2023年安全工作調(diào)研方案(模板22篇)

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    一個明確的方案可以讓我們在工作中更加有條理和清晰。制定方案之前,我們要梳理和整合各方的意見和建議,以便制定出更加全面和合理的方案。方案的實施過程中可能會遇到一些挑戰(zhàn)和困難,需要及時調(diào)整和解決。
    安全工作調(diào)研方案篇一
    隨著網(wǎng)絡技術的發(fā)展和人們消費觀念的改變,越來越多的人選取透過網(wǎng)絡購買自己需要的東西。為了了解本校區(qū)大學生網(wǎng)絡購物狀況以及他們對網(wǎng)絡購物的看法,特開展此次調(diào)查。
    二、調(diào)研目的。
    透過此次調(diào)查,對本校區(qū)大學生網(wǎng)絡購物狀況以及其對網(wǎng)絡購物的看法做初步了解。同時,透過本小組成員親自動手、共同努力,提高本小組成員的動手潛力和與陌生人的交往潛力。
    三、調(diào)研資料和范圍。
    1、了解大學生對網(wǎng)上購物的認知與消費狀況。
    2、對影響大學生網(wǎng)上購物的主要因素及消費渠道進行調(diào)研分析。
    3、對影響其銷售的因素如:價格、包裝、促銷等因素調(diào)研分析。
    1、采用問卷調(diào)查法:
    就調(diào)查中所需的信息設計調(diào)查問卷,透過訪問員對被訪者的面訪,采用被訪者填寫問卷的形式從被訪者那里收集調(diào)查中所需的信息。初步設定問卷量為150份每份問卷資料規(guī)范統(tǒng)一,調(diào)查過程進行嚴格監(jiān)督,調(diào)查完畢后對問卷進行仔細審核,篩選出有效問卷。
    2、調(diào)查過程:
    訪問員攜帶問卷到達樣本所在地對貼合要求的調(diào)查對象進行隨機訪問并保證訪問結果真實有效,訪問過程中不得給予被訪者任何的暗示,或其它改變被訪者本來意愿的言行,對被訪問者熱情禮貌。
    3、調(diào)研數(shù)據(jù)錄入與分析:
    對回收的問卷中的有效問卷中的信息進行初步整理統(tǒng)計。統(tǒng)計后對數(shù)據(jù)進行詳細分析并構成書面報告。
    五、調(diào)研進度和經(jīng)費預算。
    1、調(diào)研進度:
    (1)、第一階段:總體方案的確定。
    (2)、第二階段:初步市場調(diào)查。
    (3)、第三階段:計劃階段。
    制定計劃。
    審定計劃。
    確認修改計劃。
    (4)、第四階段:問卷設計階段。
    問卷設計。
    問卷調(diào)整確認。
    問卷印刷。
    (5)、第五階段:調(diào)查實施階段。
    執(zhí)行問卷調(diào)查。
    (6)、第六階段:數(shù)據(jù)處理分析階段。
    數(shù)據(jù)統(tǒng)計。
    數(shù)據(jù)分析。
    (7)、第七階段:報告構成階段。
    書寫報告。
    2、經(jīng)費預算:
    調(diào)研問卷印刷費:150×0、20元=30、00元。
    調(diào)研報告印刷費:預計10、00元。
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    安全工作調(diào)研方案篇二
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    一、指導思想。
    以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,把加快水利建設放在我縣基礎設施建設的突出位置,立足梁平“兩槽一壩、地處高臺,六水外流”現(xiàn)狀,把農(nóng)村飲水安全工作當作辦好民生實事的重點,以規(guī)劃為龍頭、項目為支撐、改革創(chuàng)新為動力,切實解決農(nóng)村飲水安全問題,努力讓老百姓滿意。
    二、工作目標。
    根據(jù)“十二五”規(guī)劃,市水利局確認我縣____-2015年,需解決人畜飲水最困難地區(qū)____萬人的飲水安全問題。其中,2013年已解決____萬人;2014年擬解決__萬人;2015年擬解決計劃內(nèi)____萬人,另計劃爭取上級支持,解決新增__萬人。
    落實編制和經(jīng)費保障,完成我縣水質檢測中心建設;完善村鎮(zhèn)供水服務體系、水環(huán)境監(jiān)測中心建設;設立縣級農(nóng)村飲水安全工程運行維護基金,制定農(nóng)村供水應急預案,落實人畜飲水安全保障機制。
    三、工作原則。
    按照城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展、全面建設小康社會的要求,堅持科學發(fā)展觀,按照“按規(guī)劃確定項目,按項目安排資金”,“先實施集中供水,后實施分散供水”,“先水質后水量”,“誰積極支持誰”,“誰投資、誰所有”,“先建后補”,“整鄉(xiāng)(鎮(zhèn))銷號”的原則,實行統(tǒng)一規(guī)劃、突出重點,因地制宜,分類指導;實事求是,先易后難;集中連片、注重實效。
    四、工作措施。
    (一)制定工作方案。根據(jù)市水利局編制完成的《______市農(nóng)村飲水安全工作方案》和每年下達我縣農(nóng)村飲水安全工作指導性計劃,結合我縣水源分布、地理環(huán)境等實際情況,認真編制年度實施方案。其中,日供水1000噸以上規(guī)模或供水人口1萬人以上的農(nóng)村飲水安全工程直接編制初步設計,其他項目打捆編制年度實施方案,按時保質完成年度實施方案和初步設計編制,提早完成項目審查審批工作。
    畜飲水安全工作項目策劃、儲備;落實每年___萬元縣級水質檢測和___萬元農(nóng)村飲水安全工程運行維護基金,保障農(nóng)村飲水安全工程正常運行和維護;鼓勵受益群眾自籌,凡入戶管道部分,本著自愿原則,均由受益農(nóng)戶自籌。支持群眾組建“用水協(xié)會”,參與農(nóng)村飲水安全工程的建設管理和監(jiān)督。同時,財政、水務等部門要結合職能職責,認真做好資金籌措工作,確保農(nóng)村飲水安全項目資金需求。
    (三)抓好工程建設。堅持項目建設“三制”(項目法人責任制、項目招投標制、項目建設工程監(jiān)理制)管理,確保土建工程質量,必須選用合格、達標的供水管材和設備,切實保證農(nóng)村飲水安全工程的正常、長期運行。嚴格執(zhí)行事前,事中、事后工程質量監(jiān)督和控制,抓好“三公示”、“銷戶建卡”等工作,及時作好工程驗收。
    安全工作調(diào)研方案篇三
    為深入貫徹落實市委x屆五次全體會議和市委辦、市府辦《關于做好領導掛鉤幫扶老少邊島重點村工作的通知》(莆委〔20xx〕63號)精神,深入基層了解情況轉變作風,提高幫扶工作的針對性、有效性和科學性,經(jīng)局黨組研究,現(xiàn)將我局進駐高峰村蹲點調(diào)研工作制定如下方案:
    把駐村蹲點調(diào)研作為機關干部了解基層情況、改進作風的重要舉措,通過機關干部與基層黨員群眾同吃同住同勞動,了解真實情況、傾聽群眾意見、培養(yǎng)群眾感情、切實轉變作風,為開展支持高峰村加快發(fā)展出謀獻策。通過調(diào)研,全面掌握高峰村的村情民風、班子建設、經(jīng)濟發(fā)展、社會治安、社會事業(yè)等方面的情況,找準抓住目前存在的突出問題,研究分析相對落后的主要原因和下一步幫扶幫建的工作重點,形成調(diào)研報告,制定具體的幫扶方案和工作計劃,為有針對性地開展掛鉤幫扶打好基礎,為即將展開的黨的群眾路線教育提供有效載體,做到開展教育實踐活動與掛鉤幫扶工作兩不誤、兩促進。
    (一)基本村情。包括地理位置、自然資源、人文資源、村人口數(shù)、黨員數(shù)量等情況。
    (二)班子建設。包括班子配備、工作運轉、報酬待遇等情況,目前存在的主要問題及原因。
    (三)經(jīng)濟發(fā)展。包括村民和村集體經(jīng)濟主要收入來源,20xx年村民人均純收入、村財政收入情況,目前村級負債情況以及制約村級經(jīng)濟發(fā)展的主要問題及原因。
    (四)社會治安。包括社會治安綜合治理、信訪維穩(wěn)工作和信訪老戶的穩(wěn)控情況,目前存在的突出問題及原因。
    (五)社會事業(yè)。包括計生工作、義務教育、基本醫(yī)療、住房條件、飲水安全、民生工程、困難群體等情況,目前急需解決的突出問題等。
    (六)教育實踐活動。對開展黨的群眾路線教育活動群眾的意見和建議。包括當前群眾對機關干部作風反映最強烈的突出問題,如何提高民主生活會和組織生活會的質量,以整風精神開展批評與自我批評;如何更好地聚集整改、取信于民;如何更好服務基層、做好新時期的群眾工作;如何開門搞活動,讓基層群眾參與、讓基層群眾評判等。
    (二)20xx年11月5-7日,由鄭玉禮副局長帶隊,成員有:楊興斌、龔美金、吳敏達、許贊衛(wèi)、曾憲燚、林炳勇。
    (一)加強組織領導。
    這次駐村調(diào)研局領導親自帶隊,全體機關黨員干部要高度重視,把駐村蹲點調(diào)研作為機關黨員干部黨性鍛煉的重要舉措,主動與掛鉤村做好銜接和具體安排工作,以自然村為單位,每組7人,駐村三日兩夜,開展好"走訪一批困難群眾、召開一場座談會(或現(xiàn)場會)、收集一些問題建議、記好一本民情日記、解決一些實際問題"等五個一活動,真正做到掌握情況,體驗生活,聽取意見,增進感情,共謀發(fā)展。
    (二)嚴守駐村紀律。
    機關干部駐村期間要自覺樹好形象,自帶被褥和日常生活用品,住宿原則上集中在村部;村部不具備條件的,可安排在農(nóng)戶家中。駐村期間,每人每天交納食宿費用30元,伙食費由每組成員組的第一名同志負責預借交納,并索回正式發(fā)票。要嚴禁接受村級接待和土特產(chǎn)等禮物,嚴禁玩牌、賭博、喝酒,嚴禁以駐村名義謀取個人私利,做到不層層陪同、不流于形式、不影響基層干部群眾生產(chǎn)生活。
    (三)撰寫蹲點報告。
    每位機關干部駐村蹲點調(diào)研結束后,要撰寫書面報告,包括駐村體會,群眾生產(chǎn)生活哪些需要解決的實際問題,群眾對機關干部作風的看法以及對開展黨的群眾路線教育實踐活動的意見建議等。每組蹲點調(diào)研結束后,5日內(nèi)完成蹲點調(diào)研報告,由成員組的第一名同志負責收集,統(tǒng)一交給黨辦(含電子版)。待整體蹲點調(diào)研結束后,局黨組要提出支持高峰村產(chǎn)業(yè)發(fā)展、形成"一品一業(yè)"、增強自身造血功能的`具體方案;要對高峰村貧困戶逐一登記造冊,安排機關黨員干部結對幫扶;要根據(jù)駐村蹲點調(diào)研內(nèi)容形成專題調(diào)研報告。支持高峰村產(chǎn)業(yè)發(fā)展方案、機關黨員干部結對幫扶一覽表及駐村蹲點調(diào)研專題報告于20xx年11月30日前分別送市委組織部、市委農(nóng)辦。
    安全工作調(diào)研方案篇四
    為貫徹落實縣委、縣政府關于實施新十年扶貧攻堅工程的總體部署,加快推進富民強縣新跨越,建設幸福鳳山。結合我局工作實際,特制定本次大調(diào)研活動方案。
    一、指導思想。
    以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀和《全國農(nóng)村扶貧開發(fā)綱要(2011-2020年)》以及自治區(qū)、市、縣黨員代表大會精神,把聯(lián)系的那王村作為主戰(zhàn)場,以穩(wěn)定解決扶貧對象溫飽、盡快實現(xiàn)脫貧致富作為首要任務,以促進貧困勞動力就業(yè)、增加貧困人口收入、改善貧困村民生、加快貧困地區(qū)發(fā)展為核心,堅持政府主導,堅持開發(fā)式扶貧方針,更加注重培育發(fā)展特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè),更加注重提高扶貧對象自我發(fā)展能力,更加注重創(chuàng)新體制機制解決制約發(fā)展的突出問題,推動我縣經(jīng)濟社會更好更快發(fā)展。
    二、目的、目標任務。
    平均增長幅度,基本公共服務主要領域指標達到全縣平均水平,扭轉發(fā)展差距擴大趨勢并逐步縮小差距。
    三、調(diào)研范圍及時間。
    1、調(diào)研范圍:那王村18個村民小組和56個包扶對象。
    2、調(diào)研時間:20xx年5月10日至20xx年5月20日,形成高質量調(diào)研報告,為謀劃“十二五”規(guī)劃開發(fā)扶貧工作思路提供參考。
    四、參加人員及形式。
    1、參加人員:全局在職在編人員、喬音所全體人員、各鄉(xiāng)所長、鳳城分局局長。
    2、調(diào)研形式:到村到戶,通過座談的形式開展調(diào)研。
    1、圍繞推進貧困村產(chǎn)業(yè)化扶貧進程進行調(diào)研。要結合貧困村實際,按照適應市場需求,做強做大扶貧產(chǎn)業(yè)的思路,大力實施產(chǎn)業(yè)化扶貧。
    一是培植支柱產(chǎn)業(yè)情況。根據(jù)本村自然資源、生產(chǎn)條件和產(chǎn)業(yè)基礎的不同情況,研究發(fā)展一村一品的特色產(chǎn)業(yè)體系。例如,重點發(fā)展外派勞務、食用菌種植、雞鴨鵝養(yǎng)殖、生豬養(yǎng)殖、黃牛養(yǎng)殖、優(yōu)質水稻種植等,帶動貧困戶增收。
    二是發(fā)展特色種養(yǎng)業(yè)情況。通過扶貧貼息貸款、扶貧資金注入的方式,加大對新品種、新技術引進扶持,培植新產(chǎn)業(yè),逐步建立適應市場需求、適應農(nóng)民種養(yǎng)能力的產(chǎn)業(yè)鏈,推進“企業(yè)加農(nóng)戶”的產(chǎn)業(yè)鏈發(fā)展。走大戶帶動,培植加工業(yè),引導貧困農(nóng)戶走龍頭帶基地,基地帶農(nóng)戶,以加工促增值的脫貧路子。
    各組要根據(jù)本組實際,研究適合貧困。
    戶增收的特色種養(yǎng)殖業(yè),例如,板栗種植、食用菌栽培、雞鴨鵝養(yǎng)殖、生豬養(yǎng)殖、黃牛養(yǎng)殖等,研究落實農(nóng)戶,確定規(guī)模、數(shù)量、資金及需要扶持情況,做到細化到戶。
    2、圍繞推進貧困村基礎設施建設、土地整理及人畜飲水等進行調(diào)研。
    3、圍繞推進貧困勞動力轉移培訓進行調(diào)研。勞動力轉移培訓是推進現(xiàn)代農(nóng)業(yè)建設的必要保障,是實施城鄉(xiāng)一體化的重大步驟,也是提高勞動力素質的重要內(nèi)容。因此,必須強化措施,創(chuàng)新手段,整合資源,強力推進。具體抓好以下工作:實施整村培訓。組織農(nóng)民參加培訓,在政策、信息、輿論、以及財力上給予支持,創(chuàng)造良好的'培訓轉移環(huán)境,并加強對技能培訓和轉移就業(yè)的檢查指導,幫助貧困農(nóng)民實現(xiàn)“一次培訓,改變命運;一人打工,全家脫貧”的目標。對本村的富余勞動力,根據(jù)本人意愿,開展種養(yǎng)業(yè)及多種經(jīng)營技術和勞動技能培訓,研究確定需要培訓的專業(yè)及技能。各村根據(jù)本村實際情況,調(diào)查摸清本村現(xiàn)有在外務工勞動力情況,明年將要外出務工人員,外出務工人員土地以何種方式經(jīng)營,匯總統(tǒng)計上報。
    六、組織保證。
    創(chuàng)新扶貧開發(fā)新機制,提出意見和建議;要認真做好調(diào)研的前期準備工作,確保有限的扶貧資金全部真正用于貧困村產(chǎn)業(yè)化發(fā)展上。
    七、集體統(tǒng)一大調(diào)研活動安排。
    根據(jù)20xx年4月28日全局開展“解放思想、趕超跨越”大討論活動暨實施“五大工程”推進會的要求,全局統(tǒng)一開展一次集體進村入戶大調(diào)研活動,現(xiàn)將活動作如下安排:
    1、進村入戶調(diào)研時間:20xx年5月18日。
    上午8點,統(tǒng)一從縣城出發(fā),前往喬音鄉(xiāng)那王村。各小組成員隨同村民小組長進村入戶開展調(diào)研,下午4點半返回那王村部召開座談會、匯總。
    2、根據(jù)調(diào)研內(nèi)容,每人撰寫一篇字數(shù)不少于1500字的調(diào)查研究報告(包括電子檔),于20xx年5月22日前交局辦公室。
    3、進村入戶人員分組安排。
    一隊(街上):王烈勤王萬恒陳國球。
    二隊(巴要):楊平盧發(fā)國韋忠柏盧自恩黃必虎湯微波。
    六隊(那愛):廖鳳莉楊秀儉。
    七隊(久光):唐祥勇黃秋香蒙華良。
    八隊(安溫):韋斌龍俊宇羅毅。
    九對(那王):韋永現(xiàn)韋鳳琳。
    十隊(坡拉):王功勇黃飛燕陳華寧。
    十一隊(白竹):羅大轉王家鋒韋廷恩。
    十二隊(塘地):黃啟農(nóng)羅云輝。
    十三隊(那綢):韋正東黃宏炳。
    十四隊(定壇):廖蓉張宗軍。
    十五隊(巴鴉):龍巖黃鳳仙。
    十六隊(那瓢):鄒方堅羅劍鋒。
    十七隊(林那):黃嵩韋聯(lián)波。
    十八隊(卡初):韋仕領鄧華。
    4、車輛安排。
    5、生活安排。早餐自行安排;午餐由各組與村組干協(xié)調(diào)解決;晚餐統(tǒng)一在那王村與鄉(xiāng)、村、組干部一同用餐。
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    安全工作調(diào)研方案篇五
    摘要:
    飄香緣過橋米線店在石家莊經(jīng)濟學院華信學院2號食堂三樓,于____年10月份正式營業(yè),并對其質量、價格、環(huán)境、服務、受歡迎狀況和銷售狀況進行調(diào)查研究總結。
    調(diào)查目的:
    我校2號食堂三樓的飄香緣米線,過橋米線作為具有民族特色的小吃,一向以來都受到大家的歡迎,但在我校食堂競爭日益加劇的這天,飄香緣米線的客流量不夠理想,為了找到其中的原因,我就此問題展開市場調(diào)查。期望透過本次調(diào)查,提出一些合理化推薦,增加客流量,提高經(jīng)濟效益。
    調(diào)查時間:
    ____年11月9—____年11月17。
    調(diào)查的方法和結果:
    本次調(diào)查主要采用了應對面訪問的調(diào)查法,輔助以個人觀察和訪問法。調(diào)查問卷自制而成,采用了隨機抽樣法對在餐廳就餐的學生進行的調(diào)查。
    問卷方面共發(fā)放100份,回收100份,有效問卷為95份,回收率與有效率都為95%。并對一些吃過的同學,進行過一些談話式的訪問。
    大學生群體對于食堂就餐,飯菜種類少、環(huán)境差、價格不合理等有很多問題,由于學校外面也有很多小餐館而且有送餐業(yè)務,跟校食堂競爭很大。
    現(xiàn)將部分有代表性的調(diào)查結果報告如下。
    1、廣告宣傳。
    在問卷中了解到,有些人還不明白米線店的開業(yè),還有些人明白但沒有去吃過。明白的人中,大部分學生是透過宣傳單明白的,少部分學生是透過橫幅廣告,很少是透過同學之間介紹。
    2、米線店環(huán)境衛(wèi)生。
    米線店衛(wèi)生滿意程度的反映是:就餐環(huán)境比較好,紫藤椅,鋼化水平玻璃桌子,木地板。認為比食堂的其它地方好的要多。
    3、飯菜價格。
    在此次調(diào)查中,一些學生對飄香緣的飯菜價格無所謂,少部分學生認為價格合理,大部分學生認為價格應再實惠一些。
    4、飯菜質量。
    學生對飯菜質量的評價是:關于米線的色香味方面,20%的同學認為很好,60%的同學認為一般,有20%同學認為不好。
    5、服務態(tài)度。
    20%的學生認為還一般,80%的學生認為很好。
    存在問題分析:
    1.很多同學對于飄香緣過橋米線店不了解,尤其是女生,在校園的宣傳方式上不夠充分。
    2.我們的學生對于餐飲上的消費相對是比較低的,飄香緣米線店的定價是中等偏上的,吃其它每人每餐5元即可,飄香緣需要8—10元。
    3.學校的學生北方人比較多,吃米飯和面食的比較多,米線很難長時間做為主食。
    4.菜肴種類還是有些少,據(jù)了解,食堂的米飯面食種類比較多,無論是主食,還是菜品都比較齊全。
    5.候餐的問題:很多女生認為所處地方太遠,吃頓飯消耗時間過長。上餐的速度問題,飄香緣米線做的相比較較慢,而米飯和菜盛上就能夠吃了,很多學生不愿意等。
    增加宣傳力度,改變宣傳方式,比如容人拉著橫幅在學生流量大的地方,要使大部分學生都明白有這個店。宣傳產(chǎn)品特色,使產(chǎn)品具有吸引力。
    促銷方面:能夠嘗試在做一些促銷活動,比如贈飲料,贈燒餅,這些附帶產(chǎn)品能夠不獲利以成本價附加。
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    安全工作調(diào)研方案篇六
    為學習名校經(jīng)歷,全面推動學校課改,提升行政人員管理程度,經(jīng)研究決定并于9月28日至10月2日赴河南省沁陽市永威學校進展考察活動。
    組長:吳枝明。
    副組長:陳治軍。
    成員:
    1、日程:9月28日晚19:00在梅林實驗學校集合出發(fā),經(jīng)宣城(上高速)赴河南焦作。
    9月29日在永威學??疾?、聽課、交流。
    9月30日早餐后,繼續(xù)永威學??疾旖涣鳎胁秃蟾坝耙暢怯斡[,之后赴洛陽。
    10月1日早餐后,赴少林寺等地游覽,后赴開封,游覽開封府。
    10月2日早餐后,游覽包公祠,后返程。
    2、人員:全校參加考察人員共計60人,裝備1名導游,3名司機,一部大巴51座,一部金杯車13座。
    1、必須攜帶個人身份證,否那么不予出行。
    2、帶好換洗衣物、個人必備生活用品,適量飲用水和食品。
    3、帶好記錄本、筆及相機、攝影機等考察器材及用具,不必攜帶較大體型的箱包。
    4、服從安排,聽從導游及學校指導指揮,注意乘車、住宿、飲食及考察旅游活動平安。
    5、如身體有較大不適,請勿出行。如有暈車的,請自行備好暈車藥及其它必須藥品。
    6、外出時要有組織紀律觀念,嚴格遵守時間,聽從帶隊指導的統(tǒng)一安排,制止自由活動、單獨行動。
    7、考察期間要確保開機,遇緊急情況隨時保持聯(lián)絡。
    8、同行人員應團結互助,注意克制暴躁脾氣,防止與別人發(fā)生爭執(zhí),心胸寬容豁達,禮讓三先。
    組長:吳枝明。
    副組長:馮文彬査丹。
    成員:
    現(xiàn)場處置組:
    xx應在事故發(fā)生后的`第一時間趕赴現(xiàn)場,全面掌握事故動態(tài),立即啟動應急預案,協(xié)調(diào)指揮救援。
    后勤組:唐祥國、徐華貴、張明。負責應急物資供給保障,按照救援方案,安排救護器材和物資,及時撥付處理事故所需的應急資金,負責全體人員的生活保障,保證人員有充足的食品和生活用品。
    安全工作調(diào)研方案篇七
    隨著市場經(jīng)濟的發(fā)展,人們的工作生活變得日益繁忙,被世界譽為現(xiàn)代化廚房革命的標志產(chǎn)品微波爐以環(huán)保、健康、省時、省力、方便、衛(wèi)生、安全的特點以及多種烹調(diào)方式迅速走入尋常百姓的家庭。人們?nèi)找骟w會到了微波爐烹飪帶來的高效和便利,微波爐在大城市的家庭保有率不斷的提升。
    目前微波爐在__的普及率還是很低的,__市城鎮(zhèn)居民的百戶擁有量尚不足20臺,在主要的家電產(chǎn)品中,微波爐的百戶擁有量是最低的。__市的微波爐市場已經(jīng)進入快速的增長期,微波爐的生產(chǎn)和銷售每年均持續(xù)在相當高的增長水平。在這樣的形勢下,__市的微波爐企業(yè)就應一方面抓緊時間進行生產(chǎn)規(guī)模的擴張,另一方面用心拼爭國內(nèi)、國際市場,以期在未來的市場競爭中處于更為有利的市場位置。
    但是由于現(xiàn)今產(chǎn)品的同質化程度較高,差異化縮小,消費者購買趨向個性化發(fā)展,大多數(shù)企業(yè)運用價格戰(zhàn)的手段已經(jīng)不能吸引顧客,所以企業(yè)從思考微波爐外觀、售后服務、促銷活動等出發(fā)來吸引顧客購買產(chǎn)品。
    ____微波率近期所推出“以舊換新”“微波爐沒事培訓班”等促銷活動來招攬顧客,為了了解這次促銷活動的可行性,我們做了這次市場調(diào)研來得出結果。
    ——20__年5月國內(nèi)微波爐市場前十強。
    名次品牌零售量份額零售額份額。
    (略)。
    二、調(diào)查目的。
    本次市場調(diào)查在特定的微波率賣場中對目標顧客進行調(diào)查訪問和觀察法等以到達以下目標:
    1、了解顧客在購買微波爐時是否看重品牌,以及是哪些品牌。
    2、了解顧客看重微波爐的那些功能,外觀、價格、售后服務等。
    3、了解顧客在購買微波爐時,促銷活動對購買行為的影響。
    4、了解顧客對__微波爐現(xiàn)行促銷活動的評價。
    5、了解顧客對“以舊換新”“微波爐美食培訓班”活動的認可程度,并作消費者背景特征分析。
    6、了解顧客對促銷措施的期望。
    三、調(diào)查資料。
    (一)消費者。
    1、消費者對微波爐的消費形態(tài)(消費觀念、消費習慣)。
    2、消費者對微波爐品牌的看法(看重品牌、哪些品牌)。
    3、消費者對微波爐功能的要求。
    4、消費者對__微波爐現(xiàn)行促銷活動的看法。
    5、消費者對__微波爐“以舊換新”和“美食培訓班”等促銷活動的認可程度。
    (二)市場。
    1、__市微波爐行業(yè)市場狀況。
    2、__市消費者購買力。
    3、__市微波爐行業(yè)促銷活動。
    (三)企業(yè)自身。
    1、__微波爐的產(chǎn)品特征。
    2、__微波爐進行的促銷活動。
    3、__微波爐售后服務狀況。
    以問卷調(diào)查為主:在特定的賣場對消費者進行問卷調(diào)查。
    原因:1、調(diào)查時間和調(diào)查人員有限,只能在特定的地點進行訪問,數(shù)據(jù)代表性可能不夠。
    2、問卷調(diào)查形勢比較簡單,方便我們對消費者進行調(diào)查。
    3、問卷調(diào)查結果容易統(tǒng)計,數(shù)據(jù)真實可靠。
    4、問卷調(diào)查費用低,成本低。
    五、樣本設計。
    調(diào)查決定采用配額抽樣方法來進行樣本的設計,調(diào)查對象及抽樣如下:
    消費者100位其中:家庭收入高35%中50%低15%。
    促銷活動對其有影響的50%沒影響的30%無所謂的20%。
    男50%女50%。
    交叉控制表沒做。
    要求:被調(diào)查者或被調(diào)查者家屬沒有從事這一行業(yè)的。
    被調(diào)查者沒有在調(diào)查公司工作的。
    調(diào)查人員不要有意或無意的提示被調(diào)查者。
    六、調(diào)查進度。
    第一階段:初步市場調(diào)查1天。
    第二階段:制定計劃2天。
    審定計劃半天。
    確定修正計劃半天。
    第三階段:問卷設計1天。
    問卷修改確認半天。
    第四階段:實施計劃2天。
    第五階段:研究分析2天。
    調(diào)查實施自計劃問卷確認后的第二天開始執(zhí)行。
    七、調(diào)查預算表:
    (略)。
    p
    安全工作調(diào)研方案篇八
    一、調(diào)查目的:為了抓住產(chǎn)品市場的脈搏,把企業(yè)的各種優(yōu)點(理念、企業(yè)文化、優(yōu)質產(chǎn)品等)與社會各界溝通,讓策劃的行動被所有的人所了解同時感動所有的人,使以后策劃的行動得以順利進行。
    二、調(diào)查日期:20__年
    1、主要調(diào)查:9月1日一9月15日,
    三、調(diào)查內(nèi)容:
    1、主要調(diào)查內(nèi)容:運用便利抽樣以及配額抽樣法,調(diào)查清楚以下幾個主要問題:
    (1)您是否知道“今越糖可營養(yǎng)片”這一傳統(tǒng)品牌?
    (2)“今越糖可營養(yǎng)片”最受歡迎的功能和服務誠諾是什么?
    (3)“今越糖可營養(yǎng)片“的消費心理價格訂在多少合適?18元、28元、40元。
    (4)您對”今越糖可營養(yǎng)片“最喜歡和擔心的是什么?
    (5)您的消費心理是什么?有何購買習慣?
    (6)“今越糖可營養(yǎng)片”的獨特賣點是什么?
    (7)“今越糖可營養(yǎng)片”的包裝是否受歡迎?
    2、次要調(diào)查內(nèi)容:(用觀察、分析法)。
    (1)、用戶的特點調(diào)查:人口,規(guī)模,分布,構成,變動情況,城市,農(nóng)村,主要用戶,次要用戶,地址,電話。
    (2)、影響用戶因素:購買力大小,社會風俗,習慣,文化水平,民族特點,購買特點購買什么樣的產(chǎn)品。
    (3)、用戶的需要調(diào)查:現(xiàn)實需要,潛在需要,意識到但未及時購買,未意識到但以后會購買,不購買。
    (4)、產(chǎn)品在銷售區(qū)是獨家不是多家,產(chǎn)品是否滿足;諾不滿足原因是什么;產(chǎn)品暢銷還是貸銷原因。
    (5)、產(chǎn)品處于生命周期中那一階段,是否有妖折危機感。
    (6)、價格在市場上有無竟爭力?用戶對價格反映?市場中價格優(yōu)況對哪些產(chǎn)品有利?對哪些產(chǎn)品不利?哪些產(chǎn)品好買?哪些代銷?價格波動有多大發(fā)展趨勢如何。
    (6)、企業(yè)銷售量是否適應環(huán)境需求,現(xiàn)有渠道是否合理?如何擴大銷售渠道減少中間環(huán)節(jié)?如何正確選擇廣告媒體,廣告效果如何?營銷組合策略是否妥當效果如何。
    (8)、竟爭環(huán)境笮樣,竟爭的力量,竟爭結構與規(guī)劃,竟爭內(nèi)容與手段對手基本情況。
    四、調(diào)查地點各地市場、經(jīng)銷商、經(jīng)銷點、商店。
    五、進程對策。
    (1)9月1日一9月3日,設計主要調(diào)查問卷、調(diào)查表,策劃經(jīng)理負責安排,設計師主辦。
    (2)9月1日一9月2日,用文案調(diào)查法,進行與營銷部溝通,說明調(diào)查原因和重要性,友好地與其配合搞好營銷工作,共同提高銷售,索取營銷部門匯編的市場資料(客戶訂貨單、銷售額、銷售分布、銷售損益表、庫存情況、產(chǎn)品成本等)進行調(diào)查登記,策劃經(jīng)理負責安排,策劃主管主辦。
    (3)9月3日一9月4日,用觀察法,直接到市場、經(jīng)銷商、經(jīng)銷點、商店觀察、拍數(shù)碼照片、行為記錄調(diào)查。)作好工作日記,策劃經(jīng)理負責安排,策劃主管主辦。
    (4)9月3日一9月10日,用訪問法,直接到經(jīng)銷商、經(jīng)銷點、商店、中老年用戶進行面談訪問,填調(diào)查表,調(diào)查問卷,作好工作日記,策劃經(jīng)理負責安排,策劃主管主辦。
    六、問卷調(diào)查卡中可以加入這樣一些問題:
    1.您是從哪里得知這一消息?()。
    2.您是否聽說過我們的新產(chǎn)品“____”?()。
    3.您是否有過___病史?()。
    4.您親戚朋友是否有過___病史?()。
    5.您是否希望盡快得到治療?()。
    6.您是否希望幫助親戚朋友盡快得到治療?();。
    7.您對送禮送健康是否也有認同感?();。
    8.您愿意購買我們的“今越糖可營養(yǎng)片”嗎?();。
    9.您的其他感想是什么______________________。
    請你留下患者的具體名字______,年齡_____,地址_____,電話_____,以備日后我們贈予禮品和跟蹤治療。
    謝謝你的參與,我們非常感激,請留下你的姓名______,地址_____,電話_____,我們?nèi)蘸髮⒉欢ㄆ趯δ氵M行贈予禮品或驚喜。
    p
    安全工作調(diào)研方案篇九
    按照市、縣的安排部署要求,為扎實搞好黨的群眾路線教育實踐活動走訪調(diào)研工作,結合我鄉(xiāng)實際特制訂走訪調(diào)研“五村三十四組九百戶”的工作方案:
    一、調(diào)研意義和目的
    開展黨的群眾路線教育實踐活動,是做出的重要部署。搞好群眾路線教育實踐活動走訪調(diào)研,是活動的重要組成部分,是開展活動的前提和基礎。要緊緊圍繞“轉變作風,為民服務”的主題,按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的要求,通過多層次、全方位、全覆蓋深入細致的走訪調(diào)研,摸清當前群眾生產(chǎn)生活方面最需要、最迫切解決的困難和問題;摸清群眾對當前黨風、政風以及社會風氣最不滿意的問題;摸清對黨員領導干部反映最集中的問題;摸清鄉(xiāng)村兩級干部、七站八所在貫徹群眾路線方面存在的突出問題,特別是形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風的具體表現(xiàn);為開展黨的群眾路線教育實踐活動奠定堅實的思想和工作基礎。
    二、走訪調(diào)研時間安排和方式方法
    方向,重點、時限要求、責任主體。
    走訪方式:一是發(fā)放調(diào)查問卷,二是召開村組、黨員座談會,三是入戶走訪。
    三、走訪調(diào)研工作要求
    1、聽取群眾對鄉(xiāng)村兩級干部作風方面存在的問題和意見和村經(jīng)濟社會發(fā)展的建議。
    2、了解掌握并及時解決群眾當前生產(chǎn)生活的實際困難和問題。
    3、調(diào)查了解各項惠民政策的貫徹落實情況。
    4、與農(nóng)民群眾共商產(chǎn)業(yè)發(fā)展、致富增收的路子和措施。
    5、進一步落實鄉(xiāng)村干部包村聯(lián)組幫戶的任務和責任。
    6、各村將走訪調(diào)研的內(nèi)容撰寫專題調(diào)研報告。
    附表1、對鄉(xiāng)村干部“四風”方面征求意見表。
    附表2、對鄉(xiāng)七站八所貫徹落實群眾路線征求意見表。 附表3、全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展情況征求意見表。
    附表4、對農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展情況征求意見表。
    中共紫良瑤族鄉(xiāng)委員會
    2015年3月25日
    為深入貫徹落實省公司政策精神,充分發(fā)揮辦公室支撐服務作用,鼓勵號召辦公室全體人員能夠走出去、沉下去、融進去,特制訂本實施方案。
    一、開展活動的背景及意義
    當前,全省各級各層面都緊密圍繞省公司黨組的戰(zhàn)略決策,積極投身于全面深化專業(yè)化經(jīng)營和轉型發(fā)展的重要工作中。作為省公司總部機關的重要組成部門,省公司黨組對辦公室工作寄予了深切厚望,需要全體人員認真貫徹省公司的政策精神,率先垂范、勇?lián)厝?,真正擔負起轉型發(fā)展的神圣使命,為我省實現(xiàn)創(chuàng)新務實高效和諧發(fā)展作出新的更大的貢獻。
    同時,作為省公司領導的參謀助手和全局的綜合協(xié)調(diào)部門,辦公室人員理應自我加壓、自我提升、自覺變革,主動適應新的內(nèi)外環(huán)境,主動轉變自身的觀念,勇于承擔新的歷史使命,深入拓展自身的功能?!白叱鋈ァ睂n}調(diào)研活動正是辦公室求新求變的重要載體,只有走出去、沉下去、融進去,才能夠與時俱進適應新的形勢,才能夠改進作風轉變領導方式,才能夠密切基層服務好決策,才能夠聯(lián)系上下延伸觸角,更能夠拓展自身的服務內(nèi)涵,提升自身的綜合素質,樹立起更高更新的部門形象,與各級各層面一道為推動山西郵政轉型發(fā)展做出應有的貢獻。
    二、活動內(nèi)容
    “走出去”活動采取專題調(diào)研的形式,結合今年辦公室工作在思想觀念、服務內(nèi)容、工作方式、協(xié)調(diào)機制、團隊素質等5個方面的轉型思路,辦公室人員主動走出辦公室,到機關各部門、直屬各單位、各市局、各縣(市、區(qū))局、支局網(wǎng)點等進行調(diào)研。
    況和服務地方經(jīng)濟社會的情況;各單位存在的突出矛盾和問題,需要幫助解決的實際困難和問題,工作中的成功經(jīng)驗和經(jīng)營亮點;對省公司辦公室服務基層的意見和建議等。
    三、活動實施時間
    5月6日—6月10日
    四、活動要求
    1、調(diào)研活動要提早規(guī)劃、認真準備,做好各自的調(diào)研行程安排和選題確立,并經(jīng)辦公室主任或分管領導審核批準。
    2、調(diào)研可以是單獨行動,也可以組合行動,但要合理安排好各自的工作,不能影響本職工作的正常履職。
    3、調(diào)研前要充分準備,認真領會省公司的政策精神,要適時準確地開展宣貫,正確引導基層一線的思想認識。
    4、調(diào)研要講求實效,強化服務基層、服務經(jīng)營發(fā)展的意識,堅持摸實情、謀良策,找準重點問題和突出矛盾,找出可行科學的對策措施,能夠為領導決策提供依據(jù)和參考。
    5、6月10日前每人至少上報一篇有思路、有見地的調(diào)研報告或有價值的信息。
    6、要嚴格執(zhí)行有關紀律,不給基層增加負擔,更不能影響基層生產(chǎn)經(jīng)營活動,不得讓基層迎送。
    為深入貫徹落實xxxxx工作會議精神,鞏固群眾路線教育實踐活動成果,踐行“三嚴三實”要求,推動xxxxx走向基層、走進群眾、走近xxx,推進基層服務型xxxxx建設,經(jīng)xxxxx黨組研究決定,擬在市、縣兩級xxxxx開展“xx-xxx-xxx-x”調(diào)研活動。為確保活動順利實施,制定方案如下:
    一、實踐主題
    xx-xxx-xx
    二、參加對象
    xxxxx在職在編xxxxx,各縣(市)區(qū)團委部分xxxxx。
    三、時間和地點
    時間:擬定于2015年10月9日至20日分兩批進行。10月9日-14日為第一批;10月15日-20日為第二批。
    地點:xxx(xxx、xxx、xxx)。
    四、主要任務
    1、了解鎮(zhèn)情民-意,提出可行性建議。入駐xxxxx要深入了解鎮(zhèn)情、村情、民情,每人對當?shù)亟?jīng)濟社會的發(fā)展提出幾條可行性建議,活動結束后交給當?shù)豿xxxx。
    3、堅持問題導向,組織集中座談?;顒悠陂g,每組至少召開1次xxxxxx。堅持問題導向,深入了解思想狀態(tài),參與座談的xxx人數(shù)不少于10人。
    4、傳遞正能量,認領微心愿。在駐地開展xxx“微心愿”征集活動,鼓勵xxxxx積極認領,以個人或組團方式至少實現(xiàn)一個“微心愿”。
    5、著力破解難題,形成理論成果?;顒悠陂g,每個部室、各縣(市)區(qū)團委應著眼于共青團工作的重點、難點問題,著眼于青少年關注的熱點、焦點問題,結合本部門的工作,形成1篇不少于3000字的調(diào)研報告。
    五、工作要求
    1、安排好所在單位、部門的相關工作?;顒悠陂g,原則上不準請假,做到全身心投入活動。
    2、全天候開展工作。努力融入基層、聯(lián)系xxx、服務xxx、親近xxx、增進感情。嚴格落實中央“八項規(guī)定”、xx-xxx-xxx活動期間,xxxxx住在村里,以每人每天不少于xx元的.標準,向所在村繳納伙食費。嚴禁參加任何形式的“吃請”。
    3、注意儀表和言行規(guī)范?;顒悠陂g,xxxxx的一言一行代表著團的形象,要求穿著樸素大方,舉止得體親切?;顒悠陂g,統(tǒng)一佩戴團徽,開展走訪調(diào)研時可出具統(tǒng)一發(fā)放的“介紹信”。
    踐成果;對活動的開展全程記錄,建立長效機制,形成制度成果;對活動中形成的調(diào)研報告予以收集整理,形成理論成果。
    六、相關工作
    1、加強組織領導。xxxxx黨組成員對本次實踐鍛煉活動全程領導?;顒娱_展期間,xxxxx黨組成員分別赴駐地進行督導。
    2、及時溝通聯(lián)系。xxxxx辦公室負責對外溝通聯(lián)系和對內(nèi)調(diào)度協(xié)調(diào)。
    3、落實保障措施。xxxxx辦公室統(tǒng)一為xxxxx提供記錄本、團徽、介紹信等必要用品,生活用品個人自理?;顒悠陂g的交通與伙食補助按照相關標準嚴格執(zhí)行。
    一、調(diào)研的目的
    通過調(diào)研,發(fā)現(xiàn)問題、研究問題、解決問題,并以此來鞏固學習和活動開展的成果,提升扶貧開發(fā)工作水平,提升對今年確定的“四個抓”(抓發(fā)展保企業(yè),抓項目增投入,抓就業(yè)保民生,抓基礎蓄后勁)工作思路的理解力、執(zhí)行力和操作力,為全市經(jīng)濟的追趕與跨越作出扶貧部門應有的貢獻。
    二、調(diào)研的原則
    總的原則是,由領導班子成員領題,擬定調(diào)研提綱,聽取群眾意見,分析解剖問題,撰寫調(diào)研報告。通過深入調(diào)研,梳理出不符合科學發(fā)展存在的突出問題,從理論和實踐的結合上加深對扶貧開發(fā)科學發(fā)展觀的理解。
    三、調(diào)研的方式
    結合扶貧業(yè)務工作,明確調(diào)研課題、具體責任人和參加人員、完成時間等,做到邊學習、邊調(diào)研、邊討論、邊整改、邊創(chuàng)新、邊提高。調(diào)研時要開展“三問三保一發(fā)揚”活動(問計于民保增長,問需于民保民生,問情于民保穩(wěn)定,發(fā)揚蘇區(qū)干部好作風),確保調(diào)研活動取得實效。
    四、調(diào)研主要內(nèi)容
    重點圍繞“十一五”扶貧開發(fā)以來的工作成效、特色經(jīng)驗、存在的主要問題和搞好今后工作的思路以及整村推進、移民扶貧、勞動力轉移培訓、產(chǎn)業(yè)化扶貧和社會扶貧等方面開展調(diào)研(具體調(diào)研選題和人員安排附后)。
    五、調(diào)研的要求
    1、深入組織調(diào)研。要著力圍繞扶貧重點縣、重點鄉(xiāng)、重點村扶貧資金使用是否符合要求,扶貧成效是否明顯,經(jīng)濟社會是否發(fā)展,發(fā)展環(huán)境是否優(yōu)化,貧困群眾收入是否提高,項目安排是否符合節(jié)能減排和環(huán)境保護措施,眼前利益和長遠利益是否兼顧,扶貧項目是否體現(xiàn)群眾意愿,移民扶貧、勞動力轉移培訓等民生工程是否按政策得到有效落實,是否科學執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政,是否為民、務實、清廉等方面存在的問題開展調(diào)研。通過深入調(diào)研,梳理出不符合科學發(fā)展存在的突出問題。(4月12日前結束)
    2、撰寫專題報告。調(diào)研結束后要形成專題調(diào)研報告。調(diào)研報告要簡明扼要,文字簡練,說明問題要抓住要害,要有針對性和可行性,符合我市扶貧開發(fā)工作實際,對今后扶貧開發(fā)工作具有較強的指導意義。(調(diào)研報告在4月15日前完成并交學教辦)
    附:市扶貧辦調(diào)研選題和人員安排情況表
    安全工作調(diào)研方案篇十
    一、背景:
    第一,學生人數(shù)多,用餐時間比較一致,學校食堂同時容納就餐人數(shù)有限,造成就餐擁擠,排隊等候時間較長等一系列問題。
    第二,食堂開放時間有限,不能滿足廣大學生由于特殊原因造成的推遲就餐的要求。
    第三,校外飯店紛紛推出外賣服務,越來越受到廣大學生的青睞。
    二、調(diào)查目的:
    通過本次調(diào)查,了解以下主要內(nèi)容,達到以下目的:
    (一)了解外賣在大學生心中的需求程度,消費觀點及習慣;。
    (二)把握校外飯店外賣服務的常規(guī)宣傳方式與促銷方式;。
    (三)分析大學生消費者對外賣的消費行為與消費特點;。
    (四)統(tǒng)計資料,預測外賣市場容量及潛力。
    三、調(diào)查內(nèi)容:
    (一)外賣市場環(huán)境調(diào)查。
    1、外賣市場的容量及發(fā)展?jié)摿?。
    2、學院不同年級對外賣的消費狀況;。
    3、學校教學、生活環(huán)境對該行業(yè)發(fā)展的影響。
    (二)消費者調(diào)查。
    1、消費者的消費心理(偏愛、經(jīng)濟、便利等)。
    2、對外賣產(chǎn)品的了解程度(品種、口味、價格等)。
    3、消費者的忠誠度。
    4、消費者消費能力、消費層次及消費比例的統(tǒng)計。
    5、消費者理想的外賣服務描述。
    (三)商家調(diào)查。
    1、主要客戶群。
    2、廣告策略。
    3、商家對現(xiàn)有外賣服務的描述。
    調(diào)研對象:湖南人文科技學院全體學生,提供外賣服務的校外飯店。
    抽樣方法:為確保樣品的代表性、合理性及樣本的精確程度,同時考慮到時間、人力、物力及消費者的經(jīng)濟狀況等因素,調(diào)查是采用重點調(diào)查以及分層隨機抽樣的方法。
    五、調(diào)查員的要求及組成人員。
    (一)人員要求。
    1、儀表端正、大方。
    2、舉止談吐得體,態(tài)度親切、熱情。
    3、具有認真負責、積極的工作精神。
    4、訪員要把握談話氣氛的能力。
    (二)人員。
    唐葉梅、晏蘭輝、曾艷花。
    消費者以問卷調(diào)查為主,訪談為輔;對商家以訪談為主,具體實施方法如下:
    完成市場調(diào)查問卷的設計與制作以及調(diào)查人員的安排等相關工作后,就可以開展具體的問卷調(diào)查了。把調(diào)查問卷平均分發(fā)到各調(diào)查人員手中,最好選在就餐時間后,學生比較空閑的時候。由于學生在宿舍中時比較集中,節(jié)約時間,便于調(diào)查,對于要重點調(diào)查的對象所在的宿舍進行走訪調(diào)查。進入宿舍時要說明來意,以確保被調(diào)查者積極參與、得到正確有效的調(diào)查結果。調(diào)查過程中,調(diào)查員應耐心等待,切不可督促。調(diào)查員可以在當時收回問卷,也可以第二天收回(這有力于被調(diào)查者充分考慮,得出更真實有效的結果)。
    在完成市場調(diào)查訪談提綱以及訪談人員的安排等相關工作后,就可以開展具體的訪談了。在非就餐時間,對飯店管理者及服務人員進行訪談。
    七、調(diào)查規(guī)模。
    預計發(fā)放200份調(diào)查問卷,訪談20個學生、6個商家。
    八、工作內(nèi)容、時間及人員安排。
    (四)訪談:20__年5月14日,全體參與,晏蘭輝負責。
    九、經(jīng)費預算。
    打印費:策劃書1元。
    問卷30元。
    訪談提綱0.3元。
    調(diào)查報告1元。
    合計:32.3元。
    十、附錄:
    調(diào)查問卷。
    訪談提綱。
    p
    安全工作調(diào)研方案篇十一
    各社區(qū):
    按照市委、市政府加快我市農(nóng)村飲水安全工作的要求,今年在完成市政府下達任務的基礎上,按照我鎮(zhèn)實際情況擬對xx村等自來水進行改造。根據(jù)上級有關精神,結合我街道實際情況,制定本實施方案。
    飲用水是人類生存的基本需求。切實作好飲用水安全保障工作是維護最廣大人民群眾的根本利益、落實科學發(fā)展觀的基本要求,是實現(xiàn)全面建設小康社會目標、構建和諧社會、建設社會主義新農(nóng)村的重要內(nèi)容。市委、市政府高度重視農(nóng)村飲水安全工作。各單位及有關部門一定要充分認識到這項工作的重要性。
    二、安排范圍和原則。
    (一)安排范圍:農(nóng)村飲水安全工程主要解決高氟水、苦咸水以及水源污染和原建成工程嚴重缺水問題。工程安排的范圍是:
    (1)飲用水中氟含量大于2mg/l的重度氟超標問題。
    (2)溶解性總固體大于2g/l的苦咸水,因自然原因造成的鐵錳超標等其他水質問題。
    (3)水源嚴重污染、已經(jīng)威脅農(nóng)民群眾生命健康的飲水問題。
    (4)北部及西部嶺地取水量嚴重不足、保障率低等問題。
    (二)安排原則:
    解決水質不安全問題。
    (2)為保證供水的安全性,在改造形式上,堅持“因地制宜、兼顧長遠,少打井、多聯(lián)網(wǎng)”的原則。距龍泉、康源兩處自來水管網(wǎng)較近的,原則上實行管網(wǎng)延伸;距離崖頭水廠、枳溝集中供水、吳家樓集中供水點較近的村莊也盡量接入集中供水;其他水源能得到保證、人口居住較集中的地區(qū),可建設集中供水工程;距離管網(wǎng)、集中供水較遠的可采取重新打井、聯(lián)合打井的形式,優(yōu)選打井地址。北部和西部的xx社區(qū)、xx社區(qū)等丘陵地區(qū)盡量不打井或少打井,通過引水、管網(wǎng)延伸等形式來解決。各社區(qū)在2月28日前將具體改計劃上報至水管辦,由水管辦匯總上報鎮(zhèn)政府,逾期未上報計劃的社區(qū),鎮(zhèn)政府將不再安排補助及爭取的上級資金。
    (3)要堅持“尊重群眾的意愿,把好事辦好”的原則,在資金籌措、管網(wǎng)入戶等問題上,一定要尊重群眾的意愿,必要時召開社區(qū)一事一議來決定。
    三、工程建設任務。
    涉及xx村、xx村等13余處萬人,具體改造計劃附后。
    四、工程建設與管理。
    (一)嚴格工程建設程序。
    由各相關社區(qū)承擔起工程建設任務。工程實行公開招投標,擇優(yōu)確定施工隊伍。對工程主要材料,實行集中統(tǒng)一采購,符合國家有關質量標準。同時要選擇有一定資質的監(jiān)理機構,對工程實施監(jiān)理。
    (二)規(guī)范工程施工。
    后,每處工程要制定工程管護制度,包括管理制度、水費征收制度、管理組織等。
    (三)確保工程建設質量。
    對于打井水源工程,必須掌握項目區(qū)的水文地質情況,確定合理的取水層。地質條件比較復雜的區(qū)域,鎮(zhèn)政府將組織技術人員進行論證,合理確定井位、井深、取水層、止水層等,確保成井質量。同時,為防止淺層水和中深層水的交叉污染,要組織強有力的技術隊伍做好成井工藝的技術指導,并做好原始資料的記錄,使每一眼井不僅水質水量符合要求,而且還要保護好中深層地下水不受污染,確保群眾長期飲水安全。
    (四)確保水質符合飲用水標準。
    農(nóng)村飲水安全工程建成后,要對供水水質進行監(jiān)測和化驗。各種形式的水源,須經(jīng)市衛(wèi)生檢疫部門對水質進行檢測化驗,確保水質達到飲用標準。
    (五)嚴格工程驗收。
    工程竣工后鎮(zhèn)政府將組織統(tǒng)一驗收,采用“聽、看、查”的方式進行,在自驗的基礎上,由街道農(nóng)村飲水安全領導小組組織成員單位進行驗收。
    驗收資料包括:工程設計、批復、資金撥付文件、竣工決算、竣工報告、工作總結、水質化驗報告、工程管護制度等。
    (六)加強工程的建后管理。
    哪種管理形式,都要讓群眾吃上水,吃得起水,又要保證工程的正常運轉,確保工程長期發(fā)揮效益。
    五、組織領導。
    為加強對全鎮(zhèn)農(nóng)村飲水安全工作的領導和協(xié)調(diào),鎮(zhèn)政府決定成立xx鎮(zhèn)農(nóng)村飲水安全工作領導小組,并建立農(nóng)村飲水安全工作聯(lián)系辦公會議制度,及時解決工程改造中的重大問題。
    各社區(qū)是農(nóng)村飲水安全工程的組織者和實施者,負有重要責任。各社區(qū)的主要負責人是第一責任人,分管領導是項目的責任人。要建立領導組織、明確責任分工、逐級簽訂目標責任書,確保農(nóng)村飲水安全工作順利實施。
    街道有關部門要密切配合,水管辦負責農(nóng)村飲水安全工程的計劃安排、規(guī)劃、建設及監(jiān)管及建后水質監(jiān)測工作;財政所負責資金籌措,抓好街道補助資金的配套落實,同時對資金使用安全情況進行監(jiān)督檢查,環(huán)保所要加強對農(nóng)村飲水安全工程水源地的保護,防止造成新的污染。
    安全工作調(diào)研方案篇十二
    為使我校示范校計算機應用專業(yè)項目的建設深入開展和推進,按照學校的統(tǒng)一部署,近期組織計算機應用專業(yè)項目建設全體教師進行市場調(diào)研,特制定此計算機應用專業(yè)項目建設市場調(diào)研方案。
    一、 調(diào)研的目的意義
    本著為區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展服務的宗旨,在計算機應用專業(yè)人才培養(yǎng)模式和課程體系建設方面,準確把握產(chǎn)業(yè)、行業(yè)、企業(yè)發(fā)展對人才需求的脈搏,順應時代及企業(yè)的發(fā)展需求,形成具有本區(qū)域經(jīng)濟建設特色的人才培養(yǎng)模式和課程體系。通過調(diào)研計算機應用專業(yè)對應的行業(yè)企業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀、匹配職業(yè)的技能人才需求和本專業(yè)畢業(yè)生就業(yè)與發(fā)展情況,以科學定位專業(yè)人才培養(yǎng)方向和人才培養(yǎng)模式,為開展計算機應用專業(yè)人才培養(yǎng)模式和課程體系改革確定正確的方向。
    本次調(diào)研對于準確定位本專業(yè)人才培養(yǎng)模式,培養(yǎng)本專業(yè)師資隊伍的企業(yè)工作實踐能力、課程開發(fā)能力、課題研究能力,推進本專業(yè)課程體系構建與實施工作,做好本專業(yè)培養(yǎng)技能人才符合經(jīng)濟社會發(fā)展要求和行業(yè)企業(yè)用人需求,為本區(qū)域轉變經(jīng)濟增長方式、調(diào)整產(chǎn)業(yè)機構提供技能人才支撐和培養(yǎng)服務等方面具有非常重要的現(xiàn)實意義。
    二、 調(diào)研的對象內(nèi)容
    調(diào)研的對象為本地區(qū)計算機應用專業(yè)對應的行業(yè)企業(yè)的專家、管理人員或相關部門的負責人,本校歷屆畢業(yè)的計算機應用專業(yè)的學生以及與本專業(yè)相關的一些電子商務協(xié)會、ip協(xié)會、統(tǒng)計報告等。
    調(diào)研的內(nèi)容為:
    1、 計算機應用專業(yè)對應的行業(yè)企業(yè)用人層次及數(shù)量需求;
    2、 計算機應用專業(yè)匹配的專業(yè)內(nèi)涵、職業(yè)崗位群與工作職責;
    3、 企業(yè)對計算機應用專業(yè)技能人才的培養(yǎng)要求和崗位需求;
    4、 計算機應用專業(yè)技能人才對應的能力特征以及與國家職業(yè)標準要求的對應情況;
    5、 計算機應用專業(yè)技能人才的主要工作任務的工作過程與知識技能要求;
    6、 本校計算機應用專業(yè)畢業(yè)生的就業(yè)與職業(yè)生涯發(fā)展情況。
    三、調(diào)研的方法步驟
    調(diào)研的方法主要有座談、問卷調(diào)查和資料查詢法。調(diào)研人員首先與企業(yè)的領導和專家進行座談,填寫附表一;然后召集企業(yè)管理人員和部分生產(chǎn)一線工作人員進行問卷調(diào)查,填寫附表二,問卷時調(diào)研人員要親自把問卷發(fā)放到問卷人的手中,實事求是的填寫并及時收回。針對我校計算機應用專業(yè)畢業(yè)生的就業(yè)與職業(yè)生涯發(fā)展情況的調(diào)研也是采用問卷調(diào)查法,見附表三,一般情況下要向畢業(yè)生當面進行問卷調(diào)查,鑒于畢業(yè)生就業(yè)分布較為零散,也可以充分利用現(xiàn)有的信息化手段,通過向畢業(yè)生發(fā)放并回收調(diào)查問卷電子版的方式順利完成調(diào)研工作。
    四、調(diào)研的結果分析
    用專業(yè)的人才培養(yǎng)模式、人才培養(yǎng)定位以及人才培養(yǎng)層次的定位提供強有力的支持與佐證。
    通過對調(diào)研結果的分析,確定計算機應用專業(yè)對應的行業(yè)企業(yè)用人情況及需求層次,計算機應用專業(yè)匹配的職業(yè)內(nèi)涵、職業(yè)崗位群與工作職責,各層次技能人才的主要工作任務、能力特征以及與國家職業(yè)標準等級要求的對應情況,工作任務的工作過程與知識技能的要求情況,從而使工作任務轉化為教學內(nèi)容,形成計算機應用專業(yè)的人才培方向、人才培養(yǎng)層次定位的.調(diào)研報告。參與調(diào)研人員都要撰寫調(diào)研報告,最后形成計算機應用專業(yè)建設調(diào)研報告。
    五、調(diào)研的人員時間
    參與市場調(diào)研的人員為計算機應用專業(yè)項目建設課題負責人,調(diào)研小組組長為xx-xx,負責整個調(diào)研工作的協(xié)調(diào)和安排工作,副組長為xx-xx,負責調(diào)查單位的聯(lián)系以及調(diào)查過程的組織、協(xié)調(diào)和安排工作,調(diào)查單位和時間見調(diào)研計劃表(附表四)。畢業(yè)生的問卷調(diào)查工作由xx-xx二位同志負責。所有調(diào)查工作在20xx年x月xx日前完成,個人調(diào)研報告在2月21日前完成,計算機應用專業(yè)市場調(diào)研報告在2月底完成,根據(jù)調(diào)研報告形成計算機應用專業(yè)人才培養(yǎng)模式和課程體系,并組織專家委員會進行論證。
    六、調(diào)研的經(jīng)費預算
    按照《學校國家示范校建設經(jīng)費管理辦法》的規(guī)定,本次調(diào)研時間大約一個周,主要是在本市范圍內(nèi)進行調(diào)研,調(diào)研單位、時間、經(jīng)費預算另定。
    附表1:市場調(diào)研表(單位填寫)
    附表2: 同類職業(yè)院校計算機應用專業(yè)調(diào)研表
    附表3:中職畢業(yè)生綜合能力調(diào)查問卷表
    附表4:中職畢業(yè)生就業(yè)情況調(diào)查問卷表(由本校畢業(yè)生填寫)
    (一)調(diào)研背景
    近年來,寶潔公司憑借其強大的品牌運作能力以及資金實力,在洗發(fā)水市場牢牢地坐穩(wěn)了第一把交椅。但是隨著競爭加劇,局勢慢慢起了變化,聯(lián)合利華強勢跟進,夏士蓮、力士等多個洗發(fā)水品牌從寶潔手中奪走了不少消費者。花王旗下品牌奧妮和舒蕾占據(jù)了中端市場,而低端的市場則歸屬了拉芳、亮莊、蒂花之秀、好迪等后起之秀。至此,中國洗發(fā)水行業(yè)呈現(xiàn)了一個典型的金字塔型品牌格局。通過市場細分,西安楊森于2002年推出了采樂,在藥品和洗發(fā)水兩個行業(yè)找到了一個交叉點。為了提高其在全國重點城市中的占有率,并為其今后的營銷發(fā)展計劃提供科學的依據(jù),六人行市場調(diào)查公司將在全國范圍的重點城市進行一次專項市場營銷調(diào)查。
    (二)調(diào)研目的
    本次市場調(diào)研工作的主要目標是:
    1、分析采樂洗發(fā)水的前期營銷計劃(包括其銷售渠道、媒體投放、產(chǎn)品終端和產(chǎn)品情況)以及消費者的產(chǎn)品期望,明確其自身的優(yōu)勢和劣勢,以及面臨的機會和威脅。
    2、了解消費者對去屑洗發(fā)藥的認知,探察對去屑洗發(fā)藥的接受程度。
    3、了解產(chǎn)品的知名度以及美譽度,確定今后營銷計劃的重點。
    (三)調(diào)研內(nèi)容
    根據(jù)上述調(diào)研目的,我們確定本次調(diào)研的內(nèi)容主要包括:
    1、針對其營銷計劃進行全面的分析,從而為其今后的營銷計劃提供科學的依據(jù)。本部分所需要的主要信息點是:
    (1)消費者對于采樂洗發(fā)藥的使用情況——是否用過,滿意度,以及認為產(chǎn)品的哪方面更加吸引消費者。
    (2)對采樂在前期營銷計劃情況的了解——怎樣知道采樂的,通過什么渠道購買到采樂的,是否遇到買不到采樂的情況,使用采樂過后的感覺,以及認為可以在產(chǎn)品上改進的地方。
    (3)消費者對于去頭屑這方面的認知。
    2、了解消費者的觀念,以及對采樂前期推廣的深入程度做一個調(diào)查。
    3、對產(chǎn)品前期的銷售宣傳做一個調(diào)查,主要須掌握的信息點有:
    (1)對于采樂的了解程度——是否知道以及是否使用過。
    (2)對于采樂印象的評價(五分法)
    此外,我們還將收集包括消費者的年齡、性別、收入、職業(yè),以及包括消費者的發(fā)質在內(nèi)的背景資料以備統(tǒng)計分析之用。
    (四)目標被訪者定義
    因本次調(diào)查是針對其前期的營銷計劃實施情況的一個效果回饋,我們在樣本定義時遵循以下原則:一是樣本要有廣泛的代表性,以期能夠基本反映消費者對采樂洗發(fā)藥的看法,以及能反映采樂前期營銷計劃的實施情況;二是樣本要有針對性。由于采樂屬于日用品,而且它主要是針對有頭屑的人,還有它的價格也較高,所以就需要有一定的購買和支付能力。因此此次調(diào)查主要是針對有使用經(jīng)驗的人,主要在全國的重點城市做調(diào)查。
    基于以上原則,我們建議采用如下標準甄選目標被訪者:
    1、20—45周歲的城市居民。
    2、本人及親屬不在相應的單位工作(如市場調(diào)查公司、廣告公司以及洗發(fā)水行業(yè)等)。
    3、在過去的六個月內(nèi)未接受或參加過任何形式的相關市場營銷調(diào)研。
    (五)數(shù)據(jù)收集方法
    安全工作調(diào)研方案篇十三
    1、為全面提升我校九年級各科課堂教學效率,推進課堂教學改革,深入了解一線教師執(zhí)行區(qū)“板塊三竄式”教學,轉變教學方式,執(zhí)行教學常規(guī),努力減負增效,提高課堂教學質量等方面的現(xiàn)狀,從而及時總結經(jīng)驗,發(fā)現(xiàn)問題,做好指導和服務工作,促進九年級教育教學水平進一步提高。
    2、通過調(diào)研教師的教案、課堂教學、作業(yè)檢查,發(fā)現(xiàn)教師教學的亮點與不足,指導教師改進教學方法,規(guī)范教師的教學行為,提升教師的教學素養(yǎng)。
    二、調(diào)研時間:2015年9月9日-----2015年9月12日
    三、調(diào)研人員:
    分管校長、中層、年級組長、學科教研組長和備課組長構成調(diào)研組。
    四、調(diào)研方式:
    調(diào)研組成員,以本年級的一個或幾個班級進行調(diào)研。在調(diào)研之前不下通知隨堂聽課,課后進行交流反饋、檢查教案、檢查學生作業(yè)。
    五、調(diào)研內(nèi)容:
    1、備課:
    (1)任課教師備課情況,每周同一備課組成員是否做到集體備課、集體備課是否有成效。
    (2)教案要以詳案文本呈現(xiàn),電子稿要有教師個人的設想和批注。
    (3)教學過程的每個步驟要清晰具體;提問的設計合理恰當, 重難點如何突破、多媒體如何使用、作業(yè)如何設計和布置要有安排;在整個教學過程設計中對教法和學法要有思考;學生活動的環(huán)節(jié)應有預設且充分設想可能出現(xiàn)的情況。
    2、上課:
    (1)課前是否能提前進入教室,做好上課前的準備。
    (2)以學生為主體,從關注“教”到關注“學”,教學環(huán)節(jié)流暢,問題設計明確而有啟發(fā)性,學生活動富有成效,目標達成度高。
    (3)老師對學生的學習習慣培養(yǎng)有指導,學生學習習慣良好。
    (4)注重對學生的評價,評價語言親切,具有針對性與鼓勵性。
    (5)教師養(yǎng)成良好的教學習慣。
    3、作業(yè)布置與批改:作業(yè)布置科學,及時規(guī)范批改,及時反饋訂正,所有作業(yè)、練習份數(shù)不缺,能及時歸檔整理好。
    4、教學反思:能夠記教學過程中的“亮點”、 記教學過程中的“敗筆”、 記教學過程中的`“偶得”、 記教學過程中的“火花”、 記學生學習中的“攔路虎”、 記“再教后記”、讓反思真正有實效性。
    六、調(diào)研結果:
    1、調(diào)研組根據(jù)調(diào)研情況綜合各方面情況給調(diào)研教師及任教班級給與正確評價與鼓勵。
    2、由年級組長綜合調(diào)研結果形成調(diào)研總結報告,并向全體教師及時反饋。
    1、為全面落實教研室工作計劃,扎實推進課堂教學素質化,深入了解一線教師在實施新課程中運用學科課程的教育理念,轉變教學方式,執(zhí)行教學常規(guī),努力減負增效,提高課堂教學質量等方面的現(xiàn)狀,從而及時總結經(jīng)驗,發(fā)現(xiàn)問題,做好指導和服務工作,促進學校教育教學水平進一步提高。
    2、通過調(diào)研教師的教案、課堂教學、作業(yè)檢查,發(fā)現(xiàn)教師教學的亮點與不足,指導教師改進教學方法,規(guī)范教師的教學行為,提升教師的教學素養(yǎng)。
    二、調(diào)研時間:
    第一次:2015年3月10 --- 18日
    第二次:2015年4月10---15日
    三、調(diào)研人員:
    學校校長、業(yè)務領導、中心校學科教師,組成調(diào)研組。
    四、調(diào)研方式:
    調(diào)研組成員,以一天為單位對1--6年級組的班級進行調(diào)研。在調(diào)研之前不下通知隨堂聽課,課后進行交流反饋、檢查教案、檢查學生作業(yè)、抽查班級學生成績。第一次重在過程,第二次在第一次調(diào)研基礎上進行深化,輻射到村小重在成效推廣。
    五、調(diào)研內(nèi)容:
    1、備課:
    (1)任課教師備課情況,每周三同一備課組成員是否做到集體備課、集體備課是否有成效。
    (3)教學過程的每個步驟要清晰具體;提問的設計合理恰當,重難點如何突破、電子白板如何使用、作業(yè)如何設計和布置要有安排;在整個教學過程設計中對教法和學法要有思考;學生活動的環(huán)節(jié)應有預設且充分設想可能出現(xiàn)的情況。
    2、上課:
    (1)課前1分鐘有效利用(美文欣賞)(每日一題)。
    (2)以學生為主體,從關注“教”到關注“學”,教學環(huán)節(jié)流暢,問題設計明確而有啟發(fā)性,學生活動富有成效,目標達成度高。
    (3)老師對學生的學習習慣培養(yǎng)有指導,學生學習習慣良好。
    (4)注重對學生的評價,評價語言親切,具有針對性與鼓勵性。
    (5)教師養(yǎng)成良好的教學習慣。
    3、作業(yè)布置與批改:作業(yè)布置科學,及時規(guī)范批改,及時反饋訂正, 作業(yè)本數(shù)不缺。
    4、教學反思:能夠記教學過程中的“亮點”、記教學過程中的“敗筆”、記教學過程中的“偶得”、記教學過程中的“火花”、記學生學習中的“攔路虎”、記“再教后記”、讓反思真正有實效性。
    5、抽檢學生成績:每個年級抽檢幾個班的學生進行學習效果測試,以反饋教學效果,然后進行分析。
    六、調(diào)研結果:
    1、調(diào)研組根據(jù)調(diào)研情況綜合各方面情況給調(diào)研教師或班級給與正確 評價與獎勵。
    2、由教研室成員綜合調(diào)研結果形成調(diào)研總結報告,并向被調(diào)研教師 反饋。
    七、獎勵與補助:調(diào)研活動中按工作質量及效果予以一定獎罰,業(yè)務組給予一定補助。第二次提高獎勵幅度。
    嚴塘中心小學教研室
    2015年2月
    為加強教學工作的過程管理,更好地了解初三年級的教育教學情況,學校將于是十七、十八周對初三年級進行為期一周的教育教學調(diào)研,現(xiàn)將有關調(diào)研安排通知如下:
    一、調(diào)研目的
    (1)了解初三教育教學情況;
    (3)提出初三年級下一階段的教育教學建議與管理策略,制定相應的措施。
    二、調(diào)研小組成員
    部分教研員,縣內(nèi)部分骨干教師,行政人員,初三任課教師
    三、調(diào)研時間
    12月22日至12月30日
    四、調(diào)研主要內(nèi)容
    1、課堂教學調(diào)研:了解初三課堂教學情況,重點調(diào)研課堂教學的定位,課堂教學效率、復習計劃與策略,復習進度與難度。
    2、教學常規(guī)檢查:了解初三教師的備課,作業(yè)批改以及輔導等情況,通過常規(guī)促進教學。
    3、學生座談會:了解初三班級的班風學風,了解初三教學的情況,總結成功的做法,同時發(fā)現(xiàn)存在的問題并作相應的改進。
    4、學生問卷調(diào)查:了解學生以及家長對學校教育教學工作的評價和建議,爭取學生家長對學校教育教學工作的理解和支持。
    5、五、具體安排
    (1)召開學生座談會
    時間:12月25日中午
    地點:綜合樓二樓多媒體教室
    負責人:
    (2)問卷調(diào)查
    時間:12月25日,26日 負責人:
    (3)常規(guī)檢查
    時間:12月26日中午 負責人:
    (4) 課堂教學調(diào)研
    時間:12月29日,30日 負責人:
    安全工作調(diào)研方案篇十四
    工作方案的撰寫人需要進行質與量、點與面的分析。在決定做某個項目時,上級通常需要多份工作方案以便參考。以下小編在這給大家整理了一些調(diào)研工作方案范文,希望對大家有幫助!
    按照市、縣的安排部署要求,為扎實搞好黨的群眾路線教育實踐活動走訪調(diào)研工作,結合我鄉(xiāng)實際特制訂走訪調(diào)研“五村三十四組九百戶”的工作方案:
    一、調(diào)研意義和目的。
    二、走訪調(diào)研時間安排和方式方法。
    走訪活動從20__年3月中旬開始,到20__年5月下旬結束。這次走訪以駐村安排走訪,要求走訪到每一戶,弄清各村基本情況、群眾的要求和期盼和突出問題及解決問題的措施,明確整改方向,重點、時限要求、責任主體。
    走訪方式:一是發(fā)放調(diào)查問卷,二是召開村組、黨員座談會,三是入戶走訪。
    三、走訪調(diào)研工作要求。
    1、聽取群眾對鄉(xiāng)村兩級干部作風方面存在的問題和意見和村經(jīng)濟社會發(fā)展的建議。
    2、了解掌握并及時解決群眾當前生產(chǎn)生活的實際困難和問題。
    3、調(diào)查了解各項惠民政策的貫徹落實情況。
    4、與農(nóng)民群眾共商產(chǎn)業(yè)發(fā)展、致富增收的路子和措施。
    5、進一步落實鄉(xiāng)村干部包村聯(lián)組幫戶的任務和責任。
    6、各村將走訪調(diào)研的內(nèi)容撰寫專題調(diào)研報告。
    根據(jù)李憲生市長關于做大做強陽邏物流業(yè),把陽邏建設成輻射中部六省的武漢東部“橋頭堡”的指示精神,特擬訂陽邏現(xiàn)代物流業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略調(diào)研工作方案如下:
    一、工作目標。
    全面了解陽邏現(xiàn)代物流業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀,客觀分析陽邏現(xiàn)代物流業(yè)發(fā)展的有利條件和制約因素,準確把握發(fā)展現(xiàn)代物流業(yè)所面臨的機遇,借鑒發(fā)達地區(qū)物流業(yè)發(fā)展的成功經(jīng)驗,科學編制陽邏現(xiàn)代物流業(yè)發(fā)展規(guī)劃,研究制定陽邏現(xiàn)代物流業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略方案,加快陽邏現(xiàn)代物流業(yè)發(fā)展。
    二、指導原則。
    (三)以《陽邏新城總體規(guī)劃》為指導,以現(xiàn)有物流企業(yè)發(fā)展規(guī)劃為基礎,依托市區(qū)已有研究成果,制定扶持政策,整合港口資源,完善配套設施,規(guī)范市場秩序,努力為陽邏現(xiàn)代物流業(yè)發(fā)展創(chuàng)造條件。
    三、組織機構。
    (一)聘請吳玉梅、王炳炎為顧問。
    (二)成立由區(qū)人民政府區(qū)長王世益任組長,區(qū)人民政府副區(qū)長易曉、陽邏開發(fā)辦副主任桂新民、陽邏開發(fā)辦副主任兼陽邏街黨工委書記魏久明、區(qū)發(fā)改委主任王建生任副組長,區(qū)人民政府辦公室,區(qū)發(fā)改委、經(jīng)貿(mào)委,區(qū)農(nóng)業(yè)局、水務局、交通局、國土局(規(guī)劃局)、科技局、統(tǒng)計局、廣電局、糧食局,陽邏開發(fā)區(qū)財政分局、國土分局,陽邏開發(fā)辦秘書處、發(fā)展研究處、招商處等單位負責人為成員的陽邏現(xiàn)代物流業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略研究工作領導小組。領導小組下設辦公室,由王建生兼任辦公室主任,高志寶、易斌兼任辦公室副主任,在武湖二泵站辦公。
    (三)聘請武漢理工大學物流管理系教授徐章一,市發(fā)改委物流處處長王強,市商委商業(yè)發(fā)展改革處處長易曉飛,市經(jīng)濟研究所杜濤、施雯組成工作指導組。
    四、工作內(nèi)容。
    (一)開展專題調(diào)研。
    1.陽邏交通基礎設施及貨物運輸?shù)那闆r、問題;
    2.陽邏港、陽邏物流企業(yè)發(fā)展的現(xiàn)狀和問題;
    3.陽邏發(fā)展現(xiàn)代物流業(yè)的政策環(huán)境和配套設施建設的情況;
    4.陽邏產(chǎn)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀和周邊地區(qū)產(chǎn)業(yè)布局及發(fā)展趨勢。
    (二)編寫發(fā)展規(guī)劃。
    聘請武漢理工大學副校長陶德馨教授等物流專家、學者編寫陽邏物流業(yè)發(fā)展規(guī)劃。
    (三)舉行專題座談。
    召開物流相關企業(yè)、市區(qū)相關職能部門、物流專家學者參加的專題座談會。
    (四)外出考察學習。
    組織發(fā)展戰(zhàn)略方案起草人員到大連、成都、重慶等現(xiàn)代物流業(yè)發(fā)展較好的地區(qū)學習考察。
    (五)組織起草方案。
    起草發(fā)展戰(zhàn)略方案,征求意見并組織論證,制作規(guī)劃圖。
    五、工作要求。
    (一)領導小組各成員單位要高度重視,指定分管責任人,深度參與,積極做好此項工作。
    (二)領導小組各成員單位要按照責任分解表的要求,認真履行職責,積極主動,協(xié)調(diào)配合,確保高質量地完成各自的任務。
    (三)陽邏開發(fā)區(qū)財政分局負責做好后勤保障工作,確保所需經(jīng)費到位。
    現(xiàn)將此次階段性調(diào)研的情況報告如下:
    一、__村存在的主要困難和問題。
    1、村兩委干部的思想還不夠統(tǒng)一,班子戰(zhàn)斗力和凝聚力還不夠強。
    2、村沒有造血企業(yè)和項目,集體經(jīng)濟收入微薄,需政府部門幫助扶持。
    3、村里違章建筑有抬頭蔓延趨勢,衛(wèi)生環(huán)境整治還需進一步加強。
    4、村里還有一些遺留問題需要解決,如用地指標的返回等。
    產(chǎn)生活條件。近期提出整改方案,抓好落實。
    三、下一步工作思考。
    這一次我蹲點調(diào)研,收獲是非常大的。通過深入實踐了解農(nóng)村的真實情況,對于我們領導干部決策來說,有很大的現(xiàn)實意義,對于我們研究下一步的工作措施,有很大的益處??傊@次蹲點調(diào)研,使我既增長了閱歷,又獲得了第一手的資料,是一次有益有效的實踐活動。通過這次蹲點月活動,我有幾點思考:
    第一、關鍵要黨員干部帶頭、群眾廣泛參與,走民主管理之路。
    首先要抓好班子建設。村兩委班子要加強理論知識的學習,特別是對新理論的學習,通過學習不斷提高自己依法辦事能力、服務群眾能力、帶領群眾致富奔小康能力。同時村兩委班子要做到統(tǒng)一思想、真心團結、齊心協(xié)力、用心干事。其次要抓好制度建設。要用制度約束人、管理人,特別要制訂一些管用的、有效的、實在的制度。如村務辦事規(guī)則公開制度、村規(guī)民約等。再次是抓好落實出成效。一切的政策、一切的計劃最后都歸結于落實、歸結于行動,我們要對制定的計劃和措施要一步一個腳印的抓落實,要做到有決心、有機制、有責任的抓落實,真正抓出成效來。最后是抓好宣傳發(fā)動。村里一切的行動都要有群眾的參與才是成功,我們的干部要讓群眾知道我們村委在想什么、要做什么、是為誰做的等問題,村里所做的事情都要讓群眾參與,讓群眾有這個知情權,使村里開展的各項活動都能真正做到到戶、到人、到位,這樣我們的工作就會取得事半功倍的.效果。
    第二、關鍵要發(fā)展特色產(chǎn)業(yè),壯大村集體經(jīng)濟,走富民強村之路。
    一個村如果沒有經(jīng)濟實力,沒有自己的經(jīng)濟收入,那就沒有地位,也難以有號召力。村里也可以根據(jù)實際,因村制宜地發(fā)展村集體企業(yè)和項目。如在這次蹲點調(diào)研活動中,有條件的村還可以爭取一些本鎮(zhèn)本村在外企業(yè)家回家鄉(xiāng)投資辦企業(yè),解決一些土地被征群眾的就業(yè)問題。但創(chuàng)辦村集體企業(yè)或項目一定要按照客觀規(guī)律量力而行,決不能盲目投資,一轟而上,搞勞民傷財?shù)墓こ毯晚椖?。在新農(nóng)村建設中,村干部還要加強對農(nóng)民勞動力進行培訓,進一步提高農(nóng)民的就業(yè)技能,特別要做好失地農(nóng)民的再就業(yè)技能培訓。
    第三、關鍵要整治村容村貌,制定村規(guī)民約,走和諧生態(tài)之路。
    首先要做好違章建筑的拆除,黨員干部要帶頭做好這項工作,拆除工作要做到公平、公正、公開,要用法拆違、心拆違、用情拆違、用力拆違。其次要做好垃圾的集中收集,要按照戶集、村收、鄉(xiāng)運的原則做好村垃圾收集長效管理。同時也要做好道路綠化、河岸砌石、村莊美化等工作。再次是要結合新農(nóng)村建設,做好新規(guī)劃和老村改造工作,要把水、電、路等一系列配套設施一步到位的跟上;最后是要化解矛盾,建設和諧農(nóng)村。要進一步健全和完善村調(diào)解機制,通過村老人協(xié)會、村調(diào)解委員會積極工作,把村民之間的矛盾化解在萌芽狀態(tài),做到矛盾不上交,問題不移交,創(chuàng)建和諧農(nóng)村。
    第四、關鍵要轉變工作作風,做到真蹲真幫,走為民惠民之路。
    群眾利益無小事,老百姓提到的每一件事情,看似‘小事’,但其實都是‘大事’,需要努力解決好。作為干部必須把群眾的利益舉過頭頂,始終端正態(tài)度、放下身段,傾聽群眾的‘閑言碎語’關心百姓的油鹽醬醋’。所以我們的領導干部一定不能把自己蹲的點當成了個人的承包地,甚至利用手中不同的權力,把自己的一畝三分地種出鮮花朵朵,非承包地卻不聞不問。決不能簡單地把蹲點工作理解為定點服務,更不能把點當成了面。要真正了解和掌握群眾疾苦,重點抓好農(nóng)村勞動力素質培訓、實施農(nóng)民健康工程、加強農(nóng)村文化建設、改善農(nóng)村飲水條件、完善城鄉(xiāng)社會保障體系等五件實事,真正為百姓辦事,為群眾解憂,真心實意為群眾特別是困難群眾辦實事、解難題。
    為了深入貫徹《中共太原工業(yè)學院委員會關于深入開展黨的群眾路線教育實踐活動的實施方案》的要求,結合我院實際,在調(diào)研工作中,既找準問題癥結,又找到解決問題的方法。特制定如下實施方案:
    一、研調(diào)總體原則。
    堅持突出活動主題、突出實踐特色、突出解決實際問題、領導干部帶頭調(diào)研和基層單位全覆蓋的原則。
    二、調(diào)研時間。
    20__年9月10日至20__年9月25日。
    三、調(diào)研分組。
    院領導班子成員帶領相關部門的負責人,深入各自分管或聯(lián)系單位進行深度調(diào)研。調(diào)研分組詳見《太原工業(yè)學院院級領導班子成員調(diào)研分組安排》。
    四、調(diào)研重點。
    1、院領導班子和處級以上領導干部及在“四個作風”方面存在的突出問題;
    2、當前學校發(fā)展中存在的突出問題;
    3、教職員工、學生最希望解決的問題;
    4、對學校改革和發(fā)展以及對開展活動的建議和意見。
    調(diào)研工作可根據(jù)實際需要,采取座談交流(教職工座談會和學生代表座談會)、個別訪談、調(diào)查問卷、實地查看等多種方式進行。
    六、工作要求。
    1、加強組織領導。各調(diào)研小組由院領導牽頭,主持制定調(diào)研方案,設計調(diào)研提綱,帶頭深入基層開展調(diào)研,組成精干高效的調(diào)研組,集中時間、集中精力,保質保量地完成調(diào)研任務。
    2、注重解決問題。在認真調(diào)查研究的基礎上,提出解決問題的對策建議。同時,按照邊調(diào)研邊查擺問題邊整改的要求,對調(diào)研中發(fā)現(xiàn)并能協(xié)調(diào)解決的問題,采取黨員干部上門解、部門結對幫扶解、相關部門聯(lián)動解等方法,幫助基層和群眾解決難題,取信于民。
    3、提高調(diào)研質量。各小組在調(diào)研的基礎上,認真分析情況,查找問題,提出切實可行的對策和建議。調(diào)研報告要主題鮮明,重點突出,分析透徹,言簡意賅,措施具體,針對性強。
    4、各系(部)處級干部,也要參照此方案,深入教研室和學生班級,通過多種方式開展廣泛的征求意見和調(diào)查研究。
    一、調(diào)研時間:
    二、調(diào)研對象:
    三、測試地點:
    四、調(diào)研項目:
    一、二年級:1分鐘跳繩、50米跑、
    三、四年級:1分鐘仰臥起坐、1分鐘跳繩、立定跳遠、
    五、六年級:400米跑、1分鐘仰臥起坐、立定跳遠、
    五、測試方法:
    由學校抽調(diào)人員,對所調(diào)研班級的部分學生進行測試。
    六、注意事項:
    1、凡因病或殘疾不宜進行測試的學生要提供醫(yī)院證明。
    2、學生在測試前做好準備活動,測試中應注意安全。
    3、按規(guī)定時間完成測試,不得延誤。
    七、測試項目測試方法:
    1、投沙包:0.25公斤重的沙包,必須原地從肩上方投出。
    2、仰臥起坐:受測者仰臥屈膝,兩手指交叉貼于腦后,另一同伴壓住其踝關節(jié),固定下肢。坐起時兩肘觸及或超過雙膝為完成一次。記錄1分鐘內(nèi)完成次數(shù)。
    3、400米跑和50米跑:都采用用站立式起跑。
    4、跳繩:1分鐘內(nèi)單跳的跳繩次數(shù)。
    5、立定跳遠:兩腳自然分開站立,站在起跳線后,腳尖不得踩線。兩腳原地同時起跳,不得有墊步或連跳動作。丈量起跳線后緣至最近著地點后垂直距離。每人試跳三次,記錄其中成績最好一次。
    各年級各項目成績評分表:
    項目單位年級。
    立定跳遠(厘米)。
    仰臥起坐(個)(1分鐘)。
    50米跑(秒)(精確到小數(shù)點后一位)。
    400米(分秒)。
    跳繩(個)(1分鐘)。
    安全工作調(diào)研方案篇十五
     1,明確調(diào)查目的(可以簡單的寫個提綱)
     2,確定調(diào)查范圍(被調(diào)查的人群,如年齡,性別,職業(yè),工薪水
     平,工作領域等加以限定,以確保調(diào)查結果的可用性)
     3,編制調(diào)查問卷(問題緊扣調(diào)查主題,問題數(shù)目不求太多,以客觀題為主,以便節(jié)約被調(diào)查人時間??陀^題備選答案數(shù)量最好保持一致,以便后期分析,總結)
     4,進行實際調(diào)查
     5,分析結果,得出結論,深入分析,總結評述
     群眾工作是黨的重要工作,群眾立場是決定黨的性質的根本問題,群眾路線是黨的基礎路線。始終保持同人民群眾的血肉聯(lián)系,是我們戰(zhàn)勝各種困難和風險,不斷取得事業(yè)成功的根本保證,更是黨發(fā)展的必然要求,是全面建設小康社會的重要保證。
     一、當前我鎮(zhèn)群眾工作的'狀況
     (一)從群眾的角度來看
     1、社會經(jīng)濟成分、組織形式、就業(yè)方式和分配方式發(fā)生了較大變化,群眾的利益需求和價值取向日趨多樣化,人們思想活動的獨立性、選擇性、差異性、多變性特征也逐漸顯露,這些都深刻影響群眾工作開展。
     2、群眾的民主意識、平等意識、競爭意識、權利意識不斷增強,政治參與要求也越來越迫切。部分群眾抱有“上訪才是解調(diào)研報告調(diào)研報告格式調(diào)研報告寫作技巧市場調(diào)研報告大學生調(diào)研報告決問題的辦法,集體上訪才有效,越級上訪是最好的辦法”的僥幸心理,采取過激的行為來反映利益訴求。這些都要求我們必須順應群眾期待,廣泛凝聚群眾力量,悉心汲取群眾智慧,大力加強黨的群眾工作。
     3、當前群眾內(nèi)部矛盾、糾紛,一般與群眾切身利益有關。問題主要集中在水利資源利用,土地資源分配,房屋建設,交通運輸。一般是多種矛盾交織,處臵難度大。一些群眾要求的合理性同反映形式的違法性交織在一起,總體上屬于改革發(fā)展和前進中的問題,但又往往與歷史遺留問題相交織,處臵工作的難度較大,稍有不慎,就可能會激化矛盾,擴大事態(tài)。
     4、群眾以少數(shù)民族為主,本地區(qū)宗教氛圍濃厚,群眾集體意識差,黨、政府管理觀念淡薄,法律意識差,處理問題易激化,總將個人利益放在首位,重視眼前利益,不顧后果,為做好群眾工作增添了難度。
     (二)從干部的角度來看
     在黨的群眾工作中,一些干部宗旨觀念不牢,脫離群眾,不愿做群眾工作;思想理論水平不高,能力不強,不敢做群眾工作;工作方法欠缺,本領不大,不會做群眾工作。這些都導致基層黨組織和干部密切聯(lián)系群眾不夠,缺乏代表性和凝聚力,在群眾工作中未能發(fā)揮強大的先鋒作用,不能在關鍵時候發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用,甚至變成了“弱勢群體”。
     二、當前群眾反映最強烈、最關注的熱點難點問題
     (一)水資源糾紛問題。近年來與水資源有關的矛盾糾紛明顯增多,這是群眾工作中的一大難點。人多地少,水資源缺乏,水利建設和維修資金得不到保證,財政專項水利資金不到位,導致現(xiàn)在很多農(nóng)田水利失修,嚴重影響農(nóng)業(yè)生產(chǎn),群眾對此怨氣很大,一到耕種季節(jié),不是到政府上訪,就是因口角爭執(zhí),激化矛盾,產(chǎn)生糾紛,嚴重者不顧法律約束,動手打架。
     (二)土地資源糾紛問題。本地人多地少,農(nóng)民種植技術差,年收益不高,目前物價較高,以此產(chǎn)生連鎖效應,吃、穿、住、行、精神等生活質量開始下降,教育得不到保障,無法獲得新的知識、資訊,惡性循環(huán),這方面的上訪率也相應增加。
     (三)制度改革、生活改革問題。房屋改建,普修道路,貫徹黨的新方針,新政策,都是以群眾利益為基礎,利益受損,上訪率就增加。
     三、當前群眾工作中存在突出問題的原因
     (一)是我鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展相對滯后,政府財政可投入公益、公共事業(yè)的力量相當有限,群眾的期望遠遠高于政府的公益投入。
     (二)是干部公信力下降,主觀上少數(shù)干部作風不實、工作不在狀態(tài),關系沒有很好地融合,村級干部關系復雜,工作能力不強;客觀上我們的干部待遇低,工作任務重,激勵機制不健全等原因也影響了群眾工作的開展。
     (三)是農(nóng)村民主法制建設滯后,農(nóng)民觀念陳舊,村級干部工作能力、政策水平、法制觀念,做群眾工作缺乏創(chuàng)新思維等,群眾信訪不信法。
    安全工作調(diào)研方案篇十六
    20xx年,市人大常委會調(diào)研工作要以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導,認真落實科學發(fā)展觀,緊密圍繞市十二次黨代會和市人大十三屆一次會議確定的目標任務,從我市民主法制建設的實際出發(fā),轉變作風,深入實際,進一步拓展調(diào)研渠道,探索調(diào)研方式,提高調(diào)研層次,務求調(diào)研實效,提升常委會工作的整體水平。
    調(diào)研工作緊緊圍繞立法、監(jiān)督、人民群眾關注的問題和常委會工作需要重點解決的問題開展。立法工作調(diào)研要重點圍繞年度立法計劃,針對立法項目中亟待解決的難點問題和關鍵環(huán)節(jié)開展,增強立法工作的科學性、民主性。監(jiān)督工作調(diào)研要圍繞帶有全局性的重點工作開展,為常委會行使監(jiān)督職權提供依據(jù),促進“一府兩院”依法行政、公正司法。人民群眾關注的問題調(diào)研要圍繞與人民群眾切身利益密切相關的熱點、難點問題開展,推動人民群眾關注問題的解決。常委會重點問題調(diào)研要圍繞常委會亟需加強和改進的工作、行使職權亟需規(guī)范的'事項和程序開展,提出具有針對性的對策建議。
    (一)3月末之前為準備階段,起草工作方案,做好調(diào)研準備。
    (二)4月份籌備召開調(diào)研工作座談會,推動全市人大調(diào)研工作,并就相關課題建立市和區(qū)、縣(市)人大常委會的聯(lián)合調(diào)研機制。
    (三)4-11月為調(diào)研階段。各部門根據(jù)調(diào)研課題確定調(diào)研、考察方式,并組織有關人員開展調(diào)研工作。調(diào)研工作結束后,形成調(diào)研報告。
    (四)12月為總結階段。根據(jù)調(diào)研成果的質量,評選優(yōu)秀調(diào)研成果,并編輯成冊。
    (一)調(diào)研工作在市人大常委會主任會議領導下進行。常委會研究部門負責調(diào)研的組織協(xié)調(diào)工作。
    (二)各部門負責人為本部門調(diào)研工作的責任人。
    (三)調(diào)研成果的評選活動在市人大常委會主任會議領導下,由研究室具體負責組織。
    (一)要高度重視調(diào)研工作。各部門要把調(diào)研工作作為轉變工作作風、密切聯(lián)系群眾、提高工作水平的重要工作內(nèi)容和措施,做到加強領導、周密設計、精心實施、扎實開展。
    (二)要講求調(diào)研方法。各部門要認真制定調(diào)研方案,有計劃、有組織地開展調(diào)查研究。要把個別訪談與集體座談、普遍調(diào)查與典型調(diào)查有機結合,把定性分析與定量分析有機結合,使調(diào)查內(nèi)容盡可能全面、準確、公正地反映客觀情況。
    安全工作調(diào)研方案篇十七
     地方統(tǒng)計立法調(diào)研是今年全省、全市統(tǒng)計工作的重點之一。根據(jù)全省地方統(tǒng)計立法工作部署,從4月份開始各地進入立法調(diào)研階段,圍繞立法調(diào)研工作開展活動,至6月份上報調(diào)研報告。為了增強立法調(diào)研的交互性和針對性,確保取得高質量的調(diào)研成果,圓滿完成調(diào)研任務,特制定我市課題調(diào)研工作方案。
     一、工作目標
     1、《江蘇省統(tǒng)計管理條例》基本框架
     《江蘇省統(tǒng)計管理條例》(以下簡稱條例)1989年由省人大常委會頒布實施以來,除1997年省人大常委會針對與《行政處罰法》抵觸的個別條款進行過一次修改外,至今未作較大修改。在此期間,全國人大常委會已分別于1996年和20xx年兩次對《中華人民共和國統(tǒng)計法》做了修改?!稐l例》有些條款已經(jīng)與上位法相抵觸,多數(shù)條款已顯陳舊,不適應當前形勢發(fā)展的需要。經(jīng)慎重研究后,省統(tǒng)計局確立了立法思路——徹底改造《條例》的框架體系,即廢舊立新,參照新《統(tǒng)計法》的框架結構,分章節(jié)地描述法律規(guī)范的內(nèi)容。
     《條例》擬由九章組成,分別是:第一章總則;第二章統(tǒng)計調(diào)查管理;第三章統(tǒng)計資料公布與使用;第四章信息化建設;第五章機構和人員;第六章調(diào)查對象權利與義務;第七章監(jiān)督檢查;第八章法律責任;第九章附則。
     2、《江蘇省統(tǒng)計管理獎懲辦法》廢立研究
     二、調(diào)研課題
     4、如《辦法》予以保留,則:
     (1)《統(tǒng)計法》第四十一條、第四十一條所列行為、任用或聘用未取得統(tǒng)計從業(yè)資格人員從事統(tǒng)計工作、未按規(guī)定實施網(wǎng)上直報及社會調(diào)查機構違法調(diào)查、違法公布統(tǒng)計資料等行為的概念、情節(jié)如何界定。
     (2)如何按照法律法規(guī)的規(guī)定和 “教育為主、處罰為輔”的原則,結合統(tǒng)計工作實際,對行政處罰行為、種類、幅度進行細化、量化,制定科學合理的行政處罰(罰款)標準。
     (3)拒絕提供統(tǒng)計資料或者經(jīng)催報后仍未按時提供統(tǒng)計資料、拒絕、阻礙統(tǒng)計調(diào)查等統(tǒng)計違法行為對統(tǒng)計工作的正常開展影響較大,處罰力度是否應該加大。
     三、課題分解
     有關《江蘇省統(tǒng)計管理獎懲辦法》是予以保留,還是予以廢止,以及保留或者廢止后的相關問題(調(diào)研課題中3、4兩題)為各地必須調(diào)研內(nèi)容。
     有關《江蘇省統(tǒng)計管理條例》課題分解如下:
     6、鐘樓區(qū):對統(tǒng)計調(diào)查對象不接受統(tǒng)計調(diào)查義務的行為,如何界定、處置?
     7、戚墅堰區(qū):對統(tǒng)計調(diào)查對象不接受統(tǒng)計調(diào)查義務的行為,如何界定、處置?
     四、工作要求
     1、加強領導。地方統(tǒng)計立法調(diào)研將作為今年全市統(tǒng)計法制工作的重點內(nèi)容,列入對各地的考核,各地要高度重視,精心組織,各展所長,各司其責。市局已經(jīng)成立了由局長陳榮平任組長,分管局長吳志剛、總統(tǒng)計師楊敏等為副組長的省地方統(tǒng)計立法常州市調(diào)研領導小組,全面負責全市的立法調(diào)研工作。各地也要抽選精干力量,成立由局領導為組長的立法調(diào)研組,擬定調(diào)研方案,并于3月31日前上報市局政法處。
     2、深入調(diào)研。各地要抓好落實,按照時間節(jié)點安排好調(diào)研活動。要動員局內(nèi)各部門、有關業(yè)務主管部門和鎮(zhèn)(街道)統(tǒng)計機構積極參與立法調(diào)研活動,使得統(tǒng)計立法與統(tǒng)計工作實際緊密結合;要動員各種社會力量,以及大專院校、科研機構等專業(yè)力量,借力發(fā)力搞好調(diào)研;要采取深入鎮(zhèn)(街道)、企事業(yè)單位召開座談會,邀請法學專家召開研討會,走訪相關單位征求意見等多種形式,做到開門立法,集思廣益,確保取得實效。
     3、力出精品。各地在深入調(diào)研的基礎上,要認真梳理調(diào)研成果,形成有價值、有分量的調(diào)研報告。主要突出“新、高、實”。新是指調(diào)研報告要是對國家統(tǒng)計法律法規(guī)的重要補充和完善,是其他省地方性法律法規(guī)未涉及或涉及不深的內(nèi)容,要符合創(chuàng)新要求,人無我有;高是指調(diào)研報告要具有一定的理論水平,要有行政法理論支撐;實是指調(diào)研報告要切合統(tǒng)計工作實際,具有較強的'可行性和可操作性。各地的調(diào)研成果如果在起草地方性法律法規(guī)草案時被采用,或雖未采用但被吸納了精華,將在今年全市法制工作考核中得到加分獎勵。各地調(diào)研報告分《江蘇省統(tǒng)計管理條例》部分和《江蘇省統(tǒng)計管理獎懲辦法》部分于6月10日前上報市局政法處。
     根據(jù)中共湖北省委、湖北省人民政府《關于損害經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境行為的紀律責任追究暫行規(guī)定》(鄂發(fā)[20xx]21號)和當陽市紀委下發(fā)的關于開展《中共湖北省委、湖北省人民政府關于損害經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境行為的紀律責任追究暫行規(guī)定》(以下簡稱《暫行規(guī)定》)執(zhí)行情況立法調(diào)研的工作方案文件精神,經(jīng)局黨組研究決定,結合本單位實際,特制定以下《暫行規(guī)定》執(zhí)行情況立法調(diào)研工作方案。
     一、指導思想
     為深入貫徹黨的十七屆六中、七中全會精神,進一步鞏固深入學習實踐科學發(fā)展觀活動,通過對《暫行規(guī)定》實施效果、立法技術情況的調(diào)研,為修訂完善《暫行規(guī)定》奠定基礎,推動《暫行規(guī)定》的進一步落實,建立健全經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境投訴處理機制,切實改進工作作風、優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境,促進我市科學發(fā)展、跨越式發(fā)展。
     二、主要任務
     此次活動需重點抓好五項工作:
     (一)學習宣傳。通過組織黨員干部集中學習、自主學習、座談會等形式,深入學習領會《暫行規(guī)定》;通過宣傳資料、標語、宣傳欄、宣傳牌等多種宣傳形式,在局機關營造良好的輿論氛圍,為立法調(diào)研工作打下良好基礎。
     (二)總結分析。了解《暫行規(guī)定》貫徹落實的基本情況,尤其是適用情況,認真分析總結實施過程中的經(jīng)驗與不足,為進一步落實《暫行規(guī)定》提供借鑒。
     (三)自查自糾。調(diào)動全體機關黨員干部的積極性,結合本單位實際,分析《暫行規(guī)定》制定設計的合理性、可操作性,以及在實施過程中存在的滯后、漏洞、不適應等問題,針對《暫行規(guī)定》在實施過程中遇到的新行為、新情況、新問題,以及如何進一步嚴明紀律、加大對損害經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境行為的糾正和查處力度,建言獻策。
     (四)交流經(jīng)驗。召開旅游單位、旅游項目引資企業(yè)代表座談會,結合宣講《暫行規(guī)定》,收集整理損害發(fā)展環(huán)境的突出問題、亟待解決的問題,征求對改進機關作風、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的意見和建議。
     (五)建議總結。針對《暫行規(guī)定》的貫徹實施和修訂完善,提出意見和建議。
     三、具體安排
     從20xx年7月30日開始,至20xx年9月3日結束,為期一個月,活動分為4個階段。
     (一)宣傳動員階段(20xx年7月30日至8月5日)
     1、成立活動領導小組,由黨組書記、局長彭永生為組長,黨組成員、副局長郭亞清、張帆,黨組成員、工會主席國春喜為副組長,各科室負責人為成員的《暫行規(guī)定》執(zhí)行情況立法調(diào)研工作領導小組,領導小組下設辦公室,辦公室主任由游方群同志兼任,制定《當陽市旅游局《暫行規(guī)定》執(zhí)行情況立法調(diào)研工作方案》,負責日常工作事務,確保立法調(diào)研活動的順利進行。
     2、8月2日,組織全體機關黨員干部集中學習《暫行規(guī)定》,認真領會《暫行規(guī)定》的相關內(nèi)容,并于制作一期《暫行規(guī)定》宣傳專欄,營造良好的輿論與學習氛圍。
     (二)自查自糾階段(20xx年8月6日至8月13日)
     1、8月7日,了解《暫行規(guī)定》貫徹落實的基本情況,尤其是適用情況,并認真分析總結實施過程中的經(jīng)驗與不足。
     2、8月9日,針對《暫行規(guī)定》在實施過程中遇到的新問題、新情況,分析討論《暫行規(guī)定》內(nèi)容的科學性、合理性、規(guī)范性、全面性、適應性以及可操作性等立法技術方面存在的問題,并提出相應的修定意見和建議。
     3、8月13日,結合單位實際,研究確?!稌盒幸?guī)定》貫徹落實的辦法和措施。
     (三)交流經(jīng)驗階段(20xx年8月14日至8月22日)
     1、8月16日,召開本地旅游企業(yè)代表座談會,宣講《暫行規(guī)定》,并聽取他們在發(fā)展環(huán)境方面遇到的問題,以及看法和建議。
     2、8月20日,召開旅游項目引資企業(yè)代表座談會,宣講《暫行規(guī)定》,重點聽取東方國際大酒店項目所遇到的損害發(fā)展環(huán)境的突出問題和亟待解決的問題,積極出臺解決措施,力保東方國際大酒店項目順利完工。
     3、8月22日,召開關公文化旅游城項目代表座談會,認真聽取和了解他們關于發(fā)展環(huán)境方面的看法和意見,尤其是損害發(fā)展環(huán)境最突出、對他們影響最大,以及最亟待解決的問題,成立專班研究解決方案,積極組織協(xié)調(diào)溝通,必要時尋求政府相關機構的支持和幫助,盡一切努力優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,確保關公文化旅游城項目在當陽落戶生根發(fā)芽。
     (四)建議總結階段(20xx年8月23日至9月3日)
     1、建議總結。結合單位實際,根據(jù)《暫行規(guī)定》的實施情況、立法技術方面的問題,以及本單位確?!稌盒幸?guī)定》貫徹落實的辦法和措施,歸納總結《暫行規(guī)定》修訂完善、貫徹落實的意見和建議,并形成專題調(diào)研工作報告上報市紀委。
     2、考評。接受各級紀檢監(jiān)察機關的工作績效考評。
    安全工作調(diào)研方案篇十八
    當前,隨著迅猛發(fā)展的互聯(lián)網(wǎng)走進并改變著人們的工作和生活,在互聯(lián)網(wǎng)上構建政府門戶網(wǎng)站,打造功能完備的“網(wǎng)上政府”,已是大勢所趨。經(jīng)歷了從無到有,從簡單到成熟的過程。但伴隨著網(wǎng)絡的發(fā)展,也產(chǎn)生了各種各樣的問題,其中安全問題尤為突出。因此了解網(wǎng)絡面臨的各種威脅,防范和消除這些威脅,實現(xiàn)真正的網(wǎng)絡安全已經(jīng)成了網(wǎng)絡發(fā)展中最重要的事情。近一段時間,我們采取座談、統(tǒng)計等方式,針對政府門戶網(wǎng)站安全情況進行了調(diào)研?,F(xiàn)報告如下:
    一、目前縣門戶網(wǎng)站安全存在的問題。
    (一)重視程度不夠,安全意識淡薄。
    近年來,縣和各級職能部門在安全方面已做了大量努力,但在門戶網(wǎng)絡安全問題上還存在不少認知盲區(qū)和制約因素。許多領導忙著用于學習、工作,對網(wǎng)絡的安全性無暇顧及,安全意識相當?shù)?,對網(wǎng)絡不安全的事實認識不足,存在重建設輕管理,重使用輕安全現(xiàn)象;對網(wǎng)站的資金投入不多,購買的設備技術不先進,對安全領域的投入和管理還不能滿足安全防范的要求。
    (二)應用軟件和技術有漏洞,網(wǎng)絡的安全性能低。
    我國計算機技術缺乏自主的和軟件核心技術,芯片和網(wǎng)關軟件大多依賴進口,我縣計算機網(wǎng)絡所使用的設備和軟件也基本上是舶來品,網(wǎng)站和信息系統(tǒng)漏洞較多,軟件補丁更新不及時,未進行安全策略配置,網(wǎng)絡安全產(chǎn)品和防病毒軟件部署不規(guī)范,甚至有些使用單機版、盜版防病毒軟件;網(wǎng)站也沒有安裝自動報警、入侵防御等安全管理軟件,沒有防篡改和網(wǎng)頁恢復功能,安全審計和日志留存功能不完善。這些因素造成我縣門戶網(wǎng)絡的安全性能大大降低,成為易窺視和易打擊的“玻璃網(wǎng)”。
    (三)人員配備不合理,專業(yè)管理人才匱乏。
    網(wǎng)站建立起來之后,相應人員配備方面尚不足,缺乏高水平、有管理經(jīng)驗和開發(fā)經(jīng)歷的技術人員,也沒有聘請專業(yè)人員或安全技術公司進行網(wǎng)絡維護,網(wǎng)站是由從非技術專業(yè)出身的行政人員負責甚至兼管,在時間上、精力上和能力上都無法滿足信息安全管理的要求。這樣,一旦網(wǎng)站被“黑客”攻擊后,只能簡單地修改密碼或重裝系統(tǒng),并不能找出真正的漏洞所在,從而遭到多次篡改。
    (四)安全措施不到位,缺乏制度化的防范機制。
    我們還沒有建立有效的管理機制,沒有可靠的技術監(jiān)管措施,也沒有從管理制度上建立相應的安全防范機制,在網(wǎng)站運行過程中,缺乏行之有效的'安全檢查和應對保護制度,無法有效的保證網(wǎng)站安全。
    二、縣政府門戶網(wǎng)站安全運行的必要性。
    首先,政府門戶網(wǎng)站的特殊地位決定了將比其他網(wǎng)站面對更嚴重的安全威脅。政府門戶網(wǎng)站是電子政務建設的重要組成部分,是政府在國際互聯(lián)網(wǎng)上信息發(fā)布、辦公互動、數(shù)據(jù)交換的窗口、載體,與社會、企業(yè)、民眾溝通的橋梁,是在線服務,與公眾互動交流的平臺,其信息安全與否關系著政府的履職、群眾對政府的信任等。因此,作為政府形象的標志之一,近年來政府門戶網(wǎng)站常常是一些不法分子的重點攻擊對象,國內(nèi)外反動勢力也利用互聯(lián)網(wǎng)組黨結社,有計劃地通過網(wǎng)絡渠道,利用無國界的空間對政府門戶網(wǎng)站進行有組織、有預謀的攻擊。
    其次,政府門戶網(wǎng)站特性也要求我們重視其安全性??h政府網(wǎng)站已成為縣政府發(fā)布重要新聞、重大方針政策以及法規(guī)等的重要渠道,對外發(fā)布的信息關系國計民生,對于信息發(fā)布的準確性、完整性、及時性都有著異常嚴格的要求,這就對政府網(wǎng)的安全、持續(xù)、穩(wěn)定的運行提出了嚴格的要求,同時由于政府網(wǎng)絡涉及面廣,參與人員多,開放性強,所以很容易出現(xiàn)安全方面的漏洞。可見縣政府必須重視政府門戶網(wǎng)站安全穩(wěn)定運行。
    再次,縣政府網(wǎng)站安全運行是提升我縣各級政府網(wǎng)站水平,推動和加速全縣的信息化發(fā)展,促進社會經(jīng)濟和諧發(fā)展的必然要求??h政府門戶網(wǎng)站是一個以縣政府主網(wǎng)站為樞紐、以各縣(市)、區(qū)(局)和市直部門子網(wǎng)站為節(jié)點的網(wǎng)站群,確保門戶網(wǎng)站高效、安全運行,無疑能使全縣各級政府網(wǎng)站建設邁上一個新臺階。同時縣政府網(wǎng)站安全運行能夠保證政務信息的交流共享和辦公業(yè)務的網(wǎng)上協(xié)同整合,能夠有效縮短政務辦公周期,提高工作效率,促進政府職能和作風轉變,節(jié)約政府支出,并且門戶網(wǎng)站作為市政府對外宣傳的總窗口,可以促進政府與公眾互動,加強政府對外宣傳和招商引資,從而為雙方搭建一個良性互動、和諧共贏的平臺。
    另外,政府門戶網(wǎng)站面臨的安全威脅及可能造成的后果也需要我們重視門戶網(wǎng)站的安全。政府門戶網(wǎng)站的網(wǎng)頁被篡改后,訪問者將看到被涂鴉的頁面,甚至還有“黑客”發(fā)來敲詐信息,會導致廣大民眾對政府信息安全防護能力的懷疑,更會擔心政府的人才建設和制度管理等諸多問題,給政府的可信形象打上問號;有些黑客入侵網(wǎng)站后,肆意破壞或刪除一些重要的數(shù)據(jù)文件,如果網(wǎng)站沒有進行有效備份的話,會給相關部門造成不可挽回的損失;“網(wǎng)頁掛馬”雖然不會給網(wǎng)站帶來直接損害,但卻會給瀏覽者帶來損失,更重要的是,政府網(wǎng)站一旦被掛馬,其權威性和公信力將會受到嚴重打擊,最終給電子政務的普及帶來重大影響;對企業(yè)、公眾提供在線服務已成為政府門戶網(wǎng)站的重要功能,這些服務一旦受到ddos攻擊而拒絕就會面臨癱瘓或終止,對業(yè)務的正常運轉必然造成極大的影響,很可能會造成經(jīng)濟損失,嚴重時甚至會影響社會穩(wěn)定;在線業(yè)務系統(tǒng)中總是需要保存一些企業(yè)、公眾的相關資料,這些資料往往涉及到企業(yè)機密和個人隱私,一旦泄露就會造成企業(yè)或個人的利益受損,很可能會給網(wǎng)站帶來嚴重的法律糾紛;政府門戶網(wǎng)站雖然和政府辦公網(wǎng)絡之間設有隔離設備,但因為工作需要政府辦公人員會經(jīng)常會訪問政府網(wǎng)站,一旦訪問了被植入木馬的網(wǎng)頁,木馬程序會自動搜集并傳走電腦中的各種文檔,盜取一些敏感材料,將可能引發(fā)嚴重的泄密事件,并會對電子政務的應用系統(tǒng)造成破壞。
    從以上分析可以看出政府網(wǎng)站的安全大到威脅國家安全,小到影響人民個人的利益,由此說明了網(wǎng)站安全事件造成后果的嚴重性和廣泛性。保障國家安全和人民的利益是政府部門的重要職責,因此,政府部門應該深刻認識到加強網(wǎng)站安全工作的嚴重性和緊迫性,應該把政府網(wǎng)站安全問題提升為需要特別關注的一項重要工作。
    三、門戶網(wǎng)站安全防范建議。
    (一)加強組織領導,為網(wǎng)站的安全運行提供組織保證。
    要健全規(guī)范網(wǎng)絡安全管理機構,人員配備合理,職責分工明確。主管領導負責安全體系的建設實施,在安全實施過程中取得相關部門的配合,不斷提高系統(tǒng)的安全等級。網(wǎng)絡管理員應具有豐富的網(wǎng)絡知識和實際經(jīng)驗,熟悉本地網(wǎng)絡結構,能夠制定技術實施策略。安全操作員負責安全系統(tǒng)的具體實施。另外,還應建立安全專家小組,負責安全問題的重大決策。
    (二)建立健全網(wǎng)站安全制度體系,為網(wǎng)站的安全運行提供制度保障。
    首先建立技術管理規(guī)范,除在網(wǎng)絡設計上增加安全服務功能,完善系統(tǒng)的安全保密措施外,還必須花大力氣加強網(wǎng)絡的安全管理。具體可包括以下幾點:非涉密、涉密網(wǎng)機器不允許混用;非涉密網(wǎng)機器不允許運行涉密信息,涉密網(wǎng)機器不允許上非涉密網(wǎng);必須嚴格按照安全等級、安全域劃分,制定相應的安全保密制度;不同安全域、安全等級之間的信息必須通過安全交換系統(tǒng)方可交流。
    其次,建立應急事件響應制度,加強突發(fā)事件的快速反應。建立健全信息安全突發(fā)事件應急處理預案,成立負責處理突發(fā)信息安全的機構,專人負責;信息中心要有嚴格的網(wǎng)絡信息監(jiān)管,有必要對所有用戶輸入而且有可能顯示給其他用戶的信息進行內(nèi)容檢測和嚴格過濾;要時刻關注公安部網(wǎng)絡安全保衛(wèi)局發(fā)布的病毒和木馬疫情報告及預警,要隨時制宜升級系統(tǒng),當一個嚴重網(wǎng)絡漏洞出現(xiàn),有可能威脅到系統(tǒng)的正常運行時,應立刻采取有效補救措施;在網(wǎng)站出現(xiàn)非正常運行時,及時向上一級領導及部門報告,并保護現(xiàn)場,立即與網(wǎng)絡隔離,防止影響擴大,在盡可能短的時間內(nèi)恢復網(wǎng)站正常工作后,作出事故分析報告提交有關部門。
    再次,建立健全安全培訓制度。秉承只有讓每一位員工都成為安全衛(wèi)士,才能實現(xiàn)真正意義上的全方位的安全防范的原則,建立完善技術培訓體系,注重培養(yǎng)網(wǎng)絡安全管理人員,使之更貼近實際業(yè)務、貼近技術前沿,提高各類人員的安全理論實踐水平。
    (三)轉變觀念,增強安全意識,努力構建安全網(wǎng)絡環(huán)境。
    第一,要轉變觀念。轉變信息安全離我們很遠,和我個人沒有關系的觀念,走出“有了防火墻就可以保障網(wǎng)絡的安全”的誤區(qū),必須聘請專業(yè)公司和機構協(xié)同管理政府門戶網(wǎng)絡,在了解潛在的安全威脅以及黑客的入侵方式前提下,制定相應的安全策略和網(wǎng)絡安全機制,選擇符合標準和通過認證的安全產(chǎn)品,從而建立一整套網(wǎng)絡安全評測系統(tǒng)、實時網(wǎng)絡監(jiān)控系統(tǒng)。
    第二,要全面提升工作人員整體信息安全意識。要高度重視信息安全管理工作,有關業(yè)務部門要切實加強指導,以高度的責任感進一步推進網(wǎng)站建設和安全管理工作,使二者同步進行。
    第三,要努力構建安全環(huán)境。網(wǎng)絡安全是信息資源共享的前提,要積極爭取網(wǎng)絡安全認證機構的合作和支持,同時加強信息的安全技術建設和監(jiān)察管理工作,聯(lián)合有關部門嚴歷打擊危害網(wǎng)絡系統(tǒng)安全和利用信息技術進行犯罪的行為,保障網(wǎng)站運行安全。
    結語:近年來,黨和國家一直很重視政府信息公開工作,這都說明了黨和國家在新時期要“創(chuàng)建公共服務型政府”的決心。而政府門戶網(wǎng)站作為政府電子政務的一個重要構成部分和組成環(huán)節(jié),是直接向公眾提供公共服務的窗口與平臺。本次調(diào)研只是對我縣政府門戶網(wǎng)站網(wǎng)絡安全建設進行了調(diào)查,即對我縣政府門戶網(wǎng)站網(wǎng)絡安全現(xiàn)狀、網(wǎng)絡安全建設必要性及網(wǎng)絡安全存在的問題進行了初步探索和分析,并針對問題提出了一些建議,可能在觀察問題時所處的角度和考慮的深度不夠好或是不夠深,有很多想法和觀點可能存在一些不合適或不成熟的見解,但畢竟是一種嘗試。希望能夠通過本次對我縣門戶網(wǎng)站安全建設的調(diào)查,完善我縣電子政務建設,為我縣建立公共服務型政府的理論和公共管理模式創(chuàng)新的實踐盡一份綿薄之力。
    安全工作調(diào)研方案篇十九
    飄香緣過橋米線店在石家莊經(jīng)濟學院華信學院2號食堂三樓,于____年10月份正式營業(yè),并對其質量、價格、環(huán)境、服務、受歡迎情況和銷售情況進行調(diào)查研究總結。
    調(diào)查目的:
    我校2號食堂三樓的飄香緣米線,過橋米線作為具有民族特色的小吃,一直以來都受到大家的歡迎,但在我校食堂競爭日益加劇的今天,飄香緣米線的客流量不夠理想,為了找到其中的原因,我就此問題展開市場調(diào)查。希望通過本次調(diào)查,提出一些合理化建議,增加客流量,提高經(jīng)濟效益。
    調(diào)查時間:
    ____年11月9—____年11月17。
    調(diào)查的方法和結果:
    本次調(diào)查主要采用了面對面訪問的調(diào)查法,輔助以個人觀察和訪問法。調(diào)查問卷自制而成,采用了隨機抽樣法對在餐廳就餐的學生進行的調(diào)查。
    問卷方面共發(fā)放100份,回收100份,有效問卷為95份,回收率與有效率都為95%。并對一些吃過的同學,進行過一些談話式的訪問。
    大學生群體對于食堂就餐,飯菜種類少、環(huán)境差、價格不合理等有很多問題,由于學校外面也有很多小餐館而且有送餐業(yè)務,跟校食堂競爭很大。
    現(xiàn)將部分有代表性的調(diào)查結果報告如下。
    1、廣告宣傳。
    在問卷中了解到,有些人還不知道米線店的開業(yè),還有些人知道但沒有去吃過。知道的人中,大部分學生是通過宣傳單知道的,少部分學生是通過橫幅廣告,很少是通過同學之間介紹。
    2、米線店環(huán)境衛(wèi)生。
    米線店衛(wèi)生滿意程度的反映是:就餐環(huán)境比較好,紫藤椅,鋼化水平玻璃桌子,木地板。認為比食堂的其它地方好的要多。
    3、飯菜價格。
    在此次調(diào)查中,一些學生對飄香緣的飯菜價格無所謂,少部分學生認為價格合理,大部分學生認為價格應再實惠一些。
    4、飯菜質量。
    學生對飯菜質量的評價是:關于米線的色香味方面,20%的同學認為很好,60%的同學認為一般,有20%同學認為不好。
    5、服務態(tài)度。
    20%的學生認為還一般,80%的學生認為很好。
    存在問題分析:
    1.很多同學對于飄香緣過橋米線店不了解,尤其是女生,在校園的宣傳方式上不夠充分。
    2.我們的學生對于餐飲上的消費相對是比較低的,飄香緣米線店的定價是中等偏上的,吃其它每人每餐5元即可,飄香緣需要8—10元。
    3.學校的學生北方人比較多,吃米飯和面食的比較多,米線很難長時間做為主食。
    4.菜肴種類還是有些少,據(jù)了解,食堂的米飯面食種類比較多,無論是主食,還是菜品都比較齊全。
    5.候餐的問題:很多女生認為所處地方太遠,吃頓飯消耗時間過長。上餐的速度問題,飄香緣米線做的相對比較慢,而米飯和菜盛上就可以吃了,很多學生不愿意等。
    可行性建議:
    增加宣傳力度,改變宣傳方式,比如容人拉著橫幅在學生流量大的地方,要使大部分學生都知道有這個店。宣傳產(chǎn)品特色,使產(chǎn)品具有吸引力。
    促銷方面:可以嘗試在做一些促銷活動,比如贈飲料,贈燒餅,這些附帶產(chǎn)品可以不獲利以成本價附加。
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    安全工作調(diào)研方案篇二十
    為推進學科專業(yè)構造調(diào)整,加強校企合作、產(chǎn)教交融,加快學校綜合改革和轉型開展,充分學習借鑒先進高校辦學理念和辦學經(jīng)歷,特制定本考察方案。
    通過考察學習,進一步準確把握高等教育開展形勢和高等教育改革的態(tài)勢,進一步確立科學的辦學理念、辦學定位和開展目的,為科學謀劃十三五乃至今后一個時期事業(yè)開展提供理論和理論支持。
    考察學習的主要對象是在學校綜合改革,人才培養(yǎng)形式改革,校企合作、產(chǎn)教交融,等方面特色突出的高校,與我校嚴密合作的代表性行業(yè)企業(yè)。
    1.十二五事業(yè)開展成就和十三五規(guī)劃設想。
    2.學校開展定位、辦學理念、效勞面向等頂層設計。
    3.學校管理體制機制建立及改革方面的作法和經(jīng)歷。
    4.學校學科專業(yè)建立規(guī)劃,成就與特色。
    5.產(chǎn)教交融、校企合作,效勞區(qū)域與行業(yè)的做法和成功經(jīng)歷。
    6.人才培養(yǎng)形式改革、產(chǎn)學研合作教育,應用型人才培養(yǎng)等方面的先進經(jīng)歷。
    7.人事分配制度改革,高層次人才管理方面的作法和經(jīng)歷。
    8.老師教育類專業(yè)定位與改革調(diào)整措施。
    9.實驗室資源管理形式與成功經(jīng)歷。
    組成3個考察組,以組為單位組織考察活動。
    第一組:
    參加指導:
    參加單位:
    聯(lián)絡單位。
    第二組:
    參加指導:
    參加單位:
    聯(lián)絡單位:
    第三組:
    參加指導:
    參加單位:
    聯(lián)絡單位:
    1.各考察組由聯(lián)絡部門負責擬定詳細考察方案,與考察單位聯(lián)絡,并協(xié)調(diào)本組考察事宜。統(tǒng)一由黨辦、院辦向考察對象單位發(fā)函。
    2.各考察組要高度重視此次考察學習活動,對考察對象提早摸底。各考察組既要全面調(diào)研又要有所側重,并擬定詳細的考察提綱,做好外出考察前的準備。參與考察人員要積極參與,積極學習考察先進的辦學理念和成功辦學經(jīng)歷,認真做好考察記錄,注意搜集經(jīng)歷材料??疾焱戤吅蟾骺疾旖M向學校提交考察報告。
    3.此次考察活動原那么上安排在進展,各考察組在學校安排的考察時間段內(nèi)自主安排詳細考察日程。每個考察組以3至4個考察單位為宜,考察人員要處理好考察與校內(nèi)工作的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。
    4.各考察小組需在前將考察方案與經(jīng)費預算送,統(tǒng)一協(xié)調(diào)確定各小組最終考察日程,統(tǒng)一組織安排考察聯(lián)絡等相關事宜。為開闊班主任視野,增強德育的實效性,不斷為廣闊老師補充進展思想教育所需的新知識,我校努力為進步班主任隊伍的思想程度和業(yè)務才能做好效勞工作,經(jīng)過精心籌劃,特與xx小學就如何做好班主任工作及如何加強班級管理,從而養(yǎng)成良好的.行為標準等問題進展交流研討。
    組長:
    副組長:
    成員:18位班主任。
    組長負責外出考察的全面工作;副組長籌劃活動方案、與友好學校的聯(lián)絡、負責平安工作、以及安排住行等,要確??疾旃ぷ髌桨?、有序,以達預期目的。
    1、考察時間:xx月xx日下午----xx月xx日下午。
    2、考察對象:xx小學。
    3、行程安排:
    12月16日下午一節(jié)課后校門口集合清點人數(shù)后東城百匯上車出發(fā),晚上入住金橙果酒店,第二天進展交流活動12月17日詳細安排:
    9:50----11:00班主任經(jīng)歷交流。
    11:30中餐;。
    (活動完畢早下午回寧波,完畢遲的話晚飯后回寧波)。
    4、請教誨處統(tǒng)一安排課務。
    5、班主任會議布置有關平安事項。
    6、考察出發(fā)前各班工作與配班老師做好銜接工作。
    7、考察回來各班主任要上交一份心得體會。
    (本卷須知:16日零下3度----4度,天氣比擬冷,請做好防寒保暖工作,帶上身份證、聽課本等,學?;顒幼钸t周五晚上完畢,也請安排好家里的事物。
    安全工作調(diào)研方案篇二十一
    為了能使本公司更好的為客戶服務,提升公司銷售額,提高市場占有率,共同健全企業(yè)管理,完善公司制度,讓本公司的產(chǎn)品品質、品規(guī)、交期、服務滿足客戶要求,特進行此項市場調(diào)研。本次市場調(diào)研將圍繞三個方面進行:衛(wèi)生院、診所、藥店。
    二.調(diào)查目的。
    1、為普藥運營策劃方案帶給客觀依據(jù)。
    2、為自產(chǎn)品、代理品種擴大銷售額,提高市場占有率帶給客觀依據(jù)。
    3、為引進終端暢銷品種帶給依據(jù)。
    具體為:
    (1)了解新余地區(qū)普藥市場狀況。
    (2)了解新余地區(qū)主要競爭對手狀況、競爭對手的廣告策略、銷售策略。
    (3)了解新余地區(qū)終端客戶的用藥觀點及用藥習慣。
    (4)了解新余地區(qū)已合作客戶的意見要求及暫未合作客戶未合作的原因。
    (5)了解新余地區(qū)鄉(xiāng)村一體化實施狀況。
    (6)了解藥店購銷聯(lián)盟、藥店加盟實施的可能性。
    三.市場調(diào)查資料。
    (一)衛(wèi)生院。
    1、鄉(xiāng)村一體化實施狀況。
    2、基藥占比、銷售狀況。
    3、主要進貨渠道、月平均購進量等。
    (二)診所(衛(wèi)生所)。
    1、主要進貨渠道、返點狀況。
    2、月進貨量、常銷品種、用藥習慣。
    3、競爭對手狀況、競爭對手的廣告策略、銷售策略。
    4、已合作客戶的意見要求及暫未合作客戶未合作的原因。
    5、影響合作及上量的主要因素在哪等等。
    (三)藥店。
    1、藥店購銷聯(lián)盟的可行性。
    2、藥店加盟的可行性。
    3、主要進貨渠道、返點狀況、競爭對手狀況、競爭對手的廣告策略、銷售策略。
    4、公司直接按進價供貨、業(yè)務員配送模式的可行性。
    以訪談為主,輔與調(diào)查問卷。
    五.市場調(diào)查程序及安排。
    第一階段:制定市場調(diào)查計劃(6月6日)。
    第二階段:計劃實施階段(6月6日至)。
    第三階段:研究分析(6月10日至6月11日)。
    第四階段:報告階段(6月11日至6月13日)。
    六.經(jīng)費預算。
    1、派車費用150元/天左右。
    2、餐費30元每人每一天。
    3、其他費用大概50元每一天。
    2014-6-6。
    業(yè)務三部。
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    安全工作調(diào)研方案篇二十二
    按照市、縣的安排部署要求,為扎實搞好黨的群眾路線教育實踐活動走訪調(diào)研工作,結合我鄉(xiāng)實際特制訂走訪調(diào)研“五村三十四組九百戶”的工作方案:
    開展黨的群眾路線教育實踐活動,是做出的重要部署。
    搞好群眾路線教育實踐活動走訪調(diào)研,是活動的重要組成部分,是開展活動的前提和基礎。要緊緊圍繞“轉變作風,為民服務”的主題,按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的要求,通過多層次、全方位、全覆蓋深入細致的走訪調(diào)研,摸清當前群眾生產(chǎn)生活方面最需要、最迫切解決的困難和問題;摸清群眾對當前黨風、政風以及社會風氣最不滿意的問題;摸清對黨員領導干部反映最集中的問題;摸清鄉(xiāng)村兩級干部、七站八所在貫徹群眾路線方面存在的突出問題,特別是形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風的具體表現(xiàn);為開展黨的群眾路線教育實踐活動奠定堅實的'思想和工作基礎。
    走訪活動從20xx年3月中旬開始,到20xx年5月下旬結束。這次走訪以駐村安排走訪,要求走訪到每一戶,弄清各村基本情況、群眾的要求和期盼和突出問題及解決問題的措施,明確整改方向,重點、時限要求、責任主體。走訪方式:一是發(fā)放調(diào)查問卷,二是召開村組、黨員座談會,三是入戶走訪。
    1、聽取群眾對鄉(xiāng)村兩級干部作風方面存在的問題和意見和村經(jīng)濟社會發(fā)展的建議。
    2、了解掌握并及時解決群眾當前生產(chǎn)生活的實際困難和問題。
    3、調(diào)查了解各項惠民政策的貫徹落實情況。
    4、與農(nóng)民群眾共商產(chǎn)業(yè)發(fā)展、致富增收的路子和措施。
    5、進一步落實鄉(xiāng)村干部包村聯(lián)組幫戶的任務和責任。
    6、各村將走訪調(diào)研的內(nèi)容撰寫專題調(diào)研報告。
    附表1、對鄉(xiāng)村干部“四風”方面征求意見表。
    附表2、對鄉(xiāng)七站八所貫徹落實群眾路線征求意見表。
    附表3、全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展情況征求意見表。
    附表4、對農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展情況征求意見表。
    xxxx鄉(xiāng)委員會。
    20xx年3月25日。