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年度述廉述職報告篇一
今年以來，我們太谷地稅局在市局黨組的正確領導下，在縣委、政府及有關部門的大力支持下，堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，以組織收入為中心，認真貫徹省局提出的“保收入、強管理、重服務、優(yōu)作風、促發(fā)展”的十五字方針，全面落實市局制定的“質量管稅，科學治稅，服務促稅，人才興稅”工作目標，特別在新領導班子以及市局各科室負責人調整之后，全局上下統(tǒng)一思想認識，逐步形成了緊跟市局及各科室新思路新要求，做到重點工作重點抓，日常工作細心抓，階段性工作精心抓的良好氛圍，并采取責任細化，分工合作，順利完成和超額完成市、縣兩級交付的各項工作任務。
一、xx太谷地稅整體工作情況。
一年來，在市局黨組和縣委、縣政府的傾力支持與細微關懷下，縣局緊緊把握“1462”工作思路和“保收入、強管理、重服務、優(yōu)作風、促發(fā)展”工作部署，以“爭三保五、爭創(chuàng)一流”為目標，落實“一個中心、四項重點”工作思路，全面完成了市局交付的各項工作任務，為“十一五”時期晉中地稅工作劃上了圓滿的句號。
(一)圍繞中心保收入，收入規(guī)模實現快速增長。
全局累計組織各項收入2億元同比增收2500萬元增長14.29%。其中：入庫地方稅收1.79億元同比增收2900萬元增長19.44%占年度計劃1.74億元的102.98%。征收各項規(guī)費2100萬元同比減收470萬元下降18.58%;主要原因是煤炭可持續(xù)發(fā)展基金減少造成的。主體稅費呈現出“逆勢扭轉、逐漸復蘇、位次保持、增長加快”的良好態(tài)勢。
(二)引深iso9000質量管理標準在稅收征管工作中的應用。
為促進稅收管理水平的提高，確保iso9000質量管理目標的實現，我局依托現有的信息化工作平臺，通過在平臺內部加強過程控制，完善流程設臵等手段，將iso9000質量管理標準融入到軟件平臺的各項日常工作中，通過利用信息化平臺，按季開展內審，使得信息化工作平臺成為了我局及時發(fā)現工作中不合格產品的有力工具，實現了不合格產品的處理過程網絡化監(jiān)控和相關責任人信息化考核。對126項不合格產品進行了全部整改，不合格產品的產生范圍和數量處于逐步減少的狀態(tài)，標志著iso9000質量管理體系在我局的引深應用取得了明顯的效果。我局被市局評為市級創(chuàng)建依法納稅示范單位，并被推薦為省級示范單位。
(三)注重實效，納稅服務明顯改善。
1、納稅服務年活動形式多樣。
在今年開展的納稅服務年活動中，我局深入開展稅法宣傳，積極開展?jié)M意度調查。全年印制并發(fā)放各類稅收宣傳資料5000余份，宣傳畫200份，納稅人權利義務宣傳冊150份。發(fā)放《納稅人滿意度調查表》200份，發(fā)放網上調查通知份，滿意度達到100%。開展了以“稅收、服務、民生”為主題的“稅法進校園”征文活動，對收到的32篇學生征文，進行了評比頒獎。與國稅部門共同主辦了政府領導、納稅大戶、a類納稅人座談會。采取發(fā)送電子郵件的形式為納稅人提供網送稅法服務，目前已經完成首次發(fā)送62戶。
2、納稅咨詢日趨規(guī)范。
根據市局咨詢所的工作安排，在全局范圍內設立了13個固定咨詢服務點，每個服務點配備一名專職咨詢服務人員，專門負責受理納稅人書面或來人、來電咨詢，為方便納稅人及時咨詢，向社會公布了24小時開通的咨詢服務電話，并確保服務人員隨時接聽。今年先后多次受到省、市咨詢所領導的通報表揚。
3、納稅評估試點工作進展順利。
工作規(guī)程》和《太谷縣地稅局納稅評估巡查辦法》等制度性文件，步入了制度化和規(guī)范化軌道。截止9月底，納稅評估組共完成重點評估12戶次、組織一般評估56戶次，通過評估發(fā)現差異稅金72萬元，已經組織入庫46萬元。
4、“兩個減負”試點工作進一步完善。
我局作為省局“兩個減負”工作中信息化減負的試點單位，認真貫徹落實8月份全市征管工作會議精神，充分運用信息化管理的優(yōu)勢，強化信息化工作平臺的應用，一方面鞏固已經取得的減負成果，一方面積極拓展新的減負領域，確保征管效能的穩(wěn)步提高。
5、稅收優(yōu)惠政策落實到位。
20，我局共為256戶下崗再就業(yè)的個體經營者免征營業(yè)稅、城建稅、教育費附加及個人所得稅累計58.7萬元。我局將規(guī)范備案類減免稅事項流程作為稅政管理重點工作之全年已進行規(guī)范備案減免、并享受減免土地稅稅額252萬元。
(四)著眼長遠，隊伍建設和黨建工作進一步加強。
1、加強班子建設，提高領導能力。
習，切實提高班子駕馭全局工作的能力和水平。二是嚴格執(zhí)行請假備案制度。從嚴審批干部外出。三是嚴格執(zhí)行民主集中制。重大決策、干部任免、大額經費安排等重大事項，全部提交黨組會、局長辦公會集體研究，民主決策。全局上下形成了一級帶著一級干、一級干給一級看，真正做到以干事圖立身、以貢獻求進步。
2、加強干部培訓，提高隊伍整體素質。
根據省、市局的安排，我局先后安排6人次科級干部外出培訓學習，對一般干部進行集中培訓。我們堅持日常學習培訓與班前學習、集體學習相結合，堅持學習簽到制度，力求做到人員、內容、時間三到位，堅持全員參加每季1次的政治業(yè)務考試，局領導親自監(jiān)考、抽調業(yè)務骨干閱卷、成績在全局通報。堅持“走出去、請進來”的培訓模式，派省級業(yè)務能手遠赴浙江、運城等地學習，培養(yǎng)師資力量，不斷提高培訓質量。
3、加強基層建設，提升服務形象。
各項標準逐單位逐項進行了檢查落實。胡村稅務所榮獲市標準化稅務所的稱號。張美鑫同志被評為市級標準化辦稅服務廳負責人，并通過了省級驗收。
4、加強黨建工作，建全新的機制。
根據市局10項標準化黨支部的建設標準，我們建立健全了20多項黨建工作制度，把經常性的黨員學習、教育、管理、監(jiān)督等工作納入制度之中，明確每項工作具體的內容、規(guī)定和要求，并在實踐中長期堅持，及時修改、補充，實現了基層黨建工作的經?；?、制度化和規(guī)范化。進一步規(guī)范了黨建工作的組織程序，從制度上保證了黨建工作措施的有效落實，逐步建立了黨組負責、制度跟進、組織規(guī)范、形式創(chuàng)新的機制，形成了黨組、支部和黨員三級同抓同建的黨建新格局。
(五)廉政建設深入開展，反腐倡廉常抓不懈。
1、深化煤焦領域反腐敗斗爭、積極清繳各項稅費。我縣欠繳稅費的煤焦企業(yè)有4戶，今年以來，共清繳稅款207萬元，水資源補償費134萬元，煤炭可持續(xù)發(fā)展基金52萬元。在對煤焦領域開展反腐敗斗爭的同時，對我縣91項重點工程建設項目稅款征收情況進行認真核查，查出應補繳耕地占用稅886萬元，欠繳契稅26萬元。截止目前已經清繳入庫耕地占用稅189萬元。
2、“兩權”監(jiān)督突出重點。
今年兩權監(jiān)督的重點是：基層征收單位——年6月底煤炭可持續(xù)發(fā)展基金票證使用管理情況、房地產業(yè)(建筑安裝業(yè))稅費征管情況和1月1日以來工程建設領域突出問題。按照市局安排我局制定了“兩權”監(jiān)督檢查實施方案，安排各基層稅務所和直屬二分局、計會股在8月中旬認真開展自查自糾工作。對“一把手”在任期間的行政管理權進行了有效地監(jiān)督。配合市局開展了“一把手”離任審計。
3、預防職務犯罪建立長效機制。
一年來，我局積極探索在稅務系統(tǒng)開展預防職務犯罪工作的新路子新方法。充分利用科技手段，以現代信息技術為支撐，通過過程控制、關口前移，建立健全嚴密規(guī)范的崗責體系;通過工作環(huán)節(jié)流程化，未雨綢繆，實現了源泉控管、防微杜漸;通過稅務執(zhí)法可視化，隨時防范，避免暗箱操作;通過納稅信息公開化，陽光辦稅、防患于未然;通過科學的納稅評估，及時預警，雙向監(jiān)督;通過計算機自動考核，有錯必究。建立健全了客觀制約反腐倡廉的防范監(jiān)督機制。今年以來，我們先后接待和順檢察院、靈石地稅局、祁縣地稅局和我縣林業(yè)局等單位對我局預防職務犯罪的觀摩?？h人大代表對全縣條管執(zhí)法單位的行風評議中，我局連續(xù)三年獲得第一，連續(xù)三年被授予“人民滿意單位”光榮稱號。
(六)凝心聚力促發(fā)展，優(yōu)化環(huán)境構建內外和諧。
加強黨的建設，開展創(chuàng)先爭優(yōu)和學習型黨組織建設活動，以“五好支部”、“標準化支部”、形勢教育講座、參觀學習等豐富多彩的特色活動為載體，深入開展“支部書記講黨課活動”，帶動機關黨建工作水平的整體提高;深入開展文明和諧單位和青年文明號創(chuàng)建等群眾性精神文明創(chuàng)建活動，我局獲得晉中市文明和諧單位。認真貫徹執(zhí)行稅收優(yōu)惠政策，以支持地方發(fā)展、引導產業(yè)方向、促進結構調整為著力點，加強稅收政策調研，開展集中整治經濟發(fā)展環(huán)境活動，著力解決影響稅收服務環(huán)境和地稅形象的突出問題，使系統(tǒng)上下工作效率、服務質量、實干精神大大增強。
二、我本人思想及工作情況。
年度述廉述職報告篇二
各位領導、同志們：
按照周口市黨風廉政建設領導小組辦公室通知的要求，現將我本人xx年工作任務完成情況、履行黨風廉政建設。
崗位職責。
情況、執(zhí)行紀律和接受監(jiān)督情況、履行廉政承諾和個人廉潔自律情況向大家作以匯報。
一、工作任務完成情況。
今年來，我認真貫徹落實中紀委二次全會、省紀委三次全會和市紀委三次全會精神，認真履行四項職能，狠抓各項責任目標落實，堅持整體推進，重點突破，全縣黨風廉政建設和反腐敗工作保持了良好的發(fā)展勢頭，并取得了顯著成效。
(一)采取措施，狠抓領導干部在廉潔自律方面存在的突出問題，領導干部從政行為得到進一步規(guī)范。主要有以下幾項工作，即：狠剎黨員干部賭博歪風;堅決治理打著領導旗號到基層索要財物和報銷費用;認真清理高價租車問題;認真整治?跑官要官?、?買官賣官?等腐敗現象;杜絕收受禮金;根治?節(jié)日病?;狠剎利用公款送錢送物?協(xié)調關系?;重拳治理?紅白事?大操大辦、工作日飲酒歪風等，均取得了很好的效果。
(二)堅持?五個結合?突出?四個重點?查處違紀違法案件。?五個結合?是：查處違紀案件與縣委中心任務相結合，與廉政教育相結合，與制度建設相結合，與部門工作相結合，與提高基層查辦能力和隊伍素質相結合。?四個重點?是：以查處黨政機關、司法機關、經濟部門的領導干部違紀案件為重點;以查處貪污、受賄、行賄、挪用公款等經濟違紀違法案件為重點;以查處擾亂經濟秩序和危害經濟發(fā)展的案件為重點;以查處各種以權謀私，失職瀆職、嚴重侵害群眾利益的案件為重點。今年，太康縣紀檢監(jiān)察機關共立案94件，涉及鄉(xiāng)科級干部3件，一般干部55件，其他人員36件;違反組織人事紀律類2件，涉及貪污賄賂類11件，違反財經紀律類8件，失職瀆職類52件，侵犯黨員權利、公民權利類5件，妨害社會管理秩序類12件，其他違紀行為3件。共處分103人，其中鄉(xiāng)科級干部7人，一般干部59人，其他人員37人。黨紀處分44人，政紀處分57人。受雙重處分1人，重處分28人，刑事處理8人。
(三)狠抓糾風工作，努力優(yōu)化我縣經濟發(fā)展環(huán)境，群眾和企業(yè)反映的一些熱點難點問題得到解決。一是認真規(guī)范中小學收費行為。年初制定了《xx年治理教育亂收費實施意見》，按照實施意見的要求，春、秋兩季開學后，采取查閱賬簿、表冊與調查學生及學生家長相結合的辦法，檢查學校的收費情況與公示欄的內容是否一致。共檢查學校56所，調查學生及學生家長350人，走訪教職工82人。共查處各類涉教收費不規(guī)范行為5件，涉案金額38萬元，向學生退還各種違規(guī)收費38萬元，嚴肅處理了有關的責任人。通過治理，教育亂收費現象得到有效遏制。二是加大了治理公路?三亂?工作力度。認真組織學習有關法律法規(guī)，提高執(zhí)法水平。組織全縣涉路部門和單位執(zhí)法人員進行了培訓。對非法噴涂執(zhí)法標志且不按規(guī)定恢復本色的50輛?中國公路?車，現已全部強行恢復本色，并接受了其它處罰。在公路?三亂?易發(fā)路段設臵6只警示牌，公布了舉報電話。今年以來共組織上路巡查38人次，查處上路違規(guī)執(zhí)法和公路?三亂?案件3起，處理8人。通過治理，鞏固和擴大了工作成果，確保了全縣公路安全暢通。三是大力推進?兩清理、兩規(guī)范?工作，規(guī)范金融管理規(guī)定。按照周辦文[xx]13號和周辦[xx]15號《關于進一步清理黨政機關、事業(yè)單位銀行帳戶和?小金庫?及非稅收入的通知》精神，下發(fā)了太辦文[xx]10號和太辦[xx]14號文件，凍結銀行帳戶902個，清理帳戶400個，涉及單位285個。截止目前，已檢查89個單位，應繳未繳的非稅收入598萬元。收繳違紀資金18.6萬元，檢查過程中受理案件4起，處理人員4人。四是治理企業(yè)?四亂?工作。對去年保留的53項涉企行政事業(yè)性收費和29項涉企經營服務性收費向社會進行了公示，并對公安局、計生委、法院等21個收費單位進行了全面檢查，涉及金額1200余萬元。五是治理企業(yè)周邊治安環(huán)境和查辦干擾經濟發(fā)展環(huán)境案件力度進一步加大。今年，共排查出企業(yè)周邊治安亂點15個，其中縣城10個、鄉(xiāng)鎮(zhèn)5個，破獲涉企案件3起，行政拘留3人，訓誡10人，治安處罰5人，批評教育5人;共查處影響經濟發(fā)展環(huán)境案件6起，黨政紀處理4人。
二、承擔的黨風廉政建設崗位職責及履行情況。
作為一名縣委常委、縣紀委書記，我擺正位臵，認清角色，積極主動協(xié)助縣委書記認真落實黨風廉政建設?一崗雙責?制度，建立完善了黨委統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、紀委組織協(xié)調、部門各負其責的落實黨風廉政建設責任制領導體系。層層分解了黨風廉政建設責任目標，簽訂了黨風廉政建設目標。
責任書。
明確了各級領導干部黨風廉政建設崗位職責全縣形成了黨政一把手負總責班子成員分工負責一級抓一級層層抓落實的黨風廉政建設責任目標網絡。同時協(xié)助縣委書記組織落實了黨風廉政建設季度匯報、半年檢查、年終考核制度。協(xié)調組織黨風廉政建設責任制領導小組成員每季度聽取一次鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和縣直單位黨組(黨委)一把手關于黨風廉政建設情況的匯報半年進行一次督查進一步增強了黨政一把手負總責和領導干部履行崗位職責的自覺性促進了黨風廉政建設責任目標的落實。今年共對12名科級領導干部、1名股級干部、13個科級領導班子實行了黨風廉政建設責任追究。
三、執(zhí)行領導干部廉潔自律規(guī)定情況。
我一直都把加強政治思想學習當作廉潔從政的基礎，時刻都沒有放松對自身的宗旨信念教育，努力用?三個代表?思想武裝頭腦，堅持一個黨員的宗旨觀念不滑坡、不動搖，加強黨性鍛煉，黨性修養(yǎng)，進一步提高思想境界，自覺做到立黨為公，執(zhí)政為民。發(fā)揮先鋒表率作用，在紀委機關開展了講黨性、重品行、做表率活動。我嚴格按照中紀委《關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》及省委廉潔從政十二條規(guī)定嚴格要求自己，不利用職務便利謀取不正當利益，不接受單位和個人的現金、有價證券和支付憑證;對自己的配偶、子女和身邊工作人員嚴格要求;不干預和插手各類建設工程招投標等市場經濟活動;不用公款旅游;不跑官要官。
在今年的工作實踐中，我認真履行年初做出的各項廉政承諾，做到認真落實黨風廉政建設責任制和廉潔自律各項規(guī)定，自覺遵守四大紀律、八項要求;秉公執(zhí)紀，不徇私情;嚴格按規(guī)定參加民主生活會、自覺檢查自身存在的缺點和問題，開展批評和自我批評;模范遵守黨的紀律和國家法規(guī)，我決策民主，自覺接受監(jiān)督，辦事公開透明，程序合法規(guī)范。家庭成員和身邊工作人員，沒有發(fā)生違紀違法和不廉潔問題。嚴格按照中央、省、市紀委提出的廉潔自律的有關規(guī)定辦事，堅決不利用職權違反規(guī)定為個人和親友謀利益;在下基層檢查工作時，不接受吃請，不參與高消費娛樂活動;不借用公款，更不利用公款為個人購買商業(yè)保險;乘車和住房方面，嚴格按照有關規(guī)定執(zhí)行，不搞特殊;以自己清正廉潔的行為維護黨員領導干部在群眾心中的形象。
尊敬的各位領導、同志們：
大家好!
首先，非常感謝各位領導、同志們一年來，在工作以及生活各方面給予我的熱心指導和幫助。在xx街道黨工委的領導下，以團結、務實的態(tài)度帶領社區(qū)兩委一班人圍繞加強社區(qū)黨建，促進社區(qū)服務這一中心工作，本著“以人為本、提升服務”的宗旨，以團結務實的工作態(tài)度，積極探索新時期以強化基層組織建設工作為核心，以服務群眾為重點，以黨員管理為抓手，以鞏固提高科學發(fā)展觀成果為載體，以拓展社區(qū)服務領域和質量及深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動為突破口，以擴大黨的覆蓋面、增強凝聚力為目標，全面、協(xié)調、可持續(xù)發(fā)展的社區(qū)黨建工作新路子。在工作中，堅持理論聯(lián)系指導實踐，始終以為居民群眾和駐轄區(qū)單位提供優(yōu)質高效服務為己任，著力體現社區(qū)連接黨和政府與居民群眾橋梁紐帶作用。
下面，把一年來學習、思想、工作，廉潔從政的情況述職報告如下：
一、加強學習，努力提高自身政策理論水平。
作為社區(qū)黨總支書記，我深知自己責任重大。在主觀認識上，我并沒有盲目樂觀，而是抱著干點實事的積極心態(tài)去對待。同時，我也意識到，要當好一把手，光有工作熱情是不夠的，更需要加強黨性鍛煉，提高思想道德修養(yǎng)，把思想作風建設放在首位。同時，努力加強學習，提高政策理論業(yè)務水平。
1、加強理論學習。我在昆明街道黨工委的指導下，通過多種形式，加強政治理論學習。學習了馬列主義、毛澤東思想、黨的xx大精神、鄧小平理論、新《黨章》、科學發(fā)展觀重要思想、《推進學習型黨組織建設讀本》等國家政策法規(guī)。
2、加強文化技能學習，不斷提高自己的文化水平。
3、加強業(yè)務學習。為適應工作需要，平時加強閱讀社區(qū)工作方面的書籍，提高自身的協(xié)調能力及水平。
通過努力學習、文化素質和理論水平有了一定的提高。
二、改進作風，堅持勤政、廉政。
作為一名基層干部，既要干事，又要多干群眾歡迎的實事、好事。我是這樣想也是努力這樣去做的。首先把群眾的意愿和需求作為社區(qū)工作的出發(fā)點和落腳點。我們工作和生活在城市的基層，黨的政策需要我們去落實，黨和政府的溫暖需要我們去傳送，密切黨群關系需要我們去努力。因此，在工作決策上堅持一切從社區(qū)的實際出發(fā)，不提不切實際的高指標。其次是具有良好的思想作風、工作作風、嚴謹的生活作風，工作求真務實，力求高效，通過自身努力，帶動整體班子建設和隊伍建設。
三、做好社區(qū)黨建工作。
社區(qū)建立健全了黨建各項管理。
規(guī)章制度。
黨員管理制度化做到了制度上墻。社區(qū)黨總支先后制定了組織生活、黨員管理、聯(lián)系群眾等各項工作制度健全了組織生活制度、民主生活會制度等。社區(qū)黨組織成員崗位職責明確每月組織學習一次學習氣氛濃厚。在黨建工作中我們始終圍繞全面貫徹黨的基本路線更好地體現我們黨始終代表先進生產力的發(fā)展要求先進文化的發(fā)展方向及廣大人民的根本利益。加強未成年人的思想道德建設廣泛開展群眾性精神文明與和諧創(chuàng)建活動加強社會誠信建設加強學習型社區(qū)的創(chuàng)建活動加強人文關懷和心理疏導塑造自尊自信、積極向上的社會心態(tài)。
四、廉潔自律，不斷自我加壓，求真務實提升個人素養(yǎng)。
自從我當選為社區(qū)黨總支書記以來，我本著無私奉獻、敬業(yè)愛崗的精神，認真履行自己的職責。在平時工作中，樂于奉獻，認真負責。同時，我始終堅持兩條工作原則：一是自己嚴格遵守各項規(guī)章制度，自覺接受群眾監(jiān)督，不爭名奪利。二是自覺做到三不：工作時間長不計較，工作任務重不叫苦，工作事情多不厭煩。在工作中甘于奉獻，切實做到廉潔自律，注意做到從我做起，辦事公開。牢固樹立法制觀念，恪守黨章、黨規(guī)、黨紀，遵守國家法律法規(guī)，堅持秉公辦事;認真貫徹中央、市、黨工委關于領導干部律法自律的各項規(guī)定，堅持做到自重、自警、自勵，勤政為民。不為個人名利去損害群眾利益，不為爭名次虛報數字，不收受紅包、禮金、不用公款吃喝玩樂、請客送禮。努力把好辦事政策關、生活紀律關、處事人情關。同時，按照黨風廉政建設責任制的要求，扎實落實好責任制的各項規(guī)定。
五、在工作中還存在的問題。
深入學習上有差距。自己雖然注重了政治和業(yè)務學習，但總感到在學習的深入性和系統(tǒng)性上還有很大不足。
工作作風上有差距。主要是在“快”、“深”、“嚴”字的體現上還不夠。高標準、嚴要求、高質量的服務意識還不夠強。
改革創(chuàng)新上有差距。在改革創(chuàng)新上意識不強，沒有提出新的措施，致使這些方面存有一些薄弱環(huán)節(jié)。
在工作中，有很多地方需要我不斷探索、不斷學習、不斷總結、不斷提高，也懇請上級黨組織給予進一步的指導和幫助。面對新的時代背景和社區(qū)建設的新形勢，我決心在上級黨委的正確領導下，為社區(qū)的建設做出自己應有的貢獻!
20xx年，我在縣委、縣政府的正確領導和供銷社全體同志的支持下，以科學發(fā)展觀為指導，認真執(zhí)行上級方針政策，圍繞中心，突出重點，狠抓落實，注重實效，較好地完成了自己的工作任務，取得了一定的成績。下面就我這一年來的德、能、勤、績、廉等方面的情況總結如下：
一、政治思想表現。
我認真學習鄧*/理論、“三個代表”重要思想、用黨的理論武裝自己的頭腦，提高自身政治素質，在思想上與供銷社保持一致，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，具有吃苦耐勞、善于鉆研的敬業(yè)精神和求真務實的工作作風，具有很強的事業(yè)心、責任心，一心撲在工作上，緊密結合崗位實際，完成各項工作任務。
二、工作業(yè)績。
(一)改革改制任務基本完成。在縣改革指導小組的正確領導下，我努力克服攤子大、人員多、包袱重等諸多困難，攻堅破難、扎實推進，縣供銷社列入改革改制范圍的26家企業(yè)，已終結破產程序的24家、完成深化改革的2家，涉及職工2331人，累計兌付職工權益6511萬元，確保了職工的權益兌付和企業(yè)的社會穩(wěn)定。
(二)“新網工程”扎實推進。依托新合作超市有限公司，我先后建設了5家鄉(xiāng)鎮(zhèn)現代化超市直營店，并建設村級加盟店、特許經營店等600余家，初步搭建了縣、鄉(xiāng)、村三級新型流通網絡;我創(chuàng)新農資經營服務方式，大力實施低碳減排施肥模式項目，通過大力宣傳、技術培訓、現場示范、貸款貼息、風險投保、直供到戶六大措施，落實示范基地24000余畝，推廣新型低碳減排雷力海藻肥3000余噸。組建了大型綜合農資配送中心，發(fā)展鄉(xiāng)村級連鎖加盟店500余家，全面提升為“三農”服務水平;我狠抓農產品經營服務體系建設，完善了清河鎮(zhèn)、辛店兩個棉花專業(yè)合作社的運行機制，為其提供優(yōu)質化肥1000噸，農膜20噸，擴大棉花種植面積20xx0畝，發(fā)展“賽安健食”標準化蔬菜生產基地500畝，建立大棚蔬菜基地120畝。
(三)招商引資有新進展。我引進的一期投資1.3億元的大華城市生活中心項目開業(yè)后，受到各方關注。二期工程4棟安置樓主體已經完工;與中國臺灣客商合作投資3000萬元，新上生產能力為2萬綻的紡紗項目，年底可投產;青島青紡聯(lián)與宏潤公司合作，投資5000萬元，建設生產規(guī)模為3萬紗錠的紡紗項目。今年以來，我共爭取全國總社及省市社發(fā)展資金115萬元。
(四)發(fā)展后勁不斷增強。我全力打造“惠民棉種”品牌，在新疆阿克蘇地區(qū)庫車、新河兩縣分別建設良種繁育基地15000畝和高產示范田20xx0畝，實現了長期扎根新疆的目標;根據我縣房地產的發(fā)展和縣社舊房改造的需要，我成立了悅豪物業(yè)公司，配備和培訓了專業(yè)人員，制定和完善了管理規(guī)程;我不斷拓展經營渠道，加強縣社億豪擔保公司與濱州翰豐公司的合作，增強了經濟實力。
(五)維穩(wěn)安全工作常抓不懈。我始終把穩(wěn)定和安全工作為頭等大事抓緊抓實，在解決好職工生產生活困難的同時，堅持把和諧穩(wěn)定工作抓在手上，立足抓早、抓小，及時化解一些苗頭性問題，努力使各種不穩(wěn)定因素消除在萌芽狀態(tài)，全年沒有出現影響穩(wěn)定的重大信訪事件和安全責任事故。
三、廉潔自律方面。
設的各項規(guī)定，牢固樹立廉政勤政意識，時時處處嚴格要求自己，筑起黨員干部思想上防腐拒變的心里防線。
四、明年的打算。
回顧一年的工作，雖然取得了一定成績，但我也清醒地認識到自己的不足，主要是綜合分析危機的能力離上級的要求還是有一定的差距。新的一年，我將努力做到以下幾點：
(一)加強自身業(yè)務學習。繼續(xù)加強學習，掌握做好供銷工作的知識和技能，提高自身工作本領，努力按照政治強、業(yè)務精的復合型高素質的要求對待自己，做到愛崗敬業(yè)、盡職履責、公正公平、廉潔自律。
(二)加強供銷社人員管理。我將貫徹“以人為本”的管理思想，制定合理的學習教育規(guī)劃和切實可行的措施，在不影響正常業(yè)務工作的前提下，積極開展從業(yè)人員的思想政治教育和業(yè)務學習活動，提高思想認識，增強工作責任心，認真學習有關規(guī)章制度和業(yè)務知識，不斷提高業(yè)務技能和綜合素質，努力推動供銷社工作再創(chuàng)新水平、再上新臺階。
年度述廉述職報告篇三
2014。
年
8
--。
--。
實際，深入學習黨的各項路線、方針、政策，認真貫徹執(zhí)行縣委、縣人大、縣政府的各項決定決議，模范地遵守黨的政策和國家法律法規(guī)，充分履行好崗位職責和班子領導成員職責，身體力行地實踐了“三個代表”重要思想，保持了共產黨的先進性，為全鄉(xiāng)加快農業(yè)產業(yè)化、農村工業(yè)化、城鎮(zhèn)化做出了一定的成效，促進了全鄉(xiāng)經濟社會的全面發(fā)展，為全鄉(xiāng)全面建設小康社會作出了應有的貢獻。
一、加強學習，不斷提高理論素養(yǎng)，適應。
--。
全面建設小康社會及跨越式發(fā)展的需要。
學習是永恒的主題。面對當前農村工作的新形勢和到。
--。
五是加強勤政廉政學習，筑牢了防腐拒變的思想長堤。特別是通過保持共產黨員先進教育學習，在思想上切實解決好參加革命為什么，現在當干部為什么，將來身后留什么的問題，弘揚正氣，保持謙虛謹慎，不驕不躁的作風，樹立公仆意識，倡導勤儉節(jié)約，艱苦創(chuàng)業(yè)的風氣，嚴把分管站所財務關，堅決執(zhí)行中央、盛市、縣這一系列廉政規(guī)定，以實際行動促進黨風和社會風氣明顯好轉，真正做到保持共產黨員的先進性。
二、積極探索創(chuàng)新人大工作思路，更好地適應。
--。
經濟社會發(fā)展的需要。
--。
實際，主要做了以下工作：
一是處理好堅持和服從好黨委領導下開展工作的關系，重大事項及時向黨委請示匯報，保證了鄉(xiāng)人大在鄉(xiāng)黨委的領導下開展工作，并圍繞黨委的決定決議行使好“三權”，并做好主席團成員及代表工作，確保黨委工作意圖的實現。同時不折不扣的做好黨委交辦的各項工作
二是處理好與政府的關系，堅持在參與中加強工作監(jiān)督，確保了依法行政。
三是處理好主席團與代表、代表與選民的關系，切實維護好最廣大人民的根本利益，主席團積極為代表行使職務做好服務，代表切實反映社情民意，踐行“人民代表人民選，我當代表為人民”的諾言。
一是行使好人事任免權，一年來，按照縣委和鄉(xiāng)黨委的安排，依照法定程序，主席團任命了兩名副鄉(xiāng)長，確保了黨組織意圖的實現
2014。
年工作情況和。
2014。
年工作意見、鄉(xiāng)財政工作預決算、代表建議意見等情況進行審議并做出了決議。
通過召開主席團會議，對。
2014。
年上半年財政收支情況及第四次人代會代表建議意見辦理情況進行了審議。
三是行使好監(jiān)督權，對政府及所屬站所加強行政執(zhí)法監(jiān)督。一年來，已對鄉(xiāng)司法所、鄉(xiāng)派出所工作及執(zhí)法情況進行了審議，下步還將對三個站所工作進行審議，對三個站所長進行述職評議。同時還組織了區(qū)域內部份縣、鄉(xiāng)代表對全鄉(xiāng)抽水設備被盜受損情況進行了視察，以代表小組開展了持證視察，配合市、縣人大對我鄉(xiāng)烤煙生產、收購情況，環(huán)境保護、石恩公路建設等方面開展了視察。
一是建好了鄉(xiāng)人大人表培訓中心，在黨委的重視下，在縣人大的支持下，投資
15。
萬元于今年。
10。
二是完善了人大主席團活動室，認真落實了主席團“十個一”活動。
三是完善了人大代表小組活動室，落實好代表小組“六個一”和代表“六帶頭”工作。
一是縣人大與鄉(xiāng)人大主席團簽訂的工作目標責任制，并層層分解到各代表小組
三是人大代表議案、建議、意見辦理責任制，并將辦理情況列入站所及站所長工作評議和述職的主要內容。通過三項責任制的落實，確保了人大年度工作目標的實現。
三、認真實踐“三個代表”重要思想，切實履行班子成員職責。
三是積極做好黨委交辦的公路擴建的征地、拆遷、安置工作、掛點村。
(
居
)
委會的工作、保先教育督導工作等。
四是抓好分管的站所工作，組織好農機統(tǒng)一機耕地。
30。
多萬元，為全鄉(xiāng)新購大中型農業(yè)機械。
12。
臺，初步扭轉了我鄉(xiāng)過去農業(yè)機械多、老、小。
(
馬力。
)
的狀況，改善了農機結構，提高了耕作質量，促進了全鄉(xiāng)產業(yè)結構調整。
四、講正氣，守紀律。
一年來，通過認真學習，刻苦實踐和鍛煉，在認真履行工作職責中，能夠正確行使黨和人民賦予的權力和義務，認真地遵守黨的政治紀律、組織紀律、人事紀律、廉政制度，擁護黨的路線、方針、政策，堅持黨的基本路線，堅持民主集中制原則，認真執(zhí)行中央、盛市、縣的廉政制度，不該做的絕對不做，不該說的絕對不說，組織決定的事堅決執(zhí)行。工作中，對于自己分管或組織安排給自己的工作，能做到雷厲風行，一抓到底，并堅持說實話，辦實事，求實效。在團結方面，能正確認識自己的位置，班子中唱好“將相和”，同志間講緣份，工作上講伙伴，原則問題上敢于和善于抵制不良現象，財經紀律上堅決執(zhí)行制度，需要辦的事在原則范圍內加強溝通和協(xié)調。工作作風上能夠深入實際，搞好調查研究，有針對性的指導好工作。
二是深入掛鉤村。
(
居
)
委會的多，非掛鉤點的少。
三是處理一些問題時，有時由于性格急燥，盡管出發(fā)點是好的，也會使少數同志產生誤解，影響工作的順利開展。對這些不足，在今后的工作中將認真校正，努力爭做一名合格的基層干部。
年度述廉述職報告篇四
20__年3月以來，本人認真落實“三轉”，切實履行好黨風廉政建設的監(jiān)督職責，為“建設商貿物流煙草強鎮(zhèn)，打造和諧幸福秀美新城”帶給堅強的紀律保障。
一、認真履職，用心“三轉”，扎實做好紀檢監(jiān)察工作。
(一)注重嚴抓嚴管，打好作風建設的持久戰(zhàn)。
持之以恒抓好作風建設相關規(guī)定的落實，認真貫徹中央厲行節(jié)約新規(guī)，規(guī)范公務接待、公務用車及職務消費等行為，嚴控“四費”支出，降幅近50%;用心查處大操大辦的行為，黨紀處分1人;開展辦公用房清理整頓，滕退面積100余平方米;清理整頓村級公費訂閱報刊狀況，共清退村級報刊征訂超額費用22254.8元;開展干部人事和機構編制領域突出問題專項治理，辭退限期返崗而未返崗人員4名。進一步嚴格考勤制度，鎮(zhèn)紀委、監(jiān)察室對于上下班紀律每月開展一次不定時的明察暗訪，及時通報狀況，并將作風建設狀況納入鎮(zhèn)“一季三考”范疇，督促鎮(zhèn)、村、部門工作人員切實改善工作作風。20__年3月以來，共發(fā)督查通報15期，通報批評120多人次，辦理問責案件10件，誡勉談話，批評教育10人。
(二)注重教育預防，努力濃厚農村廉政文化氛圍。
堅持以人為本、預防為主的方針，加強宣傳教育，抓好警示教育，廉政教育，構成聲勢。一是開展經常性理論教育。充分利用鎮(zhèn)“一月一堂課”的平臺，用心開展“楚溈清風廉政宣講”活動，聘請縣委黨校老師和縣紀委領導給全體鎮(zhèn)、村、部門干職工集中上廉政黨課6堂，組織觀看了《高速路上的腐敗陷阱》等警示教育片6場次。二是利用好鎮(zhèn)政府信息平臺每月發(fā)布一條廉政信息，已發(fā)7條，利用政務大廳電子屏將作風建設相關規(guī)定每一天不停地滾動播出，進一步活化宣傳教育形式。三是及時談話提醒，共組織日常談話、任前談話、關愛談話、誡勉談話等42人次。四是申報了金棋村建立廉政文化進農村示范點，正策劃籌建中。
(三)注重執(zhí)紀監(jiān)督，力求“監(jiān)”出實效。
一是加強了對黨委政府決策部署工作和各項規(guī)章制度落實狀況的監(jiān)督，透過網格化職責管理、量化工作任務考核、在創(chuàng)先爭優(yōu)欄按月通報工作狀況等措施，督促鎮(zhèn)村干部在美麗鄉(xiāng)村建設中認真履職，務實作為。
二是以村級事務“四議兩公開”、農村公共資源交易、村級財務管理等為監(jiān)督重點，切實規(guī)范村(社區(qū))干部的廉潔履職行為，加強農村黨風廉政建設。按照寧政辦發(fā)〔20__〕80號文件要求，加強村級財務監(jiān)管和“三資”的管理，全鎮(zhèn)全部實現村賬鎮(zhèn)管，資金進出適時信息提示，每年組織一次清理，按時公布清理狀況，深入開展自查自糾;村務公開欄、陽光三農網信息及時更新，每半年組織一次檢查;農村公共資源交易平臺作用發(fā)揮，成功交易項目10個;認真抓好基層黨風廉政建設專項檢查工作，收回違規(guī)發(fā)放資金3500元;加強對惠農政策落實狀況的監(jiān)督，堅決杜絕人情關系之風。
三是加強對部門的監(jiān)管，認真組織和參與了鎮(zhèn)衛(wèi)生、鎮(zhèn)中心校的行風評議工作，開展了對鎮(zhèn)動物防疫站、鎮(zhèn)林業(yè)站近三年的財務內部審計工作。
(四)注重案件查處，及時化解信訪矛盾。
20__年3月以來，鎮(zhèn)紀委立案10件，辦結10件，其中計劃生育的2件，涉及社會治安、經濟、作風建設、惠農政策落實的8件，給予黨內警告處分3人，黨內嚴重警告2人，________1人，開除黨籍4人，開除公職1人，收繳違規(guī)資金8790元交縣紀委。用心化解信訪矛盾，鎮(zhèn)紀委共接待和處置群眾信訪16件，其中縣紀委交辦4件。
(五)注重自身建設，努力提升履職水平。
一是爭取黨委重視，落實“三轉”要求，分工調整到位。
二是在村級換屆選舉中，調優(yōu)配強了14名村級紀檢員，并舉辦了專題培訓，加強了村級紀檢隊伍建設。
三是加強了鎮(zhèn)紀檢工作人員的學習，每周召開一次工作碰頭會，每月組織一次業(yè)務學習和交流。
四是完善了陣地建設，在辦公場所及辦公用品配置上，均按上級要求配備建設到位。
二、存在的問題和不足。
一是學習投入不夠。隨著年齡的增長和記憶力的減退，學習興趣不夠濃，沒有較多地投入時間和精力，研究理論不深入，掌握業(yè)務不透徹。
四是工作藝術、魄力有待于進一步提高。工作中有急燥情緒，方法圖簡單，今后將不斷完善和提高自己。
三、后段工作打算。
紀檢監(jiān)察工作雖然做了一些事情，但離上級的要求和群眾的期盼還有必須的距離，后段我們將用心適應新常態(tài)，務實新作為，認真落實寧發(fā)(20__)12號文件精神，切實加強農村基層黨風廉政建設。
一是深入“三轉”，嚴格執(zhí)紀監(jiān)督。認真抓好基層黨風廉政建設專項檢查整改措施的落實，切實加強對村務工作的監(jiān)督。認真抓好對鎮(zhèn)林業(yè)站、農技站等部門的財務內部審計，強化對部門單位的監(jiān)管。嚴格落實寧紀發(fā)(20__)18文件要求，用心查處發(fā)生在群眾身邊的“____”和腐敗問題。
二是抓好廉政宣傳教育工作。搞好金棋村廉政文化進農村示范點的建立工作，組織好廉政文化周的各項活動，開展好“楚溈清風”廉政宣講活動。
三是認真做信訪工作和案件查辦工作。嚴格落實信訪工作相關制度，用心化解信訪矛盾，做到無理訴求解釋說服到位，合理訴求調查處理到位。努力提高辦案的質量和水平，深入挖掘案件線索，堅決做到有案必查、有腐必懲，下半年計劃再查辦案件3件以上。
四是繼續(xù)打好作風建設持久戰(zhàn)。認真落實好中央“八項規(guī)定”及省、市、縣委關于作風建設相關規(guī)定，嚴控“四費”，規(guī)范管理，構成長效機制，嚴防“____”反彈。嚴格考勤制度，嚴肅工作紀律，切實改善工作作風。
年度述廉述職報告篇五
各位領導、同志們：
按照周口市黨風廉政建設領導小組辦公室通知的要求，現將我本人xx年工作任務完成情況、履行黨風廉政建設崗位職責情況、執(zhí)行紀律和接受監(jiān)督情況、履行廉政承諾和個人廉潔自律情況向大家作以匯報。
一、工作任務完成情況。
今年來，我認真貫徹落實中紀委二次全會、省紀委三次全會和市紀委三次全會精神，認真履行四項職能，狠抓各項責任目標落實，堅持整體推進，重點突破，全縣黨風廉政建設和反腐敗工作保持了良好的發(fā)展勢頭，并取得了顯著成效。
(一)采取措施，狠抓領導干部在廉潔自律方面存在的突出問題，領導干部從政行為得到進一步規(guī)范。主要有以下幾項工作，即：狠剎黨員干部賭博歪風;堅決治理打著領導旗號到基層索要財物和報銷費用;認真清理高價租車問題;認真整治?跑官要官?、?買官賣官?等腐敗現象;杜絕收受禮金;根治?節(jié)日病?;狠剎利用公款送錢送物?協(xié)調關系?;重拳治理?紅白事?大操大辦、工作日飲酒歪風等，均取得了很好的效果。
(二)堅持?五個結合?突出?四個重點?查處違紀違法案件。?五個結合?是：查處違紀案件與縣委中心任務相結合，與廉政教育相結合，與制度建設相結合，與部門工作相結合，與提高基層查辦能力和隊伍素質相結合。?四個重點?是：以查處黨政機關、司法機關、經濟部門的領導干部違紀案件為重點;以查處貪污、受賄、行賄、挪用公款等經濟違紀違法案件為重點;以查處擾亂經濟秩序和危害經濟發(fā)展的案件為重點;以查處各種以權謀私，失職瀆職、嚴重侵害群眾利益的案件為重點。今年，太康縣紀檢監(jiān)察機關共立案94件，涉及鄉(xiāng)科級干部3件，一般干部55件，其他人員36件;違反組織人事紀律類2件，涉及貪污賄賂類11件，違反財經紀律類8件，失職瀆職類52件，侵犯黨員權利、公民權利類5件，妨害社會管理秩序類12件，其他違紀行為3件。共處分103人，其中鄉(xiāng)科級干部7人，一般干部59人，其他人員37人。黨紀處分44人，政紀處分57人。受雙重處分1人，重處分28人，刑事處理8人。
(三)狠抓糾風工作，努力優(yōu)化我縣經濟發(fā)展環(huán)境，群眾和企業(yè)反映的一些熱點難點問題得到解決。一是認真規(guī)范中小學收費行為。年初制定了《xx年治理教育亂收費實施意見》，按照實施意見的要求，春、秋兩季開學后，采取查閱賬簿、表冊與調查學生及學生家長相結合的辦法，檢查學校的收費情況與公示欄的內容是否一致。共檢查學校56所，調查學生及學生家長350人，走訪教職工82人。共查處各類涉教收費不規(guī)范行為5件，涉案金額38萬元，向學生退還各種違規(guī)收費38萬元，嚴肅處理了有關的責任人。通過治理，教育亂收費現象得到有效遏制。二是加大了治理公路?三亂?工作力度。認真組織學習有關法律法規(guī)，提高執(zhí)法水平。組織全縣涉路部門和單位執(zhí)法人員進行了培訓。對非法噴涂執(zhí)法標志且不按規(guī)定恢復本色的50輛?中國公路?車，現已全部強行恢復本色，并接受了其它處罰。在公路?三亂?易發(fā)路段設臵6只警示牌，公布了舉報電話。今年以來共組織上路巡查38人次，查處上路違規(guī)執(zhí)法和公路?三亂?案件3起，處理8人。通過治理，鞏固和擴大了工作成果，確保了全縣公路安全暢通。三是大力推進?兩清理、兩規(guī)范?工作，規(guī)范金融管理規(guī)定。按照周辦文[]13號和周辦[]15號《關于進一步清理黨政機關、事業(yè)單位銀行帳戶和?小金庫?及非稅收入的通知》精神，下發(fā)了太辦文[]10號和太辦[]14號文件，凍結銀行帳戶902個，清理帳戶400個，涉及單位285個。截止目前，已檢查89個單位，應繳未繳的非稅收入598萬元。收繳違紀資金18.6萬元，檢查過程中受理案件4起，處理人員4人。四是治理企業(yè)?四亂?工作。對去年保留的53項涉企行政事業(yè)性收費和29項涉企經營服務性收費向社會進行了公示，并對公安局、計生委、法院等21個收費單位進行了全面檢查，涉及金額1200余萬元。五是治理企業(yè)周邊治安環(huán)境和查辦干擾經濟發(fā)展環(huán)境案件力度進一步加大。今年，共排查出企業(yè)周邊治安亂點15個，其中縣城10個、鄉(xiāng)鎮(zhèn)5個，破獲涉企案件3起，行政拘留3人，訓誡10人，治安處罰5人，批評教育5人;共查處影響經濟發(fā)展環(huán)境案件6起，黨政紀處理4人。
二、承擔的黨風廉政建設崗位職責及履行情況。
作為一名縣委常委、縣紀委書記，我擺正位臵，認清角色，積極主動協(xié)助縣委書記認真落實黨風廉政建設?一崗雙責?制度，建立完善了黨委統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、紀委組織協(xié)調、部門各負其責的落實黨風廉政建設責任制領導體系。層層分解了黨風廉政建設責任目標，簽訂了黨風廉政建設目標責任書，明確了各級領導干部黨風廉政建設崗位職責，全縣形成了黨政一把手負總責，班子成員分工負責，一級抓一級，層層抓落實的黨風廉政建設責任目標網絡。同時協(xié)助縣委書記組織落實了黨風廉政建設季度匯報、半年檢查、年終考核制度。協(xié)調組織黨風廉政建設責任制領導小組成員每季度聽取一次鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和縣直單位黨組(黨委)一把手關于黨風廉政建設情況的匯報，半年進行一次督查，進一步增強了黨政一把手負總責和領導干部履行崗位職責的自覺性，促進了黨風廉政建設責任目標的落實。今年共對12名科級領導干部、1名股級干部、13個科級領導班子實行了黨風廉政建設責任追究。
三、執(zhí)行領導干部廉潔自律規(guī)定情況。
我一直都把加強政治思想學習當作廉潔從政的基礎，時刻都沒有放松對自身的宗旨信念教育，努力用?三個代表?思想武裝頭腦，堅持一個黨員的宗旨觀念不滑坡、不動搖，加強黨性鍛煉，黨性修養(yǎng)，進一步提高思想境界，自覺做到立黨為公，執(zhí)政為民。發(fā)揮先鋒表率作用，在紀委機關開展了講黨性、重品行、做表率活動。我嚴格按照中紀委《關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》及省委廉潔從政十二條規(guī)定嚴格要求自己，不利用職務便利謀取不正當利益，不接受單位和個人的現金、有價證券和支付憑證;對自己的配偶、子女和身邊工作人員嚴格要求;不干預和插手各類建設工程招投標等市場經濟活動;不用公款旅游;不跑官要官。
在今年的工作實踐中，我認真履行年初做出的各項廉政承諾，做到認真落實黨風廉政建設責任制和廉潔自律各項規(guī)定，自覺遵守四大紀律、八項要求;秉公執(zhí)紀，不徇私情;嚴格按規(guī)定參加民主生活會、自覺檢查自身存在的缺點和問題，開展批評和自我批評;模范遵守黨的紀律和國家法規(guī)，我決策民主，自覺接受監(jiān)督，辦事公開透明，程序合法規(guī)范。家庭成員和身邊工作人員，沒有發(fā)生違紀違法和不廉潔問題。嚴格按照中央、省、市紀委提出的廉潔自律的有關規(guī)定辦事，堅決不利用職權違反規(guī)定為個人和親友謀利益;在下基層檢查工作時，不接受吃請，不參與高消費娛樂活動;不借用公款，更不利用公款為個人購買商業(yè)保險;乘車和住房方面，嚴格按照有關規(guī)定執(zhí)行，不搞特殊;以自己清正廉潔的行為維護黨員領導干部在群眾心中的形象。
年度述廉述職報告篇六
20__年，本人擔任__x鎮(zhèn)長，認真學習理論，提高素質，緊緊依靠全鎮(zhèn)廣大干部群眾，全力抓好政府各項工作，保持了全鎮(zhèn)經濟和社會事業(yè)健康快速發(fā)展的良好勢頭?，F將本人履行職責和廉政建設的述職述廉報告匯報如下：
一、加強學習，全面提升自身綜合素質。
為了更好地履行政府的各項職能，努力提高自身的政治素質和服務于經濟建設中心的工作能力，我時刻不忘加強學習，積極參與“作風建設年”活動，并能夠認真學習黨在農村的各項路線方針政策、國家法律法規(guī)，并結合到工作實踐中去，努力提高為群眾服務、為基層服務的工作水平。
二、認真履職，全力推進社會全面進步。
在履行工作職責中，我重點做到了以下幾個方面。
一是突出經濟建設，提高財政運行質量。通過狠抓財源建設及引稅工作，既開源又節(jié)流、嚴格控制不合理經費支出。同時建立健全了適應__經濟和社會發(fā)展需要的財政管理相關機制。
二是突出農村工作，提高社會主義新農村建設水平。初步建成城鄉(xiāng)一體的環(huán)衛(wèi)體系，并組建__鎮(zhèn)環(huán)衛(wèi)管理所，加強對城鄉(xiāng)一體環(huán)衛(wèi)體系的監(jiān)管。順利開展yy村的新民居試點工程，啟動了村老年公寓、新區(qū)宅基地放樣安排和村內道路建設等實質性工作。開展了成效明顯“兩違”整治行動，有效的遏制了我鎮(zhèn)違法建設愈演愈烈的局面，將農村建房重新拉到“先批后建”的正常軌道上來。農村計劃生育各項政策也得到全面落實，有效地穩(wěn)定了低生育水平，提高出生人口素質。
三是突出招商引資，提高鎮(zhèn)域經濟實力。以“兩年”活動和領導干部“樹創(chuàng)”活動為契機，狠抓招商引資和引進企業(yè)抓落實。zz服裝廠于7月份順利投產，__公司也于8月底順利動土建設。
四是突出個私經濟，提高企業(yè)發(fā)展活力。按照“優(yōu)勢產業(yè)抓規(guī)范，上規(guī)模、引進企業(yè)抓龍頭，樹典型、休閑旅游抓品牌，提形象”的工作思路，大力發(fā)展個私經濟。__協(xié)會等相繼成立，行業(yè)規(guī)范進一步形成，規(guī)模優(yōu)勢初步顯現。同時，積極實施“走出去”戰(zhàn)略，分2次帶領廣大個私業(yè)主到路橋、義烏等地參觀考察。
五是突出平安建設，提高政府公眾形象。高度重視__的穩(wěn)定工作，特別關注涉及到群眾切身利益的熱點、難點問題，如房屋拆遷、土地征用和其他社會管理中易發(fā)性、群體性的矛盾和問題。先后多次開展“矛盾糾紛集中排查調處月”活動，健全并強化了矛盾糾紛排查調處機制，有效地預防和妥善處置群體性突發(fā)事件。健全群防群治網絡，堅持“打、防、治、建”多措并舉，建立健全突發(fā)事件預警機制，全面落實維護社會穩(wěn)定各項措施，提高維護社會穩(wěn)定的能力，確保__總體穩(wěn)定。
三、廉潔自律，時刻保持黨員干部的良好形象。
一年來，我能按照中央和上級關于黨風廉政建設的各項規(guī)定要求以及鎮(zhèn)黨政班子成員黨風廉政建設崗位職責的要求，認真抓好本級政府和直屬各部門的黨風廉政建設以及自己本人的廉潔自律工作，從而樹立起勤政廉政的良好政府形象。在工作生活中嚴格遵守紀委提出的“四大紀律、八項要求”，不搞特殊，堅持做到模范遵守黨委政府制定的各項規(guī)章制度；不脫離群眾，經常深入村戶調查研究；不奢侈浪費，時刻保持節(jié)儉的優(yōu)良品格；不以權謀私，嚴格要求自己和身邊工作人員、親屬。同時，帶頭弘揚求真務實、勤奮進取的工作作風，積極深入群眾察實情，求實效，辦實事，真正做到了權為民所用，情為民所系，利為民所謀，以廉潔自律、勤政為民的優(yōu)良品格受到廣大黨員和群眾的一致好評，保持了一名基層黨員干部的良好形象。
年度述廉述職報告篇七
xx年，以成本控制為核心，不斷強化、細化環(huán)節(jié)管理，全面提升礦山基礎管理水平，按照建設高效、安全、健康、環(huán)保、綠色礦山的發(fā)展要求，以“立足當前、著眼長遠、強化管理、依法治礦”的原則，全礦職工緊緊圍繞既定工作目標，求真務實，真抓實干，圓滿完成了生產經營工作任務，各項指標也創(chuàng)歷史最好成績。###完成采剝總量10358.5萬立方米，礦坑原煤生產完成1824.1萬噸，外運商品煤完成1445.32萬噸，礦坑剝采比計劃5.23立方米/噸，實際6.29立方米/噸。###完成采剝總量7962.82萬立方米，礦坑自產原煤1718.28萬噸，外運商品煤完成 1524.07萬噸，原煤剝采比計劃5.72立方米/噸，實際完成5.54立方米/噸。xx年兩礦的各項生產經營任務指標均有明顯提高，為##公司全面完成集團公司下達的目標考核任務奠定了堅實的基礎。
按照年初安全會議精神要求，以提高兩礦經濟效益為目標，本著“以人為本，安全第一”的原則，全礦上下統(tǒng)一思想，奮力拼搏，加大安全管理力度，降低了事故發(fā)生率，安全工作取得較好成績。
實實進行職工安全培訓教育，舉辦各種與安全相關的培訓，比如：“安全用電培訓”、“安全規(guī)程學習”、“安全生產法”、“群監(jiān)員理論培訓”、“工長培訓”、 “事故責任者培訓”等等。完成了ohsms18001職業(yè)安全健康管理體系等一次外審，加強了外包隊伍及工程的安全管理工作，出臺了“承包承租單位安全管理規(guī)定”。xx年，###共發(fā)生事故16起，較去年同期下降6起，同比下降27%，實現了“四無”，杜絕了一級以上設備無事故，實現了1、4、5三個月安全無事故。###礦共發(fā)生事故12起，其中一級事故1起。
為了提高設備管理水平，增強公司經濟效益，先后制定了《###礦設備處置暫行管理辦法》草案和《總成件跟蹤管理考核辦法》，對設備維修及操作進行全程監(jiān)控，對各種設備及總成件的驗收、交接、使用、損壞等進行嚴格的考核兌現，充分發(fā)揮設備效率，促進設備管理上水平。對設備檢修、保養(yǎng)加大了獎罰力度，消除了職工對設備維護上的投機心理，提高了職工維修、操作設備的責任心，對減少設備非正常損壞起到了積極作用。同時認真研究設備整機更新與依靠大額配件投入維持之間的效益關系，進行設備能力、總成件壽命、修復件費用與性能等內容的評估工作，科學進行總成件和新配件的投入，避免了舊件重復修理中與性能不匹配造成資金、人力及效率的浪費。
根據兩礦設備狀況，積極尋求技術交流，設備改進的方法與途徑，先后同小松、利勃海爾、卡特彼勒、p&h、be等國外公司就世界最新采礦設備技術的發(fā)展趨勢進行了技術交流。同時編輯發(fā)行《綜合技術?？?，設立了技術稿專項基金，鼓勵全礦職工就技術問題投稿，極大提高了職工學習、鉆研科學技術的熱情。
盡管本人在工作中取得了一定的成績，但是在實際工作當中也存在一些不足之處。主要表現為：隨著社會和企業(yè)的發(fā)展，企業(yè)管理的新知識、新方法、新理念仍需進一步充實加強;綜合管理水平仍需進一步提高;密切聯(lián)系職工群眾和企業(yè)改革發(fā)展實際的工作作風仍需進一步加強。深入實際調查研究，關心廣大職工，把他們的冷暖疾苦時刻放在心里。進一步加強黨性修養(yǎng)，在各方面嚴格要求自己，一言一行，一舉一動都要經得起考驗，自覺接受組織和同志們的監(jiān)督。繼續(xù)深入研究當前管理工作的薄弱環(huán)節(jié)，敢于抵制各種危害大局的錯誤觀念和做法，想方設法把各級管理人員的思想進一步統(tǒng)一到改革上來。雖然當前兩礦生產經營形勢較好，但是安全生產任務依然嚴峻，基層和安全管理上仍然存在一定的不足，有待于進一步加強和完善。職工作為安全管理的主體，教育和培訓的力度不夠，安全意識淡薄，認識不清的問題仍然存在，自保和互保意識也有待于進一步加強。為此，下一步重點要加強職工的安全教育培訓，提高職工的安全意識，防范人身傷害事故發(fā)生，做好季節(jié)性、危險性等重點安全工作。
年度述廉述職報告篇八
尊敬的領導、同志們：
20xx年3月以來，本人認真落實“三轉”，切實履行好黨風廉政建設的監(jiān)督職責，為“建設商貿物流煙草強鎮(zhèn)，打造和諧幸福秀美新城”帶給堅強的紀律保障。
(一)注重嚴抓嚴管，打好作風建設的持久戰(zhàn)
持之以恒抓好作風建設相關規(guī)定的落實，認真貫徹中央厲行節(jié)約新規(guī)，規(guī)范公務接待、公務用車及職務消費等行為，嚴控“四費”支出，降幅近50%;用心查處大操大辦的行為，黨紀處分1人;開展辦公用房清理整頓，滕退面積100余平方米;清理整頓村級公費訂閱報刊狀況，共清退村級報刊征訂超額費用22254.8元;開展干部人事和機構編制領域突出問題專項治理，辭退限期返崗而未返崗人員4名。進一步嚴格考勤制度，鎮(zhèn)紀委、監(jiān)察室對于上下班紀律每月開展一次不定時的明察暗訪，及時通報狀況，并將作風建設狀況納入鎮(zhèn)“一季三考”范疇，督促鎮(zhèn)、村、部門工作人員切實改善工作作風。20xx年3月以來，共發(fā)督查通報15期，通報批評120多人次，辦理問責案件10件，誡勉談話，批評教育10人。
(二)注重教育預防，努力濃厚農村廉政文化氛圍
堅持以人為本、預防為主的方針，加強宣傳教育，抓好警示教育，廉政教育，構成聲勢。一是開展經常性理論教育。充分利用鎮(zhèn)“一月一堂課”的平臺，用心開展“楚溈清風廉政宣講”活動，聘請縣委黨校老師和縣紀委領導給全體鎮(zhèn)、村、部門干職工集中上廉政黨課6堂，組織觀看了《高速路上的腐敗陷阱》等警示教育片6場次。二是利用好鎮(zhèn)政府信息平臺每月發(fā)布一條廉政信息，已發(fā)7條，利用政務大廳電子屏將作風建設相關規(guī)定每一天不停地滾動播出，進一步活化宣傳教育形式。三是及時談話提醒，共組織日常談話、任前談話、關愛談話、誡勉談話等42人次。四是申報了金棋村建立廉政文化進農村示范點，正策劃籌建中。
(三)注重執(zhí)紀監(jiān)督，力求“監(jiān)”出實效
一是加強了對黨委政府決策部署工作和各項規(guī)章制度落實狀況的監(jiān)督，透過網格化職責管理、量化工作任務考核、在創(chuàng)先爭優(yōu)欄按月通報工作狀況等措施，督促鎮(zhèn)村干部在美麗鄉(xiāng)村建設中認真履職，務實作為。
二是以村級事務“四議兩公開”、農村公共資源交易、村級財務管理等為監(jiān)督重點，切實規(guī)范村(社區(qū))干部的廉潔履職行為，加強農村黨風廉政建設。按照寧政辦發(fā)〔20xx〕80號文件要求，加強村級財務監(jiān)管和“三資”的管理，全鎮(zhèn)全部實現村賬鎮(zhèn)管，資金進出適時信息提示，每年組織一次清理，按時公布清理狀況，深入開展自查自糾;村務公開欄、陽光三農網信息及時更新，每半年組織一次檢查;農村公共資源交易平臺作用發(fā)揮，成功交易項目10個;認真抓好基層黨風廉政建設專項檢查工作，收回違規(guī)發(fā)放資金3500元;加強對惠農政策落實狀況的監(jiān)督，堅決杜絕人情關系之風。
三是加強對部門的監(jiān)管，認真組織和參與了鎮(zhèn)衛(wèi)生、鎮(zhèn)中心校的行風評議工作，開展了對鎮(zhèn)動物防疫站、鎮(zhèn)林業(yè)站近三年的財務內部審計工作。
(四)注重案件查處，及時化解信訪矛盾
20xx年3月以來，鎮(zhèn)紀委立案10件，辦結10件，其中計劃生育的2件，涉及社會治安、經濟、作風建設、惠農政策落實的8件，給予黨內警告處分3人，黨內嚴重警告2人，****1人，開除黨籍4人，開除公職1人，收繳違規(guī)資金8790元交縣紀委。用心化解信訪矛盾，鎮(zhèn)紀委共接待和處置群眾信訪16件，其中縣紀委交辦4件。
(五)注重自身建設，努力提升履職水平
一是爭取黨委重視，落實“三轉”要求，分工調整到位。二是在村級換屆選舉中，調優(yōu)配強了14名村級紀檢員，并舉辦了專題培訓，加強了村級紀檢隊伍建設。三是加強了鎮(zhèn)紀檢工作人員的學習，每周召開一次工作碰頭會，每月組織一次業(yè)務學習和交流。四是完善了陣地建設，在辦公場所及辦公用品配置上，均按上級要求配備建設到位。
一是學習投入不夠。隨著年齡的增長和記憶力的減退，學習興趣不夠濃，沒有較多地投入時間和精力，研究理論不深入，掌握業(yè)務不透徹。
四是工作藝術、魄力有待于進一步提高。工作中有急燥情緒，方法圖簡單，今后將不斷完善和提高自己。
紀檢監(jiān)察工作雖然做了一些事情，但離上級的要求和群眾的期盼還有必須的距離，后段我們將用心適應新常態(tài)，務實新作為，認真落實寧發(fā)(20xx)12號文件精神，切實加強農村基層黨風廉政建設。
一是深入“三轉”，嚴格執(zhí)紀監(jiān)督。認真抓好基層黨風廉政建設專項檢查整改措施的落實，切實加強對村務工作的監(jiān)督。認真抓好對鎮(zhèn)林業(yè)站、農技站等部門的財務內部審計，強化對部門單位的監(jiān)管。嚴格落實寧紀發(fā)(20xx)18文件要求，用心查處發(fā)生在群眾身邊的“**”和腐敗問題。
二是抓好廉政宣傳教育工作。搞好金棋村廉政文化進農村示范點的建立工作，組織好廉政文化周的各項活動，開展好“楚溈清風”廉政宣講活動。
三是認真做信訪工作和案件查辦工作。嚴格落實信訪工作相關制度，用心化解信訪矛盾，做到無理訴求解釋說服到位，合理訴求調查處理到位。努力提高辦案的質量和水平，深入挖掘案件線索，堅決做到有案必查、有腐必懲，下半年計劃再查辦案件3件以上。
四是繼續(xù)打好作風建設持久戰(zhàn)。認真落實好中央“八項規(guī)定”及省、市、縣委關于作風建設相關規(guī)定，嚴控“四費”，規(guī)范管理，構成長效機制，嚴防“**”反彈。嚴格考勤制度，嚴肅工作紀律，切實改善工作作風。
年度述廉述職報告篇九
我是今年初按區(qū)委、區(qū)政府安排調到大興鎮(zhèn)主持鎮(zhèn)政府工作。自開展工作以來，我嚴格按照區(qū)委、區(qū)政府要求，結合大興鎮(zhèn)實際情況，團結帶領政府一班人，迎難而上，開拓進取，求真務實，圓滿地完成各項工作任務。
自開展勤廉公示起，我認真貫徹上級精神，深入學習了“三個代表”重要思想和黨的“十六大”精神，積極參與保持共產黨員先進性教育活動，用理論武裝頭腦，用紀律、法規(guī)條例作為標尺來凈化自己的靈魂，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。認真查找在任職期間勤政方面的不足，加以糾正和改正，為今后更好地為民服務，為地方經濟和各項社會事業(yè)的發(fā)展服務。
一、執(zhí)行黨的路線、方針，政策情況
本人在政治上堅決與黨中央、省委、市委、區(qū)委保持高度一致，堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，嚴格按政策辦事，正確處理全局與局部的關系，既顧大局又兼顧局部，嚴格執(zhí)行黨的路線、方針、政策。能較好擺正位置，處理好個人與整體的關系，處理好上下、左右、干群之間的關系。胸懷坦白，對組織忠誠，從不搞陽奉陰違、口是心非。
二、執(zhí)行黨風廉政建設責任制有關規(guī)定情況
在主持鎮(zhèn)政府全面工作中，對鎮(zhèn)直各部門和單位，一切從嚴管理，進一步規(guī)范政府人員的行為，并建立、健全各項規(guī)章制度，制定了機關十項管理制度，努力從源頭上遏制不正之風。堅持穩(wěn)定壓倒一切，積極穩(wěn)定地處歷史遺留問題，較好地解決新時期、新任務下產生的新矛盾。今年以來，鎮(zhèn)內無頂風違紀現象出現，無明令禁止的不正之風發(fā)生，社會基本穩(wěn)定。同時，對責任制責任范圍的鎮(zhèn)干部嚴格要求，嚴格管理，嚴格監(jiān)督，發(fā)現問題及時改正，嚴格追究。
三、完成黨委、政府部署的年度目標任務情況
本人在完成區(qū)委、區(qū)政府部署的各項工作方面都力求盡所能、盡所職、盡所責，較好的完成區(qū)委、區(qū)政府下達的目標任務。自年初以來，本人緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府簽定的目標責任狀為奮斗目標，采取切實有效措施，責任到人，各負其責，認真扎實工作，絕大多目標達到序時進度，全鎮(zhèn)經濟和各項社會事業(yè)都保持良好的發(fā)展態(tài)勢。1-7月份，完成財政收入萬元，占全年目標的，同比增長，實現了財政收入在去年高基數上的高增長，為保證全鎮(zhèn)的正常運轉和各項事業(yè)的發(fā)展奠定了基礎。但是，在財源、稅源的培育上力度不大，鎮(zhèn)區(qū)穩(wěn)定稅源較少，財政收入的力度還需要進一步加強。
四、執(zhí)行“富民優(yōu)先”方針情況
在“富民優(yōu)先”方針指導下，我們采取了一系列措施，鼓勵剩余勞力能走出去，動起來，合理合法賺錢，大力支持一部分人帶頭先富起來，充分利用區(qū)位優(yōu)勢，依托招商引資成果，引導他們經商辦企。同時對重點貧困戶實行掛鉤幫扶制度，落實到人頭，切實為他們解決生活中的困難。此外，我們及時接待處理人民群眾來信來訪，從未因落實區(qū)政府、鎮(zhèn)政府工作而導致社會不穩(wěn)，但不穩(wěn)定的各種因素依然存在，對一些尚存的不穩(wěn)定問題正在著力解決。
五、求真務實，開拓創(chuàng)新情況
今年以來我們在創(chuàng)新思路上也進行了一些探索，特別在管理機制上進行了改革，有效地防止了腐敗現象的發(fā)生，并結合鎮(zhèn)情村情，在蘆筍產業(yè)化推廣、小城鎮(zhèn)建設、便民服務、計劃生育、鄉(xiāng)村道路鋪設上進行了大膽的探索和實踐，收到明顯的效果，各項工作取得了顯著的成績，受到了上級的表彰。
六、執(zhí)行民主集中制情況
在決策和落實上，嚴格按照鎮(zhèn)黨委的要求，自覺維護和增強領導班子的團結。凡辦事處重大事項、重大決策，都要經過領導班子的集體研究作出決定，在一些重要工作、重點工作決策時充分發(fā)表意見，當黨委會作出決策后，認真抓好貫徹和落實工作，著力加強辦事透明度，充分調動大家的積極性，認真完成上級下達的各項目標任務。
七、分管工作和職責范圍內其他各項工作開展情況
本人主持鎮(zhèn)政府全面工作，分管財稅、工作。在工作中，注重提高工作效率，對分管的每一項工作都能務實高效地完成。努力把握好大局，注重細節(jié)，充分挖掘人才潛力，積極調動廣大干部的工作熱情，團結和帶領政府一班人，嚴格按照黨委要求，努力實現了整體工作和分管工作的融洽結合，使得鎮(zhèn)政府的工作順利高效的開展和進行。同時，注重傾聽同事和群眾的反饋意見，經常到基層村居了解實情，工作實事求是，不拖拉。
一、關于進一步提高加強理論學習，加強法制文獻學習，在現有工作基礎上提高依法辦事能力的問題。
本人自從事黨政工作以來，一直注重理論學習，加強黨性修養(yǎng)，努力提高依法辦事水平。深入學習了黨在新時期的路線、方針、政策，深刻領會了“三個代表”重要思想和“科學發(fā)展觀”的具體要求，在工作中努力實踐“兩個率先”和“兩個務必”，嚴格按照市委、市政府，區(qū)委、區(qū)政府的號召，切實為人民服務。自開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作以來，我感到依法辦事的重要性。對于基層的農民，怎樣在法律法規(guī)的范疇內，為他們提供支持，為他們解決困難，幫他們致富生財，是我不斷思考的重點。為此，我認真學習法律法規(guī)知識，認真體會上級的文件精神和政策規(guī)定，結合鎮(zhèn)情實際，努力做到有法必依，活學活用，切實解決農民困難。當然，我自知在今后的工作中，仍需要進一步提高加強理論學習，進一步加強法制文獻學習，在現有工作基礎上進一步提高依法辦事能力，更好更多的為老百姓謀利益。
二、關于進一步提高對重點工作的把握和掌握能力，協(xié)調好班子成員配合黨委開展政府工作的問題。
在主持鎮(zhèn)政府工作中，我著力提高對重點工作的把握和掌握能力。自開展工作以來，我深感基層工作任務多，責任重，我也一直在勤奮的努力做好各項工作，特別是對重點工作，更是不敢絲毫懈怠。我積極調動廣大干部的工作熱情，合理分工，明確職責，狠抓落實，強化考核，努力做到常規(guī)性工作細心抓，重點工作強力抓，緊急工作突擊抓；努力實現了分工不分家，形散神不散，很好的駕馭和把握了各項工作。同時，在決策和落實上，嚴格按照鎮(zhèn)黨委的要求，自覺維護和增強領導班子的團結。凡辦事處重大事項、重大決策，都要經過領導班子的集體研究作出決定，在一些重要工作、重點工作決策時充分發(fā)表意見，當黨委會作出決策后，認真抓好貫徹和落實工作。當然，在今后的工作中，我仍要進一步提高對重點工作的把握和掌握能力，繼續(xù)協(xié)調好班子成員配合黨委開展政府工作，全面推進全鎮(zhèn)經濟的發(fā)展。
三、關于要多深入基層，了解群眾疾苦，解決群眾實際困難的問題。
來到大興鎮(zhèn)后，每天我都會抽出時間接待來訪的群眾，認真傾聽他們的困難，及時及地解決他們的問題，對于當場不能解決的問題，我會給其承諾，限時辦結。雖然主持鎮(zhèn)政府工作事情多、壓力大、時間緊，但我都會堅持每星期下村兩到三次，督察任務的落實，傾聽群眾的疾苦，了解他們的所思、所需、所為，切實解決他們在生產和發(fā)展中出現的困難。深入基層，使我對基層村居有一個全面的清醒的認識，為今后工作的開展提供了重要的依據。我知道，深入基層不可能面面俱到，但我會堅持多深入村居，多了解群眾疾苦，更大力度、更全面地去解決群眾實際困難，力爭做好鎮(zhèn)政府的工作，為全鎮(zhèn)人民負責任，做貢獻。
年度述廉述職報告篇十
1、認真貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)、部局有關技術政策和技術標準，負責組織實施國家、行業(yè)技術規(guī)范、質量標準在工程上的應用，全面負責項目技術工作和技術管理工作。
2、組織技術人員認真審核設計文件、施工圖紙及進行現場調查，提出設計文件審核記錄和現場調查報告，報送有關單位。
3、主持編制施工組織設計或施工方案，全面落實公司有關程序文件在項目上的應用。
4、負責項目部技術性文件和資料的管理，確保有效版本的文件在各有關場所的應用，負責督促技術人員對施工項目技術資料的收集、歸檔。
5、認真組織編制項目責任成本、質量策劃、安全資料和工程技術總結。
6、組織施工技術交底，參加工程的評定，參加竣工驗收。
7、督促專業(yè)技術人員及時做好設計變更有關資料的收集，編制竣工文件。
8、負責新進員工的技術培訓工作。
9、完成領導交辦的其它工作。
1、在施工前讀懂圖紙，查漏補遺，做好圖紙會審。
2、編制所轄工程《技術交底單》，對施工班組進行現場技術交底，內容包括：樁型樁長的要求、壓樁力的最大值、進度要求、安全措施，分工配合，交待樁機人員與監(jiān)理的溝通。
3、現場放樣，填寫工程施工記錄及報驗單等工程資料，報現場監(jiān)理工程師簽認。
4、發(fā)現、解決施工現場出現的各種問題，對不能解決的問題要及時向項目經理反映。
5、對工程項目的質量、安全、進度、文明施工進行現場的檢查、監(jiān)督、記錄；并就現場發(fā)現的問題及時匯報項目部，并提出相應的整改建議方案。并監(jiān)督及時糾正。
6、填寫工程施工日志、做好各種工程資料。
7、工程完工后準備竣工資料。以備驗收交檔。
以上職責、日常工作約束自己，先后完成了以下項目：西大門試樁工程，漢口北華中企業(yè)城研發(fā)中心1#樓，新長江濱法城市花園，機場路小學，漢口北華中企業(yè)城研發(fā)中心2#、3#樓，青山區(qū)東興洲片區(qū)還建房項目h-5地塊。
與同行業(yè)人員多溝通，類似相關軟件，大家互補。
作為技術部的一員,,只有承擔責任、帶頭工作的義務。在平時的工作中,對領導交辦的工作,從不討價還價,保質保量完成;對自己分內的工作也能積極對待,努力完成。在同辦公室其他幾位同事的工作協(xié)調上,做到真誠相待,互幫互學。
各項目開工后，控制點的復測一定要做到心中有底，因為控制點一錯造成的工程損失太大了，類似于新長江開工時，有20根樁標高高出1.2米，造成了樁長的浪費，對此向公司道歉。
最后，我想說的是，我需要做到的就是成為一個盡責的員工。
年度述廉述職報告篇十一
20xx年,在縣委、縣政府和市、縣主管部門的關心支持下,全校上下緊緊圍繞全縣精準扶貧工作大局和學校工作目標，以“履職盡責”專題活動為載體。堅持“管理強校、質量立校、禮儀興校、依法治?！钡陌l(fā)展策略，落實“五大理念”，提高辦學質量，推進學校各項工作改革，加強內涵建設，發(fā)揮辦學效益，服務社會，取得了可喜的成績。現將一年來的工作完成情況總結如下：
1、作風建設進一步加強。以接受履職盡責督促檢查、“兩學一做”和“主題黨日”專題活動為載體,不斷深化“三嚴三實”專題教育，著力加強干部隊伍建設。修訂完善《績效考評方案》，細化教學相關評價制度和管理制度，將教師平時的業(yè)績考核與晉職晉級、評優(yōu)表模、年終獎懲掛鉤，推行崗位聘任制，激勵教師積極進取，形成工作合力。學?！叭涃M”大幅下降,工作紀律明顯好轉，守崗敬業(yè)已成風氣，形成了教職工把學校的事當成自家的事去辦的意識，學生把校園當成自己的家園去愛護的風氣。今年“七?一”，兩名黨員受到教育系統(tǒng)工委表彰，校黨總支被系統(tǒng)工委授予“先進黨組織”。全年沒有發(fā)生一起違反師德、黨紀黨規(guī)的行為。
2、辦學條件明顯改善?？h委、縣政府和縣教育局反復論證學校的發(fā)展規(guī)劃，召開縣長現場辦公會，責成專人解決職校發(fā)展困難，將縣農保局、縣勞動監(jiān)察保障局的辦公場所一并劃入我校。組織專班實施縣校園“南征北擴”及標準化建設。目前，項目擴建規(guī)劃已經通過縣發(fā)改局批復。今年上半年籌資80萬元實施了綜合樓外墻粉刷和廁所改建；下半年食堂改擴建、歌德電子借閱機、校安室建設、現代農藝實訓基地、校園錄播室、校園信息化建設等已投入使用，“職業(yè)教育質量提升計劃”1000萬專項資金項目的理室一體實訓樓建設、高星級飯店運營與管理專業(yè)實訓室升級及設備添置、計算機及應用專業(yè)實訓設備添置已進行招投標，實訓樓和教師周轉房建設項目已有序推進。
3、辦學規(guī)模逐步擴大。今年暑期，在全縣范圍內開展教育精準扶貧走訪勸學活動，縣教育局干部、縣職校教師、各生源學校九年級教師和鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部全員參入，共入戶走訪xx余人次，召開主題會、推進會19場，學校常規(guī)班招收xx名新生，在校生達到了865人。
現代遠程教育和成人函授招生xx人，在籍學員達到xx人，招生、教學管理得到省、市電大的表彰，被省電大授予招生工作“先進單位”。
通過請進來集中培訓和走出去上門培訓等形式開辦各類技能培訓班11期1159人，其中，sb培訓2期78人、安全培訓1期756人、職業(yè)技能培訓2期95人、扶貧操作培訓1期47人、旅游酒店培訓1期45人、家政服務培訓1期38人、農作物植保培訓1期42人、保育員培訓1期48人。
4、教師隊伍進一步優(yōu)化。為解決學校師資薄弱的問題，縣教育局共為我校補充了15名青年教師，其中，面向全國公開招聘專業(yè)教師10名，從鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校選調5名教學能力強、責任心強、專業(yè)對口的年青骨干教師補充到我校任教，為學校教師隊伍注入新鮮血液。同時通過國培、省培等平臺，借助“三大一進”、“一師一優(yōu)課”等活動，打造本土“雙師型”教師隊伍。為適應“互聯(lián)網+”時代的職業(yè)教育需要，先后邀請武漢船舶職業(yè)技術學院、仙桃職業(yè)技術學院、武漢商學院、武漢船舶職業(yè)技術學院專家教授來我校作專業(yè)發(fā)展培訓，使我校教師足不出戶就享受到精神大餐，收益頗豐。
5、教學質量明顯提升。在專業(yè)建設上，形成了高星級飯店運營與管理和現代農藝技術兩個特色專業(yè)。在技能高考上，20xx年95人參加高考，54名學生被高職院校單招錄??；41人參加技能高考，30名學生上重點專科線，11名學生成績達到第二批本科錄取分數線，本科上線率躍居xx市中職技能高考前四名，李小珍同學以585分的成績奪得xx市技能高考旅游類高考狀元。在專業(yè)技能培養(yǎng)上，酒店服務與管理、電子商務和電子電工三個專業(yè)八名學生代表xx市參加省技能大賽，榮獲1個二等獎，3個三等獎，參賽專業(yè)由原來的一個增加到三個。在市第八屆中等職業(yè)學校技能大賽中42名參賽選手，獲4個一等獎、7個二等獎、13個三等獎、1個團體獎、4個最佳表現獎，9名輔導老師分獲一、二等獎，團體積分全市排名第五。6人參加全市信息化教學大賽，獲2個二等獎，3個三等獎，1個優(yōu)秀獎；2人參加省信息化教學大賽獲1個三等獎。在信息化教學創(chuàng)建工作中，上傳信息化教學資源1086件，開發(fā)校本特色課程5個；學生在十二屆xx市中等職業(yè)學校“文明風采”競賽活動中獲得14個二等獎、19個三等獎、1個優(yōu)秀獎；山二黃《清風亭?盼子》選段代表xx市登上省城大舞臺，獲得三等獎。
6、成功承辦“兩會兩賽”。今年，學校相繼承辦了全市職業(yè)教育工作會、全市酒店服務與管理專業(yè)教學研討會、全市第八屆中等職業(yè)學校酒店服務與管理類技能大賽和全縣20xx年“慶元旦”教職工羽毛球賽。教學現場、技能教學成果、教學改革成果得到很好的展示交流，師生的教風學風、學校的校風受到專家及省市縣領導的高度評價。以“三環(huán)五步教學，搭建高效課堂”、“陽光教育”已成為今后一個時期課堂改革重點。整潔大氣的辦學環(huán)境、充滿朝氣的師生表現、一流的服務為入會入賽人員留下了深刻的印象。
7、校園平安和諧。干部帶頭落實值周、陪寢、帶頭上好每節(jié)課、帶頭與青年教師、學生“結對子”，幫助解決實際問題，以《中學生日常行為規(guī)范》、《xx市中職生一日常規(guī)》為標準，規(guī)范學生行為，提高學生素質；提高依法治校和科學管理水平，完善每周“陽光學生”的評比、日行一善的教化、優(yōu)秀學生（干部）、文明班級（寢室）的評選、中峰鎮(zhèn)派出所干警的協(xié)管等一系列舉措，多次開展法紀教育，切實關注學生心理健康教育，有效地抓好異常學生的思想轉化工作，確保了校園安全零事故。
8、對口幫扶成績突出。與武漢商學院、仙桃職業(yè)學院、xx生態(tài)工程職業(yè)技術學院和荊州職業(yè)學院在專業(yè)建設、師資培訓、信息化應用水平和學校管理水平提升等方面形成了對口幫扶意向，并簽訂了幫扶協(xié)議書，較好地完成落實了扶貧村、四聯(lián)四幫及縣委、縣政府和主管部門交辦的各項工作。
一年來，自己始終心存敬畏，慎獨慎微，勤于自省，勤政廉潔，研究謀劃了學校發(fā)展。班子成員做到了嚴格按照規(guī)則用權，嚴格按照制度辦事，努力探索新形勢下職業(yè)教育發(fā)展的工作方式方法，團結帶領全體教職工，學校的各項工作取得了長足發(fā)展，但也存在一些問題及困難：
問題：
本人對現代職業(yè)教育理論學習不夠，思維不活躍，跟不上時代步伐，對學校的發(fā)展環(huán)境爭取的效果不是最好，內部的管理長效機制建立不夠完善，干部履職的自覺性不高。學校制度規(guī)矩的建立，發(fā)展規(guī)劃的制定，辦學規(guī)模的擴大，都還有許多相關的工作要做。
困難：
1.師資建設舉步維艱。“能工巧匠”型教師引進、培養(yǎng)、使用機制尚未建立，教師整體素質有待進一步提升，特別是專任教師的實踐教學能力亟待提升，無力勝任職業(yè)教育的教師往外調整難度大?，F有教師中年齡結構老化，50歲以上的有29人，嚴重影響了學校整體發(fā)展。
2.校企合作機制還不健全。校企合作的體制機制需要進一步健全，產教融合、校企一體化育人工作還需進一步完善。
3.政府保障滯后。職業(yè)教育經費投入任務重，困難大。職業(yè)學校在校學生免學費與物價部門審定的最低收費標準相差部分，縣財政無力負擔。運動場、技能培訓樓、圖書館、學生公寓等建設還需大量投入。職業(yè)學校負債運行,發(fā)展艱難。
地方財政投入雖逐年增加，但仍不能滿足學校發(fā)展的需要，亟待進一步加大投入與保障力度。
4.基礎能力建設薄弱。職業(yè)教育基礎設施嚴重不足。由于我縣職業(yè)教育起步晚，基礎差，再加上我縣地處秦巴山區(qū)，目前尚屬國家級貧困縣、省級財政特困縣，縣內缺少大型企業(yè)，制約了職業(yè)教育的發(fā)展，導致學校整合后沒有實訓樓、體育鍛煉場所、400米環(huán)形跑道的田徑運動場、圖書館等辦學必須的基礎設施。
20xx年，我校將繼續(xù)以深入貫徹落實黨的十八屆五中、六中全會精神為指導，以加強學校精細化管理為載體，以提升教師整體素質為手段，不斷優(yōu)化辦學條件，深入推進教育教學改革，全面提高教育教學質量，全力抓好六個方面的工作：
1、抓作風建設，優(yōu)化考評，形成能者上、庸者下的工作格局。以師德師風建設為載體，抓好三項建設（領導班子、干部隊伍、支部），提高干部職工文明道德素質，增強干部職工凝聚力和戰(zhàn)斗力，激發(fā)創(chuàng)建工作的積極性。以“兩學一做”為契機，營造風清氣正工作氛圍，創(chuàng)建團結奮進教師隊伍，助推教師師德師風建設。嚴查工作中的“南郭先生”、“撞鐘先生”、“好好先生”、“鼓噪先生”。努力轉作風，把學校的發(fā)展與個人榮辱有機結合起來，形成能者上、庸者下的工作格局，提升學校品質。
2、加大投入，夯實基礎。一是加大職業(yè)教育投入政策的落實力度，建立與辦學規(guī)模和培養(yǎng)要求相適應的財政投入機制，充分利用國家、省對職業(yè)教育發(fā)展的項目支持、秦巴山區(qū)整體扶貧開發(fā)、水源地保護開發(fā)等大好機遇，多方爭取項目，籌措資金，不斷完善職業(yè)學校辦學條件。
二是落實教育費附加不低30%的比例用于職業(yè)教育的政策，把中等職業(yè)教育學校生均公用經費，專業(yè)建設投入、教師培訓經費、校舍維修經費，中職生免學費、學生助學金全額納入財政預算，足額撥付到學校。盡快落實中職生均公用經費機制。
三是加大職業(yè)教育師資隊伍建設。不唯學歷唯能力,不唯資格唯實績，招聘能工巧匠，培養(yǎng)本土名師，打造“雙師型”隊伍。
3、優(yōu)化模式，促進教學改革。大力推行校企合作、校校合作的培養(yǎng)模式。多渠道與企業(yè)緊密聯(lián)系，引資入校，引廠進校，引入民間資本參入學校管理。積極開展“教科研一體化”工作，努力提升中職畢業(yè)生就讀高等院校的比重，完善電大遠程教育，短期技能培訓工作，用技能大賽和技能高考的成果來考評教師工作效能，用技能大賽和技能高考的成果來增加職業(yè)教育的含金量和吸引力，努力爭創(chuàng)“xx省示范中等職業(yè)學?！薄?BR> 4、加強學生管理，創(chuàng)建平安和諧校園。加強常規(guī)管理，抓好養(yǎng)成教育。圍繞養(yǎng)成教育這個中心，抓好學生的紀律、儀容儀表、學習等常規(guī)管理，規(guī)范學生言行舉止，增強學生自我約束能力。努力培養(yǎng)一支懂科研、會管理的班主任隊伍。深入開展學生心理咨詢工作，針對獨生子女、單親子女、留守學生中存在不良現象和心理，開展心理健康教育活動，為學校教育教學和學生的健康成長服務。確保師生人身安全和學校穩(wěn)定。
5、加強招生就業(yè)培訓工作。繼續(xù)加大招生宣傳的力度，創(chuàng)新培訓形式，拓展培訓工種，多角度深入宣傳職業(yè)教育，逐步壯大辦學規(guī)模，實現20xx年常規(guī)招生600人以上，電大招生250人以上，短期培訓突破1500人次以上的目標。
6、加強項目建設。全力監(jiān)管好理實一體化實訓樓和教師周轉房項目建設。積極做好校園標準化建設運動場、實訓大樓、教學樓項目的申報和實施。
20xx年是我校教育發(fā)展的關鍵之年。機遇多，困難大。在新的一年中，我們將運用科學方法，強化法治思維，以硬作風推進各項任務落地，精心打造一個理念先進、環(huán)境優(yōu)美、管理規(guī)范、質量上乘、特色鮮明、社會滿意度較高的縣級職業(yè)學校，讓每一個學生真正體會到上職業(yè)學校比讀普通高中更幸福、更能出彩！
年度述廉述職報告篇十二
尊敬的領導：
20xx年，在縣委、縣政府的正確領導下，我不斷加強學習，深入學習黨的xx大精神，切合實際貫徹好黨的群眾路線教育實踐活動，切實加強了領導班子、干部隊伍和黨風廉政建設，切實加快經濟發(fā)展和維護社會大局穩(wěn)定，切實加大社會救助與保障力度，推動社會各項事業(yè)穩(wěn)步發(fā)展?，F將具體情況匯報如下：
一、始終堅持精神引領，著力夯實政治基礎。
強化政治建設，扎實抓好以“為民務實清廉”為主要內容的黨的群眾路線教育實踐活動，不斷提升黨的建設科學化水平。
(一)加強思想政治建設。深入學習貫徹黨的十九大精神，帶頭學習十九大精神，堅持自主學習與集中學習相結合、精讀文件與專題研討相結合，全面理解、深刻把握、融會貫通，不斷增強貫徹黨的基本理論、基本路線、基本綱領的自覺性。按照“學習、團結、勤政、廉潔”的標準和創(chuàng)建學習型機關的要求，著力加強班子隊伍建設。通過帶頭講黨課、會前學法、組織典型事跡報告會、觀看電教片等多種學習方式，有效提高了領導班子成員的思想政治素質和執(zhí)政能力。
(二)強化干部隊伍建設。我始終要求班子成員、鎮(zhèn)村干部把所在崗位作為干事創(chuàng)業(yè)的平臺，樹立“開拓創(chuàng)新、勇爭一流”的工作目標。深入推進鎮(zhèn)級、村級目標管理考核，用績效考評帶動效能建設的全面加強，打造一支戰(zhàn)斗力過強、執(zhí)行力過硬的干部隊伍。今年5月開展了“三學、三曬、三評”活動，通過活動的開展，全鎮(zhèn)干部執(zhí)政理念得到了轉變，提振了干部精氣神，全鎮(zhèn)干部凝心聚力，真抓實干，營造了干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍。
(三)抓好基層組織建設。嚴格按照選舉程序圓滿完成了村級組織換屆工作，選優(yōu)配強了村“兩委”班子，增強了村黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。同時深入推進學習型、服務性、創(chuàng)新性黨組織建設，健全完善黨員發(fā)展、教育、管理機制，加強村(社區(qū))、機關、企事業(yè)單位等社會組織黨的建設。堅持把黨建工作放到全鎮(zhèn)發(fā)展戰(zhàn)略目標中去思考，以經濟發(fā)展作為檢驗黨建工作成績的重要條件，加強基層黨組織的統(tǒng)籌，密切部門間的配合，強化基層群眾的監(jiān)督，在全鎮(zhèn)形成了齊抓共管的工作格局。
二、勤政為民，努力推動鎮(zhèn)域經濟社會全面發(fā)展。
執(zhí)政之要，貴在落實。明確“強基礎、保穩(wěn)定、惠民生、促發(fā)展”的工作思路后，我?guī)ьI黨委一班人，搶抓機遇，加快發(fā)展，通過與廣大干部群眾的共同努力，全鎮(zhèn)經濟快速增長，社會各項事業(yè)取得了明顯進步。
一年來，狠抓基礎設施建設，優(yōu)化經濟發(fā)展環(huán)境，以“基礎設施建設年”為主題，全力加大水、電、路和場鎮(zhèn)建設。一是全面啟動**鎮(zhèn)場鎮(zhèn)開發(fā)建設前期準備工作。二是推進我鎮(zhèn)三年內實現“水泥路村村通”的工作目標：目前，全鎮(zhèn)已完成通村水泥路18公里，已完成上網招標即將啟動硬化11公里。三是全力實施危房改造、移民搬遷等農村建房工程，全面消除現有農村茅草房。目前，全鎮(zhèn)已完成危房改造280戶、異地扶貧搬遷36戶。四是統(tǒng)籌推進水資源全域規(guī)劃。投入26.3萬元，建成“一戶一窖”飲水池46口，整治山坪塘6口;投入46萬元，新建抗旱應急工程3處;投入88萬元，新建農村集中式飲水工程9處;硬化渠堰13千米，鋪設引水管153千米，解決了0.8萬人、1.2萬頭牲畜的安全飲水;實施雙豐、雙華、白玉、普樂、玉龍、紅壩、可貝7個村3600畝土地整理，全鎮(zhèn)農田水利設施得到進一步完善。
一年來，全鎮(zhèn)不斷優(yōu)化產業(yè)結構。地制宜、實事求是，堅持“特色、高端”產業(yè)發(fā)展理念，加快特色產業(yè)發(fā)展，穩(wěn)步推進以烤煙、高粱、養(yǎng)殖為特色的三大基地建設。一是完成以“紅壩—玉龍—可貝—白玉—普樂”和“合馬—雙豐—五星—石口—高家”為中心的13114畝烤煙生產，完成縣下達任務的104%，成功打造“萬畝煙海”，烤煙產量突破209萬斤，實現產值2059萬元，煙農戶均增收2.1萬元;二是打造了以白馬、興龍、雙華為示范片的5000畝紅粱基地;三是建設5000畝脆紅李為主的特色農產業(yè)基地;四是建設了萬只馬頭羊養(yǎng)殖基地，注冊“寨生態(tài)羊”養(yǎng)殖及屠宰商標。壯大農業(yè)專業(yè)合作社的規(guī)模和檔次，加強專業(yè)合作社的制度建設，促進農業(yè)的專業(yè)化、市場化和現代化。
一年來，全鎮(zhèn)社會事業(yè)不斷向前發(fā)展。完成技能培訓808人次，轉移勞動力12780人，實現勞務收入14520萬元，社會保障體系進一步完善，新型農村社會養(yǎng)老保險覆蓋面不斷擴大。全年在縣民政局的大力支持下我鎮(zhèn)城鎮(zhèn)低保累計發(fā)放資金332.338萬元;農村低保累計發(fā)放資金235.152萬元;農村五保累計發(fā)放資金95.4萬元;臨時生活救助累計發(fā)放救助資金2萬元;幫扶農村散居孤兒累計發(fā)放資金7.3224萬元;醫(yī)療救助累計發(fā)放資金39.1萬元;春荒救助款7萬。發(fā)展農村衛(wèi)生事業(yè)，擴大新型農村合作醫(yī)療和城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險覆蓋面，積極參加新型農村合作醫(yī)療，參合率達95%以上;加大教育投入，全力支持全鎮(zhèn)教育建設，開工建設公辦幼兒園1所。著力實施“文化強鎮(zhèn)”戰(zhàn)略，深挖地方特色文化，提升軍地文化、苗家文化、花燈等地方特色文化建設，突出打造精品。
三、廉潔自律，努力做勤政廉政的表率。
作為**鎮(zhèn)的黨委書記，我深知，權力是人民賦予的，只能用來為人民謀福利，如果以權力謀私，做不到公正和廉潔，是難以服眾和駕馭全局的。在思想上，我始終保持清醒頭腦。經常提醒自己潔身自好，珍惜自己的人格、聲譽和政治生命，本著對黨無限忠誠和對人民高度負責的態(tài)度，始終把代表人民的根本利益作為全部工作的出發(fā)點和落腳點，自覺用好權、服好務，以實際行動維護黨在人民群眾中的形象。在工作中，我始終保持嚴謹作風，嚴格遵守《廉潔從政準則》明令禁行的8個“禁止”和52個“不準”，把《準則》內化為內心的道德準則和行為操守。扎實開展黨風廉政“三化”建設，認真進行崗位風險點查找，筑牢拒腐防變的思想防線。管好親屬及身邊的工作人員，不拿原則作交易，不用職權謀私利。時刻注意自己的身份，不出沒燈紅酒綠場所，不說不做自輕自賤、與領導干部要求不相符合的言行。
回顧一年來的工作，是忙碌的，也是充實和成功的，面對成績，內心充滿幸福和愉悅。感謝組織的信任，給我提供了實現人生價值的平臺，感謝全鎮(zhèn)人民的支持，讓我出色地完成了各項任務。在今后的工作中，我將繼續(xù)揚長避短，激流勇進，盡職盡責，把“清清白白做官，老老實實做人，扎扎實實做事”作為我的座右銘，為黨和人民的事業(yè)奮斗終身.
年度述廉述職報告篇十三
立黨為公，執(zhí)政為民，是性質和宗旨所決定的，是作風建設的目的。黨員干部廉潔從政，直接關系人心向背和執(zhí)政地位的。一名黨員干部，堅定共產主義的遠大理想，牢記全心全意為服務的宗旨，對待權力、地位和自身利益、自身政治修養(yǎng)。一年來，在區(qū)教育局黨委的下，學習江“5、31”講話和省委書記田成平視察我市時的主要指示精神，開拓創(chuàng)新，工作，學工作都了的成績。教育局黨委的要求,在廉政建設的問題，現從幾個自我剖析，請大家批評幫助。
（一）以身作則率先垂范
古代教育家孔子在教育實踐中強調以身作則，為人師表，他曾經說：“其身正，不令而行，其身不正，雖令不從。”一校之長，我深知的一言一行，一舉一動，在教師和學生中的，，是在學習上、工作上、生活上，與人交往上，我都力求以的人格和言行感染教師、感染學生，要求別人的，。以校為家，到校，最后離校，胸懷坦蕩，不小肚雞腸，善于不同意見和建議，不獨斷專行，從不暗箱操作，辦事公開，陽光作業(yè)。教師評模、評優(yōu)、評定職稱，量化考核，積分、民主評議，決出優(yōu)勝者，不搞一言堂。學校財務、教務、政務、五年級畢業(yè)升學三公開的辦事制度，虛心教師和家長的監(jiān)督，團結力量，穩(wěn)定壓倒一切。我一貫不利于團結的話不說，損壞學校利益的事不做，，調動教師的工作性，解決教師在工作中遇到的，堅決反說實話，不辦實事，當面一套，背后一套的兩面派。近年來，我和教師、家長，紅過一次臉，拌過一次嘴。我最信奉的一句話要想讓別人尊重，你要尊重別人，我經常是說的，一直做的。
（二）工作盡心竭力
地540平米的西教學樓，北教學樓也得以瓷磚貼面，更新了旗臺、升旗桿，徹底解決了教育輔助用房的`。為把早日建設成園林化校園，今年前半年總投資2萬余元，拆除閑置南房十一間，在校園了大規(guī)模的美化、綠化、香化、白化，修建花池四個，綠化帶五條，綠化面積約1000平方米，大型墻畫，校園環(huán)境。年9月10日，被區(qū)委、區(qū)評為“園林化校園先進集體”。
今年秋季開學，又投入資金11000元購置了升降課桌100張，解決了課桌短缺的問題。
廉潔自律做得好不好，內務工作干得怎么樣，心里有桿稱。工作中的問題和缺點，還望各位老師不客氣的提，我將真誠地批評和監(jiān)督。
人類新的世紀。新世紀需要新知識。人你的知識有多淵博，不注重學習，你將會被歷史所淘汰。更新知識，學習、學習，再學習，活到老學到老，才能自身素質，才能社會，工作的能力。一名黨員干部，處處模范帶頭作用，作好表率，坦坦蕩蕩做人，明明白白做事，廉潔自律，真抓實干，開拓創(chuàng)新，一心為公，努力工作，用的行動去和帶動周圍的人，為教育事業(yè)的。
年度述廉述職報告篇十四
各位領導、各位老師：
大家好！
下面我就一年來思想和工作情況，從三個方面向大家作個匯報。
一年來參加了兩個學習培訓班，特別是“未來教育家奠基工程”培訓及考察，讓我開闊了視野，提升了境界。2月9日在天津召開的全國基礎教育“未來教育家”以“遵循和敬畏教育規(guī)律”為主題，在全國教育工作會議頒布的《全國中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》反復強調要尊重和遵循教育規(guī)律。溫--總理在全教會上的重要講話特別強調：“教育的發(fā)展有其自身的規(guī)律，要尊重、敬畏教育的規(guī)律和價值”。學前教育小學化現象，對幼兒造成拔苗助長的嚴重后果；基礎教育的長期應試化，重分數、輕育人，凡此種種，都是不按教育規(guī)律辦教育的表現。教育越來越指向升學、文憑、就業(yè)、致富、成名成家等。教育背負這么多跟教育無關的內容，而離“人”則越來越遠。學校教育、家庭教育和社會教育環(huán)境的一個普遍心態(tài)就是，迷信教育的目標是通過一系列的手段可以實現的，結果導致中國的家長太累，教師太累，孩子也太累，而教育生產力卻很低下。
原教育部副部長柳斌在開幕式講話中說，遵循教育規(guī)律，尊重青少年身心發(fā)展規(guī)律，反對急功近利、拔苗助長。綜觀當今教育現狀，分數承載了太多的期望；學習承受了太重的壓力；童年背負了沉重的包袱。在不少地方，學習活動常常遠離了學習者的現實生活；整齊劃一的學習任務，偏離了學習者的興趣、愛好、自主性以及承受能力的差異；學習活動的要求常常違背學習者身心發(fā)展的規(guī)律。他的人才觀是：“人才人才，有人方有才，無人即無才。人是本源，才是枝葉。所以若重才，先重人；若要才，先育人。從人才成長規(guī)律看，是先成人，后成才；人有志，才學長；人無志，難扶幫。從德才關系看，是人有德，才為用；人無德，才為禍；人品尚，才利民；人品劣，才害民?！?BR> 探討遵循和敬畏教育規(guī)律這一具有根本性和時代性的問題，倡導回到教育的本質，讓孩子成為教育的主體，把家長和教師都解放出來，這種對教育本質的追問，使我有仰望星空的感覺，在理想與現實之間，“雖不能至，然心向往之”。
教育理想的追求和實踐，需要腳踏實地的行動、積累和耐心。讀書與寫作、實踐與反思使自己受益匪淺。堅定教師信念、學會教育智慧、關注自己的身心健康、形成教育思想、過有價值的“教育人生”。思考幸福教育的學校文化建設，開始了《幸福教育論》等理論書籍的學習，思考、實踐著今天我們怎樣做教師，注重不斷增強自己的政治理論水平和思想道德素質，激發(fā)自己的教師使命感和奮發(fā)進取的精神，發(fā)揮引領帶動作用。讀了與幸福有關的書，如《給教師的一百條新建議》、《做一個幸福的教師——陶繼新教育演講錄》等十幾本書，將好書借給有些老師，將所獲得的幸福感受與大家分享，在期末推薦給大家，每人一本發(fā)給大家。肖川教授說，教師寫作有7大好處。撰寫博客“為學生減負的嘗試”、“我的教育理想”、“教師，你會教育自家孩子嗎”等30多篇教育隨筆。
以科學發(fā)展觀為指導，認真研究并制定了學校文化建設實施方案，開展了學校教師幸福感的問卷調查，并撰寫了《教師的幸福感調查報告》，根據調查結果反映的教師的幸福感狀況一般，在生活狀況、職業(yè)認同、專業(yè)素養(yǎng)、工作壓力、學校評價、學校環(huán)境、制度管理、人際關系等方面的現狀和問題，提出了關注教師的生活狀況、收入待遇；提升對教師職業(yè)的再認識等提高教師幸福感的對策及建議。
年度述廉述職報告篇一
今年以來，我們太谷地稅局在市局黨組的正確領導下，在縣委、政府及有關部門的大力支持下，堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，以組織收入為中心，認真貫徹省局提出的“保收入、強管理、重服務、優(yōu)作風、促發(fā)展”的十五字方針，全面落實市局制定的“質量管稅，科學治稅，服務促稅，人才興稅”工作目標，特別在新領導班子以及市局各科室負責人調整之后，全局上下統(tǒng)一思想認識，逐步形成了緊跟市局及各科室新思路新要求，做到重點工作重點抓，日常工作細心抓，階段性工作精心抓的良好氛圍，并采取責任細化，分工合作，順利完成和超額完成市、縣兩級交付的各項工作任務。
一、xx太谷地稅整體工作情況。
一年來，在市局黨組和縣委、縣政府的傾力支持與細微關懷下，縣局緊緊把握“1462”工作思路和“保收入、強管理、重服務、優(yōu)作風、促發(fā)展”工作部署，以“爭三保五、爭創(chuàng)一流”為目標，落實“一個中心、四項重點”工作思路，全面完成了市局交付的各項工作任務，為“十一五”時期晉中地稅工作劃上了圓滿的句號。
(一)圍繞中心保收入，收入規(guī)模實現快速增長。
全局累計組織各項收入2億元同比增收2500萬元增長14.29%。其中：入庫地方稅收1.79億元同比增收2900萬元增長19.44%占年度計劃1.74億元的102.98%。征收各項規(guī)費2100萬元同比減收470萬元下降18.58%;主要原因是煤炭可持續(xù)發(fā)展基金減少造成的。主體稅費呈現出“逆勢扭轉、逐漸復蘇、位次保持、增長加快”的良好態(tài)勢。
(二)引深iso9000質量管理標準在稅收征管工作中的應用。
為促進稅收管理水平的提高，確保iso9000質量管理目標的實現，我局依托現有的信息化工作平臺，通過在平臺內部加強過程控制，完善流程設臵等手段，將iso9000質量管理標準融入到軟件平臺的各項日常工作中，通過利用信息化平臺，按季開展內審，使得信息化工作平臺成為了我局及時發(fā)現工作中不合格產品的有力工具，實現了不合格產品的處理過程網絡化監(jiān)控和相關責任人信息化考核。對126項不合格產品進行了全部整改，不合格產品的產生范圍和數量處于逐步減少的狀態(tài)，標志著iso9000質量管理體系在我局的引深應用取得了明顯的效果。我局被市局評為市級創(chuàng)建依法納稅示范單位，并被推薦為省級示范單位。
(三)注重實效，納稅服務明顯改善。
1、納稅服務年活動形式多樣。
在今年開展的納稅服務年活動中，我局深入開展稅法宣傳，積極開展?jié)M意度調查。全年印制并發(fā)放各類稅收宣傳資料5000余份，宣傳畫200份，納稅人權利義務宣傳冊150份。發(fā)放《納稅人滿意度調查表》200份，發(fā)放網上調查通知份，滿意度達到100%。開展了以“稅收、服務、民生”為主題的“稅法進校園”征文活動，對收到的32篇學生征文，進行了評比頒獎。與國稅部門共同主辦了政府領導、納稅大戶、a類納稅人座談會。采取發(fā)送電子郵件的形式為納稅人提供網送稅法服務，目前已經完成首次發(fā)送62戶。
2、納稅咨詢日趨規(guī)范。
根據市局咨詢所的工作安排，在全局范圍內設立了13個固定咨詢服務點，每個服務點配備一名專職咨詢服務人員，專門負責受理納稅人書面或來人、來電咨詢，為方便納稅人及時咨詢，向社會公布了24小時開通的咨詢服務電話，并確保服務人員隨時接聽。今年先后多次受到省、市咨詢所領導的通報表揚。
3、納稅評估試點工作進展順利。
工作規(guī)程》和《太谷縣地稅局納稅評估巡查辦法》等制度性文件，步入了制度化和規(guī)范化軌道。截止9月底，納稅評估組共完成重點評估12戶次、組織一般評估56戶次，通過評估發(fā)現差異稅金72萬元，已經組織入庫46萬元。
4、“兩個減負”試點工作進一步完善。
我局作為省局“兩個減負”工作中信息化減負的試點單位，認真貫徹落實8月份全市征管工作會議精神，充分運用信息化管理的優(yōu)勢，強化信息化工作平臺的應用，一方面鞏固已經取得的減負成果，一方面積極拓展新的減負領域，確保征管效能的穩(wěn)步提高。
5、稅收優(yōu)惠政策落實到位。
20，我局共為256戶下崗再就業(yè)的個體經營者免征營業(yè)稅、城建稅、教育費附加及個人所得稅累計58.7萬元。我局將規(guī)范備案類減免稅事項流程作為稅政管理重點工作之全年已進行規(guī)范備案減免、并享受減免土地稅稅額252萬元。
(四)著眼長遠，隊伍建設和黨建工作進一步加強。
1、加強班子建設，提高領導能力。
習，切實提高班子駕馭全局工作的能力和水平。二是嚴格執(zhí)行請假備案制度。從嚴審批干部外出。三是嚴格執(zhí)行民主集中制。重大決策、干部任免、大額經費安排等重大事項，全部提交黨組會、局長辦公會集體研究，民主決策。全局上下形成了一級帶著一級干、一級干給一級看，真正做到以干事圖立身、以貢獻求進步。
2、加強干部培訓，提高隊伍整體素質。
根據省、市局的安排，我局先后安排6人次科級干部外出培訓學習，對一般干部進行集中培訓。我們堅持日常學習培訓與班前學習、集體學習相結合，堅持學習簽到制度，力求做到人員、內容、時間三到位，堅持全員參加每季1次的政治業(yè)務考試，局領導親自監(jiān)考、抽調業(yè)務骨干閱卷、成績在全局通報。堅持“走出去、請進來”的培訓模式，派省級業(yè)務能手遠赴浙江、運城等地學習，培養(yǎng)師資力量，不斷提高培訓質量。
3、加強基層建設，提升服務形象。
各項標準逐單位逐項進行了檢查落實。胡村稅務所榮獲市標準化稅務所的稱號。張美鑫同志被評為市級標準化辦稅服務廳負責人，并通過了省級驗收。
4、加強黨建工作，建全新的機制。
根據市局10項標準化黨支部的建設標準，我們建立健全了20多項黨建工作制度，把經常性的黨員學習、教育、管理、監(jiān)督等工作納入制度之中，明確每項工作具體的內容、規(guī)定和要求，并在實踐中長期堅持，及時修改、補充，實現了基層黨建工作的經?；?、制度化和規(guī)范化。進一步規(guī)范了黨建工作的組織程序，從制度上保證了黨建工作措施的有效落實，逐步建立了黨組負責、制度跟進、組織規(guī)范、形式創(chuàng)新的機制，形成了黨組、支部和黨員三級同抓同建的黨建新格局。
(五)廉政建設深入開展，反腐倡廉常抓不懈。
1、深化煤焦領域反腐敗斗爭、積極清繳各項稅費。我縣欠繳稅費的煤焦企業(yè)有4戶，今年以來，共清繳稅款207萬元，水資源補償費134萬元，煤炭可持續(xù)發(fā)展基金52萬元。在對煤焦領域開展反腐敗斗爭的同時，對我縣91項重點工程建設項目稅款征收情況進行認真核查，查出應補繳耕地占用稅886萬元，欠繳契稅26萬元。截止目前已經清繳入庫耕地占用稅189萬元。
2、“兩權”監(jiān)督突出重點。
今年兩權監(jiān)督的重點是：基層征收單位——年6月底煤炭可持續(xù)發(fā)展基金票證使用管理情況、房地產業(yè)(建筑安裝業(yè))稅費征管情況和1月1日以來工程建設領域突出問題。按照市局安排我局制定了“兩權”監(jiān)督檢查實施方案，安排各基層稅務所和直屬二分局、計會股在8月中旬認真開展自查自糾工作。對“一把手”在任期間的行政管理權進行了有效地監(jiān)督。配合市局開展了“一把手”離任審計。
3、預防職務犯罪建立長效機制。
一年來，我局積極探索在稅務系統(tǒng)開展預防職務犯罪工作的新路子新方法。充分利用科技手段，以現代信息技術為支撐，通過過程控制、關口前移，建立健全嚴密規(guī)范的崗責體系;通過工作環(huán)節(jié)流程化，未雨綢繆，實現了源泉控管、防微杜漸;通過稅務執(zhí)法可視化，隨時防范，避免暗箱操作;通過納稅信息公開化，陽光辦稅、防患于未然;通過科學的納稅評估，及時預警，雙向監(jiān)督;通過計算機自動考核，有錯必究。建立健全了客觀制約反腐倡廉的防范監(jiān)督機制。今年以來，我們先后接待和順檢察院、靈石地稅局、祁縣地稅局和我縣林業(yè)局等單位對我局預防職務犯罪的觀摩?？h人大代表對全縣條管執(zhí)法單位的行風評議中，我局連續(xù)三年獲得第一，連續(xù)三年被授予“人民滿意單位”光榮稱號。
(六)凝心聚力促發(fā)展，優(yōu)化環(huán)境構建內外和諧。
加強黨的建設，開展創(chuàng)先爭優(yōu)和學習型黨組織建設活動，以“五好支部”、“標準化支部”、形勢教育講座、參觀學習等豐富多彩的特色活動為載體，深入開展“支部書記講黨課活動”，帶動機關黨建工作水平的整體提高;深入開展文明和諧單位和青年文明號創(chuàng)建等群眾性精神文明創(chuàng)建活動，我局獲得晉中市文明和諧單位。認真貫徹執(zhí)行稅收優(yōu)惠政策，以支持地方發(fā)展、引導產業(yè)方向、促進結構調整為著力點，加強稅收政策調研，開展集中整治經濟發(fā)展環(huán)境活動，著力解決影響稅收服務環(huán)境和地稅形象的突出問題，使系統(tǒng)上下工作效率、服務質量、實干精神大大增強。
二、我本人思想及工作情況。
年度述廉述職報告篇二
各位領導、同志們：
按照周口市黨風廉政建設領導小組辦公室通知的要求，現將我本人xx年工作任務完成情況、履行黨風廉政建設。
崗位職責。
情況、執(zhí)行紀律和接受監(jiān)督情況、履行廉政承諾和個人廉潔自律情況向大家作以匯報。
一、工作任務完成情況。
今年來，我認真貫徹落實中紀委二次全會、省紀委三次全會和市紀委三次全會精神，認真履行四項職能，狠抓各項責任目標落實，堅持整體推進，重點突破，全縣黨風廉政建設和反腐敗工作保持了良好的發(fā)展勢頭，并取得了顯著成效。
(一)采取措施，狠抓領導干部在廉潔自律方面存在的突出問題，領導干部從政行為得到進一步規(guī)范。主要有以下幾項工作，即：狠剎黨員干部賭博歪風;堅決治理打著領導旗號到基層索要財物和報銷費用;認真清理高價租車問題;認真整治?跑官要官?、?買官賣官?等腐敗現象;杜絕收受禮金;根治?節(jié)日病?;狠剎利用公款送錢送物?協(xié)調關系?;重拳治理?紅白事?大操大辦、工作日飲酒歪風等，均取得了很好的效果。
(二)堅持?五個結合?突出?四個重點?查處違紀違法案件。?五個結合?是：查處違紀案件與縣委中心任務相結合，與廉政教育相結合，與制度建設相結合，與部門工作相結合，與提高基層查辦能力和隊伍素質相結合。?四個重點?是：以查處黨政機關、司法機關、經濟部門的領導干部違紀案件為重點;以查處貪污、受賄、行賄、挪用公款等經濟違紀違法案件為重點;以查處擾亂經濟秩序和危害經濟發(fā)展的案件為重點;以查處各種以權謀私，失職瀆職、嚴重侵害群眾利益的案件為重點。今年，太康縣紀檢監(jiān)察機關共立案94件，涉及鄉(xiāng)科級干部3件，一般干部55件，其他人員36件;違反組織人事紀律類2件，涉及貪污賄賂類11件，違反財經紀律類8件，失職瀆職類52件，侵犯黨員權利、公民權利類5件，妨害社會管理秩序類12件，其他違紀行為3件。共處分103人，其中鄉(xiāng)科級干部7人，一般干部59人，其他人員37人。黨紀處分44人，政紀處分57人。受雙重處分1人，重處分28人，刑事處理8人。
(三)狠抓糾風工作，努力優(yōu)化我縣經濟發(fā)展環(huán)境，群眾和企業(yè)反映的一些熱點難點問題得到解決。一是認真規(guī)范中小學收費行為。年初制定了《xx年治理教育亂收費實施意見》，按照實施意見的要求，春、秋兩季開學后，采取查閱賬簿、表冊與調查學生及學生家長相結合的辦法，檢查學校的收費情況與公示欄的內容是否一致。共檢查學校56所，調查學生及學生家長350人，走訪教職工82人。共查處各類涉教收費不規(guī)范行為5件，涉案金額38萬元，向學生退還各種違規(guī)收費38萬元，嚴肅處理了有關的責任人。通過治理，教育亂收費現象得到有效遏制。二是加大了治理公路?三亂?工作力度。認真組織學習有關法律法規(guī)，提高執(zhí)法水平。組織全縣涉路部門和單位執(zhí)法人員進行了培訓。對非法噴涂執(zhí)法標志且不按規(guī)定恢復本色的50輛?中國公路?車，現已全部強行恢復本色，并接受了其它處罰。在公路?三亂?易發(fā)路段設臵6只警示牌，公布了舉報電話。今年以來共組織上路巡查38人次，查處上路違規(guī)執(zhí)法和公路?三亂?案件3起，處理8人。通過治理，鞏固和擴大了工作成果，確保了全縣公路安全暢通。三是大力推進?兩清理、兩規(guī)范?工作，規(guī)范金融管理規(guī)定。按照周辦文[xx]13號和周辦[xx]15號《關于進一步清理黨政機關、事業(yè)單位銀行帳戶和?小金庫?及非稅收入的通知》精神，下發(fā)了太辦文[xx]10號和太辦[xx]14號文件，凍結銀行帳戶902個，清理帳戶400個，涉及單位285個。截止目前，已檢查89個單位，應繳未繳的非稅收入598萬元。收繳違紀資金18.6萬元，檢查過程中受理案件4起，處理人員4人。四是治理企業(yè)?四亂?工作。對去年保留的53項涉企行政事業(yè)性收費和29項涉企經營服務性收費向社會進行了公示，并對公安局、計生委、法院等21個收費單位進行了全面檢查，涉及金額1200余萬元。五是治理企業(yè)周邊治安環(huán)境和查辦干擾經濟發(fā)展環(huán)境案件力度進一步加大。今年，共排查出企業(yè)周邊治安亂點15個，其中縣城10個、鄉(xiāng)鎮(zhèn)5個，破獲涉企案件3起，行政拘留3人，訓誡10人，治安處罰5人，批評教育5人;共查處影響經濟發(fā)展環(huán)境案件6起，黨政紀處理4人。
二、承擔的黨風廉政建設崗位職責及履行情況。
作為一名縣委常委、縣紀委書記，我擺正位臵，認清角色，積極主動協(xié)助縣委書記認真落實黨風廉政建設?一崗雙責?制度，建立完善了黨委統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、紀委組織協(xié)調、部門各負其責的落實黨風廉政建設責任制領導體系。層層分解了黨風廉政建設責任目標，簽訂了黨風廉政建設目標。
責任書。
明確了各級領導干部黨風廉政建設崗位職責全縣形成了黨政一把手負總責班子成員分工負責一級抓一級層層抓落實的黨風廉政建設責任目標網絡。同時協(xié)助縣委書記組織落實了黨風廉政建設季度匯報、半年檢查、年終考核制度。協(xié)調組織黨風廉政建設責任制領導小組成員每季度聽取一次鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和縣直單位黨組(黨委)一把手關于黨風廉政建設情況的匯報半年進行一次督查進一步增強了黨政一把手負總責和領導干部履行崗位職責的自覺性促進了黨風廉政建設責任目標的落實。今年共對12名科級領導干部、1名股級干部、13個科級領導班子實行了黨風廉政建設責任追究。
三、執(zhí)行領導干部廉潔自律規(guī)定情況。
我一直都把加強政治思想學習當作廉潔從政的基礎，時刻都沒有放松對自身的宗旨信念教育，努力用?三個代表?思想武裝頭腦，堅持一個黨員的宗旨觀念不滑坡、不動搖，加強黨性鍛煉，黨性修養(yǎng)，進一步提高思想境界，自覺做到立黨為公，執(zhí)政為民。發(fā)揮先鋒表率作用，在紀委機關開展了講黨性、重品行、做表率活動。我嚴格按照中紀委《關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》及省委廉潔從政十二條規(guī)定嚴格要求自己，不利用職務便利謀取不正當利益，不接受單位和個人的現金、有價證券和支付憑證;對自己的配偶、子女和身邊工作人員嚴格要求;不干預和插手各類建設工程招投標等市場經濟活動;不用公款旅游;不跑官要官。
在今年的工作實踐中，我認真履行年初做出的各項廉政承諾，做到認真落實黨風廉政建設責任制和廉潔自律各項規(guī)定，自覺遵守四大紀律、八項要求;秉公執(zhí)紀，不徇私情;嚴格按規(guī)定參加民主生活會、自覺檢查自身存在的缺點和問題，開展批評和自我批評;模范遵守黨的紀律和國家法規(guī)，我決策民主，自覺接受監(jiān)督，辦事公開透明，程序合法規(guī)范。家庭成員和身邊工作人員，沒有發(fā)生違紀違法和不廉潔問題。嚴格按照中央、省、市紀委提出的廉潔自律的有關規(guī)定辦事，堅決不利用職權違反規(guī)定為個人和親友謀利益;在下基層檢查工作時，不接受吃請，不參與高消費娛樂活動;不借用公款，更不利用公款為個人購買商業(yè)保險;乘車和住房方面，嚴格按照有關規(guī)定執(zhí)行，不搞特殊;以自己清正廉潔的行為維護黨員領導干部在群眾心中的形象。
尊敬的各位領導、同志們：
大家好!
首先，非常感謝各位領導、同志們一年來，在工作以及生活各方面給予我的熱心指導和幫助。在xx街道黨工委的領導下，以團結、務實的態(tài)度帶領社區(qū)兩委一班人圍繞加強社區(qū)黨建，促進社區(qū)服務這一中心工作，本著“以人為本、提升服務”的宗旨，以團結務實的工作態(tài)度，積極探索新時期以強化基層組織建設工作為核心，以服務群眾為重點，以黨員管理為抓手，以鞏固提高科學發(fā)展觀成果為載體，以拓展社區(qū)服務領域和質量及深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動為突破口，以擴大黨的覆蓋面、增強凝聚力為目標，全面、協(xié)調、可持續(xù)發(fā)展的社區(qū)黨建工作新路子。在工作中，堅持理論聯(lián)系指導實踐，始終以為居民群眾和駐轄區(qū)單位提供優(yōu)質高效服務為己任，著力體現社區(qū)連接黨和政府與居民群眾橋梁紐帶作用。
下面，把一年來學習、思想、工作，廉潔從政的情況述職報告如下：
一、加強學習，努力提高自身政策理論水平。
作為社區(qū)黨總支書記，我深知自己責任重大。在主觀認識上，我并沒有盲目樂觀，而是抱著干點實事的積極心態(tài)去對待。同時，我也意識到，要當好一把手，光有工作熱情是不夠的，更需要加強黨性鍛煉，提高思想道德修養(yǎng)，把思想作風建設放在首位。同時，努力加強學習，提高政策理論業(yè)務水平。
1、加強理論學習。我在昆明街道黨工委的指導下，通過多種形式，加強政治理論學習。學習了馬列主義、毛澤東思想、黨的xx大精神、鄧小平理論、新《黨章》、科學發(fā)展觀重要思想、《推進學習型黨組織建設讀本》等國家政策法規(guī)。
2、加強文化技能學習，不斷提高自己的文化水平。
3、加強業(yè)務學習。為適應工作需要，平時加強閱讀社區(qū)工作方面的書籍，提高自身的協(xié)調能力及水平。
通過努力學習、文化素質和理論水平有了一定的提高。
二、改進作風，堅持勤政、廉政。
作為一名基層干部，既要干事，又要多干群眾歡迎的實事、好事。我是這樣想也是努力這樣去做的。首先把群眾的意愿和需求作為社區(qū)工作的出發(fā)點和落腳點。我們工作和生活在城市的基層，黨的政策需要我們去落實，黨和政府的溫暖需要我們去傳送，密切黨群關系需要我們去努力。因此，在工作決策上堅持一切從社區(qū)的實際出發(fā)，不提不切實際的高指標。其次是具有良好的思想作風、工作作風、嚴謹的生活作風，工作求真務實，力求高效，通過自身努力，帶動整體班子建設和隊伍建設。
三、做好社區(qū)黨建工作。
社區(qū)建立健全了黨建各項管理。
規(guī)章制度。
黨員管理制度化做到了制度上墻。社區(qū)黨總支先后制定了組織生活、黨員管理、聯(lián)系群眾等各項工作制度健全了組織生活制度、民主生活會制度等。社區(qū)黨組織成員崗位職責明確每月組織學習一次學習氣氛濃厚。在黨建工作中我們始終圍繞全面貫徹黨的基本路線更好地體現我們黨始終代表先進生產力的發(fā)展要求先進文化的發(fā)展方向及廣大人民的根本利益。加強未成年人的思想道德建設廣泛開展群眾性精神文明與和諧創(chuàng)建活動加強社會誠信建設加強學習型社區(qū)的創(chuàng)建活動加強人文關懷和心理疏導塑造自尊自信、積極向上的社會心態(tài)。
四、廉潔自律，不斷自我加壓，求真務實提升個人素養(yǎng)。
自從我當選為社區(qū)黨總支書記以來，我本著無私奉獻、敬業(yè)愛崗的精神，認真履行自己的職責。在平時工作中，樂于奉獻，認真負責。同時，我始終堅持兩條工作原則：一是自己嚴格遵守各項規(guī)章制度，自覺接受群眾監(jiān)督，不爭名奪利。二是自覺做到三不：工作時間長不計較，工作任務重不叫苦，工作事情多不厭煩。在工作中甘于奉獻，切實做到廉潔自律，注意做到從我做起，辦事公開。牢固樹立法制觀念，恪守黨章、黨規(guī)、黨紀，遵守國家法律法規(guī)，堅持秉公辦事;認真貫徹中央、市、黨工委關于領導干部律法自律的各項規(guī)定，堅持做到自重、自警、自勵，勤政為民。不為個人名利去損害群眾利益，不為爭名次虛報數字，不收受紅包、禮金、不用公款吃喝玩樂、請客送禮。努力把好辦事政策關、生活紀律關、處事人情關。同時，按照黨風廉政建設責任制的要求，扎實落實好責任制的各項規(guī)定。
五、在工作中還存在的問題。
深入學習上有差距。自己雖然注重了政治和業(yè)務學習，但總感到在學習的深入性和系統(tǒng)性上還有很大不足。
工作作風上有差距。主要是在“快”、“深”、“嚴”字的體現上還不夠。高標準、嚴要求、高質量的服務意識還不夠強。
改革創(chuàng)新上有差距。在改革創(chuàng)新上意識不強，沒有提出新的措施，致使這些方面存有一些薄弱環(huán)節(jié)。
在工作中，有很多地方需要我不斷探索、不斷學習、不斷總結、不斷提高，也懇請上級黨組織給予進一步的指導和幫助。面對新的時代背景和社區(qū)建設的新形勢，我決心在上級黨委的正確領導下，為社區(qū)的建設做出自己應有的貢獻!
20xx年，我在縣委、縣政府的正確領導和供銷社全體同志的支持下，以科學發(fā)展觀為指導，認真執(zhí)行上級方針政策，圍繞中心，突出重點，狠抓落實，注重實效，較好地完成了自己的工作任務，取得了一定的成績。下面就我這一年來的德、能、勤、績、廉等方面的情況總結如下：
一、政治思想表現。
我認真學習鄧*/理論、“三個代表”重要思想、用黨的理論武裝自己的頭腦，提高自身政治素質，在思想上與供銷社保持一致，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，具有吃苦耐勞、善于鉆研的敬業(yè)精神和求真務實的工作作風，具有很強的事業(yè)心、責任心，一心撲在工作上，緊密結合崗位實際，完成各項工作任務。
二、工作業(yè)績。
(一)改革改制任務基本完成。在縣改革指導小組的正確領導下，我努力克服攤子大、人員多、包袱重等諸多困難，攻堅破難、扎實推進，縣供銷社列入改革改制范圍的26家企業(yè)，已終結破產程序的24家、完成深化改革的2家，涉及職工2331人，累計兌付職工權益6511萬元，確保了職工的權益兌付和企業(yè)的社會穩(wěn)定。
(二)“新網工程”扎實推進。依托新合作超市有限公司，我先后建設了5家鄉(xiāng)鎮(zhèn)現代化超市直營店，并建設村級加盟店、特許經營店等600余家，初步搭建了縣、鄉(xiāng)、村三級新型流通網絡;我創(chuàng)新農資經營服務方式，大力實施低碳減排施肥模式項目，通過大力宣傳、技術培訓、現場示范、貸款貼息、風險投保、直供到戶六大措施，落實示范基地24000余畝，推廣新型低碳減排雷力海藻肥3000余噸。組建了大型綜合農資配送中心，發(fā)展鄉(xiāng)村級連鎖加盟店500余家，全面提升為“三農”服務水平;我狠抓農產品經營服務體系建設，完善了清河鎮(zhèn)、辛店兩個棉花專業(yè)合作社的運行機制，為其提供優(yōu)質化肥1000噸，農膜20噸，擴大棉花種植面積20xx0畝，發(fā)展“賽安健食”標準化蔬菜生產基地500畝，建立大棚蔬菜基地120畝。
(三)招商引資有新進展。我引進的一期投資1.3億元的大華城市生活中心項目開業(yè)后，受到各方關注。二期工程4棟安置樓主體已經完工;與中國臺灣客商合作投資3000萬元，新上生產能力為2萬綻的紡紗項目，年底可投產;青島青紡聯(lián)與宏潤公司合作，投資5000萬元，建設生產規(guī)模為3萬紗錠的紡紗項目。今年以來，我共爭取全國總社及省市社發(fā)展資金115萬元。
(四)發(fā)展后勁不斷增強。我全力打造“惠民棉種”品牌，在新疆阿克蘇地區(qū)庫車、新河兩縣分別建設良種繁育基地15000畝和高產示范田20xx0畝，實現了長期扎根新疆的目標;根據我縣房地產的發(fā)展和縣社舊房改造的需要，我成立了悅豪物業(yè)公司，配備和培訓了專業(yè)人員，制定和完善了管理規(guī)程;我不斷拓展經營渠道，加強縣社億豪擔保公司與濱州翰豐公司的合作，增強了經濟實力。
(五)維穩(wěn)安全工作常抓不懈。我始終把穩(wěn)定和安全工作為頭等大事抓緊抓實，在解決好職工生產生活困難的同時，堅持把和諧穩(wěn)定工作抓在手上，立足抓早、抓小，及時化解一些苗頭性問題，努力使各種不穩(wěn)定因素消除在萌芽狀態(tài)，全年沒有出現影響穩(wěn)定的重大信訪事件和安全責任事故。
三、廉潔自律方面。
設的各項規(guī)定，牢固樹立廉政勤政意識，時時處處嚴格要求自己，筑起黨員干部思想上防腐拒變的心里防線。
四、明年的打算。
回顧一年的工作，雖然取得了一定成績，但我也清醒地認識到自己的不足，主要是綜合分析危機的能力離上級的要求還是有一定的差距。新的一年，我將努力做到以下幾點：
(一)加強自身業(yè)務學習。繼續(xù)加強學習，掌握做好供銷工作的知識和技能，提高自身工作本領，努力按照政治強、業(yè)務精的復合型高素質的要求對待自己，做到愛崗敬業(yè)、盡職履責、公正公平、廉潔自律。
(二)加強供銷社人員管理。我將貫徹“以人為本”的管理思想，制定合理的學習教育規(guī)劃和切實可行的措施，在不影響正常業(yè)務工作的前提下，積極開展從業(yè)人員的思想政治教育和業(yè)務學習活動，提高思想認識，增強工作責任心，認真學習有關規(guī)章制度和業(yè)務知識，不斷提高業(yè)務技能和綜合素質，努力推動供銷社工作再創(chuàng)新水平、再上新臺階。
年度述廉述職報告篇三
2014。
年
8
--。
--。
實際，深入學習黨的各項路線、方針、政策，認真貫徹執(zhí)行縣委、縣人大、縣政府的各項決定決議，模范地遵守黨的政策和國家法律法規(guī)，充分履行好崗位職責和班子領導成員職責，身體力行地實踐了“三個代表”重要思想，保持了共產黨的先進性，為全鄉(xiāng)加快農業(yè)產業(yè)化、農村工業(yè)化、城鎮(zhèn)化做出了一定的成效，促進了全鄉(xiāng)經濟社會的全面發(fā)展，為全鄉(xiāng)全面建設小康社會作出了應有的貢獻。
一、加強學習，不斷提高理論素養(yǎng)，適應。
--。
全面建設小康社會及跨越式發(fā)展的需要。
學習是永恒的主題。面對當前農村工作的新形勢和到。
--。
五是加強勤政廉政學習，筑牢了防腐拒變的思想長堤。特別是通過保持共產黨員先進教育學習，在思想上切實解決好參加革命為什么，現在當干部為什么，將來身后留什么的問題，弘揚正氣，保持謙虛謹慎，不驕不躁的作風，樹立公仆意識，倡導勤儉節(jié)約，艱苦創(chuàng)業(yè)的風氣，嚴把分管站所財務關，堅決執(zhí)行中央、盛市、縣這一系列廉政規(guī)定，以實際行動促進黨風和社會風氣明顯好轉，真正做到保持共產黨員的先進性。
二、積極探索創(chuàng)新人大工作思路，更好地適應。
--。
經濟社會發(fā)展的需要。
--。
實際，主要做了以下工作：
一是處理好堅持和服從好黨委領導下開展工作的關系，重大事項及時向黨委請示匯報，保證了鄉(xiāng)人大在鄉(xiāng)黨委的領導下開展工作，并圍繞黨委的決定決議行使好“三權”，并做好主席團成員及代表工作，確保黨委工作意圖的實現。同時不折不扣的做好黨委交辦的各項工作
二是處理好與政府的關系，堅持在參與中加強工作監(jiān)督，確保了依法行政。
三是處理好主席團與代表、代表與選民的關系，切實維護好最廣大人民的根本利益，主席團積極為代表行使職務做好服務，代表切實反映社情民意，踐行“人民代表人民選，我當代表為人民”的諾言。
一是行使好人事任免權，一年來，按照縣委和鄉(xiāng)黨委的安排，依照法定程序，主席團任命了兩名副鄉(xiāng)長，確保了黨組織意圖的實現
2014。
年工作情況和。
2014。
年工作意見、鄉(xiāng)財政工作預決算、代表建議意見等情況進行審議并做出了決議。
通過召開主席團會議，對。
2014。
年上半年財政收支情況及第四次人代會代表建議意見辦理情況進行了審議。
三是行使好監(jiān)督權，對政府及所屬站所加強行政執(zhí)法監(jiān)督。一年來，已對鄉(xiāng)司法所、鄉(xiāng)派出所工作及執(zhí)法情況進行了審議，下步還將對三個站所工作進行審議，對三個站所長進行述職評議。同時還組織了區(qū)域內部份縣、鄉(xiāng)代表對全鄉(xiāng)抽水設備被盜受損情況進行了視察，以代表小組開展了持證視察，配合市、縣人大對我鄉(xiāng)烤煙生產、收購情況，環(huán)境保護、石恩公路建設等方面開展了視察。
一是建好了鄉(xiāng)人大人表培訓中心，在黨委的重視下，在縣人大的支持下，投資
15。
萬元于今年。
10。
二是完善了人大主席團活動室，認真落實了主席團“十個一”活動。
三是完善了人大代表小組活動室，落實好代表小組“六個一”和代表“六帶頭”工作。
一是縣人大與鄉(xiāng)人大主席團簽訂的工作目標責任制，并層層分解到各代表小組
三是人大代表議案、建議、意見辦理責任制，并將辦理情況列入站所及站所長工作評議和述職的主要內容。通過三項責任制的落實，確保了人大年度工作目標的實現。
三、認真實踐“三個代表”重要思想，切實履行班子成員職責。
三是積極做好黨委交辦的公路擴建的征地、拆遷、安置工作、掛點村。
(
居
)
委會的工作、保先教育督導工作等。
四是抓好分管的站所工作，組織好農機統(tǒng)一機耕地。
30。
多萬元，為全鄉(xiāng)新購大中型農業(yè)機械。
12。
臺，初步扭轉了我鄉(xiāng)過去農業(yè)機械多、老、小。
(
馬力。
)
的狀況，改善了農機結構，提高了耕作質量，促進了全鄉(xiāng)產業(yè)結構調整。
四、講正氣，守紀律。
一年來，通過認真學習，刻苦實踐和鍛煉，在認真履行工作職責中，能夠正確行使黨和人民賦予的權力和義務，認真地遵守黨的政治紀律、組織紀律、人事紀律、廉政制度，擁護黨的路線、方針、政策，堅持黨的基本路線，堅持民主集中制原則，認真執(zhí)行中央、盛市、縣的廉政制度，不該做的絕對不做，不該說的絕對不說，組織決定的事堅決執(zhí)行。工作中，對于自己分管或組織安排給自己的工作，能做到雷厲風行，一抓到底，并堅持說實話，辦實事，求實效。在團結方面，能正確認識自己的位置，班子中唱好“將相和”，同志間講緣份，工作上講伙伴，原則問題上敢于和善于抵制不良現象，財經紀律上堅決執(zhí)行制度，需要辦的事在原則范圍內加強溝通和協(xié)調。工作作風上能夠深入實際，搞好調查研究，有針對性的指導好工作。
二是深入掛鉤村。
(
居
)
委會的多，非掛鉤點的少。
三是處理一些問題時，有時由于性格急燥，盡管出發(fā)點是好的，也會使少數同志產生誤解，影響工作的順利開展。對這些不足，在今后的工作中將認真校正，努力爭做一名合格的基層干部。
年度述廉述職報告篇四
20__年3月以來，本人認真落實“三轉”，切實履行好黨風廉政建設的監(jiān)督職責，為“建設商貿物流煙草強鎮(zhèn)，打造和諧幸福秀美新城”帶給堅強的紀律保障。
一、認真履職，用心“三轉”，扎實做好紀檢監(jiān)察工作。
(一)注重嚴抓嚴管，打好作風建設的持久戰(zhàn)。
持之以恒抓好作風建設相關規(guī)定的落實，認真貫徹中央厲行節(jié)約新規(guī)，規(guī)范公務接待、公務用車及職務消費等行為，嚴控“四費”支出，降幅近50%;用心查處大操大辦的行為，黨紀處分1人;開展辦公用房清理整頓，滕退面積100余平方米;清理整頓村級公費訂閱報刊狀況，共清退村級報刊征訂超額費用22254.8元;開展干部人事和機構編制領域突出問題專項治理，辭退限期返崗而未返崗人員4名。進一步嚴格考勤制度，鎮(zhèn)紀委、監(jiān)察室對于上下班紀律每月開展一次不定時的明察暗訪，及時通報狀況，并將作風建設狀況納入鎮(zhèn)“一季三考”范疇，督促鎮(zhèn)、村、部門工作人員切實改善工作作風。20__年3月以來，共發(fā)督查通報15期，通報批評120多人次，辦理問責案件10件，誡勉談話，批評教育10人。
(二)注重教育預防，努力濃厚農村廉政文化氛圍。
堅持以人為本、預防為主的方針，加強宣傳教育，抓好警示教育，廉政教育，構成聲勢。一是開展經常性理論教育。充分利用鎮(zhèn)“一月一堂課”的平臺，用心開展“楚溈清風廉政宣講”活動，聘請縣委黨校老師和縣紀委領導給全體鎮(zhèn)、村、部門干職工集中上廉政黨課6堂，組織觀看了《高速路上的腐敗陷阱》等警示教育片6場次。二是利用好鎮(zhèn)政府信息平臺每月發(fā)布一條廉政信息，已發(fā)7條，利用政務大廳電子屏將作風建設相關規(guī)定每一天不停地滾動播出，進一步活化宣傳教育形式。三是及時談話提醒，共組織日常談話、任前談話、關愛談話、誡勉談話等42人次。四是申報了金棋村建立廉政文化進農村示范點，正策劃籌建中。
(三)注重執(zhí)紀監(jiān)督，力求“監(jiān)”出實效。
一是加強了對黨委政府決策部署工作和各項規(guī)章制度落實狀況的監(jiān)督，透過網格化職責管理、量化工作任務考核、在創(chuàng)先爭優(yōu)欄按月通報工作狀況等措施，督促鎮(zhèn)村干部在美麗鄉(xiāng)村建設中認真履職，務實作為。
二是以村級事務“四議兩公開”、農村公共資源交易、村級財務管理等為監(jiān)督重點，切實規(guī)范村(社區(qū))干部的廉潔履職行為，加強農村黨風廉政建設。按照寧政辦發(fā)〔20__〕80號文件要求，加強村級財務監(jiān)管和“三資”的管理，全鎮(zhèn)全部實現村賬鎮(zhèn)管，資金進出適時信息提示，每年組織一次清理，按時公布清理狀況，深入開展自查自糾;村務公開欄、陽光三農網信息及時更新，每半年組織一次檢查;農村公共資源交易平臺作用發(fā)揮，成功交易項目10個;認真抓好基層黨風廉政建設專項檢查工作，收回違規(guī)發(fā)放資金3500元;加強對惠農政策落實狀況的監(jiān)督，堅決杜絕人情關系之風。
三是加強對部門的監(jiān)管，認真組織和參與了鎮(zhèn)衛(wèi)生、鎮(zhèn)中心校的行風評議工作，開展了對鎮(zhèn)動物防疫站、鎮(zhèn)林業(yè)站近三年的財務內部審計工作。
(四)注重案件查處，及時化解信訪矛盾。
20__年3月以來，鎮(zhèn)紀委立案10件，辦結10件，其中計劃生育的2件，涉及社會治安、經濟、作風建設、惠農政策落實的8件，給予黨內警告處分3人，黨內嚴重警告2人，________1人，開除黨籍4人，開除公職1人，收繳違規(guī)資金8790元交縣紀委。用心化解信訪矛盾，鎮(zhèn)紀委共接待和處置群眾信訪16件，其中縣紀委交辦4件。
(五)注重自身建設，努力提升履職水平。
一是爭取黨委重視，落實“三轉”要求，分工調整到位。
二是在村級換屆選舉中，調優(yōu)配強了14名村級紀檢員，并舉辦了專題培訓，加強了村級紀檢隊伍建設。
三是加強了鎮(zhèn)紀檢工作人員的學習，每周召開一次工作碰頭會，每月組織一次業(yè)務學習和交流。
四是完善了陣地建設，在辦公場所及辦公用品配置上，均按上級要求配備建設到位。
二、存在的問題和不足。
一是學習投入不夠。隨著年齡的增長和記憶力的減退，學習興趣不夠濃，沒有較多地投入時間和精力，研究理論不深入，掌握業(yè)務不透徹。
四是工作藝術、魄力有待于進一步提高。工作中有急燥情緒，方法圖簡單，今后將不斷完善和提高自己。
三、后段工作打算。
紀檢監(jiān)察工作雖然做了一些事情，但離上級的要求和群眾的期盼還有必須的距離，后段我們將用心適應新常態(tài)，務實新作為，認真落實寧發(fā)(20__)12號文件精神，切實加強農村基層黨風廉政建設。
一是深入“三轉”，嚴格執(zhí)紀監(jiān)督。認真抓好基層黨風廉政建設專項檢查整改措施的落實，切實加強對村務工作的監(jiān)督。認真抓好對鎮(zhèn)林業(yè)站、農技站等部門的財務內部審計，強化對部門單位的監(jiān)管。嚴格落實寧紀發(fā)(20__)18文件要求，用心查處發(fā)生在群眾身邊的“____”和腐敗問題。
二是抓好廉政宣傳教育工作。搞好金棋村廉政文化進農村示范點的建立工作，組織好廉政文化周的各項活動，開展好“楚溈清風”廉政宣講活動。
三是認真做信訪工作和案件查辦工作。嚴格落實信訪工作相關制度，用心化解信訪矛盾，做到無理訴求解釋說服到位，合理訴求調查處理到位。努力提高辦案的質量和水平，深入挖掘案件線索，堅決做到有案必查、有腐必懲，下半年計劃再查辦案件3件以上。
四是繼續(xù)打好作風建設持久戰(zhàn)。認真落實好中央“八項規(guī)定”及省、市、縣委關于作風建設相關規(guī)定，嚴控“四費”，規(guī)范管理，構成長效機制，嚴防“____”反彈。嚴格考勤制度，嚴肅工作紀律，切實改善工作作風。
年度述廉述職報告篇五
各位領導、同志們：
按照周口市黨風廉政建設領導小組辦公室通知的要求，現將我本人xx年工作任務完成情況、履行黨風廉政建設崗位職責情況、執(zhí)行紀律和接受監(jiān)督情況、履行廉政承諾和個人廉潔自律情況向大家作以匯報。
一、工作任務完成情況。
今年來，我認真貫徹落實中紀委二次全會、省紀委三次全會和市紀委三次全會精神，認真履行四項職能，狠抓各項責任目標落實，堅持整體推進，重點突破，全縣黨風廉政建設和反腐敗工作保持了良好的發(fā)展勢頭，并取得了顯著成效。
(一)采取措施，狠抓領導干部在廉潔自律方面存在的突出問題，領導干部從政行為得到進一步規(guī)范。主要有以下幾項工作，即：狠剎黨員干部賭博歪風;堅決治理打著領導旗號到基層索要財物和報銷費用;認真清理高價租車問題;認真整治?跑官要官?、?買官賣官?等腐敗現象;杜絕收受禮金;根治?節(jié)日病?;狠剎利用公款送錢送物?協(xié)調關系?;重拳治理?紅白事?大操大辦、工作日飲酒歪風等，均取得了很好的效果。
(二)堅持?五個結合?突出?四個重點?查處違紀違法案件。?五個結合?是：查處違紀案件與縣委中心任務相結合，與廉政教育相結合，與制度建設相結合，與部門工作相結合，與提高基層查辦能力和隊伍素質相結合。?四個重點?是：以查處黨政機關、司法機關、經濟部門的領導干部違紀案件為重點;以查處貪污、受賄、行賄、挪用公款等經濟違紀違法案件為重點;以查處擾亂經濟秩序和危害經濟發(fā)展的案件為重點;以查處各種以權謀私，失職瀆職、嚴重侵害群眾利益的案件為重點。今年，太康縣紀檢監(jiān)察機關共立案94件，涉及鄉(xiāng)科級干部3件，一般干部55件，其他人員36件;違反組織人事紀律類2件，涉及貪污賄賂類11件，違反財經紀律類8件，失職瀆職類52件，侵犯黨員權利、公民權利類5件，妨害社會管理秩序類12件，其他違紀行為3件。共處分103人，其中鄉(xiāng)科級干部7人，一般干部59人，其他人員37人。黨紀處分44人，政紀處分57人。受雙重處分1人，重處分28人，刑事處理8人。
(三)狠抓糾風工作，努力優(yōu)化我縣經濟發(fā)展環(huán)境，群眾和企業(yè)反映的一些熱點難點問題得到解決。一是認真規(guī)范中小學收費行為。年初制定了《xx年治理教育亂收費實施意見》，按照實施意見的要求，春、秋兩季開學后，采取查閱賬簿、表冊與調查學生及學生家長相結合的辦法，檢查學校的收費情況與公示欄的內容是否一致。共檢查學校56所，調查學生及學生家長350人，走訪教職工82人。共查處各類涉教收費不規(guī)范行為5件，涉案金額38萬元，向學生退還各種違規(guī)收費38萬元，嚴肅處理了有關的責任人。通過治理，教育亂收費現象得到有效遏制。二是加大了治理公路?三亂?工作力度。認真組織學習有關法律法規(guī)，提高執(zhí)法水平。組織全縣涉路部門和單位執(zhí)法人員進行了培訓。對非法噴涂執(zhí)法標志且不按規(guī)定恢復本色的50輛?中國公路?車，現已全部強行恢復本色，并接受了其它處罰。在公路?三亂?易發(fā)路段設臵6只警示牌，公布了舉報電話。今年以來共組織上路巡查38人次，查處上路違規(guī)執(zhí)法和公路?三亂?案件3起，處理8人。通過治理，鞏固和擴大了工作成果，確保了全縣公路安全暢通。三是大力推進?兩清理、兩規(guī)范?工作，規(guī)范金融管理規(guī)定。按照周辦文[]13號和周辦[]15號《關于進一步清理黨政機關、事業(yè)單位銀行帳戶和?小金庫?及非稅收入的通知》精神，下發(fā)了太辦文[]10號和太辦[]14號文件，凍結銀行帳戶902個，清理帳戶400個，涉及單位285個。截止目前，已檢查89個單位，應繳未繳的非稅收入598萬元。收繳違紀資金18.6萬元，檢查過程中受理案件4起，處理人員4人。四是治理企業(yè)?四亂?工作。對去年保留的53項涉企行政事業(yè)性收費和29項涉企經營服務性收費向社會進行了公示，并對公安局、計生委、法院等21個收費單位進行了全面檢查，涉及金額1200余萬元。五是治理企業(yè)周邊治安環(huán)境和查辦干擾經濟發(fā)展環(huán)境案件力度進一步加大。今年，共排查出企業(yè)周邊治安亂點15個，其中縣城10個、鄉(xiāng)鎮(zhèn)5個，破獲涉企案件3起，行政拘留3人，訓誡10人，治安處罰5人，批評教育5人;共查處影響經濟發(fā)展環(huán)境案件6起，黨政紀處理4人。
二、承擔的黨風廉政建設崗位職責及履行情況。
作為一名縣委常委、縣紀委書記，我擺正位臵，認清角色，積極主動協(xié)助縣委書記認真落實黨風廉政建設?一崗雙責?制度，建立完善了黨委統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、紀委組織協(xié)調、部門各負其責的落實黨風廉政建設責任制領導體系。層層分解了黨風廉政建設責任目標，簽訂了黨風廉政建設目標責任書，明確了各級領導干部黨風廉政建設崗位職責，全縣形成了黨政一把手負總責，班子成員分工負責，一級抓一級，層層抓落實的黨風廉政建設責任目標網絡。同時協(xié)助縣委書記組織落實了黨風廉政建設季度匯報、半年檢查、年終考核制度。協(xié)調組織黨風廉政建設責任制領導小組成員每季度聽取一次鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和縣直單位黨組(黨委)一把手關于黨風廉政建設情況的匯報，半年進行一次督查，進一步增強了黨政一把手負總責和領導干部履行崗位職責的自覺性，促進了黨風廉政建設責任目標的落實。今年共對12名科級領導干部、1名股級干部、13個科級領導班子實行了黨風廉政建設責任追究。
三、執(zhí)行領導干部廉潔自律規(guī)定情況。
我一直都把加強政治思想學習當作廉潔從政的基礎，時刻都沒有放松對自身的宗旨信念教育，努力用?三個代表?思想武裝頭腦，堅持一個黨員的宗旨觀念不滑坡、不動搖，加強黨性鍛煉，黨性修養(yǎng)，進一步提高思想境界，自覺做到立黨為公，執(zhí)政為民。發(fā)揮先鋒表率作用，在紀委機關開展了講黨性、重品行、做表率活動。我嚴格按照中紀委《關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》及省委廉潔從政十二條規(guī)定嚴格要求自己，不利用職務便利謀取不正當利益，不接受單位和個人的現金、有價證券和支付憑證;對自己的配偶、子女和身邊工作人員嚴格要求;不干預和插手各類建設工程招投標等市場經濟活動;不用公款旅游;不跑官要官。
在今年的工作實踐中，我認真履行年初做出的各項廉政承諾，做到認真落實黨風廉政建設責任制和廉潔自律各項規(guī)定，自覺遵守四大紀律、八項要求;秉公執(zhí)紀，不徇私情;嚴格按規(guī)定參加民主生活會、自覺檢查自身存在的缺點和問題，開展批評和自我批評;模范遵守黨的紀律和國家法規(guī)，我決策民主，自覺接受監(jiān)督，辦事公開透明，程序合法規(guī)范。家庭成員和身邊工作人員，沒有發(fā)生違紀違法和不廉潔問題。嚴格按照中央、省、市紀委提出的廉潔自律的有關規(guī)定辦事，堅決不利用職權違反規(guī)定為個人和親友謀利益;在下基層檢查工作時，不接受吃請，不參與高消費娛樂活動;不借用公款，更不利用公款為個人購買商業(yè)保險;乘車和住房方面，嚴格按照有關規(guī)定執(zhí)行，不搞特殊;以自己清正廉潔的行為維護黨員領導干部在群眾心中的形象。
年度述廉述職報告篇六
20__年，本人擔任__x鎮(zhèn)長，認真學習理論，提高素質，緊緊依靠全鎮(zhèn)廣大干部群眾，全力抓好政府各項工作，保持了全鎮(zhèn)經濟和社會事業(yè)健康快速發(fā)展的良好勢頭?，F將本人履行職責和廉政建設的述職述廉報告匯報如下：
一、加強學習，全面提升自身綜合素質。
為了更好地履行政府的各項職能，努力提高自身的政治素質和服務于經濟建設中心的工作能力，我時刻不忘加強學習，積極參與“作風建設年”活動，并能夠認真學習黨在農村的各項路線方針政策、國家法律法規(guī)，并結合到工作實踐中去，努力提高為群眾服務、為基層服務的工作水平。
二、認真履職，全力推進社會全面進步。
在履行工作職責中，我重點做到了以下幾個方面。
一是突出經濟建設，提高財政運行質量。通過狠抓財源建設及引稅工作，既開源又節(jié)流、嚴格控制不合理經費支出。同時建立健全了適應__經濟和社會發(fā)展需要的財政管理相關機制。
二是突出農村工作，提高社會主義新農村建設水平。初步建成城鄉(xiāng)一體的環(huán)衛(wèi)體系，并組建__鎮(zhèn)環(huán)衛(wèi)管理所，加強對城鄉(xiāng)一體環(huán)衛(wèi)體系的監(jiān)管。順利開展yy村的新民居試點工程，啟動了村老年公寓、新區(qū)宅基地放樣安排和村內道路建設等實質性工作。開展了成效明顯“兩違”整治行動，有效的遏制了我鎮(zhèn)違法建設愈演愈烈的局面，將農村建房重新拉到“先批后建”的正常軌道上來。農村計劃生育各項政策也得到全面落實，有效地穩(wěn)定了低生育水平，提高出生人口素質。
三是突出招商引資，提高鎮(zhèn)域經濟實力。以“兩年”活動和領導干部“樹創(chuàng)”活動為契機，狠抓招商引資和引進企業(yè)抓落實。zz服裝廠于7月份順利投產，__公司也于8月底順利動土建設。
四是突出個私經濟，提高企業(yè)發(fā)展活力。按照“優(yōu)勢產業(yè)抓規(guī)范，上規(guī)模、引進企業(yè)抓龍頭，樹典型、休閑旅游抓品牌，提形象”的工作思路，大力發(fā)展個私經濟。__協(xié)會等相繼成立，行業(yè)規(guī)范進一步形成，規(guī)模優(yōu)勢初步顯現。同時，積極實施“走出去”戰(zhàn)略，分2次帶領廣大個私業(yè)主到路橋、義烏等地參觀考察。
五是突出平安建設，提高政府公眾形象。高度重視__的穩(wěn)定工作，特別關注涉及到群眾切身利益的熱點、難點問題，如房屋拆遷、土地征用和其他社會管理中易發(fā)性、群體性的矛盾和問題。先后多次開展“矛盾糾紛集中排查調處月”活動，健全并強化了矛盾糾紛排查調處機制，有效地預防和妥善處置群體性突發(fā)事件。健全群防群治網絡，堅持“打、防、治、建”多措并舉，建立健全突發(fā)事件預警機制，全面落實維護社會穩(wěn)定各項措施，提高維護社會穩(wěn)定的能力，確保__總體穩(wěn)定。
三、廉潔自律，時刻保持黨員干部的良好形象。
一年來，我能按照中央和上級關于黨風廉政建設的各項規(guī)定要求以及鎮(zhèn)黨政班子成員黨風廉政建設崗位職責的要求，認真抓好本級政府和直屬各部門的黨風廉政建設以及自己本人的廉潔自律工作，從而樹立起勤政廉政的良好政府形象。在工作生活中嚴格遵守紀委提出的“四大紀律、八項要求”，不搞特殊，堅持做到模范遵守黨委政府制定的各項規(guī)章制度；不脫離群眾，經常深入村戶調查研究；不奢侈浪費，時刻保持節(jié)儉的優(yōu)良品格；不以權謀私，嚴格要求自己和身邊工作人員、親屬。同時，帶頭弘揚求真務實、勤奮進取的工作作風，積極深入群眾察實情，求實效，辦實事，真正做到了權為民所用，情為民所系，利為民所謀，以廉潔自律、勤政為民的優(yōu)良品格受到廣大黨員和群眾的一致好評，保持了一名基層黨員干部的良好形象。
年度述廉述職報告篇七
xx年，以成本控制為核心，不斷強化、細化環(huán)節(jié)管理，全面提升礦山基礎管理水平，按照建設高效、安全、健康、環(huán)保、綠色礦山的發(fā)展要求，以“立足當前、著眼長遠、強化管理、依法治礦”的原則，全礦職工緊緊圍繞既定工作目標，求真務實，真抓實干，圓滿完成了生產經營工作任務，各項指標也創(chuàng)歷史最好成績。###完成采剝總量10358.5萬立方米，礦坑原煤生產完成1824.1萬噸，外運商品煤完成1445.32萬噸，礦坑剝采比計劃5.23立方米/噸，實際6.29立方米/噸。###完成采剝總量7962.82萬立方米，礦坑自產原煤1718.28萬噸，外運商品煤完成 1524.07萬噸，原煤剝采比計劃5.72立方米/噸，實際完成5.54立方米/噸。xx年兩礦的各項生產經營任務指標均有明顯提高，為##公司全面完成集團公司下達的目標考核任務奠定了堅實的基礎。
按照年初安全會議精神要求，以提高兩礦經濟效益為目標，本著“以人為本，安全第一”的原則，全礦上下統(tǒng)一思想，奮力拼搏，加大安全管理力度，降低了事故發(fā)生率，安全工作取得較好成績。
實實進行職工安全培訓教育，舉辦各種與安全相關的培訓，比如：“安全用電培訓”、“安全規(guī)程學習”、“安全生產法”、“群監(jiān)員理論培訓”、“工長培訓”、 “事故責任者培訓”等等。完成了ohsms18001職業(yè)安全健康管理體系等一次外審，加強了外包隊伍及工程的安全管理工作，出臺了“承包承租單位安全管理規(guī)定”。xx年，###共發(fā)生事故16起，較去年同期下降6起，同比下降27%，實現了“四無”，杜絕了一級以上設備無事故，實現了1、4、5三個月安全無事故。###礦共發(fā)生事故12起，其中一級事故1起。
為了提高設備管理水平，增強公司經濟效益，先后制定了《###礦設備處置暫行管理辦法》草案和《總成件跟蹤管理考核辦法》，對設備維修及操作進行全程監(jiān)控，對各種設備及總成件的驗收、交接、使用、損壞等進行嚴格的考核兌現，充分發(fā)揮設備效率，促進設備管理上水平。對設備檢修、保養(yǎng)加大了獎罰力度，消除了職工對設備維護上的投機心理，提高了職工維修、操作設備的責任心，對減少設備非正常損壞起到了積極作用。同時認真研究設備整機更新與依靠大額配件投入維持之間的效益關系，進行設備能力、總成件壽命、修復件費用與性能等內容的評估工作，科學進行總成件和新配件的投入，避免了舊件重復修理中與性能不匹配造成資金、人力及效率的浪費。
根據兩礦設備狀況，積極尋求技術交流，設備改進的方法與途徑，先后同小松、利勃海爾、卡特彼勒、p&h、be等國外公司就世界最新采礦設備技術的發(fā)展趨勢進行了技術交流。同時編輯發(fā)行《綜合技術?？?，設立了技術稿專項基金，鼓勵全礦職工就技術問題投稿，極大提高了職工學習、鉆研科學技術的熱情。
盡管本人在工作中取得了一定的成績，但是在實際工作當中也存在一些不足之處。主要表現為：隨著社會和企業(yè)的發(fā)展，企業(yè)管理的新知識、新方法、新理念仍需進一步充實加強;綜合管理水平仍需進一步提高;密切聯(lián)系職工群眾和企業(yè)改革發(fā)展實際的工作作風仍需進一步加強。深入實際調查研究，關心廣大職工，把他們的冷暖疾苦時刻放在心里。進一步加強黨性修養(yǎng)，在各方面嚴格要求自己，一言一行，一舉一動都要經得起考驗，自覺接受組織和同志們的監(jiān)督。繼續(xù)深入研究當前管理工作的薄弱環(huán)節(jié)，敢于抵制各種危害大局的錯誤觀念和做法，想方設法把各級管理人員的思想進一步統(tǒng)一到改革上來。雖然當前兩礦生產經營形勢較好，但是安全生產任務依然嚴峻，基層和安全管理上仍然存在一定的不足，有待于進一步加強和完善。職工作為安全管理的主體，教育和培訓的力度不夠，安全意識淡薄，認識不清的問題仍然存在，自保和互保意識也有待于進一步加強。為此，下一步重點要加強職工的安全教育培訓，提高職工的安全意識，防范人身傷害事故發(fā)生，做好季節(jié)性、危險性等重點安全工作。
年度述廉述職報告篇八
尊敬的領導、同志們：
20xx年3月以來，本人認真落實“三轉”，切實履行好黨風廉政建設的監(jiān)督職責，為“建設商貿物流煙草強鎮(zhèn)，打造和諧幸福秀美新城”帶給堅強的紀律保障。
(一)注重嚴抓嚴管，打好作風建設的持久戰(zhàn)
持之以恒抓好作風建設相關規(guī)定的落實，認真貫徹中央厲行節(jié)約新規(guī)，規(guī)范公務接待、公務用車及職務消費等行為，嚴控“四費”支出，降幅近50%;用心查處大操大辦的行為，黨紀處分1人;開展辦公用房清理整頓，滕退面積100余平方米;清理整頓村級公費訂閱報刊狀況，共清退村級報刊征訂超額費用22254.8元;開展干部人事和機構編制領域突出問題專項治理，辭退限期返崗而未返崗人員4名。進一步嚴格考勤制度，鎮(zhèn)紀委、監(jiān)察室對于上下班紀律每月開展一次不定時的明察暗訪，及時通報狀況，并將作風建設狀況納入鎮(zhèn)“一季三考”范疇，督促鎮(zhèn)、村、部門工作人員切實改善工作作風。20xx年3月以來，共發(fā)督查通報15期，通報批評120多人次，辦理問責案件10件，誡勉談話，批評教育10人。
(二)注重教育預防，努力濃厚農村廉政文化氛圍
堅持以人為本、預防為主的方針，加強宣傳教育，抓好警示教育，廉政教育，構成聲勢。一是開展經常性理論教育。充分利用鎮(zhèn)“一月一堂課”的平臺，用心開展“楚溈清風廉政宣講”活動，聘請縣委黨校老師和縣紀委領導給全體鎮(zhèn)、村、部門干職工集中上廉政黨課6堂，組織觀看了《高速路上的腐敗陷阱》等警示教育片6場次。二是利用好鎮(zhèn)政府信息平臺每月發(fā)布一條廉政信息，已發(fā)7條，利用政務大廳電子屏將作風建設相關規(guī)定每一天不停地滾動播出，進一步活化宣傳教育形式。三是及時談話提醒，共組織日常談話、任前談話、關愛談話、誡勉談話等42人次。四是申報了金棋村建立廉政文化進農村示范點，正策劃籌建中。
(三)注重執(zhí)紀監(jiān)督，力求“監(jiān)”出實效
一是加強了對黨委政府決策部署工作和各項規(guī)章制度落實狀況的監(jiān)督，透過網格化職責管理、量化工作任務考核、在創(chuàng)先爭優(yōu)欄按月通報工作狀況等措施，督促鎮(zhèn)村干部在美麗鄉(xiāng)村建設中認真履職，務實作為。
二是以村級事務“四議兩公開”、農村公共資源交易、村級財務管理等為監(jiān)督重點，切實規(guī)范村(社區(qū))干部的廉潔履職行為，加強農村黨風廉政建設。按照寧政辦發(fā)〔20xx〕80號文件要求，加強村級財務監(jiān)管和“三資”的管理，全鎮(zhèn)全部實現村賬鎮(zhèn)管，資金進出適時信息提示，每年組織一次清理，按時公布清理狀況，深入開展自查自糾;村務公開欄、陽光三農網信息及時更新，每半年組織一次檢查;農村公共資源交易平臺作用發(fā)揮，成功交易項目10個;認真抓好基層黨風廉政建設專項檢查工作，收回違規(guī)發(fā)放資金3500元;加強對惠農政策落實狀況的監(jiān)督，堅決杜絕人情關系之風。
三是加強對部門的監(jiān)管，認真組織和參與了鎮(zhèn)衛(wèi)生、鎮(zhèn)中心校的行風評議工作，開展了對鎮(zhèn)動物防疫站、鎮(zhèn)林業(yè)站近三年的財務內部審計工作。
(四)注重案件查處，及時化解信訪矛盾
20xx年3月以來，鎮(zhèn)紀委立案10件，辦結10件，其中計劃生育的2件，涉及社會治安、經濟、作風建設、惠農政策落實的8件，給予黨內警告處分3人，黨內嚴重警告2人，****1人，開除黨籍4人，開除公職1人，收繳違規(guī)資金8790元交縣紀委。用心化解信訪矛盾，鎮(zhèn)紀委共接待和處置群眾信訪16件，其中縣紀委交辦4件。
(五)注重自身建設，努力提升履職水平
一是爭取黨委重視，落實“三轉”要求，分工調整到位。二是在村級換屆選舉中，調優(yōu)配強了14名村級紀檢員，并舉辦了專題培訓，加強了村級紀檢隊伍建設。三是加強了鎮(zhèn)紀檢工作人員的學習，每周召開一次工作碰頭會，每月組織一次業(yè)務學習和交流。四是完善了陣地建設，在辦公場所及辦公用品配置上，均按上級要求配備建設到位。
一是學習投入不夠。隨著年齡的增長和記憶力的減退，學習興趣不夠濃，沒有較多地投入時間和精力，研究理論不深入，掌握業(yè)務不透徹。
四是工作藝術、魄力有待于進一步提高。工作中有急燥情緒，方法圖簡單，今后將不斷完善和提高自己。
紀檢監(jiān)察工作雖然做了一些事情，但離上級的要求和群眾的期盼還有必須的距離，后段我們將用心適應新常態(tài)，務實新作為，認真落實寧發(fā)(20xx)12號文件精神，切實加強農村基層黨風廉政建設。
一是深入“三轉”，嚴格執(zhí)紀監(jiān)督。認真抓好基層黨風廉政建設專項檢查整改措施的落實，切實加強對村務工作的監(jiān)督。認真抓好對鎮(zhèn)林業(yè)站、農技站等部門的財務內部審計，強化對部門單位的監(jiān)管。嚴格落實寧紀發(fā)(20xx)18文件要求，用心查處發(fā)生在群眾身邊的“**”和腐敗問題。
二是抓好廉政宣傳教育工作。搞好金棋村廉政文化進農村示范點的建立工作，組織好廉政文化周的各項活動，開展好“楚溈清風”廉政宣講活動。
三是認真做信訪工作和案件查辦工作。嚴格落實信訪工作相關制度，用心化解信訪矛盾，做到無理訴求解釋說服到位，合理訴求調查處理到位。努力提高辦案的質量和水平，深入挖掘案件線索，堅決做到有案必查、有腐必懲，下半年計劃再查辦案件3件以上。
四是繼續(xù)打好作風建設持久戰(zhàn)。認真落實好中央“八項規(guī)定”及省、市、縣委關于作風建設相關規(guī)定，嚴控“四費”，規(guī)范管理，構成長效機制，嚴防“**”反彈。嚴格考勤制度，嚴肅工作紀律，切實改善工作作風。
年度述廉述職報告篇九
我是今年初按區(qū)委、區(qū)政府安排調到大興鎮(zhèn)主持鎮(zhèn)政府工作。自開展工作以來，我嚴格按照區(qū)委、區(qū)政府要求，結合大興鎮(zhèn)實際情況，團結帶領政府一班人，迎難而上，開拓進取，求真務實，圓滿地完成各項工作任務。
自開展勤廉公示起，我認真貫徹上級精神，深入學習了“三個代表”重要思想和黨的“十六大”精神，積極參與保持共產黨員先進性教育活動，用理論武裝頭腦，用紀律、法規(guī)條例作為標尺來凈化自己的靈魂，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。認真查找在任職期間勤政方面的不足，加以糾正和改正，為今后更好地為民服務，為地方經濟和各項社會事業(yè)的發(fā)展服務。
一、執(zhí)行黨的路線、方針，政策情況
本人在政治上堅決與黨中央、省委、市委、區(qū)委保持高度一致，堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，嚴格按政策辦事，正確處理全局與局部的關系，既顧大局又兼顧局部，嚴格執(zhí)行黨的路線、方針、政策。能較好擺正位置，處理好個人與整體的關系，處理好上下、左右、干群之間的關系。胸懷坦白，對組織忠誠，從不搞陽奉陰違、口是心非。
二、執(zhí)行黨風廉政建設責任制有關規(guī)定情況
在主持鎮(zhèn)政府全面工作中，對鎮(zhèn)直各部門和單位，一切從嚴管理，進一步規(guī)范政府人員的行為，并建立、健全各項規(guī)章制度，制定了機關十項管理制度，努力從源頭上遏制不正之風。堅持穩(wěn)定壓倒一切，積極穩(wěn)定地處歷史遺留問題，較好地解決新時期、新任務下產生的新矛盾。今年以來，鎮(zhèn)內無頂風違紀現象出現，無明令禁止的不正之風發(fā)生，社會基本穩(wěn)定。同時，對責任制責任范圍的鎮(zhèn)干部嚴格要求，嚴格管理，嚴格監(jiān)督，發(fā)現問題及時改正，嚴格追究。
三、完成黨委、政府部署的年度目標任務情況
本人在完成區(qū)委、區(qū)政府部署的各項工作方面都力求盡所能、盡所職、盡所責，較好的完成區(qū)委、區(qū)政府下達的目標任務。自年初以來，本人緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府簽定的目標責任狀為奮斗目標，采取切實有效措施，責任到人，各負其責，認真扎實工作，絕大多目標達到序時進度，全鎮(zhèn)經濟和各項社會事業(yè)都保持良好的發(fā)展態(tài)勢。1-7月份，完成財政收入萬元，占全年目標的，同比增長，實現了財政收入在去年高基數上的高增長，為保證全鎮(zhèn)的正常運轉和各項事業(yè)的發(fā)展奠定了基礎。但是，在財源、稅源的培育上力度不大，鎮(zhèn)區(qū)穩(wěn)定稅源較少，財政收入的力度還需要進一步加強。
四、執(zhí)行“富民優(yōu)先”方針情況
在“富民優(yōu)先”方針指導下，我們采取了一系列措施，鼓勵剩余勞力能走出去，動起來，合理合法賺錢，大力支持一部分人帶頭先富起來，充分利用區(qū)位優(yōu)勢，依托招商引資成果，引導他們經商辦企。同時對重點貧困戶實行掛鉤幫扶制度，落實到人頭，切實為他們解決生活中的困難。此外，我們及時接待處理人民群眾來信來訪，從未因落實區(qū)政府、鎮(zhèn)政府工作而導致社會不穩(wěn)，但不穩(wěn)定的各種因素依然存在，對一些尚存的不穩(wěn)定問題正在著力解決。
五、求真務實，開拓創(chuàng)新情況
今年以來我們在創(chuàng)新思路上也進行了一些探索，特別在管理機制上進行了改革，有效地防止了腐敗現象的發(fā)生，并結合鎮(zhèn)情村情，在蘆筍產業(yè)化推廣、小城鎮(zhèn)建設、便民服務、計劃生育、鄉(xiāng)村道路鋪設上進行了大膽的探索和實踐，收到明顯的效果，各項工作取得了顯著的成績，受到了上級的表彰。
六、執(zhí)行民主集中制情況
在決策和落實上，嚴格按照鎮(zhèn)黨委的要求，自覺維護和增強領導班子的團結。凡辦事處重大事項、重大決策，都要經過領導班子的集體研究作出決定，在一些重要工作、重點工作決策時充分發(fā)表意見，當黨委會作出決策后，認真抓好貫徹和落實工作，著力加強辦事透明度，充分調動大家的積極性，認真完成上級下達的各項目標任務。
七、分管工作和職責范圍內其他各項工作開展情況
本人主持鎮(zhèn)政府全面工作，分管財稅、工作。在工作中，注重提高工作效率，對分管的每一項工作都能務實高效地完成。努力把握好大局，注重細節(jié)，充分挖掘人才潛力，積極調動廣大干部的工作熱情，團結和帶領政府一班人，嚴格按照黨委要求，努力實現了整體工作和分管工作的融洽結合，使得鎮(zhèn)政府的工作順利高效的開展和進行。同時，注重傾聽同事和群眾的反饋意見，經常到基層村居了解實情，工作實事求是，不拖拉。
一、關于進一步提高加強理論學習，加強法制文獻學習，在現有工作基礎上提高依法辦事能力的問題。
本人自從事黨政工作以來，一直注重理論學習，加強黨性修養(yǎng)，努力提高依法辦事水平。深入學習了黨在新時期的路線、方針、政策，深刻領會了“三個代表”重要思想和“科學發(fā)展觀”的具體要求，在工作中努力實踐“兩個率先”和“兩個務必”，嚴格按照市委、市政府，區(qū)委、區(qū)政府的號召，切實為人民服務。自開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作以來，我感到依法辦事的重要性。對于基層的農民，怎樣在法律法規(guī)的范疇內，為他們提供支持，為他們解決困難，幫他們致富生財，是我不斷思考的重點。為此，我認真學習法律法規(guī)知識，認真體會上級的文件精神和政策規(guī)定，結合鎮(zhèn)情實際，努力做到有法必依，活學活用，切實解決農民困難。當然，我自知在今后的工作中，仍需要進一步提高加強理論學習，進一步加強法制文獻學習，在現有工作基礎上進一步提高依法辦事能力，更好更多的為老百姓謀利益。
二、關于進一步提高對重點工作的把握和掌握能力，協(xié)調好班子成員配合黨委開展政府工作的問題。
在主持鎮(zhèn)政府工作中，我著力提高對重點工作的把握和掌握能力。自開展工作以來，我深感基層工作任務多，責任重，我也一直在勤奮的努力做好各項工作，特別是對重點工作，更是不敢絲毫懈怠。我積極調動廣大干部的工作熱情，合理分工，明確職責，狠抓落實，強化考核，努力做到常規(guī)性工作細心抓，重點工作強力抓，緊急工作突擊抓；努力實現了分工不分家，形散神不散，很好的駕馭和把握了各項工作。同時，在決策和落實上，嚴格按照鎮(zhèn)黨委的要求，自覺維護和增強領導班子的團結。凡辦事處重大事項、重大決策，都要經過領導班子的集體研究作出決定，在一些重要工作、重點工作決策時充分發(fā)表意見，當黨委會作出決策后，認真抓好貫徹和落實工作。當然，在今后的工作中，我仍要進一步提高對重點工作的把握和掌握能力，繼續(xù)協(xié)調好班子成員配合黨委開展政府工作，全面推進全鎮(zhèn)經濟的發(fā)展。
三、關于要多深入基層，了解群眾疾苦，解決群眾實際困難的問題。
來到大興鎮(zhèn)后，每天我都會抽出時間接待來訪的群眾，認真傾聽他們的困難，及時及地解決他們的問題，對于當場不能解決的問題，我會給其承諾，限時辦結。雖然主持鎮(zhèn)政府工作事情多、壓力大、時間緊，但我都會堅持每星期下村兩到三次，督察任務的落實，傾聽群眾的疾苦，了解他們的所思、所需、所為，切實解決他們在生產和發(fā)展中出現的困難。深入基層，使我對基層村居有一個全面的清醒的認識，為今后工作的開展提供了重要的依據。我知道，深入基層不可能面面俱到，但我會堅持多深入村居，多了解群眾疾苦，更大力度、更全面地去解決群眾實際困難，力爭做好鎮(zhèn)政府的工作，為全鎮(zhèn)人民負責任，做貢獻。
年度述廉述職報告篇十
1、認真貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)、部局有關技術政策和技術標準，負責組織實施國家、行業(yè)技術規(guī)范、質量標準在工程上的應用，全面負責項目技術工作和技術管理工作。
2、組織技術人員認真審核設計文件、施工圖紙及進行現場調查，提出設計文件審核記錄和現場調查報告，報送有關單位。
3、主持編制施工組織設計或施工方案，全面落實公司有關程序文件在項目上的應用。
4、負責項目部技術性文件和資料的管理，確保有效版本的文件在各有關場所的應用，負責督促技術人員對施工項目技術資料的收集、歸檔。
5、認真組織編制項目責任成本、質量策劃、安全資料和工程技術總結。
6、組織施工技術交底，參加工程的評定，參加竣工驗收。
7、督促專業(yè)技術人員及時做好設計變更有關資料的收集，編制竣工文件。
8、負責新進員工的技術培訓工作。
9、完成領導交辦的其它工作。
1、在施工前讀懂圖紙，查漏補遺，做好圖紙會審。
2、編制所轄工程《技術交底單》，對施工班組進行現場技術交底，內容包括：樁型樁長的要求、壓樁力的最大值、進度要求、安全措施，分工配合，交待樁機人員與監(jiān)理的溝通。
3、現場放樣，填寫工程施工記錄及報驗單等工程資料，報現場監(jiān)理工程師簽認。
4、發(fā)現、解決施工現場出現的各種問題，對不能解決的問題要及時向項目經理反映。
5、對工程項目的質量、安全、進度、文明施工進行現場的檢查、監(jiān)督、記錄；并就現場發(fā)現的問題及時匯報項目部，并提出相應的整改建議方案。并監(jiān)督及時糾正。
6、填寫工程施工日志、做好各種工程資料。
7、工程完工后準備竣工資料。以備驗收交檔。
以上職責、日常工作約束自己，先后完成了以下項目：西大門試樁工程，漢口北華中企業(yè)城研發(fā)中心1#樓，新長江濱法城市花園，機場路小學，漢口北華中企業(yè)城研發(fā)中心2#、3#樓，青山區(qū)東興洲片區(qū)還建房項目h-5地塊。
與同行業(yè)人員多溝通，類似相關軟件，大家互補。
作為技術部的一員,,只有承擔責任、帶頭工作的義務。在平時的工作中,對領導交辦的工作,從不討價還價,保質保量完成;對自己分內的工作也能積極對待,努力完成。在同辦公室其他幾位同事的工作協(xié)調上,做到真誠相待,互幫互學。
各項目開工后，控制點的復測一定要做到心中有底，因為控制點一錯造成的工程損失太大了，類似于新長江開工時，有20根樁標高高出1.2米，造成了樁長的浪費，對此向公司道歉。
最后，我想說的是，我需要做到的就是成為一個盡責的員工。
年度述廉述職報告篇十一
20xx年,在縣委、縣政府和市、縣主管部門的關心支持下,全校上下緊緊圍繞全縣精準扶貧工作大局和學校工作目標，以“履職盡責”專題活動為載體。堅持“管理強校、質量立校、禮儀興校、依法治?！钡陌l(fā)展策略，落實“五大理念”，提高辦學質量，推進學校各項工作改革，加強內涵建設，發(fā)揮辦學效益，服務社會，取得了可喜的成績。現將一年來的工作完成情況總結如下：
1、作風建設進一步加強。以接受履職盡責督促檢查、“兩學一做”和“主題黨日”專題活動為載體,不斷深化“三嚴三實”專題教育，著力加強干部隊伍建設。修訂完善《績效考評方案》，細化教學相關評價制度和管理制度，將教師平時的業(yè)績考核與晉職晉級、評優(yōu)表模、年終獎懲掛鉤，推行崗位聘任制，激勵教師積極進取，形成工作合力。學?！叭涃M”大幅下降,工作紀律明顯好轉，守崗敬業(yè)已成風氣，形成了教職工把學校的事當成自家的事去辦的意識，學生把校園當成自己的家園去愛護的風氣。今年“七?一”，兩名黨員受到教育系統(tǒng)工委表彰，校黨總支被系統(tǒng)工委授予“先進黨組織”。全年沒有發(fā)生一起違反師德、黨紀黨規(guī)的行為。
2、辦學條件明顯改善?？h委、縣政府和縣教育局反復論證學校的發(fā)展規(guī)劃，召開縣長現場辦公會，責成專人解決職校發(fā)展困難，將縣農保局、縣勞動監(jiān)察保障局的辦公場所一并劃入我校。組織專班實施縣校園“南征北擴”及標準化建設。目前，項目擴建規(guī)劃已經通過縣發(fā)改局批復。今年上半年籌資80萬元實施了綜合樓外墻粉刷和廁所改建；下半年食堂改擴建、歌德電子借閱機、校安室建設、現代農藝實訓基地、校園錄播室、校園信息化建設等已投入使用，“職業(yè)教育質量提升計劃”1000萬專項資金項目的理室一體實訓樓建設、高星級飯店運營與管理專業(yè)實訓室升級及設備添置、計算機及應用專業(yè)實訓設備添置已進行招投標，實訓樓和教師周轉房建設項目已有序推進。
3、辦學規(guī)模逐步擴大。今年暑期，在全縣范圍內開展教育精準扶貧走訪勸學活動，縣教育局干部、縣職校教師、各生源學校九年級教師和鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部全員參入，共入戶走訪xx余人次，召開主題會、推進會19場，學校常規(guī)班招收xx名新生，在校生達到了865人。
現代遠程教育和成人函授招生xx人，在籍學員達到xx人，招生、教學管理得到省、市電大的表彰，被省電大授予招生工作“先進單位”。
通過請進來集中培訓和走出去上門培訓等形式開辦各類技能培訓班11期1159人，其中，sb培訓2期78人、安全培訓1期756人、職業(yè)技能培訓2期95人、扶貧操作培訓1期47人、旅游酒店培訓1期45人、家政服務培訓1期38人、農作物植保培訓1期42人、保育員培訓1期48人。
4、教師隊伍進一步優(yōu)化。為解決學校師資薄弱的問題，縣教育局共為我校補充了15名青年教師，其中，面向全國公開招聘專業(yè)教師10名，從鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校選調5名教學能力強、責任心強、專業(yè)對口的年青骨干教師補充到我校任教，為學校教師隊伍注入新鮮血液。同時通過國培、省培等平臺，借助“三大一進”、“一師一優(yōu)課”等活動，打造本土“雙師型”教師隊伍。為適應“互聯(lián)網+”時代的職業(yè)教育需要，先后邀請武漢船舶職業(yè)技術學院、仙桃職業(yè)技術學院、武漢商學院、武漢船舶職業(yè)技術學院專家教授來我校作專業(yè)發(fā)展培訓，使我校教師足不出戶就享受到精神大餐，收益頗豐。
5、教學質量明顯提升。在專業(yè)建設上，形成了高星級飯店運營與管理和現代農藝技術兩個特色專業(yè)。在技能高考上，20xx年95人參加高考，54名學生被高職院校單招錄??；41人參加技能高考，30名學生上重點專科線，11名學生成績達到第二批本科錄取分數線，本科上線率躍居xx市中職技能高考前四名，李小珍同學以585分的成績奪得xx市技能高考旅游類高考狀元。在專業(yè)技能培養(yǎng)上，酒店服務與管理、電子商務和電子電工三個專業(yè)八名學生代表xx市參加省技能大賽，榮獲1個二等獎，3個三等獎，參賽專業(yè)由原來的一個增加到三個。在市第八屆中等職業(yè)學校技能大賽中42名參賽選手，獲4個一等獎、7個二等獎、13個三等獎、1個團體獎、4個最佳表現獎，9名輔導老師分獲一、二等獎，團體積分全市排名第五。6人參加全市信息化教學大賽，獲2個二等獎，3個三等獎，1個優(yōu)秀獎；2人參加省信息化教學大賽獲1個三等獎。在信息化教學創(chuàng)建工作中，上傳信息化教學資源1086件，開發(fā)校本特色課程5個；學生在十二屆xx市中等職業(yè)學校“文明風采”競賽活動中獲得14個二等獎、19個三等獎、1個優(yōu)秀獎；山二黃《清風亭?盼子》選段代表xx市登上省城大舞臺，獲得三等獎。
6、成功承辦“兩會兩賽”。今年，學校相繼承辦了全市職業(yè)教育工作會、全市酒店服務與管理專業(yè)教學研討會、全市第八屆中等職業(yè)學校酒店服務與管理類技能大賽和全縣20xx年“慶元旦”教職工羽毛球賽。教學現場、技能教學成果、教學改革成果得到很好的展示交流，師生的教風學風、學校的校風受到專家及省市縣領導的高度評價。以“三環(huán)五步教學，搭建高效課堂”、“陽光教育”已成為今后一個時期課堂改革重點。整潔大氣的辦學環(huán)境、充滿朝氣的師生表現、一流的服務為入會入賽人員留下了深刻的印象。
7、校園平安和諧。干部帶頭落實值周、陪寢、帶頭上好每節(jié)課、帶頭與青年教師、學生“結對子”，幫助解決實際問題，以《中學生日常行為規(guī)范》、《xx市中職生一日常規(guī)》為標準，規(guī)范學生行為，提高學生素質；提高依法治校和科學管理水平，完善每周“陽光學生”的評比、日行一善的教化、優(yōu)秀學生（干部）、文明班級（寢室）的評選、中峰鎮(zhèn)派出所干警的協(xié)管等一系列舉措，多次開展法紀教育，切實關注學生心理健康教育，有效地抓好異常學生的思想轉化工作，確保了校園安全零事故。
8、對口幫扶成績突出。與武漢商學院、仙桃職業(yè)學院、xx生態(tài)工程職業(yè)技術學院和荊州職業(yè)學院在專業(yè)建設、師資培訓、信息化應用水平和學校管理水平提升等方面形成了對口幫扶意向，并簽訂了幫扶協(xié)議書，較好地完成落實了扶貧村、四聯(lián)四幫及縣委、縣政府和主管部門交辦的各項工作。
一年來，自己始終心存敬畏，慎獨慎微，勤于自省，勤政廉潔，研究謀劃了學校發(fā)展。班子成員做到了嚴格按照規(guī)則用權，嚴格按照制度辦事，努力探索新形勢下職業(yè)教育發(fā)展的工作方式方法，團結帶領全體教職工，學校的各項工作取得了長足發(fā)展，但也存在一些問題及困難：
問題：
本人對現代職業(yè)教育理論學習不夠，思維不活躍，跟不上時代步伐，對學校的發(fā)展環(huán)境爭取的效果不是最好，內部的管理長效機制建立不夠完善，干部履職的自覺性不高。學校制度規(guī)矩的建立，發(fā)展規(guī)劃的制定，辦學規(guī)模的擴大，都還有許多相關的工作要做。
困難：
1.師資建設舉步維艱。“能工巧匠”型教師引進、培養(yǎng)、使用機制尚未建立，教師整體素質有待進一步提升，特別是專任教師的實踐教學能力亟待提升，無力勝任職業(yè)教育的教師往外調整難度大?，F有教師中年齡結構老化，50歲以上的有29人，嚴重影響了學校整體發(fā)展。
2.校企合作機制還不健全。校企合作的體制機制需要進一步健全，產教融合、校企一體化育人工作還需進一步完善。
3.政府保障滯后。職業(yè)教育經費投入任務重，困難大。職業(yè)學校在校學生免學費與物價部門審定的最低收費標準相差部分，縣財政無力負擔。運動場、技能培訓樓、圖書館、學生公寓等建設還需大量投入。職業(yè)學校負債運行,發(fā)展艱難。
地方財政投入雖逐年增加，但仍不能滿足學校發(fā)展的需要，亟待進一步加大投入與保障力度。
4.基礎能力建設薄弱。職業(yè)教育基礎設施嚴重不足。由于我縣職業(yè)教育起步晚，基礎差，再加上我縣地處秦巴山區(qū)，目前尚屬國家級貧困縣、省級財政特困縣，縣內缺少大型企業(yè)，制約了職業(yè)教育的發(fā)展，導致學校整合后沒有實訓樓、體育鍛煉場所、400米環(huán)形跑道的田徑運動場、圖書館等辦學必須的基礎設施。
20xx年，我校將繼續(xù)以深入貫徹落實黨的十八屆五中、六中全會精神為指導，以加強學校精細化管理為載體，以提升教師整體素質為手段，不斷優(yōu)化辦學條件，深入推進教育教學改革，全面提高教育教學質量，全力抓好六個方面的工作：
1、抓作風建設，優(yōu)化考評，形成能者上、庸者下的工作格局。以師德師風建設為載體，抓好三項建設（領導班子、干部隊伍、支部），提高干部職工文明道德素質，增強干部職工凝聚力和戰(zhàn)斗力，激發(fā)創(chuàng)建工作的積極性。以“兩學一做”為契機，營造風清氣正工作氛圍，創(chuàng)建團結奮進教師隊伍，助推教師師德師風建設。嚴查工作中的“南郭先生”、“撞鐘先生”、“好好先生”、“鼓噪先生”。努力轉作風，把學校的發(fā)展與個人榮辱有機結合起來，形成能者上、庸者下的工作格局，提升學校品質。
2、加大投入，夯實基礎。一是加大職業(yè)教育投入政策的落實力度，建立與辦學規(guī)模和培養(yǎng)要求相適應的財政投入機制，充分利用國家、省對職業(yè)教育發(fā)展的項目支持、秦巴山區(qū)整體扶貧開發(fā)、水源地保護開發(fā)等大好機遇，多方爭取項目，籌措資金，不斷完善職業(yè)學校辦學條件。
二是落實教育費附加不低30%的比例用于職業(yè)教育的政策，把中等職業(yè)教育學校生均公用經費，專業(yè)建設投入、教師培訓經費、校舍維修經費，中職生免學費、學生助學金全額納入財政預算，足額撥付到學校。盡快落實中職生均公用經費機制。
三是加大職業(yè)教育師資隊伍建設。不唯學歷唯能力,不唯資格唯實績，招聘能工巧匠，培養(yǎng)本土名師，打造“雙師型”隊伍。
3、優(yōu)化模式，促進教學改革。大力推行校企合作、校校合作的培養(yǎng)模式。多渠道與企業(yè)緊密聯(lián)系，引資入校，引廠進校，引入民間資本參入學校管理。積極開展“教科研一體化”工作，努力提升中職畢業(yè)生就讀高等院校的比重，完善電大遠程教育，短期技能培訓工作，用技能大賽和技能高考的成果來考評教師工作效能，用技能大賽和技能高考的成果來增加職業(yè)教育的含金量和吸引力，努力爭創(chuàng)“xx省示范中等職業(yè)學?！薄?BR> 4、加強學生管理，創(chuàng)建平安和諧校園。加強常規(guī)管理，抓好養(yǎng)成教育。圍繞養(yǎng)成教育這個中心，抓好學生的紀律、儀容儀表、學習等常規(guī)管理，規(guī)范學生言行舉止，增強學生自我約束能力。努力培養(yǎng)一支懂科研、會管理的班主任隊伍。深入開展學生心理咨詢工作，針對獨生子女、單親子女、留守學生中存在不良現象和心理，開展心理健康教育活動，為學校教育教學和學生的健康成長服務。確保師生人身安全和學校穩(wěn)定。
5、加強招生就業(yè)培訓工作。繼續(xù)加大招生宣傳的力度，創(chuàng)新培訓形式，拓展培訓工種，多角度深入宣傳職業(yè)教育，逐步壯大辦學規(guī)模，實現20xx年常規(guī)招生600人以上，電大招生250人以上，短期培訓突破1500人次以上的目標。
6、加強項目建設。全力監(jiān)管好理實一體化實訓樓和教師周轉房項目建設。積極做好校園標準化建設運動場、實訓大樓、教學樓項目的申報和實施。
20xx年是我校教育發(fā)展的關鍵之年。機遇多，困難大。在新的一年中，我們將運用科學方法，強化法治思維，以硬作風推進各項任務落地，精心打造一個理念先進、環(huán)境優(yōu)美、管理規(guī)范、質量上乘、特色鮮明、社會滿意度較高的縣級職業(yè)學校，讓每一個學生真正體會到上職業(yè)學校比讀普通高中更幸福、更能出彩！
年度述廉述職報告篇十二
尊敬的領導：
20xx年，在縣委、縣政府的正確領導下，我不斷加強學習，深入學習黨的xx大精神，切合實際貫徹好黨的群眾路線教育實踐活動，切實加強了領導班子、干部隊伍和黨風廉政建設，切實加快經濟發(fā)展和維護社會大局穩(wěn)定，切實加大社會救助與保障力度，推動社會各項事業(yè)穩(wěn)步發(fā)展?，F將具體情況匯報如下：
一、始終堅持精神引領，著力夯實政治基礎。
強化政治建設，扎實抓好以“為民務實清廉”為主要內容的黨的群眾路線教育實踐活動，不斷提升黨的建設科學化水平。
(一)加強思想政治建設。深入學習貫徹黨的十九大精神，帶頭學習十九大精神，堅持自主學習與集中學習相結合、精讀文件與專題研討相結合，全面理解、深刻把握、融會貫通，不斷增強貫徹黨的基本理論、基本路線、基本綱領的自覺性。按照“學習、團結、勤政、廉潔”的標準和創(chuàng)建學習型機關的要求，著力加強班子隊伍建設。通過帶頭講黨課、會前學法、組織典型事跡報告會、觀看電教片等多種學習方式，有效提高了領導班子成員的思想政治素質和執(zhí)政能力。
(二)強化干部隊伍建設。我始終要求班子成員、鎮(zhèn)村干部把所在崗位作為干事創(chuàng)業(yè)的平臺，樹立“開拓創(chuàng)新、勇爭一流”的工作目標。深入推進鎮(zhèn)級、村級目標管理考核，用績效考評帶動效能建設的全面加強，打造一支戰(zhàn)斗力過強、執(zhí)行力過硬的干部隊伍。今年5月開展了“三學、三曬、三評”活動，通過活動的開展，全鎮(zhèn)干部執(zhí)政理念得到了轉變，提振了干部精氣神，全鎮(zhèn)干部凝心聚力，真抓實干，營造了干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍。
(三)抓好基層組織建設。嚴格按照選舉程序圓滿完成了村級組織換屆工作，選優(yōu)配強了村“兩委”班子，增強了村黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。同時深入推進學習型、服務性、創(chuàng)新性黨組織建設，健全完善黨員發(fā)展、教育、管理機制，加強村(社區(qū))、機關、企事業(yè)單位等社會組織黨的建設。堅持把黨建工作放到全鎮(zhèn)發(fā)展戰(zhàn)略目標中去思考，以經濟發(fā)展作為檢驗黨建工作成績的重要條件，加強基層黨組織的統(tǒng)籌，密切部門間的配合，強化基層群眾的監(jiān)督，在全鎮(zhèn)形成了齊抓共管的工作格局。
二、勤政為民，努力推動鎮(zhèn)域經濟社會全面發(fā)展。
執(zhí)政之要，貴在落實。明確“強基礎、保穩(wěn)定、惠民生、促發(fā)展”的工作思路后，我?guī)ьI黨委一班人，搶抓機遇，加快發(fā)展，通過與廣大干部群眾的共同努力，全鎮(zhèn)經濟快速增長，社會各項事業(yè)取得了明顯進步。
一年來，狠抓基礎設施建設，優(yōu)化經濟發(fā)展環(huán)境，以“基礎設施建設年”為主題，全力加大水、電、路和場鎮(zhèn)建設。一是全面啟動**鎮(zhèn)場鎮(zhèn)開發(fā)建設前期準備工作。二是推進我鎮(zhèn)三年內實現“水泥路村村通”的工作目標：目前，全鎮(zhèn)已完成通村水泥路18公里，已完成上網招標即將啟動硬化11公里。三是全力實施危房改造、移民搬遷等農村建房工程，全面消除現有農村茅草房。目前，全鎮(zhèn)已完成危房改造280戶、異地扶貧搬遷36戶。四是統(tǒng)籌推進水資源全域規(guī)劃。投入26.3萬元，建成“一戶一窖”飲水池46口，整治山坪塘6口;投入46萬元，新建抗旱應急工程3處;投入88萬元，新建農村集中式飲水工程9處;硬化渠堰13千米，鋪設引水管153千米，解決了0.8萬人、1.2萬頭牲畜的安全飲水;實施雙豐、雙華、白玉、普樂、玉龍、紅壩、可貝7個村3600畝土地整理，全鎮(zhèn)農田水利設施得到進一步完善。
一年來，全鎮(zhèn)不斷優(yōu)化產業(yè)結構。地制宜、實事求是，堅持“特色、高端”產業(yè)發(fā)展理念，加快特色產業(yè)發(fā)展，穩(wěn)步推進以烤煙、高粱、養(yǎng)殖為特色的三大基地建設。一是完成以“紅壩—玉龍—可貝—白玉—普樂”和“合馬—雙豐—五星—石口—高家”為中心的13114畝烤煙生產，完成縣下達任務的104%，成功打造“萬畝煙海”，烤煙產量突破209萬斤，實現產值2059萬元，煙農戶均增收2.1萬元;二是打造了以白馬、興龍、雙華為示范片的5000畝紅粱基地;三是建設5000畝脆紅李為主的特色農產業(yè)基地;四是建設了萬只馬頭羊養(yǎng)殖基地，注冊“寨生態(tài)羊”養(yǎng)殖及屠宰商標。壯大農業(yè)專業(yè)合作社的規(guī)模和檔次，加強專業(yè)合作社的制度建設，促進農業(yè)的專業(yè)化、市場化和現代化。
一年來，全鎮(zhèn)社會事業(yè)不斷向前發(fā)展。完成技能培訓808人次，轉移勞動力12780人，實現勞務收入14520萬元，社會保障體系進一步完善，新型農村社會養(yǎng)老保險覆蓋面不斷擴大。全年在縣民政局的大力支持下我鎮(zhèn)城鎮(zhèn)低保累計發(fā)放資金332.338萬元;農村低保累計發(fā)放資金235.152萬元;農村五保累計發(fā)放資金95.4萬元;臨時生活救助累計發(fā)放救助資金2萬元;幫扶農村散居孤兒累計發(fā)放資金7.3224萬元;醫(yī)療救助累計發(fā)放資金39.1萬元;春荒救助款7萬。發(fā)展農村衛(wèi)生事業(yè)，擴大新型農村合作醫(yī)療和城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險覆蓋面，積極參加新型農村合作醫(yī)療，參合率達95%以上;加大教育投入，全力支持全鎮(zhèn)教育建設，開工建設公辦幼兒園1所。著力實施“文化強鎮(zhèn)”戰(zhàn)略，深挖地方特色文化，提升軍地文化、苗家文化、花燈等地方特色文化建設，突出打造精品。
三、廉潔自律，努力做勤政廉政的表率。
作為**鎮(zhèn)的黨委書記，我深知，權力是人民賦予的，只能用來為人民謀福利，如果以權力謀私，做不到公正和廉潔，是難以服眾和駕馭全局的。在思想上，我始終保持清醒頭腦。經常提醒自己潔身自好，珍惜自己的人格、聲譽和政治生命，本著對黨無限忠誠和對人民高度負責的態(tài)度，始終把代表人民的根本利益作為全部工作的出發(fā)點和落腳點，自覺用好權、服好務，以實際行動維護黨在人民群眾中的形象。在工作中，我始終保持嚴謹作風，嚴格遵守《廉潔從政準則》明令禁行的8個“禁止”和52個“不準”，把《準則》內化為內心的道德準則和行為操守。扎實開展黨風廉政“三化”建設，認真進行崗位風險點查找，筑牢拒腐防變的思想防線。管好親屬及身邊的工作人員，不拿原則作交易，不用職權謀私利。時刻注意自己的身份，不出沒燈紅酒綠場所，不說不做自輕自賤、與領導干部要求不相符合的言行。
回顧一年來的工作，是忙碌的，也是充實和成功的，面對成績，內心充滿幸福和愉悅。感謝組織的信任，給我提供了實現人生價值的平臺，感謝全鎮(zhèn)人民的支持，讓我出色地完成了各項任務。在今后的工作中，我將繼續(xù)揚長避短，激流勇進，盡職盡責，把“清清白白做官，老老實實做人，扎扎實實做事”作為我的座右銘，為黨和人民的事業(yè)奮斗終身.
年度述廉述職報告篇十三
立黨為公，執(zhí)政為民，是性質和宗旨所決定的，是作風建設的目的。黨員干部廉潔從政，直接關系人心向背和執(zhí)政地位的。一名黨員干部，堅定共產主義的遠大理想，牢記全心全意為服務的宗旨，對待權力、地位和自身利益、自身政治修養(yǎng)。一年來，在區(qū)教育局黨委的下，學習江“5、31”講話和省委書記田成平視察我市時的主要指示精神，開拓創(chuàng)新，工作，學工作都了的成績。教育局黨委的要求,在廉政建設的問題，現從幾個自我剖析，請大家批評幫助。
（一）以身作則率先垂范
古代教育家孔子在教育實踐中強調以身作則，為人師表，他曾經說：“其身正，不令而行，其身不正，雖令不從。”一校之長，我深知的一言一行，一舉一動，在教師和學生中的，，是在學習上、工作上、生活上，與人交往上，我都力求以的人格和言行感染教師、感染學生，要求別人的，。以校為家，到校，最后離校，胸懷坦蕩，不小肚雞腸，善于不同意見和建議，不獨斷專行，從不暗箱操作，辦事公開，陽光作業(yè)。教師評模、評優(yōu)、評定職稱，量化考核，積分、民主評議，決出優(yōu)勝者，不搞一言堂。學校財務、教務、政務、五年級畢業(yè)升學三公開的辦事制度，虛心教師和家長的監(jiān)督，團結力量，穩(wěn)定壓倒一切。我一貫不利于團結的話不說，損壞學校利益的事不做，，調動教師的工作性，解決教師在工作中遇到的，堅決反說實話，不辦實事，當面一套，背后一套的兩面派。近年來，我和教師、家長，紅過一次臉，拌過一次嘴。我最信奉的一句話要想讓別人尊重，你要尊重別人，我經常是說的，一直做的。
（二）工作盡心竭力
地540平米的西教學樓，北教學樓也得以瓷磚貼面，更新了旗臺、升旗桿，徹底解決了教育輔助用房的`。為把早日建設成園林化校園，今年前半年總投資2萬余元，拆除閑置南房十一間，在校園了大規(guī)模的美化、綠化、香化、白化，修建花池四個，綠化帶五條，綠化面積約1000平方米，大型墻畫，校園環(huán)境。年9月10日，被區(qū)委、區(qū)評為“園林化校園先進集體”。
今年秋季開學，又投入資金11000元購置了升降課桌100張，解決了課桌短缺的問題。
廉潔自律做得好不好，內務工作干得怎么樣，心里有桿稱。工作中的問題和缺點，還望各位老師不客氣的提，我將真誠地批評和監(jiān)督。
人類新的世紀。新世紀需要新知識。人你的知識有多淵博，不注重學習，你將會被歷史所淘汰。更新知識，學習、學習，再學習，活到老學到老，才能自身素質，才能社會，工作的能力。一名黨員干部，處處模范帶頭作用，作好表率，坦坦蕩蕩做人，明明白白做事，廉潔自律，真抓實干，開拓創(chuàng)新，一心為公，努力工作，用的行動去和帶動周圍的人，為教育事業(yè)的。
年度述廉述職報告篇十四
各位領導、各位老師：
大家好！
下面我就一年來思想和工作情況，從三個方面向大家作個匯報。
一年來參加了兩個學習培訓班，特別是“未來教育家奠基工程”培訓及考察，讓我開闊了視野，提升了境界。2月9日在天津召開的全國基礎教育“未來教育家”以“遵循和敬畏教育規(guī)律”為主題，在全國教育工作會議頒布的《全國中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》反復強調要尊重和遵循教育規(guī)律。溫--總理在全教會上的重要講話特別強調：“教育的發(fā)展有其自身的規(guī)律，要尊重、敬畏教育的規(guī)律和價值”。學前教育小學化現象，對幼兒造成拔苗助長的嚴重后果；基礎教育的長期應試化，重分數、輕育人，凡此種種，都是不按教育規(guī)律辦教育的表現。教育越來越指向升學、文憑、就業(yè)、致富、成名成家等。教育背負這么多跟教育無關的內容，而離“人”則越來越遠。學校教育、家庭教育和社會教育環(huán)境的一個普遍心態(tài)就是，迷信教育的目標是通過一系列的手段可以實現的，結果導致中國的家長太累，教師太累，孩子也太累，而教育生產力卻很低下。
原教育部副部長柳斌在開幕式講話中說，遵循教育規(guī)律，尊重青少年身心發(fā)展規(guī)律，反對急功近利、拔苗助長。綜觀當今教育現狀，分數承載了太多的期望；學習承受了太重的壓力；童年背負了沉重的包袱。在不少地方，學習活動常常遠離了學習者的現實生活；整齊劃一的學習任務，偏離了學習者的興趣、愛好、自主性以及承受能力的差異；學習活動的要求常常違背學習者身心發(fā)展的規(guī)律。他的人才觀是：“人才人才，有人方有才，無人即無才。人是本源，才是枝葉。所以若重才，先重人；若要才，先育人。從人才成長規(guī)律看，是先成人，后成才；人有志，才學長；人無志，難扶幫。從德才關系看，是人有德，才為用；人無德，才為禍；人品尚，才利民；人品劣，才害民?！?BR> 探討遵循和敬畏教育規(guī)律這一具有根本性和時代性的問題，倡導回到教育的本質，讓孩子成為教育的主體，把家長和教師都解放出來，這種對教育本質的追問，使我有仰望星空的感覺，在理想與現實之間，“雖不能至，然心向往之”。
教育理想的追求和實踐，需要腳踏實地的行動、積累和耐心。讀書與寫作、實踐與反思使自己受益匪淺。堅定教師信念、學會教育智慧、關注自己的身心健康、形成教育思想、過有價值的“教育人生”。思考幸福教育的學校文化建設，開始了《幸福教育論》等理論書籍的學習，思考、實踐著今天我們怎樣做教師，注重不斷增強自己的政治理論水平和思想道德素質，激發(fā)自己的教師使命感和奮發(fā)進取的精神，發(fā)揮引領帶動作用。讀了與幸福有關的書，如《給教師的一百條新建議》、《做一個幸福的教師——陶繼新教育演講錄》等十幾本書，將好書借給有些老師，將所獲得的幸福感受與大家分享，在期末推薦給大家，每人一本發(fā)給大家。肖川教授說，教師寫作有7大好處。撰寫博客“為學生減負的嘗試”、“我的教育理想”、“教師，你會教育自家孩子嗎”等30多篇教育隨筆。
以科學發(fā)展觀為指導，認真研究并制定了學校文化建設實施方案，開展了學校教師幸福感的問卷調查，并撰寫了《教師的幸福感調查報告》，根據調查結果反映的教師的幸福感狀況一般，在生活狀況、職業(yè)認同、專業(yè)素養(yǎng)、工作壓力、學校評價、學校環(huán)境、制度管理、人際關系等方面的現狀和問題，提出了關注教師的生活狀況、收入待遇；提升對教師職業(yè)的再認識等提高教師幸福感的對策及建議。