總結可以幫助我們發(fā)現自己的不足和問題，并提出改進的方向和措施。在總結時，要分析自己的學習和工作情況，找出問題和不足之處。希望通過閱讀這些范文，大家能夠提高自己的總結寫作水平和表達能力。
國企意識形態(tài)工作總結篇一
一是加強組織領導，健全工作機制。公司黨委認真貫徹落實上級黨委關于意識形態(tài)工作部署要求，將意識形態(tài)工作擺在重要位置，成立了意識形態(tài)工作領導小組，公司黨委書記任組長，其他黨委委員任副組長，各部門、場站負責人任小組成員。領導小組下設辦公室，設有主任、副主任和辦公室成員，主要負責落實中央和上級黨組織關于意識形態(tài)工作的決策部署和指示精神，指導公司開展意識形態(tài)相關工作，做到意識形態(tài)工作與生產經營同謀劃、同部署、同實施。
二是強化責任落實，嚴把政治方向。把意識形態(tài)工作作為公司黨的建設的重要內容，納入重要議事議程，與經營管理和黨的建設工作緊密結合，做到同部署、同落實、同檢查、同考核。黨委書記帶頭抓意識形態(tài)工作，重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。班子成員各負其責，主動分析研判分管部門員工思想動態(tài)和業(yè)務風險點，及時引導防控，為公司高質量發(fā)展提供了堅強的思想保證。黨員領導人員在民主生活會和述職述廉報告中，將抓意識形態(tài)工作作為加強政治學習和思想建設的一項重要內容，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領導權、主動權和話語權，牢固樹立抓好意識形態(tài)工作就是本職，不抓就是失職，抓不到位是瀆職的理念，自覺接受黨員干部和職工群眾的監(jiān)督和評議，確保了意識形態(tài)工作責任的落實。
三是堅持理論武裝，強化教育引導。公司黨委深入學習宣傳貫徹新時代中國特色社會主義思想、習近平總書記重要講話精神和指示批示精神，推行菜單式學習，每月分黨委、黨支部、班組(部門)三個層面制定理論學習計劃，利用黨委理論學習、“三會一課”、黨小組會深入學習了《著作選讀》(第一、二卷)和《新時代中國特色社會主義思想專題摘編》等內容，組織黨員職工收聽收看全國“兩會”開幕式。公司領導講授專題黨課1次，宣講黨的**大精神2次。開展黨的**大知識競賽，拍攝制作黨的**大微黨課視頻。堅持用黨的理論、黨的思想武裝黨員干部，影響和帶動職工群眾，有效提升了黨員干部的政治意識、理論素養(yǎng)和思想覺悟。意識形態(tài)的宣傳教育工作做到入情入理、潛移默化，引導員工樹立正確價值觀念，熱愛企業(yè)、忠誠企業(yè)、感恩企業(yè)、奉獻企業(yè)。加強民族宗教政策學習教育，定期對黨員、團員信教情況進行排查。
四是加強平臺管理，守好前沿陣地。始終堅持黨管宣傳、黨管媒體原則，加強對公司微信公眾號等宣傳平臺的管理，嚴格審核各部門報送的稿件，堅決做到黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決執(zhí)行、黨中央禁止的堅決不做，確保外發(fā)稿件、視頻符合要求。充分借助中央媒體、地方媒體和行業(yè)媒體力量，真實、立體、全面地講好“新能源故事”。以月度任務分值為抓手，引導各部門、場站瞄準宣傳重點，開展層次豐富的宣傳工作。密切關注各種微信群，關注職工朋友圈動態(tài)，及時制止不正確的言論，引導正確的輿論導向，及時做到輿情回應和虛假或不完整信息的澄清工作，防止負面消息和不正當言論傳播。
國企意識形態(tài)工作總結篇二
2021年上半年，在集團黨委的正確領導下，黨委貫徹落實xx集團宣傳思想工作會議精神要求，把學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為長期重大政治任務，深入學習貫徹習近平總書記關于宣傳思想工作的重要思想和習近平總書記來x考察重要講話精神，全力組織開展慶祝中國共產黨成立100周年宣傳教育，為公司“十四五”開好局起好步提供堅強思想保證和強大精神力量。
一是加強理論學習。以黨委理論中心組為龍頭，領導成員嚴格按照《2021年理論學習中心組學習計劃》進行“打卡式”學習，同時貫徹落實“第一議題學習制度”，圍繞習近平總書記最新重要講話和上級重要會議精神進行專題學習，把穩(wěn)思想之舵、筑牢信仰之基。截止目前，黨委會學習11次，黨委理論學習中心組集中學習5次，專題學習研討2次。一是強化理論宣傳。邀請集團宣講團成員xx開展集中宣講2次、黨委制定常態(tài)化宣講方案，組建宣講團深入各權屬企業(yè)開展分眾化、對象化、互動化的群眾理論宣講8次，打通了理論宣講“最后一公里”。二是拓寬學習途徑。通過不斷豐富的學習載體，拓展宣傳渠道，為黨員職工發(fā)放《習近平論黨的宣傳思想工作》、《中國共產黨簡史》、《習近平論中國共產黨歷史》等熱點讀物324冊。同時充分利用“學習強國”學xxx臺，組織系統(tǒng)黨員干部職工開展線上學習，現我公司員工每天全員在線，日平均積分在集團系統(tǒng)排名前列，通過以上舉措提高我公司干部職工對中國特色社會主義的理論認同、政治認同和情感認同。
二是筑牢宣傳陣地。一是始終堅持做好網上輿論管理，黨委不斷加強對意識形態(tài)工作的統(tǒng)一領導，做到主要負責人親自抓、在釘釘軟件上設置了信息發(fā)布審批流程，加強了網站信息審核與發(fā)布，拉起了“高壓線”，把好了“準入關”，今年共發(fā)布新聞10篇。二是充分利用公司網站、微信公眾號、微信群等媒體，在公司官網推出“黨史百年天天讀”專欄，在公司大廳設置宣傳展板8幅，在微信群開展微分享、微朗讀活動累計64天，確保公司官網、微信公眾號、宣傳欄等意識形態(tài)陣地內容及時更新，通過等一系列舉措，加強對公司意識形態(tài)工作陣地建設和管理，始終堅持正確方向和導向，弘揚主旋律，傳播正能量。
三是創(chuàng)新方式方法。我公司通過利用多種方式，努力培養(yǎng)干部職工良好的道德風尚。一是開展觀看《古田軍號》和《第一大案》黨史題材電影活動，通過正反兩方面的學習，接收思想的洗禮;二是開展“緬懷先烈先賢激發(fā)精神力量清明祭英烈”活動，系統(tǒng)內職工在網絡上祭奠革命英烈，學習革命英烈的英雄事跡，做到感情上有共鳴、思想上受教育、精神上受鼓舞;三是開展“微朗讀活動月”活動，機關全體人員每天誦讀紅色經典名著，以汲取精神力量、筑牢信仰之基，爭當有信仰、有擔當、有氣節(jié)、有情懷的好黨員好職工。
四是積極開展紅色教育。七一前夕組織黨員干部到xxx紅色教育基地，開展“感悟百年黨史”主題活動，使黨員干部進一步認知歷史、錘煉黨性、弘揚革命精神，牢記黨員初心，切實發(fā)揮先鋒模范作用，為推動中醫(yī)藥發(fā)展貢獻力量。
一是意識形態(tài)工作主動性有欠缺。一些權屬企業(yè)對意識形態(tài)工作認識不足，理解不透，對意識形態(tài)工作缺乏深入研究和推進部署，對交辦任務缺乏主動性，工作常常處于被動應付狀態(tài)。
二是宣傳力度尚顯薄弱，意識形態(tài)主流陣地還需不斷鞏固。新聞宣傳的覆蓋面還不夠，有分量的重點報道在宣傳的廣度和深度上還顯不足。網絡通訊員隊伍能力水平參差不齊，在重大輿情引導上主力軍作用發(fā)揮得還不夠。
一是提高政治站位，強化思想認識。認真學習貫徹習近平總書記關于加強意識形態(tài)工作的重要講話精神，始終堅持把馬克思主義思想作為意識形態(tài)工作的思想指導，始終堅持以習近平總書記來陜考察重要講話精神武裝頭腦，切實把意識形態(tài)工作擺上重要位置，切實加強意識形態(tài)領域的管理。
二是凝聚工作合力，營造濃厚氛圍。圍繞黨管意識形態(tài)的原則，黨委將定期分析研判、推進部署意識形態(tài)工作，將意識形態(tài)的學習納入中心組學習內容，建立健全意識形態(tài)工作責任制，帶頭做好意識形態(tài)工作，形成黨委統(tǒng)一領導、部門共同參與、全系統(tǒng)齊抓共管的良好氛圍。健全意識形態(tài)工作目標責任考核制度，加大對基層單位的監(jiān)督考核力度，以壓力帶動力，增強基層黨組織抓好意識形態(tài)工作的自覺性和堅定性。
三是加強陣地建設，擴大主流輿論影響力。不斷完善宣傳機制，牢牢把握意識形態(tài)宣傳主陣地，高效整合資源，提升宣傳效率。健全網絡宣傳員及輿情監(jiān)測隊伍，在公司網站、微信公眾號積極發(fā)聲，引導輿論方向，弘揚正能量。
2021年，某單位落實公司黨的建設工作會精神，找準立足點，發(fā)揮思想引領、輿論推動、精神激勵的重要作用，扎實做好意識形態(tài)工作，現將某單位2021年上半年意識形態(tài)工作總結如下：
(一)進一步統(tǒng)一思想，全面安排部署意識形態(tài)工作。按照公司意識形態(tài)工作要求，認真組織學習上級相關文件要求，全面安排部署總站意識形態(tài)工作，并進一步明確領導班子及班子成員的責任內容，增強了抓意識形態(tài)工作的責任意識和使命擔當，達到統(tǒng)一思想，齊抓共管的目的。目前，總站上下沒有發(fā)現在意識形態(tài)方面存在明顯問題的人和事。
認真組織學習研討《公司黨委意識形態(tài)工作責任制考核表》，進一步明確總站抓意識形態(tài)工作的具體制度、責任辦公室，以及一些具體情況的處置辦法。按照黨風廉政建設責任制和“一崗雙責”的要求，逐級簽訂“黨風廉政建設責任書”，定期組織黨風黨紀教育、警示教育和作風建設教育活動，將意識形態(tài)工作作為重要內容納入其中，進一步明確總站及支部抓意識形態(tài)工作的具體責任，逐步形成了從黨組到黨支部、從領導干部到普通黨員、從內容到形式較為完善的抓意識形態(tài)工作制度機制。
(三)加強意識形態(tài)宣傳教育，不斷提高意識形態(tài)工作的成效。通過交流、宣貫、生活關心等措施，加強教育引導和關心支持，使全體干部員工不斷堅定信仰信念，樹立正確價值觀。在措施上，抓住思想引領、政治一致、價值宣揚、輿論導向等關鍵環(huán)節(jié)，利用一切時機和場合，營造健康向上的思想政治氛圍，在潛移默化中教人育人。在載體上，抓住門戶網站、微信、信息上報和紙質媒體等載體，大力宣揚正能量，確保意識形態(tài)工作扎實到位。
存在問題：在應對網絡新媒體輿論的本領還有待進一步提高。
建議措施：一是建議公司組織類似培訓班提升應對網絡新媒體下輿論的處置能力。二是建立網絡新媒體下應對輿論的應急預案。
(一)按照公司2021年工作會要求，加強領導，繼續(xù)高效開展意識形態(tài)工作，認真學習，貫徹落實意識形態(tài)工作責任制結合黨史學習教育，大力弘揚企業(yè)精神，塑造正確的價值觀和輿論導向。
(二)進一步強化理論武裝強化理論學習、業(yè)務學習和廉政教育，結合“轉觀念、勇?lián)?、高質量、創(chuàng)一流”主題教育，認真落實黨員干部領學、上黨課等制度，真正使黨章黨規(guī)、十九屆五中全會精神和習近平新時代中國特色社會主義思想入腦入心、見言見行，成為武裝頭腦、凈化思想、指導實踐、推動工作的利器，不斷提升全體黨員和員工的政治意識、責任意識。
(三)重視網絡輿情管控，組織好網上正面宣傳，管理好員工微信群、即時通群、qq群等網絡陣地，用好網言網語，引導員工自覺規(guī)范網絡行為，加強對黨員干部網絡活動和行為的管理，維護清朗網絡空間。
今年以來，在廳黨組的堅強領導下，我公司嚴格貫徹落實意識形態(tài)工作責任制，堅持黨管宣傳、黨管意識形態(tài)不動搖，以堅強有力的思想宣傳工作為黨員干部職工凝心聚力堅決打贏疫情防控和復工復產兩場硬仗鼓勁加油、搖旗助威?，F將2020年公司黨委落實意識形態(tài)工作責任制、工作亮點、存在問題及下一步思路措施報告如下。
一是加強安排部署。召開2020年黨建工作會議，制定《2020年黨建工作要點》和工作清單，在對全年黨建工作進行部署的同時，對意識形態(tài)工作也做了具體安排，要求通過聚焦政治建設、思想建設、作風建設，教育引導廣大黨員干部加強黨性鍛煉，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，把思想和行動統(tǒng)一到xx關于意識形態(tài)和宣傳工作講話精神的貫徹落實上，統(tǒng)一到年度各項目標任務的完成上。
二是明確工作職責。結合實際，制定公司《意識形態(tài)工作責任制實施細則》，公司黨委書記作為抓意識形態(tài)工作第一責任人，與各黨支部書記簽訂年度黨建目標責任書，層層落實黨支部書記抓意識形態(tài)工作職責，指導各黨支部書記精準領會意識形態(tài)工作的豐富內涵，以高度的政治意識、大局意識，抓好意識形態(tài)工作。各分管領導根據分工抓好職責范圍內的意識形態(tài)工作，各部門負責人按照“一崗雙責”要求抓好本部門的意識形態(tài)工作，形成了黨委書記親自抓，分管領導協(xié)助抓，黨支部書記和部門負責人具體抓的工作格局。
三是強化責任落實。把加強思想政治建設、職業(yè)道德教育和法治教育、宣貫社會主義核心價值觀寫進《年度黨建目標責任書》，作為支部書記抓黨建述職評議考核的重要內容，對部門范圍內意識形態(tài)方面出現嚴重錯誤導向，造成不良影響的部門主要負責人，對其進行相應處理。通過實施目標責任考核和責任追究制度，切實強化黨支部書記和部門負責人抓意識形態(tài)工作的責任意識。
二是加強輿論宣傳管理。報送信息19篇，發(fā)布9篇報道，重點宣傳報道了公司黨的建設、作風建設取得的成績和干部職工的良好精神風貌等內容，加強了企業(yè)政治建設，做到旗幟鮮明、立場堅定的發(fā)聲，引領主流思想文化在公司生根發(fā)芽，對外展示良好企業(yè)形象。
三是加強企業(yè)文化建設。開展女職工權益保護法律法規(guī)知識競賽活動和健康講座活動，開展讀書分享活動和主題征文活動。積極參加系統(tǒng)職工文體活動，在開展積極向上的文化娛樂活動中，引導全體干部職工形成精神共識和價值認同，使公司上下在理想信念、價值理念、道德觀念上保持一致，最大程度地為推動企業(yè)發(fā)展凝聚力量。
四是加強宣傳陣地建設。加強線上黨建qq群和微信群管理，為廣大支委成員和黨務工作者學習交流提供平臺，每周定期推送學習資料、微視頻等內容，在黨員干部中大力倡導和踐行社會主義核心價值觀。開展送黨課下基層，邀請省委黨校教授為公司黨員干部共計200余人作專題黨課輔導，深入學習，進一步深化黨員干部的組織紀律觀念。推進“職工書屋”建設，為建設學習型企業(yè)、培育學習型職工隊伍提供硬件基礎保障，把書屋建設成職工“讀書、感悟、交流”的陣地和提升個人素養(yǎng)的營地。
五是加強先進示范引領。繼續(xù)深化先進示范崗創(chuàng)建活動，創(chuàng)建示范崗24個。利用公司網站平臺大力宣傳“示范崗”先進事跡，教育引導廣大黨員和干部職工以“示范崗”為榜樣，立足本職崗位，為推動公司追趕超越做貢獻。通過選樹身邊的先進典型，讓廣大黨員和職工學有榜樣、做有目標，營造出學習先進、爭當先進的氛圍。
今年以來，公司黨委高度重視意識形態(tài)建設工作，把其作為黨的建設的重要內容，從嚴從緊、從細從實抓好各項任務完成。4月30日，公司黨委召開理論中心組學習會議，傳達學習《關于進一步加強意識形態(tài)工作的通知》，全體黨委委員集中學習宣傳思想工作會議精神，進一步強化對意識形態(tài)工作重要性的認識，進一步增強抓好意識形態(tài)工作的責任感和使命感。今后工作中，我們將嚴格按照中央、省委和廳黨組的安排部署，保持工作力度，繼續(xù)抓緊抓實抓好意識形態(tài)工作。
一是始終堅持黨的領導。學習貫徹宣傳思想工作會議精神，旗幟鮮明堅持黨管宣傳、黨管意識形態(tài)。以黨的政治建設為統(tǒng)領，牢牢把握正確政治方向，堅定各級領導干部的政治站位，確保公司的發(fā)展方向和各項決策與黨的方針政策保持高度一致，促進全體干部職工在理想信念、價值理念、道德觀念上緊緊團結在一起，使意識形態(tài)工作成為統(tǒng)一思想、凝聚人心、匯聚力量、推動發(fā)展的有力武器。
二是嚴格落實工作責任。定期召開意識形態(tài)工作分析研判會議，堅持把意識形態(tài)工作納入黨的建設總體布局和企業(yè)經營管理工作，做到同部署、同落實、同檢查、同考核。公司黨委牢牢掌握意識形態(tài)工作領導權，黨委書記帶頭抓好意識形態(tài)工作，帶頭管陣地把導向強隊伍，做到重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大問題親自處置，以實際行動為各分管領導、各黨支部書記和各部門負責人做出抓意識形態(tài)工作的示范和表率。
三是切實加強政治建設。依托黨委中心組理論學習和“三會一課”，持續(xù)深入學習貫徹xxx精神，貫徹執(zhí)行xxx，引導黨員干部樹牢“四個意識”，更加堅決地維護黨中央集中統(tǒng)一領導。推動專題學習和警示教育轉入常態(tài)化，鞏固提升專題學習和警示教育效果，提高黨員干部政治站位。
根據中央《黨委（黨組意識形態(tài)工作職責制實施辦法》、自治區(qū)黨委《黨委（黨組意識形態(tài)工作職責制實施細則》、市委《貫徹意見》和市委意識形態(tài)領導小組《進一步貫徹意見》四個文件，我局進取行動、迅速部署，落實職責，加大力度，切實履行把好方向，管好導向的職責，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，嚴守組織紀律和宣傳紀律，突出理論武裝、輿論引導、文化建設，抓意識形態(tài)工作的主動性自覺性更高、工作力度更大，為商務事業(yè)的健康發(fā)展供給了強大的思想基礎和政治保障，現將市商務局意識意識形態(tài)工作職責制工作總結如下。
（一）明確職責，凝聚意識形態(tài)工作是主體職責的思想共識。一是牢固樹立抓意識形態(tài)工作是本職、不抓是失職、抓不好是瀆職的理念，及時成立意識形態(tài)工作領導小組，由局主要負責同志任組長，各科室負責人為成員，局機關辦公室抓具體工作，將意識形態(tài)工作與商務業(yè)務同謀劃、同部署、同考核。二是把意識形態(tài)工作與黨的建設工作緊密結合起來，科學部署、統(tǒng)籌推進意識形態(tài)和黨建工作，定期聽取意識形態(tài)工作匯報，定期通報意識形態(tài)領域情景，切實做意識形態(tài)工作的領導者、推動者和執(zhí)行者。三是進取探索建立健全意識形態(tài)工作考評制度和激勵機制，經過落實職責，找準切入點，以創(chuàng)立規(guī)范化黨支部為載體，抓好意識形態(tài)建設，切實做到用制度抓意識形態(tài)工作，用制度管事，用制度管人，實現意識形態(tài)工作的規(guī)范化、程序化和制度化。
（二）統(tǒng)一思想，健全意識形態(tài)工作的制度機制。一是制定商務機關制度匯編，結合商務局工作和黨員隊伍實際，按照實事求是、與時俱進的要求，對各項制度規(guī)定進行梳理、修訂、完善，使其更貼合工作實際，對工作更具有指導性，更具有規(guī)范性。二是推行“一崗雙責”制度，要求班子成員擔負黨建工作和行政業(yè)務工作的雙重任務，保證黨建工作績效考核有人抓有人管。進取引導黨組織工作服從服務于業(yè)務工作，把本單位行政工作的目標作為黨支部工作的出發(fā)點和落腳點，把本單位行政工作的難點作為黨支部工作的出重點。三是黨組成員帶頭遵守“三會一課”制度，及時組織召開了組織生活會，開展民主評議黨員活動，并都能以一名普通黨員身份參加黨組織活動，過組織生活。
（三突出學習型黨組織建設，理論武裝實現新突破。一是扎實開展“兩學一做”學習教育為契機，堅持把推進學習型黨組織建設作為主要途徑，全面抓好《.....黨組工作條例（試行）》的貫徹落實，明確黨組書記為學習貫徹《條例》的第一職責人，黨支部書記為具體職責人，商務局各級黨員領導干部充分發(fā)揮了示范帶頭作用，原原本本學好《準則》和《條例》，緊密聯(lián)系和對照自身思想、工作和生活實際，堅決做到知行合一、自覺踐行。二是制定了《市商務局黨組中心組學習計劃》，建立了機關工作人員學習制度，對學習時間、資料、人員、檢查等作了具體明確，構成了用制度管學習、促學習的良好格局。三是不斷豐富學習形式和資料。認真落實黨組中心組學習、網上在線學習等學習體制機制，努力構建全方位、多層次學習平臺。xx年，黨組中心組圍繞黨章、黨規(guī)及《習近平總書記系列重要講話》、《習近平總書記談治國理政》等12個篇目，開展學習12次，組織廣大黨員干部深入學習政策理論、業(yè)務知識，組織集中學習31次，做到干部職工學習無遺漏、無死角。
（四）注重輿論導向，加強意識形態(tài)陣地管理。一是開辟通遼市商務局門戶網站。建立了5大類、11個專題的信息查詢系統(tǒng)，包括信息公開、機構概覽、動態(tài)匯編、商務要聞、通知公告、政策文件、政務信息公開、領導之窗、機構職能、政策文件、在線辦事等資料，及時將相關業(yè)務操作規(guī)程和黨的各項政策進行公開，方便群眾查詢和辦理。二是深入解讀黨和國家各項政策。充分利用門戶網站、微信公眾號、電子顯示屏和工作動態(tài)等宣傳媒介，及時宣傳中央、自治區(qū)、通遼市各項重大決策部署，深入解讀十九大精神實質、目標任務和深刻內涵，廣泛開展開展中國特色社會主義和中華民族偉大復興中國夢的宣傳教育，充分調動了廣大民政干部職工的進取性和凝聚力。三是建立了黨員志愿服務隊，開展了“黨員志愿服務”活動。機關廣大...員經過佩戴黨徽活動亮明了身份。
（五）抓住關鍵，強化意識形態(tài)工作的針對性實效性。社會主義核心價值觀的各項資料在商務工作者群體中有著獨特的內涵詮釋和外在呈現。近年來，我局以精神禮貌建設為抓手，深入挖掘民政領域先進感人事跡，經過具體實踐和鮮活的人物事件踐行傳播社會主義核心價值觀。一是完善了黨員干部聯(lián)系群眾制度。抽調4名同志開展“扶貧”活動，重點是聯(lián)系對口扶貧嘎查，幫忙其解決實際困難，開展幫扶工作，力所能及的供給幫扶和送慰問品。同時，以節(jié)儉降耗為重點，以降低機關行政運行成本為目標，進取開展節(jié)儉型機關建設，大力倡導禮貌新風，樹立了商務部門良好形象。二是對內宣傳。機關黨組專門力量，對先進模范事跡進行總結提煉，經過系統(tǒng)微信群、簡報、走廊電腦大屏幕等形式全方位、立體式、拉網式宣傳，進取引領干部做道德的楷模、行業(yè)的尖兵、禮貌的典范，有力促進了黨員干部踐行社會主義核心價值體系的思想自覺、文化自覺、職責自覺和道德自覺，在全局營造了學先進、趕先進、當先進的濃厚氛圍。三是加大外宣力度。按照禮貌言行、優(yōu)良秩序、優(yōu)美環(huán)境、優(yōu)質服務的要求，在22家2000平以上商場超市發(fā)放創(chuàng)城公益簡報、條幅，刊播公益廣告，廣泛宣傳社會主義核心價值觀，擴大社會影響。
盡管商務局在意識形態(tài)領域工作中做了很多工作，取得了必須成績，但也存在一些困難和問題。一是思想掌控不夠全面深入，對干部職工在意識形態(tài)方面的思想傾向，對意識形態(tài)工作的真實態(tài)度等調查研究不夠深入，缺乏深度掌控。二是意識形態(tài)是一個動態(tài)的過程，并且受社會大環(huán)境的影響很大，在信息化時代受互聯(lián)網、微信等新媒體的影響尤其巨大，如何把意識形態(tài)工作抓在手上、抓出成效，確實有相當難度，需要不斷創(chuàng)新思路舉措，而我們在這方面還做得不夠。三是宣傳工作隊伍力量偏弱，對外宣傳工作的聯(lián)系和對接還需進一步鞏固；四是抓意識形態(tài)工作的激勵和約束機制不完善，激勵和促進作用不夠明顯。
下步工作中，我們將以黨的十九大精神為指導，努力克服自身不足，更加嚴格地貫徹落實好市委市委宣傳部的安排部署，對研判發(fā)現的問題，及時采取針對性措施，梳理抓好意識形態(tài)工作的思路，增強憂患意識、政治意識，增強做好意識形態(tài)工作的主動意識和主體意識，再接再厲，認真總結，前瞻謀劃，統(tǒng)籌安排，進取而為，努力把意識形態(tài)領域工作的每一條措施一項一項的抓好，抓出實效。一是抓職責“坐實”。經過有效措施，把黨組主體職責和分管領導直接職責真正落到實處，真正構成黨組統(tǒng)管、分管領導主抓、各科室負責人共管的局面。二是抓工作“落地”。經過落實已經建立起來的制度機制，保證意識形態(tài)各項工作更加扎實到位。三是抓成效“結果”。經過落實領導職責和工作制度，保證意識形態(tài)工作不斷加強，干部職工的意識形態(tài)更加堅強堅定，確保不發(fā)生任何意識形態(tài)問題。
**公司黨支部堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，堅決貫徹落實習近平總書記關于意識形態(tài)工作的指示批示精神和上級黨委關于意識形態(tài)工作決策部署，牢牢把握國企職能定位，在黨員領導干部及職工中不斷加強意識形態(tài)方面的宣傳教育工作，并取得顯著成效?，F將情況報告如下：
(一)強化組織領導。
按照《****黨委關于落實意識形態(tài)工作責任制的實施意見》有關文件要求，結合工作實際，印發(fā)《公司黨支部關于意識形態(tài)工作責任制實施方案》(**黨〔2020〕2號)，印發(fā)《公司黨支部關于成立意識形態(tài)工作領導小組的通知》(**黨〔2020〕3號)，及時召開黨支部會議，對全年的意識形態(tài)工作進行重點布置。進一步明確了支部書記為意識形態(tài)工作第一責任人，切實做到重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。同時也明確了其他領導班子成員于意識形態(tài)工作的分工，嚴格落實“一崗雙責”。
(二)狠抓學習教育。
堅持把學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為重中之重，牢固樹立“四個意識”，特別是核心意識和看齊意識，堅持不懈地用黨的理論創(chuàng)新成果武裝頭腦、指導實踐。扎實推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，教育引導廣大黨員旗幟鮮明講政治，筑牢信仰之基、補足精神之鈣、把穩(wěn)思想之舵。一是堅持學習制度，充分利用支部大會、主題黨日活動等將學理論、學業(yè)務等活動有機結合起來，努力創(chuàng)建學習型黨組織。先后組織開展了“為社會防疫出力，為企業(yè)發(fā)展獻計”、“過端午、***、***、知民俗”、慶七一“重溫入黨誓詞”等活動;集中收看《雄關》、《將改革進行到底》等專題教育片。二是營造人人參與的氛圍。通過召開會議、播放宣傳標語等形式，廣泛動員職工積極主動地參與文明創(chuàng)建活動。三是認真履行意識形態(tài)工作責任制，嚴格落實“三會一課”，推動“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度。
(三)夯實支部基礎工作。
遵照國資委關于“黨支部標準化規(guī)范化建設實施意見”，對標具體要求，建立、規(guī)范黨員活動室實現黨旗、入黨誓詞、黨員的權力與義務、支部的職責分工、黨內有關制度等黨建要素上墻。
(四)堅持正確輿論導向。
一是以開展網絡意識形態(tài)安全專項清理行動，意識形態(tài)自查為契機，梳理和規(guī)范公司網絡工作群，規(guī)范全體干部職工網絡言論，教育職工不得在社會網絡和媒體上瀏覽或傳播國家禁止的言論、圖片、視頻等有害信息，堅決做到不造謠、不信謠、不傳謠。二是充分利用公司內部信息，標語展板，報告會、研討會、座談會、以案促改警示教育會等，有效結合培訓教育活動開展黨性教育，牢牢把握正確政治方向，在思想上、政治上、行動上同黨中央保持高度一致。通過線上、線下有機結合的方式，積極掌握輿論主動權，確保弘揚主旋律，傳播正能量，強化對職工基本職業(yè)道德、社會主義核心價值觀的教育，號召黨員干部發(fā)揮模范帶頭作用和思想引領作用。
公司黨支部意識形態(tài)工作雖然取得了一定成績，但同時也存在一些不足：一是宣傳效果不明顯，在對內對外宣傳力度上還需要加強;二是新形勢下網絡輿論監(jiān)控能力需要進一步加強;三是滿足黨員文化需求的工作還要進一步加強。下一步，我們主要抓好三方面的工作：一是把習近平新時代中國特色社會主義思想為學習主要內容，依托“三會一課”、主題黨日等載體，創(chuàng)新理論學習方式方法，豐富理論學習內容，努力做到學思悟貫通，知信行合一;二是加強公司各類信息、總結、報告上報的把控，結合網絡意識形態(tài)安全專項清理行動，規(guī)范網上信息傳播秩序，嚴密防范網絡意識形態(tài)滲漏，牢牢把握輿論引導主動權;三是加強短板意識和創(chuàng)新意識，以先進支部思想文化和意識形態(tài)工作中的標桿作為參照物，補齊短板，做好創(chuàng)新工作。
2020年以來，公司黨委牢固樹立“意識形態(tài)工作是黨的一項極其重要的工作”的思想，認真貫徹落實中央、省委的決策部署和要求，緊密結合工作實際，扎實做好意識形態(tài)工作?，F將有關情況匯報如下：
一是統(tǒng)一思想認識，提高政治站位。公司黨委始終堅持把意識形態(tài)工作擺在極端重要位置，納入黨組會議重要議事日程，專題研究部署意識形態(tài)工作，開展半年度和年度工作研判，及時向xx報告情況，不斷提高對意識形態(tài)工作的認識，始終確保在思想上、行動上與以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，不斷增強黨組班子成員抓意識形態(tài)工作的責任意識和使命擔當。
二是健全工作機制、壓實工作責任。嚴格按照誰主管誰負責原則，層層落實責任分工，認真履行意識形態(tài)工作的主體責任。把意識形態(tài)工作作為全面從嚴治黨的重要內容，與黨建工作和業(yè)務工作緊密結合，做到同部署同檢查同考核，牢牢掌握意識形態(tài)的領導權主動權。同時針對網絡意識形態(tài)工作的新情況、新問題，研究和改進方式方法，提高意識形態(tài)把控能力和網絡輿論引導能力建設。全公司全體干部職工進一步提高政治站位，全力抓嚴抓實抓出成效。
（二）加強黨員學習教育，牢固樹立“四個意識”
一是強化理論武裝，堅定理想信念。結合xxx教育，通過黨組中心組學習、支部學習、學習強國等方式，其中集中開展了9次黨組理論學習中心組學習，系統(tǒng)地學習了xx思想和xx精神和xx部署的專題內容、有關部門要求的必學內容，推動學習往心里走、往深里走、往實里走。
二是加強學習引導，做好“兩個維護”。公司黨委自覺樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，著力建設“信念堅定、對黨忠誠、敢于擔當、風清氣正”的班子。加強對黨員的教育、管理、監(jiān)督，嚴格落實“三會一課”、主題黨日、組織生活會、民主評議黨員、談心談話等制度。通過黨員干部教育培訓，提高黨員干部言行的甄別能力、輿情的引導能力，堅決杜絕了黨員干部發(fā)表和傳播違背黨的理論和路線方針政策等錯誤觀點的行為。深入實施“黨建領航工程”，充分發(fā)揮黨建引領作用，貫徹落實《中國共產黨支部工作條例》，抓黨支部“五化”建設。
三是加強陣地建設，確保意識形態(tài)正確導向。牢牢掌握意識形態(tài)工作主動權。按照習總書記提出的“九個堅持”和“15字”任務要求，加強黨的全面領導，決不能偏航偏向、失管失控。對于確定需要對外發(fā)布的內容，始終堅持正確的思想導向。凡上報的信息，均需經辦公室審核、分管領導簽發(fā)后方能報送，重要敏感性事件由一把手簽字把關，全年未出現違背主流意識形態(tài)的內容。暢通與宣傳部門、黨委政府辦公室部門的信息傳達渠道，發(fā)揮黨建宣傳輿論引導、統(tǒng)一思想、振奮精神的積極作用，在第一時間處理負面輿論，杜絕或最大程度控制社會負面影響。
四是擁護黨的領導，貫徹落實各項方針政策。做到黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決執(zhí)行、黨中央禁止的堅決不做。不折不扣落實上級黨組織的決策部署，做到不變形、不走樣。同時，通過“五聯(lián)五問”大調研，走進機關，走近干部職工，開展交心談心，聽取意見建議，保障了機構改革期間各項工作的穩(wěn)步推進。
綜合近年我公司意識形態(tài)領域工作情況，公司上下對意識工作的認識不斷增強，意識形態(tài)領域總體保持穩(wěn)定，未發(fā)生嚴重的意識形態(tài)領域問題，未出現負面清單上列舉的問題。同時，也存在著一些問題和不足，主要表現為：
（一）黨建宣傳陣地建設亟待加強。陣地問題成為制約和影響意識形態(tài)工作陣地作用的重要問題。
（二）意識形態(tài)工作隊伍建設有待加強。一是面對當前錯綜復雜、紛繁多變的輿情、社情新形勢，做好思想政治工作和群眾工作的能力有待增強。二是自身宣傳意識缺乏，挖掘報道正能量信息不多。干部停留在來事做事的階段，事后總結也僅僅是拍拍圖片、寫寫日記，透過現象看本質的本領不強，升華到意識形態(tài)的能力更是薄弱。三是信息宣傳力量不夠，在界定宣傳的內容時，過于謹慎，沒有充分利用各類宣傳平臺。
（三）意識形態(tài)工作方式方法有待創(chuàng)新。宣傳教育引導多以灌輸式、平面式、階段式為主，方式方法單一，滲透力、感染力、持久力有待進一步提高。目前，我公司邀請專家學者講座不多，不利于引導廣大黨員干部運用馬克思主義立場、觀點、方法觀察、分析和解決現實問題，堅定理想信念，站穩(wěn)政治立場，抵御各種誘惑，增強辨別是非的能力。意識形態(tài)工作成果運用不強，尤其是重點理論文章發(fā)表不夠，不利于黨員干部將業(yè)務工作和意識形態(tài)工作有機結合。
（四）對干部職工的教育引導還不夠。一是嚴格落實意識形態(tài)工作責任的意識不強，少數同志有“重業(yè)務輕思想”的想法，認為本職工作做好了，就是意識形態(tài)在實踐中的具體體現，意識形態(tài)工作的敏銳性、主動性、積極性不高。二是對于相關文件精神還沒有學深悟透，存在生搬硬套，之其然，而不知其所以然。三是意識形態(tài)工作開展得不夠深入，導致部分干部職工思想上的一些不良苗頭、傾向難以及時發(fā)現和教育，不利于服務形象的樹立。
針對上述問題，我公司將進一步認真學習領會習近平總書記系列重要講話精神，按照中央、省、的決策部署，抓好意識形態(tài)各項工作，重點從以下四個方面努力：
（一）以xxx教育回頭看為契機，學懂弄通悟實xxx思想，大力宣傳黨帶領人民所創(chuàng)造的豐功偉績，積極弘揚社會主義核心價值觀，筑牢思想防線，唱響主旋律，進一步抓好意識形態(tài)工作學習教育，提振精氣神，不斷夯實做好意識形態(tài)的思想基礎和理論基礎。
（二）完善思想文化陣地建設。一是把黨建學習室建起來。在符合《黨政機關辦公用房管理辦法》的基礎上，按照標準，結合全公司黨員干部的實際，結合“五化”建設的具體要求，盡快完成學習室的建設。二是把宣傳信息工作強起來。以巡察工作為契機，按照巡察組要求，及時發(fā)布進駐新聞稿，公布巡察組進駐信息等。突出弘揚正能量這個重點，抓住關鍵環(huán)節(jié)如信息的發(fā)布、解決群眾關切的問題等，大力弘揚工作中的先進形象，努力提高全公司意識形態(tài)工作水平。
（三）加強意識形態(tài)常態(tài)化建設。一是豐富學習的方式方法。把意識形態(tài)學習納入干部培訓計劃，結合黨務工作培訓、干部集中輪訓，加強對黨員領導干部的意識形態(tài)學習和宣傳，增強做好意識形態(tài)工作的思想自覺、行動自覺，提高意識形態(tài)工作隊伍工作能力和水平，創(chuàng)新意識形態(tài)工作方式方法，營造良好的意識形態(tài)工作氛圍，筑牢意識形態(tài)工作基礎。二是進一步健全完善意識形態(tài)工作機制，壓實意識形態(tài)工作責任，明確意識形態(tài)工作責任和要求，把意識形態(tài)工作納入年終績效考核范圍，加大督查和考核力度。
（四）完善事業(yè)單位黨組織建設。以工作人員定責定崗為契機，進一步完善二級事業(yè)單位的黨組織建設，將意識形態(tài)工作作為指引事務工作發(fā)展的“明燈”，使中心工作不偏位、不越軌，在公司黨組這個火車頭的拉動下，加速跑起來。
國企意識形態(tài)工作總結篇三
2021年，x公司黨委在集團公司黨委的正確領導下，深入開展黨史學習教育，認真貫徹落實各級黨委關于意識形態(tài)工作的要求，堅持正確政治方向，唱響主旋律、打好主動仗，用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝全體員工，指導實踐、推動工作，引導員工聽黨話、跟黨走，不斷鞏固和擴大黨的群眾基礎。深入抓好意識形態(tài)工作，現將有關工作情況總結報告如下。
一是統(tǒng)一思想認識，提高政治站位。公司黨委嚴格按照“黨管意識形態(tài)”原則，始終堅持把意識形態(tài)工作擺在重要位置，將意識形態(tài)工作納入黨委年度工作計劃，并作為領導班子成員民主生活會及黨組織書記抓基層黨建述職評議考核工作的重要內容，與中心工作同部署、同落實、同檢查、同考核，2021年兩次黨委會專題研究此項工作，每半年向集團公司黨委專題報告意識形態(tài)工作情況。二是健全工作機制，壓實工作責任。領導班子認真肩負起意識形態(tài)工作主體責任，黨委書記切實履行第一責任人職責，班子其他成員根據工作分工，按照“一崗雙責”要求，主抓分管部門的意識形態(tài)工作，對職責范圍內的意識形態(tài)工作負領導責任，不斷增強抓意識形態(tài)工作的責任意識和使命擔當。明確各黨支部書記是所屬支部第一責任人，切實解決好在干部職工意識形態(tài)工作中存在的實際問題，形成了公司黨委、各黨支部對意識形態(tài)工作齊抓共管的態(tài)勢。
一是強化理論武裝，堅定理想信念。通過黨委中心組、支部上黨課、班組政治理論學習等，以領導班子帶頭學推動干部職工學，重點對黨史學習教育、新冠疫情防控、習近平總書記“七一”重要講話精神、十九屆六中全會精神等相關內容進行學習研討，2021年度開展黨委理論學習中心組學習x次，領導講專題黨課x次。通過政治學習、讀書分享、警示教育、參觀紅色教育基地等系列活動，依托各宣傳平臺，及時將習近平新時代中國特色社會主義思想、習近平總書記有關黨史重要論述等傳達到一線職工，統(tǒng)一思想、凝聚共識。二是認真分析研判，掌握職工思想動態(tài)。加強對支部工作及黨員的管理、監(jiān)督，通過黨支部書記培訓班，提高黨員干部的綜合素質，嚴防黨員干部發(fā)表和傳播違背黨的理論和路線方針政策等錯誤觀點的行為發(fā)生。充分利用“我為職工群眾辦實事”活動，開展談心談話、現場調研，特別是在建黨100周年重要時期，加大對一線職工隊伍思想領域中的突出問題和廠情民意中傾向性苗頭問題及時進行有針對性的思想引導，加強對“問題人”“關鍵人”的思想管控和疏導，筑牢職工思想基礎。
一是深化宣傳教育，營造良好氛圍。不斷深化宣傳思想文化在意識形態(tài)工作上的引導作用，緊緊圍繞黨史學習教育、疫情防控、十九屆六中全會精神等，充分利用公司網站、微信公眾號、宣傳欄、電子屏等宣傳陣地，通過小視頻、圖文、圖解、漫畫等形式在各類平臺開展宣傳x余次，組織開展“德潤三秦”家風建設活動、深入推進第四個紀律教育學習宣傳月活動，編印《廉潤液化》x期，制作廉政小課堂類微動漫x期，結合二十四節(jié)氣制作廉語書簽x期，推送廉潔短信x期x條，強化對廣大干部職工的理想信念教育、法紀規(guī)矩意識教育，積極營造風清氣正的政治生態(tài)環(huán)境和職場環(huán)境。二是緊抓輿論引導，積極傳播正能量。不斷梳理和規(guī)范各部門微信群、qq群，規(guī)范干部職工網絡言論，積極掌握輿論主動權，壯大網絡評論員隊伍，積極做好涉黨史、涉企敏感信息的跟帖輿論引導，確保弘揚主旋律，傳播正能量。圍繞春節(jié)、元宵節(jié)、清明節(jié)等中華傳統(tǒng)節(jié)日開展“送春聯(lián)”“猜燈謎”“祭英烈”等活動，堅持關心關愛困難黨員、困難職工，在七一前夕、春節(jié)、冬季儲備調峰、夏季高溫等重要時段開展慰問活動。通過各類活動的開展，強化對職工基本職業(yè)道德、社會主義核心價值觀的教育，號召黨員干部、青年職工發(fā)揮模范帶頭作用和思想引領作用。
二、存在的問題。
一是宣傳效果不明顯。在利用現有宣傳陣地上創(chuàng)新意識不強，引領性不足，對內對外宣傳力度還需要進一步加大。二是文化引領性不強。
三、2022年工作計劃。
（一）提高政治站位，強化思想認識。組織黨員干部進一步深入學習貫徹習近平總書記關于意識形態(tài)工作的重要論述，充分認清抓好意識形態(tài)工作的極端重要性，提高政治站位，提升做好意識形態(tài)工作的主動性。注重能力提升，加強斗爭歷練，增強斗爭本領，提升意識形態(tài)工作的針對性和有效性。
（二）強化學習教育，推動落地轉化。進一步學習貫徹習近平總書記“七一”重要講話精神及黨的十九屆六中全會精神，掌握精神實質，把握精髓要義，深化黨史學習教育效果。推進“我為群眾辦實事”實踐活動常態(tài)化，在積極為廣大群眾辦實事、干好事、解難事的生動實踐中，進一步提高黨員干部的思想認識，推動學習成果落地轉化。
（三）強化輿論引導，鞏固主流陣地。用黨史學習教育、四史、內外部形勢等正能量素材占領思想陣地，引導全體職工聽黨話跟黨走，唱響主旋律，打好主動仗。加強公司網站、微博、微信公眾號、樓宇電視等線上線下宣傳陣地管理，大力宣傳公司生產經營成績、技術創(chuàng)新成果和職工身邊的榜樣，進一步凝聚思想共識，為企業(yè)高質量發(fā)展提供強大的精神動力。
國企意識形態(tài)工作總結篇四
通過“我為群眾辦實事”實踐活動、工會慰問等形式，深入光伏基地、場站開展座談會、談心談話等活動，及時傾聽職工心聲，準確把握職工思想狀況，認真研究職工矛盾問題，有針對性地制定計劃措施，形成職工思想動態(tài)分析常態(tài)化機制，確保了職工隊伍穩(wěn)定，營造了積極向上良好氛圍。
絕大多數職工的思想狀況穩(wěn)定。黨員帶頭推動xxx，自覺承擔“急難限重”工作任務，職工團結拼搏、干事創(chuàng)業(yè)勁頭十足，能夠在自己的崗位履職盡責，在推動公司高質量發(fā)展中發(fā)揮應有的作用。公司職工關心企業(yè)發(fā)展，積極參與公司黨建融合、建言獻策等工作，對公司未來充滿信心。
國企意識形態(tài)工作總結篇五
在集團公司正確領導下，科技公司牢牢把握正確政治方向，堅持以提升保障能力、突出抓工作責任主體、加強制度建設、找準工作載體，推動意識形態(tài)工作常態(tài)化、深入化。切實為人民服務為著力點，保持了全處意識形態(tài)工作良好態(tài)勢?，F將科技公司2021年落實意識形態(tài)工作情況報告如下:。
今年以來，科技公司堅決落實黨管意識形態(tài)原則，工作形勢總體運行良好，形成由黨委書記全面主持意識形態(tài)工作，班子成員抓好分管工作領域的意識形態(tài)工作責任，并將意識形態(tài)工作列入黨建年度工作和中心組學習內容，同抓并進。做到以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，堅決貫徹習總書記重要講話精神，認真貫徹落實黨的十九大精神，堅持穩(wěn)中求進工作總基調，通過強化意識形態(tài)工作的組織和人才保障，積極探索新機制，推動意識形態(tài)工作持續(xù)深入開展。
1．統(tǒng)一思想認識，提高政治站位。科技公司始終堅持把意識形態(tài)工作擺在重要位置，納入支部工作重要安排和支部學習重要內容，定期開展工作研判，及時向上級報告意識形態(tài)工作情況，不斷提高對意識形態(tài)工作的認識，時刻在思想上、政治上、行動上與以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，持續(xù)提升全處黨員干部做好意識形態(tài)工作的責任意識、擔當意識。
2．明確職責分工，壓實工作責任。嚴格按照誰主管誰負責原則，細化任務、明確分工、責任到人，認真履行意識形態(tài)工作主體責任。堅持把意識形態(tài)工作作為全面從嚴治黨重要內容，與黨建工作、業(yè)務工作緊密結合，做到同研究同部署同實施。針對意識形態(tài)工作新形勢，研究和改進方式方法，提高意識形態(tài)把控能力和引導能力，全力抓嚴抓實抓成效。
1．強化理論武裝，堅定理想信念。堅持把深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要任務，結合“不忘初心、不負韶華”“講紀律、守規(guī)矩”等主題黨日活動，集中學習與個人自學相結合，理論學習與業(yè)務工作相結合，倡導全處黨員干部養(yǎng)成勤讀書、勤思考良好習慣，樹立終身學習理念，鼓勵和支持全處黨員干部參加多種形式教育培訓，著力在學懂弄通上下功夫，推動學習往心里走、往深里走、往實里走。
2．注重教育引導，增強意識水平。引導支部黨員干部在工作中學習、在學習中促進工作，堅持學以致用，做到以學促用、學用相長，把習近平新時代中國特色社會主義思想的思想成果和學習成果轉化為運用科學理論、科學知識分析和解決實際問題的能力，堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的科學理論武裝干部頭腦、指導業(yè)務實踐、推動工作開展，切實增強全處黨員干部的政治意識、大局意識、科學發(fā)展意識，努力提升全處黨員干部的思想水平、理論水平、業(yè)務水平、工作水平。
1．科技公司始終注重牢牢掌握意識形態(tài)工作主動權，堅持以習近平總書記宣傳思想工作“九個堅持”為根本遵循，深入貫徹習近平總書記提出的新形勢下宣傳思想工作“舉旗幟、聚民心、育新人、興文化、展形象”使命任務，持續(xù)加強黨支部對處室意識形態(tài)工作的全面領導。對外發(fā)布的任何信息、資料，始終堅持正確的思想導向和嚴格的審核把關，確保政治正確、內容安全，全年未發(fā)現涉及違反主流意識形態(tài)相關規(guī)定的內容。
2．新冠肺炎疫情期間，科技公司主動作為，采取多種形式，大力宣傳機構在疫情防控中發(fā)揮的積極作用、作出的突出貢獻，科技公司班子成員率領10余名黨員突擊隊成員認真負責的堅守在疫情防控的第一線、黨員敢作為、敢擔當、積極響應防控號召。
為進一步增強抓好意識形態(tài)工作的自覺性和主動性，提高政治站位，聚焦責任落實，按照“誰主管、誰負責”的原則，建立起責權分明、分工有序、運轉有效的意識形態(tài)領域網格化工作體制，全面構建意識形態(tài)領域網格化工作體系，將意識形態(tài)工作責任落實到人，提升意識形態(tài)工作整體水平，廣泛凝聚團結奮進的強大正能量，及時處置應對意識形態(tài)領域的風險點和不穩(wěn)定因素，確保科技公司系統(tǒng)意識形態(tài)領域穩(wěn)定，為經濟社會發(fā)展營造良好的思想氛圍、理論氛圍、輿論氛圍。
（一）意識形態(tài)領域存在的問題。
雖然，我公司認真落實集團公司關于意識形態(tài)領域各項工作部署，但是也存在一些差距，經過逐一排查，主要表現在以下幾個方面：
1.對干部思想教育抓得還不夠緊。個別黨員存在著對意識形態(tài)工作不重視現象，存在抓修養(yǎng)不如抓行動直接、抓思想不如抓工作具體的錯誤思想。
2.意識形態(tài)工作機制需進一步完善。意識形態(tài)研判機制、互聯(lián)網管理機制和工作責任追究機制需進一步完善，職工思想動態(tài)、輿論輿情等意識形態(tài)專題分析研判和網絡意識形態(tài)安全防范工作不夠全面，亮點新聞和各類先進典型事跡需進一步挖掘。
3.意識形態(tài)工作能力有待提升。注重意識形態(tài)工作能力提升不夠，需要進一步狠抓學習教育，強化理論學習，引導黨員干部牢牢把握正確的政治方向，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，在思想上行動上同黨中央保持高度一致，不斷提升意識形態(tài)工作能力。
4.意識形態(tài)工作方法有待創(chuàng)新。對意識形態(tài)工作深入研究不夠，需要不斷探索意識形態(tài)工作新的方法，通過進一步加強意識形態(tài)工作領導、狠抓學習教育、注重思想政治工作、強化輿論導向等形式，使意識形態(tài)工作深入人心，增強意識形態(tài)工作的敏銳性、創(chuàng)造性、主動性和積極性。
5.意識形態(tài)陣地建設力度有待加強。意識形態(tài)陣地建設中思想內容宣傳不夠豐富，需不斷加強對意識形態(tài)網格長、網格員的培訓力度，提升工作水平，建強意識形態(tài)陣地。
（二）意識形態(tài)領域存在的風險隱患。
1.需進一步加強網絡意識形態(tài)安全工作。提升企業(yè)應對網絡突發(fā)事件能力，制定應急預案要切實可行、及時有效，預防科技公司的意識形態(tài)工作將陷入被動。
2.可能面臨著各種思潮的沖擊?，F階段，我公司意識形態(tài)形勢總體上是積極的、向上的，但公司職工特別是青年干部職工易受西方不良思潮影響，造成價值取向和行為上的偏差，需加強監(jiān)控。
（一）強化學習，正面引導筑牢思想防線。充分發(fā)揮黨支部“三會一課”和主題黨日作用，用好“學習強國”平臺，杜絕學習中的形式主義，不斷深化理論學習，堅持學原文、讀原著、悟原理，牢固樹立“四個意識”做到“兩個維護”。
（二）強化紀律，注重在約束中規(guī)范舉止。加大規(guī)章制度的落實和警示教育力度，教育系統(tǒng)內黨員干部自覺守紀律講規(guī)矩，自覺凈化“工作圈”“生活圈”“娛樂圈”，結合廉政教育，定期組織觀看警示教育片、參觀警示教育基地、用反面典型和案例警示教育黨員干部，警鐘長鳴。
（三）強化安全，切實維護網絡意識形態(tài)安全。認真開展談心談話，教育系統(tǒng)內黨員干部與職工，不在qq、微信、微博、移動手機端等網絡平臺發(fā)布、轉發(fā)具有負面影響的信息；加強網絡監(jiān)控，需在網站上發(fā)布的公司政務信息，要經專職人員審核后方可發(fā)布，堅持不信謠、不傳謠、不妄議，切實維護網絡意識形態(tài)安全。
（四）強化學習，努力提升高素質工作隊伍。做好意識形態(tài)工作，歸根到底靠隊伍、靠人才。在下步的工作中我們高度重視意識形態(tài)工作隊伍建設，加強理論學習，注重在正面教育引導中筑牢思想防線，不斷加強政治理論學習、黨風廉政學習、黨紀國法學習，強化政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，提高法治意識、尊法學法守法意識，引導全處黨員干部自覺抵制、堅決反對各種意識形態(tài)領域錯誤思想、行為。
（五）強化領導，努力構建做好意識形態(tài)工作的新格局。繼續(xù)以落實意識形態(tài)工作責任制為龍頭，構建黨委統(tǒng)一領導，各部門密切配合齊抓共管的意識形態(tài)工作新格局；將意識形態(tài)責任制落實與年度重點宣傳教育工作相結合，與當前國有企業(yè)創(chuàng)建“四強四優(yōu)”基層黨組織、創(chuàng)建“最強黨支部”相結合，與企業(yè)生產經營主責主業(yè)相結合，協(xié)調推進、共同開展，定期調度、隨機抽查，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領導權、主動權、管理權和話語權。
年初以來，銀行把意識形態(tài)工作作為黨的建設重要內容，列入黨建年度工作要點，與銀行業(yè)務工作緊密結合，同部署，同落實，同考核，現將有關情況總結如下：
(一)強化組織領導。高度重視意識形態(tài)工作責任落實，成立了以支部書記為組長，各支部委員為副組長，各管理部門負責人為成員的意識形態(tài)工作領導小組。充分認識意識形態(tài)工作的極端重要性，守好意識形態(tài)工作“責任田”，把意識形態(tài)工作納入綜合目標考評中。一把手負總責，帶頭管陣地、把導向、強隊伍，帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向，切實做到了重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。其他班子成員按照“一崗雙責”的要求，對職責范圍內的意識形態(tài)工作負領導責任，壓實工作責任。
(二)加強思想政治工作。一是將傳統(tǒng)學習、宣講與新媒體結合起來，同時利用微信、微博等新媒體，開展理論宣傳宣講，不斷推動中央和省、市委會議精神深入基層、深入群眾、深入人心。二是積極開展各類主題教育。開展合規(guī)教育，警示教育，廉政教育、“非法集資”“掃黑除惡”教育，責任意識教育、開展思想上完全入黨教育活動，增強了黨員干部的宗旨意識。
(三)定期進行督導檢查。各部室將本年度自己工作領域的意識形態(tài)落實情況向支部報告，各班子成員將自己分管領域意識形態(tài)落實、監(jiān)督情況向支部匯報，最后由支部將我**各領域意識形態(tài)落實情況進行匯總分析，為明年意識形態(tài)工作指明方向，提供遵循。
(一)思想認識有待提高，部分干部對意識形態(tài)工作的重要程度認識不到位，理解不深刻，沒有真正將意識形態(tài)工作滲透到具體工作中，流于形式，流于表面。
(二)檔案管理有待完善，檔案整理工作不夠細致，有時出現部分檔案缺失、工作留痕不及時的現象。
(一)提高思想認識，強化和深化理論武裝工作。
1.強化政治責任。通過召開意識形態(tài)工作培訓會，主題教育等方式，進一步強化廣大黨員干部政治責任，提高黨員干部意識形態(tài)工作能力，確保始終站穩(wěn)政治立場、保持政治定力、把準政治方向，在任何時候任何情況下都在思想上政治上行動上同以習近平總書記為核心的黨中央保持高度一致。
2.突出學習重點。以深入學習黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想為重中之重，引導黨員干部認真學習、深入貫徹“兩學一做”學習教育互動，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，始終忠誠核心、維護核心、捍衛(wèi)核心。
建立健全意識形態(tài)安全預警檢測體系和分析研判機制。定期分析研判意識形態(tài)領域工作，發(fā)現苗頭性問題，及時排查隱患，維護意識形態(tài)安全，絕不給錯誤觀點和言論提供空間，提升意識形態(tài)工作主動性和實效性。
(三)做好檔案整理。
責定有高度責任心的人員管理檔案，既要把功夫下在平時，又要根據發(fā)現的問題和漏洞，隨時補充完善,做到每一項工作的開展都留有痕跡，確保巡視整改任務有方案、有計劃，有內容、有記錄、有存檔、可檢查、可追溯。
近年來，我校黨建工作以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹黨的_大精神，深入學習實踐科學發(fā)展觀，圍繞我校黨建工作要點及學校工作思路，突出思想建設、組織建設和作風建設三個重點，全面完成教育工委部署的各項工作任務，推進學校的規(guī)范化管理，進一步提升教育水平，進一步推動學校持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展。
我校黨支部緊緊圍繞“三個代表”重要思想，加強政治理論和業(yè)務知識學習。繼續(xù)組織黨員、教師深入學習貫徹黨在現階段的新理論、新理念，學習貫徹新黨章和黨的_大和_屆三中、四中全會以及全國“兩會”精神，學習教育法律法規(guī)、時事政策，學習教師職業(yè)道德規(guī)范，通過學習，提高了黨員教師的思想認識。組織開展了全體教職工參加的教育普法知識考試。為提高教師的思想和業(yè)務素質，邀請了有關專家、名師到校講座。黨支部還積極做好_年黨刊黨報征訂工作，讓廣大黨員教師及時學到黨的新理論，了解黨的新動態(tài)。
1、進一步健全黨內制度，提高黨內生活質量。認真落實“三會一課”制度、黨費收繳制度、黨員學習制度、黨員發(fā)展制度等，以規(guī)范的制度管理，促進提高黨內生活質量。
2、進一步建立健全黨建工作目標責任考核制度。每個黨員根據年初制定的目標工作任務，做好相關工作，促進各項黨建工作的開展，把黨建工作落到實處。年終做好民主評議黨員工作，通過黨內外評議及支委會研究，評出各年度的優(yōu)秀黨員。
3、加強黨員隊伍的管理與教育。根據上級黨委的年度工作計劃要求，認真制定并落實好本支部的年度工作計劃。在保證黨的常規(guī)工作正?；幕A上，不斷加強黨員的黨性意識、宗旨意識、組織意識教育，加強對黨員經常性的教育工作，提高黨員素質;圍繞學校中心工作，做好教師的思想政治工作，切實發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和政治核心作用。
4、發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。組織黨員開展豐富多彩的主題實踐活動。結合教育教學實際，樹立黨員干部形象，全體黨員在各自的崗位上發(fā)揮先鋒模范作用，學校的處室以上干部，年段長絕大多數是黨員。教師黨員爭做教學能手、學科帶頭人，黨員和入黨積極分子積極承擔高質量的公開課(示范課)，并成為學習組、教研組交流發(fā)言的帶頭人。如：我校青年教師積級分子申麗萍在全國課堂教學技能大賽中榮獲特等獎，黨員教師蘇曉雄在_年全省中小學生書畫比賽中榮獲省優(yōu)秀教師輔導獎等，反映良好，發(fā)揮示范作用，展示了二小黨員教師的風采。進一步建立健全黨員活動及考核記錄，為黨內評優(yōu)工作提供可靠依據。
5、認真做好發(fā)展黨員工作。制訂本年度發(fā)展黨員計劃，努力做好骨干教師入黨工作，引導團員青年及入黨積極分子靠攏黨組織，為黨組織補充新鮮血液奠定堅實基礎。以在教學第一線青年骨干教師為發(fā)展黨員的重點，加強對入黨積極分子的經常性教育和入黨前的強化教育。堅持成熟一個發(fā)展一個的原則，嚴格預審制度及發(fā)展程序，保證發(fā)展重點和質量。進一步加強對預備黨員的培養(yǎng)教育和考察，對考察合格的預備黨員按時辦理轉正手續(xù)。本年度確定入黨積極分子3人,及時做好黨員組織關系接轉工作。
6、做好黨費的收繳和管理工作。我校認真做好黨費的收繳和管理工作，及時向上級報送有關報表和黨建信息。
1、堅持貫徹民主集中制原則。完善領導班子的議事和決策機制，凡有重大事項均通過黨支部委員會研究。
2、加強師德師風教育。組織教師學習《教師法》、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、_在全國優(yōu)秀教師代表座談會上的講話精神等。廣泛開展向全國和本地、本校先進教師學習活動，將本校優(yōu)秀教師事跡刊登在校園網上，予以宣傳。大力弘揚“學為人師、行為世范”的高尚精神，引導廣大教師自覺踐行_提出的“四點希望”，努力成為受學生愛戴、讓人民滿意的教師。嚴禁教師私自辦班收費和組織有償家教，進一步規(guī)范教師從教行為。
4、推進學校民主化管理進程。發(fā)動廣大教師參與學校管理，利用暑假及學習實踐發(fā)展活動、教代會，廣泛征集師生、家長對學校工作的意見、建議，并整理歸納，為學校制定五年發(fā)展規(guī)劃提供參考依據。
5、依法辦學，規(guī)范招生。規(guī)范學校各項資金運行程序，規(guī)范教學用書管理和征訂工作，進一步加強源頭教育，端正行風。
6、做好校務公開工作。堅持“公開、公平、民主”的原則，積極落實校務公開、黨務公開、“陽光工程”工作，學校的各項工作如發(fā)展黨員、師資培訓、評優(yōu)評先、職稱評聘、年度考核、福利、財務開支等情況，均在校務公開欄中公示，同時經常聽取教工對學校工作的意見和建議，大大增強教職工的工作主動性和積極性。
7、加大效能建設力度。行政干部繼續(xù)實行坐班制以及行政值周制度，并切實負起責任，提高工作效率。黨員教師每周要做好“黨員先鋒崗值周”工作，負責學生的進校的交通安全。
1、發(fā)揮工會作為黨聯(lián)系教職員工的橋梁和紐帶作用。
進一步健全學校教職工代表大會制度。保障教職工參與學校民主管理、民主監(jiān)督的權利和對學校重大事項決策的知情權、參與權。通過教職工代表暨工會代表大會，選出工會新班子，為加強民主管理、民主監(jiān)督提供組織保障。
實施送溫暖工程。工會組織全體教師參加健康體檢;平時做好對生病、受傷的教職工的關心慰問工作;每逢重大節(jié)日，組織教師開展一系列活動。
2、繼續(xù)開展“黨建帶隊建”工作。
領導做好少隊部日常工作及發(fā)展隊員工作。舉行慶祝中國少年先鋒隊建隊60周年活動，少隊部開展一系列有利于提高素質、富有特色的少先隊活動。此外，發(fā)揮以少先隊員為主體的學生文明勸導員應有作用，推進良好校風的形成。
3、進一步加強學校文化陣地和隊伍建設。
廣泛組織學生開展文體活動，組織教職工開展豐富多彩的業(yè)余活動，不斷提升學校內部活力。
多年來，我們通過扎扎實實抓黨建常規(guī)工作、抓支部自身建設，認真完成區(qū)教育工委及上級有關部門交辦的工作任務，取得一定成績。但也存在薄弱環(huán)節(jié)，如學習理論時間不夠充足，用科學發(fā)展觀指導工作還不夠，開展黨日活動還不夠活躍等。今后，我們將繼續(xù)按照先進黨支部的標準及科學發(fā)展觀要求，努力工作，全面加強黨的建設，推動學校各項工作又好又快發(fā)展。
意識形態(tài)工作是黨的一項極端重要的工作，關乎旗幟、關乎道路，關乎國家政治安全，2021年已過去了一半，我支部，切實將意識形態(tài)工作抓細抓實抓出成效，以習近平新時代中國特色社會主義思想為引領，以培育和踐行社會主義核心價值觀為核心。堅持把立德樹人作為中心環(huán)節(jié)，把思想政治工作貫穿教育教學全過程，強化思想引領，牢牢把握意識形態(tài)工作導權，特總結如下：
堅持和完善意識形態(tài)工作制度，形成了黨支部統(tǒng)一領導、各職能部門各負其責、齊抓共管的工作思路。
1.知責心責。
半年來，我支部委員是支部的主心骨，每個支委委員都有明確分工，他們切實增強責任意識，全面落實意識形態(tài)工作責任制，層層傳導壓力，壓實責任，按照‘一崗雙責’要求，對職責范圍內的意識形態(tài)工作負領導責任。堅守陣地底線，注重過程管理，做好意識形態(tài)風險點排查工作，建立健全了防范化解重大風險的長效機制，并圍繞立德樹人根本任務，確保意識形態(tài)各項任務落實到位，落實意識形態(tài)責任制與所負責各項工作相結合，不斷加強和改進學思想政治工作，優(yōu)化育人環(huán)境，提高辦學質量，確保校園安全和諧。
2.加強學習。
不學習，不知前方的路如何走，在意識形態(tài)理論學習方面，我們納入黨建工作的重要內容并嚴格落實。制訂了黨支部學習制度，做到學習時間、人員、內容、形式和效果“五落實”，推進學習教育制度化、常態(tài)化，嚴格落實了“三會一課”等黨內政治生活制度，提高支部黨員的思想政治素質和理論水平。我們在師生還開展了學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神和十九屆三中、四中、五中、六中全會精神，繼續(xù)增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。
陣地建設是意識形態(tài)工作的基本依托，要把這塊陣地建設好并加強管理尤為重要，我支部認真落實了上級組織對意識形態(tài)管理的精神，做到了“守土有責、守土負責、守土盡責”。
1.上好思政課。
思政課是落實立德樹人根本任務的關鍵課程，思想政治理論課是主渠道，是提升課堂教學意識形態(tài)工作的主抓課程。我們堅持課堂講授守紀律、公開言論守規(guī)矩，所有教育教學活動都嚴禁出現違背黨和國家大政方針、違背憲法法律、危害國家安全、破壞民族團結、宣揚邪教迷信等言行。對在課堂傳播違法、有害觀點和言論的，會依紀依法嚴肅處理。并組織師生學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，深刻領會十九大精神，融入課堂、貫徹到學生頭腦。開展領導推門聽課活動，監(jiān)督管理思想政治理論課教師授課內容，并指導如何上好思政課，規(guī)范了思政課堂，提升了授課水平。
2.把握正確的政治導向。
“三風一訓”是學校辦學理念和辦學特色的標志性體現，是校園文化建設的重要組成部分，充分體現辦學理念和人文精神，彰顯辦學特色。我們開展踐行“三風一訓”活動，傳播先進科學文化，營造良好的校園風氣和育人環(huán)境，增強全校師生的凝聚力、向心力、自信心和自豪感。加強少年宮陣地活動的管理，對不同社團配備思想過硬、有能力的指導教師，強化了學生正確的思想政治導向，真正圍繞立德樹人的根本任務來從事一切教育教學活動。
3.抓好宣傳和輿論引導。
加強廣播室、微信、qq群等新媒體管理，加強校園網絡文化建設，做大做強網上正面思想輿論，提高網上議題設置能力和輿論引導水平，提升校園網絡平臺的吸引力和政法定力。
對全體教師首先提高政治站位，統(tǒng)一思想，提高認識，傳播正能量，弘揚主旋律。
其次加強教育，多措并舉。大會小會講意識形態(tài)；時時提醒教師管住嘴巴管住手，不該說的不要說，不能做的不要做，不能發(fā)的不要發(fā)；對錯誤的思想或言論，敢于”亮劍”。
明確專人對網絡輿情信息做到內緊外松時時防控，必要時采取措施追查、封堵來源與傳播途徑，真正讓黨支部肩負起學校意識形態(tài)工作的責任，增強意識形態(tài)工作的主導權和話語權。
為了深入貫徹落實中共中央辦公廳《黨委(黨組)意識形態(tài)工作責任制實施辦法》，加強和改進黨對意識形態(tài)工作的領導。按照市委的要求，我院開展了一系列意識形態(tài)工作。現將學院黨委意識形態(tài)工作責任制落實情況匯報如下：
學院高度重視意識形態(tài)工作，認真落實“書記抓”和“抓書記”工程。明確要求黨委領導班子對意識形態(tài)工作負主體責任，黨委書記是第一責任人，黨委副書記是直接責任人，協(xié)助黨委書記抓好統(tǒng)籌協(xié)調指導工作。黨委其他成員根據工作分工，按照“一崗雙責”要求，主抓分管處室系部的意識形態(tài)工作，對職責范圍內的意識形態(tài)工作負領導責任。各黨總支(學生直屬黨支部)書記是所屬部門的第一責任人，直接抓、親自抓，切實解決師生意識形態(tài)工作中存在的實際問題。
組織班子成員認真學習習近平總書記20__年10日關于意識形態(tài)工作的重要批示精神，認真學習中共中央辦公廳關于印發(fā)《黨委(黨組)意識形態(tài)工作責任制實施辦法》的通知(中辦發(fā)〔20__〕52組織學習《關于進一步加強和改進新形勢下高等學校宣傳思想工作的意見》，以及習近平總書記在黨的新聞輿論座談會上的講話精神，并進行了認真討論。制定了《中共銅川職業(yè)技術學院委員會關于貫徹〈黨委(黨組)意識形態(tài)工作責任制實施辦法〉的實施意見》，并把意識形態(tài)工作納入部門年度目標任務考核中。
1、以黨委書記專題黨課開局，扎實開展“三嚴三實”專題教育工作和“兩學一做”學習教育。教育廣大黨員做到“四講四有”即講政治、有信念，講規(guī)矩、有紀律，講道德、有品行，講奉獻、有作為。
2、加強黨委中心組織理論學習，示范引領全院教職工學習習近平總書記系列重要講話精神，學習黨章黨規(guī)，學習中國特色社會主義理論體系。把意識形態(tài)工作專題列入《20__年黨委中心組理論學習安排意見》，印發(fā)全院開展學習和研討，通過加強理論學習，進一步深化廣大黨員干部理想信念教育。
3、開辦“銅職大講堂”6期，不斷加強全院教職工的理論素養(yǎng)，全面提高教職工思想素質和職教能力。院內所有講堂、報告、論壇的開辦，均由分管教學工作的院領導負責審批。
1、加強師德師風建設，成立了師德建設工作領導小組，制定了《關于加強師德師風建設的意見》和《師德工作考核辦法》，堅持實行師德一票否決制度。真正做到學術研究無禁區(qū)，課堂講授有紀律。20__年已開辦“師德大講堂”4期。學院工會將師德大講堂納入20__年突破性目標任務，進行安排部署。
2、制定了《銅川職業(yè)技術學院關于加強和改進青年教師思想政治工作的實施意見》印發(fā)全院，并對《實施意見》的執(zhí)行情況定期檢查。
3、學院團委負責學生社團的日?；顒拥闹笇Ш凸芾砉ぷ鳌Ｔ簣F委近年來相繼開通了“銅川職業(yè)技術學院團委”騰訊、新浪官方微博和團委“青春尚德”手機微信平臺，充分利用“兩微一端”開展大學生思想教育工作。以青春正能量引領青年思想，服務青年成長，傳播主流文化，展現青春風采。目前，關注粉絲突破3000人，閱讀點擊量日趨攀升，起到了很好的引領作用。
1、近年來，學院相繼制定印發(fā)了《院級領導“五個一”制度》《關于進一步落實中層及科級領導干部“三個一”制度的通知》《機關干部下基層、進班級、結對子活動安排》，系部黨總支還制定了《黨員聯(lián)系班級制度》。通過上述制度的實施，促進了領導干部廣泛深入教學一線，積極開展調查研究，及時了解掌握師生的思想動態(tài)，解決問題，化解矛盾。
2、院黨委書記、副書記堅持定期到政治教研室，參加教研活動和聽課，及時了解思想政治課教學方式、方法及內容，關注思政課教學改革的進展情況。主動與政治課教師交流溝通，提出課改的思路和建議。
1、學院建有銅川職業(yè)技術學院官網，各處室、系部都有自己的網頁。所有上傳信息由學院辦公室統(tǒng)一管理。學院規(guī)定，教職工在使用學院辦公qq群、工作微信群時，只能用于日常工作和傳播正能量信息，不能聊天或作其他用途。學院網站和系部處室網頁信息更新情況納入月評季考。
2、學院成立了網絡信息中心，負責學院的網絡輿情管理工作，經常性地關注學院師生的網絡輿情，及時監(jiān)控和刪除網絡不良信息;負責學院網絡的維護更新工作以及上傳信息的審核、統(tǒng)計工作。及時為領導研判輿情提供依據。
3、制定并實施了《新聞發(fā)言人制度》。對處宣傳和信息發(fā)布一律按制度辦事，否則將實行責任追究。學院內所有宣傳欄、文化長廊的內容更新由學院宣傳統(tǒng)戰(zhàn)處統(tǒng)一審核管理。
院黨委高度重視輔導員隊伍建設，堅持職業(yè)化引導、專業(yè)化建設、精細化管理和月評季考，以建設一支素質高、業(yè)務精、能力強、作風正、紀律嚴的輔導員隊伍為目標，連續(xù)三年舉辦輔導員職業(yè)能力大賽，每學期開展德育論文評比活動和職業(yè)能力研討活動，不斷提升輔導員職業(yè)能力。在推進輔導員隊伍向職業(yè)化專業(yè)化發(fā)展方面成效顯著，獲陜西省高校輔導員職業(yè)能力大賽二等獎1人次，三等獎2人次;獲批省級輔導員精品項目1項;先后有兩名專職輔導員榮獲省級優(yōu)秀輔導員榮譽稱號;多名輔導員撰寫的工作論文榮獲省級一、二、三等獎。20__年在《銅川教育》刊物上專門出版了一期《銅川職業(yè)技術學院輔導員論文?？?，受到多方好評。
院黨委定期對學院意識形態(tài)工作進行研判。通過研判認為，目前我院意識形態(tài)工作的主流是好的。意識形態(tài)工作責任制落實比較到位。黨委對意識形態(tài)工作領導堅強有力。在我院，社會主義核心價值觀進教材、進課堂、進頭腦工作有序開展;加強了青年思想政治工作，實行師德一票否決;加強校園文化建設，弘揚主旋律，傳播正能量等取得明顯效果。同時發(fā)現了一些存在問題或苗頭，主要是青年教師思想活躍，對政策學習缺乏熱情，青年學生思想政治工作丞待加強，思政課改革迫在眉睫;網絡影響日益加大，師生對微博、微信等新媒體興趣漸濃，網絡監(jiān)管有待進一步加強。
今后，我院將進一步認真學習，貫徹落實意識形態(tài)工作責任制。對研判發(fā)現的問題，及時采取針對性措施，梳理抓好意識形態(tài)工作的思路，增強憂患意識、政治意識，增強做好意識形態(tài)工作的主動意識和主體意識，進一步建立健全意識形態(tài)工作相關規(guī)章制度，落實黨委責任主體，明確院系組織責任制，做到守土有責，守土盡責。
根據《中共**區(qū)委組織部關于召開20xx年度基層黨組織組織生活會和開展民主評議黨員幾個問題的通知》要求，支委會認真召開專題會議，討論制定工作方案，客觀分析和查擺存在的問題和不足，研究落實整改措施，并開展批評和自我批評，現就有關情況報告如下：
20xx年，黨支部認真貫徹落實各項工作要求，主動把機關黨支部的工作納入本單位整體工作之中，同步推進、部署和組織實施。
一是堅持抓好思想建設。堅持用黨的最新理論成果武裝頭腦、指導實踐、推動工作，組織黨員認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想以及十九大精神。嚴格落實區(qū)機關黨工委各項學習要求，堅持每季度向黨員發(fā)放《黨員學習要點》，要求各位黨員對照要點開展自學。
二是堅持抓好組織建設。年初認真制定工作計劃，在完成機關黨工委規(guī)定動作后，又結合部門實際確定自選動作，規(guī)范支部“三會一課”，切實做到“有主題、有討論、有共識”。20xx年共安排支部大會(專題組織生活會)12次，支委會12次。支部大會中，各類學習或組織討論6次，黨課報告3次，接受革命傳統(tǒng)教育活動2次，觀看紅色電影1次。此外還經常性走訪結對的基層黨支部，加強黨員作用建設。全體黨員都能做到每月按時足額繳納黨費，全年共收繳黨費**元。
三是持續(xù)推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動。要求在職黨員立足崗位爭當先鋒模范，發(fā)揮表率作用，組織黨員積極參與區(qū)的各項重大任務，以及機關黨工委組織的各類黨員志愿者活動。認真做好支部“雙結對”工作，帶領黨員定期上門走訪結對的困難黨員和群眾，給予關心慰問。
四是加強黨風廉政建設。組織黨員學習《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》和《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》。將機關支部黨風廉政建設與部門廉政建設同步考慮，重新修訂各項工作制度，做到紀律明、執(zhí)行嚴。嚴格貫徹落實中央八項規(guī)定精神，認真查找部門經費執(zhí)行和管理中的不足，完善經費報銷流程，使經費管理使用更加規(guī)范有序。
近期，機關黨支部根據區(qū)委組織部要求，召開專題組織生活會，集中學習了十九大精神和黨章。并廣泛開展談心談話，做到黨支部成員之間、黨員之間談心談話全覆蓋，大家敞開心扉，以誠相見，推心置腹，溝通思想，力求把問題談開、思想談通、意見談好。前不久，機關黨支部召開支委會，結合與黨員談心談話情況，認真分析和查擺了黨支部存在的問題和不足,主要體現在三個方面。
一是履行主體責任方面。組織理論學習系統(tǒng)性不強，往往由于階段性工作任務重，擠壓了集中學習的時間，導致政治理論學習不夠系統(tǒng)和深入。學習方式還比較單一，對于理論知識的學習大部分還是落實規(guī)定動作，方式比較單一，比較多的是照本宣科，泛泛而讀。在理論聯(lián)系實際方面還存在學用脫節(jié)的問題，切實提高解決問題和推動發(fā)展的能力上還有待提高。落實黨內制度流于形式，開展黨內政治生活缺乏創(chuàng)新，形式單一，開展批評與自我批評不夠深刻。
二是教育管理黨員方面。主動意識不強，習慣于上傳下達，上級布置什么就完成什么，過于依賴上級黨組織的布置和推動;方法途徑比較單一，黨員教育基本以學文件、讀報紙、看錄像為主，對黨員吸引力不足;黨員教育管理的標準不高，對本部門黨員的經常性提醒督促還不夠。
三是發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用方面。抓黨員思想教育不夠，工作中重業(yè)務、輕黨務，找黨員談心不多，缺乏生動活潑、富有成效的工作方法，如何在部門重點工作中發(fā)揮黨員先鋒模范作用沒有很好思考，黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用不明顯。
針對存在的問題，支委會進行了專題研究，提出工作整改措施如下：
1、加強思想理論武裝。加強理論學習，深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想、十九大精神和新修訂的《黨章》;學習中央、市委和區(qū)委重要指導精神，學用結合，把學習成果轉化為指導實踐推動工作的強大思想武器。
2、不斷提高黨建工作水平。結合本部門實際情況和黨員崗位特點，不斷探索機關黨建的新方法、新路子，以黨建工作實效推動業(yè)務工作開展。精心策劃和運用新載體推動工作，充分利用現代科技手段和方法，不斷延伸黨建工作領域。不斷創(chuàng)新組織活動方式，努力開展主題鮮明、載體豐富的活動。
3、加強黨支部制度建設。推進黨員教育培訓常態(tài)化機制，根據新形勢和新任務要求，以增強黨性、提高素質，發(fā)揮作用為目標，從實際出發(fā)，有針對性地開展教育和管理，突出抓好引導黨員干部發(fā)揮好帶頭作用、骨干作用、橋梁作用。建立健全基層黨支部的組織生活制度和工作制度，切實提高“三會一課”特別是民主生活會質量，嚴格執(zhí)行民主生活會的程序和要求，扎扎實實地開展好批評與自我批評。堅持定期開展談心活動，關心黨員思想生活，與黨員做貼心朋友，幫助解決黨員實際困難，讓黨員切實感受到黨組織的作用，進一步提高支部的戰(zhàn)斗力和凝聚力。
一、工作完成情況。
1.黨建工作。
一是進一步強化黨的政治引領，加強風險防控意識，壓實黨建工作責任，不斷細化工作措施，共召開黨組會議25次、集中學習28次。二是持續(xù)推動黨支部標準化建設，挖掘、創(chuàng)新民政黨建品牌，抓牢抓強“最強黨支部”建設，共召開支委會11次、黨員大會5次、專題研討11次、主題黨日活動12次。三是充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用，“雙報到、雙服務”參與社區(qū)志愿服務活動10余次，按時足額繳納黨費13845元、疫情防控專項黨費3960元、黨員激勵扶助基金2050元。四是深化黨員培訓教育，年內維修改造黨員活動陣地一處，添置各類學習用書500余本，著力激發(fā)黨員干部學習熱情、提升思想建設。五是通過聯(lián)合建、掛靠建、單獨建等多種形式建立社會組織黨組織38家，建制黨支部5家，非建制黨支部33家；選派黨建指導員6名，幫助13家社會組織開展黨建工作。
2.黨風廉政建設和反腐敗工作。
一是深入推進全面從嚴治黨、黨風廉政建設和反腐敗斗爭工作，及時傳達學習全盟民政系統(tǒng)、全旗黨風廉政建設工作會議精神，組織召開黨風廉政建設工作專題會議4次、警示教育大會5次、“三重一大”會議6次。二是全面排查整治黨政機關、事業(yè)單位、國有企業(yè)公職人員涉煤違規(guī)違法問題，排查出與煤炭資源管理有關聯(lián)人員6人；深入開展“四官”問題整治，凈化機關政治生態(tài)，排查整改問題76條。三是按照全旗“三務”公開工作要求，壓緊壓實“三務”公開主體責任，錄入阿左旗“三務”公開平臺數據信息700條。四是切實履行領導干部“一崗雙責”責任，主要領導聽取分管領導匯報黨風廉政建設工作12次，分管領導聽取分管科室匯報黨風廉政建設工作16次，開展廉政談心談話24人次、提醒談話7人次。
一是扎實推進學習型黨組織建設，不斷提高領導班子和領導干部意識形態(tài)能力建設和工作水平，組織開展理論中心組學習12次，專題研討4次，脫貧攻堅理論武裝測試1次。二是緊緊圍繞旗委、政府中心工作，積極宣傳黨的各項惠民政策，不斷強化網上輿情監(jiān)測預警、分析研判和主動應對，切實維護意識形態(tài)安全。截至目前，阿左旗民政局微信公眾平臺共發(fā)布信息221期432條，轉發(fā)各類信息230余條3427余次。
（二）主要業(yè)務工作。
1.脫貧攻堅兜底保障。
一是根據全盟、全旗脫貧攻堅兜底保障掛牌督戰(zhàn)暨全面摸底排查工作要求，通過電話訪問、實地入戶等形式排查全旗農牧區(qū)困難群眾959戶1909人，納入低保范圍93戶152人（其中建檔立卡貧困戶40戶65人）、納入特困供養(yǎng)范圍10戶10人（其中建檔立卡貧困戶10戶10人），臨時救助建檔立卡貧困戶4戶8人，發(fā)放臨時救助資金1.4萬元。截止目前，全旗共有建檔立卡貧困低保戶193戶338人。二是制定下發(fā)《2020年阿左旗農村牧區(qū)低保專項治理工作實施方案》，在全旗開展農村牧區(qū)低保專項治理，共復核11個蘇木鎮(zhèn)277戶472人，提標124戶213人，降標28戶54人，停保18戶37人，實現了低保動態(tài)管理、按戶施保、差額救助。
2.掃黑除惡專項斗爭。
一是根據旗委、政府《關于中央掃黑除惡專項斗爭督導“回頭看”反饋問題整改方案》要求，認真對標對表，主動認領問題3條，研究制定問題整改方案并完成整改工作。二是強化行業(yè)監(jiān)管職能，建立健全殯葬服務事項“服務協(xié)議簽訂”、“一單一審”等工作制度；針對紅山公墓殯儀館存在的涉惡問題，我局已解除與紅山公墓殯儀館經營合同，經旗政府會議研究決定，將阿左旗紅山公墓殯儀館交由旗國資集團經營。三是結合2019年排查整改的7個涉亂問題組織召開工作推進會8次，全力做好重點領域突出問題排查整治工作，堅決防止亂象問題反彈，扎實做好行業(yè)領域問題整治，深入開展“六清”行動。
3.社會救助。
一是疫情期間開通社會救助“綠色通道”，簡化工作程序，優(yōu)化審批流程，及時給予救助，疫情期間共審批城鄉(xiāng)低保38戶66人、臨時救助10戶19人，發(fā)放救助金5.42萬元。二是制定印發(fā)《阿拉善左旗臨時救助備用金制度》，在各蘇木鎮(zhèn)、街道推行建立臨時救助備用金制度，現已向旗政府申請臨時救助備用金55萬元。三是2020年城鎮(zhèn)低保月保障標準提高至939元，農牧區(qū)低保年保障標準提高至8643元；城鎮(zhèn)特困供養(yǎng)人員月供養(yǎng)標準提高至2096元，農牧區(qū)特困供養(yǎng)人員年供養(yǎng)標準提高至16178元；年內共發(fā)放城鄉(xiāng)最低生活保障金1723.3萬元、特困供養(yǎng)金249.1萬元、臨時救助金53.1萬元。
4.養(yǎng)老服務。
一是全面推進阿左旗綜合福利服務中心國家級社會管理和公共服務綜合標準化試點項目建設，擬定上報試點項目實施方案。二是認真落實《阿拉善盟推進居家養(yǎng)老服務實施辦法》，年內共為106名60歲老年人購買3萬元的居家養(yǎng)老服務；年內為22699名60周歲以上的老年人購買意外傷害保險（保額2.5萬元），2019年度賠付134名老人53萬元。三是在2019年的基礎上，三民人員生活補助標準每人每月提高199元，年內共發(fā)放三民人員生活補助資金84.4萬元、80歲以上高齡津貼354萬元。四是結合全旗疫情防控總體工作安排，按照養(yǎng)老機構疫情防控指南，實時監(jiān)測、檢查、暗訪等25次，為養(yǎng)老機構協(xié)調發(fā)放消毒液760升、酒精50升、防護服10套；著力做好秋冬疫情防控工作，及時調整應急防控預案，免費為全旗5家養(yǎng)老機構的318名（預估數）工作人員和老人進行了核酸檢測，做到了養(yǎng)老機構全覆蓋。五是建立健全農村牧區(qū)留守/空巢老年人信息數據臺賬，繼續(xù)落實工作探訪制度，全旗現有農村牧區(qū)留守/空巢老年人113人，其中留守老年人28人、空巢老年人85人。
5.基層政權建設和社區(qū)治理。
一是結合嘎查村換屆“回頭看”工作，為確保2021年第十一屆嘎查村（社區(qū)）“兩委”換屆選舉工作健康有序平穩(wěn)推進，緊緊圍繞整治宗族派系斗爭干擾基層建設等工作任務，會同旗委組織部深入全旗114個嘎查村和33個社區(qū)，聚焦6類具體問題和“八個是否”，采取“兩上兩下”等方式，對所轄行政嘎查村（社區(qū)）逐一摸排，精準掌握嘎查村（社區(qū)）“兩委”班子整體運行情況和嘎查村（社區(qū)）干部思想狀態(tài)、黨員群眾滿意度。二是逐步提高社區(qū)工作人員薪酬待遇，民選正職達到5050元/月（含“一肩挑”）、副職達到4040元/月；全面完成了全旗各嘎查村及社區(qū)居民公約的合法性審查工作。
6.社會事務工作和兒童福利。
一是推動殯葬領域治理形成常態(tài)化、制度化，會同旗市監(jiān)、城管、農執(zhí)和各蘇木鎮(zhèn)組織開展了殯葬領域突出問題整改“回頭看”暨殯葬領域專項治理工作，對全旗殯葬領域突出性問題進行了認真梳理和整改。二是為全旗14名事實無人撫養(yǎng)兒童、6名孤兒發(fā)放孤兒養(yǎng)育補助資金44.06萬元；發(fā)放“福彩圓夢助學工程”助學金5萬元，選配蘇木鎮(zhèn)兒童督導員15名，配齊全旗各嘎查村、社區(qū)兒童主任。三是嚴格落實殘疾人“兩項補貼”發(fā)放政策，年內共發(fā)放補貼資金227.23萬元。四是依法辦理結婚登記744對，離婚登記291對，補辦結婚證536對、離婚證56人。
7.區(qū)劃地名。
一是按照自治區(qū)民政廳工作要求，制定《阿拉善左旗地名志編纂工作方案》，正式啟動編纂工作并已完成地名志初稿。二是按照第六輪盟市旗縣行政區(qū)域界線聯(lián)合檢查工作要求，完成了與內蒙古烏海市的行政區(qū)域界線聯(lián)合檢查工作；在全旗范圍內組織開展了行政區(qū)劃界線安全隱患排查工作，解決蘇木鎮(zhèn)界線糾紛問題4起。三是按照第四輪省級行政區(qū)域界線聯(lián)檢工作要求，與寧夏9個市、縣、區(qū)開展行政區(qū)域界線聯(lián)檢工作，目前已全部完成。四是完成了巴彥浩特地區(qū)18條道路的命名工作。
8.社會組織管理。
一是根據《阿拉善左旗全面推開行業(yè)協(xié)會商會與行政機關脫鉤改革工作方案》，按照“誰主管、誰負責”的原則，完成12家行業(yè)協(xié)會商會脫鉤工作。二是全面使用“內蒙古自治區(qū)社會組織法人庫”開展社會組織審批和管理事項，網上辦理行政許可事項6項74件，實現了群眾最多跑一次。三是為進一步提高社會組織的行業(yè)服務水平，深入社會組織進行業(yè)務指導、檢查、監(jiān)督4次，聯(lián)合市監(jiān)等部門對民辦非企業(yè)單位進行“雙隨機”聯(lián)合檢查1次。四是完成社會組織2020年度年檢工作，社會團體年檢合格50家，民辦非企業(yè)單位年檢合格20家。五是全旗近30個社會組織積極發(fā)揮自身力量，開展疫情防控工作并捐款78.5萬元、物資價值3.5萬元。六是阿拉善左旗慈善總會年內共救助12人發(fā)放慈善救助金4.68萬元。
二、存在的主要問題。
一是阿左旗紅寶嶺公墓建設項目上級匹配資金撥付未落實。
二是行業(yè)協(xié)會商會與行政機關脫鉤后，將不再有業(yè)務主管單位，管理體制由相應業(yè)務主管單位和民政部門雙重管理改為民政部門直接管理，管理工作量大，涉及面廣，單純依靠民政部門，將出現監(jiān)管缺位、管理真空等問題。
三、下一步工作計劃。
一是切實抓好脫貧攻堅兜底保障工作，督促指導蘇木鎮(zhèn)做好低保兜底保障工作，順利完成脫貧攻堅目標任務。
二是積極推動掃黑除惡專項斗爭工作常態(tài)化制度化，堅決完成目標任務。
三是順利完成2021年第十一屆嘎查村（社區(qū)）“兩委”換屆選舉工作。
四是編撰出版《阿拉善左旗地名志》，完成阿左旗與甘肅、阿左旗與阿右旗邊界聯(lián)檢工作。
五是不斷完善、提升養(yǎng)老院服務和管理質量，努力培育和打造阿左旗養(yǎng)老服務品牌。
六是統(tǒng)籌抓好社會救助工作，進一步健全完善社會救助體系，提升保障能力，兜牢兜實困難群眾基本民生底線。
七是加快推進紅寶嶺公墓建設項目，確保該項目如期完工并投入使用。
今年以來，xx公司大力開展宣傳教育工作，認真學習領會xxx在全國宣傳思想工作會議上的講話精神，準確把握經濟建設是黨的工作重心，意識形態(tài)工作是黨的一項極其重要的工作的內涵，根據股份部署和要求，在做好“防風險、除隱患、遏事故”的安全工作的基礎上，緊緊圍繞“基層黨建創(chuàng)新提質”工作任務，牢牢把握正確的政治方向，結合當前工作實際，始終把意識形態(tài)工作擺在重要位置，扎實做好意識形態(tài)工作。現將20xx年意識形態(tài)工作情況總結如下：
公司黨總支高度重視意識形態(tài)工作，把意識形態(tài)工作納入年度重點工作當中，與業(yè)務工作同部署、同落實、同檢查、同講評，納入到績效考核的主要內容，設立微信工作群，不斷增強干部職工特別是領導干部的責任意識。全面落實意識形態(tài)工作責任制要求，把意識形態(tài)工作納入黨建工作中，納入領導班子、領導干部目標管理的重要內容，納入領導班子成員民主生活會和述職報告的重要內容，建立健全意識形態(tài)工作機制，堅持意識形態(tài)工作原則，全力打好意識形態(tài)工作主動仗。
堅持以科學的理論武裝人，突出學習重點，打造學習型黨組織。公司黨總支書記親自組織開展黨建工作缺什么，我們需要干什么座談會活動。狠抓“三會一課”規(guī)范化、制度化建設。加強了政治學習制度建設，進一步規(guī)范和完善了例會制度、學習考勤簽到制度、學習通報制度、集中學習反饋制度。結合“兩學一做”學習教育，機關和基地兩個支部舉辦各類座談會、演講會，開展專題討論和學講話用講話心得交流活動，用科學理論武裝人，提高黨員干部的思想素質，使廣大群眾樹立和落實努力創(chuàng)業(yè)，勤勞致富的意識形態(tài)。
在對象上，抓住非黨員干部、青年群眾等關鍵人員，通過座談交流、政策宣貫、事業(yè)關懷、生活關心等措施，讓他們經常受到正確思想的教育影響和組織的關懷溫暖，從而不斷堅定信仰信念，樹立正確價值觀念，并定期檢查指導，督促切實落實意識形態(tài)工作，抓住全局意識形態(tài)工作的大頭。在措施上，抓住思想引領、政治一致、價值宣揚、輿論導向等關鍵環(huán)節(jié)，利用一切時機和場合，創(chuàng)造健康向上的思想政治氛圍，在潛移默化中教人育人，在細微之中保障意識形態(tài)工作扎實到位。
公司黨組織不斷創(chuàng)新意識形態(tài)建設的載體和方法，利用多種途徑，扎實推進黨建工作體系建設，努力培養(yǎng)干部職工良好的道德風尚。利用黨課、黨日活動，認真組織學習領會xxx重要系列講話等重要理論。利用黨日活動，對全公司干部職工進行黨的知識教育、社會公德、職業(yè)道德、家庭美德教育，逐步形成良好的道德風尚；持續(xù)開展安全生產萬里行活動，通過安全知識進班組，懸掛安全條幅、發(fā)放安全知識手冊、展示安全生產專欄，舉辦安全生產知識咨詢，大力營造安全和諧氛圍。通過組織系列活動，幫助廣大干部群眾正確理解全會提出的新觀點、新要求、新實踐，引導大家認識新常態(tài)、適應新常態(tài)、引領新常態(tài)。
下一步，我公司在意識形態(tài)領域工作中，將以黨的十九大精神和xxx關于意識形態(tài)的系列重要講話精神為引領，按照意識形態(tài)工作相關規(guī)定，把圍繞中心，服務大局作為基本職責，切實抓好意識形態(tài)工作，主要做好三個方面的工作。一是突出人文關懷，主動關注青年干部的成長，增強他們的集體歸屬感和榮譽感；二是不斷開發(fā)和搭建新的宣傳載體和平臺，努力提高信息的傳播速度，在擴大信息的知曉度方面下功夫，加強公司黨建工作的宣傳，積極傳遞正能量；三是加強短板意識和創(chuàng)新意識，以先進單位的宣傳思想文化和意識形態(tài)工作中的標桿作為參考，補齊短板，做好創(chuàng)新工作。
xx黨組牢固樹立“意識形態(tài)工作是黨的一項極其重要的工作”的思想，認真貫徹落實中央、省委、委的決策部署和要求，緊密結合工作實際，扎實做好意識形態(tài)工作?，F將有關情況匯報如下：
1.統(tǒng)一思想認識，提高政治站位。局黨組始終堅持把意識形態(tài)工作擺在極端重要位置，納入黨組會議重要議事日程，專題研究部署意識形態(tài)工作，開展半年度和年度工作研判，及時向黨委報告情況，不斷提高對意識形態(tài)工作的認識，始終確保在思想上、行動上與以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，不斷增強黨組班子成員抓意識形態(tài)工作的責任意識和使命擔當。
2.健全工作機制、壓實工作責任。嚴格按照誰主管誰負責原則，層層落實責任分工，認真履行意識形態(tài)工作的主體責任。把意識形態(tài)工作作為全面從嚴治黨的重要內容，與黨建工作和業(yè)務工作緊密結合，做到同部署同檢查同考核，牢牢掌握意識形態(tài)的領導權和主動權。同時針對網絡意識形態(tài)工作的新情況、新問題，研究和改進方式方法，提高意識形態(tài)把控能力和網絡輿論引導能力建設。全局全體干部職工進一步提高政治站位，全力抓嚴抓實抓出成效。
（二）加強黨員學習教育，牢固樹立“四個意識”
1.強化理論武裝，堅定理想信念。結合“不忘初心，牢記使命”主題教育成果轉化工作，通過黨組中心組學習、支部學習、學習強國等方式，其中集中開展了x次黨組理論學習中心組學習，系統(tǒng)地學習了習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神和市委部署的專題內容、有關部門要求的必學內容，推動學習往心里走、往深里走、往實里走。
2.加強學習引導，做好“兩個維護”。局黨組自覺樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，著力建設“信念堅定、對黨忠誠、敢于擔當、風清氣正”的黨組班子。局機關支部加強了對黨員的教育、管理、監(jiān)督，嚴格落實主題黨日、組織生活會、民主評議黨員、談心談話等制度。通過黨員干部教育培訓，提高黨員干部言行的甄別能力、輿情的引導能力，堅決杜絕了黨員干部發(fā)表和傳播違背黨的理論和路線方針政策等錯誤觀點的行為。深入實施“黨建領航工程”，充分發(fā)揮黨建引領作用，貫徹落實《中國共產黨支部工作條例》，抓黨支部“五化”建設。
（三）加強陣地建設，確保意識形態(tài)正確導向。牢牢掌握意識形態(tài)工作主動權。對于確定需要對外發(fā)布的內容，始終堅持正確的思想導向。凡上報的信息，均需經辦公室審核、分管領導簽發(fā)后方能報送，重要敏感性事件由一把手簽字把關，全年未出現違背主流意識形態(tài)的內容。暢通與宣傳部門、黨委政府辦公室部門的信息傳達渠道，發(fā)揮黨建宣傳輿論引導、統(tǒng)一思想、振奮精神的積極作用，在第一時間處理負面輿論，杜絕或最大程度控制社會負面影響。
（四）擁護黨的領導，貫徹落實各項方針政策。做到黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決執(zhí)行、黨中央禁止的堅決不做。不折不扣落實上級黨組織的決策部署，做到不變形、不走樣。同時，通過“五聯(lián)五問”大調研，走進機關，走近干部職工，開展交心談心，聽取意見建議，保障了機構改革期間各項工作的穩(wěn)步推進。
綜合近年我局意識形態(tài)領域工作情況，全局上下對意識形態(tài)工作的認識不斷增強，意識形態(tài)領域總體保持穩(wěn)定，未發(fā)生嚴重的意識形態(tài)領域問題，未出現負面清單上列舉的問題。同時，也存在著一些問題和不足，主要表現為：
（一）黨建宣傳陣地建設亟待加強。陣地問題成為制約和影響意識形態(tài)工作陣地作用的重要問題。
（二）意識形態(tài)工作隊伍建設有待加強。一是面對當前錯綜復雜、紛繁多變的輿情、社情新形勢，做好思想政治工作和群眾工作的能力有待增強。二是自身宣傳意識缺乏，挖掘報道正能量信息不多。干部停留在來事做事的階段，事后總結也僅僅是拍拍圖片、寫寫日記，透過現象看本質的本領不強，升華到意識形態(tài)的能力更是薄弱。三是信息宣傳力量不夠，在界定宣傳的內容時，過于謹慎，沒有充分利用各類宣傳平臺。
（三）意識形態(tài)工作方式方法有待創(chuàng)新。宣傳教育引導多以灌輸式、平面式、階段式為主，方式方法單一，滲透力、感染力、持久力有待進一步提高。目前，我局邀請專家學者講座不多，不利于引導廣大黨員干部運用馬克思主義立場、觀點、方法觀察、分析和解決現實問題，堅定理想信念，站穩(wěn)政治立場，抵御各種誘惑，增強辨別是非的能力。意識形態(tài)工作成果運用不強，尤其是重點理論文章發(fā)表不夠，不利于黨員干部將業(yè)務工作和意識形態(tài)工作有機結合。
（四）對干部職工的教育引導還不夠。一是嚴格落實意識形態(tài)工作責任的意識不強，少數同志有“重業(yè)務輕思想”的想法，認為本職工作做好了，就是意識形態(tài)在實踐中的具體體現，意識形態(tài)工作的敏銳性、主動性、積極性不高。二是對于相關文件精神還沒有學深悟透，存在生搬硬套，之其然，而不知其所以然。三是意識形態(tài)工作開展得不夠深入，導致部分干部職工思想上的一些不良苗頭傾向難以及時發(fā)現和教育，不利于服務形象的樹立。
針對上述問題，我局將進一步認真學習習近平總書記系列重要講話精神，按照中央、省、市的決策部署，抓好意識形態(tài)各項工作，重點從以下四個方面努力：
（一）持續(xù)加強政治理論學習。以“不忘初心、牢記使命”主題教育成果轉化為契機，學懂弄通悟實習近平新時代中國特色社會主義思想，大力宣傳黨帶領人民所創(chuàng)造的豐功偉績，積極弘揚社會主義核心價值觀，筑牢思想防線，唱響主旋律，進一步抓好意識形態(tài)工作學習教育，提振精氣神，不斷夯實做好意識形態(tài)工作的思想基礎和理論基礎。
（二）完善思想文化陣地建設。一是把黨建學習室建設起來。在符合《黨政機關辦公用房管理辦法》的基礎上，按照標準，結合全局黨員干部的實際，結合“五化”建設的具體要求，盡快完成學習室的建設。二是把宣傳信息工作強起來。以巡察工作為契機，按照巡察組要求，及時發(fā)布進駐新聞稿，公布巡察組進駐信息等。突出弘揚正能量這個重點，抓住關鍵環(huán)節(jié)如信息的發(fā)布、解決群眾關切的問題等，大力弘揚工作中的先進形象，努力提高全局意識形態(tài)工作水平。
國企意識形態(tài)工作總結篇六
2021年以來，在院黨委的正確領導下，內科四支部深入貫徹中央、省、市委關于做好意識形態(tài)工作的重要指示精神，始終堅持黨管意識形態(tài)的原則，堅決種好職責田、守好主陣地、匯聚正能量，把意識形態(tài)工作與本科室業(yè)務工作緊密結合，全面提升意識形態(tài)工作水平，現將有關情況匯報如下：
一、主要工作。
（一）及時進行傳達，全面安排部署。及時傳達黨中央的思想，在思想上和行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。同時，結合上級文件精神，制定工作安排計劃，明確了工作重點，細化了任務責任，確保意識形態(tài)工作各項責任落到實處。
（二）強化組織領導，落實主體責任。明確支部書記作為意識形態(tài)工作的“第一責任人”，黨組成員落實好“一崗雙責”，以高度的思想自覺、政治自覺、行動自覺切實抓好意識形態(tài)工作，在把好方向、壯大主流思想文化和意識形態(tài)陣地管理上擔責盡責。
（三）加強理論學習，提升思想認識。將意識形態(tài)工作納入學習計劃，及時傳達學習黨中央和省市委、醫(yī)院關于意識形態(tài)工作的決策部署及指導精神。2021年先后學習了十九屆五中全會精神、習近平總書記2021年新年賀詞、中國共產黨成都市第十三屆委員會第八次全體會議決議、中國共產黨黨員權利保障條例、習近平在十九屆中央紀委五次全會上發(fā)表重要講話、中國共產黨四川省第十一屆委員會第九次全體會議公報和成都市委十三屆九次全會、習近平總書記在紀念辛亥革命110周年大會上的重要講話、習近平在黨史學習教育動員大會上的重要講話、習近平在全國脫貧攻堅總結表彰大會上的重要講話、《黨的十九屆六中全會精神》、《中華人民共和國家庭教育促進法》、《毫不動搖堅持和加強黨的全面領導》、《習近平總書記在慶祝中國共產黨成立一百周年大會上的講話》、《中國共產黨黨徽黨旗條例》、《習近平總書記在參觀“‘不忘初心、牢記使命’中國共產黨歷史展覽”時重要講話精神》、《中國共產黨組織處理規(guī)定（試行）》、《中共中央關于黨的百年奮斗重大成就和歷史經驗的決議》、《中國共產黨四川省第十一屆委員會第十次全體會議公報》、《新時代公民道德建設實施綱要》、《習近平總書記2021年7月21日至23日在西藏調研時重要講話精神》、《關于在防汛減災鐘充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員干部先鋒模范作用的通知》、《中共簡陽市委十五屆十五次全體會議精神》、《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》、《中國共產黨紀律處分條例》、《毛澤東、鄧小平、江澤民、胡錦濤關于中國共產黨歷史論述摘編》、《習近平新時代中國特色社會主義思想學習問答》、《中國共產黨簡史》、《論中國共產黨歷史》等內容，采取黨課、集中討論的等形式，反復學、扎實學，確保將精神深刻領會，并學以致用貫徹到學習和工作中。
（四）加強思想政治工作。一是積極開展警示教育：觀看了《鏟除衛(wèi)健領域“毒瘤”警示片》、《深化醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)領域突出問題系統(tǒng)治理云直播——我為群眾辦實事·現場回應》、《聚焦重點行業(yè)領域，持續(xù)推進系統(tǒng)治理》等警示教育片，大家紛紛表示會自覺遵守法律法規(guī)、黨規(guī)黨律，不犯錯，做到廉潔行醫(yī)。二是加強了對黨員“黨員e家”和“學習強國”平臺的學習監(jiān)督，要求黨員每日打卡學習，學習正確的思想。
（五）緊抓輿論引導，積極傳播正能量。把社會主義意識形態(tài)的要求滲透到精神文化產品創(chuàng)作生產之中，從身邊取材，從身邊去發(fā)現美麗、發(fā)現感動，大力宣傳表現身邊的好人好事，樹立典型、楷模，潛移默化大家的思想觀念、價值判斷、道德情操。
二、存在不足及下一步打算。
今年，黨支部意識形態(tài)工作取得了一定的成績，但還存在著一些薄弱環(huán)節(jié)，主要表現在以下兩個方面：
（一）對意識形態(tài)宣傳教育的廣度和力度還不夠大。
（二）意識形態(tài)宣傳工作的方式、方法、途徑比較單一，還需要創(chuàng)新。
下一步，主要做好以下三方面工作：
（一）加強意識形態(tài)的宣傳隊伍建設。做好意識形態(tài)工作，歸根到底靠隊伍、靠人才。通過開展培訓、交流學習等形式，努力提高宣傳思想黨員政治覺悟、業(yè)務能力和綜合素質，培養(yǎng)出一支政治更加堅定、眼界更加寬廣、業(yè)務更加精湛、紀律更加嚴明、作風更加務實的宣傳思想工作隊伍。
（二）強化擔當意識和戰(zhàn)斗意識，加強正面宣傳，加強精神禮貌建設，做好中國傳統(tǒng)文化的挖掘和成就的展示宣傳，真正把社會主義核心價值觀建設落地落實。
（三）努力在創(chuàng)新意識形態(tài)工作方法上下功夫。不斷探索新的方法，善于把黨的理論、路線、方針和政策的宣傳教育與規(guī)劃工作緊密結合起來，充分運用個別談心、耐心疏導、平等交流、民主討論、網絡宣傳等方法，注重人文關懷和心理疏導，使意識形態(tài)的宣傳教育工作做到入情入理、潛移默化。
國企意識形態(tài)工作總結篇七
2023年上半年，**黨委堅持以新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習宣傳貫徹黨的**大精神，總書記關于意識形態(tài)的重要論述和重要講話精神，嚴格落實黨中央及**黨組關于意識形態(tài)工作的部署，堅決落實意識形態(tài)工作責任制，將意識形態(tài)工作成果轉化為職工隊伍奮力攻堅的“精氣神”和“戰(zhàn)斗力”，實現了意識形態(tài)領域平穩(wěn)有序，各項工作推進有力的良好局面。
一是加強組織領導，健全工作機制。公司黨委認真貫徹落實上級黨委關于意識形態(tài)工作部署要求，將意識形態(tài)工作擺在重要位置，成立了意識形態(tài)工作領導小組，公司黨委書記任組長，其他黨委委員任副組長，各部門、場站負責人任小組成員。領導小組下設辦公室，設有主任、副主任和辦公室成員，主要負責落實中央和上級黨組織關于意識形態(tài)工作的決策部署和指示精神，指導公司開展意識形態(tài)相關工作，做到意識形態(tài)工作與生產經營同謀劃、同部署、同實施。
二是強化責任落實，嚴把政治方向。把意識形態(tài)工作作為公司黨的建設的重要內容，納入重要議事議程，與經營管理和黨的建設工作緊密結合，做到同部署、同落實、同檢查、同考核。黨委書記帶頭抓意識形態(tài)工作，重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。班子成員各負其責，主動分析研判分管部門員工思想動態(tài)和業(yè)務風險點，及時引導防控，為公司高質量發(fā)展提供了堅強的思想保證。黨員領導人員在民主生活會和述職述廉報告中，將抓意識形態(tài)工作作為加強政治學習和思想建設的一項重要內容，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領導權、主動權和話語權，牢固樹立抓好意識形態(tài)工作就是本職，不抓就是失職，抓不到位是瀆職的理念，自覺接受黨員干部和職工群眾的監(jiān)督和評議，確保了意識形態(tài)工作責任的落實。
三是堅持理論武裝，強化教育引導。公司黨委深入學習宣傳貫徹新時代中國特色社會主義思想、總書記重要講話精神和指示批示精神，推行菜單式學習，每月分黨委、黨支部、班組（部門）三個層面制定理論學習計劃，利用黨委理論學習、“三會一課”、黨小組會深入學習了《著作選讀》（第一、二卷）和《新時代中國特色社會主義思想專題摘編》等內容，組織黨員職工收聽收看全國“兩會”開幕式。公司領導講授專題黨課1次，宣講黨的**大精神2次。開展黨的**大知識競賽，拍攝制作黨的**大微黨課視頻。堅持用黨的理論、黨的思想武裝黨員干部，影響和帶動職工群眾，有效提升了黨員干部的政治意識、理論素養(yǎng)和思想覺悟。意識形態(tài)的宣傳教育工作做到入情入理、潛移默化，引導員工樹立正確價值觀念，熱愛企業(yè)、忠誠企業(yè)、感恩企業(yè)、奉獻企業(yè)。加強民族宗教政策學習教育，定期對黨員、團員信教情況進行排查。
四是加強平臺管理，守好前沿陣地。始終堅持黨管宣傳、黨管媒體原則，加強對公司微信公眾號等宣傳平臺的管理，嚴格審核各部門報送的稿件，堅決做到黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決執(zhí)行、黨中央禁止的堅決不做，確保外發(fā)稿件、視頻符合要求。充分借助中央媒體、地方媒體和行業(yè)媒體力量，真實、立體、全面地講好“新能源故事”。以月度任務分值為抓手，引導各部門、場站瞄準宣傳重點，開展層次豐富的宣傳工作。密切關注各種微信群，關注職工朋友圈動態(tài)，及時制止不正確的言論，引導正確的輿論導向，及時做到輿情回應和虛假或不完整信息的澄清工作，防止負面消息和不正當言論傳播。
二、職工思想動態(tài)情況。
通過“我為群眾辦實事”實踐活動、工會慰問等形式，深入光伏基地、場站開展座談會、談心談話等活動，及時傾聽職工心聲，準確把握職工思想狀況，認真研究職工矛盾問題，有針對性地制定計劃措施，形成職工思想動態(tài)分析常態(tài)化機制，確保了職工隊伍穩(wěn)定，營造了積極向上良好氛圍。
絕大多數職工的思想狀況穩(wěn)定。黨員帶頭推動***，自覺承擔“急難限重”工作任務，職工團結拼搏、干事創(chuàng)業(yè)勁頭十足，能夠在自己的崗位履職盡責，在推動公司高質量發(fā)展中發(fā)揮應有的作用。公司職工關心企業(yè)發(fā)展，積極參與公司黨建融合、建言獻策等工作，對公司未來充滿信心。
三、網絡輿情排查情況。
公司現有微信公眾號和微信視頻號2個對外宣傳平臺，所有對外發(fā)布的推文和視頻均經領導嚴格審核，經排查，不存在不規(guī)范用語、錯誤用語和預警詞匯。員工中無抖音、快手、微博大v賬號，員工中無否定*的領導、妄議*的理論和路線方針政策及重大決策部署、散布傳播政治謠言等情況。
四、下一步工作計劃。
2023年下半年，公司將持續(xù)加強政治建設，扎實開展主題教育，繼續(xù)以新時代中國特色社會主義思想及黨的**大精神為指導，認真貫徹落實黨中央關于意識形態(tài)工作的決策部署和**黨組、**黨委有關要求，持續(xù)鞏固意識形態(tài)陣地，為推動公司高質量發(fā)展提供強大精神動力和良好輿論支持。
一是強化組織領導。堅持黨管意識形態(tài)原則，始終把意識形態(tài)工作作為重中之重，認真落實意識形態(tài)主體責任制和主要領導負責制，堅決做到守土有責、守土負責、守土盡責，確保意識形態(tài)領域絕對安全。
二是深化理論武裝。把意識形態(tài)工作納入各項學習內容，突出學習重點，創(chuàng)新學習方式，教育引導黨員干部堅定理想信念，強化政治擔當，自覺用新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，指導實踐，推動工作。三是優(yōu)化陣地管控。持續(xù)抓好網絡意識形態(tài)工作，發(fā)揮各類新媒體優(yōu)勢，切實提升正面引導效果。嚴格執(zhí)行對外宣傳審核機制，加強對微信公眾號等信息發(fā)布的管控，嚴格執(zhí)行網絡與信息安全法律法規(guī)及各級信息化管理制度和網絡安全標準規(guī)范，確保網絡空間清朗干凈。
國企意識形態(tài)工作總結篇八
今年以來，在廳黨組的堅強領導下，我公司嚴格貫徹落實意識形態(tài)工作責任制，堅持黨管宣傳、黨管意識形態(tài)不動搖，以堅強有力的思想宣傳工作為黨員干部職工凝心聚力堅決打贏疫情防控和復工復產兩場硬仗鼓勁加油、搖旗助威。下面是本站小編為您推薦2023年上半年國企黨委關于意識形態(tài)工作總結及下一步工作安排。
2023年上半年，**黨委堅持以新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習宣傳貫徹黨的**大精神，總書記關于意識形態(tài)的重要論述和重要講話精神，嚴格落實黨中央及**黨組關于意識形態(tài)工作的部署，堅決落實意識形態(tài)工作責任制，將意識形態(tài)工作成果轉化為職工隊伍奮力攻堅的“精氣神”和“戰(zhàn)斗力”，實現了意識形態(tài)領域平穩(wěn)有序，各項工作推進有力的良好局面。
一是加強組織領導，健全工作機制。公司黨委認真貫徹落實上級黨委關于意識形態(tài)工作部署要求，將意識形態(tài)工作擺在重要位置，成立了意識形態(tài)工作領導小組，公司黨委書記任組長，其他黨委委員任副組長，各部門、場站負責人任小組成員。領導小組下設辦公室，設有主任、副主任和辦公室成員，主要負責落實中央和上級黨組織關于意識形態(tài)工作的決策部署和指示精神，指導公司開展意識形態(tài)相關工作，做到意識形態(tài)工作與生產經營同謀劃、同部署、同實施。
二是強化責任落實，嚴把政治方向。把意識形態(tài)工作作為公司黨的建設的重要內容，納入重要議事議程，與經營管理和黨的建設工作緊密結合，做到同部署、同落實、同檢查、同考核。黨委書記帶頭抓意識形態(tài)工作，重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。班子成員各負其責，主動分析研判分管部門員工思想動態(tài)和業(yè)務風險點，及時引導防控，為公司高質量發(fā)展提供了堅強的思想保證。黨員領導人員在民主生活會和述職述廉報告中，將抓意識形態(tài)工作作為加強政治學習和思想建設的一項重要內容，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領導權、主動權和話語權，牢固樹立抓好意識形態(tài)工作就是本職，不抓就是失職，抓不到位是瀆職的理念，自覺接受黨員干部和職工群眾的監(jiān)督和評議，確保了意識形態(tài)工作責任的落實。
三是堅持理論武裝，強化教育引導。公司黨委深入學習宣傳貫徹新時代中國特色社會主義思想、總書記重要講話精神和指示批示精神，推行菜單式學習，每月分黨委、黨支部、班組（部門）三個層面制定理論學習計劃，利用黨委理論學習、“三會一課”、黨小組會深入學習了《著作選讀》（第一、二卷）和《新時代中國特色社會主義思想專題摘編》等內容，組織黨員職工收聽收看全國“兩會”開幕式。公司領導講授專題黨課1次，宣講黨的**大精神2次。開展黨的**大知識競賽，拍攝制作黨的**大微黨課視頻。堅持用黨的理論、黨的思想武裝黨員干部，影響和帶動職工群眾，有效提升了黨員干部的政治意識、理論素養(yǎng)和思想覺悟。意識形態(tài)的宣傳教育工作做到入情入理、潛移默化，引導員工樹立正確價值觀念，熱愛企業(yè)、忠誠企業(yè)、感恩企業(yè)、奉獻企業(yè)。加強民族宗教政策學習教育，定期對黨員、團員信教情況進行排查。
四是加強平臺管理，守好前沿陣地。始終堅持黨管宣傳、黨管媒體原則，加強對公司微信公眾號等宣傳平臺的管理，嚴格審核各部門報送的稿件，堅決做到黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決執(zhí)行、黨中央禁止的堅決不做，確保外發(fā)稿件、視頻符合要求。充分借助中央媒體、地方媒體和行業(yè)媒體力量，真實、立體、全面地講好“新能源故事”。以月度任務分值為抓手，引導各部門、場站瞄準宣傳重點，開展層次豐富的宣傳工作。密切關注各種微信群，關注職工朋友圈動態(tài)，及時制止不正確的言論，引導正確的輿論導向，及時做到輿情回應和虛假或不完整信息的澄清工作，防止負面消息和不正當言論傳播。
二、職工思想動態(tài)情況。
通過“我為群眾辦實事”實踐活動、工會慰問等形式，深入光伏基地、場站開展座談會、談心談話等活動，及時傾聽職工心聲，準確把握職工思想狀況，認真研究職工矛盾問題，有針對性地制定計劃措施，形成職工思想動態(tài)分析常態(tài)化機制，確保了職工隊伍穩(wěn)定，營造了積極向上良好氛圍。
絕大多數職工的思想狀況穩(wěn)定。黨員帶頭推動***，自覺承擔“急難限重”工作任務，職工團結拼搏、干事創(chuàng)業(yè)勁頭十足，能夠在自己的崗位履職盡責，在推動公司高質量發(fā)展中發(fā)揮應有的作用。公司職工關心企業(yè)發(fā)展，積極參與公司黨建融合、建言獻策等工作，對公司未來充滿信心。
三、網絡輿情排查情況。
公司現有微信公眾號和微信視頻號2個對外宣傳平臺，所有對外發(fā)布的推文和視頻均經領導嚴格審核，經排查，不存在不規(guī)范用語、錯誤用語和預警詞匯。員工中無抖音、快手、微博大v賬號，員工中無否定*的領導、妄議*的理論和路線方針政策及重大決策部署、散布傳播政治謠言等情況。
四、下一步工作計劃。
2023年下半年，公司將持續(xù)加強政治建設，扎實開展主題教育，繼續(xù)以新時代中國特色社會主義思想及黨的**大精神為指導，認真貫徹落實黨中央關于意識形態(tài)工作的決策部署和**黨組、**黨委有關要求，持續(xù)鞏固意識形態(tài)陣地，為推動公司高質量發(fā)展提供強大精神動力和良好輿論支持。
一是強化組織領導。堅持黨管意識形態(tài)原則，始終把意識形態(tài)工作作為重中之重，認真落實意識形態(tài)主體責任制和主要領導負責制，堅決做到守土有責、守土負責、守土盡責，確保意識形態(tài)領域絕對安全。
二是深化理論武裝。把意識形態(tài)工作納入各項學習內容，突出學習重點，創(chuàng)新學習方式，教育引導黨員干部堅定理想信念，強化政治擔當，自覺用新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，指導實踐，推動工作。三是優(yōu)化陣地管控。持續(xù)抓好網絡意識形態(tài)工作，發(fā)揮各類新媒體優(yōu)勢，切實提升正面引導效果。嚴格執(zhí)行對外宣傳審核機制，加強對微信公眾號等信息發(fā)布的管控，嚴格執(zhí)行網絡與信息安全法律法規(guī)及各級信息化管理制度和網絡安全標準規(guī)范，確保網絡空間清朗干凈。
國企意識形態(tài)工作總結篇九
牢記使命”主題教育，持續(xù)深化“一二三三”意識形態(tài)工作格局，為公司完成20_年度生產經營任務營造了良好的輿論氛圍。
把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，著力在做實“不忘初心、牢記使命”主題教育、黨委理論學習中心組學習、黨員教育等“三大工程”，實現了黨的創(chuàng)新理論學習全覆蓋。
構建“六學”機制，主題教育基礎得到夯實。將學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為主題主線，貫穿“不忘初心、牢記使命”主題教育始終。做嚴集中學，公司領導班子成員利用五天時間，集中學習了“兩本書一黨章”學習資料。做細跟進學，舉辦六次集體學習會，第一時間傳達學習習近平在中央政治局第十五次集體學習、中央和國家機關黨的建設工作會議和在內蒙古考察并指導主題教育時的重要講話精神。做深自主學，公司領導班子成員逐字逐段誦讀學習資料，努力做到每次學習都有新進步、新體會。做精交流學，召開了三次專題研討會，公司領導班子成員認真撰寫發(fā)言提綱，交流學習體會。做實講壇學，聚焦快速成長型企業(yè)實際，舉辦5期“__”大講壇，邀請中國工程院士、集團領導及相關部門負責人，解讀“數字中國”、“創(chuàng)新+”戰(zhàn)略及審計、依法治企等制約公司高質量發(fā)展的熱點難點問題，老師講的用心，員工聽的認真，在公司干部員工中引發(fā)強烈反響。做新靈活學，用好用活“學習強國”學習平臺，進一步創(chuàng)新學習方式，為主體教育增添了高科技色彩。這些舉措，提升了黨員領導干部的政治境界、思想境界和道德境界，為開展調研、查擺問題、整改措施打牢了思想基礎。
抓住關鍵少數，率先垂范作用得到彰顯。結合主題教育，公司領導班子成員認真講專題黨課，交流立足國有控股集成電路上市企業(yè)實際，不忘初心使命、點亮家國情懷的體會與思考。堅持以公司黨委理論中心組為龍頭，制定黨委年度學習意見和領導個人學習計劃，舉辦12次集中學習會，深入學習習近平總書記關于加強黨的政治建設、新發(fā)展理念、生態(tài)文明的重要論述，公司領導認真交流學習體會、分享學習成果，增強了“做數字中國的重要建設者與守護者”的思想自覺和行動自覺。從規(guī)范會議流程，加大交流研討力度，編制學習參閱等方面入手，加強了黨委理論學習過程管理，提升了學習質量和效果。
堅持分層分眾，黨員教育培訓實現升級。結合黨務干部培訓班，認真學習習近平總書記關于意識形態(tài)工作的重要論述，深入宣貫《中國共產黨宣傳工作條例》，提升了黨務干部的責任意識與履職能力。以主題教育為契機，做實“三會一課”、主題黨日、談心談話等，積極推廣“學習強國”學習平臺，深入學習習近平總書記重要講話精神，全面學習黨章、準則、條例，認真學習黨史、國史、改革開放史，增強了黨的意識、黨員意識和紀律觀念。
（二）注重守正創(chuàng)新，主題活動彰顯特色。
創(chuàng)新思想政治工作方式。結合集成電路行業(yè)特點，開展“不忘初心、從我做起，做數字中國的建設者和守護者”三八節(jié)活動，組織女員工進行__，引導女員工以實際行動保__。為紀念五四運動100周年大會，開展“從心出發(fā)筑夢未來”主題團日活動，組織團員青年用樂高積木搭建“__”活動，努力做到以青春之我成就__。開展“青年大學習”專題教育活動，引導團員青年提素質、練內功、比風采。積極推薦優(yōu)秀員工參評“最美__人”，借助信息化手段學習宣傳“最美__人”事跡，弘揚了社會主義核心價值觀。結合慶祝新中國成立70周年等重大節(jié)日，組織“壯麗70年奮斗新時代-最美+”攝影書畫大賽，激發(fā)了員工的愛國愛企熱情。舉辦“國企開放日”活動，提升了企業(yè)品牌影響力，踐行了國企社會責任。
企業(yè)文化活動特色鮮明。堅持以優(yōu)秀黨內政治文化引領企業(yè)文化建設，以慶祝建黨98周年的契機，開展“初心使命不能忘、心系環(huán)衛(wèi)送__”主題黨日活動，接受黨性洗禮，舉辦“不忘初心、牢記使命”員工生日會，提士氣鼓干勁；以慶祝新中國成立70周年為契機，“滿懷深情頌祖國我與公司共成長”主題黨日暨員工生日會活動，以支部為單位，組織開展“十個一”系列活動，匯聚了奮進合力。組建宣講隊，深入社區(qū)、基層一線，集中宣講黨建、集成電路等知識3期。
大力弘揚中華傳統(tǒng)優(yōu)秀文化。堅決貫徹習近平總書記關于民俗文化進企業(yè)的要求，嘗試在__組織既有儀式感、又有新鮮感的員工生日會，以公司喜事方式向一線員工發(fā)布企業(yè)重大發(fā)展成果，提升了員工對企業(yè)的認同度與自豪感。連續(xù)__年舉辦“我是__人”六一親子活動，加強員工之間的交流、員工與家屬之間的交流、員工家屬與企業(yè)之間的交流。
（三）扛起政治責任，工作責任體系持續(xù)完善。
堅持分級負責和誰主管誰負責原則。完善了意識形態(tài)工作領導機構，堅持黨委對意識形態(tài)工作負總責，黨委書記是第一責任人，分管領導是直接責任人，其他班子成員認真履行“一崗雙責”，堅持以上率下、上下聯(lián)動，形成了責任明確、領導有力、運轉有序、保障到位的意識形態(tài)工作領導體制和運行機制，壓實了意識形態(tài)工作責任制。
落實“五同”要求。將意識形態(tài)工作與黨的建設、生產經營同部署、同研究、同檢查、同考核、同激勵，及時傳達學習中央、集團黨委加強意識形態(tài)工作相關會議、文件將神，推動各級領導班子和領導干部履職到位，進一步增強了抓好意識形態(tài)工作、履行從嚴治黨主體責任的意識。
加強網絡意識形態(tài)陣地管理。根據集團統(tǒng)一部署，公司黨委研究制定了《網絡意識形態(tài)陣地管理辦法（試行）》，明確了管理職責、審批流程與問責追責，開展了網絡意識形態(tài)陣地清理規(guī)范工作，進一步規(guī)范了“兩微一端”及群組管理。同時，結合集成電路企業(yè)特點，努力探索加強意識形態(tài)工作的有效路徑，積極推進全程媒體、全息媒體、全員媒體、全效媒體建設，充分利用網站、展板、qq、微信等載體，促進傳統(tǒng)媒體與新媒體齊上陣的有效融合，擴展新聞輿論工作的廣闊空間。
（四）堅持落細落小，思想動態(tài)分析扎實深入。
精準分析員工思想動態(tài)。結合黨建暨全面從嚴治黨工作大會、黨的建設領導小組及辦公室例會、黨建督導，健全完善了定期聽取工作匯報及研討，經常性開展員工思想狀況調研等工作機制。注重傾聽一線心聲，充分發(fā)揮國有企業(yè)黨委領導作用、黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨的群團組織橋梁紐帶作用，結合“不忘初心、牢記使命”主題教育，公司領導通過定期開展談心談話、走訪調研，暢通員工訴求渠道。
針對性做好疏導工作。聚焦新中國成立70周年等重大事件，結合信訪維穩(wěn)工作，各黨支部定期對員工隊伍思想動態(tài)情況進行分析，將存在的問題、采取的措施，形成書面材料向公司黨委匯報。根據各黨支部重點工作任務，公司黨委針對需要重點關注、關懷的人群，制定并落實員工心理疏導與關愛行動計劃，積極化解信訪維穩(wěn)隱患，營造了積極向上氛圍。
一年來，公司黨委結合集成電路產業(yè)特點，努力做實意識形態(tài)工作，黨員干部“四個意識”進一步增強，“四個自信”進一步堅定，“兩個維護”進一步堅決，員工隊伍思想覺悟和精神面貌發(fā)生了積極變化，為把公司打造成為中國集成電路領域的投資運營商和綜合服務商凝聚了奮進合力。未發(fā)現公司系統(tǒng)存在重大輿情事件。公司意識形態(tài)工作得到集團黨委高度肯定，1名優(yōu)秀員工被集團黨委評為“最美__人”。
同時，我們也意識到，與中央、集團黨委的高標準、嚴要求相比，與公司發(fā)展目標相比，還存在一定差距和問題，主要是個別黨員干部對新形勢下加強意識形態(tài)工作的重要性認識上還有差距；新形勢下對網絡意識形態(tài)領域安全監(jiān)管的措施還不夠有力，提高輿論引導的本領仍需進一步加強；宣傳思想工作的方法、形式、途徑還需要進一步創(chuàng)新，宣傳的影響力、滲透力、戰(zhàn)斗力還有待進一步提高。
二、20_年工作計劃。
20_年，公司黨委意識形態(tài)工作的總體思路是：在集團黨委的正確領導下，公司黨委將帶領全體干部職工團結協(xié)作、開拓進取，緊緊圍繞建設好、守護好數字中國的工作重心，把握好意識形態(tài)工作是黨的一項極其重要的工作的內涵，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為指導，立足本職工作，發(fā)揮思想引領，輿論推動，精神激勵的重要作用，深入做好意識形態(tài)工作。
（一）進一步嚴明政治責任。
意識形態(tài)工作是黨的一項重要工作，關乎旗幟、關乎道路、關乎國家政治安全。公司黨委將繼續(xù)以對黨負責的態(tài)度，旗幟鮮明地站在意識形態(tài)工作第一線，時刻履行監(jiān)督責任，帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向，加強組織領導，塑造堅定政治立場。進一步深刻認識意識形態(tài)工作的重要性，全面貫徹落實《中國共產黨宣傳工作條例》，努力健全完善黨的統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、宣傳工作分工明確、共同提高意識形態(tài)工作的新格局，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領導權、主動權、管理權和話語權，切實把意識形態(tài)工作擺上重要日程，研究制定20_年度落實意識形態(tài)工作責任制實施方案。
要做好意識形態(tài)工作，抓好黨建是關鍵?？茖W部署黨建工作，按照集團黨委要求，組織全體黨員干部圍繞新時代、新形勢、新要求下黨建工作的重點，將意識形態(tài)工作融入全年黨建工作計劃，從建立黨建工作制度、開展“主題黨日”活動、持續(xù)深化“兩學一做”等方面入手，制定意識形態(tài)工作計劃，致力于促進黨建工作規(guī)范化、制度化。詳細分解工作責任，明確意識形態(tài)工作分工，一把手負總責，班子其他成員結合分工抓好分管工作范圍內的意識形態(tài)工作。堅持監(jiān)督檢查嚴要求，對各項工作，做到有布置必有檢查，有檢查必有通報。嚴明工作紀律，對出現問題以及任務完成不及時、不達標的黨員干部及時進行批評勸誡，幫助他們分析原因、改進方法，提高自身的工作能力。
（三）進一步加強理論學習。
以持續(xù)深化“不忘初心、牢記使命”主題教育，通過領導干部上黨課、中心組學習等方式，不斷加強黨員干部思想建設工作力度。堅持學習制度，將學理論、學業(yè)務、黨建專題知識講座有機結合起來，努力創(chuàng)建學習型黨組織，做到計劃、講座、心得和考勤相結合。將意識形態(tài)融入“主題黨日”活動中，進一步強化意識形態(tài)工作。
（四）進一步升級人才培養(yǎng)。
全面升級企業(yè)文化建設，提高干部職工的榮譽感和歸屬感，培養(yǎng)德才兼?zhèn)涞娜瞬?。組織學習觀看廉政宣傳片、精神文明建設宣傳視頻和英雄人物事跡視頻等教育活動，著力于促進全體干部職工自律自愛，做到干事干凈。開展向榜樣學習的活動，以榜樣的力量激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)的熱情，以崇高的理念喚起負責奉獻的黨性，以培德強才干，以楷模促學習，以思想促發(fā)展。圍繞慶祝“七一”黨的生日、“十一”，開展主題實踐活動，激發(fā)廣大黨員和干部職工的愛國愛企的情懷。
20_年，公司黨委將認真貫徹《中國共產黨宣傳工作條例》《黨委（黨組）意識形態(tài)工作責任制實施細則》，更加嚴格地落實好集團黨委的安排部署，圍繞“打造中國集成電路領域的投資運營商和綜合服務商”的發(fā)展目標，堅定信心、保持定力，守正創(chuàng)新、開拓進取，系統(tǒng)集成、協(xié)同高效，擔當新時代使命任務，構筑宣傳工作新格局，為建設好、守護好數字中國作出新的更大貢獻！
國企意識形態(tài)工作總結篇十
一是及時傳達，全面部署。我局及時召開班子會議，傳達學習中央、自治區(qū)制定的《黨委（黨組）意識形態(tài)工作職責制實施細則》以及全市加強意識形態(tài)工作電視電話會議精神，并要求各科室要認真學習領會好，進一步增強做好意識形態(tài)工作、履行從嚴治黨主體職責的意識。
二是查找問題，研究對策。堅持問題導向，逐項對照中央《實施辦法》和自治區(qū)《實施細則》要求，認真從組織領導、體制機制、陣地建設、隊伍建設等方面，深入查找存在問題和不足進行了一次意識形態(tài)工作自檢自查。按照邊查邊改、立行立改原則，對全局各類意識形態(tài)陣地進行了一次全面、徹底地清查，嚴格落實管理職責，切實做到可管可控。
三是傳遞上情，宣傳政策。近兩年，我局先后5次傳達學習中央、自治區(qū)、吳忠市及意識形態(tài)工作職責制文件，專題研究開展全局意識形態(tài)工作。召開全體干部職工大會2次，專題學習貫徹上級關于意識形態(tài)工作的決策部署及指示要求做好意識形態(tài)陣地的管理，組織豐富多樣的正面輿-論宣傳，開展黨員干部廉潔自律教育，嚴防違紀違規(guī)行為的發(fā)生。
四是制訂方案，落實職責。我們根據自治區(qū)、吳忠市及的文件精神，及時制訂了《鹽池縣審計局落實黨委（黨組）意識形態(tài)工作職責制實施方案》，明確副局長周軒宇同志具體分管意識形態(tài)工作；安排辦公室一名工作人員按照按照實施方案要求落實意識形態(tài)檔案工作，兼職網絡評論員，適時開展網上正面宣傳引導。
二、存在的問題。
我局宣傳工作雖然取得了必須的成績，但同時也存在一些問題：一是互聯(lián)網、手機微信等新興媒體的應用和引導管理需要進一步探索；二是新形勢下提高引導輿-論的本領需要進一步增強；三是滿足干部職工文化需求的工作有待加強；四是對外宣傳工作還需進一步加強。
三、下一步工作打算。
下一步，我們主要抓好三個方面的工作：一是加強看齊意識和職責意識，牢牢把握好正確的政治方向，向黨中央看齊，向書記看齊，向黨的理論路線方針政策看齊，向黨中央各項決策部署看齊，并把意識形態(tài)工作納入到黨組工作報告、紀律檢查、干部考核，以及平安建設考核當中去。二是強化擔當意識和戰(zhàn)斗意識，加強正面宣傳，加強精神禮貌建設，做好中國傳統(tǒng)文化的挖掘和成就的展示宣傳，真正把社會主義核心價值觀建設落地落實。三是加強短板意識和創(chuàng)新意識，以及先進單位的宣傳思想文化和意識形態(tài)工作中的標桿作為參照物，補齊短板，做好創(chuàng)新工作。
我局將在繼續(xù)高效開展意識形態(tài)工作的同時，加強領導，樹立楷模，塑造正確的價值觀和輿-論導向，以宣傳工作促發(fā)展，提高審計干部的思想高度，更好地履職盡責。
國企意識形態(tài)工作總結篇十一
黨的十九大報告指出，“意識形態(tài)決定文化前進方向和發(fā)展道路”，“要牢牢掌握意識形態(tài)工作領導權”，為我們做好新形勢下意識形態(tài)工作供給了根本遵循。為貫徹落實黨中央和省、市、縣委關于意識形態(tài)工作的決策部署和指示精神，牢牢把握正確的政治方向，縣旅委結合當前全縣旅游工作實際，始終把意識形態(tài)工作擺在重要位置，根據縣委宣傳部《關于開展意識形態(tài)工作職責制落實情景年中督查的通知》要求，現將我委2018年上半年貫徹落實意識形態(tài)工作情景匯報如下：
一、半年工作回顧及亮點。
（一）強化組織領導。
旅委黨委高度重視意識形態(tài)工作，把意識形態(tài)工作納入綜合目標考評，與業(yè)務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。認真落實黨委書記意識形態(tài)工作述職制度，實行一把手負總責，班子成員各負其責，旅委黨委會定期分析研判意識形態(tài)領域情景，辨析思想文化領域突出問題，對重大事件、重要情景、重要局情民意中的苗頭傾向性的問題，有針對性地進行引導。多次召開由班子成員、支部書記、黨員干部參加的意識形態(tài)領域反分裂斗爭再教育活動座談會。大力宣傳黨和民族的宗教政策，揭露民族分裂主義和宗教反動勢力的本質，使黨員干部充分認識到，一系列的恐怖活動給社會和人民的生命財產帶來的危害，切實把馬克思主義五觀、無神論教育、愛國主義教育滲透到黨員干部和職工心里，提高了黨員干部職工對開展意識形態(tài)領域反分裂斗爭活動工作必要性的認識。
（二）狠抓學習教育。
國特色社會主義思想，十九大精神，督促全委干部職工緊跟時代步伐。
（三）切實做好思想政治工作。
一是落實書記講堂制度。委領導班子成員模范踐行社會主義核心價值觀，以身作則，率先垂范，進取開展書記上黨課活動。二是抓好道德建設。進取參加紅色詩歌朗誦大賽、學唱紅歌、宣講典型先進事跡、“七一”前夕組織機關全體黨員到白洋街道王村浙武紅軍紀念館參觀學習，開展了重溫入黨誓詞，談體會等緬懷革命先烈系列活動。三是營造人人參與的氛圍。經過召開會議、播放宣傳標語等形式，廣泛動員干部職工進取主動地參與禮貌創(chuàng)立活動。同時，充分利用網站、媒體，進取宣傳活動動態(tài)和好的做法，提升干部職工參與熱情。
（四）堅持正確輿論導向。
合素質高、具有豐富意識形態(tài)工作經驗的干部隊伍。四是努力完善好黨建工作的新理念。做好意識形態(tài)工作，抓好黨建是關鍵。年初，按照縣委黨建工作要點要求，組織全委黨員干部圍繞新形勢、新要求下黨建工作的重點，周密謀劃了全年的黨建工作。從完善黨建工作例會、開展三會一課等方面入手，制定了組織、宣傳、紀檢等工作計劃，致力于促進黨建工作規(guī)范化、制度化。同時詳細分解工作職責。明確了班子成員、科室和黨支部的黨建目標任務；在班子內部，進一步明確黨建工作分工，黨委書記負總責，班子其他成員結合分工抓好分管工作范圍內的黨建工作。旅委黨委每月至少召開一次專題會議，聽取工作情景匯報，研究解決重要問題，從而構成了黨委同一頁領導，一級抓一級、層層抓落實的黨建工作新格局。
二、存在的問題。
我委意識形態(tài)工作雖然取得了必須的成績，但同時也存在一些問題：一是互聯(lián)網、手機微信等新興媒體的應用和引導管理在意識形態(tài)方面還需進一步探索；二是新形勢下提高引導輿論的本領需要進一步增強;三是滿足干部職工文化需求的工作還要進一步加強。
三、下一步工作打算。
下一步，我們主要抓好三個方面的工作：一是加強看齊意識和職責意識，牢牢把握好正確的政治方向，向黨中央看齊，向習總書記看齊，向黨的理論路線方針政策看齊，向黨中央各項決策部署看齊，并把意識形態(tài)工作納入到黨組工作報告、紀律檢查、干部考核，以及平安建設考核當中去。二是強化擔當意識和戰(zhàn)斗意識，加強正面宣傳，加強精神禮貌建設，做好中國傳統(tǒng)文化的挖掘和成就的展示宣傳，真正把社會主義核心價值觀建設落地落實。三是加強短板意識和創(chuàng)新意識，以及先進單位的宣傳思想文化和意識形態(tài)工作中的標桿作為參照物，補齊短板，做好創(chuàng)新工作。
我委將在繼續(xù)高效開展意識形態(tài)工作的同時，加強領導，樹立楷模，塑造正確的價值觀和輿論導向，以宣傳工作促發(fā)展，提高全體干部的思想高度，更好地履職盡責。
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國企意識形態(tài)工作總結篇十二
根據上級文件要求，為進一步開展好我鄉(xiāng)意識形態(tài)工作，現將鄉(xiāng)上半年意識形態(tài)工作職責開展情景總結如下。
（一）強化組織領導，落實主體職責為進一步加強和改善意識形態(tài)工作，我鄉(xiāng)成立了意識形態(tài)工作領導小組，由鄉(xiāng)黨委書記任組長、鄉(xiāng)長任副組長，其他班子成員為領導小組成員。由黨政辦具體負責日常工作協(xié)調。在工作中，認真履行班子團體意識形態(tài)工作的主體職責，堅持“一把手”帶頭，切實當好“第一職責人”，班子成員各負其責，將分析研判意識形態(tài)領域情景納入重要議事日程，完善談心談話制度，始終掌握機關干部和企業(yè)職工的思想文化動態(tài)，辨析突出問題，分清主流支流，針對性引導重大事件、重要情景、重要社情民意中的苗頭傾向性問題。把意識形態(tài)工作納入黨建工作職責制，納入目標管理，并將班子成員意識形態(tài)工作職責制落實情景作為黨建工作述職考評的重要資料，確保了意識形態(tài)工作職責的落實。
（二）加強理論學習，提升思想認識，以學習型黨組織建設為平臺，結合推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，把意識形態(tài)工作納入學習資料，切實抓好黨員干部職工思想教育和理論學習工作。
一是制定鄉(xiāng)機關政治理論學習計劃，將學習納入到“三會一課”中，做到理論學習有制度、有計劃、有主題、有記錄。今年以來，組織黨員干部專題學習研討2次，撰寫心得體會20余篇。
二是豐富學習資料。干部職工政治理論學習資料豐富，先后開展了學習黨的十九大精神、學習習總書記來川重要講話精神專題研討和黨風廉政教育培訓等。尤其針對認真學習貫徹習近平總書記重要指示精神，廣泛組織開展向廖俊波同志學習活動，反復學、扎實學，確保將精神深刻領會，并學以致用貫徹到學習和工作中。
（三）做大做強意識形態(tài)陣地，以禮貌鄉(xiāng)村創(chuàng)立為抓手，全面推進精神禮貌建設，新增各類宣傳標識10余幅。與此同時，結合“兩學一做”學習教育，深入推進意識形態(tài)工作進機關、進農村，結合創(chuàng)立基層黨建示范點，利用qq群、微信群組織黨員進行集中學習，意識形態(tài)感染力不斷增強；多次在黨委會議、黨委擴大會議對全面加強“四個意識”進行深入學習。
二、存在的問題和差距。
一是加強黨員干部理論武裝方面。政治理論學習的自覺性、主動性不夠，系統(tǒng)性不強，理論學習傾向于機械化、碎片化，習慣于會上學習，利用業(yè)余時間開展系統(tǒng)學習還不夠，同時開展政治紀律教育的方式還有待豐富。
二是意識形態(tài)陣地建設管理方面。對內對外宣傳力度還需要進一步加大，宣傳思想工作的影響力、滲透力、戰(zhàn)斗力還需要進一步提高。
三、下一步工作打算及對策提議。
一是以“兩學一做”規(guī)范化制度化建設為契機，強化理論武裝。牢固樹立“四個意識”，異常是核心意識、看齊意識，深入貫徹習近平總書記系列重要講話異常是來川視察重要講話精神，扎實推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化工作，制定年度學習計劃、按季度作出安排、按月落實任務，將“兩學一做”學習教育進一步融入“三會一課”；堅持意識形態(tài)和經濟發(fā)展同步抓，克服重表面輕研究、重約束輕修煉的認識偏差，全面開展廉政談心談話，穩(wěn)步構建“親”“清”的干群關系、規(guī)規(guī)矩矩的上下級關系和清清爽爽的同志關系。
二是完善和督查走訪制度，與職工談心談話，深入調查研究，及時思想動態(tài)；經過開展黨課、主題黨日等活動，不斷提高干部職工的理論知識水平和工作技能；以基層黨建示范點創(chuàng)立為契機，打造和培育基層黨組織的意識形態(tài)陣地模范。
國企意識形態(tài)工作總結篇十三
深刻認識意識形態(tài)工作的極端重要性，努力健全完善黨組統(tǒng)一領導、齊抓共管、各股室積極配合，共同提高意識形態(tài)工作的新格局，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領導權、主動權、管理權和話語權，切實把意識形態(tài)工作擺上重要日程。
局黨組不斷探索新的方法，善于把黨的理論、路線、方針和政策的宣傳教育與規(guī)劃工作緊密結合起來，充分運用個別談心、耐心疏導、平等交流、民主討論等方法，注重人文關懷和心理疏導，使意識形態(tài)的宣傳教育工作做到入情入理、潛移默化。
伍。
4、努力完善好黨建工作的新理念。
做好意識形態(tài)工作，抓好黨建是關鍵。一是科學部署黨建工作。年初，按照區(qū)委黨建工作要點要求，組織全局黨員干部圍繞新形勢、新要求下黨建工作的重點，周密謀劃了全年的黨建工作。從完善黨建工作例會、開展"三會一課"等方面入手，制定了組織、宣傳、紀檢等工作計劃，致力于促進黨建工作規(guī)范化、制度化。二是詳細分解工作責任。明確了班子成員、股室和各支部的黨建目標任務;在班子內部，進一步明確黨建工作分工，黨組書記負總責，班子其他成員結合分工抓好分管工作范圍內的黨建工作。局黨組每月至少召開一次專題會議，聽取工作情況匯報，研究解決重要問題，從而形成了黨組統(tǒng)一領導、一級抓一級、層層抓落實的黨建工作新格局。三是堅持監(jiān)督檢查嚴要求。對各項工作，做到了有布置必有檢查，有檢查必有通報。
上半年，我局意識形態(tài)工作的開展較為順利，但仍需進一步加強，存在部分干部職工意識形態(tài)有待進一步提高的問題。下半年，我局將在繼續(xù)高效開展意識形態(tài)工作的同時，加強領導，樹立楷模，塑造正確的價值觀和輿論導向，為我區(qū)水利事業(yè)發(fā)展做出更大貢獻。
1、充分認識意識形態(tài)領域反分裂、反滲透斗爭的嚴峻性和緊迫性。
爭的重要性、長期性和復雜性，增強維護社會穩(wěn)定的政治責任感，牢固樹立"穩(wěn)定壓倒一切"的思想不動搖，自覺地、主動地站到反分裂斗爭第一線，義不容辭地擔負起反分裂斗爭的重任。
2、強化意識形態(tài)工作責任制要求。
意識形態(tài)工作是黨的一項極端重要的工作，是黨的建設和政權建設的重要內容。按照分級負責和誰主管誰負責的原則，領導班子對本單位意識形態(tài)工作負主體責任，要把意識形態(tài)工作擺在全局工作的重要位置，納入重要議事日程，納入黨建工作責任制，納入領導班子和領導干部目標管理。黨組書記是第一責任人，要旗幟鮮明地站在意識形態(tài)工作第一線，帶頭抓思想理論建設，帶頭管陣地把導向強隊伍，帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向，重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。分管黨務和宣傳的領導是直接責任人，協(xié)助書記抓好統(tǒng)籌協(xié)調指導工作，推動意識形態(tài)各項工作落實。領導班子其他成員根據工作分工，按照"一崗雙責"要求，抓好分管股室和單位的意識形態(tài)工作，對職責范圍內的意識形態(tài)工作負領導責任。要切實推動意識形態(tài)工作責任制落細落實、落地生根，形成常態(tài)長效工作機制。
要牢固樹立抓黨的意識形態(tài)工作是本職、不抓是失職、抓不好是瀆職的理念，做到職責明責、守責履責、擔責盡責，健全工作機制，嚴格制度執(zhí)行，推動意識形態(tài)工作責任落實到位，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領導權主動權。
(1)落實黨管意識形態(tài)工作原則。認真貫徹落實黨中央和省、市、區(qū)委。
關于意識形態(tài)工作的決策部署和指示精神，牢牢把握正確的政治方向，嚴守政治紀律、組織紀律和宣傳紀律，堅決維護黨中央權威，在思想上政治上行動上同以習近平同志為總書記的黨中央保持高度一致。
(2)壯大積極健康主流思想文化。堅持把黨的思想理論建設作為意識形態(tài)工作的根本任務，認真學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神，持續(xù)推進中國特色社會主義和中國夢的宣傳教育，加強"四個全面"戰(zhàn)略布局的宣傳教育，組織好社會主義核心價值觀的學習和踐行。
(3)扎實抓好干部理論學習，每年集中學習不少于6次，其中對意識形態(tài)工作相關內容的學習每年不少于一次。
(4)加強對各類意識形態(tài)陣地的管理。按照"誰組織誰負責、誰審批誰監(jiān)督"的原則，加強報告會、研討會、講座論壇的管理。不得邀請政治傾向有明顯偏差的報告人，防范邪教在意識形態(tài)領域的滲透。
建立意識形態(tài)工作責任制的檢查考核制度，健全考核機制，明確檢查考核的內容、方法、程序，推動考核工作規(guī)范化、制度化和常態(tài)化。
(1)支部要定期向黨組專題匯報意識形態(tài)工作。對意識形態(tài)領域出現的重要動向和問題，應主動在黨員干部中進行內容通報。(2)把意識形態(tài)工作作為向黨員大會報告工作的重要內容。(3)意識形態(tài)工作要作為領導班子成員民主生活會(組織生活會)、領導班子及其成員述職報告和黨組織書記履行黨建責任制情況的重要內容。(4)意識形態(tài)工作要納入領導班子、領導干部目標管理和干部任前考察、年度考核的重要內容，作為干部評價使用和獎懲的重要依據。
嚴格追查問責是落實領導班子和領導干部意識形態(tài)工作責任的關鍵。必須堅持有錯必糾、有責必問，強化問責剛性和"硬約束"，既查失職、瀆職，也查"為官不為""為官慢為"，對導致意識形態(tài)工作出現不良后果的，要嚴肅追究相關責任人責任。
一、工作開展情況。
(一)、強化領導，落實責任。
為保證我鄉(xiāng)意識形態(tài)各項工作能有序開展，結合我鄉(xiāng)實際，我鄉(xiāng)成立了以鄉(xiāng)黨委書記為組長，黨委副書記、其他班子成員任副組長，綜治維穩(wěn)干部任成員的領導小組，鄉(xiāng)黨委書記帶頭抓意識形態(tài)工作，帶頭管陣地、把導向、強隊伍，帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向，重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大問題親自處置。黨委分管領導是直接責任人，協(xié)助鄉(xiāng)黨委書記抓好統(tǒng)籌協(xié)調指導工作。安排專人負責相關材料的歸檔及匯總，明確干部職責，切實把意識形態(tài)工作抓在手上、把責任抗在肩上，扎實推進我鄉(xiāng)意識形態(tài)工作的宣傳開展。
(二)、及時傳達，全面部署。
我鄉(xiāng)及時召開班子會議，認真學習了中央、省、市、縣制定的《黨委(黨組)意識形態(tài)工作責任制實施細則》;組織全體鄉(xiāng)干部學習了文件要求并傳達了文件精神，并要求各包村干部要利用村民代表會議、"固定黨日"等活動組織各村認真學習領會，進一步增強做好意識形態(tài)工作、履行從嚴治黨主體責任的意識。
(三)、查找問題，研究對策。
堅持問題導向，逐項對照中央《實施辦法》和情況自查表，認真從組織領導、陣地建設、隊伍建設檢查考核問責等方面，深入查找意識形態(tài)工作責任制中存在的問題和不足。按照邊查邊改、立行立改原則，對全鄉(xiāng)各類意識形態(tài)陣地進行了一次全面、徹底地清查，嚴格落實管理責任，切實做到可管可控。
二、存在的問題。
我鄉(xiāng)意識形態(tài)工作雖然取得了一定的成績，但同時也存在一些問題：一是鄉(xiāng)黨委雖然把意識形態(tài)工作納入重要議事日程，納入黨建工作責任制，納入領導班子、領導干部目標管理，納入紀律監(jiān)督檢查范圍，但是鄉(xiāng)黨委專題研究意識形態(tài)領域工作次數不多;二是鄉(xiāng)黨委向上級黨委專題匯報意識形態(tài)工作過少，在本地黨組織通報意識形態(tài)領域情況過少;三是協(xié)調有關部門，形成黨委統(tǒng)一領導、黨委齊抓共管的力度有待進一步提高。
三、下一步工作打算。
的宣傳思想文化和意識形態(tài)。
工作。
中的標桿作為參照物，補齊短板，做好創(chuàng)新工作。
國企意識形態(tài)工作總結篇十四
一是科學部署黨建工作。按照縣委工作要點要求，組織全局人員圍繞新形勢、新要求下黨建工作的重點，周密謀劃全年的黨建工作。半年來，我局的黨建工作取得了良好效果，實現了以黨建工作促規(guī)劃隊伍建設。
二是詳細分解工作責任。明確了相關領導、相關部門和各支部的黨建目標任務。在班子內部，進一步明確黨建工作分工，局黨組不定期召開專題會議，聽取工作情況匯報，研究解決重要問題，從而形成黨建工作新格局。
三是堅持監(jiān)督檢查嚴要求。對各項工作，做到了有布置必有檢查，有檢查必有通報。對出現問題以及任務完成不及時、不達標的黨員干部及時進行批評勸誡，幫助他們分析原因、改進方法。
國企意識形態(tài)工作總結篇十五
鎮(zhèn)以深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為首要政治任務堅持以黨的政治建設為統(tǒng)領以落實全面從嚴治黨要求為主線認真貫徹落實中央和省、州、縣委意識形態(tài)工作職責制堅持黨管意識形態(tài)不動搖牢牢把握意識形態(tài)工作主導權進取培育和踐行社會主義核心價值觀進取研究和探索新形勢下意識形態(tài)工作的特點和規(guī)律以廣大黨員為抓手以宣傳思想工作為載體加強和改善意識形態(tài)領域工作為建設禮貌和諧鎮(zhèn)供給強有力的思想保證。
按照守土有責、守土負責、守土盡責的要求，充分認識加強意識形態(tài)工作的重大意義。年初以來鎮(zhèn)成立以縣委常委、鎮(zhèn)黨委第一書記澤波甲為組長的意識形態(tài)工作領導組，制定意識形態(tài)工作實施細則，完善了村（社）網格輿情信息收集、意識形態(tài)建設制度，落實意識形態(tài)工作職責制，建立健全意識形態(tài)工作研判機制，牢牢掌握意識形態(tài)的領導權主動權，不斷增強全鎮(zhèn)干部職工異常是領導干部的職責意識。把意識形態(tài)工作納入黨建工作職責制，納入領導班子、領導干部目標管理的重要資料，納入鎮(zhèn)領導班子成員民主生活會和述職報告的重要資料，把意識形態(tài)工作同社會穩(wěn)定、脫貧攻堅工作等同安排同部署同考評，全力打好意識形態(tài)工作主動戰(zhàn)。
二、強化理論學習，提高黨員政治理論水平。
抓宣傳思想工作，理論武裝是關鍵。在鎮(zhèn)黨委的高度重視黨員的政治理論學習，認真貫徹黨的十九大精神、習近平總書記系列講話、習近平總書記來川視察重要講話和治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略等。
一是堅持以科學的理論武裝頭腦，突出學習重點，打造學習型黨組織。充分發(fā)揮鎮(zhèn)干部職工之家、村（社）一級黨員活動室、村委會活動陣地作用，把理論學習放到重中之重來抓，重點學習黨紀政紀及相關法律法規(guī)知識、“兩學一做”、機關干部作風大轉變教育和廉潔禮貌家風建設資料，觀看《改革開放40周年慶祝大會》、《州陽光廉政宣傳片》、《輝煌中國》、《不忘初心繼續(xù)前進》和黨的十九大等意識形態(tài)節(jié)目，召開學習座談交流會，提高黨員、干部的政治素養(yǎng)，牢固樹立正確的人生觀、價值觀和全心全意為民服務的宗旨意識，培育干部的執(zhí)法執(zhí)政本事和實踐創(chuàng)新本事。
二是抓好黨委例會一刻鐘學習規(guī)范化、制度化建設。鎮(zhèn)黨委第一書記、鎮(zhèn)黨委書記以身作則、率先垂范，親自制定每月黨委會一刻鐘學習計劃和宣傳思想工作要點，確定學習專題，進一步規(guī)范和完善了黨委例會一刻鐘學習制度、考勤簽到制，建立健全了鎮(zhèn)班子黨委例會學習檔案，抓好學習的筆記查詢考核評分。20我鎮(zhèn)共開展黨委例會學習14次，其中理論學習7次。各黨支（總）部按照鎮(zhèn)黨委中心組學習安排，相應開展學習。主要學習領會習總書記關于牢牢掌握意識形態(tài)工作領導權和話語權、黨委意識形態(tài)工作職責制實施辦法，并在在全鎮(zhèn)掀起黨員干部學習熱潮。
三是強化領導干部“黨課”制度。結合“兩學一做”學習教育，分村（社）分支部舉辦各類座談會、宣講會，開展黨員意識、黨員紀律、黨員作風專題討論，黨政領導堅持每月利用鎮(zhèn)周一例會制度上一堂全鎮(zhèn)干部的“黨課”，用科學理論武裝人，提高黨員干部的思想素質，使廣大群眾樹立科學發(fā)展觀，與時俱進，努力創(chuàng)業(yè)，勤勞致富。
三、抓好輿論引導，傳播凝聚正能量。
鎮(zhèn)黨委堅持正確的輿論導向，大力踐行社會主義核心價值觀，壯大進取向上的主流思想，為全鎮(zhèn)經濟社會全面發(fā)展營造良好的輿論環(huán)境和社會氛圍。
一是開展多形式宣教活動，激發(fā)思想領域新活力。一是經過開展“黨員主題活動日”活動，進取推行黨員志愿服務活動，強化為民服務宗旨，提升黨員干部形象。二是精心組織“禮貌村、禮貌戶”選拔宣傳活動。緊緊圍繞發(fā)掘生活中的好人好事，為民服務的好黨員、堅強持家的家庭主婦，孝敬父母的好子女等，并運用多種形式加強對道德模范感人事跡和崇高精神的宣傳，使學習、崇尚、爭當道德模范和先進典型成為廣大黨員干部自我教育、自我提高的有效途徑。
二是深度融入重點工作，把好意識形態(tài)方向盤。深度融合意識形態(tài)與重點工作的開展，用意識形態(tài)的正確方向引導工作的高效開展。例如在“美麗鄉(xiāng)村建設”、“四好村建設”藏區(qū)新居建設中，我鎮(zhèn)全力倡導禮貌和諧新風氣；在城鄉(xiāng)環(huán)境提升中，我鎮(zhèn)按照網格化管理的要求，建立完善城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生保潔機制，大力宣揚愛國衛(wèi)生運動；在掃黑除惡專項整治、脫貧攻堅、兩聯(lián)一進等重點工作中，我鎮(zhèn)都站在政治與全局的高度，注重發(fā)揮輿論宣傳引導效益。把培育、弘揚和踐行社會主義核心價值觀融入全鎮(zhèn)建設。
三是強化意識形態(tài)載體，占領輿論陣地。8個村（社）分別建立黨群活動中心、村委會活動陣地和宣傳欄，在鎮(zhèn)政府進門處設立意識形態(tài)宣傳走廊，在鎮(zhèn)便民服務中心設立led電子顯示屏，宣傳“兩學一做”、基層黨建、社會主義核心價值觀、廉政法治文化、黨風廉政建設、網絡安全教育、慶祝改革開放40周年等資料。并利用鎮(zhèn)網格中心收集涉及群眾工作的輿情信息，并上報鎮(zhèn)黨委進行研判。
四、弘揚社會禮貌，踐行核心價值觀。
鎮(zhèn)黨委高度重視精神禮貌建設工作，定期研究精神禮貌建設工作，鎮(zhèn)建設了功能齊全的干部職工文化之家、各村（社）有農家書屋、文化圖書角。每家每戶安裝了無線廣播，每村每社實現了電話信號暢通，進一步實現電視、新傳媒輿論陣地建設。完善了意識形態(tài)工作領導機制、職責機制、督查檢查機制。豐富活動資料，深入開展一些群眾喜聞樂見文化活動，舉辦籃球、棋牌等比賽;開展無煙禮貌單位、民族團結示范單位、禮貌村（居）、禮貌家庭、“道德模范”、“四好村”、“雙優(yōu)村”評選活動，村民禮貌素質明顯提高;開展美麗鄉(xiāng)村、愛國創(chuàng)衛(wèi)行動。堅持走經濟發(fā)展、生活富裕、生態(tài)禮貌的可持續(xù)發(fā)展道路，加快農村改水改廁工程以及農村環(huán)境衛(wèi)生整治。使生活居住環(huán)境的綠化、美化、亮化、凈化水平逐步提高。
年我鎮(zhèn)意識形態(tài)工作取得了必須的成績，但還存在著一些薄弱環(huán)節(jié)，主要是：涉及到意識形態(tài)建設的簡報在縣委宣傳部宣傳平臺刊登數量不多，對內對外宣傳力度還需要進一步加大;意識形態(tài)建設工作的方法、形式、途徑還需要進一步探索;意識形態(tài)工作的影響力、滲透力、戰(zhàn)斗力還需要進一步提高。
進一步分析不足，我鎮(zhèn)一是意識形態(tài)工作督查檢查不到位。沒有把意識形態(tài)工作納入黨建工作職責制和鎮(zhèn)村干部納入年終績效考核的主要資料。二是思想道德建設作工作重點不突出，沒有把工作成效作為基層基礎創(chuàng)立的重要資料抓緊抓實。沒有有效的開展法律知識講座，增強法制觀念。三是意識形態(tài)宣傳隊伍人員不足。宣傳隊伍思想政治素質和業(yè)務水平有待提高。對外宣傳力度不大。五是舉辦文化、體育活動不多，過于依靠文廣新局、宣傳部、演藝公司的文化下鄉(xiāng)活動。
今后，鎮(zhèn)意識形態(tài)建設工作必須著力在統(tǒng)一思想、凝聚力量、鼓舞干勁、增強實效上下功夫，努力在理論武裝、輿論引導、禮貌創(chuàng)立和文化發(fā)展上取得新進展，不斷激發(fā)全鎮(zhèn)廣大干部群眾工作活力。
國企意識形態(tài)工作總結篇十六
根據市委辦公室《關于印發(fā)嘉峪關市黨委（黨組）意識形態(tài)工作責任制實施方案的通知》（嘉辦發(fā)〔2016〕42號）文件要求，為進一步夯實黨組織開展黨的意識形態(tài)工作主體責任基礎，加強和改進黨組對意識形態(tài)工作的認識，我局結合工作實際，全面開展自查，現將相關情況報告如下：
我局高度重視意識形態(tài)工作，認真落實“書記抓”和“抓書記”，明確要求黨組領導班子對意識形態(tài)工作負主體責任，黨組書記是第一責任人，直接抓、親自抓，切實解決干部職工意識形態(tài)工作中存在的實際問題；黨組成員根據工作分工，按照“一崗雙責”要求，主抓分管科室的意識形態(tài)工作，對職責范圍內的.意識形態(tài)工作負領導責任。
一是建設嘉峪關市地震局官網和“嘉峪關市地震局”微信公眾號。2017年底，我局門戶網站全面升級，板塊更加新穎豐富，內容更加新鮮充實，所有實時更新的信息由辦公室統(tǒng)一管理。二是制定《嘉峪關市輿論引導預案》，一旦發(fā)生地震謠言、發(fā)生地震，或者由地震誘發(fā)的各種次生災害時，準確把握輿論導向，對突發(fā)事件開展客觀、公正、全面、準確、及時、有序的宣傳引導，努力營造良好的輿論環(huán)境。2017年5月15日，我局負責人接到市政府主管副秘書長“狼尾山變電站出現高溫熔融物噴出現象”的通知后，與嘉峪關中心地震臺組成聯(lián)合考察組，迅速奔赴現場，在對現場及周邊環(huán)境察看和對熔融物分析研究的基礎上，做出初步判斷，并于當晚向市委書記柳鵬報告了考察情況。5月16日，針對部分市民微信圈快速傳播“嘉峪關將發(fā)生地震”謠言情況，常務副市長張靜昌做出了“市地震局要根據省上專家組意見迅速作出輿情應對”批示精神，我局與省地震局專家組、嘉峪關中心地震臺聯(lián)合組成現場調查組，趕赴現場進行第二次調查，得出“經地震專家現場考察，此現象與地震關系不大”的結論。調查組于當天下午向張市長做了專題匯報，隨后我局以正式文件將結論上報市政府。同時，將調查結論借助“嘉峪關市地震局”微信公眾號和移動信息平臺發(fā)布，迅速地平息了謠言。12月初，國家應急檢查組來我市檢查酒鋼（集團）公司應急工作，為了配合檢查，酒鋼電視臺對各專項應急預案在電視臺進行播放。12月1日晚，播放了酒鋼（集團）公司地震應急預案，引起了部分市民的誤解和恐慌，我局接到詢問電話后迅速反應，在微信公眾號發(fā)布辟謠信息，平息了地震謠言。
國企意識形態(tài)工作總結篇十七
意識形態(tài)工作是黨的一項及其重要的工作，關乎旗幟、關乎道路、關乎政治安全。根據縣委要求，現將2021年度意識形態(tài)工作匯報如下：
（一）把握政策導向。
認真貫徹落實中央、省委、縣委關于意識形態(tài)工作的決策部署及指示精神，牢牢把握正確政治方向，保持政治清醒和政治定力，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，嚴守組織紀律和宣傳紀律，做到了有令必行、有禁必止，堅決維護黨中央權威，在思想上政治上同黨中央保持高度一致，充分利用黨組會、中心組學習會、校長會、每周例會，先后學習了《黨的十九大會議精神》、《習近平新時代中國特色社會主義思想》、《習近平來川視察講話重要精神》、《黨章》《省委十一屆全會》和《縣委十九屆四次全會》等精神，并結合“不忘初心、牢記使命”主題教育活動，要求全局干部職工認真做好學習筆記、寫好心得體會，各班子成員、股室長寫好調研報告。
（二）定期研判、通報意識形態(tài)領域情況。
建立健全通報制度，利用黨組會、黨員大會，每周例會等形式，不定期的在黨內通報教育系統(tǒng)意識形態(tài)領域情況和縣紀委下發(fā)的違反紀律處分案件，并開展形式多樣的警示教育。
今年多次對教育系統(tǒng)領導干部意識形態(tài)工作教育開展了培訓，增強了領導干部的責任意識，提高了政治鑒別力。
（四）加強對意識形態(tài)陣地的科學管理、依法管理、有效管理。
1.加強對報告會、研討會、講座等的管理。嚴格執(zhí)行審批審查制度，教育上涉及意識形態(tài)的報告會、研討會、講座等舉辦前，都將活動相關情況書面報告“一把手”，經“一把手”審查同意并按有關程序報批后方可舉辦，對學術研討成果的宣傳、推廣、新聞報道等，做到了嚴格審查把關。
2.加強對宗教及宗教思想傳播的管理。結合“同心同心”、“共建共創(chuàng)”“結對認親”工作，黨組成員不定期的到聯(lián)系寺廟巴底鎮(zhèn)擁忠達吉嶺寺、聯(lián)系村沈足一村、柏松塘村開展宣傳黨的民族宗教政策，發(fā)現問題，做到了敢于發(fā)聲亮劍，帶頭批駁錯誤觀念和錯誤傾向的僧尼和群眾，正確引導了廣大群眾思想意識。
3.加強對外文化交流活動，學術交流合作、境外非政府組織等基金會在縣內活動等的管理。
加強對外文化交流合作、學術交流合作等的管理，加強縣內社會組織與境外組織合作的監(jiān)管，嚴把背景關、方向關和內容關，堅決禁止有損意識形態(tài)安全的活動在我縣教育系統(tǒng)舉辦。
（五）加強全縣各學校的管理。
1.加強對各校意識形態(tài)工作的指導。新學期開學之初，召開全縣中小學、幼兒園校（園）長會，會上黨組領導組織學習《縣貫徹落實黨委（黨組、黨支部）意識形態(tài)工作責任制細化方案》，并要求教育局班子和學校書記校長，要充分認識意識形態(tài)工作的重要性，認知新常態(tài)、適應新常態(tài)、引領新常態(tài)，講政治、講紀律、講底線，樹立風清氣正的教學氛圍堅持黨的教育方針，堅持社會主義辦學方向，加強學校黨組領導班子思想政治建設，加強學校思想政治工作和德育工作，牢牢把握學校意識形態(tài)工作的領導權、管理權、話語權。
2.加強對全縣各學校的管理。一直以來都很重視學校意識形態(tài)工作，不斷的在加強教師隊伍思想政治建設、師德師風建設，堅持開展青少年思想道德建設，每月開展主題黨日活動，每學年各校園都要定期舉辦藝術周、唱紅歌等活動，并開展師生思想動態(tài)分析，掌握思想引領工作主導權，加強對學校主題活動、校園文化、社會實踐等的價值引領，發(fā)揮愛國主義教育基地和社會實踐基地的作用，不斷增強廣大青少年對偉大祖國、中華民族、中國特色社會主義制度等的認同。
建立健全網絡意識形態(tài)工作領導體制和工作機制。局黨組主要負責同志親自抓網絡意識形態(tài)安全工作，并安排專人負責全局局域網工作，對全局互聯(lián)網加強了管理，建立健全管用防并舉、方方面面齊動手的制度體制。
（七）加強藏區(qū)意識形態(tài)工作，確保藏區(qū)社會大局穩(wěn)定和長治久安。
1.嚴格落實涉藏意識形態(tài)工作責任。全面貫徹中央治藏方略，堅持省委藏區(qū)工作思路不動搖，扎實抓好全縣教育系統(tǒng)意識形態(tài)工作，黨組書記旗幟鮮明地站在涉藏意識形態(tài)工作和反分裂斗爭第一線，結合工作職能，管好守好了教育系統(tǒng)陣地。
2.加強藏傳佛教寺廟僧尼教育管理。開展聯(lián)系寺廟的工作時，堅持用社會主義核心價值觀引領教規(guī)教義闡釋，促進藏傳佛教和社會主義社會相適應，引導寺廟僧尼在政治上熱愛祖國、擁護社會主義制度、擁護黨的領導。引導寺廟僧尼增強法治觀念、自覺遵守法律法規(guī)，不允許借宗教之名行違法之實、行分裂之事。加強僧尼和宗教界代表人士教育培養(yǎng)使用，建設了一支政治上靠得住、學識上有創(chuàng)智、品德上能服務、關鍵時起作用的代表人士隊伍。
一直以來，黨組領導班子成員特別是主義負責同志都注重同教育系統(tǒng)的知識分子交朋友，經常與他們進行溝通交流，了解他們的思想動態(tài)，注重他們的社會影響，做好了知識分子的思想意識工作。
（九）嚴格黨員干部紀律約束。
黨組加強對黨員干部的黨紀黨規(guī)教育，加強對黨員干部政治紀律、組織紀律的執(zhí)紀監(jiān)督，決不允許公開發(fā)表違背黨中央、省委、、縣委精神的言論，絕不允許參與各種非法組織和非法活動。對境內外各類媒體、互聯(lián)網、出版物及講壇等公開場合發(fā)表同黨中央、省委、精神相違背的言論，非議黨的理論和路線方針政策及重大決策部署，散布傳播政治謠言的黨員干部，應當依紀依法嚴肅處理。
二、職責范圍內當前意識形態(tài)狀況分析。
當前，意識形態(tài)領域的斗爭是在信息化飛速發(fā)展和全球化迅速蔓延的環(huán)境下進行的，更加嚴峻復雜，尖銳激烈。我們作為教育系統(tǒng)，更要高度關注和準確把握意識形態(tài)領域出現的新情況新問題，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領導權和主動權，深入細致地做好思想工作。工作重點在學校，要在教師和學生中開展，引導教師抓好教書育人工作的同時，還要注重學生的思想政治學習，讓學生長存愛國之心、感恩之心。
三、開展意識形態(tài)工作中存在的問題。
網絡信息時代，最突出的問題是網絡辨別力，在網絡的監(jiān)管上要下功夫，更要加強對學生的正面引導，網上不該說的不能說，不該發(fā)的不能發(fā)，要做到“不制謠、不信謠、不傳謠”。
四、下一步工作計劃和打算。
三是加強短板意識和創(chuàng)新意識，汲取意識形態(tài)工作中的先進做法，補齊短板，做好創(chuàng)新工作。
國企意識形態(tài)工作總結篇十八
2021年，公司黨委深入學習貫徹***新時代中國特色社會主義思想，堅持以黨的政治建設為統(tǒng)領，以落實全面從嚴治黨為主線，認真貫徹落實xx黨委意識形態(tài)工作責任制，堅持黨管意識形態(tài)不動搖，牢牢把握意識形態(tài)工作主導權，積極培育和踐行社會主義核心價值觀，積極研究和探索新形勢下意識形態(tài)工作的特點和規(guī)律，以廣大黨員為抓手，以宣傳思想工作為載體，加強和改進意識形態(tài)領域工作。
一、全年工作情況。
（一）筑牢組織陣地，抓履職夯實責任。
切實履行好第一責任人職責，帶頭抓意識形態(tài)工作，重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置；黨委班子成員根據工作分工，按照“一崗雙責”要求，抓好分管部室和單位的意識形態(tài)工作；各部室負責人具體實施職責范圍內的意識形態(tài)工作，切實形成黨委統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、領導小組組織協(xié)調、相關部室分工負責的工作大格局。二是強化機制保障。進一步明確當前隱藏內容免費查看公司各層級抓意識形態(tài)工作的具體制度、職責部室，以及一些具體狀況的處置辦法，通過建章立制，逐步構建成從黨委到基層黨組織、從黨組織到領導干部、從資料到形式、從落實到評估一整套較為完善的抓意識形態(tài)工作機制。三是強化隊伍建設。聯(lián)合各部室、各單位，以兼職、定期培訓等方式，建立健全宣傳工作隊伍，為宣傳思想工作的開展注入新鮮血液；通過專題解讀、專項培訓等形式，深入宣傳xx公司年度宣傳思想工作的指導思想、總體思路、發(fā)力舉措，引導宣傳工作者時刻明確目標任務、精準有力開展工作，制定宣傳人員培訓計劃，舉辦宣傳業(yè)務“微課堂”等活動；以專題黨課、專項檢查等方式，加強宣傳工作作風建設，推動各級宣傳思想工作者加強調查研究、提高稿件質量，樹立宣傳思想工作者的嶄新形象。
（二）筑牢思想陣地，抓學習提升素質。
學習教育培訓班赴xx進行黨性教育，組織xx名黨支部書記參加了xx組織的支部書記輪訓，xx名支部書記還參加了公司xx文藝匯演，堅持學史明理，在學黨史中打牢理論根基，增進信仰信念，把穩(wěn)思想之舵。二是多層次宣講學。邀請xx同志到公司作《xx》黨史專題講座，開展黨組織書記講黨課、黨員帶頭講“紅色故事”、職工講好“身邊故事”等活動，并從管理人員、班組長、一線員工三個層級選取xx名先進員工，組織了多場次的xx宣講和“xx”評選表彰等活動，堅持學史增信，崇尚美德，提升思想境界，深刻領悟“中國***為什么能、馬克思主義為什么行、中國特色社會主義制度為什么好”，堅持中國***領導的歷史必然性，堅定廣大黨員愛黨、信黨、跟黨走的信念和信心。三是多活動融入學。將意識形態(tài)工作與慶祝建黨xx周年有機結合，組織開展了黨史知識競賽、紅歌傳唱、百年祝福語和“xx”主題征文征集、支部書記“xx”演講比賽以及xx等活動，制作紅歌傳唱、祝福語傳遞等微視頻近xx部。四是多形式結合學。為全體黨員購買配發(fā)《***新時代中國特色社會主義思想學習問答》等必學教材xx套，發(fā)放黨史學習教育紅色套餐筆記本xx套，鼓勵黨員讀原著、看原文、悟原理。利用“學習強國”、xx等平臺在線學習，在公司。
黨建。
微信公眾號開辟建黨百年專欄，講好黨的故事、傳遞黨的聲音。結合清明、五一、端午等傳統(tǒng)節(jié)日，開展“節(jié)日里的黨史教育”，將傳統(tǒng)文化與黨史學習教育相結合，堅持學史崇德，厚植了廣大黨員和干部職工的家國情懷。五是打卡紅色基地學。把紅色資源作為生動教材，充分利用公司屬地的紅色資源開展黨史學習教育。清明前夕，公司各支部聯(lián)合xx支部組織黨員、積極分子先后赴xx、xx、xx、xx等地開展“學黨史祭英烈”活動，近距離接受精神洗禮；結合xx開辦，組織黨員群眾赴xx、xx等舉辦“追尋紅色印跡傳承百年黨史”教育活動，推動黨史學習教育進紅色紀念場館，唱響新時代青春之歌。
（三）筑牢宣傳陣地，抓輿論導向監(jiān)管。
開講啦、檢查督導在一線”等6個專欄，關注人數已達至xx人，共發(fā)布信息xx余條。
二、存在的問題。
2021年，公司意識形態(tài)工作雖然取得了一定的成績，但同時也存在一些問題：
一是落實意識形態(tài)工作責任的意識還不夠強。少數同志思想上還存在意識形態(tài)工作是領導需要做的事、與自身關系不大等片面認識。對意識形態(tài)工作的敏銳性、主動性、積極性認識不足。
二是意識形態(tài)隊伍尚未完全建立。尤其是在宣傳工作隊伍建設上，目前公司建立了xx的宣傳隊伍，但沒有覆蓋至基層。
三是宣傳工作考核機制還不夠健全。在宣傳工作的安排上部署多，督辦檢查少，考核力度不夠。
三、下一步工作打算。
意識形態(tài)工作是黨的一項極端重要的工作，意識形態(tài)工作永遠在路上。下半年，我們將結合公司工作實際，從以下三方面轉好落實。
一是強化看齊意識和責任意識。加強意識形態(tài)工作的引導力和管控力，要牢牢把握正確的政治方向，向黨***看齊，向習******看齊，向黨的理論路線方針政策看齊，向黨***各項決策部署看齊，并把意識形態(tài)工作納入到黨組織書記抓黨建工作述職和干部考核中，堅定不移落實主體責任。
人，講好xx故事，唱響xx聲音，為匠心打造“xx”品牌和公司高質量發(fā)展營造良好的輿論氛圍。
，樹立楷模，塑造正確的價值觀和輿論導向，以宣傳。
工作。
促發(fā)展，提高全公司干部職工的思想高度，更好地履職盡責，不斷提升社會主義意識形態(tài)的凝聚力和引領力。
過程中的員工思想動態(tài)，高度關注繁重工作壓力下的員工身心健康，要高度關注快速發(fā)展進程中的員工利益訴求，讓黨的旗幟在意識形態(tài)工作戰(zhàn)線高高飄揚，確保xx黨委各項決策部署一個聲音喊到底、一條心干到底，助力xx以高質量發(fā)展實現“十四五”的精彩開局。
國企意識形態(tài)工作總結篇一
一是加強組織領導，健全工作機制。公司黨委認真貫徹落實上級黨委關于意識形態(tài)工作部署要求，將意識形態(tài)工作擺在重要位置，成立了意識形態(tài)工作領導小組，公司黨委書記任組長，其他黨委委員任副組長，各部門、場站負責人任小組成員。領導小組下設辦公室，設有主任、副主任和辦公室成員，主要負責落實中央和上級黨組織關于意識形態(tài)工作的決策部署和指示精神，指導公司開展意識形態(tài)相關工作，做到意識形態(tài)工作與生產經營同謀劃、同部署、同實施。
二是強化責任落實，嚴把政治方向。把意識形態(tài)工作作為公司黨的建設的重要內容，納入重要議事議程，與經營管理和黨的建設工作緊密結合，做到同部署、同落實、同檢查、同考核。黨委書記帶頭抓意識形態(tài)工作，重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。班子成員各負其責，主動分析研判分管部門員工思想動態(tài)和業(yè)務風險點，及時引導防控，為公司高質量發(fā)展提供了堅強的思想保證。黨員領導人員在民主生活會和述職述廉報告中，將抓意識形態(tài)工作作為加強政治學習和思想建設的一項重要內容，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領導權、主動權和話語權，牢固樹立抓好意識形態(tài)工作就是本職，不抓就是失職，抓不到位是瀆職的理念，自覺接受黨員干部和職工群眾的監(jiān)督和評議，確保了意識形態(tài)工作責任的落實。
三是堅持理論武裝，強化教育引導。公司黨委深入學習宣傳貫徹新時代中國特色社會主義思想、習近平總書記重要講話精神和指示批示精神，推行菜單式學習，每月分黨委、黨支部、班組(部門)三個層面制定理論學習計劃，利用黨委理論學習、“三會一課”、黨小組會深入學習了《著作選讀》(第一、二卷)和《新時代中國特色社會主義思想專題摘編》等內容，組織黨員職工收聽收看全國“兩會”開幕式。公司領導講授專題黨課1次，宣講黨的**大精神2次。開展黨的**大知識競賽，拍攝制作黨的**大微黨課視頻。堅持用黨的理論、黨的思想武裝黨員干部，影響和帶動職工群眾，有效提升了黨員干部的政治意識、理論素養(yǎng)和思想覺悟。意識形態(tài)的宣傳教育工作做到入情入理、潛移默化，引導員工樹立正確價值觀念，熱愛企業(yè)、忠誠企業(yè)、感恩企業(yè)、奉獻企業(yè)。加強民族宗教政策學習教育，定期對黨員、團員信教情況進行排查。
四是加強平臺管理，守好前沿陣地。始終堅持黨管宣傳、黨管媒體原則，加強對公司微信公眾號等宣傳平臺的管理，嚴格審核各部門報送的稿件，堅決做到黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決執(zhí)行、黨中央禁止的堅決不做，確保外發(fā)稿件、視頻符合要求。充分借助中央媒體、地方媒體和行業(yè)媒體力量，真實、立體、全面地講好“新能源故事”。以月度任務分值為抓手，引導各部門、場站瞄準宣傳重點，開展層次豐富的宣傳工作。密切關注各種微信群，關注職工朋友圈動態(tài)，及時制止不正確的言論，引導正確的輿論導向，及時做到輿情回應和虛假或不完整信息的澄清工作，防止負面消息和不正當言論傳播。
國企意識形態(tài)工作總結篇二
2021年上半年，在集團黨委的正確領導下，黨委貫徹落實xx集團宣傳思想工作會議精神要求，把學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為長期重大政治任務，深入學習貫徹習近平總書記關于宣傳思想工作的重要思想和習近平總書記來x考察重要講話精神，全力組織開展慶祝中國共產黨成立100周年宣傳教育，為公司“十四五”開好局起好步提供堅強思想保證和強大精神力量。
一是加強理論學習。以黨委理論中心組為龍頭，領導成員嚴格按照《2021年理論學習中心組學習計劃》進行“打卡式”學習，同時貫徹落實“第一議題學習制度”，圍繞習近平總書記最新重要講話和上級重要會議精神進行專題學習，把穩(wěn)思想之舵、筑牢信仰之基。截止目前，黨委會學習11次，黨委理論學習中心組集中學習5次，專題學習研討2次。一是強化理論宣傳。邀請集團宣講團成員xx開展集中宣講2次、黨委制定常態(tài)化宣講方案，組建宣講團深入各權屬企業(yè)開展分眾化、對象化、互動化的群眾理論宣講8次，打通了理論宣講“最后一公里”。二是拓寬學習途徑。通過不斷豐富的學習載體，拓展宣傳渠道，為黨員職工發(fā)放《習近平論黨的宣傳思想工作》、《中國共產黨簡史》、《習近平論中國共產黨歷史》等熱點讀物324冊。同時充分利用“學習強國”學xxx臺，組織系統(tǒng)黨員干部職工開展線上學習，現我公司員工每天全員在線，日平均積分在集團系統(tǒng)排名前列，通過以上舉措提高我公司干部職工對中國特色社會主義的理論認同、政治認同和情感認同。
二是筑牢宣傳陣地。一是始終堅持做好網上輿論管理，黨委不斷加強對意識形態(tài)工作的統(tǒng)一領導，做到主要負責人親自抓、在釘釘軟件上設置了信息發(fā)布審批流程，加強了網站信息審核與發(fā)布，拉起了“高壓線”，把好了“準入關”，今年共發(fā)布新聞10篇。二是充分利用公司網站、微信公眾號、微信群等媒體，在公司官網推出“黨史百年天天讀”專欄，在公司大廳設置宣傳展板8幅，在微信群開展微分享、微朗讀活動累計64天，確保公司官網、微信公眾號、宣傳欄等意識形態(tài)陣地內容及時更新，通過等一系列舉措，加強對公司意識形態(tài)工作陣地建設和管理，始終堅持正確方向和導向，弘揚主旋律，傳播正能量。
三是創(chuàng)新方式方法。我公司通過利用多種方式，努力培養(yǎng)干部職工良好的道德風尚。一是開展觀看《古田軍號》和《第一大案》黨史題材電影活動，通過正反兩方面的學習，接收思想的洗禮;二是開展“緬懷先烈先賢激發(fā)精神力量清明祭英烈”活動，系統(tǒng)內職工在網絡上祭奠革命英烈，學習革命英烈的英雄事跡，做到感情上有共鳴、思想上受教育、精神上受鼓舞;三是開展“微朗讀活動月”活動，機關全體人員每天誦讀紅色經典名著，以汲取精神力量、筑牢信仰之基，爭當有信仰、有擔當、有氣節(jié)、有情懷的好黨員好職工。
四是積極開展紅色教育。七一前夕組織黨員干部到xxx紅色教育基地，開展“感悟百年黨史”主題活動，使黨員干部進一步認知歷史、錘煉黨性、弘揚革命精神，牢記黨員初心，切實發(fā)揮先鋒模范作用，為推動中醫(yī)藥發(fā)展貢獻力量。
一是意識形態(tài)工作主動性有欠缺。一些權屬企業(yè)對意識形態(tài)工作認識不足，理解不透，對意識形態(tài)工作缺乏深入研究和推進部署，對交辦任務缺乏主動性，工作常常處于被動應付狀態(tài)。
二是宣傳力度尚顯薄弱，意識形態(tài)主流陣地還需不斷鞏固。新聞宣傳的覆蓋面還不夠，有分量的重點報道在宣傳的廣度和深度上還顯不足。網絡通訊員隊伍能力水平參差不齊，在重大輿情引導上主力軍作用發(fā)揮得還不夠。
一是提高政治站位，強化思想認識。認真學習貫徹習近平總書記關于加強意識形態(tài)工作的重要講話精神，始終堅持把馬克思主義思想作為意識形態(tài)工作的思想指導，始終堅持以習近平總書記來陜考察重要講話精神武裝頭腦，切實把意識形態(tài)工作擺上重要位置，切實加強意識形態(tài)領域的管理。
二是凝聚工作合力，營造濃厚氛圍。圍繞黨管意識形態(tài)的原則，黨委將定期分析研判、推進部署意識形態(tài)工作，將意識形態(tài)的學習納入中心組學習內容，建立健全意識形態(tài)工作責任制，帶頭做好意識形態(tài)工作，形成黨委統(tǒng)一領導、部門共同參與、全系統(tǒng)齊抓共管的良好氛圍。健全意識形態(tài)工作目標責任考核制度，加大對基層單位的監(jiān)督考核力度，以壓力帶動力，增強基層黨組織抓好意識形態(tài)工作的自覺性和堅定性。
三是加強陣地建設，擴大主流輿論影響力。不斷完善宣傳機制，牢牢把握意識形態(tài)宣傳主陣地，高效整合資源，提升宣傳效率。健全網絡宣傳員及輿情監(jiān)測隊伍，在公司網站、微信公眾號積極發(fā)聲，引導輿論方向，弘揚正能量。
2021年，某單位落實公司黨的建設工作會精神，找準立足點，發(fā)揮思想引領、輿論推動、精神激勵的重要作用，扎實做好意識形態(tài)工作，現將某單位2021年上半年意識形態(tài)工作總結如下：
(一)進一步統(tǒng)一思想，全面安排部署意識形態(tài)工作。按照公司意識形態(tài)工作要求，認真組織學習上級相關文件要求，全面安排部署總站意識形態(tài)工作，并進一步明確領導班子及班子成員的責任內容，增強了抓意識形態(tài)工作的責任意識和使命擔當，達到統(tǒng)一思想，齊抓共管的目的。目前，總站上下沒有發(fā)現在意識形態(tài)方面存在明顯問題的人和事。
認真組織學習研討《公司黨委意識形態(tài)工作責任制考核表》，進一步明確總站抓意識形態(tài)工作的具體制度、責任辦公室，以及一些具體情況的處置辦法。按照黨風廉政建設責任制和“一崗雙責”的要求，逐級簽訂“黨風廉政建設責任書”，定期組織黨風黨紀教育、警示教育和作風建設教育活動，將意識形態(tài)工作作為重要內容納入其中，進一步明確總站及支部抓意識形態(tài)工作的具體責任，逐步形成了從黨組到黨支部、從領導干部到普通黨員、從內容到形式較為完善的抓意識形態(tài)工作制度機制。
(三)加強意識形態(tài)宣傳教育，不斷提高意識形態(tài)工作的成效。通過交流、宣貫、生活關心等措施，加強教育引導和關心支持，使全體干部員工不斷堅定信仰信念，樹立正確價值觀。在措施上，抓住思想引領、政治一致、價值宣揚、輿論導向等關鍵環(huán)節(jié)，利用一切時機和場合，營造健康向上的思想政治氛圍，在潛移默化中教人育人。在載體上，抓住門戶網站、微信、信息上報和紙質媒體等載體，大力宣揚正能量，確保意識形態(tài)工作扎實到位。
存在問題：在應對網絡新媒體輿論的本領還有待進一步提高。
建議措施：一是建議公司組織類似培訓班提升應對網絡新媒體下輿論的處置能力。二是建立網絡新媒體下應對輿論的應急預案。
(一)按照公司2021年工作會要求，加強領導，繼續(xù)高效開展意識形態(tài)工作，認真學習，貫徹落實意識形態(tài)工作責任制結合黨史學習教育，大力弘揚企業(yè)精神，塑造正確的價值觀和輿論導向。
(二)進一步強化理論武裝強化理論學習、業(yè)務學習和廉政教育，結合“轉觀念、勇?lián)?、高質量、創(chuàng)一流”主題教育，認真落實黨員干部領學、上黨課等制度，真正使黨章黨規(guī)、十九屆五中全會精神和習近平新時代中國特色社會主義思想入腦入心、見言見行，成為武裝頭腦、凈化思想、指導實踐、推動工作的利器，不斷提升全體黨員和員工的政治意識、責任意識。
(三)重視網絡輿情管控，組織好網上正面宣傳，管理好員工微信群、即時通群、qq群等網絡陣地，用好網言網語，引導員工自覺規(guī)范網絡行為，加強對黨員干部網絡活動和行為的管理，維護清朗網絡空間。
今年以來，在廳黨組的堅強領導下，我公司嚴格貫徹落實意識形態(tài)工作責任制，堅持黨管宣傳、黨管意識形態(tài)不動搖，以堅強有力的思想宣傳工作為黨員干部職工凝心聚力堅決打贏疫情防控和復工復產兩場硬仗鼓勁加油、搖旗助威?，F將2020年公司黨委落實意識形態(tài)工作責任制、工作亮點、存在問題及下一步思路措施報告如下。
一是加強安排部署。召開2020年黨建工作會議，制定《2020年黨建工作要點》和工作清單，在對全年黨建工作進行部署的同時，對意識形態(tài)工作也做了具體安排，要求通過聚焦政治建設、思想建設、作風建設，教育引導廣大黨員干部加強黨性鍛煉，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，把思想和行動統(tǒng)一到xx關于意識形態(tài)和宣傳工作講話精神的貫徹落實上，統(tǒng)一到年度各項目標任務的完成上。
二是明確工作職責。結合實際，制定公司《意識形態(tài)工作責任制實施細則》，公司黨委書記作為抓意識形態(tài)工作第一責任人，與各黨支部書記簽訂年度黨建目標責任書，層層落實黨支部書記抓意識形態(tài)工作職責，指導各黨支部書記精準領會意識形態(tài)工作的豐富內涵，以高度的政治意識、大局意識，抓好意識形態(tài)工作。各分管領導根據分工抓好職責范圍內的意識形態(tài)工作，各部門負責人按照“一崗雙責”要求抓好本部門的意識形態(tài)工作，形成了黨委書記親自抓，分管領導協(xié)助抓，黨支部書記和部門負責人具體抓的工作格局。
三是強化責任落實。把加強思想政治建設、職業(yè)道德教育和法治教育、宣貫社會主義核心價值觀寫進《年度黨建目標責任書》，作為支部書記抓黨建述職評議考核的重要內容，對部門范圍內意識形態(tài)方面出現嚴重錯誤導向，造成不良影響的部門主要負責人，對其進行相應處理。通過實施目標責任考核和責任追究制度，切實強化黨支部書記和部門負責人抓意識形態(tài)工作的責任意識。
二是加強輿論宣傳管理。報送信息19篇，發(fā)布9篇報道，重點宣傳報道了公司黨的建設、作風建設取得的成績和干部職工的良好精神風貌等內容，加強了企業(yè)政治建設，做到旗幟鮮明、立場堅定的發(fā)聲，引領主流思想文化在公司生根發(fā)芽，對外展示良好企業(yè)形象。
三是加強企業(yè)文化建設。開展女職工權益保護法律法規(guī)知識競賽活動和健康講座活動，開展讀書分享活動和主題征文活動。積極參加系統(tǒng)職工文體活動，在開展積極向上的文化娛樂活動中，引導全體干部職工形成精神共識和價值認同，使公司上下在理想信念、價值理念、道德觀念上保持一致，最大程度地為推動企業(yè)發(fā)展凝聚力量。
四是加強宣傳陣地建設。加強線上黨建qq群和微信群管理，為廣大支委成員和黨務工作者學習交流提供平臺，每周定期推送學習資料、微視頻等內容，在黨員干部中大力倡導和踐行社會主義核心價值觀。開展送黨課下基層，邀請省委黨校教授為公司黨員干部共計200余人作專題黨課輔導，深入學習，進一步深化黨員干部的組織紀律觀念。推進“職工書屋”建設，為建設學習型企業(yè)、培育學習型職工隊伍提供硬件基礎保障，把書屋建設成職工“讀書、感悟、交流”的陣地和提升個人素養(yǎng)的營地。
五是加強先進示范引領。繼續(xù)深化先進示范崗創(chuàng)建活動，創(chuàng)建示范崗24個。利用公司網站平臺大力宣傳“示范崗”先進事跡，教育引導廣大黨員和干部職工以“示范崗”為榜樣，立足本職崗位，為推動公司追趕超越做貢獻。通過選樹身邊的先進典型，讓廣大黨員和職工學有榜樣、做有目標，營造出學習先進、爭當先進的氛圍。
今年以來，公司黨委高度重視意識形態(tài)建設工作，把其作為黨的建設的重要內容，從嚴從緊、從細從實抓好各項任務完成。4月30日，公司黨委召開理論中心組學習會議，傳達學習《關于進一步加強意識形態(tài)工作的通知》，全體黨委委員集中學習宣傳思想工作會議精神，進一步強化對意識形態(tài)工作重要性的認識，進一步增強抓好意識形態(tài)工作的責任感和使命感。今后工作中，我們將嚴格按照中央、省委和廳黨組的安排部署，保持工作力度，繼續(xù)抓緊抓實抓好意識形態(tài)工作。
一是始終堅持黨的領導。學習貫徹宣傳思想工作會議精神，旗幟鮮明堅持黨管宣傳、黨管意識形態(tài)。以黨的政治建設為統(tǒng)領，牢牢把握正確政治方向，堅定各級領導干部的政治站位，確保公司的發(fā)展方向和各項決策與黨的方針政策保持高度一致，促進全體干部職工在理想信念、價值理念、道德觀念上緊緊團結在一起，使意識形態(tài)工作成為統(tǒng)一思想、凝聚人心、匯聚力量、推動發(fā)展的有力武器。
二是嚴格落實工作責任。定期召開意識形態(tài)工作分析研判會議，堅持把意識形態(tài)工作納入黨的建設總體布局和企業(yè)經營管理工作，做到同部署、同落實、同檢查、同考核。公司黨委牢牢掌握意識形態(tài)工作領導權，黨委書記帶頭抓好意識形態(tài)工作，帶頭管陣地把導向強隊伍，做到重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大問題親自處置，以實際行動為各分管領導、各黨支部書記和各部門負責人做出抓意識形態(tài)工作的示范和表率。
三是切實加強政治建設。依托黨委中心組理論學習和“三會一課”，持續(xù)深入學習貫徹xxx精神，貫徹執(zhí)行xxx，引導黨員干部樹牢“四個意識”，更加堅決地維護黨中央集中統(tǒng)一領導。推動專題學習和警示教育轉入常態(tài)化，鞏固提升專題學習和警示教育效果，提高黨員干部政治站位。
根據中央《黨委（黨組意識形態(tài)工作職責制實施辦法》、自治區(qū)黨委《黨委（黨組意識形態(tài)工作職責制實施細則》、市委《貫徹意見》和市委意識形態(tài)領導小組《進一步貫徹意見》四個文件，我局進取行動、迅速部署，落實職責，加大力度，切實履行把好方向，管好導向的職責，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，嚴守組織紀律和宣傳紀律，突出理論武裝、輿論引導、文化建設，抓意識形態(tài)工作的主動性自覺性更高、工作力度更大，為商務事業(yè)的健康發(fā)展供給了強大的思想基礎和政治保障，現將市商務局意識意識形態(tài)工作職責制工作總結如下。
（一）明確職責，凝聚意識形態(tài)工作是主體職責的思想共識。一是牢固樹立抓意識形態(tài)工作是本職、不抓是失職、抓不好是瀆職的理念，及時成立意識形態(tài)工作領導小組，由局主要負責同志任組長，各科室負責人為成員，局機關辦公室抓具體工作，將意識形態(tài)工作與商務業(yè)務同謀劃、同部署、同考核。二是把意識形態(tài)工作與黨的建設工作緊密結合起來，科學部署、統(tǒng)籌推進意識形態(tài)和黨建工作，定期聽取意識形態(tài)工作匯報，定期通報意識形態(tài)領域情景，切實做意識形態(tài)工作的領導者、推動者和執(zhí)行者。三是進取探索建立健全意識形態(tài)工作考評制度和激勵機制，經過落實職責，找準切入點，以創(chuàng)立規(guī)范化黨支部為載體，抓好意識形態(tài)建設，切實做到用制度抓意識形態(tài)工作，用制度管事，用制度管人，實現意識形態(tài)工作的規(guī)范化、程序化和制度化。
（二）統(tǒng)一思想，健全意識形態(tài)工作的制度機制。一是制定商務機關制度匯編，結合商務局工作和黨員隊伍實際，按照實事求是、與時俱進的要求，對各項制度規(guī)定進行梳理、修訂、完善，使其更貼合工作實際，對工作更具有指導性，更具有規(guī)范性。二是推行“一崗雙責”制度，要求班子成員擔負黨建工作和行政業(yè)務工作的雙重任務，保證黨建工作績效考核有人抓有人管。進取引導黨組織工作服從服務于業(yè)務工作，把本單位行政工作的目標作為黨支部工作的出發(fā)點和落腳點，把本單位行政工作的難點作為黨支部工作的出重點。三是黨組成員帶頭遵守“三會一課”制度，及時組織召開了組織生活會，開展民主評議黨員活動，并都能以一名普通黨員身份參加黨組織活動，過組織生活。
（三突出學習型黨組織建設，理論武裝實現新突破。一是扎實開展“兩學一做”學習教育為契機，堅持把推進學習型黨組織建設作為主要途徑，全面抓好《.....黨組工作條例（試行）》的貫徹落實，明確黨組書記為學習貫徹《條例》的第一職責人，黨支部書記為具體職責人，商務局各級黨員領導干部充分發(fā)揮了示范帶頭作用，原原本本學好《準則》和《條例》，緊密聯(lián)系和對照自身思想、工作和生活實際，堅決做到知行合一、自覺踐行。二是制定了《市商務局黨組中心組學習計劃》，建立了機關工作人員學習制度，對學習時間、資料、人員、檢查等作了具體明確，構成了用制度管學習、促學習的良好格局。三是不斷豐富學習形式和資料。認真落實黨組中心組學習、網上在線學習等學習體制機制，努力構建全方位、多層次學習平臺。xx年，黨組中心組圍繞黨章、黨規(guī)及《習近平總書記系列重要講話》、《習近平總書記談治國理政》等12個篇目，開展學習12次，組織廣大黨員干部深入學習政策理論、業(yè)務知識，組織集中學習31次，做到干部職工學習無遺漏、無死角。
（四）注重輿論導向，加強意識形態(tài)陣地管理。一是開辟通遼市商務局門戶網站。建立了5大類、11個專題的信息查詢系統(tǒng)，包括信息公開、機構概覽、動態(tài)匯編、商務要聞、通知公告、政策文件、政務信息公開、領導之窗、機構職能、政策文件、在線辦事等資料，及時將相關業(yè)務操作規(guī)程和黨的各項政策進行公開，方便群眾查詢和辦理。二是深入解讀黨和國家各項政策。充分利用門戶網站、微信公眾號、電子顯示屏和工作動態(tài)等宣傳媒介，及時宣傳中央、自治區(qū)、通遼市各項重大決策部署，深入解讀十九大精神實質、目標任務和深刻內涵，廣泛開展開展中國特色社會主義和中華民族偉大復興中國夢的宣傳教育，充分調動了廣大民政干部職工的進取性和凝聚力。三是建立了黨員志愿服務隊，開展了“黨員志愿服務”活動。機關廣大...員經過佩戴黨徽活動亮明了身份。
（五）抓住關鍵，強化意識形態(tài)工作的針對性實效性。社會主義核心價值觀的各項資料在商務工作者群體中有著獨特的內涵詮釋和外在呈現。近年來，我局以精神禮貌建設為抓手，深入挖掘民政領域先進感人事跡，經過具體實踐和鮮活的人物事件踐行傳播社會主義核心價值觀。一是完善了黨員干部聯(lián)系群眾制度。抽調4名同志開展“扶貧”活動，重點是聯(lián)系對口扶貧嘎查，幫忙其解決實際困難，開展幫扶工作，力所能及的供給幫扶和送慰問品。同時，以節(jié)儉降耗為重點，以降低機關行政運行成本為目標，進取開展節(jié)儉型機關建設，大力倡導禮貌新風，樹立了商務部門良好形象。二是對內宣傳。機關黨組專門力量，對先進模范事跡進行總結提煉，經過系統(tǒng)微信群、簡報、走廊電腦大屏幕等形式全方位、立體式、拉網式宣傳，進取引領干部做道德的楷模、行業(yè)的尖兵、禮貌的典范，有力促進了黨員干部踐行社會主義核心價值體系的思想自覺、文化自覺、職責自覺和道德自覺，在全局營造了學先進、趕先進、當先進的濃厚氛圍。三是加大外宣力度。按照禮貌言行、優(yōu)良秩序、優(yōu)美環(huán)境、優(yōu)質服務的要求，在22家2000平以上商場超市發(fā)放創(chuàng)城公益簡報、條幅，刊播公益廣告，廣泛宣傳社會主義核心價值觀，擴大社會影響。
盡管商務局在意識形態(tài)領域工作中做了很多工作，取得了必須成績，但也存在一些困難和問題。一是思想掌控不夠全面深入，對干部職工在意識形態(tài)方面的思想傾向，對意識形態(tài)工作的真實態(tài)度等調查研究不夠深入，缺乏深度掌控。二是意識形態(tài)是一個動態(tài)的過程，并且受社會大環(huán)境的影響很大，在信息化時代受互聯(lián)網、微信等新媒體的影響尤其巨大，如何把意識形態(tài)工作抓在手上、抓出成效，確實有相當難度，需要不斷創(chuàng)新思路舉措，而我們在這方面還做得不夠。三是宣傳工作隊伍力量偏弱，對外宣傳工作的聯(lián)系和對接還需進一步鞏固；四是抓意識形態(tài)工作的激勵和約束機制不完善，激勵和促進作用不夠明顯。
下步工作中，我們將以黨的十九大精神為指導，努力克服自身不足，更加嚴格地貫徹落實好市委市委宣傳部的安排部署，對研判發(fā)現的問題，及時采取針對性措施，梳理抓好意識形態(tài)工作的思路，增強憂患意識、政治意識，增強做好意識形態(tài)工作的主動意識和主體意識，再接再厲，認真總結，前瞻謀劃，統(tǒng)籌安排，進取而為，努力把意識形態(tài)領域工作的每一條措施一項一項的抓好，抓出實效。一是抓職責“坐實”。經過有效措施，把黨組主體職責和分管領導直接職責真正落到實處，真正構成黨組統(tǒng)管、分管領導主抓、各科室負責人共管的局面。二是抓工作“落地”。經過落實已經建立起來的制度機制，保證意識形態(tài)各項工作更加扎實到位。三是抓成效“結果”。經過落實領導職責和工作制度，保證意識形態(tài)工作不斷加強，干部職工的意識形態(tài)更加堅強堅定，確保不發(fā)生任何意識形態(tài)問題。
**公司黨支部堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，堅決貫徹落實習近平總書記關于意識形態(tài)工作的指示批示精神和上級黨委關于意識形態(tài)工作決策部署，牢牢把握國企職能定位，在黨員領導干部及職工中不斷加強意識形態(tài)方面的宣傳教育工作，并取得顯著成效?，F將情況報告如下：
(一)強化組織領導。
按照《****黨委關于落實意識形態(tài)工作責任制的實施意見》有關文件要求，結合工作實際，印發(fā)《公司黨支部關于意識形態(tài)工作責任制實施方案》(**黨〔2020〕2號)，印發(fā)《公司黨支部關于成立意識形態(tài)工作領導小組的通知》(**黨〔2020〕3號)，及時召開黨支部會議，對全年的意識形態(tài)工作進行重點布置。進一步明確了支部書記為意識形態(tài)工作第一責任人，切實做到重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。同時也明確了其他領導班子成員于意識形態(tài)工作的分工，嚴格落實“一崗雙責”。
(二)狠抓學習教育。
堅持把學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為重中之重，牢固樹立“四個意識”，特別是核心意識和看齊意識，堅持不懈地用黨的理論創(chuàng)新成果武裝頭腦、指導實踐。扎實推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，教育引導廣大黨員旗幟鮮明講政治，筑牢信仰之基、補足精神之鈣、把穩(wěn)思想之舵。一是堅持學習制度，充分利用支部大會、主題黨日活動等將學理論、學業(yè)務等活動有機結合起來，努力創(chuàng)建學習型黨組織。先后組織開展了“為社會防疫出力，為企業(yè)發(fā)展獻計”、“過端午、***、***、知民俗”、慶七一“重溫入黨誓詞”等活動;集中收看《雄關》、《將改革進行到底》等專題教育片。二是營造人人參與的氛圍。通過召開會議、播放宣傳標語等形式，廣泛動員職工積極主動地參與文明創(chuàng)建活動。三是認真履行意識形態(tài)工作責任制，嚴格落實“三會一課”，推動“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度。
(三)夯實支部基礎工作。
遵照國資委關于“黨支部標準化規(guī)范化建設實施意見”，對標具體要求，建立、規(guī)范黨員活動室實現黨旗、入黨誓詞、黨員的權力與義務、支部的職責分工、黨內有關制度等黨建要素上墻。
(四)堅持正確輿論導向。
一是以開展網絡意識形態(tài)安全專項清理行動，意識形態(tài)自查為契機，梳理和規(guī)范公司網絡工作群，規(guī)范全體干部職工網絡言論，教育職工不得在社會網絡和媒體上瀏覽或傳播國家禁止的言論、圖片、視頻等有害信息，堅決做到不造謠、不信謠、不傳謠。二是充分利用公司內部信息，標語展板，報告會、研討會、座談會、以案促改警示教育會等，有效結合培訓教育活動開展黨性教育，牢牢把握正確政治方向，在思想上、政治上、行動上同黨中央保持高度一致。通過線上、線下有機結合的方式，積極掌握輿論主動權，確保弘揚主旋律，傳播正能量，強化對職工基本職業(yè)道德、社會主義核心價值觀的教育，號召黨員干部發(fā)揮模范帶頭作用和思想引領作用。
公司黨支部意識形態(tài)工作雖然取得了一定成績，但同時也存在一些不足：一是宣傳效果不明顯，在對內對外宣傳力度上還需要加強;二是新形勢下網絡輿論監(jiān)控能力需要進一步加強;三是滿足黨員文化需求的工作還要進一步加強。下一步，我們主要抓好三方面的工作：一是把習近平新時代中國特色社會主義思想為學習主要內容，依托“三會一課”、主題黨日等載體，創(chuàng)新理論學習方式方法，豐富理論學習內容，努力做到學思悟貫通，知信行合一;二是加強公司各類信息、總結、報告上報的把控，結合網絡意識形態(tài)安全專項清理行動，規(guī)范網上信息傳播秩序，嚴密防范網絡意識形態(tài)滲漏，牢牢把握輿論引導主動權;三是加強短板意識和創(chuàng)新意識，以先進支部思想文化和意識形態(tài)工作中的標桿作為參照物，補齊短板，做好創(chuàng)新工作。
2020年以來，公司黨委牢固樹立“意識形態(tài)工作是黨的一項極其重要的工作”的思想，認真貫徹落實中央、省委的決策部署和要求，緊密結合工作實際，扎實做好意識形態(tài)工作?，F將有關情況匯報如下：
一是統(tǒng)一思想認識，提高政治站位。公司黨委始終堅持把意識形態(tài)工作擺在極端重要位置，納入黨組會議重要議事日程，專題研究部署意識形態(tài)工作，開展半年度和年度工作研判，及時向xx報告情況，不斷提高對意識形態(tài)工作的認識，始終確保在思想上、行動上與以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，不斷增強黨組班子成員抓意識形態(tài)工作的責任意識和使命擔當。
二是健全工作機制、壓實工作責任。嚴格按照誰主管誰負責原則，層層落實責任分工，認真履行意識形態(tài)工作的主體責任。把意識形態(tài)工作作為全面從嚴治黨的重要內容，與黨建工作和業(yè)務工作緊密結合，做到同部署同檢查同考核，牢牢掌握意識形態(tài)的領導權主動權。同時針對網絡意識形態(tài)工作的新情況、新問題，研究和改進方式方法，提高意識形態(tài)把控能力和網絡輿論引導能力建設。全公司全體干部職工進一步提高政治站位，全力抓嚴抓實抓出成效。
（二）加強黨員學習教育，牢固樹立“四個意識”
一是強化理論武裝，堅定理想信念。結合xxx教育，通過黨組中心組學習、支部學習、學習強國等方式，其中集中開展了9次黨組理論學習中心組學習，系統(tǒng)地學習了xx思想和xx精神和xx部署的專題內容、有關部門要求的必學內容，推動學習往心里走、往深里走、往實里走。
二是加強學習引導，做好“兩個維護”。公司黨委自覺樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，著力建設“信念堅定、對黨忠誠、敢于擔當、風清氣正”的班子。加強對黨員的教育、管理、監(jiān)督，嚴格落實“三會一課”、主題黨日、組織生活會、民主評議黨員、談心談話等制度。通過黨員干部教育培訓，提高黨員干部言行的甄別能力、輿情的引導能力，堅決杜絕了黨員干部發(fā)表和傳播違背黨的理論和路線方針政策等錯誤觀點的行為。深入實施“黨建領航工程”，充分發(fā)揮黨建引領作用，貫徹落實《中國共產黨支部工作條例》，抓黨支部“五化”建設。
三是加強陣地建設，確保意識形態(tài)正確導向。牢牢掌握意識形態(tài)工作主動權。按照習總書記提出的“九個堅持”和“15字”任務要求，加強黨的全面領導，決不能偏航偏向、失管失控。對于確定需要對外發(fā)布的內容，始終堅持正確的思想導向。凡上報的信息，均需經辦公室審核、分管領導簽發(fā)后方能報送，重要敏感性事件由一把手簽字把關，全年未出現違背主流意識形態(tài)的內容。暢通與宣傳部門、黨委政府辦公室部門的信息傳達渠道，發(fā)揮黨建宣傳輿論引導、統(tǒng)一思想、振奮精神的積極作用，在第一時間處理負面輿論，杜絕或最大程度控制社會負面影響。
四是擁護黨的領導，貫徹落實各項方針政策。做到黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決執(zhí)行、黨中央禁止的堅決不做。不折不扣落實上級黨組織的決策部署，做到不變形、不走樣。同時，通過“五聯(lián)五問”大調研，走進機關，走近干部職工，開展交心談心，聽取意見建議，保障了機構改革期間各項工作的穩(wěn)步推進。
綜合近年我公司意識形態(tài)領域工作情況，公司上下對意識工作的認識不斷增強，意識形態(tài)領域總體保持穩(wěn)定，未發(fā)生嚴重的意識形態(tài)領域問題，未出現負面清單上列舉的問題。同時，也存在著一些問題和不足，主要表現為：
（一）黨建宣傳陣地建設亟待加強。陣地問題成為制約和影響意識形態(tài)工作陣地作用的重要問題。
（二）意識形態(tài)工作隊伍建設有待加強。一是面對當前錯綜復雜、紛繁多變的輿情、社情新形勢，做好思想政治工作和群眾工作的能力有待增強。二是自身宣傳意識缺乏，挖掘報道正能量信息不多。干部停留在來事做事的階段，事后總結也僅僅是拍拍圖片、寫寫日記，透過現象看本質的本領不強，升華到意識形態(tài)的能力更是薄弱。三是信息宣傳力量不夠，在界定宣傳的內容時，過于謹慎，沒有充分利用各類宣傳平臺。
（三）意識形態(tài)工作方式方法有待創(chuàng)新。宣傳教育引導多以灌輸式、平面式、階段式為主，方式方法單一，滲透力、感染力、持久力有待進一步提高。目前，我公司邀請專家學者講座不多，不利于引導廣大黨員干部運用馬克思主義立場、觀點、方法觀察、分析和解決現實問題，堅定理想信念，站穩(wěn)政治立場，抵御各種誘惑，增強辨別是非的能力。意識形態(tài)工作成果運用不強，尤其是重點理論文章發(fā)表不夠，不利于黨員干部將業(yè)務工作和意識形態(tài)工作有機結合。
（四）對干部職工的教育引導還不夠。一是嚴格落實意識形態(tài)工作責任的意識不強，少數同志有“重業(yè)務輕思想”的想法，認為本職工作做好了，就是意識形態(tài)在實踐中的具體體現，意識形態(tài)工作的敏銳性、主動性、積極性不高。二是對于相關文件精神還沒有學深悟透，存在生搬硬套，之其然，而不知其所以然。三是意識形態(tài)工作開展得不夠深入，導致部分干部職工思想上的一些不良苗頭、傾向難以及時發(fā)現和教育，不利于服務形象的樹立。
針對上述問題，我公司將進一步認真學習領會習近平總書記系列重要講話精神，按照中央、省、的決策部署，抓好意識形態(tài)各項工作，重點從以下四個方面努力：
（一）以xxx教育回頭看為契機，學懂弄通悟實xxx思想，大力宣傳黨帶領人民所創(chuàng)造的豐功偉績，積極弘揚社會主義核心價值觀，筑牢思想防線，唱響主旋律，進一步抓好意識形態(tài)工作學習教育，提振精氣神，不斷夯實做好意識形態(tài)的思想基礎和理論基礎。
（二）完善思想文化陣地建設。一是把黨建學習室建起來。在符合《黨政機關辦公用房管理辦法》的基礎上，按照標準，結合全公司黨員干部的實際，結合“五化”建設的具體要求，盡快完成學習室的建設。二是把宣傳信息工作強起來。以巡察工作為契機，按照巡察組要求，及時發(fā)布進駐新聞稿，公布巡察組進駐信息等。突出弘揚正能量這個重點，抓住關鍵環(huán)節(jié)如信息的發(fā)布、解決群眾關切的問題等，大力弘揚工作中的先進形象，努力提高全公司意識形態(tài)工作水平。
（三）加強意識形態(tài)常態(tài)化建設。一是豐富學習的方式方法。把意識形態(tài)學習納入干部培訓計劃，結合黨務工作培訓、干部集中輪訓，加強對黨員領導干部的意識形態(tài)學習和宣傳，增強做好意識形態(tài)工作的思想自覺、行動自覺，提高意識形態(tài)工作隊伍工作能力和水平，創(chuàng)新意識形態(tài)工作方式方法，營造良好的意識形態(tài)工作氛圍，筑牢意識形態(tài)工作基礎。二是進一步健全完善意識形態(tài)工作機制，壓實意識形態(tài)工作責任，明確意識形態(tài)工作責任和要求，把意識形態(tài)工作納入年終績效考核范圍，加大督查和考核力度。
（四）完善事業(yè)單位黨組織建設。以工作人員定責定崗為契機，進一步完善二級事業(yè)單位的黨組織建設，將意識形態(tài)工作作為指引事務工作發(fā)展的“明燈”，使中心工作不偏位、不越軌，在公司黨組這個火車頭的拉動下，加速跑起來。
國企意識形態(tài)工作總結篇三
2021年，x公司黨委在集團公司黨委的正確領導下，深入開展黨史學習教育，認真貫徹落實各級黨委關于意識形態(tài)工作的要求，堅持正確政治方向，唱響主旋律、打好主動仗，用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝全體員工，指導實踐、推動工作，引導員工聽黨話、跟黨走，不斷鞏固和擴大黨的群眾基礎。深入抓好意識形態(tài)工作，現將有關工作情況總結報告如下。
一是統(tǒng)一思想認識，提高政治站位。公司黨委嚴格按照“黨管意識形態(tài)”原則，始終堅持把意識形態(tài)工作擺在重要位置，將意識形態(tài)工作納入黨委年度工作計劃，并作為領導班子成員民主生活會及黨組織書記抓基層黨建述職評議考核工作的重要內容，與中心工作同部署、同落實、同檢查、同考核，2021年兩次黨委會專題研究此項工作，每半年向集團公司黨委專題報告意識形態(tài)工作情況。二是健全工作機制，壓實工作責任。領導班子認真肩負起意識形態(tài)工作主體責任，黨委書記切實履行第一責任人職責，班子其他成員根據工作分工，按照“一崗雙責”要求，主抓分管部門的意識形態(tài)工作，對職責范圍內的意識形態(tài)工作負領導責任，不斷增強抓意識形態(tài)工作的責任意識和使命擔當。明確各黨支部書記是所屬支部第一責任人，切實解決好在干部職工意識形態(tài)工作中存在的實際問題，形成了公司黨委、各黨支部對意識形態(tài)工作齊抓共管的態(tài)勢。
一是強化理論武裝，堅定理想信念。通過黨委中心組、支部上黨課、班組政治理論學習等，以領導班子帶頭學推動干部職工學，重點對黨史學習教育、新冠疫情防控、習近平總書記“七一”重要講話精神、十九屆六中全會精神等相關內容進行學習研討，2021年度開展黨委理論學習中心組學習x次，領導講專題黨課x次。通過政治學習、讀書分享、警示教育、參觀紅色教育基地等系列活動，依托各宣傳平臺，及時將習近平新時代中國特色社會主義思想、習近平總書記有關黨史重要論述等傳達到一線職工，統(tǒng)一思想、凝聚共識。二是認真分析研判，掌握職工思想動態(tài)。加強對支部工作及黨員的管理、監(jiān)督，通過黨支部書記培訓班，提高黨員干部的綜合素質，嚴防黨員干部發(fā)表和傳播違背黨的理論和路線方針政策等錯誤觀點的行為發(fā)生。充分利用“我為職工群眾辦實事”活動，開展談心談話、現場調研，特別是在建黨100周年重要時期，加大對一線職工隊伍思想領域中的突出問題和廠情民意中傾向性苗頭問題及時進行有針對性的思想引導，加強對“問題人”“關鍵人”的思想管控和疏導，筑牢職工思想基礎。
一是深化宣傳教育，營造良好氛圍。不斷深化宣傳思想文化在意識形態(tài)工作上的引導作用，緊緊圍繞黨史學習教育、疫情防控、十九屆六中全會精神等，充分利用公司網站、微信公眾號、宣傳欄、電子屏等宣傳陣地，通過小視頻、圖文、圖解、漫畫等形式在各類平臺開展宣傳x余次，組織開展“德潤三秦”家風建設活動、深入推進第四個紀律教育學習宣傳月活動，編印《廉潤液化》x期，制作廉政小課堂類微動漫x期，結合二十四節(jié)氣制作廉語書簽x期，推送廉潔短信x期x條，強化對廣大干部職工的理想信念教育、法紀規(guī)矩意識教育，積極營造風清氣正的政治生態(tài)環(huán)境和職場環(huán)境。二是緊抓輿論引導，積極傳播正能量。不斷梳理和規(guī)范各部門微信群、qq群，規(guī)范干部職工網絡言論，積極掌握輿論主動權，壯大網絡評論員隊伍，積極做好涉黨史、涉企敏感信息的跟帖輿論引導，確保弘揚主旋律，傳播正能量。圍繞春節(jié)、元宵節(jié)、清明節(jié)等中華傳統(tǒng)節(jié)日開展“送春聯(lián)”“猜燈謎”“祭英烈”等活動，堅持關心關愛困難黨員、困難職工，在七一前夕、春節(jié)、冬季儲備調峰、夏季高溫等重要時段開展慰問活動。通過各類活動的開展，強化對職工基本職業(yè)道德、社會主義核心價值觀的教育，號召黨員干部、青年職工發(fā)揮模范帶頭作用和思想引領作用。
二、存在的問題。
一是宣傳效果不明顯。在利用現有宣傳陣地上創(chuàng)新意識不強，引領性不足，對內對外宣傳力度還需要進一步加大。二是文化引領性不強。
三、2022年工作計劃。
（一）提高政治站位，強化思想認識。組織黨員干部進一步深入學習貫徹習近平總書記關于意識形態(tài)工作的重要論述，充分認清抓好意識形態(tài)工作的極端重要性，提高政治站位，提升做好意識形態(tài)工作的主動性。注重能力提升，加強斗爭歷練，增強斗爭本領，提升意識形態(tài)工作的針對性和有效性。
（二）強化學習教育，推動落地轉化。進一步學習貫徹習近平總書記“七一”重要講話精神及黨的十九屆六中全會精神，掌握精神實質，把握精髓要義，深化黨史學習教育效果。推進“我為群眾辦實事”實踐活動常態(tài)化，在積極為廣大群眾辦實事、干好事、解難事的生動實踐中，進一步提高黨員干部的思想認識，推動學習成果落地轉化。
（三）強化輿論引導，鞏固主流陣地。用黨史學習教育、四史、內外部形勢等正能量素材占領思想陣地，引導全體職工聽黨話跟黨走，唱響主旋律，打好主動仗。加強公司網站、微博、微信公眾號、樓宇電視等線上線下宣傳陣地管理，大力宣傳公司生產經營成績、技術創(chuàng)新成果和職工身邊的榜樣，進一步凝聚思想共識，為企業(yè)高質量發(fā)展提供強大的精神動力。
國企意識形態(tài)工作總結篇四
通過“我為群眾辦實事”實踐活動、工會慰問等形式，深入光伏基地、場站開展座談會、談心談話等活動，及時傾聽職工心聲，準確把握職工思想狀況，認真研究職工矛盾問題，有針對性地制定計劃措施，形成職工思想動態(tài)分析常態(tài)化機制，確保了職工隊伍穩(wěn)定，營造了積極向上良好氛圍。
絕大多數職工的思想狀況穩(wěn)定。黨員帶頭推動xxx，自覺承擔“急難限重”工作任務，職工團結拼搏、干事創(chuàng)業(yè)勁頭十足，能夠在自己的崗位履職盡責，在推動公司高質量發(fā)展中發(fā)揮應有的作用。公司職工關心企業(yè)發(fā)展，積極參與公司黨建融合、建言獻策等工作，對公司未來充滿信心。
國企意識形態(tài)工作總結篇五
在集團公司正確領導下，科技公司牢牢把握正確政治方向，堅持以提升保障能力、突出抓工作責任主體、加強制度建設、找準工作載體，推動意識形態(tài)工作常態(tài)化、深入化。切實為人民服務為著力點，保持了全處意識形態(tài)工作良好態(tài)勢?，F將科技公司2021年落實意識形態(tài)工作情況報告如下:。
今年以來，科技公司堅決落實黨管意識形態(tài)原則，工作形勢總體運行良好，形成由黨委書記全面主持意識形態(tài)工作，班子成員抓好分管工作領域的意識形態(tài)工作責任，并將意識形態(tài)工作列入黨建年度工作和中心組學習內容，同抓并進。做到以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，堅決貫徹習總書記重要講話精神，認真貫徹落實黨的十九大精神，堅持穩(wěn)中求進工作總基調，通過強化意識形態(tài)工作的組織和人才保障，積極探索新機制，推動意識形態(tài)工作持續(xù)深入開展。
1．統(tǒng)一思想認識，提高政治站位。科技公司始終堅持把意識形態(tài)工作擺在重要位置，納入支部工作重要安排和支部學習重要內容，定期開展工作研判，及時向上級報告意識形態(tài)工作情況，不斷提高對意識形態(tài)工作的認識，時刻在思想上、政治上、行動上與以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，持續(xù)提升全處黨員干部做好意識形態(tài)工作的責任意識、擔當意識。
2．明確職責分工，壓實工作責任。嚴格按照誰主管誰負責原則，細化任務、明確分工、責任到人，認真履行意識形態(tài)工作主體責任。堅持把意識形態(tài)工作作為全面從嚴治黨重要內容，與黨建工作、業(yè)務工作緊密結合，做到同研究同部署同實施。針對意識形態(tài)工作新形勢，研究和改進方式方法，提高意識形態(tài)把控能力和引導能力，全力抓嚴抓實抓成效。
1．強化理論武裝，堅定理想信念。堅持把深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要任務，結合“不忘初心、不負韶華”“講紀律、守規(guī)矩”等主題黨日活動，集中學習與個人自學相結合，理論學習與業(yè)務工作相結合，倡導全處黨員干部養(yǎng)成勤讀書、勤思考良好習慣，樹立終身學習理念，鼓勵和支持全處黨員干部參加多種形式教育培訓，著力在學懂弄通上下功夫，推動學習往心里走、往深里走、往實里走。
2．注重教育引導，增強意識水平。引導支部黨員干部在工作中學習、在學習中促進工作，堅持學以致用，做到以學促用、學用相長，把習近平新時代中國特色社會主義思想的思想成果和學習成果轉化為運用科學理論、科學知識分析和解決實際問題的能力，堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的科學理論武裝干部頭腦、指導業(yè)務實踐、推動工作開展，切實增強全處黨員干部的政治意識、大局意識、科學發(fā)展意識，努力提升全處黨員干部的思想水平、理論水平、業(yè)務水平、工作水平。
1．科技公司始終注重牢牢掌握意識形態(tài)工作主動權，堅持以習近平總書記宣傳思想工作“九個堅持”為根本遵循，深入貫徹習近平總書記提出的新形勢下宣傳思想工作“舉旗幟、聚民心、育新人、興文化、展形象”使命任務，持續(xù)加強黨支部對處室意識形態(tài)工作的全面領導。對外發(fā)布的任何信息、資料，始終堅持正確的思想導向和嚴格的審核把關，確保政治正確、內容安全，全年未發(fā)現涉及違反主流意識形態(tài)相關規(guī)定的內容。
2．新冠肺炎疫情期間，科技公司主動作為，采取多種形式，大力宣傳機構在疫情防控中發(fā)揮的積極作用、作出的突出貢獻，科技公司班子成員率領10余名黨員突擊隊成員認真負責的堅守在疫情防控的第一線、黨員敢作為、敢擔當、積極響應防控號召。
為進一步增強抓好意識形態(tài)工作的自覺性和主動性，提高政治站位，聚焦責任落實，按照“誰主管、誰負責”的原則，建立起責權分明、分工有序、運轉有效的意識形態(tài)領域網格化工作體制，全面構建意識形態(tài)領域網格化工作體系，將意識形態(tài)工作責任落實到人，提升意識形態(tài)工作整體水平，廣泛凝聚團結奮進的強大正能量，及時處置應對意識形態(tài)領域的風險點和不穩(wěn)定因素，確保科技公司系統(tǒng)意識形態(tài)領域穩(wěn)定，為經濟社會發(fā)展營造良好的思想氛圍、理論氛圍、輿論氛圍。
（一）意識形態(tài)領域存在的問題。
雖然，我公司認真落實集團公司關于意識形態(tài)領域各項工作部署，但是也存在一些差距，經過逐一排查，主要表現在以下幾個方面：
1.對干部思想教育抓得還不夠緊。個別黨員存在著對意識形態(tài)工作不重視現象，存在抓修養(yǎng)不如抓行動直接、抓思想不如抓工作具體的錯誤思想。
2.意識形態(tài)工作機制需進一步完善。意識形態(tài)研判機制、互聯(lián)網管理機制和工作責任追究機制需進一步完善，職工思想動態(tài)、輿論輿情等意識形態(tài)專題分析研判和網絡意識形態(tài)安全防范工作不夠全面，亮點新聞和各類先進典型事跡需進一步挖掘。
3.意識形態(tài)工作能力有待提升。注重意識形態(tài)工作能力提升不夠，需要進一步狠抓學習教育，強化理論學習，引導黨員干部牢牢把握正確的政治方向，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，在思想上行動上同黨中央保持高度一致，不斷提升意識形態(tài)工作能力。
4.意識形態(tài)工作方法有待創(chuàng)新。對意識形態(tài)工作深入研究不夠，需要不斷探索意識形態(tài)工作新的方法，通過進一步加強意識形態(tài)工作領導、狠抓學習教育、注重思想政治工作、強化輿論導向等形式，使意識形態(tài)工作深入人心，增強意識形態(tài)工作的敏銳性、創(chuàng)造性、主動性和積極性。
5.意識形態(tài)陣地建設力度有待加強。意識形態(tài)陣地建設中思想內容宣傳不夠豐富，需不斷加強對意識形態(tài)網格長、網格員的培訓力度，提升工作水平，建強意識形態(tài)陣地。
（二）意識形態(tài)領域存在的風險隱患。
1.需進一步加強網絡意識形態(tài)安全工作。提升企業(yè)應對網絡突發(fā)事件能力，制定應急預案要切實可行、及時有效，預防科技公司的意識形態(tài)工作將陷入被動。
2.可能面臨著各種思潮的沖擊?，F階段，我公司意識形態(tài)形勢總體上是積極的、向上的，但公司職工特別是青年干部職工易受西方不良思潮影響，造成價值取向和行為上的偏差，需加強監(jiān)控。
（一）強化學習，正面引導筑牢思想防線。充分發(fā)揮黨支部“三會一課”和主題黨日作用，用好“學習強國”平臺，杜絕學習中的形式主義，不斷深化理論學習，堅持學原文、讀原著、悟原理，牢固樹立“四個意識”做到“兩個維護”。
（二）強化紀律，注重在約束中規(guī)范舉止。加大規(guī)章制度的落實和警示教育力度，教育系統(tǒng)內黨員干部自覺守紀律講規(guī)矩，自覺凈化“工作圈”“生活圈”“娛樂圈”，結合廉政教育，定期組織觀看警示教育片、參觀警示教育基地、用反面典型和案例警示教育黨員干部，警鐘長鳴。
（三）強化安全，切實維護網絡意識形態(tài)安全。認真開展談心談話，教育系統(tǒng)內黨員干部與職工，不在qq、微信、微博、移動手機端等網絡平臺發(fā)布、轉發(fā)具有負面影響的信息；加強網絡監(jiān)控，需在網站上發(fā)布的公司政務信息，要經專職人員審核后方可發(fā)布，堅持不信謠、不傳謠、不妄議，切實維護網絡意識形態(tài)安全。
（四）強化學習，努力提升高素質工作隊伍。做好意識形態(tài)工作，歸根到底靠隊伍、靠人才。在下步的工作中我們高度重視意識形態(tài)工作隊伍建設，加強理論學習，注重在正面教育引導中筑牢思想防線，不斷加強政治理論學習、黨風廉政學習、黨紀國法學習，強化政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，提高法治意識、尊法學法守法意識，引導全處黨員干部自覺抵制、堅決反對各種意識形態(tài)領域錯誤思想、行為。
（五）強化領導，努力構建做好意識形態(tài)工作的新格局。繼續(xù)以落實意識形態(tài)工作責任制為龍頭，構建黨委統(tǒng)一領導，各部門密切配合齊抓共管的意識形態(tài)工作新格局；將意識形態(tài)責任制落實與年度重點宣傳教育工作相結合，與當前國有企業(yè)創(chuàng)建“四強四優(yōu)”基層黨組織、創(chuàng)建“最強黨支部”相結合，與企業(yè)生產經營主責主業(yè)相結合，協(xié)調推進、共同開展，定期調度、隨機抽查，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領導權、主動權、管理權和話語權。
年初以來，銀行把意識形態(tài)工作作為黨的建設重要內容，列入黨建年度工作要點，與銀行業(yè)務工作緊密結合，同部署，同落實，同考核，現將有關情況總結如下：
(一)強化組織領導。高度重視意識形態(tài)工作責任落實，成立了以支部書記為組長，各支部委員為副組長，各管理部門負責人為成員的意識形態(tài)工作領導小組。充分認識意識形態(tài)工作的極端重要性，守好意識形態(tài)工作“責任田”，把意識形態(tài)工作納入綜合目標考評中。一把手負總責，帶頭管陣地、把導向、強隊伍，帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向，切實做到了重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。其他班子成員按照“一崗雙責”的要求，對職責范圍內的意識形態(tài)工作負領導責任，壓實工作責任。
(二)加強思想政治工作。一是將傳統(tǒng)學習、宣講與新媒體結合起來，同時利用微信、微博等新媒體，開展理論宣傳宣講，不斷推動中央和省、市委會議精神深入基層、深入群眾、深入人心。二是積極開展各類主題教育。開展合規(guī)教育，警示教育，廉政教育、“非法集資”“掃黑除惡”教育，責任意識教育、開展思想上完全入黨教育活動，增強了黨員干部的宗旨意識。
(三)定期進行督導檢查。各部室將本年度自己工作領域的意識形態(tài)落實情況向支部報告，各班子成員將自己分管領域意識形態(tài)落實、監(jiān)督情況向支部匯報，最后由支部將我**各領域意識形態(tài)落實情況進行匯總分析，為明年意識形態(tài)工作指明方向，提供遵循。
(一)思想認識有待提高，部分干部對意識形態(tài)工作的重要程度認識不到位，理解不深刻，沒有真正將意識形態(tài)工作滲透到具體工作中，流于形式，流于表面。
(二)檔案管理有待完善，檔案整理工作不夠細致，有時出現部分檔案缺失、工作留痕不及時的現象。
(一)提高思想認識，強化和深化理論武裝工作。
1.強化政治責任。通過召開意識形態(tài)工作培訓會，主題教育等方式，進一步強化廣大黨員干部政治責任，提高黨員干部意識形態(tài)工作能力，確保始終站穩(wěn)政治立場、保持政治定力、把準政治方向，在任何時候任何情況下都在思想上政治上行動上同以習近平總書記為核心的黨中央保持高度一致。
2.突出學習重點。以深入學習黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想為重中之重，引導黨員干部認真學習、深入貫徹“兩學一做”學習教育互動，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，始終忠誠核心、維護核心、捍衛(wèi)核心。
建立健全意識形態(tài)安全預警檢測體系和分析研判機制。定期分析研判意識形態(tài)領域工作，發(fā)現苗頭性問題，及時排查隱患，維護意識形態(tài)安全，絕不給錯誤觀點和言論提供空間，提升意識形態(tài)工作主動性和實效性。
(三)做好檔案整理。
責定有高度責任心的人員管理檔案，既要把功夫下在平時，又要根據發(fā)現的問題和漏洞，隨時補充完善,做到每一項工作的開展都留有痕跡，確保巡視整改任務有方案、有計劃，有內容、有記錄、有存檔、可檢查、可追溯。
近年來，我校黨建工作以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹黨的_大精神，深入學習實踐科學發(fā)展觀，圍繞我校黨建工作要點及學校工作思路，突出思想建設、組織建設和作風建設三個重點，全面完成教育工委部署的各項工作任務，推進學校的規(guī)范化管理，進一步提升教育水平，進一步推動學校持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展。
我校黨支部緊緊圍繞“三個代表”重要思想，加強政治理論和業(yè)務知識學習。繼續(xù)組織黨員、教師深入學習貫徹黨在現階段的新理論、新理念，學習貫徹新黨章和黨的_大和_屆三中、四中全會以及全國“兩會”精神，學習教育法律法規(guī)、時事政策，學習教師職業(yè)道德規(guī)范，通過學習，提高了黨員教師的思想認識。組織開展了全體教職工參加的教育普法知識考試。為提高教師的思想和業(yè)務素質，邀請了有關專家、名師到校講座。黨支部還積極做好_年黨刊黨報征訂工作，讓廣大黨員教師及時學到黨的新理論，了解黨的新動態(tài)。
1、進一步健全黨內制度，提高黨內生活質量。認真落實“三會一課”制度、黨費收繳制度、黨員學習制度、黨員發(fā)展制度等，以規(guī)范的制度管理，促進提高黨內生活質量。
2、進一步建立健全黨建工作目標責任考核制度。每個黨員根據年初制定的目標工作任務，做好相關工作，促進各項黨建工作的開展，把黨建工作落到實處。年終做好民主評議黨員工作，通過黨內外評議及支委會研究，評出各年度的優(yōu)秀黨員。
3、加強黨員隊伍的管理與教育。根據上級黨委的年度工作計劃要求，認真制定并落實好本支部的年度工作計劃。在保證黨的常規(guī)工作正?；幕A上，不斷加強黨員的黨性意識、宗旨意識、組織意識教育，加強對黨員經常性的教育工作，提高黨員素質;圍繞學校中心工作，做好教師的思想政治工作，切實發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和政治核心作用。
4、發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。組織黨員開展豐富多彩的主題實踐活動。結合教育教學實際，樹立黨員干部形象，全體黨員在各自的崗位上發(fā)揮先鋒模范作用，學校的處室以上干部，年段長絕大多數是黨員。教師黨員爭做教學能手、學科帶頭人，黨員和入黨積極分子積極承擔高質量的公開課(示范課)，并成為學習組、教研組交流發(fā)言的帶頭人。如：我校青年教師積級分子申麗萍在全國課堂教學技能大賽中榮獲特等獎，黨員教師蘇曉雄在_年全省中小學生書畫比賽中榮獲省優(yōu)秀教師輔導獎等，反映良好，發(fā)揮示范作用，展示了二小黨員教師的風采。進一步建立健全黨員活動及考核記錄，為黨內評優(yōu)工作提供可靠依據。
5、認真做好發(fā)展黨員工作。制訂本年度發(fā)展黨員計劃，努力做好骨干教師入黨工作，引導團員青年及入黨積極分子靠攏黨組織，為黨組織補充新鮮血液奠定堅實基礎。以在教學第一線青年骨干教師為發(fā)展黨員的重點，加強對入黨積極分子的經常性教育和入黨前的強化教育。堅持成熟一個發(fā)展一個的原則，嚴格預審制度及發(fā)展程序，保證發(fā)展重點和質量。進一步加強對預備黨員的培養(yǎng)教育和考察，對考察合格的預備黨員按時辦理轉正手續(xù)。本年度確定入黨積極分子3人,及時做好黨員組織關系接轉工作。
6、做好黨費的收繳和管理工作。我校認真做好黨費的收繳和管理工作，及時向上級報送有關報表和黨建信息。
1、堅持貫徹民主集中制原則。完善領導班子的議事和決策機制，凡有重大事項均通過黨支部委員會研究。
2、加強師德師風教育。組織教師學習《教師法》、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、_在全國優(yōu)秀教師代表座談會上的講話精神等。廣泛開展向全國和本地、本校先進教師學習活動，將本校優(yōu)秀教師事跡刊登在校園網上，予以宣傳。大力弘揚“學為人師、行為世范”的高尚精神，引導廣大教師自覺踐行_提出的“四點希望”，努力成為受學生愛戴、讓人民滿意的教師。嚴禁教師私自辦班收費和組織有償家教，進一步規(guī)范教師從教行為。
4、推進學校民主化管理進程。發(fā)動廣大教師參與學校管理，利用暑假及學習實踐發(fā)展活動、教代會，廣泛征集師生、家長對學校工作的意見、建議，并整理歸納，為學校制定五年發(fā)展規(guī)劃提供參考依據。
5、依法辦學，規(guī)范招生。規(guī)范學校各項資金運行程序，規(guī)范教學用書管理和征訂工作，進一步加強源頭教育，端正行風。
6、做好校務公開工作。堅持“公開、公平、民主”的原則，積極落實校務公開、黨務公開、“陽光工程”工作，學校的各項工作如發(fā)展黨員、師資培訓、評優(yōu)評先、職稱評聘、年度考核、福利、財務開支等情況，均在校務公開欄中公示，同時經常聽取教工對學校工作的意見和建議，大大增強教職工的工作主動性和積極性。
7、加大效能建設力度。行政干部繼續(xù)實行坐班制以及行政值周制度，并切實負起責任，提高工作效率。黨員教師每周要做好“黨員先鋒崗值周”工作，負責學生的進校的交通安全。
1、發(fā)揮工會作為黨聯(lián)系教職員工的橋梁和紐帶作用。
進一步健全學校教職工代表大會制度。保障教職工參與學校民主管理、民主監(jiān)督的權利和對學校重大事項決策的知情權、參與權。通過教職工代表暨工會代表大會，選出工會新班子，為加強民主管理、民主監(jiān)督提供組織保障。
實施送溫暖工程。工會組織全體教師參加健康體檢;平時做好對生病、受傷的教職工的關心慰問工作;每逢重大節(jié)日，組織教師開展一系列活動。
2、繼續(xù)開展“黨建帶隊建”工作。
領導做好少隊部日常工作及發(fā)展隊員工作。舉行慶祝中國少年先鋒隊建隊60周年活動，少隊部開展一系列有利于提高素質、富有特色的少先隊活動。此外，發(fā)揮以少先隊員為主體的學生文明勸導員應有作用，推進良好校風的形成。
3、進一步加強學校文化陣地和隊伍建設。
廣泛組織學生開展文體活動，組織教職工開展豐富多彩的業(yè)余活動，不斷提升學校內部活力。
多年來，我們通過扎扎實實抓黨建常規(guī)工作、抓支部自身建設，認真完成區(qū)教育工委及上級有關部門交辦的工作任務，取得一定成績。但也存在薄弱環(huán)節(jié)，如學習理論時間不夠充足，用科學發(fā)展觀指導工作還不夠，開展黨日活動還不夠活躍等。今后，我們將繼續(xù)按照先進黨支部的標準及科學發(fā)展觀要求，努力工作，全面加強黨的建設，推動學校各項工作又好又快發(fā)展。
意識形態(tài)工作是黨的一項極端重要的工作，關乎旗幟、關乎道路，關乎國家政治安全，2021年已過去了一半，我支部，切實將意識形態(tài)工作抓細抓實抓出成效，以習近平新時代中國特色社會主義思想為引領，以培育和踐行社會主義核心價值觀為核心。堅持把立德樹人作為中心環(huán)節(jié)，把思想政治工作貫穿教育教學全過程，強化思想引領，牢牢把握意識形態(tài)工作導權，特總結如下：
堅持和完善意識形態(tài)工作制度，形成了黨支部統(tǒng)一領導、各職能部門各負其責、齊抓共管的工作思路。
1.知責心責。
半年來，我支部委員是支部的主心骨，每個支委委員都有明確分工，他們切實增強責任意識，全面落實意識形態(tài)工作責任制，層層傳導壓力，壓實責任，按照‘一崗雙責’要求，對職責范圍內的意識形態(tài)工作負領導責任。堅守陣地底線，注重過程管理，做好意識形態(tài)風險點排查工作，建立健全了防范化解重大風險的長效機制，并圍繞立德樹人根本任務，確保意識形態(tài)各項任務落實到位，落實意識形態(tài)責任制與所負責各項工作相結合，不斷加強和改進學思想政治工作，優(yōu)化育人環(huán)境，提高辦學質量，確保校園安全和諧。
2.加強學習。
不學習，不知前方的路如何走，在意識形態(tài)理論學習方面，我們納入黨建工作的重要內容并嚴格落實。制訂了黨支部學習制度，做到學習時間、人員、內容、形式和效果“五落實”，推進學習教育制度化、常態(tài)化，嚴格落實了“三會一課”等黨內政治生活制度，提高支部黨員的思想政治素質和理論水平。我們在師生還開展了學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神和十九屆三中、四中、五中、六中全會精神，繼續(xù)增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。
陣地建設是意識形態(tài)工作的基本依托，要把這塊陣地建設好并加強管理尤為重要，我支部認真落實了上級組織對意識形態(tài)管理的精神，做到了“守土有責、守土負責、守土盡責”。
1.上好思政課。
思政課是落實立德樹人根本任務的關鍵課程，思想政治理論課是主渠道，是提升課堂教學意識形態(tài)工作的主抓課程。我們堅持課堂講授守紀律、公開言論守規(guī)矩，所有教育教學活動都嚴禁出現違背黨和國家大政方針、違背憲法法律、危害國家安全、破壞民族團結、宣揚邪教迷信等言行。對在課堂傳播違法、有害觀點和言論的，會依紀依法嚴肅處理。并組織師生學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，深刻領會十九大精神，融入課堂、貫徹到學生頭腦。開展領導推門聽課活動，監(jiān)督管理思想政治理論課教師授課內容，并指導如何上好思政課，規(guī)范了思政課堂，提升了授課水平。
2.把握正確的政治導向。
“三風一訓”是學校辦學理念和辦學特色的標志性體現，是校園文化建設的重要組成部分，充分體現辦學理念和人文精神，彰顯辦學特色。我們開展踐行“三風一訓”活動，傳播先進科學文化，營造良好的校園風氣和育人環(huán)境，增強全校師生的凝聚力、向心力、自信心和自豪感。加強少年宮陣地活動的管理，對不同社團配備思想過硬、有能力的指導教師，強化了學生正確的思想政治導向，真正圍繞立德樹人的根本任務來從事一切教育教學活動。
3.抓好宣傳和輿論引導。
加強廣播室、微信、qq群等新媒體管理，加強校園網絡文化建設，做大做強網上正面思想輿論，提高網上議題設置能力和輿論引導水平，提升校園網絡平臺的吸引力和政法定力。
對全體教師首先提高政治站位，統(tǒng)一思想，提高認識，傳播正能量，弘揚主旋律。
其次加強教育，多措并舉。大會小會講意識形態(tài)；時時提醒教師管住嘴巴管住手，不該說的不要說，不能做的不要做，不能發(fā)的不要發(fā)；對錯誤的思想或言論，敢于”亮劍”。
明確專人對網絡輿情信息做到內緊外松時時防控，必要時采取措施追查、封堵來源與傳播途徑，真正讓黨支部肩負起學校意識形態(tài)工作的責任，增強意識形態(tài)工作的主導權和話語權。
為了深入貫徹落實中共中央辦公廳《黨委(黨組)意識形態(tài)工作責任制實施辦法》，加強和改進黨對意識形態(tài)工作的領導。按照市委的要求，我院開展了一系列意識形態(tài)工作。現將學院黨委意識形態(tài)工作責任制落實情況匯報如下：
學院高度重視意識形態(tài)工作，認真落實“書記抓”和“抓書記”工程。明確要求黨委領導班子對意識形態(tài)工作負主體責任，黨委書記是第一責任人，黨委副書記是直接責任人，協(xié)助黨委書記抓好統(tǒng)籌協(xié)調指導工作。黨委其他成員根據工作分工，按照“一崗雙責”要求，主抓分管處室系部的意識形態(tài)工作，對職責范圍內的意識形態(tài)工作負領導責任。各黨總支(學生直屬黨支部)書記是所屬部門的第一責任人，直接抓、親自抓，切實解決師生意識形態(tài)工作中存在的實際問題。
組織班子成員認真學習習近平總書記20__年10日關于意識形態(tài)工作的重要批示精神，認真學習中共中央辦公廳關于印發(fā)《黨委(黨組)意識形態(tài)工作責任制實施辦法》的通知(中辦發(fā)〔20__〕52組織學習《關于進一步加強和改進新形勢下高等學校宣傳思想工作的意見》，以及習近平總書記在黨的新聞輿論座談會上的講話精神，并進行了認真討論。制定了《中共銅川職業(yè)技術學院委員會關于貫徹〈黨委(黨組)意識形態(tài)工作責任制實施辦法〉的實施意見》，并把意識形態(tài)工作納入部門年度目標任務考核中。
1、以黨委書記專題黨課開局，扎實開展“三嚴三實”專題教育工作和“兩學一做”學習教育。教育廣大黨員做到“四講四有”即講政治、有信念，講規(guī)矩、有紀律，講道德、有品行，講奉獻、有作為。
2、加強黨委中心組織理論學習，示范引領全院教職工學習習近平總書記系列重要講話精神，學習黨章黨規(guī)，學習中國特色社會主義理論體系。把意識形態(tài)工作專題列入《20__年黨委中心組理論學習安排意見》，印發(fā)全院開展學習和研討，通過加強理論學習，進一步深化廣大黨員干部理想信念教育。
3、開辦“銅職大講堂”6期，不斷加強全院教職工的理論素養(yǎng)，全面提高教職工思想素質和職教能力。院內所有講堂、報告、論壇的開辦，均由分管教學工作的院領導負責審批。
1、加強師德師風建設，成立了師德建設工作領導小組，制定了《關于加強師德師風建設的意見》和《師德工作考核辦法》，堅持實行師德一票否決制度。真正做到學術研究無禁區(qū)，課堂講授有紀律。20__年已開辦“師德大講堂”4期。學院工會將師德大講堂納入20__年突破性目標任務，進行安排部署。
2、制定了《銅川職業(yè)技術學院關于加強和改進青年教師思想政治工作的實施意見》印發(fā)全院，并對《實施意見》的執(zhí)行情況定期檢查。
3、學院團委負責學生社團的日?；顒拥闹笇Ш凸芾砉ぷ鳌Ｔ簣F委近年來相繼開通了“銅川職業(yè)技術學院團委”騰訊、新浪官方微博和團委“青春尚德”手機微信平臺，充分利用“兩微一端”開展大學生思想教育工作。以青春正能量引領青年思想，服務青年成長，傳播主流文化，展現青春風采。目前，關注粉絲突破3000人，閱讀點擊量日趨攀升，起到了很好的引領作用。
1、近年來，學院相繼制定印發(fā)了《院級領導“五個一”制度》《關于進一步落實中層及科級領導干部“三個一”制度的通知》《機關干部下基層、進班級、結對子活動安排》，系部黨總支還制定了《黨員聯(lián)系班級制度》。通過上述制度的實施，促進了領導干部廣泛深入教學一線，積極開展調查研究，及時了解掌握師生的思想動態(tài)，解決問題，化解矛盾。
2、院黨委書記、副書記堅持定期到政治教研室，參加教研活動和聽課，及時了解思想政治課教學方式、方法及內容，關注思政課教學改革的進展情況。主動與政治課教師交流溝通，提出課改的思路和建議。
1、學院建有銅川職業(yè)技術學院官網，各處室、系部都有自己的網頁。所有上傳信息由學院辦公室統(tǒng)一管理。學院規(guī)定，教職工在使用學院辦公qq群、工作微信群時，只能用于日常工作和傳播正能量信息，不能聊天或作其他用途。學院網站和系部處室網頁信息更新情況納入月評季考。
2、學院成立了網絡信息中心，負責學院的網絡輿情管理工作，經常性地關注學院師生的網絡輿情，及時監(jiān)控和刪除網絡不良信息;負責學院網絡的維護更新工作以及上傳信息的審核、統(tǒng)計工作。及時為領導研判輿情提供依據。
3、制定并實施了《新聞發(fā)言人制度》。對處宣傳和信息發(fā)布一律按制度辦事，否則將實行責任追究。學院內所有宣傳欄、文化長廊的內容更新由學院宣傳統(tǒng)戰(zhàn)處統(tǒng)一審核管理。
院黨委高度重視輔導員隊伍建設，堅持職業(yè)化引導、專業(yè)化建設、精細化管理和月評季考，以建設一支素質高、業(yè)務精、能力強、作風正、紀律嚴的輔導員隊伍為目標，連續(xù)三年舉辦輔導員職業(yè)能力大賽，每學期開展德育論文評比活動和職業(yè)能力研討活動，不斷提升輔導員職業(yè)能力。在推進輔導員隊伍向職業(yè)化專業(yè)化發(fā)展方面成效顯著，獲陜西省高校輔導員職業(yè)能力大賽二等獎1人次，三等獎2人次;獲批省級輔導員精品項目1項;先后有兩名專職輔導員榮獲省級優(yōu)秀輔導員榮譽稱號;多名輔導員撰寫的工作論文榮獲省級一、二、三等獎。20__年在《銅川教育》刊物上專門出版了一期《銅川職業(yè)技術學院輔導員論文?？?，受到多方好評。
院黨委定期對學院意識形態(tài)工作進行研判。通過研判認為，目前我院意識形態(tài)工作的主流是好的。意識形態(tài)工作責任制落實比較到位。黨委對意識形態(tài)工作領導堅強有力。在我院，社會主義核心價值觀進教材、進課堂、進頭腦工作有序開展;加強了青年思想政治工作，實行師德一票否決;加強校園文化建設，弘揚主旋律，傳播正能量等取得明顯效果。同時發(fā)現了一些存在問題或苗頭，主要是青年教師思想活躍，對政策學習缺乏熱情，青年學生思想政治工作丞待加強，思政課改革迫在眉睫;網絡影響日益加大，師生對微博、微信等新媒體興趣漸濃，網絡監(jiān)管有待進一步加強。
今后，我院將進一步認真學習，貫徹落實意識形態(tài)工作責任制。對研判發(fā)現的問題，及時采取針對性措施，梳理抓好意識形態(tài)工作的思路，增強憂患意識、政治意識，增強做好意識形態(tài)工作的主動意識和主體意識，進一步建立健全意識形態(tài)工作相關規(guī)章制度，落實黨委責任主體，明確院系組織責任制，做到守土有責，守土盡責。
根據《中共**區(qū)委組織部關于召開20xx年度基層黨組織組織生活會和開展民主評議黨員幾個問題的通知》要求，支委會認真召開專題會議，討論制定工作方案，客觀分析和查擺存在的問題和不足，研究落實整改措施，并開展批評和自我批評，現就有關情況報告如下：
20xx年，黨支部認真貫徹落實各項工作要求，主動把機關黨支部的工作納入本單位整體工作之中，同步推進、部署和組織實施。
一是堅持抓好思想建設。堅持用黨的最新理論成果武裝頭腦、指導實踐、推動工作，組織黨員認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想以及十九大精神。嚴格落實區(qū)機關黨工委各項學習要求，堅持每季度向黨員發(fā)放《黨員學習要點》，要求各位黨員對照要點開展自學。
二是堅持抓好組織建設。年初認真制定工作計劃，在完成機關黨工委規(guī)定動作后，又結合部門實際確定自選動作，規(guī)范支部“三會一課”，切實做到“有主題、有討論、有共識”。20xx年共安排支部大會(專題組織生活會)12次，支委會12次。支部大會中，各類學習或組織討論6次，黨課報告3次，接受革命傳統(tǒng)教育活動2次，觀看紅色電影1次。此外還經常性走訪結對的基層黨支部，加強黨員作用建設。全體黨員都能做到每月按時足額繳納黨費，全年共收繳黨費**元。
三是持續(xù)推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動。要求在職黨員立足崗位爭當先鋒模范，發(fā)揮表率作用，組織黨員積極參與區(qū)的各項重大任務，以及機關黨工委組織的各類黨員志愿者活動。認真做好支部“雙結對”工作，帶領黨員定期上門走訪結對的困難黨員和群眾，給予關心慰問。
四是加強黨風廉政建設。組織黨員學習《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》和《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》。將機關支部黨風廉政建設與部門廉政建設同步考慮，重新修訂各項工作制度，做到紀律明、執(zhí)行嚴。嚴格貫徹落實中央八項規(guī)定精神，認真查找部門經費執(zhí)行和管理中的不足，完善經費報銷流程，使經費管理使用更加規(guī)范有序。
近期，機關黨支部根據區(qū)委組織部要求，召開專題組織生活會，集中學習了十九大精神和黨章。并廣泛開展談心談話，做到黨支部成員之間、黨員之間談心談話全覆蓋，大家敞開心扉，以誠相見，推心置腹，溝通思想，力求把問題談開、思想談通、意見談好。前不久，機關黨支部召開支委會，結合與黨員談心談話情況，認真分析和查擺了黨支部存在的問題和不足,主要體現在三個方面。
一是履行主體責任方面。組織理論學習系統(tǒng)性不強，往往由于階段性工作任務重，擠壓了集中學習的時間，導致政治理論學習不夠系統(tǒng)和深入。學習方式還比較單一，對于理論知識的學習大部分還是落實規(guī)定動作，方式比較單一，比較多的是照本宣科，泛泛而讀。在理論聯(lián)系實際方面還存在學用脫節(jié)的問題，切實提高解決問題和推動發(fā)展的能力上還有待提高。落實黨內制度流于形式，開展黨內政治生活缺乏創(chuàng)新，形式單一，開展批評與自我批評不夠深刻。
二是教育管理黨員方面。主動意識不強，習慣于上傳下達，上級布置什么就完成什么，過于依賴上級黨組織的布置和推動;方法途徑比較單一，黨員教育基本以學文件、讀報紙、看錄像為主，對黨員吸引力不足;黨員教育管理的標準不高，對本部門黨員的經常性提醒督促還不夠。
三是發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用方面。抓黨員思想教育不夠，工作中重業(yè)務、輕黨務，找黨員談心不多，缺乏生動活潑、富有成效的工作方法，如何在部門重點工作中發(fā)揮黨員先鋒模范作用沒有很好思考，黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用不明顯。
針對存在的問題，支委會進行了專題研究，提出工作整改措施如下：
1、加強思想理論武裝。加強理論學習，深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想、十九大精神和新修訂的《黨章》;學習中央、市委和區(qū)委重要指導精神，學用結合，把學習成果轉化為指導實踐推動工作的強大思想武器。
2、不斷提高黨建工作水平。結合本部門實際情況和黨員崗位特點，不斷探索機關黨建的新方法、新路子，以黨建工作實效推動業(yè)務工作開展。精心策劃和運用新載體推動工作，充分利用現代科技手段和方法，不斷延伸黨建工作領域。不斷創(chuàng)新組織活動方式，努力開展主題鮮明、載體豐富的活動。
3、加強黨支部制度建設。推進黨員教育培訓常態(tài)化機制，根據新形勢和新任務要求，以增強黨性、提高素質，發(fā)揮作用為目標，從實際出發(fā)，有針對性地開展教育和管理，突出抓好引導黨員干部發(fā)揮好帶頭作用、骨干作用、橋梁作用。建立健全基層黨支部的組織生活制度和工作制度，切實提高“三會一課”特別是民主生活會質量，嚴格執(zhí)行民主生活會的程序和要求，扎扎實實地開展好批評與自我批評。堅持定期開展談心活動，關心黨員思想生活，與黨員做貼心朋友，幫助解決黨員實際困難，讓黨員切實感受到黨組織的作用，進一步提高支部的戰(zhàn)斗力和凝聚力。
一、工作完成情況。
1.黨建工作。
一是進一步強化黨的政治引領，加強風險防控意識，壓實黨建工作責任，不斷細化工作措施，共召開黨組會議25次、集中學習28次。二是持續(xù)推動黨支部標準化建設，挖掘、創(chuàng)新民政黨建品牌，抓牢抓強“最強黨支部”建設，共召開支委會11次、黨員大會5次、專題研討11次、主題黨日活動12次。三是充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用，“雙報到、雙服務”參與社區(qū)志愿服務活動10余次，按時足額繳納黨費13845元、疫情防控專項黨費3960元、黨員激勵扶助基金2050元。四是深化黨員培訓教育，年內維修改造黨員活動陣地一處，添置各類學習用書500余本，著力激發(fā)黨員干部學習熱情、提升思想建設。五是通過聯(lián)合建、掛靠建、單獨建等多種形式建立社會組織黨組織38家，建制黨支部5家，非建制黨支部33家；選派黨建指導員6名，幫助13家社會組織開展黨建工作。
2.黨風廉政建設和反腐敗工作。
一是深入推進全面從嚴治黨、黨風廉政建設和反腐敗斗爭工作，及時傳達學習全盟民政系統(tǒng)、全旗黨風廉政建設工作會議精神，組織召開黨風廉政建設工作專題會議4次、警示教育大會5次、“三重一大”會議6次。二是全面排查整治黨政機關、事業(yè)單位、國有企業(yè)公職人員涉煤違規(guī)違法問題，排查出與煤炭資源管理有關聯(lián)人員6人；深入開展“四官”問題整治，凈化機關政治生態(tài)，排查整改問題76條。三是按照全旗“三務”公開工作要求，壓緊壓實“三務”公開主體責任，錄入阿左旗“三務”公開平臺數據信息700條。四是切實履行領導干部“一崗雙責”責任，主要領導聽取分管領導匯報黨風廉政建設工作12次，分管領導聽取分管科室匯報黨風廉政建設工作16次，開展廉政談心談話24人次、提醒談話7人次。
一是扎實推進學習型黨組織建設，不斷提高領導班子和領導干部意識形態(tài)能力建設和工作水平，組織開展理論中心組學習12次，專題研討4次，脫貧攻堅理論武裝測試1次。二是緊緊圍繞旗委、政府中心工作，積極宣傳黨的各項惠民政策，不斷強化網上輿情監(jiān)測預警、分析研判和主動應對，切實維護意識形態(tài)安全。截至目前，阿左旗民政局微信公眾平臺共發(fā)布信息221期432條，轉發(fā)各類信息230余條3427余次。
（二）主要業(yè)務工作。
1.脫貧攻堅兜底保障。
一是根據全盟、全旗脫貧攻堅兜底保障掛牌督戰(zhàn)暨全面摸底排查工作要求，通過電話訪問、實地入戶等形式排查全旗農牧區(qū)困難群眾959戶1909人，納入低保范圍93戶152人（其中建檔立卡貧困戶40戶65人）、納入特困供養(yǎng)范圍10戶10人（其中建檔立卡貧困戶10戶10人），臨時救助建檔立卡貧困戶4戶8人，發(fā)放臨時救助資金1.4萬元。截止目前，全旗共有建檔立卡貧困低保戶193戶338人。二是制定下發(fā)《2020年阿左旗農村牧區(qū)低保專項治理工作實施方案》，在全旗開展農村牧區(qū)低保專項治理，共復核11個蘇木鎮(zhèn)277戶472人，提標124戶213人，降標28戶54人，停保18戶37人，實現了低保動態(tài)管理、按戶施保、差額救助。
2.掃黑除惡專項斗爭。
一是根據旗委、政府《關于中央掃黑除惡專項斗爭督導“回頭看”反饋問題整改方案》要求，認真對標對表，主動認領問題3條，研究制定問題整改方案并完成整改工作。二是強化行業(yè)監(jiān)管職能，建立健全殯葬服務事項“服務協(xié)議簽訂”、“一單一審”等工作制度；針對紅山公墓殯儀館存在的涉惡問題，我局已解除與紅山公墓殯儀館經營合同，經旗政府會議研究決定，將阿左旗紅山公墓殯儀館交由旗國資集團經營。三是結合2019年排查整改的7個涉亂問題組織召開工作推進會8次，全力做好重點領域突出問題排查整治工作，堅決防止亂象問題反彈，扎實做好行業(yè)領域問題整治，深入開展“六清”行動。
3.社會救助。
一是疫情期間開通社會救助“綠色通道”，簡化工作程序，優(yōu)化審批流程，及時給予救助，疫情期間共審批城鄉(xiāng)低保38戶66人、臨時救助10戶19人，發(fā)放救助金5.42萬元。二是制定印發(fā)《阿拉善左旗臨時救助備用金制度》，在各蘇木鎮(zhèn)、街道推行建立臨時救助備用金制度，現已向旗政府申請臨時救助備用金55萬元。三是2020年城鎮(zhèn)低保月保障標準提高至939元，農牧區(qū)低保年保障標準提高至8643元；城鎮(zhèn)特困供養(yǎng)人員月供養(yǎng)標準提高至2096元，農牧區(qū)特困供養(yǎng)人員年供養(yǎng)標準提高至16178元；年內共發(fā)放城鄉(xiāng)最低生活保障金1723.3萬元、特困供養(yǎng)金249.1萬元、臨時救助金53.1萬元。
4.養(yǎng)老服務。
一是全面推進阿左旗綜合福利服務中心國家級社會管理和公共服務綜合標準化試點項目建設，擬定上報試點項目實施方案。二是認真落實《阿拉善盟推進居家養(yǎng)老服務實施辦法》，年內共為106名60歲老年人購買3萬元的居家養(yǎng)老服務；年內為22699名60周歲以上的老年人購買意外傷害保險（保額2.5萬元），2019年度賠付134名老人53萬元。三是在2019年的基礎上，三民人員生活補助標準每人每月提高199元，年內共發(fā)放三民人員生活補助資金84.4萬元、80歲以上高齡津貼354萬元。四是結合全旗疫情防控總體工作安排，按照養(yǎng)老機構疫情防控指南，實時監(jiān)測、檢查、暗訪等25次，為養(yǎng)老機構協(xié)調發(fā)放消毒液760升、酒精50升、防護服10套；著力做好秋冬疫情防控工作，及時調整應急防控預案，免費為全旗5家養(yǎng)老機構的318名（預估數）工作人員和老人進行了核酸檢測，做到了養(yǎng)老機構全覆蓋。五是建立健全農村牧區(qū)留守/空巢老年人信息數據臺賬，繼續(xù)落實工作探訪制度，全旗現有農村牧區(qū)留守/空巢老年人113人，其中留守老年人28人、空巢老年人85人。
5.基層政權建設和社區(qū)治理。
一是結合嘎查村換屆“回頭看”工作，為確保2021年第十一屆嘎查村（社區(qū)）“兩委”換屆選舉工作健康有序平穩(wěn)推進，緊緊圍繞整治宗族派系斗爭干擾基層建設等工作任務，會同旗委組織部深入全旗114個嘎查村和33個社區(qū)，聚焦6類具體問題和“八個是否”，采取“兩上兩下”等方式，對所轄行政嘎查村（社區(qū)）逐一摸排，精準掌握嘎查村（社區(qū)）“兩委”班子整體運行情況和嘎查村（社區(qū)）干部思想狀態(tài)、黨員群眾滿意度。二是逐步提高社區(qū)工作人員薪酬待遇，民選正職達到5050元/月（含“一肩挑”）、副職達到4040元/月；全面完成了全旗各嘎查村及社區(qū)居民公約的合法性審查工作。
6.社會事務工作和兒童福利。
一是推動殯葬領域治理形成常態(tài)化、制度化，會同旗市監(jiān)、城管、農執(zhí)和各蘇木鎮(zhèn)組織開展了殯葬領域突出問題整改“回頭看”暨殯葬領域專項治理工作，對全旗殯葬領域突出性問題進行了認真梳理和整改。二是為全旗14名事實無人撫養(yǎng)兒童、6名孤兒發(fā)放孤兒養(yǎng)育補助資金44.06萬元；發(fā)放“福彩圓夢助學工程”助學金5萬元，選配蘇木鎮(zhèn)兒童督導員15名，配齊全旗各嘎查村、社區(qū)兒童主任。三是嚴格落實殘疾人“兩項補貼”發(fā)放政策，年內共發(fā)放補貼資金227.23萬元。四是依法辦理結婚登記744對，離婚登記291對，補辦結婚證536對、離婚證56人。
7.區(qū)劃地名。
一是按照自治區(qū)民政廳工作要求，制定《阿拉善左旗地名志編纂工作方案》，正式啟動編纂工作并已完成地名志初稿。二是按照第六輪盟市旗縣行政區(qū)域界線聯(lián)合檢查工作要求，完成了與內蒙古烏海市的行政區(qū)域界線聯(lián)合檢查工作；在全旗范圍內組織開展了行政區(qū)劃界線安全隱患排查工作，解決蘇木鎮(zhèn)界線糾紛問題4起。三是按照第四輪省級行政區(qū)域界線聯(lián)檢工作要求，與寧夏9個市、縣、區(qū)開展行政區(qū)域界線聯(lián)檢工作，目前已全部完成。四是完成了巴彥浩特地區(qū)18條道路的命名工作。
8.社會組織管理。
一是根據《阿拉善左旗全面推開行業(yè)協(xié)會商會與行政機關脫鉤改革工作方案》，按照“誰主管、誰負責”的原則，完成12家行業(yè)協(xié)會商會脫鉤工作。二是全面使用“內蒙古自治區(qū)社會組織法人庫”開展社會組織審批和管理事項，網上辦理行政許可事項6項74件，實現了群眾最多跑一次。三是為進一步提高社會組織的行業(yè)服務水平，深入社會組織進行業(yè)務指導、檢查、監(jiān)督4次，聯(lián)合市監(jiān)等部門對民辦非企業(yè)單位進行“雙隨機”聯(lián)合檢查1次。四是完成社會組織2020年度年檢工作，社會團體年檢合格50家，民辦非企業(yè)單位年檢合格20家。五是全旗近30個社會組織積極發(fā)揮自身力量，開展疫情防控工作并捐款78.5萬元、物資價值3.5萬元。六是阿拉善左旗慈善總會年內共救助12人發(fā)放慈善救助金4.68萬元。
二、存在的主要問題。
一是阿左旗紅寶嶺公墓建設項目上級匹配資金撥付未落實。
二是行業(yè)協(xié)會商會與行政機關脫鉤后，將不再有業(yè)務主管單位，管理體制由相應業(yè)務主管單位和民政部門雙重管理改為民政部門直接管理，管理工作量大，涉及面廣，單純依靠民政部門，將出現監(jiān)管缺位、管理真空等問題。
三、下一步工作計劃。
一是切實抓好脫貧攻堅兜底保障工作，督促指導蘇木鎮(zhèn)做好低保兜底保障工作，順利完成脫貧攻堅目標任務。
二是積極推動掃黑除惡專項斗爭工作常態(tài)化制度化，堅決完成目標任務。
三是順利完成2021年第十一屆嘎查村（社區(qū)）“兩委”換屆選舉工作。
四是編撰出版《阿拉善左旗地名志》，完成阿左旗與甘肅、阿左旗與阿右旗邊界聯(lián)檢工作。
五是不斷完善、提升養(yǎng)老院服務和管理質量，努力培育和打造阿左旗養(yǎng)老服務品牌。
六是統(tǒng)籌抓好社會救助工作，進一步健全完善社會救助體系，提升保障能力，兜牢兜實困難群眾基本民生底線。
七是加快推進紅寶嶺公墓建設項目，確保該項目如期完工并投入使用。
今年以來，xx公司大力開展宣傳教育工作，認真學習領會xxx在全國宣傳思想工作會議上的講話精神，準確把握經濟建設是黨的工作重心，意識形態(tài)工作是黨的一項極其重要的工作的內涵，根據股份部署和要求，在做好“防風險、除隱患、遏事故”的安全工作的基礎上，緊緊圍繞“基層黨建創(chuàng)新提質”工作任務，牢牢把握正確的政治方向，結合當前工作實際，始終把意識形態(tài)工作擺在重要位置，扎實做好意識形態(tài)工作。現將20xx年意識形態(tài)工作情況總結如下：
公司黨總支高度重視意識形態(tài)工作，把意識形態(tài)工作納入年度重點工作當中，與業(yè)務工作同部署、同落實、同檢查、同講評，納入到績效考核的主要內容，設立微信工作群，不斷增強干部職工特別是領導干部的責任意識。全面落實意識形態(tài)工作責任制要求，把意識形態(tài)工作納入黨建工作中，納入領導班子、領導干部目標管理的重要內容，納入領導班子成員民主生活會和述職報告的重要內容，建立健全意識形態(tài)工作機制，堅持意識形態(tài)工作原則，全力打好意識形態(tài)工作主動仗。
堅持以科學的理論武裝人，突出學習重點，打造學習型黨組織。公司黨總支書記親自組織開展黨建工作缺什么，我們需要干什么座談會活動。狠抓“三會一課”規(guī)范化、制度化建設。加強了政治學習制度建設，進一步規(guī)范和完善了例會制度、學習考勤簽到制度、學習通報制度、集中學習反饋制度。結合“兩學一做”學習教育，機關和基地兩個支部舉辦各類座談會、演講會，開展專題討論和學講話用講話心得交流活動，用科學理論武裝人，提高黨員干部的思想素質，使廣大群眾樹立和落實努力創(chuàng)業(yè)，勤勞致富的意識形態(tài)。
在對象上，抓住非黨員干部、青年群眾等關鍵人員，通過座談交流、政策宣貫、事業(yè)關懷、生活關心等措施，讓他們經常受到正確思想的教育影響和組織的關懷溫暖，從而不斷堅定信仰信念，樹立正確價值觀念，并定期檢查指導，督促切實落實意識形態(tài)工作，抓住全局意識形態(tài)工作的大頭。在措施上，抓住思想引領、政治一致、價值宣揚、輿論導向等關鍵環(huán)節(jié)，利用一切時機和場合，創(chuàng)造健康向上的思想政治氛圍，在潛移默化中教人育人，在細微之中保障意識形態(tài)工作扎實到位。
公司黨組織不斷創(chuàng)新意識形態(tài)建設的載體和方法，利用多種途徑，扎實推進黨建工作體系建設，努力培養(yǎng)干部職工良好的道德風尚。利用黨課、黨日活動，認真組織學習領會xxx重要系列講話等重要理論。利用黨日活動，對全公司干部職工進行黨的知識教育、社會公德、職業(yè)道德、家庭美德教育，逐步形成良好的道德風尚；持續(xù)開展安全生產萬里行活動，通過安全知識進班組，懸掛安全條幅、發(fā)放安全知識手冊、展示安全生產專欄，舉辦安全生產知識咨詢，大力營造安全和諧氛圍。通過組織系列活動，幫助廣大干部群眾正確理解全會提出的新觀點、新要求、新實踐，引導大家認識新常態(tài)、適應新常態(tài)、引領新常態(tài)。
下一步，我公司在意識形態(tài)領域工作中，將以黨的十九大精神和xxx關于意識形態(tài)的系列重要講話精神為引領，按照意識形態(tài)工作相關規(guī)定，把圍繞中心，服務大局作為基本職責，切實抓好意識形態(tài)工作，主要做好三個方面的工作。一是突出人文關懷，主動關注青年干部的成長，增強他們的集體歸屬感和榮譽感；二是不斷開發(fā)和搭建新的宣傳載體和平臺，努力提高信息的傳播速度，在擴大信息的知曉度方面下功夫，加強公司黨建工作的宣傳，積極傳遞正能量；三是加強短板意識和創(chuàng)新意識，以先進單位的宣傳思想文化和意識形態(tài)工作中的標桿作為參考，補齊短板，做好創(chuàng)新工作。
xx黨組牢固樹立“意識形態(tài)工作是黨的一項極其重要的工作”的思想，認真貫徹落實中央、省委、委的決策部署和要求，緊密結合工作實際，扎實做好意識形態(tài)工作?，F將有關情況匯報如下：
1.統(tǒng)一思想認識，提高政治站位。局黨組始終堅持把意識形態(tài)工作擺在極端重要位置，納入黨組會議重要議事日程，專題研究部署意識形態(tài)工作，開展半年度和年度工作研判，及時向黨委報告情況，不斷提高對意識形態(tài)工作的認識，始終確保在思想上、行動上與以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，不斷增強黨組班子成員抓意識形態(tài)工作的責任意識和使命擔當。
2.健全工作機制、壓實工作責任。嚴格按照誰主管誰負責原則，層層落實責任分工，認真履行意識形態(tài)工作的主體責任。把意識形態(tài)工作作為全面從嚴治黨的重要內容，與黨建工作和業(yè)務工作緊密結合，做到同部署同檢查同考核，牢牢掌握意識形態(tài)的領導權和主動權。同時針對網絡意識形態(tài)工作的新情況、新問題，研究和改進方式方法，提高意識形態(tài)把控能力和網絡輿論引導能力建設。全局全體干部職工進一步提高政治站位，全力抓嚴抓實抓出成效。
（二）加強黨員學習教育，牢固樹立“四個意識”
1.強化理論武裝，堅定理想信念。結合“不忘初心，牢記使命”主題教育成果轉化工作，通過黨組中心組學習、支部學習、學習強國等方式，其中集中開展了x次黨組理論學習中心組學習，系統(tǒng)地學習了習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神和市委部署的專題內容、有關部門要求的必學內容，推動學習往心里走、往深里走、往實里走。
2.加強學習引導，做好“兩個維護”。局黨組自覺樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，著力建設“信念堅定、對黨忠誠、敢于擔當、風清氣正”的黨組班子。局機關支部加強了對黨員的教育、管理、監(jiān)督，嚴格落實主題黨日、組織生活會、民主評議黨員、談心談話等制度。通過黨員干部教育培訓，提高黨員干部言行的甄別能力、輿情的引導能力，堅決杜絕了黨員干部發(fā)表和傳播違背黨的理論和路線方針政策等錯誤觀點的行為。深入實施“黨建領航工程”，充分發(fā)揮黨建引領作用，貫徹落實《中國共產黨支部工作條例》，抓黨支部“五化”建設。
（三）加強陣地建設，確保意識形態(tài)正確導向。牢牢掌握意識形態(tài)工作主動權。對于確定需要對外發(fā)布的內容，始終堅持正確的思想導向。凡上報的信息，均需經辦公室審核、分管領導簽發(fā)后方能報送，重要敏感性事件由一把手簽字把關，全年未出現違背主流意識形態(tài)的內容。暢通與宣傳部門、黨委政府辦公室部門的信息傳達渠道，發(fā)揮黨建宣傳輿論引導、統(tǒng)一思想、振奮精神的積極作用，在第一時間處理負面輿論，杜絕或最大程度控制社會負面影響。
（四）擁護黨的領導，貫徹落實各項方針政策。做到黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決執(zhí)行、黨中央禁止的堅決不做。不折不扣落實上級黨組織的決策部署，做到不變形、不走樣。同時，通過“五聯(lián)五問”大調研，走進機關，走近干部職工，開展交心談心，聽取意見建議，保障了機構改革期間各項工作的穩(wěn)步推進。
綜合近年我局意識形態(tài)領域工作情況，全局上下對意識形態(tài)工作的認識不斷增強，意識形態(tài)領域總體保持穩(wěn)定，未發(fā)生嚴重的意識形態(tài)領域問題，未出現負面清單上列舉的問題。同時，也存在著一些問題和不足，主要表現為：
（一）黨建宣傳陣地建設亟待加強。陣地問題成為制約和影響意識形態(tài)工作陣地作用的重要問題。
（二）意識形態(tài)工作隊伍建設有待加強。一是面對當前錯綜復雜、紛繁多變的輿情、社情新形勢，做好思想政治工作和群眾工作的能力有待增強。二是自身宣傳意識缺乏，挖掘報道正能量信息不多。干部停留在來事做事的階段，事后總結也僅僅是拍拍圖片、寫寫日記，透過現象看本質的本領不強，升華到意識形態(tài)的能力更是薄弱。三是信息宣傳力量不夠，在界定宣傳的內容時，過于謹慎，沒有充分利用各類宣傳平臺。
（三）意識形態(tài)工作方式方法有待創(chuàng)新。宣傳教育引導多以灌輸式、平面式、階段式為主，方式方法單一，滲透力、感染力、持久力有待進一步提高。目前，我局邀請專家學者講座不多，不利于引導廣大黨員干部運用馬克思主義立場、觀點、方法觀察、分析和解決現實問題，堅定理想信念，站穩(wěn)政治立場，抵御各種誘惑，增強辨別是非的能力。意識形態(tài)工作成果運用不強，尤其是重點理論文章發(fā)表不夠，不利于黨員干部將業(yè)務工作和意識形態(tài)工作有機結合。
（四）對干部職工的教育引導還不夠。一是嚴格落實意識形態(tài)工作責任的意識不強，少數同志有“重業(yè)務輕思想”的想法，認為本職工作做好了，就是意識形態(tài)在實踐中的具體體現，意識形態(tài)工作的敏銳性、主動性、積極性不高。二是對于相關文件精神還沒有學深悟透，存在生搬硬套，之其然，而不知其所以然。三是意識形態(tài)工作開展得不夠深入，導致部分干部職工思想上的一些不良苗頭傾向難以及時發(fā)現和教育，不利于服務形象的樹立。
針對上述問題，我局將進一步認真學習習近平總書記系列重要講話精神，按照中央、省、市的決策部署，抓好意識形態(tài)各項工作，重點從以下四個方面努力：
（一）持續(xù)加強政治理論學習。以“不忘初心、牢記使命”主題教育成果轉化為契機，學懂弄通悟實習近平新時代中國特色社會主義思想，大力宣傳黨帶領人民所創(chuàng)造的豐功偉績，積極弘揚社會主義核心價值觀，筑牢思想防線，唱響主旋律，進一步抓好意識形態(tài)工作學習教育，提振精氣神，不斷夯實做好意識形態(tài)工作的思想基礎和理論基礎。
（二）完善思想文化陣地建設。一是把黨建學習室建設起來。在符合《黨政機關辦公用房管理辦法》的基礎上，按照標準，結合全局黨員干部的實際，結合“五化”建設的具體要求，盡快完成學習室的建設。二是把宣傳信息工作強起來。以巡察工作為契機，按照巡察組要求，及時發(fā)布進駐新聞稿，公布巡察組進駐信息等。突出弘揚正能量這個重點，抓住關鍵環(huán)節(jié)如信息的發(fā)布、解決群眾關切的問題等，大力弘揚工作中的先進形象，努力提高全局意識形態(tài)工作水平。
國企意識形態(tài)工作總結篇六
2021年以來，在院黨委的正確領導下，內科四支部深入貫徹中央、省、市委關于做好意識形態(tài)工作的重要指示精神，始終堅持黨管意識形態(tài)的原則，堅決種好職責田、守好主陣地、匯聚正能量，把意識形態(tài)工作與本科室業(yè)務工作緊密結合，全面提升意識形態(tài)工作水平，現將有關情況匯報如下：
一、主要工作。
（一）及時進行傳達，全面安排部署。及時傳達黨中央的思想，在思想上和行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。同時，結合上級文件精神，制定工作安排計劃，明確了工作重點，細化了任務責任，確保意識形態(tài)工作各項責任落到實處。
（二）強化組織領導，落實主體責任。明確支部書記作為意識形態(tài)工作的“第一責任人”，黨組成員落實好“一崗雙責”，以高度的思想自覺、政治自覺、行動自覺切實抓好意識形態(tài)工作，在把好方向、壯大主流思想文化和意識形態(tài)陣地管理上擔責盡責。
（三）加強理論學習，提升思想認識。將意識形態(tài)工作納入學習計劃，及時傳達學習黨中央和省市委、醫(yī)院關于意識形態(tài)工作的決策部署及指導精神。2021年先后學習了十九屆五中全會精神、習近平總書記2021年新年賀詞、中國共產黨成都市第十三屆委員會第八次全體會議決議、中國共產黨黨員權利保障條例、習近平在十九屆中央紀委五次全會上發(fā)表重要講話、中國共產黨四川省第十一屆委員會第九次全體會議公報和成都市委十三屆九次全會、習近平總書記在紀念辛亥革命110周年大會上的重要講話、習近平在黨史學習教育動員大會上的重要講話、習近平在全國脫貧攻堅總結表彰大會上的重要講話、《黨的十九屆六中全會精神》、《中華人民共和國家庭教育促進法》、《毫不動搖堅持和加強黨的全面領導》、《習近平總書記在慶祝中國共產黨成立一百周年大會上的講話》、《中國共產黨黨徽黨旗條例》、《習近平總書記在參觀“‘不忘初心、牢記使命’中國共產黨歷史展覽”時重要講話精神》、《中國共產黨組織處理規(guī)定（試行）》、《中共中央關于黨的百年奮斗重大成就和歷史經驗的決議》、《中國共產黨四川省第十一屆委員會第十次全體會議公報》、《新時代公民道德建設實施綱要》、《習近平總書記2021年7月21日至23日在西藏調研時重要講話精神》、《關于在防汛減災鐘充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員干部先鋒模范作用的通知》、《中共簡陽市委十五屆十五次全體會議精神》、《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》、《中國共產黨紀律處分條例》、《毛澤東、鄧小平、江澤民、胡錦濤關于中國共產黨歷史論述摘編》、《習近平新時代中國特色社會主義思想學習問答》、《中國共產黨簡史》、《論中國共產黨歷史》等內容，采取黨課、集中討論的等形式，反復學、扎實學，確保將精神深刻領會，并學以致用貫徹到學習和工作中。
（四）加強思想政治工作。一是積極開展警示教育：觀看了《鏟除衛(wèi)健領域“毒瘤”警示片》、《深化醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)領域突出問題系統(tǒng)治理云直播——我為群眾辦實事·現場回應》、《聚焦重點行業(yè)領域，持續(xù)推進系統(tǒng)治理》等警示教育片，大家紛紛表示會自覺遵守法律法規(guī)、黨規(guī)黨律，不犯錯，做到廉潔行醫(yī)。二是加強了對黨員“黨員e家”和“學習強國”平臺的學習監(jiān)督，要求黨員每日打卡學習，學習正確的思想。
（五）緊抓輿論引導，積極傳播正能量。把社會主義意識形態(tài)的要求滲透到精神文化產品創(chuàng)作生產之中，從身邊取材，從身邊去發(fā)現美麗、發(fā)現感動，大力宣傳表現身邊的好人好事，樹立典型、楷模，潛移默化大家的思想觀念、價值判斷、道德情操。
二、存在不足及下一步打算。
今年，黨支部意識形態(tài)工作取得了一定的成績，但還存在著一些薄弱環(huán)節(jié)，主要表現在以下兩個方面：
（一）對意識形態(tài)宣傳教育的廣度和力度還不夠大。
（二）意識形態(tài)宣傳工作的方式、方法、途徑比較單一，還需要創(chuàng)新。
下一步，主要做好以下三方面工作：
（一）加強意識形態(tài)的宣傳隊伍建設。做好意識形態(tài)工作，歸根到底靠隊伍、靠人才。通過開展培訓、交流學習等形式，努力提高宣傳思想黨員政治覺悟、業(yè)務能力和綜合素質，培養(yǎng)出一支政治更加堅定、眼界更加寬廣、業(yè)務更加精湛、紀律更加嚴明、作風更加務實的宣傳思想工作隊伍。
（二）強化擔當意識和戰(zhàn)斗意識，加強正面宣傳，加強精神禮貌建設，做好中國傳統(tǒng)文化的挖掘和成就的展示宣傳，真正把社會主義核心價值觀建設落地落實。
（三）努力在創(chuàng)新意識形態(tài)工作方法上下功夫。不斷探索新的方法，善于把黨的理論、路線、方針和政策的宣傳教育與規(guī)劃工作緊密結合起來，充分運用個別談心、耐心疏導、平等交流、民主討論、網絡宣傳等方法，注重人文關懷和心理疏導，使意識形態(tài)的宣傳教育工作做到入情入理、潛移默化。
國企意識形態(tài)工作總結篇七
2023年上半年，**黨委堅持以新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習宣傳貫徹黨的**大精神，總書記關于意識形態(tài)的重要論述和重要講話精神，嚴格落實黨中央及**黨組關于意識形態(tài)工作的部署，堅決落實意識形態(tài)工作責任制，將意識形態(tài)工作成果轉化為職工隊伍奮力攻堅的“精氣神”和“戰(zhàn)斗力”，實現了意識形態(tài)領域平穩(wěn)有序，各項工作推進有力的良好局面。
一是加強組織領導，健全工作機制。公司黨委認真貫徹落實上級黨委關于意識形態(tài)工作部署要求，將意識形態(tài)工作擺在重要位置，成立了意識形態(tài)工作領導小組，公司黨委書記任組長，其他黨委委員任副組長，各部門、場站負責人任小組成員。領導小組下設辦公室，設有主任、副主任和辦公室成員，主要負責落實中央和上級黨組織關于意識形態(tài)工作的決策部署和指示精神，指導公司開展意識形態(tài)相關工作，做到意識形態(tài)工作與生產經營同謀劃、同部署、同實施。
二是強化責任落實，嚴把政治方向。把意識形態(tài)工作作為公司黨的建設的重要內容，納入重要議事議程，與經營管理和黨的建設工作緊密結合，做到同部署、同落實、同檢查、同考核。黨委書記帶頭抓意識形態(tài)工作，重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。班子成員各負其責，主動分析研判分管部門員工思想動態(tài)和業(yè)務風險點，及時引導防控，為公司高質量發(fā)展提供了堅強的思想保證。黨員領導人員在民主生活會和述職述廉報告中，將抓意識形態(tài)工作作為加強政治學習和思想建設的一項重要內容，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領導權、主動權和話語權，牢固樹立抓好意識形態(tài)工作就是本職，不抓就是失職，抓不到位是瀆職的理念，自覺接受黨員干部和職工群眾的監(jiān)督和評議，確保了意識形態(tài)工作責任的落實。
三是堅持理論武裝，強化教育引導。公司黨委深入學習宣傳貫徹新時代中國特色社會主義思想、總書記重要講話精神和指示批示精神，推行菜單式學習，每月分黨委、黨支部、班組（部門）三個層面制定理論學習計劃，利用黨委理論學習、“三會一課”、黨小組會深入學習了《著作選讀》（第一、二卷）和《新時代中國特色社會主義思想專題摘編》等內容，組織黨員職工收聽收看全國“兩會”開幕式。公司領導講授專題黨課1次，宣講黨的**大精神2次。開展黨的**大知識競賽，拍攝制作黨的**大微黨課視頻。堅持用黨的理論、黨的思想武裝黨員干部，影響和帶動職工群眾，有效提升了黨員干部的政治意識、理論素養(yǎng)和思想覺悟。意識形態(tài)的宣傳教育工作做到入情入理、潛移默化，引導員工樹立正確價值觀念，熱愛企業(yè)、忠誠企業(yè)、感恩企業(yè)、奉獻企業(yè)。加強民族宗教政策學習教育，定期對黨員、團員信教情況進行排查。
四是加強平臺管理，守好前沿陣地。始終堅持黨管宣傳、黨管媒體原則，加強對公司微信公眾號等宣傳平臺的管理，嚴格審核各部門報送的稿件，堅決做到黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決執(zhí)行、黨中央禁止的堅決不做，確保外發(fā)稿件、視頻符合要求。充分借助中央媒體、地方媒體和行業(yè)媒體力量，真實、立體、全面地講好“新能源故事”。以月度任務分值為抓手，引導各部門、場站瞄準宣傳重點，開展層次豐富的宣傳工作。密切關注各種微信群，關注職工朋友圈動態(tài)，及時制止不正確的言論，引導正確的輿論導向，及時做到輿情回應和虛假或不完整信息的澄清工作，防止負面消息和不正當言論傳播。
二、職工思想動態(tài)情況。
通過“我為群眾辦實事”實踐活動、工會慰問等形式，深入光伏基地、場站開展座談會、談心談話等活動，及時傾聽職工心聲，準確把握職工思想狀況，認真研究職工矛盾問題，有針對性地制定計劃措施，形成職工思想動態(tài)分析常態(tài)化機制，確保了職工隊伍穩(wěn)定，營造了積極向上良好氛圍。
絕大多數職工的思想狀況穩(wěn)定。黨員帶頭推動***，自覺承擔“急難限重”工作任務，職工團結拼搏、干事創(chuàng)業(yè)勁頭十足，能夠在自己的崗位履職盡責，在推動公司高質量發(fā)展中發(fā)揮應有的作用。公司職工關心企業(yè)發(fā)展，積極參與公司黨建融合、建言獻策等工作，對公司未來充滿信心。
三、網絡輿情排查情況。
公司現有微信公眾號和微信視頻號2個對外宣傳平臺，所有對外發(fā)布的推文和視頻均經領導嚴格審核，經排查，不存在不規(guī)范用語、錯誤用語和預警詞匯。員工中無抖音、快手、微博大v賬號，員工中無否定*的領導、妄議*的理論和路線方針政策及重大決策部署、散布傳播政治謠言等情況。
四、下一步工作計劃。
2023年下半年，公司將持續(xù)加強政治建設，扎實開展主題教育，繼續(xù)以新時代中國特色社會主義思想及黨的**大精神為指導，認真貫徹落實黨中央關于意識形態(tài)工作的決策部署和**黨組、**黨委有關要求，持續(xù)鞏固意識形態(tài)陣地，為推動公司高質量發(fā)展提供強大精神動力和良好輿論支持。
一是強化組織領導。堅持黨管意識形態(tài)原則，始終把意識形態(tài)工作作為重中之重，認真落實意識形態(tài)主體責任制和主要領導負責制，堅決做到守土有責、守土負責、守土盡責，確保意識形態(tài)領域絕對安全。
二是深化理論武裝。把意識形態(tài)工作納入各項學習內容，突出學習重點，創(chuàng)新學習方式，教育引導黨員干部堅定理想信念，強化政治擔當，自覺用新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，指導實踐，推動工作。三是優(yōu)化陣地管控。持續(xù)抓好網絡意識形態(tài)工作，發(fā)揮各類新媒體優(yōu)勢，切實提升正面引導效果。嚴格執(zhí)行對外宣傳審核機制，加強對微信公眾號等信息發(fā)布的管控，嚴格執(zhí)行網絡與信息安全法律法規(guī)及各級信息化管理制度和網絡安全標準規(guī)范，確保網絡空間清朗干凈。
國企意識形態(tài)工作總結篇八
今年以來，在廳黨組的堅強領導下，我公司嚴格貫徹落實意識形態(tài)工作責任制，堅持黨管宣傳、黨管意識形態(tài)不動搖，以堅強有力的思想宣傳工作為黨員干部職工凝心聚力堅決打贏疫情防控和復工復產兩場硬仗鼓勁加油、搖旗助威。下面是本站小編為您推薦2023年上半年國企黨委關于意識形態(tài)工作總結及下一步工作安排。
2023年上半年，**黨委堅持以新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習宣傳貫徹黨的**大精神，總書記關于意識形態(tài)的重要論述和重要講話精神，嚴格落實黨中央及**黨組關于意識形態(tài)工作的部署，堅決落實意識形態(tài)工作責任制，將意識形態(tài)工作成果轉化為職工隊伍奮力攻堅的“精氣神”和“戰(zhàn)斗力”，實現了意識形態(tài)領域平穩(wěn)有序，各項工作推進有力的良好局面。
一是加強組織領導，健全工作機制。公司黨委認真貫徹落實上級黨委關于意識形態(tài)工作部署要求，將意識形態(tài)工作擺在重要位置，成立了意識形態(tài)工作領導小組，公司黨委書記任組長，其他黨委委員任副組長，各部門、場站負責人任小組成員。領導小組下設辦公室，設有主任、副主任和辦公室成員，主要負責落實中央和上級黨組織關于意識形態(tài)工作的決策部署和指示精神，指導公司開展意識形態(tài)相關工作，做到意識形態(tài)工作與生產經營同謀劃、同部署、同實施。
二是強化責任落實，嚴把政治方向。把意識形態(tài)工作作為公司黨的建設的重要內容，納入重要議事議程，與經營管理和黨的建設工作緊密結合，做到同部署、同落實、同檢查、同考核。黨委書記帶頭抓意識形態(tài)工作，重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。班子成員各負其責，主動分析研判分管部門員工思想動態(tài)和業(yè)務風險點，及時引導防控，為公司高質量發(fā)展提供了堅強的思想保證。黨員領導人員在民主生活會和述職述廉報告中，將抓意識形態(tài)工作作為加強政治學習和思想建設的一項重要內容，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領導權、主動權和話語權，牢固樹立抓好意識形態(tài)工作就是本職，不抓就是失職，抓不到位是瀆職的理念，自覺接受黨員干部和職工群眾的監(jiān)督和評議，確保了意識形態(tài)工作責任的落實。
三是堅持理論武裝，強化教育引導。公司黨委深入學習宣傳貫徹新時代中國特色社會主義思想、總書記重要講話精神和指示批示精神，推行菜單式學習，每月分黨委、黨支部、班組（部門）三個層面制定理論學習計劃，利用黨委理論學習、“三會一課”、黨小組會深入學習了《著作選讀》（第一、二卷）和《新時代中國特色社會主義思想專題摘編》等內容，組織黨員職工收聽收看全國“兩會”開幕式。公司領導講授專題黨課1次，宣講黨的**大精神2次。開展黨的**大知識競賽，拍攝制作黨的**大微黨課視頻。堅持用黨的理論、黨的思想武裝黨員干部，影響和帶動職工群眾，有效提升了黨員干部的政治意識、理論素養(yǎng)和思想覺悟。意識形態(tài)的宣傳教育工作做到入情入理、潛移默化，引導員工樹立正確價值觀念，熱愛企業(yè)、忠誠企業(yè)、感恩企業(yè)、奉獻企業(yè)。加強民族宗教政策學習教育，定期對黨員、團員信教情況進行排查。
四是加強平臺管理，守好前沿陣地。始終堅持黨管宣傳、黨管媒體原則，加強對公司微信公眾號等宣傳平臺的管理，嚴格審核各部門報送的稿件，堅決做到黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決執(zhí)行、黨中央禁止的堅決不做，確保外發(fā)稿件、視頻符合要求。充分借助中央媒體、地方媒體和行業(yè)媒體力量，真實、立體、全面地講好“新能源故事”。以月度任務分值為抓手，引導各部門、場站瞄準宣傳重點，開展層次豐富的宣傳工作。密切關注各種微信群，關注職工朋友圈動態(tài)，及時制止不正確的言論，引導正確的輿論導向，及時做到輿情回應和虛假或不完整信息的澄清工作，防止負面消息和不正當言論傳播。
二、職工思想動態(tài)情況。
通過“我為群眾辦實事”實踐活動、工會慰問等形式，深入光伏基地、場站開展座談會、談心談話等活動，及時傾聽職工心聲，準確把握職工思想狀況，認真研究職工矛盾問題，有針對性地制定計劃措施，形成職工思想動態(tài)分析常態(tài)化機制，確保了職工隊伍穩(wěn)定，營造了積極向上良好氛圍。
絕大多數職工的思想狀況穩(wěn)定。黨員帶頭推動***，自覺承擔“急難限重”工作任務，職工團結拼搏、干事創(chuàng)業(yè)勁頭十足，能夠在自己的崗位履職盡責，在推動公司高質量發(fā)展中發(fā)揮應有的作用。公司職工關心企業(yè)發(fā)展，積極參與公司黨建融合、建言獻策等工作，對公司未來充滿信心。
三、網絡輿情排查情況。
公司現有微信公眾號和微信視頻號2個對外宣傳平臺，所有對外發(fā)布的推文和視頻均經領導嚴格審核，經排查，不存在不規(guī)范用語、錯誤用語和預警詞匯。員工中無抖音、快手、微博大v賬號，員工中無否定*的領導、妄議*的理論和路線方針政策及重大決策部署、散布傳播政治謠言等情況。
四、下一步工作計劃。
2023年下半年，公司將持續(xù)加強政治建設，扎實開展主題教育，繼續(xù)以新時代中國特色社會主義思想及黨的**大精神為指導，認真貫徹落實黨中央關于意識形態(tài)工作的決策部署和**黨組、**黨委有關要求，持續(xù)鞏固意識形態(tài)陣地，為推動公司高質量發(fā)展提供強大精神動力和良好輿論支持。
一是強化組織領導。堅持黨管意識形態(tài)原則，始終把意識形態(tài)工作作為重中之重，認真落實意識形態(tài)主體責任制和主要領導負責制，堅決做到守土有責、守土負責、守土盡責，確保意識形態(tài)領域絕對安全。
二是深化理論武裝。把意識形態(tài)工作納入各項學習內容，突出學習重點，創(chuàng)新學習方式，教育引導黨員干部堅定理想信念，強化政治擔當，自覺用新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，指導實踐，推動工作。三是優(yōu)化陣地管控。持續(xù)抓好網絡意識形態(tài)工作，發(fā)揮各類新媒體優(yōu)勢，切實提升正面引導效果。嚴格執(zhí)行對外宣傳審核機制，加強對微信公眾號等信息發(fā)布的管控，嚴格執(zhí)行網絡與信息安全法律法規(guī)及各級信息化管理制度和網絡安全標準規(guī)范，確保網絡空間清朗干凈。
國企意識形態(tài)工作總結篇九
牢記使命”主題教育，持續(xù)深化“一二三三”意識形態(tài)工作格局，為公司完成20_年度生產經營任務營造了良好的輿論氛圍。
把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，著力在做實“不忘初心、牢記使命”主題教育、黨委理論學習中心組學習、黨員教育等“三大工程”，實現了黨的創(chuàng)新理論學習全覆蓋。
構建“六學”機制，主題教育基礎得到夯實。將學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為主題主線，貫穿“不忘初心、牢記使命”主題教育始終。做嚴集中學，公司領導班子成員利用五天時間，集中學習了“兩本書一黨章”學習資料。做細跟進學，舉辦六次集體學習會，第一時間傳達學習習近平在中央政治局第十五次集體學習、中央和國家機關黨的建設工作會議和在內蒙古考察并指導主題教育時的重要講話精神。做深自主學，公司領導班子成員逐字逐段誦讀學習資料，努力做到每次學習都有新進步、新體會。做精交流學，召開了三次專題研討會，公司領導班子成員認真撰寫發(fā)言提綱，交流學習體會。做實講壇學，聚焦快速成長型企業(yè)實際，舉辦5期“__”大講壇，邀請中國工程院士、集團領導及相關部門負責人，解讀“數字中國”、“創(chuàng)新+”戰(zhàn)略及審計、依法治企等制約公司高質量發(fā)展的熱點難點問題，老師講的用心，員工聽的認真，在公司干部員工中引發(fā)強烈反響。做新靈活學，用好用活“學習強國”學習平臺，進一步創(chuàng)新學習方式，為主體教育增添了高科技色彩。這些舉措，提升了黨員領導干部的政治境界、思想境界和道德境界，為開展調研、查擺問題、整改措施打牢了思想基礎。
抓住關鍵少數，率先垂范作用得到彰顯。結合主題教育，公司領導班子成員認真講專題黨課，交流立足國有控股集成電路上市企業(yè)實際，不忘初心使命、點亮家國情懷的體會與思考。堅持以公司黨委理論中心組為龍頭，制定黨委年度學習意見和領導個人學習計劃，舉辦12次集中學習會，深入學習習近平總書記關于加強黨的政治建設、新發(fā)展理念、生態(tài)文明的重要論述，公司領導認真交流學習體會、分享學習成果，增強了“做數字中國的重要建設者與守護者”的思想自覺和行動自覺。從規(guī)范會議流程，加大交流研討力度，編制學習參閱等方面入手，加強了黨委理論學習過程管理，提升了學習質量和效果。
堅持分層分眾，黨員教育培訓實現升級。結合黨務干部培訓班，認真學習習近平總書記關于意識形態(tài)工作的重要論述，深入宣貫《中國共產黨宣傳工作條例》，提升了黨務干部的責任意識與履職能力。以主題教育為契機，做實“三會一課”、主題黨日、談心談話等，積極推廣“學習強國”學習平臺，深入學習習近平總書記重要講話精神，全面學習黨章、準則、條例，認真學習黨史、國史、改革開放史，增強了黨的意識、黨員意識和紀律觀念。
（二）注重守正創(chuàng)新，主題活動彰顯特色。
創(chuàng)新思想政治工作方式。結合集成電路行業(yè)特點，開展“不忘初心、從我做起，做數字中國的建設者和守護者”三八節(jié)活動，組織女員工進行__，引導女員工以實際行動保__。為紀念五四運動100周年大會，開展“從心出發(fā)筑夢未來”主題團日活動，組織團員青年用樂高積木搭建“__”活動，努力做到以青春之我成就__。開展“青年大學習”專題教育活動，引導團員青年提素質、練內功、比風采。積極推薦優(yōu)秀員工參評“最美__人”，借助信息化手段學習宣傳“最美__人”事跡，弘揚了社會主義核心價值觀。結合慶祝新中國成立70周年等重大節(jié)日，組織“壯麗70年奮斗新時代-最美+”攝影書畫大賽，激發(fā)了員工的愛國愛企熱情。舉辦“國企開放日”活動，提升了企業(yè)品牌影響力，踐行了國企社會責任。
企業(yè)文化活動特色鮮明。堅持以優(yōu)秀黨內政治文化引領企業(yè)文化建設，以慶祝建黨98周年的契機，開展“初心使命不能忘、心系環(huán)衛(wèi)送__”主題黨日活動，接受黨性洗禮，舉辦“不忘初心、牢記使命”員工生日會，提士氣鼓干勁；以慶祝新中國成立70周年為契機，“滿懷深情頌祖國我與公司共成長”主題黨日暨員工生日會活動，以支部為單位，組織開展“十個一”系列活動，匯聚了奮進合力。組建宣講隊，深入社區(qū)、基層一線，集中宣講黨建、集成電路等知識3期。
大力弘揚中華傳統(tǒng)優(yōu)秀文化。堅決貫徹習近平總書記關于民俗文化進企業(yè)的要求，嘗試在__組織既有儀式感、又有新鮮感的員工生日會，以公司喜事方式向一線員工發(fā)布企業(yè)重大發(fā)展成果，提升了員工對企業(yè)的認同度與自豪感。連續(xù)__年舉辦“我是__人”六一親子活動，加強員工之間的交流、員工與家屬之間的交流、員工家屬與企業(yè)之間的交流。
（三）扛起政治責任，工作責任體系持續(xù)完善。
堅持分級負責和誰主管誰負責原則。完善了意識形態(tài)工作領導機構，堅持黨委對意識形態(tài)工作負總責，黨委書記是第一責任人，分管領導是直接責任人，其他班子成員認真履行“一崗雙責”，堅持以上率下、上下聯(lián)動，形成了責任明確、領導有力、運轉有序、保障到位的意識形態(tài)工作領導體制和運行機制，壓實了意識形態(tài)工作責任制。
落實“五同”要求。將意識形態(tài)工作與黨的建設、生產經營同部署、同研究、同檢查、同考核、同激勵，及時傳達學習中央、集團黨委加強意識形態(tài)工作相關會議、文件將神，推動各級領導班子和領導干部履職到位，進一步增強了抓好意識形態(tài)工作、履行從嚴治黨主體責任的意識。
加強網絡意識形態(tài)陣地管理。根據集團統(tǒng)一部署，公司黨委研究制定了《網絡意識形態(tài)陣地管理辦法（試行）》，明確了管理職責、審批流程與問責追責，開展了網絡意識形態(tài)陣地清理規(guī)范工作，進一步規(guī)范了“兩微一端”及群組管理。同時，結合集成電路企業(yè)特點，努力探索加強意識形態(tài)工作的有效路徑，積極推進全程媒體、全息媒體、全員媒體、全效媒體建設，充分利用網站、展板、qq、微信等載體，促進傳統(tǒng)媒體與新媒體齊上陣的有效融合，擴展新聞輿論工作的廣闊空間。
（四）堅持落細落小，思想動態(tài)分析扎實深入。
精準分析員工思想動態(tài)。結合黨建暨全面從嚴治黨工作大會、黨的建設領導小組及辦公室例會、黨建督導，健全完善了定期聽取工作匯報及研討，經常性開展員工思想狀況調研等工作機制。注重傾聽一線心聲，充分發(fā)揮國有企業(yè)黨委領導作用、黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨的群團組織橋梁紐帶作用，結合“不忘初心、牢記使命”主題教育，公司領導通過定期開展談心談話、走訪調研，暢通員工訴求渠道。
針對性做好疏導工作。聚焦新中國成立70周年等重大事件，結合信訪維穩(wěn)工作，各黨支部定期對員工隊伍思想動態(tài)情況進行分析，將存在的問題、采取的措施，形成書面材料向公司黨委匯報。根據各黨支部重點工作任務，公司黨委針對需要重點關注、關懷的人群，制定并落實員工心理疏導與關愛行動計劃，積極化解信訪維穩(wěn)隱患，營造了積極向上氛圍。
一年來，公司黨委結合集成電路產業(yè)特點，努力做實意識形態(tài)工作，黨員干部“四個意識”進一步增強，“四個自信”進一步堅定，“兩個維護”進一步堅決，員工隊伍思想覺悟和精神面貌發(fā)生了積極變化，為把公司打造成為中國集成電路領域的投資運營商和綜合服務商凝聚了奮進合力。未發(fā)現公司系統(tǒng)存在重大輿情事件。公司意識形態(tài)工作得到集團黨委高度肯定，1名優(yōu)秀員工被集團黨委評為“最美__人”。
同時，我們也意識到，與中央、集團黨委的高標準、嚴要求相比，與公司發(fā)展目標相比，還存在一定差距和問題，主要是個別黨員干部對新形勢下加強意識形態(tài)工作的重要性認識上還有差距；新形勢下對網絡意識形態(tài)領域安全監(jiān)管的措施還不夠有力，提高輿論引導的本領仍需進一步加強；宣傳思想工作的方法、形式、途徑還需要進一步創(chuàng)新，宣傳的影響力、滲透力、戰(zhàn)斗力還有待進一步提高。
二、20_年工作計劃。
20_年，公司黨委意識形態(tài)工作的總體思路是：在集團黨委的正確領導下，公司黨委將帶領全體干部職工團結協(xié)作、開拓進取，緊緊圍繞建設好、守護好數字中國的工作重心，把握好意識形態(tài)工作是黨的一項極其重要的工作的內涵，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為指導，立足本職工作，發(fā)揮思想引領，輿論推動，精神激勵的重要作用，深入做好意識形態(tài)工作。
（一）進一步嚴明政治責任。
意識形態(tài)工作是黨的一項重要工作，關乎旗幟、關乎道路、關乎國家政治安全。公司黨委將繼續(xù)以對黨負責的態(tài)度，旗幟鮮明地站在意識形態(tài)工作第一線，時刻履行監(jiān)督責任，帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向，加強組織領導，塑造堅定政治立場。進一步深刻認識意識形態(tài)工作的重要性，全面貫徹落實《中國共產黨宣傳工作條例》，努力健全完善黨的統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、宣傳工作分工明確、共同提高意識形態(tài)工作的新格局，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領導權、主動權、管理權和話語權，切實把意識形態(tài)工作擺上重要日程，研究制定20_年度落實意識形態(tài)工作責任制實施方案。
要做好意識形態(tài)工作，抓好黨建是關鍵?？茖W部署黨建工作，按照集團黨委要求，組織全體黨員干部圍繞新時代、新形勢、新要求下黨建工作的重點，將意識形態(tài)工作融入全年黨建工作計劃，從建立黨建工作制度、開展“主題黨日”活動、持續(xù)深化“兩學一做”等方面入手，制定意識形態(tài)工作計劃，致力于促進黨建工作規(guī)范化、制度化。詳細分解工作責任，明確意識形態(tài)工作分工，一把手負總責，班子其他成員結合分工抓好分管工作范圍內的意識形態(tài)工作。堅持監(jiān)督檢查嚴要求，對各項工作，做到有布置必有檢查，有檢查必有通報。嚴明工作紀律，對出現問題以及任務完成不及時、不達標的黨員干部及時進行批評勸誡，幫助他們分析原因、改進方法，提高自身的工作能力。
（三）進一步加強理論學習。
以持續(xù)深化“不忘初心、牢記使命”主題教育，通過領導干部上黨課、中心組學習等方式，不斷加強黨員干部思想建設工作力度。堅持學習制度，將學理論、學業(yè)務、黨建專題知識講座有機結合起來，努力創(chuàng)建學習型黨組織，做到計劃、講座、心得和考勤相結合。將意識形態(tài)融入“主題黨日”活動中，進一步強化意識形態(tài)工作。
（四）進一步升級人才培養(yǎng)。
全面升級企業(yè)文化建設，提高干部職工的榮譽感和歸屬感，培養(yǎng)德才兼?zhèn)涞娜瞬?。組織學習觀看廉政宣傳片、精神文明建設宣傳視頻和英雄人物事跡視頻等教育活動，著力于促進全體干部職工自律自愛，做到干事干凈。開展向榜樣學習的活動，以榜樣的力量激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)的熱情，以崇高的理念喚起負責奉獻的黨性，以培德強才干，以楷模促學習，以思想促發(fā)展。圍繞慶祝“七一”黨的生日、“十一”，開展主題實踐活動，激發(fā)廣大黨員和干部職工的愛國愛企的情懷。
20_年，公司黨委將認真貫徹《中國共產黨宣傳工作條例》《黨委（黨組）意識形態(tài)工作責任制實施細則》，更加嚴格地落實好集團黨委的安排部署，圍繞“打造中國集成電路領域的投資運營商和綜合服務商”的發(fā)展目標，堅定信心、保持定力，守正創(chuàng)新、開拓進取，系統(tǒng)集成、協(xié)同高效，擔當新時代使命任務，構筑宣傳工作新格局，為建設好、守護好數字中國作出新的更大貢獻！
國企意識形態(tài)工作總結篇十
一是及時傳達，全面部署。我局及時召開班子會議，傳達學習中央、自治區(qū)制定的《黨委（黨組）意識形態(tài)工作職責制實施細則》以及全市加強意識形態(tài)工作電視電話會議精神，并要求各科室要認真學習領會好，進一步增強做好意識形態(tài)工作、履行從嚴治黨主體職責的意識。
二是查找問題，研究對策。堅持問題導向，逐項對照中央《實施辦法》和自治區(qū)《實施細則》要求，認真從組織領導、體制機制、陣地建設、隊伍建設等方面，深入查找存在問題和不足進行了一次意識形態(tài)工作自檢自查。按照邊查邊改、立行立改原則，對全局各類意識形態(tài)陣地進行了一次全面、徹底地清查，嚴格落實管理職責，切實做到可管可控。
三是傳遞上情，宣傳政策。近兩年，我局先后5次傳達學習中央、自治區(qū)、吳忠市及意識形態(tài)工作職責制文件，專題研究開展全局意識形態(tài)工作。召開全體干部職工大會2次，專題學習貫徹上級關于意識形態(tài)工作的決策部署及指示要求做好意識形態(tài)陣地的管理，組織豐富多樣的正面輿-論宣傳，開展黨員干部廉潔自律教育，嚴防違紀違規(guī)行為的發(fā)生。
四是制訂方案，落實職責。我們根據自治區(qū)、吳忠市及的文件精神，及時制訂了《鹽池縣審計局落實黨委（黨組）意識形態(tài)工作職責制實施方案》，明確副局長周軒宇同志具體分管意識形態(tài)工作；安排辦公室一名工作人員按照按照實施方案要求落實意識形態(tài)檔案工作，兼職網絡評論員，適時開展網上正面宣傳引導。
二、存在的問題。
我局宣傳工作雖然取得了必須的成績，但同時也存在一些問題：一是互聯(lián)網、手機微信等新興媒體的應用和引導管理需要進一步探索；二是新形勢下提高引導輿-論的本領需要進一步增強；三是滿足干部職工文化需求的工作有待加強；四是對外宣傳工作還需進一步加強。
三、下一步工作打算。
下一步，我們主要抓好三個方面的工作：一是加強看齊意識和職責意識，牢牢把握好正確的政治方向，向黨中央看齊，向書記看齊，向黨的理論路線方針政策看齊，向黨中央各項決策部署看齊，并把意識形態(tài)工作納入到黨組工作報告、紀律檢查、干部考核，以及平安建設考核當中去。二是強化擔當意識和戰(zhàn)斗意識，加強正面宣傳，加強精神禮貌建設，做好中國傳統(tǒng)文化的挖掘和成就的展示宣傳，真正把社會主義核心價值觀建設落地落實。三是加強短板意識和創(chuàng)新意識，以及先進單位的宣傳思想文化和意識形態(tài)工作中的標桿作為參照物，補齊短板，做好創(chuàng)新工作。
我局將在繼續(xù)高效開展意識形態(tài)工作的同時，加強領導，樹立楷模，塑造正確的價值觀和輿-論導向，以宣傳工作促發(fā)展，提高審計干部的思想高度，更好地履職盡責。
國企意識形態(tài)工作總結篇十一
黨的十九大報告指出，“意識形態(tài)決定文化前進方向和發(fā)展道路”，“要牢牢掌握意識形態(tài)工作領導權”，為我們做好新形勢下意識形態(tài)工作供給了根本遵循。為貫徹落實黨中央和省、市、縣委關于意識形態(tài)工作的決策部署和指示精神，牢牢把握正確的政治方向，縣旅委結合當前全縣旅游工作實際，始終把意識形態(tài)工作擺在重要位置，根據縣委宣傳部《關于開展意識形態(tài)工作職責制落實情景年中督查的通知》要求，現將我委2018年上半年貫徹落實意識形態(tài)工作情景匯報如下：
一、半年工作回顧及亮點。
（一）強化組織領導。
旅委黨委高度重視意識形態(tài)工作，把意識形態(tài)工作納入綜合目標考評，與業(yè)務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。認真落實黨委書記意識形態(tài)工作述職制度，實行一把手負總責，班子成員各負其責，旅委黨委會定期分析研判意識形態(tài)領域情景，辨析思想文化領域突出問題，對重大事件、重要情景、重要局情民意中的苗頭傾向性的問題，有針對性地進行引導。多次召開由班子成員、支部書記、黨員干部參加的意識形態(tài)領域反分裂斗爭再教育活動座談會。大力宣傳黨和民族的宗教政策，揭露民族分裂主義和宗教反動勢力的本質，使黨員干部充分認識到，一系列的恐怖活動給社會和人民的生命財產帶來的危害，切實把馬克思主義五觀、無神論教育、愛國主義教育滲透到黨員干部和職工心里，提高了黨員干部職工對開展意識形態(tài)領域反分裂斗爭活動工作必要性的認識。
（二）狠抓學習教育。
國特色社會主義思想，十九大精神，督促全委干部職工緊跟時代步伐。
（三）切實做好思想政治工作。
一是落實書記講堂制度。委領導班子成員模范踐行社會主義核心價值觀，以身作則，率先垂范，進取開展書記上黨課活動。二是抓好道德建設。進取參加紅色詩歌朗誦大賽、學唱紅歌、宣講典型先進事跡、“七一”前夕組織機關全體黨員到白洋街道王村浙武紅軍紀念館參觀學習，開展了重溫入黨誓詞，談體會等緬懷革命先烈系列活動。三是營造人人參與的氛圍。經過召開會議、播放宣傳標語等形式，廣泛動員干部職工進取主動地參與禮貌創(chuàng)立活動。同時，充分利用網站、媒體，進取宣傳活動動態(tài)和好的做法，提升干部職工參與熱情。
（四）堅持正確輿論導向。
合素質高、具有豐富意識形態(tài)工作經驗的干部隊伍。四是努力完善好黨建工作的新理念。做好意識形態(tài)工作，抓好黨建是關鍵。年初，按照縣委黨建工作要點要求，組織全委黨員干部圍繞新形勢、新要求下黨建工作的重點，周密謀劃了全年的黨建工作。從完善黨建工作例會、開展三會一課等方面入手，制定了組織、宣傳、紀檢等工作計劃，致力于促進黨建工作規(guī)范化、制度化。同時詳細分解工作職責。明確了班子成員、科室和黨支部的黨建目標任務；在班子內部，進一步明確黨建工作分工，黨委書記負總責，班子其他成員結合分工抓好分管工作范圍內的黨建工作。旅委黨委每月至少召開一次專題會議，聽取工作情景匯報，研究解決重要問題，從而構成了黨委同一頁領導，一級抓一級、層層抓落實的黨建工作新格局。
二、存在的問題。
我委意識形態(tài)工作雖然取得了必須的成績，但同時也存在一些問題：一是互聯(lián)網、手機微信等新興媒體的應用和引導管理在意識形態(tài)方面還需進一步探索；二是新形勢下提高引導輿論的本領需要進一步增強;三是滿足干部職工文化需求的工作還要進一步加強。
三、下一步工作打算。
下一步，我們主要抓好三個方面的工作：一是加強看齊意識和職責意識，牢牢把握好正確的政治方向，向黨中央看齊，向習總書記看齊，向黨的理論路線方針政策看齊，向黨中央各項決策部署看齊，并把意識形態(tài)工作納入到黨組工作報告、紀律檢查、干部考核，以及平安建設考核當中去。二是強化擔當意識和戰(zhàn)斗意識，加強正面宣傳，加強精神禮貌建設，做好中國傳統(tǒng)文化的挖掘和成就的展示宣傳，真正把社會主義核心價值觀建設落地落實。三是加強短板意識和創(chuàng)新意識，以及先進單位的宣傳思想文化和意識形態(tài)工作中的標桿作為參照物，補齊短板，做好創(chuàng)新工作。
我委將在繼續(xù)高效開展意識形態(tài)工作的同時，加強領導，樹立楷模，塑造正確的價值觀和輿論導向，以宣傳工作促發(fā)展，提高全體干部的思想高度，更好地履職盡責。
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國企意識形態(tài)工作總結篇十二
根據上級文件要求，為進一步開展好我鄉(xiāng)意識形態(tài)工作，現將鄉(xiāng)上半年意識形態(tài)工作職責開展情景總結如下。
（一）強化組織領導，落實主體職責為進一步加強和改善意識形態(tài)工作，我鄉(xiāng)成立了意識形態(tài)工作領導小組，由鄉(xiāng)黨委書記任組長、鄉(xiāng)長任副組長，其他班子成員為領導小組成員。由黨政辦具體負責日常工作協(xié)調。在工作中，認真履行班子團體意識形態(tài)工作的主體職責，堅持“一把手”帶頭，切實當好“第一職責人”，班子成員各負其責，將分析研判意識形態(tài)領域情景納入重要議事日程，完善談心談話制度，始終掌握機關干部和企業(yè)職工的思想文化動態(tài)，辨析突出問題，分清主流支流，針對性引導重大事件、重要情景、重要社情民意中的苗頭傾向性問題。把意識形態(tài)工作納入黨建工作職責制，納入目標管理，并將班子成員意識形態(tài)工作職責制落實情景作為黨建工作述職考評的重要資料，確保了意識形態(tài)工作職責的落實。
（二）加強理論學習，提升思想認識，以學習型黨組織建設為平臺，結合推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，把意識形態(tài)工作納入學習資料，切實抓好黨員干部職工思想教育和理論學習工作。
一是制定鄉(xiāng)機關政治理論學習計劃，將學習納入到“三會一課”中，做到理論學習有制度、有計劃、有主題、有記錄。今年以來，組織黨員干部專題學習研討2次，撰寫心得體會20余篇。
二是豐富學習資料。干部職工政治理論學習資料豐富，先后開展了學習黨的十九大精神、學習習總書記來川重要講話精神專題研討和黨風廉政教育培訓等。尤其針對認真學習貫徹習近平總書記重要指示精神，廣泛組織開展向廖俊波同志學習活動，反復學、扎實學，確保將精神深刻領會，并學以致用貫徹到學習和工作中。
（三）做大做強意識形態(tài)陣地，以禮貌鄉(xiāng)村創(chuàng)立為抓手，全面推進精神禮貌建設，新增各類宣傳標識10余幅。與此同時，結合“兩學一做”學習教育，深入推進意識形態(tài)工作進機關、進農村，結合創(chuàng)立基層黨建示范點，利用qq群、微信群組織黨員進行集中學習，意識形態(tài)感染力不斷增強；多次在黨委會議、黨委擴大會議對全面加強“四個意識”進行深入學習。
二、存在的問題和差距。
一是加強黨員干部理論武裝方面。政治理論學習的自覺性、主動性不夠，系統(tǒng)性不強，理論學習傾向于機械化、碎片化，習慣于會上學習，利用業(yè)余時間開展系統(tǒng)學習還不夠，同時開展政治紀律教育的方式還有待豐富。
二是意識形態(tài)陣地建設管理方面。對內對外宣傳力度還需要進一步加大，宣傳思想工作的影響力、滲透力、戰(zhàn)斗力還需要進一步提高。
三、下一步工作打算及對策提議。
一是以“兩學一做”規(guī)范化制度化建設為契機，強化理論武裝。牢固樹立“四個意識”，異常是核心意識、看齊意識，深入貫徹習近平總書記系列重要講話異常是來川視察重要講話精神，扎實推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化工作，制定年度學習計劃、按季度作出安排、按月落實任務，將“兩學一做”學習教育進一步融入“三會一課”；堅持意識形態(tài)和經濟發(fā)展同步抓，克服重表面輕研究、重約束輕修煉的認識偏差，全面開展廉政談心談話，穩(wěn)步構建“親”“清”的干群關系、規(guī)規(guī)矩矩的上下級關系和清清爽爽的同志關系。
二是完善和督查走訪制度，與職工談心談話，深入調查研究，及時思想動態(tài)；經過開展黨課、主題黨日等活動，不斷提高干部職工的理論知識水平和工作技能；以基層黨建示范點創(chuàng)立為契機，打造和培育基層黨組織的意識形態(tài)陣地模范。
國企意識形態(tài)工作總結篇十三
深刻認識意識形態(tài)工作的極端重要性，努力健全完善黨組統(tǒng)一領導、齊抓共管、各股室積極配合，共同提高意識形態(tài)工作的新格局，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領導權、主動權、管理權和話語權，切實把意識形態(tài)工作擺上重要日程。
局黨組不斷探索新的方法，善于把黨的理論、路線、方針和政策的宣傳教育與規(guī)劃工作緊密結合起來，充分運用個別談心、耐心疏導、平等交流、民主討論等方法，注重人文關懷和心理疏導，使意識形態(tài)的宣傳教育工作做到入情入理、潛移默化。
伍。
4、努力完善好黨建工作的新理念。
做好意識形態(tài)工作，抓好黨建是關鍵。一是科學部署黨建工作。年初，按照區(qū)委黨建工作要點要求，組織全局黨員干部圍繞新形勢、新要求下黨建工作的重點，周密謀劃了全年的黨建工作。從完善黨建工作例會、開展"三會一課"等方面入手，制定了組織、宣傳、紀檢等工作計劃，致力于促進黨建工作規(guī)范化、制度化。二是詳細分解工作責任。明確了班子成員、股室和各支部的黨建目標任務;在班子內部，進一步明確黨建工作分工，黨組書記負總責，班子其他成員結合分工抓好分管工作范圍內的黨建工作。局黨組每月至少召開一次專題會議，聽取工作情況匯報，研究解決重要問題，從而形成了黨組統(tǒng)一領導、一級抓一級、層層抓落實的黨建工作新格局。三是堅持監(jiān)督檢查嚴要求。對各項工作，做到了有布置必有檢查，有檢查必有通報。
上半年，我局意識形態(tài)工作的開展較為順利，但仍需進一步加強，存在部分干部職工意識形態(tài)有待進一步提高的問題。下半年，我局將在繼續(xù)高效開展意識形態(tài)工作的同時，加強領導，樹立楷模，塑造正確的價值觀和輿論導向，為我區(qū)水利事業(yè)發(fā)展做出更大貢獻。
1、充分認識意識形態(tài)領域反分裂、反滲透斗爭的嚴峻性和緊迫性。
爭的重要性、長期性和復雜性，增強維護社會穩(wěn)定的政治責任感，牢固樹立"穩(wěn)定壓倒一切"的思想不動搖，自覺地、主動地站到反分裂斗爭第一線，義不容辭地擔負起反分裂斗爭的重任。
2、強化意識形態(tài)工作責任制要求。
意識形態(tài)工作是黨的一項極端重要的工作，是黨的建設和政權建設的重要內容。按照分級負責和誰主管誰負責的原則，領導班子對本單位意識形態(tài)工作負主體責任，要把意識形態(tài)工作擺在全局工作的重要位置，納入重要議事日程，納入黨建工作責任制，納入領導班子和領導干部目標管理。黨組書記是第一責任人，要旗幟鮮明地站在意識形態(tài)工作第一線，帶頭抓思想理論建設，帶頭管陣地把導向強隊伍，帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向，重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。分管黨務和宣傳的領導是直接責任人，協(xié)助書記抓好統(tǒng)籌協(xié)調指導工作，推動意識形態(tài)各項工作落實。領導班子其他成員根據工作分工，按照"一崗雙責"要求，抓好分管股室和單位的意識形態(tài)工作，對職責范圍內的意識形態(tài)工作負領導責任。要切實推動意識形態(tài)工作責任制落細落實、落地生根，形成常態(tài)長效工作機制。
要牢固樹立抓黨的意識形態(tài)工作是本職、不抓是失職、抓不好是瀆職的理念，做到職責明責、守責履責、擔責盡責，健全工作機制，嚴格制度執(zhí)行，推動意識形態(tài)工作責任落實到位，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領導權主動權。
(1)落實黨管意識形態(tài)工作原則。認真貫徹落實黨中央和省、市、區(qū)委。
關于意識形態(tài)工作的決策部署和指示精神，牢牢把握正確的政治方向，嚴守政治紀律、組織紀律和宣傳紀律，堅決維護黨中央權威，在思想上政治上行動上同以習近平同志為總書記的黨中央保持高度一致。
(2)壯大積極健康主流思想文化。堅持把黨的思想理論建設作為意識形態(tài)工作的根本任務，認真學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神，持續(xù)推進中國特色社會主義和中國夢的宣傳教育，加強"四個全面"戰(zhàn)略布局的宣傳教育，組織好社會主義核心價值觀的學習和踐行。
(3)扎實抓好干部理論學習，每年集中學習不少于6次，其中對意識形態(tài)工作相關內容的學習每年不少于一次。
(4)加強對各類意識形態(tài)陣地的管理。按照"誰組織誰負責、誰審批誰監(jiān)督"的原則，加強報告會、研討會、講座論壇的管理。不得邀請政治傾向有明顯偏差的報告人，防范邪教在意識形態(tài)領域的滲透。
建立意識形態(tài)工作責任制的檢查考核制度，健全考核機制，明確檢查考核的內容、方法、程序，推動考核工作規(guī)范化、制度化和常態(tài)化。
(1)支部要定期向黨組專題匯報意識形態(tài)工作。對意識形態(tài)領域出現的重要動向和問題，應主動在黨員干部中進行內容通報。(2)把意識形態(tài)工作作為向黨員大會報告工作的重要內容。(3)意識形態(tài)工作要作為領導班子成員民主生活會(組織生活會)、領導班子及其成員述職報告和黨組織書記履行黨建責任制情況的重要內容。(4)意識形態(tài)工作要納入領導班子、領導干部目標管理和干部任前考察、年度考核的重要內容，作為干部評價使用和獎懲的重要依據。
嚴格追查問責是落實領導班子和領導干部意識形態(tài)工作責任的關鍵。必須堅持有錯必糾、有責必問，強化問責剛性和"硬約束"，既查失職、瀆職，也查"為官不為""為官慢為"，對導致意識形態(tài)工作出現不良后果的，要嚴肅追究相關責任人責任。
一、工作開展情況。
(一)、強化領導，落實責任。
為保證我鄉(xiāng)意識形態(tài)各項工作能有序開展，結合我鄉(xiāng)實際，我鄉(xiāng)成立了以鄉(xiāng)黨委書記為組長，黨委副書記、其他班子成員任副組長，綜治維穩(wěn)干部任成員的領導小組，鄉(xiāng)黨委書記帶頭抓意識形態(tài)工作，帶頭管陣地、把導向、強隊伍，帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向，重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大問題親自處置。黨委分管領導是直接責任人，協(xié)助鄉(xiāng)黨委書記抓好統(tǒng)籌協(xié)調指導工作。安排專人負責相關材料的歸檔及匯總，明確干部職責，切實把意識形態(tài)工作抓在手上、把責任抗在肩上，扎實推進我鄉(xiāng)意識形態(tài)工作的宣傳開展。
(二)、及時傳達，全面部署。
我鄉(xiāng)及時召開班子會議，認真學習了中央、省、市、縣制定的《黨委(黨組)意識形態(tài)工作責任制實施細則》;組織全體鄉(xiāng)干部學習了文件要求并傳達了文件精神，并要求各包村干部要利用村民代表會議、"固定黨日"等活動組織各村認真學習領會，進一步增強做好意識形態(tài)工作、履行從嚴治黨主體責任的意識。
(三)、查找問題，研究對策。
堅持問題導向，逐項對照中央《實施辦法》和情況自查表，認真從組織領導、陣地建設、隊伍建設檢查考核問責等方面，深入查找意識形態(tài)工作責任制中存在的問題和不足。按照邊查邊改、立行立改原則，對全鄉(xiāng)各類意識形態(tài)陣地進行了一次全面、徹底地清查，嚴格落實管理責任，切實做到可管可控。
二、存在的問題。
我鄉(xiāng)意識形態(tài)工作雖然取得了一定的成績，但同時也存在一些問題：一是鄉(xiāng)黨委雖然把意識形態(tài)工作納入重要議事日程，納入黨建工作責任制，納入領導班子、領導干部目標管理，納入紀律監(jiān)督檢查范圍，但是鄉(xiāng)黨委專題研究意識形態(tài)領域工作次數不多;二是鄉(xiāng)黨委向上級黨委專題匯報意識形態(tài)工作過少，在本地黨組織通報意識形態(tài)領域情況過少;三是協(xié)調有關部門，形成黨委統(tǒng)一領導、黨委齊抓共管的力度有待進一步提高。
三、下一步工作打算。
的宣傳思想文化和意識形態(tài)。
工作。
中的標桿作為參照物，補齊短板，做好創(chuàng)新工作。
國企意識形態(tài)工作總結篇十四
一是科學部署黨建工作。按照縣委工作要點要求，組織全局人員圍繞新形勢、新要求下黨建工作的重點，周密謀劃全年的黨建工作。半年來，我局的黨建工作取得了良好效果，實現了以黨建工作促規(guī)劃隊伍建設。
二是詳細分解工作責任。明確了相關領導、相關部門和各支部的黨建目標任務。在班子內部，進一步明確黨建工作分工，局黨組不定期召開專題會議，聽取工作情況匯報，研究解決重要問題，從而形成黨建工作新格局。
三是堅持監(jiān)督檢查嚴要求。對各項工作，做到了有布置必有檢查，有檢查必有通報。對出現問題以及任務完成不及時、不達標的黨員干部及時進行批評勸誡，幫助他們分析原因、改進方法。
國企意識形態(tài)工作總結篇十五
鎮(zhèn)以深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為首要政治任務堅持以黨的政治建設為統(tǒng)領以落實全面從嚴治黨要求為主線認真貫徹落實中央和省、州、縣委意識形態(tài)工作職責制堅持黨管意識形態(tài)不動搖牢牢把握意識形態(tài)工作主導權進取培育和踐行社會主義核心價值觀進取研究和探索新形勢下意識形態(tài)工作的特點和規(guī)律以廣大黨員為抓手以宣傳思想工作為載體加強和改善意識形態(tài)領域工作為建設禮貌和諧鎮(zhèn)供給強有力的思想保證。
按照守土有責、守土負責、守土盡責的要求，充分認識加強意識形態(tài)工作的重大意義。年初以來鎮(zhèn)成立以縣委常委、鎮(zhèn)黨委第一書記澤波甲為組長的意識形態(tài)工作領導組，制定意識形態(tài)工作實施細則，完善了村（社）網格輿情信息收集、意識形態(tài)建設制度，落實意識形態(tài)工作職責制，建立健全意識形態(tài)工作研判機制，牢牢掌握意識形態(tài)的領導權主動權，不斷增強全鎮(zhèn)干部職工異常是領導干部的職責意識。把意識形態(tài)工作納入黨建工作職責制，納入領導班子、領導干部目標管理的重要資料，納入鎮(zhèn)領導班子成員民主生活會和述職報告的重要資料，把意識形態(tài)工作同社會穩(wěn)定、脫貧攻堅工作等同安排同部署同考評，全力打好意識形態(tài)工作主動戰(zhàn)。
二、強化理論學習，提高黨員政治理論水平。
抓宣傳思想工作，理論武裝是關鍵。在鎮(zhèn)黨委的高度重視黨員的政治理論學習，認真貫徹黨的十九大精神、習近平總書記系列講話、習近平總書記來川視察重要講話和治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略等。
一是堅持以科學的理論武裝頭腦，突出學習重點，打造學習型黨組織。充分發(fā)揮鎮(zhèn)干部職工之家、村（社）一級黨員活動室、村委會活動陣地作用，把理論學習放到重中之重來抓，重點學習黨紀政紀及相關法律法規(guī)知識、“兩學一做”、機關干部作風大轉變教育和廉潔禮貌家風建設資料，觀看《改革開放40周年慶祝大會》、《州陽光廉政宣傳片》、《輝煌中國》、《不忘初心繼續(xù)前進》和黨的十九大等意識形態(tài)節(jié)目，召開學習座談交流會，提高黨員、干部的政治素養(yǎng)，牢固樹立正確的人生觀、價值觀和全心全意為民服務的宗旨意識，培育干部的執(zhí)法執(zhí)政本事和實踐創(chuàng)新本事。
二是抓好黨委例會一刻鐘學習規(guī)范化、制度化建設。鎮(zhèn)黨委第一書記、鎮(zhèn)黨委書記以身作則、率先垂范，親自制定每月黨委會一刻鐘學習計劃和宣傳思想工作要點，確定學習專題，進一步規(guī)范和完善了黨委例會一刻鐘學習制度、考勤簽到制，建立健全了鎮(zhèn)班子黨委例會學習檔案，抓好學習的筆記查詢考核評分。20我鎮(zhèn)共開展黨委例會學習14次，其中理論學習7次。各黨支（總）部按照鎮(zhèn)黨委中心組學習安排，相應開展學習。主要學習領會習總書記關于牢牢掌握意識形態(tài)工作領導權和話語權、黨委意識形態(tài)工作職責制實施辦法，并在在全鎮(zhèn)掀起黨員干部學習熱潮。
三是強化領導干部“黨課”制度。結合“兩學一做”學習教育，分村（社）分支部舉辦各類座談會、宣講會，開展黨員意識、黨員紀律、黨員作風專題討論，黨政領導堅持每月利用鎮(zhèn)周一例會制度上一堂全鎮(zhèn)干部的“黨課”，用科學理論武裝人，提高黨員干部的思想素質，使廣大群眾樹立科學發(fā)展觀，與時俱進，努力創(chuàng)業(yè)，勤勞致富。
三、抓好輿論引導，傳播凝聚正能量。
鎮(zhèn)黨委堅持正確的輿論導向，大力踐行社會主義核心價值觀，壯大進取向上的主流思想，為全鎮(zhèn)經濟社會全面發(fā)展營造良好的輿論環(huán)境和社會氛圍。
一是開展多形式宣教活動，激發(fā)思想領域新活力。一是經過開展“黨員主題活動日”活動，進取推行黨員志愿服務活動，強化為民服務宗旨，提升黨員干部形象。二是精心組織“禮貌村、禮貌戶”選拔宣傳活動。緊緊圍繞發(fā)掘生活中的好人好事，為民服務的好黨員、堅強持家的家庭主婦，孝敬父母的好子女等，并運用多種形式加強對道德模范感人事跡和崇高精神的宣傳，使學習、崇尚、爭當道德模范和先進典型成為廣大黨員干部自我教育、自我提高的有效途徑。
二是深度融入重點工作，把好意識形態(tài)方向盤。深度融合意識形態(tài)與重點工作的開展，用意識形態(tài)的正確方向引導工作的高效開展。例如在“美麗鄉(xiāng)村建設”、“四好村建設”藏區(qū)新居建設中，我鎮(zhèn)全力倡導禮貌和諧新風氣；在城鄉(xiāng)環(huán)境提升中，我鎮(zhèn)按照網格化管理的要求，建立完善城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生保潔機制，大力宣揚愛國衛(wèi)生運動；在掃黑除惡專項整治、脫貧攻堅、兩聯(lián)一進等重點工作中，我鎮(zhèn)都站在政治與全局的高度，注重發(fā)揮輿論宣傳引導效益。把培育、弘揚和踐行社會主義核心價值觀融入全鎮(zhèn)建設。
三是強化意識形態(tài)載體，占領輿論陣地。8個村（社）分別建立黨群活動中心、村委會活動陣地和宣傳欄，在鎮(zhèn)政府進門處設立意識形態(tài)宣傳走廊，在鎮(zhèn)便民服務中心設立led電子顯示屏，宣傳“兩學一做”、基層黨建、社會主義核心價值觀、廉政法治文化、黨風廉政建設、網絡安全教育、慶祝改革開放40周年等資料。并利用鎮(zhèn)網格中心收集涉及群眾工作的輿情信息，并上報鎮(zhèn)黨委進行研判。
四、弘揚社會禮貌，踐行核心價值觀。
鎮(zhèn)黨委高度重視精神禮貌建設工作，定期研究精神禮貌建設工作，鎮(zhèn)建設了功能齊全的干部職工文化之家、各村（社）有農家書屋、文化圖書角。每家每戶安裝了無線廣播，每村每社實現了電話信號暢通，進一步實現電視、新傳媒輿論陣地建設。完善了意識形態(tài)工作領導機制、職責機制、督查檢查機制。豐富活動資料，深入開展一些群眾喜聞樂見文化活動，舉辦籃球、棋牌等比賽;開展無煙禮貌單位、民族團結示范單位、禮貌村（居）、禮貌家庭、“道德模范”、“四好村”、“雙優(yōu)村”評選活動，村民禮貌素質明顯提高;開展美麗鄉(xiāng)村、愛國創(chuàng)衛(wèi)行動。堅持走經濟發(fā)展、生活富裕、生態(tài)禮貌的可持續(xù)發(fā)展道路，加快農村改水改廁工程以及農村環(huán)境衛(wèi)生整治。使生活居住環(huán)境的綠化、美化、亮化、凈化水平逐步提高。
年我鎮(zhèn)意識形態(tài)工作取得了必須的成績，但還存在著一些薄弱環(huán)節(jié)，主要是：涉及到意識形態(tài)建設的簡報在縣委宣傳部宣傳平臺刊登數量不多，對內對外宣傳力度還需要進一步加大;意識形態(tài)建設工作的方法、形式、途徑還需要進一步探索;意識形態(tài)工作的影響力、滲透力、戰(zhàn)斗力還需要進一步提高。
進一步分析不足，我鎮(zhèn)一是意識形態(tài)工作督查檢查不到位。沒有把意識形態(tài)工作納入黨建工作職責制和鎮(zhèn)村干部納入年終績效考核的主要資料。二是思想道德建設作工作重點不突出，沒有把工作成效作為基層基礎創(chuàng)立的重要資料抓緊抓實。沒有有效的開展法律知識講座，增強法制觀念。三是意識形態(tài)宣傳隊伍人員不足。宣傳隊伍思想政治素質和業(yè)務水平有待提高。對外宣傳力度不大。五是舉辦文化、體育活動不多，過于依靠文廣新局、宣傳部、演藝公司的文化下鄉(xiāng)活動。
今后，鎮(zhèn)意識形態(tài)建設工作必須著力在統(tǒng)一思想、凝聚力量、鼓舞干勁、增強實效上下功夫，努力在理論武裝、輿論引導、禮貌創(chuàng)立和文化發(fā)展上取得新進展，不斷激發(fā)全鎮(zhèn)廣大干部群眾工作活力。
國企意識形態(tài)工作總結篇十六
根據市委辦公室《關于印發(fā)嘉峪關市黨委（黨組）意識形態(tài)工作責任制實施方案的通知》（嘉辦發(fā)〔2016〕42號）文件要求，為進一步夯實黨組織開展黨的意識形態(tài)工作主體責任基礎，加強和改進黨組對意識形態(tài)工作的認識，我局結合工作實際，全面開展自查，現將相關情況報告如下：
我局高度重視意識形態(tài)工作，認真落實“書記抓”和“抓書記”，明確要求黨組領導班子對意識形態(tài)工作負主體責任，黨組書記是第一責任人，直接抓、親自抓，切實解決干部職工意識形態(tài)工作中存在的實際問題；黨組成員根據工作分工，按照“一崗雙責”要求，主抓分管科室的意識形態(tài)工作，對職責范圍內的.意識形態(tài)工作負領導責任。
一是建設嘉峪關市地震局官網和“嘉峪關市地震局”微信公眾號。2017年底，我局門戶網站全面升級，板塊更加新穎豐富，內容更加新鮮充實，所有實時更新的信息由辦公室統(tǒng)一管理。二是制定《嘉峪關市輿論引導預案》，一旦發(fā)生地震謠言、發(fā)生地震，或者由地震誘發(fā)的各種次生災害時，準確把握輿論導向，對突發(fā)事件開展客觀、公正、全面、準確、及時、有序的宣傳引導，努力營造良好的輿論環(huán)境。2017年5月15日，我局負責人接到市政府主管副秘書長“狼尾山變電站出現高溫熔融物噴出現象”的通知后，與嘉峪關中心地震臺組成聯(lián)合考察組，迅速奔赴現場，在對現場及周邊環(huán)境察看和對熔融物分析研究的基礎上，做出初步判斷，并于當晚向市委書記柳鵬報告了考察情況。5月16日，針對部分市民微信圈快速傳播“嘉峪關將發(fā)生地震”謠言情況，常務副市長張靜昌做出了“市地震局要根據省上專家組意見迅速作出輿情應對”批示精神，我局與省地震局專家組、嘉峪關中心地震臺聯(lián)合組成現場調查組，趕赴現場進行第二次調查，得出“經地震專家現場考察，此現象與地震關系不大”的結論。調查組于當天下午向張市長做了專題匯報，隨后我局以正式文件將結論上報市政府。同時，將調查結論借助“嘉峪關市地震局”微信公眾號和移動信息平臺發(fā)布，迅速地平息了謠言。12月初，國家應急檢查組來我市檢查酒鋼（集團）公司應急工作，為了配合檢查，酒鋼電視臺對各專項應急預案在電視臺進行播放。12月1日晚，播放了酒鋼（集團）公司地震應急預案，引起了部分市民的誤解和恐慌，我局接到詢問電話后迅速反應，在微信公眾號發(fā)布辟謠信息，平息了地震謠言。
國企意識形態(tài)工作總結篇十七
意識形態(tài)工作是黨的一項及其重要的工作，關乎旗幟、關乎道路、關乎政治安全。根據縣委要求，現將2021年度意識形態(tài)工作匯報如下：
（一）把握政策導向。
認真貫徹落實中央、省委、縣委關于意識形態(tài)工作的決策部署及指示精神，牢牢把握正確政治方向，保持政治清醒和政治定力，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，嚴守組織紀律和宣傳紀律，做到了有令必行、有禁必止，堅決維護黨中央權威，在思想上政治上同黨中央保持高度一致，充分利用黨組會、中心組學習會、校長會、每周例會，先后學習了《黨的十九大會議精神》、《習近平新時代中國特色社會主義思想》、《習近平來川視察講話重要精神》、《黨章》《省委十一屆全會》和《縣委十九屆四次全會》等精神，并結合“不忘初心、牢記使命”主題教育活動，要求全局干部職工認真做好學習筆記、寫好心得體會，各班子成員、股室長寫好調研報告。
（二）定期研判、通報意識形態(tài)領域情況。
建立健全通報制度，利用黨組會、黨員大會，每周例會等形式，不定期的在黨內通報教育系統(tǒng)意識形態(tài)領域情況和縣紀委下發(fā)的違反紀律處分案件，并開展形式多樣的警示教育。
今年多次對教育系統(tǒng)領導干部意識形態(tài)工作教育開展了培訓，增強了領導干部的責任意識，提高了政治鑒別力。
（四）加強對意識形態(tài)陣地的科學管理、依法管理、有效管理。
1.加強對報告會、研討會、講座等的管理。嚴格執(zhí)行審批審查制度，教育上涉及意識形態(tài)的報告會、研討會、講座等舉辦前，都將活動相關情況書面報告“一把手”，經“一把手”審查同意并按有關程序報批后方可舉辦，對學術研討成果的宣傳、推廣、新聞報道等，做到了嚴格審查把關。
2.加強對宗教及宗教思想傳播的管理。結合“同心同心”、“共建共創(chuàng)”“結對認親”工作，黨組成員不定期的到聯(lián)系寺廟巴底鎮(zhèn)擁忠達吉嶺寺、聯(lián)系村沈足一村、柏松塘村開展宣傳黨的民族宗教政策，發(fā)現問題，做到了敢于發(fā)聲亮劍，帶頭批駁錯誤觀念和錯誤傾向的僧尼和群眾，正確引導了廣大群眾思想意識。
3.加強對外文化交流活動，學術交流合作、境外非政府組織等基金會在縣內活動等的管理。
加強對外文化交流合作、學術交流合作等的管理，加強縣內社會組織與境外組織合作的監(jiān)管，嚴把背景關、方向關和內容關，堅決禁止有損意識形態(tài)安全的活動在我縣教育系統(tǒng)舉辦。
（五）加強全縣各學校的管理。
1.加強對各校意識形態(tài)工作的指導。新學期開學之初，召開全縣中小學、幼兒園校（園）長會，會上黨組領導組織學習《縣貫徹落實黨委（黨組、黨支部）意識形態(tài)工作責任制細化方案》，并要求教育局班子和學校書記校長，要充分認識意識形態(tài)工作的重要性，認知新常態(tài)、適應新常態(tài)、引領新常態(tài)，講政治、講紀律、講底線，樹立風清氣正的教學氛圍堅持黨的教育方針，堅持社會主義辦學方向，加強學校黨組領導班子思想政治建設，加強學校思想政治工作和德育工作，牢牢把握學校意識形態(tài)工作的領導權、管理權、話語權。
2.加強對全縣各學校的管理。一直以來都很重視學校意識形態(tài)工作，不斷的在加強教師隊伍思想政治建設、師德師風建設，堅持開展青少年思想道德建設，每月開展主題黨日活動，每學年各校園都要定期舉辦藝術周、唱紅歌等活動，并開展師生思想動態(tài)分析，掌握思想引領工作主導權，加強對學校主題活動、校園文化、社會實踐等的價值引領，發(fā)揮愛國主義教育基地和社會實踐基地的作用，不斷增強廣大青少年對偉大祖國、中華民族、中國特色社會主義制度等的認同。
建立健全網絡意識形態(tài)工作領導體制和工作機制。局黨組主要負責同志親自抓網絡意識形態(tài)安全工作，并安排專人負責全局局域網工作，對全局互聯(lián)網加強了管理，建立健全管用防并舉、方方面面齊動手的制度體制。
（七）加強藏區(qū)意識形態(tài)工作，確保藏區(qū)社會大局穩(wěn)定和長治久安。
1.嚴格落實涉藏意識形態(tài)工作責任。全面貫徹中央治藏方略，堅持省委藏區(qū)工作思路不動搖，扎實抓好全縣教育系統(tǒng)意識形態(tài)工作，黨組書記旗幟鮮明地站在涉藏意識形態(tài)工作和反分裂斗爭第一線，結合工作職能，管好守好了教育系統(tǒng)陣地。
2.加強藏傳佛教寺廟僧尼教育管理。開展聯(lián)系寺廟的工作時，堅持用社會主義核心價值觀引領教規(guī)教義闡釋，促進藏傳佛教和社會主義社會相適應，引導寺廟僧尼在政治上熱愛祖國、擁護社會主義制度、擁護黨的領導。引導寺廟僧尼增強法治觀念、自覺遵守法律法規(guī)，不允許借宗教之名行違法之實、行分裂之事。加強僧尼和宗教界代表人士教育培養(yǎng)使用，建設了一支政治上靠得住、學識上有創(chuàng)智、品德上能服務、關鍵時起作用的代表人士隊伍。
一直以來，黨組領導班子成員特別是主義負責同志都注重同教育系統(tǒng)的知識分子交朋友，經常與他們進行溝通交流，了解他們的思想動態(tài)，注重他們的社會影響，做好了知識分子的思想意識工作。
（九）嚴格黨員干部紀律約束。
黨組加強對黨員干部的黨紀黨規(guī)教育，加強對黨員干部政治紀律、組織紀律的執(zhí)紀監(jiān)督，決不允許公開發(fā)表違背黨中央、省委、、縣委精神的言論，絕不允許參與各種非法組織和非法活動。對境內外各類媒體、互聯(lián)網、出版物及講壇等公開場合發(fā)表同黨中央、省委、精神相違背的言論，非議黨的理論和路線方針政策及重大決策部署，散布傳播政治謠言的黨員干部，應當依紀依法嚴肅處理。
二、職責范圍內當前意識形態(tài)狀況分析。
當前，意識形態(tài)領域的斗爭是在信息化飛速發(fā)展和全球化迅速蔓延的環(huán)境下進行的，更加嚴峻復雜，尖銳激烈。我們作為教育系統(tǒng)，更要高度關注和準確把握意識形態(tài)領域出現的新情況新問題，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領導權和主動權，深入細致地做好思想工作。工作重點在學校，要在教師和學生中開展，引導教師抓好教書育人工作的同時，還要注重學生的思想政治學習，讓學生長存愛國之心、感恩之心。
三、開展意識形態(tài)工作中存在的問題。
網絡信息時代，最突出的問題是網絡辨別力，在網絡的監(jiān)管上要下功夫，更要加強對學生的正面引導，網上不該說的不能說，不該發(fā)的不能發(fā)，要做到“不制謠、不信謠、不傳謠”。
四、下一步工作計劃和打算。
三是加強短板意識和創(chuàng)新意識，汲取意識形態(tài)工作中的先進做法，補齊短板，做好創(chuàng)新工作。
國企意識形態(tài)工作總結篇十八
2021年，公司黨委深入學習貫徹***新時代中國特色社會主義思想，堅持以黨的政治建設為統(tǒng)領，以落實全面從嚴治黨為主線，認真貫徹落實xx黨委意識形態(tài)工作責任制，堅持黨管意識形態(tài)不動搖，牢牢把握意識形態(tài)工作主導權，積極培育和踐行社會主義核心價值觀，積極研究和探索新形勢下意識形態(tài)工作的特點和規(guī)律，以廣大黨員為抓手，以宣傳思想工作為載體，加強和改進意識形態(tài)領域工作。
一、全年工作情況。
（一）筑牢組織陣地，抓履職夯實責任。
切實履行好第一責任人職責，帶頭抓意識形態(tài)工作，重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置；黨委班子成員根據工作分工，按照“一崗雙責”要求，抓好分管部室和單位的意識形態(tài)工作；各部室負責人具體實施職責范圍內的意識形態(tài)工作，切實形成黨委統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、領導小組組織協(xié)調、相關部室分工負責的工作大格局。二是強化機制保障。進一步明確當前隱藏內容免費查看公司各層級抓意識形態(tài)工作的具體制度、職責部室，以及一些具體狀況的處置辦法，通過建章立制，逐步構建成從黨委到基層黨組織、從黨組織到領導干部、從資料到形式、從落實到評估一整套較為完善的抓意識形態(tài)工作機制。三是強化隊伍建設。聯(lián)合各部室、各單位，以兼職、定期培訓等方式，建立健全宣傳工作隊伍，為宣傳思想工作的開展注入新鮮血液；通過專題解讀、專項培訓等形式，深入宣傳xx公司年度宣傳思想工作的指導思想、總體思路、發(fā)力舉措，引導宣傳工作者時刻明確目標任務、精準有力開展工作，制定宣傳人員培訓計劃，舉辦宣傳業(yè)務“微課堂”等活動；以專題黨課、專項檢查等方式，加強宣傳工作作風建設，推動各級宣傳思想工作者加強調查研究、提高稿件質量，樹立宣傳思想工作者的嶄新形象。
（二）筑牢思想陣地，抓學習提升素質。
學習教育培訓班赴xx進行黨性教育，組織xx名黨支部書記參加了xx組織的支部書記輪訓，xx名支部書記還參加了公司xx文藝匯演，堅持學史明理，在學黨史中打牢理論根基，增進信仰信念，把穩(wěn)思想之舵。二是多層次宣講學。邀請xx同志到公司作《xx》黨史專題講座，開展黨組織書記講黨課、黨員帶頭講“紅色故事”、職工講好“身邊故事”等活動，并從管理人員、班組長、一線員工三個層級選取xx名先進員工，組織了多場次的xx宣講和“xx”評選表彰等活動，堅持學史增信，崇尚美德，提升思想境界，深刻領悟“中國***為什么能、馬克思主義為什么行、中國特色社會主義制度為什么好”，堅持中國***領導的歷史必然性，堅定廣大黨員愛黨、信黨、跟黨走的信念和信心。三是多活動融入學。將意識形態(tài)工作與慶祝建黨xx周年有機結合，組織開展了黨史知識競賽、紅歌傳唱、百年祝福語和“xx”主題征文征集、支部書記“xx”演講比賽以及xx等活動，制作紅歌傳唱、祝福語傳遞等微視頻近xx部。四是多形式結合學。為全體黨員購買配發(fā)《***新時代中國特色社會主義思想學習問答》等必學教材xx套，發(fā)放黨史學習教育紅色套餐筆記本xx套，鼓勵黨員讀原著、看原文、悟原理。利用“學習強國”、xx等平臺在線學習，在公司。
黨建。
微信公眾號開辟建黨百年專欄，講好黨的故事、傳遞黨的聲音。結合清明、五一、端午等傳統(tǒng)節(jié)日，開展“節(jié)日里的黨史教育”，將傳統(tǒng)文化與黨史學習教育相結合，堅持學史崇德，厚植了廣大黨員和干部職工的家國情懷。五是打卡紅色基地學。把紅色資源作為生動教材，充分利用公司屬地的紅色資源開展黨史學習教育。清明前夕，公司各支部聯(lián)合xx支部組織黨員、積極分子先后赴xx、xx、xx、xx等地開展“學黨史祭英烈”活動，近距離接受精神洗禮；結合xx開辦，組織黨員群眾赴xx、xx等舉辦“追尋紅色印跡傳承百年黨史”教育活動，推動黨史學習教育進紅色紀念場館，唱響新時代青春之歌。
（三）筑牢宣傳陣地，抓輿論導向監(jiān)管。
開講啦、檢查督導在一線”等6個專欄，關注人數已達至xx人，共發(fā)布信息xx余條。
二、存在的問題。
2021年，公司意識形態(tài)工作雖然取得了一定的成績，但同時也存在一些問題：
一是落實意識形態(tài)工作責任的意識還不夠強。少數同志思想上還存在意識形態(tài)工作是領導需要做的事、與自身關系不大等片面認識。對意識形態(tài)工作的敏銳性、主動性、積極性認識不足。
二是意識形態(tài)隊伍尚未完全建立。尤其是在宣傳工作隊伍建設上，目前公司建立了xx的宣傳隊伍，但沒有覆蓋至基層。
三是宣傳工作考核機制還不夠健全。在宣傳工作的安排上部署多，督辦檢查少，考核力度不夠。
三、下一步工作打算。
意識形態(tài)工作是黨的一項極端重要的工作，意識形態(tài)工作永遠在路上。下半年，我們將結合公司工作實際，從以下三方面轉好落實。
一是強化看齊意識和責任意識。加強意識形態(tài)工作的引導力和管控力，要牢牢把握正確的政治方向，向黨***看齊，向習******看齊，向黨的理論路線方針政策看齊，向黨***各項決策部署看齊，并把意識形態(tài)工作納入到黨組織書記抓黨建工作述職和干部考核中，堅定不移落實主體責任。
人，講好xx故事，唱響xx聲音，為匠心打造“xx”品牌和公司高質量發(fā)展營造良好的輿論氛圍。
，樹立楷模，塑造正確的價值觀和輿論導向，以宣傳。
工作。
促發(fā)展，提高全公司干部職工的思想高度，更好地履職盡責，不斷提升社會主義意識形態(tài)的凝聚力和引領力。
過程中的員工思想動態(tài)，高度關注繁重工作壓力下的員工身心健康，要高度關注快速發(fā)展進程中的員工利益訴求，讓黨的旗幟在意識形態(tài)工作戰(zhàn)線高高飄揚，確保xx黨委各項決策部署一個聲音喊到底、一條心干到底，助力xx以高質量發(fā)展實現“十四五”的精彩開局。