支部班子剖析材料文章范文（17篇）

    使我們能夠更好地評(píng)估自己的進(jìn)步和發(fā)展。編寫一份完美的總結(jié)需要系統(tǒng)性思考。請(qǐng)大家認(rèn)真閱讀以下總結(jié)范文，從中學(xué)習(xí)作者的思考方式和表達(dá)技巧。
    支部班子剖析材料文章篇一
    根據(jù)《中共xx市委組織部關(guān)于召開20**年度基層黨組織組織生活會(huì)和開展民主評(píng)議黨員的通知》(x市組字〔2019〕x號(hào))精神和局黨組統(tǒng)一安排，局第x黨支部將召開組織生活會(huì)和開展民主評(píng)議黨員作為政治任務(wù)來抓，準(zhǔn)確把握主題、精心組織實(shí)施，扎實(shí)開展學(xué)習(xí)研討、征求意見、談心談話、撰寫材料等各環(huán)節(jié)工作，對(duì)班子存在的問題找準(zhǔn)找全、深刻剖析，并提出了今后的努力方向和改進(jìn)措施。現(xiàn)將對(duì)照檢查情況報(bào)告如下。
    (一)發(fā)揮政治引領(lǐng)作用方面。一是政治理論學(xué)習(xí)抓得不深入，雖然堅(jiān)持“逢會(huì)必學(xué)”，但存在為學(xué)而學(xué)情況，學(xué)習(xí)缺乏針對(duì)性和系統(tǒng)性，知行合一、成果轉(zhuǎn)化還存在差距，沒有真正達(dá)到學(xué)懂弄通做實(shí)的目標(biāo)。二是踐行“四個(gè)意識(shí)”有差距，尤其是在增強(qiáng)大局意識(shí)上做得不夠，少數(shù)同志覺得做好自己的事情就可以，對(duì)支部建設(shè)和全局工作不關(guān)心。三是部分同志黨員意識(shí)有待提高，把自己等同于一般干部甚至普通群眾，容易出現(xiàn)為難情緒和推卸心理，黨員的先鋒模范作用不明顯。
    (二)貫徹上級(jí)黨組織工作部署方面。一是主動(dòng)性有待增強(qiáng)，有時(shí)候存在被動(dòng)應(yīng)付的情況，比如推廣“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)”app，僅僅在群里進(jìn)行了通知，沒有認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)要求和把握相關(guān)目標(biāo)，以至于在黨組第一次通報(bào)中排名墊底。二是統(tǒng)籌兼顧能力不夠，片面強(qiáng)調(diào)工作繁忙，對(duì)工作科學(xué)謀劃不夠，比如黨總支年初就將信息工作落實(shí)到了各支部，但一直沒有認(rèn)真落實(shí)，等到年關(guān)將至?xí)r才匆忙補(bǔ)課。三是落實(shí)的質(zhì)量有待提高，錯(cuò)誤地對(duì)工作劃分輕重、區(qū)分緩急，因此少數(shù)工作僅限于完成，缺乏爭(zhēng)創(chuàng)一流的勁頭。
    (三)落實(shí)“三會(huì)一課”等組織生活制度方面。雖然嚴(yán)格按要求落實(shí)“三會(huì)一課”制度，但實(shí)效性有待增強(qiáng)。比如在學(xué)習(xí)上，還存在“胡子眉毛一把抓”的情況，沒有把握重點(diǎn)、突出要點(diǎn);比如在黨課安排上，少數(shù)同志黨課講稿沒有聯(lián)系工作實(shí)際，思考不深、泛泛而談;又比如在研討發(fā)言上，“支部委員發(fā)言多、一般黨員發(fā)言少”的情況依然存在。
    (四)堅(jiān)持發(fā)展黨員政治標(biāo)準(zhǔn)和程序步驟方面。始終堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)和程序發(fā)展黨員，但在發(fā)展高質(zhì)量黨員上有所不夠，對(duì)局里面新參加工作的年輕人動(dòng)員不夠，導(dǎo)致還有個(gè)別同志沒有提交入黨申請(qǐng)書。
    (五)嚴(yán)格黨員教育管理監(jiān)督方面。一是思想教育抓得不勤，更加注重從工作的角度去督促，在思想上的介入和帶動(dòng)不夠，對(duì)極少數(shù)同志的牢騷怨言教育疏導(dǎo)不及時(shí)。二是對(duì)黨員干部的管理不夠到位，局限于工作之中，工作之外的情況了解不多、關(guān)心不夠。三是黨員組織生活手冊(cè)填寫督促不夠，沒有讓大家養(yǎng)成習(xí)慣，以至于少數(shù)同志錯(cuò)填、漏填。
    (六)聯(lián)系服務(wù)群眾、改進(jìn)工作作風(fēng)方面。一是服務(wù)群眾還不夠到位，整個(gè)支部只有x名同志有精準(zhǔn)脫貧幫扶對(duì)象，加上單位職能職責(zé)的內(nèi)部管理屬性，黨員與群眾打交道的機(jī)會(huì)不多，為群眾辦實(shí)事、解難題非常有限。二是工作作風(fēng)有待改進(jìn)，少數(shù)同志規(guī)矩和紀(jì)律意識(shí)不強(qiáng)，有的偶爾會(huì)出現(xiàn)上班遲到早退現(xiàn)象，有的辦事效率偏低。
    (一)黨性修養(yǎng)不夠。有的支部委員工作時(shí)間較長(zhǎng)，存在驕傲自滿心理，思想上出現(xiàn)了倦怠。理論學(xué)習(xí)抓得不深，認(rèn)為工作千頭萬(wàn)緒，面對(duì)的更多是微觀事務(wù)，只要做好本職工作、按時(shí)完成任務(wù)就行了，在思想深處有重經(jīng)驗(yàn)、輕理論的傾向，學(xué)習(xí)缺乏主動(dòng)性和計(jì)劃性，導(dǎo)致學(xué)而不深、學(xué)而不悟、學(xué)而不用。自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高做得不到位，沒有經(jīng)常掃一掃精神之塵、捋一捋思想偏差、找一找自身不足，從而出現(xiàn)了不足、存在了短板，離始終走在時(shí)代前列的要求有差距。
    (二)宗旨意識(shí)減弱。為人民服務(wù)意識(shí)的宗旨踐行不夠，沒有始終站在服務(wù)對(duì)象角度去思考問題，沒有認(rèn)真傾聽訴求、深入征求意見，少數(shù)工作不夠嚴(yán)謹(jǐn)、不夠細(xì)致，離服務(wù)對(duì)象要求有差距，有的甚至受到投訴反映。勤勉履責(zé)的擔(dān)當(dāng)意識(shí)不足，遇到棘手的問題就有推脫想法，缺少勇于擔(dān)當(dāng)抓緊辦、善于擔(dān)當(dāng)快落實(shí)的勁頭。一以貫之、一抓到底的拼勁發(fā)揚(yáng)不夠，遇到問題、碰到困難容易產(chǎn)生泄氣的心理，“敢叫日月?lián)Q新天”“不達(dá)目標(biāo)不罷休”的昂揚(yáng)斗志不足。
    (三)作風(fēng)建設(shè)不嚴(yán)。缺乏抓常抓細(xì)的嚴(yán)謹(jǐn)態(tài)度，對(duì)“四風(fēng)”問題新動(dòng)向、新表現(xiàn)關(guān)注不夠，對(duì)干部職工存在的作風(fēng)問題整治不到位。落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求不力，抓紀(jì)律失之于寬、抓管理失之于軟，平時(shí)教育不嚴(yán)格、批評(píng)不直接，對(duì)問題提醒督促不夠，抓細(xì)抓小抓實(shí)不深入，導(dǎo)致部分干部思想認(rèn)識(shí)模糊、規(guī)矩意識(shí)不強(qiáng)。支部紀(jì)檢工作開展不經(jīng)常、不深入，缺乏錙銖必較、動(dòng)真碰硬的較真，沒有形成高壓震懾效應(yīng)。
    1.加強(qiáng)黨性修養(yǎng)。加大理論學(xué)習(xí)力度，把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為首要政治任務(wù)，持續(xù)在學(xué)懂弄通做實(shí)上下功夫，引導(dǎo)支部黨員自覺增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”制度，創(chuàng)新開展“主題黨日”“黨員政治生日”等活動(dòng)，不斷增強(qiáng)黨員干部的認(rèn)同感和榮譽(yù)感。繼續(xù)開展黨員干部履職踐諾活動(dòng)，鼓勵(lì)黨員在工作中、生活中發(fā)揮先鋒模范作用。
    2.樹牢服務(wù)意識(shí)。始終牢記和踐行為民服務(wù)理念，帶頭堅(jiān)持群眾立場(chǎng)、維護(hù)群眾利益，在精準(zhǔn)脫貧攻堅(jiān)、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展上積極奉獻(xiàn)智慧和力量。始終把擔(dān)當(dāng)作為履職盡責(zé)的要求，從思想上克服畏難情緒、克服消極思想，以想干、能干、會(huì)干的優(yōu)良作風(fēng)，高質(zhì)量落實(shí)各項(xiàng)工作。不斷增強(qiáng)攻堅(jiān)克難的能力和水平，敢于面對(duì)新情況、新問題、新困局，積極運(yùn)用新知識(shí)、新思維、新方法，推動(dòng)各項(xiàng)工作取得新進(jìn)展、新突破、新成效。
    3.不斷改進(jìn)作風(fēng)。常思貪欲之害、常懷律己之心，時(shí)刻謹(jǐn)記紀(jì)律的高線，筑牢拒腐防變的底線，堅(jiān)決不觸碰紅線，永葆黨員的清廉本色。持之以恒糾正“四風(fēng)”，緊密跟蹤“四風(fēng)”問題的新動(dòng)向、新變化，堅(jiān)持露頭就打、打早打小，著力建設(shè)風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。加強(qiáng)對(duì)黨員的教育監(jiān)督管理，引導(dǎo)黨員自重、自省、自警、自勵(lì)，管住小節(jié)、守住本分，在新時(shí)代的偉大征程中建功立業(yè)。
    支部班子剖析材料文章篇二
    對(duì)照梳理檢視的問題，把自己擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去，認(rèn)真分析問題癥結(jié)，從思想、政治、作風(fēng)、能力廉政等方面深入剖析根源。下面本站小編整理了2021年專題組織生活會(huì)個(gè)人對(duì)照檢查材料，希望大家喜歡。
    按照xx學(xué)習(xí)教育領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室《關(guān)于開好黨史學(xué)習(xí)教育專題組織生活會(huì)通知》要求，本人認(rèn)真貫徹學(xué)史明理、學(xué)史增信、學(xué)史崇德、學(xué)史力行要求，聯(lián)系思想和工作實(shí)際，在深入學(xué)習(xí)、征求意見、談心談話的基礎(chǔ)上，進(jìn)行了盤點(diǎn)和檢視，現(xiàn)將具體情況匯報(bào)如下。
    一是學(xué)習(xí)總書記在慶祝中國(guó)共產(chǎn)黨成立100周年大會(huì)上的重要講話情況。
    7月1日，與人大全體干部一起收聽收看了總書記在慶祝中國(guó)共產(chǎn)黨成立100周年大會(huì)上的重要講話，前幾天，又在反復(fù)學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，圍繞學(xué)總書記重要講話精神進(jìn)行了專題研討，通過學(xué)習(xí)感覺收獲很大，特別是總書記對(duì)堅(jiān)持真理、堅(jiān)守理想，踐行初心、擔(dān)當(dāng)使命，不怕犧牲、英勇斗爭(zhēng)，對(duì)黨忠誠(chéng)、不負(fù)人民32字偉大建黨精神的總結(jié)，讓我們深刻認(rèn)識(shí)到了中國(guó)共產(chǎn)黨的精神之源，為我們傳承和弘揚(yáng)黨的光榮傳統(tǒng)、賡續(xù)紅色血脈指明了方向。以史為鑒、開創(chuàng)未來，總書記提出九個(gè)必須堅(jiān)持，指引我們從百年奮斗中看清楚過去我們?yōu)槭裁茨艹晒?、弄明白未來我們?cè)鯓硬拍芾^續(xù)成功，是黨和人民彌足珍貴的精神財(cái)富，為擘畫新時(shí)代改革開放新藍(lán)圖提供了基本遵循。我們必須認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會(huì)，堅(jiān)持用以指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作。
    二、學(xué)習(xí)新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨中央指定學(xué)習(xí)材料情況。
    黨史學(xué)習(xí)教育開展以來，我第一時(shí)間制定了學(xué)習(xí)計(jì)劃，先后參與了xx次黨組集中學(xué)習(xí)，圍繞學(xué)習(xí)新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨中央指定學(xué)習(xí)材料開展專題研討xx次，目前已按計(jì)劃完成了對(duì)《中國(guó)共產(chǎn)黨簡(jiǎn)史》《毛澤東、鄧小平、江澤民、胡錦濤關(guān)于中國(guó)共產(chǎn)黨歷史論述摘編》兩本書籍的學(xué)習(xí)，《論中國(guó)共產(chǎn)黨歷史》《中國(guó)共產(chǎn)黨xx歷史》兩本書正在按照計(jì)劃學(xué)習(xí)中，預(yù)計(jì)10月份全部學(xué)完。通過這段時(shí)間的深入學(xué)習(xí)，加深了對(duì)新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨中央大政方針的理解，深刻認(rèn)識(shí)到新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，是馬克思主義中國(guó)化的最新成果，是當(dāng)代中國(guó)最鮮活的馬克思主義，進(jìn)一步提高了政治站位，切實(shí)把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到黨中央部署上來。加深了對(duì)黨的歷史階段認(rèn)識(shí)，在學(xué)中加強(qiáng)了黨性修養(yǎng)，増強(qiáng)了黨性意識(shí)、宗旨意識(shí)、執(zhí)政意識(shí)、大局意識(shí)，切實(shí)做到為黨分憂、為國(guó)盡責(zé)、為民奉獻(xiàn)，始終保持與時(shí)俱進(jìn)、奮發(fā)向上的精神狀態(tài)，不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，拓寬學(xué)習(xí)領(lǐng)域，不斷提高理論素養(yǎng)，改善知識(shí)結(jié)構(gòu)、增強(qiáng)業(yè)務(wù)能力，強(qiáng)化實(shí)踐鍛煉，始終保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性，起好模范帶頭作用，堅(jiān)持把為人民服務(wù)宗旨內(nèi)化于心、外化于形。用自己的行動(dòng)實(shí)踐著為人民服務(wù)的根本宗旨。加深了對(duì)黨的共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想的認(rèn)識(shí)，中國(guó)特色社會(huì)主義共信仰更加堅(jiān)定，對(duì)黨更加忠誠(chéng)，宗旨意識(shí)更加牢固。堅(jiān)持做到不管在什么情況下，什么條件下，什么環(huán)境下，都能無(wú)條件的忠誠(chéng)于黨，忠誠(chéng)于中國(guó)特色社會(huì)主義。進(jìn)一步增強(qiáng)四個(gè)意識(shí)、堅(jiān)定四個(gè)自信、做到兩個(gè)維護(hù)。
    本人入黨10余年，自認(rèn)為自身在堅(jiān)定理想信念、增強(qiáng)歷史自覺、弘揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng)、加強(qiáng)黨性錘煉的方面都是比較好，但對(duì)照xx教育目標(biāo)要求，對(duì)照群眾期盼，仍存在一些不足之處。一是初心意識(shí)淡化。埋頭日常工作和業(yè)務(wù)工作，對(duì)干工作為了誰(shuí)的問題久而久之就淡忘了，一定程度上存在行政化、機(jī)關(guān)化、貴族化、娛樂化四化現(xiàn)象，沒有把為干部群眾服務(wù)放在工作的首位。二是使命擔(dān)當(dāng)不足。共產(chǎn)主義的遠(yuǎn)大理想樹立的不牢，總覺得自己就是基層干部，對(duì)民族復(fù)興大業(yè)無(wú)足輕重，導(dǎo)致使命擔(dān)當(dāng)意識(shí)不足。三是黨性立場(chǎng)不夠堅(jiān)定。雖然能夠和黨中央、市委保持高度一致，但存在對(duì)社會(huì)上一些錯(cuò)誤言行政治敏銳性不夠，沒有做到理直氣壯的堅(jiān)決反對(duì)。四是四風(fēng)抵制不夠到位。雖然能夠嚴(yán)格執(zhí)行八項(xiàng)規(guī)定，但存在對(duì)四風(fēng)問題的艱巨性、復(fù)雜性、長(zhǎng)期性認(rèn)識(shí)不足，思想認(rèn)識(shí)存在松懈。
    黨史學(xué)習(xí)教育開展以來，本人能夠認(rèn)真落實(shí)我為群眾辦實(shí)事要求，積極認(rèn)領(lǐng)群眾反映的人大系統(tǒng)存在問題，針對(duì)臺(tái)賬梳理共梳理的5個(gè)我牽頭負(fù)責(zé)的問題，如深入基層調(diào)研不夠、人大作用發(fā)揮不明顯等問題，已全部提出解決措施，并較好地落實(shí)。今后將繼續(xù)落實(shí)我為群眾辦實(shí)事要求，結(jié)合工作、思想實(shí)際，認(rèn)真檢視反思，鞏固整改成果，推動(dòng)工作不斷改進(jìn)。一是沒有做到時(shí)刻以黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，對(duì)履行黨員義務(wù)有時(shí)存在認(rèn)識(shí)不清、動(dòng)力不足的問題。處理問題表面化，沒有主動(dòng)的追究問題發(fā)生的根源，較少主動(dòng)思索和探究精神。二是表率作用發(fā)揮不好。沒有做到批評(píng)和自我批評(píng)經(jīng)?；枷胝J(rèn)識(shí)有偏差，存在老好人思想，怕開展批評(píng)，引起矛盾，影響班子團(tuán)結(jié)、和諧。三是深入基層調(diào)研不夠經(jīng)常。存在堅(jiān)持為干部群眾服務(wù)思想樹立不夠好，深入基層不夠多，服務(wù)群眾面不夠廣的問題。只局限在固有的干部服務(wù)領(lǐng)域，權(quán)益維護(hù)還存在死角。有時(shí)在推動(dòng)整體工作落實(shí)上統(tǒng)籌不夠。四是群眾觀點(diǎn)不牢。干工作立場(chǎng)總是站在行政角度、領(lǐng)導(dǎo)角度，沒有沉下心以來，從干部群眾角度去考慮，是不是讓干部滿意，是不是讓干部認(rèn)可。
    五、問題產(chǎn)生的原因分析。
    對(duì)照梳理檢視的問題，把自己擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去，認(rèn)真分析問題癥結(jié)，從思想、政治、作風(fēng)、能力廉政等方面深入剖析根源。
    1.思想方面。理論學(xué)習(xí)不夠深入，學(xué)習(xí)的主動(dòng)性、廣泛性、系統(tǒng)性不強(qiáng)，在遇到挫折的時(shí)候，會(huì)出現(xiàn)消極情緒，缺乏抓主要矛盾，解決關(guān)鍵問題的勇氣，根本原因就是內(nèi)心深處沒有緊抓初心。對(duì)黨史學(xué)習(xí)教育理解還不夠，對(duì)工作中產(chǎn)生的疑難問題沒有充分地去考慮破解之道，思想上存在懈怠情緒。
    2.政治方面。學(xué)習(xí)新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想不深不實(shí)，缺乏學(xué)深學(xué)透的韌勁，自覺學(xué)習(xí)主動(dòng)性不強(qiáng)，沒有做到持之以恒地系統(tǒng)性學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)質(zhì)量有待提高。理論和實(shí)際相結(jié)合上存在兩層皮問題，導(dǎo)致大局意識(shí)不夠強(qiáng)，現(xiàn)在工作面對(duì)很多困難，工作開展被動(dòng)，還需要進(jìn)一步改進(jìn)方式方法，加強(qiáng)與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、與分管部門的溝通。
    3.作風(fēng)方面。謀劃經(jīng)常深入基層，但由于事務(wù)纏身，導(dǎo)致深入基層少，對(duì)基層了解不透，使工作針對(duì)性不足。存在開展調(diào)查研究有時(shí)走馬觀花，泛泛地提要求，真正帶著問題調(diào)研、解決基層實(shí)際問題的少。工作中沒有憂患意識(shí)，隨著內(nèi)部、外部各項(xiàng)管理工作越來越嚴(yán)、越來越細(xì)，有怕犯錯(cuò)誤，求保守的思想意識(shí)，開拓創(chuàng)新精神不足。在自己認(rèn)為不重要的事項(xiàng)上，有得過且過的思想傾向。
    4.能力方面。與班子成員交流溝通不夠。班子領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的工作都給予了很大的幫助和支持，但是由于日常工作繁忙，忽略了與班子成員間的溝通，對(duì)新問題、新困難共同應(yīng)對(duì)的合力不夠。能力素質(zhì)有待提高。面對(duì)新的崗位、新的任務(wù)、新的挑戰(zhàn)，存在學(xué)習(xí)力不夠、適應(yīng)新工作的能力不夠強(qiáng)的的現(xiàn)象。擔(dān)當(dāng)作為意識(shí)不強(qiáng)。工作不求過得硬，只求過得去，遇到急難險(xiǎn)重任務(wù)有回避心理。
    六、下步努力方向和改進(jìn)措施。
    通過對(duì)自身問題的剖析，本人將重點(diǎn)在以下四個(gè)方面加以改進(jìn)提高。
    1.加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。以解決思想和工作中存在的實(shí)際問題為出發(fā)點(diǎn)，堅(jiān)持學(xué)習(xí)新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨簡(jiǎn)史》《毛澤東、鄧小平、江澤民、胡錦濤關(guān)于中國(guó)共產(chǎn)黨歷史論述摘編》《論中國(guó)共產(chǎn)黨歷史》《中國(guó)共產(chǎn)黨xx歷史》4本規(guī)定書籍，深刻理解把握黨的新理念新思想，學(xué)會(huì)用馬克思主義立場(chǎng)、觀點(diǎn)、方法觀察問題、分析問題、解決問題。
    2.切實(shí)改變作風(fēng)。牢記作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上，始終堅(jiān)持黨的群眾路線，帶頭克服享樂主義和奢靡之風(fēng)，率先垂范，厲行節(jié)約，反對(duì)浪費(fèi)。帶頭弘揚(yáng)密切聯(lián)系群眾的好作風(fēng)，走出機(jī)關(guān)，深入群眾中開展調(diào)查研究，主動(dòng)聽取一線工作人員的意見，幫助基層解決實(shí)際困難和問題。堅(jiān)持深入一線調(diào)研，了解群眾關(guān)心關(guān)注熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，采取切實(shí)有效的措施努力予以解決。
    3.著力改革創(chuàng)新。不斷總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)，創(chuàng)新工作方法，進(jìn)一步明確責(zé)任、細(xì)化目標(biāo)，真抓實(shí)干，以新理念新思想狠抓各項(xiàng)工作。堅(jiān)持以總書記新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義理論為指導(dǎo)，以主題教育為契機(jī)，強(qiáng)化初心意識(shí)，牢記使命擔(dān)當(dāng)，不斷促進(jìn)人大工作邁上新臺(tái)階。
    4.強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。在今后工作中堅(jiān)持重實(shí)干少空談，敢擔(dān)當(dāng)不推諉，把責(zé)任扛在肩上，勇于挑最重的擔(dān)子，在解難題辦實(shí)事上出硬招，在打基礎(chǔ)利長(zhǎng)遠(yuǎn)上下真功，堅(jiān)決不練虛功搞假把式，真正把工作抓實(shí)抓細(xì)抓到位，不忘初心，勇?lián)姑?BR>    支部班子剖析材料文章篇三
    按照**委《關(guān)于召開2019年度基層黨組織組織生活會(huì)和開展民主評(píng)議黨員的通知》(*通字〔2019〕號(hào))安排部署，黨支部班子圍繞學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神，推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化的要求，研究制定了《***黨支部專題民主生活會(huì)和民主評(píng)議黨員工作方案》，精心組織籌備專題組織生活會(huì)。會(huì)前，支部班子充分聽取上級(jí)委和各黨小組、全體黨員的意見建議，支委成員認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十九大報(bào)告和黨章，按照“五必談”要求開展談心談話，深入查找突出問題，研究制定整改措施，明確努力方向。現(xiàn)就有關(guān)情況通報(bào)如下：
    黨支部專門下發(fā)通知，采取發(fā)放征求意見表的形式，面向全體干部職工圍繞政治功能強(qiáng)不強(qiáng)、“四個(gè)意識(shí)”牢不牢、“四個(gè)自信”有沒有、工作作風(fēng)實(shí)不實(shí)、發(fā)揮作用好不好、自我要求嚴(yán)不嚴(yán)等6個(gè)方面征求意見，并主動(dòng)聽取了上級(jí)黨委委的意見。共發(fā)放征求意見表**份，收回**份。
    (一)總體評(píng)價(jià)情況：總的來看，全體黨員對(duì)支部班子6個(gè)方面比較滿意，除“發(fā)揮作用好不好”、“自我要求嚴(yán)不嚴(yán)”評(píng)價(jià)“較好”2票外，其他評(píng)價(jià)項(xiàng)均為“好”。
    (二)意見建議梳理情況：通過對(duì)提出的意見建議進(jìn)行梳理，主要有加強(qiáng)和改進(jìn)黨支部學(xué)習(xí)教育方式、組織開展形式多樣的文化活動(dòng)等**條意見。
    通過對(duì)照檢查，黨支部班子能夠認(rèn)真履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，精心組織開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，教育引導(dǎo)全體黨員踐行“四講四有”，營(yíng)造良好政治生態(tài)。同時(shí)，支部班子也深刻認(rèn)識(shí)到，全面從嚴(yán)治黨永遠(yuǎn)在路上，一些方面還需持續(xù)加強(qiáng)、鞏固提升。
    在“政治功能強(qiáng)不強(qiáng)”方面，支部班子成員能夠認(rèn)真按照要求積極參加“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，帶頭開展批評(píng)和自我批評(píng)，按時(shí)足額交納黨費(fèi)。主要存在問題：一是“三會(huì)一課”制度仍需進(jìn)一步規(guī)范，黨小組會(huì)議制度落實(shí)不夠到位，有“緊一陣、松一陣”的傾向。二是談心談話制度落實(shí)不夠到位，班子成員與各黨小組長(zhǎng)之間、各黨小組長(zhǎng)與小組黨員之間談心談話不經(jīng)常，談思想比較少。
    在“四個(gè)意識(shí)”牢不牢方面：支部班子能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神，始終牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，自覺做到“四個(gè)服從”，堅(jiān)決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，自覺在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，堅(jiān)決貫徹執(zhí)行上級(jí)黨組織的各項(xiàng)決策部署。主要存在問題是落實(shí)工作針對(duì)性實(shí)效性還需要不斷提高，比如，對(duì)于上級(jí)部署的工作，有的工作雖然落實(shí)了，但效果還不理想，特別是在脫貧攻堅(jiān)工作方面，結(jié)對(duì)幫扶的精準(zhǔn)度還不夠。
    在“四個(gè)自信”有沒有方面：支部班子能夠自覺用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦，深刻認(rèn)識(shí)到中國(guó)特色社會(huì)主義道路是實(shí)現(xiàn)社會(huì)主義現(xiàn)代化、創(chuàng)造人民美好生活的必由之路，中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系是指導(dǎo)黨和人民實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的正確理論，中國(guó)特色社會(huì)主義制度是當(dāng)代中國(guó)發(fā)展進(jìn)步的根本制度保障，中國(guó)特色社會(huì)主義文化是激勵(lì)全黨全國(guó)各族人民奮勇前進(jìn)的強(qiáng)大精神力量。存在的主要問題是，理論學(xué)習(xí)不全面不系統(tǒng)不深入，對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的學(xué)習(xí)還不夠系統(tǒng)，存在碎片化問題，沒有很好地運(yùn)用聯(lián)系的觀點(diǎn)和方法開展學(xué)習(xí)。
    在工作作風(fēng)好不好方面：支委班子能夠認(rèn)真踐行黨的群眾路線和“三嚴(yán)三實(shí)”要求，堅(jiān)持一切從實(shí)際出發(fā)的優(yōu)良作風(fēng)。通過深刻反思，主要存在問題，一是工作力度“小”。思想上還存在愿意干短期內(nèi)能取得效果的事、容易干的事、出成績(jī)的事，對(duì)一些難事、苦事、見效慢的事、歷史遺留下來的事，抓的積極性還不高，還缺乏攻堅(jiān)克難的志氣、敢闖敢試的銳氣、大膽負(fù)責(zé)的膽氣，還存在繞著走、推著干的問題。二是工作措施“虛”。一些工作沒有實(shí)實(shí)在在的抓到位，上級(jí)檢查說成績(jī)、說亮點(diǎn)多一些，講問題、講缺點(diǎn)則少一些，有的工作把說了當(dāng)做了，把做了當(dāng)做好了。
    在作用發(fā)揮好不好方面，支部班子緊緊聚焦建設(shè)成為“宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領(lǐng)導(dǎo)基層治理、團(tuán)結(jié)動(dòng)員群眾、推動(dòng)改革發(fā)展”堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘目標(biāo)，認(rèn)真履行黨章賦予的職責(zé)，各方面工作得到了新加強(qiáng)。但對(duì)照“提升組織力、突出政治功能”的新要求，還有一些差距。主要有，一是對(duì)內(nèi)教育引領(lǐng)和聯(lián)系服務(wù)上，支部班子成員與黨員接觸交流的主動(dòng)性不強(qiáng)，支部凝心聚力的作用還需進(jìn)一步發(fā)揮。二是在對(duì)外教育引領(lǐng)和聯(lián)系服務(wù)上，組織動(dòng)員黨員參與聯(lián)系群眾群眾的活動(dòng)載體比較單一，聯(lián)系服務(wù)的吸引力和實(shí)效性還需進(jìn)一步增強(qiáng)。三是黨員管理規(guī)范化水平仍需不斷提高。開展思想?yún)R報(bào)、黨性分析等工作抓得不夠緊，匯報(bào)工作多、匯報(bào)思想少。四是從嚴(yán)治黨的責(zé)任和壓力傳遞的還不夠。對(duì)黨同的一些“小毛病”，提醒的不夠、追究的不夠，沒有很好地把全面從嚴(yán)治黨“抓到底”。
    在“自我要求嚴(yán)不嚴(yán)”方面，支部班子高度重視自身建設(shè)，認(rèn)真落實(shí)民主集中制，建立健全各項(xiàng)制度，不斷提高支部班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。主要存在問題：一是黨小組活動(dòng)抓得不夠緊。雖然落實(shí)了黨小組的具體責(zé)任，但活動(dòng)開展情況過問不多，仍然存在簡(jiǎn)單以學(xué)習(xí)代替組織生活的問題。二是在聯(lián)系基層上被動(dòng)做得多、主動(dòng)下去少，帶頭作用不夠明顯。
    在形式主義和官僚主義新表現(xiàn)方面：支部班子能夠認(rèn)真貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和上級(jí)黨委有關(guān)要求，把反“四風(fēng)”、樹正氣作為密切聯(lián)系群眾的有力抓手，有效維護(hù)了班子形象。但具體分析，在落細(xì)落小上還存在不足之處。比如，在一些具體制度規(guī)矩的執(zhí)行上還存在偏差，對(duì)外公務(wù)接待雖然不超標(biāo)，但還存在浪費(fèi)現(xiàn)象;比如，抓落實(shí)還不到底，有的工作安排部署了，但跟進(jìn)督辦力度不好，沒有完全達(dá)到預(yù)期目的。
    針對(duì)上述存在問題，黨支部將重點(diǎn)從以下三個(gè)方面努力，認(rèn)真加以整改解決。
    (一)抓班子建設(shè)，著力發(fā)揮主體作用。一要堅(jiān)持以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，切實(shí)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”，嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，始終從思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，堅(jiān)定不移地維護(hù)黨中央權(quán)威，堅(jiān)決執(zhí)行上級(jí)黨組織的各項(xiàng)決定。二要切實(shí)履行好管黨治黨責(zé)任，認(rèn)真落實(shí)支部書記第一責(zé)任人責(zé)任、支委成員“一崗雙責(zé)”責(zé)任，增強(qiáng)自律意識(shí)、標(biāo)桿意識(shí)、表率意識(shí)，帶頭檢查自己的思想和行為，帶頭落實(shí)黨內(nèi)政治生活的各項(xiàng)要求，帶頭接受黨內(nèi)監(jiān)督，為全體黨員干部作表率、當(dāng)示范。三要切實(shí)發(fā)揮好黨小組主陣地作用，制定完善黨小組活動(dòng)計(jì)劃，認(rèn)真落實(shí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活會(huì)制度，部領(lǐng)導(dǎo)班子成員、支部班子成員帶頭參加所在黨小組活動(dòng)，推動(dòng)小組活動(dòng)常態(tài)化。
    (二)抓制度建設(shè)，著力強(qiáng)化政治功能。一要強(qiáng)化學(xué)習(xí)教育。突出抓好思想政治教育這個(gè)首要任務(wù)，把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神作為必修課，讀原著、學(xué)原文、悟原理，系統(tǒng)學(xué)、深入學(xué)、跟進(jìn)學(xué)，做到學(xué)而信、學(xué)而思、學(xué)而行，切實(shí)提高政治覺悟和思想境界。二要強(qiáng)化紀(jì)律規(guī)矩。始終把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，教育引導(dǎo)全體黨員嚴(yán)格遵守“六大紀(jì)律”特別是政治紀(jì)律，把維護(hù)核心、維護(hù)權(quán)威的要求轉(zhuǎn)化為思想自覺、黨性觀念和實(shí)際行動(dòng)。嚴(yán)肅組織人事紀(jì)律。三要強(qiáng)化制度落實(shí)。堅(jiān)持從基本制度、基本活動(dòng)、基本內(nèi)容抓起，認(rèn)真落實(shí)“三會(huì)一課”、談心談話、民主評(píng)議黨員等制度，增強(qiáng)組織生活嚴(yán)肅性。堅(jiān)持繼承與創(chuàng)新相結(jié)合，積極探索主題黨日、黨員活動(dòng)日、“微黨課”等創(chuàng)新做法，增強(qiáng)組織生活時(shí)代性。充分用好批評(píng)和自我批評(píng)這個(gè)思想武器，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量開好組織生活會(huì)，增強(qiáng)組織生活的原則性和戰(zhàn)斗性。
    (三)抓載體建設(shè)，著力提升組織力。扎實(shí)推進(jìn)“四大工程”，推動(dòng)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化。一是扎實(shí)推進(jìn)學(xué)習(xí)型支部建設(shè)工程。認(rèn)真開展“六個(gè)一”活動(dòng)，即每周組織一次集中學(xué)習(xí)、每?jī)芍芘e辦一次業(yè)務(wù)講壇、每月舉辦一次中心組學(xué)習(xí)、每月舉辦一次黨支部(黨小組)專題學(xué)習(xí)、每?jī)稍陆M織一次主題黨課、每季度開展一次專題研討，結(jié)合脫貧攻堅(jiān)、掛職鍛煉等工作，認(rèn)真做好結(jié)對(duì)幫扶等工作，加強(qiáng)黨性鍛煉。二是扎實(shí)推進(jìn)效能型支部建設(shè)工程。認(rèn)真抓好工作落實(shí)，重點(diǎn)工作實(shí)行工作措施、工作時(shí)限、計(jì)劃目標(biāo)“三落實(shí)”，推動(dòng)工作落地見效。三是扎實(shí)推進(jìn)創(chuàng)新型支部建設(shè)工程。結(jié)合學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，立足崗位謀劃工作新思路、新舉措，引導(dǎo)黨員干部積極建言獻(xiàn)策，推動(dòng)工作創(chuàng)新。四是扎實(shí)推進(jìn)清廉型支部建設(shè)工程。以紀(jì)律建設(shè)為抓手，重點(diǎn)強(qiáng)化政治紀(jì)律和組織紀(jì)律，帶動(dòng)廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律嚴(yán)起來。嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和實(shí)施細(xì)則，大力倡導(dǎo)厲行節(jié)約的良好風(fēng)氣。嚴(yán)格落實(shí)請(qǐng)示報(bào)告、日常行為規(guī)范等制度，加強(qiáng)黨員日常管理監(jiān)督。
    支部班子剖析材料文章篇四
    的模范，帶動(dòng)分廠人員的積極性。
    (三)干事創(chuàng)業(yè)方面。
    開拓創(chuàng)新意識(shí)不夠，不能夠主動(dòng)接受新事物，學(xué)習(xí)方面不夠深刻，缺乏主動(dòng)接受新事物的積極性。
    1、理論學(xué)習(xí)不夠深入，主動(dòng)學(xué)習(xí)少被動(dòng)接受多，虛于表面學(xué)習(xí)的自覺性差，針對(duì)性不強(qiáng)，懶于動(dòng)手筆記抄的不少，真正用心記住的不多，只記大概，沒有深入思考。
    2、思想上安于現(xiàn)狀，不是進(jìn)取，得過且過沒有爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的意識(shí)。
    3、忙于事務(wù)忙于應(yīng)付，只注重結(jié)果，沒有在辦事的過程中經(jīng)驗(yàn)總結(jié)，接受事務(wù)處在被動(dòng)接受的狀態(tài)中!
    (一)理論學(xué)習(xí)方面。
    整改落實(shí)情況：加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)。及時(shí)學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨的文件精神，提高自己的政治理論修養(yǎng)，堅(jiān)定自己的政治信念。關(guān)注黨內(nèi)時(shí)事政治，積極參上級(jí)組織的各類培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，進(jìn)一步學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)總書記系列重要講話精神，把政治理論和實(shí)踐相結(jié)合。學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，使公司的各項(xiàng)工作能夠順利開展。
    (二)思想政治方面。
    解放思想，提高黨員干部的思想覺悟，增強(qiáng)責(zé)任感，要有爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的意識(shí)，注重提升自己的修養(yǎng),端正黨員的工作態(tài)度,增強(qiáng)黨員對(duì)群眾的服務(wù)意識(shí)。
    (三)干事創(chuàng)業(yè)方面。
    整改落實(shí)情況：開拓創(chuàng)新，學(xué)習(xí)新知識(shí)新理論，用創(chuàng)新的方法和措施提高工作效率和解決實(shí)際問題的能力。在工作中努力提高工作水平，不斷學(xué)習(xí)提高管理能力和業(yè)務(wù)知識(shí)，主動(dòng)加強(qiáng)黨內(nèi)政治學(xué)習(xí)，靈活運(yùn)用合理的方法和措施，更好的處理問題和開展工作，把工作能力提高到一個(gè)新的水平。進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)，提高辦事效率。黨員要主動(dòng)與同事職工的交流和溝通。進(jìn)一步創(chuàng)新工作方法，大膽開展工作。統(tǒng)籌安排工作，做到膽大心細(xì)，在合理安排日常事務(wù)的情況下，同時(shí)結(jié)合實(shí)際，放開思路大膽創(chuàng)新。
    支部班子剖析材料文章篇五
    (一)政治合格方面一是政治理論學(xué)習(xí)的主動(dòng)性、自覺性欠缺，水平不高，學(xué)習(xí)緊迫感和憂患意識(shí)不夠強(qiáng)。理論水平與實(shí)際有差距，缺乏科學(xué)觀點(diǎn)、方法理論聯(lián)系實(shí)際去指導(dǎo)、分析、解決面臨的實(shí)際問題。
    二是聯(lián)系群眾不夠全面，宗旨意識(shí)需要進(jìn)一步提高，對(duì)普通群眾思想政治工作做的還不夠扎實(shí)。開拓進(jìn)取、艱苦奮斗、刻苦鉆研的精神有待提升。創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，研究解決新形勢(shì)下制約工作深層次問題上還顯得眼界不夠廣、思路不夠?qū)?、辦法不夠多，習(xí)慣按老套路老辦法解決問題。
    (二)執(zhí)行紀(jì)律合格方面一是政治紀(jì)律重視還不夠，工作中對(duì)工作紀(jì)律強(qiáng)調(diào)多，執(zhí)行政治紀(jì)律講得多、抓得少，組織專題性學(xué)習(xí)少，存在用行動(dòng)一致代替思想一致的現(xiàn)象。
    二是對(duì)一些負(fù)面信息的影響警惕不夠，對(duì)于身邊出現(xiàn)的一些小道消息和“奇聞異事”，雖然做到了不參與、不傳播，但由于情面等顧忌，沒有及時(shí)地、旗幟鮮明地進(jìn)行反駁和糾正。
    (三)品德合格方面一是明“大德”不足，未完整的閱讀理解黨章，明確黨員義務(wù);未深刻感悟黨一路走來的艱辛歷程;沒有革命先烈以及老黨員那種為黨和人民犧牲一切的崇高信仰;同時(shí)在新時(shí)期，關(guān)注習(xí)近平總書記的系列講話，領(lǐng)悟黨的先進(jìn)政策不夠，未能用自己的行動(dòng)提高自己的政治道德水平，提高個(gè)人自身修養(yǎng)。
    二是守“公德”不嚴(yán)。公德是包括社會(huì)公德和職業(yè)道德，社會(huì)公德是在日常生活中，我們就應(yīng)尊守的約定俗成的行為準(zhǔn)則，回顧過往的自己，也曾因?yàn)橼s時(shí)間，闖過紅燈，忽略斑馬線。接待辦事人員也忽視了自己就應(yīng)擁有的熱情態(tài)度，解決問題也存在有得過且過疲于應(yīng)付的狀態(tài)。
    (四)發(fā)揮作用合格方面一是在工作中思想解放不夠，創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)。
    工作過于求穩(wěn)，進(jìn)取心不強(qiáng)，憑老經(jīng)驗(yàn)老辦法辦事，面對(duì)新形勢(shì)新問題，缺乏新辦法、新點(diǎn)子和新舉措。
    二是思想比較浮躁，對(duì)待工作存在急功冒進(jìn)的思想，在工作困難面前有時(shí)存在猶豫不決的問題，缺乏勇于擔(dān)當(dāng)，沖鋒陷陣的精神。
    (一)理論學(xué)習(xí)在思想認(rèn)識(shí)上把握不深。
    一是重視程度不夠：認(rèn)為在鄉(xiāng)鎮(zhèn)這個(gè)層面，主要任務(wù)是抓好落實(shí)，只要在政治上與黨中央保持高度一致，在工作中認(rèn)真貫徹黨的路線方針政策就夠了，在思想上不同程度地存在“重具體工作、輕理論學(xué)習(xí)”的問題。
    二是學(xué)習(xí)深度不夠：有時(shí)對(duì)政治理論學(xué)習(xí)滿足于記住“幾條重要論斷”和“幾句講話”，缺乏系統(tǒng)性、經(jīng)常性的深入學(xué)習(xí)。
    三是聯(lián)系實(shí)際不夠：理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng)堅(jiān)持發(fā)揚(yáng)不夠好，對(duì)工作中出現(xiàn)的問題往往是從工作本身找原因，上升到世界觀、人生觀、價(jià)值觀和思想覺悟的高度思考剖析比較少。
    (二)聯(lián)系群眾意識(shí)有所淡化。
    與群眾深層次交流的比較少，在同群眾同甘共苦上降低了標(biāo)準(zhǔn)。主要是對(duì)科學(xué)政績(jī)觀、事業(yè)觀理解不全面，工作中存在功利主義色彩，對(duì)上負(fù)責(zé)與對(duì)下負(fù)責(zé)有時(shí)結(jié)合得不夠好，想問題、辦事情、做決策沒能時(shí)刻站在為了人民群眾這個(gè)原點(diǎn)，沒能把握好解決實(shí)際問題與為民的高度統(tǒng)一。
    (三)黨性修養(yǎng)有所弱化。
    受市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)、社會(huì)不良思想等影響，也感到一些困惑和疑慮。
    一是放松了自我管理。認(rèn)為上級(jí)黨委這些年持續(xù)抓作風(fēng)建設(shè)，作為一名入黨多年的老黨員，黨性已經(jīng)比較成熟堅(jiān)定了，而且和別人比已經(jīng)管得夠嚴(yán)了，沒有必要自己和自己過不去。
    二是存在從眾心理。認(rèn)為在當(dāng)前的社會(huì)大環(huán)境中，在一些事情上沒必要太較真，工作過得去就行，從內(nèi)心放松了黨性修養(yǎng)的要求。
    (四)政治紀(jì)律和組織紀(jì)律有所放松。
    通過深刻查擺，普遍感到入黨以來，在工作中磨練了黨性，錘煉了意志，經(jīng)受住了各種考驗(yàn)。但隨著個(gè)人的發(fā)展變化，自身逐漸表現(xiàn)出了意志衰退、奮斗精神淡化的傾向，在工作和生活上放松對(duì)自己的要求，工作上只求過得去、不求過得硬，標(biāo)準(zhǔn)上只求不違規(guī)、不求作表率，令行禁止的意識(shí)不夠深入，政治紀(jì)律松懈的思想有所抬頭，組織紀(jì)律的自我管理上出現(xiàn)松懈。
    (一)加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì)，進(jìn)一步堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想信念。
    全面認(rèn)真系統(tǒng)地學(xué)習(xí)黨的方針政策，按照合格共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，時(shí)刻把堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想信念放在首位，把它作為自己的立身之本、奮斗動(dòng)力和行為坐標(biāo)，立黨為公，甘于奉獻(xiàn)。
    (二)進(jìn)一步改善工作作風(fēng)。
    要努力做到善于克服消極思維、模糊認(rèn)識(shí)所造成的各種束縛，破除急躁情緒，迎難而上，用心工作;善于對(duì)遇到的問題進(jìn)行理性思考，深挖其中的規(guī)律性;善于從事物之間的種種聯(lián)系去分析和解決問題;善于從政治、全局的高度認(rèn)識(shí)事物;善于根據(jù)個(gè)人具體狀況和自身工作特點(diǎn)，不斷完善和提高自己，腳踏實(shí)地的投入到工作中去。
    (三)樹立刻苦學(xué)習(xí)的精神，努力改造主觀和客觀世界。
    學(xué)習(xí)不僅僅能夠增加知識(shí)，提高思想理論水平，而且能夠充實(shí)精神世界，修養(yǎng)道德情操。我要切實(shí)地把理論學(xué)習(xí)作為自己的第一需要。按照“精學(xué)理論，深學(xué)業(yè)務(wù)，廣學(xué)知識(shí)”的思路，把學(xué)習(xí)目標(biāo)量化，計(jì)劃細(xì)化，做到博學(xué)而不窮，篤行而不倦。
    (四)求真務(wù)實(shí)，開拓創(chuàng)新。
    解放思想，實(shí)事求是，與時(shí)俱進(jìn)，是我們黨的思想路線。堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)，是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，是共產(chǎn)黨員應(yīng)有的品質(zhì)，是黨和人民事業(yè)興旺發(fā)達(dá)的關(guān)鍵所在。樹立開拓創(chuàng)新的精神，永葆工作中的蓬勃生機(jī)和活力，一是想問題，辦事情，做決策都要堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)，遵循客觀規(guī)律，不要憑主觀臆斷行事。
    二是要敢于講實(shí)話、真話，敢于聽實(shí)話、真話。重實(shí)際，辦實(shí)事，求實(shí)效，不搞形式主義，不擺花架子。
    三是創(chuàng)造性地工作。大膽地投身到工作實(shí)踐中去，在工作中勇于開拓創(chuàng)新，不墨守陳規(guī)，不固步自封，從實(shí)際出發(fā)，不斷探索真理，研究新問題，解決新問題，不斷總結(jié)和完善已有的經(jīng)驗(yàn)，提出新思想、新方案，拿出新舉措，開創(chuàng)工作新局面。
    (五)樹立無(wú)私奉獻(xiàn)和艱苦奮斗的精神，牢固地樹立科學(xué)的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，由此入手，牢固地樹立為黨為人民無(wú)私奉獻(xiàn)的精神。
    要把個(gè)人的追求融入黨的事業(yè)之中，堅(jiān)持黨的事業(yè)第一，堅(jiān)持人民的利益第一;要個(gè)人利益無(wú)條件地服從群眾利益、國(guó)家利益，為黨和人民的事業(yè)甘愿奉獻(xiàn)畢生精力;要持續(xù)思想道德的純潔性，正確對(duì)待權(quán)力、金錢、名利，努力做一個(gè)無(wú)愧于黨，無(wú)愧于人民的人;要在生活上艱苦樸素，勤儉節(jié)約，不奢侈浪費(fèi)，不追求享受;在思想上自覺抵制腐朽思想文化和生活方式的影響;在工作上吃苦耐勞，不畏艱險(xiǎn)，始終持續(xù)那么一股勇氣，一股銳氣，不屈不撓，勇往直前。
    (六)加強(qiáng)自身建設(shè)，做到廉潔自律，時(shí)刻牢記自己是一個(gè)共產(chǎn)黨員，始終做到自重、自省、自警、自勵(lì)，時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格約束自己，正確對(duì)待個(gè)人得失，認(rèn)真遵守黨的廉政建設(shè)規(guī)定，做到廉潔自律，勤政為民。
    (一)對(duì)黨(總)支部班子的意見。
    1.多開展一些有意義的活動(dòng)，提高黨員的凝聚力和為人民服務(wù)的水平。
    2.希望能夠保持團(tuán)結(jié)協(xié)力的精神，努力把衛(wèi)生院建設(shè)得更好。
    3.多組織一些外出學(xué)習(xí)、參觀活動(dòng)，學(xué)習(xí)別人的經(jīng)驗(yàn)，從而提高黨員的認(rèn)識(shí)。
    4.多開展活動(dòng)，加強(qiáng)黨員間的交流和了解。
    5.對(duì)經(jīng)常不參加支部會(huì)議的黨員，黨支部要對(duì)其進(jìn)行批評(píng)教育。
    6.利用周六日或者節(jié)假日組織黨員進(jìn)行一些有意義的活動(dòng)，如：探望鎮(zhèn)內(nèi)的孤寡老人，關(guān)心他們的生活所需，開展各種便民利民服務(wù)等。
    更好地聯(lián)系群眾，為群眾辦實(shí)事。
    9.多組織有意義活動(dòng)，確立會(huì)議制度，賞罰分明;。
    多些關(guān)心老黨員的身體健康。
    10.打好群眾基礎(chǔ)，密切聯(lián)系群眾，了解訴求，以最廣大人民群眾利益為根本出發(fā)點(diǎn)。
    (二)對(duì)黨(總)支部班子成員和其他黨員的意見1.希望黨(總)支部班子成員能夠加強(qiáng)對(duì)支部黨員的引導(dǎo)交流，應(yīng)當(dāng)更多采用面對(duì)面談心談話的方式，與普通黨員開展溝通交流，及時(shí)了解支部黨員同志的思想活動(dòng)、工作學(xué)習(xí)等方面的情況，有針對(duì)性地對(duì)支部黨員同志存在的問題進(jìn)行教育輔導(dǎo)工作。
    2.希望黨(總)支部其他黨員能夠進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)，樹立終身學(xué)習(xí)的觀念。在錯(cuò)綜復(fù)雜的環(huán)境中保持政治上的清醒和堅(jiān)定，不斷提高自身的政治定力和黨性修養(yǎng)，錘煉自身的思想品德，以實(shí)績(jī)?yōu)闄z驗(yàn)，把自己從事的工作同實(shí)現(xiàn)黨的奮斗目標(biāo)緊密聯(lián)系起來，努力創(chuàng)造一流的業(yè)績(jī)。
    支部班子剖析材料文章篇六
    按照《關(guān)于第二批專題教育單位基層黨組織召開專題組織生活和開展民主評(píng)議黨員的通知》要求，黨支部在認(rèn)真組織黨員開展學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，廣泛征求意見建議，采取多種方式開展談心談話，重點(diǎn)圍繞組織開展專題教育、嚴(yán)格黨員教育管理、聯(lián)系服務(wù)群眾、改進(jìn)工作作風(fēng)等方面檢視具體問題，深入剖析思想根源?，F(xiàn)作對(duì)照檢查如下：
    （一）組織開展專題教育方面。黨支部班子認(rèn)真按照黨委要求，扎實(shí)落實(shí)學(xué)習(xí)教育、調(diào)查研究、檢視問題、整改落實(shí)四項(xiàng)重點(diǎn)措施，積極組織黨員參與專題教育活動(dòng)。但對(duì)照中央和黨委要求，還存在一些差距。一是在嚴(yán)格落實(shí)專題教育要求上還有差距。雖然能夠組織黨員認(rèn)真按照上級(jí)要求開展專題教育，但是還存在組織參與專題教育不夠經(jīng)常，導(dǎo)致黨員距離“理論學(xué)習(xí)有收獲、思想政治受洗禮、干事創(chuàng)業(yè)敢擔(dān)當(dāng)、為民服務(wù)解難題、清正廉潔作表率”目標(biāo)還有一些差距。二是在工作舉措上還不夠務(wù)實(shí)。支部班子在推進(jìn)專題教育上創(chuàng)新力度不夠，有時(shí)滿足于完成規(guī)定動(dòng)作、規(guī)定任務(wù)，對(duì)如何結(jié)合自身實(shí)際開展專題教育，思考的不多，研究的不細(xì)，針對(duì)性和可操作性不強(qiáng)，學(xué)習(xí)內(nèi)容大多按上級(jí)布置的內(nèi)容原封不動(dòng)地搬過來、沒有結(jié)合本地實(shí)際情況。三是學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化還不夠好。雖然認(rèn)真組織參加集體學(xué)習(xí)，但是在推進(jìn)學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化方面做得不夠好，缺少理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng)，不能把學(xué)習(xí)與實(shí)際工作、學(xué)習(xí)與運(yùn)用、言論與行動(dòng)很好地結(jié)合起來，沒有真正做到學(xué)以致用。
    （二）嚴(yán)格黨員教育管理方面。黨支部能夠堅(jiān)持把黨員教育管理牢牢抓在手上，認(rèn)真落實(shí)黨員管理制度，取得了較好成效。但通過深入推進(jìn)專題教育，也發(fā)現(xiàn)一些問題。一是認(rèn)識(shí)上還有偏差。有時(shí)認(rèn)為平時(shí)都能自學(xué)，覺得單位組織學(xué)習(xí)是多此一舉，一些干部受“理論學(xué)習(xí)是軟任務(wù)”思想的影響認(rèn)為學(xué)不學(xué)都無(wú)所謂，不愿坐下來或無(wú)暇靜下來學(xué)理論。二是制度執(zhí)行不嚴(yán)格?？记谥贫?、考核制度等行不嚴(yán)，給學(xué)習(xí)管理帯來一定的難度。個(gè)別黨員對(duì)理論學(xué)習(xí)存在偏差，缺乏學(xué)習(xí)積極性，把學(xué)習(xí)變成了一種負(fù)擔(dān)，所以出現(xiàn)了遲到請(qǐng)假、開小會(huì)的現(xiàn)象。三是大局觀念還不夠強(qiáng)。在集體協(xié)商討論時(shí)，黨員提出的意見較少，缺乏整體觀念，這在一定程度上影響了集體商議的質(zhì)量和效果。政治敏銳性不強(qiáng)。對(duì)網(wǎng)絡(luò)、社會(huì)上流傳的一些言論不愿意反駁、不愿意抨擊、認(rèn)為自己不傳不信就得了，沒有必要爭(zhēng)論。
    （三）聯(lián)系服務(wù)群眾方面。黨支部能夠積極落實(shí)談心談話制度，密切與群眾聯(lián)系，始終與大家一起工作。但通過征求意見，也發(fā)現(xiàn)一些問題。一是宗旨意識(shí)樹得還不牢固。與基層聯(lián)系的還不夠緊密，在思想上、行動(dòng)上樹立起全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)有待進(jìn)一步增強(qiáng)。深入基層調(diào)研還不夠主動(dòng)深入，雖能夠主動(dòng)抽出時(shí)間到基層調(diào)研，有意接觸群眾，了解真實(shí)情況，但調(diào)查研究針對(duì)性不強(qiáng)，對(duì)群眾具體困難掌握還不細(xì)、不全。二是群眾訴求解決的還不夠到位。愿意干出成績(jī)、出亮點(diǎn)的工作，有時(shí)對(duì)群眾的訴求深入研究的不夠，解決的不到位，還沒有做到時(shí)刻站在群眾的角度思考問題，研究工作，一定程度上影響了群眾對(duì)黨支部的認(rèn)可程度。三是與群眾相互交流的不夠。主要是主動(dòng)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)思想做的不夠。比如，有時(shí)只顧埋頭工作，不懂得抬頭望路，怕給組織添麻煩，怕耽誤領(lǐng)導(dǎo)辦正事，擔(dān)心因自己的小事而影響領(lǐng)導(dǎo)工作，真正與基層群眾談心交心不夠。
    （四）改進(jìn)工作作風(fēng)方面。黨支部能夠認(rèn)真落實(shí)改進(jìn)作風(fēng)的有關(guān)要求，積極轉(zhuǎn)變作風(fēng)，服務(wù)群眾，但也存在一些問題。一是求穩(wěn)怕亂思想較重。主要表現(xiàn)在的班子成員對(duì)上級(jí)安排的工作抱有“不求有功但求無(wú)過”的思想。比如：對(duì)一些工作雖然也有所思考，但是在思想上總有這樣那樣的顧慮，怕得罪人，怕背包袱。在工作遇到難題時(shí)，不善于思考，未能把工作做實(shí)、做深、做細(xì)，滿足于過得去。二是開拓創(chuàng)新意識(shí)不夠。黨支部班子成員有看攤守業(yè)思想，開展工作按部就班，有時(shí)存在滿足于完成任務(wù)，對(duì)新形勢(shì)下如何做好黨支部工作思想謀劃不夠，一定程度上影響了工作開展。
    （一）理論學(xué)習(xí)放松、理想信念淡化。由于日常事務(wù)工作較多，用于學(xué)習(xí)的時(shí)間明顯不足，個(gè)別班子成員甚至有重業(yè)務(wù)、輕學(xué)習(xí)的傾向，對(duì)政治理論學(xué)習(xí)不深、不透，不能用政治理論武裝頭腦，放松了世界觀、人生觀、價(jià)值觀的改造，黨性修養(yǎng)有所退化，導(dǎo)致理想信念就不那么堅(jiān)定了，在思想修養(yǎng)上就做的不夠，跟不上發(fā)展的步伐，致使工作飄浮，過于注重上級(jí)的評(píng)價(jià)，忽視實(shí)際工作情況，缺乏求真務(wù)實(shí)的實(shí)干精神。
    （二）為民服務(wù)淡忘、宗旨意識(shí)不強(qiáng)。領(lǐng)導(dǎo)班子工作中安排部署多，聽取匯報(bào)多，下基層指導(dǎo)督促少，為群眾服務(wù)少，幫助群眾解決生產(chǎn)生活困難不多。沒有處理好對(duì)上負(fù)責(zé)與對(duì)群眾負(fù)責(zé)的關(guān)系，接受群眾的監(jiān)督還不夠廣泛，不能與群眾打成一片。部分黨員干部存在功利思想，只追求個(gè)人的榮辱得失，不顧全局利益，淡化了“領(lǐng)導(dǎo)就是服務(wù)”的思想。在思想上和工作上沒有做好情為民所系、權(quán)為民所用、利為民所謀，沒有做到把群眾滿意不滿意、高興不高興作為衡量工作的標(biāo)準(zhǔn)。
    （三）改造主觀世界差、黨性修養(yǎng)不強(qiáng)。領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)黨性要求有所放松，工作中存在功利主義色彩，遇事首先考慮個(gè)人得失多、而考慮全局少。放松了對(duì)自身黨性修養(yǎng)的要求，放松了對(duì)能力提高的重視，放松了對(duì)保持黨員先進(jìn)性和純潔性的追求。班子成員不能時(shí)時(shí)處處對(duì)照黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，八小時(shí)以內(nèi)要求嚴(yán)格，八小時(shí)以外要求就相對(duì)放松，在機(jī)關(guān)里要求高，在社會(huì)上要求就比較低。黨性修養(yǎng)不強(qiáng)，思想就容易滑坡，精神就容易空虛，作風(fēng)就容易松懈，一些問題就會(huì)隨之而來。
    （四）事業(yè)心弱化，團(tuán)隊(duì)進(jìn)取精神不強(qiáng)。隨著班子成員年齡的逐漸增長(zhǎng)，求穩(wěn)、安于現(xiàn)狀、不思進(jìn)取的思想越來越嚴(yán)重，考慮工作少了，考慮個(gè)人事多了，干事業(yè)的勁頭隨著思想的變化也弱化了。所以平時(shí)與基層、各部門溝通交流也少了，致使綜合協(xié)調(diào)作用沒發(fā)揮好，班子的帶頭作用發(fā)揮的也不到位，影響了大家的工作情緒。有的覺得把份內(nèi)工作做好就盡到了自己的責(zé)任，因而往往是考慮自己分管工作多一些，支持分管以外的工作少一些。
    三、努力方向和整改措施（一）進(jìn)一步牢固樹立群眾觀點(diǎn)，站穩(wěn)群眾立場(chǎng)。牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，樹立為黨和人民無(wú)私奉獻(xiàn)的精神，把個(gè)人的追求融入到黨的事業(yè)之中，堅(jiān)持黨的事業(yè)第一、人民的利益第一，堅(jiān)持把群眾工作理念貫穿于工作全過程，用群眾工作統(tǒng)攬工作全局。充分發(fā)揮實(shí)際工作聯(lián)系人民群眾重要渠道的作用，把堅(jiān)持以人為本、執(zhí)政為民的理念貫穿于工作的全過程，始終站在最廣大人民群眾的立場(chǎng)上說話辦事，把實(shí)現(xiàn)好維護(hù)好發(fā)展好最廣大人民的根本利益作為開展工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，做到思路上向惠民富民匯集，工作上向?yàn)槊窭衲郏黠L(fēng)上向親民愛民轉(zhuǎn)變，實(shí)實(shí)在在幫助群眾解決在生產(chǎn)生活中遇到的困難和問題。
    （二）進(jìn)一步增進(jìn)團(tuán)結(jié)和諧，營(yíng)造良好氛圍。堅(jiān)持貫徹民主集中制，充分發(fā)揚(yáng)民主，加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)，自覺按程序辦事，按規(guī)則辦事，按集體意志辦事，堅(jiān)持統(tǒng)攬全局、協(xié)調(diào)各方、抓好落實(shí)。堅(jiān)決執(zhí)行好市委、市政府的決策部署，自覺把完成工作任務(wù)當(dāng)作豐富自我、鍛煉自我、完成自我的過程，當(dāng)作苦練領(lǐng)導(dǎo)基本功、提高領(lǐng)導(dǎo)能力和工作水平的過程。堅(jiān)持發(fā)展為先、發(fā)展為重的理念，始終把經(jīng)濟(jì)建設(shè)作為第一要?jiǎng)?wù)，作為履行職責(zé)的第一標(biāo)準(zhǔn)，狠抓落實(shí)。充分發(fā)揮示范帶頭作用，要求別人做到的自己首先做到，要求別人不做的自己堅(jiān)決不做，以自身的示范帶動(dòng)，不斷提高干部職工的凝聚力、向心力和創(chuàng)造力。
    （三）進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)創(chuàng)新精神，努力開拓奮進(jìn)。進(jìn)一步提振精神，大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng)，真抓實(shí)干，帶頭靜下心、沉下身多研究、多思考工作，堅(jiān)持想大事、抓大事，在更高層次上對(duì)全局各項(xiàng)工作進(jìn)行統(tǒng)籌考慮。不斷增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)，廣泛學(xué)習(xí)和借鑒先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，創(chuàng)造性地開展好各項(xiàng)工作，在做好常規(guī)工作的基礎(chǔ)上，努力進(jìn)行有針對(duì)性、操作性、推廣性的工作創(chuàng)新，確保創(chuàng)新在提高工作效率的軌道上運(yùn)行。
    （四）進(jìn)一步樹立責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識(shí)，增強(qiáng)干事創(chuàng)業(yè)激情。增強(qiáng)深化改革的思想自覺，增強(qiáng)攻堅(jiān)克難的責(zé)任擔(dān)當(dāng)，增強(qiáng)一心為民的公仆情懷，保持昂揚(yáng)向上的進(jìn)取心，保持干事創(chuàng)業(yè)的精氣神。樹立職務(wù)就是責(zé)任的意識(shí)，在其位謀其職，端正態(tài)度，以公仆情懷辦事，踐行“兩學(xué)一做”，發(fā)揚(yáng)共產(chǎn)黨人的優(yōu)良作風(fēng)，推動(dòng)文廣新事業(yè)更快更好發(fā)展。
    支部班子剖析材料文章篇七
    根據(jù)商丘市教育體育局黨組印發(fā)的《關(guān)于在全市教育體育系統(tǒng)集中開展以案促改工作方案》的通知要求，對(duì)照典型案例結(jié)合個(gè)人思想和工作實(shí)際，查找出了自身存在的問題，剖析問題存在的原因，并制定了相應(yīng)的整改措施。
    從許多的反面典型案例中我們不難發(fā)現(xiàn)，一些被查處的違紀(jì)違法的領(lǐng)導(dǎo)干部他們過去都曾在不同戰(zhàn)線、不同崗位上取得一些成就，贏得組織和人民的信任，得到組織的重用，為黨和國(guó)家做出過貢獻(xiàn)。但他們擁有了權(quán)力之后，放松了對(duì)世界觀的改造，放松了對(duì)自己的道德要求，放縱自己追求虛名、金錢、美色，一步步滑入深淵。這些典型案例是發(fā)人深省的，前車之覆，后車之鑒。作為一名共產(chǎn)黨員，一定要深刻地吸取教訓(xùn)，時(shí)刻敲響警鐘。
    現(xiàn)將個(gè)人剖析情況報(bào)告如下：
    (一)在政治學(xué)習(xí)方面缺乏主動(dòng)性。盡管自己認(rèn)識(shí)到了學(xué)習(xí)的重要性，但仍然缺乏學(xué)習(xí)的自主性，總認(rèn)為與本職工作有關(guān)的就多學(xué)一點(diǎn)，與工作聯(lián)系不緊的就老想著可以緩一緩?fù)弦煌显偃W(xué)習(xí)。特別是上級(jí)要求的緊了、學(xué)校要求嚴(yán)了，再去被動(dòng)的學(xué)習(xí)，尤其是材料一多，工作一忙，就靜不下心,安不下神，急學(xué)現(xiàn)用，不求甚解，往往是走過場(chǎng)，流于形式。久而久之也就出現(xiàn)了全面系統(tǒng)的學(xué)習(xí)比較少，學(xué)習(xí)的深度、廣度、強(qiáng)度還很不夠。
    (二)在思想方面存在局限性。本人能夠堅(jiān)決在思想上、政治上、行動(dòng)上始終與黨中央保持高度一致，不折不扣地貫徹執(zhí)行學(xué)校黨支部的各項(xiàng)部署;能夠積極主動(dòng)地參加支部的各項(xiàng)活動(dòng)，盡全力完成黨支部分配的任務(wù)。存在問題：只求做好本職工作，對(duì)國(guó)際國(guó)內(nèi)發(fā)生的重大事件關(guān)注較少，不同程度束縛了自己的思想和視野。面對(duì)新時(shí)代、新常態(tài)、新要求、尤其是新問題，心里總是想著：原來是怎么解決的?習(xí)慣于比葫蘆畫瓢照老方法、老套路辦事，手段單一，沒有創(chuàng)造性的開展工作而是“穿新鞋走老路”。創(chuàng)新意識(shí)還不夠，工作沒有亮點(diǎn)。
    (三)作風(fēng)建設(shè)不夠扎實(shí)。缺乏工作熱情和沖勁，比較安于現(xiàn)狀，往往是領(lǐng)導(dǎo)安排什么就干什么，只滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)，在工作中遇到難題，常常是等待領(lǐng)導(dǎo)的指示，說一步走一步，未把工作做實(shí)、做深、做細(xì)，等到出現(xiàn)了問題再去想辦法解決，主動(dòng)思考工作還有欠缺。
    1、在思想上對(duì)政治學(xué)習(xí)缺乏認(rèn)識(shí)，平時(shí)雖然能按時(shí)參加上級(jí)和學(xué)校組織的政治學(xué)習(xí)，但思想上并未引起足夠高度的重視，認(rèn)為自己只要是認(rèn)真的抄抄寫寫就是學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)的目的不明確，缺乏對(duì)問題的思考和研究。
    2、業(yè)務(wù)水平有待提高。一方面，理論與實(shí)踐相結(jié)合做的不夠，有理論與實(shí)踐相脫節(jié)的情況存在。另一方面缺乏敬業(yè)精神，工作方法簡(jiǎn)單。對(duì)問題的認(rèn)識(shí)不夠深入，思考不深刻，處理事情方法比較簡(jiǎn)單，工作作風(fēng)還不夠扎實(shí)。
    3、發(fā)揮黨員模范帶頭作用不強(qiáng)，黨性修養(yǎng)存在偏差。一方面，自己主觀上存在依賴思想;另一方面，對(duì)工作目標(biāo)要求不高，只求工作過得去，不求過得硬，標(biāo)準(zhǔn)上只求不違規(guī)、不犯錯(cuò)，不求做表率。
    1、合理處理好學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系，不斷提升自身修養(yǎng)。牢固樹立終身學(xué)習(xí)的理念，把學(xué)習(xí)當(dāng)作自己成長(zhǎng)的關(guān)鍵，不以工作忙瑣事多為借口，每天安排一定的時(shí)間來自主學(xué)習(xí)，通過學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)app學(xué)習(xí)近平臺(tái)多研究一些時(shí)事政治、政策、重要文件和領(lǐng)導(dǎo)講話，堅(jiān)持做好學(xué)習(xí)筆記和學(xué)習(xí)心得，不斷豐富理論知識(shí)及業(yè)務(wù)知識(shí)，從而提高自己解決問題的能力和自身素質(zhì)。
    3、提高覺悟。時(shí)刻銘記自己是一名共產(chǎn)黨員，要在師生中起模范帶頭作用，愛崗敬業(yè)、勇挑重?fù)?dān)、服從領(lǐng)導(dǎo)分配。在工作中有大局意識(shí)，積極主動(dòng)地配合部門及同事之間的工作，進(jìn)一步增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)。
    以上是我個(gè)人的發(fā)言，不當(dāng)之處，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評(píng)幫助。
    支部班子剖析材料文章篇八
    按照《關(guān)于第二批專題教育單位基層黨組織召開專題組織生活和開展民主評(píng)議黨員的通知》要求，黨支部在前期組織開展專題教育的基礎(chǔ)上，會(huì)前認(rèn)真學(xué)習(xí)組織學(xué)習(xí)了***新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，采取多種方式開展談心談話，就扣“**”主題，組織黨員盤點(diǎn)收獲，重點(diǎn)圍繞3個(gè)方面開展檢視，深入剖析思想根源?，F(xiàn)作對(duì)照檢查如下：
    （一）組織開展專題教育方面。黨支部雖然能夠按照要求，認(rèn)真落實(shí)四項(xiàng)重點(diǎn)措施，組織黨員干部深入學(xué)習(xí)***新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，扎實(shí)開展檢視整改。但對(duì)照開展專題教育的有關(guān)要求，還存在一些差距。一是在抓實(shí)抓細(xì)上還有差距。組織黨員開展學(xué)習(xí)還存在跑粗現(xiàn)象，有些環(huán)節(jié)抓的還不夠?qū)崳瑵M足于做了、干了，在求實(shí)效上還有差距，導(dǎo)致有些黨員對(duì)***新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想還存在學(xué)習(xí)不深不透的現(xiàn)象，對(duì)專題教育的一些知識(shí)點(diǎn)掌握還不準(zhǔn)、不牢固，影響了專題教育效果。二是在方式方法還有差距。對(duì)專題教育理解掌握不夠，還沒有做到完全學(xué)深吃透，經(jīng)常是邊學(xué)習(xí)邊推進(jìn)，照搬照抄上級(jí)要求和做法，主動(dòng)深入思考，學(xué)深悟透不夠，導(dǎo)致方式方法按部就班，缺少結(jié)合實(shí)際的工作亮點(diǎn)。三是在成果運(yùn)用上還有差距。
    “理論學(xué)習(xí)有收獲、思想政治受洗禮、干事創(chuàng)業(yè)敢擔(dān)當(dāng)、為民服務(wù)解難題、清正廉潔作表率”
    是這次主題教育的具體目標(biāo)。通過組織學(xué)習(xí)，雖然黨員干部思想認(rèn)識(shí)有了較大提升，初步實(shí)現(xiàn)了，主題教育的目標(biāo)要求，但是對(duì)照更高標(biāo)準(zhǔn)，在學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為工作實(shí)踐，推動(dòng)工作開展方面還有一定差距，還沒有把學(xué)習(xí)成效轉(zhuǎn)化為工作動(dòng)力。
    （二）嚴(yán)格黨員教育管理方面。雖然能夠按照要求，認(rèn)真落實(shí)黨員管理各項(xiàng)制服機(jī)制，但還存在一些差距。一是教育管理內(nèi)容老化、方式滯后。組織生活單一化。“三會(huì)一課”和組織生活會(huì)往往是走形式，多以讀書、念報(bào)、學(xué)文件為主，形勢(shì)單一，內(nèi)容枯燥，創(chuàng)新方式方法不多，不能很好地發(fā)揮作用，跟不上時(shí)代發(fā)展要求。二是黨員管理松散、制度不嚴(yán)。雖然按照要求制定了制度，但是在執(zhí)行上還不夠嚴(yán)格，沒有真正做到從嚴(yán)從實(shí)，經(jīng)常是要求一陣嚴(yán)一陣，導(dǎo)致黨員執(zhí)行自覺性不高，比較松散，經(jīng)常請(qǐng)假不出席黨支部活動(dòng)。三是對(duì)黨員的批評(píng)教育不夠、有老好人思想。對(duì)黨員的教育管理多以表彰獎(jiǎng)勵(lì)、夸獎(jiǎng)為主，在批評(píng)教育方面顧忌較多，管理黨員方面做得不夠好、不夠?qū)?，致使個(gè)人黨員先鋒模范作用發(fā)揮不好，在社會(huì)上出現(xiàn)一些不良反應(yīng)。
    （三）聯(lián)系服務(wù)群眾方面。黨支部能夠密切聯(lián)系群眾，積極幫助群眾解決生產(chǎn)生活難題。但通過征求意見，也發(fā)現(xiàn)一些問題。一是作風(fēng)抓的不嚴(yán)。雖然建立完善了很多制度，包括調(diào)查研究的制度，但抓的還不到位。比如，下基層往往只盯著自己當(dāng)前要干的事去看，導(dǎo)致解決問題只能解決一兩件，而不是三四件。二是要求標(biāo)準(zhǔn)不高。調(diào)研標(biāo)準(zhǔn)不夠高，就事論事，對(duì)全局性的東西盯的不夠緊，只看表面現(xiàn)象，不能看到深層次、打長(zhǎng)遠(yuǎn)的問題，些工作長(zhǎng)期徘徊在較低水平，習(xí)慣于自己與自己比，小成則滿、小進(jìn)即安。三是群眾觀念不牢。雖然能夠堅(jiān)持以人民為中心的服務(wù)理念，但落實(shí)到具體工作，還存在一些差距和不足，為民服務(wù)的意識(shí)還需增強(qiáng)。班子成員隨著閱歷增長(zhǎng)、環(huán)境變化，不自覺地在思想深處對(duì)“為了誰(shuí)、依靠誰(shuí)、我是誰(shuí)”的認(rèn)識(shí)出現(xiàn)模糊，潛意識(shí)中在處理對(duì)上負(fù)責(zé)和對(duì)群眾負(fù)責(zé)的關(guān)系上出現(xiàn)偏差，造成聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾不深入，為群眾解難事、辦實(shí)事上還不夠有力有效。
    前有推脫、躲避的思想。二是干事創(chuàng)業(yè)動(dòng)力不足。有的黨員只是“身在工作”，尚未“用心工作”；滿足于“守好攤子，不出亂子”。滿足于已有成績(jī)，工作上不求上進(jìn)，開拓進(jìn)取精神有所松懈、精神狀態(tài)不佳，心思和精力不集中，干事創(chuàng)業(yè)缺乏激情，工作標(biāo)準(zhǔn)要求低，滿足于不出事、一般化，工作缺乏亮點(diǎn)。
    1、學(xué)習(xí)成果的轉(zhuǎn)化還不夠。對(duì)***新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想科學(xué)理論的精神實(shí)質(zhì)缺乏系統(tǒng)研究、深刻理解和深入思考，因此不能全面地將***新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想轉(zhuǎn)化為分析形勢(shì)、認(rèn)識(shí)問題、指導(dǎo)工作的能力和本領(lǐng)，不能較好地運(yùn)用科學(xué)理論指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作、解決矛盾和問題。
    2、責(zé)任擔(dān)當(dāng)方面還存在不足。面對(duì)重點(diǎn)、難點(diǎn)問題時(shí)，還缺乏站在政治和全局角度考慮問題的意識(shí)，在主動(dòng)擔(dān)當(dāng)、主動(dòng)研究解決上做的不夠。班子成員之間還存在協(xié)調(diào)不力的現(xiàn)象，特別是涉及到分管部門之間的交叉業(yè)務(wù)遇到問題，有時(shí)候因?yàn)槭虑皽贤ú坏轿?、?zé)任安排模糊，影響了整體工作效率。
    3、緊密聯(lián)系群眾還不夠。密切聯(lián)系群眾的作風(fēng)不夠深入，對(duì)群眾需求的了解掌握不深、不透、不全，征求群眾意見的方法過于簡(jiǎn)單，征求意見的范圍不夠?qū)挿?。服?wù)群眾的能力還不夠強(qiáng)，面對(duì)工作中遇到的復(fù)雜局面和深層次矛盾，缺乏破解難題的主動(dòng)作為和有效方法，攻堅(jiān)克難的力度還不大，創(chuàng)新工作綜合效益不夠凸顯。
    4、政治紀(jì)律約束不嚴(yán)。隨著物質(zhì)文明建設(shè)突飛猛進(jìn)，沒有嚴(yán)格按照一名真正的共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，過于考慮個(gè)人得失，得過且過，對(duì)***新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想體會(huì)不深、理解不透，開拓創(chuàng)新不足。工作方式方法不能適應(yīng)新形勢(shì)、新要求，工作按部就班、過于求穩(wěn)，不能很好地從全局的高度觀察、思考和處理問題，工作計(jì)劃性、科學(xué)性、前瞻性方面下的功夫不夠。
    1、強(qiáng)化黨的意識(shí)，堅(jiān)定理想信念。把思想建設(shè)擺在抓黨建、嚴(yán)紀(jì)律、促發(fā)展工作的首要位置。深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)***新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和***關(guān)于**的重要論述。堅(jiān)持重點(diǎn)學(xué)與一般學(xué)相結(jié)合，集體學(xué)和自學(xué)相結(jié)合，全面學(xué)和具體學(xué)相結(jié)合，全面領(lǐng)會(huì)和把握***新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，切實(shí)做到學(xué)懂弄通做實(shí)，真正將學(xué)習(xí)的成果轉(zhuǎn)化運(yùn)用到**的各個(gè)方面和全過程，為**健康穩(wěn)定發(fā)展提供強(qiáng)勁思想動(dòng)力和智力保證。
    2、嚴(yán)格錘煉黨性，提高自身素質(zhì)。黨性修養(yǎng)只有起點(diǎn)，沒有終點(diǎn)，黨性錘煉永遠(yuǎn)在路上。要把錘煉黨性作為一項(xiàng)根本的政治追求和精神追求，持之以恒，常抓不懈，始終做到嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，掌握黨的基本理論的科學(xué)體系和***系列講話精神實(shí)質(zhì)，做到真學(xué)、真懂、真信、真用，不斷提高黨性修養(yǎng)、為民情懷、歷史擔(dān)當(dāng)，做政治上的明白人，對(duì)黨忠誠(chéng)、愛黨護(hù)黨。要“講誠(chéng)信、懂規(guī)矩、守紀(jì)律”，做到對(duì)黨忠誠(chéng)老實(shí)，說老實(shí)話、辦老實(shí)事、做老實(shí)人，自覺接受黨規(guī)黨紀(jì)的規(guī)范和約束。
    3、發(fā)揚(yáng)創(chuàng)新精神，努力開拓奮進(jìn)。進(jìn)一步提振精神，大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng)，真抓實(shí)干，帶頭靜下心、沉下身多研究、多思考工作，堅(jiān)持想大事、抓大事，在更高層次上對(duì)全局各項(xiàng)工作進(jìn)行統(tǒng)籌考慮。不斷增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)，廣泛學(xué)習(xí)和借鑒先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，創(chuàng)造性地開展好各項(xiàng)工作，在做好常規(guī)工作的基礎(chǔ)上，努力進(jìn)行有針對(duì)性、操作性、推廣性的工作創(chuàng)新，確保創(chuàng)新在提高工作效率的軌道上運(yùn)行。
    3、恪守為民之責(zé)，全力服務(wù)群眾。牢固樹立為民服務(wù)意識(shí)。要樹立以人民為中心的工作導(dǎo)向，做好新時(shí)代**工作，必須堅(jiān)持一切為了人民，一切依靠人民。始終把群眾放在心中腦中，切實(shí)把“以人民為中心”落實(shí)到行動(dòng)上,多下基層去調(diào)研，多聽群眾的意見，以真情真心對(duì)待群眾，服務(wù)群眾。
    支部班子剖析材料文章篇九
    言語(yǔ)，動(dòng)詞，意思：評(píng)論，言語(yǔ)。領(lǐng)袖或特殊人物在會(huì)議或聚會(huì)上的講話。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！
    19廠黨支部按照公司黨委的要求召開了針對(duì)全體黨員的“不忘初心、牢記使命”主題教育專題會(huì)。會(huì)上，書記朱軍宣讀了《“不忘初心、牢記使命”主題教育動(dòng)員部署》，明確了分廠黨支部在此次主題教育的工作安排計(jì)劃，對(duì)主題教育進(jìn)行了全面部署。
    理論學(xué)習(xí)方面：
    在主題教育工作開展以來，支部引導(dǎo)全體黨員領(lǐng)導(dǎo)干部深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，不斷牢固樹立信仰之基、補(bǔ)足精神之鈣，用新思想來武裝頭腦、指導(dǎo)和推動(dòng)各項(xiàng)工作的完成。全體黨員重新認(rèn)識(shí)“不忘初心、牢記使命”的意義，進(jìn)一步厚實(shí)理論素養(yǎng)，通過要認(rèn)真總結(jié)學(xué)習(xí)內(nèi)容，要帶著問題去學(xué)，堅(jiān)持理論與實(shí)踐相結(jié)合，增強(qiáng)貫徹落實(shí)的自覺性、堅(jiān)定性，切實(shí)提高了運(yùn)用黨的創(chuàng)新理論指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作的能力。
    思想政治方面：
    通過渭華起義紅色根據(jù)地的參觀學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高全體黨員的政治覺悟，進(jìn)一步領(lǐng)悟到了革命精神;在支部?jī)?nèi)通過集體學(xué)習(xí)和自學(xué)對(duì)照黨章、《準(zhǔn)則》、《條例》內(nèi)容，自覺正視黨員自身的問題，逐一對(duì)照、全面查找各種違背初心和使命的問題，不斷增強(qiáng)黨員意識(shí)、紀(jì)律意識(shí)，不斷提升黨員的思想境界、道德境界。
    干事創(chuàng)業(yè)方面：
    每一名黨員做好自己的本職工作，完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)，在生產(chǎn)、科研的過程中牢固樹立大局觀，強(qiáng)化質(zhì)量意識(shí)，圍繞公司重點(diǎn)、難點(diǎn)工作強(qiáng)力攻堅(jiān)，鼓足干勁，在公司“大干四季度”的氛圍下，這個(gè)年輕的團(tuán)隊(duì)主動(dòng)作為，力保訂單，吹響戰(zhàn)斗的號(hào)角。
    為民服務(wù)方面：
    支部以黨小組為單位，在群眾中開展黨員志愿者活動(dòng)，食堂幫廚、打掃車棚、清掃更衣室、打掃運(yùn)動(dòng)場(chǎng)地等，每一名黨員力所能及，主動(dòng)幫扶身邊的同事，進(jìn)一步強(qiáng)化了服務(wù)意識(shí)，樹立了黨員的模范先鋒表率作用，總書記指出，黨的初心和使命就是為中國(guó)人員謀幸福、為中華民族謀復(fù)興。
    清正廉潔方面：
    在工作和生活中，黨員干部要時(shí)刻保持清醒的頭腦，堅(jiān)持從自身做起，廉潔自律、克己奉公。做職權(quán)之內(nèi)的事，不利于職權(quán)和職務(wù)的方便謀取不正當(dāng)利益的情況，不存在私自從事營(yíng)利性活動(dòng)的行為。嚴(yán)格遵守《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》，在廉政建設(shè)中始終對(duì)自己高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，率先垂范，以身作則，嚴(yán)格按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和《廉政準(zhǔn)則》的要求來約束自己的一言一行，不損害公司的利益，不為自己謀求私利。
    (一)理論學(xué)習(xí)方面。
    絕大多數(shù)黨員理論知識(shí)學(xué)習(xí)有所欠缺，缺乏學(xué)習(xí)理論自覺性，認(rèn)為平時(shí)工作忙，沒時(shí)間，不是千方百計(jì)擠時(shí)間，學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)有待加強(qiáng)。
    (二)思想政治方面。
    工作作風(fēng)有待進(jìn)一步提高，思想上沒有勇于跟進(jìn)模范的的動(dòng)力，沒有做好爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的模范，帶動(dòng)分廠人員爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的積極性。
    (三)干事創(chuàng)業(yè)方面。
    開拓創(chuàng)新意識(shí)不夠，不能夠主動(dòng)接受新事物，學(xué)習(xí)方面不夠深刻，缺乏主動(dòng)接受新事物的積極性。
    1、理論學(xué)習(xí)不夠深入，主動(dòng)學(xué)習(xí)少被動(dòng)接受多，虛于表面學(xué)習(xí)的自覺性差，針對(duì)性不強(qiáng)，懶于動(dòng)手筆記抄的不少，真正用心記住的不多，只記大概，沒有深入思考。
    2、思想上安于現(xiàn)狀，不是進(jìn)取，得過且過沒有爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的意識(shí)。
    3、忙于事務(wù)忙于應(yīng)付，只注重結(jié)果，沒有在辦事的過程中經(jīng)驗(yàn)總結(jié)，接受事務(wù)處在被動(dòng)接受的狀態(tài)中!
    (一)理論學(xué)習(xí)方面。
    整改落實(shí)情況：加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)。及時(shí)學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨的文件精神，提高自己的政治理論修養(yǎng)，堅(jiān)定自己的政治信念。關(guān)注黨內(nèi)時(shí)事政治，積極參上級(jí)組織的各類培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，進(jìn)一步學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)總書記系列重要講話精神，把政治理論和實(shí)踐相結(jié)合。學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，使公司的各項(xiàng)工作能夠順利開展。
    (二)思想政治方面。
    解放思想，提高黨員干部的思想覺悟，增強(qiáng)責(zé)任感，要有爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的意識(shí)，注重提升自己的修養(yǎng),端正黨員的工作態(tài)度,增強(qiáng)黨員對(duì)群眾的服務(wù)意識(shí)。
    (三)干事創(chuàng)業(yè)方面。
    整改落實(shí)情況：開拓創(chuàng)新，學(xué)習(xí)新知識(shí)新理論，用創(chuàng)新的方法和措施提高工作效率和解決實(shí)際問題的能力。在工作中努力提高工作水平，不斷學(xué)習(xí)提高管理能力和業(yè)務(wù)知識(shí)，主動(dòng)加強(qiáng)黨內(nèi)政治學(xué)習(xí)，靈活運(yùn)用合理的方法和措施，更好的處理問題和開展工作，把工作能力提高到一個(gè)新的水平。進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)，提高辦事效率。黨員要主動(dòng)與同事職工的交流和溝通。進(jìn)一步創(chuàng)新工作方法，大膽開展工作。統(tǒng)籌安排工作，做到膽大心細(xì)，在合理安排日常事務(wù)的情況下，同時(shí)結(jié)合實(shí)際，放開思路大膽創(chuàng)新。
    按照《關(guān)于第二批專題教育單位基層黨組織召開專題組織生活和開展民主評(píng)議黨員的通知》要求，黨支部在認(rèn)真組織黨員開展學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，廣泛征求意見建議，采取多種方式開展談心談話，重點(diǎn)圍繞組織開展專題教育、嚴(yán)格黨員教育管理、聯(lián)系服務(wù)群眾、改進(jìn)工作作風(fēng)等方面檢視具體問題，深入剖析思想根源?，F(xiàn)作對(duì)照檢查如下：
    （一）組織開展專題教育方面。黨支部班子認(rèn)真按照黨委要求，扎實(shí)落實(shí)學(xué)習(xí)教育、調(diào)查研究、檢視問題、整改落實(shí)四項(xiàng)重點(diǎn)措施，積極組織黨員參與專題教育活動(dòng)。但對(duì)照中央和黨委要求，還存在一些差距。一是在嚴(yán)格落實(shí)專題教育要求上還有差距。雖然能夠組織黨員認(rèn)真按照上級(jí)要求開展專題教育，但是還存在組織參與專題教育不夠經(jīng)常，導(dǎo)致黨員距離“理論學(xué)習(xí)有收獲、思想政治受洗禮、干事創(chuàng)業(yè)敢擔(dān)當(dāng)、為民服務(wù)解難題、清正廉潔作表率”目標(biāo)還有一些差距。二是在工作舉措上還不夠務(wù)實(shí)。支部班子在推進(jìn)專題教育上創(chuàng)新力度不夠，有時(shí)滿足于完成規(guī)定動(dòng)作、規(guī)定任務(wù)，對(duì)如何結(jié)合自身實(shí)際開展專題教育，思考的不多，研究的不細(xì)，針對(duì)性和可操作性不強(qiáng)，學(xué)習(xí)內(nèi)容大多按上級(jí)布置的內(nèi)容原封不動(dòng)地搬過來、沒有結(jié)合本地實(shí)際情況。三是學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化還不夠好。雖然認(rèn)真組織參加集體學(xué)習(xí)，但是在推進(jìn)學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化方面做得不夠好，缺少理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng)，不能把學(xué)習(xí)與實(shí)際工作、學(xué)習(xí)與運(yùn)用、言論與行動(dòng)很好地結(jié)合起來，沒有真正做到學(xué)以致用。
    （二）嚴(yán)格黨員教育管理方面。黨支部能夠堅(jiān)持把黨員教育管理牢牢抓在手上，認(rèn)真落實(shí)黨員管理制度，取得了較好成效。但通過深入推進(jìn)專題教育，也發(fā)現(xiàn)一些問題。一是認(rèn)識(shí)上還有偏差。有時(shí)認(rèn)為平時(shí)都能自學(xué)，覺得單位組織學(xué)習(xí)是多此一舉，一些干部受“理論學(xué)習(xí)是軟任務(wù)”思想的影響認(rèn)為學(xué)不學(xué)都無(wú)所謂，不愿坐下來或無(wú)暇靜下來學(xué)理論。二是制度執(zhí)行不嚴(yán)格。考勤制度、考核制度等行不嚴(yán)，給學(xué)習(xí)管理帯來一定的難度。個(gè)別黨員對(duì)理論學(xué)習(xí)存在偏差，缺乏學(xué)習(xí)積極性，把學(xué)習(xí)變成了一種負(fù)擔(dān)，所以出現(xiàn)了遲到請(qǐng)假、開小會(huì)的現(xiàn)象。三是大局觀念還不夠強(qiáng)。在集體協(xié)商討論時(shí)，黨員提出的意見較少，缺乏整體觀念，這在一定程度上影響了集體商議的質(zhì)量和效果。政治敏銳性不強(qiáng)。對(duì)網(wǎng)絡(luò)、社會(huì)上流傳的一些言論不愿意反駁、不愿意抨擊、認(rèn)為自己不傳不信就得了，沒有必要爭(zhēng)論。
    （三）聯(lián)系服務(wù)群眾方面。黨支部能夠積極落實(shí)談心談話制度，密切與群眾聯(lián)系，始終與大家一起工作。但通過征求意見，也發(fā)現(xiàn)一些問題。一是宗旨意識(shí)樹得還不牢固。與基層聯(lián)系的還不夠緊密，在思想上、行動(dòng)上樹立起全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)有待進(jìn)一步增強(qiáng)。深入基層調(diào)研還不夠主動(dòng)深入，雖能夠主動(dòng)抽出時(shí)間到基層調(diào)研，有意接觸群眾，了解真實(shí)情況，但調(diào)查研究針對(duì)性不強(qiáng)，對(duì)群眾具體困難掌握還不細(xì)、不全。二是群眾訴求解決的還不夠到位。愿意干出成績(jī)、出亮點(diǎn)的工作，有時(shí)對(duì)群眾的訴求深入研究的不夠，解決的不到位，還沒有做到時(shí)刻站在群眾的角度思考問題，研究工作，一定程度上影響了群眾對(duì)黨支部的認(rèn)可程度。三是與群眾相互交流的不夠。主要是主動(dòng)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)思想做的不夠。比如，有時(shí)只顧埋頭工作，不懂得抬頭望路，怕給組織添麻煩，怕耽誤領(lǐng)導(dǎo)辦正事，擔(dān)心因自己的小事而影響領(lǐng)導(dǎo)工作，真正與基層群眾談心交心不夠。
    （四）改進(jìn)工作作風(fēng)方面。黨支部能夠認(rèn)真落實(shí)改進(jìn)作風(fēng)的有關(guān)要求，積極轉(zhuǎn)變作風(fēng)，服務(wù)群眾，但也存在一些問題。一是求穩(wěn)怕亂思想較重。主要表現(xiàn)在的班子成員對(duì)上級(jí)安排的工作抱有“不求有功但求無(wú)過”的思想。比如：對(duì)一些工作雖然也有所思考，但是在思想上總有這樣那樣的顧慮，怕得罪人，怕背包袱。在工作遇到難題時(shí)，不善于思考，未能把工作做實(shí)、做深、做細(xì)，滿足于過得去。二是開拓創(chuàng)新意識(shí)不夠。黨支部班子成員有看攤守業(yè)思想，開展工作按部就班，有時(shí)存在滿足于完成任務(wù)，對(duì)新形勢(shì)下如何做好黨支部工作思想謀劃不夠，一定程度上影響了工作開展。
    （一）理論學(xué)習(xí)放松、理想信念淡化。由于日常事務(wù)工作較多，用于學(xué)習(xí)的時(shí)間明顯不足，個(gè)別班子成員甚至有重業(yè)務(wù)、輕學(xué)習(xí)的傾向，對(duì)政治理論學(xué)習(xí)不深、不透，不能用政治理論武裝頭腦，放松了世界觀、人生觀、價(jià)值觀的改造，黨性修養(yǎng)有所退化，導(dǎo)致理想信念就不那么堅(jiān)定了，在思想修養(yǎng)上就做的不夠，跟不上發(fā)展的步伐，致使工作飄浮，過于注重上級(jí)的評(píng)價(jià)，忽視實(shí)際工作情況，缺乏求真務(wù)實(shí)的實(shí)干精神。
    （二）為民服務(wù)淡忘、宗旨意識(shí)不強(qiáng)。領(lǐng)導(dǎo)班子工作中安排部署多，聽取匯報(bào)多，下基層指導(dǎo)督促少，為群眾服務(wù)少，幫助群眾解決生產(chǎn)生活困難不多。沒有處理好對(duì)上負(fù)責(zé)與對(duì)群眾負(fù)責(zé)的關(guān)系，接受群眾的監(jiān)督還不夠廣泛，不能與群眾打成一片。部分黨員干部存在功利思想，只追求個(gè)人的榮辱得失，不顧全局利益，淡化了“領(lǐng)導(dǎo)就是服務(wù)”的思想。在思想上和工作上沒有做好情為民所系、權(quán)為民所用、利為民所謀，沒有做到把群眾滿意不滿意、高興不高興作為衡量工作的標(biāo)準(zhǔn)。
    （三）改造主觀世界差、黨性修養(yǎng)不強(qiáng)。領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)黨性要求有所放松，工作中存在功利主義色彩，遇事首先考慮個(gè)人得失多、而考慮全局少。放松了對(duì)自身黨性修養(yǎng)的要求，放松了對(duì)能力提高的重視，放松了對(duì)保持黨員先進(jìn)性和純潔性的追求。班子成員不能時(shí)時(shí)處處對(duì)照黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，八小時(shí)以內(nèi)要求嚴(yán)格，八小時(shí)以外要求就相對(duì)放松，在機(jī)關(guān)里要求高，在社會(huì)上要求就比較低。黨性修養(yǎng)不強(qiáng)，思想就容易滑坡，精神就容易空虛，作風(fēng)就容易松懈，一些問題就會(huì)隨之而來。
    （四）事業(yè)心弱化，團(tuán)隊(duì)進(jìn)取精神不強(qiáng)。隨著班子成員年齡的逐漸增長(zhǎng)，求穩(wěn)、安于現(xiàn)狀、不思進(jìn)取的思想越來越嚴(yán)重，考慮工作少了，考慮個(gè)人事多了，干事業(yè)的勁頭隨著思想的變化也弱化了。所以平時(shí)與基層、各部門溝通交流也少了，致使綜合協(xié)調(diào)作用沒發(fā)揮好，班子的帶頭作用發(fā)揮的也不到位，影響了大家的工作情緒。有的覺得把份內(nèi)工作做好就盡到了自己的責(zé)任，因而往往是考慮自己分管工作多一些，支持分管以外的工作少一些。
    （一）進(jìn)一步牢固樹立群眾觀點(diǎn)，站穩(wěn)群眾立場(chǎng)。牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，樹立為黨和人民無(wú)私奉獻(xiàn)的精神，把個(gè)人的追求融入到黨的事業(yè)之中，堅(jiān)持黨的事業(yè)第一、人民的利益第一，堅(jiān)持把群眾工作理念貫穿于工作全過程，用群眾工作統(tǒng)攬工作全局。充分發(fā)揮實(shí)際工作聯(lián)系人民群眾重要渠道的作用，把堅(jiān)持以人為本、執(zhí)政為民的理念貫穿于工作的全過程，始終站在最廣大人民群眾的立場(chǎng)上說話辦事，把實(shí)現(xiàn)好維護(hù)好發(fā)展好最廣大人民的根本利益作為開展工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，做到思路上向惠民富民匯集，工作上向?yàn)槊窭衲?，作風(fēng)上向親民愛民轉(zhuǎn)變，實(shí)實(shí)在在幫助群眾解決在生產(chǎn)生活中遇到的困難和問題。
    （二）進(jìn)一步增進(jìn)團(tuán)結(jié)和諧，營(yíng)造良好氛圍。堅(jiān)持貫徹民主集中制，充分發(fā)揚(yáng)民主，加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)，自覺按程序辦事，按規(guī)則辦事，按集體意志辦事，堅(jiān)持統(tǒng)攬全局、協(xié)調(diào)各方、抓好落實(shí)。堅(jiān)決執(zhí)行好市委、市政府的決策部署，自覺把完成工作任務(wù)當(dāng)作豐富自我、鍛煉自我、完成自我的過程，當(dāng)作苦練領(lǐng)導(dǎo)基本功、提高領(lǐng)導(dǎo)能力和工作水平的過程。堅(jiān)持發(fā)展為先、發(fā)展為重的理念，始終把經(jīng)濟(jì)建設(shè)作為第一要?jiǎng)?wù)，作為履行職責(zé)的第一標(biāo)準(zhǔn)，狠抓落實(shí)。充分發(fā)揮示范帶頭作用，要求別人做到的自己首先做到，要求別人不做的自己堅(jiān)決不做，以自身的示范帶動(dòng)，不斷提高干部職工的凝聚力、向心力和創(chuàng)造力。
    （三）進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)創(chuàng)新精神，努力開拓奮進(jìn)。進(jìn)一步提振精神，大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng)，真抓實(shí)干，帶頭靜下心、沉下身多研究、多思考工作，堅(jiān)持想大事、抓大事，在更高層次上對(duì)全局各項(xiàng)工作進(jìn)行統(tǒng)籌考慮。不斷增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)，廣泛學(xué)習(xí)和借鑒先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，創(chuàng)造性地開展好各項(xiàng)工作，在做好常規(guī)工作的基礎(chǔ)上，努力進(jìn)行有針對(duì)性、操作性、推廣性的工作創(chuàng)新，確保創(chuàng)新在提高工作效率的軌道上運(yùn)行。
    （四）進(jìn)一步樹立責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識(shí)，增強(qiáng)干事創(chuàng)業(yè)激情。增強(qiáng)深化改革的思想自覺，增強(qiáng)攻堅(jiān)克難的責(zé)任擔(dān)當(dāng)，增強(qiáng)一心為民的公仆情懷，保持昂揚(yáng)向上的進(jìn)取心，保持干事創(chuàng)業(yè)的精氣神。樹立職務(wù)就是責(zé)任的意識(shí)，在其位謀其職，端正態(tài)度，以公仆情懷辦事，踐行“兩學(xué)一做”，發(fā)揚(yáng)共產(chǎn)黨人的優(yōu)良作風(fēng)，推動(dòng)文廣新事業(yè)更快更好發(fā)展。
    根據(jù)市紀(jì)委、市委組織部關(guān)于開好**年度縣以上黨和國(guó)家機(jī)關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)的通知要求，認(rèn)真學(xué)習(xí)了新黨章以及《中共中央關(guān)于在全黨深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的意見》和省、市有關(guān)文件精神，學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記一系列重要講話精神，學(xué)習(xí)了中央八項(xiàng)規(guī)定等材料，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，以為民務(wù)實(shí)清廉為主題，以“反對(duì)‘四風(fēng)’、服務(wù)群眾”為重點(diǎn)，認(rèn)真解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)的突出問題，重點(diǎn)剖析存在的“四風(fēng)”問題，并結(jié)合自己的世界觀、人生觀、價(jià)值觀深刻檢查剖析自身存在的問題。請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們批評(píng)指正。
    本人能夠始終在思想上、政治上、行動(dòng)上與黨中央保持高度一致，嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律，認(rèn)真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的各項(xiàng)規(guī)定，特別是能夠嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定，本人都能自覺遵照?qǐng)?zhí)行，尤其是在公款吃請(qǐng)、私請(qǐng)、鋪張浪費(fèi)、公款出國(guó)旅游、超標(biāo)準(zhǔn)配車坐車及公車私用、超標(biāo)準(zhǔn)使用辦公房等方面，嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)定，沒有違犯情況。
    1.學(xué)習(xí)不夠自覺。
    存在以干代學(xué)的現(xiàn)象，特別是當(dāng)工作與學(xué)習(xí)發(fā)生矛盾時(shí)，往往認(rèn)為學(xué)習(xí)是“軟指標(biāo)”，可以往后推一推，自覺性不夠，應(yīng)付現(xiàn)象比較明顯。結(jié)合工作和思想深入思考少，學(xué)習(xí)呆板、不系統(tǒng)、不深入、學(xué)習(xí)效率低。
    2.在形式主義方面。
    存在主動(dòng)謀劃全局工作少，被動(dòng)應(yīng)付多，缺乏計(jì)劃性，工作效率不高。有時(shí)接到上級(jí)布置的工作任務(wù)時(shí)，首先想到的是怎樣盡快完成，而不是怎樣做到最好，有應(yīng)付過關(guān)的想法，沒有時(shí)刻以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，得過且過，工作方法較簡(jiǎn)單,重布置抓跟蹤落實(shí)不夠。
    3.在官僚主義方面。
    調(diào)查研究少，坐機(jī)關(guān)多。主動(dòng)下基層到企業(yè)到農(nóng)村調(diào)研較少，主動(dòng)性不強(qiáng)、不夠深入，真正沉下去蹲上幾天深入了解情況，和群眾拉家常，體察群眾疾苦、了解群眾所思所盼所需所怨不多。對(duì)基層的情況、群眾的愿望和要求的了解主要是通過看材料、聽匯報(bào)，沒有準(zhǔn)確掌握所需要的社情民意。
    4.在享樂主義方面。
    隨著年齡的增長(zhǎng)、工作經(jīng)歷的豐富和職務(wù)的變化，過去那種與群眾打成一片，撲下身子為群眾為基層做實(shí)事好事腳踏實(shí)地的作風(fēng)淡化了，勁頭不足了，存在出門就想坐車，辦事就想用車的現(xiàn)象，艱苦奮斗意識(shí)保持的不夠，攻堅(jiān)克難的勁頭減弱，開拓創(chuàng)新、銳意進(jìn)取的意識(shí)不足，敢于擔(dān)當(dāng)?shù)挠職庀?，一以貫之地?jiān)持黨的優(yōu)良傳統(tǒng)保持不夠。
    5.在奢靡之風(fēng)方面。
    主要存在于八項(xiàng)規(guī)定以前。有禮尚往來隨大溜思想，也存在公款請(qǐng)吃和吃請(qǐng)以及朋友之間的相互吃喝問題，總覺著別人請(qǐng)吃自己不參加或者不回請(qǐng)，怕說是自恃清高不入群等等，一定程度上存在風(fēng)格不夠樸素，作風(fēng)不夠勤儉的問題。
    一是宗旨意識(shí)淡化。隨著年齡的增長(zhǎng)、退休的臨近、身在虛職上，思想上產(chǎn)生過“船到碼頭、車到站”和松口氣的想法，在思想、政治、紀(jì)律、工作等方面出現(xiàn)退位滑坡現(xiàn)象，比如：認(rèn)為職務(wù)上已經(jīng)到頂，在思想和政治上很少要求積極上進(jìn);在業(yè)務(wù)上不求有功，但求無(wú)過，工作激情和動(dòng)力減退。
    二是改造主觀世界不夠自覺主動(dòng)。共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性和純潔性來自于自覺改造主觀世界，不斷增強(qiáng)黨性鍛煉。這些年來，口頭上也講在改造客觀世界的同時(shí)，要改造自己的主觀世界。但實(shí)際上存在著重前者輕后者，使自己的黨性修養(yǎng)減弱了，對(duì)自己要求放松了，考慮個(gè)人的榮辱進(jìn)退多了，考慮群眾利益和全局利益少了。致使工作有時(shí)不夠深入，滿足于完成任務(wù)，滿足于面上不出問題，創(chuàng)新意識(shí)淡化，忽視了工作的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性。
    三是放松了對(duì)學(xué)習(xí)的要求。主要是覺得受黨的教育多年，有一定的思想政治理論基礎(chǔ)，在學(xué)習(xí)上有些放松，自覺性、主動(dòng)性不強(qiáng)，沒有把學(xué)風(fēng)問題上升到黨風(fēng)問題去看待。平時(shí)總是忙于事務(wù)性工作，沒有擠出時(shí)間學(xué)，即使有了時(shí)間也深不進(jìn)去。理論素養(yǎng)比較淺薄，與本職業(yè)務(wù)有關(guān)的就學(xué)一點(diǎn)，與本職業(yè)務(wù)聯(lián)系不緊的就很少學(xué)，在學(xué)習(xí)上搞實(shí)用主義，存在急用現(xiàn)學(xué)、用啥學(xué)啥的情況，全面性、系統(tǒng)性、深刻性不夠。
    1.要進(jìn)一步加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，增強(qiáng)理論功底。強(qiáng)化習(xí)近平總書記一系列重要講話、中央《八項(xiàng)規(guī)定》、《六項(xiàng)禁令》和業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，落實(shí)各項(xiàng)規(guī)定禁令，加強(qiáng)作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)，提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力，樹立科學(xué)的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，要以解決思想和工作中存在的實(shí)際問題為出發(fā)點(diǎn)，以改進(jìn)自己的工作作風(fēng)和工作方式、提高工作成效為落腳點(diǎn)，特別要在理論聯(lián)系實(shí)際、指導(dǎo)實(shí)踐上下真功夫，不斷提高理論學(xué)習(xí)的效果，實(shí)現(xiàn)理論與實(shí)踐相統(tǒng)一。
    2.要進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)，增強(qiáng)宗旨意識(shí)。要牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，樹立為黨為人民無(wú)私奉獻(xiàn)的精神，把個(gè)人的追求融入黨的事業(yè)之中，堅(jiān)持黨的事業(yè)第一、人民的利益第一;要保持思想道德的純潔性，正確對(duì)待權(quán)力、金錢、名利，在生活上艱苦樸素，勤儉節(jié)約，不奢侈浪費(fèi)，不追求享受;在工作作風(fēng)上，要深入實(shí)際，切實(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)調(diào)查研究工作，密切聯(lián)系群眾，傾聽群眾意見，想群眾之所想，急群眾之所急，同群眾建立密切的關(guān)系;要努力做到善于克服消極思維、模糊認(rèn)識(shí)所造成的各種束縛，破除急躁情緒，迎難而上，積極工作，不斷完善和提高自己，腳踏實(shí)地的投入到工作中去，努力提高工作能力和服務(wù)水平。
    3.要進(jìn)一步保持清正廉潔，增強(qiáng)拒腐防變能力。一是認(rèn)真學(xué)習(xí)國(guó)家、省、市有關(guān)黨的紀(jì)律和廉潔自律有關(guān)政策和規(guī)定。二是樹立廉政就是政績(jī)的觀念，嚴(yán)格規(guī)范自己的行為。三是自覺接受干部群眾監(jiān)督，時(shí)刻做到自重、自省、自警、自勵(lì)。四要嚴(yán)格遵守八項(xiàng)規(guī)定和廉政承諾。做到遵紀(jì)守法、廉潔奉公。五要嚴(yán)格抵制“四風(fēng)”，踐行求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)。
    4.要進(jìn)一步務(wù)實(shí)創(chuàng)新，增強(qiáng)工作實(shí)效。要堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)，在科學(xué)理論的指導(dǎo)下，通過實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)方式、工作理念、工作手段和工作機(jī)制的創(chuàng)新，最終達(dá)到工作成效的不斷提高。要不斷總結(jié)和完善工作經(jīng)驗(yàn)，提出新思路、新方案，拿出新舉措，開創(chuàng)工作新局面。始終圍繞我縣的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展和中心工作，貫徹和落實(shí)好縣委、縣政府各項(xiàng)決策和部署，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，盡職盡責(zé)做好各項(xiàng)工作。
    按照院黨委的要求，以“嚴(yán)格黨內(nèi)生活，嚴(yán)守黨的紀(jì)律，深化作風(fēng)建設(shè)”為主題，以認(rèn)真貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神，堅(jiān)決反對(duì)“四風(fēng)”，持續(xù)抓好整改落實(shí)質(zhì)量為重點(diǎn)，著力解決黨內(nèi)生活不經(jīng)常，不認(rèn)真，不嚴(yán)肅，一些黨員干部組織觀念淡薄、組織紀(jì)律渙散，以及作風(fēng)漂浮、不干事、不擔(dān)責(zé)等問題，堅(jiān)持嚴(yán)肅認(rèn)真、實(shí)是求是、民主團(tuán)結(jié)，組織召開一次高質(zhì)量的黨支部組織生活會(huì)。促使全體黨員牢固樹立宗旨意識(shí)和群眾觀念，改進(jìn)工作作風(fēng)，提高服務(wù)群眾本領(lǐng)，確保全體黨員在思想上政治上行動(dòng)上同黨中央和省委保持高度一致。通過學(xué)習(xí)、交流，將本人對(duì)照檢查材料匯報(bào)如下：
    多年來本人一直把嚴(yán)守黨的紀(jì)律作為思想和行動(dòng)的基本準(zhǔn)則，毫不動(dòng)搖地堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持同中央和省委保持高度一致，在任何情況下都做到政治信仰不動(dòng)搖，政治立場(chǎng)不含糊，政治方向不偏移。始終做到了立場(chǎng)堅(jiān)定，旗幟鮮明，自覺的同黨中央在思想上、政治上、行動(dòng)上保持一致，講政治，守紀(jì)律，始終堅(jiān)持黨的基本理論，基本路線，基本綱領(lǐng)，基本要求高度統(tǒng)一，自覺學(xué)習(xí)、遵守黨章，深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的十八大精神和習(xí)總書記一系列重要講話精神，堅(jiān)決貫徹黨中央、省委、院黨委的決議、決定，做到令行禁止，嚴(yán)格執(zhí)行黨內(nèi)政治生活紀(jì)律，貫徹民主集中制，注重發(fā)揚(yáng)民主，自覺按照黨的組織原則和黨內(nèi)政治生活準(zhǔn)則辦事，恪守黨章和黨紀(jì)國(guó)法，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，努力管好所在部門和人員，切實(shí)做到清正廉潔、務(wù)實(shí)為民。
    中央八項(xiàng)規(guī)定和省委若干規(guī)定出臺(tái)后，院黨委班子高度重視，積極擁護(hù)黨中央的決定，各部門都在積極響應(yīng)，我科也對(duì)職工進(jìn)行了宣傳、教育，保衛(wèi)科對(duì)外接待已基本沒有了，同時(shí)要求保衛(wèi)科人員在工作中要切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，關(guān)心院內(nèi)治安安全情況，維護(hù)職工生命、財(cái)產(chǎn)安全，轉(zhuǎn)變過去的不良習(xí)慣，并要求自己起帶頭作用，持之以恒的執(zhí)行下去。
    對(duì)照有關(guān)規(guī)定和要求，堅(jiān)決反對(duì)“四風(fēng)”，工作中雖盡心盡責(zé)，但還是存在一些問題。
    1.工作中處于被動(dòng)應(yīng)付的局面比較多，因此安排工作時(shí)，流于形式的情況仍然存在，如院內(nèi)發(fā)生一起偷盜案件時(shí)，才安排人員去巡邏，去夜間守候，沒有經(jīng)常性建設(shè);違章建筑搭起后才去處理解決;占用林地開荒種地后，才去清理，沒有從源頭上去發(fā)現(xiàn)問題，并處理在萌芽狀態(tài)。
    2.存在畏難情緒，在解決問題動(dòng)腦筋想辦法上下功夫不夠，如對(duì)一些人破壞樹木、私自采種、占地種苗種菜、聚眾賭博，沒有及時(shí)阻止，沒有思考到這樣下去會(huì)助長(zhǎng)歪風(fēng)邪氣，沒有從根本上去解決問題。
    3.學(xué)習(xí)不夠深入，以至于對(duì)本科人員學(xué)習(xí)也抓得不夠，有時(shí)傳達(dá)會(huì)議精神也流于形式，沒有集中深入地去學(xué)習(xí)體會(huì)，對(duì)于業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)上沒有系統(tǒng)、專業(yè)地學(xué)習(xí)，如對(duì)法律、法規(guī)、規(guī)章制度等方面學(xué)習(xí)不深入，以至于處理問題上沒有說服力。
    4.執(zhí)行力度不夠，工作上不夠大膽，在日常管理中顧慮太多，總覺得同事一場(chǎng)不易，何必叫真呢，存在怕得罪人的現(xiàn)象，如上級(jí)交待要保衛(wèi)科對(duì)門衛(wèi)的管理，但表面上是做了，但實(shí)質(zhì)上管理松懈，這樣必會(huì)造成安全隱患，又如，要求保衛(wèi)科人員在院內(nèi)巡邏，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，但總是等著群眾報(bào)案才去解決處理問題。
    5.對(duì)隊(duì)伍建設(shè)抓得不嚴(yán)，開拓性做得不夠，如對(duì)科里人員遲到、早退現(xiàn)象聽之任之，心里總是這樣想，因保衛(wèi)科工作性質(zhì)的特殊性，只要關(guān)鍵時(shí)能上就行，對(duì)于日常的工作安排都列出了時(shí)間、人員、出什么任務(wù)，但執(zhí)行起來總是虎頭蛇尾，固然不知紀(jì)律渙散會(huì)給隊(duì)伍帶來嚴(yán)重后果。
    6.有得過且過的思想，隨著年齡不斷的增長(zhǎng)，工作激情不如以前，工作上時(shí)有懈怠思想，放松了對(duì)思想境界的提高，以對(duì)于對(duì)保衛(wèi)科人員進(jìn)取心不強(qiáng)，思想懈怠，上班不在狀態(tài)等現(xiàn)象沒有及時(shí)遏制，應(yīng)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)盡職不力的責(zé)任。
    1.學(xué)習(xí)不夠深入，沒有養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，以至于在理想信念、宗旨觀念、政治紀(jì)律、黨性修養(yǎng)上出現(xiàn)了偏差，導(dǎo)致對(duì)自己的世界觀、人生觀、價(jià)值觀認(rèn)識(shí)不足。
    2.改造主觀世界不夠主動(dòng)，共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性來自一自覺改造主觀世界，不斷增強(qiáng)黨性鍛煉，但我在實(shí)際工作中，存在以平時(shí)工作任務(wù)來代替黨性鍛煉，致使工作不夠深入，只滿足于完成上級(jí)交辦的任務(wù)，滿足于院內(nèi)不出安全大問題，而忽視了工作的積極性，主動(dòng)性和創(chuàng)造性。
    3.工作的方式、方法不夠得力，處理事情比較簡(jiǎn)單，缺少靈活性和嚴(yán)肅性，對(duì)問題深層次思考不夠，以至于工作中有時(shí)打不開局面。
    1.進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高自身的政治思想素質(zhì)，使自己的知識(shí)結(jié)構(gòu)隨著社會(huì)實(shí)踐的發(fā)展而不斷增長(zhǎng)、豐富和提高，吐故納新，把先進(jìn)的知識(shí)理念付諸新的實(shí)踐，沖破約束，突破陳規(guī)，用適應(yīng)于社會(huì)發(fā)展要求的知識(shí)指導(dǎo)自己的工作。
    2.加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，黨性修養(yǎng)是每個(gè)黨員的必修課，黨性修養(yǎng)既是政治修養(yǎng)又是個(gè)人品行修養(yǎng)，通過黨性修養(yǎng)提升黨員干部的人生境界，除“四風(fēng)”培養(yǎng)好的作風(fēng)，做合格黨員，必須時(shí)刻加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，堅(jiān)定理想和信念，要有事業(yè)心，去發(fā)現(xiàn)自己工作的意義和價(jià)值，要注重培養(yǎng)自己的組織紀(jì)律觀念，在工作中遇人遇事，遇到困難和挫折都要保持平常心，心胸寬闊，光明磊落，要努力培養(yǎng)謙虛謹(jǐn)慎、戒驕戒躁的品質(zhì)。
    3.立足本職，營(yíng)造良好的工作氛圍。首先要以身作則，率先垂范，要求別人做到的，自己首先做到，對(duì)保衛(wèi)工作要了解其性質(zhì)、職能，使自己和科員們都要認(rèn)識(shí)到自己工作的重要性，建立良好的工作運(yùn)行管理機(jī)制，服務(wù)于單位，服務(wù)于群眾，真正創(chuàng)造良好的安全環(huán)境。
    經(jīng)認(rèn)真對(duì)照我廳“不忘初心、牢記使命”主題教育工作方案和黨章黨規(guī)，結(jié)合我支部工作實(shí)際全面梳理查擺支部和支部黨員工作、生活和作風(fēng)紀(jì)律情況，現(xiàn)就機(jī)關(guān)黨委(組織人事處)支部“不忘初心、牢記使命”專題組織生活會(huì)檢視剖析材料匯報(bào)如下：
    (一)黨支部建設(shè)推進(jìn)情況。
    (二)巡視反饋問題整改情況。
    共檢視問題18條，其中6條立查立改、即知即改、持續(xù)整改，5條是持續(xù)整改，7條是2019年底整改完畢。
    1.思想政治方面。一是鉆研學(xué)習(xí)的主動(dòng)性還不夠。雖然能夠主動(dòng)學(xué)、跟上學(xué)，但深鉆細(xì)研的勁頭不足，對(duì)習(xí)總書記新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和習(xí)總書記系列講話及考察云南講話精神，停留于表面的多，入心入腦的少，由于時(shí)間沖突、工作影響，自擠學(xué)習(xí)時(shí)間、自覺學(xué)習(xí)精神不夠，有推遲學(xué)習(xí)計(jì)劃、減少學(xué)習(xí)內(nèi)容的現(xiàn)象。二是理解的系統(tǒng)性還不夠。從字面理解較多，急用現(xiàn)學(xué)多，記住一些觀點(diǎn)多，靜下心來學(xué)原著、悟原理，從系統(tǒng)上全盤上理解把握不夠，受自身職位、眼界、能力、工作職責(zé)的限制，沒有把蘊(yùn)含其中的立場(chǎng)觀點(diǎn)方法悟透，有時(shí)存在以干代學(xué)、急用現(xiàn)學(xué)、現(xiàn)用現(xiàn)學(xué)的現(xiàn)象，理解領(lǐng)悟表面化、零散化、碎片化。三是理論知識(shí)記在筆端的多，轉(zhuǎn)化為實(shí)踐的少。帶著工作實(shí)踐問題學(xué)理論的意識(shí)不強(qiáng)，沒有真正把黨的創(chuàng)新理論內(nèi)化為科學(xué)思維、指導(dǎo)實(shí)踐的有力武器。滿足于按部就班、亦步亦越。(立查立改、即知即改、持續(xù)整改)。
    2.在落實(shí)總書記指示批示精神和中央決策部署方面：一是在“找差距、抓落實(shí)”方面存在局限性，對(duì)自身支部存在問題缺乏針對(duì)性，剖析深度不夠。二是黨建工作思路不夠開闊，工作落實(shí)不夠深、不夠細(xì)。三是創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)意識(shí)不強(qiáng)、動(dòng)力不足，黨建工作求平保穩(wěn)，對(duì)政策性難題有等靠思想，對(duì)共性矛盾問題有觀望現(xiàn)象，對(duì)棘手敏感問題有畏難情緒。(立查立改、即知即改、持續(xù)整改)。
    3.擔(dān)當(dāng)作為、履職盡責(zé)，為民服務(wù)方面：一是黨建工作中存在重布置、輕落實(shí)的情況，跟綜檢查落實(shí)不夠，對(duì)各支部黨建指導(dǎo)力度不夠。二是黨建工作創(chuàng)新意識(shí)不明顯，工會(huì)文體活動(dòng)開展沒特色。三是黨建工作宣傳工作不到位，對(duì)于本單位先進(jìn)黨員、先進(jìn)支部深度挖掘宣傳報(bào)道不夠。(持續(xù)整改)。
    4.貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，密切聯(lián)系群眾，反對(duì)形式主義、官僚主義方面：一是開展談心交心力度不夠。對(duì)支部黨員和全廳黨員的情況了解掌握不夠透徹。二是落實(shí)中央、省委黨建工作與本單位工作結(jié)合不夠緊密，匯報(bào)材料中空話、套話、正確的廢話多，存在以文件落實(shí)文件或轉(zhuǎn)發(fā)上級(jí)文件現(xiàn)象。四是對(duì)退休黨支部缺乏指導(dǎo)管理力度，教育活動(dòng)開展少，對(duì)退休困難黨員關(guān)心關(guān)照不夠。五是干部選撥任用工作長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃目標(biāo)不精細(xì)，干部輪崗制度沒有認(rèn)真落實(shí)。(2019年底整改完畢)。
    5.遵守黨的紀(jì)律，知敬畏、存戒懼、守底線方面：一是支部黨員管理教育力度弱，個(gè)別黨員干部由于家庭身體原因工作中存在遲到早退現(xiàn)象。二是黨員干部教育缺乏長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃，工學(xué)矛盾突出，干部職工自覺學(xué)習(xí)主動(dòng)學(xué)習(xí)積極性不高。
    (持續(xù)整改)。
    6.履行管黨治黨政治責(zé)任方面：一是日常監(jiān)督檢查有差距，對(duì)機(jī)關(guān)各處室落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作經(jīng)常性的督導(dǎo)、檢查、提醒還不到位，存在工作部署多、要求多，抓督導(dǎo)少、抓落實(shí)不夠的問題。二是監(jiān)督執(zhí)紀(jì)針對(duì)性、實(shí)效性還不夠,特別是深入一線開展監(jiān)督檢查不夠，監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作存在薄弱環(huán)節(jié)。(2019年底整改完畢)。
    對(duì)擺出來的問題，從根源上剖析，主要有以下幾個(gè)方面的原因：
    (一)政治理論學(xué)習(xí)不夠、政治敏銳性不強(qiáng)。黨支部對(duì)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)的重要性、緊迫性認(rèn)識(shí)不足，注得實(shí)際工作多，強(qiáng)調(diào)理論學(xué)習(xí)少，政治學(xué)習(xí)危機(jī)性不足。面對(duì)當(dāng)前新形勢(shì)新要求，把更多精力放在防范和化解?；I(lǐng)域重大安全風(fēng)險(xiǎn)、不發(fā)生較大以上安全生產(chǎn)事故等“硬指標(biāo)”上，把政治理論學(xué)習(xí)當(dāng)成了“軟指標(biāo)”。對(duì)黨的十九大精神、習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系及習(xí)近平總書記系列重要講話精神深入學(xué)習(xí)、全面深刻理解還有差距，。在落實(shí)黨要管黨、從嚴(yán)治黨方針的重要性緊迫性認(rèn)識(shí)還不夠深刻，有松懈思想，對(duì)紀(jì)律規(guī)矩的敬畏之心不夠充分。
    (二)民主集中制意識(shí)不強(qiáng)、黨員干部缺乏斗爭(zhēng)精神。貫徹民主集中制的質(zhì)量和能力不高，對(duì)民主集中制的內(nèi)涵把握的不夠準(zhǔn)確，支部組織生活會(huì)問題批評(píng)質(zhì)量不高，民主氣氛不濃，怕得罪人，做老好人思想，做思想工作不夠深入、不到位，停留于形式，做表面文章。
    (三)黨章黨規(guī)落實(shí)不到位、紀(jì)律觀念不強(qiáng)。少數(shù)同志對(duì)作風(fēng)改進(jìn)的長(zhǎng)期性和艱巨性認(rèn)識(shí)不足，放松了對(duì)主觀世界的改造，沒有嚴(yán)格按照黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)來提升黨性修養(yǎng)、理想信念和道德境界。有的不能時(shí)時(shí)處處以黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，沒有及時(shí)采取有效措施加以防范，存在“只要不碰高壓線、不越雷池就安全”的思想，存在“8小時(shí)內(nèi)要求高、8小時(shí)外要求低”的現(xiàn)象。黨支部始終堅(jiān)守黨的政治規(guī)矩和政治紀(jì)律，在大是大非面前頭腦清醒、立場(chǎng)堅(jiān)定、旗幟鮮明，但少數(shù)同志對(duì)執(zhí)行黨的政治規(guī)矩和政治紀(jì)律的極端重要性認(rèn)識(shí)還不夠，法紀(jì)觀念和遵規(guī)守紀(jì)的意識(shí)還不夠強(qiáng)。
    針對(duì)查找出的問題和原因，全支部黨員干部將逐項(xiàng)逐個(gè)對(duì)照，真心實(shí)意地改，真刀實(shí)槍地改，確保取得實(shí)效。
    (一)把政治建設(shè)擺在首位，嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。
    深刻學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)的核心要義，旗幟鮮明講政治，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，在政治立場(chǎng)、政治方向、政治原則、政治道路上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，堅(jiān)決維護(hù)黨中央集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，自覺向黨中央看齊，向黨的理論路線方針政策看齊，堅(jiān)決防止和糾正自行其是、各自為政，有令不行、有禁不止，上有政策、下有對(duì)策等行為，以實(shí)際行動(dòng)保證黨的基本理論、基本路線、基本方略的貫徹落實(shí)。
    (二)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高政治素養(yǎng)。
    推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，深刻學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想科學(xué)體系、精神實(shí)質(zhì)、實(shí)踐要求，堅(jiān)持把自己擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去、把職責(zé)使命擺進(jìn)去，在把握精神實(shí)質(zhì)、學(xué)用結(jié)合上下功夫，在堅(jiān)持、鞏固、深化上下功夫，切實(shí)增強(qiáng)理論深度、實(shí)踐力度、情感溫度，切實(shí)增強(qiáng)政治認(rèn)同、思想認(rèn)同、情感認(rèn)同，確保真正學(xué)懂弄通、入腦入心。
    (三)加強(qiáng)黨性鍛造，樹立宗旨意識(shí)。
    把《黨章》《準(zhǔn)則》《條例》作為加強(qiáng)黨性修養(yǎng)的根本遵循，對(duì)照黨章黨規(guī)黨紀(jì)，對(duì)照黨中央、省委和廳黨組要求，對(duì)標(biāo)先進(jìn)典型，時(shí)刻做到自省自知，知行合一，在工作實(shí)踐中不斷錘煉黨性，解決好世界觀、人生觀、價(jià)值觀這個(gè)“總開關(guān)”問題。牢固樹立以人民為中心的發(fā)展思想，把對(duì)黨忠誠(chéng)、為黨分憂、為黨盡職、為人民造福、為人民保安全作為根本的政治擔(dān)當(dāng)，全心全意投身到黨的事業(yè)。
    (四)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，確保清正廉潔。
    把遵守黨的紀(jì)律和黨內(nèi)規(guī)矩作為生命線，時(shí)刻保持對(duì)黨規(guī)黨紀(jì)的敬畏之心、崇尚之情，時(shí)刻把規(guī)矩的戒尺、紀(jì)律的戒尺牢記于心，做到心有所戒、行有所止，堅(jiān)決守住廉潔自律的底線，不斷增強(qiáng)自身免疫力，真正把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面。做到廉政建設(shè)和反腐敗工作與各項(xiàng)工作同部署、同落實(shí)，真正讓制度內(nèi)化于心，外化于行，營(yíng)造“清白做人、干凈干事”的良好氛圍。
    按照縣政府第一機(jī)關(guān)黨支部關(guān)于召開黨史學(xué)習(xí)教育專題組織生活會(huì)的相關(guān)要求，今天我以普通黨員身份參加。會(huì)前我認(rèn)真學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記今年2月在黨史學(xué)習(xí)教育動(dòng)員大會(huì)上的重要講話、黨中央指定的4本學(xué)習(xí)材料，深入開展談心談話、廣泛征求意見建議，7月1日又觀看了習(xí)近平總書記在慶祝中國(guó)共產(chǎn)黨成立100周年大會(huì)上的重要講話，下面聯(lián)系思想和工作實(shí)際，作檢視發(fā)言，請(qǐng)同志們不吝批評(píng)指教。
    副縣長(zhǎng)在2021年教育專題組織生活會(huì)個(gè)人檢視剖析發(fā)言材料。
    7月1日上午，我和機(jī)關(guān)同志們集中觀看了_百年慶祝大會(huì)直播，習(xí)近平總書記在講話中深情回顧了黨在百年奮斗中形成的“四個(gè)偉大成就”，形成的“八個(gè)方面”的偉大_精神，向第二個(gè)百年奮斗目標(biāo)中進(jìn)軍中所必須遵循的九個(gè)“必須”。習(xí)近平總書記的重要講話高瞻遠(yuǎn)矚，博大精深，飽滿感情，充滿強(qiáng)烈的使命擔(dān)當(dāng)、真摯的為民情懷。觀后倍感自豪、倍感振奮、倍感做一個(gè)中國(guó)人的骨氣、底所和志氣。作為一名基層黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，今后一是要認(rèn)真學(xué)好習(xí)近平總書記七一重要講話精神，從黨的最新創(chuàng)新理論中吸取營(yíng)養(yǎng)，武裝頭腦，始終堅(jiān)定地同以習(xí)近平總書記為核心的黨中央保持高度一致，同心同德，同力前行；二是要在本職崗位上，認(rèn)真履職，堅(jiān)守?fù)?dān)當(dāng)，抓住當(dāng)前大好機(jī)遇，多方挖掘法潛能，最大努力服務(wù)社會(huì)，在分管崗位上做出自己的努力和貢獻(xiàn)。
    黨史學(xué)習(xí)教育活動(dòng)開展以來，通過網(wǎng)上自學(xué)、聆聽黨校專家授課，集中研討、參加第一機(jī)關(guān)黨支部組織的黨史知識(shí)競(jìng)賽等形式，我較全面學(xué)習(xí)了近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、中國(guó)共產(chǎn)黨簡(jiǎn)史》、《習(xí)近平論中國(guó)共產(chǎn)黨歷史》、《毛澤東、鄧小平、江澤民、胡錦濤關(guān)于中國(guó)共產(chǎn)黨歷史論述摘編》等黨中央指定學(xué)習(xí)材料，在學(xué)習(xí)中堅(jiān)持學(xué)原理、悟思想、堅(jiān)持做筆、劃重點(diǎn)。同時(shí)積極參加機(jī)關(guān)支部組織的“我為群眾辦實(shí)事”等活動(dòng)。通過此次專題黨史學(xué)習(xí)教育，重溫了黨的百年奮斗史，真正理解了黨的初心使命，認(rèn)清了黨的光輝未來，美好前景，從而更加堅(jiān)定了自己的人生信仰，更加堅(jiān)定了個(gè)人的選擇；也更加堅(jiān)定了永遠(yuǎn)跟黨走的情懷。
    一是理想信念不夠純粹堅(jiān)定。缺乏入黨時(shí)那種一心為公的思想，全心全意奉獻(xiàn)的精神，考慮“小我”的算盤時(shí)有打起；二是思想改造不夠，不能夠全盤繼承老一輩無(wú)產(chǎn)階級(jí)革命家優(yōu)良的作風(fēng)和傳統(tǒng)，思想深入時(shí)有灰塵和雜質(zhì)，沒有完全予以清除；三是黨性錘煉不夠，“三會(huì)一課”有缺席現(xiàn)象，在年度專題組織生活會(huì)上，害怕得罪人，因而沒有真正做到紅臉出汗。
    習(xí)近平總書記七一講話再次強(qiáng)調(diào)黨的初心使命。這方面存在的主要問題一是主動(dòng)服務(wù)性不強(qiáng)、服務(wù)效率和服務(wù)質(zhì)量不高、服務(wù)態(tài)度不優(yōu)；二是宗旨意識(shí)有所淡化，工作時(shí)有形式主義和官僚主義傾向；三是全局觀念不強(qiáng)，更多的時(shí)候考慮是把自己份內(nèi)工作做好就行了，對(duì)于配合他人性質(zhì)的工作，因怕越位，擔(dān)心其他縣級(jí)分管領(lǐng)導(dǎo)有想法，不敢放開手腳，只是旁敲側(cè)擊，以致黨員先鋒作用發(fā)揮不充分，不到位。不及時(shí)。
    1、思想認(rèn)識(shí)不夠深刻。個(gè)人將黨史學(xué)習(xí)教育當(dāng)成了一種需要完成的任務(wù)來對(duì)待，只求完成，不求質(zhì)量；只求過程，不重結(jié)果。沒有從“以史為鏡，可以知興替”的高度，認(rèn)識(shí)黨史學(xué)習(xí)教育的重要作用，以致沒有從凈化思想、提高境界、推動(dòng)實(shí)踐，指導(dǎo)工作的高度認(rèn)識(shí)學(xué)習(xí)的重要性。
    2、學(xué)習(xí)態(tài)度不夠端正。黨的百年奮斗史，就是一部中國(guó)共產(chǎn)黨為人民謀幸福的初心使命，為中華民族謀復(fù)興的奮斗史，以黨史為鑒，可居高觀遠(yuǎn)，知曉昨天，把握今天，掌控明天。而自己因?qū)W習(xí)態(tài)度不端正，以致學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)不夠純正，學(xué)習(xí)浮光掠影，沒有真正做到入心入腦。
    3、思想改造不夠到位。因?yàn)榇嬖诒容^心理，有時(shí)會(huì)有心理失衡現(xiàn)象，思想深處會(huì)產(chǎn)生的一些“灰塵、雜質(zhì)”，個(gè)人也沒有及時(shí)擦洗，處理、打掃，思想上的被動(dòng)導(dǎo)致缺乏主動(dòng)擔(dān)當(dāng)精神不足，擔(dān)心做得越多，錯(cuò)誤越多。
    4、宗旨意識(shí)不夠強(qiáng)烈。隨著年齡的增長(zhǎng)，資歷的增加，工作勁頭有所減弱，工作中存在著脫離群眾的形式主義、官僚主義現(xiàn)象，為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)沒有剛參加工作時(shí)那樣強(qiáng)烈。
    1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)主動(dòng)性。今后要提高思想認(rèn)識(shí)，端正學(xué)習(xí)態(tài)度，把黨的創(chuàng)新理論學(xué)習(xí)當(dāng)作一種境界，一種追求，一種責(zé)任，一種享受，認(rèn)真學(xué)習(xí)“四史”，從黨史中汲取智慧和力量；同時(shí)下真功夫認(rèn)真研究習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，在掌握核心要義上下功夫，在學(xué)以致用上做文章，在出成果上寫一筆。
    2、強(qiáng)化宗旨意識(shí)。今后一是要加強(qiáng)思想改造，錘煉黨員黨性，練就服務(wù)本領(lǐng)，優(yōu)化服務(wù)態(tài)度，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，立足本職崗位，結(jié)合“放管服”改革，主動(dòng)為服務(wù)對(duì)象辦實(shí)事辦好事。
    3、注重搞好協(xié)調(diào)配合。今后要著眼大局，放下“小我”，從“謀一域”到“謀全局”，創(chuàng)新工作思路，強(qiáng)化履職盡責(zé)，主動(dòng)謀劃工作，搞好協(xié)調(diào)配合，堅(jiān)守責(zé)任擔(dān)當(dāng)，在新時(shí)代趕考中謀在新處，干在實(shí)處、落在細(xì)處。
    4、發(fā)揮黨員先鋒模范作用。今后一是要主動(dòng)加強(qiáng)思想改造，淬煉思想靈魂，認(rèn)清黨員身份，強(qiáng)化黨性修養(yǎng)；二是認(rèn)真執(zhí)行支部“三會(huì)一課”等管理制度，專題民主生活會(huì)上要敢于“紅臉出汗”，反省自我，查漏補(bǔ)缺；三是結(jié)合黨史學(xué)習(xí)教育，開展常態(tài)化的“我為群眾辦好事”活動(dòng)，在服務(wù)群眾中發(fā)揮黨員先鋒模范作用。
    按照《基層黨組織召開專題組織生活和開展民主評(píng)議黨員的通知》要求，并對(duì)照遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的根本要求及正反典型，嚴(yán)肅開展批評(píng)和自我批評(píng)，深刻自省，深挖思想根源，明確了下一步工作的努力方向和整改措施。重點(diǎn)圍繞3個(gè)方面檢視查擺了問題，認(rèn)真剖析原因?，F(xiàn)作對(duì)照檢查如下：
    盤點(diǎn)收獲通過這一階段的學(xué)習(xí)，特別是靜下心、坐下來反復(fù)讀《習(xí)近平關(guān)于“不忘初心、牢記使命”論述摘編》精神，感覺個(gè)人很受教育，進(jìn)一步堅(jiān)定了理想信念，增強(qiáng)了黨性修養(yǎng)、樹牢了群眾觀念、提升了工作本領(lǐng)，真正實(shí)現(xiàn)了“理論學(xué)習(xí)有收獲、思想政治受洗禮、干事創(chuàng)業(yè)敢擔(dān)當(dāng)、為民服務(wù)解難題、清正廉潔作表率”的目標(biāo)，但對(duì)照中央要求和更高的標(biāo)準(zhǔn)還存在一些不足需要改進(jìn)。
    (一)通讀《習(xí)近平關(guān)于“不忘初心、牢記使命”論述摘編》情況。本人認(rèn)真按照這次專題教育的要求，制定個(gè)人學(xué)習(xí)計(jì)劃，每天拿出一個(gè)小時(shí)讀原著、學(xué)原文、悟原理，對(duì)《習(xí)近平關(guān)于“不忘初心、牢記使命”論述摘編》有了更深刻的認(rèn)識(shí)和領(lǐng)悟，對(duì)全書10個(gè)專題，共計(jì)362段論述通讀了一遍。但通過深入學(xué)習(xí)反思，感覺自身還存在一些問題。一是對(duì)學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性和深入性整體把握不夠。雖然能夠認(rèn)識(shí)到理論學(xué)習(xí)的重要性，但是對(duì)新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí)的還不深不廣，僅停留在讀文件、記筆記，對(duì)學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性和深入性整體把握不夠，沒能將學(xué)習(xí)到的思想內(nèi)化于心，缺少“咀嚼”“發(fā)酵”的過程，還不能夠完全做到知行合一。二是日常忙于工作和生產(chǎn)多，有意無(wú)意地放松了自我學(xué)習(xí)，沒有把學(xué)習(xí)擺上突出的位置，淡忘了思想改造永無(wú)止境、理論清醒才能政治堅(jiān)定這些道理。受自身理論水平限制，即使有了時(shí)間也深入不進(jìn)去，工作與學(xué)習(xí)矛盾處理得不好。但是通過黨性分析，讓自己意識(shí)到，黨性修養(yǎng)是一輩子的事情，學(xué)習(xí)貫徹新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，要在學(xué)懂、弄通、做實(shí)上多下功夫。
    (二)對(duì)照黨章、準(zhǔn)則、條例情況，群眾提出的意見建議情況。前期本人認(rèn)真按照專題教育的要求，學(xué)習(xí)了黨章、準(zhǔn)則和條例，檢視整改了存在問題。但還存在：一是執(zhí)行政治紀(jì)律不嚴(yán)。在大的原則方面，自己一貫要求很嚴(yán)，但在一些具體工作方面要求有所放松。例如，在自我管理上出現(xiàn)松懈，對(duì)自己要求不嚴(yán)，有安于現(xiàn)狀的思想，存在緊迫感不強(qiáng)的問題。二是組織生活作用發(fā)揮不好。一方面參加組織生活不積極，有時(shí)有請(qǐng)假的現(xiàn)象。另一方面，開展批評(píng)與自我批評(píng)不徹底，對(duì)黨員提意見時(shí)，總是考慮的過多，在以后工作上不好相處，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題也避而不提，愿意當(dāng)老好人。
    (三)發(fā)揮黨員先鋒模范作用情況。本人在工作和生活能夠時(shí)刻以合格黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求，自覺爭(zhēng)當(dāng)模范，但也存在一些問題。
    一是在不知不覺中淡化了“四個(gè)意識(shí)”、“四個(gè)自信”、“兩個(gè)維護(hù)，淡化了全心全意為人民服務(wù)的宗旨，總把自己當(dāng)成一名普通群眾，沒有發(fā)揮好黨員先鋒模范作用，淡化了艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，在加強(qiáng)黨性鍛煉、增強(qiáng)黨性觀念上思想重視不夠，有時(shí)抓得不緊，標(biāo)準(zhǔn)不高，缺乏一種緊迫感和自覺性，放松了對(duì)自己的要求，降低了標(biāo)準(zhǔn)。
    二是開拓進(jìn)取精神不足。思想過于保守，對(duì)發(fā)展建言獻(xiàn)策不夠，缺乏迎難而上開創(chuàng)新局面的干勁和勇氣，工作作風(fēng)上時(shí)緊時(shí)松，工作標(biāo)準(zhǔn)上有時(shí)不夠嚴(yán)格，由于經(jīng)驗(yàn)不足，工作水平還不高，工作創(chuàng)新不夠，工作效果體現(xiàn)不明顯。
    按照公司黨委《“不忘初心、牢記使命”主題教育專題組織生活會(huì)實(shí)施方案》，二大隊(duì)臨時(shí)黨支部緊緊圍繞“守初心、擔(dān)使命，找差距、抓落實(shí)”的總要求，廣泛征求群眾意見，認(rèn)真開展談心談話，盤點(diǎn)了參加主題教育的收獲、檢視了存在的問題，深刻剖析了問題原因，研究制定了整改措施。
    主題教育開展以來，大隊(duì)臨時(shí)黨支部將抓好主題教育作為履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的重要任務(wù)來抓，明確總體要求，部署工作任務(wù)，研究方法措施，精心組織實(shí)施學(xué)習(xí)研討，切實(shí)往深里學(xué)、往心里走、往實(shí)里做，進(jìn)一步明確了初心、凝聚了人心、夯實(shí)了作風(fēng)、提升了工作質(zhì)效。
    (一)深學(xué)細(xì)照篤行，理論學(xué)習(xí)有了新收獲。堅(jiān)持讀原著、學(xué)原文、悟原理，支部成員帶頭學(xué)習(xí)，組織專題學(xué)習(xí)、討論交流等形式，認(rèn)真領(lǐng)悟習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想。配發(fā)《習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí)綱要》、努力做到學(xué)有所思、學(xué)有所悟、學(xué)有所獲，進(jìn)一步增強(qiáng)了運(yùn)用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作的自覺性和堅(jiān)定性。
    (二)對(duì)照對(duì)表對(duì)標(biāo)，思想政治接受新洗禮。對(duì)照新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨中央決策部署，對(duì)照黨章黨規(guī)，對(duì)照人民群眾期待，對(duì)照先進(jìn)典型、身邊榜樣，按照“18個(gè)是否”要求，查找了班子及個(gè)人的差距與不足，思想很受震撼，進(jìn)一步明確了差距和不足，也增強(qiáng)了切實(shí)為初心、使命接續(xù)奮斗、改進(jìn)不足的魄力和勇氣。
    (三)立知立行立改，擔(dān)當(dāng)有為有了新方向。牢牢把握主題教育的實(shí)踐性，堅(jiān)持把“改”字貫穿始終，立查立改、即知即改。堅(jiān)持開門搞整治，通過談心、座談了解等，面對(duì)面、背靠背聽取職工的意見建議，以抓好年度重點(diǎn)工作落實(shí)作為教育整改的依據(jù)準(zhǔn)繩，以職工的所感所獲檢驗(yàn)教育效果，牽引帶動(dòng)主題教育走深落實(shí)。
    開好專題組織生活會(huì)是“不忘初心、牢記使命”主題教育八個(gè)規(guī)定動(dòng)作之一，我們按照上級(jí)黨委部署要求，認(rèn)真進(jìn)行了相關(guān)準(zhǔn)備。一是思想重視、及早籌劃。根據(jù)分公司關(guān)于開好專題組織生活會(huì)的通知，結(jié)合實(shí)際明確了對(duì)照檢查重點(diǎn)方面，細(xì)化了具體推進(jìn)步驟。支部成員根據(jù)工作方案的安排，扎實(shí)細(xì)致地做好各項(xiàng)準(zhǔn)備工作，為生活會(huì)按期召開創(chuàng)造了良好條件。二是抓實(shí)學(xué)習(xí)、統(tǒng)一思想。采取集中學(xué)習(xí)和個(gè)人自學(xué)相結(jié)合的方式，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，按照規(guī)定篇目先后多次組織集中學(xué)習(xí)，各黨員普遍拿出專門時(shí)間進(jìn)行自學(xué)。三是靈活方法、征求意見。采取書面征求、座談了解、交心談心等方式，征集并梳理大隊(duì)員工的意見建議，原汁原味反饋支部班子成員，作為分析檢查的重要參考和整改提高的重要依據(jù)。四是對(duì)標(biāo)對(duì)表、深刻剖析。大隊(duì)臨時(shí)黨支部按照“四個(gè)對(duì)照”“四個(gè)找一找”要求，深入查找問題和不足，深刻分析了問題產(chǎn)生的原因，研究制定了整改措施,形成了黨支部對(duì)照檢查材料。支部成員自覺把自己擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去，認(rèn)真撰寫了個(gè)人發(fā)言提綱。五是交心談心、真誠(chéng)幫助。9月9日，按照要求我和各支部同志進(jìn)行逐一交心，大家相互敞開心扉進(jìn)行了深入坦誠(chéng)的談心談話。通過深入談心交流，大家溝通了思想，增進(jìn)了了解，增進(jìn)了團(tuán)結(jié)，真正把思想統(tǒng)一在會(huì)前。目前，各項(xiàng)準(zhǔn)備工作已全部完成。
    總的來說二大隊(duì)臨時(shí)黨支部是一個(gè)政治立場(chǎng)堅(jiān)定、團(tuán)結(jié)干事創(chuàng)業(yè)、勇于攻堅(jiān)克難、廉潔自律嚴(yán)格的班子。但對(duì)照上級(jí)黨委標(biāo)準(zhǔn)要求和建設(shè)現(xiàn)代國(guó)有企業(yè)新形勢(shì)新任務(wù)，對(duì)照主題教育理論學(xué)習(xí)有收獲、思想政治受洗禮、干事創(chuàng)業(yè)敢擔(dān)當(dāng)、為民服務(wù)解難題、清正廉潔作表率的目標(biāo)，仍存在一些差距和不足。
    (一)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”方面。一是理論學(xué)習(xí)還不夠?qū)?。主要是用?xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦不夠，滿足于任務(wù)式學(xué)習(xí)、淺表化學(xué)習(xí)、實(shí)用性學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)的質(zhì)量、思考的層次、站位的基點(diǎn)還有很大提升空間，思維體系、理論素養(yǎng)特別是經(jīng)濟(jì)建設(shè)方面的理論基礎(chǔ)還有很大提升空間。二是實(shí)踐運(yùn)用還不夠好。理論知識(shí)融入工作不夠緊，沒有很好地把科學(xué)理論轉(zhuǎn)化為工作指導(dǎo)的路徑辦法，有時(shí)存有思維定勢(shì)、打不開視野，抓工作有時(shí)還抓落實(shí)缺招數(shù)少辦法。
    (二)知敬畏、存戒懼、守底線方面。一是自我革命還不夠自覺。有的黨員在立起理想信念這個(gè)“主心骨”、挺起黨紀(jì)黨規(guī)這個(gè)“鐵柵欄”上還有差距，經(jīng)常性的黨性鍛煉不夠，表率作用發(fā)揮不夠好。有的對(duì)于自身存在的一些反復(fù)性問題查擺不深入，糾治不徹底，有時(shí)對(duì)上級(jí)的一些要求還存在“兩張皮”。二是從嚴(yán)執(zhí)紀(jì)還不夠果斷?？傮w上能夠堅(jiān)持原則、依規(guī)依紀(jì)辦事，但有時(shí)面對(duì)一些“特殊情況”“特殊困難”，心腸狠不下來、手腕硬不起來，對(duì)一些同志思想、作風(fēng)方面的問題和工作中出現(xiàn)的紕漏，關(guān)起門來批評(píng)教育、談心引導(dǎo)比較多，公開場(chǎng)合立犯立糾、嚴(yán)厲批評(píng)比較少。
    (三)群眾觀點(diǎn)、群眾立場(chǎng)、群眾感情、服務(wù)群眾方面。一是在工作籌劃上，有時(shí)還存在調(diào)查研究不夠、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)不夠的問題，有的工作還存在自我設(shè)計(jì)、自我循環(huán)的問題，有一些脫離實(shí)際、脫離群眾的現(xiàn)象。二是在幫難解困上，新體制新機(jī)制下，廣大職工面臨諸多實(shí)際矛盾困難，雖然感同身受，也想加快推動(dòng)解決，但感到招法還不夠多、成效還不夠好。
    (四)思想覺悟、能力素質(zhì)、道德修養(yǎng)、作風(fēng)形象方面。一是思想觀念更新不夠。面對(duì)轉(zhuǎn)企后的新形勢(shì)新模式新要求，大家求創(chuàng)新的思想牢固，謀發(fā)展的愿望強(qiáng)烈，但還沒有完全體現(xiàn)到工作中，有的同志大膽創(chuàng)新、快速跟上的意識(shí)還不夠強(qiáng)，有的工作老標(biāo)準(zhǔn)老套路的問題還沒有完全破除，雖然“身子”轉(zhuǎn)了，但“腦子”并未轉(zhuǎn)到位。二是能力素質(zhì)提升不快。雖然學(xué)習(xí)熱情很高，效果較好，但由于軍隊(duì)轉(zhuǎn)企跨度較大，對(duì)一些專業(yè)性的知識(shí)，有的同志學(xué)習(xí)掌握、消化理解還比較吃力，克服能力短板還沒有達(dá)到立竿見影的效果。同時(shí)，學(xué)歸學(xué)用歸用的問題也是存在的。
    一是思想認(rèn)識(shí)有偏差。近年來，部分職工受部隊(duì)改革調(diào)整的影響，人員思想相對(duì)活躍，特別是骨干出現(xiàn)傍徨、觀望的心態(tài)，導(dǎo)致一些工作停擺不前，服從意識(shí)、大局意識(shí)弱化，思前途、憂后路，心思難以集中，部分黨員骨干的自身定位不夠準(zhǔn)確，從而影響了模范帶頭作用的發(fā)揮。
    二是工作缺乏進(jìn)取心。面對(duì)走留皆難的實(shí)際困惑，干部、骨干定力不夠，心思不在單位。自我降低工作標(biāo)準(zhǔn)，臨時(shí)黨支部成員家庭或多或少面臨一些具體問題，個(gè)人也有自己的現(xiàn)實(shí)思想，受這些因數(shù)影響，大家考慮個(gè)人問題多了些，操心單位工作少了點(diǎn)，工作缺乏進(jìn)取心。
    三是黨性修養(yǎng)有所減弱。在工作中堅(jiān)持原則不夠，對(duì)不正之風(fēng)存在老好人思想，有時(shí)工作標(biāo)準(zhǔn)不高，管理不夠嚴(yán)格，批評(píng)教育不夠及時(shí)，助長(zhǎng)了松散風(fēng)氣。放松了“自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高”的要求，對(duì)職工的思想缺乏及時(shí)的總結(jié)提煉。
    一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)(長(zhǎng)期堅(jiān)持)。堅(jiān)持始終把政治建設(shè)擺在支部建設(shè)的首位，加強(qiáng)學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章和黨內(nèi)法規(guī)，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“四個(gè)服從”，持續(xù)抓好“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化教育。在熟悉掌握系列重要講話的思想精髓和核心要義的基礎(chǔ)上，著重領(lǐng)會(huì)關(guān)于全面從嚴(yán)治黨、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)等方面的豐富內(nèi)涵和實(shí)踐要求。引導(dǎo)廣大職工常懷感恩之心、常懷感激之情，堅(jiān)定改革必成的信心和決心。
    二是錘煉黨性(長(zhǎng)期堅(jiān)持)。嚴(yán)格黨內(nèi)生活，積極主動(dòng)引導(dǎo)廣大黨員強(qiáng)化“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)決維護(hù)黨中央和習(xí)主席權(quán)威，做政治上的明白人。堅(jiān)持以上率下，支部成員嚴(yán)格要求自己當(dāng)好表率，正確運(yùn)用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，使黨員干部感到監(jiān)督無(wú)處不在、約束無(wú)時(shí)不有，做到對(duì)黨忠誠(chéng)，說老實(shí)話，辦老實(shí)事，做老實(shí)人，以優(yōu)良黨風(fēng)促作風(fēng)，為干事創(chuàng)業(yè)凝聚強(qiáng)大正能量。
    三是凝心聚力(長(zhǎng)期堅(jiān)持)。企業(yè)興則我興，引領(lǐng)全體職工共奮進(jìn)。在繼承和弘揚(yáng)鐵軍紅色基因上做文章，相信和依靠廣大干部職工的智慧才干，激發(fā)主人翁熱情，運(yùn)用好走前列爭(zhēng)第一的競(jìng)技文化、能打仗打勝仗的戰(zhàn)斗文化、不放棄不拋棄的愛心文化，續(xù)寫“鐵軍先鋒文化”新的輝煌，把做大做強(qiáng)再創(chuàng)輝煌的號(hào)召落實(shí)到正真的行動(dòng)上，用實(shí)干的精神、滿腔的熱血、端正的姿態(tài)全身心投入新的征程，共創(chuàng)新的輝煌。
    四是幫困解難(長(zhǎng)期堅(jiān)持)。臨時(shí)黨支部將進(jìn)一步樹牢“基層第一，職工至上”思想，時(shí)刻把職工冷暖放在心上，堅(jiān)持做到帶著問題深入實(shí)際、深入職工，努力辦好職工工作生活、學(xué)習(xí)進(jìn)步和探親休假、困難救濟(jì)等好事實(shí)事，真正以職工的“幸福指數(shù)”來提升臨時(shí)黨支部的“感召指數(shù)”。搞好傳、幫、帶工作，對(duì)職工反映的困難、問題，認(rèn)真研究、及時(shí)回復(fù)、妥善處理，真正使臨時(shí)黨支部成為職工團(tuán)結(jié)的主心骨。
    按照xx教育局黨組《關(guān)于開好黨史學(xué)習(xí)教育專題組織生活會(huì)的通知》要求，xx學(xué)校(學(xué)院)黨支部班子嚴(yán)格按照規(guī)定步驟，認(rèn)真組織集中學(xué)習(xí)，普遍開展談心談話，深刻剖析存在問題，做到了環(huán)節(jié)不漏、步驟不落、過程不減、標(biāo)準(zhǔn)不降，查問題、找原因、定措施、明方向，現(xiàn)將支部委員會(huì)班子對(duì)照檢查情況報(bào)告如下：
    一、存在問題。
    (一)在組織開展黨史學(xué)習(xí)教育方面。自黨史學(xué)習(xí)教育開展以來，xx學(xué)校黨支部聚焦“一個(gè)目標(biāo)”(明理、增信、崇德、力行)、做到“兩個(gè)結(jié)合”(與提升業(yè)務(wù)工作水平相結(jié)合、與優(yōu)化教育教學(xué)管理相結(jié)合)、實(shí)施“三條路徑”(個(gè)人自學(xué)提能力、交流研討比干勁、主題實(shí)踐塑品牌)、強(qiáng)化“四項(xiàng)保障”(壓緊壓實(shí)責(zé)任、強(qiáng)化統(tǒng)籌兼顧、實(shí)施以考促學(xué)、嚴(yán)肅學(xué)習(xí)紀(jì)律)，做到了組織到位、工作到位、人員到位、責(zé)任到位，達(dá)到了預(yù)期效果、實(shí)現(xiàn)了既定目標(biāo)。但是經(jīng)過深入盤點(diǎn)剖析，仍然存在以下問題：
    一是學(xué)習(xí)“深度”不夠，距離“學(xué)史明理”有差距。雖然采取了集中學(xué)習(xí)和個(gè)人自學(xué)相結(jié)合的學(xué)習(xí)模式，圍繞規(guī)定篇目和學(xué)習(xí)計(jì)劃，做到了保證時(shí)間、保證人員，但是學(xué)習(xí)的深度、精度、高度不夠，僅停留在讀文件、記筆記、看影片、寫體會(huì)，形式大于內(nèi)涵，缺乏深讀細(xì)研。二是研討“熱度”不夠，距離“學(xué)史增信”有欠缺。雖然也開展了多輪次、多專題的交流研討活動(dòng)，但是同志們發(fā)言研學(xué)不夠、思考不深、領(lǐng)悟不透，發(fā)言不積極、借鑒性不強(qiáng)，沒有真正將所學(xué)、所獲、所得用于指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作。三是宣傳“廣度”不夠，距離“學(xué)史崇德”有不足。學(xué)校黨支部宣傳形式單一、途徑較少，沒有充分利用微信公眾號(hào)、美篇、《簡(jiǎn)報(bào)》、條幅、標(biāo)語(yǔ)、校園廣播等形式，開展全方面、多角度、無(wú)遺漏的大力度宣傳，存在宣傳死角死面和盲區(qū)。四是踐行“力度”不夠，距離“學(xué)史力行”有落差。雖然也按照“我為師生辦實(shí)事實(shí)踐活動(dòng)”要求，開展了多次主題活動(dòng)，但是沒有將我校黨員干部的良好精神風(fēng)貌、務(wù)實(shí)作風(fēng)、工作干勁展現(xiàn)出來。
    (二)嚴(yán)格黨員教育管理方面。一是組織生活不嚴(yán)格。對(duì)于“三會(huì)一課”等制度執(zhí)行的不夠嚴(yán)格，有時(shí)批評(píng)與自我批評(píng)開展的不夠深刻，缺乏火藥味、辣味。二是提示提醒不到位。對(duì)于支部黨員的思想、言行、紀(jì)律管理有欠缺，有時(shí)對(duì)一些錯(cuò)誤表態(tài)、言行或輿論，提示糾正不及時(shí)、不到位。三是陣地建設(shè)不達(dá)標(biāo)。黨員活動(dòng)室建設(shè)較為滯后，部分硬件配備、內(nèi)部裝修、相關(guān)設(shè)施有缺項(xiàng)，在一定程度上影響了黨員活動(dòng)。
    (三)聯(lián)系服務(wù)師生方面。一是深入一線少。支部黨員大多工作時(shí)間，用在了教學(xué)研究、班級(jí)管理、校園文化氛圍營(yíng)造上，與普通教師交流少、溝通少，對(duì)他們的所思、所想、所盼，掌握不細(xì)、不準(zhǔn)，這樣形成了一定隔閡和距離，容易被人誤解為高高在上、“盛氣凌人”。二是關(guān)注疾苦少。對(duì)于一些家庭貧困學(xué)生關(guān)注不夠，雖然各項(xiàng)救助、補(bǔ)貼能夠及時(shí)發(fā)放，但是沒有設(shè)身處地的為他們謀劃、解決一些實(shí)際問題，沒能讓他們充分體會(huì)到校園大家庭的溫馨和快樂。
    (四)改進(jìn)工作作風(fēng)方面。一是缺乏業(yè)務(wù)“鉆研勁”。擠勁、鉆勁不足，在學(xué)術(shù)研究、科研攻關(guān)、技術(shù)難題方面突破不多，沒有更多的技術(shù)成果和學(xué)術(shù)成就。二是缺乏工作“細(xì)致勁”。部分黨員工作水平一般，不與強(qiáng)的比、不跟快的賽，不向高標(biāo)準(zhǔn)看齊，反而向低水平靠攏，將自己等同于一般教職員工，沒有體現(xiàn)出先進(jìn)性和模范作用。三是缺乏品質(zhì)“堅(jiān)韌勁”。部分老同志，隨著年齡和閱歷的增加，漸漸有了歇歇腳、等一等、看一看的想法，工作激情不足、紀(jì)律執(zhí)行不嚴(yán)。
    二、整改措施。
    支部班子剖析材料文章篇十
    2018年7月17日午時(shí)，新城區(qū)紀(jì)委召開了全區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)以案促改警示教育大會(huì)，深入貫徹省、市紀(jì)委監(jiān)察委以案促改工作會(huì)議精神，對(duì)周口市紀(jì)委原常委孟霞違紀(jì)違法案件警示教育材料進(jìn)行了集中學(xué)習(xí)。作為一個(gè)紀(jì)檢監(jiān)察干部，不能秉公辦事清正廉潔，反而通風(fēng)報(bào)信，收受賄賂以權(quán)謀私，肆意妄為執(zhí)法犯法、夢(mèng)想信念喪失，辜負(fù)了黨和人民的期望和重托;也給我們紀(jì)檢隊(duì)伍臉上摸了黑。更是給我們敲了個(gè)大警鐘。會(huì)議要求:要以案為鑒，警鐘長(zhǎng)鳴，始終堅(jiān)持政治清醒。開展以案促改工作是落實(shí)***總書記堅(jiān)持標(biāo)本兼治、純潔凈化紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)政治生態(tài)的現(xiàn)實(shí)需要，也是一場(chǎng)敢于正面問題的自我革命。著力打造執(zhí)紀(jì)鐵軍，著力解決信仰不堅(jiān)、黨性不強(qiáng)，用權(quán)任性、以案謀私，目無(wú)紀(jì)律、頂風(fēng)違紀(jì)，不敢擔(dān)當(dāng)、不負(fù)職責(zé)，使全面從嚴(yán)治黨首先在紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)立起來、嚴(yán)起來，構(gòu)建紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)內(nèi)部風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。經(jīng)過本次警示教育學(xué)習(xí)，使全體紀(jì)檢干部再一次受到深刻的警醒和不可觸碰的底線，明白了敬畏，更認(rèn)識(shí)到違紀(jì)違法給黨和人民帶來的嚴(yán)重危害性。
    身為一名基層紀(jì)檢干部，應(yīng)當(dāng)對(duì)自我高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求，時(shí)時(shí)處處走在前，干在前，做表率。在思想和行動(dòng)上也絕不能放松警惕，對(duì)已要常照鏡，正衣冠，對(duì)身邊人要扯袖、紅臉、出汗。要時(shí)刻對(duì)照黨章黨規(guī)黨紀(jì)，不忘初心和使命，對(duì)照黨員標(biāo)準(zhǔn)深刻剖析自身存在的問題，認(rèn)真查找不足，堅(jiān)決從思想上深挖祛毒，從政治上劃清界限，從作風(fēng)上挖根除弊，時(shí)刻警鐘長(zhǎng)鳴。
    (一)理論學(xué)習(xí)不夠深入。平時(shí)忙于工作，忙于事務(wù)，真正用于學(xué)習(xí)的時(shí)間和精力較少。理論學(xué)習(xí)不夠重視，學(xué)習(xí)自覺性、進(jìn)取性和主動(dòng)性不足，有時(shí)側(cè)重了對(duì)上級(jí)的有關(guān)政策、文件精神的學(xué)習(xí)，而忽視了系統(tǒng)的理論學(xué)習(xí)。在學(xué)習(xí)過程中，只注重掌握一些基本觀點(diǎn)，現(xiàn)用現(xiàn)學(xué)，缺乏系統(tǒng)深入的學(xué)習(xí)。
    (二)工作業(yè)務(wù)知識(shí)不夠扎實(shí)。對(duì)一些具體問題，由于實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和理論知識(shí)欠缺，尺度把握得不準(zhǔn)，局勢(shì)掌控不太好，工作中不能獨(dú)立大膽，總想去依靠。要加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)與本事的提速，及自信頑強(qiáng)和堅(jiān)韌不拔毅力的提高。
    (三)自我要求及創(chuàng)新不足。有時(shí)滿足于上級(jí)部署什么就干什么，主動(dòng)謀劃、改革創(chuàng)新不夠，總想在工作中找捷徑，不花費(fèi)太多的精力和時(shí)間就能夠把事情做好，對(duì)工作缺乏深層次的思考。對(duì)待工作不能大膽創(chuàng)新，只滿足于看好門，不出亂，對(duì)一些重點(diǎn)突擊工作，往往局限于奉命行事，落實(shí)任務(wù)缺乏一盯到底的功夫。
    加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，加強(qiáng)科學(xué)文化知識(shí)和專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)，努力提升自我的綜合素質(zhì)，立足本職。努力使自我成為工作中的內(nèi)行專家。在工作中嚴(yán)于律已，以身作則，真正做到一個(gè)讓黨放心讓人民信得過的服務(wù)工作者。把理論學(xué)習(xí)與上級(jí)的要求和當(dāng)前的中心工作結(jié)合起來，與自我的思想實(shí)際結(jié)合起來，與工作中遇到的難點(diǎn)結(jié)合起來，真正做到學(xué)有所思、學(xué)有所悟、學(xué)有所用，克己奉公，防微杜漸，做廉潔自律的表率，正人先正已，打鐵還需自身硬;堅(jiān)持以...員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自我，大力發(fā)揚(yáng)實(shí)事求是、求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)，堅(jiān)持經(jīng)常進(jìn)行自我反省，堅(jiān)決做到不為私心所擾、不為名利所累、不為物欲所動(dòng)。時(shí)時(shí)處處自重、自省、自警、自勵(lì)，從一點(diǎn)一滴的細(xì)微之處筑牢思想道德和黨紀(jì)國(guó)法兩道防線，時(shí)刻做到警鐘長(zhǎng)鳴，真正成為政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)精湛、作風(fēng)優(yōu)良的紀(jì)檢人。
    2023個(gè)人自我剖析材料。
    支部班子剖析材料文章篇十一
    一是支部整體工作統(tǒng)一合作需要加強(qiáng)。支部書記對(duì)支部工作安排協(xié)調(diào)不足，支部委員會(huì)班級(jí)安排工作不詳細(xì)全面。支委班不足以向其他先進(jìn)黨支部學(xué)習(xí)。還需要進(jìn)一步加強(qiáng)黨的理論方針政策學(xué)習(xí)，特別是加強(qiáng)黨的十九精神學(xué)習(xí)，實(shí)際結(jié)合十九精神和統(tǒng)一工作，融入黨課內(nèi)容。黨建工作臺(tái)賬還需進(jìn)一步規(guī)范。及時(shí)提交黨建工作資料，完成上級(jí)黨組織提交的各項(xiàng)工作任務(wù)。要加強(qiáng)對(duì)年輕黨員的管理和培養(yǎng)。
    二是三會(huì)一課形式單一，活動(dòng)不夠豐富，缺乏吸引力。支部活動(dòng)少，內(nèi)容單一，主要以理論學(xué)習(xí)、創(chuàng)文創(chuàng)衛(wèi)志愿活動(dòng)為主，開展方式也主要以會(huì)議為主。黨課內(nèi)容不夠深，泛而談，比較空洞。一些黨員參加支部活動(dòng)的積極性不足。黨課集中，建議分統(tǒng)戰(zhàn)部和民宗局黨員分別上課，使黨課內(nèi)容與工作相結(jié)合，促進(jìn)工作開展。創(chuàng)造條件多組織一些內(nèi)容豐富、有利于黨員身心健康的活動(dòng)，增強(qiáng)黨支部的凝聚力。
    四是支部黨員素質(zhì)參差不齊，部分黨員作用不佳。黨員的日常管理和教育指導(dǎo)需要進(jìn)一步加強(qiáng)。
    五是一本清黨費(fèi)征收、三會(huì)一課、夜校等內(nèi)容記錄不規(guī)范。沒有嚴(yán)格按照支部規(guī)范化建設(shè)要求記錄一本清會(huì)計(jì)內(nèi)容。
    六黨員積分申報(bào)、審查、注冊(cè)工作不規(guī)范。注冊(cè)不及時(shí)，管理不嚴(yán)格，黨員參加活動(dòng)的記錄和分?jǐn)?shù)計(jì)算不方便。
    (一)政治站不高。不知道班級(jí)成員政治理論的學(xué)習(xí)狀況，催促無(wú)力，跟蹤效果差。班級(jí)成員的政治理論學(xué)習(xí)不牢固，系統(tǒng)學(xué)、深入學(xué)、聯(lián)系實(shí)際學(xué)，學(xué)習(xí)淺，學(xué)習(xí)，沒有深刻的理解和思考。例如，有些同志認(rèn)為學(xué)習(xí)是軟尺子，工作是硬指標(biāo)，有實(shí)用主義傾向，黨的重大理論和各級(jí)新要求新精神學(xué)習(xí)不透徹，不透徹，危機(jī)意識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)淡薄。只看到改革開放以來取得的成果，忽視了我國(guó)目前面臨的復(fù)雜國(guó)際形勢(shì)，對(duì)改革發(fā)展進(jìn)入深水區(qū)和攻防期后可能發(fā)生的問題、矛盾問題認(rèn)識(shí)不足、覺醒不足。
    (二)政治意識(shí)不強(qiáng)。一是缺乏進(jìn)取精神和創(chuàng)新意識(shí)。支部工作一直在機(jī)關(guān)黨委審查中名列前茅，領(lǐng)導(dǎo)班子在一定程度上有一定的滿足感，沒有確立更高的標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)格的要求。中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系、習(xí)近平總書記系列講話、十九大會(huì)精神體系學(xué)習(xí)不足、深思不足，政治意識(shí)和政治敏銳性不強(qiáng)，創(chuàng)新積極性不足。
    (3)擔(dān)當(dāng)精神不足。認(rèn)為落實(shí)機(jī)關(guān)黨委工作要求就是盡職盡責(zé)，在工作推廣上習(xí)慣從過去的工作中尋找經(jīng)驗(yàn)，而不是立足于實(shí)際尋找新的方法、新的方法。開展工作局限于上級(jí)配置什么做什么，什么急著做什么，抓住最后的自信決心不足，干事創(chuàng)業(yè)的熱情真的沒有調(diào)動(dòng)和激發(fā)。黨建工作圍繞中心、服務(wù)大局解決難題少，思路不新，效果差。
    (四)執(zhí)行工作不細(xì)致，不及時(shí)。感覺現(xiàn)有的黨建制度太多，要求太細(xì)，執(zhí)行時(shí)不夠嚴(yán)格，有打折的現(xiàn)象。黨員的管理評(píng)價(jià)沒有嚴(yán)格執(zhí)行，有好人的思想。一些好的做法還只停留在紙上和口頭上，沒有真正執(zhí)行，及時(shí)總結(jié)，缺乏有效的機(jī)制約束。
    一是把政治建設(shè)放在第一位，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神。要把學(xué)習(xí)宣傳貫徹十九大精神作為首要政治任務(wù)，牢牢把握，學(xué)習(xí)、溝通、實(shí)踐，更加堅(jiān)定黨員群眾走中國(guó)特色社會(huì)主義道路的信念和信心，堅(jiān)持習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦，指導(dǎo)實(shí)踐，推進(jìn)工作。組織黨員閱讀原著、學(xué)習(xí)原文、理解原理，推動(dòng)黨員堅(jiān)定樹立四個(gè)意識(shí)，嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)則，自覺維持以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。把黨的十九大精神轉(zhuǎn)化為黨員的自覺行動(dòng)和推動(dòng)紅塔區(qū)跨越發(fā)展的強(qiáng)大動(dòng)力，不斷提高學(xué)習(xí)教育的實(shí)效性，真正體現(xiàn)思想理論建設(shè)的實(shí)踐能力。
    二是嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，堅(jiān)持從嚴(yán)治黨。堅(jiān)定踐行黨的政治路線，嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)則，堅(jiān)定樹立四個(gè)意識(shí)，堅(jiān)決保持以習(xí)近平同志為中心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。嚴(yán)格執(zhí)行新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的一些標(biāo)準(zhǔn)，創(chuàng)造清新的政治生態(tài)。
    四是加強(qiáng)組織建設(shè)，貫徹黨支部規(guī)范化建設(shè)要求。突出政治功能，致力于嚴(yán)格責(zé)任、補(bǔ)充短板、抓住規(guī)范、強(qiáng)有力保障，根據(jù)黨建規(guī)范化建設(shè)工作清單化管理、項(xiàng)目化推進(jìn)思路，貫徹支部書記抓住基層黨建工作責(zé)任清單、支部重點(diǎn)工作清單和問題清單。深入開展社區(qū)報(bào)告、服務(wù)認(rèn)領(lǐng)主題實(shí)踐活動(dòng)，與社區(qū)聯(lián)系完成城市基層社區(qū)示范點(diǎn)建設(shè)工作，全面深化黨員志愿服務(wù)和現(xiàn)任黨員向社區(qū)報(bào)告等制度，提高服務(wù)效果，推進(jìn)現(xiàn)任黨員進(jìn)入社區(qū)服務(wù)常態(tài)化長(zhǎng)期化。嚴(yán)格執(zhí)行新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的一些準(zhǔn)則，加強(qiáng)對(duì)黨的組織生活制度，特別是三會(huì)一課制度、領(lǐng)導(dǎo)干部參加雙重組織生活制度、談話制度、民主評(píng)議黨員制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，加強(qiáng)黨內(nèi)政治生活的政治性、時(shí)代性、原則性、戰(zhàn)斗性。開展黨支部規(guī)范化建設(shè)，抓住各黨組織基礎(chǔ)黨務(wù)臺(tái)帳清單，實(shí)行三定一報(bào)備計(jì)劃制度，提高三會(huì)一課效果和活力。規(guī)范日常黨務(wù)工作，從嚴(yán)執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活制度，嚴(yán)格執(zhí)行黨費(fèi)日、黨員主題黨日、黨員積分制管理、云嶺先驅(qū)夜校學(xué)習(xí)等制度。加強(qiáng)黨建臺(tái)賬一本清規(guī)范化記錄，推進(jìn)臺(tái)賬管理有形化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化。
    五是加強(qiáng)紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)，抓住黨風(fēng)廉政建設(shè)。建立健全黨員教育監(jiān)督管理常態(tài)化、長(zhǎng)期工作機(jī)制，認(rèn)真貫徹各級(jí)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作部署，全面實(shí)施和推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，不斷加強(qiáng)機(jī)構(gòu)紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)。認(rèn)真學(xué)習(xí)近平總書記進(jìn)一步糾正四風(fēng)，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的重要指示精神，嚴(yán)格貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定實(shí)施細(xì)則和省、市、區(qū)委有關(guān)規(guī)定要求，以釘釘精神建設(shè)持久戰(zhàn)。
    按照公司黨委《“不忘初心、牢記使命”主題教育專題組織生活會(huì)實(shí)施方案》，二大隊(duì)臨時(shí)黨支部緊緊圍繞“守初心、擔(dān)使命，找差距、抓落實(shí)”的總要求，廣泛征求群眾意見，認(rèn)真開展談心談話，盤點(diǎn)了參加主題教育的收獲、檢視了存在的問題，深刻剖析了問題原因，研究制定了整改措施。
    主題教育開展以來，大隊(duì)臨時(shí)黨支部將抓好主題教育作為履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的重要任務(wù)來抓，明確總體要求，部署工作任務(wù)，研究方法措施，精心組織實(shí)施學(xué)習(xí)研討，切實(shí)往深里學(xué)、往心里走、往實(shí)里做，進(jìn)一步明確了初心、凝聚了人心、夯實(shí)了作風(fēng)、提升了工作質(zhì)效。
    （一）深學(xué)細(xì)照篤行，理論學(xué)習(xí)有了新收獲。堅(jiān)持讀原著、學(xué)原文、悟原理，支部成員帶頭學(xué)習(xí)，組織專題學(xué)習(xí)、討論交流等形式，認(rèn)真領(lǐng)悟習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想。配發(fā)《習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí)綱要》、努力做到學(xué)有所思、學(xué)有所悟、學(xué)有所獲，進(jìn)一步增強(qiáng)了運(yùn)用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作的自覺性和堅(jiān)定性。
    （二）對(duì)照對(duì)表對(duì)標(biāo)，思想政治接受新洗禮。對(duì)照新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨中央決策部署，對(duì)照黨章黨規(guī)，對(duì)照人民群眾期待，對(duì)照先進(jìn)典型、身邊榜樣，按照“18個(gè)是否”要求，查找了班子及個(gè)人的差距與不足，思想很受震撼，進(jìn)一步明確了差距和不足，也增強(qiáng)了切實(shí)為初心、使命接續(xù)奮斗、改進(jìn)不足的魄力和勇氣。
    （三）立知立行立改，擔(dān)當(dāng)有為有了新方向。牢牢把握主題教育的實(shí)踐性，堅(jiān)持把“改”字貫穿始終，立查立改、即知即改。堅(jiān)持開門搞整治，通過談心、座談了解等，面對(duì)面、背靠背聽取職工的意見建議，以抓好年度重點(diǎn)工作落實(shí)作為教育整改的依據(jù)準(zhǔn)繩，以職工的所感所獲檢驗(yàn)教育效果，牽引帶動(dòng)主題教育走深落實(shí)。
    開好專題組織生活會(huì)是“不忘初心、牢記使命”主題教育八個(gè)規(guī)定動(dòng)作之一，我們按照上級(jí)黨委部署要求，認(rèn)真進(jìn)行了相關(guān)準(zhǔn)備。一是思想重視、及早籌劃。根據(jù)分公司關(guān)于開好專題組織生活會(huì)的通知，結(jié)合實(shí)際明確了對(duì)照檢查重點(diǎn)方面，細(xì)化了具體推進(jìn)步驟。支部成員根據(jù)工作方案的安排，扎實(shí)細(xì)致地做好各項(xiàng)準(zhǔn)備工作，為生活會(huì)按期召開創(chuàng)造了良好條件。二是抓實(shí)學(xué)習(xí)、統(tǒng)一思想。采取集中學(xué)習(xí)和個(gè)人自學(xué)相結(jié)合的方式，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，按照規(guī)定篇目先后多次組織集中學(xué)習(xí)，各黨員普遍拿出專門時(shí)間進(jìn)行自學(xué)。三是靈活方法、征求意見。采取書面征求、座談了解、交心談心等方式，征集并梳理大隊(duì)員工的意見建議，原汁原味反饋支部班子成員，作為分析檢查的重要參考和整改提高的重要依據(jù)。四是對(duì)標(biāo)對(duì)表、深刻剖析。大隊(duì)臨時(shí)黨支部按照“四個(gè)對(duì)照”“四個(gè)找一找”要求，深入查找問題和不足，深刻分析了問題產(chǎn)生的原因，研究制定了整改措施,形成了黨支部對(duì)照檢查材料。支部成員自覺把自己擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去，認(rèn)真撰寫了個(gè)人發(fā)言提綱。五是交心談心、真誠(chéng)幫助。9月9日，按照要求我和各支部同志進(jìn)行逐一交心，大家相互敞開心扉進(jìn)行了深入坦誠(chéng)的談心談話。通過深入談心交流，大家溝通了思想，增進(jìn)了了解，增進(jìn)了團(tuán)結(jié)，真正把思想統(tǒng)一在會(huì)前。目前，各項(xiàng)準(zhǔn)備工作已全部完成。
    總的來說二大隊(duì)臨時(shí)黨支部是一個(gè)政治立場(chǎng)堅(jiān)定、團(tuán)結(jié)干事創(chuàng)業(yè)、勇于攻堅(jiān)克難、廉潔自律嚴(yán)格的班子。但對(duì)照上級(jí)黨委標(biāo)準(zhǔn)要求和建設(shè)現(xiàn)代國(guó)有企業(yè)新形勢(shì)新任務(wù)，對(duì)照主題教育理論學(xué)習(xí)有收獲、思想政治受洗禮、干事創(chuàng)業(yè)敢擔(dān)當(dāng)、為民服務(wù)解難題、清正廉潔作表率的目標(biāo)，仍存在一些差距和不足。
    （一）增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”方面。一是理論學(xué)習(xí)還不夠?qū)?。主要是用?xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦不夠，滿足于任務(wù)式學(xué)習(xí)、淺表化學(xué)習(xí)、實(shí)用性學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)的質(zhì)量、思考的層次、站位的基點(diǎn)還有很大提升空間，思維體系、理論素養(yǎng)特別是經(jīng)濟(jì)建設(shè)方面的理論基礎(chǔ)還有很大提升空間。二是實(shí)踐運(yùn)用還不夠好。理論知識(shí)融入工作不夠緊，沒有很好地把科學(xué)理論轉(zhuǎn)化為工作指導(dǎo)的路徑辦法，有時(shí)存有思維定勢(shì)、打不開視野，抓工作有時(shí)還抓落實(shí)缺招數(shù)少辦法。
    （二）知敬畏、存戒懼、守底線方面。一是自我革命還不夠自覺。有的黨員在立起理想信念這個(gè)“主心骨”、挺起黨紀(jì)黨規(guī)這個(gè)“鐵柵欄”上還有差距，經(jīng)常性的黨性鍛煉不夠，表率作用發(fā)揮不夠好。有的對(duì)于自身存在的一些反復(fù)性問題查擺不深入，糾治不徹底，有時(shí)對(duì)上級(jí)的一些要求還存在“兩張皮”。二是從嚴(yán)執(zhí)紀(jì)還不夠果斷?？傮w上能夠堅(jiān)持原則、依規(guī)依紀(jì)辦事，但有時(shí)面對(duì)一些“特殊情況”“特殊困難”，心腸狠不下來、手腕硬不起來，對(duì)一些同志思想、作風(fēng)方面的問題和工作中出現(xiàn)的紕漏，關(guān)起門來批評(píng)教育、談心引導(dǎo)比較多，公開場(chǎng)合立犯立糾、嚴(yán)厲批評(píng)比較少。
    （三）群眾觀點(diǎn)、群眾立場(chǎng)、群眾感情、服務(wù)群眾方面。一是在工作籌劃上，有時(shí)還存在調(diào)查研究不夠、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)不夠的問題，有的工作還存在自我設(shè)計(jì)、自我循環(huán)的問題，有一些脫離實(shí)際、脫離群眾的現(xiàn)象。二是在幫難解困上，新體制新機(jī)制下，廣大職工面臨諸多實(shí)際矛盾困難，雖然感同身受，也想加快推動(dòng)解決，但感到招法還不夠多、成效還不夠好。
    （四）思想覺悟、能力素質(zhì)、道德修養(yǎng)、作風(fēng)形象方面。一是思想觀念更新不夠。面對(duì)轉(zhuǎn)企后的新形勢(shì)新模式新要求，大家求創(chuàng)新的思想牢固，謀發(fā)展的愿望強(qiáng)烈，但還沒有完全體現(xiàn)到工作中，有的同志大膽創(chuàng)新、快速跟上的意識(shí)還不夠強(qiáng)，有的工作老標(biāo)準(zhǔn)老套路的問題還沒有完全破除，雖然“身子”轉(zhuǎn)了，但“腦子”并未轉(zhuǎn)到位。二是能力素質(zhì)提升不快。雖然學(xué)習(xí)熱情很高，效果較好，但由于軍隊(duì)轉(zhuǎn)企跨度較大，對(duì)一些專業(yè)性的知識(shí)，有的同志學(xué)習(xí)掌握、消化理解還比較吃力，克服能力短板還沒有達(dá)到立竿見影的效果。同時(shí)，學(xué)歸學(xué)用歸用的問題也是存在的。
    一是思想認(rèn)識(shí)有偏差。近年來，部分職工受部隊(duì)改革調(diào)整的影響，人員思想相對(duì)活躍，特別是骨干出現(xiàn)傍徨、觀望的心態(tài)，導(dǎo)致一些工作停擺不前，服從意識(shí)、大局意識(shí)弱化，思前途、憂后路，心思難以集中，部分黨員骨干的自身定位不夠準(zhǔn)確，從而影響了模范帶頭作用的發(fā)揮。
    二是工作缺乏進(jìn)取心。面對(duì)走留皆難的實(shí)際困惑，干部、骨干定力不夠，心思不在單位。自我降低工作標(biāo)準(zhǔn)，臨時(shí)黨支部成員家庭或多或少面臨一些具體問題，個(gè)人也有自己的現(xiàn)實(shí)思想，受這些因數(shù)影響，大家考慮個(gè)人問題多了些，操心單位工作少了點(diǎn)，工作缺乏進(jìn)取心。
    三是黨性修養(yǎng)有所減弱。在工作中堅(jiān)持原則不夠，對(duì)不正之風(fēng)存在老好人思想，有時(shí)工作標(biāo)準(zhǔn)不高，管理不夠嚴(yán)格，批評(píng)教育不夠及時(shí)，助長(zhǎng)了松散風(fēng)氣。放松了“自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高”的要求，對(duì)職工的思想缺乏及時(shí)的總結(jié)提煉。
    一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)（長(zhǎng)期堅(jiān)持）。堅(jiān)持始終把政治建設(shè)擺在支部建設(shè)的首位，加強(qiáng)學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章和黨內(nèi)法規(guī)，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“四個(gè)服從”，持續(xù)抓好“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化教育。在熟悉掌握系列重要講話的思想精髓和核心要義的基礎(chǔ)上，著重領(lǐng)會(huì)關(guān)于全面從嚴(yán)治黨、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)等方面的豐富內(nèi)涵和實(shí)踐要求。引導(dǎo)廣大職工常懷感恩之心、常懷感激之情，堅(jiān)定改革必成的信心和決心。
    二是錘煉黨性（長(zhǎng)期堅(jiān)持）。嚴(yán)格黨內(nèi)生活，積極主動(dòng)引導(dǎo)廣大黨員強(qiáng)化“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)決維護(hù)黨中央和習(xí)主席權(quán)威，做政治上的明白人。堅(jiān)持以上率下，支部成員嚴(yán)格要求自己當(dāng)好表率，正確運(yùn)用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，使黨員干部感到監(jiān)督無(wú)處不在、約束無(wú)時(shí)不有，做到對(duì)黨忠誠(chéng)，說老實(shí)話，辦老實(shí)事，做老實(shí)人，以優(yōu)良黨風(fēng)促作風(fēng)，為干事創(chuàng)業(yè)凝聚強(qiáng)大正能量。
    三是凝心聚力（長(zhǎng)期堅(jiān)持）。企業(yè)興則我興，引領(lǐng)全體職工共奮進(jìn)。在繼承和弘揚(yáng)鐵軍紅色基因上做文章，相信和依靠廣大干部職工的智慧才干，激發(fā)主人翁熱情，運(yùn)用好走前列爭(zhēng)第一的競(jìng)技文化、能打仗打勝仗的戰(zhàn)斗文化、不放棄不拋棄的愛心文化，續(xù)寫“鐵軍先鋒文化”新的輝煌，把做大做強(qiáng)再創(chuàng)輝煌的號(hào)召落實(shí)到正真的行動(dòng)上，用實(shí)干的精神、滿腔的熱血、端正的姿態(tài)全身心投入新的征程，共創(chuàng)新的輝煌。
    四是幫困解難（長(zhǎng)期堅(jiān)持）。臨時(shí)黨支部將進(jìn)一步樹牢“基層第一，職工至上”思想，時(shí)刻把職工冷暖放在心上，堅(jiān)持做到帶著問題深入實(shí)際、深入職工，努力辦好職工工作生活、學(xué)習(xí)進(jìn)步和探親休假、困難救濟(jì)等好事實(shí)事，真正以職工的“幸福指數(shù)”來提升臨時(shí)黨支部的“感召指數(shù)”。搞好傳、幫、帶工作，對(duì)職工反映的困難、問題，認(rèn)真研究、及時(shí)回復(fù)、妥善處理，真正使臨時(shí)黨支部成為職工團(tuán)結(jié)的主心骨。
    按照鎮(zhèn)黨委要求，黨支部班子組織全體黨員扎實(shí)開展理論學(xué)習(xí)，深入開展談心談話，認(rèn)真查找存在的問題，剖析問題原因，并提出了今后努力的方向和整改措施?，F(xiàn)對(duì)照檢查如下：
    （一）學(xué)習(xí)黨章和黨紀(jì)黨規(guī)方面。
    一是對(duì)黨員的學(xué)習(xí)教育抓的不夠。雖然認(rèn)真落實(shí)“三會(huì)一課”“固定黨日”等黨內(nèi)組織生活，經(jīng)常組織黨員學(xué)習(xí)黨的政治理論知識(shí)，能夠嚴(yán)格遵守黨的組織制度，嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，但政治敏銳性和政治鑒別力還不夠強(qiáng)，習(xí)慣就事論事，不善于從政治上觀察問題、分析問題。比如，對(duì)身邊同志的一些不當(dāng)言行，缺乏斗爭(zhēng)精神，認(rèn)為無(wú)礙大局、無(wú)關(guān)緊要，不能挺身而出嚴(yán)肅地給予批評(píng)和糾正。再如，平時(shí)對(duì)黨員的教育管理監(jiān)督不夠，只注重從工作上提要求、定任務(wù)，而對(duì)黨員的思想政治教育重視不夠、措施乏力。二是履行黨員教育管理監(jiān)督職責(zé)落實(shí)不夠。對(duì)黨員的八項(xiàng)義務(wù)雖然知道但沒有完全做到，在踐行入黨誓言上存在一定差距。比如，在黨費(fèi)的繳納上不主動(dòng)不自覺，存在等人催收、不能按月及時(shí)繳納的問題。再如，有時(shí)把自己混同于普通群眾，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用不夠。。。
    （二）堅(jiān)定理想信念、馬克思主義信仰和社會(huì)主義信念方面。
    一是宗旨意識(shí)淡薄。深入群眾解決問題的力度不夠，黨員與群眾促膝交談、交流談心不多，對(duì)群眾訴求了解得不夠全面，在服務(wù)群眾方面不夠到位。比如，走訪群眾不夠深入、主動(dòng)性不強(qiáng)，只注重了解自己想要了解的問題，未能切實(shí)關(guān)心村民想什么、盼什么、急什么、要什么，沒能認(rèn)真做到角色轉(zhuǎn)換。二是工作作風(fēng)不夠扎實(shí)。對(duì)上級(jí)的要求和群眾的呼聲，往往是布置多、過問少；要求多、督查少，沒有很好地將雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)根植在思想里，落實(shí)在行動(dòng)中。抓工作貌似聲勢(shì)浩大，貌似緊鑼密鼓，實(shí)際是缺乏兩天一檢查、三天一總結(jié)的長(zhǎng)勁，缺乏一以貫之的韌勁。三是班子成員推動(dòng)發(fā)展的精氣神不足，安于現(xiàn)狀，不愿走出自己的“舒適區(qū)”。比如，對(duì)全村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)單一，玉米制種比重大，特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展緩慢，產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整等問題考慮較少，覺得困難較大，對(duì)動(dòng)員群眾不主動(dòng)，缺乏“啃硬骨頭”的狠心和決心。
    （三）嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩方面的差距方面。
    一是班子成員在嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律，強(qiáng)化黨性修煉、強(qiáng)化工作作風(fēng)方面，與黨章黨規(guī)和上級(jí)的要求還有一定的差距。在求真務(wù)實(shí)和真抓實(shí)干上，標(biāo)準(zhǔn)不高，力度不大，輻射面較窄，還沒有從講政治的高度去服務(wù)群眾，缺乏責(zé)任擔(dān)當(dāng)、勇于直面矛盾的精神還需要強(qiáng)化。二是班子成員不同程度對(duì)從嚴(yán)治黨認(rèn)識(shí)不足，對(duì)自我的要求有所放松，滿足于不違規(guī)、不觸線、不出事，抓落實(shí)、抓督促、抓檢查力度還不夠，缺少追查倒逼的硬手段，沒有體現(xiàn)堅(jiān)強(qiáng)的原則性戰(zhàn)斗性，對(duì)共產(chǎn)黨人精神追求領(lǐng)悟不深、堅(jiān)守不力，思想上放松了加強(qiáng)黨性鍛煉的要求，缺乏高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求的自覺性。
    （四）在違規(guī)違紀(jì)和錯(cuò)誤言行面前敢于抵制、勇于斗爭(zhēng)方面。
    一是班子成員在矛盾糾紛調(diào)處化解、村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展壯大等工作中還存在著突出問題、明顯短板，“敢啃硬骨頭”的勇氣不夠，怕失誤、怕?lián)?zé)，怕挨罵，怕被誤解的情況還局部存在；二是對(duì)已經(jīng)或可能影響群眾滿意度的問題，停留在“我知道，我反應(yīng)、我溝通，但是一時(shí)解決不了，我沒辦法”這個(gè)階段，缺少一抓到底，不解決不罷休的恒心。三是班子成員普遍對(duì)一些群眾歪曲事實(shí)，誤解政策等情況存在“多一事不如少一事”的態(tài)度。存在只要與自己沒有關(guān)系就一聽了之，甩手就走的現(xiàn)象。
    針對(duì)以上查擺的問題，對(duì)照黨章標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)行了深刻剖析，認(rèn)真查找問題根源，主要有以下幾個(gè)方面：
    一是思想認(rèn)識(shí)方面。認(rèn)為支部黨員經(jīng)常參加固定黨日、三會(huì)一課等組織生活，理想信念堅(jiān)定，不存在信教黨員和涉黑涉惡黨員，沒有充分認(rèn)識(shí)到黨員信教、涉黑涉惡專項(xiàng)整治工作的重大政治意義，沒有認(rèn)識(shí)到此項(xiàng)工作是一項(xiàng)全民參與、人人有責(zé)的政治任務(wù)，日常工作僅僅停留在完善業(yè)務(wù)資料上。
    二是政治建設(shè)方面。班子成員缺乏戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力。主觀能動(dòng)性差，工作積極性不高，工作作風(fēng)不扎實(shí)，工作被動(dòng)。比如說，召開村兩委會(huì)總有某些同志請(qǐng)假或遲到或因忙于其他事務(wù)沒來，造成工作無(wú)法全面開展和完成?！皟晌卑嘧雍狭Σ淮?，帶領(lǐng)農(nóng)民群眾致富奔小康的能力較弱，黨員先鋒模范作用得不到充分發(fā)揮。
    三是工作作風(fēng)方面。工作中存在“庸懶散混”現(xiàn)象，深入聯(lián)系群眾不經(jīng)常，同黨員群眾交流不夠，不能切實(shí)解決群眾疾苦，工作作風(fēng)不實(shí)，求真務(wù)實(shí)的精神不夠。在接到工作任務(wù)，有時(shí)首先想到的是怎樣盡快完成，而不是怎樣做到最好，特別是任務(wù)多、壓力大的時(shí)候更是如此，有時(shí)存在著應(yīng)付以求過關(guān)的想法，影響了工作效果，沒有時(shí)刻以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己；欠缺創(chuàng)新意識(shí)，沒有充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，局限于上級(jí)布置什么做什么，有時(shí)產(chǎn)生的新想法也只是停留于心動(dòng)而無(wú)行動(dòng)；工作方法較簡(jiǎn)單，班子成員缺乏敢于創(chuàng)新意識(shí)，致使工作中沒有新的亮點(diǎn)。
    四是工作能力方面。在工作中，缺乏應(yīng)有的敬業(yè)精神，處理村內(nèi)事務(wù)考慮人情世故多，不敢主動(dòng)擔(dān)當(dāng)，有畏難情緒，在點(diǎn)滴成績(jī)面前，安于現(xiàn)狀、不思進(jìn)取。有的班子成員存在比收入不比奉獻(xiàn)，比待遇不比工作成績(jī)的現(xiàn)象。二是工作中缺乏主動(dòng)性和創(chuàng)新意識(shí)。支委班子成員干事創(chuàng)業(yè)的激情不高，安于現(xiàn)狀，因循守舊，對(duì)工作不思考、不研究，工作中遇到問題講困難的多，想辦法的少，缺乏攻堅(jiān)克難、勇于創(chuàng)新的精氣神和主動(dòng)擔(dān)當(dāng)、積極作為的拼勁。
    五是廉政建設(shè)等方面。紀(jì)律意識(shí)不強(qiáng)，沒有以身作則。主要表現(xiàn)為，村班子有上班遲到、早退等現(xiàn)象，村上雖然研究制定了考勤制度，但在執(zhí)行過程中仍存在不嚴(yán)格、不到位、不堅(jiān)決的現(xiàn)象。對(duì)制定的坐班值班制度，沒有嚴(yán)格執(zhí)行，請(qǐng)假有隨意性。雙休日群眾反映事情找不到人，值班人員有時(shí)不在崗，沒有很好地執(zhí)行值班制度。
    一是加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。把黨的宗教政策和黨紀(jì)黨規(guī)等政治理論學(xué)習(xí)擺在農(nóng)村工作的首要位置，做到干中學(xué)，學(xué)中干，學(xué)以致用，用以促學(xué)，學(xué)用相長(zhǎng)。深化理想信念和宗旨意識(shí)教育，加強(qiáng)黨員干部的世界觀、人生觀、價(jià)值觀教育，不斷提高兩委成員的理論素養(yǎng)和運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)際工作、解決實(shí)際問題的能力。
    二是加強(qiáng)班子作風(fēng)建設(shè)。自覺遵守黨的紀(jì)律和黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)章制度，做到有令必行、有禁必止，在思想上、行動(dòng)上筑起抵御腐朽思想和生活方式的堅(jiān)固防線。一要嚴(yán)格落實(shí)“八項(xiàng)規(guī)定”。從嚴(yán)控制村級(jí)財(cái)務(wù)的預(yù)算和支出，按照鎮(zhèn)農(nóng)財(cái)中心的審批程序和要求，規(guī)范村級(jí)報(bào)賬，切實(shí)做到厲行節(jié)約、勤儉辦事。二要嚴(yán)守政治紀(jì)律。嚴(yán)格按照共產(chǎn)黨員標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)照《黨章》堅(jiān)持不懈地進(jìn)行思想改造，時(shí)刻保持清醒頭腦，增強(qiáng)敏銳性和鑒別力，堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和區(qū)委、鎮(zhèn)黨委的決策部署，任何情況下都嚴(yán)守政治紀(jì)律，不斷提高政治意識(shí)、大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)，自覺在大局下想問題、做工作。
    三是增強(qiáng)為群眾服務(wù)的意識(shí)。一要強(qiáng)化黨支部執(zhí)政為民的宗旨意識(shí)。黨支部是建設(shè)和諧農(nóng)村的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)核心，要以執(zhí)政為民、建設(shè)美好家園為己任，善謀富民之策，繪制和諧美好家園的藍(lán)圖。二要增強(qiáng)普通黨員的責(zé)任意識(shí)。使每個(gè)黨員都找準(zhǔn)自己的位置，激勵(lì)他們建功立業(yè)，增強(qiáng)工作的積極性和主動(dòng)性，在構(gòu)建和諧農(nóng)村過程中真正發(fā)揮先鋒模范作用。
    四是凝聚發(fā)展合力。將掃黑除惡與加強(qiáng)基層黨的建設(shè)深度融合，不斷鞏固“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，拓展“四抓兩整治”，著力提升基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，為打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)、全面建成小康社會(huì)、實(shí)現(xiàn)“十三五”規(guī)劃圓滿收官提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證。
    今天的組織生活會(huì)，對(duì)我來說既是一次自我反思、自我教育、自我完善、自我提高的好機(jī)會(huì)，也是一次聽取意見、接受批評(píng)、提高認(rèn)識(shí)的好機(jī)會(huì)。按照黨支部的統(tǒng)一部署，圍繞此次生活會(huì)主題，我認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)規(guī)定篇目，對(duì)照一名共產(chǎn)黨員應(yīng)有的標(biāo)準(zhǔn)，聯(lián)系自身思想和工作實(shí)際，并結(jié)合征集到的反饋意見，現(xiàn)對(duì)個(gè)人思想政治、工作作風(fēng)、精神狀態(tài)等三個(gè)方面進(jìn)行認(rèn)真反思剖析,并提出今后的努力方向?，F(xiàn)對(duì)照檢查如下:。
    (一)自我學(xué)習(xí)要求有所放松。雖說集體組織的各項(xiàng)活動(dòng)和學(xué)習(xí)都能積極參加，并認(rèn)真記錄和深入思考,但平時(shí)拘于日常工作，主動(dòng)學(xué)習(xí)的自覺性不高。特別是學(xué)習(xí)的內(nèi)容缺乏系統(tǒng)性、全面性,對(duì)很多新事物、新知識(shí)學(xué)習(xí)不夠透徹，掌握和運(yùn)用不夠靈活。由于基層工作任務(wù)量大，有時(shí)不能很好地處理學(xué)習(xí)和工作的矛盾，有時(shí)不自覺地把理論學(xué)習(xí)當(dāng)成了“軟”任務(wù)。而且在深入、系統(tǒng)地學(xué)習(xí)具體理論知識(shí)方面做得還不夠好。尤其是對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想理論體系，研讀不夠,揣摩不深，沒有真正入心入腦。
    (二)群眾觀念樹立不夠牢固。作為一名基層黨務(wù)工作者，自己從農(nóng)村家庭走出來,從內(nèi)心深處講,對(duì)群眾是有感情的。但自己長(zhǎng)期在項(xiàng)目部從事辦公室綜合工作，與一線職工打交道較少，總感覺與基層遠(yuǎn)，與群眾的利益沒有直接關(guān)系，也漸漸疏遠(yuǎn)了與群眾之間的距離，不會(huì)和群眾打交道。特別是目前我分管工作，時(shí)時(shí)處處都與群眾利益息息相關(guān)，但有時(shí)謀劃工作為了過于突出新意，往往忽視了群眾的切實(shí)感受,比如在謀劃具體活動(dòng)時(shí)，有時(shí)為了求新、求特，事后考慮有時(shí)確有華而不實(shí)、事與愿違問題。深入分析，歸根結(jié)底是群眾觀點(diǎn)樹得不夠牢。
    (三)廉潔自律自我約束不高。總感到自己所在部門和崗位只是寫字辦事，不管錢不管物不管人，和消極腐敗不沾邊，不存在不廉潔的問題。但仔細(xì)剖析,確實(shí)也有一些需要改進(jìn)的地方，比如有時(shí)對(duì)社會(huì)上一些不良現(xiàn)象聽之任之的問題，有對(duì)不良風(fēng)氣態(tài)度模糊、抵制不夠的問題，甚至對(duì)一些假惡丑、假大空和講排場(chǎng)、比闊氣等不良風(fēng)氣，習(xí)以為常，見怪不怪，不能主動(dòng)制止和進(jìn)行斗爭(zhēng)。
    (一)宗旨意識(shí)有所弱化。自己對(duì)群眾觀點(diǎn)領(lǐng)會(huì)不深刻，“從群眾中來、到群眾中去，一切為了群眾、一切依靠群眾”的思想在具體落實(shí)上有偏差，全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)有松動(dòng)，引領(lǐng)事業(yè)發(fā)展的責(zé)任意識(shí)弱化。比如，很多時(shí)候總認(rèn)為自己來自于基層，對(duì)問題比較了解，對(duì)情況比較熟悉，因而，習(xí)慣于憑經(jīng)驗(yàn)判斷，不能夠很好地聽取意見，沒有充分考慮工作對(duì)象的實(shí)際困難，沒有完全做到把群眾利益訴求放在第一優(yōu)先考慮的地位。
    (二)學(xué)習(xí)意識(shí)有所淡化。加強(qiáng)學(xué)習(xí)是有效推動(dòng)工作的動(dòng)力源泉。正是因?yàn)槠綍r(shí)不注重學(xué)習(xí),所以在研究謀劃和組織推動(dòng)中，才顯得力不從心。也正因?yàn)椴环e極借鑒外地先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，才使工作顯得缺乏新意和特色。基于對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和十九大精神的學(xué)習(xí)不深入，在學(xué)懂弄通做實(shí)方面差距較大，致使在發(fā)表言論、起草講話、制發(fā)文件時(shí)，與上級(jí)精神結(jié)合不緊，缺乏理論支撐。
    (三)紀(jì)律要求有所放松。隨著工作環(huán)境、工作職責(zé)和工作任務(wù)的變化,對(duì)自身的要求標(biāo)準(zhǔn)有所降低，思想上有所放松，加之自我約束不夠嚴(yán)格，追求舒適生活的思想有所抬頭。
    針對(duì)自己在工作、學(xué)習(xí)、作風(fēng)等方面存在的問題和不足，按照黨員干部廉潔從政的具體要求，今后需要在以下幾個(gè)方面加以努力。
    一是進(jìn)一步強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識(shí)。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)緊緊抓在手上，真正做到把學(xué)習(xí)的成果轉(zhuǎn)化為精細(xì)謀劃工作的能力、狠抓工作落實(shí)的本領(lǐng)和勇于創(chuàng)新的精神，使工作更具預(yù)見性、科學(xué)性、創(chuàng)造性。講政治、顧大局，真正做到對(duì)上負(fù)責(zé)和對(duì)下負(fù)責(zé)的統(tǒng)一,做到令行禁止，確保政令暢通。同時(shí)，時(shí)刻注重引導(dǎo)好、保護(hù)好、發(fā)揮好方方面面的積極性，把公司的決策部署與項(xiàng)目部實(shí)際緊密結(jié)合，創(chuàng)造性地開展工作。
    二是進(jìn)一步強(qiáng)化宗旨意識(shí)。時(shí)刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，始終把人民群眾放在心中至高無(wú)上的位置。加強(qiáng)與群眾的密切聯(lián)系，深入基層傾聽群眾呼聲、了解群眾疾苦，真正弄清他們?cè)谙胧裁?、干什么、盼什么，切?shí)解決群眾反映的困難和問題。堅(jiān)持以人為本，把實(shí)現(xiàn)人民的愿望、滿足人民的需求、維護(hù)人民的利益，貫穿于工作的全過程，作為想問題、辦事情的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，做到感情上貼近群眾、行動(dòng)上深入群眾、利益上維護(hù)群眾，真心實(shí)意的為群眾謀利益。堅(jiān)持為民勵(lì)實(shí)事，真正干-些群眾看得見、用得上、得實(shí)患的大事，讓群眾得到實(shí)實(shí)在在的好處。
    三是進(jìn)一步提升黨性修養(yǎng)。堅(jiān)持以黨和人民的事業(yè)為重，自覺加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，時(shí)刻保持工作的進(jìn)取心。以楊善洲同志為榜樣，堅(jiān)守共產(chǎn)黨員的崇高信仰，以更高的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，加倍努力工作。此外，我將自覺執(zhí)行黨的決議、貫徹黨的主張，正確對(duì)待評(píng)議結(jié)果，正確對(duì)待個(gè)人的進(jìn)退留轉(zhuǎn)，堅(jiān)決服從組織安排，接受組織考驗(yàn)。
    四是進(jìn)一步提升廉政水平。認(rèn)真執(zhí)行黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政相關(guān)規(guī)定，堅(jiān)持堂堂正正做人，清清白白做事，勤勤懇懇工作，不該說的不說，不該做的不做，不該吃的不吃，不該拿的不拿，自覺抵制和反對(duì)各種歪風(fēng)邪氣。自覺接受組織和群眾的監(jiān)督，管住自己，守住小節(jié)，防微杜漸，以實(shí)際行動(dòng)樹立自身良好形象。
    xx黨總支第一黨支部按照縣委和xx的統(tǒng)一部署，把大討論活動(dòng)作為“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的拓展深化，作為提升思想境界、促進(jìn)工作開展的重要抓手，高度重視，精心組織，扎實(shí)推進(jìn)，確保實(shí)效。支部成員經(jīng)過團(tuán)體學(xué)習(xí)、專題座談、個(gè)人自學(xué)等方式，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十九大和習(xí)近平總書記系列重要講話精神，經(jīng)過開展談心談話，在溝通思想中統(tǒng)一思想，在深化認(rèn)識(shí)中構(gòu)成共識(shí)，結(jié)合自身實(shí)際，梳理檢查在思想、工作、作風(fēng)方面的問題，列出問題清單、整改清單，推動(dòng)問題解決。在此基礎(chǔ)上，支部班子認(rèn)真研究，構(gòu)成了對(duì)照檢查材料。
    第一黨支部認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中央和省市縣重大決策部署，切實(shí)把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到縣委部署要求上來，做到了旗幟鮮明、令行禁止，經(jīng)過深入反思和認(rèn)真查擺，發(fā)現(xiàn)還存在以下問題。
    （一）思想境界方面。
    一是深度學(xué)習(xí)不充分，存在“眼高手低”的現(xiàn)象。隨著黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)、“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育和“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育開展，第一黨支部逐步規(guī)范學(xué)習(xí)制度，定期組織團(tuán)體學(xué)習(xí)，但往往也只是傳達(dá)上級(jí)精神、片段式的領(lǐng)讀，系統(tǒng)性差，形式單一，成效不明，異常是第一支部多數(shù)同志從事材料文檔工作，往往認(rèn)為他們對(duì)重要理論、重大政策都進(jìn)行了自學(xué)，缺乏專門策劃某項(xiàng)專題進(jìn)行集中學(xué)習(xí)，缺乏對(duì)重點(diǎn)熱點(diǎn)問題的交流研討。在支部成員中，有的學(xué)習(xí)自覺性差，缺乏持久的定力和恒心；有的僅限于“瀏覽式”“淺層式”“快餐式”學(xué)習(xí)，經(jīng)?！爸淙唬恢渌匀弧?，當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)問及、工作用到時(shí)，往往回到來查資料、搜百度、找情景，延誤了工作時(shí)效，后悔“書到用時(shí)方恨少”，究其根源，還是知識(shí)匱乏、本領(lǐng)恐慌，理論學(xué)習(xí)“攤大餅”，“工匠式”鉆研精神不足。
    二是工作站位不夠高，存在“視野不寬”的現(xiàn)象。個(gè)別同志對(duì)xx牽頭抓總、綜合協(xié)調(diào)、引領(lǐng)落實(shí)的作用認(rèn)識(shí)不充分，缺乏謀劃工作應(yīng)有的視野，雖然日常工作能夠站好崗、盡好責(zé)，但在急難險(xiǎn)重任務(wù)面前過多研究是否越位越權(quán)，不敢往前沖，不敢提提議，關(guān)鍵時(shí)刻站不出、頂不上，思想上產(chǎn)生顧慮、出現(xiàn)松動(dòng)，沒有發(fā)揮應(yīng)有的作用。有的在工作標(biāo)準(zhǔn)上與一般部門、一般黨員作比較，認(rèn)為做得比他們要好些，差不多了，自我降低門檻，工作成效打了折扣。有的對(duì)個(gè)人負(fù)責(zé)的工作能夠高質(zhì)量完成，但與其他科室的同志溝通銜接協(xié)作不夠，影響了整體工作效率。
    三是爭(zhēng)先意識(shí)不夠強(qiáng)，存在“小成即滿”的現(xiàn)象。應(yīng)對(duì)全縣加快發(fā)展的新形勢(shì)新任務(wù)新要求，有的同志對(duì)爭(zhēng)先進(jìn)位的必要性和緊迫性認(rèn)識(shí)不足，不善于在更高層次上對(duì)標(biāo)先進(jìn)找差距，取得階段性的成績(jī)就容易小成即滿、小富即安，必須程度上存在不愿爭(zhēng)先、不敢爭(zhēng)先的思想，事爭(zhēng)一流的意識(shí)還不強(qiáng)。身處xx這一核心部門，大家工作上“細(xì)之又細(xì)”“慎之又慎”，生怕出差錯(cuò)影響辦公室工作形象，但也存在求穩(wěn)怕亂、按部就班的現(xiàn)象，習(xí)慣于按常規(guī)、慣例抓工作落實(shí)、抓問題處理，工作缺乏充分的前瞻性，超前服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)，沒有完全站在全局高度為縣域經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展當(dāng)好“參謀助手”，不敢突破思維定式、文風(fēng)條框、工作套路，開拓創(chuàng)新意識(shí)不足，可圈可點(diǎn)的工作亮點(diǎn)還不夠多。
    （二）本事素質(zhì)方面。
    一是基層調(diào)研還需進(jìn)一步加強(qiáng)。主動(dòng)深入基層、深入實(shí)際，調(diào)查研究、解決問題的主觀能動(dòng)性沒有發(fā)揮好，時(shí)間短、次數(shù)少，習(xí)慣于在辦公室想事做事，習(xí)慣于常規(guī)式思維、本本式地工作，到基層調(diào)研習(xí)慣于聽匯報(bào)、看材料，實(shí)地掌握一手資料少，在蹲點(diǎn)調(diào)研、解剖麻雀、解決實(shí)際問題方面還需進(jìn)一步改善。沒有創(chuàng)造更多機(jī)會(huì)直接接觸群眾、服務(wù)群眾，對(duì)民聲、民意了解不全面，個(gè)別同志常以工作任務(wù)繁重為由，到基層調(diào)研時(shí)，存在走馬觀花、蜻蜓點(diǎn)水的現(xiàn)象，聯(lián)系幫忙基層做得不夠好。比如，對(duì)“xx”村和群眾反映的問題、提出的訴求，協(xié)調(diào)相關(guān)部門實(shí)際落實(shí)解決問題的情景較少；對(duì)基層涌現(xiàn)出的（好做法發(fā)現(xiàn)不及時(shí)）改革試點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)總結(jié)不及時(shí)，導(dǎo)致一些創(chuàng)新性成果沒能及時(shí)進(jìn)入領(lǐng)導(dǎo)決策視野，參謀助手作用發(fā)揮不充分。
    二是工作效能還需進(jìn)一步提高。總體來說，第一黨支部總體執(zhí)行本事是較強(qiáng)的，對(duì)上級(jí)作出的決策、部署的工作、安排的任務(wù)執(zhí)行堅(jiān)決，不存在等待觀望、推諉扯皮的現(xiàn)象，但在推動(dòng)落實(shí)方面也存在速度不快、力度不大的情景，執(zhí)行決策部署不折扣可是夜、今日事今日畢的工作氛圍還不夠濃厚。工作方法上，有時(shí)存在機(jī)械執(zhí)行、被動(dòng)應(yīng)付的現(xiàn)象，習(xí)慣于依葫蘆畫瓢，在思考和處理問題時(shí)缺乏系統(tǒng)性、科學(xué)性和前瞻性，運(yùn)用新思想、新方法研究解決新情景、新問題的水平不高。嚴(yán)謹(jǐn)程度上，還需精益求精、注重細(xì)節(jié)，確保工作零失誤。比如，在起草文字材料時(shí)，有的同志在謀篇布局、對(duì)接政策、謀劃工作上下了很大功夫，而在標(biāo)點(diǎn)符號(hào)、個(gè)別用詞上出現(xiàn)偏差，影響了整體效果。
    （三）工作作風(fēng)方面。
    一是敢于擔(dān)當(dāng)精神不夠。作為黨員干部，必須在其位、謀其政、負(fù)其責(zé)，但在實(shí)際工作中，個(gè)別同志有時(shí)還存在遇到矛盾繞道走的現(xiàn)象，對(duì)棘手問題不敢觸及，擔(dān)心承擔(dān)職責(zé)，遇見問題時(shí)，不能下大氣力予以解決，還存在找主觀原因少、找客觀原因多，找自我問題少、找別人問題多現(xiàn)象，在相互配合上主動(dòng)性還不夠強(qiáng)。
    二是艱苦奮斗精神堅(jiān)持不夠。有的同志在辦公室工作多年，認(rèn)為情景都比較熟悉，干事創(chuàng)業(yè)的熱情有所減弱。有的同志敬業(yè)奉獻(xiàn)的恒心不夠，遇到緊急工作能夠做到加班加點(diǎn)，召之即來，來則能戰(zhàn)，但時(shí)間久了，容易產(chǎn)生懈怠情緒，對(duì)辦公室默默無(wú)聞、長(zhǎng)期奉獻(xiàn)的職能特點(diǎn)認(rèn)識(shí)不足。還有的同志缺乏過“緊日子”的思想，對(duì)水、電、辦公用紙等公共資源缺乏節(jié)儉意識(shí)。公務(wù)接待還不夠規(guī)范，標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行還不夠嚴(yán)格。
    以上問題的存在，既有客觀上的因素，更有主觀上的原因。歸納起來，主要有以下四點(diǎn)：
    1、理論武裝抓的不緊。支部成員平時(shí)忙于工作，很多時(shí)間和精力陷于日常事務(wù)，往往不自覺地放松了理論學(xué)習(xí)，放松了思想改造，集中學(xué)習(xí)的制度執(zhí)行情景有待提升，個(gè)人學(xué)習(xí)的自覺性、主動(dòng)性也不高，對(duì)中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系缺乏系統(tǒng)學(xué)習(xí)和深入鉆研，存在著實(shí)用主義、現(xiàn)學(xué)現(xiàn)用、淺嘗輒止的問題，沒有把理論學(xué)習(xí)與改造主觀世界很好地結(jié)合起來，沒有把知與行很好地統(tǒng)一齊來。思想武裝基礎(chǔ)不實(shí)，導(dǎo)致思想水平和精神境界難以與時(shí)俱進(jìn)，沒有徹底解決好世界觀、人生觀、價(jià)值觀這個(gè)“總開關(guān)”問題，沒有從理論上、思想上解決好“我是誰(shuí)、為了誰(shuí)、依靠誰(shuí)”的問題，沒有構(gòu)成踐行黨的根本宗旨、踐行黨的群眾路線的高度思想自覺和行動(dòng)自覺。
    2、黨性鍛煉有所放松?？傮w來看，第一支部全體成員夢(mèng)想信念是堅(jiān)定的，黨性觀念是較強(qiáng)的，能夠嚴(yán)格執(zhí)行黨的路線、方針、政策，遵守國(guó)家的法律法規(guī)及規(guī)章制度，始終與黨中央堅(jiān)持高度一致。但在黨性修養(yǎng)上，還存在“不拘小節(jié)”的現(xiàn)象，自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的本事還不夠強(qiáng)；堅(jiān)持真理、修正錯(cuò)誤的勇氣有時(shí)還不足，對(duì)身邊的一些錯(cuò)誤行為，及時(shí)批評(píng)和糾正的力度不是很大。雖然做到了嚴(yán)于自律，但示范帶頭的作用沒有更好的發(fā)揮；艱苦奮斗意識(shí)淡化，放松了對(duì)艱苦樸素優(yōu)良傳統(tǒng)的繼承和發(fā)揚(yáng)。能夠堅(jiān)持按規(guī)則、按制度辦事，但為全局服務(wù)、為基層服務(wù)、為縣委縣政府分憂不夠。
    3、擔(dān)當(dāng)意識(shí)還不強(qiáng)烈。當(dāng)前，全縣正處于xx的關(guān)鍵時(shí)期，面臨許多矛盾、困難和挑戰(zhàn)，支部成員都有很強(qiáng)的實(shí)干意識(shí)，想干事、能干事。但有時(shí)怕?lián)L(fēng)險(xiǎn)，能避則避，存在一推了之的現(xiàn)象，致使一些原本能夠經(jīng)過努力干好的工作完成不了，影響整體工作進(jìn)度和辦公室形象。直面困難、迎難而上的勇氣不足，應(yīng)對(duì)復(fù)雜的改革發(fā)展任務(wù)，勇于承擔(dān)、盡力解決不夠。
    4、作風(fēng)建設(shè)不夠扎實(shí)。對(duì)求真務(wù)實(shí)的要求降低，放松了對(duì)“嚴(yán)”與“實(shí)”的要求，還存在怕不利于團(tuán)結(jié)、怕影響和諧的思想顧慮，批評(píng)與自我批評(píng)開展少，相互提醒拉不下頭子，和風(fēng)細(xì)雨較多、逆耳忠言較少。辦實(shí)事不細(xì)致，工作精細(xì)化不到位，未能從點(diǎn)滴入手、從具體事做起，對(duì)一些具體問題缺乏深入細(xì)致分析。黨紀(jì)意識(shí)不嚴(yán)明，制度執(zhí)行缺乏剛性，有的時(shí)候顧及人情面子，滿足于完成區(qū)領(lǐng)導(dǎo)交辦的重點(diǎn)任務(wù)，存在得過且過的心理，導(dǎo)致一些工作的實(shí)際效果與最初打算相距甚遠(yuǎn)，工作進(jìn)取性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性也沒有充分發(fā)揮。
    下一步，總的要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)xxx等一系列重要會(huì)議精神，圍繞“xxx”戰(zhàn)略目標(biāo)，認(rèn)真踐行“形象好、協(xié)調(diào)好、服務(wù)好、心態(tài)好”“知行合一，行穩(wěn)致遠(yuǎn)”的要求，圍繞提升履職盡責(zé)本事和工作水平，爭(zhēng)做“xxx”，更有成效、更高水平地推進(jìn)辦公室工作，助推全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)更好更快發(fā)展。
    1、進(jìn)一步加強(qiáng)黨性修養(yǎng)鍛煉。正如習(xí)近平總書記一再?gòu)?qiáng)調(diào)的，夢(mèng)想信念是共.產(chǎn).黨人精神上的“鈣”，黨員干部?jī)H有堅(jiān)定夢(mèng)想信念，才能挺直腰板干工作，才能有力貫徹黨的方針政策，才能忠心為人民服務(wù)。加強(qiáng)黨性修養(yǎng)首先要增強(qiáng)道路自信、理論自信和制度自信，做共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大夢(mèng)想和中國(guó)特色社會(huì)主義共同夢(mèng)想的堅(jiān)定信仰者。作為辦公室的黨員干部，工作忙、任務(wù)重是必然的，但不能作為放松政治理論學(xué)習(xí)的借口，稍有松懈就會(huì)在夢(mèng)想信念上有所松動(dòng)，更需要加強(qiáng)對(duì)黨的創(chuàng)新理論和路線方針政策的學(xué)習(xí)，經(jīng)過認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十八大歷屆會(huì)議精神，學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記的一系列重要講話，常補(bǔ)“精神之鈣”，做到在任何情景下堅(jiān)持政治信仰不變、政治立場(chǎng)不移、政治方向不偏，用理論上的清醒堅(jiān)持政治上的堅(jiān)定。
    2、進(jìn)一步強(qiáng)化宗旨意識(shí)。牢固樹立宗旨意識(shí)，不斷強(qiáng)化服務(wù)觀念，切實(shí)發(fā)揮好辦公室“三服務(wù)”重要職能。堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局，主動(dòng)把工作放到更高層次來考量，拉高標(biāo)桿、劃定底線，確保不出事、不誤事、不惹事，進(jìn)一步發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)、參謀助手、督促檢查和后勤保障“四大職能”；充分發(fā)揮身在兵位、胸為帥謀的作用，改善調(diào)研方式，開展一線調(diào)研，掌握第一手資料，構(gòu)成謀劃改革發(fā)展的新成果；充分發(fā)揮辦公室落實(shí)縣委決策部署的帶頭作用，堅(jiān)持眼睛向下、服務(wù)下沉，扎實(shí)履行好“xx”職責(zé)，做到時(shí)間有保證，無(wú)論是到聯(lián)系村實(shí)地走訪，還是經(jīng)過電話與村民溝通，堅(jiān)持經(jīng)?；⑷粘；?，用更多的時(shí)間與群眾結(jié)對(duì)子、交朋友；做到成效有保證，立足于“xx”工作任務(wù)，切實(shí)發(fā)揮主觀能動(dòng)性，多溝通、多協(xié)調(diào)，多為群眾干實(shí)事好事，樹立辦公室的良好形象。
    3、進(jìn)一步強(qiáng)化職責(zé)擔(dān)當(dāng)。崗位就是職責(zé)，作風(fēng)就是形象。牢固樹立“功成不必在我”的觀念，腳踏實(shí)地，真抓實(shí)干，雷厲風(fēng)行，善作善成。培養(yǎng)敢于擔(dān)當(dāng)?shù)木?，?jiān)持高調(diào)做事、低調(diào)做人，抓工作、做事情要么不抓，抓就抓好，要么不干，干就干出成績(jī)。堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)，緊緊圍繞縣委部署要求，以敢抓善搶的銳氣，攻堅(jiān)克難的勇氣，大力推進(jìn)學(xué)習(xí)方式、工作理論、工作手段和工作機(jī)制的創(chuàng)新，不斷總結(jié)新經(jīng)驗(yàn)、提出新思路、拿出新舉措、到達(dá)新境界。堅(jiān)持抓好每一項(xiàng)工作，落實(shí)好每一件事情，努力創(chuàng)造經(jīng)得實(shí)踐、群眾檢驗(yàn)的業(yè)績(jī)。堅(jiān)持從崗位著眼，從小事做起，從自我做起，無(wú)論辦文、辦會(huì)、辦事，一絲不茍，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，案無(wú)積卷，事可是夜，精益求精，久久為功。進(jìn)一步改善工作方式方法，加強(qiáng)支部?jī)?nèi)部交流溝通，搞好思想引導(dǎo)、心理關(guān)懷、精神激勵(lì)，切實(shí)增強(qiáng)干部職工的事業(yè)心、職責(zé)感和團(tuán)體榮譽(yù)感，引導(dǎo)他們多學(xué)習(xí)、多奉獻(xiàn)、多吃苦，努力打牢成長(zhǎng)提高的基礎(chǔ)。
    4、進(jìn)一步加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。著力經(jīng)過大討論活動(dòng)，提升思想境界，推動(dòng)作風(fēng)轉(zhuǎn)變，提振全體干部精氣神，夯實(shí)干好工作的作風(fēng)基礎(chǔ)。大力弘揚(yáng)愛崗敬業(yè)作風(fēng)，以“五會(huì)”干部為行動(dòng)標(biāo)桿，做到干一行、愛一行、精一行，盡職盡責(zé)干好本職工作。大力弘揚(yáng)嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致作風(fēng)，嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)要求，對(duì)每一項(xiàng)工作精益求精。大力弘揚(yáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作作風(fēng)，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)和團(tuán)結(jié)協(xié)作精神，各盡其職、各負(fù)其責(zé)，相互支持、相互補(bǔ)臺(tái)，切實(shí)增強(qiáng)整體合力。大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)作風(fēng)，集中查擺、整改思想上和工作中存在的突出問題，使全體黨員干部得到精神上的升華、思想上的飛躍，為建設(shè)“五型”表率機(jī)關(guān)注入強(qiáng)勁動(dòng)力。
    5、進(jìn)一步強(qiáng)化自我約束。王岐山同志強(qiáng)調(diào)，黨員干部需對(duì)自身監(jiān)督必須更加嚴(yán)格，執(zhí)行紀(jì)律必須更加剛性。強(qiáng)化自我監(jiān)督意識(shí)，把黨規(guī)黨章黨紀(jì)作為自身夢(mèng)想信念的定向標(biāo)，努力做到信念如鐵、意志似鋼、立場(chǎng)堅(jiān)定、永不迷航。切實(shí)做到不正之風(fēng)不染，不清之事不為，不法之利不謀。經(jīng)常檢點(diǎn)自我的言行，自覺從思想上筑起抵御腐朽思想侵蝕的堅(jiān)固防線，守住黨員的政治生命線，守住正確人生的道德底線，守住做人、處事、用權(quán)、交友的法律底線，增強(qiáng)拒腐防變的職責(zé)感和緊迫感，真正做到自重、自省、自警、自勵(lì)，任何時(shí)候經(jīng)得起任何考驗(yàn)，時(shí)刻堅(jiān)持黨員的先進(jìn)性和純潔性。
    按照《關(guān)于召開專題組織生活會(huì)和開展民主評(píng)議黨員的通知》(廣鐵黨教〔2019〕18號(hào))要求，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，研讀了相關(guān)論述和摘要。通過學(xué)習(xí)，查擺自身問題，剖析問題根源，并制定整改措施?，F(xiàn)將檢視剖析情況報(bào)告如下：
    2018年度車間黨支部民主生活會(huì)個(gè)人整改措施共4條，已整改完成3條，還有1個(gè)問題需在2020年繼續(xù)整改。
    1.拾初心，重定位。在十九大報(bào)告中，習(xí)總書記發(fā)出了不忘初心，牢記使命的誓言。提出我們走得再遠(yuǎn)都不能忘記來時(shí)的路，并強(qiáng)調(diào)共產(chǎn)黨人要始終牢記自己黨員身份，要用自己的實(shí)際行動(dòng)去為人民群眾的幸福生活?yuàn)^勇前進(jìn)。通過這次主題教育，我對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想有了新的認(rèn)識(shí)，知道了守初心就是要牢記全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨，擔(dān)使命就是要牢記實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的歷史使命。進(jìn)一步提升了我的理論素養(yǎng)，讓我在自己的工作崗位對(duì)自己重新定位，為以后能更好的開展工作找尋到了方向。
    2.明責(zé)任，勇?lián)?dāng)。通過這次學(xué)習(xí)，讓我牢固樹立強(qiáng)烈的實(shí)干意識(shí)，在工作實(shí)踐中不斷鍛煉自我，完善自我，提高自我。立足我的本職崗位，加強(qiáng)對(duì)自己工作的思考，明晰了自己的崗位責(zé)任，找尋到工作的著力點(diǎn)和落腳點(diǎn)，運(yùn)用自己的知識(shí)儲(chǔ)備，提高工作能力，敢于擔(dān)當(dāng)，勇于奉獻(xiàn)。
    1.政治理論學(xué)習(xí)不夠深入。一是對(duì)政治理論學(xué)習(xí)不用心，認(rèn)為理論都是空談，平時(shí)經(jīng)常以“忙”為借口，偶爾學(xué)了也是為應(yīng)付上級(jí)黨組織的規(guī)定任務(wù)，更沒有把理論學(xué)到心里，用到實(shí)處。二是雖然集中學(xué)習(xí)了黨的十九大報(bào)告，學(xué)習(xí)了新修訂的黨章和習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，但是在領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)方面還缺乏一以貫之的自覺性，在學(xué)懂弄通方面下功夫不夠，沒有針對(duì)性開展學(xué)習(xí)，實(shí)用主義嚴(yán)重。
    2.干事創(chuàng)業(yè)擔(dān)當(dāng)方面能力不足。一是責(zé)任擔(dān)當(dāng)精神不足。隨著工作閱歷和年齡的增長(zhǎng)，考慮個(gè)人榮辱進(jìn)退、考慮人情世故多了，勇于負(fù)責(zé)、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)木耧@得不足。二是開拓創(chuàng)新意識(shí)不夠。工作上滿足于現(xiàn)狀，過于強(qiáng)調(diào)規(guī)矩與程序，沒有從更高的標(biāo)準(zhǔn)、更好的成效去思考去研究工作中深層次的問題;缺乏進(jìn)取精神，致使工作思路不寬，辦法不多。
    3.工作管理作風(fēng)虛不務(wù)實(shí)。一是個(gè)人工作作風(fēng)不實(shí)，對(duì)工作任務(wù)首先想到的是怎樣盡快完成，而不追求怎樣做到最好。特別是任務(wù)多，壓力大的時(shí)候更是如此，沒有時(shí)刻以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己;二是存在好人主義?？己松媳苤鼐洼p不嚴(yán)格對(duì)標(biāo)，使職工吸取問題教訓(xùn)不夠深刻。對(duì)于有些違章違紀(jì)問題視而不見，簡(jiǎn)單的指出制止，未嚴(yán)格納入考核。
    1.理想信念不牢。政治理論修養(yǎng)不到家，未能以自身工作崗位職責(zé)很好履行到位，放松了對(duì)自己的要求，滿足現(xiàn)狀。常把工作當(dāng)成硬任務(wù)，學(xué)習(xí)變成軟任務(wù)，總認(rèn)為自己是做實(shí)際工作的，不是理論工作者，沒有必要去深鉆細(xì)研，懂得一些基本觀點(diǎn)、基本原理能適應(yīng)工作就行。工作方面，自以為憑著之前的工作經(jīng)驗(yàn)，做好本職工作應(yīng)該沒有問題，缺乏學(xué)習(xí)新理論、新知識(shí)的強(qiáng)烈愿望。對(duì)自己要求不夠高，積極向上力不夠，沒有用心地投入到本職工作中。
    2.黨性觀念不強(qiáng)。黨性是黨員干部立身立業(yè)的基石，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)是提高個(gè)人道德素質(zhì)的重要方法。隨著時(shí)間的改變，自身弱化了黨員的權(quán)利和義務(wù)，沒有及時(shí)反省自身存在的問題，思想上懈怠，行動(dòng)上滯后。沒有利用批評(píng)和自我批評(píng)驚醒自己，知多行少，知行脫節(jié)。
    3.嚴(yán)格自律意識(shí)弱化。隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，物質(zhì)條件的改善，生活水平的提高，對(duì)一些不正之風(fēng)抵制不夠堅(jiān)決，只求原則上過得去，不求細(xì)節(jié)上過得硬，防微杜漸的警惕性不高。缺了用于創(chuàng)新的膽識(shí)，放松了對(duì)自己的約束，沒有起到模范帶頭作用。
    1.在堅(jiān)定信念、不忘初心上求深入。堅(jiān)持思想建黨、理論強(qiáng)黨，堅(jiān)持學(xué)思用貫通、知信行統(tǒng)一，系統(tǒng)學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，全面系統(tǒng)學(xué)、深入思考學(xué)、聯(lián)系實(shí)際學(xué)，不斷增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。
    2.在擔(dān)當(dāng)使命、履職盡責(zé)上求深入。樹立強(qiáng)烈的政治責(zé)任感和歷史使命感，保持只爭(zhēng)朝夕、奮發(fā)有為的奮斗姿態(tài)和越是艱險(xiǎn)越向前的斗爭(zhēng)精神，積極開拓進(jìn)取、真抓實(shí)干。樹立強(qiáng)烈的“本領(lǐng)恐慌”感，進(jìn)一步增強(qiáng)學(xué)知識(shí)、增素質(zhì)、強(qiáng)能力的能動(dòng)性，堅(jiān)持緊密聯(lián)系崗位實(shí)踐提升能力素質(zhì);堅(jiān)持抬高工作標(biāo)準(zhǔn)，干每項(xiàng)工作都要精益求精，堅(jiān)持創(chuàng)新求作為。注重強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)精神，敢于迎難而上、敢于勇挑重?fù)?dān)、敢于較真碰硬，在反思經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)上能夠揭短亮丑，不掩飾矛盾，不回避問題，始終做到胸懷坦蕩盡職責(zé)、問心無(wú)愧抓工作。
    3.在心系群眾、踐行宗旨上求深入。堅(jiān)守為人民服務(wù)的宗旨，為職工服務(wù)，自覺想職工之所想、急職工之所急，實(shí)心實(shí)意地為職工辦實(shí)事、解難題，切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)。
    4.在培塑黨性、正風(fēng)律己上求深入。不斷強(qiáng)化政策紀(jì)律觀念，自覺克服攀比和從眾心理，堅(jiān)持把帶頭執(zhí)行政策規(guī)定作為政治要求來遵守、作為政治品格來修煉，做到紀(jì)律規(guī)定的堅(jiān)決照辦、明令禁止的堅(jiān)決不做。
    以上是我的剖析情況，不當(dāng)之處請(qǐng)同志們批評(píng)指正。對(duì)同志們的批評(píng)意見，我一定虛心接受認(rèn)真整改。
    不妥之處，敬請(qǐng)大家批評(píng)指正!
    今天的組織生活會(huì)，對(duì)我來說既是一次自我反思、自我教育、自我完善、自我提高的好機(jī)會(huì)，也是一次聽取意見、接受批評(píng)、提高認(rèn)識(shí)的好機(jī)會(huì)。按照黨支部的統(tǒng)一部署，圍繞此次生活會(huì)主題，我認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)規(guī)定篇目，對(duì)照一名共產(chǎn)黨員應(yīng)有的標(biāo)準(zhǔn)，聯(lián)系自身思想和工作實(shí)際，并結(jié)合征集到的反饋意見，現(xiàn)對(duì)個(gè)人思想政治、工作作風(fēng)、精神狀態(tài)等三個(gè)方面進(jìn)行認(rèn)真反思剖析,并提出今后的努力方向?，F(xiàn)對(duì)照檢查如下:。
    (一)自我學(xué)習(xí)要求有所放松。雖說集體組織的各項(xiàng)活動(dòng)和學(xué)習(xí)都能積極參加，并認(rèn)真記錄和深入思考,但平時(shí)拘于日常工作，主動(dòng)學(xué)習(xí)的自覺性不高。特別是學(xué)習(xí)的內(nèi)容缺乏系統(tǒng)性、全面性,對(duì)很多新事物、新知識(shí)學(xué)習(xí)不夠透徹，掌握和運(yùn)用不夠靈活。由于基層工作任務(wù)量大，有時(shí)不能很好地處理學(xué)習(xí)和工作的矛盾，有時(shí)不自覺地把理論學(xué)習(xí)當(dāng)成了“軟”任務(wù)。而且在深入、系統(tǒng)地學(xué)習(xí)具體理論知識(shí)方面做得還不夠好。尤其是對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想理論體系，研讀不夠,揣摩不深，沒有真正入心入腦。
    (二)群眾觀念樹立不夠牢固。作為一名基層黨務(wù)工作者，自己從農(nóng)村家庭走出來,從內(nèi)心深處講,對(duì)群眾是有感情的。但自己長(zhǎng)期在項(xiàng)目部從事辦公室綜合工作，與一線職工打交道較少，總感覺與基層遠(yuǎn)，與群眾的利益沒有直接關(guān)系，也漸漸疏遠(yuǎn)了與群眾之間的距離，不會(huì)和群眾打交道。特別是目前我分管工作，時(shí)時(shí)處處都與群眾利益息息相關(guān)，但有時(shí)謀劃工作為了過于突出新意，往往忽視了群眾的切實(shí)感受,比如在謀劃具體活動(dòng)時(shí)，有時(shí)為了求新、求特，事后考慮有時(shí)確有華而不實(shí)、事與愿違問題。深入分析，歸根結(jié)底是群眾觀點(diǎn)樹得不夠牢。
    (三)廉潔自律自我約束不高。總感到自己所在部門和崗位只是寫字辦事，不管錢不管物不管人，和消極腐敗不沾邊，不存在不廉潔的問題。但仔細(xì)剖析,確實(shí)也有一些需要改進(jìn)的地方，比如有時(shí)對(duì)社會(huì)上一些不良現(xiàn)象聽之任之的問題，有對(duì)不良風(fēng)氣態(tài)度模糊、抵制不夠的問題，甚至對(duì)一些假惡丑、假大空和講排場(chǎng)、比闊氣等不良風(fēng)氣，習(xí)以為常，見怪不怪，不能主動(dòng)制止和進(jìn)行斗爭(zhēng)。
    (一)宗旨意識(shí)有所弱化。自己對(duì)群眾觀點(diǎn)領(lǐng)會(huì)不深刻，“從群眾中來、到群眾中去，一切為了群眾、一切依靠群眾”的思想在具體落實(shí)上有偏差，全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)有松動(dòng)，引領(lǐng)事業(yè)發(fā)展的責(zé)任意識(shí)弱化。比如，很多時(shí)候總認(rèn)為自己來自于基層，對(duì)問題比較了解，對(duì)情況比較熟悉，因而，習(xí)慣于憑經(jīng)驗(yàn)判斷，不能夠很好地聽取意見，沒有充分考慮工作對(duì)象的實(shí)際困難，沒有完全做到把群眾利益訴求放在第一優(yōu)先考慮的地位。
    (二)學(xué)習(xí)意識(shí)有所淡化。加強(qiáng)學(xué)習(xí)是有效推動(dòng)工作的動(dòng)力源泉。正是因?yàn)槠綍r(shí)不注重學(xué)習(xí),所以在研究謀劃和組織推動(dòng)中，才顯得力不從心。也正因?yàn)椴环e極借鑒外地先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，才使工作顯得缺乏新意和特色?；趯?duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和十九大精神的學(xué)習(xí)不深入，在學(xué)懂弄通做實(shí)方面差距較大，致使在發(fā)表言論、起草講話、制發(fā)文件時(shí)，與上級(jí)精神結(jié)合不緊，缺乏理論支撐。
    (三)紀(jì)律要求有所放松。隨著工作環(huán)境、工作職責(zé)和工作任務(wù)的變化,對(duì)自身的要求標(biāo)準(zhǔn)有所降低，思想上有所放松，加之自我約束不夠嚴(yán)格，追求舒適生活的思想有所抬頭。
    針對(duì)自己在工作、學(xué)習(xí)、作風(fēng)等方面存在的問題和不足，按照黨員干部廉潔從政的具體要求，今后需要在以下幾個(gè)方面加以努力。
    一是進(jìn)一步強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識(shí)。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)緊緊抓在手上，真正做到把學(xué)習(xí)的成果轉(zhuǎn)化為精細(xì)謀劃工作的能力、狠抓工作落實(shí)的本領(lǐng)和勇于創(chuàng)新的精神，使工作更具預(yù)見性、科學(xué)性、創(chuàng)造性。講政治、顧大局，真正做到對(duì)上負(fù)責(zé)和對(duì)下負(fù)責(zé)的統(tǒng)一,做到令行禁止，確保政令暢通。同時(shí)，時(shí)刻注重引導(dǎo)好、保護(hù)好、發(fā)揮好方方面面的積極性，把公司的決策部署與項(xiàng)目部實(shí)際緊密結(jié)合，創(chuàng)造性地開展工作。
    二是進(jìn)一步強(qiáng)化宗旨意識(shí)。時(shí)刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，始終把人民群眾放在心中至高無(wú)上的位置。加強(qiáng)與群眾的密切聯(lián)系，深入基層傾聽群眾呼聲、了解群眾疾苦，真正弄清他們?cè)谙胧裁?、干什么、盼什么，切?shí)解決群眾反映的困難和問題。堅(jiān)持以人為本，把實(shí)現(xiàn)人民的愿望、滿足人民的需求、維護(hù)人民的利益，貫穿于工作的全過程，作為想問題、辦事情的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，做到感情上貼近群眾、行動(dòng)上深入群眾、利益上維護(hù)群眾，真心實(shí)意的為群眾謀利益。堅(jiān)持為民勵(lì)實(shí)事，真正干-些群眾看得見、用得上、得實(shí)患的大事，讓群眾得到實(shí)實(shí)在在的好處。
    三是進(jìn)一步提升黨性修養(yǎng)。堅(jiān)持以黨和人民的事業(yè)為重，自覺加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，時(shí)刻保持工作的進(jìn)取心。以楊善洲同志為榜樣，堅(jiān)守共產(chǎn)黨員的崇高信仰，以更高的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，加倍努力工作。此外，我將自覺執(zhí)行黨的決議、貫徹黨的主張，正確對(duì)待評(píng)議結(jié)果，正確對(duì)待個(gè)人的進(jìn)退留轉(zhuǎn)，堅(jiān)決服從組織安排，接受組織考驗(yàn)。
    四是進(jìn)一步提升廉政水平。認(rèn)真執(zhí)行黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政相關(guān)規(guī)定，堅(jiān)持堂堂正正做人，清清白白做事，勤勤懇懇工作，不該說的不說，不該做的不做，不該吃的不吃，不該拿的不拿，自覺抵制和反對(duì)各種歪風(fēng)邪氣。自覺接受組織和群眾的監(jiān)督，管住自己，守住小節(jié)，防微杜漸，以實(shí)際行動(dòng)樹立自身良好形象。
    以上是我的認(rèn)識(shí)和體會(huì)，請(qǐng)大家對(duì)我多提意見。
    支部班子剖析材料文章篇十二
    組織生活會(huì)：是黨支部或黨組交流思想、總結(jié)交流經(jīng)驗(yàn)、開展批評(píng)和自我批評(píng)的組織活動(dòng)制度。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！
    根據(jù)市委、市住建局黨組、市政公用局黨委及集團(tuán)黨總支關(guān)于此次組織生活會(huì)的安排部署，黨支部以學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)十九大精神為主題，圍繞推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、制度化要求，對(duì)照《黨章》《憲法》《中國(guó)共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》以及習(xí)近平總書記新時(shí)代重要講話等內(nèi)容，我支部從思想、組織、忠誠(chéng)、履職和廉潔自律五方面深入查擺突出問題，認(rèn)真查找問題的根源，并做出整改措施，以下是對(duì)照剖析材料：
    （一）思想建設(shè)方面，黨支部能夠始終堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。通過黨支部按時(shí)開展的三會(huì)一課進(jìn)行學(xué)習(xí)、專題黨課、理論研討等多種形式，引導(dǎo)黨員干部樹牢“四個(gè)意識(shí)”，增強(qiáng)“四個(gè)自信”，做到“四個(gè)服從”，堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)決貫徹中央和省委、市委決策部署。但是我們依然存在部分問題，主要集中在對(duì)黨員的日常教育不夠深入，黨員的學(xué)習(xí)主動(dòng)性不強(qiáng)，部分黨員對(duì)十九大精神只停留在看視頻、抄筆記上，沒有深入學(xué)習(xí)，沒有深入思考，更沒有將指導(dǎo)精神付諸實(shí)踐。個(gè)別黨員存在重工作，輕學(xué)習(xí)思想，總是以工作忙、任務(wù)重、沒時(shí)間學(xué)為由，不能自覺靜下心來學(xué)習(xí)，導(dǎo)致了政治理論學(xué)習(xí)效果不明顯。還有黨支部學(xué)習(xí)方式有些呆板，大多根據(jù)上級(jí)要求進(jìn)行，方法比較呆板、單調(diào)，開會(huì)時(shí)有時(shí)“照本宣科”，對(duì)一些理論文章和政策文件只是“泛泛而讀”，對(duì)十九大報(bào)告中提到的一些熱點(diǎn)、焦點(diǎn)問題，缺乏深層次互動(dòng)和思想交流，沒有具體指導(dǎo)黨員實(shí)際工作。
    （二）組織建設(shè)方面，黨的十九大報(bào)告指出，基層黨組織建設(shè)“要以提升組織力為重點(diǎn)”，這是黨基于新時(shí)代的特點(diǎn)對(duì)基層黨組織提出的新要求。黨支部在組織建設(shè)方面主要著力于政治建設(shè)，落實(shí)職責(zé)，發(fā)揮作用，使黨支部每一位黨員都團(tuán)結(jié)一心，緊緊圍繞在習(xí)近平總書記為核心的黨中央。但是，在組織工作中，也出現(xiàn)一些不足，黨支部的制度已建立完善，但是我們沒有嚴(yán)格按照制度全面落實(shí)，只要求主要的工作完成就行，沒有盡心盡力，存在得過且過的現(xiàn)象。在近幾年也沒有培養(yǎng)和吸納更多的優(yōu)秀人才，沒有擴(kuò)大黨員隊(duì)伍，沒有新鮮血液的加入、加強(qiáng)黨支部力量。
    （三）對(duì)黨忠誠(chéng)方面，政治敏銳性還不夠強(qiáng)，個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)新形勢(shì)下如何更好地維護(hù)黨的形象權(quán)威、宣傳黨的政策主張、鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)等思考研究還不深，對(duì)意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域的復(fù)雜性缺乏必要的警惕性和鑒別力,對(duì)社會(huì)上個(gè)別消極議論或負(fù)面言論所產(chǎn)生的負(fù)面影響認(rèn)識(shí)不足、抵制不力，認(rèn)為只要自己不附和、不轉(zhuǎn)發(fā)就行了，沒有以一個(gè)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的身份去力所能及的進(jìn)行抵制或弘揚(yáng)正能量。紀(jì)律執(zhí)行還不夠徹底。黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子雖能嚴(yán)格履行黨紀(jì)黨規(guī)教育的政治責(zé)任和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，把黨紀(jì)教育作為黨員干部政治理論學(xué)習(xí)的必備內(nèi)容抓緊抓實(shí),但還存在黨紀(jì)教育成效不明顯以及對(duì)黨員干部遵守政治紀(jì)律、政治規(guī)矩，特別是組織紀(jì)律方面監(jiān)督不夠有力的現(xiàn)象;仍有個(gè)別黨員干部不能嚴(yán)格遵守組織紀(jì)律，存在遲到早退、不能嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)銷假制度等現(xiàn)象。
    （四）在履職盡責(zé)方面，一是責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識(shí)有待進(jìn)一步增強(qiáng)。工作中有時(shí)候會(huì)有畏難情緒，“涉深水、破堅(jiān)冰、啃硬骨頭”的勇氣有所欠缺。隨著業(yè)務(wù)量的增加和工作標(biāo)準(zhǔn)的提高，雖然通過考核來進(jìn)行鼓勵(lì)和處罰，但距離建立科學(xué)評(píng)價(jià)機(jī)制還有很大距離。二是工作標(biāo)準(zhǔn)不高，對(duì)上級(jí)作出的決策部署能夠貫徹落實(shí)，但結(jié)合實(shí)際思考研究不多,站得不高、看得不遠(yuǎn)，面對(duì)繁重的工作任務(wù)時(shí)，有時(shí)會(huì)有畏難情緒和疲于應(yīng)付心態(tài)，忽視了工作的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性，降低了工作標(biāo)準(zhǔn)，滿足于不出錯(cuò)、過得去。三是對(duì)新常態(tài)下如何更好地開展工作，創(chuàng)新意識(shí)、進(jìn)取意識(shí)不強(qiáng)，主動(dòng)研究不夠，措施辦法不多，有時(shí)把工作推進(jìn)慢、任務(wù)不落實(shí)，歸咎于外部因素，不能從班子自身找原因。
    （五）嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則方面存在的問題，“一崗雙責(zé)”落實(shí)仍有差距。雖然集團(tuán)黨總支對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子黨風(fēng)廉潔建設(shè)責(zé)任制作了細(xì)化和分解，但有的領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)黨風(fēng)廉政“一崗雙責(zé)”責(zé)任缺乏充分的認(rèn)識(shí)，甚至把黨風(fēng)廉政建設(shè)看成是主要領(lǐng)導(dǎo)的事情，認(rèn)為自己只要把自己工作抓上去就行了，沒有真正把黨風(fēng)廉政建設(shè)放在心中、抓在手中，執(zhí)行各項(xiàng)紀(jì)律還不夠嚴(yán)格，對(duì)干部監(jiān)督教育失之于寬、失之于軟。
    (一)學(xué)習(xí)不深入，學(xué)習(xí)的自覺性不高、主動(dòng)性不夠;沒有把理論學(xué)習(xí)放在重要位置，對(duì)中央全面深化市政公用改革、全面從嚴(yán)治黨的政策舉措領(lǐng)會(huì)不深，對(duì)自身能力水平認(rèn)識(shí)不足，存在自以為是的心態(tài)，從而產(chǎn)生了這樣那樣的問題。
    （二）是思想不夠解放，創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)。在工作中的思想觀念跟不上新的形勢(shì)發(fā)展的需要，創(chuàng)新意識(shí)不夠，個(gè)別班子成員滿足于工作現(xiàn)狀或過多強(qiáng)調(diào)客觀，認(rèn)為在工作強(qiáng)度大，保持現(xiàn)狀已經(jīng)不錯(cuò)了，在工作的創(chuàng)新和超前意識(shí)上做的不夠，創(chuàng)新思路和精益求精上有待進(jìn)一步提高。
    （三）是工作思路不清，協(xié)調(diào)配合不夠。黨支部班子成員在統(tǒng)籌工作、統(tǒng)攬全局發(fā)展思路上還存在差距。存在按部就班、因循守舊的狀況。班子成員之間還存有本位主義思想，工作協(xié)調(diào)配合不到位，從而影響班子之間的配合，影響職工工作的積極性和主動(dòng)性。
    (四)自律意識(shí)不強(qiáng)，缺乏自我約束、自我監(jiān)督的自律意識(shí)，出現(xiàn)有令不行、有禁不止的監(jiān)管缺失現(xiàn)象，部分制度流于形式，甚至部分制度已經(jīng)不適應(yīng)新時(shí)期的工作需要，造成黨員自律意識(shí)不強(qiáng)，自身建設(shè)方面要求不高、不求上進(jìn)。
    （五）開展批評(píng)與自我批評(píng)的自覺性不強(qiáng)。班子成員都缺少批評(píng)與自我批評(píng)的自覺性，有時(shí)即使看到了別人的問題，認(rèn)為在一起工作，不必要批評(píng)別人的缺點(diǎn)，保持“一團(tuán)和氣”。
    （一）堅(jiān)持解放思想，實(shí)事求是的思想路線，進(jìn)一步端正學(xué)風(fēng)。按照各級(jí)黨組織的要求，堅(jiān)持和完善相關(guān)學(xué)習(xí)制度。在堅(jiān)持集中學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，合理安排自學(xué)時(shí)間，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十九大精神,認(rèn)真領(lǐng)會(huì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子成員適應(yīng)新形勢(shì)、解決新問題的能力。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子成員思想、作風(fēng)建設(shè)，完善各種學(xué)習(xí)制度，提高班子的整體素質(zhì)和工作能力;改進(jìn)工作作風(fēng)，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，提高服務(wù)水平，更好地履行崗位職能。
    （二）增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，不斷增強(qiáng)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。一是強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)建設(shè)。堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)，民主決策，正確處理好集體領(lǐng)導(dǎo)與個(gè)人分工負(fù)責(zé)的關(guān)系，班子成員間相互協(xié)商、溝通，杜絕在工作中出現(xiàn)推諉扯皮的現(xiàn)象;二是強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)班子的素質(zhì)建設(shè)。不斷加強(qiáng)班子成員的政治修養(yǎng)、道德修養(yǎng)、知識(shí)修養(yǎng)，提升班子的整體素質(zhì)。班子成員要熟練掌握自身工作的相關(guān)政策、業(yè)務(wù)知識(shí)，進(jìn)一步提高領(lǐng)導(dǎo)班子成員在基層和群眾中的威信，密切黨群、干群關(guān)系。
    （三）深入基層加強(qiáng)調(diào)研,切實(shí)解決職工關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題。在定查評(píng)的工作中，班子成員要堅(jiān)持深入一線，針對(duì)改革、發(fā)展、穩(wěn)定中的熱點(diǎn)，帶有政策性、全局性和特殊性的問題，開展專題研究，保證能夠落實(shí)職工的真正需求。
    （四）進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)，努力提高為人民服務(wù)的質(zhì)量。班子成員無(wú)論做什么事情，都要認(rèn)真盡職盡責(zé)的去做，克服不深入研究解決問題的思想，今天能辦的事不能拖到明天去做，在工作中知難而進(jìn)，不完成好工作決不松勁。樹立勤工作、求上進(jìn)的良好氛圍，創(chuàng)新工作方法，努力提高駕馭全局的能力，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的政策法律法規(guī)，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，提高工作本領(lǐng)。
    （五）加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督，充分發(fā)揚(yáng)批評(píng)與自己我批評(píng)的優(yōu)良傳統(tǒng)。工作中團(tuán)結(jié)協(xié)作，牢固樹立“共同目標(biāo)”和“大局意識(shí)”，堅(jiān)持好個(gè)人服從組織，少數(shù)服從多數(shù)，下級(jí)服從上級(jí)的原則。在認(rèn)真做好自己本職工作的同時(shí)，互相之間要密切配合，共同維護(hù)好班子的形象。注重把握和處理好局部與全局的關(guān)系，在思想上、政治上、行動(dòng)上與黨中央保持高度一致。領(lǐng)導(dǎo)班子要正確對(duì)待缺點(diǎn)錯(cuò)誤，只有找準(zhǔn)缺點(diǎn)，認(rèn)識(shí)缺點(diǎn)，才能改正缺點(diǎn)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)群眾，集思廣益，在濃厚的民主氛圍中和不斷的實(shí)踐中提高工作能力，改進(jìn)工作方法。
    （六）認(rèn)真貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。切實(shí)抓好一把手負(fù)總責(zé)，支部委員分工負(fù)責(zé)，全員參與黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的貫徹實(shí)施;切實(shí)做到反對(duì)“四風(fēng)”，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，堅(jiān)決杜絕利用職權(quán)以權(quán)謀私，自覺樹立和維護(hù)黨員干部在人民群眾中的形象。積極發(fā)揮黨支部五星級(jí)黨支部的示范作用，發(fā)揮每一位黨員的帶頭模范作用，為臨汾美好的明天貢獻(xiàn)力量。
    以上是黨支部對(duì)照剖析材料，有不足之處請(qǐng)大家指正。
    根據(jù)市局的統(tǒng)一部署及《木木公安分局人民警察核心價(jià)值觀教育實(shí)踐活動(dòng)第二階段工作方案》，在廣泛聽取收集群眾意見建議、逐人逐級(jí)查擺剖析問題的基礎(chǔ)上，分局黨委于8月17日召開專題民主生活會(huì)，查擺剖析分局領(lǐng)導(dǎo)班子“踐行人民警察核心價(jià)值觀，服務(wù)六加一攻堅(jiān)戰(zhàn)”的問題和不足，制定了整改提高措施，現(xiàn)報(bào)告如下：
    在民主生活會(huì)上，分局班子成員結(jié)合分管工作，對(duì)照梳理總結(jié)的群眾和一線同志意見、建議，就個(gè)人存在的問題進(jìn)行了深刻剖析，并就加強(qiáng)自身建設(shè)和黨委班子建設(shè)情況作了發(fā)言，具體剖析出了五方面問題：
    一是科學(xué)統(tǒng)籌創(chuàng)新發(fā)展不夠。在重點(diǎn)工作、大項(xiàng)工作上投入的精力較多，而基礎(chǔ)工作、日常工作投入的精力偏少，協(xié)調(diào)調(diào)度、督促落實(shí)得不夠；工作中按照上級(jí)要求抓落實(shí)、抓推進(jìn)多，而有針對(duì)性的結(jié)合本單位的重點(diǎn)、難點(diǎn)問題研究不夠深入；各大隊(duì)日常工作中缺乏協(xié)調(diào)溝通，資源整合共享不夠，班子成員的大局意識(shí)不夠強(qiáng)，強(qiáng)調(diào)分管負(fù)責(zé)的情況多，一定程度上忽視了分中有合、有機(jī)結(jié)合。
    引導(dǎo)、掌握話語(yǔ)權(quán)等方面還有所欠缺；在面臨涉法涉警投訴中，思想上重視了，但防范應(yīng)對(duì)措施還跟不上，比如規(guī)范執(zhí)法細(xì)節(jié)、保留現(xiàn)場(chǎng)錄音錄像的意識(shí)、爭(zhēng)取現(xiàn)場(chǎng)群眾理解支持技巧等方面做得不夠。
    三是工作績(jī)效有待進(jìn)一步提高。分局雖然多方協(xié)調(diào)加強(qiáng)了巡邏防控力量、針對(duì)夏季高發(fā)案件制定了針對(duì)性措施、對(duì)群眾普遍反映的盜搶案件開展了集中整治，但工作效能遠(yuǎn)未達(dá)到要求。目前仍然存在同期發(fā)案率呈上升趨勢(shì)，破案率一直低位徘徊，個(gè)別區(qū)域群眾對(duì)治安滿意度較低的現(xiàn)象。
    四是從優(yōu)待警工作不盡完美。分局盡力落實(shí)民警休假、值班調(diào)休、加班補(bǔ)貼制度，組織文化活動(dòng)調(diào)解工作節(jié)奏，但由于警力緊張、警情繁忙，導(dǎo)致民警感覺工作節(jié)奏緊張壓力大；硬件基礎(chǔ)設(shè)施不足，民警文體活動(dòng)及辦公受場(chǎng)所條件限制。
    五是對(duì)民警的教育培訓(xùn)有待加強(qiáng)。依托警校培訓(xùn)、執(zhí)法夜校、日常業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)對(duì)民警進(jìn)行了業(yè)務(wù)培訓(xùn)，但是經(jīng)驗(yàn)性的傳幫帶做的不夠，有針對(duì)性的實(shí)戰(zhàn)培訓(xùn)不夠，觀摩學(xué)習(xí)典型演示較少，業(yè)務(wù)水平有待提高。
    夠，團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)和拼搏奉獻(xiàn)精神還有待提高。具體的原因是：一是打基礎(chǔ)重長(zhǎng)遠(yuǎn)的工作，雖然做了具體安排，但一定程度上沒有進(jìn)一步深究落實(shí)，沒有建立長(zhǎng)效機(jī)制，工作時(shí)只求做了不求做好，由于成績(jī)和問題不易顯現(xiàn)，容易被忽視；二是對(duì)照人民警察核心價(jià)值觀和河南公安精神要求，在工作標(biāo)準(zhǔn)、工作作風(fēng)上存在差距，拼搏奉獻(xiàn)精神不足，不求過得硬只求過得去，依賴思想仍然存在，表現(xiàn)出作風(fēng)不夠過硬；三是對(duì)集體領(lǐng)導(dǎo)分工負(fù)責(zé)的工作原則把握不好，黨委成員抓全局的能力、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)的意識(shí)不強(qiáng)，各項(xiàng)工作沒有圍繞一個(gè)中心形成合力，不能站在全局的高度看問題、解決問題；四是在民警的培訓(xùn)教育提高上，對(duì)市局、警校的依賴性太強(qiáng)，結(jié)合自身特點(diǎn)、形成分局特色、針對(duì)工作細(xì)節(jié)的培訓(xùn)開展不夠，尤其是對(duì)新進(jìn)人員的培訓(xùn)不夠系統(tǒng)，基本上依靠師傅的傳幫帶。
    針對(duì)查擺剖析出的問題，分局黨委認(rèn)真研究對(duì)策措施，形成以下整改提高意見：
    政治上頭腦清醒，思想上開拓創(chuàng)新，組織上團(tuán)結(jié)和諧，工作上高效協(xié)作，生活上嚴(yán)于律己的領(lǐng)導(dǎo)班子。
    二是牢固樹立團(tuán)隊(duì)意識(shí)，激發(fā)隊(duì)伍內(nèi)在活力。樹牢全局一盤棋的思想，營(yíng)造創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的工作氛圍。在副局長(zhǎng)中實(shí)行值守制度，值守周對(duì)分局全面工作進(jìn)行協(xié)調(diào)組織，在日常工作中加大副局長(zhǎng)在各大隊(duì)業(yè)務(wù)交叉部分的統(tǒng)籌能力，在黨委成員中形成互相補(bǔ)臺(tái)的整體合力，發(fā)揮黨委成員及領(lǐng)導(dǎo)班子最大工作效能；持續(xù)強(qiáng)化以文化氛圍、拼搏精神、團(tuán)隊(duì)意識(shí)、集體榮譽(yù)感、崗位自豪感為基礎(chǔ)的“軟實(shí)力”建設(shè)，發(fā)揮精神力量，激發(fā)隊(duì)伍潛能，形成整體合力；進(jìn)一步落實(shí)人事、財(cái)務(wù)、榮譽(yù)獎(jiǎng)勵(lì)公開公示制度，通過民主測(cè)評(píng)、民主推薦等方式讓民警最大限度參與分局重大事項(xiàng)決定，強(qiáng)化主人翁意識(shí)，激發(fā)工作動(dòng)力；加大典型推樹和宣傳力度，營(yíng)造學(xué)先進(jìn)爭(zhēng)先進(jìn)的良好氛圍，建立風(fēng)清氣正的工作環(huán)境。
    三是不斷強(qiáng)化拼搏精神，切實(shí)優(yōu)化工作效能。黨委班子成員要進(jìn)一步沉下身子親臨一線，敢于擔(dān)當(dāng)、勇于奉獻(xiàn)，在解決分局發(fā)展“瓶頸”難題上做好表率，帶領(lǐng)分局民警鞏固優(yōu)勢(shì)補(bǔ)齊短板；中層骨干要以身作則率先垂范，多講奉獻(xiàn)貢獻(xiàn)少講條件待遇，以扎實(shí)的作風(fēng)過硬的能力引領(lǐng)民警攻堅(jiān)克難，提高工作效能；以人民警察核心價(jià)值觀和河南公安精神為準(zhǔn)則，錘煉民警隊(duì)伍吃苦精神奉獻(xiàn)意識(shí)拼搏意志，為優(yōu)化社會(huì)治安環(huán)境、提高分局成績(jī)位次，實(shí)現(xiàn)年初既定目標(biāo)打牢思想基礎(chǔ)。
    四是科學(xué)籌劃打牢基礎(chǔ)，提高分局整體實(shí)力。立足長(zhǎng)遠(yuǎn)著眼全局，加大在硬件配備、科技強(qiáng)警、輿論引導(dǎo)、信息采集等方面的工作力度。結(jié)合網(wǎng)格協(xié)勤的配備、示范警務(wù)室建設(shè)，配齊硬件和人員，夯實(shí)信息采集掌控工作基礎(chǔ)；進(jìn)一步加大技防建設(shè)步伐、實(shí)現(xiàn)重點(diǎn)區(qū)域網(wǎng)上監(jiān)控，組建摩托巡邏隊(duì)強(qiáng)化治安巡邏防控力量，提升緊急處突能力和效率；以使年輕民警熟練掌握好業(yè)務(wù)知識(shí)、民警能夠應(yīng)對(duì)新情況新問題為目的，結(jié)合日常工作，開展崗位練兵活動(dòng)，大力提高全體民警綜合素質(zhì)；高度重視宣傳和輿論引導(dǎo)工作，在健全輿論引導(dǎo)員隊(duì)伍的基礎(chǔ)上，提升網(wǎng)絡(luò)輿情處置和引導(dǎo)的整體水平，形成人人關(guān)心人人參與的工作局面。
    五是圍繞民警成長(zhǎng)進(jìn)步，落實(shí)從優(yōu)待警措施。一是扎實(shí)做好民警培訓(xùn)工作，從民警自我保護(hù)、執(zhí)法能力素質(zhì)入手，結(jié)合工作實(shí)際，通過以老帶新、研討交流、觀摩學(xué)習(xí)、聘請(qǐng)授課等進(jìn)行培訓(xùn)；科學(xué)調(diào)配警力，提高工作效率，落實(shí)民警休假、調(diào)休、療養(yǎng)，開展文體活動(dòng)，加強(qiáng)體育鍛煉，增強(qiáng)民警身體素質(zhì)；關(guān)心民警家庭，關(guān)愛民警健康，積極協(xié)調(diào)解決民警家庭困難，堅(jiān)持每年定期健康體檢，讓民警能心情愉快、務(wù)實(shí)高效地投入工作。
    按照《關(guān)于開好2020年度民主生活會(huì)、組織生活會(huì)和開展民主評(píng)議黨員工作的通知》要求，支部認(rèn)真組織開展了理論學(xué)習(xí)，廣泛征求意見。結(jié)合班子實(shí)際，認(rèn)真查擺問題，深刻對(duì)照剖析?，F(xiàn)作對(duì)照檢查如下：
    （一）在學(xué)懂弄通做實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想方面。一是學(xué)習(xí)成效有待提升。學(xué)習(xí)偏重于形式和數(shù)量，比如，在組織學(xué)習(xí)時(shí)，每周二、五雖有固定的學(xué)習(xí)時(shí)間，但有時(shí)在一次學(xué)習(xí)會(huì)上安排學(xué)習(xí)的文章多達(dá)十余篇，學(xué)習(xí)時(shí)間有限，內(nèi)容偏多，導(dǎo)致學(xué)習(xí)不精、效果不佳。又如，在學(xué)習(xí)內(nèi)容上，除了及時(shí)跟進(jìn)學(xué)習(xí)上級(jí)政策、文件、講話等，對(duì)其他內(nèi)容的學(xué)習(xí)沒有很系統(tǒng)、科學(xué)的安排，往往是有用到時(shí)才學(xué)。二是學(xué)以致用有待加強(qiáng)。學(xué)習(xí)時(shí)結(jié)合個(gè)人思想實(shí)際、工作實(shí)際不夠緊密。面對(duì)新機(jī)遇、新挑戰(zhàn)，運(yùn)用新思想指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作不夠，特別是改革轉(zhuǎn)隸以來,各方面的學(xué)習(xí)雖有組織，也取得了一定的效果，但是理論學(xué)習(xí)充分運(yùn)用在實(shí)踐上還有一定的欠缺，如消防救援隊(duì)伍作戰(zhàn)訓(xùn)練安全手冊(cè)的學(xué)習(xí)，指戰(zhàn)員從理論上學(xué)習(xí)了作戰(zhàn)訓(xùn)練安全的要點(diǎn)，但是在實(shí)際作戰(zhàn)訓(xùn)練中時(shí)有發(fā)現(xiàn)指戰(zhàn)員不按照規(guī)定著裝，個(gè)人防護(hù)裝備佩戴不齊?！爸ｋU(xiǎn)、識(shí)危險(xiǎn)、會(huì)避險(xiǎn)”作戰(zhàn)訓(xùn)練安全管控應(yīng)知應(yīng)會(huì)手冊(cè)、主題教育專項(xiàng)活動(dòng)應(yīng)知應(yīng)會(huì)、消防救援隊(duì)伍作戰(zhàn)訓(xùn)練安全手冊(cè)等相關(guān)工作的學(xué)習(xí)安排不夠深入，隊(duì)員停留在背背題庫(kù)，未能很好的入腦入心。
    （二）在堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)、貫徹落實(shí)黨中央決策部署方面。一是支部堡壘發(fā)揮不夠突出。組織爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)有待加強(qiáng)，沒有發(fā)揮“抓典型、樹標(biāo)桿”的示范作用。隊(duì)員水平參差不齊，部分隊(duì)員實(shí)際能力水平與工作要求有差距。如在崗位練兵方面，存在隊(duì)員基本功不夠扎實(shí)，體能業(yè)務(wù)素質(zhì)方面有待提升。二是隊(duì)員創(chuàng)新意識(shí)不夠強(qiáng)。如在干事創(chuàng)業(yè)上存在動(dòng)力不足的現(xiàn)象，缺乏新的工作思路和好的經(jīng)驗(yàn)點(diǎn)子，面對(duì)改革轉(zhuǎn)隸，走中國(guó)特色消防救援隊(duì)伍建設(shè)新路子，思想?yún)s還未轉(zhuǎn)變，還是習(xí)慣用老經(jīng)驗(yàn)、老辦法考慮、解決問題。三是存在面對(duì)全災(zāi)種能力不足、救援技能培訓(xùn)面窄等問題。隊(duì)員的思想觀念還停留在改制前，部分隊(duì)員未能正確的認(rèn)識(shí)“火焰藍(lán)”這身衣服的使命與擔(dān)當(dāng)，面對(duì)全災(zāi)種、大應(yīng)急在管理上創(chuàng)新意識(shí)不夠強(qiáng)烈，還停留在以前的管理思維上，在執(zhí)勤方面還停留在滅滅火和一般的搶險(xiǎn)救援事故處置上，還沒有敏銳的嗅覺到，我們這支隊(duì)伍已經(jīng)在承擔(dān)著全災(zāi)種、大應(yīng)急的救援中，已經(jīng)進(jìn)入全災(zāi)種、大應(yīng)急的時(shí)代。
    （三）在履職盡責(zé)，擔(dān)當(dāng)作為，著力破解突出矛盾和問題方面。一是攻堅(jiān)克難能力有待提升。做工作有急于求成的心態(tài)，接到工作任務(wù)，首先想到的是怎樣盡快完成，而不是怎樣做到最好，影響工作效果。沉下心來研究執(zhí)勤訓(xùn)練等方面還做得不深。但是面對(duì)各類災(zāi)害事故的救援，應(yīng)對(duì)措施、辦法不多，思路受限，推進(jìn)滅火救援作戰(zhàn)能力提升的力度不夠。二是戰(zhàn)斗力建設(shè)研討不夠。帶著問題、帶著思考、帶著案例開展調(diào)研不夠，在研討中有些問題發(fā)現(xiàn)不及時(shí)。比如，雖然經(jīng)常性研究討論執(zhí)勤訓(xùn)練的落實(shí)情況，但在實(shí)際落實(shí)執(zhí)勤訓(xùn)練措施時(shí)，未考慮到每個(gè)隊(duì)員的身體素質(zhì)實(shí)際，沒有實(shí)施因人而異開展訓(xùn)練。
    （四）在學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會(huì)精神方面。一是學(xué)習(xí)停留淺層面。黨的十九屆五中全會(huì)精神學(xué)習(xí)不夠深入，雖然進(jìn)行了內(nèi)部授課、參加上級(jí)授課學(xué)習(xí)了有關(guān)內(nèi)容，但政治站位有待提高，與學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會(huì)精神還有一段距離。二是常態(tài)化防疫工作措施有待提升。特殊時(shí)期防疫雖制定了個(gè)人防護(hù)、車輛防護(hù)、劃定警戒區(qū)域、洗消等作戰(zhàn)措施。但常態(tài)化防控的措施落實(shí)時(shí)緊時(shí)松，體溫監(jiān)測(cè)、健康碼查看、身份信息登記等制度還需不斷督促提醒。
    （五）在落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任方面。一是黨內(nèi)政治生活質(zhì)量還需再提升。平時(shí)開展積極健康的黨內(nèi)思想斗爭(zhēng)還不夠，仍然存在交待工作多、交流思想少，自我批評(píng)多、相互批評(píng)少，“點(diǎn)贊”多、“差評(píng)”少的情況。二是盡職履職還需再發(fā)力。平時(shí)忙于日常性事務(wù)，落實(shí)組織生活相關(guān)制度還不夠嚴(yán)格，個(gè)別黨員參加支部活動(dòng)不夠積極主動(dòng)，對(duì)個(gè)別指戰(zhàn)員紀(jì)律松弛、說話隨意的問題未能及時(shí)當(dāng)頭棒喝、使其立即警醒。
    （一）思想政治上。個(gè)別黨員面對(duì)新形勢(shì)新變化，缺少求知若渴的學(xué)習(xí)勁頭，缺乏與時(shí)俱進(jìn)的黨性鍛煉，沒有持續(xù)不斷地加強(qiáng)政治理論、道德情操、思想文化和專業(yè)知識(shí)等修養(yǎng)，導(dǎo)致理想信念出現(xiàn)松懈，進(jìn)而影響了思想進(jìn)步和工作推進(jìn)。
    （二）能力素質(zhì)上。對(duì)新形勢(shì)新要求把握不夠，對(duì)面臨的危機(jī)和差距認(rèn)識(shí)不足，缺乏沖勁、闖勁。在隊(duì)伍改革發(fā)展、轉(zhuǎn)型升級(jí)等工作中腦子轉(zhuǎn)不快、步子邁不開，與“領(lǐng)頭雁”的作風(fēng)和作為還有差距。
    （三）作風(fēng)建設(shè)上。面對(duì)雜事多、會(huì)議多等情況，為了迎檢迎接督導(dǎo)等，主要存在以會(huì)議貫徹會(huì)議的方式開展，傳達(dá)精神不夠深入，工作落實(shí)不夠扎實(shí)的情況存在。有時(shí)會(huì)有畏難情緒和疲于應(yīng)付心態(tài)，缺乏釘釘子精神和一抓到底的勁頭。
    （四）廉政自律上。個(gè)別隊(duì)員思想上還是有認(rèn)為黨風(fēng)廉政基層消防站沾不上邊的思想，對(duì)自身沒有嚴(yán)格要求，存在“只要不碰高壓線、不越雷池就安全”的思想。班長(zhǎng)及骨干隊(duì)伍斗爭(zhēng)精神不夠，鞭子高高舉起、輕輕落下，帶隊(duì)伍管隊(duì)伍指出問題多、批評(píng)少、批評(píng)不深入，一些小毛病時(shí)常得不到根除。
    （一）鍛造黨支部戰(zhàn)斗堡壘。嚴(yán)格執(zhí)行新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則和加強(qiáng)黨的政治建設(shè)的意見，堅(jiān)持用黨的科學(xué)理論武裝頭腦，堅(jiān)定政治信仰、把準(zhǔn)政治方向、凈化政治生態(tài)、防范政治風(fēng)險(xiǎn)、永葆政治本色，不斷提高政治覺悟和政治能力，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，切實(shí)把旗幟鮮明講政治、維護(hù)核心聽指揮體現(xiàn)在班子的一言一行中，當(dāng)好隊(duì)伍“領(lǐng)頭雁”。
    （二）打造心齊勁足團(tuán)隊(duì)。以學(xué)習(xí)踐行總書記重要訓(xùn)詞精神為魂和綱，大力加強(qiáng)隊(duì)伍思想政治建設(shè)，嚴(yán)格落實(shí)“二、五政治教育”“三會(huì)一課”等思想政治教育制度，通過學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)、網(wǎng)絡(luò)大講堂、黨課等形式，持續(xù)抓好主題教育和法紀(jì)教育、戰(zhàn)斗精神教育、宗旨教育等基本教育，加強(qiáng)黨史、國(guó)史和革命傳統(tǒng)教育，幫助指戰(zhàn)員解開思想扣子、校準(zhǔn)認(rèn)識(shí)偏差，從根本上解決好世界觀、人生觀、價(jià)值觀這個(gè)“總開關(guān)”問題，牢固樹立起隊(duì)伍永遠(yuǎn)聽黨話、跟黨走的忠誠(chéng)隊(duì)魂。
    （三）營(yíng)造干事創(chuàng)業(yè)氛圍。按照應(yīng)急救援“國(guó)家隊(duì)和主力軍”的標(biāo)準(zhǔn)，深入推進(jìn)全員崗位大練兵活動(dòng)，強(qiáng)化專業(yè)化輔導(dǎo)、戰(zhàn)例式教學(xué)、達(dá)標(biāo)式考核，盡快提升隊(duì)伍的專業(yè)精神，鍛造過硬隊(duì)伍。堅(jiān)決貫徹落實(shí)“兩嚴(yán)兩準(zhǔn)”建隊(duì)標(biāo)準(zhǔn)，大力加強(qiáng)隊(duì)伍正規(guī)化建設(shè)，扎實(shí)開展好“經(jīng)常性”工作，加強(qiáng)對(duì)“重點(diǎn)人”的談心幫扶和“人車酒、黃賭毒、網(wǎng)電密”等重點(diǎn)環(huán)節(jié)的管控，強(qiáng)化人防、物防、技防“三防一體”。深入推進(jìn)“清單式工作法”，完善消防員述職考評(píng)、民主評(píng)議黨員的應(yīng)用，推進(jìn)平時(shí)考核，強(qiáng)化考核結(jié)果分析運(yùn)用，通過獎(jiǎng)優(yōu)罰劣，鞭策激勵(lì)廣大指戰(zhàn)員強(qiáng)化“想干事”的政治責(zé)任、練就“會(huì)干事”的過硬本領(lǐng)、永葆“干成事”的精神追求。
    根據(jù)xx市紀(jì)委、市委組織部《關(guān)于開好2021年度全市縣以上黨和國(guó)家機(jī)關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)的通知》精神，xxx領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)照習(xí)近平總書記關(guān)于嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活的重要指示精神，對(duì)照黨章黨規(guī)黨紀(jì)，對(duì)照初心使命，堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，在認(rèn)真學(xué)習(xí)研討、廣泛征求意見、深入談心談話的基礎(chǔ)上，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，深刻剖析思想、政治、組織、作風(fēng)、紀(jì)律上存在的問題，仔細(xì)查找原因、明確整改方向、制定整改措施。現(xiàn)將班子對(duì)照檢查情況報(bào)告如下。
    1.學(xué)習(xí)安排不科學(xué)。學(xué)習(xí)偏重于形式和數(shù)量，比如，黨委中心組學(xué)習(xí)時(shí)，在一次學(xué)習(xí)會(huì)上安排學(xué)習(xí)的文章多達(dá)十余篇，會(huì)上時(shí)間有限，內(nèi)容偏多，導(dǎo)致學(xué)習(xí)不精、效果不佳。又如，在學(xué)習(xí)內(nèi)容上，除了及時(shí)跟進(jìn)學(xué)習(xí)上級(jí)政策、文件、講話等，對(duì)其他內(nèi)容的學(xué)習(xí)沒有很系統(tǒng)、科學(xué)的安排，往往是有用到時(shí)才學(xué)。
    2.理論學(xué)習(xí)不深入。黨委中心組學(xué)習(xí)多以領(lǐng)讀方式學(xué)習(xí)，對(duì)內(nèi)容的學(xué)習(xí)研討交流不夠充分，對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，黨的十九屆五中全會(huì)等學(xué)習(xí)不夠深入，理解把握其豐富內(nèi)涵和實(shí)踐要求不夠全面，與學(xué)深悟透、學(xué)懂弄通的要求還有差距。在深刻領(lǐng)會(huì)以習(xí)近平同志為核心的黨中央統(tǒng)攬中華民族偉大復(fù)興戰(zhàn)略全局和世界百年未有之大變局上還有待提升。
    3.學(xué)用結(jié)合不緊密。學(xué)習(xí)時(shí)結(jié)合個(gè)人思想實(shí)際、工作實(shí)際不夠緊密。面對(duì)新機(jī)遇、新挑戰(zhàn)，運(yùn)用新思想指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作不夠，特別是在指導(dǎo)推動(dòng)改革發(fā)展,提升人才培養(yǎng)質(zhì)量，服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展等問題上還有差距。
    1.黨建引領(lǐng)發(fā)展不夠突出。黨委對(duì)基層黨組織爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)抓得不緊、不全面，缺乏一套抓基層黨組織規(guī)范化建設(shè)的有效經(jīng)驗(yàn)，沒有發(fā)揮“抓典型、樹標(biāo)桿”的示范作用。黨務(wù)干部隊(duì)伍水平參差不齊，部分干部實(shí)際能力水平與工作要求有差距。以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展還有差距。
    2.開拓創(chuàng)新意識(shí)不夠強(qiáng)烈。一方面，在干事創(chuàng)業(yè)上存在動(dòng)力不足的現(xiàn)象，缺乏新的工作思路和好的經(jīng)驗(yàn)點(diǎn)子，面對(duì)新時(shí)代新要求，思想?yún)s還未轉(zhuǎn)變，還是習(xí)慣用老經(jīng)驗(yàn)、老辦法考慮、解決問題。另一方面，產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)正逐步加快，對(duì)專業(yè)人才培養(yǎng)提出了新的要求，但我們?cè)谌瞬排囵B(yǎng)等方面還不能完全適應(yīng)地方產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求，存在科研能力不足、技能培訓(xùn)面窄等問題。
    3.落實(shí)上級(jí)政策不夠有力。對(duì)上級(jí)政策研究不夠，班子成員對(duì)《國(guó)家職業(yè)教育改革實(shí)施方案》《產(chǎn)教融合實(shí)施意見》等現(xiàn)代職業(yè)教育相關(guān)政策學(xué)習(xí)研究不夠，有時(shí)過分注重工作計(jì)劃、工作方案的謀劃安排，在制定具體落實(shí)意見、落實(shí)措施時(shí)，征求部門意見不充分，抓落實(shí)與出實(shí)效間存在差距。
    1.破解難題站位不高。做工作有急于求成的心態(tài)，接到工作任務(wù)，首先想到的是怎樣盡快完成，而不是怎樣做到最好，影響工作效果。班子成員沉下心來研究對(duì)接地方產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展等方面還做得不深，面對(duì)各類風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)，應(yīng)對(duì)措施、辦法不多，思路受限，推進(jìn)的力度不夠。
    2.深入基層調(diào)研不夠。調(diào)查研究不深入，特別是帶著問題調(diào)研、帶著思考調(diào)研、帶著案例調(diào)研不夠，在調(diào)研中有些問題發(fā)現(xiàn)不及時(shí)。比如，雖然經(jīng)常性深入基層調(diào)研疫情防控落實(shí)情況，但在實(shí)際落實(shí)常態(tài)化疫情防控措施時(shí)，未考慮到地方實(shí)際，沒有實(shí)施分類管理，引起部分群眾不滿。
    3.脫貧攻堅(jiān)理論不實(shí)。雖然經(jīng)常參加中心組學(xué)習(xí)、干部集體學(xué)習(xí)等，但對(duì)習(xí)近平總書記關(guān)于扶貧工作重要論述和黨中央脫貧攻堅(jiān)決策部署進(jìn)行了學(xué)習(xí)，但仍依舊存在學(xué)習(xí)不及時(shí)、開展研討交流不扎實(shí)、不深刻等問題。
    1.存在學(xué)用脫節(jié)現(xiàn)象。雖然也經(jīng)常學(xué)習(xí)黨的十九屆五中全會(huì)精神，黨中央提出的“十四五”經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展主要目標(biāo)和2035年遠(yuǎn)景目標(biāo)，以及省委xx全會(huì)、市委xx全會(huì)精神等，但往往停留于表面，對(duì)結(jié)合上級(jí)精神，結(jié)合地方實(shí)際，謀劃業(yè)務(wù)工作方面思考不足，存在學(xué)用脫節(jié)。
    2.深謀遠(yuǎn)慮不足。針對(duì)xx工作“十四五”思考不足、謀劃不多，片面認(rèn)為該項(xiàng)工作上級(jí)有規(guī)劃有目標(biāo)，只需要等待上級(jí)文件精神，認(rèn)真執(zhí)行和實(shí)施就行了，自身“等靠要”的思想嚴(yán)重。
    3.矛盾應(yīng)對(duì)不力。發(fā)展理念創(chuàng)新上，面對(duì)發(fā)展過程中遇到的矛盾風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)，未能積極主動(dòng)，打好主動(dòng)仗。在xx上，由于xx經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)薄弱區(qū)位優(yōu)勢(shì)不明顯，xx項(xiàng)目實(shí)現(xiàn)了投資過億，但因客觀原因仍然無(wú)法開工，作為項(xiàng)目聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)，簡(jiǎn)單認(rèn)為是政策原因，自己無(wú)法把控，未能及時(shí)幫助協(xié)調(diào)，針對(duì)項(xiàng)目推進(jìn)中的困難和矛盾也辦法不多，措施過少。
    1.落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任力度不強(qiáng)。對(duì)開展黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要性和急迫性認(rèn)識(shí)不足，或多或少存在重業(yè)務(wù)、輕黨風(fēng)廉政建設(shè)的思想，對(duì)干部廉潔從政的日常行為規(guī)范情況監(jiān)管還不夠到位。比如，在對(duì)xxx巡察過程中，發(fā)現(xiàn)xxx等有關(guān)人員，采取收取供應(yīng)商贊助費(fèi)等方法違規(guī)私設(shè)“小金庫(kù)”等問題。
    2.意識(shí)形態(tài)齊抓共管的合力不夠。特別是在新媒體應(yīng)用管理上仍存在風(fēng)險(xiǎn)，輿情研判引導(dǎo)后續(xù)跟進(jìn)不緊密，網(wǎng)絡(luò)輿情等意識(shí)形態(tài)主陣地管控不夠到位，網(wǎng)評(píng)員、信息員、新聞發(fā)言人隊(duì)伍和制度有待完善等。
    3.抓作風(fēng)建設(shè)下功夫不足。落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，在“常和長(zhǎng)、嚴(yán)和實(shí)、深和細(xì)”上下功夫不夠，文件會(huì)議不夠精簡(jiǎn)，發(fā)文偏多、會(huì)議偏多，仍然存在以文件落實(shí)文件、以會(huì)議落實(shí)會(huì)議的現(xiàn)象，落實(shí)為基層減負(fù)還有待進(jìn)一步加強(qiáng)。
    通過認(rèn)真的反思和深刻的剖析，存在上述問題和不足的主要原因有以下幾個(gè)方面：
    （一）從思想方面看，初心使命堅(jiān)守不夠。對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九屆五中全會(huì)精神，沒有做到全面理解、深入檢視、廣泛應(yīng)用。近年來，我們比較專注于抓好xx建設(shè)和改革發(fā)展，對(duì)自覺改造主觀世界有所放松，對(duì)抓黨的理論武裝系統(tǒng)化、常態(tài)化不夠，不自覺地降低了標(biāo)準(zhǔn)、放松了要求，沒有真正做到學(xué)懂弄通做實(shí)。工作站位不高，沒有將理想信念轉(zhuǎn)化為行動(dòng)自覺，與初心使命還有差距。
    （二）從政治方面看，政治能力鍛造不夠。能夠旗幟鮮明講政治，始終堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)。但面對(duì)一些難點(diǎn)問題，缺少?gòu)恼紊戏治鰡栴}、解決問題的能力，如，內(nèi)涵建設(shè)品質(zhì)不高、科學(xué)發(fā)展步伐不快；基層黨組織存在黨的建設(shè)不平衡、部分黨支部發(fā)揮作用不明顯等問題沒有得到根本整治。班子成員缺少提升政治本領(lǐng)的鍛煉途徑，防范和化解政治風(fēng)險(xiǎn)的意識(shí)不足，對(duì)意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域，敏銳性和鑒別力不足。
    （三）從作風(fēng)方面看，擔(dān)當(dāng)意識(shí)樹立不夠。班子的擔(dān)當(dāng)意識(shí)、斗爭(zhēng)精神和艱苦奮斗的勁頭有所減退，開始有歇一歇、緩一緩念頭，缺乏奮發(fā)有為、趕超發(fā)展的緊迫感、危機(jī)感，沒有自覺對(duì)標(biāo)宗旨意識(shí)，將新時(shí)代的要求內(nèi)化為自覺行動(dòng)、干事創(chuàng)業(yè)熱情。領(lǐng)導(dǎo)班子想問題、作決策時(shí)，與基層聯(lián)系不夠緊密，有時(shí)會(huì)忽略基層承受能力、忽略干部呼聲。
    （四）從廉政方面看，壓力層層傳導(dǎo)不夠。領(lǐng)導(dǎo)班子自身能夠嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，但對(duì)政治紀(jì)律、組織紀(jì)律的帶動(dòng)作用重視不夠，在推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨的過程中，對(duì)轄屬單位落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，壓力傳導(dǎo)、督促落實(shí)不夠到位。開展廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查不徹底，涉及重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查存在盲區(qū)。監(jiān)督的方式方法不夠靈活，監(jiān)督責(zé)任的落實(shí)方式比較單一，日產(chǎn)監(jiān)督方法不多，監(jiān)督檢查效果不明顯。
    針對(duì)檢視剖析的問題及成因，下一步，領(lǐng)導(dǎo)班子將認(rèn)真地分類梳理，認(rèn)真地進(jìn)行反思，逐條逐項(xiàng)推進(jìn)整改。
    一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高政治能力。在學(xué)懂弄通做實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想上下功夫，把黨的政治建設(shè)擺在更加突出位置，牢牢把握正確政治方向，全面貫徹落實(shí)黨的各項(xiàng)決策部署，推動(dòng)各級(jí)黨組織和廣大黨員干部進(jìn)一步增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。提高政治能力，堅(jiān)持用黨中央精神分析形勢(shì)、推動(dòng)工作，把政治理論學(xué)習(xí)與工作實(shí)踐結(jié)合起來，拓展理論學(xué)習(xí)方式，通過黨委中心組學(xué)習(xí)、舉辦領(lǐng)導(dǎo)干部讀書班等，深入交流學(xué)習(xí)體會(huì)和學(xué)習(xí)成果，進(jìn)一步促進(jìn)學(xué)懂弄通做實(shí)，不斷提高政治理論水平和領(lǐng)導(dǎo)能力。
    二是強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，提升辦學(xué)水平。堅(jiān)持學(xué)做結(jié)合、知行合一，聚焦黨的十九屆五中全會(huì)精神和省委xx屆xx次全會(huì)、市委xx屆xx全會(huì)明確的重大戰(zhàn)略、重要任務(wù)、重點(diǎn)，立足實(shí)際，科學(xué)編制“十四五”發(fā)展規(guī)劃，全力推進(jìn)黨建的建設(shè)。在統(tǒng)籌疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展上持續(xù)用力，堅(jiān)持服務(wù)地方發(fā)展，深化改革發(fā)展，不斷提升人才培養(yǎng)質(zhì)量，以高質(zhì)量xx服務(wù)xx高質(zhì)量發(fā)展。
    三是全面從嚴(yán)治黨，確保清正廉潔。全面梳理健全制度規(guī)范，持續(xù)整治“四風(fēng)”問題，進(jìn)一步推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。注重主體責(zé)任落實(shí)落細(xì)，推動(dòng)基層黨組織認(rèn)真履行好主體責(zé)任，領(lǐng)導(dǎo)班子成員要把任務(wù)分解到職能部門和分管單位黨組織負(fù)責(zé)人，督促各單位狠抓作風(fēng)建設(shè)，督促各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部從小處細(xì)處著手，定期對(duì)照檢查，形成層層抓落實(shí)的工作局面。同時(shí)，進(jìn)一步強(qiáng)化紀(jì)檢監(jiān)察的監(jiān)督責(zé)任，加強(qiáng)重點(diǎn)監(jiān)督，緊盯重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵崗位，做到管好關(guān)鍵人、管到關(guān)鍵處、管住關(guān)鍵事、管在關(guān)鍵時(shí)，全力營(yíng)造風(fēng)清氣正的良好環(huán)境。
    支部班子剖析材料文章篇十三
    根據(jù)上級(jí)關(guān)于召開“。
    不忘初心。
    牢記使命”主題教育專題民主生活會(huì)的部署,蔡子池街道黨工委按照“四個(gè)對(duì)照”“四個(gè)找一找”要求，結(jié)合汲取向力力案件教訓(xùn)，廣泛征求意見,仔細(xì)檢視問題，認(rèn)真剖析根源，進(jìn)一步明確努力方向?，F(xiàn)將檢視剖析情況匯報(bào)如下：
    主題教育開展以來,我街道緊緊圍繞總要求、總路徑,將抓好主題教育作為履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的重要任務(wù)來抓,邊學(xué)習(xí)、邊調(diào)研、邊檢視、邊整改,進(jìn)一步明確了初心、凝聚了人心、夯實(shí)了作風(fēng)、提升了績(jī)效,取得了積極成效。
    (一)理論學(xué)習(xí)有了新收獲。采取個(gè)人自學(xué)與集中學(xué)習(xí)相結(jié)合的方式，堅(jiān)持讀原著、學(xué)原文、悟原理。組織了一次為期兩天的讀書班，開展了三次集中學(xué)習(xí)研討，全面學(xué)習(xí)了上級(jí)要求的必讀書目及內(nèi)容，認(rèn)真領(lǐng)悟習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,進(jìn)一步深刻理解了初心使命的內(nèi)涵要義,把握了黨和國(guó)家為求民族復(fù)興、人民幸福的時(shí)代意義,堅(jiān)守初心更加有定力,勇?lián)姑幼杂X。
    (二)思想政治接受了新洗禮。通過學(xué)習(xí)研討，加深了對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的認(rèn)識(shí)，加深了對(duì)黨章黨規(guī)黨紀(jì)的學(xué)習(xí)理解，提高了自己崇規(guī)、守規(guī)、執(zhí)規(guī)意識(shí)，增強(qiáng)了“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定了“四個(gè)自信”，“兩個(gè)維護(hù)”更加牢固，在思想上政治上行動(dòng)上更加自覺地同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
    (三)擔(dān)當(dāng)有為有了新方向。激發(fā)了黨員干部干事創(chuàng)業(yè)熱情,有效解決了廣大干部不作為、亂作為和不會(huì)為、不善為問題,在工作落實(shí)中樹立了強(qiáng)烈的從緊從快辦實(shí)事、辦好事的意識(shí),工作效能、辦事效率極大提高。在開展登革熱疫情防治、校園安全治理等突發(fā)事件處置中，廣大黨員干部沖鋒在前、吃苦在前，羸得了群眾的一致好評(píng)。
    (四)為民服務(wù)實(shí)現(xiàn)新提升。進(jìn)一步牢固樹立了以人民為中心的工作服務(wù)理念,針對(duì)群眾反映突出的重點(diǎn)、難點(diǎn)、堵點(diǎn)、痛點(diǎn)問題,比如“上學(xué)難”、“大班額”以及房地產(chǎn)“爛尾”等問題，配合市委市政府出臺(tái)了一系列舉措,有效地化解了群眾的怨氣。機(jī)關(guān)“庸懶散”問題也有了明顯改善，窗口單位服務(wù)質(zhì)量明顯提升。
    (五)廉政勤政形成新氣象。11月15日，我街道組織召開了警示教育大會(huì)，并組織班子成員及各基層黨組織書記、主任到湘南監(jiān)獄參觀。這是我街道在主題教育中開展黨風(fēng)廉政建設(shè)的一個(gè)縮影。通過開展主題教育，進(jìn)一步打造了忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)狞h員干部隊(duì)伍，營(yíng)造了風(fēng)清氣正的政治生態(tài)，提高了班子成員拒腐防變的自覺性。
    (一)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”方面。
    街道黨工委高度重視思想政治問題，能夠做到在思想上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，但對(duì)照上級(jí)要求還有不足之處：一是在學(xué)懂弄通上有不足。雖然黨工委抓班子成員理論學(xué)習(xí)力度逐年加大,學(xué)習(xí)的形式和內(nèi)容也在不斷豐富,但部分班子成員只是被動(dòng)式學(xué)、表面上學(xué)，對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想理解不深、領(lǐng)悟不透,對(duì)精神實(shí)質(zhì)、精髓要義、實(shí)踐要求把握得不夠精準(zhǔn),在深學(xué)細(xì)照行方面還有一定差距，沒有做到帶著問題深入思考學(xué)、聯(lián)系實(shí)際學(xué)。往往是知其然，不知其所以然。二是在指導(dǎo)實(shí)踐上有不足。學(xué)習(xí)的深度、廣度和系統(tǒng)性還不夠,以理論指導(dǎo)改革實(shí)踐還不足,以改革實(shí)踐解決問題的實(shí)效性還不明顯。運(yùn)用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想蘊(yùn)含的馬克思主義立場(chǎng)、觀點(diǎn)和方法研究分析破解我街道事業(yè)發(fā)展重點(diǎn)、難點(diǎn)問題的能力不強(qiáng)，從中找立場(chǎng)、找觀點(diǎn)、找方法力度不足。如在推動(dòng)街道經(jīng)濟(jì)發(fā)展時(shí)，習(xí)慣于用老辦法老經(jīng)驗(yàn)來對(duì)待和解決新問題，沒有從更高站位、更寬視野、更長(zhǎng)眼光謀劃，致使發(fā)展舉措不多，發(fā)展效果不佳。三是在敢于斗爭(zhēng)上有不足。部分班子成員對(duì)一些敏感問題特別是意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域的復(fù)雜斗爭(zhēng)，缺乏警惕性和鑒別力，憂黨護(hù)黨意識(shí)不強(qiáng)，敢于斗爭(zhēng)精神不足。比如，針對(duì)社會(huì)中的一些詆毀黨和政府的不當(dāng)言論，雖然認(rèn)為不妥，但不能挺身而出、針鋒相對(duì)與之反駁，而是聽之任之或一笑了之。
    (二)知敬畏、存戒懼、守底線方面。
    街道黨工委能嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則，帶頭落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和條例準(zhǔn)則精神，自覺抵制“圍獵”腐蝕，堅(jiān)決反對(duì)特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象，嚴(yán)格執(zhí)行待遇規(guī)定，注重家庭、家教、家風(fēng)，但做得還不完全到位。一是認(rèn)識(shí)有偏差。部分班子成員沒有把黨風(fēng)廉政“一崗雙責(zé)”要求理解透、落實(shí)好，把黨風(fēng)廉政建設(shè)看成是主要領(lǐng)導(dǎo)的事、主管領(lǐng)導(dǎo)的事，自己只要把分管工作抓上去就行了，對(duì)分管行業(yè)、部門和聯(lián)系單位黨風(fēng)廉政建設(shè)工作重視不夠，沒有真正把黨風(fēng)廉政建設(shè)放在心中、抓在手中，對(duì)干部監(jiān)督教育失之于寬、失之于軟，導(dǎo)致一些單位在嚴(yán)格落實(shí)條例和準(zhǔn)則還存在一定差距，部分辦公室的工作人員在遵守考勤紀(jì)律、工作紀(jì)律方面還有不足。二是落實(shí)有差距。主要表現(xiàn)為，部分班子成員勤儉節(jié)約意識(shí)淡化，對(duì)一些低值易耗辦公用品隨意浪費(fèi);有時(shí)礙于情面，參加一些個(gè)人方面的應(yīng)酬;借口工作繁忙，不參加機(jī)關(guān)支部的組織生活;在撰寫個(gè)人發(fā)言學(xué)習(xí)材料時(shí)，態(tài)度不夠端正，有不耐煩的思想;有的把黨政聯(lián)席會(huì)議研究的內(nèi)容，隨意向外透露，造成不良影響。部分社區(qū)不按規(guī)定、不經(jīng)批準(zhǔn)自行安排人員到社區(qū)上班。三是教管有距離。對(duì)干部管理方面存在“重使用輕管理、重任務(wù)輕關(guān)懷、重考核輕激勵(lì)”等現(xiàn)象。雖然落實(shí)任前廉政談話、誡勉談話等制度，但在后續(xù)跟蹤管理方面滯后，未發(fā)揮有效的科學(xué)性、針對(duì)性，對(duì)干部的思想關(guān)懷、信任關(guān)懷、困難關(guān)懷方面等還做得不夠，致使有的干部產(chǎn)生了惰性。
    (三)群眾觀點(diǎn)、群眾立場(chǎng)、群眾感情、服務(wù)群眾方面。
    黨工委能夠始終堅(jiān)持以人民為中心的服務(wù)理念,但落實(shí)到具體工作,還存在差距和不足。一是主動(dòng)接觸群眾不多。部分班子成員習(xí)慣于電話了解、聽取工作，了解面上情況多，發(fā)現(xiàn)深層次問題少;對(duì)群眾反映的訴求，被動(dòng)解決的多，主動(dòng)化解的少;對(duì)群眾提出的問題，要求部門解決的多，親自過問解決的少;有的下基層調(diào)研，座談社區(qū)黨員干部的多，走訪普通群眾的少，沒能廣泛傾聽群眾的意見。二是服務(wù)群眾意識(shí)不強(qiáng)。部分辦公室雖然“門好進(jìn)、臉好看”,但有時(shí)“話難聽、事難辦”,一些官本位思想還依然存在,在“為了誰(shuí)、依靠誰(shuí)、我是誰(shuí)”問題的認(rèn)知模糊,工作中高高在上,考慮個(gè)人利益多了一些,考慮群眾利益少了一些,沒有真正為民解憂。三是服務(wù)群眾能力不足。面對(duì)新時(shí)代新形勢(shì)以及群眾新需求新期待,有效方法不多,習(xí)慣用老辦法、老習(xí)慣去處理新問題。運(yùn)用“互聯(lián)網(wǎng)+”思維提升工作效率做得還不夠。尤其是做思想政治工作方法不多,難以達(dá)到應(yīng)有效果。
    (四)思想覺悟、能力素質(zhì)、道德修養(yǎng)、作風(fēng)形象方面。
    黨工委把抓好自身建設(shè)作為首要任務(wù)，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象，在黨員群眾中樹立了良好形象，但與上級(jí)要求及群眾期盼還有不足:一是全局觀念不夠強(qiáng)。部分班子成員在集體研究討論決策時(shí),對(duì)分管領(lǐng)域之外的較少提出意見。在抓工作落實(shí)時(shí)，對(duì)自己所分管的工作上心用力，對(duì)其他領(lǐng)域的工作較為淡薄、無(wú)所謂。在研究人員分配、資金劃撥、評(píng)先指標(biāo)安排等事項(xiàng)時(shí)，總是盡可能為自己分管的辦公室或聯(lián)系的單位爭(zhēng)取，缺乏整體觀念、大局意識(shí)，在一定程度上影響了街道各項(xiàng)事業(yè)的統(tǒng)籌發(fā)展。二是創(chuàng)新意識(shí)不夠強(qiáng)。我街道曾是全市各項(xiàng)工作出經(jīng)驗(yàn)、出典型的地方。但一段時(shí)間以來，部分班子成員滿足于現(xiàn)有的成績(jī)，對(duì)所分管的工作只求按部就班式完成上級(jí)交辦的任務(wù)，對(duì)于如何結(jié)合街道實(shí)際創(chuàng)特色、出亮點(diǎn)，想得不多、推動(dòng)不力，致使街道整體工作在全市排名有所下降。三是進(jìn)取意識(shí)不夠強(qiáng)。部分班子成員自認(rèn)為年紀(jì)較大，晉升空間有限，萌生“養(yǎng)老”思想，存在船到碼頭車到站的心態(tài)。還有的同志認(rèn)為在當(dāng)前環(huán)境下，干得多，就錯(cuò)得多，受批評(píng)處分也多，缺乏主動(dòng)作為、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)意識(shí)，在工作中不求有功，只求無(wú)過，能推就推，能躲就躲。
    (五)堅(jiān)持和完善中國(guó)特色社會(huì)主義制度、推進(jìn)治理體系和治理能力現(xiàn)代化特別是基層治理方面。
    黨工委始終注重基層組織建設(shè)，切實(shí)加強(qiáng)基層治理能力建設(shè)，大力推進(jìn)推進(jìn)治理體系和治理能力現(xiàn)代化。但對(duì)照十九屆四中全會(huì)提出的“13個(gè)堅(jiān)持和完善”還有較大差距，特別是在信訪維穩(wěn)及城市管理方面。一是信訪維穩(wěn)任重道遠(yuǎn)。我街道信訪總量占全市的三分之二，信訪積案占全市的二分之一，維穩(wěn)壓力巨大，信訪形勢(shì)嚴(yán)峻，信訪事件此起彼伏或同時(shí)發(fā)生，基層干部長(zhǎng)期處于疲于奔命狀態(tài)，在特護(hù)期全面維穩(wěn)幾乎成了我街道的“標(biāo)配”，街道及社區(qū)為此投入了大量的人力財(cái)力物力，嚴(yán)重?cái)D占了本用于改善民計(jì)民生的行政資源。距離“大事不出處、小事不出居”目標(biāo)要求還有較大差距。二是城市管理不夠精細(xì)。我街道是我市唯一一個(gè)純城區(qū)街道，城市管理工作是重中之重。近年來在街道上下的齊心協(xié)力之下，城市管理水平與城市品位得到了較大提升，人民群眾的舒適感、幸福感日益俱增。但在城市治理體系、管理機(jī)制、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等方面仍有較大不足。具體表現(xiàn)為環(huán)衛(wèi)工人配備不足、工資待遇偏低、年齡普遍偏大;政處多門，多頭管理，職能部門與街道、社區(qū)的責(zé)、權(quán)、利不清不楚;工作經(jīng)費(fèi)沒有保障;基礎(chǔ)設(shè)施規(guī)劃和建設(shè)滯后。
    (六)市委巡察、政治建設(shè)考察、干部考察、工作考核反饋問題和上年度民主生活會(huì)問題整改方面。
    主要表現(xiàn)為三個(gè)方面：一是基層干部隊(duì)伍需進(jìn)一步優(yōu)化。我街道10個(gè)社區(qū)現(xiàn)有“兩委”成員74人，其中45歲以上的有44人，10個(gè)社區(qū)黨組織書記有5人超過50歲，個(gè)別的達(dá)到60歲，45歲以下的社區(qū)居委會(huì)主任僅有2人，基層干部隊(duì)伍老化較為嚴(yán)重。部分社區(qū)工作人員女性成員偏多，達(dá)到60%以上，結(jié)構(gòu)不甚合理。二是從嚴(yán)治黨意識(shí)需進(jìn)一步強(qiáng)化。部分班子成員在抓好抓實(shí)黨建工作方面，還存在業(yè)務(wù)不夠熟、抓得不夠主動(dòng)等不足，基層組織在抓黨建工作中，尚未形成人人參與、全員上陣的格局，沒有形成強(qiáng)大氣場(chǎng)。非公經(jīng)濟(jì)組織黨建存在著活動(dòng)經(jīng)費(fèi)不足，黨建陣地不全，黨員管理不夠規(guī)范，黨務(wù)工作者業(yè)務(wù)不熟等諸多問題。三是問題整改落實(shí)需進(jìn)一步深化。2018年，查找了思想政治建設(shè)、精神狀態(tài)、作風(fēng)建設(shè)等三方面9個(gè)問題。采取了以下措施進(jìn)行整改：制定整改方案，建立任務(wù)清單和整改臺(tái)賬，嚴(yán)格執(zhí)行完成一項(xiàng)、銷號(hào)一項(xiàng);下發(fā)整改責(zé)任書，按照整改目標(biāo)和時(shí)限要求，壓實(shí)班子主要負(fù)責(zé)人的第一責(zé)任和班子成員的直接責(zé)任，明確到具體的部門和個(gè)人;堅(jiān)持整改落實(shí)與建章立制相結(jié)合，重視把一些務(wù)實(shí)管用的措施轉(zhuǎn)換為長(zhǎng)效制度，構(gòu)成長(zhǎng)效化的機(jī)制和辦法，避免問題反彈回潮。截至目前，所有的問題已整改完成，但作風(fēng)建設(shè)、精神狀態(tài)等方面存在的問題有反彈跡象，我們將盯緊看牢、切實(shí)跟進(jìn)，采取有力措施，確保整改效果持久。
    黨工委組織班子成員認(rèn)真學(xué)習(xí)了市主題教育領(lǐng)導(dǎo)小組印發(fā)的《關(guān)于在“。
    不忘初心。
    牢記使命”主題教育中以向力力案為鏡鑒開展警示教育和“以案促改”工作的實(shí)施方案》(耒教組發(fā)【2019】9號(hào)文件)。全體班子成員堅(jiān)決擁護(hù)黨中央對(duì)向力力嚴(yán)重違紀(jì)違法問題的查處，一致認(rèn)為這充分體現(xiàn)了黨中央堅(jiān)持黨要管黨從嚴(yán)治黨的的堅(jiān)強(qiáng)決心，得到了廣大黨員干部群眾的衷心擁護(hù)。班子成員對(duì)照文件要求，進(jìn)行了深刻反思和對(duì)照檢查，雖沒發(fā)現(xiàn)問題，但一致表示要深刻汲取案件的教訓(xùn)。一是必須嚴(yán)守政治規(guī)矩。向力力作為黨的高級(jí)干部，卻漠視黨的政治規(guī)矩嚴(yán)重違反黨的紀(jì)律，最終走上違法犯罪的不歸路。因此，要始終對(duì)黨絕對(duì)忠誠(chéng)，嚴(yán)守政治紀(jì)律和規(guī)矩，做到表里如一知行合一始終如一，永葆政治本色。二是必須加強(qiáng)黨性錘煉。要涵養(yǎng)高尚道德情操和健康生活情趣，凈化生活圈朋友圈社交圈，增強(qiáng)政治定力紀(jì)律定力道德定力和抵腐定力。要堅(jiān)持公正用權(quán)謹(jǐn)慎用權(quán)干凈用權(quán)，帶頭遵守廉潔從政各項(xiàng)規(guī)定，嚴(yán)格管好家屬子女和身邊工作人員，做到清白做人干凈干事廉潔齊家。三是必須嚴(yán)格黨內(nèi)監(jiān)督。要認(rèn)真貫徹新時(shí)代黨的建設(shè)總要求，扛牢抓實(shí)管黨治黨政治責(zé)任，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督，持之以恒糾四風(fēng)轉(zhuǎn)作風(fēng)，一體推進(jìn)不敢腐不能腐不想腐，努力營(yíng)造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。
    檢視出來的問題,有各種客觀因素所致，但更主要的是主觀上、思想上存在著各種各樣的問題。概括起來主要有以下幾個(gè)方面:。
    一是理想信念不夠堅(jiān)定。理想信念是共產(chǎn)黨人精神上的“鈣”,沒有理想信念,理想信念不堅(jiān)定,精神上就會(huì)“缺鈣”,就會(huì)得“軟骨病”。之前我們主要是理論學(xué)習(xí)抓得不常不緊,沒有正確處理工學(xué)矛盾,理論與實(shí)踐結(jié)合不夠緊密,沒有把理想信念及時(shí)轉(zhuǎn)化為個(gè)人的價(jià)值追求和行動(dòng)指南。特別是沒有真正把加強(qiáng)黨性修養(yǎng)、嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活作為必修課,改造“三觀”這個(gè)總開關(guān)把得不夠牢,黨性鍛煉和黨性修養(yǎng)不夠經(jīng)?；?宗旨意識(shí)還樹得不牢。
    二是擔(dān)當(dāng)精神較為欠缺。缺乏對(duì)責(zé)任的敬畏，有“科級(jí)到頭”的想法，工作中出現(xiàn)了“惜力、求穩(wěn)、怕事”的現(xiàn)象，害怕承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)，存在少惹事、不惹人，少冒險(xiǎn)、不出事的消極態(tài)度。致使在想問題、辦事情時(shí)，對(duì)諸如城市管理等工作要求不夠高、把關(guān)不夠嚴(yán)格，在出典型、出亮點(diǎn)方面著力不多、措施不力，不能滿足基層群眾要求。
    三是紀(jì)律執(zhí)行不夠嚴(yán)格。在嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)律方面，自覺主動(dòng)性還不夠，認(rèn)為作為領(lǐng)導(dǎo)干部，只需要管好身邊人身邊事就行了。對(duì)社會(huì)上出現(xiàn)的一些不良風(fēng)氣，怕得罪人、怕傷面子，沒有按照黨的政治紀(jì)律要求，敢于擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)，勇于同不良風(fēng)氣和行動(dòng)作斗爭(zhēng)。出現(xiàn)這些問題，根本還是對(duì)黨的紀(jì)律尊重不夠、敬畏不夠，紀(jì)律執(zhí)行不嚴(yán)格、不徹底、不到位，不自覺地產(chǎn)生了一些懈怠和麻痹思想，導(dǎo)致實(shí)際工作中說與做、立言與立行等還有差距，沒有充分認(rèn)識(shí)到黨的紀(jì)律是絲毫不能觸碰的紅線、是堅(jiān)決不能突破的底線，沒有把黨的紀(jì)律當(dāng)成鐵律。
    四是履職能力還需提高。按照習(xí)近平總書記指出的増強(qiáng)“八大本領(lǐng)”的要求來衡量,從推動(dòng)各項(xiàng)工作高質(zhì)量發(fā)展的要求來審視,一方面班子整體上本領(lǐng)恐慌意識(shí)還不夠強(qiáng),思想不夠解放,視野不夠開闊,思路還不夠明晰,開拓創(chuàng)新意識(shí)不夠強(qiáng);另一方面工作落實(shí)上不同程度地缺乏知重負(fù)重的擔(dān)當(dāng)和迎難而上的精神,比如在抓信訪維穩(wěn)等工作時(shí)，強(qiáng)調(diào)客觀因素過多，存在著“反正不是我街道造成的上訪，也不是我們能解決”的思想，因此往往是被動(dòng)應(yīng)付，沒有主動(dòng)作為。
    針對(duì)查擺的問題和原因剖析，我們將嚴(yán)格對(duì)照上級(jí)要求，結(jié)合實(shí)際，逐項(xiàng)認(rèn)真抓好改進(jìn)落實(shí)，切實(shí)履行好自身職責(zé)，不斷推動(dòng)蔡子池各項(xiàng)工作再上新臺(tái)階。
    1、進(jìn)一步堅(jiān)定理想信念。進(jìn)一步抓好黨的理論武裝，重點(diǎn)學(xué)懂學(xué)通黨的十九大精神，認(rèn)真領(lǐng)會(huì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子成員適應(yīng)新形勢(shì)、解決新問題的能力。堅(jiān)持和完善理論中心組學(xué)習(xí)制度，確保學(xué)有所思、學(xué)有所獲。加強(qiáng)黨內(nèi)法規(guī)和紀(jì)律教育，引導(dǎo)班子成員堅(jiān)守心中底線，嚴(yán)守政治紀(jì)律和組織紀(jì)律，遵守各項(xiàng)黨內(nèi)制度法規(guī)。進(jìn)一步提升班子的整體素質(zhì)，進(jìn)一步提高領(lǐng)導(dǎo)班子成員在基層和群眾中的威信，密切黨群、干群關(guān)系。
    2、進(jìn)一步強(qiáng)化政治意識(shí)。規(guī)范黨員的政治言論、政治行動(dòng)、政治立場(chǎng)的行為準(zhǔn)則，堅(jiān)決做到有令必行、有禁必止，自覺維護(hù)中央權(quán)威，在思想上、政治上、行動(dòng)上與黨中央保持高度一致。堅(jiān)持班子民主生活會(huì)和黨的組織生活制度，領(lǐng)導(dǎo)干部嚴(yán)格執(zhí)行雙重組織生活制度，嚴(yán)肅開展批評(píng)與自我批評(píng)，認(rèn)真整改落實(shí)，確保質(zhì)量和效果。堅(jiān)持“三重一大”事項(xiàng)民主決策制度，充分發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主，妥善處理集體領(lǐng)導(dǎo)與個(gè)人分工負(fù)責(zé)制，工作中團(tuán)結(jié)協(xié)作，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)持“四個(gè)服從”，對(duì)于重大決策充分征求基層黨員群眾的意見建議，共同維護(hù)好班子的形象，切實(shí)增強(qiáng)班子凝聚力和工作合力。
    3、進(jìn)一步強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)。把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐工作納入全處總體工作部署，通過專題黨課、集中學(xué)習(xí)等形式，牢固樹立“不抓黨風(fēng)廉政建設(shè)是失職”的責(zé)任意識(shí)，讓工作管到哪里，黨風(fēng)廉政建設(shè)的職責(zé)就延伸到哪里，形成“一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)”的責(zé)任體系。班子成員要帶頭講正氣，自覺抵制不良的風(fēng)氣，特別是嚴(yán)格管好親屬和工作人員，爭(zhēng)做廉潔自律的表率。要形成責(zé)任分解、檢查監(jiān)督、倒查追究的完整鏈條。逐級(jí)簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，細(xì)化責(zé)任內(nèi)容，確保每項(xiàng)責(zé)任落實(shí)到人。對(duì)“一崗雙責(zé)”落實(shí)不力、重點(diǎn)工作推進(jìn)不力、廉政紀(jì)律遵守不嚴(yán)的相關(guān)責(zé)任人，要從嚴(yán)問責(zé)。進(jìn)一步細(xì)化辦事處各項(xiàng)規(guī)章制度，加強(qiáng)監(jiān)督，使班子成員和機(jī)關(guān)干部職工習(xí)慣在監(jiān)督的環(huán)境中工作，制度執(zhí)行做到“一把尺”量人，杜絕“老好人”思想。進(jìn)一步細(xì)化《基層組織目標(biāo)管理考核制度》，用制度規(guī)范人、規(guī)范工作，做到統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，令行禁止。
    (四)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。每周以工作例會(huì)的方式，具體交流分管工作的推進(jìn)進(jìn)度和出現(xiàn)的問題，將工作體系化、流程化，做好記錄臺(tái)賬，強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)。對(duì)于出現(xiàn)需要其他部門或辦公室配合、副職領(lǐng)導(dǎo)有前后工作關(guān)系的，要細(xì)化分解工作，定人定責(zé)，在班子成員間形成一種知難而進(jìn)，不完成好工作決不松勁的氛圍。班子成員必須每月至少到社區(qū)走訪入戶一次，走訪戶數(shù)不少于10戶，及時(shí)了解群眾真實(shí)想法，幫助解決實(shí)際困難。要扎實(shí)推進(jìn)信訪維穩(wěn)及城市管理等重點(diǎn)難點(diǎn)工作，真正做到“民有所想，我有所為;民有所呼，我有所應(yīng);民有所盼，我有所干”。
    支部班子剖析材料文章篇十四
    按照《關(guān)于召開專題組織生活會(huì)和開展民主評(píng)議黨員的通知》(廣鐵黨教〔2019〕18號(hào))要求，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，研讀了相關(guān)論述和摘要。通過學(xué)習(xí)，查擺自身問題，剖析問題根源，并制定整改措施?，F(xiàn)將檢視剖析情況。
    報(bào)告。
    如下：
    2018年度車間黨支部民主生活會(huì)個(gè)人整改措施共4條，已整改完成3條，還有1個(gè)問題需在2020年繼續(xù)整改。
    1.拾初心，重定位。在十九大。
    報(bào)告。
    中，習(xí)總書記發(fā)出了不忘初心，牢記使命的誓言。提出我們走得再遠(yuǎn)都不能忘記來時(shí)的路，并強(qiáng)調(diào)共產(chǎn)黨人要始終牢記自己黨員身份，要用自己的實(shí)際行動(dòng)去為人民群眾的幸福生活?yuàn)^勇前進(jìn)。通過這次主題教育，我對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想有了新的認(rèn)識(shí)，知道了守初心就是要牢記全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨，擔(dān)使命就是要牢記實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的歷史使命。進(jìn)一步提升了我的理論素養(yǎng)，讓我在自己的工作崗位對(duì)自己重新定位，為以后能更好的開展工作找尋到了方向。
    2.明責(zé)任，勇?lián)?dāng)。通過這次學(xué)習(xí)，讓我牢固樹立強(qiáng)烈的實(shí)干意識(shí)，在工作實(shí)踐中不斷鍛煉自我，完善自我，提高自我。立足我的本職崗位，加強(qiáng)對(duì)自己工作的思考，明晰了自己的崗位責(zé)任，找尋到工作的著力點(diǎn)和落腳點(diǎn)，運(yùn)用自己的知識(shí)儲(chǔ)備，提高工作能力，敢于擔(dān)當(dāng)，勇于奉獻(xiàn)。
    1.政治理論學(xué)習(xí)不夠深入。一是對(duì)政治理論學(xué)習(xí)不用心，認(rèn)為理論都是空談，平時(shí)經(jīng)常以“忙”為借口，偶爾學(xué)了也是為應(yīng)付上級(jí)黨組織的規(guī)定任務(wù)，更沒有把理論學(xué)到心里，用到實(shí)處。二是雖然集中學(xué)習(xí)了黨的十九大報(bào)告，學(xué)習(xí)了新修訂的黨章和習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，但是在領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)方面還缺乏一以貫之的自覺性，在學(xué)懂弄通方面下功夫不夠，沒有針對(duì)性開展學(xué)習(xí)，實(shí)用主義嚴(yán)重。
    2.干事創(chuàng)業(yè)擔(dān)當(dāng)方面能力不足。一是責(zé)任擔(dān)當(dāng)精神不足。隨著工作閱歷和年齡的增長(zhǎng)，考慮個(gè)人榮辱進(jìn)退、考慮人情世故多了，勇于負(fù)責(zé)、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)木耧@得不足。二是開拓創(chuàng)新意識(shí)不夠。工作上滿足于現(xiàn)狀，過于強(qiáng)調(diào)規(guī)矩與程序，沒有從更高的標(biāo)準(zhǔn)、更好的成效去思考去研究工作中深層次的問題;缺乏進(jìn)取精神，致使工作思路不寬，辦法不多。
    3.工作管理作風(fēng)虛不務(wù)實(shí)。一是個(gè)人工作作風(fēng)不實(shí)，對(duì)工作任務(wù)首先想到的是怎樣盡快完成，而不追求怎樣做到最好。特別是任務(wù)多，壓力大的時(shí)候更是如此，沒有時(shí)刻以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己;二是存在好人主義?？己松媳苤鼐洼p不嚴(yán)格對(duì)標(biāo)，使職工吸取問題教訓(xùn)不夠深刻。對(duì)于有些違章違紀(jì)問題視而不見，簡(jiǎn)單的指出制止，未嚴(yán)格納入考核。
    1.理想信念不牢。政治理論修養(yǎng)不到家，未能以自身工作崗位職責(zé)很好履行到位，放松了對(duì)自己的要求，滿足現(xiàn)狀。常把工作當(dāng)成硬任務(wù)，學(xué)習(xí)變成軟任務(wù)，總認(rèn)為自己是做實(shí)際工作的，不是理論工作者，沒有必要去深鉆細(xì)研，懂得一些基本觀點(diǎn)、基本原理能適應(yīng)工作就行。工作方面，自以為憑著之前的工作經(jīng)驗(yàn)，做好本職工作應(yīng)該沒有問題，缺乏學(xué)習(xí)新理論、新知識(shí)的強(qiáng)烈愿望。對(duì)自己要求不夠高，積極向上力不夠，沒有用心地投入到本職工作中。
    2.黨性觀念不強(qiáng)。黨性是黨員干部立身立業(yè)的基石，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)是提高個(gè)人道德素質(zhì)的重要方法。隨著時(shí)間的改變，自身弱化了黨員的權(quán)利和義務(wù)，沒有及時(shí)反省自身存在的問題，思想上懈怠，行動(dòng)上滯后。沒有利用批評(píng)和自我批評(píng)驚醒自己，知多行少，知行脫節(jié)。
    3.嚴(yán)格自律意識(shí)弱化。隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，物質(zhì)條件的改善，生活水平的提高，對(duì)一些不正之風(fēng)抵制不夠堅(jiān)決，只求原則上過得去，不求細(xì)節(jié)上過得硬，防微杜漸的警惕性不高。缺了用于創(chuàng)新的膽識(shí)，放松了對(duì)自己的約束，沒有起到模范帶頭作用。
    1.在堅(jiān)定信念、不忘初心上求深入。堅(jiān)持思想建黨、理論強(qiáng)黨，堅(jiān)持學(xué)思用貫通、知信行統(tǒng)一，系統(tǒng)學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，全面系統(tǒng)學(xué)、深入思考學(xué)、聯(lián)系實(shí)際學(xué)，不斷增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。
    2.在擔(dān)當(dāng)使命、履職盡責(zé)上求深入。樹立強(qiáng)烈的政治責(zé)任感和歷史使命感，保持只爭(zhēng)朝夕、奮發(fā)有為的奮斗姿態(tài)和越是艱險(xiǎn)越向前的斗爭(zhēng)精神，積極開拓進(jìn)取、真抓實(shí)干。樹立強(qiáng)烈的“本領(lǐng)恐慌”感，進(jìn)一步增強(qiáng)學(xué)知識(shí)、增素質(zhì)、強(qiáng)能力的能動(dòng)性，堅(jiān)持緊密聯(lián)系崗位實(shí)踐提升能力素質(zhì);堅(jiān)持抬高工作標(biāo)準(zhǔn)，干每項(xiàng)工作都要精益求精，堅(jiān)持創(chuàng)新求作為。注重強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)精神，敢于迎難而上、敢于勇挑重?fù)?dān)、敢于較真碰硬，在反思經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)上能夠揭短亮丑，不掩飾矛盾，不回避問題，始終做到胸懷坦蕩盡職責(zé)、問心無(wú)愧抓工作。
    3.在心系群眾、踐行宗旨上求深入。堅(jiān)守為人民服務(wù)的宗旨，為職工服務(wù)，自覺想職工之所想、急職工之所急，實(shí)心實(shí)意地為職工辦實(shí)事、解難題，切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)。
    4.在培塑黨性、正風(fēng)律己上求深入。不斷強(qiáng)化政策紀(jì)律觀念，自覺克服攀比和從眾心理，堅(jiān)持把帶頭執(zhí)行政策規(guī)定作為政治要求來遵守、作為政治品格來修煉，做到紀(jì)律規(guī)定的堅(jiān)決照辦、明令禁止的堅(jiān)決不做。
    以上是我的剖析情況，不當(dāng)之處請(qǐng)同志們批評(píng)指正。對(duì)同志們的批評(píng)意見，我一定虛心接受認(rèn)真整改。
    不妥之處，敬請(qǐng)大家批評(píng)指正!
    支部班子剖析材料文章篇十五
    根據(jù)xxx黨委關(guān)于召開xxx嚴(yán)重違紀(jì)違法案以案促改專題***要求，xxx黨支部認(rèn)真安排積極部署，制定工作方案，深入學(xué)習(xí)重要講話精神和兩個(gè)通報(bào)精神，班子成員廣泛征求意見建議，深入開展談心談話，對(duì)照思想、工作、生活和作風(fēng)實(shí)際，圍繞6個(gè)方面的內(nèi)容，深入查擺了存在的問題，剖析了問題存在的原因?，F(xiàn)將對(duì)照檢查情況匯報(bào)如下：
    召開此次專題***前，xxx黨支部召開理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)會(huì)，班子成員結(jié)合集中學(xué)習(xí)、個(gè)人自學(xué)和專題研討，深入學(xué)習(xí)貫徹***新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，把學(xué)習(xí)***總書記來陜考察重要講話精神作為當(dāng)前最重要的政治任務(wù)，并結(jié)合xxx黨支部《關(guān)于召開xxx嚴(yán)重違紀(jì)違法以案促改專題***方案》要求，學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)了黨的十九屆四中全會(huì)、十九屆中央紀(jì)委四次全會(huì)等內(nèi)容，結(jié)合xxx等5起違紀(jì)違法典型案件，深刻汲取xxx嚴(yán)重違紀(jì)違法問題教訓(xùn)，著力解決根子上的問題。通過深入全面學(xué)習(xí)，增強(qiáng)了政治自覺，強(qiáng)化了責(zé)任擔(dān)當(dāng)，堅(jiān)定了堅(jiān)決貫徹執(zhí)行上級(jí)決策部署的信心和決心。一是深刻認(rèn)識(shí)到xxx政治上頹敗、經(jīng)濟(jì)上貪婪，是政治問題和經(jīng)濟(jì)問題交織的腐敗典型，是黨的十八大后不收斂不收手乃至十九大后仍然不知敬畏的腐敗典型。xxx嚴(yán)重違反黨紀(jì)國(guó)法，最根本的是動(dòng)搖了信仰、背離了黨性，背離了黨的性質(zhì)和宗旨。二是黨對(duì)xxx案的嚴(yán)肅查處，充分表明了黨中央從嚴(yán)治黨和將反腐斗爭(zhēng)進(jìn)行到底的鮮明態(tài)度和堅(jiān)定決心，要深刻汲取教訓(xùn)，嚴(yán)守政治規(guī)矩和政治紀(jì)律、牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、自覺做到“兩個(gè)維護(hù)”。三是堅(jiān)持全面從嚴(yán)治黨，堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)是國(guó)企的“根”和“魂”，國(guó)企只有不折不扣地把全面從嚴(yán)治黨落到實(shí)處，才能做優(yōu)做大做強(qiáng)，黨員干部只有加強(qiáng)學(xué)習(xí)和實(shí)踐，才能守好底線，不越紅線。只有常補(bǔ)精神之“鈣”，筑牢信仰之基，堅(jiān)決把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，用紀(jì)律和規(guī)矩的尺子去衡量黨員干部行為，“滑到”的人才會(huì)越來越少。
    緊扣***主題，對(duì)照黨章黨規(guī)黨紀(jì)和中央“兩個(gè)通報(bào)”精神，緊密聯(lián)系思想、工作、生活和作風(fēng)實(shí)際，圍繞6個(gè)方面深入查擺：
    1.在“兩個(gè)維護(hù)”方面：班子通過中心組學(xué)習(xí)會(huì)、支委會(huì)、黨員大會(huì)等形式，傳達(dá)學(xué)習(xí)了***總書記重要指示批示和中央決策部署等精神，但也存在學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)效果不佳的問題，具體表現(xiàn)在：一是政治理論學(xué)習(xí)水平不高，思想認(rèn)識(shí)高度不夠，政治思維意識(shí)不強(qiáng)，學(xué)習(xí)方式單一；二是在學(xué)懂弄通***新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想上還缺乏整體性和系統(tǒng)性，特別是對(duì)一些新的觀點(diǎn)、新的論斷理解還不夠透徹、把握還不夠精準(zhǔn)；三是理論指導(dǎo)還沒有真正形成思維習(xí)慣和行動(dòng)自覺，對(duì)準(zhǔn)確地運(yùn)用新思想指導(dǎo)具體實(shí)踐轉(zhuǎn)化、推動(dòng)工作上還有差距。
    2.在政治紀(jì)律和政治規(guī)矩方面：一是落實(shí)黨內(nèi)政治生活不夠嚴(yán)格。平時(shí)過多精力主要放在安全、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)等業(yè)務(wù)工作上，對(duì)落實(shí)黨組織生活抓的不嚴(yán)，督導(dǎo)不力；二是對(duì)重要精神、上級(jí)強(qiáng)調(diào)、重要文件以學(xué)習(xí)文件代替組織生活存在普遍性；三是支部班子成員，以普通黨員身份向黨支部、黨小組匯報(bào)思想、學(xué)習(xí)、工作、生活的情況比較少。
    3.在廉潔自律方面：一是日常生活中表現(xiàn)出理論學(xué)習(xí)不夠，理論聯(lián)系實(shí)際不夠，沒有很好的發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用，沒有做到新理論處理新情況、新問題，思想和工作存在主觀性、局限性和片面性；二是運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，措施還不夠有力；三是對(duì)上級(jí)黨委通報(bào)的廉潔違紀(jì)問題，班子雖然能夠認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)學(xué)習(xí)，但思想上深入對(duì)照反思、切實(shí)汲取教訓(xùn)方面做得不夠。
    4.在作風(fēng)建設(shè)方面：一是工作落實(shí)不夠全面細(xì)致，重點(diǎn)工作督導(dǎo)不到位，整體工作開展力度不明顯；二是按照分公司新開發(fā)的四項(xiàng)經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目，整體推進(jìn)成效不明顯，沒有達(dá)到預(yù)期目標(biāo)；三是日常工作中標(biāo)準(zhǔn)不高，要求不嚴(yán)，工作敏感性不強(qiáng)，時(shí)間精力分配不科學(xué)，真正沉下去摸清基層黨員干部和群眾的思想狀況和心聲需要和研究支部黨建工作、黨風(fēng)廉政建設(shè)等方面存在問題的時(shí)間較少。
    5.在擔(dān)當(dāng)作為方面：一是工作創(chuàng)新的實(shí)效還不夠好，貫徹新發(fā)展理念不堅(jiān)定，特別是創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，眼界不寬、思路狹窄，思維方式、工作模式靠傳統(tǒng)經(jīng)驗(yàn)較多；二是在培養(yǎng)人才、創(chuàng)新機(jī)制、調(diào)動(dòng)活力方面沒有有力突破；三是思維方式還不能從全局考慮，思路眼界還不夠開闊，對(duì)各項(xiàng)政策掌握不夠全面，了解不透徹，一定程度上制約了思想、眼界、經(jīng)營(yíng)決策的前瞻性。
    6.在全面從嚴(yán)治黨方面：一是日常學(xué)習(xí)《黨章》《準(zhǔn)則》《條例》等理論知識(shí)方面缺乏系統(tǒng)性學(xué)習(xí)，在學(xué)懂弄通方面存在認(rèn)識(shí)不夠深刻，思考問題不夠深入的情況；二是支部班子成員開展黨內(nèi)批評(píng)與自我批評(píng)不夠經(jīng)常，日常黨建工作還不夠嚴(yán)、不夠細(xì)；三是“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)還需要持續(xù)強(qiáng)化，在發(fā)揮黨支部書記“領(lǐng)頭雁”的作用能力方面還需要持續(xù)提升。
    （一）理論學(xué)習(xí)不夠深入。
    平時(shí)雖然能夠深入學(xué)習(xí)貫徹***新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神，但由于平時(shí)對(duì)安全、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)等工作關(guān)注較多，存在重經(jīng)營(yíng)輕黨建的思想；學(xué)習(xí)缺乏系統(tǒng)性和全面性，并存在以干代學(xué)、現(xiàn)學(xué)現(xiàn)用、片面碎片式學(xué)習(xí)模式，沒有真正達(dá)到學(xué)深悟透、弄懂弄通。
    （二）黨性鍛煉不夠經(jīng)常。
    在執(zhí)行黨的紀(jì)律上能始終與黨中央、上級(jí)黨委保持高度一致，能在大是大非面前堅(jiān)定立場(chǎng)、態(tài)度明確，但是仍存在敏感性不強(qiáng)，執(zhí)行不嚴(yán)、不到位的情況。理論武裝和黨性鍛煉不夠經(jīng)常，頭腦中自覺主動(dòng)鍛煉黨性的警醒不夠。
    （三）宗旨意識(shí)樹的不夠牢固。
    支部班子成員與群眾面對(duì)面接觸的機(jī)會(huì)少了，對(duì)基層群眾的所思所想所盼充分了解的少了。在日常工作中對(duì)經(jīng)營(yíng)工作傾注精力比較多,在思想上、行動(dòng)上從源頭樹立起全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)淡了，缺乏一種“從群眾中來，到群眾中去”的行動(dòng)自覺，在服務(wù)群眾方面缺乏行之有效的措施。
    (一)深化理論學(xué)習(xí),提高政治素養(yǎng)。
    堅(jiān)持把深入學(xué)習(xí)貫徹***新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、***總書記考察陜西時(shí)的重要講話和指示批示精神作為當(dāng)前首要政治任務(wù),不斷提升理論水平，提高政治素養(yǎng)，堅(jiān)持學(xué)習(xí)與實(shí)踐相統(tǒng)一、理論與實(shí)踐相結(jié)合,注重理論聯(lián)系實(shí)際,切實(shí)將學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為推動(dòng)工作的內(nèi)在動(dòng)力。
    (二)加強(qiáng)黨性鍛煉,堅(jiān)定理想信念。
    堅(jiān)持把對(duì)黨忠誠(chéng)作為首要政治原則,在思想上、政治上、行動(dòng)上同以***同志為核心的黨中央保持高度一致。牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”。結(jié)合xx、xx等嚴(yán)重違紀(jì)違法案件，切實(shí)堅(jiān)定理想信念，提高政治站位，扛起政治責(zé)任，落實(shí)“一崗雙責(zé)”。
    （三）增強(qiáng)宗旨意識(shí)，密切聯(lián)系群眾。
    堅(jiān)持把群眾觀點(diǎn)貫穿到思想和行動(dòng)中,圍繞群眾關(guān)心關(guān)注的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，經(jīng)常性深入基層、深入一線開展調(diào)查研究,了解群眾所思所想所盼,為群眾誠(chéng)心誠(chéng)意辦實(shí)事、解難事。結(jié)合***征求的意見建議，針對(duì)基層反映的加大人才隊(duì)伍建設(shè)等問題,建立健全人才培養(yǎng)機(jī)制，加強(qiáng)內(nèi)部培養(yǎng)，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，定期開展重點(diǎn)崗位，重點(diǎn)人員工作能力評(píng)估，切實(shí)提升員工綜合能力，進(jìn)一步壯大xx人才隊(duì)伍儲(chǔ)備。
    支部班子剖析材料文章篇十六
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    按照《關(guān)于開好2020年度民主生活會(huì)、組織生活會(huì)和開展民主評(píng)議黨員工作的通知》要求，支部認(rèn)真組織開展了理論學(xué)習(xí)，廣泛征求意見。結(jié)合班子實(shí)際，認(rèn)真查擺問題，深刻對(duì)照剖析?，F(xiàn)作對(duì)照檢查如下：
    一是學(xué)習(xí)成效有待提升。學(xué)習(xí)偏重于形式和數(shù)量，比如，在組織學(xué)習(xí)時(shí)，每周二、五雖有固定的學(xué)習(xí)時(shí)間，但有時(shí)在一次學(xué)習(xí)會(huì)上安排學(xué)習(xí)的文章多達(dá)十余篇，學(xué)習(xí)時(shí)間有限，內(nèi)容偏多，導(dǎo)致學(xué)習(xí)不精、效果不佳。又如，在學(xué)習(xí)內(nèi)容上，除了及時(shí)跟進(jìn)學(xué)習(xí)上級(jí)政策、文件、講話等，對(duì)其他內(nèi)容的學(xué)習(xí)沒有很系統(tǒng)、科學(xué)的安排，往往是有用到時(shí)才學(xué)。二是學(xué)以致用有待加強(qiáng)。學(xué)習(xí)時(shí)結(jié)合個(gè)人思想實(shí)際、工作實(shí)際不夠緊密。面對(duì)新機(jī)遇、新挑戰(zhàn)，運(yùn)用新思想指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作不夠，特別是改革轉(zhuǎn)隸以來,各方面的學(xué)習(xí)雖有組織，也取得了一定的效果，但是理論學(xué)習(xí)充分運(yùn)用在實(shí)踐上還有一定的欠缺，如消防救援隊(duì)伍作戰(zhàn)訓(xùn)練安全手冊(cè)的學(xué)習(xí)，指戰(zhàn)員從理論上學(xué)習(xí)了作戰(zhàn)訓(xùn)練安全的要點(diǎn)，但是在實(shí)際作戰(zhàn)訓(xùn)練中時(shí)有發(fā)現(xiàn)指戰(zhàn)員不按照規(guī)定著裝，個(gè)人防護(hù)裝備佩戴不齊?！爸ｋU(xiǎn)、識(shí)危險(xiǎn)、會(huì)避險(xiǎn)”作戰(zhàn)訓(xùn)練安全管控應(yīng)知應(yīng)會(huì)手冊(cè)、主題教育專項(xiàng)活動(dòng)應(yīng)知應(yīng)會(huì)、消防救援隊(duì)伍作戰(zhàn)訓(xùn)練安全手冊(cè)等相關(guān)工作的學(xué)習(xí)安排不夠深入，隊(duì)員停留在背背題庫(kù)，未能很好的入腦入心。
    一是支部堡壘發(fā)揮不夠突出。組織爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)有待加強(qiáng)，沒有發(fā)揮“抓典型、樹標(biāo)桿”的示范作用。隊(duì)員水平參差不齊，部分隊(duì)員實(shí)際能力水平與工作要求有差距。如在崗位練兵方面，存在隊(duì)員基本功不夠扎實(shí)，體能業(yè)務(wù)素質(zhì)方面有待提升。二是隊(duì)員創(chuàng)新意識(shí)不夠強(qiáng)。如在干事創(chuàng)業(yè)上存在動(dòng)力不足的現(xiàn)象，缺乏新的工作思路和好的經(jīng)驗(yàn)點(diǎn)子，面對(duì)改革轉(zhuǎn)隸，走中國(guó)特色消防救援隊(duì)伍建設(shè)新路子，思想?yún)s還未轉(zhuǎn)變，還是習(xí)慣用老經(jīng)驗(yàn)、老辦法考慮、解決問題。三是存在面對(duì)全災(zāi)種能力不足、救援技能培訓(xùn)面窄等問題。隊(duì)員的思想觀念還停留在改制前，部分隊(duì)員未能正確的認(rèn)識(shí)“火焰藍(lán)”這身衣服的使命與擔(dān)當(dāng)，面對(duì)全災(zāi)種、大應(yīng)急在管理上創(chuàng)新意識(shí)不夠強(qiáng)烈，還停留在以前的管理思維上，在執(zhí)勤方面還停留在滅滅火和一般的搶險(xiǎn)救援事故處置上，還沒有敏銳的嗅覺到，我們這支隊(duì)伍已經(jīng)在承擔(dān)著全災(zāi)種、大應(yīng)急的救援中，已經(jīng)進(jìn)入全災(zāi)種、大應(yīng)急的時(shí)代。
    一是攻堅(jiān)克難能力有待提升。做工作有急于求成的心態(tài)，接到工作任務(wù)，首先想到的是怎樣盡快完成，而不是怎樣做到最好，影響工作效果。沉下心來研究執(zhí)勤訓(xùn)練等方面還做得不深。但是面對(duì)各類災(zāi)害事故的救援，應(yīng)對(duì)措施、辦法不多，思路受限，推進(jìn)滅火救援作戰(zhàn)能力提升的力度不夠。二是戰(zhàn)斗力建設(shè)研討不夠。帶著問題、帶著思考、帶著案例開展調(diào)研不夠，在研討中有些問題發(fā)現(xiàn)不及時(shí)。比如，雖然經(jīng)常性研究討論執(zhí)勤訓(xùn)練的落實(shí)情況，但在實(shí)際落實(shí)執(zhí)勤訓(xùn)練措施時(shí)，未考慮到每個(gè)隊(duì)員的身體素質(zhì)實(shí)際，沒有實(shí)施因人而異開展訓(xùn)練。
    黨的十九屆五中全會(huì)精神學(xué)習(xí)不夠深入，雖然進(jìn)行了內(nèi)部授課、參加上級(jí)授課學(xué)習(xí)了有關(guān)內(nèi)容，但政治站位有待提高，與學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會(huì)精神還有一段距離。二是常態(tài)化防疫工作措施有待提升。特殊時(shí)期防疫雖制定了個(gè)人防護(hù)、車輛防護(hù)、劃定警戒區(qū)域、洗消等作戰(zhàn)措施。但常態(tài)化防控的措施落實(shí)時(shí)緊時(shí)松，體溫監(jiān)測(cè)、健康碼查看、身份信息登記等制度還需不斷督促提醒。
    平時(shí)開展積極健康的黨內(nèi)思想斗爭(zhēng)還不夠，仍然存在交待工作多、交流思想少，自我批評(píng)多、相互批評(píng)少，“點(diǎn)贊”多、“差評(píng)”少的情況。二是盡職履職還需再發(fā)力。平時(shí)忙于日常性事務(wù)，落實(shí)組織生活相關(guān)制度還不夠嚴(yán)格，個(gè)別黨員參加支部活動(dòng)不夠積極主動(dòng)，對(duì)個(gè)別指戰(zhàn)員紀(jì)律松弛、說話隨意的問題未能及時(shí)當(dāng)頭棒喝、使其立即警醒。
    個(gè)別黨員面對(duì)新形勢(shì)新變化，缺少求知若渴的學(xué)習(xí)勁頭，缺乏與時(shí)俱進(jìn)的黨性鍛煉，沒有持續(xù)不斷地加強(qiáng)政治理論、道德情操、思想文化和專業(yè)知識(shí)等修養(yǎng)，導(dǎo)致理想信念出現(xiàn)松懈，進(jìn)而影響了思想進(jìn)步和工作推進(jìn)。
    對(duì)新形勢(shì)新要求把握不夠，對(duì)面臨的危機(jī)和差距認(rèn)識(shí)不足，缺乏沖勁、闖勁。在隊(duì)伍改革發(fā)展、轉(zhuǎn)型升級(jí)等工作中腦子轉(zhuǎn)不快、步子邁不開，與“領(lǐng)頭雁”的作風(fēng)和作為還有差距。
    面對(duì)雜事多、會(huì)議多等情況，為了迎檢迎接督導(dǎo)等，主要存在以會(huì)議貫徹會(huì)議的方式開展，傳達(dá)精神不夠深入，工作落實(shí)不夠扎實(shí)的情況存在。有時(shí)會(huì)有畏難情緒和疲于應(yīng)付心態(tài)，缺乏釘釘子精神和一抓到底的勁頭。
    個(gè)別隊(duì)員思想上還是有認(rèn)為黨風(fēng)廉政基層消防站沾不上邊的思想，對(duì)自身沒有嚴(yán)格要求，存在“只要不碰高壓線、不越雷池就安全”的思想。班長(zhǎng)及骨干隊(duì)伍斗爭(zhēng)精神不夠，鞭子高高舉起、輕輕落下，帶隊(duì)伍管隊(duì)伍指出問題多、批評(píng)少、批評(píng)不深入，一些小毛病時(shí)常得不到根除。
    嚴(yán)格執(zhí)行新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則和加強(qiáng)黨的政治建設(shè)的意見，堅(jiān)持用黨的科學(xué)理論武裝頭腦，堅(jiān)定政治信仰、把準(zhǔn)政治方向、凈化政治生態(tài)、防范政治風(fēng)險(xiǎn)、永葆政治本色，不斷提高政治覺悟和政治能力，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，切實(shí)把旗幟鮮明講政治、維護(hù)核心聽指揮體現(xiàn)在班子的一言一行中，當(dāng)好隊(duì)伍“領(lǐng)頭雁”。
    以學(xué)習(xí)踐行總書記重要訓(xùn)詞精神為魂和綱，大力加強(qiáng)隊(duì)伍思想政治建設(shè)，嚴(yán)格落實(shí)“二、五政治教育”“三會(huì)一課”等思想政治教育制度，通過學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)、網(wǎng)絡(luò)大講堂、黨課等形式，持續(xù)抓好主題教育和法紀(jì)教育、戰(zhàn)斗精神教育、宗旨教育等基本教育，加強(qiáng)黨史、國(guó)史和革命傳統(tǒng)教育，幫助指戰(zhàn)員解開思想扣子、校準(zhǔn)認(rèn)識(shí)偏差，從根本上解決好世界觀、人生觀、價(jià)值觀這個(gè)“總開關(guān)”問題，牢固樹立起隊(duì)伍永遠(yuǎn)聽黨話、跟黨走的忠誠(chéng)隊(duì)魂。
    按照應(yīng)急救援“國(guó)家隊(duì)和主力軍”的標(biāo)準(zhǔn)，深入推進(jìn)全員崗位大練兵活動(dòng)，強(qiáng)化專業(yè)化輔導(dǎo)、戰(zhàn)例式教學(xué)、達(dá)標(biāo)式考核，盡快提升隊(duì)伍的專業(yè)精神，鍛造過硬隊(duì)伍。堅(jiān)決貫徹落實(shí)“兩嚴(yán)兩準(zhǔn)”建隊(duì)標(biāo)準(zhǔn)，大力加強(qiáng)隊(duì)伍正規(guī)化建設(shè)，扎實(shí)開展好“經(jīng)常性”工作，加強(qiáng)對(duì)“重點(diǎn)人”的談心幫扶和“人車酒、黃賭毒、網(wǎng)電密”等重點(diǎn)環(huán)節(jié)的管控，強(qiáng)化人防、物防、技防“三防一體”。深入推進(jìn)“清單式工作法”，完善消防員述職考評(píng)、民主評(píng)議黨員的應(yīng)用，推進(jìn)平時(shí)考核，強(qiáng)化考核結(jié)果分析運(yùn)用，通過獎(jiǎng)優(yōu)罰劣，鞭策激勵(lì)廣大指戰(zhàn)員強(qiáng)化“想干事”的政治責(zé)任、練就“會(huì)干事”的過硬本領(lǐng)、永葆“干成事”的精神追求。
    支部班子剖析材料文章篇十七
    為認(rèn)真落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于“深入推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨，必須堅(jiān)持標(biāo)本兼治，不斷以治標(biāo)促進(jìn)治本”的要求，根據(jù)縣委《關(guān)于開展案件剖析推進(jìn)以案促改工作方案》的安排部署，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了十八屆中紀(jì)委七次全會(huì)關(guān)于全面推進(jìn)從嚴(yán)治黨的重要論述以及xxx書記在全縣領(lǐng)導(dǎo)干部警示教育以案促改工作動(dòng)員會(huì)上的講話精神，觀看了我市x起典型案例警示教育專題片《xxxxx》，經(jīng)過認(rèn)真學(xué)習(xí)，對(duì)照自身實(shí)際，查找出了自身存在的問題，認(rèn)真剖析了問題存在的原因，并制定了相應(yīng)的整改措施。
    一、自身存在的問題和不足。
    (一)思想認(rèn)識(shí)方面。一是政治理論學(xué)習(xí)不到位。對(duì)政治理論學(xué)習(xí)的重視程度還不夠，工作與學(xué)習(xí)發(fā)生沖突時(shí)，往往把學(xué)習(xí)放一放;對(duì)規(guī)定的學(xué)習(xí)資料，往往是會(huì)上給同志們念一念，同志們聽一聽，自我缺乏鉆研，也沒有對(duì)同志們嚴(yán)以要求。二是對(duì)廉政形勢(shì)的分析研判不到位。有時(shí)對(duì)高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)形勢(shì)不敏感，對(duì)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展、向基層延伸的大趨勢(shì)不敏銳，對(duì)有些問題的嚴(yán)重性、危害性認(rèn)識(shí)不足，或心存僥幸。三是對(duì)全面從嚴(yán)治黨主體職責(zé)的理解運(yùn)用不到位。存在“重業(yè)務(wù)、輕黨建、輕廉政”現(xiàn)象，布置工作時(shí)側(cè)重于業(yè)務(wù)方面，黨建方面的工作相對(duì)薄弱。
    (二)崗位風(fēng)險(xiǎn)方面。一是主體職責(zé)落實(shí)不夠徹底。存在落實(shí)主體職責(zé)方法簡(jiǎn)單、形式單一的現(xiàn)象，主要以開會(huì)、講話、簽職責(zé)狀、述職等形式落實(shí)，指導(dǎo)監(jiān)督、督促檢查、跟蹤問效不夠。二是八項(xiàng)規(guī)定貫徹落實(shí)不夠嚴(yán)格。中共中央“八項(xiàng)規(guī)定”頒布實(shí)施后，在堅(jiān)持學(xué)習(xí)黨員干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定和用黨的紀(jì)律自我約束方面還不夠深入，有時(shí)存在身不由己或礙于情面參與其中的現(xiàn)象。三是工作作風(fēng)不夠扎實(shí)。有的有船到碼頭車到站的思想，缺乏爭(zhēng)創(chuàng)一流、敢于爭(zhēng)先精神，比如，在“xx曲藝之鄉(xiāng)”、“xx楹聯(lián)文化之鄉(xiāng)”創(chuàng)立工作中，習(xí)慣于按照以往的工作方式進(jìn)行，缺乏創(chuàng)新精神;在全縣文藝工作中，重于優(yōu)秀拔尖人才的培養(yǎng)、選拔，從而忽略了對(duì)大面積文藝人才的培養(yǎng)和普及。
    二、問題存在的原因分析。
    (一)夢(mèng)想信念動(dòng)搖。受多元社會(huì)文化思潮、改革過程中出現(xiàn)的矛盾問題、社會(huì)經(jīng)濟(jì)利益調(diào)整帶來的沖擊等多種因素影響，有時(shí)存在著思想信念逐漸弱化、對(duì)黨的事業(yè)奮斗終生的職責(zé)感逐漸弱化的現(xiàn)象。
    (二)宗旨意識(shí)不牢。隨著工作時(shí)間越來越長(zhǎng)，有時(shí)不能時(shí)刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)，沒有從根本上解決好“我是誰(shuí)、為了誰(shuí)、依靠誰(shuí)”“權(quán)力對(duì)誰(shuí)負(fù)責(zé)、權(quán)力為誰(shuí)而用”的問題。
    (三)思想認(rèn)識(shí)不高。對(duì)于中央關(guān)于加強(qiáng)黨建工作和全面從嚴(yán)治黨的要求，有時(shí)在認(rèn)識(shí)上存在偏差。有時(shí)認(rèn)為從嚴(yán)治黨的度不好把握，松了過不了關(guān)，嚴(yán)了會(huì)影響正常工作開展，抱著于人方便、于己方便的態(tài)度，在從嚴(yán)治黨上有瞻前顧后現(xiàn)象。
    三、下步整改措施。
    (一)擰緊思想總開關(guān)。一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。以學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列講話和黨章黨規(guī)黨紀(jì)為核心，堅(jiān)持經(jīng)常性開展中心組學(xué)習(xí)，參加好支部學(xué)習(xí)，經(jīng)過系統(tǒng)學(xué)、反復(fù)學(xué)，自覺用科學(xué)理論武裝頭腦，不斷改造主觀世界，堅(jiān)定夢(mèng)想信念，永葆...員的政治本色。二是增強(qiáng)使命擔(dān)當(dāng)。始終對(duì)黨忠誠(chéng)，堅(jiān)決落實(shí)好黨中央和縣委各項(xiàng)決策部署，敢于擔(dān)當(dāng)、善于擔(dān)當(dāng)、體現(xiàn)擔(dān)當(dāng)。三是增強(qiáng)奉獻(xiàn)精神。樹立正確的人生價(jià)值取向和政績(jī)觀，正確處理個(gè)人與組織、局部與整體之間的關(guān)系。堅(jiān)決杜絕職務(wù)上“嫌慢”、環(huán)境上“嫌苦”、工作上“嫌累”、待遇上“嫌少”的思想。
    (二)當(dāng)好勤廉表率。一是加強(qiáng)自我修養(yǎng)。自重、自省、自警、自勵(lì)，牢記“禍患常積于忽微”的道理，把握住方向，管得住小節(jié)，正確處理人際關(guān)系，減少不必要的交際應(yīng)酬，杜絕不良嗜好，抵制不正之風(fēng)，養(yǎng)成健康的工作方式和生活習(xí)慣，把更多的精力用在工作上。二是始終敬畏權(quán)力。對(duì)權(quán)力要有敬畏心，時(shí)刻警惕權(quán)力的濫用，自覺做到秉公用權(quán)、依法用權(quán)、廉潔用權(quán)，時(shí)刻堅(jiān)持清醒頭腦。三是自覺遵規(guī)守紀(jì)。嚴(yán)格遵守黨紀(jì)國(guó)法，堅(jiān)決執(zhí)行中央方針政策，嚴(yán)格落實(shí)縣委縣政府決策部署;時(shí)刻堅(jiān)持清醒頭腦，自覺遵守廉政準(zhǔn)則，嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政各項(xiàng)制度規(guī)定，認(rèn)真落實(shí)個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告、述職述廉等各項(xiàng)制度，嚴(yán)以律己、清正廉潔。
    (三)推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨。一是嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。把嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩?cái)[在首位，按照習(xí)總書記提出的“五個(gè)必須、五個(gè)決不允許”的要求，主動(dòng)在思想上劃出紅線、在行為上明確界限，堅(jiān)決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威，自覺在思想上政治上行動(dòng)上同黨中央堅(jiān)持高度一致。二是嚴(yán)格落實(shí)“兩個(gè)職責(zé)”。進(jìn)一步強(qiáng)化“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職”的主業(yè)意識(shí)，及時(shí)了解掌握黨風(fēng)廉政建設(shè)情景，把職責(zé)傳導(dǎo)給所有班子成員，并逐級(jí)向一線延伸。
    以上是我個(gè)人的發(fā)言，不當(dāng)之處，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評(píng)幫忙。