總結(jié)可以幫助我們更好地認(rèn)識自己，了解自己的優(yōu)勢和不足，從而更好地發(fā)揮自己的潛力。寫一篇完美的總結(jié)需要先明確總結(jié)的目的和要求。以下是一些經(jīng)典的總結(jié)范文，希望對大家的寫作有所幫助。
社區(qū)工會委員會工作總結(jié)篇一
人社局工會在人社局黨組和市總工會的正確領(lǐng)導(dǎo)下,較好地完成了人社工會工作任務(wù)?，F(xiàn)將20xx年人社局工會工作情況報(bào)告如下：
舉辦重大節(jié)假日前的職工文體競賽活動，豐富職工業(yè)余生活;積極參與市總工會、市婦聯(lián)、市文體局等單位組織的“三八”女職工健身操和春季長跑比賽活動;通過深入扎實(shí)開展各項(xiàng)活動，激發(fā)了職工工作熱情。
為迎接市委工會工作會議暨市工會第四次代表大會召開，積極做好代表的推薦、選舉工作，制作人社局工會工作成果展示牌和宣傳標(biāo)語等進(jìn)行宣傳；對工代會的會議精神進(jìn)行了全面貫徹、落實(shí)。
把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與創(chuàng)建“職工評家”和爭當(dāng)優(yōu)秀服務(wù)標(biāo)兵等活動緊密結(jié)合，推動人社工作和人社工會工作。在人社局十五樓建有600余平方米羽毛球、乒乓球職工活動室，在十樓為職工建有20余平方米的讀書屋，在原就業(yè)局二樓為退休老同志建有30余平方米的活動室。
20xx年加強(qiáng)了局工會組織建設(shè)工作，理順了二級單位工會組織機(jī)構(gòu)，配備了兼職工會工作人員，健全了工會工作機(jī)構(gòu)和工作制度，加強(qiáng)規(guī)范引導(dǎo)。
人社局與市總工會一道在做好工資集體協(xié)議的簽訂率和履約率方面,加強(qiáng)了區(qū)域（行業(yè)）性工資集體協(xié)商工作；推行了企業(yè)工資集體協(xié)商工作標(biāo)準(zhǔn)，圍繞工資增長、勞動定額、計(jì)件工資單價等職工最關(guān)心、反映最強(qiáng)烈的重點(diǎn)問題開展協(xié)商，讓職工與企業(yè)及經(jīng)營者共享發(fā)展成果。20xx年，經(jīng)人社部門備案的集體合同1191份，新增工資專項(xiàng)集體合同975份，集體合同其中：企業(yè)812個，職工41290人。
一是維權(quán)執(zhí)法力度不斷加大。20xx年人社局共查處各類勞動保障違法案件112起，涉及職工1433人,已結(jié)案110起，結(jié)案率98%。下達(dá)《勞動保障監(jiān)察詢問通知書》22份，《勞動保障監(jiān)察限期整改指令書》19份；參與處置突發(fā)事件15起，工資558.6萬元。二是仲裁調(diào)解維權(quán)作用更加明顯。20xx年人社局共受理勞動人事爭議案件180例；涉及人數(shù)180人，目前已結(jié)案163件，涉案金額390余萬元；其中裁決結(jié)案59件，調(diào)解結(jié)案75件，其他結(jié)案29件。另外，案外調(diào)解勞動爭議55件，涉及55人，涉案金額85萬元；為構(gòu)建勞資雙方和諧勞動關(guān)系起到積極作用。
根據(jù)市總工會20xx年工作要點(diǎn)，按照“面對面地與職工交流，心貼心地做職工思想工作，實(shí)打?qū)嵉貫槁毠し?wù)，出實(shí)招、辦實(shí)事，努力實(shí)現(xiàn)職工隊(duì)伍狀況在一線掌握、工會維權(quán)幫扶在一線實(shí)施、構(gòu)建和諧勞動關(guān)系在一線推進(jìn)、工會工作任務(wù)在一線落實(shí)、創(chuàng)先爭優(yōu)活動在一線開展，密切工會組織與職工群眾的血肉聯(lián)系，以一流的精神狀態(tài)、一流的工作水平、一流的服務(wù)能力”要求，積極開展活動，提高了人社系統(tǒng)工作人員的熱情和素質(zhì)，切實(shí)轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng)，推動了人社工作整體提升。
一是深入開展送溫暖活動，對困難職工或生病住院職工進(jìn)行了慰問；二是繼續(xù)開展女職工“關(guān)愛行動”活動，為系統(tǒng)女職工購買了特殊重大疾病保險(xiǎn)；三是為職工開展了健康體檢工作；四是開展節(jié)日慰問活動。在元旦、春節(jié)期間對職工進(jìn)行慰問。
20xx年，人社局工會雖然做了一些工作，但與上級業(yè)務(wù)部門的要求有一定差距，存在著組織職工活動不夠，信息報(bào)送不及時等。
加強(qiáng)工會信息報(bào)送及宣傳工作；利用職工活動室多組織職工開展工會活動，陶冶情操，激發(fā)工作活力。通過豐富多彩的文體活動，以鍛煉職工良好的身體素質(zhì)，激發(fā)職工對生活和工作的激情，為推進(jìn)人社工作多做貢獻(xiàn)。
社區(qū)工會委員會工作總結(jié)篇二
(一)培養(yǎng)全能社工，深化為民服務(wù)，切實(shí)提高為民服務(wù)水平。
(二)賦予。
黨建。
引領(lǐng)新含義，用好“黨建安寧家”陣地。
(三)文化融合加文明實(shí)踐，奉獻(xiàn)中持續(xù)增強(qiáng)社區(qū)居民的獲得感。
(四)豐富有事好商量、眾人的事情由眾人商量的制度化實(shí)踐。
建立并完善xxx社區(qū)三級議事會制度，分別圍繞涉及社區(qū)群眾利益的事情、涉及一個樓院群眾利益的事情、涉及一個樓門群眾利益和特定群眾利益的事情進(jìn)行廣泛商量，通過商量出辦法、出共識、出感情、出團(tuán)結(jié)。建立健全會議、座談、網(wǎng)絡(luò)、民意調(diào)查等多種協(xié)商方式，讓社區(qū)居民群眾充分表達(dá)訴求，形成順民心、合民意的社區(qū)治理格局。
(五)發(fā)展互聯(lián)網(wǎng)加社區(qū)服務(wù)，帶領(lǐng)居民追趕垃圾分類新時尚。
環(huán)境治理社區(qū)自治等方面有了較大的提升，明年的。
工作。
中我們將進(jìn)一步加強(qiáng)社區(qū)黨組織和社區(qū)工作者隊(duì)伍建設(shè);注重黨建引領(lǐng)，深化原有特色項(xiàng)目，尋求新突破;強(qiáng)化為民服務(wù)的工作目標(biāo)，積極做好宣傳、引導(dǎo)、服務(wù)工作;關(guān)注民生問題，統(tǒng)籌兼顧，以服務(wù)群眾最迫切問題為導(dǎo)向使用黨組織服務(wù)群眾經(jīng)費(fèi)。帶領(lǐng)社區(qū)全體居民共同營造“治安管理好、品質(zhì)環(huán)境好、鄰里關(guān)系好、社區(qū)文化好、公共服務(wù)好”的“五好”型幸福社區(qū)。
社區(qū)工會委員會工作總結(jié)篇三
自新時代文明實(shí)踐活動開展以來，xxx社區(qū)緊緊圍繞xx街道新時代文明實(shí)踐建設(shè)工作相關(guān)部署，凝心聚力積極推進(jìn)新時代文明實(shí)踐建設(shè)工作。
(一)凝聚居民、引導(dǎo)居民。
一方面，社區(qū)高度重視新時代文明實(shí)踐活動，召集社區(qū)志愿者，組建新時代文明實(shí)踐宣傳隊(duì)，通過兩次組織“不忘初心、牢記使命”主題宣講活動，激勵社區(qū)青少年從小培養(yǎng)愛國主義情操，活動共有黨員、團(tuán)員、少先隊(duì)員百余人參加;另一方面，社區(qū)以新時代文明實(shí)踐活動為契機(jī)，發(fā)動黨員、志愿者開展全國兩會、建國70周年服務(wù)保障工作，創(chuàng)建衛(wèi)生城市家園清潔日等活動二十余次，參與人數(shù)千余人。
(二)調(diào)動力量、整合資源。
調(diào)動社區(qū)12支志愿服務(wù)隊(duì)伍，整合轄區(qū)單位，兩次開展“義診”服務(wù)，服務(wù)居民千余人;舉辦新時代暑期科技夏令營文明實(shí)踐活動，以科技創(chuàng)新社區(qū)發(fā)展，活動為期五天，60余人次參與。
(三)把活動做到實(shí)處，將新時代文明實(shí)踐活動做到居民心里。
開展全民健身微型馬拉松活動、首屆鄰里節(jié)活動及愛心編織送溫暖等活動，調(diào)動社區(qū)居民全民參與，讓新時代文明實(shí)踐植入民心。
接下我們將圍繞傳播優(yōu)秀文化，弘揚(yáng)文明新風(fēng)開展工作，讓更多居民享受新時代文明發(fā)展建設(shè)成果。
社區(qū)工會委員會工作總結(jié)篇四
“接訴即辦”，是指xxx為促進(jìn)基層民生服務(wù)而采取的一種重要舉措和創(chuàng)新機(jī)制，即以12345市民服務(wù)熱線為主渠道的群眾訴求快速響應(yīng)機(jī)制。簡單四個字，卻是一篇大文章。接，是義不容辭的態(tài)度和職責(zé);訴，是老百姓的期盼與需求;即，是聞風(fēng)而動的作風(fēng)和理念;辦，是扎扎實(shí)實(shí)的作為與擔(dān)當(dāng)。
xxx社區(qū)為做到“先”居民一步，把問題發(fā)現(xiàn)在前，居委會工作人員按照兩人一組，上、下午社區(qū)巡視的工作模式，建立社區(qū)巡邏制度，在巡視過程中對社區(qū)問題發(fā)現(xiàn)在前，解決在前，防患在前。
巡視開展以來，我們先后對北區(qū)11號樓4單元樓前塌陷綠地及時協(xié)調(diào)物業(yè)、熱力公司對地面進(jìn)行修復(fù);10號樓5單元樓道內(nèi)外堆放撿拾廢品現(xiàn)象積極和住戶溝通，利用手中資源，徹底解決問題。在最近的一次巡視中，工作人員發(fā)現(xiàn)南區(qū)6號樓6單元、10單元一層堆放著一些落滿塵土自行車及雜物，嚴(yán)重影響居民日常出行，存在消防安全隱患，工作人員立即行動，一方面協(xié)調(diào)物業(yè)張貼限期自行清理告示。一方面進(jìn)行入戶走訪，希望堆放物品的住戶能自行清理，打通居民的生命通道，之后，工作人員對未能自行清理的自行車及雜物，全部清理至指定地點(diǎn)，并對一層樓道衛(wèi)生進(jìn)行徹底清掃，經(jīng)過一個多小時的清理打掃，樓道面貌煥然一新，居民看到灰頭土臉的工作人員，紛紛豎起大拇指，一句“干的漂亮”，是對我們工作最好的肯定。
今后，我們將秉承“服務(wù)是最好的社區(qū)治理”工作理念，堅(jiān)持用腳步丈量社區(qū)民情，帶著溫度服務(wù)居民工作方法，切實(shí)站在居民的角度去想問題，學(xué)會換位思考，和居民保持良好有效溝通，用我們的真情、細(xì)致入微的工作態(tài)度打動居民，為社區(qū)居民服務(wù)好。
社區(qū)工會委員會工作總結(jié)篇五
根據(jù)《中華人民共和國村民委員會組織法》（以下簡稱《村委會組織法》）、《中華人民共和國城市居民委員會組織法》（以下簡稱《居委會組織法》）、《江西省實(shí)施《中華人民共和國村民委員會組織法》辦法》（以下簡稱《村委會組織法實(shí)施辦法》）和《江西省實(shí)施〈中華人民共和國城市居民委員會組織法〉辦法》（以下簡稱《居委會組織法實(shí)施辦法》）的規(guī)定，今年全區(qū)第五屆村（居）。
委會任期已屆滿。為貫徹落實(shí)全市第六屆村(居)委會選舉工作會議的精神，切實(shí)做好南昌高新區(qū)第六屆村(居)委會選舉工作，結(jié)合我區(qū)實(shí)際，現(xiàn)提出如下實(shí)施意見：
一、指導(dǎo)思想和主要任務(wù)。
這次村(居)委會換屆選舉工作的指導(dǎo)思想是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以《村(居)委會組織法》、《村(居)委會組織法實(shí)施辦法》和《中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳關(guān)于進(jìn)一步做好村民委員會換屆選舉工作的通知》(中辦發(fā)〔]14號)為依據(jù)，認(rèn)真貫徹黨的十六大和十六屆三中、四中全會精神，以加強(qiáng)村(居)委會組織建設(shè)和基層民主政治建設(shè)為目標(biāo)，堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揚(yáng)民主，嚴(yán)格依法辦事，堅(jiān)持公平、公正、公開、普遍、直接、差額、競爭、無記名投票、秘密寫票的原則，把群眾擁護(hù)、思想好、作風(fēng)正、有文化、有本領(lǐng)，熱心為村(居)民服務(wù)，能帶領(lǐng)群眾致富的村(居)民選進(jìn)村(居)委會班子，加強(qiáng)村(居)委會建設(shè)，維護(hù)基層穩(wěn)定，促進(jìn)全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會協(xié)調(diào)發(fā)展，構(gòu)建社會主義和諧社會。
這次村(居)委會換屆選舉工作的主要任務(wù)是：按照《村(居)委會組織法》和《村(居)委會組織法實(shí)施辦法》的規(guī)定程序，民主選舉產(chǎn)生整體素質(zhì)較高的村(居)委會班子；推選產(chǎn)生新一屆村(居)民代表，組成新一屆村(居)民代表會議；健全村(居)委會下設(shè)的工作委員會和村(居)民小組，推選產(chǎn)生村(居)民小組長；健全完善村(居)民會議、村(居)民代表會議、村(居)民自治章程或村(居)規(guī)民約、村(居)務(wù)公開等民主決策、民主管理、民主監(jiān)督制度。
二、工作步驟和時間安排。
這次村(居)委會換屆選舉工作從9月開始，2月底以前結(jié)束。居委會換屆選舉可根據(jù)各鎮(zhèn)（處）實(shí)際，適當(dāng)提前。整個工作大致分四個階段進(jìn)行，各階段的工作步驟及時間安排如下：
(一)準(zhǔn)備工作階段(時間安排為：9月下旬至11月上旬)。
l、成立指導(dǎo)(領(lǐng)導(dǎo))機(jī)構(gòu)。各鎮(zhèn)（處）要在黨委和政府的領(lǐng)導(dǎo)下，成立由黨委主要領(lǐng)導(dǎo)任組長，人大、政府主要領(lǐng)導(dǎo)任副組長，有關(guān)部門負(fù)責(zé)人參加的村(居)委會換屆選舉工作指導(dǎo)小組。村要依法推選產(chǎn)生村民選舉委員會，成員按《實(shí)施辦法》的規(guī)定推選產(chǎn)生，由5―7人組成，同時產(chǎn)生候補(bǔ)成員2―3人。被確定為村委會成員正式候選人的，不得再擔(dān)任村民選舉委員會成員。居委會要依法產(chǎn)生選舉領(lǐng)導(dǎo)小組，人選由居委會提出，當(dāng)?shù)卣鷾?zhǔn)。
2、制定選舉工作方案。要在認(rèn)真做好調(diào)查摸底工作，全面掌握本轄區(qū)村(居)委會建設(shè)情況的基礎(chǔ)上，分級制定切實(shí)可行的選舉工作實(shí)施方案。內(nèi)容包括換屆選舉的指導(dǎo)思想、重大意義，選舉工作的組織領(lǐng)導(dǎo)、具體措施、要求和選舉經(jīng)費(fèi)，選舉工作的時間安排、方法步驟等。
3、召開選舉工作會議。各鎮(zhèn)（處）要在lo月上旬前將全區(qū)第六屆村(居)委會選舉工作會議精神傳達(dá)到各村(居)委會。鎮(zhèn)（處）和村(居)要層層召開選舉工作會議，部署換屆選舉工作。
4、培訓(xùn)選舉工作人員。要采取多種形式，分級、分層對換屆選舉工作人員進(jìn)行培訓(xùn)，重點(diǎn)抓好駐村(居)委會指導(dǎo)選舉的鎮(zhèn)（處）干部、村民選舉委員會和居民選舉領(lǐng)導(dǎo)小組成員的培訓(xùn)，使他們盡快熟悉選舉程序和方法，提高指導(dǎo)換屆選舉工作的能力。
5、全面審計(jì)村(居)級財(cái)務(wù)。正式選舉前，要按照《中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳關(guān)于健全和完善村務(wù)公開和民主管理制度的意見》(中辦發(fā)〔〕17號)要求，對第五屆村委會任期內(nèi)的村級財(cái)務(wù)進(jìn)行全面審計(jì)。對第五屆居委會的財(cái)務(wù)也要組織全面審計(jì)。對審計(jì)出的問題按照有關(guān)法律、法規(guī)和政策及時做出處理，并在選舉前向群眾公布結(jié)果。村委會財(cái)務(wù)審計(jì)工作應(yīng)按照市農(nóng)業(yè)局、市民政局、市財(cái)政局、市審計(jì)局、市政府糾風(fēng)辦聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于做好全市村干部任期和離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的通知》(洪農(nóng)字〔〕117號)的規(guī)定進(jìn)行。未進(jìn)行村級財(cái)務(wù)審計(jì)的村委會，不得開展選舉階段的工作。居委會財(cái)務(wù)審計(jì)工作一般由鎮(zhèn)（處）組織，必要時由區(qū)有關(guān)部門協(xié)助清查。
6、制定候選人條件。鎮(zhèn)（處）選舉工作指導(dǎo)小組，應(yīng)結(jié)合實(shí)際制定候選人條件，并必須經(jīng)村民會議或村民代表會議討論確定后生效。候選人條件應(yīng)當(dāng)體現(xiàn)合法、公正、公平的原則。為制止村委會選舉中賄選現(xiàn)象的發(fā)生，可以規(guī)定在“海選”提名或正式選舉時有賄選行為的人員，取消其在本屆選舉中的正式候選人或當(dāng)選資格，以保證本屆選舉的公平性。
7、加大宣傳教育力度。各鎮(zhèn)(處)要積極開展多種形式的宣傳教育，組織廣大干部群眾學(xué)習(xí)《村(居)委會組織法》、《村(居)委會組織法實(shí)施辦法》、中辦發(fā)〔2002〕14號和〔2004〕l7號文件等有關(guān)選舉工作的法律法規(guī)和政策規(guī)定，宣傳換屆選舉的目的、意義，讓廣大村(居)民充分了解換屆選舉的法律法規(guī)和政策規(guī)定，熟悉選舉工作程序，增強(qiáng)民主法制意識，自覺消除家族、宗族、派別等各種不良影響，按照真實(shí)意愿投票，正確行使民主權(quán)利。
8、加強(qiáng)對“難點(diǎn)村”、“重點(diǎn)村”的調(diào)研和指導(dǎo)。各鎮(zhèn)（處）要對第五屆和本屆選舉時未組織選舉或經(jīng)過多次組織選舉都未能選出村委會班子的村，認(rèn)真摸底排查，分析解剖，并逐一登記造冊，由鎮(zhèn)(處)黨委、政府主要領(lǐng)導(dǎo)或者分管領(lǐng)導(dǎo)簽字蓋章后上報(bào)區(qū)社發(fā)局。同時，要逐村注明未組織選舉或多次組織選舉末選出村委會班子的原因，寫出調(diào)研報(bào)告，提出在本屆選舉中的解決辦法，切實(shí)采取措施，督促和幫助“難點(diǎn)村”、“重點(diǎn)村”化解矛盾，解決工作中存在的問題，保證本屆選舉工作任務(wù)的順利完成。
(二)依法選舉階段(11月中旬至20元月上旬)。
1、認(rèn)真做好選民登記工作。選民登記工作要深入細(xì)致，做到不漏登、不錯登、不重登，使具有選民資格的村(居)民都依法進(jìn)行登記。對現(xiàn)居住和戶籍均在本村(居)，選舉日當(dāng)月年滿18周歲以上，未被剝奪政治權(quán)利的村(居)民，均具有本村(居)的選民資格。對戶籍不在本村(居)，但在本村(居)居住1年以上，又履行本村(居)民義務(wù)的其他人員，如果本人要求在居住地村(居)參加選舉，可以由其向居住地村民選舉委員會或居民選舉領(lǐng)導(dǎo)小組提出申請，經(jīng)村民選舉委員會或居民選舉領(lǐng)導(dǎo)小組確認(rèn)后可以進(jìn)行選民登記，但對其中爭議較大的，則應(yīng)當(dāng)經(jīng)村(居)民會議或村(居)民代表會議討論決定。選民名單應(yīng)當(dāng)在選舉日的20日前張榜公布。
2、依法提名候選人。村委會成員候選人采取“海選”或“自薦海選”的方式提名產(chǎn)生。為了適應(yīng)農(nóng)業(yè)稅全面取消后的新形勢，堅(jiān)持精簡、優(yōu)化的原則，本屆村委會成員的職數(shù)按3至5人配備?！昂＿x”提名村委會成員候選人，由選民填寫提名票等額提名，不得委托他人提名。對提名的候選人，要依照村委會成員任職條件，客觀公正地進(jìn)行資格審查，按規(guī)定差額確定正式候選人，并于正式選舉日的5日前張榜公布。居委會成員候選人按照《居委會組織法實(shí)施辦法》)第九、十條規(guī)定的程序和要求依法產(chǎn)生。
3、嚴(yán)格投票選舉程序。投票選舉的時間、地點(diǎn)應(yīng)當(dāng)在選舉日的2日前予以公告，保證選民的投票權(quán)。選舉應(yīng)以選舉大會會場投票為主，選舉大會會場和投票站都應(yīng)設(shè)選票發(fā)放處、秘密寫票處、選票代寫處和投票處。要嚴(yán)格規(guī)范委托投票的條件，禁止投票現(xiàn)場臨時委托。村委會選舉要嚴(yán)格控制流動票箱的使用，加強(qiáng)對流動票箱的監(jiān)管，使用流動票箱的對象和人數(shù)應(yīng)由村民選舉委員會或村民代表會議討論決定，并張榜公布。要認(rèn)真按照選舉程序組織投票，保證選民按照自己的真實(shí)意愿劃票，投票結(jié)束后，要公開唱票、計(jì)票，當(dāng)場公布選舉結(jié)果。村(居)委會成員當(dāng)選后，要當(dāng)場向其頒發(fā)全省統(tǒng)一印制的當(dāng)選證書。
(三)工作移交和建章立制階段(年元月中旬至元月下旬)。
新一屆村(居)委會產(chǎn)生后，要按照有關(guān)政策規(guī)定做好新老村(居)委會班子交接工作。移交工作由各鎮(zhèn)（處）負(fù)責(zé)主持，上一屆村(居)委會應(yīng)在新一屆村(居)委會產(chǎn)生之日起10日內(nèi)將公章、辦公場所、辦公用具、集體財(cái)物帳目、固定資產(chǎn)、工作檔案、債權(quán)債務(wù)及其它遺留問題等，及時移交給新一屆村(居)委會。對拒絕移交或無故拖延移交的，村(居)黨組織、鎮(zhèn)(處)黨委、政府應(yīng)當(dāng)給予批評教育，督促移交。移交過程中發(fā)現(xiàn)有重大問題的，受理機(jī)關(guān)應(yīng)及時依法處理。交接任務(wù)完成后，要幫助、指導(dǎo)各村(居)及時召開村(居)黨組織、村(居)委會聯(lián)席會議，對村(居)委會成員作出分工，保證村(居)委會成員有職有權(quán)，順利開展工作。要選好村(居)民代表、村(居)民小組長，搞好新一屆村(居)組干部的培訓(xùn)。指導(dǎo)各村(居)擬定三年任期目標(biāo)和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展規(guī)劃，制定和完善村(居)委會各項(xiàng)工作制度；進(jìn)一步完善村(居)民自治章程或村(居)規(guī)民約；建立健全村(居)民會議、村(居)民代表會議和村(居)務(wù)公開、民主管理等規(guī)章制度。
(四)驗(yàn)收總結(jié)階段(2006年2月上旬至2月中旬)。
選舉工作結(jié)束后，在村(居)自查、鎮(zhèn)(處)普查的基礎(chǔ)上，我區(qū)將采取點(diǎn)面結(jié)合的辦法進(jìn)行檢查驗(yàn)收。對群眾意見大、驗(yàn)收不合格的村(居)，要責(zé)令改正。驗(yàn)收后，各鎮(zhèn)(處)要寫出總結(jié)報(bào)告，并于2006年3月上旬前報(bào)送區(qū)社發(fā)局。
三、嚴(yán)格依法辦事。
要充分尊重村民群眾的意愿，保證村委會直接選舉制度落到實(shí)處。一是要做到由村民會議或各村民小組或村民代表會議推選產(chǎn)生村民選舉委員會，保證村民的推選權(quán)。村黨組織成員按照規(guī)定的推選程序擔(dān)任村民選舉委員會成員，不能硬性規(guī)定或由組織指定、委派。二是要做好選民登記工作，保證村民的選舉權(quán)。三是要做到由村民直接提名確定村委會成員候選人，不能用組織提名代替村民提名，保證村民的直接提名權(quán)。四是要做好選舉日的投票工作，保證村民的投票權(quán)。五是要完善罷免程序，保證村民的罷免權(quán)。
要規(guī)范競選行為，為選舉創(chuàng)造公開、公正、公平的競爭環(huán)境。正式候選人產(chǎn)生后，村民選舉委員會要及時通過召開村民會議、村民代表會議或其它有效形式，組織候選人向村民或村民代表發(fā)表治村設(shè)想，回答選民提問，接受群眾監(jiān)督。要加強(qiáng)對候選人競選承諾、治村演說內(nèi)容的審核，嚴(yán)禁違法違規(guī)承諾、人身攻擊等違背公平競爭的行為發(fā)生。要堅(jiān)決制止候選人及其親友直接或指使他人用金錢、財(cái)物或其它利益收買本村選民、選舉工作人員或其它候選人的賄選行為；同時也要認(rèn)真研究和區(qū)分一般人情往來、候選人捐助公益事業(yè)以及承諾經(jīng)濟(jì)擔(dān)保等法律未明確禁止的行為與直接買賣選票行為的不同。對候選人的`行為是否屬于賄選，由上級選舉工作指導(dǎo)小組進(jìn)行調(diào)查、裁決。候選人被確認(rèn)有賄選行為的，應(yīng)當(dāng)依法依規(guī)取消其本屆候選人資格或宣布其當(dāng)選無效。
要堅(jiān)決依法查處侵犯村民民主權(quán)利的違法行為。未經(jīng)管委會批準(zhǔn)，無故不組織或拖延村(居)委會換屆選舉的，要追究鎮(zhèn)(處)黨委、政府和村(居)黨組織、村(居)委會主要負(fù)責(zé)人的責(zé)任。對到期不選、假選以及違法操縱選舉等嚴(yán)重侵害群眾民主權(quán)利的案件，要及時進(jìn)行查處。對在推選村民選舉委員會成員、提名確定村委會成員候選人、組織投票選舉、罷免村委會成員過程中，有違法行為的單位或個人，當(dāng)?shù)攸h委、政府要責(zé)令其及時改正。對以暴力、威脅、欺騙、賄賂、偽造選票等違法手段破壞選舉或者妨礙選民依法行使選舉權(quán)和被選舉權(quán)的，以及對控告、檢舉選舉違法行為的人進(jìn)行壓制、迫害的，要根據(jù)情節(jié)輕重給予依法查處。要建立健全重大事件報(bào)告制度，及時上報(bào)由選舉引發(fā)的重大事件。
要進(jìn)一步規(guī)范村民小組長的產(chǎn)生方式。村民小組視規(guī)模大小可設(shè)小組長和副組長。村民小組長、副組長由村民小組會議選舉產(chǎn)生。選舉時，由村委會主持召開由本村民小組選民參加的村民小組會議推選或者直接選舉產(chǎn)生候選人，然后采取舉手表決或者無記名投票的形式選舉產(chǎn)生。村民小組有選舉權(quán)的村民過半數(shù)或者三分之二以上戶的代表投票，選舉有效；候選人獲得參加選舉選民的過半數(shù)選票始得當(dāng)選。居住在本村民小組的村黨組織和村委會成員經(jīng)村民小組選民選舉，可以兼任村民小組長。
居委會換屆選舉時，各鎮(zhèn)(處)要嚴(yán)格按照《居委會組織法》第八條的規(guī)定，保證居委會成員候選人從本居住區(qū)的居民中擇優(yōu)產(chǎn)生。對原有不是本居住區(qū)居民經(jīng)招聘和選舉擔(dān)任居委會成員的，應(yīng)采取相應(yīng)措施逐步進(jìn)行調(diào)整。如本屆選舉時，現(xiàn)任職居委會轄區(qū)的居民仍選他們擔(dān)任居委會成員的，應(yīng)當(dāng)尊重居民的選擇。
四、切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。
第六屆村(居)委會選舉，是我區(qū)基層民主政治建設(shè)的一件大事，是一項(xiàng)政治性、政策性和法律性都很強(qiáng)的工作，必須切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。各級黨委、政府要高度重視，層層建立由黨政領(lǐng)導(dǎo)掛帥、人大監(jiān)督、各有關(guān)部門參與、民政部門協(xié)調(diào)的換屆選舉工作體制和機(jī)制。積極推廣鎮(zhèn)(處)黨委作為第一責(zé)任人的基層領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，真正做到分工明確，責(zé)任到人，各鎮(zhèn)（處）要抽調(diào)骨干力量，進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，分派到村(居)指導(dǎo)選舉工作。
積極探索發(fā)揮村(居)黨組織領(lǐng)導(dǎo)核心作用和黨員先鋒模范作用的新途徑。要繼續(xù)按照中央有關(guān)文件的要求，提倡把村(居)黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員按照法定程序推選為村(居)委會成員候選人，通過選舉兼任村(居)委會成員。提倡黨員通過法定程序當(dāng)選村(居)民小組長、村(居)民代表。提倡擬推薦的村(居)黨組織書記人選，先參加村(居)委會的選舉，獲得群眾承認(rèn)以后，再推薦為黨組織書記人選；如果選不上村(居)委會主任，就不再推薦為黨組織書記人選。提倡村(居)委會中的黨員成員通過黨內(nèi)選舉，兼任村(居)黨組織委員成員。此次換屆選舉，應(yīng)通過積極工作和引導(dǎo)，使村(居)委會主任擔(dān)任村(居)黨組織書記的比例較上屆有所提高。
結(jié)合實(shí)際積極創(chuàng)新選舉模式。根據(jù)民政部《關(guān)于做好20村民委員會挨屆選舉工作的通知》(民發(fā)〔2005]6號)提出的“各地在法律、法規(guī)和政策允許的范圍內(nèi)，要結(jié)合實(shí)際創(chuàng)新選舉模式，降低選舉成本”的要求，各鎮(zhèn)(處)可以在村委會選舉中積極探索“自薦海選”新模式。具體做法是：凡具備村委會成員任職條件和有志于村務(wù)管理、自愿為村民服務(wù)的選民，均可自薦報(bào)名參加村委會成員的競選。參加“自薦”的選民在選舉日的10日前到村民選舉委員會登記報(bào)名，并遞交“自薦”職位治村演說詞，經(jīng)鎮(zhèn)（處）指導(dǎo)組和村民選舉委員會審核后，于選舉日3日前按姓氏筆劃為序公布“自薦”人名單?！白运]”選民在村民選舉委員會組織召開的會議上或選舉大會上，就所“自薦”的職務(wù)發(fā)表治村演說?！白运]海選”屬無候選人的直接選舉，自薦人不是候選人，選民既可選自薦人，也可選其他非自薦人。選舉時，有選舉權(quán)的村民過半數(shù)投票，選舉有效；自薦人或其他選民獲得參加投票的村民的過半數(shù)選票，始得當(dāng)選。獲得參加投票村民的過半數(shù)選票的候選人超過應(yīng)選名額時，按得票多少排序，得票多的當(dāng)選。當(dāng)選人數(shù)不足應(yīng)選名額的，不足名額于當(dāng)天在未當(dāng)選的人員中，按得票多少差額確定候選人進(jìn)行第二次投票，以得票多的當(dāng)選，但得票數(shù)不得少于參加投票選民的三分之一。為完善城市基層民主選舉制度，本屆社區(qū)居委會選舉，提倡積極進(jìn)行選民直選或戶代表選舉的試點(diǎn)，以充分表達(dá)社區(qū)居民的真實(shí)意愿。努力提高村委會成員中婦女成員的當(dāng)選比例，要大力宣傳“村民委員會成員中，婦女應(yīng)當(dāng)有適當(dāng)?shù)拿~”的法律規(guī)定，并深入農(nóng)村教育、鼓勵和引導(dǎo)農(nóng)村婦女積極參與村委會成員的競選。
將社區(qū)居委會換屆選舉與正在進(jìn)行的全區(qū)街道社區(qū)管理體制改革工作有機(jī)結(jié)合起來。根據(jù)我區(qū)實(shí)際，城區(qū)社區(qū)居委會專職干部總數(shù)保持不變。原則上，每個社區(qū)居委會設(shè)主任1名、副主任1―2名、委員3―7名，戶數(shù)超過戶的社區(qū)可增設(shè)1名副主任，居委會主任、副主任為社區(qū)專職干部；本屆社區(qū)居委會選舉應(yīng)堅(jiān)持大穩(wěn)定、小調(diào)整原則。換屆選舉前，由鎮(zhèn)（處）組織考評小組，對現(xiàn)任社區(qū)黨組織、社區(qū)居委會成員的思想政治素質(zhì)、工作表觀和綜合能力等進(jìn)行全面考核、評議，廣泛聽取社區(qū)單位、居民代表和居民群眾的意見。經(jīng)集體研究，形成書面考核評議意見。考核評議合格的，方可作為候選人；社區(qū)居委會成員候選人條件：盡可能居住在本社區(qū)，年滿18周歲，有選舉權(quán)和被選舉權(quán)，身體健康，有一定文字和組織能力，遵紀(jì)守法，廉潔奉公，辦事公正，作風(fēng)正派，熱心為居民群眾服務(wù)，未違反計(jì)劃生育政策。居委會主任、副主任年齡不宜超過55周歲(特別優(yōu)秀的或擬兼任社區(qū)黨組織書記或副書記的，經(jīng)鎮(zhèn)（處）社區(qū)辦同意可放寬至58周歲)，社區(qū)黨組織專職副書記年齡不宜超過56周歲，且具有高中以上文化程度。必要時，可由鎮(zhèn)(處)組織進(jìn)行筆試、面試，產(chǎn)生社區(qū)居委會主任、副主任候選人和社區(qū)黨組織專職副書記。軍嫂、烈屬優(yōu)先選聘。換屆選舉后，原則上，由是黨員的社區(qū)居委會主任兼任社區(qū)黨組織書記。至少有1名居委會副主任專職從事居民自治工作。社區(qū)居委會副主任是黨員的，可兼任社區(qū)黨組織書記或副書記；居委會委員可兼任居民小組長或樓棟長，是黨員的，可兼任黨組織成員。社區(qū)居委會主任與黨組織書記享受同等待遇，社區(qū)居委會副主任與黨組織專職副書記享受同等待遇。
各有關(guān)部門要積極配合，互相支持，形成合力，共同把第六屆村(居)委會選舉工作做好。黨委組織部門要按照各級黨委、政府的統(tǒng)一部署，積極指導(dǎo)基層黨組織充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心戰(zhàn)斗堡壘作用。民政部門是負(fù)責(zé)村(居)委會選舉工作的職能部門，要當(dāng)好黨委、政府的參謀和助手，及時總結(jié)推廣選舉工作中的好經(jīng)驗(yàn)、好做法，指導(dǎo)好村(居)委會換屆選舉工作。宣傳部門要認(rèn)真做好宣傳工作，提高村(居)民對村(居)委會換屆選舉目的、意義的認(rèn)識和參選的積極性。司法行政部門要推動基層廣泛學(xué)習(xí)《村(居)委會組織法》和《村(居)委會組織法實(shí)施辦法》。農(nóng)業(yè)部門要負(fù)責(zé)指導(dǎo)和督促做好村級財(cái)務(wù)的審計(jì)工作。財(cái)政部門要落實(shí)村(居)委會換屆選舉工作的經(jīng)費(fèi)，鎮(zhèn)（處）指導(dǎo)村委會選舉工作所需經(jīng)費(fèi)，由同級財(cái)政列支；村委會的選舉工作經(jīng)費(fèi)由本村解決，鎮(zhèn)（處）財(cái)政對經(jīng)濟(jì)困難的村可以給予適當(dāng)補(bǔ)助。公安部門要做好選舉過程中的治安工作，防止矛盾激化，維護(hù)基層穩(wěn)定?？傊?，各有關(guān)部門要各司其職，各負(fù)其責(zé)，層層明確責(zé)任，抓好落實(shí)。認(rèn)真做好群眾來信來訪工作，及時受理、依法查處群眾反映的問題。對因村(居)委會選舉引發(fā)的群體性事件，要早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告，并配合有關(guān)部門早處置。通過聯(lián)合辦案、必要時吸收上訪代表參與調(diào)查等形式，加大對辦理信訪案件的督查力度。對群眾有關(guān)法律、法規(guī)、政策和選舉程序等問題的咨詢，要及時給予答復(fù)；對到期不選、假選以及違法操縱選舉等嚴(yán)重侵害人民群眾民主權(quán)利的信訪案件，要及時調(diào)查處理，并將調(diào)查處理結(jié)果與信訪人見面。各鎮(zhèn)(處)信訪等部門要對典型案例進(jìn)行調(diào)查，并按照《信訪條例》有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理，加大責(zé)任追究力度。
各鎮(zhèn)(處)對換屆選舉工作中好的經(jīng)驗(yàn)和做法，要認(rèn)真總結(jié)，及時交流和推廣；工作中遇到的重大問題，要及時向管委會報(bào)告，妥善處理。
社區(qū)工會委員會工作總結(jié)篇六
發(fā)揮黨建工作協(xié)調(diào)委員會平臺作用，強(qiáng)化黨組織的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)功能，將黨組織的政治優(yōu)勢和組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為社會治理優(yōu)勢。
一是“一盤棋”意識全面盤活轄區(qū)資源。xxx小區(qū)是老舊小區(qū)，基礎(chǔ)設(shè)施配套不全，居民需求的多樣化，化解社區(qū)治理難題，需要多元協(xié)調(diào)的“協(xié)同治理”，黨組織實(shí)行“1+3+n”黨建引領(lǐng)社區(qū)治理工作模式，通過“n認(rèn)領(lǐng)、家安寧”黨建品牌，讓居民與轄區(qū)單位在項(xiàng)目參與中互動互助，讓黨組織的“服務(wù)行為”多于“管理行為”。如在首屆社區(qū)鄰里節(jié)上開展項(xiàng)目認(rèn)領(lǐng)及授牌儀式實(shí)，實(shí)現(xiàn)黨組織“寧”心聚力做用。
二是積極推動轄區(qū)單位黨組織共建共享、互聯(lián)互通，實(shí)現(xiàn)信息共享、陣地共享、文化共享、服務(wù)共享。如軍休所、幼兒園、市民活動中心的活動場所都實(shí)現(xiàn)了與社區(qū)居民共享。聯(lián)合xx醫(yī)院為社區(qū)居民提供家醫(yī)健康服務(wù)。與xxx黨支部建立社區(qū)汽車服務(wù)中心，為社區(qū)居民辦理優(yōu)惠洗車卡，開展涉車安全宣傳教育活動，受到廣大群眾的一致好評。
xxx社區(qū)通過黨組織統(tǒng)領(lǐng)引領(lǐng)，激發(fā)社會各方參與社區(qū)建設(shè)和社區(qū)治理的熱情，理清社區(qū)問題清單、建立社區(qū)資源清單與項(xiàng)目清單，帶領(lǐng)社區(qū)居民、社會單位、在職黨員參與社區(qū)治理和服務(wù)，以治理促進(jìn)服務(wù)，以服務(wù)提升治理，建立社區(qū)黨委家體系，做好基層治理的“主心骨”。
社區(qū)工會委員會工作總結(jié)篇七
城管科房管所各科室領(lǐng)導(dǎo)多次到社區(qū)指導(dǎo)工作，并給于提出寶貴意見;街道協(xié)助清理裝修垃圾4車，給社區(qū)極大的支持。
(二)召開轄區(qū)物業(yè)協(xié)調(diào)會和部署會，發(fā)動社區(qū)物業(yè)、社區(qū)民警、社區(qū)黨員、在職黨員及志愿者，開展“城市清潔日(10次以上)”、“愛國衛(wèi)生月”、“除四害(10次)”等活動，集中清理樓道雜物、暴露垃圾、施工廢棄料、廢棄家具設(shè)備、僵尸自行車和社區(qū)小廣告，改善社區(qū)環(huán)境，消除安全隱患。
(四)居民的呼聲是我們工作的動力，解決居民問題我們無所怨言。接到居民反映南區(qū)7號樓9單元樓道堆放雜物，南區(qū)8號樓3單元門前堆放大量施工廢棄料，南區(qū)6號樓6單元門前綠地私搭亂建，6號樓5單元門禁損壞，門開不了等問題，我們協(xié)助物業(yè)，克服天氣冷熱、休息時間及物業(yè)協(xié)調(diào)派車問題等重重困難，為居民排憂解難，解決居民心頭疑云，居民為表示對我們工作的滿意和支持，特送“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”，錦旗一面。
(五)12月初，正式啟動社區(qū)“啄木鳥”工程，充分發(fā)揮維穩(wěn)安全信息員作用，發(fā)現(xiàn)社區(qū)問題隱患，利用拍照、上報(bào)方式，讓問題及時在社區(qū)內(nèi)解決，降低12345投訴件數(shù)量，提高“未訴先辦”事項(xiàng)發(fā)現(xiàn)率。
社區(qū)工會委員會工作總結(jié)篇八
xxx社區(qū)以培育社會組織提供多元化服務(wù)，滿足社區(qū)居民多樣化需求為原則，引領(lǐng)社區(qū)社會組織在促進(jìn)居民融合、表達(dá)社區(qū)居民訴求、參與社區(qū)建設(shè)、激發(fā)社區(qū)活力等方面發(fā)揮重要作用。
(一)加強(qiáng)社區(qū)社會組織引導(dǎo)培訓(xùn)工作。
按照公益、專業(yè)的目標(biāo)在廣大社區(qū)居民中開展社區(qū)社會組織招募、培訓(xùn)等工作，并在社區(qū)開展的文化、體育、慈善等活動中圍繞社會主義核心價值觀，倡導(dǎo)維護(hù)公序良俗、積極向上向善的社區(qū)文明氛圍，增強(qiáng)居民的社區(qū)認(rèn)同感和榮譽(yù)感，截止20xx年底，正式運(yùn)行社區(qū)社會組織隊(duì)伍12支。
(二)充分利用現(xiàn)有社區(qū)社會組織。
社區(qū)現(xiàn)有社會組織活躍在社區(qū)文藝體育、志愿服務(wù)等領(lǐng)域。舞蹈隊(duì)、合唱隊(duì)、說唱團(tuán)、秧歌隊(duì)今年先后參與街道及社區(qū)的文化宣傳文藝演出比賽10余次，參與人數(shù)百余人;老黨員先鋒隊(duì)、巾幗親情服務(wù)隊(duì)、文明督導(dǎo)隊(duì)、治安志愿巡查隊(duì)、創(chuàng)美愛心公益聯(lián)盟等志愿者服務(wù)組織，參與社區(qū)組織的重大節(jié)日服務(wù)保障、社區(qū)鄰里節(jié)、城市清潔日、社區(qū)義診活動20余次，以上活動的開展有效發(fā)揮了社區(qū)社會組織在社區(qū)中的引導(dǎo)作用。
(三)積極發(fā)掘新的社區(qū)社會組織。
俗話說“高手在民間”，社區(qū)是個“藏龍臥虎”的大單元，有著很多多才多藝的居民，我們的乒乓球隊(duì)就是通過社區(qū)內(nèi)的一些乒乓球愛好者組織起來的，目前成員人數(shù)已有20幾位，每天定時活動，希望以此帶動全民健身運(yùn)動。通過婦聯(lián)為貧困地區(qū)兒童送溫暖活動，我們培育了愛心編織社這一社區(qū)社會組織，使社區(qū)內(nèi)有愛心，有編織愛好的居民聚集在一起，成員人數(shù)目前已有30幾位，每周固定活動，一方面為該群體提供自我展示的平臺，另一方面更是提升自我價值的重要方式。
社區(qū)工會委員會工作總結(jié)篇九
大唐社區(qū)監(jiān)委會自20**年6月成立以來，在靖和街黨工委、紀(jì)工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，明確工作責(zé)任，強(qiáng)化措施落實(shí)，完善資金管理，堅(jiān)持將社區(qū)監(jiān)管落到實(shí)處，現(xiàn)將社區(qū)監(jiān)督委員會20**年度的工作總結(jié)如下：
一、落實(shí)專人履行監(jiān)督職能。
社區(qū)監(jiān)督委員會由居民選舉產(chǎn)生3名成員：主任簡天涯，委員張國友、郭鳳琴。社區(qū)監(jiān)委會成員甘當(dāng)群眾代言人，為民把關(guān)，維護(hù)好群眾的合法權(quán)益。社區(qū)監(jiān)委會委員堅(jiān)持每月不定期收集群眾的意見和建議，把收集到的各種信息及時與社區(qū)黨支部、居委會溝通，督促社區(qū)“兩委”及時落實(shí)解決群眾關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，在社區(qū)“兩委”和群眾中起到了橋梁和紐帶作用，使許多工作變被動為主動，進(jìn)一步融洽了社區(qū)黨群、干群關(guān)系。目前收集到社情民意36條，社區(qū)“三委班子”研究解決34條。
二、不斷強(qiáng)化監(jiān)督職能。
自監(jiān)督委員會成立以來，加強(qiáng)民主理財(cái)工作，對社區(qū)財(cái)務(wù)收支情況進(jìn)行監(jiān)督審查，為社區(qū)資金流向加上一道“安全鎖”。7月份以來黨建活動經(jīng)費(fèi)8527.6元，財(cái)政支出8619.2元，社區(qū)支出1440元。同時，進(jìn)一步強(qiáng)化居務(wù)公開工作，公示民政低保戶6戶10人，廉租房公示3戶。勞動保障公示城居保60歲老人生存認(rèn)證53人，社保補(bǔ)貼79人，參與民主評議黨員，評出優(yōu)秀黨員3人，合格黨員24人，在社區(qū)班子民主生活會中，社區(qū)監(jiān)督委員會在本轄區(qū)的居民和黨員中廣泛征求意見，發(fā)放征求意見表20份，收集社情民意15條，毫無保留地公開與群眾利益密切相關(guān)的各種事項(xiàng)，努力提高社區(qū)工作公開的透明度和群眾的知曉度、滿意度。社區(qū)監(jiān)委會不定期向居民了解情況，居民對社區(qū)干部提意見、找問題，如實(shí)登記群眾反映的內(nèi)容和調(diào)查、處理結(jié)果。積極配合靖和街道黨工委、紀(jì)工委開展社區(qū)干部述職述廉述工作，在社區(qū)公開欄內(nèi)公布群眾評議和自評情況，接受群眾的再評議，確保群眾利益不受侵害。
三、努力發(fā)揮穩(wěn)定職能作用。
社區(qū)監(jiān)委會積極配合社區(qū)“兩委”做好社區(qū)穩(wěn)定工作，積極引導(dǎo)群眾依法、逐級上訪，每件群眾來訪、來電，社區(qū)監(jiān)委會都記錄在案，耐心解答，妥善處理，受到了居民的好評。
這半年來，我社區(qū)監(jiān)督委員會工作取得了較好的成績，在今后的工作中，我們將進(jìn)一步鞏固和深化社區(qū)監(jiān)督委員會工作的成果，切實(shí)加強(qiáng)社區(qū)監(jiān)督委員會的建設(shè)，使監(jiān)督工作更加制度化和規(guī)范化，把我社區(qū)監(jiān)督工作提高到一個新的水平。
社區(qū)工會委員會工作總結(jié)篇十
今年上半年，在區(qū)委和市總的領(lǐng)導(dǎo)下，按照年初安排,以“三個代表”重要思想統(tǒng)領(lǐng)工會工作全局，全面貫徹中國工會十四大，河北省工會十大，市總工會十六大和區(qū)委七屆二次全會精神，按照組織建設(shè)夯基礎(chǔ)，隊(duì)伍建設(shè)抓根本，切實(shí)維權(quán)重服務(wù)，自身建設(shè)強(qiáng)素質(zhì)，各項(xiàng)工作取得新進(jìn)展的總體思路和工會工作“三貼近”的要求，緊緊圍繞全區(qū)中心工作和改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局，做了以下幾項(xiàng)工作：
1、區(qū)總工會把深入學(xué)習(xí)和貫徹落實(shí)十六大、中國工會十四大及市總工會十六大精神作為首要的任務(wù)來抓，結(jié)合“創(chuàng)、帶、樹”及“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭做知識型職工”活動的開展，以飽滿的熱情，積極的態(tài)度，深入細(xì)致地開展了學(xué)習(xí)。為方便廣大職工的學(xué)習(xí)，我們購買了各類業(yè)務(wù)書籍300余冊，并積極組織職工參與“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，爭做學(xué)習(xí)型職工”答題。
2、廣泛深入地開展了各種法律、法規(guī)的學(xué)習(xí)，上半年，我區(qū)工會組織了四次基層工會主席和委員參加的法律、法規(guī)學(xué)習(xí)，深入學(xué)習(xí)了《工會法》、《職代會條例》、《廠務(wù)公開條例》等，為深入細(xì)致地開展工作起到了必不可少的指導(dǎo)意義。
3、為加強(qiáng)機(jī)關(guān)自身建設(shè)，訂立了每周學(xué)習(xí)日制度，按照月計(jì)劃，機(jī)關(guān)人員每周都要安排半天時間集中學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)內(nèi)容主要是時事政治和業(yè)務(wù)知識，用理論充實(shí)頭腦，從而指導(dǎo)實(shí)踐。同時，積極參加專業(yè)培訓(xùn)，上半年，區(qū)工會領(lǐng)導(dǎo)分別參加了河北省工會主席參加的建會工作培訓(xùn)班和經(jīng)審工作培訓(xùn)班及省勞動仲裁監(jiān)察培訓(xùn)，并取得了結(jié)業(yè)證書，通過參加培訓(xùn)，開闊了眼界，提高了業(yè)務(wù)素質(zhì)。
為認(rèn)真落實(shí)好省總提出的xx年為“組織建設(shè)年”的各項(xiàng)工作，深入實(shí)施“一三五”組織建設(shè)工程，就全區(qū)工會的組織建設(shè)工作，尤其是對非公企業(yè)建會工作進(jìn)行了重點(diǎn)的突擊。今年三月份區(qū)總工會對各基層組織的建設(shè)狀況進(jìn)行了調(diào)查摸底，摸清了應(yīng)建未建工會的企業(yè)有多少，摸準(zhǔn)了哪些行業(yè)、企業(yè)、區(qū)域是重點(diǎn)。在此基礎(chǔ)上，四月份召開了全系統(tǒng)的建會動員會，將五月份定為建會月，明確了責(zé)任，細(xì)化了任務(wù)，訂立了獎懲。會后集中了兩周時間到基層抽查與督導(dǎo)。通過三次調(diào)度會，及時掌握了各單位進(jìn)度，樹立了兩個典型單位，通過組織觀摸學(xué)習(xí)，起到了以點(diǎn)帶面的作用。截止到6月20日，發(fā)展非公企業(yè)工會及基層工會聯(lián)合會243家，發(fā)展新會員10758人。
為充分發(fā)揮工會勞動法律監(jiān)督作用，在企業(yè)中廣泛宣傳安全生產(chǎn)知識，區(qū)工會與相關(guān)部門成立了安檢小組，針對勞動用工、安全生產(chǎn)進(jìn)行了聯(lián)查、從而規(guī)范了企業(yè)的勞務(wù)用工，提高了企業(yè)和職工的安全生產(chǎn)意識。另外，針對區(qū)內(nèi)上半年出現(xiàn)的幾起上訪事件，參與了調(diào)查與調(diào)解，為全區(qū)的穩(wěn)定工作做出了貢獻(xiàn)。
今年是省總五年一次、市總?cè)暌淮蔚脑u選勞動模范、先進(jìn)集體、先進(jìn)單位的.評選年，區(qū)總工會按照評選條件，經(jīng)層層評比和篩選，在眾多侯選者和侯選單位中推薦了一名省級勞動模范、五名市級勞動模范、兩個先進(jìn)集體和兩個先進(jìn)單位，后經(jīng)省市政府研究決定，全部通過了評審。為弘揚(yáng)勞模精神，營造學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)的良好氛圍。區(qū)工會和各級工會將勞模事跡及先進(jìn)單位、先進(jìn)集體的經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行了大力宣傳，并于“五一”節(jié)前進(jìn)行了表彰，同時號召全體職工向勞模學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他們愛崗敬業(yè)、顧全大局、勇于開拓的精神。
四月份，我區(qū)工會在南奇鄉(xiāng)一畝泉村承辦了“桃花節(jié)書畫家藝術(shù)寫生”活動，邀請了全國及省著名書畫家11人參加了活動，現(xiàn)場書畫作品達(dá)數(shù)百幅，圍觀群眾數(shù)百人，起到了傳播精神文明的作用。為新市區(qū)第三屆桃花節(jié)增添了光彩，受到區(qū)領(lǐng)導(dǎo)及市總工會的好評。“五一”節(jié)前，召開了勞模代表座談會，文教系統(tǒng)、民營企業(yè)、農(nóng)村系統(tǒng)、經(jīng)濟(jì)系統(tǒng)、財(cái)政系統(tǒng)的部分勞模歡聚一堂，共慶佳節(jié)。會后向各位勞模發(fā)放了慰問品和電影票。并積極促成了中銀大廈、20中學(xué)等單位開展了豐富多彩的文娛活動。六月份，組建了新市區(qū)職工籃球隊(duì)，并由區(qū)工會領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊(duì)，參加了市總工會主辦的保定市“尚泉杯”職工籃球賽，隊(duì)員們敢打敢拼，取得道德風(fēng)尚獎。
下半年主要工作安排。
二、繼續(xù)做好勞動合同、集體合同和工資集體協(xié)商等工作。
三、組織工會干部進(jìn)行集中培訓(xùn)參觀學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。
五、下大力做好工會經(jīng)費(fèi)的收繳工作。
社區(qū)工會委員會工作總結(jié)篇十一
上半年，我街道女工工作在街道黨工委、辦事處行政的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，按照區(qū)總工會的工作要求和指導(dǎo)思想，創(chuàng)新思路，開拓進(jìn)取，大力開展形式多樣的活動，不僅維護(hù)了女職工的合法權(quán)益，豐富了女職工的業(yè)余生活，同時還激發(fā)了她們學(xué)習(xí)、工作的熱情，為今后進(jìn)一步做好各項(xiàng)女工工作打下了堅(jiān)實(shí)的群眾基礎(chǔ)。
我街道現(xiàn)有女職工821名，其中機(jī)關(guān)女職工53名，社區(qū)女職工420名，轄區(qū)企業(yè)女職工348名。為確保女職工的合法權(quán)益得到切實(shí)維護(hù)，我街道嚴(yán)格按照區(qū)總工作要求，在轄區(qū)各符合條件的工會小組和獨(dú)立建會企業(yè)中，建立女職工小組或委員會，并與他們簽定。按照區(qū)總工會有關(guān)工作精神，按期對符合條件的工會組織進(jìn)行換屆選舉，健全組織，健全制度，保障女職工工作的正常開展。
“三.八”婦女節(jié)，街道社區(qū)工會聯(lián)合會從女性特點(diǎn)出發(fā)，結(jié)合轄區(qū)實(shí)際，開展了“三.八”系列活動，收到了良好的預(yù)期效果。組織開展了“女性禮儀知識講座”，讓機(jī)關(guān)、社區(qū)女職工在輕松、活潑的氛圍中學(xué)到了化妝技巧和顏色搭配的技巧，這一活動不僅提高了女職工的禮儀修養(yǎng)和審美觀點(diǎn)，同時豐富了她們的業(yè)余生活，激發(fā)了對工作的熱情和對美好生活的向往；組織各社區(qū)在風(fēng)華園廣場開展“展‘巾幗風(fēng)采’迎‘三.八’婦女節(jié)”泰山街道首屆腰鼓、秧歌大賽。不僅烘托出喜慶的節(jié)日氛圍，同時體現(xiàn)出女性熱情、奔放、充滿自信的生活態(tài)度及強(qiáng)烈的集體榮譽(yù)感；3月6日在風(fēng)華園社區(qū)開展泰山街道“三.八”姐妹書畫展，通過對袁成蘭等五姐妹38幅書畫的展出，弘揚(yáng)了女性“四自”精神，展現(xiàn)了當(dāng)代女性的獨(dú)特風(fēng)采。
伴隨著科技的迅猛發(fā)展和時代的不斷進(jìn)步，機(jī)關(guān)、企、事業(yè)單位對高科技人才的要求越來越高，而作為在崗的女職工，不僅要面對事業(yè)的挑戰(zhàn)，還要兼顧家庭的瑣事，所以女性朋友感到了繁重的精神壓力越來越大，為此，街道社區(qū)工會聯(lián)合會從實(shí)際出發(fā)，多次組織女職工參加諸如計(jì)算機(jī)基本操作技能、烹飪等職業(yè)技能培訓(xùn)，以吸取養(yǎng)分，充實(shí)頭腦，不斷適應(yīng)高科技、信息化的世界。此外，多次女組織學(xué)習(xí)及等各種法律法規(guī)，以增強(qiáng)女職工自我保護(hù)意識，提高自我保護(hù)能力，切實(shí)將維權(quán)工作落實(shí)到實(shí)處。
及時對轄區(qū)下崗、失業(yè)女職工及特困職工進(jìn)行走訪慰問，并與礦業(yè)大學(xué)青年志愿者聯(lián)手對困難職工子女進(jìn)行“一對一”義務(wù)家教，即：大學(xué)生志愿者與困難職工家庭簽定協(xié)議書，承諾每周六、周日到困難職工家，為其子女提供免費(fèi)家教。通過這些活動，讓她們切實(shí)感受到社會對她們的關(guān)愛。此外，工會同辦事處民政科攜手，為困難女職工提供免費(fèi)職業(yè)技能培訓(xùn)，并為她們提供再就業(yè)機(jī)會，為她們盡快脫貧提供源源不斷的支持與動力。
上半年的工作在領(lǐng)導(dǎo)的大力支持與大家的共同努力下，取得了一定成績，但距上級要求還有一定差距。在今后工作中，社區(qū)工會聯(lián)合會將加大工作力度，調(diào)整工作狀態(tài)，嚴(yán)格要求，狠抓落實(shí)，確保高效完成區(qū)總工會交辦的各項(xiàng)指標(biāo)任務(wù)，促進(jìn)工會工作再上一個新臺階。
社區(qū)工會委員會工作總結(jié)篇十二
大唐社區(qū)監(jiān)委會自20**年6月成立以來，在靖和街黨工委、紀(jì)工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，明確工作責(zé)任，強(qiáng)化措施落實(shí)，完善資金管理，堅(jiān)持將社區(qū)監(jiān)管落到實(shí)處，現(xiàn)將社區(qū)監(jiān)督委員會20**年度的工作總結(jié)如下：
一、落實(shí)專人履行監(jiān)督職能。
社區(qū)監(jiān)督委員會由居民選舉產(chǎn)生3名成員：主任簡天涯，委員張國友、郭鳳琴。社區(qū)監(jiān)委會成員甘當(dāng)群眾代言人，為民把關(guān)，維護(hù)好群眾的合法權(quán)益。社區(qū)監(jiān)委會委員堅(jiān)持每月不定期收集群眾的意見和建議，把收集到的各種信息及時與社區(qū)黨支部、居委會溝通，督促社區(qū)“兩委”及時落實(shí)解決群眾關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，在社區(qū)“兩委”和群眾中起到了橋梁和紐帶作用，使許多工作變被動為主動，進(jìn)一步融洽了社區(qū)黨群、干群關(guān)系。目前收集到社情民意36條，社區(qū)“三委班子”研究解決34條。
二、不斷強(qiáng)化監(jiān)督職能。
自監(jiān)督委員會成立以來，加強(qiáng)民主理財(cái)工作，對社區(qū)財(cái)務(wù)收支情況進(jìn)行監(jiān)督審查，為社區(qū)資金流向加上一道“安全鎖”。7月份以來黨建活動經(jīng)費(fèi)8527.6元，財(cái)政支出8619.2元，社區(qū)支出1440元。同時，進(jìn)一步強(qiáng)化居務(wù)公開工作，公示民政低保戶6戶10人，廉租房公示3戶。勞動保障公示城居保60歲老人生存認(rèn)證53人，社保補(bǔ)貼79人，參與民主評議黨員，評出優(yōu)秀黨員3人，合格黨員24人，在社區(qū)班子民主生活會中，社區(qū)監(jiān)督委員會在本轄區(qū)的居民和黨員中廣泛征求意見，發(fā)放征求意見表20份，收集社情民意15條，毫無保留地公開與群眾利益密切相關(guān)的各種事項(xiàng)，努力提高社區(qū)工作公開的透明度和群眾的知曉度、滿意度。社區(qū)監(jiān)委會不定期向居民了解情況，居民對社區(qū)干部提意見、找問題，如實(shí)登記群眾反映的內(nèi)容和調(diào)查、處理結(jié)果。積極配合靖和街道黨工委、紀(jì)工委開展社區(qū)干部述職述廉述工作，在社區(qū)公開欄內(nèi)公布群眾評議和自評情況，接受群眾的再評議，確保群眾利益不受侵害。
三、努力發(fā)揮穩(wěn)定職能作用。
社區(qū)監(jiān)委會積極配合社區(qū)“兩委”做好社區(qū)穩(wěn)定工作，積極引導(dǎo)群眾依法、逐級上訪，每件群眾來訪、來電，社區(qū)監(jiān)委會都記錄在案，耐心解答，妥善處理，受到了居民的好評。
這半年來，我社區(qū)監(jiān)督委員會工作取得了較好的成績，在今后的工作中，我們將進(jìn)一步鞏固和深化社區(qū)監(jiān)督委員會工作的成果，切實(shí)加強(qiáng)社區(qū)監(jiān)督委員會的建設(shè)，使監(jiān)督工作更加制度化和規(guī)范化，把我社區(qū)監(jiān)督工作提高到一個新的水平。
社區(qū)工會委員會工作總結(jié)篇十三
社區(qū)工會在石橋鋪街道黨工委、辦事處的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在街道工會工委的具體指導(dǎo)和安排下，在社區(qū)黨委的大力支持下，充分發(fā)揮工會組織的積極作用，認(rèn)真處理、協(xié)調(diào)廣大居民、職工和工會會員的各項(xiàng)事務(wù)，協(xié)助社區(qū)黨委、居委會做好居民思想工作，關(guān)心職工居民的生產(chǎn)、工作和生活。為社區(qū)禮貌建設(shè)做了一些實(shí)施，并取得了必須成績。
工人階級是領(lǐng)導(dǎo)階級，工會組織是國家政權(quán)的重要支柱，隨著企業(yè)改革的不斷深入，工會工作顯得更為重要。為了搞好工會工作，社區(qū)把工會工作納入了重要議事日程，成立了工會工作領(lǐng)導(dǎo)班子，建立健全了各種規(guī)章制度，全年召開了多次專題會議，確保了工會工作經(jīng)費(fèi)，從人、財(cái)、物全方位給予大力支持。
為了解決一部分困難居民、職工家庭的生產(chǎn)、生活問題，保障他們生活有序，今年，我們從維護(hù)社會穩(wěn)定的角度出發(fā)，結(jié)合充分就業(yè)社區(qū)的創(chuàng)立工作，認(rèn)真做好摸底、調(diào)查、走訪和幫扶安置工作，并根據(jù)各戶的實(shí)際情景，對轄區(qū)5戶貼合條件的特困家庭落實(shí)了居民最低生活保障，對29名下崗失業(yè)人員進(jìn)行了再就業(yè)培訓(xùn)，對13名下崗失業(yè)人員和農(nóng)民工實(shí)現(xiàn)了再就業(yè)，為兩個私營企業(yè)辦理了小額貸款，對13名特困居民進(jìn)行一幫一結(jié)對幫扶，為轄區(qū)名辦理了社區(qū)醫(yī)療保險(xiǎn)，對點(diǎn)四樓的`30多家住戶因噪音問題進(jìn)行了法律援助等等，經(jīng)過不一樣形式的方式幫忙轄區(qū)居民、職工解決他們生活和生產(chǎn)中的實(shí)際問題。
按照全市總工會提出的哪里有職工，哪里就要建立工會組織的要求，我們今年5月份已圓滿完成街道工會工委給我們下達(dá)組建兩個新建企業(yè)工會的任務(wù)。轄區(qū)目前截止共組建非公有制企業(yè)22個。為推進(jìn)社區(qū)服務(wù)的創(chuàng)新工作更進(jìn)一步發(fā)展，我們動員轄區(qū)各方面力量和資源優(yōu)勢，最大限度地開展共駐共建、資源共享活動。全年召開了多次黨建、社建及轄區(qū)企業(yè)工會工作交流會，分別與12家工會單位簽訂了聯(lián)建共創(chuàng)和用工協(xié)議，為轄區(qū)開展各項(xiàng)工作打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
從今年3月至5月社區(qū)開展抗震救災(zāi)活動，春節(jié)開展的大型游園活動，5月份開展的社區(qū)服務(wù)日活動，9月底開展的迎國慶文藝演出等等。轄區(qū)工會會員及企業(yè)工會組織都積極響應(yīng)和參與，并投入了必須資金，確保了各項(xiàng)重大活動的順利進(jìn)行，履行好了各自的職責(zé)。社區(qū)工會也主動利用現(xiàn)有的活動場所定期和不定期的為轄區(qū)單位供給大型會議廳，活動室、閱覽室等等到達(dá)資源共享目的。
總之，我們堅(jiān)持以服務(wù)會員，服務(wù)單位工會為宗旨，努力打造和諧社會。在社區(qū)黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，團(tuán)結(jié)一班人積極發(fā)揮每個工會會員的最大本事，為創(chuàng)立充分就業(yè)社區(qū)和堅(jiān)持諧示范社區(qū)和示范工會做出應(yīng)有貢獻(xiàn)。
社區(qū)工會委員會工作總結(jié)篇十四
半年來，我工會在市總工會和桂林路街道總工會的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，堅(jiān)持以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以創(chuàng)立全國禮貌城市活動為契機(jī)，圍繞“組織起來，切實(shí)維權(quán)”的工作重點(diǎn)，本著“哪里有職工，哪里就要建立工會”的組織原則，適時完善工會組織制度，進(jìn)取吸收本轄區(qū)的非公有制從業(yè)人員和個體工商戶加入到工會組織中來，本著以黨建帶動工建，依法建會的基本思路，推動工會工作向前發(fā)展。
為了加強(qiáng)基層工會建設(shè)，調(diào)動廣大勞動者的進(jìn)取性，更好地維護(hù)廣大勞動人民的經(jīng)濟(jì)利益和合法權(quán)益，x年1月，按照街道總工會的安排部署和《中華人民共和國工會法》的要求。寶運(yùn)里社區(qū)適時采取出黑板報(bào)、出動秧歌隊(duì)、口頭宣傳等不一樣形式，對有關(guān)基層工會組建工作進(jìn)行了廣泛的宣傳，進(jìn)取鼓勵私營企業(yè)業(yè)主及從業(yè)人員主動申請，自愿加入工會，提高思想覺悟，轉(zhuǎn)變“加入工會，還要交會費(fèi)，給自我找麻煩”等錯誤的認(rèn)識，給下一步的組建工作營造了良好的社會輿論氛圍。
為了把轄區(qū)內(nèi)的個體工商戶最大限度地吸收到工會組織中來，社區(qū)書記不定期召開會議，對工會工作進(jìn)行了細(xì)致的安排和部署，讓社區(qū)的工會工作人員對本轄區(qū)私營企業(yè)和商業(yè)網(wǎng)點(diǎn)的從業(yè)人員數(shù)量、分布狀況等情景進(jìn)行了摸排，逐門逐戶調(diào)查，登記店名、法人代表、招聘人員、聯(lián)系電話等，鼓勵大家積極主動申請入會。入會會員填寫入會申請登記表，社區(qū)工會小組研究確定，并登記造冊，正式加入非公有制經(jīng)濟(jì)工會。努力實(shí)現(xiàn)“轄區(qū)的個體戶和從業(yè)人員全部入會，不留空白，不留死角”的工作目標(biāo)。x年3月30日，寶運(yùn)里社區(qū)召開了第一次會員大會，選舉成立了工會委員會和女職工委員會，并向街道推薦15名出席街道代表大會和當(dāng)選總工會各類委員代表。寶運(yùn)里社區(qū)將入會的會員按行業(yè)性質(zhì)以5—8人組成工會小組，按行業(yè)組成了工會聯(lián)合小組，并加大宣傳和發(fā)動吸納非公經(jīng)濟(jì)人員入會力度。目前會員人數(shù)到達(dá)44人，成立了6個工會小組和3個聯(lián)合工會小組。
為了更好的開展工會工作，社區(qū)書記對人員進(jìn)行了準(zhǔn)確的分工，購買了文件夾等物品。狠抓工會的各項(xiàng)制度建設(shè)，建立和完善了工會主席、基層工會職責(zé)、財(cái)務(wù)管理、各項(xiàng)工會制度上墻，并按有關(guān)制度執(zhí)行。
為了隨時了解掌握職工的情景，更好的幫忙他們解決工作和生活中存在的問題，社區(qū)工會委員會，對存在的問題進(jìn)行討論、研究、解決。社區(qū)的工會工作人員還不定期上各會員工作門店、商場等單位，切實(shí)了解他們的工作、生活情景。今年以來，登記一些有職業(yè)需求又無一技之長的下崗失業(yè)人員50多人參加了市總工會和社保方面組織的培訓(xùn)班，還組織部分女職工參加市總工會組織的“女職工生殖保健知識講座”等，提高職工的知識水平。
為了使新組建的工會組織更好的發(fā)揮作用，社區(qū)切實(shí)加大投入，開展了多項(xiàng)活動。一是扎實(shí)開展扶貧幫困送溫暖活動。切實(shí)承擔(dān)起了特困職工“第一職責(zé)人”的職責(zé)。工會干部經(jīng)常與干部職工交流談心，進(jìn)行細(xì)致的調(diào)查摸排，完善了轄區(qū)居民及特困職工的建檔立案工作。春節(jié)前組織職工為貧困群眾送毛衣5件，五月份協(xié)同社保方面慰問了5戶殘疾人，并為他們送去了米、面和慰問金。二是突出維護(hù)職工的合法權(quán)益。為建立穩(wěn)定和諧的勞動關(guān)系，維護(hù)職工的合法權(quán)益，按照市、區(qū)勞動保障部門有關(guān)精神，社區(qū)成立了勞動保障服務(wù)站，摸排轄區(qū)失業(yè)人員210多人，其中55多人為企業(yè)下崗失業(yè)人員，其余為無業(yè)的其它人員。組織失業(yè)人員培訓(xùn)達(dá)40多人（次），對企業(yè)下崗失業(yè)80多人供給就業(yè)崗位1—2次，辦理再就業(yè)優(yōu)惠證6人，供給就業(yè)信息150條。對暫時無法就業(yè)的110多人進(jìn)行摸排登記，貼合條件的被納入低保范圍，本年度共對下崗失業(yè)人員發(fā)放低保30人（次），現(xiàn)有3人享受低保。協(xié)調(diào)配合私營企業(yè)主簽訂用工勞動合同制度，截止目前，共簽訂有效勞動合同104份，并依法對用人單位遵守勞動紀(jì)律、勞動法規(guī)等情景進(jìn)行監(jiān)督。
為了不斷創(chuàng)新工會活動載體，切實(shí)增強(qiáng)會員的凝聚力，工會凝聚力。市總工會為我社區(qū)購置乒乓球案子一個，解決轄區(qū)居民和所有非公人員的活動緊張問題。社區(qū)成立文藝協(xié)會、科普協(xié)會等，由150多人組成的秧歌隊(duì)、武術(shù)隊(duì)，群眾的活動豐富多彩。春節(jié)組織社區(qū)的文藝隊(duì)伍搞了一次社火表演，尤其今年七月組織了一次文藝晚會有116位居民參加，吸引了二千多群眾前來觀看。我們社區(qū)經(jīng)常以活動為載體，用載體促團(tuán)結(jié)，增強(qiáng)了工會組織的凝聚力和向心力，使廣大職工切實(shí)感受到工會組織的溫暖。
在總結(jié)成績的同時，我們也看到了工作中還存在許多不足和問題。一是依法組建工會存在必須難度，少部分企業(yè)主認(rèn)識不到位，怕自身利益受影響，拒不建立工會組織；二是維護(hù)職工合法權(quán)益的工作還面臨不少困難，侵犯職工合法權(quán)益的現(xiàn)象時有發(fā)生，工會組織缺乏有效的維權(quán)手段；三是工會組織職工開展活動難度加大。五是部分企業(yè)拒不依法交納工會經(jīng)費(fèi)等，這些有待在今后的工作中逐步加以解決，使工會發(fā)揮更大的作用。
社區(qū)工會委員會工作總結(jié)篇一
人社局工會在人社局黨組和市總工會的正確領(lǐng)導(dǎo)下,較好地完成了人社工會工作任務(wù)?，F(xiàn)將20xx年人社局工會工作情況報(bào)告如下：
舉辦重大節(jié)假日前的職工文體競賽活動，豐富職工業(yè)余生活;積極參與市總工會、市婦聯(lián)、市文體局等單位組織的“三八”女職工健身操和春季長跑比賽活動;通過深入扎實(shí)開展各項(xiàng)活動，激發(fā)了職工工作熱情。
為迎接市委工會工作會議暨市工會第四次代表大會召開，積極做好代表的推薦、選舉工作，制作人社局工會工作成果展示牌和宣傳標(biāo)語等進(jìn)行宣傳；對工代會的會議精神進(jìn)行了全面貫徹、落實(shí)。
把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與創(chuàng)建“職工評家”和爭當(dāng)優(yōu)秀服務(wù)標(biāo)兵等活動緊密結(jié)合，推動人社工作和人社工會工作。在人社局十五樓建有600余平方米羽毛球、乒乓球職工活動室，在十樓為職工建有20余平方米的讀書屋，在原就業(yè)局二樓為退休老同志建有30余平方米的活動室。
20xx年加強(qiáng)了局工會組織建設(shè)工作，理順了二級單位工會組織機(jī)構(gòu)，配備了兼職工會工作人員，健全了工會工作機(jī)構(gòu)和工作制度，加強(qiáng)規(guī)范引導(dǎo)。
人社局與市總工會一道在做好工資集體協(xié)議的簽訂率和履約率方面,加強(qiáng)了區(qū)域（行業(yè)）性工資集體協(xié)商工作；推行了企業(yè)工資集體協(xié)商工作標(biāo)準(zhǔn)，圍繞工資增長、勞動定額、計(jì)件工資單價等職工最關(guān)心、反映最強(qiáng)烈的重點(diǎn)問題開展協(xié)商，讓職工與企業(yè)及經(jīng)營者共享發(fā)展成果。20xx年，經(jīng)人社部門備案的集體合同1191份，新增工資專項(xiàng)集體合同975份，集體合同其中：企業(yè)812個，職工41290人。
一是維權(quán)執(zhí)法力度不斷加大。20xx年人社局共查處各類勞動保障違法案件112起，涉及職工1433人,已結(jié)案110起，結(jié)案率98%。下達(dá)《勞動保障監(jiān)察詢問通知書》22份，《勞動保障監(jiān)察限期整改指令書》19份；參與處置突發(fā)事件15起，工資558.6萬元。二是仲裁調(diào)解維權(quán)作用更加明顯。20xx年人社局共受理勞動人事爭議案件180例；涉及人數(shù)180人，目前已結(jié)案163件，涉案金額390余萬元；其中裁決結(jié)案59件，調(diào)解結(jié)案75件，其他結(jié)案29件。另外，案外調(diào)解勞動爭議55件，涉及55人，涉案金額85萬元；為構(gòu)建勞資雙方和諧勞動關(guān)系起到積極作用。
根據(jù)市總工會20xx年工作要點(diǎn)，按照“面對面地與職工交流，心貼心地做職工思想工作，實(shí)打?qū)嵉貫槁毠し?wù)，出實(shí)招、辦實(shí)事，努力實(shí)現(xiàn)職工隊(duì)伍狀況在一線掌握、工會維權(quán)幫扶在一線實(shí)施、構(gòu)建和諧勞動關(guān)系在一線推進(jìn)、工會工作任務(wù)在一線落實(shí)、創(chuàng)先爭優(yōu)活動在一線開展，密切工會組織與職工群眾的血肉聯(lián)系，以一流的精神狀態(tài)、一流的工作水平、一流的服務(wù)能力”要求，積極開展活動，提高了人社系統(tǒng)工作人員的熱情和素質(zhì)，切實(shí)轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng)，推動了人社工作整體提升。
一是深入開展送溫暖活動，對困難職工或生病住院職工進(jìn)行了慰問；二是繼續(xù)開展女職工“關(guān)愛行動”活動，為系統(tǒng)女職工購買了特殊重大疾病保險(xiǎn)；三是為職工開展了健康體檢工作；四是開展節(jié)日慰問活動。在元旦、春節(jié)期間對職工進(jìn)行慰問。
20xx年，人社局工會雖然做了一些工作，但與上級業(yè)務(wù)部門的要求有一定差距，存在著組織職工活動不夠，信息報(bào)送不及時等。
加強(qiáng)工會信息報(bào)送及宣傳工作；利用職工活動室多組織職工開展工會活動，陶冶情操，激發(fā)工作活力。通過豐富多彩的文體活動，以鍛煉職工良好的身體素質(zhì)，激發(fā)職工對生活和工作的激情，為推進(jìn)人社工作多做貢獻(xiàn)。
社區(qū)工會委員會工作總結(jié)篇二
(一)培養(yǎng)全能社工，深化為民服務(wù)，切實(shí)提高為民服務(wù)水平。
(二)賦予。
黨建。
引領(lǐng)新含義，用好“黨建安寧家”陣地。
(三)文化融合加文明實(shí)踐，奉獻(xiàn)中持續(xù)增強(qiáng)社區(qū)居民的獲得感。
(四)豐富有事好商量、眾人的事情由眾人商量的制度化實(shí)踐。
建立并完善xxx社區(qū)三級議事會制度，分別圍繞涉及社區(qū)群眾利益的事情、涉及一個樓院群眾利益的事情、涉及一個樓門群眾利益和特定群眾利益的事情進(jìn)行廣泛商量，通過商量出辦法、出共識、出感情、出團(tuán)結(jié)。建立健全會議、座談、網(wǎng)絡(luò)、民意調(diào)查等多種協(xié)商方式，讓社區(qū)居民群眾充分表達(dá)訴求，形成順民心、合民意的社區(qū)治理格局。
(五)發(fā)展互聯(lián)網(wǎng)加社區(qū)服務(wù)，帶領(lǐng)居民追趕垃圾分類新時尚。
環(huán)境治理社區(qū)自治等方面有了較大的提升，明年的。
工作。
中我們將進(jìn)一步加強(qiáng)社區(qū)黨組織和社區(qū)工作者隊(duì)伍建設(shè);注重黨建引領(lǐng)，深化原有特色項(xiàng)目，尋求新突破;強(qiáng)化為民服務(wù)的工作目標(biāo)，積極做好宣傳、引導(dǎo)、服務(wù)工作;關(guān)注民生問題，統(tǒng)籌兼顧，以服務(wù)群眾最迫切問題為導(dǎo)向使用黨組織服務(wù)群眾經(jīng)費(fèi)。帶領(lǐng)社區(qū)全體居民共同營造“治安管理好、品質(zhì)環(huán)境好、鄰里關(guān)系好、社區(qū)文化好、公共服務(wù)好”的“五好”型幸福社區(qū)。
社區(qū)工會委員會工作總結(jié)篇三
自新時代文明實(shí)踐活動開展以來，xxx社區(qū)緊緊圍繞xx街道新時代文明實(shí)踐建設(shè)工作相關(guān)部署，凝心聚力積極推進(jìn)新時代文明實(shí)踐建設(shè)工作。
(一)凝聚居民、引導(dǎo)居民。
一方面，社區(qū)高度重視新時代文明實(shí)踐活動，召集社區(qū)志愿者，組建新時代文明實(shí)踐宣傳隊(duì)，通過兩次組織“不忘初心、牢記使命”主題宣講活動，激勵社區(qū)青少年從小培養(yǎng)愛國主義情操，活動共有黨員、團(tuán)員、少先隊(duì)員百余人參加;另一方面，社區(qū)以新時代文明實(shí)踐活動為契機(jī)，發(fā)動黨員、志愿者開展全國兩會、建國70周年服務(wù)保障工作，創(chuàng)建衛(wèi)生城市家園清潔日等活動二十余次，參與人數(shù)千余人。
(二)調(diào)動力量、整合資源。
調(diào)動社區(qū)12支志愿服務(wù)隊(duì)伍，整合轄區(qū)單位，兩次開展“義診”服務(wù)，服務(wù)居民千余人;舉辦新時代暑期科技夏令營文明實(shí)踐活動，以科技創(chuàng)新社區(qū)發(fā)展，活動為期五天，60余人次參與。
(三)把活動做到實(shí)處，將新時代文明實(shí)踐活動做到居民心里。
開展全民健身微型馬拉松活動、首屆鄰里節(jié)活動及愛心編織送溫暖等活動，調(diào)動社區(qū)居民全民參與，讓新時代文明實(shí)踐植入民心。
接下我們將圍繞傳播優(yōu)秀文化，弘揚(yáng)文明新風(fēng)開展工作，讓更多居民享受新時代文明發(fā)展建設(shè)成果。
社區(qū)工會委員會工作總結(jié)篇四
“接訴即辦”，是指xxx為促進(jìn)基層民生服務(wù)而采取的一種重要舉措和創(chuàng)新機(jī)制，即以12345市民服務(wù)熱線為主渠道的群眾訴求快速響應(yīng)機(jī)制。簡單四個字，卻是一篇大文章。接，是義不容辭的態(tài)度和職責(zé);訴，是老百姓的期盼與需求;即，是聞風(fēng)而動的作風(fēng)和理念;辦，是扎扎實(shí)實(shí)的作為與擔(dān)當(dāng)。
xxx社區(qū)為做到“先”居民一步，把問題發(fā)現(xiàn)在前，居委會工作人員按照兩人一組，上、下午社區(qū)巡視的工作模式，建立社區(qū)巡邏制度，在巡視過程中對社區(qū)問題發(fā)現(xiàn)在前，解決在前，防患在前。
巡視開展以來，我們先后對北區(qū)11號樓4單元樓前塌陷綠地及時協(xié)調(diào)物業(yè)、熱力公司對地面進(jìn)行修復(fù);10號樓5單元樓道內(nèi)外堆放撿拾廢品現(xiàn)象積極和住戶溝通，利用手中資源，徹底解決問題。在最近的一次巡視中，工作人員發(fā)現(xiàn)南區(qū)6號樓6單元、10單元一層堆放著一些落滿塵土自行車及雜物，嚴(yán)重影響居民日常出行，存在消防安全隱患，工作人員立即行動，一方面協(xié)調(diào)物業(yè)張貼限期自行清理告示。一方面進(jìn)行入戶走訪，希望堆放物品的住戶能自行清理，打通居民的生命通道，之后，工作人員對未能自行清理的自行車及雜物，全部清理至指定地點(diǎn)，并對一層樓道衛(wèi)生進(jìn)行徹底清掃，經(jīng)過一個多小時的清理打掃，樓道面貌煥然一新，居民看到灰頭土臉的工作人員，紛紛豎起大拇指，一句“干的漂亮”，是對我們工作最好的肯定。
今后，我們將秉承“服務(wù)是最好的社區(qū)治理”工作理念，堅(jiān)持用腳步丈量社區(qū)民情，帶著溫度服務(wù)居民工作方法，切實(shí)站在居民的角度去想問題，學(xué)會換位思考，和居民保持良好有效溝通，用我們的真情、細(xì)致入微的工作態(tài)度打動居民，為社區(qū)居民服務(wù)好。
社區(qū)工會委員會工作總結(jié)篇五
根據(jù)《中華人民共和國村民委員會組織法》（以下簡稱《村委會組織法》）、《中華人民共和國城市居民委員會組織法》（以下簡稱《居委會組織法》）、《江西省實(shí)施《中華人民共和國村民委員會組織法》辦法》（以下簡稱《村委會組織法實(shí)施辦法》）和《江西省實(shí)施〈中華人民共和國城市居民委員會組織法〉辦法》（以下簡稱《居委會組織法實(shí)施辦法》）的規(guī)定，今年全區(qū)第五屆村（居）。
委會任期已屆滿。為貫徹落實(shí)全市第六屆村(居)委會選舉工作會議的精神，切實(shí)做好南昌高新區(qū)第六屆村(居)委會選舉工作，結(jié)合我區(qū)實(shí)際，現(xiàn)提出如下實(shí)施意見：
一、指導(dǎo)思想和主要任務(wù)。
這次村(居)委會換屆選舉工作的指導(dǎo)思想是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以《村(居)委會組織法》、《村(居)委會組織法實(shí)施辦法》和《中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳關(guān)于進(jìn)一步做好村民委員會換屆選舉工作的通知》(中辦發(fā)〔]14號)為依據(jù)，認(rèn)真貫徹黨的十六大和十六屆三中、四中全會精神，以加強(qiáng)村(居)委會組織建設(shè)和基層民主政治建設(shè)為目標(biāo)，堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揚(yáng)民主，嚴(yán)格依法辦事，堅(jiān)持公平、公正、公開、普遍、直接、差額、競爭、無記名投票、秘密寫票的原則，把群眾擁護(hù)、思想好、作風(fēng)正、有文化、有本領(lǐng)，熱心為村(居)民服務(wù)，能帶領(lǐng)群眾致富的村(居)民選進(jìn)村(居)委會班子，加強(qiáng)村(居)委會建設(shè)，維護(hù)基層穩(wěn)定，促進(jìn)全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會協(xié)調(diào)發(fā)展，構(gòu)建社會主義和諧社會。
這次村(居)委會換屆選舉工作的主要任務(wù)是：按照《村(居)委會組織法》和《村(居)委會組織法實(shí)施辦法》的規(guī)定程序，民主選舉產(chǎn)生整體素質(zhì)較高的村(居)委會班子；推選產(chǎn)生新一屆村(居)民代表，組成新一屆村(居)民代表會議；健全村(居)委會下設(shè)的工作委員會和村(居)民小組，推選產(chǎn)生村(居)民小組長；健全完善村(居)民會議、村(居)民代表會議、村(居)民自治章程或村(居)規(guī)民約、村(居)務(wù)公開等民主決策、民主管理、民主監(jiān)督制度。
二、工作步驟和時間安排。
這次村(居)委會換屆選舉工作從9月開始，2月底以前結(jié)束。居委會換屆選舉可根據(jù)各鎮(zhèn)（處）實(shí)際，適當(dāng)提前。整個工作大致分四個階段進(jìn)行，各階段的工作步驟及時間安排如下：
(一)準(zhǔn)備工作階段(時間安排為：9月下旬至11月上旬)。
l、成立指導(dǎo)(領(lǐng)導(dǎo))機(jī)構(gòu)。各鎮(zhèn)（處）要在黨委和政府的領(lǐng)導(dǎo)下，成立由黨委主要領(lǐng)導(dǎo)任組長，人大、政府主要領(lǐng)導(dǎo)任副組長，有關(guān)部門負(fù)責(zé)人參加的村(居)委會換屆選舉工作指導(dǎo)小組。村要依法推選產(chǎn)生村民選舉委員會，成員按《實(shí)施辦法》的規(guī)定推選產(chǎn)生，由5―7人組成，同時產(chǎn)生候補(bǔ)成員2―3人。被確定為村委會成員正式候選人的，不得再擔(dān)任村民選舉委員會成員。居委會要依法產(chǎn)生選舉領(lǐng)導(dǎo)小組，人選由居委會提出，當(dāng)?shù)卣鷾?zhǔn)。
2、制定選舉工作方案。要在認(rèn)真做好調(diào)查摸底工作，全面掌握本轄區(qū)村(居)委會建設(shè)情況的基礎(chǔ)上，分級制定切實(shí)可行的選舉工作實(shí)施方案。內(nèi)容包括換屆選舉的指導(dǎo)思想、重大意義，選舉工作的組織領(lǐng)導(dǎo)、具體措施、要求和選舉經(jīng)費(fèi)，選舉工作的時間安排、方法步驟等。
3、召開選舉工作會議。各鎮(zhèn)（處）要在lo月上旬前將全區(qū)第六屆村(居)委會選舉工作會議精神傳達(dá)到各村(居)委會。鎮(zhèn)（處）和村(居)要層層召開選舉工作會議，部署換屆選舉工作。
4、培訓(xùn)選舉工作人員。要采取多種形式，分級、分層對換屆選舉工作人員進(jìn)行培訓(xùn)，重點(diǎn)抓好駐村(居)委會指導(dǎo)選舉的鎮(zhèn)（處）干部、村民選舉委員會和居民選舉領(lǐng)導(dǎo)小組成員的培訓(xùn)，使他們盡快熟悉選舉程序和方法，提高指導(dǎo)換屆選舉工作的能力。
5、全面審計(jì)村(居)級財(cái)務(wù)。正式選舉前，要按照《中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳關(guān)于健全和完善村務(wù)公開和民主管理制度的意見》(中辦發(fā)〔〕17號)要求，對第五屆村委會任期內(nèi)的村級財(cái)務(wù)進(jìn)行全面審計(jì)。對第五屆居委會的財(cái)務(wù)也要組織全面審計(jì)。對審計(jì)出的問題按照有關(guān)法律、法規(guī)和政策及時做出處理，并在選舉前向群眾公布結(jié)果。村委會財(cái)務(wù)審計(jì)工作應(yīng)按照市農(nóng)業(yè)局、市民政局、市財(cái)政局、市審計(jì)局、市政府糾風(fēng)辦聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于做好全市村干部任期和離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的通知》(洪農(nóng)字〔〕117號)的規(guī)定進(jìn)行。未進(jìn)行村級財(cái)務(wù)審計(jì)的村委會，不得開展選舉階段的工作。居委會財(cái)務(wù)審計(jì)工作一般由鎮(zhèn)（處）組織，必要時由區(qū)有關(guān)部門協(xié)助清查。
6、制定候選人條件。鎮(zhèn)（處）選舉工作指導(dǎo)小組，應(yīng)結(jié)合實(shí)際制定候選人條件，并必須經(jīng)村民會議或村民代表會議討論確定后生效。候選人條件應(yīng)當(dāng)體現(xiàn)合法、公正、公平的原則。為制止村委會選舉中賄選現(xiàn)象的發(fā)生，可以規(guī)定在“海選”提名或正式選舉時有賄選行為的人員，取消其在本屆選舉中的正式候選人或當(dāng)選資格，以保證本屆選舉的公平性。
7、加大宣傳教育力度。各鎮(zhèn)(處)要積極開展多種形式的宣傳教育，組織廣大干部群眾學(xué)習(xí)《村(居)委會組織法》、《村(居)委會組織法實(shí)施辦法》、中辦發(fā)〔2002〕14號和〔2004〕l7號文件等有關(guān)選舉工作的法律法規(guī)和政策規(guī)定，宣傳換屆選舉的目的、意義，讓廣大村(居)民充分了解換屆選舉的法律法規(guī)和政策規(guī)定，熟悉選舉工作程序，增強(qiáng)民主法制意識，自覺消除家族、宗族、派別等各種不良影響，按照真實(shí)意愿投票，正確行使民主權(quán)利。
8、加強(qiáng)對“難點(diǎn)村”、“重點(diǎn)村”的調(diào)研和指導(dǎo)。各鎮(zhèn)（處）要對第五屆和本屆選舉時未組織選舉或經(jīng)過多次組織選舉都未能選出村委會班子的村，認(rèn)真摸底排查，分析解剖，并逐一登記造冊，由鎮(zhèn)(處)黨委、政府主要領(lǐng)導(dǎo)或者分管領(lǐng)導(dǎo)簽字蓋章后上報(bào)區(qū)社發(fā)局。同時，要逐村注明未組織選舉或多次組織選舉末選出村委會班子的原因，寫出調(diào)研報(bào)告，提出在本屆選舉中的解決辦法，切實(shí)采取措施，督促和幫助“難點(diǎn)村”、“重點(diǎn)村”化解矛盾，解決工作中存在的問題，保證本屆選舉工作任務(wù)的順利完成。
(二)依法選舉階段(11月中旬至20元月上旬)。
1、認(rèn)真做好選民登記工作。選民登記工作要深入細(xì)致，做到不漏登、不錯登、不重登，使具有選民資格的村(居)民都依法進(jìn)行登記。對現(xiàn)居住和戶籍均在本村(居)，選舉日當(dāng)月年滿18周歲以上，未被剝奪政治權(quán)利的村(居)民，均具有本村(居)的選民資格。對戶籍不在本村(居)，但在本村(居)居住1年以上，又履行本村(居)民義務(wù)的其他人員，如果本人要求在居住地村(居)參加選舉，可以由其向居住地村民選舉委員會或居民選舉領(lǐng)導(dǎo)小組提出申請，經(jīng)村民選舉委員會或居民選舉領(lǐng)導(dǎo)小組確認(rèn)后可以進(jìn)行選民登記，但對其中爭議較大的，則應(yīng)當(dāng)經(jīng)村(居)民會議或村(居)民代表會議討論決定。選民名單應(yīng)當(dāng)在選舉日的20日前張榜公布。
2、依法提名候選人。村委會成員候選人采取“海選”或“自薦海選”的方式提名產(chǎn)生。為了適應(yīng)農(nóng)業(yè)稅全面取消后的新形勢，堅(jiān)持精簡、優(yōu)化的原則，本屆村委會成員的職數(shù)按3至5人配備?！昂＿x”提名村委會成員候選人，由選民填寫提名票等額提名，不得委托他人提名。對提名的候選人，要依照村委會成員任職條件，客觀公正地進(jìn)行資格審查，按規(guī)定差額確定正式候選人，并于正式選舉日的5日前張榜公布。居委會成員候選人按照《居委會組織法實(shí)施辦法》)第九、十條規(guī)定的程序和要求依法產(chǎn)生。
3、嚴(yán)格投票選舉程序。投票選舉的時間、地點(diǎn)應(yīng)當(dāng)在選舉日的2日前予以公告，保證選民的投票權(quán)。選舉應(yīng)以選舉大會會場投票為主，選舉大會會場和投票站都應(yīng)設(shè)選票發(fā)放處、秘密寫票處、選票代寫處和投票處。要嚴(yán)格規(guī)范委托投票的條件，禁止投票現(xiàn)場臨時委托。村委會選舉要嚴(yán)格控制流動票箱的使用，加強(qiáng)對流動票箱的監(jiān)管，使用流動票箱的對象和人數(shù)應(yīng)由村民選舉委員會或村民代表會議討論決定，并張榜公布。要認(rèn)真按照選舉程序組織投票，保證選民按照自己的真實(shí)意愿劃票，投票結(jié)束后，要公開唱票、計(jì)票，當(dāng)場公布選舉結(jié)果。村(居)委會成員當(dāng)選后，要當(dāng)場向其頒發(fā)全省統(tǒng)一印制的當(dāng)選證書。
(三)工作移交和建章立制階段(年元月中旬至元月下旬)。
新一屆村(居)委會產(chǎn)生后，要按照有關(guān)政策規(guī)定做好新老村(居)委會班子交接工作。移交工作由各鎮(zhèn)（處）負(fù)責(zé)主持，上一屆村(居)委會應(yīng)在新一屆村(居)委會產(chǎn)生之日起10日內(nèi)將公章、辦公場所、辦公用具、集體財(cái)物帳目、固定資產(chǎn)、工作檔案、債權(quán)債務(wù)及其它遺留問題等，及時移交給新一屆村(居)委會。對拒絕移交或無故拖延移交的，村(居)黨組織、鎮(zhèn)(處)黨委、政府應(yīng)當(dāng)給予批評教育，督促移交。移交過程中發(fā)現(xiàn)有重大問題的，受理機(jī)關(guān)應(yīng)及時依法處理。交接任務(wù)完成后，要幫助、指導(dǎo)各村(居)及時召開村(居)黨組織、村(居)委會聯(lián)席會議，對村(居)委會成員作出分工，保證村(居)委會成員有職有權(quán)，順利開展工作。要選好村(居)民代表、村(居)民小組長，搞好新一屆村(居)組干部的培訓(xùn)。指導(dǎo)各村(居)擬定三年任期目標(biāo)和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展規(guī)劃，制定和完善村(居)委會各項(xiàng)工作制度；進(jìn)一步完善村(居)民自治章程或村(居)規(guī)民約；建立健全村(居)民會議、村(居)民代表會議和村(居)務(wù)公開、民主管理等規(guī)章制度。
(四)驗(yàn)收總結(jié)階段(2006年2月上旬至2月中旬)。
選舉工作結(jié)束后，在村(居)自查、鎮(zhèn)(處)普查的基礎(chǔ)上，我區(qū)將采取點(diǎn)面結(jié)合的辦法進(jìn)行檢查驗(yàn)收。對群眾意見大、驗(yàn)收不合格的村(居)，要責(zé)令改正。驗(yàn)收后，各鎮(zhèn)(處)要寫出總結(jié)報(bào)告，并于2006年3月上旬前報(bào)送區(qū)社發(fā)局。
三、嚴(yán)格依法辦事。
要充分尊重村民群眾的意愿，保證村委會直接選舉制度落到實(shí)處。一是要做到由村民會議或各村民小組或村民代表會議推選產(chǎn)生村民選舉委員會，保證村民的推選權(quán)。村黨組織成員按照規(guī)定的推選程序擔(dān)任村民選舉委員會成員，不能硬性規(guī)定或由組織指定、委派。二是要做好選民登記工作，保證村民的選舉權(quán)。三是要做到由村民直接提名確定村委會成員候選人，不能用組織提名代替村民提名，保證村民的直接提名權(quán)。四是要做好選舉日的投票工作，保證村民的投票權(quán)。五是要完善罷免程序，保證村民的罷免權(quán)。
要規(guī)范競選行為，為選舉創(chuàng)造公開、公正、公平的競爭環(huán)境。正式候選人產(chǎn)生后，村民選舉委員會要及時通過召開村民會議、村民代表會議或其它有效形式，組織候選人向村民或村民代表發(fā)表治村設(shè)想，回答選民提問，接受群眾監(jiān)督。要加強(qiáng)對候選人競選承諾、治村演說內(nèi)容的審核，嚴(yán)禁違法違規(guī)承諾、人身攻擊等違背公平競爭的行為發(fā)生。要堅(jiān)決制止候選人及其親友直接或指使他人用金錢、財(cái)物或其它利益收買本村選民、選舉工作人員或其它候選人的賄選行為；同時也要認(rèn)真研究和區(qū)分一般人情往來、候選人捐助公益事業(yè)以及承諾經(jīng)濟(jì)擔(dān)保等法律未明確禁止的行為與直接買賣選票行為的不同。對候選人的`行為是否屬于賄選，由上級選舉工作指導(dǎo)小組進(jìn)行調(diào)查、裁決。候選人被確認(rèn)有賄選行為的，應(yīng)當(dāng)依法依規(guī)取消其本屆候選人資格或宣布其當(dāng)選無效。
要堅(jiān)決依法查處侵犯村民民主權(quán)利的違法行為。未經(jīng)管委會批準(zhǔn)，無故不組織或拖延村(居)委會換屆選舉的，要追究鎮(zhèn)(處)黨委、政府和村(居)黨組織、村(居)委會主要負(fù)責(zé)人的責(zé)任。對到期不選、假選以及違法操縱選舉等嚴(yán)重侵害群眾民主權(quán)利的案件，要及時進(jìn)行查處。對在推選村民選舉委員會成員、提名確定村委會成員候選人、組織投票選舉、罷免村委會成員過程中，有違法行為的單位或個人，當(dāng)?shù)攸h委、政府要責(zé)令其及時改正。對以暴力、威脅、欺騙、賄賂、偽造選票等違法手段破壞選舉或者妨礙選民依法行使選舉權(quán)和被選舉權(quán)的，以及對控告、檢舉選舉違法行為的人進(jìn)行壓制、迫害的，要根據(jù)情節(jié)輕重給予依法查處。要建立健全重大事件報(bào)告制度，及時上報(bào)由選舉引發(fā)的重大事件。
要進(jìn)一步規(guī)范村民小組長的產(chǎn)生方式。村民小組視規(guī)模大小可設(shè)小組長和副組長。村民小組長、副組長由村民小組會議選舉產(chǎn)生。選舉時，由村委會主持召開由本村民小組選民參加的村民小組會議推選或者直接選舉產(chǎn)生候選人，然后采取舉手表決或者無記名投票的形式選舉產(chǎn)生。村民小組有選舉權(quán)的村民過半數(shù)或者三分之二以上戶的代表投票，選舉有效；候選人獲得參加選舉選民的過半數(shù)選票始得當(dāng)選。居住在本村民小組的村黨組織和村委會成員經(jīng)村民小組選民選舉，可以兼任村民小組長。
居委會換屆選舉時，各鎮(zhèn)(處)要嚴(yán)格按照《居委會組織法》第八條的規(guī)定，保證居委會成員候選人從本居住區(qū)的居民中擇優(yōu)產(chǎn)生。對原有不是本居住區(qū)居民經(jīng)招聘和選舉擔(dān)任居委會成員的，應(yīng)采取相應(yīng)措施逐步進(jìn)行調(diào)整。如本屆選舉時，現(xiàn)任職居委會轄區(qū)的居民仍選他們擔(dān)任居委會成員的，應(yīng)當(dāng)尊重居民的選擇。
四、切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。
第六屆村(居)委會選舉，是我區(qū)基層民主政治建設(shè)的一件大事，是一項(xiàng)政治性、政策性和法律性都很強(qiáng)的工作，必須切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。各級黨委、政府要高度重視，層層建立由黨政領(lǐng)導(dǎo)掛帥、人大監(jiān)督、各有關(guān)部門參與、民政部門協(xié)調(diào)的換屆選舉工作體制和機(jī)制。積極推廣鎮(zhèn)(處)黨委作為第一責(zé)任人的基層領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，真正做到分工明確，責(zé)任到人，各鎮(zhèn)（處）要抽調(diào)骨干力量，進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，分派到村(居)指導(dǎo)選舉工作。
積極探索發(fā)揮村(居)黨組織領(lǐng)導(dǎo)核心作用和黨員先鋒模范作用的新途徑。要繼續(xù)按照中央有關(guān)文件的要求，提倡把村(居)黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員按照法定程序推選為村(居)委會成員候選人，通過選舉兼任村(居)委會成員。提倡黨員通過法定程序當(dāng)選村(居)民小組長、村(居)民代表。提倡擬推薦的村(居)黨組織書記人選，先參加村(居)委會的選舉，獲得群眾承認(rèn)以后，再推薦為黨組織書記人選；如果選不上村(居)委會主任，就不再推薦為黨組織書記人選。提倡村(居)委會中的黨員成員通過黨內(nèi)選舉，兼任村(居)黨組織委員成員。此次換屆選舉，應(yīng)通過積極工作和引導(dǎo)，使村(居)委會主任擔(dān)任村(居)黨組織書記的比例較上屆有所提高。
結(jié)合實(shí)際積極創(chuàng)新選舉模式。根據(jù)民政部《關(guān)于做好20村民委員會挨屆選舉工作的通知》(民發(fā)〔2005]6號)提出的“各地在法律、法規(guī)和政策允許的范圍內(nèi)，要結(jié)合實(shí)際創(chuàng)新選舉模式，降低選舉成本”的要求，各鎮(zhèn)(處)可以在村委會選舉中積極探索“自薦海選”新模式。具體做法是：凡具備村委會成員任職條件和有志于村務(wù)管理、自愿為村民服務(wù)的選民，均可自薦報(bào)名參加村委會成員的競選。參加“自薦”的選民在選舉日的10日前到村民選舉委員會登記報(bào)名，并遞交“自薦”職位治村演說詞，經(jīng)鎮(zhèn)（處）指導(dǎo)組和村民選舉委員會審核后，于選舉日3日前按姓氏筆劃為序公布“自薦”人名單?！白运]”選民在村民選舉委員會組織召開的會議上或選舉大會上，就所“自薦”的職務(wù)發(fā)表治村演說?！白运]海選”屬無候選人的直接選舉，自薦人不是候選人，選民既可選自薦人，也可選其他非自薦人。選舉時，有選舉權(quán)的村民過半數(shù)投票，選舉有效；自薦人或其他選民獲得參加投票的村民的過半數(shù)選票，始得當(dāng)選。獲得參加投票村民的過半數(shù)選票的候選人超過應(yīng)選名額時，按得票多少排序，得票多的當(dāng)選。當(dāng)選人數(shù)不足應(yīng)選名額的，不足名額于當(dāng)天在未當(dāng)選的人員中，按得票多少差額確定候選人進(jìn)行第二次投票，以得票多的當(dāng)選，但得票數(shù)不得少于參加投票選民的三分之一。為完善城市基層民主選舉制度，本屆社區(qū)居委會選舉，提倡積極進(jìn)行選民直選或戶代表選舉的試點(diǎn)，以充分表達(dá)社區(qū)居民的真實(shí)意愿。努力提高村委會成員中婦女成員的當(dāng)選比例，要大力宣傳“村民委員會成員中，婦女應(yīng)當(dāng)有適當(dāng)?shù)拿~”的法律規(guī)定，并深入農(nóng)村教育、鼓勵和引導(dǎo)農(nóng)村婦女積極參與村委會成員的競選。
將社區(qū)居委會換屆選舉與正在進(jìn)行的全區(qū)街道社區(qū)管理體制改革工作有機(jī)結(jié)合起來。根據(jù)我區(qū)實(shí)際，城區(qū)社區(qū)居委會專職干部總數(shù)保持不變。原則上，每個社區(qū)居委會設(shè)主任1名、副主任1―2名、委員3―7名，戶數(shù)超過戶的社區(qū)可增設(shè)1名副主任，居委會主任、副主任為社區(qū)專職干部；本屆社區(qū)居委會選舉應(yīng)堅(jiān)持大穩(wěn)定、小調(diào)整原則。換屆選舉前，由鎮(zhèn)（處）組織考評小組，對現(xiàn)任社區(qū)黨組織、社區(qū)居委會成員的思想政治素質(zhì)、工作表觀和綜合能力等進(jìn)行全面考核、評議，廣泛聽取社區(qū)單位、居民代表和居民群眾的意見。經(jīng)集體研究，形成書面考核評議意見。考核評議合格的，方可作為候選人；社區(qū)居委會成員候選人條件：盡可能居住在本社區(qū)，年滿18周歲，有選舉權(quán)和被選舉權(quán)，身體健康，有一定文字和組織能力，遵紀(jì)守法，廉潔奉公，辦事公正，作風(fēng)正派，熱心為居民群眾服務(wù)，未違反計(jì)劃生育政策。居委會主任、副主任年齡不宜超過55周歲(特別優(yōu)秀的或擬兼任社區(qū)黨組織書記或副書記的，經(jīng)鎮(zhèn)（處）社區(qū)辦同意可放寬至58周歲)，社區(qū)黨組織專職副書記年齡不宜超過56周歲，且具有高中以上文化程度。必要時，可由鎮(zhèn)(處)組織進(jìn)行筆試、面試，產(chǎn)生社區(qū)居委會主任、副主任候選人和社區(qū)黨組織專職副書記。軍嫂、烈屬優(yōu)先選聘。換屆選舉后，原則上，由是黨員的社區(qū)居委會主任兼任社區(qū)黨組織書記。至少有1名居委會副主任專職從事居民自治工作。社區(qū)居委會副主任是黨員的，可兼任社區(qū)黨組織書記或副書記；居委會委員可兼任居民小組長或樓棟長，是黨員的，可兼任黨組織成員。社區(qū)居委會主任與黨組織書記享受同等待遇，社區(qū)居委會副主任與黨組織專職副書記享受同等待遇。
各有關(guān)部門要積極配合，互相支持，形成合力，共同把第六屆村(居)委會選舉工作做好。黨委組織部門要按照各級黨委、政府的統(tǒng)一部署，積極指導(dǎo)基層黨組織充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心戰(zhàn)斗堡壘作用。民政部門是負(fù)責(zé)村(居)委會選舉工作的職能部門，要當(dāng)好黨委、政府的參謀和助手，及時總結(jié)推廣選舉工作中的好經(jīng)驗(yàn)、好做法，指導(dǎo)好村(居)委會換屆選舉工作。宣傳部門要認(rèn)真做好宣傳工作，提高村(居)民對村(居)委會換屆選舉目的、意義的認(rèn)識和參選的積極性。司法行政部門要推動基層廣泛學(xué)習(xí)《村(居)委會組織法》和《村(居)委會組織法實(shí)施辦法》。農(nóng)業(yè)部門要負(fù)責(zé)指導(dǎo)和督促做好村級財(cái)務(wù)的審計(jì)工作。財(cái)政部門要落實(shí)村(居)委會換屆選舉工作的經(jīng)費(fèi)，鎮(zhèn)（處）指導(dǎo)村委會選舉工作所需經(jīng)費(fèi)，由同級財(cái)政列支；村委會的選舉工作經(jīng)費(fèi)由本村解決，鎮(zhèn)（處）財(cái)政對經(jīng)濟(jì)困難的村可以給予適當(dāng)補(bǔ)助。公安部門要做好選舉過程中的治安工作，防止矛盾激化，維護(hù)基層穩(wěn)定?？傊?，各有關(guān)部門要各司其職，各負(fù)其責(zé)，層層明確責(zé)任，抓好落實(shí)。認(rèn)真做好群眾來信來訪工作，及時受理、依法查處群眾反映的問題。對因村(居)委會選舉引發(fā)的群體性事件，要早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告，并配合有關(guān)部門早處置。通過聯(lián)合辦案、必要時吸收上訪代表參與調(diào)查等形式，加大對辦理信訪案件的督查力度。對群眾有關(guān)法律、法規(guī)、政策和選舉程序等問題的咨詢，要及時給予答復(fù)；對到期不選、假選以及違法操縱選舉等嚴(yán)重侵害人民群眾民主權(quán)利的信訪案件，要及時調(diào)查處理，并將調(diào)查處理結(jié)果與信訪人見面。各鎮(zhèn)(處)信訪等部門要對典型案例進(jìn)行調(diào)查，并按照《信訪條例》有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理，加大責(zé)任追究力度。
各鎮(zhèn)(處)對換屆選舉工作中好的經(jīng)驗(yàn)和做法，要認(rèn)真總結(jié)，及時交流和推廣；工作中遇到的重大問題，要及時向管委會報(bào)告，妥善處理。
社區(qū)工會委員會工作總結(jié)篇六
發(fā)揮黨建工作協(xié)調(diào)委員會平臺作用，強(qiáng)化黨組織的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)功能，將黨組織的政治優(yōu)勢和組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為社會治理優(yōu)勢。
一是“一盤棋”意識全面盤活轄區(qū)資源。xxx小區(qū)是老舊小區(qū)，基礎(chǔ)設(shè)施配套不全，居民需求的多樣化，化解社區(qū)治理難題，需要多元協(xié)調(diào)的“協(xié)同治理”，黨組織實(shí)行“1+3+n”黨建引領(lǐng)社區(qū)治理工作模式，通過“n認(rèn)領(lǐng)、家安寧”黨建品牌，讓居民與轄區(qū)單位在項(xiàng)目參與中互動互助，讓黨組織的“服務(wù)行為”多于“管理行為”。如在首屆社區(qū)鄰里節(jié)上開展項(xiàng)目認(rèn)領(lǐng)及授牌儀式實(shí)，實(shí)現(xiàn)黨組織“寧”心聚力做用。
二是積極推動轄區(qū)單位黨組織共建共享、互聯(lián)互通，實(shí)現(xiàn)信息共享、陣地共享、文化共享、服務(wù)共享。如軍休所、幼兒園、市民活動中心的活動場所都實(shí)現(xiàn)了與社區(qū)居民共享。聯(lián)合xx醫(yī)院為社區(qū)居民提供家醫(yī)健康服務(wù)。與xxx黨支部建立社區(qū)汽車服務(wù)中心，為社區(qū)居民辦理優(yōu)惠洗車卡，開展涉車安全宣傳教育活動，受到廣大群眾的一致好評。
xxx社區(qū)通過黨組織統(tǒng)領(lǐng)引領(lǐng)，激發(fā)社會各方參與社區(qū)建設(shè)和社區(qū)治理的熱情，理清社區(qū)問題清單、建立社區(qū)資源清單與項(xiàng)目清單，帶領(lǐng)社區(qū)居民、社會單位、在職黨員參與社區(qū)治理和服務(wù)，以治理促進(jìn)服務(wù)，以服務(wù)提升治理，建立社區(qū)黨委家體系，做好基層治理的“主心骨”。
社區(qū)工會委員會工作總結(jié)篇七
城管科房管所各科室領(lǐng)導(dǎo)多次到社區(qū)指導(dǎo)工作，并給于提出寶貴意見;街道協(xié)助清理裝修垃圾4車，給社區(qū)極大的支持。
(二)召開轄區(qū)物業(yè)協(xié)調(diào)會和部署會，發(fā)動社區(qū)物業(yè)、社區(qū)民警、社區(qū)黨員、在職黨員及志愿者，開展“城市清潔日(10次以上)”、“愛國衛(wèi)生月”、“除四害(10次)”等活動，集中清理樓道雜物、暴露垃圾、施工廢棄料、廢棄家具設(shè)備、僵尸自行車和社區(qū)小廣告，改善社區(qū)環(huán)境，消除安全隱患。
(四)居民的呼聲是我們工作的動力，解決居民問題我們無所怨言。接到居民反映南區(qū)7號樓9單元樓道堆放雜物，南區(qū)8號樓3單元門前堆放大量施工廢棄料，南區(qū)6號樓6單元門前綠地私搭亂建，6號樓5單元門禁損壞，門開不了等問題，我們協(xié)助物業(yè)，克服天氣冷熱、休息時間及物業(yè)協(xié)調(diào)派車問題等重重困難，為居民排憂解難，解決居民心頭疑云，居民為表示對我們工作的滿意和支持，特送“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”，錦旗一面。
(五)12月初，正式啟動社區(qū)“啄木鳥”工程，充分發(fā)揮維穩(wěn)安全信息員作用，發(fā)現(xiàn)社區(qū)問題隱患，利用拍照、上報(bào)方式，讓問題及時在社區(qū)內(nèi)解決，降低12345投訴件數(shù)量，提高“未訴先辦”事項(xiàng)發(fā)現(xiàn)率。
社區(qū)工會委員會工作總結(jié)篇八
xxx社區(qū)以培育社會組織提供多元化服務(wù)，滿足社區(qū)居民多樣化需求為原則，引領(lǐng)社區(qū)社會組織在促進(jìn)居民融合、表達(dá)社區(qū)居民訴求、參與社區(qū)建設(shè)、激發(fā)社區(qū)活力等方面發(fā)揮重要作用。
(一)加強(qiáng)社區(qū)社會組織引導(dǎo)培訓(xùn)工作。
按照公益、專業(yè)的目標(biāo)在廣大社區(qū)居民中開展社區(qū)社會組織招募、培訓(xùn)等工作，并在社區(qū)開展的文化、體育、慈善等活動中圍繞社會主義核心價值觀，倡導(dǎo)維護(hù)公序良俗、積極向上向善的社區(qū)文明氛圍，增強(qiáng)居民的社區(qū)認(rèn)同感和榮譽(yù)感，截止20xx年底，正式運(yùn)行社區(qū)社會組織隊(duì)伍12支。
(二)充分利用現(xiàn)有社區(qū)社會組織。
社區(qū)現(xiàn)有社會組織活躍在社區(qū)文藝體育、志愿服務(wù)等領(lǐng)域。舞蹈隊(duì)、合唱隊(duì)、說唱團(tuán)、秧歌隊(duì)今年先后參與街道及社區(qū)的文化宣傳文藝演出比賽10余次，參與人數(shù)百余人;老黨員先鋒隊(duì)、巾幗親情服務(wù)隊(duì)、文明督導(dǎo)隊(duì)、治安志愿巡查隊(duì)、創(chuàng)美愛心公益聯(lián)盟等志愿者服務(wù)組織，參與社區(qū)組織的重大節(jié)日服務(wù)保障、社區(qū)鄰里節(jié)、城市清潔日、社區(qū)義診活動20余次，以上活動的開展有效發(fā)揮了社區(qū)社會組織在社區(qū)中的引導(dǎo)作用。
(三)積極發(fā)掘新的社區(qū)社會組織。
俗話說“高手在民間”，社區(qū)是個“藏龍臥虎”的大單元，有著很多多才多藝的居民，我們的乒乓球隊(duì)就是通過社區(qū)內(nèi)的一些乒乓球愛好者組織起來的，目前成員人數(shù)已有20幾位，每天定時活動，希望以此帶動全民健身運(yùn)動。通過婦聯(lián)為貧困地區(qū)兒童送溫暖活動，我們培育了愛心編織社這一社區(qū)社會組織，使社區(qū)內(nèi)有愛心，有編織愛好的居民聚集在一起，成員人數(shù)目前已有30幾位，每周固定活動，一方面為該群體提供自我展示的平臺，另一方面更是提升自我價值的重要方式。
社區(qū)工會委員會工作總結(jié)篇九
大唐社區(qū)監(jiān)委會自20**年6月成立以來，在靖和街黨工委、紀(jì)工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，明確工作責(zé)任，強(qiáng)化措施落實(shí)，完善資金管理，堅(jiān)持將社區(qū)監(jiān)管落到實(shí)處，現(xiàn)將社區(qū)監(jiān)督委員會20**年度的工作總結(jié)如下：
一、落實(shí)專人履行監(jiān)督職能。
社區(qū)監(jiān)督委員會由居民選舉產(chǎn)生3名成員：主任簡天涯，委員張國友、郭鳳琴。社區(qū)監(jiān)委會成員甘當(dāng)群眾代言人，為民把關(guān)，維護(hù)好群眾的合法權(quán)益。社區(qū)監(jiān)委會委員堅(jiān)持每月不定期收集群眾的意見和建議，把收集到的各種信息及時與社區(qū)黨支部、居委會溝通，督促社區(qū)“兩委”及時落實(shí)解決群眾關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，在社區(qū)“兩委”和群眾中起到了橋梁和紐帶作用，使許多工作變被動為主動，進(jìn)一步融洽了社區(qū)黨群、干群關(guān)系。目前收集到社情民意36條，社區(qū)“三委班子”研究解決34條。
二、不斷強(qiáng)化監(jiān)督職能。
自監(jiān)督委員會成立以來，加強(qiáng)民主理財(cái)工作，對社區(qū)財(cái)務(wù)收支情況進(jìn)行監(jiān)督審查，為社區(qū)資金流向加上一道“安全鎖”。7月份以來黨建活動經(jīng)費(fèi)8527.6元，財(cái)政支出8619.2元，社區(qū)支出1440元。同時，進(jìn)一步強(qiáng)化居務(wù)公開工作，公示民政低保戶6戶10人，廉租房公示3戶。勞動保障公示城居保60歲老人生存認(rèn)證53人，社保補(bǔ)貼79人，參與民主評議黨員，評出優(yōu)秀黨員3人，合格黨員24人，在社區(qū)班子民主生活會中，社區(qū)監(jiān)督委員會在本轄區(qū)的居民和黨員中廣泛征求意見，發(fā)放征求意見表20份，收集社情民意15條，毫無保留地公開與群眾利益密切相關(guān)的各種事項(xiàng)，努力提高社區(qū)工作公開的透明度和群眾的知曉度、滿意度。社區(qū)監(jiān)委會不定期向居民了解情況，居民對社區(qū)干部提意見、找問題，如實(shí)登記群眾反映的內(nèi)容和調(diào)查、處理結(jié)果。積極配合靖和街道黨工委、紀(jì)工委開展社區(qū)干部述職述廉述工作，在社區(qū)公開欄內(nèi)公布群眾評議和自評情況，接受群眾的再評議，確保群眾利益不受侵害。
三、努力發(fā)揮穩(wěn)定職能作用。
社區(qū)監(jiān)委會積極配合社區(qū)“兩委”做好社區(qū)穩(wěn)定工作，積極引導(dǎo)群眾依法、逐級上訪，每件群眾來訪、來電，社區(qū)監(jiān)委會都記錄在案，耐心解答，妥善處理，受到了居民的好評。
這半年來，我社區(qū)監(jiān)督委員會工作取得了較好的成績，在今后的工作中，我們將進(jìn)一步鞏固和深化社區(qū)監(jiān)督委員會工作的成果，切實(shí)加強(qiáng)社區(qū)監(jiān)督委員會的建設(shè)，使監(jiān)督工作更加制度化和規(guī)范化，把我社區(qū)監(jiān)督工作提高到一個新的水平。
社區(qū)工會委員會工作總結(jié)篇十
今年上半年，在區(qū)委和市總的領(lǐng)導(dǎo)下，按照年初安排,以“三個代表”重要思想統(tǒng)領(lǐng)工會工作全局，全面貫徹中國工會十四大，河北省工會十大，市總工會十六大和區(qū)委七屆二次全會精神，按照組織建設(shè)夯基礎(chǔ)，隊(duì)伍建設(shè)抓根本，切實(shí)維權(quán)重服務(wù)，自身建設(shè)強(qiáng)素質(zhì)，各項(xiàng)工作取得新進(jìn)展的總體思路和工會工作“三貼近”的要求，緊緊圍繞全區(qū)中心工作和改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局，做了以下幾項(xiàng)工作：
1、區(qū)總工會把深入學(xué)習(xí)和貫徹落實(shí)十六大、中國工會十四大及市總工會十六大精神作為首要的任務(wù)來抓，結(jié)合“創(chuàng)、帶、樹”及“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭做知識型職工”活動的開展，以飽滿的熱情，積極的態(tài)度，深入細(xì)致地開展了學(xué)習(xí)。為方便廣大職工的學(xué)習(xí)，我們購買了各類業(yè)務(wù)書籍300余冊，并積極組織職工參與“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，爭做學(xué)習(xí)型職工”答題。
2、廣泛深入地開展了各種法律、法規(guī)的學(xué)習(xí)，上半年，我區(qū)工會組織了四次基層工會主席和委員參加的法律、法規(guī)學(xué)習(xí)，深入學(xué)習(xí)了《工會法》、《職代會條例》、《廠務(wù)公開條例》等，為深入細(xì)致地開展工作起到了必不可少的指導(dǎo)意義。
3、為加強(qiáng)機(jī)關(guān)自身建設(shè)，訂立了每周學(xué)習(xí)日制度，按照月計(jì)劃，機(jī)關(guān)人員每周都要安排半天時間集中學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)內(nèi)容主要是時事政治和業(yè)務(wù)知識，用理論充實(shí)頭腦，從而指導(dǎo)實(shí)踐。同時，積極參加專業(yè)培訓(xùn)，上半年，區(qū)工會領(lǐng)導(dǎo)分別參加了河北省工會主席參加的建會工作培訓(xùn)班和經(jīng)審工作培訓(xùn)班及省勞動仲裁監(jiān)察培訓(xùn)，并取得了結(jié)業(yè)證書，通過參加培訓(xùn)，開闊了眼界，提高了業(yè)務(wù)素質(zhì)。
為認(rèn)真落實(shí)好省總提出的xx年為“組織建設(shè)年”的各項(xiàng)工作，深入實(shí)施“一三五”組織建設(shè)工程，就全區(qū)工會的組織建設(shè)工作，尤其是對非公企業(yè)建會工作進(jìn)行了重點(diǎn)的突擊。今年三月份區(qū)總工會對各基層組織的建設(shè)狀況進(jìn)行了調(diào)查摸底，摸清了應(yīng)建未建工會的企業(yè)有多少，摸準(zhǔn)了哪些行業(yè)、企業(yè)、區(qū)域是重點(diǎn)。在此基礎(chǔ)上，四月份召開了全系統(tǒng)的建會動員會，將五月份定為建會月，明確了責(zé)任，細(xì)化了任務(wù)，訂立了獎懲。會后集中了兩周時間到基層抽查與督導(dǎo)。通過三次調(diào)度會，及時掌握了各單位進(jìn)度，樹立了兩個典型單位，通過組織觀摸學(xué)習(xí)，起到了以點(diǎn)帶面的作用。截止到6月20日，發(fā)展非公企業(yè)工會及基層工會聯(lián)合會243家，發(fā)展新會員10758人。
為充分發(fā)揮工會勞動法律監(jiān)督作用，在企業(yè)中廣泛宣傳安全生產(chǎn)知識，區(qū)工會與相關(guān)部門成立了安檢小組，針對勞動用工、安全生產(chǎn)進(jìn)行了聯(lián)查、從而規(guī)范了企業(yè)的勞務(wù)用工，提高了企業(yè)和職工的安全生產(chǎn)意識。另外，針對區(qū)內(nèi)上半年出現(xiàn)的幾起上訪事件，參與了調(diào)查與調(diào)解，為全區(qū)的穩(wěn)定工作做出了貢獻(xiàn)。
今年是省總五年一次、市總?cè)暌淮蔚脑u選勞動模范、先進(jìn)集體、先進(jìn)單位的.評選年，區(qū)總工會按照評選條件，經(jīng)層層評比和篩選，在眾多侯選者和侯選單位中推薦了一名省級勞動模范、五名市級勞動模范、兩個先進(jìn)集體和兩個先進(jìn)單位，后經(jīng)省市政府研究決定，全部通過了評審。為弘揚(yáng)勞模精神，營造學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)的良好氛圍。區(qū)工會和各級工會將勞模事跡及先進(jìn)單位、先進(jìn)集體的經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行了大力宣傳，并于“五一”節(jié)前進(jìn)行了表彰，同時號召全體職工向勞模學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他們愛崗敬業(yè)、顧全大局、勇于開拓的精神。
四月份，我區(qū)工會在南奇鄉(xiāng)一畝泉村承辦了“桃花節(jié)書畫家藝術(shù)寫生”活動，邀請了全國及省著名書畫家11人參加了活動，現(xiàn)場書畫作品達(dá)數(shù)百幅，圍觀群眾數(shù)百人，起到了傳播精神文明的作用。為新市區(qū)第三屆桃花節(jié)增添了光彩，受到區(qū)領(lǐng)導(dǎo)及市總工會的好評。“五一”節(jié)前，召開了勞模代表座談會，文教系統(tǒng)、民營企業(yè)、農(nóng)村系統(tǒng)、經(jīng)濟(jì)系統(tǒng)、財(cái)政系統(tǒng)的部分勞模歡聚一堂，共慶佳節(jié)。會后向各位勞模發(fā)放了慰問品和電影票。并積極促成了中銀大廈、20中學(xué)等單位開展了豐富多彩的文娛活動。六月份，組建了新市區(qū)職工籃球隊(duì)，并由區(qū)工會領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊(duì)，參加了市總工會主辦的保定市“尚泉杯”職工籃球賽，隊(duì)員們敢打敢拼，取得道德風(fēng)尚獎。
下半年主要工作安排。
二、繼續(xù)做好勞動合同、集體合同和工資集體協(xié)商等工作。
三、組織工會干部進(jìn)行集中培訓(xùn)參觀學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。
五、下大力做好工會經(jīng)費(fèi)的收繳工作。
社區(qū)工會委員會工作總結(jié)篇十一
上半年，我街道女工工作在街道黨工委、辦事處行政的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，按照區(qū)總工會的工作要求和指導(dǎo)思想，創(chuàng)新思路，開拓進(jìn)取，大力開展形式多樣的活動，不僅維護(hù)了女職工的合法權(quán)益，豐富了女職工的業(yè)余生活，同時還激發(fā)了她們學(xué)習(xí)、工作的熱情，為今后進(jìn)一步做好各項(xiàng)女工工作打下了堅(jiān)實(shí)的群眾基礎(chǔ)。
我街道現(xiàn)有女職工821名，其中機(jī)關(guān)女職工53名，社區(qū)女職工420名，轄區(qū)企業(yè)女職工348名。為確保女職工的合法權(quán)益得到切實(shí)維護(hù)，我街道嚴(yán)格按照區(qū)總工作要求，在轄區(qū)各符合條件的工會小組和獨(dú)立建會企業(yè)中，建立女職工小組或委員會，并與他們簽定。按照區(qū)總工會有關(guān)工作精神，按期對符合條件的工會組織進(jìn)行換屆選舉，健全組織，健全制度，保障女職工工作的正常開展。
“三.八”婦女節(jié)，街道社區(qū)工會聯(lián)合會從女性特點(diǎn)出發(fā)，結(jié)合轄區(qū)實(shí)際，開展了“三.八”系列活動，收到了良好的預(yù)期效果。組織開展了“女性禮儀知識講座”，讓機(jī)關(guān)、社區(qū)女職工在輕松、活潑的氛圍中學(xué)到了化妝技巧和顏色搭配的技巧，這一活動不僅提高了女職工的禮儀修養(yǎng)和審美觀點(diǎn)，同時豐富了她們的業(yè)余生活，激發(fā)了對工作的熱情和對美好生活的向往；組織各社區(qū)在風(fēng)華園廣場開展“展‘巾幗風(fēng)采’迎‘三.八’婦女節(jié)”泰山街道首屆腰鼓、秧歌大賽。不僅烘托出喜慶的節(jié)日氛圍，同時體現(xiàn)出女性熱情、奔放、充滿自信的生活態(tài)度及強(qiáng)烈的集體榮譽(yù)感；3月6日在風(fēng)華園社區(qū)開展泰山街道“三.八”姐妹書畫展，通過對袁成蘭等五姐妹38幅書畫的展出，弘揚(yáng)了女性“四自”精神，展現(xiàn)了當(dāng)代女性的獨(dú)特風(fēng)采。
伴隨著科技的迅猛發(fā)展和時代的不斷進(jìn)步，機(jī)關(guān)、企、事業(yè)單位對高科技人才的要求越來越高，而作為在崗的女職工，不僅要面對事業(yè)的挑戰(zhàn)，還要兼顧家庭的瑣事，所以女性朋友感到了繁重的精神壓力越來越大，為此，街道社區(qū)工會聯(lián)合會從實(shí)際出發(fā)，多次組織女職工參加諸如計(jì)算機(jī)基本操作技能、烹飪等職業(yè)技能培訓(xùn)，以吸取養(yǎng)分，充實(shí)頭腦，不斷適應(yīng)高科技、信息化的世界。此外，多次女組織學(xué)習(xí)及等各種法律法規(guī)，以增強(qiáng)女職工自我保護(hù)意識，提高自我保護(hù)能力，切實(shí)將維權(quán)工作落實(shí)到實(shí)處。
及時對轄區(qū)下崗、失業(yè)女職工及特困職工進(jìn)行走訪慰問，并與礦業(yè)大學(xué)青年志愿者聯(lián)手對困難職工子女進(jìn)行“一對一”義務(wù)家教，即：大學(xué)生志愿者與困難職工家庭簽定協(xié)議書，承諾每周六、周日到困難職工家，為其子女提供免費(fèi)家教。通過這些活動，讓她們切實(shí)感受到社會對她們的關(guān)愛。此外，工會同辦事處民政科攜手，為困難女職工提供免費(fèi)職業(yè)技能培訓(xùn)，并為她們提供再就業(yè)機(jī)會，為她們盡快脫貧提供源源不斷的支持與動力。
上半年的工作在領(lǐng)導(dǎo)的大力支持與大家的共同努力下，取得了一定成績，但距上級要求還有一定差距。在今后工作中，社區(qū)工會聯(lián)合會將加大工作力度，調(diào)整工作狀態(tài)，嚴(yán)格要求，狠抓落實(shí)，確保高效完成區(qū)總工會交辦的各項(xiàng)指標(biāo)任務(wù)，促進(jìn)工會工作再上一個新臺階。
社區(qū)工會委員會工作總結(jié)篇十二
大唐社區(qū)監(jiān)委會自20**年6月成立以來，在靖和街黨工委、紀(jì)工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，明確工作責(zé)任，強(qiáng)化措施落實(shí)，完善資金管理，堅(jiān)持將社區(qū)監(jiān)管落到實(shí)處，現(xiàn)將社區(qū)監(jiān)督委員會20**年度的工作總結(jié)如下：
一、落實(shí)專人履行監(jiān)督職能。
社區(qū)監(jiān)督委員會由居民選舉產(chǎn)生3名成員：主任簡天涯，委員張國友、郭鳳琴。社區(qū)監(jiān)委會成員甘當(dāng)群眾代言人，為民把關(guān)，維護(hù)好群眾的合法權(quán)益。社區(qū)監(jiān)委會委員堅(jiān)持每月不定期收集群眾的意見和建議，把收集到的各種信息及時與社區(qū)黨支部、居委會溝通，督促社區(qū)“兩委”及時落實(shí)解決群眾關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，在社區(qū)“兩委”和群眾中起到了橋梁和紐帶作用，使許多工作變被動為主動，進(jìn)一步融洽了社區(qū)黨群、干群關(guān)系。目前收集到社情民意36條，社區(qū)“三委班子”研究解決34條。
二、不斷強(qiáng)化監(jiān)督職能。
自監(jiān)督委員會成立以來，加強(qiáng)民主理財(cái)工作，對社區(qū)財(cái)務(wù)收支情況進(jìn)行監(jiān)督審查，為社區(qū)資金流向加上一道“安全鎖”。7月份以來黨建活動經(jīng)費(fèi)8527.6元，財(cái)政支出8619.2元，社區(qū)支出1440元。同時，進(jìn)一步強(qiáng)化居務(wù)公開工作，公示民政低保戶6戶10人，廉租房公示3戶。勞動保障公示城居保60歲老人生存認(rèn)證53人，社保補(bǔ)貼79人，參與民主評議黨員，評出優(yōu)秀黨員3人，合格黨員24人，在社區(qū)班子民主生活會中，社區(qū)監(jiān)督委員會在本轄區(qū)的居民和黨員中廣泛征求意見，發(fā)放征求意見表20份，收集社情民意15條，毫無保留地公開與群眾利益密切相關(guān)的各種事項(xiàng)，努力提高社區(qū)工作公開的透明度和群眾的知曉度、滿意度。社區(qū)監(jiān)委會不定期向居民了解情況，居民對社區(qū)干部提意見、找問題，如實(shí)登記群眾反映的內(nèi)容和調(diào)查、處理結(jié)果。積極配合靖和街道黨工委、紀(jì)工委開展社區(qū)干部述職述廉述工作，在社區(qū)公開欄內(nèi)公布群眾評議和自評情況，接受群眾的再評議，確保群眾利益不受侵害。
三、努力發(fā)揮穩(wěn)定職能作用。
社區(qū)監(jiān)委會積極配合社區(qū)“兩委”做好社區(qū)穩(wěn)定工作，積極引導(dǎo)群眾依法、逐級上訪，每件群眾來訪、來電，社區(qū)監(jiān)委會都記錄在案，耐心解答，妥善處理，受到了居民的好評。
這半年來，我社區(qū)監(jiān)督委員會工作取得了較好的成績，在今后的工作中，我們將進(jìn)一步鞏固和深化社區(qū)監(jiān)督委員會工作的成果，切實(shí)加強(qiáng)社區(qū)監(jiān)督委員會的建設(shè)，使監(jiān)督工作更加制度化和規(guī)范化，把我社區(qū)監(jiān)督工作提高到一個新的水平。
社區(qū)工會委員會工作總結(jié)篇十三
社區(qū)工會在石橋鋪街道黨工委、辦事處的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在街道工會工委的具體指導(dǎo)和安排下，在社區(qū)黨委的大力支持下，充分發(fā)揮工會組織的積極作用，認(rèn)真處理、協(xié)調(diào)廣大居民、職工和工會會員的各項(xiàng)事務(wù)，協(xié)助社區(qū)黨委、居委會做好居民思想工作，關(guān)心職工居民的生產(chǎn)、工作和生活。為社區(qū)禮貌建設(shè)做了一些實(shí)施，并取得了必須成績。
工人階級是領(lǐng)導(dǎo)階級，工會組織是國家政權(quán)的重要支柱，隨著企業(yè)改革的不斷深入，工會工作顯得更為重要。為了搞好工會工作，社區(qū)把工會工作納入了重要議事日程，成立了工會工作領(lǐng)導(dǎo)班子，建立健全了各種規(guī)章制度，全年召開了多次專題會議，確保了工會工作經(jīng)費(fèi)，從人、財(cái)、物全方位給予大力支持。
為了解決一部分困難居民、職工家庭的生產(chǎn)、生活問題，保障他們生活有序，今年，我們從維護(hù)社會穩(wěn)定的角度出發(fā)，結(jié)合充分就業(yè)社區(qū)的創(chuàng)立工作，認(rèn)真做好摸底、調(diào)查、走訪和幫扶安置工作，并根據(jù)各戶的實(shí)際情景，對轄區(qū)5戶貼合條件的特困家庭落實(shí)了居民最低生活保障，對29名下崗失業(yè)人員進(jìn)行了再就業(yè)培訓(xùn)，對13名下崗失業(yè)人員和農(nóng)民工實(shí)現(xiàn)了再就業(yè)，為兩個私營企業(yè)辦理了小額貸款，對13名特困居民進(jìn)行一幫一結(jié)對幫扶，為轄區(qū)名辦理了社區(qū)醫(yī)療保險(xiǎn)，對點(diǎn)四樓的`30多家住戶因噪音問題進(jìn)行了法律援助等等，經(jīng)過不一樣形式的方式幫忙轄區(qū)居民、職工解決他們生活和生產(chǎn)中的實(shí)際問題。
按照全市總工會提出的哪里有職工，哪里就要建立工會組織的要求，我們今年5月份已圓滿完成街道工會工委給我們下達(dá)組建兩個新建企業(yè)工會的任務(wù)。轄區(qū)目前截止共組建非公有制企業(yè)22個。為推進(jìn)社區(qū)服務(wù)的創(chuàng)新工作更進(jìn)一步發(fā)展，我們動員轄區(qū)各方面力量和資源優(yōu)勢，最大限度地開展共駐共建、資源共享活動。全年召開了多次黨建、社建及轄區(qū)企業(yè)工會工作交流會，分別與12家工會單位簽訂了聯(lián)建共創(chuàng)和用工協(xié)議，為轄區(qū)開展各項(xiàng)工作打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
從今年3月至5月社區(qū)開展抗震救災(zāi)活動，春節(jié)開展的大型游園活動，5月份開展的社區(qū)服務(wù)日活動，9月底開展的迎國慶文藝演出等等。轄區(qū)工會會員及企業(yè)工會組織都積極響應(yīng)和參與，并投入了必須資金，確保了各項(xiàng)重大活動的順利進(jìn)行，履行好了各自的職責(zé)。社區(qū)工會也主動利用現(xiàn)有的活動場所定期和不定期的為轄區(qū)單位供給大型會議廳，活動室、閱覽室等等到達(dá)資源共享目的。
總之，我們堅(jiān)持以服務(wù)會員，服務(wù)單位工會為宗旨，努力打造和諧社會。在社區(qū)黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，團(tuán)結(jié)一班人積極發(fā)揮每個工會會員的最大本事，為創(chuàng)立充分就業(yè)社區(qū)和堅(jiān)持諧示范社區(qū)和示范工會做出應(yīng)有貢獻(xiàn)。
社區(qū)工會委員會工作總結(jié)篇十四
半年來，我工會在市總工會和桂林路街道總工會的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，堅(jiān)持以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以創(chuàng)立全國禮貌城市活動為契機(jī)，圍繞“組織起來，切實(shí)維權(quán)”的工作重點(diǎn)，本著“哪里有職工，哪里就要建立工會”的組織原則，適時完善工會組織制度，進(jìn)取吸收本轄區(qū)的非公有制從業(yè)人員和個體工商戶加入到工會組織中來，本著以黨建帶動工建，依法建會的基本思路，推動工會工作向前發(fā)展。
為了加強(qiáng)基層工會建設(shè)，調(diào)動廣大勞動者的進(jìn)取性，更好地維護(hù)廣大勞動人民的經(jīng)濟(jì)利益和合法權(quán)益，x年1月，按照街道總工會的安排部署和《中華人民共和國工會法》的要求。寶運(yùn)里社區(qū)適時采取出黑板報(bào)、出動秧歌隊(duì)、口頭宣傳等不一樣形式，對有關(guān)基層工會組建工作進(jìn)行了廣泛的宣傳，進(jìn)取鼓勵私營企業(yè)業(yè)主及從業(yè)人員主動申請，自愿加入工會，提高思想覺悟，轉(zhuǎn)變“加入工會，還要交會費(fèi)，給自我找麻煩”等錯誤的認(rèn)識，給下一步的組建工作營造了良好的社會輿論氛圍。
為了把轄區(qū)內(nèi)的個體工商戶最大限度地吸收到工會組織中來，社區(qū)書記不定期召開會議，對工會工作進(jìn)行了細(xì)致的安排和部署，讓社區(qū)的工會工作人員對本轄區(qū)私營企業(yè)和商業(yè)網(wǎng)點(diǎn)的從業(yè)人員數(shù)量、分布狀況等情景進(jìn)行了摸排，逐門逐戶調(diào)查，登記店名、法人代表、招聘人員、聯(lián)系電話等，鼓勵大家積極主動申請入會。入會會員填寫入會申請登記表，社區(qū)工會小組研究確定，并登記造冊，正式加入非公有制經(jīng)濟(jì)工會。努力實(shí)現(xiàn)“轄區(qū)的個體戶和從業(yè)人員全部入會，不留空白，不留死角”的工作目標(biāo)。x年3月30日，寶運(yùn)里社區(qū)召開了第一次會員大會，選舉成立了工會委員會和女職工委員會，并向街道推薦15名出席街道代表大會和當(dāng)選總工會各類委員代表。寶運(yùn)里社區(qū)將入會的會員按行業(yè)性質(zhì)以5—8人組成工會小組，按行業(yè)組成了工會聯(lián)合小組，并加大宣傳和發(fā)動吸納非公經(jīng)濟(jì)人員入會力度。目前會員人數(shù)到達(dá)44人，成立了6個工會小組和3個聯(lián)合工會小組。
為了更好的開展工會工作，社區(qū)書記對人員進(jìn)行了準(zhǔn)確的分工，購買了文件夾等物品。狠抓工會的各項(xiàng)制度建設(shè)，建立和完善了工會主席、基層工會職責(zé)、財(cái)務(wù)管理、各項(xiàng)工會制度上墻，并按有關(guān)制度執(zhí)行。
為了隨時了解掌握職工的情景，更好的幫忙他們解決工作和生活中存在的問題，社區(qū)工會委員會，對存在的問題進(jìn)行討論、研究、解決。社區(qū)的工會工作人員還不定期上各會員工作門店、商場等單位，切實(shí)了解他們的工作、生活情景。今年以來，登記一些有職業(yè)需求又無一技之長的下崗失業(yè)人員50多人參加了市總工會和社保方面組織的培訓(xùn)班，還組織部分女職工參加市總工會組織的“女職工生殖保健知識講座”等，提高職工的知識水平。
為了使新組建的工會組織更好的發(fā)揮作用，社區(qū)切實(shí)加大投入，開展了多項(xiàng)活動。一是扎實(shí)開展扶貧幫困送溫暖活動。切實(shí)承擔(dān)起了特困職工“第一職責(zé)人”的職責(zé)。工會干部經(jīng)常與干部職工交流談心，進(jìn)行細(xì)致的調(diào)查摸排，完善了轄區(qū)居民及特困職工的建檔立案工作。春節(jié)前組織職工為貧困群眾送毛衣5件，五月份協(xié)同社保方面慰問了5戶殘疾人，并為他們送去了米、面和慰問金。二是突出維護(hù)職工的合法權(quán)益。為建立穩(wěn)定和諧的勞動關(guān)系，維護(hù)職工的合法權(quán)益，按照市、區(qū)勞動保障部門有關(guān)精神，社區(qū)成立了勞動保障服務(wù)站，摸排轄區(qū)失業(yè)人員210多人，其中55多人為企業(yè)下崗失業(yè)人員，其余為無業(yè)的其它人員。組織失業(yè)人員培訓(xùn)達(dá)40多人（次），對企業(yè)下崗失業(yè)80多人供給就業(yè)崗位1—2次，辦理再就業(yè)優(yōu)惠證6人，供給就業(yè)信息150條。對暫時無法就業(yè)的110多人進(jìn)行摸排登記，貼合條件的被納入低保范圍，本年度共對下崗失業(yè)人員發(fā)放低保30人（次），現(xiàn)有3人享受低保。協(xié)調(diào)配合私營企業(yè)主簽訂用工勞動合同制度，截止目前，共簽訂有效勞動合同104份，并依法對用人單位遵守勞動紀(jì)律、勞動法規(guī)等情景進(jìn)行監(jiān)督。
為了不斷創(chuàng)新工會活動載體，切實(shí)增強(qiáng)會員的凝聚力，工會凝聚力。市總工會為我社區(qū)購置乒乓球案子一個，解決轄區(qū)居民和所有非公人員的活動緊張問題。社區(qū)成立文藝協(xié)會、科普協(xié)會等，由150多人組成的秧歌隊(duì)、武術(shù)隊(duì)，群眾的活動豐富多彩。春節(jié)組織社區(qū)的文藝隊(duì)伍搞了一次社火表演，尤其今年七月組織了一次文藝晚會有116位居民參加，吸引了二千多群眾前來觀看。我們社區(qū)經(jīng)常以活動為載體，用載體促團(tuán)結(jié)，增強(qiáng)了工會組織的凝聚力和向心力，使廣大職工切實(shí)感受到工會組織的溫暖。
在總結(jié)成績的同時，我們也看到了工作中還存在許多不足和問題。一是依法組建工會存在必須難度，少部分企業(yè)主認(rèn)識不到位，怕自身利益受影響，拒不建立工會組織；二是維護(hù)職工合法權(quán)益的工作還面臨不少困難，侵犯職工合法權(quán)益的現(xiàn)象時有發(fā)生，工會組織缺乏有效的維權(quán)手段；三是工會組織職工開展活動難度加大。五是部分企業(yè)拒不依法交納工會經(jīng)費(fèi)等，這些有待在今后的工作中逐步加以解決，使工會發(fā)揮更大的作用。