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行政會議講話稿篇一
同志們：
這次全市司法行政工作會議的主要任務是：傳達貫徹全省司法行政工作會議精神，回顧總結過去一年的工作，表彰先進，全面安排部署今年的工作。剛才，幫華局長做了很好的工作報告，對去年工作總結得全面客觀、實事求是，對今年的工作安排重點突出，措施得力，我完全贊同。會議表彰獎勵了2009年全市司法系統(tǒng)受中、省、市表彰的先進集體、先進個人，利用開會的機會向10個縣區(qū)司法局發(fā)放了司法警用車輛。在此，我代表出席會議的各位領導向受到表彰的先進集體和先進個人表示熱烈的祝賀!
過去的一年，全市司法系統(tǒng)認真貫徹落實黨的十七屆三中、四中全會精神，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞“保增長、保民生、保穩(wěn)定”的工作大局，認真履行法制宣傳、法律保障、法律服務職能，廣泛深入開展普法宣傳教育，開展社會矛盾糾紛排查調(diào)處，落實刑釋解教人員安置幫扶措施，在服務經(jīng)濟社會發(fā)展、服務改善民生、推進依法治市等方面發(fā)揮了重要作用，為構建和諧安康做出了積極貢獻。一是司法所規(guī)范化建設有了新的進展，工作運作機制更加規(guī)范，職能作用得到更好發(fā)揮;二是人民調(diào)解工作展現(xiàn)出新的作為，大量糾紛和潛在矛盾化解在基層，許多涉及群眾切身利益、影響社會穩(wěn)定的問題解決在萌芽狀態(tài);三是法律服務工作不斷創(chuàng)新。全市司法系統(tǒng)圍繞農(nóng)村土地承包經(jīng)營權流轉、林權制度改革、農(nóng)民工維權、重點項目建設點對點法律服務，效果好、影響大，充分體現(xiàn)了司法行政工作關注大局、服務大局、主動作為的良好形象;四是法制宣傳教育特色鮮明。各級大力開展“五五”普法、“法律六進”活動，法制宣傳教育內(nèi)容豐實，生動活潑，受眾面和覆蓋率不斷擴大，成效明顯。市委、市政府及各有關方面對一年來全市司法行政工作成效是肯定和滿意的。借此機會，我代表出席會議的各位領導向全市司法行政戰(zhàn)線的同志們，特別是長年堅持在基層一線的司法行政干警和法律服務工作者，表示親切的慰問和衷心的感謝!
下面，我就司法行政系統(tǒng)如何圍繞中心、服務大局、發(fā)揮職能作用講三點意見。
一、統(tǒng)一思想，提高認識，切實增強做好司法行政工作的責任感
司法行政工作關系到黨的執(zhí)政地位的鞏固，關系到依法治國戰(zhàn)略目標的實施，關系到經(jīng)濟社會建設的加快推進，關系到社會大局的和諧穩(wěn)定。在新的形勢下，司法行政機關只有立足本職，著眼全局，扎實做好工作，才能更好地服務加快突破發(fā)展、構建社會主義和諧社會。
(一)做好司法行政工作，是鞏固黨的執(zhí)政地位的必然要求。司法行政工作，是黨的政法工作的重要組成部分。司法行政機關，與公、檢、法共同組成了我國的政法組織體系，直接為各級黨委、政府的中心工作服務，為人民群眾服務。司法行政工作的成效如何，職能作用發(fā)揮得怎樣，關系到黨的路線方針政策在基層的貫徹落實，關系到人心向背，關系到黨的執(zhí)政地位的鞏固和執(zhí)政能力的提高。因此，做好司法行政工作，是實現(xiàn)立黨為公、執(zhí)政為民的必然要求。
(二)做好司法行政工作，是加快我市突破發(fā)展的現(xiàn)實需要。今年是全面完成“十一五”規(guī)劃目標任務的最后一年，也是我市實施“擴投資、興產(chǎn)業(yè)、促消費、重民生、保穩(wěn)定”戰(zhàn)略，保障經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)快速發(fā)展，努力為“十二五”計劃啟動夯實基礎的關鍵之年。在當前經(jīng)濟快速發(fā)展，社會變革加快，矛盾凸顯階段，司法行政工作面臨著諸多挑戰(zhàn)，經(jīng)濟建設各個領域、市場經(jīng)濟各個環(huán)節(jié)、社會事業(yè)各個方面需要運用法律手段調(diào)節(jié)關系，均衡各方利益的任務十分繁重，對司法行政機關充分發(fā)揮職能作用、保障和促進經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展提出了更高的要求。因此，做好司法行政工作，既是推進依法治國方略順利實施的長久需要，也是促進我市突破發(fā)展的現(xiàn)實需要。
二、圍繞中心，服務大局，不斷增強司法行政工作實效
司法行政事業(yè)是黨的事業(yè)的重要組成部分。司法行政工作必須始終圍繞黨委、政府工作中心來開展，服從和服務于加快突破發(fā)展、構建和諧社會主題。只有這樣，司法行政工作的作用和地位才能得到充分發(fā)揮、充分體現(xiàn)。
一要發(fā)揮司法服務職能，服務經(jīng)濟社會發(fā)展。要圍繞今年全市經(jīng)濟社會發(fā)展的各項目標，提供強有力的法律保障和高質(zhì)量的法律服務。要突出做好為各級省人大代表、政協(xié)委員提供“一對一”的法律服務，助其不斷提高參政議政能力，推動社會法治化管理進程;要進一步整合法律服務資源，充分發(fā)揮重點建設項目法律服務團、新農(nóng)村建設法律服務團、城鄉(xiāng)商貿(mào)中心法律服務團、雙創(chuàng)法律顧問團的作用，及時提供便捷周到的法律服務。切實做好律師、公證、基層法律服務工作，滿足各類社會群體對法律服務的不同需求，不斷完善法律服務體系和法律援助體系，提供優(yōu)質(zhì)高效的法律服務，使廣大群眾人人平等享用法律資源。扎實推進“千家律所、千名崗位”高校畢業(yè)生見習基地建設，不斷培養(yǎng)建設一支高素質(zhì)的法律工作隊伍，努力為經(jīng)濟社會發(fā)展提供優(yōu)質(zhì)服務。
二要發(fā)揮法律保障職能，推進平安安康建設。司法行政機關要充分發(fā)揮法律服務專業(yè)優(yōu)勢，積極協(xié)助各級政府運用法律手段調(diào)節(jié)經(jīng)濟關系、管理社會事務、促進經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展。要重點抓好法治縣(區(qū))創(chuàng)建活動，按照去年9月在旬陽召開的全市法治縣(區(qū))創(chuàng)建活動經(jīng)驗交流會精神，集中精力抓好漢陰、旬陽、嵐皋三個省級和五個市級“法治縣區(qū)”試點縣創(chuàng)建工作。要不斷強化法律援助，為弱勢群體提供全面有效的法律幫助和法律支持。扎實推進在各級政府信訪大廳設立法律援助工作站工作，不斷擴大法律援助覆蓋面。要切實做好新形勢下刑釋解教人員幫教安置、社區(qū)矯正等工作，維護社會穩(wěn)定。要認真做好“五五”普法總結驗收，及早研究制定“六五”普法規(guī)劃，扎實有序推進我市普法和依法治理工作。要認真開展好主題法制宣傳和“法律六進”活動，采用廣播電視教育、文藝宣傳、圖片展覽等群眾所喜聞樂見的有效形式，引導廣大群眾提高法制意識，知法、守法、用法，依法表達利益訴求、追求公平正義。
三要發(fā)揮人民調(diào)解優(yōu)勢，促進和諧社會建設。要全面推進“五步工作法”和“五位一體”矛盾糾紛排查調(diào)處機制，進一步擴大調(diào)解領域，在做好常規(guī)性矛盾糾紛化解工作的同時，針對經(jīng)濟工作新特點，采取新措施，全力防范、疏導由于工程建設、資源開發(fā)、征地拆遷、企業(yè)改制等工作引發(fā)的矛盾糾紛，做好春風化雨的工作，努力把矛盾糾紛化解在基層，解決在萌芽狀態(tài)。要繼續(xù)完善縣、鄉(xiāng)、村三級調(diào)解網(wǎng)絡，充分發(fā)揮人民調(diào)解在“三位一體”調(diào)解體系中的基礎作用，主動搞好司法調(diào)解、行政調(diào)解銜接，不斷提高依法化解各類社會矛盾的能力和水平。
三、加強領導，轉變作風，努力推進司法行政事業(yè)創(chuàng)新發(fā)展
司法行政隊伍是維護國家長治久安、保障人民安居樂業(yè)的一支重要法治力量。加強新形勢下的司法行政工作，對于加快安康突破發(fā)展、維護改革發(fā)展大局十分重要。
一要加強對司法行政工作的組織領導。全市各級黨委、政府要高度重視司法行政工作，切實加強領導，經(jīng)常聽取工作匯報，及時研究解決影響和制約司法行政工作發(fā)展的突出問題。要按照中央和省市的相關要求，在人員配備、經(jīng)費供給、裝備配置等方面切實加強基層保障體制建設，落實好法制宣傳教育、法律援助、人民調(diào)解、安置幫教等專項經(jīng)費，確保司法行政各項工作的順利開展。要建立健全工作責任制，加強督導檢查，確保全年司法行政各項工作任務的圓滿完成。
二要加強領導班子和隊伍建設。要按照嚴格、公正、文明執(zhí)法的要求，全面加強司法隊伍建設，強化司法行政干警維護社會公平正義的意識，嚴格規(guī)范執(zhí)法行為。要注重在工作實踐中培養(yǎng)選拔干部，真正把那些講政治、懂法律、善管理、會協(xié)調(diào)的德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀人才選拔到各級司法行政領導崗位，確保司法行政工作的領導權牢牢掌握在忠于黨、忠于人民的人手里。要堅持把加強隊伍建設作為一項長期性的任務來抓，繼續(xù)深入開展“改革創(chuàng)新、勇創(chuàng)一流”和“創(chuàng)佳評差”活動，加強對干警隊伍的教育培訓和實踐鍛煉，不斷提高他們的執(zhí)法能力和業(yè)務水平。要深入開展黨風廉政建設，繼續(xù)鞏固和擴大機關效能建設成果，加大司法工作宣傳和評優(yōu)樹模力度，在全社會樹立司法行政隊伍的良好形象。
三要進一步轉變工作作風。各級司法干部要繼續(xù)發(fā)揚求真務實、以干克難的工作作風，樹有為才有位的思想，始終保持與時俱進、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，把心思用在謀發(fā)展上，把精力集中到干實事上，把功夫下在抓落實上。要進一步轉變工作作風，經(jīng)常深入基層，深入實際，深入群眾，幫助基層解決問題，幫助群眾排憂解難，以作風的大轉變推動司法行政工作的大發(fā)展。要堅持淡泊名利，扎實工作，在勤政廉政上作表率，在促進和諧中做貢獻，不斷創(chuàng)造新的業(yè)績。
同志們，做好新形勢下的司法行政工作任重而道遠。我們要堅持以科學發(fā)展觀為指導，進一步解放思想，振奮精神，克難攻堅，扎實工作，為加快安康突破發(fā)展、構建和諧社會做出新的更大貢獻。
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行政會議講話稿篇二
各位同志們：
春節(jié)剛過，工商局組織召開全縣工商行政管理工作會議，這充分體現(xiàn)了工商系統(tǒng)廣大干部職工以搶抓機遇、自我加壓的信心和決心，加快工商事業(yè)發(fā)展，推動和保障全縣經(jīng)濟社會發(fā)展的良好精神風貌。這對于全面貫徹落實全省、全市工商行政管理工作會議和全縣三級干部大會精神，保障縣域經(jīng)濟發(fā)展，具有十分重要的意義。剛才，各位領導全面總結了2015年的工作，安排部署了今年工作，講的非常好、非常具體，符合、縣政府的要求，符合工商事業(yè)發(fā)展實際，我完全同意。后面，市工商局馬局長還要做重要講話，希望大家認真抓好貫徹落實。
過去的一年，全縣工商系統(tǒng)廣大干部職工按照市工商局的統(tǒng)一部署，緊緊圍繞、縣政府中心工作，以開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動為契機，牢固樹立為經(jīng)濟發(fā)展服務、為市場經(jīng)營主體和消費者服務的思想，堅持依法整頓和規(guī)范市場秩序，切實履行市場監(jiān)管和行政執(zhí)法職能，積極推進市場監(jiān)管工作的改革和創(chuàng)新，各項工作有特色、有亮點，為創(chuàng)造良好的經(jīng)濟社會發(fā)展環(huán)境做出了積極貢獻。主要表現(xiàn)在以下四個方面：
一是保障經(jīng)濟發(fā)展的職能得到較好發(fā)揮。堅持把推動和保障縣域經(jīng)濟發(fā)展作為工商事業(yè)發(fā)展的首要任務，積極推行了首問負責制、服務承諾制等各項服務制度，在促進國有企業(yè)下崗職工再就業(yè)工作中，做到兌現(xiàn)優(yōu)惠政策讓下崗職工滿意，掌握原則為政府把關，充分體現(xiàn)了大局意識。特別是能夠按照省、市工商局關于《第十三屆蘭洽會中小企業(yè)、私營企業(yè)參會參展項目洽談工作實施方案》精神，完成了參展展位1個，引資項目2個，簽約金額3500萬元。在石堡子開發(fā)區(qū)發(fā)展上，對招商投資辦廠的9戶非公有制企業(yè)進行實地勘察，走訪座談，現(xiàn)場辦公，以實際行動踐行了“三個代表”重要思想，為縣域經(jīng)濟發(fā)展發(fā)揮了積極的推動和保障作用。
二是維護和創(chuàng)造健康有序的市場環(huán)境工作成效顯著。堅持寬嚴相濟，秉公執(zhí)法，不徇私情，維護了法律尊嚴。積極推進了監(jiān)管方式方法改革，提升了監(jiān)管科技含量和監(jiān)管水平。加大了公平交易執(zhí)法力度，維護了經(jīng)濟發(fā)展秩序和廣大消費者合法權益。深入扎實地開展了“雙節(jié)”、禽流感、紅盾護農(nóng)等市場整治活動，為全縣的經(jīng)濟發(fā)展創(chuàng)造了良好的環(huán)境和條件。
三是信息化建設有新提高。進一步加強了信用體系建設，以“12315”消保維權網(wǎng)為主導，建立了“華亭工商紅盾信息網(wǎng)”，形成了聯(lián)網(wǎng)互補的維權互動服務體系，為廣大生產(chǎn)經(jīng)營者、消費者提供了一個互通互動、互相交流的平臺，打破了消保維權時空限制，讓消費者維權的渠道更加寬廣、暢通，提升了消保維權的工作機制和層次。實現(xiàn)了“12315”網(wǎng)絡、oa辦公網(wǎng)、e6業(yè)務網(wǎng)四級聯(lián)網(wǎng)運行，建立了企業(yè)、個體戶檔案，使信用體系建設逐步向科學化、規(guī)范化、制度化的方向發(fā)展。
四是維護消費者合法權益有新發(fā)展。不斷加強基礎建設，在資金十分短缺的情況下，完成了策底、馬峽等3個基層工商所的改擴建任務。切實加強“一會兩站”建設，規(guī)范了消費者投訴、舉報的辦理手續(xù)，維護了消費者合法權益。
過去的2015年，是全縣工商系統(tǒng)工作成效十分明顯的一年，對此，、縣政府是十分滿意的，也是充分肯定的。在此，我代表、縣政府，對全縣各級工商組織和廣大干部職工對全縣經(jīng)濟社會發(fā)展做出的辛勤工作表示感謝，并致以誠摯的敬意。
2015年是“十一五”發(fā)展的開局之年。以人均gdp達到1050美元、城鎮(zhèn)化水平達到34.2%為標志，全縣經(jīng)濟社會步入了大發(fā)展、快發(fā)展和科學發(fā)展的新時期，、縣政府做出的“推動轉型、和諧發(fā)展”的基本判斷，是我們要努力完成的艱巨任務，也為全縣的工商事業(yè)發(fā)展提出了新的更高的要求?？傮w來講，2015年全縣工商行政管理工作要緊緊圍繞、縣政府確立的率先、延伸、反哺、經(jīng)營、創(chuàng)新“十字”思路，認真貫徹落實全省、全市工商行政管理工作會議和全縣三級干部大會精神，按照縣局的總體部署，切實抓好一個中心，加強三項建設，做到兩個提高。
一、切實抓好一個中心，不斷深化整頓和規(guī)范市場經(jīng)濟秩序
整頓和規(guī)范市場秩序，營造良好的市場經(jīng)濟環(huán)境，是工商行政管理部門的基本職責和重要任務。今年，全縣工商部門要在認真總結經(jīng)驗的基礎上，切實抓好市場監(jiān)管和整治這個中心，突出整治重點，深化整治內(nèi)容，加大整治力度，不斷把整頓和規(guī)范市場經(jīng)濟秩序工作引向深入。一是要堅持突出重點，全面推進。嚴厲打擊損害人民群眾切身利益、影響經(jīng)濟發(fā)展和社會安定、嚴重擾亂市場秩序的行為，大力凈化市場環(huán)境。二是要堅持標本兼治，著力治本。要在近年來積極探索實踐的基礎上，狠抓行之有效的監(jiān)管制度的落實和完善，繼續(xù)推進監(jiān)管制度的改革創(chuàng)新，進一步加大治本力度，努力建立長效監(jiān)管機制。三是要堅持有法必依，執(zhí)法必嚴。要進一步完善執(zhí)法制度，強化執(zhí)法監(jiān)督，切實做到有案必查，有查必果。要通過多層次、全方位、有重點、有步驟的專項整治和綜合治理，構建好、維護好公平競爭的市場經(jīng)濟秩序和放心安全消費環(huán)境。
二、著力加強三項建設，全力打造新時期工商部門新形象
新的形勢為我縣工商行政管理工作提出了新的要求，工商部門廣大干部職工要用一流的姿態(tài)，一流的作風，一流的標準，創(chuàng)造一流業(yè)績，力爭在全省、全市工商系統(tǒng)內(nèi)進位爭先，全力打造我縣工商部門新形象。一是抓好領導班子建設。班子搞不好，隊伍就搞不好，工作也很難搞好。要突出抓好領導班子建設，建設清醒堅定的領導班子，建設干事創(chuàng)業(yè)的領導班子，建設團結協(xié)調(diào)的領導班子，建設敢于負責的領導班子，不斷加強領導能力。二是抓好黨風廉政建設。要堅持不懈地抓好黨風廉政建設，認真落實黨風廉政建設責任制，從教育、制度、監(jiān)督等環(huán)節(jié)入手，努力將監(jiān)督機制覆蓋到各個執(zhí)法環(huán)節(jié)，使工商隊伍真正成為一支清正廉潔、執(zhí)法如山、黨和人民信得過的過硬隊伍。三是抓好精神文明建設。要以“建誠信工商、樹文明形象、創(chuàng)一流服務”為目標，高起點、高標準、嚴要求，認真探索新形勢下加強精神文明建設的有效形式和方法，努力提高精神文明建設的整體水平，積極爭創(chuàng)文明單位和文明行業(yè)。
三、努力做到兩個提高，竭力為促進經(jīng)濟社會發(fā)展服務
工商行政管理工作是政府工作的重要組成部分，直接面對基層，直接面向社會，涉及面廣，工作量大，只有努力提高服務效能，提高保障能力，把各項工作做的更快更好，才能更好的為地方經(jīng)濟社會發(fā)展服務。全縣工商部門廣大干部職工一定要切實增強政治意識，樹立大局觀念，全面落實科學發(fā)展觀，堅決克服“服務經(jīng)濟發(fā)展與己無關”的思想，始終堅持以經(jīng)濟建設為中心，充分發(fā)揮工商行政管理職能，不斷提高服務、保障能力，進一步把工商部門的工作融入到、縣政府的中心工作中去，融入到全縣經(jīng)濟社會發(fā)展中去，竭力為促進我縣經(jīng)濟和社會全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展服好務。
各位同志們，“一年之計在于春”，希望全縣工商系統(tǒng)的廣大干部職工在省、市工商局xx、縣政府堅強領導下，認真實踐“三個代表”重要思想，與時俱進，開拓進取，勇于創(chuàng)新，扎實工作，為創(chuàng)造良好的市場經(jīng)濟環(huán)境，促進我縣經(jīng)濟持續(xù)、快速、健康發(fā)展做出新的更大的貢獻。
最后祝同志們工作順利、身體健康、闔家幸福!
謝謝!
各位同志們：
這次全區(qū)依法行政工作會議是自治區(qū)政府召開的一次重要會議。會議的主要任務：貫徹國務院《全面推進依法行政實施綱要》，安排部署我區(qū)當前及今后一個時期的依法行政工作。這次會議的召開，對于我們進一步統(tǒng)一思想，提高認識，全面推進依法行政，加快法治政府建設具有重大而深遠的意義。下面，我講幾點意見：
一、正確把握形勢，進一步
增強依法行政的責任感和使命感
全面推進依法行政、建設法治政府是落實依法治國基本方略，推進社會主義民主法制建設的重要內(nèi)容，也是加強政府自身建設，提高行政管理水平的根本途徑。中央和自治區(qū)對依法行政工作非常重視。黨的十五大在總結歷史經(jīng)驗的基礎上，確立了依法治國、建設社會主義法治國家的基本方略。黨的十六大和十六屆三中全會又把依法治國、依法行政作為全面建設小康社會、完善社會主義市場經(jīng)濟體制的重要任務。2004年3月22日，國務院發(fā)布了《全面推進依法行政實施綱要》，確立了建設法治政府的目標，明確提出了今后十年全面推進依法行政的指導思想、具體目標、基本原則和主要任務及措施，是指導各級政府依法行政的綱領性文件。隨后，國務院又專門召開全國依法行政電視電話會議，溫家寶作了重要講話，對全面推進依法行政、建設法治政府提出了明確要求，對貫徹《綱要》進行了部署。自治區(qū)人民政府根據(jù)《綱要》和全國會議的精神，于2015年下發(fā)了《關于貫徹落實國務院〈全面推進依法行政實施綱要〉的指導意見》，對我區(qū)貫徹《綱要》、全面推進依法行政工作提出了具體要求。
這些年來，我區(qū)各級政府及政府各部門緊緊圍繞建立廉潔、勤政、務實、高效政府，認真貫徹國務院關于推進依法行政的各項工作部署，在推進依法行政、建設法治政府方面取得了明顯進展，各級政府依法行政的水平有了明顯提高。一是政府法制建設得到加強，立法質(zhì)量不斷提高；二是行政執(zhí)法體系逐步健全，執(zhí)法力度不斷加大；三是行政管理體制改革穩(wěn)步推進，行政監(jiān)督制度不斷完善；四是各級行政機關工作人員特別是領導干部依法行政意識明顯增強，依法行政能力不斷提高。這些都為加快建設法治政府打下了良好的基礎。但同時我們也要清醒地看到，當前我區(qū)的依法行政工作與建設法治政府的要求相比，與人民群眾的愿望相比，還存在不少差距。主要表現(xiàn)為：一些地方和領域重復執(zhí)法、交叉執(zhí)法、多頭執(zhí)法的現(xiàn)象仍然存在；一些地方和部門有法不依、執(zhí)法不嚴、違法不究現(xiàn)象還時有發(fā)生；一些違法或者不當?shù)男姓袨榈貌坏郊皶r、有效的制止或者糾正，對行政權力的監(jiān)督和制約機制還不夠健全；一些行政機關工作人員依法行政的觀念還比較淡薄，依法辦事的能力和水平有待進一步提高。這些問題的存在，損害了人民群眾的利益和政府的形象，妨礙了經(jīng)濟社會的健康發(fā)展。
“堅持依法治國、依法執(zhí)政，是新形勢新任務對我們黨領導人民更好地治國理政提出的基本要求，也是提高黨的執(zhí)政能力的重要方面?！备骷壵袚?jīng)濟、社會、文化事業(yè)等領域的管理工作，能不能依法行政，不僅關系到法律、法規(guī)的全面正確實施，關系到依法治國、依法執(zhí)政方略的落實，而且關系到人民群眾的根本利益，關系到發(fā)展、穩(wěn)定的大局。今年是“十一五”規(guī)劃的開局之年，標志著我區(qū)改革開放和現(xiàn)代化建設已進入一個新的發(fā)展階段。在新的歷史時期，推進依法行政、建設法治政府的任務非常艱巨。面對新形勢、新任務，各級政府及政府各部門必須充分認識到，堅持依法行政、建設法治政府是踐行“三個代表”重要思想，維護最廣大人民群眾利益的重要體現(xiàn)；是完善社會主義市場經(jīng)濟體制，創(chuàng)造公平競爭環(huán)境，落實科學發(fā)展觀的迫切需要；是正確處理人民內(nèi)部矛盾，化解社會不穩(wěn)定因素，構建社會主義和諧社會的重要舉措；是加強政府自身建設，促進政府職能轉變，提高政府機關行政能力的重要途徑。要進一步增強依法行政的責任感和使命感，切實把思想認識統(tǒng)一到中央依法行政的要求上來，把政府的各項工作置于法制化的軌道，嚴格依法辦事，努力開創(chuàng)我區(qū)依法行政工作的新局面。
二、突出重點，穩(wěn)步推進，促進法治政府建設
堅持依法行政，建設法治政府，是一項事關國家全局和長遠發(fā)展的系統(tǒng)工程。今后五年是我區(qū)建設法治政府的關鍵時期，各級政府及政府各部門必須抓住機遇，認真解決依法行政進程中遇到的各種矛盾和問題，力爭取得新的更大成效，為實現(xiàn)十年基本建成法治政府的目標奠定堅實基礎。當前，要著重抓好以下六個方面的工作：
要嚴肅追究決策者的責任。
第二，要切實提高制度建設質(zhì)量?！皼]有規(guī)矩，不成方圓”，制度建設是建設法治政府的前提，制度又總是通過立法或者制定規(guī)范性文件來體現(xiàn)的。加強地方立法，保證立法計劃的順利實施，政府承擔著重大責任，必須在提高質(zhì)量上下功夫。要研究和把握立法規(guī)律，正確處理公平與效率、政府與市場、權力與責任、公共利益與公民合法權益、加強管理與積極引導、實體與程序、立足現(xiàn)實與改革創(chuàng)新等方面的關系，保證政府立法符合市場經(jīng)濟的客觀規(guī)律，體現(xiàn)政府職能轉變的要求，有利于推進管理體制和管理方式創(chuàng)新。要科學制定立法計劃，深入開展調(diào)查研究，不斷完善政府立法程序，加強政府立法工作的協(xié)調(diào)，并積極推進政府立法的后評估工作。在繼續(xù)加強經(jīng)濟調(diào)節(jié)、市場監(jiān)管方面立法的同時，要更加重視社會管理、公共服務和規(guī)范政府行為等方面的立法，克服經(jīng)濟領域立法與社會管理、公共服務領域立法“一條腿長、一條腿短”的問題。要加強政府立法的民主化、科學化，建立和完善深入了解民情、充分反映民意、廣泛集中民智的立法運作機制，提高政府立法的透明度和公眾參與程度。地方性法規(guī)、政府規(guī)章和規(guī)范性文件通過后，要以法定形式向社會公布，否則不得施行。規(guī)范性文件的制定，要嚴格按照法定權限和程序進行，不能與法律、法規(guī)、規(guī)章相抵觸，不能創(chuàng)設行政許可、行政處罰、行政強制、行政收費等事項。對規(guī)章、規(guī)范性文件要定期清理，該修改的修改，該廢止的廢止。
第三，要規(guī)范行政執(zhí)法行為。堅持依法行政，嚴格執(zhí)法是關鍵。各級政府及政府各部門要加快建立權責明確、行為規(guī)范、監(jiān)督有效、保障有力的行政執(zhí)法體制，按照有法必依、執(zhí)法必嚴、違法必究的要求，規(guī)范行政執(zhí)法行為，進一步加強和改善行政執(zhí)法工作。一是要進一步完善行政執(zhí)法程序，嚴格按照法定權限和法定程序行使職權、履行職責，在法定權限范圍內(nèi)管理經(jīng)濟社會事務。對人民群眾的合法權益，要切實依法予以維護；對違法行為，要堅決查處。二是進一步完善行政執(zhí)法體制。要繼續(xù)按照建立權責明確、行為規(guī)范、監(jiān)督有效、保障有力的行政執(zhí)法體制的總要求，深化行政執(zhí)法體制改革，進一步推進相對集中行政處罰權，積極探索相對集中行政許可權，推進綜合執(zhí)法試點，從源頭上解決多頭執(zhí)法、重復執(zhí)法、交叉執(zhí)法問題，不斷提高行政執(zhí)法效能。三是全面推行行政執(zhí)法責任制。各級政府及政府各部門要按照國務院辦公廳《關于推行行政執(zhí)法責任制的若干意見》的要求，建立公開、公平、公正的行政執(zhí)法評議考核機制和執(zhí)法過錯責任追究制，強化行政執(zhí)法人員的責任，提高行政執(zhí)法水平，保障法律、法規(guī)和規(guī)章的全面、正確貫徹實施。
第四，要強化對行政行為的監(jiān)督。權力不受制約和監(jiān)督，必然導致濫用和腐敗。建設法治政府，確保執(zhí)政為民，必須強化對行政權力的監(jiān)督。既要始終堅持和自覺落實人大監(jiān)督、政協(xié)監(jiān)督、司法監(jiān)督、新聞輿-論監(jiān)督和群眾監(jiān)督等外部監(jiān)督，又要加強行政機關內(nèi)部的層級監(jiān)督和專門監(jiān)督。一是要加大規(guī)章和規(guī)范性文件備案審查力度。對政府規(guī)章和各級行政機關制定的規(guī)范性文件依法嚴格審查，及時發(fā)現(xiàn)并糾正違反法律、法規(guī)的規(guī)章和規(guī)范性文件，糾正行政機關違法的行政行為。二是要強化行政復議監(jiān)督功能。認真貫徹落實《行政復議法》，切實加強行政復議機構和隊伍建設，完善行政復議工作制度，對符合法律規(guī)定的行政復議申請必須依法受理，公正地做出行政復議決定，切實保障公民、法人的'合法權益不受侵犯。三是要加大審計、監(jiān)察等專門監(jiān)督的力度。審計部門要加強對財政預算執(zhí)行、政府投資管理和重點建設項目、國有企業(yè)及稅收征管的審計監(jiān)督，及時發(fā)現(xiàn)問題，并依法處理。監(jiān)察部門要加強廉政監(jiān)察、執(zhí)法監(jiān)察和效能監(jiān)察，督促政府工作人員廉潔從政，保證政令暢通，防止官僚主義和形式主義。各級行政機關要積極配合審計、監(jiān)察等專門監(jiān)督機關的工作，自覺接受他們依法作出的監(jiān)督?jīng)Q定，切實改進工作。四是要依法完善信訪制度和行政裁決、行政調(diào)解、人民調(diào)解等制度，建立高效、便捷、成本低廉的防范化解社會矛盾、確保經(jīng)濟社會良好運行的預警和應急機制，提高政府應對各種突發(fā)事件、抵御和抗擊各種風險的能力。
第五，要進一步推進政府職能轉變。政府職能轉變和管理方式創(chuàng)新，既是完善社會主義市場經(jīng)濟體制的關鍵環(huán)節(jié)，也是推進依法行政、建設法治政府的體制保障。各級政府要切實把政府職能轉變到經(jīng)濟調(diào)節(jié)、市場監(jiān)管、社會管理和公共服務上來，推進政企分開、政資分開、政社分開。一是要進一步理順政府與市場、政府?社會的關系，不斷強化政府的公共服務意識和公共服務職能，切實把政府經(jīng)濟管理職能轉到主要為市場主體服務和創(chuàng)造良好發(fā)展環(huán)境上，把更多的精力放在促進社會事業(yè)發(fā)展和構建和諧社會上。二是要進一步理順行政管理關系，實現(xiàn)政府職責、機構和編制的法定化，切實解決部門職權交叉、推諉扯皮等問題。三是要進一步深化行政審批制度改革，減少行政許可項目，改革行政許可方式，強化行政許可監(jiān)督。四是要進一步轉變經(jīng)濟調(diào)節(jié)和市場監(jiān)管方式，積極探索運用行政規(guī)劃、行政指導、行政合同等間接管理、動態(tài)管理和事后監(jiān)督等多種手段管理經(jīng)濟社會事務，通過創(chuàng)新管理方式，降低行政管理成本，提高工作效率和管理效能。
第六，要大力推進基層政府依法行政?；鶎诱欠駠栏褚婪ㄐ姓?，直接影響人民群眾特別是農(nóng)民群眾的切身利益，影響黨的執(zhí)政基礎和政府的公信力?？梢哉f，全面推進依法行政、建設法治政府，重點在基層，難點也在基層。當前，隨著市場經(jīng)濟的發(fā)展和改革的深化，許多深層次矛盾日益顯現(xiàn)，同時人民群眾的依法維權意識也明顯提高，對基層政府依法行政的能力和水平提出了新的要求。這也是這次會議要求縣市區(qū)分管法制工作的負責同志參加會議的一個重要原因。希望縣、鄉(xiāng)兩級領導適應新的形勢，轉變工作方式，增強法治意識，提高依法行政的自覺性，提高依法解決各種矛盾和糾紛的能力。各級政府和各部門要把推動基層政府依法行政作為一項重要工作，加大督促指導力度，加強調(diào)查研究，找準薄弱環(huán)節(jié)和突出問題，并采取有力措施，積極加以解決。
三、加強組織領導，營造依法行政的良好氛圍
推進依法行政、建設法治政府，責任在政府，關鍵在領導。各級政府及政府各部門要把依法行政工作擺上重要位置，認真抓好落實。
第一，要切實加強對依法行政工作的領導。推進依法行政、建設法治政府，不是一項具體的業(yè)務工作，而是涉及政府工作方方面面的全局性工作，各級政府及政府各部門一定要把全面推進依法行政、建設法治政府作為當前政府自身建設的頭等大事來抓，列入重要議事日程，切實加強依法行政工作的組織領導和綜合協(xié)調(diào)，把依法行政貫徹到政府各項工作中去。要按照國務院和自治區(qū)人民政府的部署，結合本地、本部門經(jīng)濟社會發(fā)展的實際，制定落實《綱要》的具體辦法和配套措施，確定不同階段的工作重點，有計劃、有步驟地推進依法行政，做到五年有規(guī)劃、年度有安排，將《綱要》的各項規(guī)定落到實處。各級政府和政府各部門行政一把手務必承擔起全面推進依法行政工作第一責任人的責任，一級抓一級，逐級抓落實。
第二，要切實抓好依法行政的宣傳教育工作。推進依法行政、建設法治政府，必須提高行政機關工作人員和人民群眾的法律意識。當前，首要任務是學習好、貫徹好《綱要》，努力做到“三個結合”。一是要與深入學習《行政許可法》、《行政處罰法》、《行政復議法》、《行政訴訟法》、《國家賠償法》結合起來，系統(tǒng)掌握基本的行政法律知識；二是要與解決行政執(zhí)法中存在的突出問題結合起來，進一步規(guī)范行政執(zhí)法行為；三是要與開展普法活動結合起來，有計劃、有目標地抓好普及宣傳工作。要通過多種渠道、多種方式，加大對推進依法行政、建設法治政府的宣傳力度，不僅使各級行政機關工作人員，而且使公民和企事業(yè)單位工作人員學法、懂法、守法，增強依法維權意識，在全社會營造與建設法治政府相適應的社會氛圍。
第三，切實加強政府法制機構和隊伍建設。全面推進依法行政、建設法治政府的責任主體是各級政府和政府各部門，政府法制工作機構擔負著重要職責。各級政府及政府各部門要進一步加強政府法制工作機構和隊伍建設，使法制機構的人員構成、機構設置、工作條件與擔負的責任和任務相適應，充分發(fā)揮法制機構在依法行政方面的參謀、助手和法律顧問作用。政府法制機構要認真履行職責，為政府立法、行政決策、處理矛盾、解決難題出謀劃策，提供服務。法制機構工作人員也要適應新形勢、新任務的要求，不斷提高政治和業(yè)務素質(zhì)，不斷增強服務意識、大局意識、責任意識，認真履行職責，為建設法治政府貢獻力量。
各位同志們，全面推進依法行政、建設法治政府，意義重大，任務艱巨。讓我們在自治區(qū)黨委、人民政府的正確領導下，緊密團結在以胡錦濤同志為的黨中央周圍，高舉鄧小平理論和“三個代表”重要思想偉大旗幟，全面落實科學發(fā)展觀，開拓創(chuàng)新，團結奮進，扎實工作，加快推進依法行政、建設法治政府步伐，為實現(xiàn)我區(qū)“十一五”發(fā)展目標、全面建設小康社會、構建和諧新疆做出新的更大貢獻！
謝謝大家。
同志們:
今天，我們召開全市依法行政工作會議，主要任務是貫徹落實黨的十八屆三中、四中全會精神，分析形勢，明確任務，進一步提高依法行政工作水平，加快推進法治政府建設。剛才，城-管局、海事局、城廂鎮(zhèn)等3家單位作了交流發(fā)言，講得很好，希望大家學習借鑒。鄭對下一階段的依法行政工作進行了部署，任務明確，重點突出，我完全同意。會上還下發(fā)了太倉市2015年推進依法行政工作要點和法治政府建設重點工作項目安排。希望各地、各部門認真貫徹落實。下面，我再講三點意見。
（一）推進依法行政是全面依法治國、推進國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化的重要內(nèi)容。推進依法行政，提高治理能力和治理水平，是全面依法治國的主要目標。規(guī)范高效的行政管理是政府治理能力的集中體現(xiàn)，也是國家治理能力的重要方面。行政機關的整體法治意識和執(zhí)法水平直接決定著社會治理的成效。推進依法行政，要善于依法調(diào)整政府、市場、社會之間的關系，促進經(jīng)濟社會轉型發(fā)展，營造良好的法治環(huán)境。堅持用法治思維和法治方式，讓法律真正成為政府治理的準繩，依照法定權限和法定程序行使職權，履行職責，依靠法律法規(guī)來保障行政行為規(guī)范化、公開化、法治化，促進治理體系和治理能力的現(xiàn)代化。
（二）推進依法行政是加強政府自身建設、促進政府職能轉變的根本途徑。當前，改革、發(fā)展、穩(wěn)定的任務越來越繁重，面臨的矛盾問題越來越復雜，更加迫切地要求政府加強自身建設，依法規(guī)范和約束行政權力，用法律管權、依法律辦事、靠制度管人，從根本上保證行政機關及其工作人員真正為人民謀利益。建設法治政府，有利于政府全面提高經(jīng)濟調(diào)節(jié)、市場監(jiān)管、社會管理、公共服務等方面的能力，更好地履行憲法和法律賦予的職責，防止和減少行政權力的缺失或濫用，進一步促進政務環(huán)境、營商環(huán)境和社會環(huán)境的優(yōu)化和改善。
（三）推進依法行政是適應經(jīng)濟社會發(fā)展新常態(tài)、實現(xiàn)持續(xù)健康發(fā)展的現(xiàn)實需要。當前我們正處于增長速度換擋期、轉型升級關鍵期、深化改革攻堅期，經(jīng)濟社會發(fā)展步入新常態(tài)，經(jīng)濟下行壓力加大、各種社會矛盾糾紛易發(fā)多發(fā)、群眾訴求多元復雜，面臨的形勢依然嚴峻，承擔的任務依然艱巨。與此同時，群眾法治觀念和維權意識普遍增強，通過法律渠道尋求權利救濟的行為不斷增多，借助媒體、網(wǎng)絡等載體對政府依法行政監(jiān)督的力度不斷加大。只有嚴格依法行政，善于用法治思維考慮問題，用法律手段推動工作，用法律武器化解矛盾，才能有效平衡好各種利益關系，從源頭上預防和減少各種矛盾和沖突的發(fā)生。我們要率先走出一條符合時代特征、具有太倉特色、群眾認可的現(xiàn)代化之路，需要大力推進依法行政，深入推進法治太倉的創(chuàng)新實踐，著力構建法治政府、法治市場、法治社會“三位一體”的法治建設先導區(qū)，才能更好地促進全市經(jīng)濟社會持續(xù)健康發(fā)展。
（一）處理好依法行政與經(jīng)濟建設的關系。以前，我們一些干部有個思維定勢，似乎認為依法行政是一件看不見、摸不著的軟工作，難以立竿見影，這是不合時宜的。依法行政既是推進法治政府建設的重要任務，也是政府工作的起碼要求，要把依法行政上升到地方核心競爭力、最重要的發(fā)展環(huán)境和城市精神的重要內(nèi)涵來理解認識。一些同志擔心，強調(diào)依法行政會束縛自己的手腳，妨礙經(jīng)濟建設，影響發(fā)展速度，這種認識是不對的。市場經(jīng)濟是法治經(jīng)濟，當前政府在履行自身職能時，需要實現(xiàn)三個轉變：一是從傳統(tǒng)的權力導向型向規(guī)則導向型轉變，執(zhí)行好規(guī)則，通過嚴格依法行政來引導、規(guī)范、促進經(jīng)濟社會發(fā)展，而不是用長官意志和簡單的行政命令來干預經(jīng)濟社會；二是從注重創(chuàng)造財富向注重創(chuàng)造環(huán)境轉變，提供好服務，為各類市場主體營造公平競爭的法治環(huán)境；三是從注重微觀干預向注重宏觀調(diào)控轉變，協(xié)調(diào)好矛盾，更加重視事中、事后監(jiān)管，依法公平處理矛盾糾紛。
（二）處理好依法行政與深化改革的關系。全面深化改革和全面推進依法治國是相輔相成、并行不悖的。 “法定職責必須為，法無授權不可為”，是法治政府管理經(jīng)濟社會事務的基本準則。要秉承法治思維，在太倉各項改革工作的推進過程中，自覺踐行法治原則，自覺遵守法定程序，自覺維護法律尊嚴，維護好各方合法權益。通過嚴格依法行政，規(guī)范改革行為，讓各項改革舉措沿著法治軌道推進，才能使改革獲得群眾的理解和支持，才能提高全社會對改革的公信度和參與度。
（三）處理好依法行政與提高效率的關系。有的同志認為，依法行政程序復雜，條條框框太多，束縛了政府的手腳，影響了行政效率。要全面辯證地看待效率問題，從全局和長遠的角度來看效率問題。堅持依法行政，嚴格按照法律規(guī)定的程序辦事，遵守法定的操作規(guī)則，分工協(xié)作，各負其責，避免了推諉、扯皮和拖延，實則有利于提高行政效率。有些事情在行政管理過程中，看起來效率很高，但因為沒有堅持法定程序和原則，可能留下嚴重的后遺癥，得不償失。如有些信訪問題的處理，遵循的是大鬧大解決，小鬧小解決，不依法處理，不嚴格按政策辦事，結果造成相互攀比、纏訪鬧訪，最終卻難以做到案結事了。房屋征收拆遷等問題的處理，也存在類似情況。從總體來看，嚴格依法行政只會提高行政效率，而行政效率的提高又會促進依法行政的深入推進，從而形成良性互動。
（四）處理好依法行政與提升服務的關系。依法行政和服務群眾在社會治理中是相互依存、相輔相成、相互促進的關系。當前，在全面推進依法治國和加快轉變政府職能的大背景下，我們既要建設法治型機關，也要建設服務型機關。服務群眾是基礎，努力為群眾提供優(yōu)質(zhì)高效的服務，可以提高群眾對法律的遵從度，更加有利于推進依法行政。同時依法行政樹立了責任政府、誠信政府、透明政府的形象，更好提升了政府為民服務的水平，也創(chuàng)造了條件讓群眾監(jiān)督政府工作。
（一）著力加強法治思維，抓好“關鍵少數(shù)”作用。提出，全面依法治國必須抓“關鍵少數(shù)”。與“關鍵少數(shù)”對應的當是“基礎多數(shù)”，與會同志是我們太倉的“關鍵少數(shù)”，并能起到帶動和影響相應的“基礎多數(shù)”的領導作用，是推進依法行政，建設法治政府的關鍵所在。各級領導干部要做尊法學法守法用法的模范，努力提高領導干部運用法治思維和法治方式深化改革、推動發(fā)展、化解矛盾、維護穩(wěn)定的能力，推動形成辦事依法、遇事找法、解決問題用法、化解矛盾靠法的良好法治環(huán)境。
（二）著力強化規(guī)則意識，注重制度剛性約束?，F(xiàn)在社會上目光都盯著公務員，公務員曝光率極高。一旦違法，不僅自己工作生活受到影響，還損害了政府的形象。我們公務員大多手中握有大大小小的權力，行政執(zhí)法人員也有很多處于執(zhí)法一線，權力的使用直接關系到群眾的利益，要心中有法，敬畏法律；要學法知法，規(guī)范執(zhí)法，文明執(zhí)法，維護和保障群眾利益；要依法行使職權，不越權、不亂作為，也不能不作為，要定規(guī)矩、明底線、劃紅線，牢固樹立法律紅線不能觸碰、法律底線不能逾越的觀念，讓每一位機關公務員習慣在約束中工作，習慣在監(jiān)督中干事。
（三）著力抓好能力建設，夯實基層基礎。全面推進依法行政，加快建設法治政府，涉及面廣、任務重、難度大、要求高，需要一支政治強、作風硬、業(yè)務精的法制工作和行政執(zhí)法隊伍。要強化學習培訓工作，使法制工作人員和行政執(zhí)法人員的法律素養(yǎng)、綜合能力與新形勢下推進依法行政工作的職責任務相適應。要善于借力使力，整合法制辦、市政府法咨委成員、有關律師等組建市級層面法律顧問委員會，要擴大區(qū)鎮(zhèn)、部門法律顧問覆蓋面，切實發(fā)揮法律顧問在重大行政決策、依法行政制度建設、涉法事務處理等方面的參謀和助手作用。同時要切實提升群眾的法治意識和法治觀念，營造良好的社會氛圍。只有群眾內(nèi)心擁護法律，全社會信仰法律，法律才能真正發(fā)揮作用，法律權威才能真正樹立。
（四）著力推進重點工作落實，切實形成工作合力?！靶邪倮镎甙刖攀?，今年全市的依法行政工作要點和法治政府建設重點工作項目已經(jīng)下發(fā)，能否執(zhí)行到位，落地生根，取決于大家的共同努力和協(xié)力推進。要著力抓好重大行政決策、政府職能轉變、行政執(zhí)法監(jiān)督、社會治理創(chuàng)新等各項重點工作，在推進工作中要防止跑冒滴漏、虛晃一槍，使工作成效大打折扣。要充分發(fā)揮法制辦在協(xié)調(diào)推進依法行政工作中的作用，創(chuàng)新工作方式和方法，形成更為有效的工作推進機制。各地、各部門要把依法行政的要求貫穿于行政決策、行政管理的全過程。要大力培育依法行政先進典型，充分發(fā)揮示范帶動作用。要完善法治政府建設考評機制，提高政府績效管理水平，建立體系更為科學、權重更為合理、評價更為有效、運用更為嚴格的考評機制，切實提升法治政府建設成效。2015年，年終要亮一亮、曬一曬各區(qū)鎮(zhèn)、各部門的依法行政考評成績單，把各單位排名公布出來。各位同志們，推進依法行政，建設法治政府，責任重大，使命光榮，我們要進一步加強組織領導，強化措施落實，著力開拓創(chuàng)新，努力為全市經(jīng)濟社會持續(xù)健康發(fā)展做出新的更大的貢獻！
今天參加這個會議的人員有30人，可以說占經(jīng)理辦人數(shù)的一半吧，說明我們的管理隊伍陣容比較龐大，當然我們在座的絕大多數(shù)是兼職的。首先我們對所從事的管理工作重要性要有足夠的認識，可以說我們從事的工作就是公司的臉面，我們行政后勤工作代表著公司的形象和精神風貌。在我們的管理工作中較普遍的存在著：“做得多，學得少，工作多，總結少，實踐多，理論少。”的現(xiàn)象。剛才賀主任對大家在管理工作中所做出的成績進行了表揚，同時也指出了大家在工作中存在的問題并提了一些具體的要求，借此機會我從宏觀的角度提四點要求：
一、工作就是服務
凡主動也是干，被動也是干，力爭主動干；
凡也可以去干，也可以不干的事，盡可能地干；凡冷淡也是干，熱情也是干的事，要熱情地干。
二、主動工作
有的人工作被動應付，撥一下動一下，不撥就不動，領導安排讓干啥，我就干啥，對工作不動腦筋，不主動，更談不上創(chuàng)造性的工作了。我們通常認為只要準時上班，按時下班，不遲到，不早退就是完成工作了，就可以心安理得地去領工資了。其實這僅僅是工作的底線。工作首先是一個態(tài)度問題，工作需要熱情和行動，需要努力和勤奮，需要一種積極主動、自動自發(fā)的精神。把工作不要當成一種負擔，要動腦筋想辦法干好自己的這份管理工作。不能當一天和尚撞一天鐘。要把心思放在工作上，用心工作，主動工作。
三、為誰工作
有的人認為是為了自己而工作，有的人認為是為公司工作，為領導工作。羅丹說過：工作就是人生的價值、人生的快樂，也是幸福之所在。
當你把工作看作是一種快樂時，生活變得很美好；當你把工作看作是一種任務時，生活就變成了奴役?，F(xiàn)實中很多人認為，工作就是為了掙錢，為了生活，把自己變成了工作的奴隸，拈輕怕重，斤斤計較，唯恐多奉獻一點點。有的人事情還沒有做，就問報酬，討價還價。有的人想，我只拿這點錢，憑什么去做那么多工作。我只要對得起這份工資就行了，多一點我都不干。把工作看成只是一種簡單的經(jīng)濟關系，做多做少，干好干壞，對自己意義不大。許多人正是在平凡和單調(diào)中逐漸倦怠，喪失了激情。我們必須承認：在為他人工作的同時，也是在為自己工作。人人為我，我為人人。只有心平氣和的將手中的事情做好，才能獲得較豐厚的物質(zhì)報酬，贏得社會和企業(yè)的尊重。也就實現(xiàn)了自己的價值。人的一生離不開工作。工作不僅能賺到養(yǎng)家糊口的薪水，同時，困難的事務能鍛煉我們的意志，新的任務能拓展我們的才能，與同事合作能培養(yǎng)我們的人格，與同學交流能豐富我們的品行。因此，工作真正是為了自己。從今天起，自己為自己而活，自己為自己工作，自己是自己的主宰，自己決定自己的命運。從今天起，自己為自己制定目標，知道自己要走向何處，知道自己的未來在哪里。從今天起，不迷茫，不抱怨，不消極等待，不懷疑，不自我欺騙，不將就，不應付，不得過且過，不投機取巧，不隨波逐流。從今天起，樂觀、積極、充實、踏實、自制，讓今天的自己比昨天更成熟、更努力。
四、加強學習，提高自身素質(zhì)
學習有三種境界，第一境界--把學習作為工作的一部分；第二境界--把學習作為生活的一部分；第三境界--把學習作為生命的一部分。我們起碼要達到第一境界，最好要達到第二境界，力爭要達到第三境界。要向書本學習，向同事學習，向網(wǎng)絡學習，向專家學習，向學生學習。還要適當走出去，看一看，別人怎么干，學習別人的先進經(jīng)驗，好的方法，開闊眼界，轉變觀念，提升自己的工作能力。三人行必有我?guī)?；處處留心皆學問。通過不斷地學習，提高自己的綜合能力，提高個人修養(yǎng)，學會做人，學會做事。最后祝愿大家愉快，在新的一年里有更好的發(fā)展和進步。
行政會議講話稿篇三
同志們：
今天，我非常高興參加全縣司法行政工作會議，借此機會，我代表縣委、縣政府向你們表示衷心的感謝和親切的慰問!同時，向在過去一年中涌現(xiàn)出來的先進集體和先進個人所表示熱烈的祝賀!
剛才劉局長認真回顧總結了20的工作，分析了當前面臨的形勢，安排部署了司法行政各項工作任務。工作部署任務明確、措施具體，我完全同意。希望大家結合實際，認真抓好貫徹落實。
下面，我再強調(diào)幾點：
一、強化大局意識，著力增強抓好司法行政工作的使命感
黨的十七大報告明確指出，一切工作要以滿足人民群眾的物質(zhì)文化需要為出發(fā)點和落腳點，不斷為人民群眾謀取切實的經(jīng)濟、政治、文化利益，使全體人民各盡其能、各得其所，這為具有法律保障、法律服務、法制宣傳三大職能的司法行政工作提出了更高、更嚴的要求。為此，我們務必清醒地認識到，司法行政工作正面臨著前所未有的難得機遇，同時也面臨著來自各方面的壓力和挑戰(zhàn)。人民群眾民主法治意識不斷增強，法律需求日益增長，對法律服務要求更多;人民內(nèi)部矛盾特別是各類群體性事件呈現(xiàn)出多元化、復雜化的趨勢，加大了化解矛盾糾紛的難度。因此，我們一定要準確分析面臨的新形勢、新問題，明確職責任務，深刻認識司法行政工作的重要地位和作用，進一步增強緊迫感和責任感，自覺服從服務于黨和政府的工作大局，充分發(fā)揮職能作用，全力做好維護社會和諧穩(wěn)定的各項工作，努力推進全縣司法行政工作健康發(fā)展。
二、強化首位意識，著力發(fā)揮司法行政工作在維護社會和諧穩(wěn)定中的基礎性作用
社會和諧穩(wěn)定是實現(xiàn)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展的重要前提和基礎。司法行政機關一定要把維護社會和諧穩(wěn)定放在首位，充分發(fā)揮人民調(diào)解在預防化解和消除不穩(wěn)定、不和諧因素，維護社會安定團結大局中的作用，把矛盾糾紛排查調(diào)處工作作為工作重點，不斷健全調(diào)解網(wǎng)絡，充實調(diào)解力量，完善工作機制，努力構建人民調(diào)解與行政調(diào)解、司法調(diào)解配合補充的大調(diào)解工作格局。要繼續(xù)保持大排查、大調(diào)處的工作態(tài)勢，立足抓小、抓早、抓苗頭，切實把矛盾糾紛化解在初始階段和萌芽狀態(tài)，有效防止和遏制民轉刑案件的發(fā)生。要進一步加強人民調(diào)解員隊伍建設，選好配強人民調(diào)解員，加大培訓力度，切實提高他們的政治和業(yè)務素質(zhì)。要認真做好社區(qū)服刑人員的矯正和刑釋解教人員的幫教安置工作，嚴格落實銜接、管控、安置、幫教工作責任制，廣泛開展多種形式的幫教活動，最大限度地預防和減少重新違法犯罪。
三、強化普法意識，著力抓好法制宣傳教育工作
黨的十七屆六中全會，對社會文化構建和諧社會，需要不斷提高全民的法律意識、法律素質(zhì)和法治理念。這就要求我們必須把法制宣傳教育作為一項長期任務常抓不懈，促進全社會形成遵守法律、崇尚法治的濃厚氛圍。司法行政部門要嚴格按照縣委、縣政府的要求，全面抓好普法依法治理工作。要堅持法制教育和法治實踐相結合，提高法制宣傳教育的覆蓋面和滲透力。繼續(xù)堅持和完善領導干部學法用法制度、干部職工年度法律知識考試制度和普法督查考核制度等，不斷提高全民特別是領導干部、國家公務員的法制水平和法制觀念。積極探索建立具有較強操作性、針對性的法制宣傳教育評估體系，使普法工作更加切合實際、富有成效。
四、強化民本意識，著力提升法律服務水平
司法公正是維護社會公平正義的重要保障。全縣司法行政部門一定要堅持以人為本，強化司法為民的理念，全力做好各項法律服務工作。要充分發(fā)揮公證工作的預防功能和服務功能，不斷規(guī)范公證秩序和公證行為，確保公證法律服務的規(guī)范性、獨立性、公正性。要充分發(fā)揮律師在維護司法公正和群眾利益方面的積極作用，引導廣大律師通過刑事辯護和訴訟代理，切實維護被告人和當事人的合法權益，維護法律的權威。要健全行政管理和行業(yè)管理的工作規(guī)則與機制，實現(xiàn)“兩結合”管理的規(guī)范化、制度化。要進一步抓好律師、公證和基層法律服務隊伍建設，不斷增強法律服務的公信力。要加強基層法律服務，鼓勵和引導法律服務工作向基層、向社區(qū)、向農(nóng)村延伸，充分發(fā)揮法律服務工作在維護人民群眾合法權益、維護市場經(jīng)濟秩序中的作用。要加強法律援助工作，不斷擴大受援面，切實提高法律援助質(zhì)量，更加關注和滿足弱勢群體對法律的需求，讓弱勢群體能夠在政府的關懷下平等地享有法律資源。
五、強化責任意識，著力加強對司法行政工作的組織領導
對于新形勢下的司法行政工作，要從思想上高度重視，領導上進一步加強，不斷加大投入，積極協(xié)調(diào)解決實際困難和問題，努力改善工作條件，確保司法行政各項工作的順利開展。要建立抓落實的工作推行機制和領導責任制，把既定的各項工作任務逐項分解細化，確保每項工作有人抓、有人管、有人負責。要加強對基層司法所各項工作的督促檢查和指導，使司法行政工作各項任務真正落到實處。要從思想政治建設、紀律作風建設、業(yè)務素質(zhì)建設等方面著手，不斷加大工作力度，確保建設一支政治堅定、業(yè)務精通、作風優(yōu)良、執(zhí)法公正的司法行政隊伍。要認真落實黨風廉政建設責任制，嚴肅查處違法違紀行為，在全社會樹立司法行政隊伍的良好形象。
同志們，構建和諧社會，服務經(jīng)濟發(fā)展，司法行政機關肩負的使命光榮、責任重大、任務艱巨。希望全縣司法行政機關干部職工和法律服務工作者，全面貫徹落實黨的十七大和十七屆五中、六中全會精神，繼續(xù)堅持以科學發(fā)展觀為指導，在縣委、縣政府的正確領導下，以飽滿的工作熱情、扎實的工作作風，團結奮進，扎實工作，為促進全縣經(jīng)濟社會平穩(wěn)較快發(fā)展、建設和諧平安幸福漢陰做出新的更大貢獻!
行政會議講話稿篇四
領導、各位老師：
大家好！
多年來，三所中學教育教學質(zhì)量不斷創(chuàng)優(yōu)，縣一中和免費師范達線人數(shù)刷新紀錄。這些成績的取得傾注了各位領導的心血，也凝結了全校教職員工的汗水和智慧！借此機會，我想代表中學全體教職員工向一貫關心和支持中學的各位領導表示衷心的感謝，同時也向此次為我們提供交流學習現(xiàn)場的中學、向不吝賜教的兄弟學校的老師們表示衷心的感謝！
面對各位領導的殷切期望，面對廣大群眾對優(yōu)質(zhì)教育的迫切愿望，面對多年來我們?nèi)〉玫尿溔说闹锌汲煽儯瑢ξ覀儊碚f是個不小的壓力。前任九年級教師的拼搏精神對我們來說也是一種壓力，面對壓力我們誠惶誠恐，唯恐我們不能很好地傳承他們的精神，鞏固超越他們的成績。因此，我今天的發(fā)言僅作為拋磚引玉，把我校畢業(yè)班工作是怎樣做的、怎樣管理的向大家作一個匯報。
一、教育不是一蹴而就，它需要文化的沉淀、外部環(huán)境的影響，同時更需要有校長的統(tǒng)領能力、責任意識、戰(zhàn)略眼光和人格魅力，需要有優(yōu)秀的教師團隊，學校才能逐步走向成功。學校要成功，校長至關重要，校長要有精、氣、神，校長要提出目標，要有達成目標的計劃，要有目標完成的現(xiàn)實結果，這樣才給教職工一種力量和信心。
二、帶好班子，一個人再聰明也是一個人的智慧，一個人再有激情也是一個人的力量，所以要抓好工作必須依靠團隊，我們的團隊有大局意識、崗位意識、主動意識、合作精神、執(zhí)行力，他們?nèi)巳硕际墙虒W骨干、工作都能獨擋一面。
三、培養(yǎng)好教師，要求教師學無止境，課堂是生命、質(zhì)量是價值，所以工作中只能為成功找方法，不能為失敗找借口，不爭第一，就是失敗，同時發(fā)揚較中精神——“特別肯吃苦、特別肯鉆研、特別肯奉獻?！边@樣就形成了全校上下充滿活力、充滿工作激情，現(xiàn)在我校已達到了一種境界，工作總能百尺竿頭更進一步。
為了促進學生和諧發(fā)展和學校內(nèi)涵發(fā)展，我校始終把畢業(yè)班工作作為全校工作的重中之重，全力以赴在“細”和“實”上做文章。
1、目標引領、實現(xiàn)質(zhì)量強校
今年的中考目標是力爭實現(xiàn)畢業(yè)率達100%，教學質(zhì)量保持全縣領先地位，確保進入前15名，爭取進入前8名。升入省示范性中學學生比例基本達到20xx年水平的80%，升入縣一中和免費師范生的人數(shù)達到6人以上。
2、強化畢業(yè)班隊伍建設，實現(xiàn)管理科學化
（1）每學年，我校行政領導均召開畢業(yè)班工作研討會，親自擔任畢業(yè)班教學，落實畢業(yè)班工作質(zhì)量目標，具體落實過程的監(jiān)督指導，形成合力。
（2）每學期定期開好“三會”：教師會、家長會、學生會。多方聯(lián)動抓畢業(yè)班工作，反思每一個階段的經(jīng)驗教訓，不斷提升畢業(yè)班人員的思想認識，查找問題，及時補救，適時調(diào)整，力求質(zhì)量的高效。
（3）制定并完善畢業(yè)班管理制度和教學質(zhì)量獎懲辦法。
重點從教學質(zhì)量獎、各級表彰及職稱評聘等方面向畢業(yè)班教師傾斜，重獎教學好的教師和完成任務的班級，充分利用激勵機制調(diào)動師生的主動性和積極性。
（4）充分調(diào)動畢業(yè)班班主任的積極性，增強班級團隊的凝聚力。學校每一年都組織班主任的學習培訓，提高班級管理能力，注重班級氛圍營造，充分發(fā)揮班級團隊整體教育效應。畢業(yè)班教學時間緊，任務重，科目較多，為了避免各科留的作業(yè)太多，造成學生的課堂壓力太大，要求教師精講精練，決不允許做重復勞動，加重學生課業(yè)負擔，這些都由班主任做好協(xié)調(diào)。
（5）用誓言激勵鼓舞學生，增強學習動力，我校畢業(yè)班擬定切合班級實際又鏗鏘有力鼓舞人心的誓言張貼，極大地調(diào)動了學生學習的主動性和積極性。
3、強化“一關三抓”管理，促進學生全面發(fā)展，“一關”是關注學生。幫助學生制定自己的目標，激發(fā)學生的內(nèi)在動力?！叭ァ保阂蛔W生的思想教育。學生面臨畢業(yè)，思想比較復雜，他們當中有自信迷惘、自暴自棄、焦慮、浮躁等心態(tài)，針對這些情況，我們利用學校每周一的班會時間，由校長和班主任堅持對學生進行教育引導，保持與家長的聯(lián)系。二抓學生的常規(guī)教育。我們從落實班級常規(guī)管理制度入手，堅持學生日常行為規(guī)范養(yǎng)成教育，確?！傲晳T好、班風正、學風濃”。關心、愛護、體貼學生，激發(fā)學生學習興趣，杜絕后期管理中的“散、懶、亂”現(xiàn)象發(fā)生，為學生營造良好的學習氛圍。三抓“潛能生”的轉化工作，并針對學生的不同情況，找準切入點幫扶，最大限度使“潛能生”少惹麻煩，少拖后腿。
4、突出質(zhì)量意識
（1）加強學情分析。對畢業(yè)班各學科成績情況向各班教師做出分析，并將優(yōu)生的薄弱學科分解到各科任教師，合力完成優(yōu)生的治跛工作。
（2）定指標。學校提出了保住優(yōu)等生，抓住中等生，促進后進生的教學要求，把升學的增長點放在中等生上，把平均分放在后進生上。
5、強化意識，做好復習工作，優(yōu)化復習策略。畢業(yè)班充分用好復習資料，把資料和課本結合起來。
箭在弦上，我們已別無選擇，任教九年級，只有變壓力為動力，相信我們這個新的團隊一定會出色地完成這項光榮而又艱巨的任務。我們九年級既有經(jīng)驗豐富的教師，也有青春活力的新秀，“深深園丁意，拳拳育人心；身于幽谷處，孕育蘭花香”。在此，我謹代表中學全體畢業(yè)科目教師向大會鄭重承諾：繼續(xù)發(fā)揚前任九年級的拼搏精神，進一步增強大局意識整體意識，增強責任感使命感，團結一致，同心同德，扎實高效工作，刷新紀錄，再創(chuàng)畢業(yè)班教育的新輝煌！
最后，希望我們兄弟學校的老師們以后多加強交流合作共謀發(fā)展。祝愿鄉(xiāng)20xx年中考再創(chuàng)輝煌。
謝謝大家！
行政會議講話稿篇五
同志們：
這次全縣司法行政工作會議，是認真貫徹落實省、市政法和司法行政工作會議精神的一次重要會議。剛才，會上表彰了先進單位和個人。**局長客觀地總結了去年的工作，分析了形勢，部署了今年的任務，思路清晰，重點突出，措施得力，體現(xiàn)了大局意識、發(fā)展意識、創(chuàng)新意識和服務意識，我完全同意。希望同志們認真落實。
過去的一年，在市司法局和縣委、縣政府的正確領導下，全縣司法行政系統(tǒng)人員同舟共濟，奮力拼搏，開拓進取，各項工作實現(xiàn)了新突破，有了新發(fā)展，為做好“十二五”時期的工作奠定了良好的基礎。，司法局先后被評為“全國司法所建設先進單位”、“全省指導人民調(diào)解工作先進集體”、全省司法行政系統(tǒng)“政風行風建設先進單位”、“全市化解社會矛盾工作先進集體”、“全市五五普法先進單位”等榮譽稱號，我縣被省委、省政府評為法制宣傳和依法治理工作先進縣。在全市司法行政系統(tǒng)年度綜合考評中，我縣以總分第一名的好成績，被授予全市司法行政系統(tǒng)先進單位;在市局表彰的13個單項工作中，我局有10項工作被評為先進單位，其中新聞宣傳、法制宣傳教育和依法治理、隊伍建設、基層四項工作榮獲全市第一名，法律援助、法制、黨風廉政建設、信息調(diào)研、計財裝備五項工作榮獲全市第二名，律師工作榮獲全市第三名。同時，城關司法所由于在全省規(guī)范化司法所創(chuàng)建活動中成績突出，被省司法廳授予全省“二十佳司法所”，被市司法局記集體三等功一次。***承辦的***追索勞動報酬案件被評為“第七屆河南省法律援助十大優(yōu)秀案件”。這些成績來自不易，可喜可賀。在此，我代表縣委、縣政府向所有受到表彰的先進單位和先進個人表示熱烈的祝賀!向全縣司法行政系統(tǒng)干部和法律工作者表示誠摯的問候!下面，我就如何做好今年的司法行政工作，再強調(diào)三個方面：
一、統(tǒng)一思想，充分認識司法行政工作的重要性
近年來，我縣經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展，綜合實力不斷增強，人民生活水平整體提高，構建社會主義和諧社會取得了顯著成效，為司法行政工作的開展創(chuàng)造了良好環(huán)境。同時，我們也必須清醒地看到司法行政工作存在的困難和問題，看到司法行政工作面臨的壓力和挑戰(zhàn)。當前，我縣既是經(jīng)濟社會快速發(fā)展期，同時也是社會矛盾凸顯期、刑事案件高發(fā)期，各類社會矛盾糾紛往往容易交織在一起，影響社會和諧穩(wěn)定的各種消極因素仍大量存在，司法行政工作是黨和政府工作的重要組成部分，在維護社會穩(wěn)定、促進經(jīng)濟發(fā)展、實現(xiàn)社會和諧中發(fā)揮著重要的保障作用。所以，大家必須牢牢把握新時期司法行政工作的特點，充分認識面臨的形勢和任務，進一步增強做好當前司法行政工作的責任感和使命感，全面發(fā)揮司法行政工作在經(jīng)濟建設、服務民生、構建和諧中的重要作用，強化社會管理和公共服務職能，努力將司法行政工作提升到一個新的更高層次和水平。
二、把握重點，充分發(fā)揮司法行政工作的職能
全縣司法行政系統(tǒng)要緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作，認真履行職責，充分發(fā)揮司法行政工作在構建社會主義和諧社會中的作用，具體要在以下五個方面狠下功夫：一是堅持以人為本，在扎實做好人民調(diào)解工作上下功夫。我們司法行政各單位要認真研究當前社會所面臨的新形勢和群眾工作的新特點，以化解矛盾糾紛為主線，進一步強化調(diào)解意識，充分發(fā)揮人民調(diào)解優(yōu)勢，著力解決“群眾關心、社會熱點、歷史欠賬”等方面的矛盾糾紛和問題，要建立重大社會矛盾應急機制，建立人民調(diào)解、行政調(diào)解和司法調(diào)解三調(diào)聯(lián)動機制，發(fā)生重大社會矛盾要做到快速反應，迅速調(diào)處，盡最大可能地將矛盾化解在基層，解決在萌芽狀態(tài)。二是強化協(xié)調(diào)配合，在規(guī)范開展社區(qū)矯正和安置幫教工作上下功夫。各有關部門要進一步加強協(xié)調(diào)配合，通過建立健全社區(qū)矯正和安置幫教工作運行機制，采取各種有效措施，隨時掌握動態(tài)，嚴防脫管、漏管。要充分調(diào)動和發(fā)揮社區(qū)、村民委員會、社區(qū)志愿者等組織的管理作用，全面掌握轄區(qū)內(nèi)刑釋解教人員和社區(qū)服刑人員的情況，加強對社區(qū)服刑和刑釋解教人員的教育和管理，有效降低重新犯罪率。三是注重為民辦事，在提高法律服務水平上下功夫。要充分發(fā)揮律師在維護司法公正、維護群眾利益中的積極作用，進一步加大法律援助工作力度，特別要認真貫徹中央、省、市有關文件精神，積極為弱勢群體提供法律援助，并推動法律援助向基層拓展、延伸，努力使援助數(shù)量大幅增長，質(zhì)量進一步提高，管理進一步規(guī)范。要積極適應群眾法律服務需求，合理布局和完善法律服務網(wǎng)絡，積極采取措施，推動律師、公證、司法鑒定和基層法律服務事業(yè)發(fā)展。同時，要緊緊圍繞產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)建設等重點工作，著重強化對重點項目、重點工程、新農(nóng)村社區(qū)建設等方面的配套服務，積極參與政府法律顧問工作。四是加強宣傳教育，在提升公民法制素質(zhì)方面下功夫。要認真總結前五個五年規(guī)劃實施的成功經(jīng)驗，扎實做好“六五”普法的規(guī)劃和啟動工作。要緊緊圍繞普法的重點對象和內(nèi)容，創(chuàng)新方式方法，努力在調(diào)動人民群眾學法用法自覺性、宣傳教育的實效性上實現(xiàn)新突破。五是注重正面引導，在提高公正廉潔執(zhí)法水平下功夫。要扎實開展“忠誠、為民、公證、廉潔”政法干警核心價值觀教育實踐活動，狠抓作風轉變，密切干群關系，狠抓隊伍建設，提高隊伍素質(zhì)，提升隊伍形象。要切實加強思想政治建設，打牢公正廉潔執(zhí)法執(zhí)業(yè)的思想基礎。切實加強業(yè)務能力建設，不斷提高廣大干警和法律服務工作者執(zhí)法執(zhí)業(yè)的能力和水平。切實加強執(zhí)法規(guī)范化建設，促進執(zhí)法執(zhí)業(yè)程序化、標準化、制度化。切實加強執(zhí)法執(zhí)業(yè)監(jiān)督，大力推進“陽光執(zhí)法”，確保廣大司法行政干警和法律服務工作者廉潔執(zhí)法執(zhí)業(yè)。
三、抓好隊伍，充分展現(xiàn)司法行政隊伍新形象。
***局長剛剛就司法隊伍的建設做了一個比較清晰的規(guī)劃，我再就隊伍建設的問題說幾點：一要繼續(xù)加強領導班子建設。領導班子講團結、肯帶頭、水平高、能力強，廣大干警做起工作自然就會干勁十足，做到事半功倍。二要繼續(xù)加強整個隊伍的作風建設。大力開展干部隊伍整訓工作，著重對隊伍中存在的紀律作風問題進行整頓，一支隊伍有了好的作風才能樹立好的形象，好的形象才能被廣大群眾認同，才能更好的開展工作，希望你們將去年在機關制度、作風建設上的好做法繼續(xù)保持和發(fā)揚，做一名合格的司法行政干警。三要繼續(xù)加強業(yè)務能力建設。深入開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動，將技能培訓、崗位練兵、業(yè)務比賽落到實處，結合形勢任務和本職工作的要求進行業(yè)務能力建設，不斷提高業(yè)務能力和自身素質(zhì)，真正把我們這支隊伍建成紀律嚴、作風硬、業(yè)務精、群眾喜的好隊伍。
同志們，面對新的形勢和任務，司法行政工作機遇與挑戰(zhàn)并存。希望你們要圍繞中心抓服務，融入大局求作為，進一步振奮精神，凝心聚力，真抓實干，開拓創(chuàng)新，為維護社會和諧穩(wěn)定，為促進***“三化”協(xié)調(diào)、科學發(fā)展作出新的更大的貢獻!
最后，祝全體司法行政干警身體健康，家庭幸福，工作順利，萬事如意!謝謝大家。
行政會議講話稿篇六
老師們：
大家好！
一元復始，萬象更新。告別了祥和愉快的新春佳節(jié)，結束了短暫的寒假休整，我們伴隨著早春的步伐，迎來了新的學期。在此，我謹代表學校向全體教師致以新春的問候和美好的祝愿，祝愿大家在新學期里，身體健康、工作愉快，萬事如意！
過去的一年，通過全體師生的勤奮工作，共同努力，學校各項工作都取得了長足進步，是英華中學發(fā)展史上最有效、最平穩(wěn)的一年。這一年，英華中學中考再創(chuàng)佳績，續(xù)寫了“六連冠”的教育神話；這一年，創(chuàng)建市級德育示范校一舉成功，德育工作躍上新的臺階；這一年，課改獲得市級教育科研課題立項，“365”高效課堂模式初步形成；這一年，最值得稱道的是我們總結八年辦學經(jīng)驗，審時度勢提出了“心根教育”理念，標志著英華中學內(nèi)涵式發(fā)展又躍上了新的高度，取得了新的成效。
管理不斷細化，教學突出常規(guī)，課改扎實推進，質(zhì)量穩(wěn)步提高。
1、“細節(jié)決定成敗，落實重于泰山”，為了把教學工作抓細抓實，抓出成效，教學部門從整頓考勤秩序和教學紀律出發(fā)，配合學校行政辦公室制定了《英華中學教職工考勤制度》、英華中學教職工考勤制度》、《英華中學教學工作規(guī)范》、《英華中學辦公紀律暫行規(guī)定》、《英華中學教學工作指導意見》等規(guī)章制度，令行禁止，從嚴治教。嚴格落實教師上下班進行指紋考勤，每周定期公布考勤結果，嚴格兌現(xiàn)考勤工資，一個學期以來共處理曠工違紀教師9人，維護了考勤制度的嚴肅性、權威性。
在教學工作中，教學部門堅持了“五必須”原則：每項工作必須有計劃，必須有責任人，必須有檢查，必須有反饋，必須有量化。為了細化教學管理，他們利用《英華中學教學工作周簡報》，把各級部和教研組的工作全部納入量化考核?！吨芎唸蟆烦丝偨Y上周的工作，布置安排當周的工作之外，一個主要功能就是用量化的形式反饋一周以來各個級部、各個教研組工作情況。從教師的出勤、辦公室的衛(wèi)生、課堂督導、常規(guī)檢查、教研活動、月考周測等方面進行考核量化，其結果與教學主任和教研組長的職務酬金掛鉤。
初一級部在新生入學教育、新教師培養(yǎng)和“365”高效課堂方面取得了可喜的成績，特別是級部工作告知牌的設立、級部十大之星評比、就餐路隊建設、文明禮儀教育等學生教育方面走在了三個級部的前列；初二級部工作思路清晰，管理規(guī)范，教學質(zhì)量穩(wěn)步提高，特別是在教學常規(guī)管理、分層教學、高效課堂改革、班級文化建設和《似水年華》刊物的編輯等方面是突出的工作亮點；初三級部居安思危，時刻瞄準中考目標，實施了組團作戰(zhàn)、分解責任，培優(yōu)輔差、課堂督導公示、與外校實施聯(lián)考等措施中考備戰(zhàn)工作卓有成效。
2、在課改方面，以導學案研制、三駕馬車建設為重點，初步構建了“365”高效課堂模式。20xx年度滁州市教育科學規(guī)劃課題立項名單正式公布，我校課改課題《“四原則。六環(huán)節(jié)”課堂教學模式教育科學原理的實踐研究》獲得市級教育科研課題立項！參加縣“教壇新星”評比成績突出。涌現(xiàn)出了課改優(yōu)秀教研組： 初一語文組，組長李 恩；初一英語組，組長謝昌宇；初一、初二常識組，組長李 琳；初二數(shù)學組，組長吳軍；初二英語組，組長王?。怀跞Z文組，組長吳玲玲；初三物理組，組長姬長贊；初三歷史組，組長董馮麗；課改工作成績突出的教師有：石云、柏鄧玉、楊坤、張婷婷、江超、郭傳偉、王玲玲、劉國華、陸姍姍、張浩、杜靜、吳玲玲、汪小香、何本霞、雍萬霞、謝昌宇、張立洲、于從寶、王楠、曹宗祥、單桂芳、戴其兵、穆守兵、金燕、趙琪、宋繼玲、吳玲玲、雍萬霞、張立洲、胡玲、滿志云、耿苗苗等。
3、本學期教學部門制定了“抓好鞏固率，提高合格率，培育優(yōu)秀率”的質(zhì)量目標，開辟“合格率提升”路徑，開拓“優(yōu)秀率多元化”思維。進一步完善校內(nèi)質(zhì)量監(jiān)控機制。初一、初二要繼續(xù)堅持合格率逐年提升10%的計劃，抓好學生成長和過程性質(zhì)量管理，全面夯實學業(yè)基礎。初三級部本次期中考試和滁州市實驗中學進行了聯(lián)考，我校整體平均成績超出實驗中學3.05分，其中語文平均成績超出實驗中學8.6分；數(shù)學平均成績超出實驗中學9.7分；物理平均成績超出實驗中學4.7分。
初二級部本學期分層教學措施得力，成效明顯，本次期末考試的結果是令人滿意的，四個學科中語文、數(shù)學、物理三科均超過了學期初制定的成績目標，其中語文1—12班超目標8分，13—24班超目標7.3分，數(shù)學1—12班超目標3.8分，13—24班超目標3.23分，物理1—12班超目標7.6分，13—24班超目標5.93分。
初一級部在克服了開學時間推遲，軍訓時間比較長使得授課時間緊張等不利因素，靠著級部強有力的領導和全體教師的努力工作，本次期末考試取得的成績也可圈可點。語文年級總評分為116.89分，英語年級總平均分數(shù)為111.52分；語文優(yōu)秀率達到42%，英語優(yōu)秀率達到46%。一個學期以來，愛崗敬業(yè)，成績優(yōu)秀的教師有：李恩，鄧勇，詹玉娟，石云，章世先，張慧，蔣安君，許亞典，陸姍姍，吳興付，王小欣，王玲玲，嚴亞偉，張婷婷，丁克宣，郭傳偉，張曉敏，邵發(fā)揚；王文剛、魯剛、戴其兵、趙程程、牛亮、魏豐凱、趙琪、吳敏、許廣輝、王永 王安、馬其東、晁格格、張宏光、陳杰、葉斌、楊晗、蔡龍祥、周晴、嚴蕊、寧世兵、朱偉。
4、師德師風考評優(yōu)秀教師：唐敏，楊燕，劉蒿，楊倩影、張杰、房瑩瑩、甄偉、胡廣琴、王楓、湯素琴、計海波、陶云、束禮云。
加強“三力”建設，實施“心性大德育”，各項活動豐富多彩。
工作積極主動，檢查督導到位，服務合作意識增強。
20xx年，是我校發(fā)展史上十分重要的關鍵之年。做好今年的各項工作，對推進學校的持續(xù)、健康發(fā)展，具有十分重要的意義。新的一年，我們將以飽滿的熱情，昂揚的斗志，聚精會神抓質(zhì)量，一心一意謀發(fā)展，不折不扣嚴管理，撲下身子抓落實。使得學校管理再上新水平，質(zhì)量再上新臺階，創(chuàng)新再出新舉措，發(fā)展再添新亮點。
學校發(fā)展靠什么？靠的是政策和機遇，靠的是各級領導的親切關懷與大力支持，但最根本的一條，靠的是我們英華人自己志存高遠的境界和百折不回的勇氣，靠是的我們英華人的和諧共處和同心同德。
在上年度的開學教職工大會上，我講了英華人要有五口氣：
一是正氣。作為一名教育工作者，作為學生楷模的教師，一定要有浩然正氣。
二是朝氣。我們干任何事情都要充滿激情，我們對學校、對事業(yè)要始終充滿無限的期望和期盼。
三是靈氣。也就是要求我們的教師和教育管理者要有主動性、創(chuàng)造性、進取性。
四是大氣。我們作為教師要有開闊的胸襟，豁達的心態(tài)，嚴于律己，真誠待人。
五是書卷氣。書中自有黃金屋，書中自有顏如玉。男兒若遂平生志，六經(jīng)勤向窗前讀。讀書的男人更紳士，讀書的女人更美麗。
老師們，今天我要強調(diào)“六講”：
一講人本。
杜威說，教育，育人是目的。學校中的一切都是為了人，為了學生和教師。所以，今后我們無論做什么事，都要從教師的職業(yè)幸福著眼，都要從學生的終身發(fā)展著眼，也就是以人為本。但以人為本，不是不講紀律，不要原則。紀律只是約束少數(shù)不守紀律的人。堅持原則是對我們每個人最大的尊重。在我看來，最大限度調(diào)動教職工積極性，讓大家干得開心，干得愉快，獎勤罰懶，獎優(yōu)罰劣，優(yōu)勞優(yōu)酬，多勞多得。這就是最大的人本！
二講秩序。
一所規(guī)模龐大的學校，要做到大而不亂，張馳有度，收放自如，就必須講秩序。秩序就是紀律，秩序就是規(guī)范。秩序就是有令必行，有禁必止。今年，我們還要加大對不規(guī)范教學行為的通報處罰力度，對于加重學生負擔，亂訂亂印課外作業(yè)，惡意體罰學生等學校三令五申禁止的行為，嚴肅追究，嚴厲查辦！
三講責任。
各人做好各人的事，努力做最好的自己。在平凡的崗位上做出不平凡的業(yè)績。把簡單的事做好就是不簡單。請同志們牢牢記住四句話：學校的發(fā)展，我的責任。學生發(fā)展，我的責任。自我發(fā)展，我的責任。英華是我家，興衰我負責。今年上半年，學校要聚精會神抓中考備考，全體初三教師要聚精會神備戰(zhàn)中考。初三備考領導小組要切實擔當起備考責任，初三班主任、科任教師，要牢記使命，肩負責任，心系學校榮辱，心系全體教職工榮辱！
四講品位。
“品位”就是追求卓越，努力做到最好。追求卓越才能與英華的名稱、地位相符。在我們英華，今后要多一些與學者大師的對話，多一些深邃獨創(chuàng)的思想，多一些德藝雙馨的名師，多一些高雅前瞻的文化活動品位造就品質(zhì)，品質(zhì)鑄就品牌！
五講實績。
英華中學要形成這樣的風氣和文化：憑本事吃飯，靠能力說話，以質(zhì)量論英雄。這個口號，我們要時時、事事喊得理直氣壯！抓的理直氣壯！干得理直氣壯！獎得理直氣壯！當然我說的質(zhì)量不單是考試成績，考試有質(zhì)量，管理也有質(zhì)量，服務也要講質(zhì)量。
六講境界。
我們的老師要做到三個“超越”，要超越“自我”，不斷完善，不斷升華，做“有奮斗感的自我”；要超越“小我”，顧全大局，以團隊為重，以他人為重，以大家為重，以事業(yè)為重；要超越“舊我”，樹立新目標，追求新境界，塑造新形象，闖出新天地。尤其是年輕的教師們，你們的人生，充滿快樂，你們的前途一片光明，千萬不要為一時的失意，一時的蠅頭小利所困繞。“會當凌絕頂，一覽眾山小”。
老師們，同志們，又是一年春草綠，又是千舟競發(fā)的新起點。不行春風，哪得春雨？沒有春華，何來秋實？讓我們與春天相伴，播種希望，放風理想，播種辛勞，收獲快樂！珍惜大好時光，共同為幸福努力！
謝謝大家！
行政會議講話稿篇七
同志們：
大家好！今冬供暖工作已經(jīng)進入了讀秒階段，開栓準備工作十分繁忙，在這個節(jié)骨眼兒公司召開信訪行風會議，可見公司班子對客服工作是高度重視的，公司信訪行風工作會議講話稿。方才，各支部書記代表本單位簽訂了責任狀，應該說指標已經(jīng)明確，責任已經(jīng)落實，從現(xiàn)在起我們就要進入工作狀態(tài)，竭盡全力做好今冬明春的用戶投訴和客服工作。下面，我講三個問題：
一、公司形勢
公司歸屬公用集團的半年來，尤其是惠涌、圣達整合
以來，公司三修生產(chǎn)及各項工作取得了可喜的成績，上到國資委、集團公司，下到廣大干部職工，對我們的工作是滿意的、肯定的。和我們自己比，我們在成長，在進步，但與同行業(yè)的先進單位比，我們還有差距，有不足。沈陽公用集團有供熱面積6500萬平方米，占全市供熱面積的三分之一，我們規(guī)模上處于領先地位，可以說是行業(yè)的龍頭老大，但我們的管理能力卻與之不相匹配，甚至說還處在計劃經(jīng)濟時代，我們的思維、觀念、習慣、管理，都比較落后。怎么辦？求人不如求己，改變自己、提高自己，才能適應形勢的發(fā)展。依托公用集團這個平臺，我們要抓住機遇，加快發(fā)展。首先，要搶占市場，把企業(yè)規(guī)模做大，實現(xiàn)大投入，大產(chǎn)出。其次，要降低成本，提高效益，過去我們一直在煤水電指標上打轉轉，甚至想用少燒煤的方式，降低消耗，事實證明，這些都是行不通的短期行為。集團組建煤炭公司，意在從上游對煤炭實行戰(zhàn)略性控制，通過大集中、大規(guī)模采購，來降低采購成本。另外，我們還要通過煤炭期貨市場，搞好煤炭經(jīng)營，同時，要做好精細混配，實現(xiàn)煤炭利用率的最大值，這樣我們就能從源頭上把煤炭成本降下來，做到以豐補歉。當然，這不是說看天燒火、科學司爐不重要，我們要在保證老百姓溫度達標的基礎上，在保證降低用戶投訴率的基礎上，去做好科學司爐工作，盡可能地把煤水電指標降下來。再次，我們要拓寬經(jīng)營領域，利用好現(xiàn)有資源，搞一些短平快的項目，延伸產(chǎn)業(yè)條，通過邊緣產(chǎn)業(yè)、債權包、土地整理等形式擴大邊際效益，回哺供暖主業(yè)，發(fā)言稿《公司信訪行風工作會議講話稿》http://。
二、三項工作
開栓在即，目前我和班子最關注的有三件事，一是安全，
二是投訴率，三是失水率。這三件事做好了，企業(yè)的經(jīng)濟效益和社會效益就有了保證。
安全工作的重大意義不用說，大家都清楚，這是一件不容有任何閃失的工作，任何人都不要掉以輕心，麻痹大意。各項安全制度必須落到實處，安全責任必須落到人頭，安全防范必須切實有效，安全隱患必須立即整改，安全快會必須天天召開，安全檢查必須認真細致，安全措施必須執(zhí)行到位。我用了七個必須來強調(diào)安全工作，就是要警示大家，把安全工作與生產(chǎn)運行、信訪行風放到同等重要的地位，頭腦中必須有這根弦，還要繃的緊緊的。今后哪個單位出了問題，唯領導是問，誰的孩子誰抱，誰的責任誰負。
投訴率是客服工作的晴雨表。今年是集團的第一年供暖期，領導非常關注，關系到集團的社會形象。所以，我們要想盡一切辦法，給老百姓服好務，使今年的用戶投訴率在去年大幅下降的基礎上，今年再有所下降。雖然支部書記代表分公司簽訂了責任狀，這項工作也由支部書記主抓，但分公司經(jīng)理不能袖手旁觀，要密切配合，齊心協(xié)力。在這一點上，我希望各分公司領導要向五分公司石偉和付楷學習，他們之間工作配合的好，有合力，分工不分家，有事一起抓，互相補臺，及時補位。五分公司今年三修任務完成的好，與他們倆的配合是不無關系的。
失水率是困擾我們企業(yè)的重要問題，多年來一直沒能夠解決好，影響了供暖質(zhì)量，也加大了能源消耗，這個問題在今年務必有一個新的起色。兩年來，我們投入了近兩個億資金用于三修改造，是應該見到成效的時候了。我想凡是已經(jīng)改造過的地方，失水率必須有大幅的下降，否則錢就打了水漂，也說明我們工作沒做到家，這是說不過去的。從現(xiàn)在起大家要關注系統(tǒng)運行情況，有異常就要排查，有漏點就要堵上，不可熟視無睹，更不可無所作為，今日事今日畢，不要找什么借口，也不要尋什么理由。只要別人比你做的好，就證明你的工作有差距。不要不服氣，自己要爭氣。常言講，是騾子是馬拉出來溜溜，現(xiàn)在就到溜的時候了，到了叫真章、見功夫的時候了。
三、客服工作
關于客服工作，我想強調(diào)三點：
一要增強責任意識。公司構建了客服工作三級責任體系，各自有各自的責任，問題是每一級、每一個人都要守土有責，確保自己管轄的地方不發(fā)生問題。要堅決杜絕媒體曝光和堵路事件發(fā)生，各級領導要超前謀劃，靠前指揮，果斷處置，不留隱患，把問題消滅在初始狀態(tài)。
二要增強服務意識。告訴我們的職工和客服工作人員，要像呵護我們的孩子和父母那樣呵護我們的用戶。用戶是上帝，不是說在嘴上，要體現(xiàn)在工作上。老百姓來信來電來訪，我們要熱情接待，細心解答，及時解決，不能推，不能拖，不能生冷硬頂，更不能吃拿卡要。誰損害公司的名譽和利益，公司要按有關規(guī)定嚴肅處理，決不姑息遷就。
三要增強大局意識。151天的供暖期，供熱平穩(wěn)運行、用戶室溫達標、服務群眾滿意，就是我們的中心工作，也是我們必須全力維護的大局。各單位要貫徹好公司的要求和部署，站在全公司的高度做好分內(nèi)的工作，要確保政令暢通，做到令行禁止?；萦亢褪ミ_我們是一家人，是一個團隊，大家要心往一處想，勁往一處使，互相支持，鼎力配合，通過本采暖期，使惠涌供熱品牌更加深入人心，更加富有影響力，用百姓的口碑鑄就“群眾最信賴的供暖企業(yè)”這座金杯。
謝謝大家！
各位領導、各位經(jīng)銷商朋友：
大家上午好！首先，我謹代表**有限公司全體科室、后勤人員對大家的光臨表示熱烈的歡迎，對各位多年來對**公司大力的支持，表示真誠的'感謝！
今天，**公司在廈門召開全國經(jīng)銷商大會，有幸與大家共聚一堂，重溫友情，搶抓商機，共謀發(fā)展，實現(xiàn)雙贏。公司10年一路走來離不開大家的鼎力支持，同時**公司也給大家?guī)砹艘欢ǖ睦麧櫍谴蠹腋彀l(fā)展的堅實后盾。
追尋歲月痕跡，回眸曾經(jīng)歷程，一步步腳踏實地，一年年不懈耕耘。大家在過去的十年中能與**公司一起歷經(jīng)風雨，長期以來相互信任、相互支持、同舟共濟、相濡以沫，攜手并肩共同開拓，做大銷量、做強市場，從而取得了可喜的銷售業(yè)績。
隨著社會主義市場經(jīng)濟體制的逐步建立和完善，公司越來越認識到市場競爭的激烈和增強企業(yè)競爭力的重要性及緊迫感。人才興，事業(yè)興；人才強，企業(yè)強。激烈的市場竟爭是企業(yè)經(jīng)濟實力的競爭，是企業(yè)技術實力的競爭，是企業(yè)經(jīng)營管理能力的競爭；而這些都要靠人才來支撐。人才決定實力，決定事業(yè)的成敗。說到底，一切都是人才的競爭。能否管好人、用好人是企業(yè)成敗的重要因素。近年來，**公司逐步建立完善的內(nèi)部人才鍛煉、培養(yǎng)和晉升機制。通過建立新型的人才培養(yǎng)和開發(fā)機制，充分發(fā)揮公司各類人才的潛能，以低成本、最經(jīng)濟的方式相對提高企業(yè)的核心競爭力。
以開闊的事業(yè)發(fā)展空間、優(yōu)良的人才成長環(huán)境、有效的激勵機制和優(yōu)秀的文化理念，使企業(yè)成為人才集聚的高地。并通過人才戰(zhàn)略的實施及人力資源的有效管理，充分調(diào)動員工的積極性，為人才成長與發(fā)展創(chuàng)造一個優(yōu)良的環(huán)境，達到員工個人發(fā)展與公司發(fā)展的統(tǒng)一與協(xié)調(diào)。
各位經(jīng)銷商朋友：我們要發(fā)展，要相互配合、相互理解，我堅信通過我們大家一致的努力，**品牌會越做越大，越做越強，市場營銷網(wǎng)絡不斷發(fā)展壯大，銷量也會節(jié)節(jié)攀升，保證大家開心的賺錢，掙到更多的賺錢。
最后，我代表**公司預祝全國經(jīng)銷商大會圓滿成功，同時再次感謝各位對**公司的支持與厚愛。祝愿**公司年年歲歲福星高照，也祝愿在座的各位合作伙伴生意興隆、財源廣進！
謝謝大家！
行政會議講話稿篇八
各位委員、同志們：
很高興今天來參加區(qū)政協(xié)民—主評議區(qū)司法行政工作會議。下面我簡單講三個方面意見：
一、充分肯定民—主評議監(jiān)督形式
從剛才的會議內(nèi)容以及我所了解的相關情況看，區(qū)政協(xié)這次民—主評議我區(qū)司法行政工作組織嚴密、規(guī)范有序，評議緊緊圍繞司法行政工作具體實際情況展開，內(nèi)容詳實、主題鮮明，所提的意見建議都具有較強的針對性、前瞻性、可操作性，應該說，給區(qū)委區(qū)政府以及司法行政部門進一步做好工作提供了很好的參考，我聽了很受啟發(fā)。因此，我認為這種形式非常好，其意義至少可以體現(xiàn)在以下三個方面：
1、體現(xiàn)了政協(xié)圍繞中心、創(chuàng)新履職的工作理念。近年來，在區(qū)委的領導下，區(qū)政協(xié)積極履行政治協(xié)商、民—主監(jiān)督、參政議政職能，做了大量卓有成效的工作，切實發(fā)揮了協(xié)調(diào)關系、匯聚力量、建言獻策、服務大局的重要作用。組織政協(xié)委員集中開展對政府部門工作的民—主評議，是區(qū)政協(xié)履行民—主監(jiān)督職能方面的一種創(chuàng)新舉措和有效形式。據(jù)我了解，本屆政協(xié)以來，區(qū)政協(xié)已經(jīng)先后對區(qū)交通局、區(qū)城鄉(xiāng)一體辦、區(qū)衛(wèi)生局等政府部門成功地進行了民—主評議。均取得了較好效果。司法行政系統(tǒng)作為政法戰(zhàn)線的重要組成部分，在創(chuàng)建平安、法制、和—諧的過程中，擔負著大量基礎性、預防性的工作，是維穩(wěn)的“第一道防線”，發(fā)揮的作用非常重要。在當前社會矛盾日益復雜、維穩(wěn)任務日益繁重的形勢下，進一步加大對司法行政工作的關注和重視，進一步發(fā)揮好司法行政工作的作用十分必要。區(qū)政協(xié)選擇對全區(qū)司法行政系統(tǒng)工作開展民—主評議，我認為，這個切入點選得非常好，體現(xiàn)了區(qū)政協(xié)對促進全區(qū)社會長治久安工作的關心和支持，體現(xiàn)了圍繞中心、服務大局、履職為民、促進和—諧的主動性和責任心，對此要充分肯定。
2、為部門提供了疏理工作、查找不足的有效契機。政協(xié)的民—主評議是一種建立在廣泛群眾基礎上的、具有較高組織層次的、能夠充分體現(xiàn)民—意的監(jiān)督形式。由于政協(xié)組織的廣泛性和包容性，作為被評議部門來說，通過接受政協(xié)的民—主評議，能夠充分聽取社會各個方面的意見建議，了解掌握各界別群眾對本部門的真實看法。同時，政協(xié)位置超脫、智力密集，能夠提出切實的、有見地的意見和建議，并做到知無不言、言無不盡，有利于幫助被評議部門發(fā)現(xiàn)和糾正工作中存在的缺點和不足，促使其更好地發(fā)揮職能作用。今天幾個委員發(fā)言，應該說都是說到點子上，都點到了當前司法行政工作的關鍵所在、重點所在。所以我認為政協(xié)民—主評議，對我們司法行政部門來說，既是對工作的監(jiān)督，更是政協(xié)對我們工作的支持和幫助，司法行政部門要抓住這個難得的機會，通過接受認真接受評議，對我們的工作進行一次全面疏理，充分吸收委員們提出的意見建議，促進工作的更好開展。
3、為黨委政府營造了廣開言路、集思廣益的有效平臺。政協(xié)民—主評議的開展過程，同樣也是一次充分開展協(xié)商的過程。通過政協(xié)搭建的平臺，為區(qū)委區(qū)政府廣泛聽取各方面的`意見建議提供了機會，有利于廣開言路、集思廣益，使區(qū)委區(qū)政府進一步加深了對有關問題的認識，有利于大家增進理解、形成共識，促進決策的科學化、民—主化。
因此，對政協(xié)民—主評議這種形式，一定要予以要充分肯定。
二、要認真采納政協(xié)民—主評議的意見建議
剛才大家暢所欲言，圍繞加強和改進司法行政工作的各個環(huán)節(jié)，提出了許多建設性的評議意見和建議。應該說，這些意見是客觀公正、實事求是的，開展民—主評議的目的是要最終加強和改進工作，所以對這些意見建議，我們要認真研究、積極采納。
1、要強化領導，認真制定整改措施。明確重點、制定切實可行的整改措施，是搞好整改的前提和保證。希望區(qū)司法行政系統(tǒng)的同志要把評議中檢查出來的突出問題，把影響和制約司法行政工作發(fā)展、群眾反映強烈的問題，作為整改的重點。要對照評議的意見、建議，對癥下藥，認真制定整改方案，明確整改目標、責任和時限，堅持從實際出發(fā)，既考慮必要性，又考慮可行性，切忌華而不實、脫離實際。
2、要扎實整改，探索建立長效機制。衡量評議工作是否成功，關鍵是看被評議單位落實評議意見、解決問題的效果如何。希望區(qū)司法行政系統(tǒng)對政協(xié)民—主評議過程中反映出來的問題認真梳理，以求真務實的態(tài)度抓好整改，同時，把落實整改措施與建立長效機制結合起來，及時制訂完善好相關的機制和配套措施。務必要做到事事有著落，件件有回音。對需要區(qū)委區(qū)政府出面協(xié)調(diào)解決的問題，要及時進行匯報，以便區(qū)委區(qū)政府在決策過程中統(tǒng)籌考慮，予以解決。希望區(qū)政協(xié)也要對相關評議意見的落實情況進行跟蹤督查，促進評議成果的落實到位。
三、對我區(qū)司法行政工作提幾點希望和要求
1、要努力為經(jīng)濟轉型升級提供優(yōu)質(zhì)服務。區(qū)司法行政系統(tǒng)的同志們要緊緊圍繞發(fā)展這個第一要務，通過不斷開拓進取，轉變理念，進一步加強對法律服務行業(yè)的管理和服務，推動廣大—法律工作者積極融入經(jīng)濟建設主戰(zhàn)場，要根據(jù)經(jīng)濟發(fā)展對法律服務的新需求，深化對法律服務經(jīng)濟發(fā)展職能作用的研究，不斷深化拓展法律服務的領域和范圍。在鞏固過去工作的基礎上，加強與有關部門的溝通聯(lián)動，進一步為法律服務經(jīng)濟發(fā)展搭建平臺，擴大—法律服務經(jīng)濟發(fā)展的覆蓋面，提升法律服務經(jīng)濟發(fā)展的層次，為我區(qū)經(jīng)濟轉型升級提供優(yōu)質(zhì)高效的法律服務。
2、要努力為社會矛盾化解筑牢基層基矗要進一步發(fā)揮好人民調(diào)解的“主力軍”作用，針對當前社會矛盾糾紛的新特點，不斷完善訴調(diào)銜接機制，努力為人民群眾提供便捷、高效的糾紛解決渠道；進一步發(fā)揮好矛盾糾紛大排查的“預警器”作用，認真總結近年來的一些好經(jīng)驗、好做法，加強對苗頭性、傾向性重大疑難復雜矛盾糾紛和社會不安定因素的預知、預判、預防，提高社會矛盾化解工作的實效性；進一步發(fā)揮法律援助的“減壓閥”作用，以農(nóng)村為法律援助重點領域，加大—法律援助力度，推進法律援助“三納入”，促進涉及就業(yè)、就學、就醫(yī)、社會保障等民生問題的解決，彰顯社會公平正義；要進一步發(fā)揮好法制宣傳、法律服務的“防火墻”作用，加強對依法化解社會矛盾的規(guī)律性研究，深化普法依法治理工作，突出法律服務預防化解矛盾糾紛的職能優(yōu)勢，促進政府機關依法行政，引導群眾依法、理性地反映和解決利益訴求，從源頭上預防和減少社會矛盾的發(fā)生。
3、要努力為司法行政工作創(chuàng)新發(fā)展提供隊伍保障。要將干部隊伍素質(zhì)建設放在重要位置，通過深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)主題實踐活動，切實加強司法行政系統(tǒng)黨風政風行風建設，強化崗位技能練兵，來進一步提升司法行政整體戰(zhàn)斗力，努力打造一支政治過硬、業(yè)務精通的司法行政隊伍。要按照“精、準、細、嚴”的要求，加大各基層司法所的精細化管理和績效評估考核力度，形成“追、比、趕、超”的良好局面。同時，要進一步發(fā)揮好行業(yè)主管部門的職能作用，加強對全區(qū)法律服務行業(yè)和法律工作者的管理，切實提高從業(yè)人員的綜合素質(zhì)。努力為司法行政工作的創(chuàng)新發(fā)展提供好人才隊伍保障。
行政會議講話稿篇九
同志們：
全省電大系統(tǒng)20xx年工作會議，在大家的共同努力下，順利完成了各項議程。這次會議時間短，內(nèi)容多，但效果較好。在這次會上，省教育廳副廳長z同志到會并作了重要講話，充分肯定了全省電大在我省教育系統(tǒng)中的地位和所取得的成績，分析了我省高等教育的發(fā)展新形勢和面臨的新任務，對電大辦開放大學的方向給予了充分肯定和支持，并對全省電大今后的工作提出了新的希望和要求。省電大副校長z同志傳達了中央電大6月份召開的“20xx年全國電大書記校長會議”精神，并對《國家開放大學建設方案》進行了詳細解讀。曹書記做了重要講話，總結了近幾年來全省電大所取得的成就，深刻分析了全省電大面臨的機遇和挑戰(zhàn)，明確提出了我省電大今后發(fā)展的總體思路、具體措施和要求。與會同志還圍繞“如何建設開放大學，加強系統(tǒng)建設，做好當前工作”這一主題展開研討，廣泛交流了思想，提出了一些很好的意見?？偟膩砜矗@次會議開得很成功，達到了預期目的。
一是提高了認識、明確了發(fā)展思路和任務目標。參會同志普遍認為，這次會議是“十二五”開局之年召開的一次重要會議，起點高，信息全，傳達細，解讀精。會議既傳達了教育部關于國家開放大學建設的指示精神，對開放大學建設方案進行詳盡解讀，又聽取了省教育廳領導和省校領導的重要講話，既分析了電大面臨的機遇和挑戰(zhàn)，又結合我省電大實際，提出了今后發(fā)展的目標要求。通過這次會議，使參會同志進一步提高了電大在未來社會發(fā)展中的定位和作用的認識，明確了發(fā)展思路。大家認為教育部對電大的定位是準確的，依托電大創(chuàng)辦開放大學是教育發(fā)展的必然要求，這必將給電大的發(fā)展提供前所未有的機遇和更加廣闊的發(fā)展空間。
二是認清了形勢，堅定了信心，增強了辦好開放大學的責任感和緊迫感。創(chuàng)建開放大學，是社會發(fā)展的歷史性選擇，是時代賦予的新使命。參會同志認為，我省電大系統(tǒng)在向開放大學實現(xiàn)戰(zhàn)略轉型的重要歷史階段中，更應該清醒地看到電大面臨的嚴峻挑戰(zhàn)。這些問題有些是電大自創(chuàng)立以來先天形成的，有些是我們自身發(fā)展過程中后天積累的，有些是全省電大系統(tǒng)帶有共性的問題，有些是部分基層個性的問題。但不管怎樣，只要我們直面挑戰(zhàn)，正視困難，勇于負責，把握教育趨勢，貼近社會需求，發(fā)揮系統(tǒng)優(yōu)勢，創(chuàng)新辦學模式，拓展發(fā)展空間，堅定信心，敢于創(chuàng)新，辦法總比困難多，機遇總比挑戰(zhàn)多。
三是通過圍繞大會主題展開廣泛研討，交流了心得，統(tǒng)一了思想，增強了凝聚力。參會同志一致認為，在創(chuàng)建開放大學的過程中，系統(tǒng)優(yōu)勢是事業(yè)發(fā)展的根基，全省電大和基層電大是整體和局部、共生共存的關系，省校要進一步加強對各級基層電大的指導和支持力度，形成穩(wěn)固有效的系統(tǒng)優(yōu)勢。同時，各級電大更要充分重視和適應當?shù)亟?jīng)濟發(fā)展的局部優(yōu)勢，繼續(xù)保持地方電大的高等教育體制和機制，結合地方辦學需求，緊緊依靠省電大的管理和支持，積極爭取當?shù)卣睦斫夂头龀郑€(wěn)固住各級電大的教育陣地，更好地為當?shù)亟?jīng)濟社會發(fā)展提供多種形式的遠程教育與服務。
創(chuàng)建開放大學是電大系統(tǒng)當前和未來的一個新課題，也是我省高等教育改革發(fā)展的一個新領域。全體同志要認真領會會議精神，深刻把握開放大學建設的重大意義，認真研究、分析任務與目標，著眼于構建我省終身教育體系、建設學習型社會全局，主動適應社會教育需求和終身學習需求，進一步增強創(chuàng)建開放大學的責任感、使命感和緊迫感。為更好貫徹這次會議精神，講幾點意見：
（一）傳達好會議精神
一是認真消化和領會會議精神。由于這次會議內(nèi)容多、時間短、有許多內(nèi)容還來不及認真思考消化，回去后各級電大利用一些時間進一步學習會議文件，領會會議精神。二是要認真?zhèn)鬟_貫徹會議精神。及時向全體教職工傳達并組織討論，謀劃新的思路，結合自身發(fā)展特點，制定切實有效的措施，圍繞開放大學建設的要求做好基礎性工作。三是堅定不移地加強內(nèi)涵建設。夯實教學資源、科研、師資隊伍和教學教務管理水平建設的基礎、提高信息化水平，創(chuàng)新管理模式，練好內(nèi)功，不斷提升辦學實力。四是鞏固、擴大辦學規(guī)模。以教育市場需求為導向，解放思想，創(chuàng)新辦學模式，在做好學歷教育同時，注重發(fā)展非學歷教育，打造多形式、多層次辦學的新格局。
（二）認真抓好當前各項工作
一是加強組織領導。省校已正式成立我省開放大學建設的專門機構，各級電大，也要成立相應的工作機構，加強相關工作的領導，研究策劃和組織實施。二是要加強學習宣傳、達成思想共識。各級電大要采取多種形式，組織全體教職工認真學習開放大學有關文件精神和知識，充分認識我省創(chuàng)辦開放大學的重要性、艱巨性和緊迫性，共同營造全體動員、目標明確、行動一致的事業(yè)氛圍。三是突出重點，扎實工作。開放大學的創(chuàng)辦是個長期的系統(tǒng)過程，應當立足長遠、順勢發(fā)展、做好電大當前各項工作。當前，根據(jù)全國會議精神和省里的指導意見，我省開放大學的相關工作已經(jīng)啟動，全省各級電大務必要堅定信心、圍繞開放大學的創(chuàng)建要求，對照本單位實際，找出差距，抓住重點難點和薄弱環(huán)節(jié)，扎實工作、狠抓落實。四是爭取當?shù)卣С?，營造良好的發(fā)展環(huán)境。要運用好電大遠程教育資源優(yōu)勢和網(wǎng)絡優(yōu)勢，通過積極開發(fā)承擔如“社會教育”、“老少邊窮地區(qū)教育”、“行業(yè)崗位培訓”等項目，主動地幫助政府解決當?shù)亟逃y題，進而得到政府對電大的關注度和支持力度，提升電大辦學的承載能力和社會認知度。
同志們，創(chuàng)辦開放大學的事業(yè)已經(jīng)拉開了帷幕，擔負起我省構建終身教育體系、學習型社會的歷史重任我們責無旁貸。在省教育廳和中央電大的直接指導下，我們要深化改革，真抓實干，開拓創(chuàng)新，謀求發(fā)展，共同開創(chuàng)我省電大遠程開放教育事業(yè)新局面，迎接電大更加美好的未來！
行政會議講話稿篇十
、老師、同學們：
飽滿地回到學校，拉開了新學年學習和工作的序幕。本學期我們迎來了400多名優(yōu)秀學生，進入我校學習，這無疑為我們學校的進一步發(fā)展注入了新的活力。在此，請讓我們以熱烈的掌聲歡迎他們的到來！同時也祝老師們在新的學期里工作順利、萬事如意！祝八、九年級的同學們在新的學期里學習百尺竿頭，更進一步，向著更遠大的目標奮勇前進。
上學期，在校
領導
、全體老師及同學們的共同努力下，我校的德育工作取得了可喜的成績（多名同學獲得省市區(qū)的表彰）。我們的校風班風大有改觀，我們學生的行為規(guī)范大有進步。
但是，成績終究屬于過去，在新學年，我們要有新的起點、新的目標、新的任務，新的希望。同學們，不管你過去是好還是壞，我們最關心的是你現(xiàn)在表現(xiàn)如何，你能不能把握每一個今天。你過去光榮也好，失敗也好，都已成為昨天，留給你的只應該是教訓和經(jīng)驗；新的一學年已經(jīng)開始，你最需要做的就是趕快給老師、同學留下一個美好的印象。應該勇于告別過去的不足，告別自身的缺點，要不斷挑戰(zhàn)自我，完善自我，相信自我。一切從頭再來，努力在老師和同學們的心目中樹立一個積極向上、不懼困難、刻苦勤奮的新形象，重塑一個嶄新的自我。
在此，就學校德育工作，我向同學們提一些要求：
吧等。我們學校每天都有
領導
代班和教師值班，有專門的保安人員、門衛(wèi)辦公室，有急事要及時向班主任或值日教師報告，以便及時解決，共同創(chuàng)建和諧校園。
本學期，我校將開展以禮儀為核心的禮儀學習與實踐。逐步將規(guī)范化的禮儀行為轉化為同學們的文明禮儀素養(yǎng)，營造一個“人人講文明，班班重禮儀”的濃厚氛圍。作為一名學生，要有一個學生的樣子。男生不準留長發(fā)，男女生都不準染發(fā)，不準佩戴首飾，女生不準用成人時裝包代替書包等，這些都是我們學生最基本的禮儀標準。也只有如此，我們才不會被誤認為是社會上的不良少年。
近一年多，我校投入大量資金，極大地改善了辦學、住宿條件。希望同學們珍惜這來之不易的美好環(huán)境，愛護公物，如有損壞要照價賠償。各班的班主任老師要安排專人負責公物管理工作。
本學期我們將繼續(xù)對各班級的教室、衛(wèi)生分擔區(qū)進行清潔衛(wèi)生量化考核打分，及時給予批評和表揚。每天政教處，值班教師、學生會都要進行檢查記載。同學們要堅持天天早、中、晚打掃，確保教室和公共區(qū)域清潔，確保我們的學習和生活環(huán)境優(yōu)美。希望同學們要養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣，學校內(nèi)不準亂丟果皮、紙屑，各班的垃圾箱每天要及時清理，特別不準從窗口向外扔垃圾。同時希望同學們勤換衣，勤洗手，勤剪指甲，做好個人衛(wèi)生。對違規(guī)屢教不改的同學將進行批評、通報、處罰。
最后，結合學校實際情況提出的要求：
1、我校的夏季作息時間和封閉校時間如下：（根據(jù)實際）
請同學們嚴格遵守學校的作息時間。
2、生病或者有其他突發(fā)事件需要請假，家長需給班主任老師打電話通知。家長若是有事帶孩子離校，必須與班主任老師請假班主任同意后方可離校。
3、一定要服從學校對儀容儀表要求，按班主任老師的布置和要求到達儀容儀表的整潔性和規(guī)范性。
4、不要帶通訊工具，發(fā)現(xiàn)違反者老師有權沒收。
5、要積極參加學校舉行的`各類活動和勞動，要有集體主義
精神
和榮譽感，不做拈輕怕重、自私自利，沒有大局觀念的人。
6、時刻記住校園是我們大家學習生活的地方，校園里的一草一木我們每個人都有呵護、愛護和保護的責任和義務。校園中的隨時隨刻的秩序大家都有維持、維護的責任和義務。
7、遵守學校要求有證出入、不跳墻外出，不留宿外來人員。
8、如果有身體的隱疾或臨時疾病，請事先告知班主任老師，以免在體育課或其他活動中帶來非預防性的傷害。
9、注意校園活動安全，即體育活動和日常行為活動安全（如：攀爬體育器材等）。
10、注意交通安全，要時刻警惕遵守交通規(guī)則和學習日常交通安全知識。
11、堅決不去
網(wǎng)
吧、臺球廳、和歌廳等游樂場所，堅決不接觸不良人群，避免不良習慣的養(yǎng)成和制造不安定因素。
以上是我們所有青少年學生都應該具備和遵守的最基本的行為準則，我們將在九月份的養(yǎng)成活動月中進一步學習這些條例和規(guī)范，特別是新的同學，一定要入耳入心，牢記秉行。只有這樣同學們才能達到一個合格中學生的標準，才能成為老師眼中的好學生，家長眼中的好孩子，走向社會才是真的有用、有作為的人才。學校相信大家一定能牢記住，能做到最好。
同學們，新的學習生活又開始了。青春花季是播種理想的季節(jié)，是孕育希望的季節(jié)，希望你們能“讀萬卷書，行萬里路”，踏實地走好每一步，共同攜手，打造燦爛的明天！祝我們的全體同學在新的學年里：每天有好心情，每天都會有進步！
祝老師們工作順利，家庭幸福！謝謝大家！
行政會議講話稿篇十一
近年來，未成年人違法犯罪和以學校及教師為被告的侵權訴訟日漸增多，這一嚴竣社會問題已引起社會各界的重視和關注。加強學校法制教育成為共同聲音。法制教育進課時、進教材、進課堂，得到了學校的普遍遵循。然而，法制教育的成效還是不十分明顯。這里面有諸多因素所致，其中教師的法律素質(zhì)是一個關鍵性的因素。我認為，加強教師的法制教育，提升教師法治意識，是提高青少年法律素質(zhì)、預防和減少青少年犯罪、造就青少年健康成長的法治環(huán)境的極其重要抓手。
目前，我國中小學教師在職培訓只限于本專業(yè)范圍的知識，對他們進行法制教育培訓卻是一個薄弱環(huán)節(jié)，雖說經(jīng)過多年的法制宣傳教育，我市廣大教師的法律素質(zhì)和法治理念有了很大的提高，在依法治校、依法開展教育教學等活動中維護自身合法權益、保護學生的合法權利的能力和水平普遍增強。但在一些學校還存在著許多問題和不平衡：一些教師法律知識貧乏，法律素質(zhì)不高，侵害學生合法權益甚至嚴重侵害學生人身權利的違法犯罪現(xiàn)象還時有發(fā)生；有些教師法治觀念不強，在維護自身權益時采取不合法的手段和做法，不但影響了正常的教育教學活動和社會秩序，也有損教師的良好形象。
對教師進行法制教育培訓時大多走過場：采取念念文件，聽聽報告，抄抄答案（普法試卷）的方式應付檢查。如此流于形式的法制教育培訓，怎能提升教師的法治意識？怎能與社會的發(fā)展、教育事業(yè)的需要相適應？所以加強教師法制教育不能只是一句口號，而應扎扎實實從增強教師法制培訓的實效性入手。
加強教師的法制教育，提高教師的法律意識是當今未成年人健康成長的需要，是學校依法治校的需要，也是建設法治社會的需要。
（一）學校要高度重視教師法制教育工作。要將教師法制教育納入教育系統(tǒng)“五五”普法教育的重要內(nèi)容，精心組織。要充分認識加強教師普法工作的重要性，提高教師的法治觀念和法律素質(zhì)是貫徹落實國家教育方針、實施素質(zhì)教育、培養(yǎng)德智體美全面發(fā)展的社會主義建設者和接班人的迫切要求，也是加強教師隊伍自身建設、不斷提高教師法律素質(zhì)和法律修養(yǎng)的迫切要求。要嚴格按照全國教育系統(tǒng)“五五”普法規(guī)劃的要求，緊密聯(lián)系教師工作和生活實際，做到教師自學與集中培訓相結合，組織教師系統(tǒng)學習、掌握基本法律知識，要將教師普法教育列入學校教師校本培訓和各級教師培訓機構的必修課，有重點、分步驟組織教師法制培訓工作，并計入教師年度繼續(xù)教育的學時數(shù)，其所需費用應當列入學校培訓經(jīng)費之中。要加強與所在地司法行政部門、司法機構密切合作，把法律知識的學習與案例分析、觀摩法庭審理等形式結合起來，采取生動活潑、行之有效的方式和方法。要將教師普法教育與師德教育緊密結合起來，把提高教師法律素質(zhì)和法律修養(yǎng)作為加強師德建設的重要內(nèi)容，引導廣大教師認真履行教書育人的神圣職責，始終堅持“四個自覺做到”即自覺做到敬業(yè)愛教、自覺做到廉潔從教、自覺做到文明執(zhí)教、自覺做到優(yōu)質(zhì)施教。努力提高廣大教師依法治教的能力和水平，創(chuàng)建文明和諧的校園文化。
（二）營造一個濃厚的法制教育氛圍。認真組織教師利用業(yè)余時間重點學習《憲法》、《國旗法》、《義務教育法》、《教師法》、《職業(yè)教育法》、《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》等與青少年健康成長和教育教學工作密切相關的法律法規(guī)。并利用校園廣播、宣傳欄、校園網(wǎng)、圖片展等搭建起法制宣傳的平臺，大張旗鼓地宣傳法律法規(guī)。建立普法聯(lián)絡員，組織人員調(diào)查研究普法規(guī)律，為教師們學法用法提供一些有效的方法。定期舉行法制知識講座，同時可以開展豐富多彩的活動，如法律知識競賽、“學法三分鐘”、觀看有關法制教育的電教片進行警示教育、創(chuàng)作普法小品、收集身邊的法律知識故事、法制動漫比賽等喜聞樂見形式，推動法制宣傳的深入開展。利用假期舉辦普法培訓班,培訓普法工作培訓骨干，同時在教材、師資、時間、場所上提供保障，杜絕那種形式上轟轟烈烈而實際效果收效甚微的走過場式普法。要持之以恒、堅持不懈，制定普法工作的長遠規(guī)劃，分步實施，避免“一陣風”。要及時表揚，推廣普法工作做的好的學校和教師，樹立學法用法的典型，營造良好的氛圍，切實使“學法用法是教師工作的需要”成為廣大教師的共識。
（三）法制專題講座要以師為本。法制專題講座切忌脫離教師實際，要有的放矢，選取學校生活、學生生活和周邊社會中典型事例對教師進行法制培訓教育才具有實效性。我們學校曾請過一位律師來作法制專題講座，他首先把近幾年來的學生犯罪現(xiàn)狀和教師的權利、義務以及校園傷害事故的責任認定等問題結合具體案件進行分析講解。接著舉了一個案例：某小學兩名小學生遲到后，班主會令其在室外站立，不許進教室。因是冬天，當日又下大雪，兩名小學生站了一個多小時后，趁老師不注意，跑出校園。又因懼怕家長責問，不敢回家，在大雪天尋找避風的廟宇。因迷失了路而走失，數(shù)日后，在田地里發(fā)現(xiàn)了孩子的尸體。之后他拋出一個問題讓我們思考：這位班主任錯在哪？違反了什么法？一石激起千層浪，在討論中我們得知該案例中班主任讓學生大雪天在室外受凍罰站，違反《教師法》“尊重學生人格”的法定義務。受害人有權根據(jù)《教育法》的規(guī)定“依法提起訴訟”。最后律師總結：教師的法制意識和法律知識欠缺，是教育懲罰不能正確實施的重要原因之一。因此，我們必須正確認識當前在不少教師中存在的法制意識和法律知識欠缺的狀況，加強教師的法制教育，以促進教育懲罰的正確實施。這種參與式的培訓，以例說法、以案說法，既深入淺出又能引起共鳴，很受我們教師的歡迎。
格的，須補考。對考試成績優(yōu)秀的個人，給予表揚獎勵。考試成績作為晉級、晉升的條件之一，使法制教育經(jīng)?；?、制度化。
（五）采取菜單式培訓方式。為使培訓更有針對性、有實效性，培訓應根據(jù)教師的需求，關注的焦點問題有重點、分類培訓。如“學生發(fā)生各類事故的法律依據(jù)”、“學生傷害事故如何有效預防”、“學生傷害事故如何及時處理”、“教師遇到學生家長聘請的律師前來取證怎么辦”。還有教師在課堂教學中的常見法律問題及對策如：
1.上課期間可以讓學生出教室嗎？
2.上課時有人找學生怎么辦？
3.學生在上課期間自行離開教室怎么辦？
4.學校對在教師提前下課后發(fā)生的學生傷害事故是否擔責？
5．教師對學生進行性侵害應當承擔什么責任？
6.教師在上課期間有必要檢查出勤情況嗎？
7.教師在上課期間可以隨意離開教室嗎？
8.教師對于學生的危險和不當行為是否要及時制止？
9.教師在教學時不慎造成學生受傷是否要承擔責任？
10.教師的哪些行為屬于侮辱學生的不當行為？
11.教師是否可以留置沒有完成作業(yè)的學生？
12.學生上課時突發(fā)疾病怎么辦？
13.教師是否可以將違紀的學生逐出教室？
14.體育課教學中發(fā)生的學生傷害事故學校是否有責任？
15.學生在實驗課上受傷學校是否應當承擔責任？
行政會議講話稿篇十二
同學們老師們：
大家好，自開學以來，政教處經(jīng)過治理，我們學校發(fā)生著很大的變化，校園里不再有上課時閑逛的學生，男女生交往過密的現(xiàn)象得到了遏制，校園衛(wèi)生大為改觀，早上遲到的學生已經(jīng)很少。但是我們還存在很多不文明的現(xiàn)象，需要大家共同努力。
首先是餐具回放問題，通過兩周的治理，很多同學都能夠自覺回放餐具，但個別同學，個人素質(zhì)差，用餐后起身就走。大家想一下，我們學校將近七千人，餐位不到3仟，每個人都這樣，后來用餐的學生怎么辦?在我校治理之前，餐桌上餐具層層堆放，飯渣到處都是，前一批學生吃完后，一片狼藉。如今，90%以上的同學自覺回放，吃完后，餐桌干干凈。在這里對自覺回放的同學提出表揚，對吃完后起身就走不回放餐具，甚至提示后還不回放的同學提出批評。為了方便他人，方便自己，請同學們自覺回放自覺回放餐具是個人素質(zhì)的一種體現(xiàn)，對那些不回放餐具的同學，我們大家一起鄙視，這樣的同學個人素質(zhì)差，我們不能和這樣的人交朋友。
學校是育人的地方，你們走出學校應該是社會的勞動者。試想一下，對自己吃飯的餐具都不愿回放，你能做出什么大事?一屋之不掃何以掃天下，餐具不回放，何以考大學?不回放餐具，就相當于拉完屎讓別人給你擦屁股。
其次，亂扔垃圾。每天早上我們都看到值日的學生打掃衛(wèi)生，只要一天不打掃，教學樓外，道路上都是垃圾。39班的學生坐船去過韓國，航行結束，韓國人離開船艙干干凈凈，但中國人離開時，垃圾一片。大家對此都有一定的看法，但，為什么不從自身改變。部分學生從樓上向樓下倒水，向樓外扔垃圾。自己是方便了，但你自己的人格、素質(zhì)降低了。
人的一生沒有多少驚天動地的大事可做，那就從身邊的小事做起。從回放餐具做起，從不亂扔垃圾做起。每個人都做相同的一件小事，學校面貌就會有大的改變。
謝謝大家!
行政會議講話稿篇十三
尊敬的老師們、同學們：
大會。新的學年，我校迎來了高一1500余名新同學和6位新老師，還有32名可愛的新疆同學。我們真誠接納新同學和新老師的到來，是你們讓育才的校園增添了活力，更加朝氣蓬勃。
過去的一學年，全體育才人始終堅守“普育英才”的核心理念，努力打造“辦令全社會尊重的學校”，各項工作取得了很大成績，近兩年高考本科錄取率接近70%，位居全市前列。尤其是文科高考成績由以前的中下等，提升到今年本科錄取總數(shù)、錄取率均居全市第一的好成績。大家常說，“一中文育才理”，今天，我們可以自豪地說：育才中學理科、文科都最強!我校首期國際班高三學生全部收到美國名校錄取通知書。用實力說話，我們不比生源比進步，做到相同基礎的學生在育才發(fā)展得最好，譜寫“低進高出、高進優(yōu)出”的新輝煌。
學校指導學生自主成立了20多個學生社團。每個社團都有活動章程、
工作計劃
和活動實施
方案
。社團為學生搭建了一個挑戰(zhàn)自我的平臺、展示個人魅力的舞臺。舉幾個例子，“新語講協(xié)”辯論隊連續(xù)兩年赴臺灣參加“海峽兩岸中學生辯論賽”，均取得優(yōu)異成績，李智賢、時孝夫等獲得“最佳辯手”、“優(yōu)秀辯士”稱號;21名同學先后在山東省“金話筒”主持人大賽、
第五屆
“全國中學生數(shù)理化學科能力展示”活動、山東省“希望之星”英語風采大賽濟寧賽區(qū)比賽、全市
第十二屆
青少年科技創(chuàng)新大賽中獲獎，有的晉級山東省總決賽、入圍全國總決賽?！澳M聯(lián)合國社團”今年五月份剛剛成立，八月參加在山東大學舉行的山東省
第一屆
青少年模擬聯(lián)合國峰會，高一7班左正禹同學一舉奪得“最佳演說獎”，我校被授予“最佳組織獎”，多名隊員獲得了明年參加紐約國際青少年模擬聯(lián)合國峰會的名額。郭珩同學榮獲
第十四屆
全國中小學生電腦作品比賽二等獎，取得20xx年高考加分資格。
育才中學于1995年由濟寧市人民政府興建，18年來，辦學水平不斷提高，教育教學質(zhì)量逐年提升，屢創(chuàng)濟寧高中教育發(fā)展的奇跡。學校先后獲得山東省規(guī)范化學校、山東省文明單位等省級以上榮譽46項;北京大學、清華大學等26所全國名牌重點高校授予我校為優(yōu)秀生源基地。有35名同學被清華和北大錄取，其中1名省狀元、4名市狀元。
育才中學始終堅守“普育英才”的教學管理理念。提出了“辦令全社會尊重的學校”的辦學愿景。我們堅信每一位學生都是學校的驕傲、祖國的未來。讓育才中學4000多名學生都能充分的發(fā)展和提升正是我們的責任和義務。
的喜歡學校和學習的理由。
同學們，我們迎來了新的學年，生命與人生在我們面前展出了無限的豐富性與所有的可能性。面對新的人生旅程坐標，我們應該嚴肅地追問自己：我要成為怎樣的人?我如何才能成為這樣的人?今天我和新高一的學生見面，總要講幾句話，有三段話想和大家交流。
發(fā)展的空間。理性的人們認識到人類最大的悲劇不是連年的戰(zhàn)爭，也不是恐怖的地震，而是不知道在我們的生命中潛藏著巨大的潛能，去開發(fā)它，卻在抱怨聲中虛度生命。
其次，同學們在校學習，和你們最親的就是身邊的同學，不僅要有良師，更要有益友。獨學而無友，則孤陋而寡聞。同學們要珍惜難得的同門之誼、同室之情和同窗之緣，要尊重每一個同學的家庭背景和生活方式，尊重少數(shù)民族習慣。各民族的同學，都是我們中華民族的兒女，真正做到友愛相處，誠信相待，志趣相投，道義相助。要見賢思齊，在學習、生活中多交一些志同道合的人生摯友!
我第三次在開學典禮上引用兩位大學校長的話“什么是母校?就是那個你一天罵他八遍卻不許別人罵的地方?！薄笆裁词悄感＃褪悄莻€左看右看不順眼，但還要回來看的地方!”穿上育才的校服，成為一名育才人是無上光榮的，因為有你在，育才更精彩。愛我們的育才，肩負起育才人的使命。三年中你們要發(fā)生許多變化，不僅是你們身體要長高，身體要變得強壯。而且要從這里走向大學，走向社會。你們要在育才度過一生中重要的時光，把握好每一天，期待你們努力刻苦，一心向學。我莊嚴地承諾：三年的高中時光，你會因選擇育才而自豪。我同樣堅定地相信：三十年后，育才中學將因你的優(yōu)秀而驕傲!希望你們拿出“天生我材必有用”的信心、“吹盡黃沙始到金”的毅力，以“直掛云帆濟滄海”的豪邁，為心中的夢想書寫燦爛的人生華章!
最后，祝老師們身體健康、工作順利，祝全體同學學習進步、天天快樂!
行政會議講話稿篇十四
同志們：
從當前的實際情況來看，黨委辦公室的干部隊伍總的來說是好的，大家能以高度的責任感和飽滿的工作熱情堅決執(zhí)行黨的路線、方針和政策，充分發(fā)揮自己的積極性和主動性，勤奮工作，樂于奉獻，較好地完成了上級交給的各項任務。各級領導對辦公室這支隊伍是滿意的、信賴的。但是，也應該看到，個別干部職工在思想作風上還存在著一些問題。例如，將享受、追名逐利、紀律松散、辦事馬虎不夠認真等。這些存在的問題，也許會有人覺得沒什么大不了，但是，長此下去，就會削弱辦公室的凝聚力、戰(zhàn)斗力，影響辦公室的威信，損害辦公室形象。
我們必須進一步提高思想認識，切實加強思想作風建設，建設一支高素質(zhì)的辦公室干部隊伍，努力樹立辦公室的良好形象。
要樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，時刻保持清醒的頭腦，在大是大非面前，站穩(wěn)腳跟、旗幟鮮明，經(jīng)受的起大風大浪的考驗。
大局意識。古人云:“善弈者謀勢，不善弈者謀子”?！爸\勢”，就是顧全大局，不為眼前“一子”利益所動，既要“見木”，更要“見林”，以長遠的目光審時度勢，力求贏得工作上的主動。辦公室人員要顧全大局，在大局下行動。要站在戰(zhàn)略和全局的高度，站在領導的角度，去謀大事，想大事和議大事。為領導當好參謀，做好助手。要圍繞大局，找準自己的位置，找出工作的著力點和努力方向。要堅決做到不利于全局的話不說，不利于全局的事不辦，對黨委部署的全局性的工作，帶頭堅決完成。
奉獻意識。辦公室人員必須樹立不計較得失，為事業(yè)而獻身的從高精神，要堅持做到事業(yè)第一，工作為先，發(fā)揚“先天下之憂而憂，后天下之樂而樂”的精神，吃苦在前，享受在后，樂于奉獻。當個人利益和國家、集體利益發(fā)生矛盾時，要以國家、集體為重，以事業(yè)和工作為重，個人利益要無條件的服從國家和集體利益。要把無私奉獻作為人生的奮斗目標，對黨、對事業(yè)、對人民高度負責，做到干一行、愛一行、鉆一行，恪盡職守，盡心盡力、淡泊明志，甘當無名英雄，以奮斗為樂，以奉獻為樂，使孺子牛情操得到陶冶，得到升華。
服務意識。辦公室人員必須把服務作為基本職能，充分認識和理解服務的崇高性，樹立自覺服務的角色意識。要為領導服務，就要當好領導的參謀和助手，當好領導的“外腦”；為基層服務，就要深入基層，了解、反映基層在實際工作中存在的問題和困難，幫助他們解難題、辦實事，并及時、準確地提高政策、信息等方面的服務；為群眾服務，就要認真傾聽群眾的意見，了解群眾的疾苦，反映群眾的呼聲，全心全意為人民群眾服務。要搞好決策前、決策中、決策后服務。要強化主動服務和超前服務的意識，超前思考一些事關長遠利益的戰(zhàn)略性問題，特別是要圍繞一些重大問題進行調(diào)查研究，在吃透上情、掌握下情的基礎上，提出自己的看法和意見，供領導決策參考。要服務好，就必須埋低頭、沉住氣、靜下心，認真做好烘托，陪襯的工作。
金庸先生說：“待人要誠，治事要謹；知足常樂，不去非分。謙可受益，滿必招損；盡心竭力，為國為民?！睆闹形覀兗瓤梢晕虺鋈绾萎敽靡幻k公室人員，樹立良好形象的道理。
行政會議講話稿篇十五
同志們：
市政府今天召開這次全市行政服務工作會議，目的在于按照中央和省委、省政府的要求，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，總結經(jīng)驗，分析形勢，進一步統(tǒng)一各級政府和各有關部門的思想，提高認識，加強領導，明確責任，切實抓好行政便民服務中心建設工作，為促進我市經(jīng)濟和社會的全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展，構建和諧、平安臨滄做出積極的貢獻。
上午，軍岳同志對20xx年的工作進行了簡要回顧，對今年的工作提出了具體安排，市公安局、民政局、臨翔區(qū)、鳳慶縣還作了很好的交流發(fā)言。下面，我就如何落實責任，強化措施，推進行政服務中心建設講幾點意見。
一、總結經(jīng)驗，正視問題，增強加快行政服務中心建設工作的緊迫感和責任感
市行政服務中心自成立以來，按照“便民、高效、廉潔、規(guī)范”的要求，發(fā)揚艱苦創(chuàng)業(yè)、團結拼搏的精神，大膽探索，真抓實干，在臨翔區(qū)政府和市直相關部門的支持和配合下實現(xiàn)了階段性目標，各項工作逐步走上科學化、規(guī)范化、制度化軌道。中心正逐漸發(fā)展成為樹立臨滄形象的“窗口”，服務群眾的“平臺”，反腐倡廉的“載體”，轉變作風的“樣板”，有力地促進了全市政務環(huán)境和創(chuàng)業(yè)發(fā)展環(huán)境的優(yōu)化：一是進一步地轉變了工作作風，方便了企業(yè)和群眾，樹立了黨和政府的良好形象;二是進一步地簡化了辦事手續(xù)，打破了部門界限，整合了相關職能，減少了審批環(huán)節(jié)，加強了各部門間的協(xié)調(diào)和配合，提高了辦事效率;三是管理和服務進一步地公開、公正、透明。政府各部門的審批及許可事項統(tǒng)一到中心受理后，既有利于部門間的相互制約和監(jiān)督，又將政府各部門的辦事置于群眾和社會的監(jiān)督之下，避免了暗箱操作，規(guī)范了行政行為。經(jīng)過一年多的努力，以市級行政服務中心為先導，通過各級特別是鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府結合當?shù)貙嶋H創(chuàng)造性工作，全市新型行政服務體系建設取得明顯成效。目前，全市8個縣(區(qū))、77個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，已建成1個市級行政服務中心、3個縣(區(qū))級行政服務中心、82個鄉(xiāng)鎮(zhèn)為民服務中心，從事行政便民服務工作的人員已達1500多人;年辦理行政許可(審批)事項的數(shù)量已經(jīng)達到10.6萬件，提供的一般政務服務已達18.9萬件(次)。實踐證明，市委、市政府設立行政服務中心和建立新型行政服務體系的決策是正確的，完全符合國家關于深化行政審批制度改革和推進政府管理創(chuàng)新的要求，符合我市經(jīng)濟社會發(fā)展的需要。
在推進全市行政服務體系建設過程中，目前依然存在著許多不容忽視的困難和問題需要加以研究和解決：一是認識還沒有完全到位。部分縣(區(qū))和部門忽視《行政許可法》的學習，領會政府管理創(chuàng)新的精神實質(zhì)不深刻，對建立行政服務體系建設的重要性認識不足，依法行政和為民服務意識不強。這是造成全市行政服務體系建設工作進展不平衡的首要原因。二是少數(shù)縣和少數(shù)部門并未真正重視行政服務體系建設工作，要么沒有按要求設立中心，要么對已設立的中心疏于協(xié)調(diào)和管理，一些部門本位主義傾向嚴重，缺乏大局意識，服務窗口形同虛設，依法保留的行政許可(審批)事項并未實質(zhì)性進入行政服務中心，窗口授權不到位、不充分，窗口人員無職無權，致使服務對象在中心辦不成事或辦事仍需兩頭跑。以市級中心為例，按照臨政發(fā)〔20xx〕163號文件的要求，應進部門28個、應進行政許可(審批)項目338項，但目前已進的28個部門僅有35項行政許可(審批)項目在中心窗口授權辦理。其中：市交通運政管理處進駐中心后，最近又擅自將工作人員撤出，窗口只掛牌子無人值守。其余的27個部門中，應進項目全部進入中心并授權辦理的只有市水利局和計生委2個部門;應進項目部分進入中心并授權辦理的只有市勞保局、民政局、文化局、人事局、林業(yè)局、財政局、質(zhì)監(jiān)局、衛(wèi)生局、公安局、交警支隊10個部門。應進項目全部未進中心授權辦理的有市工商局、建設局、農(nóng)業(yè)局、廣電局、交通局、運政處、國土局、經(jīng)委、環(huán)保局、信息產(chǎn)業(yè)辦無線電管理處、國稅局、地稅局、發(fā)改委、安監(jiān)局、食藥監(jiān)局等16個部門。三是經(jīng)費投入不足，部門窗口辦公設施不能滿足實際工作的需要，中心日常運轉困難。
二、要充分認識全面推進行政服務中心建設的重大意義
(一)行政服務中心建設是貫徹落實科學發(fā)展觀的必然要求?？茖W發(fā)展觀的核心是以人為本，要求樹立正確的政績觀，要求發(fā)展為了人民，發(fā)展依靠人民，發(fā)展成果由人民群眾共同享有。建設行政服務中心，是轉變政府職能、改進行政管理方式的重要措施，有助于加快形成行為規(guī)范、運轉協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效的行政管理體制，有利于廣大人民群眾直接方便地享受到政府及其部門的優(yōu)質(zhì)、便利服務。目前，由于管理體制上和政府自身建設上的原因，各級政府及其部門在政務信息公開、辦事公開，以及為企業(yè)和群眾提供優(yōu)質(zhì)、高效、便捷的服務方面還有很大差距。要解決好這一問題，必須在以人為本理念的指導下，通過對行政審批和服務項目的整合、聯(lián)辦，使辦事手續(xù)由繁變簡，辦事形式由暗變明，辦事效率由慢變快，最大限度地方便人民群眾和市場主體。因此，建設和完善各級行政服務中心，建立集中為民辦事的新型辦公場所及新型行政運作機制，是各級政府貫徹落實科學發(fā)展觀、更好地實現(xiàn)“為民、務實、清廉”目標的必然要求。
(二)行政服務中心建設是優(yōu)化創(chuàng)業(yè)發(fā)展環(huán)境，擴大招商引資，加快我市經(jīng)濟社會發(fā)展的需要。市委、市政府要求，招商引資是加快臨滄發(fā)展的第一要務。市委二屆三次全會強調(diào)，臨滄當前和今后相當長的一段時間內(nèi)突出提升的核心指標一是優(yōu)化人的創(chuàng)業(yè)環(huán)境。對行政管理工作而言，貫徹落實市委、市政府的這一系列精神，要求各級政府和各有關部門務必從改進自身行政運作機制和行政管理方式上做文章，進一步提高效率、規(guī)范行為、改善服務，以行政管理環(huán)境的優(yōu)化帶動創(chuàng)業(yè)發(fā)展環(huán)境的優(yōu)化，使各類投資主體和創(chuàng)業(yè)主體在邊境臨滄也能切實體驗到海納百川的開放思想、誠信互利的雙贏政策、高效規(guī)范的管理制度、周到完備的行政服務、依法辦事的可靠信譽和互相尊重的人文環(huán)境。這里請大家務必樹立一個清醒的認識，在各級政府設立行政服務中心并建立新型行政管理服務體系，是推動創(chuàng)業(yè)發(fā)展軟環(huán)境優(yōu)化的一項基礎性工程，是營造廉潔高效、運轉協(xié)調(diào)、行為規(guī)范、公平公開公正政務環(huán)境的一項重要舉措，也是我們這個工作領域貫徹落實市委二屆三次全會精神的具體行動，因此請各級各部門務必認真推進、切實落實。
(三)行政服務中心建設工作是建設廉政型政府，提高行政效能的一項治本措施。近年來，我市在轉變機關作風、加強廉政建設、提高行政效能方面采取了一系列行之有效的措施，取得了一定成效。但一些地方和部門仍然不同程度地存在辦事拖拉、推諉扯皮的現(xiàn)象。全面推進行政服務中心建設，就是要通過體制、機制創(chuàng)新，做到標本兼治，從源頭上逐步鏟除滋生腐敗現(xiàn)象的土壤和條件。建立行政服務中心后，相當部分行政審批事項可通過在行政服務中心集中辦理、監(jiān)督辦理、限時辦結實施“陽光作業(yè)”，對辦事程序、辦事時限、收費標準進行嚴格規(guī)定，把行政行為置于群眾監(jiān)督之下，有效保障人民群眾的知情權、參與權和監(jiān)督權，形成公開、公平、公正的辦事環(huán)境，從體制和制度上有效規(guī)范和監(jiān)督行政權力的行使，有利于防止“國家權力部門化、部門權力個人化、個人權力私有化”的“權力尋租”現(xiàn)象的發(fā)生，有利于從源頭上預防和遏制腐敗現(xiàn)象的發(fā)生，有利于扭轉機關辦事拖拉、推諉、扯皮和“暗箱操作”的風氣和現(xiàn)象。
三、落實責任，強化措施，全面推進行政服務中心建設
推進行政服務中心建設，是一項涉及面廣、政策性強、觸及改革深層次問題和部門權利的重要變革，在實施中必然會遇到許多障礙，因為它涉及到政府職能的轉變、組織結構的重組、管理方式的革新，甚至是行政權力的再分配。這就要求我們一方面對工作的艱巨性和復雜性要有一個清醒的思想準備，另一方面，也要求我們必須有一種不達目的誓不罷休的工作韌勁，有一種攻堅克難、一往無前的改革勇氣，有一種顧全大局、嚴守紀律的坦蕩胸懷。為此，在下步工作中必須進一步加強領導，明確責任，強化措施、銳意進取，確保市委、市政府的各項工作要求落到實處。
(一)要實現(xiàn)工作理念和工作方式上的創(chuàng)新和突破。具體講，就是要按照“廉、細、實、聯(lián)、新”五個字的原則要求推動工作，以此開創(chuàng)全市行政服務中心建設工作的新局面。
1.所謂“廉”，就是確保行政工作的無私性，就是要求各級各部門特別是包括自己在內(nèi)的領導干部，無論在工作上還是生活上都要廉潔奉公、大公無私，認真履行人民賦予的公共權力，杜絕任何以權謀私行為的發(fā)生。特別要注重在制度安排和體制保證方面做好廉政建設這篇文章。對重大權力運用和重大資金使用等事項堅持實行全過程行政監(jiān)督并自覺接受社會監(jiān)督，確保政府各項工作的公共性本質(zhì)，以清正廉潔的形象取信于民。
2.所謂“細”，就是樹立“細節(jié)決定成敗”的工作理念，要求任何工作都要從細處著眼，注重從細節(jié)上抓落實。在日常行政工作中，不僅要講原則，更要講細則，要盡心盡力做好每件小事。在思路和政策的謀劃過程中，做到調(diào)查研究充分，盡量考慮規(guī)劃或計劃的周密嚴謹，盡量制定較為科學又能量化考核的工作程序和標準，要十分關注政策在基層實施過程中的操作性問題;在推動政策和計劃實施的過程中，要注重經(jīng)常性地督促、指導、協(xié)調(diào)和服務，高度重視關鍵環(huán)節(jié)和薄弱環(huán)節(jié)的控制，努力從定量的角度衡量和評估工作成效，及時研究解決推進過程中出現(xiàn)的問題，確保工作目標的最終實現(xiàn)。
3.所謂“實”，就是要切實轉變工作作風，求真務實，用心工作。要力求做到講實話、辦實事、重實效、出實績，確保中央、省委和市委確定的各項方針政策落到實處。因此，要求管理指標上要盡力“擠干水份”，工作措施上要盡力提高貫徹政策的執(zhí)行力，工作落實上要盡力實行“實名制”，工作成效上要盡力讓人民群眾得到實惠。要堅決反對空頭政治、形式主義和形象工程、政績工程，努力提升行政工作效率和政府的公信力。
4.所謂“聯(lián)”，就是要求橫向多聯(lián)動，上下多聯(lián)系，條塊多溝通，社會多協(xié)同。特別在經(jīng)濟調(diào)節(jié)、市場監(jiān)管和社會管理領域內(nèi)，要盡量實現(xiàn)聯(lián)合執(zhí)法、信息共享、力量整合、資源集中、配合密切、協(xié)調(diào)一致。與此同時，要注重統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各種利益關系，注重行業(yè)自律機制建設與市場驅動機制建設，加大宣傳解釋和社會動員工作，建立健全社會信用體系，以此提高社會自治能力，充分發(fā)動人民群眾的參與熱情和創(chuàng)造活力，努力變政府部門的單獨努力為全社會共同參與的自覺行動，逐步實現(xiàn)市場經(jīng)濟條件下政府的社會公共管理職能的網(wǎng)絡化和社會化。
5.所謂“新”，就是工作思路上要求新，工作方法上要創(chuàng)新，工作成效上要開拓新的局面。要以創(chuàng)新求突破，以突破求跨越。特別要通過不斷地創(chuàng)新，進一步健全體系、完善機制、理順關系、挖掘潛力、激發(fā)活力、形成合力，用以克服資源短缺的局限和困難，用以破解新時期新階段出現(xiàn)的新矛盾和新難題。要通過制度上和機制上的不斷創(chuàng)新，在平凡崗位上創(chuàng)造出不平凡的功效，在貧困地區(qū)中創(chuàng)造出不貧困的業(yè)績。
(二)要加強領導，狠抓落實。一是要加強領導。就是要著力保障行政便民服務中心建設中的經(jīng)費投入、人員配備、項目進入、事權到位、關系理順。各級各部門要高度重視，定期研究事關行政服務中心全局的大事，集中解決存在的突出問題，為中心的高效運轉創(chuàng)造良好的環(huán)境。行政服務中心要認真履行組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)管和服務的職能，進一步創(chuàng)新工作方式、拓寬服務領域，不斷開創(chuàng)行政服務工作新局面。各部門窗口的工作，單位主要領導要負總責、親自抓，分管領導要具體抓、抓到位。對時效性強、要求嚴的行政許可工作，要實行行政許可崗位主辦協(xié)辦制，主辦人不在崗，協(xié)辦人應當自然遞補，確保行政許可流程順暢運轉。要逐步建立部門負責人窗口值班制，相關負責人應定期到窗口坐班，對所有能在窗口辦結的行政許可事項，要現(xiàn)場辦公、現(xiàn)場簽發(fā)。二是要科學考評。要將各部門行政審批工作納入各級政府目標考核的范圍，賦予相當?shù)臋嘀兀凑铡翱b密科學地制定目標體系、實事求是地確定目標數(shù)值、嚴格公正地組織考評”的總體要求，堅持定性考核與定量考核相結合的原則，制定行政審批工作考核辦法，全面、客觀、公正、有效地評價部門窗口的工作情況，推動各窗口工作部門認真履行工作職責，共同支持行政服務中心窗口工作。行政服務中心要加強與文明辦、糾風辦等部門的溝通和聯(lián)系，把部門窗口工作考核結果納入各級政府年度目標考核、文明單位創(chuàng)建和部門行風評議的重要考核內(nèi)容。三是要強化監(jiān)督。各級行政服務中心要通過設立投訴咨詢窗口和設置群眾意見箱、對外公布投訴舉報電話和網(wǎng)上投訴信箱、建立義務監(jiān)督員隊伍等方式，廣泛接受社會監(jiān)督，對所有的群眾投訴，都必須及時受理、依法處理、限期回復。要對現(xiàn)行行政許可項目是否合法有效逐項審核，督促相關部門制定具體的操作規(guī)程，并做好日常監(jiān)督檢查。要爭取組織人事、紀檢監(jiān)察部門的支持，把各部門支持行政服務中心工作情況作為干部考核、行政效能監(jiān)察的重要內(nèi)容，對不按要求辦事，消極應付，落實不力，甚至頂著不辦的，要嚴肅追究有關部門領導和相關責任人的責任。
(三)要堅持“應進必進”原則，實行“一站式”服務。我們設立行政服務中心的目的就是要通過“一樓式辦公、一站式服務、一個窗口收費”來方便企業(yè)和群眾。各級各部門要克服體制障礙、觀念障礙、利益障礙，堅持“應進必進”的原則，切實做到“一站式”服務。一是凡具有行政許可職能、適合“一站式”辦公的部門，都應在中心設立工作窗口;二是因受場地和條件限制、暫不能納入中心辦理的行政許可項目，要依法規(guī)范行政許可行為，自覺接受政府法制辦和行政服務中心的統(tǒng)一指導、管理和監(jiān)督。對于所有已納入中心集中運作的行政許可項目，必須確保辦件的受理、收費、發(fā)證等環(huán)節(jié)在中心完成。
(四)要充分授權，提高行政服務效率。各部門要在保證工作質(zhì)量和明確責任的前提下，充分授權窗口負責人，做到窗口統(tǒng)一受理、統(tǒng)一協(xié)調(diào)、統(tǒng)一督辦、統(tǒng)一收費、統(tǒng)一發(fā)證。對一般性行政許可事項，由窗口工作人員一次受理，直接辦結;對需現(xiàn)場踏勘、集體研究決定或必須由部門主要負責人簽批的行政許可事項，應由窗口工作人員負責聯(lián)系督辦，一次受理，在承諾時限內(nèi)辦結。要制定具體辦法和措施，規(guī)范部門向窗口的授權方式，明確授權的許可項目、范圍、時限等，并以委托授權書的形式予以確認，積極推行“行政審批專用章”，保證部門向窗口授權到位，努力提高行政許可(審批)效率。
(五)要加強“隊伍建設”，配齊配強窗口人員。事業(yè)的興衰、關鍵在人，窗口工作人員素質(zhì)高低是辦好行政服務中心最重要的因素。各部門要認真貫徹落實市委、市政府的相關要求，把素質(zhì)高、業(yè)務熟、能力強、服務優(yōu)的同志選派到窗口工作，窗口負責人必須由具備實施行政許可職能的部門骨干擔任。行政便民服務中心窗口工作要求高、任務重、壓力大、管理嚴，要真心實意的支持和關心他們的工作和生活，切實解決他們的實際困難和問題。行政便民服務中心要加強窗口工作人員的培訓教育，著力提高人員素質(zhì)，著力提高業(yè)務技能，著重提高服務意識、大局意識、群眾意識，努力打造一支“業(yè)務精通、作風過硬、紀律嚴明、廉潔奉公”的窗口服務隊伍。
(六)要推動“主體前移”，“重心下沉”。凡是發(fā)生行政許可(審批)事項頻率高、與經(jīng)濟社會發(fā)展和人民生產(chǎn)生活密切相關的部門，要整合許可職能，將許可承辦主體前移至中心工作窗口，這是切合發(fā)展實際、著力于提高行政許可效率和服務質(zhì)量、更好地服務于經(jīng)濟建設的重要舉措。要重點做好發(fā)改、經(jīng)濟、建設、國土、工商、國稅、地稅、質(zhì)監(jiān)、公安、交通等部門的許可主體前移工作，推動“一站式”服務和“一條龍”辦理，更好地為經(jīng)濟建設和社會發(fā)展服務。要切實加快縣級行政服務中心建設步伐，做到工作重心下沉，方便廣大人民群眾和市場主體直接辦事。對此，市政府辦公室黨組已經(jīng)將年內(nèi)在8縣(區(qū))全面建立起行政服務中心列為督辦事項。我在此再強調(diào)一遍：尚未建立起行政服務中心的5個縣，請務必加大工作力度，加快工作進度，確保年內(nèi)全面建成并投入運行。
(七)要不斷優(yōu)化工作流程。要在保證行政許可工作質(zhì)量的前提下，推動各部門依法簡化程序，縮短時限，提高效率。要在認真學習外地成功經(jīng)驗的基礎上，緊緊圍繞如何最大限度地方便企業(yè)和群眾，積極探索新型的行政許可方式，如“聯(lián)合許可制”、“定期會簽制”、“缺席默認制”等等。要逐步推出“上門服務”、“預約服務”等便民服務措施，拓展服務范圍，增強行政服務中心的服務功能。要以在建的政府網(wǎng)站為基礎，改造升級各級行政服務中心行政審批辦公系統(tǒng)，穩(wěn)步推進網(wǎng)上許可進程，共享各部門網(wǎng)絡信息資源，逐步實現(xiàn)“外網(wǎng)受理、內(nèi)網(wǎng)審批、外網(wǎng)反饋”的行政許可辦理新機制。要認真研究部門之間、部門內(nèi)設機構之間相近、相關的行政許可事項的集中辦理運作機制，積極探索相對集中行政許可權的途徑和方式。
(八)要切實加強行政服務中心自身建設。全市行政服務中心建設要逐步實現(xiàn)“四提升”和“四發(fā)揮”目標：首先，要在服務理念上實現(xiàn)新的提升?！爸行摹贝翱谌藛T每天直接面對基層群眾，一言一行關乎政府形象、一舉一動關系群眾利益，必須不斷地提升服務理念，強化服務意識，提高服務能力。同時，要按照行政許可法的要求，牢固樹立依法行政、依據(jù)程序辦事的觀念，切實規(guī)范和改進行政行為，提高依法辦事的能力和水平，克服行政行為的隨意性，增強行政行為的公信力。其次要在服務效能上實現(xiàn)新的提升。行政中心、窗口單位和窗口人員必須增強時效觀念，嚴守工作時間，堅守工作崗位，要杜絕前后方工作脫節(jié)、辦理過程“梗阻”及后方不主動配合窗口、窗口單位不支持行政中心工作的情況發(fā)生。同時，要建立和完善銜接機制，減少辦理環(huán)節(jié)，創(chuàng)新申辦方式，加快運轉速度，提高辦事效率。再次要在管理水平上實現(xiàn)新的提升。主要抓好三點：一是全面落實一事一評制度，使每一個行政行為都處于群眾監(jiān)督之下;二是積極創(chuàng)建標準化窗口，使窗口工作有章可循、有矩可依，有標準尺度衡量;三是進一步完善和強化月度績效考評、月度跟蹤回訪機制，努力營造爭先創(chuàng)優(yōu)的濃厚氛圍。第四要在服務形象上實現(xiàn)新的提升。服務形象是一個部門服務理念、服務能力、整體素質(zhì)和文化內(nèi)涵的綜合體現(xiàn)。行政中心作為對外服務的窗口，展現(xiàn)的是政府的形象、部門的形象、機關工作人員的形象。因此，要在服務細節(jié)上追求完美。要大力推行文明用語，要進一步落實好首問負責制，要嚴格執(zhí)行工作紀律，樹立臨滄政府機關工作人員嚴謹敬業(yè)的良好形象，最終推動全市行政服務中心建設在服務于構建公共行政服務體系，建設服務型政府的定位上發(fā)揮出重要作用;在服務于區(qū)域經(jīng)濟競爭格局變化，增強我市經(jīng)濟競爭能力的定位上發(fā)揮出重要作用;在服務于優(yōu)化整合各部門功能，提高行政效率的定位上發(fā)揮出重要作用;在服務于從源頭上預防和治理腐敗，加強政府系統(tǒng)黨風廉政建設的定位上發(fā)揮出重要作用。
同志們，全面推進行政服務中心建設，意義重大，任務繁重。我們要統(tǒng)一思想，堅定信心，與時俱進，求實創(chuàng)新，努力把行政服務中心建成人民群眾滿意的中心、政府便民服務的窗口、優(yōu)化創(chuàng)業(yè)環(huán)境的標兵，為我市構建社會主義和諧社會和全面建設小康社會做出新的更大的貢獻!
行政會議講話稿篇一
同志們：
這次全市司法行政工作會議的主要任務是：傳達貫徹全省司法行政工作會議精神，回顧總結過去一年的工作，表彰先進，全面安排部署今年的工作。剛才，幫華局長做了很好的工作報告，對去年工作總結得全面客觀、實事求是，對今年的工作安排重點突出，措施得力，我完全贊同。會議表彰獎勵了2009年全市司法系統(tǒng)受中、省、市表彰的先進集體、先進個人，利用開會的機會向10個縣區(qū)司法局發(fā)放了司法警用車輛。在此，我代表出席會議的各位領導向受到表彰的先進集體和先進個人表示熱烈的祝賀!
過去的一年，全市司法系統(tǒng)認真貫徹落實黨的十七屆三中、四中全會精神，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞“保增長、保民生、保穩(wěn)定”的工作大局，認真履行法制宣傳、法律保障、法律服務職能，廣泛深入開展普法宣傳教育，開展社會矛盾糾紛排查調(diào)處，落實刑釋解教人員安置幫扶措施，在服務經(jīng)濟社會發(fā)展、服務改善民生、推進依法治市等方面發(fā)揮了重要作用，為構建和諧安康做出了積極貢獻。一是司法所規(guī)范化建設有了新的進展，工作運作機制更加規(guī)范，職能作用得到更好發(fā)揮;二是人民調(diào)解工作展現(xiàn)出新的作為，大量糾紛和潛在矛盾化解在基層，許多涉及群眾切身利益、影響社會穩(wěn)定的問題解決在萌芽狀態(tài);三是法律服務工作不斷創(chuàng)新。全市司法系統(tǒng)圍繞農(nóng)村土地承包經(jīng)營權流轉、林權制度改革、農(nóng)民工維權、重點項目建設點對點法律服務，效果好、影響大，充分體現(xiàn)了司法行政工作關注大局、服務大局、主動作為的良好形象;四是法制宣傳教育特色鮮明。各級大力開展“五五”普法、“法律六進”活動，法制宣傳教育內(nèi)容豐實，生動活潑，受眾面和覆蓋率不斷擴大，成效明顯。市委、市政府及各有關方面對一年來全市司法行政工作成效是肯定和滿意的。借此機會，我代表出席會議的各位領導向全市司法行政戰(zhàn)線的同志們，特別是長年堅持在基層一線的司法行政干警和法律服務工作者，表示親切的慰問和衷心的感謝!
下面，我就司法行政系統(tǒng)如何圍繞中心、服務大局、發(fā)揮職能作用講三點意見。
一、統(tǒng)一思想，提高認識，切實增強做好司法行政工作的責任感
司法行政工作關系到黨的執(zhí)政地位的鞏固，關系到依法治國戰(zhàn)略目標的實施，關系到經(jīng)濟社會建設的加快推進，關系到社會大局的和諧穩(wěn)定。在新的形勢下，司法行政機關只有立足本職，著眼全局，扎實做好工作，才能更好地服務加快突破發(fā)展、構建社會主義和諧社會。
(一)做好司法行政工作，是鞏固黨的執(zhí)政地位的必然要求。司法行政工作，是黨的政法工作的重要組成部分。司法行政機關，與公、檢、法共同組成了我國的政法組織體系，直接為各級黨委、政府的中心工作服務，為人民群眾服務。司法行政工作的成效如何，職能作用發(fā)揮得怎樣，關系到黨的路線方針政策在基層的貫徹落實，關系到人心向背，關系到黨的執(zhí)政地位的鞏固和執(zhí)政能力的提高。因此，做好司法行政工作，是實現(xiàn)立黨為公、執(zhí)政為民的必然要求。
(二)做好司法行政工作，是加快我市突破發(fā)展的現(xiàn)實需要。今年是全面完成“十一五”規(guī)劃目標任務的最后一年，也是我市實施“擴投資、興產(chǎn)業(yè)、促消費、重民生、保穩(wěn)定”戰(zhàn)略，保障經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)快速發(fā)展，努力為“十二五”計劃啟動夯實基礎的關鍵之年。在當前經(jīng)濟快速發(fā)展，社會變革加快，矛盾凸顯階段，司法行政工作面臨著諸多挑戰(zhàn)，經(jīng)濟建設各個領域、市場經(jīng)濟各個環(huán)節(jié)、社會事業(yè)各個方面需要運用法律手段調(diào)節(jié)關系，均衡各方利益的任務十分繁重，對司法行政機關充分發(fā)揮職能作用、保障和促進經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展提出了更高的要求。因此，做好司法行政工作，既是推進依法治國方略順利實施的長久需要，也是促進我市突破發(fā)展的現(xiàn)實需要。
二、圍繞中心，服務大局，不斷增強司法行政工作實效
司法行政事業(yè)是黨的事業(yè)的重要組成部分。司法行政工作必須始終圍繞黨委、政府工作中心來開展，服從和服務于加快突破發(fā)展、構建和諧社會主題。只有這樣，司法行政工作的作用和地位才能得到充分發(fā)揮、充分體現(xiàn)。
一要發(fā)揮司法服務職能，服務經(jīng)濟社會發(fā)展。要圍繞今年全市經(jīng)濟社會發(fā)展的各項目標，提供強有力的法律保障和高質(zhì)量的法律服務。要突出做好為各級省人大代表、政協(xié)委員提供“一對一”的法律服務，助其不斷提高參政議政能力，推動社會法治化管理進程;要進一步整合法律服務資源，充分發(fā)揮重點建設項目法律服務團、新農(nóng)村建設法律服務團、城鄉(xiāng)商貿(mào)中心法律服務團、雙創(chuàng)法律顧問團的作用，及時提供便捷周到的法律服務。切實做好律師、公證、基層法律服務工作，滿足各類社會群體對法律服務的不同需求，不斷完善法律服務體系和法律援助體系，提供優(yōu)質(zhì)高效的法律服務，使廣大群眾人人平等享用法律資源。扎實推進“千家律所、千名崗位”高校畢業(yè)生見習基地建設，不斷培養(yǎng)建設一支高素質(zhì)的法律工作隊伍，努力為經(jīng)濟社會發(fā)展提供優(yōu)質(zhì)服務。
二要發(fā)揮法律保障職能，推進平安安康建設。司法行政機關要充分發(fā)揮法律服務專業(yè)優(yōu)勢，積極協(xié)助各級政府運用法律手段調(diào)節(jié)經(jīng)濟關系、管理社會事務、促進經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展。要重點抓好法治縣(區(qū))創(chuàng)建活動，按照去年9月在旬陽召開的全市法治縣(區(qū))創(chuàng)建活動經(jīng)驗交流會精神，集中精力抓好漢陰、旬陽、嵐皋三個省級和五個市級“法治縣區(qū)”試點縣創(chuàng)建工作。要不斷強化法律援助，為弱勢群體提供全面有效的法律幫助和法律支持。扎實推進在各級政府信訪大廳設立法律援助工作站工作，不斷擴大法律援助覆蓋面。要切實做好新形勢下刑釋解教人員幫教安置、社區(qū)矯正等工作，維護社會穩(wěn)定。要認真做好“五五”普法總結驗收，及早研究制定“六五”普法規(guī)劃，扎實有序推進我市普法和依法治理工作。要認真開展好主題法制宣傳和“法律六進”活動，采用廣播電視教育、文藝宣傳、圖片展覽等群眾所喜聞樂見的有效形式，引導廣大群眾提高法制意識，知法、守法、用法，依法表達利益訴求、追求公平正義。
三要發(fā)揮人民調(diào)解優(yōu)勢，促進和諧社會建設。要全面推進“五步工作法”和“五位一體”矛盾糾紛排查調(diào)處機制，進一步擴大調(diào)解領域，在做好常規(guī)性矛盾糾紛化解工作的同時，針對經(jīng)濟工作新特點，采取新措施，全力防范、疏導由于工程建設、資源開發(fā)、征地拆遷、企業(yè)改制等工作引發(fā)的矛盾糾紛，做好春風化雨的工作，努力把矛盾糾紛化解在基層，解決在萌芽狀態(tài)。要繼續(xù)完善縣、鄉(xiāng)、村三級調(diào)解網(wǎng)絡，充分發(fā)揮人民調(diào)解在“三位一體”調(diào)解體系中的基礎作用，主動搞好司法調(diào)解、行政調(diào)解銜接，不斷提高依法化解各類社會矛盾的能力和水平。
三、加強領導，轉變作風，努力推進司法行政事業(yè)創(chuàng)新發(fā)展
司法行政隊伍是維護國家長治久安、保障人民安居樂業(yè)的一支重要法治力量。加強新形勢下的司法行政工作，對于加快安康突破發(fā)展、維護改革發(fā)展大局十分重要。
一要加強對司法行政工作的組織領導。全市各級黨委、政府要高度重視司法行政工作，切實加強領導，經(jīng)常聽取工作匯報，及時研究解決影響和制約司法行政工作發(fā)展的突出問題。要按照中央和省市的相關要求，在人員配備、經(jīng)費供給、裝備配置等方面切實加強基層保障體制建設，落實好法制宣傳教育、法律援助、人民調(diào)解、安置幫教等專項經(jīng)費，確保司法行政各項工作的順利開展。要建立健全工作責任制，加強督導檢查，確保全年司法行政各項工作任務的圓滿完成。
二要加強領導班子和隊伍建設。要按照嚴格、公正、文明執(zhí)法的要求，全面加強司法隊伍建設，強化司法行政干警維護社會公平正義的意識，嚴格規(guī)范執(zhí)法行為。要注重在工作實踐中培養(yǎng)選拔干部，真正把那些講政治、懂法律、善管理、會協(xié)調(diào)的德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀人才選拔到各級司法行政領導崗位，確保司法行政工作的領導權牢牢掌握在忠于黨、忠于人民的人手里。要堅持把加強隊伍建設作為一項長期性的任務來抓，繼續(xù)深入開展“改革創(chuàng)新、勇創(chuàng)一流”和“創(chuàng)佳評差”活動，加強對干警隊伍的教育培訓和實踐鍛煉，不斷提高他們的執(zhí)法能力和業(yè)務水平。要深入開展黨風廉政建設，繼續(xù)鞏固和擴大機關效能建設成果，加大司法工作宣傳和評優(yōu)樹模力度，在全社會樹立司法行政隊伍的良好形象。
三要進一步轉變工作作風。各級司法干部要繼續(xù)發(fā)揚求真務實、以干克難的工作作風，樹有為才有位的思想，始終保持與時俱進、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，把心思用在謀發(fā)展上，把精力集中到干實事上，把功夫下在抓落實上。要進一步轉變工作作風，經(jīng)常深入基層，深入實際，深入群眾，幫助基層解決問題，幫助群眾排憂解難，以作風的大轉變推動司法行政工作的大發(fā)展。要堅持淡泊名利，扎實工作，在勤政廉政上作表率，在促進和諧中做貢獻，不斷創(chuàng)造新的業(yè)績。
同志們，做好新形勢下的司法行政工作任重而道遠。我們要堅持以科學發(fā)展觀為指導，進一步解放思想，振奮精神，克難攻堅，扎實工作，為加快安康突破發(fā)展、構建和諧社會做出新的更大貢獻。
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行政會議講話稿篇二
各位同志們：
春節(jié)剛過，工商局組織召開全縣工商行政管理工作會議，這充分體現(xiàn)了工商系統(tǒng)廣大干部職工以搶抓機遇、自我加壓的信心和決心，加快工商事業(yè)發(fā)展，推動和保障全縣經(jīng)濟社會發(fā)展的良好精神風貌。這對于全面貫徹落實全省、全市工商行政管理工作會議和全縣三級干部大會精神，保障縣域經(jīng)濟發(fā)展，具有十分重要的意義。剛才，各位領導全面總結了2015年的工作，安排部署了今年工作，講的非常好、非常具體，符合、縣政府的要求，符合工商事業(yè)發(fā)展實際，我完全同意。后面，市工商局馬局長還要做重要講話，希望大家認真抓好貫徹落實。
過去的一年，全縣工商系統(tǒng)廣大干部職工按照市工商局的統(tǒng)一部署，緊緊圍繞、縣政府中心工作，以開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動為契機，牢固樹立為經(jīng)濟發(fā)展服務、為市場經(jīng)營主體和消費者服務的思想，堅持依法整頓和規(guī)范市場秩序，切實履行市場監(jiān)管和行政執(zhí)法職能，積極推進市場監(jiān)管工作的改革和創(chuàng)新，各項工作有特色、有亮點，為創(chuàng)造良好的經(jīng)濟社會發(fā)展環(huán)境做出了積極貢獻。主要表現(xiàn)在以下四個方面：
一是保障經(jīng)濟發(fā)展的職能得到較好發(fā)揮。堅持把推動和保障縣域經(jīng)濟發(fā)展作為工商事業(yè)發(fā)展的首要任務，積極推行了首問負責制、服務承諾制等各項服務制度，在促進國有企業(yè)下崗職工再就業(yè)工作中，做到兌現(xiàn)優(yōu)惠政策讓下崗職工滿意，掌握原則為政府把關，充分體現(xiàn)了大局意識。特別是能夠按照省、市工商局關于《第十三屆蘭洽會中小企業(yè)、私營企業(yè)參會參展項目洽談工作實施方案》精神，完成了參展展位1個，引資項目2個，簽約金額3500萬元。在石堡子開發(fā)區(qū)發(fā)展上，對招商投資辦廠的9戶非公有制企業(yè)進行實地勘察，走訪座談，現(xiàn)場辦公，以實際行動踐行了“三個代表”重要思想，為縣域經(jīng)濟發(fā)展發(fā)揮了積極的推動和保障作用。
二是維護和創(chuàng)造健康有序的市場環(huán)境工作成效顯著。堅持寬嚴相濟，秉公執(zhí)法，不徇私情，維護了法律尊嚴。積極推進了監(jiān)管方式方法改革，提升了監(jiān)管科技含量和監(jiān)管水平。加大了公平交易執(zhí)法力度，維護了經(jīng)濟發(fā)展秩序和廣大消費者合法權益。深入扎實地開展了“雙節(jié)”、禽流感、紅盾護農(nóng)等市場整治活動，為全縣的經(jīng)濟發(fā)展創(chuàng)造了良好的環(huán)境和條件。
三是信息化建設有新提高。進一步加強了信用體系建設，以“12315”消保維權網(wǎng)為主導，建立了“華亭工商紅盾信息網(wǎng)”，形成了聯(lián)網(wǎng)互補的維權互動服務體系，為廣大生產(chǎn)經(jīng)營者、消費者提供了一個互通互動、互相交流的平臺，打破了消保維權時空限制，讓消費者維權的渠道更加寬廣、暢通，提升了消保維權的工作機制和層次。實現(xiàn)了“12315”網(wǎng)絡、oa辦公網(wǎng)、e6業(yè)務網(wǎng)四級聯(lián)網(wǎng)運行，建立了企業(yè)、個體戶檔案，使信用體系建設逐步向科學化、規(guī)范化、制度化的方向發(fā)展。
四是維護消費者合法權益有新發(fā)展。不斷加強基礎建設，在資金十分短缺的情況下，完成了策底、馬峽等3個基層工商所的改擴建任務。切實加強“一會兩站”建設，規(guī)范了消費者投訴、舉報的辦理手續(xù)，維護了消費者合法權益。
過去的2015年，是全縣工商系統(tǒng)工作成效十分明顯的一年，對此，、縣政府是十分滿意的，也是充分肯定的。在此，我代表、縣政府，對全縣各級工商組織和廣大干部職工對全縣經(jīng)濟社會發(fā)展做出的辛勤工作表示感謝，并致以誠摯的敬意。
2015年是“十一五”發(fā)展的開局之年。以人均gdp達到1050美元、城鎮(zhèn)化水平達到34.2%為標志，全縣經(jīng)濟社會步入了大發(fā)展、快發(fā)展和科學發(fā)展的新時期，、縣政府做出的“推動轉型、和諧發(fā)展”的基本判斷，是我們要努力完成的艱巨任務，也為全縣的工商事業(yè)發(fā)展提出了新的更高的要求?？傮w來講，2015年全縣工商行政管理工作要緊緊圍繞、縣政府確立的率先、延伸、反哺、經(jīng)營、創(chuàng)新“十字”思路，認真貫徹落實全省、全市工商行政管理工作會議和全縣三級干部大會精神，按照縣局的總體部署，切實抓好一個中心，加強三項建設，做到兩個提高。
一、切實抓好一個中心，不斷深化整頓和規(guī)范市場經(jīng)濟秩序
整頓和規(guī)范市場秩序，營造良好的市場經(jīng)濟環(huán)境，是工商行政管理部門的基本職責和重要任務。今年，全縣工商部門要在認真總結經(jīng)驗的基礎上，切實抓好市場監(jiān)管和整治這個中心，突出整治重點，深化整治內(nèi)容，加大整治力度，不斷把整頓和規(guī)范市場經(jīng)濟秩序工作引向深入。一是要堅持突出重點，全面推進。嚴厲打擊損害人民群眾切身利益、影響經(jīng)濟發(fā)展和社會安定、嚴重擾亂市場秩序的行為，大力凈化市場環(huán)境。二是要堅持標本兼治，著力治本。要在近年來積極探索實踐的基礎上，狠抓行之有效的監(jiān)管制度的落實和完善，繼續(xù)推進監(jiān)管制度的改革創(chuàng)新，進一步加大治本力度，努力建立長效監(jiān)管機制。三是要堅持有法必依，執(zhí)法必嚴。要進一步完善執(zhí)法制度，強化執(zhí)法監(jiān)督，切實做到有案必查，有查必果。要通過多層次、全方位、有重點、有步驟的專項整治和綜合治理，構建好、維護好公平競爭的市場經(jīng)濟秩序和放心安全消費環(huán)境。
二、著力加強三項建設，全力打造新時期工商部門新形象
新的形勢為我縣工商行政管理工作提出了新的要求，工商部門廣大干部職工要用一流的姿態(tài)，一流的作風，一流的標準，創(chuàng)造一流業(yè)績，力爭在全省、全市工商系統(tǒng)內(nèi)進位爭先，全力打造我縣工商部門新形象。一是抓好領導班子建設。班子搞不好，隊伍就搞不好，工作也很難搞好。要突出抓好領導班子建設，建設清醒堅定的領導班子，建設干事創(chuàng)業(yè)的領導班子，建設團結協(xié)調(diào)的領導班子，建設敢于負責的領導班子，不斷加強領導能力。二是抓好黨風廉政建設。要堅持不懈地抓好黨風廉政建設，認真落實黨風廉政建設責任制，從教育、制度、監(jiān)督等環(huán)節(jié)入手，努力將監(jiān)督機制覆蓋到各個執(zhí)法環(huán)節(jié)，使工商隊伍真正成為一支清正廉潔、執(zhí)法如山、黨和人民信得過的過硬隊伍。三是抓好精神文明建設。要以“建誠信工商、樹文明形象、創(chuàng)一流服務”為目標，高起點、高標準、嚴要求，認真探索新形勢下加強精神文明建設的有效形式和方法，努力提高精神文明建設的整體水平，積極爭創(chuàng)文明單位和文明行業(yè)。
三、努力做到兩個提高，竭力為促進經(jīng)濟社會發(fā)展服務
工商行政管理工作是政府工作的重要組成部分，直接面對基層，直接面向社會，涉及面廣，工作量大，只有努力提高服務效能，提高保障能力，把各項工作做的更快更好，才能更好的為地方經(jīng)濟社會發(fā)展服務。全縣工商部門廣大干部職工一定要切實增強政治意識，樹立大局觀念，全面落實科學發(fā)展觀，堅決克服“服務經(jīng)濟發(fā)展與己無關”的思想，始終堅持以經(jīng)濟建設為中心，充分發(fā)揮工商行政管理職能，不斷提高服務、保障能力，進一步把工商部門的工作融入到、縣政府的中心工作中去，融入到全縣經(jīng)濟社會發(fā)展中去，竭力為促進我縣經(jīng)濟和社會全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展服好務。
各位同志們，“一年之計在于春”，希望全縣工商系統(tǒng)的廣大干部職工在省、市工商局xx、縣政府堅強領導下，認真實踐“三個代表”重要思想，與時俱進，開拓進取，勇于創(chuàng)新，扎實工作，為創(chuàng)造良好的市場經(jīng)濟環(huán)境，促進我縣經(jīng)濟持續(xù)、快速、健康發(fā)展做出新的更大的貢獻。
最后祝同志們工作順利、身體健康、闔家幸福!
謝謝!
各位同志們：
這次全區(qū)依法行政工作會議是自治區(qū)政府召開的一次重要會議。會議的主要任務：貫徹國務院《全面推進依法行政實施綱要》，安排部署我區(qū)當前及今后一個時期的依法行政工作。這次會議的召開，對于我們進一步統(tǒng)一思想，提高認識，全面推進依法行政，加快法治政府建設具有重大而深遠的意義。下面，我講幾點意見：
一、正確把握形勢，進一步
增強依法行政的責任感和使命感
全面推進依法行政、建設法治政府是落實依法治國基本方略，推進社會主義民主法制建設的重要內(nèi)容，也是加強政府自身建設，提高行政管理水平的根本途徑。中央和自治區(qū)對依法行政工作非常重視。黨的十五大在總結歷史經(jīng)驗的基礎上，確立了依法治國、建設社會主義法治國家的基本方略。黨的十六大和十六屆三中全會又把依法治國、依法行政作為全面建設小康社會、完善社會主義市場經(jīng)濟體制的重要任務。2004年3月22日，國務院發(fā)布了《全面推進依法行政實施綱要》，確立了建設法治政府的目標，明確提出了今后十年全面推進依法行政的指導思想、具體目標、基本原則和主要任務及措施，是指導各級政府依法行政的綱領性文件。隨后，國務院又專門召開全國依法行政電視電話會議，溫家寶作了重要講話，對全面推進依法行政、建設法治政府提出了明確要求，對貫徹《綱要》進行了部署。自治區(qū)人民政府根據(jù)《綱要》和全國會議的精神，于2015年下發(fā)了《關于貫徹落實國務院〈全面推進依法行政實施綱要〉的指導意見》，對我區(qū)貫徹《綱要》、全面推進依法行政工作提出了具體要求。
這些年來，我區(qū)各級政府及政府各部門緊緊圍繞建立廉潔、勤政、務實、高效政府，認真貫徹國務院關于推進依法行政的各項工作部署，在推進依法行政、建設法治政府方面取得了明顯進展，各級政府依法行政的水平有了明顯提高。一是政府法制建設得到加強，立法質(zhì)量不斷提高；二是行政執(zhí)法體系逐步健全，執(zhí)法力度不斷加大；三是行政管理體制改革穩(wěn)步推進，行政監(jiān)督制度不斷完善；四是各級行政機關工作人員特別是領導干部依法行政意識明顯增強，依法行政能力不斷提高。這些都為加快建設法治政府打下了良好的基礎。但同時我們也要清醒地看到，當前我區(qū)的依法行政工作與建設法治政府的要求相比，與人民群眾的愿望相比，還存在不少差距。主要表現(xiàn)為：一些地方和領域重復執(zhí)法、交叉執(zhí)法、多頭執(zhí)法的現(xiàn)象仍然存在；一些地方和部門有法不依、執(zhí)法不嚴、違法不究現(xiàn)象還時有發(fā)生；一些違法或者不當?shù)男姓袨榈貌坏郊皶r、有效的制止或者糾正，對行政權力的監(jiān)督和制約機制還不夠健全；一些行政機關工作人員依法行政的觀念還比較淡薄，依法辦事的能力和水平有待進一步提高。這些問題的存在，損害了人民群眾的利益和政府的形象，妨礙了經(jīng)濟社會的健康發(fā)展。
“堅持依法治國、依法執(zhí)政，是新形勢新任務對我們黨領導人民更好地治國理政提出的基本要求，也是提高黨的執(zhí)政能力的重要方面?！备骷壵袚?jīng)濟、社會、文化事業(yè)等領域的管理工作，能不能依法行政，不僅關系到法律、法規(guī)的全面正確實施，關系到依法治國、依法執(zhí)政方略的落實，而且關系到人民群眾的根本利益，關系到發(fā)展、穩(wěn)定的大局。今年是“十一五”規(guī)劃的開局之年，標志著我區(qū)改革開放和現(xiàn)代化建設已進入一個新的發(fā)展階段。在新的歷史時期，推進依法行政、建設法治政府的任務非常艱巨。面對新形勢、新任務，各級政府及政府各部門必須充分認識到，堅持依法行政、建設法治政府是踐行“三個代表”重要思想，維護最廣大人民群眾利益的重要體現(xiàn)；是完善社會主義市場經(jīng)濟體制，創(chuàng)造公平競爭環(huán)境，落實科學發(fā)展觀的迫切需要；是正確處理人民內(nèi)部矛盾，化解社會不穩(wěn)定因素，構建社會主義和諧社會的重要舉措；是加強政府自身建設，促進政府職能轉變，提高政府機關行政能力的重要途徑。要進一步增強依法行政的責任感和使命感，切實把思想認識統(tǒng)一到中央依法行政的要求上來，把政府的各項工作置于法制化的軌道，嚴格依法辦事，努力開創(chuàng)我區(qū)依法行政工作的新局面。
二、突出重點，穩(wěn)步推進，促進法治政府建設
堅持依法行政，建設法治政府，是一項事關國家全局和長遠發(fā)展的系統(tǒng)工程。今后五年是我區(qū)建設法治政府的關鍵時期，各級政府及政府各部門必須抓住機遇，認真解決依法行政進程中遇到的各種矛盾和問題，力爭取得新的更大成效，為實現(xiàn)十年基本建成法治政府的目標奠定堅實基礎。當前，要著重抓好以下六個方面的工作：
要嚴肅追究決策者的責任。
第二，要切實提高制度建設質(zhì)量?！皼]有規(guī)矩，不成方圓”，制度建設是建設法治政府的前提，制度又總是通過立法或者制定規(guī)范性文件來體現(xiàn)的。加強地方立法，保證立法計劃的順利實施，政府承擔著重大責任，必須在提高質(zhì)量上下功夫。要研究和把握立法規(guī)律，正確處理公平與效率、政府與市場、權力與責任、公共利益與公民合法權益、加強管理與積極引導、實體與程序、立足現(xiàn)實與改革創(chuàng)新等方面的關系，保證政府立法符合市場經(jīng)濟的客觀規(guī)律，體現(xiàn)政府職能轉變的要求，有利于推進管理體制和管理方式創(chuàng)新。要科學制定立法計劃，深入開展調(diào)查研究，不斷完善政府立法程序，加強政府立法工作的協(xié)調(diào)，并積極推進政府立法的后評估工作。在繼續(xù)加強經(jīng)濟調(diào)節(jié)、市場監(jiān)管方面立法的同時，要更加重視社會管理、公共服務和規(guī)范政府行為等方面的立法，克服經(jīng)濟領域立法與社會管理、公共服務領域立法“一條腿長、一條腿短”的問題。要加強政府立法的民主化、科學化，建立和完善深入了解民情、充分反映民意、廣泛集中民智的立法運作機制，提高政府立法的透明度和公眾參與程度。地方性法規(guī)、政府規(guī)章和規(guī)范性文件通過后，要以法定形式向社會公布，否則不得施行。規(guī)范性文件的制定，要嚴格按照法定權限和程序進行，不能與法律、法規(guī)、規(guī)章相抵觸，不能創(chuàng)設行政許可、行政處罰、行政強制、行政收費等事項。對規(guī)章、規(guī)范性文件要定期清理，該修改的修改，該廢止的廢止。
第三，要規(guī)范行政執(zhí)法行為。堅持依法行政，嚴格執(zhí)法是關鍵。各級政府及政府各部門要加快建立權責明確、行為規(guī)范、監(jiān)督有效、保障有力的行政執(zhí)法體制，按照有法必依、執(zhí)法必嚴、違法必究的要求，規(guī)范行政執(zhí)法行為，進一步加強和改善行政執(zhí)法工作。一是要進一步完善行政執(zhí)法程序，嚴格按照法定權限和法定程序行使職權、履行職責，在法定權限范圍內(nèi)管理經(jīng)濟社會事務。對人民群眾的合法權益，要切實依法予以維護；對違法行為，要堅決查處。二是進一步完善行政執(zhí)法體制。要繼續(xù)按照建立權責明確、行為規(guī)范、監(jiān)督有效、保障有力的行政執(zhí)法體制的總要求，深化行政執(zhí)法體制改革，進一步推進相對集中行政處罰權，積極探索相對集中行政許可權，推進綜合執(zhí)法試點，從源頭上解決多頭執(zhí)法、重復執(zhí)法、交叉執(zhí)法問題，不斷提高行政執(zhí)法效能。三是全面推行行政執(zhí)法責任制。各級政府及政府各部門要按照國務院辦公廳《關于推行行政執(zhí)法責任制的若干意見》的要求，建立公開、公平、公正的行政執(zhí)法評議考核機制和執(zhí)法過錯責任追究制，強化行政執(zhí)法人員的責任，提高行政執(zhí)法水平，保障法律、法規(guī)和規(guī)章的全面、正確貫徹實施。
第四，要強化對行政行為的監(jiān)督。權力不受制約和監(jiān)督，必然導致濫用和腐敗。建設法治政府，確保執(zhí)政為民，必須強化對行政權力的監(jiān)督。既要始終堅持和自覺落實人大監(jiān)督、政協(xié)監(jiān)督、司法監(jiān)督、新聞輿-論監(jiān)督和群眾監(jiān)督等外部監(jiān)督，又要加強行政機關內(nèi)部的層級監(jiān)督和專門監(jiān)督。一是要加大規(guī)章和規(guī)范性文件備案審查力度。對政府規(guī)章和各級行政機關制定的規(guī)范性文件依法嚴格審查，及時發(fā)現(xiàn)并糾正違反法律、法規(guī)的規(guī)章和規(guī)范性文件，糾正行政機關違法的行政行為。二是要強化行政復議監(jiān)督功能。認真貫徹落實《行政復議法》，切實加強行政復議機構和隊伍建設，完善行政復議工作制度，對符合法律規(guī)定的行政復議申請必須依法受理，公正地做出行政復議決定，切實保障公民、法人的'合法權益不受侵犯。三是要加大審計、監(jiān)察等專門監(jiān)督的力度。審計部門要加強對財政預算執(zhí)行、政府投資管理和重點建設項目、國有企業(yè)及稅收征管的審計監(jiān)督，及時發(fā)現(xiàn)問題，并依法處理。監(jiān)察部門要加強廉政監(jiān)察、執(zhí)法監(jiān)察和效能監(jiān)察，督促政府工作人員廉潔從政，保證政令暢通，防止官僚主義和形式主義。各級行政機關要積極配合審計、監(jiān)察等專門監(jiān)督機關的工作，自覺接受他們依法作出的監(jiān)督?jīng)Q定，切實改進工作。四是要依法完善信訪制度和行政裁決、行政調(diào)解、人民調(diào)解等制度，建立高效、便捷、成本低廉的防范化解社會矛盾、確保經(jīng)濟社會良好運行的預警和應急機制，提高政府應對各種突發(fā)事件、抵御和抗擊各種風險的能力。
第五，要進一步推進政府職能轉變。政府職能轉變和管理方式創(chuàng)新，既是完善社會主義市場經(jīng)濟體制的關鍵環(huán)節(jié)，也是推進依法行政、建設法治政府的體制保障。各級政府要切實把政府職能轉變到經(jīng)濟調(diào)節(jié)、市場監(jiān)管、社會管理和公共服務上來，推進政企分開、政資分開、政社分開。一是要進一步理順政府與市場、政府?社會的關系，不斷強化政府的公共服務意識和公共服務職能，切實把政府經(jīng)濟管理職能轉到主要為市場主體服務和創(chuàng)造良好發(fā)展環(huán)境上，把更多的精力放在促進社會事業(yè)發(fā)展和構建和諧社會上。二是要進一步理順行政管理關系，實現(xiàn)政府職責、機構和編制的法定化，切實解決部門職權交叉、推諉扯皮等問題。三是要進一步深化行政審批制度改革，減少行政許可項目，改革行政許可方式，強化行政許可監(jiān)督。四是要進一步轉變經(jīng)濟調(diào)節(jié)和市場監(jiān)管方式，積極探索運用行政規(guī)劃、行政指導、行政合同等間接管理、動態(tài)管理和事后監(jiān)督等多種手段管理經(jīng)濟社會事務，通過創(chuàng)新管理方式，降低行政管理成本，提高工作效率和管理效能。
第六，要大力推進基層政府依法行政?；鶎诱欠駠栏褚婪ㄐ姓?，直接影響人民群眾特別是農(nóng)民群眾的切身利益，影響黨的執(zhí)政基礎和政府的公信力?？梢哉f，全面推進依法行政、建設法治政府，重點在基層，難點也在基層。當前，隨著市場經(jīng)濟的發(fā)展和改革的深化，許多深層次矛盾日益顯現(xiàn)，同時人民群眾的依法維權意識也明顯提高，對基層政府依法行政的能力和水平提出了新的要求。這也是這次會議要求縣市區(qū)分管法制工作的負責同志參加會議的一個重要原因。希望縣、鄉(xiāng)兩級領導適應新的形勢，轉變工作方式，增強法治意識，提高依法行政的自覺性，提高依法解決各種矛盾和糾紛的能力。各級政府和各部門要把推動基層政府依法行政作為一項重要工作，加大督促指導力度，加強調(diào)查研究，找準薄弱環(huán)節(jié)和突出問題，并采取有力措施，積極加以解決。
三、加強組織領導，營造依法行政的良好氛圍
推進依法行政、建設法治政府，責任在政府，關鍵在領導。各級政府及政府各部門要把依法行政工作擺上重要位置，認真抓好落實。
第一，要切實加強對依法行政工作的領導。推進依法行政、建設法治政府，不是一項具體的業(yè)務工作，而是涉及政府工作方方面面的全局性工作，各級政府及政府各部門一定要把全面推進依法行政、建設法治政府作為當前政府自身建設的頭等大事來抓，列入重要議事日程，切實加強依法行政工作的組織領導和綜合協(xié)調(diào)，把依法行政貫徹到政府各項工作中去。要按照國務院和自治區(qū)人民政府的部署，結合本地、本部門經(jīng)濟社會發(fā)展的實際，制定落實《綱要》的具體辦法和配套措施，確定不同階段的工作重點，有計劃、有步驟地推進依法行政，做到五年有規(guī)劃、年度有安排，將《綱要》的各項規(guī)定落到實處。各級政府和政府各部門行政一把手務必承擔起全面推進依法行政工作第一責任人的責任，一級抓一級，逐級抓落實。
第二，要切實抓好依法行政的宣傳教育工作。推進依法行政、建設法治政府，必須提高行政機關工作人員和人民群眾的法律意識。當前，首要任務是學習好、貫徹好《綱要》，努力做到“三個結合”。一是要與深入學習《行政許可法》、《行政處罰法》、《行政復議法》、《行政訴訟法》、《國家賠償法》結合起來，系統(tǒng)掌握基本的行政法律知識；二是要與解決行政執(zhí)法中存在的突出問題結合起來，進一步規(guī)范行政執(zhí)法行為；三是要與開展普法活動結合起來，有計劃、有目標地抓好普及宣傳工作。要通過多種渠道、多種方式，加大對推進依法行政、建設法治政府的宣傳力度，不僅使各級行政機關工作人員，而且使公民和企事業(yè)單位工作人員學法、懂法、守法，增強依法維權意識，在全社會營造與建設法治政府相適應的社會氛圍。
第三，切實加強政府法制機構和隊伍建設。全面推進依法行政、建設法治政府的責任主體是各級政府和政府各部門，政府法制工作機構擔負著重要職責。各級政府及政府各部門要進一步加強政府法制工作機構和隊伍建設，使法制機構的人員構成、機構設置、工作條件與擔負的責任和任務相適應，充分發(fā)揮法制機構在依法行政方面的參謀、助手和法律顧問作用。政府法制機構要認真履行職責，為政府立法、行政決策、處理矛盾、解決難題出謀劃策，提供服務。法制機構工作人員也要適應新形勢、新任務的要求，不斷提高政治和業(yè)務素質(zhì)，不斷增強服務意識、大局意識、責任意識，認真履行職責，為建設法治政府貢獻力量。
各位同志們，全面推進依法行政、建設法治政府，意義重大，任務艱巨。讓我們在自治區(qū)黨委、人民政府的正確領導下，緊密團結在以胡錦濤同志為的黨中央周圍，高舉鄧小平理論和“三個代表”重要思想偉大旗幟，全面落實科學發(fā)展觀，開拓創(chuàng)新，團結奮進，扎實工作，加快推進依法行政、建設法治政府步伐，為實現(xiàn)我區(qū)“十一五”發(fā)展目標、全面建設小康社會、構建和諧新疆做出新的更大貢獻！
謝謝大家。
同志們:
今天，我們召開全市依法行政工作會議，主要任務是貫徹落實黨的十八屆三中、四中全會精神，分析形勢，明確任務，進一步提高依法行政工作水平，加快推進法治政府建設。剛才，城-管局、海事局、城廂鎮(zhèn)等3家單位作了交流發(fā)言，講得很好，希望大家學習借鑒。鄭對下一階段的依法行政工作進行了部署，任務明確，重點突出，我完全同意。會上還下發(fā)了太倉市2015年推進依法行政工作要點和法治政府建設重點工作項目安排。希望各地、各部門認真貫徹落實。下面，我再講三點意見。
（一）推進依法行政是全面依法治國、推進國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化的重要內(nèi)容。推進依法行政，提高治理能力和治理水平，是全面依法治國的主要目標。規(guī)范高效的行政管理是政府治理能力的集中體現(xiàn)，也是國家治理能力的重要方面。行政機關的整體法治意識和執(zhí)法水平直接決定著社會治理的成效。推進依法行政，要善于依法調(diào)整政府、市場、社會之間的關系，促進經(jīng)濟社會轉型發(fā)展，營造良好的法治環(huán)境。堅持用法治思維和法治方式，讓法律真正成為政府治理的準繩，依照法定權限和法定程序行使職權，履行職責，依靠法律法規(guī)來保障行政行為規(guī)范化、公開化、法治化，促進治理體系和治理能力的現(xiàn)代化。
（二）推進依法行政是加強政府自身建設、促進政府職能轉變的根本途徑。當前，改革、發(fā)展、穩(wěn)定的任務越來越繁重，面臨的矛盾問題越來越復雜，更加迫切地要求政府加強自身建設，依法規(guī)范和約束行政權力，用法律管權、依法律辦事、靠制度管人，從根本上保證行政機關及其工作人員真正為人民謀利益。建設法治政府，有利于政府全面提高經(jīng)濟調(diào)節(jié)、市場監(jiān)管、社會管理、公共服務等方面的能力，更好地履行憲法和法律賦予的職責，防止和減少行政權力的缺失或濫用，進一步促進政務環(huán)境、營商環(huán)境和社會環(huán)境的優(yōu)化和改善。
（三）推進依法行政是適應經(jīng)濟社會發(fā)展新常態(tài)、實現(xiàn)持續(xù)健康發(fā)展的現(xiàn)實需要。當前我們正處于增長速度換擋期、轉型升級關鍵期、深化改革攻堅期，經(jīng)濟社會發(fā)展步入新常態(tài)，經(jīng)濟下行壓力加大、各種社會矛盾糾紛易發(fā)多發(fā)、群眾訴求多元復雜，面臨的形勢依然嚴峻，承擔的任務依然艱巨。與此同時，群眾法治觀念和維權意識普遍增強，通過法律渠道尋求權利救濟的行為不斷增多，借助媒體、網(wǎng)絡等載體對政府依法行政監(jiān)督的力度不斷加大。只有嚴格依法行政，善于用法治思維考慮問題，用法律手段推動工作，用法律武器化解矛盾，才能有效平衡好各種利益關系，從源頭上預防和減少各種矛盾和沖突的發(fā)生。我們要率先走出一條符合時代特征、具有太倉特色、群眾認可的現(xiàn)代化之路，需要大力推進依法行政，深入推進法治太倉的創(chuàng)新實踐，著力構建法治政府、法治市場、法治社會“三位一體”的法治建設先導區(qū)，才能更好地促進全市經(jīng)濟社會持續(xù)健康發(fā)展。
（一）處理好依法行政與經(jīng)濟建設的關系。以前，我們一些干部有個思維定勢，似乎認為依法行政是一件看不見、摸不著的軟工作，難以立竿見影，這是不合時宜的。依法行政既是推進法治政府建設的重要任務，也是政府工作的起碼要求，要把依法行政上升到地方核心競爭力、最重要的發(fā)展環(huán)境和城市精神的重要內(nèi)涵來理解認識。一些同志擔心，強調(diào)依法行政會束縛自己的手腳，妨礙經(jīng)濟建設，影響發(fā)展速度，這種認識是不對的。市場經(jīng)濟是法治經(jīng)濟，當前政府在履行自身職能時，需要實現(xiàn)三個轉變：一是從傳統(tǒng)的權力導向型向規(guī)則導向型轉變，執(zhí)行好規(guī)則，通過嚴格依法行政來引導、規(guī)范、促進經(jīng)濟社會發(fā)展，而不是用長官意志和簡單的行政命令來干預經(jīng)濟社會；二是從注重創(chuàng)造財富向注重創(chuàng)造環(huán)境轉變，提供好服務，為各類市場主體營造公平競爭的法治環(huán)境；三是從注重微觀干預向注重宏觀調(diào)控轉變，協(xié)調(diào)好矛盾，更加重視事中、事后監(jiān)管，依法公平處理矛盾糾紛。
（二）處理好依法行政與深化改革的關系。全面深化改革和全面推進依法治國是相輔相成、并行不悖的。 “法定職責必須為，法無授權不可為”，是法治政府管理經(jīng)濟社會事務的基本準則。要秉承法治思維，在太倉各項改革工作的推進過程中，自覺踐行法治原則，自覺遵守法定程序，自覺維護法律尊嚴，維護好各方合法權益。通過嚴格依法行政，規(guī)范改革行為，讓各項改革舉措沿著法治軌道推進，才能使改革獲得群眾的理解和支持，才能提高全社會對改革的公信度和參與度。
（三）處理好依法行政與提高效率的關系。有的同志認為，依法行政程序復雜，條條框框太多，束縛了政府的手腳，影響了行政效率。要全面辯證地看待效率問題，從全局和長遠的角度來看效率問題。堅持依法行政，嚴格按照法律規(guī)定的程序辦事，遵守法定的操作規(guī)則，分工協(xié)作，各負其責，避免了推諉、扯皮和拖延，實則有利于提高行政效率。有些事情在行政管理過程中，看起來效率很高，但因為沒有堅持法定程序和原則，可能留下嚴重的后遺癥，得不償失。如有些信訪問題的處理，遵循的是大鬧大解決，小鬧小解決，不依法處理，不嚴格按政策辦事，結果造成相互攀比、纏訪鬧訪，最終卻難以做到案結事了。房屋征收拆遷等問題的處理，也存在類似情況。從總體來看，嚴格依法行政只會提高行政效率，而行政效率的提高又會促進依法行政的深入推進，從而形成良性互動。
（四）處理好依法行政與提升服務的關系。依法行政和服務群眾在社會治理中是相互依存、相輔相成、相互促進的關系。當前，在全面推進依法治國和加快轉變政府職能的大背景下，我們既要建設法治型機關，也要建設服務型機關。服務群眾是基礎，努力為群眾提供優(yōu)質(zhì)高效的服務，可以提高群眾對法律的遵從度，更加有利于推進依法行政。同時依法行政樹立了責任政府、誠信政府、透明政府的形象，更好提升了政府為民服務的水平，也創(chuàng)造了條件讓群眾監(jiān)督政府工作。
（一）著力加強法治思維，抓好“關鍵少數(shù)”作用。提出，全面依法治國必須抓“關鍵少數(shù)”。與“關鍵少數(shù)”對應的當是“基礎多數(shù)”，與會同志是我們太倉的“關鍵少數(shù)”，并能起到帶動和影響相應的“基礎多數(shù)”的領導作用，是推進依法行政，建設法治政府的關鍵所在。各級領導干部要做尊法學法守法用法的模范，努力提高領導干部運用法治思維和法治方式深化改革、推動發(fā)展、化解矛盾、維護穩(wěn)定的能力，推動形成辦事依法、遇事找法、解決問題用法、化解矛盾靠法的良好法治環(huán)境。
（二）著力強化規(guī)則意識，注重制度剛性約束?，F(xiàn)在社會上目光都盯著公務員，公務員曝光率極高。一旦違法，不僅自己工作生活受到影響，還損害了政府的形象。我們公務員大多手中握有大大小小的權力，行政執(zhí)法人員也有很多處于執(zhí)法一線，權力的使用直接關系到群眾的利益，要心中有法，敬畏法律；要學法知法，規(guī)范執(zhí)法，文明執(zhí)法，維護和保障群眾利益；要依法行使職權，不越權、不亂作為，也不能不作為，要定規(guī)矩、明底線、劃紅線，牢固樹立法律紅線不能觸碰、法律底線不能逾越的觀念，讓每一位機關公務員習慣在約束中工作，習慣在監(jiān)督中干事。
（三）著力抓好能力建設，夯實基層基礎。全面推進依法行政，加快建設法治政府，涉及面廣、任務重、難度大、要求高，需要一支政治強、作風硬、業(yè)務精的法制工作和行政執(zhí)法隊伍。要強化學習培訓工作，使法制工作人員和行政執(zhí)法人員的法律素養(yǎng)、綜合能力與新形勢下推進依法行政工作的職責任務相適應。要善于借力使力，整合法制辦、市政府法咨委成員、有關律師等組建市級層面法律顧問委員會，要擴大區(qū)鎮(zhèn)、部門法律顧問覆蓋面，切實發(fā)揮法律顧問在重大行政決策、依法行政制度建設、涉法事務處理等方面的參謀和助手作用。同時要切實提升群眾的法治意識和法治觀念，營造良好的社會氛圍。只有群眾內(nèi)心擁護法律，全社會信仰法律，法律才能真正發(fā)揮作用，法律權威才能真正樹立。
（四）著力推進重點工作落實，切實形成工作合力?！靶邪倮镎甙刖攀?，今年全市的依法行政工作要點和法治政府建設重點工作項目已經(jīng)下發(fā)，能否執(zhí)行到位，落地生根，取決于大家的共同努力和協(xié)力推進。要著力抓好重大行政決策、政府職能轉變、行政執(zhí)法監(jiān)督、社會治理創(chuàng)新等各項重點工作，在推進工作中要防止跑冒滴漏、虛晃一槍，使工作成效大打折扣。要充分發(fā)揮法制辦在協(xié)調(diào)推進依法行政工作中的作用，創(chuàng)新工作方式和方法，形成更為有效的工作推進機制。各地、各部門要把依法行政的要求貫穿于行政決策、行政管理的全過程。要大力培育依法行政先進典型，充分發(fā)揮示范帶動作用。要完善法治政府建設考評機制，提高政府績效管理水平，建立體系更為科學、權重更為合理、評價更為有效、運用更為嚴格的考評機制，切實提升法治政府建設成效。2015年，年終要亮一亮、曬一曬各區(qū)鎮(zhèn)、各部門的依法行政考評成績單，把各單位排名公布出來。各位同志們，推進依法行政，建設法治政府，責任重大，使命光榮，我們要進一步加強組織領導，強化措施落實，著力開拓創(chuàng)新，努力為全市經(jīng)濟社會持續(xù)健康發(fā)展做出新的更大的貢獻！
今天參加這個會議的人員有30人，可以說占經(jīng)理辦人數(shù)的一半吧，說明我們的管理隊伍陣容比較龐大，當然我們在座的絕大多數(shù)是兼職的。首先我們對所從事的管理工作重要性要有足夠的認識，可以說我們從事的工作就是公司的臉面，我們行政后勤工作代表著公司的形象和精神風貌。在我們的管理工作中較普遍的存在著：“做得多，學得少，工作多，總結少，實踐多，理論少。”的現(xiàn)象。剛才賀主任對大家在管理工作中所做出的成績進行了表揚，同時也指出了大家在工作中存在的問題并提了一些具體的要求，借此機會我從宏觀的角度提四點要求：
一、工作就是服務
凡主動也是干，被動也是干，力爭主動干；
凡也可以去干，也可以不干的事，盡可能地干；凡冷淡也是干，熱情也是干的事，要熱情地干。
二、主動工作
有的人工作被動應付，撥一下動一下，不撥就不動，領導安排讓干啥，我就干啥，對工作不動腦筋，不主動，更談不上創(chuàng)造性的工作了。我們通常認為只要準時上班，按時下班，不遲到，不早退就是完成工作了，就可以心安理得地去領工資了。其實這僅僅是工作的底線。工作首先是一個態(tài)度問題，工作需要熱情和行動，需要努力和勤奮，需要一種積極主動、自動自發(fā)的精神。把工作不要當成一種負擔，要動腦筋想辦法干好自己的這份管理工作。不能當一天和尚撞一天鐘。要把心思放在工作上，用心工作，主動工作。
三、為誰工作
有的人認為是為了自己而工作，有的人認為是為公司工作，為領導工作。羅丹說過：工作就是人生的價值、人生的快樂，也是幸福之所在。
當你把工作看作是一種快樂時，生活變得很美好；當你把工作看作是一種任務時，生活就變成了奴役?，F(xiàn)實中很多人認為，工作就是為了掙錢，為了生活，把自己變成了工作的奴隸，拈輕怕重，斤斤計較，唯恐多奉獻一點點。有的人事情還沒有做，就問報酬，討價還價。有的人想，我只拿這點錢，憑什么去做那么多工作。我只要對得起這份工資就行了，多一點我都不干。把工作看成只是一種簡單的經(jīng)濟關系，做多做少，干好干壞，對自己意義不大。許多人正是在平凡和單調(diào)中逐漸倦怠，喪失了激情。我們必須承認：在為他人工作的同時，也是在為自己工作。人人為我，我為人人。只有心平氣和的將手中的事情做好，才能獲得較豐厚的物質(zhì)報酬，贏得社會和企業(yè)的尊重。也就實現(xiàn)了自己的價值。人的一生離不開工作。工作不僅能賺到養(yǎng)家糊口的薪水，同時，困難的事務能鍛煉我們的意志，新的任務能拓展我們的才能，與同事合作能培養(yǎng)我們的人格，與同學交流能豐富我們的品行。因此，工作真正是為了自己。從今天起，自己為自己而活，自己為自己工作，自己是自己的主宰，自己決定自己的命運。從今天起，自己為自己制定目標，知道自己要走向何處，知道自己的未來在哪里。從今天起，不迷茫，不抱怨，不消極等待，不懷疑，不自我欺騙，不將就，不應付，不得過且過，不投機取巧，不隨波逐流。從今天起，樂觀、積極、充實、踏實、自制，讓今天的自己比昨天更成熟、更努力。
四、加強學習，提高自身素質(zhì)
學習有三種境界，第一境界--把學習作為工作的一部分；第二境界--把學習作為生活的一部分；第三境界--把學習作為生命的一部分。我們起碼要達到第一境界，最好要達到第二境界，力爭要達到第三境界。要向書本學習，向同事學習，向網(wǎng)絡學習，向專家學習，向學生學習。還要適當走出去，看一看，別人怎么干，學習別人的先進經(jīng)驗，好的方法，開闊眼界，轉變觀念，提升自己的工作能力。三人行必有我?guī)?；處處留心皆學問。通過不斷地學習，提高自己的綜合能力，提高個人修養(yǎng)，學會做人，學會做事。最后祝愿大家愉快，在新的一年里有更好的發(fā)展和進步。
行政會議講話稿篇三
同志們：
今天，我非常高興參加全縣司法行政工作會議，借此機會，我代表縣委、縣政府向你們表示衷心的感謝和親切的慰問!同時，向在過去一年中涌現(xiàn)出來的先進集體和先進個人所表示熱烈的祝賀!
剛才劉局長認真回顧總結了20的工作，分析了當前面臨的形勢，安排部署了司法行政各項工作任務。工作部署任務明確、措施具體，我完全同意。希望大家結合實際，認真抓好貫徹落實。
下面，我再強調(diào)幾點：
一、強化大局意識，著力增強抓好司法行政工作的使命感
黨的十七大報告明確指出，一切工作要以滿足人民群眾的物質(zhì)文化需要為出發(fā)點和落腳點，不斷為人民群眾謀取切實的經(jīng)濟、政治、文化利益，使全體人民各盡其能、各得其所，這為具有法律保障、法律服務、法制宣傳三大職能的司法行政工作提出了更高、更嚴的要求。為此，我們務必清醒地認識到，司法行政工作正面臨著前所未有的難得機遇，同時也面臨著來自各方面的壓力和挑戰(zhàn)。人民群眾民主法治意識不斷增強，法律需求日益增長，對法律服務要求更多;人民內(nèi)部矛盾特別是各類群體性事件呈現(xiàn)出多元化、復雜化的趨勢，加大了化解矛盾糾紛的難度。因此，我們一定要準確分析面臨的新形勢、新問題，明確職責任務，深刻認識司法行政工作的重要地位和作用，進一步增強緊迫感和責任感，自覺服從服務于黨和政府的工作大局，充分發(fā)揮職能作用，全力做好維護社會和諧穩(wěn)定的各項工作，努力推進全縣司法行政工作健康發(fā)展。
二、強化首位意識，著力發(fā)揮司法行政工作在維護社會和諧穩(wěn)定中的基礎性作用
社會和諧穩(wěn)定是實現(xiàn)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展的重要前提和基礎。司法行政機關一定要把維護社會和諧穩(wěn)定放在首位，充分發(fā)揮人民調(diào)解在預防化解和消除不穩(wěn)定、不和諧因素，維護社會安定團結大局中的作用，把矛盾糾紛排查調(diào)處工作作為工作重點，不斷健全調(diào)解網(wǎng)絡，充實調(diào)解力量，完善工作機制，努力構建人民調(diào)解與行政調(diào)解、司法調(diào)解配合補充的大調(diào)解工作格局。要繼續(xù)保持大排查、大調(diào)處的工作態(tài)勢，立足抓小、抓早、抓苗頭，切實把矛盾糾紛化解在初始階段和萌芽狀態(tài)，有效防止和遏制民轉刑案件的發(fā)生。要進一步加強人民調(diào)解員隊伍建設，選好配強人民調(diào)解員，加大培訓力度，切實提高他們的政治和業(yè)務素質(zhì)。要認真做好社區(qū)服刑人員的矯正和刑釋解教人員的幫教安置工作，嚴格落實銜接、管控、安置、幫教工作責任制，廣泛開展多種形式的幫教活動，最大限度地預防和減少重新違法犯罪。
三、強化普法意識，著力抓好法制宣傳教育工作
黨的十七屆六中全會，對社會文化構建和諧社會，需要不斷提高全民的法律意識、法律素質(zhì)和法治理念。這就要求我們必須把法制宣傳教育作為一項長期任務常抓不懈，促進全社會形成遵守法律、崇尚法治的濃厚氛圍。司法行政部門要嚴格按照縣委、縣政府的要求，全面抓好普法依法治理工作。要堅持法制教育和法治實踐相結合，提高法制宣傳教育的覆蓋面和滲透力。繼續(xù)堅持和完善領導干部學法用法制度、干部職工年度法律知識考試制度和普法督查考核制度等，不斷提高全民特別是領導干部、國家公務員的法制水平和法制觀念。積極探索建立具有較強操作性、針對性的法制宣傳教育評估體系，使普法工作更加切合實際、富有成效。
四、強化民本意識，著力提升法律服務水平
司法公正是維護社會公平正義的重要保障。全縣司法行政部門一定要堅持以人為本，強化司法為民的理念，全力做好各項法律服務工作。要充分發(fā)揮公證工作的預防功能和服務功能，不斷規(guī)范公證秩序和公證行為，確保公證法律服務的規(guī)范性、獨立性、公正性。要充分發(fā)揮律師在維護司法公正和群眾利益方面的積極作用，引導廣大律師通過刑事辯護和訴訟代理，切實維護被告人和當事人的合法權益，維護法律的權威。要健全行政管理和行業(yè)管理的工作規(guī)則與機制，實現(xiàn)“兩結合”管理的規(guī)范化、制度化。要進一步抓好律師、公證和基層法律服務隊伍建設，不斷增強法律服務的公信力。要加強基層法律服務，鼓勵和引導法律服務工作向基層、向社區(qū)、向農(nóng)村延伸，充分發(fā)揮法律服務工作在維護人民群眾合法權益、維護市場經(jīng)濟秩序中的作用。要加強法律援助工作，不斷擴大受援面，切實提高法律援助質(zhì)量，更加關注和滿足弱勢群體對法律的需求，讓弱勢群體能夠在政府的關懷下平等地享有法律資源。
五、強化責任意識，著力加強對司法行政工作的組織領導
對于新形勢下的司法行政工作，要從思想上高度重視，領導上進一步加強，不斷加大投入，積極協(xié)調(diào)解決實際困難和問題，努力改善工作條件，確保司法行政各項工作的順利開展。要建立抓落實的工作推行機制和領導責任制，把既定的各項工作任務逐項分解細化，確保每項工作有人抓、有人管、有人負責。要加強對基層司法所各項工作的督促檢查和指導，使司法行政工作各項任務真正落到實處。要從思想政治建設、紀律作風建設、業(yè)務素質(zhì)建設等方面著手，不斷加大工作力度，確保建設一支政治堅定、業(yè)務精通、作風優(yōu)良、執(zhí)法公正的司法行政隊伍。要認真落實黨風廉政建設責任制，嚴肅查處違法違紀行為，在全社會樹立司法行政隊伍的良好形象。
同志們，構建和諧社會，服務經(jīng)濟發(fā)展，司法行政機關肩負的使命光榮、責任重大、任務艱巨。希望全縣司法行政機關干部職工和法律服務工作者，全面貫徹落實黨的十七大和十七屆五中、六中全會精神，繼續(xù)堅持以科學發(fā)展觀為指導，在縣委、縣政府的正確領導下，以飽滿的工作熱情、扎實的工作作風，團結奮進，扎實工作，為促進全縣經(jīng)濟社會平穩(wěn)較快發(fā)展、建設和諧平安幸福漢陰做出新的更大貢獻!
行政會議講話稿篇四
領導、各位老師：
大家好！
多年來，三所中學教育教學質(zhì)量不斷創(chuàng)優(yōu)，縣一中和免費師范達線人數(shù)刷新紀錄。這些成績的取得傾注了各位領導的心血，也凝結了全校教職員工的汗水和智慧！借此機會，我想代表中學全體教職員工向一貫關心和支持中學的各位領導表示衷心的感謝，同時也向此次為我們提供交流學習現(xiàn)場的中學、向不吝賜教的兄弟學校的老師們表示衷心的感謝！
面對各位領導的殷切期望，面對廣大群眾對優(yōu)質(zhì)教育的迫切愿望，面對多年來我們?nèi)〉玫尿溔说闹锌汲煽儯瑢ξ覀儊碚f是個不小的壓力。前任九年級教師的拼搏精神對我們來說也是一種壓力，面對壓力我們誠惶誠恐，唯恐我們不能很好地傳承他們的精神，鞏固超越他們的成績。因此，我今天的發(fā)言僅作為拋磚引玉，把我校畢業(yè)班工作是怎樣做的、怎樣管理的向大家作一個匯報。
一、教育不是一蹴而就，它需要文化的沉淀、外部環(huán)境的影響，同時更需要有校長的統(tǒng)領能力、責任意識、戰(zhàn)略眼光和人格魅力，需要有優(yōu)秀的教師團隊，學校才能逐步走向成功。學校要成功，校長至關重要，校長要有精、氣、神，校長要提出目標，要有達成目標的計劃，要有目標完成的現(xiàn)實結果，這樣才給教職工一種力量和信心。
二、帶好班子，一個人再聰明也是一個人的智慧，一個人再有激情也是一個人的力量，所以要抓好工作必須依靠團隊，我們的團隊有大局意識、崗位意識、主動意識、合作精神、執(zhí)行力，他們?nèi)巳硕际墙虒W骨干、工作都能獨擋一面。
三、培養(yǎng)好教師，要求教師學無止境，課堂是生命、質(zhì)量是價值，所以工作中只能為成功找方法，不能為失敗找借口，不爭第一，就是失敗，同時發(fā)揚較中精神——“特別肯吃苦、特別肯鉆研、特別肯奉獻?！边@樣就形成了全校上下充滿活力、充滿工作激情，現(xiàn)在我校已達到了一種境界，工作總能百尺竿頭更進一步。
為了促進學生和諧發(fā)展和學校內(nèi)涵發(fā)展，我校始終把畢業(yè)班工作作為全校工作的重中之重，全力以赴在“細”和“實”上做文章。
1、目標引領、實現(xiàn)質(zhì)量強校
今年的中考目標是力爭實現(xiàn)畢業(yè)率達100%，教學質(zhì)量保持全縣領先地位，確保進入前15名，爭取進入前8名。升入省示范性中學學生比例基本達到20xx年水平的80%，升入縣一中和免費師范生的人數(shù)達到6人以上。
2、強化畢業(yè)班隊伍建設，實現(xiàn)管理科學化
（1）每學年，我校行政領導均召開畢業(yè)班工作研討會，親自擔任畢業(yè)班教學，落實畢業(yè)班工作質(zhì)量目標，具體落實過程的監(jiān)督指導，形成合力。
（2）每學期定期開好“三會”：教師會、家長會、學生會。多方聯(lián)動抓畢業(yè)班工作，反思每一個階段的經(jīng)驗教訓，不斷提升畢業(yè)班人員的思想認識，查找問題，及時補救，適時調(diào)整，力求質(zhì)量的高效。
（3）制定并完善畢業(yè)班管理制度和教學質(zhì)量獎懲辦法。
重點從教學質(zhì)量獎、各級表彰及職稱評聘等方面向畢業(yè)班教師傾斜，重獎教學好的教師和完成任務的班級，充分利用激勵機制調(diào)動師生的主動性和積極性。
（4）充分調(diào)動畢業(yè)班班主任的積極性，增強班級團隊的凝聚力。學校每一年都組織班主任的學習培訓，提高班級管理能力，注重班級氛圍營造，充分發(fā)揮班級團隊整體教育效應。畢業(yè)班教學時間緊，任務重，科目較多，為了避免各科留的作業(yè)太多，造成學生的課堂壓力太大，要求教師精講精練，決不允許做重復勞動，加重學生課業(yè)負擔，這些都由班主任做好協(xié)調(diào)。
（5）用誓言激勵鼓舞學生，增強學習動力，我校畢業(yè)班擬定切合班級實際又鏗鏘有力鼓舞人心的誓言張貼，極大地調(diào)動了學生學習的主動性和積極性。
3、強化“一關三抓”管理，促進學生全面發(fā)展，“一關”是關注學生。幫助學生制定自己的目標，激發(fā)學生的內(nèi)在動力?！叭ァ保阂蛔W生的思想教育。學生面臨畢業(yè)，思想比較復雜，他們當中有自信迷惘、自暴自棄、焦慮、浮躁等心態(tài)，針對這些情況，我們利用學校每周一的班會時間，由校長和班主任堅持對學生進行教育引導，保持與家長的聯(lián)系。二抓學生的常規(guī)教育。我們從落實班級常規(guī)管理制度入手，堅持學生日常行為規(guī)范養(yǎng)成教育，確?！傲晳T好、班風正、學風濃”。關心、愛護、體貼學生，激發(fā)學生學習興趣，杜絕后期管理中的“散、懶、亂”現(xiàn)象發(fā)生，為學生營造良好的學習氛圍。三抓“潛能生”的轉化工作，并針對學生的不同情況，找準切入點幫扶，最大限度使“潛能生”少惹麻煩，少拖后腿。
4、突出質(zhì)量意識
（1）加強學情分析。對畢業(yè)班各學科成績情況向各班教師做出分析，并將優(yōu)生的薄弱學科分解到各科任教師，合力完成優(yōu)生的治跛工作。
（2）定指標。學校提出了保住優(yōu)等生，抓住中等生，促進后進生的教學要求，把升學的增長點放在中等生上，把平均分放在后進生上。
5、強化意識，做好復習工作，優(yōu)化復習策略。畢業(yè)班充分用好復習資料，把資料和課本結合起來。
箭在弦上，我們已別無選擇，任教九年級，只有變壓力為動力，相信我們這個新的團隊一定會出色地完成這項光榮而又艱巨的任務。我們九年級既有經(jīng)驗豐富的教師，也有青春活力的新秀，“深深園丁意，拳拳育人心；身于幽谷處，孕育蘭花香”。在此，我謹代表中學全體畢業(yè)科目教師向大會鄭重承諾：繼續(xù)發(fā)揚前任九年級的拼搏精神，進一步增強大局意識整體意識，增強責任感使命感，團結一致，同心同德，扎實高效工作，刷新紀錄，再創(chuàng)畢業(yè)班教育的新輝煌！
最后，希望我們兄弟學校的老師們以后多加強交流合作共謀發(fā)展。祝愿鄉(xiāng)20xx年中考再創(chuàng)輝煌。
謝謝大家！
行政會議講話稿篇五
同志們：
這次全縣司法行政工作會議，是認真貫徹落實省、市政法和司法行政工作會議精神的一次重要會議。剛才，會上表彰了先進單位和個人。**局長客觀地總結了去年的工作，分析了形勢，部署了今年的任務，思路清晰，重點突出，措施得力，體現(xiàn)了大局意識、發(fā)展意識、創(chuàng)新意識和服務意識，我完全同意。希望同志們認真落實。
過去的一年，在市司法局和縣委、縣政府的正確領導下，全縣司法行政系統(tǒng)人員同舟共濟，奮力拼搏，開拓進取，各項工作實現(xiàn)了新突破，有了新發(fā)展，為做好“十二五”時期的工作奠定了良好的基礎。，司法局先后被評為“全國司法所建設先進單位”、“全省指導人民調(diào)解工作先進集體”、全省司法行政系統(tǒng)“政風行風建設先進單位”、“全市化解社會矛盾工作先進集體”、“全市五五普法先進單位”等榮譽稱號，我縣被省委、省政府評為法制宣傳和依法治理工作先進縣。在全市司法行政系統(tǒng)年度綜合考評中，我縣以總分第一名的好成績，被授予全市司法行政系統(tǒng)先進單位;在市局表彰的13個單項工作中，我局有10項工作被評為先進單位，其中新聞宣傳、法制宣傳教育和依法治理、隊伍建設、基層四項工作榮獲全市第一名，法律援助、法制、黨風廉政建設、信息調(diào)研、計財裝備五項工作榮獲全市第二名，律師工作榮獲全市第三名。同時，城關司法所由于在全省規(guī)范化司法所創(chuàng)建活動中成績突出，被省司法廳授予全省“二十佳司法所”，被市司法局記集體三等功一次。***承辦的***追索勞動報酬案件被評為“第七屆河南省法律援助十大優(yōu)秀案件”。這些成績來自不易，可喜可賀。在此，我代表縣委、縣政府向所有受到表彰的先進單位和先進個人表示熱烈的祝賀!向全縣司法行政系統(tǒng)干部和法律工作者表示誠摯的問候!下面，我就如何做好今年的司法行政工作，再強調(diào)三個方面：
一、統(tǒng)一思想，充分認識司法行政工作的重要性
近年來，我縣經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展，綜合實力不斷增強，人民生活水平整體提高，構建社會主義和諧社會取得了顯著成效，為司法行政工作的開展創(chuàng)造了良好環(huán)境。同時，我們也必須清醒地看到司法行政工作存在的困難和問題，看到司法行政工作面臨的壓力和挑戰(zhàn)。當前，我縣既是經(jīng)濟社會快速發(fā)展期，同時也是社會矛盾凸顯期、刑事案件高發(fā)期，各類社會矛盾糾紛往往容易交織在一起，影響社會和諧穩(wěn)定的各種消極因素仍大量存在，司法行政工作是黨和政府工作的重要組成部分，在維護社會穩(wěn)定、促進經(jīng)濟發(fā)展、實現(xiàn)社會和諧中發(fā)揮著重要的保障作用。所以，大家必須牢牢把握新時期司法行政工作的特點，充分認識面臨的形勢和任務，進一步增強做好當前司法行政工作的責任感和使命感，全面發(fā)揮司法行政工作在經(jīng)濟建設、服務民生、構建和諧中的重要作用，強化社會管理和公共服務職能，努力將司法行政工作提升到一個新的更高層次和水平。
二、把握重點，充分發(fā)揮司法行政工作的職能
全縣司法行政系統(tǒng)要緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作，認真履行職責，充分發(fā)揮司法行政工作在構建社會主義和諧社會中的作用，具體要在以下五個方面狠下功夫：一是堅持以人為本，在扎實做好人民調(diào)解工作上下功夫。我們司法行政各單位要認真研究當前社會所面臨的新形勢和群眾工作的新特點，以化解矛盾糾紛為主線，進一步強化調(diào)解意識，充分發(fā)揮人民調(diào)解優(yōu)勢，著力解決“群眾關心、社會熱點、歷史欠賬”等方面的矛盾糾紛和問題，要建立重大社會矛盾應急機制，建立人民調(diào)解、行政調(diào)解和司法調(diào)解三調(diào)聯(lián)動機制，發(fā)生重大社會矛盾要做到快速反應，迅速調(diào)處，盡最大可能地將矛盾化解在基層，解決在萌芽狀態(tài)。二是強化協(xié)調(diào)配合，在規(guī)范開展社區(qū)矯正和安置幫教工作上下功夫。各有關部門要進一步加強協(xié)調(diào)配合，通過建立健全社區(qū)矯正和安置幫教工作運行機制，采取各種有效措施，隨時掌握動態(tài)，嚴防脫管、漏管。要充分調(diào)動和發(fā)揮社區(qū)、村民委員會、社區(qū)志愿者等組織的管理作用，全面掌握轄區(qū)內(nèi)刑釋解教人員和社區(qū)服刑人員的情況，加強對社區(qū)服刑和刑釋解教人員的教育和管理，有效降低重新犯罪率。三是注重為民辦事，在提高法律服務水平上下功夫。要充分發(fā)揮律師在維護司法公正、維護群眾利益中的積極作用，進一步加大法律援助工作力度，特別要認真貫徹中央、省、市有關文件精神，積極為弱勢群體提供法律援助，并推動法律援助向基層拓展、延伸，努力使援助數(shù)量大幅增長，質(zhì)量進一步提高，管理進一步規(guī)范。要積極適應群眾法律服務需求，合理布局和完善法律服務網(wǎng)絡，積極采取措施，推動律師、公證、司法鑒定和基層法律服務事業(yè)發(fā)展。同時，要緊緊圍繞產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)建設等重點工作，著重強化對重點項目、重點工程、新農(nóng)村社區(qū)建設等方面的配套服務，積極參與政府法律顧問工作。四是加強宣傳教育，在提升公民法制素質(zhì)方面下功夫。要認真總結前五個五年規(guī)劃實施的成功經(jīng)驗，扎實做好“六五”普法的規(guī)劃和啟動工作。要緊緊圍繞普法的重點對象和內(nèi)容，創(chuàng)新方式方法，努力在調(diào)動人民群眾學法用法自覺性、宣傳教育的實效性上實現(xiàn)新突破。五是注重正面引導，在提高公正廉潔執(zhí)法水平下功夫。要扎實開展“忠誠、為民、公證、廉潔”政法干警核心價值觀教育實踐活動，狠抓作風轉變，密切干群關系，狠抓隊伍建設，提高隊伍素質(zhì)，提升隊伍形象。要切實加強思想政治建設，打牢公正廉潔執(zhí)法執(zhí)業(yè)的思想基礎。切實加強業(yè)務能力建設，不斷提高廣大干警和法律服務工作者執(zhí)法執(zhí)業(yè)的能力和水平。切實加強執(zhí)法規(guī)范化建設，促進執(zhí)法執(zhí)業(yè)程序化、標準化、制度化。切實加強執(zhí)法執(zhí)業(yè)監(jiān)督，大力推進“陽光執(zhí)法”，確保廣大司法行政干警和法律服務工作者廉潔執(zhí)法執(zhí)業(yè)。
三、抓好隊伍，充分展現(xiàn)司法行政隊伍新形象。
***局長剛剛就司法隊伍的建設做了一個比較清晰的規(guī)劃，我再就隊伍建設的問題說幾點：一要繼續(xù)加強領導班子建設。領導班子講團結、肯帶頭、水平高、能力強，廣大干警做起工作自然就會干勁十足，做到事半功倍。二要繼續(xù)加強整個隊伍的作風建設。大力開展干部隊伍整訓工作，著重對隊伍中存在的紀律作風問題進行整頓，一支隊伍有了好的作風才能樹立好的形象，好的形象才能被廣大群眾認同，才能更好的開展工作，希望你們將去年在機關制度、作風建設上的好做法繼續(xù)保持和發(fā)揚，做一名合格的司法行政干警。三要繼續(xù)加強業(yè)務能力建設。深入開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動，將技能培訓、崗位練兵、業(yè)務比賽落到實處，結合形勢任務和本職工作的要求進行業(yè)務能力建設，不斷提高業(yè)務能力和自身素質(zhì)，真正把我們這支隊伍建成紀律嚴、作風硬、業(yè)務精、群眾喜的好隊伍。
同志們，面對新的形勢和任務，司法行政工作機遇與挑戰(zhàn)并存。希望你們要圍繞中心抓服務，融入大局求作為，進一步振奮精神，凝心聚力，真抓實干，開拓創(chuàng)新，為維護社會和諧穩(wěn)定，為促進***“三化”協(xié)調(diào)、科學發(fā)展作出新的更大的貢獻!
最后，祝全體司法行政干警身體健康，家庭幸福，工作順利，萬事如意!謝謝大家。
行政會議講話稿篇六
老師們：
大家好！
一元復始，萬象更新。告別了祥和愉快的新春佳節(jié)，結束了短暫的寒假休整，我們伴隨著早春的步伐，迎來了新的學期。在此，我謹代表學校向全體教師致以新春的問候和美好的祝愿，祝愿大家在新學期里，身體健康、工作愉快，萬事如意！
過去的一年，通過全體師生的勤奮工作，共同努力，學校各項工作都取得了長足進步，是英華中學發(fā)展史上最有效、最平穩(wěn)的一年。這一年，英華中學中考再創(chuàng)佳績，續(xù)寫了“六連冠”的教育神話；這一年，創(chuàng)建市級德育示范校一舉成功，德育工作躍上新的臺階；這一年，課改獲得市級教育科研課題立項，“365”高效課堂模式初步形成；這一年，最值得稱道的是我們總結八年辦學經(jīng)驗，審時度勢提出了“心根教育”理念，標志著英華中學內(nèi)涵式發(fā)展又躍上了新的高度，取得了新的成效。
管理不斷細化，教學突出常規(guī)，課改扎實推進，質(zhì)量穩(wěn)步提高。
1、“細節(jié)決定成敗，落實重于泰山”，為了把教學工作抓細抓實，抓出成效，教學部門從整頓考勤秩序和教學紀律出發(fā)，配合學校行政辦公室制定了《英華中學教職工考勤制度》、英華中學教職工考勤制度》、《英華中學教學工作規(guī)范》、《英華中學辦公紀律暫行規(guī)定》、《英華中學教學工作指導意見》等規(guī)章制度，令行禁止，從嚴治教。嚴格落實教師上下班進行指紋考勤，每周定期公布考勤結果，嚴格兌現(xiàn)考勤工資，一個學期以來共處理曠工違紀教師9人，維護了考勤制度的嚴肅性、權威性。
在教學工作中，教學部門堅持了“五必須”原則：每項工作必須有計劃，必須有責任人，必須有檢查，必須有反饋，必須有量化。為了細化教學管理，他們利用《英華中學教學工作周簡報》，把各級部和教研組的工作全部納入量化考核?！吨芎唸蟆烦丝偨Y上周的工作，布置安排當周的工作之外，一個主要功能就是用量化的形式反饋一周以來各個級部、各個教研組工作情況。從教師的出勤、辦公室的衛(wèi)生、課堂督導、常規(guī)檢查、教研活動、月考周測等方面進行考核量化，其結果與教學主任和教研組長的職務酬金掛鉤。
初一級部在新生入學教育、新教師培養(yǎng)和“365”高效課堂方面取得了可喜的成績，特別是級部工作告知牌的設立、級部十大之星評比、就餐路隊建設、文明禮儀教育等學生教育方面走在了三個級部的前列；初二級部工作思路清晰，管理規(guī)范，教學質(zhì)量穩(wěn)步提高，特別是在教學常規(guī)管理、分層教學、高效課堂改革、班級文化建設和《似水年華》刊物的編輯等方面是突出的工作亮點；初三級部居安思危，時刻瞄準中考目標，實施了組團作戰(zhàn)、分解責任，培優(yōu)輔差、課堂督導公示、與外校實施聯(lián)考等措施中考備戰(zhàn)工作卓有成效。
2、在課改方面，以導學案研制、三駕馬車建設為重點，初步構建了“365”高效課堂模式。20xx年度滁州市教育科學規(guī)劃課題立項名單正式公布，我校課改課題《“四原則。六環(huán)節(jié)”課堂教學模式教育科學原理的實踐研究》獲得市級教育科研課題立項！參加縣“教壇新星”評比成績突出。涌現(xiàn)出了課改優(yōu)秀教研組： 初一語文組，組長李 恩；初一英語組，組長謝昌宇；初一、初二常識組，組長李 琳；初二數(shù)學組，組長吳軍；初二英語組，組長王?。怀跞Z文組，組長吳玲玲；初三物理組，組長姬長贊；初三歷史組，組長董馮麗；課改工作成績突出的教師有：石云、柏鄧玉、楊坤、張婷婷、江超、郭傳偉、王玲玲、劉國華、陸姍姍、張浩、杜靜、吳玲玲、汪小香、何本霞、雍萬霞、謝昌宇、張立洲、于從寶、王楠、曹宗祥、單桂芳、戴其兵、穆守兵、金燕、趙琪、宋繼玲、吳玲玲、雍萬霞、張立洲、胡玲、滿志云、耿苗苗等。
3、本學期教學部門制定了“抓好鞏固率，提高合格率，培育優(yōu)秀率”的質(zhì)量目標，開辟“合格率提升”路徑，開拓“優(yōu)秀率多元化”思維。進一步完善校內(nèi)質(zhì)量監(jiān)控機制。初一、初二要繼續(xù)堅持合格率逐年提升10%的計劃，抓好學生成長和過程性質(zhì)量管理，全面夯實學業(yè)基礎。初三級部本次期中考試和滁州市實驗中學進行了聯(lián)考，我校整體平均成績超出實驗中學3.05分，其中語文平均成績超出實驗中學8.6分；數(shù)學平均成績超出實驗中學9.7分；物理平均成績超出實驗中學4.7分。
初二級部本學期分層教學措施得力，成效明顯，本次期末考試的結果是令人滿意的，四個學科中語文、數(shù)學、物理三科均超過了學期初制定的成績目標，其中語文1—12班超目標8分，13—24班超目標7.3分，數(shù)學1—12班超目標3.8分，13—24班超目標3.23分，物理1—12班超目標7.6分，13—24班超目標5.93分。
初一級部在克服了開學時間推遲，軍訓時間比較長使得授課時間緊張等不利因素，靠著級部強有力的領導和全體教師的努力工作，本次期末考試取得的成績也可圈可點。語文年級總評分為116.89分，英語年級總平均分數(shù)為111.52分；語文優(yōu)秀率達到42%，英語優(yōu)秀率達到46%。一個學期以來，愛崗敬業(yè)，成績優(yōu)秀的教師有：李恩，鄧勇，詹玉娟，石云，章世先，張慧，蔣安君，許亞典，陸姍姍，吳興付，王小欣，王玲玲，嚴亞偉，張婷婷，丁克宣，郭傳偉，張曉敏，邵發(fā)揚；王文剛、魯剛、戴其兵、趙程程、牛亮、魏豐凱、趙琪、吳敏、許廣輝、王永 王安、馬其東、晁格格、張宏光、陳杰、葉斌、楊晗、蔡龍祥、周晴、嚴蕊、寧世兵、朱偉。
4、師德師風考評優(yōu)秀教師：唐敏，楊燕，劉蒿，楊倩影、張杰、房瑩瑩、甄偉、胡廣琴、王楓、湯素琴、計海波、陶云、束禮云。
加強“三力”建設，實施“心性大德育”，各項活動豐富多彩。
工作積極主動，檢查督導到位，服務合作意識增強。
20xx年，是我校發(fā)展史上十分重要的關鍵之年。做好今年的各項工作，對推進學校的持續(xù)、健康發(fā)展，具有十分重要的意義。新的一年，我們將以飽滿的熱情，昂揚的斗志，聚精會神抓質(zhì)量，一心一意謀發(fā)展，不折不扣嚴管理，撲下身子抓落實。使得學校管理再上新水平，質(zhì)量再上新臺階，創(chuàng)新再出新舉措，發(fā)展再添新亮點。
學校發(fā)展靠什么？靠的是政策和機遇，靠的是各級領導的親切關懷與大力支持，但最根本的一條，靠的是我們英華人自己志存高遠的境界和百折不回的勇氣，靠是的我們英華人的和諧共處和同心同德。
在上年度的開學教職工大會上，我講了英華人要有五口氣：
一是正氣。作為一名教育工作者，作為學生楷模的教師，一定要有浩然正氣。
二是朝氣。我們干任何事情都要充滿激情，我們對學校、對事業(yè)要始終充滿無限的期望和期盼。
三是靈氣。也就是要求我們的教師和教育管理者要有主動性、創(chuàng)造性、進取性。
四是大氣。我們作為教師要有開闊的胸襟，豁達的心態(tài)，嚴于律己，真誠待人。
五是書卷氣。書中自有黃金屋，書中自有顏如玉。男兒若遂平生志，六經(jīng)勤向窗前讀。讀書的男人更紳士，讀書的女人更美麗。
老師們，今天我要強調(diào)“六講”：
一講人本。
杜威說，教育，育人是目的。學校中的一切都是為了人，為了學生和教師。所以，今后我們無論做什么事，都要從教師的職業(yè)幸福著眼，都要從學生的終身發(fā)展著眼，也就是以人為本。但以人為本，不是不講紀律，不要原則。紀律只是約束少數(shù)不守紀律的人。堅持原則是對我們每個人最大的尊重。在我看來，最大限度調(diào)動教職工積極性，讓大家干得開心，干得愉快，獎勤罰懶，獎優(yōu)罰劣，優(yōu)勞優(yōu)酬，多勞多得。這就是最大的人本！
二講秩序。
一所規(guī)模龐大的學校，要做到大而不亂，張馳有度，收放自如，就必須講秩序。秩序就是紀律，秩序就是規(guī)范。秩序就是有令必行，有禁必止。今年，我們還要加大對不規(guī)范教學行為的通報處罰力度，對于加重學生負擔，亂訂亂印課外作業(yè)，惡意體罰學生等學校三令五申禁止的行為，嚴肅追究，嚴厲查辦！
三講責任。
各人做好各人的事，努力做最好的自己。在平凡的崗位上做出不平凡的業(yè)績。把簡單的事做好就是不簡單。請同志們牢牢記住四句話：學校的發(fā)展，我的責任。學生發(fā)展，我的責任。自我發(fā)展，我的責任。英華是我家，興衰我負責。今年上半年，學校要聚精會神抓中考備考，全體初三教師要聚精會神備戰(zhàn)中考。初三備考領導小組要切實擔當起備考責任，初三班主任、科任教師，要牢記使命，肩負責任，心系學校榮辱，心系全體教職工榮辱！
四講品位。
“品位”就是追求卓越，努力做到最好。追求卓越才能與英華的名稱、地位相符。在我們英華，今后要多一些與學者大師的對話，多一些深邃獨創(chuàng)的思想，多一些德藝雙馨的名師，多一些高雅前瞻的文化活動品位造就品質(zhì)，品質(zhì)鑄就品牌！
五講實績。
英華中學要形成這樣的風氣和文化：憑本事吃飯，靠能力說話，以質(zhì)量論英雄。這個口號，我們要時時、事事喊得理直氣壯！抓的理直氣壯！干得理直氣壯！獎得理直氣壯！當然我說的質(zhì)量不單是考試成績，考試有質(zhì)量，管理也有質(zhì)量，服務也要講質(zhì)量。
六講境界。
我們的老師要做到三個“超越”，要超越“自我”，不斷完善，不斷升華，做“有奮斗感的自我”；要超越“小我”，顧全大局，以團隊為重，以他人為重，以大家為重，以事業(yè)為重；要超越“舊我”，樹立新目標，追求新境界，塑造新形象，闖出新天地。尤其是年輕的教師們，你們的人生，充滿快樂，你們的前途一片光明，千萬不要為一時的失意，一時的蠅頭小利所困繞。“會當凌絕頂，一覽眾山小”。
老師們，同志們，又是一年春草綠，又是千舟競發(fā)的新起點。不行春風，哪得春雨？沒有春華，何來秋實？讓我們與春天相伴，播種希望，放風理想，播種辛勞，收獲快樂！珍惜大好時光，共同為幸福努力！
謝謝大家！
行政會議講話稿篇七
同志們：
大家好！今冬供暖工作已經(jīng)進入了讀秒階段，開栓準備工作十分繁忙，在這個節(jié)骨眼兒公司召開信訪行風會議，可見公司班子對客服工作是高度重視的，公司信訪行風工作會議講話稿。方才，各支部書記代表本單位簽訂了責任狀，應該說指標已經(jīng)明確，責任已經(jīng)落實，從現(xiàn)在起我們就要進入工作狀態(tài)，竭盡全力做好今冬明春的用戶投訴和客服工作。下面，我講三個問題：
一、公司形勢
公司歸屬公用集團的半年來，尤其是惠涌、圣達整合
以來，公司三修生產(chǎn)及各項工作取得了可喜的成績，上到國資委、集團公司，下到廣大干部職工，對我們的工作是滿意的、肯定的。和我們自己比，我們在成長，在進步，但與同行業(yè)的先進單位比，我們還有差距，有不足。沈陽公用集團有供熱面積6500萬平方米，占全市供熱面積的三分之一，我們規(guī)模上處于領先地位，可以說是行業(yè)的龍頭老大，但我們的管理能力卻與之不相匹配，甚至說還處在計劃經(jīng)濟時代，我們的思維、觀念、習慣、管理，都比較落后。怎么辦？求人不如求己，改變自己、提高自己，才能適應形勢的發(fā)展。依托公用集團這個平臺，我們要抓住機遇，加快發(fā)展。首先，要搶占市場，把企業(yè)規(guī)模做大，實現(xiàn)大投入，大產(chǎn)出。其次，要降低成本，提高效益，過去我們一直在煤水電指標上打轉轉，甚至想用少燒煤的方式，降低消耗，事實證明，這些都是行不通的短期行為。集團組建煤炭公司，意在從上游對煤炭實行戰(zhàn)略性控制，通過大集中、大規(guī)模采購，來降低采購成本。另外，我們還要通過煤炭期貨市場，搞好煤炭經(jīng)營，同時，要做好精細混配，實現(xiàn)煤炭利用率的最大值，這樣我們就能從源頭上把煤炭成本降下來，做到以豐補歉。當然，這不是說看天燒火、科學司爐不重要，我們要在保證老百姓溫度達標的基礎上，在保證降低用戶投訴率的基礎上，去做好科學司爐工作，盡可能地把煤水電指標降下來。再次，我們要拓寬經(jīng)營領域，利用好現(xiàn)有資源，搞一些短平快的項目，延伸產(chǎn)業(yè)條，通過邊緣產(chǎn)業(yè)、債權包、土地整理等形式擴大邊際效益，回哺供暖主業(yè)，發(fā)言稿《公司信訪行風工作會議講話稿》http://。
二、三項工作
開栓在即，目前我和班子最關注的有三件事，一是安全，
二是投訴率，三是失水率。這三件事做好了，企業(yè)的經(jīng)濟效益和社會效益就有了保證。
安全工作的重大意義不用說，大家都清楚，這是一件不容有任何閃失的工作，任何人都不要掉以輕心，麻痹大意。各項安全制度必須落到實處，安全責任必須落到人頭，安全防范必須切實有效，安全隱患必須立即整改，安全快會必須天天召開，安全檢查必須認真細致，安全措施必須執(zhí)行到位。我用了七個必須來強調(diào)安全工作，就是要警示大家，把安全工作與生產(chǎn)運行、信訪行風放到同等重要的地位，頭腦中必須有這根弦，還要繃的緊緊的。今后哪個單位出了問題，唯領導是問，誰的孩子誰抱，誰的責任誰負。
投訴率是客服工作的晴雨表。今年是集團的第一年供暖期，領導非常關注，關系到集團的社會形象。所以，我們要想盡一切辦法，給老百姓服好務，使今年的用戶投訴率在去年大幅下降的基礎上，今年再有所下降。雖然支部書記代表分公司簽訂了責任狀，這項工作也由支部書記主抓，但分公司經(jīng)理不能袖手旁觀，要密切配合，齊心協(xié)力。在這一點上，我希望各分公司領導要向五分公司石偉和付楷學習，他們之間工作配合的好，有合力，分工不分家，有事一起抓，互相補臺，及時補位。五分公司今年三修任務完成的好，與他們倆的配合是不無關系的。
失水率是困擾我們企業(yè)的重要問題，多年來一直沒能夠解決好，影響了供暖質(zhì)量，也加大了能源消耗，這個問題在今年務必有一個新的起色。兩年來，我們投入了近兩個億資金用于三修改造，是應該見到成效的時候了。我想凡是已經(jīng)改造過的地方，失水率必須有大幅的下降，否則錢就打了水漂，也說明我們工作沒做到家，這是說不過去的。從現(xiàn)在起大家要關注系統(tǒng)運行情況，有異常就要排查，有漏點就要堵上，不可熟視無睹，更不可無所作為，今日事今日畢，不要找什么借口，也不要尋什么理由。只要別人比你做的好，就證明你的工作有差距。不要不服氣，自己要爭氣。常言講，是騾子是馬拉出來溜溜，現(xiàn)在就到溜的時候了，到了叫真章、見功夫的時候了。
三、客服工作
關于客服工作，我想強調(diào)三點：
一要增強責任意識。公司構建了客服工作三級責任體系，各自有各自的責任，問題是每一級、每一個人都要守土有責，確保自己管轄的地方不發(fā)生問題。要堅決杜絕媒體曝光和堵路事件發(fā)生，各級領導要超前謀劃，靠前指揮，果斷處置，不留隱患，把問題消滅在初始狀態(tài)。
二要增強服務意識。告訴我們的職工和客服工作人員，要像呵護我們的孩子和父母那樣呵護我們的用戶。用戶是上帝，不是說在嘴上，要體現(xiàn)在工作上。老百姓來信來電來訪，我們要熱情接待，細心解答，及時解決，不能推，不能拖，不能生冷硬頂，更不能吃拿卡要。誰損害公司的名譽和利益，公司要按有關規(guī)定嚴肅處理，決不姑息遷就。
三要增強大局意識。151天的供暖期，供熱平穩(wěn)運行、用戶室溫達標、服務群眾滿意，就是我們的中心工作，也是我們必須全力維護的大局。各單位要貫徹好公司的要求和部署，站在全公司的高度做好分內(nèi)的工作，要確保政令暢通，做到令行禁止?；萦亢褪ミ_我們是一家人，是一個團隊，大家要心往一處想，勁往一處使，互相支持，鼎力配合，通過本采暖期，使惠涌供熱品牌更加深入人心，更加富有影響力，用百姓的口碑鑄就“群眾最信賴的供暖企業(yè)”這座金杯。
謝謝大家！
各位領導、各位經(jīng)銷商朋友：
大家上午好！首先，我謹代表**有限公司全體科室、后勤人員對大家的光臨表示熱烈的歡迎，對各位多年來對**公司大力的支持，表示真誠的'感謝！
今天，**公司在廈門召開全國經(jīng)銷商大會，有幸與大家共聚一堂，重溫友情，搶抓商機，共謀發(fā)展，實現(xiàn)雙贏。公司10年一路走來離不開大家的鼎力支持，同時**公司也給大家?guī)砹艘欢ǖ睦麧櫍谴蠹腋彀l(fā)展的堅實后盾。
追尋歲月痕跡，回眸曾經(jīng)歷程，一步步腳踏實地，一年年不懈耕耘。大家在過去的十年中能與**公司一起歷經(jīng)風雨，長期以來相互信任、相互支持、同舟共濟、相濡以沫，攜手并肩共同開拓，做大銷量、做強市場，從而取得了可喜的銷售業(yè)績。
隨著社會主義市場經(jīng)濟體制的逐步建立和完善，公司越來越認識到市場競爭的激烈和增強企業(yè)競爭力的重要性及緊迫感。人才興，事業(yè)興；人才強，企業(yè)強。激烈的市場竟爭是企業(yè)經(jīng)濟實力的競爭，是企業(yè)技術實力的競爭，是企業(yè)經(jīng)營管理能力的競爭；而這些都要靠人才來支撐。人才決定實力，決定事業(yè)的成敗。說到底，一切都是人才的競爭。能否管好人、用好人是企業(yè)成敗的重要因素。近年來，**公司逐步建立完善的內(nèi)部人才鍛煉、培養(yǎng)和晉升機制。通過建立新型的人才培養(yǎng)和開發(fā)機制，充分發(fā)揮公司各類人才的潛能，以低成本、最經(jīng)濟的方式相對提高企業(yè)的核心競爭力。
以開闊的事業(yè)發(fā)展空間、優(yōu)良的人才成長環(huán)境、有效的激勵機制和優(yōu)秀的文化理念，使企業(yè)成為人才集聚的高地。并通過人才戰(zhàn)略的實施及人力資源的有效管理，充分調(diào)動員工的積極性，為人才成長與發(fā)展創(chuàng)造一個優(yōu)良的環(huán)境，達到員工個人發(fā)展與公司發(fā)展的統(tǒng)一與協(xié)調(diào)。
各位經(jīng)銷商朋友：我們要發(fā)展，要相互配合、相互理解，我堅信通過我們大家一致的努力，**品牌會越做越大，越做越強，市場營銷網(wǎng)絡不斷發(fā)展壯大，銷量也會節(jié)節(jié)攀升，保證大家開心的賺錢，掙到更多的賺錢。
最后，我代表**公司預祝全國經(jīng)銷商大會圓滿成功，同時再次感謝各位對**公司的支持與厚愛。祝愿**公司年年歲歲福星高照，也祝愿在座的各位合作伙伴生意興隆、財源廣進！
謝謝大家！
行政會議講話稿篇八
各位委員、同志們：
很高興今天來參加區(qū)政協(xié)民—主評議區(qū)司法行政工作會議。下面我簡單講三個方面意見：
一、充分肯定民—主評議監(jiān)督形式
從剛才的會議內(nèi)容以及我所了解的相關情況看，區(qū)政協(xié)這次民—主評議我區(qū)司法行政工作組織嚴密、規(guī)范有序，評議緊緊圍繞司法行政工作具體實際情況展開，內(nèi)容詳實、主題鮮明，所提的意見建議都具有較強的針對性、前瞻性、可操作性，應該說，給區(qū)委區(qū)政府以及司法行政部門進一步做好工作提供了很好的參考，我聽了很受啟發(fā)。因此，我認為這種形式非常好，其意義至少可以體現(xiàn)在以下三個方面：
1、體現(xiàn)了政協(xié)圍繞中心、創(chuàng)新履職的工作理念。近年來，在區(qū)委的領導下，區(qū)政協(xié)積極履行政治協(xié)商、民—主監(jiān)督、參政議政職能，做了大量卓有成效的工作，切實發(fā)揮了協(xié)調(diào)關系、匯聚力量、建言獻策、服務大局的重要作用。組織政協(xié)委員集中開展對政府部門工作的民—主評議，是區(qū)政協(xié)履行民—主監(jiān)督職能方面的一種創(chuàng)新舉措和有效形式。據(jù)我了解，本屆政協(xié)以來，區(qū)政協(xié)已經(jīng)先后對區(qū)交通局、區(qū)城鄉(xiāng)一體辦、區(qū)衛(wèi)生局等政府部門成功地進行了民—主評議。均取得了較好效果。司法行政系統(tǒng)作為政法戰(zhàn)線的重要組成部分，在創(chuàng)建平安、法制、和—諧的過程中，擔負著大量基礎性、預防性的工作，是維穩(wěn)的“第一道防線”，發(fā)揮的作用非常重要。在當前社會矛盾日益復雜、維穩(wěn)任務日益繁重的形勢下，進一步加大對司法行政工作的關注和重視，進一步發(fā)揮好司法行政工作的作用十分必要。區(qū)政協(xié)選擇對全區(qū)司法行政系統(tǒng)工作開展民—主評議，我認為，這個切入點選得非常好，體現(xiàn)了區(qū)政協(xié)對促進全區(qū)社會長治久安工作的關心和支持，體現(xiàn)了圍繞中心、服務大局、履職為民、促進和—諧的主動性和責任心，對此要充分肯定。
2、為部門提供了疏理工作、查找不足的有效契機。政協(xié)的民—主評議是一種建立在廣泛群眾基礎上的、具有較高組織層次的、能夠充分體現(xiàn)民—意的監(jiān)督形式。由于政協(xié)組織的廣泛性和包容性，作為被評議部門來說，通過接受政協(xié)的民—主評議，能夠充分聽取社會各個方面的意見建議，了解掌握各界別群眾對本部門的真實看法。同時，政協(xié)位置超脫、智力密集，能夠提出切實的、有見地的意見和建議，并做到知無不言、言無不盡，有利于幫助被評議部門發(fā)現(xiàn)和糾正工作中存在的缺點和不足，促使其更好地發(fā)揮職能作用。今天幾個委員發(fā)言，應該說都是說到點子上，都點到了當前司法行政工作的關鍵所在、重點所在。所以我認為政協(xié)民—主評議，對我們司法行政部門來說，既是對工作的監(jiān)督，更是政協(xié)對我們工作的支持和幫助，司法行政部門要抓住這個難得的機會，通過接受認真接受評議，對我們的工作進行一次全面疏理，充分吸收委員們提出的意見建議，促進工作的更好開展。
3、為黨委政府營造了廣開言路、集思廣益的有效平臺。政協(xié)民—主評議的開展過程，同樣也是一次充分開展協(xié)商的過程。通過政協(xié)搭建的平臺，為區(qū)委區(qū)政府廣泛聽取各方面的`意見建議提供了機會，有利于廣開言路、集思廣益，使區(qū)委區(qū)政府進一步加深了對有關問題的認識，有利于大家增進理解、形成共識，促進決策的科學化、民—主化。
因此，對政協(xié)民—主評議這種形式，一定要予以要充分肯定。
二、要認真采納政協(xié)民—主評議的意見建議
剛才大家暢所欲言，圍繞加強和改進司法行政工作的各個環(huán)節(jié)，提出了許多建設性的評議意見和建議。應該說，這些意見是客觀公正、實事求是的，開展民—主評議的目的是要最終加強和改進工作，所以對這些意見建議，我們要認真研究、積極采納。
1、要強化領導，認真制定整改措施。明確重點、制定切實可行的整改措施，是搞好整改的前提和保證。希望區(qū)司法行政系統(tǒng)的同志要把評議中檢查出來的突出問題，把影響和制約司法行政工作發(fā)展、群眾反映強烈的問題，作為整改的重點。要對照評議的意見、建議，對癥下藥，認真制定整改方案，明確整改目標、責任和時限，堅持從實際出發(fā)，既考慮必要性，又考慮可行性，切忌華而不實、脫離實際。
2、要扎實整改，探索建立長效機制。衡量評議工作是否成功，關鍵是看被評議單位落實評議意見、解決問題的效果如何。希望區(qū)司法行政系統(tǒng)對政協(xié)民—主評議過程中反映出來的問題認真梳理，以求真務實的態(tài)度抓好整改，同時，把落實整改措施與建立長效機制結合起來，及時制訂完善好相關的機制和配套措施。務必要做到事事有著落，件件有回音。對需要區(qū)委區(qū)政府出面協(xié)調(diào)解決的問題，要及時進行匯報，以便區(qū)委區(qū)政府在決策過程中統(tǒng)籌考慮，予以解決。希望區(qū)政協(xié)也要對相關評議意見的落實情況進行跟蹤督查，促進評議成果的落實到位。
三、對我區(qū)司法行政工作提幾點希望和要求
1、要努力為經(jīng)濟轉型升級提供優(yōu)質(zhì)服務。區(qū)司法行政系統(tǒng)的同志們要緊緊圍繞發(fā)展這個第一要務，通過不斷開拓進取，轉變理念，進一步加強對法律服務行業(yè)的管理和服務，推動廣大—法律工作者積極融入經(jīng)濟建設主戰(zhàn)場，要根據(jù)經(jīng)濟發(fā)展對法律服務的新需求，深化對法律服務經(jīng)濟發(fā)展職能作用的研究，不斷深化拓展法律服務的領域和范圍。在鞏固過去工作的基礎上，加強與有關部門的溝通聯(lián)動，進一步為法律服務經(jīng)濟發(fā)展搭建平臺，擴大—法律服務經(jīng)濟發(fā)展的覆蓋面，提升法律服務經(jīng)濟發(fā)展的層次，為我區(qū)經(jīng)濟轉型升級提供優(yōu)質(zhì)高效的法律服務。
2、要努力為社會矛盾化解筑牢基層基矗要進一步發(fā)揮好人民調(diào)解的“主力軍”作用，針對當前社會矛盾糾紛的新特點，不斷完善訴調(diào)銜接機制，努力為人民群眾提供便捷、高效的糾紛解決渠道；進一步發(fā)揮好矛盾糾紛大排查的“預警器”作用，認真總結近年來的一些好經(jīng)驗、好做法，加強對苗頭性、傾向性重大疑難復雜矛盾糾紛和社會不安定因素的預知、預判、預防，提高社會矛盾化解工作的實效性；進一步發(fā)揮法律援助的“減壓閥”作用，以農(nóng)村為法律援助重點領域，加大—法律援助力度，推進法律援助“三納入”，促進涉及就業(yè)、就學、就醫(yī)、社會保障等民生問題的解決，彰顯社會公平正義；要進一步發(fā)揮好法制宣傳、法律服務的“防火墻”作用，加強對依法化解社會矛盾的規(guī)律性研究，深化普法依法治理工作，突出法律服務預防化解矛盾糾紛的職能優(yōu)勢，促進政府機關依法行政，引導群眾依法、理性地反映和解決利益訴求，從源頭上預防和減少社會矛盾的發(fā)生。
3、要努力為司法行政工作創(chuàng)新發(fā)展提供隊伍保障。要將干部隊伍素質(zhì)建設放在重要位置，通過深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)主題實踐活動，切實加強司法行政系統(tǒng)黨風政風行風建設，強化崗位技能練兵，來進一步提升司法行政整體戰(zhàn)斗力，努力打造一支政治過硬、業(yè)務精通的司法行政隊伍。要按照“精、準、細、嚴”的要求，加大各基層司法所的精細化管理和績效評估考核力度，形成“追、比、趕、超”的良好局面。同時，要進一步發(fā)揮好行業(yè)主管部門的職能作用，加強對全區(qū)法律服務行業(yè)和法律工作者的管理，切實提高從業(yè)人員的綜合素質(zhì)。努力為司法行政工作的創(chuàng)新發(fā)展提供好人才隊伍保障。
行政會議講話稿篇九
同志們：
全省電大系統(tǒng)20xx年工作會議，在大家的共同努力下，順利完成了各項議程。這次會議時間短，內(nèi)容多，但效果較好。在這次會上，省教育廳副廳長z同志到會并作了重要講話，充分肯定了全省電大在我省教育系統(tǒng)中的地位和所取得的成績，分析了我省高等教育的發(fā)展新形勢和面臨的新任務，對電大辦開放大學的方向給予了充分肯定和支持，并對全省電大今后的工作提出了新的希望和要求。省電大副校長z同志傳達了中央電大6月份召開的“20xx年全國電大書記校長會議”精神，并對《國家開放大學建設方案》進行了詳細解讀。曹書記做了重要講話，總結了近幾年來全省電大所取得的成就，深刻分析了全省電大面臨的機遇和挑戰(zhàn)，明確提出了我省電大今后發(fā)展的總體思路、具體措施和要求。與會同志還圍繞“如何建設開放大學，加強系統(tǒng)建設，做好當前工作”這一主題展開研討，廣泛交流了思想，提出了一些很好的意見?？偟膩砜矗@次會議開得很成功，達到了預期目的。
一是提高了認識、明確了發(fā)展思路和任務目標。參會同志普遍認為，這次會議是“十二五”開局之年召開的一次重要會議，起點高，信息全，傳達細，解讀精。會議既傳達了教育部關于國家開放大學建設的指示精神，對開放大學建設方案進行詳盡解讀，又聽取了省教育廳領導和省校領導的重要講話，既分析了電大面臨的機遇和挑戰(zhàn)，又結合我省電大實際，提出了今后發(fā)展的目標要求。通過這次會議，使參會同志進一步提高了電大在未來社會發(fā)展中的定位和作用的認識，明確了發(fā)展思路。大家認為教育部對電大的定位是準確的，依托電大創(chuàng)辦開放大學是教育發(fā)展的必然要求，這必將給電大的發(fā)展提供前所未有的機遇和更加廣闊的發(fā)展空間。
二是認清了形勢，堅定了信心，增強了辦好開放大學的責任感和緊迫感。創(chuàng)建開放大學，是社會發(fā)展的歷史性選擇，是時代賦予的新使命。參會同志認為，我省電大系統(tǒng)在向開放大學實現(xiàn)戰(zhàn)略轉型的重要歷史階段中，更應該清醒地看到電大面臨的嚴峻挑戰(zhàn)。這些問題有些是電大自創(chuàng)立以來先天形成的，有些是我們自身發(fā)展過程中后天積累的，有些是全省電大系統(tǒng)帶有共性的問題，有些是部分基層個性的問題。但不管怎樣，只要我們直面挑戰(zhàn)，正視困難，勇于負責，把握教育趨勢，貼近社會需求，發(fā)揮系統(tǒng)優(yōu)勢，創(chuàng)新辦學模式，拓展發(fā)展空間，堅定信心，敢于創(chuàng)新，辦法總比困難多，機遇總比挑戰(zhàn)多。
三是通過圍繞大會主題展開廣泛研討，交流了心得，統(tǒng)一了思想，增強了凝聚力。參會同志一致認為，在創(chuàng)建開放大學的過程中，系統(tǒng)優(yōu)勢是事業(yè)發(fā)展的根基，全省電大和基層電大是整體和局部、共生共存的關系，省校要進一步加強對各級基層電大的指導和支持力度，形成穩(wěn)固有效的系統(tǒng)優(yōu)勢。同時，各級電大更要充分重視和適應當?shù)亟?jīng)濟發(fā)展的局部優(yōu)勢，繼續(xù)保持地方電大的高等教育體制和機制，結合地方辦學需求，緊緊依靠省電大的管理和支持，積極爭取當?shù)卣睦斫夂头龀郑€(wěn)固住各級電大的教育陣地，更好地為當?shù)亟?jīng)濟社會發(fā)展提供多種形式的遠程教育與服務。
創(chuàng)建開放大學是電大系統(tǒng)當前和未來的一個新課題，也是我省高等教育改革發(fā)展的一個新領域。全體同志要認真領會會議精神，深刻把握開放大學建設的重大意義，認真研究、分析任務與目標，著眼于構建我省終身教育體系、建設學習型社會全局，主動適應社會教育需求和終身學習需求，進一步增強創(chuàng)建開放大學的責任感、使命感和緊迫感。為更好貫徹這次會議精神，講幾點意見：
（一）傳達好會議精神
一是認真消化和領會會議精神。由于這次會議內(nèi)容多、時間短、有許多內(nèi)容還來不及認真思考消化，回去后各級電大利用一些時間進一步學習會議文件，領會會議精神。二是要認真?zhèn)鬟_貫徹會議精神。及時向全體教職工傳達并組織討論，謀劃新的思路，結合自身發(fā)展特點，制定切實有效的措施，圍繞開放大學建設的要求做好基礎性工作。三是堅定不移地加強內(nèi)涵建設。夯實教學資源、科研、師資隊伍和教學教務管理水平建設的基礎、提高信息化水平，創(chuàng)新管理模式，練好內(nèi)功，不斷提升辦學實力。四是鞏固、擴大辦學規(guī)模。以教育市場需求為導向，解放思想，創(chuàng)新辦學模式，在做好學歷教育同時，注重發(fā)展非學歷教育，打造多形式、多層次辦學的新格局。
（二）認真抓好當前各項工作
一是加強組織領導。省校已正式成立我省開放大學建設的專門機構，各級電大，也要成立相應的工作機構，加強相關工作的領導，研究策劃和組織實施。二是要加強學習宣傳、達成思想共識。各級電大要采取多種形式，組織全體教職工認真學習開放大學有關文件精神和知識，充分認識我省創(chuàng)辦開放大學的重要性、艱巨性和緊迫性，共同營造全體動員、目標明確、行動一致的事業(yè)氛圍。三是突出重點，扎實工作。開放大學的創(chuàng)辦是個長期的系統(tǒng)過程，應當立足長遠、順勢發(fā)展、做好電大當前各項工作。當前，根據(jù)全國會議精神和省里的指導意見，我省開放大學的相關工作已經(jīng)啟動，全省各級電大務必要堅定信心、圍繞開放大學的創(chuàng)建要求，對照本單位實際，找出差距，抓住重點難點和薄弱環(huán)節(jié)，扎實工作、狠抓落實。四是爭取當?shù)卣С?，營造良好的發(fā)展環(huán)境。要運用好電大遠程教育資源優(yōu)勢和網(wǎng)絡優(yōu)勢，通過積極開發(fā)承擔如“社會教育”、“老少邊窮地區(qū)教育”、“行業(yè)崗位培訓”等項目，主動地幫助政府解決當?shù)亟逃y題，進而得到政府對電大的關注度和支持力度，提升電大辦學的承載能力和社會認知度。
同志們，創(chuàng)辦開放大學的事業(yè)已經(jīng)拉開了帷幕，擔負起我省構建終身教育體系、學習型社會的歷史重任我們責無旁貸。在省教育廳和中央電大的直接指導下，我們要深化改革，真抓實干，開拓創(chuàng)新，謀求發(fā)展，共同開創(chuàng)我省電大遠程開放教育事業(yè)新局面，迎接電大更加美好的未來！
行政會議講話稿篇十
、老師、同學們：
飽滿地回到學校，拉開了新學年學習和工作的序幕。本學期我們迎來了400多名優(yōu)秀學生，進入我校學習，這無疑為我們學校的進一步發(fā)展注入了新的活力。在此，請讓我們以熱烈的掌聲歡迎他們的到來！同時也祝老師們在新的學期里工作順利、萬事如意！祝八、九年級的同學們在新的學期里學習百尺竿頭，更進一步，向著更遠大的目標奮勇前進。
上學期，在校
領導
、全體老師及同學們的共同努力下，我校的德育工作取得了可喜的成績（多名同學獲得省市區(qū)的表彰）。我們的校風班風大有改觀，我們學生的行為規(guī)范大有進步。
但是，成績終究屬于過去，在新學年，我們要有新的起點、新的目標、新的任務，新的希望。同學們，不管你過去是好還是壞，我們最關心的是你現(xiàn)在表現(xiàn)如何，你能不能把握每一個今天。你過去光榮也好，失敗也好，都已成為昨天，留給你的只應該是教訓和經(jīng)驗；新的一學年已經(jīng)開始，你最需要做的就是趕快給老師、同學留下一個美好的印象。應該勇于告別過去的不足，告別自身的缺點，要不斷挑戰(zhàn)自我，完善自我，相信自我。一切從頭再來，努力在老師和同學們的心目中樹立一個積極向上、不懼困難、刻苦勤奮的新形象，重塑一個嶄新的自我。
在此，就學校德育工作，我向同學們提一些要求：
吧等。我們學校每天都有
領導
代班和教師值班，有專門的保安人員、門衛(wèi)辦公室，有急事要及時向班主任或值日教師報告，以便及時解決，共同創(chuàng)建和諧校園。
本學期，我校將開展以禮儀為核心的禮儀學習與實踐。逐步將規(guī)范化的禮儀行為轉化為同學們的文明禮儀素養(yǎng)，營造一個“人人講文明，班班重禮儀”的濃厚氛圍。作為一名學生，要有一個學生的樣子。男生不準留長發(fā)，男女生都不準染發(fā)，不準佩戴首飾，女生不準用成人時裝包代替書包等，這些都是我們學生最基本的禮儀標準。也只有如此，我們才不會被誤認為是社會上的不良少年。
近一年多，我校投入大量資金，極大地改善了辦學、住宿條件。希望同學們珍惜這來之不易的美好環(huán)境，愛護公物，如有損壞要照價賠償。各班的班主任老師要安排專人負責公物管理工作。
本學期我們將繼續(xù)對各班級的教室、衛(wèi)生分擔區(qū)進行清潔衛(wèi)生量化考核打分，及時給予批評和表揚。每天政教處，值班教師、學生會都要進行檢查記載。同學們要堅持天天早、中、晚打掃，確保教室和公共區(qū)域清潔，確保我們的學習和生活環(huán)境優(yōu)美。希望同學們要養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣，學校內(nèi)不準亂丟果皮、紙屑，各班的垃圾箱每天要及時清理，特別不準從窗口向外扔垃圾。同時希望同學們勤換衣，勤洗手，勤剪指甲，做好個人衛(wèi)生。對違規(guī)屢教不改的同學將進行批評、通報、處罰。
最后，結合學校實際情況提出的要求：
1、我校的夏季作息時間和封閉校時間如下：（根據(jù)實際）
請同學們嚴格遵守學校的作息時間。
2、生病或者有其他突發(fā)事件需要請假，家長需給班主任老師打電話通知。家長若是有事帶孩子離校，必須與班主任老師請假班主任同意后方可離校。
3、一定要服從學校對儀容儀表要求，按班主任老師的布置和要求到達儀容儀表的整潔性和規(guī)范性。
4、不要帶通訊工具，發(fā)現(xiàn)違反者老師有權沒收。
5、要積極參加學校舉行的`各類活動和勞動，要有集體主義
精神
和榮譽感，不做拈輕怕重、自私自利，沒有大局觀念的人。
6、時刻記住校園是我們大家學習生活的地方，校園里的一草一木我們每個人都有呵護、愛護和保護的責任和義務。校園中的隨時隨刻的秩序大家都有維持、維護的責任和義務。
7、遵守學校要求有證出入、不跳墻外出，不留宿外來人員。
8、如果有身體的隱疾或臨時疾病，請事先告知班主任老師，以免在體育課或其他活動中帶來非預防性的傷害。
9、注意校園活動安全，即體育活動和日常行為活動安全（如：攀爬體育器材等）。
10、注意交通安全，要時刻警惕遵守交通規(guī)則和學習日常交通安全知識。
11、堅決不去
網(wǎng)
吧、臺球廳、和歌廳等游樂場所，堅決不接觸不良人群，避免不良習慣的養(yǎng)成和制造不安定因素。
以上是我們所有青少年學生都應該具備和遵守的最基本的行為準則，我們將在九月份的養(yǎng)成活動月中進一步學習這些條例和規(guī)范，特別是新的同學，一定要入耳入心，牢記秉行。只有這樣同學們才能達到一個合格中學生的標準，才能成為老師眼中的好學生，家長眼中的好孩子，走向社會才是真的有用、有作為的人才。學校相信大家一定能牢記住，能做到最好。
同學們，新的學習生活又開始了。青春花季是播種理想的季節(jié)，是孕育希望的季節(jié)，希望你們能“讀萬卷書，行萬里路”，踏實地走好每一步，共同攜手，打造燦爛的明天！祝我們的全體同學在新的學年里：每天有好心情，每天都會有進步！
祝老師們工作順利，家庭幸福！謝謝大家！
行政會議講話稿篇十一
近年來，未成年人違法犯罪和以學校及教師為被告的侵權訴訟日漸增多，這一嚴竣社會問題已引起社會各界的重視和關注。加強學校法制教育成為共同聲音。法制教育進課時、進教材、進課堂，得到了學校的普遍遵循。然而，法制教育的成效還是不十分明顯。這里面有諸多因素所致，其中教師的法律素質(zhì)是一個關鍵性的因素。我認為，加強教師的法制教育，提升教師法治意識，是提高青少年法律素質(zhì)、預防和減少青少年犯罪、造就青少年健康成長的法治環(huán)境的極其重要抓手。
目前，我國中小學教師在職培訓只限于本專業(yè)范圍的知識，對他們進行法制教育培訓卻是一個薄弱環(huán)節(jié)，雖說經(jīng)過多年的法制宣傳教育，我市廣大教師的法律素質(zhì)和法治理念有了很大的提高，在依法治校、依法開展教育教學等活動中維護自身合法權益、保護學生的合法權利的能力和水平普遍增強。但在一些學校還存在著許多問題和不平衡：一些教師法律知識貧乏，法律素質(zhì)不高，侵害學生合法權益甚至嚴重侵害學生人身權利的違法犯罪現(xiàn)象還時有發(fā)生；有些教師法治觀念不強，在維護自身權益時采取不合法的手段和做法，不但影響了正常的教育教學活動和社會秩序，也有損教師的良好形象。
對教師進行法制教育培訓時大多走過場：采取念念文件，聽聽報告，抄抄答案（普法試卷）的方式應付檢查。如此流于形式的法制教育培訓，怎能提升教師的法治意識？怎能與社會的發(fā)展、教育事業(yè)的需要相適應？所以加強教師法制教育不能只是一句口號，而應扎扎實實從增強教師法制培訓的實效性入手。
加強教師的法制教育，提高教師的法律意識是當今未成年人健康成長的需要，是學校依法治校的需要，也是建設法治社會的需要。
（一）學校要高度重視教師法制教育工作。要將教師法制教育納入教育系統(tǒng)“五五”普法教育的重要內(nèi)容，精心組織。要充分認識加強教師普法工作的重要性，提高教師的法治觀念和法律素質(zhì)是貫徹落實國家教育方針、實施素質(zhì)教育、培養(yǎng)德智體美全面發(fā)展的社會主義建設者和接班人的迫切要求，也是加強教師隊伍自身建設、不斷提高教師法律素質(zhì)和法律修養(yǎng)的迫切要求。要嚴格按照全國教育系統(tǒng)“五五”普法規(guī)劃的要求，緊密聯(lián)系教師工作和生活實際，做到教師自學與集中培訓相結合，組織教師系統(tǒng)學習、掌握基本法律知識，要將教師普法教育列入學校教師校本培訓和各級教師培訓機構的必修課，有重點、分步驟組織教師法制培訓工作，并計入教師年度繼續(xù)教育的學時數(shù)，其所需費用應當列入學校培訓經(jīng)費之中。要加強與所在地司法行政部門、司法機構密切合作，把法律知識的學習與案例分析、觀摩法庭審理等形式結合起來，采取生動活潑、行之有效的方式和方法。要將教師普法教育與師德教育緊密結合起來，把提高教師法律素質(zhì)和法律修養(yǎng)作為加強師德建設的重要內(nèi)容，引導廣大教師認真履行教書育人的神圣職責，始終堅持“四個自覺做到”即自覺做到敬業(yè)愛教、自覺做到廉潔從教、自覺做到文明執(zhí)教、自覺做到優(yōu)質(zhì)施教。努力提高廣大教師依法治教的能力和水平，創(chuàng)建文明和諧的校園文化。
（二）營造一個濃厚的法制教育氛圍。認真組織教師利用業(yè)余時間重點學習《憲法》、《國旗法》、《義務教育法》、《教師法》、《職業(yè)教育法》、《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》等與青少年健康成長和教育教學工作密切相關的法律法規(guī)。并利用校園廣播、宣傳欄、校園網(wǎng)、圖片展等搭建起法制宣傳的平臺，大張旗鼓地宣傳法律法規(guī)。建立普法聯(lián)絡員，組織人員調(diào)查研究普法規(guī)律，為教師們學法用法提供一些有效的方法。定期舉行法制知識講座，同時可以開展豐富多彩的活動，如法律知識競賽、“學法三分鐘”、觀看有關法制教育的電教片進行警示教育、創(chuàng)作普法小品、收集身邊的法律知識故事、法制動漫比賽等喜聞樂見形式，推動法制宣傳的深入開展。利用假期舉辦普法培訓班,培訓普法工作培訓骨干，同時在教材、師資、時間、場所上提供保障，杜絕那種形式上轟轟烈烈而實際效果收效甚微的走過場式普法。要持之以恒、堅持不懈，制定普法工作的長遠規(guī)劃，分步實施，避免“一陣風”。要及時表揚，推廣普法工作做的好的學校和教師，樹立學法用法的典型，營造良好的氛圍，切實使“學法用法是教師工作的需要”成為廣大教師的共識。
（三）法制專題講座要以師為本。法制專題講座切忌脫離教師實際，要有的放矢，選取學校生活、學生生活和周邊社會中典型事例對教師進行法制培訓教育才具有實效性。我們學校曾請過一位律師來作法制專題講座，他首先把近幾年來的學生犯罪現(xiàn)狀和教師的權利、義務以及校園傷害事故的責任認定等問題結合具體案件進行分析講解。接著舉了一個案例：某小學兩名小學生遲到后，班主會令其在室外站立，不許進教室。因是冬天，當日又下大雪，兩名小學生站了一個多小時后，趁老師不注意，跑出校園。又因懼怕家長責問，不敢回家，在大雪天尋找避風的廟宇。因迷失了路而走失，數(shù)日后，在田地里發(fā)現(xiàn)了孩子的尸體。之后他拋出一個問題讓我們思考：這位班主任錯在哪？違反了什么法？一石激起千層浪，在討論中我們得知該案例中班主任讓學生大雪天在室外受凍罰站，違反《教師法》“尊重學生人格”的法定義務。受害人有權根據(jù)《教育法》的規(guī)定“依法提起訴訟”。最后律師總結：教師的法制意識和法律知識欠缺，是教育懲罰不能正確實施的重要原因之一。因此，我們必須正確認識當前在不少教師中存在的法制意識和法律知識欠缺的狀況，加強教師的法制教育，以促進教育懲罰的正確實施。這種參與式的培訓，以例說法、以案說法，既深入淺出又能引起共鳴，很受我們教師的歡迎。
格的，須補考。對考試成績優(yōu)秀的個人，給予表揚獎勵。考試成績作為晉級、晉升的條件之一，使法制教育經(jīng)?；?、制度化。
（五）采取菜單式培訓方式。為使培訓更有針對性、有實效性，培訓應根據(jù)教師的需求，關注的焦點問題有重點、分類培訓。如“學生發(fā)生各類事故的法律依據(jù)”、“學生傷害事故如何有效預防”、“學生傷害事故如何及時處理”、“教師遇到學生家長聘請的律師前來取證怎么辦”。還有教師在課堂教學中的常見法律問題及對策如：
1.上課期間可以讓學生出教室嗎？
2.上課時有人找學生怎么辦？
3.學生在上課期間自行離開教室怎么辦？
4.學校對在教師提前下課后發(fā)生的學生傷害事故是否擔責？
5．教師對學生進行性侵害應當承擔什么責任？
6.教師在上課期間有必要檢查出勤情況嗎？
7.教師在上課期間可以隨意離開教室嗎？
8.教師對于學生的危險和不當行為是否要及時制止？
9.教師在教學時不慎造成學生受傷是否要承擔責任？
10.教師的哪些行為屬于侮辱學生的不當行為？
11.教師是否可以留置沒有完成作業(yè)的學生？
12.學生上課時突發(fā)疾病怎么辦？
13.教師是否可以將違紀的學生逐出教室？
14.體育課教學中發(fā)生的學生傷害事故學校是否有責任？
15.學生在實驗課上受傷學校是否應當承擔責任？
行政會議講話稿篇十二
同學們老師們：
大家好，自開學以來，政教處經(jīng)過治理，我們學校發(fā)生著很大的變化，校園里不再有上課時閑逛的學生，男女生交往過密的現(xiàn)象得到了遏制，校園衛(wèi)生大為改觀，早上遲到的學生已經(jīng)很少。但是我們還存在很多不文明的現(xiàn)象，需要大家共同努力。
首先是餐具回放問題，通過兩周的治理，很多同學都能夠自覺回放餐具，但個別同學，個人素質(zhì)差，用餐后起身就走。大家想一下，我們學校將近七千人，餐位不到3仟，每個人都這樣，后來用餐的學生怎么辦?在我校治理之前，餐桌上餐具層層堆放，飯渣到處都是，前一批學生吃完后，一片狼藉。如今，90%以上的同學自覺回放，吃完后，餐桌干干凈。在這里對自覺回放的同學提出表揚，對吃完后起身就走不回放餐具，甚至提示后還不回放的同學提出批評。為了方便他人，方便自己，請同學們自覺回放自覺回放餐具是個人素質(zhì)的一種體現(xiàn)，對那些不回放餐具的同學，我們大家一起鄙視，這樣的同學個人素質(zhì)差，我們不能和這樣的人交朋友。
學校是育人的地方，你們走出學校應該是社會的勞動者。試想一下，對自己吃飯的餐具都不愿回放，你能做出什么大事?一屋之不掃何以掃天下，餐具不回放，何以考大學?不回放餐具，就相當于拉完屎讓別人給你擦屁股。
其次，亂扔垃圾。每天早上我們都看到值日的學生打掃衛(wèi)生，只要一天不打掃，教學樓外，道路上都是垃圾。39班的學生坐船去過韓國，航行結束，韓國人離開船艙干干凈凈，但中國人離開時，垃圾一片。大家對此都有一定的看法，但，為什么不從自身改變。部分學生從樓上向樓下倒水，向樓外扔垃圾。自己是方便了，但你自己的人格、素質(zhì)降低了。
人的一生沒有多少驚天動地的大事可做，那就從身邊的小事做起。從回放餐具做起，從不亂扔垃圾做起。每個人都做相同的一件小事，學校面貌就會有大的改變。
謝謝大家!
行政會議講話稿篇十三
尊敬的老師們、同學們：
大會。新的學年，我校迎來了高一1500余名新同學和6位新老師，還有32名可愛的新疆同學。我們真誠接納新同學和新老師的到來，是你們讓育才的校園增添了活力，更加朝氣蓬勃。
過去的一學年，全體育才人始終堅守“普育英才”的核心理念，努力打造“辦令全社會尊重的學校”，各項工作取得了很大成績，近兩年高考本科錄取率接近70%，位居全市前列。尤其是文科高考成績由以前的中下等，提升到今年本科錄取總數(shù)、錄取率均居全市第一的好成績。大家常說，“一中文育才理”，今天，我們可以自豪地說：育才中學理科、文科都最強!我校首期國際班高三學生全部收到美國名校錄取通知書。用實力說話，我們不比生源比進步，做到相同基礎的學生在育才發(fā)展得最好，譜寫“低進高出、高進優(yōu)出”的新輝煌。
學校指導學生自主成立了20多個學生社團。每個社團都有活動章程、
工作計劃
和活動實施
方案
。社團為學生搭建了一個挑戰(zhàn)自我的平臺、展示個人魅力的舞臺。舉幾個例子，“新語講協(xié)”辯論隊連續(xù)兩年赴臺灣參加“海峽兩岸中學生辯論賽”，均取得優(yōu)異成績，李智賢、時孝夫等獲得“最佳辯手”、“優(yōu)秀辯士”稱號;21名同學先后在山東省“金話筒”主持人大賽、
第五屆
“全國中學生數(shù)理化學科能力展示”活動、山東省“希望之星”英語風采大賽濟寧賽區(qū)比賽、全市
第十二屆
青少年科技創(chuàng)新大賽中獲獎，有的晉級山東省總決賽、入圍全國總決賽?！澳M聯(lián)合國社團”今年五月份剛剛成立，八月參加在山東大學舉行的山東省
第一屆
青少年模擬聯(lián)合國峰會，高一7班左正禹同學一舉奪得“最佳演說獎”，我校被授予“最佳組織獎”，多名隊員獲得了明年參加紐約國際青少年模擬聯(lián)合國峰會的名額。郭珩同學榮獲
第十四屆
全國中小學生電腦作品比賽二等獎，取得20xx年高考加分資格。
育才中學于1995年由濟寧市人民政府興建，18年來，辦學水平不斷提高，教育教學質(zhì)量逐年提升，屢創(chuàng)濟寧高中教育發(fā)展的奇跡。學校先后獲得山東省規(guī)范化學校、山東省文明單位等省級以上榮譽46項;北京大學、清華大學等26所全國名牌重點高校授予我校為優(yōu)秀生源基地。有35名同學被清華和北大錄取，其中1名省狀元、4名市狀元。
育才中學始終堅守“普育英才”的教學管理理念。提出了“辦令全社會尊重的學校”的辦學愿景。我們堅信每一位學生都是學校的驕傲、祖國的未來。讓育才中學4000多名學生都能充分的發(fā)展和提升正是我們的責任和義務。
的喜歡學校和學習的理由。
同學們，我們迎來了新的學年，生命與人生在我們面前展出了無限的豐富性與所有的可能性。面對新的人生旅程坐標，我們應該嚴肅地追問自己：我要成為怎樣的人?我如何才能成為這樣的人?今天我和新高一的學生見面，總要講幾句話，有三段話想和大家交流。
發(fā)展的空間。理性的人們認識到人類最大的悲劇不是連年的戰(zhàn)爭，也不是恐怖的地震，而是不知道在我們的生命中潛藏著巨大的潛能，去開發(fā)它，卻在抱怨聲中虛度生命。
其次，同學們在校學習，和你們最親的就是身邊的同學，不僅要有良師，更要有益友。獨學而無友，則孤陋而寡聞。同學們要珍惜難得的同門之誼、同室之情和同窗之緣，要尊重每一個同學的家庭背景和生活方式，尊重少數(shù)民族習慣。各民族的同學，都是我們中華民族的兒女，真正做到友愛相處，誠信相待，志趣相投，道義相助。要見賢思齊，在學習、生活中多交一些志同道合的人生摯友!
我第三次在開學典禮上引用兩位大學校長的話“什么是母校?就是那個你一天罵他八遍卻不許別人罵的地方?！薄笆裁词悄感＃褪悄莻€左看右看不順眼，但還要回來看的地方!”穿上育才的校服，成為一名育才人是無上光榮的，因為有你在，育才更精彩。愛我們的育才，肩負起育才人的使命。三年中你們要發(fā)生許多變化，不僅是你們身體要長高，身體要變得強壯。而且要從這里走向大學，走向社會。你們要在育才度過一生中重要的時光，把握好每一天，期待你們努力刻苦，一心向學。我莊嚴地承諾：三年的高中時光，你會因選擇育才而自豪。我同樣堅定地相信：三十年后，育才中學將因你的優(yōu)秀而驕傲!希望你們拿出“天生我材必有用”的信心、“吹盡黃沙始到金”的毅力，以“直掛云帆濟滄海”的豪邁，為心中的夢想書寫燦爛的人生華章!
最后，祝老師們身體健康、工作順利，祝全體同學學習進步、天天快樂!
行政會議講話稿篇十四
同志們：
從當前的實際情況來看，黨委辦公室的干部隊伍總的來說是好的，大家能以高度的責任感和飽滿的工作熱情堅決執(zhí)行黨的路線、方針和政策，充分發(fā)揮自己的積極性和主動性，勤奮工作，樂于奉獻，較好地完成了上級交給的各項任務。各級領導對辦公室這支隊伍是滿意的、信賴的。但是，也應該看到，個別干部職工在思想作風上還存在著一些問題。例如，將享受、追名逐利、紀律松散、辦事馬虎不夠認真等。這些存在的問題，也許會有人覺得沒什么大不了，但是，長此下去，就會削弱辦公室的凝聚力、戰(zhàn)斗力，影響辦公室的威信，損害辦公室形象。
我們必須進一步提高思想認識，切實加強思想作風建設，建設一支高素質(zhì)的辦公室干部隊伍，努力樹立辦公室的良好形象。
要樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，時刻保持清醒的頭腦，在大是大非面前，站穩(wěn)腳跟、旗幟鮮明，經(jīng)受的起大風大浪的考驗。
大局意識。古人云:“善弈者謀勢，不善弈者謀子”?！爸\勢”，就是顧全大局，不為眼前“一子”利益所動，既要“見木”，更要“見林”，以長遠的目光審時度勢，力求贏得工作上的主動。辦公室人員要顧全大局，在大局下行動。要站在戰(zhàn)略和全局的高度，站在領導的角度，去謀大事，想大事和議大事。為領導當好參謀，做好助手。要圍繞大局，找準自己的位置，找出工作的著力點和努力方向。要堅決做到不利于全局的話不說，不利于全局的事不辦，對黨委部署的全局性的工作，帶頭堅決完成。
奉獻意識。辦公室人員必須樹立不計較得失，為事業(yè)而獻身的從高精神，要堅持做到事業(yè)第一，工作為先，發(fā)揚“先天下之憂而憂，后天下之樂而樂”的精神，吃苦在前，享受在后，樂于奉獻。當個人利益和國家、集體利益發(fā)生矛盾時，要以國家、集體為重，以事業(yè)和工作為重，個人利益要無條件的服從國家和集體利益。要把無私奉獻作為人生的奮斗目標，對黨、對事業(yè)、對人民高度負責，做到干一行、愛一行、鉆一行，恪盡職守，盡心盡力、淡泊明志，甘當無名英雄，以奮斗為樂，以奉獻為樂，使孺子牛情操得到陶冶，得到升華。
服務意識。辦公室人員必須把服務作為基本職能，充分認識和理解服務的崇高性，樹立自覺服務的角色意識。要為領導服務，就要當好領導的參謀和助手，當好領導的“外腦”；為基層服務，就要深入基層，了解、反映基層在實際工作中存在的問題和困難，幫助他們解難題、辦實事，并及時、準確地提高政策、信息等方面的服務；為群眾服務，就要認真傾聽群眾的意見，了解群眾的疾苦，反映群眾的呼聲，全心全意為人民群眾服務。要搞好決策前、決策中、決策后服務。要強化主動服務和超前服務的意識，超前思考一些事關長遠利益的戰(zhàn)略性問題，特別是要圍繞一些重大問題進行調(diào)查研究，在吃透上情、掌握下情的基礎上，提出自己的看法和意見，供領導決策參考。要服務好，就必須埋低頭、沉住氣、靜下心，認真做好烘托，陪襯的工作。
金庸先生說：“待人要誠，治事要謹；知足常樂，不去非分。謙可受益，滿必招損；盡心竭力，為國為民?！睆闹形覀兗瓤梢晕虺鋈绾萎敽靡幻k公室人員，樹立良好形象的道理。
行政會議講話稿篇十五
同志們：
市政府今天召開這次全市行政服務工作會議，目的在于按照中央和省委、省政府的要求，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，總結經(jīng)驗，分析形勢，進一步統(tǒng)一各級政府和各有關部門的思想，提高認識，加強領導，明確責任，切實抓好行政便民服務中心建設工作，為促進我市經(jīng)濟和社會的全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展，構建和諧、平安臨滄做出積極的貢獻。
上午，軍岳同志對20xx年的工作進行了簡要回顧，對今年的工作提出了具體安排，市公安局、民政局、臨翔區(qū)、鳳慶縣還作了很好的交流發(fā)言。下面，我就如何落實責任，強化措施，推進行政服務中心建設講幾點意見。
一、總結經(jīng)驗，正視問題，增強加快行政服務中心建設工作的緊迫感和責任感
市行政服務中心自成立以來，按照“便民、高效、廉潔、規(guī)范”的要求，發(fā)揚艱苦創(chuàng)業(yè)、團結拼搏的精神，大膽探索，真抓實干，在臨翔區(qū)政府和市直相關部門的支持和配合下實現(xiàn)了階段性目標，各項工作逐步走上科學化、規(guī)范化、制度化軌道。中心正逐漸發(fā)展成為樹立臨滄形象的“窗口”，服務群眾的“平臺”，反腐倡廉的“載體”，轉變作風的“樣板”，有力地促進了全市政務環(huán)境和創(chuàng)業(yè)發(fā)展環(huán)境的優(yōu)化：一是進一步地轉變了工作作風，方便了企業(yè)和群眾，樹立了黨和政府的良好形象;二是進一步地簡化了辦事手續(xù)，打破了部門界限，整合了相關職能，減少了審批環(huán)節(jié)，加強了各部門間的協(xié)調(diào)和配合，提高了辦事效率;三是管理和服務進一步地公開、公正、透明。政府各部門的審批及許可事項統(tǒng)一到中心受理后，既有利于部門間的相互制約和監(jiān)督，又將政府各部門的辦事置于群眾和社會的監(jiān)督之下，避免了暗箱操作，規(guī)范了行政行為。經(jīng)過一年多的努力，以市級行政服務中心為先導，通過各級特別是鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府結合當?shù)貙嶋H創(chuàng)造性工作，全市新型行政服務體系建設取得明顯成效。目前，全市8個縣(區(qū))、77個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，已建成1個市級行政服務中心、3個縣(區(qū))級行政服務中心、82個鄉(xiāng)鎮(zhèn)為民服務中心，從事行政便民服務工作的人員已達1500多人;年辦理行政許可(審批)事項的數(shù)量已經(jīng)達到10.6萬件，提供的一般政務服務已達18.9萬件(次)。實踐證明，市委、市政府設立行政服務中心和建立新型行政服務體系的決策是正確的，完全符合國家關于深化行政審批制度改革和推進政府管理創(chuàng)新的要求，符合我市經(jīng)濟社會發(fā)展的需要。
在推進全市行政服務體系建設過程中，目前依然存在著許多不容忽視的困難和問題需要加以研究和解決：一是認識還沒有完全到位。部分縣(區(qū))和部門忽視《行政許可法》的學習，領會政府管理創(chuàng)新的精神實質(zhì)不深刻，對建立行政服務體系建設的重要性認識不足，依法行政和為民服務意識不強。這是造成全市行政服務體系建設工作進展不平衡的首要原因。二是少數(shù)縣和少數(shù)部門并未真正重視行政服務體系建設工作，要么沒有按要求設立中心，要么對已設立的中心疏于協(xié)調(diào)和管理，一些部門本位主義傾向嚴重，缺乏大局意識，服務窗口形同虛設，依法保留的行政許可(審批)事項并未實質(zhì)性進入行政服務中心，窗口授權不到位、不充分，窗口人員無職無權，致使服務對象在中心辦不成事或辦事仍需兩頭跑。以市級中心為例，按照臨政發(fā)〔20xx〕163號文件的要求，應進部門28個、應進行政許可(審批)項目338項，但目前已進的28個部門僅有35項行政許可(審批)項目在中心窗口授權辦理。其中：市交通運政管理處進駐中心后，最近又擅自將工作人員撤出，窗口只掛牌子無人值守。其余的27個部門中，應進項目全部進入中心并授權辦理的只有市水利局和計生委2個部門;應進項目部分進入中心并授權辦理的只有市勞保局、民政局、文化局、人事局、林業(yè)局、財政局、質(zhì)監(jiān)局、衛(wèi)生局、公安局、交警支隊10個部門。應進項目全部未進中心授權辦理的有市工商局、建設局、農(nóng)業(yè)局、廣電局、交通局、運政處、國土局、經(jīng)委、環(huán)保局、信息產(chǎn)業(yè)辦無線電管理處、國稅局、地稅局、發(fā)改委、安監(jiān)局、食藥監(jiān)局等16個部門。三是經(jīng)費投入不足，部門窗口辦公設施不能滿足實際工作的需要，中心日常運轉困難。
二、要充分認識全面推進行政服務中心建設的重大意義
(一)行政服務中心建設是貫徹落實科學發(fā)展觀的必然要求?？茖W發(fā)展觀的核心是以人為本，要求樹立正確的政績觀，要求發(fā)展為了人民，發(fā)展依靠人民，發(fā)展成果由人民群眾共同享有。建設行政服務中心，是轉變政府職能、改進行政管理方式的重要措施，有助于加快形成行為規(guī)范、運轉協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效的行政管理體制，有利于廣大人民群眾直接方便地享受到政府及其部門的優(yōu)質(zhì)、便利服務。目前，由于管理體制上和政府自身建設上的原因，各級政府及其部門在政務信息公開、辦事公開，以及為企業(yè)和群眾提供優(yōu)質(zhì)、高效、便捷的服務方面還有很大差距。要解決好這一問題，必須在以人為本理念的指導下，通過對行政審批和服務項目的整合、聯(lián)辦，使辦事手續(xù)由繁變簡，辦事形式由暗變明，辦事效率由慢變快，最大限度地方便人民群眾和市場主體。因此，建設和完善各級行政服務中心，建立集中為民辦事的新型辦公場所及新型行政運作機制，是各級政府貫徹落實科學發(fā)展觀、更好地實現(xiàn)“為民、務實、清廉”目標的必然要求。
(二)行政服務中心建設是優(yōu)化創(chuàng)業(yè)發(fā)展環(huán)境，擴大招商引資，加快我市經(jīng)濟社會發(fā)展的需要。市委、市政府要求，招商引資是加快臨滄發(fā)展的第一要務。市委二屆三次全會強調(diào)，臨滄當前和今后相當長的一段時間內(nèi)突出提升的核心指標一是優(yōu)化人的創(chuàng)業(yè)環(huán)境。對行政管理工作而言，貫徹落實市委、市政府的這一系列精神，要求各級政府和各有關部門務必從改進自身行政運作機制和行政管理方式上做文章，進一步提高效率、規(guī)范行為、改善服務，以行政管理環(huán)境的優(yōu)化帶動創(chuàng)業(yè)發(fā)展環(huán)境的優(yōu)化，使各類投資主體和創(chuàng)業(yè)主體在邊境臨滄也能切實體驗到海納百川的開放思想、誠信互利的雙贏政策、高效規(guī)范的管理制度、周到完備的行政服務、依法辦事的可靠信譽和互相尊重的人文環(huán)境。這里請大家務必樹立一個清醒的認識，在各級政府設立行政服務中心并建立新型行政管理服務體系，是推動創(chuàng)業(yè)發(fā)展軟環(huán)境優(yōu)化的一項基礎性工程，是營造廉潔高效、運轉協(xié)調(diào)、行為規(guī)范、公平公開公正政務環(huán)境的一項重要舉措，也是我們這個工作領域貫徹落實市委二屆三次全會精神的具體行動，因此請各級各部門務必認真推進、切實落實。
(三)行政服務中心建設工作是建設廉政型政府，提高行政效能的一項治本措施。近年來，我市在轉變機關作風、加強廉政建設、提高行政效能方面采取了一系列行之有效的措施，取得了一定成效。但一些地方和部門仍然不同程度地存在辦事拖拉、推諉扯皮的現(xiàn)象。全面推進行政服務中心建設，就是要通過體制、機制創(chuàng)新，做到標本兼治，從源頭上逐步鏟除滋生腐敗現(xiàn)象的土壤和條件。建立行政服務中心后，相當部分行政審批事項可通過在行政服務中心集中辦理、監(jiān)督辦理、限時辦結實施“陽光作業(yè)”，對辦事程序、辦事時限、收費標準進行嚴格規(guī)定，把行政行為置于群眾監(jiān)督之下，有效保障人民群眾的知情權、參與權和監(jiān)督權，形成公開、公平、公正的辦事環(huán)境，從體制和制度上有效規(guī)范和監(jiān)督行政權力的行使，有利于防止“國家權力部門化、部門權力個人化、個人權力私有化”的“權力尋租”現(xiàn)象的發(fā)生，有利于從源頭上預防和遏制腐敗現(xiàn)象的發(fā)生，有利于扭轉機關辦事拖拉、推諉、扯皮和“暗箱操作”的風氣和現(xiàn)象。
三、落實責任，強化措施，全面推進行政服務中心建設
推進行政服務中心建設，是一項涉及面廣、政策性強、觸及改革深層次問題和部門權利的重要變革，在實施中必然會遇到許多障礙，因為它涉及到政府職能的轉變、組織結構的重組、管理方式的革新，甚至是行政權力的再分配。這就要求我們一方面對工作的艱巨性和復雜性要有一個清醒的思想準備，另一方面，也要求我們必須有一種不達目的誓不罷休的工作韌勁，有一種攻堅克難、一往無前的改革勇氣，有一種顧全大局、嚴守紀律的坦蕩胸懷。為此，在下步工作中必須進一步加強領導，明確責任，強化措施、銳意進取，確保市委、市政府的各項工作要求落到實處。
(一)要實現(xiàn)工作理念和工作方式上的創(chuàng)新和突破。具體講，就是要按照“廉、細、實、聯(lián)、新”五個字的原則要求推動工作，以此開創(chuàng)全市行政服務中心建設工作的新局面。
1.所謂“廉”，就是確保行政工作的無私性，就是要求各級各部門特別是包括自己在內(nèi)的領導干部，無論在工作上還是生活上都要廉潔奉公、大公無私，認真履行人民賦予的公共權力，杜絕任何以權謀私行為的發(fā)生。特別要注重在制度安排和體制保證方面做好廉政建設這篇文章。對重大權力運用和重大資金使用等事項堅持實行全過程行政監(jiān)督并自覺接受社會監(jiān)督，確保政府各項工作的公共性本質(zhì)，以清正廉潔的形象取信于民。
2.所謂“細”，就是樹立“細節(jié)決定成敗”的工作理念，要求任何工作都要從細處著眼，注重從細節(jié)上抓落實。在日常行政工作中，不僅要講原則，更要講細則，要盡心盡力做好每件小事。在思路和政策的謀劃過程中，做到調(diào)查研究充分，盡量考慮規(guī)劃或計劃的周密嚴謹，盡量制定較為科學又能量化考核的工作程序和標準，要十分關注政策在基層實施過程中的操作性問題;在推動政策和計劃實施的過程中，要注重經(jīng)常性地督促、指導、協(xié)調(diào)和服務，高度重視關鍵環(huán)節(jié)和薄弱環(huán)節(jié)的控制，努力從定量的角度衡量和評估工作成效，及時研究解決推進過程中出現(xiàn)的問題，確保工作目標的最終實現(xiàn)。
3.所謂“實”，就是要切實轉變工作作風，求真務實，用心工作。要力求做到講實話、辦實事、重實效、出實績，確保中央、省委和市委確定的各項方針政策落到實處。因此，要求管理指標上要盡力“擠干水份”，工作措施上要盡力提高貫徹政策的執(zhí)行力，工作落實上要盡力實行“實名制”，工作成效上要盡力讓人民群眾得到實惠。要堅決反對空頭政治、形式主義和形象工程、政績工程，努力提升行政工作效率和政府的公信力。
4.所謂“聯(lián)”，就是要求橫向多聯(lián)動，上下多聯(lián)系，條塊多溝通，社會多協(xié)同。特別在經(jīng)濟調(diào)節(jié)、市場監(jiān)管和社會管理領域內(nèi)，要盡量實現(xiàn)聯(lián)合執(zhí)法、信息共享、力量整合、資源集中、配合密切、協(xié)調(diào)一致。與此同時，要注重統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各種利益關系，注重行業(yè)自律機制建設與市場驅動機制建設，加大宣傳解釋和社會動員工作，建立健全社會信用體系，以此提高社會自治能力，充分發(fā)動人民群眾的參與熱情和創(chuàng)造活力，努力變政府部門的單獨努力為全社會共同參與的自覺行動，逐步實現(xiàn)市場經(jīng)濟條件下政府的社會公共管理職能的網(wǎng)絡化和社會化。
5.所謂“新”，就是工作思路上要求新，工作方法上要創(chuàng)新，工作成效上要開拓新的局面。要以創(chuàng)新求突破，以突破求跨越。特別要通過不斷地創(chuàng)新，進一步健全體系、完善機制、理順關系、挖掘潛力、激發(fā)活力、形成合力，用以克服資源短缺的局限和困難，用以破解新時期新階段出現(xiàn)的新矛盾和新難題。要通過制度上和機制上的不斷創(chuàng)新，在平凡崗位上創(chuàng)造出不平凡的功效，在貧困地區(qū)中創(chuàng)造出不貧困的業(yè)績。
(二)要加強領導，狠抓落實。一是要加強領導。就是要著力保障行政便民服務中心建設中的經(jīng)費投入、人員配備、項目進入、事權到位、關系理順。各級各部門要高度重視，定期研究事關行政服務中心全局的大事，集中解決存在的突出問題，為中心的高效運轉創(chuàng)造良好的環(huán)境。行政服務中心要認真履行組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)管和服務的職能，進一步創(chuàng)新工作方式、拓寬服務領域，不斷開創(chuàng)行政服務工作新局面。各部門窗口的工作，單位主要領導要負總責、親自抓，分管領導要具體抓、抓到位。對時效性強、要求嚴的行政許可工作，要實行行政許可崗位主辦協(xié)辦制，主辦人不在崗，協(xié)辦人應當自然遞補，確保行政許可流程順暢運轉。要逐步建立部門負責人窗口值班制，相關負責人應定期到窗口坐班，對所有能在窗口辦結的行政許可事項，要現(xiàn)場辦公、現(xiàn)場簽發(fā)。二是要科學考評。要將各部門行政審批工作納入各級政府目標考核的范圍，賦予相當?shù)臋嘀兀凑铡翱b密科學地制定目標體系、實事求是地確定目標數(shù)值、嚴格公正地組織考評”的總體要求，堅持定性考核與定量考核相結合的原則，制定行政審批工作考核辦法，全面、客觀、公正、有效地評價部門窗口的工作情況，推動各窗口工作部門認真履行工作職責，共同支持行政服務中心窗口工作。行政服務中心要加強與文明辦、糾風辦等部門的溝通和聯(lián)系，把部門窗口工作考核結果納入各級政府年度目標考核、文明單位創(chuàng)建和部門行風評議的重要考核內(nèi)容。三是要強化監(jiān)督。各級行政服務中心要通過設立投訴咨詢窗口和設置群眾意見箱、對外公布投訴舉報電話和網(wǎng)上投訴信箱、建立義務監(jiān)督員隊伍等方式，廣泛接受社會監(jiān)督，對所有的群眾投訴，都必須及時受理、依法處理、限期回復。要對現(xiàn)行行政許可項目是否合法有效逐項審核，督促相關部門制定具體的操作規(guī)程，并做好日常監(jiān)督檢查。要爭取組織人事、紀檢監(jiān)察部門的支持，把各部門支持行政服務中心工作情況作為干部考核、行政效能監(jiān)察的重要內(nèi)容，對不按要求辦事，消極應付，落實不力，甚至頂著不辦的，要嚴肅追究有關部門領導和相關責任人的責任。
(三)要堅持“應進必進”原則，實行“一站式”服務。我們設立行政服務中心的目的就是要通過“一樓式辦公、一站式服務、一個窗口收費”來方便企業(yè)和群眾。各級各部門要克服體制障礙、觀念障礙、利益障礙，堅持“應進必進”的原則，切實做到“一站式”服務。一是凡具有行政許可職能、適合“一站式”辦公的部門，都應在中心設立工作窗口;二是因受場地和條件限制、暫不能納入中心辦理的行政許可項目，要依法規(guī)范行政許可行為，自覺接受政府法制辦和行政服務中心的統(tǒng)一指導、管理和監(jiān)督。對于所有已納入中心集中運作的行政許可項目，必須確保辦件的受理、收費、發(fā)證等環(huán)節(jié)在中心完成。
(四)要充分授權，提高行政服務效率。各部門要在保證工作質(zhì)量和明確責任的前提下，充分授權窗口負責人，做到窗口統(tǒng)一受理、統(tǒng)一協(xié)調(diào)、統(tǒng)一督辦、統(tǒng)一收費、統(tǒng)一發(fā)證。對一般性行政許可事項，由窗口工作人員一次受理，直接辦結;對需現(xiàn)場踏勘、集體研究決定或必須由部門主要負責人簽批的行政許可事項，應由窗口工作人員負責聯(lián)系督辦，一次受理，在承諾時限內(nèi)辦結。要制定具體辦法和措施，規(guī)范部門向窗口的授權方式，明確授權的許可項目、范圍、時限等，并以委托授權書的形式予以確認，積極推行“行政審批專用章”，保證部門向窗口授權到位，努力提高行政許可(審批)效率。
(五)要加強“隊伍建設”，配齊配強窗口人員。事業(yè)的興衰、關鍵在人，窗口工作人員素質(zhì)高低是辦好行政服務中心最重要的因素。各部門要認真貫徹落實市委、市政府的相關要求，把素質(zhì)高、業(yè)務熟、能力強、服務優(yōu)的同志選派到窗口工作，窗口負責人必須由具備實施行政許可職能的部門骨干擔任。行政便民服務中心窗口工作要求高、任務重、壓力大、管理嚴，要真心實意的支持和關心他們的工作和生活，切實解決他們的實際困難和問題。行政便民服務中心要加強窗口工作人員的培訓教育，著力提高人員素質(zhì)，著力提高業(yè)務技能，著重提高服務意識、大局意識、群眾意識，努力打造一支“業(yè)務精通、作風過硬、紀律嚴明、廉潔奉公”的窗口服務隊伍。
(六)要推動“主體前移”，“重心下沉”。凡是發(fā)生行政許可(審批)事項頻率高、與經(jīng)濟社會發(fā)展和人民生產(chǎn)生活密切相關的部門，要整合許可職能，將許可承辦主體前移至中心工作窗口，這是切合發(fā)展實際、著力于提高行政許可效率和服務質(zhì)量、更好地服務于經(jīng)濟建設的重要舉措。要重點做好發(fā)改、經(jīng)濟、建設、國土、工商、國稅、地稅、質(zhì)監(jiān)、公安、交通等部門的許可主體前移工作，推動“一站式”服務和“一條龍”辦理，更好地為經(jīng)濟建設和社會發(fā)展服務。要切實加快縣級行政服務中心建設步伐，做到工作重心下沉，方便廣大人民群眾和市場主體直接辦事。對此，市政府辦公室黨組已經(jīng)將年內(nèi)在8縣(區(qū))全面建立起行政服務中心列為督辦事項。我在此再強調(diào)一遍：尚未建立起行政服務中心的5個縣，請務必加大工作力度，加快工作進度，確保年內(nèi)全面建成并投入運行。
(七)要不斷優(yōu)化工作流程。要在保證行政許可工作質(zhì)量的前提下，推動各部門依法簡化程序，縮短時限，提高效率。要在認真學習外地成功經(jīng)驗的基礎上，緊緊圍繞如何最大限度地方便企業(yè)和群眾，積極探索新型的行政許可方式，如“聯(lián)合許可制”、“定期會簽制”、“缺席默認制”等等。要逐步推出“上門服務”、“預約服務”等便民服務措施，拓展服務范圍，增強行政服務中心的服務功能。要以在建的政府網(wǎng)站為基礎，改造升級各級行政服務中心行政審批辦公系統(tǒng)，穩(wěn)步推進網(wǎng)上許可進程，共享各部門網(wǎng)絡信息資源，逐步實現(xiàn)“外網(wǎng)受理、內(nèi)網(wǎng)審批、外網(wǎng)反饋”的行政許可辦理新機制。要認真研究部門之間、部門內(nèi)設機構之間相近、相關的行政許可事項的集中辦理運作機制，積極探索相對集中行政許可權的途徑和方式。
(八)要切實加強行政服務中心自身建設。全市行政服務中心建設要逐步實現(xiàn)“四提升”和“四發(fā)揮”目標：首先，要在服務理念上實現(xiàn)新的提升?！爸行摹贝翱谌藛T每天直接面對基層群眾，一言一行關乎政府形象、一舉一動關系群眾利益，必須不斷地提升服務理念，強化服務意識，提高服務能力。同時，要按照行政許可法的要求，牢固樹立依法行政、依據(jù)程序辦事的觀念，切實規(guī)范和改進行政行為，提高依法辦事的能力和水平，克服行政行為的隨意性，增強行政行為的公信力。其次要在服務效能上實現(xiàn)新的提升。行政中心、窗口單位和窗口人員必須增強時效觀念，嚴守工作時間，堅守工作崗位，要杜絕前后方工作脫節(jié)、辦理過程“梗阻”及后方不主動配合窗口、窗口單位不支持行政中心工作的情況發(fā)生。同時，要建立和完善銜接機制，減少辦理環(huán)節(jié)，創(chuàng)新申辦方式，加快運轉速度，提高辦事效率。再次要在管理水平上實現(xiàn)新的提升。主要抓好三點：一是全面落實一事一評制度，使每一個行政行為都處于群眾監(jiān)督之下;二是積極創(chuàng)建標準化窗口，使窗口工作有章可循、有矩可依，有標準尺度衡量;三是進一步完善和強化月度績效考評、月度跟蹤回訪機制，努力營造爭先創(chuàng)優(yōu)的濃厚氛圍。第四要在服務形象上實現(xiàn)新的提升。服務形象是一個部門服務理念、服務能力、整體素質(zhì)和文化內(nèi)涵的綜合體現(xiàn)。行政中心作為對外服務的窗口，展現(xiàn)的是政府的形象、部門的形象、機關工作人員的形象。因此，要在服務細節(jié)上追求完美。要大力推行文明用語，要進一步落實好首問負責制，要嚴格執(zhí)行工作紀律，樹立臨滄政府機關工作人員嚴謹敬業(yè)的良好形象，最終推動全市行政服務中心建設在服務于構建公共行政服務體系，建設服務型政府的定位上發(fā)揮出重要作用;在服務于區(qū)域經(jīng)濟競爭格局變化，增強我市經(jīng)濟競爭能力的定位上發(fā)揮出重要作用;在服務于優(yōu)化整合各部門功能，提高行政效率的定位上發(fā)揮出重要作用;在服務于從源頭上預防和治理腐敗，加強政府系統(tǒng)黨風廉政建設的定位上發(fā)揮出重要作用。
同志們，全面推進行政服務中心建設，意義重大，任務繁重。我們要統(tǒng)一思想，堅定信心，與時俱進，求實創(chuàng)新，努力把行政服務中心建成人民群眾滿意的中心、政府便民服務的窗口、優(yōu)化創(chuàng)業(yè)環(huán)境的標兵，為我市構建社會主義和諧社會和全面建設小康社會做出新的更大的貢獻!