方案是指在解決問題或?qū)崿F(xiàn)目標(biāo)時所采取的一系列步驟或方法。不斷優(yōu)化方案可以提高工作效率和表現(xiàn)。方案的制定需要考慮各種因素，如資源、時間和成本等。在確定方案的過程中，要考慮到項目的可行性和可持續(xù)性。這是一個成功的方案，希望能給大家提供一些啟示。
檢察機(jī)關(guān)工作方案篇一
作為司法系統(tǒng)中的一支重要力量，檢察機(jī)關(guān)肩負(fù)著維護(hù)國家法律權(quán)威和社會公平正義的重要任務(wù)。為了更好地履行工作職責(zé)，檢察機(jī)關(guān)制定了一系列的工作手冊，旨在對工作流程、法律程序等進(jìn)行規(guī)范。在近期的工作中，我有幸參與了這一手冊的編寫過程，并有了一些自己的心得體會。
第二段：手冊的設(shè)計與規(guī)范案例（200字）。
這本工作手冊的設(shè)計非常人性化，內(nèi)容安排合理，既有宏觀的指導(dǎo)原則，又有具體的操作手冊。手冊開篇先介紹了檢察機(jī)關(guān)的職責(zé)和任務(wù)，明確指出了在執(zhí)法活動中的底線紅線，從根本上確保了執(zhí)法和辦案的合法性、正義性。此外，手冊還列舉了大量的案例，詳細(xì)解釋了每個案例的審判標(biāo)準(zhǔn)和辦理流程，這些案例使得手冊不再是枯燥的規(guī)定集合，而變得生動有趣。
第三段：手冊對工作的規(guī)范提升和疑難問題的解決（300字）。
工作手冊在規(guī)范工作流程上發(fā)揮了積極的作用。通過手冊中明確的流程，我們不再為工作的去向和方法感到迷茫，而是能步入一個明確的規(guī)范化的工作流程中。手冊還詳細(xì)制定了各個環(huán)節(jié)的責(zé)任人和工作分工，使得工作更加高效和有序。除此之外，手冊還對一些疑難問題進(jìn)行了集中匯總和解答，充分展示了檢察機(jī)關(guān)在解決實(shí)際工作中遇到的問題上的智慧和豐富經(jīng)驗。
第四段：手冊的局限性和改進(jìn)建議（250字）。
雖然工作手冊在很大程度上提升了工作的質(zhì)量和效率，但也存在一些局限性。首先，由于案件類型的復(fù)雜性和多樣性，工作手冊涵蓋的案例并不一定完全適用于所有具體情況。其次，隨著適用法律法規(guī)的更新和變動，工作手冊需要及時更新，以確保手冊的適用性。對于這些問題，我們可以提出一些建議：一是結(jié)合案例庫的功能，建立一個動態(tài)更新的案例匯編。二是不再只局限于案例的解析，還可以增加對法律政策背景的解讀，使得手冊更加貼近實(shí)際工作。
第五段：工作手冊在檢察機(jī)關(guān)工作中的重要地位（250字）。
可以說，這本工作手冊在檢察機(jī)關(guān)工作中占據(jù)了重要地位。它不僅成為了我們的執(zhí)法寶典，還是我們工作中的良師益友。它的出現(xiàn)彌補(bǔ)了一個個案例的差異性，避免了工作中的盲目性。更重要的是，它規(guī)范了我們的行為和思維，提升了我們的工作效率和質(zhì)量。沒有它，我們將陷入無序的工作狀態(tài)，無法真正履行檢察機(jī)關(guān)的職責(zé)和使命。
結(jié)論（100字）。
工作手冊是檢察機(jī)關(guān)重要的組織文件，它在檢察機(jī)關(guān)的工作中發(fā)揮著重要的作用。雖然有一些局限性，但它仍然是檢察機(jī)關(guān)的重要工作法寶。在今后的工作中，我們將更加深入地學(xué)習(xí)和運(yùn)用工作手冊，不斷完善和提升自己，為社會公平正義的維護(hù)貢獻(xiàn)力量。
檢察機(jī)關(guān)工作方案篇二
辦公室是機(jī)關(guān)不可缺少的一個部分，辦公室所有的人員都要去做好工作寫好總結(jié)。下面是小編搜集整理的檢察機(jī)關(guān)辦公室。
歡迎閱讀希望對大家有所幫助。
20xx年以來，本人主要從事信息、簡報、調(diào)研、檢察宣傳、領(lǐng)導(dǎo)講話、重要文稿的起草等各項工作。在主任的直接領(lǐng)導(dǎo)下，在各位同事的真誠支持和幫助下，本人牢記宗旨，恪盡職守，扎實(shí)工作，與辦公室其他同志共同努力，較好地完成了各項工作任務(wù)，現(xiàn)將基本工作情況總結(jié)如下：
一年來本人注重以下幾個方面的學(xué)習(xí)：一是加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，進(jìn)一步增強(qiáng)了貫徹黨的路線方針政策的自覺性和堅定性。特別是繼續(xù)加強(qiáng)了對中國特色社會主義理論及科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí)，以及全國檢察會議的有關(guān)內(nèi)容。二是加強(qiáng)對上級一些重要會議精神和重大政策的學(xué)習(xí)，明確工作要領(lǐng)。主要是結(jié)合檢察工作的實(shí)際，學(xué)習(xí)了關(guān)于“化解社會矛盾、參與社會管理創(chuàng)新、社會綜合治理等方面的政策。三是加強(qiáng)了業(yè)務(wù)知識技能的學(xué)習(xí)，從辦公、辦文、辦事的基本知識、基本技能、基礎(chǔ)要求做起，勤學(xué)多思，致力于提高工作能力水平。
在前、服務(wù)在先，在努力做好工作的同時勤于思考，在忙碌中善于總結(jié)，在工作中要做到大事不忘，小事不漏，處事果斷，無論事情大小，都要從嚴(yán)要求、優(yōu)質(zhì)服務(wù)，對所有事情都要確保抓在手、記在心，而且事事有回音，件件有著落，確保工作萬無一失。二是增強(qiáng)服務(wù)意識。增強(qiáng)服務(wù)意識是做好辦公室工作的關(guān)鍵。服務(wù)工作搞得好不好，能不能讓大家滿意，是衡量辦公室工作的根本標(biāo)準(zhǔn)。不論是政務(wù)工作、事務(wù)工作，還是后勤工作，哪一個環(huán)節(jié)都不能疏忽大意，既要積極主動、雷厲風(fēng)行，又要一絲不茍、縝密處理;要把工作有機(jī)結(jié)合起來，做到到位而不越位、缺位;要強(qiáng)化技術(shù)服務(wù)意識，實(shí)現(xiàn)由傳統(tǒng)辦公手段向高效能的科技辦公方式轉(zhuǎn)變，要充分運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)等科學(xué)技術(shù)手段，進(jìn)一步提高運(yùn)轉(zhuǎn)效率和服務(wù)質(zhì)量。三是增強(qiáng)創(chuàng)新意識。增強(qiáng)創(chuàng)新意識是做好辦公室工作的動力。要認(rèn)真研究不斷變化的新形式，主動調(diào)整工作思路，努力做到密切關(guān)注、及時反映社會的新觀念、新變化、新動向，及時提出新思路、新對策、新舉措;要不斷突破陳規(guī)，創(chuàng)新思維觀念;要不斷創(chuàng)新制度建設(shè)，使其能最大限度地促進(jìn)工作開展;要不斷創(chuàng)新服務(wù)方式，讓領(lǐng)導(dǎo)滿意、群眾滿意。只有這樣，才能更好地提高工作質(zhì)量和工作效率，更好地發(fā)揮辦公室的各項職能，為推進(jìn)檢察工作科學(xué)發(fā)展提供強(qiáng)有力的保障。
一要努力學(xué)習(xí)政治理論，認(rèn)真學(xué)習(xí)好黨的基本路線、方針和政策，要深刻領(lǐng)會好上級對一個階段檢察工作重點(diǎn)的部署，爭取工作的主動;二要努力鉆研好法學(xué)專業(yè)知識，熟悉、了解法學(xué)界最新動態(tài)。必須熟練地掌握檢察院各業(yè)務(wù)部門不同的工作性質(zhì)，在法律業(yè)務(wù)的掌握中不能因各科室工作性質(zhì)不同而有所偏廢。只有具備全面的檢察業(yè)務(wù)素質(zhì)，才能起好參謀和助手作用，才能完成好案件討論記錄、情況通報和匯報、專題報告等專業(yè)性較強(qiáng)的文字材料工作。三要學(xué)會掌握、了解辦公室多種崗位技能。辦公室中各個成員的分工不像業(yè)務(wù)部門那么明細(xì)，隨著科技強(qiáng)檢的步伐不斷加快，傳統(tǒng)的辦公方式受到挑戰(zhàn)，因此只有不斷學(xué)習(xí)、更新自己的知識，樹立起終身學(xué)習(xí)的觀念才能適應(yīng)形勢的新要求。只有掌握、了解辦公室工作相關(guān)的知識，才能更好地避免工作中犯錯誤;只有熟練地掌握現(xiàn)代辦公技能，才會使自己在工作中游刃有余。
對待“辦文”工作精益求精，堅持對每份文稿進(jìn)行反復(fù)修改，反復(fù)推敲，字斟句酌，做到主題鮮明，調(diào)理清楚，寫改并重，文件質(zhì)量有了明顯提高。在公文運(yùn)作流程中，做到重要材料不遺漏，緊急材料不延誤，快速高效地處理好每一份公文。今年以來，共起草文件20份。
切實(shí)加強(qiáng)信息調(diào)研，充分發(fā)揮參謀助手作用1、加快信息工作，提高信息服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)決策的實(shí)效性。緊緊圍繞領(lǐng)導(dǎo)抓大事、謀大局的思維方向，把我各個時期的熱點(diǎn)難點(diǎn)，進(jìn)行深入調(diào)研，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠依據(jù)。
今年來，本人在上級檢察機(jī)關(guān)和本院黨組織的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真學(xué)習(xí)毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”和黨的中國共產(chǎn)黨第十七次全國代表大會精神，按照“公正執(zhí)法、加強(qiáng)監(jiān)督、依法辦案、從嚴(yán)治檢、服務(wù)大局”二十字工作方針的整體要求，認(rèn)真進(jìn)行社會主義法治理念教育，以構(gòu)建和諧xx為首要任務(wù)，制定計劃，完善制度，注重學(xué)習(xí)，調(diào)整思路。今年本人擔(dān)任辦公室負(fù)責(zé)人，辦公室工作取得一定成績。
今年我一直任辦公室負(fù)責(zé)人，主要負(fù)責(zé)本院后勤管理工作。檢察機(jī)關(guān)后勤管理是集行政事務(wù)管理和后勤服務(wù)保障于一體的綜合性工作，是檢察工作的順利進(jìn)行和檢察職能的充分發(fā)揮的保證，是檢察機(jī)關(guān)履行法律監(jiān)督職能的保障平臺。檢察后勤及財務(wù)管理工作不僅要為廣大檢察干警的衣、食、住、行提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，保證檢察人員的正常工作，也要為人民群眾到檢察院解決訴訟創(chuàng)造一個良好的環(huán)境。因此，檢察后勤管理工作搞得好與否直接影響到全院干警的工作積極性、工作效率以及檢察工作的質(zhì)量。本人任辦公室負(fù)責(zé)人之后，針對辦公室的職能及其特點(diǎn)開展工作：
(一)針對綜合性開展工作。
后勤服務(wù)中心具體擔(dān)負(fù)著全院的財務(wù)、統(tǒng)計、車輛、服裝、基建、
辦公用品、食堂、水電、安全、衛(wèi)生綠化等管理服務(wù)職責(zé)。針對業(yè)務(wù)項目紛繁、涉及面廣的特點(diǎn)，把各項業(yè)務(wù)分為三大線條，由專人負(fù)責(zé)管理工作，并由我負(fù)責(zé)抓落實(shí)完成。
后勤管理部門是全院正常運(yùn)轉(zhuǎn)的能量保障平臺，必須不折不扣地為上下左右、四面八方服務(wù)。主要從“五大”服務(wù)開展工作：一是為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)，做到領(lǐng)導(dǎo)工作到哪里，后勤服務(wù)工作就延伸到哪里;二是為干警服務(wù)，為了讓干警們?nèi)硇牡赝度霗z察業(yè)務(wù)工作，圓滿完成各項工作，為全院干警的衣、食、住、行提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù);三是為機(jī)關(guān)服務(wù)，積極籌措資金，改善我院辦公、辦案條件，美化我院環(huán)境;四是為內(nèi)部各部門服務(wù)，管好全院的財、物，確保各業(yè)務(wù)部門工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn);五是為人民服務(wù)，堅持為人民群眾來檢察院訴訟創(chuàng)造一個良好的環(huán)境。
(三)針對復(fù)雜性開展工作。
檢察院的后勤管理工作是一項系統(tǒng)的、復(fù)雜的社會工程。工作本無巨細(xì)，頭緒繁多。檢察業(yè)務(wù)所需的交通、通訊、器材裝備等物資保障以及全體干警的生活，樣樣都要細(xì)心考慮周全、精心安排，稍有疏漏，就會影響檢察業(yè)務(wù)工作的正常開展和檢察人員辦案的情緒。所以應(yīng)盡心盡力做好“五大”服務(wù)，處理好本院內(nèi)部各科室、局、隊的關(guān)系，協(xié)調(diào)好檢察院與外部諸多方面的關(guān)系。
(四)針對制度性開展工作。
檢察院的后勤管理工作中，財務(wù)制度是各項制度的重中之重，我時刻堅持開源節(jié)流的原則，多開源，把有限的資金用到點(diǎn)子上。嚴(yán)格審核每筆開支，嚴(yán)把財務(wù)開支關(guān)，通過有效的制度管理，以最小的投入，最低物質(zhì)消耗，取得最大的效益，實(shí)現(xiàn)“財盡其力，物盡其用”，最大限度地滿足檢察機(jī)關(guān)工作條件和生活條件的需要。強(qiáng)化人人為我，我為人人的服務(wù)意識，一切開支服從、服務(wù)于檢察工作大局。
帶領(lǐng)辦公室全體干警認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的中國共產(chǎn)黨第十七次全國代表大會會議精神和“科學(xué)發(fā)展觀”的重要精神，深刻領(lǐng)會其精神實(shí)質(zhì)，落實(shí)行動，加強(qiáng)自身的思想建設(shè)，認(rèn)真做好本職工作，努力培養(yǎng)一批想干事、能干事、干成事的后勤保障人才，全面提高后勤管理隊伍的組織能力、管理能力、參謀助手、服務(wù)能力，努力打造一支“懂經(jīng)濟(jì)、會管理、能協(xié)調(diào)、肯吃苦、潔自身”的復(fù)合型后勤管理隊伍，培養(yǎng)干警穩(wěn)重、踏實(shí)、仔細(xì)的工作作風(fēng)。
(一)辦公室的各項管理業(yè)務(wù)開展還不平衡，對基層檢察院后勤管理的思考探索還不夠深。
(二)管理的科學(xué)化、程序化和法制化，還有待進(jìn)一步深化。
檢察機(jī)關(guān)工作方案篇三
檢察機(jī)關(guān)作為國家法律監(jiān)督機(jī)關(guān)，在新的歷史時期如何按照科學(xué)發(fā)展觀的要求,立足檢察職能，做好涉檢信訪工作，已成為檢察機(jī)關(guān)亟待研究解決的重大課題。按照深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動的要求,我們組織人員對當(dāng)前涉檢信訪工作進(jìn)行了認(rèn)真的調(diào)研,查找存在的主要問題，從積極和消極方面分析了原因，針對原因思考并提出了有關(guān)對策，以期更好地做好涉檢信訪工作，維護(hù)群眾合法權(quán)益,促進(jìn)社會和諧穩(wěn)定。
涉檢信訪案件是指公民、法人或者其他組織通過信訪渠道反映的涉及檢察機(jī)關(guān)或檢察人員的案件。近年來，各級檢察機(jī)關(guān)不斷加大工作力度，依法解決了一批群眾反映強(qiáng)烈的實(shí)際問題，取得了良好的社會效果。但涉檢信訪形勢仍然嚴(yán)峻，檢察機(jī)關(guān)的信訪總量仍很大，必須以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，立足檢察職能，做好涉檢信訪工作，維護(hù)群眾合法權(quán)益。
一、涉檢信訪的主要問題。
控告檢察干警執(zhí)法不廉，違法違紀(jì)的;其它涉檢事項，依法屬于檢察機(jī)關(guān)處理權(quán)限的。這些問題雖然大部分是過去辦案中發(fā)生的，通過不斷規(guī)范和改進(jìn)，有的已經(jīng)得到了解決，但還有一些問題在目前的執(zhí)法工作中仍然不同程度地存在。
二、存在問題的原因。
1、積極方面的原因。
首先，由于黨中央反腐敗力度的加大，一些位高權(quán)重的貪官受到了懲處，廣大群眾看到了黨和政府反腐倡廉的決心，激發(fā)了廣大群眾的舉報熱情。
其次，隨著普法和舉報宣傳活動的深入，群眾法制觀念普遍增強(qiáng)，敢于用國家法律維護(hù)自身合法權(quán)益。
第三，隨著檢察機(jī)關(guān)不斷強(qiáng)化法律監(jiān)督，不斷加強(qiáng)法制宣傳，公民由不知到知，由知之甚少到知之甚多，只要對人民法院判決裁定不服，就到檢察機(jī)關(guān)申訴。同時，檢察機(jī)關(guān)對法院確有錯誤的判決裁定，堅持立檢為公，執(zhí)法為民，敢抗善抗，取得了社會的信賴。
2、消極方面的原因。
一是信訪機(jī)制不完善。檢察機(jī)關(guān)在接待處理群眾信訪問題時，沒有完整細(xì)致可操作的機(jī)制xx，這樣容易導(dǎo)致當(dāng)事人對檢察機(jī)關(guān)的處理不服。此外，對于一些無理纏訪的當(dāng)事人不敢依法處理，檢察機(jī)關(guān)也沒有細(xì)致可操作的機(jī)制，而是一味遷就妥協(xié)，力求少生事端。
二是辦案中法院、檢察院對一些案件的證據(jù)采信、法條理解存在差異，容易引發(fā)涉檢上訪。
三是信訪接待工作存在薄弱環(huán)節(jié)。主要表現(xiàn)在接待人員在接待那些重復(fù)訪、無理訪、纏訪的上訪人時，有時耐心不夠，簡單打發(fā)了之，甚至工作方法簡單粗暴，致使矛盾激化。
三、
做好涉檢信訪工作的對策。
學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀，提高思想認(rèn)識?！翱茖W(xué)發(fā)展觀”是以胡錦濤同志為總書記的黨中央提出的新概念，是指導(dǎo)發(fā)展的世界觀和方法論的集中體現(xiàn)，回答的是“實(shí)現(xiàn)什么樣發(fā)展、怎樣發(fā)展”這一根本問題。這為我們當(dāng)前推進(jìn)新時期檢察機(jī)關(guān)的涉檢信訪工作提供了一個好的方向與指導(dǎo)，因此，我們檢察機(jī)關(guān)必須加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，認(rèn)真查找自身在涉檢信訪工作中的不足與問題，深刻體會科學(xué)發(fā)展觀的實(shí)質(zhì)內(nèi)涵，切實(shí)從思想上提高認(rèn)識，用現(xiàn)代司法理念指導(dǎo)涉檢信訪工作，從而自覺把科學(xué)發(fā)展觀貫徹落實(shí)到涉檢信訪工作的每一個環(huán)節(jié)，將每一件涉檢信訪工作抓好落實(shí)。
進(jìn)一步加強(qiáng)自身建設(shè)，提高“處理涉檢信訪”干警素質(zhì)。
務(wù)，要求經(jīng)常深入基層了解民情，反映社會熱點(diǎn)，除了辦理日常信件外，面對素質(zhì)參差不齊的上訪群眾，“處理涉檢信訪”干警均能獨(dú)當(dāng)一面，做到耐心聽取意見，深入調(diào)查問題，公正處理問題，快速高效地做好處理涉法上訪工作，使一批批來信來訪者反映的問題，能夠件件有回音、事事有著落。
建立案件質(zhì)量保障機(jī)制，進(jìn)一步從源頭上防止和減少涉檢上訪。
堅持公正執(zhí)法、狠抓辦案，以質(zhì)量效果為中心，全面提高辦案質(zhì)量，使查辦犯罪工作的重心逐步由數(shù)量規(guī)模向質(zhì)量效果轉(zhuǎn)變。工作中，采取設(shè)立案件線索專管員、案件質(zhì)量專管員，成立案件監(jiān)督管理中心，建立偵查與批捕、起訴部門雙向延伸、共同把關(guān)制度，健全并嚴(yán)格落實(shí)主辦檢察官辦案責(zé)任制和錯案責(zé)任追究制，建立完善數(shù)量、質(zhì)量、效果有機(jī)統(tǒng)一的辦案工作綜合考評體系，加大對辦案質(zhì)量和效果的考核力度等措施，有效地促進(jìn)執(zhí)法辦案水平的提高，保證案件質(zhì)量，提高辦案效率，使自偵案件大要案比例、有罪判決率和挽回經(jīng)濟(jì)損失額大幅提高、涉檢信訪案件大幅下降，從源頭上防止和減少涉檢上訪案件的發(fā)生。
問題的第一責(zé)任人，進(jìn)一步明確和落實(shí)各自的工作責(zé)任;二是完善聯(lián)系協(xié)調(diào)機(jī)制。外部，主動加強(qiáng)與信訪部門的聯(lián)系，定期參加信訪部門召開的情況通報會，及時掌握基層群眾的信訪動態(tài)，凡是隸屬檢察機(jī)關(guān)管轄或可以通過法律途徑解決的案件，積極引導(dǎo)群眾依法解決，避免重復(fù)上訪;與公安、法院、紀(jì)檢監(jiān)察和政府有關(guān)部門暢通情報信息渠道，實(shí)現(xiàn)互相配合，信息共享。內(nèi)部，在做好保密工作的前提下，各部門相互溝通可能引發(fā)當(dāng)事人上訪的信息，使全院信息共享和全院聯(lián)辦;三是實(shí)行涉檢上訪案件“限時辦理”制度，防止推諉扯皮，提高工作效率。四是完善接訪跟蹤督辦機(jī)制。按照職能分工對案件進(jìn)行分流，控申部門負(fù)責(zé)跟蹤辦案，及時催辦、督辦，確保案件得到及時有效的處理。偵查、偵查監(jiān)督、公訴等相關(guān)職能部門切實(shí)履行職責(zé)，依法辦案，加強(qiáng)訴訟監(jiān)督，減少涉法上訪問題的發(fā)生。對重大節(jié)日、特殊時期及重大活動上訪案件摸底排查，實(shí)行動態(tài)監(jiān)控。
嚴(yán)格執(zhí)法，有錯必糾。
盾和糾紛徹底化解在基層。實(shí)踐證明，只要敢于負(fù)責(zé)，工作到位，避免采取過激手段，涉檢信訪問題就會迎刃而解，就能化解群眾心中的不滿情緒，消除影響穩(wěn)定的因素。20xx年下半年，我院控申科收到一件故意傷害案因證據(jù)不足而判無罪并要求國家賠償?shù)陌讣?，本著以人為本，有錯必糾的原則，在短短的一個月時間內(nèi)，審結(jié)并支付了國家賠償金到申請人，及時化解了矛盾，維護(hù)了檢察機(jī)關(guān)嚴(yán)格執(zhí)法，有錯必糾的良好形象。
堅決依法打擊個別惡意上訪人員。處理涉檢上訪問題要堅持正確引導(dǎo)教育與保護(hù)人權(quán)相結(jié)合的原則，檢察機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)把保護(hù)公民合法權(quán)益、維護(hù)社會穩(wěn)定作為工作的核心，以加強(qiáng)思想教育為切入點(diǎn)，以解決突出問題為落腳點(diǎn)，正確處理好人民內(nèi)部矛盾。要區(qū)別性質(zhì)，因勢利導(dǎo)，對那些無理上訪、纏訪以及利用上訪敲詐勒索、蠱惑人心、煽動鬧事、破壞社會秩序的要依法予以打擊處理，以起到教育大多數(shù)的目的。
檢察機(jī)關(guān)工作方案篇四
基層檢察院是一個重要的涉密單位，有機(jī)要、文印、職偵、偵監(jiān)、公訴、控申、技術(shù)、政治處等重要涉密部門和部位，保管有重要的文件資料，一旦出事就不是小事。因此，要把檢察保密工作作為一項經(jīng)常性工作抓緊抓好，切實(shí)增強(qiáng)全體干警的保密意識，任何時候都不能掉以輕心，做到時時、事事、處處注意保守國家和檢察工作秘密。
一、存在問題。
客觀地講，基層檢察保密工作總體形勢較好，抓保密工作的力度較大，檢察干警隊保密工作的認(rèn)識比較深刻，保密這根"弦"繃得也很緊。但實(shí)踐中由于多種原因影響，檢察保密工作仍然存在這樣那樣的一些問題，給檢察保密工作的順利、有效開展造成了影響。主要表現(xiàn)在：
一是文件定密不準(zhǔn)。該定秘密的未定秘密，不該定秘密的定為了秘密；該低定密級卻高定密級，該高定密級而低定密級；定密期限把握不當(dāng)，要么過長，要么過短；定密以后，保密期過后一直不解密等等。
二是保密意識不強(qiáng)。有的干警對于工作中的哪些事項應(yīng)該作為秘密，哪些不應(yīng)該作為秘密認(rèn)識不足，對于檢務(wù)公開中"保"與"放"的尺度把握不準(zhǔn)，個別干警甚至認(rèn)為檢察工作已無密可保，有密難保，因而思想松弛，常常在不經(jīng)意中泄露秘密。
三是保密措施不嚴(yán)。一些干警對本職工作之外的秘密缺乏保護(hù)意識，如新聞宣傳中有的加大對工作成就的宣傳或一味追求宣傳內(nèi)容真實(shí)而間接泄密等等；局域網(wǎng)安全防范措施沒有及時到位，工作中存在重建設(shè)、輕防范、重使用、輕保密的錯誤傾向而導(dǎo)致失、泄密現(xiàn)象發(fā)生。
二、主要原因。
產(chǎn)生上述問題的原因是多方面的，歸納起來，主要有以下幾個方面：
一是對形勢變化認(rèn)識不足。面對快速變化的形勢和檢察保密工作遇到的新情況和新問題，一些基層檢察院形勢教育抓得不緊不力，保密教育也流于形式，不系統(tǒng)，不經(jīng)常，導(dǎo)致部分檢察干警認(rèn)識不深刻，適應(yīng)不及時，保密意識沒有隨著形勢的變化而變化，存在"基層檢察院沒有什么秘密"、"自己知道的，別人早就知道了，檢察院無密可保"、"資料放在柜子里，丟不了"等模糊認(rèn)識和麻痹思想，從而出現(xiàn)電話中互通涉密內(nèi)容、餐桌上交換對工作的看法、辦公室人走不鎖門、辦公桌上隨意擺放密件、不經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)復(fù)印密件等"不經(jīng)意"卻極容易發(fā)生失泄密問題的現(xiàn)象。
二是對相關(guān)知識了解不深。一方面，基層檢察院保密工作人員專職的少，兼職的多。這些人員從事保密工作一般時間不長，沒有接受正規(guī)教育和培訓(xùn)，對保密知識的了解，主要局限于基礎(chǔ)的東西，開展保密工作的方式也較傳統(tǒng)，缺乏系統(tǒng)的、深層次的保密知識和工作方式。另一方面，隨著科技化、信息化進(jìn)程的加快，一般的保密工作人員對現(xiàn)代科技知識了解、掌握深度不夠，知識面沒有隨著形勢的變化發(fā)展而豐富更新，因此相應(yīng)地，應(yīng)用現(xiàn)代科技知識開展新形勢下的保密工作的經(jīng)驗和方法就欠缺，從而使基層檢察保密工作陷入困境。
三是對保密規(guī)律把握不準(zhǔn)。保密工作規(guī)律性是指那些從根本上影響到保密工作效能發(fā)揮的事物之間的內(nèi)在聯(lián)系，它既存在于宏觀的領(lǐng)域，比如關(guān)于保密工作在整個檢察工作中所處的地位、檢察保密工作的性質(zhì)等；也存在于微觀的領(lǐng)域，比如檢察保密工作所應(yīng)當(dāng)遵循的控制知情范圍、控制接觸程度等管理原則。這些基本規(guī)律，有的已經(jīng)被我們所認(rèn)識，有的還有待于進(jìn)一步探索和研究。特別是在當(dāng)前，保密工作正由傳統(tǒng)的以依*人的自覺性為主的管理模式向既依*自覺性更依*依法管理的模式轉(zhuǎn)變。新的形勢下，保密工作的外部環(huán)境發(fā)生了變化。在這種情況下，一些保密工作人員對保密規(guī)律性的認(rèn)識沒有隨之深化，對快速發(fā)展的新形勢出現(xiàn)了"不適應(yīng)"，從而導(dǎo)致了保密方向不明確。
三、對策建議。
檢察保密工作是檢察機(jī)關(guān)不可忽視的一項重要工作，如何加強(qiáng)和改進(jìn)，有效的方式方法很多，需要在實(shí)踐中不斷研究、探索和總結(jié)。當(dāng)前，應(yīng)重點(diǎn)抓好以下工作：
一是加強(qiáng)保密法制教育。意識是行動的指南。要搞好新形勢下的檢察保密工作，首先要解決的是保密意識問題。樹立良好的保密意識，重要的是要加強(qiáng)保密法制教育工作。因此當(dāng)務(wù)之急應(yīng)當(dāng)是通過辦培訓(xùn)班、專題輔導(dǎo)、集中教育、圖片展覽等多種方式，較為系統(tǒng)地開展對檢察干警的保密法制教育工作，使檢察干警全面了解和掌握保密法律法規(guī)知識，用知識武裝頭腦，豐富頭腦，從而形成強(qiáng)烈的保密意識。
解得相對較少。解決這一問題的辦法，一方面，保密工作人員要加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，既要學(xué)習(xí)繼承好的保密工作傳統(tǒng)，又要學(xué)習(xí)現(xiàn)代科技知識，了解新形勢，適應(yīng)新變化。另一方面，要加強(qiáng)對保密人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。要多創(chuàng)造條件，采取多種方式，提高保密工作人員的知識水平，特別是計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)安全保密知識水平，構(gòu)建以基礎(chǔ)知識為根基，保密專業(yè)知識為主干，相關(guān)知識為補(bǔ)充的知識結(jié)構(gòu)，使保密工作人員向復(fù)合型人才轉(zhuǎn)化。
三是改進(jìn)保密工作方法。方法是解決問題的關(guān)鍵。隨著形勢的不斷發(fā)展，檢察保密工作也更加復(fù)雜而具體，檢察保密工作的法律性、知識性、時效性和服務(wù)性大大增強(qiáng)。因此，開展新形勢下的檢察保密工作必須要有新的方法。抓教育。要重視加強(qiáng)對檢察干警特別是檢察保密人員的保密教育，認(rèn)真組織對保密基礎(chǔ)知識、保密法、信息安全等業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，打破傳統(tǒng)觀念，解放思想，與時俱進(jìn)，在探索中學(xué)習(xí)，在實(shí)踐中提高，不斷提高應(yīng)對新情況、解決新問題的能力，主動適應(yīng)新形勢的要求，確保檢務(wù)工作和國家秘密的安全。嚴(yán)管理。要對保密工作人員進(jìn)行統(tǒng)一管理，建立一支相對穩(wěn)定的、高素質(zhì)的保密工作隊伍，并形成由保密機(jī)構(gòu)、主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)和全體涉密人員共同組成的保密工作組織網(wǎng)絡(luò)。要在依法行政上下功夫，確保保密工作在法治軌道內(nèi)規(guī)范運(yùn)作。要強(qiáng)化保密監(jiān)督，確保嚴(yán)格執(zhí)法。定期開展保密檢查，有的放矢，解決問題。建制度。當(dāng)前，檢察機(jī)關(guān)應(yīng)重點(diǎn)加強(qiáng)保密制度建設(shè)工作，除建立健全重大活動、重要會議、重要事項保密制度和抓好保密工作責(zé)任制落實(shí)外，特別應(yīng)著力建立健全涉密人員和秘密載體管理、局域網(wǎng)安全保密管理等制度。應(yīng)制定《檢務(wù)公開規(guī)則》，合理界定保密對象，統(tǒng)一保密標(biāo)準(zhǔn)，明確定秘規(guī)則，加強(qiáng)涉密事項管理，明確保密方向，從而推進(jìn)檢察保密工作法制化建設(shè)。
檢察機(jī)關(guān)工作方案篇五
檢察機(jī)關(guān)信息化建設(shè)，作為“三位一體”內(nèi)容之一，在全國各地進(jìn)行得如火如荼。信息化建設(shè)的內(nèi)涵也日益豐富，由最初的網(wǎng)站建設(shè)發(fā)展到現(xiàn)在的業(yè)務(wù)工作信息化，有條件的單位更是將管理信息化納入了信息化建設(shè)內(nèi)涵之中。績效考核信息化，作為管理信息化的基礎(chǔ)平臺，已漸上日程，初露端倪。那么，如何在檢察機(jī)關(guān)有效地實(shí)施績效考核信息化，成為意欲部署管理信息化的單位要著力研究的重要問題。本文擬結(jié)合南京市檢察機(jī)關(guān)實(shí)施績效考核信息化實(shí)例，談點(diǎn)初淺認(rèn)識，拋磚引玉。
一、績效考核信息化理論依據(jù)
從管理的角度看，檢察機(jī)關(guān)的整體運(yùn)作績效，與領(lǐng)導(dǎo)層戰(zhàn)略目標(biāo)之設(shè)定息息相關(guān)，與干警個人的工作業(yè)績也同樣密不可分。因此，通過對干警工作績效良莠的評價，并保持對干警的有效回饋，激發(fā)每位工作人員的工作熱情和創(chuàng)新精神，推動干警們的能力發(fā)展與潛能開發(fā)，形成一支高效率的工作團(tuán)隊顯得尤為重要?？冃Э己?performance appraisal)作為現(xiàn)代人力資源管理的一種高效工具，對檢察機(jī)關(guān)提升人力整體效能具有很強(qiáng)的應(yīng)用價值，是檢察機(jī)關(guān)規(guī)范建設(shè)的基礎(chǔ)之一。科學(xué)的績效考核體系有助于調(diào)動工作人員的積極性、創(chuàng)造性;有助于發(fā)掘干警的聰明才智，實(shí)現(xiàn)個人的自我價值;有助于盤活人力資源，發(fā)揮群體的優(yōu)勢，形成集體的合力，創(chuàng)造出更優(yōu)異的政績。
隨著業(yè)務(wù)軟件應(yīng)用的逐漸深入，檢察干警工作的質(zhì)和量更多地通過業(yè)務(wù)軟件中的數(shù)據(jù)來體現(xiàn)。這樣，采用現(xiàn)代信息技術(shù)，在業(yè)務(wù)系統(tǒng)的基礎(chǔ)上，結(jié)合先進(jìn)的人力資源管理方法實(shí)現(xiàn)檢察機(jī)關(guān)績效考核系統(tǒng)，達(dá)到上級院各部門對下級院對口部門，檢-察-院各部門對本部門人員進(jìn)行考核的目的;實(shí)現(xiàn)在管理方面，以關(guān)鍵績效指標(biāo)(key performance indicator，kpi)考核與全視角反饋考核相結(jié)合在檢察機(jī)關(guān)建立一套科學(xué)規(guī)范的業(yè)績網(wǎng)絡(luò)考核方法;在技術(shù)方面采用數(shù)據(jù)倉庫和olap技術(shù)，建立基于數(shù)據(jù)倉庫的績效挖掘平臺。
二、績效考核信息化的實(shí)施原則
(一)體現(xiàn)以人為本原則。在制度建設(shè)中，人的位置是舉足輕重的。制度的組成有兩個要件，即人和辦事的流程，連結(jié)點(diǎn)是人要“遵守”。流程又是人制定的，流程結(jié)構(gòu)設(shè)置的科學(xué)程度與人的認(rèn)識水平和嚴(yán)謹(jǐn)態(tài)度有著必然的聯(lián)系?？冃到y(tǒng)的設(shè)計不能脫離干警的實(shí)際工作，避免建成“空中樓閣”，出現(xiàn)中看不中用的“肥皂泡”。
(二)體現(xiàn)整體效能原則。管理機(jī)制是各項制度的有機(jī)結(jié)合體，是各項制度間的內(nèi)聯(lián)性、互動性、制約性、激勵性和懲罰性的有機(jī)結(jié)合。貫徹整體效能原則實(shí)質(zhì)是使制度形成機(jī)制，以機(jī)制為考核信息化的基本模型，體現(xiàn)考核體系的完整性，考核信息的統(tǒng)一性，考核資源的有效性，避免閉門造車，各自為政，出現(xiàn)“信息孤島”，要讓考核系統(tǒng)產(chǎn)生實(shí)質(zhì)的推動作用，實(shí)現(xiàn)機(jī)制建設(shè)的科學(xué)性和完整性，切實(shí)推動檢察工作的發(fā)展。對全體人員或部門都適用的關(guān)鍵指標(biāo)宜采用集中管理模式。比如，學(xué)術(shù)、調(diào)研文章的發(fā)表、預(yù)防犯罪體系、文字信息、培訓(xùn)以及各類表彰獎勵、懲戒等都建立統(tǒng)一的數(shù)據(jù)庫，由職能部門統(tǒng)一管理維護(hù)，其他部門不再建立此類數(shù)據(jù)，直接查詢統(tǒng)一庫中的相關(guān)信息作為考核數(shù)據(jù)。
(三)體現(xiàn)管理信息化的原則。管理信息化的機(jī)制包括人、制度和科技三個部分，這三者是相輔相成的關(guān)系，三者之間的有機(jī)結(jié)合和互動的程度，直接影響管理的成效。人的能力是受到局限的，在知識經(jīng)濟(jì)時代的今天，現(xiàn)代科技已經(jīng)發(fā)展到用電腦代替人腦的部分功能?？冃Э己讼到y(tǒng)的設(shè)計目的不是單單地靠計算機(jī)完成考核運(yùn)算，也不是傳統(tǒng)考核資料的簡單數(shù)字化，而是要運(yùn)用現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)的'力量來彌補(bǔ)人工操作的不足，探索以網(wǎng)絡(luò)平臺為載體的管理機(jī)制創(chuàng)新途徑，真正發(fā)揮其在動態(tài)管理、量化管理和民-主管理中的作用，提高管理的透明度，保證管理的公開、公正、公平，使其成為管理機(jī)制的重要組成部分。
三、績效考核信息化的實(shí)現(xiàn)機(jī)制
以南京市院績效考核系統(tǒng)為例，說明績效考核信息化的實(shí)現(xiàn)機(jī)制：
(一)工作原理
如圖1所示，考核標(biāo)準(zhǔn)文檔是績效考核系統(tǒng)的依托，考核系統(tǒng)中所有關(guān)鍵績效指標(biāo)(kpi)都是由各處室的考核標(biāo)準(zhǔn)文檔分解而成的，所以，考核標(biāo)準(zhǔn)文檔的科學(xué)與否將直接決定著考核結(jié)果的客觀與否?？墒?，在系統(tǒng)建設(shè)初期，系統(tǒng)不能奢求各處室制定出很科學(xué)的考核標(biāo)準(zhǔn)，因此，考核系統(tǒng)按照圖1模式提供了從標(biāo)準(zhǔn)制定到生成考核結(jié)果的一整套可循環(huán)的設(shè)置模式，即各處室標(biāo)準(zhǔn)制定完成后由部門網(wǎng)管聯(lián)絡(luò)員在技術(shù)人員的協(xié)助下將績效考核評價標(biāo)準(zhǔn)文檔分解成一項一項可以量化的具體指標(biāo)，并分析每一個指標(biāo)數(shù)據(jù)的來源。如果辦公、辦案系統(tǒng)中有相關(guān)信息，則設(shè)置導(dǎo)入腳本直接提取數(shù)據(jù)，否則，查看分別由辦公室、宣傳處、政研室、監(jiān)察處維護(hù)的信息簡報、表彰獎勵、宣傳報導(dǎo)、理論調(diào)研和懲戒五個公共庫中是否有考核指標(biāo)所需要的信息，如果有則設(shè)置導(dǎo)入腳本直接提取。如果沒有，則需要補(bǔ)錄數(shù)據(jù)并審核。然后，所有指標(biāo)數(shù)據(jù)進(jìn)入考核系統(tǒng)核心模塊按照既定的規(guī)則進(jìn)行運(yùn)算生成考核結(jié)果。當(dāng)處室考核文檔修改后，只要按照以上順序重新設(shè)置即可使考核系統(tǒng)按照新的考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考核。
注：查看本文相關(guān)詳情請搜索進(jìn)入安徽人事資料網(wǎng)然后站內(nèi)搜索檢察機(jī)關(guān)績效考核方案。
檢察機(jī)關(guān)工作方案篇六
工作計劃網(wǎng)提醒各位朋友，計劃本身就是對工作進(jìn)度和質(zhì)量的考核標(biāo)準(zhǔn)，對大家有較強(qiáng)的約束和督促作用。在此，特意整理了2018檢察機(jī)關(guān)財務(wù)工作計劃范文精編，希望幫助您提供很多想法。
一、重視內(nèi)部管理，做好機(jī)關(guān)后勤保障工作。
多年來，受地方財力制約，州財政對我院的經(jīng)費(fèi)預(yù)算嚴(yán)重不足，難以保障我院各項工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，2018年我院搬遷工程進(jìn)入實(shí)施階段，基建投入很大，大宗裝備建設(shè)任務(wù)繁重，加上維持正常運(yùn)轉(zhuǎn)需要，使得我院長期存在的收支不平衡的矛盾更加突出，為此，我院本著“以收定支，量入為出，保證重點(diǎn)，兼顧一般”的原則制定了經(jīng)費(fèi)管理實(shí)施細(xì)則，實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)及科室經(jīng)費(fèi)包干的辦法，在對過去幾年經(jīng)費(fèi)使用情況進(jìn)行統(tǒng)計分析后，給領(lǐng)導(dǎo)及各科室分配一定數(shù)額的經(jīng)費(fèi)指標(biāo)，實(shí)行限額包干、超支自負(fù)的方法，突出了重點(diǎn)工作和重點(diǎn)開支項目，合理安排經(jīng)費(fèi)支出，提高了資金使用效益，克服了大手大腳和鋪張浪費(fèi)的做法，對經(jīng)費(fèi)使用從嚴(yán)控制，從而使得有限的資金用在刀刃上，保證了我院各項工作的順利進(jìn)行和檢察事業(yè)的發(fā)展。此外，我院還加強(qiáng)了對財務(wù)管理的監(jiān)督機(jī)制，院財務(wù)定期通報全院各類經(jīng)費(fèi)的開支情況，并自覺接受財政、審計、紀(jì)檢監(jiān)察和有關(guān)部門的監(jiān)督。通過我們的不斷努力，我院的財務(wù)工作未出現(xiàn)任何差錯及違規(guī)事故，并得到州財政及州會計核算中心的一致好評。
二、加強(qiáng)外部聯(lián)系，力爭得到最大支持。
在加強(qiáng)內(nèi)部管理，做好“節(jié)流”工作的同時，我院還積極“開源”，不定期的向州委、州政府、上級檢察機(jī)關(guān)及州財政局匯報工作，由檢察長及主管財務(wù)的副檢察長親自跑經(jīng)費(fèi)，如實(shí)反映我院經(jīng)費(fèi)緊張的困境，使黨委、政府能更多的了解我院的難處，以得到他們的理解和支持，從而爭取較多的預(yù)算資金和各種專項資金。同時為了保證我院各項工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)及全院干警的切身利益，我們還積極協(xié)調(diào)與醫(yī)療保險中心、養(yǎng)老保險中心、住房公積金管理中心等相關(guān)單位的關(guān)系，并做好聯(lián)系工作，以保障干警應(yīng)該享受的福利待遇能夠得到保障。
三、做好上下銜接工作，保證各項工作順利開展。
由于我院處于省院和基層院的中間環(huán)節(jié)，在做好我院財務(wù)工作的.同時，我們還認(rèn)真做好了向上級院的匯報工作和對下級院的指導(dǎo)工作。每年我院都認(rèn)真做好省院布置的年度報表編制任務(wù)，并且對下級院的年度報表編制工作進(jìn)行認(rèn)真負(fù)責(zé)的指導(dǎo)，以使得我州檢察機(jī)關(guān)的報表能真實(shí)的反映出我州檢察機(jī)關(guān)經(jīng)費(fèi)開支的實(shí)際情況，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供真實(shí)可靠的依據(jù)，近幾年來，我院財務(wù)報表的編制質(zhì)量大大提高，財務(wù)報表編制人員多次獲得省院財務(wù)報表編報先進(jìn)個人。我院還積極配合省院進(jìn)行各項經(jīng)費(fèi)調(diào)研工作，2018年，認(rèn)真完成了省院布置的全省檢察機(jī)關(guān)經(jīng)費(fèi)調(diào)查報表，并寫出了質(zhì)量較高的經(jīng)費(fèi)調(diào)研文章。此外，我院財務(wù)還不定期的主動與省院財務(wù)就服裝款等款項進(jìn)行對帳，以保證各項工作的順利開展。
檢察機(jī)關(guān)工作方案篇七
按照縣人大常委會的工作安排，x月上旬至x月中旬，在x副主任的帶領(lǐng)下，我們對縣人民檢察院的法律監(jiān)督工作情況進(jìn)行了專題調(diào)研。先后走訪了縣人民檢察院、公安局、看守所、拘留所等單位，召開座談會，聽取了縣人民檢察院的專題匯報和相關(guān)部門負(fù)責(zé)人、部分人大代表、法律工作者的意見建議，赴xx、xx檢察院參觀學(xué)習(xí)了先進(jìn)經(jīng)驗，全面了解檢察院的法律監(jiān)督工作情況?，F(xiàn)報告如下：
法律監(jiān)督工作是憲法、人民檢察院組織法賦予檢察機(jī)關(guān)的一項重要職能。x**年以來，縣人民檢察院牢固樹立“立檢為公，執(zhí)法為民”理念，緊緊圍繞“強(qiáng)化法律監(jiān)督，維護(hù)公平正義”主題，切實(shí)加強(qiáng)法律監(jiān)督能力建設(shè)，全面履行法律監(jiān)督職能，為全縣的經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展、和諧穩(wěn)定提供了強(qiáng)有力的司法保障。
(一)法律監(jiān)督工作有力，公平正義得到維護(hù)?？h人民檢察院針對群眾關(guān)注的司法不公、執(zhí)法不嚴(yán)、徇私枉法等重點(diǎn)、熱點(diǎn)問題，不斷加大法律監(jiān)督力度，做了大量扎實(shí)有效的工作：一是加強(qiáng)了刑事立案和偵查活動監(jiān)督。通過立案監(jiān)督，有效防止和糾正有案不立、有罪不究、以罰代刑和不該立案而立案等執(zhí)法不嚴(yán)問題，通過審查批捕、審查起訴、適時介入偵查活動等形式，依法對公安機(jī)關(guān)的偵查活動實(shí)施法律監(jiān)督，防止錯捕錯訴、漏捕漏訴，確保案件不枉不縱。x年以來，對公安機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)立案而未立案的，依法監(jiān)督立案x件x人;審查批準(zhǔn)逮捕x件x人，審查提起公訴x件x人。對應(yīng)當(dāng)提請逮捕、起訴而未提請的，建議追捕x人、追訴x人;對不涉嫌犯罪的，建議撤回報捕x人、撤回移送起訴x件x人;書面糾正偵查違法行為x次。二是加強(qiáng)了審判活動監(jiān)督。通過提起抗訴、發(fā)出《檢察建議》等形式，依法對人民法院的刑事和民事審判活動和行政訴訟活動實(shí)施法律監(jiān)督。對認(rèn)為確有錯誤的刑事判決、裁定提起抗訴x件，改判率為x%，依法受理并立案復(fù)查當(dāng)事人不服法院刑事判決、裁定的申訴案件x件，經(jīng)審查原審判決、裁定適用法律正確，量刑恰當(dāng)，依法答復(fù)并做好申訴人的.服判息訴工作，書面糾正刑事審判違法行為x次;依法受理民事行政申訴案件x件，審查立案x件，對認(rèn)為確有錯誤的民事、行政裁判建議提請抗訴x件，再審改判率為x%，提出再審檢察建議x件，工作性檢察建議x件，檢察建議均得到采納。三是加強(qiáng)了刑罰執(zhí)行和監(jiān)管活動的監(jiān)督。書面糾正刑罰執(zhí)行和監(jiān)管活動中的違法行為x次，提出檢察建議x次;糾正脫管、漏管行為x人次，督促收監(jiān)執(zhí)行x人次;依法建議減刑x人，依法辦理在押人員控告、舉報、申訴和刑期折抵錯誤案件，書面糾正羈押期限錯誤x次。四是加強(qiáng)了國家工作人員履職情況監(jiān)督。注重發(fā)現(xiàn)和查辦濫用公權(quán)背后隱藏的貪贓枉法、假公濟(jì)私等職務(wù)犯罪行為，為經(jīng)濟(jì)建設(shè)、社會發(fā)展保駕護(hù)航。共查辦國家工作人員職務(wù)犯罪案件x件x人，為國家挽回經(jīng)濟(jì)損失x余萬元。
(二)隊伍建設(shè)得到加強(qiáng)，監(jiān)督能力不斷提升?？h人民檢察院堅持以提高檢察官素質(zhì)為目標(biāo)，持之以恒地狠抓法律監(jiān)督能力建設(shè)。一是抓理念轉(zhuǎn)變，強(qiáng)化法律監(jiān)督意識。深入開展社會主義法制理念、政法干警核心價值觀、檢察職業(yè)道德等教育活動，樹立“公正、和諧、精細(xì)”三大理念，強(qiáng)化法律監(jiān)督意識，增強(qiáng)了檢察干警依法監(jiān)督的責(zé)任感和使命感。二是抓學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提升執(zhí)法辦案能力。圍繞“崗位能力”和“創(chuàng)新能力”，分批次組織干警開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)和崗位練兵活動。將法學(xué)專家教授“請進(jìn)來”開展新刑訴法、新民訴法系列專題講座，組織干警“走出去”，到著名高校學(xué)習(xí)深造，提升干警人文素養(yǎng)和綜合素能。三是抓人才培養(yǎng)，建設(shè)優(yōu)秀檢察隊伍?？h檢察院從檢察事業(yè)跨越發(fā)展的需求出發(fā)，著力培訓(xùn)高素質(zhì)的專家型、專門型人才，制定實(shí)施“x青年人才培養(yǎng)計劃”，努力提高檢察干警的法律監(jiān)督水平。目前縣檢察院在職干警x人中，具有大學(xué)本科以上學(xué)歷的達(dá)x人，有x人取得碩士學(xué)位，x人通過國家司法考試，x名干警納入全市檢察系統(tǒng)人才庫，x人次被市檢察院記功嘉獎。
(三)監(jiān)督機(jī)制有創(chuàng)新，內(nèi)部監(jiān)督有制約。
縣人民檢察院堅持結(jié)果監(jiān)督與過程監(jiān)督、個案監(jiān)督與類案監(jiān)督、日常監(jiān)督與專項監(jiān)督相結(jié)合，注重法律監(jiān)督工作的機(jī)制建設(shè)與創(chuàng)新。在全市率先建立“在押人員未決羈押表現(xiàn)評鑒制度”，充分保障了在押人員的人權(quán)，有效遏制了“牢頭獄霸”現(xiàn)象。在全市率先出臺《行政執(zhí)法檢察監(jiān)督實(shí)施意見(試行)》，加強(qiáng)了行政執(zhí)法的法律監(jiān)督，受到了高檢院的高度肯定。在全市率先試行擴(kuò)大人民監(jiān)督員的監(jiān)督范圍，在規(guī)范干警執(zhí)法、提高案件質(zhì)量等方面取得了良好效果。設(shè)立基層檢務(wù)聯(lián)絡(luò)室，制定“檢務(wù)聯(lián)絡(luò)室化解矛盾工作辦法”，將法律監(jiān)督觸角延伸到農(nóng)村基層，為維護(hù)社會穩(wěn)定發(fā)揮了積極作用。
縣人民檢察院在監(jiān)督別人的同時，也注重建立健全內(nèi)部監(jiān)督制約機(jī)制，依法接受人大監(jiān)督和法院、公安的制約，促進(jìn)公正執(zhí)法。一是加強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)督制約。認(rèn)真落實(shí)《關(guān)于加強(qiáng)檢察機(jī)關(guān)內(nèi)部監(jiān)督工作的意見》，強(qiáng)化各業(yè)務(wù)部門相互之間的監(jiān)督制約，通過辦理職務(wù)犯罪案件舉報、偵查、批捕、起訴不同訴訟環(huán)節(jié)的相互監(jiān)督，及時發(fā)現(xiàn)和糾正執(zhí)法工作中存在的問題。在偵查職務(wù)犯罪案件過程中，全面推行訊問犯罪嫌疑人全程錄音錄像、慎用監(jiān)視居住措施、規(guī)范贓款贓物處理、保障律師會見當(dāng)事人等舉措，有效防止職務(wù)犯罪偵查工作中不規(guī)范、不文明現(xiàn)象的發(fā)生。二是自覺接受人大、政協(xié)及社會各界監(jiān)督。在依法向人代會報告年度檢察工作的基礎(chǔ)上，重要工作、交辦信訪案件主動向人大常委會匯報。邀請人大代表、政協(xié)委員視察工作、觀摩庭審，認(rèn)真辦理人大代表的意見建議。聘請廉政監(jiān)督員，深化檢察長接待日活動，開通檢察長電子信箱，完善網(wǎng)絡(luò)輿情核查反饋制度，發(fā)揮社會各界對檢察工作的監(jiān)督和決策咨詢作用，促進(jìn)了法律監(jiān)督工作的公開透明。三是認(rèn)真開展人民監(jiān)督員制度試點(diǎn)工作。從社會各界聘請了一批人民監(jiān)督員，并賦予他們更大的監(jiān)督權(quán)，對檢察機(jī)關(guān)自偵案件進(jìn)行監(jiān)督，把辦理職務(wù)犯罪的關(guān)鍵環(huán)節(jié)置于人民群眾的監(jiān)督之下，從制度上保證職務(wù)犯罪偵查權(quán)、起訴權(quán)的正確行使。四是依法接受人民法院、公安機(jī)關(guān)的制約。按照分工負(fù)責(zé)、互相配合、互相制約的規(guī)定，在依法履行職責(zé)和加強(qiáng)與有關(guān)部門配合時，自覺接受制約。如對不批捕、不起訴的案件，公安機(jī)關(guān)要求復(fù)議的，另行指派辦案人員復(fù)議。
經(jīng)過調(diào)研，我們認(rèn)為縣人民檢察院法律監(jiān)督工作成績顯著，但也還存在一些不足和困難，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：
(一)法律監(jiān)督的意識有待增強(qiáng)。
在調(diào)研中發(fā)現(xiàn)，無論是監(jiān)督者或是被監(jiān)督者，對檢察機(jī)關(guān)法律監(jiān)督的意識都有待進(jìn)一步增強(qiáng)。一方面，少數(shù)檢察干警對憲法和法律賦予檢察機(jī)關(guān)法律監(jiān)督的職責(zé)缺乏全面正確的認(rèn)識。一是認(rèn)為自己的主要職責(zé)是辦案，只要辦好自己的案件就可以了，對其它方面的監(jiān)督可有可無。二是認(rèn)為現(xiàn)行法律對某些法律監(jiān)督規(guī)定得不完善、不科學(xué)，缺乏具體的措施，即使監(jiān)督起來也是流于形式，收不到監(jiān)督的實(shí)效，對法律監(jiān)督的信心不足。三是存在畏難情緒，有的檢察干警怕監(jiān)督多了影響部門關(guān)系和人際關(guān)系，而不敢大膽開展法律監(jiān)督工作。另一方面，由于監(jiān)督氛圍還不夠濃厚，有的部門對檢察機(jī)關(guān)法律監(jiān)督的重要性認(rèn)識不夠到位，自覺接受并積極配合監(jiān)督的意識不強(qiáng)，思想上存在監(jiān)督就是挑刺找麻煩，有的對檢察意見的辦理存在消極應(yīng)付現(xiàn)象，在一定程度上影響法律監(jiān)督職能作用的充分發(fā)揮。
(二)法律監(jiān)督的方式方法有待改進(jìn)。
一是法律監(jiān)督工作開展還較為被動。行政執(zhí)法與刑事司法銜接機(jī)制及外部協(xié)調(diào)配合機(jī)制建設(shè)步伐不快，監(jiān)督渠道和信息溝通不夠暢通，以致監(jiān)督線索來源不多、監(jiān)督信息掌握不全、同步監(jiān)督乏力。二是監(jiān)督方式比較單一。開展立案監(jiān)督和偵查監(jiān)督總體上依賴于偵查機(jī)關(guān)的移送材料，監(jiān)督視野較為狹窄，主觀能動性發(fā)揮不盡理想。三是監(jiān)督力度有待加強(qiáng)。受公檢法三家的業(yè)務(wù)考核指標(biāo)限制，客觀上使監(jiān)督雙方的利益發(fā)生沖突，被監(jiān)督單位難免存在抵觸情緒，影響法律監(jiān)督取得實(shí)效。
(三)法律監(jiān)督的能力水平有待提升。
一是干警素質(zhì)有待進(jìn)一步提升。近幾年來，檢察隊伍的人員知識年齡結(jié)構(gòu)有了很大改善，但相比當(dāng)前檢察工作的任務(wù)要求來說仍有差距，特別是一些新進(jìn)年輕干警的監(jiān)督能力水平和經(jīng)驗不夠，對執(zhí)法、司法活動中的違法問題不能及時發(fā)現(xiàn)，或者有所發(fā)現(xiàn)但提出的監(jiān)督意見、抗訴質(zhì)量不高，導(dǎo)致一些錯案和違法問題沒有得到及時糾正。二是辦理的部分案件的社會效果還不夠理想。刑事、民事、行政抗訴案件數(shù)量總體偏少，監(jiān)督效果不明顯，對簡易程序案件、職務(wù)犯罪案件、刑事附帶民事案件以及審判活動的監(jiān)督都還比較薄弱。三是案多人少的矛盾仍然制約著監(jiān)督工作的開展。
(一)加大法律監(jiān)督力度，不斷提高監(jiān)督質(zhì)量。
繼續(xù)強(qiáng)化法律監(jiān)督職能，加大對立案監(jiān)督、審判監(jiān)督和刑罰執(zhí)行監(jiān)督的工作力度。一是要全方位開展刑事訴訟、民事訴訟和行政訴訟監(jiān)督，著力改變民事審判監(jiān)督相對薄弱的狀況。二是著力監(jiān)督對嚴(yán)重刑事犯罪和破壞市場經(jīng)濟(jì)秩序犯罪該立案而不立案、有罪不究、以罰代刑等問題。三是著力監(jiān)督偵查活動中違反法定程序、侵犯訴訟參與人合法權(quán)益等問題。四是著力監(jiān)督刑罰的執(zhí)行及監(jiān)管，依法糾正違法減刑、假釋、保外就醫(yī)等問題，做好糾防超期羈押工作。五是進(jìn)一步加大抗訴力度，提高抗訴質(zhì)量，依法監(jiān)督糾正確有錯誤的判決、裁定。六是進(jìn)一步加強(qiáng)自偵案件的監(jiān)督，做到依法辦案，保障人權(quán)。七是針對人民群眾反映突出的執(zhí)法不嚴(yán)，司法不公等問題，開展必要的專項監(jiān)督活動，切實(shí)維護(hù)公民的合法權(quán)益。八是嚴(yán)肅查辦職務(wù)犯罪案件，堅決糾正和查處侵害公民人身權(quán)利和民主權(quán)利的違法犯罪行為，維護(hù)司法公正，彰顯社會正義。
(二)深入推進(jìn)機(jī)制創(chuàng)新，不斷增強(qiáng)監(jiān)督實(shí)效。
我國三大訴訟法對檢察機(jī)關(guān)法律監(jiān)督工作規(guī)定得過于原則和空泛，這也不同程度地導(dǎo)致了法律監(jiān)督工作的難度。對此，縣檢察院要從制約司法公正的重點(diǎn)環(huán)節(jié)和人民群眾反映強(qiáng)烈的突出問題入手，繼續(xù)創(chuàng)新符合法律規(guī)定的有效機(jī)制，圍繞縣委工作大局來開展法律監(jiān)督工作。健全完善檢察機(jī)關(guān)對立案、偵查、審判和刑罰執(zhí)行的監(jiān)督制度，加大檢察工作改革創(chuàng)新力度，不斷創(chuàng)新觀念、創(chuàng)新機(jī)制、創(chuàng)新工作。完善執(zhí)法責(zé)任制和錯案責(zé)任追究制，對執(zhí)法不嚴(yán)、司法不公等行為要加大追究力度。自覺地接受縣委的領(lǐng)導(dǎo)x縣人大及其常委會的監(jiān)督。繼續(xù)完善訊問職務(wù)犯罪嫌疑人全程同步錄音錄像制度，推行當(dāng)事人權(quán)利義務(wù)告知制度，深化檢務(wù)公開。加強(qiáng)對制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，保證各項制度規(guī)范落實(shí)到每一個執(zhí)法環(huán)節(jié)，把執(zhí)法活動納入制度的有效約束之中。正確處理公安、檢察、審判、司法、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的關(guān)系，既要分工負(fù)責(zé)，又要互相配合、互相制約，做到監(jiān)督中有配合、配合中有監(jiān)督，嚴(yán)格公正執(zhí)法、暢通訴訟渠道，提高監(jiān)督實(shí)效。
(三)加強(qiáng)隊伍專業(yè)化建設(shè)，不斷提升監(jiān)督能力。
法律監(jiān)督是憲法和法律賦予檢察機(jī)關(guān)的神圣職責(zé)，法律監(jiān)督工作的好壞，直接關(guān)系到法律的尊嚴(yán)，也是衡量檢察機(jī)關(guān)工作的重要標(biāo)志。而當(dāng)前，刑事犯罪案件仍處高發(fā)階段，導(dǎo)致縣檢察院干警客觀上忙于辦案，忽視了監(jiān)督工作。建議縣檢察院要繼續(xù)加強(qiáng)檢察隊伍建設(shè)，依靠縣委、縣人大x縣政府的支持，著力解決經(jīng)費(fèi)不足、人才短缺、檢察官斷層等問題，調(diào)整和充實(shí)檢察隊伍，并保持相對穩(wěn)定。要健全人才培養(yǎng)機(jī)制，繼續(xù)優(yōu)化并落實(shí)青年人才培養(yǎng)計劃，努力克服重辦案、輕監(jiān)督，重配合、輕制約的觀念?？沙浞掷檬袃?nèi)高校資源，邀請那些既有較高理論水平，又有豐富司法實(shí)踐經(jīng)驗的師資力量開展法律職業(yè)培訓(xùn)，努力提高青年干警政治思想和檢察業(yè)務(wù)素質(zhì)，建設(shè)一支敢于監(jiān)督、善于監(jiān)督、依法監(jiān)督的檢察官隊伍，促進(jìn)檢察機(jī)關(guān)有效履行法律監(jiān)督職能。
(四)強(qiáng)化基層基礎(chǔ)工作，不斷優(yōu)化監(jiān)督環(huán)境。
進(jìn)一步廣泛宣傳黨的群眾路線，中國特色社會主義檢察制度和檢察機(jī)關(guān)職能，讓群眾明白法律監(jiān)督是什么、誰來監(jiān)督、怎樣監(jiān)督、群眾如何參與等問題，積極爭取社會各界對法律監(jiān)督工作的理解和支持，為檢察機(jī)關(guān)履行法律監(jiān)督職能奠定堅實(shí)的群眾基礎(chǔ)。進(jìn)一步深化人民監(jiān)督員制度和檢務(wù)公開制度，增強(qiáng)法律監(jiān)督工作的透明度和公信力。進(jìn)一步完善檢察權(quán)內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制，推行檢務(wù)督察制度，細(xì)化執(zhí)法責(zé)任查究制度，保障法律監(jiān)督活動規(guī)范進(jìn)行。進(jìn)一步健全科學(xué)的法律監(jiān)督工作考核機(jī)制，合理運(yùn)用考核結(jié)果，充分調(diào)動干警工作積極性。進(jìn)一步做到檢力下沉，不斷延伸檢察觸角，開闊監(jiān)督視野，創(chuàng)新監(jiān)督思路，拓展監(jiān)督渠道，推進(jìn)法律監(jiān)督工作上臺階、上水平。
檢察機(jī)關(guān)工作方案篇八
今年來，本人在上級檢察機(jī)關(guān)和本院黨組織的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真學(xué)習(xí)毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”和黨的中國共產(chǎn)黨第十七次全國代表大會精神，按照“公正執(zhí)法、加強(qiáng)監(jiān)督、依法辦案、從嚴(yán)治檢、服務(wù)大局”二十字工作方針的整體要求，認(rèn)真進(jìn)行社會主義法治理念教育，以構(gòu)建和諧為首要任務(wù)，制定計劃，完善制度，注重學(xué)習(xí)，調(diào)整思路。今年本人擔(dān)任辦公室負(fù)責(zé)人，辦公室工作取得一定成績。
今年我一直任辦公室負(fù)責(zé)人，主要負(fù)責(zé)本院后勤管理工作。檢察機(jī)關(guān)后勤管理是集行政事務(wù)管理和后勤服務(wù)保障于一體的綜合性工作，是檢察工作的順利進(jìn)行和檢察職能的充分發(fā)揮的保證，是檢察機(jī)關(guān)履行法律監(jiān)督職能的保障平臺。檢察后勤及財務(wù)管理工作不僅要為廣大檢察干警的衣、食、住、行提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，保證檢察人員的正常工作，也要為人民群眾到檢察院解決訴訟創(chuàng)造一個良好的環(huán)境。因此，檢察后勤管理工作搞得好與否直接影響到全院干警的工作積極性、工作效率以及檢察工作的質(zhì)量。本人任辦公室負(fù)責(zé)人之后，針對辦公室的職能及其特點(diǎn)開展工作：
(一)針對綜合性開展工作。
后勤服務(wù)中心具體擔(dān)負(fù)著全院的財務(wù)、統(tǒng)計、車輛、服裝、基建、
辦公用品、食堂、水電、安全、衛(wèi)生綠化等管理服務(wù)職責(zé)。針對業(yè)務(wù)項目紛繁、涉及面廣的特點(diǎn)，把各項業(yè)務(wù)分為三大線條，由專人負(fù)責(zé)管理工作，并由我負(fù)責(zé)抓落實(shí)完成。
后勤管理部門是全院正常運(yùn)轉(zhuǎn)的能量保障平臺，必須不折不扣地為上下左右、四面八方服務(wù)。主要從“五大”服務(wù)開展工作：一是為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)，做到領(lǐng)導(dǎo)工作到哪里，后勤服務(wù)工作就延伸到哪里;二是為干警服務(wù)，為了讓干警們?nèi)硇牡赝度霗z察業(yè)務(wù)工作，圓滿完成各項工作，為全院干警的衣、食、住、行提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù);三是為機(jī)關(guān)服務(wù)，積極籌措資金，改善我院辦公、辦案條件，美化我院環(huán)境;四是為內(nèi)部各部門服務(wù)，管好全院的財、物，確保各業(yè)務(wù)部門工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn);五是為人民服務(wù)，堅持為人民群眾來檢察院訴訟創(chuàng)造一個良好的環(huán)境。
(三)針對復(fù)雜性開展工作。
檢察院的后勤管理工作是一項系統(tǒng)的、復(fù)雜的社會工程。工作本無巨細(xì)，頭緒繁多。檢察業(yè)務(wù)所需的交通、通訊、器材裝備等物資保障以及全體干警的生活，樣樣都要細(xì)心考慮周全、精心安排，稍有疏漏，就會影響檢察業(yè)務(wù)工作的正常開展和檢察人員辦案的情緒。所以應(yīng)盡心盡力做好“五大”服務(wù)，處理好本院內(nèi)部各科室、局、隊的關(guān)系，協(xié)調(diào)好檢察院與外部諸多方面的關(guān)系。
(四)針對制度性開展工作。
檢察院的后勤管理工作中，財務(wù)制度是各項制度的重中之重，我時刻堅持開源節(jié)流的原則，多開源，把有限的資金用到點(diǎn)子上。嚴(yán)格審核每筆開支，嚴(yán)把財務(wù)開支關(guān)，通過有效的制度管理，以最小的投入，最低物質(zhì)消耗，取得最大的效益，實(shí)現(xiàn)“財盡其力，物盡其用”，最大限度地滿足檢察機(jī)關(guān)工作條件和生活條件的需要。強(qiáng)化人人為我，我為人人的服務(wù)意識，一切開支服從、服務(wù)于檢察工作大局。
帶領(lǐng)辦公室全體干警認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的中國共產(chǎn)黨第十七次全國代表大會會議精神和“科學(xué)發(fā)展觀”的重要精神，深刻領(lǐng)會其精神實(shí)質(zhì)，落實(shí)行動，加強(qiáng)自身的思想建設(shè)，認(rèn)真做好本職工作，努力培養(yǎng)一批想干事、能干事、干成事的后勤保障人才，全面提高后勤管理隊伍的組織能力、管理能力、參謀助手、服務(wù)能力，努力打造一支“懂經(jīng)濟(jì)、會管理、能協(xié)調(diào)、肯吃苦、潔自身”的復(fù)合型后勤管理隊伍，培養(yǎng)干警穩(wěn)重、踏實(shí)、仔細(xì)的工作作風(fēng)。
(一)辦公室的各項管理業(yè)務(wù)開展還不平衡，對基層檢察院后勤管理的思考探索還不夠深。
(二)管理的科學(xué)化、程序化和法制化，還有待進(jìn)一步深化。
檢察機(jī)關(guān)工作方案篇九
xx機(jī)關(guān)、單位組織涉密人員簽定保密承諾書，此次保密承諾書簽定活動是為了進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)涉密人員的保密教育和管理，提高保密意識，強(qiáng)化保密責(zé)任，落實(shí)涉密人員的保密法律義務(wù)，確保國家秘密安全。
涉密人員在了解有關(guān)保密法規(guī)制度，知悉應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的保密義務(wù)和法律責(zé)任的前提下，做出以下承諾：
1、認(rèn)真遵守國家保密法律、法規(guī)和規(guī)章制度，履行保密義務(wù)，不提供虛假個人信息，自愿接受保密審查。
2、不違規(guī)記錄、存儲、復(fù)制國家秘密信息，不違規(guī)留存國家秘密載體；不以任何方式泄露所接觸和知悉的國家秘密；未經(jīng)單位審查批準(zhǔn)，不擅自發(fā)表涉及未公開工作內(nèi)容的文章、著述；離崗時，自愿接受脫密期管理，簽訂保密承諾書。
3、涉密崗位的相關(guān)人員要進(jìn)行保密知識教育，要求涉密人員帶頭履行承諾，帶頭學(xué)習(xí)保密知識，掌握保密技能，真正做到懂保密、會保密、善保密。
4、《保密承諾書》簽訂后，將建立保密承諾檔案，保密承諾執(zhí)行情況納入干部年度考核內(nèi)容，對不履行保密義務(wù)的將依法依紀(jì)追究責(zé)任。
違反以上承諾，自愿承擔(dān)黨紀(jì)、政紀(jì)責(zé)任和法律后果。
承諾人簽名:。
檢察機(jī)關(guān)工作方案篇十
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
這次會議是經(jīng)市院黨組研究召開的一次重要會議，主要任務(wù)是深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記重要講話和全國“兩會”精神以及高檢院、省委、省院、市委相關(guān)部署，聽取各縣區(qū)院上半年工作情況匯報，分析形勢、明確任務(wù)，交流經(jīng)驗、取長補(bǔ)短，推動下半年檢察工作深入開展。
公益訴訟在服務(wù)打贏脫貧攻堅戰(zhàn)、深化軍地檢察協(xié)作方面邁出了新步伐；
很多縣區(qū)院的工作有發(fā)展、有創(chuàng)新，形成了自己的特色經(jīng)驗，“一院一新”活動不斷深化拓展，這些經(jīng)驗和做法值得我們很好的總結(jié)鞏固深化，形成×的特色品牌，進(jìn)一步提高我們的工作質(zhì)量和水平，推進(jìn)全市檢察工作持續(xù)向前發(fā)展。下面，我講幾點(diǎn)意見：
一、強(qiáng)化“黨”的意識，把黨的絕對領(lǐng)導(dǎo)貫徹檢察工作全過程。
中國特色社會主義最本質(zhì)的特征是中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，中國特色社會主義制度的最大優(yōu)勢是中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)。習(xí)近平總書記指出：“黨政軍民學(xué)，東西南北中，黨是領(lǐng)導(dǎo)一切的，是最高的政治領(lǐng)導(dǎo)力量”。新冠肺炎疫情發(fā)生以來，正是由于黨中央的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，各級黨組織和全體黨員的無私奉獻(xiàn)，疫情形勢得到了迅速扭轉(zhuǎn)，疫情防控工作取得了重大戰(zhàn)略成果。歷史已經(jīng)證明并將繼續(xù)證明，黨的領(lǐng)導(dǎo)是做好黨和國家各項工作的根本保證。全市檢察機(jī)關(guān)要自覺從維護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)的高度，始終以政治建設(shè)為首要任務(wù)，增強(qiáng)四個意識、堅定四個自信、做到兩個維護(hù)，嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，主動提高政治能力，始終同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
有的院黨組會召開不規(guī)范，“三重一大”集體決策制度落實(shí)不到位；
有的院班子不善于抓大事謀全局，對上級決策部署學(xué)習(xí)貫徹不深入不充分，推動落實(shí)不到位。黨支部規(guī)范化建設(shè)存在差距。通過檢查支部學(xué)習(xí)手冊，“三會一課”、民主評議黨員、黨支部書記述職等制度都沒有得到很好的落實(shí)。
上述這些問題，雖然是局部性，但有的問題性質(zhì)惡劣，反映出有的領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部在政治建設(shè)上麻木。問題是表象，根源在于思想，關(guān)鍵在于黨組班子。必須高度重視起來，認(rèn)真加以整改。重點(diǎn)抓好三個方面。
按照省院、市委要求，積極主動將黨的領(lǐng)導(dǎo)主張和重大決策部署轉(zhuǎn)化為具體工作措施，轉(zhuǎn)化為服務(wù)發(fā)展、護(hù)航奧運(yùn)、維護(hù)穩(wěn)定的實(shí)際成效。
二是要深入學(xué)習(xí)貫徹全國“兩會”精神。要原原本本學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記在全國“兩會”期間系列重要講話精神，學(xué)習(xí)全國“兩會”精神，自覺在黨和國家工作大局下想問題、做工作，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)、積極主動作為，全力保障全國“兩會”確定的目標(biāo)任務(wù)落實(shí)落地。在以習(xí)近平同志為核心的黨中央堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，《中華人民共和國民法典》經(jīng)十三屆全國人大三次會議審議通過并頒布實(shí)施?！睹穹ǖ洹肥切轮袊闪⒁詠淼谝徊恳浴胺ǖ洹泵姆?，是新時代我國社會主義法治建設(shè)的重大成果，具有里程碑意義。要充分認(rèn)識頒布實(shí)施《民法典》的重大意義，以高度的政治自覺、法治自覺和檢察自覺，帶頭學(xué)習(xí)宣傳《民法典》，帶頭貫徹實(shí)施《民法典》?！猎隆寥?，中央政治局就“切實(shí)實(shí)施《民法典》”舉行了集體學(xué)習(xí)，習(xí)近平總書記專門強(qiáng)調(diào)“要加強(qiáng)民事檢察工作”。全市檢察機(jī)關(guān)要堅決貫徹習(xí)近平總書記重要指示精神，以保障《民法典》切實(shí)實(shí)施為重點(diǎn)，加強(qiáng)對民事司法活動的監(jiān)督，暢通司法救濟(jì)渠道，健全對不服生效民事裁判申訴的受理、審查機(jī)制，加大監(jiān)督力度。針對民間借貸、以物抵債、企業(yè)破產(chǎn)等領(lǐng)域，為獲取非法利益，而虛構(gòu)事實(shí)打“假官司”的問題，深入開展民事虛假訴訟專項監(jiān)督，著力維護(hù)訴訟秩序和司法權(quán)威。針對人民群眾反映強(qiáng)烈的執(zhí)行難等問題，要切實(shí)加強(qiáng)民事執(zhí)行活動監(jiān)督，對明顯超標(biāo)的執(zhí)行、消極執(zhí)行、選擇性執(zhí)行、隨意處置被執(zhí)行財產(chǎn)等，及時提出檢察建議。要加強(qiáng)對民事非訴法律文書執(zhí)行中違法情況的監(jiān)督，從源頭上促進(jìn)仲裁和公證嚴(yán)格依法規(guī)范進(jìn)行。對農(nóng)民工、貧困群眾等民生領(lǐng)域提起訴訟維護(hù)自己合法權(quán)益的，加大支持起訴力度，體現(xiàn)司法溫度。要認(rèn)真貫徹落實(shí)高檢院、省院要求，將《民法典》的精神內(nèi)涵、基本理念融入檢察機(jī)關(guān)司法辦案中，貫穿法律監(jiān)督全過程，聚焦實(shí)施《民法典》“四大檢察”綜合發(fā)力，加強(qiáng)精準(zhǔn)監(jiān)督，努力提高運(yùn)用《民法典》維護(hù)人民權(quán)益、化解矛盾糾紛、促進(jìn)社會和諧穩(wěn)定的能力和水平。
三是要進(jìn)一步加強(qiáng)全市檢察機(jī)關(guān)黨建工作。習(xí)近平總書記指出，“機(jī)關(guān)黨的建設(shè)是機(jī)關(guān)建設(shè)的根本保證”，×檢察長強(qiáng)調(diào)，“講政治、抓黨建和強(qiáng)業(yè)務(wù)必須融為一體”。所有黨員領(lǐng)導(dǎo)干部必須認(rèn)識到，自己首先是黨組成員、黨員，然后才有院領(lǐng)導(dǎo)、主任、科長等法律、行政職務(wù)。不抓黨建，就違背了黨章規(guī)定的基本責(zé)任，首先就不是一名合格的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，也不可能是稱職的院領(lǐng)導(dǎo)、部門領(lǐng)導(dǎo)。要以“黨支部規(guī)范化建設(shè)年”活動為抓手，強(qiáng)化黨支部政治功能，充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用。市院基層建設(shè)指導(dǎo)處要摸清全市檢察機(jī)關(guān)黨建工作底數(shù)，加強(qiáng)指導(dǎo)督導(dǎo)，壓實(shí)黨建主體責(zé)任。要參照省院做法，市院成立基層黨的建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組。抓黨建說到底是做人的工作，要結(jié)合每一項具體工作，結(jié)合每一名同志的思想動態(tài)、實(shí)際問題、切身利益去做，把黨建工作實(shí)化深化具體化，用真心、熱心提高黨建工作的吸引力，把廣大檢察干警凝聚在黨旗下，引領(lǐng)各項業(yè)務(wù)工作深入開展。
二、提升“干”的狀態(tài)，精準(zhǔn)服務(wù)全市大局。
×縣院從×：×降至×：×，降幅×，降幅最大。但部分縣區(qū)院對提升辦案質(zhì)效仍不夠重視，×個院退回補(bǔ)充偵查、延長審查起訴期間案件占比依然偏高，特別是×縣院×至×月受理案件×件，退查×件，延長審查起訴期限×件，“案-件比”指數(shù)高達(dá)×：×。從認(rèn)罪認(rèn)罰從寬適用來看，×至×月份×縣院、×縣院、×縣院適用率分別為×%、×%、×%，排名全市前三，×區(qū)院、×區(qū)院、×區(qū)院分別為×%、×%、×%，明顯低于全市×%的平均值。截至目前，全市兩級院組織業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)研判×次，其中市院×次，縣區(qū)院×次，×等×個縣區(qū)院還沒有進(jìn)行業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析研判，要抓緊補(bǔ)課。此外，今年以來，全市兩級院案卡信息錯填、漏填、亂填×件次，每一個不規(guī)范問題的背后都是不負(fù)責(zé)任。下步，全市兩級院要堅持問題導(dǎo)向，真抓實(shí)干，進(jìn)一步增強(qiáng)服務(wù)全市中心大局實(shí)效。
一是要堅定不移服務(wù)“六穩(wěn)”“六?！??！傲€(wěn)”“六保”是當(dāng)前全黨全國最重要的中心工作。全市檢察機(jī)關(guān)要主動找準(zhǔn)切入點(diǎn)，充分發(fā)揮檢察職能服務(wù)“六穩(wěn)”“六?！保邢蚴┎?、精準(zhǔn)發(fā)力。要堅決維護(hù)國家安全和社會大局穩(wěn)定，警醒、妥善辦理利用網(wǎng)絡(luò)造謠傳謠、抹黑攻擊、煽動顛覆等各類危害國家安全案件。要深化×專項斗爭，要以專項斗爭為牽引，突出打擊個人極端暴力犯罪以及強(qiáng)奸、拐賣婦女兒童等犯罪，維護(hù)良好社會秩序，決不讓嚴(yán)重暴力犯罪在疫后報復(fù)性反彈。要堅守“一個不放過、一個不湊數(shù)”的底線，高標(biāo)準(zhǔn)辦理上級督辦的重大案件，加快起訴進(jìn)度，積極推動建立長效長治機(jī)制，確保專項斗爭完美收官。要認(rèn)真辦理涉疫情案件，準(zhǔn)確把握疫情發(fā)展，嚴(yán)格把握案件尺度，依法維護(hù)疫情防控秩序。要進(jìn)一步加大服務(wù)民營經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展力度，“六穩(wěn)”“六?！标P(guān)鍵是保市場主體。只有企業(yè)“留得住”“活得好”，就業(yè)才能穩(wěn)，社會才能穩(wěn)。全市檢察機(jī)關(guān)要認(rèn)真落實(shí)市委、市政府“營商環(huán)境建設(shè)落實(shí)年”部署要求，以“三覆蓋四清零”“服務(wù)民營經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展專項行動”為抓手，審慎辦理涉企案件，為企業(yè)送法送服務(wù)，解決實(shí)際問題，為民營經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展?fàn)I造最佳營商環(huán)境。
二是要以更大力度打好“三大攻堅戰(zhàn)”。要貼近服務(wù)脫貧攻堅。一方面，深入開展貧困人口贍養(yǎng)和社會救助兜底保障依法監(jiān)督專項行動，堅決懲治扶貧領(lǐng)域職務(wù)犯罪，確保剩余人口全部按時脫貧。用足用好司法救助政策，對因案致貧、因案返貧的“應(yīng)救盡救”。另一方面，充分發(fā)揮兩級院駐村工作組的作用，千方百計、因地制宜、因人施策幫助群眾解決實(shí)際困難，鞏固脫貧成果。要深化服務(wù)污染防治。以保障“首都兩區(qū)”建設(shè)專項行動為主線，加強(qiáng)檢察機(jī)關(guān)與行政執(zhí)法機(jī)關(guān)聯(lián)動，完善案件信息共享機(jī)制，統(tǒng)一鑒定評估標(biāo)準(zhǔn)，建立案件辦理無縫對接體系。扎實(shí)開展“藍(lán)天、碧水、綠地、凈土”四大專項行動，協(xié)力打擊污染環(huán)境、非法采砂采礦、偷排廢水廢液或有毒有害氣體、盜伐濫伐林木、非法狩獵、非法破壞林地草原、非法占用農(nóng)用地等違法犯罪行為。完善生態(tài)環(huán)境公益訴訟機(jī)制，常態(tài)化對生態(tài)環(huán)境領(lǐng)域公益訴訟案件開展“回頭看”，做細(xì)做深做實(shí)“河長+檢察長”治理工作，下大力辦理一批在本地有影響有震動的生態(tài)環(huán)境領(lǐng)域公益訴訟案件。要精準(zhǔn)服務(wù)防范化解重大風(fēng)險。以持續(xù)推進(jìn)“三號檢察建議”落實(shí)為重點(diǎn),加強(qiáng)與公安、法院溝通聯(lián)系，統(tǒng)一司法辦案尺度，突出懲治金融犯罪、涉眾型經(jīng)濟(jì)犯罪，加大追贓挽損力度，及時發(fā)現(xiàn)并防范化解可能引發(fā)經(jīng)濟(jì)、社會風(fēng)險的苗頭問題。
三是要扎實(shí)推進(jìn)七個專項行動。七個專項行動是市院黨組緊扣全市大局作出的部署，是全市檢察機(jī)關(guān)保障全市大事要事的重要抓手。各縣區(qū)院要圍繞鞏固、深化、提升，持續(xù)推動七個專項行動見質(zhì)見效。鞏固，就是要強(qiáng)化問題導(dǎo)向，對照市院部署認(rèn)真回頭看，查漏補(bǔ)缺，采取通報、調(diào)度、督辦要賬等措施，加速推進(jìn)各項工作。深化，就是要強(qiáng)化目標(biāo)導(dǎo)向，研究謀劃深入推動有效舉措，層層壓實(shí)責(zé)任，辦理一批大局案、民生案、精品案，制發(fā)一批優(yōu)秀檢察建議，總結(jié)上報一批典型案例。提升，就是要強(qiáng)化結(jié)果導(dǎo)向，認(rèn)真總結(jié)工作經(jīng)驗做法，積極固根本、補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項，形成常態(tài)化機(jī)制，形成檢察機(jī)關(guān)服務(wù)中心大局的有效模式。
三、踐行“新”的理念，自覺擔(dān)當(dāng)憲法法律賦予職責(zé)。
×個院辦理了追捕案件，其他院仍沒有破零；
×區(qū)院追訴漏犯×人、×縣院追訴漏犯×人，居全市前兩名，×個院辦案數(shù)量仍然為零；
×個院審判程序監(jiān)督目前為零；
×四個縣區(qū)院截至目前未辦理執(zhí)行活動監(jiān)督案件；
提起行政公益訴訟空白，只有×個院辦理了×件民事附帶刑事公益訴訟案件；
辦理“等”外領(lǐng)域案件不夠多，全市共辦理×件，其中×件、×件、×件、×件、×件。從查辦職務(wù)犯罪工作來看，今年以來，全市兩級院共摸排線索×件，至今無一成案。從未成年人檢察工作來看，×個院在落實(shí)“一號檢察建議”、特殊制度、亮點(diǎn)工作創(chuàng)建、法治進(jìn)校園等工作開展較好，×個院工作開展較差。從檢察長接訪工作來看，×個院落實(shí)較好，檢察長接訪數(shù)量分別為×件、×件、×件，×個院“一把手”接訪數(shù)為零。從案件公開聽證工作來看，×區(qū)院×次，×縣院×次，×區(qū)院×次，其他縣區(qū)院全部為零。上述工作都是高檢院、省院部署的重點(diǎn)工作，是我們履職水平高低的具體體現(xiàn)。今天會后，各縣區(qū)院黨組要召開專門會議，全面梳理各項重點(diǎn)工作進(jìn)度，查漏補(bǔ)缺，拿出過硬措施，打通堵點(diǎn)，消除空白，把新司法理念落實(shí)到每一項工作中，推動各項重點(diǎn)工作實(shí)現(xiàn)突破。
一要狠抓刑事檢察三大監(jiān)督。充分發(fā)揮工作主動性，強(qiáng)化內(nèi)外協(xié)調(diào)，深挖細(xì)查漏罪漏犯，狠抓立案監(jiān)督、偵查活動監(jiān)督和審判活動監(jiān)督這三項與審查逮捕、審查起訴業(yè)務(wù)并駕齊驅(qū)的“主業(yè)”和“基本功”。
二要努力辦好民事檢察精品案件。選擇關(guān)乎大局、民生，具有引領(lǐng)價值和導(dǎo)向作用的典型案件，力爭抗訴一件促進(jìn)解決一個領(lǐng)域、一個地方、一個時期的司法理念、政策導(dǎo)向等問題，實(shí)現(xiàn)辦理一案治理一片的良好政治效果、法律效果、社會效果。
對違法的行政決定，有些要通過督促糾正，有些要經(jīng)過和解，最終實(shí)現(xiàn)案結(jié)事了政和。
四要推動公益訴訟檢察提質(zhì)擴(kuò)容。今年以來，全市檢察機(jī)關(guān)共發(fā)出訴前檢察建議×件，你所在的院發(fā)出了多少、采納率是多少、有多少沒有回復(fù)，各位“一把手”是否掌握，督促了沒有？要采取圓桌會議、公開送達(dá)等方式，進(jìn)一步做實(shí)做細(xì)。此外，×檢察長提出要積極穩(wěn)妥辦理安全生產(chǎn)、公共衛(wèi)生、生物安全、婦女兒童及殘疾人權(quán)益保護(hù)、網(wǎng)絡(luò)侵害、扶貧、文物和文化遺產(chǎn)保護(hù)等領(lǐng)域公益訴訟案件，各院要按照要求積極先行先試、穩(wěn)妥扎實(shí)辦理相關(guān)案件。
五要“沒完沒了”抓好“一號檢察建議”落實(shí)。要繼續(xù)跟進(jìn)、持續(xù)督導(dǎo)，把對孩子的保護(hù)做得更實(shí)更細(xì)。加強(qiáng)與團(tuán)委、婦聯(lián)、公安、教育等部門溝通聯(lián)系，推進(jìn)未成年被害人“一站式”詢問，努力構(gòu)建未成年人社會支持體系。嚴(yán)厲打擊侵害未成年人合法權(quán)益犯罪，針對拉攏、誘迫未成年人參與有組織犯罪的檢察政策要在辦案中嚴(yán)肅用起來。法治副校長工作要抓實(shí)，×縣院此項工作做的不錯，實(shí)現(xiàn)了全縣中小學(xué)全覆蓋，其他各院也要積極推進(jìn)，決不能只掛個名，這個方面檢察長要帶好頭。
六要推動建立入額院領(lǐng)導(dǎo)帶頭辦案機(jī)制。入額院領(lǐng)導(dǎo)要堅持帶頭辦理重大疑難復(fù)雜案件，親自閱卷，親自辦理，為全院干警樹立榜樣。各縣區(qū)院檢察長要認(rèn)真做好接訪工作，按照×檢察長提出的標(biāo)準(zhǔn)，每年都要辦兩三件、三四件。對上級批辦的信訪積案，檢察長要親自接訪、親自化解，全力解決群眾的操心事、煩心事、揪心事。
七要盡快實(shí)現(xiàn)查辦司法人員職務(wù)犯罪零突破。第五檢察部要克服畏難情緒，加大線索摸排核查力度，堅決避免應(yīng)立不立、應(yīng)查不查問題，切實(shí)提升成案率。我聽到了不少政法系統(tǒng)涉嫌職務(wù)犯罪的傳聞，包括檢察系統(tǒng)拿檢察權(quán)進(jìn)行交易的問題。各縣區(qū)院要積極提供案件線索，配合市院做好司法人員職務(wù)犯罪查辦工作。
八要加大推進(jìn)力度，實(shí)現(xiàn)年內(nèi)公開聽證各院、各業(yè)務(wù)條線全覆蓋。今年以來，×檢察長、丁順生檢察長多次強(qiáng)調(diào)，各級院、各業(yè)務(wù)條線都要開展公開聽證。要主動邀請代表、委員、人民監(jiān)督員多方參與，在審查逮捕、審查起訴案件中廣泛運(yùn)用。各縣區(qū)院要盡快研究謀劃，加強(qiáng)工作指導(dǎo)。有條件、基礎(chǔ)較好的院，每個業(yè)務(wù)部門要努力實(shí)現(xiàn)零的突破。
市院各業(yè)務(wù)部門也要堅持每月對本部門業(yè)務(wù)工作進(jìn)行全面分析，查找問題、完善措施，指導(dǎo)本條線具體工作。
四、營造“爭”的氛圍，吹響創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)創(chuàng)業(yè)的號角。
今天這次會議，也是一次亮點(diǎn)工作的擂臺賽，當(dāng)前，正處在“三個圓滿收官”的關(guān)鍵階段，正處在“雙過半”的時間節(jié)點(diǎn)，冬奧會籌辦已經(jīng)進(jìn)入倒計時，檢察系統(tǒng)要以時不我待的緊迫感，在各項工作中全面對接冬奧會籌辦，提高標(biāo)準(zhǔn)，提升質(zhì)量，加快節(jié)奏。要拿出有力措施打破四平八穩(wěn)的狀態(tài)，咬定“爭”的目標(biāo)、強(qiáng)化“爭”的意識、煥發(fā)“爭”的斗志，進(jìn)一步營造人爭優(yōu)秀、事爭一流的濃厚氛圍，打造×檢察工作的品牌集群。
一要健全業(yè)績考評體系。要深入推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子工作實(shí)績考核、檢察官業(yè)績考核，班子的整體評價、干部的調(diào)整任用都要依據(jù)考核情況開展，真正把考核指揮棒作用充分發(fā)揮起來。
二要完善獎優(yōu)罰劣機(jī)制。各項工作建立臺賬，鎖定目標(biāo)，倒排工期，堅持以周保月、以月保季、以季保年，持續(xù)推動落實(shí)。建立健全員額動態(tài)調(diào)整、負(fù)面清單等工作機(jī)制，真正實(shí)現(xiàn)精準(zhǔn)問責(zé)。要用實(shí)用好立功受獎舉措，強(qiáng)化正向激勵，使創(chuàng)先爭優(yōu)、增比進(jìn)位成為全市兩級院和全體檢察干警的自覺追求?！聊甓仁性簩鶎釉罕碚弥笜?biāo)分配就彰顯了優(yōu)秀檔次與實(shí)績一般的差別。
三要樹立鮮明的用人導(dǎo)向。近期，部分縣區(qū)院報送班子成員調(diào)整意見，市院黨組將嚴(yán)格按照“三優(yōu)先三不用”的標(biāo)準(zhǔn)，做到用擔(dān)當(dāng)作為說話、用工作實(shí)績說話，真正讓想干事、能干事、干成事的人有舞臺，讓“以作為求地位、無作為無地位”的選人用人導(dǎo)向更加鮮明。
五、堅持“嚴(yán)”的常態(tài)，打造過硬檢察隊伍。
相關(guān)部門要認(rèn)真履行專門責(zé)任，機(jī)關(guān)黨委、檢務(wù)督察部要加大督導(dǎo)檢查力度，堅持抓問題多發(fā)易發(fā)的薄弱環(huán)節(jié)，深入推進(jìn)內(nèi)部巡察和政治性警示教育，推動政治生態(tài)持續(xù)向好。
要抓細(xì)節(jié)，從嚴(yán)肅會風(fēng)會紀(jì)、上下班、請銷假、值班備勤等細(xì)節(jié)抓起，進(jìn)一步嚴(yán)肅各項紀(jì)律，充分運(yùn)用執(zhí)紀(jì)問責(zé)四種形態(tài)，做到真管真嚴(yán)、敢管敢嚴(yán)、長管長嚴(yán)，真正把“嚴(yán)”的主基調(diào)長期堅持下去。
三要堅持嚴(yán)管厚愛。認(rèn)真實(shí)施“愛警暖心”工程，完善關(guān)心關(guān)愛機(jī)制、正向激勵機(jī)制、依法履職保障機(jī)制，定期開展談心談話，及時為廣大干警解決工作生活中的實(shí)際困難，不斷增強(qiáng)隊伍的凝聚力。
檢察機(jī)關(guān)工作方案篇十一
忙碌而充實(shí)、疲憊卻喜悅……是啊，我們的教學(xué)工作又將在這忙碌、疲憊中充實(shí)、喜悅、收獲著。我將吸取20__年遺憾的教訓(xùn)、收獲的經(jīng)驗，腳踏實(shí)地，追求卓越。現(xiàn)根據(jù)市、區(qū)、學(xué)校的工作配檔，制定如下計劃：
一、思想政治。
注重個人道德修養(yǎng)，為人師表，嚴(yán)于律己，關(guān)心學(xué)生的學(xué)習(xí)、生活，做學(xué)生的良師益友。加強(qiáng)團(tuán)結(jié)，與同事相處融洽，合作愉快，心往一處想，勁往一處使，組成一個團(tuán)結(jié)協(xié)作的大家庭。
二、個人業(yè)務(wù)。
三、課堂教學(xué)。
課堂是教師“傳道、授業(yè)、解惑”的主陣地，是學(xué)生茁壯成長的快樂園。為了使每堂課短短的__分鐘井然有序、包容性大，信息量多、形式活躍、貼近學(xué)生的年齡特點(diǎn)，發(fā)揮其最大的效用。我將注重在課前、課中、課后三個方面下功夫。課前認(rèn)真?zhèn)湔n。作到課前再備課，備教材、備學(xué)生，熟悉教學(xué)軟件的操作過程，保證課前的準(zhǔn)備工作及時、充分。課中全神貫注。處處體現(xiàn)音樂課特色，用旋律代替老師的指令，琴聲就是他們出發(fā)的號角，讓學(xué)生始終處于音樂的歡快氛圍中。并根據(jù)學(xué)生的年齡特點(diǎn)進(jìn)行趣味化教學(xué)，讓學(xué)生在一種輕松愉快的氛圍中學(xué)習(xí)。愉快的心情是產(chǎn)生學(xué)習(xí)興趣的重要因素，所以我將從激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣入手，運(yùn)用謎語導(dǎo)入新課、故事貫穿課堂始終、音樂游戲中解決枯燥的樂理教學(xué)、充分地調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性，引導(dǎo)學(xué)生在老師的啟發(fā)下進(jìn)行一系列的學(xué)習(xí)活動，自覺的用腦、用耳、動口、動手去完成老師所設(shè)計的各個教學(xué)環(huán)節(jié)，興趣成為了學(xué)生學(xué)習(xí)的動力。課后及時反潰記下教學(xué)中的成功點(diǎn)和失敗點(diǎn)，及其改進(jìn)方法。本學(xué)期我還盡量為學(xué)生創(chuàng)設(shè)良好的課堂氣氛，注重培養(yǎng)學(xué)生養(yǎng)成井然有序的課堂常規(guī);使他們在輕松愉快、歡樂活潑的狀態(tài)下進(jìn)行積極地學(xué)習(xí)。
四、文藝匯演。
每年的文藝匯演是我工作的重中之重。為什么說它重要呢?因為音樂學(xué)科這“小三門”，隨著素質(zhì)教育的.提出、教育體制的改革越來越受到重視。當(dāng)然對于一線的教師，要求也越來越高。今年學(xué)校安排了“六一文藝演出“和”元旦“鴻雁杯”歌舞大展臺，為我、學(xué)生也為學(xué)校的藝術(shù)教育提供了展示的平臺，這演出代表的是我們這個大家庭畢家疃小學(xué)的形象。我想我只能為學(xué)校、為大家填采。所以，我壓力很大，但我將變壓力為動力，工作中保持一種腳踏實(shí)地的作風(fēng)，勝不嬌、敗不餒的健康心態(tài)，銳意進(jìn)娶追求卓越的精神，我也堅信我的付出會有收獲。所以開學(xué)年初我就挑尋苗子”，帶著他們走那臺下十年功的苦練旅程。多少汗水、多少付出，為的就是那短短的瞬間。
認(rèn)真計劃，希望收獲。我將努力，再努力!
檢察機(jī)關(guān)工作方案篇十二
去年幫扶企業(yè)一些小的容易解決的問題都得到了妥善處理，留下33個長期性的難點(diǎn)或是歷史性的問題未解決，因此今年的企業(yè)幫扶工作任務(wù)更重也更艱巨。為落實(shí)市委、市政府的戰(zhàn)略布署，扶持重點(diǎn)工業(yè)企業(yè)做大做強(qiáng)，幫扶隊員再接再厲，克服困難，充分發(fā)揮自身的優(yōu)勢，取得了階段性的成果。
一是加強(qiáng)幫扶對象的針對性。為了將有限的`人力和財力資源用在刀刃上，成就一批對懷化經(jīng)濟(jì)產(chǎn)生舉足輕重影響的企業(yè)，今年我們對幫扶項目或企業(yè)進(jìn)行了多輪仔細(xì)的遴選，從最初的70家項目或企業(yè)中確定42家進(jìn)行重點(diǎn)幫扶。二是進(jìn)一步加強(qiáng)幫扶隊伍的力量。今年我們共對16名與原單位工作無法脫鉤，精力分散及幫扶不力的工作隊員進(jìn)行了調(diào)換。三是樹立典型，發(fā)揮先進(jìn)的模范帶頭作用。我們對去年幫扶工作進(jìn)行了認(rèn)真的總結(jié)和分析，并進(jìn)行評比表彰，評選出了11名幫扶工作先進(jìn)個人，1人在推進(jìn)全市新型工業(yè)化會議上作了典型發(fā)言。
今年幫扶辦加大對幫扶企業(yè)的調(diào)研，目前為止已走訪和調(diào)研幫扶企業(yè)20個，其中少數(shù)企業(yè)走訪過多次。特別是在懷化生態(tài)工業(yè)園，我們組織幫扶企業(yè)、幫扶隊員及工業(yè)園領(lǐng)導(dǎo)召開座談會，由企業(yè)介紹情況，市經(jīng)信委劉眉君總工程師提出幫扶工作要求、強(qiáng)調(diào)幫扶工作紀(jì)律，幫扶組長作表態(tài)發(fā)言，工業(yè)園領(lǐng)導(dǎo)作出承諾，并提出希望和建議，收到了很好的成效。通過走訪和調(diào)研，我們掌握幫扶企業(yè)的第一手資料，為制定幫扶工作計劃和有針對性的開展幫扶工作提供依據(jù)。
今年3月份市委、市作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組在全市開展“轉(zhuǎn)變方式建‘兩型’，改變作風(fēng)惠民生”作風(fēng)建設(shè)月主題活動，我們充分利用這次機(jī)會，在幫扶隊員中廣泛深入開展，讓幫扶隊員帶著任務(wù)、帶著問題扎根企業(yè)開展幫扶工作，取得很好成效，受到省、市的一致好評和表彰。在活動開展中，工作隊員能做到求真務(wù)實(shí)，深入生產(chǎn)建筑企業(yè)一線開展調(diào)研工作，和干部職工座談，和群眾座談，以扎實(shí)的工作作風(fēng)，高質(zhì)量地完成各項工作任務(wù)。各工作組加強(qiáng)了與當(dāng)?shù)攸h委、政府的溝通協(xié)調(diào)，充分依托當(dāng)?shù)攸h委、政府開展工作，同時加強(qiáng)自身作風(fēng)建設(shè)，切實(shí)樹立為民務(wù)實(shí)和勤政廉政的良好形象。
今年我們共收集幫扶企業(yè)所面臨的問題86個，其中去年未解決的問題33個，這些都是長期性的、難點(diǎn)或是歷史性的問題;新問題以市生態(tài)工業(yè)園最為突出，很多是帶共性的矛盾尖銳的問題，如征地拆遷和土地回填，園區(qū)不能在合同規(guī)定時間向企業(yè)交付土地，一方面企業(yè)正常的項目建設(shè)進(jìn)度受到影響，投產(chǎn)時間滯后，另一方面造成很多矛盾，也有損整個懷化招商引資的聲譽(yù)。幫扶隊員下到企業(yè)后，積極為企業(yè)出主意，想辦法，為企業(yè)排憂解難。涉及14家企業(yè)22個特別重大制約企業(yè)發(fā)展的瓶頸問題，上報市領(lǐng)導(dǎo)，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)批示，我們聯(lián)系相關(guān)責(zé)任部門予以跟蹤落實(shí)。特別是安紡和惠峰印染的資產(chǎn)處置等歷史性遺留問題市里成立專門的領(lǐng)導(dǎo)班子協(xié)調(diào)解企業(yè)掛職鍛煉。
今年收集的問題部分得到了圓滿解決，如華宏印務(wù)、勇利鋼構(gòu)和綠康蔬菜的環(huán)評手續(xù)繁鎖、收費(fèi)過高問題，市環(huán)保局開辟了綠色通道，實(shí)行了最低收費(fèi)，企業(yè)十分滿意。大部分問題取得積極進(jìn)展，但也存在少部分問題進(jìn)展十分緩慢。
今年市里確定進(jìn)行幫扶的42家重點(diǎn)工業(yè)企業(yè)基本上都有建設(shè)項目，有的是新引進(jìn)項目，有的是整體搬遷，有的是技改擴(kuò)能項目，有的是產(chǎn)業(yè)配套項目，如何讓項目盡快竣工并達(dá)標(biāo)投產(chǎn)成了我們幫扶工作的重中之重。幫扶隊員下到企業(yè)后，主動深入開展調(diào)研，和企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)一道將目標(biāo)任務(wù)層層分解，抓落實(shí)，找出制約項目進(jìn)展的關(guān)鍵問題和因素，提前做好準(zhǔn)備工作。目前企業(yè)項目建設(shè)整體進(jìn)展順利，部分已竣工，開始試生產(chǎn)。
檢察機(jī)關(guān)工作方案篇十三
一年來，在院黨組的領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心下、在同志們的幫助和支持下，能夠聽從院黨組的工作安排，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，并做到嚴(yán)格要求自己。自己在思想上、工作上都有了很大程度的提高，較好的完成了全年紀(jì)檢監(jiān)察工作任務(wù)，借此機(jī)會，向同志們匯報一下本人今年來的思想、學(xué)習(xí)和工作情況，請同志們多提批評意見，以利我更好的在來年開展工作?，F(xiàn)將自己一年來的學(xué)習(xí)、工作、廉潔自律等情況總結(jié)匯報如下。
一、思想和學(xué)習(xí)方面。
一是堅持政治理論學(xué)習(xí)，努力增強(qiáng)政治理論素養(yǎng)。一年來，本人能自覺認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論和業(yè)務(wù)知識，努力在工作中提高自已的政治和業(yè)務(wù)能力。平時能注重政治理論及黨的基礎(chǔ)理論知識的學(xué)習(xí)，能充分利用工作之余的時間自學(xué)，關(guān)心時事政治，注重讀書看報，以提高學(xué)習(xí)的實(shí)效。在學(xué)習(xí)中不斷提高馬克思主義的理論水平，提高運(yùn)用馬克思主義的立場、觀點(diǎn)和方法觀察處理檢察院問題的能力，不斷增強(qiáng)從事紀(jì)檢工作的原則性、系統(tǒng)性、預(yù)見性和創(chuàng)造性，并能堅持做到解放思想，實(shí)事求是，與時俱進(jìn)。
二是堅持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，切實(shí)提高業(yè)務(wù)水平。堅持每日自學(xué)法律專業(yè)知識和檢察院紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。同時，通過加強(qiáng)與上級有關(guān)部門的溝通與聯(lián)系，并采取到先進(jìn)兄弟檢察院的紀(jì)檢監(jiān)察學(xué)習(xí)取經(jīng)，加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)調(diào)研等方式，努力增強(qiáng)學(xué)習(xí)的針對性和有效性。
二、結(jié)合檢察工作實(shí)際，認(rèn)真負(fù)責(zé)地做好紀(jì)檢監(jiān)察工作。
一年來，我注重結(jié)合檢察工作實(shí)際，認(rèn)真做好紀(jì)檢監(jiān)察工作，較好地履行崗位職責(zé)。及時貫徹落實(shí)市檢察院、區(qū)紀(jì)委年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議精神。年初，我把全面貫徹落實(shí)市檢察院、區(qū)紀(jì)委紀(jì)檢監(jiān)察工作會議精神作為年度黨風(fēng)廉政建設(shè)的一項重要任務(wù)，在全院干警大會上傳達(dá)了會議精神，并及時組織落實(shí)會議要求，對年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作做了具體安排部署。組織全體檢察干警層層簽定黨風(fēng)廉政責(zé)任書，使全體干警不斷增強(qiáng)廉政責(zé)任意識，依法、文明辦案。元旦和春節(jié)期間積極開展全院廉潔自律工作，切實(shí)加強(qiáng)廉潔從檢教育，筑牢拒腐防變的思想道德防線，不斷學(xué)習(xí)廉潔自律規(guī)定，要求黨組成員要以身作則，做好廉潔自律表率。凡在重大節(jié)假日前及時組織學(xué)習(xí)各項自律規(guī)定，提出廉潔要求，防止接受吃請、送禮等不良現(xiàn)象的發(fā)生。根據(jù)我院檢察工作實(shí)際，對院黨組成員進(jìn)行了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任分工，對各責(zé)任人在黨風(fēng)廉政建設(shè)中的基本責(zé)任和具體任務(wù)進(jìn)行了明確。全年認(rèn)真開展了各項專項檢查工作：
一是積極協(xié)助區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察，開展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理督察工作以及區(qū)紀(jì)委交辦的臨時工作，較園滿的完成了區(qū)紀(jì)委交給的各項工作任務(wù)。
二是開展對自偵案件督察工作。根據(jù)上級院關(guān)于紀(jì)檢監(jiān)察部門對自偵部門偵查工作實(shí)行內(nèi)部執(zhí)法執(zhí)紀(jì)督察的規(guī)定，開展對自偵案件回訪考查工作。通過學(xué)習(xí)有關(guān)法律和規(guī)定;認(rèn)真查閱有關(guān)案件材料、與承辦案件干警交談，走訪發(fā)案單位和聽取當(dāng)?shù)厝罕娨庖姷葍?nèi)容，按督察的范圍和事項，對自偵案件的案中、案后開展了督察。
三是多次對全院車輛及全體駕駛?cè)藛T進(jìn)行了檢務(wù)督察，今年以來，四次組織全院干警認(rèn)真學(xué)習(xí)車輛安全管理相關(guān)文件和規(guī)章制度，要求全院干警必須時刻繃緊車輛安全這根弦，時刻牢記安全責(zé)任重于泰山。特別要求全體駕駛?cè)藛T安全意識要入耳、入腦、入心，筑牢車輛安全防線，確保車輛安全無事故。認(rèn)真開展了重大節(jié)假日期間的檢務(wù)督察工作。結(jié)合省、市院組織的各種專項活動，還自行對本院車輛管理、辦案安全、機(jī)關(guān)作風(fēng)、禁酒令落實(shí)情況等方面工作進(jìn)行了自查自糾。
四是開展學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》和《廉潔從檢若干規(guī)定》活動，規(guī)范從檢行為，促進(jìn)了各項主題教育活動。要求全院干警深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會，提高思想認(rèn)識，引導(dǎo)全院干警增強(qiáng)道德意識和法紀(jì)觀念，準(zhǔn)確把握廉潔從檢的各項政策界限，切實(shí)增強(qiáng)如實(shí)報告?zhèn)€人有關(guān)事項的自覺性，自覺接受黨組織的監(jiān)督。并在我院內(nèi)部網(wǎng)站，廉政建設(shè)專欄連續(xù)登載《廉政準(zhǔn)則》和《廉潔從檢若干規(guī)定》學(xué)習(xí)內(nèi)容，并舉行了知識測試，全院干警取得了較好的成績。
五是充分發(fā)揮檢務(wù)督察工作在檢察工作中的推動作用，努力創(chuàng)新思維，全力抓好檢務(wù)督察工作，不斷強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)督，今年開展檢務(wù)督察5次，開展了對執(zhí)法辦案安全、檢風(fēng)檢紀(jì)、警械警車管理等方面的專項督察，把監(jiān)督工作貫穿于辦案全過程，逐步把對執(zhí)法辦案活動的監(jiān)督，從事后監(jiān)督擴(kuò)展到事前監(jiān)督和事中監(jiān)督。通過開展檢務(wù)督察，有力的促進(jìn)了各項檢察業(yè)務(wù)工作的健康有序進(jìn)行，為確保目標(biāo)工作任務(wù)的完成打下了堅實(shí)的基礎(chǔ)，為辦案安全、車輛安全起到了積極的促進(jìn)作用。
六是積極開展廉政文化宣傳工作。在院局域網(wǎng)廉政建設(shè)欄，掛出廉政建設(shè)、警示內(nèi)容文章近30篇。年初，院紀(jì)檢組致干警家屬的家庭助廉信溝通了單位與干警家庭的聯(lián)系，進(jìn)一步樹立了干警們正確的世界觀、人生觀、價值觀，促進(jìn)了各項工作的順利開展。
三、在思想上從嚴(yán)要求自己，帶頭廉潔自律。
提高自律意識，處處注重嚴(yán)于律已，要求大家做的自己首先帶頭做到做好，禁止別人做的，自己首先不做，做到警鐘常鳴。一年來，能遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)及廉潔自律的各項規(guī)定，沒有用權(quán)謀私的行為，能遵章守紀(jì)。
檢察機(jī)關(guān)工作方案篇十四
一年來，xxx鎮(zhèn)婦聯(lián)在縣婦聯(lián)的具體指導(dǎo)下，在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)府工作部署，堅持以科學(xué)發(fā)展觀為依據(jù)，圍繞婦女兒童發(fā)展需求，堅持服務(wù)和改善婦女民生，實(shí)行抓發(fā)展、抓維權(quán)兩不誤的方針，在推動科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會和諧、服務(wù)婦女群眾中發(fā)揮優(yōu)勢，積極組織、引導(dǎo)、服務(wù)、維護(hù)婦女兒童合法權(quán)益為重點(diǎn)，為全鎮(zhèn)婦女兒童事業(yè)發(fā)展做出了新的貢獻(xiàn)。具體做了如下工作：
在村兩委換屆期間，鎮(zhèn)婦聯(lián)抓住機(jī)遇，早著手、早安排、早介入，積極爭取政策支持，為女性進(jìn)兩委提供政策保障。首先，做好調(diào)查摸底、組織動員、宣傳工作，提高婦女參選意識和競選能力。鎮(zhèn)婦聯(lián)的這一做法得到黨委、政府的大力支持。除四個村因村情復(fù)雜尚未進(jìn)行換屆外，其余各村兩委都成功選出了女委員，給全鎮(zhèn)婦女工作墊定了良好的工作基礎(chǔ)。
歷年“三八”婦女節(jié)，黨委、政府都十分重視。尤其今年，我鎮(zhèn)準(zhǔn)備得更是充分，集表彰與娛樂于一會，使活動更加豐富多彩。首先，鎮(zhèn)婦聯(lián)與各村簽訂了婦女工作目標(biāo)責(zé)任書，以促進(jìn)全鎮(zhèn)婦女工作上臺階，上水平。會上，還僅表彰了一批先進(jìn)集體和先進(jìn)個人，選取了部分婦女代表和好媳婦進(jìn)行了典型發(fā)言。會后，演出了精彩的文藝節(jié)目。這些節(jié)目全部由各村自編自排。有獨(dú)特的地方藝術(shù)《秧歌舞》、京胡表演；有歌頌好婆婆、好媳婦的三句半；有快板《三八群英會》；還有健美操等。形式多樣，豐富多彩，這些節(jié)目不斷搏得在場觀眾的陣陣掌聲，給這個“三八”節(jié)增添了無限樂趣。
為了抓好婦女培訓(xùn)，鎮(zhèn)婦聯(lián)配合鎮(zhèn)相關(guān)部門，進(jìn)行一會多用的辦法，對種養(yǎng)大戶和婦女干部進(jìn)行詳細(xì)培訓(xùn)，培訓(xùn)婦女1500余人次。通過對她們的培訓(xùn)，大大提高了女農(nóng)民學(xué)科技，用科技的積極性，增強(qiáng)了增收致富的本領(lǐng)。90%以上的農(nóng)民都掌握了一門實(shí)用技術(shù)。
這項工作是一項長期的工作，需要全社會的共同參與。鎮(zhèn)婦聯(lián)把這項工作作為重要工作來抓。今年，按照縣婦聯(lián)的安排部署，我們對全鎮(zhèn)的留守婦女和兒童進(jìn)行了一次全面的調(diào)查摸底。經(jīng)過調(diào)查，我鎮(zhèn)農(nóng)村留守婦女達(dá)1100余人，農(nóng)村留守婦女占婦女總數(shù)的15%左右；我鎮(zhèn)農(nóng)村0---18歲留守兒童大約在1400人左右，占全鎮(zhèn)農(nóng)村留守兒童的24%左右。
（一）關(guān)愛婦女工作方面。
1、母親節(jié)期間，鎮(zhèn)婦聯(lián)對全鎮(zhèn)的貧困母親進(jìn)行了一次調(diào)查摸底，并積極協(xié)調(diào)上級有關(guān)部門，對這些貧困母親展開救助，今年我鎮(zhèn)新救助貧困母親20名，發(fā)放救助款7000余元?？h委領(lǐng)導(dǎo)及縣婦聯(lián)、縣慈善總會、縣民政局等有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)在母親節(jié)期間親自走訪看望了部分貧困母親，給他們送去了黨和政府的溫暖。
3、端午節(jié)期間，鎮(zhèn)婦聯(lián)聯(lián)合xx有限公司的部分職工到xxx。
鎮(zhèn)敬老院走訪看望了老人。為他們送去了粽子、西瓜、日用品等。并同老人們一起包餃子，共享一頓豐盛的午餐，使他們充分享受到黨和政府及社會各界的溫暖。
（二）關(guān)愛兒童工作。
1、按照省婦聯(lián)安排，鎮(zhèn)婦聯(lián)對全鎮(zhèn)的留守兒童了一次全面的調(diào)查摸底，據(jù)統(tǒng)計，我鎮(zhèn)農(nóng)村0---18歲留守兒童大約在1400人左右，占全鎮(zhèn)農(nóng)村留守兒童的24%左右。同時，對全鎮(zhèn)的貧困春蕾女童進(jìn)行了一次調(diào)查摸底，并形成調(diào)妍報告上報婦聯(lián)。
2、六一節(jié)期間，鎮(zhèn)委鎮(zhèn)府主要領(lǐng)導(dǎo)到中心小學(xué)走訪看訪了春蕾女童及留守兒童，為孩子送去了學(xué)習(xí)用具等。
3、xxx幾名愛心人士在六一節(jié)期間走訪看望了這三名女童，并為他們帶來了生活費(fèi)用、學(xué)習(xí)用品、衣服、食品等。
4、今年，對考上學(xué)的貧困女大學(xué)進(jìn)行了一次調(diào)查摸底，經(jīng)過層層把關(guān)，嚴(yán)格篩選，最終確定了13名貧困女大學(xué)生。在縣婦聯(lián)的協(xié)調(diào)幫助下，這些學(xué)生都得到了相應(yīng)的救助。
兒童維權(quán)普法宣傳活動日期間，鎮(zhèn)婦聯(lián)利用集日，聯(lián)合派出所、司法所、工商所、民政所、勞保所、計生辦、土管所等與婦女兒童聯(lián)系密切的單位，開展了一次婦女兒童維權(quán)流動宣傳活動，吸引了不少過往趕集的行人。各有關(guān)單位耐心地為群眾解答相關(guān)權(quán)益維護(hù)問題，并現(xiàn)場發(fā)放《婦女權(quán)益保障法》、《未成年人保護(hù)法》、《法律援助條例》、《預(yù)防和制止家庭暴力的決議》法律法規(guī)等方面的宣傳資料。在活動現(xiàn)場，解答各類咨詢１5件，發(fā)放宣傳資料1500余份。這次活動，切實(shí)提高了全鎮(zhèn)婦女兒童的法律素質(zhì)和依法維權(quán)能力，有效維護(hù)了廣大婦女兒童的合法權(quán)益，深得群眾們好評。
繼續(xù)深入開展?fàn)巹?chuàng)婦女維權(quán)服務(wù)站、優(yōu)秀婦女維權(quán)崗、“平安家庭”創(chuàng)建活動，有效參與配合社會治安綜合治理，促進(jìn)社會和諧穩(wěn)定。認(rèn)真接待婦女來信來訪，進(jìn)一步規(guī)范了婦聯(lián)信訪工作。
今年，鎮(zhèn)婦聯(lián)順利完成了縣婦聯(lián)安排的幸福進(jìn)家雜志訂閱工作。
檢察機(jī)關(guān)工作方案篇十五
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
在檢察院政治處工作已有一年時光，深刻的體會到基層檢察院黨建工作是基層黨的建設(shè)的重要組成部分，黨建工作的狀況如何，直接影響到檢察干警的精神狀態(tài)和黨員先鋒模范作用的發(fā)揮，以及檢察機(jī)關(guān)在人民心目中的地位和形象。隨著新形勢的發(fā)展，我院的黨建工作也面臨著一些新的問題，如何認(rèn)識和分析并解決當(dāng)前存在的問題，提出有針對性的改革措施，也是當(dāng)前檢察機(jī)關(guān)面臨的一項新課題。
上半年以來，我院直屬黨委深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會和習(xí)近平總書記系列重要講話精神，以加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和黨的先進(jìn)性建設(shè)為主線，著力加強(qiáng)黨員隊伍的思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，不斷夯實(shí)黨建工作基礎(chǔ)，為全面完成各項檢察工作提供了強(qiáng)有力的思想和組織保證。
一、2022年以來我院黨建工作開展情況。
（一）加強(qiáng)班子建設(shè)，提升隊伍凝聚力。一是抓好學(xué)習(xí)，認(rèn)真推進(jìn)黨史學(xué)習(xí)教育，把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記重要講話精神和治國理政新思想作為重中之重。健全和規(guī)范“支部主題黨日”活動，規(guī)范落實(shí)“5+x”模式。始終堅持中心組學(xué)習(xí)制度，堅持“三會一課”制度，加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，提高黨性修養(yǎng)。二是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子民主政治建設(shè)。認(rèn)真落實(shí)民主生活會，黨組成員交心談心等制度，結(jié)合工作實(shí)際，召開查擺問題生活會，對存在的問題進(jìn)行分析原因，切實(shí)整改。三是強(qiáng)化班子成員求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)和表率作用。班子成員實(shí)行“一崗雙責(zé)”，要求干警做到的自己首先做到，嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政責(zé)任制，簽訂廉政建設(shè)責(zé)任狀。
（二）完善制度建設(shè)，推進(jìn)黨建工作健康發(fā)展。為進(jìn)一步建立健全重點(diǎn)突出、責(zé)任明晰、獎懲分明、導(dǎo)向鮮明的黨建及組織工作考評機(jī)制，我們及時制定修改完善了我院《規(guī)章制度匯編》、《直屬黨委、黨支部工作職責(zé)和制度》、《規(guī)范“三會一課”制度》，明確規(guī)定了黨建工作目標(biāo)責(zé)任制、黨務(wù)政務(wù)公開制度、2022年黨建工作要點(diǎn)，充分激發(fā)基層黨組織和黨員隊伍活力。
（三）實(shí)施素質(zhì)立檢，打造過硬檢察隊伍。以鞏固深化黨史學(xué)習(xí)教育成果為載體，大力開展“素質(zhì)立檢”工程，一是堅持經(jīng)常性的思想政治教育不放松，確保檢察工作的政治方向，每周五組織股級以上干部及新進(jìn)公務(wù)員參加黨校的培訓(xùn)課程學(xué)習(xí)。二是開展崗位練兵和抓好隊伍培訓(xùn)，不斷提高隊伍的執(zhí)法水平。除選派人員參加上級安排的學(xué)習(xí)培訓(xùn)外，大力開展讀書活動和組織各類培訓(xùn)。年初制定了全年的教育培訓(xùn)計劃，通過20天的春季整訓(xùn)、網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)、業(yè)務(wù)部門實(shí)訓(xùn)等活動，學(xué)理論、學(xué)業(yè)務(wù)。三是高度重視干警的拒腐防變教育，定期觀看反腐倡廉方面典型案例短片，對干警進(jìn)行警示教育。選派3名年輕干警參加全縣學(xué)習(xí)憲法、監(jiān)察法和新黨章知識競賽，并獲得優(yōu)異成績。
（四）營造人文文化氛圍，增強(qiáng)團(tuán)隊整體合力。積極向上的檢察文化是激發(fā)干警工作責(zé)任的重要因素，可以有效地激發(fā)干警的積極性、創(chuàng)造性。一是注重典型引路營造檢察正氣，七一建黨節(jié)評選出全院優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者，并在大會上作經(jīng)驗交流發(fā)言，在全院形成比先進(jìn)、學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)、爭先進(jìn)的熱潮。二是營造相互關(guān)愛，和諧向上的機(jī)關(guān)氛圍，從關(guān)心干警的政治、工作和生活需要出發(fā)，廣泛開展談心活動，凡遇到干警工作變動、家庭變故、個人生病、有思想情緒、院領(lǐng)導(dǎo)都堅持談心和家訪，把黨組的關(guān)心支持傳達(dá)到位。三是開展“獻(xiàn)愛心，送溫暖”活動。積極組織干部走訪扶貧村的困難黨員和群眾，與困難群眾結(jié)對子，為困難黨員群眾捐款，為幫扶村解決實(shí)際問題。四是豐富文體活動，陶冶干警情操，開展了干警戶外拓展運(yùn)動、登山運(yùn)動、“五四”青年節(jié)等活動，積極參加縣里和市院組織的各類比賽活動，豐富了檢察文化建設(shè)，弘揚(yáng)主旋律。
二、我院目前黨建工作存在的主要問題。
1、黨內(nèi)組織生活開展有待加強(qiáng)。部分黨支部的作用沒有得到充分發(fā)揮，存在工作消極被動和應(yīng)付交差的現(xiàn)象。上級布置下來的工作有些沒有得到及時落實(shí)，需要政治處再三督促完成。工作中缺乏創(chuàng)新意識和工作活力，有些黨支部更是因為檢察業(yè)務(wù)工作而延誤黨建工作，支部主題黨日活動開展效果不佳，支部手冊上的記錄不夠詳細(xì)深入。
2、黨員教育學(xué)習(xí)方式不夠豐富。黨建工作形式依然停留在開會學(xué)習(xí)相關(guān)文件、傳達(dá)相關(guān)精神等老路子，除了每個月的“三會一課”，其他方式的教育培訓(xùn)方式較少。不同黨員的身上存在的問題也不同，有些是黨性意識薄弱，有些是紀(jì)律意識淡薄，沒有根據(jù)具體問題進(jìn)行針對性地學(xué)習(xí)，導(dǎo)致每次黨建工作成果有限，無法充分起到培養(yǎng)優(yōu)秀黨員，加強(qiáng)黨的建設(shè)的效果。
三、存在問題的原因分析。
造成我院黨組織黨建工作存在上述問題的原因是多方面的，主要有以下幾個方面。
1、客觀上人事變動造成了工作安排上的缺位。基層檢察機(jī)關(guān)黨的建設(shè)的定位應(yīng)當(dāng)也必須是檢察事業(yè)前進(jìn)的政治方向，是基層檢察隊伍發(fā)展的精神動力，是基層檢察業(yè)務(wù)建設(shè)的根本。然而，由于我院今年一月份剛完成反貪、反瀆機(jī)構(gòu)的轉(zhuǎn)隸工作，四個黨支部的支部書記存在人員變動，支部換屆選舉工作到三月份才初步完成，支部書記、副書記及黨支部委員要同時兼任行政和法律職務(wù)，在客觀上無法充分保障對黨員的思想教育和管理，機(jī)關(guān)黨建工作往往只求過得去，不求過得硬，導(dǎo)致黨建工作難有實(shí)效。
2、缺乏與時俱進(jìn)的創(chuàng)新型黨建意識。在黨建工作中，基層人員缺乏創(chuàng)新意識，在形式上依然僅限于“三會一課”的固有模式，在內(nèi)容上還是停留在學(xué)習(xí)文件、傳達(dá)精神的基本板塊。長期不變的黨建形式，造成了黨建工作漸漸流于形式，無法在廣大黨員干部心中產(chǎn)生深入的共鳴，也使得部分基層干部對黨建工作的思想認(rèn)識不夠，懈怠了學(xué)習(xí)。
3、黨員隊伍建設(shè)不夠堅強(qiáng)有力。一是政治素質(zhì)有待加強(qiáng)，不能做到“真學(xué)、真信、真懂、真用”；
二是綜合素質(zhì)有待提高，知識面偏窄，對新技術(shù)的掌握程度不夠，對新形勢下的黨建工作了解不透徹。三是工作作風(fēng)有待改進(jìn)，有的黨務(wù)工作者隨大流思想嚴(yán)重，對黨建工作缺乏求真務(wù)實(shí)的態(tài)度和俯下身子干工作的踏實(shí)作風(fēng)，與落實(shí)習(xí)近平新時代特色社會主義思想，黨要管黨、從嚴(yán)治黨的要求不相適應(yīng)。
1、繼續(xù)鞏固深化黨史學(xué)習(xí)教育，規(guī)范“三會一課”制度，貫徹落實(shí)十九大和十九屆歷次全會精神，全面完成縣里下達(dá)的黨建和組織工作任務(wù)，全面改進(jìn)檢察機(jī)關(guān)工作作風(fēng)，完成省、市院下達(dá)的各項工作任務(wù)。一是開展“弘揚(yáng)主旋律”宣傳系列活動。高度重視意識形態(tài)工作，利用“*檢察”微信公眾號等新媒體及時推送宣傳信息，加大宣傳力度，傳播正能量。二是開展“走進(jìn)新時代”教育系列活動。組織“青年讀書班”、黨課培訓(xùn)、紀(jì)念建黨100周年活動，舉辦各支部書記、黨員發(fā)展對象等培訓(xùn)班，全面掌握黨章的基本內(nèi)容，深刻領(lǐng)會黨的十九大和十九屆歷次全會精神。
2、堅持大抓基層打基礎(chǔ)，從基本組織、基本隊伍、基本制度嚴(yán)起，以提升組織力為重點(diǎn)，扎實(shí)建設(shè)全面進(jìn)步、全面過硬的黨組織。一是夯實(shí)黨建責(zé)任。堅持“一諾雙責(zé)三清單”，制定2022年黨建工作任務(wù)指導(dǎo)書，層層簽訂黨建工作責(zé)任狀，規(guī)范黨組織手冊、黨小組和黨員手冊。制定黨建工作考評機(jī)制和激勵機(jī)制，實(shí)行“半年考核、年終硬考核”的常態(tài)化考核機(jī)制，將考評結(jié)果納入總體工作目標(biāo)考核，對考評末位的支部書記進(jìn)行約談追責(zé)，健全完善各項制度，以制度保障工作到位，推動黨建工作再上新臺階。二是開展黨員示范崗創(chuàng)建專項行動?！包h員示范崗”總的要求是群眾公認(rèn)、實(shí)績突出、作用明顯。要樹立“三種形象”：一是樹立立足崗位、扎實(shí)工作的“敬業(yè)形象”；
二是樹立心系百姓、服務(wù)群眾的“奉獻(xiàn)形象”；
三是樹立嚴(yán)格自律、勤政廉政的“公仆形象”。三是嚴(yán)格落實(shí)黨內(nèi)政治生活的要求。認(rèn)真執(zhí)行“三會一課”、支部主題黨日活動、民主生活會、組織生活會、黨員民主評議和談心談話等黨內(nèi)組織生活制度。領(lǐng)導(dǎo)干部自覺參加所在支部的組織生活。從嚴(yán)從實(shí)做好發(fā)展黨員、黨費(fèi)收繳使用管理等各項黨務(wù)工作。四是推行黨支部規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。制定建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，科學(xué)合理設(shè)置支部，配齊配強(qiáng)支部書記，開展“先鋒支部”建設(shè)，發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。推進(jìn)支部星級指數(shù)管理，常態(tài)化開展示范創(chuàng)建、規(guī)范達(dá)標(biāo)、整頓轉(zhuǎn)化工作，持續(xù)整頓軟弱渙散基層黨組織。
3、堅持把紀(jì)律挺在法律前面、把日常監(jiān)督抓在紀(jì)律處分前面，持之以恒正風(fēng)肅紀(jì)，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。同時，堅持嚴(yán)管和厚愛相結(jié)合，不斷增強(qiáng)黨組織向心力、凝聚力、號召力。一是加大教育管理和執(zhí)紀(jì)問責(zé)力度。正確運(yùn)用“四種形態(tài)”，強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)。抓好正風(fēng)肅紀(jì)工作，馳而不息糾正“四風(fēng)”突出問題，使黨員習(xí)慣在監(jiān)督和約束的環(huán)境中工作生活。二是做好凝心聚力工作。組織各類崗位建功活動，講好身邊故事，唱響創(chuàng)新和實(shí)干的最強(qiáng)音。以黨建帶群建，推動團(tuán)委、工會、婦聯(lián)、女檢協(xié)等群團(tuán)組織增強(qiáng)政治性、先進(jìn)性、群眾性。三是認(rèn)真落實(shí)激勵關(guān)懷幫扶機(jī)制。針對當(dāng)前干部思想困惑和工作生活壓力等問題，各支部每半年至少分析研判1次黨員的思想狀況，開展談心談話，加強(qiáng)關(guān)懷幫扶和心理疏導(dǎo)工作。進(jìn)一步加強(qiáng)困難黨員、干部、職工幫扶力度，拓展服務(wù)渠道。進(jìn)一步落實(shí)黨群干部關(guān)懷制度。四是豐富機(jī)關(guān)文化生活。開展干部職工喜聞樂見的“微型馬拉松”、“戶外拓展”、“送溫暖、獻(xiàn)愛心”等系列活動，優(yōu)化機(jī)關(guān)文體活動，多做暖人心、穩(wěn)人心、聚人心的實(shí)事。
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檢察機(jī)關(guān)工作方案篇十六
檢察機(jī)關(guān)的后勤保障工作是檢察工作的重要組整部分，它涵蓋檔案、統(tǒng)計、機(jī)要、傳真、保密、財務(wù)、裝備、槍支等諸多內(nèi)容，對檢察機(jī)關(guān)正確行使憲法賦予的法律監(jiān)督職能具有支持、保障、服務(wù)的特殊功能。在新的歷史時期，隨著對各項檢察業(yè)務(wù)要求的不斷提高，對后勤保障部門干警提出更高更新的要求。下面，結(jié)合本人幾年來從事后勤工作的實(shí)踐與體會，試在如何加強(qiáng)檢察機(jī)關(guān)后勤保障工作方面加以論述。
一、強(qiáng)化規(guī)范管理，為檢察工作提供有力支持。
檢察機(jī)關(guān)后勤保障管理工作的特殊性決定了它的首要任務(wù)就是為檢察業(yè)務(wù)工作提供全方位的物質(zhì)保障，而要做到這一點(diǎn)，必須從以下三個方面規(guī)范管理。
1、規(guī)范經(jīng)費(fèi)管理。要結(jié)合檢察工作實(shí)際制定更加合理的管理方法和有效措施，杜絕超支和違反財經(jīng)紀(jì)律的發(fā)生，注意把好“三關(guān)”。一是經(jīng)費(fèi)預(yù)算關(guān)。根據(jù)上級院下達(dá)的經(jīng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，首先做好全年經(jīng)費(fèi)預(yù)算工作，使經(jīng)費(fèi)在使用和保障上得到落實(shí)。二是經(jīng)費(fèi)審批關(guān)。做到動用經(jīng)費(fèi)有計劃、有請示、有審批，嚴(yán)格執(zhí)行各項經(jīng)費(fèi)的審批制度，財務(wù)部門嚴(yán)格把好各項手續(xù)關(guān)，做到了經(jīng)費(fèi)沒有計劃的不報銷、沒有履行手續(xù)的不報銷，增強(qiáng)干警的責(zé)任感。三是做到“四個一”，即財務(wù)管理“一盤棋”、經(jīng)費(fèi)管理“一本帳”、經(jīng)費(fèi)報銷“一支筆”、管理制度“一條龍”，使經(jīng)費(fèi)管理走上正規(guī)化的管理程序，增強(qiáng)干警的節(jié)約意識和全局意識。
2、規(guī)范國有資產(chǎn)管理。要建立建全資產(chǎn)管理責(zé)任制，落實(shí)國有資產(chǎn)登記制度。個人使用的.辦公用品采取本人登記簽字，統(tǒng)一編號貼標(biāo)簽。做到誰使用、誰保管、誰負(fù)責(zé)的管理責(zé)任制。如，我院在微機(jī)、電腦筆記本的使用上，均實(shí)行了個人使用、保管、維修一條龍的責(zé)任制，并建立健全了資產(chǎn)帳目，有效的杜絕了院里資產(chǎn)流失。同時，由采購員和物品發(fā)放員定期對備品庫房進(jìn)行清點(diǎn)，做到了帳物相符，庫存?zhèn)淦犯鶕?jù)辦公需要隨時購買，保證了物品不積壓，有效的杜絕了占用院里的資金問題。
3、規(guī)范日常管理。為了加強(qiáng)辦公秩序的管理，充分發(fā)揮保安人員的執(zhí)勤作用，要外來人員一律登記會客證，由保安人員用電話與接見人聯(lián)系，同意后方可上樓，回來后收回會客證回執(zhí)并做好登記，保證了良好的工作秩序。定期組織水、電、氣大檢查，對存在的隱患和不安全因素，及時進(jìn)行通報和敲響警鐘。同時，建立了日常辦公用品網(wǎng)上請領(lǐng)制度，采取層層把關(guān)的方法，有效地防止了低制易耗品的浪費(fèi)現(xiàn)象。
二、強(qiáng)化保障意識，提高服務(wù)質(zhì)量。
做好服務(wù)保障工作，努力提高干警的生活待遇，搞好檢察院規(guī)范化建設(shè)，為檢察機(jī)關(guān)創(chuàng)造一個環(huán)境優(yōu)美的工作場所。是后勤工作的一項重要內(nèi)容，也是貫徹落實(shí)院領(lǐng)導(dǎo)從優(yōu)待檢目標(biāo)的具體體現(xiàn)。所謂“兵馬未動，糧草先行”就能充分體現(xiàn)出其地位的重要性。
1、做好辦公職場的維護(hù)保養(yǎng)工作。要對辦公樓內(nèi)外的設(shè)施情況進(jìn)行檢查，不斷美化周邊環(huán)境，增添文體健身設(shè)施，為干警工作之余創(chuàng)造一個良好的休閑、健身的平臺。要強(qiáng)化辦公樓的維修與保養(yǎng)，經(jīng)常性的深入業(yè)務(wù)科室了解情況，對干警提出的合理化要求和建議應(yīng)盡快予以解決。
2、為業(yè)務(wù)部門服好務(wù)。一是保證各業(yè)務(wù)部門辦案經(jīng)費(fèi)的需要。尤其是分局撤銷，路局直管站段后，在院里經(jīng)費(fèi)十分緊張的情況下，要在現(xiàn)有經(jīng)費(fèi)使用上，把錢花在刀刃上，優(yōu)先解決辦案經(jīng)費(fèi)需要，保障辦案工作能夠順利的進(jìn)行。二是保障辦公用品的需要，對業(yè)務(wù)科室請領(lǐng)的辦公用品保證在最短的時間內(nèi)發(fā)放到位，如遇業(yè)務(wù)科室加班辦案時，后勤保障部門應(yīng)派人跟蹤服務(wù)，盡最大限度的滿足一線辦案需要。三是做好節(jié)日物品的發(fā)放工作，節(jié)日物資是院黨組對干警關(guān)心、愛護(hù)的表現(xiàn)形式，也是凝聚力量、鼓舞士氣的有效途徑。后勤保障部門要盡全力完成院黨組交給的任務(wù)，做好節(jié)日物品的采購和發(fā)放工作，做到干警滿意、干警家屬滿意、離退休的老同志滿意。
檢察機(jī)關(guān)工作方案篇十七
2022年6月以來，嘉陵區(qū)檢察院以《中共中央關(guān)于加強(qiáng)新時代檢察機(jī)關(guān)法律監(jiān)督工作的意見》為指引，全面落實(shí)上級檢察機(jī)關(guān)掛案清理工作部署，聯(lián)合嘉陵區(qū)公安分局依托偵查監(jiān)督與協(xié)作配合辦公室（下稱“偵協(xié)辦”），對2016年至2020年刑拘后未報捕未移訴案件開展專項清理。截至2022年7月底，“掛案”清理率達(dá)到100%。
一、檢警協(xié)作，合力推進(jìn)原則以偵協(xié)辦為依托，強(qiáng)化監(jiān)督、深化協(xié)作，形成以公安機(jī)關(guān)自行清理為主、檢察機(jī)關(guān)監(jiān)督指導(dǎo)為輔的檢警協(xié)作新格局。在清理處置階段，公、檢兩家召開掛案清理聯(lián)席會議3次，就清理中的具體問題開展溝通10余次。區(qū)檢察院刑檢、控申業(yè)務(wù)條線與區(qū)公安分局刑警大隊、禁毒大隊等13個隊、所密切配合，50余名公安干警和檢察官提供了案卡查詢、情況核實(shí)等支持，為“掛案”清理順利推進(jìn)做出了積極貢獻(xiàn)。
二、雙向核查，逐案清查原則區(qū)檢察院篩查出“刑拘后未批捕未移訴”“刑拘批捕后未移訴”數(shù)據(jù)，區(qū)公安分局篩查“刑拘后未提捕未移訴”數(shù)據(jù)，匯總建立三類案件基礎(chǔ)數(shù)據(jù)臺賬。區(qū)檢察院安排工作專班進(jìn)駐偵協(xié)辦，配合區(qū)公安分局法制大隊、各辦案單位利用警綜平臺逐案逐人核對“三類案件”數(shù)據(jù)，形成“掛案”清理處置臺賬，確保核查到案到人、數(shù)據(jù)完整準(zhǔn)確。
三、集體討論，分類處置原則。
進(jìn)入處置環(huán)節(jié)后，區(qū)檢察院召開檢察官聯(lián)席會議兩次，確定了“掛案”處置方案，討論審議了個案處置建議，加強(qiáng)了對“掛案”清理工作的監(jiān)督、指導(dǎo)。根據(jù)檢察官聯(lián)席會議多數(shù)意見，區(qū)檢察院提出撤案、終止偵查、繼續(xù)偵查、糾正偵查違法四種處置方式，并通知區(qū)公安分局參照處置。
“掛案”清理工作完成后，區(qū)檢察院與區(qū)公安分局會簽了《關(guān)于常態(tài)化開展“掛案”清理工作的實(shí)施意見》，形成了常態(tài)化開展“掛案”清理工作的共識，明確了清理范圍、組織領(lǐng)導(dǎo)、清理周期、工作步驟、“掛案”監(jiān)督等“掛案”清理中的問題，為加強(qiáng)刑事“掛案”源頭治理、規(guī)范執(zhí)法司法行為、提升執(zhí)法司法公信力提供了基本遵循。
檢察機(jī)關(guān)工作方案篇一
作為司法系統(tǒng)中的一支重要力量，檢察機(jī)關(guān)肩負(fù)著維護(hù)國家法律權(quán)威和社會公平正義的重要任務(wù)。為了更好地履行工作職責(zé)，檢察機(jī)關(guān)制定了一系列的工作手冊，旨在對工作流程、法律程序等進(jìn)行規(guī)范。在近期的工作中，我有幸參與了這一手冊的編寫過程，并有了一些自己的心得體會。
第二段：手冊的設(shè)計與規(guī)范案例（200字）。
這本工作手冊的設(shè)計非常人性化，內(nèi)容安排合理，既有宏觀的指導(dǎo)原則，又有具體的操作手冊。手冊開篇先介紹了檢察機(jī)關(guān)的職責(zé)和任務(wù)，明確指出了在執(zhí)法活動中的底線紅線，從根本上確保了執(zhí)法和辦案的合法性、正義性。此外，手冊還列舉了大量的案例，詳細(xì)解釋了每個案例的審判標(biāo)準(zhǔn)和辦理流程，這些案例使得手冊不再是枯燥的規(guī)定集合，而變得生動有趣。
第三段：手冊對工作的規(guī)范提升和疑難問題的解決（300字）。
工作手冊在規(guī)范工作流程上發(fā)揮了積極的作用。通過手冊中明確的流程，我們不再為工作的去向和方法感到迷茫，而是能步入一個明確的規(guī)范化的工作流程中。手冊還詳細(xì)制定了各個環(huán)節(jié)的責(zé)任人和工作分工，使得工作更加高效和有序。除此之外，手冊還對一些疑難問題進(jìn)行了集中匯總和解答，充分展示了檢察機(jī)關(guān)在解決實(shí)際工作中遇到的問題上的智慧和豐富經(jīng)驗。
第四段：手冊的局限性和改進(jìn)建議（250字）。
雖然工作手冊在很大程度上提升了工作的質(zhì)量和效率，但也存在一些局限性。首先，由于案件類型的復(fù)雜性和多樣性，工作手冊涵蓋的案例并不一定完全適用于所有具體情況。其次，隨著適用法律法規(guī)的更新和變動，工作手冊需要及時更新，以確保手冊的適用性。對于這些問題，我們可以提出一些建議：一是結(jié)合案例庫的功能，建立一個動態(tài)更新的案例匯編。二是不再只局限于案例的解析，還可以增加對法律政策背景的解讀，使得手冊更加貼近實(shí)際工作。
第五段：工作手冊在檢察機(jī)關(guān)工作中的重要地位（250字）。
可以說，這本工作手冊在檢察機(jī)關(guān)工作中占據(jù)了重要地位。它不僅成為了我們的執(zhí)法寶典，還是我們工作中的良師益友。它的出現(xiàn)彌補(bǔ)了一個個案例的差異性，避免了工作中的盲目性。更重要的是，它規(guī)范了我們的行為和思維，提升了我們的工作效率和質(zhì)量。沒有它，我們將陷入無序的工作狀態(tài)，無法真正履行檢察機(jī)關(guān)的職責(zé)和使命。
結(jié)論（100字）。
工作手冊是檢察機(jī)關(guān)重要的組織文件，它在檢察機(jī)關(guān)的工作中發(fā)揮著重要的作用。雖然有一些局限性，但它仍然是檢察機(jī)關(guān)的重要工作法寶。在今后的工作中，我們將更加深入地學(xué)習(xí)和運(yùn)用工作手冊，不斷完善和提升自己，為社會公平正義的維護(hù)貢獻(xiàn)力量。
檢察機(jī)關(guān)工作方案篇二
辦公室是機(jī)關(guān)不可缺少的一個部分，辦公室所有的人員都要去做好工作寫好總結(jié)。下面是小編搜集整理的檢察機(jī)關(guān)辦公室。
歡迎閱讀希望對大家有所幫助。
20xx年以來，本人主要從事信息、簡報、調(diào)研、檢察宣傳、領(lǐng)導(dǎo)講話、重要文稿的起草等各項工作。在主任的直接領(lǐng)導(dǎo)下，在各位同事的真誠支持和幫助下，本人牢記宗旨，恪盡職守，扎實(shí)工作，與辦公室其他同志共同努力，較好地完成了各項工作任務(wù)，現(xiàn)將基本工作情況總結(jié)如下：
一年來本人注重以下幾個方面的學(xué)習(xí)：一是加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，進(jìn)一步增強(qiáng)了貫徹黨的路線方針政策的自覺性和堅定性。特別是繼續(xù)加強(qiáng)了對中國特色社會主義理論及科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí)，以及全國檢察會議的有關(guān)內(nèi)容。二是加強(qiáng)對上級一些重要會議精神和重大政策的學(xué)習(xí)，明確工作要領(lǐng)。主要是結(jié)合檢察工作的實(shí)際，學(xué)習(xí)了關(guān)于“化解社會矛盾、參與社會管理創(chuàng)新、社會綜合治理等方面的政策。三是加強(qiáng)了業(yè)務(wù)知識技能的學(xué)習(xí)，從辦公、辦文、辦事的基本知識、基本技能、基礎(chǔ)要求做起，勤學(xué)多思，致力于提高工作能力水平。
在前、服務(wù)在先，在努力做好工作的同時勤于思考，在忙碌中善于總結(jié)，在工作中要做到大事不忘，小事不漏，處事果斷，無論事情大小，都要從嚴(yán)要求、優(yōu)質(zhì)服務(wù)，對所有事情都要確保抓在手、記在心，而且事事有回音，件件有著落，確保工作萬無一失。二是增強(qiáng)服務(wù)意識。增強(qiáng)服務(wù)意識是做好辦公室工作的關(guān)鍵。服務(wù)工作搞得好不好，能不能讓大家滿意，是衡量辦公室工作的根本標(biāo)準(zhǔn)。不論是政務(wù)工作、事務(wù)工作，還是后勤工作，哪一個環(huán)節(jié)都不能疏忽大意，既要積極主動、雷厲風(fēng)行，又要一絲不茍、縝密處理;要把工作有機(jī)結(jié)合起來，做到到位而不越位、缺位;要強(qiáng)化技術(shù)服務(wù)意識，實(shí)現(xiàn)由傳統(tǒng)辦公手段向高效能的科技辦公方式轉(zhuǎn)變，要充分運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)等科學(xué)技術(shù)手段，進(jìn)一步提高運(yùn)轉(zhuǎn)效率和服務(wù)質(zhì)量。三是增強(qiáng)創(chuàng)新意識。增強(qiáng)創(chuàng)新意識是做好辦公室工作的動力。要認(rèn)真研究不斷變化的新形式，主動調(diào)整工作思路，努力做到密切關(guān)注、及時反映社會的新觀念、新變化、新動向，及時提出新思路、新對策、新舉措;要不斷突破陳規(guī)，創(chuàng)新思維觀念;要不斷創(chuàng)新制度建設(shè)，使其能最大限度地促進(jìn)工作開展;要不斷創(chuàng)新服務(wù)方式，讓領(lǐng)導(dǎo)滿意、群眾滿意。只有這樣，才能更好地提高工作質(zhì)量和工作效率，更好地發(fā)揮辦公室的各項職能，為推進(jìn)檢察工作科學(xué)發(fā)展提供強(qiáng)有力的保障。
一要努力學(xué)習(xí)政治理論，認(rèn)真學(xué)習(xí)好黨的基本路線、方針和政策，要深刻領(lǐng)會好上級對一個階段檢察工作重點(diǎn)的部署，爭取工作的主動;二要努力鉆研好法學(xué)專業(yè)知識，熟悉、了解法學(xué)界最新動態(tài)。必須熟練地掌握檢察院各業(yè)務(wù)部門不同的工作性質(zhì)，在法律業(yè)務(wù)的掌握中不能因各科室工作性質(zhì)不同而有所偏廢。只有具備全面的檢察業(yè)務(wù)素質(zhì)，才能起好參謀和助手作用，才能完成好案件討論記錄、情況通報和匯報、專題報告等專業(yè)性較強(qiáng)的文字材料工作。三要學(xué)會掌握、了解辦公室多種崗位技能。辦公室中各個成員的分工不像業(yè)務(wù)部門那么明細(xì)，隨著科技強(qiáng)檢的步伐不斷加快，傳統(tǒng)的辦公方式受到挑戰(zhàn)，因此只有不斷學(xué)習(xí)、更新自己的知識，樹立起終身學(xué)習(xí)的觀念才能適應(yīng)形勢的新要求。只有掌握、了解辦公室工作相關(guān)的知識，才能更好地避免工作中犯錯誤;只有熟練地掌握現(xiàn)代辦公技能，才會使自己在工作中游刃有余。
對待“辦文”工作精益求精，堅持對每份文稿進(jìn)行反復(fù)修改，反復(fù)推敲，字斟句酌，做到主題鮮明，調(diào)理清楚，寫改并重，文件質(zhì)量有了明顯提高。在公文運(yùn)作流程中，做到重要材料不遺漏，緊急材料不延誤，快速高效地處理好每一份公文。今年以來，共起草文件20份。
切實(shí)加強(qiáng)信息調(diào)研，充分發(fā)揮參謀助手作用1、加快信息工作，提高信息服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)決策的實(shí)效性。緊緊圍繞領(lǐng)導(dǎo)抓大事、謀大局的思維方向，把我各個時期的熱點(diǎn)難點(diǎn)，進(jìn)行深入調(diào)研，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠依據(jù)。
今年來，本人在上級檢察機(jī)關(guān)和本院黨組織的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真學(xué)習(xí)毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”和黨的中國共產(chǎn)黨第十七次全國代表大會精神，按照“公正執(zhí)法、加強(qiáng)監(jiān)督、依法辦案、從嚴(yán)治檢、服務(wù)大局”二十字工作方針的整體要求，認(rèn)真進(jìn)行社會主義法治理念教育，以構(gòu)建和諧xx為首要任務(wù)，制定計劃，完善制度，注重學(xué)習(xí)，調(diào)整思路。今年本人擔(dān)任辦公室負(fù)責(zé)人，辦公室工作取得一定成績。
今年我一直任辦公室負(fù)責(zé)人，主要負(fù)責(zé)本院后勤管理工作。檢察機(jī)關(guān)后勤管理是集行政事務(wù)管理和后勤服務(wù)保障于一體的綜合性工作，是檢察工作的順利進(jìn)行和檢察職能的充分發(fā)揮的保證，是檢察機(jī)關(guān)履行法律監(jiān)督職能的保障平臺。檢察后勤及財務(wù)管理工作不僅要為廣大檢察干警的衣、食、住、行提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，保證檢察人員的正常工作，也要為人民群眾到檢察院解決訴訟創(chuàng)造一個良好的環(huán)境。因此，檢察后勤管理工作搞得好與否直接影響到全院干警的工作積極性、工作效率以及檢察工作的質(zhì)量。本人任辦公室負(fù)責(zé)人之后，針對辦公室的職能及其特點(diǎn)開展工作：
(一)針對綜合性開展工作。
后勤服務(wù)中心具體擔(dān)負(fù)著全院的財務(wù)、統(tǒng)計、車輛、服裝、基建、
辦公用品、食堂、水電、安全、衛(wèi)生綠化等管理服務(wù)職責(zé)。針對業(yè)務(wù)項目紛繁、涉及面廣的特點(diǎn)，把各項業(yè)務(wù)分為三大線條，由專人負(fù)責(zé)管理工作，并由我負(fù)責(zé)抓落實(shí)完成。
后勤管理部門是全院正常運(yùn)轉(zhuǎn)的能量保障平臺，必須不折不扣地為上下左右、四面八方服務(wù)。主要從“五大”服務(wù)開展工作：一是為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)，做到領(lǐng)導(dǎo)工作到哪里，后勤服務(wù)工作就延伸到哪里;二是為干警服務(wù)，為了讓干警們?nèi)硇牡赝度霗z察業(yè)務(wù)工作，圓滿完成各項工作，為全院干警的衣、食、住、行提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù);三是為機(jī)關(guān)服務(wù)，積極籌措資金，改善我院辦公、辦案條件，美化我院環(huán)境;四是為內(nèi)部各部門服務(wù)，管好全院的財、物，確保各業(yè)務(wù)部門工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn);五是為人民服務(wù)，堅持為人民群眾來檢察院訴訟創(chuàng)造一個良好的環(huán)境。
(三)針對復(fù)雜性開展工作。
檢察院的后勤管理工作是一項系統(tǒng)的、復(fù)雜的社會工程。工作本無巨細(xì)，頭緒繁多。檢察業(yè)務(wù)所需的交通、通訊、器材裝備等物資保障以及全體干警的生活，樣樣都要細(xì)心考慮周全、精心安排，稍有疏漏，就會影響檢察業(yè)務(wù)工作的正常開展和檢察人員辦案的情緒。所以應(yīng)盡心盡力做好“五大”服務(wù)，處理好本院內(nèi)部各科室、局、隊的關(guān)系，協(xié)調(diào)好檢察院與外部諸多方面的關(guān)系。
(四)針對制度性開展工作。
檢察院的后勤管理工作中，財務(wù)制度是各項制度的重中之重，我時刻堅持開源節(jié)流的原則，多開源，把有限的資金用到點(diǎn)子上。嚴(yán)格審核每筆開支，嚴(yán)把財務(wù)開支關(guān)，通過有效的制度管理，以最小的投入，最低物質(zhì)消耗，取得最大的效益，實(shí)現(xiàn)“財盡其力，物盡其用”，最大限度地滿足檢察機(jī)關(guān)工作條件和生活條件的需要。強(qiáng)化人人為我，我為人人的服務(wù)意識，一切開支服從、服務(wù)于檢察工作大局。
帶領(lǐng)辦公室全體干警認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的中國共產(chǎn)黨第十七次全國代表大會會議精神和“科學(xué)發(fā)展觀”的重要精神，深刻領(lǐng)會其精神實(shí)質(zhì)，落實(shí)行動，加強(qiáng)自身的思想建設(shè)，認(rèn)真做好本職工作，努力培養(yǎng)一批想干事、能干事、干成事的后勤保障人才，全面提高后勤管理隊伍的組織能力、管理能力、參謀助手、服務(wù)能力，努力打造一支“懂經(jīng)濟(jì)、會管理、能協(xié)調(diào)、肯吃苦、潔自身”的復(fù)合型后勤管理隊伍，培養(yǎng)干警穩(wěn)重、踏實(shí)、仔細(xì)的工作作風(fēng)。
(一)辦公室的各項管理業(yè)務(wù)開展還不平衡，對基層檢察院后勤管理的思考探索還不夠深。
(二)管理的科學(xué)化、程序化和法制化，還有待進(jìn)一步深化。
檢察機(jī)關(guān)工作方案篇三
檢察機(jī)關(guān)作為國家法律監(jiān)督機(jī)關(guān)，在新的歷史時期如何按照科學(xué)發(fā)展觀的要求,立足檢察職能，做好涉檢信訪工作，已成為檢察機(jī)關(guān)亟待研究解決的重大課題。按照深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動的要求,我們組織人員對當(dāng)前涉檢信訪工作進(jìn)行了認(rèn)真的調(diào)研,查找存在的主要問題，從積極和消極方面分析了原因，針對原因思考并提出了有關(guān)對策，以期更好地做好涉檢信訪工作，維護(hù)群眾合法權(quán)益,促進(jìn)社會和諧穩(wěn)定。
涉檢信訪案件是指公民、法人或者其他組織通過信訪渠道反映的涉及檢察機(jī)關(guān)或檢察人員的案件。近年來，各級檢察機(jī)關(guān)不斷加大工作力度，依法解決了一批群眾反映強(qiáng)烈的實(shí)際問題，取得了良好的社會效果。但涉檢信訪形勢仍然嚴(yán)峻，檢察機(jī)關(guān)的信訪總量仍很大，必須以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，立足檢察職能，做好涉檢信訪工作，維護(hù)群眾合法權(quán)益。
一、涉檢信訪的主要問題。
控告檢察干警執(zhí)法不廉，違法違紀(jì)的;其它涉檢事項，依法屬于檢察機(jī)關(guān)處理權(quán)限的。這些問題雖然大部分是過去辦案中發(fā)生的，通過不斷規(guī)范和改進(jìn)，有的已經(jīng)得到了解決，但還有一些問題在目前的執(zhí)法工作中仍然不同程度地存在。
二、存在問題的原因。
1、積極方面的原因。
首先，由于黨中央反腐敗力度的加大，一些位高權(quán)重的貪官受到了懲處，廣大群眾看到了黨和政府反腐倡廉的決心，激發(fā)了廣大群眾的舉報熱情。
其次，隨著普法和舉報宣傳活動的深入，群眾法制觀念普遍增強(qiáng)，敢于用國家法律維護(hù)自身合法權(quán)益。
第三，隨著檢察機(jī)關(guān)不斷強(qiáng)化法律監(jiān)督，不斷加強(qiáng)法制宣傳，公民由不知到知，由知之甚少到知之甚多，只要對人民法院判決裁定不服，就到檢察機(jī)關(guān)申訴。同時，檢察機(jī)關(guān)對法院確有錯誤的判決裁定，堅持立檢為公，執(zhí)法為民，敢抗善抗，取得了社會的信賴。
2、消極方面的原因。
一是信訪機(jī)制不完善。檢察機(jī)關(guān)在接待處理群眾信訪問題時，沒有完整細(xì)致可操作的機(jī)制xx，這樣容易導(dǎo)致當(dāng)事人對檢察機(jī)關(guān)的處理不服。此外，對于一些無理纏訪的當(dāng)事人不敢依法處理，檢察機(jī)關(guān)也沒有細(xì)致可操作的機(jī)制，而是一味遷就妥協(xié)，力求少生事端。
二是辦案中法院、檢察院對一些案件的證據(jù)采信、法條理解存在差異，容易引發(fā)涉檢上訪。
三是信訪接待工作存在薄弱環(huán)節(jié)。主要表現(xiàn)在接待人員在接待那些重復(fù)訪、無理訪、纏訪的上訪人時，有時耐心不夠，簡單打發(fā)了之，甚至工作方法簡單粗暴，致使矛盾激化。
三、
做好涉檢信訪工作的對策。
學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀，提高思想認(rèn)識?！翱茖W(xué)發(fā)展觀”是以胡錦濤同志為總書記的黨中央提出的新概念，是指導(dǎo)發(fā)展的世界觀和方法論的集中體現(xiàn)，回答的是“實(shí)現(xiàn)什么樣發(fā)展、怎樣發(fā)展”這一根本問題。這為我們當(dāng)前推進(jìn)新時期檢察機(jī)關(guān)的涉檢信訪工作提供了一個好的方向與指導(dǎo)，因此，我們檢察機(jī)關(guān)必須加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，認(rèn)真查找自身在涉檢信訪工作中的不足與問題，深刻體會科學(xué)發(fā)展觀的實(shí)質(zhì)內(nèi)涵，切實(shí)從思想上提高認(rèn)識，用現(xiàn)代司法理念指導(dǎo)涉檢信訪工作，從而自覺把科學(xué)發(fā)展觀貫徹落實(shí)到涉檢信訪工作的每一個環(huán)節(jié)，將每一件涉檢信訪工作抓好落實(shí)。
進(jìn)一步加強(qiáng)自身建設(shè)，提高“處理涉檢信訪”干警素質(zhì)。
務(wù)，要求經(jīng)常深入基層了解民情，反映社會熱點(diǎn)，除了辦理日常信件外，面對素質(zhì)參差不齊的上訪群眾，“處理涉檢信訪”干警均能獨(dú)當(dāng)一面，做到耐心聽取意見，深入調(diào)查問題，公正處理問題，快速高效地做好處理涉法上訪工作，使一批批來信來訪者反映的問題，能夠件件有回音、事事有著落。
建立案件質(zhì)量保障機(jī)制，進(jìn)一步從源頭上防止和減少涉檢上訪。
堅持公正執(zhí)法、狠抓辦案，以質(zhì)量效果為中心，全面提高辦案質(zhì)量，使查辦犯罪工作的重心逐步由數(shù)量規(guī)模向質(zhì)量效果轉(zhuǎn)變。工作中，采取設(shè)立案件線索專管員、案件質(zhì)量專管員，成立案件監(jiān)督管理中心，建立偵查與批捕、起訴部門雙向延伸、共同把關(guān)制度，健全并嚴(yán)格落實(shí)主辦檢察官辦案責(zé)任制和錯案責(zé)任追究制，建立完善數(shù)量、質(zhì)量、效果有機(jī)統(tǒng)一的辦案工作綜合考評體系，加大對辦案質(zhì)量和效果的考核力度等措施，有效地促進(jìn)執(zhí)法辦案水平的提高，保證案件質(zhì)量，提高辦案效率，使自偵案件大要案比例、有罪判決率和挽回經(jīng)濟(jì)損失額大幅提高、涉檢信訪案件大幅下降，從源頭上防止和減少涉檢上訪案件的發(fā)生。
問題的第一責(zé)任人，進(jìn)一步明確和落實(shí)各自的工作責(zé)任;二是完善聯(lián)系協(xié)調(diào)機(jī)制。外部，主動加強(qiáng)與信訪部門的聯(lián)系，定期參加信訪部門召開的情況通報會，及時掌握基層群眾的信訪動態(tài)，凡是隸屬檢察機(jī)關(guān)管轄或可以通過法律途徑解決的案件，積極引導(dǎo)群眾依法解決，避免重復(fù)上訪;與公安、法院、紀(jì)檢監(jiān)察和政府有關(guān)部門暢通情報信息渠道，實(shí)現(xiàn)互相配合，信息共享。內(nèi)部，在做好保密工作的前提下，各部門相互溝通可能引發(fā)當(dāng)事人上訪的信息，使全院信息共享和全院聯(lián)辦;三是實(shí)行涉檢上訪案件“限時辦理”制度，防止推諉扯皮，提高工作效率。四是完善接訪跟蹤督辦機(jī)制。按照職能分工對案件進(jìn)行分流，控申部門負(fù)責(zé)跟蹤辦案，及時催辦、督辦，確保案件得到及時有效的處理。偵查、偵查監(jiān)督、公訴等相關(guān)職能部門切實(shí)履行職責(zé)，依法辦案，加強(qiáng)訴訟監(jiān)督，減少涉法上訪問題的發(fā)生。對重大節(jié)日、特殊時期及重大活動上訪案件摸底排查，實(shí)行動態(tài)監(jiān)控。
嚴(yán)格執(zhí)法，有錯必糾。
盾和糾紛徹底化解在基層。實(shí)踐證明，只要敢于負(fù)責(zé)，工作到位，避免采取過激手段，涉檢信訪問題就會迎刃而解，就能化解群眾心中的不滿情緒，消除影響穩(wěn)定的因素。20xx年下半年，我院控申科收到一件故意傷害案因證據(jù)不足而判無罪并要求國家賠償?shù)陌讣?，本著以人為本，有錯必糾的原則，在短短的一個月時間內(nèi)，審結(jié)并支付了國家賠償金到申請人，及時化解了矛盾，維護(hù)了檢察機(jī)關(guān)嚴(yán)格執(zhí)法，有錯必糾的良好形象。
堅決依法打擊個別惡意上訪人員。處理涉檢上訪問題要堅持正確引導(dǎo)教育與保護(hù)人權(quán)相結(jié)合的原則，檢察機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)把保護(hù)公民合法權(quán)益、維護(hù)社會穩(wěn)定作為工作的核心，以加強(qiáng)思想教育為切入點(diǎn)，以解決突出問題為落腳點(diǎn)，正確處理好人民內(nèi)部矛盾。要區(qū)別性質(zhì)，因勢利導(dǎo)，對那些無理上訪、纏訪以及利用上訪敲詐勒索、蠱惑人心、煽動鬧事、破壞社會秩序的要依法予以打擊處理，以起到教育大多數(shù)的目的。
檢察機(jī)關(guān)工作方案篇四
基層檢察院是一個重要的涉密單位，有機(jī)要、文印、職偵、偵監(jiān)、公訴、控申、技術(shù)、政治處等重要涉密部門和部位，保管有重要的文件資料，一旦出事就不是小事。因此，要把檢察保密工作作為一項經(jīng)常性工作抓緊抓好，切實(shí)增強(qiáng)全體干警的保密意識，任何時候都不能掉以輕心，做到時時、事事、處處注意保守國家和檢察工作秘密。
一、存在問題。
客觀地講，基層檢察保密工作總體形勢較好，抓保密工作的力度較大，檢察干警隊保密工作的認(rèn)識比較深刻，保密這根"弦"繃得也很緊。但實(shí)踐中由于多種原因影響，檢察保密工作仍然存在這樣那樣的一些問題，給檢察保密工作的順利、有效開展造成了影響。主要表現(xiàn)在：
一是文件定密不準(zhǔn)。該定秘密的未定秘密，不該定秘密的定為了秘密；該低定密級卻高定密級，該高定密級而低定密級；定密期限把握不當(dāng)，要么過長，要么過短；定密以后，保密期過后一直不解密等等。
二是保密意識不強(qiáng)。有的干警對于工作中的哪些事項應(yīng)該作為秘密，哪些不應(yīng)該作為秘密認(rèn)識不足，對于檢務(wù)公開中"保"與"放"的尺度把握不準(zhǔn)，個別干警甚至認(rèn)為檢察工作已無密可保，有密難保，因而思想松弛，常常在不經(jīng)意中泄露秘密。
三是保密措施不嚴(yán)。一些干警對本職工作之外的秘密缺乏保護(hù)意識，如新聞宣傳中有的加大對工作成就的宣傳或一味追求宣傳內(nèi)容真實(shí)而間接泄密等等；局域網(wǎng)安全防范措施沒有及時到位，工作中存在重建設(shè)、輕防范、重使用、輕保密的錯誤傾向而導(dǎo)致失、泄密現(xiàn)象發(fā)生。
二、主要原因。
產(chǎn)生上述問題的原因是多方面的，歸納起來，主要有以下幾個方面：
一是對形勢變化認(rèn)識不足。面對快速變化的形勢和檢察保密工作遇到的新情況和新問題，一些基層檢察院形勢教育抓得不緊不力，保密教育也流于形式，不系統(tǒng)，不經(jīng)常，導(dǎo)致部分檢察干警認(rèn)識不深刻，適應(yīng)不及時，保密意識沒有隨著形勢的變化而變化，存在"基層檢察院沒有什么秘密"、"自己知道的，別人早就知道了，檢察院無密可保"、"資料放在柜子里，丟不了"等模糊認(rèn)識和麻痹思想，從而出現(xiàn)電話中互通涉密內(nèi)容、餐桌上交換對工作的看法、辦公室人走不鎖門、辦公桌上隨意擺放密件、不經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)復(fù)印密件等"不經(jīng)意"卻極容易發(fā)生失泄密問題的現(xiàn)象。
二是對相關(guān)知識了解不深。一方面，基層檢察院保密工作人員專職的少，兼職的多。這些人員從事保密工作一般時間不長，沒有接受正規(guī)教育和培訓(xùn)，對保密知識的了解，主要局限于基礎(chǔ)的東西，開展保密工作的方式也較傳統(tǒng)，缺乏系統(tǒng)的、深層次的保密知識和工作方式。另一方面，隨著科技化、信息化進(jìn)程的加快，一般的保密工作人員對現(xiàn)代科技知識了解、掌握深度不夠，知識面沒有隨著形勢的變化發(fā)展而豐富更新，因此相應(yīng)地，應(yīng)用現(xiàn)代科技知識開展新形勢下的保密工作的經(jīng)驗和方法就欠缺，從而使基層檢察保密工作陷入困境。
三是對保密規(guī)律把握不準(zhǔn)。保密工作規(guī)律性是指那些從根本上影響到保密工作效能發(fā)揮的事物之間的內(nèi)在聯(lián)系，它既存在于宏觀的領(lǐng)域，比如關(guān)于保密工作在整個檢察工作中所處的地位、檢察保密工作的性質(zhì)等；也存在于微觀的領(lǐng)域，比如檢察保密工作所應(yīng)當(dāng)遵循的控制知情范圍、控制接觸程度等管理原則。這些基本規(guī)律，有的已經(jīng)被我們所認(rèn)識，有的還有待于進(jìn)一步探索和研究。特別是在當(dāng)前，保密工作正由傳統(tǒng)的以依*人的自覺性為主的管理模式向既依*自覺性更依*依法管理的模式轉(zhuǎn)變。新的形勢下，保密工作的外部環(huán)境發(fā)生了變化。在這種情況下，一些保密工作人員對保密規(guī)律性的認(rèn)識沒有隨之深化，對快速發(fā)展的新形勢出現(xiàn)了"不適應(yīng)"，從而導(dǎo)致了保密方向不明確。
三、對策建議。
檢察保密工作是檢察機(jī)關(guān)不可忽視的一項重要工作，如何加強(qiáng)和改進(jìn)，有效的方式方法很多，需要在實(shí)踐中不斷研究、探索和總結(jié)。當(dāng)前，應(yīng)重點(diǎn)抓好以下工作：
一是加強(qiáng)保密法制教育。意識是行動的指南。要搞好新形勢下的檢察保密工作，首先要解決的是保密意識問題。樹立良好的保密意識，重要的是要加強(qiáng)保密法制教育工作。因此當(dāng)務(wù)之急應(yīng)當(dāng)是通過辦培訓(xùn)班、專題輔導(dǎo)、集中教育、圖片展覽等多種方式，較為系統(tǒng)地開展對檢察干警的保密法制教育工作，使檢察干警全面了解和掌握保密法律法規(guī)知識，用知識武裝頭腦，豐富頭腦，從而形成強(qiáng)烈的保密意識。
解得相對較少。解決這一問題的辦法，一方面，保密工作人員要加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，既要學(xué)習(xí)繼承好的保密工作傳統(tǒng)，又要學(xué)習(xí)現(xiàn)代科技知識，了解新形勢，適應(yīng)新變化。另一方面，要加強(qiáng)對保密人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。要多創(chuàng)造條件，采取多種方式，提高保密工作人員的知識水平，特別是計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)安全保密知識水平，構(gòu)建以基礎(chǔ)知識為根基，保密專業(yè)知識為主干，相關(guān)知識為補(bǔ)充的知識結(jié)構(gòu)，使保密工作人員向復(fù)合型人才轉(zhuǎn)化。
三是改進(jìn)保密工作方法。方法是解決問題的關(guān)鍵。隨著形勢的不斷發(fā)展，檢察保密工作也更加復(fù)雜而具體，檢察保密工作的法律性、知識性、時效性和服務(wù)性大大增強(qiáng)。因此，開展新形勢下的檢察保密工作必須要有新的方法。抓教育。要重視加強(qiáng)對檢察干警特別是檢察保密人員的保密教育，認(rèn)真組織對保密基礎(chǔ)知識、保密法、信息安全等業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，打破傳統(tǒng)觀念，解放思想，與時俱進(jìn)，在探索中學(xué)習(xí)，在實(shí)踐中提高，不斷提高應(yīng)對新情況、解決新問題的能力，主動適應(yīng)新形勢的要求，確保檢務(wù)工作和國家秘密的安全。嚴(yán)管理。要對保密工作人員進(jìn)行統(tǒng)一管理，建立一支相對穩(wěn)定的、高素質(zhì)的保密工作隊伍，并形成由保密機(jī)構(gòu)、主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)和全體涉密人員共同組成的保密工作組織網(wǎng)絡(luò)。要在依法行政上下功夫，確保保密工作在法治軌道內(nèi)規(guī)范運(yùn)作。要強(qiáng)化保密監(jiān)督，確保嚴(yán)格執(zhí)法。定期開展保密檢查，有的放矢，解決問題。建制度。當(dāng)前，檢察機(jī)關(guān)應(yīng)重點(diǎn)加強(qiáng)保密制度建設(shè)工作，除建立健全重大活動、重要會議、重要事項保密制度和抓好保密工作責(zé)任制落實(shí)外，特別應(yīng)著力建立健全涉密人員和秘密載體管理、局域網(wǎng)安全保密管理等制度。應(yīng)制定《檢務(wù)公開規(guī)則》，合理界定保密對象，統(tǒng)一保密標(biāo)準(zhǔn)，明確定秘規(guī)則，加強(qiáng)涉密事項管理，明確保密方向，從而推進(jìn)檢察保密工作法制化建設(shè)。
檢察機(jī)關(guān)工作方案篇五
檢察機(jī)關(guān)信息化建設(shè)，作為“三位一體”內(nèi)容之一，在全國各地進(jìn)行得如火如荼。信息化建設(shè)的內(nèi)涵也日益豐富，由最初的網(wǎng)站建設(shè)發(fā)展到現(xiàn)在的業(yè)務(wù)工作信息化，有條件的單位更是將管理信息化納入了信息化建設(shè)內(nèi)涵之中。績效考核信息化，作為管理信息化的基礎(chǔ)平臺，已漸上日程，初露端倪。那么，如何在檢察機(jī)關(guān)有效地實(shí)施績效考核信息化，成為意欲部署管理信息化的單位要著力研究的重要問題。本文擬結(jié)合南京市檢察機(jī)關(guān)實(shí)施績效考核信息化實(shí)例，談點(diǎn)初淺認(rèn)識，拋磚引玉。
一、績效考核信息化理論依據(jù)
從管理的角度看，檢察機(jī)關(guān)的整體運(yùn)作績效，與領(lǐng)導(dǎo)層戰(zhàn)略目標(biāo)之設(shè)定息息相關(guān)，與干警個人的工作業(yè)績也同樣密不可分。因此，通過對干警工作績效良莠的評價，并保持對干警的有效回饋，激發(fā)每位工作人員的工作熱情和創(chuàng)新精神，推動干警們的能力發(fā)展與潛能開發(fā)，形成一支高效率的工作團(tuán)隊顯得尤為重要?？冃Э己?performance appraisal)作為現(xiàn)代人力資源管理的一種高效工具，對檢察機(jī)關(guān)提升人力整體效能具有很強(qiáng)的應(yīng)用價值，是檢察機(jī)關(guān)規(guī)范建設(shè)的基礎(chǔ)之一。科學(xué)的績效考核體系有助于調(diào)動工作人員的積極性、創(chuàng)造性;有助于發(fā)掘干警的聰明才智，實(shí)現(xiàn)個人的自我價值;有助于盤活人力資源，發(fā)揮群體的優(yōu)勢，形成集體的合力，創(chuàng)造出更優(yōu)異的政績。
隨著業(yè)務(wù)軟件應(yīng)用的逐漸深入，檢察干警工作的質(zhì)和量更多地通過業(yè)務(wù)軟件中的數(shù)據(jù)來體現(xiàn)。這樣，采用現(xiàn)代信息技術(shù)，在業(yè)務(wù)系統(tǒng)的基礎(chǔ)上，結(jié)合先進(jìn)的人力資源管理方法實(shí)現(xiàn)檢察機(jī)關(guān)績效考核系統(tǒng)，達(dá)到上級院各部門對下級院對口部門，檢-察-院各部門對本部門人員進(jìn)行考核的目的;實(shí)現(xiàn)在管理方面，以關(guān)鍵績效指標(biāo)(key performance indicator，kpi)考核與全視角反饋考核相結(jié)合在檢察機(jī)關(guān)建立一套科學(xué)規(guī)范的業(yè)績網(wǎng)絡(luò)考核方法;在技術(shù)方面采用數(shù)據(jù)倉庫和olap技術(shù)，建立基于數(shù)據(jù)倉庫的績效挖掘平臺。
二、績效考核信息化的實(shí)施原則
(一)體現(xiàn)以人為本原則。在制度建設(shè)中，人的位置是舉足輕重的。制度的組成有兩個要件，即人和辦事的流程，連結(jié)點(diǎn)是人要“遵守”。流程又是人制定的，流程結(jié)構(gòu)設(shè)置的科學(xué)程度與人的認(rèn)識水平和嚴(yán)謹(jǐn)態(tài)度有著必然的聯(lián)系?？冃到y(tǒng)的設(shè)計不能脫離干警的實(shí)際工作，避免建成“空中樓閣”，出現(xiàn)中看不中用的“肥皂泡”。
(二)體現(xiàn)整體效能原則。管理機(jī)制是各項制度的有機(jī)結(jié)合體，是各項制度間的內(nèi)聯(lián)性、互動性、制約性、激勵性和懲罰性的有機(jī)結(jié)合。貫徹整體效能原則實(shí)質(zhì)是使制度形成機(jī)制，以機(jī)制為考核信息化的基本模型，體現(xiàn)考核體系的完整性，考核信息的統(tǒng)一性，考核資源的有效性，避免閉門造車，各自為政，出現(xiàn)“信息孤島”，要讓考核系統(tǒng)產(chǎn)生實(shí)質(zhì)的推動作用，實(shí)現(xiàn)機(jī)制建設(shè)的科學(xué)性和完整性，切實(shí)推動檢察工作的發(fā)展。對全體人員或部門都適用的關(guān)鍵指標(biāo)宜采用集中管理模式。比如，學(xué)術(shù)、調(diào)研文章的發(fā)表、預(yù)防犯罪體系、文字信息、培訓(xùn)以及各類表彰獎勵、懲戒等都建立統(tǒng)一的數(shù)據(jù)庫，由職能部門統(tǒng)一管理維護(hù)，其他部門不再建立此類數(shù)據(jù)，直接查詢統(tǒng)一庫中的相關(guān)信息作為考核數(shù)據(jù)。
(三)體現(xiàn)管理信息化的原則。管理信息化的機(jī)制包括人、制度和科技三個部分，這三者是相輔相成的關(guān)系，三者之間的有機(jī)結(jié)合和互動的程度，直接影響管理的成效。人的能力是受到局限的，在知識經(jīng)濟(jì)時代的今天，現(xiàn)代科技已經(jīng)發(fā)展到用電腦代替人腦的部分功能?？冃Э己讼到y(tǒng)的設(shè)計目的不是單單地靠計算機(jī)完成考核運(yùn)算，也不是傳統(tǒng)考核資料的簡單數(shù)字化，而是要運(yùn)用現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)的'力量來彌補(bǔ)人工操作的不足，探索以網(wǎng)絡(luò)平臺為載體的管理機(jī)制創(chuàng)新途徑，真正發(fā)揮其在動態(tài)管理、量化管理和民-主管理中的作用，提高管理的透明度，保證管理的公開、公正、公平，使其成為管理機(jī)制的重要組成部分。
三、績效考核信息化的實(shí)現(xiàn)機(jī)制
以南京市院績效考核系統(tǒng)為例，說明績效考核信息化的實(shí)現(xiàn)機(jī)制：
(一)工作原理
如圖1所示，考核標(biāo)準(zhǔn)文檔是績效考核系統(tǒng)的依托，考核系統(tǒng)中所有關(guān)鍵績效指標(biāo)(kpi)都是由各處室的考核標(biāo)準(zhǔn)文檔分解而成的，所以，考核標(biāo)準(zhǔn)文檔的科學(xué)與否將直接決定著考核結(jié)果的客觀與否?？墒?，在系統(tǒng)建設(shè)初期，系統(tǒng)不能奢求各處室制定出很科學(xué)的考核標(biāo)準(zhǔn)，因此，考核系統(tǒng)按照圖1模式提供了從標(biāo)準(zhǔn)制定到生成考核結(jié)果的一整套可循環(huán)的設(shè)置模式，即各處室標(biāo)準(zhǔn)制定完成后由部門網(wǎng)管聯(lián)絡(luò)員在技術(shù)人員的協(xié)助下將績效考核評價標(biāo)準(zhǔn)文檔分解成一項一項可以量化的具體指標(biāo)，并分析每一個指標(biāo)數(shù)據(jù)的來源。如果辦公、辦案系統(tǒng)中有相關(guān)信息，則設(shè)置導(dǎo)入腳本直接提取數(shù)據(jù)，否則，查看分別由辦公室、宣傳處、政研室、監(jiān)察處維護(hù)的信息簡報、表彰獎勵、宣傳報導(dǎo)、理論調(diào)研和懲戒五個公共庫中是否有考核指標(biāo)所需要的信息，如果有則設(shè)置導(dǎo)入腳本直接提取。如果沒有，則需要補(bǔ)錄數(shù)據(jù)并審核。然后，所有指標(biāo)數(shù)據(jù)進(jìn)入考核系統(tǒng)核心模塊按照既定的規(guī)則進(jìn)行運(yùn)算生成考核結(jié)果。當(dāng)處室考核文檔修改后，只要按照以上順序重新設(shè)置即可使考核系統(tǒng)按照新的考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考核。
注：查看本文相關(guān)詳情請搜索進(jìn)入安徽人事資料網(wǎng)然后站內(nèi)搜索檢察機(jī)關(guān)績效考核方案。
檢察機(jī)關(guān)工作方案篇六
工作計劃網(wǎng)提醒各位朋友，計劃本身就是對工作進(jìn)度和質(zhì)量的考核標(biāo)準(zhǔn)，對大家有較強(qiáng)的約束和督促作用。在此，特意整理了2018檢察機(jī)關(guān)財務(wù)工作計劃范文精編，希望幫助您提供很多想法。
一、重視內(nèi)部管理，做好機(jī)關(guān)后勤保障工作。
多年來，受地方財力制約，州財政對我院的經(jīng)費(fèi)預(yù)算嚴(yán)重不足，難以保障我院各項工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，2018年我院搬遷工程進(jìn)入實(shí)施階段，基建投入很大，大宗裝備建設(shè)任務(wù)繁重，加上維持正常運(yùn)轉(zhuǎn)需要，使得我院長期存在的收支不平衡的矛盾更加突出，為此，我院本著“以收定支，量入為出，保證重點(diǎn)，兼顧一般”的原則制定了經(jīng)費(fèi)管理實(shí)施細(xì)則，實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)及科室經(jīng)費(fèi)包干的辦法，在對過去幾年經(jīng)費(fèi)使用情況進(jìn)行統(tǒng)計分析后，給領(lǐng)導(dǎo)及各科室分配一定數(shù)額的經(jīng)費(fèi)指標(biāo)，實(shí)行限額包干、超支自負(fù)的方法，突出了重點(diǎn)工作和重點(diǎn)開支項目，合理安排經(jīng)費(fèi)支出，提高了資金使用效益，克服了大手大腳和鋪張浪費(fèi)的做法，對經(jīng)費(fèi)使用從嚴(yán)控制，從而使得有限的資金用在刀刃上，保證了我院各項工作的順利進(jìn)行和檢察事業(yè)的發(fā)展。此外，我院還加強(qiáng)了對財務(wù)管理的監(jiān)督機(jī)制，院財務(wù)定期通報全院各類經(jīng)費(fèi)的開支情況，并自覺接受財政、審計、紀(jì)檢監(jiān)察和有關(guān)部門的監(jiān)督。通過我們的不斷努力，我院的財務(wù)工作未出現(xiàn)任何差錯及違規(guī)事故，并得到州財政及州會計核算中心的一致好評。
二、加強(qiáng)外部聯(lián)系，力爭得到最大支持。
在加強(qiáng)內(nèi)部管理，做好“節(jié)流”工作的同時，我院還積極“開源”，不定期的向州委、州政府、上級檢察機(jī)關(guān)及州財政局匯報工作，由檢察長及主管財務(wù)的副檢察長親自跑經(jīng)費(fèi)，如實(shí)反映我院經(jīng)費(fèi)緊張的困境，使黨委、政府能更多的了解我院的難處，以得到他們的理解和支持，從而爭取較多的預(yù)算資金和各種專項資金。同時為了保證我院各項工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)及全院干警的切身利益，我們還積極協(xié)調(diào)與醫(yī)療保險中心、養(yǎng)老保險中心、住房公積金管理中心等相關(guān)單位的關(guān)系，并做好聯(lián)系工作，以保障干警應(yīng)該享受的福利待遇能夠得到保障。
三、做好上下銜接工作，保證各項工作順利開展。
由于我院處于省院和基層院的中間環(huán)節(jié)，在做好我院財務(wù)工作的.同時，我們還認(rèn)真做好了向上級院的匯報工作和對下級院的指導(dǎo)工作。每年我院都認(rèn)真做好省院布置的年度報表編制任務(wù)，并且對下級院的年度報表編制工作進(jìn)行認(rèn)真負(fù)責(zé)的指導(dǎo)，以使得我州檢察機(jī)關(guān)的報表能真實(shí)的反映出我州檢察機(jī)關(guān)經(jīng)費(fèi)開支的實(shí)際情況，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供真實(shí)可靠的依據(jù)，近幾年來，我院財務(wù)報表的編制質(zhì)量大大提高，財務(wù)報表編制人員多次獲得省院財務(wù)報表編報先進(jìn)個人。我院還積極配合省院進(jìn)行各項經(jīng)費(fèi)調(diào)研工作，2018年，認(rèn)真完成了省院布置的全省檢察機(jī)關(guān)經(jīng)費(fèi)調(diào)查報表，并寫出了質(zhì)量較高的經(jīng)費(fèi)調(diào)研文章。此外，我院財務(wù)還不定期的主動與省院財務(wù)就服裝款等款項進(jìn)行對帳，以保證各項工作的順利開展。
檢察機(jī)關(guān)工作方案篇七
按照縣人大常委會的工作安排，x月上旬至x月中旬，在x副主任的帶領(lǐng)下，我們對縣人民檢察院的法律監(jiān)督工作情況進(jìn)行了專題調(diào)研。先后走訪了縣人民檢察院、公安局、看守所、拘留所等單位，召開座談會，聽取了縣人民檢察院的專題匯報和相關(guān)部門負(fù)責(zé)人、部分人大代表、法律工作者的意見建議，赴xx、xx檢察院參觀學(xué)習(xí)了先進(jìn)經(jīng)驗，全面了解檢察院的法律監(jiān)督工作情況?，F(xiàn)報告如下：
法律監(jiān)督工作是憲法、人民檢察院組織法賦予檢察機(jī)關(guān)的一項重要職能。x**年以來，縣人民檢察院牢固樹立“立檢為公，執(zhí)法為民”理念，緊緊圍繞“強(qiáng)化法律監(jiān)督，維護(hù)公平正義”主題，切實(shí)加強(qiáng)法律監(jiān)督能力建設(shè)，全面履行法律監(jiān)督職能，為全縣的經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展、和諧穩(wěn)定提供了強(qiáng)有力的司法保障。
(一)法律監(jiān)督工作有力，公平正義得到維護(hù)?？h人民檢察院針對群眾關(guān)注的司法不公、執(zhí)法不嚴(yán)、徇私枉法等重點(diǎn)、熱點(diǎn)問題，不斷加大法律監(jiān)督力度，做了大量扎實(shí)有效的工作：一是加強(qiáng)了刑事立案和偵查活動監(jiān)督。通過立案監(jiān)督，有效防止和糾正有案不立、有罪不究、以罰代刑和不該立案而立案等執(zhí)法不嚴(yán)問題，通過審查批捕、審查起訴、適時介入偵查活動等形式，依法對公安機(jī)關(guān)的偵查活動實(shí)施法律監(jiān)督，防止錯捕錯訴、漏捕漏訴，確保案件不枉不縱。x年以來，對公安機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)立案而未立案的，依法監(jiān)督立案x件x人;審查批準(zhǔn)逮捕x件x人，審查提起公訴x件x人。對應(yīng)當(dāng)提請逮捕、起訴而未提請的，建議追捕x人、追訴x人;對不涉嫌犯罪的，建議撤回報捕x人、撤回移送起訴x件x人;書面糾正偵查違法行為x次。二是加強(qiáng)了審判活動監(jiān)督。通過提起抗訴、發(fā)出《檢察建議》等形式，依法對人民法院的刑事和民事審判活動和行政訴訟活動實(shí)施法律監(jiān)督。對認(rèn)為確有錯誤的刑事判決、裁定提起抗訴x件，改判率為x%，依法受理并立案復(fù)查當(dāng)事人不服法院刑事判決、裁定的申訴案件x件，經(jīng)審查原審判決、裁定適用法律正確，量刑恰當(dāng)，依法答復(fù)并做好申訴人的.服判息訴工作，書面糾正刑事審判違法行為x次;依法受理民事行政申訴案件x件，審查立案x件，對認(rèn)為確有錯誤的民事、行政裁判建議提請抗訴x件，再審改判率為x%，提出再審檢察建議x件，工作性檢察建議x件，檢察建議均得到采納。三是加強(qiáng)了刑罰執(zhí)行和監(jiān)管活動的監(jiān)督。書面糾正刑罰執(zhí)行和監(jiān)管活動中的違法行為x次，提出檢察建議x次;糾正脫管、漏管行為x人次，督促收監(jiān)執(zhí)行x人次;依法建議減刑x人，依法辦理在押人員控告、舉報、申訴和刑期折抵錯誤案件，書面糾正羈押期限錯誤x次。四是加強(qiáng)了國家工作人員履職情況監(jiān)督。注重發(fā)現(xiàn)和查辦濫用公權(quán)背后隱藏的貪贓枉法、假公濟(jì)私等職務(wù)犯罪行為，為經(jīng)濟(jì)建設(shè)、社會發(fā)展保駕護(hù)航。共查辦國家工作人員職務(wù)犯罪案件x件x人，為國家挽回經(jīng)濟(jì)損失x余萬元。
(二)隊伍建設(shè)得到加強(qiáng)，監(jiān)督能力不斷提升?？h人民檢察院堅持以提高檢察官素質(zhì)為目標(biāo)，持之以恒地狠抓法律監(jiān)督能力建設(shè)。一是抓理念轉(zhuǎn)變，強(qiáng)化法律監(jiān)督意識。深入開展社會主義法制理念、政法干警核心價值觀、檢察職業(yè)道德等教育活動，樹立“公正、和諧、精細(xì)”三大理念，強(qiáng)化法律監(jiān)督意識，增強(qiáng)了檢察干警依法監(jiān)督的責(zé)任感和使命感。二是抓學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提升執(zhí)法辦案能力。圍繞“崗位能力”和“創(chuàng)新能力”，分批次組織干警開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)和崗位練兵活動。將法學(xué)專家教授“請進(jìn)來”開展新刑訴法、新民訴法系列專題講座，組織干警“走出去”，到著名高校學(xué)習(xí)深造，提升干警人文素養(yǎng)和綜合素能。三是抓人才培養(yǎng)，建設(shè)優(yōu)秀檢察隊伍?？h檢察院從檢察事業(yè)跨越發(fā)展的需求出發(fā)，著力培訓(xùn)高素質(zhì)的專家型、專門型人才，制定實(shí)施“x青年人才培養(yǎng)計劃”，努力提高檢察干警的法律監(jiān)督水平。目前縣檢察院在職干警x人中，具有大學(xué)本科以上學(xué)歷的達(dá)x人，有x人取得碩士學(xué)位，x人通過國家司法考試，x名干警納入全市檢察系統(tǒng)人才庫，x人次被市檢察院記功嘉獎。
(三)監(jiān)督機(jī)制有創(chuàng)新，內(nèi)部監(jiān)督有制約。
縣人民檢察院堅持結(jié)果監(jiān)督與過程監(jiān)督、個案監(jiān)督與類案監(jiān)督、日常監(jiān)督與專項監(jiān)督相結(jié)合，注重法律監(jiān)督工作的機(jī)制建設(shè)與創(chuàng)新。在全市率先建立“在押人員未決羈押表現(xiàn)評鑒制度”，充分保障了在押人員的人權(quán)，有效遏制了“牢頭獄霸”現(xiàn)象。在全市率先出臺《行政執(zhí)法檢察監(jiān)督實(shí)施意見(試行)》，加強(qiáng)了行政執(zhí)法的法律監(jiān)督，受到了高檢院的高度肯定。在全市率先試行擴(kuò)大人民監(jiān)督員的監(jiān)督范圍，在規(guī)范干警執(zhí)法、提高案件質(zhì)量等方面取得了良好效果。設(shè)立基層檢務(wù)聯(lián)絡(luò)室，制定“檢務(wù)聯(lián)絡(luò)室化解矛盾工作辦法”，將法律監(jiān)督觸角延伸到農(nóng)村基層，為維護(hù)社會穩(wěn)定發(fā)揮了積極作用。
縣人民檢察院在監(jiān)督別人的同時，也注重建立健全內(nèi)部監(jiān)督制約機(jī)制，依法接受人大監(jiān)督和法院、公安的制約，促進(jìn)公正執(zhí)法。一是加強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)督制約。認(rèn)真落實(shí)《關(guān)于加強(qiáng)檢察機(jī)關(guān)內(nèi)部監(jiān)督工作的意見》，強(qiáng)化各業(yè)務(wù)部門相互之間的監(jiān)督制約，通過辦理職務(wù)犯罪案件舉報、偵查、批捕、起訴不同訴訟環(huán)節(jié)的相互監(jiān)督，及時發(fā)現(xiàn)和糾正執(zhí)法工作中存在的問題。在偵查職務(wù)犯罪案件過程中，全面推行訊問犯罪嫌疑人全程錄音錄像、慎用監(jiān)視居住措施、規(guī)范贓款贓物處理、保障律師會見當(dāng)事人等舉措，有效防止職務(wù)犯罪偵查工作中不規(guī)范、不文明現(xiàn)象的發(fā)生。二是自覺接受人大、政協(xié)及社會各界監(jiān)督。在依法向人代會報告年度檢察工作的基礎(chǔ)上，重要工作、交辦信訪案件主動向人大常委會匯報。邀請人大代表、政協(xié)委員視察工作、觀摩庭審，認(rèn)真辦理人大代表的意見建議。聘請廉政監(jiān)督員，深化檢察長接待日活動，開通檢察長電子信箱，完善網(wǎng)絡(luò)輿情核查反饋制度，發(fā)揮社會各界對檢察工作的監(jiān)督和決策咨詢作用，促進(jìn)了法律監(jiān)督工作的公開透明。三是認(rèn)真開展人民監(jiān)督員制度試點(diǎn)工作。從社會各界聘請了一批人民監(jiān)督員，并賦予他們更大的監(jiān)督權(quán)，對檢察機(jī)關(guān)自偵案件進(jìn)行監(jiān)督，把辦理職務(wù)犯罪的關(guān)鍵環(huán)節(jié)置于人民群眾的監(jiān)督之下，從制度上保證職務(wù)犯罪偵查權(quán)、起訴權(quán)的正確行使。四是依法接受人民法院、公安機(jī)關(guān)的制約。按照分工負(fù)責(zé)、互相配合、互相制約的規(guī)定，在依法履行職責(zé)和加強(qiáng)與有關(guān)部門配合時，自覺接受制約。如對不批捕、不起訴的案件，公安機(jī)關(guān)要求復(fù)議的，另行指派辦案人員復(fù)議。
經(jīng)過調(diào)研，我們認(rèn)為縣人民檢察院法律監(jiān)督工作成績顯著，但也還存在一些不足和困難，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：
(一)法律監(jiān)督的意識有待增強(qiáng)。
在調(diào)研中發(fā)現(xiàn)，無論是監(jiān)督者或是被監(jiān)督者，對檢察機(jī)關(guān)法律監(jiān)督的意識都有待進(jìn)一步增強(qiáng)。一方面，少數(shù)檢察干警對憲法和法律賦予檢察機(jī)關(guān)法律監(jiān)督的職責(zé)缺乏全面正確的認(rèn)識。一是認(rèn)為自己的主要職責(zé)是辦案，只要辦好自己的案件就可以了，對其它方面的監(jiān)督可有可無。二是認(rèn)為現(xiàn)行法律對某些法律監(jiān)督規(guī)定得不完善、不科學(xué)，缺乏具體的措施，即使監(jiān)督起來也是流于形式，收不到監(jiān)督的實(shí)效，對法律監(jiān)督的信心不足。三是存在畏難情緒，有的檢察干警怕監(jiān)督多了影響部門關(guān)系和人際關(guān)系，而不敢大膽開展法律監(jiān)督工作。另一方面，由于監(jiān)督氛圍還不夠濃厚，有的部門對檢察機(jī)關(guān)法律監(jiān)督的重要性認(rèn)識不夠到位，自覺接受并積極配合監(jiān)督的意識不強(qiáng)，思想上存在監(jiān)督就是挑刺找麻煩，有的對檢察意見的辦理存在消極應(yīng)付現(xiàn)象，在一定程度上影響法律監(jiān)督職能作用的充分發(fā)揮。
(二)法律監(jiān)督的方式方法有待改進(jìn)。
一是法律監(jiān)督工作開展還較為被動。行政執(zhí)法與刑事司法銜接機(jī)制及外部協(xié)調(diào)配合機(jī)制建設(shè)步伐不快，監(jiān)督渠道和信息溝通不夠暢通，以致監(jiān)督線索來源不多、監(jiān)督信息掌握不全、同步監(jiān)督乏力。二是監(jiān)督方式比較單一。開展立案監(jiān)督和偵查監(jiān)督總體上依賴于偵查機(jī)關(guān)的移送材料，監(jiān)督視野較為狹窄，主觀能動性發(fā)揮不盡理想。三是監(jiān)督力度有待加強(qiáng)。受公檢法三家的業(yè)務(wù)考核指標(biāo)限制，客觀上使監(jiān)督雙方的利益發(fā)生沖突，被監(jiān)督單位難免存在抵觸情緒，影響法律監(jiān)督取得實(shí)效。
(三)法律監(jiān)督的能力水平有待提升。
一是干警素質(zhì)有待進(jìn)一步提升。近幾年來，檢察隊伍的人員知識年齡結(jié)構(gòu)有了很大改善，但相比當(dāng)前檢察工作的任務(wù)要求來說仍有差距，特別是一些新進(jìn)年輕干警的監(jiān)督能力水平和經(jīng)驗不夠，對執(zhí)法、司法活動中的違法問題不能及時發(fā)現(xiàn)，或者有所發(fā)現(xiàn)但提出的監(jiān)督意見、抗訴質(zhì)量不高，導(dǎo)致一些錯案和違法問題沒有得到及時糾正。二是辦理的部分案件的社會效果還不夠理想。刑事、民事、行政抗訴案件數(shù)量總體偏少，監(jiān)督效果不明顯，對簡易程序案件、職務(wù)犯罪案件、刑事附帶民事案件以及審判活動的監(jiān)督都還比較薄弱。三是案多人少的矛盾仍然制約著監(jiān)督工作的開展。
(一)加大法律監(jiān)督力度，不斷提高監(jiān)督質(zhì)量。
繼續(xù)強(qiáng)化法律監(jiān)督職能，加大對立案監(jiān)督、審判監(jiān)督和刑罰執(zhí)行監(jiān)督的工作力度。一是要全方位開展刑事訴訟、民事訴訟和行政訴訟監(jiān)督，著力改變民事審判監(jiān)督相對薄弱的狀況。二是著力監(jiān)督對嚴(yán)重刑事犯罪和破壞市場經(jīng)濟(jì)秩序犯罪該立案而不立案、有罪不究、以罰代刑等問題。三是著力監(jiān)督偵查活動中違反法定程序、侵犯訴訟參與人合法權(quán)益等問題。四是著力監(jiān)督刑罰的執(zhí)行及監(jiān)管，依法糾正違法減刑、假釋、保外就醫(yī)等問題，做好糾防超期羈押工作。五是進(jìn)一步加大抗訴力度，提高抗訴質(zhì)量，依法監(jiān)督糾正確有錯誤的判決、裁定。六是進(jìn)一步加強(qiáng)自偵案件的監(jiān)督，做到依法辦案，保障人權(quán)。七是針對人民群眾反映突出的執(zhí)法不嚴(yán)，司法不公等問題，開展必要的專項監(jiān)督活動，切實(shí)維護(hù)公民的合法權(quán)益。八是嚴(yán)肅查辦職務(wù)犯罪案件，堅決糾正和查處侵害公民人身權(quán)利和民主權(quán)利的違法犯罪行為，維護(hù)司法公正，彰顯社會正義。
(二)深入推進(jìn)機(jī)制創(chuàng)新，不斷增強(qiáng)監(jiān)督實(shí)效。
我國三大訴訟法對檢察機(jī)關(guān)法律監(jiān)督工作規(guī)定得過于原則和空泛，這也不同程度地導(dǎo)致了法律監(jiān)督工作的難度。對此，縣檢察院要從制約司法公正的重點(diǎn)環(huán)節(jié)和人民群眾反映強(qiáng)烈的突出問題入手，繼續(xù)創(chuàng)新符合法律規(guī)定的有效機(jī)制，圍繞縣委工作大局來開展法律監(jiān)督工作。健全完善檢察機(jī)關(guān)對立案、偵查、審判和刑罰執(zhí)行的監(jiān)督制度，加大檢察工作改革創(chuàng)新力度，不斷創(chuàng)新觀念、創(chuàng)新機(jī)制、創(chuàng)新工作。完善執(zhí)法責(zé)任制和錯案責(zé)任追究制，對執(zhí)法不嚴(yán)、司法不公等行為要加大追究力度。自覺地接受縣委的領(lǐng)導(dǎo)x縣人大及其常委會的監(jiān)督。繼續(xù)完善訊問職務(wù)犯罪嫌疑人全程同步錄音錄像制度，推行當(dāng)事人權(quán)利義務(wù)告知制度，深化檢務(wù)公開。加強(qiáng)對制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，保證各項制度規(guī)范落實(shí)到每一個執(zhí)法環(huán)節(jié)，把執(zhí)法活動納入制度的有效約束之中。正確處理公安、檢察、審判、司法、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的關(guān)系，既要分工負(fù)責(zé)，又要互相配合、互相制約，做到監(jiān)督中有配合、配合中有監(jiān)督，嚴(yán)格公正執(zhí)法、暢通訴訟渠道，提高監(jiān)督實(shí)效。
(三)加強(qiáng)隊伍專業(yè)化建設(shè)，不斷提升監(jiān)督能力。
法律監(jiān)督是憲法和法律賦予檢察機(jī)關(guān)的神圣職責(zé)，法律監(jiān)督工作的好壞，直接關(guān)系到法律的尊嚴(yán)，也是衡量檢察機(jī)關(guān)工作的重要標(biāo)志。而當(dāng)前，刑事犯罪案件仍處高發(fā)階段，導(dǎo)致縣檢察院干警客觀上忙于辦案，忽視了監(jiān)督工作。建議縣檢察院要繼續(xù)加強(qiáng)檢察隊伍建設(shè)，依靠縣委、縣人大x縣政府的支持，著力解決經(jīng)費(fèi)不足、人才短缺、檢察官斷層等問題，調(diào)整和充實(shí)檢察隊伍，并保持相對穩(wěn)定。要健全人才培養(yǎng)機(jī)制，繼續(xù)優(yōu)化并落實(shí)青年人才培養(yǎng)計劃，努力克服重辦案、輕監(jiān)督，重配合、輕制約的觀念?？沙浞掷檬袃?nèi)高校資源，邀請那些既有較高理論水平，又有豐富司法實(shí)踐經(jīng)驗的師資力量開展法律職業(yè)培訓(xùn)，努力提高青年干警政治思想和檢察業(yè)務(wù)素質(zhì)，建設(shè)一支敢于監(jiān)督、善于監(jiān)督、依法監(jiān)督的檢察官隊伍，促進(jìn)檢察機(jī)關(guān)有效履行法律監(jiān)督職能。
(四)強(qiáng)化基層基礎(chǔ)工作，不斷優(yōu)化監(jiān)督環(huán)境。
進(jìn)一步廣泛宣傳黨的群眾路線，中國特色社會主義檢察制度和檢察機(jī)關(guān)職能，讓群眾明白法律監(jiān)督是什么、誰來監(jiān)督、怎樣監(jiān)督、群眾如何參與等問題，積極爭取社會各界對法律監(jiān)督工作的理解和支持，為檢察機(jī)關(guān)履行法律監(jiān)督職能奠定堅實(shí)的群眾基礎(chǔ)。進(jìn)一步深化人民監(jiān)督員制度和檢務(wù)公開制度，增強(qiáng)法律監(jiān)督工作的透明度和公信力。進(jìn)一步完善檢察權(quán)內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制，推行檢務(wù)督察制度，細(xì)化執(zhí)法責(zé)任查究制度，保障法律監(jiān)督活動規(guī)范進(jìn)行。進(jìn)一步健全科學(xué)的法律監(jiān)督工作考核機(jī)制，合理運(yùn)用考核結(jié)果，充分調(diào)動干警工作積極性。進(jìn)一步做到檢力下沉，不斷延伸檢察觸角，開闊監(jiān)督視野，創(chuàng)新監(jiān)督思路，拓展監(jiān)督渠道，推進(jìn)法律監(jiān)督工作上臺階、上水平。
檢察機(jī)關(guān)工作方案篇八
今年來，本人在上級檢察機(jī)關(guān)和本院黨組織的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真學(xué)習(xí)毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”和黨的中國共產(chǎn)黨第十七次全國代表大會精神，按照“公正執(zhí)法、加強(qiáng)監(jiān)督、依法辦案、從嚴(yán)治檢、服務(wù)大局”二十字工作方針的整體要求，認(rèn)真進(jìn)行社會主義法治理念教育，以構(gòu)建和諧為首要任務(wù)，制定計劃，完善制度，注重學(xué)習(xí)，調(diào)整思路。今年本人擔(dān)任辦公室負(fù)責(zé)人，辦公室工作取得一定成績。
今年我一直任辦公室負(fù)責(zé)人，主要負(fù)責(zé)本院后勤管理工作。檢察機(jī)關(guān)后勤管理是集行政事務(wù)管理和后勤服務(wù)保障于一體的綜合性工作，是檢察工作的順利進(jìn)行和檢察職能的充分發(fā)揮的保證，是檢察機(jī)關(guān)履行法律監(jiān)督職能的保障平臺。檢察后勤及財務(wù)管理工作不僅要為廣大檢察干警的衣、食、住、行提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，保證檢察人員的正常工作，也要為人民群眾到檢察院解決訴訟創(chuàng)造一個良好的環(huán)境。因此，檢察后勤管理工作搞得好與否直接影響到全院干警的工作積極性、工作效率以及檢察工作的質(zhì)量。本人任辦公室負(fù)責(zé)人之后，針對辦公室的職能及其特點(diǎn)開展工作：
(一)針對綜合性開展工作。
后勤服務(wù)中心具體擔(dān)負(fù)著全院的財務(wù)、統(tǒng)計、車輛、服裝、基建、
辦公用品、食堂、水電、安全、衛(wèi)生綠化等管理服務(wù)職責(zé)。針對業(yè)務(wù)項目紛繁、涉及面廣的特點(diǎn)，把各項業(yè)務(wù)分為三大線條，由專人負(fù)責(zé)管理工作，并由我負(fù)責(zé)抓落實(shí)完成。
后勤管理部門是全院正常運(yùn)轉(zhuǎn)的能量保障平臺，必須不折不扣地為上下左右、四面八方服務(wù)。主要從“五大”服務(wù)開展工作：一是為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)，做到領(lǐng)導(dǎo)工作到哪里，后勤服務(wù)工作就延伸到哪里;二是為干警服務(wù)，為了讓干警們?nèi)硇牡赝度霗z察業(yè)務(wù)工作，圓滿完成各項工作，為全院干警的衣、食、住、行提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù);三是為機(jī)關(guān)服務(wù)，積極籌措資金，改善我院辦公、辦案條件，美化我院環(huán)境;四是為內(nèi)部各部門服務(wù)，管好全院的財、物，確保各業(yè)務(wù)部門工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn);五是為人民服務(wù)，堅持為人民群眾來檢察院訴訟創(chuàng)造一個良好的環(huán)境。
(三)針對復(fù)雜性開展工作。
檢察院的后勤管理工作是一項系統(tǒng)的、復(fù)雜的社會工程。工作本無巨細(xì)，頭緒繁多。檢察業(yè)務(wù)所需的交通、通訊、器材裝備等物資保障以及全體干警的生活，樣樣都要細(xì)心考慮周全、精心安排，稍有疏漏，就會影響檢察業(yè)務(wù)工作的正常開展和檢察人員辦案的情緒。所以應(yīng)盡心盡力做好“五大”服務(wù)，處理好本院內(nèi)部各科室、局、隊的關(guān)系，協(xié)調(diào)好檢察院與外部諸多方面的關(guān)系。
(四)針對制度性開展工作。
檢察院的后勤管理工作中，財務(wù)制度是各項制度的重中之重，我時刻堅持開源節(jié)流的原則，多開源，把有限的資金用到點(diǎn)子上。嚴(yán)格審核每筆開支，嚴(yán)把財務(wù)開支關(guān)，通過有效的制度管理，以最小的投入，最低物質(zhì)消耗，取得最大的效益，實(shí)現(xiàn)“財盡其力，物盡其用”，最大限度地滿足檢察機(jī)關(guān)工作條件和生活條件的需要。強(qiáng)化人人為我，我為人人的服務(wù)意識，一切開支服從、服務(wù)于檢察工作大局。
帶領(lǐng)辦公室全體干警認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的中國共產(chǎn)黨第十七次全國代表大會會議精神和“科學(xué)發(fā)展觀”的重要精神，深刻領(lǐng)會其精神實(shí)質(zhì)，落實(shí)行動，加強(qiáng)自身的思想建設(shè)，認(rèn)真做好本職工作，努力培養(yǎng)一批想干事、能干事、干成事的后勤保障人才，全面提高后勤管理隊伍的組織能力、管理能力、參謀助手、服務(wù)能力，努力打造一支“懂經(jīng)濟(jì)、會管理、能協(xié)調(diào)、肯吃苦、潔自身”的復(fù)合型后勤管理隊伍，培養(yǎng)干警穩(wěn)重、踏實(shí)、仔細(xì)的工作作風(fēng)。
(一)辦公室的各項管理業(yè)務(wù)開展還不平衡，對基層檢察院后勤管理的思考探索還不夠深。
(二)管理的科學(xué)化、程序化和法制化，還有待進(jìn)一步深化。
檢察機(jī)關(guān)工作方案篇九
xx機(jī)關(guān)、單位組織涉密人員簽定保密承諾書，此次保密承諾書簽定活動是為了進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)涉密人員的保密教育和管理，提高保密意識，強(qiáng)化保密責(zé)任，落實(shí)涉密人員的保密法律義務(wù)，確保國家秘密安全。
涉密人員在了解有關(guān)保密法規(guī)制度，知悉應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的保密義務(wù)和法律責(zé)任的前提下，做出以下承諾：
1、認(rèn)真遵守國家保密法律、法規(guī)和規(guī)章制度，履行保密義務(wù)，不提供虛假個人信息，自愿接受保密審查。
2、不違規(guī)記錄、存儲、復(fù)制國家秘密信息，不違規(guī)留存國家秘密載體；不以任何方式泄露所接觸和知悉的國家秘密；未經(jīng)單位審查批準(zhǔn)，不擅自發(fā)表涉及未公開工作內(nèi)容的文章、著述；離崗時，自愿接受脫密期管理，簽訂保密承諾書。
3、涉密崗位的相關(guān)人員要進(jìn)行保密知識教育，要求涉密人員帶頭履行承諾，帶頭學(xué)習(xí)保密知識，掌握保密技能，真正做到懂保密、會保密、善保密。
4、《保密承諾書》簽訂后，將建立保密承諾檔案，保密承諾執(zhí)行情況納入干部年度考核內(nèi)容，對不履行保密義務(wù)的將依法依紀(jì)追究責(zé)任。
違反以上承諾，自愿承擔(dān)黨紀(jì)、政紀(jì)責(zé)任和法律后果。
承諾人簽名:。
檢察機(jī)關(guān)工作方案篇十
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
這次會議是經(jīng)市院黨組研究召開的一次重要會議，主要任務(wù)是深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記重要講話和全國“兩會”精神以及高檢院、省委、省院、市委相關(guān)部署，聽取各縣區(qū)院上半年工作情況匯報，分析形勢、明確任務(wù)，交流經(jīng)驗、取長補(bǔ)短，推動下半年檢察工作深入開展。
公益訴訟在服務(wù)打贏脫貧攻堅戰(zhàn)、深化軍地檢察協(xié)作方面邁出了新步伐；
很多縣區(qū)院的工作有發(fā)展、有創(chuàng)新，形成了自己的特色經(jīng)驗，“一院一新”活動不斷深化拓展，這些經(jīng)驗和做法值得我們很好的總結(jié)鞏固深化，形成×的特色品牌，進(jìn)一步提高我們的工作質(zhì)量和水平，推進(jìn)全市檢察工作持續(xù)向前發(fā)展。下面，我講幾點(diǎn)意見：
一、強(qiáng)化“黨”的意識，把黨的絕對領(lǐng)導(dǎo)貫徹檢察工作全過程。
中國特色社會主義最本質(zhì)的特征是中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，中國特色社會主義制度的最大優(yōu)勢是中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)。習(xí)近平總書記指出：“黨政軍民學(xué)，東西南北中，黨是領(lǐng)導(dǎo)一切的，是最高的政治領(lǐng)導(dǎo)力量”。新冠肺炎疫情發(fā)生以來，正是由于黨中央的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，各級黨組織和全體黨員的無私奉獻(xiàn)，疫情形勢得到了迅速扭轉(zhuǎn)，疫情防控工作取得了重大戰(zhàn)略成果。歷史已經(jīng)證明并將繼續(xù)證明，黨的領(lǐng)導(dǎo)是做好黨和國家各項工作的根本保證。全市檢察機(jī)關(guān)要自覺從維護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)的高度，始終以政治建設(shè)為首要任務(wù)，增強(qiáng)四個意識、堅定四個自信、做到兩個維護(hù)，嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，主動提高政治能力，始終同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
有的院黨組會召開不規(guī)范，“三重一大”集體決策制度落實(shí)不到位；
有的院班子不善于抓大事謀全局，對上級決策部署學(xué)習(xí)貫徹不深入不充分，推動落實(shí)不到位。黨支部規(guī)范化建設(shè)存在差距。通過檢查支部學(xué)習(xí)手冊，“三會一課”、民主評議黨員、黨支部書記述職等制度都沒有得到很好的落實(shí)。
上述這些問題，雖然是局部性，但有的問題性質(zhì)惡劣，反映出有的領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部在政治建設(shè)上麻木。問題是表象，根源在于思想，關(guān)鍵在于黨組班子。必須高度重視起來，認(rèn)真加以整改。重點(diǎn)抓好三個方面。
按照省院、市委要求，積極主動將黨的領(lǐng)導(dǎo)主張和重大決策部署轉(zhuǎn)化為具體工作措施，轉(zhuǎn)化為服務(wù)發(fā)展、護(hù)航奧運(yùn)、維護(hù)穩(wěn)定的實(shí)際成效。
二是要深入學(xué)習(xí)貫徹全國“兩會”精神。要原原本本學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記在全國“兩會”期間系列重要講話精神，學(xué)習(xí)全國“兩會”精神，自覺在黨和國家工作大局下想問題、做工作，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)、積極主動作為，全力保障全國“兩會”確定的目標(biāo)任務(wù)落實(shí)落地。在以習(xí)近平同志為核心的黨中央堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，《中華人民共和國民法典》經(jīng)十三屆全國人大三次會議審議通過并頒布實(shí)施?！睹穹ǖ洹肥切轮袊闪⒁詠淼谝徊恳浴胺ǖ洹泵姆?，是新時代我國社會主義法治建設(shè)的重大成果，具有里程碑意義。要充分認(rèn)識頒布實(shí)施《民法典》的重大意義，以高度的政治自覺、法治自覺和檢察自覺，帶頭學(xué)習(xí)宣傳《民法典》，帶頭貫徹實(shí)施《民法典》?！猎隆寥?，中央政治局就“切實(shí)實(shí)施《民法典》”舉行了集體學(xué)習(xí)，習(xí)近平總書記專門強(qiáng)調(diào)“要加強(qiáng)民事檢察工作”。全市檢察機(jī)關(guān)要堅決貫徹習(xí)近平總書記重要指示精神，以保障《民法典》切實(shí)實(shí)施為重點(diǎn)，加強(qiáng)對民事司法活動的監(jiān)督，暢通司法救濟(jì)渠道，健全對不服生效民事裁判申訴的受理、審查機(jī)制，加大監(jiān)督力度。針對民間借貸、以物抵債、企業(yè)破產(chǎn)等領(lǐng)域，為獲取非法利益，而虛構(gòu)事實(shí)打“假官司”的問題，深入開展民事虛假訴訟專項監(jiān)督，著力維護(hù)訴訟秩序和司法權(quán)威。針對人民群眾反映強(qiáng)烈的執(zhí)行難等問題，要切實(shí)加強(qiáng)民事執(zhí)行活動監(jiān)督，對明顯超標(biāo)的執(zhí)行、消極執(zhí)行、選擇性執(zhí)行、隨意處置被執(zhí)行財產(chǎn)等，及時提出檢察建議。要加強(qiáng)對民事非訴法律文書執(zhí)行中違法情況的監(jiān)督，從源頭上促進(jìn)仲裁和公證嚴(yán)格依法規(guī)范進(jìn)行。對農(nóng)民工、貧困群眾等民生領(lǐng)域提起訴訟維護(hù)自己合法權(quán)益的，加大支持起訴力度，體現(xiàn)司法溫度。要認(rèn)真貫徹落實(shí)高檢院、省院要求，將《民法典》的精神內(nèi)涵、基本理念融入檢察機(jī)關(guān)司法辦案中，貫穿法律監(jiān)督全過程，聚焦實(shí)施《民法典》“四大檢察”綜合發(fā)力，加強(qiáng)精準(zhǔn)監(jiān)督，努力提高運(yùn)用《民法典》維護(hù)人民權(quán)益、化解矛盾糾紛、促進(jìn)社會和諧穩(wěn)定的能力和水平。
三是要進(jìn)一步加強(qiáng)全市檢察機(jī)關(guān)黨建工作。習(xí)近平總書記指出，“機(jī)關(guān)黨的建設(shè)是機(jī)關(guān)建設(shè)的根本保證”，×檢察長強(qiáng)調(diào)，“講政治、抓黨建和強(qiáng)業(yè)務(wù)必須融為一體”。所有黨員領(lǐng)導(dǎo)干部必須認(rèn)識到，自己首先是黨組成員、黨員，然后才有院領(lǐng)導(dǎo)、主任、科長等法律、行政職務(wù)。不抓黨建，就違背了黨章規(guī)定的基本責(zé)任，首先就不是一名合格的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，也不可能是稱職的院領(lǐng)導(dǎo)、部門領(lǐng)導(dǎo)。要以“黨支部規(guī)范化建設(shè)年”活動為抓手，強(qiáng)化黨支部政治功能，充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用。市院基層建設(shè)指導(dǎo)處要摸清全市檢察機(jī)關(guān)黨建工作底數(shù)，加強(qiáng)指導(dǎo)督導(dǎo)，壓實(shí)黨建主體責(zé)任。要參照省院做法，市院成立基層黨的建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組。抓黨建說到底是做人的工作，要結(jié)合每一項具體工作，結(jié)合每一名同志的思想動態(tài)、實(shí)際問題、切身利益去做，把黨建工作實(shí)化深化具體化，用真心、熱心提高黨建工作的吸引力，把廣大檢察干警凝聚在黨旗下，引領(lǐng)各項業(yè)務(wù)工作深入開展。
二、提升“干”的狀態(tài)，精準(zhǔn)服務(wù)全市大局。
×縣院從×：×降至×：×，降幅×，降幅最大。但部分縣區(qū)院對提升辦案質(zhì)效仍不夠重視，×個院退回補(bǔ)充偵查、延長審查起訴期間案件占比依然偏高，特別是×縣院×至×月受理案件×件，退查×件，延長審查起訴期限×件，“案-件比”指數(shù)高達(dá)×：×。從認(rèn)罪認(rèn)罰從寬適用來看，×至×月份×縣院、×縣院、×縣院適用率分別為×%、×%、×%，排名全市前三，×區(qū)院、×區(qū)院、×區(qū)院分別為×%、×%、×%，明顯低于全市×%的平均值。截至目前，全市兩級院組織業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)研判×次，其中市院×次，縣區(qū)院×次，×等×個縣區(qū)院還沒有進(jìn)行業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析研判，要抓緊補(bǔ)課。此外，今年以來，全市兩級院案卡信息錯填、漏填、亂填×件次，每一個不規(guī)范問題的背后都是不負(fù)責(zé)任。下步，全市兩級院要堅持問題導(dǎo)向，真抓實(shí)干，進(jìn)一步增強(qiáng)服務(wù)全市中心大局實(shí)效。
一是要堅定不移服務(wù)“六穩(wěn)”“六?！??！傲€(wěn)”“六保”是當(dāng)前全黨全國最重要的中心工作。全市檢察機(jī)關(guān)要主動找準(zhǔn)切入點(diǎn)，充分發(fā)揮檢察職能服務(wù)“六穩(wěn)”“六?！保邢蚴┎?、精準(zhǔn)發(fā)力。要堅決維護(hù)國家安全和社會大局穩(wěn)定，警醒、妥善辦理利用網(wǎng)絡(luò)造謠傳謠、抹黑攻擊、煽動顛覆等各類危害國家安全案件。要深化×專項斗爭，要以專項斗爭為牽引，突出打擊個人極端暴力犯罪以及強(qiáng)奸、拐賣婦女兒童等犯罪，維護(hù)良好社會秩序，決不讓嚴(yán)重暴力犯罪在疫后報復(fù)性反彈。要堅守“一個不放過、一個不湊數(shù)”的底線，高標(biāo)準(zhǔn)辦理上級督辦的重大案件，加快起訴進(jìn)度，積極推動建立長效長治機(jī)制，確保專項斗爭完美收官。要認(rèn)真辦理涉疫情案件，準(zhǔn)確把握疫情發(fā)展，嚴(yán)格把握案件尺度，依法維護(hù)疫情防控秩序。要進(jìn)一步加大服務(wù)民營經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展力度，“六穩(wěn)”“六?！标P(guān)鍵是保市場主體。只有企業(yè)“留得住”“活得好”，就業(yè)才能穩(wěn)，社會才能穩(wěn)。全市檢察機(jī)關(guān)要認(rèn)真落實(shí)市委、市政府“營商環(huán)境建設(shè)落實(shí)年”部署要求，以“三覆蓋四清零”“服務(wù)民營經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展專項行動”為抓手，審慎辦理涉企案件，為企業(yè)送法送服務(wù)，解決實(shí)際問題，為民營經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展?fàn)I造最佳營商環(huán)境。
二是要以更大力度打好“三大攻堅戰(zhàn)”。要貼近服務(wù)脫貧攻堅。一方面，深入開展貧困人口贍養(yǎng)和社會救助兜底保障依法監(jiān)督專項行動，堅決懲治扶貧領(lǐng)域職務(wù)犯罪，確保剩余人口全部按時脫貧。用足用好司法救助政策，對因案致貧、因案返貧的“應(yīng)救盡救”。另一方面，充分發(fā)揮兩級院駐村工作組的作用，千方百計、因地制宜、因人施策幫助群眾解決實(shí)際困難，鞏固脫貧成果。要深化服務(wù)污染防治。以保障“首都兩區(qū)”建設(shè)專項行動為主線，加強(qiáng)檢察機(jī)關(guān)與行政執(zhí)法機(jī)關(guān)聯(lián)動，完善案件信息共享機(jī)制，統(tǒng)一鑒定評估標(biāo)準(zhǔn)，建立案件辦理無縫對接體系。扎實(shí)開展“藍(lán)天、碧水、綠地、凈土”四大專項行動，協(xié)力打擊污染環(huán)境、非法采砂采礦、偷排廢水廢液或有毒有害氣體、盜伐濫伐林木、非法狩獵、非法破壞林地草原、非法占用農(nóng)用地等違法犯罪行為。完善生態(tài)環(huán)境公益訴訟機(jī)制，常態(tài)化對生態(tài)環(huán)境領(lǐng)域公益訴訟案件開展“回頭看”，做細(xì)做深做實(shí)“河長+檢察長”治理工作，下大力辦理一批在本地有影響有震動的生態(tài)環(huán)境領(lǐng)域公益訴訟案件。要精準(zhǔn)服務(wù)防范化解重大風(fēng)險。以持續(xù)推進(jìn)“三號檢察建議”落實(shí)為重點(diǎn),加強(qiáng)與公安、法院溝通聯(lián)系，統(tǒng)一司法辦案尺度，突出懲治金融犯罪、涉眾型經(jīng)濟(jì)犯罪，加大追贓挽損力度，及時發(fā)現(xiàn)并防范化解可能引發(fā)經(jīng)濟(jì)、社會風(fēng)險的苗頭問題。
三是要扎實(shí)推進(jìn)七個專項行動。七個專項行動是市院黨組緊扣全市大局作出的部署，是全市檢察機(jī)關(guān)保障全市大事要事的重要抓手。各縣區(qū)院要圍繞鞏固、深化、提升，持續(xù)推動七個專項行動見質(zhì)見效。鞏固，就是要強(qiáng)化問題導(dǎo)向，對照市院部署認(rèn)真回頭看，查漏補(bǔ)缺，采取通報、調(diào)度、督辦要賬等措施，加速推進(jìn)各項工作。深化，就是要強(qiáng)化目標(biāo)導(dǎo)向，研究謀劃深入推動有效舉措，層層壓實(shí)責(zé)任，辦理一批大局案、民生案、精品案，制發(fā)一批優(yōu)秀檢察建議，總結(jié)上報一批典型案例。提升，就是要強(qiáng)化結(jié)果導(dǎo)向，認(rèn)真總結(jié)工作經(jīng)驗做法，積極固根本、補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項，形成常態(tài)化機(jī)制，形成檢察機(jī)關(guān)服務(wù)中心大局的有效模式。
三、踐行“新”的理念，自覺擔(dān)當(dāng)憲法法律賦予職責(zé)。
×個院辦理了追捕案件，其他院仍沒有破零；
×區(qū)院追訴漏犯×人、×縣院追訴漏犯×人，居全市前兩名，×個院辦案數(shù)量仍然為零；
×個院審判程序監(jiān)督目前為零；
×四個縣區(qū)院截至目前未辦理執(zhí)行活動監(jiān)督案件；
提起行政公益訴訟空白，只有×個院辦理了×件民事附帶刑事公益訴訟案件；
辦理“等”外領(lǐng)域案件不夠多，全市共辦理×件，其中×件、×件、×件、×件、×件。從查辦職務(wù)犯罪工作來看，今年以來，全市兩級院共摸排線索×件，至今無一成案。從未成年人檢察工作來看，×個院在落實(shí)“一號檢察建議”、特殊制度、亮點(diǎn)工作創(chuàng)建、法治進(jìn)校園等工作開展較好，×個院工作開展較差。從檢察長接訪工作來看，×個院落實(shí)較好，檢察長接訪數(shù)量分別為×件、×件、×件，×個院“一把手”接訪數(shù)為零。從案件公開聽證工作來看，×區(qū)院×次，×縣院×次，×區(qū)院×次，其他縣區(qū)院全部為零。上述工作都是高檢院、省院部署的重點(diǎn)工作，是我們履職水平高低的具體體現(xiàn)。今天會后，各縣區(qū)院黨組要召開專門會議，全面梳理各項重點(diǎn)工作進(jìn)度，查漏補(bǔ)缺，拿出過硬措施，打通堵點(diǎn)，消除空白，把新司法理念落實(shí)到每一項工作中，推動各項重點(diǎn)工作實(shí)現(xiàn)突破。
一要狠抓刑事檢察三大監(jiān)督。充分發(fā)揮工作主動性，強(qiáng)化內(nèi)外協(xié)調(diào)，深挖細(xì)查漏罪漏犯，狠抓立案監(jiān)督、偵查活動監(jiān)督和審判活動監(jiān)督這三項與審查逮捕、審查起訴業(yè)務(wù)并駕齊驅(qū)的“主業(yè)”和“基本功”。
二要努力辦好民事檢察精品案件。選擇關(guān)乎大局、民生，具有引領(lǐng)價值和導(dǎo)向作用的典型案件，力爭抗訴一件促進(jìn)解決一個領(lǐng)域、一個地方、一個時期的司法理念、政策導(dǎo)向等問題，實(shí)現(xiàn)辦理一案治理一片的良好政治效果、法律效果、社會效果。
對違法的行政決定，有些要通過督促糾正，有些要經(jīng)過和解，最終實(shí)現(xiàn)案結(jié)事了政和。
四要推動公益訴訟檢察提質(zhì)擴(kuò)容。今年以來，全市檢察機(jī)關(guān)共發(fā)出訴前檢察建議×件，你所在的院發(fā)出了多少、采納率是多少、有多少沒有回復(fù)，各位“一把手”是否掌握，督促了沒有？要采取圓桌會議、公開送達(dá)等方式，進(jìn)一步做實(shí)做細(xì)。此外，×檢察長提出要積極穩(wěn)妥辦理安全生產(chǎn)、公共衛(wèi)生、生物安全、婦女兒童及殘疾人權(quán)益保護(hù)、網(wǎng)絡(luò)侵害、扶貧、文物和文化遺產(chǎn)保護(hù)等領(lǐng)域公益訴訟案件，各院要按照要求積極先行先試、穩(wěn)妥扎實(shí)辦理相關(guān)案件。
五要“沒完沒了”抓好“一號檢察建議”落實(shí)。要繼續(xù)跟進(jìn)、持續(xù)督導(dǎo)，把對孩子的保護(hù)做得更實(shí)更細(xì)。加強(qiáng)與團(tuán)委、婦聯(lián)、公安、教育等部門溝通聯(lián)系，推進(jìn)未成年被害人“一站式”詢問，努力構(gòu)建未成年人社會支持體系。嚴(yán)厲打擊侵害未成年人合法權(quán)益犯罪，針對拉攏、誘迫未成年人參與有組織犯罪的檢察政策要在辦案中嚴(yán)肅用起來。法治副校長工作要抓實(shí)，×縣院此項工作做的不錯，實(shí)現(xiàn)了全縣中小學(xué)全覆蓋，其他各院也要積極推進(jìn)，決不能只掛個名，這個方面檢察長要帶好頭。
六要推動建立入額院領(lǐng)導(dǎo)帶頭辦案機(jī)制。入額院領(lǐng)導(dǎo)要堅持帶頭辦理重大疑難復(fù)雜案件，親自閱卷，親自辦理，為全院干警樹立榜樣。各縣區(qū)院檢察長要認(rèn)真做好接訪工作，按照×檢察長提出的標(biāo)準(zhǔn)，每年都要辦兩三件、三四件。對上級批辦的信訪積案，檢察長要親自接訪、親自化解，全力解決群眾的操心事、煩心事、揪心事。
七要盡快實(shí)現(xiàn)查辦司法人員職務(wù)犯罪零突破。第五檢察部要克服畏難情緒，加大線索摸排核查力度，堅決避免應(yīng)立不立、應(yīng)查不查問題，切實(shí)提升成案率。我聽到了不少政法系統(tǒng)涉嫌職務(wù)犯罪的傳聞，包括檢察系統(tǒng)拿檢察權(quán)進(jìn)行交易的問題。各縣區(qū)院要積極提供案件線索，配合市院做好司法人員職務(wù)犯罪查辦工作。
八要加大推進(jìn)力度，實(shí)現(xiàn)年內(nèi)公開聽證各院、各業(yè)務(wù)條線全覆蓋。今年以來，×檢察長、丁順生檢察長多次強(qiáng)調(diào)，各級院、各業(yè)務(wù)條線都要開展公開聽證。要主動邀請代表、委員、人民監(jiān)督員多方參與，在審查逮捕、審查起訴案件中廣泛運(yùn)用。各縣區(qū)院要盡快研究謀劃，加強(qiáng)工作指導(dǎo)。有條件、基礎(chǔ)較好的院，每個業(yè)務(wù)部門要努力實(shí)現(xiàn)零的突破。
市院各業(yè)務(wù)部門也要堅持每月對本部門業(yè)務(wù)工作進(jìn)行全面分析，查找問題、完善措施，指導(dǎo)本條線具體工作。
四、營造“爭”的氛圍，吹響創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)創(chuàng)業(yè)的號角。
今天這次會議，也是一次亮點(diǎn)工作的擂臺賽，當(dāng)前，正處在“三個圓滿收官”的關(guān)鍵階段，正處在“雙過半”的時間節(jié)點(diǎn)，冬奧會籌辦已經(jīng)進(jìn)入倒計時，檢察系統(tǒng)要以時不我待的緊迫感，在各項工作中全面對接冬奧會籌辦，提高標(biāo)準(zhǔn)，提升質(zhì)量，加快節(jié)奏。要拿出有力措施打破四平八穩(wěn)的狀態(tài)，咬定“爭”的目標(biāo)、強(qiáng)化“爭”的意識、煥發(fā)“爭”的斗志，進(jìn)一步營造人爭優(yōu)秀、事爭一流的濃厚氛圍，打造×檢察工作的品牌集群。
一要健全業(yè)績考評體系。要深入推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子工作實(shí)績考核、檢察官業(yè)績考核，班子的整體評價、干部的調(diào)整任用都要依據(jù)考核情況開展，真正把考核指揮棒作用充分發(fā)揮起來。
二要完善獎優(yōu)罰劣機(jī)制。各項工作建立臺賬，鎖定目標(biāo)，倒排工期，堅持以周保月、以月保季、以季保年，持續(xù)推動落實(shí)。建立健全員額動態(tài)調(diào)整、負(fù)面清單等工作機(jī)制，真正實(shí)現(xiàn)精準(zhǔn)問責(zé)。要用實(shí)用好立功受獎舉措，強(qiáng)化正向激勵，使創(chuàng)先爭優(yōu)、增比進(jìn)位成為全市兩級院和全體檢察干警的自覺追求?！聊甓仁性簩鶎釉罕碚弥笜?biāo)分配就彰顯了優(yōu)秀檔次與實(shí)績一般的差別。
三要樹立鮮明的用人導(dǎo)向。近期，部分縣區(qū)院報送班子成員調(diào)整意見，市院黨組將嚴(yán)格按照“三優(yōu)先三不用”的標(biāo)準(zhǔn)，做到用擔(dān)當(dāng)作為說話、用工作實(shí)績說話，真正讓想干事、能干事、干成事的人有舞臺，讓“以作為求地位、無作為無地位”的選人用人導(dǎo)向更加鮮明。
五、堅持“嚴(yán)”的常態(tài)，打造過硬檢察隊伍。
相關(guān)部門要認(rèn)真履行專門責(zé)任，機(jī)關(guān)黨委、檢務(wù)督察部要加大督導(dǎo)檢查力度，堅持抓問題多發(fā)易發(fā)的薄弱環(huán)節(jié)，深入推進(jìn)內(nèi)部巡察和政治性警示教育，推動政治生態(tài)持續(xù)向好。
要抓細(xì)節(jié)，從嚴(yán)肅會風(fēng)會紀(jì)、上下班、請銷假、值班備勤等細(xì)節(jié)抓起，進(jìn)一步嚴(yán)肅各項紀(jì)律，充分運(yùn)用執(zhí)紀(jì)問責(zé)四種形態(tài)，做到真管真嚴(yán)、敢管敢嚴(yán)、長管長嚴(yán)，真正把“嚴(yán)”的主基調(diào)長期堅持下去。
三要堅持嚴(yán)管厚愛。認(rèn)真實(shí)施“愛警暖心”工程，完善關(guān)心關(guān)愛機(jī)制、正向激勵機(jī)制、依法履職保障機(jī)制，定期開展談心談話，及時為廣大干警解決工作生活中的實(shí)際困難，不斷增強(qiáng)隊伍的凝聚力。
檢察機(jī)關(guān)工作方案篇十一
忙碌而充實(shí)、疲憊卻喜悅……是啊，我們的教學(xué)工作又將在這忙碌、疲憊中充實(shí)、喜悅、收獲著。我將吸取20__年遺憾的教訓(xùn)、收獲的經(jīng)驗，腳踏實(shí)地，追求卓越。現(xiàn)根據(jù)市、區(qū)、學(xué)校的工作配檔，制定如下計劃：
一、思想政治。
注重個人道德修養(yǎng)，為人師表，嚴(yán)于律己，關(guān)心學(xué)生的學(xué)習(xí)、生活，做學(xué)生的良師益友。加強(qiáng)團(tuán)結(jié)，與同事相處融洽，合作愉快，心往一處想，勁往一處使，組成一個團(tuán)結(jié)協(xié)作的大家庭。
二、個人業(yè)務(wù)。
三、課堂教學(xué)。
課堂是教師“傳道、授業(yè)、解惑”的主陣地，是學(xué)生茁壯成長的快樂園。為了使每堂課短短的__分鐘井然有序、包容性大，信息量多、形式活躍、貼近學(xué)生的年齡特點(diǎn)，發(fā)揮其最大的效用。我將注重在課前、課中、課后三個方面下功夫。課前認(rèn)真?zhèn)湔n。作到課前再備課，備教材、備學(xué)生，熟悉教學(xué)軟件的操作過程，保證課前的準(zhǔn)備工作及時、充分。課中全神貫注。處處體現(xiàn)音樂課特色，用旋律代替老師的指令，琴聲就是他們出發(fā)的號角，讓學(xué)生始終處于音樂的歡快氛圍中。并根據(jù)學(xué)生的年齡特點(diǎn)進(jìn)行趣味化教學(xué)，讓學(xué)生在一種輕松愉快的氛圍中學(xué)習(xí)。愉快的心情是產(chǎn)生學(xué)習(xí)興趣的重要因素，所以我將從激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣入手，運(yùn)用謎語導(dǎo)入新課、故事貫穿課堂始終、音樂游戲中解決枯燥的樂理教學(xué)、充分地調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性，引導(dǎo)學(xué)生在老師的啟發(fā)下進(jìn)行一系列的學(xué)習(xí)活動，自覺的用腦、用耳、動口、動手去完成老師所設(shè)計的各個教學(xué)環(huán)節(jié)，興趣成為了學(xué)生學(xué)習(xí)的動力。課后及時反潰記下教學(xué)中的成功點(diǎn)和失敗點(diǎn)，及其改進(jìn)方法。本學(xué)期我還盡量為學(xué)生創(chuàng)設(shè)良好的課堂氣氛，注重培養(yǎng)學(xué)生養(yǎng)成井然有序的課堂常規(guī);使他們在輕松愉快、歡樂活潑的狀態(tài)下進(jìn)行積極地學(xué)習(xí)。
四、文藝匯演。
每年的文藝匯演是我工作的重中之重。為什么說它重要呢?因為音樂學(xué)科這“小三門”，隨著素質(zhì)教育的.提出、教育體制的改革越來越受到重視。當(dāng)然對于一線的教師，要求也越來越高。今年學(xué)校安排了“六一文藝演出“和”元旦“鴻雁杯”歌舞大展臺，為我、學(xué)生也為學(xué)校的藝術(shù)教育提供了展示的平臺，這演出代表的是我們這個大家庭畢家疃小學(xué)的形象。我想我只能為學(xué)校、為大家填采。所以，我壓力很大，但我將變壓力為動力，工作中保持一種腳踏實(shí)地的作風(fēng)，勝不嬌、敗不餒的健康心態(tài)，銳意進(jìn)娶追求卓越的精神，我也堅信我的付出會有收獲。所以開學(xué)年初我就挑尋苗子”，帶著他們走那臺下十年功的苦練旅程。多少汗水、多少付出，為的就是那短短的瞬間。
認(rèn)真計劃，希望收獲。我將努力，再努力!
檢察機(jī)關(guān)工作方案篇十二
去年幫扶企業(yè)一些小的容易解決的問題都得到了妥善處理，留下33個長期性的難點(diǎn)或是歷史性的問題未解決，因此今年的企業(yè)幫扶工作任務(wù)更重也更艱巨。為落實(shí)市委、市政府的戰(zhàn)略布署，扶持重點(diǎn)工業(yè)企業(yè)做大做強(qiáng)，幫扶隊員再接再厲，克服困難，充分發(fā)揮自身的優(yōu)勢，取得了階段性的成果。
一是加強(qiáng)幫扶對象的針對性。為了將有限的`人力和財力資源用在刀刃上，成就一批對懷化經(jīng)濟(jì)產(chǎn)生舉足輕重影響的企業(yè)，今年我們對幫扶項目或企業(yè)進(jìn)行了多輪仔細(xì)的遴選，從最初的70家項目或企業(yè)中確定42家進(jìn)行重點(diǎn)幫扶。二是進(jìn)一步加強(qiáng)幫扶隊伍的力量。今年我們共對16名與原單位工作無法脫鉤，精力分散及幫扶不力的工作隊員進(jìn)行了調(diào)換。三是樹立典型，發(fā)揮先進(jìn)的模范帶頭作用。我們對去年幫扶工作進(jìn)行了認(rèn)真的總結(jié)和分析，并進(jìn)行評比表彰，評選出了11名幫扶工作先進(jìn)個人，1人在推進(jìn)全市新型工業(yè)化會議上作了典型發(fā)言。
今年幫扶辦加大對幫扶企業(yè)的調(diào)研，目前為止已走訪和調(diào)研幫扶企業(yè)20個，其中少數(shù)企業(yè)走訪過多次。特別是在懷化生態(tài)工業(yè)園，我們組織幫扶企業(yè)、幫扶隊員及工業(yè)園領(lǐng)導(dǎo)召開座談會，由企業(yè)介紹情況，市經(jīng)信委劉眉君總工程師提出幫扶工作要求、強(qiáng)調(diào)幫扶工作紀(jì)律，幫扶組長作表態(tài)發(fā)言，工業(yè)園領(lǐng)導(dǎo)作出承諾，并提出希望和建議，收到了很好的成效。通過走訪和調(diào)研，我們掌握幫扶企業(yè)的第一手資料，為制定幫扶工作計劃和有針對性的開展幫扶工作提供依據(jù)。
今年3月份市委、市作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組在全市開展“轉(zhuǎn)變方式建‘兩型’，改變作風(fēng)惠民生”作風(fēng)建設(shè)月主題活動，我們充分利用這次機(jī)會，在幫扶隊員中廣泛深入開展，讓幫扶隊員帶著任務(wù)、帶著問題扎根企業(yè)開展幫扶工作，取得很好成效，受到省、市的一致好評和表彰。在活動開展中，工作隊員能做到求真務(wù)實(shí)，深入生產(chǎn)建筑企業(yè)一線開展調(diào)研工作，和干部職工座談，和群眾座談，以扎實(shí)的工作作風(fēng)，高質(zhì)量地完成各項工作任務(wù)。各工作組加強(qiáng)了與當(dāng)?shù)攸h委、政府的溝通協(xié)調(diào)，充分依托當(dāng)?shù)攸h委、政府開展工作，同時加強(qiáng)自身作風(fēng)建設(shè)，切實(shí)樹立為民務(wù)實(shí)和勤政廉政的良好形象。
今年我們共收集幫扶企業(yè)所面臨的問題86個，其中去年未解決的問題33個，這些都是長期性的、難點(diǎn)或是歷史性的問題;新問題以市生態(tài)工業(yè)園最為突出，很多是帶共性的矛盾尖銳的問題，如征地拆遷和土地回填，園區(qū)不能在合同規(guī)定時間向企業(yè)交付土地，一方面企業(yè)正常的項目建設(shè)進(jìn)度受到影響，投產(chǎn)時間滯后，另一方面造成很多矛盾，也有損整個懷化招商引資的聲譽(yù)。幫扶隊員下到企業(yè)后，積極為企業(yè)出主意，想辦法，為企業(yè)排憂解難。涉及14家企業(yè)22個特別重大制約企業(yè)發(fā)展的瓶頸問題，上報市領(lǐng)導(dǎo)，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)批示，我們聯(lián)系相關(guān)責(zé)任部門予以跟蹤落實(shí)。特別是安紡和惠峰印染的資產(chǎn)處置等歷史性遺留問題市里成立專門的領(lǐng)導(dǎo)班子協(xié)調(diào)解企業(yè)掛職鍛煉。
今年收集的問題部分得到了圓滿解決，如華宏印務(wù)、勇利鋼構(gòu)和綠康蔬菜的環(huán)評手續(xù)繁鎖、收費(fèi)過高問題，市環(huán)保局開辟了綠色通道，實(shí)行了最低收費(fèi)，企業(yè)十分滿意。大部分問題取得積極進(jìn)展，但也存在少部分問題進(jìn)展十分緩慢。
今年市里確定進(jìn)行幫扶的42家重點(diǎn)工業(yè)企業(yè)基本上都有建設(shè)項目，有的是新引進(jìn)項目，有的是整體搬遷，有的是技改擴(kuò)能項目，有的是產(chǎn)業(yè)配套項目，如何讓項目盡快竣工并達(dá)標(biāo)投產(chǎn)成了我們幫扶工作的重中之重。幫扶隊員下到企業(yè)后，主動深入開展調(diào)研，和企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)一道將目標(biāo)任務(wù)層層分解，抓落實(shí)，找出制約項目進(jìn)展的關(guān)鍵問題和因素，提前做好準(zhǔn)備工作。目前企業(yè)項目建設(shè)整體進(jìn)展順利，部分已竣工，開始試生產(chǎn)。
檢察機(jī)關(guān)工作方案篇十三
一年來，在院黨組的領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心下、在同志們的幫助和支持下，能夠聽從院黨組的工作安排，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，并做到嚴(yán)格要求自己。自己在思想上、工作上都有了很大程度的提高，較好的完成了全年紀(jì)檢監(jiān)察工作任務(wù)，借此機(jī)會，向同志們匯報一下本人今年來的思想、學(xué)習(xí)和工作情況，請同志們多提批評意見，以利我更好的在來年開展工作?，F(xiàn)將自己一年來的學(xué)習(xí)、工作、廉潔自律等情況總結(jié)匯報如下。
一、思想和學(xué)習(xí)方面。
一是堅持政治理論學(xué)習(xí)，努力增強(qiáng)政治理論素養(yǎng)。一年來，本人能自覺認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論和業(yè)務(wù)知識，努力在工作中提高自已的政治和業(yè)務(wù)能力。平時能注重政治理論及黨的基礎(chǔ)理論知識的學(xué)習(xí)，能充分利用工作之余的時間自學(xué)，關(guān)心時事政治，注重讀書看報，以提高學(xué)習(xí)的實(shí)效。在學(xué)習(xí)中不斷提高馬克思主義的理論水平，提高運(yùn)用馬克思主義的立場、觀點(diǎn)和方法觀察處理檢察院問題的能力，不斷增強(qiáng)從事紀(jì)檢工作的原則性、系統(tǒng)性、預(yù)見性和創(chuàng)造性，并能堅持做到解放思想，實(shí)事求是，與時俱進(jìn)。
二是堅持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，切實(shí)提高業(yè)務(wù)水平。堅持每日自學(xué)法律專業(yè)知識和檢察院紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。同時，通過加強(qiáng)與上級有關(guān)部門的溝通與聯(lián)系，并采取到先進(jìn)兄弟檢察院的紀(jì)檢監(jiān)察學(xué)習(xí)取經(jīng)，加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)調(diào)研等方式，努力增強(qiáng)學(xué)習(xí)的針對性和有效性。
二、結(jié)合檢察工作實(shí)際，認(rèn)真負(fù)責(zé)地做好紀(jì)檢監(jiān)察工作。
一年來，我注重結(jié)合檢察工作實(shí)際，認(rèn)真做好紀(jì)檢監(jiān)察工作，較好地履行崗位職責(zé)。及時貫徹落實(shí)市檢察院、區(qū)紀(jì)委年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議精神。年初，我把全面貫徹落實(shí)市檢察院、區(qū)紀(jì)委紀(jì)檢監(jiān)察工作會議精神作為年度黨風(fēng)廉政建設(shè)的一項重要任務(wù)，在全院干警大會上傳達(dá)了會議精神，并及時組織落實(shí)會議要求，對年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作做了具體安排部署。組織全體檢察干警層層簽定黨風(fēng)廉政責(zé)任書，使全體干警不斷增強(qiáng)廉政責(zé)任意識，依法、文明辦案。元旦和春節(jié)期間積極開展全院廉潔自律工作，切實(shí)加強(qiáng)廉潔從檢教育，筑牢拒腐防變的思想道德防線，不斷學(xué)習(xí)廉潔自律規(guī)定，要求黨組成員要以身作則，做好廉潔自律表率。凡在重大節(jié)假日前及時組織學(xué)習(xí)各項自律規(guī)定，提出廉潔要求，防止接受吃請、送禮等不良現(xiàn)象的發(fā)生。根據(jù)我院檢察工作實(shí)際，對院黨組成員進(jìn)行了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任分工，對各責(zé)任人在黨風(fēng)廉政建設(shè)中的基本責(zé)任和具體任務(wù)進(jìn)行了明確。全年認(rèn)真開展了各項專項檢查工作：
一是積極協(xié)助區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察，開展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理督察工作以及區(qū)紀(jì)委交辦的臨時工作，較園滿的完成了區(qū)紀(jì)委交給的各項工作任務(wù)。
二是開展對自偵案件督察工作。根據(jù)上級院關(guān)于紀(jì)檢監(jiān)察部門對自偵部門偵查工作實(shí)行內(nèi)部執(zhí)法執(zhí)紀(jì)督察的規(guī)定，開展對自偵案件回訪考查工作。通過學(xué)習(xí)有關(guān)法律和規(guī)定;認(rèn)真查閱有關(guān)案件材料、與承辦案件干警交談，走訪發(fā)案單位和聽取當(dāng)?shù)厝罕娨庖姷葍?nèi)容，按督察的范圍和事項，對自偵案件的案中、案后開展了督察。
三是多次對全院車輛及全體駕駛?cè)藛T進(jìn)行了檢務(wù)督察，今年以來，四次組織全院干警認(rèn)真學(xué)習(xí)車輛安全管理相關(guān)文件和規(guī)章制度，要求全院干警必須時刻繃緊車輛安全這根弦，時刻牢記安全責(zé)任重于泰山。特別要求全體駕駛?cè)藛T安全意識要入耳、入腦、入心，筑牢車輛安全防線，確保車輛安全無事故。認(rèn)真開展了重大節(jié)假日期間的檢務(wù)督察工作。結(jié)合省、市院組織的各種專項活動，還自行對本院車輛管理、辦案安全、機(jī)關(guān)作風(fēng)、禁酒令落實(shí)情況等方面工作進(jìn)行了自查自糾。
四是開展學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》和《廉潔從檢若干規(guī)定》活動，規(guī)范從檢行為，促進(jìn)了各項主題教育活動。要求全院干警深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會，提高思想認(rèn)識，引導(dǎo)全院干警增強(qiáng)道德意識和法紀(jì)觀念，準(zhǔn)確把握廉潔從檢的各項政策界限，切實(shí)增強(qiáng)如實(shí)報告?zhèn)€人有關(guān)事項的自覺性，自覺接受黨組織的監(jiān)督。并在我院內(nèi)部網(wǎng)站，廉政建設(shè)專欄連續(xù)登載《廉政準(zhǔn)則》和《廉潔從檢若干規(guī)定》學(xué)習(xí)內(nèi)容，并舉行了知識測試，全院干警取得了較好的成績。
五是充分發(fā)揮檢務(wù)督察工作在檢察工作中的推動作用，努力創(chuàng)新思維，全力抓好檢務(wù)督察工作，不斷強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)督，今年開展檢務(wù)督察5次，開展了對執(zhí)法辦案安全、檢風(fēng)檢紀(jì)、警械警車管理等方面的專項督察，把監(jiān)督工作貫穿于辦案全過程，逐步把對執(zhí)法辦案活動的監(jiān)督，從事后監(jiān)督擴(kuò)展到事前監(jiān)督和事中監(jiān)督。通過開展檢務(wù)督察，有力的促進(jìn)了各項檢察業(yè)務(wù)工作的健康有序進(jìn)行，為確保目標(biāo)工作任務(wù)的完成打下了堅實(shí)的基礎(chǔ)，為辦案安全、車輛安全起到了積極的促進(jìn)作用。
六是積極開展廉政文化宣傳工作。在院局域網(wǎng)廉政建設(shè)欄，掛出廉政建設(shè)、警示內(nèi)容文章近30篇。年初，院紀(jì)檢組致干警家屬的家庭助廉信溝通了單位與干警家庭的聯(lián)系，進(jìn)一步樹立了干警們正確的世界觀、人生觀、價值觀，促進(jìn)了各項工作的順利開展。
三、在思想上從嚴(yán)要求自己，帶頭廉潔自律。
提高自律意識，處處注重嚴(yán)于律已，要求大家做的自己首先帶頭做到做好，禁止別人做的，自己首先不做，做到警鐘常鳴。一年來，能遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)及廉潔自律的各項規(guī)定，沒有用權(quán)謀私的行為，能遵章守紀(jì)。
檢察機(jī)關(guān)工作方案篇十四
一年來，xxx鎮(zhèn)婦聯(lián)在縣婦聯(lián)的具體指導(dǎo)下，在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)府工作部署，堅持以科學(xué)發(fā)展觀為依據(jù)，圍繞婦女兒童發(fā)展需求，堅持服務(wù)和改善婦女民生，實(shí)行抓發(fā)展、抓維權(quán)兩不誤的方針，在推動科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會和諧、服務(wù)婦女群眾中發(fā)揮優(yōu)勢，積極組織、引導(dǎo)、服務(wù)、維護(hù)婦女兒童合法權(quán)益為重點(diǎn)，為全鎮(zhèn)婦女兒童事業(yè)發(fā)展做出了新的貢獻(xiàn)。具體做了如下工作：
在村兩委換屆期間，鎮(zhèn)婦聯(lián)抓住機(jī)遇，早著手、早安排、早介入，積極爭取政策支持，為女性進(jìn)兩委提供政策保障。首先，做好調(diào)查摸底、組織動員、宣傳工作，提高婦女參選意識和競選能力。鎮(zhèn)婦聯(lián)的這一做法得到黨委、政府的大力支持。除四個村因村情復(fù)雜尚未進(jìn)行換屆外，其余各村兩委都成功選出了女委員，給全鎮(zhèn)婦女工作墊定了良好的工作基礎(chǔ)。
歷年“三八”婦女節(jié)，黨委、政府都十分重視。尤其今年，我鎮(zhèn)準(zhǔn)備得更是充分，集表彰與娛樂于一會，使活動更加豐富多彩。首先，鎮(zhèn)婦聯(lián)與各村簽訂了婦女工作目標(biāo)責(zé)任書，以促進(jìn)全鎮(zhèn)婦女工作上臺階，上水平。會上，還僅表彰了一批先進(jìn)集體和先進(jìn)個人，選取了部分婦女代表和好媳婦進(jìn)行了典型發(fā)言。會后，演出了精彩的文藝節(jié)目。這些節(jié)目全部由各村自編自排。有獨(dú)特的地方藝術(shù)《秧歌舞》、京胡表演；有歌頌好婆婆、好媳婦的三句半；有快板《三八群英會》；還有健美操等。形式多樣，豐富多彩，這些節(jié)目不斷搏得在場觀眾的陣陣掌聲，給這個“三八”節(jié)增添了無限樂趣。
為了抓好婦女培訓(xùn)，鎮(zhèn)婦聯(lián)配合鎮(zhèn)相關(guān)部門，進(jìn)行一會多用的辦法，對種養(yǎng)大戶和婦女干部進(jìn)行詳細(xì)培訓(xùn)，培訓(xùn)婦女1500余人次。通過對她們的培訓(xùn)，大大提高了女農(nóng)民學(xué)科技，用科技的積極性，增強(qiáng)了增收致富的本領(lǐng)。90%以上的農(nóng)民都掌握了一門實(shí)用技術(shù)。
這項工作是一項長期的工作，需要全社會的共同參與。鎮(zhèn)婦聯(lián)把這項工作作為重要工作來抓。今年，按照縣婦聯(lián)的安排部署，我們對全鎮(zhèn)的留守婦女和兒童進(jìn)行了一次全面的調(diào)查摸底。經(jīng)過調(diào)查，我鎮(zhèn)農(nóng)村留守婦女達(dá)1100余人，農(nóng)村留守婦女占婦女總數(shù)的15%左右；我鎮(zhèn)農(nóng)村0---18歲留守兒童大約在1400人左右，占全鎮(zhèn)農(nóng)村留守兒童的24%左右。
（一）關(guān)愛婦女工作方面。
1、母親節(jié)期間，鎮(zhèn)婦聯(lián)對全鎮(zhèn)的貧困母親進(jìn)行了一次調(diào)查摸底，并積極協(xié)調(diào)上級有關(guān)部門，對這些貧困母親展開救助，今年我鎮(zhèn)新救助貧困母親20名，發(fā)放救助款7000余元?？h委領(lǐng)導(dǎo)及縣婦聯(lián)、縣慈善總會、縣民政局等有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)在母親節(jié)期間親自走訪看望了部分貧困母親，給他們送去了黨和政府的溫暖。
3、端午節(jié)期間，鎮(zhèn)婦聯(lián)聯(lián)合xx有限公司的部分職工到xxx。
鎮(zhèn)敬老院走訪看望了老人。為他們送去了粽子、西瓜、日用品等。并同老人們一起包餃子，共享一頓豐盛的午餐，使他們充分享受到黨和政府及社會各界的溫暖。
（二）關(guān)愛兒童工作。
1、按照省婦聯(lián)安排，鎮(zhèn)婦聯(lián)對全鎮(zhèn)的留守兒童了一次全面的調(diào)查摸底，據(jù)統(tǒng)計，我鎮(zhèn)農(nóng)村0---18歲留守兒童大約在1400人左右，占全鎮(zhèn)農(nóng)村留守兒童的24%左右。同時，對全鎮(zhèn)的貧困春蕾女童進(jìn)行了一次調(diào)查摸底，并形成調(diào)妍報告上報婦聯(lián)。
2、六一節(jié)期間，鎮(zhèn)委鎮(zhèn)府主要領(lǐng)導(dǎo)到中心小學(xué)走訪看訪了春蕾女童及留守兒童，為孩子送去了學(xué)習(xí)用具等。
3、xxx幾名愛心人士在六一節(jié)期間走訪看望了這三名女童，并為他們帶來了生活費(fèi)用、學(xué)習(xí)用品、衣服、食品等。
4、今年，對考上學(xué)的貧困女大學(xué)進(jìn)行了一次調(diào)查摸底，經(jīng)過層層把關(guān)，嚴(yán)格篩選，最終確定了13名貧困女大學(xué)生。在縣婦聯(lián)的協(xié)調(diào)幫助下，這些學(xué)生都得到了相應(yīng)的救助。
兒童維權(quán)普法宣傳活動日期間，鎮(zhèn)婦聯(lián)利用集日，聯(lián)合派出所、司法所、工商所、民政所、勞保所、計生辦、土管所等與婦女兒童聯(lián)系密切的單位，開展了一次婦女兒童維權(quán)流動宣傳活動，吸引了不少過往趕集的行人。各有關(guān)單位耐心地為群眾解答相關(guān)權(quán)益維護(hù)問題，并現(xiàn)場發(fā)放《婦女權(quán)益保障法》、《未成年人保護(hù)法》、《法律援助條例》、《預(yù)防和制止家庭暴力的決議》法律法規(guī)等方面的宣傳資料。在活動現(xiàn)場，解答各類咨詢１5件，發(fā)放宣傳資料1500余份。這次活動，切實(shí)提高了全鎮(zhèn)婦女兒童的法律素質(zhì)和依法維權(quán)能力，有效維護(hù)了廣大婦女兒童的合法權(quán)益，深得群眾們好評。
繼續(xù)深入開展?fàn)巹?chuàng)婦女維權(quán)服務(wù)站、優(yōu)秀婦女維權(quán)崗、“平安家庭”創(chuàng)建活動，有效參與配合社會治安綜合治理，促進(jìn)社會和諧穩(wěn)定。認(rèn)真接待婦女來信來訪，進(jìn)一步規(guī)范了婦聯(lián)信訪工作。
今年，鎮(zhèn)婦聯(lián)順利完成了縣婦聯(lián)安排的幸福進(jìn)家雜志訂閱工作。
檢察機(jī)關(guān)工作方案篇十五
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
在檢察院政治處工作已有一年時光，深刻的體會到基層檢察院黨建工作是基層黨的建設(shè)的重要組成部分，黨建工作的狀況如何，直接影響到檢察干警的精神狀態(tài)和黨員先鋒模范作用的發(fā)揮，以及檢察機(jī)關(guān)在人民心目中的地位和形象。隨著新形勢的發(fā)展，我院的黨建工作也面臨著一些新的問題，如何認(rèn)識和分析并解決當(dāng)前存在的問題，提出有針對性的改革措施，也是當(dāng)前檢察機(jī)關(guān)面臨的一項新課題。
上半年以來，我院直屬黨委深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會和習(xí)近平總書記系列重要講話精神，以加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和黨的先進(jìn)性建設(shè)為主線，著力加強(qiáng)黨員隊伍的思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，不斷夯實(shí)黨建工作基礎(chǔ)，為全面完成各項檢察工作提供了強(qiáng)有力的思想和組織保證。
一、2022年以來我院黨建工作開展情況。
（一）加強(qiáng)班子建設(shè)，提升隊伍凝聚力。一是抓好學(xué)習(xí)，認(rèn)真推進(jìn)黨史學(xué)習(xí)教育，把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記重要講話精神和治國理政新思想作為重中之重。健全和規(guī)范“支部主題黨日”活動，規(guī)范落實(shí)“5+x”模式。始終堅持中心組學(xué)習(xí)制度，堅持“三會一課”制度，加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，提高黨性修養(yǎng)。二是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子民主政治建設(shè)。認(rèn)真落實(shí)民主生活會，黨組成員交心談心等制度，結(jié)合工作實(shí)際，召開查擺問題生活會，對存在的問題進(jìn)行分析原因，切實(shí)整改。三是強(qiáng)化班子成員求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)和表率作用。班子成員實(shí)行“一崗雙責(zé)”，要求干警做到的自己首先做到，嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政責(zé)任制，簽訂廉政建設(shè)責(zé)任狀。
（二）完善制度建設(shè)，推進(jìn)黨建工作健康發(fā)展。為進(jìn)一步建立健全重點(diǎn)突出、責(zé)任明晰、獎懲分明、導(dǎo)向鮮明的黨建及組織工作考評機(jī)制，我們及時制定修改完善了我院《規(guī)章制度匯編》、《直屬黨委、黨支部工作職責(zé)和制度》、《規(guī)范“三會一課”制度》，明確規(guī)定了黨建工作目標(biāo)責(zé)任制、黨務(wù)政務(wù)公開制度、2022年黨建工作要點(diǎn)，充分激發(fā)基層黨組織和黨員隊伍活力。
（三）實(shí)施素質(zhì)立檢，打造過硬檢察隊伍。以鞏固深化黨史學(xué)習(xí)教育成果為載體，大力開展“素質(zhì)立檢”工程，一是堅持經(jīng)常性的思想政治教育不放松，確保檢察工作的政治方向，每周五組織股級以上干部及新進(jìn)公務(wù)員參加黨校的培訓(xùn)課程學(xué)習(xí)。二是開展崗位練兵和抓好隊伍培訓(xùn)，不斷提高隊伍的執(zhí)法水平。除選派人員參加上級安排的學(xué)習(xí)培訓(xùn)外，大力開展讀書活動和組織各類培訓(xùn)。年初制定了全年的教育培訓(xùn)計劃，通過20天的春季整訓(xùn)、網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)、業(yè)務(wù)部門實(shí)訓(xùn)等活動，學(xué)理論、學(xué)業(yè)務(wù)。三是高度重視干警的拒腐防變教育，定期觀看反腐倡廉方面典型案例短片，對干警進(jìn)行警示教育。選派3名年輕干警參加全縣學(xué)習(xí)憲法、監(jiān)察法和新黨章知識競賽，并獲得優(yōu)異成績。
（四）營造人文文化氛圍，增強(qiáng)團(tuán)隊整體合力。積極向上的檢察文化是激發(fā)干警工作責(zé)任的重要因素，可以有效地激發(fā)干警的積極性、創(chuàng)造性。一是注重典型引路營造檢察正氣，七一建黨節(jié)評選出全院優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者，并在大會上作經(jīng)驗交流發(fā)言，在全院形成比先進(jìn)、學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)、爭先進(jìn)的熱潮。二是營造相互關(guān)愛，和諧向上的機(jī)關(guān)氛圍，從關(guān)心干警的政治、工作和生活需要出發(fā)，廣泛開展談心活動，凡遇到干警工作變動、家庭變故、個人生病、有思想情緒、院領(lǐng)導(dǎo)都堅持談心和家訪，把黨組的關(guān)心支持傳達(dá)到位。三是開展“獻(xiàn)愛心，送溫暖”活動。積極組織干部走訪扶貧村的困難黨員和群眾，與困難群眾結(jié)對子，為困難黨員群眾捐款，為幫扶村解決實(shí)際問題。四是豐富文體活動，陶冶干警情操，開展了干警戶外拓展運(yùn)動、登山運(yùn)動、“五四”青年節(jié)等活動，積極參加縣里和市院組織的各類比賽活動，豐富了檢察文化建設(shè)，弘揚(yáng)主旋律。
二、我院目前黨建工作存在的主要問題。
1、黨內(nèi)組織生活開展有待加強(qiáng)。部分黨支部的作用沒有得到充分發(fā)揮，存在工作消極被動和應(yīng)付交差的現(xiàn)象。上級布置下來的工作有些沒有得到及時落實(shí)，需要政治處再三督促完成。工作中缺乏創(chuàng)新意識和工作活力，有些黨支部更是因為檢察業(yè)務(wù)工作而延誤黨建工作，支部主題黨日活動開展效果不佳，支部手冊上的記錄不夠詳細(xì)深入。
2、黨員教育學(xué)習(xí)方式不夠豐富。黨建工作形式依然停留在開會學(xué)習(xí)相關(guān)文件、傳達(dá)相關(guān)精神等老路子，除了每個月的“三會一課”，其他方式的教育培訓(xùn)方式較少。不同黨員的身上存在的問題也不同，有些是黨性意識薄弱，有些是紀(jì)律意識淡薄，沒有根據(jù)具體問題進(jìn)行針對性地學(xué)習(xí)，導(dǎo)致每次黨建工作成果有限，無法充分起到培養(yǎng)優(yōu)秀黨員，加強(qiáng)黨的建設(shè)的效果。
三、存在問題的原因分析。
造成我院黨組織黨建工作存在上述問題的原因是多方面的，主要有以下幾個方面。
1、客觀上人事變動造成了工作安排上的缺位。基層檢察機(jī)關(guān)黨的建設(shè)的定位應(yīng)當(dāng)也必須是檢察事業(yè)前進(jìn)的政治方向，是基層檢察隊伍發(fā)展的精神動力，是基層檢察業(yè)務(wù)建設(shè)的根本。然而，由于我院今年一月份剛完成反貪、反瀆機(jī)構(gòu)的轉(zhuǎn)隸工作，四個黨支部的支部書記存在人員變動，支部換屆選舉工作到三月份才初步完成，支部書記、副書記及黨支部委員要同時兼任行政和法律職務(wù)，在客觀上無法充分保障對黨員的思想教育和管理，機(jī)關(guān)黨建工作往往只求過得去，不求過得硬，導(dǎo)致黨建工作難有實(shí)效。
2、缺乏與時俱進(jìn)的創(chuàng)新型黨建意識。在黨建工作中，基層人員缺乏創(chuàng)新意識，在形式上依然僅限于“三會一課”的固有模式，在內(nèi)容上還是停留在學(xué)習(xí)文件、傳達(dá)精神的基本板塊。長期不變的黨建形式，造成了黨建工作漸漸流于形式，無法在廣大黨員干部心中產(chǎn)生深入的共鳴，也使得部分基層干部對黨建工作的思想認(rèn)識不夠，懈怠了學(xué)習(xí)。
3、黨員隊伍建設(shè)不夠堅強(qiáng)有力。一是政治素質(zhì)有待加強(qiáng)，不能做到“真學(xué)、真信、真懂、真用”；
二是綜合素質(zhì)有待提高，知識面偏窄，對新技術(shù)的掌握程度不夠，對新形勢下的黨建工作了解不透徹。三是工作作風(fēng)有待改進(jìn)，有的黨務(wù)工作者隨大流思想嚴(yán)重，對黨建工作缺乏求真務(wù)實(shí)的態(tài)度和俯下身子干工作的踏實(shí)作風(fēng)，與落實(shí)習(xí)近平新時代特色社會主義思想，黨要管黨、從嚴(yán)治黨的要求不相適應(yīng)。
1、繼續(xù)鞏固深化黨史學(xué)習(xí)教育，規(guī)范“三會一課”制度，貫徹落實(shí)十九大和十九屆歷次全會精神，全面完成縣里下達(dá)的黨建和組織工作任務(wù)，全面改進(jìn)檢察機(jī)關(guān)工作作風(fēng)，完成省、市院下達(dá)的各項工作任務(wù)。一是開展“弘揚(yáng)主旋律”宣傳系列活動。高度重視意識形態(tài)工作，利用“*檢察”微信公眾號等新媒體及時推送宣傳信息，加大宣傳力度，傳播正能量。二是開展“走進(jìn)新時代”教育系列活動。組織“青年讀書班”、黨課培訓(xùn)、紀(jì)念建黨100周年活動，舉辦各支部書記、黨員發(fā)展對象等培訓(xùn)班，全面掌握黨章的基本內(nèi)容，深刻領(lǐng)會黨的十九大和十九屆歷次全會精神。
2、堅持大抓基層打基礎(chǔ)，從基本組織、基本隊伍、基本制度嚴(yán)起，以提升組織力為重點(diǎn)，扎實(shí)建設(shè)全面進(jìn)步、全面過硬的黨組織。一是夯實(shí)黨建責(zé)任。堅持“一諾雙責(zé)三清單”，制定2022年黨建工作任務(wù)指導(dǎo)書，層層簽訂黨建工作責(zé)任狀，規(guī)范黨組織手冊、黨小組和黨員手冊。制定黨建工作考評機(jī)制和激勵機(jī)制，實(shí)行“半年考核、年終硬考核”的常態(tài)化考核機(jī)制，將考評結(jié)果納入總體工作目標(biāo)考核，對考評末位的支部書記進(jìn)行約談追責(zé)，健全完善各項制度，以制度保障工作到位，推動黨建工作再上新臺階。二是開展黨員示范崗創(chuàng)建專項行動?！包h員示范崗”總的要求是群眾公認(rèn)、實(shí)績突出、作用明顯。要樹立“三種形象”：一是樹立立足崗位、扎實(shí)工作的“敬業(yè)形象”；
二是樹立心系百姓、服務(wù)群眾的“奉獻(xiàn)形象”；
三是樹立嚴(yán)格自律、勤政廉政的“公仆形象”。三是嚴(yán)格落實(shí)黨內(nèi)政治生活的要求。認(rèn)真執(zhí)行“三會一課”、支部主題黨日活動、民主生活會、組織生活會、黨員民主評議和談心談話等黨內(nèi)組織生活制度。領(lǐng)導(dǎo)干部自覺參加所在支部的組織生活。從嚴(yán)從實(shí)做好發(fā)展黨員、黨費(fèi)收繳使用管理等各項黨務(wù)工作。四是推行黨支部規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。制定建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，科學(xué)合理設(shè)置支部，配齊配強(qiáng)支部書記，開展“先鋒支部”建設(shè)，發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。推進(jìn)支部星級指數(shù)管理，常態(tài)化開展示范創(chuàng)建、規(guī)范達(dá)標(biāo)、整頓轉(zhuǎn)化工作，持續(xù)整頓軟弱渙散基層黨組織。
3、堅持把紀(jì)律挺在法律前面、把日常監(jiān)督抓在紀(jì)律處分前面，持之以恒正風(fēng)肅紀(jì)，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。同時，堅持嚴(yán)管和厚愛相結(jié)合，不斷增強(qiáng)黨組織向心力、凝聚力、號召力。一是加大教育管理和執(zhí)紀(jì)問責(zé)力度。正確運(yùn)用“四種形態(tài)”，強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)。抓好正風(fēng)肅紀(jì)工作，馳而不息糾正“四風(fēng)”突出問題，使黨員習(xí)慣在監(jiān)督和約束的環(huán)境中工作生活。二是做好凝心聚力工作。組織各類崗位建功活動，講好身邊故事，唱響創(chuàng)新和實(shí)干的最強(qiáng)音。以黨建帶群建，推動團(tuán)委、工會、婦聯(lián)、女檢協(xié)等群團(tuán)組織增強(qiáng)政治性、先進(jìn)性、群眾性。三是認(rèn)真落實(shí)激勵關(guān)懷幫扶機(jī)制。針對當(dāng)前干部思想困惑和工作生活壓力等問題，各支部每半年至少分析研判1次黨員的思想狀況，開展談心談話，加強(qiáng)關(guān)懷幫扶和心理疏導(dǎo)工作。進(jìn)一步加強(qiáng)困難黨員、干部、職工幫扶力度，拓展服務(wù)渠道。進(jìn)一步落實(shí)黨群干部關(guān)懷制度。四是豐富機(jī)關(guān)文化生活。開展干部職工喜聞樂見的“微型馬拉松”、“戶外拓展”、“送溫暖、獻(xiàn)愛心”等系列活動，優(yōu)化機(jī)關(guān)文體活動，多做暖人心、穩(wěn)人心、聚人心的實(shí)事。
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檢察機(jī)關(guān)工作方案篇十六
檢察機(jī)關(guān)的后勤保障工作是檢察工作的重要組整部分，它涵蓋檔案、統(tǒng)計、機(jī)要、傳真、保密、財務(wù)、裝備、槍支等諸多內(nèi)容，對檢察機(jī)關(guān)正確行使憲法賦予的法律監(jiān)督職能具有支持、保障、服務(wù)的特殊功能。在新的歷史時期，隨著對各項檢察業(yè)務(wù)要求的不斷提高，對后勤保障部門干警提出更高更新的要求。下面，結(jié)合本人幾年來從事后勤工作的實(shí)踐與體會，試在如何加強(qiáng)檢察機(jī)關(guān)后勤保障工作方面加以論述。
一、強(qiáng)化規(guī)范管理，為檢察工作提供有力支持。
檢察機(jī)關(guān)后勤保障管理工作的特殊性決定了它的首要任務(wù)就是為檢察業(yè)務(wù)工作提供全方位的物質(zhì)保障，而要做到這一點(diǎn)，必須從以下三個方面規(guī)范管理。
1、規(guī)范經(jīng)費(fèi)管理。要結(jié)合檢察工作實(shí)際制定更加合理的管理方法和有效措施，杜絕超支和違反財經(jīng)紀(jì)律的發(fā)生，注意把好“三關(guān)”。一是經(jīng)費(fèi)預(yù)算關(guān)。根據(jù)上級院下達(dá)的經(jīng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，首先做好全年經(jīng)費(fèi)預(yù)算工作，使經(jīng)費(fèi)在使用和保障上得到落實(shí)。二是經(jīng)費(fèi)審批關(guān)。做到動用經(jīng)費(fèi)有計劃、有請示、有審批，嚴(yán)格執(zhí)行各項經(jīng)費(fèi)的審批制度，財務(wù)部門嚴(yán)格把好各項手續(xù)關(guān)，做到了經(jīng)費(fèi)沒有計劃的不報銷、沒有履行手續(xù)的不報銷，增強(qiáng)干警的責(zé)任感。三是做到“四個一”，即財務(wù)管理“一盤棋”、經(jīng)費(fèi)管理“一本帳”、經(jīng)費(fèi)報銷“一支筆”、管理制度“一條龍”，使經(jīng)費(fèi)管理走上正規(guī)化的管理程序，增強(qiáng)干警的節(jié)約意識和全局意識。
2、規(guī)范國有資產(chǎn)管理。要建立建全資產(chǎn)管理責(zé)任制，落實(shí)國有資產(chǎn)登記制度。個人使用的.辦公用品采取本人登記簽字，統(tǒng)一編號貼標(biāo)簽。做到誰使用、誰保管、誰負(fù)責(zé)的管理責(zé)任制。如，我院在微機(jī)、電腦筆記本的使用上，均實(shí)行了個人使用、保管、維修一條龍的責(zé)任制，并建立健全了資產(chǎn)帳目，有效的杜絕了院里資產(chǎn)流失。同時，由采購員和物品發(fā)放員定期對備品庫房進(jìn)行清點(diǎn)，做到了帳物相符，庫存?zhèn)淦犯鶕?jù)辦公需要隨時購買，保證了物品不積壓，有效的杜絕了占用院里的資金問題。
3、規(guī)范日常管理。為了加強(qiáng)辦公秩序的管理，充分發(fā)揮保安人員的執(zhí)勤作用，要外來人員一律登記會客證，由保安人員用電話與接見人聯(lián)系，同意后方可上樓，回來后收回會客證回執(zhí)并做好登記，保證了良好的工作秩序。定期組織水、電、氣大檢查，對存在的隱患和不安全因素，及時進(jìn)行通報和敲響警鐘。同時，建立了日常辦公用品網(wǎng)上請領(lǐng)制度，采取層層把關(guān)的方法，有效地防止了低制易耗品的浪費(fèi)現(xiàn)象。
二、強(qiáng)化保障意識，提高服務(wù)質(zhì)量。
做好服務(wù)保障工作，努力提高干警的生活待遇，搞好檢察院規(guī)范化建設(shè)，為檢察機(jī)關(guān)創(chuàng)造一個環(huán)境優(yōu)美的工作場所。是后勤工作的一項重要內(nèi)容，也是貫徹落實(shí)院領(lǐng)導(dǎo)從優(yōu)待檢目標(biāo)的具體體現(xiàn)。所謂“兵馬未動，糧草先行”就能充分體現(xiàn)出其地位的重要性。
1、做好辦公職場的維護(hù)保養(yǎng)工作。要對辦公樓內(nèi)外的設(shè)施情況進(jìn)行檢查，不斷美化周邊環(huán)境，增添文體健身設(shè)施，為干警工作之余創(chuàng)造一個良好的休閑、健身的平臺。要強(qiáng)化辦公樓的維修與保養(yǎng)，經(jīng)常性的深入業(yè)務(wù)科室了解情況，對干警提出的合理化要求和建議應(yīng)盡快予以解決。
2、為業(yè)務(wù)部門服好務(wù)。一是保證各業(yè)務(wù)部門辦案經(jīng)費(fèi)的需要。尤其是分局撤銷，路局直管站段后，在院里經(jīng)費(fèi)十分緊張的情況下，要在現(xiàn)有經(jīng)費(fèi)使用上，把錢花在刀刃上，優(yōu)先解決辦案經(jīng)費(fèi)需要，保障辦案工作能夠順利的進(jìn)行。二是保障辦公用品的需要，對業(yè)務(wù)科室請領(lǐng)的辦公用品保證在最短的時間內(nèi)發(fā)放到位，如遇業(yè)務(wù)科室加班辦案時，后勤保障部門應(yīng)派人跟蹤服務(wù)，盡最大限度的滿足一線辦案需要。三是做好節(jié)日物品的發(fā)放工作，節(jié)日物資是院黨組對干警關(guān)心、愛護(hù)的表現(xiàn)形式，也是凝聚力量、鼓舞士氣的有效途徑。后勤保障部門要盡全力完成院黨組交給的任務(wù)，做好節(jié)日物品的采購和發(fā)放工作，做到干警滿意、干警家屬滿意、離退休的老同志滿意。
檢察機(jī)關(guān)工作方案篇十七
2022年6月以來，嘉陵區(qū)檢察院以《中共中央關(guān)于加強(qiáng)新時代檢察機(jī)關(guān)法律監(jiān)督工作的意見》為指引，全面落實(shí)上級檢察機(jī)關(guān)掛案清理工作部署，聯(lián)合嘉陵區(qū)公安分局依托偵查監(jiān)督與協(xié)作配合辦公室（下稱“偵協(xié)辦”），對2016年至2020年刑拘后未報捕未移訴案件開展專項清理。截至2022年7月底，“掛案”清理率達(dá)到100%。
一、檢警協(xié)作，合力推進(jìn)原則以偵協(xié)辦為依托，強(qiáng)化監(jiān)督、深化協(xié)作，形成以公安機(jī)關(guān)自行清理為主、檢察機(jī)關(guān)監(jiān)督指導(dǎo)為輔的檢警協(xié)作新格局。在清理處置階段，公、檢兩家召開掛案清理聯(lián)席會議3次，就清理中的具體問題開展溝通10余次。區(qū)檢察院刑檢、控申業(yè)務(wù)條線與區(qū)公安分局刑警大隊、禁毒大隊等13個隊、所密切配合，50余名公安干警和檢察官提供了案卡查詢、情況核實(shí)等支持，為“掛案”清理順利推進(jìn)做出了積極貢獻(xiàn)。
二、雙向核查，逐案清查原則區(qū)檢察院篩查出“刑拘后未批捕未移訴”“刑拘批捕后未移訴”數(shù)據(jù)，區(qū)公安分局篩查“刑拘后未提捕未移訴”數(shù)據(jù)，匯總建立三類案件基礎(chǔ)數(shù)據(jù)臺賬。區(qū)檢察院安排工作專班進(jìn)駐偵協(xié)辦，配合區(qū)公安分局法制大隊、各辦案單位利用警綜平臺逐案逐人核對“三類案件”數(shù)據(jù)，形成“掛案”清理處置臺賬，確保核查到案到人、數(shù)據(jù)完整準(zhǔn)確。
三、集體討論，分類處置原則。
進(jìn)入處置環(huán)節(jié)后，區(qū)檢察院召開檢察官聯(lián)席會議兩次，確定了“掛案”處置方案，討論審議了個案處置建議，加強(qiáng)了對“掛案”清理工作的監(jiān)督、指導(dǎo)。根據(jù)檢察官聯(lián)席會議多數(shù)意見，區(qū)檢察院提出撤案、終止偵查、繼續(xù)偵查、糾正偵查違法四種處置方式，并通知區(qū)公安分局參照處置。
“掛案”清理工作完成后，區(qū)檢察院與區(qū)公安分局會簽了《關(guān)于常態(tài)化開展“掛案”清理工作的實(shí)施意見》，形成了常態(tài)化開展“掛案”清理工作的共識，明確了清理范圍、組織領(lǐng)導(dǎo)、清理周期、工作步驟、“掛案”監(jiān)督等“掛案”清理中的問題，為加強(qiáng)刑事“掛案”源頭治理、規(guī)范執(zhí)法司法行為、提升執(zhí)法司法公信力提供了基本遵循。