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四月份安全工作總結報告篇一
安全科一級組織績效中涉及安全生產(chǎn)管理制度建設、安全教育培訓、隱患排查整改、應急管理、職業(yè)衛(wèi)生等方面均按計劃實施，歸口費用目標58.33萬元，實際完成53.09萬元。
二、分管的專業(yè)績效指標完成情況
分管的專業(yè)績效指標方面，四月份繼續(xù)對各作業(yè)區(qū)開展安全專業(yè)評價。具體開展情況如下：
（一）安全自主管理
4月份繼續(xù)開展安全五項獎勵工作。安全科在每日例會上對各作業(yè)區(qū)五項獎勵開展情況進行通報，說明存在問題及改進方法。全月收到合格職工隱患舉報318項，職工違章舉報18項，班組自主應急演練68次，班組自主安全培訓110場，改善提案110項。各作業(yè)區(qū)積極開展安全五項獎勵工作，自主安全管理水平進一步提高，安全五項獎勵工作取得實效。 各單位五項獎勵的總體完成質量在3月份的基礎上持續(xù)提升。隱患舉報數(shù)量比上月數(shù)量同比下降32.5%，應急演練良好以上數(shù)量比3月份同比上升5%，自主培訓數(shù)量比3月份同比上升5%，改善提案由3月份的121項增加到122項。
（二）規(guī)章制度修訂完善
四月份相繼修訂了《相關方安全管理辦法》、《檢修安全
管理辦法》2項安全管理制度，完成了液壓帶壓、帶電等事故處理作業(yè)通用安全要求的制訂。同時，按照《唐山市2017年冶金建材行業(yè)安全生產(chǎn)綜合專項整治行動實施方案》要求，制定并下發(fā)公司專項整治文件，按方案要求逐步開展專項整治工作。
4月15日和19日分別對工業(yè)建筑和壓力容器兩個專業(yè)進行安全管理專業(yè)評審，并出具了專業(yè)評審報告。工業(yè)建筑專業(yè)評審主要檢查內容為設備科的工業(yè)建筑技術資料、檢查臺賬和制度等,共計檢查問題10項，現(xiàn)已全部完成整改。從檢查情況來看，設備科資料和臺賬較齊全，并制定更新了《工業(yè)建筑管理辦法》，但是巡檢記錄中發(fā)現(xiàn)的未整改項較多，只能采取臨時防范措施，具體原因是檢修公司現(xiàn)無人力進行維修施工。壓力容器專業(yè)評審主要檢查內容：設備科的壓力容器技術資料、檢查臺賬和制度等，共計檢查問題4項，現(xiàn)已全部完成整改。從檢查情況來看，設備科資料和臺賬較齊全，并制定《壓力容器管理辦法》。
（三）安全教育培訓工作開展
實操學習結合的方式作為突破口，調動參培人員的學習興趣，提高安全培訓總體質量。
三、重點工作完成情況
（一）4月份重點工作
安全科4月份12項重點工作，已完成10項，剩余2項重點工作，正在逐步完善過程中。
1、專項管理制度建設
4月份制訂《危險源分級管理辦法》和《危險化學品安全管理辦法（試行）》，并組織相關單位討論會簽，形成教育培訓組檔材料。
2、現(xiàn)場管理情況
（1）完成了“八個專業(yè)”的檢查標準制定，并按照標準開展了六個專業(yè)（安全通道、防火、高溫熔融金屬、煤氣、?；泛拖嚓P方）的檢查，共檢查到問題32項，并出具了相應的專業(yè)檢查報告。
（2）1580中修期間安排安全管理人員全程現(xiàn)場監(jiān)控，嚴格按照檢修安全模塊化內容開展能源隔離、危險源辨識和安全措施落實工作，落實好各項安全措施，嚴格動火審批、高處作業(yè)審批、用電審批等。
3、特殊人員取證復審
責人和安全管理人員取證復審培訓班。
四、全月工作的亮點
1、四月上旬繼續(xù)開展了作業(yè)長安全履職的專項檢查，通過檢查發(fā)現(xiàn)與上月相比，作業(yè)長履職水平有明顯提高。無論從現(xiàn)場管理還是臺賬記錄上，更趨于目標化、規(guī)范化。一是現(xiàn)場管理方面，多數(shù)作業(yè)長能按期開展作業(yè)區(qū)周檢查，并體現(xiàn)在作業(yè)長巡檢日志中。煉鋼分廠7個作業(yè)區(qū)和軋鋼分廠的軋鋼準備作業(yè)區(qū)及時如實上交巡檢日志，能夠按照標準要求如期開展日檢查和周檢查，并記錄在冊。二是基礎管理方面，作業(yè)長履職標準中生成的記錄多數(shù)作業(yè)長能夠按要求填寫，填寫水平比上月有所提高，作業(yè)長對記錄較為重視，均能按期對記錄進行審查。
2、消防自動報警系統(tǒng)管理一直未得到足夠的重視，四月份，安全科從制度著手，先后制定了消防控制室火災應急處置預案和自動消防系統(tǒng)管理規(guī)定，其中明確了消防控制室火災應急處理程序，火災事故應急處置流程和相關單位的`職責，劃分了管理界面，細化了考核機制，并納入消防值守單位日常管理內容。進一步細化了消防自動報警系統(tǒng)人員及設備的管理，夯實了公司消防工作的理論根基。
職業(yè)衛(wèi)生檢查工作。
五、存在的問題
（一）相關方人員素質不高，專注度不夠
目前工程項目較多，現(xiàn)場作業(yè)人員安全素質不高，施工現(xiàn)場混亂，存在較多的安全隱患。如：抽查省安安全員鋼絲繩報廢標準知之甚少；施工用天車大車制動片缺失。充分反映相關方對安全工作的漠視和極其的不負責任。
（二）個別作業(yè)長履職不到位
軋鋼分廠的軋機和成品作業(yè)區(qū)未上交巡檢日志，在現(xiàn)場檢查時發(fā)現(xiàn)軋機作業(yè)區(qū)3月份周檢查兩周未開展。加熱爐作業(yè)區(qū)上交的巡檢日志涉及安全檢查項目較少。
班組安全活動記錄存在問題較多，一是缺勤人員未進行補課；二是個別作業(yè)區(qū)未按期開展班組安全活動，無記錄。三是個別領導重視不夠，未按期對記錄進行審閱簽字。
六、下步改善措施
針對以上問題，安全科在5月份重點工作中制定了具體改進措施，確保在5月份安全專業(yè)管理能有較大提升。
施并督導落實。
二、利用安全例會時間，重新對作業(yè)長和班組長進行履職標準培訓，實行作業(yè)區(qū)、班組基礎安全管理抽查，不定時間，不定地點，隨機檢查，提高作業(yè)長和班組長安全管理專注度，加強作業(yè)長和班組長安全管理責任心。
三、分層級開展2017年全員安全教育培訓工作，制定、審核崗位職工理論培訓和實操培訓的教案，按計劃完成職工理論培訓工作。進一步提升技管人員的安全管理素質，制定科級干部、作業(yè)長、室主任、安全員等管理人員專項培訓方案，并組織培訓，提升其安全素質。
四、組織對安全生產(chǎn)應急處置措施進行年度評審，確保應急處置措施和應急預案符合現(xiàn)場實際，具備可操作性，應急處置措施懸掛在現(xiàn)場明顯位置。
四月份安全工作總結報告篇二
我們財務科在局(公司)領導的關心下，在機關各部門的密切配合下，緊緊圍繞局(公司)的發(fā)展總體目標，在為全局(公司)提供服務的同時，認真組織會計核算，規(guī)范各項財務基礎工作。站在財務管理和戰(zhàn)略管理的角度，以成本為中心、資金為紐帶，不斷提高財務服務質量。全年預計實現(xiàn)銷售收入(含稅)*萬元，上繳各類稅費**萬元。
一、資金收入情況：
全局(公司)預計收入*萬元，其中：
(一)、全年事業(yè)費收入*萬元。
(二)、價格補貼*萬元。
(三)、預計全年不含稅銷售收入*萬元。
(四)、過度性價差**萬元。
(五)、收入**萬元。
二、財務支出情況：
全局(公司)共計支出*萬元，
(一)、預計全年銷售噸，銷售成本*萬元。
(二)、預計全年各類費用支出共計*萬元，財務總監(jiān)年度工作總結三、今年主要工作：
1、財務科的主要職責是做好財務核算，進行會計監(jiān)督。財務科全體人員一直嚴格遵守國家財務會計制度、稅收法規(guī)、財務制度及國家其他財經(jīng)法律法規(guī)，認真履行財務科的工作職責。從審核原始憑證、會計記賬憑證的錄入，到編制財務會計報表;從各項稅費的計提到納稅申報、上繳;從資金計劃的安排，到各項資金的統(tǒng)一調撥、支付等等，每位財務人員都勤勤懇懇、任勞任怨、努力做好本職工作，認真執(zhí)行企業(yè)會計制度，實現(xiàn)了會計信息收集、處理和傳遞的及時性、準確性。
2 近年來，隨著企業(yè)精細化管理水平的不斷強化，對財務管理也提出了更高的要求。我們以此為契機，根據(jù)財務管理的特點以及財務管理的需要，及時出臺了公司財務組織機構和崗位職責、財務核算制度、內部控制制度、車輛管理制度、預算管理制度等一系列相關制度，從而使每項工作有計劃、有落實、有監(jiān)督、有考核。在下屬單位費用控制方面，一是采取預算包干的方式，將下屬單位經(jīng)費等進行預算控制，節(jié)約歸已、超支自負，培養(yǎng)了職工的節(jié)約意識。二是采取預算審批的方式，對超預算的費用，必須先層層審批，沒有審批發(fā)生的費用，一律不予報銷。在現(xiàn)金預算方面，為提高現(xiàn)金預算的準確性，在實際支付時做到，沒有現(xiàn)金預算項目的不予支付，超預算支付標準的不予支付。在職工借款還款方面，規(guī)定了借款必須于發(fā)生當月還款，起到了降低借款數(shù)額，減少資金占用，避免呆帳發(fā)生的積極作用。通過預算管理這一有效的手段，全局從上至下的規(guī)范意識進一步增強。
3、嚴格執(zhí)行財務制度，規(guī)范財務行為，堅持收支兩條線，加強財務核算和財務監(jiān)督，杜絕不合理開支，加強應收款項的回收，盡量減少不必要的損失。利用利息杠桿，合理調整內部職工借款;提高事業(yè)預算退庫資金的利用率，合理組織貸款，最大限度地減少利息支出，為企業(yè)增收節(jié)支、提高經(jīng)濟效益把關。
4、以培訓為動力，不斷提高財會人員的業(yè)務水平。
隨著我國經(jīng)濟建設的不斷發(fā)展，財務會計工作的側重點和基本點也在改變，因此財務會計工作不能停留在簡單的算賬、報賬等會計核算上，應不斷更新知識，不斷提高理論水平。結合本行業(yè)財務工作的特點，認真進行工作總結，吸取經(jīng)驗、查找不足，保證財務基礎工作的準確、及時、完整，為領導及時、準確、完整的提供財務信息。同時隨著財政管理制度改革的不斷深化，企業(yè)改革層層推進，軟硬件不斷更新，對基層會計人員綜合素質的要求也愈來愈高。本單位會計人員除認真參加縣財政局組織的會計人員繼續(xù)教育培訓外，還抽出業(yè)余時間學習相關專業(yè)知識。日常工作中，對一些有關財政改革新制度新規(guī)定新業(yè)務相關人員都能及時學習，及時適應，同時還與兄弟單位會計人員經(jīng)常交流，取人之長，補己之短。通過學習強化了各崗位會計人員的責任感，促進了各單位的交流、合作與團結。
四、存在的主要問題及今后工作目標。
財務部門作為公司的一個主要職能監(jiān)督部門，“當好家、理好財，更好地服務企業(yè)”是我們財務部門應盡的職責。在公司加強管理、規(guī)范經(jīng)濟行為、提高企業(yè)競爭力等等方面我們負有很大的義務與責任。只有不斷的反省與總結，管理工作才能得到提高!一年來財務工作雖然取得了較好的成績，但還存在著一些問題，有很多應做而未做、應做好而未做好的工作，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：
1、進一步加強財務管理：
新的一年里，我們將進一步加強財務管理，實現(xiàn)財務管理科學化，核算規(guī)范化，費用控制全面化，強化監(jiān)督度，細化工作，切實體現(xiàn)財務管理的作用。使得財務運作趨于更合理化、健康化，更能符合局(公司)發(fā)展的步伐。
切實做好多品種鹽賬務處理。加強原始票據(jù)管理，對報銷票據(jù)不符實際，不符合真實性要求的，堅決予以拒絕。要進一步落實費用管理責任，嚴格獎懲，加大對各單位費用的管理、控制力度，嚴格按有關管理規(guī)定執(zhí)行。
企業(yè)管理的核心是財務管理，新的一年里我們加強以資金管理為中心。資金管理一直是我們的工作重點，通過細化管理，理順流程，實現(xiàn)資金平衡，減少資金沉淀，從而達到公司的成本有效控制、實現(xiàn)增收節(jié)支。
2、進一步加強預算管理：
預算收入是我局完成各項工作任務，實現(xiàn)事業(yè)發(fā)展和工作正常運轉的重要保證，進一步強化對下屬單位的預算約束，嚴格控制一般性支出的增長。
同時要加強對局的事業(yè)費管理，控制好專項資金的使用，做到?？顚Ｓ?。整理好年內應追加預算項目，及時上報縣財政，爭取經(jīng)費追加。
3、進一步加強財務分析：
財務分析工作雖然已展開，但仍處在賬面、報表層面上的說明分析，分析深度不夠。為提高財務分析能力，把財務分析納入日常工作中去，我們將量化分析具體的財務數(shù)據(jù)，并結合企業(yè)總體戰(zhàn)略，為企業(yè)決策和管理提供有力的財務信息支持;及時做好財務分析資料的收集，加強學習，提高財務分析能力，做到較全面地反映一定時期的財務情況。
4、加強會計隊伍建設，提高會計信息質量。
會計工作貫穿于企業(yè)經(jīng)營活動的全過程，要按照《會計法》、《企業(yè)會計制度》的規(guī)定，要以前朱熔基同志提出的“誠信為本，操守為重，遵守準則，不做假帳”的要求為職業(yè)準則，加強會計人員的政治思想教育、職業(yè)道德教育，真實反映會計信息，保證會計信息質量。要加強會計人員從業(yè)資格管理，重視和支持會計人員的繼續(xù)教育和業(yè)務培訓，全面提升會計人員綜合素質，努力建設一支忠于職守，堅持原則，業(yè)務過硬、結構比較合理的會計隊伍。
新的一年里，我們將向財務精細化管理進軍，精細化財務管理需要“確保營運資金流轉順暢”、“確保投資效益”、“優(yōu)化財務管理手段”等，這樣，就足以對公司的財務管理做精做細。要以“細”為起點，做到細致入微，通過行使財務監(jiān)督職能，拓展財務管理與服務職能，實現(xiàn)財務管理“零”死角，努力挖掘財務活動的潛在價值。實現(xiàn)企業(yè)利潤最大化。
四月份安全工作總結報告篇三
2017年4月保衛(wèi)部在我公司領導的重視和關懷及各部室的積極配合下，努力抓好我公司保衛(wèi)工作，在我部門員工的共同努力下，確保公司廠區(qū)內安全生產(chǎn)，完成了本月的安保計劃任務。落實好保衛(wèi)工作的各項管理制度和安保防范措施，加強廠區(qū)巡邏檢查值班制度，隱患整改匯報制度，現(xiàn)將四月份的安全工作匯報如下：
1、安全檢查磨房內部及頂部、料庫周圍、頂部機器成品庫周圍及庫頂未發(fā)現(xiàn)自然因素及人為因素損壞，廠區(qū)東側及皮帶長廊各高處圍欄扶手牢固。
2、西門電動門運行正常，北門電動門及進出廠車輛檢查已到位。
3、廠內運輸原材料跟車檢查，銷售袋裝、散裝水泥門檢已做認真核實。
4、堅持24小時現(xiàn)場巡邏，堅持每小時巡檢對現(xiàn)場檢查發(fā)現(xiàn)的問題及時下發(fā)通報，落實整改。
5、抓好現(xiàn)場進出人員勞動保護用品的佩戴，及時完善安全保護設施。確保人員的身體健康和生命安全。
6、安保部衛(wèi)生責任區(qū)域按要求每日每周及時打掃，不留死角，做到干凈整潔的辦公環(huán)境。
五月份工作計劃如下：
落實好保衛(wèi)工作的各項管理制度和安保防范措施，加強廠區(qū)巡邏檢查值班制度，隱患整改和事故匯報。保衛(wèi)人員做到加強巡邏、防止盜竊、破壞和治安災害事故發(fā)生。
加強門衛(wèi)管理，強化門衛(wèi)值班制度，加強對外來人員和車輛管理，做到管理和服務相結合。做好廠區(qū)出入門檢制度和攜物出門查驗制度。
做好廠區(qū)安全防火工作，消除火險隱患，對重點部位和火源點要嚴加看管重點防護，確保安全。
努力維護廠區(qū)的穩(wěn)定，為水泥廠創(chuàng)造平安、和諧的發(fā)展環(huán)境。
保衛(wèi)部
2017年4月29日
安全無小事，責任安全重于山。抱著對全校師生的生命財產(chǎn)安全極端負責的態(tài)度，重視學校安全工作，把學校安全工作落到實處，務本求實，明確責任。實行“誰排查、誰督查、誰整改、誰簽字、誰承擔責任”，要求全體教職工把學校安全工作放在首位，對發(fā)現(xiàn)的不安全隱患，都要及時進行處理和報告，對因工作不到位等因素造成安全事故的領導和教師，將追究其相關責任?，F(xiàn)將我校本月工作情況匯報如下：
一、開展工作的情況：
1、繼續(xù)利用每周一國旗下講話對學生進行教育。強化“安全第一，預防為主”的思想，增強安全工作的責任感和敏銳性，牢固樹立起安全工作重于泰山的'意識。
2、每班開展了一次安全主題班會。
3、本月出安全教育?？黄凇?BR> 4、進行一次防溺水知識講座，并制定防汛工作預案；進行一次學生心理健康教育知識講座。
5、根據(jù)上級要求，結合我校實際，做好了2017年安全工作和心理健康教育及心理危機干預工作的落實情況。
6、進行了地震安全隱患排查，作好了記錄。
7、學校加強安全保衛(wèi)制度和安全值班制度。學校安排王安梅教師負責對出入學校的人員嚴格執(zhí)行登記制度，未經(jīng)許可，不得進入學校。
8、加強學生管理，嚴格學生請假制度。學生請假嚴格按照審批權限的規(guī)定辦理，并有家長簽字，方可離校。
二、存在的問題：
1、我校部分學生離學校較遠，路上監(jiān)控仍很困難。
2、中午休息時間較長，管理難度較大。
學校安全工作關系到千家萬戶的幸福，關系到最廣大人民的根本利益，關系到社會穩(wěn)定。我們要把安全工作放在心上，掛在嘴上，抓在手上，克服滿足、僥幸、麻痹心理和厭煩情緒，切實保證學生有一個良好的成長環(huán)境。本月排除了安全隱患，并進行了整改。對安全工作，我們認識到其艱巨性和復雜性，堅持警鐘長鳴，常抓不懈，努力防止安全事故的發(fā)生，確保全校師生的生命財產(chǎn)安全。
蒲場鎮(zhèn)大溪小學
2017年4月
防溺水知識及心理健康教育知識講座
四月份安全工作總結報告篇四
2、無發(fā)生工程、機電及其它事故;。
3、三違人員6人次。
1、產(chǎn)量完成29300噸;。
2、掘進進尺完成214.8米。
3、維修進尺完成651米。
1、加強礦井隱患排查治理力度，每周組織一次礦井安全隱患大排查，分組對井上下進行全面檢查。四月份礦井開展隱患排查4次，共查出問題42條，現(xiàn)已全部整改到位。
2、上級來礦進行安全檢查5次，共查出問題32條，針對上級來礦查出的問題，我們及時召開有關人員專題會議，逐條逐項嚴格按照“五定”的原則進行認真整改和落實，截止目前，除3條不到期外，其余已全部整改到位。
3、嚴格執(zhí)行領導帶班值班制度，確保每班有一名礦領導在井下帶班，做到與工人同上同下，并現(xiàn)場解決安全生產(chǎn)中出現(xiàn)的各種問題，平地值班領導堅持24小時值班，及時發(fā)現(xiàn)和處理各種問題，確保礦井實現(xiàn)安全生產(chǎn)。
4、按照“有掘必探，不探不進”的原則，及時對220xx、21181風巷掘進工作面進行探放水，并由技術科派專人現(xiàn)場指導，跟班安全員現(xiàn)場監(jiān)督，確保220xx、21181掘進工作面安全掘進。
5、加強21181采面工作頂板管理和21181采煤工作面及上隅角的瓦斯管理工作，做好各區(qū)域的風量分配，嚴格按照采面作業(yè)規(guī)程進行施工，同時，對風、運巷進行及時維修，確保21181采面安全推采。
6、加強機電設備管理，確保礦井提升、運輸安全。
(1)四月份，組織機電運輸專項檢查2次，共查出問題21條，分別按“五定”原則落實整改，確保礦井提升運輸安全運行。
(2)4月x日，聘請xx市xx電力安裝工程有限公司對地面變電所19塊高壓配電柜、2臺中間變壓器、2臺低壓動力變壓器、7塊低壓配電柜、2條入井高壓電纜進行了預防性試驗。
(3)4月x日，聘請xx工信科技有限公司到礦對井下高壓電氣設備進行了檢測檢驗。
四月份安全工作總結報告篇五
四月份的安全工作是在二月份努力抓好學生在校的行為規(guī)范和三月份構建學生安全體系的基礎上扎實開展的，現(xiàn)就本月份的安全工作做以下總結。
1、做好安全大檢查，每月進行兩次，對學校的各個角落，尤其是曾經(jīng)存在安全隱患的地方重點細致檢查。在檢查中發(fā)現(xiàn)問題積極想辦法解決安全隱患。
2、近兩周利用周一升旗宣傳春季預防手足口病的知識，“勤洗手”、“勤通風”、“吃熟食”、“曬太陽”，每天堅持各班巡視兩次。
3、各班召開關于安全應急知識的主題班會，在課堂上對學生進行了應急方面的教育，讓他們懂得了知道這些知識的必要性，掌握了常見突發(fā)事件的應急常識。
4、學生辦了一期“安全伴我行”的黑板報，渲染了學校的安全氛圍。
5、學校組織全體教師召開安全工作會議，學習關于安全應急知識，明確安全應急預案中每個教師的責任和義務，進一步熟悉了應對突發(fā)事件中的程序和步驟。
6、關注學生路隊，及時了解路隊情況，為了更好的維護學生安全，教師在校門口組織學生迅速通過門前路，要求學生在距路最右邊一米的范圍內行走，不得走到路中間。
7、加強學生安全知識方面的學習。通過德育處印發(fā)涉及火災，地震，中暑、跌倒踩踏等方面的應急知識，讓學生在安全課堂上學習；組織學生班級召開《安全伴我行》的班隊會，通過生活中簡短的小故事，汲取了安全教訓，學生受益匪淺。
學生學習了應急常識后，組織學生探討面對商場、教學樓失火、森林失火時該如何應對，并讓學生在教室里進行了逃離火災現(xiàn)場的演練。通過活動，使學生有了一定的應付突發(fā)事件的心理準備，切身體會了在緊急狀態(tài)下該怎樣沉著冷靜迅速的逃離，同時又培養(yǎng)了師生間相互配合的集體觀念。
總之，通過我校師生的共同努力，學生的安全行為逐漸規(guī)范，參與到自身安全防衛(wèi)行列中的學生也越來越多，層層監(jiān)管的安全體系真正建立了起來。安全工作是各項工作之本，應常抓不懈，在以后的工作中，我們還會一如既往的重視安全，當好學生的貼身安全衛(wèi)士。
四月份安全工作總結報告篇六
（一）本月鄭西高鐵運營情況：
全日圖定18對：上行18列、下行18列；實際18對：上行18列，下行18列。
（二）鄭西高鐵病害限速情況：
1、靈寶西—華山北間k887+989—k921+200處線路病害上下行線限速120km/h。
2、鞏義南站—滎陽南站間上下行線k620+100—k620+300處隧道病害限速200km/h。
3、三門峽南站—靈寶西站上下行線k840+700—k841+000處隧道病害限速120km/h。
4、靈寶西—華山北間k868+600—k868+800處隧道病害上下行線限速120km/h。
1、4月27日，對三門峽南站、洛陽龍門站風雨棚相關設施進行了安全檢查。
2、組織召開鞏義南站配電所10kv電源線路水害改造工程施工方案評審會，方案初步通過，待現(xiàn)場確認后準備開始實施工作。目前對鄭西客專公司的回函已起草完畢，進入會簽階段。
3、根據(jù)路局領導對《關于整治鄭西高鐵隧道內供電設備埋入桿件隱患的請示》（洛供電段技報〔xx〕11號）的重要批示，xx年4月25日，高鐵辦會同供電處組織鄭西鐵路客運專線有限責任公司、中鐵建電化局、洛陽供電段等部門現(xiàn)場調查了鄭西高鐵隧道內供電設備埋入桿件隱患問題，并在三門峽召開了專題會議。會議認為鄭西高鐵隧道內供電設備埋入桿件隱患屬施工遺留缺陷，存在重大安全隱患，應立即對重大安全隱患處采取限速措施，并由鄭西公司組織原施工單位、洛陽供電段對局管內隧道內站前（埋入或外置）的接觸網(wǎng)設備進行全面排查，進一步確定設備隱患，一并制定整治方案，徹底消除設備隱患。
4、向鄭西客專公司發(fā)函《關于盡快協(xié)調解決李南加油站搬遷的函》（鄭鐵高函〔xx〕206號），請鄭西客專公司盡快與相關方溝通協(xié)商，妥善解決，使李南加油站盡快搬遷，以消除鄭西高鐵安全隱患，確保鄭西高鐵運營安全。
1、抓緊對鞏義南站配電所10kv電源線路水害改造工程施工方案進行現(xiàn)場確認，待相關方案確認后盡快組織工程實施工作，以確保鄭西高鐵運營安全。
查，進一步確定設備隱患，一并制定整治方案，徹底消除設備隱患。
3、根據(jù)《關于解決鄭西高鐵秦東隧道接觸線嚴重損傷問題的請示》（洛供電段技報〔xx〕12號），積極協(xié)調鄭西客專公司及施工單位，盡快制定方案，由具備施工能力的施工單位組織更換損傷的接觸線，防止斷線事故發(fā)生，以保證鄭西高鐵安全運營。
4、繼續(xù)督促鄭西高鐵鄭局管內各站消防設施的交接工作。
四月份安全工作總結報告篇七
4月份，全站實現(xiàn)安全穩(wěn)定運行和可靠供電，特別是在春季預試大型操作過程中，操作人員提前做好事故預想，操作中嚴格遵守各種安全工作規(guī)程、規(guī)定，無任何違章行為發(fā)生。全站安全形勢良好。本月具體安全工作總結如下：
一、4月08日進行春季預防性試驗，全體人員結合本站設備運行方式，充分考慮危險點、危險源，制訂出了春季預防性試驗重大操作方案。做到接到調度令時，心中有數(shù)，避免錯操作、誤操作事故發(fā)生，保證春季預試工作的順利進行。
二、組織一次反事故演習，演習題目：生35kv避雷器爆炸的處理。整個演習過程，演習人員按照規(guī)程規(guī)定處理事故，通過演習，提高了值班員處理突發(fā)事件的能力。各班分別進行兩次事故預想，根據(jù)預想題目，各班人員依據(jù)當時運行方式，分析制訂事故處理措施，進一步提高全體人員處理突發(fā)事件的能力，同時也提高了業(yè)務技術水平。
三、做好預防大風和雷雨季節(jié)的準備工作。
四、加大安全教育培訓力度，組織人員學習各種規(guī)程，規(guī)定，全面提高人員素質。做好雙創(chuàng)建活動，并對照反習慣性違章常見的具體表現(xiàn)，查找工作中自身存在的違章現(xiàn)象，人員之間相互監(jiān)督，相互考核，杜絕習慣性違章現(xiàn)象出現(xiàn)在工作中。
四月份安全工作總結報告篇八
1、學生座談會。根據(jù)學生的在校表現(xiàn)情況，對個別學生召開了座談會，目的在于培養(yǎng)學生良好的學習習慣，更好的促進發(fā)展。
2、根據(jù)縣疾病預防疫控制中心的工作安排，組織了學生接種腮腺炎和麻疹疫苗。
3、以“愛國主義教育”為主題，組織學生出了一份黑板報。
4、繼續(xù)對學生進行杜絕零食教育，確保學生的飲食安全。
5、召開“學習守則規(guī)范，爭做文明小學生”的主題班會，對學生的日常行為進行了更加規(guī)范的要求。
6、召開“部分家長會”。會前做好準備工作，制定家長會材料，確保家長會保質保量的順利召開。
7、加強班級衛(wèi)生檢查，組織學生進行了一次衛(wèi)生大掃除活動。
8、注意加強學生的個人衛(wèi)生教育，切實防范“手足口”病。
9、評選“行為規(guī)范標兵”，上報學生材料。
10、組織學生復習，迎接期中考試。
11、根據(jù)學校工作安排，組織學生進行了一次消防應急疏散演練，加強學生的防范意識，確保學生的生命安全。
1、學生之間不夠團結友愛，發(fā)生矛盾比較多，還需要進一步加強教育。
2、課間值日學生還不是非常到位，不能很好的維持課間紀律和衛(wèi)生，還應加強管理。
四月份安全工作總結報告篇九
隨著社會經(jīng)濟的發(fā)展,財務工作在社會經(jīng)濟活動中起著重要的作用,而財務工作的好壞是由財務工作人員的工作服務質量所決定的。今天本站小編給大家整理了財務四月份工作總結，希望對大家有所幫助。
20xx年，是本人在財務科工作的第二年。在一年的時間里，本人能夠遵紀守法、認真學習、努力鉆研、扎實工作，以勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度對待本職工作，在財務崗位上發(fā)揮了應有的作用，做出了貢獻。
一、以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為行動指南，認真學習政治理論知識，參加有益的政治活動，不斷提高自身思想修養(yǎng)和政治理論水平。
20xx年，本人積極響應自治區(qū)勞教局、所部兩級提出的打造一支“學習型勞教機關”隊伍的號召，認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、兩個條例、四個專題，特別是黨的xx屆三中、四中全會決議的內容。在學習的過程中能做好記錄、積極討論、用心體會、寫出心得。同時積極參與到“文明執(zhí)法樹形象”、“向任長霞同志學習”等政治活動以及“愛崗敬業(yè)”演講比賽、“兩個條例”知識競賽活動中，在參加活動的時候，明確目標、樹立榜樣、鍛煉膽識、提高認識。
通過進行政治理論學習和參加政治活動及各種競賽，本人在思想上、行動上與黨中央保持高度一致，同時使得政治思想素質和執(zhí)法水平得到了極大的提高，加強了廉潔自律、拒腐防變的能力，增強了執(zhí)法和服務意識，為做好財務工作奠定了思想基礎。
二、愛崗敬業(yè)、扎實工作、不怕困難、勇挑重擔，熱情服務，在本職崗位上發(fā)揮出應有的作用。
1、顧全大局、服從安排、團結協(xié)作。今年，根據(jù)財務科的工作安排，本人從原來的記賬崗位上調整到報賬崗位上。在崗位變動的過程中，本人能顧全大局、服從安排，虛心向有經(jīng)驗的同志學習，認真探索，總結方法，增強業(yè)務知識，掌握業(yè)務技能，并能團結同志，加強協(xié)作，很快適應了新的工作崗位，熟悉了報賬業(yè)務，與全科同志一起做好財務審核和監(jiān)督工作。
2、堅持原則、客觀公正、依法辦事。一年以來，本人主要負責財務報賬工作，在實際工作中，本著客觀、嚴謹、細致的原則，在辦理會計事務時做到實事求是、細心審核、加強監(jiān)督，嚴格執(zhí)行財務紀律，按照財務報賬制度和會計基礎工作規(guī)范化的要求進行財務報賬工作。在審核原始憑證時，對不真實、不合規(guī)、不合法的原始憑證敢于指出，堅決不予報銷;對記載不準確、不完整的原始憑證，予以退回，要求經(jīng)辦人員更正、補充。通過認真的審核和監(jiān)督，保證了會計憑證手續(xù)齊備、規(guī)范合法，確保了我所會計信息的真實、合法、準確、完整，切實發(fā)揮了財務核算和監(jiān)督的作用。
3、任勞任怨、樂于吃苦、甘于奉獻。由于場所整體搬遷和會計基礎規(guī)范化整改工作，財務工作的力度和難度都有所加大。除了完成報賬工作，本人還同時兼顧科里的內勤工作及其他業(yè)務。為了能按質按量完成各項任務，本人不計較個人得失，不講報酬，犧牲個人利益，經(jīng)常加班加點進行工作。在工作中發(fā)揚樂于吃苦、甘于奉獻的精神，對待各項工作始終能夠做到任勞任怨、盡職盡責。在完成報賬任務的同時，兼顧內勤，做好預算，管理勞教存款，出色地完成各項工作任務，起到了先進和榜樣的作用。
4、愛崗敬業(yè)、提高效率、熱情服務。在財務戰(zhàn)線上，本人始終以敬業(yè)、熱情、耐心的態(tài)度投入到本職工作中。對待來報賬的同志，能夠做到一視同仁，熱情服務、耐心講解，做好會計法律法規(guī)的宣傳工作。在工作過程中，不刁難同志、不拖延報賬時間：對真實、合法的憑證，及時給予報銷;對不合規(guī)的憑證，指明原因，要求改正。努力提高工作效率和服務質量，以高效、優(yōu)質的服務，獲得了民警職工的好評。
三、遵紀守法、廉潔自律，樹立起勞教工作人民警察和財務工作者的良好形象。
本人作為勞教系統(tǒng)的一名財務工作者，具有雙重身份。因此，在平時的工作中，既以一名勞教工作人民的標準來要求自己，學習和掌握與勞動教養(yǎng)相關的法律法規(guī)知識，做到知法依法、知章偱章。又以一名財會人員的標準要求自己，加強會計人員職業(yè)道德教育和建設，熟悉財經(jīng)法律、法規(guī)、規(guī)章和國家統(tǒng)一會計制度，做到秉公執(zhí)法、清正廉潔。在實際工作中，將勞教工作與財務工作相結合，把好執(zhí)法和財務關口，實踐“嚴格執(zhí)法，熱情服務”的宗旨，全心全意為民警職工服務，樹立了勞教工作人民警察和財務工作者的良好形象。
四、努力學習，增強業(yè)務知識，提高工作能力。
時光荏苒，xx年很快就要過去了，回首過去的一年，內心不禁感慨萬千……時間如梭，轉眼間又將跨過一個年度之坎，回首望，雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪。
財務部是公司的關鍵部門之一，對內財務管理水平的要求應不斷提升，對外要應對稅務、審計及財政等機關的各項檢查、掌握稅收政策及合理應用。在這一年里全體財務部員工任勞任怨、齊心協(xié)力把各項工作都扛下來了。
財務部緊緊圍繞集團公司的發(fā)展方向，在為全公司提供服務的同時，認真組織會計核算，規(guī)范各項財務基礎工作。站在財務管理和戰(zhàn)略管理的角度，以成本為中心、資金為紐帶，不斷提高財務服務質量。在20xx年做了大量細致的工作：
一、嚴格。
遵守財務管理制度和稅收法規(guī)，認真履行職責，組織會計核算。
財務部的主要職責是做好財務核算，進行會計監(jiān)督。財務部全體人員一直嚴格遵守國家財務會計制度、稅收法規(guī)、集團總公司的財務制度及國家其他財經(jīng)法律法規(guī)，認真履行財務部的工作職責。從收費到出納各項原始收支的操作;從地磅到統(tǒng)計各項基礎數(shù)據(jù)的錄入、統(tǒng)計報表的編制;從審核原始憑證、會計記賬憑證的錄入，到編制財務會計報表;從各項稅費的計提到納稅申報、上繳;從資金計劃的安排，到各項資金的統(tǒng)一調撥、支付等等，每位財務人員都勤勤懇懇、任勞任怨、努力做好本職工作，認真執(zhí)行企業(yè)會計制度，實現(xiàn)了會計信息收集、處理和傳遞的及時性、準確性。
二、以實施erp軟件為契機，規(guī)范各項財務基礎工作用。
合同。
管理、庫存管理各模塊的初始化工作。對供應商、客戶、存貨、部門等基礎資料的設置均根據(jù)實際的業(yè)務流程，并針對平時統(tǒng)計和銷售時發(fā)現(xiàn)的問題和不足進行了改進和完善。如：設置“存貨調價單”，使油品的銷售價格按照即定的流程規(guī)范操作;設置普通采購訂單和特殊采購訂單，規(guī)范普通采購業(yè)務和特殊采購業(yè)務的操作流程;在配合資產(chǎn)部實物管理部門對所有實物資產(chǎn)進行全面清理的基礎上，將各項實物資產(chǎn)分為9大類，并在此基礎上，完成了erp系統(tǒng)庫存管理模塊的初始化工作。在8月初正式運行erp系統(tǒng)，并于*月初結束了原統(tǒng)計軟件同時運行的局面。目前已將財務會計模塊升級到erp系統(tǒng)中并且運行良好。
三、制訂財務成本核算體系，嚴格控制成本費用。
根據(jù)集團年初下達的企業(yè)經(jīng)濟責任指標，財務部對相關經(jīng)濟責任指標進行了分解，制訂了成本核算方案，合理確認各項收入額，統(tǒng)一了成本和費用支出的核算標準，進行了醫(yī)院的科室成本核算工作，對科室進行了績效考核。在財務執(zhí)行過程中，嚴格控制費用。財務部每月度匯總收入、成本與費用的執(zhí)行情況，每月中旬到各責任單位分析經(jīng)營情況和指標的完成情況，協(xié)助各責任單位負責人加強經(jīng)營管理，提高經(jīng)濟效益。
四、資金調控有序，合理控制集團總體資金規(guī)模。
由于原材料市場的價格不穩(wěn)定，銷售市場也變化不定，在油品生產(chǎn)與銷售方面需要占用大量的資金。為此，財務部一方面及時與客戶對賬，加強銷售貨款的及時回籠，在資金安排上，做到公正、透明，先急后緩;另一方面，根據(jù)集團公司經(jīng)營方針與計劃，合理地配合資金部安排融資進度與額度，通過以資金為紐帶的綜合調控，促進了整個集團生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展的有序進行。
五、加強財務管理制度建設，提高財務信息質量。
財務部根據(jù)公司原制定的《財務收支管理細則》的實際執(zhí)行情況，為進一步規(guī)范本集團的財務工作、提高會計信息的質量，財務部比較全面的制定了財務管理制度體系，包括：財務部組織機構和。
崗位職責。
財務核算制度內部控制制度erp管理制度預算管理制度。通過對財務人員的職責分工，對各公司的會計核算到會計報表從報送時間及時性數(shù)據(jù)準確性報表格式規(guī)范化完整性等方面做了比較系統(tǒng)的規(guī)定，從而逐步提高會計信息的質量，為領導決策和管理者進行財務分析提供了可靠有用的信息。平時財務部通過開展定期或不定期的交流會，解決前期工作中出現(xiàn)的問題，布置后期的主要工作，逐步規(guī)范各項財務行為，使財務工作的各個環(huán)節(jié)按一定的財務規(guī)則程序有效地運行和控制。
六、開展了以涉稅業(yè)務和執(zhí)行企業(yè)會計制度、會計法及其他財經(jīng)法律、法規(guī)的自查活動。
為了規(guī)范財務行為，配合年終與明年年初的匯算清繳的稽查與審計工作，財務部組織了在本集團公司內的20xx年年終財務決算的財務自查活動，在年終決算之前清理了關聯(lián)企業(yè)的往來款項，檢查在建工程未作處理的項目，對已支付的財務利息費用及時追蹤開具了發(fā)票等等一系列的財務自查活動。騁請了稅務師事務所對**年的帳務處理做了預審，對審計和自查中發(fā)現(xiàn)的問題及時地進行了整改，降低了涉稅風險。
七、組織財務人員培訓，提高團隊凝聚力。
財務部組織了兩批財務人員培訓與經(jīng)驗交流會，對整個財務系統(tǒng)做了工作總結和預期的。
工作計劃。
展望，將財務人員分成會計、出納和統(tǒng)計、收費兩組進行了分組討論，及時解決實際工作中存的問題。通過南峰會計師事務所對內部控制和稅務風險的專題講座，豐富了財務人員稅務知識。邀請了審計部、資金部、資產(chǎn)部和財務人員做了深入的交流。增強了整個財務鏈各部門工作的協(xié)作性，強化了各崗位會計人員的責任感，促進了各崗位的交流、合作與團結。
八、提出了全面預算管理方案，建立集團公司全面預算管理模式。
根據(jù)20xx年經(jīng)營目標和各項成本核算指標的實現(xiàn)情況，財務部提出了全面預算管理的方案，全面預算管理按照企業(yè)制定的經(jīng)營目標、發(fā)展目標，層層分解于企業(yè)各個經(jīng)濟責任單位，以一系列預算、控制、協(xié)調、考核為內容建立起一整套科學完整的指標管理控制系統(tǒng)。在20xx年數(shù)據(jù)和以前年度各項經(jīng)營數(shù)據(jù)的基礎上制定了20xx年度各單位的成本費用預算、銷售額預算、人員預算、目標利潤預算等一系列預算指標，希望通過“分散權力，集中監(jiān)督”來有效配置企業(yè)資源，提高管理效果，實現(xiàn)企業(yè)目標。
20xx年，為實現(xiàn)本集團公司的全面預算管理和總體發(fā)展目標，財務部的工作任重而道遠。為此，需要在以下幾個方面繼續(xù)做好工作：
1、做好上半年和第一季度的所得稅匯算清繳工作，合理地降低各項稅務風險。
2、根據(jù)全面預算管理制度和預算管理指標跟蹤預算的執(zhí)行情況，監(jiān)控預算費用的執(zhí)行和超預算費用的初步審核，按月準確及時地提供預算執(zhí)行情況的匯總分析，為實現(xiàn)本集團和各單位的預算指標提出可行性措施或建議。
我們財務科在局(公司)領導的關心下，在機關各部門的密切配合下，緊緊圍繞局(公司)的發(fā)展總體目標，在為全局(公司)提供服務的同時，認真組織會計核算，規(guī)范各項財務基礎工作。站在財務管理和戰(zhàn)略管理的角度，以成本為中心、資金為紐帶，不斷提高財務服務質量。全年預計實現(xiàn)銷售收入(含稅)*萬元，上繳各類稅費**萬元。
一、資金收入情況：
全局(公司)預計收入*萬元，其中：
(一)、全年事業(yè)費收入*萬元。
(二)、價格補貼*萬元。
(三)、預計全年不含稅銷售收入*萬元。
(四)、過度性價差**萬元。
(五)、收入**萬元。
二、財務支出情況：
全局(公司)共計支出*萬元，
(一)、預計全年銷售噸，銷售成本*萬元。
(二)、預計全年各類費用支出共計*萬元，財務總監(jiān)。
三、今年主要工作：
1、財務科的主要職責是做好財務核算，進行會計監(jiān)督。財務科全體人員一直嚴格遵守國家財務會計制度、稅收法規(guī)、財務制度及國家其他財經(jīng)法律法規(guī)，認真履行財務科的工作職責。從審核原始憑證、會計記賬憑證的錄入，到編制財務會計報表;從各項稅費的計提到納稅申報、上繳;從資金計劃的安排，到各項資金的統(tǒng)一調撥、支付等等，每位財務人員都勤勤懇懇、任勞任怨、努力做好本職工作，認真執(zhí)行企業(yè)會計制度，實現(xiàn)了會計信息收集、處理和傳遞的及時性、準確性。
2近年來，隨著企業(yè)精細化管理水平的不斷強化，對財務管理也提出了更高的要求。我們以此為契機，根據(jù)財務管理的特點以及財務管理的需要，及時出臺了公司財務組織機構和崗位職責、財務核算制度、內部控制制度、車輛管理制度、預算管理制度等一系列相關制度，從而使每項工作有計劃、有落實、有監(jiān)督、有考核。在下屬單位費用控制方面，一是采取預算包干的方式，將下屬單位經(jīng)費等進行預算控制，節(jié)約歸已、超支自負，培養(yǎng)了職工的節(jié)約意識。二是采取預算審批的方式，對超預算的費用，必須先層層審批，沒有審批發(fā)生的費用，一律不予報銷。在現(xiàn)金預算方面，為提高現(xiàn)金預算的準確性，在實際支付時做到，沒有現(xiàn)金預算項目的不予支付，超預算支付標準的不予支付。在職工借款還款方面，規(guī)定了借款必須于發(fā)生當月還款，起到了降低借款數(shù)額，減少資金占用，避免呆帳發(fā)生的積極作用。通過預算管理這一有效的手段，全局從上至下的規(guī)范意識進一步增強。
3、嚴格執(zhí)行財務制度，規(guī)范財務行為，堅持收支兩條線，加強財務核算和財務監(jiān)督，杜絕不合理開支，加強應收款項的回收，盡量減少不必要的損失。利用利息杠桿，合理調整內部職工借款;提高事業(yè)預算退庫資金的利用率，合理組織貸款，最大限度地減少利息支出，為企業(yè)增收節(jié)支、提高經(jīng)濟效益把關。
4、以培訓為動力，不斷提高財會人員的業(yè)務水平。
隨著我國經(jīng)濟建設的不斷發(fā)展，財務會計工作的側重點和基本點也在改變，因此財務會計工作不能停留在簡單的算賬、報賬等會計核算上，應不斷更新知識，不斷提高理論水平。結合本行業(yè)財務工作的特點，認真進行工作總結，吸取經(jīng)驗、查找不足，保證財務基礎工作的準確、及時、完整，為領導及時、準確、完整的提供財務信息。同時隨著財政管理制度改革的不斷深化，企業(yè)改革層層推進，軟硬件不斷更新，對基層會計人員綜合素質的要求也愈來愈高。本單位會計人員除認真參加縣財政局組織的會計人員繼續(xù)教育培訓外，還抽出業(yè)余時間學習相關專業(yè)知識。日常工作中，對一些有關財政改革新制度新規(guī)定新業(yè)務相關人員都能及時學習，及時適應，同時還與兄弟單位會計人員經(jīng)常交流，取人之長，補己之短。通過學習強化了各崗位會計人員的責任感，促進了各單位的交流、合作與團結。
四、存在的主要問題及今后工作目標。
財務部門作為公司的一個主要職能監(jiān)督部門，“當好家、理好財，更好地服務企業(yè)”是我們財務部門應盡的職責。在公司加強管理、規(guī)范經(jīng)濟行為、提高企業(yè)競爭力等等方面我們負有很大的義務與責任。只有不斷的反省與總結，管理工作才能得到提高!一年來財務工作雖然取得了較好的成績，但還存在著一些問題，有很多應做而未做、應做好而未做好的工作，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：
1、進一步加強財務管理：
新的一年里，我們將進一步加強財務管理，實現(xiàn)財務管理科學化，核算規(guī)范化，費用控制全面化，強化監(jiān)督度，細化工作，切實體現(xiàn)財務管理的作用。使得財務運作趨于更合理化、健康化，更能符合局(公司)發(fā)展的步伐。
切實做好多品種鹽賬務處理。加強原始票據(jù)管理，對報銷票據(jù)不符實際，不符合真實性要求的，堅決予以拒絕。要進一步落實費用管理責任，嚴格獎懲，加大對各單位費用的管理、控制力度，嚴格按有關管理規(guī)定執(zhí)行。
企業(yè)管理的核心是財務管理，新的一年里我們加強以資金管理為中心。資金管理一直是我們的工作重點，通過細化管理，理順流程，實現(xiàn)資金平衡，減少資金沉淀，從而達到公司的成本有效控制、實現(xiàn)增收節(jié)支。
2、進一步加強預算管理：
預算收入是我局完成各項工作任務，實現(xiàn)事業(yè)發(fā)展和工作正常運轉的重要保證，進一步強化對下屬單位的預算約束，嚴格控制一般性支出的增長。
同時要加強對局的事業(yè)費管理，控制好專項資金的使用，做到?？顚Ｓ?。整理好年內應追加預算項目，及時上報縣財政，爭取經(jīng)費追加。
3、進一步加強財務分析：
財務分析工作雖然已展開，但仍處在賬面、報表層面上的說明分析，分析深度不夠。為提高財務分析能力，把財務分析納入日常工作中去，我們將量化分析具體的財務數(shù)據(jù)，并結合企業(yè)總體戰(zhàn)略，為企業(yè)決策和管理提供有力的財務信息支持;及時做好財務分析資料的收集，加強學習，提高財務分析能力，做到較全面地反映一定時期的財務情況。
4、加強會計隊伍建設，提高會計信息質量。
會計工作貫穿于企業(yè)經(jīng)營活動的全過程，要按照《會計法》、《企業(yè)會計制度》的規(guī)定，要以前朱熔基同志提出的“誠信為本，操守為重，遵守準則，不做假帳”的要求為職業(yè)準則，加強會計人員的政治思想教育、職業(yè)道德教育，真實反映會計信息，保證會計信息質量。要加強會計人員從業(yè)資格管理，重視和支持會計人員的繼續(xù)教育和業(yè)務培訓，全面提升會計人員綜合素質，努力建設一支忠于職守，堅持原則，業(yè)務過硬、結構比較合理的會計隊伍。
新的一年里，我們將向財務精細化管理進軍，精細化財務管理需要“確保營運資金流轉順暢”、“確保投資效益”、“優(yōu)化財務管理手段”等，這樣，就足以對公司的財務管理做精做細。要以“細”為起點，做到細致入微，通過行使財務監(jiān)督職能，拓展財務管理與服務職能，實現(xiàn)財務管理“零”死角，努力挖掘財務活動的潛在價值。實現(xiàn)企業(yè)利潤最大化。
四月份安全工作總結報告篇十
3、三違人員6人次。
1、產(chǎn)量完成29300噸；
2、掘進進尺完成214.8米。
3、維修進尺完成651米。
1、加強礦井隱患排查治理力度，每周組織一次礦井安全隱患大排查，分組對井上下進行全面檢查。四月份礦井開展隱患排查4次，共查出問題42條，現(xiàn)已全部整改到位。
2、上級來礦進行安全檢查5次，共查出問題32條，針對上級來礦查出的問題，我們及時召開有關人員專題會議，逐條逐項嚴格按照“五定”的原則進行認真整改和落實，截止目前，除3條不到期外，其余已全部整改到位。
3、嚴格執(zhí)行領導帶班值班制度，確保每班有一名礦領導在井下帶班，做到與工人同上同下，并現(xiàn)場解決安全生產(chǎn)中出現(xiàn)的各種問題，平地值班領導堅持24小時值班，及時發(fā)現(xiàn)和處理各種問題，確保礦井實現(xiàn)安全生產(chǎn)。
4、按照“有掘必探，不探不進”的原則，及時對220xx、21181風巷掘進工作面進行探放水，并由技術科派專人現(xiàn)場指導，跟班安全員現(xiàn)場監(jiān)督，確保220xx、21181掘進工作面安全掘進。
5、加強21181采面工作頂板管理和21181采煤工作面及上隅角的瓦斯管理工作，做好各區(qū)域的風量分配，嚴格按照采面作業(yè)規(guī)程進行施工，同時，對風、運巷進行及時維修，確保21181采面安全推采。
6、加強機電設備管理，確保礦井提升、運輸安全。
（1）四月份，組織機電運輸專項檢查2次，共查出問題21條，分別按“五定”原則落實整改，確保礦井提升運輸安全運行。
（2）4月x日，聘請xx市xx電力安裝工程有限公司對地面變電所19塊高壓配電柜、2臺中間變壓器、2臺低壓動力變壓器、7塊低壓配電柜、2條入井高壓電纜進行了預防性試驗。
（3）4月x日，聘請xx工信科技有限公司到礦對井下高壓電氣設備進行了檢測檢驗。
四月份安全工作總結報告篇十一
四月份的安全工作是在二月份努力抓好學生在校的行為規(guī)范和三月份構建學生安全體系的基礎上扎實開展的，現(xiàn)就本月份的安全工作做以下總結。
一、常規(guī)工作常抓不懈。
1、做好安全大檢查，每月進行兩次，對學校的各個角落，尤其是曾經(jīng)存在安全隱患的地方重點細致檢查。在檢查中發(fā)現(xiàn)問題積極想辦法解決安全隱患。
2、近兩周利用周一升旗宣傳春季預防手足口病的知識，“勤洗手”、“勤通風”、“吃熟食”、“曬太陽”，每天堅持各班巡視兩次。
3、各班召開關于安全應急知識的主題班會，在課堂上對學生進行了應急方面的教育，讓他們懂得了知道這些知識的必要性，掌握了常見突發(fā)事件的應急常識。
4、學生辦了一期“安全伴我行”的黑板報，渲染了學校的安全氛圍。
5、學校組織全體教師召開安全工作會議，學習關于安全應急知識，明確安全應急預案中每個教師的責任和義務，進一步熟悉了應對突發(fā)事件中的程序和步驟。
6、關注學生路隊，及時了解路隊情況，為了更好的維護學生安全，教師在校門口組織學生迅速通過門前路，要求學生在距路最右邊一米的范圍內行走，不得走到路中間。
7、加強學生安全知識方面的學習。通過德育處印發(fā)涉及火災，地震，中暑、跌倒踩踏等方面的應急知識，讓學生在安全課堂上學習;組織學生班級召開《安全伴我行》的班隊會，通過生活中簡短的小故事，汲取了安全教訓，學生受益匪淺。
二、開展安全應急的演練活動。
學生學習了應急常識后，組織學生探討面對商場、教學樓失火、森林失火時該如何應對，并讓學生在教室里進行了逃離火災現(xiàn)場的演練。通過活動，使學生有了一定的應付突發(fā)事件的心理準備，切身體會了在緊急狀態(tài)下該怎樣沉著冷靜迅速的逃離，同時又培養(yǎng)了師生間相互配合的'集體觀念。
總之，通過我校師生的共同努力，學生的安全行為逐漸規(guī)范，參與到自身安全防衛(wèi)行列中的學生也越來越多，層層監(jiān)管的安全體系真正建立了起來。安全工作是各項工作之本，應常抓不懈，在以后的工作中，我們還會一如既往的重視安全，當好學生的貼身安全衛(wèi)士。
四月份安全工作總結報告篇十二
1、我園教師雖然老齡化比較嚴重，但是老師們還是認真?zhèn)湔n、講課、苦心鉆研教材，還主動收集廢舊物品，自制玩、教具，進一步提升了幼兒學習的興趣。同時，我園教師還利用上課之余，把教室環(huán)境布置的聲情并茂、色彩繽紛。我們還要求教師不斷更新教育觀念，調整知識結構，加強教育技能改革，積極參加上級組織的各級各類培訓。我園三位老師觀摩了市里、縣里教學能手和優(yōu)秀教師的優(yōu)質課，很好的利用這個機會，從中學到很多，對我們是個很大的提高。
2、家園聯(lián)系。
當前，家園共育作為擴展教育發(fā)揮各種教育資源的一種手段，越來越受到幼教工作者的關注。為此我園認真致力家長工作，努力探索新時期家長工作的特點。我們倡導教師要建立良好的家園關系，即互相信任、互相尊重、互相學習、互相支持。同時切時做好家長工作，充分發(fā)揮家委會的作用，通過多種形式的活動，如家長會、電訪、家長一封信等，幫助家長建立全新的育兒觀。贏得家長的稱贊。
3、上級領導為了幼兒及老師的安全，為我園翻新了整個校園，嶄新明亮的教室，寬敞干凈的校園環(huán)境，讓我不得不心甘情愿的服務于它。我除了組織各位教師進行教室的布置，也把每個班的區(qū)角活動都充實制作了很多玩教具外，還把校園環(huán)境都做了布置，比如：植物園的栽種，都是我親手播種、育苗、撒肥、除草才收獲的，得到了幼兒家長的一致好評;養(yǎng)殖角的小白兔、母雞，是在我每天精心的喂養(yǎng)下，長得越來越好;再如：幼兒園操場的跑道、象征著奧運的五環(huán)、火炬、體育標志等也都是我在老師的協(xié)助下親手描畫的??還有很多瑣碎的小事也都是我親力親為：到處去收集廢舊材料，找各種花的種子、秧苗;用各種廢舊物品做體育器械、玩教具、花盆等等。
總之，在這一年里，我們面臨的任務繁重的同時，也是大有希望的。困難與希望同在，挑戰(zhàn)與機遇并存。讓我?guī)е鴪@內所有教師振奮起來、攜手共進、埋頭苦干、頑強拼搏、抓住機遇、迎接挑戰(zhàn)，為開創(chuàng)幼兒園更加美好的明天而努力奮斗!
四月份安全工作總結報告篇十三
1、4月份截止23日共計采購65132.7噸，洗煤采購2778.5噸（融華還煤）；全年累計采購256941.7噸，其中洗煤89264.8噸，粉煤167676.9噸。根據(jù)全年230萬噸的公司經(jīng)營指標，平均每月采購191666.7噸，1-4月需采購766666.7噸，欠量509725噸，主要原因是市場大環(huán)境影響，市場持續(xù)低迷，銷售不旺所致。
2、四月份價格低于其它月份主要是沒有采購洗煤，2月份無采購。
3、完成了上中下旬的調研報告，采購部經(jīng)理帶隊到站臺周邊輻射30
公里內的煤礦與客戶進行了全面詳細的調研洽談，以前煤礦的基本信息如煤礦井田面積、生產(chǎn)年限、井田實際儲量，下一步煤礦的發(fā)展方向等相對我們來說是空白的，通過這次調研這些基本信息我們都已拿到，并添加到了采購數(shù)據(jù)庫。通過調研我們還了解到，80%的煤礦基本屬于停產(chǎn)或半停產(chǎn)狀態(tài)，都在銷售庫存，而庫存是有限的，庫存會越來越少，煤源會越來越緊張。上游市場還在持續(xù)低迷，煤炭采購商采購不積極，而煤礦無法維持正常周轉，還在惡性循環(huán)中。
4、本月采購管理部的經(jīng)營指標是按需采購，4月13日完成了5萬噸的破碎煤合同，在14日新簽訂了5.5萬噸的破碎煤合同，并在原有的基礎上降了1元/噸，在管理執(zhí)行上煤過程中正常有序，基本在按照我們的采購計劃有條不紊的在進行，采購部也與公司各相關部門緊密配合協(xié)作，很好的保障了園區(qū)的生產(chǎn)經(jīng)營，完成了公司下達的計定目標。
5、13年遺留下來未執(zhí)行完的合同（星源、恒利源）問題，通過與客戶溝通協(xié)商同意后，嚴格按照聯(lián)創(chuàng)煤炭相關流程規(guī)定，予以了結算。
6、由采購管理部經(jīng)理帶頭全體成員對本部門的管理機構、本部門的組織機構關系、管理細則、各崗位職責、工作流程、保密制度等進行了反復研究，認真的進行了梳理和完善，最終完成了定稿，并以報人力資源，請公司領導進行審核指導。
續(xù)配合與支持。
8、完成了部門的內部培訓，培訓了“開源節(jié)流、節(jié)能降耗”專體會，主要傳達公司的會議精神，討論如何才能很好的完成采購管理部的“開源節(jié)流，節(jié)能降耗”實施方案，也讓每個部門成員都能投入到這個活動中來，最主要的是希望能通過這個活動，不讓每個成員被動的去執(zhí)行，而是能形成一種潛意識，不管在工作或生活中能夠主動的去做。
五月份工作計劃
1、待公司給采購管理部下達了采購指標，根據(jù)指標組織制定實施方案。
2、根據(jù)下達的確定采購信息后，到上游市場進行全面調研并形成調研報告，供公司領導參考，并通過合同標準，進行篩選客戶簽訂合同。
3、管理執(zhí)行上煤合同的完成。
4、完成例行的上、中、下旬例行的調研報告，重點調研站臺周邊煤礦和生產(chǎn)5000大卡的煤礦。
5、完成每月的內部培訓。
6、完成領導交辦的其它工作。
采購管理部
2017.4.24
年關將近，又到了鋪天蓋地寫總結的時候，為濟世救人，筆者特將訪遍名師學來的年終總結秘笈奉獻出來，希望能給各位同仁以啟迪。
要點一:篇幅要夠長
要想做到篇幅長，除了下苦工夫狠寫一通外，還有一個捷徑可走——字大行稀。即把字號定位在“三號”以上，盡量拉大行間距，但不可太過，否則會給人一種“注水肉”的感覺。
要點二:套話不可少
如開頭必是“時光荏苒，2004年很快就要過去了，回首過去的一年，內心不禁感慨萬千……”結尾必是“新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰(zhàn)”、“決心再接再厲，更上一層樓”或是“一定努力打開一個工作新局面”。
要點三:數(shù)據(jù)要直觀
如今是數(shù)字時代，故數(shù)據(jù)是多多益善，如“業(yè)務增長率”、“顧客投訴減少率”、“接待了多少來訪者”、“節(jié)約了多少開支”、“義務加班多少次”、“平均每天接電話多少個”、“平均每年有多少天在外出差”、“累計寫材料多少頁”等等。
要點四:用好序列號
序列號的最大好處是可以一句話拆成好幾句說，還能幾個字或半句當一句，在紙面上大量留白，拉長篇幅的同時，使總結顯得很有條理。需要注意的是，一定要層層排序，嚴格按照隸屬關系，不要給領導留下思路不清晰的印象。
四月份安全工作總結報告篇十四
地點：六（三）班教室
人員：全體教師
主持：封煥英
內容：
安全工作是學校工作的重要組成部分，是搞好學校教育教學工作的前提和基礎，牢固樹立“安全第一”的思想，警鐘常鳴，常抓不懈，居安思危，防患于未然，確保師生的安全。
一、 校舍安全。
1、學校不能有危房、危墻、危廁，教室的前后門都能敞啟。
2、學校定期對校舍進行檢查，每月一次全面檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時報請有關單位處理。
二、實驗室安全。
儀器藥品在有嚴格的采購、入庫、建賬、保管、借領、歸還、損壞賠償制度。儀器藥品要分類安全存放，標簽齊全，陳列有序。能相互引起劇烈反應、燃燒、爆炸或產(chǎn)生有毒氣體的藥品不能混放。實驗過程嚴格遵守操作規(guī)程。實驗室的藥品不得攜帶出教室，嚴禁借給社會上的任何單位和個人。
三、 消防安全 學校的用電、用火、用氣要按規(guī)范操作，絕緣橡膠老化的或破損的電線要及時更換，師生要記住“ 119 ”火警電話，使師生掌握預防火災的'基本方法，掌握疏散、逃生和撲救火災的基本方法，增強消防安全意識和自我保護能力。
多車并行、嬉戲說笑，不準扶肩并行，不騎快車，不能雙手離把，不能迫不急待的超車，不騎車帶人，不要隨意拐彎，轉彎時要伸手示意，不能侵占機動車道，不能攀附機動，不準曲線行駛，不要在人多的街道上鉆空蛇行，要注意路況變化，遇到惡劣天氣在加倍小心。 學生步行要走人行橫道，不在道路上玩耍、游戲、，結伴而行不能只顧交談、說笑、打鬧，影響交通。不爬車、追車、攔車，列隊步行時要井然有序。 乘車要乘坐證件齊全的車輛。乘車時要在指定的位置等車，等車停穩(wěn)后，先下車，再上車，不坐超載車輛，不妨礙駕駛員開車，不要將身體的任何部位伸出車外，不準跳車，不帶易燃易爆物品上車。
五、 體育活動安全。
1、體育場所管理： 及時清理體育場地中的石塊、磚頭等雜物，沙坑要深翻、疏松、平整、濕潤、無雜物。及時劃分運動場地和設置相應的標志。另外還要定期進行對體育設施的檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時處理。
2、體育活動的管理： 加強對早操、課間操、課外活動和體育課堂教學的組織工作。嚴密組織、嚴格紀律，防止出現(xiàn)學生打鬧、秩序混亂現(xiàn)象，防止學生造成意外傷害。
六、其它安全。
1、防疫防病，加強身體鍛煉，增強體質，搞好衛(wèi)生工作，預防疾病的發(fā)生。
2、防火，不攜帶火種，安全用火。
3、防溺水，不到江、河、湖、水塘等水域去玩或游泳，游泳要在家長的陪同下才能去。
一、安全管理目標：
各類安全生產(chǎn)事故為零
二：安全活動
2、不少于4次安全檢查，包括月底安全大檢查
三：安全工作重點
1、日常安全檢查，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時整改
2、項目部組織各班組長及班組作業(yè)人員學習各工種安全操作規(guī)程
3、天氣變暖，，提醒班組長安排好工人的作息時間，嚴禁酒后作業(yè)和疲勞施工
4、清理現(xiàn)場周轉材料，做好落手清工作
鄭州天地灣商業(yè)廣場項目部
2017年4月1日
四月份安全工作總結報告篇十五
總結是對某一特定時間段內的學習和工作生活等表現(xiàn)情況加以回顧和分析的一種書面材料，通過它可以全面地、系統(tǒng)地了解以往的學習和工作情況，因此，讓我們寫一份總結吧。那么總結有什么格式呢？以下是小編為大家整理的大班四月份安全工作總結，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
無論什么情況，幼兒的安全最重要！我們時刻都要放在心上，落實到行動。從細節(jié)抓起。以下是我們大班四元月份的安全工作小結。
我們大班老師時刻把孩子的安全記心頭，從我們細小事情來說，每周一幼兒來園，我們都會檢查幼兒手指甲，看看是否過長，過長的我們老師就會幫其剪掉。目的就是為了防止幼兒在與同伴發(fā)生矛盾時抓傷。幼兒的皮膚是很嫩的，所以我們應該時刻注意。不僅幼兒的指甲，老師的`指甲也一樣，不能過長。
今年的四月份天氣多變，時而冷，時而熱。我們老師們時刻提醒幼兒加減衣服。建議家長在幼兒書包里多放一套衣服，作為備份。冷的時候可以加上，熱的時候有衣服可換。
大班的小朋友活潑好動，參加戶外活動時，不容易管理。在參加戶外活動時，我們就會將要求說清楚，在組織幼兒出去。在外也時刻注意幼兒的一舉一動，不敢有絲毫松懈。
在生活方面，時刻提醒幼兒上完廁所后記得洗手、吃飯之前記得洗手、午睡之前記得漱口。吃飯時，不能說話、老師在為小朋友打湯時，小手背后，避免燙傷。
下月須加強的地方：
1、提醒幼兒不把手放入口中。
2、上下樓梯時，注意不推擠。
3、架椅子時，提醒幼兒不把椅子堆得過高。
為了我們幼兒茁壯成長，就要時刻注意他們的安全，把幼兒安全工作作為重點來抓。每一份，每一秒，都不能松懈。
四月份安全工作總結報告篇十六
本月開展了主題活動為《花兒開》主要讓孩子：
1、通過欣賞和觀察大自然，讓幼兒了解春天的天氣。
2、通過講故事等的形式讓幼兒知道春天的天氣情況。
3、讓幼兒認識青蛙、蜜蜂和小鳥。
4、引導幼兒學習解決困難。
通過每周活動的滲透與操作：例如參觀幼兒園的花草樹木，家庭合作戶外觀察春天，觀看圖片讓幼兒了解青蛙的形成過程，通過植物角的種植讓幼兒了解綠豆，紅豆，黃豆，并讓孩子自己觀察并隨時記錄等等，幼兒對這一主題很感興趣，并能積極投入到學習之中，調動了幼兒的積極性。識字和兒歌，古詩的學習中，與主題活動相結合，通過摘果子，小草變綠了等游戲調動了幼兒學習的積極性，幼兒學習情況不錯，部分年齡較小的孩子還需要鞏固復習。打擊樂與歌曲的學習方面，培養(yǎng)了幼兒對音樂活動的興趣，并強調了音樂學習及欣賞的常規(guī)要求，大部分幼兒基本能達到，但少數(shù)較活躍的孩子還需要加強。在情景數(shù)學的學習過程之中，大部分幼兒能獨立操作并能掌握其學習內容，家園并進共同促進幼兒的學習，幼兒基本情況不錯。
四月份安全工作總結報告篇十七
基建工程部20__年度安全工作總結一年來，根據(jù)中心安全生產(chǎn)工作的總體安排和要求，工程部認真貫徹預防為主，安全第一，確保安全工作四個為零的主題方針，牢牢把握組織保證，強化意識，規(guī)范行為和創(chuàng)造環(huán)境四個關鍵環(huán)節(jié)，全面落實安全生產(chǎn)責任制，實現(xiàn)了全年各類事故為零的.安全生產(chǎn)目標，本年度無重大責任事故發(fā)生，保證了本部門各項工作的順利進行。首先是對水、電、暖重點設施進行每日巡回檢查和定期維修，使設備完好率達到100%，保證設備無“帶病工作；二是實行水、電、暖晝夜值班制度，認真填寫交接班記錄，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，徹底消除安全隱患，避免重大事故的發(fā)生。
配合安保部參加消防局舉辦的職業(yè)技能等級考核，取得消防局頒發(fā)的等級證和操作證。
為保證生活用水安全，積極配合專業(yè)消毒隊對二次供水所有水源地進行定期消毒，受到地礦小區(qū)居民的一致好評。
基建工程部。
20__年1月2日。
四月份安全工作總結報告篇十八
安全衛(wèi)生部本著服務同學、幫助老師的宗旨，承擔著院里的衛(wèi)生監(jiān)督、檢查、治理工作，并配合學校進行每周一次的校衛(wèi)生檢查。新一屆學生會的成立，面臨著新的挑戰(zhàn)與機會，在這個起點上能否取得良好發(fā)展對以后的衛(wèi)生工作將會產(chǎn)生重要影響。我部除了做好本職工作以外，還將配合其他部門承辦實踐活動及完成各項任務，盡最大努力做到最好?，F(xiàn)將未來四月的工作計劃如下：
一、新學期前后的工作
四月份，一年之計在于春。衛(wèi)生部的首要工作便是協(xié)助學生會其他部門，確保完成迎新的各項任務，例如迎接新生、以及新生入住后各班宿舍、床位號及姓名的統(tǒng)計，衛(wèi)生檢查員名單的確定及其工作安排。
二、衛(wèi)生檢查工作
衛(wèi)生檢查工作是我部最重要同時也是最辛苦的工作，通過與新任副部及衛(wèi)生檢查員的配合，我們將在繼承原有工作模式的基礎上，積極創(chuàng)新，保證有條不紊地按計劃進行檢查，其中：
(1).每周一至周五，我們會組織衛(wèi)生部成員進行不定時間、不定教室的抽查，檢查結果將整理上報并公示，以促使同學們養(yǎng)成自覺保持教室衛(wèi)生的良好習慣。同時，為了避免應付檢查的情況發(fā)生，我部落實了嚴格的獎懲政策，針對抽查到的教室有無不干凈現(xiàn)象，將扣除一定的月評分，以此督促他們進行整改。
(2).每周四十二點半進行衛(wèi)生例檢，衛(wèi)生部成員分成若個小組
分別到不同樓層檢查衛(wèi)生。例檢時檢查員除了要做好記錄工作，還要指出衛(wèi)生中存在的問題并督促改正。隨后由副部及干事將各成績以班為單位匯總起來，制成表格，于每周四晚七點之前在宣傳欄上公示，通過這種方式是同學們能夠及時了解所在班級的衛(wèi)生情況，并與優(yōu)秀班級進行比較，找出差距，以便以后改正。
(3).每周三 十二點召開全院各班衛(wèi)生委員例會，總結一周以來的衛(wèi)生檢查工作，對出現(xiàn)的問題和不足及時進行反饋。對學校檢查成績突出的班級加月評，對于成績落后的班級除了進行通報批評外，班級倒扣月評作為懲罰，通過這種方式來提高同學們的衛(wèi)生意識，進而使我院的衛(wèi)生成績得到提升。
三、舉行一定的活動
在搞好衛(wèi)生工作的同時，我部也會協(xié)助其他部門組織策劃院級活動，如宿舍檢查等。希望能在活動中拉近與同學及與各部門之間的距離，順利的的完成任務。
展望未來，我們還有很長的路要走，許多地方存在不足需要加以改進。但是我們相信，只要我們付出更多的努力，一定能將我院的衛(wèi)生成績提高到一個新的`高度。請相信，我們一定會在自己的崗位上做出更優(yōu)異的成績！
護理學院學生會
安全衛(wèi)生部
2012年3月30日
經(jīng)過全體衛(wèi)生部成員的共同努力，不斷拓寬工作領域，創(chuàng)新工作模式，改進工作方法，已取得了顯著的成績。
工作中，我們將堅持以衛(wèi)生檢查為核心，以衛(wèi)生保持為中心，積極配合衛(wèi)生部與班級開展工作，以“管理嚴、關心誠、服務真”的原則，“公平、公正、公開”的工作態(tài)度，做好以下幾點：
一、 衛(wèi)生值日的管理考核工作
每天我們都將準時的對教室和所管理的衛(wèi)生區(qū)域進行檢查，從而加強對衛(wèi)生的考核力度，以做到及時發(fā)現(xiàn)問題，及時解決問題，讓衛(wèi)生環(huán)境更干凈、清潔。
二、晨讀教室吃飯問題的檢查與監(jiān)督
今后，每天早晨都將對同學在教室吃飯的問題進行檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題，對違反規(guī)定的同學給予提醒警示，督促同學們不要在教室飲食，以免影響教室的衛(wèi)生環(huán)境。
三、大掃除的管理和監(jiān)督
在每周三我們都將會對各個班級和衛(wèi)生區(qū)進行評比。對表現(xiàn)不好、工作做的不是很到位的班級或個人，我們將給予提醒并適當?shù)倪M行減分。
四、加強合作與交流
衛(wèi)生部是個大整體，個人主義是不能完美完成工作的，具有凝聚力的團隊，才是強大的和富有戰(zhàn)斗力的團隊。 下一月，將加強本部學生干事間的合作與交流，互相學習，取長補短，共同進步。學生干事的工作積極性較高，責任感較強，但創(chuàng)新意識有待提高，希望在交流中產(chǎn)生對各種活動有價值的建議和創(chuàng)新。
五、加強人員管理
勤工儉學工作開始之初，同學們工作尚屬積極，都能積極參加工作。但是，各別同學工作熱情持久性不強，所以，下個月我們要認真考核每位同學的工作情況，提高同學們的積極性，完善管理制度。 在以后的工作和學習中，要把工作和學習都放在同樣重要的位置，在生活中也要嚴于律已，帶頭遵守學院的規(guī)章制度，以身作則，這樣才不愧為一個稱職的學生會成員。
承前繼后、繼往開來，我們將整裝起程，以嶄新的姿態(tài)迎接下個月的到來！
xxxxxxxx學院 衛(wèi)生部
20xx年x月x日
四月份安全工作總結報告篇一
安全科一級組織績效中涉及安全生產(chǎn)管理制度建設、安全教育培訓、隱患排查整改、應急管理、職業(yè)衛(wèi)生等方面均按計劃實施，歸口費用目標58.33萬元，實際完成53.09萬元。
二、分管的專業(yè)績效指標完成情況
分管的專業(yè)績效指標方面，四月份繼續(xù)對各作業(yè)區(qū)開展安全專業(yè)評價。具體開展情況如下：
（一）安全自主管理
4月份繼續(xù)開展安全五項獎勵工作。安全科在每日例會上對各作業(yè)區(qū)五項獎勵開展情況進行通報，說明存在問題及改進方法。全月收到合格職工隱患舉報318項，職工違章舉報18項，班組自主應急演練68次，班組自主安全培訓110場，改善提案110項。各作業(yè)區(qū)積極開展安全五項獎勵工作，自主安全管理水平進一步提高，安全五項獎勵工作取得實效。 各單位五項獎勵的總體完成質量在3月份的基礎上持續(xù)提升。隱患舉報數(shù)量比上月數(shù)量同比下降32.5%，應急演練良好以上數(shù)量比3月份同比上升5%，自主培訓數(shù)量比3月份同比上升5%，改善提案由3月份的121項增加到122項。
（二）規(guī)章制度修訂完善
四月份相繼修訂了《相關方安全管理辦法》、《檢修安全
管理辦法》2項安全管理制度，完成了液壓帶壓、帶電等事故處理作業(yè)通用安全要求的制訂。同時，按照《唐山市2017年冶金建材行業(yè)安全生產(chǎn)綜合專項整治行動實施方案》要求，制定并下發(fā)公司專項整治文件，按方案要求逐步開展專項整治工作。
4月15日和19日分別對工業(yè)建筑和壓力容器兩個專業(yè)進行安全管理專業(yè)評審，并出具了專業(yè)評審報告。工業(yè)建筑專業(yè)評審主要檢查內容為設備科的工業(yè)建筑技術資料、檢查臺賬和制度等,共計檢查問題10項，現(xiàn)已全部完成整改。從檢查情況來看，設備科資料和臺賬較齊全，并制定更新了《工業(yè)建筑管理辦法》，但是巡檢記錄中發(fā)現(xiàn)的未整改項較多，只能采取臨時防范措施，具體原因是檢修公司現(xiàn)無人力進行維修施工。壓力容器專業(yè)評審主要檢查內容：設備科的壓力容器技術資料、檢查臺賬和制度等，共計檢查問題4項，現(xiàn)已全部完成整改。從檢查情況來看，設備科資料和臺賬較齊全，并制定《壓力容器管理辦法》。
（三）安全教育培訓工作開展
實操學習結合的方式作為突破口，調動參培人員的學習興趣，提高安全培訓總體質量。
三、重點工作完成情況
（一）4月份重點工作
安全科4月份12項重點工作，已完成10項，剩余2項重點工作，正在逐步完善過程中。
1、專項管理制度建設
4月份制訂《危險源分級管理辦法》和《危險化學品安全管理辦法（試行）》，并組織相關單位討論會簽，形成教育培訓組檔材料。
2、現(xiàn)場管理情況
（1）完成了“八個專業(yè)”的檢查標準制定，并按照標準開展了六個專業(yè)（安全通道、防火、高溫熔融金屬、煤氣、?；泛拖嚓P方）的檢查，共檢查到問題32項，并出具了相應的專業(yè)檢查報告。
（2）1580中修期間安排安全管理人員全程現(xiàn)場監(jiān)控，嚴格按照檢修安全模塊化內容開展能源隔離、危險源辨識和安全措施落實工作，落實好各項安全措施，嚴格動火審批、高處作業(yè)審批、用電審批等。
3、特殊人員取證復審
責人和安全管理人員取證復審培訓班。
四、全月工作的亮點
1、四月上旬繼續(xù)開展了作業(yè)長安全履職的專項檢查，通過檢查發(fā)現(xiàn)與上月相比，作業(yè)長履職水平有明顯提高。無論從現(xiàn)場管理還是臺賬記錄上，更趨于目標化、規(guī)范化。一是現(xiàn)場管理方面，多數(shù)作業(yè)長能按期開展作業(yè)區(qū)周檢查，并體現(xiàn)在作業(yè)長巡檢日志中。煉鋼分廠7個作業(yè)區(qū)和軋鋼分廠的軋鋼準備作業(yè)區(qū)及時如實上交巡檢日志，能夠按照標準要求如期開展日檢查和周檢查，并記錄在冊。二是基礎管理方面，作業(yè)長履職標準中生成的記錄多數(shù)作業(yè)長能夠按要求填寫，填寫水平比上月有所提高，作業(yè)長對記錄較為重視，均能按期對記錄進行審查。
2、消防自動報警系統(tǒng)管理一直未得到足夠的重視，四月份，安全科從制度著手，先后制定了消防控制室火災應急處置預案和自動消防系統(tǒng)管理規(guī)定，其中明確了消防控制室火災應急處理程序，火災事故應急處置流程和相關單位的`職責，劃分了管理界面，細化了考核機制，并納入消防值守單位日常管理內容。進一步細化了消防自動報警系統(tǒng)人員及設備的管理，夯實了公司消防工作的理論根基。
職業(yè)衛(wèi)生檢查工作。
五、存在的問題
（一）相關方人員素質不高，專注度不夠
目前工程項目較多，現(xiàn)場作業(yè)人員安全素質不高，施工現(xiàn)場混亂，存在較多的安全隱患。如：抽查省安安全員鋼絲繩報廢標準知之甚少；施工用天車大車制動片缺失。充分反映相關方對安全工作的漠視和極其的不負責任。
（二）個別作業(yè)長履職不到位
軋鋼分廠的軋機和成品作業(yè)區(qū)未上交巡檢日志，在現(xiàn)場檢查時發(fā)現(xiàn)軋機作業(yè)區(qū)3月份周檢查兩周未開展。加熱爐作業(yè)區(qū)上交的巡檢日志涉及安全檢查項目較少。
班組安全活動記錄存在問題較多，一是缺勤人員未進行補課；二是個別作業(yè)區(qū)未按期開展班組安全活動，無記錄。三是個別領導重視不夠，未按期對記錄進行審閱簽字。
六、下步改善措施
針對以上問題，安全科在5月份重點工作中制定了具體改進措施，確保在5月份安全專業(yè)管理能有較大提升。
施并督導落實。
二、利用安全例會時間，重新對作業(yè)長和班組長進行履職標準培訓，實行作業(yè)區(qū)、班組基礎安全管理抽查，不定時間，不定地點，隨機檢查，提高作業(yè)長和班組長安全管理專注度，加強作業(yè)長和班組長安全管理責任心。
三、分層級開展2017年全員安全教育培訓工作，制定、審核崗位職工理論培訓和實操培訓的教案，按計劃完成職工理論培訓工作。進一步提升技管人員的安全管理素質，制定科級干部、作業(yè)長、室主任、安全員等管理人員專項培訓方案，并組織培訓，提升其安全素質。
四、組織對安全生產(chǎn)應急處置措施進行年度評審，確保應急處置措施和應急預案符合現(xiàn)場實際，具備可操作性，應急處置措施懸掛在現(xiàn)場明顯位置。
四月份安全工作總結報告篇二
我們財務科在局(公司)領導的關心下，在機關各部門的密切配合下，緊緊圍繞局(公司)的發(fā)展總體目標，在為全局(公司)提供服務的同時，認真組織會計核算，規(guī)范各項財務基礎工作。站在財務管理和戰(zhàn)略管理的角度，以成本為中心、資金為紐帶，不斷提高財務服務質量。全年預計實現(xiàn)銷售收入(含稅)*萬元，上繳各類稅費**萬元。
一、資金收入情況：
全局(公司)預計收入*萬元，其中：
(一)、全年事業(yè)費收入*萬元。
(二)、價格補貼*萬元。
(三)、預計全年不含稅銷售收入*萬元。
(四)、過度性價差**萬元。
(五)、收入**萬元。
二、財務支出情況：
全局(公司)共計支出*萬元，
(一)、預計全年銷售噸，銷售成本*萬元。
(二)、預計全年各類費用支出共計*萬元，財務總監(jiān)年度工作總結三、今年主要工作：
1、財務科的主要職責是做好財務核算，進行會計監(jiān)督。財務科全體人員一直嚴格遵守國家財務會計制度、稅收法規(guī)、財務制度及國家其他財經(jīng)法律法規(guī)，認真履行財務科的工作職責。從審核原始憑證、會計記賬憑證的錄入，到編制財務會計報表;從各項稅費的計提到納稅申報、上繳;從資金計劃的安排，到各項資金的統(tǒng)一調撥、支付等等，每位財務人員都勤勤懇懇、任勞任怨、努力做好本職工作，認真執(zhí)行企業(yè)會計制度，實現(xiàn)了會計信息收集、處理和傳遞的及時性、準確性。
2 近年來，隨著企業(yè)精細化管理水平的不斷強化，對財務管理也提出了更高的要求。我們以此為契機，根據(jù)財務管理的特點以及財務管理的需要，及時出臺了公司財務組織機構和崗位職責、財務核算制度、內部控制制度、車輛管理制度、預算管理制度等一系列相關制度，從而使每項工作有計劃、有落實、有監(jiān)督、有考核。在下屬單位費用控制方面，一是采取預算包干的方式，將下屬單位經(jīng)費等進行預算控制，節(jié)約歸已、超支自負，培養(yǎng)了職工的節(jié)約意識。二是采取預算審批的方式，對超預算的費用，必須先層層審批，沒有審批發(fā)生的費用，一律不予報銷。在現(xiàn)金預算方面，為提高現(xiàn)金預算的準確性，在實際支付時做到，沒有現(xiàn)金預算項目的不予支付，超預算支付標準的不予支付。在職工借款還款方面，規(guī)定了借款必須于發(fā)生當月還款，起到了降低借款數(shù)額，減少資金占用，避免呆帳發(fā)生的積極作用。通過預算管理這一有效的手段，全局從上至下的規(guī)范意識進一步增強。
3、嚴格執(zhí)行財務制度，規(guī)范財務行為，堅持收支兩條線，加強財務核算和財務監(jiān)督，杜絕不合理開支，加強應收款項的回收，盡量減少不必要的損失。利用利息杠桿，合理調整內部職工借款;提高事業(yè)預算退庫資金的利用率，合理組織貸款，最大限度地減少利息支出，為企業(yè)增收節(jié)支、提高經(jīng)濟效益把關。
4、以培訓為動力，不斷提高財會人員的業(yè)務水平。
隨著我國經(jīng)濟建設的不斷發(fā)展，財務會計工作的側重點和基本點也在改變，因此財務會計工作不能停留在簡單的算賬、報賬等會計核算上，應不斷更新知識，不斷提高理論水平。結合本行業(yè)財務工作的特點，認真進行工作總結，吸取經(jīng)驗、查找不足，保證財務基礎工作的準確、及時、完整，為領導及時、準確、完整的提供財務信息。同時隨著財政管理制度改革的不斷深化，企業(yè)改革層層推進，軟硬件不斷更新，對基層會計人員綜合素質的要求也愈來愈高。本單位會計人員除認真參加縣財政局組織的會計人員繼續(xù)教育培訓外，還抽出業(yè)余時間學習相關專業(yè)知識。日常工作中，對一些有關財政改革新制度新規(guī)定新業(yè)務相關人員都能及時學習，及時適應，同時還與兄弟單位會計人員經(jīng)常交流，取人之長，補己之短。通過學習強化了各崗位會計人員的責任感，促進了各單位的交流、合作與團結。
四、存在的主要問題及今后工作目標。
財務部門作為公司的一個主要職能監(jiān)督部門，“當好家、理好財，更好地服務企業(yè)”是我們財務部門應盡的職責。在公司加強管理、規(guī)范經(jīng)濟行為、提高企業(yè)競爭力等等方面我們負有很大的義務與責任。只有不斷的反省與總結，管理工作才能得到提高!一年來財務工作雖然取得了較好的成績，但還存在著一些問題，有很多應做而未做、應做好而未做好的工作，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：
1、進一步加強財務管理：
新的一年里，我們將進一步加強財務管理，實現(xiàn)財務管理科學化，核算規(guī)范化，費用控制全面化，強化監(jiān)督度，細化工作，切實體現(xiàn)財務管理的作用。使得財務運作趨于更合理化、健康化，更能符合局(公司)發(fā)展的步伐。
切實做好多品種鹽賬務處理。加強原始票據(jù)管理，對報銷票據(jù)不符實際，不符合真實性要求的，堅決予以拒絕。要進一步落實費用管理責任，嚴格獎懲，加大對各單位費用的管理、控制力度，嚴格按有關管理規(guī)定執(zhí)行。
企業(yè)管理的核心是財務管理，新的一年里我們加強以資金管理為中心。資金管理一直是我們的工作重點，通過細化管理，理順流程，實現(xiàn)資金平衡，減少資金沉淀，從而達到公司的成本有效控制、實現(xiàn)增收節(jié)支。
2、進一步加強預算管理：
預算收入是我局完成各項工作任務，實現(xiàn)事業(yè)發(fā)展和工作正常運轉的重要保證，進一步強化對下屬單位的預算約束，嚴格控制一般性支出的增長。
同時要加強對局的事業(yè)費管理，控制好專項資金的使用，做到?？顚Ｓ?。整理好年內應追加預算項目，及時上報縣財政，爭取經(jīng)費追加。
3、進一步加強財務分析：
財務分析工作雖然已展開，但仍處在賬面、報表層面上的說明分析，分析深度不夠。為提高財務分析能力，把財務分析納入日常工作中去，我們將量化分析具體的財務數(shù)據(jù)，并結合企業(yè)總體戰(zhàn)略，為企業(yè)決策和管理提供有力的財務信息支持;及時做好財務分析資料的收集，加強學習，提高財務分析能力，做到較全面地反映一定時期的財務情況。
4、加強會計隊伍建設，提高會計信息質量。
會計工作貫穿于企業(yè)經(jīng)營活動的全過程，要按照《會計法》、《企業(yè)會計制度》的規(guī)定，要以前朱熔基同志提出的“誠信為本，操守為重，遵守準則，不做假帳”的要求為職業(yè)準則，加強會計人員的政治思想教育、職業(yè)道德教育，真實反映會計信息，保證會計信息質量。要加強會計人員從業(yè)資格管理，重視和支持會計人員的繼續(xù)教育和業(yè)務培訓，全面提升會計人員綜合素質，努力建設一支忠于職守，堅持原則，業(yè)務過硬、結構比較合理的會計隊伍。
新的一年里，我們將向財務精細化管理進軍，精細化財務管理需要“確保營運資金流轉順暢”、“確保投資效益”、“優(yōu)化財務管理手段”等，這樣，就足以對公司的財務管理做精做細。要以“細”為起點，做到細致入微，通過行使財務監(jiān)督職能，拓展財務管理與服務職能，實現(xiàn)財務管理“零”死角，努力挖掘財務活動的潛在價值。實現(xiàn)企業(yè)利潤最大化。
四月份安全工作總結報告篇三
2017年4月保衛(wèi)部在我公司領導的重視和關懷及各部室的積極配合下，努力抓好我公司保衛(wèi)工作，在我部門員工的共同努力下，確保公司廠區(qū)內安全生產(chǎn)，完成了本月的安保計劃任務。落實好保衛(wèi)工作的各項管理制度和安保防范措施，加強廠區(qū)巡邏檢查值班制度，隱患整改匯報制度，現(xiàn)將四月份的安全工作匯報如下：
1、安全檢查磨房內部及頂部、料庫周圍、頂部機器成品庫周圍及庫頂未發(fā)現(xiàn)自然因素及人為因素損壞，廠區(qū)東側及皮帶長廊各高處圍欄扶手牢固。
2、西門電動門運行正常，北門電動門及進出廠車輛檢查已到位。
3、廠內運輸原材料跟車檢查，銷售袋裝、散裝水泥門檢已做認真核實。
4、堅持24小時現(xiàn)場巡邏，堅持每小時巡檢對現(xiàn)場檢查發(fā)現(xiàn)的問題及時下發(fā)通報，落實整改。
5、抓好現(xiàn)場進出人員勞動保護用品的佩戴，及時完善安全保護設施。確保人員的身體健康和生命安全。
6、安保部衛(wèi)生責任區(qū)域按要求每日每周及時打掃，不留死角，做到干凈整潔的辦公環(huán)境。
五月份工作計劃如下：
落實好保衛(wèi)工作的各項管理制度和安保防范措施，加強廠區(qū)巡邏檢查值班制度，隱患整改和事故匯報。保衛(wèi)人員做到加強巡邏、防止盜竊、破壞和治安災害事故發(fā)生。
加強門衛(wèi)管理，強化門衛(wèi)值班制度，加強對外來人員和車輛管理，做到管理和服務相結合。做好廠區(qū)出入門檢制度和攜物出門查驗制度。
做好廠區(qū)安全防火工作，消除火險隱患，對重點部位和火源點要嚴加看管重點防護，確保安全。
努力維護廠區(qū)的穩(wěn)定，為水泥廠創(chuàng)造平安、和諧的發(fā)展環(huán)境。
保衛(wèi)部
2017年4月29日
安全無小事，責任安全重于山。抱著對全校師生的生命財產(chǎn)安全極端負責的態(tài)度，重視學校安全工作，把學校安全工作落到實處，務本求實，明確責任。實行“誰排查、誰督查、誰整改、誰簽字、誰承擔責任”，要求全體教職工把學校安全工作放在首位，對發(fā)現(xiàn)的不安全隱患，都要及時進行處理和報告，對因工作不到位等因素造成安全事故的領導和教師，將追究其相關責任?，F(xiàn)將我校本月工作情況匯報如下：
一、開展工作的情況：
1、繼續(xù)利用每周一國旗下講話對學生進行教育。強化“安全第一，預防為主”的思想，增強安全工作的責任感和敏銳性，牢固樹立起安全工作重于泰山的'意識。
2、每班開展了一次安全主題班會。
3、本月出安全教育?？黄凇?BR> 4、進行一次防溺水知識講座，并制定防汛工作預案；進行一次學生心理健康教育知識講座。
5、根據(jù)上級要求，結合我校實際，做好了2017年安全工作和心理健康教育及心理危機干預工作的落實情況。
6、進行了地震安全隱患排查，作好了記錄。
7、學校加強安全保衛(wèi)制度和安全值班制度。學校安排王安梅教師負責對出入學校的人員嚴格執(zhí)行登記制度，未經(jīng)許可，不得進入學校。
8、加強學生管理，嚴格學生請假制度。學生請假嚴格按照審批權限的規(guī)定辦理，并有家長簽字，方可離校。
二、存在的問題：
1、我校部分學生離學校較遠，路上監(jiān)控仍很困難。
2、中午休息時間較長，管理難度較大。
學校安全工作關系到千家萬戶的幸福，關系到最廣大人民的根本利益，關系到社會穩(wěn)定。我們要把安全工作放在心上，掛在嘴上，抓在手上，克服滿足、僥幸、麻痹心理和厭煩情緒，切實保證學生有一個良好的成長環(huán)境。本月排除了安全隱患，并進行了整改。對安全工作，我們認識到其艱巨性和復雜性，堅持警鐘長鳴，常抓不懈，努力防止安全事故的發(fā)生，確保全校師生的生命財產(chǎn)安全。
蒲場鎮(zhèn)大溪小學
2017年4月
防溺水知識及心理健康教育知識講座
四月份安全工作總結報告篇四
2、無發(fā)生工程、機電及其它事故;。
3、三違人員6人次。
1、產(chǎn)量完成29300噸;。
2、掘進進尺完成214.8米。
3、維修進尺完成651米。
1、加強礦井隱患排查治理力度，每周組織一次礦井安全隱患大排查，分組對井上下進行全面檢查。四月份礦井開展隱患排查4次，共查出問題42條，現(xiàn)已全部整改到位。
2、上級來礦進行安全檢查5次，共查出問題32條，針對上級來礦查出的問題，我們及時召開有關人員專題會議，逐條逐項嚴格按照“五定”的原則進行認真整改和落實，截止目前，除3條不到期外，其余已全部整改到位。
3、嚴格執(zhí)行領導帶班值班制度，確保每班有一名礦領導在井下帶班，做到與工人同上同下，并現(xiàn)場解決安全生產(chǎn)中出現(xiàn)的各種問題，平地值班領導堅持24小時值班，及時發(fā)現(xiàn)和處理各種問題，確保礦井實現(xiàn)安全生產(chǎn)。
4、按照“有掘必探，不探不進”的原則，及時對220xx、21181風巷掘進工作面進行探放水，并由技術科派專人現(xiàn)場指導，跟班安全員現(xiàn)場監(jiān)督，確保220xx、21181掘進工作面安全掘進。
5、加強21181采面工作頂板管理和21181采煤工作面及上隅角的瓦斯管理工作，做好各區(qū)域的風量分配，嚴格按照采面作業(yè)規(guī)程進行施工，同時，對風、運巷進行及時維修，確保21181采面安全推采。
6、加強機電設備管理，確保礦井提升、運輸安全。
(1)四月份，組織機電運輸專項檢查2次，共查出問題21條，分別按“五定”原則落實整改，確保礦井提升運輸安全運行。
(2)4月x日，聘請xx市xx電力安裝工程有限公司對地面變電所19塊高壓配電柜、2臺中間變壓器、2臺低壓動力變壓器、7塊低壓配電柜、2條入井高壓電纜進行了預防性試驗。
(3)4月x日，聘請xx工信科技有限公司到礦對井下高壓電氣設備進行了檢測檢驗。
四月份安全工作總結報告篇五
四月份的安全工作是在二月份努力抓好學生在校的行為規(guī)范和三月份構建學生安全體系的基礎上扎實開展的，現(xiàn)就本月份的安全工作做以下總結。
1、做好安全大檢查，每月進行兩次，對學校的各個角落，尤其是曾經(jīng)存在安全隱患的地方重點細致檢查。在檢查中發(fā)現(xiàn)問題積極想辦法解決安全隱患。
2、近兩周利用周一升旗宣傳春季預防手足口病的知識，“勤洗手”、“勤通風”、“吃熟食”、“曬太陽”，每天堅持各班巡視兩次。
3、各班召開關于安全應急知識的主題班會，在課堂上對學生進行了應急方面的教育，讓他們懂得了知道這些知識的必要性，掌握了常見突發(fā)事件的應急常識。
4、學生辦了一期“安全伴我行”的黑板報，渲染了學校的安全氛圍。
5、學校組織全體教師召開安全工作會議，學習關于安全應急知識，明確安全應急預案中每個教師的責任和義務，進一步熟悉了應對突發(fā)事件中的程序和步驟。
6、關注學生路隊，及時了解路隊情況，為了更好的維護學生安全，教師在校門口組織學生迅速通過門前路，要求學生在距路最右邊一米的范圍內行走，不得走到路中間。
7、加強學生安全知識方面的學習。通過德育處印發(fā)涉及火災，地震，中暑、跌倒踩踏等方面的應急知識，讓學生在安全課堂上學習；組織學生班級召開《安全伴我行》的班隊會，通過生活中簡短的小故事，汲取了安全教訓，學生受益匪淺。
學生學習了應急常識后，組織學生探討面對商場、教學樓失火、森林失火時該如何應對，并讓學生在教室里進行了逃離火災現(xiàn)場的演練。通過活動，使學生有了一定的應付突發(fā)事件的心理準備，切身體會了在緊急狀態(tài)下該怎樣沉著冷靜迅速的逃離，同時又培養(yǎng)了師生間相互配合的集體觀念。
總之，通過我校師生的共同努力，學生的安全行為逐漸規(guī)范，參與到自身安全防衛(wèi)行列中的學生也越來越多，層層監(jiān)管的安全體系真正建立了起來。安全工作是各項工作之本，應常抓不懈，在以后的工作中，我們還會一如既往的重視安全，當好學生的貼身安全衛(wèi)士。
四月份安全工作總結報告篇六
（一）本月鄭西高鐵運營情況：
全日圖定18對：上行18列、下行18列；實際18對：上行18列，下行18列。
（二）鄭西高鐵病害限速情況：
1、靈寶西—華山北間k887+989—k921+200處線路病害上下行線限速120km/h。
2、鞏義南站—滎陽南站間上下行線k620+100—k620+300處隧道病害限速200km/h。
3、三門峽南站—靈寶西站上下行線k840+700—k841+000處隧道病害限速120km/h。
4、靈寶西—華山北間k868+600—k868+800處隧道病害上下行線限速120km/h。
1、4月27日，對三門峽南站、洛陽龍門站風雨棚相關設施進行了安全檢查。
2、組織召開鞏義南站配電所10kv電源線路水害改造工程施工方案評審會，方案初步通過，待現(xiàn)場確認后準備開始實施工作。目前對鄭西客專公司的回函已起草完畢，進入會簽階段。
3、根據(jù)路局領導對《關于整治鄭西高鐵隧道內供電設備埋入桿件隱患的請示》（洛供電段技報〔xx〕11號）的重要批示，xx年4月25日，高鐵辦會同供電處組織鄭西鐵路客運專線有限責任公司、中鐵建電化局、洛陽供電段等部門現(xiàn)場調查了鄭西高鐵隧道內供電設備埋入桿件隱患問題，并在三門峽召開了專題會議。會議認為鄭西高鐵隧道內供電設備埋入桿件隱患屬施工遺留缺陷，存在重大安全隱患，應立即對重大安全隱患處采取限速措施，并由鄭西公司組織原施工單位、洛陽供電段對局管內隧道內站前（埋入或外置）的接觸網(wǎng)設備進行全面排查，進一步確定設備隱患，一并制定整治方案，徹底消除設備隱患。
4、向鄭西客專公司發(fā)函《關于盡快協(xié)調解決李南加油站搬遷的函》（鄭鐵高函〔xx〕206號），請鄭西客專公司盡快與相關方溝通協(xié)商，妥善解決，使李南加油站盡快搬遷，以消除鄭西高鐵安全隱患，確保鄭西高鐵運營安全。
1、抓緊對鞏義南站配電所10kv電源線路水害改造工程施工方案進行現(xiàn)場確認，待相關方案確認后盡快組織工程實施工作，以確保鄭西高鐵運營安全。
查，進一步確定設備隱患，一并制定整治方案，徹底消除設備隱患。
3、根據(jù)《關于解決鄭西高鐵秦東隧道接觸線嚴重損傷問題的請示》（洛供電段技報〔xx〕12號），積極協(xié)調鄭西客專公司及施工單位，盡快制定方案，由具備施工能力的施工單位組織更換損傷的接觸線，防止斷線事故發(fā)生，以保證鄭西高鐵安全運營。
4、繼續(xù)督促鄭西高鐵鄭局管內各站消防設施的交接工作。
四月份安全工作總結報告篇七
4月份，全站實現(xiàn)安全穩(wěn)定運行和可靠供電，特別是在春季預試大型操作過程中，操作人員提前做好事故預想，操作中嚴格遵守各種安全工作規(guī)程、規(guī)定，無任何違章行為發(fā)生。全站安全形勢良好。本月具體安全工作總結如下：
一、4月08日進行春季預防性試驗，全體人員結合本站設備運行方式，充分考慮危險點、危險源，制訂出了春季預防性試驗重大操作方案。做到接到調度令時，心中有數(shù)，避免錯操作、誤操作事故發(fā)生，保證春季預試工作的順利進行。
二、組織一次反事故演習，演習題目：生35kv避雷器爆炸的處理。整個演習過程，演習人員按照規(guī)程規(guī)定處理事故，通過演習，提高了值班員處理突發(fā)事件的能力。各班分別進行兩次事故預想，根據(jù)預想題目，各班人員依據(jù)當時運行方式，分析制訂事故處理措施，進一步提高全體人員處理突發(fā)事件的能力，同時也提高了業(yè)務技術水平。
三、做好預防大風和雷雨季節(jié)的準備工作。
四、加大安全教育培訓力度，組織人員學習各種規(guī)程，規(guī)定，全面提高人員素質。做好雙創(chuàng)建活動，并對照反習慣性違章常見的具體表現(xiàn)，查找工作中自身存在的違章現(xiàn)象，人員之間相互監(jiān)督，相互考核，杜絕習慣性違章現(xiàn)象出現(xiàn)在工作中。
四月份安全工作總結報告篇八
1、學生座談會。根據(jù)學生的在校表現(xiàn)情況，對個別學生召開了座談會，目的在于培養(yǎng)學生良好的學習習慣，更好的促進發(fā)展。
2、根據(jù)縣疾病預防疫控制中心的工作安排，組織了學生接種腮腺炎和麻疹疫苗。
3、以“愛國主義教育”為主題，組織學生出了一份黑板報。
4、繼續(xù)對學生進行杜絕零食教育，確保學生的飲食安全。
5、召開“學習守則規(guī)范，爭做文明小學生”的主題班會，對學生的日常行為進行了更加規(guī)范的要求。
6、召開“部分家長會”。會前做好準備工作，制定家長會材料，確保家長會保質保量的順利召開。
7、加強班級衛(wèi)生檢查，組織學生進行了一次衛(wèi)生大掃除活動。
8、注意加強學生的個人衛(wèi)生教育，切實防范“手足口”病。
9、評選“行為規(guī)范標兵”，上報學生材料。
10、組織學生復習，迎接期中考試。
11、根據(jù)學校工作安排，組織學生進行了一次消防應急疏散演練，加強學生的防范意識，確保學生的生命安全。
1、學生之間不夠團結友愛，發(fā)生矛盾比較多，還需要進一步加強教育。
2、課間值日學生還不是非常到位，不能很好的維持課間紀律和衛(wèi)生，還應加強管理。
四月份安全工作總結報告篇九
隨著社會經(jīng)濟的發(fā)展,財務工作在社會經(jīng)濟活動中起著重要的作用,而財務工作的好壞是由財務工作人員的工作服務質量所決定的。今天本站小編給大家整理了財務四月份工作總結，希望對大家有所幫助。
20xx年，是本人在財務科工作的第二年。在一年的時間里，本人能夠遵紀守法、認真學習、努力鉆研、扎實工作，以勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度對待本職工作，在財務崗位上發(fā)揮了應有的作用，做出了貢獻。
一、以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為行動指南，認真學習政治理論知識，參加有益的政治活動，不斷提高自身思想修養(yǎng)和政治理論水平。
20xx年，本人積極響應自治區(qū)勞教局、所部兩級提出的打造一支“學習型勞教機關”隊伍的號召，認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、兩個條例、四個專題，特別是黨的xx屆三中、四中全會決議的內容。在學習的過程中能做好記錄、積極討論、用心體會、寫出心得。同時積極參與到“文明執(zhí)法樹形象”、“向任長霞同志學習”等政治活動以及“愛崗敬業(yè)”演講比賽、“兩個條例”知識競賽活動中，在參加活動的時候，明確目標、樹立榜樣、鍛煉膽識、提高認識。
通過進行政治理論學習和參加政治活動及各種競賽，本人在思想上、行動上與黨中央保持高度一致，同時使得政治思想素質和執(zhí)法水平得到了極大的提高，加強了廉潔自律、拒腐防變的能力，增強了執(zhí)法和服務意識，為做好財務工作奠定了思想基礎。
二、愛崗敬業(yè)、扎實工作、不怕困難、勇挑重擔，熱情服務，在本職崗位上發(fā)揮出應有的作用。
1、顧全大局、服從安排、團結協(xié)作。今年，根據(jù)財務科的工作安排，本人從原來的記賬崗位上調整到報賬崗位上。在崗位變動的過程中，本人能顧全大局、服從安排，虛心向有經(jīng)驗的同志學習，認真探索，總結方法，增強業(yè)務知識，掌握業(yè)務技能，并能團結同志，加強協(xié)作，很快適應了新的工作崗位，熟悉了報賬業(yè)務，與全科同志一起做好財務審核和監(jiān)督工作。
2、堅持原則、客觀公正、依法辦事。一年以來，本人主要負責財務報賬工作，在實際工作中，本著客觀、嚴謹、細致的原則，在辦理會計事務時做到實事求是、細心審核、加強監(jiān)督，嚴格執(zhí)行財務紀律，按照財務報賬制度和會計基礎工作規(guī)范化的要求進行財務報賬工作。在審核原始憑證時，對不真實、不合規(guī)、不合法的原始憑證敢于指出，堅決不予報銷;對記載不準確、不完整的原始憑證，予以退回，要求經(jīng)辦人員更正、補充。通過認真的審核和監(jiān)督，保證了會計憑證手續(xù)齊備、規(guī)范合法，確保了我所會計信息的真實、合法、準確、完整，切實發(fā)揮了財務核算和監(jiān)督的作用。
3、任勞任怨、樂于吃苦、甘于奉獻。由于場所整體搬遷和會計基礎規(guī)范化整改工作，財務工作的力度和難度都有所加大。除了完成報賬工作，本人還同時兼顧科里的內勤工作及其他業(yè)務。為了能按質按量完成各項任務，本人不計較個人得失，不講報酬，犧牲個人利益，經(jīng)常加班加點進行工作。在工作中發(fā)揚樂于吃苦、甘于奉獻的精神，對待各項工作始終能夠做到任勞任怨、盡職盡責。在完成報賬任務的同時，兼顧內勤，做好預算，管理勞教存款，出色地完成各項工作任務，起到了先進和榜樣的作用。
4、愛崗敬業(yè)、提高效率、熱情服務。在財務戰(zhàn)線上，本人始終以敬業(yè)、熱情、耐心的態(tài)度投入到本職工作中。對待來報賬的同志，能夠做到一視同仁，熱情服務、耐心講解，做好會計法律法規(guī)的宣傳工作。在工作過程中，不刁難同志、不拖延報賬時間：對真實、合法的憑證，及時給予報銷;對不合規(guī)的憑證，指明原因，要求改正。努力提高工作效率和服務質量，以高效、優(yōu)質的服務，獲得了民警職工的好評。
三、遵紀守法、廉潔自律，樹立起勞教工作人民警察和財務工作者的良好形象。
本人作為勞教系統(tǒng)的一名財務工作者，具有雙重身份。因此，在平時的工作中，既以一名勞教工作人民的標準來要求自己，學習和掌握與勞動教養(yǎng)相關的法律法規(guī)知識，做到知法依法、知章偱章。又以一名財會人員的標準要求自己，加強會計人員職業(yè)道德教育和建設，熟悉財經(jīng)法律、法規(guī)、規(guī)章和國家統(tǒng)一會計制度，做到秉公執(zhí)法、清正廉潔。在實際工作中，將勞教工作與財務工作相結合，把好執(zhí)法和財務關口，實踐“嚴格執(zhí)法，熱情服務”的宗旨，全心全意為民警職工服務，樹立了勞教工作人民警察和財務工作者的良好形象。
四、努力學習，增強業(yè)務知識，提高工作能力。
時光荏苒，xx年很快就要過去了，回首過去的一年，內心不禁感慨萬千……時間如梭，轉眼間又將跨過一個年度之坎，回首望，雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪。
財務部是公司的關鍵部門之一，對內財務管理水平的要求應不斷提升，對外要應對稅務、審計及財政等機關的各項檢查、掌握稅收政策及合理應用。在這一年里全體財務部員工任勞任怨、齊心協(xié)力把各項工作都扛下來了。
財務部緊緊圍繞集團公司的發(fā)展方向，在為全公司提供服務的同時，認真組織會計核算，規(guī)范各項財務基礎工作。站在財務管理和戰(zhàn)略管理的角度，以成本為中心、資金為紐帶，不斷提高財務服務質量。在20xx年做了大量細致的工作：
一、嚴格。
遵守財務管理制度和稅收法規(guī)，認真履行職責，組織會計核算。
財務部的主要職責是做好財務核算，進行會計監(jiān)督。財務部全體人員一直嚴格遵守國家財務會計制度、稅收法規(guī)、集團總公司的財務制度及國家其他財經(jīng)法律法規(guī)，認真履行財務部的工作職責。從收費到出納各項原始收支的操作;從地磅到統(tǒng)計各項基礎數(shù)據(jù)的錄入、統(tǒng)計報表的編制;從審核原始憑證、會計記賬憑證的錄入，到編制財務會計報表;從各項稅費的計提到納稅申報、上繳;從資金計劃的安排，到各項資金的統(tǒng)一調撥、支付等等，每位財務人員都勤勤懇懇、任勞任怨、努力做好本職工作，認真執(zhí)行企業(yè)會計制度，實現(xiàn)了會計信息收集、處理和傳遞的及時性、準確性。
二、以實施erp軟件為契機，規(guī)范各項財務基礎工作用。
合同。
管理、庫存管理各模塊的初始化工作。對供應商、客戶、存貨、部門等基礎資料的設置均根據(jù)實際的業(yè)務流程，并針對平時統(tǒng)計和銷售時發(fā)現(xiàn)的問題和不足進行了改進和完善。如：設置“存貨調價單”，使油品的銷售價格按照即定的流程規(guī)范操作;設置普通采購訂單和特殊采購訂單，規(guī)范普通采購業(yè)務和特殊采購業(yè)務的操作流程;在配合資產(chǎn)部實物管理部門對所有實物資產(chǎn)進行全面清理的基礎上，將各項實物資產(chǎn)分為9大類，并在此基礎上，完成了erp系統(tǒng)庫存管理模塊的初始化工作。在8月初正式運行erp系統(tǒng)，并于*月初結束了原統(tǒng)計軟件同時運行的局面。目前已將財務會計模塊升級到erp系統(tǒng)中并且運行良好。
三、制訂財務成本核算體系，嚴格控制成本費用。
根據(jù)集團年初下達的企業(yè)經(jīng)濟責任指標，財務部對相關經(jīng)濟責任指標進行了分解，制訂了成本核算方案，合理確認各項收入額，統(tǒng)一了成本和費用支出的核算標準，進行了醫(yī)院的科室成本核算工作，對科室進行了績效考核。在財務執(zhí)行過程中，嚴格控制費用。財務部每月度匯總收入、成本與費用的執(zhí)行情況，每月中旬到各責任單位分析經(jīng)營情況和指標的完成情況，協(xié)助各責任單位負責人加強經(jīng)營管理，提高經(jīng)濟效益。
四、資金調控有序，合理控制集團總體資金規(guī)模。
由于原材料市場的價格不穩(wěn)定，銷售市場也變化不定，在油品生產(chǎn)與銷售方面需要占用大量的資金。為此，財務部一方面及時與客戶對賬，加強銷售貨款的及時回籠，在資金安排上，做到公正、透明，先急后緩;另一方面，根據(jù)集團公司經(jīng)營方針與計劃，合理地配合資金部安排融資進度與額度，通過以資金為紐帶的綜合調控，促進了整個集團生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展的有序進行。
五、加強財務管理制度建設，提高財務信息質量。
財務部根據(jù)公司原制定的《財務收支管理細則》的實際執(zhí)行情況，為進一步規(guī)范本集團的財務工作、提高會計信息的質量，財務部比較全面的制定了財務管理制度體系，包括：財務部組織機構和。
崗位職責。
財務核算制度內部控制制度erp管理制度預算管理制度。通過對財務人員的職責分工，對各公司的會計核算到會計報表從報送時間及時性數(shù)據(jù)準確性報表格式規(guī)范化完整性等方面做了比較系統(tǒng)的規(guī)定，從而逐步提高會計信息的質量，為領導決策和管理者進行財務分析提供了可靠有用的信息。平時財務部通過開展定期或不定期的交流會，解決前期工作中出現(xiàn)的問題，布置后期的主要工作，逐步規(guī)范各項財務行為，使財務工作的各個環(huán)節(jié)按一定的財務規(guī)則程序有效地運行和控制。
六、開展了以涉稅業(yè)務和執(zhí)行企業(yè)會計制度、會計法及其他財經(jīng)法律、法規(guī)的自查活動。
為了規(guī)范財務行為，配合年終與明年年初的匯算清繳的稽查與審計工作，財務部組織了在本集團公司內的20xx年年終財務決算的財務自查活動，在年終決算之前清理了關聯(lián)企業(yè)的往來款項，檢查在建工程未作處理的項目，對已支付的財務利息費用及時追蹤開具了發(fā)票等等一系列的財務自查活動。騁請了稅務師事務所對**年的帳務處理做了預審，對審計和自查中發(fā)現(xiàn)的問題及時地進行了整改，降低了涉稅風險。
七、組織財務人員培訓，提高團隊凝聚力。
財務部組織了兩批財務人員培訓與經(jīng)驗交流會，對整個財務系統(tǒng)做了工作總結和預期的。
工作計劃。
展望，將財務人員分成會計、出納和統(tǒng)計、收費兩組進行了分組討論，及時解決實際工作中存的問題。通過南峰會計師事務所對內部控制和稅務風險的專題講座，豐富了財務人員稅務知識。邀請了審計部、資金部、資產(chǎn)部和財務人員做了深入的交流。增強了整個財務鏈各部門工作的協(xié)作性，強化了各崗位會計人員的責任感，促進了各崗位的交流、合作與團結。
八、提出了全面預算管理方案，建立集團公司全面預算管理模式。
根據(jù)20xx年經(jīng)營目標和各項成本核算指標的實現(xiàn)情況，財務部提出了全面預算管理的方案，全面預算管理按照企業(yè)制定的經(jīng)營目標、發(fā)展目標，層層分解于企業(yè)各個經(jīng)濟責任單位，以一系列預算、控制、協(xié)調、考核為內容建立起一整套科學完整的指標管理控制系統(tǒng)。在20xx年數(shù)據(jù)和以前年度各項經(jīng)營數(shù)據(jù)的基礎上制定了20xx年度各單位的成本費用預算、銷售額預算、人員預算、目標利潤預算等一系列預算指標，希望通過“分散權力，集中監(jiān)督”來有效配置企業(yè)資源，提高管理效果，實現(xiàn)企業(yè)目標。
20xx年，為實現(xiàn)本集團公司的全面預算管理和總體發(fā)展目標，財務部的工作任重而道遠。為此，需要在以下幾個方面繼續(xù)做好工作：
1、做好上半年和第一季度的所得稅匯算清繳工作，合理地降低各項稅務風險。
2、根據(jù)全面預算管理制度和預算管理指標跟蹤預算的執(zhí)行情況，監(jiān)控預算費用的執(zhí)行和超預算費用的初步審核，按月準確及時地提供預算執(zhí)行情況的匯總分析，為實現(xiàn)本集團和各單位的預算指標提出可行性措施或建議。
我們財務科在局(公司)領導的關心下，在機關各部門的密切配合下，緊緊圍繞局(公司)的發(fā)展總體目標，在為全局(公司)提供服務的同時，認真組織會計核算，規(guī)范各項財務基礎工作。站在財務管理和戰(zhàn)略管理的角度，以成本為中心、資金為紐帶，不斷提高財務服務質量。全年預計實現(xiàn)銷售收入(含稅)*萬元，上繳各類稅費**萬元。
一、資金收入情況：
全局(公司)預計收入*萬元，其中：
(一)、全年事業(yè)費收入*萬元。
(二)、價格補貼*萬元。
(三)、預計全年不含稅銷售收入*萬元。
(四)、過度性價差**萬元。
(五)、收入**萬元。
二、財務支出情況：
全局(公司)共計支出*萬元，
(一)、預計全年銷售噸，銷售成本*萬元。
(二)、預計全年各類費用支出共計*萬元，財務總監(jiān)。
三、今年主要工作：
1、財務科的主要職責是做好財務核算，進行會計監(jiān)督。財務科全體人員一直嚴格遵守國家財務會計制度、稅收法規(guī)、財務制度及國家其他財經(jīng)法律法規(guī)，認真履行財務科的工作職責。從審核原始憑證、會計記賬憑證的錄入，到編制財務會計報表;從各項稅費的計提到納稅申報、上繳;從資金計劃的安排，到各項資金的統(tǒng)一調撥、支付等等，每位財務人員都勤勤懇懇、任勞任怨、努力做好本職工作，認真執(zhí)行企業(yè)會計制度，實現(xiàn)了會計信息收集、處理和傳遞的及時性、準確性。
2近年來，隨著企業(yè)精細化管理水平的不斷強化，對財務管理也提出了更高的要求。我們以此為契機，根據(jù)財務管理的特點以及財務管理的需要，及時出臺了公司財務組織機構和崗位職責、財務核算制度、內部控制制度、車輛管理制度、預算管理制度等一系列相關制度，從而使每項工作有計劃、有落實、有監(jiān)督、有考核。在下屬單位費用控制方面，一是采取預算包干的方式，將下屬單位經(jīng)費等進行預算控制，節(jié)約歸已、超支自負，培養(yǎng)了職工的節(jié)約意識。二是采取預算審批的方式，對超預算的費用，必須先層層審批，沒有審批發(fā)生的費用，一律不予報銷。在現(xiàn)金預算方面，為提高現(xiàn)金預算的準確性，在實際支付時做到，沒有現(xiàn)金預算項目的不予支付，超預算支付標準的不予支付。在職工借款還款方面，規(guī)定了借款必須于發(fā)生當月還款，起到了降低借款數(shù)額，減少資金占用，避免呆帳發(fā)生的積極作用。通過預算管理這一有效的手段，全局從上至下的規(guī)范意識進一步增強。
3、嚴格執(zhí)行財務制度，規(guī)范財務行為，堅持收支兩條線，加強財務核算和財務監(jiān)督，杜絕不合理開支，加強應收款項的回收，盡量減少不必要的損失。利用利息杠桿，合理調整內部職工借款;提高事業(yè)預算退庫資金的利用率，合理組織貸款，最大限度地減少利息支出，為企業(yè)增收節(jié)支、提高經(jīng)濟效益把關。
4、以培訓為動力，不斷提高財會人員的業(yè)務水平。
隨著我國經(jīng)濟建設的不斷發(fā)展，財務會計工作的側重點和基本點也在改變，因此財務會計工作不能停留在簡單的算賬、報賬等會計核算上，應不斷更新知識，不斷提高理論水平。結合本行業(yè)財務工作的特點，認真進行工作總結，吸取經(jīng)驗、查找不足，保證財務基礎工作的準確、及時、完整，為領導及時、準確、完整的提供財務信息。同時隨著財政管理制度改革的不斷深化，企業(yè)改革層層推進，軟硬件不斷更新，對基層會計人員綜合素質的要求也愈來愈高。本單位會計人員除認真參加縣財政局組織的會計人員繼續(xù)教育培訓外，還抽出業(yè)余時間學習相關專業(yè)知識。日常工作中，對一些有關財政改革新制度新規(guī)定新業(yè)務相關人員都能及時學習，及時適應，同時還與兄弟單位會計人員經(jīng)常交流，取人之長，補己之短。通過學習強化了各崗位會計人員的責任感，促進了各單位的交流、合作與團結。
四、存在的主要問題及今后工作目標。
財務部門作為公司的一個主要職能監(jiān)督部門，“當好家、理好財，更好地服務企業(yè)”是我們財務部門應盡的職責。在公司加強管理、規(guī)范經(jīng)濟行為、提高企業(yè)競爭力等等方面我們負有很大的義務與責任。只有不斷的反省與總結，管理工作才能得到提高!一年來財務工作雖然取得了較好的成績，但還存在著一些問題，有很多應做而未做、應做好而未做好的工作，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：
1、進一步加強財務管理：
新的一年里，我們將進一步加強財務管理，實現(xiàn)財務管理科學化，核算規(guī)范化，費用控制全面化，強化監(jiān)督度，細化工作，切實體現(xiàn)財務管理的作用。使得財務運作趨于更合理化、健康化，更能符合局(公司)發(fā)展的步伐。
切實做好多品種鹽賬務處理。加強原始票據(jù)管理，對報銷票據(jù)不符實際，不符合真實性要求的，堅決予以拒絕。要進一步落實費用管理責任，嚴格獎懲，加大對各單位費用的管理、控制力度，嚴格按有關管理規(guī)定執(zhí)行。
企業(yè)管理的核心是財務管理，新的一年里我們加強以資金管理為中心。資金管理一直是我們的工作重點，通過細化管理，理順流程，實現(xiàn)資金平衡，減少資金沉淀，從而達到公司的成本有效控制、實現(xiàn)增收節(jié)支。
2、進一步加強預算管理：
預算收入是我局完成各項工作任務，實現(xiàn)事業(yè)發(fā)展和工作正常運轉的重要保證，進一步強化對下屬單位的預算約束，嚴格控制一般性支出的增長。
同時要加強對局的事業(yè)費管理，控制好專項資金的使用，做到?？顚Ｓ?。整理好年內應追加預算項目，及時上報縣財政，爭取經(jīng)費追加。
3、進一步加強財務分析：
財務分析工作雖然已展開，但仍處在賬面、報表層面上的說明分析，分析深度不夠。為提高財務分析能力，把財務分析納入日常工作中去，我們將量化分析具體的財務數(shù)據(jù)，并結合企業(yè)總體戰(zhàn)略，為企業(yè)決策和管理提供有力的財務信息支持;及時做好財務分析資料的收集，加強學習，提高財務分析能力，做到較全面地反映一定時期的財務情況。
4、加強會計隊伍建設，提高會計信息質量。
會計工作貫穿于企業(yè)經(jīng)營活動的全過程，要按照《會計法》、《企業(yè)會計制度》的規(guī)定，要以前朱熔基同志提出的“誠信為本，操守為重，遵守準則，不做假帳”的要求為職業(yè)準則，加強會計人員的政治思想教育、職業(yè)道德教育，真實反映會計信息，保證會計信息質量。要加強會計人員從業(yè)資格管理，重視和支持會計人員的繼續(xù)教育和業(yè)務培訓，全面提升會計人員綜合素質，努力建設一支忠于職守，堅持原則，業(yè)務過硬、結構比較合理的會計隊伍。
新的一年里，我們將向財務精細化管理進軍，精細化財務管理需要“確保營運資金流轉順暢”、“確保投資效益”、“優(yōu)化財務管理手段”等，這樣，就足以對公司的財務管理做精做細。要以“細”為起點，做到細致入微，通過行使財務監(jiān)督職能，拓展財務管理與服務職能，實現(xiàn)財務管理“零”死角，努力挖掘財務活動的潛在價值。實現(xiàn)企業(yè)利潤最大化。
四月份安全工作總結報告篇十
3、三違人員6人次。
1、產(chǎn)量完成29300噸；
2、掘進進尺完成214.8米。
3、維修進尺完成651米。
1、加強礦井隱患排查治理力度，每周組織一次礦井安全隱患大排查，分組對井上下進行全面檢查。四月份礦井開展隱患排查4次，共查出問題42條，現(xiàn)已全部整改到位。
2、上級來礦進行安全檢查5次，共查出問題32條，針對上級來礦查出的問題，我們及時召開有關人員專題會議，逐條逐項嚴格按照“五定”的原則進行認真整改和落實，截止目前，除3條不到期外，其余已全部整改到位。
3、嚴格執(zhí)行領導帶班值班制度，確保每班有一名礦領導在井下帶班，做到與工人同上同下，并現(xiàn)場解決安全生產(chǎn)中出現(xiàn)的各種問題，平地值班領導堅持24小時值班，及時發(fā)現(xiàn)和處理各種問題，確保礦井實現(xiàn)安全生產(chǎn)。
4、按照“有掘必探，不探不進”的原則，及時對220xx、21181風巷掘進工作面進行探放水，并由技術科派專人現(xiàn)場指導，跟班安全員現(xiàn)場監(jiān)督，確保220xx、21181掘進工作面安全掘進。
5、加強21181采面工作頂板管理和21181采煤工作面及上隅角的瓦斯管理工作，做好各區(qū)域的風量分配，嚴格按照采面作業(yè)規(guī)程進行施工，同時，對風、運巷進行及時維修，確保21181采面安全推采。
6、加強機電設備管理，確保礦井提升、運輸安全。
（1）四月份，組織機電運輸專項檢查2次，共查出問題21條，分別按“五定”原則落實整改，確保礦井提升運輸安全運行。
（2）4月x日，聘請xx市xx電力安裝工程有限公司對地面變電所19塊高壓配電柜、2臺中間變壓器、2臺低壓動力變壓器、7塊低壓配電柜、2條入井高壓電纜進行了預防性試驗。
（3）4月x日，聘請xx工信科技有限公司到礦對井下高壓電氣設備進行了檢測檢驗。
四月份安全工作總結報告篇十一
四月份的安全工作是在二月份努力抓好學生在校的行為規(guī)范和三月份構建學生安全體系的基礎上扎實開展的，現(xiàn)就本月份的安全工作做以下總結。
一、常規(guī)工作常抓不懈。
1、做好安全大檢查，每月進行兩次，對學校的各個角落，尤其是曾經(jīng)存在安全隱患的地方重點細致檢查。在檢查中發(fā)現(xiàn)問題積極想辦法解決安全隱患。
2、近兩周利用周一升旗宣傳春季預防手足口病的知識，“勤洗手”、“勤通風”、“吃熟食”、“曬太陽”，每天堅持各班巡視兩次。
3、各班召開關于安全應急知識的主題班會，在課堂上對學生進行了應急方面的教育，讓他們懂得了知道這些知識的必要性，掌握了常見突發(fā)事件的應急常識。
4、學生辦了一期“安全伴我行”的黑板報，渲染了學校的安全氛圍。
5、學校組織全體教師召開安全工作會議，學習關于安全應急知識，明確安全應急預案中每個教師的責任和義務，進一步熟悉了應對突發(fā)事件中的程序和步驟。
6、關注學生路隊，及時了解路隊情況，為了更好的維護學生安全，教師在校門口組織學生迅速通過門前路，要求學生在距路最右邊一米的范圍內行走，不得走到路中間。
7、加強學生安全知識方面的學習。通過德育處印發(fā)涉及火災，地震，中暑、跌倒踩踏等方面的應急知識，讓學生在安全課堂上學習;組織學生班級召開《安全伴我行》的班隊會，通過生活中簡短的小故事，汲取了安全教訓，學生受益匪淺。
二、開展安全應急的演練活動。
學生學習了應急常識后，組織學生探討面對商場、教學樓失火、森林失火時該如何應對，并讓學生在教室里進行了逃離火災現(xiàn)場的演練。通過活動，使學生有了一定的應付突發(fā)事件的心理準備，切身體會了在緊急狀態(tài)下該怎樣沉著冷靜迅速的逃離，同時又培養(yǎng)了師生間相互配合的'集體觀念。
總之，通過我校師生的共同努力，學生的安全行為逐漸規(guī)范，參與到自身安全防衛(wèi)行列中的學生也越來越多，層層監(jiān)管的安全體系真正建立了起來。安全工作是各項工作之本，應常抓不懈，在以后的工作中，我們還會一如既往的重視安全，當好學生的貼身安全衛(wèi)士。
四月份安全工作總結報告篇十二
1、我園教師雖然老齡化比較嚴重，但是老師們還是認真?zhèn)湔n、講課、苦心鉆研教材，還主動收集廢舊物品，自制玩、教具，進一步提升了幼兒學習的興趣。同時，我園教師還利用上課之余，把教室環(huán)境布置的聲情并茂、色彩繽紛。我們還要求教師不斷更新教育觀念，調整知識結構，加強教育技能改革，積極參加上級組織的各級各類培訓。我園三位老師觀摩了市里、縣里教學能手和優(yōu)秀教師的優(yōu)質課，很好的利用這個機會，從中學到很多，對我們是個很大的提高。
2、家園聯(lián)系。
當前，家園共育作為擴展教育發(fā)揮各種教育資源的一種手段，越來越受到幼教工作者的關注。為此我園認真致力家長工作，努力探索新時期家長工作的特點。我們倡導教師要建立良好的家園關系，即互相信任、互相尊重、互相學習、互相支持。同時切時做好家長工作，充分發(fā)揮家委會的作用，通過多種形式的活動，如家長會、電訪、家長一封信等，幫助家長建立全新的育兒觀。贏得家長的稱贊。
3、上級領導為了幼兒及老師的安全，為我園翻新了整個校園，嶄新明亮的教室，寬敞干凈的校園環(huán)境，讓我不得不心甘情愿的服務于它。我除了組織各位教師進行教室的布置，也把每個班的區(qū)角活動都充實制作了很多玩教具外，還把校園環(huán)境都做了布置，比如：植物園的栽種，都是我親手播種、育苗、撒肥、除草才收獲的，得到了幼兒家長的一致好評;養(yǎng)殖角的小白兔、母雞，是在我每天精心的喂養(yǎng)下，長得越來越好;再如：幼兒園操場的跑道、象征著奧運的五環(huán)、火炬、體育標志等也都是我在老師的協(xié)助下親手描畫的??還有很多瑣碎的小事也都是我親力親為：到處去收集廢舊材料，找各種花的種子、秧苗;用各種廢舊物品做體育器械、玩教具、花盆等等。
總之，在這一年里，我們面臨的任務繁重的同時，也是大有希望的。困難與希望同在，挑戰(zhàn)與機遇并存。讓我?guī)е鴪@內所有教師振奮起來、攜手共進、埋頭苦干、頑強拼搏、抓住機遇、迎接挑戰(zhàn)，為開創(chuàng)幼兒園更加美好的明天而努力奮斗!
四月份安全工作總結報告篇十三
1、4月份截止23日共計采購65132.7噸，洗煤采購2778.5噸（融華還煤）；全年累計采購256941.7噸，其中洗煤89264.8噸，粉煤167676.9噸。根據(jù)全年230萬噸的公司經(jīng)營指標，平均每月采購191666.7噸，1-4月需采購766666.7噸，欠量509725噸，主要原因是市場大環(huán)境影響，市場持續(xù)低迷，銷售不旺所致。
2、四月份價格低于其它月份主要是沒有采購洗煤，2月份無采購。
3、完成了上中下旬的調研報告，采購部經(jīng)理帶隊到站臺周邊輻射30
公里內的煤礦與客戶進行了全面詳細的調研洽談，以前煤礦的基本信息如煤礦井田面積、生產(chǎn)年限、井田實際儲量，下一步煤礦的發(fā)展方向等相對我們來說是空白的，通過這次調研這些基本信息我們都已拿到，并添加到了采購數(shù)據(jù)庫。通過調研我們還了解到，80%的煤礦基本屬于停產(chǎn)或半停產(chǎn)狀態(tài)，都在銷售庫存，而庫存是有限的，庫存會越來越少，煤源會越來越緊張。上游市場還在持續(xù)低迷，煤炭采購商采購不積極，而煤礦無法維持正常周轉，還在惡性循環(huán)中。
4、本月采購管理部的經(jīng)營指標是按需采購，4月13日完成了5萬噸的破碎煤合同，在14日新簽訂了5.5萬噸的破碎煤合同，并在原有的基礎上降了1元/噸，在管理執(zhí)行上煤過程中正常有序，基本在按照我們的采購計劃有條不紊的在進行，采購部也與公司各相關部門緊密配合協(xié)作，很好的保障了園區(qū)的生產(chǎn)經(jīng)營，完成了公司下達的計定目標。
5、13年遺留下來未執(zhí)行完的合同（星源、恒利源）問題，通過與客戶溝通協(xié)商同意后，嚴格按照聯(lián)創(chuàng)煤炭相關流程規(guī)定，予以了結算。
6、由采購管理部經(jīng)理帶頭全體成員對本部門的管理機構、本部門的組織機構關系、管理細則、各崗位職責、工作流程、保密制度等進行了反復研究，認真的進行了梳理和完善，最終完成了定稿，并以報人力資源，請公司領導進行審核指導。
續(xù)配合與支持。
8、完成了部門的內部培訓，培訓了“開源節(jié)流、節(jié)能降耗”專體會，主要傳達公司的會議精神，討論如何才能很好的完成采購管理部的“開源節(jié)流，節(jié)能降耗”實施方案，也讓每個部門成員都能投入到這個活動中來，最主要的是希望能通過這個活動，不讓每個成員被動的去執(zhí)行，而是能形成一種潛意識，不管在工作或生活中能夠主動的去做。
五月份工作計劃
1、待公司給采購管理部下達了采購指標，根據(jù)指標組織制定實施方案。
2、根據(jù)下達的確定采購信息后，到上游市場進行全面調研并形成調研報告，供公司領導參考，并通過合同標準，進行篩選客戶簽訂合同。
3、管理執(zhí)行上煤合同的完成。
4、完成例行的上、中、下旬例行的調研報告，重點調研站臺周邊煤礦和生產(chǎn)5000大卡的煤礦。
5、完成每月的內部培訓。
6、完成領導交辦的其它工作。
采購管理部
2017.4.24
年關將近，又到了鋪天蓋地寫總結的時候，為濟世救人，筆者特將訪遍名師學來的年終總結秘笈奉獻出來，希望能給各位同仁以啟迪。
要點一:篇幅要夠長
要想做到篇幅長，除了下苦工夫狠寫一通外，還有一個捷徑可走——字大行稀。即把字號定位在“三號”以上，盡量拉大行間距，但不可太過，否則會給人一種“注水肉”的感覺。
要點二:套話不可少
如開頭必是“時光荏苒，2004年很快就要過去了，回首過去的一年，內心不禁感慨萬千……”結尾必是“新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰(zhàn)”、“決心再接再厲，更上一層樓”或是“一定努力打開一個工作新局面”。
要點三:數(shù)據(jù)要直觀
如今是數(shù)字時代，故數(shù)據(jù)是多多益善，如“業(yè)務增長率”、“顧客投訴減少率”、“接待了多少來訪者”、“節(jié)約了多少開支”、“義務加班多少次”、“平均每天接電話多少個”、“平均每年有多少天在外出差”、“累計寫材料多少頁”等等。
要點四:用好序列號
序列號的最大好處是可以一句話拆成好幾句說，還能幾個字或半句當一句，在紙面上大量留白，拉長篇幅的同時，使總結顯得很有條理。需要注意的是，一定要層層排序，嚴格按照隸屬關系，不要給領導留下思路不清晰的印象。
四月份安全工作總結報告篇十四
地點：六（三）班教室
人員：全體教師
主持：封煥英
內容：
安全工作是學校工作的重要組成部分，是搞好學校教育教學工作的前提和基礎，牢固樹立“安全第一”的思想，警鐘常鳴，常抓不懈，居安思危，防患于未然，確保師生的安全。
一、 校舍安全。
1、學校不能有危房、危墻、危廁，教室的前后門都能敞啟。
2、學校定期對校舍進行檢查，每月一次全面檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時報請有關單位處理。
二、實驗室安全。
儀器藥品在有嚴格的采購、入庫、建賬、保管、借領、歸還、損壞賠償制度。儀器藥品要分類安全存放，標簽齊全，陳列有序。能相互引起劇烈反應、燃燒、爆炸或產(chǎn)生有毒氣體的藥品不能混放。實驗過程嚴格遵守操作規(guī)程。實驗室的藥品不得攜帶出教室，嚴禁借給社會上的任何單位和個人。
三、 消防安全 學校的用電、用火、用氣要按規(guī)范操作，絕緣橡膠老化的或破損的電線要及時更換，師生要記住“ 119 ”火警電話，使師生掌握預防火災的'基本方法，掌握疏散、逃生和撲救火災的基本方法，增強消防安全意識和自我保護能力。
多車并行、嬉戲說笑，不準扶肩并行，不騎快車，不能雙手離把，不能迫不急待的超車，不騎車帶人，不要隨意拐彎，轉彎時要伸手示意，不能侵占機動車道，不能攀附機動，不準曲線行駛，不要在人多的街道上鉆空蛇行，要注意路況變化，遇到惡劣天氣在加倍小心。 學生步行要走人行橫道，不在道路上玩耍、游戲、，結伴而行不能只顧交談、說笑、打鬧，影響交通。不爬車、追車、攔車，列隊步行時要井然有序。 乘車要乘坐證件齊全的車輛。乘車時要在指定的位置等車，等車停穩(wěn)后，先下車，再上車，不坐超載車輛，不妨礙駕駛員開車，不要將身體的任何部位伸出車外，不準跳車，不帶易燃易爆物品上車。
五、 體育活動安全。
1、體育場所管理： 及時清理體育場地中的石塊、磚頭等雜物，沙坑要深翻、疏松、平整、濕潤、無雜物。及時劃分運動場地和設置相應的標志。另外還要定期進行對體育設施的檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時處理。
2、體育活動的管理： 加強對早操、課間操、課外活動和體育課堂教學的組織工作。嚴密組織、嚴格紀律，防止出現(xiàn)學生打鬧、秩序混亂現(xiàn)象，防止學生造成意外傷害。
六、其它安全。
1、防疫防病，加強身體鍛煉，增強體質，搞好衛(wèi)生工作，預防疾病的發(fā)生。
2、防火，不攜帶火種，安全用火。
3、防溺水，不到江、河、湖、水塘等水域去玩或游泳，游泳要在家長的陪同下才能去。
一、安全管理目標：
各類安全生產(chǎn)事故為零
二：安全活動
2、不少于4次安全檢查，包括月底安全大檢查
三：安全工作重點
1、日常安全檢查，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時整改
2、項目部組織各班組長及班組作業(yè)人員學習各工種安全操作規(guī)程
3、天氣變暖，，提醒班組長安排好工人的作息時間，嚴禁酒后作業(yè)和疲勞施工
4、清理現(xiàn)場周轉材料，做好落手清工作
鄭州天地灣商業(yè)廣場項目部
2017年4月1日
四月份安全工作總結報告篇十五
總結是對某一特定時間段內的學習和工作生活等表現(xiàn)情況加以回顧和分析的一種書面材料，通過它可以全面地、系統(tǒng)地了解以往的學習和工作情況，因此，讓我們寫一份總結吧。那么總結有什么格式呢？以下是小編為大家整理的大班四月份安全工作總結，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
無論什么情況，幼兒的安全最重要！我們時刻都要放在心上，落實到行動。從細節(jié)抓起。以下是我們大班四元月份的安全工作小結。
我們大班老師時刻把孩子的安全記心頭，從我們細小事情來說，每周一幼兒來園，我們都會檢查幼兒手指甲，看看是否過長，過長的我們老師就會幫其剪掉。目的就是為了防止幼兒在與同伴發(fā)生矛盾時抓傷。幼兒的皮膚是很嫩的，所以我們應該時刻注意。不僅幼兒的指甲，老師的`指甲也一樣，不能過長。
今年的四月份天氣多變，時而冷，時而熱。我們老師們時刻提醒幼兒加減衣服。建議家長在幼兒書包里多放一套衣服，作為備份。冷的時候可以加上，熱的時候有衣服可換。
大班的小朋友活潑好動，參加戶外活動時，不容易管理。在參加戶外活動時，我們就會將要求說清楚，在組織幼兒出去。在外也時刻注意幼兒的一舉一動，不敢有絲毫松懈。
在生活方面，時刻提醒幼兒上完廁所后記得洗手、吃飯之前記得洗手、午睡之前記得漱口。吃飯時，不能說話、老師在為小朋友打湯時，小手背后，避免燙傷。
下月須加強的地方：
1、提醒幼兒不把手放入口中。
2、上下樓梯時，注意不推擠。
3、架椅子時，提醒幼兒不把椅子堆得過高。
為了我們幼兒茁壯成長，就要時刻注意他們的安全，把幼兒安全工作作為重點來抓。每一份，每一秒，都不能松懈。
四月份安全工作總結報告篇十六
本月開展了主題活動為《花兒開》主要讓孩子：
1、通過欣賞和觀察大自然，讓幼兒了解春天的天氣。
2、通過講故事等的形式讓幼兒知道春天的天氣情況。
3、讓幼兒認識青蛙、蜜蜂和小鳥。
4、引導幼兒學習解決困難。
通過每周活動的滲透與操作：例如參觀幼兒園的花草樹木，家庭合作戶外觀察春天，觀看圖片讓幼兒了解青蛙的形成過程，通過植物角的種植讓幼兒了解綠豆，紅豆，黃豆，并讓孩子自己觀察并隨時記錄等等，幼兒對這一主題很感興趣，并能積極投入到學習之中，調動了幼兒的積極性。識字和兒歌，古詩的學習中，與主題活動相結合，通過摘果子，小草變綠了等游戲調動了幼兒學習的積極性，幼兒學習情況不錯，部分年齡較小的孩子還需要鞏固復習。打擊樂與歌曲的學習方面，培養(yǎng)了幼兒對音樂活動的興趣，并強調了音樂學習及欣賞的常規(guī)要求，大部分幼兒基本能達到，但少數(shù)較活躍的孩子還需要加強。在情景數(shù)學的學習過程之中，大部分幼兒能獨立操作并能掌握其學習內容，家園并進共同促進幼兒的學習，幼兒基本情況不錯。
四月份安全工作總結報告篇十七
基建工程部20__年度安全工作總結一年來，根據(jù)中心安全生產(chǎn)工作的總體安排和要求，工程部認真貫徹預防為主，安全第一，確保安全工作四個為零的主題方針，牢牢把握組織保證，強化意識，規(guī)范行為和創(chuàng)造環(huán)境四個關鍵環(huán)節(jié)，全面落實安全生產(chǎn)責任制，實現(xiàn)了全年各類事故為零的.安全生產(chǎn)目標，本年度無重大責任事故發(fā)生，保證了本部門各項工作的順利進行。首先是對水、電、暖重點設施進行每日巡回檢查和定期維修，使設備完好率達到100%，保證設備無“帶病工作；二是實行水、電、暖晝夜值班制度，認真填寫交接班記錄，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，徹底消除安全隱患，避免重大事故的發(fā)生。
配合安保部參加消防局舉辦的職業(yè)技能等級考核，取得消防局頒發(fā)的等級證和操作證。
為保證生活用水安全，積極配合專業(yè)消毒隊對二次供水所有水源地進行定期消毒，受到地礦小區(qū)居民的一致好評。
基建工程部。
20__年1月2日。
四月份安全工作總結報告篇十八
安全衛(wèi)生部本著服務同學、幫助老師的宗旨，承擔著院里的衛(wèi)生監(jiān)督、檢查、治理工作，并配合學校進行每周一次的校衛(wèi)生檢查。新一屆學生會的成立，面臨著新的挑戰(zhàn)與機會，在這個起點上能否取得良好發(fā)展對以后的衛(wèi)生工作將會產(chǎn)生重要影響。我部除了做好本職工作以外，還將配合其他部門承辦實踐活動及完成各項任務，盡最大努力做到最好?，F(xiàn)將未來四月的工作計劃如下：
一、新學期前后的工作
四月份，一年之計在于春。衛(wèi)生部的首要工作便是協(xié)助學生會其他部門，確保完成迎新的各項任務，例如迎接新生、以及新生入住后各班宿舍、床位號及姓名的統(tǒng)計，衛(wèi)生檢查員名單的確定及其工作安排。
二、衛(wèi)生檢查工作
衛(wèi)生檢查工作是我部最重要同時也是最辛苦的工作，通過與新任副部及衛(wèi)生檢查員的配合，我們將在繼承原有工作模式的基礎上，積極創(chuàng)新，保證有條不紊地按計劃進行檢查，其中：
(1).每周一至周五，我們會組織衛(wèi)生部成員進行不定時間、不定教室的抽查，檢查結果將整理上報并公示，以促使同學們養(yǎng)成自覺保持教室衛(wèi)生的良好習慣。同時，為了避免應付檢查的情況發(fā)生，我部落實了嚴格的獎懲政策，針對抽查到的教室有無不干凈現(xiàn)象，將扣除一定的月評分，以此督促他們進行整改。
(2).每周四十二點半進行衛(wèi)生例檢，衛(wèi)生部成員分成若個小組
分別到不同樓層檢查衛(wèi)生。例檢時檢查員除了要做好記錄工作，還要指出衛(wèi)生中存在的問題并督促改正。隨后由副部及干事將各成績以班為單位匯總起來，制成表格，于每周四晚七點之前在宣傳欄上公示，通過這種方式是同學們能夠及時了解所在班級的衛(wèi)生情況，并與優(yōu)秀班級進行比較，找出差距，以便以后改正。
(3).每周三 十二點召開全院各班衛(wèi)生委員例會，總結一周以來的衛(wèi)生檢查工作，對出現(xiàn)的問題和不足及時進行反饋。對學校檢查成績突出的班級加月評，對于成績落后的班級除了進行通報批評外，班級倒扣月評作為懲罰，通過這種方式來提高同學們的衛(wèi)生意識，進而使我院的衛(wèi)生成績得到提升。
三、舉行一定的活動
在搞好衛(wèi)生工作的同時，我部也會協(xié)助其他部門組織策劃院級活動，如宿舍檢查等。希望能在活動中拉近與同學及與各部門之間的距離，順利的的完成任務。
展望未來，我們還有很長的路要走，許多地方存在不足需要加以改進。但是我們相信，只要我們付出更多的努力，一定能將我院的衛(wèi)生成績提高到一個新的`高度。請相信，我們一定會在自己的崗位上做出更優(yōu)異的成績！
護理學院學生會
安全衛(wèi)生部
2012年3月30日
經(jīng)過全體衛(wèi)生部成員的共同努力，不斷拓寬工作領域，創(chuàng)新工作模式，改進工作方法，已取得了顯著的成績。
工作中，我們將堅持以衛(wèi)生檢查為核心，以衛(wèi)生保持為中心，積極配合衛(wèi)生部與班級開展工作，以“管理嚴、關心誠、服務真”的原則，“公平、公正、公開”的工作態(tài)度，做好以下幾點：
一、 衛(wèi)生值日的管理考核工作
每天我們都將準時的對教室和所管理的衛(wèi)生區(qū)域進行檢查，從而加強對衛(wèi)生的考核力度，以做到及時發(fā)現(xiàn)問題，及時解決問題，讓衛(wèi)生環(huán)境更干凈、清潔。
二、晨讀教室吃飯問題的檢查與監(jiān)督
今后，每天早晨都將對同學在教室吃飯的問題進行檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題，對違反規(guī)定的同學給予提醒警示，督促同學們不要在教室飲食，以免影響教室的衛(wèi)生環(huán)境。
三、大掃除的管理和監(jiān)督
在每周三我們都將會對各個班級和衛(wèi)生區(qū)進行評比。對表現(xiàn)不好、工作做的不是很到位的班級或個人，我們將給予提醒并適當?shù)倪M行減分。
四、加強合作與交流
衛(wèi)生部是個大整體，個人主義是不能完美完成工作的，具有凝聚力的團隊，才是強大的和富有戰(zhàn)斗力的團隊。 下一月，將加強本部學生干事間的合作與交流，互相學習，取長補短，共同進步。學生干事的工作積極性較高，責任感較強，但創(chuàng)新意識有待提高，希望在交流中產(chǎn)生對各種活動有價值的建議和創(chuàng)新。
五、加強人員管理
勤工儉學工作開始之初，同學們工作尚屬積極，都能積極參加工作。但是，各別同學工作熱情持久性不強，所以，下個月我們要認真考核每位同學的工作情況，提高同學們的積極性，完善管理制度。 在以后的工作和學習中，要把工作和學習都放在同樣重要的位置，在生活中也要嚴于律已，帶頭遵守學院的規(guī)章制度，以身作則，這樣才不愧為一個稱職的學生會成員。
承前繼后、繼往開來，我們將整裝起程，以嶄新的姿態(tài)迎接下個月的到來！
xxxxxxxx學院 衛(wèi)生部
20xx年x月x日