總結(jié)是一個反思自己與他人的關(guān)系，以及對環(huán)境適應(yīng)能力的機會?？偨Y(jié)應(yīng)該簡明扼要，重點突出，避免冗長和啰嗦，讓讀者能夠快速了解總結(jié)的內(nèi)容和結(jié)論。小編為大家搜集了一些經(jīng)典的總結(jié)范文，希望能給大家以啟示和思考。
換屆工作總結(jié)會篇一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
為使換屆后鄉(xiāng)鎮(zhèn)新一任領(lǐng)導(dǎo)班子盡快進入角色，我簡要再講幾點意見。
同志們，選干部、配班子事關(guān)黨的事業(yè)薪火相傳、國家長治久安的百年大計。各縣市區(qū)要著眼加強班子思想作風(fēng)和能力素質(zhì)建設(shè)，增強班子整體合力，強化總攬全局、協(xié)調(diào)各方作用，持續(xù)幫助換屆后鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委理清工作思路，及時對換屆后鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子建設(shè)進行安排部署，持續(xù)推進新一屆鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子及其成員任期有目標(biāo)、肩上有擔(dān)當(dāng)、工作有作為，用心用力打造政治強、能力強、作風(fēng)強、心力強的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子。
換屆工作總結(jié)會篇二
xx小學(xué)教育工會舉行了第七屆會員大會暨換屆選舉大會。大會以縣總工會第六次代表大會精神為指導(dǎo)，得到鄉(xiāng)黨委政府和學(xué)校行政，黨支部，共青團組織的大力支持。
大會上，全體工會會員們聽取和審議了xx小學(xué)校長王明所做的學(xué)校工作報告，教育工會主席王德忠作的第六屆工作報告，報告回顧了第六屆委員會在近三年來所做的工作和今后工作建議。同時也聽取和鄉(xiāng)小學(xué)教育工會第六屆委員會財務(wù)工作報告和所作的女工委主任工作報告。報告審議通過后，全體會員表決通過了xx小學(xué)教育工會第七屆會員大會委員選舉辦法和主席選舉辦法，表決通過了候選人名單和監(jiān)票、計票人名單。而后，按照即定程序，監(jiān)票人、計票人清點人數(shù)，清理票箱并封條，領(lǐng)取選票，發(fā)選票，會員劃票、投票。
在劃票、投票過程中，全體會員都認(rèn)真地斟酌每一位候選人，并在選票上劃上自己心目中的工會委員。開始投票，會員們按規(guī)定順序，在投票箱中投下了神圣的一票。劃票、投票過程都在監(jiān)票人、計票人的全程監(jiān)督下進行。
在大會上，差額選出了xx小學(xué)教育分工會第七屆委員9人。之后，又通過選舉，在委員中選舉出了工會主席，工會會計，女工委主任，宣傳組織委員。
最后，xxx小學(xué)黨支部書記陶明理同志對新一屆委員和全體會員表示祝賀，并提出了希望。希望新一屆工會委員不辜負(fù)全體會員和廣大教職工的信任，真正形成一個團結(jié)的、有活力的班子，把工會建設(shè)成充滿生機和活力的工會組織。密切聯(lián)系職工群眾，貫徹黨依靠教職工辦學(xué)的方針、維護教職工合法權(quán)益，擔(dān)負(fù)起教育工會義不容辭的責(zé)任。積極履行工會職責(zé)，發(fā)揮著它應(yīng)有的作用，在圍繞中心、服務(wù)教育、突出維護職能、深化學(xué)校民主管理、監(jiān)督學(xué)校行政依法治校、促進隊伍建設(shè)等方面都做了積極的努力。
此次xx小學(xué)教育工會舉行換屆選舉，完全按照上級工會文件指導(dǎo)精神實施。大會由會員、退休教師代表全程監(jiān)督。充分尊重了全體會員的權(quán)利，彰顯出工會委員選舉和諧、民主、公正的特點。大會圓滿完成了各項議程。
將本文的word文檔下載到電腦，方便收藏和打印。
換屆工作總結(jié)會篇三
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
根據(jù)***和省委統(tǒng)一部署，我市認(rèn)真落實黨***有關(guān)會議精神要求，圍繞“選出好班子、換出好風(fēng)氣、展現(xiàn)新作為、推動新發(fā)展”目標(biāo)，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，注重統(tǒng)籌安排，規(guī)范操作程序，強化督促指導(dǎo)，嚴(yán)明換屆紀(jì)律，在出臺市縣鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆工作通知的基礎(chǔ)上，于今年x月至x月通過試點先行的方式順利完成xxx個村（社區(qū)）“兩委”換屆任務(wù)。剛才，x個縣市區(qū)圍繞前期工作開展情況進行了交流發(fā)言，大家要認(rèn)真總結(jié)吸納，抓好落實。
這次換屆中我們堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，壓實換屆工作責(zé)任。深入學(xué)習(xí)貫徹************重要指示精神，堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、發(fā)揚民主、依法辦事有機統(tǒng)一，把抓好換屆工作作為各級黨組織的一項重大政治任務(wù)。一是黨委書記靠前指揮。市委書記xxx同志帶頭聯(lián)系指導(dǎo)換屆工作，市縣鄉(xiāng)黨委書記把換屆工作作為“一把手當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費查看工程”，認(rèn)真履行第一責(zé)任人職責(zé)，擔(dān)任換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長。二是加強聯(lián)系指導(dǎo)。全面推行領(lǐng)導(dǎo)班子成員掛點聯(lián)系指導(dǎo)換屆工作制度，市委常委每人聯(lián)系指導(dǎo)1個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，xxx名縣市區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部建立xxx個換屆工作聯(lián)系點，鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）領(lǐng)導(dǎo)班子成員包聯(lián)村（社區(qū)）。三是強化責(zé)任落實。市縣鄉(xiāng)村四級黨組織層層立下“軍令狀”，將換屆工作列入年度基層黨建述職評議考核重要內(nèi)容，作為縣鄉(xiāng)班子成員和包村干部考核評價的重要參考。
我們樹立正確用人導(dǎo)向，選好鄉(xiāng)村振興主力軍。一是嚴(yán)格人選標(biāo)準(zhǔn)。堅持把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位，落實“雙好雙強”要求，在農(nóng)村側(cè)重選拔思想政治素質(zhì)好、懂農(nóng)業(yè)、愛農(nóng)村、愛農(nóng)民、肯干事的干部，在社區(qū)側(cè)重選拔治理能力強、服務(wù)能力優(yōu)、作風(fēng)形象佳、勤懇辦事實的干部，采取履職考核、“晾曬”業(yè)績、黨員推薦、群眾測評、組織考察等方式，把愿干事、真干事、干成事的優(yōu)秀黨員和人才選進“兩委”班子。二是堅決把不合格者擋在門外。充分發(fā)揮黨組織把關(guān)作用，明確“十九不選”負(fù)面清單，通過村級考核預(yù)審、鄉(xiāng)鎮(zhèn)聯(lián)組會審、縣級部門聯(lián)審、張榜公示監(jiān)督，嚴(yán)把人選政治關(guān)、廉潔關(guān)、能力關(guān)。全市累計審查候選人xxxx人，取消候選人資格xxxx人，清理不合格村干部xxx人。對上一屆村（社區(qū)）“兩委”班子開展任期考核評議和財務(wù)審計，公開承諾兌現(xiàn)情況，取消xx名考核評議不合格和xx名審計發(fā)現(xiàn)問題村干部候選人資格。三是圍繞鄉(xiāng)村振興謀劃發(fā)展藍圖。指導(dǎo)村（社區(qū)）研究制定發(fā)展規(guī)劃，組織候選人圍繞發(fā)展目標(biāo)開展履職承諾，把黨員群眾團結(jié)凝聚到鞏固脫貧攻堅成果、推動鄉(xiāng)村振興發(fā)展上來。
我們嚴(yán)格依法依規(guī)，穩(wěn)步推進換屆工作。一是打好前期準(zhǔn)備仗。采取分級掛包方式開展村情調(diào)研，做好矛盾糾紛“清倉”、黑惡勢力“清障”、反腐倡廉“清風(fēng)”、財務(wù)審計“清賬”、考核評議“清績”等16項基礎(chǔ)工作，全市累計走訪返鄉(xiāng)人員xxxx人，儲備后備人才xxxx人，了解掌握黨組織書記人選xxx人，整頓軟弱渙散村xxx個，排查化解矛盾糾紛xxx件，查處違紀(jì)違法村干部xxx人，消除可能影響換屆的矛盾隱患。二是把好換屆程序關(guān)。建立換屆方案審核備案制度，編制換屆選舉工作手冊和簡明流程圖，細(xì)化環(huán)節(jié)，明確要求，確保工作有遵循、對照有標(biāo)尺。三是協(xié)同突破重點難點。對排查出的換屆難點村（社區(qū)）和軟弱渙散村，由縣級黨委派出xx個工作指導(dǎo)組，“一村一策”進行整頓，確?！俺墒煲粋€選舉一個”、“選舉一個成功一個”。
我們保障民主權(quán)利，提高黨員群眾參與度。一是充分保證知情權(quán)。加強換屆政策宣傳，引導(dǎo)黨員群眾積極參與換屆選舉。把握選舉委員會推選、選民登記、候選人推薦提名、組織考察考核、投票選舉等關(guān)鍵步驟，做好選舉委員會名單、黨員名單、選民名單、候選人名單、選舉日、選舉結(jié)果等信息公開工作。二是拓寬參與范圍。用好戶籍系統(tǒng)、人口普查等數(shù)據(jù)，采取設(shè)立選民登記站、上門登記等方式，分類做好各群體選民登記工作。三是完善選舉形式。根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)，規(guī)范細(xì)化選舉辦法，采取流動票箱、委托投票等方式，克服外出務(wù)工人員多、選民居住分散和新冠肺炎疫情等影響，保障城鄉(xiāng)居民充分行使民主權(quán)利。全市黨員投票率為xx％，選民投票率為xx％。
我們嚴(yán)明紀(jì)律規(guī)矩，確保換屆選舉風(fēng)清氣正。一是加強宣傳教育。堅持教育在先、警示在先、預(yù)防在先，大力宣傳嚴(yán)肅換屆紀(jì)律“十個嚴(yán)禁”、“十個不準(zhǔn)”和“六個一律”要求，編印案例選編，縣鄉(xiāng)兩級組織召開專題組織生活會、案例分析警示會，深刻剖析、吸取教訓(xùn)、以案示警。全面實行候選人選前談話、現(xiàn)任“兩委”班子成員集體談話、換屆選舉工作人員集體談話制度，簽訂遵守?fù)Q屆紀(jì)律承諾書，做到紀(jì)律知曉率100％。二是強化監(jiān)督防控?？h市區(qū)三級派出換屆工作督導(dǎo)組xxx個，縣鄉(xiāng)兩級派出指導(dǎo)組xxx個，村級成立換屆選舉監(jiān)督委員會xxx個。實行換屆選舉重大問題、重要信息、特殊情況報告制度和村（居）民小組民情直報制度，全程加強對換屆選舉的督導(dǎo)指導(dǎo)。加強風(fēng)險隱患防范，做好換屆選舉期間疫情防控工作，建立舉報信息受理機制，開通舉報電話、舉報信箱，公布“12380”舉報平臺，落實“24小時盯網(wǎng)制”，對問題隱患做到早發(fā)現(xiàn)、早防范、早處理。累計核查信訪舉報件xxx件、網(wǎng)絡(luò)輿情x件，未出現(xiàn)集體上訪和群體性事件。三是從嚴(yán)查處問責(zé)。建立換屆選舉違法違紀(jì)問題專辦制度，從嚴(yán)從快查處換屆選舉中的違法違紀(jì)行為，共查處違紀(jì)違規(guī)案件x起，處理xx人。
當(dāng)前，我市村（社區(qū)）“兩委”換屆工作已經(jīng)進行收尾工作，為著力破解村黨組織書記“一肩挑”后權(quán)力集中、權(quán)責(zé)界限不清、履職能力和內(nèi)生動力不足等問題，我講三點意見。
一、要建立風(fēng)險防范機制，防止“一肩挑”變“一言堂”。要聚焦人、財、物重點內(nèi)容和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，全面梳理“一肩挑”村黨組織書記行權(quán)用權(quán)風(fēng)險點，建立風(fēng)險清單、權(quán)責(zé)清單、負(fù)面清單，著力規(guī)范村黨組織書記自由裁量權(quán)。建立村黨組織書記檔案縣級管理、請示報告、村級公章管理使用、述職評議、村級財務(wù)提級備案、聯(lián)審聯(lián)簽、巡察、審計等制度，推動村黨組織書記依規(guī)依紀(jì)依法辦事。要建立健全任期制度，明確村黨組織書記5年任期內(nèi)應(yīng)保持穩(wěn)定，細(xì)化“一肩挑”村黨組織書記免職、撤職的具體要求和流程，對不能或不宜繼續(xù)擔(dān)任的按規(guī)定及時調(diào)整補充。要制定村黨組織書記任期內(nèi)和任期屆滿考核辦法，實行年度考核，考核結(jié)果作為村黨組織書記選拔進入鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子、評先評優(yōu)、補貼核算等的重要依據(jù)。
二、要建立培養(yǎng)激勵機制，引導(dǎo)“一把手”樹“一面旗”。要建立村黨組織書記定期講黨課制度，把思想政治教育情況納入巡視巡察重要內(nèi)容。制定村黨組織書記年度黨風(fēng)廉政教育計劃，村黨組織書記每年向鎮(zhèn)黨委述責(zé)述廉。按照“市級示范培訓(xùn)、縣級全覆蓋培訓(xùn)、鎮(zhèn)街針對性培訓(xùn)”的原則，對村黨組織書記實施全員輪訓(xùn)培訓(xùn)，對在職接受繼續(xù)教育并取得相應(yīng)學(xué)歷的，給予一次性獎勵。建立導(dǎo)師幫帶機制，將優(yōu)秀村黨組織書記列入幫帶導(dǎo)師庫，對軟弱渙散、集體經(jīng)濟薄弱、矛盾問題突出的村黨組織書記進行一對一幫帶。把村黨組織書記納入社區(qū)專職工作者職業(yè)發(fā)展體系，建立收入正常增長機制和一次性榮退激勵金制度，實行集體經(jīng)濟發(fā)展創(chuàng)收獎勵制度，推動村黨組織書記敢干事、愿干事、能干事。
）權(quán)力運行臺賬，強化對村“兩委”印章的監(jiān)督管理，嚴(yán)格落實印章專人保管、
鄉(xiāng)鎮(zhèn)。
黨委備案和“兩委”印章聯(lián)審聯(lián)簽。
制度。
讓村級權(quán)力在陽光下運行。
換屆工作總結(jié)會篇四
根據(jù)團區(qū)委《關(guān)于認(rèn)真做好村級團組織統(tǒng)一換屆選舉工作的意見》文件精神，我鎮(zhèn)于今年4月份起，組織開展了村級團組織換屆選舉工作，截止4月15日，全鎮(zhèn)34個村團支部換屆選舉工作已全部結(jié)束，現(xiàn)將有關(guān)工作情況總結(jié)如下：
鎮(zhèn)團委根據(jù)團區(qū)委工作實施意見，充分認(rèn)識做好村級團組織換屆選舉工作的重要性，及時向鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)請示匯報，主動爭取黨委的支持，制定下發(fā)了《關(guān)于做好嶺下鎮(zhèn)村級團支部換屆選舉工作實施意見的通知》，進一步細(xì)化工作任務(wù)，落實責(zé)任。根據(jù)我鎮(zhèn)農(nóng)村實際狀況和工作需要，經(jīng)鎮(zhèn)班子成員會議通過，確定嶺三村和包村作為換屆選舉試點村，實行無候選人直選。
2個村團總支在上級團委和村級黨組織的指導(dǎo)下，在村委換屆選舉結(jié)束后，按照換屆程序安排、有步驟地進行換屆選舉工作：摸清團員底數(shù)，進行登記造冊，確定應(yīng)參選人員數(shù)。發(fā)布一號公告，通知競選人報名。并采取多種形式組織團員學(xué)習(xí)有關(guān)法律、章程和文件規(guī)定，使他們明確民主選舉的意義。研究召開團員大會的有關(guān)事宜，確定召開團員大會的時間、主要議程、下一屆委員會的選舉產(chǎn)生辦法等。研究召開大會的籌備事項，包括工作報告等材料。并口頭向鎮(zhèn)團委匯報會議籌備情況。發(fā)布二號公告，公布選舉日及有選舉權(quán)和被選舉權(quán)團員名單、參加書記、委員候選人競選名單。準(zhǔn)備選舉材料。如選舉辦法、會議主持詞、選票等。召開團員大會正式選舉村團總支、支部委員(會議議程：一是通過上屆村團總支工作報告;二是通過選舉辦法(草案);三是競職者作自我介紹及發(fā)表演說;四是通過監(jiān)、計票人;五是選舉)。及時向鎮(zhèn)團委上報選舉結(jié)果，發(fā)布三號公告，公布選舉結(jié)果。
在鎮(zhèn)黨團組織和村黨組織的指導(dǎo)下，此次村級團組織換屆選舉均嚴(yán)格按照《中國共產(chǎn)主義青年團章程》、《中國共產(chǎn)主義青年團基層組織選舉規(guī)則(暫行)》的有關(guān)規(guī)定進行換屆選舉，做到了程序不變通、標(biāo)準(zhǔn)不降低、時間不拖延，使2個村的村級團組織都在統(tǒng)一安排的時間內(nèi)健康有序地完成了換屆選舉工作，切實加強了農(nóng)村基層團組織建設(shè)。
嶺下鎮(zhèn)34個行政村團支部除直選2個村外，其余32個團支部書記人選均依據(jù)嶺下鎮(zhèn)村團支部書記任職條件：要堅持德才兼?zhèn)涞脑瓌t，選拔素質(zhì)高、年紀(jì)輕、對團工作有熱心、有經(jīng)營致富能力、年齡一般要求在28周歲以下的團員青年進入農(nóng)村基層團組織班子。書記要求一般具有高中(中專)以上學(xué)歷，委員要求一般具有初中以上學(xué)歷。積極鼓勵大學(xué)生村官助理、35周歲以下村兩委成員和村婦女干部兼任村團支部書記。嚴(yán)格按照規(guī)范程序推選出來，并在村民代表以上會議通過，及時調(diào)整了長期外出、年齡偏大、對團工作缺乏熱心、素質(zhì)不高的團干部，使換屆后的團支部班子煥發(fā)生機和活力。
村團組織班子成員進行調(diào)整后，新一屆村團支部書記新上任的有11名，占團支部書記總數(shù)的32.4%。
村團組織班子結(jié)構(gòu)得到進一步改善。新一屆村團組織班子成員實際人數(shù)為34人，其中有2名團支部書記交叉兼職村兩委會班子，占總數(shù)的5.9%。新一屆村團支部書記平均年齡27.5歲。
村團組織隊伍整體素質(zhì)得到進一步提高。新一屆村團組織班子成員中黨員數(shù)比換屆前有所增加;新一屆團支部書記中具有高中以上學(xué)歷的，占到總數(shù)的26.5%，大專文化以上的占11.8%。
通過這次換屆，進一步提高了素質(zhì)，優(yōu)化了結(jié)構(gòu)，增強了活力，使村團支部班子成為貫徹黨的路線、方針、政策，竭誠服務(wù)青年，求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新、奮發(fā)有為的堅強領(lǐng)導(dǎo)集體，為共青團服務(wù)新農(nóng)村建設(shè)、當(dāng)好黨的助手和后備軍提供有力的組織保證。
換屆工作總結(jié)會篇五
各位領(lǐng)導(dǎo)同事們：
我們這一屆工會委員會自200年月份開展工作至今已經(jīng)年。過去的年，工會在所工會的指導(dǎo)下，在**黨支部正確指導(dǎo)和**領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，我們認(rèn)真履行工會的維護職責(zé)，發(fā)揮工會橋梁和紐帶作用，各位委員盡職盡責(zé)滿腔熱情地為職工辦實事辦好事，取得了一些成績。下面向各位做一簡單匯報：
一、橋梁紐帶作用不間斷。
1、積極參與職代會，職工代表聽取職工意見，積極為所**獻計獻策。
2、積極參與單位制度建設(shè)，涉及職工切身利益的政策，例如《**》、《**》等條例，能夠收集職工反映意見，及時整理歸納，送交有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門反映代表們的意見和呼聲。
二、文化體育活動不間斷。
用積極向上的文體活動吸引凝聚職工，是工會加強精神文明建設(shè)有效途徑。幾年來，先后組織了足球比賽、籃球比賽、職工運動會、合唱比賽等重要賽事和活動。分會還每年籌辦年底的新春團拜會，積極策劃，精心組織。這一系列活動適時地緩解了職工的工作壓力、身心壓力，同時極大地增強了職工相互之間的情感和友誼，增強了職工集體榮譽感、責(zé)任感意識。
三、
為職工辦實事不間斷。
群眾利益無小事，滿腔熱情地為職工辦實事，好事，解難事，是工會履行職責(zé)的重要方面。每年組織發(fā)年貨、領(lǐng)勞保；每當(dāng)職工或家屬生病了，工會總不忘送去關(guān)心和問候，幫助他們解決遇到的困難，積極籌措捐款；有職工生兒育女，都送去一份禮物和祝福；還多次組織職工向災(zāi)區(qū)獻愛心。別看這些都是生活中的小事，工會從不小視，作為工會就是要辦好小事、實事，從中體現(xiàn)維護只能。
四、委員素養(yǎng)提高不間斷。
參加單位工會每年舉辦的工會干部培訓(xùn)班，認(rèn)真領(lǐng)會黨的路線、方針、政策，深刻領(lǐng)會“三個代表”重要思想，體會**發(fā)展趨勢，不斷提高工會干部的工作能力和駕馭工作的能力。增強了工會干部的責(zé)任感使命感。
幾年來，各位委員盡職盡責(zé)滿腔熱情地為職工辦實事辦好事，發(fā)揚了奉獻精神。體現(xiàn)了工會干部，熱心服務(wù)，樂于奉獻的精神。
1、工會知識理論學(xué)習(xí)和培訓(xùn)工作還有待于加強，制度建設(shè)有待完善。
2、工會活動還要不斷提高文化品味，加強工會的溝通作用。
1、工會要適應(yīng)新形勢的需要，努力探索工會工作新思路。不斷提高工會工作的水平。
2、在單位工會的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹三個代表的重要思想，履行維護的基本職。
能，全心全意的為職工辦實事。
3、緊緊圍繞**工作的重點和熱點，密切配合單位領(lǐng)導(dǎo)，積極參與單位的各項。
管理。
4、積極開展豐富多彩的文體活動，不斷提高活動的質(zhì)量和品味，增強工會的凝聚力。
今后，我們將不斷更新觀念，求真務(wù)實，團結(jié)奮進，開創(chuàng)我分會工會工作的新局面。
謝謝大家**分會。
2012年月日。
換屆工作總結(jié)會篇六
各位領(lǐng)導(dǎo)老師們：
我們這一屆工會委員會自2002年12月份開展工作至今，任期已經(jīng)三年了，根據(jù)《新工會法》，基層工會的屆期為三年，因此，本屆工會委員會期滿。過去的三年，工會在上級工會的的指導(dǎo)下，在校黨總支的正確指導(dǎo)和學(xué)校行政的大力支持下，我們認(rèn)真履行工會的維護職責(zé)，發(fā)揮工會橋梁和紐帶作用，各位委員盡職盡責(zé)滿腔熱情地為教職工辦實事辦好事，取得了一些成績。下面向各位領(lǐng)導(dǎo)做一匯報：
一、協(xié)助黨總支校行政認(rèn)真開展理論學(xué)習(xí)，增強教職工的主人翁意識。幾年來，工會積極配合黨總支、校行政組織全體教職工進行政治理論學(xué)習(xí)，認(rèn)真領(lǐng)會黨的路線、方針、政策，深刻領(lǐng)會“三個代表”重要思想，認(rèn)真學(xué)習(xí)《教師法》《工會法》。學(xué)習(xí)教代會有關(guān)條例，組織工會干部逢會必學(xué)工會法及相關(guān)的文件精神，不斷提高工會干部的工作能力和駕馭工作的能力。增強了工會干部的責(zé)任感使命感。本學(xué)期我們還對教職工代表進行了新《工會法》的知識競賽，使他們對新《工會法》有了進一步認(rèn)識，增強了大家主人翁的意識。
二、充分發(fā)揮教代會作用，不斷推進學(xué)校民主建設(shè)。
三、貫徹落實總工會全面推進校務(wù)公開的工作精神健，積極推進校務(wù)公開為了更好的推進民主管理和民主監(jiān)督制度的落實，三年來我們堅持對學(xué)校的財務(wù)、中層以上干部等工作進行監(jiān)督評議，在每年的財務(wù)公開報告以及中層以上干部述職會上、組織帶領(lǐng)全體教代會代表認(rèn)真聽取報告，公平公正的對學(xué)校中層以上干部進行了民主測評，真正體現(xiàn)了教職工知校情、解校困、議校政的權(quán)限和作用。
去年局校務(wù)公開督導(dǎo)小組來我校檢查校務(wù)公開工作，對我校的校務(wù)公開工作及工會在校務(wù)公開工作中發(fā)揮的民主管理民主監(jiān)督作用及教代會檔案工作的管理給予很高的評價。我校被評為校務(wù)公開達標(biāo)單位。
四、圍繞學(xué)校教育教學(xué)中心開展工作，不斷提高教職工綜合素質(zhì)。
三年來，我們圍繞教育教學(xué)中心工作，組織全體教職員工開展了一系列有影響、有生氣、有效果的活動。工會緊緊圍繞、主動服務(wù)學(xué)校的中心工作，與校行政、教工團聯(lián)合開展了青年教師板書書法競賽。不斷提高青年教師教學(xué)基本功技能。在教學(xué)開放周活動中，利用工會片宣傳組織中學(xué)各校的教師來我校聽課觀摩，為發(fā)揮我校的示范校帶頭和輻射作用起了推動作用。擴大了示范校的影響。
1了扎扎實實的讀書學(xué)習(xí)活動，同時進行教職工基本功書法比賽和信息技術(shù)與課堂技術(shù)整合說課比賽。讀書活動的廣泛開展，在教職工中收到了很好的效果。
五、開展豐富的文體活動，增強教職工的凝聚力。
用積極向上的文體活動吸引凝聚教職工，是工會加強精神文明建設(shè)有效途徑。三年來，工會把關(guān)心教職工和滿足教職工物質(zhì)文化生活需求與抓穩(wěn)定、抓質(zhì)量、抓發(fā)展，增強學(xué)校凝聚力、向心力緊密聯(lián)系起來，為滿足教職工精神需求和提升教職工生活品位等方面作出了不懈地努力。我們先后組織了教職工健美操隊，教工足球隊、教工羽毛球隊，教工合唱隊。組織大家學(xué)習(xí)太極拳、太極劍太極扇。為他們購置隊服。組織趣味運動會、組織三八健康杯體育比賽。我校教工合唱隊代表教育局參加了全區(qū)慶祝十六大的大合唱、參加了學(xué)校團拜和慶教師節(jié)的慶祝演出。我校的健美操隊在局工委組織的比賽中獲一等獎的好成績。我校的太極拳、太極劍在我校首屆運動會開幕式和閉幕式上，在我區(qū)的大型群體活動比賽中，進行了精彩的表演。另外我們還帶領(lǐng)我校的教職工積極參加局工委的文藝節(jié)、體育節(jié)。我校的張新老師在唱歌比賽中獲二等獎，我校的男聲小合唱獲二等獎，我校教工參加局工委組織的乒乓球比賽中取得女子比賽團體第二名，男子團體第三名。單打第五名的好成績。在達仁育才獎慶祝大會上組織老師們跳起了歡快的華爾茲，展示了教工籃球、羽毛球。組織各年級教職工之間還進行了拔河比賽、5人籃球比賽。本學(xué)期還新建了教工娛樂廳，對教職工開放，組織青年教師和工會會員文藝愛好者體跳舞和唱卡拉ok.。這一系列活動適時地緩解了教職工的工作壓力、身心壓力，同時極大地增強了教職工相互之間的情感和友誼，增強了教職工集體榮譽感、責(zé)任感意識。
六、樹立榜樣，弘揚正氣，努力做好評模工作。
近年來，我們推薦高秀敏為“市級十五先進工作者”。“市級師德先進個人”劉振維校長被評為“市級學(xué)習(xí)型職工”、“市級十五先進工作者”高三年級蘇長軼老師被評為“市級十五先進工作者”。為我校贏得了榮譽。
2庭遇到意外傷害教師、向抗擊非典一線的醫(yī)務(wù)人員捐款捐物的愛心活動。每次學(xué)校老師鮮血，工會委員都跑前跑后照顧他們，為他們送去慰問品和問候。別看這些都是生活中的小事，工會從不小視，作為工會就是要辦好小事、實事，從中體現(xiàn)兩個維護。
八、搞好送溫暖工程，切實關(guān)心教職工的生活。學(xué)校工會每到春節(jié)期間走訪慰問困難職工，對生活遇到困難的教職工發(fā)放困難補助，抗擊非典期間和校行政一起慰問戰(zhàn)斗抗擊非典一線的教師家屬。做好送溫暖的工作。我校離退休教師近年來不斷增加現(xiàn)以近300人，情況也和復(fù)雜，有62年返鄉(xiāng)的、有正常退休的、有離崗修養(yǎng)的、等等。工會在重大節(jié)日，如教師節(jié)、元旦等時間，都要向離退休老教師發(fā)慰問信。和校行政一起到家去慰問。每年的重陽節(jié)組織老教師外出旅游。近年來，工會先后組織、帶領(lǐng)老教師參觀了周鄧紀(jì)念館、北京植物園、大觀園并舉辦了塘沽一日游，充實了老教師的老年生活。工會在生活上關(guān)心、照顧有困難的老教師，只要他們需要，我們都千方百計的幫助解決，即使是小事情，也不嫌麻煩。老教師生病住院，我們都帶著慰問品去探望他們。孤老戶馮祁壽老師，多年來工會與無微不至的照顧和關(guān)懷，生病學(xué)校派人去照顧，幫助聯(lián)系養(yǎng)老院，馮老師因病去世后，學(xué)校一手操辦了他的后事，馮老師的學(xué)生和他的兩個弟弟參加葬禮后都非常感動，他弟弟還親自寫來感謝信交給黨總支，感謝學(xué)校和工會多年來對馮老師的照顧和對后事的妥善處理。
三年來各位委員盡職盡責(zé)滿腔熱情地為教職工辦實事辦好事，發(fā)揚了奉獻精神，從不計較時間和報酬，只要是為教職工辦事情，他們不管是中午晚上還是節(jié)假日隨叫隨到，無怨無悔。體現(xiàn)了工會干部，熱心服務(wù)，樂于奉獻的精神。
在過去的三年中，我校工會堅決履行維護職能，大力推進三個文明建設(shè)，堅持以德立校、以人為本的方針，最大限度地調(diào)動全體教職員工的工作積極性、主動性、創(chuàng)造性，為爭創(chuàng)市級文明單位、市級示范學(xué)校、市、區(qū)級立功單位發(fā)揮和體現(xiàn)了工會應(yīng)有的作用。學(xué)校工會組織2003年被區(qū)教育局黨政工評為“先進集體，我本人被評為優(yōu)秀工會干部。工會工作存在的問題：
1、工會知識理論學(xué)習(xí)和培訓(xùn)工作還有待于加強。
2、工會活動還要不斷提高文化品味。今后工作的思路：
1、工會要適應(yīng)新形勢的需要，努力探索工會工作新思路。不斷提高工會工作的水平。
2、在校黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹三個代表的重要思想，履行維護的基本職能，全心全意的為教職工辦實事。
4、加強學(xué)校的民主管理，促進學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展。
5、積極開展豐富多彩的文體活動，不斷提高活動的質(zhì)量和品味，增強工會的凝聚力。今后，我們將不斷更新觀念，求真務(wù)實，團結(jié)奮進，開創(chuàng)我校工會工作的新局面。
謝謝大家。
天津二中工會。
2006年1月16日。
換屆工作總結(jié)會篇七
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
各位領(lǐng)導(dǎo)：
縣（區(qū)）黨委換屆工作啟動以來，市紀(jì)委監(jiān)委堅持把嚴(yán)肅換屆紀(jì)律、加強換屆風(fēng)氣監(jiān)督作為重要政治任務(wù)，聚焦換屆全過程，堅持教育在先、預(yù)防在先、警示在先，強化運用“四種方式”開展換屆紀(jì)律監(jiān)督，堅決維護換屆紀(jì)律權(quán)威。截至8月15日，全市個縣（區(qū)）黨代表大會先后勝利閉幕，選出了好干部、配出了好班子、提出了好愿景、換出了好風(fēng)氣，特別是選舉產(chǎn)生的新一。
當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費查看屆黨委、紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)班子和出席市第十次******代表，全部實現(xiàn)組織意圖百分百當(dāng)選，換屆全程風(fēng)清氣正、井然有序。我們的主要做法是：
一是強化“聯(lián)動式”督導(dǎo)，壓實“屬地責(zé)任”。市委、市紀(jì)委監(jiān)委高度重視，將換屆紀(jì)律監(jiān)督擺在全市整體工作的重中之重，傾注全力壓實責(zé)任。一是市委書記親自帶領(lǐng)市紀(jì)委書記、市委組織部部長及相關(guān)人員，深入各縣（區(qū)）就做好換屆工作、嚴(yán)肅換屆紀(jì)律開展調(diào)研督導(dǎo)、集體談話，進一步傳導(dǎo)壓力，壓實主體責(zé)任。二是市委成立個換屆包保組，由市委常委協(xié)同市紀(jì)委監(jiān)委和市委組織部班子成員，按照條換屆監(jiān)督清單，開展現(xiàn)場檢查指導(dǎo)、研究排查風(fēng)險隱患，確保縣（區(qū)）換屆工作不出紕漏，******順利召開。三是市紀(jì)委監(jiān)委主要領(lǐng)導(dǎo)親自督促推動。主要領(lǐng)導(dǎo)到任后，第一時間專題聽取了全市縣（區(qū)）換屆風(fēng)氣監(jiān)督情況匯報，并提出明確要求，市紀(jì)委監(jiān)委實行常委（委員）包縣（區(qū)），協(xié)同聯(lián)系室、縣（區(qū)）紀(jì)委監(jiān)委力量全天候開展監(jiān)督，形成換屆監(jiān)督合力，確保換屆監(jiān)督不留死角。
二是強化“提耳式”警示，加強“紀(jì)律約束”。一是堅持廣泛宣傳嚴(yán)明紀(jì)律。利用led屏幕、廣播電視等媒體循環(huán)播放換屆政策法規(guī)和紀(jì)律規(guī)定，通過發(fā)放換屆紀(jì)律提醒卡、發(fā)送嚴(yán)明紀(jì)律短信、張貼“十個嚴(yán)禁”海報、抽查學(xué)習(xí)掌握情況等方式，進一步加大宣傳力度，擴大知曉率。二是堅持談心談話化解風(fēng)險。聚焦進退留轉(zhuǎn)的縣級領(lǐng)導(dǎo)干部、新任職領(lǐng)導(dǎo)、差額考察人選、黨代表等重點人員，按照“六必談”要求，全覆蓋開展談心談話，講清換屆政策和紀(jì)律要求，引導(dǎo)正確認(rèn)識進退留轉(zhuǎn)，提醒以身作則、嚴(yán)守紀(jì)律。三是堅持警示震懾樹立防線。用身邊事教育身邊人，吸取鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆教訓(xùn)，開展集中性警示教育，在全市通報起村（社區(qū)）“兩委”換屆違紀(jì)典型案例，要求廣大黨員干部以案為鑒、舉一反三，時刻繃緊換屆紀(jì)律之“弦”，嚴(yán)防類似問題在縣（區(qū)）換屆中再次發(fā)生。按照“三必看”要求，組織觀看《警鐘長鳴》警示教育片人次，組織簽訂《嚴(yán)守?fù)Q屆“十個嚴(yán)禁”紀(jì)律要求承諾書》份，筑牢了思想防線。
三是強化“地毯式”排查，防范“風(fēng)險隱患”。一是開展信訪問題排查。結(jié)合“開門接訪”活動，在******現(xiàn)場設(shè)置“專用信箱”，對外公布舉報電話，指定專人負(fù)責(zé)，實時監(jiān)測和了解換屆風(fēng)氣狀況，24小時受理舉報，對涉及換屆風(fēng)氣的問題線索，優(yōu)先研判處置，全面落實直查直辦、督查督辦和協(xié)查協(xié)辦機制。二是開展換屆風(fēng)險排查。緊盯提名、推薦、考察、公示、投票、選舉等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，梳理薄弱環(huán)節(jié)，查找風(fēng)險隱患，及時糾正苗頭性、傾向性問題，嚴(yán)防換屆紀(jì)律問題發(fā)生。把問題解決在未發(fā)之時，換屆以來，共排查并解決個方面風(fēng)險隱患問題。三是開展廉政審核排查。對組織部門提請的廉政審查對象，逐一對照信訪件、在查件、處分件情況，精準(zhǔn)政治畫像，把好政治關(guān)、作風(fēng)關(guān)、廉潔關(guān)，及時、準(zhǔn)確、規(guī)范進行廉政回復(fù)，防止干部“帶病提名”“帶病提拔”，確保選好人、選準(zhǔn)人。市縣紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)共廉政審核回復(fù)批次人次，簽訂廉政審核保密承諾書份，從源頭上嚴(yán)把換屆質(zhì)量關(guān)。
四是強化“跟進式”監(jiān)督，擰緊“監(jiān)督鏈條”。一是提前進駐，跟進監(jiān)督。個換屆風(fēng)氣監(jiān)督組與各地區(qū)換屆辦同吃同住同封閉，全過程靠前監(jiān)督，全力壓縮監(jiān)督空白區(qū)。個換屆風(fēng)氣督查組，7月中旬開始統(tǒng)一進駐縣（區(qū)），同步跟進換屆進程，實時開展督導(dǎo)督查，緊盯換屆政策、制度、規(guī)定執(zhí)行情況，開展實地督查批次。二是隨團跟進，過程監(jiān)督。個駐團監(jiān)督組，提前進入代表駐地，全程列席各代表團會議，跟團跟組開展排查，對選舉過程進行監(jiān)督，確保選舉事項民主合法、真實有效。三是明察暗訪，杜絕隱患。全市共成立了個暗訪組，對黨代表駐地封閉、住寢就餐、會議出席等情況及周邊餐飲娛樂場所進行明察暗訪和監(jiān)督檢查，嚴(yán)防“串門商議”、搞非組織活動等問題發(fā)生，嚴(yán)防違反***八項規(guī)定精神問題發(fā)生。截止目前，各暗訪組已開展監(jiān)督檢查和明察暗訪余次，充分保障了縣（區(qū)）黨委換屆工作風(fēng)清氣正。四是協(xié)同聯(lián)動，形成合力。與市換屆辦以及組織、宣傳、政法等部門加強互聯(lián)互通，建立協(xié)作監(jiān)督、線索移送機制。與市委組織部聯(lián)合制定《關(guān)于對違反換屆紀(jì)律問題進行聯(lián)查聯(lián)辦和快查快結(jié)工作方案》，推動“三查三辦”要求落到實處。
縣（區(qū)）黨委換屆已圓滿結(jié)束。下一步，我們將把監(jiān)督重點放到市委換屆上來，充分借鑒縣（區(qū)）黨委換屆監(jiān)督的好辦法、好機制，堅決扛起政治監(jiān)督責(zé)任，認(rèn)真履職、主動作為，加強對市委換屆風(fēng)氣監(jiān)督工作，確保換屆風(fēng)清氣正。
換屆工作總結(jié)會篇八
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
鄉(xiāng)鎮(zhèn)是我們黨執(zhí)政的基礎(chǔ)層級，鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子是把“十四五”目標(biāo)任務(wù)落實到基層的直接組織者、推動者。x市牢牢把握鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆工作的正確方向，突出政治標(biāo)準(zhǔn)，注重事業(yè)發(fā)展需要，大力選拔適應(yīng)鄉(xiāng)村振興需要的“猛將”“闖將”“干將”。截至目前，全市圓滿完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆任務(wù)，xx個鄉(xiāng)鎮(zhèn)全部成功召開黨員代表大會，共選舉出x萬名新一屆鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員，實現(xiàn)了組織滿意、黨員滿意、群眾滿意的目標(biāo)。
這次換屆，各縣市區(qū)認(rèn)真貫徹落實《關(guān)于認(rèn)真做好市縣鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆工作的通知》要求和全國市縣鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆工作電視電話會議精神，自覺把鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆作為一項重大政治責(zé)任，有序推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆工作，著力建設(shè)政治過硬、本領(lǐng)過硬、作風(fēng)過硬的鄉(xiāng)村振興干部隊伍。一是理清發(fā)展思路，繪就美好藍圖。實行。
當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費查看“先定事、后選人、再踐諾”的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子創(chuàng)業(yè)承諾機制，引導(dǎo)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會************對x工作系列重要指示精神，圍繞“十四五”如何鞏固拓展脫貧攻堅成果、全面推進鄉(xiāng)村振興，客觀總結(jié)發(fā)展成就、正確分析發(fā)展形勢、科學(xué)謀劃發(fā)展目標(biāo)，形成方向明、思路清、措施實的黨委報告。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子成員帶隊深入農(nóng)村、企業(yè)、社會組織、基層站所等開展調(diào)研，通過夜訪夜談、召開座談會、發(fā)放民意調(diào)查表等方式，廣泛聽取黨員群眾對未來5年鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)展的意見建議，確保發(fā)展規(guī)劃切實可行、符合民意。全市xx個鄉(xiāng)鎮(zhèn)共召開座談會x萬次，走訪群眾x萬人次。鄉(xiāng)鎮(zhèn)******期間，至少安排一次全體代表會議、兩次代表團會議集中審議黨委報告。二是優(yōu)化班子結(jié)構(gòu)，提升整體功能。堅持新時期好干部標(biāo)準(zhǔn)，超前謀劃、統(tǒng)籌調(diào)配，把“敢不敢扛事、愿不愿做事、能不能干事”作為識別干部的重要標(biāo)準(zhǔn)，把“干了什么事、干了多少事、干的事群眾認(rèn)不認(rèn)可”作為選拔使用干部的根本依據(jù)，大力選拔忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)膬?yōu)秀干部。換屆后，全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子成員中，具有2年以上鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道工作經(jīng)歷的占x％。全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職中，具有2年以上鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)歷或3年以上鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作經(jīng)歷的占x％，大學(xué)本科以上學(xué)歷的占x％，35歲以下的占x％，平均年齡x歲。圍繞推動縣域經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展，根據(jù)不同鄉(xiāng)鎮(zhèn)的發(fā)展定位、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)等實際，統(tǒng)籌把握不同年齡層次、專業(yè)領(lǐng)域干部匹配比例，做好年輕干部、女干部、少數(shù)民族干部的配備，統(tǒng)籌選拔本地優(yōu)秀干部、交流域外優(yōu)秀干部，精準(zhǔn)科學(xué)配備鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子，切實防止結(jié)構(gòu)硬、功能軟。新一屆鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子中，有x％熟悉鄉(xiāng)村振興工作，有x％熟悉基層治理，有x％熟悉新型城鎮(zhèn)化，35歲以下占x％，大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷占x％。堅持放開視野選人才，建立“鄉(xiāng)推薦、縣考察、市審批”的選拔審核機制，采取競爭、比選、擇優(yōu)方式，選拔xx名“五方面人員”進入鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子，選拔x名縣級以上機關(guān)優(yōu)秀年輕干部、x名企事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員到鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子任職，有效打通企事業(yè)單位與黨政機關(guān)之間的人才交流渠道。三是嚴(yán)明紀(jì)律規(guī)矩，換出好風(fēng)氣好面貌。深入開展警示教育，編印嚴(yán)肅換屆紀(jì)律宣傳冊，組織觀看嚴(yán)肅換屆紀(jì)律教育警示專題片，促使廣大黨員干部從中汲取教訓(xùn)、自覺遵規(guī)守紀(jì)。全面開展紀(jì)律承諾，所有候選人預(yù)備人選、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨員、干部和代表以及換屆考察組成員都要作出書面承諾。全覆蓋開展談心談話，教育引導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子講政治、顧大局、守規(guī)矩，正確對待職務(wù)變動，自覺接受和服從組織安排。全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)共組織黨員干部開展嚴(yán)肅換屆紀(jì)律專題學(xué)習(xí)xx萬人次，發(fā)放嚴(yán)肅換屆紀(jì)律資料xx萬份，觀看嚴(yán)肅換屆紀(jì)律宣傳片xx萬人次，開展談心談話x萬人次。公布“12380”信訪、電話、網(wǎng)站、短信“四位一體”舉報受理平臺，暢通舉報渠道和受理查處機制。
新一屆鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子在年齡和經(jīng)驗上看趨于高素質(zhì)和年輕化，一些新任班子成員基層工作少、工作放不開手腳、缺乏專業(yè)培訓(xùn)等問題，各縣市區(qū)要高度重視，著力引導(dǎo)新一屆鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子擔(dān)當(dāng)作為、干事創(chuàng)業(yè)。一是新一屆鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子任期與“十四五”高度契合，要結(jié)合實際開展任職培訓(xùn)，著力提升新班子履職能力，為全面推進鄉(xiāng)村振興、鞏固拓展脫貧攻堅成果提供堅強組織保證。二是要通過建立培養(yǎng)關(guān)心機制、開展任前實務(wù)培訓(xùn)等方式，幫助從市縣單位選派到鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的年輕干部盡快適應(yīng)新崗位。三是要通過與新一屆鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員談心談話、組織開展履職承諾等多種方式，進行廉政提醒，任職后定期開展跟蹤回訪談話、了解干部履職盡責(zé)情況等方式，保持對新任干部的常態(tài)化教育引導(dǎo)。四是要引導(dǎo)新一屆班子結(jié)合“我為群眾辦實事”活動，做好換屆后“開門一件事”，積極走訪群眾，梳理困難問題，幫助給予妥善解決，將需長期推進的攻堅難點任務(wù)，納入本屆鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和政府工作藍圖，一任接著一任干，保證各項工作有效銜接。
為使換屆后鄉(xiāng)鎮(zhèn)新一任領(lǐng)導(dǎo)班子盡快進入角色，我簡要再講幾點意見。
一是要抓思想理論武裝，筑牢精神支柱。堅持用******新時代中國特色社會主義思想和黨的***五中***精神武裝頭腦、凝神鑄魂。突出抓好“關(guān)鍵少數(shù)”。重點輪訓(xùn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職，進一步引導(dǎo)樹牢“四個意識”，做到“四個服從”，堅決維護************黨***的核心、全黨的核心地位，增強堅決維護以******同志為核心的黨***權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的政治自覺、思想自覺、行動自覺。突出開展理想信念教育。圍繞堅定理想信念進行專題學(xué)習(xí)，結(jié)合黨史學(xué)習(xí)專題民主生活會，聚焦理想信念深刻檢查剖析，引導(dǎo)班子成員牢記黨的宗旨，挺起******人的精神脊梁，自覺做共產(chǎn)主義遠大理想和中國特色社會主義共同理想的堅定信仰者和忠實實踐者。突出做好“結(jié)合”文章。把學(xué)習(xí)貫徹******新時代中國特色社會主義思想與貫徹落實******對x工作的一系列重要指示精神結(jié)合起來，與推進創(chuàng)新引領(lǐng)開放崛起戰(zhàn)略結(jié)合起來，著力推動理論武裝成果轉(zhuǎn)化為促進改革發(fā)展的生動實踐。
二是要抓開局工作調(diào)研，提升領(lǐng)導(dǎo)水平。領(lǐng)導(dǎo)班子換屆半年后，圍繞班子運行怎么樣、干部表現(xiàn)怎么樣、工作推進怎么樣，各縣市區(qū)黨委要對進行集中調(diào)研，摸清領(lǐng)導(dǎo)班子存在的共性問題和具體問題，注重發(fā)現(xiàn)表現(xiàn)優(yōu)秀和狀態(tài)欠佳的干部，及時掌握班子建設(shè)的“活情況”。要將調(diào)研工作與推進供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革、鄉(xiāng)村振興、環(huán)保督察、安全生產(chǎn)等中心工作結(jié)合起來，用工作成效評價領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部，督促鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子落實新發(fā)展理念、完善發(fā)展思路、創(chuàng)新發(fā)展方式、補齊發(fā)展短板。注重成果運用，召開鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)工作座談會，組織部長對調(diào)研情況作深度點評，市委組織部加強綜合分析研判，對每個縣市區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子及其成員存在的問題逐一提出整改指導(dǎo)意見，向市委書記xx“交賬”，對整改情況實行銷號管理；各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委召開常委會議逐一“認(rèn)賬”，制定整改措施，對班子、干部、工作問題同步整改，進一步提升了班子的整體工作水平。
三是要抓專業(yè)能力建設(shè)，增強執(zhí)政本領(lǐng)。要加強專業(yè)能力培訓(xùn)。按照“分層分類、行業(yè)聯(lián)動、市縣統(tǒng)籌”原則，著眼提升服務(wù)創(chuàng)新引領(lǐng)開放崛起戰(zhàn)略的能力，瞄準(zhǔn)短板弱項實施精準(zhǔn)培訓(xùn)，圍繞區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展、現(xiàn)代金融、園區(qū)建設(shè)、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、基層治理創(chuàng)新、信息化應(yīng)用等主題，邀請專家學(xué)者開設(shè)精品課程，分批次分層次開展培訓(xùn)，引導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子成員把理論學(xué)習(xí)同分管的實際工作相結(jié)合，同解決改革、發(fā)展、穩(wěn)定中的突出問題相結(jié)合，學(xué)以致用，指導(dǎo)實踐，有效增強了領(lǐng)導(dǎo)班子及成員的政治素質(zhì)和綜合素養(yǎng)，提高了執(zhí)政能力和執(zhí)政水平。
四是要抓日常管理監(jiān)督，激勵擔(dān)當(dāng)作為。要堅持嚴(yán)管和厚愛結(jié)合、激勵和約束并重，提振干事創(chuàng)業(yè)精氣神，深入研究新時代干部管理工作特點與規(guī)律，把紀(jì)律規(guī)矩挺在前面。認(rèn)真落實《準(zhǔn)則》《條例》，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)班子成員職責(zé)分工備案、推進領(lǐng)導(dǎo)干部能上能下、提醒函詢誡勉等制度，促進干部有效履職、班子高效運行。要及時對存在苗頭性傾向性問題的干部“咬耳扯袖”，對進入角色較慢或狀態(tài)不佳的干部被談話誡勉或調(diào)整交流，對不擔(dān)當(dāng)不作為的嚴(yán)肅問責(zé)，情節(jié)嚴(yán)重的撤職、免職處理。要把思想政治工作融入日常。要經(jīng)常性組織談心談話，聽取意見建議，加強思想引導(dǎo)，激發(fā)內(nèi)生動力。
五是要抓作風(fēng)廉政建設(shè)，提升服務(wù)水平。要進一步完善制度建設(shè)，全面推進從嚴(yán)治黨向基層延伸，以黨員領(lǐng)導(dǎo)班子的作風(fēng)建設(shè)帶動全體干部的作風(fēng)轉(zhuǎn)變。健全完善民主集中制，全面落實集體領(lǐng)導(dǎo)與個人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的制度、重大問題集體決策制度以及相關(guān)的工作規(guī)則和議事程序。健全完善工作責(zé)任制，鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子及時調(diào)整分工，包抓重點工作、重點項目，抓點帶面，促進了各項工作的開展。嚴(yán)格貫徹落實***八項規(guī)定和關(guān)于改進作風(fēng)建設(shè)的有關(guān)規(guī)定，弛而不息糾正“四風(fēng)”，促進干部作風(fēng)進一步優(yōu)化。
同志們，選干部、配班子事關(guān)黨的事業(yè)薪火相傳、國家長治久安的百年大計。各縣市區(qū)要著眼加強班子思想作風(fēng)和能力素質(zhì)建設(shè)，增強班子整體合力，強化總攬全局、協(xié)調(diào)各方作用，持續(xù)幫助換屆后鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委理清工作思路，及時對換屆后鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子建設(shè)進行安排部署，持續(xù)推進新一屆鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子及其成員任期有目標(biāo)、肩上有擔(dān)當(dāng)、工作有作為，用心用力打造政治強、能力強、作風(fēng)強、心力強的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子。
換屆工作總結(jié)會篇九
根據(jù)《中華人民共和國城市居民委員會組織法》和《北京市實施中華人民共和國城市居民委員會組織法辦法》的規(guī)定，按照《北京市社區(qū)居民委員會選舉工作指導(dǎo)規(guī)程》和《城北街道第八屆社區(qū)居民委員會選舉工作實施方案》的要求，南環(huán)里社區(qū)自20xx年2月開始，至xx年6月結(jié)束，開展了為期5個月，共八個階段的社區(qū)居委會選舉工作。下面將此項工作進行簡要總結(jié)：
社區(qū)居委會換屆選舉工作，我們首先建立了由社區(qū)黨總支書記和居民代表為成員的社區(qū)換屆選舉委員會領(lǐng)導(dǎo)小組。制定了社區(qū)居委會換屆選舉工作實施方案，并進行了責(zé)任分工。還依托社區(qū)黨員、居民代表廣泛開展深入細(xì)致的宣傳，精心組織，策劃實施好每一個工作環(huán)節(jié)和有關(guān)程序。做到嚴(yán)把“三個原則”，即：把好差額選舉原則、把好無記名投票原則、把好公平、公正、公開原則。認(rèn)真抓好“四個階段”的工作，即：準(zhǔn)備階段、組織實施階段、建章立制階段、總結(jié)階段。
為了使這次社區(qū)居委會換屆選舉工作圓滿完成，社區(qū)先后組織召開了黨總支擴大會議、黨員大會、居民代表座談會等，明確任務(wù)，提出要求，廣泛征求了意見、建議。社區(qū)通過懸掛橫幅、張貼標(biāo)語、布臵宣傳櫥窗以及張貼告全體居民和駐社區(qū)單位書等形式，深入宣傳社區(qū)居委會換屆選舉工作的重要意義，將社區(qū)居委會換屆選舉工作的意義、原則、要求、程序告知社區(qū)居民群眾，大力營造濃厚的選舉氛圍。同時將社區(qū)居委會換屆選舉的指導(dǎo)思想、時間、方式等內(nèi)容在社區(qū)公告欄、宣傳櫥窗、各居民樓道進行公告，通過這些宣傳和動員，提高了廣大居民的參與意識，增強了社區(qū)居民履行民主權(quán)利和義務(wù)的自覺性和責(zé)任感，保證了選舉工作全面有序地進行。
南環(huán)里社區(qū)采取的是非直選，居民代表投票選舉方式，選舉工作分為一下幾個步驟：
一是認(rèn)真開展選民登記工作。選民登記是搞好社區(qū)換屆選舉工作的基礎(chǔ)，它關(guān)系到每個選民的切身利益，為保證符合條件的居民積極參與社區(qū)建設(shè)，我們認(rèn)真開展對社區(qū)居民依法享有選舉權(quán)和被選舉權(quán)的資格進行認(rèn)真登記、審查和確認(rèn)。我們依靠居民組長、上門走訪和電話聯(lián)系等方式，對社區(qū)內(nèi)年滿十八周歲、未被依法剝奪xx權(quán)利、能獨立承擔(dān)法律責(zé)任的，并戶口在本社區(qū)的居民或居住一年以上的暫住居民。對明確表態(tài)不參加選舉的，則可視為放棄選舉權(quán)，不作為選民進行登記。對人戶分離的居民，應(yīng)尊重本人意愿，自主選擇選民登記的所有社區(qū)內(nèi)的選民進行登記。做到不錯、不重、不漏，吃了不少苦、流了不少汗，為選舉成功提供了重要保證。通過此項工作，我們社區(qū)共登記選民2613戶，共有選民6807人。
二是扎實推進居民代表推選工作。居民代表推選是社區(qū)居委會換屆選舉能否成功的重要保證，它關(guān)系到選出的居委會成員是否能代表廣大居民的意愿；是否能在今后的三年任期中真正做到為百姓辦實事、謀福利；是否有能力勝任居委會的工作。我們按照50戶以下的居民小組設(shè)臵2至3名居民代表，50戶以上的居民小組，每增加20戶增加1名居民代表的原則，將社區(qū)居民分為41個居民小組，并通過上門發(fā)放選票，電話聯(lián)系等形式，公推選出103名高素質(zhì)，有責(zé)任心，熱心社區(qū)建設(shè)的居民代表，為社區(qū)居委會選舉的成功打下了堅實的基礎(chǔ)。
三是認(rèn)真做好提名推薦候選人工作。提名和確定社區(qū)居委會候選人，是社區(qū)居委會選舉工作中的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，直接體現(xiàn)選民的意志，對保障選民的提名權(quán)和選舉的成功都具有決定性作用。在提名推薦候選人階段，我們社區(qū)與20xx年5月9日召開了新一屆居民代表會議，會上按照“等額提名，差額確定”的原則，并通過居民代表提名的方式，推選、確定出16名正式候選人，其中社區(qū)居委會正式候選人主任2名、副主任4名、委員8名。由換屆選舉委員會對照候選人條件進行資格審查后，名單20xx年5月10日進行了張榜公布。通過深入細(xì)致的提名推薦，把遵紀(jì)守法、年富力強、作風(fēng)民主、辦事公道、熱心為居民服務(wù)，具有一定的組織領(lǐng)導(dǎo)能力和文化水平的人推薦為正式候選人，切實做到選舉公平、公正、公開的原則。
四是召開選舉大會。20xx年5月29日南環(huán)里社區(qū)居委會活動站和創(chuàng)新園社區(qū)居委會活動站分別于上午和下午舉行了“城北街道第八屆社區(qū)居委會換屆選舉大會”，大會在莊嚴(yán)肅穆國歌聲中準(zhǔn)時召開。出席會議103名，實到代表94名。在城北領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)票人和居民代表們的監(jiān)督下，通過居民代表填寫選票、投票、唱票、計票等環(huán)節(jié)，最終統(tǒng)計出選舉結(jié)果。本屆共登記居民代表103名，于20xx年5月29日召開選舉大會，參加投票選舉居民代表94名，共發(fā)出選票94張，收回選票94張，其中有效票94張，無效票0張。本次選舉應(yīng)選主任2名、副主任4名、委員8名。選舉結(jié)果：當(dāng)選主任2名、副主任4名、委員8名，選舉一次性成功。整個選舉過程充分尊重了社區(qū)選民的真實意愿，推進了社區(qū)民主法制建設(shè)，完善了居民自制權(quán)利，有利于反腐倡廉建設(shè)；有利于最廣泛地調(diào)動居民群眾開展基層民主實踐的積極性、主動性；有利于接受群眾監(jiān)督；有利于促進社區(qū)和諧、穩(wěn)定和發(fā)展建設(shè)。選舉結(jié)束后新舊兩個居委會成員進行了社區(qū)居委會工作的交接，代表著新一屆居委會工作正式開始。
通過這次社區(qū)居委會換屆選舉，不僅選出了一支好的社區(qū)居委會班子，而且也對廣大社區(qū)干部群眾進行了一場社區(qū)建設(shè)和民主法制的宣傳教育，在今后的工作中我們要切實按照上級領(lǐng)導(dǎo)的要求，圍繞創(chuàng)建和諧社會為中心，在鞏固現(xiàn)有成績的基礎(chǔ)上，不斷總結(jié)經(jīng)驗，改進工作方法，創(chuàng)新工作思路，今后一段時期重點做好以下幾點：一是進一步提高社區(qū)成員的政策理論水平，能夠盡快進入工作角色；二是完善制度，健全組織，加強管理，及時全面地公開社區(qū)事務(wù)，保障居民群眾的知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)；三是創(chuàng)新工作方法，進一步轉(zhuǎn)變社區(qū)服務(wù)職能，堅持以人為本、服務(wù)群眾為標(biāo)準(zhǔn)，提高為群眾服務(wù)的水平；四是加大和諧社區(qū)建設(shè)宣傳力度，繼續(xù)深入開展亮點社區(qū)建設(shè)活動，突出重點，注重實效，推動社區(qū)建設(shè)深入、持久、健康地發(fā)展。
換屆工作總結(jié)會篇十
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
根據(jù)***和省委統(tǒng)一部署，我市認(rèn)真落實黨***有關(guān)會議精神要求，圍繞“選出好班子、換出好風(fēng)氣、展現(xiàn)新作為、推動新發(fā)展”目標(biāo)，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，注重統(tǒng)籌安排，規(guī)范操作程序，強化督促指導(dǎo)，嚴(yán)明換屆紀(jì)律，在出臺市縣鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆工作通知的基礎(chǔ)上，于今年x月至x月通過試點先行的方式順利完成xxx個村（社區(qū)）“兩委”換屆任務(wù)。剛才，x個縣市區(qū)圍繞前期工作開展情況進行了交流發(fā)言，大家要認(rèn)真總結(jié)吸納，抓好落實。
當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費查看作為縣鄉(xiāng)班子成員和包村干部考核評價的重要參考。
一是嚴(yán)格人選標(biāo)準(zhǔn)。堅持把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位，落實“雙好雙強”要求，在農(nóng)村側(cè)重選拔思想政治素質(zhì)好、懂農(nóng)業(yè)、愛農(nóng)村、愛農(nóng)民、肯干事的干部，在社區(qū)側(cè)重選拔治理能力強、服務(wù)能力優(yōu)、作風(fēng)形象佳、勤懇辦事實的干部，采取履職考核、“晾曬”業(yè)績、黨員推薦、群眾測評、組織考察等方式，把愿干事、真干事、干成事的優(yōu)秀黨員和人才選進“兩委”班子。二是堅決把不合格者擋在門外。充分發(fā)揮黨組織把關(guān)作用，明確“十九不選”負(fù)面清單，通過村級考核預(yù)審、鄉(xiāng)鎮(zhèn)聯(lián)組會審、縣級部門聯(lián)審、張榜公示監(jiān)督，嚴(yán)把人選政治關(guān)、廉潔關(guān)、能力關(guān)。全市累計審查候選人xxxx人，取消候選人資格xxxx人，清理不合格村干部xxx人。對上一屆村（社區(qū)）“兩委”班子開展任期考核評議和財務(wù)審計，公開承諾兌現(xiàn)情況，取消xx名考核評議不合格和xx名審計發(fā)現(xiàn)問題村干部候選人資格。三是圍繞鄉(xiāng)村振興謀劃發(fā)展藍圖。指導(dǎo)村（社區(qū)）研究制定發(fā)展規(guī)劃，組織候選人圍繞發(fā)展目標(biāo)開展履職承諾，把黨員群眾團結(jié)凝聚到鞏固脫貧攻堅成果、推動鄉(xiāng)村振興發(fā)展上來。
一是打好前期準(zhǔn)備仗。采取分級掛包方式開展村情調(diào)研，做好矛盾糾紛“清倉”、黑惡勢力“清障”、反腐倡廉“清風(fēng)”、財務(wù)審計“清賬”、考核評議“清績”等16項基礎(chǔ)工作，全市累計走訪返鄉(xiāng)人員xxxx人，儲備后備人才xxxx人，了解掌握黨組織書記人選xxx人，整頓軟弱渙散村xxx個，排查化解矛盾糾紛xxx件，查處違紀(jì)違法村干部xxx人，消除可能影響換屆的矛盾隱患。二是把好換屆程序關(guān)。建立換屆方案審核備案制度，編制換屆選舉工作手冊和簡明流程圖，細(xì)化環(huán)節(jié)，明確要求，確保工作有遵循、對照有標(biāo)尺。三是協(xié)同突破重點難點。對排查出的換屆難點村（社區(qū)）和軟弱渙散村，由縣級黨委派出xx個工作指導(dǎo)組，“一村一策”進行整頓，確?！俺墒煲粋€選舉一個”、“選舉一個成功一個”。
一是充分保證知情權(quán)。加強換屆政策宣傳，引導(dǎo)黨員群眾積極參與換屆選舉。把握選舉委員會推選、選民登記、候選人推薦提名、組織考察考核、投票選舉等關(guān)鍵步驟，做好選舉委員會名單、黨員名單、選民名單、候選人名單、選舉日、選舉結(jié)果等信息公開工作。二是拓寬參與范圍。用好戶籍系統(tǒng)、人口普查等數(shù)據(jù)，采取設(shè)立選民登記站、上門登記等方式，分類做好各群體選民登記工作。三是完善選舉形式。根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)，規(guī)范細(xì)化選舉辦法，采取流動票箱、委托投票等方式，克服外出務(wù)工人員多、選民居住分散和新冠肺炎疫情等影響，保障城鄉(xiāng)居民充分行使民主權(quán)利。全市黨員投票率為xx%，選民投票率為xx%。
一是加強宣傳教育。堅持教育在先、警示在先、預(yù)防在先，大力宣傳嚴(yán)肅換屆紀(jì)律“十個嚴(yán)禁”、“十個不準(zhǔn)”和“六個一律”要求，編印案例選編，縣鄉(xiāng)兩級組織召開專題組織生活會、案例分析警示會，深刻剖析、吸取教訓(xùn)、以案示警。全面實行候選人選前談話、現(xiàn)任“兩委”班子成員集體談話、換屆選舉工作人員集體談話制度，簽訂遵守?fù)Q屆紀(jì)律承諾書，做到紀(jì)律知曉率100%。二是強化監(jiān)督防控。縣市區(qū)三級派出換屆工作督導(dǎo)組xxx個，縣鄉(xiāng)兩級派出指導(dǎo)組xxx個，村級成立換屆選舉監(jiān)督委員會xxx個。實行換屆選舉重大問題、重要信息、特殊情況報告制度和村（居）民小組民情直報制度，全程加強對換屆選舉的督導(dǎo)指導(dǎo)。加強風(fēng)險隱患防范，做好換屆選舉期間疫情防控工作，建立舉報信息受理機制，開通舉報電話、舉報信箱，公布“12380”舉報平臺，落實“24小時盯網(wǎng)制”，對問題隱患做到早發(fā)現(xiàn)、早防范、早處理。累計核查信訪舉報件xxx件、網(wǎng)絡(luò)輿情x件，未出現(xiàn)集體上訪和群體性事件。三是從嚴(yán)查處問責(zé)。建立換屆選舉違法違紀(jì)問題專辦制度，從嚴(yán)從快查處換屆選舉中的違法違紀(jì)行為，共查處違紀(jì)違規(guī)案件x起，處理xx人。
當(dāng)前，我市村（社區(qū)）“兩委”換屆工作已經(jīng)進行收尾工作，為著力破解村黨組織書記“一肩挑”后權(quán)力集中、權(quán)責(zé)界限不清、履職能力和內(nèi)生動力不足等問題，我講三點意見。
要聚焦人、財、物重點內(nèi)容和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，全面梳理“一肩挑”村黨組織書記行權(quán)用權(quán)風(fēng)險點，建立風(fēng)險清單、權(quán)責(zé)清單、負(fù)面清單，著力規(guī)范村黨組織書記自由裁量權(quán)。建立村黨組織書記檔案縣級管理、請示報告、村級公章管理使用、述職評議、村級財務(wù)提級備案、聯(lián)審聯(lián)簽、巡察、審計等制度，推動村黨組織書記依規(guī)依紀(jì)依法辦事。要建立健全任期制度，明確村黨組織書記5年任期內(nèi)應(yīng)保持穩(wěn)定，細(xì)化“一肩挑”村黨組織書記免職、撤職的具體要求和流程，對不能或不宜繼續(xù)擔(dān)任的按規(guī)定及時調(diào)整補充。要制定村黨組織書記任期內(nèi)和任期屆滿考核辦法，實行年度考核，考核結(jié)果作為村黨組織書記選拔進入鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子、評先評優(yōu)、補貼核算等的重要依據(jù)。
要建立村黨組織書記定期講黨課制度，把思想政治教育情況納入巡視巡察重要內(nèi)容。制定村黨組織書記年度黨風(fēng)廉政教育計劃，村黨組織書記每年向鎮(zhèn)黨委述責(zé)述廉。按照“市級示范培訓(xùn)、縣級全覆蓋培訓(xùn)、鎮(zhèn)街針對性培訓(xùn)”的原則，對村黨組織書記實施全員輪訓(xùn)培訓(xùn)，對在職接受繼續(xù)教育并取得相應(yīng)學(xué)歷的，給予一次性獎勵。建立導(dǎo)師幫帶機制，將優(yōu)秀村黨組織書記列入幫帶導(dǎo)師庫，對軟弱渙散、集體經(jīng)濟薄弱、矛盾問題突出的村黨組織書記進行一對一幫帶。把村黨組織書記納入社區(qū)專職工作者職業(yè)發(fā)展體系，建立收入正常增長機制和一次性榮退激勵金制度，實行集體經(jīng)濟發(fā)展創(chuàng)收獎勵制度，推動村黨組織書記敢干事、愿干事、能干事。
要系統(tǒng)梳理村級重大決策、村集體資金和資產(chǎn)管理、村級項目管理、農(nóng)村宅基地審批等村級事務(wù)工作流程，繪制流程圖，推動村級權(quán)力監(jiān)督閉環(huán)運行。針對村集體三資監(jiān)管薄弱問題，加強全程管控，明確村集體大額支出款項先由第一書記初審、報鄉(xiāng)鎮(zhèn)審查同意并經(jīng)村級會議討論后，票據(jù)掃描進入村三資智慧監(jiān)管平臺，實行鄉(xiāng)村兩級線上聯(lián)審聯(lián)簽。要建立村級財務(wù)審批熔斷機制，項目造價預(yù)算變更超合同價10%的報鄉(xiāng)鎮(zhèn)審批，超20%的啟動熔斷機制、暫停項目建設(shè)，防止村干部在項目建設(shè)中謀取私利。村務(wù)聯(lián)席會議要每周召開一次，由第一書記或村黨組織書記召集，村里作出每項決策必須上會、有記錄，實行少數(shù)服從多數(shù)原則。為約束村黨組織書記宅基地安排話語權(quán)，經(jīng)村務(wù)聯(lián)席會議商議，試行宅基地積分管理辦法，通過量化評分、公開競價擇位等方式，統(tǒng)籌安排宅基地，提高群眾滿意度。為防止農(nóng)村黨務(wù)、村務(wù)、財務(wù)公開不及時不透明、易產(chǎn)生群眾監(jiān)督真空等問題，在定期墻報公示基礎(chǔ)上，依托數(shù)字電視、手機app、釘釘、微信群等“陽光村務(wù)”線上平臺公開，逐項列出明細(xì)賬、流水賬，曬給群眾看。確定每月13日為村級“議賬日”，第一書記會同村干部當(dāng)面或線上解答村民疑問，使村務(wù)公開由單一的“看”轉(zhuǎn)變?yōu)殡p向互動“看、問、查、評”。要出臺村干部“底線”管理辦法，為村干部劃清21種“底線”情形，明確村“一肩挑”的分工和職責(zé)邊界，建立“一肩挑”權(quán)力運行與責(zé)任追究機制。進一步規(guī)范村級重大事項報告工作，在村“兩委”決策過程中嵌入村務(wù)監(jiān)督委員會“否決權(quán)”，賦予和規(guī)定村民會議和村民代表會議，對村中重大事項的最終決斷權(quán)。建立健全村書記（主任）權(quán)力運行臺賬，強化對村“兩委”印章的監(jiān)督管理，嚴(yán)格落實印章專人保管、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委備案和“兩委”印章聯(lián)審聯(lián)簽制度，讓村級權(quán)力在陽光下運行。
換屆工作總結(jié)會篇十一
為了落實好本次黨支部換屆選舉工作，按照上級黨委的要求，現(xiàn)對我支部三年工作情況作如下總結(jié)：
過去的三年，對于我們羅陽小學(xué)來說，是個改革進取的三年，勇于探索的三年。我校黨支部在上級黨組織的領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心下，積極工作，勇于創(chuàng)新，帶領(lǐng)全校黨員干部和廣大師生努力拼搏，取得了令人矚目的成績。先后獲得“聯(lián)合國esd實驗?！?、“上海市紅旗大隊”、“上海市安全文明?！薄ⅰ皡^(qū)語言文字示范?！薄ⅰ皡^(qū)文明單位”、“區(qū)行為規(guī)范示范?！?、“區(qū)健康教育促進優(yōu)秀?！?、“區(qū)科技特色學(xué)?！薄ⅰ皡^(qū)優(yōu)秀教工之家”等等，學(xué)校辦學(xué)水平也被評估*學(xué)校。這接踵而至的榮譽，清晰地折射出學(xué)校黨支部在全面貫徹黨的教育方針，努力創(chuàng)建一流的現(xiàn)代學(xué)校過程中所取得的新突破，是我校黨支部認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹“三個代表”重要思想的具體體現(xiàn)。在深化改革、加快發(fā)展的三年中，學(xué)校堅持把支部建設(shè)與學(xué)校的中心工作結(jié)合起來，堅持用鄧小平理論及“三個代表”重要思想構(gòu)筑廣大師生的精神支柱，有效地開展了凝聚人心、激勵人心、振奮人心的工作。強有力的思想政治工作，在全校師生員工中激發(fā)出了強大的精神力量，學(xué)校呈現(xiàn)出觀念新、思想正、人心齊的良好局面，使學(xué)校處處洋溢著一種高昂的精神氛圍。
一、加強理論學(xué)習(xí)，努力開展思想政治教育工作，著力推進以師德為核心的教職工隊伍建設(shè)和校園精神文明建設(shè)。三年中，我們堅持將中心組學(xué)習(xí)和教職工政治學(xué)習(xí)擺在首要位置，為了保持學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)班子的長期戰(zhàn)斗力，提高學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員的素質(zhì)，我校堅持每周召開一次中心組學(xué)習(xí)會議，組織全體黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員學(xué)習(xí)“十六精神”和“三個代表的思想”，學(xué)習(xí)“教育教學(xué)理論”、“現(xiàn)代教育技術(shù)”，做到學(xué)習(xí)內(nèi)容安排有規(guī)劃、學(xué)習(xí)者人人認(rèn)真做筆記。幾年來，我校先后開展了“一個黨員一面旗幟”、“今天怎樣做教師”等一系列樹黨員形象、展干部風(fēng)采的活動，使黨政領(lǐng)導(dǎo)干部們吃苦在前，享受在后，努力工作，模范帶頭，并把這一股“講正氣、講團結(jié)、講奉獻”之風(fēng)輻射到學(xué)校的教師隊伍當(dāng)中。在教職工政治學(xué)習(xí)方面，我們每一周都安排教師的政治學(xué)習(xí)，并把學(xué)習(xí)的內(nèi)容與學(xué)校發(fā)展實際相結(jié)合，注重內(nèi)容和形式的統(tǒng)一，三年中開展了內(nèi)容集中，形式多樣的各類學(xué)習(xí)，如：邀請有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)來校作師德報告，聽于漪的報告，“當(dāng)前教育教學(xué)研究的熱點問題”，安排“七一”講話和“三個代表”學(xué)習(xí)輔導(dǎo)，組織建黨80周年黨建知識競賽活動等。在師德建設(shè)方面，我們堅持以教師職業(yè)道德教育為抓手，努力開展文明單位、文明組室的創(chuàng)建活動，落實每一項內(nèi)部管理條例，加強對教師中先進事跡的宣傳和對不良現(xiàn)象的抵制，既有好人好事的表揚，突出貢獻的獎勵，也有對不良傾向的抵制，違紀(jì)現(xiàn)象的批評。堅持做到好人好事有人夸，違紀(jì)現(xiàn)象有人管。與此同時，結(jié)合師德學(xué)習(xí)，我們開展了“源自心頭的微笑”“鳴風(fēng)苑”等活動。三年中，黨支部關(guān)心教師的思想變化，努力傾聽教師的心聲，針對學(xué)校內(nèi)部的各項改革和教師聘任制實施過程中遇到的思想問題，找教職工談心，堅持開展“跨越時空的心靈溝通”活動。發(fā)現(xiàn)思想問題，思想情緒及時進行溝通，調(diào)解，使許多問題在萌芽狀態(tài)就得以處理。工會作為群眾組織，在黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下也積極開展各類師德學(xué)習(xí)、文明組的凝聚力工程。對學(xué)校推進的各項改革實現(xiàn)民主集中制的形式先在文明組內(nèi)廣泛征詢意見，在遵照廣大群眾的意愿的情況下，進行落實推進。各項工作的落實對弘揚先進，樹立榜樣，建立良好的校園精神文明方面起到了積極的推動作用。由于認(rèn)真抓了政治學(xué)習(xí)，思想政治教育和師德建設(shè)，三年里，學(xué)校未發(fā)生影響教育的思想波動，學(xué)校的教育工作秩序走上了規(guī)范，形成了良好的校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)。
二、配合行政，加強教育教學(xué)有效管理，堅持發(fā)揮黨員和入黨積極分子在教育中的先導(dǎo)作用，全面推進以創(chuàng)新精神為核心，以實踐能力為重點的素質(zhì)教育。教學(xué)是學(xué)校的中心工作，三年里，我們黨支部始終與行政一起主動積極地探索教育教學(xué)管理的有效性，始終把研究與實踐的重點放在教學(xué)評價、現(xiàn)代教學(xué)技術(shù)運用、教育科研等方面。三年中，我們引導(dǎo)黨員、入黨積極分子關(guān)心、支持和參與學(xué)校的一系列教育教學(xué)改革，開展了二期課改的研究，現(xiàn)代信息技術(shù)與學(xué)科的整合研究，優(yōu)化小學(xué)教育生態(tài)環(huán)境的實踐研究，小學(xué)雙語休閑課程的研發(fā)實踐研究。我們還加強了隨堂聽課、即時評課、跟蹤聽課的力度，從日常的教學(xué)中點滴抓起，探索新的課堂教學(xué)模式。從教學(xué)的五大環(huán)節(jié)中滲透現(xiàn)代教育觀念，嘗試課堂教學(xué)改革。在學(xué)校的骨干教師隊伍中，黨員和入黨積極分子作為主要力量，他們認(rèn)真上好每一節(jié)課，帶教好每一個興趣小組，努力做教師的榜樣，育人的楷模，他們?yōu)橥苿訉W(xué)校的教育教學(xué)的提高，發(fā)揮了主要的作用。另外，在學(xué)校開展的各項開放活動中，在教師信息技術(shù)能力的培養(yǎng)中，以及創(chuàng)建科技特色學(xué)校，雙語特色學(xué)校中，黨員和入黨積極分子也發(fā)揮了積極的作用。他們都在自己的崗位上為了羅小的發(fā)展、為了自己的理想、為了實現(xiàn)人生的價值默默奉獻著，工作著，有力地推動著學(xué)校走上了快速發(fā)展的軌道。
四、加強對團隊組織的領(lǐng)導(dǎo)，努力使團隊工作有新的突破。三年中，黨支部認(rèn)真指導(dǎo)工會、團隊工作。充分發(fā)揮好工會的橋梁紐帶作用，緊緊依靠教職工，維護好教師的合法權(quán)益。我校是區(qū)的“優(yōu)秀教工之家”，在學(xué)校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，學(xué)校工會常以各個節(jié)慶活動為契機，積極組織教職員工開展增加凝聚力的“教工之家”活動，形式多樣，內(nèi)容豐富，如：“因你而精彩”的活動、“你快樂，我happy”活動、教師師德演講比賽，組織教工電聲樂隊、民樂隊、教工踢踏舞隊、開展全民健身運動等。為了開闊教工的視野，我校利用春秋季節(jié)和寒暑假，組織教師外出考察，各項活動的開展不僅豐富了教工的業(yè)務(wù)生活，也凝聚了人心。在團支部建設(shè)方面，黨支部積極支持團支部工作，關(guān)心青年教師的專業(yè)發(fā)展，把助他們成長作為支部的首要工作，為他們聘請市區(qū)專家手把手的指導(dǎo)，師徒結(jié)對，為他們搭建展示的舞臺，每學(xué)期我們這些青年都要向區(qū)兄弟學(xué)校上20多節(jié)研討展示課，近幾年來，已有一批青年教師在區(qū)內(nèi)展露頭角，小有名氣。在退休教師工作上，我們和行政工會一起，從小事做起，從身邊的事做起，認(rèn)真做好每一位退休教師退休工作，開展“黨團員與退休教師一對一結(jié)對關(guān)愛工程”，在區(qū)里作了經(jīng)驗交流。每年教師節(jié)黨支部、工會、團支部還安排黨員和團員到退休教師家進行家訪慰問，重陽節(jié)教師節(jié)組織退休教師回娘家或外出活動，我們學(xué)校的被評“區(qū)優(yōu)秀退休教工之家”，我也被評為上海市尊老敬老好干部。
回顧三年黨支部工作，我們在上級黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，做了一定的工作，取得了一些成績，但我們的工作與與上級黨委的要求相比，還有相當(dāng)大的距離，在工作中還存在著一些不足。我們決心以本次黨支部換屆選舉為動力，以高昂的斗志，積極的姿態(tài)，進一步加強黨建工作，努力改進工作作風(fēng)，密切聯(lián)系群眾，繼續(xù)以“三個代表”思想指導(dǎo)黨務(wù)工作，為學(xué)校的全面發(fā)展作出我們應(yīng)有的貢獻。
換屆工作總結(jié)會篇十二
今年是村支兩委換屆選舉之年，根據(jù)上級安排，xx年4月中旬以來，我鄉(xiāng)黨委政府精心組織了全鄉(xiāng)村支兩委換屆選舉工作，工作開展以來，取得了一定的成效：全鄉(xiāng)村支兩委換屆工作已全面鋪開，17個行政村中，完成財務(wù)清理審計的村15個，完成村支部換屆任務(wù)的村5個（分別是：大禾、長鋪、石井、花田、甘井），完成了村支部“兩推”工作的8個，其余4個村已推選產(chǎn)生了村民代表，正著手下一步工作。我們的做法是：
村黨支部換屆選舉是農(nóng)村政治生活中的一件大事，對于進一步加強和改進農(nóng)村基層組織、建設(shè)配強配優(yōu)村級班子，促進基層民主政治建設(shè)，鞏固黨在農(nóng)村的執(zhí)政基礎(chǔ)和群眾基礎(chǔ)，維護農(nóng)村和諧穩(wěn)定，加快社會主義新農(nóng)村建設(shè)步伐，具有十分重要的意義。我鄉(xiāng)黨委政府高度重視村支兩委換屆選舉工作，把村支兩委換屆選舉工作作為當(dāng)前農(nóng)村工作重中之重來抓。我鄉(xiāng)黨委政府精心組織了村支兩委換屆選舉工作，鄉(xiāng)里成立了以黨委書記徐運友為組長的村支兩委換屆洗舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制訂了巡發(fā)xx37號《關(guān)于村黨支部換屆選舉實施方案》和巡發(fā)xx38《關(guān)于第八屆村民委員換屆選舉工作實施方案》。全鄉(xiāng)17個行政劃分為2片4個選區(qū)，由正副片長各負(fù)責(zé)一個選區(qū)，實行黨員干部和以駐干部駐村負(fù)責(zé)村到兩委換屆的工作機制，確定鄉(xiāng)黨委書記為全鄉(xiāng)村支兩委支部換屆第一責(zé)任人，確定各村指導(dǎo)員、駐村干部和村支部書記是所在村村支兩委換屆選舉工作的直接責(zé)任人，為換屆選舉工作提供強有力的組織保障。
一是召開了換屆選舉動員會，做好宣傳和摸排工作。縣里召開了村支兩委換屆選舉工作會議以后，我鄉(xiāng)于4月19日召開了黨政會議，4月21日上午和下午分別召開全體村干部和全體駐村指導(dǎo)員會議，全面安排部署了村支兩委換屆選舉工作。各駐村指導(dǎo)員下村組織召開村兩委會議，安排換屆工作，并深入村組，張貼宣傳標(biāo)語，調(diào)查摸底，掌握村情，及時上報信息，精心組織做好前期準(zhǔn)備工作，為換屆選舉營造了良好的工作環(huán)境。
二是提前開展村級財務(wù)屆期審計工作。年前，我鄉(xiāng)就安排部署了村級財務(wù)屆期清理審計工作。今年初，我鄉(xiāng)黨委政府又就村級財務(wù)清理審計工作下發(fā)了實施方案，鄉(xiāng)里成立了村級財務(wù)清理審計工作班子，由鄉(xiāng)長鄧昌海任組長，組織紀(jì)檢、財政、經(jīng)管等專門工作人員對全鄉(xiāng)17個村的財務(wù)進行清理審計，目前，全鄉(xiāng)有15個村已完成了財務(wù)清理審計公開工作，有2個村的財務(wù)正在清理審計中。鄉(xiāng)里要求，沒有完成村級財務(wù)清理審計的村不得啟動兩委換屆程序。
三是按照法定程序推選村民代表和選舉委員會。村民代表的推選，嚴(yán)格按程序操作，以小組為單位，每組2—5人，或每5戶—15戶推選1人。xx人以上的村村民代表保證在60人以上。全鄉(xiāng)均采取召開會議的方式從黨員和村民代表中公開推選產(chǎn)生第八屆選舉委員會。
四是著手進行村民委員會選民登記等前期工作。已產(chǎn)生村委換屆選舉委員會的村，已開始著手村民委員會換屆選舉選民登記和村里的選區(qū)劃分等前期工作。
一是嚴(yán)把侯選人入口關(guān)。按照村黨支部侯選人的`推選“七選七不馴和標(biāo)準(zhǔn)和村民委員侯選人的推尋五選十不馴的標(biāo)準(zhǔn)貫徹執(zhí)行侯選人產(chǎn)生辦法，鄉(xiāng)里加強了對侯選人資格審查，從源頭上嚴(yán)把侯選人入口關(guān)，努力配優(yōu)配強村級班子。
二是嚴(yán)格采勸兩推一馴模式產(chǎn)生村支部班子。采勸兩推一馴模式做好推薦和考察換屆人選工作。支部換屆期間，每個村一般要召開兩次會議，第一次會議“兩推”產(chǎn)生侯選人初步人選，黨員與村民代表參加投票，在開展了村黨支部班子成員述職后和民主測評后，首先組織黨員推，一般是與會黨員每人推6名，對黨員推薦的人選統(tǒng)票后當(dāng)場公布，再組織群眾推。與會村民代表對黨員提名的人選每人推6名，統(tǒng)票得贊成票過半的按黨員推薦的得票高低取前6名進行考察審查，審查后確定4名委員候選人預(yù)備人選，到村公示，接受群眾監(jiān)督。公示無異議的擇時召開黨員第二次黨員大會，由黨員投票差額選舉選舉產(chǎn)生新一屆委員會，村民代表可以到會監(jiān)督。條件成熟的村，召開支部委員3人會議，建議1名書記侯選人，交黨員大會通過后確定為正式侯選人等額選舉產(chǎn)生書記。條件不成熟的村，選出支部委員3名后報名單到鄉(xiāng)里，由鄉(xiāng)黨委考察研究根據(jù)實際情況確定支部書記。
三是村民委員會主任和委員侯選人的推癬村民委員主任和委員的選舉兩次均實行“海馴模式。為充分發(fā)揚民主，嚴(yán)格依法辦事，真正選出人民群眾公認(rèn)的村委班子，我鄉(xiāng)嚴(yán)格依法辦事，要求村民委員會主任和委員侯選人的推癬村民委員主任和委員的選舉兩次均實行“海馴，杜絕召開黨員和村民代表會議產(chǎn)生村民會員主任和委員侯選人的模式，讓人民群眾在推選自已的當(dāng)家人上當(dāng)家作主，享受真正的民主，選出群眾公認(rèn)的班子。
四是宣傳倡導(dǎo)村支兩成員交叉任職。換屆選舉期間，全鄉(xiāng)積極宣傳倡導(dǎo)推廣村黨支部成員、村民委員和村級經(jīng)濟組織領(lǐng)導(dǎo)班子“三位一體”、主要負(fù)責(zé)人由一人兼，領(lǐng)導(dǎo)班子交叉任職的模式。要求各村在選舉產(chǎn)生村支部班子以后，駐村指導(dǎo)員和選舉委員要向與會的黨員和村民代表回去后積極向村民宣傳上級政策，向群眾建議在即將開始的村民委員會換屆選舉中，要通過合法程序，把選為村支部委員的，推選為村民委員會委員侯選人，把選為村支部書記的，選舉為村民委員會主任。
針對今年村支兩委換屆，鄉(xiāng)黨委政府嚴(yán)肅了換屆紀(jì)律。從細(xì)化換屆工作的程序、規(guī)范侯選人競爭行為、嚴(yán)格投票組織管理、完善防范監(jiān)督措施、嚴(yán)查違法違紀(jì)行為、加強組織領(lǐng)導(dǎo)等六個方面提出了要求。對于在本次換屆選舉中有違法行為的村機構(gòu)和個人，對以暴力、威脅、欺騙、賄賂、偽造選票等違法手段破壞選舉或妨礙黨員依法行使選舉權(quán)和被選舉權(quán)的，以及對控告、檢舉選舉中違法違紀(jì)行為的人進行壓制、迫害的人與事，鄉(xiāng)黨委將要根據(jù)情節(jié)輕重分別給予查處和依法打擊，積極維護換屆選舉工作的權(quán)威性與嚴(yán)肅性。鄉(xiāng)黨委書記徐運友在動員大會上表示自已將做好維護村支兩委換屆風(fēng)清氣正環(huán)境的表率，并虛心接受群眾監(jiān)督。目前，全鄉(xiāng)換屆工作井然有序，群眾反響良好。
換屆工作總結(jié)會篇十三
選舉過程變數(shù)大，經(jīng)常發(fā)生突發(fā)事件，這不僅僅是我們工作中遇到的，在其他地區(qū)也普遍存在。全辦在選舉中也出現(xiàn)了候選人相互拆臺、相互攻擊的現(xiàn)象，也有個別在票箱中發(fā)現(xiàn)匿名信，甚至出現(xiàn)百元大鈔。導(dǎo)致這些問題的出現(xiàn)，原因主要有兩個，一個是干部素質(zhì)不高，對選舉法理解不深不透，政策答復(fù)有偏差，選舉操作程序不規(guī)范，授人一柄。另一個是農(nóng)村極少數(shù)人動機不純，采取不正當(dāng)手段干擾和破壞換屆選舉。要解決這些問題，培養(yǎng)一批理論水平高、政策水平強、工作能力過硬的干部隊伍是決定性因素。
這就需要我們平時工作中對干部的教育培訓(xùn)要制度化、長期化，通過潛移默化的熏陶，形成人人想工作、說工作、干工作的.良好氛圍，不斷增強在群眾中說話、辦事的信譽度，使他們真正成為選舉指導(dǎo)員、政策宣傳員、矛盾調(diào)解員。一方面，堅持周一例會講評，總結(jié)、分析、研究換屆選舉工作中出現(xiàn)的問題和解決辦法，推廣在解決換屆選舉突發(fā)事件過程中的成功做法。
堅持每月一次法律知識講座，重點對村民委員會換屆選舉有關(guān)法律法規(guī)，先讓干部在科室講，在在機關(guān)干部大會上講，模擬選舉過程，使機關(guān)干部身臨其境，有效提高了干部特別是缺乏實際工作經(jīng)驗的年輕干部依法組織選舉，妥善處置突發(fā)事件的能力。
對全體機關(guān)干部進行換屆選舉知識考試，統(tǒng)一命題，嚴(yán)格考評，明確85分以下的不能參與換屆選舉，并取消相關(guān)福利待遇，確保參與換屆選舉工作的人員素質(zhì)合格。另一方面，加強對農(nóng)村干部的教育培訓(xùn)，利用農(nóng)村兩委會干部例會，集中組織對農(nóng)村干部進行了多次相關(guān)知識培訓(xùn)，反復(fù)組織學(xué)習(xí)《村民委員會組織法》和省、市、區(qū)關(guān)于換屆選舉的一系列法規(guī)政策，編寫《村民委員會換屆選舉知識問答》、購買《x市農(nóng)村兩委會換屆選舉政策問答》下發(fā)到全體干部手中，加強學(xué)習(xí)，加深理解，確保了農(nóng)村干部在宣傳指導(dǎo)換屆選舉中不出偏差。
換屆工作總結(jié)會篇十四
在學(xué)校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，在行政領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，在各部門的鼎立協(xié)助下，____年前半年貫徹教育處“三會”精神，實現(xiàn)“168”奮斗目標(biāo)，以“____”重要思想和黨的__屆三中、四中全會精神為指導(dǎo)，以表達和維護教職工利益為重點，以有利于教育教學(xué)的發(fā)展和提高依法履行基本職能為中心，以保持___員先進性教育活動和工會工作創(chuàng)新為動力，為全面實施、著力打造、構(gòu)建和諧校園，廣泛組織職工，深入動員職工，真心依靠職工，熱誠服務(wù)職工，使工會工作更好地體現(xiàn)時代性，把握規(guī)律性，富于創(chuàng)造性。
一、切實加強維護職工合法權(quán)益的工作，使維護工作聲音更響一些，力度更大一些，措施更得力一些。
維護是工會存在的前提，是工會的生命線。如果不為職工維權(quán)，不代表職工利益，那么工會就很難說有多大的意義。
1、推動和諧校園，建立穩(wěn)定的勞動關(guān)系。推動和諧校園就是要建立穩(wěn)定協(xié)調(diào)的勞動關(guān)系為著力點，進一步實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好職工的切身利益，保護好、引導(dǎo)好、發(fā)揮好職工的積極性。建立穩(wěn)定的勞動關(guān)系就是要從解決突出問題入手，完善維護機制著眼，要建立人事爭議調(diào)解組織，及時受理和調(diào)解人事爭議事件，化解矛盾，協(xié)調(diào)好不同群體的利益關(guān)系，保持好學(xué)校正常教學(xué)秩序和學(xué)校的穩(wěn)定。
開展創(chuàng)建優(yōu)秀工會小組活動是推動和諧校園的有力途徑。
3月份我們從師德建設(shè)、辦公室建設(shè)、陣地建設(shè)、學(xué)習(xí)建設(shè)、民主建設(shè)、生活建設(shè)方面起草了50條較為細(xì)微地要求，進行考核。通過自評、測評，年底要評出各小組的特色，將命名為民主之家、安全之家、溫馨之家、文明之家、勤儉之家。
3月中旬，我們將這50條漢字錄入編輯打印成冊，下旬各工會小組長簽定了目標(biāo)管理責(zé)任書。6月份各工會小組組長組織進行自評打分，各會員逐條對照提出存在問題并進行自評打分。
2、為職工辦實事、辦難事、辦好事。
服務(wù)職工是工會職責(zé)所在，要按照王兆國要求，工會干部要有媽媽心、婆婆嘴、閑不住的兩條腿的作風(fēng)為職工群眾辦實事。
一是做好“扶貧解困送溫暖”工作。對教師本人住院、長期休假及直系親屬有病住院、死亡、車禍、工傷進行家庭慰問并發(fā)放困難補助。
二是到礦工會女工部多次為學(xué)校爭得乒乓球臺兩付。
三是繼續(xù)營造學(xué)習(xí)知識、學(xué)習(xí)技術(shù)的濃厚氛圍，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織記錄本繼續(xù)發(fā)揮作用。
3、全面推行校務(wù)公開，辦好人民滿意的教育。
(1)切實提高校務(wù)公開工作實效。要充分認(rèn)識實行校務(wù)公開和民主監(jiān)督的意義，在實際工作中不搞形式，不搞過場，讓廣大職工真正感受到當(dāng)家作主的權(quán)利。校務(wù)公開要作到陽光作業(yè)，堅決防止和糾正懶惰思想。開辟黨政聯(lián)系、‘工會信箱’制度，把校務(wù)公開作為學(xué)校發(fā)展的重要內(nèi)容和建設(shè)的重要措施。要做到兩搞一建立一規(guī)范。
一是搞好對外事物的公開，通過校務(wù)公開教育收費“一費制”公示制制度規(guī)范學(xué)校的招生收費行為。做到公開促公正，以公正樹形象，使社會上更加理解和支持教育。
二是搞好學(xué)校內(nèi)部管理事物的公開，今年通過學(xué)校的修繕規(guī)劃的民主管理、民主監(jiān)督、民主決策以及職稱評聘、外出學(xué)習(xí)、生活福利、先進評比，建立和完善校務(wù)公開評估方案，通過制度規(guī)范解決各部門公開工作的不平衡不鞏固問題。
(2)繼續(xù)開展一本一表一評議工作，開展校務(wù)公開自查自檢工作及民主評議工作。對待問題公開無死角、職工來評說，對待反響利用反響進行公開。通過公開欄、公開表、固定專欄等多種形式，讓部分職工的聲音傳到更多的職工耳朵里，讓解決問題的辦法更多職工明白，在合理完善、高效快捷、縱橫交錯的道路上，讓學(xué)校的管理更加暢通。
(3)4月份草擬了____年校務(wù)公開目標(biāo)管理、監(jiān)督檢查、民主評議三項制度內(nèi)容，并積極納入推動學(xué)校目標(biāo)管理之中，定期在教代會上進行測評。
為了進一步提升校務(wù)公開的質(zhì)量，不當(dāng)“擺設(shè)品”，架起“連心橋”，凡是職工希望公開的內(nèi)容，除法律法規(guī)規(guī)定保密的事項外，都應(yīng)采取適當(dāng)?shù)姆绞较蚪搪毠す_。進一步完善黨支部統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，學(xué)校行政主持，工會協(xié)調(diào)監(jiān)督，業(yè)務(wù)部門各負(fù)其責(zé)，教職工積極參與的主動公開、真正公開、及時公開工作新格局。
____年我們要把校務(wù)公開當(dāng)作“立校之本，發(fā)展之基”，主動讓教職工“知悉校務(wù)”民主監(jiān)督，參與管理，在校務(wù)公開的內(nèi)容上突出廉政建設(shè)(學(xué)校財務(wù))的關(guān)鍵點，民主監(jiān)督(民主評議學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部)的重難點，教職工關(guān)注(教師聘用、獎金分配、評優(yōu)系數(shù))的興奮點，社會反映(學(xué)生收費)的高溫點，努力做到教職工希望了解什么，就及時公開什么。
二、要進一步探索和研究群眾性教育教學(xué)競賽活動的新規(guī)律，新思路，新途徑。
1、開展名師帶徒活動。師徒共進活動是多少年來積累下來的先進經(jīng)驗和光榮傳統(tǒng)活動，是提高年輕教師業(yè)務(wù)素質(zhì)的重要途徑，好師傅的好技術(shù)、好品質(zhì)、高境界是會讓徒弟受益終身，而好徒弟的好思想、好本領(lǐng)、高志向也一定回讓師傅永遠的欣慰。3月份對三對師徒對子進行調(diào)查摸底工作，了解他們師徒幫教開展的如何，對于進展不順利的師徒雙方進行談話，希望他們主動學(xué)習(xí)、聽課、做好記錄，真正成為名師出高徒。
2、搭建平臺，為提升教師業(yè)務(wù)素質(zhì)鋪好路。密切配合學(xué)校有關(guān)部門，并與音樂、美術(shù)教師下達任務(wù)，按照三項全能標(biāo)準(zhǔn)，提供學(xué)習(xí)方法，提早作好準(zhǔn)備，參加學(xué)校初賽，教育處決賽，爭取到省里參賽。6月份還組建計算機隊準(zhǔn)備參加處大賽并協(xié)助二礦中學(xué)選拔領(lǐng)導(dǎo)組參賽的人選。
三、開展豐富多彩的文化娛樂活動，活躍教職工課余生活，增強教職工的身心健康。
1、大力營造“關(guān)心教師，科學(xué)發(fā)展”的濃厚人文氛圍。牢固樹立切實強化“以人為本”的思想，不但在政治上關(guān)懷，權(quán)益上維護，生活上關(guān)心，更應(yīng)該努力維護教職工的精神文化權(quán)益，把學(xué)校營造成教師的精神家園，為教師創(chuàng)造寬松和諧的人文環(huán)境，減輕教師的勞動空間。真正使教師心情舒暢，干好工作。4月7日下發(fā)教職工健身操比賽通知。為了使本次活動開展起來，派人專門到音像店買回光盤，邊學(xué)邊教。培訓(xùn)教師和文體委員又把錄音剪接下來反復(fù)錄制好幾遍，在下班前半時進行鍛煉，廣大教師反映良好。
2、加大對教師活動的引導(dǎo)，提高主動健康意識和加強身體鍛煉直接關(guān)系教育的質(zhì)量認(rèn)識，堅持每天鍛煉一小時，不斷創(chuàng)新文體活動的內(nèi)容、形式，見縫插針地開展，為增強教師的體質(zhì)，提供制度上和物質(zhì)上的保證，使教師自由發(fā)展鍛煉的時間、空間多一點。我們又下力氣同體育教師、工人師傅一起支起排球架，又投資全體教師每人一只羽毛球拍，兩人一個羽毛球，號召課余、課間、課外時間進行素質(zhì)鍛煉。
3、提高職工技能素質(zhì)，思想道德素質(zhì)，文化藝術(shù)素質(zhì)和身體素質(zhì)等一體的職工中心。舞蹈、書法、美術(shù)、籃球、排球、羽毛球、乒乓球、健身操、跳繩和棋類、撲克、上網(wǎng)等活動。根據(jù)不同年齡、不同愛好、不同興趣開展不同的活動。三月份在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下組織參加了教育處“三八”模特大賽中年組、青年組均獲得三等獎。
四、抓好基礎(chǔ)建設(shè)。
1、進一步加強工會財務(wù)工作，會費收繳上解工作。合理使用經(jīng)費，把經(jīng)費用在刀刃上。
2、搞好會員檔案和資料建設(shè)工作。
今年工會驗收工作幾經(jīng)發(fā)復(fù)，一會兒黨群部門4月下旬5月上旬來校進行評估，一會兒黨群部門不搞了，支部匯報工會交總結(jié)。一會兒又單獨到教育處交流匯報看資料。為了迎接驗收工作，光匯報資料內(nèi)容幾經(jīng)變化，資料工作還是搞的不錯的。我們還上交了女工會員情況表，會員情況表，成套的好資料帶到處進行經(jīng)驗巡回展。
3、搞好資料保存工作。由于工會資料電腦保存東一塊、西一塊存在打印室的被丟失，本機經(jīng)常打不開。為了使工會資料保存好，5月份進行了歷史資料分類整理，存入u盤，為工會整體工作進入新的階段打下基礎(chǔ)。
2.與時俱進，拓展師德教育的內(nèi)容和途徑。
組織教師系統(tǒng)地學(xué)習(xí)《教師素質(zhì)與師德修養(yǎng)》，真正把學(xué)習(xí)落到實處。我們根據(jù)新形勢下師德教育的特點，創(chuàng)新師德教育的內(nèi)容和途徑。一是堅持以人為本的理念，把關(guān)心教師的成長和發(fā)展作為師德教育的內(nèi)容和主題，使師德教育更加健康向前發(fā)展。在以人為本的師德中，正確處理好師與生、師與師以外的社會關(guān)系的矛盾，全方面地構(gòu)建師德教育體系。二是堅持把師德教育和公民道德建設(shè)結(jié)合起來，在搞好公民道德建設(shè)的基礎(chǔ)上推進師德教育。三是注重建立和完善激勵競爭機制，使師德建設(shè)落到實處。同時，學(xué)校開展了“三樹一創(chuàng)”為主題的師德教育活動，讓教師在自我反思中增強以身立教的責(zé)任感，在討論交流中更新觀念，調(diào)動了廣大教師的創(chuàng)造熱情和工作積極性，提高了學(xué)校辦學(xué)合力。在家長、學(xué)生調(diào)查問卷，和與學(xué)生、家長的座談會中，老師們敬業(yè)、愛崗、愛生的精神和行為得到了廣泛贊譽。
二、發(fā)揮教代會參政議政作用，與學(xué)校同呼吸共命運。
建設(shè)推進學(xué)校民主管理。教職工是學(xué)校的主人，是學(xué)校物質(zhì)文明和精神文明的創(chuàng)造者和建設(shè)者。學(xué)校工會長期以來，一直關(guān)心職工生活，堅持教代會制度，充分發(fā)揮教代會的橋梁、紐帶作用，增強教師的主人翁精神，參與學(xué)校的民主管理。
1.堅持教代會工作的制度化、規(guī)范化。定期召開教代會，討論和審議學(xué)校的工作報告及有關(guān)事項。堅持做好議案的反饋工作，提高教代會工作效果。特別是教師工作中的實際問題在教代會上得到解決和落實。
2.堅持校務(wù)公開，推進學(xué)校民主管理。我們不斷鞏固校務(wù)公開的成果，使校務(wù)公開工作制度化、經(jīng)?；?。一是在教代會上公開校務(wù)。由學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)向教代會代表匯報財務(wù)、收費、福利、工資、干部任用、基建、職評、評先、考核等情況，接受代表的詢問。二是經(jīng)常更新校務(wù)公開欄的資料，接受群眾監(jiān)督。三是深入各組，聽取意見，轉(zhuǎn)達反饋，增進了解。一年來，校務(wù)公開的可信度、透明度進一步提高。政治的透明度和財務(wù)的透明度成為一種無形的凝聚力，使學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子能把全鄉(xiāng)80多位教職工緊緊地團結(jié)在一起，在各項工作中爭創(chuàng)一流。
3.參與學(xué)校的決策。工會在協(xié)助校行政進行學(xué)校內(nèi)部管理體制改革的同時，始終參與學(xué)校的民主管理，參與學(xué)校的決策。對學(xué)校試行的改革方案和制定的各項規(guī)章制度廣泛征求意見，不斷修改完善，保證實施效果。在學(xué)年計劃制定工作中，教代會代表充分發(fā)表意見，對計劃中可行性、操作性差的具體工作做了修改并達成一致，使工作計劃更加貼近教師的工作實際，為本學(xué)期計劃的實施打下良好的基礎(chǔ)。
三、營造和諧溫馨的工作氛圍，把黨的溫暖送到每一位教師心中。
1.學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)無時無刻都把老師們事情放在心上，經(jīng)常了解教師們的需求，把教師的身心健康，幸福生活作為頭等大事去抓。作為工會組織更應(yīng)該把黨政領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和愛護送給每一位教師。一年來為老師們改善辦公條件，關(guān)注學(xué)校食堂的伙食等情況。
2.積極關(guān)心教職工的生活，開展送溫暖活動，組織慰問困難和生病教工，為教職工多做好事和實事。在學(xué)校黨政的帶領(lǐng)下學(xué)校工會都組織人員前去慰問，把學(xué)校的關(guān)心送到每個教職工的心坎上。無論是節(jié)日慰問還是老師生病搶去探望。例如：學(xué)校工會對困難教師黃萬凰、馮志明、石二妹等老師進行了節(jié)日慰問;對因病住院的段菊花、劉桂香、彭小君等老師一一前去探望;并為腦腫瘤的劉桂香老師送去了400元的慰問金。真摯的關(guān)懷為廣大教職工解除了后顧之憂，使他們得以全身心地投入到教育教學(xué)活動中，把學(xué)校事當(dāng)作自己事，積極地以主人翁的精神投入到學(xué)校管理和建設(shè)中，為學(xué)校發(fā)展作貢獻。
3.開展各種文體活動，豐富教職工的業(yè)余生活，加強學(xué)校精神文明建設(shè)。利用學(xué)校自身設(shè)備優(yōu)勢組織教師各種節(jié)日文娛活動，組織教師書法比賽、組織全鄉(xiāng)女教師“三八婦女”節(jié)外出郊游等等，不僅豐富了教師的文化生后，而且促進了校園文化建設(shè)。在活動過程中，教師們不僅陶冶了身心，更重要的是增進同事之間的了解和友誼營造一個寬松和諧快樂的工作環(huán)境。
四、加強工會組織的自身建設(shè)。
我們深深地體會到要想做好工會工作，工會干部的自身素質(zhì)要不斷的學(xué)習(xí)與提高。
1.加強工會委員會的建設(shè)。組織工會委員學(xué)習(xí)理論，研究工會工作，學(xué)校工會工作計劃性強，實效好。
2.加強工會骨干隊伍建設(shè)。組織工會骨干培訓(xùn)，在各項活動中都有他們積極表現(xiàn)的身影。
3.加強工會組織的作風(fēng)建設(shè)。組織工會骨干深入群眾，聽取意見，改進工作方法，做好下情上達，密切干群關(guān)系。
4.加強女工組織建設(shè)。健全女工組織機構(gòu)，支持女工組織開展各種有益的活動。學(xué)習(xí)貫徹《婦女權(quán)益保障法》、新《婚姻法》等法律法規(guī)，切實維護女教工的合法權(quán)益，發(fā)揮女教工在學(xué)校教育工作中的積極作用。
五、立足明天，再度輝煌。
我們要不斷完善和強化工會的職能機構(gòu)，規(guī)章制度、活動方式、工作方法。我們將以樂觀地進取，更加投入?yún)⑴c，再展宏圖。我們堅信，我們會在原有的基礎(chǔ)上再向前邁進。我們一定會為我校工會工作繼續(xù)發(fā)展作出自己應(yīng)有的貢獻。為教工服務(wù)，為學(xué)校發(fā)展服務(wù)，很好地發(fā)揮了橋梁作用。今后，我們將再接再厲，把工會辦成教工最溫馨的家。
過去不能代表現(xiàn)在，現(xiàn)在不能代表將來。工會雖然取得了不少成績，但仍有不少缺點和不足，主要有：(1)工會工作如何適應(yīng)教育改革需要思考得不深;工會工作如何在新形勢下配合校行政做好教職工的思想工作有待于進一步探討和思考等等。這一切，都需要在今后的工作中加以認(rèn)真改進。(2)工會組織活動經(jīng)費較少，未能進一步為廣大教職工辦更多的實事好事，在關(guān)系教工切身利益的問題上也經(jīng)常感到心有余而力不足。
換屆工作總結(jié)會篇十五
根據(jù)縣教育工委的部署，今天，我們在這里召開清源中心小學(xué)黨支部新一屆支部委員會換屆選舉大會。受上一屆支部委員會的委托，現(xiàn)在，我代表黨支部向全體黨員作工作報告，請予以審議。
一、三年來的主要工作及取得的成績：
自xx年9月以來，我校黨支部在縣教育工委的領(lǐng)導(dǎo)下，堅持高舉鄧小平理論和“三個代表”重要思想的偉大旗幟，認(rèn)真貫徹黨的xx大和xx屆四中全會精神，深入落實科學(xué)發(fā)展觀，以“圍繞發(fā)展抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”為目標(biāo)，緊密結(jié)合學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動的開展，進一步加強領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部的組織建設(shè)、思想建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，切實提高黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮學(xué)校黨組織的政治核心、戰(zhàn)斗堡壘、監(jiān)督保證作用和全體黨員的先鋒模范作用，不斷提高服務(wù)基層、服務(wù)教學(xué)、服務(wù)師生的能力和水平。學(xué)校黨支部被評為縣、鄉(xiāng)優(yōu)秀黨支部。學(xué)校的綜合辦學(xué)水平顯著提升。學(xué)校榮獲縣平安校園、文明學(xué)校、素質(zhì)教育先進校，省農(nóng)村小學(xué)合格校等鄉(xiāng)級以上各類榮譽10余項。
(一)以學(xué)習(xí)為抓手，加強思想建設(shè)，提高領(lǐng)導(dǎo)干部和教師隊伍整體素質(zhì)。
學(xué)校黨支部始終把抓學(xué)習(xí)作為提高黨員和教師隊伍思想素質(zhì)，促進師德師風(fēng)不斷提升的重要手段，以加強師德師風(fēng)建設(shè)和干部作風(fēng)建設(shè)為重點，狠抓思想政治教育和師德師風(fēng)教育，進一步提高全體教師的思想道德素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平。堅持集中學(xué)與分散學(xué)相結(jié)合，學(xué)政治與學(xué)業(yè)務(wù)相結(jié)合，通過采取學(xué)資料、聽報告、看錄像、上黨課、討論交流等多種方式，組織黨員干部和教職工深入學(xué)習(xí)黨的基本理論知識、政策、方針以及與教育教學(xué)相關(guān)的內(nèi)容，提高學(xué)習(xí)的必要性、針對性、實效性，做到了真學(xué)、真懂、真信、真用，提高思想覺悟，提升師德水平，推動工作發(fā)展。
1、抓好領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍學(xué)習(xí)。定時組織班子成員和管理干部進行政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，切實提高班子成員和管理干部的政治理論水平。在學(xué)習(xí)中，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員做到了帶頭學(xué)、帶頭抓、做模范、當(dāng)表率，查資料、記筆記、寫體會，積極爭做學(xué)習(xí)型管理者。通過學(xué)習(xí)，領(lǐng)導(dǎo)班子成員切實加深了對黨的重大戰(zhàn)略思想的理解和把握，提高了認(rèn)識，增強了樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建和諧校園的堅定性和自覺性。
2、抓好黨員隊伍學(xué)習(xí)，通過學(xué)資料、聽先進事跡報告等多種形式，組織黨員學(xué)習(xí)黨的理論知識及黨和國家的方針政策，并建立了黨員學(xué)習(xí)專用筆記本。先后組織開展了“學(xué)習(xí)黃令赤”教育活動、“黨員先進性”教育活動、“師德師風(fēng)”教育活動以及學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀等教育活動，提高了黨員的政治素養(yǎng)，使每位黨員真正做到政治過關(guān)、思想過硬、能力過人。
3、抓好教職工隊伍學(xué)習(xí)。把學(xué)政治與學(xué)業(yè)務(wù)結(jié)合起來，把定時學(xué)與日常學(xué)結(jié)合起來，把學(xué)習(xí)理論與實踐應(yīng)用結(jié)合起來，保證了學(xué)習(xí)實效。重點組織開展了“黨員先進性”教育專項活動、“科學(xué)發(fā)展觀”教育活動等系列活動，切實提高了教師隊伍的政治理論素養(yǎng)。
(二)以民主管理為保障，加強組織建設(shè)，增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
學(xué)校黨支部以進一步深化民主管理為重點，進一步加強了組織建設(shè)，增強黨組織的吸引力，提高黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，推動了黨組織的發(fā)展壯大，為學(xué)校發(fā)展起到保駕護航的作用。
1、抓好隊伍管理。一是加強黨員干部隊伍管理，以深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀活動為帶動，加強黨員的教育管理，建立完善了教育活動長效機制，增強領(lǐng)導(dǎo)干部保持黨的先進性、踐行“三平”精神。進一步完善了干部隊伍管理機制。;二是進一步規(guī)范了黨員干部隊伍管理，提高黨員干部隊伍整體素質(zhì)。加強對黨員的日常管理。發(fā)揮黨員在教育教學(xué)和后勤服務(wù)工作中的先鋒、模范作用，讓黨員人人成為業(yè)務(wù)能手、崗位標(biāo)兵。三是抓好教職工隊伍管理。嚴(yán)格落實教職工考勤制度、崗位評估制度等一系列教職工管理制度，使教職工管理更加規(guī)范、科學(xué)、有效。將教職工管理與發(fā)展黨員結(jié)合起來。通過黨組織挑選、教職工民主推薦等多種渠道，從教職工中選拔優(yōu)秀人才作為黨組織重點培養(yǎng)對象，為黨員發(fā)展工作積蓄人才資源。
2、加強民主化管理。一是實行了領(lǐng)導(dǎo)班子民主決策制度，定期召開黨支部委員會和校長辦公會，對黨內(nèi)的和學(xué)校的大事、要事進行集體商討，增強決策的公平化、科學(xué)化、合理化;二是依托學(xué)校辦公會、教代會等，廣開渠道，廣泛征求管理干部、教職工及家長的意見和建議，真正讓教職工有話可以說，有意見可以提，有委屈可以訴，切切實實將教職工的主人翁地位落到實處;三是以民主生活會、組織生活會為主陣地，加強黨內(nèi)民主建設(shè)，引導(dǎo)廣大黨員積極開展批評與自我批評，互相監(jiān)督、互相學(xué)習(xí)、加強溝通、增進感情，達到共同提高、共同發(fā)展的目的。
(三)以規(guī)范科學(xué)為準(zhǔn)則，加強制度建設(shè)，構(gòu)建完善的管理體系。
學(xué)校黨支部重視制度建設(shè)，不斷制定和完善各項黨建工作制度。積極創(chuàng)新黨建活動載體，積極開展主題教育活動，組織黨員開展了抗震救災(zāi)捐款和繳納特殊黨費活動，共捐款3000余元，利用“七一”組織開展了慶建黨登山樂等慶?；顒?，使黨建活動更有吸引力和作用力;同時完善了黨員教育管理培訓(xùn)機制，通過多種形式狠抓黨員的學(xué)習(xí)教育，提高了黨員的政治理論水平和黨性修養(yǎng)。
(四)以落實科學(xué)發(fā)展觀為引領(lǐng)，加強作風(fēng)建設(shè)，保證黨組織風(fēng)正源清。
1、深入開展行風(fēng)建設(shè)。嚴(yán)格執(zhí)行上級的有關(guān)規(guī)定，規(guī)范收費管理，杜絕亂收費現(xiàn)象;加強對教師的教育和管理，杜絕有償家教等違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象的發(fā)生;教育和引導(dǎo)廣大黨員教師牢固樹立依法執(zhí)教、規(guī)范辦學(xué)的思想，切實樹立教師隊伍和學(xué)校的良好形象。組織簽定了“杜絕小金庫”活動，組織開展了行風(fēng)評議、師德師風(fēng)評議等活動，加強對學(xué)校辦學(xué)行為和師德師風(fēng)的監(jiān)督，保證了學(xué)校的優(yōu)良教風(fēng)和校風(fēng)。
2、認(rèn)真抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。一是認(rèn)真組織學(xué)習(xí)上級關(guān)于黨員干部廉潔從政的相關(guān)文件精神，提高黨員干部廉潔自律意識;二是嚴(yán)格執(zhí)行請示上報制度、校務(wù)公開制度等一系列規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)班子行為的規(guī)章制度，做到依法治校，規(guī)范辦學(xué);三是認(rèn)真組織開展領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律活動，簽定了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書。堅持領(lǐng)導(dǎo)班子民主測評制度，定期組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主評議，自覺接受群眾的監(jiān)督。
(五)以推動發(fā)展為目標(biāo)，創(chuàng)新工作方法，全面提升教育教學(xué)質(zhì)量。
黨建工作的最終目標(biāo)是全面提升教育教學(xué)質(zhì)量，為師生創(chuàng)造質(zhì)的發(fā)展環(huán)境，推動學(xué)校和教育的又好又快發(fā)展?；诖?，學(xué)校黨支部把工作的著力點放在抓工作實效上，把落腳點放在促教育教學(xué)發(fā)展上，不斷改進工作思路，創(chuàng)新工作方法，抓住重點，突出優(yōu)勢，全面提升教育教學(xué)質(zhì)量和整體辦學(xué)水平。
1、教學(xué)質(zhì)量顯著提升。教學(xué)工作是學(xué)校工作的中心，也是黨支部工作的中心。三年來，黨支部始終圍繞教學(xué)這一中心開展工作，始終把提高教學(xué)質(zhì)量作為黨建工作的著力點和落腳點，深化課堂改革，加大科研力度，狠抓了教學(xué)常規(guī)管理、校本教研、信息技術(shù)教育等工作，進一步加大縣立項課題實施力度，推動了教學(xué)質(zhì)量和科研水平的不斷提升。學(xué)校在全縣教學(xué)成績評比中穩(wěn)步上升，在課堂評優(yōu)、作文、數(shù)學(xué)競賽中成績突出，獲獎達30多人次。
2、德育實效不斷優(yōu)化。德育是學(xué)校教育的根本。學(xué)校黨支部始終堅持“五育并舉、德育為首”的工作方針，把德育工作作為首抓工程，不斷優(yōu)化德育途徑，改進德育方法，以組織開展豐富多彩的主題教育活動為載體，狠抓了良好習(xí)慣養(yǎng)成教育、心理健康教育等工作，切實提高了德育實效。特別是自20xx年9月以來，學(xué)校抓住教育的根本，開展了良好習(xí)慣養(yǎng)成教育，從與學(xué)生的人生幸福息息相關(guān)的習(xí)慣抓起，通過多種渠道，加強學(xué)生的良好習(xí)慣培養(yǎng)，為學(xué)生的終身幸福奠基。
3、辦學(xué)條件進一步改善。改進教學(xué)設(shè)施，改善辦學(xué)條件，為師生創(chuàng)造良的發(fā)展環(huán)境，謀求的利益，是學(xué)校黨支部的重要工作目標(biāo)。三年來，學(xué)校先后投資200多萬元，新建學(xué)生宿舍樓、廚房、廁所、多媒體教室、手工實踐室、電子備課室，改造了學(xué)生電腦室、音樂室、美術(shù)室，美化校園環(huán)境、植樹綠化，購置了鋼琴、大屏幕投影、實物展臺等教學(xué)設(shè)備和圖書音像資料，挖井尋源辦好寄宿制學(xué)校，使學(xué)校的辦學(xué)條件不斷改善，切實為師生發(fā)展創(chuàng)造了越的辦學(xué)條件，以高分通過了省農(nóng)村小學(xué)合格校的驗收。
4、師資隊伍整體素質(zhì)迅速提高。以師德建設(shè)為核心，狠抓師德師風(fēng)教育、政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和專業(yè)發(fā)展，切實提高了教師隊伍的整體素質(zhì)。培養(yǎng)省教學(xué)能手2人，市教學(xué)骨干13人。
二、存在的主要問題：
1、在處理黨建與行政的關(guān)系上尚有欠缺，有時會以時間緊、任務(wù)重為由，導(dǎo)致重行政輕黨建的現(xiàn)象發(fā)生。
2、黨建工作的思路和方法需要進一步創(chuàng)新。在黨建工作的開展上存在著一定的保守思想，有時局限在上級黨組織要求開展的活動上，在滲透新理念、啟用新方法、解決新問題、開創(chuàng)新局面上做得還不夠。
三、今后的奮斗目標(biāo)：
1、狠抓“一個建設(shè)”：即黨支部組織建設(shè)。進一步深化廉政建設(shè)，提高黨員干部的廉潔自律意識;加強職業(yè)道德建設(shè)，增強黨員率先垂范、勤奮敬業(yè)、愛崗奉獻的精神，真正發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。
2、建好“兩支隊伍”：一是抓好黨員干部隊伍。從抓學(xué)習(xí)，促思想觀念轉(zhuǎn)變?nèi)胧郑ズ命h員干部隊伍的思想、作風(fēng)、能力建設(shè)，增強凝聚力和戰(zhàn)斗力;二是抓好普通教職工的教育、管理和監(jiān)督，通過師德建設(shè)增強教職工的職業(yè)道德和政治素養(yǎng)。
3、營造“三個氛圍”：一是不斷改善辦學(xué)條件，努力做到校園呈三化(綠化、美化、凈化)，重點加強學(xué)校文化建設(shè)，改進管理策略，完善管理機制，優(yōu)化管理理念、創(chuàng)新工作思路，打造合乎校情、師生認(rèn)同、獨具特色學(xué)校文化。二是創(chuàng)造條件激勵教師謀三業(yè)(授業(yè)、敬業(yè)、創(chuàng)業(yè))，建立更加完善的教師隊伍管理和培養(yǎng)機制，打造一支師德好、業(yè)務(wù)精、素質(zhì)高、愛好廣、受學(xué)生喜歡的教師隊伍。三是開展素質(zhì)教育，積極引導(dǎo)學(xué)生求三成(成長、成才、成功)。認(rèn)真開展素質(zhì)教育，打造和諧的學(xué)生群體，促進學(xué)生全面發(fā)展，讓學(xué)生學(xué)有所成。
同志們，三年來，在縣教育局工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，學(xué)校黨支部帶領(lǐng)廣大教職工，攜手并肩、同心同德、務(wù)本求實、開拓創(chuàng)新，推動了學(xué)校的穩(wěn)步發(fā)展。今后，讓我們在即將選舉產(chǎn)生的新一屆黨支部的帶領(lǐng)下，認(rèn)真貫徹落實黨的xx大精神，深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，進一步解放思想，開拓創(chuàng)新，精誠團結(jié)，勤奮工作，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用，為推進學(xué)校的又好又快發(fā)展，再創(chuàng)佳績，再立新功。
換屆工作總結(jié)會篇十六
換屆選舉是農(nóng)村政治的大舞臺，是對農(nóng)村各項工作的高度體現(xiàn)和集中反映。選舉工作成功與否，關(guān)系著農(nóng)村各項事業(yè)的`發(fā)展。選舉工作搞的好，一些能干事、想干事的人，著力為群眾辦事的優(yōu)秀人才才能被選進班子，就為農(nóng)村各項工作奠定了堅實基礎(chǔ)，反之，一些惡人、壞人、別有用心的人通過不不正當(dāng)手段進入村委會班子，農(nóng)村這個大舞臺就成了這些人明爭暗斗、損害群眾利益和集體利益、謀取私利的黑洞，也將會惡化成為阻礙農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的最大后遺癥，成為影響農(nóng)村穩(wěn)定的最大隱患。
我們魚化第六屆村民委員會換屆選舉工作平穩(wěn)順利完成，并且實現(xiàn)了“零”上訪，一大批年齡輕、文化程度高、群眾擁護的新人被選進村委會班子，干部結(jié)構(gòu)更加合理，選舉工作真正塵埃落定。對這次換屆選舉工作，我們也進行了認(rèn)真總結(jié)和深入思考，現(xiàn)結(jié)合具體工作，談幾點認(rèn)識。
換屆工作總結(jié)會篇十七
全縣第八次村民委員會換屆選舉工作，按照縣委、縣政府《關(guān)于全縣村級黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子和第八次村民委員會換屆選舉工作的安排意見》，從2015年11月1日開始，到2月底結(jié)束，全縣10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和街道辦全部進行了村委會換屆選舉工作。現(xiàn)將情況匯報如下：
一、基本情況。
占村委會干部總數(shù)的17%。在本次換屆選舉中村主任連選連任的62人，新當(dāng)選的99人。新一屆村委會班子中，40歲以下的114人，40歲至55歲的318人，55歲以上的54人;文化程度為大專的6人，高中以下480人;中共黨員231人，其中村主任是黨員的98人，黨員占村干部總數(shù)48%。
二、主要做法。
(一)健全機構(gòu)，加強領(lǐng)導(dǎo)，為村委會換屆選舉提供組織保證。為了搞好這次村委會換屆選舉工作，縣委、縣政府高度重視，多次召開縣委常委會和協(xié)調(diào)會專題研究，成立了以縣委、人大、政府、政協(xié)分管領(lǐng)導(dǎo)和組織部長為正副組長，有關(guān)部門主要負(fù)責(zé)同志為成員的第八次村委會換屆選舉領(lǐng)導(dǎo)小組。同時成立由包鄉(xiāng)縣級領(lǐng)導(dǎo)任隊長的鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆工作隊，縣委還派出164個村委會換屆選舉工作組?？h委、縣政府下發(fā)了《關(guān)于全縣村級黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子和第八次村民委員會換屆選舉工作的安排意見》，全面安排部署。2015年11月8日，縣委、縣政府召開包鄉(xiāng)縣級領(lǐng)導(dǎo)，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)長和縣換屆指導(dǎo)組、換屆選舉工作組成員參加的全縣第八次村委會換屆選舉工作會議，進一步明確了任務(wù)，提出了要求，統(tǒng)一了思想。會后，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也相應(yīng)成立了村委會換屆工作指導(dǎo)小組，并制定了具體的《實施方案》。在全縣形成了黨委、政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，縣委組織部和民政部門具體指導(dǎo)，其他有關(guān)部門積極配合的工作格局，為全縣全面依法做好第八次村委會換屆選舉工作提供了強有力的組織保證。
(二)廣泛宣傳，培訓(xùn)骨干，調(diào)動村民的參選積極性。一是為了營造良好的換屆選舉工作氛圍，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)利用廣播、電視，板(墻)報，懸掛橫幅等方式，廣泛宣傳《村委會組織法》、《村委會選舉辦法》和吳辦發(fā)[2015]22號文件精神。為了讓群眾更多的了解選舉知識，鄉(xiāng)村辦板(墻)報400多期，張貼宣傳標(biāo)語350多條?？h委派出164個換屆選舉工作組進村入戶進行宣傳，使換屆選舉工作家喻戶曉。二是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府根據(jù)各自的實際情況，編寫了相關(guān)材料，召開黨委會、鄉(xiāng)鎮(zhèn)全體干部會和鄉(xiāng)、村、組三級干部會議，采取以會代訓(xùn)和集中辦班的形式，對鄉(xiāng)、村骨干人員進行培訓(xùn)，組織他們系統(tǒng)地學(xué)習(xí)《村委會組織法》、《陜西省村民委員會選舉辦法》，統(tǒng)一思想，明確認(rèn)識，掌握操作程序，為全縣依法做好第八次村委會換屆選舉工作打下了堅實的基礎(chǔ)。
(三)規(guī)范操作，嚴(yán)格程序，依法選舉，充分體現(xiàn)廣大群眾的民主愿望。鑒于我縣少數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村委會的換屆選舉工作曾出現(xiàn)程序不夠規(guī)范,選舉工作人員對法律法規(guī)不夠熟悉等問題,縣委組織部、縣民政局依據(jù)《村委會組織法》、《村委會選舉辦法》，編印了《吳起縣村級黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子和第八次村委會換屆選舉工作手冊》200多份，連同市上配發(fā)的換屆選舉資料一并下發(fā)到村一級。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)在選舉過程中嚴(yán)格按照法律程序，召開了村民選舉大會，堅持“民主、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，依法進行了選民登記，確定候選人，投票選舉，當(dāng)場公布選舉結(jié)果。選舉中做到“八個公開”，即村民選舉委員會成員推選公開、選民名單公開、提名候選人公開、正式候選人公開、選舉日期公開、選舉地點和投票時間公開、選舉工作人員公開和選舉結(jié)果公開。對因故不能參加大會的選民，采用流動票箱上門接受投票，外出選民委托他人進行投票。部分村在這次換屆選舉大會前，安排了奏國歌等會議議程，隆重?zé)崃?。最后通過投票選出了大家滿意的村主任，村民普遍受到了深刻的民主和法制教育，村民們一致認(rèn)為，直接選舉能充分體現(xiàn)公平、公正、民主的原則，能體現(xiàn)大多數(shù)人的意愿，相信自己選出的村委會干部一定能把村委會工作干好。
(四)全面進行督查指導(dǎo)，嚴(yán)格組織檢查驗收，確保選舉質(zhì)量。為了保證換屆選舉工作的進度和質(zhì)量，在2015年11月8日至12日縣委組織部、縣民政局派出5名干部，分別就10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的村委會換屆選舉工作進行了督查，大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)高度重視，對村班子問題較多，宗族、宗派勢力干擾較大的村，鄉(xiāng)上派出得力干部進行指導(dǎo)。在所到鄉(xiāng)鎮(zhèn)一致強調(diào)了“三個到位”，即領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)識到位、具體指導(dǎo)到位、依法選舉的各項措施到位，要求必須依法全面進行換屆選舉。對全縣村委會換屆選舉工作起到了很大的促進作用。換屆選舉結(jié)束后，對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行了隨機抽查，采取聽、看、問、訪的方式，進行了檢查驗收，選舉程序規(guī)范合法，措施到位，透明度高，整體上是成功的，基本達到了預(yù)期目標(biāo)。
三、存在問題。
本次換屆選舉過程中，通過“兩次”選舉仍有2個村未選舉出村主任，分別是：周灣鎮(zhèn)的牧興莊村，吳起鎮(zhèn)的侯岔村。選舉結(jié)束后，我們及時匯總情況，總結(jié)經(jīng)驗。導(dǎo)致部分村選舉未成功的原因主要有以下幾方面：一是少數(shù)村民文化素質(zhì)低，法制觀念淡薄，在思想上存在宗族觀念、親屬觀念、人性觀念，在參與村務(wù)管理方面責(zé)任性不強，制約了農(nóng)村村民自治和民主法制進程;二是宣傳發(fā)動工作還有薄弱環(huán)節(jié)。少數(shù)地方宣傳發(fā)動不夠充分，一些村民對《村委會組織法》和《村委會選舉辦法》的主要精神還不甚了解，斷章取義;三是由于近年來我縣的石油開發(fā)力度加大，“村官”成為“熱點”和“重點”職務(wù)，加之派性和宗族等因素，導(dǎo)致兩方、三方甚至多方爭票，致使選舉票數(shù)不能過半，選舉失敗。四是人為因素，少數(shù)鄉(xiāng)村干部法制觀念淡薄，沒有認(rèn)真領(lǐng)會貫徹《村委會組織法》的有關(guān)規(guī)定和程序，在具體的實施過程中，因操作不當(dāng)，違反選舉程序，人為地引起群眾矛盾，甚至導(dǎo)致選舉失敗。
截止目前，因換屆選舉問題上訪到縣上的共有14起，經(jīng)縣人大、縣民政局和鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府共同解釋，通過耐心細(xì)致的做工作，有11起上訪問題得到穩(wěn)妥解決。目前上訪反映強烈的仍有3起，分別是：吳起鎮(zhèn)張坪村、白豹鎮(zhèn)楊園子村，鐵邊城鎮(zhèn)油寺村。
四、業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
今年3月份，由縣委組織部、民政局聯(lián)合舉辦的全縣村支部書記、村委會主任培訓(xùn)班，通過培訓(xùn)，切實提高了村干部的思想政治覺悟、文化知識水平和工作能力。還要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要對新一屆村委會主任進行培訓(xùn)，要有計劃、有步驟地采取多種形式對村委會成員進行教育和培訓(xùn)，全面提高村委會成員的綜合素質(zhì)。
五、工作打算。
村委會換屆選舉工作的結(jié)束，為我縣今后一個時期加強農(nóng)村基層組織建設(shè)，全面提為村民自治水平奠定良好基礎(chǔ)。下一階段重點做好以下幾項工作：
(一)盡快完善第八次換屆選舉的掃尾和遺留工作。
未完成換屆選舉的村，就短缺職數(shù)，于4月底前完成換屆任務(wù)。針對難點村，分析存在問題，配備精兵強將，有針對性的開展工作，確保選舉如期完成。選舉成功的村，要在鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府的主持下順利完成新舊“班子”交接。同時，及時建立健全人民調(diào)解、治安保衛(wèi)和計劃生育等組織建設(shè)，并且參照《村委會組織法》有關(guān)規(guī)定，做好村民小組長的換屆選舉工作。
(二)進一步加強以村黨支部為核心的村級組織建設(shè)。
新的村委會已經(jīng)選舉產(chǎn)生，下一步就是如何加強村委會班子建設(shè)，加強村委會成員的教育、管理。關(guān)鍵的一點就是要加強以黨支部為核心的村級組織建設(shè)。一是加強黨支部自身建設(shè)。二是加強村委會成員的教育。三是處理好兩個關(guān)系即：堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)和村民自治的關(guān)系;黨支部與村委會的關(guān)系。四是完善村民代表會議制度，健全民主議事制度，民主理財制度，確保農(nóng)村基層民主建設(shè)有章可循。
(三)與村務(wù)公開活動相結(jié)合，進一步提高村民的參與意識、管理意識和監(jiān)督意識，提高村務(wù)工作透明度。
新一屆村委會產(chǎn)生后，繼續(xù)在關(guān)乎村民切身利益的財務(wù)、計劃生育、征地和宅基地審批、水電費、民政救濟、集體經(jīng)濟的承包經(jīng)營活動、村干部責(zé)任目標(biāo)等方面搞好村務(wù)公開，做到統(tǒng)一公開時間，固定公開地點，突出公開熱點，規(guī)范公開程序。還要根據(jù)村民意見、建議的要求，隨時公開其它需要公開的內(nèi)容，使村務(wù)公開規(guī)范化、制度化、程序化、動態(tài)化。
換屆工作總結(jié)會篇一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
為使換屆后鄉(xiāng)鎮(zhèn)新一任領(lǐng)導(dǎo)班子盡快進入角色，我簡要再講幾點意見。
同志們，選干部、配班子事關(guān)黨的事業(yè)薪火相傳、國家長治久安的百年大計。各縣市區(qū)要著眼加強班子思想作風(fēng)和能力素質(zhì)建設(shè)，增強班子整體合力，強化總攬全局、協(xié)調(diào)各方作用，持續(xù)幫助換屆后鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委理清工作思路，及時對換屆后鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子建設(shè)進行安排部署，持續(xù)推進新一屆鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子及其成員任期有目標(biāo)、肩上有擔(dān)當(dāng)、工作有作為，用心用力打造政治強、能力強、作風(fēng)強、心力強的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子。
換屆工作總結(jié)會篇二
xx小學(xué)教育工會舉行了第七屆會員大會暨換屆選舉大會。大會以縣總工會第六次代表大會精神為指導(dǎo)，得到鄉(xiāng)黨委政府和學(xué)校行政，黨支部，共青團組織的大力支持。
大會上，全體工會會員們聽取和審議了xx小學(xué)校長王明所做的學(xué)校工作報告，教育工會主席王德忠作的第六屆工作報告，報告回顧了第六屆委員會在近三年來所做的工作和今后工作建議。同時也聽取和鄉(xiāng)小學(xué)教育工會第六屆委員會財務(wù)工作報告和所作的女工委主任工作報告。報告審議通過后，全體會員表決通過了xx小學(xué)教育工會第七屆會員大會委員選舉辦法和主席選舉辦法，表決通過了候選人名單和監(jiān)票、計票人名單。而后，按照即定程序，監(jiān)票人、計票人清點人數(shù)，清理票箱并封條，領(lǐng)取選票，發(fā)選票，會員劃票、投票。
在劃票、投票過程中，全體會員都認(rèn)真地斟酌每一位候選人，并在選票上劃上自己心目中的工會委員。開始投票，會員們按規(guī)定順序，在投票箱中投下了神圣的一票。劃票、投票過程都在監(jiān)票人、計票人的全程監(jiān)督下進行。
在大會上，差額選出了xx小學(xué)教育分工會第七屆委員9人。之后，又通過選舉，在委員中選舉出了工會主席，工會會計，女工委主任，宣傳組織委員。
最后，xxx小學(xué)黨支部書記陶明理同志對新一屆委員和全體會員表示祝賀，并提出了希望。希望新一屆工會委員不辜負(fù)全體會員和廣大教職工的信任，真正形成一個團結(jié)的、有活力的班子，把工會建設(shè)成充滿生機和活力的工會組織。密切聯(lián)系職工群眾，貫徹黨依靠教職工辦學(xué)的方針、維護教職工合法權(quán)益，擔(dān)負(fù)起教育工會義不容辭的責(zé)任。積極履行工會職責(zé)，發(fā)揮著它應(yīng)有的作用，在圍繞中心、服務(wù)教育、突出維護職能、深化學(xué)校民主管理、監(jiān)督學(xué)校行政依法治校、促進隊伍建設(shè)等方面都做了積極的努力。
此次xx小學(xué)教育工會舉行換屆選舉，完全按照上級工會文件指導(dǎo)精神實施。大會由會員、退休教師代表全程監(jiān)督。充分尊重了全體會員的權(quán)利，彰顯出工會委員選舉和諧、民主、公正的特點。大會圓滿完成了各項議程。
將本文的word文檔下載到電腦，方便收藏和打印。
換屆工作總結(jié)會篇三
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
根據(jù)***和省委統(tǒng)一部署，我市認(rèn)真落實黨***有關(guān)會議精神要求，圍繞“選出好班子、換出好風(fēng)氣、展現(xiàn)新作為、推動新發(fā)展”目標(biāo)，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，注重統(tǒng)籌安排，規(guī)范操作程序，強化督促指導(dǎo)，嚴(yán)明換屆紀(jì)律，在出臺市縣鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆工作通知的基礎(chǔ)上，于今年x月至x月通過試點先行的方式順利完成xxx個村（社區(qū)）“兩委”換屆任務(wù)。剛才，x個縣市區(qū)圍繞前期工作開展情況進行了交流發(fā)言，大家要認(rèn)真總結(jié)吸納，抓好落實。
這次換屆中我們堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，壓實換屆工作責(zé)任。深入學(xué)習(xí)貫徹************重要指示精神，堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、發(fā)揚民主、依法辦事有機統(tǒng)一，把抓好換屆工作作為各級黨組織的一項重大政治任務(wù)。一是黨委書記靠前指揮。市委書記xxx同志帶頭聯(lián)系指導(dǎo)換屆工作，市縣鄉(xiāng)黨委書記把換屆工作作為“一把手當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費查看工程”，認(rèn)真履行第一責(zé)任人職責(zé)，擔(dān)任換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長。二是加強聯(lián)系指導(dǎo)。全面推行領(lǐng)導(dǎo)班子成員掛點聯(lián)系指導(dǎo)換屆工作制度，市委常委每人聯(lián)系指導(dǎo)1個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，xxx名縣市區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部建立xxx個換屆工作聯(lián)系點，鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）領(lǐng)導(dǎo)班子成員包聯(lián)村（社區(qū)）。三是強化責(zé)任落實。市縣鄉(xiāng)村四級黨組織層層立下“軍令狀”，將換屆工作列入年度基層黨建述職評議考核重要內(nèi)容，作為縣鄉(xiāng)班子成員和包村干部考核評價的重要參考。
我們樹立正確用人導(dǎo)向，選好鄉(xiāng)村振興主力軍。一是嚴(yán)格人選標(biāo)準(zhǔn)。堅持把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位，落實“雙好雙強”要求，在農(nóng)村側(cè)重選拔思想政治素質(zhì)好、懂農(nóng)業(yè)、愛農(nóng)村、愛農(nóng)民、肯干事的干部，在社區(qū)側(cè)重選拔治理能力強、服務(wù)能力優(yōu)、作風(fēng)形象佳、勤懇辦事實的干部，采取履職考核、“晾曬”業(yè)績、黨員推薦、群眾測評、組織考察等方式，把愿干事、真干事、干成事的優(yōu)秀黨員和人才選進“兩委”班子。二是堅決把不合格者擋在門外。充分發(fā)揮黨組織把關(guān)作用，明確“十九不選”負(fù)面清單，通過村級考核預(yù)審、鄉(xiāng)鎮(zhèn)聯(lián)組會審、縣級部門聯(lián)審、張榜公示監(jiān)督，嚴(yán)把人選政治關(guān)、廉潔關(guān)、能力關(guān)。全市累計審查候選人xxxx人，取消候選人資格xxxx人，清理不合格村干部xxx人。對上一屆村（社區(qū)）“兩委”班子開展任期考核評議和財務(wù)審計，公開承諾兌現(xiàn)情況，取消xx名考核評議不合格和xx名審計發(fā)現(xiàn)問題村干部候選人資格。三是圍繞鄉(xiāng)村振興謀劃發(fā)展藍圖。指導(dǎo)村（社區(qū)）研究制定發(fā)展規(guī)劃，組織候選人圍繞發(fā)展目標(biāo)開展履職承諾，把黨員群眾團結(jié)凝聚到鞏固脫貧攻堅成果、推動鄉(xiāng)村振興發(fā)展上來。
我們嚴(yán)格依法依規(guī)，穩(wěn)步推進換屆工作。一是打好前期準(zhǔn)備仗。采取分級掛包方式開展村情調(diào)研，做好矛盾糾紛“清倉”、黑惡勢力“清障”、反腐倡廉“清風(fēng)”、財務(wù)審計“清賬”、考核評議“清績”等16項基礎(chǔ)工作，全市累計走訪返鄉(xiāng)人員xxxx人，儲備后備人才xxxx人，了解掌握黨組織書記人選xxx人，整頓軟弱渙散村xxx個，排查化解矛盾糾紛xxx件，查處違紀(jì)違法村干部xxx人，消除可能影響換屆的矛盾隱患。二是把好換屆程序關(guān)。建立換屆方案審核備案制度，編制換屆選舉工作手冊和簡明流程圖，細(xì)化環(huán)節(jié)，明確要求，確保工作有遵循、對照有標(biāo)尺。三是協(xié)同突破重點難點。對排查出的換屆難點村（社區(qū)）和軟弱渙散村，由縣級黨委派出xx個工作指導(dǎo)組，“一村一策”進行整頓，確?！俺墒煲粋€選舉一個”、“選舉一個成功一個”。
我們保障民主權(quán)利，提高黨員群眾參與度。一是充分保證知情權(quán)。加強換屆政策宣傳，引導(dǎo)黨員群眾積極參與換屆選舉。把握選舉委員會推選、選民登記、候選人推薦提名、組織考察考核、投票選舉等關(guān)鍵步驟，做好選舉委員會名單、黨員名單、選民名單、候選人名單、選舉日、選舉結(jié)果等信息公開工作。二是拓寬參與范圍。用好戶籍系統(tǒng)、人口普查等數(shù)據(jù)，采取設(shè)立選民登記站、上門登記等方式，分類做好各群體選民登記工作。三是完善選舉形式。根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)，規(guī)范細(xì)化選舉辦法，采取流動票箱、委托投票等方式，克服外出務(wù)工人員多、選民居住分散和新冠肺炎疫情等影響，保障城鄉(xiāng)居民充分行使民主權(quán)利。全市黨員投票率為xx％，選民投票率為xx％。
我們嚴(yán)明紀(jì)律規(guī)矩，確保換屆選舉風(fēng)清氣正。一是加強宣傳教育。堅持教育在先、警示在先、預(yù)防在先，大力宣傳嚴(yán)肅換屆紀(jì)律“十個嚴(yán)禁”、“十個不準(zhǔn)”和“六個一律”要求，編印案例選編，縣鄉(xiāng)兩級組織召開專題組織生活會、案例分析警示會，深刻剖析、吸取教訓(xùn)、以案示警。全面實行候選人選前談話、現(xiàn)任“兩委”班子成員集體談話、換屆選舉工作人員集體談話制度，簽訂遵守?fù)Q屆紀(jì)律承諾書，做到紀(jì)律知曉率100％。二是強化監(jiān)督防控?？h市區(qū)三級派出換屆工作督導(dǎo)組xxx個，縣鄉(xiāng)兩級派出指導(dǎo)組xxx個，村級成立換屆選舉監(jiān)督委員會xxx個。實行換屆選舉重大問題、重要信息、特殊情況報告制度和村（居）民小組民情直報制度，全程加強對換屆選舉的督導(dǎo)指導(dǎo)。加強風(fēng)險隱患防范，做好換屆選舉期間疫情防控工作，建立舉報信息受理機制，開通舉報電話、舉報信箱，公布“12380”舉報平臺，落實“24小時盯網(wǎng)制”，對問題隱患做到早發(fā)現(xiàn)、早防范、早處理。累計核查信訪舉報件xxx件、網(wǎng)絡(luò)輿情x件，未出現(xiàn)集體上訪和群體性事件。三是從嚴(yán)查處問責(zé)。建立換屆選舉違法違紀(jì)問題專辦制度，從嚴(yán)從快查處換屆選舉中的違法違紀(jì)行為，共查處違紀(jì)違規(guī)案件x起，處理xx人。
當(dāng)前，我市村（社區(qū)）“兩委”換屆工作已經(jīng)進行收尾工作，為著力破解村黨組織書記“一肩挑”后權(quán)力集中、權(quán)責(zé)界限不清、履職能力和內(nèi)生動力不足等問題，我講三點意見。
一、要建立風(fēng)險防范機制，防止“一肩挑”變“一言堂”。要聚焦人、財、物重點內(nèi)容和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，全面梳理“一肩挑”村黨組織書記行權(quán)用權(quán)風(fēng)險點，建立風(fēng)險清單、權(quán)責(zé)清單、負(fù)面清單，著力規(guī)范村黨組織書記自由裁量權(quán)。建立村黨組織書記檔案縣級管理、請示報告、村級公章管理使用、述職評議、村級財務(wù)提級備案、聯(lián)審聯(lián)簽、巡察、審計等制度，推動村黨組織書記依規(guī)依紀(jì)依法辦事。要建立健全任期制度，明確村黨組織書記5年任期內(nèi)應(yīng)保持穩(wěn)定，細(xì)化“一肩挑”村黨組織書記免職、撤職的具體要求和流程，對不能或不宜繼續(xù)擔(dān)任的按規(guī)定及時調(diào)整補充。要制定村黨組織書記任期內(nèi)和任期屆滿考核辦法，實行年度考核，考核結(jié)果作為村黨組織書記選拔進入鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子、評先評優(yōu)、補貼核算等的重要依據(jù)。
二、要建立培養(yǎng)激勵機制，引導(dǎo)“一把手”樹“一面旗”。要建立村黨組織書記定期講黨課制度，把思想政治教育情況納入巡視巡察重要內(nèi)容。制定村黨組織書記年度黨風(fēng)廉政教育計劃，村黨組織書記每年向鎮(zhèn)黨委述責(zé)述廉。按照“市級示范培訓(xùn)、縣級全覆蓋培訓(xùn)、鎮(zhèn)街針對性培訓(xùn)”的原則，對村黨組織書記實施全員輪訓(xùn)培訓(xùn)，對在職接受繼續(xù)教育并取得相應(yīng)學(xué)歷的，給予一次性獎勵。建立導(dǎo)師幫帶機制，將優(yōu)秀村黨組織書記列入幫帶導(dǎo)師庫，對軟弱渙散、集體經(jīng)濟薄弱、矛盾問題突出的村黨組織書記進行一對一幫帶。把村黨組織書記納入社區(qū)專職工作者職業(yè)發(fā)展體系，建立收入正常增長機制和一次性榮退激勵金制度，實行集體經(jīng)濟發(fā)展創(chuàng)收獎勵制度，推動村黨組織書記敢干事、愿干事、能干事。
）權(quán)力運行臺賬，強化對村“兩委”印章的監(jiān)督管理，嚴(yán)格落實印章專人保管、
鄉(xiāng)鎮(zhèn)。
黨委備案和“兩委”印章聯(lián)審聯(lián)簽。
制度。
讓村級權(quán)力在陽光下運行。
換屆工作總結(jié)會篇四
根據(jù)團區(qū)委《關(guān)于認(rèn)真做好村級團組織統(tǒng)一換屆選舉工作的意見》文件精神，我鎮(zhèn)于今年4月份起，組織開展了村級團組織換屆選舉工作，截止4月15日，全鎮(zhèn)34個村團支部換屆選舉工作已全部結(jié)束，現(xiàn)將有關(guān)工作情況總結(jié)如下：
鎮(zhèn)團委根據(jù)團區(qū)委工作實施意見，充分認(rèn)識做好村級團組織換屆選舉工作的重要性，及時向鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)請示匯報，主動爭取黨委的支持，制定下發(fā)了《關(guān)于做好嶺下鎮(zhèn)村級團支部換屆選舉工作實施意見的通知》，進一步細(xì)化工作任務(wù)，落實責(zé)任。根據(jù)我鎮(zhèn)農(nóng)村實際狀況和工作需要，經(jīng)鎮(zhèn)班子成員會議通過，確定嶺三村和包村作為換屆選舉試點村，實行無候選人直選。
2個村團總支在上級團委和村級黨組織的指導(dǎo)下，在村委換屆選舉結(jié)束后，按照換屆程序安排、有步驟地進行換屆選舉工作：摸清團員底數(shù)，進行登記造冊，確定應(yīng)參選人員數(shù)。發(fā)布一號公告，通知競選人報名。并采取多種形式組織團員學(xué)習(xí)有關(guān)法律、章程和文件規(guī)定，使他們明確民主選舉的意義。研究召開團員大會的有關(guān)事宜，確定召開團員大會的時間、主要議程、下一屆委員會的選舉產(chǎn)生辦法等。研究召開大會的籌備事項，包括工作報告等材料。并口頭向鎮(zhèn)團委匯報會議籌備情況。發(fā)布二號公告，公布選舉日及有選舉權(quán)和被選舉權(quán)團員名單、參加書記、委員候選人競選名單。準(zhǔn)備選舉材料。如選舉辦法、會議主持詞、選票等。召開團員大會正式選舉村團總支、支部委員(會議議程：一是通過上屆村團總支工作報告;二是通過選舉辦法(草案);三是競職者作自我介紹及發(fā)表演說;四是通過監(jiān)、計票人;五是選舉)。及時向鎮(zhèn)團委上報選舉結(jié)果，發(fā)布三號公告，公布選舉結(jié)果。
在鎮(zhèn)黨團組織和村黨組織的指導(dǎo)下，此次村級團組織換屆選舉均嚴(yán)格按照《中國共產(chǎn)主義青年團章程》、《中國共產(chǎn)主義青年團基層組織選舉規(guī)則(暫行)》的有關(guān)規(guī)定進行換屆選舉，做到了程序不變通、標(biāo)準(zhǔn)不降低、時間不拖延，使2個村的村級團組織都在統(tǒng)一安排的時間內(nèi)健康有序地完成了換屆選舉工作，切實加強了農(nóng)村基層團組織建設(shè)。
嶺下鎮(zhèn)34個行政村團支部除直選2個村外，其余32個團支部書記人選均依據(jù)嶺下鎮(zhèn)村團支部書記任職條件：要堅持德才兼?zhèn)涞脑瓌t，選拔素質(zhì)高、年紀(jì)輕、對團工作有熱心、有經(jīng)營致富能力、年齡一般要求在28周歲以下的團員青年進入農(nóng)村基層團組織班子。書記要求一般具有高中(中專)以上學(xué)歷，委員要求一般具有初中以上學(xué)歷。積極鼓勵大學(xué)生村官助理、35周歲以下村兩委成員和村婦女干部兼任村團支部書記。嚴(yán)格按照規(guī)范程序推選出來，并在村民代表以上會議通過，及時調(diào)整了長期外出、年齡偏大、對團工作缺乏熱心、素質(zhì)不高的團干部，使換屆后的團支部班子煥發(fā)生機和活力。
村團組織班子成員進行調(diào)整后，新一屆村團支部書記新上任的有11名，占團支部書記總數(shù)的32.4%。
村團組織班子結(jié)構(gòu)得到進一步改善。新一屆村團組織班子成員實際人數(shù)為34人，其中有2名團支部書記交叉兼職村兩委會班子，占總數(shù)的5.9%。新一屆村團支部書記平均年齡27.5歲。
村團組織隊伍整體素質(zhì)得到進一步提高。新一屆村團組織班子成員中黨員數(shù)比換屆前有所增加;新一屆團支部書記中具有高中以上學(xué)歷的，占到總數(shù)的26.5%，大專文化以上的占11.8%。
通過這次換屆，進一步提高了素質(zhì)，優(yōu)化了結(jié)構(gòu)，增強了活力，使村團支部班子成為貫徹黨的路線、方針、政策，竭誠服務(wù)青年，求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新、奮發(fā)有為的堅強領(lǐng)導(dǎo)集體，為共青團服務(wù)新農(nóng)村建設(shè)、當(dāng)好黨的助手和后備軍提供有力的組織保證。
換屆工作總結(jié)會篇五
各位領(lǐng)導(dǎo)同事們：
我們這一屆工會委員會自200年月份開展工作至今已經(jīng)年。過去的年，工會在所工會的指導(dǎo)下，在**黨支部正確指導(dǎo)和**領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，我們認(rèn)真履行工會的維護職責(zé)，發(fā)揮工會橋梁和紐帶作用，各位委員盡職盡責(zé)滿腔熱情地為職工辦實事辦好事，取得了一些成績。下面向各位做一簡單匯報：
一、橋梁紐帶作用不間斷。
1、積極參與職代會，職工代表聽取職工意見，積極為所**獻計獻策。
2、積極參與單位制度建設(shè)，涉及職工切身利益的政策，例如《**》、《**》等條例，能夠收集職工反映意見，及時整理歸納，送交有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門反映代表們的意見和呼聲。
二、文化體育活動不間斷。
用積極向上的文體活動吸引凝聚職工，是工會加強精神文明建設(shè)有效途徑。幾年來，先后組織了足球比賽、籃球比賽、職工運動會、合唱比賽等重要賽事和活動。分會還每年籌辦年底的新春團拜會，積極策劃，精心組織。這一系列活動適時地緩解了職工的工作壓力、身心壓力，同時極大地增強了職工相互之間的情感和友誼，增強了職工集體榮譽感、責(zé)任感意識。
三、
為職工辦實事不間斷。
群眾利益無小事，滿腔熱情地為職工辦實事，好事，解難事，是工會履行職責(zé)的重要方面。每年組織發(fā)年貨、領(lǐng)勞保；每當(dāng)職工或家屬生病了，工會總不忘送去關(guān)心和問候，幫助他們解決遇到的困難，積極籌措捐款；有職工生兒育女，都送去一份禮物和祝福；還多次組織職工向災(zāi)區(qū)獻愛心。別看這些都是生活中的小事，工會從不小視，作為工會就是要辦好小事、實事，從中體現(xiàn)維護只能。
四、委員素養(yǎng)提高不間斷。
參加單位工會每年舉辦的工會干部培訓(xùn)班，認(rèn)真領(lǐng)會黨的路線、方針、政策，深刻領(lǐng)會“三個代表”重要思想，體會**發(fā)展趨勢，不斷提高工會干部的工作能力和駕馭工作的能力。增強了工會干部的責(zé)任感使命感。
幾年來，各位委員盡職盡責(zé)滿腔熱情地為職工辦實事辦好事，發(fā)揚了奉獻精神。體現(xiàn)了工會干部，熱心服務(wù)，樂于奉獻的精神。
1、工會知識理論學(xué)習(xí)和培訓(xùn)工作還有待于加強，制度建設(shè)有待完善。
2、工會活動還要不斷提高文化品味，加強工會的溝通作用。
1、工會要適應(yīng)新形勢的需要，努力探索工會工作新思路。不斷提高工會工作的水平。
2、在單位工會的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹三個代表的重要思想，履行維護的基本職。
能，全心全意的為職工辦實事。
3、緊緊圍繞**工作的重點和熱點，密切配合單位領(lǐng)導(dǎo)，積極參與單位的各項。
管理。
4、積極開展豐富多彩的文體活動，不斷提高活動的質(zhì)量和品味，增強工會的凝聚力。
今后，我們將不斷更新觀念，求真務(wù)實，團結(jié)奮進，開創(chuàng)我分會工會工作的新局面。
謝謝大家**分會。
2012年月日。
換屆工作總結(jié)會篇六
各位領(lǐng)導(dǎo)老師們：
我們這一屆工會委員會自2002年12月份開展工作至今，任期已經(jīng)三年了，根據(jù)《新工會法》，基層工會的屆期為三年，因此，本屆工會委員會期滿。過去的三年，工會在上級工會的的指導(dǎo)下，在校黨總支的正確指導(dǎo)和學(xué)校行政的大力支持下，我們認(rèn)真履行工會的維護職責(zé)，發(fā)揮工會橋梁和紐帶作用，各位委員盡職盡責(zé)滿腔熱情地為教職工辦實事辦好事，取得了一些成績。下面向各位領(lǐng)導(dǎo)做一匯報：
一、協(xié)助黨總支校行政認(rèn)真開展理論學(xué)習(xí)，增強教職工的主人翁意識。幾年來，工會積極配合黨總支、校行政組織全體教職工進行政治理論學(xué)習(xí)，認(rèn)真領(lǐng)會黨的路線、方針、政策，深刻領(lǐng)會“三個代表”重要思想，認(rèn)真學(xué)習(xí)《教師法》《工會法》。學(xué)習(xí)教代會有關(guān)條例，組織工會干部逢會必學(xué)工會法及相關(guān)的文件精神，不斷提高工會干部的工作能力和駕馭工作的能力。增強了工會干部的責(zé)任感使命感。本學(xué)期我們還對教職工代表進行了新《工會法》的知識競賽，使他們對新《工會法》有了進一步認(rèn)識，增強了大家主人翁的意識。
二、充分發(fā)揮教代會作用，不斷推進學(xué)校民主建設(shè)。
三、貫徹落實總工會全面推進校務(wù)公開的工作精神健，積極推進校務(wù)公開為了更好的推進民主管理和民主監(jiān)督制度的落實，三年來我們堅持對學(xué)校的財務(wù)、中層以上干部等工作進行監(jiān)督評議，在每年的財務(wù)公開報告以及中層以上干部述職會上、組織帶領(lǐng)全體教代會代表認(rèn)真聽取報告，公平公正的對學(xué)校中層以上干部進行了民主測評，真正體現(xiàn)了教職工知校情、解校困、議校政的權(quán)限和作用。
去年局校務(wù)公開督導(dǎo)小組來我校檢查校務(wù)公開工作，對我校的校務(wù)公開工作及工會在校務(wù)公開工作中發(fā)揮的民主管理民主監(jiān)督作用及教代會檔案工作的管理給予很高的評價。我校被評為校務(wù)公開達標(biāo)單位。
四、圍繞學(xué)校教育教學(xué)中心開展工作，不斷提高教職工綜合素質(zhì)。
三年來，我們圍繞教育教學(xué)中心工作，組織全體教職員工開展了一系列有影響、有生氣、有效果的活動。工會緊緊圍繞、主動服務(wù)學(xué)校的中心工作，與校行政、教工團聯(lián)合開展了青年教師板書書法競賽。不斷提高青年教師教學(xué)基本功技能。在教學(xué)開放周活動中，利用工會片宣傳組織中學(xué)各校的教師來我校聽課觀摩，為發(fā)揮我校的示范校帶頭和輻射作用起了推動作用。擴大了示范校的影響。
1了扎扎實實的讀書學(xué)習(xí)活動，同時進行教職工基本功書法比賽和信息技術(shù)與課堂技術(shù)整合說課比賽。讀書活動的廣泛開展，在教職工中收到了很好的效果。
五、開展豐富的文體活動，增強教職工的凝聚力。
用積極向上的文體活動吸引凝聚教職工，是工會加強精神文明建設(shè)有效途徑。三年來，工會把關(guān)心教職工和滿足教職工物質(zhì)文化生活需求與抓穩(wěn)定、抓質(zhì)量、抓發(fā)展，增強學(xué)校凝聚力、向心力緊密聯(lián)系起來，為滿足教職工精神需求和提升教職工生活品位等方面作出了不懈地努力。我們先后組織了教職工健美操隊，教工足球隊、教工羽毛球隊，教工合唱隊。組織大家學(xué)習(xí)太極拳、太極劍太極扇。為他們購置隊服。組織趣味運動會、組織三八健康杯體育比賽。我校教工合唱隊代表教育局參加了全區(qū)慶祝十六大的大合唱、參加了學(xué)校團拜和慶教師節(jié)的慶祝演出。我校的健美操隊在局工委組織的比賽中獲一等獎的好成績。我校的太極拳、太極劍在我校首屆運動會開幕式和閉幕式上，在我區(qū)的大型群體活動比賽中，進行了精彩的表演。另外我們還帶領(lǐng)我校的教職工積極參加局工委的文藝節(jié)、體育節(jié)。我校的張新老師在唱歌比賽中獲二等獎，我校的男聲小合唱獲二等獎，我校教工參加局工委組織的乒乓球比賽中取得女子比賽團體第二名，男子團體第三名。單打第五名的好成績。在達仁育才獎慶祝大會上組織老師們跳起了歡快的華爾茲，展示了教工籃球、羽毛球。組織各年級教職工之間還進行了拔河比賽、5人籃球比賽。本學(xué)期還新建了教工娛樂廳，對教職工開放，組織青年教師和工會會員文藝愛好者體跳舞和唱卡拉ok.。這一系列活動適時地緩解了教職工的工作壓力、身心壓力，同時極大地增強了教職工相互之間的情感和友誼，增強了教職工集體榮譽感、責(zé)任感意識。
六、樹立榜樣，弘揚正氣，努力做好評模工作。
近年來，我們推薦高秀敏為“市級十五先進工作者”。“市級師德先進個人”劉振維校長被評為“市級學(xué)習(xí)型職工”、“市級十五先進工作者”高三年級蘇長軼老師被評為“市級十五先進工作者”。為我校贏得了榮譽。
2庭遇到意外傷害教師、向抗擊非典一線的醫(yī)務(wù)人員捐款捐物的愛心活動。每次學(xué)校老師鮮血，工會委員都跑前跑后照顧他們，為他們送去慰問品和問候。別看這些都是生活中的小事，工會從不小視，作為工會就是要辦好小事、實事，從中體現(xiàn)兩個維護。
八、搞好送溫暖工程，切實關(guān)心教職工的生活。學(xué)校工會每到春節(jié)期間走訪慰問困難職工，對生活遇到困難的教職工發(fā)放困難補助，抗擊非典期間和校行政一起慰問戰(zhàn)斗抗擊非典一線的教師家屬。做好送溫暖的工作。我校離退休教師近年來不斷增加現(xiàn)以近300人，情況也和復(fù)雜，有62年返鄉(xiāng)的、有正常退休的、有離崗修養(yǎng)的、等等。工會在重大節(jié)日，如教師節(jié)、元旦等時間，都要向離退休老教師發(fā)慰問信。和校行政一起到家去慰問。每年的重陽節(jié)組織老教師外出旅游。近年來，工會先后組織、帶領(lǐng)老教師參觀了周鄧紀(jì)念館、北京植物園、大觀園并舉辦了塘沽一日游，充實了老教師的老年生活。工會在生活上關(guān)心、照顧有困難的老教師，只要他們需要，我們都千方百計的幫助解決，即使是小事情，也不嫌麻煩。老教師生病住院，我們都帶著慰問品去探望他們。孤老戶馮祁壽老師，多年來工會與無微不至的照顧和關(guān)懷，生病學(xué)校派人去照顧，幫助聯(lián)系養(yǎng)老院，馮老師因病去世后，學(xué)校一手操辦了他的后事，馮老師的學(xué)生和他的兩個弟弟參加葬禮后都非常感動，他弟弟還親自寫來感謝信交給黨總支，感謝學(xué)校和工會多年來對馮老師的照顧和對后事的妥善處理。
三年來各位委員盡職盡責(zé)滿腔熱情地為教職工辦實事辦好事，發(fā)揚了奉獻精神，從不計較時間和報酬，只要是為教職工辦事情，他們不管是中午晚上還是節(jié)假日隨叫隨到，無怨無悔。體現(xiàn)了工會干部，熱心服務(wù)，樂于奉獻的精神。
在過去的三年中，我校工會堅決履行維護職能，大力推進三個文明建設(shè)，堅持以德立校、以人為本的方針，最大限度地調(diào)動全體教職員工的工作積極性、主動性、創(chuàng)造性，為爭創(chuàng)市級文明單位、市級示范學(xué)校、市、區(qū)級立功單位發(fā)揮和體現(xiàn)了工會應(yīng)有的作用。學(xué)校工會組織2003年被區(qū)教育局黨政工評為“先進集體，我本人被評為優(yōu)秀工會干部。工會工作存在的問題：
1、工會知識理論學(xué)習(xí)和培訓(xùn)工作還有待于加強。
2、工會活動還要不斷提高文化品味。今后工作的思路：
1、工會要適應(yīng)新形勢的需要，努力探索工會工作新思路。不斷提高工會工作的水平。
2、在校黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹三個代表的重要思想，履行維護的基本職能，全心全意的為教職工辦實事。
4、加強學(xué)校的民主管理，促進學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展。
5、積極開展豐富多彩的文體活動，不斷提高活動的質(zhì)量和品味，增強工會的凝聚力。今后，我們將不斷更新觀念，求真務(wù)實，團結(jié)奮進，開創(chuàng)我校工會工作的新局面。
謝謝大家。
天津二中工會。
2006年1月16日。
換屆工作總結(jié)會篇七
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
各位領(lǐng)導(dǎo)：
縣（區(qū)）黨委換屆工作啟動以來，市紀(jì)委監(jiān)委堅持把嚴(yán)肅換屆紀(jì)律、加強換屆風(fēng)氣監(jiān)督作為重要政治任務(wù)，聚焦換屆全過程，堅持教育在先、預(yù)防在先、警示在先，強化運用“四種方式”開展換屆紀(jì)律監(jiān)督，堅決維護換屆紀(jì)律權(quán)威。截至8月15日，全市個縣（區(qū)）黨代表大會先后勝利閉幕，選出了好干部、配出了好班子、提出了好愿景、換出了好風(fēng)氣，特別是選舉產(chǎn)生的新一。
當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費查看屆黨委、紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)班子和出席市第十次******代表，全部實現(xiàn)組織意圖百分百當(dāng)選，換屆全程風(fēng)清氣正、井然有序。我們的主要做法是：
一是強化“聯(lián)動式”督導(dǎo)，壓實“屬地責(zé)任”。市委、市紀(jì)委監(jiān)委高度重視，將換屆紀(jì)律監(jiān)督擺在全市整體工作的重中之重，傾注全力壓實責(zé)任。一是市委書記親自帶領(lǐng)市紀(jì)委書記、市委組織部部長及相關(guān)人員，深入各縣（區(qū)）就做好換屆工作、嚴(yán)肅換屆紀(jì)律開展調(diào)研督導(dǎo)、集體談話，進一步傳導(dǎo)壓力，壓實主體責(zé)任。二是市委成立個換屆包保組，由市委常委協(xié)同市紀(jì)委監(jiān)委和市委組織部班子成員，按照條換屆監(jiān)督清單，開展現(xiàn)場檢查指導(dǎo)、研究排查風(fēng)險隱患，確保縣（區(qū)）換屆工作不出紕漏，******順利召開。三是市紀(jì)委監(jiān)委主要領(lǐng)導(dǎo)親自督促推動。主要領(lǐng)導(dǎo)到任后，第一時間專題聽取了全市縣（區(qū)）換屆風(fēng)氣監(jiān)督情況匯報，并提出明確要求，市紀(jì)委監(jiān)委實行常委（委員）包縣（區(qū)），協(xié)同聯(lián)系室、縣（區(qū)）紀(jì)委監(jiān)委力量全天候開展監(jiān)督，形成換屆監(jiān)督合力，確保換屆監(jiān)督不留死角。
二是強化“提耳式”警示，加強“紀(jì)律約束”。一是堅持廣泛宣傳嚴(yán)明紀(jì)律。利用led屏幕、廣播電視等媒體循環(huán)播放換屆政策法規(guī)和紀(jì)律規(guī)定，通過發(fā)放換屆紀(jì)律提醒卡、發(fā)送嚴(yán)明紀(jì)律短信、張貼“十個嚴(yán)禁”海報、抽查學(xué)習(xí)掌握情況等方式，進一步加大宣傳力度，擴大知曉率。二是堅持談心談話化解風(fēng)險。聚焦進退留轉(zhuǎn)的縣級領(lǐng)導(dǎo)干部、新任職領(lǐng)導(dǎo)、差額考察人選、黨代表等重點人員，按照“六必談”要求，全覆蓋開展談心談話，講清換屆政策和紀(jì)律要求，引導(dǎo)正確認(rèn)識進退留轉(zhuǎn)，提醒以身作則、嚴(yán)守紀(jì)律。三是堅持警示震懾樹立防線。用身邊事教育身邊人，吸取鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆教訓(xùn)，開展集中性警示教育，在全市通報起村（社區(qū)）“兩委”換屆違紀(jì)典型案例，要求廣大黨員干部以案為鑒、舉一反三，時刻繃緊換屆紀(jì)律之“弦”，嚴(yán)防類似問題在縣（區(qū)）換屆中再次發(fā)生。按照“三必看”要求，組織觀看《警鐘長鳴》警示教育片人次，組織簽訂《嚴(yán)守?fù)Q屆“十個嚴(yán)禁”紀(jì)律要求承諾書》份，筑牢了思想防線。
三是強化“地毯式”排查，防范“風(fēng)險隱患”。一是開展信訪問題排查。結(jié)合“開門接訪”活動，在******現(xiàn)場設(shè)置“專用信箱”，對外公布舉報電話，指定專人負(fù)責(zé)，實時監(jiān)測和了解換屆風(fēng)氣狀況，24小時受理舉報，對涉及換屆風(fēng)氣的問題線索，優(yōu)先研判處置，全面落實直查直辦、督查督辦和協(xié)查協(xié)辦機制。二是開展換屆風(fēng)險排查。緊盯提名、推薦、考察、公示、投票、選舉等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，梳理薄弱環(huán)節(jié)，查找風(fēng)險隱患，及時糾正苗頭性、傾向性問題，嚴(yán)防換屆紀(jì)律問題發(fā)生。把問題解決在未發(fā)之時，換屆以來，共排查并解決個方面風(fēng)險隱患問題。三是開展廉政審核排查。對組織部門提請的廉政審查對象，逐一對照信訪件、在查件、處分件情況，精準(zhǔn)政治畫像，把好政治關(guān)、作風(fēng)關(guān)、廉潔關(guān)，及時、準(zhǔn)確、規(guī)范進行廉政回復(fù)，防止干部“帶病提名”“帶病提拔”，確保選好人、選準(zhǔn)人。市縣紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)共廉政審核回復(fù)批次人次，簽訂廉政審核保密承諾書份，從源頭上嚴(yán)把換屆質(zhì)量關(guān)。
四是強化“跟進式”監(jiān)督，擰緊“監(jiān)督鏈條”。一是提前進駐，跟進監(jiān)督。個換屆風(fēng)氣監(jiān)督組與各地區(qū)換屆辦同吃同住同封閉，全過程靠前監(jiān)督，全力壓縮監(jiān)督空白區(qū)。個換屆風(fēng)氣督查組，7月中旬開始統(tǒng)一進駐縣（區(qū)），同步跟進換屆進程，實時開展督導(dǎo)督查，緊盯換屆政策、制度、規(guī)定執(zhí)行情況，開展實地督查批次。二是隨團跟進，過程監(jiān)督。個駐團監(jiān)督組，提前進入代表駐地，全程列席各代表團會議，跟團跟組開展排查，對選舉過程進行監(jiān)督，確保選舉事項民主合法、真實有效。三是明察暗訪，杜絕隱患。全市共成立了個暗訪組，對黨代表駐地封閉、住寢就餐、會議出席等情況及周邊餐飲娛樂場所進行明察暗訪和監(jiān)督檢查，嚴(yán)防“串門商議”、搞非組織活動等問題發(fā)生，嚴(yán)防違反***八項規(guī)定精神問題發(fā)生。截止目前，各暗訪組已開展監(jiān)督檢查和明察暗訪余次，充分保障了縣（區(qū)）黨委換屆工作風(fēng)清氣正。四是協(xié)同聯(lián)動，形成合力。與市換屆辦以及組織、宣傳、政法等部門加強互聯(lián)互通，建立協(xié)作監(jiān)督、線索移送機制。與市委組織部聯(lián)合制定《關(guān)于對違反換屆紀(jì)律問題進行聯(lián)查聯(lián)辦和快查快結(jié)工作方案》，推動“三查三辦”要求落到實處。
縣（區(qū)）黨委換屆已圓滿結(jié)束。下一步，我們將把監(jiān)督重點放到市委換屆上來，充分借鑒縣（區(qū)）黨委換屆監(jiān)督的好辦法、好機制，堅決扛起政治監(jiān)督責(zé)任，認(rèn)真履職、主動作為，加強對市委換屆風(fēng)氣監(jiān)督工作，確保換屆風(fēng)清氣正。
換屆工作總結(jié)會篇八
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
鄉(xiāng)鎮(zhèn)是我們黨執(zhí)政的基礎(chǔ)層級，鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子是把“十四五”目標(biāo)任務(wù)落實到基層的直接組織者、推動者。x市牢牢把握鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆工作的正確方向，突出政治標(biāo)準(zhǔn)，注重事業(yè)發(fā)展需要，大力選拔適應(yīng)鄉(xiāng)村振興需要的“猛將”“闖將”“干將”。截至目前，全市圓滿完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆任務(wù)，xx個鄉(xiāng)鎮(zhèn)全部成功召開黨員代表大會，共選舉出x萬名新一屆鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員，實現(xiàn)了組織滿意、黨員滿意、群眾滿意的目標(biāo)。
這次換屆，各縣市區(qū)認(rèn)真貫徹落實《關(guān)于認(rèn)真做好市縣鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆工作的通知》要求和全國市縣鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆工作電視電話會議精神，自覺把鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆作為一項重大政治責(zé)任，有序推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆工作，著力建設(shè)政治過硬、本領(lǐng)過硬、作風(fēng)過硬的鄉(xiāng)村振興干部隊伍。一是理清發(fā)展思路，繪就美好藍圖。實行。
當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費查看“先定事、后選人、再踐諾”的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子創(chuàng)業(yè)承諾機制，引導(dǎo)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會************對x工作系列重要指示精神，圍繞“十四五”如何鞏固拓展脫貧攻堅成果、全面推進鄉(xiāng)村振興，客觀總結(jié)發(fā)展成就、正確分析發(fā)展形勢、科學(xué)謀劃發(fā)展目標(biāo)，形成方向明、思路清、措施實的黨委報告。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子成員帶隊深入農(nóng)村、企業(yè)、社會組織、基層站所等開展調(diào)研，通過夜訪夜談、召開座談會、發(fā)放民意調(diào)查表等方式，廣泛聽取黨員群眾對未來5年鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)展的意見建議，確保發(fā)展規(guī)劃切實可行、符合民意。全市xx個鄉(xiāng)鎮(zhèn)共召開座談會x萬次，走訪群眾x萬人次。鄉(xiāng)鎮(zhèn)******期間，至少安排一次全體代表會議、兩次代表團會議集中審議黨委報告。二是優(yōu)化班子結(jié)構(gòu)，提升整體功能。堅持新時期好干部標(biāo)準(zhǔn)，超前謀劃、統(tǒng)籌調(diào)配，把“敢不敢扛事、愿不愿做事、能不能干事”作為識別干部的重要標(biāo)準(zhǔn)，把“干了什么事、干了多少事、干的事群眾認(rèn)不認(rèn)可”作為選拔使用干部的根本依據(jù)，大力選拔忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)膬?yōu)秀干部。換屆后，全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子成員中，具有2年以上鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道工作經(jīng)歷的占x％。全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職中，具有2年以上鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)歷或3年以上鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作經(jīng)歷的占x％，大學(xué)本科以上學(xué)歷的占x％，35歲以下的占x％，平均年齡x歲。圍繞推動縣域經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展，根據(jù)不同鄉(xiāng)鎮(zhèn)的發(fā)展定位、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)等實際，統(tǒng)籌把握不同年齡層次、專業(yè)領(lǐng)域干部匹配比例，做好年輕干部、女干部、少數(shù)民族干部的配備，統(tǒng)籌選拔本地優(yōu)秀干部、交流域外優(yōu)秀干部，精準(zhǔn)科學(xué)配備鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子，切實防止結(jié)構(gòu)硬、功能軟。新一屆鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子中，有x％熟悉鄉(xiāng)村振興工作，有x％熟悉基層治理，有x％熟悉新型城鎮(zhèn)化，35歲以下占x％，大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷占x％。堅持放開視野選人才，建立“鄉(xiāng)推薦、縣考察、市審批”的選拔審核機制，采取競爭、比選、擇優(yōu)方式，選拔xx名“五方面人員”進入鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子，選拔x名縣級以上機關(guān)優(yōu)秀年輕干部、x名企事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員到鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子任職，有效打通企事業(yè)單位與黨政機關(guān)之間的人才交流渠道。三是嚴(yán)明紀(jì)律規(guī)矩，換出好風(fēng)氣好面貌。深入開展警示教育，編印嚴(yán)肅換屆紀(jì)律宣傳冊，組織觀看嚴(yán)肅換屆紀(jì)律教育警示專題片，促使廣大黨員干部從中汲取教訓(xùn)、自覺遵規(guī)守紀(jì)。全面開展紀(jì)律承諾，所有候選人預(yù)備人選、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨員、干部和代表以及換屆考察組成員都要作出書面承諾。全覆蓋開展談心談話，教育引導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子講政治、顧大局、守規(guī)矩，正確對待職務(wù)變動，自覺接受和服從組織安排。全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)共組織黨員干部開展嚴(yán)肅換屆紀(jì)律專題學(xué)習(xí)xx萬人次，發(fā)放嚴(yán)肅換屆紀(jì)律資料xx萬份，觀看嚴(yán)肅換屆紀(jì)律宣傳片xx萬人次，開展談心談話x萬人次。公布“12380”信訪、電話、網(wǎng)站、短信“四位一體”舉報受理平臺，暢通舉報渠道和受理查處機制。
新一屆鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子在年齡和經(jīng)驗上看趨于高素質(zhì)和年輕化，一些新任班子成員基層工作少、工作放不開手腳、缺乏專業(yè)培訓(xùn)等問題，各縣市區(qū)要高度重視，著力引導(dǎo)新一屆鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子擔(dān)當(dāng)作為、干事創(chuàng)業(yè)。一是新一屆鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子任期與“十四五”高度契合，要結(jié)合實際開展任職培訓(xùn)，著力提升新班子履職能力，為全面推進鄉(xiāng)村振興、鞏固拓展脫貧攻堅成果提供堅強組織保證。二是要通過建立培養(yǎng)關(guān)心機制、開展任前實務(wù)培訓(xùn)等方式，幫助從市縣單位選派到鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的年輕干部盡快適應(yīng)新崗位。三是要通過與新一屆鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員談心談話、組織開展履職承諾等多種方式，進行廉政提醒，任職后定期開展跟蹤回訪談話、了解干部履職盡責(zé)情況等方式，保持對新任干部的常態(tài)化教育引導(dǎo)。四是要引導(dǎo)新一屆班子結(jié)合“我為群眾辦實事”活動，做好換屆后“開門一件事”，積極走訪群眾，梳理困難問題，幫助給予妥善解決，將需長期推進的攻堅難點任務(wù)，納入本屆鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和政府工作藍圖，一任接著一任干，保證各項工作有效銜接。
為使換屆后鄉(xiāng)鎮(zhèn)新一任領(lǐng)導(dǎo)班子盡快進入角色，我簡要再講幾點意見。
一是要抓思想理論武裝，筑牢精神支柱。堅持用******新時代中國特色社會主義思想和黨的***五中***精神武裝頭腦、凝神鑄魂。突出抓好“關(guān)鍵少數(shù)”。重點輪訓(xùn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職，進一步引導(dǎo)樹牢“四個意識”，做到“四個服從”，堅決維護************黨***的核心、全黨的核心地位，增強堅決維護以******同志為核心的黨***權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的政治自覺、思想自覺、行動自覺。突出開展理想信念教育。圍繞堅定理想信念進行專題學(xué)習(xí)，結(jié)合黨史學(xué)習(xí)專題民主生活會，聚焦理想信念深刻檢查剖析，引導(dǎo)班子成員牢記黨的宗旨，挺起******人的精神脊梁，自覺做共產(chǎn)主義遠大理想和中國特色社會主義共同理想的堅定信仰者和忠實實踐者。突出做好“結(jié)合”文章。把學(xué)習(xí)貫徹******新時代中國特色社會主義思想與貫徹落實******對x工作的一系列重要指示精神結(jié)合起來，與推進創(chuàng)新引領(lǐng)開放崛起戰(zhàn)略結(jié)合起來，著力推動理論武裝成果轉(zhuǎn)化為促進改革發(fā)展的生動實踐。
二是要抓開局工作調(diào)研，提升領(lǐng)導(dǎo)水平。領(lǐng)導(dǎo)班子換屆半年后，圍繞班子運行怎么樣、干部表現(xiàn)怎么樣、工作推進怎么樣，各縣市區(qū)黨委要對進行集中調(diào)研，摸清領(lǐng)導(dǎo)班子存在的共性問題和具體問題，注重發(fā)現(xiàn)表現(xiàn)優(yōu)秀和狀態(tài)欠佳的干部，及時掌握班子建設(shè)的“活情況”。要將調(diào)研工作與推進供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革、鄉(xiāng)村振興、環(huán)保督察、安全生產(chǎn)等中心工作結(jié)合起來，用工作成效評價領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部，督促鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子落實新發(fā)展理念、完善發(fā)展思路、創(chuàng)新發(fā)展方式、補齊發(fā)展短板。注重成果運用，召開鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)工作座談會，組織部長對調(diào)研情況作深度點評，市委組織部加強綜合分析研判，對每個縣市區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子及其成員存在的問題逐一提出整改指導(dǎo)意見，向市委書記xx“交賬”，對整改情況實行銷號管理；各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委召開常委會議逐一“認(rèn)賬”，制定整改措施，對班子、干部、工作問題同步整改，進一步提升了班子的整體工作水平。
三是要抓專業(yè)能力建設(shè)，增強執(zhí)政本領(lǐng)。要加強專業(yè)能力培訓(xùn)。按照“分層分類、行業(yè)聯(lián)動、市縣統(tǒng)籌”原則，著眼提升服務(wù)創(chuàng)新引領(lǐng)開放崛起戰(zhàn)略的能力，瞄準(zhǔn)短板弱項實施精準(zhǔn)培訓(xùn)，圍繞區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展、現(xiàn)代金融、園區(qū)建設(shè)、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、基層治理創(chuàng)新、信息化應(yīng)用等主題，邀請專家學(xué)者開設(shè)精品課程，分批次分層次開展培訓(xùn)，引導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子成員把理論學(xué)習(xí)同分管的實際工作相結(jié)合，同解決改革、發(fā)展、穩(wěn)定中的突出問題相結(jié)合，學(xué)以致用，指導(dǎo)實踐，有效增強了領(lǐng)導(dǎo)班子及成員的政治素質(zhì)和綜合素養(yǎng)，提高了執(zhí)政能力和執(zhí)政水平。
四是要抓日常管理監(jiān)督，激勵擔(dān)當(dāng)作為。要堅持嚴(yán)管和厚愛結(jié)合、激勵和約束并重，提振干事創(chuàng)業(yè)精氣神，深入研究新時代干部管理工作特點與規(guī)律，把紀(jì)律規(guī)矩挺在前面。認(rèn)真落實《準(zhǔn)則》《條例》，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)班子成員職責(zé)分工備案、推進領(lǐng)導(dǎo)干部能上能下、提醒函詢誡勉等制度，促進干部有效履職、班子高效運行。要及時對存在苗頭性傾向性問題的干部“咬耳扯袖”，對進入角色較慢或狀態(tài)不佳的干部被談話誡勉或調(diào)整交流，對不擔(dān)當(dāng)不作為的嚴(yán)肅問責(zé)，情節(jié)嚴(yán)重的撤職、免職處理。要把思想政治工作融入日常。要經(jīng)常性組織談心談話，聽取意見建議，加強思想引導(dǎo)，激發(fā)內(nèi)生動力。
五是要抓作風(fēng)廉政建設(shè)，提升服務(wù)水平。要進一步完善制度建設(shè)，全面推進從嚴(yán)治黨向基層延伸，以黨員領(lǐng)導(dǎo)班子的作風(fēng)建設(shè)帶動全體干部的作風(fēng)轉(zhuǎn)變。健全完善民主集中制，全面落實集體領(lǐng)導(dǎo)與個人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的制度、重大問題集體決策制度以及相關(guān)的工作規(guī)則和議事程序。健全完善工作責(zé)任制，鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子及時調(diào)整分工，包抓重點工作、重點項目，抓點帶面，促進了各項工作的開展。嚴(yán)格貫徹落實***八項規(guī)定和關(guān)于改進作風(fēng)建設(shè)的有關(guān)規(guī)定，弛而不息糾正“四風(fēng)”，促進干部作風(fēng)進一步優(yōu)化。
同志們，選干部、配班子事關(guān)黨的事業(yè)薪火相傳、國家長治久安的百年大計。各縣市區(qū)要著眼加強班子思想作風(fēng)和能力素質(zhì)建設(shè)，增強班子整體合力，強化總攬全局、協(xié)調(diào)各方作用，持續(xù)幫助換屆后鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委理清工作思路，及時對換屆后鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子建設(shè)進行安排部署，持續(xù)推進新一屆鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子及其成員任期有目標(biāo)、肩上有擔(dān)當(dāng)、工作有作為，用心用力打造政治強、能力強、作風(fēng)強、心力強的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子。
換屆工作總結(jié)會篇九
根據(jù)《中華人民共和國城市居民委員會組織法》和《北京市實施中華人民共和國城市居民委員會組織法辦法》的規(guī)定，按照《北京市社區(qū)居民委員會選舉工作指導(dǎo)規(guī)程》和《城北街道第八屆社區(qū)居民委員會選舉工作實施方案》的要求，南環(huán)里社區(qū)自20xx年2月開始，至xx年6月結(jié)束，開展了為期5個月，共八個階段的社區(qū)居委會選舉工作。下面將此項工作進行簡要總結(jié)：
社區(qū)居委會換屆選舉工作，我們首先建立了由社區(qū)黨總支書記和居民代表為成員的社區(qū)換屆選舉委員會領(lǐng)導(dǎo)小組。制定了社區(qū)居委會換屆選舉工作實施方案，并進行了責(zé)任分工。還依托社區(qū)黨員、居民代表廣泛開展深入細(xì)致的宣傳，精心組織，策劃實施好每一個工作環(huán)節(jié)和有關(guān)程序。做到嚴(yán)把“三個原則”，即：把好差額選舉原則、把好無記名投票原則、把好公平、公正、公開原則。認(rèn)真抓好“四個階段”的工作，即：準(zhǔn)備階段、組織實施階段、建章立制階段、總結(jié)階段。
為了使這次社區(qū)居委會換屆選舉工作圓滿完成，社區(qū)先后組織召開了黨總支擴大會議、黨員大會、居民代表座談會等，明確任務(wù)，提出要求，廣泛征求了意見、建議。社區(qū)通過懸掛橫幅、張貼標(biāo)語、布臵宣傳櫥窗以及張貼告全體居民和駐社區(qū)單位書等形式，深入宣傳社區(qū)居委會換屆選舉工作的重要意義，將社區(qū)居委會換屆選舉工作的意義、原則、要求、程序告知社區(qū)居民群眾，大力營造濃厚的選舉氛圍。同時將社區(qū)居委會換屆選舉的指導(dǎo)思想、時間、方式等內(nèi)容在社區(qū)公告欄、宣傳櫥窗、各居民樓道進行公告，通過這些宣傳和動員，提高了廣大居民的參與意識，增強了社區(qū)居民履行民主權(quán)利和義務(wù)的自覺性和責(zé)任感，保證了選舉工作全面有序地進行。
南環(huán)里社區(qū)采取的是非直選，居民代表投票選舉方式，選舉工作分為一下幾個步驟：
一是認(rèn)真開展選民登記工作。選民登記是搞好社區(qū)換屆選舉工作的基礎(chǔ)，它關(guān)系到每個選民的切身利益，為保證符合條件的居民積極參與社區(qū)建設(shè)，我們認(rèn)真開展對社區(qū)居民依法享有選舉權(quán)和被選舉權(quán)的資格進行認(rèn)真登記、審查和確認(rèn)。我們依靠居民組長、上門走訪和電話聯(lián)系等方式，對社區(qū)內(nèi)年滿十八周歲、未被依法剝奪xx權(quán)利、能獨立承擔(dān)法律責(zé)任的，并戶口在本社區(qū)的居民或居住一年以上的暫住居民。對明確表態(tài)不參加選舉的，則可視為放棄選舉權(quán)，不作為選民進行登記。對人戶分離的居民，應(yīng)尊重本人意愿，自主選擇選民登記的所有社區(qū)內(nèi)的選民進行登記。做到不錯、不重、不漏，吃了不少苦、流了不少汗，為選舉成功提供了重要保證。通過此項工作，我們社區(qū)共登記選民2613戶，共有選民6807人。
二是扎實推進居民代表推選工作。居民代表推選是社區(qū)居委會換屆選舉能否成功的重要保證，它關(guān)系到選出的居委會成員是否能代表廣大居民的意愿；是否能在今后的三年任期中真正做到為百姓辦實事、謀福利；是否有能力勝任居委會的工作。我們按照50戶以下的居民小組設(shè)臵2至3名居民代表，50戶以上的居民小組，每增加20戶增加1名居民代表的原則，將社區(qū)居民分為41個居民小組，并通過上門發(fā)放選票，電話聯(lián)系等形式，公推選出103名高素質(zhì)，有責(zé)任心，熱心社區(qū)建設(shè)的居民代表，為社區(qū)居委會選舉的成功打下了堅實的基礎(chǔ)。
三是認(rèn)真做好提名推薦候選人工作。提名和確定社區(qū)居委會候選人，是社區(qū)居委會選舉工作中的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，直接體現(xiàn)選民的意志，對保障選民的提名權(quán)和選舉的成功都具有決定性作用。在提名推薦候選人階段，我們社區(qū)與20xx年5月9日召開了新一屆居民代表會議，會上按照“等額提名，差額確定”的原則，并通過居民代表提名的方式，推選、確定出16名正式候選人，其中社區(qū)居委會正式候選人主任2名、副主任4名、委員8名。由換屆選舉委員會對照候選人條件進行資格審查后，名單20xx年5月10日進行了張榜公布。通過深入細(xì)致的提名推薦，把遵紀(jì)守法、年富力強、作風(fēng)民主、辦事公道、熱心為居民服務(wù)，具有一定的組織領(lǐng)導(dǎo)能力和文化水平的人推薦為正式候選人，切實做到選舉公平、公正、公開的原則。
四是召開選舉大會。20xx年5月29日南環(huán)里社區(qū)居委會活動站和創(chuàng)新園社區(qū)居委會活動站分別于上午和下午舉行了“城北街道第八屆社區(qū)居委會換屆選舉大會”，大會在莊嚴(yán)肅穆國歌聲中準(zhǔn)時召開。出席會議103名，實到代表94名。在城北領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)票人和居民代表們的監(jiān)督下，通過居民代表填寫選票、投票、唱票、計票等環(huán)節(jié)，最終統(tǒng)計出選舉結(jié)果。本屆共登記居民代表103名，于20xx年5月29日召開選舉大會，參加投票選舉居民代表94名，共發(fā)出選票94張，收回選票94張，其中有效票94張，無效票0張。本次選舉應(yīng)選主任2名、副主任4名、委員8名。選舉結(jié)果：當(dāng)選主任2名、副主任4名、委員8名，選舉一次性成功。整個選舉過程充分尊重了社區(qū)選民的真實意愿，推進了社區(qū)民主法制建設(shè)，完善了居民自制權(quán)利，有利于反腐倡廉建設(shè)；有利于最廣泛地調(diào)動居民群眾開展基層民主實踐的積極性、主動性；有利于接受群眾監(jiān)督；有利于促進社區(qū)和諧、穩(wěn)定和發(fā)展建設(shè)。選舉結(jié)束后新舊兩個居委會成員進行了社區(qū)居委會工作的交接，代表著新一屆居委會工作正式開始。
通過這次社區(qū)居委會換屆選舉，不僅選出了一支好的社區(qū)居委會班子，而且也對廣大社區(qū)干部群眾進行了一場社區(qū)建設(shè)和民主法制的宣傳教育，在今后的工作中我們要切實按照上級領(lǐng)導(dǎo)的要求，圍繞創(chuàng)建和諧社會為中心，在鞏固現(xiàn)有成績的基礎(chǔ)上，不斷總結(jié)經(jīng)驗，改進工作方法，創(chuàng)新工作思路，今后一段時期重點做好以下幾點：一是進一步提高社區(qū)成員的政策理論水平，能夠盡快進入工作角色；二是完善制度，健全組織，加強管理，及時全面地公開社區(qū)事務(wù)，保障居民群眾的知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)；三是創(chuàng)新工作方法，進一步轉(zhuǎn)變社區(qū)服務(wù)職能，堅持以人為本、服務(wù)群眾為標(biāo)準(zhǔn)，提高為群眾服務(wù)的水平；四是加大和諧社區(qū)建設(shè)宣傳力度，繼續(xù)深入開展亮點社區(qū)建設(shè)活動，突出重點，注重實效，推動社區(qū)建設(shè)深入、持久、健康地發(fā)展。
換屆工作總結(jié)會篇十
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
根據(jù)***和省委統(tǒng)一部署，我市認(rèn)真落實黨***有關(guān)會議精神要求，圍繞“選出好班子、換出好風(fēng)氣、展現(xiàn)新作為、推動新發(fā)展”目標(biāo)，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，注重統(tǒng)籌安排，規(guī)范操作程序，強化督促指導(dǎo)，嚴(yán)明換屆紀(jì)律，在出臺市縣鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆工作通知的基礎(chǔ)上，于今年x月至x月通過試點先行的方式順利完成xxx個村（社區(qū)）“兩委”換屆任務(wù)。剛才，x個縣市區(qū)圍繞前期工作開展情況進行了交流發(fā)言，大家要認(rèn)真總結(jié)吸納，抓好落實。
當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費查看作為縣鄉(xiāng)班子成員和包村干部考核評價的重要參考。
一是嚴(yán)格人選標(biāo)準(zhǔn)。堅持把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位，落實“雙好雙強”要求，在農(nóng)村側(cè)重選拔思想政治素質(zhì)好、懂農(nóng)業(yè)、愛農(nóng)村、愛農(nóng)民、肯干事的干部，在社區(qū)側(cè)重選拔治理能力強、服務(wù)能力優(yōu)、作風(fēng)形象佳、勤懇辦事實的干部，采取履職考核、“晾曬”業(yè)績、黨員推薦、群眾測評、組織考察等方式，把愿干事、真干事、干成事的優(yōu)秀黨員和人才選進“兩委”班子。二是堅決把不合格者擋在門外。充分發(fā)揮黨組織把關(guān)作用，明確“十九不選”負(fù)面清單，通過村級考核預(yù)審、鄉(xiāng)鎮(zhèn)聯(lián)組會審、縣級部門聯(lián)審、張榜公示監(jiān)督，嚴(yán)把人選政治關(guān)、廉潔關(guān)、能力關(guān)。全市累計審查候選人xxxx人，取消候選人資格xxxx人，清理不合格村干部xxx人。對上一屆村（社區(qū)）“兩委”班子開展任期考核評議和財務(wù)審計，公開承諾兌現(xiàn)情況，取消xx名考核評議不合格和xx名審計發(fā)現(xiàn)問題村干部候選人資格。三是圍繞鄉(xiāng)村振興謀劃發(fā)展藍圖。指導(dǎo)村（社區(qū)）研究制定發(fā)展規(guī)劃，組織候選人圍繞發(fā)展目標(biāo)開展履職承諾，把黨員群眾團結(jié)凝聚到鞏固脫貧攻堅成果、推動鄉(xiāng)村振興發(fā)展上來。
一是打好前期準(zhǔn)備仗。采取分級掛包方式開展村情調(diào)研，做好矛盾糾紛“清倉”、黑惡勢力“清障”、反腐倡廉“清風(fēng)”、財務(wù)審計“清賬”、考核評議“清績”等16項基礎(chǔ)工作，全市累計走訪返鄉(xiāng)人員xxxx人，儲備后備人才xxxx人，了解掌握黨組織書記人選xxx人，整頓軟弱渙散村xxx個，排查化解矛盾糾紛xxx件，查處違紀(jì)違法村干部xxx人，消除可能影響換屆的矛盾隱患。二是把好換屆程序關(guān)。建立換屆方案審核備案制度，編制換屆選舉工作手冊和簡明流程圖，細(xì)化環(huán)節(jié)，明確要求，確保工作有遵循、對照有標(biāo)尺。三是協(xié)同突破重點難點。對排查出的換屆難點村（社區(qū)）和軟弱渙散村，由縣級黨委派出xx個工作指導(dǎo)組，“一村一策”進行整頓，確?！俺墒煲粋€選舉一個”、“選舉一個成功一個”。
一是充分保證知情權(quán)。加強換屆政策宣傳，引導(dǎo)黨員群眾積極參與換屆選舉。把握選舉委員會推選、選民登記、候選人推薦提名、組織考察考核、投票選舉等關(guān)鍵步驟，做好選舉委員會名單、黨員名單、選民名單、候選人名單、選舉日、選舉結(jié)果等信息公開工作。二是拓寬參與范圍。用好戶籍系統(tǒng)、人口普查等數(shù)據(jù)，采取設(shè)立選民登記站、上門登記等方式，分類做好各群體選民登記工作。三是完善選舉形式。根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)，規(guī)范細(xì)化選舉辦法，采取流動票箱、委托投票等方式，克服外出務(wù)工人員多、選民居住分散和新冠肺炎疫情等影響，保障城鄉(xiāng)居民充分行使民主權(quán)利。全市黨員投票率為xx%，選民投票率為xx%。
一是加強宣傳教育。堅持教育在先、警示在先、預(yù)防在先，大力宣傳嚴(yán)肅換屆紀(jì)律“十個嚴(yán)禁”、“十個不準(zhǔn)”和“六個一律”要求，編印案例選編，縣鄉(xiāng)兩級組織召開專題組織生活會、案例分析警示會，深刻剖析、吸取教訓(xùn)、以案示警。全面實行候選人選前談話、現(xiàn)任“兩委”班子成員集體談話、換屆選舉工作人員集體談話制度，簽訂遵守?fù)Q屆紀(jì)律承諾書，做到紀(jì)律知曉率100%。二是強化監(jiān)督防控。縣市區(qū)三級派出換屆工作督導(dǎo)組xxx個，縣鄉(xiāng)兩級派出指導(dǎo)組xxx個，村級成立換屆選舉監(jiān)督委員會xxx個。實行換屆選舉重大問題、重要信息、特殊情況報告制度和村（居）民小組民情直報制度，全程加強對換屆選舉的督導(dǎo)指導(dǎo)。加強風(fēng)險隱患防范，做好換屆選舉期間疫情防控工作，建立舉報信息受理機制，開通舉報電話、舉報信箱，公布“12380”舉報平臺，落實“24小時盯網(wǎng)制”，對問題隱患做到早發(fā)現(xiàn)、早防范、早處理。累計核查信訪舉報件xxx件、網(wǎng)絡(luò)輿情x件，未出現(xiàn)集體上訪和群體性事件。三是從嚴(yán)查處問責(zé)。建立換屆選舉違法違紀(jì)問題專辦制度，從嚴(yán)從快查處換屆選舉中的違法違紀(jì)行為，共查處違紀(jì)違規(guī)案件x起，處理xx人。
當(dāng)前，我市村（社區(qū)）“兩委”換屆工作已經(jīng)進行收尾工作，為著力破解村黨組織書記“一肩挑”后權(quán)力集中、權(quán)責(zé)界限不清、履職能力和內(nèi)生動力不足等問題，我講三點意見。
要聚焦人、財、物重點內(nèi)容和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，全面梳理“一肩挑”村黨組織書記行權(quán)用權(quán)風(fēng)險點，建立風(fēng)險清單、權(quán)責(zé)清單、負(fù)面清單，著力規(guī)范村黨組織書記自由裁量權(quán)。建立村黨組織書記檔案縣級管理、請示報告、村級公章管理使用、述職評議、村級財務(wù)提級備案、聯(lián)審聯(lián)簽、巡察、審計等制度，推動村黨組織書記依規(guī)依紀(jì)依法辦事。要建立健全任期制度，明確村黨組織書記5年任期內(nèi)應(yīng)保持穩(wěn)定，細(xì)化“一肩挑”村黨組織書記免職、撤職的具體要求和流程，對不能或不宜繼續(xù)擔(dān)任的按規(guī)定及時調(diào)整補充。要制定村黨組織書記任期內(nèi)和任期屆滿考核辦法，實行年度考核，考核結(jié)果作為村黨組織書記選拔進入鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子、評先評優(yōu)、補貼核算等的重要依據(jù)。
要建立村黨組織書記定期講黨課制度，把思想政治教育情況納入巡視巡察重要內(nèi)容。制定村黨組織書記年度黨風(fēng)廉政教育計劃，村黨組織書記每年向鎮(zhèn)黨委述責(zé)述廉。按照“市級示范培訓(xùn)、縣級全覆蓋培訓(xùn)、鎮(zhèn)街針對性培訓(xùn)”的原則，對村黨組織書記實施全員輪訓(xùn)培訓(xùn)，對在職接受繼續(xù)教育并取得相應(yīng)學(xué)歷的，給予一次性獎勵。建立導(dǎo)師幫帶機制，將優(yōu)秀村黨組織書記列入幫帶導(dǎo)師庫，對軟弱渙散、集體經(jīng)濟薄弱、矛盾問題突出的村黨組織書記進行一對一幫帶。把村黨組織書記納入社區(qū)專職工作者職業(yè)發(fā)展體系，建立收入正常增長機制和一次性榮退激勵金制度，實行集體經(jīng)濟發(fā)展創(chuàng)收獎勵制度，推動村黨組織書記敢干事、愿干事、能干事。
要系統(tǒng)梳理村級重大決策、村集體資金和資產(chǎn)管理、村級項目管理、農(nóng)村宅基地審批等村級事務(wù)工作流程，繪制流程圖，推動村級權(quán)力監(jiān)督閉環(huán)運行。針對村集體三資監(jiān)管薄弱問題，加強全程管控，明確村集體大額支出款項先由第一書記初審、報鄉(xiāng)鎮(zhèn)審查同意并經(jīng)村級會議討論后，票據(jù)掃描進入村三資智慧監(jiān)管平臺，實行鄉(xiāng)村兩級線上聯(lián)審聯(lián)簽。要建立村級財務(wù)審批熔斷機制，項目造價預(yù)算變更超合同價10%的報鄉(xiāng)鎮(zhèn)審批，超20%的啟動熔斷機制、暫停項目建設(shè)，防止村干部在項目建設(shè)中謀取私利。村務(wù)聯(lián)席會議要每周召開一次，由第一書記或村黨組織書記召集，村里作出每項決策必須上會、有記錄，實行少數(shù)服從多數(shù)原則。為約束村黨組織書記宅基地安排話語權(quán)，經(jīng)村務(wù)聯(lián)席會議商議，試行宅基地積分管理辦法，通過量化評分、公開競價擇位等方式，統(tǒng)籌安排宅基地，提高群眾滿意度。為防止農(nóng)村黨務(wù)、村務(wù)、財務(wù)公開不及時不透明、易產(chǎn)生群眾監(jiān)督真空等問題，在定期墻報公示基礎(chǔ)上，依托數(shù)字電視、手機app、釘釘、微信群等“陽光村務(wù)”線上平臺公開，逐項列出明細(xì)賬、流水賬，曬給群眾看。確定每月13日為村級“議賬日”，第一書記會同村干部當(dāng)面或線上解答村民疑問，使村務(wù)公開由單一的“看”轉(zhuǎn)變?yōu)殡p向互動“看、問、查、評”。要出臺村干部“底線”管理辦法，為村干部劃清21種“底線”情形，明確村“一肩挑”的分工和職責(zé)邊界，建立“一肩挑”權(quán)力運行與責(zé)任追究機制。進一步規(guī)范村級重大事項報告工作，在村“兩委”決策過程中嵌入村務(wù)監(jiān)督委員會“否決權(quán)”，賦予和規(guī)定村民會議和村民代表會議，對村中重大事項的最終決斷權(quán)。建立健全村書記（主任）權(quán)力運行臺賬，強化對村“兩委”印章的監(jiān)督管理，嚴(yán)格落實印章專人保管、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委備案和“兩委”印章聯(lián)審聯(lián)簽制度，讓村級權(quán)力在陽光下運行。
換屆工作總結(jié)會篇十一
為了落實好本次黨支部換屆選舉工作，按照上級黨委的要求，現(xiàn)對我支部三年工作情況作如下總結(jié)：
過去的三年，對于我們羅陽小學(xué)來說，是個改革進取的三年，勇于探索的三年。我校黨支部在上級黨組織的領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心下，積極工作，勇于創(chuàng)新，帶領(lǐng)全校黨員干部和廣大師生努力拼搏，取得了令人矚目的成績。先后獲得“聯(lián)合國esd實驗?！?、“上海市紅旗大隊”、“上海市安全文明?！薄ⅰ皡^(qū)語言文字示范?！薄ⅰ皡^(qū)文明單位”、“區(qū)行為規(guī)范示范?！?、“區(qū)健康教育促進優(yōu)秀?！?、“區(qū)科技特色學(xué)?！薄ⅰ皡^(qū)優(yōu)秀教工之家”等等，學(xué)校辦學(xué)水平也被評估*學(xué)校。這接踵而至的榮譽，清晰地折射出學(xué)校黨支部在全面貫徹黨的教育方針，努力創(chuàng)建一流的現(xiàn)代學(xué)校過程中所取得的新突破，是我校黨支部認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹“三個代表”重要思想的具體體現(xiàn)。在深化改革、加快發(fā)展的三年中，學(xué)校堅持把支部建設(shè)與學(xué)校的中心工作結(jié)合起來，堅持用鄧小平理論及“三個代表”重要思想構(gòu)筑廣大師生的精神支柱，有效地開展了凝聚人心、激勵人心、振奮人心的工作。強有力的思想政治工作，在全校師生員工中激發(fā)出了強大的精神力量，學(xué)校呈現(xiàn)出觀念新、思想正、人心齊的良好局面，使學(xué)校處處洋溢著一種高昂的精神氛圍。
一、加強理論學(xué)習(xí)，努力開展思想政治教育工作，著力推進以師德為核心的教職工隊伍建設(shè)和校園精神文明建設(shè)。三年中，我們堅持將中心組學(xué)習(xí)和教職工政治學(xué)習(xí)擺在首要位置，為了保持學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)班子的長期戰(zhàn)斗力，提高學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員的素質(zhì)，我校堅持每周召開一次中心組學(xué)習(xí)會議，組織全體黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員學(xué)習(xí)“十六精神”和“三個代表的思想”，學(xué)習(xí)“教育教學(xué)理論”、“現(xiàn)代教育技術(shù)”，做到學(xué)習(xí)內(nèi)容安排有規(guī)劃、學(xué)習(xí)者人人認(rèn)真做筆記。幾年來，我校先后開展了“一個黨員一面旗幟”、“今天怎樣做教師”等一系列樹黨員形象、展干部風(fēng)采的活動，使黨政領(lǐng)導(dǎo)干部們吃苦在前，享受在后，努力工作，模范帶頭，并把這一股“講正氣、講團結(jié)、講奉獻”之風(fēng)輻射到學(xué)校的教師隊伍當(dāng)中。在教職工政治學(xué)習(xí)方面，我們每一周都安排教師的政治學(xué)習(xí)，并把學(xué)習(xí)的內(nèi)容與學(xué)校發(fā)展實際相結(jié)合，注重內(nèi)容和形式的統(tǒng)一，三年中開展了內(nèi)容集中，形式多樣的各類學(xué)習(xí)，如：邀請有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)來校作師德報告，聽于漪的報告，“當(dāng)前教育教學(xué)研究的熱點問題”，安排“七一”講話和“三個代表”學(xué)習(xí)輔導(dǎo)，組織建黨80周年黨建知識競賽活動等。在師德建設(shè)方面，我們堅持以教師職業(yè)道德教育為抓手，努力開展文明單位、文明組室的創(chuàng)建活動，落實每一項內(nèi)部管理條例，加強對教師中先進事跡的宣傳和對不良現(xiàn)象的抵制，既有好人好事的表揚，突出貢獻的獎勵，也有對不良傾向的抵制，違紀(jì)現(xiàn)象的批評。堅持做到好人好事有人夸，違紀(jì)現(xiàn)象有人管。與此同時，結(jié)合師德學(xué)習(xí)，我們開展了“源自心頭的微笑”“鳴風(fēng)苑”等活動。三年中，黨支部關(guān)心教師的思想變化，努力傾聽教師的心聲，針對學(xué)校內(nèi)部的各項改革和教師聘任制實施過程中遇到的思想問題，找教職工談心，堅持開展“跨越時空的心靈溝通”活動。發(fā)現(xiàn)思想問題，思想情緒及時進行溝通，調(diào)解，使許多問題在萌芽狀態(tài)就得以處理。工會作為群眾組織，在黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下也積極開展各類師德學(xué)習(xí)、文明組的凝聚力工程。對學(xué)校推進的各項改革實現(xiàn)民主集中制的形式先在文明組內(nèi)廣泛征詢意見，在遵照廣大群眾的意愿的情況下，進行落實推進。各項工作的落實對弘揚先進，樹立榜樣，建立良好的校園精神文明方面起到了積極的推動作用。由于認(rèn)真抓了政治學(xué)習(xí)，思想政治教育和師德建設(shè)，三年里，學(xué)校未發(fā)生影響教育的思想波動，學(xué)校的教育工作秩序走上了規(guī)范，形成了良好的校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)。
二、配合行政，加強教育教學(xué)有效管理，堅持發(fā)揮黨員和入黨積極分子在教育中的先導(dǎo)作用，全面推進以創(chuàng)新精神為核心，以實踐能力為重點的素質(zhì)教育。教學(xué)是學(xué)校的中心工作，三年里，我們黨支部始終與行政一起主動積極地探索教育教學(xué)管理的有效性，始終把研究與實踐的重點放在教學(xué)評價、現(xiàn)代教學(xué)技術(shù)運用、教育科研等方面。三年中，我們引導(dǎo)黨員、入黨積極分子關(guān)心、支持和參與學(xué)校的一系列教育教學(xué)改革，開展了二期課改的研究，現(xiàn)代信息技術(shù)與學(xué)科的整合研究，優(yōu)化小學(xué)教育生態(tài)環(huán)境的實踐研究，小學(xué)雙語休閑課程的研發(fā)實踐研究。我們還加強了隨堂聽課、即時評課、跟蹤聽課的力度，從日常的教學(xué)中點滴抓起，探索新的課堂教學(xué)模式。從教學(xué)的五大環(huán)節(jié)中滲透現(xiàn)代教育觀念，嘗試課堂教學(xué)改革。在學(xué)校的骨干教師隊伍中，黨員和入黨積極分子作為主要力量，他們認(rèn)真上好每一節(jié)課，帶教好每一個興趣小組，努力做教師的榜樣，育人的楷模，他們?yōu)橥苿訉W(xué)校的教育教學(xué)的提高，發(fā)揮了主要的作用。另外，在學(xué)校開展的各項開放活動中，在教師信息技術(shù)能力的培養(yǎng)中，以及創(chuàng)建科技特色學(xué)校，雙語特色學(xué)校中，黨員和入黨積極分子也發(fā)揮了積極的作用。他們都在自己的崗位上為了羅小的發(fā)展、為了自己的理想、為了實現(xiàn)人生的價值默默奉獻著，工作著，有力地推動著學(xué)校走上了快速發(fā)展的軌道。
四、加強對團隊組織的領(lǐng)導(dǎo)，努力使團隊工作有新的突破。三年中，黨支部認(rèn)真指導(dǎo)工會、團隊工作。充分發(fā)揮好工會的橋梁紐帶作用，緊緊依靠教職工，維護好教師的合法權(quán)益。我校是區(qū)的“優(yōu)秀教工之家”，在學(xué)校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，學(xué)校工會常以各個節(jié)慶活動為契機，積極組織教職員工開展增加凝聚力的“教工之家”活動，形式多樣，內(nèi)容豐富，如：“因你而精彩”的活動、“你快樂，我happy”活動、教師師德演講比賽，組織教工電聲樂隊、民樂隊、教工踢踏舞隊、開展全民健身運動等。為了開闊教工的視野，我校利用春秋季節(jié)和寒暑假，組織教師外出考察，各項活動的開展不僅豐富了教工的業(yè)務(wù)生活，也凝聚了人心。在團支部建設(shè)方面，黨支部積極支持團支部工作，關(guān)心青年教師的專業(yè)發(fā)展，把助他們成長作為支部的首要工作，為他們聘請市區(qū)專家手把手的指導(dǎo)，師徒結(jié)對，為他們搭建展示的舞臺，每學(xué)期我們這些青年都要向區(qū)兄弟學(xué)校上20多節(jié)研討展示課，近幾年來，已有一批青年教師在區(qū)內(nèi)展露頭角，小有名氣。在退休教師工作上，我們和行政工會一起，從小事做起，從身邊的事做起，認(rèn)真做好每一位退休教師退休工作，開展“黨團員與退休教師一對一結(jié)對關(guān)愛工程”，在區(qū)里作了經(jīng)驗交流。每年教師節(jié)黨支部、工會、團支部還安排黨員和團員到退休教師家進行家訪慰問，重陽節(jié)教師節(jié)組織退休教師回娘家或外出活動，我們學(xué)校的被評“區(qū)優(yōu)秀退休教工之家”，我也被評為上海市尊老敬老好干部。
回顧三年黨支部工作，我們在上級黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，做了一定的工作，取得了一些成績，但我們的工作與與上級黨委的要求相比，還有相當(dāng)大的距離，在工作中還存在著一些不足。我們決心以本次黨支部換屆選舉為動力，以高昂的斗志，積極的姿態(tài)，進一步加強黨建工作，努力改進工作作風(fēng)，密切聯(lián)系群眾，繼續(xù)以“三個代表”思想指導(dǎo)黨務(wù)工作，為學(xué)校的全面發(fā)展作出我們應(yīng)有的貢獻。
換屆工作總結(jié)會篇十二
今年是村支兩委換屆選舉之年，根據(jù)上級安排，xx年4月中旬以來，我鄉(xiāng)黨委政府精心組織了全鄉(xiāng)村支兩委換屆選舉工作，工作開展以來，取得了一定的成效：全鄉(xiāng)村支兩委換屆工作已全面鋪開，17個行政村中，完成財務(wù)清理審計的村15個，完成村支部換屆任務(wù)的村5個（分別是：大禾、長鋪、石井、花田、甘井），完成了村支部“兩推”工作的8個，其余4個村已推選產(chǎn)生了村民代表，正著手下一步工作。我們的做法是：
村黨支部換屆選舉是農(nóng)村政治生活中的一件大事，對于進一步加強和改進農(nóng)村基層組織、建設(shè)配強配優(yōu)村級班子，促進基層民主政治建設(shè)，鞏固黨在農(nóng)村的執(zhí)政基礎(chǔ)和群眾基礎(chǔ)，維護農(nóng)村和諧穩(wěn)定，加快社會主義新農(nóng)村建設(shè)步伐，具有十分重要的意義。我鄉(xiāng)黨委政府高度重視村支兩委換屆選舉工作，把村支兩委換屆選舉工作作為當(dāng)前農(nóng)村工作重中之重來抓。我鄉(xiāng)黨委政府精心組織了村支兩委換屆選舉工作，鄉(xiāng)里成立了以黨委書記徐運友為組長的村支兩委換屆洗舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制訂了巡發(fā)xx37號《關(guān)于村黨支部換屆選舉實施方案》和巡發(fā)xx38《關(guān)于第八屆村民委員換屆選舉工作實施方案》。全鄉(xiāng)17個行政劃分為2片4個選區(qū)，由正副片長各負(fù)責(zé)一個選區(qū)，實行黨員干部和以駐干部駐村負(fù)責(zé)村到兩委換屆的工作機制，確定鄉(xiāng)黨委書記為全鄉(xiāng)村支兩委支部換屆第一責(zé)任人，確定各村指導(dǎo)員、駐村干部和村支部書記是所在村村支兩委換屆選舉工作的直接責(zé)任人，為換屆選舉工作提供強有力的組織保障。
一是召開了換屆選舉動員會，做好宣傳和摸排工作。縣里召開了村支兩委換屆選舉工作會議以后，我鄉(xiāng)于4月19日召開了黨政會議，4月21日上午和下午分別召開全體村干部和全體駐村指導(dǎo)員會議，全面安排部署了村支兩委換屆選舉工作。各駐村指導(dǎo)員下村組織召開村兩委會議，安排換屆工作，并深入村組，張貼宣傳標(biāo)語，調(diào)查摸底，掌握村情，及時上報信息，精心組織做好前期準(zhǔn)備工作，為換屆選舉營造了良好的工作環(huán)境。
二是提前開展村級財務(wù)屆期審計工作。年前，我鄉(xiāng)就安排部署了村級財務(wù)屆期清理審計工作。今年初，我鄉(xiāng)黨委政府又就村級財務(wù)清理審計工作下發(fā)了實施方案，鄉(xiāng)里成立了村級財務(wù)清理審計工作班子，由鄉(xiāng)長鄧昌海任組長，組織紀(jì)檢、財政、經(jīng)管等專門工作人員對全鄉(xiāng)17個村的財務(wù)進行清理審計，目前，全鄉(xiāng)有15個村已完成了財務(wù)清理審計公開工作，有2個村的財務(wù)正在清理審計中。鄉(xiāng)里要求，沒有完成村級財務(wù)清理審計的村不得啟動兩委換屆程序。
三是按照法定程序推選村民代表和選舉委員會。村民代表的推選，嚴(yán)格按程序操作，以小組為單位，每組2—5人，或每5戶—15戶推選1人。xx人以上的村村民代表保證在60人以上。全鄉(xiāng)均采取召開會議的方式從黨員和村民代表中公開推選產(chǎn)生第八屆選舉委員會。
四是著手進行村民委員會選民登記等前期工作。已產(chǎn)生村委換屆選舉委員會的村，已開始著手村民委員會換屆選舉選民登記和村里的選區(qū)劃分等前期工作。
一是嚴(yán)把侯選人入口關(guān)。按照村黨支部侯選人的`推選“七選七不馴和標(biāo)準(zhǔn)和村民委員侯選人的推尋五選十不馴的標(biāo)準(zhǔn)貫徹執(zhí)行侯選人產(chǎn)生辦法，鄉(xiāng)里加強了對侯選人資格審查，從源頭上嚴(yán)把侯選人入口關(guān)，努力配優(yōu)配強村級班子。
二是嚴(yán)格采勸兩推一馴模式產(chǎn)生村支部班子。采勸兩推一馴模式做好推薦和考察換屆人選工作。支部換屆期間，每個村一般要召開兩次會議，第一次會議“兩推”產(chǎn)生侯選人初步人選，黨員與村民代表參加投票，在開展了村黨支部班子成員述職后和民主測評后，首先組織黨員推，一般是與會黨員每人推6名，對黨員推薦的人選統(tǒng)票后當(dāng)場公布，再組織群眾推。與會村民代表對黨員提名的人選每人推6名，統(tǒng)票得贊成票過半的按黨員推薦的得票高低取前6名進行考察審查，審查后確定4名委員候選人預(yù)備人選，到村公示，接受群眾監(jiān)督。公示無異議的擇時召開黨員第二次黨員大會，由黨員投票差額選舉選舉產(chǎn)生新一屆委員會，村民代表可以到會監(jiān)督。條件成熟的村，召開支部委員3人會議，建議1名書記侯選人，交黨員大會通過后確定為正式侯選人等額選舉產(chǎn)生書記。條件不成熟的村，選出支部委員3名后報名單到鄉(xiāng)里，由鄉(xiāng)黨委考察研究根據(jù)實際情況確定支部書記。
三是村民委員會主任和委員侯選人的推癬村民委員主任和委員的選舉兩次均實行“海馴模式。為充分發(fā)揚民主，嚴(yán)格依法辦事，真正選出人民群眾公認(rèn)的村委班子，我鄉(xiāng)嚴(yán)格依法辦事，要求村民委員會主任和委員侯選人的推癬村民委員主任和委員的選舉兩次均實行“海馴，杜絕召開黨員和村民代表會議產(chǎn)生村民會員主任和委員侯選人的模式，讓人民群眾在推選自已的當(dāng)家人上當(dāng)家作主，享受真正的民主，選出群眾公認(rèn)的班子。
四是宣傳倡導(dǎo)村支兩成員交叉任職。換屆選舉期間，全鄉(xiāng)積極宣傳倡導(dǎo)推廣村黨支部成員、村民委員和村級經(jīng)濟組織領(lǐng)導(dǎo)班子“三位一體”、主要負(fù)責(zé)人由一人兼，領(lǐng)導(dǎo)班子交叉任職的模式。要求各村在選舉產(chǎn)生村支部班子以后，駐村指導(dǎo)員和選舉委員要向與會的黨員和村民代表回去后積極向村民宣傳上級政策，向群眾建議在即將開始的村民委員會換屆選舉中，要通過合法程序，把選為村支部委員的，推選為村民委員會委員侯選人，把選為村支部書記的，選舉為村民委員會主任。
針對今年村支兩委換屆，鄉(xiāng)黨委政府嚴(yán)肅了換屆紀(jì)律。從細(xì)化換屆工作的程序、規(guī)范侯選人競爭行為、嚴(yán)格投票組織管理、完善防范監(jiān)督措施、嚴(yán)查違法違紀(jì)行為、加強組織領(lǐng)導(dǎo)等六個方面提出了要求。對于在本次換屆選舉中有違法行為的村機構(gòu)和個人，對以暴力、威脅、欺騙、賄賂、偽造選票等違法手段破壞選舉或妨礙黨員依法行使選舉權(quán)和被選舉權(quán)的，以及對控告、檢舉選舉中違法違紀(jì)行為的人進行壓制、迫害的人與事，鄉(xiāng)黨委將要根據(jù)情節(jié)輕重分別給予查處和依法打擊，積極維護換屆選舉工作的權(quán)威性與嚴(yán)肅性。鄉(xiāng)黨委書記徐運友在動員大會上表示自已將做好維護村支兩委換屆風(fēng)清氣正環(huán)境的表率，并虛心接受群眾監(jiān)督。目前，全鄉(xiāng)換屆工作井然有序，群眾反響良好。
換屆工作總結(jié)會篇十三
選舉過程變數(shù)大，經(jīng)常發(fā)生突發(fā)事件，這不僅僅是我們工作中遇到的，在其他地區(qū)也普遍存在。全辦在選舉中也出現(xiàn)了候選人相互拆臺、相互攻擊的現(xiàn)象，也有個別在票箱中發(fā)現(xiàn)匿名信，甚至出現(xiàn)百元大鈔。導(dǎo)致這些問題的出現(xiàn)，原因主要有兩個，一個是干部素質(zhì)不高，對選舉法理解不深不透，政策答復(fù)有偏差，選舉操作程序不規(guī)范，授人一柄。另一個是農(nóng)村極少數(shù)人動機不純，采取不正當(dāng)手段干擾和破壞換屆選舉。要解決這些問題，培養(yǎng)一批理論水平高、政策水平強、工作能力過硬的干部隊伍是決定性因素。
這就需要我們平時工作中對干部的教育培訓(xùn)要制度化、長期化，通過潛移默化的熏陶，形成人人想工作、說工作、干工作的.良好氛圍，不斷增強在群眾中說話、辦事的信譽度，使他們真正成為選舉指導(dǎo)員、政策宣傳員、矛盾調(diào)解員。一方面，堅持周一例會講評，總結(jié)、分析、研究換屆選舉工作中出現(xiàn)的問題和解決辦法，推廣在解決換屆選舉突發(fā)事件過程中的成功做法。
堅持每月一次法律知識講座，重點對村民委員會換屆選舉有關(guān)法律法規(guī)，先讓干部在科室講，在在機關(guān)干部大會上講，模擬選舉過程，使機關(guān)干部身臨其境，有效提高了干部特別是缺乏實際工作經(jīng)驗的年輕干部依法組織選舉，妥善處置突發(fā)事件的能力。
對全體機關(guān)干部進行換屆選舉知識考試，統(tǒng)一命題，嚴(yán)格考評，明確85分以下的不能參與換屆選舉，并取消相關(guān)福利待遇，確保參與換屆選舉工作的人員素質(zhì)合格。另一方面，加強對農(nóng)村干部的教育培訓(xùn)，利用農(nóng)村兩委會干部例會，集中組織對農(nóng)村干部進行了多次相關(guān)知識培訓(xùn)，反復(fù)組織學(xué)習(xí)《村民委員會組織法》和省、市、區(qū)關(guān)于換屆選舉的一系列法規(guī)政策，編寫《村民委員會換屆選舉知識問答》、購買《x市農(nóng)村兩委會換屆選舉政策問答》下發(fā)到全體干部手中，加強學(xué)習(xí)，加深理解，確保了農(nóng)村干部在宣傳指導(dǎo)換屆選舉中不出偏差。
換屆工作總結(jié)會篇十四
在學(xué)校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，在行政領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，在各部門的鼎立協(xié)助下，____年前半年貫徹教育處“三會”精神，實現(xiàn)“168”奮斗目標(biāo)，以“____”重要思想和黨的__屆三中、四中全會精神為指導(dǎo)，以表達和維護教職工利益為重點，以有利于教育教學(xué)的發(fā)展和提高依法履行基本職能為中心，以保持___員先進性教育活動和工會工作創(chuàng)新為動力，為全面實施、著力打造、構(gòu)建和諧校園，廣泛組織職工，深入動員職工，真心依靠職工，熱誠服務(wù)職工，使工會工作更好地體現(xiàn)時代性，把握規(guī)律性，富于創(chuàng)造性。
一、切實加強維護職工合法權(quán)益的工作，使維護工作聲音更響一些，力度更大一些，措施更得力一些。
維護是工會存在的前提，是工會的生命線。如果不為職工維權(quán)，不代表職工利益，那么工會就很難說有多大的意義。
1、推動和諧校園，建立穩(wěn)定的勞動關(guān)系。推動和諧校園就是要建立穩(wěn)定協(xié)調(diào)的勞動關(guān)系為著力點，進一步實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好職工的切身利益，保護好、引導(dǎo)好、發(fā)揮好職工的積極性。建立穩(wěn)定的勞動關(guān)系就是要從解決突出問題入手，完善維護機制著眼，要建立人事爭議調(diào)解組織，及時受理和調(diào)解人事爭議事件，化解矛盾，協(xié)調(diào)好不同群體的利益關(guān)系，保持好學(xué)校正常教學(xué)秩序和學(xué)校的穩(wěn)定。
開展創(chuàng)建優(yōu)秀工會小組活動是推動和諧校園的有力途徑。
3月份我們從師德建設(shè)、辦公室建設(shè)、陣地建設(shè)、學(xué)習(xí)建設(shè)、民主建設(shè)、生活建設(shè)方面起草了50條較為細(xì)微地要求，進行考核。通過自評、測評，年底要評出各小組的特色，將命名為民主之家、安全之家、溫馨之家、文明之家、勤儉之家。
3月中旬，我們將這50條漢字錄入編輯打印成冊，下旬各工會小組長簽定了目標(biāo)管理責(zé)任書。6月份各工會小組組長組織進行自評打分，各會員逐條對照提出存在問題并進行自評打分。
2、為職工辦實事、辦難事、辦好事。
服務(wù)職工是工會職責(zé)所在，要按照王兆國要求，工會干部要有媽媽心、婆婆嘴、閑不住的兩條腿的作風(fēng)為職工群眾辦實事。
一是做好“扶貧解困送溫暖”工作。對教師本人住院、長期休假及直系親屬有病住院、死亡、車禍、工傷進行家庭慰問并發(fā)放困難補助。
二是到礦工會女工部多次為學(xué)校爭得乒乓球臺兩付。
三是繼續(xù)營造學(xué)習(xí)知識、學(xué)習(xí)技術(shù)的濃厚氛圍，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織記錄本繼續(xù)發(fā)揮作用。
3、全面推行校務(wù)公開，辦好人民滿意的教育。
(1)切實提高校務(wù)公開工作實效。要充分認(rèn)識實行校務(wù)公開和民主監(jiān)督的意義，在實際工作中不搞形式，不搞過場，讓廣大職工真正感受到當(dāng)家作主的權(quán)利。校務(wù)公開要作到陽光作業(yè)，堅決防止和糾正懶惰思想。開辟黨政聯(lián)系、‘工會信箱’制度，把校務(wù)公開作為學(xué)校發(fā)展的重要內(nèi)容和建設(shè)的重要措施。要做到兩搞一建立一規(guī)范。
一是搞好對外事物的公開，通過校務(wù)公開教育收費“一費制”公示制制度規(guī)范學(xué)校的招生收費行為。做到公開促公正，以公正樹形象，使社會上更加理解和支持教育。
二是搞好學(xué)校內(nèi)部管理事物的公開，今年通過學(xué)校的修繕規(guī)劃的民主管理、民主監(jiān)督、民主決策以及職稱評聘、外出學(xué)習(xí)、生活福利、先進評比，建立和完善校務(wù)公開評估方案，通過制度規(guī)范解決各部門公開工作的不平衡不鞏固問題。
(2)繼續(xù)開展一本一表一評議工作，開展校務(wù)公開自查自檢工作及民主評議工作。對待問題公開無死角、職工來評說，對待反響利用反響進行公開。通過公開欄、公開表、固定專欄等多種形式，讓部分職工的聲音傳到更多的職工耳朵里，讓解決問題的辦法更多職工明白，在合理完善、高效快捷、縱橫交錯的道路上，讓學(xué)校的管理更加暢通。
(3)4月份草擬了____年校務(wù)公開目標(biāo)管理、監(jiān)督檢查、民主評議三項制度內(nèi)容，并積極納入推動學(xué)校目標(biāo)管理之中，定期在教代會上進行測評。
為了進一步提升校務(wù)公開的質(zhì)量，不當(dāng)“擺設(shè)品”，架起“連心橋”，凡是職工希望公開的內(nèi)容，除法律法規(guī)規(guī)定保密的事項外，都應(yīng)采取適當(dāng)?shù)姆绞较蚪搪毠す_。進一步完善黨支部統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，學(xué)校行政主持，工會協(xié)調(diào)監(jiān)督，業(yè)務(wù)部門各負(fù)其責(zé)，教職工積極參與的主動公開、真正公開、及時公開工作新格局。
____年我們要把校務(wù)公開當(dāng)作“立校之本，發(fā)展之基”，主動讓教職工“知悉校務(wù)”民主監(jiān)督，參與管理，在校務(wù)公開的內(nèi)容上突出廉政建設(shè)(學(xué)校財務(wù))的關(guān)鍵點，民主監(jiān)督(民主評議學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部)的重難點，教職工關(guān)注(教師聘用、獎金分配、評優(yōu)系數(shù))的興奮點，社會反映(學(xué)生收費)的高溫點，努力做到教職工希望了解什么，就及時公開什么。
二、要進一步探索和研究群眾性教育教學(xué)競賽活動的新規(guī)律，新思路，新途徑。
1、開展名師帶徒活動。師徒共進活動是多少年來積累下來的先進經(jīng)驗和光榮傳統(tǒng)活動，是提高年輕教師業(yè)務(wù)素質(zhì)的重要途徑，好師傅的好技術(shù)、好品質(zhì)、高境界是會讓徒弟受益終身，而好徒弟的好思想、好本領(lǐng)、高志向也一定回讓師傅永遠的欣慰。3月份對三對師徒對子進行調(diào)查摸底工作，了解他們師徒幫教開展的如何，對于進展不順利的師徒雙方進行談話，希望他們主動學(xué)習(xí)、聽課、做好記錄，真正成為名師出高徒。
2、搭建平臺，為提升教師業(yè)務(wù)素質(zhì)鋪好路。密切配合學(xué)校有關(guān)部門，并與音樂、美術(shù)教師下達任務(wù)，按照三項全能標(biāo)準(zhǔn)，提供學(xué)習(xí)方法，提早作好準(zhǔn)備，參加學(xué)校初賽，教育處決賽，爭取到省里參賽。6月份還組建計算機隊準(zhǔn)備參加處大賽并協(xié)助二礦中學(xué)選拔領(lǐng)導(dǎo)組參賽的人選。
三、開展豐富多彩的文化娛樂活動，活躍教職工課余生活，增強教職工的身心健康。
1、大力營造“關(guān)心教師，科學(xué)發(fā)展”的濃厚人文氛圍。牢固樹立切實強化“以人為本”的思想，不但在政治上關(guān)懷，權(quán)益上維護，生活上關(guān)心，更應(yīng)該努力維護教職工的精神文化權(quán)益，把學(xué)校營造成教師的精神家園，為教師創(chuàng)造寬松和諧的人文環(huán)境，減輕教師的勞動空間。真正使教師心情舒暢，干好工作。4月7日下發(fā)教職工健身操比賽通知。為了使本次活動開展起來，派人專門到音像店買回光盤，邊學(xué)邊教。培訓(xùn)教師和文體委員又把錄音剪接下來反復(fù)錄制好幾遍，在下班前半時進行鍛煉，廣大教師反映良好。
2、加大對教師活動的引導(dǎo)，提高主動健康意識和加強身體鍛煉直接關(guān)系教育的質(zhì)量認(rèn)識，堅持每天鍛煉一小時，不斷創(chuàng)新文體活動的內(nèi)容、形式，見縫插針地開展，為增強教師的體質(zhì)，提供制度上和物質(zhì)上的保證，使教師自由發(fā)展鍛煉的時間、空間多一點。我們又下力氣同體育教師、工人師傅一起支起排球架，又投資全體教師每人一只羽毛球拍，兩人一個羽毛球，號召課余、課間、課外時間進行素質(zhì)鍛煉。
3、提高職工技能素質(zhì)，思想道德素質(zhì)，文化藝術(shù)素質(zhì)和身體素質(zhì)等一體的職工中心。舞蹈、書法、美術(shù)、籃球、排球、羽毛球、乒乓球、健身操、跳繩和棋類、撲克、上網(wǎng)等活動。根據(jù)不同年齡、不同愛好、不同興趣開展不同的活動。三月份在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下組織參加了教育處“三八”模特大賽中年組、青年組均獲得三等獎。
四、抓好基礎(chǔ)建設(shè)。
1、進一步加強工會財務(wù)工作，會費收繳上解工作。合理使用經(jīng)費，把經(jīng)費用在刀刃上。
2、搞好會員檔案和資料建設(shè)工作。
今年工會驗收工作幾經(jīng)發(fā)復(fù)，一會兒黨群部門4月下旬5月上旬來校進行評估，一會兒黨群部門不搞了，支部匯報工會交總結(jié)。一會兒又單獨到教育處交流匯報看資料。為了迎接驗收工作，光匯報資料內(nèi)容幾經(jīng)變化，資料工作還是搞的不錯的。我們還上交了女工會員情況表，會員情況表，成套的好資料帶到處進行經(jīng)驗巡回展。
3、搞好資料保存工作。由于工會資料電腦保存東一塊、西一塊存在打印室的被丟失，本機經(jīng)常打不開。為了使工會資料保存好，5月份進行了歷史資料分類整理，存入u盤，為工會整體工作進入新的階段打下基礎(chǔ)。
2.與時俱進，拓展師德教育的內(nèi)容和途徑。
組織教師系統(tǒng)地學(xué)習(xí)《教師素質(zhì)與師德修養(yǎng)》，真正把學(xué)習(xí)落到實處。我們根據(jù)新形勢下師德教育的特點，創(chuàng)新師德教育的內(nèi)容和途徑。一是堅持以人為本的理念，把關(guān)心教師的成長和發(fā)展作為師德教育的內(nèi)容和主題，使師德教育更加健康向前發(fā)展。在以人為本的師德中，正確處理好師與生、師與師以外的社會關(guān)系的矛盾，全方面地構(gòu)建師德教育體系。二是堅持把師德教育和公民道德建設(shè)結(jié)合起來，在搞好公民道德建設(shè)的基礎(chǔ)上推進師德教育。三是注重建立和完善激勵競爭機制，使師德建設(shè)落到實處。同時，學(xué)校開展了“三樹一創(chuàng)”為主題的師德教育活動，讓教師在自我反思中增強以身立教的責(zé)任感，在討論交流中更新觀念，調(diào)動了廣大教師的創(chuàng)造熱情和工作積極性，提高了學(xué)校辦學(xué)合力。在家長、學(xué)生調(diào)查問卷，和與學(xué)生、家長的座談會中，老師們敬業(yè)、愛崗、愛生的精神和行為得到了廣泛贊譽。
二、發(fā)揮教代會參政議政作用，與學(xué)校同呼吸共命運。
建設(shè)推進學(xué)校民主管理。教職工是學(xué)校的主人，是學(xué)校物質(zhì)文明和精神文明的創(chuàng)造者和建設(shè)者。學(xué)校工會長期以來，一直關(guān)心職工生活，堅持教代會制度，充分發(fā)揮教代會的橋梁、紐帶作用，增強教師的主人翁精神，參與學(xué)校的民主管理。
1.堅持教代會工作的制度化、規(guī)范化。定期召開教代會，討論和審議學(xué)校的工作報告及有關(guān)事項。堅持做好議案的反饋工作，提高教代會工作效果。特別是教師工作中的實際問題在教代會上得到解決和落實。
2.堅持校務(wù)公開，推進學(xué)校民主管理。我們不斷鞏固校務(wù)公開的成果，使校務(wù)公開工作制度化、經(jīng)?；?。一是在教代會上公開校務(wù)。由學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)向教代會代表匯報財務(wù)、收費、福利、工資、干部任用、基建、職評、評先、考核等情況，接受代表的詢問。二是經(jīng)常更新校務(wù)公開欄的資料，接受群眾監(jiān)督。三是深入各組，聽取意見，轉(zhuǎn)達反饋，增進了解。一年來，校務(wù)公開的可信度、透明度進一步提高。政治的透明度和財務(wù)的透明度成為一種無形的凝聚力，使學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子能把全鄉(xiāng)80多位教職工緊緊地團結(jié)在一起，在各項工作中爭創(chuàng)一流。
3.參與學(xué)校的決策。工會在協(xié)助校行政進行學(xué)校內(nèi)部管理體制改革的同時，始終參與學(xué)校的民主管理，參與學(xué)校的決策。對學(xué)校試行的改革方案和制定的各項規(guī)章制度廣泛征求意見，不斷修改完善，保證實施效果。在學(xué)年計劃制定工作中，教代會代表充分發(fā)表意見，對計劃中可行性、操作性差的具體工作做了修改并達成一致，使工作計劃更加貼近教師的工作實際，為本學(xué)期計劃的實施打下良好的基礎(chǔ)。
三、營造和諧溫馨的工作氛圍，把黨的溫暖送到每一位教師心中。
1.學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)無時無刻都把老師們事情放在心上，經(jīng)常了解教師們的需求，把教師的身心健康，幸福生活作為頭等大事去抓。作為工會組織更應(yīng)該把黨政領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和愛護送給每一位教師。一年來為老師們改善辦公條件，關(guān)注學(xué)校食堂的伙食等情況。
2.積極關(guān)心教職工的生活，開展送溫暖活動，組織慰問困難和生病教工，為教職工多做好事和實事。在學(xué)校黨政的帶領(lǐng)下學(xué)校工會都組織人員前去慰問，把學(xué)校的關(guān)心送到每個教職工的心坎上。無論是節(jié)日慰問還是老師生病搶去探望。例如：學(xué)校工會對困難教師黃萬凰、馮志明、石二妹等老師進行了節(jié)日慰問;對因病住院的段菊花、劉桂香、彭小君等老師一一前去探望;并為腦腫瘤的劉桂香老師送去了400元的慰問金。真摯的關(guān)懷為廣大教職工解除了后顧之憂，使他們得以全身心地投入到教育教學(xué)活動中，把學(xué)校事當(dāng)作自己事，積極地以主人翁的精神投入到學(xué)校管理和建設(shè)中，為學(xué)校發(fā)展作貢獻。
3.開展各種文體活動，豐富教職工的業(yè)余生活，加強學(xué)校精神文明建設(shè)。利用學(xué)校自身設(shè)備優(yōu)勢組織教師各種節(jié)日文娛活動，組織教師書法比賽、組織全鄉(xiāng)女教師“三八婦女”節(jié)外出郊游等等，不僅豐富了教師的文化生后，而且促進了校園文化建設(shè)。在活動過程中，教師們不僅陶冶了身心，更重要的是增進同事之間的了解和友誼營造一個寬松和諧快樂的工作環(huán)境。
四、加強工會組織的自身建設(shè)。
我們深深地體會到要想做好工會工作，工會干部的自身素質(zhì)要不斷的學(xué)習(xí)與提高。
1.加強工會委員會的建設(shè)。組織工會委員學(xué)習(xí)理論，研究工會工作，學(xué)校工會工作計劃性強，實效好。
2.加強工會骨干隊伍建設(shè)。組織工會骨干培訓(xùn)，在各項活動中都有他們積極表現(xiàn)的身影。
3.加強工會組織的作風(fēng)建設(shè)。組織工會骨干深入群眾，聽取意見，改進工作方法，做好下情上達，密切干群關(guān)系。
4.加強女工組織建設(shè)。健全女工組織機構(gòu)，支持女工組織開展各種有益的活動。學(xué)習(xí)貫徹《婦女權(quán)益保障法》、新《婚姻法》等法律法規(guī)，切實維護女教工的合法權(quán)益，發(fā)揮女教工在學(xué)校教育工作中的積極作用。
五、立足明天，再度輝煌。
我們要不斷完善和強化工會的職能機構(gòu)，規(guī)章制度、活動方式、工作方法。我們將以樂觀地進取，更加投入?yún)⑴c，再展宏圖。我們堅信，我們會在原有的基礎(chǔ)上再向前邁進。我們一定會為我校工會工作繼續(xù)發(fā)展作出自己應(yīng)有的貢獻。為教工服務(wù)，為學(xué)校發(fā)展服務(wù)，很好地發(fā)揮了橋梁作用。今后，我們將再接再厲，把工會辦成教工最溫馨的家。
過去不能代表現(xiàn)在，現(xiàn)在不能代表將來。工會雖然取得了不少成績，但仍有不少缺點和不足，主要有：(1)工會工作如何適應(yīng)教育改革需要思考得不深;工會工作如何在新形勢下配合校行政做好教職工的思想工作有待于進一步探討和思考等等。這一切，都需要在今后的工作中加以認(rèn)真改進。(2)工會組織活動經(jīng)費較少，未能進一步為廣大教職工辦更多的實事好事，在關(guān)系教工切身利益的問題上也經(jīng)常感到心有余而力不足。
換屆工作總結(jié)會篇十五
根據(jù)縣教育工委的部署，今天，我們在這里召開清源中心小學(xué)黨支部新一屆支部委員會換屆選舉大會。受上一屆支部委員會的委托，現(xiàn)在，我代表黨支部向全體黨員作工作報告，請予以審議。
一、三年來的主要工作及取得的成績：
自xx年9月以來，我校黨支部在縣教育工委的領(lǐng)導(dǎo)下，堅持高舉鄧小平理論和“三個代表”重要思想的偉大旗幟，認(rèn)真貫徹黨的xx大和xx屆四中全會精神，深入落實科學(xué)發(fā)展觀，以“圍繞發(fā)展抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”為目標(biāo)，緊密結(jié)合學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動的開展，進一步加強領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部的組織建設(shè)、思想建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，切實提高黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮學(xué)校黨組織的政治核心、戰(zhàn)斗堡壘、監(jiān)督保證作用和全體黨員的先鋒模范作用，不斷提高服務(wù)基層、服務(wù)教學(xué)、服務(wù)師生的能力和水平。學(xué)校黨支部被評為縣、鄉(xiāng)優(yōu)秀黨支部。學(xué)校的綜合辦學(xué)水平顯著提升。學(xué)校榮獲縣平安校園、文明學(xué)校、素質(zhì)教育先進校，省農(nóng)村小學(xué)合格校等鄉(xiāng)級以上各類榮譽10余項。
(一)以學(xué)習(xí)為抓手，加強思想建設(shè)，提高領(lǐng)導(dǎo)干部和教師隊伍整體素質(zhì)。
學(xué)校黨支部始終把抓學(xué)習(xí)作為提高黨員和教師隊伍思想素質(zhì)，促進師德師風(fēng)不斷提升的重要手段，以加強師德師風(fēng)建設(shè)和干部作風(fēng)建設(shè)為重點，狠抓思想政治教育和師德師風(fēng)教育，進一步提高全體教師的思想道德素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平。堅持集中學(xué)與分散學(xué)相結(jié)合，學(xué)政治與學(xué)業(yè)務(wù)相結(jié)合，通過采取學(xué)資料、聽報告、看錄像、上黨課、討論交流等多種方式，組織黨員干部和教職工深入學(xué)習(xí)黨的基本理論知識、政策、方針以及與教育教學(xué)相關(guān)的內(nèi)容，提高學(xué)習(xí)的必要性、針對性、實效性，做到了真學(xué)、真懂、真信、真用，提高思想覺悟，提升師德水平，推動工作發(fā)展。
1、抓好領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍學(xué)習(xí)。定時組織班子成員和管理干部進行政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，切實提高班子成員和管理干部的政治理論水平。在學(xué)習(xí)中，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員做到了帶頭學(xué)、帶頭抓、做模范、當(dāng)表率，查資料、記筆記、寫體會，積極爭做學(xué)習(xí)型管理者。通過學(xué)習(xí)，領(lǐng)導(dǎo)班子成員切實加深了對黨的重大戰(zhàn)略思想的理解和把握，提高了認(rèn)識，增強了樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建和諧校園的堅定性和自覺性。
2、抓好黨員隊伍學(xué)習(xí)，通過學(xué)資料、聽先進事跡報告等多種形式，組織黨員學(xué)習(xí)黨的理論知識及黨和國家的方針政策，并建立了黨員學(xué)習(xí)專用筆記本。先后組織開展了“學(xué)習(xí)黃令赤”教育活動、“黨員先進性”教育活動、“師德師風(fēng)”教育活動以及學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀等教育活動，提高了黨員的政治素養(yǎng)，使每位黨員真正做到政治過關(guān)、思想過硬、能力過人。
3、抓好教職工隊伍學(xué)習(xí)。把學(xué)政治與學(xué)業(yè)務(wù)結(jié)合起來，把定時學(xué)與日常學(xué)結(jié)合起來，把學(xué)習(xí)理論與實踐應(yīng)用結(jié)合起來，保證了學(xué)習(xí)實效。重點組織開展了“黨員先進性”教育專項活動、“科學(xué)發(fā)展觀”教育活動等系列活動，切實提高了教師隊伍的政治理論素養(yǎng)。
(二)以民主管理為保障，加強組織建設(shè)，增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
學(xué)校黨支部以進一步深化民主管理為重點，進一步加強了組織建設(shè)，增強黨組織的吸引力，提高黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，推動了黨組織的發(fā)展壯大，為學(xué)校發(fā)展起到保駕護航的作用。
1、抓好隊伍管理。一是加強黨員干部隊伍管理，以深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀活動為帶動，加強黨員的教育管理，建立完善了教育活動長效機制，增強領(lǐng)導(dǎo)干部保持黨的先進性、踐行“三平”精神。進一步完善了干部隊伍管理機制。;二是進一步規(guī)范了黨員干部隊伍管理，提高黨員干部隊伍整體素質(zhì)。加強對黨員的日常管理。發(fā)揮黨員在教育教學(xué)和后勤服務(wù)工作中的先鋒、模范作用，讓黨員人人成為業(yè)務(wù)能手、崗位標(biāo)兵。三是抓好教職工隊伍管理。嚴(yán)格落實教職工考勤制度、崗位評估制度等一系列教職工管理制度，使教職工管理更加規(guī)范、科學(xué)、有效。將教職工管理與發(fā)展黨員結(jié)合起來。通過黨組織挑選、教職工民主推薦等多種渠道，從教職工中選拔優(yōu)秀人才作為黨組織重點培養(yǎng)對象，為黨員發(fā)展工作積蓄人才資源。
2、加強民主化管理。一是實行了領(lǐng)導(dǎo)班子民主決策制度，定期召開黨支部委員會和校長辦公會，對黨內(nèi)的和學(xué)校的大事、要事進行集體商討，增強決策的公平化、科學(xué)化、合理化;二是依托學(xué)校辦公會、教代會等，廣開渠道，廣泛征求管理干部、教職工及家長的意見和建議，真正讓教職工有話可以說，有意見可以提，有委屈可以訴，切切實實將教職工的主人翁地位落到實處;三是以民主生活會、組織生活會為主陣地，加強黨內(nèi)民主建設(shè)，引導(dǎo)廣大黨員積極開展批評與自我批評，互相監(jiān)督、互相學(xué)習(xí)、加強溝通、增進感情，達到共同提高、共同發(fā)展的目的。
(三)以規(guī)范科學(xué)為準(zhǔn)則，加強制度建設(shè)，構(gòu)建完善的管理體系。
學(xué)校黨支部重視制度建設(shè)，不斷制定和完善各項黨建工作制度。積極創(chuàng)新黨建活動載體，積極開展主題教育活動，組織黨員開展了抗震救災(zāi)捐款和繳納特殊黨費活動，共捐款3000余元，利用“七一”組織開展了慶建黨登山樂等慶?；顒?，使黨建活動更有吸引力和作用力;同時完善了黨員教育管理培訓(xùn)機制，通過多種形式狠抓黨員的學(xué)習(xí)教育，提高了黨員的政治理論水平和黨性修養(yǎng)。
(四)以落實科學(xué)發(fā)展觀為引領(lǐng)，加強作風(fēng)建設(shè)，保證黨組織風(fēng)正源清。
1、深入開展行風(fēng)建設(shè)。嚴(yán)格執(zhí)行上級的有關(guān)規(guī)定，規(guī)范收費管理，杜絕亂收費現(xiàn)象;加強對教師的教育和管理，杜絕有償家教等違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象的發(fā)生;教育和引導(dǎo)廣大黨員教師牢固樹立依法執(zhí)教、規(guī)范辦學(xué)的思想，切實樹立教師隊伍和學(xué)校的良好形象。組織簽定了“杜絕小金庫”活動，組織開展了行風(fēng)評議、師德師風(fēng)評議等活動，加強對學(xué)校辦學(xué)行為和師德師風(fēng)的監(jiān)督，保證了學(xué)校的優(yōu)良教風(fēng)和校風(fēng)。
2、認(rèn)真抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。一是認(rèn)真組織學(xué)習(xí)上級關(guān)于黨員干部廉潔從政的相關(guān)文件精神，提高黨員干部廉潔自律意識;二是嚴(yán)格執(zhí)行請示上報制度、校務(wù)公開制度等一系列規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)班子行為的規(guī)章制度，做到依法治校，規(guī)范辦學(xué);三是認(rèn)真組織開展領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律活動，簽定了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書。堅持領(lǐng)導(dǎo)班子民主測評制度，定期組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主評議，自覺接受群眾的監(jiān)督。
(五)以推動發(fā)展為目標(biāo)，創(chuàng)新工作方法，全面提升教育教學(xué)質(zhì)量。
黨建工作的最終目標(biāo)是全面提升教育教學(xué)質(zhì)量，為師生創(chuàng)造質(zhì)的發(fā)展環(huán)境，推動學(xué)校和教育的又好又快發(fā)展?；诖?，學(xué)校黨支部把工作的著力點放在抓工作實效上，把落腳點放在促教育教學(xué)發(fā)展上，不斷改進工作思路，創(chuàng)新工作方法，抓住重點，突出優(yōu)勢，全面提升教育教學(xué)質(zhì)量和整體辦學(xué)水平。
1、教學(xué)質(zhì)量顯著提升。教學(xué)工作是學(xué)校工作的中心，也是黨支部工作的中心。三年來，黨支部始終圍繞教學(xué)這一中心開展工作，始終把提高教學(xué)質(zhì)量作為黨建工作的著力點和落腳點，深化課堂改革，加大科研力度，狠抓了教學(xué)常規(guī)管理、校本教研、信息技術(shù)教育等工作，進一步加大縣立項課題實施力度，推動了教學(xué)質(zhì)量和科研水平的不斷提升。學(xué)校在全縣教學(xué)成績評比中穩(wěn)步上升，在課堂評優(yōu)、作文、數(shù)學(xué)競賽中成績突出，獲獎達30多人次。
2、德育實效不斷優(yōu)化。德育是學(xué)校教育的根本。學(xué)校黨支部始終堅持“五育并舉、德育為首”的工作方針，把德育工作作為首抓工程，不斷優(yōu)化德育途徑，改進德育方法，以組織開展豐富多彩的主題教育活動為載體，狠抓了良好習(xí)慣養(yǎng)成教育、心理健康教育等工作，切實提高了德育實效。特別是自20xx年9月以來，學(xué)校抓住教育的根本，開展了良好習(xí)慣養(yǎng)成教育，從與學(xué)生的人生幸福息息相關(guān)的習(xí)慣抓起，通過多種渠道，加強學(xué)生的良好習(xí)慣培養(yǎng)，為學(xué)生的終身幸福奠基。
3、辦學(xué)條件進一步改善。改進教學(xué)設(shè)施，改善辦學(xué)條件，為師生創(chuàng)造良的發(fā)展環(huán)境，謀求的利益，是學(xué)校黨支部的重要工作目標(biāo)。三年來，學(xué)校先后投資200多萬元，新建學(xué)生宿舍樓、廚房、廁所、多媒體教室、手工實踐室、電子備課室，改造了學(xué)生電腦室、音樂室、美術(shù)室，美化校園環(huán)境、植樹綠化，購置了鋼琴、大屏幕投影、實物展臺等教學(xué)設(shè)備和圖書音像資料，挖井尋源辦好寄宿制學(xué)校，使學(xué)校的辦學(xué)條件不斷改善，切實為師生發(fā)展創(chuàng)造了越的辦學(xué)條件，以高分通過了省農(nóng)村小學(xué)合格校的驗收。
4、師資隊伍整體素質(zhì)迅速提高。以師德建設(shè)為核心，狠抓師德師風(fēng)教育、政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和專業(yè)發(fā)展，切實提高了教師隊伍的整體素質(zhì)。培養(yǎng)省教學(xué)能手2人，市教學(xué)骨干13人。
二、存在的主要問題：
1、在處理黨建與行政的關(guān)系上尚有欠缺，有時會以時間緊、任務(wù)重為由，導(dǎo)致重行政輕黨建的現(xiàn)象發(fā)生。
2、黨建工作的思路和方法需要進一步創(chuàng)新。在黨建工作的開展上存在著一定的保守思想，有時局限在上級黨組織要求開展的活動上，在滲透新理念、啟用新方法、解決新問題、開創(chuàng)新局面上做得還不夠。
三、今后的奮斗目標(biāo)：
1、狠抓“一個建設(shè)”：即黨支部組織建設(shè)。進一步深化廉政建設(shè)，提高黨員干部的廉潔自律意識;加強職業(yè)道德建設(shè)，增強黨員率先垂范、勤奮敬業(yè)、愛崗奉獻的精神，真正發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。
2、建好“兩支隊伍”：一是抓好黨員干部隊伍。從抓學(xué)習(xí)，促思想觀念轉(zhuǎn)變?nèi)胧郑ズ命h員干部隊伍的思想、作風(fēng)、能力建設(shè)，增強凝聚力和戰(zhàn)斗力;二是抓好普通教職工的教育、管理和監(jiān)督，通過師德建設(shè)增強教職工的職業(yè)道德和政治素養(yǎng)。
3、營造“三個氛圍”：一是不斷改善辦學(xué)條件，努力做到校園呈三化(綠化、美化、凈化)，重點加強學(xué)校文化建設(shè)，改進管理策略，完善管理機制，優(yōu)化管理理念、創(chuàng)新工作思路，打造合乎校情、師生認(rèn)同、獨具特色學(xué)校文化。二是創(chuàng)造條件激勵教師謀三業(yè)(授業(yè)、敬業(yè)、創(chuàng)業(yè))，建立更加完善的教師隊伍管理和培養(yǎng)機制，打造一支師德好、業(yè)務(wù)精、素質(zhì)高、愛好廣、受學(xué)生喜歡的教師隊伍。三是開展素質(zhì)教育，積極引導(dǎo)學(xué)生求三成(成長、成才、成功)。認(rèn)真開展素質(zhì)教育，打造和諧的學(xué)生群體，促進學(xué)生全面發(fā)展，讓學(xué)生學(xué)有所成。
同志們，三年來，在縣教育局工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，學(xué)校黨支部帶領(lǐng)廣大教職工，攜手并肩、同心同德、務(wù)本求實、開拓創(chuàng)新，推動了學(xué)校的穩(wěn)步發(fā)展。今后，讓我們在即將選舉產(chǎn)生的新一屆黨支部的帶領(lǐng)下，認(rèn)真貫徹落實黨的xx大精神，深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，進一步解放思想，開拓創(chuàng)新，精誠團結(jié)，勤奮工作，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用，為推進學(xué)校的又好又快發(fā)展，再創(chuàng)佳績，再立新功。
換屆工作總結(jié)會篇十六
換屆選舉是農(nóng)村政治的大舞臺，是對農(nóng)村各項工作的高度體現(xiàn)和集中反映。選舉工作成功與否，關(guān)系著農(nóng)村各項事業(yè)的`發(fā)展。選舉工作搞的好，一些能干事、想干事的人，著力為群眾辦事的優(yōu)秀人才才能被選進班子，就為農(nóng)村各項工作奠定了堅實基礎(chǔ)，反之，一些惡人、壞人、別有用心的人通過不不正當(dāng)手段進入村委會班子，農(nóng)村這個大舞臺就成了這些人明爭暗斗、損害群眾利益和集體利益、謀取私利的黑洞，也將會惡化成為阻礙農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的最大后遺癥，成為影響農(nóng)村穩(wěn)定的最大隱患。
我們魚化第六屆村民委員會換屆選舉工作平穩(wěn)順利完成，并且實現(xiàn)了“零”上訪，一大批年齡輕、文化程度高、群眾擁護的新人被選進村委會班子，干部結(jié)構(gòu)更加合理，選舉工作真正塵埃落定。對這次換屆選舉工作，我們也進行了認(rèn)真總結(jié)和深入思考，現(xiàn)結(jié)合具體工作，談幾點認(rèn)識。
換屆工作總結(jié)會篇十七
全縣第八次村民委員會換屆選舉工作，按照縣委、縣政府《關(guān)于全縣村級黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子和第八次村民委員會換屆選舉工作的安排意見》，從2015年11月1日開始，到2月底結(jié)束，全縣10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和街道辦全部進行了村委會換屆選舉工作。現(xiàn)將情況匯報如下：
一、基本情況。
占村委會干部總數(shù)的17%。在本次換屆選舉中村主任連選連任的62人，新當(dāng)選的99人。新一屆村委會班子中，40歲以下的114人，40歲至55歲的318人，55歲以上的54人;文化程度為大專的6人，高中以下480人;中共黨員231人，其中村主任是黨員的98人，黨員占村干部總數(shù)48%。
二、主要做法。
(一)健全機構(gòu)，加強領(lǐng)導(dǎo)，為村委會換屆選舉提供組織保證。為了搞好這次村委會換屆選舉工作，縣委、縣政府高度重視，多次召開縣委常委會和協(xié)調(diào)會專題研究，成立了以縣委、人大、政府、政協(xié)分管領(lǐng)導(dǎo)和組織部長為正副組長，有關(guān)部門主要負(fù)責(zé)同志為成員的第八次村委會換屆選舉領(lǐng)導(dǎo)小組。同時成立由包鄉(xiāng)縣級領(lǐng)導(dǎo)任隊長的鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆工作隊，縣委還派出164個村委會換屆選舉工作組?？h委、縣政府下發(fā)了《關(guān)于全縣村級黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子和第八次村民委員會換屆選舉工作的安排意見》，全面安排部署。2015年11月8日，縣委、縣政府召開包鄉(xiāng)縣級領(lǐng)導(dǎo)，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)長和縣換屆指導(dǎo)組、換屆選舉工作組成員參加的全縣第八次村委會換屆選舉工作會議，進一步明確了任務(wù)，提出了要求，統(tǒng)一了思想。會后，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也相應(yīng)成立了村委會換屆工作指導(dǎo)小組，并制定了具體的《實施方案》。在全縣形成了黨委、政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，縣委組織部和民政部門具體指導(dǎo)，其他有關(guān)部門積極配合的工作格局，為全縣全面依法做好第八次村委會換屆選舉工作提供了強有力的組織保證。
(二)廣泛宣傳，培訓(xùn)骨干，調(diào)動村民的參選積極性。一是為了營造良好的換屆選舉工作氛圍，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)利用廣播、電視，板(墻)報，懸掛橫幅等方式，廣泛宣傳《村委會組織法》、《村委會選舉辦法》和吳辦發(fā)[2015]22號文件精神。為了讓群眾更多的了解選舉知識，鄉(xiāng)村辦板(墻)報400多期，張貼宣傳標(biāo)語350多條?？h委派出164個換屆選舉工作組進村入戶進行宣傳，使換屆選舉工作家喻戶曉。二是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府根據(jù)各自的實際情況，編寫了相關(guān)材料，召開黨委會、鄉(xiāng)鎮(zhèn)全體干部會和鄉(xiāng)、村、組三級干部會議，采取以會代訓(xùn)和集中辦班的形式，對鄉(xiāng)、村骨干人員進行培訓(xùn)，組織他們系統(tǒng)地學(xué)習(xí)《村委會組織法》、《陜西省村民委員會選舉辦法》，統(tǒng)一思想，明確認(rèn)識，掌握操作程序，為全縣依法做好第八次村委會換屆選舉工作打下了堅實的基礎(chǔ)。
(三)規(guī)范操作，嚴(yán)格程序，依法選舉，充分體現(xiàn)廣大群眾的民主愿望。鑒于我縣少數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村委會的換屆選舉工作曾出現(xiàn)程序不夠規(guī)范,選舉工作人員對法律法規(guī)不夠熟悉等問題,縣委組織部、縣民政局依據(jù)《村委會組織法》、《村委會選舉辦法》，編印了《吳起縣村級黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子和第八次村委會換屆選舉工作手冊》200多份，連同市上配發(fā)的換屆選舉資料一并下發(fā)到村一級。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)在選舉過程中嚴(yán)格按照法律程序，召開了村民選舉大會，堅持“民主、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，依法進行了選民登記，確定候選人，投票選舉，當(dāng)場公布選舉結(jié)果。選舉中做到“八個公開”，即村民選舉委員會成員推選公開、選民名單公開、提名候選人公開、正式候選人公開、選舉日期公開、選舉地點和投票時間公開、選舉工作人員公開和選舉結(jié)果公開。對因故不能參加大會的選民，采用流動票箱上門接受投票，外出選民委托他人進行投票。部分村在這次換屆選舉大會前，安排了奏國歌等會議議程，隆重?zé)崃?。最后通過投票選出了大家滿意的村主任，村民普遍受到了深刻的民主和法制教育，村民們一致認(rèn)為，直接選舉能充分體現(xiàn)公平、公正、民主的原則，能體現(xiàn)大多數(shù)人的意愿，相信自己選出的村委會干部一定能把村委會工作干好。
(四)全面進行督查指導(dǎo)，嚴(yán)格組織檢查驗收，確保選舉質(zhì)量。為了保證換屆選舉工作的進度和質(zhì)量，在2015年11月8日至12日縣委組織部、縣民政局派出5名干部，分別就10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的村委會換屆選舉工作進行了督查，大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)高度重視，對村班子問題較多，宗族、宗派勢力干擾較大的村，鄉(xiāng)上派出得力干部進行指導(dǎo)。在所到鄉(xiāng)鎮(zhèn)一致強調(diào)了“三個到位”，即領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)識到位、具體指導(dǎo)到位、依法選舉的各項措施到位，要求必須依法全面進行換屆選舉。對全縣村委會換屆選舉工作起到了很大的促進作用。換屆選舉結(jié)束后，對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行了隨機抽查，采取聽、看、問、訪的方式，進行了檢查驗收，選舉程序規(guī)范合法，措施到位，透明度高，整體上是成功的，基本達到了預(yù)期目標(biāo)。
三、存在問題。
本次換屆選舉過程中，通過“兩次”選舉仍有2個村未選舉出村主任，分別是：周灣鎮(zhèn)的牧興莊村，吳起鎮(zhèn)的侯岔村。選舉結(jié)束后，我們及時匯總情況，總結(jié)經(jīng)驗。導(dǎo)致部分村選舉未成功的原因主要有以下幾方面：一是少數(shù)村民文化素質(zhì)低，法制觀念淡薄，在思想上存在宗族觀念、親屬觀念、人性觀念，在參與村務(wù)管理方面責(zé)任性不強，制約了農(nóng)村村民自治和民主法制進程;二是宣傳發(fā)動工作還有薄弱環(huán)節(jié)。少數(shù)地方宣傳發(fā)動不夠充分，一些村民對《村委會組織法》和《村委會選舉辦法》的主要精神還不甚了解，斷章取義;三是由于近年來我縣的石油開發(fā)力度加大，“村官”成為“熱點”和“重點”職務(wù)，加之派性和宗族等因素，導(dǎo)致兩方、三方甚至多方爭票，致使選舉票數(shù)不能過半，選舉失敗。四是人為因素，少數(shù)鄉(xiāng)村干部法制觀念淡薄，沒有認(rèn)真領(lǐng)會貫徹《村委會組織法》的有關(guān)規(guī)定和程序，在具體的實施過程中，因操作不當(dāng)，違反選舉程序，人為地引起群眾矛盾，甚至導(dǎo)致選舉失敗。
截止目前，因換屆選舉問題上訪到縣上的共有14起，經(jīng)縣人大、縣民政局和鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府共同解釋，通過耐心細(xì)致的做工作，有11起上訪問題得到穩(wěn)妥解決。目前上訪反映強烈的仍有3起，分別是：吳起鎮(zhèn)張坪村、白豹鎮(zhèn)楊園子村，鐵邊城鎮(zhèn)油寺村。
四、業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
今年3月份，由縣委組織部、民政局聯(lián)合舉辦的全縣村支部書記、村委會主任培訓(xùn)班，通過培訓(xùn)，切實提高了村干部的思想政治覺悟、文化知識水平和工作能力。還要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要對新一屆村委會主任進行培訓(xùn)，要有計劃、有步驟地采取多種形式對村委會成員進行教育和培訓(xùn)，全面提高村委會成員的綜合素質(zhì)。
五、工作打算。
村委會換屆選舉工作的結(jié)束，為我縣今后一個時期加強農(nóng)村基層組織建設(shè)，全面提為村民自治水平奠定良好基礎(chǔ)。下一階段重點做好以下幾項工作：
(一)盡快完善第八次換屆選舉的掃尾和遺留工作。
未完成換屆選舉的村，就短缺職數(shù)，于4月底前完成換屆任務(wù)。針對難點村，分析存在問題，配備精兵強將，有針對性的開展工作，確保選舉如期完成。選舉成功的村，要在鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府的主持下順利完成新舊“班子”交接。同時，及時建立健全人民調(diào)解、治安保衛(wèi)和計劃生育等組織建設(shè)，并且參照《村委會組織法》有關(guān)規(guī)定，做好村民小組長的換屆選舉工作。
(二)進一步加強以村黨支部為核心的村級組織建設(shè)。
新的村委會已經(jīng)選舉產(chǎn)生，下一步就是如何加強村委會班子建設(shè)，加強村委會成員的教育、管理。關(guān)鍵的一點就是要加強以黨支部為核心的村級組織建設(shè)。一是加強黨支部自身建設(shè)。二是加強村委會成員的教育。三是處理好兩個關(guān)系即：堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)和村民自治的關(guān)系;黨支部與村委會的關(guān)系。四是完善村民代表會議制度，健全民主議事制度，民主理財制度，確保農(nóng)村基層民主建設(shè)有章可循。
(三)與村務(wù)公開活動相結(jié)合，進一步提高村民的參與意識、管理意識和監(jiān)督意識，提高村務(wù)工作透明度。
新一屆村委會產(chǎn)生后，繼續(xù)在關(guān)乎村民切身利益的財務(wù)、計劃生育、征地和宅基地審批、水電費、民政救濟、集體經(jīng)濟的承包經(jīng)營活動、村干部責(zé)任目標(biāo)等方面搞好村務(wù)公開，做到統(tǒng)一公開時間，固定公開地點，突出公開熱點，規(guī)范公開程序。還要根據(jù)村民意見、建議的要求，隨時公開其它需要公開的內(nèi)容，使村務(wù)公開規(guī)范化、制度化、程序化、動態(tài)化。