升級(jí)定位讀后感(精選17篇)

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    讀后感是讀完一本書或一篇文章后對(duì)所感所思的記錄和表達(dá)。寫讀后感時(shí),可以結(jié)合所讀書籍與其他書籍或現(xiàn)實(shí)生活中的情況進(jìn)行對(duì)比和比較,從而得出更深入的結(jié)論。下面是一些具有啟發(fā)性的讀后感案例,歡迎大家進(jìn)行借鑒和參考。
    升級(jí)定位讀后感篇一
    “說到底,企業(yè)的定位是讓方向感和使命感更加清晰,避免企業(yè)在未成形之前被形形色色產(chǎn)品打斷了前進(jìn)的路!”企業(yè)的`性質(zhì)是什么?企業(yè)產(chǎn)品的服務(wù)人群是哪些?這能讓企業(yè)少走彎路,從企業(yè)剛開始成立的時(shí)候就能知道,這件事能不能做,該怎么做,做成什么樣,什么樣的人會(huì)買我們的產(chǎn)品,產(chǎn)品的回頭率在哪里!
    有人說企業(yè)的利潤在哪里很重要?其實(shí)這是后話,因?yàn)槟愎庀胫麧?,不去關(guān)心企業(yè)的定位,你做的是一錘子買賣,并不是長久的生意!一錘子買賣是你拿到錢就可以了,長久的生意就是定位本身出發(fā),有使命感在里面,能夠發(fā)光發(fā)熱!”
    升級(jí)定位讀后感篇二
    從李龍教授關(guān)于教育技術(shù)定位問題的研究所得到的成果,他認(rèn)為教育技術(shù)學(xué)是教育學(xué)門類中技術(shù)學(xué)層次的、具有方法論性質(zhì)的綜合學(xué)科,是教育科學(xué)(教育學(xué)和心理學(xué))與教育、教學(xué)實(shí)踐之間的連接橋梁,李龍關(guān)于教育技術(shù)定位的讀后感。教育技術(shù)學(xué)根據(jù)它的邏輯起點(diǎn)的雙重性,學(xué)科自身也具有雙重特征(雙重定位):既有教育定位,又有技術(shù)定位。正是這種雙重定位,為教育技術(shù)學(xué)科的發(fā)展提供了更大的機(jī)遇和可能,同時(shí)也產(chǎn)生了一些問題和擔(dān)憂。
    當(dāng)我們深入去探討教育技術(shù)在教育改革中的作用時(shí),卻發(fā)現(xiàn)人們對(duì)教育技術(shù)的認(rèn)識(shí)大相徑庭,我們能認(rèn)識(shí)到,各種看法產(chǎn)生的根本原因在于對(duì)教育技術(shù)學(xué)科的性質(zhì)和定位的認(rèn)識(shí)不同。這就告訴了我們學(xué)科定位的重要性——它能決定學(xué)科當(dāng)前的地位和作用的發(fā)揮,也影響到將來的健康發(fā)展。
    從《教育技術(shù)領(lǐng)域的定義體系——一論教育技術(shù)學(xué)科的理論與實(shí)踐》(以下簡稱《一論》)中提出的教育技術(shù)本質(zhì)的概念:“教育技術(shù)是人類在教育、教學(xué)活動(dòng)中所采用的手段與方法的總稱,讀后感《李龍關(guān)于教育技術(shù)定位的讀后感》?!笨梢钥闯?,教育技術(shù)的核心是“手段與方法”,即包括物化形態(tài)的技術(shù)(手段)和智能形態(tài)的技術(shù)(方法)兩部分。換句話說,教育技術(shù)的定位是“技術(shù)”。這里所說的“技術(shù)”是廣義上的技術(shù),是包括物化形態(tài)的技術(shù)(手段)和智能形態(tài)的技術(shù)(方法)兩部分、并在正確教育技術(shù)哲學(xué)指導(dǎo)下的技術(shù)。
    “技術(shù)(手段)”指狹義的技術(shù),即物化形態(tài)的技術(shù);“方法”指智能形態(tài)的技術(shù)。從圖中可以看出,當(dāng)只有物化形態(tài)的技術(shù)(手段)而沒有智能形態(tài)的技術(shù)(方法)時(shí),教育與技術(shù)的結(jié)合,只能稱為“教育中的技術(shù)”,而不能稱為“教育技術(shù)”;只有當(dāng)物化形態(tài)的技術(shù)(手段)和智能形態(tài)的技術(shù)(方法)同時(shí)存在,它們與教育的結(jié)合,才能稱為“教育技術(shù)”。
    另外,“信息技術(shù)”是“技術(shù)”中的一部分,它和“教育”、“方法”相交的部分稱為“教育信息技術(shù)”。由此可以看出,“教育信息技術(shù)”是“教育技術(shù)”中的一部分,而不是“教育技術(shù)”的全部。也就是說,“教育信息技術(shù)”不等于“教育技術(shù)”,它的內(nèi)涵與外延均比“教育技術(shù)”要小。對(duì)照《一論》中現(xiàn)代教育技術(shù)的定義可以看出,“教育信息技術(shù)”與現(xiàn)代教育技術(shù)基本上是等同的。
    升級(jí)定位讀后感篇三
    在競爭白熱化的今天,我們都會(huì)思考如何走出同質(zhì)化競爭的困境。這本經(jīng)典的《定位》,也許仍能給我們一些啟發(fā)。畢竟,一本好書,無問新舊。
    談定位有一個(gè)基本前提,供給嚴(yán)重過剩。倘若是一個(gè)供不應(yīng)求的狀態(tài),企業(yè)已經(jīng)活得挺好了,也沒有動(dòng)力來找新的定位。當(dāng)然,客觀上大部分的企業(yè)都已經(jīng)處于供過于求的市場狀態(tài),如果不想著轉(zhuǎn)變,等到有一天,時(shí)代拋棄你的時(shí)候,連一聲再見都不會(huì)說。
    所以,想要突出重圍,就得找到屬于你的“新大陸”。
    定位理論提供了一個(gè)更全面的視角,即在充分競爭的情況下,通過了解企業(yè)自身、競爭對(duì)手以及客戶心智,從而找到差異化競爭的突破口。上至國家,下至個(gè)人,都可以運(yùn)用定位理論來指導(dǎo)實(shí)踐。
    用書中的原話來說,定位就是在潛在顧客的心智中做到與眾不同。在這個(gè)傳播過度的社會(huì),人們會(huì)對(duì)海量的信息進(jìn)行忽略和屏蔽,我們需要篩選出那些最容易進(jìn)入心智的原始信息,“一詞占領(lǐng)心智”,比如沃爾沃是“安全”,寶馬是“駕駛”,王老吉是“下火”。
    企業(yè)經(jīng)營出現(xiàn)問題,傳統(tǒng)的做法通常是向內(nèi)找原因,比如提升員工績效,加強(qiáng)內(nèi)部管理等等,實(shí)際上,更應(yīng)該轉(zhuǎn)變思維方式,向外看。社會(huì)變化太快,“時(shí)代拋棄你,與你無關(guān)”。
    生態(tài)學(xué)有一個(gè)“生態(tài)位”的概念,即每一個(gè)生物種群在生態(tài)系統(tǒng)中都有一個(gè)位置,參與了生態(tài)系統(tǒng)的循環(huán)。當(dāng)與其它種群出現(xiàn)生態(tài)位重疊,就出現(xiàn)了“種群競爭”。比如樹林里的馬和鹿,都要靠樹葉來生存,它們都會(huì)想方設(shè)法地多吃樹葉以保障生存。鹿能夠伸長脖子吃到更高處的樹葉,也就和馬不在一個(gè)生態(tài)位上了,因此長頸鹿能夠繁衍至今,馬兒則進(jìn)化出了出色的奔跑能力,覓食范圍更廣,也保障了食物來源。還有一個(gè)極端的例子,即在原有的生態(tài)位有競爭有天敵,通過找到一個(gè)沒有競爭的新環(huán)境,種群就會(huì)出現(xiàn)爆炸式增長,根本控制不住,生態(tài)學(xué)的說法叫“生物入侵”。
    企業(yè)也一樣,在一個(gè)穩(wěn)定的市場環(huán)境下,也有自己的位置。要想突破瓶頸,就需要找到新的定位。營銷上的說法,就是病毒式營銷。
    人的心智空間是有限的,對(duì)于某一個(gè)品類的品牌而言,很難讓人記住超過七個(gè)品牌。這是人的本性,很難改變。而能夠進(jìn)入人的`腦海的,往往是能夠打動(dòng)其內(nèi)心的品牌,或者說,品牌所傳遞出來的感覺滿足了人對(duì)某一方面的訴求。
    比如涼茶原本只是廣東的一種地方飲品,加多寶集團(tuán)通過將其定位于“降火”,避開了競爭激烈的傳統(tǒng)飲料市場,滿足了人們“怕上火”的心理需求,從而將一款單品打造成了爆品,年銷售額甚至超過飲料巨頭可口可樂。更重要的是,其它飲料品牌根本無法涉足這一領(lǐng)域。盡管后來有一眾跟隨者,“涼茶正宗”的品牌形象已經(jīng)深入人心,行業(yè)第一的地位也無人撼動(dòng)。
    還有當(dāng)下火熱的“六個(gè)核桃”,也是找準(zhǔn)了“核桃補(bǔ)腦”這個(gè)定位,在植物飲料市場一騎決塵。當(dāng)然,這個(gè)定位的前提是,六個(gè)核桃解決了核桃乳口感和穩(wěn)定性的技術(shù)問題,在生產(chǎn)工藝上保證了產(chǎn)品品質(zhì)和口感,否則定位再精準(zhǔn),產(chǎn)品不好喝,也難讓人買單。
    關(guān)于如何運(yùn)用定位,書中給出了四個(gè)步驟:
    第一步,分析整個(gè)外部環(huán)境,確定“我們的競爭對(duì)手是誰,競爭對(duì)手的價(jià)值是什么”。
    第二步,避開競爭對(duì)手在顧客心智中的強(qiáng)勢,或利用其強(qiáng)勢中蘊(yùn)含的弱點(diǎn),確立品牌的優(yōu)勢位置——定位。
    第三步,為這一定位尋求一個(gè)可靠的證明——信任狀。
    第四步,將這一定位整合進(jìn)企業(yè)內(nèi)部運(yùn)營的方方面面,特別是傳播上要有足夠多的資源,以將這一定位植入顧客的心智。
    簡單來說,就是了解三方:企業(yè)自身、競爭對(duì)手、客戶,從而找到與競爭對(duì)手錯(cuò)位的、與企業(yè)自身匹配的客戶需求,同時(shí)根據(jù)市場變化不斷調(diào)整策略,強(qiáng)化品牌形象。
    這種感覺就像,其它人都在某個(gè)領(lǐng)域打得火熱,而你獨(dú)自開辟了一塊新的市場。
    比如王老吉開創(chuàng)了涼茶品牌,成為國內(nèi)飲料界的no.1,而可口可樂毫無招架之力;比如東阿阿膠從普通的補(bǔ)血保健品重新定位為“滋補(bǔ)品”,從而跳出了傳統(tǒng)保健品市場的怪圈,在資本市場一騎絕塵。
    1、解放思想:不僅要審視自身,也要看看外面的世界,錯(cuò)開正面競爭;
    3、與時(shí)俱進(jìn):根據(jù)市場變化情況不斷調(diào)整策略,進(jìn)一步強(qiáng)化品牌形象。
    (內(nèi)心os:有時(shí)候想想老外也挺能寫的,一句話能講清楚的事,非得寫一整本書......)。
    升級(jí)定位讀后感篇四
    “成功在于嘗試,如果不敢嘗試,那就應(yīng)該為自己所要從事的事務(wù),做一份很詳細(xì)的計(jì)劃表或者列出一份清單。如果連清單都無法列出,那自己是什么樣的人應(yīng)該可想而知。
    借力生長:“別問公司能為你做什么,而是你能為自己做什么”人生的'成功更多的是要靠別人為你做些什么,而不是你能為自己做些什么。每一個(gè)想成功的人,都需要為自己找匹馬騎?!?BR>    升級(jí)定位讀后感篇五
    長期從事銷售工作的我,其實(shí)并不善言辭,也不善交際,但客戶大都是被我的誠實(shí)和專業(yè)折服。所以這樣的關(guān)系大都止步于業(yè)務(wù)之上。而對(duì)于銷售,最大的問題在于您如何獲得客戶的心智,即品牌所代表的心智資源。
    這個(gè)理論是不是第一次聽說呢,我也是。學(xué)過管理學(xué)的同學(xué)都知道管理大師彼得德魯克,如果說泰勒的《科學(xué)管理原理》是第一次生產(chǎn)力革命,德魯克開創(chuàng)的管理學(xué)是第二次生產(chǎn)力革命,那杰克特勞特的定位學(xué)說就是第三次生產(chǎn)力革命。
    艾里斯,杰克特勞特的《人生定位》是定位經(jīng)典叢書之一,書中把人生比作賽馬,有三種風(fēng)險(xiǎn)模式,分別是高中低等。
    高風(fēng)險(xiǎn)賽馬意味投注者完全依賴自己身上的某種東西。包括努力型,智商型,教育型,企業(yè)型。勝率分別是100:1,75:1,60:1,50:1。
    中等風(fēng)險(xiǎn)賽馬就是認(rèn)為成功要部分依靠自己,部分借助外力。包括才華型,愛好型,地利型,宣傳型。勝率分別是25:1,20:1,15:1,10:1。
    低風(fēng)險(xiǎn)賽馬就是把成功的希望全部寄托在外界幫助上。包括產(chǎn)品型,創(chuàng)意型,他人型,伙伴型,配偶型,家族型。勝率分別為5:1,4:1,3:1,5:2,2:1,3:2。
    今天我們講講努力型賽馬,這也是風(fēng)險(xiǎn)最高的賽馬。也是我一直騎著并深以為然的。
    如果你的個(gè)人營銷策略是完全依靠自身的才干和能力,對(duì)外部環(huán)境視而不見,那么你的坐騎就是你自己。
    如果你落后,你會(huì)鞭打自己。換一種說法就是“努力工作”?!吧幌?,工作不止”的企業(yè)家神話,是一種極具破壞性的態(tài)度,根本沒有必要。那種心態(tài)不夠健康。
    但是,不都說成功人士往往會(huì)努力工作嗎?是的,她們確實(shí)如此。不過,這并不等于說努力工作的人往往就能獲得成功。
    說“如果一開始你沒有成功,不妨再試一次。然后放棄,一個(gè)勁兒傻傻地在那里糾結(jié)是一點(diǎn)用都沒有的?!?BR>    通用電氣董事長杰克韋爾奇尤其反對(duì)“只工作不玩?!钡淖龇??!傲谐?0件讓你工作90個(gè)小時(shí)的事情,其中有10件肯定毫無意義?!?BR>    在建筑中,少常常就是多,在工作中也是如此。
    讀到這里,您千萬別誤解,你不用努力工作了,而是要努力工作,騎上一匹駿馬,你的人生將應(yīng)有盡有。努力工作只是其中一個(gè)選項(xiàng)而已。
    忙得暈頭轉(zhuǎn)向的時(shí)候,靜下心來,問問自己,你到底在做什么,應(yīng)該怎么做,怎么做才更有效果。
    升級(jí)定位讀后感篇六
    長期從事銷售工作的我,其實(shí)并不善言辭,也不善交際,但客戶大都是被我的誠實(shí)和專業(yè)折服。所以這樣的關(guān)系大都止步于業(yè)務(wù)之上。而對(duì)于銷售,最大的問題在于您如何獲得客戶的心智,即品牌所代表的心智資源。
    這個(gè)理論是不是第一次聽說呢,我也是。學(xué)過管理學(xué)的同學(xué)都知道管理大師彼得德魯克,如果說泰勒的《科學(xué)管理原理》是第一次生產(chǎn)力革命,德魯克開創(chuàng)的管理學(xué)是第二次生產(chǎn)力革命,那杰克特勞特的定位學(xué)說就是第三次生產(chǎn)力革命。
    艾里斯,杰克特勞特的《人生定位》是定位經(jīng)典叢書之一,書中把人生比作賽馬,有三種風(fēng)險(xiǎn)模式,分別是高中低等。
    高風(fēng)險(xiǎn)賽馬意味投注者完全依賴自己身上的某種東西。包括努力型,智商型,教育型,企業(yè)型。勝率分別是100:1,75:1,60:1,50:1。
    中等風(fēng)險(xiǎn)賽馬就是認(rèn)為成功要部分依靠自己,部分借助外力。包括才華型,愛好型,地利型,宣傳型。勝率分別是25:1,20:1,15:1,10:1。
    低風(fēng)險(xiǎn)賽馬就是把成功的希望全部寄托在外界幫助上。包括產(chǎn)品型,創(chuàng)意型,他人型,伙伴型,配偶型,家族型。勝率分別為5:1,4:1,3:1,5:2,2:1,3:2。
    今天我們講講努力型賽馬,這也是風(fēng)險(xiǎn)最高的賽馬。也是我一直騎著并深以為然的。
    如果你的個(gè)人營銷策略是完全依靠自身的才干和能力,對(duì)外部環(huán)境視而不見,那么你的坐騎就是你自己。
    如果你落后,你會(huì)鞭打自己。換一種說法就是“努力工作”?!吧幌?,工作不止”的企業(yè)家神話,是一種極具破壞性的態(tài)度,根本沒有必要。那種心態(tài)不夠健康。
    但是,不都說成功人士往往會(huì)努力工作嗎?是的,她們確實(shí)如此。不過,這并不等于說努力工作的人往往就能獲得成功。
    說“如果一開始你沒有成功,不妨再試一次。然后放棄,一個(gè)勁兒傻傻地在那里糾結(jié)是一點(diǎn)用都沒有的?!?BR>    通用電氣董事長杰克韋爾奇尤其反對(duì)“只工作不玩?!钡淖龇??!傲谐?0件讓你工作90個(gè)小時(shí)的事情,其中有10件肯定毫無意義?!?BR>    在建筑中,少常常就是多,在工作中也是如此。
    讀到這里,您千萬別誤解,你不用努力工作了,而是要努力工作,騎上一匹駿馬,你的人生將應(yīng)有盡有。努力工作只是其中一個(gè)選項(xiàng)而已。
    忙得暈頭轉(zhuǎn)向的時(shí)候,靜下心來,問問自己,你到底在做什么,應(yīng)該怎么做,怎么做才更有效果。
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    升級(jí)定位讀后感篇七
    年初,公司的郭先生——一位酷愛讀書的人,號(hào)召部門同事薦書買書,發(fā)起了公司的第一個(gè)讀書同好會(huì)"悅讀會(huì)".大家薦買的書籍分為兩類,一類講股票的,一類講營銷的。非常切合我們的職業(yè)——證券營銷。講股票的大都看過,于是我想,換換口味也未嘗不可,看本講營銷的。這便是我讀《定位》一書的源頭。
    可以說,這是我認(rèn)真看過的第一本寫營銷的書。翻開首頁,宣傳語寫得挺吸引人,諸如"如果只看一本營銷書,首選《定位》","有史以來對(duì)美國營銷影響最大的觀念"之類。我就沖著這幾句頗有氣勢的宣傳語,研讀開來。
    《定位》一書揭示了企業(yè)亦或產(chǎn)品能夠取得成功的本質(zhì):贏得顧客的心智。即公司的產(chǎn)品要精準(zhǔn)定位,賣點(diǎn)要進(jìn)入消費(fèi)者的心中,形成品牌。當(dāng)顧客看到你的品牌時(shí),能想到你的產(chǎn)品,聯(lián)想到你的公司。
    比如大家看到格力,就知道格力是做空調(diào)的,而且知道格力做空調(diào)是業(yè)界做得是最好的。相應(yīng)的,如果我要買個(gè)空調(diào),那我首先會(huì)考慮格力,因?yàn)樗强照{(diào)第一個(gè)品牌,做空調(diào)做得最好。這便是產(chǎn)品定位進(jìn)入消費(fèi)者心智的很好例子。
    書中還提出,產(chǎn)品要想立于不敗之地,必需要第一個(gè)進(jìn)入消費(fèi)者心中,占據(jù)第一的位置。人們總是能記住第一名的名字,后面的難免遺忘。有一個(gè)現(xiàn)象,在玲瑯滿目的品牌中,大多數(shù)人只記得前兩個(gè)品牌。這與現(xiàn)實(shí)生活中的現(xiàn)象是相符的。我們知道王老吉與加多寶,可口可樂與百事,滴的與快的,這些都是行業(yè)中的老大與老二,至于后面的,基本沒有他們什么事了。
    我認(rèn)為這種想象是基于我們的心理與習(xí)慣。我們傾向于接近自己熟悉的事物,排斥陌生的事物。當(dāng)一個(gè)品牌進(jìn)入內(nèi)心,得到我們的認(rèn)可后,我們相當(dāng)守舊,很難再去改變。此時(shí)如果有其它品牌入侵,我們先天性地會(huì)與之前的認(rèn)識(shí)作比較,并且,如果沒有十足的把握比之前更好,我們偏向于購買原有品牌這種保護(hù)性策略。
    定位思想雖然重在講營銷、廣告與品牌樹立,但并不止于此。推廣開來,定位其實(shí)是公司戰(zhàn)略的問題。品牌、廣告、產(chǎn)品是呈現(xiàn)在我們眼前的表面的東西,而公司管理與運(yùn)營、政策規(guī)章、員工的價(jià)值觀才是內(nèi)在核心。在當(dāng)今日趨激烈的競爭環(huán)境下,只有那些定位清晰,從管理層、到員工、到產(chǎn)品設(shè)計(jì)、到廣告策劃、品牌運(yùn)營有統(tǒng)一的認(rèn)識(shí),扭在一條繩上的公司和產(chǎn)品,才能在競爭中處于不敗之地。
    這便是本書給我營銷方面的啟發(fā)。而作為一個(gè)專業(yè)的投資人士,萬物都會(huì)聯(lián)想到股票。結(jié)合近期的"漂亮50"行情,使我感觸頗深。
    關(guān)注股票的朋友們都知道,最近中小創(chuàng)小盤股跌跌不休,而"漂亮50"股票卻屢創(chuàng)新高,成為一道亮麗的風(fēng)景線。不僅如此,當(dāng)我們回頭來看,這些股票都是上市以來一直上漲的大牛股??纯?漂亮50"的名單:老板電器、格力電器、海天味業(yè)、貴州茅臺(tái)、青島啤酒、伊利股份……看到這些名字你聯(lián)想到了什么?我想一定會(huì)是"最好的老板油煙機(jī)、最好的格力空調(diào)、天天炒菜的海天醬油、好喝且貴的茅臺(tái)酒、常喝的老青島以及擺滿超市的伊利牛奶".
    這些不正是《定位》提出的占領(lǐng)人們心智的品牌和產(chǎn)品么?
    稍加推理,我們就能得到產(chǎn)品"定位"做得好,與股票長期走牛的關(guān)系。當(dāng)一個(gè)公司產(chǎn)品"定位"精準(zhǔn),首先進(jìn)入人們的心智,能獲得最大的購買量,其它品牌無可替代,處于壟斷地位,能夠獲取超額利潤。一旦占領(lǐng)人們的內(nèi)心,很難被超越,能夠在競爭中長期處于不敗之地。所以利潤節(jié)節(jié)攀升,驅(qū)動(dòng)股價(jià)長期走牛。
    這些占領(lǐng)人們心智的品牌,我們常常稱之為"行業(yè)龍頭".巴菲特的老師格雷厄姆在《聰明的投資者》一書中對(duì)此觀點(diǎn)也有闡述。格雷厄姆認(rèn)為,從投資的安全性來看,買股票應(yīng)該限定在一類企業(yè)——即行業(yè)龍頭;如果實(shí)在低估,可以擴(kuò)大到二類企業(yè)-行業(yè)老二;而對(duì)于排在更后面公司,則不予考慮。這與《定位》提出的觀點(diǎn)不謀而合。
    前幾天有位朋友問我,"漂亮50"漲這么高了,還追不追?我答:只要是行業(yè)龍頭,決對(duì)第一品牌,估值只要不是太離譜,追又何妨?繼續(xù)漲,則賺到;如果回調(diào),最多時(shí)間拿長一點(diǎn)。從中長期來看,行業(yè)龍頭還會(huì)漲,因?yàn)楫a(chǎn)品已經(jīng)占領(lǐng)了人們的內(nèi)心,很難改變;要超越第一,其實(shí)很難。
    綜合來看,《定位》確實(shí)是一本好書。做營銷的讀一讀,可以找到營銷的方法;炒股票的讀一讀,對(duì)選股邏輯也有啟發(fā)。亦營銷,亦投資,這便是我對(duì)本書的總結(jié)。
    升級(jí)定位讀后感篇八
    共計(jì)1610字,建議閱讀時(shí)間4分鐘。
    早已聽說《定位》這本書的大名,但始終沒有機(jī)會(huì)一睹其芳容。直到最近讀完這本書,我才深深被大師的觀念和論述所折服。
    《定位》一書,遠(yuǎn)非“經(jīng)典“、“好書“、“過癮“這樣的形容詞所能形容,而更應(yīng)該用“開創(chuàng)性“、“顛覆性“、“劃時(shí)代性“這樣的形容詞形容。這絕非溢美之詞,而是無數(shù)偉大的公司用實(shí)踐檢驗(yàn)出來的真知與真理。
    如果要給兩位大師授課的內(nèi)容加個(gè)標(biāo)題,我希望這堂課的標(biāo)題是《我們肯定能贏》。當(dāng)然,還有3個(gè)副標(biāo)題,分別是“找到你的對(duì)手“、“明確你的策略“、“改變你的思維“,而這也正是這本書要向世人傳達(dá)的精髓。
    都說商場如戰(zhàn)爭,若論兩者的殘酷程度,商業(yè)社會(huì)的激烈競爭程度一點(diǎn)也不弱于戰(zhàn)場。但若論兩者關(guān)于“對(duì)手“的理解,商場的理解則顯著深刻于戰(zhàn)場。
    顯然不是。以傳統(tǒng)營銷學(xué)的觀點(diǎn)來看,你的對(duì)手就是你的競爭者們,你必須跟你的競爭者們大打質(zhì)量戰(zhàn)、價(jià)格戰(zhàn),唯有如此,你才能殺出一條血路,以極為激烈的慘勝贏得部分消費(fèi)者的些許不可靠、不牢固、不穩(wěn)定的芳心。
    然而,《定位》則告訴我們,你的對(duì)手根本不是你的競爭者們,而是潛在消費(fèi)者的心智,唯有進(jìn)入消費(fèi)者的心智,搶占消費(fèi)者的心智高地,才能在眾多競爭者中贏得漂亮、贏得干脆、贏得兵不血刃!
    因?yàn)樵谶@個(gè)“選擇的暴力“社會(huì)中,信息爆炸、知識(shí)爆炸已成為常態(tài),而消費(fèi)者的心智則極為有限,最多只能為每個(gè)品類留下七個(gè)品牌空間。
    當(dāng)無限膨脹的選擇遇上極為有限的心智,無需贅言,決定權(quán)永遠(yuǎn)在于消費(fèi)者有限的心智。
    可以說,找到你的對(duì)手是商場取勝的`第一步,也是最關(guān)鍵一步。唯有使出渾身解數(shù)進(jìn)入消費(fèi)者的心智,才能真正找到你的對(duì)手是誰,才能真正打贏與競爭者們的無數(shù)硬仗。
    當(dāng)找到你的對(duì)手后,你的方向和目標(biāo)隨即清晰,那就是如何想法設(shè)法進(jìn)入消費(fèi)者的心智?!抖ㄎ弧犯嬖V我們商場中取得勝利有三條行之有效的策略。
    第一條策略成為第一。這是進(jìn)入消費(fèi)者心智的捷徑,也是最有效、最簡單的策略,成為第一意味著你就是市場的領(lǐng)頭羊、領(lǐng)先者、標(biāo)桿者,自然在消費(fèi)者心中占有獨(dú)一無二的心智。
    第二條策略是尋找空位。當(dāng)你的產(chǎn)品無法做到同領(lǐng)域內(nèi)的第一時(shí),你必須以一個(gè)跟隨者的身份采取尋找空位的策略,其核心是找到領(lǐng)先者的薄弱環(huán)節(jié),然后出奇制勝,提出嶄新、獨(dú)到的理念,然后一舉攻入消費(fèi)者的心智,占有一席之地。
    應(yīng)該說,這三條策略是基于產(chǎn)品的不同市場地位來決定的,唯有明確自身所處市場地位,才能明確商戰(zhàn)應(yīng)該采取的競爭策略。
    商場如戰(zhàn)場,商場更如人生?!岸ㄎ弧暗睦砟畈粏螁胃淖兞藸I銷行業(yè),更成為一種高價(jià)值的思維模式,對(duì)公司、產(chǎn)品、組織、宗教、國家宣傳及個(gè)人成長、職業(yè)規(guī)劃有著非常重要的指導(dǎo)意義。
    掌握“定位“這樣強(qiáng)有力的生產(chǎn)工具,就真正理解了品牌的影響力,也真正理解了如何構(gòu)建起堅(jiān)不可摧的品牌護(hù)城河,讓對(duì)手望而興嘆。
    尤其在這個(gè)全民打造個(gè)人“ip“的時(shí)代,每個(gè)人都在拼命儲(chǔ)存自己的影響力,當(dāng)學(xué)會(huì)用“定位“這個(gè)武器思考如何做到與眾不同、如何做到不可替代,那就真正懂了定位的內(nèi)涵!
    兩位大師的這堂課結(jié)束了,學(xué)生們似乎懂了什么,心智、品牌、影響力、與眾不同等字眼深深烙印在他們的心中。
    將來的他們,無論身處真正的戰(zhàn)場,還是商場、名利場、職業(yè)場,都會(huì)牢牢記住兩位大師畢業(yè)前的這堂課,更不會(huì)忘記這堂課的標(biāo)題——我們肯定能贏!
    升級(jí)定位讀后感篇九
    《定位》是針對(duì)目前社會(huì)分工日益專業(yè)的市場背景和信息無限爆炸的傳播環(huán)境,采用理論與實(shí)例相結(jié)合的論述方式,詳細(xì)說明了企業(yè)定位意義及其重要性,幫助企業(yè)在變化萬千、競爭激烈的商場上以準(zhǔn)確的定位取得制勝先機(jī)。
    錐處囊中,脫穎而出。錐子的穿透力來自于鋒銳的錐尖,現(xiàn)代企業(yè)要想在競爭激烈的市場環(huán)境中生存發(fā)展,需要擁有一個(gè)準(zhǔn)確而明晰的定位。一個(gè)準(zhǔn)確的定位對(duì)于企業(yè),正如錐尖對(duì)于處于囊中的鐵錐一般,想要突出重圍,贏得先機(jī),必須首先沉下心來,認(rèn)真打磨鋒利自己的錐尖。
    經(jīng)濟(jì)在發(fā)展,社會(huì)在變化,但無論世情商道如何演變,剝離繁雜的外衣,剩下的還是萬變不離其宗的生存之道。老子著道德經(jīng),闡述了“道生一,一生二,二生三,三生萬物”的哲學(xué)思想,從企業(yè)生存的法則來理解道之所在,則可以說大道至簡,簡在定位,企業(yè)定位即為“一“,由此則可演化發(fā)展出企業(yè)生存發(fā)展所需的各種法則。
    一個(gè)成功企業(yè)的生存發(fā)展必須遵循市場內(nèi)在的自然規(guī)律。在企業(yè)發(fā)展之初,如何發(fā)現(xiàn)市場,如何從無到有,首要任務(wù)就是尋找企業(yè)定位。那么如何準(zhǔn)確定位就成為所有問題的關(guān)鍵,其審視角度和解決路徑到哪尋找呢。“知己知彼,百戰(zhàn)不殆”,“知己”與“知彼”成為尋找企業(yè)定位的第一步。所謂“知己”,包含對(duì)企業(yè)自身發(fā)展方向的認(rèn)知、企業(yè)在行業(yè)內(nèi)的地位認(rèn)知、企業(yè)產(chǎn)品服務(wù)與競爭對(duì)手的差異、企業(yè)資源的優(yōu)勢與劣勢等;而所謂“知彼”則包含了企業(yè)所處市場的發(fā)展方向、企業(yè)競爭對(duì)手的優(yōu)勢與劣勢、企業(yè)目標(biāo)客戶群體的需求與發(fā)展方向等等。知己知彼,方可百戰(zhàn)百勝,前期做足了功夫,企業(yè)的準(zhǔn)確定位也就順理成章,呼之欲出了。
    企業(yè)一旦形成了明晰的定位,則有必要對(duì)內(nèi)對(duì)外將其推廣應(yīng)用,對(duì)內(nèi)需要讓員工、合作伙伴了解企業(yè)發(fā)展方向、認(rèn)同企業(yè)文化,遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,形成合力。對(duì)外,則需要將企業(yè)的定位以清晰明了的語言,別具特色的企業(yè)標(biāo)識(shí),讓消費(fèi)者對(duì)企業(yè)及產(chǎn)品產(chǎn)生高度的辨識(shí)度和認(rèn)同感,圍繞并忠誠于企業(yè)商品和服務(wù),在消費(fèi)者的大腦中樹立起容易識(shí)別的焦點(diǎn),盤踞穩(wěn)固的心理位置。簡言之,叫心理占位。在攻占客戶心智這場游戲中,所傳達(dá)的信息要簡化,簡約而不簡單,簡約就是力量。不要企圖什么都要占有,貪多求全的結(jié)果只能會(huì)讓信息沉沒。因此在信息節(jié)點(diǎn)上實(shí)行減法將更為直接有效。
    準(zhǔn)確定位是企業(yè)發(fā)展的首要前提,但光有定位還不行,離開了到位,同樣會(huì)鏡中花水中月。尋求第一是到位的戰(zhàn)略目標(biāo),成功企業(yè)通常是某一領(lǐng)域的專注者,復(fù)雜的事情簡單做,簡單的事情認(rèn)真做,做到極致,做成領(lǐng)軍者。在地產(chǎn)界,萬科無疑是行業(yè)老大,縱觀萬科的發(fā)展歷程,有兩大特點(diǎn):1)在眾多地產(chǎn)企業(yè),萬科發(fā)展不是最快的,但卻是最穩(wěn)健的;2)專注于房地產(chǎn),走專業(yè)化戰(zhàn)略。在90年代,多元化成為當(dāng)時(shí)新興企業(yè)的普遍特征,很多企業(yè)為了賺錢盲目擴(kuò)張。此時(shí)的萬科已形成了四大支柱產(chǎn)業(yè),涉足十多個(gè)行業(yè)。1993年,萬科削減枝枝葉葉,鎖定房地產(chǎn),以城市居民住宅為主導(dǎo)產(chǎn)品,從此邁向?qū)I(yè)化的發(fā)展之路。市場對(duì)誰都很公平,它青睞的不是完美主義者,更大意義上是偏執(zhí)狂。在市場盛宴中,企圖吞噬整塊蛋糕不如抓住手中的那塊更為牢靠。所以一旦確立了定位,全力以赴做到位,成為企業(yè)制勝的必然選擇??墒?,市場博弈是殘酷的,誰能堅(jiān)持到底誰才能笑到最后,這時(shí)候考驗(yàn)的就是企業(yè)的定力了。紅旗轎車曾經(jīng)是國產(chǎn)轎車的驕傲,甚至一度代表著中國工業(yè)的形象。從紅旗的成長歷程來看,“紅旗”這一品牌應(yīng)該是尊貴、權(quán)力的象征,屬于高檔轎車。而一汽的失誤在于放棄了紅旗多年來形成的高檔車形象,進(jìn)入中檔車市場,模糊了定位和核心價(jià)值。在品牌延伸上,紅旗適合單一產(chǎn)品,以高檔母品牌帶動(dòng)中低檔品牌的戰(zhàn)術(shù)可以說是短視的,雖然短期獲利卻喪失了品牌價(jià)值,擺在紅旗面前的將是進(jìn)退、攻守兩難的尷尬境地。
    書中,定位是基于外在消費(fèi)者的內(nèi)在心理感知,如何讓定位反作用于企業(yè),這一關(guān)系循環(huán)沒有論述。如圖,我從心理學(xué)角度來闡述一下觀點(diǎn)。
    時(shí)間在流逝,空間在變幻,萬事萬物在變化中發(fā)展。定位不可能一勞永逸,在適當(dāng)時(shí)機(jī)進(jìn)行“再定位”是企業(yè)成功的保證。蘋果電腦在80年代到90年代初曾經(jīng)一度占領(lǐng)了家用計(jì)算機(jī)市場的半壁江山,但隨著競爭對(duì)手的崛起和自身產(chǎn)品定位的失誤,又一度沉淪。在創(chuàng)始人喬布斯的帶領(lǐng)下,蘋果電腦重新制定了企業(yè)定位和產(chǎn)品策略,以精美的工業(yè)設(shè)計(jì)、強(qiáng)大的圖像處理功能作為主要產(chǎn)品特征,成功的占領(lǐng)了專業(yè)設(shè)計(jì)領(lǐng)域的市場份額,隨后,又再接再厲,繼續(xù)將蘋果電腦定位向高端白領(lǐng)人群靠攏,配合其產(chǎn)品定位,推出了一系列充滿企業(yè)特質(zhì)的產(chǎn)品廣告和理念,讓其目標(biāo)消費(fèi)群體從專業(yè)的圖像領(lǐng)域進(jìn)一步向高端白領(lǐng)人群發(fā)展。在個(gè)人電腦領(lǐng)域取得了出色的成績之后,蘋果電腦將自身的企業(yè)定位從“高端個(gè)人電腦生產(chǎn)商“向”高端個(gè)人電子產(chǎn)品生產(chǎn)商“轉(zhuǎn)變,繼續(xù)將自身的獨(dú)有工業(yè)設(shè)計(jì)理念向其它個(gè)人電子產(chǎn)品市場縱深發(fā)展,推出了ipod,iphone等產(chǎn)品,均獲得了巨大的成功。而蘋果電腦也成功的實(shí)現(xiàn)了自身的轉(zhuǎn)型和跨越式發(fā)展。
    企業(yè)定位是一門深?yuàn)W的學(xué)科,也是實(shí)用性非常強(qiáng)的商業(yè)技巧。企業(yè)的定位,從企業(yè)創(chuàng)立的第一時(shí)間起就為其生存與發(fā)展奠定了基礎(chǔ),而一個(gè)成功的企業(yè),必然是一個(gè)有著準(zhǔn)確定位的企業(yè)。企業(yè)的定位涉及到許多方面,可以說是一個(gè)巨大的系統(tǒng)工程,而摸清企業(yè)定位的實(shí)質(zhì)與實(shí)施方法,將使我們對(duì)于企業(yè)的認(rèn)知提升到一個(gè)新的高度,也才能夠更好的對(duì)企業(yè)產(chǎn)生全面的認(rèn)知,并與之進(jìn)行良好和卓有成效的溝通與合作。通過對(duì)這本書的閱讀,使我對(duì)企業(yè)定位有了更進(jìn)一步的了解,相信也會(huì)對(duì)我今后的工作產(chǎn)生極大的幫助。
    升級(jí)定位讀后感篇十
    有幸拜讀了《定位》這本經(jīng)典好書,里面提到的核心思維是需要快速占領(lǐng)用戶心智并在行業(yè)的某個(gè)領(lǐng)域做到用戶心目中的第一,在二元法則的理解中,用戶最多只能記住行業(yè)的前兩名,所以占領(lǐng)用戶心智更是關(guān)乎企業(yè)的死生,就像王老吉和加多寶已經(jīng)穩(wěn)固占領(lǐng)涼茶領(lǐng)域的前兩名,和其正盡管使出很大力氣,仍然無法超越前兩名。
    在信息大爆炸的時(shí)代,用戶無時(shí)不刻被周邊的各種信息包圍,例如app廣告彈窗、電梯海報(bào)、公交車海報(bào)、電視廣告,等等,過度的商業(yè)傳播如何讓企業(yè)的產(chǎn)品能在用戶心目中占領(lǐng)一席之地就顯得非常重要,也是定位理論的背景。
    如何在過度傳播的時(shí)代占領(lǐng)一席之地呢?用戶提出了要成為第一,或者行業(yè)某個(gè)方面的第一。比如你技術(shù)牛逼,像掌握了太空技術(shù),那你可以像埃隆馬斯克那樣,進(jìn)入一個(gè)完全無競爭領(lǐng)域,開發(fā)屬于自己的品牌acex,如果你掌握了電動(dòng)車技術(shù),就可以“發(fā)明”電動(dòng)車特斯拉,如果你服務(wù)牛逼,像海底撈一樣可以將服務(wù)做到極致,那你也可以占領(lǐng)火鍋市場的no。。就是說要確保跑道上只有你一個(gè)人。
    要確保跑道上只有你一個(gè)人,不是用你的產(chǎn)品去實(shí)現(xiàn),而是通過用戶的心智認(rèn)知去實(shí)現(xiàn),也就是說用戶在心理印象是什么,比事實(shí)是什么更重要。
    我們不能強(qiáng)行去改變用戶的心智認(rèn)知,只能引導(dǎo)他將你的產(chǎn)品進(jìn)行分類,并在他的腦海里占據(jù)一個(gè)位置。因?yàn)槿祟惖恼J(rèn)知有限,特別是在信息處理上,人類記憶很難超過7件事。
    第一印象對(duì)于用戶來說非常重要,所以必須建立產(chǎn)品第一次在用戶心中的認(rèn)知,用戶更愿意相信的事情是什么,是建立消費(fèi)者認(rèn)知,二不是建立產(chǎn)品認(rèn)知。比如像小米主打性價(jià)比,主打年輕人的第一臺(tái)手機(jī),當(dāng)小米開始做高端機(jī)時(shí),高端機(jī)很難得到市場認(rèn)同,人們更愿意買華為或者蘋果,因?yàn)椴攀歉叨巳耸康南笳鳌?BR>    一旦品牌在競爭市場成為第一,最好就不要妄圖去挑戰(zhàn)它了,而應(yīng)該另外建立一個(gè)方面的第一。因?yàn)榈谝皇窍M(fèi)者促成的第一,你很難去改變用戶的認(rèn)知,比如上面提到的王老吉和加多寶已經(jīng)占據(jù)了涼茶市場的頭兩名,在殺入的和其正怎樣也很難殺出重圍。
    這是定位理論的最高境界了,一個(gè)產(chǎn)品就相當(dāng)于代表了一個(gè)品類,比如合生元就代表了兒童益生菌,可口可樂代表了可樂。
    暫時(shí)就理解到這些,歡迎讀者拍磚,補(bǔ)充。
    升級(jí)定位讀后感篇十一
    最近一兩天連續(xù)閱讀《定位》,由里斯和特勞特一同編寫的。其中給我最深的理念是營銷就是要把產(chǎn)品植入顧客心智之中,并開創(chuàng)了“勝出競爭”營銷之道。(之前還看了阿爾里斯的《公關(guān)第一廣告第二》,真是大為感觸:原來是公關(guān)一直在扮演著塑造品牌這個(gè)角色,而廣告只是在維護(hù)塑造好了的品牌,保持它的力量,使這個(gè)品牌充滿活力,不衰敗,所以公關(guān)就被提到最前線,而廣告是后于公關(guān),被退到第二的地位,起著保護(hù)和維持作用,這兩者不能倒換順序,也不能缺少某一個(gè),一個(gè)品牌或是公司以及個(gè)人,只有將公關(guān)和廣告很好的運(yùn)用,他才能立于不敗之地。)看書一向很慢的我,今天終于看完了這本書。大師不愧是大師,當(dāng)時(shí)他們寫這本書得出這樣的觀念的時(shí)候還有很多人都罵他們是胡說八道,說他們的觀點(diǎn)不正確,就包括營銷大師大衛(wèi)奧格威都不贊同他的觀點(diǎn)。但是任何好的理念都是能經(jīng)受的住時(shí)間考驗(yàn),這樣的理論才是時(shí)代所趨的。
    直到20xx年,美國營銷學(xué)會(huì)評(píng)選有史以來對(duì)美國營銷影響最大的觀念,結(jié)果不是勞斯。瑞夫斯的usp、大衛(wèi)。奧格威的品牌形象,也不是菲利浦??铺乩账軜?gòu)的營銷管理及消費(fèi)者“讓渡”價(jià)值理論,不是邁克爾。波特的競爭價(jià)值鏈理論,而是艾。里斯與杰克。特勞特提出的“定位”理論。
    (1)一個(gè)企業(yè)只有在它這個(gè)行業(yè)成為第一,樹立行業(yè)第一的服務(wù)或是第一的位置,并且真正做到了第一(所謂第一是先于競爭對(duì)手提出),你才能牢固的樹立你第一品牌的形象,你才能不被競爭對(duì)手打敗,所以時(shí)機(jī)很重要,更重要的是你公司的定位一定要準(zhǔn)確,在之前一定要經(jīng)過深入的市場調(diào)查,做到真正的了解自己的產(chǎn)品,自己的位置,以及競爭對(duì)手的動(dòng)向,你才有針對(duì)性。
    (2)但是現(xiàn)實(shí)中很多產(chǎn)品并不是在行業(yè)中排名第一第二,有的甚至是第二百名,即使這樣我們也不懼怕,只要找準(zhǔn)自己的定位,為自己的品牌取一個(gè)好的名字,因?yàn)槊种虚g就隱含了你的定位,最為重要的是定位信息一定要簡單,在現(xiàn)代社會(huì)信息紛繁的年代,你只有極為簡單又富有創(chuàng)意的信息才不會(huì)被信息的海洋給淹沒,才能讓受眾記住你;還有你的產(chǎn)品一定要有針對(duì)性,要有目標(biāo)受眾,而不是人人都兼顧,否則你的目標(biāo)群體會(huì)喪失。
    (3)很多企業(yè)都喜歡用產(chǎn)品延伸線來給產(chǎn)品定位,這是一種錯(cuò)誤的做法。很多公司的管理人員都覺得采用產(chǎn)品延伸來定位可以降低成本還能擴(kuò)大影響,沒錯(cuò),這是廣告公司的想法,因?yàn)閺V告公司是喜歡做同一個(gè)品牌的案子,如果他們做一個(gè)新的品牌則會(huì)遇到更大的壓力和競爭力,而且廣告預(yù)算也更大,所以這又回到公關(guān)第一,廣告第二來了。要是將一個(gè)新的品牌交給公關(guān)公司并且運(yùn)用公關(guān)的手段也就是第三媒體,并且采用輿論傳播為導(dǎo)向,那么不用花費(fèi)多少預(yù)算就可以在公眾心中建立品牌的知名度和美譽(yù)度,等到這個(gè)品牌成熟之后再交給廣告公司來維護(hù)企業(yè)的形象。
    (4)有的公司受不了延伸產(chǎn)品利益的誘惑,而延伸出一些新的產(chǎn)品,從短期來看,確實(shí)能給公司盈利,并且能降低生產(chǎn)成本,但是從長期來看,這是致命性的傷害,當(dāng)你在很多方面都獲得一點(diǎn)點(diǎn)的市場份額的時(shí)候,你會(huì)發(fā)現(xiàn)你已經(jīng)喪失了你在某一個(gè)領(lǐng)域領(lǐng)先的優(yōu)勢,把這種優(yōu)勢拱手讓給了你的競爭對(duì)手,并且你的延伸產(chǎn)品的市場份額也是永遠(yuǎn)競爭不過對(duì)手的優(yōu)勢品牌的,這樣你的品牌就會(huì)慢慢的從市場中退出,最后消失。
    升級(jí)定位讀后感篇十二
    本周我閱讀了《師之道—優(yōu)秀教師成長的方法和藝術(shù)》第一章第一部分,被書中鮮活的事例感動(dòng),陶行知、孟大冬這些名師留在我的腦海中,我在不斷的拷問自己,教師應(yīng)該如何定位,我認(rèn)為,應(yīng)從以下幾個(gè)方面考慮:
    一、身教重于言教。
    我國現(xiàn)代著名教育家陶行知一生都在實(shí)踐自己的座右銘:“捧著一顆心來,不帶半根草去?!彼岢?,教師應(yīng)當(dāng)以身作則,從教20年,我做到了嗎?不可否認(rèn),在工作中,有時(shí)會(huì)無意的傷害學(xué)生的自尊,李元培對(duì)學(xué)生無私的愛,以及他的人格魅力,換來了學(xué)生們由衷的愛戴和敬意,值得我們學(xué)習(xí),面對(duì)不愛讀書的孩子,我們是否考慮過,你愛讀書嗎?面對(duì)廢紙不撿起的學(xué)生,我們是否考慮過,你看到廢紙撿起來了嗎?著名文學(xué)家車爾尼血夫斯基說:教師要把學(xué)生培養(yǎng)成什么樣的人,教師就當(dāng)是這種人。這對(duì)老師來說,絕對(duì)可以算得上是真理。
    二、愛傳遞文明。
    近代教育家夏喜尊說,教育之沒有情感,沒有愛,就好像池塘沒有水,皮格馬利翁效應(yīng)難道對(duì)我們沒有啟示嗎?由于社會(huì)競爭的不斷加劇,學(xué)生的內(nèi)心困擾也越來越多,這就不僅僅要求我們不能滿足于只能傳授學(xué)生呆板的知識(shí),而要注重他們的內(nèi)心世界,女教師對(duì)小杜魯門的一吻,不是做作,是對(duì)學(xué)生愛的真實(shí)體現(xiàn),你的教鞭下有瓦特,你的冷眼里有牛頓,讓我們愛學(xué)生把!
    升級(jí)定位讀后感篇十三
    讀了好幾本童大煥的書,買房的革命、中國大城市的死與生,窮思維富思維,包括這本定位中國,談?wù)効傮w感受。
    首先,童大煥的城市化研究,總體還是不錯(cuò)的。我所了解到的研究城市化的學(xué)者不算多,童大煥算是一個(gè)代表。他對(duì)城市化的研究比較集中和聚焦,認(rèn)為大城市仍將進(jìn)一步集聚,中小城市發(fā)展必然比不過大城市。他提出,人口300萬以內(nèi)的城市,基本不用考慮投資價(jià)值。這些觀點(diǎn)與陸銘的大國大城不謀而合。
    其次,童大煥的理論游離在主流之外。中國政府的城市化思路是均衡城市化,鼓勵(lì)發(fā)展中西部和中小城市。過去的一段時(shí)間,總體思路是東部先發(fā)展起來,先富帶動(dòng)后富?,F(xiàn)在是第二個(gè)階段。所以童大煥的理論注定不被中央所欣賞,也與政策和施政方略大相徑庭。
    再次,童大煥的理論過于簡單化。城市化的過程是錯(cuò)綜復(fù)雜的,并沒有統(tǒng)一的路徑。大城市會(huì)集聚,中小城市也能快速發(fā)展。典型的如瑞士達(dá)沃斯,美國很多小鎮(zhèn)等??傮w來說,城市化是多頭并進(jìn)的,大城市的集聚和小城鎮(zhèn)的發(fā)展并不是非此即彼。
    第四,中國的最大特點(diǎn)是人口。國際城市化經(jīng)驗(yàn)有參考價(jià)值,卻不可照搬照抄。中國城市化的最大國慶是人口巨多,需要更多的城市去承載。國內(nèi)一線城市在10-12個(gè)應(yīng)該比較合理,當(dāng)前的二線城市很多具有發(fā)展成新一線的潛質(zhì),未來的增速冠軍可能會(huì)在這個(gè)群體里產(chǎn)生。城市化也有個(gè)邊際效應(yīng)問題,發(fā)展到一定階段,邊際效益會(huì)遞減,雖然總體仍將進(jìn)一步發(fā)展,但速度必然有所放緩。
    第五,談一談投資的選擇。房產(chǎn)投資,城市選擇非常關(guān)鍵,然后是資金和操作方式。原則上來說,投資沒有固定的模式,比如一定要投資一二線,三四線就不行么?那也不是。三四線可以投,但你要選對(duì)城市,把握進(jìn)出節(jié)奏,要求很高。最簡單的是買入一線裝死,穩(wěn)賺不賠。想要賺得多,還得多學(xué)習(xí)。還有,資金少的,一開始玩不起一二線,那就可以從三四線起步,有什么關(guān)系,但如果什么都不懂,還從三四線起步,那只能自求多福吧。
    升級(jí)定位讀后感篇十四
    大師不愧是大師,當(dāng)時(shí)他們寫這本書得出這樣的觀念的時(shí)候還有很多人都罵他們是胡說八道,說他們的觀點(diǎn)不正確,就包括營銷大師大衛(wèi)奧格威都不贊同他的觀點(diǎn)。但是任何好的理念都是能經(jīng)受的住時(shí)間考驗(yàn),這樣的理論才是時(shí)代所趨的。
    直到2001年,美國營銷學(xué)會(huì)評(píng)選有史以來對(duì)美國營銷影響最大的觀念,結(jié)果不是勞斯。瑞夫斯的usp、大衛(wèi)。奧格威的品牌形象,也不是菲利浦??铺乩账軜?gòu)的營銷管理及消費(fèi)者讓渡價(jià)值理論,不是邁克爾。波特的競爭價(jià)值鏈理論,而是艾。里斯與杰克。特勞特提出的定位理論。
    (1)一個(gè)企業(yè)只有在它這個(gè)行業(yè)成為第一,樹立行業(yè)第一的服務(wù)或是第一的位置,并且真正做到了第一(所謂第一是先于競爭對(duì)手提出),你才能牢固的樹立你第一品牌的形象,你才能不被競爭對(duì)手打敗,所以時(shí)機(jī)很重要,更重要的是你公司的定位一定要準(zhǔn)確,在之前一定要經(jīng)過深入的市場調(diào)查,做到真正的了解自己的產(chǎn)品,自己的位置,以及競爭對(duì)手的動(dòng)向,你才有針對(duì)性。
    (2)但是現(xiàn)實(shí)中很多產(chǎn)品并不是在行業(yè)中排名第一第二,有的甚至是第二百名,即使這樣我們也不懼怕,只要找準(zhǔn)自己的定位,為自己的品牌取一個(gè)好的名字,因?yàn)槊种虚g就隱含了你的定位,最為重要的是定位信息一定要簡單,在現(xiàn)代社會(huì)信息紛繁的年代,你只有極為簡單又富有創(chuàng)意的信息才不會(huì)被信息的海洋給淹沒,才能讓受眾記住你;還有你的產(chǎn)品一定要有針對(duì)性,要有目標(biāo)受眾,而不是人人都兼顧,否則你的目標(biāo)群體會(huì)喪失。
    (3)很多企業(yè)都喜歡用產(chǎn)品延伸線來給產(chǎn)品定位,這是一種錯(cuò)誤的做法。很多公司的管理人員都覺得采用產(chǎn)品延伸來定位可以降低成本還能擴(kuò)大影響,沒錯(cuò),這是廣告公司的想法,因?yàn)閺V告公司是喜歡做同一個(gè)品牌的案子,如果他們做一個(gè)新的品牌則會(huì)遇到更大的壓力和競爭力,而且廣告預(yù)算也更大,所以這又回到公關(guān)第一,廣告第二來了。要是將一個(gè)新的品牌交給公關(guān)公司并且運(yùn)用公關(guān)的手段也就是第三媒體,并且采用輿論傳播為導(dǎo)向,那么不用花費(fèi)多少預(yù)算就可以在公眾心中建立品牌的知名度和美譽(yù)度,等到這個(gè)品牌成熟之后再交給廣告公司來維護(hù)企業(yè)的形象。
    (4)有的公司受不了延伸產(chǎn)品利益的****,而延伸出一些新的產(chǎn)品,從短期來看,確實(shí)能給公司盈利,并且能降低生產(chǎn)成本,但是從長期來看,這是致命性的傷害,當(dāng)你在很多方面都獲得一點(diǎn)點(diǎn)的市場份額的時(shí)候,你會(huì)發(fā)現(xiàn)你已經(jīng)喪失了你在某一個(gè)領(lǐng)域領(lǐng)先的優(yōu)勢,把這種優(yōu)勢拱手讓給了你的競爭對(duì)手,并且你的延伸產(chǎn)品的市場份額也是永遠(yuǎn)競爭不過對(duì)手的優(yōu)勢品牌的,這樣你的品牌就會(huì)慢慢的.從市場中退出,最后消失。
    升級(jí)定位讀后感篇十五
    今天去圖書館看了一天的《定位》,由里斯和特勞特編寫的。(之前還看了阿爾里斯的《公關(guān)第一廣告第二》,真是大為感觸:原來是公關(guān)一直在扮演著塑造品牌這個(gè)角色,而廣告只是在維護(hù)塑造好了的品牌,保持它的力量,使這個(gè)品牌充滿活力,不衰敗,所以公關(guān)就被提到最前線,而廣告是后于公關(guān),被退到第二的地位,起著保護(hù)和維持作用,這兩者不能倒換順序,也不能缺少某一個(gè),一個(gè)品牌或是公司以及個(gè)人,只有將公關(guān)和廣告很好的運(yùn)用,他才能立于不敗之地。)看書一向很慢的我,今天終于看完了這本書。大師不愧是大師,當(dāng)時(shí)他們寫這本書得出這樣的觀念的時(shí)候還有很多人都罵他們是胡說八道,說他們的觀點(diǎn)不正確,就包括營銷大師大衛(wèi)奧格威都不贊同他的觀點(diǎn)。但是任何好的理念都是能經(jīng)受的住時(shí)間考驗(yàn),這樣的理論才是時(shí)代所趨的。
    直到2001年,美國營銷學(xué)會(huì)評(píng)選有史以來對(duì)美國營銷影響最大的觀念,結(jié)果不是勞斯。瑞夫斯的usp、大衛(wèi)。奧格威的品牌形象,也不是菲利浦??铺乩账軜?gòu)的營銷管理及消費(fèi)者“讓渡“價(jià)值理論,不是邁克爾。波特的競爭價(jià)值鏈理論,而是艾。里斯與杰克。特勞特提出的“定位“理論。
    (1)一個(gè)企業(yè)只有在它這個(gè)行業(yè)成為第一,樹立行業(yè)第一的服務(wù)或是第一的位置,并且真正做到了第一(所謂第一是先于競爭對(duì)手提出),你才能牢固的樹立你第一品牌的形象,你才能不被競爭對(duì)手打敗,所以時(shí)機(jī)很重要,更重要的是你公司的定位一定要準(zhǔn)確,在之前一定要經(jīng)過深入的市場調(diào)查,做到真正的了解自己的產(chǎn)品,自己的位置,以及競爭對(duì)手的動(dòng)向,你才有針對(duì)性。
    (2)但是現(xiàn)實(shí)中很多產(chǎn)品并不是在行業(yè)中排名第一第二,有的甚至是第二百名,即使這樣我們也不懼怕,只要找準(zhǔn)自己的定位,為自己的品牌取一個(gè)好的名字,因?yàn)槊种虚g就隱含了你的定位,最為重要的是定位信息一定要簡單,在現(xiàn)代社會(huì)信息紛繁的年代,你只有極為簡單又富有創(chuàng)意的信息才不會(huì)被信息的海洋給淹沒,才能讓受眾記住你;還有你的產(chǎn)品一定要有針對(duì)性,要有目標(biāo)受眾,而不是人人都兼顧,否則你的目標(biāo)群體會(huì)喪失。
    (3)很多企業(yè)都喜歡用產(chǎn)品延伸線來給產(chǎn)品定位,這是一種錯(cuò)誤的做法。很多公司的管理人員都覺得采用產(chǎn)品延伸來定位可以降低成本還能擴(kuò)大影響,沒錯(cuò),這是廣告公司的想法,因?yàn)閺V告公司是喜歡做同一個(gè)品牌的案子,如果他們做一個(gè)新的品牌則會(huì)遇到更大的壓力和競爭力,而且廣告預(yù)算也更大,所以這又回到公關(guān)第一,廣告第二來了。要是將一個(gè)新的品牌交給公關(guān)公司并且運(yùn)用公關(guān)的手段也就是第三媒體,并且采用輿論傳播為導(dǎo)向,那么不用花費(fèi)多少預(yù)算就可以在公眾心中建立品牌的知名度和美譽(yù)度,等到這個(gè)品牌成熟之后再交給廣告公司來維護(hù)企業(yè)的形象。
    (4)有的公司受不了延伸產(chǎn)品利益的誘惑,而延伸出一些新的產(chǎn)品,從短期來看,確實(shí)能給公司盈利,并且能降低生產(chǎn)成本,但是從長期來看,這是致命性的傷害,當(dāng)你在很多方面都獲得一點(diǎn)點(diǎn)的市場份額的時(shí)候,你會(huì)發(fā)現(xiàn)你已經(jīng)喪失了你在某一個(gè)領(lǐng)域領(lǐng)先的優(yōu)勢,把這種優(yōu)勢拱手讓給了你的競爭對(duì)手,并且你的延伸產(chǎn)品的市場份額也是永遠(yuǎn)競爭不過對(duì)手的優(yōu)勢品牌的,這樣你的品牌就會(huì)慢慢的從市場中退出,最后消失。
    升級(jí)定位讀后感篇十六
    《定位》,作者艾·里斯/杰克·特勞特,豆瓣評(píng)分8.3分,書的封面宣傳語是“有史以來對(duì)美國營銷影響最大的觀念?!?BR>    作者所理解的“定位”最原始的概念是,搶占用戶的心智資源。即大部分企業(yè)最初做是從“產(chǎn)品”出發(fā),不斷的打磨自己的產(chǎn)品,讓產(chǎn)品本身成為一個(gè)完美的主角。而定位理論從“用戶”的角度出發(fā),產(chǎn)品是什么樣子并不重要,重要的是產(chǎn)品在用戶的心智中是什么樣子,占據(jù)什么樣的位置。
    那么企業(yè)要“定位”,實(shí)際上是和其他同類企業(yè)進(jìn)行競爭,想盡辦法使自己的產(chǎn)品在用戶心中占據(jù)一個(gè)特殊的獨(dú)一無二的好位置,而不是自顧自的搗鼓自己的產(chǎn)品從產(chǎn)品上找辦法。
    為了寫更多的書,做更多的講座,本書作者也是絞盡腦汁,用無數(shù)個(gè)案例來論證和套用到理論中來,以至于后來這個(gè)理論被濫用了。我需要再次強(qiáng)調(diào)的是,定位理論最核心的思想并不是差異化,而是逆向思維,從占領(lǐng)用戶的心智資源出發(fā)回溯到我該做什么樣的產(chǎn)品,或者我的產(chǎn)品該如何宣傳,等等。
    那么,這本書值得去看嗎?
    由于工作的關(guān)系,我需要去看一些關(guān)于品牌推廣、市場營銷等方面的書籍,而這本“有史以來對(duì)美國營銷影響最大的觀念”一書成為我的選擇之一。
    在看這本書的過程中,最開始我覺得這個(gè)觀念很新穎,特別是在作者所處的年代有這樣的想法是很了不起的;后來,慢慢的覺得書里面的某些內(nèi)容寫的有些牽強(qiáng),我的腦海中出現(xiàn)了很多反駁作者的案例;讀完這本書,我有點(diǎn)混亂了,甚至有點(diǎn)覺得花那么多時(shí)間把一本書看完有點(diǎn)浪費(fèi)啊,明明就是說的一句話。
    現(xiàn)在,我覺得,這本書還是值得去看看的。
    盡管我對(duì)本書有諸多的不滿,但一個(gè)多月的現(xiàn)在,這本書給予我的一個(gè)新的思考方式——逆向思維,以及新的概念——心智資源,為我的大腦加入了新元素。而且,在看書的過程中,書里面某些思想的光明確實(shí)能激發(fā)你對(duì)現(xiàn)實(shí)工作和生活的思考,說不準(zhǔn)就能產(chǎn)生新的點(diǎn)子,啟發(fā)你的行動(dòng)和改變。
    除了這本書的內(nèi)容給予我東西外,看這本書的心路歷程也讓我對(duì)看書這件事情有了新的態(tài)度。
    以前看書,我總是希望所看的書能滿滿干貨,看完之后渾身充實(shí)。書中的內(nèi)容,我也希望它是有理有據(jù)有權(quán)威的,能成為指引我生活的方向牌。而事實(shí)上,現(xiàn)在看書,越發(fā)發(fā)現(xiàn),很多書并不都能完美到讓自己滿意。正如這本《定位》,我覺得啰嗦且稍顯邏輯混亂。但,沒有關(guān)系啊,起碼他的核心思想它打開了我思維中的某一扇門。也許,這一扇門外的路也并不是通往正確的方向,但我多了一個(gè)選擇,要不要走就看我自己了。
    以后看書,我希望自己能對(duì)書的作者多一份寬容,去盡量傾聽和感知作者想訴說的內(nèi)容是什么,觀點(diǎn)有哪些。也許作者說的可能讓你想反對(duì),也許有點(diǎn)思維不清,但既然選擇了看一本,就客觀的去找尋最核心的內(nèi)容。如果過分的抱怨書的缺點(diǎn)而忽視了它真正光輝的東西,那就有點(diǎn)可惜了。
    以后看書,我希望自己能帶著懷疑的態(tài)度去審視作者的思想,但也不要排斥和否定作者的想法。摘取它,把他放到自己的大腦思想庫里,某一天說不定會(huì)用到,再拿出來,這樣自己的思想將會(huì)越來越充盈,且你也將會(huì)擁有更多的思想選擇權(quán)。
    升級(jí)定位讀后感篇十七
    這本書是預(yù)算之外買的一本書,主要還是由于當(dāng)當(dāng)網(wǎng)網(wǎng)友的推薦。很早就想把里斯與特勞特的定位思想整理一遍,先后讀了《定位》、《營銷戰(zhàn)》、《與眾不同》等等,大體上的感覺就是這些書的內(nèi)容讀起來比較簡單,然后每本書的中心思想還是比較一致的,都是以《定位》這本書的思想來說事兒。讀多了也就覺得乏味,沒太有意思。并且感覺兩位作者的思想沒有形成一個(gè)體系,這是很重要的一個(gè)問題。
    不過作者非常簡單明了的將里斯與特勞特的整個(gè)“定位思想”給總結(jié)成“兩大公理”(大腦有限性和時(shí)間有限性),“兩個(gè)本質(zhì)”(戰(zhàn)略本質(zhì)和競爭第一、顧客第二),“三項(xiàng)原則”(積極進(jìn)攻原則、集中兵力原則、防御優(yōu)勢原則)和“七大原理”(大腦原理、領(lǐng)先原理分化原理、聚焦原理、詞匯原理、實(shí)踐原理、領(lǐng)袖原理).
    作者很有條理的把體系性的問題給解決掉了,這對(duì)我們今后學(xué)習(xí)定位思想提供了一個(gè)很好的結(jié)構(gòu)。
    不過本書的論述上還是有一定的問題。本書是編著來的,所以用到了里斯與特勞特很多書中的事例。作者在論述很多小點(diǎn)的時(shí)候,可能是太苛求完美,導(dǎo)致論述的過于累贅。以至于給人一種繁亂之感。給四星吧,還值得一讀.
    作者一如既往滴高屋建瓴、簡單明了滴闡述重新定位滴理論。簡單滴語句,簡練滴文字,豐富滴案例,畫龍點(diǎn)睛滴提煉。沒有一套套冗長沉悶滴長篇大論,卻把真實(shí)滴市場、殘酷滴現(xiàn)實(shí)一一擺在讀者面前,引導(dǎo)讀者主動(dòng)滴進(jìn)行深度閱讀,仔細(xì)品味,在心智上引起共鳴,促使讀者對(duì)重新定位理論進(jìn)行設(shè)身處地滴聯(lián)想,潛移默化滴自己去舉一反三。
    特勞特的系列書籍我是基本全部閱讀過,他的定位、差異化、簡單的觀念是很有指導(dǎo)性作用,當(dāng)然最欣賞的作品就是《營銷戰(zhàn)》。其他作品呢,感覺體系化不夠。這本《重新定位》,是封筆之作,但不能不說是垃圾之作。從內(nèi)容來看,無任何新穎,或許你要說這就是定位的思維,那至少應(yīng)該要對(duì)原先的理論作個(gè)升華或沉淀,要么就學(xué)學(xué)波特,抓住理論.
    簡歷的定位與包裝。
    論法學(xué)的學(xué)科定位。
    簡歷應(yīng)先定位崗位。
    簡歷的重點(diǎn)定位。
    定位系統(tǒng)軟件設(shè)計(jì)。
    簡歷自我分析與職業(yè)定位。
    論“排除合理懷疑”的法律定位。
    商務(wù)英語學(xué)科定位爭議探析。