(yè)管理檢查。
4、加強(qiáng)對外資企業(yè)的發(fā)展工作。目前我市外資企業(yè)112家，僅占企業(yè)總數(shù)的0。7%，注冊資本萬美元，實(shí)際利用外資萬美元，總體數(shù)量偏少，規(guī)模偏小，這與我市作為第一批沿海開放縣（市）之一的經(jīng)濟(jì)大市不相對稱，建議市政府和有關(guān)部門給予重視。
5、扶持我市第三產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。當(dāng)前我市第三產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的現(xiàn)狀與我市經(jīng)濟(jì)的發(fā)展不相應(yīng)，特別是表現(xiàn)在我市市場數(shù)量、規(guī)模、檔次等方面近年來的發(fā)展呈萎縮趨勢，建議市政府給予重視。
在調(diào)研座談會上的發(fā)言篇十九
尊敬的市局(公司)各位領(lǐng)導(dǎo)、各位煙草同仁：
在這次鹽城煙草系統(tǒng)“迎新春、話發(fā)展，我與企業(yè)共成長”青年員工座談會上，能作為代表發(fā)言，我感到無比的自豪。首先，感激市局(公司)團(tuán)總支給我這次學(xué)習(xí)交流的機(jī)會。
本人自xxxx年11月份到大豐市局(分公司)參加工作至今，已經(jīng)有一年多的時間。一年多來，在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下，我應(yīng)對過挫折和壓力，也收獲過成功和喜悅，在這一過程中，我的經(jīng)驗(yàn)逐漸積累，也逐漸走向成熟。
記得才參加工作的時候，開始很擔(dān)心不知如何與同事共處、如何做好工作。因?yàn)楣镜倪@些業(yè)務(wù)是我以前從未接觸過的，并且和我的專業(yè)知識相差也比較大?？墒沁@一年多以來，在公司寬松融洽的工作氛圍下，經(jīng)過公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的悉心關(guān)懷和耐心指導(dǎo)，我很快適應(yīng)了公司的工作環(huán)境，也基本熟悉了整個營銷部門的各項(xiàng)工作流程。我深知，自我的每一次提高都凝聚著領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心和愛護(hù)，凝聚著同事的傳教和幫忙，凝聚著個人的汗水和努力。
聽了大家富有活力、滿載收獲的心路歷程，我同樣身心啟迪，感受至深。借此機(jī)會，也談?wù)勛晕夜ぷ?、學(xué)習(xí)、生活當(dāng)中的幾點(diǎn)體會，與大家相互學(xué)習(xí)，共同提高。
一、堅(jiān)持思想政治學(xué)習(xí)讓我的思想理論素養(yǎng)不斷提高。
一向以來，我始終堅(jiān)持學(xué)習(xí)建設(shè)有中國特色的社會主義理論和黨的各種路線、方針、政策，堅(jiān)持學(xué)習(xí)各種煙草法律、法規(guī)，進(jìn)取參加單位組織的各種政治學(xué)習(xí)活動。經(jīng)過不斷學(xué)習(xí)，使自身的思想理論素養(yǎng)得到了進(jìn)一步的完善，思想上牢固樹立了全心全意為人民服務(wù)的人生觀、價值觀。
勤勉的精神和愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德素質(zhì)是每一項(xiàng)工作順利開展并最終取得成功的保障。一年多來，我在行動上自覺實(shí)踐“兩個至上”價值觀，以滿腔熱情、富有活力、充滿智慧、奮力創(chuàng)新的精神進(jìn)取、認(rèn)真、細(xì)致地完成好每一項(xiàng)任務(wù)，嚴(yán)格遵守各項(xiàng)煙草行業(yè)的法律、法規(guī)以及單位的各項(xiàng)規(guī)章制度;平時生活中團(tuán)結(jié)同志、作風(fēng)正派、自覺抵制各種不良風(fēng)氣的侵蝕。
二、實(shí)踐讓我的業(yè)務(wù)技能不斷增長，工作本事不斷加強(qiáng)。
剛開始時我是在內(nèi)勤崗位跟班實(shí)踐，從第一天開始，難題就接踵而至。對卷煙銷售、客戶服務(wù)、品牌培育等業(yè)務(wù)技能要么是一知半解，要么根本就是一竅不通。從零開始，一邊是同事們的悉心指導(dǎo)，一邊是自我對相關(guān)知識的反復(fù)學(xué)習(xí)。幾個月下來，我對相關(guān)業(yè)務(wù)技能有必須的了解，經(jīng)過實(shí)踐，我解決實(shí)際問題的本事和組織本事也得到了很好的鍛煉。工作中，我始終把“三個堅(jiān)持”作為提升個人學(xué)習(xí)本事的首要標(biāo)準(zhǔn)：一是堅(jiān)持盡可能豐富和完善自我的煙草知識，提高對各項(xiàng)方針、決策、文件的認(rèn)知和領(lǐng)悟本事;三是堅(jiān)持多渠道、全方位的學(xué)習(xí)，廣泛搜集和整理了各種學(xué)習(xí)資料，或是虛心向他人求教，或是上網(wǎng)查詢，只要是工作中涉及到的都努力去學(xué)習(xí);三是堅(jiān)持理論與實(shí)踐相結(jié)合，用理論指導(dǎo)實(shí)踐，到達(dá)了學(xué)以致用的目的。經(jīng)過這個幾個月的努力，自我無論在思想、知識、行動上都得到了完善和提高，已經(jīng)能夠適應(yīng)崗位的變化和要求。
三、一分耕耘，一分收獲，成績是對我一年來所有努力的肯定。參加工作以來，本人各項(xiàng)年度任務(wù)完成情景較好。更重要的是經(jīng)過參與標(biāo)準(zhǔn)化客服中心建設(shè)、“卷煙經(jīng)營零售服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)店”建設(shè)、創(chuàng)立優(yōu)秀基層分公司、煙草應(yīng)知應(yīng)會電視搶答賽、中青年論壇等等活動，深入接觸和學(xué)習(xí)了不少的煙草行業(yè)以及卷煙營銷相關(guān)知識，同時也使得我的工作本事和為人處世方面都取得了不小的提高。
四、工作中存在的不足。
正所謂是“金無足赤，人無完人”，在取得一點(diǎn)成績的同時，我也還存在著以下幾點(diǎn)的不足：一是工作中有時魄力還不夠，放不開手腳;二是在處理一些事情時有時顯得較為急躁;三是對一些業(yè)務(wù)技能異常是營銷業(yè)務(wù)還不夠熟悉。
五、下一步的工作打算。
在今后的工作中我將進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)，改善不足，拓寬思路，求真務(wù)實(shí)，全力做好本職工作。打算從以下幾個方面開展工作：
1.加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識。經(jīng)過扎實(shí)有效的學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動，以到達(dá)兩個“明顯提高”為目標(biāo)：一是理論素質(zhì)有明顯提高，對卷煙營銷知識和國家局、省局、市局重要發(fā)展思路、發(fā)展戰(zhàn)略有更深層次的理解;二是業(yè)務(wù)素質(zhì)有明顯提高，能更加熟練地掌握和運(yùn)用各項(xiàng)業(yè)務(wù)知識，解決問題有理有據(jù)，開展工作有章可循，到達(dá)能辦事、會辦事、辦成事的目的。
2.加強(qiáng)工作統(tǒng)籌。根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的要求，對各項(xiàng)工作進(jìn)行具體謀劃，明確資料、時限和需要到達(dá)的目標(biāo)，加強(qiáng)部門與部門之間的協(xié)同配合，把各項(xiàng)工作有機(jī)地結(jié)合起來，理清工作思路，提高辦事效率，增強(qiáng)工作實(shí)效。
3.加強(qiáng)工作作風(fēng)。以“滿腔熱情、富有活力、充滿智慧、奮力創(chuàng)新”的良好精神狀態(tài)，以等不起的緊迫感、慢不得的危機(jī)感、坐不住的職責(zé)感，一如既往，問路前方，永不停步，全力投身到平時的工作當(dāng)中去。
路漫漫其修遠(yuǎn)，吾將上下而求索，職業(yè)生涯剛剛開始，我還需加倍努力，一步一個腳印踏踏實(shí)實(shí)做好本職工作。
多謝大家!!
在調(diào)研座談會上的發(fā)言篇二十
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
冬山空靈遠(yuǎn)，貴客遠(yuǎn)方來。視察指導(dǎo)也是對學(xué)校工作的肯定，我們懷著無比激動的心情，迎來了各位領(lǐng)導(dǎo)到來，請?jiān)试S我代表全校xx余名師生員工對你們的到來表示熱烈的歡迎。下面請我將向各位領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行工作報告。
我校前身..特級教師2人，省州校級名師（學(xué)科帶頭人、名班主任）8人。我校教..愛校、愛教育的教育情懷。
學(xué)校....來回應(yīng)人民群眾對優(yōu)質(zhì)教育的向往。
學(xué)校在篳路藍(lán)縷以啟山林的艱苦奮斗下，取得了巨大的輝煌?，F(xiàn)在學(xué)?！白プ?..、樹立實(shí)干促提升愿景。
具體來說，我們開展了以下工作：
1.為學(xué)生的成長鍛造優(yōu)秀的教師。學(xué)校發(fā)展..托1..放在了對學(xué)生的教育上，老師們早到校、晚回家，對孩子“培優(yōu)補(bǔ)差提中間”：開展愛心護(hù)學(xué)崗，投入1400余人次，志愿服務(wù)1000余小時。
2.為學(xué)生的成長搭建寬闊的舞臺。我們始終....進(jìn)科學(xué)天地，在開拓視野的同時，也讓同學(xué)們接近社會，受益匪淺。
3.為學(xué)校的發(fā)展凝聚辦學(xué)的合力。...同時，學(xué)校進(jìn)行環(huán)境建設(shè)，以期形成與之相適應(yīng)相配套...件環(huán)境。
努力結(jié)實(shí)成，成績....路繼續(xù)努力！我們有理由相信，在我?！叭迤吣辍卑l(fā)展目標(biāo)之后，一定能承載起“人民群眾身邊的優(yōu)質(zhì)教育”。
再次對各位領(lǐng)導(dǎo)的到來表示感謝，并祝你們在工作順利。