邀請函是邀請他人參加特定活動(dòng)或事件的一種書面方式。怎樣選擇合適的語言，使總結(jié)更有說服力？以下是小編為大家整理的一些實(shí)用技巧，供大家參考。
個(gè)人簡歷中個(gè)人簡介篇一
姓名。
張涵。
性別。
男
1990年1。
民族。
漢
身高。
170cm。
戶口所在。
陜西咸陽。
目前所在。
咸陽。
畢業(yè)院校。
咸陽市衛(wèi)生學(xué)校。
政治面貌。
共青團(tuán)員。
最高學(xué)歷。
中專。
所學(xué)專業(yè)。
口腔工藝技術(shù)。
教育背景。
2003~秦都中學(xué)。
2008~咸陽市衛(wèi)生學(xué)校。
自我評價(jià)。
受到老師、領(lǐng)導(dǎo)、病人及家屬的一致好評。
所獲獎(jiǎng)勵(lì)。
1.2008~被評為優(yōu)秀青年志愿者。
聯(lián)系方式:。
聯(lián)系電話：15291805718。
聯(lián)系地址：咸陽市秦都區(qū)文匯小區(qū)。
個(gè)人簡歷中個(gè)人簡介篇二
姓名：曾姣娣。
性別：女。
(可以貼照片)。
出生日期：19940503
民族：漢族。
籍貫：湖南新邵。
學(xué)歷：中專。
畢業(yè)院校：湖南邵陽師范（工）。
工作經(jīng)驗(yàn)：1個(gè)月。
身高：156cm。
聯(lián)系電話：18773907710郵政編碼：422915。
地址：湖南省新邵縣龍溪鋪鎮(zhèn)。
求職意向。
工作性質(zhì)：全職希望行業(yè)：幼兒教育幼兒教師。
目標(biāo)地點(diǎn)：湖南期望工資：1200以上。
2000—2006龍溪鋪中心小學(xué)。
2006—2009龍溪鋪中學(xué)。
2009—2011邵陽師范（工）。
2011（大專）廣播電視大學(xué)（在讀）。
5月9日——6月3日實(shí)習(xí)。
所學(xué)課程：
幼兒教育學(xué).聽話與說話.幼兒園活動(dòng)設(shè)計(jì).樂理.視唱練耳.美術(shù).琴法.舞蹈.語文.政治.幼兒心理學(xué).衛(wèi)生學(xué).
自我評價(jià)。
只有更好沒有最好，如果我有幸能夠進(jìn)入貴園，我相信通過努力和園長的栽培我一定能夠把小朋友教的更好！
如有幸被錄用，定當(dāng)盡職盡責(zé)。不負(fù)所望......
個(gè)人簡歷中個(gè)人簡介篇三
本人具有進(jìn)取精神和團(tuán)隊(duì)精神，有較強(qiáng)的動(dòng)手能力，吃苦耐勞，工作細(xì)心周到、認(rèn)真負(fù)責(zé)。經(jīng)過三年的汽車檢測與維修專業(yè)的系統(tǒng)學(xué)習(xí)和2年多的工作，現(xiàn)已能獨(dú)立完成汽車的一、二級保養(yǎng)與維護(hù)及一般修理作業(yè)，并對主要總成的大修作業(yè)也有一定的維修技能，能正確地使用常用維護(hù)設(shè)備和檢測設(shè)備。掌握現(xiàn)代汽車維修與檢測技術(shù)，能運(yùn)用本專業(yè)知識(shí)對汽車常見故障進(jìn)行分析、判斷和排除。能用現(xiàn)代檢測設(shè)備對汽車電控系統(tǒng)的故障進(jìn)行診斷和排除。
我熱愛銷售業(yè)這個(gè)行業(yè)，經(jīng)過努力，增強(qiáng)了我對這個(gè)行業(yè)的信心，做一個(gè)業(yè)務(wù)員不是我的目標(biāo)，我要向更高一層發(fā)展而努力，通過工作的學(xué)習(xí)與努力，無論是思想上、學(xué)習(xí)上還是工作上，都取得了長足的發(fā)展和巨大的收獲，以后我會(huì)更加的努力，爭取更長足的發(fā)展。
個(gè)人簡歷中個(gè)人簡介篇四
目前住地：天河區(qū)民族：漢族。
戶籍地：湛江身材：155cmkg。
婚姻狀況：未婚年齡：34。
誠信徽章：人才測評：
個(gè)人聯(lián)系方式。
通訊地址：
聯(lián)系電話：家庭電話：
手機(jī)：qq號碼：
電子郵件：個(gè)人主頁：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：會(huì)計(jì)、
工作年限：10職稱：
求職類型：全職可到職日期：隨時(shí)
月薪要求：3500～5499元希望工作地區(qū)：廣州天河區(qū)。
工作經(jīng)歷。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：計(jì)算機(jī)/互聯(lián)網(wǎng)/通信/電子。
擔(dān)任職務(wù)：會(huì)計(jì)。
3.月末存庫盤點(diǎn)，保證存貨帳實(shí)相符，針對庫存盤點(diǎn)盈虧調(diào)賬;。
5.月末根據(jù)銷售收入統(tǒng)計(jì)與稅負(fù)率控制進(jìn)項(xiàng)發(fā)票的掃描以便合理繳稅，對外報(bào)稅(含認(rèn)證，抄報(bào)稅，填寫申報(bào)表等);各種證照的年審等工作。
6.向老板匯報(bào)日常財(cái)務(wù)動(dòng)態(tài)并協(xié)助老板交待其它事務(wù)。
離職原因：
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：其他行業(yè)。
擔(dān)任職務(wù)：會(huì)計(jì)。
3.負(fù)責(zé)開具發(fā)票及發(fā)票的管理，編制會(huì)計(jì)憑證，會(huì)計(jì)報(bào)表及國稅地稅網(wǎng)上報(bào)稅;。
4.兼任出納，負(fù)責(zé)費(fèi)用報(bào)銷，工資發(fā)放，支票收款進(jìn)帳，月底至開戶行打印對帳單，核對往來業(yè)務(wù)及余額調(diào)節(jié)。
離職原因：
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：貿(mào)易/進(jìn)出口。
擔(dān)任職務(wù)：會(huì)計(jì)。
3.及時(shí)向公司領(lǐng)導(dǎo)，業(yè)務(wù)員提供準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)信息;。
4.編制工資表、提成核算;業(yè)務(wù)生產(chǎn)成本的核算和分析，發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)提供方案與領(lǐng)導(dǎo)商討，解決問題。
離職原因：
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：機(jī)械/機(jī)電/設(shè)備/重工。
擔(dān)任職務(wù)：會(huì)計(jì)。
2.對外報(bào)稅(稅控機(jī)開票，進(jìn)項(xiàng)發(fā)票認(rèn)證，抄報(bào)稅，電子申報(bào));各種證照的'年審等工作。
離職原因：
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：批發(fā)/零售。
擔(dān)任職務(wù)：會(huì)計(jì)助理。
工作描述：1.負(fù)責(zé)處理吉之島每月的結(jié)算，及各大超市的商品銷售核算;。
2.協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理做賬務(wù)處理(稅控機(jī)開票、進(jìn)項(xiàng)發(fā)票認(rèn)證、抄稅;費(fèi)用憑證錄入，應(yīng)收賬款的核對與追蹤等工作)。
離職原因：
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：建筑與工程。
擔(dān)任職務(wù)：人事助理兼統(tǒng)計(jì)。
工作描述：1.負(fù)責(zé)員工招聘、入職、離職等相關(guān)手續(xù);人事檔案的整理、歸檔;。
2.協(xié)助財(cái)務(wù)部統(tǒng)計(jì)每月現(xiàn)場施工隊(duì)人員出入證人數(shù)及伙食費(fèi)用。
離職原因：
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資所屬行業(yè)：其他行業(yè)。
擔(dān)任職務(wù)：文員。
工作描述：負(fù)責(zé)辦公室事務(wù)性工作：接聽電話，來訪接待，復(fù)印文件，處理信件，傳遞文件、信息;并協(xié)助行政工作。
離職原因：
教育背景。
畢業(yè)院校：廣東商學(xué)院。
所學(xué)專業(yè)：會(huì)計(jì)第二專業(yè)：幼兒教育。
培訓(xùn)經(jīng)歷：起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語一般。
國語水平：良好粵語水平：優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
1.熟悉使用管家婆軟件，會(huì)運(yùn)用金蝶、用友軟件;電腦操作熟練;。
3.十多年的工作經(jīng)驗(yàn)，具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)，善于學(xué)習(xí)，責(zé)任心及團(tuán)隊(duì)合作精神強(qiáng);流利粵語、普通話。
詳細(xì)個(gè)人自傳。
本人為人忠誠老實(shí)，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任心、良好的團(tuán)體精神，能和團(tuán)隊(duì)一起通力合作，為雇主和客戶之間建立起真誠、信任和高效的良好關(guān)系及提供服務(wù)、解決問題。希望貴司能給我一個(gè)平臺(tái)，我相信自己有能力為貴司效力。(保險(xiǎn)公司請勿致電，謝謝合作!)。
個(gè)人簡歷中個(gè)人簡介篇五
聯(lián)系地址：________________________。
聯(lián)系人：______；聯(lián)系電話：_______。
乙方（個(gè)人）：___________________。
身份證號：_______________________。
聯(lián)系地址：_______________________。
聯(lián)系電話：______；電子郵件：_____。
鑒于：
1、***科技有限公司（以下簡稱“公司”或“甲方”）系一家在______省______市依法設(shè)立并有效存續(xù)的有限公司，公司主營業(yè)務(wù)為新媒體運(yùn)營（微信公眾號、抖音、微視等短視頻）、電子商務(wù)營銷策劃等移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)業(yè)務(wù)及服務(wù)。
2、乙方為具有完全民事行為能力的自然人，在互聯(lián)網(wǎng)直播領(lǐng)域具備良好的綜合素質(zhì)，以其個(gè)人名義自主運(yùn)營了粉絲量為______萬的抖音賬號（id:______）。
3、基于對甲方公司品牌和專業(yè)能力的認(rèn)可，乙方以員工身份入職甲方，并與甲方共同基于抖音平臺(tái)及其原有賬號從事抖音內(nèi)容電商等新媒體運(yùn)營推廣業(yè)務(wù)。
甲乙雙方本著平等協(xié)商、公平自愿的原則，根據(jù)《中華人民共和國合同法》等相關(guān)法律，就乙方以員工身份入職甲方并由雙方共同策劃運(yùn)營抖音賬號ip事宜，達(dá)成共識(shí)，特訂立如下協(xié)議條款，以資雙方共同信守。
第一條關(guān)于抖音賬號的合伙安排。
1.1抖音賬號的合伙策劃與運(yùn)營。
在入職甲方之前，乙方以其個(gè)人名義自主運(yùn)營了粉絲量為1萬左右的抖音賬號（id:__________，以下簡稱“抖音賬號”），雙方同意，乙方入職甲方后，雙方將合作對上述抖音賬號進(jìn)行策劃、開發(fā)和投資運(yùn)營，具體思路與安排如下：
（1）自乙方實(shí)際入職至甲方之日起（以雙方簽訂的勞動(dòng)合同日期為準(zhǔn)），乙方原以其個(gè)人名義自主運(yùn)營抖音賬號（id：__________）的所有權(quán)、使用權(quán)、收益權(quán)、衍生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)以及其他一切具有商業(yè)價(jià)值的權(quán)益即完全歸屬于甲方所有（無論抖音平臺(tái)能否實(shí)際更名、過戶）。
1.2乙方參與抖音賬號合伙經(jīng)營的資格與條件。
乙方獲準(zhǔn)或繼續(xù)維持以合伙人身份參與抖音賬號合伙經(jīng)營和收益分配的，應(yīng)當(dāng)同時(shí)滿足下列資格與條件：
（2）乙方與甲方持續(xù)存在勞動(dòng)關(guān)系，并在甲方相關(guān)工作崗位負(fù)責(zé)該抖音賬號的運(yùn)營且考核合格。
1.3乙方作為參與甲方抖音賬號合伙經(jīng)營的負(fù)責(zé)人，僅依照本協(xié)議約定享有其在甲方任職期間該抖音賬號凈收益一定比例的收益分配權(quán)，不具有甲方股東身份或者甲方其他項(xiàng)目的合伙人身份及相關(guān)收益的分配資格。
第二條收益分配及結(jié)算安排。
2.1分紅收益的結(jié)算與支付。
甲方按照該抖音賬號運(yùn)營凈收益的15%向乙方支付其分紅收益。上述乙方分紅收益由甲方以月度為周期進(jìn)行結(jié)算支付，即每月的____日之前甲方結(jié)算支付乙方上月應(yīng)得分紅收益（不滿一個(gè)月的按照實(shí)際天數(shù)計(jì)算）。
在每一個(gè)自然月度內(nèi)，乙方因其個(gè)人原因連續(xù)請假超過____天或者累計(jì)請假超過____天的，甲方有權(quán)扣除乙方在其請假期間內(nèi)的相應(yīng)分紅收益（按照一年360天進(jìn)行折算扣除）。
2.2乙方提前終止與甲方的勞動(dòng)關(guān)系或者乙方違反勞動(dòng)合同、甲方或其關(guān)聯(lián)方的規(guī)章制度而被解除勞動(dòng)關(guān)系的，或者其他任何因?yàn)殡p方原因而使勞動(dòng)關(guān)系解除，基于本協(xié)議的性質(zhì)，雙方認(rèn)可：乙方解除與甲方的勞動(dòng)關(guān)系，則本協(xié)議自動(dòng)終止且乙方不再擁有抖音賬號相應(yīng)的分紅收益權(quán)；乙方離職或解除勞動(dòng)關(guān)系前一年已進(jìn)行的分紅可不退還，但當(dāng)年的分紅收益不再分配給乙方。
第三條甲方的權(quán)利義務(wù)。
3.1甲方有權(quán)根據(jù)其公司經(jīng)營需要，調(diào)整基于本協(xié)議的抖音賬號合伙經(jīng)營方案，乙方應(yīng)當(dāng)配合甲方上述調(diào)整并及時(shí)與甲方簽署補(bǔ)充協(xié)議。
3.2在符合本協(xié)議所約定乙方分配收益條件的情形下，甲方應(yīng)當(dāng)按時(shí)、足額兌現(xiàn)應(yīng)付乙方的應(yīng)得收益，同時(shí)，甲方有權(quán)依照稅法規(guī)定代扣代繳乙方收益相關(guān)的個(gè)稅及其他各類稅費(fèi)。
第四條乙方的權(quán)利義務(wù)。
4.1乙方有權(quán)根據(jù)本協(xié)議約定按月獲取抖音賬號運(yùn)營分紅收益。
4.2乙方應(yīng)當(dāng)遵守甲方或其關(guān)聯(lián)方的各項(xiàng)規(guī)章、工作制度、管理規(guī)定，包括但不限于截至本協(xié)議簽署日甲方或其關(guān)聯(lián)方已發(fā)布并實(shí)施或?qū)戆l(fā)布并實(shí)施的各項(xiàng)規(guī)章、制度及規(guī)定。
4.3乙方必須服從甲方的管理和工作安排并接受甲方的考核，保證盡最大能力，以專業(yè)、守時(shí)、敬業(yè)的工作態(tài)度，積極投入到甲方安排的各項(xiàng)工作中，并積極配合甲方發(fā)起的各類活動(dòng)。包括但不限于拍攝前彩排、現(xiàn)場拍攝、補(bǔ)拍以及粉絲互動(dòng)等。
4.4乙方在參與執(zhí)行甲方所安排的一切商業(yè)及非商業(yè)活動(dòng)時(shí)，應(yīng)當(dāng)注意符合國家法律規(guī)定和社會(huì)公共利益，不得制作、復(fù)制、發(fā)布、傳播任何法律法規(guī)禁止的有害信息，否則甲方有權(quán)終止合同并要求乙方承擔(dān)一切損失。
4.5未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得自行接洽或授權(quán)第三方接洽安排抖音賬號及乙方直播演藝相關(guān)的事項(xiàng)，不得做出任何有損甲方合法權(quán)益的行為。如有第三方聯(lián)系或者邀請乙方進(jìn)行商業(yè)合作的，乙方應(yīng)及時(shí)通知甲方，由甲方接洽并簽訂協(xié)議，乙方不得私自與第三方洽談或達(dá)成任何協(xié)議。
第五條協(xié)議期限。
5.1本協(xié)議有效期為____年：自______年______月______日至______年______月______日。
5.2協(xié)議到期終止后，甲方有權(quán)根據(jù)協(xié)議有效期內(nèi)抖音賬號的運(yùn)營情況及乙方工作情況決定是否簽署新的分紅協(xié)議。如需重新簽訂，應(yīng)以書面形式以予確認(rèn)，任何非書面形式的確認(rèn)均為無效。
5.3本協(xié)議的簽署不構(gòu)成甲方對乙方聘用期限和聘用關(guān)系的任何承諾，公司與乙方的聘用關(guān)系仍按勞動(dòng)合同的有關(guān)約定執(zhí)行。即無論基于何種原因以及本協(xié)議是否到期，乙方與甲方勞動(dòng)關(guān)系終止的，則本協(xié)議自動(dòng)終止；但本協(xié)議終止的，則甲乙雙方之間的勞動(dòng)關(guān)系并不必然終止。
第六條保密和競業(yè)禁止（限制）義務(wù)。
6.1乙方保證，對于因履行職務(wù)、受甲方特別指派或者無意中接觸到的甲方或其關(guān)聯(lián)方（包括但不限于甲方所投資、控制的相關(guān)經(jīng)營主體）商業(yè)秘密，除得到甲方的明確書面授權(quán)和履行職務(wù)需要外，不得以任何方式向任何未經(jīng)授權(quán)的第三方公開。上述保密義務(wù)在本協(xié)議終止后仍然有效。
本協(xié)議提及的“商業(yè)秘密”，是指不為社會(huì)公眾所知悉，能為甲方或其關(guān)聯(lián)方帶來經(jīng)濟(jì)利益或競爭優(yōu)勢的技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密、管理秘密和其他商業(yè)秘密信息，其中既包括甲方及其關(guān)聯(lián)方所持有、控制或保管的商業(yè)秘密，也包括雖屬于第三方所有或持有，但甲方負(fù)有保密義務(wù)的商業(yè)秘密。
6.2乙方從甲方離職后承擔(dān)的義務(wù)，包括但不限于：不以任何方式使任何未經(jīng)授權(quán)第三方獲悉或使用甲方、目標(biāo)門店的商業(yè)秘密；不傳播擴(kuò)散不利于甲方、目標(biāo)門店的消息；不直接或間接勸誘（或幫助他人勸誘）甲方員工、客戶、供應(yīng)商或其他合作伙伴終止與甲方的勞動(dòng)關(guān)系或業(yè)務(wù)合作關(guān)系。
6.3在甲方任職期間及與甲方解除勞動(dòng)合同后2年內(nèi)，乙方不得直接或間接在與甲方或其關(guān)聯(lián)方生產(chǎn)（經(jīng)營）相同或類似產(chǎn)品（業(yè)務(wù)）且有競爭關(guān)系或者其他利害關(guān)系的其他單位內(nèi)任職或提供相關(guān)服務(wù)。
在甲方任職期間及與甲方解除勞動(dòng)合同后2年內(nèi)，乙方及其近親屬（或其實(shí)際控制的其他人員）不得在中國境內(nèi)外投資、經(jīng)營與甲方或其關(guān)聯(lián)方業(yè)務(wù)（產(chǎn)品）相同、相似或者構(gòu)成利益沖突的相關(guān)業(yè)務(wù)，不得直接或間接從事或參與任何在商業(yè)上對甲方或其關(guān)聯(lián)方構(gòu)成競爭的業(yè)務(wù)及活動(dòng)。
第七條違約責(zé)任。
7.1乙方存在下列情形之一的，甲方有權(quán)終止本協(xié)議，取消乙方分紅權(quán)資格并停止相關(guān)分紅收益的發(fā)放，并要求乙方支付違約金人民幣_(tái)_________元（大寫：______________元整）和賠償損失：
（3）乙方因違法行為受到行政處罰或被依法追究刑事責(zé)任的；
（5）乙方未經(jīng)批準(zhǔn)擅自離職；
（6）在工作崗位中因故意或過失因素引起或直接造成重大責(zé)任事故；
（8）乙方嚴(yán)重違反甲方或其關(guān)聯(lián)方規(guī)章制度的；
（12）損害甲方或其關(guān)聯(lián)方利益的其他情形。
7.2鑒于甲方前期為乙方及其所運(yùn)營的抖音賬號投資（包括但不限于培訓(xùn)，推廣等方面），因乙方單方面原因解除本協(xié)議的，應(yīng)當(dāng)向甲方支付違約金________元（大寫：___________元整），違約金支付之日即為合約解除之日，且甲方將有權(quán)根據(jù)本合同約定要求乙方賠償損失。
7.3乙方未經(jīng)甲方書面允許，乙方不得與任何第三方以任何形式從亊與本合同約定范圍相同、近似或相競爭的任何合作；否則，甲方有權(quán)要求乙方立即停止該未經(jīng)許可的合作，同時(shí)乙方應(yīng)向甲方支付相當(dāng)于其其和第三方約定收益金額的___倍的違約金。
7.4甲方無正當(dāng)理由未按照本協(xié)議約定按時(shí)、足額向乙方支付抖音賬號分紅收益的，應(yīng)當(dāng)按照其應(yīng)付未付金額千分之一每日的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付違約金。
第八條未盡事宜與爭議解決。
8.1雙方同意，在本協(xié)議簽署后，就本協(xié)議未盡事宜，可進(jìn)行進(jìn)一步的協(xié)商，并就協(xié)商一致的內(nèi)容簽訂書面補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議構(gòu)成本協(xié)議不可分割的組成部分。補(bǔ)充協(xié)議有不同約定的，以補(bǔ)充協(xié)議為準(zhǔn)。
8.2因本協(xié)議引起的相關(guān)爭議，各方應(yīng)爭取友好協(xié)商解決。如雙方協(xié)商不成，任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
第九條其他規(guī)定。
9.1.本協(xié)議自雙方簽字蓋章（自然人簽字、法人蓋章）之日起生效。
9.2.本協(xié)議一式貳份，甲方、乙方各持壹份。
（本頁以下無正文）。
甲方（蓋章）：
法定代表人/授權(quán)代表（簽字）：簽署日期：
乙方（簽字）：
簽署日期：
個(gè)人簡歷中個(gè)人簡介篇六
戶籍：湖南-永州年齡：24。
現(xiàn)所在地：廣東-東莞身高：170cm。
希望地區(qū)：廣東-東莞。
希望崗位：行政/人事類-行政專員。
行政/人事類-行政經(jīng)理/主管。
尋求職位：行政專員、行政主管、7s管理。
教育經(jīng)歷。
20xx-09～20xx-09永州四中文科高中。
培訓(xùn)經(jīng)歷。
20xx-01～20xx-07湖南永州藍(lán)翔駕駛學(xué)校駕駛c1駕駛證。
**公司（20xx-05～20xx-07）。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：其它生產(chǎn)、制造、加工。
擔(dān)任職位：總務(wù)管理崗位類別：其他相關(guān)職位。
工作描述：一、工務(wù)管理，負(fù)責(zé)電工日常工作安排，廠區(qū)水電維護(hù)，日常雜項(xiàng)修繕的跟進(jìn)、督導(dǎo)。
二、食堂、宿舍管理，食堂伙食質(zhì)量監(jiān)管，宿舍管理制度制定及實(shí)施，不定期對廚房和宿舍5s檢查。
三、辦公設(shè)備、系統(tǒng)保全，負(fù)責(zé)電腦、網(wǎng)絡(luò)、電話、打印機(jī)等辦公相關(guān)設(shè)備、系統(tǒng)故障的審定及相關(guān)維修聯(lián)絡(luò)及維修結(jié)果確認(rèn)。
四、總務(wù)課內(nèi)管理制度建立健全，公司規(guī)章制度制定、實(shí)施，員工獎(jiǎng)懲實(shí)施。
五、保安日常工作安排、協(xié)調(diào)，清潔工工作安排，負(fù)責(zé)全司5s管理。
六、緊急突發(fā)事件應(yīng)對處理及上司臨時(shí)交代的事項(xiàng)（實(shí)習(xí)期上司總務(wù)課長，試用期后直接對日本人負(fù)責(zé)）。
技能專長。
專業(yè)職稱：中級電工操作工。
計(jì)算機(jī)水平：中級。
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能：會(huì)計(jì)算機(jī)辦公軟件操作,懂計(jì)算機(jī)維護(hù)，網(wǎng)絡(luò)和軟件，一般英語應(yīng)用.
技能專長：參加過電工培訓(xùn),取得了電工ic卡證.熟練駕駛，自動(dòng)波或手動(dòng)擋，本人虛心求教,工作態(tài)度好，期待伯樂你的賞識(shí)!多年電工和公司總務(wù)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉后勤管理和行政采購，希望能夠在貴司的崗位上做出不一般的成績！
語言能力。
普通話：一般粵語：一般。
英語水平：三級。
英語：一般。
其他：普通話流利。
求職意向。
發(fā)展方向：公司行政管理，后勤保障支持（行政管理職或總務(wù)管理職）。
其他要求：
自身情況。
自我評價(jià)：熟練操作電腦辦公軟件，有上進(jìn)心，高中畢業(yè)。有2年工廠電工維修經(jīng)驗(yàn),有電工證，熟悉行政工作要點(diǎn)，有300人工廠招聘、員工管理，社保等操作經(jīng)驗(yàn)，熟悉總務(wù)（飯?zhí)?、保安、電工、宿舍、廠區(qū)清潔及修繕）。有駕駛證c1照，一年以上安全駕駛，技術(shù)過關(guān)，期待你的栽培,我會(huì)用心去回饋!希望從事行政管理工作，我會(huì)把貴司的后勤工作做好，為生產(chǎn)和銷售營造良好的環(huán)境。相信我，給我個(gè)機(jī)會(huì)，icanplay!
個(gè)人簡歷中個(gè)人簡介篇七
姓名：何小姐性別：女。
暫無照片。
年齡：33歲身高：154cm。
籍貫：廣東茂名政治面貌：群眾。
標(biāo)準(zhǔn)語言：國語/粵語視力：5.0（1.0）。
婚姻狀況：已婚健康狀況：良好。
求職信息。
期望職位：早教顧問職位類別：教育/培訓(xùn)。
工作性質(zhì)：全職工作地區(qū)：茂名。
到崗時(shí)間：兩周內(nèi)有效期限：兩個(gè)月。
其他要求：
五險(xiǎn)一金+節(jié)日福利+帶薪培訓(xùn)。
教育背景。
最高學(xué)歷：中專畢業(yè)院校：茂名市茂南區(qū)教師進(jìn)修學(xué)校。
主修課程：幼兒教育方面。
在校情況：良好。
其他培訓(xùn)：
就業(yè)背景。
工作經(jīng)驗(yàn)：10年以上。
工作簡歷：
02月--07月茂名市共從事幼教事業(yè)其中做過幼師同園長（自己開過幼兒園）。
2009月--03月茂名市通匯手機(jī)店銷售員。
2004月--2012年10月茂名市容聲廚衛(wèi)店銷售員從事銷售工作已三年。
自我鑒定。
愛好：
熱愛幼教,早教事業(yè)同銷售事業(yè)。
特長：
善于管理幼兒園，有豐富的銷售技巧。
能力描述：
本人具有良好溝通意識(shí)，服務(wù)意識(shí)同銷售意識(shí)，溝通能力同團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，工作認(rèn)真細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)，具有極強(qiáng)的親和力，有較強(qiáng)的上進(jìn)心同自信心，有豐富的銷售技巧，善于管理幼兒園。
聯(lián)系方式。
個(gè)人簡歷中個(gè)人簡介篇八
姓名饒先生。
目前所在：蘿崗區(qū)年齡：31。
戶口所在：四川國籍：中國。
婚姻狀況：未婚民族：漢族。
身高：170cm。
體重：65kg。
求職意向。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：高級管理，計(jì)量/標(biāo)準(zhǔn)化/品管工程師，工廠經(jīng)理/廠長。
工作年限：6職稱：高級。
求職類型：全職可到職日期：一個(gè)月
月薪要求：5500～7999元希望工作地區(qū)：廣州，東莞，
工作經(jīng)歷。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)。
所屬行業(yè)：儀器儀表/工業(yè)自動(dòng)化。
工作描述：1.品質(zhì)管理科日常管理。
2.品質(zhì)管理體系完善。
3.新產(chǎn)品開發(fā)和工藝改善。
4.金蝶k3系統(tǒng)工程模塊的建立和維護(hù)。
離職原因：
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：
擔(dān)任職位：pe主管。
工作描述：1.標(biāo)準(zhǔn)的建立與建全。
2.產(chǎn)品的導(dǎo)入統(tǒng)籌與分配和跟進(jìn)。
3.績效考核的完善和日常工作管理。
4.完成上級分配的工作。
5.處理客訴。
離職原因：
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：
擔(dān)任職位：
工作描述：1.標(biāo)準(zhǔn)的建立與建全。
2.產(chǎn)品的導(dǎo)入統(tǒng)籌與分配和跟進(jìn)。
3.績效考核的完善和日常工作管理。
4.完成上級分配的工作。
離職原因：
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：
擔(dān)任職位：pe工程師/技術(shù)員。
工作描述：負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的導(dǎo)入和生產(chǎn)制程管控。
離職原因：
教育背景。
畢業(yè)院校：西華大學(xué)。
專業(yè)一：電子信息專業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語一般粵語水平：一般。
其它外語能力：
國語水平：精通。
工作能力及其他專長。
1.具備品質(zhì)管理體系文件的.編制能力并持續(xù)優(yōu)化、完善。
2.制定質(zhì)量方針、目標(biāo)編制質(zhì)量管理體系工作計(jì)劃并組織實(shí)施。
3.編制并定期調(diào)整部門的各項(xiàng)績效考核工作。
4.負(fù)責(zé)每月供應(yīng)商考核和評估，并輔助供應(yīng)商質(zhì)量改善。
5.負(fù)責(zé)原材料不良確認(rèn)與分析，處理，制程不良控制。將質(zhì)量問題控制在最前端。
7.參與訂單評審，制定品質(zhì)計(jì)劃并跟進(jìn)實(shí)施。
8.過程控制質(zhì)量統(tǒng)計(jì)、分析、總結(jié)，并每周開質(zhì)量會(huì)議，要求相關(guān)部門責(zé)任人進(jìn)行糾正預(yù)防措施。
9.客訴處理，并對市場反饋的意見進(jìn)行整合，然后反饋相關(guān)部門整改并效果確認(rèn)。
10.質(zhì)量管理體系結(jié)構(gòu)優(yōu)化降低企業(yè)運(yùn)營成本。
11.新產(chǎn)品的先期質(zhì)量策劃，控制計(jì)劃。
12.每月一次品質(zhì)相關(guān)知識(shí)培訓(xùn)，提高部門人員品質(zhì)意識(shí)和責(zé)任，給予更好的工作方法。
13.管理和協(xié)調(diào)部門間的各項(xiàng)日常工作，積極主動(dòng)配合上級的各項(xiàng)工作指示與工作要求;加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，不斷提升團(tuán)隊(duì)凝聚力與工作效率，致力于打造一流的工作團(tuán)隊(duì)。
個(gè)人簡歷中個(gè)人簡介篇九
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作為參考！讀者在閱讀本文的同時(shí)以這份
相關(guān)參考資料。
畢業(yè)院校： 中山大學(xué)南方學(xué)院??
最高學(xué)歷： 本科獲得學(xué)位:? 畢業(yè)日期： 2014-07
專 業(yè) 一： 會(huì)計(jì) 專 業(yè) 二：?
起始年月 終止年月 學(xué)校（機(jī)構(gòu)） 所學(xué)專業(yè) 獲得證書 證書編號
語言能力:本文信息來源于
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本人耐心細(xì)致，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，適應(yīng)能力強(qiáng)，能吃苦耐勞，善于學(xué)習(xí)，具有良好的`人際溝通能力和良好的團(tuán)隊(duì)精神。
在校期間，我努力掌握專業(yè)知識(shí)和相關(guān)的職業(yè)技能，不斷提高自己的綜合能力；同時(shí)利用空閑時(shí)間博覽群書，拓寬自己的知識(shí)面。因?yàn)槲乙恢倍紙?jiān)信 “腹有詩書氣自華”。我能較熟練地運(yùn)用辦公軟件和用友軟件，且能流利地運(yùn)用普通話、粵語與人溝通，同時(shí)我還具備基本的英語表達(dá)能力。
本人嚴(yán)格遵守會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范和行為準(zhǔn)則，具備較強(qiáng)的抗壓能力，希望貴單位能給我一個(gè)實(shí)習(xí)的機(jī)會(huì)，讓我接觸到實(shí)實(shí)在在的技能，在我學(xué)以致用的同時(shí)不斷提高自己的職業(yè)技能，學(xué)習(xí)在學(xué)校不能學(xué)到的東西。我一定會(huì)全力以赴，做好自己的工作。我相信，我的能力和表現(xiàn)會(huì)讓貴單位滿意的。
個(gè)人簡歷中個(gè)人簡介篇十
民族：漢。
現(xiàn)所在地：鄭州。
意向地區(qū)：鄭州。
尋求職位：設(shè)備主管、項(xiàng)目主管、工程主管。
待遇要求：可面議。
最快到崗：即刻到崗。
教育經(jīng)歷：
工作經(jīng)驗(yàn)：
行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路。
擔(dān)任職位：設(shè)備主管。
工作描述：1、設(shè)備管理，推行tpm體系理念制定完善設(shè)備相應(yīng)的管理程序制度，完善內(nèi)部管理，滿足iso內(nèi)審和外審的要求。
2、細(xì)化設(shè)備操作和設(shè)計(jì)與維修人員職責(zé)分工，做好各設(shè)備滿足于生產(chǎn)的保障工作，對維修和設(shè)計(jì)技術(shù)人員進(jìn)行指導(dǎo)，負(fù)責(zé)設(shè)備維修點(diǎn)問題解決。
3、對落后的不能滿足生產(chǎn)或達(dá)不到工藝要求的設(shè)備進(jìn)行改進(jìn)，對改進(jìn)的機(jī)臺(tái)或配件進(jìn)行設(shè)計(jì)。
4、收集，審核，分析設(shè)備的各種記錄報(bào)表，原始數(shù)據(jù)信息，及時(shí)解決各種隱患預(yù)防故障問題的發(fā)生。
6、設(shè)備開發(fā)的標(biāo)準(zhǔn)化建立、器件選型審核、針對舊設(shè)備零件磨損狀況評估，重新制作或改進(jìn)原材料性能。
行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路。
擔(dān)任職位：設(shè)備設(shè)計(jì)工程師。
工作描述：1、參與lcd模組生產(chǎn)線設(shè)計(jì)、測試生產(chǎn)線的工藝流程設(shè)計(jì)。
2、設(shè)計(jì)自動(dòng)化機(jī)器。完成生產(chǎn)所需的動(dòng)作及達(dá)到可靠性、安全性、容易維護(hù)和使用的要求。
3、購買設(shè)備所需的所有部件(包括機(jī)械、電氣)及控制部件的質(zhì)量、交期和成本。
4、編制控制時(shí)序圖，便于編程;與機(jī)械、軟件工程師一起對設(shè)備進(jìn)行調(diào)試。
5、解決設(shè)備在生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題，并進(jìn)行持續(xù)改進(jìn)。
7、設(shè)計(jì)生產(chǎn)所需的治具和夾具，上料/清洗/噴印生產(chǎn)線,bl組裝機(jī)，點(diǎn)膠機(jī)設(shè)備。
8.熟練應(yīng)用三菱fx系列、歐姆龍系列、臺(tái)達(dá)、松下等多種plc編程工具，以及觸摸屏、變頻器、溫控、網(wǎng)絡(luò)通訊、伺服/步進(jìn)等的綜合運(yùn)用。
行業(yè)類別：儀器儀表、電工設(shè)備、工業(yè)自動(dòng)化。
擔(dān)任職位：機(jī)電工程師工作描述：1、改進(jìn)現(xiàn)有生產(chǎn)線;解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題，評估生產(chǎn)線設(shè)備運(yùn)行的狀況、對現(xiàn)有的設(shè)備.維修.保養(yǎng).按照維修保養(yǎng)制度的規(guī)定，提出對設(shè)備系統(tǒng)維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃并負(fù)責(zé)對舊機(jī)改良。
2、根據(jù)生產(chǎn)線的要求購買設(shè)備，及評價(jià)供應(yīng)商，對設(shè)備改進(jìn)以及新設(shè)備的安裝，調(diào)試，驗(yàn)收等。
3、根據(jù)生產(chǎn)線的要求設(shè)計(jì)一些非標(biāo)件及傳動(dòng)裝置。設(shè)備維修的跟進(jìn)，對凝難問題進(jìn)行分析，解決。
4、協(xié)助設(shè)備維修、維護(hù)提出改進(jìn)工藝流程、生產(chǎn)設(shè)備等方面的建議;及時(shí)、高效地診斷并解決生產(chǎn)設(shè)備的故障。
5、建立設(shè)備維護(hù)體系，使機(jī)械處于良好狀態(tài)，保證生產(chǎn)平穩(wěn)進(jìn)行。
技能專長：
1、熟悉生產(chǎn)的設(shè)備等管理體系，可從事生產(chǎn)和設(shè)備工程管理;。
3、精通工業(yè)自動(dòng)化多種設(shè)備維護(hù);維修和改良性維修;。
4、擅長自動(dòng)化機(jī)械設(shè)備改良和技術(shù)革新;。
自我評價(jià)：
(1)專業(yè)知識(shí)強(qiáng)，專業(yè)崗位經(jīng)驗(yàn)豐富;(2)處事風(fēng)格邏輯清晰，把握關(guān)鍵，具有獨(dú)立見解;勇于承擔(dān)責(zé)任，具有獨(dú)立處理事情的能力;(3)做事風(fēng)格努力工作，主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任，團(tuán)結(jié)精神與同事、其它部門及集團(tuán)內(nèi)其它公司積極配合，(4)事主動(dòng)、積極、認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)、有魄力;具有良好的策劃、組織、溝通、統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)、應(yīng)變、與分析處理問題的能力;有良好的全局觀，高度的工作責(zé)任心和職業(yè)操守公司利益至上。總之我雖不是最優(yōu)秀的，但我努力做到最優(yōu)秀。
個(gè)人簡歷中個(gè)人簡介篇十一
婚姻狀況：未婚民族：漢族。
戶籍：湖南-永州年齡：24。
現(xiàn)所在地：廣東-東莞身高：170cm。
希望地區(qū)：廣東-東莞。
希望崗位：行政/人事類-行政專員。
行政/人事類-行政經(jīng)理/主管。
尋求職位：行政專員、行政主管、7s管理。
教育經(jīng)歷。
xx-09～xx-09永州四中文科高中。
培訓(xùn)經(jīng)歷。
xx-01～xx-07湖南永州藍(lán)翔駕駛學(xué)校駕駛c1駕駛證。
**公司(xx-05～xx-07)。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：其它生產(chǎn)、制造、加工。
擔(dān)任職位：總務(wù)管理崗位類別：其他相關(guān)職位。
工作描述：一、工務(wù)管理，負(fù)責(zé)電工日常工作安排，廠區(qū)水電維護(hù)，日常雜項(xiàng)修繕的跟進(jìn)、督導(dǎo)。
二、食堂、宿舍管理，食堂伙食質(zhì)量監(jiān)管，宿舍管理制度制定及實(shí)施，不定期對廚房和宿舍5s檢查。
三、辦公設(shè)備、系統(tǒng)保全，負(fù)責(zé)電腦、網(wǎng)絡(luò)、電話、打印機(jī)等辦公相關(guān)設(shè)備、系統(tǒng)故障的審定及相關(guān)維修聯(lián)絡(luò)及維修結(jié)果確認(rèn)。
四、總務(wù)課內(nèi)管理制度建立健全，公司規(guī)章制度制定、實(shí)施，員工獎(jiǎng)懲實(shí)施。
五、保安日常工作安排、協(xié)調(diào)，清潔工工作安排，負(fù)責(zé)全司5s管理。
六、緊急突發(fā)事件應(yīng)對處理及上司臨時(shí)交代的事項(xiàng)(實(shí)習(xí)期上司總務(wù)課長，試用期后直接對日本人負(fù)責(zé))。
技能專長。
專業(yè)職稱：中級電工操作工。
計(jì)算機(jī)水平：中級。
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能：會(huì)計(jì)算機(jī)辦公軟件操作,懂計(jì)算機(jī)維護(hù)，網(wǎng)絡(luò)和軟件，一般英語應(yīng)用.
技能專長：參加過電工培訓(xùn),取得了電工ic卡證.熟練駕駛，自動(dòng)波或手動(dòng)擋，本人虛心求教,工作態(tài)度好，期待伯樂你的賞識(shí)!多年電工和公司總務(wù)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉后勤管理和行政采購，希望能夠在貴司的'崗位上做出不一般的成績!
語言能力。
普通話：一般粵語：一般。
英語水平：三級。
英語：一般。
其他：普通話流利。
求職意向。
發(fā)展方向：公司行政管理，后勤保障支持(行政管理職或總務(wù)管理職)。
其他要求：
自身情況。
自我評價(jià)：熟練操作電腦辦公軟件，有上進(jìn)心，高中畢業(yè)。有2年工廠電工維修經(jīng)驗(yàn),有電工證，熟悉行政工作要點(diǎn)，有300人工廠招聘、員工管理，社保等操作經(jīng)驗(yàn)，熟悉總務(wù)(飯?zhí)?、保安、電工、宿舍、廠區(qū)清潔及修繕)。有駕駛證c1照，一年以上安全駕駛，技術(shù)過關(guān)，期待你的栽培,我會(huì)用心去回饋!希望從事行政管理工作，我會(huì)把貴司的后勤工作做好，為生產(chǎn)和銷售營造良好的環(huán)境。相信我，給我個(gè)機(jī)會(huì)！
個(gè)人簡歷中個(gè)人簡介篇十二
總務(wù)專員簡歷中要列出自己在大學(xué)階段所經(jīng)歷的一些主要活動(dòng)和其中自己所承擔(dān)的工作，表示出自己具備了諸如組織、合作、領(lǐng)導(dǎo)、管理等方面的能力。
個(gè)人信息。
性別：男。
年齡：33歲民族：漢族。
工作經(jīng)驗(yàn)：5年以上居住地：浙江臺(tái)州椒江區(qū)。
身高：cm戶口：安徽亳州蒙城縣。
自我評價(jià)。
本人受過良好的軍營教育,服從意識(shí)較強(qiáng),抗壓能力及執(zhí)行力較強(qiáng).
求職意向。
希望崗位：行政/人事類-行政經(jīng)理/主管后勤保障類-食堂主管/經(jīng)理。
尋求職位：行政經(jīng)理/主管。
希望工作地點(diǎn)：浙江臺(tái)州。
期望工資：/月(可面議)(要求提供住房)到崗時(shí)間：隨時(shí)到崗。
工作目標(biāo)/發(fā)展方向。
行政人力資源管理及后勤管理方面工作。
工作經(jīng)歷。
所屬行業(yè)：計(jì)算機(jī)業(yè)(硬件、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備)(外資企業(yè))。
擔(dān)任崗位：行政/人事類/人事經(jīng)理/主管。
職位描述：1.制定管理部年度/季度工作計(jì)劃及各項(xiàng)開支預(yù)算。
2.編寫管理部及公司年度人力預(yù)算。
3.制定及完善公司的規(guī)章制度。
4.公司行政、人事事務(wù)管理。
5.協(xié)助總經(jīng)理處理日常的各項(xiàng)事務(wù)。
6.招聘、培訓(xùn)、考核管理。
7.各項(xiàng)會(huì)議的安排。
8.公司固定資產(chǎn)的管理。
9.保安、清潔、車輛等后勤管理。
10.與政府各部門的工作聯(lián)系。
11.廢棄物管理。
14000/ohsas18000體系推行工作等。
離職原因：合同期滿(并希望到臺(tái)州發(fā)展)。
所屬行業(yè)：計(jì)算機(jī)業(yè)(硬件、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備)(外資企業(yè))。
擔(dān)任崗位：后勤保障類/保安/司機(jī)/搬運(yùn)。
職位名稱：總務(wù)專員。
職位描述：保安管理。
餐廳管理。
宿舍管理。
離職原因：合同期滿。
所屬行業(yè)：機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)(股份制企業(yè))。
擔(dān)任崗位：行政/人事類/人事經(jīng)理/主管。
職位名稱：行政經(jīng)理。
職位描述：制定行政部年度/季度工作計(jì)劃。
協(xié)助總經(jīng)理處理日常的各項(xiàng)事務(wù)。
人力資源管理。
制定及完善公司的規(guī)章制度。
公司固定資產(chǎn)的管理。
保安管理。
公務(wù)車調(diào)度。
廢棄物管理。
教育經(jīng)歷。
培訓(xùn)經(jīng)歷。
軍事訓(xùn)練及管理。
技能專長。
語言能力：英語：一般;中文普通話：熟練。
計(jì)算機(jī)能力：中級。
拓展閱讀：撰寫個(gè)人簡歷應(yīng)注意的事項(xiàng)。
1、語言精煉。
編寫簡歷時(shí)，要根據(jù)寄送簡歷的目的，結(jié)合對方的要求，精心篩選和編排有關(guān)素材。凡與寄送該簡歷目的無關(guān)者，與對方的要求無聯(lián)系者，一律刪除;凡有關(guān)和有聯(lián)系者，要分清主次，去粗取精;行文時(shí)要字斟句酌，惜墨如金，使整個(gè)簡歷的篇幅精簡，濃縮，達(dá)到適宜的程度。簡歷文字區(qū)別于一般的書面語言，應(yīng)避免冗長的句子，力求簡明扼要，要對簡歷的內(nèi)容進(jìn)行精心的提煉，形式上突出主題和特點(diǎn)，于細(xì)節(jié)處精雕細(xì)琢，這樣制作出的'簡歷一定會(huì)為自己的求職增色不少。
2、篇幅不要太長。
簡歷在篇幅上，一般應(yīng)控制在a4打印紙一頁以內(nèi)，過長往往適得其反。試想，招聘人員面對厚厚一大摞的求職材料，平均花費(fèi)在每份簡歷上的時(shí)間是十分有限的，那些頁數(shù)過多、不直達(dá)主題的簡歷常常最先被淘汰。
3、突出特色。
求職者在撰寫簡歷時(shí)，切記要重點(diǎn)突出地編寫與所申請職位相關(guān)的經(jīng)驗(yàn)與技能。對于應(yīng)屆畢業(yè)生而言，由于沒有工作經(jīng)驗(yàn)，簡歷的重點(diǎn)應(yīng)放在學(xué)習(xí)成績，以及參加過的課外活動(dòng)、實(shí)習(xí)經(jīng)歷上。如打算應(yīng)征文秘類工作，則要突出與該類工作相關(guān)的所學(xué)課程、專業(yè)技能以及強(qiáng)調(diào)能勝任該類工作的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)千篇一律，毫無特色的簡歷只會(huì)被招聘人員扔進(jìn)垃圾桶。招聘人員篩選簡歷時(shí)，“電眼”一開，只需5秒鐘左右就可以得出掃描結(jié)果。有特色的簡歷先放在要保留的那一摞里，一會(huì)兒慢慢看;而一般化的簡歷則會(huì)被毫不猶豫地扔進(jìn)垃圾桶。垃圾桶被招聘人員習(xí)慣地戲稱為“人才庫”，所以，當(dāng)你得到的回復(fù)是“我們已經(jīng)把你的簡歷放進(jìn)了公司的'人才庫'，以后有合適的機(jī)會(huì)我們會(huì)予以考慮”的答復(fù)時(shí)，問題也許就出在簡歷上。
4、從對方的角度考慮問題。
求職者撰寫簡歷的目的，就是讓你潛在的雇主或招聘單位了解你，進(jìn)而聘用你。因此，作為一名求職應(yīng)征者，應(yīng)從自己的興趣志向轉(zhuǎn)向到你未來雇主或招聘單位的立場需求上，以你的長處來迎合、滿足你未來雇主或招聘單位的需要，使他們看到你對他們的價(jià)值，即“能為他們做什么?”這就要求在撰寫簡歷時(shí)，應(yīng)針對對方的要求，而不是向他傳遞你的興趣去向，即將從學(xué)校畢業(yè)的大學(xué)生尤其要注意這一點(diǎn)。
5、措辭得體，掌的握個(gè)人簡歷的寫作格式，適度表意。
簡歷屬于應(yīng)用文體，措辭表意有習(xí)慣要求，行文時(shí)不應(yīng)違背這些要求，而應(yīng)力求得體適度。簡歷用詞應(yīng)盡可能精練，應(yīng)盡可能使用短語表意。以使簡歷短小精悍，通俗易懂。行文要讓事實(shí)說話，避免使用抽象、空洞的措辭，應(yīng)以客觀的態(tài)度、具體的事實(shí)以及準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)說話，使閱讀者不僅了解每句話的字面含義，而且能悟出言外之意，進(jìn)而了解求職者所取得的成就及獲得成就的能力與專長。
行文應(yīng)排除那些帶有強(qiáng)烈色彩的修飾語，帶有個(gè)人看法的字眼及強(qiáng)調(diào)語，而選用具體、明確的動(dòng)詞性短語、名詞性短語和形容詞短語。用具體明確的細(xì)節(jié)表述實(shí)情，可使求職者顯得平實(shí)、謙虛和自信。行文時(shí)既不要用第三人稱，也不要用第一人稱，最好是省略主語，或使主語隱含于句子之中，使用主語隱化的句子可以避免自夸之嫌，使句子顯得活潑，輕快。
6、精心編排打印。
簡歷的好壞，關(guān)鍵在于這份簡歷給人的印象如何，因此，還必須對寫好的簡歷進(jìn)行必要的加工，對它進(jìn)行編排打印。簡歷的排版打印要精心設(shè)計(jì)，可以設(shè)計(jì)成表格的形式，也可以以純文字的形式。不論采用哪種形式，四周必須留出足夠的空白，顯得空間美。每行之間要有一定的空間便于人們閱讀。各項(xiàng)目的名稱應(yīng)使用較粗一些、較大一些的字體與字號，以便同正文有所區(qū)別。切忌簡歷中出現(xiàn)跳字、文字高低不平、用改正液涂改正的痕跡。千萬不能把多次復(fù)印模糊不清的簡歷四處發(fā)放，容易給人造成“求職專業(yè)戶”的印象。
個(gè)人簡歷中個(gè)人簡介篇十三
目前所在地：民族：漢族。
戶口所在地：身材：
婚姻狀況：未婚年齡：
求職意向及工作經(jīng)歷。
工作年限：0職稱：無職稱。
求職類型：全職可到職-隨時(shí)。
月薪要求：1500--希望工作地區(qū)：
工作經(jīng)歷：
教育背景。
畢業(yè)院校：xx大學(xué)（紡織服裝學(xué)院）。
所學(xué)專業(yè)一：應(yīng)用英語所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：起始年月終止年月學(xué)校（機(jī)構(gòu)）專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語良好。
國語水平：良好粵語水平：一般。
工作能力及其他專長。
社會(huì)實(shí)踐：
1、在廣交會(huì)期間，成為一名志愿者，從事交易會(huì)的禮儀，翻譯、交通向?qū)У裙ぷ鳎?BR> 2、在校期間加入了中國青年志愿者協(xié)會(huì)，并多次參與學(xué)院組織的：小學(xué)義教、“創(chuàng)衛(wèi)”清潔、萬人手語、服務(wù)和幫助孤寡老人等活動(dòng)。
3、實(shí)習(xí)期間，在深圳金僑賓館擔(dān)任服務(wù)生職務(wù)。
4、在寒暑假曾多次擔(dān)任家教，教授小學(xué)的語、數(shù)、英等課程。
獲獎(jiǎng)情況：校三等獎(jiǎng)學(xué)金、2007獲“個(gè)人優(yōu)秀義教獎(jiǎng)獲”、獲“優(yōu)秀青年志愿者”稱號、2008獲“創(chuàng)衛(wèi)活動(dòng)表現(xiàn)突出獎(jiǎng)”。
個(gè)人技能：
日語水平：懂得一些日語簡單的日常會(huì)話。
英語水平：大學(xué)英語，并具備一定的聽、說、讀、寫能力，過英語四級。
計(jì)算機(jī)水平：通過國家計(jì)算機(jī)一級考試，熟悉office等辦公軟件，熟悉電腦和網(wǎng)絡(luò)操作，有較快的打字。
其他技能：通過國家普通話考試，等級：二乙；擁有教師資格證書；學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有良好的環(huán)境適應(yīng)能力。
自我評價(jià)：
活潑開朗，樂觀向上，真誠樂于人相處，具有較強(qiáng)責(zé)任心；具備良好的溝通能力與團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；學(xué)習(xí)能力與上進(jìn)心強(qiáng)，篤信”活到老，學(xué)到老“；集體榮譽(yù)感強(qiáng)，理智站在集體角度解決問題；良好的溝通能力，注重人際關(guān)系培養(yǎng)，與人親善，有親和力。
個(gè)人簡歷中個(gè)人簡介篇十四
性別：男。
婚姻狀況：未婚。
民族：漢。
戶籍：廣西。
年齡：36。
現(xiàn)所在地：貴港。
身高：178cm。
聯(lián)系電話：135**27758。
電子郵箱：jianl***y@。
求職意向希望崗位：物業(yè)經(jīng)理/高級管理。
工作年限：職稱：初級。
期望月薪：面議。
求職類型：全職。
到崗時(shí)間：隨時(shí)。
工作經(jīng)歷。
xx年3月—xx年7月xx有限公司，擔(dān)任物業(yè)經(jīng)理。工作職責(zé)是：全面負(fù)責(zé)工作的管理與協(xié)調(diào)。樓盤：粵旺大廈。
xx年3月—xx年7月xx有限公司，擔(dān)任管理處經(jīng)理。工作職責(zé)是：負(fù)責(zé)日常事務(wù)工作的管理與協(xié)調(diào)。樓盤：廣東省國家稅務(wù)局。
xx年3月—xx年7月xx有限公司，擔(dān)任保安隊(duì)長/物業(yè)主管。工作職責(zé)是：職責(zé)：負(fù)責(zé)日常事務(wù)工作的管理與協(xié)調(diào)。樓盤：琴海居、綠翠園、新理想華庭。
教育背景畢業(yè)院校：xx大學(xué)。
最高學(xué)歷：本科。
專業(yè)一：物業(yè)管理。
專業(yè)二：機(jī)電。
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷起始年月終止年月學(xué)校（機(jī)構(gòu)）專業(yè)獲得證書。
廣西容縣華僑中等職業(yè)學(xué)校機(jī)電。
中專。
湖南省益陽武警三中隊(duì)。
服役。
尖子班班長。
xx-09。
xx-12。
暨南大學(xué)。
大專。
xx-04。
xx-04。
廣州市勞動(dòng)保障局。
管理員。
已獲證。
xx-03。
xx-03。
方圓認(rèn)證。
內(nèi)審員。
已獲證。
xx-08。
xx-08。
國家建設(shè)部。
已獲證。
xx-09。
xx-12。
暨南大學(xué)。
本科。
語言能力外語：英語一般。
國語水平：優(yōu)秀。
粵語水平：優(yōu)秀。
自我評價(jià)本人當(dāng)過兵，性格開朗、直率、忠厚老實(shí)，具有豐富的物業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，文筆流暢，擅長發(fā)揮團(tuán)隊(duì)凝聚力，愛好唱歌學(xué)習(xí)，現(xiàn)正三十出頭，有非常強(qiáng)的事業(yè)心，工作責(zé)任心和管理工作能力，做事干脆利索、從不拖泥帶水、忠誠扎實(shí)也喜歡忠誠扎實(shí)工作的人，愿在所有工作中與合作企業(yè)共同進(jìn)步、共同發(fā)展、共創(chuàng)雙贏！
本人有多年小區(qū)、政府寫字樓、商場、綜合商業(yè)物業(yè)的綜合管理工作經(jīng)驗(yàn)。擅長溝通與協(xié)調(diào)、物業(yè)風(fēng)險(xiǎn)和成本的`控制，有豐富的物業(yè)日常管理工作經(jīng)驗(yàn)，比如：物業(yè)的接管與驗(yàn)收、入伙手續(xù)辦理、物業(yè)租賃、裝修申報(bào)監(jiān)管、突發(fā)事件及治安消防的安全管理、客服、車場管理、環(huán)境及各種物業(yè)糾紛處理、社區(qū)文化等事務(wù)都能熟練操作。也善于完善制度和編寫管理程序、架構(gòu)、職責(zé)、應(yīng)急預(yù)案以及員工手冊等，熟悉物業(yè)管理法規(guī)。同時(shí)，還有吃苦耐勞、勇于拼搏的精神，有上進(jìn)心、好學(xué)習(xí)。在管理工作中具有較強(qiáng)的決策能力和親和力，還擅長起草各類文書、對外事務(wù)的處理、廣告規(guī)范及車場規(guī)劃、業(yè)務(wù)培訓(xùn)及員工績效考核等。愿在日后的工作中不斷進(jìn)取，爭取更大的突破！
**首發(fā)，轉(zhuǎn)載請注明出處!
個(gè)人簡歷中個(gè)人簡介篇十五
個(gè)人簡歷內(nèi)容的多少與求職的效果費(fèi)用必然的聯(lián)系，單純認(rèn)為內(nèi)容越多求職效果越好的求職者，在制作個(gè)人簡歷的時(shí)候，使用大量的篇幅介紹自己的優(yōu)勢，導(dǎo)致招聘單位產(chǎn)生逆反的心理。其實(shí)想要制作一份具有吸引力的個(gè)人簡歷非常簡單，求職者首先需要學(xué)會(huì)篩選個(gè)人簡歷的具體內(nèi)容，能夠突出重點(diǎn)的個(gè)人簡歷必然成為優(yōu)質(zhì)簡歷。
言多必失。在書寫個(gè)人簡歷的內(nèi)容時(shí)，過多的介紹內(nèi)容往往對于求職者非常不利。能夠以更加精簡的語言表達(dá)自己的意思效果更好。尤其對于很多規(guī)模較大的企業(yè)，在招聘的時(shí)候往往注意求職者的文采，從個(gè)人簡歷書寫的內(nèi)容能夠突出展現(xiàn)求職者具體的文學(xué)水平。個(gè)人簡歷內(nèi)容的精簡或者累贅，直接影響招聘單位的判斷，因此很多內(nèi)容甚少卻能夠突出重點(diǎn)的建立，更加獲得招聘單位的認(rèn)可。
懂得篩選內(nèi)容填寫個(gè)人簡歷效果非常好。個(gè)人簡歷不是宣泄內(nèi)心情緒的工具，能夠依靠更加精簡的語言突出自身的競爭優(yōu)勢，每位求職者均能夠找到更加適合自己的工作崗位。而崗位的好壞個(gè)人簡歷的制作水平起到至關(guān)重要的影響。
下面是小編分享的總務(wù)主管個(gè)人簡歷范文，更多相關(guān)信息請?jiān)L問(/jianli)。
個(gè)人信息。
性別：男。
婚姻狀況：已婚。
民族：漢族。
戶籍：湖北-隨州。
年齡：37。
現(xiàn)所在地：廣東-東莞。
身高：163cm。
希望地區(qū)：廣東。
希望崗位：行政/人事類-人事經(jīng)理/主管。
行政/人事類-行政經(jīng)理/主管。
尋求職位：行政人事主管、辦公室主任、總務(wù)主管。
教育經(jīng)歷。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：其它生產(chǎn)、制造、加工。
擔(dān)任職位：行政主管崗位類別：其他相關(guān)職位。
3.負(fù)責(zé)廠內(nèi)各項(xiàng)制度的傳達(dá)、實(shí)施檢查及進(jìn)一步完善各項(xiàng)制度的修改工作;。
4.對公司文告之起草、撰寫、制定、發(fā)出及歸案工作;。
5.公司車輛的管理及調(diào)度;總務(wù)倉的管理;。
6.公司宿舍資源的分配與管理,宿舍用電之統(tǒng)計(jì)及核算等工作;。
7.對工廠清潔環(huán)衛(wèi)、保安之工作管理，處理員工關(guān)系等事務(wù);。
8.行政部經(jīng)費(fèi)預(yù)算與統(tǒng)計(jì);。
9.組織處理員工工傷、社保、勞動(dòng)合同簽定、員工關(guān)系處理等事務(wù);。
10.組織完成sgs驗(yàn)廠之工作;。
11.完成總經(jīng)理交待之事務(wù)。
離職原因：另求發(fā)展。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路。
擔(dān)任職位：總務(wù)人事主管崗位類別：人力資源總監(jiān)。
工作描述：總務(wù)人事日常事物處理，公司“6s”推行,安全稽核及勞安相關(guān)事務(wù)。工傷事務(wù)之提報(bào)處及處理，外部事物的聯(lián)絡(luò)及溝通。工廠水，電，氣及工程方面的'事務(wù)處理，總務(wù)倉，員工宿舍.餐廳/保衛(wèi)及清潔工之管理。公司相關(guān)制度的制訂，修改與推行。人員招聘及培訓(xùn)，員工關(guān)系處理以及社保辦理及勞動(dòng)活同之簽訂等事務(wù)的處理。
離職原因：回家。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：其它生產(chǎn)、制造、加工。
擔(dān)任職位：行政專員崗位類別：人力資源總監(jiān)。
工作描述：人員的招聘及培訓(xùn)，公司制度的完善及實(shí)施，后勤食堂及宿舍的安全環(huán)境衛(wèi)生管理，公司工程修繕及設(shè)備維護(hù),勞動(dòng)關(guān)系和員工薪酬及福利管理,辦公用品的采購及管理，公司固定資產(chǎn)及列管資產(chǎn)的管理,公司內(nèi)部及外部的聯(lián)絡(luò)與溝通等一系列工作。同時(shí),兼任公司安全員,iso內(nèi)審員,工會(huì)的宣傳組織委員等職務(wù).
離職原因：另求發(fā)展。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路。
擔(dān)任職位：總務(wù)采購崗位類別：
工作描述：主要負(fù)責(zé)總務(wù)性物品采購之工作。即根據(jù)公司各部門申購需求對總務(wù)性物品用量提出申購，并聯(lián)系供應(yīng)商進(jìn)行評估,比價(jià)議價(jià)等工作.制定相關(guān)的采購編排.物料訂購.交期確認(rèn)并及時(shí)跟進(jìn)，對送貨進(jìn)行品質(zhì)驗(yàn)收,物品管制及發(fā)放等。
離職原因：工作調(diào)動(dòng)。
技能專長。
專業(yè)職稱：
計(jì)算機(jī)水平：中級。
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能：能熟練操作各種辦公軟件亦能對電腦硬件進(jìn)行一般性維護(hù)及erp系統(tǒng)操作。
技能專長：8年電子廠管理經(jīng)驗(yàn)。
語言能力。
普通話：粵語：
英語水平：
英語：一般。
求職意向。
發(fā)展方向：有一定的發(fā)展空間。
其他要求：有良好的福利待遇及個(gè)人發(fā)展空間。
自身情況。
本人能夠熟練操作各類辦公軟件,熟悉人力資源管理系統(tǒng).熟悉erp系統(tǒng)操作.具有較強(qiáng)的管理協(xié)調(diào)能力.能制定、修改公司規(guī)章制度及推行.對於iso9002(品質(zhì)體系)及iso14001(環(huán)境體系)有一定認(rèn)識(shí).能主導(dǎo)公司推行“7s”管理.能獨(dú)立處理行政人事之日常事務(wù)，熟悉人力資源規(guī)劃，薪酬核算，人員招募及人員培訓(xùn)及考核;工傷.社保辦理等相關(guān)事務(wù)。熟悉勞動(dòng)法及相關(guān)法規(guī).有公司驗(yàn)廠之經(jīng)驗(yàn)。
更多。
個(gè)人簡歷中個(gè)人簡介篇十六
民族：漢族。
年齡：36。
現(xiàn)所在地：天津。
意向地區(qū)：天津、北京。
尋求職位：報(bào)關(guān)主管、報(bào)關(guān)員。
教育經(jīng)歷：
培訓(xùn)經(jīng)歷：
工作經(jīng)驗(yàn)：
一、**公司(-08～-07)。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)。
行業(yè)類別：通信、電信運(yùn)營、增值服務(wù)。
擔(dān)任職位：報(bào)關(guān)主管。
崗位類別：其他相關(guān)職位。
工作描述：1、負(fù)責(zé)對外貿(mào)易合作局審批事務(wù)以及廣東省外經(jīng)委審批文件。
2、負(fù)責(zé)海關(guān)合同備案、變更以及平衡核銷。
3、負(fù)責(zé)東莞檢驗(yàn)檢疫局的備案、變更、核銷事務(wù)。
4、負(fù)責(zé)(客戶/供應(yīng)商)外發(fā)加工備案、申報(bào)、結(jié)轉(zhuǎn)事務(wù)。
5、負(fù)責(zé)進(jìn)出口報(bào)關(guān)及商檢全申報(bào)。
6、負(fù)責(zé)成品退換事務(wù)以及配合ccic到廠檢測。
7、免稅設(shè)備備案進(jìn)口、設(shè)備到期解除監(jiān)管以及舊機(jī)電進(jìn)口事務(wù)。
8、依據(jù)黃埔海關(guān)文件要求建立企業(yè)物流帳。
9、熟練運(yùn)用offic軟件進(jìn)行關(guān)務(wù)數(shù)據(jù)處理，對合同數(shù)據(jù)進(jìn)行平衡掌控。
10、選擇合適對應(yīng)貨物商品編碼通關(guān)(進(jìn)料加工、一般貿(mào)易)。
11、保持企業(yè)每年通過海關(guān)a類企業(yè)資格審核。
12、安排報(bào)關(guān)人員的(內(nèi)、外勤)事務(wù)。
13、定期向上級領(lǐng)導(dǎo)反映工作情況及需要協(xié)調(diào)的事務(wù)。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)。
行業(yè)類別：機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)。
擔(dān)任職位：報(bào)關(guān)主管。
崗位類別：部門主管。
工作描述：1、工廠料件，成品bom建立、合同備案、變更以及平衡核銷。
2、免稅設(shè)備備案進(jìn)口、設(shè)備到期解除監(jiān)管。
3、依據(jù)海關(guān)文件要求建立企業(yè)物流帳。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)。
行業(yè)類別：原材料及加工。
擔(dān)任職位：報(bào)關(guān)員。
崗位類別：其他相關(guān)職位。
工作描述：1、合同備案，核銷，變更。
2、免稅設(shè)備備案進(jìn)口、設(shè)備到期解除監(jiān)管。
3、瀕危物種進(jìn)出口許可證申請。
4、中、港通牌照申請。
5、定期向上級反映本組工作內(nèi)容。
技計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能：熟練應(yīng)用excel辦公應(yīng)用軟件，處理日常工作事務(wù)。
技能專長：建立報(bào)關(guān)部門的原材料物料損益表，成品折算表，轉(zhuǎn)廠臺(tái)帳，不良品臺(tái)帳以及進(jìn)出口數(shù)據(jù)跟蹤表。
自我評價(jià)：本人敬業(yè)愛崗與人為善，具有較強(qiáng)的親和力和人事管理能力，較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。以上外資企業(yè)通關(guān)管理經(jīng)驗(yàn)，具有良好的職業(yè)道德操守和敏捷的應(yīng)變能力。希望可以成為貴司通關(guān)管理方面的得力助手。
個(gè)人簡歷中個(gè)人簡介篇十七
民族：漢族。
年齡：28。
現(xiàn)所在地：東莞。
意向地區(qū)：廣東。
尋求職位：項(xiàng)目工程師、項(xiàng)目組長、模具項(xiàng)目工程師。
教育經(jīng)歷：
09～07廣東工業(yè)大學(xué)材料成型及控制工程本科。
工作經(jīng)驗(yàn)：
一、xxx公司(.03～至今)。
行業(yè)類別：機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)。
擔(dān)任職位：模具工程師。
工作描述：1、負(fù)責(zé)模具自esi階段直至模具交付客戶整個(gè)流程期間的工作處理和協(xié)調(diào)：
b、設(shè)計(jì)階段:組織主持模具設(shè)計(jì)定案、評審;。
c、加工階段:組織參與加工工藝評審,加工計(jì)劃制定,加工進(jìn)度監(jiān)督和加工異常的處理;。
2、公司生產(chǎn)的模具和產(chǎn)品出口歐美地區(qū),產(chǎn)品涉及醫(yī)療、包裝、汽車、家用電子類等;。
二、**公司(2008.01～2011.02)。
行業(yè)類別：機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)。
擔(dān)任職位：跟模組長。
3、參與留廠生產(chǎn)類模具注塑產(chǎn)品的ppap流程和日常生產(chǎn)上的品質(zhì)管控;。
自我評價(jià)：
1、性格積極、主動(dòng)，有很強(qiáng)的品質(zhì)意識(shí)和時(shí)間觀念;。
2、富有全局意識(shí)和責(zé)任感，能對工作中的問題及時(shí)反饋、對策及跟進(jìn);。
3、良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)精神。
個(gè)人簡歷中個(gè)人簡介篇十八
應(yīng)屆畢業(yè)生個(gè)人簡歷的個(gè)人簡介，在求職中怎樣寫好一份優(yōu)秀的個(gè)人簡歷？大學(xué)生為了能讓求職者閱讀更多的相關(guān)知識(shí)，求職簡歷中的個(gè)人簡介怎樣寫作為參考！讀者在閱讀本文的同時(shí)以這份個(gè)人簡介自我介紹相關(guān)參考資料。
目前所在：廣州年齡：21。
戶口所在：云浮國籍：中國。
婚姻狀況：未婚民族：漢族。
誠信徽章：未申請身高：154cm。
人才測評：未測評體重：
應(yīng)聘職位：財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)。
工作年限：0職稱：無職稱。
求職類型：實(shí)習(xí)可到職日期：三個(gè)月以后
月薪要求：1000--1500希望工作地區(qū)：廣州,肇慶,云浮。
工作經(jīng)歷。
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資所屬行業(yè)：快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)。
擔(dān)任職位：
工作描述：除采購?fù)?，我?guī)缀踟?fù)責(zé)該店的一切工作，上到統(tǒng)計(jì)每天的收入，盤點(diǎn)存貨，下到銷售工作。這培養(yǎng)了我良好的人際交往能力和溝通能力。我僅利用半天的時(shí)間就熟悉了所有產(chǎn)品的特點(diǎn)、適合人群等，這對我的工作有很大的幫助。同時(shí)也讓我明白，每個(gè)行業(yè)的人員都必須具備良好的學(xué)習(xí)能力，我一定會(huì)不斷地提高自己的學(xué)習(xí)能力與工作技能。
離職原因：求學(xué)。
畢業(yè)院校：中山大學(xué)南方學(xué)院。
最高學(xué)歷：本科獲得學(xué)位:畢業(yè)日期：-07
專業(yè)一：會(huì)計(jì)專業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校（機(jī)構(gòu)）所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力:大學(xué)生，請注明！
外語：英語良好粵語水平：優(yōu)秀。
其它外語能力：
國語水平：優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
（1）已通過會(huì)計(jì)從業(yè)資格證的全部考試科目，證件正在辦理中。
（2）已通過cet4。
（2）具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力與抗壓能力，能快速適應(yīng)環(huán)境，投入工作。
（3）能比較熟練地運(yùn)用powerpoint等辦公軟件。
本人耐心細(xì)致，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，適應(yīng)能力強(qiáng)，能吃苦耐勞，善于學(xué)習(xí)，具有良好的人際溝通能力和良好的'團(tuán)隊(duì)精神。
在校期間，我努力掌握專業(yè)知識(shí)和相關(guān)的職業(yè)技能，不斷提高自己的綜合能力；同時(shí)利用空閑時(shí)間博覽群書，拓寬自己的知識(shí)面。因?yàn)槲乙恢倍紙?jiān)信“腹有詩書氣自華”。我能較熟練地運(yùn)用辦公軟件和用友軟件，且能流利地運(yùn)用普通話、粵語與人溝通，同時(shí)我還具備基本的英語表達(dá)能力。
本人嚴(yán)格遵守會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范和行為準(zhǔn)則，具備較強(qiáng)的抗壓能力，希望貴單位能給我一個(gè)實(shí)習(xí)的機(jī)會(huì)，讓我接觸到實(shí)實(shí)在在的技能，在我學(xué)以致用的同時(shí)不斷提高自己的職業(yè)技能，學(xué)習(xí)在學(xué)校不能學(xué)到的東西。我一定會(huì)全力以赴，做好自己的工作。我相信，我的能力和表現(xiàn)會(huì)讓貴單位滿意的。
個(gè)人簡歷中個(gè)人簡介篇一
姓名。
張涵。
性別。
男
1990年1。
民族。
漢
身高。
170cm。
戶口所在。
陜西咸陽。
目前所在。
咸陽。
畢業(yè)院校。
咸陽市衛(wèi)生學(xué)校。
政治面貌。
共青團(tuán)員。
最高學(xué)歷。
中專。
所學(xué)專業(yè)。
口腔工藝技術(shù)。
教育背景。
2003~秦都中學(xué)。
2008~咸陽市衛(wèi)生學(xué)校。
自我評價(jià)。
受到老師、領(lǐng)導(dǎo)、病人及家屬的一致好評。
所獲獎(jiǎng)勵(lì)。
1.2008~被評為優(yōu)秀青年志愿者。
聯(lián)系方式:。
聯(lián)系電話：15291805718。
聯(lián)系地址：咸陽市秦都區(qū)文匯小區(qū)。
個(gè)人簡歷中個(gè)人簡介篇二
姓名：曾姣娣。
性別：女。
(可以貼照片)。
出生日期：19940503
民族：漢族。
籍貫：湖南新邵。
學(xué)歷：中專。
畢業(yè)院校：湖南邵陽師范（工）。
工作經(jīng)驗(yàn)：1個(gè)月。
身高：156cm。
聯(lián)系電話：18773907710郵政編碼：422915。
地址：湖南省新邵縣龍溪鋪鎮(zhèn)。
求職意向。
工作性質(zhì)：全職希望行業(yè)：幼兒教育幼兒教師。
目標(biāo)地點(diǎn)：湖南期望工資：1200以上。
2000—2006龍溪鋪中心小學(xué)。
2006—2009龍溪鋪中學(xué)。
2009—2011邵陽師范（工）。
2011（大專）廣播電視大學(xué)（在讀）。
5月9日——6月3日實(shí)習(xí)。
所學(xué)課程：
幼兒教育學(xué).聽話與說話.幼兒園活動(dòng)設(shè)計(jì).樂理.視唱練耳.美術(shù).琴法.舞蹈.語文.政治.幼兒心理學(xué).衛(wèi)生學(xué).
自我評價(jià)。
只有更好沒有最好，如果我有幸能夠進(jìn)入貴園，我相信通過努力和園長的栽培我一定能夠把小朋友教的更好！
如有幸被錄用，定當(dāng)盡職盡責(zé)。不負(fù)所望......
個(gè)人簡歷中個(gè)人簡介篇三
本人具有進(jìn)取精神和團(tuán)隊(duì)精神，有較強(qiáng)的動(dòng)手能力，吃苦耐勞，工作細(xì)心周到、認(rèn)真負(fù)責(zé)。經(jīng)過三年的汽車檢測與維修專業(yè)的系統(tǒng)學(xué)習(xí)和2年多的工作，現(xiàn)已能獨(dú)立完成汽車的一、二級保養(yǎng)與維護(hù)及一般修理作業(yè)，并對主要總成的大修作業(yè)也有一定的維修技能，能正確地使用常用維護(hù)設(shè)備和檢測設(shè)備。掌握現(xiàn)代汽車維修與檢測技術(shù)，能運(yùn)用本專業(yè)知識(shí)對汽車常見故障進(jìn)行分析、判斷和排除。能用現(xiàn)代檢測設(shè)備對汽車電控系統(tǒng)的故障進(jìn)行診斷和排除。
我熱愛銷售業(yè)這個(gè)行業(yè)，經(jīng)過努力，增強(qiáng)了我對這個(gè)行業(yè)的信心，做一個(gè)業(yè)務(wù)員不是我的目標(biāo)，我要向更高一層發(fā)展而努力，通過工作的學(xué)習(xí)與努力，無論是思想上、學(xué)習(xí)上還是工作上，都取得了長足的發(fā)展和巨大的收獲，以后我會(huì)更加的努力，爭取更長足的發(fā)展。
個(gè)人簡歷中個(gè)人簡介篇四
目前住地：天河區(qū)民族：漢族。
戶籍地：湛江身材：155cmkg。
婚姻狀況：未婚年齡：34。
誠信徽章：人才測評：
個(gè)人聯(lián)系方式。
通訊地址：
聯(lián)系電話：家庭電話：
手機(jī)：qq號碼：
電子郵件：個(gè)人主頁：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：會(huì)計(jì)、
工作年限：10職稱：
求職類型：全職可到職日期：隨時(shí)
月薪要求：3500～5499元希望工作地區(qū)：廣州天河區(qū)。
工作經(jīng)歷。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：計(jì)算機(jī)/互聯(lián)網(wǎng)/通信/電子。
擔(dān)任職務(wù)：會(huì)計(jì)。
3.月末存庫盤點(diǎn)，保證存貨帳實(shí)相符，針對庫存盤點(diǎn)盈虧調(diào)賬;。
5.月末根據(jù)銷售收入統(tǒng)計(jì)與稅負(fù)率控制進(jìn)項(xiàng)發(fā)票的掃描以便合理繳稅，對外報(bào)稅(含認(rèn)證，抄報(bào)稅，填寫申報(bào)表等);各種證照的年審等工作。
6.向老板匯報(bào)日常財(cái)務(wù)動(dòng)態(tài)并協(xié)助老板交待其它事務(wù)。
離職原因：
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：其他行業(yè)。
擔(dān)任職務(wù)：會(huì)計(jì)。
3.負(fù)責(zé)開具發(fā)票及發(fā)票的管理，編制會(huì)計(jì)憑證，會(huì)計(jì)報(bào)表及國稅地稅網(wǎng)上報(bào)稅;。
4.兼任出納，負(fù)責(zé)費(fèi)用報(bào)銷，工資發(fā)放，支票收款進(jìn)帳，月底至開戶行打印對帳單，核對往來業(yè)務(wù)及余額調(diào)節(jié)。
離職原因：
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：貿(mào)易/進(jìn)出口。
擔(dān)任職務(wù)：會(huì)計(jì)。
3.及時(shí)向公司領(lǐng)導(dǎo)，業(yè)務(wù)員提供準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)信息;。
4.編制工資表、提成核算;業(yè)務(wù)生產(chǎn)成本的核算和分析，發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)提供方案與領(lǐng)導(dǎo)商討，解決問題。
離職原因：
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：機(jī)械/機(jī)電/設(shè)備/重工。
擔(dān)任職務(wù)：會(huì)計(jì)。
2.對外報(bào)稅(稅控機(jī)開票，進(jìn)項(xiàng)發(fā)票認(rèn)證，抄報(bào)稅，電子申報(bào));各種證照的'年審等工作。
離職原因：
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：批發(fā)/零售。
擔(dān)任職務(wù)：會(huì)計(jì)助理。
工作描述：1.負(fù)責(zé)處理吉之島每月的結(jié)算，及各大超市的商品銷售核算;。
2.協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理做賬務(wù)處理(稅控機(jī)開票、進(jìn)項(xiàng)發(fā)票認(rèn)證、抄稅;費(fèi)用憑證錄入，應(yīng)收賬款的核對與追蹤等工作)。
離職原因：
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：建筑與工程。
擔(dān)任職務(wù)：人事助理兼統(tǒng)計(jì)。
工作描述：1.負(fù)責(zé)員工招聘、入職、離職等相關(guān)手續(xù);人事檔案的整理、歸檔;。
2.協(xié)助財(cái)務(wù)部統(tǒng)計(jì)每月現(xiàn)場施工隊(duì)人員出入證人數(shù)及伙食費(fèi)用。
離職原因：
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資所屬行業(yè)：其他行業(yè)。
擔(dān)任職務(wù)：文員。
工作描述：負(fù)責(zé)辦公室事務(wù)性工作：接聽電話，來訪接待，復(fù)印文件，處理信件，傳遞文件、信息;并協(xié)助行政工作。
離職原因：
教育背景。
畢業(yè)院校：廣東商學(xué)院。
所學(xué)專業(yè)：會(huì)計(jì)第二專業(yè)：幼兒教育。
培訓(xùn)經(jīng)歷：起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語一般。
國語水平：良好粵語水平：優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
1.熟悉使用管家婆軟件，會(huì)運(yùn)用金蝶、用友軟件;電腦操作熟練;。
3.十多年的工作經(jīng)驗(yàn)，具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)，善于學(xué)習(xí)，責(zé)任心及團(tuán)隊(duì)合作精神強(qiáng);流利粵語、普通話。
詳細(xì)個(gè)人自傳。
本人為人忠誠老實(shí)，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任心、良好的團(tuán)體精神，能和團(tuán)隊(duì)一起通力合作，為雇主和客戶之間建立起真誠、信任和高效的良好關(guān)系及提供服務(wù)、解決問題。希望貴司能給我一個(gè)平臺(tái)，我相信自己有能力為貴司效力。(保險(xiǎn)公司請勿致電，謝謝合作!)。
個(gè)人簡歷中個(gè)人簡介篇五
聯(lián)系地址：________________________。
聯(lián)系人：______；聯(lián)系電話：_______。
乙方（個(gè)人）：___________________。
身份證號：_______________________。
聯(lián)系地址：_______________________。
聯(lián)系電話：______；電子郵件：_____。
鑒于：
1、***科技有限公司（以下簡稱“公司”或“甲方”）系一家在______省______市依法設(shè)立并有效存續(xù)的有限公司，公司主營業(yè)務(wù)為新媒體運(yùn)營（微信公眾號、抖音、微視等短視頻）、電子商務(wù)營銷策劃等移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)業(yè)務(wù)及服務(wù)。
2、乙方為具有完全民事行為能力的自然人，在互聯(lián)網(wǎng)直播領(lǐng)域具備良好的綜合素質(zhì)，以其個(gè)人名義自主運(yùn)營了粉絲量為______萬的抖音賬號（id:______）。
3、基于對甲方公司品牌和專業(yè)能力的認(rèn)可，乙方以員工身份入職甲方，并與甲方共同基于抖音平臺(tái)及其原有賬號從事抖音內(nèi)容電商等新媒體運(yùn)營推廣業(yè)務(wù)。
甲乙雙方本著平等協(xié)商、公平自愿的原則，根據(jù)《中華人民共和國合同法》等相關(guān)法律，就乙方以員工身份入職甲方并由雙方共同策劃運(yùn)營抖音賬號ip事宜，達(dá)成共識(shí)，特訂立如下協(xié)議條款，以資雙方共同信守。
第一條關(guān)于抖音賬號的合伙安排。
1.1抖音賬號的合伙策劃與運(yùn)營。
在入職甲方之前，乙方以其個(gè)人名義自主運(yùn)營了粉絲量為1萬左右的抖音賬號（id:__________，以下簡稱“抖音賬號”），雙方同意，乙方入職甲方后，雙方將合作對上述抖音賬號進(jìn)行策劃、開發(fā)和投資運(yùn)營，具體思路與安排如下：
（1）自乙方實(shí)際入職至甲方之日起（以雙方簽訂的勞動(dòng)合同日期為準(zhǔn)），乙方原以其個(gè)人名義自主運(yùn)營抖音賬號（id：__________）的所有權(quán)、使用權(quán)、收益權(quán)、衍生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)以及其他一切具有商業(yè)價(jià)值的權(quán)益即完全歸屬于甲方所有（無論抖音平臺(tái)能否實(shí)際更名、過戶）。
1.2乙方參與抖音賬號合伙經(jīng)營的資格與條件。
乙方獲準(zhǔn)或繼續(xù)維持以合伙人身份參與抖音賬號合伙經(jīng)營和收益分配的，應(yīng)當(dāng)同時(shí)滿足下列資格與條件：
（2）乙方與甲方持續(xù)存在勞動(dòng)關(guān)系，并在甲方相關(guān)工作崗位負(fù)責(zé)該抖音賬號的運(yùn)營且考核合格。
1.3乙方作為參與甲方抖音賬號合伙經(jīng)營的負(fù)責(zé)人，僅依照本協(xié)議約定享有其在甲方任職期間該抖音賬號凈收益一定比例的收益分配權(quán)，不具有甲方股東身份或者甲方其他項(xiàng)目的合伙人身份及相關(guān)收益的分配資格。
第二條收益分配及結(jié)算安排。
2.1分紅收益的結(jié)算與支付。
甲方按照該抖音賬號運(yùn)營凈收益的15%向乙方支付其分紅收益。上述乙方分紅收益由甲方以月度為周期進(jìn)行結(jié)算支付，即每月的____日之前甲方結(jié)算支付乙方上月應(yīng)得分紅收益（不滿一個(gè)月的按照實(shí)際天數(shù)計(jì)算）。
在每一個(gè)自然月度內(nèi)，乙方因其個(gè)人原因連續(xù)請假超過____天或者累計(jì)請假超過____天的，甲方有權(quán)扣除乙方在其請假期間內(nèi)的相應(yīng)分紅收益（按照一年360天進(jìn)行折算扣除）。
2.2乙方提前終止與甲方的勞動(dòng)關(guān)系或者乙方違反勞動(dòng)合同、甲方或其關(guān)聯(lián)方的規(guī)章制度而被解除勞動(dòng)關(guān)系的，或者其他任何因?yàn)殡p方原因而使勞動(dòng)關(guān)系解除，基于本協(xié)議的性質(zhì)，雙方認(rèn)可：乙方解除與甲方的勞動(dòng)關(guān)系，則本協(xié)議自動(dòng)終止且乙方不再擁有抖音賬號相應(yīng)的分紅收益權(quán)；乙方離職或解除勞動(dòng)關(guān)系前一年已進(jìn)行的分紅可不退還，但當(dāng)年的分紅收益不再分配給乙方。
第三條甲方的權(quán)利義務(wù)。
3.1甲方有權(quán)根據(jù)其公司經(jīng)營需要，調(diào)整基于本協(xié)議的抖音賬號合伙經(jīng)營方案，乙方應(yīng)當(dāng)配合甲方上述調(diào)整并及時(shí)與甲方簽署補(bǔ)充協(xié)議。
3.2在符合本協(xié)議所約定乙方分配收益條件的情形下，甲方應(yīng)當(dāng)按時(shí)、足額兌現(xiàn)應(yīng)付乙方的應(yīng)得收益，同時(shí)，甲方有權(quán)依照稅法規(guī)定代扣代繳乙方收益相關(guān)的個(gè)稅及其他各類稅費(fèi)。
第四條乙方的權(quán)利義務(wù)。
4.1乙方有權(quán)根據(jù)本協(xié)議約定按月獲取抖音賬號運(yùn)營分紅收益。
4.2乙方應(yīng)當(dāng)遵守甲方或其關(guān)聯(lián)方的各項(xiàng)規(guī)章、工作制度、管理規(guī)定，包括但不限于截至本協(xié)議簽署日甲方或其關(guān)聯(lián)方已發(fā)布并實(shí)施或?qū)戆l(fā)布并實(shí)施的各項(xiàng)規(guī)章、制度及規(guī)定。
4.3乙方必須服從甲方的管理和工作安排并接受甲方的考核，保證盡最大能力，以專業(yè)、守時(shí)、敬業(yè)的工作態(tài)度，積極投入到甲方安排的各項(xiàng)工作中，并積極配合甲方發(fā)起的各類活動(dòng)。包括但不限于拍攝前彩排、現(xiàn)場拍攝、補(bǔ)拍以及粉絲互動(dòng)等。
4.4乙方在參與執(zhí)行甲方所安排的一切商業(yè)及非商業(yè)活動(dòng)時(shí)，應(yīng)當(dāng)注意符合國家法律規(guī)定和社會(huì)公共利益，不得制作、復(fù)制、發(fā)布、傳播任何法律法規(guī)禁止的有害信息，否則甲方有權(quán)終止合同并要求乙方承擔(dān)一切損失。
4.5未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得自行接洽或授權(quán)第三方接洽安排抖音賬號及乙方直播演藝相關(guān)的事項(xiàng)，不得做出任何有損甲方合法權(quán)益的行為。如有第三方聯(lián)系或者邀請乙方進(jìn)行商業(yè)合作的，乙方應(yīng)及時(shí)通知甲方，由甲方接洽并簽訂協(xié)議，乙方不得私自與第三方洽談或達(dá)成任何協(xié)議。
第五條協(xié)議期限。
5.1本協(xié)議有效期為____年：自______年______月______日至______年______月______日。
5.2協(xié)議到期終止后，甲方有權(quán)根據(jù)協(xié)議有效期內(nèi)抖音賬號的運(yùn)營情況及乙方工作情況決定是否簽署新的分紅協(xié)議。如需重新簽訂，應(yīng)以書面形式以予確認(rèn)，任何非書面形式的確認(rèn)均為無效。
5.3本協(xié)議的簽署不構(gòu)成甲方對乙方聘用期限和聘用關(guān)系的任何承諾，公司與乙方的聘用關(guān)系仍按勞動(dòng)合同的有關(guān)約定執(zhí)行。即無論基于何種原因以及本協(xié)議是否到期，乙方與甲方勞動(dòng)關(guān)系終止的，則本協(xié)議自動(dòng)終止；但本協(xié)議終止的，則甲乙雙方之間的勞動(dòng)關(guān)系并不必然終止。
第六條保密和競業(yè)禁止（限制）義務(wù)。
6.1乙方保證，對于因履行職務(wù)、受甲方特別指派或者無意中接觸到的甲方或其關(guān)聯(lián)方（包括但不限于甲方所投資、控制的相關(guān)經(jīng)營主體）商業(yè)秘密，除得到甲方的明確書面授權(quán)和履行職務(wù)需要外，不得以任何方式向任何未經(jīng)授權(quán)的第三方公開。上述保密義務(wù)在本協(xié)議終止后仍然有效。
本協(xié)議提及的“商業(yè)秘密”，是指不為社會(huì)公眾所知悉，能為甲方或其關(guān)聯(lián)方帶來經(jīng)濟(jì)利益或競爭優(yōu)勢的技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密、管理秘密和其他商業(yè)秘密信息，其中既包括甲方及其關(guān)聯(lián)方所持有、控制或保管的商業(yè)秘密，也包括雖屬于第三方所有或持有，但甲方負(fù)有保密義務(wù)的商業(yè)秘密。
6.2乙方從甲方離職后承擔(dān)的義務(wù)，包括但不限于：不以任何方式使任何未經(jīng)授權(quán)第三方獲悉或使用甲方、目標(biāo)門店的商業(yè)秘密；不傳播擴(kuò)散不利于甲方、目標(biāo)門店的消息；不直接或間接勸誘（或幫助他人勸誘）甲方員工、客戶、供應(yīng)商或其他合作伙伴終止與甲方的勞動(dòng)關(guān)系或業(yè)務(wù)合作關(guān)系。
6.3在甲方任職期間及與甲方解除勞動(dòng)合同后2年內(nèi)，乙方不得直接或間接在與甲方或其關(guān)聯(lián)方生產(chǎn)（經(jīng)營）相同或類似產(chǎn)品（業(yè)務(wù)）且有競爭關(guān)系或者其他利害關(guān)系的其他單位內(nèi)任職或提供相關(guān)服務(wù)。
在甲方任職期間及與甲方解除勞動(dòng)合同后2年內(nèi)，乙方及其近親屬（或其實(shí)際控制的其他人員）不得在中國境內(nèi)外投資、經(jīng)營與甲方或其關(guān)聯(lián)方業(yè)務(wù)（產(chǎn)品）相同、相似或者構(gòu)成利益沖突的相關(guān)業(yè)務(wù)，不得直接或間接從事或參與任何在商業(yè)上對甲方或其關(guān)聯(lián)方構(gòu)成競爭的業(yè)務(wù)及活動(dòng)。
第七條違約責(zé)任。
7.1乙方存在下列情形之一的，甲方有權(quán)終止本協(xié)議，取消乙方分紅權(quán)資格并停止相關(guān)分紅收益的發(fā)放，并要求乙方支付違約金人民幣_(tái)_________元（大寫：______________元整）和賠償損失：
（3）乙方因違法行為受到行政處罰或被依法追究刑事責(zé)任的；
（5）乙方未經(jīng)批準(zhǔn)擅自離職；
（6）在工作崗位中因故意或過失因素引起或直接造成重大責(zé)任事故；
（8）乙方嚴(yán)重違反甲方或其關(guān)聯(lián)方規(guī)章制度的；
（12）損害甲方或其關(guān)聯(lián)方利益的其他情形。
7.2鑒于甲方前期為乙方及其所運(yùn)營的抖音賬號投資（包括但不限于培訓(xùn)，推廣等方面），因乙方單方面原因解除本協(xié)議的，應(yīng)當(dāng)向甲方支付違約金________元（大寫：___________元整），違約金支付之日即為合約解除之日，且甲方將有權(quán)根據(jù)本合同約定要求乙方賠償損失。
7.3乙方未經(jīng)甲方書面允許，乙方不得與任何第三方以任何形式從亊與本合同約定范圍相同、近似或相競爭的任何合作；否則，甲方有權(quán)要求乙方立即停止該未經(jīng)許可的合作，同時(shí)乙方應(yīng)向甲方支付相當(dāng)于其其和第三方約定收益金額的___倍的違約金。
7.4甲方無正當(dāng)理由未按照本協(xié)議約定按時(shí)、足額向乙方支付抖音賬號分紅收益的，應(yīng)當(dāng)按照其應(yīng)付未付金額千分之一每日的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付違約金。
第八條未盡事宜與爭議解決。
8.1雙方同意，在本協(xié)議簽署后，就本協(xié)議未盡事宜，可進(jìn)行進(jìn)一步的協(xié)商，并就協(xié)商一致的內(nèi)容簽訂書面補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議構(gòu)成本協(xié)議不可分割的組成部分。補(bǔ)充協(xié)議有不同約定的，以補(bǔ)充協(xié)議為準(zhǔn)。
8.2因本協(xié)議引起的相關(guān)爭議，各方應(yīng)爭取友好協(xié)商解決。如雙方協(xié)商不成，任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
第九條其他規(guī)定。
9.1.本協(xié)議自雙方簽字蓋章（自然人簽字、法人蓋章）之日起生效。
9.2.本協(xié)議一式貳份，甲方、乙方各持壹份。
（本頁以下無正文）。
甲方（蓋章）：
法定代表人/授權(quán)代表（簽字）：簽署日期：
乙方（簽字）：
簽署日期：
個(gè)人簡歷中個(gè)人簡介篇六
戶籍：湖南-永州年齡：24。
現(xiàn)所在地：廣東-東莞身高：170cm。
希望地區(qū)：廣東-東莞。
希望崗位：行政/人事類-行政專員。
行政/人事類-行政經(jīng)理/主管。
尋求職位：行政專員、行政主管、7s管理。
教育經(jīng)歷。
20xx-09～20xx-09永州四中文科高中。
培訓(xùn)經(jīng)歷。
20xx-01～20xx-07湖南永州藍(lán)翔駕駛學(xué)校駕駛c1駕駛證。
**公司（20xx-05～20xx-07）。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：其它生產(chǎn)、制造、加工。
擔(dān)任職位：總務(wù)管理崗位類別：其他相關(guān)職位。
工作描述：一、工務(wù)管理，負(fù)責(zé)電工日常工作安排，廠區(qū)水電維護(hù)，日常雜項(xiàng)修繕的跟進(jìn)、督導(dǎo)。
二、食堂、宿舍管理，食堂伙食質(zhì)量監(jiān)管，宿舍管理制度制定及實(shí)施，不定期對廚房和宿舍5s檢查。
三、辦公設(shè)備、系統(tǒng)保全，負(fù)責(zé)電腦、網(wǎng)絡(luò)、電話、打印機(jī)等辦公相關(guān)設(shè)備、系統(tǒng)故障的審定及相關(guān)維修聯(lián)絡(luò)及維修結(jié)果確認(rèn)。
四、總務(wù)課內(nèi)管理制度建立健全，公司規(guī)章制度制定、實(shí)施，員工獎(jiǎng)懲實(shí)施。
五、保安日常工作安排、協(xié)調(diào)，清潔工工作安排，負(fù)責(zé)全司5s管理。
六、緊急突發(fā)事件應(yīng)對處理及上司臨時(shí)交代的事項(xiàng)（實(shí)習(xí)期上司總務(wù)課長，試用期后直接對日本人負(fù)責(zé)）。
技能專長。
專業(yè)職稱：中級電工操作工。
計(jì)算機(jī)水平：中級。
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能：會(huì)計(jì)算機(jī)辦公軟件操作,懂計(jì)算機(jī)維護(hù)，網(wǎng)絡(luò)和軟件，一般英語應(yīng)用.
技能專長：參加過電工培訓(xùn),取得了電工ic卡證.熟練駕駛，自動(dòng)波或手動(dòng)擋，本人虛心求教,工作態(tài)度好，期待伯樂你的賞識(shí)!多年電工和公司總務(wù)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉后勤管理和行政采購，希望能夠在貴司的崗位上做出不一般的成績！
語言能力。
普通話：一般粵語：一般。
英語水平：三級。
英語：一般。
其他：普通話流利。
求職意向。
發(fā)展方向：公司行政管理，后勤保障支持（行政管理職或總務(wù)管理職）。
其他要求：
自身情況。
自我評價(jià)：熟練操作電腦辦公軟件，有上進(jìn)心，高中畢業(yè)。有2年工廠電工維修經(jīng)驗(yàn),有電工證，熟悉行政工作要點(diǎn)，有300人工廠招聘、員工管理，社保等操作經(jīng)驗(yàn)，熟悉總務(wù)（飯?zhí)?、保安、電工、宿舍、廠區(qū)清潔及修繕）。有駕駛證c1照，一年以上安全駕駛，技術(shù)過關(guān)，期待你的栽培,我會(huì)用心去回饋!希望從事行政管理工作，我會(huì)把貴司的后勤工作做好，為生產(chǎn)和銷售營造良好的環(huán)境。相信我，給我個(gè)機(jī)會(huì)，icanplay!
個(gè)人簡歷中個(gè)人簡介篇七
姓名：何小姐性別：女。
暫無照片。
年齡：33歲身高：154cm。
籍貫：廣東茂名政治面貌：群眾。
標(biāo)準(zhǔn)語言：國語/粵語視力：5.0（1.0）。
婚姻狀況：已婚健康狀況：良好。
求職信息。
期望職位：早教顧問職位類別：教育/培訓(xùn)。
工作性質(zhì)：全職工作地區(qū)：茂名。
到崗時(shí)間：兩周內(nèi)有效期限：兩個(gè)月。
其他要求：
五險(xiǎn)一金+節(jié)日福利+帶薪培訓(xùn)。
教育背景。
最高學(xué)歷：中專畢業(yè)院校：茂名市茂南區(qū)教師進(jìn)修學(xué)校。
主修課程：幼兒教育方面。
在校情況：良好。
其他培訓(xùn)：
就業(yè)背景。
工作經(jīng)驗(yàn)：10年以上。
工作簡歷：
02月--07月茂名市共從事幼教事業(yè)其中做過幼師同園長（自己開過幼兒園）。
2009月--03月茂名市通匯手機(jī)店銷售員。
2004月--2012年10月茂名市容聲廚衛(wèi)店銷售員從事銷售工作已三年。
自我鑒定。
愛好：
熱愛幼教,早教事業(yè)同銷售事業(yè)。
特長：
善于管理幼兒園，有豐富的銷售技巧。
能力描述：
本人具有良好溝通意識(shí)，服務(wù)意識(shí)同銷售意識(shí)，溝通能力同團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，工作認(rèn)真細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)，具有極強(qiáng)的親和力，有較強(qiáng)的上進(jìn)心同自信心，有豐富的銷售技巧，善于管理幼兒園。
聯(lián)系方式。
個(gè)人簡歷中個(gè)人簡介篇八
姓名饒先生。
目前所在：蘿崗區(qū)年齡：31。
戶口所在：四川國籍：中國。
婚姻狀況：未婚民族：漢族。
身高：170cm。
體重：65kg。
求職意向。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：高級管理，計(jì)量/標(biāo)準(zhǔn)化/品管工程師，工廠經(jīng)理/廠長。
工作年限：6職稱：高級。
求職類型：全職可到職日期：一個(gè)月
月薪要求：5500～7999元希望工作地區(qū)：廣州，東莞，
工作經(jīng)歷。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)。
所屬行業(yè)：儀器儀表/工業(yè)自動(dòng)化。
工作描述：1.品質(zhì)管理科日常管理。
2.品質(zhì)管理體系完善。
3.新產(chǎn)品開發(fā)和工藝改善。
4.金蝶k3系統(tǒng)工程模塊的建立和維護(hù)。
離職原因：
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：
擔(dān)任職位：pe主管。
工作描述：1.標(biāo)準(zhǔn)的建立與建全。
2.產(chǎn)品的導(dǎo)入統(tǒng)籌與分配和跟進(jìn)。
3.績效考核的完善和日常工作管理。
4.完成上級分配的工作。
5.處理客訴。
離職原因：
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：
擔(dān)任職位：
工作描述：1.標(biāo)準(zhǔn)的建立與建全。
2.產(chǎn)品的導(dǎo)入統(tǒng)籌與分配和跟進(jìn)。
3.績效考核的完善和日常工作管理。
4.完成上級分配的工作。
離職原因：
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：
擔(dān)任職位：pe工程師/技術(shù)員。
工作描述：負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的導(dǎo)入和生產(chǎn)制程管控。
離職原因：
教育背景。
畢業(yè)院校：西華大學(xué)。
專業(yè)一：電子信息專業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語一般粵語水平：一般。
其它外語能力：
國語水平：精通。
工作能力及其他專長。
1.具備品質(zhì)管理體系文件的.編制能力并持續(xù)優(yōu)化、完善。
2.制定質(zhì)量方針、目標(biāo)編制質(zhì)量管理體系工作計(jì)劃并組織實(shí)施。
3.編制并定期調(diào)整部門的各項(xiàng)績效考核工作。
4.負(fù)責(zé)每月供應(yīng)商考核和評估，并輔助供應(yīng)商質(zhì)量改善。
5.負(fù)責(zé)原材料不良確認(rèn)與分析，處理，制程不良控制。將質(zhì)量問題控制在最前端。
7.參與訂單評審，制定品質(zhì)計(jì)劃并跟進(jìn)實(shí)施。
8.過程控制質(zhì)量統(tǒng)計(jì)、分析、總結(jié)，并每周開質(zhì)量會(huì)議，要求相關(guān)部門責(zé)任人進(jìn)行糾正預(yù)防措施。
9.客訴處理，并對市場反饋的意見進(jìn)行整合，然后反饋相關(guān)部門整改并效果確認(rèn)。
10.質(zhì)量管理體系結(jié)構(gòu)優(yōu)化降低企業(yè)運(yùn)營成本。
11.新產(chǎn)品的先期質(zhì)量策劃，控制計(jì)劃。
12.每月一次品質(zhì)相關(guān)知識(shí)培訓(xùn)，提高部門人員品質(zhì)意識(shí)和責(zé)任，給予更好的工作方法。
13.管理和協(xié)調(diào)部門間的各項(xiàng)日常工作，積極主動(dòng)配合上級的各項(xiàng)工作指示與工作要求;加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，不斷提升團(tuán)隊(duì)凝聚力與工作效率，致力于打造一流的工作團(tuán)隊(duì)。
個(gè)人簡歷中個(gè)人簡介篇九
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作為參考！讀者在閱讀本文的同時(shí)以這份
相關(guān)參考資料。
畢業(yè)院校： 中山大學(xué)南方學(xué)院??
最高學(xué)歷： 本科獲得學(xué)位:? 畢業(yè)日期： 2014-07
專 業(yè) 一： 會(huì)計(jì) 專 業(yè) 二：?
起始年月 終止年月 學(xué)校（機(jī)構(gòu)） 所學(xué)專業(yè) 獲得證書 證書編號
語言能力:本文信息來源于
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本人耐心細(xì)致，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，適應(yīng)能力強(qiáng)，能吃苦耐勞，善于學(xué)習(xí)，具有良好的`人際溝通能力和良好的團(tuán)隊(duì)精神。
在校期間，我努力掌握專業(yè)知識(shí)和相關(guān)的職業(yè)技能，不斷提高自己的綜合能力；同時(shí)利用空閑時(shí)間博覽群書，拓寬自己的知識(shí)面。因?yàn)槲乙恢倍紙?jiān)信 “腹有詩書氣自華”。我能較熟練地運(yùn)用辦公軟件和用友軟件，且能流利地運(yùn)用普通話、粵語與人溝通，同時(shí)我還具備基本的英語表達(dá)能力。
本人嚴(yán)格遵守會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范和行為準(zhǔn)則，具備較強(qiáng)的抗壓能力，希望貴單位能給我一個(gè)實(shí)習(xí)的機(jī)會(huì)，讓我接觸到實(shí)實(shí)在在的技能，在我學(xué)以致用的同時(shí)不斷提高自己的職業(yè)技能，學(xué)習(xí)在學(xué)校不能學(xué)到的東西。我一定會(huì)全力以赴，做好自己的工作。我相信，我的能力和表現(xiàn)會(huì)讓貴單位滿意的。
個(gè)人簡歷中個(gè)人簡介篇十
民族：漢。
現(xiàn)所在地：鄭州。
意向地區(qū)：鄭州。
尋求職位：設(shè)備主管、項(xiàng)目主管、工程主管。
待遇要求：可面議。
最快到崗：即刻到崗。
教育經(jīng)歷：
工作經(jīng)驗(yàn)：
行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路。
擔(dān)任職位：設(shè)備主管。
工作描述：1、設(shè)備管理，推行tpm體系理念制定完善設(shè)備相應(yīng)的管理程序制度，完善內(nèi)部管理，滿足iso內(nèi)審和外審的要求。
2、細(xì)化設(shè)備操作和設(shè)計(jì)與維修人員職責(zé)分工，做好各設(shè)備滿足于生產(chǎn)的保障工作，對維修和設(shè)計(jì)技術(shù)人員進(jìn)行指導(dǎo)，負(fù)責(zé)設(shè)備維修點(diǎn)問題解決。
3、對落后的不能滿足生產(chǎn)或達(dá)不到工藝要求的設(shè)備進(jìn)行改進(jìn)，對改進(jìn)的機(jī)臺(tái)或配件進(jìn)行設(shè)計(jì)。
4、收集，審核，分析設(shè)備的各種記錄報(bào)表，原始數(shù)據(jù)信息，及時(shí)解決各種隱患預(yù)防故障問題的發(fā)生。
6、設(shè)備開發(fā)的標(biāo)準(zhǔn)化建立、器件選型審核、針對舊設(shè)備零件磨損狀況評估，重新制作或改進(jìn)原材料性能。
行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路。
擔(dān)任職位：設(shè)備設(shè)計(jì)工程師。
工作描述：1、參與lcd模組生產(chǎn)線設(shè)計(jì)、測試生產(chǎn)線的工藝流程設(shè)計(jì)。
2、設(shè)計(jì)自動(dòng)化機(jī)器。完成生產(chǎn)所需的動(dòng)作及達(dá)到可靠性、安全性、容易維護(hù)和使用的要求。
3、購買設(shè)備所需的所有部件(包括機(jī)械、電氣)及控制部件的質(zhì)量、交期和成本。
4、編制控制時(shí)序圖，便于編程;與機(jī)械、軟件工程師一起對設(shè)備進(jìn)行調(diào)試。
5、解決設(shè)備在生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題，并進(jìn)行持續(xù)改進(jìn)。
7、設(shè)計(jì)生產(chǎn)所需的治具和夾具，上料/清洗/噴印生產(chǎn)線,bl組裝機(jī)，點(diǎn)膠機(jī)設(shè)備。
8.熟練應(yīng)用三菱fx系列、歐姆龍系列、臺(tái)達(dá)、松下等多種plc編程工具，以及觸摸屏、變頻器、溫控、網(wǎng)絡(luò)通訊、伺服/步進(jìn)等的綜合運(yùn)用。
行業(yè)類別：儀器儀表、電工設(shè)備、工業(yè)自動(dòng)化。
擔(dān)任職位：機(jī)電工程師工作描述：1、改進(jìn)現(xiàn)有生產(chǎn)線;解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題，評估生產(chǎn)線設(shè)備運(yùn)行的狀況、對現(xiàn)有的設(shè)備.維修.保養(yǎng).按照維修保養(yǎng)制度的規(guī)定，提出對設(shè)備系統(tǒng)維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃并負(fù)責(zé)對舊機(jī)改良。
2、根據(jù)生產(chǎn)線的要求購買設(shè)備，及評價(jià)供應(yīng)商，對設(shè)備改進(jìn)以及新設(shè)備的安裝，調(diào)試，驗(yàn)收等。
3、根據(jù)生產(chǎn)線的要求設(shè)計(jì)一些非標(biāo)件及傳動(dòng)裝置。設(shè)備維修的跟進(jìn)，對凝難問題進(jìn)行分析，解決。
4、協(xié)助設(shè)備維修、維護(hù)提出改進(jìn)工藝流程、生產(chǎn)設(shè)備等方面的建議;及時(shí)、高效地診斷并解決生產(chǎn)設(shè)備的故障。
5、建立設(shè)備維護(hù)體系，使機(jī)械處于良好狀態(tài)，保證生產(chǎn)平穩(wěn)進(jìn)行。
技能專長：
1、熟悉生產(chǎn)的設(shè)備等管理體系，可從事生產(chǎn)和設(shè)備工程管理;。
3、精通工業(yè)自動(dòng)化多種設(shè)備維護(hù);維修和改良性維修;。
4、擅長自動(dòng)化機(jī)械設(shè)備改良和技術(shù)革新;。
自我評價(jià)：
(1)專業(yè)知識(shí)強(qiáng)，專業(yè)崗位經(jīng)驗(yàn)豐富;(2)處事風(fēng)格邏輯清晰，把握關(guān)鍵，具有獨(dú)立見解;勇于承擔(dān)責(zé)任，具有獨(dú)立處理事情的能力;(3)做事風(fēng)格努力工作，主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任，團(tuán)結(jié)精神與同事、其它部門及集團(tuán)內(nèi)其它公司積極配合，(4)事主動(dòng)、積極、認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)、有魄力;具有良好的策劃、組織、溝通、統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)、應(yīng)變、與分析處理問題的能力;有良好的全局觀，高度的工作責(zé)任心和職業(yè)操守公司利益至上。總之我雖不是最優(yōu)秀的，但我努力做到最優(yōu)秀。
個(gè)人簡歷中個(gè)人簡介篇十一
婚姻狀況：未婚民族：漢族。
戶籍：湖南-永州年齡：24。
現(xiàn)所在地：廣東-東莞身高：170cm。
希望地區(qū)：廣東-東莞。
希望崗位：行政/人事類-行政專員。
行政/人事類-行政經(jīng)理/主管。
尋求職位：行政專員、行政主管、7s管理。
教育經(jīng)歷。
xx-09～xx-09永州四中文科高中。
培訓(xùn)經(jīng)歷。
xx-01～xx-07湖南永州藍(lán)翔駕駛學(xué)校駕駛c1駕駛證。
**公司(xx-05～xx-07)。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：其它生產(chǎn)、制造、加工。
擔(dān)任職位：總務(wù)管理崗位類別：其他相關(guān)職位。
工作描述：一、工務(wù)管理，負(fù)責(zé)電工日常工作安排，廠區(qū)水電維護(hù)，日常雜項(xiàng)修繕的跟進(jìn)、督導(dǎo)。
二、食堂、宿舍管理，食堂伙食質(zhì)量監(jiān)管，宿舍管理制度制定及實(shí)施，不定期對廚房和宿舍5s檢查。
三、辦公設(shè)備、系統(tǒng)保全，負(fù)責(zé)電腦、網(wǎng)絡(luò)、電話、打印機(jī)等辦公相關(guān)設(shè)備、系統(tǒng)故障的審定及相關(guān)維修聯(lián)絡(luò)及維修結(jié)果確認(rèn)。
四、總務(wù)課內(nèi)管理制度建立健全，公司規(guī)章制度制定、實(shí)施，員工獎(jiǎng)懲實(shí)施。
五、保安日常工作安排、協(xié)調(diào)，清潔工工作安排，負(fù)責(zé)全司5s管理。
六、緊急突發(fā)事件應(yīng)對處理及上司臨時(shí)交代的事項(xiàng)(實(shí)習(xí)期上司總務(wù)課長，試用期后直接對日本人負(fù)責(zé))。
技能專長。
專業(yè)職稱：中級電工操作工。
計(jì)算機(jī)水平：中級。
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能：會(huì)計(jì)算機(jī)辦公軟件操作,懂計(jì)算機(jī)維護(hù)，網(wǎng)絡(luò)和軟件，一般英語應(yīng)用.
技能專長：參加過電工培訓(xùn),取得了電工ic卡證.熟練駕駛，自動(dòng)波或手動(dòng)擋，本人虛心求教,工作態(tài)度好，期待伯樂你的賞識(shí)!多年電工和公司總務(wù)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉后勤管理和行政采購，希望能夠在貴司的'崗位上做出不一般的成績!
語言能力。
普通話：一般粵語：一般。
英語水平：三級。
英語：一般。
其他：普通話流利。
求職意向。
發(fā)展方向：公司行政管理，后勤保障支持(行政管理職或總務(wù)管理職)。
其他要求：
自身情況。
自我評價(jià)：熟練操作電腦辦公軟件，有上進(jìn)心，高中畢業(yè)。有2年工廠電工維修經(jīng)驗(yàn),有電工證，熟悉行政工作要點(diǎn)，有300人工廠招聘、員工管理，社保等操作經(jīng)驗(yàn)，熟悉總務(wù)(飯?zhí)?、保安、電工、宿舍、廠區(qū)清潔及修繕)。有駕駛證c1照，一年以上安全駕駛，技術(shù)過關(guān)，期待你的栽培,我會(huì)用心去回饋!希望從事行政管理工作，我會(huì)把貴司的后勤工作做好，為生產(chǎn)和銷售營造良好的環(huán)境。相信我，給我個(gè)機(jī)會(huì)！
個(gè)人簡歷中個(gè)人簡介篇十二
總務(wù)專員簡歷中要列出自己在大學(xué)階段所經(jīng)歷的一些主要活動(dòng)和其中自己所承擔(dān)的工作，表示出自己具備了諸如組織、合作、領(lǐng)導(dǎo)、管理等方面的能力。
個(gè)人信息。
性別：男。
年齡：33歲民族：漢族。
工作經(jīng)驗(yàn)：5年以上居住地：浙江臺(tái)州椒江區(qū)。
身高：cm戶口：安徽亳州蒙城縣。
自我評價(jià)。
本人受過良好的軍營教育,服從意識(shí)較強(qiáng),抗壓能力及執(zhí)行力較強(qiáng).
求職意向。
希望崗位：行政/人事類-行政經(jīng)理/主管后勤保障類-食堂主管/經(jīng)理。
尋求職位：行政經(jīng)理/主管。
希望工作地點(diǎn)：浙江臺(tái)州。
期望工資：/月(可面議)(要求提供住房)到崗時(shí)間：隨時(shí)到崗。
工作目標(biāo)/發(fā)展方向。
行政人力資源管理及后勤管理方面工作。
工作經(jīng)歷。
所屬行業(yè)：計(jì)算機(jī)業(yè)(硬件、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備)(外資企業(yè))。
擔(dān)任崗位：行政/人事類/人事經(jīng)理/主管。
職位描述：1.制定管理部年度/季度工作計(jì)劃及各項(xiàng)開支預(yù)算。
2.編寫管理部及公司年度人力預(yù)算。
3.制定及完善公司的規(guī)章制度。
4.公司行政、人事事務(wù)管理。
5.協(xié)助總經(jīng)理處理日常的各項(xiàng)事務(wù)。
6.招聘、培訓(xùn)、考核管理。
7.各項(xiàng)會(huì)議的安排。
8.公司固定資產(chǎn)的管理。
9.保安、清潔、車輛等后勤管理。
10.與政府各部門的工作聯(lián)系。
11.廢棄物管理。
14000/ohsas18000體系推行工作等。
離職原因：合同期滿(并希望到臺(tái)州發(fā)展)。
所屬行業(yè)：計(jì)算機(jī)業(yè)(硬件、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備)(外資企業(yè))。
擔(dān)任崗位：后勤保障類/保安/司機(jī)/搬運(yùn)。
職位名稱：總務(wù)專員。
職位描述：保安管理。
餐廳管理。
宿舍管理。
離職原因：合同期滿。
所屬行業(yè)：機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)(股份制企業(yè))。
擔(dān)任崗位：行政/人事類/人事經(jīng)理/主管。
職位名稱：行政經(jīng)理。
職位描述：制定行政部年度/季度工作計(jì)劃。
協(xié)助總經(jīng)理處理日常的各項(xiàng)事務(wù)。
人力資源管理。
制定及完善公司的規(guī)章制度。
公司固定資產(chǎn)的管理。
保安管理。
公務(wù)車調(diào)度。
廢棄物管理。
教育經(jīng)歷。
培訓(xùn)經(jīng)歷。
軍事訓(xùn)練及管理。
技能專長。
語言能力：英語：一般;中文普通話：熟練。
計(jì)算機(jī)能力：中級。
拓展閱讀：撰寫個(gè)人簡歷應(yīng)注意的事項(xiàng)。
1、語言精煉。
編寫簡歷時(shí)，要根據(jù)寄送簡歷的目的，結(jié)合對方的要求，精心篩選和編排有關(guān)素材。凡與寄送該簡歷目的無關(guān)者，與對方的要求無聯(lián)系者，一律刪除;凡有關(guān)和有聯(lián)系者，要分清主次，去粗取精;行文時(shí)要字斟句酌，惜墨如金，使整個(gè)簡歷的篇幅精簡，濃縮，達(dá)到適宜的程度。簡歷文字區(qū)別于一般的書面語言，應(yīng)避免冗長的句子，力求簡明扼要，要對簡歷的內(nèi)容進(jìn)行精心的提煉，形式上突出主題和特點(diǎn)，于細(xì)節(jié)處精雕細(xì)琢，這樣制作出的'簡歷一定會(huì)為自己的求職增色不少。
2、篇幅不要太長。
簡歷在篇幅上，一般應(yīng)控制在a4打印紙一頁以內(nèi)，過長往往適得其反。試想，招聘人員面對厚厚一大摞的求職材料，平均花費(fèi)在每份簡歷上的時(shí)間是十分有限的，那些頁數(shù)過多、不直達(dá)主題的簡歷常常最先被淘汰。
3、突出特色。
求職者在撰寫簡歷時(shí)，切記要重點(diǎn)突出地編寫與所申請職位相關(guān)的經(jīng)驗(yàn)與技能。對于應(yīng)屆畢業(yè)生而言，由于沒有工作經(jīng)驗(yàn)，簡歷的重點(diǎn)應(yīng)放在學(xué)習(xí)成績，以及參加過的課外活動(dòng)、實(shí)習(xí)經(jīng)歷上。如打算應(yīng)征文秘類工作，則要突出與該類工作相關(guān)的所學(xué)課程、專業(yè)技能以及強(qiáng)調(diào)能勝任該類工作的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)千篇一律，毫無特色的簡歷只會(huì)被招聘人員扔進(jìn)垃圾桶。招聘人員篩選簡歷時(shí)，“電眼”一開，只需5秒鐘左右就可以得出掃描結(jié)果。有特色的簡歷先放在要保留的那一摞里，一會(huì)兒慢慢看;而一般化的簡歷則會(huì)被毫不猶豫地扔進(jìn)垃圾桶。垃圾桶被招聘人員習(xí)慣地戲稱為“人才庫”，所以，當(dāng)你得到的回復(fù)是“我們已經(jīng)把你的簡歷放進(jìn)了公司的'人才庫'，以后有合適的機(jī)會(huì)我們會(huì)予以考慮”的答復(fù)時(shí)，問題也許就出在簡歷上。
4、從對方的角度考慮問題。
求職者撰寫簡歷的目的，就是讓你潛在的雇主或招聘單位了解你，進(jìn)而聘用你。因此，作為一名求職應(yīng)征者，應(yīng)從自己的興趣志向轉(zhuǎn)向到你未來雇主或招聘單位的立場需求上，以你的長處來迎合、滿足你未來雇主或招聘單位的需要，使他們看到你對他們的價(jià)值，即“能為他們做什么?”這就要求在撰寫簡歷時(shí)，應(yīng)針對對方的要求，而不是向他傳遞你的興趣去向，即將從學(xué)校畢業(yè)的大學(xué)生尤其要注意這一點(diǎn)。
5、措辭得體，掌的握個(gè)人簡歷的寫作格式，適度表意。
簡歷屬于應(yīng)用文體，措辭表意有習(xí)慣要求，行文時(shí)不應(yīng)違背這些要求，而應(yīng)力求得體適度。簡歷用詞應(yīng)盡可能精練，應(yīng)盡可能使用短語表意。以使簡歷短小精悍，通俗易懂。行文要讓事實(shí)說話，避免使用抽象、空洞的措辭，應(yīng)以客觀的態(tài)度、具體的事實(shí)以及準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)說話，使閱讀者不僅了解每句話的字面含義，而且能悟出言外之意，進(jìn)而了解求職者所取得的成就及獲得成就的能力與專長。
行文應(yīng)排除那些帶有強(qiáng)烈色彩的修飾語，帶有個(gè)人看法的字眼及強(qiáng)調(diào)語，而選用具體、明確的動(dòng)詞性短語、名詞性短語和形容詞短語。用具體明確的細(xì)節(jié)表述實(shí)情，可使求職者顯得平實(shí)、謙虛和自信。行文時(shí)既不要用第三人稱，也不要用第一人稱，最好是省略主語，或使主語隱含于句子之中，使用主語隱化的句子可以避免自夸之嫌，使句子顯得活潑，輕快。
6、精心編排打印。
簡歷的好壞，關(guān)鍵在于這份簡歷給人的印象如何，因此，還必須對寫好的簡歷進(jìn)行必要的加工，對它進(jìn)行編排打印。簡歷的排版打印要精心設(shè)計(jì)，可以設(shè)計(jì)成表格的形式，也可以以純文字的形式。不論采用哪種形式，四周必須留出足夠的空白，顯得空間美。每行之間要有一定的空間便于人們閱讀。各項(xiàng)目的名稱應(yīng)使用較粗一些、較大一些的字體與字號，以便同正文有所區(qū)別。切忌簡歷中出現(xiàn)跳字、文字高低不平、用改正液涂改正的痕跡。千萬不能把多次復(fù)印模糊不清的簡歷四處發(fā)放，容易給人造成“求職專業(yè)戶”的印象。
個(gè)人簡歷中個(gè)人簡介篇十三
目前所在地：民族：漢族。
戶口所在地：身材：
婚姻狀況：未婚年齡：
求職意向及工作經(jīng)歷。
工作年限：0職稱：無職稱。
求職類型：全職可到職-隨時(shí)。
月薪要求：1500--希望工作地區(qū)：
工作經(jīng)歷：
教育背景。
畢業(yè)院校：xx大學(xué)（紡織服裝學(xué)院）。
所學(xué)專業(yè)一：應(yīng)用英語所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：起始年月終止年月學(xué)校（機(jī)構(gòu)）專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語良好。
國語水平：良好粵語水平：一般。
工作能力及其他專長。
社會(huì)實(shí)踐：
1、在廣交會(huì)期間，成為一名志愿者，從事交易會(huì)的禮儀，翻譯、交通向?qū)У裙ぷ鳎?BR> 2、在校期間加入了中國青年志愿者協(xié)會(huì)，并多次參與學(xué)院組織的：小學(xué)義教、“創(chuàng)衛(wèi)”清潔、萬人手語、服務(wù)和幫助孤寡老人等活動(dòng)。
3、實(shí)習(xí)期間，在深圳金僑賓館擔(dān)任服務(wù)生職務(wù)。
4、在寒暑假曾多次擔(dān)任家教，教授小學(xué)的語、數(shù)、英等課程。
獲獎(jiǎng)情況：校三等獎(jiǎng)學(xué)金、2007獲“個(gè)人優(yōu)秀義教獎(jiǎng)獲”、獲“優(yōu)秀青年志愿者”稱號、2008獲“創(chuàng)衛(wèi)活動(dòng)表現(xiàn)突出獎(jiǎng)”。
個(gè)人技能：
日語水平：懂得一些日語簡單的日常會(huì)話。
英語水平：大學(xué)英語，并具備一定的聽、說、讀、寫能力，過英語四級。
計(jì)算機(jī)水平：通過國家計(jì)算機(jī)一級考試，熟悉office等辦公軟件，熟悉電腦和網(wǎng)絡(luò)操作，有較快的打字。
其他技能：通過國家普通話考試，等級：二乙；擁有教師資格證書；學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有良好的環(huán)境適應(yīng)能力。
自我評價(jià)：
活潑開朗，樂觀向上，真誠樂于人相處，具有較強(qiáng)責(zé)任心；具備良好的溝通能力與團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；學(xué)習(xí)能力與上進(jìn)心強(qiáng)，篤信”活到老，學(xué)到老“；集體榮譽(yù)感強(qiáng)，理智站在集體角度解決問題；良好的溝通能力，注重人際關(guān)系培養(yǎng)，與人親善，有親和力。
個(gè)人簡歷中個(gè)人簡介篇十四
性別：男。
婚姻狀況：未婚。
民族：漢。
戶籍：廣西。
年齡：36。
現(xiàn)所在地：貴港。
身高：178cm。
聯(lián)系電話：135**27758。
電子郵箱：jianl***y@。
求職意向希望崗位：物業(yè)經(jīng)理/高級管理。
工作年限：職稱：初級。
期望月薪：面議。
求職類型：全職。
到崗時(shí)間：隨時(shí)。
工作經(jīng)歷。
xx年3月—xx年7月xx有限公司，擔(dān)任物業(yè)經(jīng)理。工作職責(zé)是：全面負(fù)責(zé)工作的管理與協(xié)調(diào)。樓盤：粵旺大廈。
xx年3月—xx年7月xx有限公司，擔(dān)任管理處經(jīng)理。工作職責(zé)是：負(fù)責(zé)日常事務(wù)工作的管理與協(xié)調(diào)。樓盤：廣東省國家稅務(wù)局。
xx年3月—xx年7月xx有限公司，擔(dān)任保安隊(duì)長/物業(yè)主管。工作職責(zé)是：職責(zé)：負(fù)責(zé)日常事務(wù)工作的管理與協(xié)調(diào)。樓盤：琴海居、綠翠園、新理想華庭。
教育背景畢業(yè)院校：xx大學(xué)。
最高學(xué)歷：本科。
專業(yè)一：物業(yè)管理。
專業(yè)二：機(jī)電。
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷起始年月終止年月學(xué)校（機(jī)構(gòu)）專業(yè)獲得證書。
廣西容縣華僑中等職業(yè)學(xué)校機(jī)電。
中專。
湖南省益陽武警三中隊(duì)。
服役。
尖子班班長。
xx-09。
xx-12。
暨南大學(xué)。
大專。
xx-04。
xx-04。
廣州市勞動(dòng)保障局。
管理員。
已獲證。
xx-03。
xx-03。
方圓認(rèn)證。
內(nèi)審員。
已獲證。
xx-08。
xx-08。
國家建設(shè)部。
已獲證。
xx-09。
xx-12。
暨南大學(xué)。
本科。
語言能力外語：英語一般。
國語水平：優(yōu)秀。
粵語水平：優(yōu)秀。
自我評價(jià)本人當(dāng)過兵，性格開朗、直率、忠厚老實(shí)，具有豐富的物業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，文筆流暢，擅長發(fā)揮團(tuán)隊(duì)凝聚力，愛好唱歌學(xué)習(xí)，現(xiàn)正三十出頭，有非常強(qiáng)的事業(yè)心，工作責(zé)任心和管理工作能力，做事干脆利索、從不拖泥帶水、忠誠扎實(shí)也喜歡忠誠扎實(shí)工作的人，愿在所有工作中與合作企業(yè)共同進(jìn)步、共同發(fā)展、共創(chuàng)雙贏！
本人有多年小區(qū)、政府寫字樓、商場、綜合商業(yè)物業(yè)的綜合管理工作經(jīng)驗(yàn)。擅長溝通與協(xié)調(diào)、物業(yè)風(fēng)險(xiǎn)和成本的`控制，有豐富的物業(yè)日常管理工作經(jīng)驗(yàn)，比如：物業(yè)的接管與驗(yàn)收、入伙手續(xù)辦理、物業(yè)租賃、裝修申報(bào)監(jiān)管、突發(fā)事件及治安消防的安全管理、客服、車場管理、環(huán)境及各種物業(yè)糾紛處理、社區(qū)文化等事務(wù)都能熟練操作。也善于完善制度和編寫管理程序、架構(gòu)、職責(zé)、應(yīng)急預(yù)案以及員工手冊等，熟悉物業(yè)管理法規(guī)。同時(shí)，還有吃苦耐勞、勇于拼搏的精神，有上進(jìn)心、好學(xué)習(xí)。在管理工作中具有較強(qiáng)的決策能力和親和力，還擅長起草各類文書、對外事務(wù)的處理、廣告規(guī)范及車場規(guī)劃、業(yè)務(wù)培訓(xùn)及員工績效考核等。愿在日后的工作中不斷進(jìn)取，爭取更大的突破！
**首發(fā)，轉(zhuǎn)載請注明出處!
個(gè)人簡歷中個(gè)人簡介篇十五
個(gè)人簡歷內(nèi)容的多少與求職的效果費(fèi)用必然的聯(lián)系，單純認(rèn)為內(nèi)容越多求職效果越好的求職者，在制作個(gè)人簡歷的時(shí)候，使用大量的篇幅介紹自己的優(yōu)勢，導(dǎo)致招聘單位產(chǎn)生逆反的心理。其實(shí)想要制作一份具有吸引力的個(gè)人簡歷非常簡單，求職者首先需要學(xué)會(huì)篩選個(gè)人簡歷的具體內(nèi)容，能夠突出重點(diǎn)的個(gè)人簡歷必然成為優(yōu)質(zhì)簡歷。
言多必失。在書寫個(gè)人簡歷的內(nèi)容時(shí)，過多的介紹內(nèi)容往往對于求職者非常不利。能夠以更加精簡的語言表達(dá)自己的意思效果更好。尤其對于很多規(guī)模較大的企業(yè)，在招聘的時(shí)候往往注意求職者的文采，從個(gè)人簡歷書寫的內(nèi)容能夠突出展現(xiàn)求職者具體的文學(xué)水平。個(gè)人簡歷內(nèi)容的精簡或者累贅，直接影響招聘單位的判斷，因此很多內(nèi)容甚少卻能夠突出重點(diǎn)的建立，更加獲得招聘單位的認(rèn)可。
懂得篩選內(nèi)容填寫個(gè)人簡歷效果非常好。個(gè)人簡歷不是宣泄內(nèi)心情緒的工具，能夠依靠更加精簡的語言突出自身的競爭優(yōu)勢，每位求職者均能夠找到更加適合自己的工作崗位。而崗位的好壞個(gè)人簡歷的制作水平起到至關(guān)重要的影響。
下面是小編分享的總務(wù)主管個(gè)人簡歷范文，更多相關(guān)信息請?jiān)L問(/jianli)。
個(gè)人信息。
性別：男。
婚姻狀況：已婚。
民族：漢族。
戶籍：湖北-隨州。
年齡：37。
現(xiàn)所在地：廣東-東莞。
身高：163cm。
希望地區(qū)：廣東。
希望崗位：行政/人事類-人事經(jīng)理/主管。
行政/人事類-行政經(jīng)理/主管。
尋求職位：行政人事主管、辦公室主任、總務(wù)主管。
教育經(jīng)歷。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：其它生產(chǎn)、制造、加工。
擔(dān)任職位：行政主管崗位類別：其他相關(guān)職位。
3.負(fù)責(zé)廠內(nèi)各項(xiàng)制度的傳達(dá)、實(shí)施檢查及進(jìn)一步完善各項(xiàng)制度的修改工作;。
4.對公司文告之起草、撰寫、制定、發(fā)出及歸案工作;。
5.公司車輛的管理及調(diào)度;總務(wù)倉的管理;。
6.公司宿舍資源的分配與管理,宿舍用電之統(tǒng)計(jì)及核算等工作;。
7.對工廠清潔環(huán)衛(wèi)、保安之工作管理，處理員工關(guān)系等事務(wù);。
8.行政部經(jīng)費(fèi)預(yù)算與統(tǒng)計(jì);。
9.組織處理員工工傷、社保、勞動(dòng)合同簽定、員工關(guān)系處理等事務(wù);。
10.組織完成sgs驗(yàn)廠之工作;。
11.完成總經(jīng)理交待之事務(wù)。
離職原因：另求發(fā)展。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路。
擔(dān)任職位：總務(wù)人事主管崗位類別：人力資源總監(jiān)。
工作描述：總務(wù)人事日常事物處理，公司“6s”推行,安全稽核及勞安相關(guān)事務(wù)。工傷事務(wù)之提報(bào)處及處理，外部事物的聯(lián)絡(luò)及溝通。工廠水，電，氣及工程方面的'事務(wù)處理，總務(wù)倉，員工宿舍.餐廳/保衛(wèi)及清潔工之管理。公司相關(guān)制度的制訂，修改與推行。人員招聘及培訓(xùn)，員工關(guān)系處理以及社保辦理及勞動(dòng)活同之簽訂等事務(wù)的處理。
離職原因：回家。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：其它生產(chǎn)、制造、加工。
擔(dān)任職位：行政專員崗位類別：人力資源總監(jiān)。
工作描述：人員的招聘及培訓(xùn)，公司制度的完善及實(shí)施，后勤食堂及宿舍的安全環(huán)境衛(wèi)生管理，公司工程修繕及設(shè)備維護(hù),勞動(dòng)關(guān)系和員工薪酬及福利管理,辦公用品的采購及管理，公司固定資產(chǎn)及列管資產(chǎn)的管理,公司內(nèi)部及外部的聯(lián)絡(luò)與溝通等一系列工作。同時(shí),兼任公司安全員,iso內(nèi)審員,工會(huì)的宣傳組織委員等職務(wù).
離職原因：另求發(fā)展。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路。
擔(dān)任職位：總務(wù)采購崗位類別：
工作描述：主要負(fù)責(zé)總務(wù)性物品采購之工作。即根據(jù)公司各部門申購需求對總務(wù)性物品用量提出申購，并聯(lián)系供應(yīng)商進(jìn)行評估,比價(jià)議價(jià)等工作.制定相關(guān)的采購編排.物料訂購.交期確認(rèn)并及時(shí)跟進(jìn)，對送貨進(jìn)行品質(zhì)驗(yàn)收,物品管制及發(fā)放等。
離職原因：工作調(diào)動(dòng)。
技能專長。
專業(yè)職稱：
計(jì)算機(jī)水平：中級。
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能：能熟練操作各種辦公軟件亦能對電腦硬件進(jìn)行一般性維護(hù)及erp系統(tǒng)操作。
技能專長：8年電子廠管理經(jīng)驗(yàn)。
語言能力。
普通話：粵語：
英語水平：
英語：一般。
求職意向。
發(fā)展方向：有一定的發(fā)展空間。
其他要求：有良好的福利待遇及個(gè)人發(fā)展空間。
自身情況。
本人能夠熟練操作各類辦公軟件,熟悉人力資源管理系統(tǒng).熟悉erp系統(tǒng)操作.具有較強(qiáng)的管理協(xié)調(diào)能力.能制定、修改公司規(guī)章制度及推行.對於iso9002(品質(zhì)體系)及iso14001(環(huán)境體系)有一定認(rèn)識(shí).能主導(dǎo)公司推行“7s”管理.能獨(dú)立處理行政人事之日常事務(wù)，熟悉人力資源規(guī)劃，薪酬核算，人員招募及人員培訓(xùn)及考核;工傷.社保辦理等相關(guān)事務(wù)。熟悉勞動(dòng)法及相關(guān)法規(guī).有公司驗(yàn)廠之經(jīng)驗(yàn)。
更多。
個(gè)人簡歷中個(gè)人簡介篇十六
民族：漢族。
年齡：36。
現(xiàn)所在地：天津。
意向地區(qū)：天津、北京。
尋求職位：報(bào)關(guān)主管、報(bào)關(guān)員。
教育經(jīng)歷：
培訓(xùn)經(jīng)歷：
工作經(jīng)驗(yàn)：
一、**公司(-08～-07)。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)。
行業(yè)類別：通信、電信運(yùn)營、增值服務(wù)。
擔(dān)任職位：報(bào)關(guān)主管。
崗位類別：其他相關(guān)職位。
工作描述：1、負(fù)責(zé)對外貿(mào)易合作局審批事務(wù)以及廣東省外經(jīng)委審批文件。
2、負(fù)責(zé)海關(guān)合同備案、變更以及平衡核銷。
3、負(fù)責(zé)東莞檢驗(yàn)檢疫局的備案、變更、核銷事務(wù)。
4、負(fù)責(zé)(客戶/供應(yīng)商)外發(fā)加工備案、申報(bào)、結(jié)轉(zhuǎn)事務(wù)。
5、負(fù)責(zé)進(jìn)出口報(bào)關(guān)及商檢全申報(bào)。
6、負(fù)責(zé)成品退換事務(wù)以及配合ccic到廠檢測。
7、免稅設(shè)備備案進(jìn)口、設(shè)備到期解除監(jiān)管以及舊機(jī)電進(jìn)口事務(wù)。
8、依據(jù)黃埔海關(guān)文件要求建立企業(yè)物流帳。
9、熟練運(yùn)用offic軟件進(jìn)行關(guān)務(wù)數(shù)據(jù)處理，對合同數(shù)據(jù)進(jìn)行平衡掌控。
10、選擇合適對應(yīng)貨物商品編碼通關(guān)(進(jìn)料加工、一般貿(mào)易)。
11、保持企業(yè)每年通過海關(guān)a類企業(yè)資格審核。
12、安排報(bào)關(guān)人員的(內(nèi)、外勤)事務(wù)。
13、定期向上級領(lǐng)導(dǎo)反映工作情況及需要協(xié)調(diào)的事務(wù)。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)。
行業(yè)類別：機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)。
擔(dān)任職位：報(bào)關(guān)主管。
崗位類別：部門主管。
工作描述：1、工廠料件，成品bom建立、合同備案、變更以及平衡核銷。
2、免稅設(shè)備備案進(jìn)口、設(shè)備到期解除監(jiān)管。
3、依據(jù)海關(guān)文件要求建立企業(yè)物流帳。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)。
行業(yè)類別：原材料及加工。
擔(dān)任職位：報(bào)關(guān)員。
崗位類別：其他相關(guān)職位。
工作描述：1、合同備案，核銷，變更。
2、免稅設(shè)備備案進(jìn)口、設(shè)備到期解除監(jiān)管。
3、瀕危物種進(jìn)出口許可證申請。
4、中、港通牌照申請。
5、定期向上級反映本組工作內(nèi)容。
技計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能：熟練應(yīng)用excel辦公應(yīng)用軟件，處理日常工作事務(wù)。
技能專長：建立報(bào)關(guān)部門的原材料物料損益表，成品折算表，轉(zhuǎn)廠臺(tái)帳，不良品臺(tái)帳以及進(jìn)出口數(shù)據(jù)跟蹤表。
自我評價(jià)：本人敬業(yè)愛崗與人為善，具有較強(qiáng)的親和力和人事管理能力，較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。以上外資企業(yè)通關(guān)管理經(jīng)驗(yàn)，具有良好的職業(yè)道德操守和敏捷的應(yīng)變能力。希望可以成為貴司通關(guān)管理方面的得力助手。
個(gè)人簡歷中個(gè)人簡介篇十七
民族：漢族。
年齡：28。
現(xiàn)所在地：東莞。
意向地區(qū)：廣東。
尋求職位：項(xiàng)目工程師、項(xiàng)目組長、模具項(xiàng)目工程師。
教育經(jīng)歷：
09～07廣東工業(yè)大學(xué)材料成型及控制工程本科。
工作經(jīng)驗(yàn)：
一、xxx公司(.03～至今)。
行業(yè)類別：機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)。
擔(dān)任職位：模具工程師。
工作描述：1、負(fù)責(zé)模具自esi階段直至模具交付客戶整個(gè)流程期間的工作處理和協(xié)調(diào)：
b、設(shè)計(jì)階段:組織主持模具設(shè)計(jì)定案、評審;。
c、加工階段:組織參與加工工藝評審,加工計(jì)劃制定,加工進(jìn)度監(jiān)督和加工異常的處理;。
2、公司生產(chǎn)的模具和產(chǎn)品出口歐美地區(qū),產(chǎn)品涉及醫(yī)療、包裝、汽車、家用電子類等;。
二、**公司(2008.01～2011.02)。
行業(yè)類別：機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)。
擔(dān)任職位：跟模組長。
3、參與留廠生產(chǎn)類模具注塑產(chǎn)品的ppap流程和日常生產(chǎn)上的品質(zhì)管控;。
自我評價(jià)：
1、性格積極、主動(dòng)，有很強(qiáng)的品質(zhì)意識(shí)和時(shí)間觀念;。
2、富有全局意識(shí)和責(zé)任感，能對工作中的問題及時(shí)反饋、對策及跟進(jìn);。
3、良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)精神。
個(gè)人簡歷中個(gè)人簡介篇十八
應(yīng)屆畢業(yè)生個(gè)人簡歷的個(gè)人簡介，在求職中怎樣寫好一份優(yōu)秀的個(gè)人簡歷？大學(xué)生為了能讓求職者閱讀更多的相關(guān)知識(shí)，求職簡歷中的個(gè)人簡介怎樣寫作為參考！讀者在閱讀本文的同時(shí)以這份個(gè)人簡介自我介紹相關(guān)參考資料。
目前所在：廣州年齡：21。
戶口所在：云浮國籍：中國。
婚姻狀況：未婚民族：漢族。
誠信徽章：未申請身高：154cm。
人才測評：未測評體重：
應(yīng)聘職位：財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)。
工作年限：0職稱：無職稱。
求職類型：實(shí)習(xí)可到職日期：三個(gè)月以后
月薪要求：1000--1500希望工作地區(qū)：廣州,肇慶,云浮。
工作經(jīng)歷。
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資所屬行業(yè)：快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)。
擔(dān)任職位：
工作描述：除采購?fù)?，我?guī)缀踟?fù)責(zé)該店的一切工作，上到統(tǒng)計(jì)每天的收入，盤點(diǎn)存貨，下到銷售工作。這培養(yǎng)了我良好的人際交往能力和溝通能力。我僅利用半天的時(shí)間就熟悉了所有產(chǎn)品的特點(diǎn)、適合人群等，這對我的工作有很大的幫助。同時(shí)也讓我明白，每個(gè)行業(yè)的人員都必須具備良好的學(xué)習(xí)能力，我一定會(huì)不斷地提高自己的學(xué)習(xí)能力與工作技能。
離職原因：求學(xué)。
畢業(yè)院校：中山大學(xué)南方學(xué)院。
最高學(xué)歷：本科獲得學(xué)位:畢業(yè)日期：-07
專業(yè)一：會(huì)計(jì)專業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校（機(jī)構(gòu)）所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力:大學(xué)生，請注明！
外語：英語良好粵語水平：優(yōu)秀。
其它外語能力：
國語水平：優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
（1）已通過會(huì)計(jì)從業(yè)資格證的全部考試科目，證件正在辦理中。
（2）已通過cet4。
（2）具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力與抗壓能力，能快速適應(yīng)環(huán)境，投入工作。
（3）能比較熟練地運(yùn)用powerpoint等辦公軟件。
本人耐心細(xì)致，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，適應(yīng)能力強(qiáng)，能吃苦耐勞，善于學(xué)習(xí)，具有良好的人際溝通能力和良好的'團(tuán)隊(duì)精神。
在校期間，我努力掌握專業(yè)知識(shí)和相關(guān)的職業(yè)技能，不斷提高自己的綜合能力；同時(shí)利用空閑時(shí)間博覽群書，拓寬自己的知識(shí)面。因?yàn)槲乙恢倍紙?jiān)信“腹有詩書氣自華”。我能較熟練地運(yùn)用辦公軟件和用友軟件，且能流利地運(yùn)用普通話、粵語與人溝通，同時(shí)我還具備基本的英語表達(dá)能力。
本人嚴(yán)格遵守會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范和行為準(zhǔn)則，具備較強(qiáng)的抗壓能力，希望貴單位能給我一個(gè)實(shí)習(xí)的機(jī)會(huì)，讓我接觸到實(shí)實(shí)在在的技能，在我學(xué)以致用的同時(shí)不斷提高自己的職業(yè)技能，學(xué)習(xí)在學(xué)校不能學(xué)到的東西。我一定會(huì)全力以赴，做好自己的工作。我相信，我的能力和表現(xiàn)會(huì)讓貴單位滿意的。