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國家安全責任制落實情況報告國企篇一
堅持黨對國家安全工作的絕對領導，始終把政治建設擺在首位，貫徹落實***總書記關于國家安全工作的重要指示和以***同志為核心的黨中央關于國家安全工作的決策部署，制定了《20**年田家莊鄉(xiāng)國家安全工作要點》，成立田家莊鄉(xiāng)國家安全工作小組，由黨委書記賈濟超任組長、鄉(xiāng)長喬策為副組長，相關分管領導和部門負責人為成員，下設辦公室，由李光宇任辦公室主任，保障區(qū)域國家安全工作的全面開展。鄉(xiāng)黨委及時召開會議傳達文件精神，深入學習***總書記涉國家安全工作重要講話、指示、著述，傳達學習中央有關會議、專題研討班精神和中央國安委有關部署安排。及時傳達學習省委涉國家安全工作部署、省委國安委有關會議精神以及市委涉國家安全工作部署、市委國安委有關會議精神，結合我鄉(xiāng)實際妥善部署國家安全工作。
》，并將國家安全工作納入社會治安綜合治理責任,層層分解落實責任，使這項工作有人抓、有人管。制訂了田家莊鄉(xiāng)國安安全工作領導小組職責和制度，各村明確了一名國家安全信息聯(lián)絡員，制加強了全鄉(xiāng)國家安全工作的領導力量。
我鄉(xiāng)把國家安全工作擺上重要議事日程，列入鄉(xiāng)黨委年度工作要點，與改革發(fā)展事項同謀劃、同部署、同落實。鄉(xiāng)黨委書記落實第一責任人責任，在黨政聯(lián)席會上經(jīng)常聽取涉國家安全工作匯報，了解工作推進情況，研究解決重要問題，并于年初和年末召開專門國家安全工作會議，研究國家安全重點工作。今年已向市委國安委報告年度工作情況，匯報相關工作開展情況。
定期分析研判我鄉(xiāng)國家安全形勢，開展重大政策措施安全風險評估，加強風險監(jiān)測、預警、防范和危機管控及矛盾與風險化解。加強了對“***”等邪教分子破壞活動的防范；加強了群體性突發(fā)事件和一些重大治安隱患的排查力度，加強了對重點人員的引導和防范；重點加強了情報信息報告制度建設，舉報境外媒體利用發(fā)生在街道的群體性上訪事件等打著“維權”的幌子，采訪我基層群眾，惡意炒作的違法活動，舉報境外非政府組織以助學、醫(yī)療、扶貧等為名，在基層建廠辦學及破壞我基層選舉、拉攏民心的活動。做到超前防范，完善各項工作遠啊，有效控制或消除國家安全威脅和危害。
推進國家安全法制建設，保障國家安全法律法規(guī)實施。一方面加強人民群眾對國家安全的認知，強化《國家安全法》《反恐怖主義法》《反邪教法》《反間諜法》《網(wǎng)絡安全法》《保密法》等涉國家安全法律法規(guī)普法宣傳工作，并有效組織法治理論知識考試。利用微信群等新媒體宣傳國家安全的必要性和相關法律常識，加強人民群眾愛國精神、民族意識和風險辨別能力，依靠人民群眾建立廣泛的信息情報網(wǎng)；另一方面加強機關人員保密知識和相關法律教育，讓每個人尤其是涉密人員清楚知道保護涉密信息的重要性，增強機關人員的保密意識。
加強國家安全保障能力建設和專業(yè)隊伍建設，我鄉(xiāng)建立健全國家安全辦事機構，保障人員，有專職人員，有專門辦公場所，有保密設備設施，對國家安全所需經(jīng)費等方面給予支持，認真落實《關于加強黨委國家安全干部隊伍建設的實施意見》制定嚴格科學規(guī)范的人員進出標準，嚴格落實職業(yè)保障和激勵政策，加強正規(guī)化、職業(yè)化、專業(yè)化培養(yǎng)。狠抓工作機制完善，做好國家安全工作臺帳。一是嚴格執(zhí)行信息上報制度，二是嚴格執(zhí)行國家安全領導小組例會制度，做好例會工作記錄。用嚴格的制度來規(guī)范全鄉(xiāng)的國家安全工作，確保工作的順利開展。
將總體國家安全觀納入黨委理論學習中心組學習計劃，并組織中心組成員進行相關學習，將總體國家安全觀納入學習培訓計劃，組織黨員干部開展國家安全教育培訓，結合本鄉(xiāng)實際情況有效組織開展“4.15”宣傳教育活動。國家安全工作事關民族、人民政權存亡的大事，做好保衛(wèi)工作顯得尤為重要。年初，鄉(xiāng)國家安全工作領導小組召開專題會議，針對本鄉(xiāng)實際，制訂了各類保衛(wèi)方案和活動計劃。
對影響或者可能影響國家安全的人員、組織、重大事項和活動、組織開展國家安全審查和監(jiān)管工作，完善工作遠啊，加強重點人員源頭管控，應急處置準備和“三道防線”建設，做好重大活動、重要節(jié)點和敏感時期安全穩(wěn)定工作。開展外事紀律和保密教育，摸排翻翻在本地活動境外非政府組織。我們利用橫幅、微信群等宣傳媒體廣泛宣傳國家安全知識，印發(fā)拒絕邪教宣傳紙，下發(fā)到各村，宣傳國家安全知識，提高群眾國安知識的知曉率和平安創(chuàng)建參與率，組織全鄉(xiāng)各村兩委干部觀看反邪教宣傳片;二是對重點人員進行國安知識教育，對全鄉(xiāng)因私出國人員進行排查摸底，做好宣傳教育和回訪工作，增強他們的愛國意識和安全責任意識。
國家安全責任制落實情況報告國企篇二
一、概況：
20xx年12月18日，第六檢查組對鶴壁廉潔風險防控和工程建設安全生產(chǎn)工作進行了現(xiàn)場檢查。具體情況如下：
二、座談情況：
（一）度廉潔風險防控整體推進情況：
培訓、宣貫情況：全年舉辦廉潔風險防控培訓、宣貫10次，進行檢查10次（包括全市范圍的檢查和縣、區(qū)的自查），發(fā)現(xiàn)問題5個。
（二）安全生產(chǎn)整體情況：
1、全年舉辦安全生產(chǎn)培訓12次，參加培訓共計527人次；進行應急演練12次，參加演練的單位共計14個，1113人次。
2、安全生產(chǎn)談話制度落實情況：全年安全生產(chǎn)談話4次。
3、全年共進行安全生產(chǎn)檢查12次（包括全市范圍），共計發(fā)現(xiàn)安全隱患5處，其中已經(jīng)完成整改的5處，所有安全隱患均建立有臺賬。
4、本次檢查情況：
主要存在建設單位演練記錄不完整、設計交底記錄不完整、施工單位安全教育培訓記錄不完整、項目施工組織設計中臨時用電措施不完整等問題。
主要存在項目質量監(jiān)督申報滯后、設計會審及項目驗收工作參加部門不齊全、施工組織設計方案缺失、結算送審滯后等問題。
為加強和規(guī)范安全生產(chǎn)應急管理工作，及時發(fā)現(xiàn)存在的問題和總結經(jīng)驗教訓，更加有效地加強和改進安全生產(chǎn)應急管理工作，按照《中華人民共和國突發(fā)事件應對法》和《國家安全生產(chǎn)事故災難應急預案》的有關規(guī)定及《市安監(jiān)局關于印發(fā)全市安全生產(chǎn)應急管理專項執(zhí)法檢查實施方案的通知》（x安監(jiān)〔xx〕x號）文件要求，對我市安全生產(chǎn)應急管理工作進行了檢查，現(xiàn)檢查情況報告如下。
一、安全生產(chǎn)應急機構和應急體系建設情況。
按照《全省安全生產(chǎn)應急管理專項執(zhí)法檢查實施方案》（x安監(jiān)發(fā)〔xx〕x號）統(tǒng)一安排，我局成立了安全生產(chǎn)應急管理辦公室，負責全市企業(yè)的安全生產(chǎn)應急綜合管理工作。還組建了局長親自掛帥的應急管理專項執(zhí)法檢查小組，小組成員由業(yè)務科室主管領導和科室人員組成。
二、救援隊伍建設情況。
我局在應急管理工作中，根據(jù)我市安全生產(chǎn)實際情況，基本建立了應急專家?guī)旌蛻本仍犖椋阂皇峭ㄟ^建立專家人才庫，充分發(fā)揮專家在安全生產(chǎn)事故中的信息研判、決策咨詢等方面的作用；二是針對全市危險化學品企業(yè)形成了依托消防大隊為主要力量的專業(yè)應急救援隊。
三、預案編制、執(zhí)行及演練情況。
按照《全省安全生產(chǎn)應急管理專項執(zhí)法檢查實施方案》（x安監(jiān)發(fā)〔xx〕9號），我局應急管理辦公室對全市企業(yè)制訂的應急預案進行了全面整理，對危險化學品等重點行業(yè)生產(chǎn)安全事故應急預案審查和備案工作清理，截止5月10日，我市共檢查企業(yè)44家，其中危險化學品生產(chǎn)企業(yè)10家、煙花爆竹批發(fā)企業(yè)2家、商貿企業(yè)30家。上述企業(yè)均完成了生產(chǎn)事故應急預案編制、備案工作。今年，我局按要求對各生產(chǎn)經(jīng)營單位應急預案演練工作進行了督查。截止目前，已有17家重點企業(yè)開展應急演練。通過舉行應急演練，達到了鍛煉隊伍、提高技能、熟悉預案、教育宣傳的目的。
四、重大危險源普查登記。
為了加強安全生產(chǎn)環(huán)境，更好的預防各類安全生產(chǎn)事故，針對可能發(fā)生的事故。我局對全市范圍內的重大危險源進行了普查和登記。普查登記危險化學品類重大危險源共14處，并要求生產(chǎn)經(jīng)營單位將危險源的管理情況及時上報至隱患排查治理“兩化”系統(tǒng)，對重大危險源實行動態(tài)監(jiān)管。目前，全市14處重大危險源均處于可控狀態(tài)。
五、應急平臺建設情況。
按照國家安監(jiān)總局《關于進一步加強安全生產(chǎn)應急平臺體系建設的意見》（安監(jiān)總應急〔xx〕x號要求，我局應急管理辦公室專門配備了24小時應急值班電話，確保24小時聯(lián)系暢通，能及時準確的匯報和傳達各類安全生產(chǎn)事故信息。并配備了應急救援越野車一輛，應急管理辦公電腦一臺。
為認真貫徹落實各級關于開展安全大檢查的部署和要求，確保五一和上海世博會期間全區(qū)的安全和穩(wěn)定，按照《關于立即開展全市安全生產(chǎn)大檢查的通知》（成安監(jiān)委［20xx］18號）及《關于做好上海世博會期間安全生產(chǎn)工作的方案》（新安監(jiān)委［20xx］14號）文件要求，xx區(qū)民政局在下屬各事業(yè)單位、敬老院和福利企業(yè)集中開展了安全生產(chǎn)大檢查工作，現(xiàn)將檢查情況匯報如下：
一、高度重視，明確要求。
為切實抓好安全生產(chǎn)大檢查工作，區(qū)民政局黨組立即召集局機關各科室、局屬各事業(yè)單位負責人、全區(qū)各鎮(zhèn)（街道）群工辦主任、民政助理員、敬老院院長召開安全工作會議，傳達了各級文件精神和區(qū)委副書記、區(qū)長王翼剛關于“認真排查、切實整治、有效防范和堅決遏制事故發(fā)生”的重要指示，對民政系統(tǒng)的安全生產(chǎn)大檢查工作做了具體安排部署，要求大家要站在講政治的高度，要嚴格落實“一崗雙責”，進一步提高認識，認清形勢，切實增強做好安全工作的責任感和緊迫感，認真查找問題，嚴把關鍵環(huán)節(jié)，采取過硬措施，確保服務對象集中場所的安全，切實將安全大檢查工作落到實處。一是要做好敬老院和救助管理站的安全檢查，重點做好食品的采購和衛(wèi)生管理工作。二是要做好福利企業(yè)、東林殯儀館、龍鳳山公墓、救災物資儲備倉庫的安全生產(chǎn)督促檢查。三是要做好局機關、事業(yè)單位安全防范工作，重點做好用車、用電、用氣的安全工作。
二、制度完善，措施有力。
按照各級安全大檢查文件精神，結合全區(qū)民政系統(tǒng)實際，區(qū)民政局制定并下發(fā)了《關于做好20xx年安全生產(chǎn)工作的通知》（新都民發(fā)［20xx］31號）文件，進一步建立和完善各項安全管理制度，制定并印發(fā)了各類突發(fā)事件應急處置預案，完善了各類安全管理臺帳，同時對安全大檢查工作進行了具體要求和部署，做到了措施具體、責任到人。
一是全面開展安全生產(chǎn)大檢查工作。從4月26日開始，由局黨組成員帶隊，分成3個小組，對局機關、局屬事業(yè)單位、敬老院、社會救助管理站、救災物資儲備倉庫、東林殯儀館、龍鳳山公墓、烈士陵園、社會福利企業(yè)開展了為期15天的安全大檢查，分片召開安全工作會議5次，大力宣傳安全生產(chǎn)法律法規(guī)，進一步了明確安全生產(chǎn)責任。
二是進一步加大了對不穩(wěn)定苗頭的排查和掌控力度，積極組織優(yōu)撫安置、低保、救災救濟、社會事務等科室深入全區(qū)各鎮(zhèn)（街道）對各類不穩(wěn)定因素、突出問題和矛盾糾紛進行了大排查，對排查出不穩(wěn)定因素，及時依法疏導，做到問題早排查、早發(fā)現(xiàn)、早解決。同時，進一步規(guī)范完善了低保、安身工程建設審批程序，嚴格實施入戶調查、民主評議、公示等各環(huán)節(jié)工作，做到了民生工程建設的陽光公正，將矛盾解決在了萌芽狀態(tài)。
三是加大流浪乞討救助力度。我局積極將節(jié)假日流浪乞討救助工作同全區(qū)安全工作起來，對我區(qū)的廣場、公園、大型商場、機關辦公區(qū)域等重點部位和繁華路段實施巡查制度，切實加大主動救助力度。同時，對以乞討為盈利手段或從事違法犯罪活動的人員進行了嚴厲打擊，確保了節(jié)日期間的社會穩(wěn)定。
三、查找問題，整改及時。
在本次安全生產(chǎn)大檢查工作中，檢查組發(fā)現(xiàn)部分敬老院、福利企業(yè)存在安全意識有待提高，安全教育、檢查資料記錄不夠詳細，安全設施不夠完善等問題，針對檢查中所發(fā)現(xiàn)的安全隱患，我局及時制定了整改方案和具體措施，為全區(qū)安全工作的扎實有效開展奠定了基礎。一是加強了《安全生產(chǎn)法》、《四川省安全生產(chǎn)條例》等安全知識的宣傳和各類消防器材的使用培訓工作，進一步提高大家的安全意識，營造出良好的“關愛生命、關注安全”濃厚氛圍。二是督促民政系統(tǒng)做好安全檢查、學習、管理等方面的記錄，確保安全資料的完善。二是加大了安全設施的添置，對消防器材不足的庚即購置，對消防設施陳舊的立即進行了更新。
國家安全責任制落實情況報告國企篇三
市安委辦：
20_年，__市財政局安全生產(chǎn)工作在市委、市政府及主管部門的正確領導下，從加強宣傳、完善制度、規(guī)范管理、落實責任制、改進服務等方面入手，認真落實科學發(fā)展觀，深入貫徹安全有關方面的法律法規(guī)努力夯實安全生產(chǎn)工作基礎，認真部署全年工作和階段性任務，通過扎實有效的工作，安全生產(chǎn)取得了很大的成績?，F(xiàn)就我局2015年安全生產(chǎn)工作情況報告如下：
我局始終把安全生產(chǎn)工作列入重要議事日程，堅持在局務工作會議上研究安排我局安全工作。同時，根據(jù)人員變動情況，及時調整了安全生產(chǎn)領導小組等機構，補充充實了領導班子，專抓此項工作。特別是針對重建辦公場地的安全，制定了切實可行的安全措施，設置了專職保安，負責重建辦公場地的安全保衛(wèi)工作。
一是切實落實屬地監(jiān)管責任。按照上級安排部署，切實搞好本單位干部職工的安全宣傳教育工作。二是積極營造安全的社會氛圍。充分利用干部職工會、宣傳欄、安全生產(chǎn)宣傳日等，大力宣傳安全生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī)和安全知識。2015年，我局沒有任何安全事故發(fā)生。
我局歷來重視安全值班工作，在“春節(jié)”、“五一”、“十一”前期對全局安全生產(chǎn)進行檢查，分析安全生產(chǎn)形勢，重點查找薄弱環(huán)節(jié)和問題，強化監(jiān)督和管理，把安全生產(chǎn)責任落實到安全生產(chǎn)管理活動的每個環(huán)節(jié)、部位和人員。制定節(jié)日值班制，明確責任，加強節(jié)日期間的安全值班工作，節(jié)假日安排干部職工輪流值，領導帶班，建立了嚴格的領導帶班和干部職工值班制度，認真落實安全值班報告制度，確保節(jié)日期間的生產(chǎn)安全。
在今后的工作中，我局將加大力度，把安全生產(chǎn)工作做為一項長期的工作抓緊抓好，進一步加大安全宣傳教育力度，增強全局干部職工的安全意識，落實崗位責任，建立長期有效的監(jiān)督管理機制，為我局各項工作的順利開展奠定良好基礎。
特此報告。
國家安全責任制落實情況報告國企篇四
20xx年縣國家安全工作的總結匯報x縣始終將總體國家安全觀作為國家安全工作的指導思想和根本遵循，全面貫徹落實上級關于國家安全系列會議和重要講話精神，完善體制機制，建強機構隊伍，推動國家安全工作各項決策部署落實落靠，現(xiàn)將工作總結如下：
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一是成立組織機構。全面貫徹落實《x市關于貫徹落實黨委（黨組）國家安全責任制規(guī)定的實施細則》，切實扛起黨委主體責任，成立了縣委國家安全委員會，委員會下設辦公室。
二是選優(yōu)配強人員。國安委主任由縣委書記擔任，副主任由相關縣級領導擔任，成員由相關縣直單位主要領導組成。國安辦主任由縣委常委、縣委辦主任兼任，國安辦副主任由縣委辦副主任兼任，辦公室配備工作人員x人。
三是加強隊伍建設。加強國安工作人員管理，認真執(zhí)行審查備案制度，完成工作人員政審備案工作，并積極參加上級培訓，提升了業(yè)務水平和履職盡責能力。同時，國安委各成員單位明確了專人負責推進落實國安工作，形成了上下聯(lián)動的工作體系。
一是高度重視，周密部署。將維護國家安全納入重要議事日程，定期分析研究、謀劃推進國會家安全工作。于x月x日召開了中共x縣委國家安全委員第x次全體會議，會上傳達并學習了省市國安委會議精神，審議通過了《中共x縣委國家安全委員會工作規(guī)則》《縣委國家安全委員會x年工作要點》，明確了工作職責和工作任務。
二是突出重點，防范風險。在建國x周年大慶期間，扎實做好安全穩(wěn)定工作，開展了國家安全暴恐事件大防控，對網(wǎng)吧、賓館、加油站等重點行業(yè)落實管理制度情況，不定期明查暗訪，并開展反恐處突實戰(zhàn)演練。扎實做好信訪維穩(wěn)工作，堅持開門接訪，全力解決問題，使突出矛盾在第一時間得到處理。扎實做好輿論輿情工作，以本地網(wǎng)絡平臺為主，省市網(wǎng)絡平臺為輔，積極開展日常網(wǎng)上巡查，及時進行監(jiān)控、預警、預判和處置。
三是健全機制，常態(tài)管控。全面排查全縣政治、意識形態(tài)、經(jīng)濟、科技、社會、對外工作以及黨內自身建設等七大領域風險點，制定《x縣防范化解重大風險任務責任分工方案》，實行項目化、臺賬式管理逐一明確牽頭領導、牽頭部門、責任單位和化解時限。同時，聚焦“五個安全”全面梳理排查風險點，著力防范化解重大風險。
一是圍繞關鍵領域宣傳教育。在機關，通過設置系列宣傳展板，進行總體國家安全觀宣傳，并通過主要領導領學和干部自學方式，集中開展國家安全學習活動。在企業(yè)。通過張貼標語、主題講座、有獎競猜等方式，讓企業(yè)職工在活動中掌握國家安全知識。在社縣，集中組織社縣黨員干部和群眾代表觀看國家安全宣傳片，并以社縣活動為載體，為參與活動居民發(fā)放宣傳單。在農村，利用覆蓋全縣所有村屯的“大喇叭”，循環(huán)播放總書記關于總體國家安全觀的重要論述和國家安全法律法規(guī)。
二是圍繞重大時間節(jié)點宣傳教育。在x·x全民國家安全教育日，開展了以“堅持總體國家安全觀，著力化解重大風險，喜迎中華人民共和國成立x周年”為主題的宣傳教育活動，在建國x周年大慶期間，提早謀劃，深入開展了國家安全相關法律以及重要政策的宣傳活動。在x·x反間諜法宣傳日，開展了紀念《反間諜法》頒布五周年集中宣傳活動。
三是圍繞常態(tài)長效宣傳教育。通過廣播電視和戶外電子顯示屏等渠道，循環(huán)播放國家安全宣傳片和宣傳標語，讓國家安全知識融入到老百姓的日常生活中。充分發(fā)揮黨校的宣傳主陣地、主渠道作用，把國家安全教育納入干部教育培訓課程。全力推進國家安全教育進校園，以國家安全為主題，舉辦了演講比賽、征文活動、國旗下的講話和主題班會等活動，通過系列活動，使廣大師生對國家安全有了深入的認識，起到了“教育學生、帶動家庭、輻射社會”的良好效果。
一是加強情報工作體系建設。按照《x市國家安全情報信息直報工作實施辦法（試行）》要求，認真做好情報信息報送工作，建立健全情報網(wǎng)絡，拓寬了情報來源，關注重點領域，尤其是海外利益、宗教等相關情報信息，提升情報信息報送質量。
二是認真執(zhí)行風險報告制度。嚴格落實危機預警和管控制度，動態(tài)管控風險，定期排查政治安全風險、意識形態(tài)安全風險、經(jīng)濟安全風險等x類風險，壓實防范化解重大風險各職能部門責任，由牽頭單位發(fā)揮牽頭抓總作用，組織協(xié)調配合部門和責任單位互通信息、研判風險、完善對策，統(tǒng)籌推進重大風險防范化解工作，并及時上報本地風險監(jiān)測預警管控情況。
國家安全責任制落實情況報告國企篇五
對照國資紀發(fā)（20**）14號文件“檢查內容”的要求，我院對五項制度的貫徹執(zhí)行情況進行了自查。現(xiàn)將有關情況匯報如下：
重大事項決策、重要干部任免、重要項目安排、大額度資金的使用制度是為加強領導班子建設，落實黨的民主集中制原則，提高科學決策、民主決策和依法決策水平的有效手段，我院黨委對五項制度的貫徹執(zhí)行高度重視，對此進行了廣泛地宣傳。結合黨委理論中心組學習，黨支書記多次組織干部職工認真學習相關文件，把執(zhí)行“三重一大”制度與企業(yè)“建章建制”緊密結合。近年來，先后制定和完善了“三重一大”決策制度的相關制度63余項，涉及預算、資金、招標、安全、內審、考核、黨群等一系列管理制度，將“三重一大”決策的要求體現(xiàn)在制度中；結合實際，不斷完善內部控制制度。在全院上下構建了“結構合理、配置科學、程序嚴密、相互制約”的權力運行機制。在執(zhí)行過程中，我院堅持重大決策問題、大額資金使用集體討論，民主決策；重要人事任免、重大項目安排集體討論，科學決策。將“三重一大”工作貫穿與我院發(fā)展戰(zhàn)略和發(fā)展目標之中，使我院自查自糾工作科學化、民主化、制度化。
我院經(jīng)營管理決策有制度流程可依，重大事項處理能落實民主集中制原則。我院通過各項管理制度，堅持反復醞釀，必須集體會議討論、研究、民主表決，并有會議記錄及紀要。
1、強化組織保障。成立了“三重一大”決策制度貫徹落實情況效能監(jiān)察領導小組及辦公室，主要以聽取匯報材料，核查制度落實情況、員工訪談等方法進行?！叭匾淮蟆奔w決策制度在實施過程中，我院堅持由黨委統(tǒng)一領導，紀委組織協(xié)調，為“三重一大”集體決策制度的貫徹執(zhí)行提供了可靠的組織保障；我院黨委把“三重一大”集體決策制度作為貫徹落實黨風廉政建設責任制的一項根本性制度，嚴格貫徹執(zhí)行，有效地避免了在重大問題的研究決策上個人說了算的現(xiàn)象。
2、強化責任制落實。在黨風廉政建設責任制半年自查和全年檢查中，我院黨委把是否認真執(zhí)行“三重一大”制度作為對班子成員和領導班子考核的一項重要依據(jù)，納入考核體系，促進了“三重一大”決策制度的貫徹落實。
3、強化民主決策。在討論“三重一大”事項過程中，我院黨委充分發(fā)揚民主，并嚴格執(zhí)行決策程序形成決策：首先與會人員充分發(fā)表意見，當意見比較一致時進行表決，按照贊成人數(shù)超過應到會有表決權人數(shù)半數(shù)的原則，形成最終決定；當意見不一致時暫緩表決，經(jīng)過再次溝通、討論形成統(tǒng)一意見后，再進行表決；如遇突發(fā)事件或特殊情況等原因，不能及時討論決定的事項，事后及時在班子會上通報。
通過自查，我院干部職工對“三重一大”集體決策制度執(zhí)行情況還是認可的，但決策后督辦落實力度不夠，有待于進一步加以改進。今后工作中，我院將進一步加大宣傳教育力度，強化監(jiān)督檢查，逐步健全和完善我院落實“三重一大”集體決策制度的相關規(guī)定，明確政治工作部為執(zhí)行“三重一大”決策的督促檢查部門，明確完成時限，督辦決策的落實；明確領導責任及具體承辦機構和責任人，確保落實決策的工作質量和進度，進一步科學界定集體決策制度的適用范圍、執(zhí)行標準和決策程序，確保制度的可操作性和規(guī)范性。
國家安全責任制落實情況報告國企篇六
今年以來，區(qū)機關事務管理局根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府安全生產(chǎn)工作的總體要求，以及年初全區(qū)安全生產(chǎn)工作會議精神，結合區(qū)級機關大院辦公環(huán)境實際情況，對安全生產(chǎn)工作做到領導重視、組織到位、制度齊全、措施有力，一級抓一級，層層抓落實，全面貫徹落實各項安全生產(chǎn)工作責任制度，通過一系列行之有效的工作，安全生產(chǎn)工作取得了一定成績，保證了區(qū)級機關大院的辦公安全。
區(qū)級機關大院是區(qū)級領導辦公的場所，也是許多區(qū)級機關辦公所在地，如何確保領導和區(qū)級機關的辦公安全，是我們工作的一項重要任務。為此，我局領導高度重視，主動聯(lián)系區(qū)消防大隊，多次組織力量對區(qū)府大院內的消防設施和電力線路情況等進行檢查，更新了部分消防設施，合理布局電力線路，及時調整老化設備，力爭排除各類安全隱患。按照消防要求，今年我們還對區(qū)府大院三號樓、四號樓進行了消防改造，增設了兩幢大樓的戶外樓梯，辦理了消防許可證，達到了一樓兩梯的消防要求。同時，繼續(xù)加強了門崗保衛(wèi)工作，增強了夜間巡查力度，嚴格實行外來人員出入登記制度，提高突發(fā)事件的應變能力，保證機關大院辦公安全。
充分認識安全生產(chǎn)工作的重要地位和作用，切實安全生產(chǎn)工作，是政府履行社會管理和市場監(jiān)管職能的基本任務，更是政府工作良性發(fā)展的基本要求。今年，我們根據(jù)與區(qū)政府簽訂的安全生產(chǎn)責任書要求，積極落實好各部門的安全生產(chǎn)責任制度，完善內部各項管理制度，明確了崗位責任。首先，我們與各部門簽訂了安全責任書，并對落實情況進行考核。其次，我們對安全生產(chǎn)工作做到月月有檢查，季季有例會，局主要領導今年組織召開會議4次，分管領導組織召開安全會議2次，主要領導帶隊組織檢查下屬單位安全生產(chǎn)工作8次。
9月以來，我們根據(jù)區(qū)開展“平安寧波”二號行動的總體部署，積極配合，深入開展“平安寧波”二號行動。一是成立了二號行動工作辦公室，局主要領導任組長，有關科室同志任成員;二是開展了安全生產(chǎn)大檢查，對局下屬單位進一步進行了一次全面檢查，把安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。在檢查中，我們要求各部門強化責任，認真落實“平安寧波”二號行動方案，積極爭取“平安寧波”二號行動的勝利。
固樹立“安全生產(chǎn)從我做起、從小事做起”的良好意識。同時，切實抓好車輛管理服務中心和機關車隊等安全生產(chǎn)重點工作部門的工作，組織駕駛員認真學習政治理論、道路交通法規(guī)和事故信息，提高駕駛員的安全意識。
一年來，在局領導的高度重視和全體干部職工的積極參與下，我局無各類安全事故，全年度安全工作形勢良好。但是我們要保持客觀冷靜的心態(tài)，當前安全生產(chǎn)工作形勢仍然嚴峻，安全工作任重道遠，我們要不斷總結經(jīng)驗，把握重點，深化工作方案，狠抓落實，不斷創(chuàng)新，把安全生產(chǎn)工作推向深化。
國家安全責任制落實情況報告國企篇七
今年以來，在縣委、縣政府和市局的正確領導下，我局認真貫徹落實縣委九屆四次會議和全市司法行政工作會議精神，以科學發(fā)展觀和干部作風建設為統(tǒng)領，緊緊圍繞全市司法行政工作目標任務，進一步強化職能，落實措施，開展工作，為全縣經(jīng)濟社會科學發(fā)展提供強有力的法律保障和法律服務?，F(xiàn)將工作開展情況匯報如下：
一、以加強干部作風建設為目標，深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動。
在學習實踐活動科學發(fā)展觀活動中，我局始終按照縣委的部署和要求，扎實地開展各項工作，把重點放在解決阻礙司法行政工作科學發(fā)展的突出問題上，使整個學習實踐活動體現(xiàn)干部受教育、發(fā)展上水平、群眾得實惠，較好地推動了司法行政工作的科學有序發(fā)展。
(一)、領導重視，組織行動到位。為確保全縣司法行政系統(tǒng)學習實踐科學發(fā)展觀活動的順利開展，我局黨組非常注重加強組織領導建設，并按照“四有”即有專門機構，有專人負責，有專門記錄，有專項總結的要求，成立了由局黨組書記、局長任組長，一名副局長和辦公室主任任副組長，各科室責負人為成員的專門領導小組，并按照“一崗雙責”的原則，形成了一把手全面抓、分管領導重點抓、專門機構具體抓的責任格局。在此基礎上，于2月20日召開了全系統(tǒng)學習實踐科學發(fā)展觀活動動員會，就本系統(tǒng)開展學習實踐科學發(fā)展觀活動的目標任務、方法步驟及工作措施等進行了詳盡的安排部署，從而全面明確了活動的工作方向。
心得體會。
(三)、明確承諾，強化服務到位。按照活動的具體要求，結合部門工作職能，我局統(tǒng)一印制。
承諾書。
100份向社會公開發(fā)放，并在電視臺公開承諾。在此基礎上，著力強化公證處、律師事務所、法律服務所等重點部門和崗位的服務，通過健全制度、完善流程、改進服務等措施，進一步提高了服務質量，亮化了窗口，杜絕了不作為、亂作為現(xiàn)象。
(四)、拓展渠道，查找不足到位。為確保自身存在的問題和不足找準查實，我局結合學習實踐科學發(fā)展觀活動實施意見的要求，多次邀請人大代表、政協(xié)委員及離退休老干部召開懇談會，認真揭擺問題和不足，誠懇聆聽意見和建議。同時，還向全縣黨政機關、企事業(yè)單位和服務對象發(fā)放征詢意見書50份，深入聯(lián)系點(盤城營、三道洼行政村)調研6次，撰寫“蹲點手記”12份，召開民主生活會2次，召開警示教育大會1次，編輯簡報16期，從廣度上拓寬了征集意見渠道。在此基礎上，認真分析和梳理各類意見和建議，并有針對性地研究和制定整改措施，從深度上實現(xiàn)了整改內容明確，整改措施有力。
二、以提升司法行政工作為根本，扎實開展各項工作。
(一)、充分發(fā)揮法制宣傳輿論功能，全面營造“五五”普法工作氛圍。
合同。
法等與農村生產(chǎn)生活密切相關的法律法規(guī)進行專題培訓。三是全面開展校園普法。針對在校學生普遍存在的法律意識淡薄、精神空虛無度、打架斗毆時有發(fā)生等現(xiàn)象，我局組織市勞教所勞教人員，深入到三中及部分小學召開題為《重新找回自我，擁抱美好燦爛明天》的懺悔演講法制教育報告會，通過這樣的現(xiàn)身說法，為青少年學生今后的健康成長產(chǎn)生了積極的影響。據(jù)統(tǒng)計，今年以來，在我局的組織發(fā)動下，全縣“五五”普法呈現(xiàn)出濃厚的宣傳效果，其間，發(fā)放各種宣傳資料1萬余份，編發(fā)各類新聞專題18份，懸掛宣傳橫幅12條，張貼宣傳標語。
口號。
85條，展出板報、墻報共計46塊，召開以案說法現(xiàn)場會3場次，形成了較為強大的宣傳輿論氛圍。
(二)、充分發(fā)揮人民調解先導功能，全力化解社會各類矛盾糾紛。
我局緊緊依托人民調解這個基層組織載體，把握重點，突破難點，細致排查，及時轉自化解，有力地維護了全縣的社會政治穩(wěn)定。一是進一步完善人民調解體系建設。我局嚴格按照“硬件過硬、軟件不軟”的工作思路，積極向上爭取項目建設資金31.2萬元，協(xié)調鄉(xiāng)鎮(zhèn)籌措資金92.8萬元，全面完成最后5個司法所建設任務，所建成的司法所均設置了高標準的調解庭。在此基礎上，進一步加強了村級人民調解組織建設，每個調委會不僅有獨立的調解場所，而且配齊配強了專門的調委會主任、專職調解員和社情信息員，做到了人民調解工作網(wǎng)絡體系橫向到邊、縱向到底。截止目前，全縣共建有規(guī)范化司法所18個，調委會394個，人民調解員到達1885名。二是進一步健全矛盾糾紛排查調處運行機制。針對新時期矛盾糾紛的特點，結合我縣實際情況，我們制定完善了一系列工作制度，促進了人民調解工作的正常有序開展。如預防機制的建立，使得各類糾紛信息提前掌握，疏導及時，有效地防止了糾紛的激化;排查機制的建立，做到了鄉(xiāng)不漏村，村不漏組，組不漏戶，戶不漏人，實現(xiàn)了糾紛排查的全面、細致、徹底;如聯(lián)調機制的建立，不僅密切了司法與法院之間及各調解組織之間的關系，而且全面拓展了調解領域。三是進一步加強人民調解隊伍建設。為適應新形勢下調解工作的需要，確保糾紛調解的成功率和合法性，一方面，我們實行了人民調解員持證上崗制度，經(jīng)過嚴格的考核，全縣一級人民調解員達到186名，二級人民調解員達到345名，三級人民調解員達到526名。另一方面，我們還推行了人民調解員崗上培訓機制，通過業(yè)務強化訓練，全面提升了廣大人民調解員解決矛盾糾紛的能力和水平。今年以來，全縣各級人民調解組織共排查調處各類矛盾糾紛128起，調處成功125起，調解成功率97.6%,把大量矛盾糾紛消滅在基層和萌芽狀態(tài)，有效維護了全縣的社會和諧穩(wěn)定。
(三)、充分發(fā)揮安置幫教幫扶功能，全面減少重新違法犯罪。
在刑釋解教人員安置幫教工作中，我局始終站在保穩(wěn)定的高度來關注和部署這項工作，并認真落實各項工作措施，有效地避免和減少了重新違法犯罪。一是搞好登記銜接。除依監(jiān)獄、勞教部門寄發(fā)的《釋放。
通知書。
》，區(qū)分類別建立臺帳外，每月還與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)派出所進行仔細核對，以便發(fā)現(xiàn)遺漏，及時補登，在此基礎上，將登記在冊的刑釋解教人員全部納入電子版軟件管理，基本上做到了情況明、底數(shù)清、不脫管、不失控。二是落實安置措施。從解決刑釋解教人員的生計問題入手，通過落實責任田、協(xié)調企業(yè)安置、鼓勵自謀職業(yè)等渠道，配套政策扶持、技術扶持和資金扶持等手段，最大限度地給予安置，解決了他們的安居立身之憂。三是完善幫教體系。目前全縣共建立了村(居)委會幫教小組180個，幫教工作人員近546人，基本形成了上下成線、左右成片的社會化幫教網(wǎng)絡。在各級幫教組織不斷得到加強的基礎上，我局還根據(jù)每個刑釋解教人員的自身實際情況，確定專門幫教責任人，有針對性地落實幫教措施，全程施以教育管理，直至解除幫教為止。通過思想上的教育和生活上的關心，使得回歸的刑釋解教人員真情感受到了黨和政府的溫暖，重新樹立了生活的信心，兩年來全縣共安置刑釋解教人員80人，安置率為97%，刑釋解教人員重新違法犯罪率為0.8%，實現(xiàn)了控制在2%以內的指標。
(四)、充分發(fā)揮法律服務的引導功能，有力推動縣域經(jīng)濟又好又快發(fā)展。
我局高度重視法律服務工作在“著力壯大縣域經(jīng)濟”和“城市建設三年大變樣”中的服務性作用，致力堅持“為縣域經(jīng)濟建設服務、為社會服務、為三農服務”的宗旨，認真強化和引導法律服務工作，促進了全縣經(jīng)濟的健康發(fā)展。律師事務所除認真辦理好當事人委托的法律事務外，還主動投身全縣“三年大變樣”工作，協(xié)助政府依法規(guī)范項目建設，代理政府依法解除樺皮嶺景區(qū)合作協(xié)議，協(xié)助信訪部門有效疏導和化解矛盾糾紛，截止目前，全縣律師共辦理各類訴訟案件334件，其中擔任刑事辯護及代理18件，民事及經(jīng)濟案件訴訟代理316件，解決非訴法律事務22件，解答法律咨詢200余人次，擔任常年法律顧問16家，為全縣經(jīng)濟發(fā)展提供了優(yōu)質高效的法律服務。公證處積極拓展公證服務領域，深化服務層次，以全縣立縣項目建設為重點，主動為項目建設單位提供“零距離”法律服務，從根本上提高了公證服務社會的能力和水平，截止目前，公證處共辦理各類公證事項233件，其中，國內民事公證220件，國內經(jīng)濟公證13件，促進了公證工作的健康發(fā)展。法律援助中心積極履行職能，進一步擴大法律援助的社會覆蓋面，認真做好殘疾人、老年人、下崗職工、農民工和婦女的維權工作，逐漸開辟出了一條弱勢群體法律援助的“綠色通道”，截止目前，法律援助中心共接受困難群眾及親屬申請或法院指定46人次，經(jīng)審查符合援助條件并提供民事法律援助46起，刑事指定援助9起,解答法律咨詢120人次，全力維護了弱勢群體和困難群眾的合法權益。
三、存在的問題和下步打算。
今年以來，雖然我局在全體司法工作人員的共同努力下做出了一定的成績，但對照科學發(fā)展觀，與縣委、縣政府和市局的要求相比，還有一定差距，突出表現(xiàn)在：一是思想解放不徹底，進取意識不堅強，仍不同程度地存在著思想相對保守的問題;二是隊伍整體素質特別是基層干警適應日益繁重的工作任務及應對突發(fā)事件能力還需進一步提高;三是受機關辦公經(jīng)費的制約，一些本可以閃光的工作難以得到持續(xù)升華和拓展，這就有必要我們在今后的工作中對照上述存在的問題，認真研究對策，逐一加以解決，進而推動全年的司法行政工作再上新臺階。
國家安全責任制落實情況報告國企篇八
(月12日)。
今年以來，我縣繼續(xù)認真貫徹落實中共中央、國務院《關于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定》，按照市委、市紀委的部署要求，堅持“黨委統(tǒng)一領導，黨政齊抓共管，紀委組織協(xié)調，部門各負其責，依靠群眾支持和參與”的工作機制，認真貫徹落實全國、全省黨風廉政建設責任制電視電話會議精神，緊密聯(lián)系我縣實際，進一步細化責任，抓好責任制考評考核，嚴格責任追究，黨風廉政建設責任制得到較好落實，促進了我縣反腐倡廉工作的健康開展。
一、強化責任意識，明確各級責任，形成責任制齊抓共管局面。
1、加強思想教育，增強領導干部的責任意識?？h委把強化各級領導干部抓黨風廉政建設的責任意識，增強貫徹執(zhí)行《規(guī)定》的主動性、自覺性作為首要工作來抓。組織全縣各級領導干部，繼續(xù)認真學習中央《關于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定》，并把它作為干部培訓教育的一個重要內容，列入各級黨委(黨組)中心組學習和黨校教學計劃，融入預防職務犯罪警示教育基地開展警示教育；同“三個代表”重要思想的學習教育、樹立正確的權力觀教育、“兩個務必”專題教育結合起來；同學習黨的十六大精神、十六屆四中全會精神和中央、省、市紀委全會精神結合起來；同學習鄧小平、江澤民、胡錦濤等中央領導關于黨風廉政建設和反腐敗的論述的學習結合起來；同學習宣傳貫徹“兩個條例”結合起來。同時還開展了以責任制為主要內容的黨政紀知識競賽、測試和“增強紀律觀念、自覺接受監(jiān)督”主題教育等活動。通過加強對領導干部黨風廉政宣傳教育，使領導干部的思想認識有了很大的提高，進一步增強了領導干部責任意識，提高了貫徹執(zhí)行責任制的自覺性和主動性，實現(xiàn)了“要我抓”到“我要抓”的轉變，為貫徹落實黨風廉政建設責任制打下了堅實的思想基礎。
2、明確領導責任，形成班子成員合力抓的良好局面。根據(jù)我縣去年底換屆的實際，年初縣委及時對縣處級領導干部黨風廉政建設責任制范圍進行了調整，下發(fā)了《關于調整縣處級領導干部黨風廉政建設責任制責任范圍的通知》，對每一位縣領導的黨風廉政責任范圍進行了重新的明確。根據(jù)形勢的變化，按照與時俱進的要求，對責任制內容進行了充實，下發(fā)了《關于修訂黨風廉政建設責任制的實施意見的通知》，把貫徹“兩個條例”、解決群眾反映的問題、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境等內容列入責任制范圍。同時要求每位領導干部做好責任的二次分解，把黨風廉政建設的有關任務要求分解到分管的部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和科室，具體到人，既明確領導班子的責任，又明確“一把手”和班子其他成員的責任，做到責權統(tǒng)一、上下緊扣、相互監(jiān)督、層層把關，形成了橫向到邊、縱向到底和千斤重擔大家挑、人人身上有指標的責任體系?？h處級領導干部在貫徹執(zhí)行責任制中能切實負起責任，做到“五個親自”、“四個抓好”?？h委、縣政府主要領導切實擔負起了黨風廉政建設第一責任人的責任，親自組織分解黨風廉政建設的主要任務，明確領導班子每個成員的具體責任和各牽頭部門、協(xié)辦單位的工作目標及任務要求；親自主持召開了多次的領導班子專題會議，研究和安排全縣的黨風廉政建設工作；親自解決了一批群眾反映強烈的熱點和難點問題；親自聽取有關黨風廉政建設工作的專題匯報，對需要追究的嚴格責任追究；親自組織召開本級領導班子民主生活會，至少參加一個下屬單位領導班子民主生活會。黨政領導班子其他成員抓好自身廉政建設、抓好自己分管的黨風廉政建設各項工作的落實、抓好分管部門單位的黨政一把手的述職述廉工作、抓好分管部門單位黨風廉政建設方面突出問題的解決。督促黨風廉政建設和反腐敗各項工作任務的落實，協(xié)調解決黨風廉政建設責任制落實過程中存在的問題。由于縣委、政府主要領導的重視，班子其他成員的積極配合，形成了責任制全力抓的工作局面。
3、明確部門責任，實現(xiàn)各負其責?？h委反復強調，要在黨政齊抓共管的前提下，充分發(fā)揮各職能部門的作用，堅決做到部門各負其責。按照這一要求，年初下發(fā)了《關于年黨風廉政建設和反腐敗工作主要任務立項分解督促落實的方案》，將黨風廉政建設和反腐敗斗爭各項任務進行逐條分解，落實到各有關單位，明確具體負責人、完成時間、完成標準等內容。制定了《××縣黨風廉政建設責任制工作報告制度》，要求各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、縣直各單位每年定期報告黨風廉政建設情況。各牽頭單位第一責任人，堅持“一崗雙責”，做到“三個必須”：必須結合各自承擔的工作任務，明確本單位的責任領導、責任部門和責任人；必須從自己的管轄范圍、工作性質、業(yè)務特點出發(fā)，有針對性地制定工作計劃，擬定工作步驟，落實工作措施，作出具體安排，真正做到年初有布置、年中有檢查，年底有總結；必須及時總結、通報、研究有關工作，協(xié)調解決工作中遇到的問題，并在6月底和12月底，就負責工作寫出專題報告，上報主管領導機關和紀委。從而促進了各部門抓好職責范圍內的黨風廉政建設的主動性和積極性，形成了黨政齊抓共管、部門各負其責抓黨風廉政建設的工作態(tài)勢。
4、發(fā)揮紀委職能，確保組織協(xié)調、監(jiān)督檢查到位。堅持“黨委統(tǒng)一領導，黨政齊抓共管，紀委組織協(xié)調，部門各負其責，依靠群眾支持和參與”的工作機制，充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察機關組織協(xié)調和監(jiān)督檢查職能。紀檢監(jiān)察機關認真履行職責，當好縣委、縣政府黨風廉政建設參謀助手，年初在全縣開展反腐倡廉及責任制工作調研，明確工作思路，形成全年工作要點。協(xié)助縣委做好黨風廉政建設形勢分析，開好每年2次的形勢分析會和反腐倡廉情況通報會。認真做好組織協(xié)調和監(jiān)督檢查工作，每年年初及時協(xié)助縣委安排部署全縣反腐倡廉工作，每年年中都要聽取各項任務完成情況的匯報，每年年底牽頭負責邀請縣人大代表、縣政協(xié)委員、黨風廉政監(jiān)督員、特邀監(jiān)察員組成檢查組，進行黨風廉政建設責任制的貫徹落實情況以及反腐敗各項工作情況的檢查。同時對一些重點工作進行定期和不定期督查，發(fā)現(xiàn)和解決了一些問題，確保各項任務落到實處。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位也對本鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、本單位的黨風廉政建設工作進行全面檢查，有力地促進了全縣黨風廉政建設的整體推進。
二、把握工作重點，抓住關鍵環(huán)節(jié)，保證了黨風廉政建設責任制的落實。
1、領導帶頭，實行責任制目標管理?？h委把黨風廉政建設納入縣委領導班子、領導干部目標管理內容，與經(jīng)濟工作和其他業(yè)務工作一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核。實行誰主管誰負責，一級抓一級，一級對一級負責，層層抓落實的工作局面。縣委、政府班子及其成員以身作則，堅持“五個帶頭”，即帶頭執(zhí)行責任制，帶頭遵守制度，帶頭執(zhí)行縣委決定決議，帶頭維護黨的紀律，帶頭樹好家風，元旦、春節(jié)前縣委、政府主要領導帶頭向全縣人民做出廉政公開承諾，在縣委九屆二次全會上進行了自覺接受監(jiān)督的公開承諾，縣紀委班子也在縣紀委二次全會上做出了自覺接受監(jiān)督的公開承諾，其他領導班子和領導干部也通過不同形式進行了公開承諾。在實際工作和生活中，縣領導認真履行承諾，帶頭廉潔自律，做到“三嚴三管”(即：嚴以自律、管好自己；嚴以監(jiān)督、管好部屬；嚴樹家風、管好親屬)，充分發(fā)揮了領導干部的表率和示范任用。
2、改進方式，狠抓責任制考核評議。研究制定了《黨風廉政建設責任制考核辦法》，對責任制考評的內容、標準、要求進行了重新規(guī)范，制作了統(tǒng)一的考評量化表。不斷改進考核考評方式，通過開展民主測評、召開座談會、走訪，隨機問卷等形式，逐步規(guī)范責任考核工作。在考核中堅持做到“五查五看”，即查組織領導，看力度夠不夠；查職責范圍，看職責履行好不好；查目標要求，看工作成效大不大；查廉政情況，看領導干部廉不廉；查評議意見，看群眾滿意不滿意。1月份，結合全縣黨建工作檢查，對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各單位領導班子及其成員去年落實黨風廉政建設責任制情況進行了考評，對考評中發(fā)現(xiàn)的問題，提出了整改意見，認真進行整改。縣委對20責任制考評工作做到早計劃、早安排，于2004年12月初，下發(fā)了《關于組織開展2004年度黨風廉政建設責任制考核工作的通知》，目前正在對各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、縣直各黨委2004年落實責任制情況進行考核考評。充分運用好考核考評結果，作為干部獎懲和任用的依據(jù)之一。
3、嚴明紀律，嚴格責任追究。根據(jù)貫徹執(zhí)行責任制的實際情況，我們嚴格掌握兩點：一是各級黨政組織負有責任追究的領導責任。二是責任追究要注意防止兩種傾向，既不能“護短”，出了問題，遮遮蓋蓋，不作處理，又不能無限擴大，把責任制當成一個筐，什么都往里邊裝，把所有的違規(guī)違紀問題都歸為責任追究。我們特別對追究的范圍、內容作了規(guī)定，保證了追究的嚴肅性。經(jīng)過這幾年的實踐，我縣責任追究的工作體系已經(jīng)初步形成，即：各級黨政組織是實施責任追究的主體，領導和組織管轄范圍內的責任追究工作；各級黨政正職對本級班子成員履行職責負有監(jiān)督檢查責任；組織人事部門負責組織實施責任追究中的組織處理工作；紀檢監(jiān)察機關負責組織實施責任追究中的紀律處分工作。在不斷深化貫徹落實黨風廉政建設責任制的過程中，實施責任追究的力度也在不斷加大，2004年，先后對安全生產(chǎn)事故、經(jīng)濟管理、財務管理等工工作中違反責任制的行為進行了責任追究，對13名相關責任人員分別給予了黨政紀處分、效能告誡或組織處理，促進了責任制的落實。
4、完善制度，不斷規(guī)范領導干部從政行為。以《廉政準則》和“兩個條例”為基礎，按照責任制的要求，在建立健全責任分解、責任內容、責任考核、責任追究等責任制制度體系的'同時，今年對黨風廉政建設責任制述職報告制度進行了規(guī)范修改，要求鄉(xiāng)科級領導干部就落實黨風廉政建設責任制情況每年進行一次述職，述廉報告內容包括對本鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、本部門的黨風廉政建設、領導班子和領導干部廉潔從政情況以及對責任制進行檢查、監(jiān)督、考核等7個方面。進一步規(guī)范紀委負責人同下級黨政負責人談話、廉政談話、誡勉談話等制度，制定了《中共××縣紀委領導班子成員同鄉(xiāng)(鎮(zhèn))和縣直單位黨政領導談話制度》和《關于健全完善領導干部廉政談話的通知》，對談話主體、內容、要求、記錄等作出了進一步規(guī)定。據(jù)不完全統(tǒng)計，今年黨政“一把手”進行述職述廉126人（次），開展廉政談話110多人次(含任前廉政談話)，誡勉談話18人次。
嚴格執(zhí)行了《關于對違反辦事公開制度實行責任追究的辦法(試行)》、領導干部重大事項報告、縣委議事決策十二項工作制度、領導干部述職述廉報告制度、禮金禮品上交、領導干部誡勉談話、經(jīng)濟責任審計、領導干部廉政檔案、群眾信訪接待制度，以及嚴禁公車迎親嫁娶、嚴禁領導干部駕駛小汽車、嚴禁參與賭博、公務接待、強化對黨員干部工作時間以外監(jiān)督、嚴肅機構改革和嚴肅換屆期間紀律等各項規(guī)章制度，先后組織多次專項檢查，不斷推進黨風廉政建設各項配套制度的落實，進一步規(guī)范了領導干部從政行為。
三、領導重視，加強組織領導，促進了反腐倡廉工作新成效的取得。
縣委、縣政府領導高度重視黨風廉政建設責任制的落實，始終把責任制的落實作為推進黨風廉政建設工作的“龍頭”來抓，牢固樹立“一崗雙責”的責任意識，堅持不懈地抓好反腐倡廉工作。今年以來，縣委、縣政府、縣紀委多次召開會議，傳達貫徹中紀委三次、四次和省、市紀委有關會議精神，并針對反腐倡廉階段性工作進行專題研究，就如何貫徹落實黨風廉政建設各項工作作了具體部署。年初調整充實了縣黨風廉政建設責任制工作領導小組，形成主要領導親自抓、分管領導具體抓的工作機制。日常工作依托縣紀委黨廉室開展，并安排專門人員負責具體工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直各部門也相應調整了落實黨風廉政建設責任制領導小組。做到機構、領導、人員、精力四到位，確保了落實黨風廉政建設責任制的組織領導。積極支持紀檢監(jiān)察機關履行工作職責?？h委班子成員高度重視、認真對待群眾來信來訪，堅持了每日帶班接待群眾的信訪接待制度，及時批轉和處理群眾來信來訪，確保群眾反映的問題得到及時處理?？h委主要領導和常委會還經(jīng)常聽取紀檢監(jiān)察機關查處違紀案件尤其是大要案的情況匯報，及時掌握工作進展情況和查案中遇到的重要問題，幫助排除干擾阻力，促進案件的及時查處。多次召開專題會議，研究解決反腐倡廉工作中遇到的困難和問題，特別是在人、財、物等方面對執(zhí)紀執(zhí)法機關傾斜，全力支持執(zhí)紀執(zhí)法依法依紀履行職責，有力地推動了全縣反腐倡廉工作深入開展。
1、反腐倡廉三項工作取得新成效。
一是領導干部廉潔自律各項工作得到有效落實。認真落實《廉政準則》和中央提出的“四大紀律、八項要求”等領導干部廉潔自律的規(guī)定，兩節(jié)期間下發(fā)了《關于元旦、春節(jié)期間厲行節(jié)約、制止奢侈浪費的通知》，繼續(xù)組織開展“過廉潔年”、“家風建設”、廉政承諾等專項活動。組織糾風、財政、新聞等部門人員深入各商場、酒家、單位，對發(fā)放和使用代幣購物券、公款吃喝、公車私用等工作進行明察暗訪，有效地制止了節(jié)日期間的腐敗行為。對黨政領導干部在企業(yè)兼職情況進行了摸底調查，我縣未發(fā)現(xiàn)有黨政領導干部到企業(yè)兼職。認真清理黨政領導干部拖欠公款或利用職權將公款借給親友的問題，對一名企業(yè)領導將公款借給他人經(jīng)商的行為進行了查處，幫助企業(yè)追回了公款10萬元。開展了關于制止開具虛假發(fā)票公款報銷行為和用公款為個人購買商業(yè)保險專項清理，有效防止此類行為的發(fā)生。二是查處了一批違法違紀案件。今年以來，全縣紀檢監(jiān)察機關共受理群眾信訪舉報56件(次)，立案查處各類違紀違法案件31件，比去年同期多4件；全縣檢察機關共立案查處貪污賄賂等職務犯罪案件9件9人；法院系統(tǒng)依法受理并審結貪污賄賂等案件9件9人。嚴肅處理了一批腐敗分子，教育了廣大黨員干部。三是糾風工作穩(wěn)步推進。認真開展公房管理整治活動。對全縣行政事業(yè)單位店面和公有營業(yè)性用房進行重新登記，進一步規(guī)范了全縣行政事業(yè)單位經(jīng)營性和非經(jīng)營性公房的管理，有效制止了以房謀私現(xiàn)象的發(fā)生。加大治理教育亂收費力度。認真抓好教育收費制度規(guī)定執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，對兩所中學違規(guī)收取補課費和一所小學向走讀學生收取搭伙費等違規(guī)做法進行了糾正和通報批評。著力整治醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務中的不正之風，進一步規(guī)范藥品采購行為和醫(yī)務人員診療行為，有效維護患者的利益。今年來，全縣醫(yī)療機構通過實行集中招標采購藥品讓利患者130萬元。認真做好減輕農民負擔監(jiān)督管理工作，我縣農民負擔控制在規(guī)定范圍之內，沒有發(fā)生涉農惡性案件。開展“征用土地侵害農民利益、城鎮(zhèn)拆遷中侵害居民利益、企業(yè)改制中侵害職工利益、拖欠克扣農民工工資”這“四個堅決糾正”的專項清理，切實維護群眾的合法權益。同時進一步鞏固了治理公路“三亂”和報刊征訂攤派成果。民主評議行風工作目前已在進行自查自糾階段，正著手進行行風評議。
2、從源頭上預防和治理腐敗工作邁出新步伐。
一是進一步深化“四項改革”。行政審批制度改革方面，按照“三簡一提高”要求，進一步規(guī)范行政審批，共清理減少審批事項121項，保留130項，涉及25個部門，廢止行政許可事項1項。財政管理制度改革方面，實行國庫統(tǒng)一收付，清理和取消各行政事業(yè)單位收入過渡戶281個，保留銀行基本賬戶211個；嚴格執(zhí)行“收支兩條線”規(guī)定，切實做好“票款分離”工作，對行政事業(yè)單位收費票據(jù)的領發(fā)和核銷作了進一步明確規(guī)定。深化人事制度改革方面，提拔任用干部實行單位推薦、民主推薦、組織部門考核、縣委常委會研究和票決以及部分副職推行公開招考的做法，干部考察公示、任前公示、試用期等制度得到較好落實。進一步完善投資體制改革，較好地確立了企業(yè)在投資活動中的主體地位，政府對企業(yè)活動的干預進一步減少。
二是嚴格執(zhí)行“四項制度”。政府采購方面，今年全縣共開展物品詢價招標9次，競爭性談判4次，邀請招投標6次，物品總采購金額252.43萬元，節(jié)約采購資金25.5萬元。落實了建設工程招投標制度，對招投標工作派專人進行全程監(jiān)督，嚴把“制標”環(huán)節(jié)的保密關，“投標”環(huán)節(jié)的合法關，“中標”環(huán)節(jié)的公正關。今年以來開展建筑工程招投標共16項，面積3.76萬平方米，資金總額2392.82萬元，節(jié)約資金230多萬元。建立健全經(jīng)營性土地使用權出讓制度。對經(jīng)營性土地使用掛牌出讓全過程實行現(xiàn)場監(jiān)督，招標拍賣經(jīng)營性土地2宗，面積6138平方米，成交金額369.1萬元，高出底價84萬元。完善產(chǎn)權交易制度。進一步規(guī)范產(chǎn)權交易市場，對資產(chǎn)評估行業(yè)加強監(jiān)管，有效杜絕了“暗箱操作”。
三是全面推行辦事公開制度。抓好政務公開，進一步規(guī)范政務公開行為，對縣直各部門單位政務公開情況不定期開展督促檢查，有效防止假公開、少公開、不公開的現(xiàn)象。抓好村務公開。村務公開做到“三個一”(即每月一次財務決策，每月一次財務、村務公開，每季度一次民主理財小組成員聯(lián)席會議)。在全縣大力推行林權轉讓公開拍賣工作。確定金溪長吉村等10個行政村為開展村務公開民主聽證試點村，6月14日在長吉村召開了全縣第一場次聽證會，效果良好。在均口鎮(zhèn)試行村集體資金專戶管理，通過設立一個專戶：全鎮(zhèn)統(tǒng)一設立一個村集體資金銀行專戶，各村的集體資金一律存入專戶，取消原村級出納員，設一名總出納；堅持二個原則：堅持村集體資金“村有、鎮(zhèn)代管、村用”和村集體資金優(yōu)先用于五保人員補貼、村干部工資及村級組織基本運轉經(jīng)費開支的原則；實行三個統(tǒng)一：統(tǒng)一票據(jù)領用、統(tǒng)一資金核撥和開支審批手續(xù)、統(tǒng)一招投標管理，從源頭上治理了農村財務管理混亂的問題，從制度上規(guī)范了農村財務管理工作，從經(jīng)費上保證了村組基層組織的運轉。抓好廠務公開。重點抓好勞動法律法規(guī)特別是集體合同、勞動合同執(zhí)行情況、企業(yè)領導干部廉潔自律特別是企業(yè)業(yè)務招待費使用情況等的公開，自覺接受職工監(jiān)督。同時校務公開、(醫(yī)院)院務公開等辦事分開制度不斷規(guī)范，擴大了基層民主。
3、優(yōu)化軟環(huán)境建設有了新進展。
縣委、縣政府高度重視優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境建設，充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察工作在經(jīng)濟服務經(jīng)濟發(fā)展中的作用。紀檢監(jiān)察機關圍繞縣委、縣政府中心工作和群眾關注的熱點、難點事項開展執(zhí)法監(jiān)察。緊貼黨委中心工作，加強對有關經(jīng)濟發(fā)展重大決策和措施執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，不斷優(yōu)化社會法制環(huán)境，政府服務環(huán)境和市場經(jīng)濟環(huán)境。加強對權力的監(jiān)督，防范權力侵入市場，危害市場體系、市場秩序，大力推行行政審批制度改革，減少行政權力對微觀經(jīng)濟的干預，充分發(fā)揮市場在資源配置中的基礎性作用，努力營造有利于發(fā)展的良好氛圍。先后對發(fā)展經(jīng)濟政策落實、林業(yè)改革、人口與計劃生育、森林防火和治理亂砍濫伐、事業(yè)單位機構改革、企業(yè)改制、安全生產(chǎn)等工作進行了專項執(zhí)法督查，對發(fā)現(xiàn)的問題及時作出嚴肅處理，有效地保證了各項工作依規(guī)有序地進行。今年以來，共開展行政執(zhí)法監(jiān)察33項，監(jiān)督檢查單位63個，在執(zhí)法中發(fā)現(xiàn)和糾正或建議整改問題18個，保證了政令的暢通。
積極開展經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境專項整治工作，制定了《關于營造我縣經(jīng)濟發(fā)展優(yōu)良軟環(huán)境專項整治工作方案》，開展了軟環(huán)境建設民主測評活動，通過發(fā)放調查問卷的形式，由社會群眾、服務對象對全縣機關作風好壞等各方面情況進行評議，較好地發(fā)揮了整個社會對軟環(huán)境建設的監(jiān)督作用。切實加大對非公企業(yè)、涉及群眾利益、關系到社會穩(wěn)定等投訴件特別是涉及經(jīng)濟發(fā)展軟環(huán)境的投訴件的辦理力度，認真貫徹執(zhí)行《關于對損害經(jīng)濟發(fā)展軟環(huán)境行為實行效能告誡的暫行規(guī)定》，對損害經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境的人和事嚴肅處理。今年以來共對2名黨員干部進行了效能告誡。今年全縣共受理投訴件35件，辦結35件，辦結率100%。
切實加強機關作風建設，下發(fā)了《關于規(guī)范機關事業(yè)單位工作人員工作行為的通知》，開展了多次機關作風專項督查，嚴肅查處工作作風漂浮等問題，大力弘揚求真務實精神，繼續(xù)在縣處級領導干部中實行為民服務“十個一”責任制和科級干部“五個一”責任制，在全縣推選“一線工作法”，做到領導在一線服務、干部在一線創(chuàng)業(yè)、問題在一線解決、形象在一線塑造，為群眾解決了大量實際問題，進一步密切了黨群、干群關系，切實樹立黨和政府“為民、務實、清廉”的形象。
2004年，中共××縣委班子在貫徹落實黨風廉政建設責任制工作方面雖然取得了一定成效，但也存在一些不足和問題。主要是：落實黨風廉政建設責任制及反腐敗工作的配套制度不夠健全；個別部門和單位貫徹落實“責任制”不夠主動，不夠到位；班子成員中，對管好下屬及所分管部門、掛鉤鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）的干部，離責任制的要求還有差距，從查處的幾起違法違紀案件來看，對黨員領導干部的教育、監(jiān)督的力度還不夠。這些問題必須引起我們的高度重視。在新的一年里，我們將繼續(xù)認真按照市委和市紀委的要求，進一步加強領導，明確目標，采取切實有效的措施，狠抓責任制落實，促進我縣反腐倡廉工作取得更大的成效。
國家安全責任制落實情況報告國企篇九
(一)完善機構、加強領導,責任分解、督促檢查,為落實黨風廉政建設責任制奠定堅實的基礎。
認真貫徹落實縣委關于黨風廉政建設工作的部署和《黨風廉政建設工作目標管理。
責任書。
》的要求,將黨風廉政工作納入黨總支議事日程,因人員變動及時調整了黨風廉政領導小組,制定了《建設系統(tǒng)關于加強黨風廉政建設的實施意見》,黨總支分別與所屬黨支部簽訂了《黨風廉政建設工作責任書》,明確了“一把手”對反腐倡廉負總責,分管領導負直接責任職責,真正建立健全了黨組織統(tǒng)一領導,黨政齊抓共管,部門各負其責,充分依靠群眾支持和參與反腐敗領導體制和工作機制。領導班子成員履行“一崗雙責”,將黨風廉政建設與業(yè)務工作一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核。結合深入開展落實科學發(fā)展觀活動,加強領導班子的思想、組織、作風建設。以定期與不定期督促檢查方式,指導全系統(tǒng)黨風廉政建設工作的開展。
(二)扎實開展學習實踐科學發(fā)展觀活動,促進黨員干部廉潔從政。
堅持把維護黨的政治紀律放在首位,深入開展落實科學發(fā)展觀,促使廣大黨員干部進一步增強思想觀念,始終保持正確的政治方向、政治立場和政治觀點,切實解決影響和制約科學發(fā)展、社會和諧穩(wěn)定的突出問題和黨員干部黨性黨風黨紀方面群眾反映強烈的突出問題。加強對黨員干部的理想信念、黨風黨紀、廉潔從政和艱苦奮斗教育,促使廣大黨員干部牢記黨的性質和宗旨,講黨性、重品行、做表率。認真貫徹民主集中制,嚴格執(zhí)行述職述廉、民主評議、任前廉政談話、誡勉談話、黨員領導干部報告?zhèn)€人有關事項等制度,加強和改進行政監(jiān)督工作,圍繞中心工作,認真開展執(zhí)法監(jiān)察和效能監(jiān)察,加強對各科室、下屬企事業(yè)單位及其工作人員履行職責、依法行政的監(jiān)察,緊密結合科學發(fā)展觀要求,促進行政效能全面提高。
(三)突出重點,狠抓廉潔自律、來信來訪工作不放松。加強領導班子自身建設,不斷強化班子成員的廉政意識。
黨員領導干部率先垂范作好廉潔自律工作,科學發(fā)展觀活動中的專題民主生活會上,班子成員對照廉潔從政的規(guī)定,自查自糾,深入開展批評與自我批評,確保民主生活會質量。嚴格執(zhí)行“三重一大”和領導干部廉潔從政各項規(guī)定,每逢節(jié)假日前夕,都要學習縣紀委有關節(jié)日期間廉政文件,從未發(fā)生請吃、送禮等現(xiàn)象。加大對領導干部、班子成員在使用公車、禮品登記、收入申報、個人重大事項報告等制度的檢查力度。公開服務熱線,自覺接受監(jiān)督。參與縣廣播電臺《行風熱線》、公開“12319”服務熱線,解答并及時處理群眾反映的問題和建議。同時,高度重視信訪工作?！叭罕娚显L無小事,必須做到事事有回音,件件有落實”,這是我局對信訪工作長期堅持的原則。
(四)嚴把關鍵環(huán)節(jié),扎實開展反腐倡廉工作。
充分認識對反腐倡廉工作的重要性、緊迫性,設立了舉報投訴電話和信箱。建立查處商業(yè)賄賂案件協(xié)作機制,與紀檢監(jiān)察、反貪、審計等部門加強了協(xié)調配合和溝通聯(lián)系,建立情況通報、線索移送、案件協(xié)查和信息共享機制,形成治理商業(yè)賄賂案件的合力。將規(guī)劃審批、工程招投標、項目分包、工程質量安全管理、房地產(chǎn)開發(fā)交易、行政審批、工程預決算、產(chǎn)權登記與中介服務作為建設行業(yè)反腐倡廉專項工作的重點。對我縣建筑施工工程的招標、物資采購、施工、工程驗收等職務犯罪多發(fā)環(huán)節(jié),實施同步監(jiān)督。對所有新建工程嚴格實施招投標,邀請縣反貪、發(fā)改、財政等部門全程監(jiān)督,增強招投標工作的透明度,促進建設市場公平競爭和規(guī)范交易。引導、督促建設單位與施工單位簽定《工程建設項目廉政。
協(xié)議書。
》和《工程項目建設廉政管理若干規(guī)定》雙協(xié)議,將履行廉政協(xié)議情況納入工程竣工驗收內容,一并驗收。
(五)完善各種制度,加強內部管理。
強干部職工的行風教育、職業(yè)道德建設和公務員管理。
規(guī)章制度。
的學習教育,嚴格單位職工外出請銷假制度及考勤制度。定期或不定期地對局機關各科(室、站)、局屬各公司、各部門的工作進行督查,并將結果以簡報或公示的形式通報。
(六)繼續(xù)抓好窗口行業(yè)作風整頓。
加大對規(guī)劃、房產(chǎn)、質監(jiān)、物業(yè)等窗口行業(yè)作風整頓的重點治理力度,規(guī)范服務行為,著重解決“門難進、臉難看、話難聽、事難辦、人難找”等“五難”問題。針對下屬窗口服務單位工作人員公仆意識淡薄,作風簡單粗暴,接待群眾態(tài)度冷淡、生硬、蠻橫、推諉等問題,結合行業(yè)特點,重點予以治理。
(七)大力推行政務公開制度,落實各項公開承諾。
實行政務公開和服務承諾,依法規(guī)范行政行為。公開辦事程序、政策依據(jù)、收費標準和辦事時限。按照行政許可法規(guī)定,對以前的政務公開內容再次進行了全面清理,重新進行了對外公示,涉及規(guī)劃、建管、質監(jiān)、房產(chǎn)等建設系統(tǒng)各服務領域。繼續(xù)安排一名干部進入縣行政審批大廳,服務群眾,提高辦事效率。
(八)大力整頓和規(guī)范建筑市場。
一是不斷規(guī)范工程招標投標。對限額以上的工程項目,除涉及國家安全的保密工程及其它特殊工程外,都實行公開招標。二是加強對建設工程全程的監(jiān)督。有效禁止了建設單位弄虛作假、規(guī)避招標,勘察、設計、施工、監(jiān)理單位變相出賣資質、“掛靠”、轉包等行為。三是全面推行監(jiān)理制度。通過監(jiān)理的旁站,加大對建設單位和施工單位的監(jiān)理力度,提高工程質量。全縣所有限額以上的建設項目監(jiān)理率100%。四是理順有形建筑市場管理體制,強化有形建筑市場中介服務功能。
二、存在的問題和今后的打算。
黨風廉政建設、懲防體系建設工作,我局在進一步完善各項規(guī)章制度、責任制延伸和落實領導干部信訪接待制度以及加大對所屬企事業(yè)單位的監(jiān)管力度,強化集體決策、政務公開、抓廉政建設促和諧穩(wěn)定發(fā)展等方面取得了一些成功經(jīng)驗,對建設事業(yè)發(fā)展起到了積極的推動作用,但也還存在部分不足,一些黨員領導干部的思想政治水平、拒腐防變意識有待提高和增強;黨風工作宣傳教育不夠深入;《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》宣傳力度有待加強。在今后的工作中,我們將針對存在的問題認真加以整改,重點加大對《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》的宣傳力度,讓廣大人民群眾了解城建工作,促進城建工作的順利開展。加強干部隊伍建設,全面創(chuàng)建清廉、務實、高效的政府機關,完xx縣委、政府安排的各項工作任務,為建設小康社會、構建和諧社會作出新的貢獻。
國家安全責任制落實情況報告國企篇十
為加強安全監(jiān)管，嚴格安全責任，促進全縣安全生產(chǎn)形勢的穩(wěn)定好轉，根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《江蘇省安全生產(chǎn)條例》和《省政府關于進一步加強安全生產(chǎn)工作的決定》（蘇政發(fā)〔2004〕29號）及蘇政辦發(fā)【2017】70號文件等法律法規(guī)和政策精神，我縣在貫徹落實安全生產(chǎn)責任制方面主要做了以下工作：
一、全面推行安全生產(chǎn)責任制
任，強化了行政負責人安全生產(chǎn)責任制，把安全生產(chǎn)作為各級領導干部考核的重要內容，建立健全了安全生產(chǎn)考核制度和考核指標體系。
二、著力強化企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任
三、嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)責任追究制
各級安全監(jiān)管、監(jiān)察機構認真履行職責，依法加大了行政執(zhí)法力度，做到有法必依、執(zhí)法必嚴、違法必究，嚴格安全生產(chǎn)責任追究制，落實安全生產(chǎn)行政問責制，嚴肅認真查處安全生產(chǎn)事故。凡發(fā)生安全生產(chǎn)事故的，都按照“四不放過”原則，查清原因，嚴肅追究有關人員的責任。每年縣政府年初都出臺安全生產(chǎn)工作意見明確規(guī)定，凡在本年度行政區(qū)域內、系統(tǒng)內發(fā)生特別重大、重大事故的，一律取消評先評優(yōu)資格，主要領導要向縣政府作出書面檢查。
2
存在問題：
1、 安全生產(chǎn)責任制落實難度大。雖然各層、各級都能層層簽訂責任狀，但是有相當一部分僅僅停留在紙上，口頭上，說起來重要，干起來忘掉，對安全生產(chǎn)工作在思想上沒有認識到位。
2、 主體責任意識有待提高。很多企業(yè)主重生產(chǎn)輕安全，文化素質不高，安全意識不強，不愿在安全生產(chǎn)上投入人力、物力、財力，安全網(wǎng)絡不健全，組織結構不完善。
下一步打算：
1、 加強領導，進一步強化安全意識，完善安全生產(chǎn)責 任制，細化考核細則，使安全生產(chǎn)責任制真正落實到實處。
2、 加強督查，堅持關口前移、重心下移，在加強事故調查處理的同時，更加注重事故的防范，把監(jiān)管重點放在監(jiān)督企業(yè)安全生產(chǎn)責任和措施的落實上，及時解決苗頭性、傾向性問題，有針對性地采取監(jiān)管措施，真正做到防患于未然。
3
在市住建局的領導下，結合公司實際，認真開展了一次安全生產(chǎn)大檢查，現(xiàn)將自查情況報告如下：
一、為了明確責任，成立了以公司經(jīng)理為組長、分管安全副經(jīng)理為副組長，以各項目經(jīng)理和專職安全員為成員的安全生產(chǎn)領導小組。在工作中樹立“以人為本，安全第一”的理念，對各項目部經(jīng)理提出了“管生產(chǎn)必須管安全，管安全必須懂得生產(chǎn)”的各項要求。各項目部均配備了專職安全員，并制定了適合項目部特點的.安全生產(chǎn)崗位責任制，并對安全生產(chǎn)責任制進行了層層分解，嚴格落實責任主體，真正做到了職責明確、責任到人、各司其職，確保了安全生產(chǎn)的順利開展。
二、檢查情況
1、各項目部安全生產(chǎn)責任制和各項安全管理制度的落實情況；
2、施工現(xiàn)場安全防護設施的落實情況；
3、施工防火、防暑等安全措施的落實情況；
4、施工工地的垂直運輸設備、腳手架、施工用電、模板支撐及“三寶四口”防護等安全專
項整治情況；
5、施工現(xiàn)場安全資料是否規(guī)范齊全、安全隱患整改落實及檔案情況；
6、各類安全管理人員及特種作業(yè)人員持證上崗情況
三、存在問題
1、思想教育：個別員工對安全工作存在松懈麻痹思想，存在事故與我無緣的麻痹心態(tài)，工作中違反勞動紀律，存在僥幸心理。
3、文明施工：部分施工現(xiàn)場材料堆放混亂，警示標掛設位置不當，消防器材擺設不夠合理。掃地桿、剪刀撐未挷扎到位，腳手板未按規(guī)定滿鋪到位。
4、三寶、四口”防護：施工現(xiàn)場極少數(shù)工人未戴安全帽、施工用電：個別項目部現(xiàn)場配電箱破損、無鎖，用電電線拉掛不夠規(guī)范。
四、處理意見
對在此次安全檢查中，未能按照公司施工安全生產(chǎn)標準化的項目部，要求進行整改 落實到位，并給予通報批評及按公司管理制度進行處罰。
五、下階段工作
1、要求各項目部牢固樹立“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，加強領導，增強
自身的安全責任感，真正落實好安全生產(chǎn)。
3、加大施工現(xiàn)場自查自糾力度，嚴格執(zhí)行安全管理人員和特種作業(yè)人員持證上崗制度，廣泛開展施工人員的安全生產(chǎn)宣傳教育，進一步提高施工人員安全意識。
相關人員會簽：
國家安全責任制落實情況報告國企篇十一
為加強安全監(jiān)管，嚴格安全責任，促進全縣安全生產(chǎn)形勢的穩(wěn)定好轉，根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《江蘇省安全生產(chǎn)條例》和《省政府關于進一步加強安全生產(chǎn)工作的決定》（蘇政發(fā)〔2004〕29號）及蘇政辦發(fā)【2017】70號文件等法律法規(guī)和政策精神，我縣在貫徹落實安全生產(chǎn)責任制方面主要做了以下工作：
任，強化了行政負責人安全生產(chǎn)責任制，把安全生產(chǎn)作為各級領導干部考核的重要內容，建立健全了安全生產(chǎn)考核制度和考核指標體系。
各級安全監(jiān)管、監(jiān)察機構認真履行職責，依法加大了行政執(zhí)法力度，做到有法必依、執(zhí)法必嚴、違法必究，嚴格安全生產(chǎn)責任追究制，落實安全生產(chǎn)行政問責制，嚴肅認真查處安全生產(chǎn)事故。凡發(fā)生安全生產(chǎn)事故的，都按照“四不放過”原則，查清原因，嚴肅追究有關人員的責任。每年縣政府年初都出臺安全生產(chǎn)工作意見明確規(guī)定，凡在本年度行政區(qū)域內、系統(tǒng)內發(fā)生特別重大、重大事故的，一律取消評先評優(yōu)資格，主要領導要向縣政府作出書面檢查。
2
存在問題：
1、安全生產(chǎn)責任制落實難度大。雖然各層、各級都能層層簽訂責任狀，但是有相當一部分僅僅停留在紙上，口頭上，說起來重要，干起來忘掉，對安全生產(chǎn)工作在思想上沒有認識到位。
2、主體責任意識有待提高。很多企業(yè)主重生產(chǎn)輕安全，文化素質不高，安全意識不強，不愿在安全生產(chǎn)上投入人力、物力、財力，安全網(wǎng)絡不健全，組織結構不完善。
下一步打算：
1、加強領導，進一步強化安全意識，完善安全生產(chǎn)責任制，細化考核細則，使安全生產(chǎn)責任制真正落實到實處。
2、加強督查，堅持關口前移、重心下移，在加強事故調查處理的同時，更加注重事故的防范，把監(jiān)管重點放在監(jiān)督企業(yè)安全生產(chǎn)責任和措施的落實上，及時解決苗頭性、傾向性問題，有針對性地采取監(jiān)管措施，真正做到防患于未然。
國家安全責任制落實情況報告國企篇十二
今年以來，在市委、市政府正確領導下，我街道堅決貫徹落實關于國家安全工作的決策部署，旗幟鮮明反邪教、反恐怖主義，持續(xù)嚴打黑惡勢力，排查化解社會矛盾，高度嚴守網(wǎng)絡安全，抓好了預防危害國家安全各項工作，堅持群防群治、齊抓共管，有力保障了轄區(qū)社會治安大局的祥和穩(wěn)定，現(xiàn)將有關情況報告如下：
國家安全是定國安邦的重要基石，**街道黨工委認真落實市委國安委安排部署，自覺踐行“總體國家安全觀”，牢固樹立系統(tǒng)思維和大局意識，把國家安全放在全街道工作的全局中。為切實加強領導，根據(jù)工作需要，成立了國家安全領導小組，由街道黨工委書記任組長，街道辦主任、分管政法的副書記任副組長，成員由綜治辦、派出所、司法所等部門負責人組成。領導小組下設國家安全辦公室，辦公室主任兼國安聯(lián)絡信息員，相應在各社區(qū)成立了領導小組，選出一名政治思想堅定、作風過硬的情報信息員。同時，明確工作職責，制定相應的工作制度(保密制度、信息報告制度、會議制度、檔案制度)。加強組織隊伍建設，強化責任，充分發(fā)揮職能作用，實現(xiàn)規(guī)范化管理。
為深化國家安全知識宣傳教育活動，全面提高我街道國安意識，舉辦了一期以黨政領導為中心的學習培訓班，結合《國家安全法》、《國家安全知識》等內容，大力開展國安宣傳教育活動。**街道綜治中心聯(lián)合司法所共同組織開展了《國家安全法》普法宣傳教育活動。轄區(qū)范圍內16個社區(qū)通過擺放宣傳展板、向群眾講解相關法律知識、電子屏滾動播放等方式，讓更多的群眾接觸和了解國家安全法律知識，旨在掀起學習、宣傳、貫徹《國家安全法》，營造“國家安全，人人有責”的社會氛圍?；顒又须娮悠翝L動播放1000余次，解答群眾咨詢50余人次，取得了良好的宣傳效果。提高了廣大群眾對國家安全工作的知曉率和參與度，提升了廣大群眾防間反意識和自覺維護國家安全的使命感和緊迫感。
針對街道實際，街道國家安全工作領導小組召開專題會議，制訂了各類保衛(wèi)方案和活動計劃。一是制訂完善了涉外人員的保衛(wèi)工作方案，開展月排查，形成制度化管理，確保涉外人員的人身財產(chǎn)安全，目前無發(fā)生侵犯本街道涉外人員人身財產(chǎn)的事件。二是掌握動態(tài)信息，嚴格執(zhí)行信息上報制度。三是嚴格執(zhí)行國家安全領導小組例會制度，做好例會工作記錄。用嚴格的制度來規(guī)范全街道的國家安全工作，確保工作的順利開展。
（一）"顏色革命"風險。
嚴防境內外敵對勢力插手利用涉軍涉教等特定利益群體，認真排查可能引發(fā)"社會運動""街頭政治"的苗頭動向；深入貫徹黨中央關于反邪教工作部署，認真排查、防控涉邪教問題風險。
（二）特殊群體風險。
排查因化解過剩產(chǎn)能、涉眾非法集資、欠薪討薪和環(huán)保"鄰避效應"等可能引發(fā)的社會穩(wěn)定風險，防止經(jīng)濟、環(huán)保等領域問題向政治領域傳導。
（三）公共安全風險。
加強社會面防控，全面排查公路、公共交通、廣場超市和公眾集中場所等部位的治安及暴恐活動風險；對建筑工地、礦山、?；愤\輸儲存等地域開展經(jīng)常性安全隱患排查。
1、意識淡薄。國家安全對于基層群眾來說認識還很模糊，了解不夠全面，關注度低，為國家安全工作順利開展帶來了一定難度。
2、宣傳教育不夠深入。對黨和國家安全的方針、政策、法律法規(guī)和加強國家安全的重大舉措沒有宣傳到位，宣傳的不深入、不仔細，群眾安全知識水平未能有效提高。
1、提高國家安全意識。維護國家安全，人人都有責任，沒有“局外人”，只有緊繃國家安全這根弦，時刻將這項工作放在心上、扛在肩上、抓在手上，才能取得實效，行穩(wěn)致遠。把國家安全意識教育與愛國教育掛鉤，兩者緊密結合，加強機關及各社區(qū)日常學習，開展學習講座，交流經(jīng)驗。
2、加大宣傳力度。一是利用led屏幕、板報、橫幅、政務公開欄等宣傳媒體，用群眾喜聞樂見的形式廣泛宣傳國家安全知識，印發(fā)反邪教、安全生產(chǎn)等宣傳資料，宣傳《國家安全法》、《保密法》，提高群眾國安知識的知曉率和平安創(chuàng)建參與率，利用“七五”普法的契機，加強國家安全宣傳，組織全街道干部職工以及社區(qū)主任觀看反邪教電教片;二是對重點人員進行國安知識教育，對全街道因私出國人員進行排查摸底，做好宣傳教育和回訪工作。
3、加強安絡建設。從街道、社區(qū)都構建有效的信息網(wǎng)絡，開拓多方位的信息來源渠道，充實各社區(qū)的情報信息員，建立長效的國安防控體系和防控網(wǎng)絡。同時在互聯(lián)網(wǎng)發(fā)達的今天，要掌握防止手機、網(wǎng)絡途徑泄露國家秘密等涉及國家安全的基本常識，牢牢構筑起國家安全防線。
我街道國家安全工作扎實推進，取得了一定的成績，但隨著國際國內出現(xiàn)的新情況、新問題，離上級的要求還有差距。我街道將進一步解放思想、更新理念，齊抓共管，綜合治理，努力開創(chuàng)國家安全工作新局面，確保國家安全工作取得實效，社會和諧穩(wěn)定。
國家安全責任制落實情況報告國企篇十三
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
一直以來，×黨委堅決落實安全生產(chǎn)責任制，堅持安全生產(chǎn)“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管”工作要求，黨委會定期聽取安全工作匯報并部署研究，2022年1月至今，公司無新冠肺炎疑似和確診感染病例，未發(fā)生任何安全事故和環(huán)保事件，安全生產(chǎn)整體呈現(xiàn)良好態(tài)勢?，F(xiàn)將公司黨委2022年上半年落實安全生產(chǎn)責任制工作情況及下半年謀劃情況匯報如下：
（一）提升站位，全面落實。
二是制定《關于充分發(fā)揮基層黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用全力做好安全管理工作實施方案》，組織黨支部以黨課、支部大會、主題黨日活動等載體加強職工經(jīng)常性、規(guī)范性安全教育，引導廣大黨員牢固樹立“安全第一，預防為主”的觀念，完善考評機制，將安全管理納入支委班子業(yè)績考核評價體系，作為黨支部爭先創(chuàng)優(yōu)以及黨支部書記述職考評重要依據(jù)，充分發(fā)揮黨支部在安全生產(chǎn)中的監(jiān)督作用。
三是強化宣傳，營造氛圍。利用橫幅展板、微信平臺等媒介廣泛開展安全生產(chǎn)宣傳教育；
在《×報》開辟“安全生產(chǎn)”?？ㄟ^通訊員系統(tǒng)及時傳達安全生產(chǎn)工作宣傳要點，做好宣傳引導。
集團公司黨委：
在《×報》開辟“安全生產(chǎn)”?？?，通過通訊員系統(tǒng)及時傳達安全生產(chǎn)工作宣傳要點，做好宣傳引導。
（二）安全管理思路。
堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，以安全“零”理念為指引，將有效運行安全生產(chǎn)標準化體系作為全年安全工作的主線，重點開展風險分級管控和隱患排查治理雙重預防機制建設工作，通過運行安全環(huán)保“零”目標等安全獎懲考核機制，推動各級安全生產(chǎn)責任制的落實，扎實開展制度建設、安全教育、風險辨識管控及隱患排查治理、應急演練等活動，努力打造“五自”管理格局，爭創(chuàng)本質安全型企業(yè)。
（三）安全管理機制建設及運行情況。
1.安全管理機構設置情況。
公司現(xiàn)有員工1028人，按照國家《安全生產(chǎn)法》的要求，公司設置有安全管理部門，并配備專職安全管理人員5人，含1名中級注冊安全工程師。生產(chǎn)車間各設1名專職安全員，職能管理部室設有兼職安全員。
2.安全管理制度體系建設情況。
公司黨委高度重視安全管理制度建設及合規(guī)性管理工作，對照《×省安全生產(chǎn)條例》、《×省安全生產(chǎn)風險管控與隱患治理辦法》等法律法規(guī)，依據(jù)安全生產(chǎn)標準化要求，新制定《安全生產(chǎn)文件和檔案管理制度》、《應急預案定期評估管理制度》等6項制度文件，修訂完善《安全風險分級管控制度》、《安全生產(chǎn)事故隱患排查治理管理制度》、《安全生產(chǎn)獎懲考核制度》等11項制度文件，并完成了公司安全生產(chǎn)管理制度匯編，形成制度的體系化，確保了公司安全管理的合規(guī)性和實用性。
為實現(xiàn)安全管理的制度化、責任化和全員化，公司黨委建立并持續(xù)完善《安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害防治責任制》，既涵蓋了以部室為單位的“橫向”安全管理職責，又明確了上至黨委書記、董事長，下至一線員工的“縱向”安全生產(chǎn)責任，構建了橫向到邊、縱向到底的網(wǎng)絡化責任體系，切實做到了“安全管理，人人有責”。制定特殊節(jié)點領導干部安全包保方案，按照“系統(tǒng)抓、抓系統(tǒng)”和“屬地管理”原則，明確責任分工和要求，強化各級安全生產(chǎn)和環(huán)保責任制的落實，建立安全包保日檢查臺賬，筑牢安全生產(chǎn)責任防線。
4.安全管理機制運行情況。
一是策劃目標管理。公司黨委根據(jù)集團公司安全1號文精神，年初編制安全環(huán)保1號文，確定年度安全環(huán)保工作目標和重點舉措，并根據(jù)pdca管理原則制定《2022年度安全環(huán)保工作計劃書》，同時，制定安全費用計劃，確保安全生產(chǎn)費用的足額投入。二是深入安全培訓。2022年初，根據(jù)安全環(huán)保工作計劃書及重點工作，針對性編制年度安全環(huán)保培訓計劃。在實施過程中適時進行補充、完善和調整。培訓以公司級、部門級和班組級的形式落實全員化教育，通過邀請外部專家領導、內部培訓師講課、培訓道場實操、小組點滴教育等多樣化形式開展。針對上級政府和集團公司安全會議及文件精神的宣貫，公司以會代訓，層層抓學習，分級管落實。1—6月份，共組織開展安全培訓累計176個課時，參訓人次達到2332人次。三是扎實現(xiàn)場管理。持續(xù)開展“5s”改善活動，實行定置管理，不斷提升現(xiàn)場目視化管理水平。同時，全面推廣tpm（全員自主保全）活動，保持設備的完好性和穩(wěn)定性，提高設備利用率。四是規(guī)范安全檢查。制定了《安全檢查管理制度》，共分為公司級、專業(yè)系統(tǒng)級、部門（車間）級、班組級四個層面，檢查的方式包括：綜合安全檢查、專業(yè)系統(tǒng)檢查、專項安全檢查、安全包保檢查、安全督（巡）查、安全自查等。1—6月份，共組織開展各類安全檢查14次，發(fā)現(xiàn)隱患113項，已全部整改關閉。五是強化應急管理。2022年，公司結合實際，組建了應急預案修訂工作組，對《生產(chǎn)安全事故應急預案》進行自主完善，強化事故應急救援的實用性，2022年5月18日通過專家評審并在×市城鄉(xiāng)一體化示范區(qū)應急管理局備案。同時，按照應急預案演練計劃，先后組織開展觸電、輻射、高處墜落、消防疏散逃生及滅火、車輛傷害事故等7項應急預案的演練，切實提升了員工快速、正確應對突發(fā)事件的能力。六是嚴格追究考核。制定完善了《安全環(huán)保“零”目標考核辦法（試行）》、《安全生產(chǎn)獎懲考核制度》，同時按照《生產(chǎn)安全隱患與事故管理及責任追究規(guī)定》，遵循“隱患就是事故”的原則，對各級人員履職情況和各部門、車間安全管理績效進行檢查、評價和考核，壓實責任制的落實。
5.安全生產(chǎn)標準化及安全雙重預防體系建設情況。
（1）安全生產(chǎn)標準化達標創(chuàng)建工作：公司于2021年10月順利通過了二級安全生產(chǎn)標準化審核，目前體系運行正常.
（2）安全雙重預防體系建設工作：構建風險分級管控與隱患排查治理雙重預防體系，是落實黨中央、國務院關于建立風險管控和隱患排查治理預防機制的重大決策部署，是實現(xiàn)縱深防御、關口前移、源頭治理的有效手段。雙重預防體系建設是企業(yè)安全生產(chǎn)的主體責任，也是企業(yè)主要負責人的重要職責之一。目前，公司已按照相關法規(guī)及《企業(yè)安全生產(chǎn)風險隱患雙重預防體系建設規(guī)范db41∕t1852-2019》等要求，完成了安全雙重預防體系的線下和線上建設，風險分級管控和隱患排查治理工作已推開使用集團“主動預防型安全信息化管理系統(tǒng)”。
一是落實黨委會第一議題制度，組織學習習近平總書記關于安全生產(chǎn)最新論述精神，完善制度建設，定期聽取研究公司安全生產(chǎn)工作。二是以黨支部標準化規(guī)范化建設為契機，牢固樹立大抓基層、大抓支部的良好態(tài)勢，把黨支部建設成為生產(chǎn)一線的安全戰(zhàn)斗堡壘，讓廣大黨員在安全管理中發(fā)揮先鋒模范帶頭作用，持續(xù)鞏固公司安全發(fā)展基礎。三是結合安全生產(chǎn)難點、重點問題，持續(xù)開展“黨員身邊無事故”、“黨員安全責任區(qū)”、“黨員示范崗”等活動，組織評比安全生產(chǎn)優(yōu)秀黨員，團結帶動身邊職工為公司安全生產(chǎn)做出突出貢獻。四是以“消除事故隱患，筑牢安全防線”為主題，加強“安全生產(chǎn)月”宣傳報道，通過開展教育培訓、經(jīng)驗推廣、案例警示、知識普及等既有聲勢又有實效的宣傳教育活動，增強全員安全意識，提升職工安全素質，同時注意搜集基層一線安全生產(chǎn)突出事例，及時將相關資料報至集團公司，并與地方媒體加強溝通，提高發(fā)稿量，增加公司曝光率及知名度。
（二）安全生產(chǎn)專項整治三年行動規(guī)劃。
二是開展安全生產(chǎn)責任制、安全生產(chǎn)管理制度的評估完善；
四是全面實施安全雙重預防機制，確保安全意識到位、風險管控到位、隱患排查治理到位。
（三）推進安全雙重預防體系建設規(guī)劃。
三是強推信息化軟件使用，督促指導全員熟練運用“主動預防型安全信息化管理系統(tǒng)”工具，做到體系真建設、真使用、真見效。四是持續(xù)完善信息化軟件，針對蘋果手機無法安裝使用app軟件等問題，主動與安全雙重預防體系信息化軟件公司做好溝通反饋，持續(xù)優(yōu)化和完善軟件系統(tǒng)。
（四）“×”以案促改警示教育活動謀劃。
四是開展全員大反思、大討論、大整改活動，針對“×”事故和公司往年典型事故案例，反思事故發(fā)生的原因，討論應當吸取的教訓，查擺公司存在的安全管理問題并形成問題清單，依據(jù)問題清單，制定整改方案，落實整改措施。
國家安全責任制落實情況報告國企篇一
堅持黨對國家安全工作的絕對領導，始終把政治建設擺在首位，貫徹落實***總書記關于國家安全工作的重要指示和以***同志為核心的黨中央關于國家安全工作的決策部署，制定了《20**年田家莊鄉(xiāng)國家安全工作要點》，成立田家莊鄉(xiāng)國家安全工作小組，由黨委書記賈濟超任組長、鄉(xiāng)長喬策為副組長，相關分管領導和部門負責人為成員，下設辦公室，由李光宇任辦公室主任，保障區(qū)域國家安全工作的全面開展。鄉(xiāng)黨委及時召開會議傳達文件精神，深入學習***總書記涉國家安全工作重要講話、指示、著述，傳達學習中央有關會議、專題研討班精神和中央國安委有關部署安排。及時傳達學習省委涉國家安全工作部署、省委國安委有關會議精神以及市委涉國家安全工作部署、市委國安委有關會議精神，結合我鄉(xiāng)實際妥善部署國家安全工作。
》，并將國家安全工作納入社會治安綜合治理責任,層層分解落實責任，使這項工作有人抓、有人管。制訂了田家莊鄉(xiāng)國安安全工作領導小組職責和制度，各村明確了一名國家安全信息聯(lián)絡員，制加強了全鄉(xiāng)國家安全工作的領導力量。
我鄉(xiāng)把國家安全工作擺上重要議事日程，列入鄉(xiāng)黨委年度工作要點，與改革發(fā)展事項同謀劃、同部署、同落實。鄉(xiāng)黨委書記落實第一責任人責任，在黨政聯(lián)席會上經(jīng)常聽取涉國家安全工作匯報，了解工作推進情況，研究解決重要問題，并于年初和年末召開專門國家安全工作會議，研究國家安全重點工作。今年已向市委國安委報告年度工作情況，匯報相關工作開展情況。
定期分析研判我鄉(xiāng)國家安全形勢，開展重大政策措施安全風險評估，加強風險監(jiān)測、預警、防范和危機管控及矛盾與風險化解。加強了對“***”等邪教分子破壞活動的防范；加強了群體性突發(fā)事件和一些重大治安隱患的排查力度，加強了對重點人員的引導和防范；重點加強了情報信息報告制度建設，舉報境外媒體利用發(fā)生在街道的群體性上訪事件等打著“維權”的幌子，采訪我基層群眾，惡意炒作的違法活動，舉報境外非政府組織以助學、醫(yī)療、扶貧等為名，在基層建廠辦學及破壞我基層選舉、拉攏民心的活動。做到超前防范，完善各項工作遠啊，有效控制或消除國家安全威脅和危害。
推進國家安全法制建設，保障國家安全法律法規(guī)實施。一方面加強人民群眾對國家安全的認知，強化《國家安全法》《反恐怖主義法》《反邪教法》《反間諜法》《網(wǎng)絡安全法》《保密法》等涉國家安全法律法規(guī)普法宣傳工作，并有效組織法治理論知識考試。利用微信群等新媒體宣傳國家安全的必要性和相關法律常識，加強人民群眾愛國精神、民族意識和風險辨別能力，依靠人民群眾建立廣泛的信息情報網(wǎng)；另一方面加強機關人員保密知識和相關法律教育，讓每個人尤其是涉密人員清楚知道保護涉密信息的重要性，增強機關人員的保密意識。
加強國家安全保障能力建設和專業(yè)隊伍建設，我鄉(xiāng)建立健全國家安全辦事機構，保障人員，有專職人員，有專門辦公場所，有保密設備設施，對國家安全所需經(jīng)費等方面給予支持，認真落實《關于加強黨委國家安全干部隊伍建設的實施意見》制定嚴格科學規(guī)范的人員進出標準，嚴格落實職業(yè)保障和激勵政策，加強正規(guī)化、職業(yè)化、專業(yè)化培養(yǎng)。狠抓工作機制完善，做好國家安全工作臺帳。一是嚴格執(zhí)行信息上報制度，二是嚴格執(zhí)行國家安全領導小組例會制度，做好例會工作記錄。用嚴格的制度來規(guī)范全鄉(xiāng)的國家安全工作，確保工作的順利開展。
將總體國家安全觀納入黨委理論學習中心組學習計劃，并組織中心組成員進行相關學習，將總體國家安全觀納入學習培訓計劃，組織黨員干部開展國家安全教育培訓，結合本鄉(xiāng)實際情況有效組織開展“4.15”宣傳教育活動。國家安全工作事關民族、人民政權存亡的大事，做好保衛(wèi)工作顯得尤為重要。年初，鄉(xiāng)國家安全工作領導小組召開專題會議，針對本鄉(xiāng)實際，制訂了各類保衛(wèi)方案和活動計劃。
對影響或者可能影響國家安全的人員、組織、重大事項和活動、組織開展國家安全審查和監(jiān)管工作，完善工作遠啊，加強重點人員源頭管控，應急處置準備和“三道防線”建設，做好重大活動、重要節(jié)點和敏感時期安全穩(wěn)定工作。開展外事紀律和保密教育，摸排翻翻在本地活動境外非政府組織。我們利用橫幅、微信群等宣傳媒體廣泛宣傳國家安全知識，印發(fā)拒絕邪教宣傳紙，下發(fā)到各村，宣傳國家安全知識，提高群眾國安知識的知曉率和平安創(chuàng)建參與率，組織全鄉(xiāng)各村兩委干部觀看反邪教宣傳片;二是對重點人員進行國安知識教育，對全鄉(xiāng)因私出國人員進行排查摸底，做好宣傳教育和回訪工作，增強他們的愛國意識和安全責任意識。
國家安全責任制落實情況報告國企篇二
一、概況：
20xx年12月18日，第六檢查組對鶴壁廉潔風險防控和工程建設安全生產(chǎn)工作進行了現(xiàn)場檢查。具體情況如下：
二、座談情況：
（一）度廉潔風險防控整體推進情況：
培訓、宣貫情況：全年舉辦廉潔風險防控培訓、宣貫10次，進行檢查10次（包括全市范圍的檢查和縣、區(qū)的自查），發(fā)現(xiàn)問題5個。
（二）安全生產(chǎn)整體情況：
1、全年舉辦安全生產(chǎn)培訓12次，參加培訓共計527人次；進行應急演練12次，參加演練的單位共計14個，1113人次。
2、安全生產(chǎn)談話制度落實情況：全年安全生產(chǎn)談話4次。
3、全年共進行安全生產(chǎn)檢查12次（包括全市范圍），共計發(fā)現(xiàn)安全隱患5處，其中已經(jīng)完成整改的5處，所有安全隱患均建立有臺賬。
4、本次檢查情況：
主要存在建設單位演練記錄不完整、設計交底記錄不完整、施工單位安全教育培訓記錄不完整、項目施工組織設計中臨時用電措施不完整等問題。
主要存在項目質量監(jiān)督申報滯后、設計會審及項目驗收工作參加部門不齊全、施工組織設計方案缺失、結算送審滯后等問題。
為加強和規(guī)范安全生產(chǎn)應急管理工作，及時發(fā)現(xiàn)存在的問題和總結經(jīng)驗教訓，更加有效地加強和改進安全生產(chǎn)應急管理工作，按照《中華人民共和國突發(fā)事件應對法》和《國家安全生產(chǎn)事故災難應急預案》的有關規(guī)定及《市安監(jiān)局關于印發(fā)全市安全生產(chǎn)應急管理專項執(zhí)法檢查實施方案的通知》（x安監(jiān)〔xx〕x號）文件要求，對我市安全生產(chǎn)應急管理工作進行了檢查，現(xiàn)檢查情況報告如下。
一、安全生產(chǎn)應急機構和應急體系建設情況。
按照《全省安全生產(chǎn)應急管理專項執(zhí)法檢查實施方案》（x安監(jiān)發(fā)〔xx〕x號）統(tǒng)一安排，我局成立了安全生產(chǎn)應急管理辦公室，負責全市企業(yè)的安全生產(chǎn)應急綜合管理工作。還組建了局長親自掛帥的應急管理專項執(zhí)法檢查小組，小組成員由業(yè)務科室主管領導和科室人員組成。
二、救援隊伍建設情況。
我局在應急管理工作中，根據(jù)我市安全生產(chǎn)實際情況，基本建立了應急專家?guī)旌蛻本仍犖椋阂皇峭ㄟ^建立專家人才庫，充分發(fā)揮專家在安全生產(chǎn)事故中的信息研判、決策咨詢等方面的作用；二是針對全市危險化學品企業(yè)形成了依托消防大隊為主要力量的專業(yè)應急救援隊。
三、預案編制、執(zhí)行及演練情況。
按照《全省安全生產(chǎn)應急管理專項執(zhí)法檢查實施方案》（x安監(jiān)發(fā)〔xx〕9號），我局應急管理辦公室對全市企業(yè)制訂的應急預案進行了全面整理，對危險化學品等重點行業(yè)生產(chǎn)安全事故應急預案審查和備案工作清理，截止5月10日，我市共檢查企業(yè)44家，其中危險化學品生產(chǎn)企業(yè)10家、煙花爆竹批發(fā)企業(yè)2家、商貿企業(yè)30家。上述企業(yè)均完成了生產(chǎn)事故應急預案編制、備案工作。今年，我局按要求對各生產(chǎn)經(jīng)營單位應急預案演練工作進行了督查。截止目前，已有17家重點企業(yè)開展應急演練。通過舉行應急演練，達到了鍛煉隊伍、提高技能、熟悉預案、教育宣傳的目的。
四、重大危險源普查登記。
為了加強安全生產(chǎn)環(huán)境，更好的預防各類安全生產(chǎn)事故，針對可能發(fā)生的事故。我局對全市范圍內的重大危險源進行了普查和登記。普查登記危險化學品類重大危險源共14處，并要求生產(chǎn)經(jīng)營單位將危險源的管理情況及時上報至隱患排查治理“兩化”系統(tǒng)，對重大危險源實行動態(tài)監(jiān)管。目前，全市14處重大危險源均處于可控狀態(tài)。
五、應急平臺建設情況。
按照國家安監(jiān)總局《關于進一步加強安全生產(chǎn)應急平臺體系建設的意見》（安監(jiān)總應急〔xx〕x號要求，我局應急管理辦公室專門配備了24小時應急值班電話，確保24小時聯(lián)系暢通，能及時準確的匯報和傳達各類安全生產(chǎn)事故信息。并配備了應急救援越野車一輛，應急管理辦公電腦一臺。
為認真貫徹落實各級關于開展安全大檢查的部署和要求，確保五一和上海世博會期間全區(qū)的安全和穩(wěn)定，按照《關于立即開展全市安全生產(chǎn)大檢查的通知》（成安監(jiān)委［20xx］18號）及《關于做好上海世博會期間安全生產(chǎn)工作的方案》（新安監(jiān)委［20xx］14號）文件要求，xx區(qū)民政局在下屬各事業(yè)單位、敬老院和福利企業(yè)集中開展了安全生產(chǎn)大檢查工作，現(xiàn)將檢查情況匯報如下：
一、高度重視，明確要求。
為切實抓好安全生產(chǎn)大檢查工作，區(qū)民政局黨組立即召集局機關各科室、局屬各事業(yè)單位負責人、全區(qū)各鎮(zhèn)（街道）群工辦主任、民政助理員、敬老院院長召開安全工作會議，傳達了各級文件精神和區(qū)委副書記、區(qū)長王翼剛關于“認真排查、切實整治、有效防范和堅決遏制事故發(fā)生”的重要指示，對民政系統(tǒng)的安全生產(chǎn)大檢查工作做了具體安排部署，要求大家要站在講政治的高度，要嚴格落實“一崗雙責”，進一步提高認識，認清形勢，切實增強做好安全工作的責任感和緊迫感，認真查找問題，嚴把關鍵環(huán)節(jié)，采取過硬措施，確保服務對象集中場所的安全，切實將安全大檢查工作落到實處。一是要做好敬老院和救助管理站的安全檢查，重點做好食品的采購和衛(wèi)生管理工作。二是要做好福利企業(yè)、東林殯儀館、龍鳳山公墓、救災物資儲備倉庫的安全生產(chǎn)督促檢查。三是要做好局機關、事業(yè)單位安全防范工作，重點做好用車、用電、用氣的安全工作。
二、制度完善，措施有力。
按照各級安全大檢查文件精神，結合全區(qū)民政系統(tǒng)實際，區(qū)民政局制定并下發(fā)了《關于做好20xx年安全生產(chǎn)工作的通知》（新都民發(fā)［20xx］31號）文件，進一步建立和完善各項安全管理制度，制定并印發(fā)了各類突發(fā)事件應急處置預案，完善了各類安全管理臺帳，同時對安全大檢查工作進行了具體要求和部署，做到了措施具體、責任到人。
一是全面開展安全生產(chǎn)大檢查工作。從4月26日開始，由局黨組成員帶隊，分成3個小組，對局機關、局屬事業(yè)單位、敬老院、社會救助管理站、救災物資儲備倉庫、東林殯儀館、龍鳳山公墓、烈士陵園、社會福利企業(yè)開展了為期15天的安全大檢查，分片召開安全工作會議5次，大力宣傳安全生產(chǎn)法律法規(guī)，進一步了明確安全生產(chǎn)責任。
二是進一步加大了對不穩(wěn)定苗頭的排查和掌控力度，積極組織優(yōu)撫安置、低保、救災救濟、社會事務等科室深入全區(qū)各鎮(zhèn)（街道）對各類不穩(wěn)定因素、突出問題和矛盾糾紛進行了大排查，對排查出不穩(wěn)定因素，及時依法疏導，做到問題早排查、早發(fā)現(xiàn)、早解決。同時，進一步規(guī)范完善了低保、安身工程建設審批程序，嚴格實施入戶調查、民主評議、公示等各環(huán)節(jié)工作，做到了民生工程建設的陽光公正，將矛盾解決在了萌芽狀態(tài)。
三是加大流浪乞討救助力度。我局積極將節(jié)假日流浪乞討救助工作同全區(qū)安全工作起來，對我區(qū)的廣場、公園、大型商場、機關辦公區(qū)域等重點部位和繁華路段實施巡查制度，切實加大主動救助力度。同時，對以乞討為盈利手段或從事違法犯罪活動的人員進行了嚴厲打擊，確保了節(jié)日期間的社會穩(wěn)定。
三、查找問題，整改及時。
在本次安全生產(chǎn)大檢查工作中，檢查組發(fā)現(xiàn)部分敬老院、福利企業(yè)存在安全意識有待提高，安全教育、檢查資料記錄不夠詳細，安全設施不夠完善等問題，針對檢查中所發(fā)現(xiàn)的安全隱患，我局及時制定了整改方案和具體措施，為全區(qū)安全工作的扎實有效開展奠定了基礎。一是加強了《安全生產(chǎn)法》、《四川省安全生產(chǎn)條例》等安全知識的宣傳和各類消防器材的使用培訓工作，進一步提高大家的安全意識，營造出良好的“關愛生命、關注安全”濃厚氛圍。二是督促民政系統(tǒng)做好安全檢查、學習、管理等方面的記錄，確保安全資料的完善。二是加大了安全設施的添置，對消防器材不足的庚即購置，對消防設施陳舊的立即進行了更新。
國家安全責任制落實情況報告國企篇三
市安委辦：
20_年，__市財政局安全生產(chǎn)工作在市委、市政府及主管部門的正確領導下，從加強宣傳、完善制度、規(guī)范管理、落實責任制、改進服務等方面入手，認真落實科學發(fā)展觀，深入貫徹安全有關方面的法律法規(guī)努力夯實安全生產(chǎn)工作基礎，認真部署全年工作和階段性任務，通過扎實有效的工作，安全生產(chǎn)取得了很大的成績?，F(xiàn)就我局2015年安全生產(chǎn)工作情況報告如下：
我局始終把安全生產(chǎn)工作列入重要議事日程，堅持在局務工作會議上研究安排我局安全工作。同時，根據(jù)人員變動情況，及時調整了安全生產(chǎn)領導小組等機構，補充充實了領導班子，專抓此項工作。特別是針對重建辦公場地的安全，制定了切實可行的安全措施，設置了專職保安，負責重建辦公場地的安全保衛(wèi)工作。
一是切實落實屬地監(jiān)管責任。按照上級安排部署，切實搞好本單位干部職工的安全宣傳教育工作。二是積極營造安全的社會氛圍。充分利用干部職工會、宣傳欄、安全生產(chǎn)宣傳日等，大力宣傳安全生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī)和安全知識。2015年，我局沒有任何安全事故發(fā)生。
我局歷來重視安全值班工作，在“春節(jié)”、“五一”、“十一”前期對全局安全生產(chǎn)進行檢查，分析安全生產(chǎn)形勢，重點查找薄弱環(huán)節(jié)和問題，強化監(jiān)督和管理，把安全生產(chǎn)責任落實到安全生產(chǎn)管理活動的每個環(huán)節(jié)、部位和人員。制定節(jié)日值班制，明確責任，加強節(jié)日期間的安全值班工作，節(jié)假日安排干部職工輪流值，領導帶班，建立了嚴格的領導帶班和干部職工值班制度，認真落實安全值班報告制度，確保節(jié)日期間的生產(chǎn)安全。
在今后的工作中，我局將加大力度，把安全生產(chǎn)工作做為一項長期的工作抓緊抓好，進一步加大安全宣傳教育力度，增強全局干部職工的安全意識，落實崗位責任，建立長期有效的監(jiān)督管理機制，為我局各項工作的順利開展奠定良好基礎。
特此報告。
國家安全責任制落實情況報告國企篇四
20xx年縣國家安全工作的總結匯報x縣始終將總體國家安全觀作為國家安全工作的指導思想和根本遵循，全面貫徹落實上級關于國家安全系列會議和重要講話精神，完善體制機制，建強機構隊伍，推動國家安全工作各項決策部署落實落靠，現(xiàn)將工作總結如下：
。
一是成立組織機構。全面貫徹落實《x市關于貫徹落實黨委（黨組）國家安全責任制規(guī)定的實施細則》，切實扛起黨委主體責任，成立了縣委國家安全委員會，委員會下設辦公室。
二是選優(yōu)配強人員。國安委主任由縣委書記擔任，副主任由相關縣級領導擔任，成員由相關縣直單位主要領導組成。國安辦主任由縣委常委、縣委辦主任兼任，國安辦副主任由縣委辦副主任兼任，辦公室配備工作人員x人。
三是加強隊伍建設。加強國安工作人員管理，認真執(zhí)行審查備案制度，完成工作人員政審備案工作，并積極參加上級培訓，提升了業(yè)務水平和履職盡責能力。同時，國安委各成員單位明確了專人負責推進落實國安工作，形成了上下聯(lián)動的工作體系。
一是高度重視，周密部署。將維護國家安全納入重要議事日程，定期分析研究、謀劃推進國會家安全工作。于x月x日召開了中共x縣委國家安全委員第x次全體會議，會上傳達并學習了省市國安委會議精神，審議通過了《中共x縣委國家安全委員會工作規(guī)則》《縣委國家安全委員會x年工作要點》，明確了工作職責和工作任務。
二是突出重點，防范風險。在建國x周年大慶期間，扎實做好安全穩(wěn)定工作，開展了國家安全暴恐事件大防控，對網(wǎng)吧、賓館、加油站等重點行業(yè)落實管理制度情況，不定期明查暗訪，并開展反恐處突實戰(zhàn)演練。扎實做好信訪維穩(wěn)工作，堅持開門接訪，全力解決問題，使突出矛盾在第一時間得到處理。扎實做好輿論輿情工作，以本地網(wǎng)絡平臺為主，省市網(wǎng)絡平臺為輔，積極開展日常網(wǎng)上巡查，及時進行監(jiān)控、預警、預判和處置。
三是健全機制，常態(tài)管控。全面排查全縣政治、意識形態(tài)、經(jīng)濟、科技、社會、對外工作以及黨內自身建設等七大領域風險點，制定《x縣防范化解重大風險任務責任分工方案》，實行項目化、臺賬式管理逐一明確牽頭領導、牽頭部門、責任單位和化解時限。同時，聚焦“五個安全”全面梳理排查風險點，著力防范化解重大風險。
一是圍繞關鍵領域宣傳教育。在機關，通過設置系列宣傳展板，進行總體國家安全觀宣傳，并通過主要領導領學和干部自學方式，集中開展國家安全學習活動。在企業(yè)。通過張貼標語、主題講座、有獎競猜等方式，讓企業(yè)職工在活動中掌握國家安全知識。在社縣，集中組織社縣黨員干部和群眾代表觀看國家安全宣傳片，并以社縣活動為載體，為參與活動居民發(fā)放宣傳單。在農村，利用覆蓋全縣所有村屯的“大喇叭”，循環(huán)播放總書記關于總體國家安全觀的重要論述和國家安全法律法規(guī)。
二是圍繞重大時間節(jié)點宣傳教育。在x·x全民國家安全教育日，開展了以“堅持總體國家安全觀，著力化解重大風險，喜迎中華人民共和國成立x周年”為主題的宣傳教育活動，在建國x周年大慶期間，提早謀劃，深入開展了國家安全相關法律以及重要政策的宣傳活動。在x·x反間諜法宣傳日，開展了紀念《反間諜法》頒布五周年集中宣傳活動。
三是圍繞常態(tài)長效宣傳教育。通過廣播電視和戶外電子顯示屏等渠道，循環(huán)播放國家安全宣傳片和宣傳標語，讓國家安全知識融入到老百姓的日常生活中。充分發(fā)揮黨校的宣傳主陣地、主渠道作用，把國家安全教育納入干部教育培訓課程。全力推進國家安全教育進校園，以國家安全為主題，舉辦了演講比賽、征文活動、國旗下的講話和主題班會等活動，通過系列活動，使廣大師生對國家安全有了深入的認識，起到了“教育學生、帶動家庭、輻射社會”的良好效果。
一是加強情報工作體系建設。按照《x市國家安全情報信息直報工作實施辦法（試行）》要求，認真做好情報信息報送工作，建立健全情報網(wǎng)絡，拓寬了情報來源，關注重點領域，尤其是海外利益、宗教等相關情報信息，提升情報信息報送質量。
二是認真執(zhí)行風險報告制度。嚴格落實危機預警和管控制度，動態(tài)管控風險，定期排查政治安全風險、意識形態(tài)安全風險、經(jīng)濟安全風險等x類風險，壓實防范化解重大風險各職能部門責任，由牽頭單位發(fā)揮牽頭抓總作用，組織協(xié)調配合部門和責任單位互通信息、研判風險、完善對策，統(tǒng)籌推進重大風險防范化解工作，并及時上報本地風險監(jiān)測預警管控情況。
國家安全責任制落實情況報告國企篇五
對照國資紀發(fā)（20**）14號文件“檢查內容”的要求，我院對五項制度的貫徹執(zhí)行情況進行了自查。現(xiàn)將有關情況匯報如下：
重大事項決策、重要干部任免、重要項目安排、大額度資金的使用制度是為加強領導班子建設，落實黨的民主集中制原則，提高科學決策、民主決策和依法決策水平的有效手段，我院黨委對五項制度的貫徹執(zhí)行高度重視，對此進行了廣泛地宣傳。結合黨委理論中心組學習，黨支書記多次組織干部職工認真學習相關文件，把執(zhí)行“三重一大”制度與企業(yè)“建章建制”緊密結合。近年來，先后制定和完善了“三重一大”決策制度的相關制度63余項，涉及預算、資金、招標、安全、內審、考核、黨群等一系列管理制度，將“三重一大”決策的要求體現(xiàn)在制度中；結合實際，不斷完善內部控制制度。在全院上下構建了“結構合理、配置科學、程序嚴密、相互制約”的權力運行機制。在執(zhí)行過程中，我院堅持重大決策問題、大額資金使用集體討論，民主決策；重要人事任免、重大項目安排集體討論，科學決策。將“三重一大”工作貫穿與我院發(fā)展戰(zhàn)略和發(fā)展目標之中，使我院自查自糾工作科學化、民主化、制度化。
我院經(jīng)營管理決策有制度流程可依，重大事項處理能落實民主集中制原則。我院通過各項管理制度，堅持反復醞釀，必須集體會議討論、研究、民主表決，并有會議記錄及紀要。
1、強化組織保障。成立了“三重一大”決策制度貫徹落實情況效能監(jiān)察領導小組及辦公室，主要以聽取匯報材料，核查制度落實情況、員工訪談等方法進行?！叭匾淮蟆奔w決策制度在實施過程中，我院堅持由黨委統(tǒng)一領導，紀委組織協(xié)調，為“三重一大”集體決策制度的貫徹執(zhí)行提供了可靠的組織保障；我院黨委把“三重一大”集體決策制度作為貫徹落實黨風廉政建設責任制的一項根本性制度，嚴格貫徹執(zhí)行，有效地避免了在重大問題的研究決策上個人說了算的現(xiàn)象。
2、強化責任制落實。在黨風廉政建設責任制半年自查和全年檢查中，我院黨委把是否認真執(zhí)行“三重一大”制度作為對班子成員和領導班子考核的一項重要依據(jù)，納入考核體系，促進了“三重一大”決策制度的貫徹落實。
3、強化民主決策。在討論“三重一大”事項過程中，我院黨委充分發(fā)揚民主，并嚴格執(zhí)行決策程序形成決策：首先與會人員充分發(fā)表意見，當意見比較一致時進行表決，按照贊成人數(shù)超過應到會有表決權人數(shù)半數(shù)的原則，形成最終決定；當意見不一致時暫緩表決，經(jīng)過再次溝通、討論形成統(tǒng)一意見后，再進行表決；如遇突發(fā)事件或特殊情況等原因，不能及時討論決定的事項，事后及時在班子會上通報。
通過自查，我院干部職工對“三重一大”集體決策制度執(zhí)行情況還是認可的，但決策后督辦落實力度不夠，有待于進一步加以改進。今后工作中，我院將進一步加大宣傳教育力度，強化監(jiān)督檢查，逐步健全和完善我院落實“三重一大”集體決策制度的相關規(guī)定，明確政治工作部為執(zhí)行“三重一大”決策的督促檢查部門，明確完成時限，督辦決策的落實；明確領導責任及具體承辦機構和責任人，確保落實決策的工作質量和進度，進一步科學界定集體決策制度的適用范圍、執(zhí)行標準和決策程序，確保制度的可操作性和規(guī)范性。
國家安全責任制落實情況報告國企篇六
今年以來，區(qū)機關事務管理局根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府安全生產(chǎn)工作的總體要求，以及年初全區(qū)安全生產(chǎn)工作會議精神，結合區(qū)級機關大院辦公環(huán)境實際情況，對安全生產(chǎn)工作做到領導重視、組織到位、制度齊全、措施有力，一級抓一級，層層抓落實，全面貫徹落實各項安全生產(chǎn)工作責任制度，通過一系列行之有效的工作，安全生產(chǎn)工作取得了一定成績，保證了區(qū)級機關大院的辦公安全。
區(qū)級機關大院是區(qū)級領導辦公的場所，也是許多區(qū)級機關辦公所在地，如何確保領導和區(qū)級機關的辦公安全，是我們工作的一項重要任務。為此，我局領導高度重視，主動聯(lián)系區(qū)消防大隊，多次組織力量對區(qū)府大院內的消防設施和電力線路情況等進行檢查，更新了部分消防設施，合理布局電力線路，及時調整老化設備，力爭排除各類安全隱患。按照消防要求，今年我們還對區(qū)府大院三號樓、四號樓進行了消防改造，增設了兩幢大樓的戶外樓梯，辦理了消防許可證，達到了一樓兩梯的消防要求。同時，繼續(xù)加強了門崗保衛(wèi)工作，增強了夜間巡查力度，嚴格實行外來人員出入登記制度，提高突發(fā)事件的應變能力，保證機關大院辦公安全。
充分認識安全生產(chǎn)工作的重要地位和作用，切實安全生產(chǎn)工作，是政府履行社會管理和市場監(jiān)管職能的基本任務，更是政府工作良性發(fā)展的基本要求。今年，我們根據(jù)與區(qū)政府簽訂的安全生產(chǎn)責任書要求，積極落實好各部門的安全生產(chǎn)責任制度，完善內部各項管理制度，明確了崗位責任。首先，我們與各部門簽訂了安全責任書，并對落實情況進行考核。其次，我們對安全生產(chǎn)工作做到月月有檢查，季季有例會，局主要領導今年組織召開會議4次，分管領導組織召開安全會議2次，主要領導帶隊組織檢查下屬單位安全生產(chǎn)工作8次。
9月以來，我們根據(jù)區(qū)開展“平安寧波”二號行動的總體部署，積極配合，深入開展“平安寧波”二號行動。一是成立了二號行動工作辦公室，局主要領導任組長，有關科室同志任成員;二是開展了安全生產(chǎn)大檢查，對局下屬單位進一步進行了一次全面檢查，把安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。在檢查中，我們要求各部門強化責任，認真落實“平安寧波”二號行動方案，積極爭取“平安寧波”二號行動的勝利。
固樹立“安全生產(chǎn)從我做起、從小事做起”的良好意識。同時，切實抓好車輛管理服務中心和機關車隊等安全生產(chǎn)重點工作部門的工作，組織駕駛員認真學習政治理論、道路交通法規(guī)和事故信息，提高駕駛員的安全意識。
一年來，在局領導的高度重視和全體干部職工的積極參與下，我局無各類安全事故，全年度安全工作形勢良好。但是我們要保持客觀冷靜的心態(tài)，當前安全生產(chǎn)工作形勢仍然嚴峻，安全工作任重道遠，我們要不斷總結經(jīng)驗，把握重點，深化工作方案，狠抓落實，不斷創(chuàng)新，把安全生產(chǎn)工作推向深化。
國家安全責任制落實情況報告國企篇七
今年以來，在縣委、縣政府和市局的正確領導下，我局認真貫徹落實縣委九屆四次會議和全市司法行政工作會議精神，以科學發(fā)展觀和干部作風建設為統(tǒng)領，緊緊圍繞全市司法行政工作目標任務，進一步強化職能，落實措施，開展工作，為全縣經(jīng)濟社會科學發(fā)展提供強有力的法律保障和法律服務?，F(xiàn)將工作開展情況匯報如下：
一、以加強干部作風建設為目標，深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動。
在學習實踐活動科學發(fā)展觀活動中，我局始終按照縣委的部署和要求，扎實地開展各項工作，把重點放在解決阻礙司法行政工作科學發(fā)展的突出問題上，使整個學習實踐活動體現(xiàn)干部受教育、發(fā)展上水平、群眾得實惠，較好地推動了司法行政工作的科學有序發(fā)展。
(一)、領導重視，組織行動到位。為確保全縣司法行政系統(tǒng)學習實踐科學發(fā)展觀活動的順利開展，我局黨組非常注重加強組織領導建設，并按照“四有”即有專門機構，有專人負責，有專門記錄，有專項總結的要求，成立了由局黨組書記、局長任組長，一名副局長和辦公室主任任副組長，各科室責負人為成員的專門領導小組，并按照“一崗雙責”的原則，形成了一把手全面抓、分管領導重點抓、專門機構具體抓的責任格局。在此基礎上，于2月20日召開了全系統(tǒng)學習實踐科學發(fā)展觀活動動員會，就本系統(tǒng)開展學習實踐科學發(fā)展觀活動的目標任務、方法步驟及工作措施等進行了詳盡的安排部署，從而全面明確了活動的工作方向。
心得體會。
(三)、明確承諾，強化服務到位。按照活動的具體要求，結合部門工作職能，我局統(tǒng)一印制。
承諾書。
100份向社會公開發(fā)放，并在電視臺公開承諾。在此基礎上，著力強化公證處、律師事務所、法律服務所等重點部門和崗位的服務，通過健全制度、完善流程、改進服務等措施，進一步提高了服務質量，亮化了窗口，杜絕了不作為、亂作為現(xiàn)象。
(四)、拓展渠道，查找不足到位。為確保自身存在的問題和不足找準查實，我局結合學習實踐科學發(fā)展觀活動實施意見的要求，多次邀請人大代表、政協(xié)委員及離退休老干部召開懇談會，認真揭擺問題和不足，誠懇聆聽意見和建議。同時，還向全縣黨政機關、企事業(yè)單位和服務對象發(fā)放征詢意見書50份，深入聯(lián)系點(盤城營、三道洼行政村)調研6次，撰寫“蹲點手記”12份，召開民主生活會2次，召開警示教育大會1次，編輯簡報16期，從廣度上拓寬了征集意見渠道。在此基礎上，認真分析和梳理各類意見和建議，并有針對性地研究和制定整改措施，從深度上實現(xiàn)了整改內容明確，整改措施有力。
二、以提升司法行政工作為根本，扎實開展各項工作。
(一)、充分發(fā)揮法制宣傳輿論功能，全面營造“五五”普法工作氛圍。
合同。
法等與農村生產(chǎn)生活密切相關的法律法規(guī)進行專題培訓。三是全面開展校園普法。針對在校學生普遍存在的法律意識淡薄、精神空虛無度、打架斗毆時有發(fā)生等現(xiàn)象，我局組織市勞教所勞教人員，深入到三中及部分小學召開題為《重新找回自我，擁抱美好燦爛明天》的懺悔演講法制教育報告會，通過這樣的現(xiàn)身說法，為青少年學生今后的健康成長產(chǎn)生了積極的影響。據(jù)統(tǒng)計，今年以來，在我局的組織發(fā)動下，全縣“五五”普法呈現(xiàn)出濃厚的宣傳效果，其間，發(fā)放各種宣傳資料1萬余份，編發(fā)各類新聞專題18份，懸掛宣傳橫幅12條，張貼宣傳標語。
口號。
85條，展出板報、墻報共計46塊，召開以案說法現(xiàn)場會3場次，形成了較為強大的宣傳輿論氛圍。
(二)、充分發(fā)揮人民調解先導功能，全力化解社會各類矛盾糾紛。
我局緊緊依托人民調解這個基層組織載體，把握重點，突破難點，細致排查，及時轉自化解，有力地維護了全縣的社會政治穩(wěn)定。一是進一步完善人民調解體系建設。我局嚴格按照“硬件過硬、軟件不軟”的工作思路，積極向上爭取項目建設資金31.2萬元，協(xié)調鄉(xiāng)鎮(zhèn)籌措資金92.8萬元，全面完成最后5個司法所建設任務，所建成的司法所均設置了高標準的調解庭。在此基礎上，進一步加強了村級人民調解組織建設，每個調委會不僅有獨立的調解場所，而且配齊配強了專門的調委會主任、專職調解員和社情信息員，做到了人民調解工作網(wǎng)絡體系橫向到邊、縱向到底。截止目前，全縣共建有規(guī)范化司法所18個，調委會394個，人民調解員到達1885名。二是進一步健全矛盾糾紛排查調處運行機制。針對新時期矛盾糾紛的特點，結合我縣實際情況，我們制定完善了一系列工作制度，促進了人民調解工作的正常有序開展。如預防機制的建立，使得各類糾紛信息提前掌握，疏導及時，有效地防止了糾紛的激化;排查機制的建立，做到了鄉(xiāng)不漏村，村不漏組，組不漏戶，戶不漏人，實現(xiàn)了糾紛排查的全面、細致、徹底;如聯(lián)調機制的建立，不僅密切了司法與法院之間及各調解組織之間的關系，而且全面拓展了調解領域。三是進一步加強人民調解隊伍建設。為適應新形勢下調解工作的需要，確保糾紛調解的成功率和合法性，一方面，我們實行了人民調解員持證上崗制度，經(jīng)過嚴格的考核，全縣一級人民調解員達到186名，二級人民調解員達到345名，三級人民調解員達到526名。另一方面，我們還推行了人民調解員崗上培訓機制，通過業(yè)務強化訓練，全面提升了廣大人民調解員解決矛盾糾紛的能力和水平。今年以來，全縣各級人民調解組織共排查調處各類矛盾糾紛128起，調處成功125起，調解成功率97.6%,把大量矛盾糾紛消滅在基層和萌芽狀態(tài)，有效維護了全縣的社會和諧穩(wěn)定。
(三)、充分發(fā)揮安置幫教幫扶功能，全面減少重新違法犯罪。
在刑釋解教人員安置幫教工作中，我局始終站在保穩(wěn)定的高度來關注和部署這項工作，并認真落實各項工作措施，有效地避免和減少了重新違法犯罪。一是搞好登記銜接。除依監(jiān)獄、勞教部門寄發(fā)的《釋放。
通知書。
》，區(qū)分類別建立臺帳外，每月還與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)派出所進行仔細核對，以便發(fā)現(xiàn)遺漏，及時補登，在此基礎上，將登記在冊的刑釋解教人員全部納入電子版軟件管理，基本上做到了情況明、底數(shù)清、不脫管、不失控。二是落實安置措施。從解決刑釋解教人員的生計問題入手，通過落實責任田、協(xié)調企業(yè)安置、鼓勵自謀職業(yè)等渠道，配套政策扶持、技術扶持和資金扶持等手段，最大限度地給予安置，解決了他們的安居立身之憂。三是完善幫教體系。目前全縣共建立了村(居)委會幫教小組180個，幫教工作人員近546人，基本形成了上下成線、左右成片的社會化幫教網(wǎng)絡。在各級幫教組織不斷得到加強的基礎上，我局還根據(jù)每個刑釋解教人員的自身實際情況，確定專門幫教責任人，有針對性地落實幫教措施，全程施以教育管理，直至解除幫教為止。通過思想上的教育和生活上的關心，使得回歸的刑釋解教人員真情感受到了黨和政府的溫暖，重新樹立了生活的信心，兩年來全縣共安置刑釋解教人員80人，安置率為97%，刑釋解教人員重新違法犯罪率為0.8%，實現(xiàn)了控制在2%以內的指標。
(四)、充分發(fā)揮法律服務的引導功能，有力推動縣域經(jīng)濟又好又快發(fā)展。
我局高度重視法律服務工作在“著力壯大縣域經(jīng)濟”和“城市建設三年大變樣”中的服務性作用，致力堅持“為縣域經(jīng)濟建設服務、為社會服務、為三農服務”的宗旨，認真強化和引導法律服務工作，促進了全縣經(jīng)濟的健康發(fā)展。律師事務所除認真辦理好當事人委托的法律事務外，還主動投身全縣“三年大變樣”工作，協(xié)助政府依法規(guī)范項目建設，代理政府依法解除樺皮嶺景區(qū)合作協(xié)議，協(xié)助信訪部門有效疏導和化解矛盾糾紛，截止目前，全縣律師共辦理各類訴訟案件334件，其中擔任刑事辯護及代理18件，民事及經(jīng)濟案件訴訟代理316件，解決非訴法律事務22件，解答法律咨詢200余人次，擔任常年法律顧問16家，為全縣經(jīng)濟發(fā)展提供了優(yōu)質高效的法律服務。公證處積極拓展公證服務領域，深化服務層次，以全縣立縣項目建設為重點，主動為項目建設單位提供“零距離”法律服務，從根本上提高了公證服務社會的能力和水平，截止目前，公證處共辦理各類公證事項233件，其中，國內民事公證220件，國內經(jīng)濟公證13件，促進了公證工作的健康發(fā)展。法律援助中心積極履行職能，進一步擴大法律援助的社會覆蓋面，認真做好殘疾人、老年人、下崗職工、農民工和婦女的維權工作，逐漸開辟出了一條弱勢群體法律援助的“綠色通道”，截止目前，法律援助中心共接受困難群眾及親屬申請或法院指定46人次，經(jīng)審查符合援助條件并提供民事法律援助46起，刑事指定援助9起,解答法律咨詢120人次，全力維護了弱勢群體和困難群眾的合法權益。
三、存在的問題和下步打算。
今年以來，雖然我局在全體司法工作人員的共同努力下做出了一定的成績，但對照科學發(fā)展觀，與縣委、縣政府和市局的要求相比，還有一定差距，突出表現(xiàn)在：一是思想解放不徹底，進取意識不堅強，仍不同程度地存在著思想相對保守的問題;二是隊伍整體素質特別是基層干警適應日益繁重的工作任務及應對突發(fā)事件能力還需進一步提高;三是受機關辦公經(jīng)費的制約，一些本可以閃光的工作難以得到持續(xù)升華和拓展，這就有必要我們在今后的工作中對照上述存在的問題，認真研究對策，逐一加以解決，進而推動全年的司法行政工作再上新臺階。
國家安全責任制落實情況報告國企篇八
(月12日)。
今年以來，我縣繼續(xù)認真貫徹落實中共中央、國務院《關于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定》，按照市委、市紀委的部署要求，堅持“黨委統(tǒng)一領導，黨政齊抓共管，紀委組織協(xié)調，部門各負其責，依靠群眾支持和參與”的工作機制，認真貫徹落實全國、全省黨風廉政建設責任制電視電話會議精神，緊密聯(lián)系我縣實際，進一步細化責任，抓好責任制考評考核，嚴格責任追究，黨風廉政建設責任制得到較好落實，促進了我縣反腐倡廉工作的健康開展。
一、強化責任意識，明確各級責任，形成責任制齊抓共管局面。
1、加強思想教育，增強領導干部的責任意識?？h委把強化各級領導干部抓黨風廉政建設的責任意識，增強貫徹執(zhí)行《規(guī)定》的主動性、自覺性作為首要工作來抓。組織全縣各級領導干部，繼續(xù)認真學習中央《關于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定》，并把它作為干部培訓教育的一個重要內容，列入各級黨委(黨組)中心組學習和黨校教學計劃，融入預防職務犯罪警示教育基地開展警示教育；同“三個代表”重要思想的學習教育、樹立正確的權力觀教育、“兩個務必”專題教育結合起來；同學習黨的十六大精神、十六屆四中全會精神和中央、省、市紀委全會精神結合起來；同學習鄧小平、江澤民、胡錦濤等中央領導關于黨風廉政建設和反腐敗的論述的學習結合起來；同學習宣傳貫徹“兩個條例”結合起來。同時還開展了以責任制為主要內容的黨政紀知識競賽、測試和“增強紀律觀念、自覺接受監(jiān)督”主題教育等活動。通過加強對領導干部黨風廉政宣傳教育，使領導干部的思想認識有了很大的提高，進一步增強了領導干部責任意識，提高了貫徹執(zhí)行責任制的自覺性和主動性，實現(xiàn)了“要我抓”到“我要抓”的轉變，為貫徹落實黨風廉政建設責任制打下了堅實的思想基礎。
2、明確領導責任，形成班子成員合力抓的良好局面。根據(jù)我縣去年底換屆的實際，年初縣委及時對縣處級領導干部黨風廉政建設責任制范圍進行了調整，下發(fā)了《關于調整縣處級領導干部黨風廉政建設責任制責任范圍的通知》，對每一位縣領導的黨風廉政責任范圍進行了重新的明確。根據(jù)形勢的變化，按照與時俱進的要求，對責任制內容進行了充實，下發(fā)了《關于修訂黨風廉政建設責任制的實施意見的通知》，把貫徹“兩個條例”、解決群眾反映的問題、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境等內容列入責任制范圍。同時要求每位領導干部做好責任的二次分解，把黨風廉政建設的有關任務要求分解到分管的部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和科室，具體到人，既明確領導班子的責任，又明確“一把手”和班子其他成員的責任，做到責權統(tǒng)一、上下緊扣、相互監(jiān)督、層層把關，形成了橫向到邊、縱向到底和千斤重擔大家挑、人人身上有指標的責任體系?？h處級領導干部在貫徹執(zhí)行責任制中能切實負起責任，做到“五個親自”、“四個抓好”?？h委、縣政府主要領導切實擔負起了黨風廉政建設第一責任人的責任，親自組織分解黨風廉政建設的主要任務，明確領導班子每個成員的具體責任和各牽頭部門、協(xié)辦單位的工作目標及任務要求；親自主持召開了多次的領導班子專題會議，研究和安排全縣的黨風廉政建設工作；親自解決了一批群眾反映強烈的熱點和難點問題；親自聽取有關黨風廉政建設工作的專題匯報，對需要追究的嚴格責任追究；親自組織召開本級領導班子民主生活會，至少參加一個下屬單位領導班子民主生活會。黨政領導班子其他成員抓好自身廉政建設、抓好自己分管的黨風廉政建設各項工作的落實、抓好分管部門單位的黨政一把手的述職述廉工作、抓好分管部門單位黨風廉政建設方面突出問題的解決。督促黨風廉政建設和反腐敗各項工作任務的落實，協(xié)調解決黨風廉政建設責任制落實過程中存在的問題。由于縣委、政府主要領導的重視，班子其他成員的積極配合，形成了責任制全力抓的工作局面。
3、明確部門責任，實現(xiàn)各負其責?？h委反復強調，要在黨政齊抓共管的前提下，充分發(fā)揮各職能部門的作用，堅決做到部門各負其責。按照這一要求，年初下發(fā)了《關于年黨風廉政建設和反腐敗工作主要任務立項分解督促落實的方案》，將黨風廉政建設和反腐敗斗爭各項任務進行逐條分解，落實到各有關單位，明確具體負責人、完成時間、完成標準等內容。制定了《××縣黨風廉政建設責任制工作報告制度》，要求各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、縣直各單位每年定期報告黨風廉政建設情況。各牽頭單位第一責任人，堅持“一崗雙責”，做到“三個必須”：必須結合各自承擔的工作任務，明確本單位的責任領導、責任部門和責任人；必須從自己的管轄范圍、工作性質、業(yè)務特點出發(fā)，有針對性地制定工作計劃，擬定工作步驟，落實工作措施，作出具體安排，真正做到年初有布置、年中有檢查，年底有總結；必須及時總結、通報、研究有關工作，協(xié)調解決工作中遇到的問題，并在6月底和12月底，就負責工作寫出專題報告，上報主管領導機關和紀委。從而促進了各部門抓好職責范圍內的黨風廉政建設的主動性和積極性，形成了黨政齊抓共管、部門各負其責抓黨風廉政建設的工作態(tài)勢。
4、發(fā)揮紀委職能，確保組織協(xié)調、監(jiān)督檢查到位。堅持“黨委統(tǒng)一領導，黨政齊抓共管，紀委組織協(xié)調，部門各負其責，依靠群眾支持和參與”的工作機制，充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察機關組織協(xié)調和監(jiān)督檢查職能。紀檢監(jiān)察機關認真履行職責，當好縣委、縣政府黨風廉政建設參謀助手，年初在全縣開展反腐倡廉及責任制工作調研，明確工作思路，形成全年工作要點。協(xié)助縣委做好黨風廉政建設形勢分析，開好每年2次的形勢分析會和反腐倡廉情況通報會。認真做好組織協(xié)調和監(jiān)督檢查工作，每年年初及時協(xié)助縣委安排部署全縣反腐倡廉工作，每年年中都要聽取各項任務完成情況的匯報，每年年底牽頭負責邀請縣人大代表、縣政協(xié)委員、黨風廉政監(jiān)督員、特邀監(jiān)察員組成檢查組，進行黨風廉政建設責任制的貫徹落實情況以及反腐敗各項工作情況的檢查。同時對一些重點工作進行定期和不定期督查，發(fā)現(xiàn)和解決了一些問題，確保各項任務落到實處。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位也對本鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、本單位的黨風廉政建設工作進行全面檢查，有力地促進了全縣黨風廉政建設的整體推進。
二、把握工作重點，抓住關鍵環(huán)節(jié)，保證了黨風廉政建設責任制的落實。
1、領導帶頭，實行責任制目標管理?？h委把黨風廉政建設納入縣委領導班子、領導干部目標管理內容，與經(jīng)濟工作和其他業(yè)務工作一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核。實行誰主管誰負責，一級抓一級，一級對一級負責，層層抓落實的工作局面。縣委、政府班子及其成員以身作則，堅持“五個帶頭”，即帶頭執(zhí)行責任制，帶頭遵守制度，帶頭執(zhí)行縣委決定決議，帶頭維護黨的紀律，帶頭樹好家風，元旦、春節(jié)前縣委、政府主要領導帶頭向全縣人民做出廉政公開承諾，在縣委九屆二次全會上進行了自覺接受監(jiān)督的公開承諾，縣紀委班子也在縣紀委二次全會上做出了自覺接受監(jiān)督的公開承諾，其他領導班子和領導干部也通過不同形式進行了公開承諾。在實際工作和生活中，縣領導認真履行承諾，帶頭廉潔自律，做到“三嚴三管”(即：嚴以自律、管好自己；嚴以監(jiān)督、管好部屬；嚴樹家風、管好親屬)，充分發(fā)揮了領導干部的表率和示范任用。
2、改進方式，狠抓責任制考核評議。研究制定了《黨風廉政建設責任制考核辦法》，對責任制考評的內容、標準、要求進行了重新規(guī)范，制作了統(tǒng)一的考評量化表。不斷改進考核考評方式，通過開展民主測評、召開座談會、走訪，隨機問卷等形式，逐步規(guī)范責任考核工作。在考核中堅持做到“五查五看”，即查組織領導，看力度夠不夠；查職責范圍，看職責履行好不好；查目標要求，看工作成效大不大；查廉政情況，看領導干部廉不廉；查評議意見，看群眾滿意不滿意。1月份，結合全縣黨建工作檢查，對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各單位領導班子及其成員去年落實黨風廉政建設責任制情況進行了考評，對考評中發(fā)現(xiàn)的問題，提出了整改意見，認真進行整改。縣委對20責任制考評工作做到早計劃、早安排，于2004年12月初，下發(fā)了《關于組織開展2004年度黨風廉政建設責任制考核工作的通知》，目前正在對各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、縣直各黨委2004年落實責任制情況進行考核考評。充分運用好考核考評結果，作為干部獎懲和任用的依據(jù)之一。
3、嚴明紀律，嚴格責任追究。根據(jù)貫徹執(zhí)行責任制的實際情況，我們嚴格掌握兩點：一是各級黨政組織負有責任追究的領導責任。二是責任追究要注意防止兩種傾向，既不能“護短”，出了問題，遮遮蓋蓋，不作處理，又不能無限擴大，把責任制當成一個筐，什么都往里邊裝，把所有的違規(guī)違紀問題都歸為責任追究。我們特別對追究的范圍、內容作了規(guī)定，保證了追究的嚴肅性。經(jīng)過這幾年的實踐，我縣責任追究的工作體系已經(jīng)初步形成，即：各級黨政組織是實施責任追究的主體，領導和組織管轄范圍內的責任追究工作；各級黨政正職對本級班子成員履行職責負有監(jiān)督檢查責任；組織人事部門負責組織實施責任追究中的組織處理工作；紀檢監(jiān)察機關負責組織實施責任追究中的紀律處分工作。在不斷深化貫徹落實黨風廉政建設責任制的過程中，實施責任追究的力度也在不斷加大，2004年，先后對安全生產(chǎn)事故、經(jīng)濟管理、財務管理等工工作中違反責任制的行為進行了責任追究，對13名相關責任人員分別給予了黨政紀處分、效能告誡或組織處理，促進了責任制的落實。
4、完善制度，不斷規(guī)范領導干部從政行為。以《廉政準則》和“兩個條例”為基礎，按照責任制的要求，在建立健全責任分解、責任內容、責任考核、責任追究等責任制制度體系的'同時，今年對黨風廉政建設責任制述職報告制度進行了規(guī)范修改，要求鄉(xiāng)科級領導干部就落實黨風廉政建設責任制情況每年進行一次述職，述廉報告內容包括對本鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、本部門的黨風廉政建設、領導班子和領導干部廉潔從政情況以及對責任制進行檢查、監(jiān)督、考核等7個方面。進一步規(guī)范紀委負責人同下級黨政負責人談話、廉政談話、誡勉談話等制度，制定了《中共××縣紀委領導班子成員同鄉(xiāng)(鎮(zhèn))和縣直單位黨政領導談話制度》和《關于健全完善領導干部廉政談話的通知》，對談話主體、內容、要求、記錄等作出了進一步規(guī)定。據(jù)不完全統(tǒng)計，今年黨政“一把手”進行述職述廉126人（次），開展廉政談話110多人次(含任前廉政談話)，誡勉談話18人次。
嚴格執(zhí)行了《關于對違反辦事公開制度實行責任追究的辦法(試行)》、領導干部重大事項報告、縣委議事決策十二項工作制度、領導干部述職述廉報告制度、禮金禮品上交、領導干部誡勉談話、經(jīng)濟責任審計、領導干部廉政檔案、群眾信訪接待制度，以及嚴禁公車迎親嫁娶、嚴禁領導干部駕駛小汽車、嚴禁參與賭博、公務接待、強化對黨員干部工作時間以外監(jiān)督、嚴肅機構改革和嚴肅換屆期間紀律等各項規(guī)章制度，先后組織多次專項檢查，不斷推進黨風廉政建設各項配套制度的落實，進一步規(guī)范了領導干部從政行為。
三、領導重視，加強組織領導，促進了反腐倡廉工作新成效的取得。
縣委、縣政府領導高度重視黨風廉政建設責任制的落實，始終把責任制的落實作為推進黨風廉政建設工作的“龍頭”來抓，牢固樹立“一崗雙責”的責任意識，堅持不懈地抓好反腐倡廉工作。今年以來，縣委、縣政府、縣紀委多次召開會議，傳達貫徹中紀委三次、四次和省、市紀委有關會議精神，并針對反腐倡廉階段性工作進行專題研究，就如何貫徹落實黨風廉政建設各項工作作了具體部署。年初調整充實了縣黨風廉政建設責任制工作領導小組，形成主要領導親自抓、分管領導具體抓的工作機制。日常工作依托縣紀委黨廉室開展，并安排專門人員負責具體工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直各部門也相應調整了落實黨風廉政建設責任制領導小組。做到機構、領導、人員、精力四到位，確保了落實黨風廉政建設責任制的組織領導。積極支持紀檢監(jiān)察機關履行工作職責?？h委班子成員高度重視、認真對待群眾來信來訪，堅持了每日帶班接待群眾的信訪接待制度，及時批轉和處理群眾來信來訪，確保群眾反映的問題得到及時處理?？h委主要領導和常委會還經(jīng)常聽取紀檢監(jiān)察機關查處違紀案件尤其是大要案的情況匯報，及時掌握工作進展情況和查案中遇到的重要問題，幫助排除干擾阻力，促進案件的及時查處。多次召開專題會議，研究解決反腐倡廉工作中遇到的困難和問題，特別是在人、財、物等方面對執(zhí)紀執(zhí)法機關傾斜，全力支持執(zhí)紀執(zhí)法依法依紀履行職責，有力地推動了全縣反腐倡廉工作深入開展。
1、反腐倡廉三項工作取得新成效。
一是領導干部廉潔自律各項工作得到有效落實。認真落實《廉政準則》和中央提出的“四大紀律、八項要求”等領導干部廉潔自律的規(guī)定，兩節(jié)期間下發(fā)了《關于元旦、春節(jié)期間厲行節(jié)約、制止奢侈浪費的通知》，繼續(xù)組織開展“過廉潔年”、“家風建設”、廉政承諾等專項活動。組織糾風、財政、新聞等部門人員深入各商場、酒家、單位，對發(fā)放和使用代幣購物券、公款吃喝、公車私用等工作進行明察暗訪，有效地制止了節(jié)日期間的腐敗行為。對黨政領導干部在企業(yè)兼職情況進行了摸底調查，我縣未發(fā)現(xiàn)有黨政領導干部到企業(yè)兼職。認真清理黨政領導干部拖欠公款或利用職權將公款借給親友的問題，對一名企業(yè)領導將公款借給他人經(jīng)商的行為進行了查處，幫助企業(yè)追回了公款10萬元。開展了關于制止開具虛假發(fā)票公款報銷行為和用公款為個人購買商業(yè)保險專項清理，有效防止此類行為的發(fā)生。二是查處了一批違法違紀案件。今年以來，全縣紀檢監(jiān)察機關共受理群眾信訪舉報56件(次)，立案查處各類違紀違法案件31件，比去年同期多4件；全縣檢察機關共立案查處貪污賄賂等職務犯罪案件9件9人；法院系統(tǒng)依法受理并審結貪污賄賂等案件9件9人。嚴肅處理了一批腐敗分子，教育了廣大黨員干部。三是糾風工作穩(wěn)步推進。認真開展公房管理整治活動。對全縣行政事業(yè)單位店面和公有營業(yè)性用房進行重新登記，進一步規(guī)范了全縣行政事業(yè)單位經(jīng)營性和非經(jīng)營性公房的管理，有效制止了以房謀私現(xiàn)象的發(fā)生。加大治理教育亂收費力度。認真抓好教育收費制度規(guī)定執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，對兩所中學違規(guī)收取補課費和一所小學向走讀學生收取搭伙費等違規(guī)做法進行了糾正和通報批評。著力整治醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務中的不正之風，進一步規(guī)范藥品采購行為和醫(yī)務人員診療行為，有效維護患者的利益。今年來，全縣醫(yī)療機構通過實行集中招標采購藥品讓利患者130萬元。認真做好減輕農民負擔監(jiān)督管理工作，我縣農民負擔控制在規(guī)定范圍之內，沒有發(fā)生涉農惡性案件。開展“征用土地侵害農民利益、城鎮(zhèn)拆遷中侵害居民利益、企業(yè)改制中侵害職工利益、拖欠克扣農民工工資”這“四個堅決糾正”的專項清理，切實維護群眾的合法權益。同時進一步鞏固了治理公路“三亂”和報刊征訂攤派成果。民主評議行風工作目前已在進行自查自糾階段，正著手進行行風評議。
2、從源頭上預防和治理腐敗工作邁出新步伐。
一是進一步深化“四項改革”。行政審批制度改革方面，按照“三簡一提高”要求，進一步規(guī)范行政審批，共清理減少審批事項121項，保留130項，涉及25個部門，廢止行政許可事項1項。財政管理制度改革方面，實行國庫統(tǒng)一收付，清理和取消各行政事業(yè)單位收入過渡戶281個，保留銀行基本賬戶211個；嚴格執(zhí)行“收支兩條線”規(guī)定，切實做好“票款分離”工作，對行政事業(yè)單位收費票據(jù)的領發(fā)和核銷作了進一步明確規(guī)定。深化人事制度改革方面，提拔任用干部實行單位推薦、民主推薦、組織部門考核、縣委常委會研究和票決以及部分副職推行公開招考的做法，干部考察公示、任前公示、試用期等制度得到較好落實。進一步完善投資體制改革，較好地確立了企業(yè)在投資活動中的主體地位，政府對企業(yè)活動的干預進一步減少。
二是嚴格執(zhí)行“四項制度”。政府采購方面，今年全縣共開展物品詢價招標9次，競爭性談判4次，邀請招投標6次，物品總采購金額252.43萬元，節(jié)約采購資金25.5萬元。落實了建設工程招投標制度，對招投標工作派專人進行全程監(jiān)督，嚴把“制標”環(huán)節(jié)的保密關，“投標”環(huán)節(jié)的合法關，“中標”環(huán)節(jié)的公正關。今年以來開展建筑工程招投標共16項，面積3.76萬平方米，資金總額2392.82萬元，節(jié)約資金230多萬元。建立健全經(jīng)營性土地使用權出讓制度。對經(jīng)營性土地使用掛牌出讓全過程實行現(xiàn)場監(jiān)督，招標拍賣經(jīng)營性土地2宗，面積6138平方米，成交金額369.1萬元，高出底價84萬元。完善產(chǎn)權交易制度。進一步規(guī)范產(chǎn)權交易市場，對資產(chǎn)評估行業(yè)加強監(jiān)管，有效杜絕了“暗箱操作”。
三是全面推行辦事公開制度。抓好政務公開，進一步規(guī)范政務公開行為，對縣直各部門單位政務公開情況不定期開展督促檢查，有效防止假公開、少公開、不公開的現(xiàn)象。抓好村務公開。村務公開做到“三個一”(即每月一次財務決策，每月一次財務、村務公開，每季度一次民主理財小組成員聯(lián)席會議)。在全縣大力推行林權轉讓公開拍賣工作。確定金溪長吉村等10個行政村為開展村務公開民主聽證試點村，6月14日在長吉村召開了全縣第一場次聽證會，效果良好。在均口鎮(zhèn)試行村集體資金專戶管理，通過設立一個專戶：全鎮(zhèn)統(tǒng)一設立一個村集體資金銀行專戶，各村的集體資金一律存入專戶，取消原村級出納員，設一名總出納；堅持二個原則：堅持村集體資金“村有、鎮(zhèn)代管、村用”和村集體資金優(yōu)先用于五保人員補貼、村干部工資及村級組織基本運轉經(jīng)費開支的原則；實行三個統(tǒng)一：統(tǒng)一票據(jù)領用、統(tǒng)一資金核撥和開支審批手續(xù)、統(tǒng)一招投標管理，從源頭上治理了農村財務管理混亂的問題，從制度上規(guī)范了農村財務管理工作，從經(jīng)費上保證了村組基層組織的運轉。抓好廠務公開。重點抓好勞動法律法規(guī)特別是集體合同、勞動合同執(zhí)行情況、企業(yè)領導干部廉潔自律特別是企業(yè)業(yè)務招待費使用情況等的公開，自覺接受職工監(jiān)督。同時校務公開、(醫(yī)院)院務公開等辦事分開制度不斷規(guī)范，擴大了基層民主。
3、優(yōu)化軟環(huán)境建設有了新進展。
縣委、縣政府高度重視優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境建設，充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察工作在經(jīng)濟服務經(jīng)濟發(fā)展中的作用。紀檢監(jiān)察機關圍繞縣委、縣政府中心工作和群眾關注的熱點、難點事項開展執(zhí)法監(jiān)察。緊貼黨委中心工作，加強對有關經(jīng)濟發(fā)展重大決策和措施執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，不斷優(yōu)化社會法制環(huán)境，政府服務環(huán)境和市場經(jīng)濟環(huán)境。加強對權力的監(jiān)督，防范權力侵入市場，危害市場體系、市場秩序，大力推行行政審批制度改革，減少行政權力對微觀經(jīng)濟的干預，充分發(fā)揮市場在資源配置中的基礎性作用，努力營造有利于發(fā)展的良好氛圍。先后對發(fā)展經(jīng)濟政策落實、林業(yè)改革、人口與計劃生育、森林防火和治理亂砍濫伐、事業(yè)單位機構改革、企業(yè)改制、安全生產(chǎn)等工作進行了專項執(zhí)法督查，對發(fā)現(xiàn)的問題及時作出嚴肅處理，有效地保證了各項工作依規(guī)有序地進行。今年以來，共開展行政執(zhí)法監(jiān)察33項，監(jiān)督檢查單位63個，在執(zhí)法中發(fā)現(xiàn)和糾正或建議整改問題18個，保證了政令的暢通。
積極開展經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境專項整治工作，制定了《關于營造我縣經(jīng)濟發(fā)展優(yōu)良軟環(huán)境專項整治工作方案》，開展了軟環(huán)境建設民主測評活動，通過發(fā)放調查問卷的形式，由社會群眾、服務對象對全縣機關作風好壞等各方面情況進行評議，較好地發(fā)揮了整個社會對軟環(huán)境建設的監(jiān)督作用。切實加大對非公企業(yè)、涉及群眾利益、關系到社會穩(wěn)定等投訴件特別是涉及經(jīng)濟發(fā)展軟環(huán)境的投訴件的辦理力度，認真貫徹執(zhí)行《關于對損害經(jīng)濟發(fā)展軟環(huán)境行為實行效能告誡的暫行規(guī)定》，對損害經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境的人和事嚴肅處理。今年以來共對2名黨員干部進行了效能告誡。今年全縣共受理投訴件35件，辦結35件，辦結率100%。
切實加強機關作風建設，下發(fā)了《關于規(guī)范機關事業(yè)單位工作人員工作行為的通知》，開展了多次機關作風專項督查，嚴肅查處工作作風漂浮等問題，大力弘揚求真務實精神，繼續(xù)在縣處級領導干部中實行為民服務“十個一”責任制和科級干部“五個一”責任制，在全縣推選“一線工作法”，做到領導在一線服務、干部在一線創(chuàng)業(yè)、問題在一線解決、形象在一線塑造，為群眾解決了大量實際問題，進一步密切了黨群、干群關系，切實樹立黨和政府“為民、務實、清廉”的形象。
2004年，中共××縣委班子在貫徹落實黨風廉政建設責任制工作方面雖然取得了一定成效，但也存在一些不足和問題。主要是：落實黨風廉政建設責任制及反腐敗工作的配套制度不夠健全；個別部門和單位貫徹落實“責任制”不夠主動，不夠到位；班子成員中，對管好下屬及所分管部門、掛鉤鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）的干部，離責任制的要求還有差距，從查處的幾起違法違紀案件來看，對黨員領導干部的教育、監(jiān)督的力度還不夠。這些問題必須引起我們的高度重視。在新的一年里，我們將繼續(xù)認真按照市委和市紀委的要求，進一步加強領導，明確目標，采取切實有效的措施，狠抓責任制落實，促進我縣反腐倡廉工作取得更大的成效。
國家安全責任制落實情況報告國企篇九
(一)完善機構、加強領導,責任分解、督促檢查,為落實黨風廉政建設責任制奠定堅實的基礎。
認真貫徹落實縣委關于黨風廉政建設工作的部署和《黨風廉政建設工作目標管理。
責任書。
》的要求,將黨風廉政工作納入黨總支議事日程,因人員變動及時調整了黨風廉政領導小組,制定了《建設系統(tǒng)關于加強黨風廉政建設的實施意見》,黨總支分別與所屬黨支部簽訂了《黨風廉政建設工作責任書》,明確了“一把手”對反腐倡廉負總責,分管領導負直接責任職責,真正建立健全了黨組織統(tǒng)一領導,黨政齊抓共管,部門各負其責,充分依靠群眾支持和參與反腐敗領導體制和工作機制。領導班子成員履行“一崗雙責”,將黨風廉政建設與業(yè)務工作一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核。結合深入開展落實科學發(fā)展觀活動,加強領導班子的思想、組織、作風建設。以定期與不定期督促檢查方式,指導全系統(tǒng)黨風廉政建設工作的開展。
(二)扎實開展學習實踐科學發(fā)展觀活動,促進黨員干部廉潔從政。
堅持把維護黨的政治紀律放在首位,深入開展落實科學發(fā)展觀,促使廣大黨員干部進一步增強思想觀念,始終保持正確的政治方向、政治立場和政治觀點,切實解決影響和制約科學發(fā)展、社會和諧穩(wěn)定的突出問題和黨員干部黨性黨風黨紀方面群眾反映強烈的突出問題。加強對黨員干部的理想信念、黨風黨紀、廉潔從政和艱苦奮斗教育,促使廣大黨員干部牢記黨的性質和宗旨,講黨性、重品行、做表率。認真貫徹民主集中制,嚴格執(zhí)行述職述廉、民主評議、任前廉政談話、誡勉談話、黨員領導干部報告?zhèn)€人有關事項等制度,加強和改進行政監(jiān)督工作,圍繞中心工作,認真開展執(zhí)法監(jiān)察和效能監(jiān)察,加強對各科室、下屬企事業(yè)單位及其工作人員履行職責、依法行政的監(jiān)察,緊密結合科學發(fā)展觀要求,促進行政效能全面提高。
(三)突出重點,狠抓廉潔自律、來信來訪工作不放松。加強領導班子自身建設,不斷強化班子成員的廉政意識。
黨員領導干部率先垂范作好廉潔自律工作,科學發(fā)展觀活動中的專題民主生活會上,班子成員對照廉潔從政的規(guī)定,自查自糾,深入開展批評與自我批評,確保民主生活會質量。嚴格執(zhí)行“三重一大”和領導干部廉潔從政各項規(guī)定,每逢節(jié)假日前夕,都要學習縣紀委有關節(jié)日期間廉政文件,從未發(fā)生請吃、送禮等現(xiàn)象。加大對領導干部、班子成員在使用公車、禮品登記、收入申報、個人重大事項報告等制度的檢查力度。公開服務熱線,自覺接受監(jiān)督。參與縣廣播電臺《行風熱線》、公開“12319”服務熱線,解答并及時處理群眾反映的問題和建議。同時,高度重視信訪工作?！叭罕娚显L無小事,必須做到事事有回音,件件有落實”,這是我局對信訪工作長期堅持的原則。
(四)嚴把關鍵環(huán)節(jié),扎實開展反腐倡廉工作。
充分認識對反腐倡廉工作的重要性、緊迫性,設立了舉報投訴電話和信箱。建立查處商業(yè)賄賂案件協(xié)作機制,與紀檢監(jiān)察、反貪、審計等部門加強了協(xié)調配合和溝通聯(lián)系,建立情況通報、線索移送、案件協(xié)查和信息共享機制,形成治理商業(yè)賄賂案件的合力。將規(guī)劃審批、工程招投標、項目分包、工程質量安全管理、房地產(chǎn)開發(fā)交易、行政審批、工程預決算、產(chǎn)權登記與中介服務作為建設行業(yè)反腐倡廉專項工作的重點。對我縣建筑施工工程的招標、物資采購、施工、工程驗收等職務犯罪多發(fā)環(huán)節(jié),實施同步監(jiān)督。對所有新建工程嚴格實施招投標,邀請縣反貪、發(fā)改、財政等部門全程監(jiān)督,增強招投標工作的透明度,促進建設市場公平競爭和規(guī)范交易。引導、督促建設單位與施工單位簽定《工程建設項目廉政。
協(xié)議書。
》和《工程項目建設廉政管理若干規(guī)定》雙協(xié)議,將履行廉政協(xié)議情況納入工程竣工驗收內容,一并驗收。
(五)完善各種制度,加強內部管理。
強干部職工的行風教育、職業(yè)道德建設和公務員管理。
規(guī)章制度。
的學習教育,嚴格單位職工外出請銷假制度及考勤制度。定期或不定期地對局機關各科(室、站)、局屬各公司、各部門的工作進行督查,并將結果以簡報或公示的形式通報。
(六)繼續(xù)抓好窗口行業(yè)作風整頓。
加大對規(guī)劃、房產(chǎn)、質監(jiān)、物業(yè)等窗口行業(yè)作風整頓的重點治理力度,規(guī)范服務行為,著重解決“門難進、臉難看、話難聽、事難辦、人難找”等“五難”問題。針對下屬窗口服務單位工作人員公仆意識淡薄,作風簡單粗暴,接待群眾態(tài)度冷淡、生硬、蠻橫、推諉等問題,結合行業(yè)特點,重點予以治理。
(七)大力推行政務公開制度,落實各項公開承諾。
實行政務公開和服務承諾,依法規(guī)范行政行為。公開辦事程序、政策依據(jù)、收費標準和辦事時限。按照行政許可法規(guī)定,對以前的政務公開內容再次進行了全面清理,重新進行了對外公示,涉及規(guī)劃、建管、質監(jiān)、房產(chǎn)等建設系統(tǒng)各服務領域。繼續(xù)安排一名干部進入縣行政審批大廳,服務群眾,提高辦事效率。
(八)大力整頓和規(guī)范建筑市場。
一是不斷規(guī)范工程招標投標。對限額以上的工程項目,除涉及國家安全的保密工程及其它特殊工程外,都實行公開招標。二是加強對建設工程全程的監(jiān)督。有效禁止了建設單位弄虛作假、規(guī)避招標,勘察、設計、施工、監(jiān)理單位變相出賣資質、“掛靠”、轉包等行為。三是全面推行監(jiān)理制度。通過監(jiān)理的旁站,加大對建設單位和施工單位的監(jiān)理力度,提高工程質量。全縣所有限額以上的建設項目監(jiān)理率100%。四是理順有形建筑市場管理體制,強化有形建筑市場中介服務功能。
二、存在的問題和今后的打算。
黨風廉政建設、懲防體系建設工作,我局在進一步完善各項規(guī)章制度、責任制延伸和落實領導干部信訪接待制度以及加大對所屬企事業(yè)單位的監(jiān)管力度,強化集體決策、政務公開、抓廉政建設促和諧穩(wěn)定發(fā)展等方面取得了一些成功經(jīng)驗,對建設事業(yè)發(fā)展起到了積極的推動作用,但也還存在部分不足,一些黨員領導干部的思想政治水平、拒腐防變意識有待提高和增強;黨風工作宣傳教育不夠深入;《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》宣傳力度有待加強。在今后的工作中,我們將針對存在的問題認真加以整改,重點加大對《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》的宣傳力度,讓廣大人民群眾了解城建工作,促進城建工作的順利開展。加強干部隊伍建設,全面創(chuàng)建清廉、務實、高效的政府機關,完xx縣委、政府安排的各項工作任務,為建設小康社會、構建和諧社會作出新的貢獻。
國家安全責任制落實情況報告國企篇十
為加強安全監(jiān)管，嚴格安全責任，促進全縣安全生產(chǎn)形勢的穩(wěn)定好轉，根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《江蘇省安全生產(chǎn)條例》和《省政府關于進一步加強安全生產(chǎn)工作的決定》（蘇政發(fā)〔2004〕29號）及蘇政辦發(fā)【2017】70號文件等法律法規(guī)和政策精神，我縣在貫徹落實安全生產(chǎn)責任制方面主要做了以下工作：
一、全面推行安全生產(chǎn)責任制
任，強化了行政負責人安全生產(chǎn)責任制，把安全生產(chǎn)作為各級領導干部考核的重要內容，建立健全了安全生產(chǎn)考核制度和考核指標體系。
二、著力強化企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任
三、嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)責任追究制
各級安全監(jiān)管、監(jiān)察機構認真履行職責，依法加大了行政執(zhí)法力度，做到有法必依、執(zhí)法必嚴、違法必究，嚴格安全生產(chǎn)責任追究制，落實安全生產(chǎn)行政問責制，嚴肅認真查處安全生產(chǎn)事故。凡發(fā)生安全生產(chǎn)事故的，都按照“四不放過”原則，查清原因，嚴肅追究有關人員的責任。每年縣政府年初都出臺安全生產(chǎn)工作意見明確規(guī)定，凡在本年度行政區(qū)域內、系統(tǒng)內發(fā)生特別重大、重大事故的，一律取消評先評優(yōu)資格，主要領導要向縣政府作出書面檢查。
2
存在問題：
1、 安全生產(chǎn)責任制落實難度大。雖然各層、各級都能層層簽訂責任狀，但是有相當一部分僅僅停留在紙上，口頭上，說起來重要，干起來忘掉，對安全生產(chǎn)工作在思想上沒有認識到位。
2、 主體責任意識有待提高。很多企業(yè)主重生產(chǎn)輕安全，文化素質不高，安全意識不強，不愿在安全生產(chǎn)上投入人力、物力、財力，安全網(wǎng)絡不健全，組織結構不完善。
下一步打算：
1、 加強領導，進一步強化安全意識，完善安全生產(chǎn)責 任制，細化考核細則，使安全生產(chǎn)責任制真正落實到實處。
2、 加強督查，堅持關口前移、重心下移，在加強事故調查處理的同時，更加注重事故的防范，把監(jiān)管重點放在監(jiān)督企業(yè)安全生產(chǎn)責任和措施的落實上，及時解決苗頭性、傾向性問題，有針對性地采取監(jiān)管措施，真正做到防患于未然。
3
在市住建局的領導下，結合公司實際，認真開展了一次安全生產(chǎn)大檢查，現(xiàn)將自查情況報告如下：
一、為了明確責任，成立了以公司經(jīng)理為組長、分管安全副經(jīng)理為副組長，以各項目經(jīng)理和專職安全員為成員的安全生產(chǎn)領導小組。在工作中樹立“以人為本，安全第一”的理念，對各項目部經(jīng)理提出了“管生產(chǎn)必須管安全，管安全必須懂得生產(chǎn)”的各項要求。各項目部均配備了專職安全員，并制定了適合項目部特點的.安全生產(chǎn)崗位責任制，并對安全生產(chǎn)責任制進行了層層分解，嚴格落實責任主體，真正做到了職責明確、責任到人、各司其職，確保了安全生產(chǎn)的順利開展。
二、檢查情況
1、各項目部安全生產(chǎn)責任制和各項安全管理制度的落實情況；
2、施工現(xiàn)場安全防護設施的落實情況；
3、施工防火、防暑等安全措施的落實情況；
4、施工工地的垂直運輸設備、腳手架、施工用電、模板支撐及“三寶四口”防護等安全專
項整治情況；
5、施工現(xiàn)場安全資料是否規(guī)范齊全、安全隱患整改落實及檔案情況；
6、各類安全管理人員及特種作業(yè)人員持證上崗情況
三、存在問題
1、思想教育：個別員工對安全工作存在松懈麻痹思想，存在事故與我無緣的麻痹心態(tài)，工作中違反勞動紀律，存在僥幸心理。
3、文明施工：部分施工現(xiàn)場材料堆放混亂，警示標掛設位置不當，消防器材擺設不夠合理。掃地桿、剪刀撐未挷扎到位，腳手板未按規(guī)定滿鋪到位。
4、三寶、四口”防護：施工現(xiàn)場極少數(shù)工人未戴安全帽、施工用電：個別項目部現(xiàn)場配電箱破損、無鎖，用電電線拉掛不夠規(guī)范。
四、處理意見
對在此次安全檢查中，未能按照公司施工安全生產(chǎn)標準化的項目部，要求進行整改 落實到位，并給予通報批評及按公司管理制度進行處罰。
五、下階段工作
1、要求各項目部牢固樹立“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，加強領導，增強
自身的安全責任感，真正落實好安全生產(chǎn)。
3、加大施工現(xiàn)場自查自糾力度，嚴格執(zhí)行安全管理人員和特種作業(yè)人員持證上崗制度，廣泛開展施工人員的安全生產(chǎn)宣傳教育，進一步提高施工人員安全意識。
相關人員會簽：
國家安全責任制落實情況報告國企篇十一
為加強安全監(jiān)管，嚴格安全責任，促進全縣安全生產(chǎn)形勢的穩(wěn)定好轉，根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《江蘇省安全生產(chǎn)條例》和《省政府關于進一步加強安全生產(chǎn)工作的決定》（蘇政發(fā)〔2004〕29號）及蘇政辦發(fā)【2017】70號文件等法律法規(guī)和政策精神，我縣在貫徹落實安全生產(chǎn)責任制方面主要做了以下工作：
任，強化了行政負責人安全生產(chǎn)責任制，把安全生產(chǎn)作為各級領導干部考核的重要內容，建立健全了安全生產(chǎn)考核制度和考核指標體系。
各級安全監(jiān)管、監(jiān)察機構認真履行職責，依法加大了行政執(zhí)法力度，做到有法必依、執(zhí)法必嚴、違法必究，嚴格安全生產(chǎn)責任追究制，落實安全生產(chǎn)行政問責制，嚴肅認真查處安全生產(chǎn)事故。凡發(fā)生安全生產(chǎn)事故的，都按照“四不放過”原則，查清原因，嚴肅追究有關人員的責任。每年縣政府年初都出臺安全生產(chǎn)工作意見明確規(guī)定，凡在本年度行政區(qū)域內、系統(tǒng)內發(fā)生特別重大、重大事故的，一律取消評先評優(yōu)資格，主要領導要向縣政府作出書面檢查。
2
存在問題：
1、安全生產(chǎn)責任制落實難度大。雖然各層、各級都能層層簽訂責任狀，但是有相當一部分僅僅停留在紙上，口頭上，說起來重要，干起來忘掉，對安全生產(chǎn)工作在思想上沒有認識到位。
2、主體責任意識有待提高。很多企業(yè)主重生產(chǎn)輕安全，文化素質不高，安全意識不強，不愿在安全生產(chǎn)上投入人力、物力、財力，安全網(wǎng)絡不健全，組織結構不完善。
下一步打算：
1、加強領導，進一步強化安全意識，完善安全生產(chǎn)責任制，細化考核細則，使安全生產(chǎn)責任制真正落實到實處。
2、加強督查，堅持關口前移、重心下移，在加強事故調查處理的同時，更加注重事故的防范，把監(jiān)管重點放在監(jiān)督企業(yè)安全生產(chǎn)責任和措施的落實上，及時解決苗頭性、傾向性問題，有針對性地采取監(jiān)管措施，真正做到防患于未然。
國家安全責任制落實情況報告國企篇十二
今年以來，在市委、市政府正確領導下，我街道堅決貫徹落實關于國家安全工作的決策部署，旗幟鮮明反邪教、反恐怖主義，持續(xù)嚴打黑惡勢力，排查化解社會矛盾，高度嚴守網(wǎng)絡安全，抓好了預防危害國家安全各項工作，堅持群防群治、齊抓共管，有力保障了轄區(qū)社會治安大局的祥和穩(wěn)定，現(xiàn)將有關情況報告如下：
國家安全是定國安邦的重要基石，**街道黨工委認真落實市委國安委安排部署，自覺踐行“總體國家安全觀”，牢固樹立系統(tǒng)思維和大局意識，把國家安全放在全街道工作的全局中。為切實加強領導，根據(jù)工作需要，成立了國家安全領導小組，由街道黨工委書記任組長，街道辦主任、分管政法的副書記任副組長，成員由綜治辦、派出所、司法所等部門負責人組成。領導小組下設國家安全辦公室，辦公室主任兼國安聯(lián)絡信息員，相應在各社區(qū)成立了領導小組，選出一名政治思想堅定、作風過硬的情報信息員。同時，明確工作職責，制定相應的工作制度(保密制度、信息報告制度、會議制度、檔案制度)。加強組織隊伍建設，強化責任，充分發(fā)揮職能作用，實現(xiàn)規(guī)范化管理。
為深化國家安全知識宣傳教育活動，全面提高我街道國安意識，舉辦了一期以黨政領導為中心的學習培訓班，結合《國家安全法》、《國家安全知識》等內容，大力開展國安宣傳教育活動。**街道綜治中心聯(lián)合司法所共同組織開展了《國家安全法》普法宣傳教育活動。轄區(qū)范圍內16個社區(qū)通過擺放宣傳展板、向群眾講解相關法律知識、電子屏滾動播放等方式，讓更多的群眾接觸和了解國家安全法律知識，旨在掀起學習、宣傳、貫徹《國家安全法》，營造“國家安全，人人有責”的社會氛圍?；顒又须娮悠翝L動播放1000余次，解答群眾咨詢50余人次，取得了良好的宣傳效果。提高了廣大群眾對國家安全工作的知曉率和參與度，提升了廣大群眾防間反意識和自覺維護國家安全的使命感和緊迫感。
針對街道實際，街道國家安全工作領導小組召開專題會議，制訂了各類保衛(wèi)方案和活動計劃。一是制訂完善了涉外人員的保衛(wèi)工作方案，開展月排查，形成制度化管理，確保涉外人員的人身財產(chǎn)安全，目前無發(fā)生侵犯本街道涉外人員人身財產(chǎn)的事件。二是掌握動態(tài)信息，嚴格執(zhí)行信息上報制度。三是嚴格執(zhí)行國家安全領導小組例會制度，做好例會工作記錄。用嚴格的制度來規(guī)范全街道的國家安全工作，確保工作的順利開展。
（一）"顏色革命"風險。
嚴防境內外敵對勢力插手利用涉軍涉教等特定利益群體，認真排查可能引發(fā)"社會運動""街頭政治"的苗頭動向；深入貫徹黨中央關于反邪教工作部署，認真排查、防控涉邪教問題風險。
（二）特殊群體風險。
排查因化解過剩產(chǎn)能、涉眾非法集資、欠薪討薪和環(huán)保"鄰避效應"等可能引發(fā)的社會穩(wěn)定風險，防止經(jīng)濟、環(huán)保等領域問題向政治領域傳導。
（三）公共安全風險。
加強社會面防控，全面排查公路、公共交通、廣場超市和公眾集中場所等部位的治安及暴恐活動風險；對建筑工地、礦山、?；愤\輸儲存等地域開展經(jīng)常性安全隱患排查。
1、意識淡薄。國家安全對于基層群眾來說認識還很模糊，了解不夠全面，關注度低，為國家安全工作順利開展帶來了一定難度。
2、宣傳教育不夠深入。對黨和國家安全的方針、政策、法律法規(guī)和加強國家安全的重大舉措沒有宣傳到位，宣傳的不深入、不仔細，群眾安全知識水平未能有效提高。
1、提高國家安全意識。維護國家安全，人人都有責任，沒有“局外人”，只有緊繃國家安全這根弦，時刻將這項工作放在心上、扛在肩上、抓在手上，才能取得實效，行穩(wěn)致遠。把國家安全意識教育與愛國教育掛鉤，兩者緊密結合，加強機關及各社區(qū)日常學習，開展學習講座，交流經(jīng)驗。
2、加大宣傳力度。一是利用led屏幕、板報、橫幅、政務公開欄等宣傳媒體，用群眾喜聞樂見的形式廣泛宣傳國家安全知識，印發(fā)反邪教、安全生產(chǎn)等宣傳資料，宣傳《國家安全法》、《保密法》，提高群眾國安知識的知曉率和平安創(chuàng)建參與率，利用“七五”普法的契機，加強國家安全宣傳，組織全街道干部職工以及社區(qū)主任觀看反邪教電教片;二是對重點人員進行國安知識教育，對全街道因私出國人員進行排查摸底，做好宣傳教育和回訪工作。
3、加強安絡建設。從街道、社區(qū)都構建有效的信息網(wǎng)絡，開拓多方位的信息來源渠道，充實各社區(qū)的情報信息員，建立長效的國安防控體系和防控網(wǎng)絡。同時在互聯(lián)網(wǎng)發(fā)達的今天，要掌握防止手機、網(wǎng)絡途徑泄露國家秘密等涉及國家安全的基本常識，牢牢構筑起國家安全防線。
我街道國家安全工作扎實推進，取得了一定的成績，但隨著國際國內出現(xiàn)的新情況、新問題，離上級的要求還有差距。我街道將進一步解放思想、更新理念，齊抓共管，綜合治理，努力開創(chuàng)國家安全工作新局面，確保國家安全工作取得實效，社會和諧穩(wěn)定。
國家安全責任制落實情況報告國企篇十三
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
一直以來，×黨委堅決落實安全生產(chǎn)責任制，堅持安全生產(chǎn)“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管”工作要求，黨委會定期聽取安全工作匯報并部署研究，2022年1月至今，公司無新冠肺炎疑似和確診感染病例，未發(fā)生任何安全事故和環(huán)保事件，安全生產(chǎn)整體呈現(xiàn)良好態(tài)勢?，F(xiàn)將公司黨委2022年上半年落實安全生產(chǎn)責任制工作情況及下半年謀劃情況匯報如下：
（一）提升站位，全面落實。
二是制定《關于充分發(fā)揮基層黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用全力做好安全管理工作實施方案》，組織黨支部以黨課、支部大會、主題黨日活動等載體加強職工經(jīng)常性、規(guī)范性安全教育，引導廣大黨員牢固樹立“安全第一，預防為主”的觀念，完善考評機制，將安全管理納入支委班子業(yè)績考核評價體系，作為黨支部爭先創(chuàng)優(yōu)以及黨支部書記述職考評重要依據(jù)，充分發(fā)揮黨支部在安全生產(chǎn)中的監(jiān)督作用。
三是強化宣傳，營造氛圍。利用橫幅展板、微信平臺等媒介廣泛開展安全生產(chǎn)宣傳教育；
在《×報》開辟“安全生產(chǎn)”?？ㄟ^通訊員系統(tǒng)及時傳達安全生產(chǎn)工作宣傳要點，做好宣傳引導。
集團公司黨委：
在《×報》開辟“安全生產(chǎn)”?？?，通過通訊員系統(tǒng)及時傳達安全生產(chǎn)工作宣傳要點，做好宣傳引導。
（二）安全管理思路。
堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，以安全“零”理念為指引，將有效運行安全生產(chǎn)標準化體系作為全年安全工作的主線，重點開展風險分級管控和隱患排查治理雙重預防機制建設工作，通過運行安全環(huán)保“零”目標等安全獎懲考核機制，推動各級安全生產(chǎn)責任制的落實，扎實開展制度建設、安全教育、風險辨識管控及隱患排查治理、應急演練等活動，努力打造“五自”管理格局，爭創(chuàng)本質安全型企業(yè)。
（三）安全管理機制建設及運行情況。
1.安全管理機構設置情況。
公司現(xiàn)有員工1028人，按照國家《安全生產(chǎn)法》的要求，公司設置有安全管理部門，并配備專職安全管理人員5人，含1名中級注冊安全工程師。生產(chǎn)車間各設1名專職安全員，職能管理部室設有兼職安全員。
2.安全管理制度體系建設情況。
公司黨委高度重視安全管理制度建設及合規(guī)性管理工作，對照《×省安全生產(chǎn)條例》、《×省安全生產(chǎn)風險管控與隱患治理辦法》等法律法規(guī)，依據(jù)安全生產(chǎn)標準化要求，新制定《安全生產(chǎn)文件和檔案管理制度》、《應急預案定期評估管理制度》等6項制度文件，修訂完善《安全風險分級管控制度》、《安全生產(chǎn)事故隱患排查治理管理制度》、《安全生產(chǎn)獎懲考核制度》等11項制度文件，并完成了公司安全生產(chǎn)管理制度匯編，形成制度的體系化，確保了公司安全管理的合規(guī)性和實用性。
為實現(xiàn)安全管理的制度化、責任化和全員化，公司黨委建立并持續(xù)完善《安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害防治責任制》，既涵蓋了以部室為單位的“橫向”安全管理職責，又明確了上至黨委書記、董事長，下至一線員工的“縱向”安全生產(chǎn)責任，構建了橫向到邊、縱向到底的網(wǎng)絡化責任體系，切實做到了“安全管理，人人有責”。制定特殊節(jié)點領導干部安全包保方案，按照“系統(tǒng)抓、抓系統(tǒng)”和“屬地管理”原則，明確責任分工和要求，強化各級安全生產(chǎn)和環(huán)保責任制的落實，建立安全包保日檢查臺賬，筑牢安全生產(chǎn)責任防線。
4.安全管理機制運行情況。
一是策劃目標管理。公司黨委根據(jù)集團公司安全1號文精神，年初編制安全環(huán)保1號文，確定年度安全環(huán)保工作目標和重點舉措，并根據(jù)pdca管理原則制定《2022年度安全環(huán)保工作計劃書》，同時，制定安全費用計劃，確保安全生產(chǎn)費用的足額投入。二是深入安全培訓。2022年初，根據(jù)安全環(huán)保工作計劃書及重點工作，針對性編制年度安全環(huán)保培訓計劃。在實施過程中適時進行補充、完善和調整。培訓以公司級、部門級和班組級的形式落實全員化教育，通過邀請外部專家領導、內部培訓師講課、培訓道場實操、小組點滴教育等多樣化形式開展。針對上級政府和集團公司安全會議及文件精神的宣貫，公司以會代訓，層層抓學習，分級管落實。1—6月份，共組織開展安全培訓累計176個課時，參訓人次達到2332人次。三是扎實現(xiàn)場管理。持續(xù)開展“5s”改善活動，實行定置管理，不斷提升現(xiàn)場目視化管理水平。同時，全面推廣tpm（全員自主保全）活動，保持設備的完好性和穩(wěn)定性，提高設備利用率。四是規(guī)范安全檢查。制定了《安全檢查管理制度》，共分為公司級、專業(yè)系統(tǒng)級、部門（車間）級、班組級四個層面，檢查的方式包括：綜合安全檢查、專業(yè)系統(tǒng)檢查、專項安全檢查、安全包保檢查、安全督（巡）查、安全自查等。1—6月份，共組織開展各類安全檢查14次，發(fā)現(xiàn)隱患113項，已全部整改關閉。五是強化應急管理。2022年，公司結合實際，組建了應急預案修訂工作組，對《生產(chǎn)安全事故應急預案》進行自主完善，強化事故應急救援的實用性，2022年5月18日通過專家評審并在×市城鄉(xiāng)一體化示范區(qū)應急管理局備案。同時，按照應急預案演練計劃，先后組織開展觸電、輻射、高處墜落、消防疏散逃生及滅火、車輛傷害事故等7項應急預案的演練，切實提升了員工快速、正確應對突發(fā)事件的能力。六是嚴格追究考核。制定完善了《安全環(huán)保“零”目標考核辦法（試行）》、《安全生產(chǎn)獎懲考核制度》，同時按照《生產(chǎn)安全隱患與事故管理及責任追究規(guī)定》，遵循“隱患就是事故”的原則，對各級人員履職情況和各部門、車間安全管理績效進行檢查、評價和考核，壓實責任制的落實。
5.安全生產(chǎn)標準化及安全雙重預防體系建設情況。
（1）安全生產(chǎn)標準化達標創(chuàng)建工作：公司于2021年10月順利通過了二級安全生產(chǎn)標準化審核，目前體系運行正常.
（2）安全雙重預防體系建設工作：構建風險分級管控與隱患排查治理雙重預防體系，是落實黨中央、國務院關于建立風險管控和隱患排查治理預防機制的重大決策部署，是實現(xiàn)縱深防御、關口前移、源頭治理的有效手段。雙重預防體系建設是企業(yè)安全生產(chǎn)的主體責任，也是企業(yè)主要負責人的重要職責之一。目前，公司已按照相關法規(guī)及《企業(yè)安全生產(chǎn)風險隱患雙重預防體系建設規(guī)范db41∕t1852-2019》等要求，完成了安全雙重預防體系的線下和線上建設，風險分級管控和隱患排查治理工作已推開使用集團“主動預防型安全信息化管理系統(tǒng)”。
一是落實黨委會第一議題制度，組織學習習近平總書記關于安全生產(chǎn)最新論述精神，完善制度建設，定期聽取研究公司安全生產(chǎn)工作。二是以黨支部標準化規(guī)范化建設為契機，牢固樹立大抓基層、大抓支部的良好態(tài)勢，把黨支部建設成為生產(chǎn)一線的安全戰(zhàn)斗堡壘，讓廣大黨員在安全管理中發(fā)揮先鋒模范帶頭作用，持續(xù)鞏固公司安全發(fā)展基礎。三是結合安全生產(chǎn)難點、重點問題，持續(xù)開展“黨員身邊無事故”、“黨員安全責任區(qū)”、“黨員示范崗”等活動，組織評比安全生產(chǎn)優(yōu)秀黨員，團結帶動身邊職工為公司安全生產(chǎn)做出突出貢獻。四是以“消除事故隱患，筑牢安全防線”為主題，加強“安全生產(chǎn)月”宣傳報道，通過開展教育培訓、經(jīng)驗推廣、案例警示、知識普及等既有聲勢又有實效的宣傳教育活動，增強全員安全意識，提升職工安全素質，同時注意搜集基層一線安全生產(chǎn)突出事例，及時將相關資料報至集團公司，并與地方媒體加強溝通，提高發(fā)稿量，增加公司曝光率及知名度。
（二）安全生產(chǎn)專項整治三年行動規(guī)劃。
二是開展安全生產(chǎn)責任制、安全生產(chǎn)管理制度的評估完善；
四是全面實施安全雙重預防機制，確保安全意識到位、風險管控到位、隱患排查治理到位。
（三）推進安全雙重預防體系建設規(guī)劃。
三是強推信息化軟件使用，督促指導全員熟練運用“主動預防型安全信息化管理系統(tǒng)”工具，做到體系真建設、真使用、真見效。四是持續(xù)完善信息化軟件，針對蘋果手機無法安裝使用app軟件等問題，主動與安全雙重預防體系信息化軟件公司做好溝通反饋，持續(xù)優(yōu)化和完善軟件系統(tǒng)。
（四）“×”以案促改警示教育活動謀劃。
四是開展全員大反思、大討論、大整改活動，針對“×”事故和公司往年典型事故案例，反思事故發(fā)生的原因，討論應當吸取的教訓，查擺公司存在的安全管理問題并形成問題清單，依據(jù)問題清單，制定整改方案，落實整改措施。