實用的小學學校的工作計劃(專業(yè)22篇)

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    計劃可以幫助我們更好地規(guī)劃和安排個人和團隊的目標,實現更好的個人和集體發(fā)展。在制定計劃時要考慮到時間的限制和要求,合理安排任務的時間和工期。以下是小編為大家收集的計劃范文,僅供參考,大家可以借鑒一下。
    的小學學校的工作計劃篇一
    嚴格按課程設置方案排課、上課,四表(校總課表、班級課表、教師授課表、學生課表)對應。開齊課程,上足課時。不準隨意增減學科課時數的現象。特別是按要求上好音樂、體育、美術、綜實、地校,上足課時,按教學進度授課,掌握好應該把握的基礎知識。
    口頭:美術老師姓什么?幾節(jié)美術課、音樂?會不會把美術音樂改為語文?美術、音樂、都學了什么?你最熟悉的歌曲是什么?合唱。)。
    的小學學校的工作計劃篇二
    ??(1)倡導全面和諧發(fā)展的教學,使學生在學會學習、增加知識、發(fā)展能力的同時逐步形成正確的世界觀、人生觀、價值觀,使學生打下適應終身學習的基礎,具有健壯的體魄和良好的心理素質,養(yǎng)成健康的審美情趣和生活方式。
    ??(2)轉變學習方式,著重培養(yǎng)學生的能力,重視培養(yǎng)學生搜集處理信息的能力、獲取新知識的能力、分析和解決問題的能力以及交流和合作的能力。
    ??(3)形成正確的評價觀,提倡綜合性評價,多元化評價,自評、互評等多種形式的評價,重視評價的發(fā)展性。
    ??(4)、結合學校的實際情況、制定出符合學校發(fā)展、可行的措施,走特色發(fā)展的路子。
    ??(二)抓好教學工作,提高教育教學質量。
    ??1、加強教學常規(guī)管理。
    ??全面落實課程計劃,嚴格按課表上課,按教學進度,備課內容上課,不打無準備之仗,提前進課堂,準時下課不拖堂,每天按時處理學生的作業(yè),不體罰和變相體罰學生。嚴格控制學生在校時間,按時離校。
    ??開學初對教師的備講批輔等工作提出明確的要求,并在今后的工作中加強檢查與指導,采取集中檢查與抽查相結合、定期檢查與不定期抽查相結合、全期教導處進行四—五次大型教學檢查,檢查一次總結一次,并將檢查結果納入教師工作考評之中。對教師上課情況采取深入班級聽課指導和走廊巡視進行檢查,及時了解我校教師的教學情況。
    ??2、做好教學質量檢測。
    ??強化質量意識。充分認識教育教學質量是辦學的根本、學校發(fā)展的生命力。各年級各學科均要把好質量關,扎扎實實完成學科教學任務。結合上年度考試情況,教導處要跟蹤分析,對薄弱環(huán)節(jié)(年級學科)要跟蹤調查指導。
    的小學學校的工作計劃篇三
    面對新課程的嚴峻挑戰(zhàn),教師的學習、培訓比任何時候都顯得更為重要和迫切。學校以校本培訓為主要載體和重要途徑,建立校本培訓制度,做到“研訓結合”、“邊實驗、邊培訓、邊總結、邊提高”。把學習擺上校本培訓的重要位置,充分利用《〈課改綱要〉解讀》《走進新課程》《素質教育觀念學習提要》《素質教育案例精選》等書籍和《教育廣角》《素質教育博覽》《福建教育》《東山教育》《課改通訊》等期刊雜志深入學習課改新理念。積極鼓勵教師相互推薦互聯網、報刊雜志、書籍上的好文章,互通有無,共同分享,齊頭并進。做到人人講學習,人人有筆記。以《給教師的建議》為重點,在廣大教師中大力推行“學思結合、任務驅動”的學習模式,引導教師針對課改實驗當中的`規(guī)律性、普遍性問題,提出學習目標,明確學習任務。學校定期組織開展學習交流活動,各學科公開課教學都應開展“集體備課”活動,全面推行“教育教學手記寫作”,每人設置一本學習筆記本,并作為常規(guī)檢查的一項內容。
    課堂教學是課程實施的基本途徑,是學生成長的主渠道,是教師專業(yè)發(fā)展的主陣地,是本次課改實驗最受關注的一個層面。課堂教學改革能否落到實處,能否取得成效,是新課程改革是否成功的重要標志。
    1、倡導新的教學方式。圍繞“促進學生學習方式的轉變”這個中心問題,以落實“三維目標”的整合、“創(chuàng)新精神和實踐能力”的培養(yǎng)為基本目標,突出課堂的發(fā)展性價值。注意良好學習習慣的培養(yǎng),關注學生個體差異,保護學生的好奇心和求知欲,創(chuàng)設能吸引學生主動參與的課堂學習環(huán)境,引導學生自主學習、探究學習,積極探索小組合作學習方式,強調師生互動,平等對話,真實體驗,不斷生成,實現師生共同發(fā)展。
    2、規(guī)范教研流程,提高教研質量。每次教研都應做到說課—集體備課—開課—評課。公開課教學要有主題,評課老師應圍繞主題進行評課,記錄人員根據大家評課意見整理一篇有主題性的評課稿交教研組存檔,開課老師要根據本次教研寫一份心得。
    3、繼續(xù)穩(wěn)步重建教學常規(guī)。立足校情、教情、學情,從備課、教案、上課、作業(yè)的設置與批改、輔導等環(huán)節(jié)在上學期的基礎上繼續(xù)進行改革,建立能夠體現新課程理念的教學常規(guī)。
    的小學學校的工作計劃篇四
    ??1、強化學校管理制度建設,提高學校管理水平,結合實際完善我校常規(guī)管理制度,建立崗位責任制和民主科學的管理機制,繼續(xù)落實學校管理工作目標責任制和量化目標考核,為提高教育教學質量提供保障。
    ??2、加強教學常規(guī)管理,保證教學工作規(guī)范運行。
    ??1、全面落實課程計劃,我們將按照國家課程計劃,完善課程管理,開全課程,開足課時。尤其是認真開設綜合學科和綜合實踐以及地方課程。要想方設法去開,創(chuàng)造條件去開。學校要加強對課程計劃的檢查監(jiān)督,全面提高課程質量。
    ??2、要求每位教師認真做好作業(yè)批改、輔導工作,切實抓好學生的書寫、要求正確、工整、規(guī)范。作業(yè)要做到全收全改,勤批細改,統(tǒng)一格式。特別對后進學生要多一份耐心,多一點恒心,加強輔導,盡量縮小后進面。
    ??3、要求教師向40分鐘要質量,為了提高課堂教學效率,增大課堂容量,各任課教師應針對本年級學生的特點,精心設計問題,布置學生認真預習,培養(yǎng)學生預習的良好習慣,在課堂教學中大膽嘗試,積極創(chuàng)新,優(yōu)化課堂教學,以培養(yǎng)學生能力為目標,教給學生學習方法,是學生愛學,喜學,從而提高教育教學質量。要求每位教師上一堂滿意的公開課,寫一篇較高水平的論文,每半月提煉出一篇成功的教學反思。(本學期每人上交3—4份)。
    ??教研組和教導處要定期對教師備課、作業(yè)等進行檢查或抽查,確保備課和批改質量。
    ??4、全力推進畢業(yè)班的教學管理,鞏固畢業(yè)班教學成果,繼續(xù)執(zhí)行畢業(yè)班獎懲方案,要求畢業(yè)班教師及早著手,狠抓畢業(yè)班工作,教導處定期召開畢業(yè)班教師座談會,了解教師的教學動態(tài),充分調動教師的積極性,為教師排憂解難,全方位為教師服務。
    ??(二)促進教師專業(yè)成長和素養(yǎng)提升。
    ??1、切實加強教研工作,扎實推進校本師資培訓。教導處以教研組為載體,組織教師討論教學中的盲點,確定校本師資培訓內容。要求教師每兩周要在多功能教室里上一堂教學課。另外,各教研組以“如何提高高效課堂”為著力點,認真觀察并分析課堂教學的變化和發(fā)展,潛心研究,突出實效。積極組織我校各教研組承擔中心校內的片區(qū)教研活動。
    ??2、加強教師專業(yè)知識的學習,不斷提高教育教學能力,提高教師專業(yè)素養(yǎng)和師資隊伍的整體水平。我各教研組要充分利用教研時間組織教師學習“最新課程標準”,了解剖析教材,掌握所任學科的教學特點,自覺化努力探索新的教學模式,形成自己的教學風格。
    ??積極參加中心校及區(qū)、市教培中心的培訓,不斷汲取新的血液,促進教師專業(yè)提升。
    ??(三)加強教研組建設,扎實開展豐富多彩的教研活動。
    ??1、教研組要把“提高教學質量”作為學科教研活動主題,扎扎實實開展教研活動?;顒右龅叫问蕉鄻?,全員參與。杜絕流于形勢。教研組要抓好崗位練兵課,制定崗位練兵計劃,做到以說課、聽課、評課、討論教學過程中存在的問題以及業(yè)務學習(學習課程標準、最新教育信息、教改方法等)為主,創(chuàng)造性地開展工作,使教研活動真正成為廣大教師學習業(yè)務、探究教學、相互交流,提高能力的主陣地。
    ??2、要充分調動組內骨干教師的積極性,開展幫扶結對活動,開展校級課堂教學評優(yōu)活動,選拔與推薦優(yōu)秀教師參加中心校級以上的各種賽課活動,進一步提高教師的整體水平。
    ??3、本學期教研組要正對我校同頭班的優(yōu)勢,繼續(xù)采用“多人上一課”與“一課多人上”展開崗位練兵活動。在對比中、互相學習,借鑒中提升教師的教育教學能力。
    ??(四)以質量為中心,以課改為抓手,以課題研究為載體,努力提高教學水平。
    ??我校根據教育局和中心校的安排,以努力提高“高效課堂”為目標,以“學術交流日”活動為載體,開展以教學中存在的困惑為對象,據教學的實際,瞄準課改的目標,加強問題研究的針對性,研究過程的規(guī)范性及成果的實效性。各教研組做到有計劃,有時間,有運行過程,力求實效。每月月底上報落實情況月報表,以便及時掌握計劃落實情況,并向中心校上報。
    ??另外做好課題研究的運行資料搜集與整理,階段工作總結及部分課題的結題報告,完成結題工作。
    ??(五)推進學生體質監(jiān)測工程及陽光體育工作,保障學生身心健康;加強藝術與科學教育,全面培養(yǎng)學生能力,全面提升教育質量。
    ??要嚴格落實學生體質監(jiān)測工程及陽光體育工作,充分利用現有設備積極開展大課間活動。加強藝術和科學教學工作,積極參與兩年一屆的xx區(qū)藝術節(jié)活動,充分展示藝術教學成果,積極參與“體藝之星”評選活動,不斷促進體藝工作的常態(tài)化開展。
    ??我校要以科學教學為突破口,組織參加科學優(yōu)質課評比,不斷研究科學教學活動策略,提高教師素養(yǎng),提高教學質量;搭建學生科學活動平臺,為學生創(chuàng)設“學科學、做科學”的機會。同時要積極探索綜合學科教學活動的開展,完善綜合學科評價機制,促進學生全面發(fā)展。
    ??繼續(xù)做好“鄉(xiāng)村學校少年宮”工作,爭取取得好的成績。
    ??(六)加強學校文化建設,豐富學校內涵。
    ??結合教師讀書工程,要積極研究學校文化建設,挖掘學校文化內涵,提煉學校文化精粹,塑造和提升學校教育品質。要按照教育局統(tǒng)一部署,借助愛生項目工作和“學校文化建設年”活動、推普周”活動、經典誦讀活動、學校文化墻建設、特色課程建設等,初步形成獨具特色的學校文化。
    ??全校師生樹立“讓讀書成為一種習慣,讓讀書成為一種樂趣”的意識,在學校中形成一種讀書的文化氛圍。嚴格執(zhí)行學校確定的讀書制度,保證學習時間和學習效果。學校定期召開師生“讀書”交流活動。
    的小學學校的工作計劃篇五
    學校人事工作是學校完善各項工作的基本,正如校長所說要加強師資隊伍建設,深化我校內涵發(fā)展;抓實工作細節(jié)、夯實工作基礎,人事管理要爭先進?,F根據本部門的工作特點擬定以下計劃:
    以實施全員聘任制崗位管理和績效工資分配制度改革為重點,不斷深化學校人事制度改革。加強學校編制及崗位結構管理,科學定崗定責;建立教職工能進能出、能上能下的機制;促進人才的合理流動,保障教師隊伍數量、質量和結構協調發(fā)展。切實做好人才引進工作。優(yōu)化學校教職工隊伍。
    及時、認真、準確的轉達上級有關部門領導下達的指示精神,吃透政策內涵,提高政策理解、執(zhí)行水平,結合學校人事改革、管理等有關規(guī)章,在校長的統(tǒng)一領導下,做好教職工職稱評定、工資晉級等工作。把組織的溫暖、領導的關心,通過政策的執(zhí)行度即時傳達給全校教職工,保障廣大教職工的知情權。
    做到人事檔案規(guī)范化、科學化、現代化管理模式工作。
    、遵守人事經費管理程序,規(guī)范財政下撥的經費發(fā)放,做好臺帳檔案資料管理,提高教職員工的生活福利待遇,特別是提高骨干教師和學科帶頭人的生活福利待遇,為學校領導分析、提高教職員工的福利待遇,加大人事改革管理力度,嚴格考核評定,獎勤罰懶,獎優(yōu)罰劣,拉開獎福金發(fā)放差距,提供詳實的數據資料。
    、充分認識人事部門面臨的形勢與任務,以樹立公道正派形象、增強服務意識、提高管理水平為主要目標,加強自身建設,切實提升政治素質、業(yè)務素質及管理水平。
    、做好日常人事人才業(yè)務工作:人事調配、干部晉級、職工離退休、獎懲、工資調整等工作。
    二月份:
    2、做好正常薪級工資的晉升及教齡津貼、職務津貼工資的滾動工作;
    3、完成本學期的部門工作計劃;
    4、完成學校崗位設置情況調查工作;
    三月份:
    1、做好新進教師的試教及引進工作。
    2、做好養(yǎng)老金的測算及簽名工作,及時向上級有關部門送審及報
    批工作。
    3、提供校長室今年合同到期及退休人員的名單,為下學期人事變動作準備;
    四月份:
    1、中學高級教師職務聘期管理考核;
    2、對申報中學高級教師職務的教師做好論文送市里報批工作;
    3、抓好各種年檢工作:如法人證書、組織機構代碼證、統(tǒng)計證。
    4、校級、區(qū)級骨干教師認定工作;
    五月份:
    1、勞動保障年檢工作;
    2、完成新大學生的轉正,初級職務任職資格的評價
    3、節(jié)日值班安排
    4、為專業(yè)技術人員考核做好前期資料準備及匯總工作;
    5、旁系列以考代評材料的審核及送審;
    六月份:
    1、完成專業(yè)技術人員考核、上機打分、續(xù)聘工作。
    2、將引進人員報批材料進行工資核定、繳納養(yǎng)老金、建立工資檔案、簽訂聘用合同;
    3、殘疾人保障金的申報;
    4、其他工作:教師業(yè)務檔案等人事檔案資料編輯整理
    5、暑假值班安排工作。
    6、其他工作:出勤檢查及考勤匯總、各類費用報銷審批及退休人員工資福利的變動等工作。
    總之,學校人事工作都要按照:及時、完整、系統(tǒng)、規(guī)范的內涵要求來做,力爭人事管理創(chuàng)教育系統(tǒng)先進,爭創(chuàng)區(qū)級檔案管理達標單位。
    的小學學校的工作計劃篇六
    新學期,我校將緊緊圍繞縣教科體局的各項工作部署,以“活力觀小、實力觀小、魅力觀小”為目標,營造和弘揚平等、寬容、信任、尊重的校園文化,培養(yǎng)教師高尚的品德和良好的修養(yǎng);崇尚“德為首,人文本、勤為先”的校訓,培養(yǎng)學生勤學的態(tài)度和善問的品質;按照“有計劃、有創(chuàng)新、有成果”的要求,培養(yǎng)領導班子思想的深度與銳意進取的精神,不斷提高管理和服務的水平。繼續(xù)把課堂教學改革、教學質量提升和特色內涵建設作為學校工作的重點,優(yōu)化教育結構,深化素質教育,規(guī)范教育管理,辦好讓人民滿意的教育。
    一、德育為首,豐富各項活動,讓觀小充滿活力。
    1、完善績效考核管理機制。以“人盡其才,追求卓越”為指向,進一步推進學校用人、分配等方面的改革,形成人人爭先,個個進取的氛圍。嚴格執(zhí)行學校的各項規(guī)章制度,用制度引領人,用制度來規(guī)范教師的一言一行。繼續(xù)修訂學??冃ЧべY考核方案,以考核為抓手,加強過程性考核,達到以考核激發(fā)活力,以人文關懷增強凝聚力的目的。
    2、加強學校班子隊伍建設。班子成員必須強化服務意識、責任意識、法規(guī)意識,公正、公平、公開意識和團結協作意識。班子成員對于各自的分管工作要盡職盡心,及時發(fā)現工作中存在的問題,同時要做到小問題的解決不隔夜,其余問題的解決不隔周。學校領導間也要密切合作,發(fā)現問題相互提醒,做到分工不分家。學校的各項檢查要做到標準明確,檢查結果必須在校園網上及時公布,增強透明度。
    3、深化師德師風建設。組織全體教職工深入學習貫徹《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》,進一步提升教師的思想政治素質和職業(yè)道德修養(yǎng)。倡導教師教書育人、為人師表,在教育教學工作中自覺以高尚的道德修養(yǎng)、卓越的人格魅力、高超的學術水平引導教育學生。杜絕工作馬虎了事、上班期間做與教育教學無關事項、利用職務謀取私利、有償家教、體罰及變相體罰學生和推銷或變相推銷教輔用書等現象的發(fā)生。全體教師應建樹良好的社會公眾形象,實行行業(yè)自律,為人師表,努力成為社會的道德標桿。
    4、重視學生思想道德及行為規(guī)范教育。進一步對學生進行愛國主義、集體主義、社會主義的思想教育,通過落實《小學生行為規(guī)范》、《小學生守則》,努力把基本的做人與做事的道理轉化為少年兒童的內在品質,培養(yǎng)學生愛自然、愛他人、愛自己的情感,從小做個好公民。加強學生一日常規(guī)檢查,注重方法指導,提高值日質量,做到校園內“三別”(向粗魯告別、向陋習告別、向壞事告別)、“四帶”(把禮儀帶進校園、把微笑帶給同學、把孝敬帶給長輩、把謙讓帶向社會)、“五無”(地面無痰跡、校園無雜物、桌凳無刻畫、墻壁無腳印、出言無臟話)。
    5、加強班主任基本能力建設。建設“奉獻+科學”的班主任隊伍,注重教育理論學習研究,完善班主任的知識結構,引導他們熟練的掌握和運用現代化手段。繼續(xù)開展揚州市十二五規(guī)劃課題《農村小學兒童幸福課程的實施與評價研究》活動,建立課題組教師幸福工作坊,加強學習與交流,不斷研究與反思,提高德育工作的科學性,以開創(chuàng)出我校少先隊工作的特色。
    6、促進教師專業(yè)發(fā)展。加大說課、跟蹤聽課、隨堂聽課的力度,大力提倡骨干教師示范課、推優(yōu)課、同課異構或異課同構;鼓勵廣大教師積極運用現代教育技術,促進信息技術和課程的整合;以教研促教學,以聽課、評課、說課等活動提高教師教學水平;繼續(xù)進行“請進來、走出去”的研討活動,依靠專家和名校加快學校發(fā)展;要求中、青年教師參加各種渠道的教研,多反思、多動筆、多投稿、多參賽,多提建議。
    7、構建“三位一體”的教育網絡。按照“江蘇省教育系統(tǒng)家長學校考核標準”,繼續(xù)辦好家長學校,逐步提高家長學校的品位。堅持“政府主體、學校主導、社會參與”的原則,進一步做好弱勢群體學生的關愛工作,繼續(xù)與中海運江蘇公司、中心郵政支局等單位合作,努力幫助貧困學生和特殊困難學生。認真開展形式多樣的主題讀書活動和《周報》讀用活動。努力使學校、家庭、社會教育形成合力,促進學生全面健康和諧發(fā)展。
    8、加強校際聯盟間的交流。繼續(xù)與梅嶺小學、宜陵小學等聯盟學校開展友好結對活動,通過“友好聯動,資源共享、優(yōu)勢互補、共同提高”的交流模式,積極嘗試網絡教研、qq教研等全新的教學研究和交流形式,組織教師走進名校感受新文化,觸動新思想,開拓新視野,學習先進的教育教學方式方法,有力提升我校各項管理水平。
    二、質量為重,著眼全面素質,彰顯觀小的實力。
    教學質量是學校的生命線,是衡量一所學校綜合競爭力的重要指標。一方面,增強全員質量意識,全體教師要牢固樹立全面的質量觀,另一方面也要善于抓住質量發(fā)展中的主要問題,加強教學流程管理。
    1、加強教學計劃管理。各項計劃要有檢查和落實的措施,與教師平時工作考核相結合,不斷完善質量評價與監(jiān)督機制,認真做好教學質量的監(jiān)控和質量分析工作,強化過程管理,發(fā)現問題,及時研究對策,總結推廣先進經驗。所有教師要嚴格執(zhí)行縣局教學進度的有關規(guī)定,及時將信息課和科學實驗的有關材料上傳至省教育裝備網。
    2、優(yōu)化教學過程管理。根據學校教學常規(guī)及基本要求等制度,抓好所有學科教學過程管理,杜絕走過場、說空話,做好過程性資料的積累。負責教學的同志要經常通過走一走,訪一訪,查一查等手段了解各學科的上課情況,定期碰頭,掌控這些學科的運行質態(tài)。改革對體藝常識科的評價方式,改變過去只憑幾個學生的作業(yè)來界定教學成績的做法。
    3、加強教學質量管理。進一步樹立所有學科并重的觀念,開齊上足所有課程。做好認真落實個別化教育工作,嘗試進行分層教學,重視對部分學困生(不超過三分之一)進行補差。堅持以打造有效課堂教學為核心,推進課程改革,培養(yǎng)學生創(chuàng)新精神和實踐能力。教導處要把質量監(jiān)控工作放在平時、放在過程、放在每個階段當中,對質量監(jiān)測成績不好的班級將指定專人跟蹤,對成績差距大的班級進行勸勉談話。
    4、開展課題實驗活動。做好三個規(guī)劃課題研究工作,抓好課題組的課題研究實施計劃的制定和落實,抓好課題研究的過程的管理和指導,人人按計劃積極開展實驗研究工作,提倡教師之間的合作、探究,提倡將課題研究與教研活動進行有機地結合,注意研究成果的推廣。
    5、加強體衛(wèi)藝教育工作。要進一步強化體育、音樂、美術、科學、綜合實踐等課程的落實,開展學生健康教育、學生體質測試和跟蹤分析活動,并廣泛開展“陽光體育”活動,保證學生在校每天1小時體育鍛煉活動時間,提高“兩操”質量,落實《國家學生體質健康標準》,并高度重視學生科技創(chuàng)新意識和能力的培養(yǎng),積極參加縣第五屆小學生科技文化藝術節(jié)暨第13屆小學生文藝匯演。學校將完善巡課制度,組織行政人員每周進教室抽查教師的授課情況,嚴禁挪用課程、擠占課程和私自調課。
    三、深化特色,落實以人為本,讓觀小充滿魅力。
    1、深化特色建設。按照“文化立校、內涵發(fā)展”的思路,根據“育人性、大面積、可持續(xù)、校本化、有成效”的要求,強化特色建設。結合全國文明城市的創(chuàng)建,加強鄉(xiāng)村少年宮建設,鞏固“百佳社團”建設成果,加強學生特長培養(yǎng)。繼續(xù)加強校本課程――剪紙的研究,并將其與學生社團活動、鄉(xiāng)村少年宮活動在機地結合在一起,以課題引領學校特色建設的發(fā)展,讓學校的剪紙?zhí)厣毣?、品牌化的方向發(fā)展,以良好的狀態(tài)迎接縣特色學校的復檢。
    2、加強財務后勤管理。一是強化對學校食堂的管理,嚴格執(zhí)行物品采購申請、審批制度,購買物品做到價廉物美,實行“請購―審批―采購―驗收―保管―領用(借用)―維修”的一條龍制度。二是做好學校經費的管理及使用工作,杜絕鋪張浪費,加強用水、用電、用紙等管理,用好辦公用品和教學設備,發(fā)揚勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)。把有限的經費真正用于教育,為我校的教育發(fā)展服務。三是認真做好后勤服務工作,在期初認真做好課本、薄本及教輔用書的分發(fā)、調劑工作,在平時認真做好學校用水、用電、綠化、電教器材等檢查保養(yǎng)工作,在學期末要做好財產的盤點收藏。
    3、做實綜治安全工作。一是緊緊圍繞創(chuàng)建“平安和諧校園”的目標,按照“以人為本、安全第一、預防為主”的原則,不斷鞏固平安校園創(chuàng)建成果。二是進一步落實安全工作責任制,狠抓校園內部安全管理,積極開展校園周邊綜合治理、道路交通安全、食品衛(wèi)生安全、學生假期安全、教育教學安全、消防安全、用電安全、防止擁擠踩踏等專項整治活動。三是廣泛開展以“防火、防盜、防爆、防溺水、防食物中毒、防交通事故、防自然災害事故”等為主要內容的安全隱患大排查、大整治及專項演練行動,并通過黑板報、校園廣播、校園網、校訊通等形式開展安全知識宣傳教育,以切實加強學校安全防范工作。四是認真開展“六五普法”,認真開展法治文化進校園,推進依法治校。
    4、聯手共建教工之家。一是緊緊圍繞縣教育工會的工作要求,進一步加強工會組織建設和工會自身建設,繼續(xù)創(chuàng)建“先進教工之家”。二是實行教代會制度,每學年至少召開一次教代會,讓教職工以主人翁的精神關心學校發(fā)展大計,認真審議學校各項工作報告,發(fā)揮審議建議、審議通過、審議決定、評議監(jiān)督四項職權。三是建設好“教工之家”活動室,結合重大節(jié)日積極開展球類、棋類、書畫、演唱等比賽活動,豐富教職工文體生活和精神生活。四是大力實施“送溫暖工程”,要做到“五必訪”(教職工生病住院、家庭糾紛、思想情緒波動、親屬過世、辦喜事時),每兩年組織一次教師體檢等。
    5、積極做好行風評議工作。一是圍繞依法辦事、規(guī)范收費、辦事公開、服務質量、清正廉潔等五個方面,以解決損害群眾利益的熱點難點問題為目的,認真落實民主評議政風行風工作。二是通過召開座談會、發(fā)放問卷調查、走訪群眾、民主評議、設立舉報電報和監(jiān)督信箱等形式,認真排查學校在政風行風建設中存在的問題,廣泛征求社會各界人士的意見和建議,暢通監(jiān)督渠道,自覺接受社會監(jiān)督。三是評建結合,重在預防,把思想教育、整改問題、建立健全制度和完善監(jiān)督機制貫穿于民主評議工作的全過程,及早發(fā)現征兆性、苗頭性、傾向性問題,努力把問題消除在萌芽狀態(tài)。
    6、發(fā)揮校務公開作用。一是規(guī)范運行校務公開機制,按要求做到內容全面、形式規(guī)范、公開及時。二是突出校務公開重點,將大宗物資采購、基建工程招投標、職稱評聘、評先評優(yōu)和干部任用等社會比較關注、教職工比較關心的熱點、焦點問題作為校務公開重點內容進行公開。三實行決策前信息公開和實施過程的動態(tài)信息公開,校務公開欄要設反饋結果欄目,將上期公示后群眾反映的問題及答復在反饋結果欄目中進行公布,做到有公示、有回音、有結果,取信于民。
    細節(jié)決定成敗,過程決定結果,只有過程的完美才能孕育結果的完美。
    的小學學校的工作計劃篇七
    ??1、深化制度。繼續(xù)加強校本教研制度建設,在已有的制度基礎上,繼續(xù)完善各項制度,同時制定相應的獎懲制度,以制度促發(fā)展,以制度作保障。
    ??2、發(fā)揮“專業(yè)引導”作用。
    ??(1)、繼續(xù)推行“走出去”的培訓方式。教師的發(fā)展需要專業(yè)的引導,在名師引導中明確方向,在“課堂拼搏”中“學會教學”,這是教師們獲得發(fā)展的重要歷程,因此,要改變目前課堂教學的“瓶頸現象”,透過進行超多的教育思想和理念的引導及教師自身教學實踐研究,從中不斷地獲取新的理念、尋找新的方法、積累新得經驗。學校將繼續(xù)安排一些教師出外學習,并且學校要求出外學習、考察培訓的骨干教師,務必寫出學習匯報材料,并利用校本培訓時間對全員教師進行培訓,傳達學習精神。培訓采用作專題講座、經驗交流、講匯報課等多種形式,產生一人學習,多人受益的效應,讓更多的教師收益。
    ??(2)、做好“請進來”工作。專家、名師的參與是校本教研成功不可缺少的培訓資源。離開了專家、名師的參與、指點,校本教研就會失去理論的支撐,甚至會停滯不前,從而導致形式化、平庸化。從這個角度說,專家、名師的指點是校本教研的源頭活水,他們的現場指導是最有效、最受教師歡迎的形式,是我校校本教研向縱深和持續(xù)發(fā)展的一大特色性系列活動。本學期,我校邀請中心校教研員為我校教師做新課程培訓。
    ??(3)、內部挖潛,擇本校之能人,舉本校之“名師”,校本研究的主體是本校教師,所以,我們在外聘專家、名師、領導來校講學的同時,充分發(fā)揮本校教學骨干、優(yōu)秀教師的專業(yè)引領作用。我們將安排我校的區(qū)級學科帶頭人、教學標兵上示范課、研討課,一方面為教師帶給示范,解剖案例,另一方面也加大了對骨干教師、研究型教師的培養(yǎng)力度。
    ??3、深化“課例研討”校本教研模式,深化“一個課例多次研討”教研模式的研究與研討。
    ??(1)每個教師圍繞自己確定的校本教研主題上一節(jié)匯報。
    ??課,課前進行說課,課后說反思。
    ??(2)同組教師備同一節(jié)課、聽同一節(jié)課、評同一節(jié)課。
    ??(3)執(zhí)教教師結合大家的推薦進行二次、三次修改。
    ??4、圍繞新課程,扎實開展活動,切實提高實效。
    ??(1)加強常態(tài)下課堂教學管理并對管理資料進行檢查,做好各項檢查記錄。提高教學質量的關鍵在于平時的課堂教學,本學期我校將狠抓常態(tài)下的課堂教學調研,學校領導將加強聽課力度,采用推門進聽課、跟蹤聽課、檢查性聽課等形式,掌握第一手材料,切實提高課堂教學實效性。
    ??(2)立足課改,不斷實施新課程。扎實開展教研組活動。以教研組為單位,交流、反思教學狀況,進行案例交流、經驗交流、論文交流、教育教學日記交流等,既注重切實解決實際問題,又注重概括、提升、總結經驗、探索規(guī)律,逐漸構成我校民主、開放、有效的教育教學活動格局。
    ??(3)立足崗位培訓,著力打造名師。
    ??結合我校實際,組織教師開展各種教育教學業(yè)務技能大賽,著力打造名師,促進教研活動的開展和教師技能與水平的提高。如開展教師基本功競賽、教學設計競賽、課堂教學大賽、優(yōu)秀論文或優(yōu)秀案例評比、課后反思交流、課件評比等。
    ??(4)注重日常教研活動的資料管理,學校要求教研組和個人嚴格按管理制度完成好自己的各項工作,注意做好校檔案和個人檔案資料的積累工作,做到有計劃,有總結、有反饋、有整改、有實效,學校將組織評選新課程活動優(yōu)秀教案、教學反思、典型案例、心得體會,修改成冊。
    ??5、發(fā)揮網絡平臺作用,豐富研討資料。
    ??學校除組織教師到校外觀摩,聽專家講座外,還將繼續(xù)發(fā)揮網絡資源的作用,為教師創(chuàng)設良好的校驗環(huán)境,與全國各地實驗教師零距離接觸,從而向先進學校學習取經,拓寬了校本教研的渠道,豐富教研資料,使教研活動更具實效。
    ??6、加強校本教研的管理。
    ??校本教研要加強基層管理,就是各個管理層各負其責。校本教研管理主要有三個層次:
    ??二是中間執(zhí)行層(主任、教研組長)主要職責是在校長的領導下,組織和開展校本培訓活動,并透過管理擴大參與面,提高研訓水平,具體做好五項工作:
    ??(1)建立相應的規(guī)章制度;
    ??(2)師資隊伍建設;
    ??(3)組織培訓;
    ??(4)負責培訓效果測評;
    ??(5)檔案建設。
    ??三是教研組基礎層,教研組長的職責是:
    ??(1)動員本組教師參加培訓;
    ??(2)主持以組為單位的教研活動。
    ??總之,我們要以新課程師資培訓為重點,以提高教師專業(yè)素質和提高教學質量為主線,進一步加大教師繼續(xù)教育和校本教研的力度,開拓創(chuàng)新,與時俱進,努力開創(chuàng)我校校本教研工作新局面。
    的小學學校的工作計劃篇八
    ??(一)教導處根據中心校計劃制定出切實可操作性的學校工作計劃,教研組長根據學校工作計劃及本學科特點制定切實可行的教研組計劃,并主持計劃的實施,期末做出執(zhí)行計劃的情況總結,并向教導處匯報。
    ??(二)教導主任、教研組長要掌握本學科各年級備課組的活動情況,教導處、教研組要做好備課簽字和檢查工作。
    ??(三)、要抓好課堂教學,督促教師按時、保質保量地上好每一節(jié)課,鼓勵教師反思教學。在反思中提高。
    ??(四)、為了提高教學質量,教導處要配合教研組定期開展教學研究活動,課題研究活動等,定出專題、集中討論、提高效率。
    ??(五)、教導處配合教研組長要開展好課堂崗位練兵工作,并利用教研組活動時間,交流經驗,互相學習、促進。對于問題要及時與個人交換意見,并給予具體的指導。
    ??(六)、要抓好新教師的培養(yǎng)工作,做到勤聽課,及時了解情況,關注他們成長。
    ??(七)、教研組活動要以教學研究為主:外出聽課、觀摩研究課、經驗交流、專題研究、教學質量分析等,做到:人人積極參與、人人有收獲、有提高。
    的小學學校的工作計劃篇九
    以科學發(fā)展觀為指導,深入貫徹《中華人民共和國傳染病防治法》、《食品衛(wèi)生法》、《中小學衛(wèi)生工作條例》,嚴格執(zhí)行教育局、衛(wèi)生局對學校衛(wèi)生工作的要求,為師生創(chuàng)造一個良好的工作、學習、生活環(huán)境。加強生理、心理健康衛(wèi)生知識的教育,培養(yǎng)學生良好的生活、衛(wèi)生習慣。堅持預防為主,學習、宣傳衛(wèi)生保健防病知識,促進學生健康行為和身體素質;加強對學生進行健康教育,定期監(jiān)測學生的健康狀況,使學生養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣;抓好學生常見病防治、傳染病預防、學生體質監(jiān)測等工作,開展防病、減病工作,降低及控制近視率,增強學生體質。采取有效措施,防控傳染病的發(fā)生、發(fā)展,全方位保障學生的身心健康。
    1、做好常見病的預防和宣傳工作,嚴防傳染病爆發(fā)流行。
    3、做好學生的體檢工作,保障學生的身心健康。健全學校各項衛(wèi)生檔案,學生體檢建卡率達100%。
    4、消除飲食衛(wèi)生中的安全隱患,確保學生無飲食飲水等安全事故發(fā)生。
    5、為全校師生提供文明、潔凈、美麗、整潔的校園環(huán)境,促進學生健康、快樂地成長。
    1、新生前期工作。對入學新生,做好查驗預防接種、補證補種及學生體質狀況的登記、疾病檔案的建立工作;加強對學生的衛(wèi)生知識培訓,;加強愛清潔、講衛(wèi)生、勤鍛煉等健康衛(wèi)生知識的宣教,加速培養(yǎng)學生養(yǎng)成良好的個人衛(wèi)生、公共衛(wèi)生習慣。針對目前的災后預防疾病的發(fā)生,要抓好對災后食品衛(wèi)生安全及傳染病的防疫和防治工作。上好開學第一堂課:嚴防各種傳染病的發(fā)生。
    2、飲食、飲水衛(wèi)生工作。加強對學生的衛(wèi)生宣教及檢查工作,重視學生的食品衛(wèi)生,認真做好飲水設備的消毒工作,確保學生飲食、飲水安全,杜絕食物中毒現象的發(fā)生。
    3、外傷、常見病、傳染病的防控工作。加強對學生健康問題的正面宣教及適當的反面案例教育,培養(yǎng)學生良好的生活、衛(wèi)生習慣,以增強體質,減少疾病及外傷的發(fā)生。針對小學生的常見健康問題,認真、仔細、謹慎加以處理,及時發(fā)現、報告及控制疾病,加強晨檢制度,完善學生缺課追蹤登記制度。對疑似傳染病和食物中毒的學生,要及時就近送醫(yī)院檢查診治,以便第一時間發(fā)現疫情。一旦發(fā)生疫情,要有專人指揮,有人24小時值班,有隔離、消毒、防護、救助等具體措施和物質保證,確保在第一時間內控制疫情發(fā)展,阻斷一切可能傳播的途徑,遏制校內傳染病的爆發(fā)和流行。
    4、用眼衛(wèi)生工作??刂萍敖档徒暵适菍W校衛(wèi)生工作的重要內容。加強學生用眼衛(wèi)生知識的宣傳,如愛眼口訣、正確的讀、坐、寫姿勢及眼保健操姿勢的講解,與各任課老師配合,及時糾正不良的用眼習慣。
    5、嚴格落實晨檢制度,對因病缺課要跟蹤調查,強化個人衛(wèi)生要求,養(yǎng)成文明衛(wèi)生的習慣,保證應急處理方案落實渠道的暢通。
    6、根據學生的年齡特點合理安排和調整作息時間,切實保證學生每日體育活動時間。各班主任要定期調換桌椅及學生座位,督促學生做好眼保健操,控制近視率;從小培養(yǎng)學生良好的衛(wèi)生習慣和行為習慣,堅持個人衛(wèi)生檢查制度,以促使學生逐步養(yǎng)成良好的習慣;對殘疾、體弱學生要加強照顧和做好心理衛(wèi)生工作。
    7、以廣播、板報為陣地,加強衛(wèi)生與保健知識的宣傳力度。各班出好一期健康、衛(wèi)生專題板報,進行評比。定期舉辦衛(wèi)生、健康專題講座。
    8、加強健康教育、預防愛滋病教育工作,確保健康教育課的開設率,重視加強對學生進行心理健康教育。
    9、結合季節(jié)做好常見病預防和矯治工作。從衛(wèi)生防疫部門聘請有關健康專家舉辦健康知識講座。讓學生樹立"健康第一"的觀念,養(yǎng)成經常鍛煉身體的習慣,提高自我保健能力和體質健康水平。
    3、糾正學生不良的閱讀寫字姿勢,每周一次輪換座位,要求班主任顧及到視力不良學生和身材高矮學生的具體情況能夠隨時挑換座位。
    4、加大力度管理學生傳染病疫情晨檢工作,對有病身體素質差的學生及時發(fā)現,觀察關心和上報,杜絕不消毒或不好好消毒的現象,做到人人預防,人人保護健康。
    5、做好宣傳工作,向學生講解預防傳染病的相關知識,并開展相關活動加大宣傳和預防力度,負責填寫每日班級晨檢表并及時報給衛(wèi)生室。
    6、組織學生體檢工作,及時提高質量,做好健康指標統(tǒng)計工作,對學生的健康狀況,既往病史做到心中有數,認真地做好統(tǒng)計圖表和上報工作。
    8、向全體學生大力進行衛(wèi)生常識教育,(多利用衛(wèi)生課,
    黑板報。
    校報廣播知識競賽等的方式。
    9、讓每個學生都強化自我保健意識和自我保護意識,一幫助學生健康成長。
    為了全面推進學校素質教育,加強學校衛(wèi)生的管理、提高衛(wèi)生工作的質量,保障學生身心健康發(fā)展,培養(yǎng)學生良好的個人衛(wèi)生,環(huán)境衛(wèi)生,自我保健常識,消滅傳染病、降低因病缺課率和視力不良率,使我校形成身心健康,學生優(yōu)異的校園而努力。
    2、開展查驗一年級新生及插班生預防接種補證補種工作體質狀況調查登記工作及宣傳發(fā)動流感疫苗接種工作。
    3、建立一年級新生的健康檔案及疾病檔案。
    4、
    開學第一課。
    :食品衛(wèi)生安全。
    5、召開衛(wèi)生會議,培訓正確的讀坐寫姿勢及眼保健操姿勢。
    6、每天開展晨檢工作,按時、保質完成缺課學生的晨檢上報及控制工作,按照疾控會議要求,有疫情及時上報,并做好消毒隔離工作。
    7、一年級新生眼保健操培訓。
    8、每月一次的飲水設備消毒。
    9、開展衛(wèi)生知識宣傳《全國愛牙日》(9月20日)。
    10、期初視力檢查,統(tǒng)計近視發(fā)病率,視力下降明顯者,及時與班主任及家長取得聯系。
    1、開展衛(wèi)生日宣傳活動。
    2、開展五年級女生青春期衛(wèi)生知識講座。
    3、檢查各班讀坐寫姿勢。
    4、衛(wèi)生知識講座:《秋季傳染病的預防》。
    1、一年級新生眼保健操比賽。
    2、衛(wèi)生知識講座:《急性外傷的緊急處理》。
    3、開展全國《食品衛(wèi)生法》宣傳周。
    4、繼續(xù)開展各項經常性的工作。
    1、開展世界艾滋病日宣傳活動。
    1、衛(wèi)生知識講座:《冬季呼吸道傳染病的預防》。
    2、繼續(xù)開展各項經常性的工作。
    按照《國家衛(wèi)生城市標準》要求,進一步加強學校衛(wèi)生創(chuàng)建工作的組織建設,進一步落實創(chuàng)衛(wèi)目標工作責任,人人參與創(chuàng)建的新格局。完善制度建設,確保人員、經費落實,明確工作任務和責任人,嚴格考核獎懲制度。
    利用多種途徑,宣傳健康、文明的生活方式,宣傳衛(wèi)生健康的基本知識,形成良好的輿論氛圍,促進良好文明習慣的養(yǎng)成。設立健康教育專欄,充分利用黑板報、校園廣播、學校網站和各種集會,宣傳創(chuàng)衛(wèi)知識,普及創(chuàng)衛(wèi)知識。以富有創(chuàng)意的活動為載體,形成人人參與創(chuàng)建,個個爭先創(chuàng)優(yōu)的良好局面。評選學校師范德典型和服務標兵,大力促進師德建設;積極創(chuàng)建省級文明單位,推動學校衛(wèi)生工作再攀新高;創(chuàng)建文明班集體和評選文明處室、文明教工,促進師生員工文明衛(wèi)生素養(yǎng)的提高。
    搞好健康教育。按照《學校衛(wèi)生工作條例》和《國家衛(wèi)生城市標準》的要求,將健康教育課納入教學計劃,認真做好師生健康教育知識的學習和傳授,確保健康知識知曉率80%以上,加強健康教師的師資培訓,不斷提高健康教育教學水平,有計劃地進行衛(wèi)生知識講座,傳授季節(jié)性、流行性疾病的防治知識,特別是對流行性感冒、結核病等的防治和宣傳。定期出好黑板報、布置宣傳窗,宣傳衛(wèi)生保健知識,培養(yǎng)學生良好的衛(wèi)生習慣。切實做好健康教育評價,對照《學校健康教育評價方案》,認真做好自評,做到不漏條不漏項,不斷完善,確保健康教育各項指標全部高質量達到規(guī)定的標準要求。
    學校的環(huán)境衛(wèi)生要在原有成績的基礎上,高標準、嚴要求,保持一流的校園環(huán)境衛(wèi)生水平,做到隨時隨地經得起檢查。堅持班級衛(wèi)生包干區(qū)每日一小掃,每周一大掃,每月進行衛(wèi)生大整治活動。開展衛(wèi)生評比,倡導校園文明行為,引導學生養(yǎng)成健康、文明、向上的生活方式。學校文明監(jiān)督崗要在保持校園整潔,及時發(fā)現糾正學生中的不文明行為中發(fā)揮學生自我管理、自我教育的作用。加強環(huán)境整治,進一步綠化、美化校園。
    要加大對對學校各食堂食品衛(wèi)生的監(jiān)管力度,以簽訂。
    責任書。
    等方式,落實責任,獎懲分明,促使校辦四個食堂能認真執(zhí)行食品衛(wèi)生法,確保食品衛(wèi)生和飲食安全。校醫(yī)室要專業(yè)角度對食堂衛(wèi)生和實行全面監(jiān)督。后勤負責從行政的角度對食堂各項管理實行有效監(jiān)控。要進一步建立健全食堂各項衛(wèi)生工作制度和考核制度。定期召開食堂負責人和從業(yè)人員會議,加強對食堂從業(yè)人員的教育,提高食堂從業(yè)人員的素質,促使各食堂嚴格執(zhí)行食品衛(wèi)生法和各項食品衛(wèi)生制度。切實把好從業(yè)人員持證上崗關、食品原料采購關、食品制作和儲藏關。各食堂要按學校要求切實加強日常管理,落實工作責任制,建成立有關臺帳。
    在師生積極開展防治傳染病的宣傳教育,增強學生安全意識,提高自我保護能力。加強學校體育工作,增強師生體質和防病能力。學習貫徹《傳染病防治法》,進一步做好以結核病、肝炎、傷寒為重點的疾病防治工作,認真落實防治措施。配合有關部門做好預防接種,發(fā)現傳染病,馬上嚴格進行隔離,采取相應的消毒措施,避免疾病的蔓延。以活動為載體,重點做好學生青春期健康教育、心理健康教育、生理健康教育和控煙教育等,培養(yǎng)學生健康健全的人格。重視艾滋病預防,開展不少于兩次的專題講座。
    按上級要求,做好除四害工作,做到定期消殺和突擊消殺相結合,廁所定時噴灑滅蠅藥水,投入滅鼠誘餌,消滅四害孳生地,嚴格控制“四害”密度在國家標準內。
    的小學學校的工作計劃篇十
    認真貫徹落實市教育局工作會議精神,依照學校20xx年工作要點,從學校工作和學生實際出發(fā),以禮儀教育為主旋律,行為規(guī)范養(yǎng)成教育為基本內容,以課程改革為載體,以德育科研為先導,采取切實有效的措施,培養(yǎng)德智體美全面發(fā)展的學生。
    (一)體育工作:
    依據學校年度總目標和《學校體育工作條例》要求,確定工作目標如下:健全管理制度;規(guī)范課堂質量,上好三操,大力開展每天一小時的體育鍛煉活動,提高學生的身體素質,積極訓練備戰(zhàn)5月份全市運動會,爭取在比賽中取得好成績。
    1、加強科學管理:
    建立健全學校體育工作管理體制,實施“分工負責,分管齊抓的管理制度”,“負責到人,工作到位”的責任制度,加強對體育工作的指導檢查,不斷總結,不斷完善。
    2、提高課堂質量:
    本學期將嚴抓體育課課堂質量,根據實際情況,積極組織好體育教師工作,通過學習使教師領會新課程標準的精神實質,規(guī)范體育教學常規(guī)。要求教師嚴格要求自己,自覺遵守學校的上課制度,上課統(tǒng)一運動服裝,對待學生耐心細致。課堂上講求實效,以達到提高學生身體素質的目的。同時為了迎接市運會,開學初的體育課內容要以隊列隊形課為主。
    3、抓好間操、大課間特色體育活動積極貫徹全民健身活動綱要:動員學生到操場上、到陽光下、到大自然中每天鍛煉一小時。為了抓好兩操,每天間操時間值周學生檢查各班人數保證學生出勤,對兩操秩序、質量不好的班級帶操教師要及時提出警告,及時糾正。
    4、抓好運動隊訓練:
    建立健全完善的校級運動隊框架,是長遠的事。按照市體育競賽計劃表,認真抓好田徑隊的訓練,制定好周密而詳細的計劃,建立田徑梯隊,為以后的比賽打好基礎,并規(guī)范運動隊訓練制度,要求各班主任積極配合。
    5、抓好體育課安全問題:
    體育課的安全問題是我們體育教師所必需重視的問題。為盡可能減少意外事故。要求教師要有責任心,對學生要有愛心。上課前,要認真檢查場地器材是否牢固安全;在課堂中,要仔細觀擦學生的活動情況;在教學中要加強學生的安全教育。
    6、加強資料管理:
    以體育工作條例為依據把學校體育資料分類歸檔,以備上級教研單位的檢查,加強資料積累,完善運動隊檔案、搞好運動隊建設。
    值周工作是學校工作的一項重要內容,是加強學校德育的重要途徑。特別對小學教育而言,我們應更注重它的育人功能。它不僅是教師工作的一部分,也是學生學習鍛煉健康成長的一種形式和內容。實施值周工作制度是我校實施德育教育,深化禮儀教育特色建設的一項重要舉措,每個教師和學生都應積極配合值周工作。
    值周工作重點:
    1、維護、監(jiān)督、和檢查全校環(huán)境的整潔衛(wèi)生;
    2、檢查和監(jiān)督學校的整體秩序和學生紀律;
    3、檢查和維護好學校的公共設施;
    4、表彰好人好事,教育學生遵守學校規(guī)章制度,處理校園內偶發(fā)事件;
    5、加強學生文明禮貌教育,促進良好校風的形成;
    1、值周學生在值周教師帶領和指導下開展工作。
    2、值周學生早上及午間,提前30分鐘到校。校門口值崗時間到上課前5分鐘。值崗同學見到來賓、老師進校要主動行禮和問好;對遲到的、不遵守秩序的同學進行登記;檢查佩標志及衣著整潔情況,對穿著不整齊、吃零食的同學要勸阻進校;對隨地吐痰、亂涂亂寫、損壞花草樹木及公物、吵鬧和有其他不文明行為或活動的同學要進行勸阻,并作登記。對教育不聽或情況嚴重的報告值周教師教育處理。
    3、早上,巡視檢查學生入校秩序,督促和檢查各班衛(wèi)生打掃情況,檢查各班級學生紀律情況;午間,督促學生文明活動,檢查和督促各班衛(wèi)生保持情況;放晚學,督促和檢查各班學生離校情況,督促學生及時回家,放學10分鐘后全校實行清校。
    4、對典型的好人好事給予登記和表揚,督促改正不文明行為,教育學生遵守校紀校規(guī),對違反紀律學生進行批評教育。
    5、三操(眼保健操、間操、大課間)、全校性集會和活動時,負責維持和檢查各班的紀律情況。
    6、課間檢查、巡視校園課間活動紀律、愛護花藍草等情況。
    7、處理當天偶發(fā)事件。
    8、認真做好記錄,綜合值周學生檢查情況,每天填寫《值周檢查評分表》及時做好信息反饋工作,與班主任及時聯系,方便班主任及時教育處理;發(fā)現較大問題時,及時上報。
    9、公布和總結值周情況。每天統(tǒng)計當天評分結果,在值周板上公布;周五下午,書面總結一周情況并評出優(yōu)秀班級。
    10、根據值周情況積極向學校領導提出工作意見和建議。
    值周工作是一項常規(guī)性的工作,必須常抓不懈。本學期我一定加倍努力發(fā)揚優(yōu)點改正不足保證公開、公正、合理評價。把我校的值周工作帶上一個新臺階。
    的小學學校的工作計劃篇十一
    本冊識字200個,寫字150個,把字寫端正。在強調寫字質量的同時,還可適當要求提高寫字的速度,并養(yǎng)成良好的寫字習慣。
    (二)閱讀教學。
    1、繼續(xù)加強閱讀基本功的訓練。
    2、發(fā)現語言規(guī)律,學習表達方法。
    3、把握每個單元豐富的人文內涵,把情感、態(tài)度、價值觀的目標落到實處。
    (三)口語交際教學。
    1、激發(fā)興趣,引起學生交流的欲望,體現雙向互動。
    2、不斷提高學生的口語水平,培養(yǎng)良好的語言習慣。
    (四)習作教學。
    1、進一步明確小學生作文的性質。小學生作文的性質是練筆,是習作,不是創(chuàng)作。
    2、培養(yǎng)觀察、思維、表達三種能力。
    (五)綜合性學習。
    綜合性學習,要提高學生策劃、規(guī)劃自己學習的能力,用多種途徑、方式解決實際問題的能力以及語文的綜合運用能力。
    教學重點:。
    1.認字200個,會寫200個,養(yǎng)成主動識字的習慣。
    2.會使用字典、詞典,有獨立識字的能力。能用鋼筆熟練書寫正楷字,用毛筆臨摹字帖。
    3.能用普通話正確、流利、有感情地朗讀課文。
    4.體會課文中關鍵詞句表達情意的作用。
    5.在交談中能認真傾聽,養(yǎng)成向人請教、與人商討的習慣。聽人說話能把握主要內容,并能簡要轉述。能清楚明白地講述見聞,并說出自己的感受和想法。
    6.留心周圍事物,勤于書面表達。能把內容寫得比較清楚、比較具體。會寫簡短的書信便條。能修改習作中有明顯錯誤的詞句。
    教學難點:
    1.初步把握文章的主要內容,體會文章表達的思想感情。
    2.能用普通話交談。在交談中能認真傾聽,并能就不理解的地方向人請教,就不理解的意見與人商討。繼續(xù)具體生動地講述故事,努力用語言打動他人。能逐步清楚明白地講述一件事情。
    3.留心周圍事物,勤于書面表達。能把內容寫得比較清楚、比較具體。會寫簡短的書信便條。能修改習作中有明顯錯誤的詞句。
    4.在綜合性學習活動中,有目的地搜集資料,提出不懂的問題,開展討論,解決生活中的簡單問題。
    本冊教材繼續(xù)以專題組織單元,共八組,分別是:第一組“走進西部”,第二組“永遠的童年”,第三組“語言的藝術”,第四組“他們讓我感動”,第五組“中國古典名著之旅”,第六組“走進信息世界”,第七組“作家筆下的人”,第八組“異域風情”。
    全冊共有課文28篇,精讀和略讀各14篇。這七組教材,每組由“導語”“課例”“口語交際習作”“回顧拓展”四部分組成。在每組課文之后設“詞語盤點”。其中“讀讀寫寫”的詞語,是由會寫的字組成的,要求能讀會寫;“讀讀記記”的詞語,只要求認記,不要求書寫。一些課文的后面還安排了資料袋或閱讀鏈接。全冊共安排了五次“資料袋”,兩次“閱讀鏈接”。
    全冊還編排了8篇選讀課文,并附兩個生字表。生字表(一)是要求認識的200個字。至此,完成小學階段認識3000個常用字的識字任務。生字表(二)是要求寫的150個字,至此累計寫字量為2300個。
    1、加強目標意識,全面、準確地落實語文學習目標。
    2、加強導學和練習系統(tǒng)地設計,更好地發(fā)揮導學、導練的功能。
    3、順應兒童心理發(fā)展特點,“口語交際習作”要加強。
    1、在教學過程中,應指導學生反復朗讀、品味、激發(fā)美感和想象力。
    的小學學校的工作計劃篇十二
    以‘德’育人,以‘文’化人,習慣‘成’人,活動‘做’人,構建和諧校園,實施規(guī)范化、精細化、民主化和人本化管理,創(chuàng)造“詩意化”教育。
    創(chuàng)建“五園”特色學校(平安校園、健康校園、文明校園、生態(tài)校園、文化校園),實現三個增值目標(學生增值——學業(yè)成績提高,良好習慣養(yǎng)成,責任意識增強;教師增值——教學理念更新,教學藝術嫻熟,綜合素質提高;學校增值——有形資產增加,教學質量提高,社會信譽度提升)。
    (八、九月份)。
    1.安排教師分工,制訂課程表、教育教學活動表、作息時間表和校歷表。
    2.組織開學典禮,大力表彰“三好”學生、優(yōu)秀學生干部、教學質量優(yōu)秀教師和“文明”班級及“和諧”教研組。
    3.加強入學教育,制定班級公約,以《小學生養(yǎng)成教育讀本》為基本內容,培養(yǎng)學生良好的行為習慣。
    4.強化學籍管理,做好學生報道注冊工作,填寫學生卡片及電子檔案,建立班級家校聯系簿。
    5.落實值周制度,健全班務日志、教務日志和校務日志日常運行管理記錄記載。
    6.制訂工作計劃,完成各學科教師教學計劃、各處室和班主任、教研組工作計劃。
    7.簽定目標責任書,細化、量化學校工作考核,將教育教學任務及目標分解落實到每個部門和教師。
    8.強化教學質量管理,落實畢業(yè)年級提高教學質量的各項保證措施,確保教學質量穩(wěn)中有升。
    9.舉行教師職業(yè)道德演講,座談討論《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》(征求意見稿),慶祝第24個教師節(jié)。
    10.更新教師教學理念,組織語文、數學課程標準研修講座,撰寫課標學習體會與教材重難點分析。
    11.開展教師教學基本功演練活動,組織“三字一話(畫)”等教學比武活動。
    12.按照“問題即課題”的原則,重視教學課題的研討;開展“農民工子女”教育課題研究,力爭早日結題。
    13.組建專業(yè)訓練隊,以各年級為單位成立韻律操、健美操、詩文操、武術操、廣播體操等訓練隊,籌備訓練召開秋季運動會。
    (十、十一月份)。
    1.實施“閱讀工程”,組織第二屆教師“讀書報告會”,匯編《讀書感悟》文集。
    2.組織學生開展讀書系列活動,開展閱讀、背誦、故事、演講、習作“五大王”比賽。
    3.加強學生養(yǎng)成教育,組織學生開展日常行為規(guī)范知識競賽活動和測試答卷活動。
    4.開展教學“對口幫扶”活動,兩校相互選派教師到對方學校學習任教,體驗生活。
    5.組織教學研討活動,邀請教研專家、教師點評課堂教學,促進教師專業(yè)成長。
    6.組織學科知識競賽,開展英語單詞、數學口算與速算、成語接龍、續(xù)寫故事等比賽。
    7.組織期中考試,進行教學質量分析,召開學生家長會,匯報學生在校表現和學習。
    8.組織學生美術繪畫展覽、各科作業(yè)展覽,培養(yǎng)學生良好的書寫習慣。
    9.確保生活、圖形、趣味數學和環(huán)境保護、中華民族等校本課程開發(fā)任務的完成。
    的小學學校的工作計劃篇十三
    本學年學校總務處工作堅持以學校工作計劃為指導,全面落實學校工作計劃,堅持后勤為教育教學服務的思想,以學校教學工作為中心,以為教育教學服務,為教科研服務,為師生服務為宗旨,以提高后勤職工隊伍素質為抓手,強化總務后勤工作的規(guī)范管理,確保后勤工作保障有力,服務到位,努力提高后勤服務質量,為師生創(chuàng)造一個良好的工作、學習和生活環(huán)境,為創(chuàng)造一個和諧校園而努力。
    二:工作目標。
    1.堅持“以人為本”強化隊伍建設,后勤服務人員是學校組成的一部分,要努力提高自身素質,思想觀念與時俱進,跟上時代的步伐,思想方式意識更新,思維層次意識提升。進一步增強服務觀念,明確服務宗旨,努力用自己良好的言行,優(yōu)良的服務質量贏得師生的滿意與贊譽,完善后勤方面和各項規(guī)章制度。
    2.加強后勤人員的安全教育。
    3.加強校園環(huán)境建設,完善學校發(fā)展規(guī)劃。
    4.抓好學生伙食管理、關心師生生活,對師生伙食從采購到制作進行全過程監(jiān)督管理,嚴防食物中毒。炊事人員要按照崗位目標責任切實做好炊事工作,不斷學習鉆研,提高廚藝,精心制作,切實提高伙食質量,努力使師生滿意,總務處要經常深入了解師生需求,及時盡力解決師生生活中的一些實際問題。
    5.在住宿生的各項管理上,力求在原有基礎上,使住宿生的生活習慣、學習習慣、行為習慣再上一個臺階,讓家長放心,學生安心。
    6.堅持勤儉辦學,嚴格財務管理,嚴格把好日常經費使用關,杜絕一切浪費現象的發(fā)生。在經費使用上,從學校實際出發(fā),做好校長參謀,嚴格核算,做到合理開支,統(tǒng)籌兼顧,保證重點。嚴守財務制度,辦事堅持廉潔奉公,嚴格采辦手續(xù),堅持推行財務公開,增強財務工作的透明度。
    7.加強校產管理,充分發(fā)揮資產的功能作用,進一步明確校產管理職責,做到室室有人管,物物有人管。建立物產保管使用責任制度,堅持誰使用誰負責保管,誰損壞誰負責賠償的原則,對一些損耗品的領用,登記與核銷做到合理規(guī)范,強化維修管理意識,對學校各項設施設備定期檢修,做好保養(yǎng)維修工作,延長使用壽命,提高使用效率。
    8.嚴格收費管理,嚴格按收費標準收費,收費標準上墻,增強收費工作的透明度,嚴格貫徹“一費制”制度,不亂收費。
    三:主要工作安排。
    1.做好課、簿、本的發(fā)放工作,保障學生的課、簿、本發(fā)放到位。
    2.配備好辦公用品、衛(wèi)生用具和做好迎接住宿生的準備工作。為各班級配備好課桌凳。
    3.檢查班級、各處室的電燈、門窗玻璃、課桌凳,及時維修,保障正常使用。
    4.配合有關部門做好學生宿舍樓工程的監(jiān)督工作,嚴把質量關、安全關,確保工程安全有序進行。
    5.食堂將進一步提高搭伙生、住宿生的伙食及服務質量。
    6.及時代辦好學生“平安保險”及“城?!钡耐侗!⒗碣r工作。
    7.大力開展節(jié)電、節(jié)水、節(jié)紙等節(jié)能活動,提倡節(jié)約,反對浪費。
    四:常規(guī)管理與服務工作。
    1.加強校園管理,提高校園環(huán)境衛(wèi)生,對花草、樹木定期修剪施肥。
    2.加強校產管理及專用教室的設備、設施管理。定人定崗,責任到人。
    3.加強學校門衛(wèi)和住宿生輔導人員的管理。
    4.總務處做好防電、防火、防盜,制定好應急措施,確保學校財產及師生的人身安全。
    5.加強對班級、各處室電教儀器和設備的管理,杜絕開無人燈、電扇和空調,強化節(jié)約用電。
    五:校園基本建設和添置教學設備。
    1.加強校園綠化建設和校園美化工作。
    2.根據實際情況做好有計劃的添置教學儀器和教學設施。
    3.積極主動聯系有關部門,為校安工程20xx年計劃的落實和實施,辦好各種手續(xù)。
    4.解決全體師生的飲用水問題,積極聯系有關部門,爭取學校自來水工程早日動工。
    的小學學校的工作計劃篇十四
    指導思想:
    全面貫徹教育方針,繼續(xù)貫徹“育人比教書更重要、過程比結果更重要”的管理思想,確立以抓教育質量為中心,夯實常規(guī)工作,走本色加特色辦學之路。
    工作要點:
    切實落實省頒課程標準,全面提升教育教學質量。
    繼續(xù)設立周教研例會制度(每周二上午為綜合學科教研例會;每周三上午為語文學科教研例會;每周四上午為數學學科教研例會)要求教師做實常規(guī)工作,嚴格執(zhí)行課程設置標準,開齊課程、開足課時,上好每一節(jié)課,向40分鐘要質量。
    一、夯實常規(guī),向過程管理要質量。
    在教師常規(guī)業(yè)務督導方面,堅持段檢與期末檢查相結合制度。各校教導處應建立定期督查制度,中心學校教導處將不定期進行督查,督查結果將運用于教師的績效考評。
    在具體的業(yè)務工作方面,應注意以下幾個方面:
    計劃制定方面,本學期,語、數學科計劃根據教學進度,分單元制訂,第一單元結束時再制定第二單元的計劃,以充分體現計劃的時效性、指導性與實用性。
    缺少“教材分析”,本學期應引起注意。
    作業(yè)設計與批改方面,作業(yè)訓練形式不能過于單一,應注重學生錯題的輔導與訂正。
    二、重視“高效課堂”的實驗探究,向40分鐘要質量。
    本學期將繼續(xù)開展教學視導工作,繼續(xù)開展推門聽課活動。深入教學第一線,通過看、聽、訪、談等形式,與教師、學生交流,直面教學困惑,診斷課堂教學,達到共同成長的目的。
    中心學校將以“高效課堂”課題實驗為抓手,全面開展“導學案與課堂教學有效結合”的途徑探究,重視課堂教學模式的改革與創(chuàng)新,切實提高教育教學質量,發(fā)展學生,成長教師。
    第三周(3.11-3.15):班主任課題結題預備會;。
    “高效課堂”課題階段性工作交流。
    三、重視教師的業(yè)務提升,向教研要質量。
    1、開展教研活動,搭建學習的平臺。
    新學期,將根據中心學校工作行事歷的安排,繼續(xù)開展好新課標的學習、研討活動。即中心學校公開教學周活動,各教研片的片級教研活動,各校的校本教研活動。人人上好一節(jié)校本研修課,仍是我們教研活動的主體。本學期中心學校將加大對村校校本課的重視力度,將組織人員參與村校的教研活動,以拓寬村校的教研平臺,提高教研品味,激發(fā)教師的教研激情。
    第七周(4.8-4.12):校本教研活動周。
    第十一周(5.6-5.10):全學區(qū)公開課教學研討。
    2、關注教師培訓,推進名師工程。
    本期計劃繼續(xù)開展教師基本功系列賽(二)“導學案設計大賽”。結合縣級“高效課堂”課題研究,在“導學案”的編寫與應用方面進行有益探討。大賽結果計劃應用于教師的外出培訓學習與本學期課堂教學研討。繼續(xù)引領青年教師參加市、縣各級論文評選活動,繼續(xù)選派教師外出聽課學習,通過這些活動來加快教師專業(yè)成長。
    的小學學校的工作計劃篇十五
    堅持以人為本,服務育人的思想,進一步增強后勤工作人員的責任心和事業(yè)心,充分發(fā)揮后勤人員積極性,切實做到認識到位,責任到位,措施到位,督查到位,全面做好學校教育教學的服務保障工作。
    二、工作目標。
    在精細、規(guī)范、高效的前提下,不斷重服務,提質量,時刻強化安全意識,綜合治理再上新臺階。
    三、主要措施。
    1、加強學習,在隊伍素質提高上做工作。
    (1)后勤人員必須加強學習,才能提高自身素質,才能在服務意識上提高品位,才能把先進的服務理念和經驗運用于實際,從而不斷提高服務水平。
    (2)經常同學校領導商榷總務管理之事,傾聽領導們的指導意見與教師的好建議。統(tǒng)一思想,提高認識。
    2、服務育人,在細致深入上求突破。
    后勤工作是學校整體工作的一部分。后勤作為學校的一個窗口在某種程度上體現了學校服務的程序,如何突出一個好字,精益求精,是本學期后勤工作的重點。
    (2)心態(tài)決定狀態(tài),精神面貌決定服務的質量。新學期我們將要求全體后勤人員用飽滿的熱情,積極的態(tài)度,得體大方的談吐樹立良好后勤形象。認真思考后勤各工種的每一環(huán)節(jié),想方設法,在細上下功夫,把實落到具體工作中。
    3、資產管理,在規(guī)范標準上做文章。
    (1)本學期繼續(xù)實行公物保管使用責任制,期初落實期中抽查,期末詳細核對檢查。損壞物品按實賠償,故意損壞實行加價賠償。
    (2)在物資采購中嚴格報批中心校,規(guī)范操作,堅決實行先申報批準再購買。
    (3)在維修工作中要做到降低成本,減少不必要的浪費,做到管理出效益。
    (4)會計室嚴格執(zhí)行財經紀律,收齊收足各類費用,嚴防亂收費和不收費,認真執(zhí)行財務公開制度,及時與相關部門核對帳目,做錢帳相符。
    (5)加強圖書管理,保證開放時間,積極開展各類讀書活動。
    (6)加強多功能教室與留守兒童之家的財產管理。
    4、校園管理,在務實優(yōu)優(yōu)上上臺階。
    (1)要加強檢查力度,把檢查中發(fā)現的問題或預見可能發(fā)生的問題解決在萌芽狀態(tài)之中。
    (2)在日常工作中要突出一個快字,要有雷厲風行的工作作風與態(tài)度,要講究效率。要把馬上辦成為新學期后勤工作的特色。
    5、安全工作,在平凡小事上求突破。
    (1)加強大門的管理,安排專人管理,全天候按時開和按時鎖,堅決杜絕閑雜人員隨意進出校園。
    (2)食堂衛(wèi)生與安全關系著全體教師生的切身利益。把好食品采購關、驗收關,健全質量監(jiān)督機制。食堂就餐秩序管理落到實處,創(chuàng)建文明餐桌。
    (3)校園電器設施要常查常檢查,及時更換損壞配件。
    總之在新學期中,本校后勤人員一定會用心工作,努力把工作做好,爭取為學校發(fā)展作出后勤人員應有的貢獻。
    的小學學校的工作計劃篇十六
    ??(一)狠抓隊伍建設,創(chuàng)建和諧校園。
    ??1、加強領導班子建設,打造作風優(yōu)良的管理隊伍。
    ??一是加強領導班子自身建設。學校領導班子從思想上要高度重視學校管理工作,增強自律性,努力樹立良好的威信,增強自己的人格魅力;要加強理論學習,有相對豐厚的理論素養(yǎng),不斷提高業(yè)務能力。二是要以課堂教學為中心,多進課堂,增強對最新教學理念和教改動向的關注和理解,實現管理立足于校本實際;三是深化“分層管理,各司其職,責任到位,團結協作”的管理模式,規(guī)范層級管理,提高工作效率和管理效益。
    ??2、加強教師隊伍建設,努力提高教師的師德修養(yǎng)和業(yè)務素質。
    ??學校將進一步貫徹落實《教師職業(yè)道德規(guī)范》,構建具有端正的教育思想,勤業(yè)、樂業(yè)的高尚精神和業(yè)務精良的“和諧教師隊伍”。一是將通過繼續(xù)教育和培訓,使教師的專業(yè)化程度,包括師德修養(yǎng)、教學能力、敬業(yè)精神得到有效提升。充分發(fā)揮骨干教師的引領、示范作用,使骨干教師與新教師在教育教學實踐中教學相長、共同提高。學校要搭設平臺,拓寬教師專業(yè)化成長的渠道,激活教師自我成長的內驅力。由“要我進步”變成“我要進步”。鼓勵教師結合自身實際情況,制定個人職業(yè)生涯規(guī)劃。二是加強班主任隊伍建設。通過對班主任的校本培訓、班主任工作例會、“班主任論壇”等形式,引導班主任樹立正確的教育觀、人才觀、成才觀、學生觀。不斷改善班主任工作方法,提高班級管理及班隊活動設計等方面的能力。三是大力構建學習型團隊。學校的發(fā)展和興衰,很大程度上取決于團隊的學習能力。提升學校核心競爭力,實現跨越式發(fā)展,建設學習型學校是大勢所趨。學校鼓勵教師把學習作為一種職業(yè)責任、一種精神追求、一種生活方式,教師只有“居高”才能“臨下”,只有“深入”才能“淺出”,只有“厚積”才能“薄發(fā)”。
    ??(二)拓寬德育渠道,打造德育亮點。
    ??從學生實際生活出發(fā),把弘揚、培育民族精神和加強思想道德建設放在首位,以日常行為規(guī)范教育為基礎,為人民服務為核心,集體主義為原則,誠實守信為重點,引導學生樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。加強學生良好學習習慣的培養(yǎng),充分發(fā)揮書籍的作用,以養(yǎng)成教育,班級管理,課堂教學為主線,以培養(yǎng)學生創(chuàng)新能力為主導,采取多種形式,給學生展示的舞臺,發(fā)揮、挖掘學生的潛能。
    ??1、抓好幾個德育陣地。
    ??(1)嚴格規(guī)范每周一的升旗儀式,抓好升旗演講內容和質量,抓好學生升旗時的習慣、禮儀、服裝、愛國主義教育,充分發(fā)揮每一個環(huán)節(jié)的教育作用。
    ??(2)利用晨會、班隊會、“廣播站”等對學生進行“優(yōu)秀傳統(tǒng)文化教育”、“心理健康教育”、“紀律法制教育”、“社會公德教育”、“愛國主義教育”、“誠信教育”、“環(huán)境保護”等方面教育,各班要做到有計劃,有目的,有針對性,有實效性。
    ??(3)充分發(fā)揮板報、手抄報的宣傳作用,做到每月一期,每期有主題,中高年級要在教師指導下放手讓學生來出手抄報,培養(yǎng)學生的創(chuàng)新能力。
    ??2、繼續(xù)構建好家、校、社三位一體大德育網絡。
    ??構建學校、家庭、社會一體化的德育格局,推進家校聯系,從而建立以學校教育為中心、家庭教育為基點、社會教育為依托的三位一體的德育管理網絡。
    ??(1)試行成立班級家長委員會(每班5至7人)。
    ??(2)本學期繼續(xù)開展“家長聽課開放日”活動,讓家長走進學校走進孩子的課堂進一步了解學校,了解班級,了解教師,了解課堂教育,了解孩子在校情況,相互交流教育孩子的經驗,參與班級管理,體驗現代教育,進一步密切教師與家長、家長與家長的聯系。
    ??(3)以班級為單位,舉辦家教經驗座談會,進行家庭教育交流,用身邊的事教育身邊的人。
    ??(4)召開家長委員會會議,充分發(fā)揮委員的作用,疏通家校聯系渠道,并征求家長意見,提高辦學質量。
    ??3、開展各種活動,豐富學生生活。
    ??(1)開展主題教育活動,每個月解決一個重點問題,培養(yǎng)一方面的良好習慣,努力做到有計劃、有落實、有檢查、有總結、有提高,培養(yǎng)學生養(yǎng)成規(guī)范行走、集隊快靜齊、禮儀待人、愛護環(huán)境的習慣。
    ??(2)繼續(xù)深化德育教育,樹雷鋒大隊旗幟,使更多的學生加入到志愿者的隊伍中來,進而形成學校德育工作特色。
    ??(3)對學生進行愛國主義教育、誠信教育、心理健康教育、紀律法制教育、安全教育、文明習慣養(yǎng)成和環(huán)境保護等教育,強化學生的群體意識,競爭意識,磨練學生的意志,大力開展弘揚和培育民族精神的教育活動,提高學生的道德水準和思想水平,促進學生的發(fā)展。
    ??(4)繼續(xù)在學校開展“廉政文化進校園”專題教育活動和反邪教警示教育。通過班會、展板、手抄報、廣播等形式開展活動,使學生受到教育。還要通過學生,影響家長,向社會輻射,起到“小手拉大手”的作用。
    ??(5)繼續(xù)開展“手拉手,心連心”等活動,全體學生做節(jié)約型小公民,將節(jié)省下來的零用錢幫助困難學生,全體行政及班主任繼續(xù)開展幫助學困生結對活動,做到有活動,有記錄,有效果。
    ??(6)利用校外德育基地開展活動,堅持做好義務勞動,開闊學生視野,培養(yǎng)學生能力。
    ??(7)大力開展學軍、學農、學工等社會實踐活動,培養(yǎng)學生動手操作、實踐能力。
    ??(8)把德育教育滲透到“優(yōu)秀中華傳統(tǒng)詩文誦讀”活動中去,圍繞學校這一辦學特色,開展豐富多彩的校園活動。
    ??(三)夯實教學管理,提高教學質量。
    ??堅持各項工作圍繞和服務教學的原則,堅定不移地突出教學中心地位,凝心聚力抓教學,理直氣壯抓質量,全面提高教育教學質量。
    ??本學期,我們將大力加強教學常規(guī)管理,嚴把備、教、輔、批、考等教學環(huán)節(jié)。
    ??從備課(關注實用性)、上課(關注實效性)、作業(yè)(關注針對性)、輔導(關注有效性)等環(huán)節(jié)入手,切實改進教學常規(guī)工作,提高教學效率和質量,切實實現減負增效。
    ??(四)落實校本研修,促進教師發(fā)展。
    ??繼續(xù)開展以新課程背景下課堂教學行為有效性的研究,通過教師、教研組、學校三個層面的自研、互研和共研,加強校本研修,為教師提供多種學習、實踐、反思的機會,提高教師的專業(yè)素養(yǎng)。
    ??1、強化教師自主學習。
    ??學校鼓勵教師把讀書學習視為生活的一部分,努力提高教育理論水平,轉變教育觀念,增厚自己的文化底蘊,引領教育方式的轉變。充分發(fā)揮圖書室的作用,倡導“以書為伴”的思想,教師要讀專著,賞名著、誦經典、研課本,寫隨筆。老師自己要制定一個個人讀書計劃。在讀書的基礎上,教師可以結合自身的教育生活實際,反思自己的教育行為,每月寫一篇教育隨筆或讀書筆記,以促進在實踐中反思,在反思中成長。
    ??2、發(fā)揮教研組牽動作用。
    ??教研組活動應緊緊圍繞課堂教學,并注重形成合作研究、共同提高的研究氛圍。充分挖掘、發(fā)揮、提高教研組功能,開展有針對性的研究活動。本學期學校將繼續(xù)開展“有效教學策略研究”為主題的教學活動,牽動教研組開展問題研究,每個教研組針對教學內容的重、難點,學生學習中棘手的問題,教師教學中難處理的問題,教學反饋中知識點的弱項,提煉研究專題,并通過課堂教學實踐不斷提高教師行動研究的實效。教研組在形成自己的研修專題之后,一切的教學活動包括上課、課后反思、教研活動記錄都要圍繞本組的研究專題,扎扎實實開展專題研究。
    ??3、開展“打造實效課堂、魅力課堂”的行動研究。
    ??人人參與“打造實效課堂、魅力課堂”教學研究活動,實現“輕負擔、高質量;低耗時、高效益”。堅持教學有價值、教學有效果、教學有效率、教學有魅力的有效教學的四條標準。
    ??本學期,我們將開展以下教學活動:。
    ??(1)開展“青年教師崗位大練兵”教學活動。(方案另定)。
    ??以區(qū)開展“崗位大練兵”評優(yōu)活動為載體,組織我校35周歲以下的青年教師開展崗位練兵活動,促進青年教師主動投入到教學研究的氛圍中,為他們搭設快速成長平臺,使其業(yè)務水平得到更大程度的發(fā)展。
    ??(2)開展校際間互動式教學研究活動。本學期,學校將帶領新教師、青年教師走出學校,到兄弟學??凑n學習,實現學校之間、學科之間的合作交流,充分發(fā)揮集體的智慧,共同學習研究教學理論,探討教材教法,通過"對話、交流、互動",使互動式、參與式教研成為主流,實現資源共享。
    ??(五)強化科研工作,以科研促教研。
    ??本學期,我們將繼續(xù)實施以科研帶動教研,將科研課題精細化,以教研組為單位,將科研課題納入到教學當中去實踐。在研究中,帶動教研組整體發(fā)展,打造教研組文化。
    ??(六)深化特色活動,使其常規(guī)化。
    ??(1)開設“中華經典詩文誦讀”校本課程。
    ??“中華經典詩文誦讀”是我校的一項特色活動。為了把這項活動做細、做實,真正為學生的長遠發(fā)展奠定基礎,學校將采取筆試與口試相結合的方式進行考察評價。即在學校單元測試卷中作為附加題出現;同時我們將實行月份過級檢查,將工作做到平時。這樣既能減輕學生、家長以及教師的期末負擔,又能提高過級質量。學校規(guī)定:每月的最后一天是學校的過級日,并將過級情況及時進行總結。同時,學校還將開展“中華經典詩文誦讀”競賽活動(方案正在出臺中),促進學校特色活動的不斷發(fā)展。
    ??(2)繼續(xù)每周二早晨的朗讀訓練;周三、周五早上的口算練習;周四早晨英語朗讀活動,學校也將通過抽查和競賽的形式,檢查每項活動的落實情況。
    ??(3)堅持每天中午1:10---1:20學生練字活動,要求與以往一樣。學生的寫字本將同作業(yè)本一樣,進行每月抽查和期末展評。本學期,要求教師加強粉筆字的練習,每周展出一塊小黑板,內容為一首古詩,于每周五下班前擺在教室的門口,科任教師的小黑板擺在班主任的旁邊。學校進行檢查、評比,期末匯總成績,評出一二等獎各2名,給予獎勵。
    ??(4)編輯整理《觀小書坊》校本研修教師人文讀本。
    ??(七)重視藝體等工作,構建和諧育人環(huán)境。
    ??進一步加強校園環(huán)境藝術化、人文化建設,潛移默化地感染陶冶學生情操。加強藝術和體育教師隊伍建設,狠抓備課、上課管理。
    ??一是加強硬環(huán)境建設,完善校園環(huán)境的綠化美化。
    ??二是積極開展校園文化藝術活動,并與德育活動有機結合。以慶“六一”少先隊系列活動為契機,營造生動活潑、豐富多彩的校園藝術氛圍。立足普及,著眼提高,積極參加上級舉辦的各項比賽活動,鞏固和保持藝術教育的辦學特色。加強對藝術教育的投入,改善藝術教育條件。
    ??三是加強英語文化教育活動,建立英語角,開展國旗下英語演講活動、、單詞競賽活動,形成良好的學英語、用英語的氛圍。
    ??四是加強體育衛(wèi)生工作。本著健康第一的思想,認真貫徹落實國家關于學校衛(wèi)生工作《條例》和《中共中央關于關于加強青少年體育增強青少年體質的意見》,扎實開展“學生陽光體育運動”,堅持開展廣播體操、集體舞、長跑、跳繩、踢毽子、拔河等小型群體性體育健身活動,保證每天至少有一小時的體育活動時間,不斷增強學生的身體素質。參加小學田徑運動會,爭取好成績。健全學校衛(wèi)生安全責任制和監(jiān)測機制,認真做好飲食衛(wèi)生管理和防疫工作,加大“疾病防治”的宣傳、普及力度,確保校園無重大群體性疾病事件發(fā)生。加強心理健康教育,確保學生健康成長。
    ??五是提升教育信息化水平。
    ??“潮平兩岸闊,風正一帆懸”,新的學年,我們站在新的起點上,我們要抓住教育發(fā)展轉型的新的歷史機遇,規(guī)范辦學,深化改革。在教育局、教育辦的領導下,蓄勢而發(fā),乘勢而上,用我們的良心、責任、本領打造更高質量、更具特色的小學,使迎春呈現出一幅“學生動起來,課堂活起來,教師跑起來,學校特起來,社會笑起來”的美好景象!
    的小學學校的工作計劃篇十七
    ??1、做好學生思想道德教育工作。在本學期,學校教師要更深入地做好各項德育工作,把德育工作放在工作的重中之重。各班和少先隊組織要認真安排此項工作,有目的、有重點地開好班會、組織活動,不斷地對學生進行愛國主義、集體主義、遵紀守法、愛家鄉(xiāng)、愛父母等方面的教育活動。使學生自立、自強、自尊、自愛,教學生學會做人、學會求知、學會生存、學會創(chuàng)造、學會健體,以全面提高學生的素質為根本目標。
    ??2、各年級按照新課程要求開設開足各門學科課程,特別是體、音、美及一些綜合實踐活動課,嚴格按照要求,保證數量及質量。對配置的遠程教育設備,各班應靈活機動地應用,充分發(fā)揮其作用,每班每周應不低于兩課時。
    ??3、嚴格各學科的備課。本期各門學科的每位老師要按照新的教學常規(guī)管理要求去做,依照備課的程序,明確教學目標(知識與技能、過程與方法、情感態(tài)度與價值觀),準確把握好教學內容,突出重點難點,根據學生實際情況靈活合理地設計好活動方案——備課,為上好課奠定基礎。
    ??4、不斷深化課堂教學改革,積極實施新課程下的教學模式。為順應時代的發(fā)展需要,不斷提高學生自身學習能力及動手實踐操作能力,要進一步地進行課堂教學改革。以“聽評課”為載體,使每位教師積極學習新課程理論,大膽進行課堂改革。抓住“以學生為主體,教師為主導”、“面向全體學生”的原則,以“合作探究、小組學習”的模式,靈活運用恰當的教學方法,實施最優(yōu)化的課堂教學。全面推進素質教育,使每個人在新課改的教學過程中都有所提高,真正使課堂教學改革落到實處。
    ??5、繼續(xù)開展“聽評課”活動。做到人人講,個個聽,在“聽評”中探索前進,共同提高,不斷提高自己的教學水平,提高學生學習的主觀能動性。要求每位教師每期講2—4節(jié)公開課,每周聽課應不低于2節(jié),認真細致地對每一節(jié)課給予中肯的評價。
    ??6、積極運用現代化的教學手段,提高課堂教學效率。先進、科學的教學手段是深化課堂改革的工具,因此,我校要充分利用現有的教學資源,重視實踐電教化教學。在開設的遠程教育資源中,充分發(fā)揮好其作用,利用其上好每一節(jié)遠程教育課,達到優(yōu)化課堂、資源共享的目的。
    ??7、進一步做好培優(yōu)補差工作。各任課老師要認真組織好各學習小組,有目的、有計劃地進行指導,以培養(yǎng)學生更好的自我學習能力。
    的小學學校的工作計劃篇十八
    認真貫徹落實市局和學校工作意見。遵循教育的基本規(guī)律,運用科學的管理手段和方法,實現教學管理的決策科學化、內容系列化、運行規(guī)范化、手段現代化,以高效的教學管理促進教學質量的全面提高。
    1、建設一支敬業(yè)愛生,為人師表,有奉獻精神的教師隊伍。
    2、嚴格執(zhí)行課程計劃和課程設置實驗方案,努力學習新課程標準,并以之指導教學工作。
    3、堅持以教學為中心,以質量求生存,以穩(wěn)定求發(fā)展。
    4、在原有工作的基礎上,創(chuàng)造性的開展工作,努力保持我校在現代遠程教育和中的領先地位。
    5、認真督促做好各教研組及個人的“課題研討”工作,并給予一定的資金支持。
    7、做好畢業(yè)班的復習、摸擬、報考工作;
    1、廣大教師要為人師表,遵紀守法,嚴以律己,忠于職守,依法執(zhí)教,廉潔從教,文明施教,敬業(yè)樂業(yè),關心每一個學生,使他們健康成長。
    2、教書育人應該成為教師的天職。廣大教師要以“愛心和責任”為核心,將育人工作與教學工作融為一體,通過教學活動落實德育,通過德育活動落實教學,在教書中育人、在育人中教書,做到傳道授業(yè)同步,教書育人并重。
    3、抓好教育教學理論學習,讓課改理念深入人心,并落實到課堂教學的各個環(huán)節(jié)。要切實重新學習《新課標》及近兩年來的相關教師培訓教材基礎理論知識。理論學習筆記不少于5000字。
    4、繼續(xù)以“課堂教學質量工程”標準為要求,推廣教師在課堂教學中的取得的一些經驗和措施,加強對學生的課外輔導,迎接“質量工程復驗”。
    5、繼續(xù)為教師創(chuàng)設學習機會,組織教師校內相互聽課學習、外出聽課學習和向社會學習,不斷拓寬眼界。在三月份繼續(xù)開展“聽課月活動”,要求每位教師都要上一節(jié)校級公開課;繼續(xù)聘請市教研員來校聽評課,繼續(xù)舉行校級“好課聯評”;并擬請本區(qū)優(yōu)秀學科教師和專家來校講座;聯系到區(qū)內學校聽課學習。要通過“聽課、評課、觀課”系列活動,切實提高活動的針對性和實效性。
    的小學學校的工作計劃篇十九
    指導思想:
    以黨的^v^精神為指導,全面落實科學發(fā)展觀,全面貫徹黨的教育方針,進一步貫徹落實《課程標準》,堅持以全面實施素質教育為核心,以新課程的深入實施為契機,以課程改革為重點,以提高教師專業(yè)化為目標,以校本研修為突破口,繼續(xù)開展“課堂教學有效性策略的研究”為主題的研究活動,提高教師的教學能力和研究水平,努力打造優(yōu)質師資隊伍;強化教學常規(guī)管理,促教育質量的提高;努力辦人民滿意的學校。
    工作要求:
    1、加強理論學習,提高教師理論素養(yǎng)。
    2、加強校本研修,促進教師專業(yè)成長。
    3、抓好課題研究,推進學校科研發(fā)展。
    4、抓好常規(guī)落實,強化教學質量意識。
    具體工作:
    為了促進我校教師專業(yè)成長,使大批教師理論水平和實踐能力雙提高,要進一步完善學習制度,加強學習管理。
    1、采取集中學習和自主學習相結合形式進行。加強教育學、心理學等基礎理論和現代教育理論的學習,用先進的教育理論指導自己,解決教學實踐中的具體問題。
    2、采取靈活高效的方式進行學習交流,學校開展學習論壇,要求教師積極參與。
    3、教師利用假期和休息時間學習,做好讀書筆記和寫讀書心得,提高自身素質。
    4、教師結合自身情況,以及眼前的機遇和制約因素,為自己制定《教師專業(yè)發(fā)展計劃》,在學習、實踐研究中不斷提高。
    1、學校將開展各種活動,培養(yǎng)教師參與教研的主體意識,使教師成為研修的主體、反思的主體、實踐的主體,逐步建立一種工作、學習、研討一體化新型的.職業(yè)生活方式。學校將推行小學各學科仁愛課堂教學用語20句,讓課堂上時時流淌著我們教師對學生愛的情感。學校還將征集教師在課堂上體現仁愛教育課堂教學用語,收集有關教學案例,并打印成冊,形成我校特色。
    2、“我的問題我面對”——解決課堂出現的問題就是每位教師研究的方向。發(fā)現和提煉教學中有價值的“小問題”、“小現象”,尋找解決策略的過程就是備課組和教師個人研究的目標。教師可根據教學實例,編寫教學故事,寫好課后反思。
    3、開展形式多樣的組級研究活動。各備課組要結合教學中有價值的“小問題”、“小現象”有針對性的開展研討活動,舉行微型課題研究。要求:研究目的明確,計劃落實、活動落實、時間落實、全員參與,并做好活動記載。學期結束,學校對各備課組開展的微型課題研究的成果進行評比。
    4、學校將組織學科校本研修活動。
    語文組:語文教研組與區(qū)名師工作室互動展示。
    數學組:怎樣讓學生學會用數學語言表達。
    5、完善校本課程,創(chuàng)取小特色。
    性特長,培養(yǎng)學生創(chuàng)新精神和實踐能力,培養(yǎng)學生的環(huán)保意識和環(huán)保行為。在上學期開展“讀千古華章做少年君子”讀書活動的基礎上,繼續(xù)做好教材和教案的編寫工作,不斷完善誦讀教材,并加以落實。各班要繼續(xù)開展“每日一讀”的誦讀活動。組織任課教師開展校本課程研討活動。
    加強綜合實踐課程的落實和研究,重視學生個性發(fā)展和動手能力的培養(yǎng);加強科學課的研究,充分利用學校資源,培養(yǎng)學生創(chuàng)新精神和實踐能力。要加強各室的管理和使用,更好地使學校優(yōu)質資源為教學服務,有效地提高教學質量。
    有效教學是一種現代教學理念。以學生發(fā)展為中心,強調以素質教育理論為指導,關注教學的有效性,注重教與學的統(tǒng)一,提供教學方式的多樣化和教學方法的靈活性。
    在教學研究中,教師要加強理論學習,在不斷循環(huán)實踐過程中及時總結經驗。不斷修正行為,形成有價值的案例,全面提高研究水平、保證課題研究質量。
    本課題重點探討提高課堂中學生學習活動有效性的教學策略。如:激發(fā)興趣策略,以提高學生學習積極性;情境創(chuàng)設策略,讓學生利用生活經驗和原有知識學習;解決問題能力培養(yǎng)策略,提高學生創(chuàng)新能力;合作精神和探究能力培養(yǎng)策略,提高學生自學能力;自主練習和實踐能力策略,提高學生解決問題能力;引導體驗激勵評價策略,促進學生不斷努力學習。本學期,分學科要求教師在課中搭臺學生唱戲,把問題、對話、刺激、指導、評價有機結合起來,從以下任一方面進行研究(即:教師教學方式的研究、學生思維方式的培養(yǎng)、學生學習習慣的養(yǎng)成和課堂教學評價的研究),形成初步的教學模式,從而實現有效教學。教師要收集和整理課堂教學實例,總結課堂有效教學的經驗和做法,在學校進行交流和推廣,從而真正提高教師教研能力和教研水平。
    學校準備申報全國科研課題:《信息技術與課程整合》本學期學校準。
    備申報和制定課題方案及組織工作。
    落實教學常規(guī)是學校教學質量提升的關鍵。只有扎扎實實實抓好備、教、改、導、考、研每一個教學環(huán)節(jié),把這幾個環(huán)節(jié)抓到位,抓細,才能提高課堂教學質量。
    1、加強學科流程管理工作。
    備課注重“二次備課”,要深鉆教材,用好教材;課堂教學以學為本,教學相長,新、老教材相互滲透,互相補充;作業(yè)布置,在強調規(guī)范的同時,重在“拓展”、重在“適量”、重在“習慣”,要求做到:作業(yè)精選、全批全改、減負高效;課后輔導,重在實效,體現分層,面向全體;評價反饋,講求及時,重在有效,幫助提高;課后反思,重在堅持。
    本學期,學校將繼續(xù)實行推門聽課制度,學校中層干部堅持每周聽課。課后要求及時交流、反饋,達到共同研討的目的。
    2、抓好教學質量的測查工作。
    為了提高學校教學質量,本學期,學校堅持對語數學科進行質量抽測,對部分年級英語、科學教學質量進行抽查,及時做好質量分析,改進教學策略。六年級要做好全區(qū)畢業(yè)考試的準備工作。各年級繼續(xù)做好單元測查工作,及時查缺補漏。學校定期召開校級測查質量分析會,與老師一起分析試卷,共商改進辦法。學校要做好質量績效的測算工作。
    3、抓好校級二課堂活動,為舉辦藝術節(jié)展示活動作準備。
    任課教師要做到六有:有計劃、有內容、有安排、有反饋、有總結、有活動展示。學校根據活動情況進行評比,并與質量獎掛鉤。
    1、組織教師聽市區(qū)教材教法報告。
    2、召開學校二課堂任課教師工作會。
    4、檢查備課和推門聽課并反饋。
    5、各學科制定教學計劃和教研計劃。
    6、召開教研組長工作會。
    7、召開六年級教師座談會。
    8、教師讀書活動展示、交流。
    9、區(qū)“十一五”課題組骨干教師培訓。
    10、抓好全國“十一五”課題的申報工作。
    11、各備課組組織教師上專題研究課。
    12、建立學困生、轉學生成績檔案。。
    13、組織教師參加市區(qū)教學研究活動。
    14、做好素質教育達標迎檢工作。
    15、行政隨堂聽課,檢查備課,行政下年組集體備課。
    1、開展校本研修活動。
    2、各備課組組織教師上專題研究課。
    3、組織教師外出聽課。
    4、校級教學質量測查。
    5、召開質量分析會。
    6、行政下年組集體備課、檢查作業(yè)批改情況。
    7、組織教師參加市區(qū)教學研究活動。
    1、開展校本研修活動。
    2、校級研究課。
    3、組織教師外出聽課。
    4、開展學科課程研究。(品德、寫字、校本)。
    5、校級教學質量測查。
    6、開展學生作業(yè)評比及展示活動。
    7、行政下年組集體備課。
    1、開展校本研修活動。
    2、開展綜合實踐課程研究。
    3、校級教學質量測查。
    4、參加市區(qū)各學科專題研究活動。
    5、舉辦校級藝術節(jié)活動。
    6、組織各學科教師現場備課比賽。
    1、開展校本研修活動。
    2、做好畢業(yè)班各項工作。
    3、各學科組織教學案例評比活動。
    4、撰寫教學總結或論文。
    5、做好復習、考務、質量分析工作。
    6、參加市區(qū)各學科專題研究活動。
    1、做好質量分析和學困生成績登記。
    2、完成各學科教研總結。
    3、整理各類資料,做好評選和歸檔工作。
    4、評選先進備課組、魅力教師。
    的小學學校的工作計劃篇二十
    本學期,我校將堅持以課程改革為中心,以提高教學質量為重點,認真貫徹落實泰州市、高港區(qū)教學工作計劃,結合學校實際開展有效的教學活動,嘗試“主題對話”、“教學沙龍”、“問題探討”等卓有成效的教研形式,大膽實踐,開拓創(chuàng)新,重點抓好學生學習習慣的養(yǎng)成和教師課堂教學行為的規(guī)范,以規(guī)范化、精細化管理為實施策略,實現師生素質內涵的全面、持續(xù)、有效發(fā)展。
    (一)優(yōu)化過程,強化管理。
    新課程的實施和實踐呼喚新的教學機制,呼喚“教學常規(guī)”及課堂文化新的重建與重組。教學常規(guī)是學科的法規(guī),教學質量是學校的生命線,抓好教學常規(guī)是實施素質教育的保證。
    1.抓好學科教學常規(guī)。教學常規(guī)是規(guī)范教師教育教學行為,提升學校教育質量的重要保證。本學期,在學科教學方面落實“十字”方針:即備課要“深”,上課要“實”,作業(yè)要“精”,教學要“活”,手段要“新”,活動要“勤”,考核要“嚴”,輔導要“細”,負擔要“輕”,質量要“高”。各學科教師要在深入學習課程標準、鉆研教材的基礎上精心設計教案。在制定教學目標時突出情感、態(tài)度、價值觀的多維設定,教學設計要突出學生的主體性,突出學生的實踐活動、合作學習和探究方式,課堂教學結束后要認真審視自己的教學行為,從理論和實踐兩方面進行反思,提高教后反思的質量。教師教學前及時地二次備課,根據學生實際情況和自己的教學做好教案的修改、整理,教后反思要多寫一些教學中的得與失。
    2.加強課堂教學的管理和考核。學校將定期和不定期地組織教學管理人員及時了解教學的實際情況,實行推門聽課制度,總結推廣好的經驗與做法,對教師的備課、上課、作業(yè)批改等情況進行專項檢查,對在執(zhí)行常規(guī)過程中存在的問題及時尋求解決的辦法,以促進全體教師共同進步。
    3.規(guī)范學校教學秩序。學校教導處將嚴格執(zhí)行上級教育主管部門頒布的課程計劃,不隨意增減,保證各門課程開足開全開好。教師必須認真執(zhí)行“三表”,不私自調課,不擅離教學崗位,不私下組織訂購教輔用書。切實減輕學生課業(yè)負擔,作業(yè)設計要突出“五性”:拓展性、開放性、實踐性、綜合性、應用性。學校堅持每日巡視制度,加大對教師執(zhí)行教學常規(guī)的檢查,嚴格教師的備課、上課、輔導、作業(yè)布置與批改、教學質量檢測和評價等各個教學環(huán)節(jié)的規(guī)范化管理。
    (二)立足課堂,提升質量。
    質量是學校生存和發(fā)展的生命線,抓實課堂則是全面提高學校教育教學質量的重要保證。本學期,我們將立足課堂教學,開展各種形式的教學研討活動,切實提高教師的課堂教學水平,提升學校的教學質量。
    1.開展各種課堂教學研討活動。
    (1)“常態(tài)課”:要求教師從認真?zhèn)湔n做起,精心設計教學環(huán)節(jié),及時總結反思,以上好平常的每一節(jié)課為目標。各位校長、主任、任課教師必須聽足高港區(qū)教研室規(guī)定的課時數。
    (2)“研討課”:人人上好一節(jié)校級的研究課,每位執(zhí)教老師要在執(zhí)教前將所備教案與教研組老師進行深入探討,廣泛征求意見,充分發(fā)揮集體智慧,提高教學效果。
    (3)“觀摩課”:市三級骨干教師、區(qū)星級教師要充分發(fā)揮學科教學的引領作用,定期在學校、教研組上好觀摩課,供教師學習和借鑒。
    (4)“評比課”:結合市、區(qū)教研室組織的各種賽課活動,學校將進行相應地選拔、磨課、試上,幫助參賽教師提高課堂教學水平,力爭在比賽中獲得佳績。
    2.加強學科教學質量的監(jiān)控。
    (1)學校將定期和任課教師一起分析、查找教學中存在的問題,促進教師反思教學實踐,調整教學策略。對于薄弱班級、薄弱學科,學校要進行重點分析解剖,并跟蹤指導。各任課教師也要經常對學生的階段學習情況進行分析、總結、反思,以了解學生的當前學習狀況。
    (2)加強命題研究。在平時的教學中,各任課教師應結合學科教學和學生實際,設計靈活多樣,具有啟發(fā)性、開放性的練習,幫助學生鞏固學習內容,做到舉一反三、觸類旁通。同年級組的教師要加強研究與合作,充分發(fā)揮集體智慧。
    3.切實做好學?!叭M”工作。
    (1)各班充分利用好每周周一節(jié)的寫字課,加強對學生寫字習慣、方法的指導。任課教師認真?zhèn)浜谜n,并按課表上好寫字課。所有教師必須規(guī)范漢字書寫,使用規(guī)范漢字備課、批改作業(yè),并能切實提高本學科學生作業(yè)書寫的質量。
    (2)堅持“三讀”活動?!叭x”即早讀(學生到校至預備課前),午讀(中午自習和閱讀課時間),暮讀(放晚學后)。各班選出小助手,組織好語文課前一分鐘誦讀,以及班級晨間和午間的閱讀活動,并建立相應的管理和獎勵辦法規(guī)范學生的讀書行為,使學生養(yǎng)成走進教室就讀書的習慣。
    (三)加強研究,引領發(fā)展。
    課程的生命在于課堂,我們要使課堂煥發(fā)出生命的活力,成為師生放飛思想、感受魅力的地方。
    1.組織教師重新學習和鉆研各學科《教學建議》、各學科《課程標準》、新教材內容,全面理解和準確把握新課程的內涵和新教材的特點,從理論與實踐的不同層面積極探索,不斷推進,增強課程意識和實施水平。組織教師閱讀教育專著、名著,學校將定期組織“讀書交流”、“讀書沙龍”等形式的讀書活動,營造熱愛讀書的氛圍。讓教師通過閱讀,與大師對話,和名師交流,拜專家為師,以學者為友,提升職業(yè)品位,積淀文化素養(yǎng)。
    2.開展富有實效的教研組活動。本學期,學校各教研組應在“實效”二字上做足文章,讓教研組真正成為教師專業(yè)成長的肥沃土壤。各教研組要在學期初制定切實可行的教研活動計劃,確立明確的研究方向,讓教研活動真正為課堂教學實踐服務。以“集體備課”“課程沙龍”“課堂觀摩”等形式扎實開展教研活動。加強教研模式研究,創(chuàng)新教研工作方式。要進一步加大對教研組工作的研究,充分發(fā)揮教研組的作用。各教研組長切實抓好集體備課與研究,形成開放、靈活、互動的教研環(huán)境。
    的小學學校的工作計劃篇二十一
    一、指導思想。
    本學期學校后勤工作以學校工作計劃為指導,在校長室的統(tǒng)一領導下,牢記后勤為教育教學服務,全心全意為師生生活服務的宗旨,進一步強化后勤內部管理機制,樹立愛崗敬業(yè)、無私奉獻的精神,強化環(huán)境育人、服務育人的理念,切實提高服務質量,把優(yōu)質高效的后勤服務工作作風落到實處,使我??倓蘸笄诠ぷ髟偕闲屡_階。
    二、工作重點。
    1、強化后勤隊伍建設、制度建設。進一步明確后勤人員工作職責,做到分工明確,責任到人。
    2、圍繞學校中心任務,做好開學的各項后勤保障工作,特別是確保新增班級各項教育、教學工作的正常開展。
    3、改善老校區(qū)及建樂校區(qū)的辦學條件。
    4、完善新校區(qū)的辦公設施及相關館、室的配套設施,并做好建樂二期工程的各項準備工作。
    5、加強學校經費的管理使用,持續(xù)倡導勤儉節(jié)約之風,從身邊做起,從小事做起,努力打造節(jié)約型校園。
    6、加強學校財物管理,認真做好校產教具的核銷、登記、維修、保管等工作。
    7、進一步各校區(qū)校園的綠化、美化工作,新校區(qū)綠化聘請專人管理。
    8、高度重視學校安全工作,切實加強校園安全管理。進一步樹立安全責任意識,認真加強校園值班管理、保安門衛(wèi)管理,預防學生傷害事故的發(fā)生。加強技防設施的使用和維護,做到學校安全防范工作不留空白點。
    的小學學校的工作計劃篇二十二
    本期我校教育教學工作以^v^理論和“三個代表”重要思想為指導,堅持“以人為本”的教育科學發(fā)展觀,堅持“特色辦學、協調發(fā)展”的辦學思路,堅持“依法治校、以德立校、科研興校、質量強校”的辦學目標,以提高教育教學質量為中心,以規(guī)范化管理為基礎,努力探索科學化、規(guī)范化、民主化、人本化的學校管理新路子,面對新格局,打造新作風,塑造新形象,力爭工作再上新臺階。
    總體思路:抓穩(wěn)定、聚人心、強管理、求提高。
    具體思路:“1134工程”,即:
    “圍繞一個中心、貫穿一條主線、實現三個目標、突出四個重點”
    圍繞一個中心——緊緊圍繞提高教育教學質量為中心。
    貫穿一條主線——將穩(wěn)定局面、凝聚人心作為貫穿工作始終的主線。
    實現三個目標——實現融和班子成員、改善干群關系、重塑學校形象的目標。
    1、學科建設:課堂有特色,常規(guī)有特點,科研有突破。
    2、班級工作:自主管理、協調發(fā)展、全員提高。
    3、常規(guī)工作:規(guī)范、務實、高效。
    4、思想工作:以誠待人、以情感人、以理服人。
    5、總務工作:一切服務于學生,一切服務于教學。
    6、教師管理:“三愛”(愛學校、愛學生、愛崗位)、“三讓”(讓學生成才、讓家長放心、讓社會滿意)、“三負責”(對學校負責、對學生負責、對自己負責)“五意識”(服務意識、為人師表意識、廉潔從教意識、教學質量意識、團隊凝聚意識)。
    (一)立足整改,保持校園穩(wěn)定。
    以《整改方案》為依據,嚴格按照五個方面的整改內容,逐一落實整改措施、整改時間及責任人,保證整改不走過場,有實效。并就部分整改內容建立長效機制,保證校園穩(wěn)定。
    (二)狠抓兩支隊伍建設。
    1.狠抓行政班子建設,提高管理水平。
    努力提高管理水平,樹立“以人為本”思想,著力加強行政班子的“四風”建設。
    思想作風——堅持解放思想、實事求是、大膽創(chuàng)新。
    學習作風——堅持理論學習、聯系實際、學以致用。
    工作作風——堅持團結協作、真抓實干、公平公正。
    生活作風——堅持心系群眾、以身示范、艱苦奮斗。
    2.狠抓教師隊伍建設,提高業(yè)務水平。
    (1)加強師德師風建設。
    以愛生為基礎,以民主為前提,德育處要深入開展“講師德、比奉獻、塑形象”的主題教育活動,要拿出切實可行的方案及措施,著力整頓師德方面存在的突出問題,樹立愛崗敬業(yè)、為人師表、教書育人的良好師德形象。
    (2)建設“學習型”的教師隊伍。
    教導處要堅持從學校的實際出發(fā),制訂出學校校本培訓方案,以新理念、新課程、新技術為重點,組織教師經常性的學習研討活動,努力提高教師的業(yè)務素質。
    (3)創(chuàng)設良好的教師成長環(huán)境。
    以“一切服務于教學”的原則,學校積極鼓勵、支持教師參加各級各類教學培訓、學科競賽、學術研討等活動,盡可能提供展示、交流才華的機會和平臺。
    (4)高度重視骨干教師的培養(yǎng)。
    對事業(yè)心強、勤于鉆研業(yè)務、有培養(yǎng)前途的青年教師要多壓擔子。要為骨干教師切實解決工作、生活中遇到的`問題和困難,為骨干教師的成才搭建舞臺,采取“請進來,走出去”的辦法,聘請專家來校講學,并與骨干教師開展學術對話、拜師學藝,進一步調動骨干教師的工作積極性,穩(wěn)定骨干教師隊伍。
    (二)加強和改進德育工作。
    1、加強重慶人文精神教育,實施“和諧育德”。
    按照《重慶市“和諧育德”教育創(chuàng)新工程實施意見》的精神,以校園文化建設為重點,以課程育德為基礎,以隊伍建設為抓手,以德育活動為載體,全面提高未成年人思想道德素質。德育處要圍繞第29屆奧運會在北京舉行,開展好弘揚和培育民族精神教育、文明行為習慣養(yǎng)成教育、誠信教育等主題活動。認真組織“心系奧運、健康成長”主題教育讀書活動和“與文明同行,做可愛的江北人”活動。
    2、加強校園文化建設,努力構建人文校園。
    學校努力在“校園設施出精品、文化活動出成果、制度建設有特色”上下功夫,使校園文化建設成為教育、激勵全校師生和促進素質教育開展的有效載體。繼續(xù)實施“國學江北”工程,結合實際,點面結合開展國學教育,通過對傳統(tǒng)中華經典文化的傳承,培養(yǎng)學生公民素養(yǎng)和德性。
    3、加強學生安全教育。
    一是建立健全學校安全工作責任制,明確“一把手”責任制,定期對學校安全工作進行檢查,發(fā)現問題,及時整改。積極推進“平安校園”建設,實行安全目標管理層層管理,簽訂目標責任書,工作落實到人。加強學校交通安全教育,通過交通事故圖片展、紀錄片、法制教育報告會等形式,不斷加強學生的法律意識和法制觀念,杜絕違法現象的發(fā)生。
    4、不斷完善德育工作運行機制。
    一是由分管校長牽頭,德育處具體負責,完善學校德育工作體系和管理、考評體系。二是建立德育工作年度報告制度,每年就德育工作形成專項工作報告,向教委基教科報送。三是繼續(xù)加強班主任工作的培訓、指導、考評,不斷提高和落實班主任各方面的待遇,努力提高班主任的管理水平。
    (三)積極探索,努力提高教育教學質量。
    堅持以提高教育教學質量為中心,以規(guī)范化管理和學校各項常規(guī)的落實為重點,以課程改革為抓手,課堂教學為主陣地,教科研工作為龍頭,不斷改進教學方法和模式,努力提高教學質量。