成果總結(jié)可以幫助我們回顧自己的成果，激勵自己繼續(xù)努力?？偨Y(jié)可以通過列舉事實、數(shù)據(jù)或例子來支持觀點。以下是一些經(jīng)典的總結(jié)范文，供大家參考學習，相信會對大家的寫作有所幫助。
政府領導發(fā)言稿模版篇一
大家好!
值此夏止秋初，華麗家族迎來了她盛大開工的喜慶日子，我。
華麗家族項目位于其泥巴格路，是政府為民辦實事的民心工程，也是政府為落實房改房政策的重要體現(xiàn)，他的開工建設，將進一步促進我市加快舊城改造，加快城市化發(fā)展進程，提高城市建設、管理和經(jīng)營水平，提升城市品位具有十分重要的意義。
隨著城市框架的拉大、經(jīng)濟發(fā)展水平的提升和人民居住條件的改善，這些年來，我市的房地產(chǎn)業(yè)從小到大，從大到強，取得了長足的進步，為優(yōu)化投資環(huán)境，加快城市化進程，提高城市品位做出了突出貢獻。房地產(chǎn)業(yè)的發(fā)展也帶動了建筑業(yè)、建材業(yè)、金融業(yè)、交通業(yè)等多項鏈條產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，日益顯現(xiàn)出支柱產(chǎn)業(yè)的強大動力。同時我們也應該看到，為了提高經(jīng)濟發(fā)展質(zhì)量和土地利用效率，降低固定資產(chǎn)投資規(guī)模增長速度，使房地產(chǎn)業(yè)保持健康、穩(wěn)定的可持續(xù)發(fā)展，國家對房地產(chǎn)業(yè)實施了意義深遠的宏觀調(diào)控政策。這一政策的實施，將進一步規(guī)范房地產(chǎn)業(yè)的運行，要求城市開發(fā)商的開發(fā)建設行為由傳統(tǒng)的資源消耗型向節(jié)能集約型轉(zhuǎn)變，大力提高產(chǎn)品品質(zhì)，用信得過的建筑品質(zhì)和生活品質(zhì)，用誠信經(jīng)營、為民負責的精神建設高性價比、低能耗率的好房子，建設我們豫北縣美好的家園。
從今天我們開盤的小區(qū)身上，我相信我們每一個人都看到了一個有著遠見卓識的開發(fā)企業(yè)，看到了一個令人期待、并且能代表豫北縣人居形象的好社區(qū)。小區(qū)鮮明地提出了精品戰(zhàn)略、品質(zhì)生活的開發(fā)理念，并且堅持誠信營銷模式。在現(xiàn)在的市場經(jīng)營環(huán)境中，我認為這不僅是一個自信、成熟、健康的開發(fā)行為，更代表了一種對業(yè)主負責、對未來負責的可貴精神。在我們打造誠信達旗的今天，匯金公司為鄂爾多斯市的開發(fā)商樹立了一個好的榜樣。
我們也希望開發(fā)公司在項目建設過程中，堅持“百年大計，質(zhì)量第一”的方針，高標準施工、高水平管理、高質(zhì)量服務，以一流的建筑品質(zhì)、景觀品質(zhì)和服務品質(zhì)回報社會、回報達旗人民。
衷心祝愿匯金房產(chǎn)發(fā)揚拼搏創(chuàng)新的精神，繼往開來，百尺竿頭，更進一步，充分利用當前的大好發(fā)展形勢，把華麗家族建設成為一張達旗響當當?shù)某鞘忻瑢崿F(xiàn)經(jīng)濟效益與社會效益雙豐收。
最后，希望匯金房產(chǎn)能以最大的激情和熱情，以最好的精神面貌投入到縣政府交托的舊城改造任務中去，盡快出成績、出效益，為鄂爾多斯市建設和房地產(chǎn)市場開辟新的發(fā)展空間，為達旗經(jīng)濟的發(fā)展和社會的全面進步做出新的貢獻!
作為這一重要歷史時刻的見證人，讓我們再一次以熱烈的掌聲向華麗家族的正式開工表示最衷心的祝賀!
謝謝!
政府領導發(fā)言稿模版篇二
同志們：
這次會議的主要任務是，以黨的和xx屆三中全會精神為指引，貫徹落實省委六屆五次全會、全省經(jīng)濟工作會議、全國稅務工作會議精神，回顧總結(jié)20xx年工作，科學謀劃稅收現(xiàn)代化，部署今年稅收工作任務。下面，我講三點意見。
一、迎難而上，全力完成20xx年稅收工作任務。
剛剛過去的20xx年，是稅收經(jīng)濟形勢復雜嚴峻、全省地稅系統(tǒng)克難奮進的一年。一年來，在省委、省政府和國家稅務總局的正確領導下，全省地稅系統(tǒng)緊緊圍繞黨的群眾路線教育實踐活動的總體部署，以改作風、打基礎、抓重點、強素質(zhì)、重監(jiān)督為切入點，按照“五要”稅收工作思路和大興“五風”工作要求，大力促進組織收入等各項工作的開展。全年組織稅費收入559.7億元，其中稅收收入在20xx年突破百億大關且每兩年實現(xiàn)百億元增收的基礎上突破400億元，達400.1億元，同比增長18.4%，增幅在全國地稅系統(tǒng)排名第八，其中地方級收入占全省一般預算收入的72.8%，為海南國際旅游島建設發(fā)展提供了穩(wěn)定的財力保障。
(一)以深入貫徹落實黨的精神為主線，著力開展好黨的群眾路線教育實踐活動。黨的提出的新思想、新觀點、新目標、新論斷，對稅收工作極具理論意義和實踐意義。全系統(tǒng)采取多種形式掀起學習熱潮，力求在武裝頭腦、指導實踐、推動工作上取得新成效。按照黨的開展黨的群眾路線教育實踐活動的整體部署和中央、省委省政府、總局黨組要求，省局提前預熱，局領導分頭深入基層、企業(yè)調(diào)研并召開稅務專家咨詢委員會專家會議聽取意見建議，在準備充分的前提下在省直機關中第一個召開動員大會;深入開展學習教育，采取集體學、個人自學、專題輔導、主要領導上黨課、警示教育等多種形式引導干部深化對群眾路線的認識;廣泛征求意見建議，召開納稅人、基層干部、相關單位參加的座談會62場，參加人次450人，發(fā)放和回收調(diào)查問卷5000份，收集到各方面意見建議763條，切實體現(xiàn)開門搞活動;深入開展批評和自我批評，第一批和第二批參加活動單位均召開了高質(zhì)量的民主生活會，真正達到“紅紅臉、出出汗、排排毒、治治病”的效果;全面落實整改，出臺服務納稅人、服務基層、服務征管的3個20條措施，針對98個突出問題，逐個進行責任分解，及時回應群眾關切;明確基層請示事項、納稅人反映問題等辦理時限，簡化稅務行政審批，統(tǒng)籌安排會議、發(fā)文、培訓、調(diào)研，按季公示公款報銷接待費用情況，公務用車節(jié)假日集中存放，省局“三公”經(jīng)費開支同比減少43.5%，全省地稅系統(tǒng)黨風政風行風社會評價在全省行政執(zhí)法單位中晉升至前三名，作風建設取得實實在在的成效。我局在總局貫徹落實xx屆三中全會精神部署黨的群眾路線教育實踐活動工作會上作了交流發(fā)言，并將于1月26日在全省黨的群眾路線教育實踐活動總結(jié)會上作交流發(fā)言。中央第二督導組組長陳建國對我局的工作作出了高度評價，他指出，“海南地稅局班子強、作風正、隊伍好，在群眾路線教育實踐活動中認真做好‘規(guī)定動作’，又不斷創(chuàng)新做好‘自選動作’，做到了業(yè)務工作和思想政治建設雙豐收，各項工作走在了全省各廳局的前面。我聽了他們的介紹，很感動，很受教育。事實再一次證明，‘關鍵在于一把手’”。
(二)以切實轉(zhuǎn)變政府職能為重心，持續(xù)優(yōu)化納稅服務。圍繞讓納稅人繳滿意稅、明白稅、便捷稅、公平稅，進一步簡政放權(quán)。在全省推廣“先辦后審”辦稅模式，95%以上的涉稅事項共315項實行先辦后審或即辦不審，有效解決審批環(huán)節(jié)多、時間長、效率低問題，納稅人滿意度大大提升;大力開展“培訓納稅人、培訓稅務干部”的“雙培”工作，利用門戶網(wǎng)站加強稅收政策宣傳，我局獲全省電子政務工程項目、門戶網(wǎng)站績效評估兩個一等獎，舉辦18期局長在線訪談，推進地方稅收業(yè)務知識庫建設，開通納稅人網(wǎng)校和12366服務熱線短信平臺，成立納稅人學校，組織納稅人培訓班229期、培訓納稅人2萬人次，有效解決納稅人反映的不了解稅收政策問題;優(yōu)化服務措施，全省當場辦結(jié)二手房交易涉稅事項，瓊海全面深化國地稅協(xié)作，先行試驗區(qū)局試行免填單和辦稅預約服務，有效解決納稅人多頭跑、重復報等問題;大力開展對房地產(chǎn)業(yè)、建筑業(yè)、資本交易項目等的稅收專項檢查和對國營農(nóng)場稅收專項整治工作，著重查處真票假開行為，查結(jié)案件97件，查補和組織企業(yè)自查收入入庫25.1億元，定期曝光重大稅收違法案件，營造褒揚誠信、懲戒失信的良好氛圍;穩(wěn)妥推進“營改增”試點準備和后續(xù)管理，向國稅部門移交納稅人4.3萬戶，減少納稅人稅收負擔3.5億元;認真落實結(jié)構(gòu)性減稅政策，并結(jié)合我省實際，將餐飲業(yè)企業(yè)所得稅應稅所得率從15%調(diào)整為國家最低標準8%，將核定征收個體工商戶個人所得稅征收率從1.5%調(diào)整為1%、不征稅收入由每月不高于1.5萬元調(diào)高至不滿2萬元，明確公務交通費、通訊費在個人工薪勞務所得中扣除標準，進一步減輕納稅人負擔，20xx年以來，減免各項稅收8.9億元，有力發(fā)揮稅收穩(wěn)增長、調(diào)結(jié)構(gòu)、促改革和改善民生的積極作用。
(三)以著力強化房地產(chǎn)業(yè)建筑業(yè)稅收征管為抓手，有力帶動稅費收入穩(wěn)定增長。堅持兩手抓兩手硬，一手抓房地產(chǎn)業(yè)建筑業(yè)重點稅源，一手抓征管基礎。加強房地產(chǎn)業(yè)建筑業(yè)管理。出臺管理規(guī)范，優(yōu)化房地產(chǎn)稅收管理子系統(tǒng)，清理房地產(chǎn)建安項目1.7萬個，加強以項目管理為導向的營業(yè)稅征管，如洋浦局開展“甲供材”稅收清查，補繳營業(yè)稅2955萬元;制定建筑安裝企業(yè)、外出經(jīng)營企業(yè)、跨市縣經(jīng)營匯總納稅企業(yè)所得稅征收率，并將房地產(chǎn)企業(yè)作為企業(yè)所得稅匯算清繳專項核查重點;調(diào)高土地增值稅預征率，引入中介機構(gòu)參與清算，建立清算計劃管理和評估機制，確保土地增值稅均衡及時入庫;積極推進“以地控稅”試點，調(diào)整土地使用稅稅額標準;開展未批先占土地、新增建設用地的稅收清查，做好東環(huán)、西環(huán)鐵路項目耕地占用稅征管工作;清理土地變性或交易契稅等27.5億元;制定存量房評估工作征管辦法，拓寬存量房評估范圍，通過最低價格審核增補稅費3.55億元。全年房地產(chǎn)業(yè)建筑業(yè)稅收收入達214.8億元，同比增長23.2%，占稅收收入比重60.4%，同比上升2.3個百分點，規(guī)范管理效應逐漸顯現(xiàn)。不斷夯實征管基礎。開展戶籍清查，規(guī)范非正常戶管理，推廣電子檔案管理系統(tǒng)，有效解決長期以來檔案不規(guī)范、管理效率低下的問題;完善網(wǎng)開發(fā)票系統(tǒng)，瓊海實行網(wǎng)開發(fā)票設備補貼政策，提高網(wǎng)開發(fā)票推行率，三亞試行發(fā)票搖獎，充分發(fā)揮發(fā)票在稅收征管中的基礎性作用。加強各項規(guī)費征收管理。5個市縣局成功實現(xiàn)稅費統(tǒng)一登記、征收、管理，試點上線社保費歷史數(shù)據(jù)核查系統(tǒng)，及時解決社保費核定職能轉(zhuǎn)移后出現(xiàn)的問題，征繳率大幅提高;按時啟動20xx年城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險費征收牽頭工作，順利完成征繳任務。
(四)以改革創(chuàng)新為動力，努力構(gòu)建現(xiàn)代化稅收征管體系。現(xiàn)代化稅收征管體系是對現(xiàn)有征管模式的全面創(chuàng)新。積極推動省政府出臺海南省地方稅收征管改革方案，進一步提升改革的制度剛性;引導202戶試點管理的大企業(yè)建立風險管理內(nèi)控機制，突出個性化服務，在?？?、三亞探索對大企業(yè)開展稅務審計，并在全國稅務系統(tǒng)大企業(yè)稅收管理培訓班上進行交流發(fā)言;創(chuàng)建23個納稅評估示范點，編制評估典型案例，開展納稅人申報的真實性和完整性審核，評估621戶，補繳稅款1.65億元;協(xié)調(diào)省編辦完成省局機關和市縣區(qū)局機構(gòu)職能調(diào)整，突出專業(yè)化管理和風險管理原則。深化和完善“一級稽查”體制改革，第一至第五稽查局升格為正處級，完成片區(qū)集中辦公及內(nèi)設機構(gòu)職責調(diào)整;修訂稽查選案、征管與稽查工作協(xié)作、稅收違法行為檢舉管理等制度，健全適應現(xiàn)代化征管體系的稽查體制機制。
(五)以積極探索領軍人才培養(yǎng)為突破口，有效促進人才強稅。注重發(fā)揮優(yōu)秀人才的引領作用，全力加強人才的培養(yǎng)、使用、考核。以大力開展“培訓納稅人、培訓稅務干部”的雙培工作為契機，組織選拔180人參加納稅評估、稅務稽查、大企業(yè)稅收管理三個方向的領軍人才項目培養(yǎng)，他們在崗實踐期間查補稅款11.77億元，初顯實干型專家團隊的作用，這在全國稅務系統(tǒng)尚屬首次，我局在全國稅務系統(tǒng)領軍人才培養(yǎng)座談會和省直機關黨日活動會上介紹了經(jīng)驗;分期舉辦納稅評估、土地增值稅清算、稅收分析和納稅服務4個業(yè)務骨干培訓班，狠抓全員崗位練兵，開展“每周一題”、“每月一講”、“每季一考”、“每年讀十本好書”活動，開通海南地稅網(wǎng)校，為干部學習搭建良好的平臺，一年來舉辦各類培訓班453期、培訓近2萬人次;按照德才兼?zhèn)?、群眾公認、注重實績的原則，選拔任用了14個直屬局一把手，配齊配強領導班子，增強活力和戰(zhàn)斗力;完善年度工作考核機制，對領導班子和干部個人進行量化考核，評先評優(yōu)，營造你追我趕的良好氛圍。
(六)以不斷推進稅收執(zhí)法權(quán)和行政管理權(quán)監(jiān)督制約為切入點，始終堅持依法行政和反腐倡廉。圍繞權(quán)力制約，通過制度+科技+懲治，做到事前預防、事中防范、事后監(jiān)督。修訂完善黨組議事規(guī)則、工作規(guī)則等制度，按照分權(quán)制衡原則進行領導分工，“三重一大”事項均由集體討論決定，成立稅務專家咨詢委員會、建立聘請法律顧問制度，推進科學民主依法決策;加強稅收規(guī)范性文件合法性審查，嚴格實行稅收個案批復制度，修訂稅務重大案件審理工作規(guī)程和稅務行政處罰自由裁量權(quán)辦法，實行減免稅、雙定戶定稅等集體研究決定和公示，進一步規(guī)范稅收執(zhí)法;盯住“征、管、查、減、免、罰、人、財、物”等九大關鍵部位，建立和推行廉政風險防控預警系統(tǒng)、行政權(quán)力網(wǎng)上公開運行平臺，并被選為省紀委監(jiān)察信息化成果典型案例，這些工作獲得國家預防腐敗局、省紀委、國家稅務總局的好評，我局在全省、全國稅務系統(tǒng)廉政風險防控會上介紹了經(jīng)驗做法;完成20xx年度稅收執(zhí)法督察整改工作，整改入庫稅款2250萬元，組織開展4個單位稅收執(zhí)法重點督察及10個單位領導干部經(jīng)濟責任審計，查錯糾弊;深入開展“庸懶散奢貪”專項整治，明察暗訪稅風稅紀情況，實行上下班指紋考勤，深入推進全員會員卡零持有零報告工作，明令禁止全系統(tǒng)干部打高爾夫球，對違法違紀行為動真碰硬，給予黨紀政紀處分12人，誡勉談話7人，通報批評34人，執(zhí)法過錯責任追究91人次，起到很好的警示教育作用。
回顧20xx年令人振奮的發(fā)展成績和極其寶貴的成功經(jīng)驗，我們深切感受到，這既是圍繞中心、服務大局的集中顯現(xiàn)，是加強基層基礎建設、改革創(chuàng)新的能量釋放，更是注重人才培養(yǎng)、狠抓干部作風的積極效應，也是在省委省政府和國家稅務總局的正確領導下，在相關單位、納稅人和老領導的關心支持下，全系統(tǒng)干部職工同心協(xié)力、實干擔當、不懈奮斗的結(jié)果。感恩的心，感謝有你!在此，我謹代表省局黨組，向在座的同志們表示衷心地感謝!并通過你們向奮斗在基層一線的全體干部職工及家屬、離退休老干部致以親切的問候和崇高的敬意!
關山初度路猶長。面向未來，我們要銳意前進、齊心并進、砥礪奮進，為開啟新的征程謀好篇、布好局、起好步。
二、創(chuàng)新實干，奮力推進稅收現(xiàn)代化。
黨的確立了全面建成小康社會和全面深化改革開放的目標，xx屆三中全會對全面深化改革，完善和發(fā)展中國特色社會主義制度，推進國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化作出了戰(zhàn)略部署，并提出了稅制改革要保持稅負穩(wěn)定、現(xiàn)有中央和地方財力格局總體穩(wěn)定、落實稅收法定、優(yōu)化稅制結(jié)構(gòu)、支持全面改革、完善征管體制的方向，強化了稅收在推進國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化中的積極作用。我們要把學習習近平總書記系列講話和黨的、xx屆三中全會(以下簡稱全會)精神作為當前和今后一個時期的重要政治任務抓緊抓實抓好，更好統(tǒng)一思想、指導實踐和促進發(fā)展。
為進一步落實好全會精神，國家稅務總局提出了稅收改革發(fā)展的總體目標是，到20xx基本實現(xiàn)稅收現(xiàn)代化，并系統(tǒng)闡述了稅法體系、稅制體系、服務體系、征管體系、信息體系、組織體系“六個體系”的主要內(nèi)容，深入分析了在服務大局、職能轉(zhuǎn)變、依法治稅、信息管稅、人才支撐、合作競爭方面的“六大差距”，明確提出了創(chuàng)新理念、機制、組織、方法、能力、文化的“六項創(chuàng)新”，為我們描繪了稅收改革發(fā)展的宏偉藍圖。在全面深化改革的時代大潮中，我們一定要抓住機遇，解放思想，沖破禁錮，讓改革的旗幟在全省地稅系統(tǒng)高高飄揚，讓稅收現(xiàn)代化藍圖在海南地稅圓滿實現(xiàn)。
(一)實現(xiàn)稅收現(xiàn)代化，要勇于正視不足。
回顧近年來的工作，我們?nèi)〉昧撕艽蟪煽?，值得充分肯定，但是同全會要求相比，同實現(xiàn)稅收現(xiàn)代化目標相比，我們還有很多工作要做。
實現(xiàn)稅收現(xiàn)代化，需要更好服務經(jīng)濟社會改革發(fā)展大局。按照全會精神，我們必須把稅收放到推進國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化的高度去謀劃，放到支持經(jīng)濟社會改革發(fā)展大局的高度去推進。稅收服務發(fā)展的方式除了籌集財政收入之外，還具有調(diào)控經(jīng)濟和調(diào)節(jié)收入分配的職能，這主要通過完善和執(zhí)行稅收政策來體現(xiàn)，在這方面我們還存在一些不足。比如，地方稅權(quán)運用不夠充分，主要表現(xiàn)在資源稅、房產(chǎn)稅、城鎮(zhèn)土地使用稅、契稅、耕地占用稅等稅種，在稅率或征收范圍上沒有及時根據(jù)本地經(jīng)濟社會發(fā)展需要調(diào)整完善。政策制定和調(diào)整機制不夠完善，主要表現(xiàn)在制定政策時征求、吸納各方面意見不充分，透明度不夠高;政策出臺后缺乏跟蹤問效和反饋機制，導致無法及時根據(jù)形勢變化進行調(diào)整完善。稅收執(zhí)法不夠規(guī)范，主要表現(xiàn)在政策執(zhí)行缺乏具體貫徹落實措施、執(zhí)法程序和流程不健全，出現(xiàn)應收不收、應優(yōu)不優(yōu)和收過頭稅現(xiàn)象。這些既影響了稅法的公平嚴肅性，也不利于稅收調(diào)控、調(diào)節(jié)職能作用的發(fā)揮。
實現(xiàn)稅收現(xiàn)代化，需要努力建設服務型稅務機關。切實轉(zhuǎn)變政府職能，建設服務型政府，是全會的重要論述之一。這要求我們不斷優(yōu)化納稅服務，這方面我們還存在一些不足。比如，服務意識不強，主要表現(xiàn)在對納稅人還存在“管”的思想，征管制度設計考慮加強管理的需要多，以納稅人為中心方便納稅人的換位思考少;工作機制不順，主要表現(xiàn)在納稅服務合力不足，存在互相推諉、應付了事的現(xiàn)象;服務平臺不完善，主要表現(xiàn)在12366熱線服務人工座席少，崗位職責不明，人員素質(zhì)不高，造成很多問題難以當場答復。
實現(xiàn)稅收現(xiàn)代化，需要建立健全適應經(jīng)濟稅源發(fā)展的治理方式。全會指出，要創(chuàng)新行政管理方式，使市場在資源配置中起決定性作用和更好發(fā)揮政府作用。這要求我們切實提高稅收治理能力，這方面我們還有一些不足。比如，征管力量嚴重不足，主要表現(xiàn)在人力資源配置不盡合理，稅管員人均管戶數(shù)量快速增長，“人少戶多”的矛盾日益尖銳。征管方式落后，主要表現(xiàn)在稅管員管理事項繁雜，依靠稅管員“單兵作戰(zhàn)”無法適應納稅人組織形式、運作方式日趨多元化、復雜化的發(fā)展趨勢，相當程度制約了征管質(zhì)效的提高，而且執(zhí)法權(quán)高度集中于稅管員，易引發(fā)權(quán)力尋租。
實現(xiàn)稅收現(xiàn)代化，需要持續(xù)推進適應信息管稅需要的信息化建設。當前，信息資源日益成為重要生產(chǎn)要素，信息技術(shù)革命方興未艾，這為我們加強稅收征管提供了重要機遇，也對稅收征管工作提出更加嚴峻的挑戰(zhàn)，這方面我們還存在一些不足。比如，信息應用系統(tǒng)不夠完善，主要表現(xiàn)在信息化規(guī)劃執(zhí)行力度不夠，多頭開發(fā)、重復開發(fā)、低水平開發(fā);稅收風險管理缺乏有效支撐平臺，難以有效推動風險管理工作的開展。信息采集應用能力不強，主要表現(xiàn)在數(shù)據(jù)口徑、標準不一，信息采集質(zhì)量不高;第三方信息來源渠道較窄、獲取難度大;受分析工具和人員素質(zhì)影響，難以開展深度應用。信息系統(tǒng)開發(fā)運維管理水平不高，主要表現(xiàn)在缺少既精通信息技術(shù)又熟悉稅收業(yè)務、能夠獨立自主研發(fā)應用軟件的人才;業(yè)務與技術(shù)融合不夠，政策調(diào)整與信息系統(tǒng)升級不同步;信息安全管理水平不高，保障信息系統(tǒng)安全穩(wěn)定運行的工作機制仍未有效建立。
實現(xiàn)稅收現(xiàn)代化，需要大力培養(yǎng)使用適應地稅事業(yè)科學發(fā)展的優(yōu)秀人才。全會指出，要建立聚集人才機制，擇天下英才而用之。一批優(yōu)秀人才的出現(xiàn)和使用，往往能夠振興一個行業(yè)，人才的重要性不言而喻，在這方面我們還有一些不足。比如，人才短缺，主要表現(xiàn)在干部學歷偏低，知識結(jié)構(gòu)與工作需求不相匹配，當前全省稅務干部擁有碩士以上學位和“三師”資格證書的人員僅占2.99%和0.53%，分別低于全國地稅系統(tǒng)平均水平近1個和4個百分點。人才選用機制活力不足，主要表現(xiàn)在對人才工作不夠重視，學風不濃，教育培訓針對性不強，人才發(fā)現(xiàn)評價機制不完善，交流體制不通暢、成長渠道狹窄單一，績效考核不到位，獎懲機制不健全，人才不足與人才浪費現(xiàn)象并存，還未構(gòu)建“人人能成才、人人有發(fā)展”的長效機制。
實現(xiàn)稅收現(xiàn)代化，需要強化對權(quán)力運行的制約監(jiān)督。全會指出，要構(gòu)建監(jiān)督有力的權(quán)力運行體系，建設廉潔政治。我們要堅持用制度管權(quán)管事管人，在這方面，還有一些不足。比如，制度機制不健全，主要表現(xiàn)在制度建設側(cè)重一般性規(guī)定、實體性規(guī)定和事后監(jiān)督，忽視可操作性措施、程序性規(guī)定和事前事中制約等，防控預警機制未覆蓋行政管理權(quán)，崗位廉政風險查找不全面不準確，未引入第三方信息強化防控，有的權(quán)力存在監(jiān)督真空。制度執(zhí)行不到位，主要表現(xiàn)在執(zhí)行標準不高，把關不嚴，跟蹤和檢查問責剛性不強，使得一些制度得不到執(zhí)行或正確執(zhí)行，不同程度引發(fā)“關系稅”、“人情稅”等違紀違法問題。
(二)實現(xiàn)稅收現(xiàn)代化，要善于細化目標。
面對差距和挑戰(zhàn)，我們要站得高、想的遠、早謀劃、早起步，具體化我省地稅系統(tǒng)改革發(fā)展目標，為20xx年基本實現(xiàn)稅收現(xiàn)代化指明方向和路徑。我想，結(jié)合實際，至少從六個方面進行描繪。
構(gòu)建科學規(guī)范的政策服務體系?；军c就是健全地方稅種政策調(diào)控體系，建立健全稅收政策制定程序和辦法，建立起地方稅收政策調(diào)整機制，促使稅收政策規(guī)范確定、公開透明、執(zhí)法統(tǒng)一、利于遵從，前瞻性、針對性、實效性進一步增強，服務海南經(jīng)濟社會發(fā)展大局的作用發(fā)揮得更加充分。
構(gòu)建科學高效的納稅服務體系。基本點就是普遍樹立以納稅人正當需求為導向的理念，健全聯(lián)動工作機制和完備制度體系，形成以“網(wǎng)上辦稅為主、辦稅大廳為輔、上門服務為補充”的多元化辦稅模式，使納稅人足不出戶辦理主要涉稅事項，企業(yè)類納稅人網(wǎng)上申報率達95%以上，12366服務熱線平臺功能不斷拓展，顯著減輕納稅人辦稅負擔，充分保護納稅人合法權(quán)益，稅法遵從度和滿意度大幅提升。
構(gòu)建科學嚴密的風險管理體系?；军c就是建立稅收風險管理閉環(huán)運行流程，實現(xiàn)日常管理與風險管理相融合;合理分工，明晰職能，科學設置崗位職責，形成自上而下、縱向聯(lián)動、橫向互動的稅收風險管理工作機制;構(gòu)建分析指標、模型和風險特征庫，對稅收風險實施精確的分析監(jiān)控，按照風險等級排序，有效開展納稅評估、稅務審計和稅務稽查。
構(gòu)建科學管用的信息支撐體系?；军c就是建成功能覆蓋稅收工作各環(huán)節(jié)，便捷高效的信息系統(tǒng)平臺;涉稅信息標準統(tǒng)一、規(guī)范，采集全面、及時、準確，應用有效，為實現(xiàn)信息管稅提供強大的數(shù)據(jù)支撐;構(gòu)建保障有力的運行維護機制，保障信息系統(tǒng)運行安全穩(wěn)定。
構(gòu)建科學有力的人才保障體系?；军c就是與稅制改革、征管改革、服務優(yōu)化要求相適應，以更具特色的事業(yè)平臺吸引人才，以更加開放的政策體系積聚人才，以更完善的績效考核措施激勵人才，以更有效的體制機制用好人才，以更優(yōu)越的綜合環(huán)境和更好的服務留住人才，促進人才強稅。
構(gòu)建科學有效的廉政防控體系?；军c就是以健全崗責為基礎、以權(quán)力制衡為核心、以流程控制為主線、以完善制度為重點、以信息技術(shù)為支撐、以公開透明為保障，著力構(gòu)建廉政風險防控體系，最大限度地降低廉政風險，不斷提高預防腐敗工作的科學化、制度化和規(guī)范化水平。
(三)實現(xiàn)稅收現(xiàn)代化，要敢于改革創(chuàng)新。
目標已經(jīng)明確。我們必須用改革創(chuàng)新、實干擔當?shù)木瘛⑺悸泛娃k法推進稅收現(xiàn)代化并將其貫穿到稅收工作的方方面面，除此之外，別無他途。
改革創(chuàng)新，要以解放思想為先導。要緊密結(jié)合稅收發(fā)展趨勢和現(xiàn)狀，不唯上、不唯書、只唯實，進一步解放思想，以爭當改革開放排頭兵的魄力和擔當，在服務稅制改革、建立現(xiàn)代化稅收征管體系、提高稅收治理能力、加強干部隊伍建設和反腐倡廉上創(chuàng)造性開展工作，為實現(xiàn)稅收現(xiàn)代化提供不竭動力。
改革創(chuàng)新，要以真抓實干為基礎。要按照羅書記在全省經(jīng)濟工作會議上提出的“拿出逢山開路的闖勁、抓鐵有痕的韌勁、甩開膀子的實干”，依法治稅，狠抓重點行業(yè)、重點企業(yè)、重點稅種管理，逐步把多年積累下來的速度優(yōu)勢、規(guī)模優(yōu)勢內(nèi)化為質(zhì)量優(yōu)勢，使稅收增長與經(jīng)濟增長更加協(xié)調(diào)，與稅源實際更加切合，實現(xiàn)真實沒有水分的增長，夯實稅收現(xiàn)代化的基礎。
改革創(chuàng)新，要以團結(jié)奮進為前提。要緊緊抓住人這個最活躍的因素，大力倡導地稅精神和核心價值觀，凝聚人心;廣泛開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，弘揚先進典型和事跡，激勵人心;傾情帶隊，關心干部的生活和成長，溫暖人心，為實現(xiàn)稅收現(xiàn)代化團結(jié)一切可以團結(jié)的力量，凝聚一切發(fā)展要素。
改革創(chuàng)新，要以清正廉潔為保障。要注重運用科技手段深入開展廉政風險防控工作，把權(quán)力關進制度的籠子;抓住貫穿于稅收管理各個環(huán)節(jié)的稅收執(zhí)法權(quán)和行政管理權(quán)，抓住對黨風政風行風和社會風氣具有重要示范效應和導向作用的領導干部，強化監(jiān)督制約，以猛藥去疴、重典治亂的決心，以刮骨療毒、壯士斷腕的勇氣，堅決把黨風廉政建設和反腐敗斗爭進行到底，為實現(xiàn)稅收現(xiàn)代化營造清明環(huán)境。
三、銳意進取，努力實現(xiàn)20xx年稅收工作新跨越。
20xx年是全面深化改革的第一年，也是推進國際旅游島建設的關鍵一年，做好地方稅收工作意義重大。剛剛召開的全省經(jīng)濟工作會議深入分析了當前形勢，對今年經(jīng)濟工作做了全面部署，提出今年全省經(jīng)濟工作要堅持穩(wěn)中求進、改革創(chuàng)新，著力激發(fā)市場活力，著力轉(zhuǎn)方式調(diào)結(jié)構(gòu)，著力改善民生、增加城鄉(xiāng)居民收入，著力建設生態(tài)文明，切實提高經(jīng)濟發(fā)展質(zhì)量效益，努力實現(xiàn)經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展、社會和諧穩(wěn)定。同時，確定今年我省經(jīng)濟增長預期目標為10%左右、地方公共財政預算收入增長15%，全社會固定資產(chǎn)投資增長20%，社會消費品零售總額增長14%。按照上述目標測算，剔除“營改增”試點減少的收入基數(shù)，今年我省地稅部門組織收入增幅將達16.5%左右。
綜合分析當前經(jīng)濟稅收環(huán)境，依然面臨著壓力和嚴峻挑戰(zhàn)。一是我省經(jīng)濟總量不大、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不優(yōu)、企業(yè)創(chuàng)新能力不足、保持投資高速增長難度逐年加大，這些都將影響稅收的可持續(xù)增長。二是今年“營改增”試點擴圍至鐵路運輸、郵政業(yè)，預計減收23.8億元，需要在其他行業(yè)尋找稅收增長點。三是在規(guī)范“兩業(yè)”管理堵漏增收的強力措施下，契稅、耕地占用稅、個人所得稅、企業(yè)所得稅和土地增值稅等重點稅種的往年積欠及可挖掘稅源已基本轉(zhuǎn)化成稅收，今年要在去年高基數(shù)上謀求進一步增長，需要付出更大的努力和更多的智慧心血。
同時，我們也要看到，今年有利發(fā)展的條件也不少。一是省委將今年確定為“全面深化改革年、科學管理年”，通過了全面深化改革的48項措施，聚焦制約海南發(fā)展的突出問題，將不斷釋放新的改革紅利，這些將為稅收增長創(chuàng)造良好外部環(huán)境。二是全省優(yōu)化投資結(jié)構(gòu)、擴大對外開放、推進新型城鎮(zhèn)化的政策導向，將推動經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展。今年全省安排省重點項目407個、年度計劃投資1747億元，強力推進西環(huán)高鐵、博鰲機場、?？诠歉陕肪W(wǎng)工程、昌江核電、紅嶺灌區(qū)等重大基礎設施項目和13個成片開發(fā)的旅游度假區(qū)、海口觀瀾湖、陵水海洋歡樂世界、特色風情示范鎮(zhèn)、重點產(chǎn)業(yè)園區(qū)等一批優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)項目，這些都將促進稅收增長。三是全系統(tǒng)穩(wěn)妥推進以依法行政、納稅服務、征收管理、信息化、干部隊伍、黨風廉政等為主要內(nèi)容的基層基礎建設，并大膽創(chuàng)新，加快領軍人才的培養(yǎng)和使用，狠抓干部作風建設，凝聚了支撐發(fā)展的正能量，這些都會在組織稅收收入、提高征管質(zhì)效上得到釋放和體現(xiàn)。
根據(jù)省委、省政府和國家稅務總局部署，做好今年稅收工作要認真貫徹落實黨的、xx屆三中全會、省委六屆五次全會、全省經(jīng)濟工作會議和全國稅務工作會議精神，牢牢把握穩(wěn)中求進、改革創(chuàng)新的總基調(diào)，緊緊圍繞實現(xiàn)稅收現(xiàn)代化主題，把握提升站位、依法治稅、深化改革、傾情帶隊的主線，按照“陽光辦稅、信息管稅、創(chuàng)新興稅、人才強稅、作風治稅”的工作思路，打好“五推進、五強化”的攻堅戰(zhàn)，大力發(fā)揮稅收職能作用，為海南全面深化改革做出新貢獻。
(一)深入推進陽光辦稅,強化稅務部門職能轉(zhuǎn)變。
以依法行政為原則，以權(quán)力公開運行平臺為依托，實現(xiàn)納稅服務、征收管理、黨務政務等工作全方位的公開，讓權(quán)力在陽光下運行，提高稅務部門公信力。
納稅服務陽光。堅持將納稅服務作為“一把手”工程，強化組織領導和協(xié)調(diào)互動;全面推進“一站服務、一次告知、一窗通辦、一線答疑”和首問責任制，推廣網(wǎng)上辦稅、同城通辦、自助辦稅、流動辦稅、免填單、納稅預約、納稅風險提示等多元化辦稅方式，企業(yè)類納稅人網(wǎng)上申報率達90%以上，為納稅人提供高效便捷服務;以門戶網(wǎng)站、辦稅服務廳、12366服務熱線、納稅人學校等為主要陣地，采取普遍宣傳、一對一答疑、集中培訓、視頻教學等方式，幫助納稅人更好理解掌握稅收政策;建立行政審批目錄清單制度，推進網(wǎng)上審批;開展稅收優(yōu)惠政策清理和執(zhí)行問效，確保落實到位;公開納稅服務投訴、稅務行政復議、賠償以及聽證程序、時限、相關資料和受理的稅務機關等事項，方便納稅人依法及時行使權(quán)力;開展購買注冊稅務師等專業(yè)服務試點，大力推進納稅信用等級建設。
稅收征管陽光。實施稅收執(zhí)法權(quán)力清單制度，分步明示每項稅收執(zhí)法權(quán)力;全省統(tǒng)一各類涉稅事項的辦理流程、環(huán)節(jié)、提供資料和辦理時限，推行標準化作業(yè);充分利用征管信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)，取消要求納稅人重復報送的資料，規(guī)范和簡并涉稅表單;優(yōu)化完善“先辦后審”辦稅模式，進一步減少辦稅環(huán)節(jié)和風險;公開減免稅、欠稅、雙定業(yè)戶稅額、納稅信用等級評定、稅務行政處罰程序、依據(jù)、標準和結(jié)果和非正常戶信息;探索實行“黑名單”制度，合理確定公告標準，將逃避稅、騙稅、虛開發(fā)票稅款超過一定數(shù)額的重大稅收違法案件納入黑名單，并在門戶網(wǎng)站、報紙、電視等各類媒體上公告，讓不法分子畏懼戰(zhàn)栗、讓心存僥幸者引以為戒。
黨務政務陽光。堅持“一把手”不直接分管人事、財務、工程建設和物資采購，分管財務工作的局領導不同時分管紀檢監(jiān)察、督察內(nèi)審工作，預算資金實行財政國庫集中支付，加強權(quán)力制衡;堅持“三重一大”事項廣泛聽取納稅人和干部職工意見，由黨組或行政會議集體討論決定，并實行“一把手”末位發(fā)言，防止“暗箱操作”;公開干部選任、考核、經(jīng)費預決算、大額資金的分配使用情況，公開公務接待、日常辦公用品采購、機關用車、固定資產(chǎn)管理等事項，大宗物資實行公開招標、政府采購，切實做到讓群眾知情，讓群眾參與，讓群眾監(jiān)督。
(二)深入推進信息管稅，強化稅收事業(yè)發(fā)展科技支撐。
扭住“信息管稅”的核心和關鍵，加強信息采集和利用，健全稅源管理體系，加強業(yè)務與技術(shù)融合，提高稅費收入征管水平和質(zhì)效。
完善技術(shù)平臺。完善征管信息系統(tǒng)的功能設置，建設具備風險模型管理、分析識別、等級排序、任務推送、過程監(jiān)控、結(jié)果評價和統(tǒng)計考核等功能的稅收風險管理平臺，推進稅源專業(yè)化管理項目平臺建設，開發(fā)應用大企業(yè)稅收專業(yè)化管理系統(tǒng)，推進和完善稽查電子選案、風險防控和績效考核平臺，完善社保費歷史數(shù)據(jù)核查系統(tǒng)，逐步推開社保費歷史數(shù)據(jù)整理，促進信息數(shù)據(jù)的統(tǒng)一、集中和無差別化管理;完善運行維護管理制度，全面加強基礎設施、應用系統(tǒng)管理及異地災備中心建設，保障全省數(shù)據(jù)信息安全。
強化信息采集。聯(lián)合國稅部門推進海南省稅收保障條例的立法進程，推動所有市縣建立協(xié)稅護稅工作機制，省局與國土、住建等部門逐個簽訂數(shù)據(jù)交換協(xié)議，強化第三方涉稅信息共享的法律剛性和制度保障;積極收集整理互聯(lián)網(wǎng)等現(xiàn)代媒介發(fā)布的涉稅信息，進一步拓寬信息獲取渠道;建立應用系統(tǒng)數(shù)據(jù)標準體系，統(tǒng)一數(shù)據(jù)口徑、標準，定期開展應用系統(tǒng)數(shù)據(jù)質(zhì)量審計，促進涉稅信息采集的真實、完整、準確。
深化信息利用。加強征管信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)、納稅人申報信息與企業(yè)財務報表比對，深入研究各稅種關聯(lián)關系，并加強與國稅、工商、證券、銀行、國土、審計、交通、海洋等部門涉稅信息的比對，實施網(wǎng)絡發(fā)票在線開具，探索電子發(fā)票，有效排查征管盲區(qū)和風險點;將信息利用作為納稅評估工作的主線，完善納稅評估工作機制，規(guī)范工作程序，提煉總結(jié)納稅評估案例，促進納稅評估有序開展。
(三)深入推進創(chuàng)新興稅，強化稅收事業(yè)發(fā)展活力動力。
解決影響地稅事業(yè)發(fā)展的瓶頸問題、深層次問題需要創(chuàng)新，創(chuàng)新是增強地稅事業(yè)發(fā)展內(nèi)生動力的源泉。
打造征管模式升級版。牢固樹立風險管理理念，建立包含信息采集、風險識別、風險排序、應對處理、績效評價等環(huán)節(jié)的稅收風險管理閉環(huán)運行流程;區(qū)分重點稅源、一般稅源、零散稅源進行專業(yè)化管理，特別是探索開展大企業(yè)個性化服務、稅務審計和風險內(nèi)控管理;明確省局、市縣區(qū)局機關職能部門稅收風險管理工作職責，調(diào)整基層稅源管理分局職能，實現(xiàn)人力資源配置向重點稅源管理機構(gòu)、稅務稽查機構(gòu)、稅收風險分析監(jiān)控管理機構(gòu)和風險類管理事項崗位傾斜，重點確保房地產(chǎn)業(yè)建筑業(yè)稅源管理機構(gòu)、納稅評估、大企業(yè)稅收管理等機構(gòu)及人員配備到位，市縣區(qū)局征管改革機構(gòu)、人員、職能要在今年3月底前調(diào)整到位。
進一步加強重點行業(yè)和稅費種管理。打造房地產(chǎn)業(yè)建筑業(yè)稅收管理品牌，認真落實管理規(guī)范，制定房地產(chǎn)稅收一體化管理系統(tǒng)操作規(guī)范，強化金融產(chǎn)品買賣、建設移交方式建設項目、甲供材、拆遷安置房、保障房銷售營業(yè)稅等相關稅種征管;探索以風險管理為導向的所得稅管理體系，完善建筑安裝企業(yè)所得稅征管辦法，做好20xx年企業(yè)所得稅特別是房地產(chǎn)、建筑業(yè)匯算清繳和分行業(yè)檢查，通過核查評估加強企業(yè)所得稅后續(xù)管理;加強財產(chǎn)、股權(quán)轉(zhuǎn)讓及利息、股息、紅利和國稅管戶的個人所得稅征管，制定資本交易所得稅管理辦法;嚴格執(zhí)行土地增值稅核定征收辦法，加大土地增值稅清算力度;加強房產(chǎn)稅、土地使用稅的稅源信息監(jiān)控，落實好新的土地使用稅稅額標準;加強未批先占土地、農(nóng)用地轉(zhuǎn)建設用地、西環(huán)鐵路項目耕地占用稅的征管;調(diào)整完善契稅政策，加強填海造地、市政建設配套費、補交的補償費和土地出讓金等的契稅清理;加強各費種管理，繼續(xù)推進稅費一體化，提高征管水平。
不斷強化稅務稽查。推進稽查現(xiàn)代化建設，加大稽查執(zhí)法力度，制定稽查證據(jù)規(guī)范，實施分類分級稽查，發(fā)揮以查促管作用;加強對房地產(chǎn)業(yè)、建筑業(yè)特別是企業(yè)所得稅由國稅部門管理的企業(yè)、境外股東間接轉(zhuǎn)讓境內(nèi)股權(quán)、關聯(lián)企業(yè)的稽查選案管理，開展房地產(chǎn)業(yè)建筑業(yè)企業(yè)重點檢查和資本性交易、農(nóng)場土地開發(fā)的專項檢查，深入打擊非法代開虛開發(fā)票等違法行為，規(guī)范稅收秩序。
完善稅收政策加強稅收分析。落實好“營改增”試點工作部署，加強后續(xù)稅源管理和效應分析，做好房產(chǎn)稅收入預測，為改革推進做好準備;開展房地產(chǎn)稅、資源稅和環(huán)境保護費改稅等調(diào)查研究，為完善地方稅體系建言獻策。認真落實稅收優(yōu)惠政策，深入研究促進三沙市、產(chǎn)業(yè)園區(qū)、現(xiàn)代服務業(yè)、生態(tài)環(huán)境保護、海洋經(jīng)濟和小微企業(yè)等發(fā)展的稅收政策，加快推進經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整和發(fā)展方式轉(zhuǎn)變;打造稅收分析“拳頭產(chǎn)品”，抓好收入形勢研判，敏銳反映地區(qū)、行業(yè)、產(chǎn)業(yè)等經(jīng)濟運行態(tài)勢和問題，為當?shù)攸h委政府提供參考，提升稅務部門站位。省局稅種管理部門、各市縣區(qū)局今年至少要拿出兩篇以上有份量的分析報告。
(四)深入推進人才強稅，強化稅收事業(yè)發(fā)展組織保障。
堅持人才是第一資源，以人才庫建設為抓手，以人才分類分級管理為導向，研究建立人才工作機制，努力使人才工作更好地為稅收工作大局服務。
優(yōu)化人才選拔。堅持德才兼?zhèn)?、以德為先、五湖四海原則，健全民主推薦、考試考核、競爭上崗等多種形式的選人用人機制，把信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔的好干部選拔進各級領導班子，并綜合考慮知識、年齡、經(jīng)驗的合理搭配，特別是配強一把手;抓緊做好系統(tǒng)內(nèi)綜合管理、稅收業(yè)務、稅收信息化等方面人才的選拔、入庫工作，領軍人才自動劃入相應人才庫;加強系統(tǒng)外人才選拔力度，聘用軟件開發(fā)人才，提高自主研發(fā)能力。
加強人才培養(yǎng)。開展入庫人才的脫產(chǎn)培訓，每年脫產(chǎn)參訓時間不少于15天，其中綜合管理類入庫人才突出組織協(xié)調(diào)能力培訓，稅收業(yè)務類入庫人才突出房地產(chǎn)、建筑、服務業(yè)、金融業(yè)的分行業(yè)培訓和稅收分析、稅種管理、稅收法制等分種類的培訓，稅收信息化入庫人才突出軟件開發(fā)培訓;開展稅費征管系統(tǒng)、房地產(chǎn)稅收一體化管理子系統(tǒng)等崗位大練兵活動，按照“干什么、學什么、缺什么、補什么”的原則強化培訓，增強培訓的針對性和實效性。
推進人才使用。優(yōu)先安排各類人才上掛深造、下派接地氣，把市縣區(qū)局一把手作為干部歷練的重要平臺，探索設立黨組副書記職位制度，各級領導班子中異地交流干部不少于2人;堅持不論人才所屬，注重發(fā)揮人才集聚優(yōu)勢，抽調(diào)入庫人才采取團隊式方式參與納稅評估、查辦大要案、專項檢查、重要項目攻關、重大課題調(diào)研等，并形成工作指南和典型案例。
注重人才激勵。建立人才庫管理辦法和以能力業(yè)績?yōu)閷虻娜瞬趴己嗽u價體系，推行干部能級制試點，實現(xiàn)人才能進能出、能上能下;同等條件下，入庫人才在年度評優(yōu)、職務晉升、出國培訓等方面優(yōu)先考慮。
(五)深入推進作風治稅，強化稅收事業(yè)發(fā)展紀律保證。
作風問題具有反復性和長期性，要以堅持依法治稅、推進法治地稅為重要依托和重要抓手，在思想認識、行政效能、厲行節(jié)約、稅務文化、反腐倡廉上深入推進，標本兼治。
始終堅持依法行政。健全科學民主依法決策機制，完善重大決策范圍、程序、風險評估等工作機制，探索研究重大決策跟蹤反饋和責任追究，并注重發(fā)揮稅務專家咨詢委員會、法律顧問智囊團輔助決策作用;制定稅收規(guī)范性文件管理實施辦法，規(guī)范文件的制定、備案、跟蹤反饋、清理和監(jiān)督檢查;制定稅款征收裁量權(quán)辦法，完善稅務處罰裁量權(quán)標準，規(guī)范行政自由裁量權(quán);切實堅守依法行政生命線，堅持組織收入原則，實施收入質(zhì)量評價和稅收執(zhí)法責任制，嚴厲查處有稅不收、收“過頭稅”等違規(guī)行為，堅決制止空轉(zhuǎn)等虛增收入現(xiàn)象，強化對權(quán)力的過程監(jiān)控;積極推進依法行政綜合績效考核工作，并將其納入績效考核范圍，開展執(zhí)法督察、執(zhí)法監(jiān)察和內(nèi)部審計，及時發(fā)現(xiàn)和糾正不當行為。
推進黨的群眾路線教育實踐活動。第一批活動單位要根據(jù)“兩方案一計劃”開展整章建制和專項整治，并做好總結(jié)驗收，把成功做法經(jīng)驗化、零星探索系統(tǒng)化;認真開展“回頭看”，對作風再“掃描”、對問題再“聚焦”、對思想再“透析”，進一步查找差距，彌補不足。第二批活動單位要盡早抓好方案設計，精心組織實施，推動總局“三個三”要求、省局制定的整改措施和制度規(guī)定在基層落實好，使踐行群眾路線成為自覺行動，省局將派出督導組進行指導督導和明察暗訪。
開展績效管理。各局一把手是第一責任人，明確和固定一名副局長是第二責任人，人事部門領導為專職負責人，制定績效管理辦法，對局機關各部門、各直屬單位完成重點工作任務、創(chuàng)新性工作開展、薄弱工作改進程度等進行考核評價，并將考核結(jié)果直接作為各單位、各部門主要負責人年度考核結(jié)果，激發(fā)活力，增強動力，樹立稅務科學管理品牌。
堅決落實中央八項規(guī)定。根據(jù)中央八項規(guī)定、省委省政府二十條規(guī)定、《黨政機關厲行節(jié)約反對浪費條例》等制度，著力推進財政預算、差旅費管理、公務接待、公務用車、公務活動公開等方面的改革，并嚴禁用公款購買印制寄送賀年卡、煙花爆竹等年貨節(jié)禮;落實總局提出的“三清三察三審”工作，對辦公用房、公務用車、基本建設進行專項治理，嚴格控制“三公”經(jīng)費支出，堅決維護制度剛性。
全面推進稅務文化建設。深入開展思想政治建設，進一步加強黨的建設和共青團工作，廣泛開展“尋找最美稅官”、創(chuàng)建優(yōu)秀黨組織和青年文明號等創(chuàng)先爭優(yōu)活動，強化干部對法治、服務、實干、創(chuàng)新、清廉地稅精神的認知;傳唱地稅之歌，加強地稅標志的使用，有條件的市縣局建設學習墻和廉政墻，激發(fā)干部的主體意識和自律意識;持續(xù)擴大稅收宣傳影響和加強稅收理論研究。
深入推進黨風廉政建設和反腐敗工作。各級黨組要切實擔負起黨風廉政建設和反腐敗工作的主體責任和監(jiān)督責任，落實好“一崗雙責”。強化宣傳教育，開展談心活動，完善和利用好廉政文化館，提升廉政文化的輻射力和影響力;加強制度建設，增強制度的可操作性和執(zhí)行力，制定和落實好“兩權(quán)”制約監(jiān)督、巡視和向納稅人述職述德述廉制度;實現(xiàn)廉政風險防控預警系統(tǒng)對行政管理權(quán)的覆蓋，并運用好征管系統(tǒng)、行政權(quán)力網(wǎng)上公開運行平臺等，提高科技防腐水平;保持查辦案件的高壓態(tài)勢，特別是嚴肅查處違反八項規(guī)定、以稅謀私、失職瀆職及侵害納稅人利益的違紀違法行為，堅決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風;配齊配強各級紀檢組長，在分局、稽查局檢查組配備專職或兼職紀檢監(jiān)察干部，帶好隊、服好務、執(zhí)好紀、問好責。
同志們，有夢想才能有藍天，有激情才能有創(chuàng)造，有責任才能有動力。讓我們把個人夢融入到實現(xiàn)稅收現(xiàn)代化的稅務夢中，一張藍圖干到底，以不避難的態(tài)度去擔當，以釘釘子的精神去落實，積小勝為大勝，積跬步致千里，共同創(chuàng)造海南地稅光輝燦爛的未來，為服務海南全面深化改革作出新貢獻!
政府領導發(fā)言稿模版篇三
各位老師，------們：
在這個美麗的金秋時節(jié)，我們在這里隆重聚會，共同慶祝第31個教師節(jié)，表彰為全縣教育事業(yè)發(fā)展做出積極貢獻的優(yōu)秀教師、先進教育工作者和先進單位。首先，我代表縣委、人大、政府、政協(xié)向辛勤耕耘在教育戰(zhàn)線的廣大教育工作者致以節(jié)日的問候和崇高的敬意!向受到表彰的先進單位和先進個人表示熱烈的祝賀!向所有關心、支持------------------教育事業(yè)發(fā)展的廣大干部群眾和社會各界表示衷心的感謝!借此機會，我講幾點意見。
一、------------------教育正在穩(wěn)步崛起，必須增強信心，趁勢而上。
人與社會的發(fā)展是兩個相輔相承又亙古不變的宏偉課題，社會的發(fā)展包羅萬象，人的發(fā)展承載一切。因此，古往今來，不論哪個國家，哪個民族，都始終把教育放在極其重要而特殊的位置。一個國家、民族如此，一個地區(qū)、一個家庭同樣如此。除此之外，------------------教育之重要性還有其特殊的背景，這個背景既是歷史的，也是現(xiàn)實的，既有社會的，也有教育本身的。這個原因我以講過多次，大家也是感同身受的。時至今日，------------------教育的大背景依然存在，但我想說的是，形勢已大不相同了。這個不同并非今年高考有了大的突破，也不是義務教育有了大的飛躍，而是我們的教育已經(jīng)站穩(wěn)了新的臺階，步入了新的階段，我們足下堅實、羽翼漸豐，已經(jīng)有了足夠的底氣去憧憬更廣闊的天空，去奮斗更美好的未來。這種感覺不是一次偶然的成績能帶來的，這是全縣教育人和各級各界一步一個腳印，教育已成為加快發(fā)展的基礎和支撐，成為最大的民生工程，成為迫切需要我們辦好的公益事業(yè)。從外部發(fā)展形勢看，我們與周邊縣區(qū)還有較大差距。從內(nèi)部制約因素看，影響全縣教育事業(yè)持續(xù)快速發(fā)展的深層次問題還未得到有效解決。突出表現(xiàn)在：一是城鄉(xiāng)教育發(fā)展不夠均衡。農(nóng)村基礎教育薄弱，部分農(nóng)村小學教學水平較差，教育教學管理亟需加強;城區(qū)義務教育階段入學壓力大，超班額、超大班額問題嚴重。二是教師隊伍結(jié)構(gòu)性矛盾突出。教師年齡結(jié)構(gòu)、學科結(jié)構(gòu)不盡合理，名優(yōu)教師相對較少，缺乏有一定影響力的名師和領軍人才。三是教育教學管理仍需加強。一些學校管理不夠規(guī)范，在教育教學中違背教育規(guī)律，不注重課堂教學效果，不注重學生全面發(fā)展;部分學校德育工作水平低，學生行為習慣培養(yǎng)抓得不緊、抓得不實。這些問題，必須引起全縣各級各部門特別是教育部門的高度重視，進一步強化憂患意識、競爭意識和發(fā)展意識，遵循教育規(guī)律和人才成長規(guī)律，狠下功夫解決教育工作中存在的問題，迎難而上，奮勇爭先，促進我縣教育事業(yè)加快發(fā)展、均衡發(fā)展、持續(xù)發(fā)展、和諧發(fā)展。
二、立足實際，突出重點，不斷推進教育事業(yè)取得新突破。
今后一個時期，是我縣教育事業(yè)爬坡上坎的關鍵時期。全縣各級黨政組織、各級各類學校和廣大教育工作者要牢固樹立以人為本、科學統(tǒng)籌、和諧發(fā)展的理念，突出教育質(zhì)量核心地位，全力辦好人民滿意、群眾信賴的教育。
(一)更加注重深化改革，增強教育發(fā)展活力。教育承載千家萬戶的希望和夢想，歷來是社會關注的熱點和焦點。------------------的教育如何在已有成績的基礎上，百尺竿頭、更進一步，關鍵還在于轉(zhuǎn)變教觀念，深化體制機制改革。我們必須緊緊圍繞“辦名校、出名師”的目標，堅持用改革的方法推動教育體制機制創(chuàng)新。要敢于向高的攀，勇于同好的比，持續(xù)深化教學改革，更新辦學理念，努力探索教育教學新模式，進一步提高教育教學質(zhì)量，辦出我縣教育的亮點和特色。要堅持把立德樹人作為教育工作的根本任務，全面推進素質(zhì)教育，建立和完善體、音、美等薄弱學科評估測試制度，整體提升學生綜合素質(zhì)。尤其要加快職業(yè)教育的轉(zhuǎn)型發(fā)展，緊緊抓住當前良好的政策機遇和市場需求，走“校企合作”的路子，整合培訓資源，強化學生的專業(yè)技能培訓，提高就業(yè)質(zhì)量。要持續(xù)深化教育人事制度改革，嚴格教師準入、資格認定和培訓制度，建立健全科學的激勵、評價、競爭和淘汰機制，形成優(yōu)秀人才脫穎而出的良好局面。要著力統(tǒng)籌城鄉(xiāng)教育發(fā)展，持續(xù)推進義務教育均衡發(fā)展，堅持優(yōu)質(zhì)教育資源向農(nóng)村地區(qū)、邊遠薄弱學校傾斜的政策導向，逐步縮小城鄉(xiāng)、區(qū)域、校際之間的差距，切實加強困難群體教育工作，完善農(nóng)民工子女、留守兒童等困難群體的教育政策，真正讓每個孩子都有公平享受教育的權(quán)利。
(二)加快項目實施步伐，持續(xù)改善辦學條件。近年來，隨著城鎮(zhèn)化的快速推進，以及群眾對接受良好教育的追求，學齡人口大量向城鎮(zhèn)集中。很多農(nóng)村家長把孩子送到縣城上學，家長還住在縣城陪讀，下了很大功夫，也導致了城區(qū)幼兒園、學校人滿為患。我們要認真研究新形勢下人口流動的趨勢，進一步優(yōu)化城鄉(xiāng)學校和幼兒園布點規(guī)劃，加快城區(qū)幼兒園建設步伐，盡快實施城區(qū)學校擴容改造，有效緩解群眾“入園難”和城區(qū)學校大班額等問題，為群眾提供優(yōu)質(zhì)教育資源。一要及時捕捉政策機遇，加大項目爭取力度，主動跟進，努力作為，加強溝通銜接，積極爭取教育項目資金，充分吸納社會資金，整合教育項目資金，為改善教育基礎設施提供投入保障。二要加快城區(qū)學校擴容建設步伐，擴大城區(qū)學校教育資源，緩解城區(qū)學校“大班額”現(xiàn)象，解決群眾對優(yōu)質(zhì)教育的需求。三要推動中小學幼兒園標準化建設，要結(jié)合農(nóng)村薄弱化學校改造，實施農(nóng)村中小學操場建設、農(nóng)村教師周轉(zhuǎn)房建設等項目，進一步改善師生學習生活條件。同時，要為中小學幼兒園配備計算機、多媒體設備、數(shù)字化校園網(wǎng)、校園電視臺等各類設施設備，抓好學校幼兒園綠化、美化工程，確保辦學條件逐步達到標準化要求。
(三)以德能雙馨為準繩，打造一流師資隊伍。沒有高素質(zhì)的教師，就不會有高質(zhì)量的教育。全縣------------余名教育工作者承載著------------萬人民的重托，一定要加強師德修養(yǎng)，不斷提高教育教學水平，為山區(qū)孩子創(chuàng)造一個美好未來。一要注重師德修養(yǎng)。教師承擔著教書育人的神圣職責，教師不僅要用自己的豐富學識教人，更重要的是以自己的良好德行和習慣去影響學生的心靈，塑造學生的品質(zhì)。廣大教師要切實增強職業(yè)自豪感，尊重自己的職業(yè)。要特別注意自己的言行舉止，遠離賭場、酒場、舞場，靜心教書，潛心育人，把精力更多地放在教育教學工作上，真正做到為人師表，以自己高尚的人格魅力和卓越的工作業(yè)績贏得全社會的尊重。教育主管部門要持續(xù)開展師德師風教育，精選正面學習教材和典型案例，提升教職工思想境界，及時通報反面案例，抓好警示教育。要嚴格落實師德考核，實行師德考核“一票否決”制，對師德敗壞教師要堅決清理出教師隊伍。二要提升教師隊伍專業(yè)化水平。要發(fā)揮好每年700萬元的教育人才隊伍建設專項資金的作用，切實抓好教師培訓培養(yǎng)工作，通過脫產(chǎn)培訓、崗位交流、內(nèi)部研討等多種途徑，為教師專業(yè)化成長搭建平臺、創(chuàng)造條件，促進教師業(yè)務素質(zhì)和教學技能的全面提升。
政府領導發(fā)言稿模版篇四
尊敬的各位領導，各位來賓：
大家好！我是東川區(qū)政府****領導****，很榮幸今天來參加天寧國際新年酒會。首先，提前祝大家新年快樂，萬事如意！
做為東川區(qū)的一名領導，我時刻關注著東川地區(qū)的經(jīng)濟發(fā)展與民生問題。近幾年來，東川地區(qū)的經(jīng)濟發(fā)展也進一步受到了省委政府的重視。20xx年，云南政府相關部門通過會議決定在東川建立再就業(yè)特區(qū)，以特殊的優(yōu)惠政策促進東川經(jīng)濟發(fā)展。優(yōu)惠主要政策包括：工商管理優(yōu)惠和返還補貼稅收優(yōu)惠等。20xx年，我們東川區(qū)政府部門對入駐特區(qū)的企業(yè)實行了共計約為1.2億元稅金的稅收返還，也表明了我東川區(qū)政府的誠信和堅定不移推進東川再就業(yè)特區(qū)建設的決心。以后，我們還將有進一步的投資優(yōu)惠政策出臺。歡迎廣大投資者到東川區(qū)來考察，投資。
天寧國際做為東川區(qū)政府的重點招商引資項目，一開始就受到東川區(qū)政府與民眾的關注與支持。相信它豐富的業(yè)態(tài)、卓越的建筑品質(zhì)、良好的商業(yè)氛圍、全新的商業(yè)模式、完備的投資增值保障體系、高額的投資回報將成為東川區(qū)的財富標桿，領航東川商業(yè)。
根據(jù)我們了解，天寧國際的開發(fā)商為昆明天寧房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營有限責任公司，昆明天寧房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營有限責任公司前身是“昆明市房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營總公司”，公司從1991年成立至今已有18年的歷史。公司開發(fā)過的地產(chǎn)項目有護國大廈、明昌花園、美亞大廈、翠麗苑、如意大廈、春暉小區(qū)、如意苑、黃金海岸別墅、麗江古云杉大酒店等。美亞大廈曾榮獲中國建筑工程最高獎“魯班獎”及云南工程建筑一等獎。
相信這樣的一個品牌開發(fā)商也不會令我們東川人民和投資者失望！
最后，祝天寧國際新年酒會圓滿成功！
祝天寧國際認籌卡迅速火爆熱銷！
祝東川經(jīng)濟更上一個新臺階！
*******姓名。
20xx年12月29日。
政府領導發(fā)言稿模版篇五
各位老師，------們：上午好!
在這在這秋高氣爽、碩果累累的金色九月，我們歡聚一堂，隆重慶祝第二十八個教師節(jié)。在此，我謹代表高燈鎮(zhèn)黨委、高燈鎮(zhèn)人民政府，向取得優(yōu)異成績的各位模范教師和先進教育工作者表示熱烈祝賀!并通過你們向全鎮(zhèn)教職員工致以崇高敬意和節(jié)日的問候!
近年來，在縣委、縣政府和縣教體局的正確領導下，在社會各界關心支持下，我鎮(zhèn)全體教職員工辛勤工作，教育事業(yè)取得了令人矚目的成績，基礎建設日臻完善，教育改革不斷深入，辦學水平明顯提高，教學管理進一步加強，教學質(zhì)量逐年攀升。這些成績的取得不僅僅是莘莘學子的刻苦努力的結(jié)果，更是廣大教職工的默默耕耘的結(jié)果;不僅僅是由于基礎條件改善的結(jié)果，更是管理水平的提高的結(jié)果;不僅僅是全社會廣泛支持的結(jié)果，更是由于學校內(nèi)部管理煥發(fā)出勃勃生機的結(jié)果。
國運興衰，系于教育，三尺講臺，關系未來。教育傳播知識、傳承文明，教育涉及國家興亡和民族的未來，涉及千家萬戶，與人民群眾切身利益緊密相關。在此，我就高燈教育事業(yè)提幾點希望要求：
一、領導班子要善帶隊伍，強化管理不辱使命。由于全縣學校領導的調(diào)整，初中和小學領導班子都是新班子，新班子一定要有新氣象，作為學校核心，一是要加強班子自身思想建設、組織建設，形成團結(jié)廉明、高效務實的領導集體。二是要有清晰辦學思路，善于運用科學化、人性化管理手段，確保學校管理各個環(huán)節(jié)既有章法，又有成效。三是要在提高教學質(zhì)量的同時，把學校師生的安全放在最重要的位置。要繼續(xù)加大力度，整治學校周邊和校內(nèi)治安環(huán)境，加強師生安全教育，強化師生食品衛(wèi)生安全管理，杜絕突發(fā)事件發(fā)生。四是要千方百計改善辦學條件，凝聚廣大教職工智慧力量，營造有利于教育事業(yè)發(fā)展的良好氛圍，將學校工作不斷推向新局面。
二、教師要戒驕戒躁，發(fā)揚成績，再上臺階。
教師作為知識傳播者，應當不斷充實自己，不斷提高教學水平綜合素質(zhì)。因此，希望大家在發(fā)揚成績的同時，一是要進一步增強緊迫感、危機感，樹立終身學習的觀念，不斷更新知識結(jié)構(gòu)，積極進行教育教學改革，探索教育教學規(guī)律，提高教育教學藝術(shù)與水平。二是要與時俱進，銳意創(chuàng)新。只有教師富有創(chuàng)新精神，才能培養(yǎng)出創(chuàng)新人才。培養(yǎng)具有創(chuàng)新精神素質(zhì)人才要作為教育工作緊迫任務，貫穿于教育、教學全過程，要培養(yǎng)學生創(chuàng)新精神和實踐能力，全面提高教育教學質(zhì)量，培養(yǎng)更富有創(chuàng)新精神、創(chuàng)造能力、品學兼優(yōu)的學生。
三是要為人師表，率先垂范?！皩W高為師，身正為范”。教師道德、品質(zhì)、人格，對學生具有重要影響，我們不僅要注重教書，更要注重育人;不僅要注重言傳，更要注重身教。
三、優(yōu)化教育發(fā)展環(huán)境，營造尊師重教的良好氛圍尊師重教是黨和政府的一貫方針，也是中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)。我們要進一步加強對教育工作的領導，切實做到認識上到位、思想上重視、工作上支持，措施上得力，集全社會之力，形成關心教育、支持教育的強大合力。要多方面努力，為各位老師創(chuàng)造個良好的學習、工作和生活環(huán)境，解除教師后顧之憂。調(diào)動社會各界、各行各業(yè)支持教育事業(yè)的積極性，真正形成人人尊師重教、人人關心支持教育事業(yè)發(fā)展的良好社會風尚。
各位老師，------們，高燈鎮(zhèn)正處在實施追趕跨越大發(fā)展關鍵階段，黨的也即將召開，讓我們積極行動起來，在縣委、縣政府的正確領導下，在縣教體的關心支持下，在全社會尊師重教的氛圍里，在學生和家長們的熱切期盼中，始終保持奮發(fā)有為、昂揚向上的精神狀態(tài)，堅定信心，開拓進取，再接再厲，再鑄輝煌，為我鎮(zhèn)的經(jīng)濟發(fā)展和教育事業(yè)騰飛做出新的更大的貢獻!
最后，再次祝全體教師節(jié)日快樂、新學期工作順利，謝謝大家!
政府領導發(fā)言稿模版篇六
尊敬的各位來賓、老師們、同學們：
你們好！
在春節(jié)即將到來之際，我們歡聚一堂，隆重舉行由淄博人民廣播電臺交通文藝頻道組織并發(fā)起的“啟明星。大型公益支教活動、圓夢20xx新年聯(lián)誼會”。在此，我代表中共黑里寨鎮(zhèn)委、黑里寨鎮(zhèn)人民政府，向參加這次活動的淄博人民廣播電臺的領導和愛心人士表示熱烈的歡迎。并向這次活動的所有捐贈者及活動的組織者、參與者，表示衷心的感謝。
近年來，在各級黨委政府的正確領導下，在社會各界的大力支持下，我鎮(zhèn)教育事業(yè)蓬勃發(fā)展，取得了可喜的成績，辦學條件不斷改善，育人環(huán)境進一步優(yōu)化。但是，由于地域和經(jīng)濟條件的限制，教育的發(fā)展與提高仍是當今和今后我們不懈追求的目標。這次由淄博人民廣播電臺交通文藝頻道組織發(fā)起的捐助活動，不僅給我們送來了送來了知識，送來了物質(zhì)上的幫助，更重要的是給我們送來了團結(jié)拼搏、奮發(fā)向上的創(chuàng)業(yè)精神，將對我鎮(zhèn)教育事業(yè)的發(fā)展起到積極的推動作用。我們將把此項活動作為素質(zhì)教育的重要內(nèi)容，全面落實好、實踐好，將我鎮(zhèn)教育事業(yè)推向一個新的天地。
我們堅信，在“愛心支教”活動的感召下，借助媒體的力量，會有更多的人了解這項活動，參與到這項“愛心工程”中來。通過全社會共同的努力，使農(nóng)村中小學的辦學條件得到較快的改善，讓農(nóng)村的孩子享受到和城市孩子一樣的優(yōu)質(zhì)教育。
我們熱切希望同學們努力學習，不辜負淄博人民廣播電臺的叔叔、阿姨以及社會各界人士的一片愛心，樹立遠大理想，立志成材，將來報效祖國，開創(chuàng)祖國和民族新的未來！
謝謝大家！
政府領導發(fā)言稿模版篇七
這次會議的主要任務是，貫徹落實中央、省、市政法工作會議和縣委經(jīng)濟工作會議精神，總結(jié)去年工作，分析當前形勢，部署今年工作。下面，我講三點意見。
一、弘揚成績，乘勢而上。
20xx年，全縣政法機關在縣委、縣政府的正確領導下，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，深入推進社會矛盾化解、社會管理創(chuàng)新、公正廉潔執(zhí)法三項重點工作，切實維護了社會穩(wěn)定，為我縣實現(xiàn)“xx”良好開局作出了重要貢獻。
一是社會矛盾有效化解。大力推行風險評估，制定并下發(fā)了《衡陽縣重大事項社會穩(wěn)定風險評估辦法》，對工作中可能出現(xiàn)的各類風險和矛盾先期預測、先期研判、先期防范、先期化解，從根本上預防和減少了社會矛盾。全面落實“三調(diào)聯(lián)動”，進一步建立健全了人民調(diào)解、行政調(diào)解、司法調(diào)解三位一體的“大調(diào)解”體系，在矛盾糾紛多發(fā)領域，加大事要解決的力度。全縣共化解各類矛盾糾紛5366起，成功率在98%以上。妥善化解信訪積案，認真開展了積案集中清理化解活動，對老大難涉法涉訴信訪案件、執(zhí)行案件和其他突出的維穩(wěn)信訪問題，實行領導包案。全縣各級各單位共接待來信來訪7643余人(次)，成功化解維穩(wěn)信訪突出問題128起，圓滿完成了我縣在市九運會、湘商會、南岳道教論壇、“兩節(jié)”、“兩會”等多個節(jié)點的安保任務。
二是社會管理不斷加強。突出專項打擊，先后開展了“百日會戰(zhàn)”、“掃黑除惡”、“清網(wǎng)行動”等專項斗爭，始終保持對刑事犯罪的高壓態(tài)勢。全縣公安機關共破獲刑事案件825件，破獲了“金溪文物被盜案”、“西渡系列砸車盜竊案”、“集兵‘12.21’故意殺人案”等一批有影響的大要案件;檢察機關共受理移送審查起訴案168件243人，批準逮捕147件209人，批捕率87.5%;法院共受理刑事案件135件，審結(jié)135件，審結(jié)率100%。突出重點整治，對全縣特殊區(qū)域、特殊行業(yè)、特殊物品、特殊人群，先后開展了10余次全局性大規(guī)模的清查行動，查封和取締各類違規(guī)經(jīng)營場所60余家，整改各類安全隱患892處。全縣流動人口入網(wǎng)率達90%以上，重點人口列管率達100%，社區(qū)戒毒和社區(qū)矯正工作受到省市充分肯定。突出治安防范，改革公安民警巡防模式，加強警種部門聯(lián)勤聯(lián)動，建立“網(wǎng)格化”、“打更式”巡防和動態(tài)出警巡防體系。一年來，全縣公安機關通過巡防抓現(xiàn)行98起，有力地壓降了街面發(fā)案。巡防工作被市公安局列為管理創(chuàng)新重點項目，并被市政法委作為基層創(chuàng)新典型在全市推廣。
三是公廉執(zhí)法深入推進。狠抓主題教育，深入開展了“發(fā)揚傳統(tǒng)、堅定信念、執(zhí)法為民”主題教育實踐活動，進一步堅定了政法隊伍的理想信念，強化了政法干警執(zhí)法為民的宗旨意識和社會主義法治理念。狠抓宣傳走訪，重點開展“十萬干部百鄉(xiāng)千村萬戶”大走訪、“萬名干警幫萬戶”活動，把全縣近1000名政法干警全部分包到928個村(居)，送溫暖、送法律、送服務?；顒右詠?，發(fā)放便民服務手冊15萬余份、《致全縣人民的公開信》30多萬份、法律宣傳資料50萬余冊，為百姓辦好事、實事、難事1700多件。狠抓隊伍管理，不斷強化了隊伍的正規(guī)化、制度化、精細化建設，積極推廣網(wǎng)上辦案，深入推進“陽光執(zhí)法”，嚴格執(zhí)行從嚴治警的各項規(guī)定，堅決清除“害群之馬”，進一步純潔了政法干部隊伍，提高了政法公信力。同時，切實提高了政法經(jīng)費保障水平，落實了從優(yōu)待警的各項舉措，為穩(wěn)定基層一線干警隊伍、提高執(zhí)法司法能力提供了有力保障。
總之，20xx年，是我縣政法工作扎實推進、卓有成效的一年，也是政法各家開拓進取、創(chuàng)先爭優(yōu)的一年。一年來，全縣政法系統(tǒng)獲得省部級先進個人的有24人次，獲得市級先進個人的有77人次，獲得省部級先進集體(單位)39個，獲得市級先進集體(單位)42個。其中，縣法院被省高院評為“廉政風險防控機制先進單位”，執(zhí)行工作、司法績效、紀檢監(jiān)察和調(diào)研、宣傳、信息工作在市中院排名第一;縣檢察院被評為“全省先進基層檢察院”，政工科、控訴科、技術(shù)科、行財科及檢務督查工作榮獲全市第一;縣公安局榮獲“全省清網(wǎng)行動先進單位”、“全省公安工作創(chuàng)新三等獎”、“全省公安機關執(zhí)法規(guī)范化建設先進單位”等47項省市表彰，西渡中心派出所、關市派出所被評為“全國一級派出所”;縣司法局榮獲省市“法律援助工作先進單位”、“全省‘xx’普法工作先進辦公室”、“全省依法辦事示范窗口單位創(chuàng)建組織工作先進集體”稱號，執(zhí)法質(zhì)量考評全市第一，被市局評為“全面工作先進單位”。
這些成績的取得，是縣委、縣政府堅強領導的結(jié)果，是各級各部門和人民群眾大力支持的結(jié)果，是全體政法干警特別是基層廣大干警務實工作的結(jié)果。在此，我代表縣委、縣政府和縣委政法委一并表示衷心的感謝和崇高的敬意!
回顧總結(jié)近年來的工作，我們主要有以下幾點體會：一是必須要有全局意識，把政法工作擺到黨和政府工作大局中來謀劃，融入經(jīng)濟社會發(fā)展全局中來推進，著力解決影響社會和諧穩(wěn)定的源頭性、根本性、基礎性問題;二是必須要有群眾觀念，把人民滿意作為檢驗政法工作的根本標準，把群眾工作貫穿于執(zhí)法辦案活動中，著力解決群眾關心的突出問題，維護群眾合法權(quán)益;三是必須要有創(chuàng)新思想，積極探索加強和創(chuàng)新社會管理的新模式、新方法、新機制，著力解決社會面控制不力的問題，不斷提高政法公信力。我們要把這些認識體會進一步落實到實際工作中，不斷開創(chuàng)政法事業(yè)新局面。
二、正視問題，知難而進。
在全面、客觀、準確估價去年工作的同時，我們還必須清醒地看到工作中還存在很多問題和薄弱環(huán)節(jié)，形勢不容樂觀。主要表現(xiàn)在以下幾個方面：
一是維穩(wěn)任務依舊繁重，工作壓力有增無減。政治方面，20xx年黨的即將召開，各種敵對勢力必然會利用這些時機，千方百計進行滲透分裂破壞活動，對敵斗爭更加復雜;經(jīng)濟方面，目前世界經(jīng)濟增速回落、復蘇乏力，國內(nèi)經(jīng)濟下行和物價上漲壓力并存，各類矛盾更加突出;我縣方面，隨著“xx”規(guī)劃的深入推進，不可避免地會遇到企業(yè)改制、征地拆遷、環(huán)境保護、安全生產(chǎn)、城市公共服務管理等一些矛盾，工作任務更加繁重。
二是基礎工作仍然薄弱，工作后勁嚴重不足。矛盾化解方面，一些基層單位排查不細致、化解不及時、處置不得力，使一些矛盾糾紛久拖不決，引發(fā)重信重訪和越級上訪，甚至還可能出現(xiàn)群體性事件;社會管理方面，我縣還存在著刑事、治安發(fā)案率高，特別是“兩搶一盜”等侵財性案件高位運行，特殊人群服務管理不到位，公眾安全感缺失等突出問題;隊伍建設方面，少數(shù)政法干警執(zhí)法為民的思想意識淡化，特權(quán)思想嚴重，執(zhí)法不公、不嚴、不文明。有些干警作風飄浮，紀律松懈，事業(yè)心、責任心不強，甚至接警不及時出警。這些問題嚴重影響了人民群眾對黨和政府的信任，嚴重影響了我縣的政法綜治民調(diào)工作。
三是部門履職仍有缺位，工作合力有待加強。一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門對綜治維穩(wěn)工作重視不夠，工作不主動不積極，被動應付，工作停留在口頭上、紙面上、會議上，沒有真心實抓，個別單位甚至對日常綜治業(yè)務管理具有抵觸情緒、厭煩心理。少數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜治維穩(wěn)中心職能發(fā)揮不充分，部分村級綜治工作站形同虛設，基層維穩(wěn)資源沒有有效整合，“信息聯(lián)通，糾紛聯(lián)排，力量聯(lián)動，矛盾聯(lián)調(diào)”的機制沒有真正形成，致使應對本轄區(qū)出現(xiàn)的各類矛盾糾紛時，反應速度緩慢，工作效果不明顯。
總的來講，我們最大的差距是民調(diào)不高，最大的問題是基礎不牢，最大的不足是作風不實。找出差距是為了縮短差距，正視問題是為了解決問題，認識不足是為了彌補不足。對上述情況，務必高度重視，認真加以解決。
三、突出主題，負重而行。
20xx年，是黨的隆重召開之年，做好今年的政法工作，確保社會大局穩(wěn)定，具有特別重要的意義。根據(jù)中央和省、市精神，結(jié)合我縣實際，全縣政法工作的主題為：“一保兩創(chuàng)”。
“一?！?，就是確保社會和諧穩(wěn)定，堅決防止發(fā)生重大政治性事件、非法聚集事件、大規(guī)模群體性事件、暴力恐怖事件。
“兩創(chuàng)”，就是深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)、創(chuàng)群眾滿意活動，全面提升群眾工作水平，全面提升公正廉潔執(zhí)法水平，全面提升政法工作的整體水平，以優(yōu)異的成績迎接黨的勝利召開。
具體來說，要切實做好以下幾個方面的工作：
(一)全力確保社會和諧穩(wěn)定。
衡量一個地方和不和諧、穩(wěn)不穩(wěn)定，有兩個重要指標。一是看發(fā)案率。如果一個地方刑事、治安案件高發(fā)，老百姓居家怕盜、出行怕?lián)專瑖乐厝狈Π踩?，哪來的和諧，哪來的穩(wěn)定?二是看信訪量。如果這個地方今天一伙人在縣里堵門，明天一撥人去市里靜坐，后天一批人赴省進京上訪，對外而言，這就是社會不穩(wěn)、民心不安的表現(xiàn)。所以，要確保社會和諧穩(wěn)定，必須在上述兩個方面下功夫。
1、千方百計地壓降發(fā)案率。要突出嚴打。邪不打不正，惡不除不安。要始終保持“嚴打”高壓態(tài)勢，重點打擊“涉黃涉賭”、“涉黑涉惡”、“吸毒販毒”、“兩搶一盜”等嚴重影響群眾安全的違法犯罪現(xiàn)象。3-4月、8-9月兩個階段，全縣要集中力量、集中時間，大張旗鼓、雷厲風行地開展“百日風暴”嚴打?qū)ｍ椥袆?。公安機關要認真擬定行動方案，其他部門要通力協(xié)作配合，強力推進“嚴打風暴”，確保打出聲威，打出成效。同時，要強化案件偵破工作，做到命案必破、大案必破、惡性案件必破，努力提高破案率。對危害大、影響大的現(xiàn)行大案惡案，要實行局長掛帥，組織精兵強將，運用多種手段和策略，做到快偵快破，及時依法嚴懲，堅決把犯罪分子的囂張氣焰打下去，增強群眾的安全感。要突出嚴防。一是電子監(jiān)控全覆蓋。要采取“企業(yè)承建、政府租賃”的模式，按照“全縣覆蓋、三網(wǎng)合一”的要求，加大投入，加速建成“天網(wǎng)工程”，大力推廣適合居民、村民的簡易防盜報警裝置，改變我縣技防嚴重滯后的現(xiàn)狀;二是治安巡邏全方位。要整合公安民警、武警官兵、治安積極分子等力量，按縣市區(qū)不少于100人，每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)10-15人的標準充實治安專業(yè)巡邏隊，加強對社會面、重點地區(qū)、重要路段和重要部位的巡防守護，加速建成“地網(wǎng)工程”，提高人民群眾的見警率和對違法犯罪分子的震懾力;三是內(nèi)部防控全天候。對機關、企事業(yè)單位和人口密集的居民小區(qū)，縣綜治辦和公安機關要督促指導落實安保人員，健全值班制度，把各類可防性案件壓降到最低。凡是新建小區(qū)的，必須將防控系統(tǒng)納入設計規(guī)劃，經(jīng)審查合格后才能施工，驗收合格后才能出售?？h綜治委要將可防性案件控制情況作為全年各單位社會管理綜合治理考核的主要指標，加大跟蹤督辦力度。要突出嚴管。3-5月、8-10兩個階段，全縣要組織綜治、公安、司法行政及相關職能部門統(tǒng)一執(zhí)法，開展重點人口、重點場所和重點物品三項清理活動。對流動人口、社會吸毒人員、刑釋解教人員、閑散青少年，要在全面澄清底數(shù)的基礎上，抓好全縣實有人口的動態(tài)信息庫建設，抓好工讀學校、刑釋解教人員安幫基地、強制隔離戒毒場所、特殊病違法犯罪人員隔離管理中心建設，抓好社區(qū)矯正戒毒和美沙酮替代療法，壓降社會高危人群的基數(shù)及作案率、犯罪率;對旅館業(yè)、典當業(yè)、廢舊物品收購、二手交易市場、歌舞娛樂場所等的管理，要在地毯式清理的基礎上，進一步完善信息化管理平臺，理順管理責任和機制，下決心解決管理亂、管理難、管不好的問題;對管制刀具、槍支彈藥、危爆物品等，實行集中清繳，集中銷毀，嚴防流散社會。
2、千方百計地壓降信訪量。要堅持源頭控。重點是抓好“三個落實”：要抓好政策落實，對各項惠民政策要嚴格按照規(guī)定落實到位，確保不走樣、不變味，堅決杜絕因執(zhí)行不到位、不及時而引發(fā)重信重訪。要抓好接訪落實，各級各部門要成立信訪維穩(wěn)領導小組，定期開展領導干部大接訪活動，做到開門接訪、主動下訪，有訪必接、隨訪隨接。要抓好包案落實，對所有糾紛，要確定責任單位和責任人限期化解;對重要隱患，要明確黨政領導或分管領導包案化解，堅決防止接而不辦、辦而無果，流于形式。要堅持經(jīng)常疏。一是減存量。對本轄區(qū)老大難涉法涉訴信訪案件、執(zhí)行案件和其他突出的維穩(wěn)信訪問題，要因案施策、多措并舉，一個“釘子”一個“釘子”地拔，一個問題一個問題地解決，化解信訪積案;二是遏增量。積極排查各類矛盾糾紛，堅持依法行政、公正司法，防止因決策和執(zhí)法問題引發(fā)社會矛盾。要強化初信初訪的辦結(jié)，確保合理訴求解決到位，特殊困難幫扶到位;三是防變量。嚴格實行首問責任制、限時辦結(jié)制、定期回訪制，妥善化解各類矛盾，防止社會矛盾由小變大、久拖不決、匯聚激化、重復反彈。要堅持嚴厲打。對群體性上訪的牽頭人員、赴省進京非正常上訪的串聯(lián)人員、鬧訪纏訪的重點人員，要及時掌握情況，廣泛收集證據(jù)，依法嚴厲打擊。今年，要把打擊上訪違法行為作為公安工作考核的重要內(nèi)容，嚴格獎優(yōu)罰劣。
(二)深入開展“創(chuàng)群眾滿意”。
群眾滿意是我們工作追求的“第一標準”。今年的政法工作要緊緊圍繞這個標準，突出抓好“三新”：
1、服務要有新水平。要提高服務大局的能力。為召開營造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境，是今年政法工作的首要政治任務。各級各部門要切實增強政治意識、大局意識、憂患意識和責任意識，把維穩(wěn)工作納入重要議事日程，對事關社會穩(wěn)定的重點工作，特別是改善民生、化解社會矛盾、防范和處置突發(fā)敏感事件、整治涉穩(wěn)突出問題、壓降發(fā)案率和非正常訪等方面，要認真研究部署，明確責任狠抓，確保取得實效，真正做到保一方穩(wěn)定、護一方平安。要提高服務經(jīng)濟的能力。發(fā)展是第一要務，政法各部門要認真貫徹落實縣委經(jīng)濟工作會議精神，把握好穩(wěn)中求進的總基調(diào)，充分發(fā)揮政法職能作用，切實化解各類經(jīng)濟糾紛，積極為企業(yè)提供法律服務，依法嚴懲各類破壞社會主義市場經(jīng)濟秩序的違法犯罪活動，努力維護全縣干事創(chuàng)業(yè)、加快發(fā)展的大好形勢。要提高服務群眾的能力。政法各部門要深入開展群眾觀念再教育，每一位政法干警都要時刻牢記“群眾在我心中，我在群眾眼中”，盡心竭力為群眾排憂解難，永遠保持同人民群眾的血肉聯(lián)系，實現(xiàn)好維護好最廣大人民的根本利益。
2、執(zhí)法要有新效果。要執(zhí)法必公。公正司法是保證公平、匡扶正義的最后一道防線，廣大政法干警要深懷公正之心，清除私心雜念，把公正司法的要求落實到保護人民、打擊犯罪、維護穩(wěn)定的全過程，做到不畏強權(quán)，不畏強勢，保護弱勢群體，真正使當事人勝敗皆服。要推進執(zhí)法公開制度化，完善新聞發(fā)布、司法聽證、同步錄音錄像、案件庭審直播、網(wǎng)上辦案等措施，實現(xiàn)“陽光執(zhí)法”，以公開來促進和彰顯公正。要執(zhí)法必嚴。要細化執(zhí)法標準、嚴密執(zhí)法程序、規(guī)范執(zhí)法動作，像企業(yè)抓產(chǎn)品質(zhì)量一樣，對執(zhí)法工作進行全流程監(jiān)控，確保每一件“法律產(chǎn)品”都質(zhì)量合格、群眾滿意。要以“零容忍”的態(tài)度嚴肅查處違紀違規(guī)違法問題，堅決落實中央對政法干警提出的“四個一律”要求，即：接受當事人及其委托律師吃請、娛樂、購物的，一律停止執(zhí)行職務;利用職權(quán)插手案件辦理影響公正執(zhí)法、濫用職權(quán)侵犯當事人合法權(quán)益的，一律調(diào)離執(zhí)法崗位;徇私枉法、貪贓枉法的，一律清除出政法隊伍;構(gòu)成犯罪的，一律依法追究刑事責任。要執(zhí)法必廉。大力加強反腐倡廉和紀律作風教育，引導全體干警牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權(quán)力觀，從根本上解決“為誰執(zhí)法、為誰掌權(quán)、為誰服務”的問題。要充分發(fā)揮廉政監(jiān)察員、執(zhí)法監(jiān)督員、紀檢監(jiān)察等部門的職能作用，加強對執(zhí)法重點領域、重要環(huán)節(jié)的監(jiān)督，以監(jiān)督的高壓線來守住公正廉潔執(zhí)法的生命線。要加大對政法工作的保障力度，真正變第一責任為第一保障，防止因為保障不到位導致以權(quán)謀私、司法不廉。
3、管理要有新力度。要更加注重維護群眾利益。把維護群眾利益作為推進社會管理的首要任務，堅持以人為本，著力解決群眾最關心最直接最現(xiàn)實的利益問題，使社會管理創(chuàng)新成為民心工程。要扎實推進民生保障工程，完善全覆蓋多層次的社會保障體系，不斷提高群眾生活水平和質(zhì)量，努力讓發(fā)展成果惠及廣大百姓。要完善公共服務，推進服務型政府建設。要暢通群眾訴求表達渠道，主動傾聽群眾呼聲。要進一步落實社會穩(wěn)定風險評估機制，凡涉及群眾切身利益的重點工程、重大決策、重大項目，都要廣泛征求群眾意見，把黨委政府意圖與人民群眾意愿更好地統(tǒng)一起來，堅決防止“決策一出臺、矛盾跟著來”，從源頭上、根本上預防和減少社會矛盾。要更加注重解決突出問題。對人民群眾反映強烈、影響社會和諧穩(wěn)定的突出問題，要勇于正視，找準癥結(jié)，逐一攻克。要加快人口基礎信息庫建設，實現(xiàn)對所有人口底數(shù)清、情況明、管得住、服務好。要抓好特殊人群服務管理，完善和落實相關政策措施，使他們更好地融入社會。要加大對互聯(lián)網(wǎng)等新興媒體的管理引導，促進網(wǎng)絡社會健康發(fā)展。要深入推進社會治安防控體系建設，進一步完善點線面結(jié)合、人防物防技防結(jié)合、打防管控結(jié)合、網(wǎng)上網(wǎng)下結(jié)合的立體化社會治安防控體系，不斷增強人民群眾的安全感。要嚴格落實安全生產(chǎn)責任制，有效防范和堅決遏制重特大事故發(fā)生。要引導各級領導干部到發(fā)展困難多、民生難題多、社會矛盾多的地方去，面對面聽取意見、接待信訪，及時就地解決問題、化解矛盾，在攻堅克難中促進干群關系融洽、維護社會和諧穩(wěn)定。要更加注重統(tǒng)籌兼顧。社會管理創(chuàng)新是一項復雜的系統(tǒng)工程，涉及方方面面，必須堅持遠近結(jié)合、統(tǒng)籌結(jié)合、整體推進。要進一步完善黨委領導、政府負責、社會協(xié)同、公眾參與的社會管理格局，既要充分發(fā)揮政法部門的作用，又要充分調(diào)動社會各方面的力量，齊抓共管，形成整體合力。要尊重基層創(chuàng)新精神，深入挖掘培育先進典型，總結(jié)推廣成功經(jīng)驗。要堅持因地制宜，從實際出發(fā)，積極探索群眾滿意、公眾支持、成效明顯的社會管理新模式。
(三)扎實推進“創(chuàng)先爭優(yōu)”。
開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，是新時期加強政法工作的現(xiàn)實需要，是推動政法工作科學發(fā)展的強大力量和不竭動力。
1、要在基層基礎上創(chuàng)先爭優(yōu)。要以“基層組織建設年”活動為契機，重點解決基層“有人辦事、有錢辦事、有章辦事”的問題，筑牢維護社會穩(wěn)定的第一道防線。要加強基層黨政組織建設。全縣政法系統(tǒng)各基層黨組織要以建設學習型機關、服務型隊伍、效能型部門為主題，深入開展“比學習，創(chuàng)一流素質(zhì);比團結(jié)，創(chuàng)一流隊伍;比服務，創(chuàng)一流作風;比效能，創(chuàng)一流業(yè)績;比奉獻，創(chuàng)一流形象”的“五比五創(chuàng)”活動。要通過設立黨員先鋒崗、黨員示范窗口，組建黨員服務隊、城鄉(xiāng)黨員結(jié)對幫扶等形式，充分發(fā)揮好黨員干部在服務群眾、化解矛盾中的戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用，帶動和促進基層維護社會和諧穩(wěn)定能力的提升。要加強基層綜治組織建設。嚴格落實省、市關于基層基礎建設標準要求，進一步健全組織體系、配強業(yè)務人員、規(guī)范工作流程、加大經(jīng)費保障?！耙粋€中心”建設要統(tǒng)一標準：綜治委主任要由黨(工)委書記擔任，綜治辦與綜治維穩(wěn)信訪中心實行兩塊牌子、一套人馬，綜治辦主任要由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子成員擔任，配備3-5名專職人員。“兩所一庭”建設要確?！八膫€到位”：確保人員到位，基層庭(所)要有5名以上警力，中心庭(所)要超過10名;確保經(jīng)費到位，足額預算和撥付業(yè)務公用經(jīng)費;確保裝備到位，每個所(庭)至少要保證一臺工作用車;確?！皠幼鳌钡轿?，各庭(所)，包括所有的政法基層窗口單位，都要按照“人要精神、物要整潔、說話要和氣、辦事要公道”的要求，加強內(nèi)務管理，提高辦事效率，規(guī)范執(zhí)法行為，提升服務水平，贏得群眾口碑。社區(qū)和村要全面落實“五個一”：1名負責綜治維穩(wěn)的副主任，1-2名社區(qū)民警，1-3名流動人口協(xié)管員，1支“一長三員”隊伍，1筆不少于5000元的調(diào)解經(jīng)費;要加強基層群眾組織建設。廣泛發(fā)動機關干部、黨員、離退休人員、青年學生、環(huán)衛(wèi)工人、物業(yè)管理人員等社會力量開展群防群治活動，積極探索商場“店鋪聯(lián)防”、小區(qū)“鄰里守望”、村組“十戶聯(lián)?！钡榷喾N群防群治新形式，進一步完善和壯大群防群治力量。
2、要在隊伍建設上創(chuàng)先爭優(yōu)。隊伍建設是政法工作永恒的主題，是政法工作的根本和保證，必須持之以恒，常抓不懈。要重教育。結(jié)合政法干警核心價值觀教育實踐活動，在全縣政法干警中開展“大走訪、大排查、大整治”活動，在政法窗口單位和執(zhí)法辦案單位開展“零距離服務、零差錯執(zhí)法、零投訴辦案”活動，在全縣政法系統(tǒng)開展“滿意在政法、典型在身邊”評比競賽活動，引導廣大政法干警自覺踐行“忠誠、為民、公正、廉潔”的政法干警核心價值觀。要強素質(zhì)。定期舉辦業(yè)務培訓和學習交流活動，開展多種形式的崗位大練兵，切實提高政法干警和新任領導干部準確把握大局、駕馭復雜局面、嚴格依法辦事、做好群眾工作等能力，全力打造一支“拉得出、打得贏”的高素質(zhì)政法隊伍，推進全縣政法事業(yè)科學發(fā)展。要轉(zhuǎn)作風。事業(yè)成敗，成在作風，敗在作風。政法部門各級領導干部，特別是主要負責人，一定要帶頭轉(zhuǎn)變作風，做到為民在前、務實在前、清廉在前，最大限度地激發(fā)隊伍的向心力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。要組織廣大政法干警、黨政干部，進村包戶，扎扎實實走訪幫扶群眾，扎扎實實排查化解矛盾，扎扎實實興辦民生實事，進一步密切黨群、干群和警民關系，為實現(xiàn)全縣政法工作預期目標營造濃厚氛圍、創(chuàng)造積極條件、打下良好基礎。
同志們，20xx年是全縣政法工作攻堅克難的一年，也是全縣政法工作求真務實的一年，希望大家始終保持蓬勃的朝氣，始終保持昂揚的銳氣，始終保持浩然的正氣，勵精圖治，開拓創(chuàng)新，以平安和諧的新成績向黨的獻禮!
政府領導發(fā)言稿模版篇八
農(nóng)民朋友們：
為了有效提高農(nóng)業(yè)“三項補貼”(農(nóng)作物良種補貼、種糧農(nóng)民直接補貼和農(nóng)資綜合補貼)政策的實效性，黨中央、國務院決定從2021年開始，將“三項補貼”合并為農(nóng)業(yè)支持保護補貼，重點支持耕地地力保護和糧食適度規(guī)模經(jīng)營。根據(jù)中央改革要求，我省及時出臺了改革方案,具體補貼政策如下：
一、耕地地力保護補貼。補貼對象原則上為擁有耕地承包權(quán)的農(nóng)民，補貼依據(jù)為確權(quán)登記頒證到戶的耕地面積，對暫未頒證到戶的，可以是確權(quán)登記但未頒證的面積或二輪承包耕地面積，具體方式由縣(市、區(qū))政府結(jié)合本地實際自行確定。對已改變用途的耕地，以及長年拋荒、占補平衡中“補”的面積和質(zhì)量達不到耕種條件的耕地等，不予補貼。2021年耕地地力保護補貼標準為112元/畝。
二、糧食適度規(guī)模經(jīng)營補貼。補貼對象為50畝以上糧食作物(我省限定為水稻)的適度規(guī)模生產(chǎn)經(jīng)營者，包括種糧大戶、家庭農(nóng)場、農(nóng)民合作社、農(nóng)業(yè)社會化服務組織等四類農(nóng)業(yè)新型經(jīng)營主體，重點支持50—300畝的新型經(jīng)營主體。主要對糧食烘干、工廠化育秧、機防等全程機械化薄弱環(huán)節(jié)設備購置進行適當補貼，補貼額度不超過設備總價的50%(包含農(nóng)機購置補貼);同時，對獲得有機食品認證的大米品牌給予一次性補貼，補貼額度不超過15萬元，且每個品牌不得重復補貼。
三、補貼資金通過“一卡通”發(fā)放到農(nóng)戶或新型經(jīng)營主體。農(nóng)民朋友應妥善保管好存折卡，及時查看或領取補貼資金。
希望廣大農(nóng)民朋友們抓住黨的惠農(nóng)政策機遇，積極發(fā)展糧食生產(chǎn)，擴大適度規(guī)模經(jīng)營，推進綠色生態(tài)種植，建設美好家園。
xxx。
xx年x月x日。
農(nóng)民朋友們：
您們好!您們辛苦了!大家辛勤耕耘在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)一線，為建設美好家園、創(chuàng)造幸福生活，促進農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展做出了突出貢獻，在此，謹向您們致以親切的慰問和崇高的敬意!
時節(jié)已經(jīng)來臨，大家一年的辛勤付出即將換來豐收的喜悅。但是近年來，一些農(nóng)戶在農(nóng)作物收獲期間焚燒秸稈，產(chǎn)生的煙塵不僅污染空氣，加劇霧霾發(fā)生，影響人體健康，也對交通安全構(gòu)成威脅，并且極易引發(fā)火災事故。
為了改善生態(tài)環(huán)境，保護廣大群眾身體健康，防止火災事故的發(fā)生，市政府依照省人民代表大會作出的有關決定，印發(fā)了《關于禁止露天焚燒秸稈的通告》，決定自2021年5月1日起，在全市范圍內(nèi)全面禁止露天焚燒秸稈，并已出臺相關政策，鼓勵秸稈綜合利用。在此，我們倡議：
一、樹立生態(tài)環(huán)保意識，充分認識秸稈露天焚燒的嚴重危害。
二、積極響應號召，自覺做到不在田間地頭焚燒秸稈，并及時勸阻和制止發(fā)生在身邊的焚燒秸稈行為。
三、主動向家人、鄰居和親戚朋友宣傳勸導，做到不燒一分田、不冒一處煙。
四、開展秸稈綜合利用，做到資源不浪費，變廢為寶我?guī)ь^。
農(nóng)民朋友們，開展秸稈禁燒是大勢所趨，是利國利民的大好事，是減少霧霾發(fā)生的實際行動。讓我們積極行動起來，從我做起，從現(xiàn)在做起，支持秸稈禁燒，保護生態(tài)環(huán)境，共建美麗棗陽!
xxx。
xx年x月x日。
政府領導發(fā)言稿模版篇九
尊敬的各位老師、家長，親愛的同學們：
大家早上好!
今天我們齊聚在莊嚴的國旗、校旗下，為同學們隆重舉行十八歲成人宣誓儀式，也是為即將步入高考考場的同學們舉行的壯行會。在這個具有特殊意義的日子里，我代表學校全體師生員工向同學們表示衷心的祝賀!向關注學校發(fā)展、關愛同學們成長的家長們表示誠摯的問候!
時光如詩，歲月如歌，三年時光轉(zhuǎn)瞬即逝。三年后的今天，同學們站在實驗校園即將跨越的成人門前談笑風生，成熟而堅定。三年時光，你們形成了可貴的品格，突顯了實驗精神;你們得到了個性發(fā)展，展示了辦學理念。感謝你們，也感謝我們自己，正如我們師生常常相互感動著一樣。今天這個特殊的日子，我們有許多話值得去叮嚀，去回味，去展望。
首先，今天是隆重成人的日子，衷心希望同學們銘記責任，敢于擔當。5月1日上午，我接到了省實驗中學校友、清華大學生命科學院院長施一公發(fā)來的短信，他說與母校師生分享一個好消息：美國科學院當天公布了20xx年度入選的84名院士和21名外籍院士名單，他是中國大陸唯一入選的外籍院士。而就在幾天前，美國人文與科學院也宣布了今年入選的12位外籍院士名單，他也幸運入選，且中國只有一人。
這位世界著名的結(jié)構(gòu)生物學家畢業(yè)于河南省實驗中學，他1984年因獲得全國高中數(shù)學聯(lián)賽一等獎而被保送至清華大學。2月，已成為美國普林斯頓大學終身講席教授的他，毅然辭職回到清華大學，在海外華人界引起了不小的震動，被譽為海外華人歸國的典范和榜樣。面對這些溢美之詞，施一公校友顯得很平靜。去年6月16日，他應邀回來做講座，曾深情地告訴同學們：“我在母校不僅學會了知識，學會了本領，更重要的是懂得了什么是責任，什么是擔當。我希望能夠通過自己的努力，為國家的發(fā)展和社會的進步做出一些貢獻?！?BR> 同學們，今天學校為你們舉行成人儀式，意味著你們已長大成人，意味著你們擁有了憲法和法律賦予公民的所有權(quán)利和義務，意味著你們將要擔負起對個人、對社會、對國家的責任。我還清晰地記得你們在高二研究性學習成果匯報中展示的關注食品安全問題、自來水質(zhì)量調(diào)查、鄭州居民增強幸福感建議等，這些貼近生活、放眼社會的智慧，這種家事國事、事事關心的態(tài)度，處處煥發(fā)著實驗人的精神。同學們，無論將來你走到哪里，我希望你們記住實驗精神：身處順境，要乘風破浪，勇于創(chuàng)新，永爭第一;身處困境，要迎難而上，永不言棄，成為有責任敢于擔當?shù)娜恕?BR> 第二，今天是成熟獨立的日子，衷心希望同學們心懷敬畏，砥礪品格。青春總想掙脫，成人意味著自由。同學們，每個人都有追求自由的權(quán)利，但自由絕不是隨心所欲、為所欲為。人的發(fā)展離不開約束。心有所敬，行有所循;心有所畏，行有所止，這才是更高境界的自由。因此，敬畏應該成為實驗學子不可或缺的自身修養(yǎng)和道德境界。我希望同學們敬畏法律、敬畏道德、敬畏生命、敬畏自然。同時，還希望同學們加強學習，不斷提高自身修養(yǎng)，完善人格品質(zhì)，古往今來，成小事靠智，成大事靠德。一個人在人生和事業(yè)上取得成功，必須具備優(yōu)秀的品格。只有心懷敬畏，砥礪品格，才能在將來的學習和工作中，交出令人滿意的答卷。
第三，今天是表達謝意的日子，衷心希望你們胸懷感恩，傳遞仁愛。懂得感恩是一個人成熟的標志。今天，你們告別了童年花季，迎來了風華正茂;今天，你們背起知識行囊，走向了人生旅途。人們常用“烏鴉反哺，羊羔跪乳”來形容人要有感恩之心。我們要感謝父母，他們在你們天真爛漫的成長中，容顏已漸漸衰老;我們要感謝老師，他們在你們絢麗陽光的花季中，身心已漸漸憔悴;我們要感謝學校，她給我們提供了優(yōu)越的學習環(huán)境，促進了我們的成長;我們要感謝祖國，感謝時代;當然我們還要感謝同學、感謝朋友。三年甚至六年來，你們歡笑過，爭吵過，怨恨過，甚至還深深傷害過。那是因為你們朝夕生活在一起，相距得太近太近，了解得太多太清。你們會記得一起踢過的那場球，一起在看臺后涂的那些鴉，一起談論的那些男生女生……三年同窗，這是怎樣的一種緣分，三年情誼，這是永遠都抹不去的回憶，每一個人都是一種絢麗的色彩，感謝你們，共同繪就了實驗中學這幅流光溢彩的美麗圖畫。
第四，今天是擂鼓助威的日子，衷心希望同學們拼搏進取，志存高遠。再有一個月，同學們就要參加高考了，高考或許是我們?nèi)松械谝淮沃卮蟮目简灒简炛恳粋€人的意志和對理想的執(zhí)著，考驗著每一個人的心無旁騖、全力以赴!今年開學第一天全校升旗儀式上，我跟大家一起分享了賀舒婷的文章《你憑什么上北大》，會后很多老師和同學都重讀了這篇文章，有許多老師和同學告訴我：閱讀過很多遍，每次還都會被那些文字深深觸動!是啊，因為人生需要拼搏，因為再美的夢想只有用心血和汗水澆灌后才能真正成為你自己的未來!每當我走在教室外面，聽到你們清晨朗朗的讀書聲;看到你們埋頭自習的身影;望著你們努力向前、意氣風發(fā)的面容，我們有理由相信：你們是不負青春的一屆!你們是敢于面對的一屆!希望你們以充分的知識儲備、最佳的心理狀態(tài)迎接高考，贏得高考!
第五，今天也是折柳贈別的日子，衷心希望同學們心念故園，?；丶铱纯础Ｒ粋€月后，你們即將畢業(yè)。學校香樟路上還保留著你們匆忙矯健的足跡，報告廳前仍縈繞著你們班歌比賽的豪情。老師舍不得你們，學校舍不得你們，但是，人生如文，總有許多段落，每一個段落結(jié)束都有一個新段落的開始，你們畢業(yè)了，等著你們的是新的老師、新的同學、新的圈子，而你們的龍哥、蘭姐、星爺、礦老師(學生對趙云龍、王玉蘭、陳星、崔礦山等老師的昵稱)……還有其他老師，他們都還要再回到三年前的崗位上，擁抱和三年前的你們一樣懵懂的新學友。新學友會一樣調(diào)皮、一樣闖禍、一樣落隊、一樣進步，那時候，我們更會想起你，更會惦記你。
作為校長，我還要感謝兩位高三同學的來信，一位同學在信中說：校長，管理學校是一項長久的工作，您要多注意身體、多注意休息，這句話一直讓我感到溫暖，給我鼓勵;另一位學生在繁忙的學習之余，還寫信說：北院的葡萄架重新刷漆后，將一些原本為葡萄生長鋪設的鐵絲弄斷了，如今新生的幼芽因為失去依附物而從架子上跌落下來，希望您百忙中抽出一些時間關心一下這件事，督促園藝師照顧好它們。看到這封信，這位同學的仁愛讓我心靈深受觸動。同學們，校長、老師會記著你們?nèi)曛械拿恳粋€鏡頭，念著你們每一次成長和進步。無論將來你們走得多遠，你都是母校的牽掛，也無論你遇到什么樣的艱難困苦，母校都是你堅強的后盾。以后不管你是事業(yè)有成還是默默無聞，請你記?。何沂呛幽鲜嶒炛袑W的學生。不管你走到哪里，希望你能驕傲地說：我是異想天開、腳踏實地的實驗人!不管你什么時候想要回來，鄭州市文化路60號和鄭州市農(nóng)業(yè)路10號都是你永遠的家。
最后，祝同學們在一個月后的高考中，馬到成功、心想事成!祝同學們在今后的學習工作中，前程似錦!希望你們常回家看看!
謝謝大家!
校長在成人禮儀式上的講話稿。
親愛的女士們、先生們：
大家上午好!
過去十八年風雨坎坷的成長過程中，有生我養(yǎng)我的父母扶我們蹣跚學步，為我們遮風擋雨，有我們敬業(yè)的老師相伴相隨，給我們科學與品格。今天對于我們來說，是一個標志性的日子，跨過今天，我們成人了。
成人了，只是人生成長中的一個節(jié)點，從生理狀況和思維水平看，它不可能因此發(fā)生突變，但是我希望你們在思想上更加成熟，更加具有成人的意識，具有獨立自主的意識。成人了，但是未來的路，指向何方，我，難以預測;你，可以努力。每一個人的路，都是數(shù)十年后，必定會回顧的往事，應該給回首往事的時候，準備一些什么故事呢?是遺憾還是精彩?成人了，就要有擔當，需要獨立思考，需要規(guī)劃自己，需要管理自己，需要克服困難，需要謀生手段，需要融入社會，需要付出愛心。成人了，你將會有屬于自己的追求、事業(yè)和朋友圈子，會有自己的友情、親情以及愛情，還會有意想不到的打擊、挫折和孤獨，有失敗，有成功……所有這一切，將伴隨你的人生，也構(gòu)成你的人生。每一個人的人生難料和人生不同，這才有：我就是我!
作為校長，我深知，每個人的成長都有不同的軌跡：作為長輩，在你們成人之際，在你們迎接挑戰(zhàn)之際，送你們幾句話：
一、做獨立自主并且守規(guī)則的人。人，具有自然性，更具有社會性，有個性也存共性。人應該提倡自力更生，獨立自主，富有個性，同時，也應該明白：人是存在于社會之中，社會是一個大家庭，需要遵守社會的共性，需要規(guī)則來維持公平、公正和和諧。遵守規(guī)則是文明社會必備的素質(zhì)，是我們以后行遍天下都會受到善待的基本保證。獨立的人格，應該在規(guī)則中得到放大，讓我們?nèi)谌肷鐣?，服務于社會，在社會中體現(xiàn)自身的價值。
二、做堅守本分又勇于創(chuàng)新的人。社會有著固有的分工，分工沒有貴賤，不同分工的完美組合，才能夠構(gòu)建和諧運轉(zhuǎn)的社會。角色不同，職業(yè)定位不同就決定了我們每人的任務不同，社會整體發(fā)展要求，每個人都要做好自己的本職工作，這需要我們堅守本分。作為學生，本分就是學習，努力學習，學得好，就是在做好自己的本職工作。目前我們所學的知識，都是數(shù)千年來前人不斷創(chuàng)新的積累和總結(jié)。我們在生活中，在學習中，在工作中會遇到許多現(xiàn)有的知識、方法和規(guī)則難以解決的問題，這就需要我們打破框框，利用新思路，找到新辦法，取得新突破，這就是一種創(chuàng)新。
三、做有愛心和寬容的人。我們生活在充滿愛的和平時代，我們的每一次進步都凝聚了父母的無盡心血，凝聚了老師無數(shù)的汗水，凝聚了同學無私的幫助，是愛讓我們充實、幸福和進步。我希望我們津中學子用充滿愛的心來看世界，看社會，看我們所接觸的人和事;帶著愛心學會理解別人，體諒別人，包容別人，以寬容的心態(tài)對人對事，將今后的人生道路走得更加寬敞、明亮。
同學們，再隔32天，你們就要參加高考了，不管你如何選擇，未來的32天，地球照例會自轉(zhuǎn)32周，6月7號、8號終將來臨。未來的32天，仍然充滿變數(shù)，同時也充滿了希望。同學們要以成年人的心智，帶著微笑，帶著自信，帶著理性去解決面臨的各種問題，去攻克一個一個的難題，向著理想的方向不斷前進。
同學們，人生的道路漫長而曲折，人生路上更有喜悅的鮮花和成功的掌聲，無論如何，江津中學的元素已經(jīng)植入了你的一生，江津中學就在你身后，江津中學期待你們有美好的未來。最后，預祝同學們在六月的高考中取得理想的成績!
政府領導發(fā)言稿模版篇十
各位xxxx事業(yè)合作伙伴們：
在公司超前慎密的戰(zhàn)略規(guī)劃下，在所有xxxx事業(yè)同仁的不懈努力下，一個見證xxxx發(fā)展成長的偉大歷史性時刻即將到來：xxxx年2月2日下午14：00xxxx網(wǎng)絡技術(shù)有限公司將在上海上交所舉行掛牌敲鐘儀式與此同時xxxx網(wǎng)絡技術(shù)有限公司的股票代碼將同步產(chǎn)生。
為更好的'見證并宣傳好這一歷史性創(chuàng)舉公司已經(jīng)盛邀全國各地知名媒體一同見證并同步作獨家報道，參與此次宣傳報道的媒體友人有：
電視臺：北京tv財經(jīng)頻道。
報紙：科技日報、財富新聞報、北京商報。
網(wǎng)絡平臺：新浪、搜狐、網(wǎng)易、慧聰?shù)?5家知名門戶網(wǎng)站。
隆重的場合從來不乏重量而神秘的嘉賓，此次盛會除了我們熟悉的公司高管會悉數(shù)到場之外屆時還將有神秘嘉賓一同出席，敬請期待!
xxxx事業(yè)的今天除了公司的運籌帷幄、務實進取之外更離不開廣大代理商的辛勤付出，不斷拼搏，公司特借此契機面向全國代理商發(fā)出邀請，盛請部分優(yōu)秀代理商同聚上海共慶盛舉。
受邀代理商具體條件以及相關說明如下：
1、認可xxxx事業(yè)并全心經(jīng)營且小區(qū)業(yè)績達到5萬;。
2、報名截止日期：xxxx年1月25日;
3、報名人數(shù):50人(名滿截止);。
4、報名方法：提供會員編號，姓名，手機，在公司財務客服處辦理登記;。
5、本次費用自理，酒會具體地址將由公司擇日提前公布。
xxxx總裁辦宣。
xxxx年1月15日。
政府領導發(fā)言稿模版篇十一
非常榮幸受邀參加本次河南xx紡織股份有限公司a股上市儀式。在此，我代表×××省委省政府向xx紡織，向xxx董事長致以衷心的祝賀。并祝xx紡織a股上市開市大吉。
xx紡織是我省的支柱企業(yè)，生產(chǎn)規(guī)模位居×××紡織行業(yè)第一名，更被中國紡織工業(yè)協(xié)會評為“中國棉紡織行業(yè)競爭力前三強”，公司治理結(jié)構(gòu)完善，經(jīng)營水平良好，為繁榮地區(qū)經(jīng)濟作出重要貢獻。
十五期間，我省經(jīng)濟實現(xiàn)了跨式的發(fā)展，積極貫徹宏觀調(diào)控政策，搶抓發(fā)展機遇，克服各種困難，實現(xiàn)了國民經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展和社會全成進步，主要經(jīng)濟指標連年攀升，已然踏上一條可持續(xù)發(fā)展的“快速路”，發(fā)言稿《政府領導發(fā)言稿》。而站在十一五的開局之年，我們更加肩負著造福一方經(jīng)濟，繁榮全國發(fā)展的艱巨使命，在這其中我們需要各家優(yōu)秀企業(yè)的共同努力，xx紡織在走工業(yè)與產(chǎn)業(yè)化發(fā)展的創(chuàng)新道路上為我們省內(nèi)很多企業(yè)起了很好的示范作用，我們相信，優(yōu)秀企業(yè)必然會迎來更多的市場機遇也必定會肩負起更大的社會責任。未來，不僅僅是xx紡織，整個×××都會以更加積極與創(chuàng)新的面貌融入全國經(jīng)濟建設。
×××政府一直積極支持和推動優(yōu)質(zhì)企業(yè)上市，支持企業(yè)通過資本市場加快發(fā)展做優(yōu)做強。xx紡織已經(jīng)成為現(xiàn)代化河南建設的一張新名片，我們也愿意為這家企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展提供更好的資源，把xx紡織打造成河南的新紡，中國的新紡，世界的新紡，站在wto的歷史機遇前，讓傳承千年的中國棉紡文化再次傲立世界舞臺。我相信，在經(jīng)濟快速發(fā)展，城市化進程加速，人民生活水平不斷提高的今天，依托資本市場，xx紡織必定會迎來新一輪的發(fā)展高潮。
希望在更加強在的資本市場，xx紡織能夠用加優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務回報社會，用更加優(yōu)異的營個績回報股東，樹立起資本市場上的優(yōu)異形象。ピ俅巫t竫x紡織越走越強，越走越好，用真誠和智慧紡織出一幅最美麗的市場畫卷！
政府領導發(fā)言稿模版篇十二
尊敬的各位領導、各位來賓：
大家晚上好！
非常榮幸能參加今天的龍湖〃悠山郡啟幕盛典。
xx，是一處風景秀美，歷史悠久的無錫小鎮(zhèn)。她既有“億年火山、萬畝桃林、千年古剎和百年書院”的底蘊傳承；也有頂級的溫泉酒店、一流的桃花島主題公園和獨具韻味的生態(tài)濕地。歷史與現(xiàn)代的交融，自然與人文的和諧，都讓每個生活在xx的人感到無比自豪！
今天，龍湖地產(chǎn)為我們xx又增加了一處國際高端樓盤——龍湖〃悠山郡。這無疑為我們xx的宜居、休閑、旅游事業(yè)注入了新的發(fā)展活力。作為國內(nèi)著名的高端地產(chǎn)開發(fā)商，龍湖地產(chǎn)有“別墅專家”的美譽，在它獨特的社區(qū)園林景觀打造手法下，精致優(yōu)雅的建筑群和xx的自然風光交相輝映，互補成趣。目睹這一排排精美的建筑拔地而起，感受這一座座優(yōu)雅的花園脫穎而出，我們倍覺欣喜和鼓舞。
龍湖為xx增添了新的光彩，xx也為龍湖提供了新的施展空間。我們很高興地看到，盡管龍湖初到xx，卻已迅速地融入了xx的文化生活。在即將開幕的第十六屆xx國際桃花節(jié)上，龍湖作為協(xié)辦單位之一，將與有關部門合辦自行車尋寶、攝影大賽等諸多活動，在此，對龍湖的積極配合和大力支持表示感謝！相信龍湖和xx能夠繼續(xù)發(fā)揮各自的獨特優(yōu)勢，相互借力，合作共贏！希望龍湖能秉承18年別墅經(jīng)驗，為xx人民乃至全市市民打造出又一高標準、高質(zhì)量、高品位的別墅社區(qū)作品。
最后衷心祝愿龍湖在xx開發(fā)順利、再創(chuàng)佳績；衷心祝福我們大美xx明天更美好！
謝謝大家！
政府領導發(fā)言稿模版篇十三
同志們：
2014年青年干部培訓班在縣委的高度重視下，經(jīng)過組織部和黨校的精心準備，今天正式開班了。這是縣委對青年干部培養(yǎng)工作重視的結(jié)果，也是提高青年干部綜合素質(zhì)的迫切需要。在此，我代表縣委對各位學員的到來表示熱烈的歡迎!
首先，我簡要介紹一下本次培訓班學員的選拔過程和基本情況。為擴大選拔范圍，給更多青年干部學習的機會，經(jīng)縣委研究決定，2000年以后參加過青干班培訓的人員不列入此次參訓范圍。在座的各位學員都是經(jīng)過所在單位推薦、組織篩選和縣委研究確定的，通過對111名上報人選的認真篩選，最終確定了60名參訓學員。本次培訓班學員的基本情況是：縣直黨政機關、事業(yè)單位干部31人;鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關干部9人;08年末下派到鄉(xiāng)鎮(zhèn)和街道任職的21名大學生中沒有參加07年青干班培訓的6人;07年和08年新分配的優(yōu)秀大學畢業(yè)生10人(07年6人，08年4人);村兩委干部4人。其中：男52名，占86.7%，女8名，占13.3%;漢族40名，占66.7%，朝鮮族17名，占28.3%，滿族3名，占5%;參訓的黨政機關干部和村干部中，非黨干部6人，占13.6%;學員平均年齡30.9周歲。大家能夠參加此次培訓，既是單位的厚望，也是組織的信任，更是自身的一種機遇。希望大家珍惜這個難得的學習機會，不斷充實和完善自己，為今后更好地工作積聚能量。
下面，我就辦好這次培訓班講幾點意見：
一、把握機遇，提高認識，明確學習重要性。
學習是青年干部的第一要務,是青年干部成長進步的必由之路,青年干部必須把加強學習作為終身任務,把學習作為進步的階梯、前進的動力。
加強學習，是增強青年干部黨性修養(yǎng)，牢固樹立科學發(fā)展觀的需要。從我縣青年干部隊伍的現(xiàn)狀看，總體是好的，大部分同志思維敏捷，有較高的知識水平和工作熱情，并在實踐中積累了一些經(jīng)驗。但是，也必須看到同新形勢、新任務的要求相比，青年干部身上還有一些局限和不足。這些局限和不足，歸結(jié)起來，就是缺乏對黨的優(yōu)良傳統(tǒng)的深入了解，特別是缺乏嚴格的黨內(nèi)生活鍛煉和艱苦環(huán)境的磨煉;缺乏堅定的理想信念和宗旨意識;缺乏統(tǒng)攬全局、處理應急復雜問題的能力。舉辦這次培訓班，就是為大家提供一個學習新知識、掌握新技能的機會。大家在努力學習的同時，還要自覺提高鑒別能力，有效抵制錯誤思想的侵蝕，把積極進取的精神同科學求實的態(tài)度結(jié)合起來，在學習、樹立和落實科學發(fā)展觀,加快我縣項目建設等方面發(fā)揮示范帶動作用。
加強學習，是加快干部隊伍建設的需要。多年來，我縣緊緊圍繞建設一支高素質(zhì)黨政領導人才隊伍的要求，加強青年干部選拔培養(yǎng)工作，著力構(gòu)建人才成長的良性機制。2000年以來，縣委共舉辦8期青年干部培訓班，共培訓青年干部303人。應該說，縣委為青年干部成長創(chuàng)造了良好的外部環(huán)境。因此，每位青年干部都應珍惜當前良好的發(fā)展環(huán)境，把握機遇，努力學習，不斷進步。
加強學習，是加快經(jīng)濟和社會發(fā)展的需要。縣十三次黨代會以來，縣委、縣政府帶領全縣廣大干部群眾堅持以科學發(fā)展觀為指導，緊緊圍繞“項目立縣、項目強縣、項目富民”發(fā)展戰(zhàn)略，深化“四大共識”，推動實現(xiàn)“五大轉(zhuǎn)變”，創(chuàng)新工作機制，狠抓工作落實，經(jīng)濟社會發(fā)展特別是項目建設實現(xiàn)了歷史性的突破，*開始步入由農(nóng)業(yè)縣份向工業(yè)縣份轉(zhuǎn)變的新階段。但大家也必須看到，*總體欠發(fā)達的縣情沒有根本改變，經(jīng)濟總量小、結(jié)構(gòu)不優(yōu)、工業(yè)化水平低等問題還很突出。當前，我縣正處于奮力崛起的關鍵時期，縣委、縣政府從縣情出發(fā)，提出了“挑戰(zhàn)危機、造勢快上、迅速掀起全縣新一輪項目建設新高潮”的工作目標。經(jīng)濟發(fā)展，事在人為。要實現(xiàn)這一工作目標，關鍵在于能否培養(yǎng)造就一支德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀干部隊伍，為經(jīng)濟社會發(fā)展提供持續(xù)可靠的人才支持。因此，大家要切實增強責任感和緊迫感，全身心投入到學習中來，努力提高自身綜合素質(zhì)，為推動我縣經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展作出積極的貢獻。
二、把握重點，強化學習，積極投身實踐鍛煉。
青年干部的成長進步，離不開組織培養(yǎng)，更需要個人努力，個人努力是前提、是基礎。大家都是各部門的骨干力量，具有很多優(yōu)勢，但同時也要認識到自己的不足，如一些青年干部的素質(zhì)能力與經(jīng)濟發(fā)展要求不相適應的問題還比較突出，不少青年干部還缺乏扎實的理論功底，不少同志既不會“出思路”，也不“善操作”，特別是和老一輩相比，在信念、作風等方面還有不小的差距。大家要對照這些不足，夯實理論基礎，深入學習“三個代表”重要思想以及科學發(fā)展觀等重大戰(zhàn)略思想，做到真學、真懂、真信、真用。
自覺加強學習，更新知識結(jié)構(gòu)。當前，科學技術(shù)的迅猛發(fā)展，金融危機的擴散和蔓延，都為青年干部發(fā)展提出了嚴峻的挑戰(zhàn)。隨著我縣干部人事制度改革的不斷推進，形成以實績論英雄的用人導向，將給青年干部帶來更大的機遇。在座的同志們都經(jīng)過良好的教育，具有一定的文化水平，但是，大家應該認識到，現(xiàn)在的社會已步入知識經(jīng)濟時代，知識更新速度極快。青年干部要擔當起重任，就必須不斷進行知識更新，不斷開發(fā)自我“再生”能力。大家要努力學習現(xiàn)代科技、現(xiàn)代管理、財政金融、外經(jīng)外貿(mào)和法律等方面知識，還要學習領導科學知識，技能和本領，努力改善自己的知識結(jié)構(gòu)。同時，在學習培訓過程中一定要聯(lián)系自身的工作實際，講求學習的針對性和實效性。通過學習，進行自我剖析，檢查自己的工作能力是否提高，工作方法是否得到改進。要通過刻苦鉆研，學以致用，全面提高自身綜合素質(zhì)，改進工作方法，以過硬的實力贏得自身的進步和發(fā)展。本次培訓班只是40天，培訓內(nèi)容有限，只能對大家起到一個拋磚引玉的作用，希望大家要以本次培訓為起點，在工作中不斷加強學習，不斷完善自我。
三、嚴明紀律，強化管理，圓滿完成學習任務。
當前，我縣項目建設和各項工作任務繁重，大家在單位都是骨干，這次抽出來參加培訓，機會非常難得，大家要珍惜這次學習的機會，共同把這個班辦好，辦出成效。
要嚴格要求、嚴格管理。為全面掌握學員在培訓期間的情況，對每位參訓學員做出客觀評價，縣委高位設置黨支部、班委會，由縣人大會副主任擔任黨支部書記，縣委組織部副部長擔任班長，負責培訓班的日常管理工作，開展培訓班的黨組織生活、理論學習、黨性鍛煉等，確保培訓任務的順利完成。縣委主要領導十分重視這次培訓，書記、縣長不僅將親自講課，還安排其他16位縣級領導和縣長助理為大家授課。培訓期間將組織知識競賽、演講比賽、外出考察、基層鍛煉、紅色教育、文藝聯(lián)歡等活動，大家要積極參與，努力鍛煉提高自身綜合能力。培訓結(jié)束時，還將安排結(jié)業(yè)考試和論文答辯，培訓綜合成績作為今后提拔任用干部的重要條件和依據(jù)，同時把這次培訓作為對參訓人員的一次考察，建立學員檔案，對每位學員作出評價。
要嚴格遵守培訓紀律，樹立良好的形象。這次培訓班學員都是經(jīng)過認真篩選的，年輕有為、風華正茂，不但是各單位的生力軍，更是推動*發(fā)展的后備軍。大家在培訓期間要嚴格要求自己，排除一切干擾，遵守培訓紀律，積極參加各項活動，做到不遲到、不早退。組織部、黨校要做好組織管理工作，要嚴格按照培訓班制定的各項規(guī)章制度進行管理，嚴格考勤，確保培訓班辦得既生動活潑，又富有成效。相信大家通過這次集中學習、集中鍛煉，會為今后的工作打下更加扎實的基礎。希望各位學員珍惜這次機會，珍惜組織的厚愛和重托，以更高的標準嚴格要求自己，以顯著的工作業(yè)績證明自身的價值，真正做到不負重托、不辱使命。
同志們，希望你們不辜負縣委對你們的期望，以孜孜不倦的精神堅持學習，以創(chuàng)新的態(tài)度堅持實踐，努力把自己錘煉成為朝氣蓬勃，奮發(fā)有為，勇?lián)厝蔚男乱淮袌粤α浚瑸閷崿F(xiàn)*經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展作出新的、更大的貢獻。
最后，祝在座的各位學員學業(yè)有成，祝培訓班取得圓滿成功!
政府領導發(fā)言稿模版篇十四
大家好！
今天，我非常榮幸參加********工程合同簽訂儀式。在這里我謹代表********向********表示衷心的感謝和崇高的敬意！
****工程是********高速公路網(wǎng)的重要組成部分。能參與這一重點項目建設，我們深感責任重大，使命光榮。為此，我們謹向業(yè)主及上級領導鄭重承諾：
我公司將調(diào)集具有高速公路改擴建施工豐富經(jīng)驗的優(yōu)秀人員和精良設備，充分調(diào)動優(yōu)勢資源，積極投入********工程的'建設中。我們將本著“尊重業(yè)主，服從監(jiān)理，為業(yè)主著想，讓用戶滿意”的工作作風，保質(zhì)保量的完成********工程的建設任務。
在施工建設過程中，我們將按照標準化、規(guī)范化、精細化、()人本化的“四化”要求，精心組織，科學施工，信守合同，為把********工程建設成為優(yōu)質(zhì)工程而努力奮斗！
最后祝愿各位領導和同志們工作順利、萬事如意！
謝謝！
政府領導發(fā)言稿模版篇一
大家好!
值此夏止秋初，華麗家族迎來了她盛大開工的喜慶日子，我。
華麗家族項目位于其泥巴格路，是政府為民辦實事的民心工程，也是政府為落實房改房政策的重要體現(xiàn)，他的開工建設，將進一步促進我市加快舊城改造，加快城市化發(fā)展進程，提高城市建設、管理和經(jīng)營水平，提升城市品位具有十分重要的意義。
隨著城市框架的拉大、經(jīng)濟發(fā)展水平的提升和人民居住條件的改善，這些年來，我市的房地產(chǎn)業(yè)從小到大，從大到強，取得了長足的進步，為優(yōu)化投資環(huán)境，加快城市化進程，提高城市品位做出了突出貢獻。房地產(chǎn)業(yè)的發(fā)展也帶動了建筑業(yè)、建材業(yè)、金融業(yè)、交通業(yè)等多項鏈條產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，日益顯現(xiàn)出支柱產(chǎn)業(yè)的強大動力。同時我們也應該看到，為了提高經(jīng)濟發(fā)展質(zhì)量和土地利用效率，降低固定資產(chǎn)投資規(guī)模增長速度，使房地產(chǎn)業(yè)保持健康、穩(wěn)定的可持續(xù)發(fā)展，國家對房地產(chǎn)業(yè)實施了意義深遠的宏觀調(diào)控政策。這一政策的實施，將進一步規(guī)范房地產(chǎn)業(yè)的運行，要求城市開發(fā)商的開發(fā)建設行為由傳統(tǒng)的資源消耗型向節(jié)能集約型轉(zhuǎn)變，大力提高產(chǎn)品品質(zhì)，用信得過的建筑品質(zhì)和生活品質(zhì)，用誠信經(jīng)營、為民負責的精神建設高性價比、低能耗率的好房子，建設我們豫北縣美好的家園。
從今天我們開盤的小區(qū)身上，我相信我們每一個人都看到了一個有著遠見卓識的開發(fā)企業(yè)，看到了一個令人期待、并且能代表豫北縣人居形象的好社區(qū)。小區(qū)鮮明地提出了精品戰(zhàn)略、品質(zhì)生活的開發(fā)理念，并且堅持誠信營銷模式。在現(xiàn)在的市場經(jīng)營環(huán)境中，我認為這不僅是一個自信、成熟、健康的開發(fā)行為，更代表了一種對業(yè)主負責、對未來負責的可貴精神。在我們打造誠信達旗的今天，匯金公司為鄂爾多斯市的開發(fā)商樹立了一個好的榜樣。
我們也希望開發(fā)公司在項目建設過程中，堅持“百年大計，質(zhì)量第一”的方針，高標準施工、高水平管理、高質(zhì)量服務，以一流的建筑品質(zhì)、景觀品質(zhì)和服務品質(zhì)回報社會、回報達旗人民。
衷心祝愿匯金房產(chǎn)發(fā)揚拼搏創(chuàng)新的精神，繼往開來，百尺竿頭，更進一步，充分利用當前的大好發(fā)展形勢，把華麗家族建設成為一張達旗響當當?shù)某鞘忻瑢崿F(xiàn)經(jīng)濟效益與社會效益雙豐收。
最后，希望匯金房產(chǎn)能以最大的激情和熱情，以最好的精神面貌投入到縣政府交托的舊城改造任務中去，盡快出成績、出效益，為鄂爾多斯市建設和房地產(chǎn)市場開辟新的發(fā)展空間，為達旗經(jīng)濟的發(fā)展和社會的全面進步做出新的貢獻!
作為這一重要歷史時刻的見證人，讓我們再一次以熱烈的掌聲向華麗家族的正式開工表示最衷心的祝賀!
謝謝!
政府領導發(fā)言稿模版篇二
同志們：
這次會議的主要任務是，以黨的和xx屆三中全會精神為指引，貫徹落實省委六屆五次全會、全省經(jīng)濟工作會議、全國稅務工作會議精神，回顧總結(jié)20xx年工作，科學謀劃稅收現(xiàn)代化，部署今年稅收工作任務。下面，我講三點意見。
一、迎難而上，全力完成20xx年稅收工作任務。
剛剛過去的20xx年，是稅收經(jīng)濟形勢復雜嚴峻、全省地稅系統(tǒng)克難奮進的一年。一年來，在省委、省政府和國家稅務總局的正確領導下，全省地稅系統(tǒng)緊緊圍繞黨的群眾路線教育實踐活動的總體部署，以改作風、打基礎、抓重點、強素質(zhì)、重監(jiān)督為切入點，按照“五要”稅收工作思路和大興“五風”工作要求，大力促進組織收入等各項工作的開展。全年組織稅費收入559.7億元，其中稅收收入在20xx年突破百億大關且每兩年實現(xiàn)百億元增收的基礎上突破400億元，達400.1億元，同比增長18.4%，增幅在全國地稅系統(tǒng)排名第八，其中地方級收入占全省一般預算收入的72.8%，為海南國際旅游島建設發(fā)展提供了穩(wěn)定的財力保障。
(一)以深入貫徹落實黨的精神為主線，著力開展好黨的群眾路線教育實踐活動。黨的提出的新思想、新觀點、新目標、新論斷，對稅收工作極具理論意義和實踐意義。全系統(tǒng)采取多種形式掀起學習熱潮，力求在武裝頭腦、指導實踐、推動工作上取得新成效。按照黨的開展黨的群眾路線教育實踐活動的整體部署和中央、省委省政府、總局黨組要求，省局提前預熱，局領導分頭深入基層、企業(yè)調(diào)研并召開稅務專家咨詢委員會專家會議聽取意見建議，在準備充分的前提下在省直機關中第一個召開動員大會;深入開展學習教育，采取集體學、個人自學、專題輔導、主要領導上黨課、警示教育等多種形式引導干部深化對群眾路線的認識;廣泛征求意見建議，召開納稅人、基層干部、相關單位參加的座談會62場，參加人次450人，發(fā)放和回收調(diào)查問卷5000份，收集到各方面意見建議763條，切實體現(xiàn)開門搞活動;深入開展批評和自我批評，第一批和第二批參加活動單位均召開了高質(zhì)量的民主生活會，真正達到“紅紅臉、出出汗、排排毒、治治病”的效果;全面落實整改，出臺服務納稅人、服務基層、服務征管的3個20條措施，針對98個突出問題，逐個進行責任分解，及時回應群眾關切;明確基層請示事項、納稅人反映問題等辦理時限，簡化稅務行政審批，統(tǒng)籌安排會議、發(fā)文、培訓、調(diào)研，按季公示公款報銷接待費用情況，公務用車節(jié)假日集中存放，省局“三公”經(jīng)費開支同比減少43.5%，全省地稅系統(tǒng)黨風政風行風社會評價在全省行政執(zhí)法單位中晉升至前三名，作風建設取得實實在在的成效。我局在總局貫徹落實xx屆三中全會精神部署黨的群眾路線教育實踐活動工作會上作了交流發(fā)言，并將于1月26日在全省黨的群眾路線教育實踐活動總結(jié)會上作交流發(fā)言。中央第二督導組組長陳建國對我局的工作作出了高度評價，他指出，“海南地稅局班子強、作風正、隊伍好，在群眾路線教育實踐活動中認真做好‘規(guī)定動作’，又不斷創(chuàng)新做好‘自選動作’，做到了業(yè)務工作和思想政治建設雙豐收，各項工作走在了全省各廳局的前面。我聽了他們的介紹，很感動，很受教育。事實再一次證明，‘關鍵在于一把手’”。
(二)以切實轉(zhuǎn)變政府職能為重心，持續(xù)優(yōu)化納稅服務。圍繞讓納稅人繳滿意稅、明白稅、便捷稅、公平稅，進一步簡政放權(quán)。在全省推廣“先辦后審”辦稅模式，95%以上的涉稅事項共315項實行先辦后審或即辦不審，有效解決審批環(huán)節(jié)多、時間長、效率低問題，納稅人滿意度大大提升;大力開展“培訓納稅人、培訓稅務干部”的“雙培”工作，利用門戶網(wǎng)站加強稅收政策宣傳，我局獲全省電子政務工程項目、門戶網(wǎng)站績效評估兩個一等獎，舉辦18期局長在線訪談，推進地方稅收業(yè)務知識庫建設，開通納稅人網(wǎng)校和12366服務熱線短信平臺，成立納稅人學校，組織納稅人培訓班229期、培訓納稅人2萬人次，有效解決納稅人反映的不了解稅收政策問題;優(yōu)化服務措施，全省當場辦結(jié)二手房交易涉稅事項，瓊海全面深化國地稅協(xié)作，先行試驗區(qū)局試行免填單和辦稅預約服務，有效解決納稅人多頭跑、重復報等問題;大力開展對房地產(chǎn)業(yè)、建筑業(yè)、資本交易項目等的稅收專項檢查和對國營農(nóng)場稅收專項整治工作，著重查處真票假開行為，查結(jié)案件97件，查補和組織企業(yè)自查收入入庫25.1億元，定期曝光重大稅收違法案件，營造褒揚誠信、懲戒失信的良好氛圍;穩(wěn)妥推進“營改增”試點準備和后續(xù)管理，向國稅部門移交納稅人4.3萬戶，減少納稅人稅收負擔3.5億元;認真落實結(jié)構(gòu)性減稅政策，并結(jié)合我省實際，將餐飲業(yè)企業(yè)所得稅應稅所得率從15%調(diào)整為國家最低標準8%，將核定征收個體工商戶個人所得稅征收率從1.5%調(diào)整為1%、不征稅收入由每月不高于1.5萬元調(diào)高至不滿2萬元，明確公務交通費、通訊費在個人工薪勞務所得中扣除標準，進一步減輕納稅人負擔，20xx年以來，減免各項稅收8.9億元，有力發(fā)揮稅收穩(wěn)增長、調(diào)結(jié)構(gòu)、促改革和改善民生的積極作用。
(三)以著力強化房地產(chǎn)業(yè)建筑業(yè)稅收征管為抓手，有力帶動稅費收入穩(wěn)定增長。堅持兩手抓兩手硬，一手抓房地產(chǎn)業(yè)建筑業(yè)重點稅源，一手抓征管基礎。加強房地產(chǎn)業(yè)建筑業(yè)管理。出臺管理規(guī)范，優(yōu)化房地產(chǎn)稅收管理子系統(tǒng)，清理房地產(chǎn)建安項目1.7萬個，加強以項目管理為導向的營業(yè)稅征管，如洋浦局開展“甲供材”稅收清查，補繳營業(yè)稅2955萬元;制定建筑安裝企業(yè)、外出經(jīng)營企業(yè)、跨市縣經(jīng)營匯總納稅企業(yè)所得稅征收率，并將房地產(chǎn)企業(yè)作為企業(yè)所得稅匯算清繳專項核查重點;調(diào)高土地增值稅預征率，引入中介機構(gòu)參與清算，建立清算計劃管理和評估機制，確保土地增值稅均衡及時入庫;積極推進“以地控稅”試點，調(diào)整土地使用稅稅額標準;開展未批先占土地、新增建設用地的稅收清查，做好東環(huán)、西環(huán)鐵路項目耕地占用稅征管工作;清理土地變性或交易契稅等27.5億元;制定存量房評估工作征管辦法，拓寬存量房評估范圍，通過最低價格審核增補稅費3.55億元。全年房地產(chǎn)業(yè)建筑業(yè)稅收收入達214.8億元，同比增長23.2%，占稅收收入比重60.4%，同比上升2.3個百分點，規(guī)范管理效應逐漸顯現(xiàn)。不斷夯實征管基礎。開展戶籍清查，規(guī)范非正常戶管理，推廣電子檔案管理系統(tǒng)，有效解決長期以來檔案不規(guī)范、管理效率低下的問題;完善網(wǎng)開發(fā)票系統(tǒng)，瓊海實行網(wǎng)開發(fā)票設備補貼政策，提高網(wǎng)開發(fā)票推行率，三亞試行發(fā)票搖獎，充分發(fā)揮發(fā)票在稅收征管中的基礎性作用。加強各項規(guī)費征收管理。5個市縣局成功實現(xiàn)稅費統(tǒng)一登記、征收、管理，試點上線社保費歷史數(shù)據(jù)核查系統(tǒng)，及時解決社保費核定職能轉(zhuǎn)移后出現(xiàn)的問題，征繳率大幅提高;按時啟動20xx年城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險費征收牽頭工作，順利完成征繳任務。
(四)以改革創(chuàng)新為動力，努力構(gòu)建現(xiàn)代化稅收征管體系。現(xiàn)代化稅收征管體系是對現(xiàn)有征管模式的全面創(chuàng)新。積極推動省政府出臺海南省地方稅收征管改革方案，進一步提升改革的制度剛性;引導202戶試點管理的大企業(yè)建立風險管理內(nèi)控機制，突出個性化服務，在?？?、三亞探索對大企業(yè)開展稅務審計，并在全國稅務系統(tǒng)大企業(yè)稅收管理培訓班上進行交流發(fā)言;創(chuàng)建23個納稅評估示范點，編制評估典型案例，開展納稅人申報的真實性和完整性審核，評估621戶，補繳稅款1.65億元;協(xié)調(diào)省編辦完成省局機關和市縣區(qū)局機構(gòu)職能調(diào)整，突出專業(yè)化管理和風險管理原則。深化和完善“一級稽查”體制改革，第一至第五稽查局升格為正處級，完成片區(qū)集中辦公及內(nèi)設機構(gòu)職責調(diào)整;修訂稽查選案、征管與稽查工作協(xié)作、稅收違法行為檢舉管理等制度，健全適應現(xiàn)代化征管體系的稽查體制機制。
(五)以積極探索領軍人才培養(yǎng)為突破口，有效促進人才強稅。注重發(fā)揮優(yōu)秀人才的引領作用，全力加強人才的培養(yǎng)、使用、考核。以大力開展“培訓納稅人、培訓稅務干部”的雙培工作為契機，組織選拔180人參加納稅評估、稅務稽查、大企業(yè)稅收管理三個方向的領軍人才項目培養(yǎng)，他們在崗實踐期間查補稅款11.77億元，初顯實干型專家團隊的作用，這在全國稅務系統(tǒng)尚屬首次，我局在全國稅務系統(tǒng)領軍人才培養(yǎng)座談會和省直機關黨日活動會上介紹了經(jīng)驗;分期舉辦納稅評估、土地增值稅清算、稅收分析和納稅服務4個業(yè)務骨干培訓班，狠抓全員崗位練兵，開展“每周一題”、“每月一講”、“每季一考”、“每年讀十本好書”活動，開通海南地稅網(wǎng)校，為干部學習搭建良好的平臺，一年來舉辦各類培訓班453期、培訓近2萬人次;按照德才兼?zhèn)?、群眾公認、注重實績的原則，選拔任用了14個直屬局一把手，配齊配強領導班子，增強活力和戰(zhàn)斗力;完善年度工作考核機制，對領導班子和干部個人進行量化考核，評先評優(yōu)，營造你追我趕的良好氛圍。
(六)以不斷推進稅收執(zhí)法權(quán)和行政管理權(quán)監(jiān)督制約為切入點，始終堅持依法行政和反腐倡廉。圍繞權(quán)力制約，通過制度+科技+懲治，做到事前預防、事中防范、事后監(jiān)督。修訂完善黨組議事規(guī)則、工作規(guī)則等制度，按照分權(quán)制衡原則進行領導分工，“三重一大”事項均由集體討論決定，成立稅務專家咨詢委員會、建立聘請法律顧問制度，推進科學民主依法決策;加強稅收規(guī)范性文件合法性審查，嚴格實行稅收個案批復制度，修訂稅務重大案件審理工作規(guī)程和稅務行政處罰自由裁量權(quán)辦法，實行減免稅、雙定戶定稅等集體研究決定和公示，進一步規(guī)范稅收執(zhí)法;盯住“征、管、查、減、免、罰、人、財、物”等九大關鍵部位，建立和推行廉政風險防控預警系統(tǒng)、行政權(quán)力網(wǎng)上公開運行平臺，并被選為省紀委監(jiān)察信息化成果典型案例，這些工作獲得國家預防腐敗局、省紀委、國家稅務總局的好評，我局在全省、全國稅務系統(tǒng)廉政風險防控會上介紹了經(jīng)驗做法;完成20xx年度稅收執(zhí)法督察整改工作，整改入庫稅款2250萬元，組織開展4個單位稅收執(zhí)法重點督察及10個單位領導干部經(jīng)濟責任審計，查錯糾弊;深入開展“庸懶散奢貪”專項整治，明察暗訪稅風稅紀情況，實行上下班指紋考勤，深入推進全員會員卡零持有零報告工作，明令禁止全系統(tǒng)干部打高爾夫球，對違法違紀行為動真碰硬，給予黨紀政紀處分12人，誡勉談話7人，通報批評34人，執(zhí)法過錯責任追究91人次，起到很好的警示教育作用。
回顧20xx年令人振奮的發(fā)展成績和極其寶貴的成功經(jīng)驗，我們深切感受到，這既是圍繞中心、服務大局的集中顯現(xiàn)，是加強基層基礎建設、改革創(chuàng)新的能量釋放，更是注重人才培養(yǎng)、狠抓干部作風的積極效應，也是在省委省政府和國家稅務總局的正確領導下，在相關單位、納稅人和老領導的關心支持下，全系統(tǒng)干部職工同心協(xié)力、實干擔當、不懈奮斗的結(jié)果。感恩的心，感謝有你!在此，我謹代表省局黨組，向在座的同志們表示衷心地感謝!并通過你們向奮斗在基層一線的全體干部職工及家屬、離退休老干部致以親切的問候和崇高的敬意!
關山初度路猶長。面向未來，我們要銳意前進、齊心并進、砥礪奮進，為開啟新的征程謀好篇、布好局、起好步。
二、創(chuàng)新實干，奮力推進稅收現(xiàn)代化。
黨的確立了全面建成小康社會和全面深化改革開放的目標，xx屆三中全會對全面深化改革，完善和發(fā)展中國特色社會主義制度，推進國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化作出了戰(zhàn)略部署，并提出了稅制改革要保持稅負穩(wěn)定、現(xiàn)有中央和地方財力格局總體穩(wěn)定、落實稅收法定、優(yōu)化稅制結(jié)構(gòu)、支持全面改革、完善征管體制的方向，強化了稅收在推進國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化中的積極作用。我們要把學習習近平總書記系列講話和黨的、xx屆三中全會(以下簡稱全會)精神作為當前和今后一個時期的重要政治任務抓緊抓實抓好，更好統(tǒng)一思想、指導實踐和促進發(fā)展。
為進一步落實好全會精神，國家稅務總局提出了稅收改革發(fā)展的總體目標是，到20xx基本實現(xiàn)稅收現(xiàn)代化，并系統(tǒng)闡述了稅法體系、稅制體系、服務體系、征管體系、信息體系、組織體系“六個體系”的主要內(nèi)容，深入分析了在服務大局、職能轉(zhuǎn)變、依法治稅、信息管稅、人才支撐、合作競爭方面的“六大差距”，明確提出了創(chuàng)新理念、機制、組織、方法、能力、文化的“六項創(chuàng)新”，為我們描繪了稅收改革發(fā)展的宏偉藍圖。在全面深化改革的時代大潮中，我們一定要抓住機遇，解放思想，沖破禁錮，讓改革的旗幟在全省地稅系統(tǒng)高高飄揚，讓稅收現(xiàn)代化藍圖在海南地稅圓滿實現(xiàn)。
(一)實現(xiàn)稅收現(xiàn)代化，要勇于正視不足。
回顧近年來的工作，我們?nèi)〉昧撕艽蟪煽?，值得充分肯定，但是同全會要求相比，同實現(xiàn)稅收現(xiàn)代化目標相比，我們還有很多工作要做。
實現(xiàn)稅收現(xiàn)代化，需要更好服務經(jīng)濟社會改革發(fā)展大局。按照全會精神，我們必須把稅收放到推進國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化的高度去謀劃，放到支持經(jīng)濟社會改革發(fā)展大局的高度去推進。稅收服務發(fā)展的方式除了籌集財政收入之外，還具有調(diào)控經(jīng)濟和調(diào)節(jié)收入分配的職能，這主要通過完善和執(zhí)行稅收政策來體現(xiàn)，在這方面我們還存在一些不足。比如，地方稅權(quán)運用不夠充分，主要表現(xiàn)在資源稅、房產(chǎn)稅、城鎮(zhèn)土地使用稅、契稅、耕地占用稅等稅種，在稅率或征收范圍上沒有及時根據(jù)本地經(jīng)濟社會發(fā)展需要調(diào)整完善。政策制定和調(diào)整機制不夠完善，主要表現(xiàn)在制定政策時征求、吸納各方面意見不充分，透明度不夠高;政策出臺后缺乏跟蹤問效和反饋機制，導致無法及時根據(jù)形勢變化進行調(diào)整完善。稅收執(zhí)法不夠規(guī)范，主要表現(xiàn)在政策執(zhí)行缺乏具體貫徹落實措施、執(zhí)法程序和流程不健全，出現(xiàn)應收不收、應優(yōu)不優(yōu)和收過頭稅現(xiàn)象。這些既影響了稅法的公平嚴肅性，也不利于稅收調(diào)控、調(diào)節(jié)職能作用的發(fā)揮。
實現(xiàn)稅收現(xiàn)代化，需要努力建設服務型稅務機關。切實轉(zhuǎn)變政府職能，建設服務型政府，是全會的重要論述之一。這要求我們不斷優(yōu)化納稅服務，這方面我們還存在一些不足。比如，服務意識不強，主要表現(xiàn)在對納稅人還存在“管”的思想，征管制度設計考慮加強管理的需要多，以納稅人為中心方便納稅人的換位思考少;工作機制不順，主要表現(xiàn)在納稅服務合力不足，存在互相推諉、應付了事的現(xiàn)象;服務平臺不完善，主要表現(xiàn)在12366熱線服務人工座席少，崗位職責不明，人員素質(zhì)不高，造成很多問題難以當場答復。
實現(xiàn)稅收現(xiàn)代化，需要建立健全適應經(jīng)濟稅源發(fā)展的治理方式。全會指出，要創(chuàng)新行政管理方式，使市場在資源配置中起決定性作用和更好發(fā)揮政府作用。這要求我們切實提高稅收治理能力，這方面我們還有一些不足。比如，征管力量嚴重不足，主要表現(xiàn)在人力資源配置不盡合理，稅管員人均管戶數(shù)量快速增長，“人少戶多”的矛盾日益尖銳。征管方式落后，主要表現(xiàn)在稅管員管理事項繁雜，依靠稅管員“單兵作戰(zhàn)”無法適應納稅人組織形式、運作方式日趨多元化、復雜化的發(fā)展趨勢，相當程度制約了征管質(zhì)效的提高，而且執(zhí)法權(quán)高度集中于稅管員，易引發(fā)權(quán)力尋租。
實現(xiàn)稅收現(xiàn)代化，需要持續(xù)推進適應信息管稅需要的信息化建設。當前，信息資源日益成為重要生產(chǎn)要素，信息技術(shù)革命方興未艾，這為我們加強稅收征管提供了重要機遇，也對稅收征管工作提出更加嚴峻的挑戰(zhàn)，這方面我們還存在一些不足。比如，信息應用系統(tǒng)不夠完善，主要表現(xiàn)在信息化規(guī)劃執(zhí)行力度不夠，多頭開發(fā)、重復開發(fā)、低水平開發(fā);稅收風險管理缺乏有效支撐平臺，難以有效推動風險管理工作的開展。信息采集應用能力不強，主要表現(xiàn)在數(shù)據(jù)口徑、標準不一，信息采集質(zhì)量不高;第三方信息來源渠道較窄、獲取難度大;受分析工具和人員素質(zhì)影響，難以開展深度應用。信息系統(tǒng)開發(fā)運維管理水平不高，主要表現(xiàn)在缺少既精通信息技術(shù)又熟悉稅收業(yè)務、能夠獨立自主研發(fā)應用軟件的人才;業(yè)務與技術(shù)融合不夠，政策調(diào)整與信息系統(tǒng)升級不同步;信息安全管理水平不高，保障信息系統(tǒng)安全穩(wěn)定運行的工作機制仍未有效建立。
實現(xiàn)稅收現(xiàn)代化，需要大力培養(yǎng)使用適應地稅事業(yè)科學發(fā)展的優(yōu)秀人才。全會指出，要建立聚集人才機制，擇天下英才而用之。一批優(yōu)秀人才的出現(xiàn)和使用，往往能夠振興一個行業(yè)，人才的重要性不言而喻，在這方面我們還有一些不足。比如，人才短缺，主要表現(xiàn)在干部學歷偏低，知識結(jié)構(gòu)與工作需求不相匹配，當前全省稅務干部擁有碩士以上學位和“三師”資格證書的人員僅占2.99%和0.53%，分別低于全國地稅系統(tǒng)平均水平近1個和4個百分點。人才選用機制活力不足，主要表現(xiàn)在對人才工作不夠重視，學風不濃，教育培訓針對性不強，人才發(fā)現(xiàn)評價機制不完善，交流體制不通暢、成長渠道狹窄單一，績效考核不到位，獎懲機制不健全，人才不足與人才浪費現(xiàn)象并存，還未構(gòu)建“人人能成才、人人有發(fā)展”的長效機制。
實現(xiàn)稅收現(xiàn)代化，需要強化對權(quán)力運行的制約監(jiān)督。全會指出，要構(gòu)建監(jiān)督有力的權(quán)力運行體系，建設廉潔政治。我們要堅持用制度管權(quán)管事管人，在這方面，還有一些不足。比如，制度機制不健全，主要表現(xiàn)在制度建設側(cè)重一般性規(guī)定、實體性規(guī)定和事后監(jiān)督，忽視可操作性措施、程序性規(guī)定和事前事中制約等，防控預警機制未覆蓋行政管理權(quán)，崗位廉政風險查找不全面不準確，未引入第三方信息強化防控，有的權(quán)力存在監(jiān)督真空。制度執(zhí)行不到位，主要表現(xiàn)在執(zhí)行標準不高，把關不嚴，跟蹤和檢查問責剛性不強，使得一些制度得不到執(zhí)行或正確執(zhí)行，不同程度引發(fā)“關系稅”、“人情稅”等違紀違法問題。
(二)實現(xiàn)稅收現(xiàn)代化，要善于細化目標。
面對差距和挑戰(zhàn)，我們要站得高、想的遠、早謀劃、早起步，具體化我省地稅系統(tǒng)改革發(fā)展目標，為20xx年基本實現(xiàn)稅收現(xiàn)代化指明方向和路徑。我想，結(jié)合實際，至少從六個方面進行描繪。
構(gòu)建科學規(guī)范的政策服務體系?；军c就是健全地方稅種政策調(diào)控體系，建立健全稅收政策制定程序和辦法，建立起地方稅收政策調(diào)整機制，促使稅收政策規(guī)范確定、公開透明、執(zhí)法統(tǒng)一、利于遵從，前瞻性、針對性、實效性進一步增強，服務海南經(jīng)濟社會發(fā)展大局的作用發(fā)揮得更加充分。
構(gòu)建科學高效的納稅服務體系。基本點就是普遍樹立以納稅人正當需求為導向的理念，健全聯(lián)動工作機制和完備制度體系，形成以“網(wǎng)上辦稅為主、辦稅大廳為輔、上門服務為補充”的多元化辦稅模式，使納稅人足不出戶辦理主要涉稅事項，企業(yè)類納稅人網(wǎng)上申報率達95%以上，12366服務熱線平臺功能不斷拓展，顯著減輕納稅人辦稅負擔，充分保護納稅人合法權(quán)益，稅法遵從度和滿意度大幅提升。
構(gòu)建科學嚴密的風險管理體系?；军c就是建立稅收風險管理閉環(huán)運行流程，實現(xiàn)日常管理與風險管理相融合;合理分工，明晰職能，科學設置崗位職責，形成自上而下、縱向聯(lián)動、橫向互動的稅收風險管理工作機制;構(gòu)建分析指標、模型和風險特征庫，對稅收風險實施精確的分析監(jiān)控，按照風險等級排序，有效開展納稅評估、稅務審計和稅務稽查。
構(gòu)建科學管用的信息支撐體系?；军c就是建成功能覆蓋稅收工作各環(huán)節(jié)，便捷高效的信息系統(tǒng)平臺;涉稅信息標準統(tǒng)一、規(guī)范，采集全面、及時、準確，應用有效，為實現(xiàn)信息管稅提供強大的數(shù)據(jù)支撐;構(gòu)建保障有力的運行維護機制，保障信息系統(tǒng)運行安全穩(wěn)定。
構(gòu)建科學有力的人才保障體系?；军c就是與稅制改革、征管改革、服務優(yōu)化要求相適應，以更具特色的事業(yè)平臺吸引人才，以更加開放的政策體系積聚人才，以更完善的績效考核措施激勵人才，以更有效的體制機制用好人才，以更優(yōu)越的綜合環(huán)境和更好的服務留住人才，促進人才強稅。
構(gòu)建科學有效的廉政防控體系?；军c就是以健全崗責為基礎、以權(quán)力制衡為核心、以流程控制為主線、以完善制度為重點、以信息技術(shù)為支撐、以公開透明為保障，著力構(gòu)建廉政風險防控體系，最大限度地降低廉政風險，不斷提高預防腐敗工作的科學化、制度化和規(guī)范化水平。
(三)實現(xiàn)稅收現(xiàn)代化，要敢于改革創(chuàng)新。
目標已經(jīng)明確。我們必須用改革創(chuàng)新、實干擔當?shù)木瘛⑺悸泛娃k法推進稅收現(xiàn)代化并將其貫穿到稅收工作的方方面面，除此之外，別無他途。
改革創(chuàng)新，要以解放思想為先導。要緊密結(jié)合稅收發(fā)展趨勢和現(xiàn)狀，不唯上、不唯書、只唯實，進一步解放思想，以爭當改革開放排頭兵的魄力和擔當，在服務稅制改革、建立現(xiàn)代化稅收征管體系、提高稅收治理能力、加強干部隊伍建設和反腐倡廉上創(chuàng)造性開展工作，為實現(xiàn)稅收現(xiàn)代化提供不竭動力。
改革創(chuàng)新，要以真抓實干為基礎。要按照羅書記在全省經(jīng)濟工作會議上提出的“拿出逢山開路的闖勁、抓鐵有痕的韌勁、甩開膀子的實干”，依法治稅，狠抓重點行業(yè)、重點企業(yè)、重點稅種管理，逐步把多年積累下來的速度優(yōu)勢、規(guī)模優(yōu)勢內(nèi)化為質(zhì)量優(yōu)勢，使稅收增長與經(jīng)濟增長更加協(xié)調(diào)，與稅源實際更加切合，實現(xiàn)真實沒有水分的增長，夯實稅收現(xiàn)代化的基礎。
改革創(chuàng)新，要以團結(jié)奮進為前提。要緊緊抓住人這個最活躍的因素，大力倡導地稅精神和核心價值觀，凝聚人心;廣泛開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，弘揚先進典型和事跡，激勵人心;傾情帶隊，關心干部的生活和成長，溫暖人心，為實現(xiàn)稅收現(xiàn)代化團結(jié)一切可以團結(jié)的力量，凝聚一切發(fā)展要素。
改革創(chuàng)新，要以清正廉潔為保障。要注重運用科技手段深入開展廉政風險防控工作，把權(quán)力關進制度的籠子;抓住貫穿于稅收管理各個環(huán)節(jié)的稅收執(zhí)法權(quán)和行政管理權(quán)，抓住對黨風政風行風和社會風氣具有重要示范效應和導向作用的領導干部，強化監(jiān)督制約，以猛藥去疴、重典治亂的決心，以刮骨療毒、壯士斷腕的勇氣，堅決把黨風廉政建設和反腐敗斗爭進行到底，為實現(xiàn)稅收現(xiàn)代化營造清明環(huán)境。
三、銳意進取，努力實現(xiàn)20xx年稅收工作新跨越。
20xx年是全面深化改革的第一年，也是推進國際旅游島建設的關鍵一年，做好地方稅收工作意義重大。剛剛召開的全省經(jīng)濟工作會議深入分析了當前形勢，對今年經(jīng)濟工作做了全面部署，提出今年全省經(jīng)濟工作要堅持穩(wěn)中求進、改革創(chuàng)新，著力激發(fā)市場活力，著力轉(zhuǎn)方式調(diào)結(jié)構(gòu)，著力改善民生、增加城鄉(xiāng)居民收入，著力建設生態(tài)文明，切實提高經(jīng)濟發(fā)展質(zhì)量效益，努力實現(xiàn)經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展、社會和諧穩(wěn)定。同時，確定今年我省經(jīng)濟增長預期目標為10%左右、地方公共財政預算收入增長15%，全社會固定資產(chǎn)投資增長20%，社會消費品零售總額增長14%。按照上述目標測算，剔除“營改增”試點減少的收入基數(shù)，今年我省地稅部門組織收入增幅將達16.5%左右。
綜合分析當前經(jīng)濟稅收環(huán)境，依然面臨著壓力和嚴峻挑戰(zhàn)。一是我省經(jīng)濟總量不大、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不優(yōu)、企業(yè)創(chuàng)新能力不足、保持投資高速增長難度逐年加大，這些都將影響稅收的可持續(xù)增長。二是今年“營改增”試點擴圍至鐵路運輸、郵政業(yè)，預計減收23.8億元，需要在其他行業(yè)尋找稅收增長點。三是在規(guī)范“兩業(yè)”管理堵漏增收的強力措施下，契稅、耕地占用稅、個人所得稅、企業(yè)所得稅和土地增值稅等重點稅種的往年積欠及可挖掘稅源已基本轉(zhuǎn)化成稅收，今年要在去年高基數(shù)上謀求進一步增長，需要付出更大的努力和更多的智慧心血。
同時，我們也要看到，今年有利發(fā)展的條件也不少。一是省委將今年確定為“全面深化改革年、科學管理年”，通過了全面深化改革的48項措施，聚焦制約海南發(fā)展的突出問題，將不斷釋放新的改革紅利，這些將為稅收增長創(chuàng)造良好外部環(huán)境。二是全省優(yōu)化投資結(jié)構(gòu)、擴大對外開放、推進新型城鎮(zhèn)化的政策導向，將推動經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展。今年全省安排省重點項目407個、年度計劃投資1747億元，強力推進西環(huán)高鐵、博鰲機場、?？诠歉陕肪W(wǎng)工程、昌江核電、紅嶺灌區(qū)等重大基礎設施項目和13個成片開發(fā)的旅游度假區(qū)、海口觀瀾湖、陵水海洋歡樂世界、特色風情示范鎮(zhèn)、重點產(chǎn)業(yè)園區(qū)等一批優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)項目，這些都將促進稅收增長。三是全系統(tǒng)穩(wěn)妥推進以依法行政、納稅服務、征收管理、信息化、干部隊伍、黨風廉政等為主要內(nèi)容的基層基礎建設，并大膽創(chuàng)新，加快領軍人才的培養(yǎng)和使用，狠抓干部作風建設，凝聚了支撐發(fā)展的正能量，這些都會在組織稅收收入、提高征管質(zhì)效上得到釋放和體現(xiàn)。
根據(jù)省委、省政府和國家稅務總局部署，做好今年稅收工作要認真貫徹落實黨的、xx屆三中全會、省委六屆五次全會、全省經(jīng)濟工作會議和全國稅務工作會議精神，牢牢把握穩(wěn)中求進、改革創(chuàng)新的總基調(diào)，緊緊圍繞實現(xiàn)稅收現(xiàn)代化主題，把握提升站位、依法治稅、深化改革、傾情帶隊的主線，按照“陽光辦稅、信息管稅、創(chuàng)新興稅、人才強稅、作風治稅”的工作思路，打好“五推進、五強化”的攻堅戰(zhàn)，大力發(fā)揮稅收職能作用，為海南全面深化改革做出新貢獻。
(一)深入推進陽光辦稅,強化稅務部門職能轉(zhuǎn)變。
以依法行政為原則，以權(quán)力公開運行平臺為依托，實現(xiàn)納稅服務、征收管理、黨務政務等工作全方位的公開，讓權(quán)力在陽光下運行，提高稅務部門公信力。
納稅服務陽光。堅持將納稅服務作為“一把手”工程，強化組織領導和協(xié)調(diào)互動;全面推進“一站服務、一次告知、一窗通辦、一線答疑”和首問責任制，推廣網(wǎng)上辦稅、同城通辦、自助辦稅、流動辦稅、免填單、納稅預約、納稅風險提示等多元化辦稅方式，企業(yè)類納稅人網(wǎng)上申報率達90%以上，為納稅人提供高效便捷服務;以門戶網(wǎng)站、辦稅服務廳、12366服務熱線、納稅人學校等為主要陣地，采取普遍宣傳、一對一答疑、集中培訓、視頻教學等方式，幫助納稅人更好理解掌握稅收政策;建立行政審批目錄清單制度，推進網(wǎng)上審批;開展稅收優(yōu)惠政策清理和執(zhí)行問效，確保落實到位;公開納稅服務投訴、稅務行政復議、賠償以及聽證程序、時限、相關資料和受理的稅務機關等事項，方便納稅人依法及時行使權(quán)力;開展購買注冊稅務師等專業(yè)服務試點，大力推進納稅信用等級建設。
稅收征管陽光。實施稅收執(zhí)法權(quán)力清單制度，分步明示每項稅收執(zhí)法權(quán)力;全省統(tǒng)一各類涉稅事項的辦理流程、環(huán)節(jié)、提供資料和辦理時限，推行標準化作業(yè);充分利用征管信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)，取消要求納稅人重復報送的資料，規(guī)范和簡并涉稅表單;優(yōu)化完善“先辦后審”辦稅模式，進一步減少辦稅環(huán)節(jié)和風險;公開減免稅、欠稅、雙定業(yè)戶稅額、納稅信用等級評定、稅務行政處罰程序、依據(jù)、標準和結(jié)果和非正常戶信息;探索實行“黑名單”制度，合理確定公告標準，將逃避稅、騙稅、虛開發(fā)票稅款超過一定數(shù)額的重大稅收違法案件納入黑名單，并在門戶網(wǎng)站、報紙、電視等各類媒體上公告，讓不法分子畏懼戰(zhàn)栗、讓心存僥幸者引以為戒。
黨務政務陽光。堅持“一把手”不直接分管人事、財務、工程建設和物資采購，分管財務工作的局領導不同時分管紀檢監(jiān)察、督察內(nèi)審工作，預算資金實行財政國庫集中支付，加強權(quán)力制衡;堅持“三重一大”事項廣泛聽取納稅人和干部職工意見，由黨組或行政會議集體討論決定，并實行“一把手”末位發(fā)言，防止“暗箱操作”;公開干部選任、考核、經(jīng)費預決算、大額資金的分配使用情況，公開公務接待、日常辦公用品采購、機關用車、固定資產(chǎn)管理等事項，大宗物資實行公開招標、政府采購，切實做到讓群眾知情，讓群眾參與，讓群眾監(jiān)督。
(二)深入推進信息管稅，強化稅收事業(yè)發(fā)展科技支撐。
扭住“信息管稅”的核心和關鍵，加強信息采集和利用，健全稅源管理體系，加強業(yè)務與技術(shù)融合，提高稅費收入征管水平和質(zhì)效。
完善技術(shù)平臺。完善征管信息系統(tǒng)的功能設置，建設具備風險模型管理、分析識別、等級排序、任務推送、過程監(jiān)控、結(jié)果評價和統(tǒng)計考核等功能的稅收風險管理平臺，推進稅源專業(yè)化管理項目平臺建設，開發(fā)應用大企業(yè)稅收專業(yè)化管理系統(tǒng)，推進和完善稽查電子選案、風險防控和績效考核平臺，完善社保費歷史數(shù)據(jù)核查系統(tǒng)，逐步推開社保費歷史數(shù)據(jù)整理，促進信息數(shù)據(jù)的統(tǒng)一、集中和無差別化管理;完善運行維護管理制度，全面加強基礎設施、應用系統(tǒng)管理及異地災備中心建設，保障全省數(shù)據(jù)信息安全。
強化信息采集。聯(lián)合國稅部門推進海南省稅收保障條例的立法進程，推動所有市縣建立協(xié)稅護稅工作機制，省局與國土、住建等部門逐個簽訂數(shù)據(jù)交換協(xié)議，強化第三方涉稅信息共享的法律剛性和制度保障;積極收集整理互聯(lián)網(wǎng)等現(xiàn)代媒介發(fā)布的涉稅信息，進一步拓寬信息獲取渠道;建立應用系統(tǒng)數(shù)據(jù)標準體系，統(tǒng)一數(shù)據(jù)口徑、標準，定期開展應用系統(tǒng)數(shù)據(jù)質(zhì)量審計，促進涉稅信息采集的真實、完整、準確。
深化信息利用。加強征管信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)、納稅人申報信息與企業(yè)財務報表比對，深入研究各稅種關聯(lián)關系，并加強與國稅、工商、證券、銀行、國土、審計、交通、海洋等部門涉稅信息的比對，實施網(wǎng)絡發(fā)票在線開具，探索電子發(fā)票，有效排查征管盲區(qū)和風險點;將信息利用作為納稅評估工作的主線，完善納稅評估工作機制，規(guī)范工作程序，提煉總結(jié)納稅評估案例，促進納稅評估有序開展。
(三)深入推進創(chuàng)新興稅，強化稅收事業(yè)發(fā)展活力動力。
解決影響地稅事業(yè)發(fā)展的瓶頸問題、深層次問題需要創(chuàng)新，創(chuàng)新是增強地稅事業(yè)發(fā)展內(nèi)生動力的源泉。
打造征管模式升級版。牢固樹立風險管理理念，建立包含信息采集、風險識別、風險排序、應對處理、績效評價等環(huán)節(jié)的稅收風險管理閉環(huán)運行流程;區(qū)分重點稅源、一般稅源、零散稅源進行專業(yè)化管理，特別是探索開展大企業(yè)個性化服務、稅務審計和風險內(nèi)控管理;明確省局、市縣區(qū)局機關職能部門稅收風險管理工作職責，調(diào)整基層稅源管理分局職能，實現(xiàn)人力資源配置向重點稅源管理機構(gòu)、稅務稽查機構(gòu)、稅收風險分析監(jiān)控管理機構(gòu)和風險類管理事項崗位傾斜，重點確保房地產(chǎn)業(yè)建筑業(yè)稅源管理機構(gòu)、納稅評估、大企業(yè)稅收管理等機構(gòu)及人員配備到位，市縣區(qū)局征管改革機構(gòu)、人員、職能要在今年3月底前調(diào)整到位。
進一步加強重點行業(yè)和稅費種管理。打造房地產(chǎn)業(yè)建筑業(yè)稅收管理品牌，認真落實管理規(guī)范，制定房地產(chǎn)稅收一體化管理系統(tǒng)操作規(guī)范，強化金融產(chǎn)品買賣、建設移交方式建設項目、甲供材、拆遷安置房、保障房銷售營業(yè)稅等相關稅種征管;探索以風險管理為導向的所得稅管理體系，完善建筑安裝企業(yè)所得稅征管辦法，做好20xx年企業(yè)所得稅特別是房地產(chǎn)、建筑業(yè)匯算清繳和分行業(yè)檢查，通過核查評估加強企業(yè)所得稅后續(xù)管理;加強財產(chǎn)、股權(quán)轉(zhuǎn)讓及利息、股息、紅利和國稅管戶的個人所得稅征管，制定資本交易所得稅管理辦法;嚴格執(zhí)行土地增值稅核定征收辦法，加大土地增值稅清算力度;加強房產(chǎn)稅、土地使用稅的稅源信息監(jiān)控，落實好新的土地使用稅稅額標準;加強未批先占土地、農(nóng)用地轉(zhuǎn)建設用地、西環(huán)鐵路項目耕地占用稅的征管;調(diào)整完善契稅政策，加強填海造地、市政建設配套費、補交的補償費和土地出讓金等的契稅清理;加強各費種管理，繼續(xù)推進稅費一體化，提高征管水平。
不斷強化稅務稽查。推進稽查現(xiàn)代化建設，加大稽查執(zhí)法力度，制定稽查證據(jù)規(guī)范，實施分類分級稽查，發(fā)揮以查促管作用;加強對房地產(chǎn)業(yè)、建筑業(yè)特別是企業(yè)所得稅由國稅部門管理的企業(yè)、境外股東間接轉(zhuǎn)讓境內(nèi)股權(quán)、關聯(lián)企業(yè)的稽查選案管理，開展房地產(chǎn)業(yè)建筑業(yè)企業(yè)重點檢查和資本性交易、農(nóng)場土地開發(fā)的專項檢查，深入打擊非法代開虛開發(fā)票等違法行為，規(guī)范稅收秩序。
完善稅收政策加強稅收分析。落實好“營改增”試點工作部署，加強后續(xù)稅源管理和效應分析，做好房產(chǎn)稅收入預測，為改革推進做好準備;開展房地產(chǎn)稅、資源稅和環(huán)境保護費改稅等調(diào)查研究，為完善地方稅體系建言獻策。認真落實稅收優(yōu)惠政策，深入研究促進三沙市、產(chǎn)業(yè)園區(qū)、現(xiàn)代服務業(yè)、生態(tài)環(huán)境保護、海洋經(jīng)濟和小微企業(yè)等發(fā)展的稅收政策，加快推進經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整和發(fā)展方式轉(zhuǎn)變;打造稅收分析“拳頭產(chǎn)品”，抓好收入形勢研判，敏銳反映地區(qū)、行業(yè)、產(chǎn)業(yè)等經(jīng)濟運行態(tài)勢和問題，為當?shù)攸h委政府提供參考，提升稅務部門站位。省局稅種管理部門、各市縣區(qū)局今年至少要拿出兩篇以上有份量的分析報告。
(四)深入推進人才強稅，強化稅收事業(yè)發(fā)展組織保障。
堅持人才是第一資源，以人才庫建設為抓手，以人才分類分級管理為導向，研究建立人才工作機制，努力使人才工作更好地為稅收工作大局服務。
優(yōu)化人才選拔。堅持德才兼?zhèn)?、以德為先、五湖四海原則，健全民主推薦、考試考核、競爭上崗等多種形式的選人用人機制，把信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔的好干部選拔進各級領導班子，并綜合考慮知識、年齡、經(jīng)驗的合理搭配，特別是配強一把手;抓緊做好系統(tǒng)內(nèi)綜合管理、稅收業(yè)務、稅收信息化等方面人才的選拔、入庫工作，領軍人才自動劃入相應人才庫;加強系統(tǒng)外人才選拔力度，聘用軟件開發(fā)人才，提高自主研發(fā)能力。
加強人才培養(yǎng)。開展入庫人才的脫產(chǎn)培訓，每年脫產(chǎn)參訓時間不少于15天，其中綜合管理類入庫人才突出組織協(xié)調(diào)能力培訓，稅收業(yè)務類入庫人才突出房地產(chǎn)、建筑、服務業(yè)、金融業(yè)的分行業(yè)培訓和稅收分析、稅種管理、稅收法制等分種類的培訓，稅收信息化入庫人才突出軟件開發(fā)培訓;開展稅費征管系統(tǒng)、房地產(chǎn)稅收一體化管理子系統(tǒng)等崗位大練兵活動，按照“干什么、學什么、缺什么、補什么”的原則強化培訓，增強培訓的針對性和實效性。
推進人才使用。優(yōu)先安排各類人才上掛深造、下派接地氣，把市縣區(qū)局一把手作為干部歷練的重要平臺，探索設立黨組副書記職位制度，各級領導班子中異地交流干部不少于2人;堅持不論人才所屬，注重發(fā)揮人才集聚優(yōu)勢，抽調(diào)入庫人才采取團隊式方式參與納稅評估、查辦大要案、專項檢查、重要項目攻關、重大課題調(diào)研等，并形成工作指南和典型案例。
注重人才激勵。建立人才庫管理辦法和以能力業(yè)績?yōu)閷虻娜瞬趴己嗽u價體系，推行干部能級制試點，實現(xiàn)人才能進能出、能上能下;同等條件下，入庫人才在年度評優(yōu)、職務晉升、出國培訓等方面優(yōu)先考慮。
(五)深入推進作風治稅，強化稅收事業(yè)發(fā)展紀律保證。
作風問題具有反復性和長期性，要以堅持依法治稅、推進法治地稅為重要依托和重要抓手，在思想認識、行政效能、厲行節(jié)約、稅務文化、反腐倡廉上深入推進，標本兼治。
始終堅持依法行政。健全科學民主依法決策機制，完善重大決策范圍、程序、風險評估等工作機制，探索研究重大決策跟蹤反饋和責任追究，并注重發(fā)揮稅務專家咨詢委員會、法律顧問智囊團輔助決策作用;制定稅收規(guī)范性文件管理實施辦法，規(guī)范文件的制定、備案、跟蹤反饋、清理和監(jiān)督檢查;制定稅款征收裁量權(quán)辦法，完善稅務處罰裁量權(quán)標準，規(guī)范行政自由裁量權(quán);切實堅守依法行政生命線，堅持組織收入原則，實施收入質(zhì)量評價和稅收執(zhí)法責任制，嚴厲查處有稅不收、收“過頭稅”等違規(guī)行為，堅決制止空轉(zhuǎn)等虛增收入現(xiàn)象，強化對權(quán)力的過程監(jiān)控;積極推進依法行政綜合績效考核工作，并將其納入績效考核范圍，開展執(zhí)法督察、執(zhí)法監(jiān)察和內(nèi)部審計，及時發(fā)現(xiàn)和糾正不當行為。
推進黨的群眾路線教育實踐活動。第一批活動單位要根據(jù)“兩方案一計劃”開展整章建制和專項整治，并做好總結(jié)驗收，把成功做法經(jīng)驗化、零星探索系統(tǒng)化;認真開展“回頭看”，對作風再“掃描”、對問題再“聚焦”、對思想再“透析”，進一步查找差距，彌補不足。第二批活動單位要盡早抓好方案設計，精心組織實施，推動總局“三個三”要求、省局制定的整改措施和制度規(guī)定在基層落實好，使踐行群眾路線成為自覺行動，省局將派出督導組進行指導督導和明察暗訪。
開展績效管理。各局一把手是第一責任人，明確和固定一名副局長是第二責任人，人事部門領導為專職負責人，制定績效管理辦法，對局機關各部門、各直屬單位完成重點工作任務、創(chuàng)新性工作開展、薄弱工作改進程度等進行考核評價，并將考核結(jié)果直接作為各單位、各部門主要負責人年度考核結(jié)果，激發(fā)活力，增強動力，樹立稅務科學管理品牌。
堅決落實中央八項規(guī)定。根據(jù)中央八項規(guī)定、省委省政府二十條規(guī)定、《黨政機關厲行節(jié)約反對浪費條例》等制度，著力推進財政預算、差旅費管理、公務接待、公務用車、公務活動公開等方面的改革，并嚴禁用公款購買印制寄送賀年卡、煙花爆竹等年貨節(jié)禮;落實總局提出的“三清三察三審”工作，對辦公用房、公務用車、基本建設進行專項治理，嚴格控制“三公”經(jīng)費支出，堅決維護制度剛性。
全面推進稅務文化建設。深入開展思想政治建設，進一步加強黨的建設和共青團工作，廣泛開展“尋找最美稅官”、創(chuàng)建優(yōu)秀黨組織和青年文明號等創(chuàng)先爭優(yōu)活動，強化干部對法治、服務、實干、創(chuàng)新、清廉地稅精神的認知;傳唱地稅之歌，加強地稅標志的使用，有條件的市縣局建設學習墻和廉政墻，激發(fā)干部的主體意識和自律意識;持續(xù)擴大稅收宣傳影響和加強稅收理論研究。
深入推進黨風廉政建設和反腐敗工作。各級黨組要切實擔負起黨風廉政建設和反腐敗工作的主體責任和監(jiān)督責任，落實好“一崗雙責”。強化宣傳教育，開展談心活動，完善和利用好廉政文化館，提升廉政文化的輻射力和影響力;加強制度建設，增強制度的可操作性和執(zhí)行力，制定和落實好“兩權(quán)”制約監(jiān)督、巡視和向納稅人述職述德述廉制度;實現(xiàn)廉政風險防控預警系統(tǒng)對行政管理權(quán)的覆蓋，并運用好征管系統(tǒng)、行政權(quán)力網(wǎng)上公開運行平臺等，提高科技防腐水平;保持查辦案件的高壓態(tài)勢，特別是嚴肅查處違反八項規(guī)定、以稅謀私、失職瀆職及侵害納稅人利益的違紀違法行為，堅決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風;配齊配強各級紀檢組長，在分局、稽查局檢查組配備專職或兼職紀檢監(jiān)察干部，帶好隊、服好務、執(zhí)好紀、問好責。
同志們，有夢想才能有藍天，有激情才能有創(chuàng)造，有責任才能有動力。讓我們把個人夢融入到實現(xiàn)稅收現(xiàn)代化的稅務夢中，一張藍圖干到底，以不避難的態(tài)度去擔當，以釘釘子的精神去落實，積小勝為大勝，積跬步致千里，共同創(chuàng)造海南地稅光輝燦爛的未來，為服務海南全面深化改革作出新貢獻!
政府領導發(fā)言稿模版篇三
各位老師，------們：
在這個美麗的金秋時節(jié)，我們在這里隆重聚會，共同慶祝第31個教師節(jié)，表彰為全縣教育事業(yè)發(fā)展做出積極貢獻的優(yōu)秀教師、先進教育工作者和先進單位。首先，我代表縣委、人大、政府、政協(xié)向辛勤耕耘在教育戰(zhàn)線的廣大教育工作者致以節(jié)日的問候和崇高的敬意!向受到表彰的先進單位和先進個人表示熱烈的祝賀!向所有關心、支持------------------教育事業(yè)發(fā)展的廣大干部群眾和社會各界表示衷心的感謝!借此機會，我講幾點意見。
一、------------------教育正在穩(wěn)步崛起，必須增強信心，趁勢而上。
人與社會的發(fā)展是兩個相輔相承又亙古不變的宏偉課題，社會的發(fā)展包羅萬象，人的發(fā)展承載一切。因此，古往今來，不論哪個國家，哪個民族，都始終把教育放在極其重要而特殊的位置。一個國家、民族如此，一個地區(qū)、一個家庭同樣如此。除此之外，------------------教育之重要性還有其特殊的背景，這個背景既是歷史的，也是現(xiàn)實的，既有社會的，也有教育本身的。這個原因我以講過多次，大家也是感同身受的。時至今日，------------------教育的大背景依然存在，但我想說的是，形勢已大不相同了。這個不同并非今年高考有了大的突破，也不是義務教育有了大的飛躍，而是我們的教育已經(jīng)站穩(wěn)了新的臺階，步入了新的階段，我們足下堅實、羽翼漸豐，已經(jīng)有了足夠的底氣去憧憬更廣闊的天空，去奮斗更美好的未來。這種感覺不是一次偶然的成績能帶來的，這是全縣教育人和各級各界一步一個腳印，教育已成為加快發(fā)展的基礎和支撐，成為最大的民生工程，成為迫切需要我們辦好的公益事業(yè)。從外部發(fā)展形勢看，我們與周邊縣區(qū)還有較大差距。從內(nèi)部制約因素看，影響全縣教育事業(yè)持續(xù)快速發(fā)展的深層次問題還未得到有效解決。突出表現(xiàn)在：一是城鄉(xiāng)教育發(fā)展不夠均衡。農(nóng)村基礎教育薄弱，部分農(nóng)村小學教學水平較差，教育教學管理亟需加強;城區(qū)義務教育階段入學壓力大，超班額、超大班額問題嚴重。二是教師隊伍結(jié)構(gòu)性矛盾突出。教師年齡結(jié)構(gòu)、學科結(jié)構(gòu)不盡合理，名優(yōu)教師相對較少，缺乏有一定影響力的名師和領軍人才。三是教育教學管理仍需加強。一些學校管理不夠規(guī)范，在教育教學中違背教育規(guī)律，不注重課堂教學效果，不注重學生全面發(fā)展;部分學校德育工作水平低，學生行為習慣培養(yǎng)抓得不緊、抓得不實。這些問題，必須引起全縣各級各部門特別是教育部門的高度重視，進一步強化憂患意識、競爭意識和發(fā)展意識，遵循教育規(guī)律和人才成長規(guī)律，狠下功夫解決教育工作中存在的問題，迎難而上，奮勇爭先，促進我縣教育事業(yè)加快發(fā)展、均衡發(fā)展、持續(xù)發(fā)展、和諧發(fā)展。
二、立足實際，突出重點，不斷推進教育事業(yè)取得新突破。
今后一個時期，是我縣教育事業(yè)爬坡上坎的關鍵時期。全縣各級黨政組織、各級各類學校和廣大教育工作者要牢固樹立以人為本、科學統(tǒng)籌、和諧發(fā)展的理念，突出教育質(zhì)量核心地位，全力辦好人民滿意、群眾信賴的教育。
(一)更加注重深化改革，增強教育發(fā)展活力。教育承載千家萬戶的希望和夢想，歷來是社會關注的熱點和焦點。------------------的教育如何在已有成績的基礎上，百尺竿頭、更進一步，關鍵還在于轉(zhuǎn)變教觀念，深化體制機制改革。我們必須緊緊圍繞“辦名校、出名師”的目標，堅持用改革的方法推動教育體制機制創(chuàng)新。要敢于向高的攀，勇于同好的比，持續(xù)深化教學改革，更新辦學理念，努力探索教育教學新模式，進一步提高教育教學質(zhì)量，辦出我縣教育的亮點和特色。要堅持把立德樹人作為教育工作的根本任務，全面推進素質(zhì)教育，建立和完善體、音、美等薄弱學科評估測試制度，整體提升學生綜合素質(zhì)。尤其要加快職業(yè)教育的轉(zhuǎn)型發(fā)展，緊緊抓住當前良好的政策機遇和市場需求，走“校企合作”的路子，整合培訓資源，強化學生的專業(yè)技能培訓，提高就業(yè)質(zhì)量。要持續(xù)深化教育人事制度改革，嚴格教師準入、資格認定和培訓制度，建立健全科學的激勵、評價、競爭和淘汰機制，形成優(yōu)秀人才脫穎而出的良好局面。要著力統(tǒng)籌城鄉(xiāng)教育發(fā)展，持續(xù)推進義務教育均衡發(fā)展，堅持優(yōu)質(zhì)教育資源向農(nóng)村地區(qū)、邊遠薄弱學校傾斜的政策導向，逐步縮小城鄉(xiāng)、區(qū)域、校際之間的差距，切實加強困難群體教育工作，完善農(nóng)民工子女、留守兒童等困難群體的教育政策，真正讓每個孩子都有公平享受教育的權(quán)利。
(二)加快項目實施步伐，持續(xù)改善辦學條件。近年來，隨著城鎮(zhèn)化的快速推進，以及群眾對接受良好教育的追求，學齡人口大量向城鎮(zhèn)集中。很多農(nóng)村家長把孩子送到縣城上學，家長還住在縣城陪讀，下了很大功夫，也導致了城區(qū)幼兒園、學校人滿為患。我們要認真研究新形勢下人口流動的趨勢，進一步優(yōu)化城鄉(xiāng)學校和幼兒園布點規(guī)劃，加快城區(qū)幼兒園建設步伐，盡快實施城區(qū)學校擴容改造，有效緩解群眾“入園難”和城區(qū)學校大班額等問題，為群眾提供優(yōu)質(zhì)教育資源。一要及時捕捉政策機遇，加大項目爭取力度，主動跟進，努力作為，加強溝通銜接，積極爭取教育項目資金，充分吸納社會資金，整合教育項目資金，為改善教育基礎設施提供投入保障。二要加快城區(qū)學校擴容建設步伐，擴大城區(qū)學校教育資源，緩解城區(qū)學校“大班額”現(xiàn)象，解決群眾對優(yōu)質(zhì)教育的需求。三要推動中小學幼兒園標準化建設，要結(jié)合農(nóng)村薄弱化學校改造，實施農(nóng)村中小學操場建設、農(nóng)村教師周轉(zhuǎn)房建設等項目，進一步改善師生學習生活條件。同時，要為中小學幼兒園配備計算機、多媒體設備、數(shù)字化校園網(wǎng)、校園電視臺等各類設施設備，抓好學校幼兒園綠化、美化工程，確保辦學條件逐步達到標準化要求。
(三)以德能雙馨為準繩，打造一流師資隊伍。沒有高素質(zhì)的教師，就不會有高質(zhì)量的教育。全縣------------余名教育工作者承載著------------萬人民的重托，一定要加強師德修養(yǎng)，不斷提高教育教學水平，為山區(qū)孩子創(chuàng)造一個美好未來。一要注重師德修養(yǎng)。教師承擔著教書育人的神圣職責，教師不僅要用自己的豐富學識教人，更重要的是以自己的良好德行和習慣去影響學生的心靈，塑造學生的品質(zhì)。廣大教師要切實增強職業(yè)自豪感，尊重自己的職業(yè)。要特別注意自己的言行舉止，遠離賭場、酒場、舞場，靜心教書，潛心育人，把精力更多地放在教育教學工作上，真正做到為人師表，以自己高尚的人格魅力和卓越的工作業(yè)績贏得全社會的尊重。教育主管部門要持續(xù)開展師德師風教育，精選正面學習教材和典型案例，提升教職工思想境界，及時通報反面案例，抓好警示教育。要嚴格落實師德考核，實行師德考核“一票否決”制，對師德敗壞教師要堅決清理出教師隊伍。二要提升教師隊伍專業(yè)化水平。要發(fā)揮好每年700萬元的教育人才隊伍建設專項資金的作用，切實抓好教師培訓培養(yǎng)工作，通過脫產(chǎn)培訓、崗位交流、內(nèi)部研討等多種途徑，為教師專業(yè)化成長搭建平臺、創(chuàng)造條件，促進教師業(yè)務素質(zhì)和教學技能的全面提升。
政府領導發(fā)言稿模版篇四
尊敬的各位領導，各位來賓：
大家好！我是東川區(qū)政府****領導****，很榮幸今天來參加天寧國際新年酒會。首先，提前祝大家新年快樂，萬事如意！
做為東川區(qū)的一名領導，我時刻關注著東川地區(qū)的經(jīng)濟發(fā)展與民生問題。近幾年來，東川地區(qū)的經(jīng)濟發(fā)展也進一步受到了省委政府的重視。20xx年，云南政府相關部門通過會議決定在東川建立再就業(yè)特區(qū)，以特殊的優(yōu)惠政策促進東川經(jīng)濟發(fā)展。優(yōu)惠主要政策包括：工商管理優(yōu)惠和返還補貼稅收優(yōu)惠等。20xx年，我們東川區(qū)政府部門對入駐特區(qū)的企業(yè)實行了共計約為1.2億元稅金的稅收返還，也表明了我東川區(qū)政府的誠信和堅定不移推進東川再就業(yè)特區(qū)建設的決心。以后，我們還將有進一步的投資優(yōu)惠政策出臺。歡迎廣大投資者到東川區(qū)來考察，投資。
天寧國際做為東川區(qū)政府的重點招商引資項目，一開始就受到東川區(qū)政府與民眾的關注與支持。相信它豐富的業(yè)態(tài)、卓越的建筑品質(zhì)、良好的商業(yè)氛圍、全新的商業(yè)模式、完備的投資增值保障體系、高額的投資回報將成為東川區(qū)的財富標桿，領航東川商業(yè)。
根據(jù)我們了解，天寧國際的開發(fā)商為昆明天寧房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營有限責任公司，昆明天寧房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營有限責任公司前身是“昆明市房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營總公司”，公司從1991年成立至今已有18年的歷史。公司開發(fā)過的地產(chǎn)項目有護國大廈、明昌花園、美亞大廈、翠麗苑、如意大廈、春暉小區(qū)、如意苑、黃金海岸別墅、麗江古云杉大酒店等。美亞大廈曾榮獲中國建筑工程最高獎“魯班獎”及云南工程建筑一等獎。
相信這樣的一個品牌開發(fā)商也不會令我們東川人民和投資者失望！
最后，祝天寧國際新年酒會圓滿成功！
祝天寧國際認籌卡迅速火爆熱銷！
祝東川經(jīng)濟更上一個新臺階！
*******姓名。
20xx年12月29日。
政府領導發(fā)言稿模版篇五
各位老師，------們：上午好!
在這在這秋高氣爽、碩果累累的金色九月，我們歡聚一堂，隆重慶祝第二十八個教師節(jié)。在此，我謹代表高燈鎮(zhèn)黨委、高燈鎮(zhèn)人民政府，向取得優(yōu)異成績的各位模范教師和先進教育工作者表示熱烈祝賀!并通過你們向全鎮(zhèn)教職員工致以崇高敬意和節(jié)日的問候!
近年來，在縣委、縣政府和縣教體局的正確領導下，在社會各界關心支持下，我鎮(zhèn)全體教職員工辛勤工作，教育事業(yè)取得了令人矚目的成績，基礎建設日臻完善，教育改革不斷深入，辦學水平明顯提高，教學管理進一步加強，教學質(zhì)量逐年攀升。這些成績的取得不僅僅是莘莘學子的刻苦努力的結(jié)果，更是廣大教職工的默默耕耘的結(jié)果;不僅僅是由于基礎條件改善的結(jié)果，更是管理水平的提高的結(jié)果;不僅僅是全社會廣泛支持的結(jié)果，更是由于學校內(nèi)部管理煥發(fā)出勃勃生機的結(jié)果。
國運興衰，系于教育，三尺講臺，關系未來。教育傳播知識、傳承文明，教育涉及國家興亡和民族的未來，涉及千家萬戶，與人民群眾切身利益緊密相關。在此，我就高燈教育事業(yè)提幾點希望要求：
一、領導班子要善帶隊伍，強化管理不辱使命。由于全縣學校領導的調(diào)整，初中和小學領導班子都是新班子，新班子一定要有新氣象，作為學校核心，一是要加強班子自身思想建設、組織建設，形成團結(jié)廉明、高效務實的領導集體。二是要有清晰辦學思路，善于運用科學化、人性化管理手段，確保學校管理各個環(huán)節(jié)既有章法，又有成效。三是要在提高教學質(zhì)量的同時，把學校師生的安全放在最重要的位置。要繼續(xù)加大力度，整治學校周邊和校內(nèi)治安環(huán)境，加強師生安全教育，強化師生食品衛(wèi)生安全管理，杜絕突發(fā)事件發(fā)生。四是要千方百計改善辦學條件，凝聚廣大教職工智慧力量，營造有利于教育事業(yè)發(fā)展的良好氛圍，將學校工作不斷推向新局面。
二、教師要戒驕戒躁，發(fā)揚成績，再上臺階。
教師作為知識傳播者，應當不斷充實自己，不斷提高教學水平綜合素質(zhì)。因此，希望大家在發(fā)揚成績的同時，一是要進一步增強緊迫感、危機感，樹立終身學習的觀念，不斷更新知識結(jié)構(gòu)，積極進行教育教學改革，探索教育教學規(guī)律，提高教育教學藝術(shù)與水平。二是要與時俱進，銳意創(chuàng)新。只有教師富有創(chuàng)新精神，才能培養(yǎng)出創(chuàng)新人才。培養(yǎng)具有創(chuàng)新精神素質(zhì)人才要作為教育工作緊迫任務，貫穿于教育、教學全過程，要培養(yǎng)學生創(chuàng)新精神和實踐能力，全面提高教育教學質(zhì)量，培養(yǎng)更富有創(chuàng)新精神、創(chuàng)造能力、品學兼優(yōu)的學生。
三是要為人師表，率先垂范?！皩W高為師，身正為范”。教師道德、品質(zhì)、人格，對學生具有重要影響，我們不僅要注重教書，更要注重育人;不僅要注重言傳，更要注重身教。
三、優(yōu)化教育發(fā)展環(huán)境，營造尊師重教的良好氛圍尊師重教是黨和政府的一貫方針，也是中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)。我們要進一步加強對教育工作的領導，切實做到認識上到位、思想上重視、工作上支持，措施上得力，集全社會之力，形成關心教育、支持教育的強大合力。要多方面努力，為各位老師創(chuàng)造個良好的學習、工作和生活環(huán)境，解除教師后顧之憂。調(diào)動社會各界、各行各業(yè)支持教育事業(yè)的積極性，真正形成人人尊師重教、人人關心支持教育事業(yè)發(fā)展的良好社會風尚。
各位老師，------們，高燈鎮(zhèn)正處在實施追趕跨越大發(fā)展關鍵階段，黨的也即將召開，讓我們積極行動起來，在縣委、縣政府的正確領導下，在縣教體的關心支持下，在全社會尊師重教的氛圍里，在學生和家長們的熱切期盼中，始終保持奮發(fā)有為、昂揚向上的精神狀態(tài)，堅定信心，開拓進取，再接再厲，再鑄輝煌，為我鎮(zhèn)的經(jīng)濟發(fā)展和教育事業(yè)騰飛做出新的更大的貢獻!
最后，再次祝全體教師節(jié)日快樂、新學期工作順利，謝謝大家!
政府領導發(fā)言稿模版篇六
尊敬的各位來賓、老師們、同學們：
你們好！
在春節(jié)即將到來之際，我們歡聚一堂，隆重舉行由淄博人民廣播電臺交通文藝頻道組織并發(fā)起的“啟明星。大型公益支教活動、圓夢20xx新年聯(lián)誼會”。在此，我代表中共黑里寨鎮(zhèn)委、黑里寨鎮(zhèn)人民政府，向參加這次活動的淄博人民廣播電臺的領導和愛心人士表示熱烈的歡迎。并向這次活動的所有捐贈者及活動的組織者、參與者，表示衷心的感謝。
近年來，在各級黨委政府的正確領導下，在社會各界的大力支持下，我鎮(zhèn)教育事業(yè)蓬勃發(fā)展，取得了可喜的成績，辦學條件不斷改善，育人環(huán)境進一步優(yōu)化。但是，由于地域和經(jīng)濟條件的限制，教育的發(fā)展與提高仍是當今和今后我們不懈追求的目標。這次由淄博人民廣播電臺交通文藝頻道組織發(fā)起的捐助活動，不僅給我們送來了送來了知識，送來了物質(zhì)上的幫助，更重要的是給我們送來了團結(jié)拼搏、奮發(fā)向上的創(chuàng)業(yè)精神，將對我鎮(zhèn)教育事業(yè)的發(fā)展起到積極的推動作用。我們將把此項活動作為素質(zhì)教育的重要內(nèi)容，全面落實好、實踐好，將我鎮(zhèn)教育事業(yè)推向一個新的天地。
我們堅信，在“愛心支教”活動的感召下，借助媒體的力量，會有更多的人了解這項活動，參與到這項“愛心工程”中來。通過全社會共同的努力，使農(nóng)村中小學的辦學條件得到較快的改善，讓農(nóng)村的孩子享受到和城市孩子一樣的優(yōu)質(zhì)教育。
我們熱切希望同學們努力學習，不辜負淄博人民廣播電臺的叔叔、阿姨以及社會各界人士的一片愛心，樹立遠大理想，立志成材，將來報效祖國，開創(chuàng)祖國和民族新的未來！
謝謝大家！
政府領導發(fā)言稿模版篇七
這次會議的主要任務是，貫徹落實中央、省、市政法工作會議和縣委經(jīng)濟工作會議精神，總結(jié)去年工作，分析當前形勢，部署今年工作。下面，我講三點意見。
一、弘揚成績，乘勢而上。
20xx年，全縣政法機關在縣委、縣政府的正確領導下，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，深入推進社會矛盾化解、社會管理創(chuàng)新、公正廉潔執(zhí)法三項重點工作，切實維護了社會穩(wěn)定，為我縣實現(xiàn)“xx”良好開局作出了重要貢獻。
一是社會矛盾有效化解。大力推行風險評估，制定并下發(fā)了《衡陽縣重大事項社會穩(wěn)定風險評估辦法》，對工作中可能出現(xiàn)的各類風險和矛盾先期預測、先期研判、先期防范、先期化解，從根本上預防和減少了社會矛盾。全面落實“三調(diào)聯(lián)動”，進一步建立健全了人民調(diào)解、行政調(diào)解、司法調(diào)解三位一體的“大調(diào)解”體系，在矛盾糾紛多發(fā)領域，加大事要解決的力度。全縣共化解各類矛盾糾紛5366起，成功率在98%以上。妥善化解信訪積案，認真開展了積案集中清理化解活動，對老大難涉法涉訴信訪案件、執(zhí)行案件和其他突出的維穩(wěn)信訪問題，實行領導包案。全縣各級各單位共接待來信來訪7643余人(次)，成功化解維穩(wěn)信訪突出問題128起，圓滿完成了我縣在市九運會、湘商會、南岳道教論壇、“兩節(jié)”、“兩會”等多個節(jié)點的安保任務。
二是社會管理不斷加強。突出專項打擊，先后開展了“百日會戰(zhàn)”、“掃黑除惡”、“清網(wǎng)行動”等專項斗爭，始終保持對刑事犯罪的高壓態(tài)勢。全縣公安機關共破獲刑事案件825件，破獲了“金溪文物被盜案”、“西渡系列砸車盜竊案”、“集兵‘12.21’故意殺人案”等一批有影響的大要案件;檢察機關共受理移送審查起訴案168件243人，批準逮捕147件209人，批捕率87.5%;法院共受理刑事案件135件，審結(jié)135件，審結(jié)率100%。突出重點整治，對全縣特殊區(qū)域、特殊行業(yè)、特殊物品、特殊人群，先后開展了10余次全局性大規(guī)模的清查行動，查封和取締各類違規(guī)經(jīng)營場所60余家，整改各類安全隱患892處。全縣流動人口入網(wǎng)率達90%以上，重點人口列管率達100%，社區(qū)戒毒和社區(qū)矯正工作受到省市充分肯定。突出治安防范，改革公安民警巡防模式，加強警種部門聯(lián)勤聯(lián)動，建立“網(wǎng)格化”、“打更式”巡防和動態(tài)出警巡防體系。一年來，全縣公安機關通過巡防抓現(xiàn)行98起，有力地壓降了街面發(fā)案。巡防工作被市公安局列為管理創(chuàng)新重點項目，并被市政法委作為基層創(chuàng)新典型在全市推廣。
三是公廉執(zhí)法深入推進。狠抓主題教育，深入開展了“發(fā)揚傳統(tǒng)、堅定信念、執(zhí)法為民”主題教育實踐活動，進一步堅定了政法隊伍的理想信念，強化了政法干警執(zhí)法為民的宗旨意識和社會主義法治理念。狠抓宣傳走訪，重點開展“十萬干部百鄉(xiāng)千村萬戶”大走訪、“萬名干警幫萬戶”活動，把全縣近1000名政法干警全部分包到928個村(居)，送溫暖、送法律、送服務?；顒右詠?，發(fā)放便民服務手冊15萬余份、《致全縣人民的公開信》30多萬份、法律宣傳資料50萬余冊，為百姓辦好事、實事、難事1700多件。狠抓隊伍管理，不斷強化了隊伍的正規(guī)化、制度化、精細化建設，積極推廣網(wǎng)上辦案，深入推進“陽光執(zhí)法”，嚴格執(zhí)行從嚴治警的各項規(guī)定，堅決清除“害群之馬”，進一步純潔了政法干部隊伍，提高了政法公信力。同時，切實提高了政法經(jīng)費保障水平，落實了從優(yōu)待警的各項舉措，為穩(wěn)定基層一線干警隊伍、提高執(zhí)法司法能力提供了有力保障。
總之，20xx年，是我縣政法工作扎實推進、卓有成效的一年，也是政法各家開拓進取、創(chuàng)先爭優(yōu)的一年。一年來，全縣政法系統(tǒng)獲得省部級先進個人的有24人次，獲得市級先進個人的有77人次，獲得省部級先進集體(單位)39個，獲得市級先進集體(單位)42個。其中，縣法院被省高院評為“廉政風險防控機制先進單位”，執(zhí)行工作、司法績效、紀檢監(jiān)察和調(diào)研、宣傳、信息工作在市中院排名第一;縣檢察院被評為“全省先進基層檢察院”，政工科、控訴科、技術(shù)科、行財科及檢務督查工作榮獲全市第一;縣公安局榮獲“全省清網(wǎng)行動先進單位”、“全省公安工作創(chuàng)新三等獎”、“全省公安機關執(zhí)法規(guī)范化建設先進單位”等47項省市表彰，西渡中心派出所、關市派出所被評為“全國一級派出所”;縣司法局榮獲省市“法律援助工作先進單位”、“全省‘xx’普法工作先進辦公室”、“全省依法辦事示范窗口單位創(chuàng)建組織工作先進集體”稱號，執(zhí)法質(zhì)量考評全市第一，被市局評為“全面工作先進單位”。
這些成績的取得，是縣委、縣政府堅強領導的結(jié)果，是各級各部門和人民群眾大力支持的結(jié)果，是全體政法干警特別是基層廣大干警務實工作的結(jié)果。在此，我代表縣委、縣政府和縣委政法委一并表示衷心的感謝和崇高的敬意!
回顧總結(jié)近年來的工作，我們主要有以下幾點體會：一是必須要有全局意識，把政法工作擺到黨和政府工作大局中來謀劃，融入經(jīng)濟社會發(fā)展全局中來推進，著力解決影響社會和諧穩(wěn)定的源頭性、根本性、基礎性問題;二是必須要有群眾觀念，把人民滿意作為檢驗政法工作的根本標準，把群眾工作貫穿于執(zhí)法辦案活動中，著力解決群眾關心的突出問題，維護群眾合法權(quán)益;三是必須要有創(chuàng)新思想，積極探索加強和創(chuàng)新社會管理的新模式、新方法、新機制，著力解決社會面控制不力的問題，不斷提高政法公信力。我們要把這些認識體會進一步落實到實際工作中，不斷開創(chuàng)政法事業(yè)新局面。
二、正視問題，知難而進。
在全面、客觀、準確估價去年工作的同時，我們還必須清醒地看到工作中還存在很多問題和薄弱環(huán)節(jié)，形勢不容樂觀。主要表現(xiàn)在以下幾個方面：
一是維穩(wěn)任務依舊繁重，工作壓力有增無減。政治方面，20xx年黨的即將召開，各種敵對勢力必然會利用這些時機，千方百計進行滲透分裂破壞活動，對敵斗爭更加復雜;經(jīng)濟方面，目前世界經(jīng)濟增速回落、復蘇乏力，國內(nèi)經(jīng)濟下行和物價上漲壓力并存，各類矛盾更加突出;我縣方面，隨著“xx”規(guī)劃的深入推進，不可避免地會遇到企業(yè)改制、征地拆遷、環(huán)境保護、安全生產(chǎn)、城市公共服務管理等一些矛盾，工作任務更加繁重。
二是基礎工作仍然薄弱，工作后勁嚴重不足。矛盾化解方面，一些基層單位排查不細致、化解不及時、處置不得力，使一些矛盾糾紛久拖不決，引發(fā)重信重訪和越級上訪，甚至還可能出現(xiàn)群體性事件;社會管理方面，我縣還存在著刑事、治安發(fā)案率高，特別是“兩搶一盜”等侵財性案件高位運行，特殊人群服務管理不到位，公眾安全感缺失等突出問題;隊伍建設方面，少數(shù)政法干警執(zhí)法為民的思想意識淡化，特權(quán)思想嚴重，執(zhí)法不公、不嚴、不文明。有些干警作風飄浮，紀律松懈，事業(yè)心、責任心不強，甚至接警不及時出警。這些問題嚴重影響了人民群眾對黨和政府的信任，嚴重影響了我縣的政法綜治民調(diào)工作。
三是部門履職仍有缺位，工作合力有待加強。一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門對綜治維穩(wěn)工作重視不夠，工作不主動不積極，被動應付，工作停留在口頭上、紙面上、會議上，沒有真心實抓，個別單位甚至對日常綜治業(yè)務管理具有抵觸情緒、厭煩心理。少數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜治維穩(wěn)中心職能發(fā)揮不充分，部分村級綜治工作站形同虛設，基層維穩(wěn)資源沒有有效整合，“信息聯(lián)通，糾紛聯(lián)排，力量聯(lián)動，矛盾聯(lián)調(diào)”的機制沒有真正形成，致使應對本轄區(qū)出現(xiàn)的各類矛盾糾紛時，反應速度緩慢，工作效果不明顯。
總的來講，我們最大的差距是民調(diào)不高，最大的問題是基礎不牢，最大的不足是作風不實。找出差距是為了縮短差距，正視問題是為了解決問題，認識不足是為了彌補不足。對上述情況，務必高度重視，認真加以解決。
三、突出主題，負重而行。
20xx年，是黨的隆重召開之年，做好今年的政法工作，確保社會大局穩(wěn)定，具有特別重要的意義。根據(jù)中央和省、市精神，結(jié)合我縣實際，全縣政法工作的主題為：“一保兩創(chuàng)”。
“一?！?，就是確保社會和諧穩(wěn)定，堅決防止發(fā)生重大政治性事件、非法聚集事件、大規(guī)模群體性事件、暴力恐怖事件。
“兩創(chuàng)”，就是深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)、創(chuàng)群眾滿意活動，全面提升群眾工作水平，全面提升公正廉潔執(zhí)法水平，全面提升政法工作的整體水平，以優(yōu)異的成績迎接黨的勝利召開。
具體來說，要切實做好以下幾個方面的工作：
(一)全力確保社會和諧穩(wěn)定。
衡量一個地方和不和諧、穩(wěn)不穩(wěn)定，有兩個重要指標。一是看發(fā)案率。如果一個地方刑事、治安案件高發(fā)，老百姓居家怕盜、出行怕?lián)專瑖乐厝狈Π踩?，哪來的和諧，哪來的穩(wěn)定?二是看信訪量。如果這個地方今天一伙人在縣里堵門，明天一撥人去市里靜坐，后天一批人赴省進京上訪，對外而言，這就是社會不穩(wěn)、民心不安的表現(xiàn)。所以，要確保社會和諧穩(wěn)定，必須在上述兩個方面下功夫。
1、千方百計地壓降發(fā)案率。要突出嚴打。邪不打不正，惡不除不安。要始終保持“嚴打”高壓態(tài)勢，重點打擊“涉黃涉賭”、“涉黑涉惡”、“吸毒販毒”、“兩搶一盜”等嚴重影響群眾安全的違法犯罪現(xiàn)象。3-4月、8-9月兩個階段，全縣要集中力量、集中時間，大張旗鼓、雷厲風行地開展“百日風暴”嚴打?qū)ｍ椥袆?。公安機關要認真擬定行動方案，其他部門要通力協(xié)作配合，強力推進“嚴打風暴”，確保打出聲威，打出成效。同時，要強化案件偵破工作，做到命案必破、大案必破、惡性案件必破，努力提高破案率。對危害大、影響大的現(xiàn)行大案惡案，要實行局長掛帥，組織精兵強將，運用多種手段和策略，做到快偵快破，及時依法嚴懲，堅決把犯罪分子的囂張氣焰打下去，增強群眾的安全感。要突出嚴防。一是電子監(jiān)控全覆蓋。要采取“企業(yè)承建、政府租賃”的模式，按照“全縣覆蓋、三網(wǎng)合一”的要求，加大投入，加速建成“天網(wǎng)工程”，大力推廣適合居民、村民的簡易防盜報警裝置，改變我縣技防嚴重滯后的現(xiàn)狀;二是治安巡邏全方位。要整合公安民警、武警官兵、治安積極分子等力量，按縣市區(qū)不少于100人，每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)10-15人的標準充實治安專業(yè)巡邏隊，加強對社會面、重點地區(qū)、重要路段和重要部位的巡防守護，加速建成“地網(wǎng)工程”，提高人民群眾的見警率和對違法犯罪分子的震懾力;三是內(nèi)部防控全天候。對機關、企事業(yè)單位和人口密集的居民小區(qū)，縣綜治辦和公安機關要督促指導落實安保人員，健全值班制度，把各類可防性案件壓降到最低。凡是新建小區(qū)的，必須將防控系統(tǒng)納入設計規(guī)劃，經(jīng)審查合格后才能施工，驗收合格后才能出售?？h綜治委要將可防性案件控制情況作為全年各單位社會管理綜合治理考核的主要指標，加大跟蹤督辦力度。要突出嚴管。3-5月、8-10兩個階段，全縣要組織綜治、公安、司法行政及相關職能部門統(tǒng)一執(zhí)法，開展重點人口、重點場所和重點物品三項清理活動。對流動人口、社會吸毒人員、刑釋解教人員、閑散青少年，要在全面澄清底數(shù)的基礎上，抓好全縣實有人口的動態(tài)信息庫建設，抓好工讀學校、刑釋解教人員安幫基地、強制隔離戒毒場所、特殊病違法犯罪人員隔離管理中心建設，抓好社區(qū)矯正戒毒和美沙酮替代療法，壓降社會高危人群的基數(shù)及作案率、犯罪率;對旅館業(yè)、典當業(yè)、廢舊物品收購、二手交易市場、歌舞娛樂場所等的管理，要在地毯式清理的基礎上，進一步完善信息化管理平臺，理順管理責任和機制，下決心解決管理亂、管理難、管不好的問題;對管制刀具、槍支彈藥、危爆物品等，實行集中清繳，集中銷毀，嚴防流散社會。
2、千方百計地壓降信訪量。要堅持源頭控。重點是抓好“三個落實”：要抓好政策落實，對各項惠民政策要嚴格按照規(guī)定落實到位，確保不走樣、不變味，堅決杜絕因執(zhí)行不到位、不及時而引發(fā)重信重訪。要抓好接訪落實，各級各部門要成立信訪維穩(wěn)領導小組，定期開展領導干部大接訪活動，做到開門接訪、主動下訪，有訪必接、隨訪隨接。要抓好包案落實，對所有糾紛，要確定責任單位和責任人限期化解;對重要隱患，要明確黨政領導或分管領導包案化解，堅決防止接而不辦、辦而無果，流于形式。要堅持經(jīng)常疏。一是減存量。對本轄區(qū)老大難涉法涉訴信訪案件、執(zhí)行案件和其他突出的維穩(wěn)信訪問題，要因案施策、多措并舉，一個“釘子”一個“釘子”地拔，一個問題一個問題地解決，化解信訪積案;二是遏增量。積極排查各類矛盾糾紛，堅持依法行政、公正司法，防止因決策和執(zhí)法問題引發(fā)社會矛盾。要強化初信初訪的辦結(jié)，確保合理訴求解決到位，特殊困難幫扶到位;三是防變量。嚴格實行首問責任制、限時辦結(jié)制、定期回訪制，妥善化解各類矛盾，防止社會矛盾由小變大、久拖不決、匯聚激化、重復反彈。要堅持嚴厲打。對群體性上訪的牽頭人員、赴省進京非正常上訪的串聯(lián)人員、鬧訪纏訪的重點人員，要及時掌握情況，廣泛收集證據(jù)，依法嚴厲打擊。今年，要把打擊上訪違法行為作為公安工作考核的重要內(nèi)容，嚴格獎優(yōu)罰劣。
(二)深入開展“創(chuàng)群眾滿意”。
群眾滿意是我們工作追求的“第一標準”。今年的政法工作要緊緊圍繞這個標準，突出抓好“三新”：
1、服務要有新水平。要提高服務大局的能力。為召開營造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境，是今年政法工作的首要政治任務。各級各部門要切實增強政治意識、大局意識、憂患意識和責任意識，把維穩(wěn)工作納入重要議事日程，對事關社會穩(wěn)定的重點工作，特別是改善民生、化解社會矛盾、防范和處置突發(fā)敏感事件、整治涉穩(wěn)突出問題、壓降發(fā)案率和非正常訪等方面，要認真研究部署，明確責任狠抓，確保取得實效，真正做到保一方穩(wěn)定、護一方平安。要提高服務經(jīng)濟的能力。發(fā)展是第一要務，政法各部門要認真貫徹落實縣委經(jīng)濟工作會議精神，把握好穩(wěn)中求進的總基調(diào)，充分發(fā)揮政法職能作用，切實化解各類經(jīng)濟糾紛，積極為企業(yè)提供法律服務，依法嚴懲各類破壞社會主義市場經(jīng)濟秩序的違法犯罪活動，努力維護全縣干事創(chuàng)業(yè)、加快發(fā)展的大好形勢。要提高服務群眾的能力。政法各部門要深入開展群眾觀念再教育，每一位政法干警都要時刻牢記“群眾在我心中，我在群眾眼中”，盡心竭力為群眾排憂解難，永遠保持同人民群眾的血肉聯(lián)系，實現(xiàn)好維護好最廣大人民的根本利益。
2、執(zhí)法要有新效果。要執(zhí)法必公。公正司法是保證公平、匡扶正義的最后一道防線，廣大政法干警要深懷公正之心，清除私心雜念，把公正司法的要求落實到保護人民、打擊犯罪、維護穩(wěn)定的全過程，做到不畏強權(quán)，不畏強勢，保護弱勢群體，真正使當事人勝敗皆服。要推進執(zhí)法公開制度化，完善新聞發(fā)布、司法聽證、同步錄音錄像、案件庭審直播、網(wǎng)上辦案等措施，實現(xiàn)“陽光執(zhí)法”，以公開來促進和彰顯公正。要執(zhí)法必嚴。要細化執(zhí)法標準、嚴密執(zhí)法程序、規(guī)范執(zhí)法動作，像企業(yè)抓產(chǎn)品質(zhì)量一樣，對執(zhí)法工作進行全流程監(jiān)控，確保每一件“法律產(chǎn)品”都質(zhì)量合格、群眾滿意。要以“零容忍”的態(tài)度嚴肅查處違紀違規(guī)違法問題，堅決落實中央對政法干警提出的“四個一律”要求，即：接受當事人及其委托律師吃請、娛樂、購物的，一律停止執(zhí)行職務;利用職權(quán)插手案件辦理影響公正執(zhí)法、濫用職權(quán)侵犯當事人合法權(quán)益的，一律調(diào)離執(zhí)法崗位;徇私枉法、貪贓枉法的，一律清除出政法隊伍;構(gòu)成犯罪的，一律依法追究刑事責任。要執(zhí)法必廉。大力加強反腐倡廉和紀律作風教育，引導全體干警牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權(quán)力觀，從根本上解決“為誰執(zhí)法、為誰掌權(quán)、為誰服務”的問題。要充分發(fā)揮廉政監(jiān)察員、執(zhí)法監(jiān)督員、紀檢監(jiān)察等部門的職能作用，加強對執(zhí)法重點領域、重要環(huán)節(jié)的監(jiān)督，以監(jiān)督的高壓線來守住公正廉潔執(zhí)法的生命線。要加大對政法工作的保障力度，真正變第一責任為第一保障，防止因為保障不到位導致以權(quán)謀私、司法不廉。
3、管理要有新力度。要更加注重維護群眾利益。把維護群眾利益作為推進社會管理的首要任務，堅持以人為本，著力解決群眾最關心最直接最現(xiàn)實的利益問題，使社會管理創(chuàng)新成為民心工程。要扎實推進民生保障工程，完善全覆蓋多層次的社會保障體系，不斷提高群眾生活水平和質(zhì)量，努力讓發(fā)展成果惠及廣大百姓。要完善公共服務，推進服務型政府建設。要暢通群眾訴求表達渠道，主動傾聽群眾呼聲。要進一步落實社會穩(wěn)定風險評估機制，凡涉及群眾切身利益的重點工程、重大決策、重大項目，都要廣泛征求群眾意見，把黨委政府意圖與人民群眾意愿更好地統(tǒng)一起來，堅決防止“決策一出臺、矛盾跟著來”，從源頭上、根本上預防和減少社會矛盾。要更加注重解決突出問題。對人民群眾反映強烈、影響社會和諧穩(wěn)定的突出問題，要勇于正視，找準癥結(jié)，逐一攻克。要加快人口基礎信息庫建設，實現(xiàn)對所有人口底數(shù)清、情況明、管得住、服務好。要抓好特殊人群服務管理，完善和落實相關政策措施，使他們更好地融入社會。要加大對互聯(lián)網(wǎng)等新興媒體的管理引導，促進網(wǎng)絡社會健康發(fā)展。要深入推進社會治安防控體系建設，進一步完善點線面結(jié)合、人防物防技防結(jié)合、打防管控結(jié)合、網(wǎng)上網(wǎng)下結(jié)合的立體化社會治安防控體系，不斷增強人民群眾的安全感。要嚴格落實安全生產(chǎn)責任制，有效防范和堅決遏制重特大事故發(fā)生。要引導各級領導干部到發(fā)展困難多、民生難題多、社會矛盾多的地方去，面對面聽取意見、接待信訪，及時就地解決問題、化解矛盾，在攻堅克難中促進干群關系融洽、維護社會和諧穩(wěn)定。要更加注重統(tǒng)籌兼顧。社會管理創(chuàng)新是一項復雜的系統(tǒng)工程，涉及方方面面，必須堅持遠近結(jié)合、統(tǒng)籌結(jié)合、整體推進。要進一步完善黨委領導、政府負責、社會協(xié)同、公眾參與的社會管理格局，既要充分發(fā)揮政法部門的作用，又要充分調(diào)動社會各方面的力量，齊抓共管，形成整體合力。要尊重基層創(chuàng)新精神，深入挖掘培育先進典型，總結(jié)推廣成功經(jīng)驗。要堅持因地制宜，從實際出發(fā)，積極探索群眾滿意、公眾支持、成效明顯的社會管理新模式。
(三)扎實推進“創(chuàng)先爭優(yōu)”。
開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，是新時期加強政法工作的現(xiàn)實需要，是推動政法工作科學發(fā)展的強大力量和不竭動力。
1、要在基層基礎上創(chuàng)先爭優(yōu)。要以“基層組織建設年”活動為契機，重點解決基層“有人辦事、有錢辦事、有章辦事”的問題，筑牢維護社會穩(wěn)定的第一道防線。要加強基層黨政組織建設。全縣政法系統(tǒng)各基層黨組織要以建設學習型機關、服務型隊伍、效能型部門為主題，深入開展“比學習，創(chuàng)一流素質(zhì);比團結(jié)，創(chuàng)一流隊伍;比服務，創(chuàng)一流作風;比效能，創(chuàng)一流業(yè)績;比奉獻，創(chuàng)一流形象”的“五比五創(chuàng)”活動。要通過設立黨員先鋒崗、黨員示范窗口，組建黨員服務隊、城鄉(xiāng)黨員結(jié)對幫扶等形式，充分發(fā)揮好黨員干部在服務群眾、化解矛盾中的戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用，帶動和促進基層維護社會和諧穩(wěn)定能力的提升。要加強基層綜治組織建設。嚴格落實省、市關于基層基礎建設標準要求，進一步健全組織體系、配強業(yè)務人員、規(guī)范工作流程、加大經(jīng)費保障?！耙粋€中心”建設要統(tǒng)一標準：綜治委主任要由黨(工)委書記擔任，綜治辦與綜治維穩(wěn)信訪中心實行兩塊牌子、一套人馬，綜治辦主任要由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子成員擔任，配備3-5名專職人員。“兩所一庭”建設要確?！八膫€到位”：確保人員到位，基層庭(所)要有5名以上警力，中心庭(所)要超過10名;確保經(jīng)費到位，足額預算和撥付業(yè)務公用經(jīng)費;確保裝備到位，每個所(庭)至少要保證一臺工作用車;確?！皠幼鳌钡轿?，各庭(所)，包括所有的政法基層窗口單位，都要按照“人要精神、物要整潔、說話要和氣、辦事要公道”的要求，加強內(nèi)務管理，提高辦事效率，規(guī)范執(zhí)法行為，提升服務水平，贏得群眾口碑。社區(qū)和村要全面落實“五個一”：1名負責綜治維穩(wěn)的副主任，1-2名社區(qū)民警，1-3名流動人口協(xié)管員，1支“一長三員”隊伍，1筆不少于5000元的調(diào)解經(jīng)費;要加強基層群眾組織建設。廣泛發(fā)動機關干部、黨員、離退休人員、青年學生、環(huán)衛(wèi)工人、物業(yè)管理人員等社會力量開展群防群治活動，積極探索商場“店鋪聯(lián)防”、小區(qū)“鄰里守望”、村組“十戶聯(lián)?！钡榷喾N群防群治新形式，進一步完善和壯大群防群治力量。
2、要在隊伍建設上創(chuàng)先爭優(yōu)。隊伍建設是政法工作永恒的主題，是政法工作的根本和保證，必須持之以恒，常抓不懈。要重教育。結(jié)合政法干警核心價值觀教育實踐活動，在全縣政法干警中開展“大走訪、大排查、大整治”活動，在政法窗口單位和執(zhí)法辦案單位開展“零距離服務、零差錯執(zhí)法、零投訴辦案”活動，在全縣政法系統(tǒng)開展“滿意在政法、典型在身邊”評比競賽活動，引導廣大政法干警自覺踐行“忠誠、為民、公正、廉潔”的政法干警核心價值觀。要強素質(zhì)。定期舉辦業(yè)務培訓和學習交流活動，開展多種形式的崗位大練兵，切實提高政法干警和新任領導干部準確把握大局、駕馭復雜局面、嚴格依法辦事、做好群眾工作等能力，全力打造一支“拉得出、打得贏”的高素質(zhì)政法隊伍，推進全縣政法事業(yè)科學發(fā)展。要轉(zhuǎn)作風。事業(yè)成敗，成在作風，敗在作風。政法部門各級領導干部，特別是主要負責人，一定要帶頭轉(zhuǎn)變作風，做到為民在前、務實在前、清廉在前，最大限度地激發(fā)隊伍的向心力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。要組織廣大政法干警、黨政干部，進村包戶，扎扎實實走訪幫扶群眾，扎扎實實排查化解矛盾，扎扎實實興辦民生實事，進一步密切黨群、干群和警民關系，為實現(xiàn)全縣政法工作預期目標營造濃厚氛圍、創(chuàng)造積極條件、打下良好基礎。
同志們，20xx年是全縣政法工作攻堅克難的一年，也是全縣政法工作求真務實的一年，希望大家始終保持蓬勃的朝氣，始終保持昂揚的銳氣，始終保持浩然的正氣，勵精圖治，開拓創(chuàng)新，以平安和諧的新成績向黨的獻禮!
政府領導發(fā)言稿模版篇八
農(nóng)民朋友們：
為了有效提高農(nóng)業(yè)“三項補貼”(農(nóng)作物良種補貼、種糧農(nóng)民直接補貼和農(nóng)資綜合補貼)政策的實效性，黨中央、國務院決定從2021年開始，將“三項補貼”合并為農(nóng)業(yè)支持保護補貼，重點支持耕地地力保護和糧食適度規(guī)模經(jīng)營。根據(jù)中央改革要求，我省及時出臺了改革方案,具體補貼政策如下：
一、耕地地力保護補貼。補貼對象原則上為擁有耕地承包權(quán)的農(nóng)民，補貼依據(jù)為確權(quán)登記頒證到戶的耕地面積，對暫未頒證到戶的，可以是確權(quán)登記但未頒證的面積或二輪承包耕地面積，具體方式由縣(市、區(qū))政府結(jié)合本地實際自行確定。對已改變用途的耕地，以及長年拋荒、占補平衡中“補”的面積和質(zhì)量達不到耕種條件的耕地等，不予補貼。2021年耕地地力保護補貼標準為112元/畝。
二、糧食適度規(guī)模經(jīng)營補貼。補貼對象為50畝以上糧食作物(我省限定為水稻)的適度規(guī)模生產(chǎn)經(jīng)營者，包括種糧大戶、家庭農(nóng)場、農(nóng)民合作社、農(nóng)業(yè)社會化服務組織等四類農(nóng)業(yè)新型經(jīng)營主體，重點支持50—300畝的新型經(jīng)營主體。主要對糧食烘干、工廠化育秧、機防等全程機械化薄弱環(huán)節(jié)設備購置進行適當補貼，補貼額度不超過設備總價的50%(包含農(nóng)機購置補貼);同時，對獲得有機食品認證的大米品牌給予一次性補貼，補貼額度不超過15萬元，且每個品牌不得重復補貼。
三、補貼資金通過“一卡通”發(fā)放到農(nóng)戶或新型經(jīng)營主體。農(nóng)民朋友應妥善保管好存折卡，及時查看或領取補貼資金。
希望廣大農(nóng)民朋友們抓住黨的惠農(nóng)政策機遇，積極發(fā)展糧食生產(chǎn)，擴大適度規(guī)模經(jīng)營，推進綠色生態(tài)種植，建設美好家園。
xxx。
xx年x月x日。
農(nóng)民朋友們：
您們好!您們辛苦了!大家辛勤耕耘在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)一線，為建設美好家園、創(chuàng)造幸福生活，促進農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展做出了突出貢獻，在此，謹向您們致以親切的慰問和崇高的敬意!
時節(jié)已經(jīng)來臨，大家一年的辛勤付出即將換來豐收的喜悅。但是近年來，一些農(nóng)戶在農(nóng)作物收獲期間焚燒秸稈，產(chǎn)生的煙塵不僅污染空氣，加劇霧霾發(fā)生，影響人體健康，也對交通安全構(gòu)成威脅，并且極易引發(fā)火災事故。
為了改善生態(tài)環(huán)境，保護廣大群眾身體健康，防止火災事故的發(fā)生，市政府依照省人民代表大會作出的有關決定，印發(fā)了《關于禁止露天焚燒秸稈的通告》，決定自2021年5月1日起，在全市范圍內(nèi)全面禁止露天焚燒秸稈，并已出臺相關政策，鼓勵秸稈綜合利用。在此，我們倡議：
一、樹立生態(tài)環(huán)保意識，充分認識秸稈露天焚燒的嚴重危害。
二、積極響應號召，自覺做到不在田間地頭焚燒秸稈，并及時勸阻和制止發(fā)生在身邊的焚燒秸稈行為。
三、主動向家人、鄰居和親戚朋友宣傳勸導，做到不燒一分田、不冒一處煙。
四、開展秸稈綜合利用，做到資源不浪費，變廢為寶我?guī)ь^。
農(nóng)民朋友們，開展秸稈禁燒是大勢所趨，是利國利民的大好事，是減少霧霾發(fā)生的實際行動。讓我們積極行動起來，從我做起，從現(xiàn)在做起，支持秸稈禁燒，保護生態(tài)環(huán)境，共建美麗棗陽!
xxx。
xx年x月x日。
政府領導發(fā)言稿模版篇九
尊敬的各位老師、家長，親愛的同學們：
大家早上好!
今天我們齊聚在莊嚴的國旗、校旗下，為同學們隆重舉行十八歲成人宣誓儀式，也是為即將步入高考考場的同學們舉行的壯行會。在這個具有特殊意義的日子里，我代表學校全體師生員工向同學們表示衷心的祝賀!向關注學校發(fā)展、關愛同學們成長的家長們表示誠摯的問候!
時光如詩，歲月如歌，三年時光轉(zhuǎn)瞬即逝。三年后的今天，同學們站在實驗校園即將跨越的成人門前談笑風生，成熟而堅定。三年時光，你們形成了可貴的品格，突顯了實驗精神;你們得到了個性發(fā)展，展示了辦學理念。感謝你們，也感謝我們自己，正如我們師生常常相互感動著一樣。今天這個特殊的日子，我們有許多話值得去叮嚀，去回味，去展望。
首先，今天是隆重成人的日子，衷心希望同學們銘記責任，敢于擔當。5月1日上午，我接到了省實驗中學校友、清華大學生命科學院院長施一公發(fā)來的短信，他說與母校師生分享一個好消息：美國科學院當天公布了20xx年度入選的84名院士和21名外籍院士名單，他是中國大陸唯一入選的外籍院士。而就在幾天前，美國人文與科學院也宣布了今年入選的12位外籍院士名單，他也幸運入選，且中國只有一人。
這位世界著名的結(jié)構(gòu)生物學家畢業(yè)于河南省實驗中學，他1984年因獲得全國高中數(shù)學聯(lián)賽一等獎而被保送至清華大學。2月，已成為美國普林斯頓大學終身講席教授的他，毅然辭職回到清華大學，在海外華人界引起了不小的震動，被譽為海外華人歸國的典范和榜樣。面對這些溢美之詞，施一公校友顯得很平靜。去年6月16日，他應邀回來做講座，曾深情地告訴同學們：“我在母校不僅學會了知識，學會了本領，更重要的是懂得了什么是責任，什么是擔當。我希望能夠通過自己的努力，為國家的發(fā)展和社會的進步做出一些貢獻?！?BR> 同學們，今天學校為你們舉行成人儀式，意味著你們已長大成人，意味著你們擁有了憲法和法律賦予公民的所有權(quán)利和義務，意味著你們將要擔負起對個人、對社會、對國家的責任。我還清晰地記得你們在高二研究性學習成果匯報中展示的關注食品安全問題、自來水質(zhì)量調(diào)查、鄭州居民增強幸福感建議等，這些貼近生活、放眼社會的智慧，這種家事國事、事事關心的態(tài)度，處處煥發(fā)著實驗人的精神。同學們，無論將來你走到哪里，我希望你們記住實驗精神：身處順境，要乘風破浪，勇于創(chuàng)新，永爭第一;身處困境，要迎難而上，永不言棄，成為有責任敢于擔當?shù)娜恕?BR> 第二，今天是成熟獨立的日子，衷心希望同學們心懷敬畏，砥礪品格。青春總想掙脫，成人意味著自由。同學們，每個人都有追求自由的權(quán)利，但自由絕不是隨心所欲、為所欲為。人的發(fā)展離不開約束。心有所敬，行有所循;心有所畏，行有所止，這才是更高境界的自由。因此，敬畏應該成為實驗學子不可或缺的自身修養(yǎng)和道德境界。我希望同學們敬畏法律、敬畏道德、敬畏生命、敬畏自然。同時，還希望同學們加強學習，不斷提高自身修養(yǎng)，完善人格品質(zhì)，古往今來，成小事靠智，成大事靠德。一個人在人生和事業(yè)上取得成功，必須具備優(yōu)秀的品格。只有心懷敬畏，砥礪品格，才能在將來的學習和工作中，交出令人滿意的答卷。
第三，今天是表達謝意的日子，衷心希望你們胸懷感恩，傳遞仁愛。懂得感恩是一個人成熟的標志。今天，你們告別了童年花季，迎來了風華正茂;今天，你們背起知識行囊，走向了人生旅途。人們常用“烏鴉反哺，羊羔跪乳”來形容人要有感恩之心。我們要感謝父母，他們在你們天真爛漫的成長中，容顏已漸漸衰老;我們要感謝老師，他們在你們絢麗陽光的花季中，身心已漸漸憔悴;我們要感謝學校，她給我們提供了優(yōu)越的學習環(huán)境，促進了我們的成長;我們要感謝祖國，感謝時代;當然我們還要感謝同學、感謝朋友。三年甚至六年來，你們歡笑過，爭吵過，怨恨過，甚至還深深傷害過。那是因為你們朝夕生活在一起，相距得太近太近，了解得太多太清。你們會記得一起踢過的那場球，一起在看臺后涂的那些鴉，一起談論的那些男生女生……三年同窗，這是怎樣的一種緣分，三年情誼，這是永遠都抹不去的回憶，每一個人都是一種絢麗的色彩，感謝你們，共同繪就了實驗中學這幅流光溢彩的美麗圖畫。
第四，今天是擂鼓助威的日子，衷心希望同學們拼搏進取，志存高遠。再有一個月，同學們就要參加高考了，高考或許是我們?nèi)松械谝淮沃卮蟮目简灒简炛恳粋€人的意志和對理想的執(zhí)著，考驗著每一個人的心無旁騖、全力以赴!今年開學第一天全校升旗儀式上，我跟大家一起分享了賀舒婷的文章《你憑什么上北大》，會后很多老師和同學都重讀了這篇文章，有許多老師和同學告訴我：閱讀過很多遍，每次還都會被那些文字深深觸動!是啊，因為人生需要拼搏，因為再美的夢想只有用心血和汗水澆灌后才能真正成為你自己的未來!每當我走在教室外面，聽到你們清晨朗朗的讀書聲;看到你們埋頭自習的身影;望著你們努力向前、意氣風發(fā)的面容，我們有理由相信：你們是不負青春的一屆!你們是敢于面對的一屆!希望你們以充分的知識儲備、最佳的心理狀態(tài)迎接高考，贏得高考!
第五，今天也是折柳贈別的日子，衷心希望同學們心念故園，?；丶铱纯础Ｒ粋€月后，你們即將畢業(yè)。學校香樟路上還保留著你們匆忙矯健的足跡，報告廳前仍縈繞著你們班歌比賽的豪情。老師舍不得你們，學校舍不得你們，但是，人生如文，總有許多段落，每一個段落結(jié)束都有一個新段落的開始，你們畢業(yè)了，等著你們的是新的老師、新的同學、新的圈子，而你們的龍哥、蘭姐、星爺、礦老師(學生對趙云龍、王玉蘭、陳星、崔礦山等老師的昵稱)……還有其他老師，他們都還要再回到三年前的崗位上，擁抱和三年前的你們一樣懵懂的新學友。新學友會一樣調(diào)皮、一樣闖禍、一樣落隊、一樣進步，那時候，我們更會想起你，更會惦記你。
作為校長，我還要感謝兩位高三同學的來信，一位同學在信中說：校長，管理學校是一項長久的工作，您要多注意身體、多注意休息，這句話一直讓我感到溫暖，給我鼓勵;另一位學生在繁忙的學習之余，還寫信說：北院的葡萄架重新刷漆后，將一些原本為葡萄生長鋪設的鐵絲弄斷了，如今新生的幼芽因為失去依附物而從架子上跌落下來，希望您百忙中抽出一些時間關心一下這件事，督促園藝師照顧好它們。看到這封信，這位同學的仁愛讓我心靈深受觸動。同學們，校長、老師會記著你們?nèi)曛械拿恳粋€鏡頭，念著你們每一次成長和進步。無論將來你們走得多遠，你都是母校的牽掛，也無論你遇到什么樣的艱難困苦，母校都是你堅強的后盾。以后不管你是事業(yè)有成還是默默無聞，請你記?。何沂呛幽鲜嶒炛袑W的學生。不管你走到哪里，希望你能驕傲地說：我是異想天開、腳踏實地的實驗人!不管你什么時候想要回來，鄭州市文化路60號和鄭州市農(nóng)業(yè)路10號都是你永遠的家。
最后，祝同學們在一個月后的高考中，馬到成功、心想事成!祝同學們在今后的學習工作中，前程似錦!希望你們常回家看看!
謝謝大家!
校長在成人禮儀式上的講話稿。
親愛的女士們、先生們：
大家上午好!
過去十八年風雨坎坷的成長過程中，有生我養(yǎng)我的父母扶我們蹣跚學步，為我們遮風擋雨，有我們敬業(yè)的老師相伴相隨，給我們科學與品格。今天對于我們來說，是一個標志性的日子，跨過今天，我們成人了。
成人了，只是人生成長中的一個節(jié)點，從生理狀況和思維水平看，它不可能因此發(fā)生突變，但是我希望你們在思想上更加成熟，更加具有成人的意識，具有獨立自主的意識。成人了，但是未來的路，指向何方，我，難以預測;你，可以努力。每一個人的路，都是數(shù)十年后，必定會回顧的往事，應該給回首往事的時候，準備一些什么故事呢?是遺憾還是精彩?成人了，就要有擔當，需要獨立思考，需要規(guī)劃自己，需要管理自己，需要克服困難，需要謀生手段，需要融入社會，需要付出愛心。成人了，你將會有屬于自己的追求、事業(yè)和朋友圈子，會有自己的友情、親情以及愛情，還會有意想不到的打擊、挫折和孤獨，有失敗，有成功……所有這一切，將伴隨你的人生，也構(gòu)成你的人生。每一個人的人生難料和人生不同，這才有：我就是我!
作為校長，我深知，每個人的成長都有不同的軌跡：作為長輩，在你們成人之際，在你們迎接挑戰(zhàn)之際，送你們幾句話：
一、做獨立自主并且守規(guī)則的人。人，具有自然性，更具有社會性，有個性也存共性。人應該提倡自力更生，獨立自主，富有個性，同時，也應該明白：人是存在于社會之中，社會是一個大家庭，需要遵守社會的共性，需要規(guī)則來維持公平、公正和和諧。遵守規(guī)則是文明社會必備的素質(zhì)，是我們以后行遍天下都會受到善待的基本保證。獨立的人格，應該在規(guī)則中得到放大，讓我們?nèi)谌肷鐣?，服務于社會，在社會中體現(xiàn)自身的價值。
二、做堅守本分又勇于創(chuàng)新的人。社會有著固有的分工，分工沒有貴賤，不同分工的完美組合，才能夠構(gòu)建和諧運轉(zhuǎn)的社會。角色不同，職業(yè)定位不同就決定了我們每人的任務不同，社會整體發(fā)展要求，每個人都要做好自己的本職工作，這需要我們堅守本分。作為學生，本分就是學習，努力學習，學得好，就是在做好自己的本職工作。目前我們所學的知識，都是數(shù)千年來前人不斷創(chuàng)新的積累和總結(jié)。我們在生活中，在學習中，在工作中會遇到許多現(xiàn)有的知識、方法和規(guī)則難以解決的問題，這就需要我們打破框框，利用新思路，找到新辦法，取得新突破，這就是一種創(chuàng)新。
三、做有愛心和寬容的人。我們生活在充滿愛的和平時代，我們的每一次進步都凝聚了父母的無盡心血，凝聚了老師無數(shù)的汗水，凝聚了同學無私的幫助，是愛讓我們充實、幸福和進步。我希望我們津中學子用充滿愛的心來看世界，看社會，看我們所接觸的人和事;帶著愛心學會理解別人，體諒別人，包容別人，以寬容的心態(tài)對人對事，將今后的人生道路走得更加寬敞、明亮。
同學們，再隔32天，你們就要參加高考了，不管你如何選擇，未來的32天，地球照例會自轉(zhuǎn)32周，6月7號、8號終將來臨。未來的32天，仍然充滿變數(shù)，同時也充滿了希望。同學們要以成年人的心智，帶著微笑，帶著自信，帶著理性去解決面臨的各種問題，去攻克一個一個的難題，向著理想的方向不斷前進。
同學們，人生的道路漫長而曲折，人生路上更有喜悅的鮮花和成功的掌聲，無論如何，江津中學的元素已經(jīng)植入了你的一生，江津中學就在你身后，江津中學期待你們有美好的未來。最后，預祝同學們在六月的高考中取得理想的成績!
政府領導發(fā)言稿模版篇十
各位xxxx事業(yè)合作伙伴們：
在公司超前慎密的戰(zhàn)略規(guī)劃下，在所有xxxx事業(yè)同仁的不懈努力下，一個見證xxxx發(fā)展成長的偉大歷史性時刻即將到來：xxxx年2月2日下午14：00xxxx網(wǎng)絡技術(shù)有限公司將在上海上交所舉行掛牌敲鐘儀式與此同時xxxx網(wǎng)絡技術(shù)有限公司的股票代碼將同步產(chǎn)生。
為更好的'見證并宣傳好這一歷史性創(chuàng)舉公司已經(jīng)盛邀全國各地知名媒體一同見證并同步作獨家報道，參與此次宣傳報道的媒體友人有：
電視臺：北京tv財經(jīng)頻道。
報紙：科技日報、財富新聞報、北京商報。
網(wǎng)絡平臺：新浪、搜狐、網(wǎng)易、慧聰?shù)?5家知名門戶網(wǎng)站。
隆重的場合從來不乏重量而神秘的嘉賓，此次盛會除了我們熟悉的公司高管會悉數(shù)到場之外屆時還將有神秘嘉賓一同出席，敬請期待!
xxxx事業(yè)的今天除了公司的運籌帷幄、務實進取之外更離不開廣大代理商的辛勤付出，不斷拼搏，公司特借此契機面向全國代理商發(fā)出邀請，盛請部分優(yōu)秀代理商同聚上海共慶盛舉。
受邀代理商具體條件以及相關說明如下：
1、認可xxxx事業(yè)并全心經(jīng)營且小區(qū)業(yè)績達到5萬;。
2、報名截止日期：xxxx年1月25日;
3、報名人數(shù):50人(名滿截止);。
4、報名方法：提供會員編號，姓名，手機，在公司財務客服處辦理登記;。
5、本次費用自理，酒會具體地址將由公司擇日提前公布。
xxxx總裁辦宣。
xxxx年1月15日。
政府領導發(fā)言稿模版篇十一
非常榮幸受邀參加本次河南xx紡織股份有限公司a股上市儀式。在此，我代表×××省委省政府向xx紡織，向xxx董事長致以衷心的祝賀。并祝xx紡織a股上市開市大吉。
xx紡織是我省的支柱企業(yè)，生產(chǎn)規(guī)模位居×××紡織行業(yè)第一名，更被中國紡織工業(yè)協(xié)會評為“中國棉紡織行業(yè)競爭力前三強”，公司治理結(jié)構(gòu)完善，經(jīng)營水平良好，為繁榮地區(qū)經(jīng)濟作出重要貢獻。
十五期間，我省經(jīng)濟實現(xiàn)了跨式的發(fā)展，積極貫徹宏觀調(diào)控政策，搶抓發(fā)展機遇，克服各種困難，實現(xiàn)了國民經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展和社會全成進步，主要經(jīng)濟指標連年攀升，已然踏上一條可持續(xù)發(fā)展的“快速路”，發(fā)言稿《政府領導發(fā)言稿》。而站在十一五的開局之年，我們更加肩負著造福一方經(jīng)濟，繁榮全國發(fā)展的艱巨使命，在這其中我們需要各家優(yōu)秀企業(yè)的共同努力，xx紡織在走工業(yè)與產(chǎn)業(yè)化發(fā)展的創(chuàng)新道路上為我們省內(nèi)很多企業(yè)起了很好的示范作用，我們相信，優(yōu)秀企業(yè)必然會迎來更多的市場機遇也必定會肩負起更大的社會責任。未來，不僅僅是xx紡織，整個×××都會以更加積極與創(chuàng)新的面貌融入全國經(jīng)濟建設。
×××政府一直積極支持和推動優(yōu)質(zhì)企業(yè)上市，支持企業(yè)通過資本市場加快發(fā)展做優(yōu)做強。xx紡織已經(jīng)成為現(xiàn)代化河南建設的一張新名片，我們也愿意為這家企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展提供更好的資源，把xx紡織打造成河南的新紡，中國的新紡，世界的新紡，站在wto的歷史機遇前，讓傳承千年的中國棉紡文化再次傲立世界舞臺。我相信，在經(jīng)濟快速發(fā)展，城市化進程加速，人民生活水平不斷提高的今天，依托資本市場，xx紡織必定會迎來新一輪的發(fā)展高潮。
希望在更加強在的資本市場，xx紡織能夠用加優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務回報社會，用更加優(yōu)異的營個績回報股東，樹立起資本市場上的優(yōu)異形象。ピ俅巫t竫x紡織越走越強，越走越好，用真誠和智慧紡織出一幅最美麗的市場畫卷！
政府領導發(fā)言稿模版篇十二
尊敬的各位領導、各位來賓：
大家晚上好！
非常榮幸能參加今天的龍湖〃悠山郡啟幕盛典。
xx，是一處風景秀美，歷史悠久的無錫小鎮(zhèn)。她既有“億年火山、萬畝桃林、千年古剎和百年書院”的底蘊傳承；也有頂級的溫泉酒店、一流的桃花島主題公園和獨具韻味的生態(tài)濕地。歷史與現(xiàn)代的交融，自然與人文的和諧，都讓每個生活在xx的人感到無比自豪！
今天，龍湖地產(chǎn)為我們xx又增加了一處國際高端樓盤——龍湖〃悠山郡。這無疑為我們xx的宜居、休閑、旅游事業(yè)注入了新的發(fā)展活力。作為國內(nèi)著名的高端地產(chǎn)開發(fā)商，龍湖地產(chǎn)有“別墅專家”的美譽，在它獨特的社區(qū)園林景觀打造手法下，精致優(yōu)雅的建筑群和xx的自然風光交相輝映，互補成趣。目睹這一排排精美的建筑拔地而起，感受這一座座優(yōu)雅的花園脫穎而出，我們倍覺欣喜和鼓舞。
龍湖為xx增添了新的光彩，xx也為龍湖提供了新的施展空間。我們很高興地看到，盡管龍湖初到xx，卻已迅速地融入了xx的文化生活。在即將開幕的第十六屆xx國際桃花節(jié)上，龍湖作為協(xié)辦單位之一，將與有關部門合辦自行車尋寶、攝影大賽等諸多活動，在此，對龍湖的積極配合和大力支持表示感謝！相信龍湖和xx能夠繼續(xù)發(fā)揮各自的獨特優(yōu)勢，相互借力，合作共贏！希望龍湖能秉承18年別墅經(jīng)驗，為xx人民乃至全市市民打造出又一高標準、高質(zhì)量、高品位的別墅社區(qū)作品。
最后衷心祝愿龍湖在xx開發(fā)順利、再創(chuàng)佳績；衷心祝福我們大美xx明天更美好！
謝謝大家！
政府領導發(fā)言稿模版篇十三
同志們：
2014年青年干部培訓班在縣委的高度重視下，經(jīng)過組織部和黨校的精心準備，今天正式開班了。這是縣委對青年干部培養(yǎng)工作重視的結(jié)果，也是提高青年干部綜合素質(zhì)的迫切需要。在此，我代表縣委對各位學員的到來表示熱烈的歡迎!
首先，我簡要介紹一下本次培訓班學員的選拔過程和基本情況。為擴大選拔范圍，給更多青年干部學習的機會，經(jīng)縣委研究決定，2000年以后參加過青干班培訓的人員不列入此次參訓范圍。在座的各位學員都是經(jīng)過所在單位推薦、組織篩選和縣委研究確定的，通過對111名上報人選的認真篩選，最終確定了60名參訓學員。本次培訓班學員的基本情況是：縣直黨政機關、事業(yè)單位干部31人;鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關干部9人;08年末下派到鄉(xiāng)鎮(zhèn)和街道任職的21名大學生中沒有參加07年青干班培訓的6人;07年和08年新分配的優(yōu)秀大學畢業(yè)生10人(07年6人，08年4人);村兩委干部4人。其中：男52名，占86.7%，女8名，占13.3%;漢族40名，占66.7%，朝鮮族17名，占28.3%，滿族3名，占5%;參訓的黨政機關干部和村干部中，非黨干部6人，占13.6%;學員平均年齡30.9周歲。大家能夠參加此次培訓，既是單位的厚望，也是組織的信任，更是自身的一種機遇。希望大家珍惜這個難得的學習機會，不斷充實和完善自己，為今后更好地工作積聚能量。
下面，我就辦好這次培訓班講幾點意見：
一、把握機遇，提高認識，明確學習重要性。
學習是青年干部的第一要務,是青年干部成長進步的必由之路,青年干部必須把加強學習作為終身任務,把學習作為進步的階梯、前進的動力。
加強學習，是增強青年干部黨性修養(yǎng)，牢固樹立科學發(fā)展觀的需要。從我縣青年干部隊伍的現(xiàn)狀看，總體是好的，大部分同志思維敏捷，有較高的知識水平和工作熱情，并在實踐中積累了一些經(jīng)驗。但是，也必須看到同新形勢、新任務的要求相比，青年干部身上還有一些局限和不足。這些局限和不足，歸結(jié)起來，就是缺乏對黨的優(yōu)良傳統(tǒng)的深入了解，特別是缺乏嚴格的黨內(nèi)生活鍛煉和艱苦環(huán)境的磨煉;缺乏堅定的理想信念和宗旨意識;缺乏統(tǒng)攬全局、處理應急復雜問題的能力。舉辦這次培訓班，就是為大家提供一個學習新知識、掌握新技能的機會。大家在努力學習的同時，還要自覺提高鑒別能力，有效抵制錯誤思想的侵蝕，把積極進取的精神同科學求實的態(tài)度結(jié)合起來，在學習、樹立和落實科學發(fā)展觀,加快我縣項目建設等方面發(fā)揮示范帶動作用。
加強學習，是加快干部隊伍建設的需要。多年來，我縣緊緊圍繞建設一支高素質(zhì)黨政領導人才隊伍的要求，加強青年干部選拔培養(yǎng)工作，著力構(gòu)建人才成長的良性機制。2000年以來，縣委共舉辦8期青年干部培訓班，共培訓青年干部303人。應該說，縣委為青年干部成長創(chuàng)造了良好的外部環(huán)境。因此，每位青年干部都應珍惜當前良好的發(fā)展環(huán)境，把握機遇，努力學習，不斷進步。
加強學習，是加快經(jīng)濟和社會發(fā)展的需要。縣十三次黨代會以來，縣委、縣政府帶領全縣廣大干部群眾堅持以科學發(fā)展觀為指導，緊緊圍繞“項目立縣、項目強縣、項目富民”發(fā)展戰(zhàn)略，深化“四大共識”，推動實現(xiàn)“五大轉(zhuǎn)變”，創(chuàng)新工作機制，狠抓工作落實，經(jīng)濟社會發(fā)展特別是項目建設實現(xiàn)了歷史性的突破，*開始步入由農(nóng)業(yè)縣份向工業(yè)縣份轉(zhuǎn)變的新階段。但大家也必須看到，*總體欠發(fā)達的縣情沒有根本改變，經(jīng)濟總量小、結(jié)構(gòu)不優(yōu)、工業(yè)化水平低等問題還很突出。當前，我縣正處于奮力崛起的關鍵時期，縣委、縣政府從縣情出發(fā)，提出了“挑戰(zhàn)危機、造勢快上、迅速掀起全縣新一輪項目建設新高潮”的工作目標。經(jīng)濟發(fā)展，事在人為。要實現(xiàn)這一工作目標，關鍵在于能否培養(yǎng)造就一支德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀干部隊伍，為經(jīng)濟社會發(fā)展提供持續(xù)可靠的人才支持。因此，大家要切實增強責任感和緊迫感，全身心投入到學習中來，努力提高自身綜合素質(zhì)，為推動我縣經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展作出積極的貢獻。
二、把握重點，強化學習，積極投身實踐鍛煉。
青年干部的成長進步，離不開組織培養(yǎng)，更需要個人努力，個人努力是前提、是基礎。大家都是各部門的骨干力量，具有很多優(yōu)勢，但同時也要認識到自己的不足，如一些青年干部的素質(zhì)能力與經(jīng)濟發(fā)展要求不相適應的問題還比較突出，不少青年干部還缺乏扎實的理論功底，不少同志既不會“出思路”，也不“善操作”，特別是和老一輩相比，在信念、作風等方面還有不小的差距。大家要對照這些不足，夯實理論基礎，深入學習“三個代表”重要思想以及科學發(fā)展觀等重大戰(zhàn)略思想，做到真學、真懂、真信、真用。
自覺加強學習，更新知識結(jié)構(gòu)。當前，科學技術(shù)的迅猛發(fā)展，金融危機的擴散和蔓延，都為青年干部發(fā)展提出了嚴峻的挑戰(zhàn)。隨著我縣干部人事制度改革的不斷推進，形成以實績論英雄的用人導向，將給青年干部帶來更大的機遇。在座的同志們都經(jīng)過良好的教育，具有一定的文化水平，但是，大家應該認識到，現(xiàn)在的社會已步入知識經(jīng)濟時代，知識更新速度極快。青年干部要擔當起重任，就必須不斷進行知識更新，不斷開發(fā)自我“再生”能力。大家要努力學習現(xiàn)代科技、現(xiàn)代管理、財政金融、外經(jīng)外貿(mào)和法律等方面知識，還要學習領導科學知識，技能和本領，努力改善自己的知識結(jié)構(gòu)。同時，在學習培訓過程中一定要聯(lián)系自身的工作實際，講求學習的針對性和實效性。通過學習，進行自我剖析，檢查自己的工作能力是否提高，工作方法是否得到改進。要通過刻苦鉆研，學以致用，全面提高自身綜合素質(zhì)，改進工作方法，以過硬的實力贏得自身的進步和發(fā)展。本次培訓班只是40天，培訓內(nèi)容有限，只能對大家起到一個拋磚引玉的作用，希望大家要以本次培訓為起點，在工作中不斷加強學習，不斷完善自我。
三、嚴明紀律，強化管理，圓滿完成學習任務。
當前，我縣項目建設和各項工作任務繁重，大家在單位都是骨干，這次抽出來參加培訓，機會非常難得，大家要珍惜這次學習的機會，共同把這個班辦好，辦出成效。
要嚴格要求、嚴格管理。為全面掌握學員在培訓期間的情況，對每位參訓學員做出客觀評價，縣委高位設置黨支部、班委會，由縣人大會副主任擔任黨支部書記，縣委組織部副部長擔任班長，負責培訓班的日常管理工作，開展培訓班的黨組織生活、理論學習、黨性鍛煉等，確保培訓任務的順利完成。縣委主要領導十分重視這次培訓，書記、縣長不僅將親自講課，還安排其他16位縣級領導和縣長助理為大家授課。培訓期間將組織知識競賽、演講比賽、外出考察、基層鍛煉、紅色教育、文藝聯(lián)歡等活動，大家要積極參與，努力鍛煉提高自身綜合能力。培訓結(jié)束時，還將安排結(jié)業(yè)考試和論文答辯，培訓綜合成績作為今后提拔任用干部的重要條件和依據(jù)，同時把這次培訓作為對參訓人員的一次考察，建立學員檔案，對每位學員作出評價。
要嚴格遵守培訓紀律，樹立良好的形象。這次培訓班學員都是經(jīng)過認真篩選的，年輕有為、風華正茂，不但是各單位的生力軍，更是推動*發(fā)展的后備軍。大家在培訓期間要嚴格要求自己，排除一切干擾，遵守培訓紀律，積極參加各項活動，做到不遲到、不早退。組織部、黨校要做好組織管理工作，要嚴格按照培訓班制定的各項規(guī)章制度進行管理，嚴格考勤，確保培訓班辦得既生動活潑，又富有成效。相信大家通過這次集中學習、集中鍛煉，會為今后的工作打下更加扎實的基礎。希望各位學員珍惜這次機會，珍惜組織的厚愛和重托，以更高的標準嚴格要求自己，以顯著的工作業(yè)績證明自身的價值，真正做到不負重托、不辱使命。
同志們，希望你們不辜負縣委對你們的期望，以孜孜不倦的精神堅持學習，以創(chuàng)新的態(tài)度堅持實踐，努力把自己錘煉成為朝氣蓬勃，奮發(fā)有為，勇?lián)厝蔚男乱淮袌粤α浚瑸閷崿F(xiàn)*經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展作出新的、更大的貢獻。
最后，祝在座的各位學員學業(yè)有成，祝培訓班取得圓滿成功!
政府領導發(fā)言稿模版篇十四
大家好！
今天，我非常榮幸參加********工程合同簽訂儀式。在這里我謹代表********向********表示衷心的感謝和崇高的敬意！
****工程是********高速公路網(wǎng)的重要組成部分。能參與這一重點項目建設，我們深感責任重大，使命光榮。為此，我們謹向業(yè)主及上級領導鄭重承諾：
我公司將調(diào)集具有高速公路改擴建施工豐富經(jīng)驗的優(yōu)秀人員和精良設備，充分調(diào)動優(yōu)勢資源，積極投入********工程的'建設中。我們將本著“尊重業(yè)主，服從監(jiān)理，為業(yè)主著想，讓用戶滿意”的工作作風，保質(zhì)保量的完成********工程的建設任務。
在施工建設過程中，我們將按照標準化、規(guī)范化、精細化、()人本化的“四化”要求，精心組織，科學施工，信守合同，為把********工程建設成為優(yōu)質(zhì)工程而努力奮斗！
最后祝愿各位領導和同志們工作順利、萬事如意！
謝謝！