結合實際情況,總結可以幫助我們發(fā)現(xiàn)自身的優(yōu)勢和不足之處。在寫總結時,要注重事實和數據的支撐。雖然每個人的總結不盡相同,但通過學習他人的經驗和思路,我們可以更好地開展自己的總結。
招商部門的工作總結篇一
辭舊迎新,xx年很快就過去了,在這一年里,我認真履行職責,在公司領導的關心、幫助下,在我部門員工的大力支持、密切配合下,帶領部門員工強管理、挖潛力,取得了一定的成績,現(xiàn)將一年來工作情況報告如下,不當之處請指正。
招商部緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略,把握好發(fā)展方向。 “找差距、重招商、盡責任”在項目的招商過程中把員工的思想和行動統(tǒng)一到企業(yè)的方針上來。通過努力,招商部內部營造出了上下同心求業(yè)績的良好氛圍,凝聚力增強的同時,團隊建設、系統(tǒng)招商、服務管理等各項工作都做出了不俗的成績。上半年完成了c、e兩區(qū)進行業(yè)態(tài)優(yōu)化統(tǒng)一招商,下半年完成了a、b區(qū)業(yè)主續(xù)租工作同時正在進行經營戶續(xù)租調整業(yè)態(tài)分類,以增強市場的核心競爭力。
公司對招商部的每一位員工都嚴格要求,力求人人都是精英。通過內部體系架構上的規(guī)范化,進一步明確分工、職責到位。部門內部按工作內容,劃分了業(yè)務團隊與服務團隊,以進行部門工作的全面聯(lián)系與溝通。在這些基礎團隊建設工作初步完成之后,逐步開展團隊能力提升工程,通過內部培訓和經驗交流等多種形式,提升營銷隊伍的溝通技巧和業(yè)務能力。并在各區(qū)域的掃描式走訪、招商的流程梳理、商戶經營理念的有效提高、工作細節(jié)的有力執(zhí)行等各個方面加以改進與完善,進一步通過團隊的凝聚力與執(zhí)行力的建設來增強招商環(huán)節(jié)、商業(yè)服務管理的整體提升。
針對城北區(qū)域內市場的特征,在招商過程中,我們卻始終保持寧缺毋濫、特色商業(yè)的招商理念,克服商業(yè)大環(huán)境、區(qū)域本位主義、貧乏的經營理念等種種不利因素,圓滿完成了c、e區(qū)的招商工作。引入了一大批代表本地區(qū)最具競爭力的陶瓷批發(fā)商,在此基礎上,招商部通過擴大招商力度,拓展可利用資源,先后把c5、e10、e11進行業(yè)態(tài)分類,形成地板區(qū)、五金油漆區(qū)、木門移門區(qū),完成招商任務、填充業(yè)態(tài)的同時,在市場后續(xù)招商中的產生了良好的積極性和指向性。最大化的保證了明珠世貿商城業(yè)態(tài)豐富性、獨特性及延展度。在招商的過程中,招商部的員工積極配合和指導商家的貨品選擇、價值提升、裝修設計和裝修流程等系列工作,與商戶建立了長久、穩(wěn)固的戰(zhàn)略合作關系,為下一步的招商工作打下良好的基礎,也為舉辦大型活動、會展能夠得到商戶全力支持埋下了伏筆。
為配合公司開業(yè)兩周年活動,通過有效形式提升整體商業(yè)氛圍,于10月份至12月份間,在公司領導和整個部門的不懈努力下,成功舉辦6次建材走進社區(qū)活動和一次明珠建材團購活動。在鹽城百姓心目中上產生了良好的氛圍。提升了明珠世貿商城及公司的整體形象,樹立了客戶、民眾的信心。
1、招商是一項長期性、復雜性、效果不確定性的工作,各種因素均可以制約和改變招商的結果,對于處于第一線的招商部來說,工作的難度和挑戰(zhàn)性不言而喻。為了更好的完成招商工作,客戶信息儲備、拓寬信息源、增強招商工作一線人員的“釘子精神”、工作信心和改善畏難情緒等工作,對于目前招商基礎隊伍的經驗、自信心等問題,還需要長時間的磨練與實踐。
2、細節(jié)處理方面,尤其是一些輔助
招商部門的工作總結篇二
招商部自20__年10月初成立以來,一直積極地朝著良好的軌道發(fā)展,在公司領導的.正確指引下,正有條不絮地開展工作并發(fā)揮功能價值,其年前主要的工作可以體現(xiàn)在如下四個方面:
(一)籌備與組建。
自招商部組建以來,全體成員積極接收公司企業(yè)文化的熏陶,時刻努力地要求自己做明合格“升華人”,并對公司整個項目及項目的規(guī)劃做了詳細的了解。在充分的學習后,招商部制訂了一系列的部門管理制度和規(guī)范,如《招商部組織架構》、《招商部崗位職責》等有效的管理辦法,正所謂,“沒有規(guī)矩,不成方圓”,招商部想在逆境中創(chuàng)造良好的招商佳績,就必須修煉自身,以身作則。
(二)與商業(yè)策劃公司的接觸及選擇。
招商部成立后首先以公開投標方式先后選擇了多家商業(yè)合作公司,最后通過招投標選擇了三家深入接觸,經過資質審核及項目考察,其中兩家符合要求,先后駐場短期合作一段時間,但最終都因為這兩家商業(yè)公司均不能最后確定與我公司約定的合同條款內容,因此兩家公司已先后退場,目前正與新公司洽談中。
(三)商業(yè)規(guī)劃及推廣計劃的制訂。
俗話說的好:“兵馬未到,糧草先行”,招商部為了能順利開拓招商渠道為后期招商減輕壓力,在制訂招商推廣策略上利用一切可以利用的資源充分發(fā)揮集體的力量,在領導的指示下,做出了一套合理并且有效的方案,而商業(yè)規(guī)劃及定位也已形成初稿,目前正對黃州市場進行詳細的分析中,以驗證規(guī)劃的可行性。招商和銷售的營銷節(jié)點和推廣計劃已經初步完成,待商業(yè)合作單位進場后,將按此計劃逐步實施并完成銷售和招商目標。
(四)市場調研。
古人有云:“知己知彼,方能百戰(zhàn)百勝“,招商部全體成員在充分了解自身項目的同時,也花了大量的精力去做市場調研,并且對黃州區(qū)域內的各大商業(yè)樓盤進行了深入的了解,力求做到多了解、多學習、多掌握、多運用。
二、20__年的工作計劃。
展望20__年,招商部將會由青澀逐步走向成熟,在公司領導的關心和指引下,一步一個腳印,運用自身的能力和經驗,借助商業(yè)公司的資源,打造出近乎完美的商業(yè)街,引進符合本項目商業(yè)定位的商家主力店,營造高端大氣的商業(yè)氛圍,以更好的完成2.5個億的年度銷售任務。
招商部門的工作總結篇三
一年來,我局認真貫徹縣委、縣政府工作部署,緊密聯(lián)系工作實際,在總結去年招商引資工作經驗的基礎上,積極調整工作思路,突出招商引資工作地位,結合我縣區(qū)域優(yōu)勢產業(yè),多渠道多方位開展招商引資工作,通過委托招商,上門招商,以商招商等手段,千方百計捕捉商機,開創(chuàng)了招商引資工作新局面,實現(xiàn)到位資金2.05億元,包裝招商引資推介項目2個,為加速全縣農業(yè)產業(yè)化建設步伐,推動縣域經濟快速發(fā)展起到積極作用,現(xiàn)簡要總結如下:
(一)在總結過去招商引資工作經驗基礎上,我局積極調整工作思路,通過委托招商,上門招商,以商招商等方式,引進x、x、x等地企業(yè)來我縣投資,與圣世公司、手牽手超市等企業(yè)達成烏雞產業(yè)合作意向,略陽烏雞產業(yè)基地建設項目總投資1.3億元;略陽烏雞產業(yè)開發(fā)項目,總投資7500萬元,計劃投資共2.05億元人民幣。9月25日,在縣政府召開的招商引資大會上,縣政府與x圣世公司、x手牽手超市簽訂了烏雞產業(yè)項目合作框架協(xié)議書。
(二)重點在建項目:略陽烏雞特色養(yǎng)殖綜合開發(fā)項目,總投資2800萬元,目前已完成2662萬元,重點項目建設速度穩(wěn)步提高,建設進度逐步推進。
1、雪蓮果示范基地建設及深加工項目??偼顿Y820萬元,項目內容:在全縣海拔900米以上地區(qū)建立3個穩(wěn)定的科技示范基地,面積達到1500畝;新建雪蓮果脫毒及組織培養(yǎng)室500㎡,進一步開展選育研究;新建雪蓮果種子園100畝,為示范基地建設提供良種保證;新建雪蓮果果脯型、烤制型食品加工車間1000㎡,新建分撿、消毒車間600㎡,新建宿辦樓及庫房500㎡,引進雪蓮果飲料加工生產線一條,安裝其他配套設施設備。
2、略陽烏雞深加工項目。總投資1400萬元,項目內容:培育略陽烏雞產品深加工龍頭企業(yè)1個,建設廠房20__㎡,職工宿辦樓660㎡,速凍、冷藏庫500m,消毒車間300㎡,新建略陽烏雞食品加工生產線1條,購置相關設施設備,安裝食品包裝流水線1條,建設實驗室500㎡,研究開發(fā)新產品。積極開展商標注冊和“三品一標”(無公害農產品、綠色食品、有機食品)認證工作。
(一)領導重視,措施有力。為保證順利完成任務,局班子首先調整了招商思路,突出了主攻方向,明確了主抓領導,夯實了工作責任,對招商一線工作人員作了充實和調整,加強了招商引資工作力量;其次把招商經費納入農業(yè)局經費支出,以有限的經費作的支持,從而保障招商工作的順利開展;三是采取多渠道招商,全力捕捉商機,參加各種招商大會,不放過任何一次機遇;四是強調領導親臨一線,邀請機關部門領導講解招商經驗,共同謀劃招商大計;通過采取一系列的有效措施,為招商引資工作打開新局面,創(chuàng)造良好條件。
(二)實行招商戰(zhàn)略轉移,變等商上門為主動出擊。一改往日的長驅直入為重點突破,集中精力擴大農業(yè)局系統(tǒng)各單位等外圍組織,壯大農業(yè)局隊伍,并充分利用農業(yè)局的輻射作用,尋找招商引資項目:凡是有意向投資的企業(yè)家,我們想方設法邀請到略陽考察,先后邀請x客商白成福、x客商楊寶平,絕不輕易放過一個機會;組織縣內重點龍頭企業(yè)進行座談,廣泛了解他們在生產經營過程當中接觸的客商情況,從中篩選有實力、有意向來略投資的客商,作為進一步聯(lián)系和洽談的重點線索,由局領導帶頭,組織農業(yè)系統(tǒng)干部根據平時掌握的有關情況,采取電話聯(lián)系,確認有無投資意向;領導親自上陣,上門招商,為引進一個項目三番五次游說,今年5月副局長趙成海赴x參加由雨潤集團、省供銷聯(lián)社組織的略陽烏雞推介會,與有意向投資的客商進行座談,6月、8月局長張智勇先后兩次趕往x,與客商白成福洽談合作及略陽烏雞宣傳事宜。
(三)加大服務力度,優(yōu)化投資軟環(huán)境。進一步優(yōu)化投資軟硬環(huán)境,努力提高公共配套和服務功能。加快農業(yè)園區(qū)配套建設,加大基地基礎設施投入,全方位完善水、電、路、氣、網的建設;嚴格依法行政,堅持效能建設,努力提高行政效率和公共服務水平;簡化投資項目審批手續(xù),減少審批手續(xù)和環(huán)節(jié);完善外來企業(yè)投訴服務制度和企業(yè)對政府職能部門服務滿意度評估制度,促進政府部門的服務和效率,切實解決外來企業(yè)的問題;不斷完善招商引資考評辦法,加強信息溝通,加大調研力度,做好已落戶外來企業(yè)的服務工作;進一步挖掘招商資源,實施跟蹤招商,促進在談項目早簽約,簽約項目早建設,建設項目早投產;確保招商引資工作的穩(wěn)定、持續(xù)、健康發(fā)展,成為推動縣域經濟跨躍發(fā)展的強大動力,同時,把好項目關,注重引進企業(yè)質量,繼續(xù)完善和實施好“保姆式”全程代理服務制度,實行跟蹤服務、全程服務,盡力為企業(yè)排憂解難,為企業(yè)營造一個寬松的發(fā)展環(huán)境。
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招商部門的工作總結篇四
在繁忙的工作中不知不覺又迎來了新的一年,回顧這一年的工作歷程,作為**企業(yè)的每一名員工,我們深深感到**企業(yè)之蓬勃發(fā)展的熱氣,**人之拼搏的精神。
我是**銷售部門的一名普通員工,剛到明發(fā)時,我對招商方面的知識不是很精通,對于新環(huán)境、新事物比較陌生。在公司領導的幫助下,我很快了解到公司的性質及其招商市場,作為銷售部中的一員,我深深覺到自己身肩重任。作為企業(yè)的門面,企業(yè)的窗口,自己的一言一行也同時代表了一個企業(yè)的形象。所以更要提高自身的素質,高標準的要求自己。在高素質的基礎上更要加強自己的專業(yè)知識和專業(yè)技能。此外,還要廣泛了解整個招商市場的動態(tài),走在市場的前沿。經過這段時間的磨練,我已成為一名合格的銷售人員,并且努力做好自己的本職工作。
房地產市場的起伏動蕩,公司于××年與公司進行合資,共同完成銷售工作。在這段時間,我積極配合公司的員工,以銷售為目的,在公司領導的指導下,完成經營價格的制定,在春節(jié)前策劃完成了廣告宣傳,為**月份的銷售高潮奠定了基礎,最后以**個月完成合同額**萬元的好成績而告終。經過這次企業(yè)的洗禮,我從中得到了不少專業(yè)知識,使自己各方面都所有提高。
××年下旬公司與公司合作,這又是公司的一次重大變革和質的飛躍。在此期間主要是針對房屋的銷售。經過之前銷售部對房屋執(zhí)行內部認購等手段的鋪墊制造出火爆場面。在銷售部,我擔任銷售內業(yè)及會計兩種職務。面對工作量的增加以及銷售工作的系統(tǒng)化和正規(guī)化,工作顯得繁重和其中。在開盤之際,我基本上每天都要加班加點完成工作。經過一個多月時間的熟悉和了解,我立刻進入角色并且嫻熟的完成了自己的本職工作。由于房款數額巨大,在收款的過程中我做到謹慎認真,現(xiàn)已收取了上千萬的房款,每一筆帳目都相得益彰,無一差錯。此外在此銷售過程中每月的工作總結和每周例會,我不斷總結自己的工作經驗,及時找出弊端并及早改善。銷售部在短短的三個月的時間將二期房屋全部清盤,而且一期余房也一并售罄,這其中與我和其他銷售部成員的努力是分不開的。
××年這一年是有意義的、有價值的、有收獲的。公司在每一名員工的努力下,在新的一年中將會有新的突破,新的氣象,能夠在日益激烈的市場競爭中,占有一席之地。
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招商部門的工作總結篇五
20xx年,我縣招商引資工作依托優(yōu)勢資源,不斷加強經濟合作交流,積極優(yōu)化投資發(fā)展環(huán)境,全力營造全面、全縣、全民招商親商的濃厚氛圍,招商引資工作穩(wěn)步推進,為縣域經濟社會發(fā)展做出了積極努力。
20xx年,市上下達我縣的招商引資任務是億元,其中省際到位資金億元;策劃包裝項目20個,其中,億元以上項目9個,5千萬元項目6個,3千萬元項目5個。截至11月20日,我縣共參會簽約招商引資項目7個,其中合同項目3個,協(xié)議項目4個,合同金額億元;續(xù)建招商引資項目19個,合同金額億元,實際到位資金億元,其中省際到位資金億元,占市定任務和省際到位資金和;策劃包裝項目32個,總投資億元,圓滿完成了各項目標任務。
(一)突出優(yōu)勢,項目策劃包裝儲備工作不斷增強。今年我縣把項目策劃包裝作為招商工作的重中之重,縣發(fā)改、經合等部門在全縣范圍篩選論證項目,重點策劃包裝儲備了生態(tài)農業(yè)、文化旅游、生物資源類招商項目32個,總投資億元,其中上億元項目16個,5000萬元以上項目8個,3000萬元以上項目6個,3000萬元以下項目2個。
(二)提升素質,省市重大招商活動取得較好成效。以提升招商引資隊伍綜合素質為目標,我縣先后開展了招商干部學習提高、爭創(chuàng)優(yōu)秀黨員示范崗、企業(yè)支幫促、扶貧幫困和“親山樂水,魅力略陽”演講比賽等活動,極大的增強了招商隊伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力,為全縣招商引資奠定了堅實的人才基礎。今年以來,由縣政府領導親自帶隊,精心籌備組團參加了第十六屆中國東西部合作與投資貿易洽談會、陜西-深圳文化產業(yè)發(fā)展合作交流等6次重大招商活動,共成功簽約項目7個,合同金額億元。期間,我縣代表團與寧夏天元錳業(yè)公司、福建省泉州市力達機械有限公司等企業(yè)進行了實地對接座談,就年產3萬噸電解錳、接官亭莊房里鐵礦開發(fā)等項目進行了深入對接洽談,有力促進了項目實施,實現(xiàn)了互利雙贏,共同發(fā)展。
(三)創(chuàng)新方式,經濟合作交流成果不斷擴大。堅持廣招商、勤招商的理念,在積極參加省市組織的重大招商活動的同時,精心籌備,組織開展了豐富多彩的自主招商活動。重點策劃了一批旅游、中藥材等優(yōu)勢項目,先后組團赴四川綿陽、東三省、北京等地開展自主招商活動,達成合作意向4個,合同金額約8億元。其中略鋼15000nm/h制氧機組bot項目已簽約并開工建設。
(四)強勢推進,全面完成招商引資標準化建設。按照《招商引資標準化建設實施方案》的總體部署和相關要求,縣委、縣政府高度重視,制定了專門的實施方案,并成立了組織機構,細化分解目標任務,落實工作責任,嚴格按要求推進了“十個一”標準化建設工作。20xx年10月底,已全面完成招商引資“十個一”標準化建設創(chuàng)建任務。
(五)落實責任,充分調動了各級參與招商的積極性。年初召開了全縣招商引資工作會議,縣政府與18個鎮(zhèn)、26個部門和單位簽訂了責任書,制定完善了招商引資考核辦法,由過去一味追求資金到位率,變成更加注重項目運行質量和項目履約率,并在全縣年終大考核中設立招商引資先進單位獎項,將考核權重從2分提高至3分。與此同時,在18鎮(zhèn)和23個部門、單位確定了41名招商專員,在縣食品醫(yī)藥工業(yè)園區(qū)、黑河鎮(zhèn)、硤口驛鎮(zhèn)、白水江鎮(zhèn)、金家河鎮(zhèn)設立了5個招商引資服務中心,舉辦了招商專員業(yè)務培訓班,積極開展招商引資政策宣傳和優(yōu)勢潛力項目推介,有力促進了全縣招商引資工作的開展。
(六)強化服務,投資發(fā)展環(huán)境明顯改善。為切實做好項目協(xié)調服務工作,加快項目進度,縣委、縣政府采取一事一議等舉措,定期召開招商引資聯(lián)席會議,實行重點項目縣級領導包抓、掛牌重點保護、開展支幫促等活動,強化項目跟蹤協(xié)調服務,現(xiàn)場辦公解決項目推進難題,落實各項招商引資優(yōu)惠政策措施,著力優(yōu)化企業(yè)發(fā)展環(huán)境、項目建設環(huán)境、招商引資環(huán)境,廣泛吸引更多的投資客商,擴大縣域經濟實力。今年以來,相繼解決了東宇公司礦山資源配置,鴻嘉錳業(yè)稅費減免、鎳業(yè)公司電解鎳項目選址等23項困難和問題,受到了企業(yè)和客商的一致肯定和認可。
據初步統(tǒng)計測算,20xx年全縣生產總值達57億元,增速15%,其中,招商引資企業(yè)投資對gdp貢獻率為;對全縣財政總收入的貢獻率為65%左右;招商引資企業(yè)固定資產投資約為14億元,占當年全縣固定資產總投資比重的35%;招商引資企業(yè)新增就業(yè)人數占全縣新增就業(yè)人數的75%。較好地發(fā)揮了招商引資聚實力、增后勁、促增收、帶就業(yè)的作用。
20xx年,我縣招商引資工作整體形勢較好,但仍存在一些困難和問題。主要表現(xiàn)在:一是重大招商項目缺乏前期工作經費,包裝和儲備力度不夠,缺乏深度,產業(yè)轉化緩慢,難以推出產業(yè)關聯(lián)度強和聚集效應明顯的大型優(yōu)勢項目,在很大程度上降低了與投資商談判的針對性,影響了招商的質量效果。二是產業(yè)帶動效應低,特別是生態(tài)農業(yè)、中藥材以及旅游資源缺乏龍頭企業(yè),來得多,看得多,收效不大。三是基礎設施薄弱,工業(yè)用地嚴重缺乏,難以對外商產生足夠的吸引力。四是招商引資簽約項目前期工作緩慢,特別是礦產開發(fā)、水電開發(fā)等項目的審批在省一級,程序多、時間長,導致一些簽約項目進展緩慢,履約率低。
20xx年,我們將緊緊圍繞招商引資目標任務,完善基礎工作,創(chuàng)新機制,提高素質,強化項目管理與協(xié)調服務,注重質量抓落實。力爭全年招商引資實際到位資金17億元,策劃包裝項目20個,新簽約項目10個,簽約項目履約率達到80%以上。圍繞以上目標,重點抓好以下幾個方面工作:
一是抓好項目建設,提高履約率。健全完善項目跟蹤服務“五個一”工作機制,鞏固招商引資“十個一”標準化建設成果,開展跟蹤服務,落實優(yōu)惠政策,掛牌重點保護,為企業(yè)營造良好外部環(huán)境。突出抓好煎茶嶺鎳業(yè)公司電解鎳、略鋼15000nm/h制氧機組bot項目和鴻嘉錳業(yè)年產3萬噸電解錳等重大項目的推進落實工作,確保項目早日建成投產達效。
二是圍繞重點領域,開展招商活動。緊密圍繞以杜仲、烏雞為主的農業(yè)生物資源,以五龍洞森林公園和羌文化為主的旅游資源,以水電、風能為主的新能源等優(yōu)勢資源,開展重大招商、常規(guī)招商、小分隊招商和自主招商活動。計劃在川、渝、甘、鄂等地開展自主小分隊招商活動,力爭引進一批大項目、好項目。
招商部門的工作總結篇六
來訪企業(yè)的匯總及跟蹤情況。
企業(yè)入駐開建情況。
六層綜合服務樓的招商。
沙發(fā)生產租賃區(qū)的招商。
博覽會和推介會的參加情況。
(一)來訪企業(yè)的匯總及跟蹤情況。
招商部今年上半年共接待來訪客戶約200余批次,600余人次,基本是家具及家具配套生產企業(yè),主要以其他行業(yè)內人員的口頭宣傳為主;從企業(yè)規(guī)模上看年產值在5000萬以上的企業(yè)數量少,大部分來訪的家具企業(yè)年產值依然集中在200-1000萬之間。
外出招商共涉及8個區(qū)域:河池寨工業(yè)園、史家彎、張家坡、韋曲崔家營、田馬路、長安縣東兆余、長安區(qū)夏殿村、新城區(qū)三殿村。這8個區(qū)域的企業(yè)涉及到園區(qū)原材料區(qū)商鋪、沙發(fā)租賃區(qū)和二期土地的招商。
2.六層綜合服務樓的招商。
今年三月份園區(qū)為了增強園區(qū)配套設施的建設,服務入園企業(yè),在入園大道西側,南靠312國道處建造一棟6層綜合服務樓,規(guī)劃中本樓6層將作為園區(qū)的辦公地點,1-5層將進行招商,意向為中型超市、金融通訊、小吃城、醫(yī)藥超市、酒店、茶秀、咖啡廳、高端餐飲等,自四月份開始我招商部開始進行6層樓的招商工作,金融行業(yè)中與信合、農行、郵政儲蓄都有過接洽,最終與信合簽訂合同,售出約800平面積,單價4200元每平,優(yōu)惠后總計318萬元,通訊行業(yè)與移動及聯(lián)通都有過接洽,現(xiàn)在還在跟進中,小吃城與餐飲與西安寶地餐飲集團、西安勺勺客餐飲服務有限公司、人人樂小吃城的張先生、都有過深入接觸,暫時他們的意向不明朗,醫(yī)藥超市的招商是對縣上的各個醫(yī)藥超市老板進行邀約,正在跟進,酒店方面聯(lián)系了兩個意向客戶,但是因為他們都只要5層,規(guī)模太小不符合園區(qū)發(fā)展規(guī)劃,已經予以否定,正在努力尋找新的意向。
招商部門的工作總結篇七
解放思想,拓展思路,創(chuàng)造性的做好“三新”突破年的招商引資工作,是紅陽街道黨工委、辦事處今年工作的一項重要舉措。一年來,在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下,在區(qū)捉資促進委員會領導精心指導下,街道黨工委、辦事處高舉發(fā)展旗幟,認真學習貫徹黨的十六屆五中全會精神,緊緊圍繞“生態(tài)立區(qū),工業(yè)強區(qū),建設x北部新城、生態(tài)工業(yè)高地”目標,按照區(qū)委、區(qū)政府部署的對外開放招商引資工作任務,依托地位優(yōu)勢,制定工作措施,加強項目跟蹤,克服務種困難,發(fā)動街道上下人員積極參與招商引資,完成了全年招商引資的目標任務,有力地推動了街道經濟有序發(fā)展,現(xiàn)將__街道20__年招商引資工作總結如下:
經濟要發(fā)展,招商引資是關鍵。街道黨工委、辦事處圍繞“解放思想,引項目,促工作”的思路認真開展引資工作。采取措施強化招商工作。一是成立了以街道黨工委書記為組長,辦事處主任、黨工委副書記、辦事處副主任為副組長,街辦各部門負責人為成員的對外開放領導小組,并下設招商辦公室,有力地強化了對招商工作的領導和指導;二是強化工作專班,調整充實招商工作力量,在現(xiàn)有招商工作人員基礎上,街道黨工委、辦事處要求轄區(qū)企業(yè)安排1-2名招商信息聯(lián)絡員、網絡各方信息,協(xié)助街道開展招商工作,街道對外開放領導小組堅持每季度一次聯(lián)系會,收集招商信息,有的放矢地開展招商工作,在全街道上下形成合力招商的濃厚氛圍,并及時向區(qū)投資促過委員會上報招商引資工作信息;三是細化目標,明確任務,街道黨工委要求班子成員每人每年要有1-2個有效招商項目信息,同時針對區(qū)對外開放領導小組下達全年招商引資目標任務層層分解到街辦各部門、轄區(qū)各村、社區(qū)及企事業(yè)單位,下達招商引資責任目標,并納入單位和個人年度目標考核。增強責任,做到“千斤擔子萬人挑,個個身上有指標”,使招商引資工作人人皆知。
抓好招商工作,強化工作措施,改善軟硬投資環(huán)境是前提,至關重要,紅陽街道黨工委、辦事處從轄區(qū)實際出發(fā),依托轄區(qū)大型企業(yè)地位優(yōu)勢,以區(qū)工業(yè)園區(qū)建設為載體,以打造招商引資平臺為重點,嚴格按照區(qū)委、區(qū)政府制訂的優(yōu)惠政策激勵搞活招商工作。一是每季度組織轄區(qū)企業(yè)、個體工商和銀行進行座談,向企業(yè)、銀行積極宣傳招商政策,發(fā)放資料,強力開展以企招商工作,引進市、區(qū)外資金促進我區(qū)建設。二是瞄準大財團、大的上市公司、大的外遷企業(yè)和高新技術產業(yè),廣泛聯(lián)系,努力開展招商工作,號召全街辦各級干部千方百計支腦筋,利用多種渠道找項目,引資金,搶抓機遇,努力營造全方合力招商的發(fā)展態(tài)勢。三是堅持“你投資,我服務,你賺錢,我發(fā)展”的工作思路,教育機關干部,要真正轉變觀念,加強與企業(yè)之間的聯(lián)系,增強服務意識,凡企業(yè)有困難需要解決,我們都積極主動為其服好務。解決企業(yè)在生產和經營中的困難,保證企業(yè)的正常生產和經營,充分挖掘企業(yè)潛力,引導企業(yè)進行技術改造,擴大生產規(guī)模。四是制定獎懲規(guī)定,調動招商積極性。為調動全街道招商工作積極性,街道根據區(qū)對外開放有關獎勵政策,結合街辦實際,制定了紅陽街辦招商獎懲規(guī)定。規(guī)定的制定促進了招商工作的有效開展。
為確保項目和資金的落實,街道辦事處領導定期對引進項目和資金落實情況聽取匯報,對每個項目和每筆資金明確跟蹤人員和落實時間。對未落實的項目和資金,幫助查找問題,仔細分析原因,并對下一步工作開展提出實施意見,采取切實有效措施,加大招商引資力度,收到明顯成效。
(一)工作中立足一個“勤”,著眼一個“誠”,做到勤聯(lián)多訪,以誠感人,街道黨工委、辦事處領導放棄多個節(jié)假日休息時間,主動到企業(yè)登門拜訪,宣傳我區(qū)招商政策及優(yōu)勢,經過艱苦不懈的努力,目前在談項目5個:華夏科技實業(yè)、x雄龍實業(yè)發(fā)展有限公司、x中鼎有限責任公司、x市富祥建設有限公司、x中楊特種玻璃有限公司。
(二)積極主動配合相關部門做好引資工作。依托轄區(qū)大型企業(yè)地位優(yōu)勢,街道對外工作領導小組與區(qū)投資促進委員會、區(qū)工業(yè)園區(qū)南區(qū)管委會針對x雄龍實業(yè)發(fā)展有限公司來我區(qū)投資建設洗滌項目,并有意依托企業(yè)進行項目投資,針對這一特點,街道對外開放領導小組工作人員積極配合相關部門開展引資工作,經多次誠意函接和協(xié)調,使得該項目達成意向性協(xié)議,共計投資8000萬元。威遠宏楊運輸有限公司現(xiàn)已到位資金1000萬元。
全年完成招商引資項目6個,其中新建項目3個,續(xù)建項目3個,完成協(xié)議資金43300萬元,實際引資3288萬元,分別是全年招商引資目標任務的109.6%,具體招商項目及資金組成見項目資料。
紅陽街道是青白江區(qū)的政治、經濟、文化中心,有它獨特的優(yōu)勢和地位,一年的招商工作雖取得了一定的成效,但離區(qū)委、區(qū)政府發(fā)展定位要求還差甚遠,還需加倍努力工作,需進一步解放思想,拓展思路,不斷強化招商意識,切實提高招商引資的幅射率和命中率,以促進紅陽轄區(qū)的經濟發(fā)展和社會繁榮。
(三)跟蹤項目抓招商,對已落戶的企業(yè)抓好服務,對正在洽談的企業(yè),不失時機,抓緊進行,對意向項目努力加強聯(lián)系,決不放契一個有效項目和客戶。
(四)按照區(qū)政府對外開放政策,制定招商引資計劃,創(chuàng)新招商機制,促進20__年招商工作再上新臺階。
招商部門的工作總結篇八
按照市發(fā)改招商引資工作調研的通知精神,我局總結了招商引資工作的總體情況、呈現(xiàn)的基本特點、存在問題,確定了今后發(fā)展思路,提出了一些招商引資對策建議,現(xiàn)將具體情況匯報如下:
按照國家產業(yè)政策及投資方向,結合我縣的資源優(yōu)勢,我局在充分調查研究的基礎上,編制完善了經濟社會發(fā)展項目xx項,總投資xx萬元。其中:工業(yè)、交通項目xx項,投資額為xx萬元;農牧林水項目xx項,投資額為xx萬元;城市建設項目xx項,投資額為xx萬元;文衛(wèi)科教、公檢法、社會事業(yè)項目xx項,投資額為xx萬元。進一步充實了項目庫,使庫存項目達xx多個。
我局通過積極完善項目前期工作,編制完成了投資xx億元的熱電聯(lián)產項目可研報告,并取得區(qū)市有關部門同意建設文件,自治區(qū)發(fā)改已批復;主動走出去招商引資,與xx煤礦簽訂了投資合同;投資xx億元的火電廠項目已完成初可研,自治區(qū)發(fā)改已批復,正在爭取國家立項。同時托xx招商集團公司正在積極招商,項目其它前期工作正在完善之中;策劃編制的年產xx萬噸玉米淀粉項目已達成投資意向。
1、招商引資項目前期費用不足,制約了招商項目的成效。
2、具有投資性意向的信息收集渠道狹窄,方法比較傳統(tǒng)落后,利用現(xiàn)代手段收集信息的設施、網絡還沒有全面真正意義上的啟動。
3、招商項目規(guī)模小,科技含量低,吸引力小。
1、發(fā)改系統(tǒng)要創(chuàng)新思維、創(chuàng)新機制,強化職能、加宏觀調控力度。
我們必須更新觀念、統(tǒng)一思想,牢固樹立與形勢要求相適應的發(fā)展意識、機遇意識和創(chuàng)新意識。緊緊抓住新一輪全球生產要素優(yōu)化重組和產業(yè)轉移的重機遇,尤其是當今呼、包、銀經濟帶的開發(fā)和崛起,要著力吸引國內外公司的技術水平高,科技含量高的加工制造項目,加為項目的落實和引進制定切實可行的機制。
2、做好項目的前期準備工作,進一步完善項目庫建設。
發(fā)展的產業(yè)和項目應按照充分發(fā)揮挖掘資源優(yōu)勢,同時緊跟市場需求,項目推薦從資源導向轉向市場導向,我們要全力依托資源上項目,突破非資源瓶頸建項目。著力強化項目前期工作,加強項目庫建設,切實做到項目策劃與國家產業(yè)政策的有效對接,不斷優(yōu)化項目結構,拓寬項目開發(fā)領域。積極爭取國家、自治區(qū)對xxxx年項目的投資。確保重項目投入和建設,努力使有投資意向的火電廠和熱電聯(lián)產項目早日開工建設,改善縣鄉(xiāng)公路交通條件;加農牧業(yè)高科技項目的引進、實施以及特色農產品加工項目的力度力爭上一批規(guī)模、起點高、帶動作用強的好項目,增強優(yōu)勢產業(yè)的自我發(fā)展能力。進一步加招商引資力度,引入國內知名企業(yè)投資合股辦廠。引導流通戶投資加工業(yè),塣玻璃、鐵合金、中藥材、面粉加工、造紙、瓜籽五類重點企業(yè)。全方位出擊,爭取再引進幾個上億元的食品加工等項目,拉動產業(yè)化向縱深發(fā)展。通過積極引進爭取項目,力爭使五原縣經濟社會發(fā)展實現(xiàn)質量和效益新跨越。
3、配合有關部門建立長效的招商引資機制。
建立輻射范圍較廣的招商引資網絡,定期召集招商引資領導小組成員召開調度會或碰頭會,通報全縣招商引資情況,溝通招商引資信息,為下步工作梳理思路,確定方向。以商招商,選擇具有優(yōu)勢的企業(yè)加扶持力度,塣企業(yè)規(guī)模和實力,成功實現(xiàn)對外招商的對接能力,加快培育立縣行業(yè)。力實施網上招商和中介招商、托招商,利用現(xiàn)代化手段突破招商引資工作的跨地域界限難度,降低招商成本。建立和完善保護企業(yè)制度,設立外商投訴服務專線電話。加宣傳力度,讓外界了解真正了解本地資源優(yōu)勢、人文地理優(yōu)勢。
4、積極發(fā)揮黨、政府的參謀作用,協(xié)調有關部門、配合政府制定和采取更加優(yōu)惠政策和措施,要先予后取,放水養(yǎng)魚、實現(xiàn)雙贏,對于外來投資者,只要不違紀、不違法,一切優(yōu)惠條件都可談,外地能夠利用的一切政策都可以用,要制定招商引資獎勵辦法,要重獎招商引資功臣,為招商引資工作提供強有力的政策保障。加快招商引資隊伍建設,選好配強一支專業(yè)招商隊伍,要跳出編制、體制的束縛,要向更范圍選拔一支專業(yè)招商隊伍,應配備一定的專業(yè)人才,應充實一些外向型人才,讓那些熱衷于招商事業(yè),具有較強開拓意識,有商務談判能力的復合型人才加入到招商引資隊伍中來,為經濟的發(fā)展發(fā)揮他們特的作用。
招商部門的工作總結篇九
區(qū)先鋒引領行動協(xié)調推進領導小組辦公室:
開展先鋒引領行動是全面推進和加強黨組織建設,提高黨員干部的思想政治素質,增強駕馭經濟工作和復雜局面能力的重要舉措。只有把黨的基層組織和黨員隊伍建設好,才能夠為全區(qū)經濟社會率先轉型跨越發(fā)展提供堅強保證。通過開展先鋒引領行動,培養(yǎng)和造就一批先鋒引領示范群體,在各項工作中發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用,努力爭當率先轉型跨越發(fā)展的排頭兵。現(xiàn)結合我局實際,將一年工作匯報如下:
把開展先鋒引領行動作為檢驗“兩學與一做”學習教育活動實效的有效途徑,堅持上下結合,反復醞釀討論,結合我局實際,起草制定《關于開展先鋒引領行動的實施方案》,明確提出了指導思想、目標要求、主要任務和具體要求,對每一個環(huán)節(jié)都作出了周密細致的安排。《方案》起草過程中,在充分把握區(qū)委、區(qū)政府要求的基礎上,召開支部會議征求意見建議,進一步集思廣益、充實完善,確保先鋒引領行動高標準起步。
立足我局實際,在開展先鋒引領行動中做到“四個結合”,即與基層服務型黨組織建設相結合,與“雙聯(lián)”行動、“效能風暴”行動相結合,與我局招商引資工作相結合。
(一)抓好基層服務型黨組織建設,在黨性鍛煉上當先鋒作引領。要全面加強基層服務型黨組織建設和黨員隊伍建設,不斷提高黨建科學化水平,為推動跨越發(fā)展筑牢組織基礎。認真落實區(qū)委關于加強基層服務型黨組織建設的部署要求,抓實基層黨建工作重點,創(chuàng)新黨建工作載體,落實黨建工作責任,健全完善工作制度,大力推進黨內民主,全面提升基層黨組織和廣大黨員服務科學發(fā)展、和諧發(fā)展、跨越發(fā)展的能力和水平。動員廣大黨員立足崗位創(chuàng)先進、履職盡責爭優(yōu)秀,以一流的業(yè)績示范帶動本單位各項工作爭名次、上臺階,在黨性鍛煉上當先鋒作引領。
(二)深入開展雙聯(lián)行動,在為民富民上當先鋒作引領。今年10月份以來,我局認真開展了雙聯(lián)行動“大走訪、回頭看”活動,全面走訪農戶,著力疏導情緒、反映民意、化解矛盾糾紛,建立健全了區(qū)、鎮(zhèn)、村級問題臺帳、需求清單和意見建議臺帳。通過掛牌銷號,跟蹤落實,整改各類問題、需求和意見建議9條。深入開展聯(lián)村聯(lián)戶為民富民行動,做好以“宣傳政策、疏導情緒、反映民意、促進發(fā)展、強基固本、推廣典型”為主要內容的結對幫扶實踐活動,充分發(fā)揮農村黨組織、村干部、農民黨員的示范引領和服務幫帶作用,通過設崗定責、承諾踐諾、黨員示范戶等形式,培育建成一批先鋒富民產業(yè)基地和示范戶,調動和激發(fā)農村黨員帶頭致富、帶領群眾共同富裕。
(三)深入開展效能風暴行動,在效能建設當先鋒作引領。結合當前開展的“效能風暴行動”,以樹立“為民、務實、高效、清廉”形象為目標,突出抓理論武裝,加強崗位技能培訓,通過設立黨員先鋒崗、黨員示范窗口等,引導黨員做轉變作風、服務基層、服務群眾的表率。著力解決門難進、臉難看、話難聽、事難辦的機關頑疾,營造公開透明的政務環(huán)境、暢通高效的發(fā)展環(huán)境、干事創(chuàng)業(yè)的用人環(huán)境、誠實規(guī)范的信用環(huán)境、公正嚴明的法治環(huán)境。
(四)抓好招商引資工作,在招商工作上當先鋒作引領。在招商引資具體工作中,要進一步解放思想,強化措施,改進作風,在全局上下掀起齊抓招商項目、共促招商項目的新高潮,以招商引資工作的突破促進全區(qū)經濟平穩(wěn)較快發(fā)展。要把招商引資工作作為先鋒引領行動的首要任務,樹立和強化招商意識,全力以赴、主動謀劃、對接、落實項目,在招商引資工作中爭當先鋒作引領。
招商部門的工作總結篇十
××經濟社會不斷向前發(fā)展?,F(xiàn)將一年來安全生產工作情況總結如下:
積極做好安全生產和安全生產月宣傳工作。為使招商引資在建項目及園區(qū)建設做到安全生產、文明施工,建立健全了安全生產工作領導機構,由主要領導開發(fā)區(qū)管委會主任方榮先負總責,制定了安全生產領導小組的相關文件及防火、防盜的相關規(guī)章制度,分管領導具體抓,下設辦公室,并層層簽訂責任書,具體落實到人,同時把安全生產納入領導干部年終考評的主要依據之一。重宣傳,保安全,在實際工作中,組織企業(yè)領導及相關人員認真學習《安全生產法》、《中華人民共和國建筑法》、國務院293號令《建設安全生產管理條例》、云南省政府82號令《云南省建筑施工現(xiàn)場規(guī)定》等安全生產的法律、法規(guī)及相關的知識。利用安全生產月、下鄉(xiāng)、開會、交流會等機會分別以標語、簡報、新聞報道、發(fā)送宣傳資料的形勢,進行安全生產知識宣傳。據統(tǒng)計每年制作安全生產標語10副以上,簡報每季一期,發(fā)送宣傳標語500多份。使安全生產工作做到領導高度重視,有分工、有落實,年終考核對安全生產管理好,效益好的企業(yè)給予表彰鼓勵。
招商局為確保在建項目無安全事故發(fā)生,每一季度定期到相關企業(yè)進行一次安全大檢查,與此同時,單位干部職工到企業(yè)都要對企業(yè)領導及相關人員強調安全生產的重要性,只有抓好安全生產及管理企業(yè)才能出效益。在檢查中,主要對煤炭非煤礦區(qū)、危險化學藥品、煙花爆竹、交通運輸車輛、建筑工地、辦公室安全保衛(wèi)、高空作業(yè)、企業(yè)采購、運輸、存放、使用易燃易爆物品是否有違規(guī)操作等進行檢查,運輸須派政治可靠、工作責任心強的人員進行押運,運輸車輛要掛明顯的標志,存放做到每月清點一次,做到帳目清楚,帳物相符,做到誰管理,誰負責的原則。其次是檢查建筑施工過程中是否有違規(guī)操作,偷工減料、不符合消防安全及質量達不到國家安全要求的現(xiàn)象。對在建項目檢查發(fā)現(xiàn)中存在的安全生產違規(guī)現(xiàn)象及時告知相關責任人,采取有效措施要求企業(yè)停止施工并進行整改,對有令不行、有禁不止,存在安全隱患的施工隊和直接責任人進行通報,并給予一定的經濟處罰,作限期整改處理,對玩忽職守,造成嚴重后果的責任人,移送相關部門部門處理。把安全隱患消除在萌芽狀態(tài),通過宣傳、檢查、落實、整改等措施,有效地控制了安全事故的發(fā)生。
20xx年我們全力抓好了安全生產工作,取得了較好的成績。這是縣委、縣政府及上級主管部門對我單位工作的正確領導和高度重視、領導班子團結務實帶領全體干部職工踏實工作的結果,但離上級要求還有一定的距離。在以后的工作中,我們將發(fā)揚成績,克服困難,在縣委、縣政府的領導下,進一步貫徹落實各級對安全生產的指示精神,明確責任,加大力度,把安全生產工作深入扎實、堅持不懈地開展下去,抓出特色,抓出成效,確保安全生產形勢的穩(wěn)定,與時俱進,開拓創(chuàng)新,努力拼搏,使安全生產工作再上新臺階而努力奮斗。今后我們主要抓好以下幾方面工作:
1、由于領導班子調整,重新調整充實安全生產管理領導小組。
2、進一步建立健全安全責任制,加大安全生產管理力。
3、加大有關安全生產法律法規(guī)的宣傳,強化各單位的安全防范和法律意識。
4、進一步鞏固安全生產專項整治的成果。
一年來,在招商引資企業(yè)和園區(qū)在建項目建設中沒有出現(xiàn)一例安全事故,使安全生產出現(xiàn)良好的局面,在抓管理、保安全的同時確保企業(yè)經濟效益的快速增長。
招商部門的工作總結篇十一
提高了自身素質為了適應時代的要求,根據招商局的工作需要,首先,我始終堅持把加強學習作為首要任務。一如既往地學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想,通過學習黨的十六大精神,全面深入地領會“三個代表”重要思想的科學內涵和精神實質,牢牢把握貫徹“三個代表”重要思想的自覺性和堅定性,進一步明確黨在新世紀所面臨的各種機遇和挑戰(zhàn),明白了我們的黨在新時期奮斗目標的重大問題。進一步堅定了全面建設小康社會,加快推進社會主義現(xiàn)代化,開創(chuàng)中國特色社會主義事業(yè)新局面而奮斗的信心和決心。其次,發(fā)揚理論聯(lián)系實際,把大學期間所學到的書本上知識和現(xiàn)在的工作實踐相結合,在實踐中認真總結成功經驗,吸取失敗的教訓,有針對性地解決思想、行動上存在的突出問題,做到學用結合。最后,我還注重集體學習和個人學習相結合。我多次參加區(qū)委舉辦的“招商引資業(yè)務培訓”。除集體學習業(yè)務外,我還能夠擠出時間堅持自學,熟練掌握法律、wto、電腦等知識,力爭在原有理論上有所突破,在理論素養(yǎng)方面有所升華,豐富自己的知識,拓寬自己的視野,增強實際工作的原則性、科學性和預見性,從而提高了自身的綜合素質。
我認真做好辦公室工作,在工作中我積極思考,善于分析,工作能力有了逐步提高。辦公室是一個單位的門面和窗口,是一個單位的中心和樞紐,作為綜合職能部門,其工作效率、服務質量和待人接物,不僅關系著全局工作的順利開展,還充分反映著局機關的對外形象。辦公室工作是一項很復雜,很零碎的,并且還會常常遇到突如其來的事情。我在實際工作中,時時嚴格要求自己,做事要謹小慎微。在這近一年來中我沒有出現(xiàn)過任何差錯。在局領導和同事們的指導和幫助下,我對辦公室工作積極探索、努力創(chuàng)新,加強合作意識、保證工作質量、提高工作效率,我主要從事了以下幾方面的辦公室工作:
1、文秘工作,文秘工作是招商局一項重要工作。作為機關單位的的一個綜合部門和各類文件、信息的集散地,文秘工作的水平很大程度上影響著局機關整體工作的質量和效率。近一年來,我在日常工作和各種會議、各種招商活動以及上下溝通、左右協(xié)調、內外交流等方面做了大量認真細致高質量的文秘工作。我還負責所有文件的收發(fā)處理,對區(qū)委、區(qū)政府以及其他部門下發(fā)的各方面的文件、函電,都要經過逐個登記、辦公室閱批、局領導批示、有必要的還要送各個科室閱辦、督辦催辦等環(huán)節(jié)。有的文件還需要辦公室轉發(fā),有的文件需幾個部門合作執(zhí)行,辦公室還要協(xié)調。所有這些環(huán)節(jié)都要求認真細心,稍有不慎,就可能貽誤工作。經初步統(tǒng)計,近一年來,辦公室接受和處理的各類文件有上百件,基本上做到了件件有落實,為招商局各方面工作的順利開展提供了良好的條件。
2、檔案管理工作:我主要是對檔案進行歸類整理,對招商局的檔案資料進行統(tǒng)一保管,并以電子稿形式也要進行保存,以便今后的查閱,從而確保了檔案管理質量。材料歸檔雖然一年一度,但材料收集卻貫穿于全年工作的整個過程中。平時要做個有心人,注意及時收集,及時的整理,有的材料是現(xiàn)成的,齊全的,但有些材料是殘缺的,這就要勤于思考,善于分析,發(fā)現(xiàn)材料要及時的收集,對散落在外的材料和領導拿出的材料及時的要回。通過辦公室的這些工作,我逐步養(yǎng)成了一個在生活上非常注重細節(jié)的人。此外我還負責辦公室的值班、排班以及管理,會議召集、通知、記錄工作等工作。我還負責了辦公室日用物品的發(fā)放和管理,早上的簽到管理,并制定了相關制度和監(jiān)督手段,以保持辦公室衛(wèi)生和工作秩序,保護辦公室的財產。
我嚴格遵守招商局制定的各項規(guī)章制度,能夠做到不遲到、不早退、有事主動向主管領導請假。在工作中,尊敬領導、團結同事,能正確處理好與領導同事之間的關系。平時,勤儉節(jié)約、任勞任怨、對人真誠、能想別人所想,急別人之所急、人際關系和諧融洽,團結同志、與人為善,具有強烈的責任感和事業(yè)心,從不鬧無原則的糾紛,處處以一名合格公務員的要求來規(guī)范自己的言行,毫不松懈地培養(yǎng)自己的綜合素質和能力。在作風上,務真求實、樂觀上進,始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風,勤勤懇懇,任勞任怨,認真的完成自己的本職工作。在生活中,發(fā)揚艱苦樸素、勤儉耐勞、樂于助人的優(yōu)良傳統(tǒng),始終做到老老實實做人,勤勤懇懇做事。
積極開展工我在自己的生活總不斷地嚴格要求自己,加強自己的政治修養(yǎng),堅定理想信念,熱愛黨,熱愛人民,積極樂觀,以精神飽滿地心情對待工作,在工作、學習和生活中積極發(fā)揮主觀能動性,在各種活動中起到帶頭作用。根據保持共產黨員先進性教育的要求,我區(qū)開展了以“奉獻一次特殊黨費,認購10株樹苗,種植一片黨員義務奉獻林,架起黨員與群眾的連心橋”為主題的種植共產黨員義務奉獻林活動。在這次活動中,我積極參加,并多次到西林子村去給數澆水,我認為只有在實踐中才能真正體現(xiàn)出黨的先進性,從而也更加使我對黨有了更近一步的認識,積極的向黨組織靠攏。在創(chuàng)建“國家衛(wèi)生城市”中我積極響領導號召自告奮勇多次去參加義務勞動,盡管天氣的炎熱,但我毫無怨言。今年初我還參加貴州市舉行的“愛心捐款,救助失學兒童”活動,幫助失學兒童重反校園,在這些社會公益活動,義務勞動中我都積極主動參加,起到了帶頭作用,成為了群眾的表率,樹立了良好的形象,以實踐行動踐行為人民服務的宗旨,在實踐中進一步加深對生活的熱愛,對社會的熱愛。
去年剛剛參加工作時,招商引資對我來說是一個嶄新的工作,為了能盡快適應環(huán)境,更好地開展工作,首先我虛心的向單位的老同志請教,不懂的地方向請他們幫忙。其次,我認真的學習,閱讀大量的招商引資方面的資料,從報紙上,電視上,網絡上都學到了很多的招商引資方面的知識,充實了我的頭腦。去年年底,我隨外事辦張主任一起到廣東去舉辦了一些招商活動,通過外出確實也感受到了招商是一項很復雜的工作,對于我們來說要進一步解放思想,更新觀念,必須摒棄閉關自守、夜郎自大,牢固樹立開放意識,進一步對外、對內開放,實行全方位、多層次的開放與合作,要加大我們上街的宣傳力度,提高上街知名度,讓上街真正走出去。但同時也看到了希望,更體會到了責任感、使命感與緊迫感,堅定了加快上街發(fā)展、建設的信心、決心。通過自己的理論于實踐的相結合,我也更看到了自己在業(yè)務上的不足,在今后的工作中我還要進一步解放了思想、更新了觀念、拓寬了視野、豐富了知識,對社會主義市場經濟的運行態(tài)勢要有一個明晰的認識,同時也要提高自己的思想政治素質、實際工作能力、政策理論水平。努力工作,勇于創(chuàng)新,為上街的發(fā)展做出貢獻?;仡櫼荒陙淼墓ぷ鲗W習雖然說取得了一定的成績,但也總結出一定的不足,懇請大家批評指正。比如說,開創(chuàng)性的工作開展的不多,個別的有些工作協(xié)調的不是十分到位,這些問題都有待于在今后的工作中不斷加強學習,及時改進。在今后,我相信,在局領導和同事們的關心幫助下,我在今后的日子里一定會做得更好、更出色。
招商部門的工作總結篇十二
根據縣委經濟工作會議精神,我鎮(zhèn)把招商引資工作作為全年工作的重頭戲來抓,取得了一定成績,現(xiàn)將我們前段的工作簡要總結如下。
今年來,我們共落實引資項目1個,為鵬卓商務海鮮酒店,項目總投資2500萬元,已全部到位資金。
1、廣泛宣傳,統(tǒng)一認識??h委經濟工作會議后,我們進一步多次專題研究招商引資工作,結合鎮(zhèn)情,因地制宜,研究對策,先后多次利用宣傳車輛,召開會議等形式,大力宣傳招商引資工作會議精神,宣傳開展招商引資工作的目的意義和重要性,教育全鄉(xiāng)干部群眾樹立招大商、引大資的思想,形成了全鎮(zhèn)上下,人人都來關心招商引資工作,人人都來參與招商引資工作,人人都要為招商引資作貢獻的良好氛圍。
2、強化領導,明確責任。成立了由黨委書記任組長,鎮(zhèn)長、人大主席、政協(xié)工聯(lián)委主任、紀委書記等任副組長的招商引資工作領導小組。與此同時,通過認真分析研究,明確了引資目標,強化了目標考核,加大了引資力度。
3、優(yōu)化環(huán)境,改進服務。為切實做好招商引資工作,我們在優(yōu)化環(huán)境和提高服務等方面下苦功夫。一是軟環(huán)境,即認真宣傳貫徹落實有關招商引資優(yōu)惠政策,力爭用活用夠這些優(yōu)惠政策,在市場準入、建房用地、用水用電、稅費征收等方面降低“門檻”,盡可能創(chuàng)造條件讓利于投資者;二是硬環(huán)境,即下大力氣搞好供水、供電、道路、市場配套等各項基礎設施建設和管理,營造良好投資環(huán)境。同時在招商引資工作中注重跟蹤服務,實行全程代辦手續(xù),提高服務質量,努力為客商排憂解難,以消除他們的后顧之憂,贏得他們的信任。三是周邊環(huán)境。通過開展打黑除惡等專項行動,大力改善企業(yè)外部環(huán)境。同時,實行班子成員掛點聯(lián)系企業(yè)制度,班子成員定期或不定期到企業(yè)走訪,為企業(yè)保駕護航。
4、把握重點,突破難點。我鎮(zhèn)既有較為豐富的資源優(yōu)勢,也有較為明顯的區(qū)位優(yōu)勢,根據實際,我們把招商引資工作的重點放在造紙、采礦、養(yǎng)殖等方面。我們還把通村公路建設作為招商引資工作的難點,并以此為突破口,想辦法、出主意、添措施,力爭通過這些工程的建設來優(yōu)化投資環(huán)境,帶動其它引資工程的順利實現(xiàn)。
三、存在問題。
1、部分群眾對招商引資工作不夠支持,看不到長遠利益,只顧眼前利益,在建設用地、房屋搬遷、青苗賠損等方面提出一些不合理的要求,為招商引資工作設置障礙,對投資者理解支持不夠。
2、少數同志對招商引資工作還不夠重視,認識不到招商引資的重要性,認為發(fā)展要靠政府投入和自身積累,擔心上當受騙,因而工作輕描淡寫,蜻蜓點水,缺乏主動性、積極性和創(chuàng)造性。
3、個別干部看不到我鎮(zhèn)招商引資的優(yōu)勢所在,存在悲觀主義思想和畏難情緒,面對招商引資工作,有“老虎吃天,無從下口”的感覺。
4、鎮(zhèn)域經濟總量小,基礎設施建設比較落后,客觀上一定程度制約了招商引資工作的順利開展。
針對上述存在的問題,我們將進一步加大工作力度,切實逐步加以解決,力爭排除招商引資工作上的各種困難和阻撓。
四、下步打算。
1、加快基礎設施建設。加快以環(huán)城路等通村公路建設為主的基礎設施建設,為投資者提供方便快捷的交通環(huán)境。
2、優(yōu)化經濟發(fā)展環(huán)境。健全完善各種體制機制,不折不扣地執(zhí)行好各項政策,嚴厲打擊各類干擾企業(yè)經營、破壞環(huán)境建設、阻礙經濟發(fā)展的違法犯罪行為,及有損經濟發(fā)展的個人或團伙,如地痞流氓、黑惡勢力、宗族團伙等。
3、監(jiān)督管好工程質量。對已上項目,要督促投資者加快工程進度,抓好工程質量,確保按質按量完成建設任務。
4、抓好銀企銀商對接。利用政府優(yōu)勢,積極促成銀信部門和企業(yè)、客商加強溝通和交流,切實幫助投資者解決部分項目投資資金需求問題。
招商部門的工作總結篇十三
同志們:經過大家的共同努力,為期三個多月的市直部門招商引資百日會戰(zhàn)活動已圓滿結束。今天,市委、市政府召開全市市直部門招商引資百日會戰(zhàn)活動總結暨沖刺動員會議,主要目的是總結市直部門百日會戰(zhàn)活動成果,進一步動員市直部門全體干部職工,再接再厲,全力以赴,奮力沖刺,確保全面完成和超額完成全年招商引資任務。現(xiàn)在,我先講兩個方面的問題,最后請市委李書記作重要講話。
一、精心組織,強力推進,市直部門招商引資百日會戰(zhàn)活動取得了明顯成效市直部門招商引資百日會戰(zhàn)動員大會召開以來,市直各部門按照市委、市政府的統(tǒng)一部署,堅持狠抓招商引資不動搖,主攻項目建設不松勁,精心組織,強勢推進,不斷將百日會戰(zhàn)活動推向高潮,取得了明顯成效。
1、抓發(fā)動,全員參與的格局進一步形成。一是組織動員力度不斷加大。市直各部門開展了“如何為招商引資作貢獻”的大討論,層層統(tǒng)一思想認識,有效地集中了干部職工的注意力,激發(fā)了干部職工的招商熱情。二是輿論宣傳氛圍更加濃烈。市電視臺開辟了招商引資百日會戰(zhàn)專欄,及時報道各部門招商引資的動態(tài)、展示招商引資成果,并定期組織部門負責人訪談,做到天天有圖像、有聲音。市百日會戰(zhàn)活動辦公室在百日會戰(zhàn)期間正常編印活動《簡報》,做到周周有《簡報》,期期有督查信息,形成強大的宣傳和督查陣勢。各部門也通過板報、畫廊、櫥窗等載體,廣泛宣傳發(fā)動。從而,在全市形成了時時招商、處處招商、人人招商的濃烈氛圍。三是全員參與意識明顯增強。目前在市直部門,招商引資工作不只是主要領導、分管領導和少數招商人員的事,廣大干部職工都能視招商引資為己任,通過多種途徑,采取多種方式,與外地的老朋友、老同學、老同事,加強溝通聯(lián)系,向他們大力宣傳推介大豐的人文、投資環(huán)境,請他們提供信息,幫助邀請各方客商來豐投資考察。市直部門先后收集有價值的招商引資信息近千條,邀請來豐考察客商1500多人次。與此同時,積極要求加入招商隊伍、投身招商第一線的干部職工也不斷增多,進一步掀起了全員參與招商引資的熱潮。
2、抓推進,招商引資的措施進一步落實。一是全力以赴抓推進。市直各部門進一步強化了招商領導班子,加強了招商引資力量的.投入。一把手帶頭外出招商,班子成員實行兩條線作戰(zhàn),分工招商引資的領導集中精力抓好招商引資,其他領導在做好本職工作的同時,也能積極抓好分工一線的招商引資和項目建設工作。同時,各部門都重視抓好專業(yè)招商隊伍建設。百日會戰(zhàn)期間,55個有招商任務的市直部門和10個招商局共組建招商小分隊112個,集中招商人員近300名,跟蹤項目、尋找客商,全力以赴開展招商活動。二是強化活動抓推進。為了保證市直部門招商引資工作不停步、不降溫,不斷向縱深推進,百日會戰(zhàn)期間,通過動員會、推進會、“三無”部門主要負責人座談促進會、項目建設現(xiàn)場觀摩會,一環(huán)緊扣一環(huán),不斷強化活動效果,富有成效地推動了百日會戰(zhàn)活動的開展。三是突出重點抓推進。各部門緊緊圍繞市委、市政府下達的目標任務,突出浙江、蘇南等重點區(qū)域,突出大企業(yè)、大集團、大公司等重點客商,突出投資5000萬元、億元以上的重大項目,切實加大招商引資力度;同時圍繞簽約項目抓開工、開工項目抓建設、在建項目抓竣工,切實加快項目建設速度。
3、抓考核,招商引資的成效進一步顯現(xiàn)。一是全面落實責任。百日會戰(zhàn)活動期間,有招商任務的市直各部門能夠自加壓力,各部門主動要求緩發(fā)科級以上干部的省標工資,自覺將個人利益與招商引資實績掛鉤。同時,各部門層層落實責任,把招商任務下達到每個下屬單位,細化分解到每個人,做到千斤重擔大家挑,形成“人人忙招商、個個為招商”的喜人局面。二是強化督促檢查。為加強對市直部門招商引資的領導和督查指導,全市專門成立了百日會戰(zhàn)活動辦公室,負責百日會戰(zhàn)活動的宣傳發(fā)動、組織協(xié)調、督查考核工作。通過建立各部門活動情況周報制、活動實績旬報制和外出招商人員用當地電話反饋制,對各部門領導精力投入情況、項目洽談情況、資金到位情況等進行了跟蹤督查,并及時予以通報,做到一周一督查、半月一通報、一月一小結。三是嚴格考核獎懲。對百日會戰(zhàn)活動實行了嚴格的申報考核制,按單位申報、資料審核、現(xiàn)場評估、會辦確認、領導審定等步驟組織實施,確保把實績考實考準。據統(tǒng)計,市直部門在百日會戰(zhàn)期間累計引進資金8.92億元;簽約項目28個,協(xié)議投資總額14.16億元,其中5000萬元以上項目6個、億元以上項目5個;開工項目39個,合同投資總額17.11億元,其中5000萬元以上項目6個、億元以上項目5個;竣工項目9個,其中5000萬元以上項目2個。目前,已有36個部門完成百日會戰(zhàn)任務,22個部門沒有完成百日會戰(zhàn)任務,其中4個部門還沒有達到任務數的50%。按照要求,完成百日會戰(zhàn)招商引資任務50%以下的部門,今天將對主要負責人宣布實行離崗招商,做到動真碰硬不留情,嚴格兌現(xiàn)不含糊。在充分肯定成績的同時,我們也必須清醒地看到,招商引資中還存在著一些問題和不足,主要表現(xiàn)在:一是思想認識不夠統(tǒng)一。大多數部門能夠積極響應、堅決服從市委、市政府的決策部署,克服困難,創(chuàng)造條件開展招商引資活動。但也有個別部門和干部職工認為招商引資與己無關,存在抵觸、畏難情緒。二是招商效果不夠顯著。表現(xiàn)為“三多三少”,即洽談項目較多,簽約開工項目少;小項目較多,大項目少;低檔次項目較多,高科技含量項目少。三是項目建設速度不快。從全年招商引資的情況看,有些部門年初洽談的一些項目至今還沒有簽約;有些項目已經簽約大半年了,但至今還沒有開工建設;有的項目雖然搞了開工儀式,但是儀式過后,一切如故,項目開而不建;有的在建項目建設周期一拖再拖,遲遲不得竣工。四是部門服務不夠到位。一些職能部門在為客商辦理相關手續(xù)時,還存在搬條條、守框框,推諉扯皮、故意刁難的現(xiàn)象,影響了招商引資的開展。希望各部門正視存在問題,采取有效措施,切實加以解決。
二、突出重點,狠抓關鍵,確保全面超額完成全年招商引資目標任務今天已經是12月7日,各項工作都已進入最后的沖刺階段。能不能把今年剩下的時間把握好、利用好,決定了我們能不能如期超額完成全年招商引資目標任務。各部門一定要高度重視,切實增強責任感和緊迫感,緊緊抓住最后時機,向著全年目標任務奮力沖刺,確保按時完成任務,并為來年招商引資工作開門紅打好基礎。
1、明確要求。今年市委、市政府下達給各部門的目標任務很明確,必須確保全面完成。各部門要能超則超,力爭多超。已經完成任務的部門,要抬高目標定位,爭取更大突破,為全市完成招商引資任務挑重擔;略有缺口的部門,必須排除干擾,集中精力,再抓緊一把,沖刺一下,確保招商引資任務的完成;差距較大的部門,必須進一步排找差距,倒排時間,采取超常規(guī)的措施,千方百計完成全年目標任務,不能拖其他部門的后腿。
2、全面出擊。各部門領導班子成員要全面行動起來。在安排好日常工作的同時,要把當前的主要精力向招商引資工作傾斜,班子成員都要加入到招商引資中來,一把手要帶頭出去,與分管負責同志一起,駐到招商引資一線,跟蹤洽談項目,直到敲定拍板。單位干部職工要全面行動起來。要動員干部職工進一步排找信息,排摸關系,加強與老朋友、老同學、老同事的聯(lián)絡;要深度挖掘整理招商引資信息,做到不放過任何一條可以利用的線索。專業(yè)招商人員要立即行動起來。所有招商小分隊在最后這一階段必須全面出擊,駐點在外,全天候招商,沒有特殊情況,沒有項目成果,決不收兵。
精神,加強項目跟蹤,對今年重大經貿活動簽約的項目,堅持做到“一個項目、一套班子、一抓到底”,嚴格按照項目簽約的先期承諾,切實做好各項服務工作,確保年內再開工建設一批,使簽約項目開工率達到50%以上。要積極幫助企業(yè)和客商協(xié)調解決項目建設中遇到的資金、建材、電力、運輸等方面的實際問題,促進項目按照序時進度施工,確保年內再竣工投產一批??傊宰畲蟮呐?,最快的速度,把洽談變成合同,把合同變成工地,把工地變成工廠,力爭使招商引資早日見成果,項目建設早日出效益。
4、優(yōu)化環(huán)境。經濟環(huán)境是個“磁場”,環(huán)境好,磁引力就強。在吸引投資的各種因素中,產業(yè)配套能力、政府辦事效率、社會治安、生產生活等綜合環(huán)境等已成為投資者最為關注的內容。市各有關部門必須按照“設施比較先進,稅費相對較低,服務成龍配套,辦事廉潔高效”的要求,著力營造優(yōu)良的投資環(huán)境。一方面,要進一步加強載體建設,使硬環(huán)境更硬。我市經濟技術開發(fā)區(qū)和海洋經濟綜合開發(fā)區(qū)是我市招商引資的重要載體,對外開放的窗口,我們要不斷完善開發(fā)區(qū)的功能,努力把這兩個開發(fā)區(qū)打造成對外招商、吸引外資的金字招牌。同時,市直部門要加強與各鎮(zhèn)特色產業(yè)集中區(qū)的聯(lián)系和協(xié)調,實行市鎮(zhèn)聯(lián)動,推動市鎮(zhèn)項目交叉落戶,促進共同發(fā)展。另一方面,要進一步強化服務意識,使軟環(huán)境更優(yōu)。近年來,我們在優(yōu)化環(huán)境方面采取了一系列強有力的措施,各有關職能部門做了大量工作,取得了明顯成效。但應當看到,在一些方面,環(huán)境不寬松的問題依然存在。各級各部門一定要不斷強化服務意識,認真研究新形勢下開展招商引資、項目建設工作的管理方式,找準自己工作的切入點和著力點,少限制、多支持,少干預、多服務,繼續(xù)搞好“一條龍”辦公服務,方便客商,提高效率。同時堅決杜絕科室意見否定部門意見、部門意見否定政府文件的“斷層”和“部門梗阻”的現(xiàn)象,對我行我素、拒不落實政策規(guī)定、群眾反映強烈的問題,一律嚴肅查處,確保政策落實到位,取信于民、取信于客商。
5、謀劃來年。針對當前全市重大項目匱乏、增長亮點不多的實際情況,市直各部門要充分利用來年“兩節(jié)”人氣、財氣聚集的大好機會,進一步強化“節(jié)日”招商意識,堅持外引、內聯(lián)、上爭多著并舉,從頭抓好項目開發(fā)工作。外引方面,要通過“請進來”、“走出去”等各種形式和方法,加強與中外客商的廣泛接觸和聯(lián)系,加深友誼,增進了解,創(chuàng)造進一步合作的機會。內聯(lián)方面,要充分依靠我市在外的能人、富人,利用他們回家過節(jié)的機會,通過集中舉行茶話會、座談會等形式,向他們通報近年來家鄉(xiāng)經濟社會建設取得的成就,介紹招商引資優(yōu)惠政策,讓他們的戀鄉(xiāng)情節(jié)轉化為愛鄉(xiāng)之志,積聚資金,興辦實業(yè)。上爭方面,要認真總結近年來項目上爭工作積累的經驗,輸理國家、省有關方面可以利用的各種關系,精心包裝一批項目,多渠道組織好春節(jié)前后的上爭工作,為明年一批項目擠進國家、省專項籠子、獲得資金支持和財政貸款貼息打好基礎。同志們,招商引資是加快大豐經濟發(fā)展的必由之路,能否完成招商引資任務,是新形勢下對廣大干部領導水平、工作能力的重大考驗。希望各部門、各單位充分認清形勢,主動出擊,爭分奪秒,提速增效,努力完成市委、市政府下達的招商引資任務,為全市經濟更快更好發(fā)展作出新的更大的貢獻!
招商部門的工作總結篇十四
今年以來,我局在縣委、縣政府的正確領導下,認真貫徹落實全市"三大總體戰(zhàn)略工作",緊緊圍繞實現(xiàn)科學發(fā)展、建設幸福開江的總體目標,奮力推進秦巴地區(qū)特色魅力城市和魅力川東小天府建設,緊扣發(fā)展主題,不斷創(chuàng)新招商思路,改進招商方式,拓展招商領域,狠抓責任落實,進一步改善和優(yōu)化投資環(huán)境,全縣招商引資工作保持了良好的發(fā)展態(tài)勢,取得了招商引資的新成效。
(一)總體情況。
今年1-6月份,共引進項目33個,預計到位資金28.8億元,同比增長25.94%,完成全年目標任務的52.36%,實現(xiàn)了時間過半,任務過半。新簽約3000萬元以上的項目4個,超半年目標任務1個。
第十三屆西博會我縣共簽約項目4個,簽約金額為40.3億元,履約項目4個,項目履約率100%;開工項目4個,項目開工率100%;1-6月到位資金20.9億元,資金到位率51.86%。
第十六屆渝洽會我縣共簽約項目8個,簽約金額30.5億元。
(二)主要做法。
1、健全工作機制。今年上半年,我們建立了招商引資預決算臺帳制,確定全年目標任務,按月份、季度細化任務,落實責任人及股室。對原來的全縣招商引資考核辦法進行重新完善,提高了招商引資工作在各項工作中的比重,促使各單位把招商引資納入日常工作范圍。使鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門和企業(yè)普遍感到招商引資責無旁貸,把全縣黨員、干部、職工推向招商第一線。完善招商引資簽約項目"掛包責任制",確保每個重大項目落實一名縣級掛包領導、一個掛包部門和一個工作專班。積極借鑒周邊縣市及發(fā)達地區(qū)招商引資優(yōu)惠政策,結合我縣實際,重新修訂完善xx縣招商引資優(yōu)惠政策和獎勵辦法;制訂招商引資工作流程圖,為項目引進提供優(yōu)良平臺;給投資者以鼓勵,給引資者以獎勵,形成了全縣上下議招商、想招商、積極從事招商工作的良好局面,為全年工作的`開展奠定了堅實的基礎。
2、精心儲備項目。廣泛搜集重點產業(yè)轉移和大企業(yè)投資合作信息,以市場和國家產業(yè)政策為導向,結合市上對我縣產業(yè)布局和定位,深入挖掘我縣優(yōu)勢資源,配合發(fā)改、經信、商務、旅游、住建、國土、農業(yè)、畜牧等相關責任部門收集、整理、篩選、論證、編制、發(fā)布項目。
3、推進產業(yè)招商。加大已成立的農業(yè)及特色農副產品加工、高端工模具及裝備制造、勞動密集型、電子電器、現(xiàn)代服務業(yè)、基礎設施及社會事業(yè)等6支產業(yè)招商小分隊工作力度,落實責任領導和責任部門,進一步明確各產業(yè)小分隊工作職責、工作重點、目標任務,對各產業(yè)小分隊實行嚴格考核,有效推進產業(yè)招商活動。
4、重點開展小分隊招商。我縣把開展小分隊招商作為重要的招商手段,縣委、縣政府領導帶隊分赴成都、重慶、浙江、安徽、貴州、廣東、江西等地開展小分隊活動26次,與大通控股集團、太平洋建設集團、xx市大嶺山眾興液壓機械有限公司、深圳盛榮鑫科技開發(fā)有限公司重點對接洽談開達快速通道、開梁快速通道、明月湖綜合開發(fā)與利用、工程機械裝備生產、高端工模具及五金機械生產等項目。
今年以來,雖然在招商引資工作上進行了艱苦的努力,取得了一定成績,但也存在一些問題,突出表現(xiàn)在:
1、投資結構不夠優(yōu)化。有的招商引資項目門檻過低,投資結構不盡合理,低水平重復建設的問題比較突出,不利于產業(yè)集聚效益的形成。在引進尖、高、外項目上有一定突破,但數量不多,技術含量也比較低。
2、環(huán)境和服務還需進一步優(yōu)化。個別單位和少數機關干部還存在服務意識淡溥、大局觀念不強、工作效率低下、服務承諾和優(yōu)惠政策不到位的問題。
3、企業(yè)在招商引資工作中主體缺位現(xiàn)象仍較突出。雖然各級各部門積極運作組織招商引資,而大多數企業(yè)招商引資的意識不強,主動性差,缺乏招商引資的動力機制,缺乏開放意識和市場競爭意識。
4、企業(yè)融資困難。國家宏觀調控中的產業(yè)政策、信貸政策的后續(xù)作用,使得企業(yè)貸款難,融資渠道少,導致資金到位、項目引進的難度增大。
(一)不斷改善投資環(huán)境。
一是要從影響投資和發(fā)展的突出問題入手,以創(chuàng)新機制和完善制度為突破口,切實落實首問責任制、限時辦結制、投訴受理制等制度,提高服務水平。二是要將"誠信"貫穿于招商引資各個環(huán)節(jié),無論是主管領導還是一般干部,在接觸之初吃透政策,謹慎承諾;在簽約之后要落實政策,履行承諾。堅持依法行政,加大政務公開力度,提高招商工作的透明度,促進投資環(huán)境的改善和優(yōu)化。三是要樹立強烈的親商意識,提高行政效率,提升服務質量,持之以恒地抓好各種環(huán)境建設,努力為客商營造一個公平競爭的市場環(huán)境,公正的法制環(huán)境,穩(wěn)定的政策環(huán)境和高效的服務環(huán)境,使引進的項目迅速建設投產達效。四是要放下架子、沉下身子,強化服務職能,切實深入到已落戶的企業(yè)中去,進行走訪調查,真正幫企業(yè)協(xié)調解決一些問題。同時,要做到言必行,行必果,為投資者不折不扣地落實各項招商引資優(yōu)惠政策,使投資者能夠得到實實在在的實惠,真正實現(xiàn)項目前期以誠信為本招商、項目中期以優(yōu)質服務招商、項目后期以良好的環(huán)境招商、項目建成后以規(guī)范化管理安商的招商引資良性循環(huán)。五是加大招商引資的定期督辦、調度和檢查力度。要通過項目調度會及現(xiàn)場辦公會的形式,及時協(xié)調解決項目引進過程中遇到的問題。
(二)抓好項目的跟蹤落實。
一是加強對在談項目的跟蹤回訪,及時與大通控股集團、太平洋建設集團、華西希望集團等企業(yè)聯(lián)系,抓緊對開達快速通道、開梁快速通道、明月湖綜合利用與開發(fā)、飼料加工、水禽加工等項目的對接洽談,務求實效,提高招商成功率。二是加強對簽約項目的跟蹤促進,尤其是新簽約開江希望城、中國·開江國際文化旅游產業(yè)園項目、工模具及五金機械生產項目、工程機械裝備生產等重大項目的跟蹤服務,及時為項目建設排憂解難,切實提高項目開工率和投產率。三是對在建項目的跟蹤管理。一方面做好協(xié)調服務,建立項目跟蹤臺賬,隨時掌握項目進度,另一方面積極與各職能部門協(xié)調,幫助解決項目開工建設過程中存在的具體問題和困難,保證施工順暢。
(三)解決制約外商投資的難點問題。
一是突破用地瓶頸,創(chuàng)造引資空間。盤活土地存量,用好現(xiàn)有閑置土地、用好荒廢土地,本著宜征則征,宜租則租,宜股則股的原則,解決好土地問題,確保招商引資項目建設用地。二是突破融資瓶頸,服務項目建設。通過建立和完善信用擔保體系、信用評價體系,提高企業(yè)信譽,千方百計爭取金融部門信貸支持,積極爭取國家、xx市一系列用來扶持中小企業(yè)發(fā)展的各類基金和扶持資金。
總之,今年我縣的招商引資工作形勢還很嚴峻,但同時也面臨機遇和挑戰(zhàn),需要創(chuàng)造性的開展工作。我們相信,有縣委、縣政府的堅強領導和全縣上下的共同努力,今年的招商引資工作一定會實現(xiàn)新的突破。
招商部門的工作總結篇十五
xx年即將過去,回顧自己在這一年以來的工作,收獲和感觸頗多。在領導的支持以及各位同事的幫助下,憑著認真負責的工作態(tài)度,圓滿完成了公司給予的各項工作?,F(xiàn)就xx年度工作,向上級領導匯報如下:
一、積極配合部門經理做好每月中旬的各項檢查,包括:綜合檢查、消防設備檢查、消防知識檢查。在綜合檢查中,對于員工的儀容儀表、專柜商品擺設、商品經營范圍、環(huán)境衛(wèi)生、倉庫狀況等,發(fā)現(xiàn)存在問題,及時處理,不能夠及時處理的,后期要跟進,并反映跟進情況;在消防設備檢查中,對于應急燈、滅火器、消防栓等消防器材存在問題的,做好記錄,向部門經理反映情況,排除安全隱患;在消防知識抽查中,特別是針對新入職員工,要加大力度檢查,對于抽查中不合格的,進行重查工作,讓所有員工都能掌握“一暢兩會”、會使用滅火器、了解離自己專柜最近的消防通道和滅火器的具體位置,使員工在發(fā)生突發(fā)事件時,能夠及時逃生自救。
二、積極做好各項培訓的組織。對于新入職員工,進入商場工作,都會有兩項培訓,包括消防培訓和崗前培訓,讓新入職員工完全掌握各項相關知識,再投入工作。其中組織消防培訓30期,共119人,由保衛(wèi)部負責培訓,并組織了114人參加了“xx年安全生產、消防知識”的考試,同時組織了10人參加學習新《消防法》,種種培訓和學習,讓員工真正意義上去了解和掌握;從本年度開始,崗前培訓由我們部門負責組織,共組織崗前培訓18期,由本人負責3期的崗前培訓,讓員工了解商場各項情況,同時,我們也得到了鍛煉。而第一次體驗做一個講師,真的非常不容易。
三、處理好本部門商品質量、服務質量的投訴。做到耐心聽取顧客投訴,保持微笑。我們不希望有投訴,但我們不能回避投訴。我以“嚴格、認真、主動、高效”的工作作風處理投訴問題,并從中查找原因。這樣就可以變壞事為好事,從根本上減少投訴。本年度個人處理9宗的投訴,同時在部門經理的協(xié)助下,顧客的滿意度達95以上,堅定顧客信心。但是在處理投訴技巧還需進一步學習和積累。
四、負責召開班會。班會內容包括:公司各項通知、知識培訓、各項提醒、總結昨天工作事項、強調安全防范工作、激勵小故事等等。及時把公司文件和會議精神傳達到每一位員工心中,因此,每天的班會也是非常必要的,每月主持2—3次的班會。
五、做好現(xiàn)場巡場工作。巡場工作尤其重要,不僅要監(jiān)督好員工的儀容儀表、服務態(tài)度、勞動紀律,并對違反公司規(guī)章制度的員工做出扣罰處理和教育,讓員工根本上減少或杜絕再犯錯誤,做到以理服人。還要做好現(xiàn)場安全防范工作,在節(jié)假日、星期六日要加大巡場力度,保證商場正常營業(yè),通過早會做好宣傳,讓員工自己做好自己專柜的安全防范工作,同時做好一樓觀光大道和二樓中庭促銷的監(jiān)管工作。
六、配合公司開展以“優(yōu)質服務迎國慶”為主題的系列培訓活動。通過組織專題班會、服務知識考核等形式,進一步規(guī)范服務標準,完善服務機制,提高服務水平。共組織本班組122人參加服務知識考核;于此同時,積極參加以各部門管理人員作培訓師的“周一課堂”,而“周一課堂”的開設,為我們提供了一個學習鍛煉和展示個人能力的平臺,激發(fā)了我的積極性,感謝每一位培訓師付出辛勤的勞動。相信在以后日子,我也有機會參與。
七、積極參與公司企業(yè)文化建設活動。1月份,為我籃球健兒加油打氣,勇奪男女籃球雙冠軍;在“三。八”婦女節(jié),為全體女員工助興領操,熱情高漲;5月份,參與集團組織的第三屆趣味運動會,安排本班組營業(yè)員13人參加,我們以飽滿的熱情和最佳狀態(tài),向社會公眾展示珠海xx人的良好形象和精神風貌;7月份,參加集團組織的一次以“夯實基礎,熔煉團隊”的戶外拓展訓練,為我們提供了一個相互溝通與交流的平臺,同時也為我們提供一個鍛煉身體、磨練意志的機會;為慶祝華誕六十周年,在珠海大會堂隆重上演以“盛世中國,和諧免稅”文藝晚會,有幸能夠參加表演《鼓舞聲聲》,受到廣大員工一致好評,說明了我們大家真的付出了很大的勞動,那是我們排練了幾個月的成果,相信我們會把舞臺上展現(xiàn)出來的精神面貌和熱情投入到今后的工作中去;10月份,參加集團組織為期4天的民兵訓練,在集訓中,我深深體會到,越是艱苦的條件,越是能鍛煉人的意志,并用行動詮釋了作為一名民兵的職責使命。
八、做好公司團支部組織工作。作為團支部組織委員,積極參加團支部各項活動。組織了“三。五”雷鋒便民活動,為廣大顧客提供義務服務,取得了良好效果;組織了以“我為團隊添風采”的五四青年活動,進一步豐富和活躍青年的精神文化生活,全面提高青年的綜合素質,增強團隊凝聚力;組織了團員青年觀看電影《建國大業(yè)》,為慶祝建國60周年,進一步豐富、活躍團員青年精神文化生活,使團員青年對歷史有更深的了解和全面提高團員青年的綜合素質。本年度的團員活動豐富多彩,在組織活動能做到及時傳達,策劃活動的開展,也離不開公司支部團和支部書記的大力支持,使我的組織能力得到了充分的鍛煉。
以上是我一年中力爭做到、做好的方面??v觀一年的工作,客觀的自我剖析,自己還存在許多不足之處。正因為年輕,工作經驗仍需進一步積累,請領導相信我,雖然犯過錯,但我能及時意識到問題的嚴重性,我堅信,在以后的工作中,能夠嚴格要求自己,堅決把公司安全、利益放在首要位置,并在處事方面能夠更加成熟穩(wěn)重。
xx年即將過去,迎來了滿懷希望的xx年,意味著新的機遇,新的挑戰(zhàn)。在這里,提一些個人建議,希望能夠更好地為公司的發(fā)展做出貢獻。有以下幾點建議:
一、希望招商部能逐步引進更高檔品牌,甚至一樓也可逐步向這個方向發(fā)展,打造高品位的購物商場。
二、不斷完善規(guī)章制度,iso文件做到及時更新。各種廣告宣傳能夠及時更新。
三、加強各部門溝通,傳達信息,甚至與收銀班之間的溝通。因為每個部門都會有自己的想法,相互學習,共同為免稅獻計獻策。
四、公司會員逐漸增多,盡可能利用廣大會員,利用信息反饋專柜促銷信息,幫助專柜銷售。
五、是否每層能設一個固定物品存放處,投幣的那種,不需要人員管理,確實有很多顧客帶著沉重的東西很不方便。
六、新恒基與國貿都是集團屬下公司,兩個停車場是否能共用,使兩邊都有靈活的車位使用。因為經常有顧客抱怨,既然都屬xx,為什么不行。
以上幾點純屬個人建議??偠灾?,總結這一年以來的工作,我是全心全意為公司服務,竭力做好本職工作。在xx年,我將繼續(xù)為公司的發(fā)展貢獻自己一份微薄之力。xx的成長,由我們見證!
招商部門的工作總結篇一
辭舊迎新,xx年很快就過去了,在這一年里,我認真履行職責,在公司領導的關心、幫助下,在我部門員工的大力支持、密切配合下,帶領部門員工強管理、挖潛力,取得了一定的成績,現(xiàn)將一年來工作情況報告如下,不當之處請指正。
招商部緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略,把握好發(fā)展方向。 “找差距、重招商、盡責任”在項目的招商過程中把員工的思想和行動統(tǒng)一到企業(yè)的方針上來。通過努力,招商部內部營造出了上下同心求業(yè)績的良好氛圍,凝聚力增強的同時,團隊建設、系統(tǒng)招商、服務管理等各項工作都做出了不俗的成績。上半年完成了c、e兩區(qū)進行業(yè)態(tài)優(yōu)化統(tǒng)一招商,下半年完成了a、b區(qū)業(yè)主續(xù)租工作同時正在進行經營戶續(xù)租調整業(yè)態(tài)分類,以增強市場的核心競爭力。
公司對招商部的每一位員工都嚴格要求,力求人人都是精英。通過內部體系架構上的規(guī)范化,進一步明確分工、職責到位。部門內部按工作內容,劃分了業(yè)務團隊與服務團隊,以進行部門工作的全面聯(lián)系與溝通。在這些基礎團隊建設工作初步完成之后,逐步開展團隊能力提升工程,通過內部培訓和經驗交流等多種形式,提升營銷隊伍的溝通技巧和業(yè)務能力。并在各區(qū)域的掃描式走訪、招商的流程梳理、商戶經營理念的有效提高、工作細節(jié)的有力執(zhí)行等各個方面加以改進與完善,進一步通過團隊的凝聚力與執(zhí)行力的建設來增強招商環(huán)節(jié)、商業(yè)服務管理的整體提升。
針對城北區(qū)域內市場的特征,在招商過程中,我們卻始終保持寧缺毋濫、特色商業(yè)的招商理念,克服商業(yè)大環(huán)境、區(qū)域本位主義、貧乏的經營理念等種種不利因素,圓滿完成了c、e區(qū)的招商工作。引入了一大批代表本地區(qū)最具競爭力的陶瓷批發(fā)商,在此基礎上,招商部通過擴大招商力度,拓展可利用資源,先后把c5、e10、e11進行業(yè)態(tài)分類,形成地板區(qū)、五金油漆區(qū)、木門移門區(qū),完成招商任務、填充業(yè)態(tài)的同時,在市場后續(xù)招商中的產生了良好的積極性和指向性。最大化的保證了明珠世貿商城業(yè)態(tài)豐富性、獨特性及延展度。在招商的過程中,招商部的員工積極配合和指導商家的貨品選擇、價值提升、裝修設計和裝修流程等系列工作,與商戶建立了長久、穩(wěn)固的戰(zhàn)略合作關系,為下一步的招商工作打下良好的基礎,也為舉辦大型活動、會展能夠得到商戶全力支持埋下了伏筆。
為配合公司開業(yè)兩周年活動,通過有效形式提升整體商業(yè)氛圍,于10月份至12月份間,在公司領導和整個部門的不懈努力下,成功舉辦6次建材走進社區(qū)活動和一次明珠建材團購活動。在鹽城百姓心目中上產生了良好的氛圍。提升了明珠世貿商城及公司的整體形象,樹立了客戶、民眾的信心。
1、招商是一項長期性、復雜性、效果不確定性的工作,各種因素均可以制約和改變招商的結果,對于處于第一線的招商部來說,工作的難度和挑戰(zhàn)性不言而喻。為了更好的完成招商工作,客戶信息儲備、拓寬信息源、增強招商工作一線人員的“釘子精神”、工作信心和改善畏難情緒等工作,對于目前招商基礎隊伍的經驗、自信心等問題,還需要長時間的磨練與實踐。
2、細節(jié)處理方面,尤其是一些輔助
招商部門的工作總結篇二
招商部自20__年10月初成立以來,一直積極地朝著良好的軌道發(fā)展,在公司領導的.正確指引下,正有條不絮地開展工作并發(fā)揮功能價值,其年前主要的工作可以體現(xiàn)在如下四個方面:
(一)籌備與組建。
自招商部組建以來,全體成員積極接收公司企業(yè)文化的熏陶,時刻努力地要求自己做明合格“升華人”,并對公司整個項目及項目的規(guī)劃做了詳細的了解。在充分的學習后,招商部制訂了一系列的部門管理制度和規(guī)范,如《招商部組織架構》、《招商部崗位職責》等有效的管理辦法,正所謂,“沒有規(guī)矩,不成方圓”,招商部想在逆境中創(chuàng)造良好的招商佳績,就必須修煉自身,以身作則。
(二)與商業(yè)策劃公司的接觸及選擇。
招商部成立后首先以公開投標方式先后選擇了多家商業(yè)合作公司,最后通過招投標選擇了三家深入接觸,經過資質審核及項目考察,其中兩家符合要求,先后駐場短期合作一段時間,但最終都因為這兩家商業(yè)公司均不能最后確定與我公司約定的合同條款內容,因此兩家公司已先后退場,目前正與新公司洽談中。
(三)商業(yè)規(guī)劃及推廣計劃的制訂。
俗話說的好:“兵馬未到,糧草先行”,招商部為了能順利開拓招商渠道為后期招商減輕壓力,在制訂招商推廣策略上利用一切可以利用的資源充分發(fā)揮集體的力量,在領導的指示下,做出了一套合理并且有效的方案,而商業(yè)規(guī)劃及定位也已形成初稿,目前正對黃州市場進行詳細的分析中,以驗證規(guī)劃的可行性。招商和銷售的營銷節(jié)點和推廣計劃已經初步完成,待商業(yè)合作單位進場后,將按此計劃逐步實施并完成銷售和招商目標。
(四)市場調研。
古人有云:“知己知彼,方能百戰(zhàn)百勝“,招商部全體成員在充分了解自身項目的同時,也花了大量的精力去做市場調研,并且對黃州區(qū)域內的各大商業(yè)樓盤進行了深入的了解,力求做到多了解、多學習、多掌握、多運用。
二、20__年的工作計劃。
展望20__年,招商部將會由青澀逐步走向成熟,在公司領導的關心和指引下,一步一個腳印,運用自身的能力和經驗,借助商業(yè)公司的資源,打造出近乎完美的商業(yè)街,引進符合本項目商業(yè)定位的商家主力店,營造高端大氣的商業(yè)氛圍,以更好的完成2.5個億的年度銷售任務。
招商部門的工作總結篇三
一年來,我局認真貫徹縣委、縣政府工作部署,緊密聯(lián)系工作實際,在總結去年招商引資工作經驗的基礎上,積極調整工作思路,突出招商引資工作地位,結合我縣區(qū)域優(yōu)勢產業(yè),多渠道多方位開展招商引資工作,通過委托招商,上門招商,以商招商等手段,千方百計捕捉商機,開創(chuàng)了招商引資工作新局面,實現(xiàn)到位資金2.05億元,包裝招商引資推介項目2個,為加速全縣農業(yè)產業(yè)化建設步伐,推動縣域經濟快速發(fā)展起到積極作用,現(xiàn)簡要總結如下:
(一)在總結過去招商引資工作經驗基礎上,我局積極調整工作思路,通過委托招商,上門招商,以商招商等方式,引進x、x、x等地企業(yè)來我縣投資,與圣世公司、手牽手超市等企業(yè)達成烏雞產業(yè)合作意向,略陽烏雞產業(yè)基地建設項目總投資1.3億元;略陽烏雞產業(yè)開發(fā)項目,總投資7500萬元,計劃投資共2.05億元人民幣。9月25日,在縣政府召開的招商引資大會上,縣政府與x圣世公司、x手牽手超市簽訂了烏雞產業(yè)項目合作框架協(xié)議書。
(二)重點在建項目:略陽烏雞特色養(yǎng)殖綜合開發(fā)項目,總投資2800萬元,目前已完成2662萬元,重點項目建設速度穩(wěn)步提高,建設進度逐步推進。
1、雪蓮果示范基地建設及深加工項目??偼顿Y820萬元,項目內容:在全縣海拔900米以上地區(qū)建立3個穩(wěn)定的科技示范基地,面積達到1500畝;新建雪蓮果脫毒及組織培養(yǎng)室500㎡,進一步開展選育研究;新建雪蓮果種子園100畝,為示范基地建設提供良種保證;新建雪蓮果果脯型、烤制型食品加工車間1000㎡,新建分撿、消毒車間600㎡,新建宿辦樓及庫房500㎡,引進雪蓮果飲料加工生產線一條,安裝其他配套設施設備。
2、略陽烏雞深加工項目。總投資1400萬元,項目內容:培育略陽烏雞產品深加工龍頭企業(yè)1個,建設廠房20__㎡,職工宿辦樓660㎡,速凍、冷藏庫500m,消毒車間300㎡,新建略陽烏雞食品加工生產線1條,購置相關設施設備,安裝食品包裝流水線1條,建設實驗室500㎡,研究開發(fā)新產品。積極開展商標注冊和“三品一標”(無公害農產品、綠色食品、有機食品)認證工作。
(一)領導重視,措施有力。為保證順利完成任務,局班子首先調整了招商思路,突出了主攻方向,明確了主抓領導,夯實了工作責任,對招商一線工作人員作了充實和調整,加強了招商引資工作力量;其次把招商經費納入農業(yè)局經費支出,以有限的經費作的支持,從而保障招商工作的順利開展;三是采取多渠道招商,全力捕捉商機,參加各種招商大會,不放過任何一次機遇;四是強調領導親臨一線,邀請機關部門領導講解招商經驗,共同謀劃招商大計;通過采取一系列的有效措施,為招商引資工作打開新局面,創(chuàng)造良好條件。
(二)實行招商戰(zhàn)略轉移,變等商上門為主動出擊。一改往日的長驅直入為重點突破,集中精力擴大農業(yè)局系統(tǒng)各單位等外圍組織,壯大農業(yè)局隊伍,并充分利用農業(yè)局的輻射作用,尋找招商引資項目:凡是有意向投資的企業(yè)家,我們想方設法邀請到略陽考察,先后邀請x客商白成福、x客商楊寶平,絕不輕易放過一個機會;組織縣內重點龍頭企業(yè)進行座談,廣泛了解他們在生產經營過程當中接觸的客商情況,從中篩選有實力、有意向來略投資的客商,作為進一步聯(lián)系和洽談的重點線索,由局領導帶頭,組織農業(yè)系統(tǒng)干部根據平時掌握的有關情況,采取電話聯(lián)系,確認有無投資意向;領導親自上陣,上門招商,為引進一個項目三番五次游說,今年5月副局長趙成海赴x參加由雨潤集團、省供銷聯(lián)社組織的略陽烏雞推介會,與有意向投資的客商進行座談,6月、8月局長張智勇先后兩次趕往x,與客商白成福洽談合作及略陽烏雞宣傳事宜。
(三)加大服務力度,優(yōu)化投資軟環(huán)境。進一步優(yōu)化投資軟硬環(huán)境,努力提高公共配套和服務功能。加快農業(yè)園區(qū)配套建設,加大基地基礎設施投入,全方位完善水、電、路、氣、網的建設;嚴格依法行政,堅持效能建設,努力提高行政效率和公共服務水平;簡化投資項目審批手續(xù),減少審批手續(xù)和環(huán)節(jié);完善外來企業(yè)投訴服務制度和企業(yè)對政府職能部門服務滿意度評估制度,促進政府部門的服務和效率,切實解決外來企業(yè)的問題;不斷完善招商引資考評辦法,加強信息溝通,加大調研力度,做好已落戶外來企業(yè)的服務工作;進一步挖掘招商資源,實施跟蹤招商,促進在談項目早簽約,簽約項目早建設,建設項目早投產;確保招商引資工作的穩(wěn)定、持續(xù)、健康發(fā)展,成為推動縣域經濟跨躍發(fā)展的強大動力,同時,把好項目關,注重引進企業(yè)質量,繼續(xù)完善和實施好“保姆式”全程代理服務制度,實行跟蹤服務、全程服務,盡力為企業(yè)排憂解難,為企業(yè)營造一個寬松的發(fā)展環(huán)境。
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招商部門的工作總結篇四
在繁忙的工作中不知不覺又迎來了新的一年,回顧這一年的工作歷程,作為**企業(yè)的每一名員工,我們深深感到**企業(yè)之蓬勃發(fā)展的熱氣,**人之拼搏的精神。
我是**銷售部門的一名普通員工,剛到明發(fā)時,我對招商方面的知識不是很精通,對于新環(huán)境、新事物比較陌生。在公司領導的幫助下,我很快了解到公司的性質及其招商市場,作為銷售部中的一員,我深深覺到自己身肩重任。作為企業(yè)的門面,企業(yè)的窗口,自己的一言一行也同時代表了一個企業(yè)的形象。所以更要提高自身的素質,高標準的要求自己。在高素質的基礎上更要加強自己的專業(yè)知識和專業(yè)技能。此外,還要廣泛了解整個招商市場的動態(tài),走在市場的前沿。經過這段時間的磨練,我已成為一名合格的銷售人員,并且努力做好自己的本職工作。
房地產市場的起伏動蕩,公司于××年與公司進行合資,共同完成銷售工作。在這段時間,我積極配合公司的員工,以銷售為目的,在公司領導的指導下,完成經營價格的制定,在春節(jié)前策劃完成了廣告宣傳,為**月份的銷售高潮奠定了基礎,最后以**個月完成合同額**萬元的好成績而告終。經過這次企業(yè)的洗禮,我從中得到了不少專業(yè)知識,使自己各方面都所有提高。
××年下旬公司與公司合作,這又是公司的一次重大變革和質的飛躍。在此期間主要是針對房屋的銷售。經過之前銷售部對房屋執(zhí)行內部認購等手段的鋪墊制造出火爆場面。在銷售部,我擔任銷售內業(yè)及會計兩種職務。面對工作量的增加以及銷售工作的系統(tǒng)化和正規(guī)化,工作顯得繁重和其中。在開盤之際,我基本上每天都要加班加點完成工作。經過一個多月時間的熟悉和了解,我立刻進入角色并且嫻熟的完成了自己的本職工作。由于房款數額巨大,在收款的過程中我做到謹慎認真,現(xiàn)已收取了上千萬的房款,每一筆帳目都相得益彰,無一差錯。此外在此銷售過程中每月的工作總結和每周例會,我不斷總結自己的工作經驗,及時找出弊端并及早改善。銷售部在短短的三個月的時間將二期房屋全部清盤,而且一期余房也一并售罄,這其中與我和其他銷售部成員的努力是分不開的。
××年這一年是有意義的、有價值的、有收獲的。公司在每一名員工的努力下,在新的一年中將會有新的突破,新的氣象,能夠在日益激烈的市場競爭中,占有一席之地。
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招商部門的工作總結篇五
20xx年,我縣招商引資工作依托優(yōu)勢資源,不斷加強經濟合作交流,積極優(yōu)化投資發(fā)展環(huán)境,全力營造全面、全縣、全民招商親商的濃厚氛圍,招商引資工作穩(wěn)步推進,為縣域經濟社會發(fā)展做出了積極努力。
20xx年,市上下達我縣的招商引資任務是億元,其中省際到位資金億元;策劃包裝項目20個,其中,億元以上項目9個,5千萬元項目6個,3千萬元項目5個。截至11月20日,我縣共參會簽約招商引資項目7個,其中合同項目3個,協(xié)議項目4個,合同金額億元;續(xù)建招商引資項目19個,合同金額億元,實際到位資金億元,其中省際到位資金億元,占市定任務和省際到位資金和;策劃包裝項目32個,總投資億元,圓滿完成了各項目標任務。
(一)突出優(yōu)勢,項目策劃包裝儲備工作不斷增強。今年我縣把項目策劃包裝作為招商工作的重中之重,縣發(fā)改、經合等部門在全縣范圍篩選論證項目,重點策劃包裝儲備了生態(tài)農業(yè)、文化旅游、生物資源類招商項目32個,總投資億元,其中上億元項目16個,5000萬元以上項目8個,3000萬元以上項目6個,3000萬元以下項目2個。
(二)提升素質,省市重大招商活動取得較好成效。以提升招商引資隊伍綜合素質為目標,我縣先后開展了招商干部學習提高、爭創(chuàng)優(yōu)秀黨員示范崗、企業(yè)支幫促、扶貧幫困和“親山樂水,魅力略陽”演講比賽等活動,極大的增強了招商隊伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力,為全縣招商引資奠定了堅實的人才基礎。今年以來,由縣政府領導親自帶隊,精心籌備組團參加了第十六屆中國東西部合作與投資貿易洽談會、陜西-深圳文化產業(yè)發(fā)展合作交流等6次重大招商活動,共成功簽約項目7個,合同金額億元。期間,我縣代表團與寧夏天元錳業(yè)公司、福建省泉州市力達機械有限公司等企業(yè)進行了實地對接座談,就年產3萬噸電解錳、接官亭莊房里鐵礦開發(fā)等項目進行了深入對接洽談,有力促進了項目實施,實現(xiàn)了互利雙贏,共同發(fā)展。
(三)創(chuàng)新方式,經濟合作交流成果不斷擴大。堅持廣招商、勤招商的理念,在積極參加省市組織的重大招商活動的同時,精心籌備,組織開展了豐富多彩的自主招商活動。重點策劃了一批旅游、中藥材等優(yōu)勢項目,先后組團赴四川綿陽、東三省、北京等地開展自主招商活動,達成合作意向4個,合同金額約8億元。其中略鋼15000nm/h制氧機組bot項目已簽約并開工建設。
(四)強勢推進,全面完成招商引資標準化建設。按照《招商引資標準化建設實施方案》的總體部署和相關要求,縣委、縣政府高度重視,制定了專門的實施方案,并成立了組織機構,細化分解目標任務,落實工作責任,嚴格按要求推進了“十個一”標準化建設工作。20xx年10月底,已全面完成招商引資“十個一”標準化建設創(chuàng)建任務。
(五)落實責任,充分調動了各級參與招商的積極性。年初召開了全縣招商引資工作會議,縣政府與18個鎮(zhèn)、26個部門和單位簽訂了責任書,制定完善了招商引資考核辦法,由過去一味追求資金到位率,變成更加注重項目運行質量和項目履約率,并在全縣年終大考核中設立招商引資先進單位獎項,將考核權重從2分提高至3分。與此同時,在18鎮(zhèn)和23個部門、單位確定了41名招商專員,在縣食品醫(yī)藥工業(yè)園區(qū)、黑河鎮(zhèn)、硤口驛鎮(zhèn)、白水江鎮(zhèn)、金家河鎮(zhèn)設立了5個招商引資服務中心,舉辦了招商專員業(yè)務培訓班,積極開展招商引資政策宣傳和優(yōu)勢潛力項目推介,有力促進了全縣招商引資工作的開展。
(六)強化服務,投資發(fā)展環(huán)境明顯改善。為切實做好項目協(xié)調服務工作,加快項目進度,縣委、縣政府采取一事一議等舉措,定期召開招商引資聯(lián)席會議,實行重點項目縣級領導包抓、掛牌重點保護、開展支幫促等活動,強化項目跟蹤協(xié)調服務,現(xiàn)場辦公解決項目推進難題,落實各項招商引資優(yōu)惠政策措施,著力優(yōu)化企業(yè)發(fā)展環(huán)境、項目建設環(huán)境、招商引資環(huán)境,廣泛吸引更多的投資客商,擴大縣域經濟實力。今年以來,相繼解決了東宇公司礦山資源配置,鴻嘉錳業(yè)稅費減免、鎳業(yè)公司電解鎳項目選址等23項困難和問題,受到了企業(yè)和客商的一致肯定和認可。
據初步統(tǒng)計測算,20xx年全縣生產總值達57億元,增速15%,其中,招商引資企業(yè)投資對gdp貢獻率為;對全縣財政總收入的貢獻率為65%左右;招商引資企業(yè)固定資產投資約為14億元,占當年全縣固定資產總投資比重的35%;招商引資企業(yè)新增就業(yè)人數占全縣新增就業(yè)人數的75%。較好地發(fā)揮了招商引資聚實力、增后勁、促增收、帶就業(yè)的作用。
20xx年,我縣招商引資工作整體形勢較好,但仍存在一些困難和問題。主要表現(xiàn)在:一是重大招商項目缺乏前期工作經費,包裝和儲備力度不夠,缺乏深度,產業(yè)轉化緩慢,難以推出產業(yè)關聯(lián)度強和聚集效應明顯的大型優(yōu)勢項目,在很大程度上降低了與投資商談判的針對性,影響了招商的質量效果。二是產業(yè)帶動效應低,特別是生態(tài)農業(yè)、中藥材以及旅游資源缺乏龍頭企業(yè),來得多,看得多,收效不大。三是基礎設施薄弱,工業(yè)用地嚴重缺乏,難以對外商產生足夠的吸引力。四是招商引資簽約項目前期工作緩慢,特別是礦產開發(fā)、水電開發(fā)等項目的審批在省一級,程序多、時間長,導致一些簽約項目進展緩慢,履約率低。
20xx年,我們將緊緊圍繞招商引資目標任務,完善基礎工作,創(chuàng)新機制,提高素質,強化項目管理與協(xié)調服務,注重質量抓落實。力爭全年招商引資實際到位資金17億元,策劃包裝項目20個,新簽約項目10個,簽約項目履約率達到80%以上。圍繞以上目標,重點抓好以下幾個方面工作:
一是抓好項目建設,提高履約率。健全完善項目跟蹤服務“五個一”工作機制,鞏固招商引資“十個一”標準化建設成果,開展跟蹤服務,落實優(yōu)惠政策,掛牌重點保護,為企業(yè)營造良好外部環(huán)境。突出抓好煎茶嶺鎳業(yè)公司電解鎳、略鋼15000nm/h制氧機組bot項目和鴻嘉錳業(yè)年產3萬噸電解錳等重大項目的推進落實工作,確保項目早日建成投產達效。
二是圍繞重點領域,開展招商活動。緊密圍繞以杜仲、烏雞為主的農業(yè)生物資源,以五龍洞森林公園和羌文化為主的旅游資源,以水電、風能為主的新能源等優(yōu)勢資源,開展重大招商、常規(guī)招商、小分隊招商和自主招商活動。計劃在川、渝、甘、鄂等地開展自主小分隊招商活動,力爭引進一批大項目、好項目。
招商部門的工作總結篇六
來訪企業(yè)的匯總及跟蹤情況。
企業(yè)入駐開建情況。
六層綜合服務樓的招商。
沙發(fā)生產租賃區(qū)的招商。
博覽會和推介會的參加情況。
(一)來訪企業(yè)的匯總及跟蹤情況。
招商部今年上半年共接待來訪客戶約200余批次,600余人次,基本是家具及家具配套生產企業(yè),主要以其他行業(yè)內人員的口頭宣傳為主;從企業(yè)規(guī)模上看年產值在5000萬以上的企業(yè)數量少,大部分來訪的家具企業(yè)年產值依然集中在200-1000萬之間。
外出招商共涉及8個區(qū)域:河池寨工業(yè)園、史家彎、張家坡、韋曲崔家營、田馬路、長安縣東兆余、長安區(qū)夏殿村、新城區(qū)三殿村。這8個區(qū)域的企業(yè)涉及到園區(qū)原材料區(qū)商鋪、沙發(fā)租賃區(qū)和二期土地的招商。
2.六層綜合服務樓的招商。
今年三月份園區(qū)為了增強園區(qū)配套設施的建設,服務入園企業(yè),在入園大道西側,南靠312國道處建造一棟6層綜合服務樓,規(guī)劃中本樓6層將作為園區(qū)的辦公地點,1-5層將進行招商,意向為中型超市、金融通訊、小吃城、醫(yī)藥超市、酒店、茶秀、咖啡廳、高端餐飲等,自四月份開始我招商部開始進行6層樓的招商工作,金融行業(yè)中與信合、農行、郵政儲蓄都有過接洽,最終與信合簽訂合同,售出約800平面積,單價4200元每平,優(yōu)惠后總計318萬元,通訊行業(yè)與移動及聯(lián)通都有過接洽,現(xiàn)在還在跟進中,小吃城與餐飲與西安寶地餐飲集團、西安勺勺客餐飲服務有限公司、人人樂小吃城的張先生、都有過深入接觸,暫時他們的意向不明朗,醫(yī)藥超市的招商是對縣上的各個醫(yī)藥超市老板進行邀約,正在跟進,酒店方面聯(lián)系了兩個意向客戶,但是因為他們都只要5層,規(guī)模太小不符合園區(qū)發(fā)展規(guī)劃,已經予以否定,正在努力尋找新的意向。
招商部門的工作總結篇七
解放思想,拓展思路,創(chuàng)造性的做好“三新”突破年的招商引資工作,是紅陽街道黨工委、辦事處今年工作的一項重要舉措。一年來,在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下,在區(qū)捉資促進委員會領導精心指導下,街道黨工委、辦事處高舉發(fā)展旗幟,認真學習貫徹黨的十六屆五中全會精神,緊緊圍繞“生態(tài)立區(qū),工業(yè)強區(qū),建設x北部新城、生態(tài)工業(yè)高地”目標,按照區(qū)委、區(qū)政府部署的對外開放招商引資工作任務,依托地位優(yōu)勢,制定工作措施,加強項目跟蹤,克服務種困難,發(fā)動街道上下人員積極參與招商引資,完成了全年招商引資的目標任務,有力地推動了街道經濟有序發(fā)展,現(xiàn)將__街道20__年招商引資工作總結如下:
經濟要發(fā)展,招商引資是關鍵。街道黨工委、辦事處圍繞“解放思想,引項目,促工作”的思路認真開展引資工作。采取措施強化招商工作。一是成立了以街道黨工委書記為組長,辦事處主任、黨工委副書記、辦事處副主任為副組長,街辦各部門負責人為成員的對外開放領導小組,并下設招商辦公室,有力地強化了對招商工作的領導和指導;二是強化工作專班,調整充實招商工作力量,在現(xiàn)有招商工作人員基礎上,街道黨工委、辦事處要求轄區(qū)企業(yè)安排1-2名招商信息聯(lián)絡員、網絡各方信息,協(xié)助街道開展招商工作,街道對外開放領導小組堅持每季度一次聯(lián)系會,收集招商信息,有的放矢地開展招商工作,在全街道上下形成合力招商的濃厚氛圍,并及時向區(qū)投資促過委員會上報招商引資工作信息;三是細化目標,明確任務,街道黨工委要求班子成員每人每年要有1-2個有效招商項目信息,同時針對區(qū)對外開放領導小組下達全年招商引資目標任務層層分解到街辦各部門、轄區(qū)各村、社區(qū)及企事業(yè)單位,下達招商引資責任目標,并納入單位和個人年度目標考核。增強責任,做到“千斤擔子萬人挑,個個身上有指標”,使招商引資工作人人皆知。
抓好招商工作,強化工作措施,改善軟硬投資環(huán)境是前提,至關重要,紅陽街道黨工委、辦事處從轄區(qū)實際出發(fā),依托轄區(qū)大型企業(yè)地位優(yōu)勢,以區(qū)工業(yè)園區(qū)建設為載體,以打造招商引資平臺為重點,嚴格按照區(qū)委、區(qū)政府制訂的優(yōu)惠政策激勵搞活招商工作。一是每季度組織轄區(qū)企業(yè)、個體工商和銀行進行座談,向企業(yè)、銀行積極宣傳招商政策,發(fā)放資料,強力開展以企招商工作,引進市、區(qū)外資金促進我區(qū)建設。二是瞄準大財團、大的上市公司、大的外遷企業(yè)和高新技術產業(yè),廣泛聯(lián)系,努力開展招商工作,號召全街辦各級干部千方百計支腦筋,利用多種渠道找項目,引資金,搶抓機遇,努力營造全方合力招商的發(fā)展態(tài)勢。三是堅持“你投資,我服務,你賺錢,我發(fā)展”的工作思路,教育機關干部,要真正轉變觀念,加強與企業(yè)之間的聯(lián)系,增強服務意識,凡企業(yè)有困難需要解決,我們都積極主動為其服好務。解決企業(yè)在生產和經營中的困難,保證企業(yè)的正常生產和經營,充分挖掘企業(yè)潛力,引導企業(yè)進行技術改造,擴大生產規(guī)模。四是制定獎懲規(guī)定,調動招商積極性。為調動全街道招商工作積極性,街道根據區(qū)對外開放有關獎勵政策,結合街辦實際,制定了紅陽街辦招商獎懲規(guī)定。規(guī)定的制定促進了招商工作的有效開展。
為確保項目和資金的落實,街道辦事處領導定期對引進項目和資金落實情況聽取匯報,對每個項目和每筆資金明確跟蹤人員和落實時間。對未落實的項目和資金,幫助查找問題,仔細分析原因,并對下一步工作開展提出實施意見,采取切實有效措施,加大招商引資力度,收到明顯成效。
(一)工作中立足一個“勤”,著眼一個“誠”,做到勤聯(lián)多訪,以誠感人,街道黨工委、辦事處領導放棄多個節(jié)假日休息時間,主動到企業(yè)登門拜訪,宣傳我區(qū)招商政策及優(yōu)勢,經過艱苦不懈的努力,目前在談項目5個:華夏科技實業(yè)、x雄龍實業(yè)發(fā)展有限公司、x中鼎有限責任公司、x市富祥建設有限公司、x中楊特種玻璃有限公司。
(二)積極主動配合相關部門做好引資工作。依托轄區(qū)大型企業(yè)地位優(yōu)勢,街道對外工作領導小組與區(qū)投資促進委員會、區(qū)工業(yè)園區(qū)南區(qū)管委會針對x雄龍實業(yè)發(fā)展有限公司來我區(qū)投資建設洗滌項目,并有意依托企業(yè)進行項目投資,針對這一特點,街道對外開放領導小組工作人員積極配合相關部門開展引資工作,經多次誠意函接和協(xié)調,使得該項目達成意向性協(xié)議,共計投資8000萬元。威遠宏楊運輸有限公司現(xiàn)已到位資金1000萬元。
全年完成招商引資項目6個,其中新建項目3個,續(xù)建項目3個,完成協(xié)議資金43300萬元,實際引資3288萬元,分別是全年招商引資目標任務的109.6%,具體招商項目及資金組成見項目資料。
紅陽街道是青白江區(qū)的政治、經濟、文化中心,有它獨特的優(yōu)勢和地位,一年的招商工作雖取得了一定的成效,但離區(qū)委、區(qū)政府發(fā)展定位要求還差甚遠,還需加倍努力工作,需進一步解放思想,拓展思路,不斷強化招商意識,切實提高招商引資的幅射率和命中率,以促進紅陽轄區(qū)的經濟發(fā)展和社會繁榮。
(三)跟蹤項目抓招商,對已落戶的企業(yè)抓好服務,對正在洽談的企業(yè),不失時機,抓緊進行,對意向項目努力加強聯(lián)系,決不放契一個有效項目和客戶。
(四)按照區(qū)政府對外開放政策,制定招商引資計劃,創(chuàng)新招商機制,促進20__年招商工作再上新臺階。
招商部門的工作總結篇八
按照市發(fā)改招商引資工作調研的通知精神,我局總結了招商引資工作的總體情況、呈現(xiàn)的基本特點、存在問題,確定了今后發(fā)展思路,提出了一些招商引資對策建議,現(xiàn)將具體情況匯報如下:
按照國家產業(yè)政策及投資方向,結合我縣的資源優(yōu)勢,我局在充分調查研究的基礎上,編制完善了經濟社會發(fā)展項目xx項,總投資xx萬元。其中:工業(yè)、交通項目xx項,投資額為xx萬元;農牧林水項目xx項,投資額為xx萬元;城市建設項目xx項,投資額為xx萬元;文衛(wèi)科教、公檢法、社會事業(yè)項目xx項,投資額為xx萬元。進一步充實了項目庫,使庫存項目達xx多個。
我局通過積極完善項目前期工作,編制完成了投資xx億元的熱電聯(lián)產項目可研報告,并取得區(qū)市有關部門同意建設文件,自治區(qū)發(fā)改已批復;主動走出去招商引資,與xx煤礦簽訂了投資合同;投資xx億元的火電廠項目已完成初可研,自治區(qū)發(fā)改已批復,正在爭取國家立項。同時托xx招商集團公司正在積極招商,項目其它前期工作正在完善之中;策劃編制的年產xx萬噸玉米淀粉項目已達成投資意向。
1、招商引資項目前期費用不足,制約了招商項目的成效。
2、具有投資性意向的信息收集渠道狹窄,方法比較傳統(tǒng)落后,利用現(xiàn)代手段收集信息的設施、網絡還沒有全面真正意義上的啟動。
3、招商項目規(guī)模小,科技含量低,吸引力小。
1、發(fā)改系統(tǒng)要創(chuàng)新思維、創(chuàng)新機制,強化職能、加宏觀調控力度。
我們必須更新觀念、統(tǒng)一思想,牢固樹立與形勢要求相適應的發(fā)展意識、機遇意識和創(chuàng)新意識。緊緊抓住新一輪全球生產要素優(yōu)化重組和產業(yè)轉移的重機遇,尤其是當今呼、包、銀經濟帶的開發(fā)和崛起,要著力吸引國內外公司的技術水平高,科技含量高的加工制造項目,加為項目的落實和引進制定切實可行的機制。
2、做好項目的前期準備工作,進一步完善項目庫建設。
發(fā)展的產業(yè)和項目應按照充分發(fā)揮挖掘資源優(yōu)勢,同時緊跟市場需求,項目推薦從資源導向轉向市場導向,我們要全力依托資源上項目,突破非資源瓶頸建項目。著力強化項目前期工作,加強項目庫建設,切實做到項目策劃與國家產業(yè)政策的有效對接,不斷優(yōu)化項目結構,拓寬項目開發(fā)領域。積極爭取國家、自治區(qū)對xxxx年項目的投資。確保重項目投入和建設,努力使有投資意向的火電廠和熱電聯(lián)產項目早日開工建設,改善縣鄉(xiāng)公路交通條件;加農牧業(yè)高科技項目的引進、實施以及特色農產品加工項目的力度力爭上一批規(guī)模、起點高、帶動作用強的好項目,增強優(yōu)勢產業(yè)的自我發(fā)展能力。進一步加招商引資力度,引入國內知名企業(yè)投資合股辦廠。引導流通戶投資加工業(yè),塣玻璃、鐵合金、中藥材、面粉加工、造紙、瓜籽五類重點企業(yè)。全方位出擊,爭取再引進幾個上億元的食品加工等項目,拉動產業(yè)化向縱深發(fā)展。通過積極引進爭取項目,力爭使五原縣經濟社會發(fā)展實現(xiàn)質量和效益新跨越。
3、配合有關部門建立長效的招商引資機制。
建立輻射范圍較廣的招商引資網絡,定期召集招商引資領導小組成員召開調度會或碰頭會,通報全縣招商引資情況,溝通招商引資信息,為下步工作梳理思路,確定方向。以商招商,選擇具有優(yōu)勢的企業(yè)加扶持力度,塣企業(yè)規(guī)模和實力,成功實現(xiàn)對外招商的對接能力,加快培育立縣行業(yè)。力實施網上招商和中介招商、托招商,利用現(xiàn)代化手段突破招商引資工作的跨地域界限難度,降低招商成本。建立和完善保護企業(yè)制度,設立外商投訴服務專線電話。加宣傳力度,讓外界了解真正了解本地資源優(yōu)勢、人文地理優(yōu)勢。
4、積極發(fā)揮黨、政府的參謀作用,協(xié)調有關部門、配合政府制定和采取更加優(yōu)惠政策和措施,要先予后取,放水養(yǎng)魚、實現(xiàn)雙贏,對于外來投資者,只要不違紀、不違法,一切優(yōu)惠條件都可談,外地能夠利用的一切政策都可以用,要制定招商引資獎勵辦法,要重獎招商引資功臣,為招商引資工作提供強有力的政策保障。加快招商引資隊伍建設,選好配強一支專業(yè)招商隊伍,要跳出編制、體制的束縛,要向更范圍選拔一支專業(yè)招商隊伍,應配備一定的專業(yè)人才,應充實一些外向型人才,讓那些熱衷于招商事業(yè),具有較強開拓意識,有商務談判能力的復合型人才加入到招商引資隊伍中來,為經濟的發(fā)展發(fā)揮他們特的作用。
招商部門的工作總結篇九
區(qū)先鋒引領行動協(xié)調推進領導小組辦公室:
開展先鋒引領行動是全面推進和加強黨組織建設,提高黨員干部的思想政治素質,增強駕馭經濟工作和復雜局面能力的重要舉措。只有把黨的基層組織和黨員隊伍建設好,才能夠為全區(qū)經濟社會率先轉型跨越發(fā)展提供堅強保證。通過開展先鋒引領行動,培養(yǎng)和造就一批先鋒引領示范群體,在各項工作中發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用,努力爭當率先轉型跨越發(fā)展的排頭兵。現(xiàn)結合我局實際,將一年工作匯報如下:
把開展先鋒引領行動作為檢驗“兩學與一做”學習教育活動實效的有效途徑,堅持上下結合,反復醞釀討論,結合我局實際,起草制定《關于開展先鋒引領行動的實施方案》,明確提出了指導思想、目標要求、主要任務和具體要求,對每一個環(huán)節(jié)都作出了周密細致的安排。《方案》起草過程中,在充分把握區(qū)委、區(qū)政府要求的基礎上,召開支部會議征求意見建議,進一步集思廣益、充實完善,確保先鋒引領行動高標準起步。
立足我局實際,在開展先鋒引領行動中做到“四個結合”,即與基層服務型黨組織建設相結合,與“雙聯(lián)”行動、“效能風暴”行動相結合,與我局招商引資工作相結合。
(一)抓好基層服務型黨組織建設,在黨性鍛煉上當先鋒作引領。要全面加強基層服務型黨組織建設和黨員隊伍建設,不斷提高黨建科學化水平,為推動跨越發(fā)展筑牢組織基礎。認真落實區(qū)委關于加強基層服務型黨組織建設的部署要求,抓實基層黨建工作重點,創(chuàng)新黨建工作載體,落實黨建工作責任,健全完善工作制度,大力推進黨內民主,全面提升基層黨組織和廣大黨員服務科學發(fā)展、和諧發(fā)展、跨越發(fā)展的能力和水平。動員廣大黨員立足崗位創(chuàng)先進、履職盡責爭優(yōu)秀,以一流的業(yè)績示范帶動本單位各項工作爭名次、上臺階,在黨性鍛煉上當先鋒作引領。
(二)深入開展雙聯(lián)行動,在為民富民上當先鋒作引領。今年10月份以來,我局認真開展了雙聯(lián)行動“大走訪、回頭看”活動,全面走訪農戶,著力疏導情緒、反映民意、化解矛盾糾紛,建立健全了區(qū)、鎮(zhèn)、村級問題臺帳、需求清單和意見建議臺帳。通過掛牌銷號,跟蹤落實,整改各類問題、需求和意見建議9條。深入開展聯(lián)村聯(lián)戶為民富民行動,做好以“宣傳政策、疏導情緒、反映民意、促進發(fā)展、強基固本、推廣典型”為主要內容的結對幫扶實踐活動,充分發(fā)揮農村黨組織、村干部、農民黨員的示范引領和服務幫帶作用,通過設崗定責、承諾踐諾、黨員示范戶等形式,培育建成一批先鋒富民產業(yè)基地和示范戶,調動和激發(fā)農村黨員帶頭致富、帶領群眾共同富裕。
(三)深入開展效能風暴行動,在效能建設當先鋒作引領。結合當前開展的“效能風暴行動”,以樹立“為民、務實、高效、清廉”形象為目標,突出抓理論武裝,加強崗位技能培訓,通過設立黨員先鋒崗、黨員示范窗口等,引導黨員做轉變作風、服務基層、服務群眾的表率。著力解決門難進、臉難看、話難聽、事難辦的機關頑疾,營造公開透明的政務環(huán)境、暢通高效的發(fā)展環(huán)境、干事創(chuàng)業(yè)的用人環(huán)境、誠實規(guī)范的信用環(huán)境、公正嚴明的法治環(huán)境。
(四)抓好招商引資工作,在招商工作上當先鋒作引領。在招商引資具體工作中,要進一步解放思想,強化措施,改進作風,在全局上下掀起齊抓招商項目、共促招商項目的新高潮,以招商引資工作的突破促進全區(qū)經濟平穩(wěn)較快發(fā)展。要把招商引資工作作為先鋒引領行動的首要任務,樹立和強化招商意識,全力以赴、主動謀劃、對接、落實項目,在招商引資工作中爭當先鋒作引領。
招商部門的工作總結篇十
××經濟社會不斷向前發(fā)展?,F(xiàn)將一年來安全生產工作情況總結如下:
積極做好安全生產和安全生產月宣傳工作。為使招商引資在建項目及園區(qū)建設做到安全生產、文明施工,建立健全了安全生產工作領導機構,由主要領導開發(fā)區(qū)管委會主任方榮先負總責,制定了安全生產領導小組的相關文件及防火、防盜的相關規(guī)章制度,分管領導具體抓,下設辦公室,并層層簽訂責任書,具體落實到人,同時把安全生產納入領導干部年終考評的主要依據之一。重宣傳,保安全,在實際工作中,組織企業(yè)領導及相關人員認真學習《安全生產法》、《中華人民共和國建筑法》、國務院293號令《建設安全生產管理條例》、云南省政府82號令《云南省建筑施工現(xiàn)場規(guī)定》等安全生產的法律、法規(guī)及相關的知識。利用安全生產月、下鄉(xiāng)、開會、交流會等機會分別以標語、簡報、新聞報道、發(fā)送宣傳資料的形勢,進行安全生產知識宣傳。據統(tǒng)計每年制作安全生產標語10副以上,簡報每季一期,發(fā)送宣傳標語500多份。使安全生產工作做到領導高度重視,有分工、有落實,年終考核對安全生產管理好,效益好的企業(yè)給予表彰鼓勵。
招商局為確保在建項目無安全事故發(fā)生,每一季度定期到相關企業(yè)進行一次安全大檢查,與此同時,單位干部職工到企業(yè)都要對企業(yè)領導及相關人員強調安全生產的重要性,只有抓好安全生產及管理企業(yè)才能出效益。在檢查中,主要對煤炭非煤礦區(qū)、危險化學藥品、煙花爆竹、交通運輸車輛、建筑工地、辦公室安全保衛(wèi)、高空作業(yè)、企業(yè)采購、運輸、存放、使用易燃易爆物品是否有違規(guī)操作等進行檢查,運輸須派政治可靠、工作責任心強的人員進行押運,運輸車輛要掛明顯的標志,存放做到每月清點一次,做到帳目清楚,帳物相符,做到誰管理,誰負責的原則。其次是檢查建筑施工過程中是否有違規(guī)操作,偷工減料、不符合消防安全及質量達不到國家安全要求的現(xiàn)象。對在建項目檢查發(fā)現(xiàn)中存在的安全生產違規(guī)現(xiàn)象及時告知相關責任人,采取有效措施要求企業(yè)停止施工并進行整改,對有令不行、有禁不止,存在安全隱患的施工隊和直接責任人進行通報,并給予一定的經濟處罰,作限期整改處理,對玩忽職守,造成嚴重后果的責任人,移送相關部門部門處理。把安全隱患消除在萌芽狀態(tài),通過宣傳、檢查、落實、整改等措施,有效地控制了安全事故的發(fā)生。
20xx年我們全力抓好了安全生產工作,取得了較好的成績。這是縣委、縣政府及上級主管部門對我單位工作的正確領導和高度重視、領導班子團結務實帶領全體干部職工踏實工作的結果,但離上級要求還有一定的距離。在以后的工作中,我們將發(fā)揚成績,克服困難,在縣委、縣政府的領導下,進一步貫徹落實各級對安全生產的指示精神,明確責任,加大力度,把安全生產工作深入扎實、堅持不懈地開展下去,抓出特色,抓出成效,確保安全生產形勢的穩(wěn)定,與時俱進,開拓創(chuàng)新,努力拼搏,使安全生產工作再上新臺階而努力奮斗。今后我們主要抓好以下幾方面工作:
1、由于領導班子調整,重新調整充實安全生產管理領導小組。
2、進一步建立健全安全責任制,加大安全生產管理力。
3、加大有關安全生產法律法規(guī)的宣傳,強化各單位的安全防范和法律意識。
4、進一步鞏固安全生產專項整治的成果。
一年來,在招商引資企業(yè)和園區(qū)在建項目建設中沒有出現(xiàn)一例安全事故,使安全生產出現(xiàn)良好的局面,在抓管理、保安全的同時確保企業(yè)經濟效益的快速增長。
招商部門的工作總結篇十一
提高了自身素質為了適應時代的要求,根據招商局的工作需要,首先,我始終堅持把加強學習作為首要任務。一如既往地學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想,通過學習黨的十六大精神,全面深入地領會“三個代表”重要思想的科學內涵和精神實質,牢牢把握貫徹“三個代表”重要思想的自覺性和堅定性,進一步明確黨在新世紀所面臨的各種機遇和挑戰(zhàn),明白了我們的黨在新時期奮斗目標的重大問題。進一步堅定了全面建設小康社會,加快推進社會主義現(xiàn)代化,開創(chuàng)中國特色社會主義事業(yè)新局面而奮斗的信心和決心。其次,發(fā)揚理論聯(lián)系實際,把大學期間所學到的書本上知識和現(xiàn)在的工作實踐相結合,在實踐中認真總結成功經驗,吸取失敗的教訓,有針對性地解決思想、行動上存在的突出問題,做到學用結合。最后,我還注重集體學習和個人學習相結合。我多次參加區(qū)委舉辦的“招商引資業(yè)務培訓”。除集體學習業(yè)務外,我還能夠擠出時間堅持自學,熟練掌握法律、wto、電腦等知識,力爭在原有理論上有所突破,在理論素養(yǎng)方面有所升華,豐富自己的知識,拓寬自己的視野,增強實際工作的原則性、科學性和預見性,從而提高了自身的綜合素質。
我認真做好辦公室工作,在工作中我積極思考,善于分析,工作能力有了逐步提高。辦公室是一個單位的門面和窗口,是一個單位的中心和樞紐,作為綜合職能部門,其工作效率、服務質量和待人接物,不僅關系著全局工作的順利開展,還充分反映著局機關的對外形象。辦公室工作是一項很復雜,很零碎的,并且還會常常遇到突如其來的事情。我在實際工作中,時時嚴格要求自己,做事要謹小慎微。在這近一年來中我沒有出現(xiàn)過任何差錯。在局領導和同事們的指導和幫助下,我對辦公室工作積極探索、努力創(chuàng)新,加強合作意識、保證工作質量、提高工作效率,我主要從事了以下幾方面的辦公室工作:
1、文秘工作,文秘工作是招商局一項重要工作。作為機關單位的的一個綜合部門和各類文件、信息的集散地,文秘工作的水平很大程度上影響著局機關整體工作的質量和效率。近一年來,我在日常工作和各種會議、各種招商活動以及上下溝通、左右協(xié)調、內外交流等方面做了大量認真細致高質量的文秘工作。我還負責所有文件的收發(fā)處理,對區(qū)委、區(qū)政府以及其他部門下發(fā)的各方面的文件、函電,都要經過逐個登記、辦公室閱批、局領導批示、有必要的還要送各個科室閱辦、督辦催辦等環(huán)節(jié)。有的文件還需要辦公室轉發(fā),有的文件需幾個部門合作執(zhí)行,辦公室還要協(xié)調。所有這些環(huán)節(jié)都要求認真細心,稍有不慎,就可能貽誤工作。經初步統(tǒng)計,近一年來,辦公室接受和處理的各類文件有上百件,基本上做到了件件有落實,為招商局各方面工作的順利開展提供了良好的條件。
2、檔案管理工作:我主要是對檔案進行歸類整理,對招商局的檔案資料進行統(tǒng)一保管,并以電子稿形式也要進行保存,以便今后的查閱,從而確保了檔案管理質量。材料歸檔雖然一年一度,但材料收集卻貫穿于全年工作的整個過程中。平時要做個有心人,注意及時收集,及時的整理,有的材料是現(xiàn)成的,齊全的,但有些材料是殘缺的,這就要勤于思考,善于分析,發(fā)現(xiàn)材料要及時的收集,對散落在外的材料和領導拿出的材料及時的要回。通過辦公室的這些工作,我逐步養(yǎng)成了一個在生活上非常注重細節(jié)的人。此外我還負責辦公室的值班、排班以及管理,會議召集、通知、記錄工作等工作。我還負責了辦公室日用物品的發(fā)放和管理,早上的簽到管理,并制定了相關制度和監(jiān)督手段,以保持辦公室衛(wèi)生和工作秩序,保護辦公室的財產。
我嚴格遵守招商局制定的各項規(guī)章制度,能夠做到不遲到、不早退、有事主動向主管領導請假。在工作中,尊敬領導、團結同事,能正確處理好與領導同事之間的關系。平時,勤儉節(jié)約、任勞任怨、對人真誠、能想別人所想,急別人之所急、人際關系和諧融洽,團結同志、與人為善,具有強烈的責任感和事業(yè)心,從不鬧無原則的糾紛,處處以一名合格公務員的要求來規(guī)范自己的言行,毫不松懈地培養(yǎng)自己的綜合素質和能力。在作風上,務真求實、樂觀上進,始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風,勤勤懇懇,任勞任怨,認真的完成自己的本職工作。在生活中,發(fā)揚艱苦樸素、勤儉耐勞、樂于助人的優(yōu)良傳統(tǒng),始終做到老老實實做人,勤勤懇懇做事。
積極開展工我在自己的生活總不斷地嚴格要求自己,加強自己的政治修養(yǎng),堅定理想信念,熱愛黨,熱愛人民,積極樂觀,以精神飽滿地心情對待工作,在工作、學習和生活中積極發(fā)揮主觀能動性,在各種活動中起到帶頭作用。根據保持共產黨員先進性教育的要求,我區(qū)開展了以“奉獻一次特殊黨費,認購10株樹苗,種植一片黨員義務奉獻林,架起黨員與群眾的連心橋”為主題的種植共產黨員義務奉獻林活動。在這次活動中,我積極參加,并多次到西林子村去給數澆水,我認為只有在實踐中才能真正體現(xiàn)出黨的先進性,從而也更加使我對黨有了更近一步的認識,積極的向黨組織靠攏。在創(chuàng)建“國家衛(wèi)生城市”中我積極響領導號召自告奮勇多次去參加義務勞動,盡管天氣的炎熱,但我毫無怨言。今年初我還參加貴州市舉行的“愛心捐款,救助失學兒童”活動,幫助失學兒童重反校園,在這些社會公益活動,義務勞動中我都積極主動參加,起到了帶頭作用,成為了群眾的表率,樹立了良好的形象,以實踐行動踐行為人民服務的宗旨,在實踐中進一步加深對生活的熱愛,對社會的熱愛。
去年剛剛參加工作時,招商引資對我來說是一個嶄新的工作,為了能盡快適應環(huán)境,更好地開展工作,首先我虛心的向單位的老同志請教,不懂的地方向請他們幫忙。其次,我認真的學習,閱讀大量的招商引資方面的資料,從報紙上,電視上,網絡上都學到了很多的招商引資方面的知識,充實了我的頭腦。去年年底,我隨外事辦張主任一起到廣東去舉辦了一些招商活動,通過外出確實也感受到了招商是一項很復雜的工作,對于我們來說要進一步解放思想,更新觀念,必須摒棄閉關自守、夜郎自大,牢固樹立開放意識,進一步對外、對內開放,實行全方位、多層次的開放與合作,要加大我們上街的宣傳力度,提高上街知名度,讓上街真正走出去。但同時也看到了希望,更體會到了責任感、使命感與緊迫感,堅定了加快上街發(fā)展、建設的信心、決心。通過自己的理論于實踐的相結合,我也更看到了自己在業(yè)務上的不足,在今后的工作中我還要進一步解放了思想、更新了觀念、拓寬了視野、豐富了知識,對社會主義市場經濟的運行態(tài)勢要有一個明晰的認識,同時也要提高自己的思想政治素質、實際工作能力、政策理論水平。努力工作,勇于創(chuàng)新,為上街的發(fā)展做出貢獻?;仡櫼荒陙淼墓ぷ鲗W習雖然說取得了一定的成績,但也總結出一定的不足,懇請大家批評指正。比如說,開創(chuàng)性的工作開展的不多,個別的有些工作協(xié)調的不是十分到位,這些問題都有待于在今后的工作中不斷加強學習,及時改進。在今后,我相信,在局領導和同事們的關心幫助下,我在今后的日子里一定會做得更好、更出色。
招商部門的工作總結篇十二
根據縣委經濟工作會議精神,我鎮(zhèn)把招商引資工作作為全年工作的重頭戲來抓,取得了一定成績,現(xiàn)將我們前段的工作簡要總結如下。
今年來,我們共落實引資項目1個,為鵬卓商務海鮮酒店,項目總投資2500萬元,已全部到位資金。
1、廣泛宣傳,統(tǒng)一認識??h委經濟工作會議后,我們進一步多次專題研究招商引資工作,結合鎮(zhèn)情,因地制宜,研究對策,先后多次利用宣傳車輛,召開會議等形式,大力宣傳招商引資工作會議精神,宣傳開展招商引資工作的目的意義和重要性,教育全鄉(xiāng)干部群眾樹立招大商、引大資的思想,形成了全鎮(zhèn)上下,人人都來關心招商引資工作,人人都來參與招商引資工作,人人都要為招商引資作貢獻的良好氛圍。
2、強化領導,明確責任。成立了由黨委書記任組長,鎮(zhèn)長、人大主席、政協(xié)工聯(lián)委主任、紀委書記等任副組長的招商引資工作領導小組。與此同時,通過認真分析研究,明確了引資目標,強化了目標考核,加大了引資力度。
3、優(yōu)化環(huán)境,改進服務。為切實做好招商引資工作,我們在優(yōu)化環(huán)境和提高服務等方面下苦功夫。一是軟環(huán)境,即認真宣傳貫徹落實有關招商引資優(yōu)惠政策,力爭用活用夠這些優(yōu)惠政策,在市場準入、建房用地、用水用電、稅費征收等方面降低“門檻”,盡可能創(chuàng)造條件讓利于投資者;二是硬環(huán)境,即下大力氣搞好供水、供電、道路、市場配套等各項基礎設施建設和管理,營造良好投資環(huán)境。同時在招商引資工作中注重跟蹤服務,實行全程代辦手續(xù),提高服務質量,努力為客商排憂解難,以消除他們的后顧之憂,贏得他們的信任。三是周邊環(huán)境。通過開展打黑除惡等專項行動,大力改善企業(yè)外部環(huán)境。同時,實行班子成員掛點聯(lián)系企業(yè)制度,班子成員定期或不定期到企業(yè)走訪,為企業(yè)保駕護航。
4、把握重點,突破難點。我鎮(zhèn)既有較為豐富的資源優(yōu)勢,也有較為明顯的區(qū)位優(yōu)勢,根據實際,我們把招商引資工作的重點放在造紙、采礦、養(yǎng)殖等方面。我們還把通村公路建設作為招商引資工作的難點,并以此為突破口,想辦法、出主意、添措施,力爭通過這些工程的建設來優(yōu)化投資環(huán)境,帶動其它引資工程的順利實現(xiàn)。
三、存在問題。
1、部分群眾對招商引資工作不夠支持,看不到長遠利益,只顧眼前利益,在建設用地、房屋搬遷、青苗賠損等方面提出一些不合理的要求,為招商引資工作設置障礙,對投資者理解支持不夠。
2、少數同志對招商引資工作還不夠重視,認識不到招商引資的重要性,認為發(fā)展要靠政府投入和自身積累,擔心上當受騙,因而工作輕描淡寫,蜻蜓點水,缺乏主動性、積極性和創(chuàng)造性。
3、個別干部看不到我鎮(zhèn)招商引資的優(yōu)勢所在,存在悲觀主義思想和畏難情緒,面對招商引資工作,有“老虎吃天,無從下口”的感覺。
4、鎮(zhèn)域經濟總量小,基礎設施建設比較落后,客觀上一定程度制約了招商引資工作的順利開展。
針對上述存在的問題,我們將進一步加大工作力度,切實逐步加以解決,力爭排除招商引資工作上的各種困難和阻撓。
四、下步打算。
1、加快基礎設施建設。加快以環(huán)城路等通村公路建設為主的基礎設施建設,為投資者提供方便快捷的交通環(huán)境。
2、優(yōu)化經濟發(fā)展環(huán)境。健全完善各種體制機制,不折不扣地執(zhí)行好各項政策,嚴厲打擊各類干擾企業(yè)經營、破壞環(huán)境建設、阻礙經濟發(fā)展的違法犯罪行為,及有損經濟發(fā)展的個人或團伙,如地痞流氓、黑惡勢力、宗族團伙等。
3、監(jiān)督管好工程質量。對已上項目,要督促投資者加快工程進度,抓好工程質量,確保按質按量完成建設任務。
4、抓好銀企銀商對接。利用政府優(yōu)勢,積極促成銀信部門和企業(yè)、客商加強溝通和交流,切實幫助投資者解決部分項目投資資金需求問題。
招商部門的工作總結篇十三
同志們:經過大家的共同努力,為期三個多月的市直部門招商引資百日會戰(zhàn)活動已圓滿結束。今天,市委、市政府召開全市市直部門招商引資百日會戰(zhàn)活動總結暨沖刺動員會議,主要目的是總結市直部門百日會戰(zhàn)活動成果,進一步動員市直部門全體干部職工,再接再厲,全力以赴,奮力沖刺,確保全面完成和超額完成全年招商引資任務。現(xiàn)在,我先講兩個方面的問題,最后請市委李書記作重要講話。
一、精心組織,強力推進,市直部門招商引資百日會戰(zhàn)活動取得了明顯成效市直部門招商引資百日會戰(zhàn)動員大會召開以來,市直各部門按照市委、市政府的統(tǒng)一部署,堅持狠抓招商引資不動搖,主攻項目建設不松勁,精心組織,強勢推進,不斷將百日會戰(zhàn)活動推向高潮,取得了明顯成效。
1、抓發(fā)動,全員參與的格局進一步形成。一是組織動員力度不斷加大。市直各部門開展了“如何為招商引資作貢獻”的大討論,層層統(tǒng)一思想認識,有效地集中了干部職工的注意力,激發(fā)了干部職工的招商熱情。二是輿論宣傳氛圍更加濃烈。市電視臺開辟了招商引資百日會戰(zhàn)專欄,及時報道各部門招商引資的動態(tài)、展示招商引資成果,并定期組織部門負責人訪談,做到天天有圖像、有聲音。市百日會戰(zhàn)活動辦公室在百日會戰(zhàn)期間正常編印活動《簡報》,做到周周有《簡報》,期期有督查信息,形成強大的宣傳和督查陣勢。各部門也通過板報、畫廊、櫥窗等載體,廣泛宣傳發(fā)動。從而,在全市形成了時時招商、處處招商、人人招商的濃烈氛圍。三是全員參與意識明顯增強。目前在市直部門,招商引資工作不只是主要領導、分管領導和少數招商人員的事,廣大干部職工都能視招商引資為己任,通過多種途徑,采取多種方式,與外地的老朋友、老同學、老同事,加強溝通聯(lián)系,向他們大力宣傳推介大豐的人文、投資環(huán)境,請他們提供信息,幫助邀請各方客商來豐投資考察。市直部門先后收集有價值的招商引資信息近千條,邀請來豐考察客商1500多人次。與此同時,積極要求加入招商隊伍、投身招商第一線的干部職工也不斷增多,進一步掀起了全員參與招商引資的熱潮。
2、抓推進,招商引資的措施進一步落實。一是全力以赴抓推進。市直各部門進一步強化了招商領導班子,加強了招商引資力量的.投入。一把手帶頭外出招商,班子成員實行兩條線作戰(zhàn),分工招商引資的領導集中精力抓好招商引資,其他領導在做好本職工作的同時,也能積極抓好分工一線的招商引資和項目建設工作。同時,各部門都重視抓好專業(yè)招商隊伍建設。百日會戰(zhàn)期間,55個有招商任務的市直部門和10個招商局共組建招商小分隊112個,集中招商人員近300名,跟蹤項目、尋找客商,全力以赴開展招商活動。二是強化活動抓推進。為了保證市直部門招商引資工作不停步、不降溫,不斷向縱深推進,百日會戰(zhàn)期間,通過動員會、推進會、“三無”部門主要負責人座談促進會、項目建設現(xiàn)場觀摩會,一環(huán)緊扣一環(huán),不斷強化活動效果,富有成效地推動了百日會戰(zhàn)活動的開展。三是突出重點抓推進。各部門緊緊圍繞市委、市政府下達的目標任務,突出浙江、蘇南等重點區(qū)域,突出大企業(yè)、大集團、大公司等重點客商,突出投資5000萬元、億元以上的重大項目,切實加大招商引資力度;同時圍繞簽約項目抓開工、開工項目抓建設、在建項目抓竣工,切實加快項目建設速度。
3、抓考核,招商引資的成效進一步顯現(xiàn)。一是全面落實責任。百日會戰(zhàn)活動期間,有招商任務的市直各部門能夠自加壓力,各部門主動要求緩發(fā)科級以上干部的省標工資,自覺將個人利益與招商引資實績掛鉤。同時,各部門層層落實責任,把招商任務下達到每個下屬單位,細化分解到每個人,做到千斤重擔大家挑,形成“人人忙招商、個個為招商”的喜人局面。二是強化督促檢查。為加強對市直部門招商引資的領導和督查指導,全市專門成立了百日會戰(zhàn)活動辦公室,負責百日會戰(zhàn)活動的宣傳發(fā)動、組織協(xié)調、督查考核工作。通過建立各部門活動情況周報制、活動實績旬報制和外出招商人員用當地電話反饋制,對各部門領導精力投入情況、項目洽談情況、資金到位情況等進行了跟蹤督查,并及時予以通報,做到一周一督查、半月一通報、一月一小結。三是嚴格考核獎懲。對百日會戰(zhàn)活動實行了嚴格的申報考核制,按單位申報、資料審核、現(xiàn)場評估、會辦確認、領導審定等步驟組織實施,確保把實績考實考準。據統(tǒng)計,市直部門在百日會戰(zhàn)期間累計引進資金8.92億元;簽約項目28個,協(xié)議投資總額14.16億元,其中5000萬元以上項目6個、億元以上項目5個;開工項目39個,合同投資總額17.11億元,其中5000萬元以上項目6個、億元以上項目5個;竣工項目9個,其中5000萬元以上項目2個。目前,已有36個部門完成百日會戰(zhàn)任務,22個部門沒有完成百日會戰(zhàn)任務,其中4個部門還沒有達到任務數的50%。按照要求,完成百日會戰(zhàn)招商引資任務50%以下的部門,今天將對主要負責人宣布實行離崗招商,做到動真碰硬不留情,嚴格兌現(xiàn)不含糊。在充分肯定成績的同時,我們也必須清醒地看到,招商引資中還存在著一些問題和不足,主要表現(xiàn)在:一是思想認識不夠統(tǒng)一。大多數部門能夠積極響應、堅決服從市委、市政府的決策部署,克服困難,創(chuàng)造條件開展招商引資活動。但也有個別部門和干部職工認為招商引資與己無關,存在抵觸、畏難情緒。二是招商效果不夠顯著。表現(xiàn)為“三多三少”,即洽談項目較多,簽約開工項目少;小項目較多,大項目少;低檔次項目較多,高科技含量項目少。三是項目建設速度不快。從全年招商引資的情況看,有些部門年初洽談的一些項目至今還沒有簽約;有些項目已經簽約大半年了,但至今還沒有開工建設;有的項目雖然搞了開工儀式,但是儀式過后,一切如故,項目開而不建;有的在建項目建設周期一拖再拖,遲遲不得竣工。四是部門服務不夠到位。一些職能部門在為客商辦理相關手續(xù)時,還存在搬條條、守框框,推諉扯皮、故意刁難的現(xiàn)象,影響了招商引資的開展。希望各部門正視存在問題,采取有效措施,切實加以解決。
二、突出重點,狠抓關鍵,確保全面超額完成全年招商引資目標任務今天已經是12月7日,各項工作都已進入最后的沖刺階段。能不能把今年剩下的時間把握好、利用好,決定了我們能不能如期超額完成全年招商引資目標任務。各部門一定要高度重視,切實增強責任感和緊迫感,緊緊抓住最后時機,向著全年目標任務奮力沖刺,確保按時完成任務,并為來年招商引資工作開門紅打好基礎。
1、明確要求。今年市委、市政府下達給各部門的目標任務很明確,必須確保全面完成。各部門要能超則超,力爭多超。已經完成任務的部門,要抬高目標定位,爭取更大突破,為全市完成招商引資任務挑重擔;略有缺口的部門,必須排除干擾,集中精力,再抓緊一把,沖刺一下,確保招商引資任務的完成;差距較大的部門,必須進一步排找差距,倒排時間,采取超常規(guī)的措施,千方百計完成全年目標任務,不能拖其他部門的后腿。
2、全面出擊。各部門領導班子成員要全面行動起來。在安排好日常工作的同時,要把當前的主要精力向招商引資工作傾斜,班子成員都要加入到招商引資中來,一把手要帶頭出去,與分管負責同志一起,駐到招商引資一線,跟蹤洽談項目,直到敲定拍板。單位干部職工要全面行動起來。要動員干部職工進一步排找信息,排摸關系,加強與老朋友、老同學、老同事的聯(lián)絡;要深度挖掘整理招商引資信息,做到不放過任何一條可以利用的線索。專業(yè)招商人員要立即行動起來。所有招商小分隊在最后這一階段必須全面出擊,駐點在外,全天候招商,沒有特殊情況,沒有項目成果,決不收兵。
精神,加強項目跟蹤,對今年重大經貿活動簽約的項目,堅持做到“一個項目、一套班子、一抓到底”,嚴格按照項目簽約的先期承諾,切實做好各項服務工作,確保年內再開工建設一批,使簽約項目開工率達到50%以上。要積極幫助企業(yè)和客商協(xié)調解決項目建設中遇到的資金、建材、電力、運輸等方面的實際問題,促進項目按照序時進度施工,確保年內再竣工投產一批??傊宰畲蟮呐?,最快的速度,把洽談變成合同,把合同變成工地,把工地變成工廠,力爭使招商引資早日見成果,項目建設早日出效益。
4、優(yōu)化環(huán)境。經濟環(huán)境是個“磁場”,環(huán)境好,磁引力就強。在吸引投資的各種因素中,產業(yè)配套能力、政府辦事效率、社會治安、生產生活等綜合環(huán)境等已成為投資者最為關注的內容。市各有關部門必須按照“設施比較先進,稅費相對較低,服務成龍配套,辦事廉潔高效”的要求,著力營造優(yōu)良的投資環(huán)境。一方面,要進一步加強載體建設,使硬環(huán)境更硬。我市經濟技術開發(fā)區(qū)和海洋經濟綜合開發(fā)區(qū)是我市招商引資的重要載體,對外開放的窗口,我們要不斷完善開發(fā)區(qū)的功能,努力把這兩個開發(fā)區(qū)打造成對外招商、吸引外資的金字招牌。同時,市直部門要加強與各鎮(zhèn)特色產業(yè)集中區(qū)的聯(lián)系和協(xié)調,實行市鎮(zhèn)聯(lián)動,推動市鎮(zhèn)項目交叉落戶,促進共同發(fā)展。另一方面,要進一步強化服務意識,使軟環(huán)境更優(yōu)。近年來,我們在優(yōu)化環(huán)境方面采取了一系列強有力的措施,各有關職能部門做了大量工作,取得了明顯成效。但應當看到,在一些方面,環(huán)境不寬松的問題依然存在。各級各部門一定要不斷強化服務意識,認真研究新形勢下開展招商引資、項目建設工作的管理方式,找準自己工作的切入點和著力點,少限制、多支持,少干預、多服務,繼續(xù)搞好“一條龍”辦公服務,方便客商,提高效率。同時堅決杜絕科室意見否定部門意見、部門意見否定政府文件的“斷層”和“部門梗阻”的現(xiàn)象,對我行我素、拒不落實政策規(guī)定、群眾反映強烈的問題,一律嚴肅查處,確保政策落實到位,取信于民、取信于客商。
5、謀劃來年。針對當前全市重大項目匱乏、增長亮點不多的實際情況,市直各部門要充分利用來年“兩節(jié)”人氣、財氣聚集的大好機會,進一步強化“節(jié)日”招商意識,堅持外引、內聯(lián)、上爭多著并舉,從頭抓好項目開發(fā)工作。外引方面,要通過“請進來”、“走出去”等各種形式和方法,加強與中外客商的廣泛接觸和聯(lián)系,加深友誼,增進了解,創(chuàng)造進一步合作的機會。內聯(lián)方面,要充分依靠我市在外的能人、富人,利用他們回家過節(jié)的機會,通過集中舉行茶話會、座談會等形式,向他們通報近年來家鄉(xiāng)經濟社會建設取得的成就,介紹招商引資優(yōu)惠政策,讓他們的戀鄉(xiāng)情節(jié)轉化為愛鄉(xiāng)之志,積聚資金,興辦實業(yè)。上爭方面,要認真總結近年來項目上爭工作積累的經驗,輸理國家、省有關方面可以利用的各種關系,精心包裝一批項目,多渠道組織好春節(jié)前后的上爭工作,為明年一批項目擠進國家、省專項籠子、獲得資金支持和財政貸款貼息打好基礎。同志們,招商引資是加快大豐經濟發(fā)展的必由之路,能否完成招商引資任務,是新形勢下對廣大干部領導水平、工作能力的重大考驗。希望各部門、各單位充分認清形勢,主動出擊,爭分奪秒,提速增效,努力完成市委、市政府下達的招商引資任務,為全市經濟更快更好發(fā)展作出新的更大的貢獻!
招商部門的工作總結篇十四
今年以來,我局在縣委、縣政府的正確領導下,認真貫徹落實全市"三大總體戰(zhàn)略工作",緊緊圍繞實現(xiàn)科學發(fā)展、建設幸福開江的總體目標,奮力推進秦巴地區(qū)特色魅力城市和魅力川東小天府建設,緊扣發(fā)展主題,不斷創(chuàng)新招商思路,改進招商方式,拓展招商領域,狠抓責任落實,進一步改善和優(yōu)化投資環(huán)境,全縣招商引資工作保持了良好的發(fā)展態(tài)勢,取得了招商引資的新成效。
(一)總體情況。
今年1-6月份,共引進項目33個,預計到位資金28.8億元,同比增長25.94%,完成全年目標任務的52.36%,實現(xiàn)了時間過半,任務過半。新簽約3000萬元以上的項目4個,超半年目標任務1個。
第十三屆西博會我縣共簽約項目4個,簽約金額為40.3億元,履約項目4個,項目履約率100%;開工項目4個,項目開工率100%;1-6月到位資金20.9億元,資金到位率51.86%。
第十六屆渝洽會我縣共簽約項目8個,簽約金額30.5億元。
(二)主要做法。
1、健全工作機制。今年上半年,我們建立了招商引資預決算臺帳制,確定全年目標任務,按月份、季度細化任務,落實責任人及股室。對原來的全縣招商引資考核辦法進行重新完善,提高了招商引資工作在各項工作中的比重,促使各單位把招商引資納入日常工作范圍。使鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門和企業(yè)普遍感到招商引資責無旁貸,把全縣黨員、干部、職工推向招商第一線。完善招商引資簽約項目"掛包責任制",確保每個重大項目落實一名縣級掛包領導、一個掛包部門和一個工作專班。積極借鑒周邊縣市及發(fā)達地區(qū)招商引資優(yōu)惠政策,結合我縣實際,重新修訂完善xx縣招商引資優(yōu)惠政策和獎勵辦法;制訂招商引資工作流程圖,為項目引進提供優(yōu)良平臺;給投資者以鼓勵,給引資者以獎勵,形成了全縣上下議招商、想招商、積極從事招商工作的良好局面,為全年工作的`開展奠定了堅實的基礎。
2、精心儲備項目。廣泛搜集重點產業(yè)轉移和大企業(yè)投資合作信息,以市場和國家產業(yè)政策為導向,結合市上對我縣產業(yè)布局和定位,深入挖掘我縣優(yōu)勢資源,配合發(fā)改、經信、商務、旅游、住建、國土、農業(yè)、畜牧等相關責任部門收集、整理、篩選、論證、編制、發(fā)布項目。
3、推進產業(yè)招商。加大已成立的農業(yè)及特色農副產品加工、高端工模具及裝備制造、勞動密集型、電子電器、現(xiàn)代服務業(yè)、基礎設施及社會事業(yè)等6支產業(yè)招商小分隊工作力度,落實責任領導和責任部門,進一步明確各產業(yè)小分隊工作職責、工作重點、目標任務,對各產業(yè)小分隊實行嚴格考核,有效推進產業(yè)招商活動。
4、重點開展小分隊招商。我縣把開展小分隊招商作為重要的招商手段,縣委、縣政府領導帶隊分赴成都、重慶、浙江、安徽、貴州、廣東、江西等地開展小分隊活動26次,與大通控股集團、太平洋建設集團、xx市大嶺山眾興液壓機械有限公司、深圳盛榮鑫科技開發(fā)有限公司重點對接洽談開達快速通道、開梁快速通道、明月湖綜合開發(fā)與利用、工程機械裝備生產、高端工模具及五金機械生產等項目。
今年以來,雖然在招商引資工作上進行了艱苦的努力,取得了一定成績,但也存在一些問題,突出表現(xiàn)在:
1、投資結構不夠優(yōu)化。有的招商引資項目門檻過低,投資結構不盡合理,低水平重復建設的問題比較突出,不利于產業(yè)集聚效益的形成。在引進尖、高、外項目上有一定突破,但數量不多,技術含量也比較低。
2、環(huán)境和服務還需進一步優(yōu)化。個別單位和少數機關干部還存在服務意識淡溥、大局觀念不強、工作效率低下、服務承諾和優(yōu)惠政策不到位的問題。
3、企業(yè)在招商引資工作中主體缺位現(xiàn)象仍較突出。雖然各級各部門積極運作組織招商引資,而大多數企業(yè)招商引資的意識不強,主動性差,缺乏招商引資的動力機制,缺乏開放意識和市場競爭意識。
4、企業(yè)融資困難。國家宏觀調控中的產業(yè)政策、信貸政策的后續(xù)作用,使得企業(yè)貸款難,融資渠道少,導致資金到位、項目引進的難度增大。
(一)不斷改善投資環(huán)境。
一是要從影響投資和發(fā)展的突出問題入手,以創(chuàng)新機制和完善制度為突破口,切實落實首問責任制、限時辦結制、投訴受理制等制度,提高服務水平。二是要將"誠信"貫穿于招商引資各個環(huán)節(jié),無論是主管領導還是一般干部,在接觸之初吃透政策,謹慎承諾;在簽約之后要落實政策,履行承諾。堅持依法行政,加大政務公開力度,提高招商工作的透明度,促進投資環(huán)境的改善和優(yōu)化。三是要樹立強烈的親商意識,提高行政效率,提升服務質量,持之以恒地抓好各種環(huán)境建設,努力為客商營造一個公平競爭的市場環(huán)境,公正的法制環(huán)境,穩(wěn)定的政策環(huán)境和高效的服務環(huán)境,使引進的項目迅速建設投產達效。四是要放下架子、沉下身子,強化服務職能,切實深入到已落戶的企業(yè)中去,進行走訪調查,真正幫企業(yè)協(xié)調解決一些問題。同時,要做到言必行,行必果,為投資者不折不扣地落實各項招商引資優(yōu)惠政策,使投資者能夠得到實實在在的實惠,真正實現(xiàn)項目前期以誠信為本招商、項目中期以優(yōu)質服務招商、項目后期以良好的環(huán)境招商、項目建成后以規(guī)范化管理安商的招商引資良性循環(huán)。五是加大招商引資的定期督辦、調度和檢查力度。要通過項目調度會及現(xiàn)場辦公會的形式,及時協(xié)調解決項目引進過程中遇到的問題。
(二)抓好項目的跟蹤落實。
一是加強對在談項目的跟蹤回訪,及時與大通控股集團、太平洋建設集團、華西希望集團等企業(yè)聯(lián)系,抓緊對開達快速通道、開梁快速通道、明月湖綜合利用與開發(fā)、飼料加工、水禽加工等項目的對接洽談,務求實效,提高招商成功率。二是加強對簽約項目的跟蹤促進,尤其是新簽約開江希望城、中國·開江國際文化旅游產業(yè)園項目、工模具及五金機械生產項目、工程機械裝備生產等重大項目的跟蹤服務,及時為項目建設排憂解難,切實提高項目開工率和投產率。三是對在建項目的跟蹤管理。一方面做好協(xié)調服務,建立項目跟蹤臺賬,隨時掌握項目進度,另一方面積極與各職能部門協(xié)調,幫助解決項目開工建設過程中存在的具體問題和困難,保證施工順暢。
(三)解決制約外商投資的難點問題。
一是突破用地瓶頸,創(chuàng)造引資空間。盤活土地存量,用好現(xiàn)有閑置土地、用好荒廢土地,本著宜征則征,宜租則租,宜股則股的原則,解決好土地問題,確保招商引資項目建設用地。二是突破融資瓶頸,服務項目建設。通過建立和完善信用擔保體系、信用評價體系,提高企業(yè)信譽,千方百計爭取金融部門信貸支持,積極爭取國家、xx市一系列用來扶持中小企業(yè)發(fā)展的各類基金和扶持資金。
總之,今年我縣的招商引資工作形勢還很嚴峻,但同時也面臨機遇和挑戰(zhàn),需要創(chuàng)造性的開展工作。我們相信,有縣委、縣政府的堅強領導和全縣上下的共同努力,今年的招商引資工作一定會實現(xiàn)新的突破。
招商部門的工作總結篇十五
xx年即將過去,回顧自己在這一年以來的工作,收獲和感觸頗多。在領導的支持以及各位同事的幫助下,憑著認真負責的工作態(tài)度,圓滿完成了公司給予的各項工作?,F(xiàn)就xx年度工作,向上級領導匯報如下:
一、積極配合部門經理做好每月中旬的各項檢查,包括:綜合檢查、消防設備檢查、消防知識檢查。在綜合檢查中,對于員工的儀容儀表、專柜商品擺設、商品經營范圍、環(huán)境衛(wèi)生、倉庫狀況等,發(fā)現(xiàn)存在問題,及時處理,不能夠及時處理的,后期要跟進,并反映跟進情況;在消防設備檢查中,對于應急燈、滅火器、消防栓等消防器材存在問題的,做好記錄,向部門經理反映情況,排除安全隱患;在消防知識抽查中,特別是針對新入職員工,要加大力度檢查,對于抽查中不合格的,進行重查工作,讓所有員工都能掌握“一暢兩會”、會使用滅火器、了解離自己專柜最近的消防通道和滅火器的具體位置,使員工在發(fā)生突發(fā)事件時,能夠及時逃生自救。
二、積極做好各項培訓的組織。對于新入職員工,進入商場工作,都會有兩項培訓,包括消防培訓和崗前培訓,讓新入職員工完全掌握各項相關知識,再投入工作。其中組織消防培訓30期,共119人,由保衛(wèi)部負責培訓,并組織了114人參加了“xx年安全生產、消防知識”的考試,同時組織了10人參加學習新《消防法》,種種培訓和學習,讓員工真正意義上去了解和掌握;從本年度開始,崗前培訓由我們部門負責組織,共組織崗前培訓18期,由本人負責3期的崗前培訓,讓員工了解商場各項情況,同時,我們也得到了鍛煉。而第一次體驗做一個講師,真的非常不容易。
三、處理好本部門商品質量、服務質量的投訴。做到耐心聽取顧客投訴,保持微笑。我們不希望有投訴,但我們不能回避投訴。我以“嚴格、認真、主動、高效”的工作作風處理投訴問題,并從中查找原因。這樣就可以變壞事為好事,從根本上減少投訴。本年度個人處理9宗的投訴,同時在部門經理的協(xié)助下,顧客的滿意度達95以上,堅定顧客信心。但是在處理投訴技巧還需進一步學習和積累。
四、負責召開班會。班會內容包括:公司各項通知、知識培訓、各項提醒、總結昨天工作事項、強調安全防范工作、激勵小故事等等。及時把公司文件和會議精神傳達到每一位員工心中,因此,每天的班會也是非常必要的,每月主持2—3次的班會。
五、做好現(xiàn)場巡場工作。巡場工作尤其重要,不僅要監(jiān)督好員工的儀容儀表、服務態(tài)度、勞動紀律,并對違反公司規(guī)章制度的員工做出扣罰處理和教育,讓員工根本上減少或杜絕再犯錯誤,做到以理服人。還要做好現(xiàn)場安全防范工作,在節(jié)假日、星期六日要加大巡場力度,保證商場正常營業(yè),通過早會做好宣傳,讓員工自己做好自己專柜的安全防范工作,同時做好一樓觀光大道和二樓中庭促銷的監(jiān)管工作。
六、配合公司開展以“優(yōu)質服務迎國慶”為主題的系列培訓活動。通過組織專題班會、服務知識考核等形式,進一步規(guī)范服務標準,完善服務機制,提高服務水平。共組織本班組122人參加服務知識考核;于此同時,積極參加以各部門管理人員作培訓師的“周一課堂”,而“周一課堂”的開設,為我們提供了一個學習鍛煉和展示個人能力的平臺,激發(fā)了我的積極性,感謝每一位培訓師付出辛勤的勞動。相信在以后日子,我也有機會參與。
七、積極參與公司企業(yè)文化建設活動。1月份,為我籃球健兒加油打氣,勇奪男女籃球雙冠軍;在“三。八”婦女節(jié),為全體女員工助興領操,熱情高漲;5月份,參與集團組織的第三屆趣味運動會,安排本班組營業(yè)員13人參加,我們以飽滿的熱情和最佳狀態(tài),向社會公眾展示珠海xx人的良好形象和精神風貌;7月份,參加集團組織的一次以“夯實基礎,熔煉團隊”的戶外拓展訓練,為我們提供了一個相互溝通與交流的平臺,同時也為我們提供一個鍛煉身體、磨練意志的機會;為慶祝華誕六十周年,在珠海大會堂隆重上演以“盛世中國,和諧免稅”文藝晚會,有幸能夠參加表演《鼓舞聲聲》,受到廣大員工一致好評,說明了我們大家真的付出了很大的勞動,那是我們排練了幾個月的成果,相信我們會把舞臺上展現(xiàn)出來的精神面貌和熱情投入到今后的工作中去;10月份,參加集團組織為期4天的民兵訓練,在集訓中,我深深體會到,越是艱苦的條件,越是能鍛煉人的意志,并用行動詮釋了作為一名民兵的職責使命。
八、做好公司團支部組織工作。作為團支部組織委員,積極參加團支部各項活動。組織了“三。五”雷鋒便民活動,為廣大顧客提供義務服務,取得了良好效果;組織了以“我為團隊添風采”的五四青年活動,進一步豐富和活躍青年的精神文化生活,全面提高青年的綜合素質,增強團隊凝聚力;組織了團員青年觀看電影《建國大業(yè)》,為慶祝建國60周年,進一步豐富、活躍團員青年精神文化生活,使團員青年對歷史有更深的了解和全面提高團員青年的綜合素質。本年度的團員活動豐富多彩,在組織活動能做到及時傳達,策劃活動的開展,也離不開公司支部團和支部書記的大力支持,使我的組織能力得到了充分的鍛煉。
以上是我一年中力爭做到、做好的方面??v觀一年的工作,客觀的自我剖析,自己還存在許多不足之處。正因為年輕,工作經驗仍需進一步積累,請領導相信我,雖然犯過錯,但我能及時意識到問題的嚴重性,我堅信,在以后的工作中,能夠嚴格要求自己,堅決把公司安全、利益放在首要位置,并在處事方面能夠更加成熟穩(wěn)重。
xx年即將過去,迎來了滿懷希望的xx年,意味著新的機遇,新的挑戰(zhàn)。在這里,提一些個人建議,希望能夠更好地為公司的發(fā)展做出貢獻。有以下幾點建議:
一、希望招商部能逐步引進更高檔品牌,甚至一樓也可逐步向這個方向發(fā)展,打造高品位的購物商場。
二、不斷完善規(guī)章制度,iso文件做到及時更新。各種廣告宣傳能夠及時更新。
三、加強各部門溝通,傳達信息,甚至與收銀班之間的溝通。因為每個部門都會有自己的想法,相互學習,共同為免稅獻計獻策。
四、公司會員逐漸增多,盡可能利用廣大會員,利用信息反饋專柜促銷信息,幫助專柜銷售。
五、是否每層能設一個固定物品存放處,投幣的那種,不需要人員管理,確實有很多顧客帶著沉重的東西很不方便。
六、新恒基與國貿都是集團屬下公司,兩個停車場是否能共用,使兩邊都有靈活的車位使用。因為經常有顧客抱怨,既然都屬xx,為什么不行。
以上幾點純屬個人建議??偠灾?,總結這一年以來的工作,我是全心全意為公司服務,竭力做好本職工作。在xx年,我將繼續(xù)為公司的發(fā)展貢獻自己一份微薄之力。xx的成長,由我們見證!