總結(jié)需要系統(tǒng)性思維和綜合性分析，不能簡單地羅列事實。在總結(jié)中，可以適當?shù)靥岢鰡栴}和困惑，以求得更深入的思考和解答。閱讀這些總結(jié)范文，我們可以學習到一些寫作技巧和思維拓展的方法。
驛站工作總結(jié)篇一
《xx市xx區(qū)委辦公室關于印發(fā)的通知》、《xx市xx區(qū)委全面依法治區(qū)委員會辦公室關于印發(fā)xxxx年法治xx建設重點工作任務清單的通知》及《關于開展xxxx年度法治xx（法治政府）建設考核評價工作的通知》等文件要求，區(qū)綜合執(zhí)法局現(xiàn)將本年度法治政府建設工作總結(jié)及下步思路匯報如下：
一是加強組織建設。我局成立以局黨委書記為組長，分管業(yè)務領導、科室（中隊）負責人為成員的法治政府建設工作領導小組，并落實專人負責法治政府建設工作，形成主要領導親自抓、分管領導具體抓、有關部門分工協(xié)作，全局人員共同參與的格局，把法治政府建設工作真正落實到實處。
二是推進科學決策。對涉及重大行政決策的，在黨委會討論的基礎上根據(jù)《關于印發(fā)xx區(qū)人民政府重大行政決策程序規(guī)定的通知》，需上報區(qū)政府并由區(qū)政府制定年度重大決策事項目錄，相關單位按照各自職責對目錄中所列決策事項各負其責，按規(guī)定執(zhí)行公眾參與、風險評估、專家論證、決策聽證、合法性審查、集體討論決策等程序進行決策。
二是執(zhí)法全過程記錄制度工作開展。制定《xx區(qū)綜合行政執(zhí)法局執(zhí)法全過程記錄工作辦法》，穩(wěn)步推進綜合行政執(zhí)法領域全過程記錄工作，實現(xiàn)行政執(zhí)法全過程留痕和可回溯管理。目前我局各執(zhí)法中隊均配備數(shù)據(jù)采集管理系統(tǒng)，基本實現(xiàn)每人一臺執(zhí)法記錄儀的標準，同時通過音像記錄事項清單，落實《法律文書管理制度》、《案卷檔案管理制度》等，做好法律文書和執(zhí)法紙質(zhì)案卷的制作、使用和管理。
三是重大執(zhí)法決定法制審核開展。制定《重大行政執(zhí)法決定法制審核辦法（試行）》，由法制科牽頭指導案件審核工作，認真落實重大案件集體討論制度，堅持組織重大案件集體討論會，進一步規(guī)范大案要案辦理，對個人罰款xxxx元以上，對公司罰款xxxxx元以上及作出限期拆除決定的違建案件一律上會集體討論，讓大案要案的辦理更加陽光、透明。
一是開展“非法小廣告”專項整治。聯(lián)合區(qū)經(jīng)信局、移動、聯(lián)動、電信等相關部門，根據(jù)部門職責，建立聯(lián)動機制，由我局對“小廣告”進行現(xiàn)場查處，責令當事人限期整改，當事人拒不配合的，抄告通信部門，對“小廣告”公布的手機號碼作停機處理。截至目前，共立案查處xx余起，并對xx個電話號碼進行停機處理。
二是開展餐飲油煙專項整治。聯(lián)合市場監(jiān)管、生態(tài)環(huán)境等部門，在完成區(qū)域內(nèi)油煙問題“清零”的基礎上，劃定餐飲油煙項目“禁設區(qū)域”，聯(lián)動物業(yè)單位，告知潛在承租戶商鋪限制條件，做好源頭管控。截至目前，已對全區(qū)xx個新建、交付的樓盤進行了聯(lián)合現(xiàn)場踏勘，并公式“xx區(qū)餐飲油煙禁設區(qū)”兩批次，涉及小區(qū)xx個。
三是開展垃圾分類專項整治。在全面開展生活垃圾分類專項執(zhí)法行動的基礎上，截至目前，共出動執(zhí)法人員xxxxx人次，檢查小區(qū)、物業(yè)服務企業(yè)xxxx個，教育勸導個人xxxxx人，店鋪xxxx家，發(fā)放書面整改通知書xxx份，立案xxx起。同時，為進一步提高小區(qū)垃圾分類成效，x—x月，區(qū)綜合行政執(zhí)法局組織全局上下開展進小區(qū)專項行動，每晚xx：xx—xx：xx安排人員到生活垃圾分類工作開展相對緩慢的小區(qū)進行專項執(zhí)法，通過宣傳講解、破袋檢查、督促整改、立案查處等措施，提升生活垃圾源頭分類質(zhì)量。
四是開展沿街店鋪專項整治。聯(lián)合市場監(jiān)管、生態(tài)環(huán)境等部門，探索實施餐飲店、洗車店等沿街店鋪跨領域“綜合查一次”，即依托“浙政釘”內(nèi)執(zhí)法平臺數(shù)據(jù)，對同一店鋪內(nèi)燃氣安全、食品安全、污水排放等不同領域執(zhí)法事項制定清單，多部門根據(jù)職能聯(lián)合上門開展相應檢查，對發(fā)現(xiàn)的隱患問題統(tǒng)一登記，責令經(jīng)營戶限期落實整改舉措。
一是探索“教科書式執(zhí)法”。今年我局組織拍攝了一部執(zhí)法辦案規(guī)范化教學短片，旨在切實提高執(zhí)法人員的法治意識，嚴格執(zhí)法辦案的程序，規(guī)范文書制作的標準。同時，編制了垃圾分類、輕微違法行為、供節(jié)水執(zhí)法事項等教科書式執(zhí)法辦案指引，加強執(zhí)法辦案交流學習，提升法治服務水平。
二是推進非接觸性執(zhí)法。根據(jù)市局《關于推進綜合行政執(zhí)法部門開展非接觸性執(zhí)法工作的實施意見》的要求，我局制定了非接觸性執(zhí)法工作實施方案，并堅持深入推進非接觸性執(zhí)法工作開展，在跨門占道和建筑垃圾清運管控的基礎上，不斷拓寬執(zhí)法領域，目前我局已在綠地停車、餐飲油煙、違章建筑等新領域案件廣泛應用非接觸性執(zhí)法。
三是穩(wěn)步推行一點通查工作法。在前期開展的“綜合查一次”等工作基礎上，我局基于浙政釘系統(tǒng)開發(fā)建設了城市精細化管理系統(tǒng)（綜合查一次平臺），充分運用信息化手段，建設全域治理專題數(shù)據(jù)庫，推進全域治理現(xiàn)代化。近期本項目作為全市xxx個數(shù)據(jù)共享應用成果之一，經(jīng)市大數(shù)據(jù)發(fā)展管理局初步審核，作為xx區(qū)唯一入圍項目，列入xx個數(shù)據(jù)共享應用案例名單參與進一步評選。目前該系統(tǒng)已經(jīng)完成初步的開發(fā)建設，并已經(jīng)在各基層中隊開展推廣試點工作。
（一）抓好綜合執(zhí)法領域改革。xxxx年，涉及xxx項行政執(zhí)法事項將劃轉(zhuǎn)至我局集中行使，面對執(zhí)法領域的再次拓面，將積極同其他部門對接，做好新劃轉(zhuǎn)執(zhí)法事項的承接工作；對區(qū)域內(nèi)新劃轉(zhuǎn)執(zhí)法事項中存在違規(guī)的相關主體進行全面排查和整治，切實做到底數(shù)清、任務明，并就執(zhí)法中遇到的難點、盲點問題，開展專題研究；加大對新劃轉(zhuǎn)執(zhí)法事項內(nèi)容的學習力度，在不斷提高隊伍專業(yè)素養(yǎng)和工作水平、實現(xiàn)執(zhí)法工作無縫銜接。
（二）抓好隊員的法治業(yè)務能力。通過開展執(zhí)法業(yè)務培訓、以案說法、典型案例分析、執(zhí)法技能比武等活動，提高執(zhí)法人員崗位技能和綜合素質(zhì)。嚴格規(guī)范執(zhí)法行為和辦案流程，從嚴審核執(zhí)法案卷，提高案卷文書質(zhì)量，認真落實法治政府建設的各項工作。
（三）抓好法治政府的宣傳教育。執(zhí)法隊員加強對法律知識的學習宣傳和培訓。同時，辦案過程中加強與當事人的溝通，在溝通過程中，做好對法治政府的宣傳教育工作，避免出現(xiàn)不必要的行政復議、行政訴訟等行政爭議。
驛站工作總結(jié)篇二
_______(以下簡稱甲方)因工作需要根據(jù)《^v^律師暫行條例》的有關規(guī)定，聘請_______(以下簡稱乙方)的律師為法律顧問，經(jīng)雙方協(xié)商訂立下列協(xié)議，共同遵照履行。
一、乙方委派律師_______擔任甲方的法律顧問，為甲方提供法律幫助，依法維護甲方的合法權益。甲方指定_______為法律顧問的聯(lián)系人。
二、法律顧問工作范圍：
1.為甲方解答法律問題，必要時提供法律意見書。
2.協(xié)助草擬、修改、審查合同和有關法律事務文書。
3.接受甲方委托，參與經(jīng)濟合同談判。
4.接受甲方委托，擔任代理人，參加訴訟、非訴訟、調(diào)解、仲裁活動。
5.應甲方要求，向職工進行法制宣傳教育。
6.接受甲方委托、辦理其它法律事務。
三、律師的工作時間、地點，根據(jù)甲方的提議，隨時聯(lián)系約定。
四、甲方向乙方每月繳納聘請律師費_______元。律師費用按季繳納，參加訴訟、非訴訟、調(diào)解、仲裁、以及項目談判，收費按規(guī)定另議。
五、律師受甲方委托，外出差旅費由甲方支付。
六、甲方應向律師提供與業(yè)務有關的情況、資料和必要的.工作條件。
七、本合同自雙方簽之日起生效，期限為_______年。
八、本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等效力。
甲方(公章)乙方(公章)。
甲方代表(簽)乙方代表(簽)。
甲方電話：乙方電話：
地址：地址：
簽約時間：20xx年xx月xx日。
簽約地：
驛站工作總結(jié)篇三
20_年，圍繞落實公司“_×”的中心任務和工作部署，法務部認真履行部門職責，持續(xù)強化、拓展法律風險防控機制在公司各業(yè)務領域內(nèi)的延伸管理，進一步提升了法律服務保障能力。
一、全面延伸糾紛案件的法律風險管理。
今年，我們持續(xù)加強了對法律糾紛案件的跟蹤管理與業(yè)務指導，將法律糾紛案件的管理重點，從以往單純處理案件向全面防范案件發(fā)生拓展。通過規(guī)范法律糾紛案件申報、處理工作流程，準確掌握案件的發(fā)生和處理情況;在處理案件的過程中，認真對待每一起案件，全面調(diào)取每一份證據(jù)，深入研究每一個案情細節(jié)，精心準備每一份案件訴訟材料，及時與發(fā)案單位、相關業(yè)務部門聯(lián)系、溝通，共同研究、制定最佳的案件處理方案、應對措施，并適時合理選聘社會律師參與案件處理，充分利用好各種外部資源，確保各類案件能夠最大限度地得到妥善解決，不斷提高糾紛案件處理質(zhì)量和管理水平。
對于訴訟風險點多、影響面較大等特殊性案件進行專人專盯，適時指導、督導各發(fā)案單位全面落實案件風險防控措施。并針對在具體案件處理過程中發(fā)現(xiàn)的風險問題，及時以《工作建議書》等形式向公司有關業(yè)務職能管理部門、發(fā)案單位進行風險提示，提出有效防控法律風險的意見和工作建議，協(xié)調(diào)動作，形成防范與控制法律風險的合力，依法維護好企業(yè)的合法權益。
截止20_年×月×日，本年度共辦理各類案件×件，涉案總金額×萬元(其中，辦理本年度新發(fā)生案件×件，涉案總金額×萬元;辦理以前年度未結(jié)案件×件，涉案總金額×萬元)。目前已結(jié)案×件，避免、挽回經(jīng)濟損失共計×萬元。其中，通過訴訟方式依法清欠，已累計回收應收帳款×萬元，主要包括：(一)×(二)×另外，本年度還處理律師函等糾紛事件×件，涉案金額×萬元;出具工作建議書×份。
二、持續(xù)規(guī)范合同評審和合同風險防控。
規(guī)范完善了合同評審、會簽、審批、備案等合同專項管理流程，從合法性、嚴謹性、完備性、風險性等各方面，對各單位申報的各類合同進行全面審核，組織有關合同評審部門從各自專業(yè)管理角度進行評審、會簽，及時提出專業(yè)化評審意見和工作建議;要求申報單位針對各部門提出的合同評審意見，制定、落實有針對性的合同風險防控應對措施，向項目部等有關合同履行部門進行合同全面交底，做好合同風險的事前防范與控制。截止20_年×月×日，本年度公司法務部牽頭組織評審合同×份，合同標的額累計×萬元，其中：(一)×類合同×份，金額×萬元;(二)×類合同×份，金額×萬元;(三)×類合同×份，金額×萬元;(四)其他類合同×份，金額×萬元;份。
《關于印發(fā)_合同示范文本(修訂)的通知》，重點在_合同等示范文本中增加了增值稅發(fā)票開具的類型、稅率及時間，確保合同主體、金額、發(fā)票一致;并針對合同爭議管轄權條款進行修訂，全部約定向“__”申請仲裁，避免發(fā)生爭議后我方可能失去選擇管轄權的風險。
為有效控制合同履行過程中的法律風險，繼續(xù)要求各分公司按月真實、準確地填報《合同履行情況報表》，對合同履行過程中出現(xiàn)合同變更、解除、中止、對方違約等情形的進行甄別，及時控制合同風險的發(fā)生。并針對集團總部檢查組披露的_等情況，下發(fā)規(guī)范合同簽訂的通知，指導、督導各分公司就_合同簽訂問題及時進行了整改。
三、協(xié)調(diào)推進全面風險管理和內(nèi)部控制工作。
在公司管理業(yè)務調(diào)整后，我們將全面風險管理和內(nèi)部控制工作的內(nèi)容納入法務部的崗位職責范圍，明確專人認真梳理接收的工作資料和建檔管理，全面學習領會集團總部的文件精神。為進一步協(xié)調(diào)、推進全面風險管理和內(nèi)部控制工作，20_年×月×日、×日先后印發(fā)了《×的通知》(×號)和《×的通知》(×號)。并組織修訂公司《_》、《_》，增加了內(nèi)控缺陷認定標準及其相關控制模板，風險預警指標等相關內(nèi)容，完善、更新了部分管理工作業(yè)務流程，于20_年×月×日以《_×的通知》(×號)發(fā)布施行。同時，評估、確定了20_年度公司的×風險、×風險、×風險、×風險和×風險等×項重大風險。為進一步強化各級領導和崗位操作人員重大風險管控意識，又于_月×日下發(fā)了《_重大風險管控的通知》(×號)，要求各分公司、部門加強對重大風險的有效管控，結(jié)合本單位實際定期收集風險變化因素，分析風險成因，細化工作措施，確保將風險影響度降至最低。目前，從公司到各分公司逐步成立了相應的全面風險管理與內(nèi)部控制領導小組，明確規(guī)范了各級組織機構(gòu)的管理職責和工作要求。各分公司結(jié)合本單位實際設置相應的職能管理部門和選配專(兼)職風險管控人員，總部各部門也根據(jù)職責分工明確了本部門的風險管控人員，從而為持續(xù)提升公司的全面風險管理水平和風險防控能力積極創(chuàng)造了有利條件。
四、拓展普法宣傳等法律服務職能。
驛站工作總結(jié)篇四
聘請人(甲方)：
地址：
聯(lián)系人：電話：
傳真：
受聘執(zhí)業(yè)機構(gòu)(乙方)：
地址：
郵編：
聯(lián)系人：
電子郵件：
甲方因預防風險、避免失誤、挽救損失、維護利益的需要，根據(jù)《^v^律師法》、《^v^合同法》等有關規(guī)定，聘請乙方律師擔任常年法律顧問，經(jīng)雙方協(xié)商訂立如下條款，共同遵照履行。
一、法律顧問服務范圍。
1.協(xié)助甲方建立健全各項規(guī)章制度，使生產(chǎn)經(jīng)營維持正常發(fā)展;。
2.為甲方草擬、審查、修改有關法律文書和經(jīng)濟合同;。
4.結(jié)合甲方實際情況，開展法律宣傳、提供法律培訓、普及法律知識;。
5.應甲方的書面要求，簽發(fā)律師函、聲明及啟事;。
11.為甲方招標、投標項目提供法律咨詢、出具法律意見;。
12.應甲方的要求，組織或參與關于甲方發(fā)展、運作等方面的專題研討會;。
若甲方委托乙方代理參加訴訟、仲裁、調(diào)解活動以及其他事務代理或刑事辯護性質(zhì)的活動時，應另行辦理委托手續(xù)，乙方應優(yōu)先接受委托并按收費標準給予八折優(yōu)惠。
二、承辦律師及助理。
三、聘請期限。
雙方約定法律顧問服務的聘請期限為x年，自20xx年xx月xx日起至20xx年xx月xx日止。
本合同每期屆滿前七日內(nèi)，若雙方均未書面提出變更或終止要求，本合同所有條款自動續(xù)展一期。
四、法律顧問費。
法律顧問服務實行年度收費，每年為人民幣元，甲方應于本合同生效之日一次性付清。
五、其他費用。
雙方約定下列與法律顧問服務有關的費用開支由甲方負擔，且未包含在本合同第四條的法律顧問費中：
1.直接費用(包括但不限于異地交通、住宿、通訊、電信、文印等);。
上列其它費用由乙方律師向甲方按實報銷。
六、甲方的權利和義務。
1.如實陳述與委托事項有關的生產(chǎn)經(jīng)營和業(yè)務往來情況。
2.及時、真實、詳盡提供與委托事項有關的全部文件和背景材料，并根據(jù)實際需要提供必要的工作條件。
3.指定_______為其代表，負責與乙方律師聯(lián)系，轉(zhuǎn)達甲方的指示和要求，提供或接收文件和資料等，甲方更換代表應當書面通知乙方，但一年內(nèi)不得更換二人次以上。
4.對其需要乙方審查修改的合同等文本，應向乙方提供電子版本，并通過電子郵件發(fā)送給乙方。
5.依合同的約定按時足額支付費用。
七、乙方的權利和義務。
1.恪守職業(yè)道德，勤勉盡職，依法維護甲方的合法權益。
2.嚴守在受托提供各項法律服務過程中所知悉的甲方生產(chǎn)經(jīng)營等方面的商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權，絕不利用和對外泄露，否則，應承擔由此引起的一切法律責任。
3.按雙方事先約定的工作時間、地點及時辦理甲方委托的各項事宜，確保服務質(zhì)量，若確遇特殊情況，應提前通知甲方并共同商量解決措施。
4.審查修改甲方提交的合同等文本后，應向甲方提供電子版本，并通過電子郵件發(fā)送給甲方。
5.可以指派業(yè)務助理人員配合完成輔助工作，但乙方更換律師，應取得甲方書面認可。
八、違約責任。
1.在任何一期合同的有效期內(nèi)，雙方均不得擅自終止本合同，若確需終止本合同，終止合同的一方應書面通知另一方，書面通知到達時，合同解除。
2.甲方未按時支付顧問費用，乙方有權不履行本合同規(guī)定的義務直至解除合同;。
3.若甲方在任何一期合同的有效期內(nèi)終止本合同，其已向乙方繳納的法律顧問服務費和其他費用不予退還。
4.若乙方在任何一期合同的有效期內(nèi)終止本合同，應在合同解除當日將合同剩余月份應分攤的法律顧問服務費和其他費用返還給甲方，合同剩余期限中不足一個月的，視為一個月。
九、本合同空格部分填寫的文與印刷文具有同等效力。
十、本合同自雙方簽蓋章之日起生效。本合同一式二份，雙方各執(zhí)一份，均具有同等的法律效力。
聘請人：
代表：
20xx年xx月xx日。
受聘執(zhí)業(yè)機構(gòu)：x律師事務所。
代表：
20xx年xx月xx日。
驛站工作總結(jié)篇五
我們始終不渝地堅持依法治國的社會主義法治理念，牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨，做到崇尚法治精神、堅定法律信仰、忠誠履行職責、維護法律尊嚴，切實提高法律素養(yǎng)，不斷增強法制觀念和自身業(yè)務潛力、自覺依法辦事，我們還虛心互相學習，交流經(jīng)驗，取長補短，共同提高。只要認真學習與公民生產(chǎn)、生活息息相關的法律法規(guī)，才能提升自己的業(yè)務潛力，更好地為廣大公民帶給服務，維護社會穩(wěn)定，服務人民群眾，促進科學發(fā)展。
以前我們對所內(nèi)的信用檔案建設還夠完善，今年已把所辦的案件進行歸檔管理，在管理制度有存在不足之處，在今后工作中不斷建立健全逐步完善。
驛站工作總結(jié)篇六
一.指導思想。
一年來，我在法律服務工作方面始終堅持以黨為指導，全面貫徹落實科學發(fā)展觀。在正確樹立社會主義法治理念和誠信意識.為民意識.服務意識同時，緊緊圍繞我市經(jīng)濟發(fā)展.移民遷建.社會民生等全力拓寬法律服務領域。由于我始終堅持以正確的思想為指導，一年來在法律服務工作方面收到了較好成效，沒有出現(xiàn)任何違法亂紀的行為。
二.加強業(yè)務知識學習，增強自身素質(zhì)，努力提高法律服務質(zhì)量和法律服務工作水*。
法律知識包羅萬象，浩瀚無邊。為了有效提高自身法律服務工作水*，我始終堅持學習法律專業(yè)知識，認真及時地學習新頒布法律法規(guī)及相關政策，確保自己法律知識的不斷更新以適應社會發(fā)展的需要。去年我獲得了全國司法考試證，但我仍然堅持以考促學之策略參加了全國司法考試，力爭取得全國司法考試a證，使自己的法律服務知識及法律服務水*達到國家更高標準。除此之外，我還加強了法律服務工作先進經(jīng)驗和先進工作方面的學習盡最大可能地提高辦案水*和辦案質(zhì)量，以適應社會新形式下對法律服務的需求，為法律服務工作對象提供高水*.高質(zhì)量的法律服務。通過一年的艱苦努力，我圓滿完成了法律服務所年初下達的目標任務。到目前為止，共辦理訴訟代理案件4件.代書服務3件.解答群眾法律咨詢100余件.參加各種法律宣傳活動3次.協(xié)助本地黨委.*調(diào)解民間糾紛17件.為本發(fā)黨委.*提出法律意見10余條，收到了較好的社會效益。
三.法律服務工作存在的不足之處。
一年來，法律服務工作雖然收到了較好成效，但仍有不足之處。如自身的法律專業(yè)知識掌握仍然不夠；法律執(zhí)業(yè)技能依然較差；法律工作創(chuàng)新力度不夠；服務領域較窄；法律服務整體效益較差等。在以后的法律服務工作中，我將揚長避短.力改不足，使法律服務工作更上新臺階。
x
x年。
驛站工作總結(jié)篇七
20xx年，本處工會工作在局系統(tǒng)工會的領導下，深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動，通過完善制度、組織學習、積極開展有益的工會活動，有力地促進了各項工作的開展，較好地完成了年初各級下達的就業(yè)和再就業(yè)工作目標?，F(xiàn)將有關工作總結(jié)匯報如下：
一、組織會員積極參加深入學習實踐科學發(fā)展觀活動。
一是組織學習提高認識。按局黨委的統(tǒng)一要求，我們認真組織全處會員學習了《毛澤東鄧小平論科學發(fā)展》、《科學發(fā)展觀重要論述摘編》上的每一篇文章，組織開展了“深入解放思想，堅持科學發(fā)展，奮力爭先進位，率先全面小康”和“科學發(fā)展、迎難而上、積極作為、保障民生”大討論，支委一班人帶頭交流學習心得、統(tǒng)一思想，受到很好的效果。二是認真調(diào)研加強實踐。在調(diào)研階段，要求每個股室結(jié)合工作實際確定一個課題下基層進行調(diào)研，每個黨員都要撰寫調(diào)研報告，專門召開全處調(diào)研論文匯報會。我處由王劍波、柏健執(zhí)筆撰寫的《當前金融危機形勢下穩(wěn)定我市就業(yè)局勢的對策》調(diào)研論文獲局系統(tǒng)論文評比二等獎，并被市論文匯編收錄。三是分析檢查改進作風。面對新形勢、新任務、新要求，分析檢查在思想上、作風上存在哪些不符合科學發(fā)展、跨越發(fā)展的突出問題，并以黨小組為單位，人人開展批評和自我批評，針對排查本處存在的主要問題，領導班子專題研究剖析，逐條提出整改措施，達到求真務實，力爭通過整改提升我處的管理服務水平和能力，以新形象、新面貌做出新成績。
二、圍繞中心工作，組織勞動競賽。
年初，金融危機對我市企業(yè)和就業(yè)的影響逐步顯現(xiàn)，困難企業(yè)增加、崗位流失加快，大量外出農(nóng)民工返鄉(xiāng)，就業(yè)再就業(yè)壓力加大。為此，我們工會開展了“我為就業(yè)獻力量”的勞動競賽，各會員在各自的崗位上，為就業(yè)獻計獻策，通過擴大就業(yè)宣傳、加快招聘頻率、完善就業(yè)服務等措施，以幫助企業(yè)解決用工困難和幫助返鄉(xiāng)民工再就業(yè)為重點，不斷為用工企業(yè)和各類求職人員搭進對接平臺，促進了就業(yè)再就業(yè)工作的開展。
一是開展專項援助活動。1月份，我市開展了“返鄉(xiāng)民工再就業(yè)援助月”活動，活動期間在人力資源市場設立返鄉(xiāng)農(nóng)民工求職登記窗口，接受政策咨詢、提供崗位信息、推薦就業(yè)崗位，免費職業(yè)指導和介紹就業(yè)培訓;給全市廣大求職人員發(fā)一封《公開信》，宣傳當前的就業(yè)形勢，指導失業(yè)人員盡快就業(yè)。在車站、碼頭、社區(qū)發(fā)放宣傳資料、發(fā)放就業(yè)崗位信息3000余份。在市人力資源市場和各鎮(zhèn)為返鄉(xiāng)農(nóng)民工、城鎮(zhèn)失業(yè)人員發(fā)放免費培訓券1000張。二是組織專場招聘。正月初八，舉辦了“20xx年新春服務企業(yè)暨返鄉(xiāng)農(nóng)民工再就業(yè)”招聘洽談會，共有98家市內(nèi)外企業(yè)進場洽談，提供就業(yè)崗位3615個，約有5000多名城鄉(xiāng)勞動力到場報名、洽談，1601名求職者與用工企業(yè)達成就業(yè)意向。3月份，我們與市婦女聯(lián)合會、市團委專門組織急需招用工的規(guī)模重點企業(yè)舉辦了“大豐市“女性就業(yè)再就業(yè)暨返鄉(xiāng)青年技工、大中專畢業(yè)生”專場招聘會”，56家用工緊缺的重點規(guī)模企業(yè)到現(xiàn)場招聘，提供就業(yè)崗位2122個，有451人與參會的用工單位達成就業(yè)意向。另外，我們還利用周五集市，為江蘇傳藝公司、江蘇金維卡公司、中國人壽大豐分公司、鹽城明進汽配公司、大豐明星家居廣場、浙江方舟置業(yè)(大豐)公司等12單位舉辦小規(guī)模專場洽談會，滿足企業(yè)用工需求。
三是組織到企業(yè)招聘。5月份，為滿足明星國際廣場等10多家企業(yè)用工需要，我們在明星國際廣場舉辦了“大豐市慶五.一再就業(yè)基地(明星國際)”專場招聘洽談會，有215人與用工企業(yè)達成就業(yè)意向，現(xiàn)有148人已經(jīng)與用工單位簽定勞動合同。四是組織市縣聯(lián)動招聘。5月31日，根據(jù)市統(tǒng)一部署，我們舉辦了全市“援助就業(yè)5000”暨服務企業(yè)用工(大豐)招聘洽談會，共有64家企業(yè)進場洽談，現(xiàn)場提供就業(yè)崗位1696個，其中提供公益性崗位208個。洽談會上有3000多名求職者到會現(xiàn)場洽談，有928名求職者與用工企業(yè)達成就業(yè)意向。
上半年，共舉大型招聘洽談會4次，有5170人與用工單位達成就業(yè)意向。
三、創(chuàng)新工作，開展“就業(yè)110”特色服務。
今年初，在人力資源市場建立“就業(yè)110”服務中心。該中心以“零就業(yè)家庭”人員、享受城市居民最低生活保障、就業(yè)確有困難的長期失業(yè)人員、夫妻雙方均下崗失業(yè)的人員、單親家庭下崗失業(yè)人員、特困職工家庭有就業(yè)能力和就業(yè)愿望的人員、有就業(yè)能力和就業(yè)意愿的殘疾人員、駐豐部隊的隨軍家屬等為服務對象，向社會公開承諾，求助對象不挑不揀一周內(nèi)上崗。并通過開展一系列就業(yè)援助活動幫助就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè)再就業(yè)，通過一系列用工幫扶活動，加快企業(yè)經(jīng)濟復蘇步伐。
第一，開設專門窗口。在市人力資源市場一樓專門設立了“就業(yè)110”服務窗口，并設立電話83791110，其后5位數(shù)即“就業(yè)110”的諧音，讓廣大求職者明了其意，隨時求助。同時有專人在窗口對有就業(yè)愿望的就業(yè)困難對象免費發(fā)放宣傳資料、講解就業(yè)再就業(yè)政策等。同時，提供免費的就業(yè)指導服務，幫助推薦工作單位。
第二，崗位援助。積極主動地與用人單位聯(lián)系，廣泛收集用工信息，將崗位信息送到援助對象家中，對年齡偏大的被幫扶對象，在公益性崗位中安置就業(yè)。
第三，培訓援助。對有培訓愿望的求助對象，及時推薦安排其參加免費職業(yè)技能培訓，對有自謀職業(yè)和創(chuàng)業(yè)愿望的，及時組織其參加創(chuàng)業(yè)培訓。第四，資金援助。對自謀職業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)的被幫扶對象，積極協(xié)助其辦理工商、稅務登記手續(xù)及稅費減免手續(xù);對創(chuàng)業(yè)過程中資金不足的，及時協(xié)助其辦理小額擔保貸款手續(xù)。與此同時，在全市14個鎮(zhèn)建立個15四有試點村，試點村配備了兼職勞動保障信息員，與市人力資源中心實現(xiàn)了信息聯(lián)網(wǎng)，資源共享。通過用工牽手行動、市鎮(zhèn)聯(lián)動招聘會等形式，對招工困難企業(yè)，發(fā)展步伐較快、用工缺口較大的企業(yè)，對承擔重大發(fā)展項目的企業(yè)，對招商引進、需要盡快拓展局面的企業(yè)所需技術人才及各類工種的勞動力需求難題，都給予全方位協(xié)調(diào)解決。
四、其他工作：
1、不定期開展健康豐富的工會活動。一是積極參加局系統(tǒng)工會組織的活動;二是本處結(jié)合工作特點、會員特點組織活動，如“五一”勞動競賽、撲克棋類比賽等，豐富了職工的業(yè)余生活。
2、關心職工生活，為困難職工送溫暖獻愛心活動。本處職工配偶、親屬生病住院，領導和工會主席都親自登門看望，對家庭有困難的及時救助。重陽節(jié)對離休干部登門慰問，為退休干部召開座談會，通報工作情況，征求改進意見，并發(fā)放了慰問金。
3、完善內(nèi)部管理制度，規(guī)范會員工作行為。我處在深入學習實踐科學發(fā)展觀活動中，結(jié)合實際，制定了《工作人員行為規(guī)范》，共6章26條，涉及政治、廉政、工作、道德、會議、儀表等方面，最近，我處又完善制定了《就業(yè)處內(nèi)部控制制度》，涉及各股室、各項工作，真正做到有章可循，效果顯著。
在新的一年里，我們將在上級工會的領導下，充分調(diào)動全處職工的工作熱情，突出重點抓好就業(yè)和再就業(yè)工作，保障失業(yè)職工的基本生活，全力完成上級下達的各項工作目標，為構(gòu)建和諧社會作出更大的貢獻。
驛站工作總結(jié)篇八
二連浩特位于內(nèi)蒙古自治區(qū)正北部，北與蒙古國口岸城市扎門烏德隔界相望，兩市相距公里。邊境線長公里，轄區(qū)總面積4015平方公里，城市建成區(qū)面積27平方公里，全市總?cè)丝诩s10萬人。二連是我國對蒙開放的最大陸路口岸，是最捷近歐亞大陸橋的“橋頭堡”，從北京經(jīng)二連浩特到莫斯科比經(jīng)濱洲線近1140公里。二連自古就是“茶葉之路”、“草原絲綢之路”上最重要的交通節(jié)點。早在元朝就設有玉龍棧。清嘉慶年間設置“伊林”驛站。19旅蒙商開通張家口經(jīng)二連浩特至庫倫(今蒙古國烏蘭巴托)的張庫大道，稱這里為“滂北”站。1956年，北京—烏蘭巴托—莫斯科國際聯(lián)運列車正式開通，二連浩特建立，成為歐亞大陸橋最重要的交通樞紐。1966年，^v^批準設立二連浩特市。1985年升格為準地級市，同年6月，^v^批準二連為甲類開放城市。1986年，自治區(qū)政府批準二連為計劃單列市。1992年，^v^批準二連市為全國13個沿邊開放城市之一，6月，^v^正式批準設立二連浩特重點開發(fā)開放試驗區(qū)，為二連口岸開放帶來新的發(fā)展機遇。全市地區(qū)生產(chǎn)總值完成億元，同比增長;公共財政預算收入億元，增長;全體居民人均可支配收入38299元，增長。下面，就我市近年來義務教育均衡發(fā)展推進情況，向各位領導和專家做一簡要匯報，不妥之處，敬請批評指正。
一、我市教育基本情況。
目前，全市現(xiàn)有義務教育階段學校共有8所，其中小學5所(蒙語授課1所、漢語授課4所)、中學3所(完全中學蒙漢各1所、初級中學1所);現(xiàn)有在校小學生5466人(含外來務工人員隨遷子女3579人)，初中生2151人(含外來務工人員隨遷子女1215人);在職小學專任教師308人、初中專任教師182人。近年來，市委、政府高度重視教育事業(yè)發(fā)展，逐年加大教育投入，基礎教育辦學條件得到了極大地改善，教育資源進一步優(yōu)化，義務教育進一步加強，教育教學質(zhì)量不斷提高。全市中小學先后全部通過全盟“標準化學校”和“精細化管理”驗收。
二、義務教育基本均衡指標完成情況。
按照《內(nèi)蒙古自治區(qū)義務教育學校辦學條件基本標準》中6項一級指標和15項二級指標的標準進行自評，全市義務教育階段學校基本達到辦學基本標準。按照《內(nèi)蒙古自治區(qū)旗縣級人民政府推進義務教育均衡發(fā)展工作督導評估指標》要求，我市小學和初中八項指標綜合差異系數(shù)的平均值分別為和，均達到了教育部的相關要求。
(一)校園校舍情況。
20，全市小學和初中生均用地面積分別為平方米和平方米;初中和小學生均教學及輔助用房建筑面積分別為平方米和平方米。全市初中和小學專用室配置達到規(guī)定標準，即中小學功能室配備齊全。學生體育運動場均達到規(guī)定標準。寄宿制學校食堂符合衛(wèi)生規(guī)范，學生餐桌達到規(guī)定數(shù)量。全市初中平均班額為40人，小學平均班額為45人，基本消除了大班額。
(二)設施設備情況。
(三)教師情況。
全市嚴格按照編制和學科配齊教師，校長和教師均有相應資格。全市初中和小學教師學歷達標率均為100%;初中和小學師生比分別為1：12和1：18;初中和小學教師中級以上職稱占專任教師的比例分別為55%、75%;中小學教師平均年齡歲。年我市公開招聘中小學教師62名，1月選拔優(yōu)秀應屆畢業(yè)生11名。近三年，完成教師交流36名，完成教師培訓9273人次，培訓學時平均115課時。
(四)經(jīng)費投入情況。
1.義務教育財政撥款逐年攀升。-2015年,財政經(jīng)常性收入分別為28451萬元、32920萬元和37882萬元,三年增長比例分別為、、;財政對義務教育的撥款分別為7503萬元、9319萬元、10782萬元，三年增長比例分別為、、。
2.生均預算內(nèi)教育事業(yè)費支出實現(xiàn)了逐年增長。2013-2015年生均預算內(nèi)教育事業(yè)費支出，小學分別為7355元、7356元、9095元，初中分別為13273元、13509元、15671元。
3.生均預算內(nèi)公用經(jīng)費保持逐年增長態(tài)勢。2013-2015年，生均預算內(nèi)公用經(jīng)費小學分別為1713元、1955元、2167元，初中分別為4762元、4806元、5305元。
(五)質(zhì)量與管理。
年，全市義務教育階段學校進城務工隨遷子女人數(shù)分別為4655名、4755名、4794名，均安排在公辦學校就讀，入學率100%，并在學籍管理、評優(yōu)獎勵、“四免兩補”等方面與本地學生享受同等待遇;全市義務教育階段學校無留守兒童;2015年全市三類殘疾兒童共計7名，入學率為;初中和小學適齡兒童均能全部入學。2013-2015學年，全市九年義務教育鞏固率均為100%;普通高中招生計劃均分配到市直各中學。義務教育學校不以任何名義進行任何形式的招生考試或測試，嚴格按照就近、免試和全覆蓋原則入學。無學生集體補課現(xiàn)象。
2.落實中小學生每天鍛煉一小時基本要求，全面推行素質(zhì)教育，促進學生健康成長。2013-2015年，全市小學生體質(zhì)健康合格率分別為、、72%，初中生體質(zhì)健康合格率分別為、、64%。
3.學生資助情況。認真落實上級“四免兩補”的政策要求，2013-2015年，分別補助義務教育階家庭經(jīng)濟困難學生學習用品費萬元、萬元、19萬元，分別補助義務教育階寄宿生生活費181萬元、163萬元、萬元。
三、推進義務教育均衡發(fā)展采取的主要措施及成效。
我市認真貫徹落實《教育部關于印發(fā)的通知》(教督〔〕3號)、《關于進一步做好縣域義務教育均衡發(fā)展督導評估工作的通知》(國教督辦﹝﹞5號)和《內(nèi)蒙古自治區(qū)人民政府關于深入推進義務教育均衡發(fā)展的實施意見》(內(nèi)政發(fā)﹝2014﹞48號)、《內(nèi)蒙古自治區(qū)縣域義務教育均衡發(fā)展督導評估實施辦法》(內(nèi)政教督﹝2014﹞2號)等文件精神，始終把教育擺在優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位，不斷加大投入力度，采取有力措施，全力推進義務教育均衡發(fā)展。
(一)加強領導，積極營造促進義務教育均衡發(fā)展好環(huán)境。市委、政府把義務教育均衡發(fā)展列為全市經(jīng)濟社會發(fā)展的“重中之重”，建立聯(lián)席制度，定期召開黨政聯(lián)席會議，專題研究義務教育均衡發(fā)展工作。市財政積極籌措資金，優(yōu)先保證教育投入，稅務部門認真做好“城市教育費附加”征收工作，發(fā)改、建設和國土資源等部門在教育建設項目上給予政策傾斜和優(yōu)惠，人事勞動、公安、文化、衛(wèi)生等部門認真落實義務教育均衡發(fā)展工作職責，市關工委廣泛發(fā)動社會各界凝聚成關愛青少年健康成長的強大力量，形成了全市上下合力推進義務教育均衡發(fā)展的良好氛圍。在推進義務教育均衡發(fā)展過程中，盟委、行署領導和盟教育局領導來我市進行專門指導，盟行署教育督導團經(jīng)常檢查指導并對我市提出建設性的意見和建議。
(二)加大投入，健全義務教育經(jīng)費管理和保障機制。2012—2015年全市義務教育預算內(nèi)經(jīng)費撥款超過億元。義務教育中小學公用經(jīng)費及時、足額撥付，保障了學校正常運轉(zhuǎn)。近三年義務教育經(jīng)費均實現(xiàn)“三個增長”。按照《錫林郭勒盟義務教育階段助學管理辦法》全面實施義務教育“四免兩補”政策，即：原國家、自治區(qū)義務教育免雜費、書費、住宿費、補助家庭經(jīng)濟困難寄宿生生活補助的基礎上免收學生作業(yè)本費并補助家庭經(jīng)濟特困學生學習用品費。每年認真接受上級審計和教育行政部門監(jiān)督檢查，有效杜絕教育亂收費。
(三)創(chuàng)新機制，打造高素質(zhì)師資隊伍。認真貫徹二連市《關于深化學校內(nèi)部管理體制改革的實施意見》(二黨發(fā)﹝﹞11號)及崗位設置相關文件精神，推行以實行校長負責制，教職工全員聘任制和績效工資制為核心的中小學分配制度，在各校園共有編制數(shù)286的基礎上，重新核定教師編制數(shù)639，目前教師編制數(shù)基本配齊。
1、績效考核全面實施。我市實施義務教育學?？冃ЧべY制度，各學校結(jié)合本校的工作實際制定了本校的績效工資實施方案，20出臺了《二連浩特市教育科技局關于進一步深化實施績效工資實施辦法》，在原基礎上細化了績效的考核內(nèi)容及比例，將考核結(jié)果與績效工資掛鉤，“重師德、重實績、重貢獻”成為廣大教職工共識，極大地調(diào)動了廣大教職工的工作積極性。
2、學科教師合理配備。我市根據(jù)各校教師短缺情況及時進行補充，2015年我市公開招聘中小學教師55名，通過《二連浩特市引進培養(yǎng)使用獎勵優(yōu)秀人才暫行管理辦法》引進碩士研究生7名。20招聘應屆畢業(yè)生11名。從而使各學校教師在年齡結(jié)構(gòu)、學歷結(jié)構(gòu)和學科結(jié)構(gòu)上得到進一步優(yōu)化。
3、校長教師科學流動。我市制定了《二連浩特市義務教育學校校長教師交流輪崗制度》。對全市中小學校校長進行了選聘和交流，交流校長5人。2014年符合交流的教師116人，實際交流教師13人，占11%;2015年符合交流的教師176人，實際交流23人，占13%。此后我市將逐年加大交流力度。
4、教師培訓成效顯著。我市高度重視教師的培訓和學歷進修工作，以教師專業(yè)發(fā)展為本，廣泛開展青年教師培訓、學科教師培訓、骨干教師培訓、應用現(xiàn)代教育技術能力培訓、校長管理培訓、班主任工作培訓等各類培訓工作，切實提高教師的師德水平、學科素養(yǎng)和教育教學能力?！笆濉逼陂g共培訓教師1萬余人次。
5、名師隊伍不斷壯大。目前我市已成立包括9位校園長、32位口岸名師和13位教研員為成員的“本土專家組”，以“校園長論壇”、“口岸名師論壇”為載體定期組織集體培訓，學習交流管理經(jīng)驗，開展教育教學研究活動，為本土教育發(fā)展獻言獻策，為辦好口岸人民滿意教育提供了有力保障。
(四)發(fā)揮口岸優(yōu)勢，體現(xiàn)蒙古國留學生特色。我市蒙古族學校、第一中學先后培養(yǎng)的留學生數(shù)達3000余人次，由青少年活動中心牽頭組織我市以及周邊兄弟縣市青少年參加了四屆赴蒙古國青少年國際夏令營活動和三屆赴俄羅斯青少年國際夏令營活動以及多次中蒙青少年足球友誼賽等活動。與蒙古國文化交流合作社、俄羅斯聯(lián)邦布里亞特共和國烏蘭烏德市教育局青少年發(fā)展中心建立友好合作關系。成功舉辦了“偉大的茶葉之路”中蒙俄青少年國際夏令營互訪交流活動。此后，俄方代表來訪我市正式簽訂中國二連浩特市教育科技局與烏蘭烏德市教育局友好合作協(xié)議書和二連浩特市青少年活動中心與烏蘭烏德市教育局青少年發(fā)展中心建立友好合作協(xié)議書。市領導與教科局主要領導應蒙古國、俄羅斯邀請出訪，就拓展中小學教育經(jīng)驗交流以及師資交流、漢語教學與合作、留學生招生等工作進行商談。在“2015·中國二連浩特中蒙俄經(jīng)貿(mào)合作洽談會”——“中蒙教育合作會談”上，成功對接中蒙雙方6家單位并建立友好合作關系，同時簽訂了六項合作協(xié)議。
驛站工作總結(jié)篇九
xx市醫(yī)療保障局自20xx年x月xx日正式掛牌成立以來，在改革創(chuàng)新的新起點上，全系統(tǒng)切實增強責任感、使命感，以人民健康為中心，凝心聚力，干事創(chuàng)業(yè)，全方位推動醫(yī)療保障事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
一、醫(yī)保部門組建以來工作情況。
（一）實現(xiàn)城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險并軌整合。
根據(jù)xx市《市政府關于切實做好城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險制度整合并軌工作的意見》，結(jié)合xx市政府工作安排及市機構(gòu)編制委員會《關于整合市職工醫(yī)療保險基金管理中心和市農(nóng)村新型合作醫(yī)療管理委員會辦公室的通知》要求，20xx年10月起，原市衛(wèi)生和計劃生育委員會下屬的市農(nóng)村新型合作醫(yī)療管理委員會辦公室成建制劃入市醫(yī)保中心。城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險與新型農(nóng)村合作醫(yī)療合并為城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險，20xx年起，實現(xiàn)籌資標準統(tǒng)一，經(jīng)過2年的過渡，待遇水平、醫(yī)保目錄逐步統(tǒng)一，20xx年11月，市政府出臺了《xx市居民基本醫(yī)療保險實施細則（試行）》，標志著從20xx年起，城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險真正實現(xiàn)覆蓋范圍、籌資政策、保障待遇、醫(yī)保目錄、定點管理和基金管理“六個統(tǒng)一”。
（二）基本醫(yī)療保險實現(xiàn)xx市級統(tǒng)籌。
（三）醫(yī)療保險、生育保險合并實施。
遵循保留險種、保障待遇、統(tǒng)一管理、降低成本的總體思路，20xx年4月起，按照xx統(tǒng)一部署，醫(yī)療保險、生育保險合并實施，實現(xiàn)參保同步登記、基金合并運行、征繳管理一致、監(jiān)督管理統(tǒng)一、經(jīng)辦服務一體化。通過整合兩項保險基金及管理資源，強化基金共濟能力，提升管理綜合效能，降低管理運行成本。截止目前萬人的職工醫(yī)療保險參保人數(shù)中，生育保險參保人數(shù)達萬人。
（四）穩(wěn)步提高醫(yī)療保障水平。
全面落實市級統(tǒng)籌各項待遇政策，確保參保對象合法權益。提高門診統(tǒng)籌最高限額、實施居民“兩病”門診待遇、基本醫(yī)療保險各段落報銷比例穩(wěn)步提高、大病保險起付線降低、報銷比例提高、取消外轉(zhuǎn)個人負擔比例、將無轉(zhuǎn)院備案手續(xù)的費用納入異地就醫(yī)報銷范圍。20xx年1-10月，城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險參保人員中萬人次享受醫(yī)療保險待遇，職工醫(yī)療保險參保人員中有萬人次享受醫(yī)療保險待遇。職工醫(yī)保、居民醫(yī)保住院醫(yī)療費用政策范圍內(nèi)報銷比例分別達到83%、72%。
（五）積極推進長期照護保險和個人賬戶購買商業(yè)補充險。
為積極應對人口老齡化，促進“醫(yī)養(yǎng)融合”新型養(yǎng)老服務模式的發(fā)展，解決長期失能人員的護理和日常照料難題，不斷完善與經(jīng)濟社會發(fā)展相協(xié)調(diào)的多層次社會保障體系。我市長期照護保險于20xx年12月起正式實施，嚴格按照xx市照護保險政策、經(jīng)辦、信息、標準、待遇、服務“六統(tǒng)一”要求實施，規(guī)范受理、評定、服務、稽核等工作流程，確保照護保險工作順利開展，定點服務機構(gòu)管理規(guī)范。切實加大照護保險宣傳工作，提升廣大群眾的知曉度和參與度，20xx年以來，累計受理失能、失智待遇申請2277人，已上門評定2110人，待評150人，目前已有1677人享受居家補貼待遇，955人享受居家服務待遇，1-9月共有27家單位申請納入照護保險定點單位，經(jīng)審核驗收，其中12家居家服務企業(yè)，5家照護服務機構(gòu)納入照護保險定點范圍，讓參保對象享受到了專業(yè)的照護服務，切實提升了人民群眾的幸福感、獲得感和安全感。
嚴格按照xx市的“七統(tǒng)一”相關要求，扎實推進職工醫(yī)保個人帳戶商業(yè)補充保險工作。目前，人保財險、陽光財險、東吳人壽、太平人壽已經(jīng)全面推進業(yè)務開展，全市已有159人參保。
（六）扎實開展醫(yī)保公共服務能力建設和專項治理。
驛站工作總結(jié)篇十
自從當上人民警察，踏上為人民服務的道路上來，我一直就非常慶幸，我慶幸我走對了道路，我再警察事業(yè)上感覺是無上光榮，我相信我一輩子都不會為我當初選擇的道路感到后悔的。我愿意一輩子再我的崗位上，認真工作，為人民服務。我堅信。
自從我當上警察，我的工作一直都很出色，這都是各位同事的積極配合和幫助，上級領導的英明領導和我個人的一點努力，下面我就我今年多做的工作進行一下報告。
一年來，我一直本著“服從命令、聽從指揮”的軍事化警察意識，撲下身子，踏踏實實的開展各項工作?，F(xiàn)將今年本人在工作、學習、政治、思想建設等方面的有關情況向各位領導和同志們作一匯報。
一、政治思想建設方面。
本人在政治思想上能夠始終同黨中央保持高度一致，認真學習和貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策。認真學習xx大精神，并深刻理解其精神實質(zhì)和內(nèi)涵，用于指導自身工作實踐，加強自身建設。在工作作風上始終樹立服務于全局的觀念，服務于群眾的觀念。在大事大非面前，立場堅定，旗幟鮮明，能夠始終保持“四個忠于”的政治本色。
我會一直不斷的加強自身的思想建設，牢記黨章和使命，以自己的行動時刻保持黨性，以自己的崗位為陣地，忠誠黨的事業(yè)，不斷加強自身修養(yǎng)，提高個人素質(zhì)。
二、業(yè)務工作。
在業(yè)務工作上，緊緊圍繞我局確定的工作目標，認真組織開展各項工作主要作了以下幾個方面的工作：
〔一)一年內(nèi)帶領內(nèi)?？迫w工作人員，在局領導的領導下，確保單位安全。積極爭取各單位領導支持，查找隱患，努力同他們一起解決防范中存在的問題，協(xié)調(diào)矛盾，處置糾紛，配合其他部門制止群體上訪。一年來單位內(nèi)部發(fā)案同上年相比有較大下降幅度。
(二)以服務為中心，以安全為保障，確保金融單位內(nèi)部安全。
一年來針對金融單位存在安全隱患較多的情況下在局領導的領導下，全體工作人員積極配合金融主管部門銀監(jiān)局、人民銀行對全市的金融網(wǎng)點進行了嚴格檢查。存在的問題主要是：網(wǎng)點設施陳舊，技術防范不到位。職工安全意識較差。通過召開會議，加強培訓和學習，努力提高內(nèi)部單位職工的安全防范意識，制定預案，進行演練，并具有可操作性。
(三)做好押運工作。
往年押運工作一直是金融單位的老大難問題，押運人員素質(zhì)差，安全防范意識低，裝備不到位，經(jīng)過多次整改，仍然得不到解決。今年來我局領導非常重視此項工作，與金融單位協(xié)調(diào)。得到上級公安機關支持，塔城市公安局押運公司成立：并良好運轉(zhuǎn)，基本接手了城區(qū)的金融押運任務，安全得到保障。對未接手押運的金融單位內(nèi)?？婆c單位領導積極磋商，解決押運中存在的困難，落實資金，培訓人員，添置裝備，安全基本得到保障，對違規(guī)使用的槍支進行了收繳。
(四)做好重大節(jié)日安全保衛(wèi)工作。
今年安全保衛(wèi)任務繁重，內(nèi)?？圃诰诸I導的領導下，對全市重點單位進行了嚴格的安全防范教育和安全檢查。節(jié)假日期間上述單位沒有發(fā)生較大的治安和刑事案件。國慶節(jié)的重大活動科室積極參加保衛(wèi)工作，加班加點，任勞任怨。
三、廉潔自律和落實黨風廉政建設責任制方面。
(一)加強學習，不斷增強對黨風廉政建設和反腐敗工作重要性的認識。
今年以來，本人認真學習了《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》，進一步深入開展了以社會主義法制理念為主要內(nèi)容的學習教育活動。近期，又學習了xx大精神。通過學習，自覺地把思想統(tǒng)一到黨中央的重大決策上，統(tǒng)一到實施綱要提出的指導思想、主要目標、工作任務和基本要求上，自覺地用于指導自己的工作、生活、學習和實踐。
(二)依法履行職責，抓好廉潔自律。
本人能夠嚴格執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》和廉潔自律的有關規(guī)定。牢固樹立“立警為公、執(zhí)法為民”的思想。自覺遵守憲法和有關的法律、法規(guī)，認真履行職責。堅決杜絕“不作為”和“亂作為”等行為的發(fā)生。認真落實“八個堅持，八個反對”和“四大紀律”、“八項要求”，堅決執(zhí)行公安部“九要九不要”和“五條禁令”，切實做到有令必行，有禁必止，不陽奉陰為，不自行其是。盡職盡責抓好黨風廉政建設和反腐敗工作，抵制各種不正之風，使黨風廉政建設和反腐敗工作不斷得到加強。
四、存在的不足。
今年帶領內(nèi)?？圃跈z查工作和內(nèi)部單位管理中，努力提出以人性化管理為目標，以服務為宗旨，多教育，少處罰;多檢查，少要求;多幫助，少指示;但是工作中仍然存在著漏洞和不夠細致的地方，例如地區(qū)醫(yī)院在發(fā)生醫(yī)患治安案件以前。我們對其單位也進行了檢查，對領導也進行了要求，但醫(yī)院仍然發(fā)生治安案件。我深感自己工作中還存在失誤，深深自責。
五明年的工作目標。
在今后的工作中，本人有決心，有信心克服自身的不足，扎實工作，勤勉敬業(yè)，為做好各項工作繼續(xù)做出不懈努力。
我要加強我的政治思想建設，在我國社會主義現(xiàn)代化建設中的總體布局中，先進和發(fā)達的社會主義是社會主義現(xiàn)代化的一個重要的戰(zhàn)略目標，建設中國特色的社會主義和諧社會。我們一定要把物質(zhì)文明和精神文明搞上去。提高我國的綜合實力，在國際競爭中取得優(yōu)勢。
在業(yè)務方面，我要帶領內(nèi)保科全體工作人員，在局領導的領導下，確保單位安全。以服務為中心，以安全為保障，確保金融單位內(nèi)部安全。做好押運工作。依法履行職責，抓好廉潔自律。做好重大節(jié)日安全保衛(wèi)工作。加強學習，不斷增強對黨風廉政建設和反腐敗工作重要性的認識。依法履行職責，抓好廉潔自律。
驛站工作總結(jié)篇十一
花開花謝，春去冬來，一回神又是一年的年末了，回顧這一年的“居家養(yǎng)老”工作，我們在鈕大姐、老邱等領導的帶領下，為我們鎮(zhèn)的老人做了相當多的實事，給老人們送去了數(shù)不盡的溫暖和快樂，同時我們也收回了老人子女們的肯定與贊揚以及老人們發(fā)自內(nèi)心的溫馨笑容，我覺得這是對我們工作最大的回饋。歲末將至，今年對我來說是我進入“居家養(yǎng)老”服務站工作的第四個年頭，回顧這一年的服務工作，我想從三個方面來談談自己今年的工作情況。
第一方面，做好自身服務工作。
現(xiàn)年83歲的.顧有林老伯伯是我服侍了4年的老人，他是個在抗美援朝戰(zhàn)斗中受了重傷的老同志，戰(zhàn)斗中失去了一個手臂，現(xiàn)在生活非常不方便，而且家里的老伴已經(jīng)85歲了，患有心臟病和高血壓的疾病，加上他們的子女都在外面工作，長期不在身邊。所以對待像這樣情況的老人，不管是寒冬還是夏日、不管是刮風還是下雨，我基本每天都要到他家里去一次的，看到他們健健康康，我才能夠放心。到了他們家里，我已經(jīng)養(yǎng)成了一個習慣，天氣好的話，我就會幫他們打開窗戶，讓室內(nèi)空氣流通，保持空氣清新，這個對老人的身體健康是很有幫助的，隨后開始打掃衛(wèi)生，擦桌子，洗衣服，洗被單等等。給老人盡量創(chuàng)造一個舒適暇逸的生活環(huán)境，我覺得這是非常重要的。
又如今年85歲的胡杏珠老媽媽，她的身體也十分的不好，患有氣管炎和心臟病，平時基本不出門，所以我對她的照顧是特別的細心，基本上天天都要到她家里去一次，平時照顧她最多的是幫她洗頭、剪頭發(fā)、修指甲、挖耳朵、洗衣服，洗被單等等。除此，我覺得像這樣的老媽媽精神上的慰籍才是最需要的，因此，我一干完活就會和她聊聊天、談談家常，了解了解她的心情、跟她講講外面發(fā)生的有趣的事情等等，讓她始終保持心情愉快，我覺得這是讓她長壽最好辦法。除此之外，因為我照顧的老人年紀都比較大，所以我也經(jīng)常替老人做些力所能及的事情，比如幫他們培育一些菜苗，讓他們的田地不至于荒廢，能夠吃到新鮮的蔬菜、平時幫他們配配藥、買買小菜等等，盡最大的力量給他們創(chuàng)造方便，使他們過得開心快樂、健康長壽，就是我最大的快樂！
第二方面，做好老人調(diào)查工作。
驛站工作總結(jié)篇十二
秋高氣爽，陽光明媚的下午，我在社團的組織下參加了這次爬山活動。在社長和各位部長的帶領下我們終于穿過了校外那條凹凸不平的大路來到了山下。大家有說有笑的向山頂進發(fā)，雖然那天我們要爬的那座山并不高也不是很陡，但也算得上蜿蜒曲折。
對我來說，爬這樣的山并不是什么難題。我生在青海，長在青海，從小就是在山里長大的。但是參加此次活動的絕大多數(shù)社友都是來自外省的，他們沒有見過這樣沒有茂密植被的山嶺，有的是第一次爬山，再加上高原反應和缺氧，他們爬山極度困難，我們相互攙扶，相互幫助。而且那天，部分社友沒有帶水，于是其他社友積極表現(xiàn)，充分發(fā)揮了我社“無私奉獻”的精神，忍著饑渴把自己的水給了沒帶水的社友。大家的這些舉動真的讓我很感動。那一刻，我們不再是互不相識的陌生人，在異鄉(xiāng)的校園里我們不再孤單，我們猶如一家人般親密。經(jīng)過將近一小時的跋涉，我們終于爬上了山頂。到達山頂后在社長的帶頭下大家進行了才藝表演，有唱歌的，有跳舞的，還有打拳的，大家踴躍表現(xiàn)，不放過任何一個展現(xiàn)自己的機會。
通過此次爬山活動社友之間的關系更近了，彼此有了初步的了解，讓大家體會到了團體活動帶給大家的快樂，而且我想我們每個人都感受到了“愛心社”這個大家庭的溫暖。此次活動為今后工作配合打下了良好的基礎。
但是，這次活動也有不足之處，我認為此次活動參加的人數(shù)過少，只調(diào)動了少數(shù)人的積極性，沒有起到整體起步的作用，而且出發(fā)時大家沒有整體行動，零零散散。最主要的一點就是沒有進行比賽式的爬山，沒能調(diào)動起大家爬山的積極性。
通過此次活動我覺得我們生活在社會這個大家庭中，就要學會愛護別人，幫助別人，雖然這種想法太過于理想化，在這個高速發(fā)展的現(xiàn)實社會是很難實現(xiàn)的，但是我們每個人都應該有愛心。付出并不代表失去，你在幫助別人的同時也在幫自己。因為你幫的人越多，在未來的人生道路中你將得到更多的幫助。就像這次爬山活動，如果大家各顧各的，不管別人，我們能順利爬上山頂嗎?我們還能度過這樣的一天嗎?我相信，加入愛心社的每一個人都是本著“無私奉獻”的初目的加入這個社團的，這次爬山活動僅僅是一個小小的開始，以后會有更多的活動等著我們這些愛心天使們?nèi)⒓?，去幫助每一個需要幫助的人。
茫茫人海中我們是渺小的，但我們也是偉大的，光榮的。我們因為“愛心”同在一起，讓我們攜手共建“愛心社”美好的明天。
驛站工作總結(jié)篇十三
當前，正值我們?nèi)娲龠M農(nóng)民增收、加快城鄉(xiāng)一體化建設的關鍵之際，馬書記一行在百忙之中來我市檢查指導工作，充分體現(xiàn)了省上領導對我市“三農(nóng)”工作的高度重視和關注。下面，就我市農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作情況作一匯報，不妥之處，請批評指正。
一、基本情況。
我市農(nóng)村有3鎮(zhèn)，17個村，112個村民小組，萬人，占全市總?cè)丝诘?，耕地面積萬畝，農(nóng)村有灌溉機井90眼，支斗渠179公里，各種農(nóng)用機械3990臺。近年來，我們圍繞提前十年建設全面小康社會的奮斗目標，以城鄉(xiāng)一體化建設總攬農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作全局，以農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收為根本，大力發(fā)展精品、珍品和旅游觀光“兩品一游”城郊型特色農(nóng)業(yè)，有力地推進了農(nóng)村經(jīng)濟和各項社會事業(yè)的快速、協(xié)調(diào)發(fā)展。完成農(nóng)村社會總產(chǎn)值億元，同比增長；農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值億元，同比增長；完成農(nóng)業(yè)增加值1億元，同比增長。農(nóng)民人均純收入4407元，同比凈增608元，增幅16％，是近年來增長最快的一年，農(nóng)民人均純收入首次排在了全省首位。今年計劃完成農(nóng)村社會總產(chǎn)值億元，增長，農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值???億元，增長7%，農(nóng)業(yè)增加值億元，增長5%，農(nóng)民人均純收入達到5000元以上，增長。
二、近年來農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作成效。
（一）合理調(diào)整農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)，大力發(fā)展支柱產(chǎn)業(yè)。圍繞培育區(qū)域性優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)和地方性特色產(chǎn)品，通過信息引導、技術服務、聯(lián)系訂單、宣傳促銷等措施，積極引導農(nóng)民調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)。一是大力發(fā)展精品、珍品農(nóng)業(yè)?，F(xiàn)已形成優(yōu)質(zhì)洋蔥、精細蔬菜、特色制種、優(yōu)質(zhì)西甜瓜、優(yōu)良畜禽等精品產(chǎn)業(yè)和特色產(chǎn)品。完成農(nóng)作物播種面積萬畝，其中：糧食作物面積9974畝，經(jīng)濟作物面積37722畝，“雙千元田”達到萬畝，占農(nóng)作物總播種面積的67%。培育萬元院1990戶，萬元田、萬元園、萬元室377畝。二是發(fā)展壯大洋蔥支柱產(chǎn)業(yè)。，完成洋蔥播種面積10800畝，產(chǎn)量萬噸，農(nóng)民人均從洋蔥產(chǎn)業(yè)中獲純收入1500元。20完成播種面積萬畝，農(nóng)民人均從洋蔥產(chǎn)業(yè)中獲純收入2030元，今年完成洋蔥播種面積萬畝，比去年增加2100畝。三是積極推進精細蔬菜產(chǎn)業(yè)。全市現(xiàn)有日光溫室2163座，每年生產(chǎn)反季節(jié)蔬菜730萬公斤，同時大田蔬菜的面積和質(zhì)量逐年提高，花卉、蔬菜等特色制種的效益穩(wěn)步提升。四是著力發(fā)展畜牧養(yǎng)殖業(yè)。建成了種畜繁育基地、藍孔雀養(yǎng)殖場、友誼特禽養(yǎng)殖場等一批特色養(yǎng)殖企業(yè),大力實施牛羊品種改良工程，目前，規(guī)模養(yǎng)殖戶達到1338戶，建成養(yǎng)殖小區(qū)8個，全市畜禽存欄總量達到萬頭（只），養(yǎng)殖業(yè)已成為農(nóng)民增收新的亮點。五是依托酒鋼大力發(fā)展高科技農(nóng)業(yè)。建成了高科技種植園、養(yǎng)殖園和葡萄園，有力地提升了我市農(nóng)業(yè)發(fā)展的水平。六是積極培育農(nóng)村合作經(jīng)濟組織。市上成立了農(nóng)產(chǎn)品促銷協(xié)調(diào)領導小組，各鎮(zhèn)分別成立了經(jīng)濟工作辦公室和農(nóng)產(chǎn)品運銷公司，同時成立了由鎮(zhèn)經(jīng)委、村干部、農(nóng)技部門和個體運銷大戶牽頭的專業(yè)協(xié)會，全市共有洋蔥、土豆、精細蔬菜、林木種苗等專業(yè)協(xié)會40多個。同時在洋蔥和玉米種子銷售、發(fā)運季節(jié)，成立協(xié)調(diào)調(diào)運辦公室，積極與鐵路部門協(xié)調(diào)車皮，確保了洋蔥等農(nóng)產(chǎn)品的及時發(fā)運。七是切實加強科技服務。三年來培訓農(nóng)民技術骨干1100名，培訓農(nóng)民萬人次，進一步提高了農(nóng)民的科技素質(zhì)和勞動技能。加強農(nóng)業(yè)技術指導，推行了干部“雙下鄉(xiāng)”服務體制改革，抽調(diào)122名行政干部和技術人員，深入基層抓點服務，并開通了農(nóng)技服務熱線，加強對農(nóng)業(yè)和農(nóng)村服務。積極引進推廣農(nóng)業(yè)新技術、新品種，三年來共引進新品種62個,推廣經(jīng)濟效益顯著的33個，面積萬畝。加強農(nóng)業(yè)科技示范園區(qū)建設，建起了文殊高科技示范園、藍孔雀養(yǎng)殖園、種畜繁育基地、長城葡萄基地等科技示范園區(qū)。加快農(nóng)業(yè)標準化建設，成立了嘉峪關市農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)測中心和畜禽產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)測中心，同時制定了食用菌、蔬菜、畜禽等無公害農(nóng)產(chǎn)品標準14項，并在生產(chǎn)和管理中推行，確保了農(nóng)產(chǎn)品的質(zhì)量安全,提高了我市農(nóng)產(chǎn)品的市場競爭力。
（二）大力發(fā)展二三產(chǎn)業(yè)，不斷拓寬農(nóng)民增收渠道。在大力發(fā)展第一產(chǎn)業(yè)的.同時，將非農(nóng)產(chǎn)業(yè)作為農(nóng)民增收新的增長點著力突破。一是大力發(fā)展旅游餐飲業(yè)。依托旅游資源優(yōu)勢，積極引導農(nóng)民和社會各界發(fā)展以休閑度假、餐飲娛樂為主的觀光旅游業(yè)，先后建成了峪泉餐飲一條街、河口度假村、橫溝度假村、石橋橋苑、石關峽文化旅游景區(qū)、新城草湖生態(tài)旅游景區(qū)等一大批項目，有力帶動了農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展和農(nóng)民收入的增加。二是做大做強鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)。深化企業(yè)改革，加強技術改造，炭黑、水泥、采沙等鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)不斷發(fā)展壯大，年鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)總產(chǎn)值達到億元，實現(xiàn)利稅億元。三是大力發(fā)展龍頭企業(yè)。落實優(yōu)惠政策，積極招商引資，三年來農(nóng)村落實招商引資項目20個，招商引資8200萬元，啟動民間資金萬元，金匯果蔬基地、萬噸棉籽油、萬噸豆制品、萬頭肉牛養(yǎng)殖場等農(nóng)產(chǎn)品加工龍頭企業(yè)紛紛落戶我市，有力地推進了我市的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化進程。四是著力推進勞動力轉(zhuǎn)移。圍繞酒鋼葡萄基地、工業(yè)園區(qū)、新舊國道以及南市區(qū)開發(fā)，引導農(nóng)民積極投身建筑建材、交通運輸、商貿(mào)服務、勞務輸出等產(chǎn)業(yè)。市興業(yè)建筑公司轉(zhuǎn)移農(nóng)村富裕勞動力200人。五是切實加強農(nóng)村勞動力技能培訓工作。采取市上有關部門培訓和用工單位自主培訓相結(jié)合的方式，狠抓產(chǎn)業(yè)化基地培訓、專業(yè)合作經(jīng)濟組織培訓和勞動技能培訓，共培訓農(nóng)民1000多人，使農(nóng)民的就業(yè)技能得到一定提高。截止6月底，全市長期從事非農(nóng)產(chǎn)業(yè)的農(nóng)民達到3100人，占農(nóng)村勞動力的23％，現(xiàn)金收入1674萬元，農(nóng)民人均獲得純收入837元。非農(nóng)產(chǎn)業(yè)的快速發(fā)展，吸納了大量的農(nóng)村剩余勞動力，拓寬了農(nóng)民的增收渠道，促進了農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展。
（四）加強農(nóng)村基層組織建設，為經(jīng)濟社會發(fā)展提供可靠保障。一是全面完成了第四個農(nóng)村基層組織建設三年規(guī)劃和目標任務，通過實施“雙培雙帶”和“三級聯(lián)創(chuàng)”工程，鎮(zhèn)、村兩級班子建設進一步加強，一些致富帶頭人和年富力強的同志進入了村級班子，成為帶領農(nóng)民群眾致富的強勁力量?！半p培雙帶”共辦實事300多件，落實幫扶資金萬元。二是通過抓思想認識的高度，抓轉(zhuǎn)變作風的行動，抓組織建設的保證，抓思想教育的基礎，夯實了農(nóng)村黨建工作的基礎。市委抽調(diào)18名機關干部駐村工作，推行了農(nóng)口干部“雙下鄉(xiāng)”工作機制，今年實行了科技事業(yè)人員與行政管理人員相結(jié)合，科技項目與行政措施相結(jié)合，科技成果與農(nóng)村經(jīng)濟效益相結(jié)合，將農(nóng)民人均純收入的增加作為考核管理主要指標的“三結(jié)合一目標管理法”，抽調(diào)88名干部深入基層抓科技、抓黨建、抓經(jīng)濟、抓服務，為村級干部隊伍建設和科教興農(nóng)注入了新的活力。三是農(nóng)村黨員隊伍逐年壯大。截至目前，農(nóng)口共有黨員1362人，較20增加了225名。四是農(nóng)民教育取得了新進展，在農(nóng)村深入開展了“四進五化”教育活動，促進了農(nóng)民群眾綜合素質(zhì)的提高。五是村級陣地建設不斷加強，有13個村先后建成了規(guī)范化的村兩委會辦公樓和活動室。六是黨在農(nóng)村的方針政策得到深入落實。在20稅費改革農(nóng)民人均減負元的基礎上，2004年我市一次性取消農(nóng)業(yè)稅，實現(xiàn)了農(nóng)民徹底減負，人均減負83元，退耕還林補貼和糧食直補資金全部兌現(xiàn)到戶，極大的調(diào)動了農(nóng)民的生產(chǎn)積極性。
三、存在的問題。
雖然我市農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作取得了一定的成效，但與省上的要求還有一定的差距，還存在許多不容忽視和亟待解決的問題。一是農(nóng)業(yè)增收空間有限，農(nóng)民增收壓力較大。二是龍頭企業(yè)規(guī)模小，實力弱，輻射帶動能力不強，龍頭企業(yè)與農(nóng)戶的利益聯(lián)接機制不完善。三是農(nóng)民的組織程度化不高，抵御市場風險的能力還不強。四是農(nóng)業(yè)發(fā)展資金缺乏，農(nóng)業(yè)科技和技能培訓經(jīng)費短缺，龍頭企業(yè)、運銷組織融資困難。所有這些需要我們在今后的工作中認真研究，加以解決。
四、今后的打算。
當前和今后一個時期，我們要以“三個代表”重要思想為指導，樹立和落實科學發(fā)展觀，按照統(tǒng)籌城鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展的要求，圍繞農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收、農(nóng)村各項事業(yè)全面進步這一總目標，狠抓“兩品一游”生態(tài)觀光旅游高效農(nóng)業(yè)，積極推進農(nóng)村經(jīng)濟工業(yè)化、社會管理城市化、基礎設施城鄉(xiāng)一體化建設，努力實現(xiàn)農(nóng)村經(jīng)濟社會持續(xù)、快速、健康發(fā)展。一是繼續(xù)加大農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整力度，不斷優(yōu)化農(nóng)業(yè)內(nèi)部結(jié)構(gòu)，提升農(nóng)業(yè)經(jīng)濟效益。二是大力發(fā)展農(nóng)村二三產(chǎn)業(yè)。進一步發(fā)展壯大龍頭企業(yè)，大力發(fā)展鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)和個體私營經(jīng)濟,加強農(nóng)村勞動力技能培訓，加快農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移步伐,不斷挖掘旅游觀光農(nóng)業(yè)潛力,切實提高二三產(chǎn)業(yè)在農(nóng)民增收中的比重。三是積極培育和完善多種形式的專業(yè)合作經(jīng)濟組織，不斷提高農(nóng)民進入市場的組織化程度。四是狠抓項目建設，以項目建設推動農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展，以項目建設帶動農(nóng)民增收，以項目建設促進城鄉(xiāng)一體化進程。五是加強農(nóng)村基礎設施建設。進一步加快小城鎮(zhèn)建設步伐，著力推進農(nóng)村小康樣板村建設，加強農(nóng)田水利基本建設，強化農(nóng)村造林綠化工作，加大中低產(chǎn)田改造力度，不斷改善農(nóng)業(yè)生產(chǎn)條件。六是加強農(nóng)村基層組織建設。繼續(xù)深化和豐富“三級聯(lián)創(chuàng)”、“雙培雙帶”和保持^v^員先進性教育活動，努力形成農(nóng)村基層組織建設長抓不懈的工作機制，創(chuàng)新工作思路，改進工作方式，強化工作措施，促進農(nóng)村經(jīng)濟和各項社會事業(yè)持續(xù)、快速、健康發(fā)展，推進城鄉(xiāng)一體化建設再上新臺階。
驛站工作總結(jié)篇十四
今年以來，在區(qū)委政府的堅強領導下，在上級業(yè)務部門的精心指導下，發(fā)展和改革局認真學習黨的十九大精神和^v^新時代中國特色社會主義思想，面對新冠疫情影響和紛繁多變的形勢，站位全局，充分發(fā)揮參謀、協(xié)調(diào)作用，為xx區(qū)經(jīng)濟總體平穩(wěn)、穩(wěn)中有進的發(fā)展態(tài)勢做出了積極貢獻。
一、主要工作情況及成效。
（一）強基固本，黨的建設扎實推進。一是切實履行全面從嚴治黨主體責任，召開專題黨建工作會議，研究年度黨建工作重點，結(jié)合本單位工作實際，制定了《2020年發(fā)改局黨支部黨建工作要計劃》，進一步明確了工作目標。二是每月按照“主題黨日+”活動主題，結(jié)合新冠疫情防控、整改創(chuàng)建文明城市和掃黑除惡專項斗爭等全局性重點工作，組織全體黨員到社區(qū)報到開展疫情防控和文明志愿活動，得到社區(qū)干部群眾一致好評。三是加強黨員教育管理，通過個人自學、集體討論、觀看視頻等方式，先后開展了27次學習，內(nèi)容涵蓋了黨的十九大精神、^v^新時代中國特色社會主義思想、區(qū)市重要會議精神等內(nèi)容。建立“學習強國”平臺周督促月通報制度，強化黨員學習管理。認真做好黨員發(fā)展工作，今年發(fā)展黨員2名，為支部注入新鮮血液。
（三）加強宏觀調(diào)控，促進國民經(jīng)濟協(xié)調(diào)發(fā)展。一是科學編制xx區(qū)“十四五”規(guī)劃。3月召開了xx區(qū)國民經(jīng)濟和社會發(fā)展“十四五”規(guī)劃項目啟動會，正式啟動了規(guī)劃編制工作。3月底完成了前期調(diào)查研究工作，6月底編制完成了《xx區(qū)“十四五”規(guī)劃基本思路研究》，9月底在前期基本思路研究的基礎上編制完成《xx區(qū)國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十四個五年規(guī)劃綱要》初稿，計劃10月底完成座談會召開及意見建議征集工作，11月底前上報區(qū)委、人大、政府、政協(xié)審批，2021年1月提交xx區(qū)人代會審議，2月底前正式印發(fā)。結(jié)合我區(qū)產(chǎn)業(yè)、區(qū)位、資源等優(yōu)勢，積極推進“十四五”項目謀劃儲備工作。截止目前，初步梳理謀劃“十四五”項目195個，總投資1176億元，其中基礎設施、養(yǎng)老、教育、醫(yī)療等民生類項目109個，總投資278億元；產(chǎn)業(yè)類項目89個，總投資584億元。二是加強經(jīng)濟運行分析研判。跟蹤掌握年度計劃執(zhí)行情況，加強與區(qū)統(tǒng)計、財政、商務、農(nóng)業(yè)等職能部門以及各領域各行業(yè)企業(yè)溝通聯(lián)系，積極研判經(jīng)濟運行態(tài)勢，分析總結(jié)經(jīng)濟發(fā)展中出現(xiàn)的新情況、新問題，為領導決策提供可靠依據(jù)。
（四）加快項目建設，促進固定資產(chǎn)投資規(guī)模持續(xù)擴大。以高質(zhì)量發(fā)展為目標，對照“一高三化”要求，全力以赴推進項目建設。先后分兩批次謀劃了2020年本級基本建設項目99個，同比增加21個，總投資902億元，年度計劃投資225億元，同比增加22億元，為較好完成全年目標預留增量空間。先后組織舉行集中開工活動2次，落地一批教育、醫(yī)療、商業(yè)、服務業(yè)和農(nóng)業(yè)項目，第三產(chǎn)業(yè)投資占比達90%，民間投資占比達90%。繼續(xù)推行重點項目“首席服務官”制度，為德豐大廈等5個項目爭取兌現(xiàn)市級優(yōu)秀重點建設項目資金60萬元。建成閱海灣中央商務區(qū)智慧便企服務中心，持續(xù)優(yōu)化項目服務。xx九小南校區(qū)等教育民生項目、大世界商務廣場二期等產(chǎn)業(yè)項目加速建設，本級重點項目開工率達100%。
（五）轉(zhuǎn)型發(fā)展，工業(yè)經(jīng)濟穩(wěn)中有進。一是加強經(jīng)濟運行分析。做好運行監(jiān)測和分析研判，1-9月，完成規(guī)模以上工業(yè)總產(chǎn)值億元、同比增長；預計實現(xiàn)規(guī)模以上工業(yè)增加值同比增長10%左右。預計全年實現(xiàn)規(guī)模以上工業(yè)增加值同比增長9%左右。二是有序組織復工復產(chǎn)。疫情發(fā)生以來，突出企業(yè)疫情防控和有序組織復工“兩手抓”、“兩不誤”，確保工業(yè)企業(yè)安全復工，暢通經(jīng)濟社會循環(huán)、切實維護正常經(jīng)濟社會秩序。4月中旬起，轄區(qū)39家規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)全部安全復工。三是引導企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展。引導企業(yè)加大技擴改投入，不斷培育發(fā)展新動能。為轄區(qū)15家工業(yè)企業(yè)兌現(xiàn)2019年自治區(qū)技術改造綜合獎補資金833萬元，助力企業(yè)應對疫情、幫助企業(yè)渡過難關。加大清欠督促力度，累計清償民營中小企業(yè)賬款萬元，實現(xiàn)所有欠款全部“清零”。四是持續(xù)落實惠企政策。加強各級各類疫情防控和惠企政策措施宣傳，搭建政府和工業(yè)企業(yè)家溝通交流平臺，及時傳遞惠企政策措施，企業(yè)發(fā)展信心進一步提振。列出“惠企政策清單”，列明政策主要內(nèi)容、申報條件及申報流程，及時宣傳推送，方便企業(yè)直觀了解掌握、提高申報效率。
（六）加強統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，促進社會信用體系加快建設。制定印發(fā)了《2020年xx區(qū)社會信用體系建設重點任務分工方案》（x誠信辦發(fā)〔2020〕1號）等文件，合理規(guī)劃各領域信用體系建設，細化分工，明確目標任務，確保xx區(qū)社會信用體系建設工作有章可循、穩(wěn)步推進。進一步健全聯(lián)合獎懲制度，不斷加強抓好政府、商務、司法、醫(yī)療衛(wèi)生等重點領域信用建設，加強重點領域失信問題專項治理工作。持續(xù)推進行政許可和行政處罰等信用信息公示工作。截止2020年10月9日，xx區(qū)公示行政許可信息單位共15家，公示行政處罰信息單位共11家，累計共公示信息12884條。其中，公示行政許可信息11196條，公示行政處罰信息1688條。
（八）規(guī)范程序，項目招投標管理高效優(yōu)質(zhì)。一是按照《xx區(qū)政府投資項目招投標流程及要點》，進一步規(guī)范招投標相關程序。提出招標申請共計60個，截至目前，完成55個，剩余5個計劃10月底之前完成。所有項目管理程序規(guī)范，未發(fā)生違規(guī)違紀現(xiàn)象。二是針對xx區(qū)招標代理機構(gòu)，建立了失信懲戒不良行為記錄庫，將施工、監(jiān)理、造價咨詢等失信行為納入記錄庫，實行一票否決制，有不良行為記錄的招標代理機構(gòu)，取消當年招投標資格。
二、存在問題。
一是“十三五”規(guī)劃指標仍有短板，需要加大工作力度，補齊補強。二是轄區(qū)工業(yè)企業(yè)自身發(fā)展基礎較為薄弱，易受到區(qū)內(nèi)外經(jīng)濟形勢和市場波動等因素影響，抵御市場風險能力較弱。三是目前部分糧食監(jiān)督、檢查任務還處于配合完成階段，相應糧食監(jiān)管工作職能發(fā)揮有待進一步加強。
三、2021年工作安排。
（一）強化經(jīng)濟綜合管理，確保各項經(jīng)濟指標順利完成。做好xx區(qū)區(qū)主要經(jīng)濟指標評估、分析工作，充分研究論證，精心撰寫經(jīng)濟運行分析報告，高質(zhì)量編制xx區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展計劃，認真分析當前經(jīng)濟發(fā)展工作中存在的突出問題和宏觀經(jīng)濟社會發(fā)展走勢，特別是對gdp、全社會固定資產(chǎn)投資社會消費品零售總額、財政收入等主要經(jīng)濟指標，要采取有力措施，進一步加強宏觀調(diào)控，確保全面完成2021年全年經(jīng)濟和社會發(fā)展目標任務。
（二）著力項目建設及謀劃，促進固定資產(chǎn)投資提質(zhì)增速。充分發(fā)揮首席服務官牽頭協(xié)調(diào)作用，推動轄區(qū)重點項目建設。結(jié)合xx區(qū)區(qū)情，認真研究國家產(chǎn)業(yè)政策和投資導向，挖掘投資潛力，積極謀劃一批投資規(guī)模大、帶動能力強、經(jīng)濟社會效益好的以現(xiàn)代服務業(yè)為主的產(chǎn)業(yè)類項目，逐步改善轄區(qū)目前以房地產(chǎn)為主的單一投資結(jié)構(gòu)，增強固定資產(chǎn)投資后勁，促進固定資產(chǎn)投資提質(zhì)增效。
（三）持續(xù)加快轉(zhuǎn)型升級，推動工業(yè)經(jīng)濟平穩(wěn)發(fā)展。加強發(fā)改（工信）、統(tǒng)計等相關部門以及與經(jīng)開區(qū)的協(xié)同配合，依托軸承小鎮(zhèn)等項目投產(chǎn)契機，加快企業(yè)新納規(guī)入庫，做好運行監(jiān)測和分析研判，確保工業(yè)經(jīng)濟平穩(wěn)增長。引導工業(yè)企業(yè)積極申報各類示范項目，加大企業(yè)技擴改投入，加快產(chǎn)業(yè)升級步伐，不斷增強企業(yè)發(fā)展后勁。加強走訪調(diào)研，協(xié)調(diào)解決工業(yè)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中遇到的困難和問題，營造良好發(fā)展環(huán)境，保市場主體、保產(chǎn)業(yè)鏈供應穩(wěn)定。加大惠企政策宣傳，提高企業(yè)對政策的運用能力，提振企業(yè)發(fā)展信心。嚴格落實工業(yè)節(jié)能目標責任制，抓好工業(yè)節(jié)能降耗，配合做好“散亂污”企業(yè)整治、依法依規(guī)淘汰落后產(chǎn)能等。
（四）全面深化改革，積極推進誠信建設工作。要致力于轉(zhuǎn)變以往被動的工作方式，積極作為、主動出擊，推動公共信用信息平臺應用，嚴格落實守信聯(lián)合激勵和失信聯(lián)合懲戒制度，進一步推進“雙公示”工作，爭取誠信建設工作走在全市前列。
驛站工作總結(jié)篇一
《xx市xx區(qū)委辦公室關于印發(fā)的通知》、《xx市xx區(qū)委全面依法治區(qū)委員會辦公室關于印發(fā)xxxx年法治xx建設重點工作任務清單的通知》及《關于開展xxxx年度法治xx（法治政府）建設考核評價工作的通知》等文件要求，區(qū)綜合執(zhí)法局現(xiàn)將本年度法治政府建設工作總結(jié)及下步思路匯報如下：
一是加強組織建設。我局成立以局黨委書記為組長，分管業(yè)務領導、科室（中隊）負責人為成員的法治政府建設工作領導小組，并落實專人負責法治政府建設工作，形成主要領導親自抓、分管領導具體抓、有關部門分工協(xié)作，全局人員共同參與的格局，把法治政府建設工作真正落實到實處。
二是推進科學決策。對涉及重大行政決策的，在黨委會討論的基礎上根據(jù)《關于印發(fā)xx區(qū)人民政府重大行政決策程序規(guī)定的通知》，需上報區(qū)政府并由區(qū)政府制定年度重大決策事項目錄，相關單位按照各自職責對目錄中所列決策事項各負其責，按規(guī)定執(zhí)行公眾參與、風險評估、專家論證、決策聽證、合法性審查、集體討論決策等程序進行決策。
二是執(zhí)法全過程記錄制度工作開展。制定《xx區(qū)綜合行政執(zhí)法局執(zhí)法全過程記錄工作辦法》，穩(wěn)步推進綜合行政執(zhí)法領域全過程記錄工作，實現(xiàn)行政執(zhí)法全過程留痕和可回溯管理。目前我局各執(zhí)法中隊均配備數(shù)據(jù)采集管理系統(tǒng)，基本實現(xiàn)每人一臺執(zhí)法記錄儀的標準，同時通過音像記錄事項清單，落實《法律文書管理制度》、《案卷檔案管理制度》等，做好法律文書和執(zhí)法紙質(zhì)案卷的制作、使用和管理。
三是重大執(zhí)法決定法制審核開展。制定《重大行政執(zhí)法決定法制審核辦法（試行）》，由法制科牽頭指導案件審核工作，認真落實重大案件集體討論制度，堅持組織重大案件集體討論會，進一步規(guī)范大案要案辦理，對個人罰款xxxx元以上，對公司罰款xxxxx元以上及作出限期拆除決定的違建案件一律上會集體討論，讓大案要案的辦理更加陽光、透明。
一是開展“非法小廣告”專項整治。聯(lián)合區(qū)經(jīng)信局、移動、聯(lián)動、電信等相關部門，根據(jù)部門職責，建立聯(lián)動機制，由我局對“小廣告”進行現(xiàn)場查處，責令當事人限期整改，當事人拒不配合的，抄告通信部門，對“小廣告”公布的手機號碼作停機處理。截至目前，共立案查處xx余起，并對xx個電話號碼進行停機處理。
二是開展餐飲油煙專項整治。聯(lián)合市場監(jiān)管、生態(tài)環(huán)境等部門，在完成區(qū)域內(nèi)油煙問題“清零”的基礎上，劃定餐飲油煙項目“禁設區(qū)域”，聯(lián)動物業(yè)單位，告知潛在承租戶商鋪限制條件，做好源頭管控。截至目前，已對全區(qū)xx個新建、交付的樓盤進行了聯(lián)合現(xiàn)場踏勘，并公式“xx區(qū)餐飲油煙禁設區(qū)”兩批次，涉及小區(qū)xx個。
三是開展垃圾分類專項整治。在全面開展生活垃圾分類專項執(zhí)法行動的基礎上，截至目前，共出動執(zhí)法人員xxxxx人次，檢查小區(qū)、物業(yè)服務企業(yè)xxxx個，教育勸導個人xxxxx人，店鋪xxxx家，發(fā)放書面整改通知書xxx份，立案xxx起。同時，為進一步提高小區(qū)垃圾分類成效，x—x月，區(qū)綜合行政執(zhí)法局組織全局上下開展進小區(qū)專項行動，每晚xx：xx—xx：xx安排人員到生活垃圾分類工作開展相對緩慢的小區(qū)進行專項執(zhí)法，通過宣傳講解、破袋檢查、督促整改、立案查處等措施，提升生活垃圾源頭分類質(zhì)量。
四是開展沿街店鋪專項整治。聯(lián)合市場監(jiān)管、生態(tài)環(huán)境等部門，探索實施餐飲店、洗車店等沿街店鋪跨領域“綜合查一次”，即依托“浙政釘”內(nèi)執(zhí)法平臺數(shù)據(jù)，對同一店鋪內(nèi)燃氣安全、食品安全、污水排放等不同領域執(zhí)法事項制定清單，多部門根據(jù)職能聯(lián)合上門開展相應檢查，對發(fā)現(xiàn)的隱患問題統(tǒng)一登記，責令經(jīng)營戶限期落實整改舉措。
一是探索“教科書式執(zhí)法”。今年我局組織拍攝了一部執(zhí)法辦案規(guī)范化教學短片，旨在切實提高執(zhí)法人員的法治意識，嚴格執(zhí)法辦案的程序，規(guī)范文書制作的標準。同時，編制了垃圾分類、輕微違法行為、供節(jié)水執(zhí)法事項等教科書式執(zhí)法辦案指引，加強執(zhí)法辦案交流學習，提升法治服務水平。
二是推進非接觸性執(zhí)法。根據(jù)市局《關于推進綜合行政執(zhí)法部門開展非接觸性執(zhí)法工作的實施意見》的要求，我局制定了非接觸性執(zhí)法工作實施方案，并堅持深入推進非接觸性執(zhí)法工作開展，在跨門占道和建筑垃圾清運管控的基礎上，不斷拓寬執(zhí)法領域，目前我局已在綠地停車、餐飲油煙、違章建筑等新領域案件廣泛應用非接觸性執(zhí)法。
三是穩(wěn)步推行一點通查工作法。在前期開展的“綜合查一次”等工作基礎上，我局基于浙政釘系統(tǒng)開發(fā)建設了城市精細化管理系統(tǒng)（綜合查一次平臺），充分運用信息化手段，建設全域治理專題數(shù)據(jù)庫，推進全域治理現(xiàn)代化。近期本項目作為全市xxx個數(shù)據(jù)共享應用成果之一，經(jīng)市大數(shù)據(jù)發(fā)展管理局初步審核，作為xx區(qū)唯一入圍項目，列入xx個數(shù)據(jù)共享應用案例名單參與進一步評選。目前該系統(tǒng)已經(jīng)完成初步的開發(fā)建設，并已經(jīng)在各基層中隊開展推廣試點工作。
（一）抓好綜合執(zhí)法領域改革。xxxx年，涉及xxx項行政執(zhí)法事項將劃轉(zhuǎn)至我局集中行使，面對執(zhí)法領域的再次拓面，將積極同其他部門對接，做好新劃轉(zhuǎn)執(zhí)法事項的承接工作；對區(qū)域內(nèi)新劃轉(zhuǎn)執(zhí)法事項中存在違規(guī)的相關主體進行全面排查和整治，切實做到底數(shù)清、任務明，并就執(zhí)法中遇到的難點、盲點問題，開展專題研究；加大對新劃轉(zhuǎn)執(zhí)法事項內(nèi)容的學習力度，在不斷提高隊伍專業(yè)素養(yǎng)和工作水平、實現(xiàn)執(zhí)法工作無縫銜接。
（二）抓好隊員的法治業(yè)務能力。通過開展執(zhí)法業(yè)務培訓、以案說法、典型案例分析、執(zhí)法技能比武等活動，提高執(zhí)法人員崗位技能和綜合素質(zhì)。嚴格規(guī)范執(zhí)法行為和辦案流程，從嚴審核執(zhí)法案卷，提高案卷文書質(zhì)量，認真落實法治政府建設的各項工作。
（三）抓好法治政府的宣傳教育。執(zhí)法隊員加強對法律知識的學習宣傳和培訓。同時，辦案過程中加強與當事人的溝通，在溝通過程中，做好對法治政府的宣傳教育工作，避免出現(xiàn)不必要的行政復議、行政訴訟等行政爭議。
驛站工作總結(jié)篇二
_______(以下簡稱甲方)因工作需要根據(jù)《^v^律師暫行條例》的有關規(guī)定，聘請_______(以下簡稱乙方)的律師為法律顧問，經(jīng)雙方協(xié)商訂立下列協(xié)議，共同遵照履行。
一、乙方委派律師_______擔任甲方的法律顧問，為甲方提供法律幫助，依法維護甲方的合法權益。甲方指定_______為法律顧問的聯(lián)系人。
二、法律顧問工作范圍：
1.為甲方解答法律問題，必要時提供法律意見書。
2.協(xié)助草擬、修改、審查合同和有關法律事務文書。
3.接受甲方委托，參與經(jīng)濟合同談判。
4.接受甲方委托，擔任代理人，參加訴訟、非訴訟、調(diào)解、仲裁活動。
5.應甲方要求，向職工進行法制宣傳教育。
6.接受甲方委托、辦理其它法律事務。
三、律師的工作時間、地點，根據(jù)甲方的提議，隨時聯(lián)系約定。
四、甲方向乙方每月繳納聘請律師費_______元。律師費用按季繳納，參加訴訟、非訴訟、調(diào)解、仲裁、以及項目談判，收費按規(guī)定另議。
五、律師受甲方委托，外出差旅費由甲方支付。
六、甲方應向律師提供與業(yè)務有關的情況、資料和必要的.工作條件。
七、本合同自雙方簽之日起生效，期限為_______年。
八、本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等效力。
甲方(公章)乙方(公章)。
甲方代表(簽)乙方代表(簽)。
甲方電話：乙方電話：
地址：地址：
簽約時間：20xx年xx月xx日。
簽約地：
驛站工作總結(jié)篇三
20_年，圍繞落實公司“_×”的中心任務和工作部署，法務部認真履行部門職責，持續(xù)強化、拓展法律風險防控機制在公司各業(yè)務領域內(nèi)的延伸管理，進一步提升了法律服務保障能力。
一、全面延伸糾紛案件的法律風險管理。
今年，我們持續(xù)加強了對法律糾紛案件的跟蹤管理與業(yè)務指導，將法律糾紛案件的管理重點，從以往單純處理案件向全面防范案件發(fā)生拓展。通過規(guī)范法律糾紛案件申報、處理工作流程，準確掌握案件的發(fā)生和處理情況;在處理案件的過程中，認真對待每一起案件，全面調(diào)取每一份證據(jù)，深入研究每一個案情細節(jié)，精心準備每一份案件訴訟材料，及時與發(fā)案單位、相關業(yè)務部門聯(lián)系、溝通，共同研究、制定最佳的案件處理方案、應對措施，并適時合理選聘社會律師參與案件處理，充分利用好各種外部資源，確保各類案件能夠最大限度地得到妥善解決，不斷提高糾紛案件處理質(zhì)量和管理水平。
對于訴訟風險點多、影響面較大等特殊性案件進行專人專盯，適時指導、督導各發(fā)案單位全面落實案件風險防控措施。并針對在具體案件處理過程中發(fā)現(xiàn)的風險問題，及時以《工作建議書》等形式向公司有關業(yè)務職能管理部門、發(fā)案單位進行風險提示，提出有效防控法律風險的意見和工作建議，協(xié)調(diào)動作，形成防范與控制法律風險的合力，依法維護好企業(yè)的合法權益。
截止20_年×月×日，本年度共辦理各類案件×件，涉案總金額×萬元(其中，辦理本年度新發(fā)生案件×件，涉案總金額×萬元;辦理以前年度未結(jié)案件×件，涉案總金額×萬元)。目前已結(jié)案×件，避免、挽回經(jīng)濟損失共計×萬元。其中，通過訴訟方式依法清欠，已累計回收應收帳款×萬元，主要包括：(一)×(二)×另外，本年度還處理律師函等糾紛事件×件，涉案金額×萬元;出具工作建議書×份。
二、持續(xù)規(guī)范合同評審和合同風險防控。
規(guī)范完善了合同評審、會簽、審批、備案等合同專項管理流程，從合法性、嚴謹性、完備性、風險性等各方面，對各單位申報的各類合同進行全面審核，組織有關合同評審部門從各自專業(yè)管理角度進行評審、會簽，及時提出專業(yè)化評審意見和工作建議;要求申報單位針對各部門提出的合同評審意見，制定、落實有針對性的合同風險防控應對措施，向項目部等有關合同履行部門進行合同全面交底，做好合同風險的事前防范與控制。截止20_年×月×日，本年度公司法務部牽頭組織評審合同×份，合同標的額累計×萬元，其中：(一)×類合同×份，金額×萬元;(二)×類合同×份，金額×萬元;(三)×類合同×份，金額×萬元;(四)其他類合同×份，金額×萬元;份。
《關于印發(fā)_合同示范文本(修訂)的通知》，重點在_合同等示范文本中增加了增值稅發(fā)票開具的類型、稅率及時間，確保合同主體、金額、發(fā)票一致;并針對合同爭議管轄權條款進行修訂，全部約定向“__”申請仲裁，避免發(fā)生爭議后我方可能失去選擇管轄權的風險。
為有效控制合同履行過程中的法律風險，繼續(xù)要求各分公司按月真實、準確地填報《合同履行情況報表》，對合同履行過程中出現(xiàn)合同變更、解除、中止、對方違約等情形的進行甄別，及時控制合同風險的發(fā)生。并針對集團總部檢查組披露的_等情況，下發(fā)規(guī)范合同簽訂的通知，指導、督導各分公司就_合同簽訂問題及時進行了整改。
三、協(xié)調(diào)推進全面風險管理和內(nèi)部控制工作。
在公司管理業(yè)務調(diào)整后，我們將全面風險管理和內(nèi)部控制工作的內(nèi)容納入法務部的崗位職責范圍，明確專人認真梳理接收的工作資料和建檔管理，全面學習領會集團總部的文件精神。為進一步協(xié)調(diào)、推進全面風險管理和內(nèi)部控制工作，20_年×月×日、×日先后印發(fā)了《×的通知》(×號)和《×的通知》(×號)。并組織修訂公司《_》、《_》，增加了內(nèi)控缺陷認定標準及其相關控制模板，風險預警指標等相關內(nèi)容，完善、更新了部分管理工作業(yè)務流程，于20_年×月×日以《_×的通知》(×號)發(fā)布施行。同時，評估、確定了20_年度公司的×風險、×風險、×風險、×風險和×風險等×項重大風險。為進一步強化各級領導和崗位操作人員重大風險管控意識，又于_月×日下發(fā)了《_重大風險管控的通知》(×號)，要求各分公司、部門加強對重大風險的有效管控，結(jié)合本單位實際定期收集風險變化因素，分析風險成因，細化工作措施，確保將風險影響度降至最低。目前，從公司到各分公司逐步成立了相應的全面風險管理與內(nèi)部控制領導小組，明確規(guī)范了各級組織機構(gòu)的管理職責和工作要求。各分公司結(jié)合本單位實際設置相應的職能管理部門和選配專(兼)職風險管控人員，總部各部門也根據(jù)職責分工明確了本部門的風險管控人員，從而為持續(xù)提升公司的全面風險管理水平和風險防控能力積極創(chuàng)造了有利條件。
四、拓展普法宣傳等法律服務職能。
驛站工作總結(jié)篇四
聘請人(甲方)：
地址：
聯(lián)系人：電話：
傳真：
受聘執(zhí)業(yè)機構(gòu)(乙方)：
地址：
郵編：
聯(lián)系人：
電子郵件：
甲方因預防風險、避免失誤、挽救損失、維護利益的需要，根據(jù)《^v^律師法》、《^v^合同法》等有關規(guī)定，聘請乙方律師擔任常年法律顧問，經(jīng)雙方協(xié)商訂立如下條款，共同遵照履行。
一、法律顧問服務范圍。
1.協(xié)助甲方建立健全各項規(guī)章制度，使生產(chǎn)經(jīng)營維持正常發(fā)展;。
2.為甲方草擬、審查、修改有關法律文書和經(jīng)濟合同;。
4.結(jié)合甲方實際情況，開展法律宣傳、提供法律培訓、普及法律知識;。
5.應甲方的書面要求，簽發(fā)律師函、聲明及啟事;。
11.為甲方招標、投標項目提供法律咨詢、出具法律意見;。
12.應甲方的要求，組織或參與關于甲方發(fā)展、運作等方面的專題研討會;。
若甲方委托乙方代理參加訴訟、仲裁、調(diào)解活動以及其他事務代理或刑事辯護性質(zhì)的活動時，應另行辦理委托手續(xù)，乙方應優(yōu)先接受委托并按收費標準給予八折優(yōu)惠。
二、承辦律師及助理。
三、聘請期限。
雙方約定法律顧問服務的聘請期限為x年，自20xx年xx月xx日起至20xx年xx月xx日止。
本合同每期屆滿前七日內(nèi)，若雙方均未書面提出變更或終止要求，本合同所有條款自動續(xù)展一期。
四、法律顧問費。
法律顧問服務實行年度收費，每年為人民幣元，甲方應于本合同生效之日一次性付清。
五、其他費用。
雙方約定下列與法律顧問服務有關的費用開支由甲方負擔，且未包含在本合同第四條的法律顧問費中：
1.直接費用(包括但不限于異地交通、住宿、通訊、電信、文印等);。
上列其它費用由乙方律師向甲方按實報銷。
六、甲方的權利和義務。
1.如實陳述與委托事項有關的生產(chǎn)經(jīng)營和業(yè)務往來情況。
2.及時、真實、詳盡提供與委托事項有關的全部文件和背景材料，并根據(jù)實際需要提供必要的工作條件。
3.指定_______為其代表，負責與乙方律師聯(lián)系，轉(zhuǎn)達甲方的指示和要求，提供或接收文件和資料等，甲方更換代表應當書面通知乙方，但一年內(nèi)不得更換二人次以上。
4.對其需要乙方審查修改的合同等文本，應向乙方提供電子版本，并通過電子郵件發(fā)送給乙方。
5.依合同的約定按時足額支付費用。
七、乙方的權利和義務。
1.恪守職業(yè)道德，勤勉盡職，依法維護甲方的合法權益。
2.嚴守在受托提供各項法律服務過程中所知悉的甲方生產(chǎn)經(jīng)營等方面的商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權，絕不利用和對外泄露，否則，應承擔由此引起的一切法律責任。
3.按雙方事先約定的工作時間、地點及時辦理甲方委托的各項事宜，確保服務質(zhì)量，若確遇特殊情況，應提前通知甲方并共同商量解決措施。
4.審查修改甲方提交的合同等文本后，應向甲方提供電子版本，并通過電子郵件發(fā)送給甲方。
5.可以指派業(yè)務助理人員配合完成輔助工作，但乙方更換律師，應取得甲方書面認可。
八、違約責任。
1.在任何一期合同的有效期內(nèi)，雙方均不得擅自終止本合同，若確需終止本合同，終止合同的一方應書面通知另一方，書面通知到達時，合同解除。
2.甲方未按時支付顧問費用，乙方有權不履行本合同規(guī)定的義務直至解除合同;。
3.若甲方在任何一期合同的有效期內(nèi)終止本合同，其已向乙方繳納的法律顧問服務費和其他費用不予退還。
4.若乙方在任何一期合同的有效期內(nèi)終止本合同，應在合同解除當日將合同剩余月份應分攤的法律顧問服務費和其他費用返還給甲方，合同剩余期限中不足一個月的，視為一個月。
九、本合同空格部分填寫的文與印刷文具有同等效力。
十、本合同自雙方簽蓋章之日起生效。本合同一式二份，雙方各執(zhí)一份，均具有同等的法律效力。
聘請人：
代表：
20xx年xx月xx日。
受聘執(zhí)業(yè)機構(gòu)：x律師事務所。
代表：
20xx年xx月xx日。
驛站工作總結(jié)篇五
我們始終不渝地堅持依法治國的社會主義法治理念，牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨，做到崇尚法治精神、堅定法律信仰、忠誠履行職責、維護法律尊嚴，切實提高法律素養(yǎng)，不斷增強法制觀念和自身業(yè)務潛力、自覺依法辦事，我們還虛心互相學習，交流經(jīng)驗，取長補短，共同提高。只要認真學習與公民生產(chǎn)、生活息息相關的法律法規(guī)，才能提升自己的業(yè)務潛力，更好地為廣大公民帶給服務，維護社會穩(wěn)定，服務人民群眾，促進科學發(fā)展。
以前我們對所內(nèi)的信用檔案建設還夠完善，今年已把所辦的案件進行歸檔管理，在管理制度有存在不足之處，在今后工作中不斷建立健全逐步完善。
驛站工作總結(jié)篇六
一.指導思想。
一年來，我在法律服務工作方面始終堅持以黨為指導，全面貫徹落實科學發(fā)展觀。在正確樹立社會主義法治理念和誠信意識.為民意識.服務意識同時，緊緊圍繞我市經(jīng)濟發(fā)展.移民遷建.社會民生等全力拓寬法律服務領域。由于我始終堅持以正確的思想為指導，一年來在法律服務工作方面收到了較好成效，沒有出現(xiàn)任何違法亂紀的行為。
二.加強業(yè)務知識學習，增強自身素質(zhì)，努力提高法律服務質(zhì)量和法律服務工作水*。
法律知識包羅萬象，浩瀚無邊。為了有效提高自身法律服務工作水*，我始終堅持學習法律專業(yè)知識，認真及時地學習新頒布法律法規(guī)及相關政策，確保自己法律知識的不斷更新以適應社會發(fā)展的需要。去年我獲得了全國司法考試證，但我仍然堅持以考促學之策略參加了全國司法考試，力爭取得全國司法考試a證，使自己的法律服務知識及法律服務水*達到國家更高標準。除此之外，我還加強了法律服務工作先進經(jīng)驗和先進工作方面的學習盡最大可能地提高辦案水*和辦案質(zhì)量，以適應社會新形式下對法律服務的需求，為法律服務工作對象提供高水*.高質(zhì)量的法律服務。通過一年的艱苦努力，我圓滿完成了法律服務所年初下達的目標任務。到目前為止，共辦理訴訟代理案件4件.代書服務3件.解答群眾法律咨詢100余件.參加各種法律宣傳活動3次.協(xié)助本地黨委.*調(diào)解民間糾紛17件.為本發(fā)黨委.*提出法律意見10余條，收到了較好的社會效益。
三.法律服務工作存在的不足之處。
一年來，法律服務工作雖然收到了較好成效，但仍有不足之處。如自身的法律專業(yè)知識掌握仍然不夠；法律執(zhí)業(yè)技能依然較差；法律工作創(chuàng)新力度不夠；服務領域較窄；法律服務整體效益較差等。在以后的法律服務工作中，我將揚長避短.力改不足，使法律服務工作更上新臺階。
x
x年。
驛站工作總結(jié)篇七
20xx年，本處工會工作在局系統(tǒng)工會的領導下，深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動，通過完善制度、組織學習、積極開展有益的工會活動，有力地促進了各項工作的開展，較好地完成了年初各級下達的就業(yè)和再就業(yè)工作目標?，F(xiàn)將有關工作總結(jié)匯報如下：
一、組織會員積極參加深入學習實踐科學發(fā)展觀活動。
一是組織學習提高認識。按局黨委的統(tǒng)一要求，我們認真組織全處會員學習了《毛澤東鄧小平論科學發(fā)展》、《科學發(fā)展觀重要論述摘編》上的每一篇文章，組織開展了“深入解放思想，堅持科學發(fā)展，奮力爭先進位，率先全面小康”和“科學發(fā)展、迎難而上、積極作為、保障民生”大討論，支委一班人帶頭交流學習心得、統(tǒng)一思想，受到很好的效果。二是認真調(diào)研加強實踐。在調(diào)研階段，要求每個股室結(jié)合工作實際確定一個課題下基層進行調(diào)研，每個黨員都要撰寫調(diào)研報告，專門召開全處調(diào)研論文匯報會。我處由王劍波、柏健執(zhí)筆撰寫的《當前金融危機形勢下穩(wěn)定我市就業(yè)局勢的對策》調(diào)研論文獲局系統(tǒng)論文評比二等獎，并被市論文匯編收錄。三是分析檢查改進作風。面對新形勢、新任務、新要求，分析檢查在思想上、作風上存在哪些不符合科學發(fā)展、跨越發(fā)展的突出問題，并以黨小組為單位，人人開展批評和自我批評，針對排查本處存在的主要問題，領導班子專題研究剖析，逐條提出整改措施，達到求真務實，力爭通過整改提升我處的管理服務水平和能力，以新形象、新面貌做出新成績。
二、圍繞中心工作，組織勞動競賽。
年初，金融危機對我市企業(yè)和就業(yè)的影響逐步顯現(xiàn)，困難企業(yè)增加、崗位流失加快，大量外出農(nóng)民工返鄉(xiāng)，就業(yè)再就業(yè)壓力加大。為此，我們工會開展了“我為就業(yè)獻力量”的勞動競賽，各會員在各自的崗位上，為就業(yè)獻計獻策，通過擴大就業(yè)宣傳、加快招聘頻率、完善就業(yè)服務等措施，以幫助企業(yè)解決用工困難和幫助返鄉(xiāng)民工再就業(yè)為重點，不斷為用工企業(yè)和各類求職人員搭進對接平臺，促進了就業(yè)再就業(yè)工作的開展。
一是開展專項援助活動。1月份，我市開展了“返鄉(xiāng)民工再就業(yè)援助月”活動，活動期間在人力資源市場設立返鄉(xiāng)農(nóng)民工求職登記窗口，接受政策咨詢、提供崗位信息、推薦就業(yè)崗位，免費職業(yè)指導和介紹就業(yè)培訓;給全市廣大求職人員發(fā)一封《公開信》，宣傳當前的就業(yè)形勢，指導失業(yè)人員盡快就業(yè)。在車站、碼頭、社區(qū)發(fā)放宣傳資料、發(fā)放就業(yè)崗位信息3000余份。在市人力資源市場和各鎮(zhèn)為返鄉(xiāng)農(nóng)民工、城鎮(zhèn)失業(yè)人員發(fā)放免費培訓券1000張。二是組織專場招聘。正月初八，舉辦了“20xx年新春服務企業(yè)暨返鄉(xiāng)農(nóng)民工再就業(yè)”招聘洽談會，共有98家市內(nèi)外企業(yè)進場洽談，提供就業(yè)崗位3615個，約有5000多名城鄉(xiāng)勞動力到場報名、洽談，1601名求職者與用工企業(yè)達成就業(yè)意向。3月份，我們與市婦女聯(lián)合會、市團委專門組織急需招用工的規(guī)模重點企業(yè)舉辦了“大豐市“女性就業(yè)再就業(yè)暨返鄉(xiāng)青年技工、大中專畢業(yè)生”專場招聘會”，56家用工緊缺的重點規(guī)模企業(yè)到現(xiàn)場招聘，提供就業(yè)崗位2122個，有451人與參會的用工單位達成就業(yè)意向。另外，我們還利用周五集市，為江蘇傳藝公司、江蘇金維卡公司、中國人壽大豐分公司、鹽城明進汽配公司、大豐明星家居廣場、浙江方舟置業(yè)(大豐)公司等12單位舉辦小規(guī)模專場洽談會，滿足企業(yè)用工需求。
三是組織到企業(yè)招聘。5月份，為滿足明星國際廣場等10多家企業(yè)用工需要，我們在明星國際廣場舉辦了“大豐市慶五.一再就業(yè)基地(明星國際)”專場招聘洽談會，有215人與用工企業(yè)達成就業(yè)意向，現(xiàn)有148人已經(jīng)與用工單位簽定勞動合同。四是組織市縣聯(lián)動招聘。5月31日，根據(jù)市統(tǒng)一部署，我們舉辦了全市“援助就業(yè)5000”暨服務企業(yè)用工(大豐)招聘洽談會，共有64家企業(yè)進場洽談，現(xiàn)場提供就業(yè)崗位1696個，其中提供公益性崗位208個。洽談會上有3000多名求職者到會現(xiàn)場洽談，有928名求職者與用工企業(yè)達成就業(yè)意向。
上半年，共舉大型招聘洽談會4次，有5170人與用工單位達成就業(yè)意向。
三、創(chuàng)新工作，開展“就業(yè)110”特色服務。
今年初，在人力資源市場建立“就業(yè)110”服務中心。該中心以“零就業(yè)家庭”人員、享受城市居民最低生活保障、就業(yè)確有困難的長期失業(yè)人員、夫妻雙方均下崗失業(yè)的人員、單親家庭下崗失業(yè)人員、特困職工家庭有就業(yè)能力和就業(yè)愿望的人員、有就業(yè)能力和就業(yè)意愿的殘疾人員、駐豐部隊的隨軍家屬等為服務對象，向社會公開承諾，求助對象不挑不揀一周內(nèi)上崗。并通過開展一系列就業(yè)援助活動幫助就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè)再就業(yè)，通過一系列用工幫扶活動，加快企業(yè)經(jīng)濟復蘇步伐。
第一，開設專門窗口。在市人力資源市場一樓專門設立了“就業(yè)110”服務窗口，并設立電話83791110，其后5位數(shù)即“就業(yè)110”的諧音，讓廣大求職者明了其意，隨時求助。同時有專人在窗口對有就業(yè)愿望的就業(yè)困難對象免費發(fā)放宣傳資料、講解就業(yè)再就業(yè)政策等。同時，提供免費的就業(yè)指導服務，幫助推薦工作單位。
第二，崗位援助。積極主動地與用人單位聯(lián)系，廣泛收集用工信息，將崗位信息送到援助對象家中，對年齡偏大的被幫扶對象，在公益性崗位中安置就業(yè)。
第三，培訓援助。對有培訓愿望的求助對象，及時推薦安排其參加免費職業(yè)技能培訓，對有自謀職業(yè)和創(chuàng)業(yè)愿望的，及時組織其參加創(chuàng)業(yè)培訓。第四，資金援助。對自謀職業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)的被幫扶對象，積極協(xié)助其辦理工商、稅務登記手續(xù)及稅費減免手續(xù);對創(chuàng)業(yè)過程中資金不足的，及時協(xié)助其辦理小額擔保貸款手續(xù)。與此同時，在全市14個鎮(zhèn)建立個15四有試點村，試點村配備了兼職勞動保障信息員，與市人力資源中心實現(xiàn)了信息聯(lián)網(wǎng)，資源共享。通過用工牽手行動、市鎮(zhèn)聯(lián)動招聘會等形式，對招工困難企業(yè)，發(fā)展步伐較快、用工缺口較大的企業(yè)，對承擔重大發(fā)展項目的企業(yè)，對招商引進、需要盡快拓展局面的企業(yè)所需技術人才及各類工種的勞動力需求難題，都給予全方位協(xié)調(diào)解決。
四、其他工作：
1、不定期開展健康豐富的工會活動。一是積極參加局系統(tǒng)工會組織的活動;二是本處結(jié)合工作特點、會員特點組織活動，如“五一”勞動競賽、撲克棋類比賽等，豐富了職工的業(yè)余生活。
2、關心職工生活，為困難職工送溫暖獻愛心活動。本處職工配偶、親屬生病住院，領導和工會主席都親自登門看望，對家庭有困難的及時救助。重陽節(jié)對離休干部登門慰問，為退休干部召開座談會，通報工作情況，征求改進意見，并發(fā)放了慰問金。
3、完善內(nèi)部管理制度，規(guī)范會員工作行為。我處在深入學習實踐科學發(fā)展觀活動中，結(jié)合實際，制定了《工作人員行為規(guī)范》，共6章26條，涉及政治、廉政、工作、道德、會議、儀表等方面，最近，我處又完善制定了《就業(yè)處內(nèi)部控制制度》，涉及各股室、各項工作，真正做到有章可循，效果顯著。
在新的一年里，我們將在上級工會的領導下，充分調(diào)動全處職工的工作熱情，突出重點抓好就業(yè)和再就業(yè)工作，保障失業(yè)職工的基本生活，全力完成上級下達的各項工作目標，為構(gòu)建和諧社會作出更大的貢獻。
驛站工作總結(jié)篇八
二連浩特位于內(nèi)蒙古自治區(qū)正北部，北與蒙古國口岸城市扎門烏德隔界相望，兩市相距公里。邊境線長公里，轄區(qū)總面積4015平方公里，城市建成區(qū)面積27平方公里，全市總?cè)丝诩s10萬人。二連是我國對蒙開放的最大陸路口岸，是最捷近歐亞大陸橋的“橋頭堡”，從北京經(jīng)二連浩特到莫斯科比經(jīng)濱洲線近1140公里。二連自古就是“茶葉之路”、“草原絲綢之路”上最重要的交通節(jié)點。早在元朝就設有玉龍棧。清嘉慶年間設置“伊林”驛站。19旅蒙商開通張家口經(jīng)二連浩特至庫倫(今蒙古國烏蘭巴托)的張庫大道，稱這里為“滂北”站。1956年，北京—烏蘭巴托—莫斯科國際聯(lián)運列車正式開通，二連浩特建立，成為歐亞大陸橋最重要的交通樞紐。1966年，^v^批準設立二連浩特市。1985年升格為準地級市，同年6月，^v^批準二連為甲類開放城市。1986年，自治區(qū)政府批準二連為計劃單列市。1992年，^v^批準二連市為全國13個沿邊開放城市之一，6月，^v^正式批準設立二連浩特重點開發(fā)開放試驗區(qū)，為二連口岸開放帶來新的發(fā)展機遇。全市地區(qū)生產(chǎn)總值完成億元，同比增長;公共財政預算收入億元，增長;全體居民人均可支配收入38299元，增長。下面，就我市近年來義務教育均衡發(fā)展推進情況，向各位領導和專家做一簡要匯報，不妥之處，敬請批評指正。
一、我市教育基本情況。
目前，全市現(xiàn)有義務教育階段學校共有8所，其中小學5所(蒙語授課1所、漢語授課4所)、中學3所(完全中學蒙漢各1所、初級中學1所);現(xiàn)有在校小學生5466人(含外來務工人員隨遷子女3579人)，初中生2151人(含外來務工人員隨遷子女1215人);在職小學專任教師308人、初中專任教師182人。近年來，市委、政府高度重視教育事業(yè)發(fā)展，逐年加大教育投入，基礎教育辦學條件得到了極大地改善，教育資源進一步優(yōu)化，義務教育進一步加強，教育教學質(zhì)量不斷提高。全市中小學先后全部通過全盟“標準化學校”和“精細化管理”驗收。
二、義務教育基本均衡指標完成情況。
按照《內(nèi)蒙古自治區(qū)義務教育學校辦學條件基本標準》中6項一級指標和15項二級指標的標準進行自評，全市義務教育階段學校基本達到辦學基本標準。按照《內(nèi)蒙古自治區(qū)旗縣級人民政府推進義務教育均衡發(fā)展工作督導評估指標》要求，我市小學和初中八項指標綜合差異系數(shù)的平均值分別為和，均達到了教育部的相關要求。
(一)校園校舍情況。
20，全市小學和初中生均用地面積分別為平方米和平方米;初中和小學生均教學及輔助用房建筑面積分別為平方米和平方米。全市初中和小學專用室配置達到規(guī)定標準，即中小學功能室配備齊全。學生體育運動場均達到規(guī)定標準。寄宿制學校食堂符合衛(wèi)生規(guī)范，學生餐桌達到規(guī)定數(shù)量。全市初中平均班額為40人，小學平均班額為45人，基本消除了大班額。
(二)設施設備情況。
(三)教師情況。
全市嚴格按照編制和學科配齊教師，校長和教師均有相應資格。全市初中和小學教師學歷達標率均為100%;初中和小學師生比分別為1：12和1：18;初中和小學教師中級以上職稱占專任教師的比例分別為55%、75%;中小學教師平均年齡歲。年我市公開招聘中小學教師62名，1月選拔優(yōu)秀應屆畢業(yè)生11名。近三年，完成教師交流36名，完成教師培訓9273人次，培訓學時平均115課時。
(四)經(jīng)費投入情況。
1.義務教育財政撥款逐年攀升。-2015年,財政經(jīng)常性收入分別為28451萬元、32920萬元和37882萬元,三年增長比例分別為、、;財政對義務教育的撥款分別為7503萬元、9319萬元、10782萬元，三年增長比例分別為、、。
2.生均預算內(nèi)教育事業(yè)費支出實現(xiàn)了逐年增長。2013-2015年生均預算內(nèi)教育事業(yè)費支出，小學分別為7355元、7356元、9095元，初中分別為13273元、13509元、15671元。
3.生均預算內(nèi)公用經(jīng)費保持逐年增長態(tài)勢。2013-2015年，生均預算內(nèi)公用經(jīng)費小學分別為1713元、1955元、2167元，初中分別為4762元、4806元、5305元。
(五)質(zhì)量與管理。
年，全市義務教育階段學校進城務工隨遷子女人數(shù)分別為4655名、4755名、4794名，均安排在公辦學校就讀，入學率100%，并在學籍管理、評優(yōu)獎勵、“四免兩補”等方面與本地學生享受同等待遇;全市義務教育階段學校無留守兒童;2015年全市三類殘疾兒童共計7名，入學率為;初中和小學適齡兒童均能全部入學。2013-2015學年，全市九年義務教育鞏固率均為100%;普通高中招生計劃均分配到市直各中學。義務教育學校不以任何名義進行任何形式的招生考試或測試，嚴格按照就近、免試和全覆蓋原則入學。無學生集體補課現(xiàn)象。
2.落實中小學生每天鍛煉一小時基本要求，全面推行素質(zhì)教育，促進學生健康成長。2013-2015年，全市小學生體質(zhì)健康合格率分別為、、72%，初中生體質(zhì)健康合格率分別為、、64%。
3.學生資助情況。認真落實上級“四免兩補”的政策要求，2013-2015年，分別補助義務教育階家庭經(jīng)濟困難學生學習用品費萬元、萬元、19萬元，分別補助義務教育階寄宿生生活費181萬元、163萬元、萬元。
三、推進義務教育均衡發(fā)展采取的主要措施及成效。
我市認真貫徹落實《教育部關于印發(fā)的通知》(教督〔〕3號)、《關于進一步做好縣域義務教育均衡發(fā)展督導評估工作的通知》(國教督辦﹝﹞5號)和《內(nèi)蒙古自治區(qū)人民政府關于深入推進義務教育均衡發(fā)展的實施意見》(內(nèi)政發(fā)﹝2014﹞48號)、《內(nèi)蒙古自治區(qū)縣域義務教育均衡發(fā)展督導評估實施辦法》(內(nèi)政教督﹝2014﹞2號)等文件精神，始終把教育擺在優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位，不斷加大投入力度，采取有力措施，全力推進義務教育均衡發(fā)展。
(一)加強領導，積極營造促進義務教育均衡發(fā)展好環(huán)境。市委、政府把義務教育均衡發(fā)展列為全市經(jīng)濟社會發(fā)展的“重中之重”，建立聯(lián)席制度，定期召開黨政聯(lián)席會議，專題研究義務教育均衡發(fā)展工作。市財政積極籌措資金，優(yōu)先保證教育投入，稅務部門認真做好“城市教育費附加”征收工作，發(fā)改、建設和國土資源等部門在教育建設項目上給予政策傾斜和優(yōu)惠，人事勞動、公安、文化、衛(wèi)生等部門認真落實義務教育均衡發(fā)展工作職責，市關工委廣泛發(fā)動社會各界凝聚成關愛青少年健康成長的強大力量，形成了全市上下合力推進義務教育均衡發(fā)展的良好氛圍。在推進義務教育均衡發(fā)展過程中，盟委、行署領導和盟教育局領導來我市進行專門指導，盟行署教育督導團經(jīng)常檢查指導并對我市提出建設性的意見和建議。
(二)加大投入，健全義務教育經(jīng)費管理和保障機制。2012—2015年全市義務教育預算內(nèi)經(jīng)費撥款超過億元。義務教育中小學公用經(jīng)費及時、足額撥付，保障了學校正常運轉(zhuǎn)。近三年義務教育經(jīng)費均實現(xiàn)“三個增長”。按照《錫林郭勒盟義務教育階段助學管理辦法》全面實施義務教育“四免兩補”政策，即：原國家、自治區(qū)義務教育免雜費、書費、住宿費、補助家庭經(jīng)濟困難寄宿生生活補助的基礎上免收學生作業(yè)本費并補助家庭經(jīng)濟特困學生學習用品費。每年認真接受上級審計和教育行政部門監(jiān)督檢查，有效杜絕教育亂收費。
(三)創(chuàng)新機制，打造高素質(zhì)師資隊伍。認真貫徹二連市《關于深化學校內(nèi)部管理體制改革的實施意見》(二黨發(fā)﹝﹞11號)及崗位設置相關文件精神，推行以實行校長負責制，教職工全員聘任制和績效工資制為核心的中小學分配制度，在各校園共有編制數(shù)286的基礎上，重新核定教師編制數(shù)639，目前教師編制數(shù)基本配齊。
1、績效考核全面實施。我市實施義務教育學?？冃ЧべY制度，各學校結(jié)合本校的工作實際制定了本校的績效工資實施方案，20出臺了《二連浩特市教育科技局關于進一步深化實施績效工資實施辦法》，在原基礎上細化了績效的考核內(nèi)容及比例，將考核結(jié)果與績效工資掛鉤，“重師德、重實績、重貢獻”成為廣大教職工共識，極大地調(diào)動了廣大教職工的工作積極性。
2、學科教師合理配備。我市根據(jù)各校教師短缺情況及時進行補充，2015年我市公開招聘中小學教師55名，通過《二連浩特市引進培養(yǎng)使用獎勵優(yōu)秀人才暫行管理辦法》引進碩士研究生7名。20招聘應屆畢業(yè)生11名。從而使各學校教師在年齡結(jié)構(gòu)、學歷結(jié)構(gòu)和學科結(jié)構(gòu)上得到進一步優(yōu)化。
3、校長教師科學流動。我市制定了《二連浩特市義務教育學校校長教師交流輪崗制度》。對全市中小學校校長進行了選聘和交流，交流校長5人。2014年符合交流的教師116人，實際交流教師13人，占11%;2015年符合交流的教師176人，實際交流23人，占13%。此后我市將逐年加大交流力度。
4、教師培訓成效顯著。我市高度重視教師的培訓和學歷進修工作，以教師專業(yè)發(fā)展為本，廣泛開展青年教師培訓、學科教師培訓、骨干教師培訓、應用現(xiàn)代教育技術能力培訓、校長管理培訓、班主任工作培訓等各類培訓工作，切實提高教師的師德水平、學科素養(yǎng)和教育教學能力?！笆濉逼陂g共培訓教師1萬余人次。
5、名師隊伍不斷壯大。目前我市已成立包括9位校園長、32位口岸名師和13位教研員為成員的“本土專家組”，以“校園長論壇”、“口岸名師論壇”為載體定期組織集體培訓，學習交流管理經(jīng)驗，開展教育教學研究活動，為本土教育發(fā)展獻言獻策，為辦好口岸人民滿意教育提供了有力保障。
(四)發(fā)揮口岸優(yōu)勢，體現(xiàn)蒙古國留學生特色。我市蒙古族學校、第一中學先后培養(yǎng)的留學生數(shù)達3000余人次，由青少年活動中心牽頭組織我市以及周邊兄弟縣市青少年參加了四屆赴蒙古國青少年國際夏令營活動和三屆赴俄羅斯青少年國際夏令營活動以及多次中蒙青少年足球友誼賽等活動。與蒙古國文化交流合作社、俄羅斯聯(lián)邦布里亞特共和國烏蘭烏德市教育局青少年發(fā)展中心建立友好合作關系。成功舉辦了“偉大的茶葉之路”中蒙俄青少年國際夏令營互訪交流活動。此后，俄方代表來訪我市正式簽訂中國二連浩特市教育科技局與烏蘭烏德市教育局友好合作協(xié)議書和二連浩特市青少年活動中心與烏蘭烏德市教育局青少年發(fā)展中心建立友好合作協(xié)議書。市領導與教科局主要領導應蒙古國、俄羅斯邀請出訪，就拓展中小學教育經(jīng)驗交流以及師資交流、漢語教學與合作、留學生招生等工作進行商談。在“2015·中國二連浩特中蒙俄經(jīng)貿(mào)合作洽談會”——“中蒙教育合作會談”上，成功對接中蒙雙方6家單位并建立友好合作關系，同時簽訂了六項合作協(xié)議。
驛站工作總結(jié)篇九
xx市醫(yī)療保障局自20xx年x月xx日正式掛牌成立以來，在改革創(chuàng)新的新起點上，全系統(tǒng)切實增強責任感、使命感，以人民健康為中心，凝心聚力，干事創(chuàng)業(yè)，全方位推動醫(yī)療保障事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
一、醫(yī)保部門組建以來工作情況。
（一）實現(xiàn)城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險并軌整合。
根據(jù)xx市《市政府關于切實做好城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險制度整合并軌工作的意見》，結(jié)合xx市政府工作安排及市機構(gòu)編制委員會《關于整合市職工醫(yī)療保險基金管理中心和市農(nóng)村新型合作醫(yī)療管理委員會辦公室的通知》要求，20xx年10月起，原市衛(wèi)生和計劃生育委員會下屬的市農(nóng)村新型合作醫(yī)療管理委員會辦公室成建制劃入市醫(yī)保中心。城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險與新型農(nóng)村合作醫(yī)療合并為城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險，20xx年起，實現(xiàn)籌資標準統(tǒng)一，經(jīng)過2年的過渡，待遇水平、醫(yī)保目錄逐步統(tǒng)一，20xx年11月，市政府出臺了《xx市居民基本醫(yī)療保險實施細則（試行）》，標志著從20xx年起，城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險真正實現(xiàn)覆蓋范圍、籌資政策、保障待遇、醫(yī)保目錄、定點管理和基金管理“六個統(tǒng)一”。
（二）基本醫(yī)療保險實現(xiàn)xx市級統(tǒng)籌。
（三）醫(yī)療保險、生育保險合并實施。
遵循保留險種、保障待遇、統(tǒng)一管理、降低成本的總體思路，20xx年4月起，按照xx統(tǒng)一部署，醫(yī)療保險、生育保險合并實施，實現(xiàn)參保同步登記、基金合并運行、征繳管理一致、監(jiān)督管理統(tǒng)一、經(jīng)辦服務一體化。通過整合兩項保險基金及管理資源，強化基金共濟能力，提升管理綜合效能，降低管理運行成本。截止目前萬人的職工醫(yī)療保險參保人數(shù)中，生育保險參保人數(shù)達萬人。
（四）穩(wěn)步提高醫(yī)療保障水平。
全面落實市級統(tǒng)籌各項待遇政策，確保參保對象合法權益。提高門診統(tǒng)籌最高限額、實施居民“兩病”門診待遇、基本醫(yī)療保險各段落報銷比例穩(wěn)步提高、大病保險起付線降低、報銷比例提高、取消外轉(zhuǎn)個人負擔比例、將無轉(zhuǎn)院備案手續(xù)的費用納入異地就醫(yī)報銷范圍。20xx年1-10月，城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險參保人員中萬人次享受醫(yī)療保險待遇，職工醫(yī)療保險參保人員中有萬人次享受醫(yī)療保險待遇。職工醫(yī)保、居民醫(yī)保住院醫(yī)療費用政策范圍內(nèi)報銷比例分別達到83%、72%。
（五）積極推進長期照護保險和個人賬戶購買商業(yè)補充險。
為積極應對人口老齡化，促進“醫(yī)養(yǎng)融合”新型養(yǎng)老服務模式的發(fā)展，解決長期失能人員的護理和日常照料難題，不斷完善與經(jīng)濟社會發(fā)展相協(xié)調(diào)的多層次社會保障體系。我市長期照護保險于20xx年12月起正式實施，嚴格按照xx市照護保險政策、經(jīng)辦、信息、標準、待遇、服務“六統(tǒng)一”要求實施，規(guī)范受理、評定、服務、稽核等工作流程，確保照護保險工作順利開展，定點服務機構(gòu)管理規(guī)范。切實加大照護保險宣傳工作，提升廣大群眾的知曉度和參與度，20xx年以來，累計受理失能、失智待遇申請2277人，已上門評定2110人，待評150人，目前已有1677人享受居家補貼待遇，955人享受居家服務待遇，1-9月共有27家單位申請納入照護保險定點單位，經(jīng)審核驗收，其中12家居家服務企業(yè)，5家照護服務機構(gòu)納入照護保險定點范圍，讓參保對象享受到了專業(yè)的照護服務，切實提升了人民群眾的幸福感、獲得感和安全感。
嚴格按照xx市的“七統(tǒng)一”相關要求，扎實推進職工醫(yī)保個人帳戶商業(yè)補充保險工作。目前，人保財險、陽光財險、東吳人壽、太平人壽已經(jīng)全面推進業(yè)務開展，全市已有159人參保。
（六）扎實開展醫(yī)保公共服務能力建設和專項治理。
驛站工作總結(jié)篇十
自從當上人民警察，踏上為人民服務的道路上來，我一直就非常慶幸，我慶幸我走對了道路，我再警察事業(yè)上感覺是無上光榮，我相信我一輩子都不會為我當初選擇的道路感到后悔的。我愿意一輩子再我的崗位上，認真工作，為人民服務。我堅信。
自從我當上警察，我的工作一直都很出色，這都是各位同事的積極配合和幫助，上級領導的英明領導和我個人的一點努力，下面我就我今年多做的工作進行一下報告。
一年來，我一直本著“服從命令、聽從指揮”的軍事化警察意識，撲下身子，踏踏實實的開展各項工作?，F(xiàn)將今年本人在工作、學習、政治、思想建設等方面的有關情況向各位領導和同志們作一匯報。
一、政治思想建設方面。
本人在政治思想上能夠始終同黨中央保持高度一致，認真學習和貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策。認真學習xx大精神，并深刻理解其精神實質(zhì)和內(nèi)涵，用于指導自身工作實踐，加強自身建設。在工作作風上始終樹立服務于全局的觀念，服務于群眾的觀念。在大事大非面前，立場堅定，旗幟鮮明，能夠始終保持“四個忠于”的政治本色。
我會一直不斷的加強自身的思想建設，牢記黨章和使命，以自己的行動時刻保持黨性，以自己的崗位為陣地，忠誠黨的事業(yè)，不斷加強自身修養(yǎng)，提高個人素質(zhì)。
二、業(yè)務工作。
在業(yè)務工作上，緊緊圍繞我局確定的工作目標，認真組織開展各項工作主要作了以下幾個方面的工作：
〔一)一年內(nèi)帶領內(nèi)?？迫w工作人員，在局領導的領導下，確保單位安全。積極爭取各單位領導支持，查找隱患，努力同他們一起解決防范中存在的問題，協(xié)調(diào)矛盾，處置糾紛，配合其他部門制止群體上訪。一年來單位內(nèi)部發(fā)案同上年相比有較大下降幅度。
(二)以服務為中心，以安全為保障，確保金融單位內(nèi)部安全。
一年來針對金融單位存在安全隱患較多的情況下在局領導的領導下，全體工作人員積極配合金融主管部門銀監(jiān)局、人民銀行對全市的金融網(wǎng)點進行了嚴格檢查。存在的問題主要是：網(wǎng)點設施陳舊，技術防范不到位。職工安全意識較差。通過召開會議，加強培訓和學習，努力提高內(nèi)部單位職工的安全防范意識，制定預案，進行演練，并具有可操作性。
(三)做好押運工作。
往年押運工作一直是金融單位的老大難問題，押運人員素質(zhì)差，安全防范意識低，裝備不到位，經(jīng)過多次整改，仍然得不到解決。今年來我局領導非常重視此項工作，與金融單位協(xié)調(diào)。得到上級公安機關支持，塔城市公安局押運公司成立：并良好運轉(zhuǎn)，基本接手了城區(qū)的金融押運任務，安全得到保障。對未接手押運的金融單位內(nèi)?？婆c單位領導積極磋商，解決押運中存在的困難，落實資金，培訓人員，添置裝備，安全基本得到保障，對違規(guī)使用的槍支進行了收繳。
(四)做好重大節(jié)日安全保衛(wèi)工作。
今年安全保衛(wèi)任務繁重，內(nèi)?？圃诰诸I導的領導下，對全市重點單位進行了嚴格的安全防范教育和安全檢查。節(jié)假日期間上述單位沒有發(fā)生較大的治安和刑事案件。國慶節(jié)的重大活動科室積極參加保衛(wèi)工作，加班加點，任勞任怨。
三、廉潔自律和落實黨風廉政建設責任制方面。
(一)加強學習，不斷增強對黨風廉政建設和反腐敗工作重要性的認識。
今年以來，本人認真學習了《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》，進一步深入開展了以社會主義法制理念為主要內(nèi)容的學習教育活動。近期，又學習了xx大精神。通過學習，自覺地把思想統(tǒng)一到黨中央的重大決策上，統(tǒng)一到實施綱要提出的指導思想、主要目標、工作任務和基本要求上，自覺地用于指導自己的工作、生活、學習和實踐。
(二)依法履行職責，抓好廉潔自律。
本人能夠嚴格執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》和廉潔自律的有關規(guī)定。牢固樹立“立警為公、執(zhí)法為民”的思想。自覺遵守憲法和有關的法律、法規(guī)，認真履行職責。堅決杜絕“不作為”和“亂作為”等行為的發(fā)生。認真落實“八個堅持，八個反對”和“四大紀律”、“八項要求”，堅決執(zhí)行公安部“九要九不要”和“五條禁令”，切實做到有令必行，有禁必止，不陽奉陰為，不自行其是。盡職盡責抓好黨風廉政建設和反腐敗工作，抵制各種不正之風，使黨風廉政建設和反腐敗工作不斷得到加強。
四、存在的不足。
今年帶領內(nèi)?？圃跈z查工作和內(nèi)部單位管理中，努力提出以人性化管理為目標，以服務為宗旨，多教育，少處罰;多檢查，少要求;多幫助，少指示;但是工作中仍然存在著漏洞和不夠細致的地方，例如地區(qū)醫(yī)院在發(fā)生醫(yī)患治安案件以前。我們對其單位也進行了檢查，對領導也進行了要求，但醫(yī)院仍然發(fā)生治安案件。我深感自己工作中還存在失誤，深深自責。
五明年的工作目標。
在今后的工作中，本人有決心，有信心克服自身的不足，扎實工作，勤勉敬業(yè)，為做好各項工作繼續(xù)做出不懈努力。
我要加強我的政治思想建設，在我國社會主義現(xiàn)代化建設中的總體布局中，先進和發(fā)達的社會主義是社會主義現(xiàn)代化的一個重要的戰(zhàn)略目標，建設中國特色的社會主義和諧社會。我們一定要把物質(zhì)文明和精神文明搞上去。提高我國的綜合實力，在國際競爭中取得優(yōu)勢。
在業(yè)務方面，我要帶領內(nèi)保科全體工作人員，在局領導的領導下，確保單位安全。以服務為中心，以安全為保障，確保金融單位內(nèi)部安全。做好押運工作。依法履行職責，抓好廉潔自律。做好重大節(jié)日安全保衛(wèi)工作。加強學習，不斷增強對黨風廉政建設和反腐敗工作重要性的認識。依法履行職責，抓好廉潔自律。
驛站工作總結(jié)篇十一
花開花謝，春去冬來，一回神又是一年的年末了，回顧這一年的“居家養(yǎng)老”工作，我們在鈕大姐、老邱等領導的帶領下，為我們鎮(zhèn)的老人做了相當多的實事，給老人們送去了數(shù)不盡的溫暖和快樂，同時我們也收回了老人子女們的肯定與贊揚以及老人們發(fā)自內(nèi)心的溫馨笑容，我覺得這是對我們工作最大的回饋。歲末將至，今年對我來說是我進入“居家養(yǎng)老”服務站工作的第四個年頭，回顧這一年的服務工作，我想從三個方面來談談自己今年的工作情況。
第一方面，做好自身服務工作。
現(xiàn)年83歲的.顧有林老伯伯是我服侍了4年的老人，他是個在抗美援朝戰(zhàn)斗中受了重傷的老同志，戰(zhàn)斗中失去了一個手臂，現(xiàn)在生活非常不方便，而且家里的老伴已經(jīng)85歲了，患有心臟病和高血壓的疾病，加上他們的子女都在外面工作，長期不在身邊。所以對待像這樣情況的老人，不管是寒冬還是夏日、不管是刮風還是下雨，我基本每天都要到他家里去一次的，看到他們健健康康，我才能夠放心。到了他們家里，我已經(jīng)養(yǎng)成了一個習慣，天氣好的話，我就會幫他們打開窗戶，讓室內(nèi)空氣流通，保持空氣清新，這個對老人的身體健康是很有幫助的，隨后開始打掃衛(wèi)生，擦桌子，洗衣服，洗被單等等。給老人盡量創(chuàng)造一個舒適暇逸的生活環(huán)境，我覺得這是非常重要的。
又如今年85歲的胡杏珠老媽媽，她的身體也十分的不好，患有氣管炎和心臟病，平時基本不出門，所以我對她的照顧是特別的細心，基本上天天都要到她家里去一次，平時照顧她最多的是幫她洗頭、剪頭發(fā)、修指甲、挖耳朵、洗衣服，洗被單等等。除此，我覺得像這樣的老媽媽精神上的慰籍才是最需要的，因此，我一干完活就會和她聊聊天、談談家常，了解了解她的心情、跟她講講外面發(fā)生的有趣的事情等等，讓她始終保持心情愉快，我覺得這是讓她長壽最好辦法。除此之外，因為我照顧的老人年紀都比較大，所以我也經(jīng)常替老人做些力所能及的事情，比如幫他們培育一些菜苗，讓他們的田地不至于荒廢，能夠吃到新鮮的蔬菜、平時幫他們配配藥、買買小菜等等，盡最大的力量給他們創(chuàng)造方便，使他們過得開心快樂、健康長壽，就是我最大的快樂！
第二方面，做好老人調(diào)查工作。
驛站工作總結(jié)篇十二
秋高氣爽，陽光明媚的下午，我在社團的組織下參加了這次爬山活動。在社長和各位部長的帶領下我們終于穿過了校外那條凹凸不平的大路來到了山下。大家有說有笑的向山頂進發(fā)，雖然那天我們要爬的那座山并不高也不是很陡，但也算得上蜿蜒曲折。
對我來說，爬這樣的山并不是什么難題。我生在青海，長在青海，從小就是在山里長大的。但是參加此次活動的絕大多數(shù)社友都是來自外省的，他們沒有見過這樣沒有茂密植被的山嶺，有的是第一次爬山，再加上高原反應和缺氧，他們爬山極度困難，我們相互攙扶，相互幫助。而且那天，部分社友沒有帶水，于是其他社友積極表現(xiàn)，充分發(fā)揮了我社“無私奉獻”的精神，忍著饑渴把自己的水給了沒帶水的社友。大家的這些舉動真的讓我很感動。那一刻，我們不再是互不相識的陌生人，在異鄉(xiāng)的校園里我們不再孤單，我們猶如一家人般親密。經(jīng)過將近一小時的跋涉，我們終于爬上了山頂。到達山頂后在社長的帶頭下大家進行了才藝表演，有唱歌的，有跳舞的，還有打拳的，大家踴躍表現(xiàn)，不放過任何一個展現(xiàn)自己的機會。
通過此次爬山活動社友之間的關系更近了，彼此有了初步的了解，讓大家體會到了團體活動帶給大家的快樂，而且我想我們每個人都感受到了“愛心社”這個大家庭的溫暖。此次活動為今后工作配合打下了良好的基礎。
但是，這次活動也有不足之處，我認為此次活動參加的人數(shù)過少，只調(diào)動了少數(shù)人的積極性，沒有起到整體起步的作用，而且出發(fā)時大家沒有整體行動，零零散散。最主要的一點就是沒有進行比賽式的爬山，沒能調(diào)動起大家爬山的積極性。
通過此次活動我覺得我們生活在社會這個大家庭中，就要學會愛護別人，幫助別人，雖然這種想法太過于理想化，在這個高速發(fā)展的現(xiàn)實社會是很難實現(xiàn)的，但是我們每個人都應該有愛心。付出并不代表失去，你在幫助別人的同時也在幫自己。因為你幫的人越多，在未來的人生道路中你將得到更多的幫助。就像這次爬山活動，如果大家各顧各的，不管別人，我們能順利爬上山頂嗎?我們還能度過這樣的一天嗎?我相信，加入愛心社的每一個人都是本著“無私奉獻”的初目的加入這個社團的，這次爬山活動僅僅是一個小小的開始，以后會有更多的活動等著我們這些愛心天使們?nèi)⒓?，去幫助每一個需要幫助的人。
茫茫人海中我們是渺小的，但我們也是偉大的，光榮的。我們因為“愛心”同在一起，讓我們攜手共建“愛心社”美好的明天。
驛站工作總結(jié)篇十三
當前，正值我們?nèi)娲龠M農(nóng)民增收、加快城鄉(xiāng)一體化建設的關鍵之際，馬書記一行在百忙之中來我市檢查指導工作，充分體現(xiàn)了省上領導對我市“三農(nóng)”工作的高度重視和關注。下面，就我市農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作情況作一匯報，不妥之處，請批評指正。
一、基本情況。
我市農(nóng)村有3鎮(zhèn)，17個村，112個村民小組，萬人，占全市總?cè)丝诘?，耕地面積萬畝，農(nóng)村有灌溉機井90眼，支斗渠179公里，各種農(nóng)用機械3990臺。近年來，我們圍繞提前十年建設全面小康社會的奮斗目標，以城鄉(xiāng)一體化建設總攬農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作全局，以農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收為根本，大力發(fā)展精品、珍品和旅游觀光“兩品一游”城郊型特色農(nóng)業(yè)，有力地推進了農(nóng)村經(jīng)濟和各項社會事業(yè)的快速、協(xié)調(diào)發(fā)展。完成農(nóng)村社會總產(chǎn)值億元，同比增長；農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值億元，同比增長；完成農(nóng)業(yè)增加值1億元，同比增長。農(nóng)民人均純收入4407元，同比凈增608元，增幅16％，是近年來增長最快的一年，農(nóng)民人均純收入首次排在了全省首位。今年計劃完成農(nóng)村社會總產(chǎn)值億元，增長，農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值???億元，增長7%，農(nóng)業(yè)增加值億元，增長5%，農(nóng)民人均純收入達到5000元以上，增長。
二、近年來農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作成效。
（一）合理調(diào)整農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)，大力發(fā)展支柱產(chǎn)業(yè)。圍繞培育區(qū)域性優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)和地方性特色產(chǎn)品，通過信息引導、技術服務、聯(lián)系訂單、宣傳促銷等措施，積極引導農(nóng)民調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)。一是大力發(fā)展精品、珍品農(nóng)業(yè)?，F(xiàn)已形成優(yōu)質(zhì)洋蔥、精細蔬菜、特色制種、優(yōu)質(zhì)西甜瓜、優(yōu)良畜禽等精品產(chǎn)業(yè)和特色產(chǎn)品。完成農(nóng)作物播種面積萬畝，其中：糧食作物面積9974畝，經(jīng)濟作物面積37722畝，“雙千元田”達到萬畝，占農(nóng)作物總播種面積的67%。培育萬元院1990戶，萬元田、萬元園、萬元室377畝。二是發(fā)展壯大洋蔥支柱產(chǎn)業(yè)。，完成洋蔥播種面積10800畝，產(chǎn)量萬噸，農(nóng)民人均從洋蔥產(chǎn)業(yè)中獲純收入1500元。20完成播種面積萬畝，農(nóng)民人均從洋蔥產(chǎn)業(yè)中獲純收入2030元，今年完成洋蔥播種面積萬畝，比去年增加2100畝。三是積極推進精細蔬菜產(chǎn)業(yè)。全市現(xiàn)有日光溫室2163座，每年生產(chǎn)反季節(jié)蔬菜730萬公斤，同時大田蔬菜的面積和質(zhì)量逐年提高，花卉、蔬菜等特色制種的效益穩(wěn)步提升。四是著力發(fā)展畜牧養(yǎng)殖業(yè)。建成了種畜繁育基地、藍孔雀養(yǎng)殖場、友誼特禽養(yǎng)殖場等一批特色養(yǎng)殖企業(yè),大力實施牛羊品種改良工程，目前，規(guī)模養(yǎng)殖戶達到1338戶，建成養(yǎng)殖小區(qū)8個，全市畜禽存欄總量達到萬頭（只），養(yǎng)殖業(yè)已成為農(nóng)民增收新的亮點。五是依托酒鋼大力發(fā)展高科技農(nóng)業(yè)。建成了高科技種植園、養(yǎng)殖園和葡萄園，有力地提升了我市農(nóng)業(yè)發(fā)展的水平。六是積極培育農(nóng)村合作經(jīng)濟組織。市上成立了農(nóng)產(chǎn)品促銷協(xié)調(diào)領導小組，各鎮(zhèn)分別成立了經(jīng)濟工作辦公室和農(nóng)產(chǎn)品運銷公司，同時成立了由鎮(zhèn)經(jīng)委、村干部、農(nóng)技部門和個體運銷大戶牽頭的專業(yè)協(xié)會，全市共有洋蔥、土豆、精細蔬菜、林木種苗等專業(yè)協(xié)會40多個。同時在洋蔥和玉米種子銷售、發(fā)運季節(jié)，成立協(xié)調(diào)調(diào)運辦公室，積極與鐵路部門協(xié)調(diào)車皮，確保了洋蔥等農(nóng)產(chǎn)品的及時發(fā)運。七是切實加強科技服務。三年來培訓農(nóng)民技術骨干1100名，培訓農(nóng)民萬人次，進一步提高了農(nóng)民的科技素質(zhì)和勞動技能。加強農(nóng)業(yè)技術指導，推行了干部“雙下鄉(xiāng)”服務體制改革，抽調(diào)122名行政干部和技術人員，深入基層抓點服務，并開通了農(nóng)技服務熱線，加強對農(nóng)業(yè)和農(nóng)村服務。積極引進推廣農(nóng)業(yè)新技術、新品種，三年來共引進新品種62個,推廣經(jīng)濟效益顯著的33個，面積萬畝。加強農(nóng)業(yè)科技示范園區(qū)建設，建起了文殊高科技示范園、藍孔雀養(yǎng)殖園、種畜繁育基地、長城葡萄基地等科技示范園區(qū)。加快農(nóng)業(yè)標準化建設，成立了嘉峪關市農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)測中心和畜禽產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)測中心，同時制定了食用菌、蔬菜、畜禽等無公害農(nóng)產(chǎn)品標準14項，并在生產(chǎn)和管理中推行，確保了農(nóng)產(chǎn)品的質(zhì)量安全,提高了我市農(nóng)產(chǎn)品的市場競爭力。
（二）大力發(fā)展二三產(chǎn)業(yè)，不斷拓寬農(nóng)民增收渠道。在大力發(fā)展第一產(chǎn)業(yè)的.同時，將非農(nóng)產(chǎn)業(yè)作為農(nóng)民增收新的增長點著力突破。一是大力發(fā)展旅游餐飲業(yè)。依托旅游資源優(yōu)勢，積極引導農(nóng)民和社會各界發(fā)展以休閑度假、餐飲娛樂為主的觀光旅游業(yè)，先后建成了峪泉餐飲一條街、河口度假村、橫溝度假村、石橋橋苑、石關峽文化旅游景區(qū)、新城草湖生態(tài)旅游景區(qū)等一大批項目，有力帶動了農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展和農(nóng)民收入的增加。二是做大做強鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)。深化企業(yè)改革，加強技術改造，炭黑、水泥、采沙等鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)不斷發(fā)展壯大，年鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)總產(chǎn)值達到億元，實現(xiàn)利稅億元。三是大力發(fā)展龍頭企業(yè)。落實優(yōu)惠政策，積極招商引資，三年來農(nóng)村落實招商引資項目20個，招商引資8200萬元，啟動民間資金萬元，金匯果蔬基地、萬噸棉籽油、萬噸豆制品、萬頭肉牛養(yǎng)殖場等農(nóng)產(chǎn)品加工龍頭企業(yè)紛紛落戶我市，有力地推進了我市的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化進程。四是著力推進勞動力轉(zhuǎn)移。圍繞酒鋼葡萄基地、工業(yè)園區(qū)、新舊國道以及南市區(qū)開發(fā)，引導農(nóng)民積極投身建筑建材、交通運輸、商貿(mào)服務、勞務輸出等產(chǎn)業(yè)。市興業(yè)建筑公司轉(zhuǎn)移農(nóng)村富裕勞動力200人。五是切實加強農(nóng)村勞動力技能培訓工作。采取市上有關部門培訓和用工單位自主培訓相結(jié)合的方式，狠抓產(chǎn)業(yè)化基地培訓、專業(yè)合作經(jīng)濟組織培訓和勞動技能培訓，共培訓農(nóng)民1000多人，使農(nóng)民的就業(yè)技能得到一定提高。截止6月底，全市長期從事非農(nóng)產(chǎn)業(yè)的農(nóng)民達到3100人，占農(nóng)村勞動力的23％，現(xiàn)金收入1674萬元，農(nóng)民人均獲得純收入837元。非農(nóng)產(chǎn)業(yè)的快速發(fā)展，吸納了大量的農(nóng)村剩余勞動力，拓寬了農(nóng)民的增收渠道，促進了農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展。
（四）加強農(nóng)村基層組織建設，為經(jīng)濟社會發(fā)展提供可靠保障。一是全面完成了第四個農(nóng)村基層組織建設三年規(guī)劃和目標任務，通過實施“雙培雙帶”和“三級聯(lián)創(chuàng)”工程，鎮(zhèn)、村兩級班子建設進一步加強，一些致富帶頭人和年富力強的同志進入了村級班子，成為帶領農(nóng)民群眾致富的強勁力量?！半p培雙帶”共辦實事300多件，落實幫扶資金萬元。二是通過抓思想認識的高度，抓轉(zhuǎn)變作風的行動，抓組織建設的保證，抓思想教育的基礎，夯實了農(nóng)村黨建工作的基礎。市委抽調(diào)18名機關干部駐村工作，推行了農(nóng)口干部“雙下鄉(xiāng)”工作機制，今年實行了科技事業(yè)人員與行政管理人員相結(jié)合，科技項目與行政措施相結(jié)合，科技成果與農(nóng)村經(jīng)濟效益相結(jié)合，將農(nóng)民人均純收入的增加作為考核管理主要指標的“三結(jié)合一目標管理法”，抽調(diào)88名干部深入基層抓科技、抓黨建、抓經(jīng)濟、抓服務，為村級干部隊伍建設和科教興農(nóng)注入了新的活力。三是農(nóng)村黨員隊伍逐年壯大。截至目前，農(nóng)口共有黨員1362人，較20增加了225名。四是農(nóng)民教育取得了新進展，在農(nóng)村深入開展了“四進五化”教育活動，促進了農(nóng)民群眾綜合素質(zhì)的提高。五是村級陣地建設不斷加強，有13個村先后建成了規(guī)范化的村兩委會辦公樓和活動室。六是黨在農(nóng)村的方針政策得到深入落實。在20稅費改革農(nóng)民人均減負元的基礎上，2004年我市一次性取消農(nóng)業(yè)稅，實現(xiàn)了農(nóng)民徹底減負，人均減負83元，退耕還林補貼和糧食直補資金全部兌現(xiàn)到戶，極大的調(diào)動了農(nóng)民的生產(chǎn)積極性。
三、存在的問題。
雖然我市農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作取得了一定的成效，但與省上的要求還有一定的差距，還存在許多不容忽視和亟待解決的問題。一是農(nóng)業(yè)增收空間有限，農(nóng)民增收壓力較大。二是龍頭企業(yè)規(guī)模小，實力弱，輻射帶動能力不強，龍頭企業(yè)與農(nóng)戶的利益聯(lián)接機制不完善。三是農(nóng)民的組織程度化不高，抵御市場風險的能力還不強。四是農(nóng)業(yè)發(fā)展資金缺乏，農(nóng)業(yè)科技和技能培訓經(jīng)費短缺，龍頭企業(yè)、運銷組織融資困難。所有這些需要我們在今后的工作中認真研究，加以解決。
四、今后的打算。
當前和今后一個時期，我們要以“三個代表”重要思想為指導，樹立和落實科學發(fā)展觀，按照統(tǒng)籌城鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展的要求，圍繞農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收、農(nóng)村各項事業(yè)全面進步這一總目標，狠抓“兩品一游”生態(tài)觀光旅游高效農(nóng)業(yè)，積極推進農(nóng)村經(jīng)濟工業(yè)化、社會管理城市化、基礎設施城鄉(xiāng)一體化建設，努力實現(xiàn)農(nóng)村經(jīng)濟社會持續(xù)、快速、健康發(fā)展。一是繼續(xù)加大農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整力度，不斷優(yōu)化農(nóng)業(yè)內(nèi)部結(jié)構(gòu)，提升農(nóng)業(yè)經(jīng)濟效益。二是大力發(fā)展農(nóng)村二三產(chǎn)業(yè)。進一步發(fā)展壯大龍頭企業(yè)，大力發(fā)展鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)和個體私營經(jīng)濟,加強農(nóng)村勞動力技能培訓，加快農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移步伐,不斷挖掘旅游觀光農(nóng)業(yè)潛力,切實提高二三產(chǎn)業(yè)在農(nóng)民增收中的比重。三是積極培育和完善多種形式的專業(yè)合作經(jīng)濟組織，不斷提高農(nóng)民進入市場的組織化程度。四是狠抓項目建設，以項目建設推動農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展，以項目建設帶動農(nóng)民增收，以項目建設促進城鄉(xiāng)一體化進程。五是加強農(nóng)村基礎設施建設。進一步加快小城鎮(zhèn)建設步伐，著力推進農(nóng)村小康樣板村建設，加強農(nóng)田水利基本建設，強化農(nóng)村造林綠化工作，加大中低產(chǎn)田改造力度，不斷改善農(nóng)業(yè)生產(chǎn)條件。六是加強農(nóng)村基層組織建設。繼續(xù)深化和豐富“三級聯(lián)創(chuàng)”、“雙培雙帶”和保持^v^員先進性教育活動，努力形成農(nóng)村基層組織建設長抓不懈的工作機制，創(chuàng)新工作思路，改進工作方式，強化工作措施，促進農(nóng)村經(jīng)濟和各項社會事業(yè)持續(xù)、快速、健康發(fā)展，推進城鄉(xiāng)一體化建設再上新臺階。
驛站工作總結(jié)篇十四
今年以來，在區(qū)委政府的堅強領導下，在上級業(yè)務部門的精心指導下，發(fā)展和改革局認真學習黨的十九大精神和^v^新時代中國特色社會主義思想，面對新冠疫情影響和紛繁多變的形勢，站位全局，充分發(fā)揮參謀、協(xié)調(diào)作用，為xx區(qū)經(jīng)濟總體平穩(wěn)、穩(wěn)中有進的發(fā)展態(tài)勢做出了積極貢獻。
一、主要工作情況及成效。
（一）強基固本，黨的建設扎實推進。一是切實履行全面從嚴治黨主體責任，召開專題黨建工作會議，研究年度黨建工作重點，結(jié)合本單位工作實際，制定了《2020年發(fā)改局黨支部黨建工作要計劃》，進一步明確了工作目標。二是每月按照“主題黨日+”活動主題，結(jié)合新冠疫情防控、整改創(chuàng)建文明城市和掃黑除惡專項斗爭等全局性重點工作，組織全體黨員到社區(qū)報到開展疫情防控和文明志愿活動，得到社區(qū)干部群眾一致好評。三是加強黨員教育管理，通過個人自學、集體討論、觀看視頻等方式，先后開展了27次學習，內(nèi)容涵蓋了黨的十九大精神、^v^新時代中國特色社會主義思想、區(qū)市重要會議精神等內(nèi)容。建立“學習強國”平臺周督促月通報制度，強化黨員學習管理。認真做好黨員發(fā)展工作，今年發(fā)展黨員2名，為支部注入新鮮血液。
（三）加強宏觀調(diào)控，促進國民經(jīng)濟協(xié)調(diào)發(fā)展。一是科學編制xx區(qū)“十四五”規(guī)劃。3月召開了xx區(qū)國民經(jīng)濟和社會發(fā)展“十四五”規(guī)劃項目啟動會，正式啟動了規(guī)劃編制工作。3月底完成了前期調(diào)查研究工作，6月底編制完成了《xx區(qū)“十四五”規(guī)劃基本思路研究》，9月底在前期基本思路研究的基礎上編制完成《xx區(qū)國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十四個五年規(guī)劃綱要》初稿，計劃10月底完成座談會召開及意見建議征集工作，11月底前上報區(qū)委、人大、政府、政協(xié)審批，2021年1月提交xx區(qū)人代會審議，2月底前正式印發(fā)。結(jié)合我區(qū)產(chǎn)業(yè)、區(qū)位、資源等優(yōu)勢，積極推進“十四五”項目謀劃儲備工作。截止目前，初步梳理謀劃“十四五”項目195個，總投資1176億元，其中基礎設施、養(yǎng)老、教育、醫(yī)療等民生類項目109個，總投資278億元；產(chǎn)業(yè)類項目89個，總投資584億元。二是加強經(jīng)濟運行分析研判。跟蹤掌握年度計劃執(zhí)行情況，加強與區(qū)統(tǒng)計、財政、商務、農(nóng)業(yè)等職能部門以及各領域各行業(yè)企業(yè)溝通聯(lián)系，積極研判經(jīng)濟運行態(tài)勢，分析總結(jié)經(jīng)濟發(fā)展中出現(xiàn)的新情況、新問題，為領導決策提供可靠依據(jù)。
（四）加快項目建設，促進固定資產(chǎn)投資規(guī)模持續(xù)擴大。以高質(zhì)量發(fā)展為目標，對照“一高三化”要求，全力以赴推進項目建設。先后分兩批次謀劃了2020年本級基本建設項目99個，同比增加21個，總投資902億元，年度計劃投資225億元，同比增加22億元，為較好完成全年目標預留增量空間。先后組織舉行集中開工活動2次，落地一批教育、醫(yī)療、商業(yè)、服務業(yè)和農(nóng)業(yè)項目，第三產(chǎn)業(yè)投資占比達90%，民間投資占比達90%。繼續(xù)推行重點項目“首席服務官”制度，為德豐大廈等5個項目爭取兌現(xiàn)市級優(yōu)秀重點建設項目資金60萬元。建成閱海灣中央商務區(qū)智慧便企服務中心，持續(xù)優(yōu)化項目服務。xx九小南校區(qū)等教育民生項目、大世界商務廣場二期等產(chǎn)業(yè)項目加速建設，本級重點項目開工率達100%。
（五）轉(zhuǎn)型發(fā)展，工業(yè)經(jīng)濟穩(wěn)中有進。一是加強經(jīng)濟運行分析。做好運行監(jiān)測和分析研判，1-9月，完成規(guī)模以上工業(yè)總產(chǎn)值億元、同比增長；預計實現(xiàn)規(guī)模以上工業(yè)增加值同比增長10%左右。預計全年實現(xiàn)規(guī)模以上工業(yè)增加值同比增長9%左右。二是有序組織復工復產(chǎn)。疫情發(fā)生以來，突出企業(yè)疫情防控和有序組織復工“兩手抓”、“兩不誤”，確保工業(yè)企業(yè)安全復工，暢通經(jīng)濟社會循環(huán)、切實維護正常經(jīng)濟社會秩序。4月中旬起，轄區(qū)39家規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)全部安全復工。三是引導企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展。引導企業(yè)加大技擴改投入，不斷培育發(fā)展新動能。為轄區(qū)15家工業(yè)企業(yè)兌現(xiàn)2019年自治區(qū)技術改造綜合獎補資金833萬元，助力企業(yè)應對疫情、幫助企業(yè)渡過難關。加大清欠督促力度，累計清償民營中小企業(yè)賬款萬元，實現(xiàn)所有欠款全部“清零”。四是持續(xù)落實惠企政策。加強各級各類疫情防控和惠企政策措施宣傳，搭建政府和工業(yè)企業(yè)家溝通交流平臺，及時傳遞惠企政策措施，企業(yè)發(fā)展信心進一步提振。列出“惠企政策清單”，列明政策主要內(nèi)容、申報條件及申報流程，及時宣傳推送，方便企業(yè)直觀了解掌握、提高申報效率。
（六）加強統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，促進社會信用體系加快建設。制定印發(fā)了《2020年xx區(qū)社會信用體系建設重點任務分工方案》（x誠信辦發(fā)〔2020〕1號）等文件，合理規(guī)劃各領域信用體系建設，細化分工，明確目標任務，確保xx區(qū)社會信用體系建設工作有章可循、穩(wěn)步推進。進一步健全聯(lián)合獎懲制度，不斷加強抓好政府、商務、司法、醫(yī)療衛(wèi)生等重點領域信用建設，加強重點領域失信問題專項治理工作。持續(xù)推進行政許可和行政處罰等信用信息公示工作。截止2020年10月9日，xx區(qū)公示行政許可信息單位共15家，公示行政處罰信息單位共11家，累計共公示信息12884條。其中，公示行政許可信息11196條，公示行政處罰信息1688條。
（八）規(guī)范程序，項目招投標管理高效優(yōu)質(zhì)。一是按照《xx區(qū)政府投資項目招投標流程及要點》，進一步規(guī)范招投標相關程序。提出招標申請共計60個，截至目前，完成55個，剩余5個計劃10月底之前完成。所有項目管理程序規(guī)范，未發(fā)生違規(guī)違紀現(xiàn)象。二是針對xx區(qū)招標代理機構(gòu)，建立了失信懲戒不良行為記錄庫，將施工、監(jiān)理、造價咨詢等失信行為納入記錄庫，實行一票否決制，有不良行為記錄的招標代理機構(gòu)，取消當年招投標資格。
二、存在問題。
一是“十三五”規(guī)劃指標仍有短板，需要加大工作力度，補齊補強。二是轄區(qū)工業(yè)企業(yè)自身發(fā)展基礎較為薄弱，易受到區(qū)內(nèi)外經(jīng)濟形勢和市場波動等因素影響，抵御市場風險能力較弱。三是目前部分糧食監(jiān)督、檢查任務還處于配合完成階段，相應糧食監(jiān)管工作職能發(fā)揮有待進一步加強。
三、2021年工作安排。
（一）強化經(jīng)濟綜合管理，確保各項經(jīng)濟指標順利完成。做好xx區(qū)區(qū)主要經(jīng)濟指標評估、分析工作，充分研究論證，精心撰寫經(jīng)濟運行分析報告，高質(zhì)量編制xx區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展計劃，認真分析當前經(jīng)濟發(fā)展工作中存在的突出問題和宏觀經(jīng)濟社會發(fā)展走勢，特別是對gdp、全社會固定資產(chǎn)投資社會消費品零售總額、財政收入等主要經(jīng)濟指標，要采取有力措施，進一步加強宏觀調(diào)控，確保全面完成2021年全年經(jīng)濟和社會發(fā)展目標任務。
（二）著力項目建設及謀劃，促進固定資產(chǎn)投資提質(zhì)增速。充分發(fā)揮首席服務官牽頭協(xié)調(diào)作用，推動轄區(qū)重點項目建設。結(jié)合xx區(qū)區(qū)情，認真研究國家產(chǎn)業(yè)政策和投資導向，挖掘投資潛力，積極謀劃一批投資規(guī)模大、帶動能力強、經(jīng)濟社會效益好的以現(xiàn)代服務業(yè)為主的產(chǎn)業(yè)類項目，逐步改善轄區(qū)目前以房地產(chǎn)為主的單一投資結(jié)構(gòu)，增強固定資產(chǎn)投資后勁，促進固定資產(chǎn)投資提質(zhì)增效。
（三）持續(xù)加快轉(zhuǎn)型升級，推動工業(yè)經(jīng)濟平穩(wěn)發(fā)展。加強發(fā)改（工信）、統(tǒng)計等相關部門以及與經(jīng)開區(qū)的協(xié)同配合，依托軸承小鎮(zhèn)等項目投產(chǎn)契機，加快企業(yè)新納規(guī)入庫，做好運行監(jiān)測和分析研判，確保工業(yè)經(jīng)濟平穩(wěn)增長。引導工業(yè)企業(yè)積極申報各類示范項目，加大企業(yè)技擴改投入，加快產(chǎn)業(yè)升級步伐，不斷增強企業(yè)發(fā)展后勁。加強走訪調(diào)研，協(xié)調(diào)解決工業(yè)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中遇到的困難和問題，營造良好發(fā)展環(huán)境，保市場主體、保產(chǎn)業(yè)鏈供應穩(wěn)定。加大惠企政策宣傳，提高企業(yè)對政策的運用能力，提振企業(yè)發(fā)展信心。嚴格落實工業(yè)節(jié)能目標責任制，抓好工業(yè)節(jié)能降耗，配合做好“散亂污”企業(yè)整治、依法依規(guī)淘汰落后產(chǎn)能等。
（四）全面深化改革，積極推進誠信建設工作。要致力于轉(zhuǎn)變以往被動的工作方式，積極作為、主動出擊，推動公共信用信息平臺應用，嚴格落實守信聯(lián)合激勵和失信聯(lián)合懲戒制度，進一步推進“雙公示”工作，爭取誠信建設工作走在全市前列。