電費財政支出項目績效自評報告(優(yōu)秀13篇)

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    電費財政支出項目績效自評報告篇一
    (一)項目概況。
    1.項目立項情況。
    根據(jù)《國務院辦公廳關于印發(fā)推行行政執(zhí)法公示制度執(zhí)法全過程記錄制度重大執(zhí)法決定法制審核制度試點工作方案的通知》,《住房城鄉(xiāng)建設部關于印發(fā)推行執(zhí)法全過程記錄制度試點實施方案的通知》,《城市建筑垃圾管理規(guī)定》《中華人民共和國城鄉(xiāng)規(guī)劃法》,《國務院城鎮(zhèn)燃氣管理條例》、《中華人民共和國固體廢物污染環(huán)境防治法》、《城市道路管理條例》依法行使市容環(huán)境衛(wèi)生、城市規(guī)劃管理、城市綠化管理、市政設施管理(供水、污水、城市排水、供熱、燃氣、道路、橋梁、城市照明、全部運行管理職責)、公用事業(yè)管理、工商行政管理、公安交通管理(城市管理領域)方面法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的全部或部分行政處罰權。
    依法行使市容環(huán)境衛(wèi)生、城市規(guī)劃管理、城市綠化管理、市政設施管理(供水、污水、城市排水、供熱、燃氣、道路、橋梁、城市照明、全部運行管理職責)、公用事業(yè)管理、工商行政管理、公安交通管理(城市管理領域)方面法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的全部或部分行政處罰權。
    (一)總體結論。
    1.強化市容管理,助力創(chuàng)城迎檢。今年以來,圍繞不同階段市容的`重點工作,采取集中和專項整治相結合措施,對重點區(qū)域存在的流動攤販、燒烤攤點、騎路市場等市容“頑疾”,持續(xù)開展整治。共整治29條背街小巷,出動執(zhí)法隊員3萬人次,執(zhí)法車輛4500余臺次,清理違章占道、亂堆亂放2.4萬余處,清理無證無照流動攤點2.2萬余個,規(guī)范非機動車占道停放1萬余起,轄區(qū)市容環(huán)境面貌得到了明顯改觀。
    2.做好行政服務審批工作。20xx年共計受理門頭店招審批材料504份;對轄區(qū)內(nèi)申請占用區(qū)管道路進行施工的個人、單位進行審核,發(fā)放道路占用施工許可證,共受理申請62次,發(fā)放城市道路占用施工許可證61張。
    3.認真做好拆違工作。按照省市“兩治三改”工作部署和要求,建立有效的防控拆違機制,發(fā)現(xiàn)新生建筑,及時制止,要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道對轄區(qū)內(nèi)違法建筑逐一排查,掌握違法建筑業(yè)主信息和違建情況,根據(jù)實際情況制定強拆預案,20xx年共拆除違建約1561.9平方米,其中鄉(xiāng)鎮(zhèn)1314平方米,市區(qū)247.9平方米。
    4.穩(wěn)步推進垃圾分類工作。在全區(qū)推進垃圾分類示范片區(qū)建設工作,將朝陽街道設為垃圾分類工作示范片區(qū),目前觀瀾瑞公館、新日化小區(qū)已實施定時定點投放,為819戶居民提供生活垃圾分類四分類運行管理服務。督導員按時在崗在位,做好分類投放引導。
    5.有條不紊,數(shù)字化管理工作有序進行。20xx年,我區(qū)數(shù)字化城市管理系統(tǒng)共派遣35574條案件,其中視頻采集案件378件,媒體曝光案件3件,事件類30560件,主要涉及綠地臟亂、道路不潔、非法小廣告、亂堆物堆料等,部件類5014件,主要涉及雨水井蓋、行道樹、垃圾箱等。
    (二)自評結果。
    經(jīng)自評,文明創(chuàng)建、創(chuàng)城、違建拆除費用項目績效自評綜合得分為99分,自評結果為“優(yōu)”。
    文明創(chuàng)建、創(chuàng)城、違建拆除費用項目專項經(jīng)費項目績效自評指標體系共設置3個一級指標,8個二級指標,9個三級指標,各項指標評分情況分析如下:
    (一)產(chǎn)出指標(滿分50分,實得50分)。
    1.數(shù)量指標(滿分13分,實得13分)。
    2.質(zhì)量指標(滿分13分,實得13分)。
    3.時效指標(滿分12分,實得12分)。
    4.成本指標(滿分12分,實得12分),年度設定的成本指標為50萬元;實際完成情況20xx年該項目成本為47.9萬元。
    (二)效益指標(滿分30分,實得30分)。
    1.經(jīng)濟效益(不涉及)。
    2.社會效益(滿分10分,實得10分)。
    3.生態(tài)效益(滿分10分,實得10分)。
    4.可持續(xù)影響(滿分10分,實得10分)。
    (三)滿意度指標(滿分10分,實得10分)服務對象滿意度100%,得分10分。
    通過自評發(fā)現(xiàn),文明創(chuàng)建、創(chuàng)城、違建拆除費用項目專項經(jīng)費項目實施雖取得了一定的成效,但還存在一些問題和不足,主要表現(xiàn)在:
    一是績效意識不足。自評單位的績效意識不強,認識和重視程度不夠,對績效管理工作缺乏系統(tǒng)認識,績效管理水平有待提高。
    二是績效自評目標不夠規(guī)范。項目績效目標指標設定的合理性不夠。
    三是項目資金的管理不夠完善。預算執(zhí)行率有待進一步提高。
    為進一步提高專項資金使用效益,針對存在的問題,提出如下建議:
    1、細化預算編制工作,認真做好預算的編制。進一步加強內(nèi)設機構的預算管理意識,嚴格按照預算編制的相關制度和要求進行預算編制。
    2、加強財務管理,嚴格財務審核。加強單位財務管理,健全單位財務管理制度體系,規(guī)范單位財務行為。在費用報賬支付時,按照預算規(guī)定的費用項目和用途進行資金使用審核、財務嚴格核算,杜絕超支現(xiàn)象的發(fā)生。
    《禹會區(qū)財政局關于印發(fā)〈禹會區(qū)區(qū)級項目支出績效評價管理暫行辦法〉的通知》(禹財績〔20xx〕3號)。
    電費財政支出項目績效自評報告篇二
    20xx年以來,在市水利局的正確領導下,于家河水庫管理所嚴格按照《安丘市事業(yè)單位績效考核辦法》和《20xx年度市直事業(yè)單位績效考核工作實施方案》有關規(guī)定,堅持“高標準、嚴要求”,緊緊圍繞市委、市府工作思路,認真履行好“防大汛、抗大旱”的職責,在20xx年度事業(yè)單位績效考核評比中,綜合得分97.57分,考核結果為b。針對考核中存在的問題,我們進行了認真整改,現(xiàn)將整改情況匯報如下:
    1、單位管理規(guī)章制度不夠完善。
    2、工作創(chuàng)新力度不夠,科研成果少。
    1、完善單位內(nèi)部管理制度和監(jiān)督檢查機制。
    一是完善了相關規(guī)則制度:完善了人事勞動制度、學習培訓制度、崗位職責制度、請示報告制度、檢查報告制度、事故處理報告制度、工作結制度、工作大事記制度、上下班制度、考勤制度、車輛管理制度、檔案管理制度、防汛值班制度、工程日常檢查制度、維修養(yǎng)護制度、防洪調(diào)度制度、供水管理制度、財務管理制度。
    嚴格按照各項制度執(zhí)行,在日常管理中,做到按時上下班,有事及時請假,并有專門人員進行考勤;在日常工作中,每名同志明確自己的職責。防汛值班制度:汛期24小時值班防汛值班,每日對水庫水位、庫容及降雨量及時匯總上報,保證上級對防汛工作的全面掌握;工程日常檢查制度:每天有專門的人員對大壩、溢洪道等工程設施進行檢查做好登記,發(fā)現(xiàn)問題及時上報;維修養(yǎng)護制度:每年根據(jù)上級安排的維修養(yǎng)護任務及時編制維修養(yǎng)護實施方案并組織具體實施工程養(yǎng)護;防洪調(diào)度制度:嚴格按照調(diào)度規(guī)程及時掌握水情,依照《汛期控制運用方案》和《防洪搶險應急預案》的數(shù)據(jù)指標,及時上報請示,并按照批復要求對水庫水位、庫容進行調(diào)控,確保安全度汛。
    二是完善了監(jiān)督檢查機制:完善了相關監(jiān)督檢查機制,加大對違反規(guī)定的工作人員的從重罰處力度,杜絕了管理所干部職工違法亂紀情況的發(fā)生。
    2、加大工作創(chuàng)新力度,增加科研成果。
    一是加強水源地保護宣傳:為進一步加強對水源地的保護,于家河水庫在市水利局的支持和指導下,認真貫徹《水法》《防洪法》《水土保持法》及《環(huán)境保護法》等各項法律法規(guī),堅持依法管水,堅持到庫區(qū)周邊村莊發(fā)放宣傳單和張貼標語,并通過在主要地段、主要道口危險區(qū)設置宣傳牌、標志牌、警示牌等形式進行大力宣傳,確保水源水質(zhì)安全。
    二是按照省級規(guī)范化管理單位的要求,在組織管理、安全管理、運行管理、經(jīng)濟管理四個方面做好規(guī)范化管理工作,整理保存好數(shù)據(jù)資料。
    電費財政支出項目績效自評報告篇三
    (一)項目實施情況。
    根據(jù)《關于開展文明創(chuàng)建暗訪工作的通知》(集文明委[2016]14號)、《關于組織開展新一屆全國文明村鎮(zhèn)、文明單位、文明校園及培育對象和20xx—20xx年度省級文明村鎮(zhèn)、文明單位(社區(qū)、風景旅游區(qū))、文明校園申報推薦工作的`通知》(廈文明委辦[20xx]6號)、《關于20xx年文明創(chuàng)建示范點有關事宜的通知》要求,為切實落實按全國城市文明程度指標測評體系要求,通過扶持各類先進典型,評議身邊好人,落實測評暗訪長效機制,文明行為宣傳及示范點打造,激勵全社會文明程度的提高,加強和改進未成年人思想道德建設,加強全區(qū)思想道德建設和社會主義核心價值觀建設,配套精神文明建設專項經(jīng)費。
    項目實施主體是中共廈門市集美區(qū)委宣傳部。
    項目實施年度為20xx全年。
    根據(jù)《廈門市集美區(qū)財政局關于批復廈門市集美區(qū)委宣傳部20xx年度部門預算的通知》(廈集財預批〔20xx〕4號),20xx年全年預算資金1299萬元,年中追減30萬元,最終預算1269萬元,實際支出894.15萬元,年底指標余374.85萬元由區(qū)財政收回。主要支出內(nèi)容有:文明城區(qū)創(chuàng)建宣傳、暗訪、考評;集美文明網(wǎng)、文明集美微信公眾號運營;慰問經(jīng)費;道德模范、身邊好人宣傳費用;文明示范點建設;志愿服務活動;精神文明宣傳;氣氛布置、公益廣告宣傳;思想道德建設和社會主義核心價值觀建設;心理健康宣傳教育;未成年人思想道德建設等。
    (一)項目效益分析。
    項目產(chǎn)出情況分析:20xx年基本實現(xiàn)年初設定績效指標。通過文明單位考評;完成文明創(chuàng)建暗訪工作12次,慰問先進典型6人次,開展志愿公益活動300場,共有2500人次社工參與志愿活動,孵化志愿隊伍3支。舉辦100場心理健康講座及活動,提供500次以上心理咨詢服務。完成未成年人思想道德品牌及創(chuàng)新案例項目15個,補助社區(qū)(村)未成年人思想道德建設工作共14所。
    產(chǎn)生較好社會效益:志愿服務活動共服務群眾7000人次,社區(qū)書院活動服務群眾10萬人次,心理健康活動受眾10000人次。全區(qū)精神文明及思想道德建設工作水平有較明顯上升,核心價值觀得到普及。公眾滿意度提高,為我區(qū)人文集美建設提供思想保證和精神動力。
    (二)支出效益分析。
    20xx年全年預算資金1299萬元,年中追減30萬元,最終預算1269萬元,實際支出894.15萬元,年底指標余374.85萬元由區(qū)財政收回。我部建立健全內(nèi)部控制管理制度及財務核算制度,合理、有效、規(guī)范地使用資金,嚴格按照會計制度規(guī)定進行會計核算和賬務處理,做到賬務處理及時、會計核算規(guī)范,財務報銷手續(xù)較齊全,崗位責任明確,能夠真實反映和記錄各項業(yè)務活動和財務事項。嚴格控制項目支出,保障項目實現(xiàn)效益最大化。在全國文明城市迎檢中實現(xiàn)“一分未扣”,在全省文明城區(qū)測評中位列第一。
    (三)評價分值和等級。
    綜上所述:20xx年精神文明建設經(jīng)費項目,我單位自評91分,績效等級為優(yōu)秀。
    (一)項目實施存在的問題。無。
    (二)財政支出存在的問題。無。
    (三)支出政策制定方面存在的問題。無。
    進一步提升預算績效管理水平,建立全方位可衡量績效指標體系。
    電費財政支出項目績效自評報告篇四
    根據(jù)《關于開展20xx年度項目和部門整體支出預算執(zhí)行情況績效自評工作的通知》(徐財績[2022]2號)要求,我單位及時布置自評,由自評工作小組,明確分工,落實責任,認真開展自評自查工作,經(jīng)查閱、核實有關賬務及項目等執(zhí)行情況,填寫自評表格,形成本評價報告?,F(xiàn)將20xx年度徐聞縣財政局整體支出自我績效評價報告如下:
    (一)單位情況。徐聞縣財政局成立時間為xx58年1月,屬行政單位;本單位共有23個內(nèi)設機構,分別是:
    (1)辦公室。
    (2)法規(guī)稅政股。
    (3)預算股。
    (4)國庫股。
    (5)綜合規(guī)劃股。
    (6)行政政法股。
    (7)教科文股。
    (8)農(nóng)業(yè)股。
    (9)工貿(mào)發(fā)展股。
    (10)經(jīng)濟建設股。
    (11)金融與政府債務管理股。
    (12)社會保障股。
    (13)會計股。
    (14)監(jiān)督檢查辦公室。
    (15)績效評價股。
    (16)政府采購監(jiān)管股。
    (17)人事股。
    (18)預算外資金管理中心。
    (xx)工程預決算審核中心。
    (20)國庫支付中心。
    (xx)農(nóng)村財務管理辦公室。
    (22)資產(chǎn)管理中心。
    (23)鎮(zhèn)財縣管中心。
    (二)人員情況。截止20xx年12月31日,本單位人員編制231人,實有在職人員181人,離退休人117人,外聘臨時工人數(shù)41人。
    (三)工作職能。
    (一)貫徹執(zhí)行國家和上級財政部門有關財政、稅收的法律、法規(guī)、規(guī)章和方針政策。組織擬定財政行政事業(yè)單位資產(chǎn)管理、資產(chǎn)評估、財務會計等方面規(guī)范文件并監(jiān)督實施。
    (二)執(zhí)行中央地方、國家與企業(yè)的分配政策,運用財稅政策實施宏觀調(diào)控,綜合平衡社會財力和推進基本公共服務均等化。
    (三)編制年度縣級預算草案并組織執(zhí)行,受縣人民政府委托,向縣人民代表大會報告縣級和全縣預算執(zhí)行情況,向縣人大常委會報告決算。制定全縣財政和預算收入計劃。負責各項財政收支的管理。
    (四)指導、監(jiān)督農(nóng)村財務管理工作。對企業(yè)財務制度進行監(jiān)督和管理。對代理記賬機構及其從事代理記賬業(yè)務情況的監(jiān)督檢查。
    (五)負責縣級非稅收入專戶及各項政府性基金及財務票據(jù)、財政預算內(nèi)行政機構的管理,參與監(jiān)督住房保障和住房公積金的管理。對財政票據(jù)領用資格審核核準。財政票據(jù)的領用審核、核銷等。
    (六)監(jiān)督、執(zhí)行、統(tǒng)一規(guī)定行政事業(yè)單位開支標準,負責建立和實施國庫集中收付制度。負責縣級財政資金調(diào)度和財政總預算會計工作。管理縣級財政社會保障支出,組織實施對社會保障資金使用的財政監(jiān)督。執(zhí)行社會保障資金財務制度,基本建設財務制度,設計企業(yè)財務制度和農(nóng)村財務制度。
    (七)擬訂行政事業(yè)單位資產(chǎn)的產(chǎn)權管理制度,負責行政事業(yè)單位資產(chǎn)的監(jiān)管。制定財政支出績效評價指標體系及評價標準。組織實施財政支出績效評價、公共資源統(tǒng)計分析及評價。組織開展企業(yè)、行政事業(yè)單位等會計決算報表匯總和分析。
    (八)參與財政性資金項目安排總量研究。組織調(diào)度財政性基本建設資金。參與財政性資金投資項目的工程概算審核。承擔財政性資金投資項目工程預算、結算和竣工財務決算審核工作。參與制定對縣級財政性資金基本建設重點項目委派財務總監(jiān)的管理制度。負責制定代建項目財務管理制度,參與工程造價管理,制定政府采購政策制度并監(jiān)督管理。
    (九)貫徹執(zhí)行會計法規(guī)和制度。依法指導和監(jiān)管注冊會計師考試的有關業(yè)務。
    (十)監(jiān)督財稅方針,政策、法規(guī)和財會制度的執(zhí)行情況,檢查、處理、反映財政收支管理中的重大問題,提出加強財政管理的政策建議。
    (十一)負責擬定全縣政府性債務管理制度并組織實施。負責全縣政府性債務管理工作。承擔涉外、地方金融財政政策措施的擬訂和執(zhí)行工作。擬訂ppp模式的相關制度。負責地方金融機構財務監(jiān)管核金融企業(yè)國有資產(chǎn)管理工作。負責國債兌付和地方政府債券轉貸,還本付息相關工作。
    (十二)管理資產(chǎn)評估行業(yè),指導和監(jiān)督評估機構和評估師的業(yè)務,辦理監(jiān)管范圍內(nèi)設計國有產(chǎn)權權益的資產(chǎn)評估項目立項確認。
    (十三)根據(jù)縣政府授權,依照《中華人民共和國公司法》、《中華人民共和國企業(yè)國有資產(chǎn)法》和《企業(yè)國有資產(chǎn)監(jiān)督管理暫行條例》等法律、法規(guī)以及縣政府有關規(guī)定履行出資人職責。
    (十四)貫徹落實黨的人才發(fā)展政策,履行人才工作相關職責。
    (十五)完成縣委、縣政府和上級財政部門交辦的其他任務。
    (一)評價小組情況。根據(jù)《徐聞縣財政局關于徐聞縣推進全面實施預算績效管理工作的通知》(徐財教[20xx]6號)要求,為更好地開展財政支出績效評價工作,我局成立了財政支出績效評價工作領導小組。績效評價工作小組負責本單位預算績效評價工作的組織、協(xié)調(diào)、督促和檢查工作。相關業(yè)務股室及下屬單位負責年度部門預算整體支出及項目資金支出績效評價工作,績效評價工作小組負責復核部門預算整體支出和項目資金績效評價工作。
    (二)自評工作情況。為切實做好部門預算整體支出及項目資金支出績效評價工作,進一步明確職責,規(guī)范程序。本局遵循“統(tǒng)一組織、分工協(xié)作、相互配合”的原則,合理劃分業(yè)務股室和下屬單位工作職責,組織指導協(xié)調(diào)全局績效自評工作,相關業(yè)務股室和下屬單位根據(jù)工作總體安排和要求,負責落實工作。依據(jù)《部門整體支出績效評價評分表》,本單位自評得分82.5分,績效評價等級為“良”。
    (三)自評材料報送時間及質(zhì)量。本單位對所報送自評材料真實性、完整性、一致性、規(guī)范性負責。
    (四)自評材料報送及公開一致情況。本單位所報送的自評報告、數(shù)據(jù)表、評分表是否與公開的自評報告、數(shù)據(jù)表、評分表一致。
    (一)目標設置。
    1.績效目標申報情況。當年績效目標申報部門整體支出項目1個,金額xx96.09萬元,實際到位金額xx96.09萬元。
    (2)階段性(當年)績效目標。保障全局230人正常辦公、生活秩序、保障各股室各項目的基本運轉需求、確保全局各部門能正常開展工作。
    (二)預算編制合理性。本單位根據(jù)人員基數(shù)、部門業(yè)務量、往年預算數(shù)和預算編制要求和標準,合理測算基本支出預算和項目支出預算,形成20xx年度部門整體支出預算。
    (三)預算編制規(guī)范性。本單位預算編制符合財政當年度有關預算編制的原則,符合專項資金預算編制和項目庫管理要求。
    (一)支出管理情況。
    1.整體支出完成率。本單位上年結余結轉數(shù)7.09,本年實際收入數(shù)15539.41萬元(含全縣性公積金收入),實際支出15318.05萬元(含全縣性公積金支出),整體支出完成率98.53%。本年度結余228.45萬元。結余主要原因:人員基本工資和津貼補貼預算結余,年末國庫收回。
    2.財務合規(guī)性。本單位部門整體支出績效自評報告依據(jù)本單位登記完整、核對無誤的賬簿記錄和其他有關會計核算資料形成,本單位部門整體預算的執(zhí)行符合政府會計準則、相關會計制度的要求,如實反映政府部門的財務狀況、運行情況等有關信息。
    (二)信息公開。
    1.自評信息公開。單位已按績效自評規(guī)定的時間和內(nèi)容在門戶網(wǎng)站。
    2.預決算信息公開。我局按照《預算法》和政府信息公開有關規(guī)定在本單位門戶網(wǎng)站已公開20xx預算信息;公開的文件標題是:20xx年徐聞縣財政局部門預算。20xx年決算信息未公開,未公開原因:待財政部門批復20xx年決算后再作公開。
    3.績效目標公開。本單位按照績效目標批復的有關規(guī)定在門戶網(wǎng)站公開批復后的`績效目標,所公開的績效目標內(nèi)容與批復一致。
    (一)項目管理。
    1.項目實施程序。
    2.項目實施程序。年度實施項目5個,其中屬于政府采購項目xx個、國庫集中支付項目xx個,合同管理制項目xx個。項目實施程序規(guī)范,驗收手續(xù)完整。
    (二)資產(chǎn)管理。
    1.資產(chǎn)管理安全性。本單位嚴格遵守國家法律法規(guī)及內(nèi)部制定的財務規(guī)章制度,資產(chǎn)管理制度健全,賬務處理規(guī)范,資產(chǎn)的購置、調(diào)撥、驗收、領用、登記手續(xù)完備,資產(chǎn)的使用狀況和國有資產(chǎn)收益安全完整。
    2.固定資產(chǎn)利用率。
    (三)經(jīng)費管理。
    1.“三公經(jīng)費”控制率。徐聞縣財政局20xx年度“三公”經(jīng)費財政撥款支出決算為10.88萬元,完成預算30.7萬元的35.44%。其中:因公出國(境)費支出決算為0萬元,完成預算0萬元的100%;公務用車購置及運行費支出決算為6.71萬元,完成預算25.2萬元的26.63%(其中:公務用車購置支出決算為0萬元,完成預算0萬元的100%;公務用車運行費支出決算為6.71萬元,完成預算25.2萬元的26.63%);公務接待費支出決算為4.17萬元,完成預算5.5萬元的75.82%。20xx年度“三公”經(jīng)費支出決算小于預算數(shù)的主要情況:認真貫徹落實中央八項規(guī)定精神和厲行節(jié)約的要求,從嚴控制“三公”經(jīng)費開支,全年實際支出比預算有所節(jié)約。
    2.“公用經(jīng)費”控制率。20xx年本部門機關運行經(jīng)費支出207.23萬元,比上年決算數(shù)減少294.71萬元,下降58.71%。主要增減變動情況是:認真貫徹落實中央八項規(guī)定精神和厲行節(jié)約的要求,從嚴控制辦公及印刷費、郵電費、差旅費、會議費、培訓費、福利費、日常維修費、專用材料及一般設備購置費、水電費、物業(yè)管理費、因公出國(境)經(jīng)費、公務用車購置及運行維護費、公務接待費以及其他費用等經(jīng)費開支。
    (四)在職人員控制率。本單位人員編制共231名,當年年末單位實際在職人數(shù)181人、在職人員控制率78.35%,在人員編制控制上未有超編現(xiàn)象。
    1、產(chǎn)出指標-成本指標:不超預算。
    2、產(chǎn)出指標-質(zhì)量指標:100%足額發(fā)放人員經(jīng)費。
    3、效益指標-社會效益:保障各項工作順利開展。
    4、效益指標-可持續(xù)影響:持續(xù)提升公共服務效能。
    預期目標設置與實際執(zhí)行有偏差。預算編制前根據(jù)年度內(nèi)單位可預見的工作任務,確定了單位年度預算目標,細化了預算指標,但是實際支付過程中,受各方面因素影響,未能嚴格按照預算指標執(zhí)行。
    加強對財政預算資金管理方面制度的學習,嚴格遵循“先有預算、后有支出”的原則,不斷提高各業(yè)務股室和下屬單位的業(yè)務工作能力,進一步強化各股室和下屬單位對財政預算支出績效目標申報管理意識。
    電費財政支出項目績效自評報告篇五
    針對20xx年整體績效自評報告中存在的主要問題,我單位對自評結果高度重視,召開績效管理工作會議,已進行認真檢查,切實進行整改?,F(xiàn)將整改情況說明如下。
    1、年末追加資金下達,使得資金使用率有所降低;由于年末集中下達各項資金,有的資金未及時利用,導致有不少資金結轉到下年,資金使用率有所降低。
    2、資金使用效益有待進一步提高,績效目標有待進一步明確、細化和量化。因為資金下達有時差,有時候往往需要從專項支出,而資金未到,不得己只能用公用經(jīng)費,影響資金使用效益。
    爭取在20xx年底切實解決存在的問題,更好地完善績效管理。
    2、嚴格執(zhí)行資金安排。
    1、規(guī)范資金使用制度。
    一是強化資金管理意識,加強與財政局的溝通,確保及時下達專項資金,合理、科學地使用資金,提高其使用效率。
    二是加強管理隊伍建設。加強本單位工作人員的專業(yè)知識,努力提升管理人員綜合素質(zhì),提高實際操作能力、業(yè)務技能,保證財務水平的不斷提高,采取有效的措施合理分配資金使用,提高資金使用率。
    (整改責任人:黃繼鋒整改時限:xxxx年12月底)。
    2、嚴格執(zhí)行資金安排。
    資金安排結合實際分析研究、科學測算、合理安排,統(tǒng)一支出標準,指標專項??顚S?,公用經(jīng)費和人員經(jīng)費切實分指標支付,不混用挪用,有效保障各項工作的順利開展。提高資金使用效率,盡量減少不必要的開支,對資金實施跟蹤管理和預算控制,做到資金科學合理地安排和分配。
    (整改責任人:黃繼鋒整改時限:xxxx年12月底)。
    我單位今后將在績效工作管理中不斷進步,加強對資金支出的績效管理。
    電費財政支出項目績效自評報告篇六
    (一)項目基本情況:立項情況、實施主體、項目資金及主要內(nèi)容。
    本項目為我單位20xx年電費類預算項目,項目資金預算40萬元。根據(jù)海財預字[20xx]126號文件批示,市財政補助我單位電費,主要用于廣播電視專用設備及辦公照明用電等。
    (二)項目年度預算績效目標和績效指標設定情況(包括預期總目標及階段性目標,衡量績效目標實現(xiàn)程度的評價指標、標準等)。
    該項目的年度績效目標為:1、控制全年用電量;2、保障廣播電視專用設備及辦公照明用電。截止至20xx年12月,順利完成本年度各項工作任務。
    (一)項目決策情況(包括決策過程和結果)。
    1、項目實施的必要性和可行性:根據(jù)我單位工作計劃,項目的實施可以滿足我單位日常工作需求,確保我單位日常業(yè)務順利開展。
    2、項目決策過程。我單位的決策依據(jù)符合我單位工作年度計劃要求,電費能保障我單位工作有效運轉,該項目符合申報條件,申報、批復程序符合相關管理辦法。
    (二)項目資金(包括財政資金、自籌資金等)安排落實、總投入等情況。
    截止20xx年12月底,我單位申請項目資金40萬元,已全部下達。
    (三)項目資金(主要是指財政資金)實際使用情況。
    截止20xx年12月底,該項目實際支出金額40萬元,支出進度100%。按照專款專用原則,在本單位嚴格監(jiān)督下,該項目資金全部用于廣播電視專用設備及辦公照明用電費用,項目資金使用率為100%,資金的支付依據(jù)合規(guī)合法。
    (四)項目資金管理情況(包括管理制度、辦法的制訂及執(zhí)行情況)。
    本單位嚴格按照項目資金使用管理規(guī)定使用項目資金,設立項目資金專賬,專人管理。制定嚴格的資金使用制度,做到專款專用,使項目達到預期目標。
    (一)項目組織情況(包括項目招投標情況、調(diào)整情況、完成驗收等)。
    經(jīng)過全面深入了解本單位工作需求情況,電費項目為確保設備正常運行、廣播電視專用設備及辦公照明用電,保障我單位工作正常運行。
    (二)項目管理情況(包括項目管理制度建設、日常檢查監(jiān)督等情況)。
    項目目標設定依據(jù)充分、明確、合理,各項符合相關規(guī)定。項目實施過程中,遵循先考察、調(diào)研,再根據(jù)我單位工作實際情況制定相應的措施。實現(xiàn)了項目管理與過程管理的有機結合。
    (一)項目績效目標完成情況。將項目實際完成情況與申報的績效目標對比,從項目的經(jīng)濟性、效率性、有效性和可持續(xù)性等方面對項目績效進行量化、具體分析。
    其中:項目的經(jīng)濟性分析主要是對項目成本(預算)控制、節(jié)約等情況進行分析,項目的效率性分析主要是對項目實施(完成)的進度及質(zhì)量等情況進行分析;項目的有效性分析主要是對反映項目資金使用效果的個性指標進行分析;項目的可持續(xù)性分析主要是對項目完成后,后續(xù)政策、資金、人員機構安排和管理措施等影響項目持續(xù)發(fā)展的因素進行分析。
    我單位20xx年控制全年用電量,保障廣播電視專用設備及辦公照明用電,順利完成本年度各項工作任務,部門滿意度95%以上,達到了申報的績效目標。
    項目的經(jīng)濟性分析:為保證財政資金的使用效率,我單位在項目執(zhí)行過程中,嚴格加強費用控制,沒有出現(xiàn)浪費現(xiàn)象,確保將費用控制在預算范圍內(nèi)。
    項目的效率性分析:本項目進度和質(zhì)量均符合預期標準。本項目實施時間為20xx年1-12月。截止20xx年12月,該項目基本實現(xiàn)了預期質(zhì)量目標。
    項目的有效性分析:通過對項目的執(zhí)行,廣播電視專用設備及辦公照明用電得到了保障,順利完成本年度各項工作任務,基本達到了項目的預期目標。
    項目的可持續(xù)分析:電費項目作為本單位電費類經(jīng)費開支,項目的執(zhí)行可以確保本單位日常工作的正常有序開展,為單位的日常辦公業(yè)務活動提供支持和保障。
    (二)項目績效目標未完成情況及原因分析。
    無
    (一)后續(xù)工作計劃。
    根據(jù)20xx年電費項目的實際執(zhí)行情況,我單位將調(diào)整相關工作目標,確保20xx年該項目的預算更精準。
    (二)主要經(jīng)驗及做法、存在問題和建議(包括資金安排、使用過程中的經(jīng)驗、做法、存在問題、改進措施和有關建議等)。
    該項經(jīng)費缺口較大,不足以支撐本單位日常使用,建議財政部分提高該項經(jīng)費預算。
    電費財政支出項目績效自評報告篇七
    時光荏苒,20xx年在一片有序的繁忙中將要過去了,回首過去一年,內(nèi)心感慨萬千??偨Y是一面鏡子,通過總結能夠全面地對自我的成績與教訓、長處與不足、困難與機遇進行客觀評判,為下一步工作理清思路,明確目標,制定措施,帶給參考和保障。
    過去的一年,績效考核工作在各部門員工的通力配合下,取得長足的進步,這與公司領導前期對員工的績效理念的灌輸是密不可分的。
    1、績效一詞已經(jīng)成為了員工關心的話題,績效考核在某種程度上深入人心,得到了廣大員工的理解與支持。各部門員工從績效考核中得到了實惠,使得大家用心參與,共同進步。
    2、員工績效考核從一線員工的質(zhì)量考核、產(chǎn)量考核、執(zhí)行力考核和成本考核等,到管理(計時)員工的工作資料考核全面展開并取得了必須的成效,調(diào)動了員工的工作用心性和工作熱情。車間員工的考核數(shù)據(jù)做到了按日提取,例如總裝的成品檢驗記錄。
    3、在廠長班長和質(zhì)量主管的配合下,考核數(shù)據(jù)做到了及時準確,為切實做到員工考核結果的準確性有效性做出的貢獻。
    縱觀整個10年,考核工作還是有些不足與缺憾。
    1、部分考核細則未做到及時的修改,脫離客觀實際,致使個別部門考核出現(xiàn)了與真實狀況相矛盾的不合理狀況。(例如板筋車間的產(chǎn)量考核,由于板筋車間的員工生產(chǎn)任務是由班長進行分配,致使考核過程中的產(chǎn)量指標很難確定,出現(xiàn)了個別的不合理的狀況發(fā)生。)。
    2、個別員工素質(zhì)低,不能按時準確帶給考核數(shù)據(jù),有的員工對考核反映出的負績效不能理解,應加大考核理念的解釋,使員工能夠真正理解和理解我們的考核理念。
    3、有些本門的員工對考核懷有排斥心理,對考核數(shù)據(jù)的帶給不給予用心地配合,使工作無法有效開展。
    總結的目的是更好的籌劃和安排下年的工作計劃。
    1、明確工作思路,下一年度就應沿著既定的工作目標方向和軌道繼續(xù)前進,避免像無頭蒼蠅瞎撞,這樣會背離考核宗旨而越走越遠。
    2、對本年度考核工作中遇到的問題找出解決辦法,例如各部門平均績效出現(xiàn)參差不齊的狀況,針對這一點應在下一年度逐步引入部門績效,對不一樣部門工作績效結果進一步校正;另外車間批次和產(chǎn)量考核還存在不合理,就應針對出現(xiàn)異常的狀況作出具體的矯正措施,例如尾欠批次數(shù)量過大的狀況,應對其出現(xiàn)的原因進行分析,作出合理的追加規(guī)定。其他問題也就應制定出相應的解決辦法。
    3、加強績效考核人員的執(zhí)行狀況,做到一切從實際出發(fā),按數(shù)據(jù)按事實說話,拿出準確反映員工工作狀況的績效結果。
    4、用心制定xx年考核工作計劃,消除以往考核中的盲點,做到每個員工都納入考核工作,進行合理的績效管理。
    新的一年意味著新的機遇和新的挑戰(zhàn),我們決定在現(xiàn)有的基礎上再接再厲,更上一層樓,努力打開一個工作新局面。
    電費財政支出項目績效自評報告篇八
    xx縣裴家灣鎮(zhèn)人民政府,單位性質(zhì):行政,經(jīng)費管理方式:全額預算,內(nèi)設6個機構:xx縣裴家灣鎮(zhèn)政府黨政綜合辦、xx縣裴家灣鎮(zhèn)政府的財政所、xx縣裴家灣鎮(zhèn)政府計生站、xx縣裴家灣鎮(zhèn)政府農(nóng)綜辦、xx縣裴家灣鎮(zhèn)政府事務辦、xx縣裴家灣鎮(zhèn)政府文化站。本單位在職實有人員51人;單位編制53人,其中:28個事業(yè)編制人員、25個行政編制人員;15個退休人員、20個協(xié)管員、1個村官。
    1、貫徹執(zhí)行黨和國家的路線、方針、政策、法律、法規(guī)。
    2、制定并落實本鎮(zhèn)的經(jīng)濟計劃和措施,促進產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整及其他經(jīng)濟保持平衡協(xié)調(diào)發(fā)展。
    3、負責本鎮(zhèn)的民政、計劃生育、文化教育、衛(wèi)生、體育等社會公益事業(yè)的綜合性工作。
    4、負責本鎮(zhèn)企業(yè)發(fā)展、企業(yè)體制改革、科技進步、經(jīng)濟技術協(xié)作,推動外向型經(jīng)濟發(fā)展。
    5、編制財政預算內(nèi)、預算外、自籌資金的年度預算、決算和管理,做好各項財政收入的征收管理、劃解工作。
    6、擬定和實施本鎮(zhèn)社會治安綜合治理計劃,并組織、指導、協(xié)調(diào)、檢查各單位工作。
    7、擬定本鎮(zhèn)民政事業(yè)發(fā)展和年度工作計劃,做好定補、救災救濟扶貧、雙擁、優(yōu)待、撫恤、老齡、五保、殘聯(lián)等工作。
    8、搞好本鎮(zhèn)民兵組織建設、國防教育、軍事訓練、征兵等工作。
    9、貫徹執(zhí)行黨和國家的計劃生育方針、政策、法規(guī),擬定本鎮(zhèn)人口與計劃生育的年度計劃,做好調(diào)查研究,檢查督促和統(tǒng)計工作。
    10、建立健全各項財務會計制度,加強對本鎮(zhèn)企業(yè)、事業(yè)、行政單位財務指導管理,提高財政資金使用效益,促進經(jīng)濟和社會事業(yè)的協(xié)調(diào)發(fā)展。
    11、承辦縣委、縣人民政府交辦的其它事項。
    本鄉(xiāng)鎮(zhèn)xx年總收入1907.55萬元,總支出總計1907.55萬元,
    xx年一般公共預算財政撥款基本支出929.25萬元,其中工資福利支出619.9萬元、商品和服務支出773.964萬元、對個人和家庭的補助164.986萬元;項目支出1125.36萬元。
    xx年我鎮(zhèn)在縣委、縣政府的堅強領導下,以黨的十八屆五中、六中全會及十九大精神為指導,認真貫徹落實縣委第十七屆二全委擴大會議精神,主動適應經(jīng)濟新常態(tài),緊緊圍繞強基礎、興產(chǎn)業(yè)、惠民生這一主線,以黨建為引領,以城鎮(zhèn)化建設為帶動,以山區(qū)農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化為抓手,以全民創(chuàng)業(yè)為突破,以產(chǎn)業(yè)發(fā)展為支撐,貫穿脫貧攻堅過程始終,積極推進基礎設施建設和社會事業(yè)建設,緊盯“追趕超越”目標,進一步解放思想,更新觀念,全力推動全鎮(zhèn)各項社會事業(yè)快速發(fā)展。財務上抓好厲行節(jié)約源頭控制,嚴格執(zhí)行部門預算,部門整體公用支出實現(xiàn)了有效壓減,降低了行政運行成本,提高了資金的使用率。根據(jù)部門整體支出績效評價指標評分,自評得分93分,部門整體績效評價為良好。
    1、預算配置得分5分,“三公經(jīng)費”變動率得5分;
    5、重點工作得18分,重點項目得20分。
    6、經(jīng)濟效益和社會效益得13分。
    (一)在年初的預算執(zhí)行時,因為某些原因?qū)е骂A算數(shù)沒有達到100%準確,后期出現(xiàn)追加預算。
    (二)在政府采購方面,因為對采購知識和文件的理解不透徹,未能按規(guī)定準確的執(zhí)行。
    (三)在使用公務卡刷卡時,沒有按照縣級預算單位公務卡管理得暫行辦法使用和管理公務卡。
    (四)在資產(chǎn)管理方面,沒有健全的管理制度用以考核和規(guī)范管理制度。
    (五)在重點項目支出方面,尤其是扶貧資金這塊,因為政策或者驗收方面的原因,導致資金沒有100%的兌付。
    (六)效益指標方面因為我鎮(zhèn)人口眾多,工作任務重,村民提供的身份證和折子號有誤,導致有些補助資金不能按時發(fā)放到位。
    1.盡量根據(jù)國家政策準確無誤的上報預算數(shù)字,不再出現(xiàn)預算調(diào)整。
    2.根據(jù)省市縣文件精神,做到政府采購執(zhí)行100%。
    3.認真學習公務用卡知識,嚴格按照縣級預算單位公務卡管理暫行辦法執(zhí)行采購。
    4.制定合理、合規(guī)、合法、完整的資產(chǎn)管理制度。
    5.緊緊抓住脫貧攻堅這一核心,全面完成全鎮(zhèn)193戶379貧困人口的脫貧攻堅任務。
    6.在以后的工作中認真核實每位村民的個人信息,確保資金準確無誤發(fā)放到村民手中。
    總之,今年全鎮(zhèn)的工作基本達到預期的目標,但是離縣委、縣政府的要求還有差距。在今后的工作中我們將繼續(xù)努力,帶領全鎮(zhèn)群眾邁上富裕之路,為全面實現(xiàn)小康建設目標做出新的更大的貢獻。
    電費財政支出項目績效自評報告篇九
    財政支出績效自評報告(參考提綱)一、項目績效情況(一)項目績效目標完成情況分析。將項目支出后的實際狀況與申報的績效目標對比,從項目的經(jīng)濟性、效率性、有效性和可持續(xù)性等方面進行量化、具體分析。
    其中,項目的經(jīng)濟性分析主要是對項目成本(預算)控制、節(jié)約等情況進行分析;項目的效率性分析主要是對項目實施(完成)的進度及質(zhì)量等情況進行分析;項目的有效性分析主要是對反映項目資金使用效果的個性指標進行分析;項目的可持續(xù)性分析主要是對項目完成后,后續(xù)政策、資金、人員機構安排和管理措施等影響項目持續(xù)發(fā)展的因素進行分析。
    (二)項目績效目標未完成原因分析。
    二、其它需要說明的問題(一)后續(xù)工作計劃。
    (二)主要經(jīng)驗做法、存在問題和建議。(包括資金安排、使用過程中的經(jīng)驗、做法、存在問題、改進措施和有關建議等)(三)其它。
    三、
    項目評價工作情況包括評價基礎數(shù)據(jù)收集、資料來源和依據(jù)等佐證材料情況,項目現(xiàn)場勘驗檢查核實情況。
    電費財政支出項目績效自評報告篇十
    xx年優(yōu)撫資金包括義務兵優(yōu)待金33。118萬元,大學生入伍獎勵2。7萬元,優(yōu)撫慰問工作經(jīng)費1。5萬元,優(yōu)撫“春節(jié)”期間雙擁經(jīng)費1。8萬元,共計:39。118萬元。其中義務兵優(yōu)待金及大學生入伍獎勵,每年6月申報,7月發(fā)放,是根據(jù)民政部門反饋的xx年和xx年新兵入伍征兵名單人數(shù)進行申報,其標準為1。142萬元/人,xx年高校新生在此基礎上增加0。3萬元/人,??粕黾?。4萬元/人,二本大學生增加0。5萬元/人。
    義務兵優(yōu)待金的提高及優(yōu)撫慰問項目的開展有助于提高入伍積極性,增強當兵光榮的榮譽感,進一步增進全民國防觀念和優(yōu)屬意識。xx年計劃發(fā)放家屬優(yōu)待金29人(其中:xx年新兵家屬15人,xx年新兵家屬14人),并在“八一”、“春節(jié)”期間開展雙擁座談及優(yōu)撫慰問等工作。
    (三)項目資金申報相符性。
    xx年優(yōu)撫資金用于重大節(jié)日走訪慰問轄區(qū)內(nèi)優(yōu)撫人員,八一建軍前兌付義務兵優(yōu)待金。義務兵優(yōu)待金及優(yōu)撫工作經(jīng)費具體實施內(nèi)容與項目申報相符,申報目標合理可行。
    (一)資金計劃、到位及使用情況。
    1。資金計劃及到位。
    優(yōu)撫經(jīng)費均由財政全額撥款,義務兵優(yōu)待金35。818萬元(其中:優(yōu)待金33。118萬元,大學生入伍獎勵2。7萬元),于xx年7月10日全部到位,并于18日通過直接支付的方式,直發(fā)到29名義務兵家屬賬戶上。優(yōu)撫工作經(jīng)費1。5萬元于xx年7月10日到位,優(yōu)撫“春節(jié)”期間雙擁經(jīng)費1。8萬元于xx年3月到位,用于民政開展雙擁座談、優(yōu)撫慰問等工作。資金到位及時,到位率100%。
    2。資金使用。
    優(yōu)撫資金主要用于義務兵優(yōu)待金的發(fā)放、雙擁座談,優(yōu)撫慰問等。截止目前,優(yōu)撫資金收入共計:39。118萬元,已使用39。048萬元。資金使用率達99。8%,其中:義務兵優(yōu)待金發(fā)放29人,每人標準:1。142萬元,共計33。118萬元;大學生入伍獎勵發(fā)放7人,其中:高校新人2人,??粕?人,二本大學生1人,標準分別是0。3萬元/人,0。4萬元/人及0。5萬元/人,共計2。7萬元;“八一”優(yōu)撫慰問1。96萬元;“春節(jié)”走訪慰問0。5萬元,劃撥村(社區(qū))雙擁座談0。77萬元,支付標準、支付范圍、支付依據(jù)合規(guī)合法。
    (二)項目財務管理情況。
    嚴格對項目資金進行監(jiān)管,確保了項目資金??顚S?,安全到位。民政辦統(tǒng)籌優(yōu)撫資金的使用,并由分管領導審核把關,經(jīng)主要領導審批后報出納支取,當月會計及時按實際發(fā)生情況進行賬務處理和會計核算。
    (一)項目完成情況。
    對照項目計劃目標,該優(yōu)撫項目已按照計劃完成目標,且完成質(zhì)量較好,所有項目已按預定計劃進度完成,達到預期效果。家屬優(yōu)待金已全數(shù)發(fā)放到29名家屬賬上,雙擁座談順利召開,優(yōu)撫慰問穩(wěn)步推進。
    (二)項目效益情況。
    xx年優(yōu)撫資金項目確保了我鎮(zhèn)優(yōu)屬工作的順利開展,調(diào)動了參軍入伍的積極性及一人當兵全家光榮的榮譽感,展現(xiàn)了對退伍軍人,革命烈士等優(yōu)撫群體的關心和關愛,維護了涉軍群體的穩(wěn)定。
    由于民政局在節(jié)日期間會向我鎮(zhèn)民政辦劃撥雙擁慰問金,導致民政辦在經(jīng)費支出時有所混淆。加上雙擁慰問工作往往時間緊、任務重,鎮(zhèn)民政辦往往在未跟財政所溝通的情況下用民政結余資金墊付,進行了慰問工作,導致大平臺的雙擁慰問資金有所結余。今后,我鎮(zhèn)將加強資金對接,在資金支付前把好財務關,規(guī)范資金的使用和支付。
    電費財政支出項目績效自評報告篇十一
    根據(jù)《xx市財政局關于開展xx年財政項目支出績效自評工作和公開預算績效信息的通知》(南財績〔xx〕12號)精神,遵循“科學性、規(guī)范性、客觀性和公正性”的原則,對“黨委出題、黨派調(diào)研”重點課題調(diào)研費項目財政支出績效開展了自評,形成本自評報告。
    (一)項目概況。
    1.項目立項背景。中國民主促進會(簡稱:民進),是以從事教育、文化、出版工作的高、中級知識分子為主,具有政治聯(lián)盟性質(zhì)的政黨。中國民主促進會是中華人民共和國八個參政的民主黨派之一,是接受中國共產(chǎn)黨領導、同中國共產(chǎn)黨親密合作、致力于建設中國特色社會主義事業(yè)的參政黨。中國民主促進會xx市委員會是中國民主促進會的地方組織。它主要是按照民進章程及民進上級組織的要求,全面加強自身建設,不斷提高全會的整體素質(zhì)和履行職責的能力,引導全市民進基層組織和廣大會員,圍繞中心,服務大局,積極反映社情民意,發(fā)揮黨派優(yōu)勢開展議政調(diào)研和社會服務活動等,認真履行民主黨派參政議政、民主監(jiān)督的職能。“黨委出題、黨派調(diào)研”重點課題調(diào)研費這一項目是根據(jù)黨派參政議政工作的需要,按照“黨委出題、黨派調(diào)研、政府采納、部門落實”的要求,圍繞參政議政設置的專項資金。
    2.項目實施情況。根據(jù)“黨委出題,黨派調(diào)研,政府采納,部門落實”的精神要求,市委會應邀承擔中共xx市委xx年重點調(diào)研課題《xx市中小城市特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展研究》。市委會聯(lián)合廣西華藍集團的專家學者組成課題組,制定工作方案,先后到武鳴區(qū)、廣西東盟經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)、馬山縣、上林縣、賓陽縣、橫縣、邕寧區(qū)、隆安縣、空港經(jīng)濟區(qū)及浙江省湖州、金華、寧波、舟山開展調(diào)研,召開課題研討會,形成調(diào)研報告,召開課題評審會議,征求有關意見,補充修改調(diào)研報告。11月30日,在中共的市委xx年政黨調(diào)研協(xié)商座談會上匯報調(diào)研成果。按照黨派調(diào)研活動的慣例,結合工作的實效性,合理安排支出進度和支出項目,確保黨派重點課題調(diào)研活動順利開展。
    3.經(jīng)費來源和使用情況。xx年度“黨委出題、黨派調(diào)研”重點課題調(diào)研費項目經(jīng)費預算5萬元。項目經(jīng)費來源為財政撥款。實際支出數(shù)為5萬元,財政撥款元結余,財政資金使用率為100%。
    成立課題組,制定調(diào)研工作方案。到縣區(qū)以及區(qū)外開展調(diào)研活動,召開重點課題座談會、專家評審會,形成xx市中小城市特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展重點課題調(diào)研報告一篇、相關提案2件。努力加強自身建設,不斷提高全會的整體素質(zhì)和履行職責的能力,促進社會發(fā)展。
    (一)績效評價設計過程。
    按照市財政局關于預算績效管理評價的要求,結合民主黨派重點課題調(diào)研工作的特性,根據(jù)年初申報的項目績效目標,開展項目績效的評價設計,明確評價內(nèi)容。
    (二)績效評價框架。
    遵循“科學性、規(guī)范性、客觀性和公正性”的績效評價原則,根據(jù)財政部制定的《項目支出績效評價共性指標體系框架》,結合民主黨派參政議政工作特性、單位實際情況,制定評價指標體系、績效標準和評價方法等。
    (三)證據(jù)收集方法。
    由社會服務科提供重點課題調(diào)研工作方案、調(diào)研提綱、調(diào)研相片、調(diào)研宣傳報道、重點課題調(diào)研報告、提案等資料和數(shù)據(jù),調(diào)查各項經(jīng)費使用的事前審批、事后報賬手續(xù),完善評價的證據(jù)材料。
    (四)績效評價實施過程。
    由項目承擔科室制定績效評價工作方案,根據(jù)績效評價指標體系、申報項目指標內(nèi)容,結合單位實際,重點課題項目完成的情況,收集、核實績效評價相關資料,與相關單位、我會基層組織、政協(xié)委員進行現(xiàn)場調(diào)查與訪談。結合調(diào)研成果轉化,政府部門采納落實情況,進行整理分析,對比衡量績效目標實現(xiàn)程度。根據(jù)確定的評價指標體系和評價方法,綜合分析信息資料,對比打自評分,撰寫評價報告。
    (五)本次績效評價的局限性。
    一是本次評價由于單位該項目業(yè)務科室人員更換,對績效評價工作缺乏培訓和系統(tǒng)了解,所以經(jīng)驗不足,資料收集準備不夠充分,評價的內(nèi)容不夠完善。二是政府部門對民主黨派年度重點課題成果轉化的落實有一定的時間周期,要跨年度才能完成,所以收集評價數(shù)據(jù)有一定的困難,對項目的產(chǎn)出、效果、社會影響力等績效評價不夠全面,評價深度不夠。今后如何突破這些局限性有待進一步探索。
    (一)績效分析。
    1.投入。項目立項符合市委、市政府的文件要求,根據(jù)《中共xx市委員會辦公廳關于邀請各民主黨派、工商聯(lián)、無黨派人士聯(lián)絡組開展xx年重點課題調(diào)研的函》(南辦函﹝xx﹞12號)及中共市的委統(tǒng)戰(zhàn)部《關于開展xx年xx市各民主黨派、工商聯(lián)、無黨派人士聯(lián)絡組重點課題調(diào)研的函》,設置重點課題活動專項經(jīng)費保障民主黨派的重點課題調(diào)研活動,切實保障黨派履行參政黨職能,為xx市經(jīng)濟建設建言獻策??冃е笜嗽O立較為科學,能反映黨派的工作職能和活動內(nèi)容,資金落實情況較好,用于黨派活動。
    2.過程。為實現(xiàn)績效目標,市委會聯(lián)合廣西華藍集團的專家學者組成課題組,制定工作方案,先后到武鳴區(qū)、廣西東盟經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)、馬山縣、上林縣、賓陽縣、橫縣、邕寧區(qū)、隆安縣、空港經(jīng)濟區(qū)及浙江省湖州、金華、寧波、舟山開展調(diào)研,召開課題研討會和課題評審會議,形成xx市中小城市特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展重點課題調(diào)研報告1篇,提案2篇。切實有效保證了績效目標的達成。
    3.產(chǎn)出。形成調(diào)研報告《加快特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展促進中小城市建設——xx市中小城市特色產(chǎn)業(yè)調(diào)研報告》,并向中共xx市委作了專題匯報;提交市政協(xié)提案《關于構建我市地理標志產(chǎn)品公共品牌體系的建議》、《關于完善三大國家級開發(fā)區(qū)行政審批和項目推進制度的建議》,委托單位對調(diào)研成果的滿意度達95%以上。
    4.效果。績效目標基本達成,取得了較好的社會效益。
    5.績效目標完成情況分析。詳見附件2(xx市財政項目支出年度績效目標完成情況對比表)。
    (二)評價結論。
    1.評分結果:98分。
    2.主要結論:優(yōu)秀。
    (一)主要經(jīng)驗及做法。
    3、市委會各個工作部門密切配合,支持績效目標的完成。
    (二)存在的問題。
    一是在預算編制環(huán)節(jié),預期支出項目金額和實際支出的存在差異,這是由于預算編制經(jīng)驗不足導致,未能全面反映“黨委出題、黨派調(diào)研”重點課題調(diào)研費項目的內(nèi)容。二是政府部門對民主黨派年度重點課題成果轉化的落實有一定的時間周期,要跨年度才能完成,所以收集評價數(shù)據(jù)有一定的困難,對項目的產(chǎn)出、效果、社會影響力等績效評價不夠全面。
    (三)建議和改進措施。
    1.政策建議:請考慮民主黨派工作性質(zhì),今后每年適當增加重點課題項目的調(diào)研經(jīng)費,確保項目實施的實效性。
    2.改進措施:加強對單位編制預算績效目標項目設計的科學性、合理性,加大對績效項目的管理力度,實施進度跟蹤,合理支出預算資金,使其最大效益化。
    電費財政支出項目績效自評報告篇十二
    為加強財政資金管理,提高財政資金使用效益,貫徹落實《中共重慶市委重慶市人民政府關于全面實施預算績效管理的實施意見》(渝委發(fā)〔2019〕12號)和《中共豐都縣委豐都縣人民政府關于全面落實預算績效管理的實施方案》(豐委辦〔2019〕32號)要求,按照豐都縣財政局《關于開展2021年預算績效自評工作的通知》(豐都財政發(fā)〔2022〕18號)有關安排,現(xiàn)將平安建設及綜合治理工作經(jīng)費項目資金績效自評報告如下:
    (一)項目概況。
    1.立項背景。
    十九屆四中全會指出,要堅持和完善共建共治共享的社會治理制度,完善黨委領導、政府負責、民主協(xié)商、社會協(xié)同、公眾參與、法治保障、科技支撐的社會治理體系,建設人人有責、人人盡責、人人享有的社會治理共同體,不斷提升社會治理現(xiàn)代化水平,確保人民安居樂業(yè)、社會安定有序。中共中央、國務院印發(fā)的《關于加快推進社會治理現(xiàn)代化開創(chuàng)平安中國建設新局面的意見》(中發(fā)〔2020〕11號),圍繞三個時間節(jié)點提出了工作目標:一是在2021年,黨委領導、政府負責、民主協(xié)商、社會協(xié)同、公眾參與、法治保障、科技支撐的社會治理體系基本建成,共建共治共享的社會治理新格局基本形成。二是到2035年,現(xiàn)代化社會治理體系基本成型,社會治理能力現(xiàn)代化水平大幅提升,建設更改水平的平安中國目標基本實現(xiàn)。三是本世紀中葉,中國特色社會主義社會治理現(xiàn)代化全面實現(xiàn),更高水平的平安中國全面建成。
    2.項目實施情況。
    在平安豐都建設工作中,重點開展了以下幾方面的`工作:一是推進市域會治理現(xiàn)代化。在三建鄉(xiāng)和高家鎮(zhèn)建國村開展“五治融合”社會治理體系試點,推進政治、自治、法治、德治、智治“五治融合”社會治理體系建設。推進社區(qū)網(wǎng)格標準化建設,全建成1616個社區(qū)網(wǎng)格,4228名網(wǎng)格員參與社會治理。二是深入開展“楓橋經(jīng)驗”豐都實踐行動。統(tǒng)籌開展見義勇為揚正氣樹新風行動、平安細胞創(chuàng)建行動、矛盾糾紛控增量減存量防變量行動等十大行動。持續(xù)創(chuàng)建平安家庭、平安社區(qū)、平安醫(yī)院、平安校園、平安景區(qū)等23萬余個。出臺了《關于完善矛盾糾紛多元化解機制的實施意見》,進一步優(yōu)化完善矛盾糾紛多元化解工作機制,從源頭上預防和化解各類社會矛盾糾紛,切實維護社會和諧穩(wěn)定。
    3.經(jīng)費來源和使用情況。
    平安建設及綜合治理工作經(jīng)費20萬元,已全部下達使用完畢,無結轉結余資金。
    (二)項目績效目標。
    深入貫徹十九屆六中全會精神,把創(chuàng)新社會治理作為經(jīng)濟社會發(fā)展的主要工作來部署推進,不斷提升我縣社會治理現(xiàn)代化水平,全力維護全縣社會平安穩(wěn)定。
    (一)投入。
    2021年平安建設及綜合治理工作經(jīng)費項目資金20萬元,全由縣本級財政資金解決,資金到位率100%。
    (二)管理。
    在項目實施過程中,嚴格執(zhí)行項目資金管理,確保項目順利開展。
    (三)產(chǎn)出。
    全縣全年未發(fā)生影響惡劣的重大安全穩(wěn)定案事件。
    (四)效果。
    1、社會效益:社會治理體系進一步完善,社會治理能力進一步增強。
    2、安全感指數(shù):99.64%。
    (五)評價結果和評價結論。
    本項目自評分為96分,評價等級為優(yōu)等級,達到預期績效目標。
    (一)存在問題。
    工作經(jīng)費不足,導致社區(qū)網(wǎng)格化服務管理工作、推進緩慢,我縣市域社會治理現(xiàn)代化建設嚴重落后,未達到市委考核指標要求。
    (二)意見或建議。
    加強對社區(qū)網(wǎng)格化服務管理建設的經(jīng)費保障,確保按時完成市委考核指標,提升我縣社會治理水平。
    電費財政支出項目績效自評報告篇十三
    xx年度科研及業(yè)務經(jīng)費總額700萬元,主要用于我院年度常規(guī)重大研究課題。我院按照項目實施計劃,制定了項目預算實施方案,并嚴格按照預算開展課題研究工作。
    (一)項目用款單位簡要情況。
    項目主管單位為xx省社會科學院。xx省社會科學院是xx省人民政府直屬的社會科學綜合研究機構,其前身為中國科學院廣州哲學社會科學研究所,成立于1958年10月,1974年6月改稱xx省哲學社會科學研究所。1980年9月擴建為xx省社會科學院。xx省社會科學院有良好的學術傳統(tǒng),經(jīng)過40余年的建設與發(fā)展,形成了一批在全國乃至國際上都有一定地位的優(yōu)長研究學科:鄧小平理論研究、社會主義市場經(jīng)濟研究、現(xiàn)代化與可持續(xù)發(fā)展問題研究、港澳臺問題研究、xx地方史和孫中山研究、社會主義精神文明建設研究等。xx省社會科學院受省委、省政府委托,參與組織、協(xié)調(diào)、指導全省鄧小平理論研究、精神文明建設研究工作;協(xié)助擬定xx省理論規(guī)劃;負責組織xx省社會科學系列專業(yè)技術職稱評定工作。
    改革開放以來,xx省社會科學院為省委、省政府決策服務,積極參與和承擔省委、省政府決策研究,特別是研究xx經(jīng)濟社會中長期發(fā)展的重大戰(zhàn)略問題,充分發(fā)揮了作為省委、省政府“智囊團”和“思想庫”作用,為xx的改革、開放和現(xiàn)代化建設作出了積極貢獻。特別是在社會主義商品經(jīng)濟、特區(qū)理論與實踐、港海岸臺研究、物價改革、國有企業(yè)改革、區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展與規(guī)劃、xx山區(qū)發(fā)展、依法治省的理論與實踐以及增創(chuàng)xx發(fā)展新優(yōu)勢領域的研究,為xx的改革開放和現(xiàn)代化發(fā)展提供了理論支持和決策參考。近年來關于深圳率先基本實現(xiàn)現(xiàn)代化研究、亞洲金融風暴對xx的影響等問題的研究得到省領導的充分肯定。
    (二)項目實施主要內(nèi)容及實施程序。
    xx年課題課題主要是圍繞中央、省領導所關注的問題,為省委省政府提供決策咨詢和理論依據(jù)。以及配合中宣部、省委宣傳部理論宣傳工作,進行理論詮釋和政策宣傳。內(nèi)容大致分為兩類,一類是中央、省領導交辦重大課題項目,這類內(nèi)容占據(jù)了重大項目的大部分,主要包括xx年上級領導交辦課題(根據(jù)省委常委會xx年工作要點專題調(diào)研活動)、《xx產(chǎn)學研合作中的.科研成果轉化機制研究》調(diào)研報告等;一類是配合院科研中心工作的重大課題項目,如“‘協(xié)同創(chuàng)新’研究平臺建設項目”、社科院微信公眾平臺建設項目等。
    xx重大課題都屬于年度重大課題,項目實施實效性較強,主要分為三個階段:
    第一階段,收集和整理資料。完成課題研究所需的相關數(shù)據(jù)資料、事實資料和政策文獻資料。在此基礎上,對材料進行梳理,細化研究內(nèi)容,對課題總體研究工作進行計劃和安排。
    第二階段,調(diào)查研究階段。對研究專題進行實地考察調(diào)研。召開調(diào)研座談會,專家論證會,完成前期報告框架以及階段性成果。
    第三階段,完成課題總報告。
    (三)簡述項目自評等級和分數(shù),并對照佐證材料逐一分析。
    1、前期工作。
    xx重大項目大部分屬于省領導交辦課題,前期準備工作充分,在省領導下達課題后,我們會根據(jù)領導下達內(nèi)容組織相關領域?qū)<医M成課題研究小組,對照領導要求和課題理論進行論證,制定研究大綱,開展課題預研究。具體表現(xiàn)如下:
    (1)前期研究方面,論證決策自評得分為滿分7分,項目按照院上級交辦課題立項。
    (2)目標設置方面,目標設置的完整性和科學性均為滿分,在目標完整性方面,制定了課題研究實施方案;在目標科學性方面,目標設計科學合理,實施過程順利。
    (3)保障機制方面,院重大課題研究得到院的全力保障,在組織機構和制度措施方面均為滿分。在組織機構上,以課題組為專門的實施組織機構,并實行分項目制度,指定專門人員負責跟進。在制度措施方面,資金管理制度參照院財務統(tǒng)一管理,有項目管理制度,按《科研全過程動態(tài)管理》制度實施,有項目實施方案。
    2、實施過程。
    項目實施過程的財政管理全程監(jiān)控,在資金管理和項目管理兩方面都得到動態(tài)掌握。具體表現(xiàn)如下:
    (1)資金管理方面,按照《xx省社科院全過程動態(tài)管理條例》執(zhí)行,分兩類情況下?lián)?。一種是應用類課題,時效性較強,周期短,一次性下?lián)芙?jīng)費;基礎類課題(國家社科基金、青年課題、專著出版等),研究周期較長,一般為三到五年,按照課題研究進度,分三次下?lián)?。課題立項后,一次性下?lián)芙?jīng)費或第一期經(jīng)費。在資金支付方面,因課題項目經(jīng)費沒能及時到位,該項得分為3分,總分為4分。在財務合規(guī)性方面,得分為滿分,項目資金全部用于課題研究,并符合財務管理規(guī)定,實行專賬管理,按計劃支出,支出記錄完整規(guī)范,憑證合格有效。(2)項目管理方面,項目實施程序規(guī)范,嚴格。按照《科研全過程動態(tài)管理條例實施細則》執(zhí)行,課題組要在科研項目管理系統(tǒng)中遞交中期檢察申請,并按要求附上課題階段性成果。中期檢查通過后,才能進行課題結項。在項目監(jiān)管方面,得滿分,嚴格按照《xx省社科院科研全過程動態(tài)管理條例》制度對項目進行檢查、監(jiān)控。
    xx年重大課題項目績效明顯,在經(jīng)濟性、效率性、效果性及公平性方面都有很好的表現(xiàn),具體表現(xiàn)為:
    (1)經(jīng)濟性方面,項目實施過程沒有超預算,節(jié)約進行,得滿分。
    (2)效率性方面,項目進展富有效率,得滿分。按照進度計劃完成階目標,工作得到省委交辦領導認同。
    (3)效果性方面,重大項目研究最后取得多項成果,主要成果形式為5000字左右的研究報告(簡本),或者幾萬字的研究報告(詳本),以《xx省社會科學院專報》形式上報省領導。報告得到省委領導的圈點和批示,有的轉化為部門決策。達到預期效果。
    (4)公平性方面,項目實施沒有造成社會不公,具有較強的公共屬性,發(fā)揮著重大的社會效益和經(jīng)濟效益。
    (一)資金使用績效。
    資金使用績效良好,按規(guī)定支出,取得預期成效。
    (二)存在問題。針對短板指標分析項目資金使用存在的問題和原因。
    在資金支出方面,課題項目研究已經(jīng)結束,但由于資金沒有及時到位,課題經(jīng)費為院先行調(diào)劑墊支,資金仍有部分剩余。按計劃本年底將按預算按期有序完成年度資金支出。
    針對存在的問題提出完善項目管理資金績效管理的意見。
    希望資金能夠及時到位,保證項目資金的有效使用。無其他意見。