通過簽署合同，雙方明確了自己的權(quán)益和責任，避免了糾紛和誤解的發(fā)生。合同的簽署應當經(jīng)過充分的商議和協(xié)商，確保雙方達成共識。以下是一些常見的合同范本，供您參考和借鑒。
茶樓聘用合同篇一
辦公室文秘的崗位職責一：
1、文件資料的打印、登記、發(fā)放、復印、裝訂。
2、管理飲水。
3、保管登記和按規(guī)定發(fā)放公司辦公用品。
4、接轉(zhuǎn)電話和記錄工作。
5、傳真收發(fā)與登記。
6、接待來賓。
7、考勤和加班申報單的報表與匯總。
8、收發(fā)報刊函件及整理保管報紙。
9、完成其他臨時工作。
辦公室文秘的崗位職責二：
1、總公司辦公會議和其他重要會議的準備、記錄和資料整理等工作。
2、主動收集總公司的運行情況，及時做好宣傳報道工作。
3、編排每周主要工作安排表，安排節(jié)假日干部值班工作。
4、協(xié)助主任做好來賓接待和信訪工作，認真接聽師生投訴電話，并做好記錄和反饋工作。
5、總公司文件、資料的電腦打印和校對工作。
6、及時做好各類文件的收發(fā)、傳遞、呈批、立卷、歸檔工作。
7、嚴格執(zhí)行保密制度，定期收集、整理有關(guān)檔案資料，及時整理歸檔。
8、按時收發(fā)各中心（部門）的考勤考核表和部門工作月度報表，及時交主管領(lǐng)導審閱。
9、協(xié)同做好員工的考勤考核工作，審核員工請、銷假手續(xù)，核簽補休證明。
10、協(xié)助做好招聘員工的登記工作，發(fā)放上崗證件。
11、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
茶樓聘用合同篇二
茶樓主要有以下幾個崗位：經(jīng)理/主管，領(lǐng)班，組長，茶藝師要是有茶莊還有銷售員，我們是專業(yè)的茶樓咨詢公司（千龍匯茶樓咨詢管理有限公司），以下是崗位的職責部分內(nèi)容，希望能對你有幫助，經(jīng)理、組織與管理本部門實現(xiàn)企業(yè)產(chǎn)品銷售目標，保證本部門日常工作的正常運行。、激勵、支持與考核本部門人員，調(diào)配本部門人員和督促實施各項工作。、參與招募和培訓新的銷售人員，研究把握銷售員的需求，充分調(diào)動其積極性；、建立健全的本部門規(guī)章制度，獎懲條例。做好本部門的設備設施的管理、保潔、保養(yǎng)、維護工作。、嚴格控制銷售紀律，遵守公司的行為準則，提高員工個人業(yè)績，鼓舞銷售士氣。、保證茶葉的及時采購，做到勤進勤出。按要求進行茶葉的拼配、分裝、與檢驗。、管理、督導評茶室的正常工作運作及審評工作，并負責督導向國家茶葉質(zhì)檢部門報檢的工作。、制定年度銷售計劃，進行目標分解，并執(zhí)行實施；、負責監(jiān)督、督導、制定本部門的庫房管理制度及茶葉、茶具、與手工藝品的保管工作。
決策本部門的所有的營銷促銷活動；配合本企業(yè)相關(guān)部門作好推廣促銷活動；.
11、收集市場信息，并反饋到企業(yè)的有關(guān)部門；建立各級客戶資料檔案，保持與客戶之間的雙向溝通；.
12、進行市場調(diào)研，組織茶葉包裝與相應茶產(chǎn)品的調(diào)整。
主管、負責本部門全面工作，工作積極主動，認真負責。、主動協(xié)調(diào)各部門工作，努力作好自己的本職工作，在工作中嚴己，事事以身作則。
給員工作好表率。對下屬員工嚴格管理，熱心幫助，對新老員工進行全面的培訓。嚴把服務質(zhì)量關(guān)，受到經(jīng)理及客人的信賴。通過工作總結(jié)并制定茶樓各崗位的具體職責。維護大堂秩序和客人安全，保持大堂肅靜優(yōu)雅和文明。妥善安排當日工作，監(jiān)督檢查前臺服務員的工作質(zhì)量。處理客人投訴，協(xié)助本店領(lǐng)導和有關(guān)職能部門處理在本店內(nèi)發(fā)生的各種突發(fā)事件。解答賓客詢問并向賓客提供必要的協(xié)助和服務。
每天做巡視工作，監(jiān)督酒店酒樓工作人員的儀容儀表衛(wèi)生狀況設備運行以及安全等情況。
茶藝員、遵守公司各項規(guī)章制度，保證提供給客人優(yōu)質(zhì)的服務。
遵守紀律，嚴格按流程去做，確保營業(yè)工作有序。尊敬領(lǐng)導，聽從安排，以工作第一的角度出發(fā)。認真工作，保守單位商務機密，不說不做有損單位形象的事，有對公司做宣傳的義務，有保護公司財產(chǎn)的義務。
茶樓聘用合同篇三
乙方：
甲乙雙方根據(jù)《^v^勞動法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，共同訂立本合同，共同遵守本合同所列條款。
(一)合同期限和工作內(nèi)容。
第一條：本合同自________年________月________日起至________日止期限為________月。
第二條：根據(jù)甲方工作需要，乙方同意從事________崗位工作。
第三條：甲方向乙方免費提供食宿，甲方延長乙方工作時間，應安排乙方同等時間補休。
(二)勞動報酬。
第四條：甲方每月以人民幣的形式足額支付乙方工資大寫：________元，(小寫：________)不得拖欠。
(三)勞動紀律和規(guī)章制度。
第五條：乙方應嚴格遵守甲方制定的規(guī)章制度，完成勞動任務，提高職業(yè)技能，執(zhí)行勞動安全衛(wèi)生規(guī)程，遵守勞動紀律和職業(yè)道德。
第六條：乙方應保守甲方的商業(yè)秘密，甲方對乙方的個人資料，未經(jīng)乙方的同意，不得公開和泄露。
第七條：乙方違反勞動紀律，甲方可根據(jù)單位規(guī)章制度，給予相應的經(jīng)濟處罰。
第八條：甲方解除合同應提前十五個工作日通知乙方，乙方解除合同，應當提前三十天以書面形式通知甲方。
(四)違反勞動合同的`責任。
第九條：當事人雙方違反本合同時，應承擔違約責任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金。
(五)其他。
第十條：本合同未盡事宜，雙方可另協(xié)商解決。
甲方：________(用人單位)簽字蓋章：________。
乙方：________(勞動者)簽字蓋章：________。
________年________月________日。
茶樓聘用合同篇四
3、具有大專以上學歷，計算機、中文（文秘）、法學、人力資源等專業(yè)。
4、身體健康。
二、報名辦法。
1、報名時間：2019年8月26日—2019年9月2日，每天上午8:30－11:30，下午2:30－5:30。
2、報名地點：云浮市中級人民法院5樓政治處。
4、資格審查。按上述條件對報名人員進行資格審查，并將審查結(jié)果通知報名者本人。
三、考試聘用。
1、筆試和打字測試。筆試主要考察文字表達能力；打字測試為中文錄入，每分鐘不低于40個字。
2、面試。根據(jù)筆試和打字測試的成績之和,由高到低按1：2比例確定面試人員。主要考察語言表達能力和形象舉止。面試時間地點另行通知。
3、體檢。根據(jù)筆試、打字測試和面試總成績（筆試、打字測試、面試成績分別占35%、25%、40%），按1：1比例確定體檢人選。參照公務員體檢標準執(zhí)行，時間另行通知。
4、聘用。
（1）體檢合格的，辦理聘用手續(xù)，簽訂勞動合同。
（2）本次招聘的文員，實行“政府購買服務、勞務公司派遣、用人單位使用和管理”的合同管理模式，采用勞務派遣的方式派遣到云浮市中級人民法院工作。
（3）聘用人員納入云浮市中級人民法院日常管理，考核結(jié)果作為續(xù)聘的主要依據(jù)。
（4）合同期間，如遇政策性清退，按國家有關(guān)法律規(guī)定執(zhí)行。
四、工資待遇。
試用期2個月，試用期工資3000元。試用期滿后月薪3540元，購買社會保險，享受年休假及出差補助（具體待遇以勞動合同約定為準，不安排住宿），年度考核合格的，按規(guī)定晉升工資待遇。
聯(lián)系人：王建。
茶樓聘用合同篇五
根據(jù)《^v^合伙企業(yè)法》及相關(guān)法律規(guī)定，甲乙雙方共同經(jīng)管理營茶樓，共同投資、共同承擔風險，雙方本著自愿、平等互利的原則，經(jīng)友好協(xié)商一致，達成如下協(xié)議。
第一條合作事項。
甲乙雙方共同投資、經(jīng)營茶樓(下稱“該店鋪”)，該店鋪位于____________________，品牌為___________，工商登記負責人為_____________，經(jīng)營范圍為_____________。
第二條合作期限。
雙方合作期限為____年，自____年___月__日起至___年___月__日止。
第三條投資約定。
(一)該店鋪總投資為人民幣___________元(大寫：_______元整，雙方根據(jù)該店鋪包括裝修裝潢、設施設備、原材料、加盟費等一切經(jīng)營有關(guān)固定資產(chǎn)進行評估后的最終總價值)。
(二)雙方各自出資情況如下：
甲方出資人民幣___________元(大寫：__________元整)，
乙方出資人民幣___________元(大寫：__________元整)，
其中甲占投資總額的_____%、乙占投資總額的____%。
茶樓聘用合同篇六
甲方：
乙方：身份證號：__________________________________(附派遣員工登記表)。
甲方聘用乙方為甲方人才派遣員工，乙方已經(jīng)了解并同意甲方與本合同首次的用工單位合作協(xié)議的合作條款。根據(jù)《^v^勞動合同法》(以下簡稱《勞動法》)及其它有關(guān)法律、法規(guī)，甲、乙雙方在自愿、平等、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂本合同。
第一條合同期限：
1、依照勞動合同法中關(guān)于人才派遣的有關(guān)的規(guī)定，本合同期限自簽署日起兩年有效，首次用工單位為：______________________________,工作崗位為：___________，工作期限為2年，試用期為2個月。
2、如乙方被用工單位退回，甲方有義務另行將乙方派遣到類似崗位就職，如乙方未被甲方派往其他用工單位就職，須按時在甲指定地點進行政治學習、上崗培訓等業(yè)務學習，同時，甲方應按乙方工作地政府公布的最低月工資數(shù)發(fā)給乙方，直至乙方被派遣工作或本合同終止為止。
3、如乙方拒絕上崗培訓、學習或執(zhí)行其他派遣義務，甲方可依據(jù)員工代表大會和工會的有關(guān)規(guī)定，確定乙方拒絕派遣或?qū)W習的行為，脫離了甲方管理，屬于單方解除與甲方的勞動關(guān)系，甲方應同意乙方的協(xié)商解除行為，本合同可以依法解除，甲乙雙方均無任何經(jīng)濟承擔責任。
第二條工作崗位內(nèi)容、地點、工作職責：
1、乙方具體工作崗位的崗位標準、內(nèi)容和地點由用工單位與乙方在崗位合同中確定，該合同與本合同同等有效，對于合同期內(nèi)是否符合錄用要求，用工單位崗位協(xié)議的制度和標準，具有參照依據(jù)。
2、甲方或用工單位可根據(jù)經(jīng)營需要，依照乙方的能力(專業(yè)、工作、體力)和工作表現(xiàn)，依據(jù)有關(guān)員工的規(guī)章制度，有權(quán)調(diào)整乙方工作的崗位、內(nèi)容、地點，乙方有義務接受管理。
第三條工作時間和休息休假：
1、用工單位實行平均每周工作時間為40小時的工作制度。
2、用工單位確因工作需要，經(jīng)與乙方協(xié)商同意后可以延長工作時間，加班加點時間和報酬的支付按國家和本市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，加班費、績效獎金和其他相關(guān)福利由用工單位承擔。
3、乙方享有^v^規(guī)定的法定節(jié)假日，并享有婚假、喪假等有薪假期。
第四條生產(chǎn)、工作條件和勞動保護：
1、用工單位為乙方提供符合政府規(guī)定的安全及人體不受危害的環(huán)境和工作條件。
2、用工單位根據(jù)生產(chǎn)工作需要，按照有關(guān)規(guī)定，向乙方提供防護用品。
第五條勞動報酬：
1、經(jīng)雙方約定，乙方作為派遣員工，每月基本工資為工作地的政府公布的最低數(shù)確定;乙方其他薪酬、福利和社保、公積金等基數(shù)，可參照實際用工單位的薪酬制度和績效考核計劃實行，甲方可根據(jù)需要代理。
2、甲方每月通過開戶銀行匯入乙方銀行卡的基本工資和為用工單位代發(fā)的相關(guān)加班費和津貼一并發(fā)放，該銀行憑據(jù)可替代乙方簽收憑證。
第六條社會保險、福利待遇：
1、按照國家有關(guān)規(guī)定，甲方應為乙方辦理社會保險(含養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險金、生育保險金、工傷保險金、綜合保險金)。基數(shù)參照第五條第一款。
2、乙方因患病或負傷，需要停止工作醫(yī)療時，用工單位應按國家有關(guān)規(guī)定確定乙方醫(yī)療期。
第七條勞動紀律及獎懲。
1、乙方應嚴格遵守國家法律法規(guī)和用工單位依法制定的各項規(guī)章制度。
2、對于違反規(guī)章制度的乙方，甲方、用工單位可按法律規(guī)定予以處罰，直至解除勞動合同。
3、當乙方用工單位發(fā)生任何付款違約等情況時，甲方有召回乙方的權(quán)利，乙方應服從甲方的統(tǒng)一勞動管理。
第八條解除和不得解除合同的規(guī)定。
1、法定如有下列情形之一的，甲方可以不提前通知乙方解除合同，辭退乙方：
(一)在用工單位試用期間被證明不符合錄用條件的;。
(二)嚴重違反甲方或用工單位依法建立的的規(guī)章制度的;。
(三)嚴重失職，營私舞弊，給甲方或用工單位造成重大損害的;。
(五)因采取欺騙手法而獲得本合同的簽訂，致使勞動合同無效的;。
(六)被依法追究刑事責任的。
2、法定如有下列情形之一的，甲方提前三十日以書面形式通知乙方本人或者額外支付乙方一個月工資后，可以解除勞動合同，同時支付乙方法律規(guī)定的經(jīng)濟補償：
(二)乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;。
(三)勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況，如原派遣合同終止，或中途解除，或用工單位項目結(jié)束等原因，而發(fā)生變化，致使乙方崗位缺失，導致本合同已無法履行。
3、乙方須提前三十日以書面形式通知甲方和用工單位，方可解除勞動合同。乙方在試用期內(nèi)提前三日通知甲方和用工單位，方可解除勞動合同，否則須承擔因此給用工單位造成的損失賠償。
4、如甲方或用工單位有下列情形之一的，乙方可以無須提前而隨時解除勞動合同：
(一)未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;。
(二)未及時足額支付勞動報酬的;。
(三)未依法為勞動者繳納社會保險費的;。
(四)用工單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的;。
(五)甲方或用工單位采取欺騙手法，致使勞動合同無效的;。
(六)甲方或用工單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的，或者用工單位違章指揮、強令冒險作業(yè)危及乙方人身安全的。
5、如有下列情形之一的，本合同即自行終止：
(一)本合同期滿的;。
(二)乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的;。
(三)乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;。
(四)甲方或用工單位被依法宣告破產(chǎn)的;。
(五)甲方或用工單位被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關(guān)閉、撤銷或者用工單位決定提前解散的;。
(六)乙方拒絕甲方的派遣行為，或和用工單位簽訂勞動合同。
(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
6、經(jīng)甲方、乙方和用工單位三方協(xié)商一致的，可解除本合同，但甲方須對乙方進行法律規(guī)定的經(jīng)濟補償。
(二)在本單位患職業(yè)病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的;。
(三)患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;。
(四)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的;。
(五)在甲方單位連續(xù)工作滿十五年，且距法定退休年齡不足五年的;。
(六)勞動合同期限未滿，又不符合本合同第六條第一款、第二款、第五款規(guī)定的。
第九條協(xié)商約定條款。
1、關(guān)于保守用人公司商業(yè)秘密的約定。
(一)乙方從事的工作中所涉及的單位及個人資料都屬商業(yè)秘密，乙方不得向任何單位和個人泄露。
(二)本合同解除或終止離開甲方后，乙方不得利用用工單位商業(yè)信息為任何單位或個人謀取利益。
3、甲方有關(guān)書面文件、通知無法直接送達給乙方時，乙方確認勞動合同中所填寫的家庭住址為郵寄送達地址。
4、在乙方被錄用前所提交的員工登記材料均為乙方真實情況，乙方承擔材料真?zhèn)蔚姆韶熑巍?BR> 第十條損害賠償責任。
1.甲、乙和用工單位三方任何一方在法定追訴期間，有證據(jù)證明給任何一方造成經(jīng)濟損失，應根據(jù)損失情況承擔賠償責任。
2、乙方如從事用工單位高級管理或從事商業(yè)秘密工作的，在約定服務期內(nèi)違反第九條第1款之規(guī)定解除本合同，須承擔違約責任。用工單位未提供保密補償金除外。
第十一條勞動爭議的處理。
1、甲方乙方和用工單位三方履行本合同而發(fā)生勞動爭議時，使用勞動爭議處理程序。
2、勞動爭議處理程序為：
(一)三方須經(jīng)友好協(xié)商解決，如協(xié)商不成的，有爭議的一方可向?qū)Ψ剿诘貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。
(二)不服仲裁的一方，可在收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)，向甲方所在地人民法院提起訴訟。
第十二條對合同條款的修改和解釋須經(jīng)三方協(xié)商一致認可。
第十三條當合同條款與國家現(xiàn)行法律、法規(guī)相悖時，以國家法律、法規(guī)為準。本合同一式二份，甲乙方各執(zhí)一份，本合同須經(jīng)甲乙雙方簽字、蓋章，并乙方成功赴用工單位工作，并乙方用工單位向甲方足額付款到帳后生效。
甲方：(章)乙方：
代表簽字：年月日。
茶樓聘用合同篇七
2006年國家根據(jù)高等學校的特點和具體情況，對高校收入分配制度進行了全面的改革，這一次收入分配制度的改革對高校的人事工作提出了新的要求，對人事制度產(chǎn)生了重大的影響，為建立一支優(yōu)秀的人才隊伍，創(chuàng)造一個良好的環(huán)境和氛圍提供了制度保證，從而進一步推動了高等教育的發(fā)展，生產(chǎn)車間統(tǒng)計員的崗位職責有哪些。
一、解析高校收入分配制度改革的特點。
(一)建立了崗位績效工資制度。
本次高校收入分配制度改革完全改變了原有的收入分配模式，實行崗位績效工資制度。崗位績效工資由崗位工資、薪級工資、績效工資和津貼補貼四部分組成。其中崗位工資和薪級工資為基本工資，執(zhí)行國家統(tǒng)一的政策和標準。崗位工資主要體現(xiàn)教職工所聘崗位的職責和要求;薪級工資主要體現(xiàn)教職工的工作表現(xiàn)和資歷;績效工資主要體現(xiàn)教職工的實績和貢獻，是收入分配中活的部分;津貼補貼是對在艱苦邊遠地區(qū)工作生活的教職工給予適當補償和對苦、臟、累、險及其他特殊崗位教職工的政策傾斜。
(二)實施高層次人才和主要領(lǐng)導的分配激勵約束機制。
本次高校收入分配制度改革充分發(fā)揮了工資的導向作用，對高層次人才實行分配激勵措施。對為國家作出重大貢獻的一流人才、優(yōu)秀人才、高層次人才或緊缺人才采用執(zhí)行最高崗位工資標準、實行政府特殊津貼、給予一次獎勵或?qū)嵭袇f(xié)議工資項目工資等靈活多樣的分配方法，努力實現(xiàn)一流人才、一流業(yè)績、一流報酬。將“人才是最寶貴、最重要的戰(zhàn)略資源”思想落到實處，充分激發(fā)人才的工作熱情，有力推動高等教育事業(yè)的跨越式發(fā)展。
國家選擇有條件的高等學校，探索建立單位主要領(lǐng)導收入分配激勵約束機制，進一步規(guī)范其收入分配，并結(jié)合考核結(jié)果，合理確定主要領(lǐng)導的收入水平，使單位主要領(lǐng)導的收入與學校的社會效益及長遠發(fā)展相聯(lián)系，加強了對高等學校主要領(lǐng)導收入分配的監(jiān)督管理。
(三)收入分配宏觀調(diào)控的完善。
本次高校收入分配制度改革入軌后，要求各高等學校嚴格執(zhí)行國家的政策規(guī)定，一律不得在國家收入分配政策以及工資列支渠道之外，直接或變相發(fā)放津貼、補貼和獎金。各級人事、財政部門和高等學校主管部門要按管理權(quán)限和職能。加強對高等學校收入分配政策執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，綜合運用法律、經(jīng)濟和行政等手段，加大對違反政策行為的查處力度，堅決杜絕政出多門、資金渠道混亂的現(xiàn)象，維護收入分配政策的嚴肅性。
二、高校收入分配制度改革對人事制度提出的新要求。
(一)合理定編，科學設崗，擇優(yōu)聘任。
實行崗位績效工資制度，首先就面臨崗位的設置和管理工作。崗位總量的確定、編制的核準、科學合理的設崗是一項科學性很強的工作，工作總結(jié)《生產(chǎn)車間統(tǒng)計員的崗位職責有哪些》。崗位的設置管理要與學校的發(fā)展定位相結(jié)合，與學校人才隊伍發(fā)展規(guī)劃相結(jié)合。與學校的學科建設相結(jié)合，將促進人才隊伍發(fā)展作為出發(fā)點和落腳點，為優(yōu)秀人才的成長和脫穎而出創(chuàng)造條件，留出足夠的空間。從而切實加強高質(zhì)量高素質(zhì)教師隊伍建設，為全面提高高等教育質(zhì)量提供強有力的人才支持。
實行崗位績效工資制度，要求按所聘崗位執(zhí)行相應的崗位工資標準。從而全面推行聘用制，按崗位要求進行擇優(yōu)聘任，破除職務終身制，平等競爭，真正實現(xiàn)“能上能下”的用人制度。高等學校通過聘用制度轉(zhuǎn)換用人機制，實現(xiàn)人事管理由身份管理向崗位管理的轉(zhuǎn)變，增加用人制度的靈活性，促進人員素質(zhì)的不斷提高。
(二)強化崗位職責，重績效，建立完備的評價體系。
茶樓聘用合同篇八
電商的充分發(fā)展、商業(yè)地產(chǎn)格局的重組、消費觀念的普及，以及供應鏈的積累，以上四個因素是新零售產(chǎn)生的四大主要原因。目前電商的發(fā)展，已經(jīng)開始倒逼線下。在巨大的壓力下，線下零售開始調(diào)整方向，尋找新的增長點。
不僅線下面臨壓力，線上也要應對流量價格上漲的危機，因此線上線下的融合是破局的路徑。盒馬鮮生、小米之家、永輝超級物種這樣的零售公司不斷涌現(xiàn)就是真實寫照。
在企業(yè)流轉(zhuǎn)環(huán)節(jié)上，商品的覆蓋和滲透效率得到了提升，給b2b企業(yè)帶來了發(fā)展機遇;社交電商、內(nèi)容社區(qū)讓消費者與賣方之間的信息不對等得到了很大程度上的緩解。在新零售這個節(jié)點上，這些新興的通路幫助大量好的商品迅速滲透、覆蓋到線上和線下，這在中國是首次如此大規(guī)模地出現(xiàn)。
當用戶確信“同一個品牌的產(chǎn)品，無論在線上或者線下渠道，購買的產(chǎn)品都是一樣的”，那么用戶對于渠道的選擇上就會提高效率，避免無謂的比較和猜測。這樣帶來的一個好處是，用戶消費行為變得理性，該在線上買時就在線上買，該在線下買的時候就在線下買。
在這個周期里，新的消費文化、新的消費渠道、新的零售環(huán)境同時起作用。首先，目前國內(nèi)零售市場的趨勢是，真正好的產(chǎn)品+線上和線下渠道的=高利潤。
換句話說，在新零售的第一個階段，做好的產(chǎn)品肯定有大的出路。機會來自于渠道的統(tǒng)一。渠道的融合，導致原來各有側(cè)重的渠道同質(zhì)化，創(chuàng)業(yè)公司在同質(zhì)化的渠道之間競爭，優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品就能脫穎而出。而新零售“線上線下同品同質(zhì)同價”的核心特征，真正讓零售形成了一整個鏈條的數(shù)據(jù)閉環(huán)。大數(shù)據(jù)技術(shù)的應用，讓品牌商能夠完全了解：誰在買我的產(chǎn)品、ta在什么時間買我的產(chǎn)品、復購率如何……這些數(shù)據(jù)令品牌能夠快速反應，及時改進銷售策略、調(diào)整產(chǎn)品。
此前，這種數(shù)據(jù)鏈條只存在于線上。在線下，品牌商和用戶之間，隔著n級經(jīng)銷商、批發(fā)商，根本沒辦法獲取終端用戶的行為數(shù)據(jù)。
現(xiàn)在品牌自己做了線下渠道，線上線下打通了，數(shù)據(jù)閉環(huán)一旦形成，影響是巨大的。數(shù)據(jù)閉環(huán)的形成，提高了品牌的反應速度和效率，卻也對品牌的供應鏈能力提出挑戰(zhàn)。
當品牌有了快速調(diào)整的可能，也就需要供應鏈流轉(zhuǎn)速度高，反應速度快，同時有一定的柔性基礎(chǔ)。如果前端變化來得快，數(shù)據(jù)反饋也來得快，后端的供應鏈卻跟不上，也會威脅企業(yè)的生存。這當然也是供應鏈領(lǐng)域的機會。其實，包括零售行業(yè)在內(nèi)的各個行業(yè)里的好品牌，基本都能在供應鏈中找到可以提升的空間。中國的新零售環(huán)境里，供應鏈方向的創(chuàng)業(yè)機會也很多。比如，餐飲供應鏈，運用現(xiàn)代化工廠完成食材的加工和處理、料包等調(diào)味品的制作，再通過「自有冷鏈配送體系+第三方物流平臺」配送到餐廳，餐廳可直接復熱并出售給消費者，消費者也可以直接在在線上直接購買。
新零售行業(yè)自身發(fā)展方興未艾，而大數(shù)據(jù)技術(shù)的應用則是一項具有極強的技術(shù)壁壘的工作。盡管各行業(yè)言必談大數(shù)據(jù)，但是論數(shù)據(jù)挖局的維度，清洗以及分析的能力，真正能夠?qū)崿F(xiàn)聚焦于行業(yè)和企業(yè)的數(shù)據(jù)服務是少之又少的。而新零售企業(yè)自身更是很難達到這樣的水平。因此，未來新零售行業(yè)的發(fā)展，勢必要與專業(yè)的全景第三方數(shù)據(jù)應用平臺進行合作，在數(shù)據(jù)技術(shù)的驅(qū)動下，進行智能化營銷與運營。
茶樓聘用合同篇九
轉(zhuǎn)讓方：(以下簡稱甲方)。
受讓方：(以下簡稱乙方)。
甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就茶樓轉(zhuǎn)讓事宜達成以下協(xié)議：
一、甲方同意將自己位于茶樓轉(zhuǎn)讓給乙方使用，建筑面積原有房屋租賃合同中所享有的權(quán)利和義務。
二、甲方已簽訂了租賃合同，租期為年月日至年月日，年租金為元人民幣，大寫：人民幣。余下的房租一并轉(zhuǎn)讓給乙方后，乙方同意代甲方向房東履行原有茶樓租賃合同中規(guī)定的條款，并且每年定期繳納租金及該合同所約定的應由甲方繳納的水電費及其它費用。
三、轉(zhuǎn)讓后茶樓所有的裝修、裝飾及其它相關(guān)設備歸乙方所有。
四、乙方向甲方支付轉(zhuǎn)讓費用寫：人民幣。上述費用已包括茶樓裝修裝飾及設備費用，甲方不得再向乙方索要其它任何費用。甲方同意乙方繼續(xù)使用茶樓的工商營業(yè)執(zhí)照、衛(wèi)生許可證等相關(guān)證件。乙方接手前該茶樓的一切債權(quán)債務由甲方負責，與乙方無關(guān);乙方接手后該茶樓的一切債權(quán)債務由乙方負責，與甲方無關(guān)。
五、如乙方逾期繳納轉(zhuǎn)讓金，除甲方轉(zhuǎn)交茶樓日期順延外，逾期30日的，甲方有權(quán)解除合同，并且乙方必須按轉(zhuǎn)讓金的10%支付甲方違約金，如果由于甲方原因造成轉(zhuǎn)讓終止的，甲方應向乙方支付按轉(zhuǎn)讓金的10%違約金。如因自然災害等不可抗拒因素導致乙方經(jīng)營受損的與甲方無關(guān)。
六、本協(xié)議履行過程中發(fā)生爭議的，雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成的，雙方有權(quán)向當?shù)赜嘘P(guān)法律提起訴訟。
七、乙方在簽訂合同時，付轉(zhuǎn)讓費80萬元，余款在合同簽定后一個月內(nèi)付清。
八、本協(xié)議一式二份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字之日起生效。
甲方：年月日。
乙方：年月日。
茶樓聘用合同篇十
出租方(以下簡稱甲方)：電話：身份證號碼：
承租方(以下簡稱乙方)：電話：身份證號碼：
甲方在門面有一茶樓名為天添茶藝。現(xiàn)將改茶樓租賃給乙方，雙方協(xié)商簽訂如下合同：
一、乙方租賃租期為一年，從日止。
二、租金為每月人民幣叁仟捌佰元整，乙方一次性向甲方交付半年租金。
三、乙方向甲方交付押金人民幣壹萬元整，在乙方不再續(xù)租，并結(jié)算一切費用后，由甲方退還給乙方。
四、乙方不得以任何形式和理由將門面轉(zhuǎn)租。
五、如乙方提前終止合同，中途退租，甲方不負責退款。
六、甲方不負責門面出租后的任何費用(如水電費、管理費、稅費等)。乙方應按時繳納水費、電費和所有稅費。
七、乙方應愛護茶樓內(nèi)的物品和設施，遺失和損壞應照價賠償。
八、乙方如需動用酒水或改動裝修，應與甲方協(xié)商，在獲得甲方同意后方可進行。
九、乙方如果不再續(xù)租和經(jīng)營，應提前15天通知甲方。
十、另附物品清單一份，物品詳細清單如下：
卡座：
卡1：電腦一臺(配帶音響)、小風扇1臺、煙灰缸一個、桌子一張、木沙發(fā)二套;。
卡2：電腦一臺、煙灰缸一個、桌子一張、木沙發(fā)二套;。
卡5：煙灰缸一個、桌子一張、木沙發(fā)二套;。
卡6：電腦一臺、桌子一張、木沙發(fā)二套;。
衛(wèi)生間：熱水器1臺、不銹鋼盆1個;。
大包廂：空調(diào)1臺、麻將機2臺(每臺含4張椅子)、塑料凳11條;。
廚房：水箱1臺、菜籃2個、煤氣灶1臺、炒菜鍋1個。
以上合同一式二份，雙方簽字后生效，如一方違約，當事人承擔全部責任，甲乙雙方各執(zhí)一份，均有同等法律效力。
甲方：乙方：
日期：日期：
茶樓聘用合同篇十一
轉(zhuǎn)讓方：（以下簡稱甲方） 受讓方：（以下簡稱乙方） 甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就茶樓轉(zhuǎn)讓事宜達成以下協(xié)議：
一、甲方同意將自己位于 茶樓轉(zhuǎn)讓給乙方使用，建筑面積原有房屋租賃合同中所享有的權(quán)利和義務。
二、甲方已簽訂了租賃合同，租期為 年 月 日至 年 月 日，年租金為 元人民幣，大寫： 人民幣。余下的房租一并轉(zhuǎn)讓給乙方后，乙方同意代甲方向房東履行原有茶樓租賃合同中規(guī)定的條款，并且每年定期繳納租金及該合同所約定的應由甲方繳納的水電費及其它費用。
三、轉(zhuǎn)讓后茶樓所有的裝修、裝飾及其它相關(guān)設備歸乙方所有。
甲方無關(guān)。
五、如乙方逾期繳納轉(zhuǎn)讓金，除甲方轉(zhuǎn)交茶樓日期順延外，逾期30日的，甲方有權(quán)解除合同，并且乙方必須按轉(zhuǎn)讓金的 10 %支付甲方違約金，如果由于甲方原因造成轉(zhuǎn)讓終止的，甲方應向乙方支付按轉(zhuǎn)讓金的 10 %違約金。如因自然災害等不可抗拒因素導致乙方經(jīng)營受損的與甲方無關(guān)。
六、本協(xié)議履行過程中發(fā)生爭議的，雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成的，雙方有權(quán)向當?shù)赜嘘P(guān)法律提起訴訟。
七、乙方在簽訂合同時，付轉(zhuǎn)讓費80萬元，余款在合同簽定后一個月內(nèi)付清。
八、本協(xié)議一式二份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字之日起生效。
甲方： 年月日
乙方： 年月日
茶樓聘用合同篇十二
轉(zhuǎn)讓方：（以下簡稱甲方）受讓方：（以下簡稱乙方）甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就茶樓轉(zhuǎn)讓事宜達成以下協(xié)議：
一、甲方同意將自己位于茶樓轉(zhuǎn)讓給乙方使用，建筑面積原有房屋租賃合同中所享有的權(quán)利和義務。
二、甲方已簽訂了租賃合同，租期為年月日至年月日，年租金為元人民幣，大寫：人民幣。余下的房租一并轉(zhuǎn)讓給乙方后，乙方同意代甲方向房東履行原有茶樓租賃合同中規(guī)定的條款，并且每年定期繳納租金及該合同所約定的應由甲方繳納的水電費及其它費用。
三、轉(zhuǎn)讓后茶樓所有的裝修、裝飾及其它相關(guān)設備歸乙方所有。
甲方無關(guān)。
五、如乙方逾期繳納轉(zhuǎn)讓金，除甲方轉(zhuǎn)交茶樓日期順延外，逾期30日的，甲方有權(quán)解除合同，并且乙方必須按轉(zhuǎn)讓金的10%支付甲方違約金，如果由于甲方原因造成轉(zhuǎn)讓終止的，甲方應向乙方支付按轉(zhuǎn)讓金的10%違約金。如因自然災害等不可抗拒因素導致乙方經(jīng)營受損的與甲方無關(guān)。
六、本協(xié)議履行過程中發(fā)生爭議的，雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成的，雙方有權(quán)向當?shù)赜嘘P(guān)法律提起訴訟。
七、乙方在簽訂合同時，付轉(zhuǎn)讓費80萬元，余款在合同簽定后一個月內(nèi)付清。
八、本協(xié)議一式二份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字之日起生效。
甲方：年月日。
乙方：年月日。
茶樓聘用合同篇十三
甲方：身份證號碼：：
乙方：身份證號碼：
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，甲方將位于轉(zhuǎn)讓乙方，雙方就轉(zhuǎn)讓達成如下協(xié)議：
一.甲方將位于的茶樓轉(zhuǎn)讓給乙方，轉(zhuǎn)讓內(nèi)容為茶樓套設備設施的所有權(quán)。
三.甲方將年月至年月的茶樓房屋租金及原—租賃合同中房屋押金元轉(zhuǎn)讓給乙方，乙方應按照協(xié)議履行義務.
三.茶樓轉(zhuǎn)讓金額為元，轉(zhuǎn)讓金以現(xiàn)金方式支付，支付時間為合同簽訂生效時.
四.轉(zhuǎn)讓后該茶樓與甲方無任何關(guān)系，甲方不得主張任何權(quán)利.
五.乙方從簽訂轉(zhuǎn)讓合同之日起，應履行原甲方與房東或在原合同的基礎(chǔ)上與房東另簽訂合同.
六.如房東在與乙方鑒訂合同時，提出超出原租房合同的條件，甲方負責協(xié)商，協(xié)商不好則廉租房合同維持不變，由乙方將房屋租金交與甲方，由甲方代交.如交房租時乙方未將房租交與甲方，甲方不承擔由此引起的任何責任。
七.本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，房東執(zhí)一份.簽字之日生效.
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________。
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________。
茶樓聘用合同篇十四
轉(zhuǎn)讓方(甲方)： 身份證號：
受讓方(乙方)： 身份證號：
甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就茶樓轉(zhuǎn)讓事宜達成以下協(xié)議：
一、 甲方將位于太行山路56號春來得茶藝館轉(zhuǎn)讓給乙方使用，并保證乙方同等享有甲方在原有房屋租賃合同中所享有的權(quán)利與義務。
二、 甲方已于房東簽訂了租賃合同，租期到20xx年5月18日止，年租金為35923元人民幣，(大寫：叁萬伍仟玖佰貳拾叁元整)房租金一年一交，轉(zhuǎn)讓給乙方，簽訂合同后甲方與乙方交接時，甲方結(jié)清水電費及各項費用。
三、 轉(zhuǎn)讓后茶樓現(xiàn)有的`裝修及各別裝修及其它的設備全部歸乙方所有(包括：電視2臺、空調(diào)3臺、音箱4個、功放機它點歌機各2個、沙發(fā)2套、消毒柜1個、冰箱1臺、茶幾2個、電視柜2個、吧臺1個、展示柜1個、屏風1個)。
四、 乙方20xx年10月19日一次性支付甲方轉(zhuǎn)讓費，共計人民幣39000元(大寫：叁萬玖仟元整)上述費用包括20xx年10月19日至20xx年5月18日，八個月的房租共計人民幣貳萬壹仟元，也包括第三條所述的裝飾及裝修，設備及其他費用，此外，甲方不得再向乙方索取其它任何費用。
五、 乙方接手后，擦前所產(chǎn)生的債權(quán)、債務均由甲方負責，乙方經(jīng)營后，所產(chǎn)生的債權(quán)、債務均由乙方負責。
六、 如乙方逾期交付轉(zhuǎn)讓金，除甲方交接日期相應順延外，逾期3天甲方有權(quán)解除合同，并且乙方必須按照轉(zhuǎn)讓費的10%向甲方支付違約金，如果由于甲方原因?qū)е罗D(zhuǎn)讓終止，甲方同樣承擔違約責任，并向乙方支付轉(zhuǎn)讓費的10%作為違約金。
七、 如因自然災害等不可抗因素，導致乙方經(jīng)營受損的與甲方無關(guān)，但遇政府規(guī)劃，國家征用拆遷茶樓的有關(guān)補償歸乙方。
八、 本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字之日起生效。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
茶樓聘用合同篇十五
甲方：身份證號碼：：
乙方：身份證號碼：
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，甲方將位于轉(zhuǎn)讓乙方，雙方就轉(zhuǎn)讓達成如下協(xié)議：
一.甲方將位于的茶樓轉(zhuǎn)讓給乙方，轉(zhuǎn)讓內(nèi)容為茶樓套設備設施的所有權(quán)。
三.甲方將年月至年月的茶樓房屋租金及原—租賃合同中房屋押金元轉(zhuǎn)讓給乙方，乙方應按照協(xié)議履行義務.
三.茶樓轉(zhuǎn)讓金額為元，轉(zhuǎn)讓金以現(xiàn)金方式支付，支付時間為合同簽訂生效時.
四.轉(zhuǎn)讓后該茶樓與甲方無任何關(guān)系，甲方不得主張任何權(quán)利.
五.乙方從簽訂轉(zhuǎn)讓合同之日起，應履行原甲方與房東或在原合同的基礎(chǔ)上與房東另簽訂合同.
六.如房東在與乙方鑒訂合同時，提出超出原租房合同的條件，甲方負責協(xié)商，協(xié)商不好則廉租房合同維持不變，由乙方將房屋租金交與甲方，由甲方代交.如交房租時乙方未將房租交與甲方，甲方不承擔由此引起的任何責任。
七.本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，房東執(zhí)一份.簽字之日生效.
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________。
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________。
_________年____月____日_________年____月____日。
茶樓聘用合同篇十六
出租方(以下簡稱甲方) 電話： 身份證號碼：
承租方(以下簡稱乙方) 電話： 身份證號碼：
甲方在春城南路419號門面有一茶樓名為天添茶藝?，F(xiàn)將改茶樓租賃給乙方，雙方協(xié)商簽訂如下合同：
一、乙方租賃租期為一年，從 年 月 日起至 年 月 日止。
二、租金為每月人民幣叁仟捌佰元整，乙方一次性向甲方交付半年租金。
三、乙方向甲方交付押金人民幣壹萬元整，在乙方不再續(xù)租，并結(jié)算一切費用后，由甲方退還給乙方。
四、乙方不得以任何形式和理由將門面轉(zhuǎn)租。
五、如乙方提前終止合同，中途退租，甲方不負責退款。
六、甲方不負責門面出租后的任何費用(如水電費、管理費、稅費等)乙方應按時繳納水費、電費和所有稅費。
七、乙方應愛護茶樓內(nèi)的物品和設施，遺失和損壞應照價賠償。
八、乙方如需動用酒水或改動裝修，應與甲方協(xié)商，在獲得甲方同意后方可進行。
九、乙方如果不再續(xù)租和經(jīng)營，應提前15天通知甲方。
十、另附物品清單一份，物品詳細清單如下：
卡座：
卡1：電腦一臺(配帶音響)小風扇1臺、煙灰缸一個、桌子一張、木沙發(fā)二套;
衛(wèi)生間：熱水器1臺、不銹鋼盆1個;
廚房：水箱1臺、菜籃2個、煤氣灶1臺、炒菜鍋1個。
以上合同一式二份，雙方簽字后生效，如一方違約，當事人承擔全部責任，甲乙雙方各執(zhí)一份，均有同等法律效力。
甲方： ? 乙方：
日期： ? 日期：
出租方房東： 聯(lián)系電話：
承租方房客： 聯(lián)系電話：
茲有甲房房屋一套，地址團結(jié)村2棟7號戶型：門面房自愿租給乙方使用。雙方友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：
一。租期暫定 年。即從 年 月 日至 年 月 日止。先付后住。
二。租期內(nèi)房租每月人民幣 元整。由乙方按 付給甲方。不得拖欠。乙方不得轉(zhuǎn)租。如轉(zhuǎn)租必須提前通知甲方，甲方同意方可轉(zhuǎn)租。如不同意，乙方無權(quán)轉(zhuǎn)租。租期內(nèi)。如乙方拖欠房租過期天不交。甲方有權(quán)終止合同收回出租房。后果乙方自負。
三。租期內(nèi)。甲方不得以任何理由隨意加價。并將 年 月 日以前水，電。等房屋費用一次結(jié)清。乙方概不承擔 .租期內(nèi)等一切費用有乙方自付，按時交納。如按時不交拖欠。甲方有權(quán)終止合同后收回房子。
四。甲方必須出示房產(chǎn)證和身份證。以證明房屋的所有權(quán)。如發(fā)生房屋糾紛事件。由甲方解決。乙方概不負責。因此給乙方造成的經(jīng)濟損失的.由甲方承擔。乙方必須提供身份證的復印件。
五。甲。乙雙方如不租或續(xù)租，都應提前壹個月通知對方。在同等條件下，乙方有優(yōu)先續(xù)租權(quán)。
六。乙方不得損壞房屋結(jié)構(gòu)。如須裝璜。需經(jīng)得甲方同意。
七。租期內(nèi)，甲方應幫助乙方協(xié)調(diào)水。電等的供應問題，保證正常暢通。當面檢查，一切正常交給乙方使用。租期內(nèi)的安全有乙方自付。
八。租房押金： 元。如甲方違約，賠償乙方經(jīng)濟損失人民幣： 元。如乙方違約。賠償甲方人民幣 元。乙方到期不租。費用結(jié)清。甲方應將押金退還給乙方。
九。租期內(nèi)乙方如發(fā)生火災，造成經(jīng)濟損失應有乙方按價賠償給甲方。不可抗拒的自然災害，乙方不承擔賠償責任。
十。其它未盡事宜，雙方協(xié)商解決。本協(xié)議一式二份，甲，乙雙方各執(zhí)一份。自簽字之日起生效，甲。乙雙方共同遵守。不得違約。
十一。租期內(nèi)如發(fā)生爭議。甲。乙雙方應協(xié)商解決。如協(xié)商不成，可向法院起訴。
十二。房租費和押金以收據(jù)為準。
水表底數(shù)： 噸。 電表底數(shù)： 度
甲方： ? 身份證：
乙方： ? 身份證：
年 月 日
茶樓聘用合同篇十七
受讓方(乙方)：______。
甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就茶樓轉(zhuǎn)讓事宜達成以下協(xié)議：
一、甲方將位于太行山路56號春來得茶藝館轉(zhuǎn)讓給乙方使用，并保證乙方同等享有甲方在原有房屋租賃合同中所享有的權(quán)利與義務。
二、甲方已于房東簽訂了租賃合同，租期到20xx年5月18日止，年租金為35923元人民幣，(大寫：叁萬伍仟玖佰貳拾叁元整)房租金一年一交，轉(zhuǎn)讓給乙方，簽訂合同后甲方與乙方交接時，甲方結(jié)清水電費及各項費用。
三、轉(zhuǎn)讓后茶樓現(xiàn)有的裝修及各別裝修及其它的設備全部歸乙方所有(包括：電視2臺、空調(diào)3臺、音箱4個、功放機它點歌機各2個、沙發(fā)2套、消毒柜1個、冰箱1臺、茶幾2個、電視柜2個、吧臺1個、展示柜1個、屏風1個)。
四、乙方20xx年10月19日一次性支付甲方轉(zhuǎn)讓費，共計人民幣39000元(大寫：叁萬玖仟元整)上述費用包括20xx年10月19日至20xx年5月18日，八個月的房租共計人民幣貳萬壹仟元，也包括第三條所述的裝飾及裝修，設備及其他費用，此外，甲方不得再向乙方索取其它任何費用。
五、乙方接手后，擦前所產(chǎn)生的'債權(quán)、債務均由甲方負責，乙方經(jīng)營后，所產(chǎn)生的債權(quán)、債務均由乙方負責。
六、如乙方逾期交付轉(zhuǎn)讓金，除甲方交接日期相應順延外，逾期3天甲方有權(quán)解除合同，并且乙方必須按照轉(zhuǎn)讓費的10%向甲方支付違約金，如果由于甲方原因?qū)е罗D(zhuǎn)讓終止，甲方同樣承擔違約責任，并向乙方支付轉(zhuǎn)讓費的10%作為違約金。
七、如因自然災害等不可抗因素，導致乙方經(jīng)營受損的與甲方無關(guān)，但遇政府規(guī)劃，國家征用拆遷茶樓的有關(guān)補償歸乙方。
八、本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字之日起生效。
甲方(公章)：_________。
乙方(公章)：_________。
法定代表人(簽字)：_________。
法定代表人(簽字)：_________。
_________年____月____日。
_________年____月____日。
茶樓聘用合同篇十八
雙方保證對從另一方取得且無法自公開渠道獲得的商業(yè)秘密(技術(shù)信息、經(jīng)營信息及其他商業(yè)秘密)予以保密。未經(jīng)該商業(yè)秘密的原提供方同意，一方不得向任何第三方泄露該商業(yè)秘密的全部或部分內(nèi)容。但法律、法規(guī)另有規(guī)定或雙方另有約定的除外。保密期限為_________年。一方違反上述保密義務的，應承擔相應的違約責任并賠償由此造成的損失。
第十四條不可抗力。
本合同所稱不可抗力是指不能預見、不能克服、不能避免并對一方當事人造成重大影響的客觀事件，包括但不限于自然災害如洪水、地震、火災和風暴等以及社會事件如戰(zhàn)爭、動亂、政府行為等。如因不可抗力或政府有關(guān)部門征用等原因，確需收回商鋪時，甲方須提前一個月通知乙方。乙方應無條件按甲方要求交還商鋪，所繳的保證金在扣清乙方應繳的費用后，將余額退回乙方(不計息)，如保證金不足抵繳乙方所應交的費用，則由乙方補足差額。
第十五條通知。
1.根據(jù)本合同需要發(fā)出的全部通知以及雙方的文件往來及與本合同有關(guān)的通知和要求等，必須用書面形式，可采用_________(書信、傳真、電報、當面送交等方式)傳遞。以上方式無法送達的，方可采取公告送達的方式。
2.各方通訊地址如下：_______________________________________。
3.一方變更通知或通訊地址，應自變更之日起____日內(nèi)，以書面形式通知對方;否則，由未通知方承擔由此而引起的相應責任。
第十六條爭議的處理。
1.本合同受_________國法律管轄并按其進行解釋。
(1)提交長沙縣仲裁委員會仲裁;。
(2)依法向長沙縣人民法院起訴。
第十七條解釋。
本合同的理解與解釋應依據(jù)合同目的和文本原義進行，本合同的標題僅是為了閱讀方便而設，不應影響本合同的解釋。
第十八條補充與附件。
本合同未盡事宜，依照有關(guān)法律、法規(guī)執(zhí)行，法律、法規(guī)未作規(guī)定的，甲乙雙方可以達成書面補充協(xié)議。本合同的附件和補充合同均為本合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等的法律效力。
第十九條合同效力。
本合同自雙方或雙方法定代表人或其授權(quán)代表人簽字并加蓋公章之日起生效。有效期為____________年，自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。
合同副本_________份，送_________留存一份。
甲方(蓋章)：___________乙方(蓋章)：___________。
_________年______月____日。
簽訂地點：_______________。
出租方(以下簡稱甲方)：電話：身份證號碼：
承租方(以下簡稱乙方)：電話：身份證號碼：
甲方在春城南路419號門面有一茶樓名為天添茶藝?，F(xiàn)將改茶樓租賃給乙方，雙方協(xié)商簽訂如下合同：
一、乙方租賃租期為一年，從日止。
二、租金為每月人民幣叁仟捌佰元整，乙方一次性向甲方交付半年租金。
三、乙方向甲方交付押金人民幣壹萬元整，在乙方不再續(xù)租，并結(jié)算一切費用后，由甲方退還給乙方。
四、乙方不得以任何形式和理由將門面轉(zhuǎn)租。
五、如乙方提前終止合同，中途退租，甲方不負責退款。
六、甲方不負責門面出租后的任何費用(如水電費、管理費、稅費等)。乙方應按時繳納水費、電費和所有稅費。
七、乙方應愛護茶樓內(nèi)的物品和設施，遺失和損壞應照價賠償。
八、乙方如需動用酒水或改動裝修，應與甲方協(xié)商，在獲得甲方同意后方可進行。
九、乙方如果不再續(xù)租和經(jīng)營，應提前15天通知甲方。
十、另附物品清單一份，物品詳細清單如下：
卡座：
卡1：電腦一臺(配帶音響)、小風扇1臺、煙灰缸一個、桌子一張、木沙發(fā)二套;。
卡2：電腦一臺、煙灰缸一個、桌子一張、木沙發(fā)二套;。
卡5：煙灰缸一個、桌子一張、木沙發(fā)二套;。
卡6：電腦一臺、桌子一張、木沙發(fā)二套;。
衛(wèi)生間：熱水器1臺、不銹鋼盆1個;。
大包廂：空調(diào)1臺、麻將機2臺(每臺含4張椅子)、塑料凳11條;。
廚房：水箱1臺、菜籃2個、煤氣灶1臺、炒菜鍋1個。
以上合同一式二份，雙方簽字后生效，如一方違約，當事人承擔全部責任，甲乙雙方各執(zhí)一份，均有同等法律效力。
甲方：乙方：
日期：日期：
出租方(以下簡稱甲方)：電話：身份證號碼：
承租方(以下簡稱乙方)：電話：身份證號碼：
甲方在春城南路419號門面有一茶樓名為天添茶藝?，F(xiàn)將改茶樓租賃給乙方，雙方協(xié)商簽訂如下合同：
一、乙方租賃租期為一年，從日止。
二、租金為每月人民幣叁仟捌佰元整，乙方一次性向甲方交付半年租金。
三、乙方向甲方交付押金人民幣壹萬元整，在乙方不再續(xù)租，并結(jié)算一切費用后，由甲方退還給乙方。
四、乙方不得以任何形式和理由將門面轉(zhuǎn)租。
五、如乙方提前終止合同，中途退租，甲方不負責退款。
六、甲方不負責門面出租后的任何費用(如水電費、管理費、稅費等)。乙方應按時繳納水費、電費和所有稅費。
七、乙方應愛護茶樓內(nèi)的物品和設施，遺失和損壞應照價賠償。
八、乙方如需動用酒水或改動裝修，應與甲方協(xié)商，在獲得甲方同意后方可進行。
九、乙方如果不再續(xù)租和經(jīng)營，應提前15天通知甲方。
十、另附物品清單一份，物品詳細清單如下：
卡座：
卡1：電腦一臺(配帶音響)、小風扇1臺、煙灰缸一個、桌子一張、木沙發(fā)二套;。
卡2：電腦一臺、煙灰缸一個、桌子一張、木沙發(fā)二套;。
卡5：煙灰缸一個、桌子一張、木沙發(fā)二套;。
卡6：電腦一臺、桌子一張、木沙發(fā)二套;。
衛(wèi)生間：熱水器1臺、不銹鋼盆1個;。
大包廂：空調(diào)1臺、麻將機2臺(每臺含4張椅子)、塑料凳11條;。
廚房：水箱1臺、菜籃2個、煤氣灶1臺、炒菜鍋1個。
以上合同一式二份，雙方簽字后生效，如一方違約，當事人承擔全部責任，甲乙雙方各執(zhí)一份，均有同等法律效力。
甲方：乙方：
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茶樓聘用合同篇一
辦公室文秘的崗位職責一：
1、文件資料的打印、登記、發(fā)放、復印、裝訂。
2、管理飲水。
3、保管登記和按規(guī)定發(fā)放公司辦公用品。
4、接轉(zhuǎn)電話和記錄工作。
5、傳真收發(fā)與登記。
6、接待來賓。
7、考勤和加班申報單的報表與匯總。
8、收發(fā)報刊函件及整理保管報紙。
9、完成其他臨時工作。
辦公室文秘的崗位職責二：
1、總公司辦公會議和其他重要會議的準備、記錄和資料整理等工作。
2、主動收集總公司的運行情況，及時做好宣傳報道工作。
3、編排每周主要工作安排表，安排節(jié)假日干部值班工作。
4、協(xié)助主任做好來賓接待和信訪工作，認真接聽師生投訴電話，并做好記錄和反饋工作。
5、總公司文件、資料的電腦打印和校對工作。
6、及時做好各類文件的收發(fā)、傳遞、呈批、立卷、歸檔工作。
7、嚴格執(zhí)行保密制度，定期收集、整理有關(guān)檔案資料，及時整理歸檔。
8、按時收發(fā)各中心（部門）的考勤考核表和部門工作月度報表，及時交主管領(lǐng)導審閱。
9、協(xié)同做好員工的考勤考核工作，審核員工請、銷假手續(xù)，核簽補休證明。
10、協(xié)助做好招聘員工的登記工作，發(fā)放上崗證件。
11、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
茶樓聘用合同篇二
茶樓主要有以下幾個崗位：經(jīng)理/主管，領(lǐng)班，組長，茶藝師要是有茶莊還有銷售員，我們是專業(yè)的茶樓咨詢公司（千龍匯茶樓咨詢管理有限公司），以下是崗位的職責部分內(nèi)容，希望能對你有幫助，經(jīng)理、組織與管理本部門實現(xiàn)企業(yè)產(chǎn)品銷售目標，保證本部門日常工作的正常運行。、激勵、支持與考核本部門人員，調(diào)配本部門人員和督促實施各項工作。、參與招募和培訓新的銷售人員，研究把握銷售員的需求，充分調(diào)動其積極性；、建立健全的本部門規(guī)章制度，獎懲條例。做好本部門的設備設施的管理、保潔、保養(yǎng)、維護工作。、嚴格控制銷售紀律，遵守公司的行為準則，提高員工個人業(yè)績，鼓舞銷售士氣。、保證茶葉的及時采購，做到勤進勤出。按要求進行茶葉的拼配、分裝、與檢驗。、管理、督導評茶室的正常工作運作及審評工作，并負責督導向國家茶葉質(zhì)檢部門報檢的工作。、制定年度銷售計劃，進行目標分解，并執(zhí)行實施；、負責監(jiān)督、督導、制定本部門的庫房管理制度及茶葉、茶具、與手工藝品的保管工作。
決策本部門的所有的營銷促銷活動；配合本企業(yè)相關(guān)部門作好推廣促銷活動；.
11、收集市場信息，并反饋到企業(yè)的有關(guān)部門；建立各級客戶資料檔案，保持與客戶之間的雙向溝通；.
12、進行市場調(diào)研，組織茶葉包裝與相應茶產(chǎn)品的調(diào)整。
主管、負責本部門全面工作，工作積極主動，認真負責。、主動協(xié)調(diào)各部門工作，努力作好自己的本職工作，在工作中嚴己，事事以身作則。
給員工作好表率。對下屬員工嚴格管理，熱心幫助，對新老員工進行全面的培訓。嚴把服務質(zhì)量關(guān)，受到經(jīng)理及客人的信賴。通過工作總結(jié)并制定茶樓各崗位的具體職責。維護大堂秩序和客人安全，保持大堂肅靜優(yōu)雅和文明。妥善安排當日工作，監(jiān)督檢查前臺服務員的工作質(zhì)量。處理客人投訴，協(xié)助本店領(lǐng)導和有關(guān)職能部門處理在本店內(nèi)發(fā)生的各種突發(fā)事件。解答賓客詢問并向賓客提供必要的協(xié)助和服務。
每天做巡視工作，監(jiān)督酒店酒樓工作人員的儀容儀表衛(wèi)生狀況設備運行以及安全等情況。
茶藝員、遵守公司各項規(guī)章制度，保證提供給客人優(yōu)質(zhì)的服務。
遵守紀律，嚴格按流程去做，確保營業(yè)工作有序。尊敬領(lǐng)導，聽從安排，以工作第一的角度出發(fā)。認真工作，保守單位商務機密，不說不做有損單位形象的事，有對公司做宣傳的義務，有保護公司財產(chǎn)的義務。
茶樓聘用合同篇三
乙方：
甲乙雙方根據(jù)《^v^勞動法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，共同訂立本合同，共同遵守本合同所列條款。
(一)合同期限和工作內(nèi)容。
第一條：本合同自________年________月________日起至________日止期限為________月。
第二條：根據(jù)甲方工作需要，乙方同意從事________崗位工作。
第三條：甲方向乙方免費提供食宿，甲方延長乙方工作時間，應安排乙方同等時間補休。
(二)勞動報酬。
第四條：甲方每月以人民幣的形式足額支付乙方工資大寫：________元，(小寫：________)不得拖欠。
(三)勞動紀律和規(guī)章制度。
第五條：乙方應嚴格遵守甲方制定的規(guī)章制度，完成勞動任務，提高職業(yè)技能，執(zhí)行勞動安全衛(wèi)生規(guī)程，遵守勞動紀律和職業(yè)道德。
第六條：乙方應保守甲方的商業(yè)秘密，甲方對乙方的個人資料，未經(jīng)乙方的同意，不得公開和泄露。
第七條：乙方違反勞動紀律，甲方可根據(jù)單位規(guī)章制度，給予相應的經(jīng)濟處罰。
第八條：甲方解除合同應提前十五個工作日通知乙方，乙方解除合同，應當提前三十天以書面形式通知甲方。
(四)違反勞動合同的`責任。
第九條：當事人雙方違反本合同時，應承擔違約責任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金。
(五)其他。
第十條：本合同未盡事宜，雙方可另協(xié)商解決。
甲方：________(用人單位)簽字蓋章：________。
乙方：________(勞動者)簽字蓋章：________。
________年________月________日。
茶樓聘用合同篇四
3、具有大專以上學歷，計算機、中文（文秘）、法學、人力資源等專業(yè)。
4、身體健康。
二、報名辦法。
1、報名時間：2019年8月26日—2019年9月2日，每天上午8:30－11:30，下午2:30－5:30。
2、報名地點：云浮市中級人民法院5樓政治處。
4、資格審查。按上述條件對報名人員進行資格審查，并將審查結(jié)果通知報名者本人。
三、考試聘用。
1、筆試和打字測試。筆試主要考察文字表達能力；打字測試為中文錄入，每分鐘不低于40個字。
2、面試。根據(jù)筆試和打字測試的成績之和,由高到低按1：2比例確定面試人員。主要考察語言表達能力和形象舉止。面試時間地點另行通知。
3、體檢。根據(jù)筆試、打字測試和面試總成績（筆試、打字測試、面試成績分別占35%、25%、40%），按1：1比例確定體檢人選。參照公務員體檢標準執(zhí)行，時間另行通知。
4、聘用。
（1）體檢合格的，辦理聘用手續(xù)，簽訂勞動合同。
（2）本次招聘的文員，實行“政府購買服務、勞務公司派遣、用人單位使用和管理”的合同管理模式，采用勞務派遣的方式派遣到云浮市中級人民法院工作。
（3）聘用人員納入云浮市中級人民法院日常管理，考核結(jié)果作為續(xù)聘的主要依據(jù)。
（4）合同期間，如遇政策性清退，按國家有關(guān)法律規(guī)定執(zhí)行。
四、工資待遇。
試用期2個月，試用期工資3000元。試用期滿后月薪3540元，購買社會保險，享受年休假及出差補助（具體待遇以勞動合同約定為準，不安排住宿），年度考核合格的，按規(guī)定晉升工資待遇。
聯(lián)系人：王建。
茶樓聘用合同篇五
根據(jù)《^v^合伙企業(yè)法》及相關(guān)法律規(guī)定，甲乙雙方共同經(jīng)管理營茶樓，共同投資、共同承擔風險，雙方本著自愿、平等互利的原則，經(jīng)友好協(xié)商一致，達成如下協(xié)議。
第一條合作事項。
甲乙雙方共同投資、經(jīng)營茶樓(下稱“該店鋪”)，該店鋪位于____________________，品牌為___________，工商登記負責人為_____________，經(jīng)營范圍為_____________。
第二條合作期限。
雙方合作期限為____年，自____年___月__日起至___年___月__日止。
第三條投資約定。
(一)該店鋪總投資為人民幣___________元(大寫：_______元整，雙方根據(jù)該店鋪包括裝修裝潢、設施設備、原材料、加盟費等一切經(jīng)營有關(guān)固定資產(chǎn)進行評估后的最終總價值)。
(二)雙方各自出資情況如下：
甲方出資人民幣___________元(大寫：__________元整)，
乙方出資人民幣___________元(大寫：__________元整)，
其中甲占投資總額的_____%、乙占投資總額的____%。
茶樓聘用合同篇六
甲方：
乙方：身份證號：__________________________________(附派遣員工登記表)。
甲方聘用乙方為甲方人才派遣員工，乙方已經(jīng)了解并同意甲方與本合同首次的用工單位合作協(xié)議的合作條款。根據(jù)《^v^勞動合同法》(以下簡稱《勞動法》)及其它有關(guān)法律、法規(guī)，甲、乙雙方在自愿、平等、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂本合同。
第一條合同期限：
1、依照勞動合同法中關(guān)于人才派遣的有關(guān)的規(guī)定，本合同期限自簽署日起兩年有效，首次用工單位為：______________________________,工作崗位為：___________，工作期限為2年，試用期為2個月。
2、如乙方被用工單位退回，甲方有義務另行將乙方派遣到類似崗位就職，如乙方未被甲方派往其他用工單位就職，須按時在甲指定地點進行政治學習、上崗培訓等業(yè)務學習，同時，甲方應按乙方工作地政府公布的最低月工資數(shù)發(fā)給乙方，直至乙方被派遣工作或本合同終止為止。
3、如乙方拒絕上崗培訓、學習或執(zhí)行其他派遣義務，甲方可依據(jù)員工代表大會和工會的有關(guān)規(guī)定，確定乙方拒絕派遣或?qū)W習的行為，脫離了甲方管理，屬于單方解除與甲方的勞動關(guān)系，甲方應同意乙方的協(xié)商解除行為，本合同可以依法解除，甲乙雙方均無任何經(jīng)濟承擔責任。
第二條工作崗位內(nèi)容、地點、工作職責：
1、乙方具體工作崗位的崗位標準、內(nèi)容和地點由用工單位與乙方在崗位合同中確定，該合同與本合同同等有效，對于合同期內(nèi)是否符合錄用要求，用工單位崗位協(xié)議的制度和標準，具有參照依據(jù)。
2、甲方或用工單位可根據(jù)經(jīng)營需要，依照乙方的能力(專業(yè)、工作、體力)和工作表現(xiàn)，依據(jù)有關(guān)員工的規(guī)章制度，有權(quán)調(diào)整乙方工作的崗位、內(nèi)容、地點，乙方有義務接受管理。
第三條工作時間和休息休假：
1、用工單位實行平均每周工作時間為40小時的工作制度。
2、用工單位確因工作需要，經(jīng)與乙方協(xié)商同意后可以延長工作時間，加班加點時間和報酬的支付按國家和本市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，加班費、績效獎金和其他相關(guān)福利由用工單位承擔。
3、乙方享有^v^規(guī)定的法定節(jié)假日，并享有婚假、喪假等有薪假期。
第四條生產(chǎn)、工作條件和勞動保護：
1、用工單位為乙方提供符合政府規(guī)定的安全及人體不受危害的環(huán)境和工作條件。
2、用工單位根據(jù)生產(chǎn)工作需要，按照有關(guān)規(guī)定，向乙方提供防護用品。
第五條勞動報酬：
1、經(jīng)雙方約定，乙方作為派遣員工，每月基本工資為工作地的政府公布的最低數(shù)確定;乙方其他薪酬、福利和社保、公積金等基數(shù)，可參照實際用工單位的薪酬制度和績效考核計劃實行，甲方可根據(jù)需要代理。
2、甲方每月通過開戶銀行匯入乙方銀行卡的基本工資和為用工單位代發(fā)的相關(guān)加班費和津貼一并發(fā)放，該銀行憑據(jù)可替代乙方簽收憑證。
第六條社會保險、福利待遇：
1、按照國家有關(guān)規(guī)定，甲方應為乙方辦理社會保險(含養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險金、生育保險金、工傷保險金、綜合保險金)。基數(shù)參照第五條第一款。
2、乙方因患病或負傷，需要停止工作醫(yī)療時，用工單位應按國家有關(guān)規(guī)定確定乙方醫(yī)療期。
第七條勞動紀律及獎懲。
1、乙方應嚴格遵守國家法律法規(guī)和用工單位依法制定的各項規(guī)章制度。
2、對于違反規(guī)章制度的乙方，甲方、用工單位可按法律規(guī)定予以處罰，直至解除勞動合同。
3、當乙方用工單位發(fā)生任何付款違約等情況時，甲方有召回乙方的權(quán)利，乙方應服從甲方的統(tǒng)一勞動管理。
第八條解除和不得解除合同的規(guī)定。
1、法定如有下列情形之一的，甲方可以不提前通知乙方解除合同，辭退乙方：
(一)在用工單位試用期間被證明不符合錄用條件的;。
(二)嚴重違反甲方或用工單位依法建立的的規(guī)章制度的;。
(三)嚴重失職，營私舞弊，給甲方或用工單位造成重大損害的;。
(五)因采取欺騙手法而獲得本合同的簽訂，致使勞動合同無效的;。
(六)被依法追究刑事責任的。
2、法定如有下列情形之一的，甲方提前三十日以書面形式通知乙方本人或者額外支付乙方一個月工資后，可以解除勞動合同，同時支付乙方法律規(guī)定的經(jīng)濟補償：
(二)乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;。
(三)勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況，如原派遣合同終止，或中途解除，或用工單位項目結(jié)束等原因，而發(fā)生變化，致使乙方崗位缺失，導致本合同已無法履行。
3、乙方須提前三十日以書面形式通知甲方和用工單位，方可解除勞動合同。乙方在試用期內(nèi)提前三日通知甲方和用工單位，方可解除勞動合同，否則須承擔因此給用工單位造成的損失賠償。
4、如甲方或用工單位有下列情形之一的，乙方可以無須提前而隨時解除勞動合同：
(一)未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;。
(二)未及時足額支付勞動報酬的;。
(三)未依法為勞動者繳納社會保險費的;。
(四)用工單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的;。
(五)甲方或用工單位采取欺騙手法，致使勞動合同無效的;。
(六)甲方或用工單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的，或者用工單位違章指揮、強令冒險作業(yè)危及乙方人身安全的。
5、如有下列情形之一的，本合同即自行終止：
(一)本合同期滿的;。
(二)乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的;。
(三)乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;。
(四)甲方或用工單位被依法宣告破產(chǎn)的;。
(五)甲方或用工單位被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關(guān)閉、撤銷或者用工單位決定提前解散的;。
(六)乙方拒絕甲方的派遣行為，或和用工單位簽訂勞動合同。
(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
6、經(jīng)甲方、乙方和用工單位三方協(xié)商一致的，可解除本合同，但甲方須對乙方進行法律規(guī)定的經(jīng)濟補償。
(二)在本單位患職業(yè)病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的;。
(三)患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;。
(四)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的;。
(五)在甲方單位連續(xù)工作滿十五年，且距法定退休年齡不足五年的;。
(六)勞動合同期限未滿，又不符合本合同第六條第一款、第二款、第五款規(guī)定的。
第九條協(xié)商約定條款。
1、關(guān)于保守用人公司商業(yè)秘密的約定。
(一)乙方從事的工作中所涉及的單位及個人資料都屬商業(yè)秘密，乙方不得向任何單位和個人泄露。
(二)本合同解除或終止離開甲方后，乙方不得利用用工單位商業(yè)信息為任何單位或個人謀取利益。
3、甲方有關(guān)書面文件、通知無法直接送達給乙方時，乙方確認勞動合同中所填寫的家庭住址為郵寄送達地址。
4、在乙方被錄用前所提交的員工登記材料均為乙方真實情況，乙方承擔材料真?zhèn)蔚姆韶熑巍?BR> 第十條損害賠償責任。
1.甲、乙和用工單位三方任何一方在法定追訴期間，有證據(jù)證明給任何一方造成經(jīng)濟損失，應根據(jù)損失情況承擔賠償責任。
2、乙方如從事用工單位高級管理或從事商業(yè)秘密工作的，在約定服務期內(nèi)違反第九條第1款之規(guī)定解除本合同，須承擔違約責任。用工單位未提供保密補償金除外。
第十一條勞動爭議的處理。
1、甲方乙方和用工單位三方履行本合同而發(fā)生勞動爭議時，使用勞動爭議處理程序。
2、勞動爭議處理程序為：
(一)三方須經(jīng)友好協(xié)商解決，如協(xié)商不成的，有爭議的一方可向?qū)Ψ剿诘貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。
(二)不服仲裁的一方，可在收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)，向甲方所在地人民法院提起訴訟。
第十二條對合同條款的修改和解釋須經(jīng)三方協(xié)商一致認可。
第十三條當合同條款與國家現(xiàn)行法律、法規(guī)相悖時，以國家法律、法規(guī)為準。本合同一式二份，甲乙方各執(zhí)一份，本合同須經(jīng)甲乙雙方簽字、蓋章，并乙方成功赴用工單位工作，并乙方用工單位向甲方足額付款到帳后生效。
甲方：(章)乙方：
代表簽字：年月日。
茶樓聘用合同篇七
2006年國家根據(jù)高等學校的特點和具體情況，對高校收入分配制度進行了全面的改革，這一次收入分配制度的改革對高校的人事工作提出了新的要求，對人事制度產(chǎn)生了重大的影響，為建立一支優(yōu)秀的人才隊伍，創(chuàng)造一個良好的環(huán)境和氛圍提供了制度保證，從而進一步推動了高等教育的發(fā)展，生產(chǎn)車間統(tǒng)計員的崗位職責有哪些。
一、解析高校收入分配制度改革的特點。
(一)建立了崗位績效工資制度。
本次高校收入分配制度改革完全改變了原有的收入分配模式，實行崗位績效工資制度。崗位績效工資由崗位工資、薪級工資、績效工資和津貼補貼四部分組成。其中崗位工資和薪級工資為基本工資，執(zhí)行國家統(tǒng)一的政策和標準。崗位工資主要體現(xiàn)教職工所聘崗位的職責和要求;薪級工資主要體現(xiàn)教職工的工作表現(xiàn)和資歷;績效工資主要體現(xiàn)教職工的實績和貢獻，是收入分配中活的部分;津貼補貼是對在艱苦邊遠地區(qū)工作生活的教職工給予適當補償和對苦、臟、累、險及其他特殊崗位教職工的政策傾斜。
(二)實施高層次人才和主要領(lǐng)導的分配激勵約束機制。
本次高校收入分配制度改革充分發(fā)揮了工資的導向作用，對高層次人才實行分配激勵措施。對為國家作出重大貢獻的一流人才、優(yōu)秀人才、高層次人才或緊缺人才采用執(zhí)行最高崗位工資標準、實行政府特殊津貼、給予一次獎勵或?qū)嵭袇f(xié)議工資項目工資等靈活多樣的分配方法，努力實現(xiàn)一流人才、一流業(yè)績、一流報酬。將“人才是最寶貴、最重要的戰(zhàn)略資源”思想落到實處，充分激發(fā)人才的工作熱情，有力推動高等教育事業(yè)的跨越式發(fā)展。
國家選擇有條件的高等學校，探索建立單位主要領(lǐng)導收入分配激勵約束機制，進一步規(guī)范其收入分配，并結(jié)合考核結(jié)果，合理確定主要領(lǐng)導的收入水平，使單位主要領(lǐng)導的收入與學校的社會效益及長遠發(fā)展相聯(lián)系，加強了對高等學校主要領(lǐng)導收入分配的監(jiān)督管理。
(三)收入分配宏觀調(diào)控的完善。
本次高校收入分配制度改革入軌后，要求各高等學校嚴格執(zhí)行國家的政策規(guī)定，一律不得在國家收入分配政策以及工資列支渠道之外，直接或變相發(fā)放津貼、補貼和獎金。各級人事、財政部門和高等學校主管部門要按管理權(quán)限和職能。加強對高等學校收入分配政策執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，綜合運用法律、經(jīng)濟和行政等手段，加大對違反政策行為的查處力度，堅決杜絕政出多門、資金渠道混亂的現(xiàn)象，維護收入分配政策的嚴肅性。
二、高校收入分配制度改革對人事制度提出的新要求。
(一)合理定編，科學設崗，擇優(yōu)聘任。
實行崗位績效工資制度，首先就面臨崗位的設置和管理工作。崗位總量的確定、編制的核準、科學合理的設崗是一項科學性很強的工作，工作總結(jié)《生產(chǎn)車間統(tǒng)計員的崗位職責有哪些》。崗位的設置管理要與學校的發(fā)展定位相結(jié)合，與學校人才隊伍發(fā)展規(guī)劃相結(jié)合。與學校的學科建設相結(jié)合，將促進人才隊伍發(fā)展作為出發(fā)點和落腳點，為優(yōu)秀人才的成長和脫穎而出創(chuàng)造條件，留出足夠的空間。從而切實加強高質(zhì)量高素質(zhì)教師隊伍建設，為全面提高高等教育質(zhì)量提供強有力的人才支持。
實行崗位績效工資制度，要求按所聘崗位執(zhí)行相應的崗位工資標準。從而全面推行聘用制，按崗位要求進行擇優(yōu)聘任，破除職務終身制，平等競爭，真正實現(xiàn)“能上能下”的用人制度。高等學校通過聘用制度轉(zhuǎn)換用人機制，實現(xiàn)人事管理由身份管理向崗位管理的轉(zhuǎn)變，增加用人制度的靈活性，促進人員素質(zhì)的不斷提高。
(二)強化崗位職責，重績效，建立完備的評價體系。
茶樓聘用合同篇八
電商的充分發(fā)展、商業(yè)地產(chǎn)格局的重組、消費觀念的普及，以及供應鏈的積累，以上四個因素是新零售產(chǎn)生的四大主要原因。目前電商的發(fā)展，已經(jīng)開始倒逼線下。在巨大的壓力下，線下零售開始調(diào)整方向，尋找新的增長點。
不僅線下面臨壓力，線上也要應對流量價格上漲的危機，因此線上線下的融合是破局的路徑。盒馬鮮生、小米之家、永輝超級物種這樣的零售公司不斷涌現(xiàn)就是真實寫照。
在企業(yè)流轉(zhuǎn)環(huán)節(jié)上，商品的覆蓋和滲透效率得到了提升，給b2b企業(yè)帶來了發(fā)展機遇;社交電商、內(nèi)容社區(qū)讓消費者與賣方之間的信息不對等得到了很大程度上的緩解。在新零售這個節(jié)點上，這些新興的通路幫助大量好的商品迅速滲透、覆蓋到線上和線下，這在中國是首次如此大規(guī)模地出現(xiàn)。
當用戶確信“同一個品牌的產(chǎn)品，無論在線上或者線下渠道，購買的產(chǎn)品都是一樣的”，那么用戶對于渠道的選擇上就會提高效率，避免無謂的比較和猜測。這樣帶來的一個好處是，用戶消費行為變得理性，該在線上買時就在線上買，該在線下買的時候就在線下買。
在這個周期里，新的消費文化、新的消費渠道、新的零售環(huán)境同時起作用。首先，目前國內(nèi)零售市場的趨勢是，真正好的產(chǎn)品+線上和線下渠道的=高利潤。
換句話說，在新零售的第一個階段，做好的產(chǎn)品肯定有大的出路。機會來自于渠道的統(tǒng)一。渠道的融合，導致原來各有側(cè)重的渠道同質(zhì)化，創(chuàng)業(yè)公司在同質(zhì)化的渠道之間競爭，優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品就能脫穎而出。而新零售“線上線下同品同質(zhì)同價”的核心特征，真正讓零售形成了一整個鏈條的數(shù)據(jù)閉環(huán)。大數(shù)據(jù)技術(shù)的應用，讓品牌商能夠完全了解：誰在買我的產(chǎn)品、ta在什么時間買我的產(chǎn)品、復購率如何……這些數(shù)據(jù)令品牌能夠快速反應，及時改進銷售策略、調(diào)整產(chǎn)品。
此前，這種數(shù)據(jù)鏈條只存在于線上。在線下，品牌商和用戶之間，隔著n級經(jīng)銷商、批發(fā)商，根本沒辦法獲取終端用戶的行為數(shù)據(jù)。
現(xiàn)在品牌自己做了線下渠道，線上線下打通了，數(shù)據(jù)閉環(huán)一旦形成，影響是巨大的。數(shù)據(jù)閉環(huán)的形成，提高了品牌的反應速度和效率，卻也對品牌的供應鏈能力提出挑戰(zhàn)。
當品牌有了快速調(diào)整的可能，也就需要供應鏈流轉(zhuǎn)速度高，反應速度快，同時有一定的柔性基礎(chǔ)。如果前端變化來得快，數(shù)據(jù)反饋也來得快，后端的供應鏈卻跟不上，也會威脅企業(yè)的生存。這當然也是供應鏈領(lǐng)域的機會。其實，包括零售行業(yè)在內(nèi)的各個行業(yè)里的好品牌，基本都能在供應鏈中找到可以提升的空間。中國的新零售環(huán)境里，供應鏈方向的創(chuàng)業(yè)機會也很多。比如，餐飲供應鏈，運用現(xiàn)代化工廠完成食材的加工和處理、料包等調(diào)味品的制作，再通過「自有冷鏈配送體系+第三方物流平臺」配送到餐廳，餐廳可直接復熱并出售給消費者，消費者也可以直接在在線上直接購買。
新零售行業(yè)自身發(fā)展方興未艾，而大數(shù)據(jù)技術(shù)的應用則是一項具有極強的技術(shù)壁壘的工作。盡管各行業(yè)言必談大數(shù)據(jù)，但是論數(shù)據(jù)挖局的維度，清洗以及分析的能力，真正能夠?qū)崿F(xiàn)聚焦于行業(yè)和企業(yè)的數(shù)據(jù)服務是少之又少的。而新零售企業(yè)自身更是很難達到這樣的水平。因此，未來新零售行業(yè)的發(fā)展，勢必要與專業(yè)的全景第三方數(shù)據(jù)應用平臺進行合作，在數(shù)據(jù)技術(shù)的驅(qū)動下，進行智能化營銷與運營。
茶樓聘用合同篇九
轉(zhuǎn)讓方：(以下簡稱甲方)。
受讓方：(以下簡稱乙方)。
甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就茶樓轉(zhuǎn)讓事宜達成以下協(xié)議：
一、甲方同意將自己位于茶樓轉(zhuǎn)讓給乙方使用，建筑面積原有房屋租賃合同中所享有的權(quán)利和義務。
二、甲方已簽訂了租賃合同，租期為年月日至年月日，年租金為元人民幣，大寫：人民幣。余下的房租一并轉(zhuǎn)讓給乙方后，乙方同意代甲方向房東履行原有茶樓租賃合同中規(guī)定的條款，并且每年定期繳納租金及該合同所約定的應由甲方繳納的水電費及其它費用。
三、轉(zhuǎn)讓后茶樓所有的裝修、裝飾及其它相關(guān)設備歸乙方所有。
四、乙方向甲方支付轉(zhuǎn)讓費用寫：人民幣。上述費用已包括茶樓裝修裝飾及設備費用，甲方不得再向乙方索要其它任何費用。甲方同意乙方繼續(xù)使用茶樓的工商營業(yè)執(zhí)照、衛(wèi)生許可證等相關(guān)證件。乙方接手前該茶樓的一切債權(quán)債務由甲方負責，與乙方無關(guān);乙方接手后該茶樓的一切債權(quán)債務由乙方負責，與甲方無關(guān)。
五、如乙方逾期繳納轉(zhuǎn)讓金，除甲方轉(zhuǎn)交茶樓日期順延外，逾期30日的，甲方有權(quán)解除合同，并且乙方必須按轉(zhuǎn)讓金的10%支付甲方違約金，如果由于甲方原因造成轉(zhuǎn)讓終止的，甲方應向乙方支付按轉(zhuǎn)讓金的10%違約金。如因自然災害等不可抗拒因素導致乙方經(jīng)營受損的與甲方無關(guān)。
六、本協(xié)議履行過程中發(fā)生爭議的，雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成的，雙方有權(quán)向當?shù)赜嘘P(guān)法律提起訴訟。
七、乙方在簽訂合同時，付轉(zhuǎn)讓費80萬元，余款在合同簽定后一個月內(nèi)付清。
八、本協(xié)議一式二份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字之日起生效。
甲方：年月日。
乙方：年月日。
茶樓聘用合同篇十
出租方(以下簡稱甲方)：電話：身份證號碼：
承租方(以下簡稱乙方)：電話：身份證號碼：
甲方在門面有一茶樓名為天添茶藝。現(xiàn)將改茶樓租賃給乙方，雙方協(xié)商簽訂如下合同：
一、乙方租賃租期為一年，從日止。
二、租金為每月人民幣叁仟捌佰元整，乙方一次性向甲方交付半年租金。
三、乙方向甲方交付押金人民幣壹萬元整，在乙方不再續(xù)租，并結(jié)算一切費用后，由甲方退還給乙方。
四、乙方不得以任何形式和理由將門面轉(zhuǎn)租。
五、如乙方提前終止合同，中途退租，甲方不負責退款。
六、甲方不負責門面出租后的任何費用(如水電費、管理費、稅費等)。乙方應按時繳納水費、電費和所有稅費。
七、乙方應愛護茶樓內(nèi)的物品和設施，遺失和損壞應照價賠償。
八、乙方如需動用酒水或改動裝修，應與甲方協(xié)商，在獲得甲方同意后方可進行。
九、乙方如果不再續(xù)租和經(jīng)營，應提前15天通知甲方。
十、另附物品清單一份，物品詳細清單如下：
卡座：
卡1：電腦一臺(配帶音響)、小風扇1臺、煙灰缸一個、桌子一張、木沙發(fā)二套;。
卡2：電腦一臺、煙灰缸一個、桌子一張、木沙發(fā)二套;。
卡5：煙灰缸一個、桌子一張、木沙發(fā)二套;。
卡6：電腦一臺、桌子一張、木沙發(fā)二套;。
衛(wèi)生間：熱水器1臺、不銹鋼盆1個;。
大包廂：空調(diào)1臺、麻將機2臺(每臺含4張椅子)、塑料凳11條;。
廚房：水箱1臺、菜籃2個、煤氣灶1臺、炒菜鍋1個。
以上合同一式二份，雙方簽字后生效，如一方違約，當事人承擔全部責任，甲乙雙方各執(zhí)一份，均有同等法律效力。
甲方：乙方：
日期：日期：
茶樓聘用合同篇十一
轉(zhuǎn)讓方：（以下簡稱甲方） 受讓方：（以下簡稱乙方） 甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就茶樓轉(zhuǎn)讓事宜達成以下協(xié)議：
一、甲方同意將自己位于 茶樓轉(zhuǎn)讓給乙方使用，建筑面積原有房屋租賃合同中所享有的權(quán)利和義務。
二、甲方已簽訂了租賃合同，租期為 年 月 日至 年 月 日，年租金為 元人民幣，大寫： 人民幣。余下的房租一并轉(zhuǎn)讓給乙方后，乙方同意代甲方向房東履行原有茶樓租賃合同中規(guī)定的條款，并且每年定期繳納租金及該合同所約定的應由甲方繳納的水電費及其它費用。
三、轉(zhuǎn)讓后茶樓所有的裝修、裝飾及其它相關(guān)設備歸乙方所有。
甲方無關(guān)。
五、如乙方逾期繳納轉(zhuǎn)讓金，除甲方轉(zhuǎn)交茶樓日期順延外，逾期30日的，甲方有權(quán)解除合同，并且乙方必須按轉(zhuǎn)讓金的 10 %支付甲方違約金，如果由于甲方原因造成轉(zhuǎn)讓終止的，甲方應向乙方支付按轉(zhuǎn)讓金的 10 %違約金。如因自然災害等不可抗拒因素導致乙方經(jīng)營受損的與甲方無關(guān)。
六、本協(xié)議履行過程中發(fā)生爭議的，雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成的，雙方有權(quán)向當?shù)赜嘘P(guān)法律提起訴訟。
七、乙方在簽訂合同時，付轉(zhuǎn)讓費80萬元，余款在合同簽定后一個月內(nèi)付清。
八、本協(xié)議一式二份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字之日起生效。
甲方： 年月日
乙方： 年月日
茶樓聘用合同篇十二
轉(zhuǎn)讓方：（以下簡稱甲方）受讓方：（以下簡稱乙方）甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就茶樓轉(zhuǎn)讓事宜達成以下協(xié)議：
一、甲方同意將自己位于茶樓轉(zhuǎn)讓給乙方使用，建筑面積原有房屋租賃合同中所享有的權(quán)利和義務。
二、甲方已簽訂了租賃合同，租期為年月日至年月日，年租金為元人民幣，大寫：人民幣。余下的房租一并轉(zhuǎn)讓給乙方后，乙方同意代甲方向房東履行原有茶樓租賃合同中規(guī)定的條款，并且每年定期繳納租金及該合同所約定的應由甲方繳納的水電費及其它費用。
三、轉(zhuǎn)讓后茶樓所有的裝修、裝飾及其它相關(guān)設備歸乙方所有。
甲方無關(guān)。
五、如乙方逾期繳納轉(zhuǎn)讓金，除甲方轉(zhuǎn)交茶樓日期順延外，逾期30日的，甲方有權(quán)解除合同，并且乙方必須按轉(zhuǎn)讓金的10%支付甲方違約金，如果由于甲方原因造成轉(zhuǎn)讓終止的，甲方應向乙方支付按轉(zhuǎn)讓金的10%違約金。如因自然災害等不可抗拒因素導致乙方經(jīng)營受損的與甲方無關(guān)。
六、本協(xié)議履行過程中發(fā)生爭議的，雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成的，雙方有權(quán)向當?shù)赜嘘P(guān)法律提起訴訟。
七、乙方在簽訂合同時，付轉(zhuǎn)讓費80萬元，余款在合同簽定后一個月內(nèi)付清。
八、本協(xié)議一式二份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字之日起生效。
甲方：年月日。
乙方：年月日。
茶樓聘用合同篇十三
甲方：身份證號碼：：
乙方：身份證號碼：
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，甲方將位于轉(zhuǎn)讓乙方，雙方就轉(zhuǎn)讓達成如下協(xié)議：
一.甲方將位于的茶樓轉(zhuǎn)讓給乙方，轉(zhuǎn)讓內(nèi)容為茶樓套設備設施的所有權(quán)。
三.甲方將年月至年月的茶樓房屋租金及原—租賃合同中房屋押金元轉(zhuǎn)讓給乙方，乙方應按照協(xié)議履行義務.
三.茶樓轉(zhuǎn)讓金額為元，轉(zhuǎn)讓金以現(xiàn)金方式支付，支付時間為合同簽訂生效時.
四.轉(zhuǎn)讓后該茶樓與甲方無任何關(guān)系，甲方不得主張任何權(quán)利.
五.乙方從簽訂轉(zhuǎn)讓合同之日起，應履行原甲方與房東或在原合同的基礎(chǔ)上與房東另簽訂合同.
六.如房東在與乙方鑒訂合同時，提出超出原租房合同的條件，甲方負責協(xié)商，協(xié)商不好則廉租房合同維持不變，由乙方將房屋租金交與甲方，由甲方代交.如交房租時乙方未將房租交與甲方，甲方不承擔由此引起的任何責任。
七.本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，房東執(zhí)一份.簽字之日生效.
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________。
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________。
茶樓聘用合同篇十四
轉(zhuǎn)讓方(甲方)： 身份證號：
受讓方(乙方)： 身份證號：
甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就茶樓轉(zhuǎn)讓事宜達成以下協(xié)議：
一、 甲方將位于太行山路56號春來得茶藝館轉(zhuǎn)讓給乙方使用，并保證乙方同等享有甲方在原有房屋租賃合同中所享有的權(quán)利與義務。
二、 甲方已于房東簽訂了租賃合同，租期到20xx年5月18日止，年租金為35923元人民幣，(大寫：叁萬伍仟玖佰貳拾叁元整)房租金一年一交，轉(zhuǎn)讓給乙方，簽訂合同后甲方與乙方交接時，甲方結(jié)清水電費及各項費用。
三、 轉(zhuǎn)讓后茶樓現(xiàn)有的`裝修及各別裝修及其它的設備全部歸乙方所有(包括：電視2臺、空調(diào)3臺、音箱4個、功放機它點歌機各2個、沙發(fā)2套、消毒柜1個、冰箱1臺、茶幾2個、電視柜2個、吧臺1個、展示柜1個、屏風1個)。
四、 乙方20xx年10月19日一次性支付甲方轉(zhuǎn)讓費，共計人民幣39000元(大寫：叁萬玖仟元整)上述費用包括20xx年10月19日至20xx年5月18日，八個月的房租共計人民幣貳萬壹仟元，也包括第三條所述的裝飾及裝修，設備及其他費用，此外，甲方不得再向乙方索取其它任何費用。
五、 乙方接手后，擦前所產(chǎn)生的債權(quán)、債務均由甲方負責，乙方經(jīng)營后，所產(chǎn)生的債權(quán)、債務均由乙方負責。
六、 如乙方逾期交付轉(zhuǎn)讓金，除甲方交接日期相應順延外，逾期3天甲方有權(quán)解除合同，并且乙方必須按照轉(zhuǎn)讓費的10%向甲方支付違約金，如果由于甲方原因?qū)е罗D(zhuǎn)讓終止，甲方同樣承擔違約責任，并向乙方支付轉(zhuǎn)讓費的10%作為違約金。
七、 如因自然災害等不可抗因素，導致乙方經(jīng)營受損的與甲方無關(guān)，但遇政府規(guī)劃，國家征用拆遷茶樓的有關(guān)補償歸乙方。
八、 本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字之日起生效。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
茶樓聘用合同篇十五
甲方：身份證號碼：：
乙方：身份證號碼：
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，甲方將位于轉(zhuǎn)讓乙方，雙方就轉(zhuǎn)讓達成如下協(xié)議：
一.甲方將位于的茶樓轉(zhuǎn)讓給乙方，轉(zhuǎn)讓內(nèi)容為茶樓套設備設施的所有權(quán)。
三.甲方將年月至年月的茶樓房屋租金及原—租賃合同中房屋押金元轉(zhuǎn)讓給乙方，乙方應按照協(xié)議履行義務.
三.茶樓轉(zhuǎn)讓金額為元，轉(zhuǎn)讓金以現(xiàn)金方式支付，支付時間為合同簽訂生效時.
四.轉(zhuǎn)讓后該茶樓與甲方無任何關(guān)系，甲方不得主張任何權(quán)利.
五.乙方從簽訂轉(zhuǎn)讓合同之日起，應履行原甲方與房東或在原合同的基礎(chǔ)上與房東另簽訂合同.
六.如房東在與乙方鑒訂合同時，提出超出原租房合同的條件，甲方負責協(xié)商，協(xié)商不好則廉租房合同維持不變，由乙方將房屋租金交與甲方，由甲方代交.如交房租時乙方未將房租交與甲方，甲方不承擔由此引起的任何責任。
七.本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，房東執(zhí)一份.簽字之日生效.
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________。
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________。
_________年____月____日_________年____月____日。
茶樓聘用合同篇十六
出租方(以下簡稱甲方) 電話： 身份證號碼：
承租方(以下簡稱乙方) 電話： 身份證號碼：
甲方在春城南路419號門面有一茶樓名為天添茶藝?，F(xiàn)將改茶樓租賃給乙方，雙方協(xié)商簽訂如下合同：
一、乙方租賃租期為一年，從 年 月 日起至 年 月 日止。
二、租金為每月人民幣叁仟捌佰元整，乙方一次性向甲方交付半年租金。
三、乙方向甲方交付押金人民幣壹萬元整，在乙方不再續(xù)租，并結(jié)算一切費用后，由甲方退還給乙方。
四、乙方不得以任何形式和理由將門面轉(zhuǎn)租。
五、如乙方提前終止合同，中途退租，甲方不負責退款。
六、甲方不負責門面出租后的任何費用(如水電費、管理費、稅費等)乙方應按時繳納水費、電費和所有稅費。
七、乙方應愛護茶樓內(nèi)的物品和設施，遺失和損壞應照價賠償。
八、乙方如需動用酒水或改動裝修，應與甲方協(xié)商，在獲得甲方同意后方可進行。
九、乙方如果不再續(xù)租和經(jīng)營，應提前15天通知甲方。
十、另附物品清單一份，物品詳細清單如下：
卡座：
卡1：電腦一臺(配帶音響)小風扇1臺、煙灰缸一個、桌子一張、木沙發(fā)二套;
衛(wèi)生間：熱水器1臺、不銹鋼盆1個;
廚房：水箱1臺、菜籃2個、煤氣灶1臺、炒菜鍋1個。
以上合同一式二份，雙方簽字后生效，如一方違約，當事人承擔全部責任，甲乙雙方各執(zhí)一份，均有同等法律效力。
甲方： ? 乙方：
日期： ? 日期：
出租方房東： 聯(lián)系電話：
承租方房客： 聯(lián)系電話：
茲有甲房房屋一套，地址團結(jié)村2棟7號戶型：門面房自愿租給乙方使用。雙方友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：
一。租期暫定 年。即從 年 月 日至 年 月 日止。先付后住。
二。租期內(nèi)房租每月人民幣 元整。由乙方按 付給甲方。不得拖欠。乙方不得轉(zhuǎn)租。如轉(zhuǎn)租必須提前通知甲方，甲方同意方可轉(zhuǎn)租。如不同意，乙方無權(quán)轉(zhuǎn)租。租期內(nèi)。如乙方拖欠房租過期天不交。甲方有權(quán)終止合同收回出租房。后果乙方自負。
三。租期內(nèi)。甲方不得以任何理由隨意加價。并將 年 月 日以前水，電。等房屋費用一次結(jié)清。乙方概不承擔 .租期內(nèi)等一切費用有乙方自付，按時交納。如按時不交拖欠。甲方有權(quán)終止合同后收回房子。
四。甲方必須出示房產(chǎn)證和身份證。以證明房屋的所有權(quán)。如發(fā)生房屋糾紛事件。由甲方解決。乙方概不負責。因此給乙方造成的經(jīng)濟損失的.由甲方承擔。乙方必須提供身份證的復印件。
五。甲。乙雙方如不租或續(xù)租，都應提前壹個月通知對方。在同等條件下，乙方有優(yōu)先續(xù)租權(quán)。
六。乙方不得損壞房屋結(jié)構(gòu)。如須裝璜。需經(jīng)得甲方同意。
七。租期內(nèi)，甲方應幫助乙方協(xié)調(diào)水。電等的供應問題，保證正常暢通。當面檢查，一切正常交給乙方使用。租期內(nèi)的安全有乙方自付。
八。租房押金： 元。如甲方違約，賠償乙方經(jīng)濟損失人民幣： 元。如乙方違約。賠償甲方人民幣 元。乙方到期不租。費用結(jié)清。甲方應將押金退還給乙方。
九。租期內(nèi)乙方如發(fā)生火災，造成經(jīng)濟損失應有乙方按價賠償給甲方。不可抗拒的自然災害，乙方不承擔賠償責任。
十。其它未盡事宜，雙方協(xié)商解決。本協(xié)議一式二份，甲，乙雙方各執(zhí)一份。自簽字之日起生效，甲。乙雙方共同遵守。不得違約。
十一。租期內(nèi)如發(fā)生爭議。甲。乙雙方應協(xié)商解決。如協(xié)商不成，可向法院起訴。
十二。房租費和押金以收據(jù)為準。
水表底數(shù)： 噸。 電表底數(shù)： 度
甲方： ? 身份證：
乙方： ? 身份證：
年 月 日
茶樓聘用合同篇十七
受讓方(乙方)：______。
甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就茶樓轉(zhuǎn)讓事宜達成以下協(xié)議：
一、甲方將位于太行山路56號春來得茶藝館轉(zhuǎn)讓給乙方使用，并保證乙方同等享有甲方在原有房屋租賃合同中所享有的權(quán)利與義務。
二、甲方已于房東簽訂了租賃合同，租期到20xx年5月18日止，年租金為35923元人民幣，(大寫：叁萬伍仟玖佰貳拾叁元整)房租金一年一交，轉(zhuǎn)讓給乙方，簽訂合同后甲方與乙方交接時，甲方結(jié)清水電費及各項費用。
三、轉(zhuǎn)讓后茶樓現(xiàn)有的裝修及各別裝修及其它的設備全部歸乙方所有(包括：電視2臺、空調(diào)3臺、音箱4個、功放機它點歌機各2個、沙發(fā)2套、消毒柜1個、冰箱1臺、茶幾2個、電視柜2個、吧臺1個、展示柜1個、屏風1個)。
四、乙方20xx年10月19日一次性支付甲方轉(zhuǎn)讓費，共計人民幣39000元(大寫：叁萬玖仟元整)上述費用包括20xx年10月19日至20xx年5月18日，八個月的房租共計人民幣貳萬壹仟元，也包括第三條所述的裝飾及裝修，設備及其他費用，此外，甲方不得再向乙方索取其它任何費用。
五、乙方接手后，擦前所產(chǎn)生的'債權(quán)、債務均由甲方負責，乙方經(jīng)營后，所產(chǎn)生的債權(quán)、債務均由乙方負責。
六、如乙方逾期交付轉(zhuǎn)讓金，除甲方交接日期相應順延外，逾期3天甲方有權(quán)解除合同，并且乙方必須按照轉(zhuǎn)讓費的10%向甲方支付違約金，如果由于甲方原因?qū)е罗D(zhuǎn)讓終止，甲方同樣承擔違約責任，并向乙方支付轉(zhuǎn)讓費的10%作為違約金。
七、如因自然災害等不可抗因素，導致乙方經(jīng)營受損的與甲方無關(guān)，但遇政府規(guī)劃，國家征用拆遷茶樓的有關(guān)補償歸乙方。
八、本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字之日起生效。
甲方(公章)：_________。
乙方(公章)：_________。
法定代表人(簽字)：_________。
法定代表人(簽字)：_________。
_________年____月____日。
_________年____月____日。
茶樓聘用合同篇十八
雙方保證對從另一方取得且無法自公開渠道獲得的商業(yè)秘密(技術(shù)信息、經(jīng)營信息及其他商業(yè)秘密)予以保密。未經(jīng)該商業(yè)秘密的原提供方同意，一方不得向任何第三方泄露該商業(yè)秘密的全部或部分內(nèi)容。但法律、法規(guī)另有規(guī)定或雙方另有約定的除外。保密期限為_________年。一方違反上述保密義務的，應承擔相應的違約責任并賠償由此造成的損失。
第十四條不可抗力。
本合同所稱不可抗力是指不能預見、不能克服、不能避免并對一方當事人造成重大影響的客觀事件，包括但不限于自然災害如洪水、地震、火災和風暴等以及社會事件如戰(zhàn)爭、動亂、政府行為等。如因不可抗力或政府有關(guān)部門征用等原因，確需收回商鋪時，甲方須提前一個月通知乙方。乙方應無條件按甲方要求交還商鋪，所繳的保證金在扣清乙方應繳的費用后，將余額退回乙方(不計息)，如保證金不足抵繳乙方所應交的費用，則由乙方補足差額。
第十五條通知。
1.根據(jù)本合同需要發(fā)出的全部通知以及雙方的文件往來及與本合同有關(guān)的通知和要求等，必須用書面形式，可采用_________(書信、傳真、電報、當面送交等方式)傳遞。以上方式無法送達的，方可采取公告送達的方式。
2.各方通訊地址如下：_______________________________________。
3.一方變更通知或通訊地址，應自變更之日起____日內(nèi)，以書面形式通知對方;否則，由未通知方承擔由此而引起的相應責任。
第十六條爭議的處理。
1.本合同受_________國法律管轄并按其進行解釋。
(1)提交長沙縣仲裁委員會仲裁;。
(2)依法向長沙縣人民法院起訴。
第十七條解釋。
本合同的理解與解釋應依據(jù)合同目的和文本原義進行，本合同的標題僅是為了閱讀方便而設，不應影響本合同的解釋。
第十八條補充與附件。
本合同未盡事宜，依照有關(guān)法律、法規(guī)執(zhí)行，法律、法規(guī)未作規(guī)定的，甲乙雙方可以達成書面補充協(xié)議。本合同的附件和補充合同均為本合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等的法律效力。
第十九條合同效力。
本合同自雙方或雙方法定代表人或其授權(quán)代表人簽字并加蓋公章之日起生效。有效期為____________年，自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。
合同副本_________份，送_________留存一份。
甲方(蓋章)：___________乙方(蓋章)：___________。
_________年______月____日。
簽訂地點：_______________。
出租方(以下簡稱甲方)：電話：身份證號碼：
承租方(以下簡稱乙方)：電話：身份證號碼：
甲方在春城南路419號門面有一茶樓名為天添茶藝?，F(xiàn)將改茶樓租賃給乙方，雙方協(xié)商簽訂如下合同：
一、乙方租賃租期為一年，從日止。
二、租金為每月人民幣叁仟捌佰元整，乙方一次性向甲方交付半年租金。
三、乙方向甲方交付押金人民幣壹萬元整，在乙方不再續(xù)租，并結(jié)算一切費用后，由甲方退還給乙方。
四、乙方不得以任何形式和理由將門面轉(zhuǎn)租。
五、如乙方提前終止合同，中途退租，甲方不負責退款。
六、甲方不負責門面出租后的任何費用(如水電費、管理費、稅費等)。乙方應按時繳納水費、電費和所有稅費。
七、乙方應愛護茶樓內(nèi)的物品和設施，遺失和損壞應照價賠償。
八、乙方如需動用酒水或改動裝修，應與甲方協(xié)商，在獲得甲方同意后方可進行。
九、乙方如果不再續(xù)租和經(jīng)營，應提前15天通知甲方。
十、另附物品清單一份，物品詳細清單如下：
卡座：
卡1：電腦一臺(配帶音響)、小風扇1臺、煙灰缸一個、桌子一張、木沙發(fā)二套;。
卡2：電腦一臺、煙灰缸一個、桌子一張、木沙發(fā)二套;。
卡5：煙灰缸一個、桌子一張、木沙發(fā)二套;。
卡6：電腦一臺、桌子一張、木沙發(fā)二套;。
衛(wèi)生間：熱水器1臺、不銹鋼盆1個;。
大包廂：空調(diào)1臺、麻將機2臺(每臺含4張椅子)、塑料凳11條;。
廚房：水箱1臺、菜籃2個、煤氣灶1臺、炒菜鍋1個。
以上合同一式二份，雙方簽字后生效，如一方違約，當事人承擔全部責任，甲乙雙方各執(zhí)一份，均有同等法律效力。
甲方：乙方：
日期：日期：
出租方(以下簡稱甲方)：電話：身份證號碼：
承租方(以下簡稱乙方)：電話：身份證號碼：
甲方在春城南路419號門面有一茶樓名為天添茶藝?，F(xiàn)將改茶樓租賃給乙方，雙方協(xié)商簽訂如下合同：
一、乙方租賃租期為一年，從日止。
二、租金為每月人民幣叁仟捌佰元整，乙方一次性向甲方交付半年租金。
三、乙方向甲方交付押金人民幣壹萬元整，在乙方不再續(xù)租，并結(jié)算一切費用后，由甲方退還給乙方。
四、乙方不得以任何形式和理由將門面轉(zhuǎn)租。
五、如乙方提前終止合同，中途退租，甲方不負責退款。
六、甲方不負責門面出租后的任何費用(如水電費、管理費、稅費等)。乙方應按時繳納水費、電費和所有稅費。
七、乙方應愛護茶樓內(nèi)的物品和設施，遺失和損壞應照價賠償。
八、乙方如需動用酒水或改動裝修，應與甲方協(xié)商，在獲得甲方同意后方可進行。
九、乙方如果不再續(xù)租和經(jīng)營，應提前15天通知甲方。
十、另附物品清單一份，物品詳細清單如下：
卡座：
卡1：電腦一臺(配帶音響)、小風扇1臺、煙灰缸一個、桌子一張、木沙發(fā)二套;。
卡2：電腦一臺、煙灰缸一個、桌子一張、木沙發(fā)二套;。
卡5：煙灰缸一個、桌子一張、木沙發(fā)二套;。
卡6：電腦一臺、桌子一張、木沙發(fā)二套;。
衛(wèi)生間：熱水器1臺、不銹鋼盆1個;。
大包廂：空調(diào)1臺、麻將機2臺(每臺含4張椅子)、塑料凳11條;。
廚房：水箱1臺、菜籃2個、煤氣灶1臺、炒菜鍋1個。
以上合同一式二份，雙方簽字后生效，如一方違約，當事人承擔全部責任，甲乙雙方各執(zhí)一份，均有同等法律效力。
甲方：乙方：
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