臨時聘用申請書(實用20篇)

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    手記是一種用來記錄、記述和評價個人經(jīng)歷、心情和感受的一種文學(xué)形式??偨Y(jié)是寫給別人看的,要注意讀者的角度和需求。小編精心挑選了一些總結(jié)范文,供大家參考,希望可以幫助到大家寫作的過程。
    臨時聘用申請書篇一
    本人,身份證號,自愿申請成為南昌銀行利民支行臨時性工作員工。
    自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。臨時性用工期滿,本臨時性用工自行終止。如有需要,一年續(xù)簽一次。
    本人同意根據(jù)用工單位的工作需要,本人應(yīng)按時完成勞動任務(wù),并達到用工單位規(guī)定的質(zhì)量標準。在臨時性用工期內(nèi)南昌銀行利民支行因調(diào)整工作任務(wù),需變更本人的崗位和任務(wù)時,本人需服從。
    (一)勞動時間:本人需根據(jù)南昌銀行利民支行的作息時間。如不能完成工作任務(wù),自愿加班。
    (二)勞動報酬:按國家有關(guān)規(guī)定和單位的實際情況,根據(jù)本人的崗位和承擔任務(wù),每月以貨幣形式發(fā)放一次本人工作報酬20xx元整。南昌銀行利民支行不再另計加班費及其它各項補貼或獎金給本人,本人承諾放棄繳納社會保險等福利的權(quán)利。
    (一)按時上下班,不得遲到早退。
    (二)嚴格遵守操作規(guī)程,保證經(jīng)營。
    (三)上班工作時間不得做私事,不得做與經(jīng)營工作無關(guān)的事。
    (四)聽從指揮,服從調(diào)動。
    (五)保質(zhì)保量完成任務(wù),不得投機取巧。
    (六)未經(jīng)事宜,均以南昌銀行利民支行的各項管理規(guī)章制度執(zhí)行。
    (一)有下列情形之一的,南昌銀行利民支行有權(quán)隨時解除勞動臨時性用工:
    (1)雙方一致同意的;
    (2)本人培訓(xùn)期滿,不符合錄用條件或本人不愿意供職的;
    (3)本人嚴重違犯勞動紀律的。
    (4)南昌銀行利民支行工作任務(wù)提前完成,不需要聘用本人時。
    (5)違反操作規(guī)程,損壞設(shè)備、工具,浪費原材料、能源,造成經(jīng)濟損失的;
    (6)無理取鬧、打架斗毆,嚴重影響社會秩序或犯有其它嚴重錯誤的。
    (一)本人離職時,需提前10天,以書面形式告之南昌銀行利民支行,南昌銀行利民支行將在本人離職的次日以現(xiàn)金方式結(jié)算工資,本人需出具收條。
    協(xié)議履行中如發(fā)生爭議,雙方應(yīng)本著互諒互讓的原則協(xié)商解決,本協(xié)方式自雙方簽訂之日起生效,條款與法律、法規(guī)、政策有抵觸的,按國家現(xiàn)行的法律、法規(guī)、政策執(zhí)行。
    本人(簽字):
    身份證號碼:
    _________年_____月____日。
    臨時聘用申請書篇二
    尊敬的xx總:
    您好!
    很遺憾在這個時候向公司正式提出辭職,或許我還不是正式職工,只是臨時雇傭的,不需要寫這封辭職信。當您看到這封信時,也許我已經(jīng)不在公司了,但是請您通知財務(wù)為我結(jié)算這個月的工資。謝謝!
    來到公司已經(jīng)不短的時間了,開始感覺公司的氣氛就和一個大家庭一樣,大家相處的融洽和睦,在這里有過歡笑,有過收獲,當然也有過痛苦。雖然多少有些不快,不過在這里至少還是學(xué)了一些東西。
    在幾個月的工作中,我確實學(xué)到了不少,然而工作上的毫無成就感總讓自己彷徨。我開始了思索,認真的思考。思考的結(jié)果――或許自己并不適合我公司定義的這項工作。
    最初來公司每天的工作感覺還是非常讓人有成就感的,每天通知在銀行貸款購買房屋的業(yè)主們,他除了可以享受銀行的優(yōu)質(zhì)貸款服務(wù)以外,還可以有選擇的得到我們公司為其提供的手機一部,只需要提交身份證復(fù)印件,連續(xù)使用兩年省錢的包月套餐即可。這是一項很誘人的服務(wù),所以有很多人都辦理了這項業(yè)務(wù),我在幫他們辦理業(yè)務(wù)的時候也學(xué)到了不少的東西,在這里要感謝公司。
    第一個月的工資拿到手的時候,我非常地高興,我當時就想,拿著公司不算低的工資,我一定要為公司創(chuàng)造價值,同時在以后的工作中努力,以達到當時面試我的冀總向我提到的,在我們公司好好工作,完成當時公司給我制定的目標,答謝公司對我的信任。
    在之后的工作中,很榮幸的得到了您的親自指導(dǎo),您在工作經(jīng)驗以及業(yè)務(wù)上比我強了不知多少,我很是佩服。我當時想的就是要跟著你好好干下去,不辜負您對我的栽培。
    可是在隨后的工作中卻出現(xiàn)了問題您忙,我們都知道,貴人都有忘事的時候,我理解您??墒窃谝院蟮脑路荩翌I(lǐng)取第二個月份工資的時候,已經(jīng)降低了非常大的工資標準。沒關(guān)系,公司有困難我們可以理解,大家都是公司的一分子,理應(yīng)為公司分憂,可是麻煩您事先說一聲,好嗎?這樣當我在月底才領(lǐng)到工資之前,就會勒緊褲腰帶,把一分錢掰成兩半花,才不必低著頭紅著臉又問父母要錢花。要知道,第二個月份的工資您才給我發(fā)了不到xx塊錢啊!連吃飯都不夠啊!
    別人上班是為了掙錢,我上班卻是貼錢啊!這點錢是怎么得來的您應(yīng)該比我清楚,我辛辛苦苦的為公司工作卻只得了這么點錢,看來我在公司的處境還比不上一個臨時雇用的促銷??杀?
    所謂疑人不用,用人不疑。不知道您是不是懷疑我當初來公司的動機,所以事后才對我區(qū)別對待,但是我可以向您保證,我絕不是托關(guān)系走后門進的公司,也沒有任何的裙帶關(guān)系,我是一心一意想在我們公司做出一番事業(yè),成就一片藍天的。可惜往往是與愿違。
    因為我年輕,我必須學(xué)會選擇,我不能放棄我接下來生命的精彩!因為我年輕,我必須學(xué)會清醒,麻木的忍受精神和物質(zhì)的傷害,會葬送我本應(yīng)絢爛的人生!
    我無法繼續(xù)時我選擇放棄!我無法忍受時我選擇逃避!我有選擇活著,且活的真我的權(quán)利!
    在此我懇請領(lǐng)導(dǎo)們,站在中國經(jīng)濟發(fā)展最前端的所有高層,理解我!理解一顆才22歲的心!給我一次機會,給我點時間,讓我去撫慰我受傷的心!請放心,我絕不會撂挑子一走了之,我會在拿到我的應(yīng)得的東西之后,積極配合公司同事做好工作的交接,絕不給公司留下麻煩。
    情非得已,給領(lǐng)導(dǎo)添麻煩了!在此說一聲:對不起!理解萬歲!
    此致
    敬禮!
    xxxx年xx月xx日。
    臨時聘用申請書篇三
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
    我是xx部門的xxx,于x年x月x日成為貴公司的試用員工,到今天已經(jīng)有x個月,試用期已滿。在這段時間里,我自認能夠完全勝任工作,根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為正式員工。
    在這段時間里,我主要的工作是xx,通過鍛煉,我熟悉了xx的整個操作流程。在工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項任務(wù),同時主動為領(lǐng)導(dǎo)分憂;xx方面不懂的問題虛心向同事學(xué)習(xí)請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當一面,為xx做出更大的貢獻。
    當然,初入xx,難免出現(xiàn)一些小差小錯需要領(lǐng)導(dǎo)指正;但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝xx的領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的入職指引和幫助,感謝大家對我工作中出現(xiàn)的失誤給與提醒和指正。
    公司寬松融洽的工作氛圍,團結(jié)向上的企業(yè)文化,使我在較短的時間內(nèi)適應(yīng)了這里的工作環(huán)境,同時讓我很快與同事們成為了很好的工作伙伴。經(jīng)過這x個月,我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨立處理本職工作,當然我還有很多不足的地方,處理問題的經(jīng)驗方面有待提高,團隊協(xié)作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續(xù)學(xué)習(xí)以提高自己xx的能力。
    xx集團成立于1988年,是全國罕有的跨區(qū)域商業(yè)地產(chǎn)投資商,在近30個城市,擁有40個大型城市綜合體項目,持有租憑物業(yè)面積約420萬平方米。xx20年足跡跨越中國北京,上海,天京,大連,哈爾濱,沈陽,重慶,成都,寧波,武漢,濟南等近30座主要城市。xx年,xx集團更榮獲中國房地產(chǎn)百強企業(yè)——綜合實力top10;xx年,中國500強第298名,繼續(xù)領(lǐng)跑中國商業(yè)地產(chǎn)。
    我很喜歡這份工作,這半年來我學(xué)到了很多,感悟了很多;看到xx的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現(xiàn)自己的奮斗目標,體現(xiàn)自己的人生價值,和xx一起成長。
    在此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇請各位領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為xx創(chuàng)造價值,同xx一起展望美好的未來!敬請領(lǐng)導(dǎo)批準!
    xxxx年xx月xx日。
    臨時聘用申請書篇四
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):。
    您們好!
    作為“xxx美食有限公司”的臨時工我很榮幸!謝謝您們對我的信任,給我這個工作的機會。在這里我學(xué)到了很多。我本是不善言語的人,在這短短的一個月里,我知道了如何招待好客人,深知團隊合作的重要性!酒店賞罰分明,每一項工作都責任到人,員工團結(jié)一心,都積極做好自己的本職工作,隨時隨地的遵守酒店的規(guī)章制度,以愉快的心情接待好每一位客人。我相信酒店在戴經(jīng)理的帶領(lǐng)下在牛年生意一定更牛!
    的確,剛開始我真的感覺很累,很不習(xí)慣。然而,我得到了很多關(guān)懷。剛到酒店是胡主任為我打點一切;是汪阿姨,史領(lǐng)班教我如何做好傳菜員,如何禮貌待客;大廳的服務(wù)員都積極主動的幫助我,很是照顧我這個剛來的傳菜員;胡丹,李松榮,她們做的真好,工作效率高;還有方主管,主動跟我打招呼,感覺我們很熟,他跟我講的第一句話是“在這里還習(xí)慣吧”還有“怎么不曉得照顧自己”應(yīng)為我住的地方離酒店遠,是方主管您讓我在20:50之前無論怎么忙都讓我下班;這一切我都記在心里。
    然而,時間飛逝,x月xx日我學(xué)校就開學(xué)了,這實乃我個人原因,希望各位領(lǐng)導(dǎo)諒解,批準我的請辭。
    此致
    敬禮!
    xxxx年xx月xx日。
    臨時聘用申請書篇五
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):。
    您好!
    您作為“xx有限公司”的臨時工我很榮幸!謝謝您們對我的信任,給我這個工作的機會。在這里我學(xué)到了很多。我本是不善言語的人,在這短短的一個月里,我知道了如何招待好客人,深知團隊合作的重要性!酒店賞罰分明,每一項工作都責任到人,員工團結(jié)一心,都積極做好自己的本職工作,隨時隨地的遵守酒店的規(guī)章制度,以愉快的心情接待好每一位客人。我相信酒店在戴經(jīng)理的帶領(lǐng)下在豬年生意一定更牛!
    的確,剛開始我真的`感覺很累,很不習(xí)慣。然而,我得到了很多關(guān)懷。剛到酒店是胡主任為我打點一切;是汪阿姨,史領(lǐng)班教我如何做好傳菜員,如何禮貌待客;大廳的服務(wù)員都積極主動的幫助我,很是照顧我這個剛來的傳菜員;胡丹,李松榮,她們做的真好,工作效率高;還有方主管,主動跟我打招呼,感覺我們很熟,他跟我講的第一句話是“在這里還習(xí)慣吧”還有“怎么不曉得照顧自己”應(yīng)為我住的地方離酒店遠,是方主管您讓我在20:50之前無論怎么忙都讓我下班;這一切我都記在心里。
    然而,時間飛逝,x月x日我學(xué)校就開學(xué)了,這實乃我個人原因,希望各位領(lǐng)導(dǎo)諒解,批準我的請辭。
    此致
    敬禮!
    辭職申請人:
    20xx年xx月xx日。
    臨時聘用申請書篇六
    尊敬的院領(lǐng)導(dǎo):
    我是20xx年暑假進入文藝學(xué)校擔任門衛(wèi)值班工作的。20xx年開始到職業(yè)技術(shù)學(xué)院圖書館負責保安保潔工作,一直工作到現(xiàn)在。這幾年來我工作認真負責,事事服從領(lǐng)導(dǎo)安排,從未和任何人吵過嘴,沒有犯過任何錯誤,也從未請過病假,且身體狀況一直很好。
    為此,我申請繼續(xù)留在圖書館擔任保安保潔工作。并保證今后在工作上更要聽從領(lǐng)導(dǎo)安排,努力把自己的本職工作做得更好。
    特此申請,懇請領(lǐng)導(dǎo)批準!
    此致
    敬禮
    申請人:
    臨時聘用申請書篇七
    甲方(用人單位)名稱:
    乙方(勞動者)姓名:
    根據(jù)中華人民共和國相關(guān)法律、法規(guī)的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方本著自愿、平等、協(xié)商的原則,一致同意簽訂本合同。本合同中的乙方系指有工作單位,但未與原單位脫離勞動關(guān)系。
    1、本合同有效期為_____月,自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。
    2、任何一方只需提前_____天,以書面形式提出,即可終止本合同。
    3、本合同有效期滿后,雙方愿意繼續(xù)保持兼職聘用關(guān)系,則再行簽訂兼職聘用合同。
    1、乙方同意在被聘用兼職期間,根據(jù)甲方工作需要,_____工作。
    2、乙方愿服從甲方的安排,按照被聘崗位的責任,乙方必須盡職盡責完成甲方規(guī)定的工作任務(wù),并達到甲方所規(guī)定的要求。在本合同期限內(nèi)因甲方需要,對乙方的工作內(nèi)容作出變更的,乙方同意服從。
    1、乙方在被聘用期間執(zhí)行不坐班、不定時工作制,即在保證完成甲方安排工作任務(wù)情況下工作休息時間由乙方自行安排。
    2、乙方不能以甲方的名義開展任何與完成約定的工作任務(wù)無關(guān)的業(yè)務(wù)、活動或者從事違法犯罪活動,否則一切后果乙方自己負責,同時甲方保留追究其法律及經(jīng)濟責任的權(quán)利。
    3、甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方在人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下從事工作。
    1、乙方在聘用期間,應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度及勞動紀律,恪守職業(yè)道德,履行崗位責任,完成工作任務(wù)。
    2、乙方在簽訂合同時甲方已將相關(guān)制度告知乙方,并得到乙方的認可,乙方如果違反甲方的規(guī)章制度,違反勞動紀律,甲方可按公司獎懲制度給予處罰。
    1、甲方按雙方約定的工作任務(wù)及勞動報酬,每月付給乙方報酬人民幣元整。
    2、甲方不承擔乙方任何勞保福利待遇,并且不負責承擔乙方的任何醫(yī)療保險費用。
    3、甲方可因乙方崗位調(diào)整而相應(yīng)調(diào)整其勞動報酬。
    4、甲方將在每月日前以貨幣形式或轉(zhuǎn)賬形式向乙方支付上月的稅前勞動報酬,乙方應(yīng)繳納的所得稅在每次發(fā)放報酬前由甲方代扣。
    1、甲乙雙方約定乙方在本合同期限內(nèi)負有對甲方的商業(yè)秘密予以保護的義務(wù)。此項保密義務(wù)涵蓋的范圍包括所有能給甲方帶來經(jīng)濟利益的屬甲方所有的技術(shù)信息與經(jīng)營信息。乙方履行商業(yè)秘密保護義務(wù)系指乙方不得將其知曉的前述技術(shù)信息與經(jīng)營信息直接或間接地泄露給第三人或為自己利用于經(jīng)營的目的。
    2、乙方凡有違反上述約定保守商業(yè)秘密條款者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),乙方必須承擔由此而造成的直接和間接的經(jīng)濟損失,直至依法追究責任。
    1、甲、乙任何一方,由于違反本合同任何一條款給對方造成損失的,須承擔違約責任。除雙方另有約定外,違約方應(yīng)向未違約方支付與違約造成的損失等值的違約金,具體賠償金額依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)進行確定。
    2、在合同期限內(nèi)乙方無法完成工作任務(wù)、擅離公司造成違約的,應(yīng)向甲方支付元違約金。
    1、甲乙雙方協(xié)商一致可以就本合同進行變更,一方要求變更本合同的,應(yīng)將變更要求書面通知另一方。
    2、甲乙雙方約定在本合同期限內(nèi),發(fā)生法律法規(guī)規(guī)定的勞動合同解除或終止的情形時,甲方或乙方可以解除或終止本合同。
    3、甲方制定并公示的.規(guī)章制度對乙方具有約束力,乙方若違反甲方規(guī)章制度,甲方可以根據(jù)制度相關(guān)條款解除本合同。
    4、乙方不按質(zhì)、按量、按時完成甲方安排的工作任務(wù),甲方可以解除勞動合同。
    5、乙方由于身體健康等不可抗力的原因,不能從事甲方所安排的工作,甲方可解除勞動合同。
    6、由于乙方的其他任何原因,致使甲方安排的工作無法完成的,甲方可解除勞動合同。
    7、乙方明確表示或依行動表明,將不愿履行甲方交給的工作任務(wù),甲方可以解除勞動合同。
    8、本勞動合同到期雙方的勞動關(guān)系終止。雙方應(yīng)及時辦理交接手續(xù)。
    1、因履行本合同發(fā)生的糾紛,甲乙雙方根據(jù)互相諒解的原則協(xié)商解決,協(xié)商不成或不愿協(xié)商的,可以向甲方所在地勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,對仲裁裁決不服的,任何一方可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。
    2、本合同自簽訂之日起生效,本合同中未盡事宜,按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;必要時,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致后方可對本合同進行修改或補充;對本合同的任何修改或補充,經(jīng)雙方簽字、蓋章后方可生效,并具有與本合同同等的法律效力。
    3、本合同書一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
    甲方(公章):_________。
    法定代表人(簽字):_________。
    _________年____月____日。
    乙方(公章):_________。
    法定代表人(簽字):_________。
    _________年____月____日。
    臨時聘用申請書篇八
    尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo):
    我因為無法適應(yīng)當前的xx工作,特此向您提出離職申請,希望領(lǐng)導(dǎo)考慮我的實際困難,予以批準。
    在這里我很遺憾得向領(lǐng)導(dǎo)提出離職申請,關(guān)于我的申請要求,在這里做一個大概說明,表達我個人意愿:
    20xx年6月份我進入單位工作,一直負責xx崗位工作,工作以來經(jīng)歷了從一個菜鳥到資深手的轉(zhuǎn)變,業(yè)務(wù)技能也在不斷提高。但是作為一名臨時工,我不能夠得到正式員工相當?shù)拇?,月薪也只有正式工的一半左右,基本生活面臨較大的經(jīng)濟壓力。不僅如此,我臨時工的身份也不能夠給予我足夠的社會身份認可,在許多個人發(fā)展方面受阻礙,這是最讓我感到無奈的問題。
    工作三年以來,我承受著較大的工作壓力,雖然是臨時工,但是具體工作與正式工沒有什么區(qū)別,甚至個人感覺還要略繁重、瑣碎一些。工作三年以來,我與家人的接觸機會變得越來越少,甚至連跟家人朋友一起聚會吃飯的機會也沒有多少了。與此同時,我患上了比較嚴重的鼻炎,導(dǎo)致我呼吸系統(tǒng)功能減弱,無論身處什么環(huán)境,只要周圍環(huán)境空氣稍微出現(xiàn)異味,就身體不適,咳嗽吐痰。經(jīng)過醫(yī)院的醫(yī)生診斷,我鼻炎的'發(fā)生主要是因為身體勞累造成的免疫力下降,造成了病菌入侵。
    實不相瞞,在崗工作三年以來,由于承受壓力較大,我也產(chǎn)生了厭煩情緒。積累到如今,已經(jīng)讓我無法再繼續(xù)適應(yīng)工作,所以我萌生了尋求其他發(fā)展機會的想法。
    以上就是關(guān)于我離職的一些個人意愿,我個人實在也是感到無比的無奈與遺憾,希望領(lǐng)導(dǎo)考慮我的實際困難,予以批準。
    xxxx年xx月xx日。
    臨時聘用申請書篇九
    法定代表人:
    地址:
    乙方:
    性別:身份證號:
    甲方因工作需要,聘用乙方為專職司機,經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商,自愿簽訂本合同。
    一、本合同期限為_____年,自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止,期限屆滿本合同自行終止,經(jīng)雙方同意,可以另簽聘用合同。
    二、甲方每月向乙方支付工資人民幣元(其中包含應(yīng)繳納的社會保險費用),差費按照實際工作量計算,每月10日前發(fā)薪,甲方應(yīng)按時支付乙方工資。
    三、乙方參加社會保險應(yīng)繳的費用包含在工資內(nèi),具體繳費事宜由乙方自行辦理。如未按時繳納社會保險費用,所導(dǎo)致的后果由乙方自行承擔。
    四、乙方在職期間應(yīng)根據(jù)甲方工作需要,按照崗位責任要求擔任駕駛員工作,不得以任何理由拒絕或拖延出車,如有違反,甲方有權(quán)依情節(jié)輕重給予警告、記過、罰款或開除處理。
    五、乙方應(yīng)當嚴格遵守交通規(guī)則駕駛車輛,若因乙方的過錯發(fā)生交通事故,使甲方受到經(jīng)濟損失,由乙方承擔賠償責任。
    六、乙方應(yīng)當定時對車輛進行保養(yǎng),如換機油、檢查輪胎等,要保持車輛安全性能及車內(nèi)外整潔。若因乙方未盡以上職責,造成車輛損壞,則由乙方承擔全部賠償責任。
    七、乙方在職期間,未經(jīng)允許,一律不準有私下用車之情形或依公而辦私之行為,如有違反,甲方有權(quán)依情節(jié)輕重給予警告、記過、罰款或開除處理。
    八、乙方關(guān)于安全駕駛等管理之規(guī)定,按照國家交通管理法律法規(guī)辦理。九、一方違反本合同,給對方造成損失的,依照國家有關(guān)規(guī)定賠償相關(guān)損失。
    十、本合同未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商解決。
    十一、本合同經(jīng)雙方簽署生效,一式兩份,雙方各執(zhí)一份,同等效力。
    甲方(簽章):乙方(簽章):
    臨時聘用申請書篇十
    甲方。
    法定代表人:
    地址:
    乙方:
    司機姓名:
    甲方因工作需要,聘用乙方為代駕司機,經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商,自愿簽訂本合同。
    一、本合同期限為_____日,自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止,期限屆滿本合同自行終止。
    二、乙方應(yīng)當嚴格遵守交通規(guī)則駕駛車輛,若因乙方的過錯發(fā)生交通違章,使甲方受到經(jīng)濟損失,由乙方承擔賠償責任。三、本合同經(jīng)雙方簽署生效,一式兩份,雙方各執(zhí)一份,同等效力。
    甲方(簽章):乙方(簽章):
    臨時聘用申請書篇十一
    甲方:乙方:
    根據(jù)《_________》的規(guī)定,單位因生產(chǎn)、工作需要招用_________同志為臨時工,經(jīng)雙方協(xié)商同意,簽訂本勞動合同。
    本合同期限自________年____月____日起至________年____月____日止。合同期滿即終止勞動合同。
    二、生產(chǎn)工作任務(wù):
    1.乙方在甲方從事_________工作。
    2.乙方必須按照甲方關(guān)于本崗位生產(chǎn)、工作任務(wù)和責任制的要求,完成規(guī)定的數(shù)量、質(zhì)量指標或生產(chǎn)任務(wù)。
    三、甲方應(yīng)為乙方提供生產(chǎn)、工作條件:
    1.甲方負責對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育、培訓(xùn)。
    2.甲方應(yīng)根據(jù)國家規(guī)定,按工種要求發(fā)給乙方勞保用品、配備生產(chǎn)工作必需的勞動工具,提供其它必要的生產(chǎn)、工作條件。
    四、勞動報酬:
    1.乙方在合同期間的工資標準:_________;。
    五、保險、福利待遇:
    1.乙方因工負傷,醫(yī)療終結(jié)前的工資、醫(yī)療等各項待遇與勞動合同制工人同。醫(yī)療終結(jié)后,全部或部分喪失勞動能力的,其勞動保險待遇與勞動合同制工人同、部分喪失勞動能力的臨時工要求另謀職業(yè)的,甲方可根據(jù)乙方工作時間長短、傷殘程度付給乙方至個月本人工資總額的一次性補助費。
    2.臨時工患病或非因工負傷,在合同期間與勞動合同制工人享受同等醫(yī)療待遇,并按下列情況享受勞動保險待遇:連續(xù)工作不滿個月的,經(jīng)醫(yī)院證明需要停工醫(yī)療的,停工醫(yī)療期限最長不得超過個月,停工醫(yī)療期間不發(fā)工資。連續(xù)工作超過個月,經(jīng)醫(yī)院證明需要停工醫(yī)療的,停工醫(yī)療期限最長不得超過個月。停工醫(yī)療期間不發(fā)工資。單位可以根據(jù)實際情況酌情發(fā)給一定數(shù)量的生活補助費。
    3.乙方在合同期間死亡,其勞動保險待遇與勞動合同制工人同。
    六、勞動紀律:乙方應(yīng)嚴格遵守國家的各項法律、法令和法規(guī),遵守甲方各項規(guī)章制度,服從甲方領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。
    1.符合下列情況的,甲方可以解除勞動合同:
    發(fā)現(xiàn)乙方不符合“暫行辦法”第四條規(guī)定的招用條件的;。
    乙方患病或非因工負傷,按規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作或未痊愈的;。
    嚴重違反勞動紀律,影響生產(chǎn)、工作秩序的;。
    貪污、盜竊、賭博、營私舞弊,不夠刑事處罰的;。
    無理取鬧、打架斗毆,嚴重影響生產(chǎn)和工作秩序的;。
    犯有其它嚴重錯誤的。
    2.符合下列情況的,乙方可以解除勞動合同:
    經(jīng)國家有關(guān)部門確認、勞動安全、衛(wèi)生條件惡劣,嚴重危害身體健康的;。
    用工單位不能按照勞動合同規(guī)定支付勞動報酬的;。
    參軍、考入中等以上學(xué)校或被招收為勞動合同制工人的;。
    用工單位不履行勞動合同或違反國家政策、法規(guī),侵害臨時工合法權(quán)益的;。
    3.任何一方解除勞動合同,一般情況下,必須提前一周通知對方,方可到臨時工戶口所在街道、鎮(zhèn)勞動部門辦理解除合同手續(xù)。
    八、違反勞動合同應(yīng)承擔的責任,任何一方違反本合同規(guī)定,給對方造成經(jīng)濟損失的,應(yīng)根據(jù)后果和責任大小予以賠償。
    九、乙方在合同期內(nèi)的養(yǎng)老保險基金由甲方負責按有關(guān)規(guī)定繳納。
    十、其它雙方協(xié)商事項:_________.
    十一、本合同如有未盡事宜,凡屬國家有規(guī)定的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    十二、本合同一式三份,甲乙雙方和乙方戶口所在街道、鎮(zhèn)勞動部門各執(zhí)一份。
    甲方_________。
    ________年____月____日。
    乙方_________。
    ________年____月____日。
    街道、鎮(zhèn)勞動部門_________。
    ________年____月____日。
    臨時聘用申請書篇十二
    乙方:身份證號:住址:
    為明確雙方的權(quán)利和義務(wù),就乙方受聘于甲方,擔任甲方在xx工程項目管理代表,完成甲方交給的工程施工管理任務(wù),經(jīng)雙方平等協(xié)商,達成如下協(xié)議:
    一、聘用工作內(nèi)容:
    乙方作為甲方項目的建設(shè)方代表,作好工程施工的全面管理工作,確保工程的安全、質(zhì)量和工期,并為甲方建立完善的質(zhì)量管理體系;乙方應(yīng)做好甲方安排的其它臨時性工作。
    二、聘用期限:
    自x年x月日起至項目竣工止。
    三、勞動報酬
    1、聘用期間的勞動報酬采用月薪制,月薪陸千圓整,包含吃飯、交通、綜合保險補助等費用。
    四、甲方的權(quán)利與義務(wù):
    1、甲方有權(quán)在規(guī)定的工作范圍內(nèi)調(diào)度乙方工作,乙方應(yīng)服從調(diào)度。
    2、甲方應(yīng)當為乙方順利開展工作創(chuàng)造必要、合適的條件,否則,因此造成的損失由甲方自行承擔。
    3、在項目實施的過程中,出現(xiàn)下列重大問題時,甲方有權(quán)解除協(xié)議:
    (1)乙方與項目組成員有巨大的溝通障礙,項目組的工作進展困難;
    (2)乙方在項目管理的過程中,項目出現(xiàn)嚴重的與計劃相背離的情況;
    (3)乙方在未經(jīng)公司授權(quán)的情況下越權(quán)開展工作,給公司造成損失;
    (4)乙方存在能力的不足,無法勝任項目經(jīng)理職務(wù),不能完成項目建設(shè)任務(wù);
    (5)乙方如果請假需要履行請假手續(xù),經(jīng)甲方同意后方可請假,請假當天工資扣除。
    4、甲方有權(quán)對乙方按照行業(yè)、專業(yè)標準和制度進行崗位考核與考評,對乙方未完成工作任務(wù)或未完全完成工作任務(wù),有權(quán)進行報酬扣減,直至全部扣除,并可解除合同。
    5、因乙方故意或過失造成甲方項目安全、質(zhì)量、工期損失,或其它任何意義、形式上的利益損失,甲方有權(quán)向乙方追償,并可先行適當停發(fā)報酬至雙方達成一致解決意見或通過其它途徑分清責任為止,造成重大損失時甲方有權(quán)解除合同。
    五、乙方的權(quán)利與義務(wù):
    6、負責甲方、監(jiān)理單位、施工方之間的信息交流、信息傳遞和信息處理的管理事宜;
    7、負責協(xié)調(diào)解決工程項目施工中的設(shè)計、施工問題以及現(xiàn)場的涉外關(guān)系;
    13、乙方如因個人原因提前解除勞務(wù)協(xié)議造成甲方經(jīng)濟損失的,乙方應(yīng)作出賠償;
    六、本協(xié)議執(zhí)行中發(fā)現(xiàn)其它問題,可另行制定條款,作為本協(xié)議的附件,與本協(xié)議具有同等效力。
    本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)兩份,簽字蓋章后生效。
    甲方:(簽字蓋章)乙方:(簽字蓋章)
    臨時聘用申請書篇十三
    甲方(用人單位)名稱:
    法定代表人(主要負責人):委托代理人。
    注冊地址:
    經(jīng)營地址:
    乙方(勞動者)姓名:
    性別:出生年月:
    居民身份證號碼:聯(lián)系電話:
    現(xiàn)居住地址:郵編:
    戶口所在地:郵編:
    根據(jù)中華人民共和國相關(guān)法律、法規(guī)的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方本著自愿、平等、協(xié)商的原則,一致同意簽訂本合同。本合同中的乙方系指有工作單位,但未與原單位脫離勞動關(guān)系。
    一、本合同約定的勞動期限。
    1、本合同有效期為月,自年月日至年月日止。
    2、任何一方只需提前天,以書面形式提出,即可終止本合同。
    3、本合同有效期滿后,雙方愿意繼續(xù)保持兼職聘用關(guān)系,則再行簽訂兼職聘用合同。
    二、本合同約定的工作內(nèi)容。
    1、乙方同意在被聘用兼職期間,根據(jù)甲方工作需要,從事工作。
    2、乙方愿服從甲方的安排,按照被聘崗位的責任,乙方必須盡職盡責完成甲方規(guī)定的工作任務(wù),并達到甲方所規(guī)定的要求。在本合同期限內(nèi)因甲方需要,對乙方的工作內(nèi)容作出變更的,乙方同意服從。
    三、本合同約定的勞動時間及勞動條件。
    1、乙方在被聘用期間執(zhí)行不坐班、不定時工作制,即在保證完成甲方安排工作任務(wù)情況下工作休息時間由乙方自行安排。
    2、乙方不能以甲方的名義開展任何與完成約定的工作任務(wù)無關(guān)的業(yè)務(wù)、活動或者從事違法犯罪活動,否則一切后果乙方自己負責,同時甲方保留追究其法律及經(jīng)濟責任的權(quán)利。
    3、甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方在人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下從事工作。
    四、本合同約定的勞動紀律。
    1、乙方在聘用期間,應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度及勞動紀律,恪守職業(yè)道德,履行崗位責任,完成工作任務(wù)。
    2、乙方在簽訂合同時甲方已將相關(guān)制度告知乙方,并得到乙方的認可,乙方如果違反甲方的規(guī)章制度,違反勞動紀律,甲方可按公司獎懲制度給予處罰。
    五、本合同約定的兼職勞動報酬。
    1、甲方按雙方約定的工作任務(wù)及勞動報酬,每月付給乙方報酬人民幣元整。
    2、甲方不承擔乙方任何勞保福利待遇,并且不負責承擔乙方的任何醫(yī)療保險費用。
    3、甲方可因乙方崗位調(diào)整而相應(yīng)調(diào)整其勞動報酬。
    4、甲方將在每月日前以貨幣形式或轉(zhuǎn)賬形式向乙方支付上月的稅前勞動報酬,乙方應(yīng)繳納的所得稅在每次發(fā)放報酬前由甲方代扣。
    六、本合同約定的商業(yè)秘密保護。
    1、甲乙雙方約定乙方在本合同期限內(nèi)負有對甲方的商業(yè)秘密予以保護的義務(wù)。此項保密義務(wù)涵蓋的范圍包括所有能給甲方帶來經(jīng)濟利益的屬甲方所有的技術(shù)信息與經(jīng)營信息。乙方履行商業(yè)秘密保護義務(wù)系指乙方不得將其知曉的前述技術(shù)信息與經(jīng)營信息直接或間接地泄露給第三人或為自己利用于經(jīng)營的目的。
    2、乙方凡有違反上述約定保守商業(yè)秘密條款者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),乙方必須承擔由此而造成的直接和間接的經(jīng)濟損失,直至依法追究責任。
    七、違約責任。
    1、甲、乙任何一方,由于違反本合同任何一條款給對方造成損失的,須承擔違約責任。除雙方另有約定外,違約方應(yīng)向未違約方支付與違約造成的損失等值的違約金,具體賠償金額依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)進行確定。
    2、在合同期限內(nèi)乙方無法完成工作任務(wù)、擅離公司造成違約的,應(yīng)向甲方支付元違約金。
    八、本合同約定勞動合同的變更、解除和終止。
    1、甲乙雙方協(xié)商一致可以就本合同進行變更,一方要求變更本合同的,應(yīng)將變更要求書面通知另一方。
    2、甲乙雙方約定在本合同期限內(nèi),發(fā)生法律法規(guī)規(guī)定的勞動合同解除或終止的情形時,甲方或乙方可以解除或終止本合同。
    3、甲方制定并公示的規(guī)章制度對乙方具有約束力,乙方若違反甲方規(guī)章制度,甲方可以根據(jù)制度相關(guān)條款解除本合同。
    4、乙方不按質(zhì)、按量、按時完成甲方安排的工作任務(wù),甲方可以解除勞動合同。
    5、乙方由于身體健康等不可抗力的原因,不能從事甲方所安排的工作,甲方可解除勞動合同。
    6、由于乙方的其他任何原因,致使甲方安排的工作無法完成的,甲方可解除勞動合同。
    7、乙方明確表示或依行動表明,將不愿履行甲方交給的工作任務(wù),甲方可以解除勞動合同。
    8、本勞動合同到期雙方的勞動關(guān)系終止。雙方應(yīng)及時辦理交接手續(xù)。
    九、其他。
    1、因履行本合同發(fā)生的糾紛,甲乙雙方根據(jù)互相諒解的原則協(xié)商解決,協(xié)商不成或不愿協(xié)商的,可以向甲方所在地勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,對仲裁裁決不服的,任何一方可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。
    2、本合同自簽訂之日起生效,本合同中未盡事宜,按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;必要時,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致后方可對本合同進行修改或補充;對本合同的任何修改或補充,經(jīng)雙方簽字、蓋章后方可生效,并具有與本合同同等的法律效力。
    3、本合同書一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
    甲方(蓋章):法定代表人或委托代理人(簽字或蓋章):
    日期:年月日
    乙方(簽字或蓋章):
    日期:年月日
    臨時聘用申請書篇十四
    用人單位(甲方)
    職 工(乙方)
    甲方因工作需要臨時招用工作人員,乙方申請應(yīng)聘。經(jīng)研究,甲方同意招聘乙方為臨時工,并自愿協(xié)商達成如下合同:
    本合同自 年 月 日至 年 月 日止。
    乙方同意并服從甲方的工作需求,在食堂崗位承擔工作。
    甲方應(yīng)根據(jù)國家和省的有關(guān)規(guī)定制定各項管理規(guī)章制度,乙方在甲方工作期間內(nèi),應(yīng)自覺遵守國家和省規(guī)定各項勞動紀律、法規(guī)和甲方的各項規(guī)章制度,服從管理,積極完成工作。
    1、甲方保證乙方在工作期間實行五天工作制。原則上不安排乙方加班,如確因工作需要,經(jīng)與勞動者協(xié)商后,適當加班。
    2、乙方基本工資標準為350/月,上班時經(jīng)考核,另加月考核獎150元,學(xué)期考核獎500元,社會養(yǎng)老保險乙方自動放棄。
    3、在假期若教師上課需用膳,食堂人員也需上班,且發(fā)基本工資,不發(fā)考核獎。
    4、甲方每月30日前如期發(fā)放工資,由學(xué)??倓?wù)處統(tǒng)一發(fā)放。
    1、國家有關(guān)勞動保護規(guī)定,切實做好乙方工作期間中的安全與健康。
    2、甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位,發(fā)放乙方必要的勞動保護用品。
    3、乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮,對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為,可以提出批評,并向有關(guān)部門檢舉、控告。
    1、在合同期內(nèi)。有下列情況之一者,用人單位可以提出解除勞動合同:
    1)試用期間被證明不符合聘用條件的;
    2)患病或非因工傷負傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作也不能從事另行安排工作的;
    3)嚴重違反勞動紀律或?qū)W校規(guī)章制度的;
    4)無理取鬧,打架斗毆者;
    5)不履行合同,不按質(zhì)量要求完成工作或年度考核不稱職的;
    7)嚴重失職,對用人單位利益造成重大損害的;
    8)被依法追究刑事責任的。
    2、在合同期內(nèi),下列情況之一者,本人可以提出解除勞動合同:
    1)用人單位不能按勞動合同規(guī)定支付勞動報酬的;
    2)用人單位不履行勞動合同,或者違反國家政策法規(guī),侵害臨時工合法權(quán)益的;
    4、任何一方需要解除勞動合同,應(yīng)提前30天書面通知一方。
    一方違反合同,給對方造成經(jīng)濟損失的,應(yīng)根據(jù)其后果和責任,按有關(guān)政策予以適當賠償。
    八、本合同未盡事宜,按國家有關(guān)政策規(guī)定辦理或雙方協(xié)商解決。
    九、本合同期限滿自行終止。
    十、本合同書一式三份,臨時工本人和學(xué)校各執(zhí)一份。
    甲方(蓋章) 乙方(簽名或蓋章)
    年 月 日 年 月 日
    臨時聘用申請書篇十五
    職工(乙方):________________。
    根據(jù)《_________》的規(guī)定,單位(以下簡稱甲方)因生產(chǎn)、工作需要招用_________同志(以下簡稱乙方)為臨時工,經(jīng)雙方協(xié)商同意,簽訂本勞動合同。
    本合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。合同期滿即終止勞動合同。
    二、生產(chǎn)工作任務(wù)。
    1、乙方在甲方從事_________工作。
    2、乙方必須按照甲方關(guān)于本崗位生產(chǎn)、工作任務(wù)和責任制的要求,完成規(guī)定的數(shù)量、質(zhì)量指標或生產(chǎn)任務(wù)。
    三、甲方應(yīng)為乙方提供生產(chǎn)、工作條件。
    1、甲方負責對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育、培訓(xùn)。
    2、甲方應(yīng)根據(jù)國家規(guī)定,按工種要求發(fā)給乙方勞保用品、配備生產(chǎn)工作必需的勞動工具,提供其它必要的生產(chǎn)、工作條件。
    四、勞動報酬。
    1、乙方在合同期間的工資標準:_________;
    2、_________。
    五、保險、福利待遇。
    1、乙方因工負傷,醫(yī)療終結(jié)前的工資、醫(yī)療等各項待遇與勞動合同制工人同。醫(yī)療終結(jié)后,全部或部分喪失勞動能力的,其勞動保險待遇與勞動合同制工人同、部分喪失勞動能力的臨時工要求另謀職業(yè)的,甲方可根據(jù)乙方工作時間長短、傷殘程度付給乙方3至6個月本人工資總額的一次性補助費。
    2、臨時工患病或非因工負傷,在合同期間與勞動合同制工人享受同等醫(yī)療待遇,并按下列情況享受勞動保險待遇:連續(xù)工作不滿6個月的,經(jīng)醫(yī)院證明需要停工醫(yī)療的,停工醫(yī)療期限最長不得超過1個月,停工醫(yī)療期間不發(fā)工資。連續(xù)工作超過6個月(含6個月),經(jīng)醫(yī)院證明需要停工醫(yī)療的,停工醫(yī)療期限最長不得超過2個月。停工醫(yī)療期間不發(fā)工資。單位可以根據(jù)實際情況酌情發(fā)給一定數(shù)量的生活補助費。
    3、乙方在合同期間死亡,其勞動保險待遇與勞動合同制工人同。
    六、勞動紀律:乙方應(yīng)嚴格遵守國家的各項法律、法令和法規(guī),遵守甲方各項規(guī)章制度,服從甲方領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。
    1、符合下列情況的,甲方可以解除勞動合同:
    (一)發(fā)現(xiàn)乙方不符合“暫行辦法”第四條規(guī)定的招用條件的;
    (二)乙方患病或非因工負傷,按規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作或未痊愈的;
    (三)嚴重違反勞動紀律,影響生產(chǎn)、工作秩序的;
    (五)貪污、盜竊、賭博、營私舞弊,不夠刑事處罰的;
    (六)無理取鬧、打架斗毆,嚴重影響生產(chǎn)和工作秩序的;
    (七)犯有其它嚴重錯誤的。
    2、符合下列情況的,乙方可以解除勞動合同:
    (一)經(jīng)國家有關(guān)部門確認、勞動安全、衛(wèi)生條件惡劣,嚴重危害身體健康的;
    (二)用工單位不能按照勞動合同規(guī)定支付勞動報酬的;
    (三)參軍、考入中等以上學(xué)校或被招收為勞動合同制工人的;
    (四)用工單位不履行勞動合同或違反國家政策、法規(guī),侵害臨時工合法權(quán)益的;
    3、任何一方解除勞動合同,一般情況下,必須提前一周通知對方,方可到臨時工戶口所在街道、鎮(zhèn)勞動部門辦理解除合同手續(xù)。
    八、違反勞動合同應(yīng)承擔的責任,任何一方違反本合同規(guī)定,給對方造成經(jīng)濟損失的,應(yīng)根據(jù)后果和責任大小予以賠償。
    九、乙方在合同期內(nèi)的養(yǎng)老保險基金由甲方負責按有關(guān)規(guī)定繳納。
    十、其它雙方協(xié)商事項:_________。
    十一、本合同如有未盡事宜,凡屬國家有規(guī)定的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    十二、本合同一式三份,甲乙雙方和乙方戶口所在街道、鎮(zhèn)勞動部門各執(zhí)一份。
    甲方(簽章):___________。
    乙方(簽章):___________。
    _________年____月____日。
    _________年____月____日。
    街道、鎮(zhèn)勞動部門(簽章):_________。
    _________年____月____日。
    臨時聘用申請書篇十六
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
    我是xx部門的xx,于x年xx月xx日成為貴公司的試用員工,到今天已經(jīng)有x個月,試用期已滿。在這段時間里,我自認能夠完全勝任工作,根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為正式員工。
    在這段時間里,我主要的工作是xx,通過鍛煉,我熟悉了xx的整個操作流程。在工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項任務(wù),同時主動為領(lǐng)導(dǎo)分憂;xx方面不懂的問題虛心向同事學(xué)習(xí)請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當一面,為xx做出更大的貢獻。
    當然,初入xx,難免出現(xiàn)一些小差小錯需要領(lǐng)導(dǎo)指正;但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝xx的領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的入職指引和幫助,感謝大家對我工作中出現(xiàn)的失誤給與提醒和指正。
    公司寬松融洽的工作氛圍,團結(jié)向上的企業(yè)文化,使我在較短的時間內(nèi)適應(yīng)了這里的工作環(huán)境,同時讓我很快與同事們成為了很好的工作伙伴。經(jīng)過這x個月,我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨立處理本職工作,當然我還有很多不足的地方,處理問題的`經(jīng)驗方面有待提高,團隊協(xié)作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續(xù)學(xué)習(xí)以提高自己xx的能力。
    xx集團成立于19xx年,是全國罕有的跨區(qū)域商業(yè)地產(chǎn)投資商,在近30個城市,擁有40個大型城市綜合體項目,持有租憑物業(yè)面積約420萬平方米。20xx年足跡跨越中國北京,上海,天京,大連,哈爾濱,沈陽,重慶,成都,寧波,武漢,濟南等近30座主要城市。
    我很喜歡這份工作,這半年來我學(xué)到了很多,感悟了很多;看到xx的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現(xiàn)自己的奮斗目標,體現(xiàn)自己的人生價值,和xx一起成長。
    在此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇請各位領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為xx創(chuàng)造價值,同xx一起展望美好的未來!敬請領(lǐng)導(dǎo)批準!
    xx年xx月xx日。
    臨時聘用申請書篇十七
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
    我是xx部門的,于x年xx月xx日成為貴公司的試用員工,到今天已經(jīng)有x個月,試用期已滿。在這段時間里,我自認能夠完全勝任工作,根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為正式員工。
    在這段時間里,我主要的工作是,通過鍛煉,我熟悉了整個操作流程。在工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項任務(wù),同時主動為領(lǐng)導(dǎo)分憂;方面不懂的問題虛心向同事學(xué)習(xí)請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當一面,為做出更大的貢獻。
    當然,初入,難免出現(xiàn)一些小差小錯需要領(lǐng)導(dǎo)指正;但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的入職指引和幫助,感謝大家對我工作中出現(xiàn)的失誤給與提醒和指正。
    公司寬松融洽的工作氛圍,團結(jié)向上的企業(yè)文化,使我在較短的時間內(nèi)適應(yīng)了這里的工作環(huán)境,同時讓我很快與同事們成為了很好的工作伙伴。經(jīng)過這x個月,我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨立處理本職工作,當然我還有很多不足的地方,處理問題的經(jīng)驗方面有待提高,團隊協(xié)作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續(xù)學(xué)習(xí)以提高自己能力。
    xx集團成立于19xx年,是全國罕有的跨區(qū)域商業(yè)地產(chǎn)投資商,在近30個城市,擁有40個大型城市綜合體項目,持有租憑物業(yè)面積約420萬平方米。xx20年足跡跨越中國北京,上海,天京,大連,哈爾濱,沈陽,重慶,成都,寧波,武漢,濟南等近30座主要城市。xx年,xx集團更榮獲中國房地產(chǎn)百強企業(yè)——綜合實力top10;xx年,中國500強第298名,繼續(xù)領(lǐng)跑中國商業(yè)地產(chǎn)。
    我很喜歡這份工作,這半年來我學(xué)到了很多,感悟了很多;看到迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的`身份在這里工作,實現(xiàn)自己的奮斗目標,體現(xiàn)自己的人生價值,和一起成長。
    在此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇請各位領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為創(chuàng)造價值,同一起展望美好的未來!敬請領(lǐng)導(dǎo)批準!
    申請人:
    x年xx月xx日。
    臨時聘用申請書篇十八
    甲方:。
    地址:。
    乙方:____________________。
    身份證號:_______________________。
    (一)聘用合同有效期1、自______年_____月_____日起至法定退休年齡為無期限合同。、自____年____月____日至____年____月____日共___年。(其中____年___月___日至____年____月____日為試用期)為有期限合同。
    (二)合同到期,甲方可根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力、身體狀況及有關(guān)政策規(guī)定決定是否與乙方繼續(xù)簽訂聘用合同。乙方可根據(jù)自己的實際情況,決定是否繼續(xù)受聘。如需續(xù)聘,雙方應(yīng)重新簽約。二、崗位職責與工作要求:
    (一)甲方安排乙方在_____________________工作。甲方如因工作需要,可以調(diào)換乙方的工作崗位。
    (三)乙方需遵守國家的法律、法令和法規(guī),愛護國家財產(chǎn)、遵守勞動紀律及甲方各項規(guī)章制度。
    (四)乙方應(yīng)具備良好的思想品德和敬業(yè)精神,熱愛本職工作,有事業(yè)心和工作責任心。
    (五)乙方須按照甲方確定的崗位職責自覺接受甲方管理,服從工作安排,按時按質(zhì)完成工作任務(wù)。
    (六)甲方對乙方在思想上予以關(guān)心,業(yè)務(wù)上予以指導(dǎo),根據(jù)工作需要,為乙方提供崗位培訓(xùn)、繼續(xù)教育和其他進修機會。
    (七)聘用合同期內(nèi),在未經(jīng)甲方同意或選送的情況下,乙方不得擅自占用工作時間參加各類專業(yè)或?qū)W歷學(xué)習(xí)。
    (八)雙方有關(guān)聘用合同的變更、終止和解除等事項按《xx醫(yī)院全員聘用合同制實施細則》執(zhí)行。
    三、工作報酬、福利、職務(wù)職稱及其他待遇:
    (一)工資:
    1、甲方根據(jù)國家的有關(guān)政策、本單位具體規(guī)定以及乙方所在工作崗位核定和發(fā)放乙方的月工資、獎金、及其它補貼等。、甲方根據(jù)國家、市府和單位的有關(guān)規(guī)定調(diào)整乙方的工資。、甲方按期為乙方向社會保險機構(gòu)繳付養(yǎng)老金、醫(yī)療保險金、失業(yè)保險金等社會保險金,同時繳納公積金。
    (二)福利待遇:
    1、合同期內(nèi)乙方可享受國家規(guī)定的婚喪假、探親假、休假等。、乙方在聘用合同期間患病或非因公負傷,需要治療休養(yǎng)的,按本市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    (三)職務(wù)職稱及其它待遇:
    1、聘用合同期滿的;、雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)的;、本院被撤消、或解散的;、受聘人員退休、退職、死亡的。、無期限合同的約定終止條件:1)原固定制職工轉(zhuǎn)制后,無崗位人員實行半年的院內(nèi)公開招聘,公開招聘期滿仍無科室聘用的,將委托有關(guān)人才服務(wù)機構(gòu)進行托管一年半,待崗滿兩年后仍無法安排的辦理終止合同手續(xù)。)其他無崗位聘用人員實行三個月的院內(nèi)公開招聘,公開招聘期滿無科室聘用的,則辦理終止合同手續(xù)。)崗位聘任期滿,受聘人員應(yīng)服從醫(yī)院的轉(zhuǎn)崗要求,無特殊情況三次不服從醫(yī)院的轉(zhuǎn)崗要求,合同終止。)年度考核不合格或累計兩次年度考核基本合格,合同終止。)已到達或超過退(離)休年齡的人員(不含符合國家和本市關(guān)于延長退(離)休年齡的規(guī)定,并辦理了延長退(離)休年齡手續(xù)的人員),合同終止。
    乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時解除聘用合同,并書面通知乙方:
    六、1)聘用單位提出解除聘用合同,受聘人員同意解除的;)受聘人員患病或者非因公負傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事單位安排的其他工作,聘用單位單方面解除聘用合同的;)受聘人員年度考核不合格或者聘期考核不合格,又不同意單位調(diào)整其工作崗位,或者雖同意調(diào)整工作崗位,但到新崗位后考核仍不合格,聘用單位單方面解除聘用合同的;)聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原聘用合同無法履行,經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更聘用合同達成一致,由聘用單位單方面解除聘用合同的;)聘用單位被撤消、解散,不能安置受聘人員就業(yè)或者接收安置單位重新計算本單位工作年限的。
    七、雙方認為需要約定的其他事項:
    (一)住房:按醫(yī)院有關(guān)住房分配條例執(zhí)行。
    (二)報考研究生或其它進修:按醫(yī)院有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    (三)其它:
    八、本合同未提明事宜均按《四川省事業(yè)單位聘用合同辦法》等規(guī)定辦理。在執(zhí)行中,如發(fā)現(xiàn)合同有不完善的地方,經(jīng)雙方協(xié)商同意可作適當補充。
    九、本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸的,以國家法律、法規(guī)和政策為準。
    十、本合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力、。
    十一、本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字或蓋章后生效。
    甲方(法人或委托代表):
    乙方(簽字):
    日期:
    登記單位:
    (蓋章)日期:
    日期:
    臨時聘用申請書篇十九
    甲方:
    乙方:
    性別:
    出生日期:
    目前居住地:
    公司形象和利益的事情,并致力發(fā)展公司下達的任何,指標。
    2,勞動合同期限個月,自年月日至年月日。
    3,工作范圍職責。
    乙方受聘于甲方職務(wù)主要負責,自年月日至年月日。
    4,乙方工作時間為早上9:00---18:00中午休息兩個小時,每周休息一天。
    每月加100元,最高2500),餐補200,三險一金(滿一年后),年終獎。表現(xiàn)優(yōu)秀者可提前轉(zhuǎn)正,轉(zhuǎn)正后,簽訂正式聘用合同,此合同自動終止。
    7,次月15號發(fā)放工資。
    8,本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
    甲方:乙方:
    簽約代表人:
    職稱:
    簽訂日期:
    臨時聘用申請書篇二十
    地址:_______。
    乙方:_______。
    家庭住址:_______。
    居民身份證號碼:_______。
    甲方為了保持工廠環(huán)境的清潔衛(wèi)生,決定聘請乙方為鐘點清潔工,負責廠內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生的維護,乙方自愿承擔此項任務(wù),經(jīng)雙方協(xié)商同意特訂如下:
    一、甲方付給乙方工資___________元/月,()不享受假期工資、加班工資和其他福利待遇。
    二、乙方來甲方工作,甲方應(yīng)根據(jù)需要添置必要的勞動工具,乙方要妥善保管,不得無故丟失。
    三、乙方按甲方要求的工作對廠內(nèi)(會議室、過道、走廊、樓梯間、飯?zhí)?、衛(wèi)生間、洗手臺、辦公室,)進行清掃,確保廠內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生整潔。
    四、乙方在勞動過程中應(yīng)注意安全,樹立安全意識,遵守相關(guān)操作規(guī)程。甲方對乙方因過失發(fā)生的意外事故、和生病等不承擔任何安全責任和醫(yī)療。
    五、為保護乙方的合法權(quán)益,甲方按照規(guī)定定期支付乙方工資。工資每月___________日前以___________形式支付給乙方。
    六、若甲方因公司內(nèi)部結(jié)構(gòu)調(diào)整不能續(xù)聘的`,此合同自然解除,自解除之日起乙方不得向甲方要求任何經(jīng)濟補償。乙方自解除之日起所發(fā)生的一切行為,均與甲方無關(guān)。甲乙雙方任一方解除此合同的,需提前天提出。
    七、本合同暫訂三個月,合同期滿后雙方無異議可順延。
    八、本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份,簽字生效。
    九、本合同未盡事宜,雙方協(xié)商解決。
    甲方代表(簽名):_______。
    日期:_______
    乙方(簽名):_______。
    日期:_______