禮儀部年終工作總結(jié)(熱門17篇)

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    總結(jié)能夠激勵(lì)個(gè)人進(jìn)一步提高,找到不足之處并加以改進(jìn)。在總結(jié)中,可以加入一些具體的例子和細(xì)節(jié),以支撐自己的觀點(diǎn)和結(jié)論。下面是一些精選的總結(jié)樣本,可以給大家?guī)硪恍╈`感和思路。
    禮儀部年終工作總結(jié)篇一
    尊敬的主席團(tuán)及各位部門成員:
    禮儀是人類社會(huì)為了維系社會(huì)正常的生活秩序,所需要共同遵守的那些符合“禮”的精神的行為規(guī)范,準(zhǔn)則和儀式的總和是個(gè)人道德修養(yǎng)的一種反映,是我們整個(gè)民族素質(zhì)的體現(xiàn),是人類進(jìn)步的一種標(biāo)志。我校是擁有悠久歷史的學(xué)院,我校的學(xué)生代表著我校的形象,而禮儀隊(duì)則更是我們學(xué)校的一面鏡子,禮儀隊(duì)成員的形象不僅僅關(guān)系到個(gè)人的素質(zhì)高低更直接關(guān)系到我校的形象。禮儀隊(duì)隊(duì)員經(jīng)過了一個(gè)學(xué)期的工作鍛煉,在各個(gè)方面都有很大的進(jìn)步,在這個(gè)學(xué)期里,我們部門將有如下工作計(jì)劃:
    一秉承社聯(lián)的宗旨,傳達(dá)社聯(lián)的思想,加強(qiáng)對(duì)本部門成員的管理,幫助成員樹立正確的思想意識(shí),端正工作態(tài)度,提升工作質(zhì)量與自身素質(zhì)。
    二秉承“儀表端莊,舉止優(yōu)雅,禮貌待人”的宗旨,在提高成員交際能力的同時(shí),在校和院的各種活動(dòng)中主持各種禮儀接待工作,并力求成為有特色的禮儀服務(wù)隊(duì)。
    三總結(jié)過去工作中的失誤,揚(yáng)長避短,不斷完善自身素質(zhì),盡量做到每次禮儀工作都圓滿順利,不出紕漏。
    四繼續(xù)加強(qiáng)部門與部門之間、部門與成員之間、隊(duì)員與隊(duì)員之間的溝通和交流,努力促進(jìn)社聯(lián)的凝聚力。
    從上學(xué)期的工作態(tài)度來看,禮儀隊(duì)的訓(xùn)練規(guī)模不大,這學(xué)期我們將進(jìn)行大量的訓(xùn)練,以求部員可以獨(dú)立完成各項(xiàng)禮儀接待活動(dòng),以及對(duì)站姿,坐姿,走路和出禮儀時(shí)所需要畫的妝容的各項(xiàng)培訓(xùn),以“微笑示人,禮貌對(duì)人”為宗旨進(jìn)行各方面的培訓(xùn)。
    1、風(fēng)度和儀表的理論訓(xùn)練——主要包括氣質(zhì)、談吐和外表、衣著、化妝及舉止等方面的訓(xùn)練。
    2、專項(xiàng)禮儀訓(xùn)練——包括會(huì)議禮儀、典禮儀式、等方面的訓(xùn)練。
    1、設(shè)有專門的訓(xùn)練場地,并規(guī)定專門的時(shí)間由禮儀隊(duì)三個(gè)隊(duì)長進(jìn)行系統(tǒng)訓(xùn)練。
    2、按照所教的禮儀知識(shí)進(jìn)行禮儀專業(yè)的實(shí)踐訓(xùn)練。
    本學(xué)期的主要任務(wù)是以培養(yǎng)成員的綜合素質(zhì)和提高成員的禮儀能力為中心和工作重點(diǎn),每周有一到兩次的形體訓(xùn)練,讓同學(xué)們真正了解和學(xué)習(xí)到更多有關(guān)于禮儀方面的知識(shí)和技能。大型的禮儀活動(dòng)需要全體出勤,中小型禮儀活動(dòng)則實(shí)行輪流制度,力求每個(gè)隊(duì)員都有公平的機(jī)會(huì)來展示自己。
    在處理好本隊(duì)的工作外,要盡最大的努力去幫助其他需要我們幫助的部門。
    謝謝大家。
    xxx。
    20xx年xx月xx日。
    禮儀部年終工作總結(jié)篇二
    在上一學(xué)年度,管理學(xué)院禮儀隊(duì)在杜老師的領(lǐng)導(dǎo)下取得了長足進(jìn)步,在工作質(zhì)量,工作效率以及隊(duì)員福利上都有了明顯的提高。在新的一年,我們將盡力發(fā)揚(yáng)優(yōu)勢,同時(shí)吸取閱歷與教訓(xùn)不斷完善,致力于打造一個(gè)更強(qiáng)大,更高效,更規(guī)范的同學(xué)團(tuán)隊(duì)。我們的愿景:禮生華彩,儀顯風(fēng)致。老師你看怎樣?以下是我對(duì)下一年禮儀工作的方案與展望:
    隊(duì)長:主要負(fù)責(zé)與杜老師及同學(xué)會(huì)聯(lián)系,支配培訓(xùn)、考核及出禮儀的時(shí)間地點(diǎn)。組織隊(duì)內(nèi)聚餐。支配隊(duì)內(nèi)福利。副隊(duì)長:通知隊(duì)員培訓(xùn)、考核、活動(dòng)的時(shí)間地點(diǎn)。管理并準(zhǔn)時(shí)更新博客,共享禮儀、化妝、職業(yè)女性相關(guān)資訊。干洗禮儀服。
    副隊(duì)長:主管財(cái)務(wù),負(fù)責(zé)記賬,主要是禮儀服外借與干洗費(fèi)用的記錄與核算:做到賬目分明公開,收據(jù)明確,電子賬目與紙質(zhì)賬目同步跟進(jìn)。管理q群,發(fā)布更多有用資訊資源。
    招新支配在開學(xué)的其次周。宣布傳達(dá)方面,屆時(shí)將在10屆女生宿舍樓下張貼招新海報(bào),并挨寢室發(fā)放宣布傳達(dá)單和報(bào)名表。隊(duì)長與副隊(duì)長將在開學(xué)伊始的各類破冰聯(lián)誼會(huì)上宣布傳達(dá)禮儀隊(duì)招新活動(dòng),確保信息充分完整發(fā)布,吸引盡量多的優(yōu)秀人才前來報(bào)名。
    面試方面將分為兩輪,第一輪由歷屆禮儀隊(duì)隊(duì)員充當(dāng)評(píng)委,選出一倍于招生人數(shù)的同學(xué)進(jìn)入其次輪面試(招生人數(shù)視生源素養(yǎng)而定)。其次輪由杜老師坐鎮(zhèn),最終選出10屆禮儀隊(duì)全體隊(duì)員。
    由于主要的禮儀活動(dòng)集中在下學(xué)期,所以我們盡量把培訓(xùn)支配在上學(xué)期?,F(xiàn)初步構(gòu)想培訓(xùn)分為5次。儀態(tài)培訓(xùn)2次,化妝課程1~2次,發(fā)型課程1次,服務(wù)意識(shí)培訓(xùn)1次。其中支配儀態(tài)與化妝考核各1次。記錄成果,并以此為據(jù)選拔出禮儀的人選。
    原則上按考核成果排名先后出禮儀,但盡量保證每位成員在這一年的時(shí)間里都有禮儀閱歷。每次禮儀活動(dòng)結(jié)束時(shí)向主辦方詢問工作質(zhì)量,征求改進(jìn)看法,以便隊(duì)內(nèi)準(zhǔn)時(shí)總結(jié)和改進(jìn)。
    隊(duì)長將組織隊(duì)內(nèi)聚餐,糖水以便聯(lián)絡(luò)成員間感情,團(tuán)結(jié)分散力。同時(shí)在q群上發(fā)放化妝技巧、減肥方法與禮儀學(xué)問。鼓舞成員多多完善自己,對(duì)自己嚴(yán)格要求,不僅在學(xué)習(xí)上、儀態(tài)上,更在氣質(zhì)上提升自我,成為同齡人中的佼佼者。年終聚會(huì)向全體隊(duì)員發(fā)放禮品,感謝各位一年來的付出和努力。
    在上一年的禮儀活動(dòng)中有一點(diǎn)不足大家有目共睹,禮儀隊(duì)作為外聯(lián)部隸屬部門,始終沒有得到同學(xué)會(huì)的重視與足夠的敬重。這一點(diǎn)將是我們這一屆乃至下一屆禮儀隊(duì)致力于改善的問題。
    我認(rèn)為要贏得別人的敬重首先要做到敬重他人并精彩完成本職工作。因此在每次出禮儀之前,隊(duì)長必需與同學(xué)會(huì)明確當(dāng)天禮儀工作的全部內(nèi)容,確認(rèn)無誤方可實(shí)行。其次,每次活動(dòng)結(jié)束跟全部工作人員合照,作為同學(xué)會(huì)的一份子,禮儀隊(duì)每次活動(dòng)都盡職盡力,本不應(yīng)當(dāng)提早悄無聲息的離開,而應(yīng)作為活動(dòng)的籌辦者、參預(yù)者加入合照,見證我們的努力和付出,同時(shí)提高禮儀隊(duì)的`出鏡率,讓更多的同學(xué)會(huì)成員熟識(shí)我們,生疏我們,從而跟我們更好的合作。第三,在學(xué)院內(nèi)有關(guān)禮儀的培訓(xùn)、講座或角逐等,禮儀隊(duì)將力爭參預(yù)活動(dòng)的籌辦或出席評(píng)委。特別是一年一度的紅旗團(tuán)支部評(píng)比,在本次評(píng)紅中我們會(huì)盡力爭取到禮儀隊(duì)的一個(gè)評(píng)委席位,呈現(xiàn)禮儀隊(duì)的實(shí)力,贏得應(yīng)有的敬重。以上是我對(duì)下一年禮儀隊(duì)活動(dòng)的一些方案與希望,尚有不妥與疏漏望老師多多指教,必將懇切接受并改進(jìn)。
    禮儀部年終工作總結(jié)篇三
    總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究,做出有指導(dǎo)性的經(jīng)驗(yàn)方法以及結(jié)論的書面材料,它能使我們及時(shí)找出錯(cuò)誤并改正,不如立即行動(dòng)起來寫一份總結(jié)吧。但是總結(jié)有什么要求呢?下面是小編幫大家整理的學(xué)生會(huì)禮儀部工作總結(jié),僅供參考,歡迎大家閱讀。
    本學(xué)期,我們水利電力學(xué)院團(tuán)委學(xué)生會(huì)在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)切和指導(dǎo)下,本著自我管理,自我服務(wù)和自我教育的方針,以服務(wù)全系師生為己任,學(xué)生會(huì)全體成員共同努力,積極開展各項(xiàng)校園文化活動(dòng)、配合院務(wù)工作,力求為全院同學(xué)提供一個(gè)良好的學(xué)習(xí)生活氛圍,創(chuàng)造更寬廣的自我豐富和自我發(fā)展的平臺(tái),一切從廣大學(xué)生權(quán)益出發(fā),順利地完成了本學(xué)期的工作。
    我禮儀部,在院團(tuán)委的正確指導(dǎo)下開展工作,主要負(fù)責(zé)學(xué)院各項(xiàng)活動(dòng)的頒獎(jiǎng)典禮和接待工作。以服務(wù)為宗旨,以提高學(xué)生綜合素質(zhì)為目的,展示禮儀風(fēng)采。協(xié)助學(xué)院順利開展活動(dòng),為學(xué)院的各項(xiàng)活動(dòng)做好服務(wù)工作。
    學(xué)期伊始,納新為我部增添了7名新成員,為我部增添了新鮮血液。為了增進(jìn)新老成員之間的感情,讓新成員更快的`了解我部的職責(zé)及工作,例會(huì),聚餐都是必不可少的。事后發(fā)現(xiàn)這也是十分必要的。在我部有了新生力量后,首先負(fù)責(zé)的就是迎新舞會(huì)的相關(guān)事宜,做了部分的策劃,出禮儀,出主持。
    頒獎(jiǎng)禮儀、引領(lǐng)禮儀的內(nèi)容、特點(diǎn)和應(yīng)用等。使一些平常不太注重的禮儀細(xì)節(jié)深深刻入?yún)⒂?xùn)同學(xué)們的日常工作中。本次培訓(xùn)活動(dòng)的順利舉行,充分調(diào)動(dòng)了學(xué)生知禮、學(xué)禮的積極性,使同學(xué)們對(duì)禮儀有了一個(gè)全新的認(rèn)識(shí),學(xué)會(huì)了如何樹立一個(gè)良好的學(xué)生干部形象。新干事在完成禮儀各項(xiàng)活動(dòng)等的基本能力已近具備,在這之后,我部每周都會(huì)定期對(duì)新干事在培訓(xùn)中所學(xué)的進(jìn)行鞏固練習(xí),讓所學(xué)更加的完備,能夠很好的完成院里禮儀方面各項(xiàng)的任務(wù)了。
    由于這兩周的培訓(xùn)效果顯著,我部又和辦公室。事業(yè)部合作,為我院全體學(xué)生干部進(jìn)行了一次學(xué)生干部培訓(xùn),我部負(fù)責(zé)的就是社交禮儀培訓(xùn)內(nèi)容。
    通過本次培訓(xùn)
    1、新干事自我認(rèn)知、內(nèi)心素養(yǎng)從內(nèi)到外獲得全面提升。
    2、新干事了解禮儀的基本要領(lǐng),掌握禮儀培訓(xùn)的基本方法。
    3、新干事學(xué)會(huì)了溝通技巧,全面提升禮儀技能。
    在我部成員完成各項(xiàng)禮儀培訓(xùn),并掌握了一定的利益技巧后,我禮儀部一直活躍在院內(nèi)各種大型活動(dòng)的頒獎(jiǎng)現(xiàn)場,出席各項(xiàng)講座禮儀活動(dòng),參與重大會(huì)議的接待工作等。累與樂同行,酸與甜并進(jìn),有苦有累,我們從不抱怨,因?yàn)槲覀儚闹袑W(xué)到的更多,鍛煉了更多,我部作為院學(xué)生會(huì)的一個(gè)內(nèi)聯(lián)部門,服務(wù)同學(xué),鍛煉自我一直是我們的宗旨。
    作為學(xué)生會(huì)這個(gè)大家庭的成員,我部不僅只是完成著我部的基本職責(zé),而且完成著身為學(xué)生會(huì)一員的應(yīng)盡的義務(wù)——積極配合著完成我學(xué)生會(huì)的各種活動(dòng),籃球賽場缺人,我們?nèi)コ霭蚜?,?dāng)裁判,當(dāng)拉拉隊(duì);辯論賽人員不夠,我們?nèi)コ霭蚜Γ?dāng)主持人,當(dāng)觀眾。將“服務(wù)同學(xué),鍛煉自我”進(jìn)行到底。
    本學(xué)期工作基本順利完成,在肯定成績的同時(shí),也不能忘了總結(jié)問題。雖然每次都能順利完成但總會(huì)在任務(wù)工程中出現(xiàn)些許問題,或大或小,我反省后發(fā)現(xiàn)基本的問題出現(xiàn)在以下三個(gè)大方面:
    1、我今年剛上任禮儀部部長這個(gè)職務(wù),經(jīng)驗(yàn)上的存在著不足,包括思考問題的全面性,對(duì)干事的管理調(diào)用的合理性等方面都缺乏經(jīng)驗(yàn)。不過我認(rèn)為經(jīng)驗(yàn)是需要時(shí)間來積累的,通過這一學(xué)期的磨練,我也有了一定的經(jīng)驗(yàn)積累,以后工作只會(huì)更好!
    2、在剛開始的幾項(xiàng)活動(dòng)準(zhǔn)備過程中,各部門之間缺乏交流,缺乏配合。
    3、就是本學(xué)期由于新生入學(xué)的時(shí)間較晚,工作、活動(dòng)較多,使得活動(dòng)周期太短,頻率過快,人得精力是有限的過多的過快的活動(dòng)使干事的疲乏,再有活動(dòng)時(shí)就不免出現(xiàn)錯(cuò)誤。發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,我們都是學(xué)生會(huì)這個(gè)大家庭的一員,無論多大的問題,只要我們本著本著自我管理,自我服務(wù)和自我教育的方針,以服務(wù)全系師生為己任,在院團(tuán)委老師的指導(dǎo)下團(tuán)結(jié)一心,互幫互助,沒有什么問題刻度不了的。
    在今后的工作中。我禮儀部一定會(huì)發(fā)揚(yáng)好傳統(tǒng),改進(jìn)不足之處,與其他部門團(tuán)結(jié)互助以更好的建設(shè)這個(gè)大家庭。
    禮儀部年終工作總結(jié)篇四
    禮儀部初次創(chuàng)部,在完成正規(guī)化及正式化進(jìn)程的過渡時(shí)期。我們負(fù)責(zé)學(xué)院各種大型活動(dòng)的禮儀服務(wù)工作,組織開展同學(xué)的各種公關(guān)創(chuàng)新活動(dòng),以及主辦一些文藝活動(dòng)。禮儀部的工作主要是完成校級(jí)各項(xiàng)活動(dòng)的禮儀任務(wù),關(guān)心學(xué)校順當(dāng)開展活動(dòng),為學(xué)校的各項(xiàng)活動(dòng)做好后勤服務(wù)工作,這學(xué)期我禮儀部工作表現(xiàn)突出,我們禮儀部成員始終沒有停下活動(dòng)的步伐。為了協(xié)作學(xué)院各項(xiàng)活動(dòng),我們選擇首先從組建禮儀隊(duì)開頭。從11月初海選禮儀隊(duì)成員到層層選拔,直至11月22日禮儀隊(duì)最終建成,歷時(shí)半個(gè)月。緊接著,12月份,禮儀隊(duì)開頭全面投入形體訓(xùn)練,高校生藝術(shù)中心的王瑋老師親臨現(xiàn)場指導(dǎo),從站立到走路姿態(tài),從面部表情到形體語言,一項(xiàng)一項(xiàng)都進(jìn)行了嚴(yán)格的訓(xùn)練。禮儀隊(duì)形體訓(xùn)練的目標(biāo)是向著專業(yè)的禮儀形象進(jìn)展,爭取圓滿地完成重大會(huì)議、大型演出、重大活動(dòng)等場合的接待、頒獎(jiǎng)等禮儀工作。我部門致力于竭盡自己所能為活動(dòng)服務(wù),供應(yīng)高質(zhì)量的后勤服務(wù)。
    12月21日下午3:30,在東校區(qū)綜合樓前閃亮登場的首屆高校生時(shí)裝秀無疑是冬天里的“一把火”,活動(dòng)呈現(xiàn)了當(dāng)代高校生的'青春風(fēng)采,提高了高校生的審美情趣。在這群活力四射、魅力青春的模特兒中活躍中不少禮儀隊(duì)成員的身影,這與我們禮儀隊(duì)平常的訓(xùn)練是息息相關(guān)的。
    今年一年的工作雖然取得了比較好的成果,但是也存在確定的不足。我們部門的很多成員都是很主動(dòng)的,很有力氣的,但是有時(shí)還缺少一點(diǎn)整體的協(xié)作性,這一點(diǎn),會(huì)在以后的工作中逐步改正。
    禮儀部年終工作總結(jié)篇五
    禮儀部在日常工作中積極參與、配合學(xué)生會(huì)舉辦的系列活動(dòng),力于塑造校園整體形象,展現(xiàn)新一代大學(xué)生的獨(dú)特風(fēng)采和精神面貌,今天本站小編給大家找來了學(xué)生會(huì)禮儀部。
    希望能夠幫助到大家。
    彈指一揮間禮儀部已成立近兩年,在經(jīng)歷了一年的摸索期后,禮儀部的各項(xiàng)工作漸入正軌。今年學(xué)期伊始,我們院學(xué)生會(huì)統(tǒng)一進(jìn)行了有計(jì)劃的招新,禮儀部也成功的完成招新計(jì)劃,增添了8名新干事,為禮儀部添加的新的血液。為增進(jìn)感情,促進(jìn)相互了解,招新后我們召開了多次例會(huì),新老干事互相認(rèn)識(shí),老干事為新干事介紹上學(xué)年在禮儀部的工作經(jīng)驗(yàn)與心得,讓新干事進(jìn)一步了解禮儀部的職能。為使新干事了解禮儀事宜,培養(yǎng)自身禮儀素質(zhì),我們對(duì)新干事進(jìn)行了定期的培訓(xùn),并在活動(dòng)中按照老干事帶新干事的方式,讓新干事盡可能的參與活動(dòng)。經(jīng)過一個(gè)學(xué)期的訓(xùn)練,新干事在化妝,完成禮儀各項(xiàng)活動(dòng)等方面的能力已基本具備,禮儀部成員彼此更加了解。
    在本學(xué)期的活動(dòng)中,禮儀部能夠較好的完成各項(xiàng)任務(wù),但是也存在著一些問題。本學(xué)期禮儀部最大的進(jìn)步就是在統(tǒng)籌活動(dòng)和人員安排上更為合理化。上學(xué)年由于經(jīng)驗(yàn)的缺乏和對(duì)禮儀部認(rèn)識(shí)的不全面,在活動(dòng)之前的準(zhǔn)備工作不充分,活動(dòng)中也問題不斷。本學(xué)年我們吸取教學(xué),總結(jié)經(jīng)驗(yàn),在各個(gè)活動(dòng)之前都做好充分的準(zhǔn)備工作,明確每個(gè)禮儀成員的職責(zé),活動(dòng)一般都能較好開展,當(dāng)然,禮儀部也存在需要改進(jìn)的地方。例如禮儀人員的隨機(jī)應(yīng)變能力有待改進(jìn)和進(jìn)一步提高,禮儀部各個(gè)成員都應(yīng)清楚的知道有關(guān)禮儀服借還的基本流程,還有在活動(dòng)中禮儀人員的自身形象等問題。
    在接下來的工作中。禮儀部一定會(huì)發(fā)揚(yáng)好的傳統(tǒng),改進(jìn)不足之處,與其他部門團(tuán)結(jié)互助,以更好建設(shè)師院學(xué)生會(huì)這個(gè)大家庭。
    在上一學(xué)年度,管理學(xué)院禮儀隊(duì)在杜老師的領(lǐng)導(dǎo)下取得了長足進(jìn)步,在工作質(zhì)量,工作效率以及隊(duì)員福利上都有了明顯的提高。在新的一年,我們將盡力發(fā)揚(yáng)優(yōu)勢,同時(shí)吸取經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn)不斷完善,致力于打造一個(gè)更強(qiáng)大,更高效,更規(guī)范的學(xué)生團(tuán)隊(duì)。我們的愿景:禮生華彩,儀顯風(fēng)致。老師你看怎樣?以下是我對(duì)下一年禮儀工作的計(jì)劃與展望:
    第一.管理團(tuán)隊(duì)分工。
    隊(duì)長:主要負(fù)責(zé)與杜老師及學(xué)生會(huì)聯(lián)系,安排培訓(xùn)、考核及出禮儀的時(shí)間地點(diǎn)。組織隊(duì)內(nèi)聚餐。分配隊(duì)內(nèi)福利。
    副隊(duì)長:通知隊(duì)員培訓(xùn)、考核、活動(dòng)的時(shí)間地點(diǎn)。管理并及時(shí)更新博客,分享禮儀、化妝、職業(yè)女性相關(guān)資訊。干洗禮儀服。
    副隊(duì)長:主管財(cái)務(wù),負(fù)責(zé)記賬,主要是禮儀服外借與干洗費(fèi)用的記錄與核算:做到賬目分明公開,收據(jù)明確,電子賬目與紙質(zhì)賬目同步跟進(jìn)。管理q群,發(fā)布更多有用資訊資源。
    第二.招新活動(dòng)。
    招新安排在開學(xué)的第二周。宣傳方面,屆時(shí)將在10屆女生宿舍樓下張貼招新海報(bào),并挨寢室發(fā)放宣傳單和報(bào)名表。隊(duì)長與副隊(duì)長將在開學(xué)伊始的各類破冰聯(lián)誼會(huì)上宣傳禮儀隊(duì)招新活動(dòng),確保信息充分完整發(fā)布,吸引盡量多的優(yōu)秀人才前來報(bào)名。
    面試方面將分為兩輪,第一輪由歷屆禮儀隊(duì)隊(duì)員充當(dāng)評(píng)委,選出一倍于招生人數(shù)的同學(xué)進(jìn)入第二輪面試(招生人數(shù)視生源素質(zhì)而定)。第二輪由杜老師坐鎮(zhèn),最終選出10屆禮儀隊(duì)全體隊(duì)員。
    第三.培訓(xùn)與考核。
    由于主要的禮儀活動(dòng)集中在下學(xué)期,所以我們盡量把培訓(xùn)安排在上學(xué)期。現(xiàn)初步構(gòu)想培訓(xùn)分為5次。儀態(tài)培訓(xùn)2次,化妝課程1~2次,發(fā)型課程1次,服務(wù)意識(shí)培訓(xùn)1次。其中安排儀態(tài)與化妝考核各1次。記錄成績,并以此為據(jù)選拔出禮儀的人選。
    第四.禮儀活動(dòng)。
    原則上按考核成績排名先后出禮儀,但盡量保證每位成員在這一年的時(shí)間里都有禮儀經(jīng)驗(yàn)。每次禮儀活動(dòng)結(jié)束時(shí)向主辦方詢問工作質(zhì)量,征求改進(jìn)意見,以便隊(duì)內(nèi)及時(shí)總結(jié)和改進(jìn)。
    第五.成員福利。
    隊(duì)長將組織隊(duì)內(nèi)聚餐,糖水以便聯(lián)絡(luò)成員間感情,團(tuán)結(jié)凝聚力。同時(shí)在q群上發(fā)放化妝技巧、減肥方法與禮儀知識(shí)。鼓勵(lì)成員多多完善自己,對(duì)自己嚴(yán)格要求,不僅在學(xué)習(xí)上、儀態(tài)上,更在氣質(zhì)上提升自我,成為同齡人中的佼佼者。年終聚會(huì)向全體隊(duì)員發(fā)放禮品,感謝各位一年來的付出和努力。
    第六.活動(dòng)拓展與地位提升。
    在上一年的禮儀活動(dòng)中有一點(diǎn)不足大家有目共睹,禮儀隊(duì)作為外聯(lián)部隸屬部門,始終沒有得到學(xué)生會(huì)的重視與足夠的尊重。這一點(diǎn)將是我們這一屆乃至下一屆禮儀隊(duì)致力于改善的問題。
    我認(rèn)為要贏得別人的尊重首先要做到尊重他人并出色完成本職工作。因此在每次出禮儀之前,隊(duì)長必須與學(xué)生會(huì)明確當(dāng)天禮儀工作的所有內(nèi)容,確認(rèn)無誤方可實(shí)行。
    第二,每次活動(dòng)結(jié)束跟所有工作人員合照,作為學(xué)生會(huì)的一份子,禮儀隊(duì)每次活動(dòng)都盡職盡力,本不應(yīng)該提早悄無聲息的離開,而應(yīng)作為活動(dòng)的籌辦者、參與者加入合照,見證我們的努力和付出,同時(shí)提高禮儀隊(duì)的出鏡率,讓更多的學(xué)生會(huì)成員認(rèn)識(shí)我們,熟悉我們,從而跟我們更好的合作。
    第三,在學(xué)院內(nèi)有關(guān)禮儀的培訓(xùn)、講座或比賽等,禮儀隊(duì)將力爭參與活動(dòng)的籌辦或出席評(píng)委。特別是一年一度的紅旗團(tuán)支部評(píng)選,在本次評(píng)紅中我們會(huì)盡力爭取到禮儀隊(duì)的一個(gè)評(píng)委席位,展現(xiàn)禮儀隊(duì)的實(shí)力,贏得應(yīng)有的尊重。
    以上是我對(duì)下一年禮儀隊(duì)活動(dòng)的一些計(jì)劃與希望,尚有不妥與疏漏望老師多多指教,必將誠懇接受并改進(jìn)。
    這學(xué)期我禮儀部工作表現(xiàn)突出,我們禮儀部成員一直沒有停下活動(dòng)的步伐。為了配合學(xué)院各項(xiàng)活動(dòng),我們選擇首先從組建禮儀隊(duì)開始。從11月初海選禮儀隊(duì)成員到層層選拔,直至11月22日禮儀隊(duì)最終建成,歷時(shí)半個(gè)月。緊接著,12月份,禮儀隊(duì)開始全面投入形體訓(xùn)練,大學(xué)生藝術(shù)中心的王瑋老師親臨現(xiàn)場指導(dǎo),從站立到走路姿勢,從面部表情到形體語言,一項(xiàng)一項(xiàng)都進(jìn)行了嚴(yán)格的訓(xùn)練。禮儀隊(duì)形體訓(xùn)練的目標(biāo)是向著專業(yè)的禮儀形象發(fā)展,爭取圓滿地完成重大會(huì)議、大型演出、重大活動(dòng)等場合的接待、頒獎(jiǎng)等禮儀工作。我部門致力于竭盡自己所能為活動(dòng)服務(wù),提供高質(zhì)量的后勤服務(wù)。
    12月21日下午3:30,在東校區(qū)綜合樓前閃亮登場的首屆大學(xué)生時(shí)裝秀無疑是冬天里的“一把火”,活動(dòng)展現(xiàn)了當(dāng)代大學(xué)生的青春風(fēng)采,提高了大學(xué)生的審美情趣。在這群活力四射、魅力青春的模特兒中活躍中不少禮儀隊(duì)成員的身影,這與我們禮儀隊(duì)平時(shí)的訓(xùn)練是息息相關(guān)的。
    今年一年的工作雖然取得了比較好的成績,但是也存在一定的不足。我們部門的很多成員都是很積極的,很有能力的,但是有時(shí)還缺少一點(diǎn)整體的協(xié)作性,這一點(diǎn),會(huì)在以后的工作中逐步改正。
    禮儀部年終工作總結(jié)篇六
    我們對(duì)新成員于每周日晚七點(diǎn)進(jìn)行了定期的培訓(xùn),并在活動(dòng)中以老隊(duì)員帶新隊(duì)員的方式,經(jīng)過一個(gè)學(xué)期的訓(xùn)練新隊(duì)員已經(jīng)在化妝完成禮儀各項(xiàng)活動(dòng)等方面的力氣上有所提高,已經(jīng)能夠基本完成各項(xiàng)禮儀工作禮儀部各成員之間,也有了進(jìn)一步的相互了解,其次在禮儀隊(duì)服裝的管理方面以及各部員的加分方面的工作上都能夠精確完成,總的來說這學(xué)期禮儀部的進(jìn)步在于各成員能夠很好將訓(xùn)練中學(xué)過的站姿,以及走路頒獎(jiǎng)儀式的形式上有著較好的詮釋。
    雖然這學(xué)期禮儀部能夠較好的完成各項(xiàng)禮儀工作但仍存在著一些問題,由于新成員閱歷的匱乏和對(duì)禮儀部理解,充分在活動(dòng)中照舊問題不斷例如在頒獎(jiǎng)環(huán)節(jié)中托盤禮儀轉(zhuǎn)不齊,以及領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)的禮儀事先溝通不足,導(dǎo)致領(lǐng)導(dǎo)在臺(tái)上無所適從針對(duì)這些問題培育成員們的隨機(jī)應(yīng)變力氣,就顯得至關(guān)重要或者禮儀走路過快,在一次活動(dòng)中由于隊(duì)員身體狀況的緣由禮儀暈倒現(xiàn)象,在下學(xué)期的工作中尤其應(yīng)當(dāng)留意,領(lǐng)隊(duì)也照舊存在問題事先和工作人員的溝通不夠?qū)е骂A(yù)備工作不夠充分,所以這學(xué)期禮儀工作做得還不夠完善。
    針對(duì)這一學(xué)期我們存在的問題在下學(xué)期的'工作中我們會(huì):
    1、主動(dòng)參預(yù)學(xué)校的各種活動(dòng),來有效的增加我們的實(shí)踐閱歷。
    2、對(duì)于禮儀隊(duì)自身的一些特點(diǎn)和不足,我們將更加有針對(duì)性地進(jìn)行培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容主要涉及到日常的禮儀常識(shí),包括服飾搭配、姿態(tài)培訓(xùn)、工作培訓(xùn)內(nèi)容等,也將邀請我校有閱歷的一些學(xué)姐進(jìn)行指導(dǎo)并共享心得。
    3、在閱歷中不斷總結(jié)問題提高隊(duì)員之間的隨機(jī)應(yīng)變力氣更好的應(yīng)對(duì)禮儀活動(dòng)中可能消逝的問題。
    4、更加關(guān)注隊(duì)員之間的健康問題。
    5、禮儀活動(dòng)開展之前與各部工作人員好的協(xié)調(diào)溝通保障活動(dòng)的圓滿完成。
    6、提高各成員與領(lǐng)導(dǎo)的溝通力氣。
    禮儀部年終工作總結(jié)篇七
    彈指一揮間禮儀部已成立近兩年,在經(jīng)歷了一年的摸索期后,禮儀部的各項(xiàng)工作漸入正軌。今年學(xué)期伊始,我們院學(xué)生會(huì)統(tǒng)一進(jìn)行了有計(jì)劃的招新,禮儀部也成功的完成招新計(jì)劃,增添了8名新干事,為禮儀部添加的新的血液。為增進(jìn)感情,促進(jìn)相互了解,招新后我們召開了多次例會(huì),新老干事互相認(rèn)識(shí),老干事為新干事介紹上學(xué)年在禮儀部的工作經(jīng)驗(yàn)與心得,讓新干事進(jìn)一步了解禮儀部的職能。
    為使新干事了解禮儀事宜,培養(yǎng)自身禮儀素質(zhì),我們對(duì)新干事進(jìn)行了定期的培訓(xùn),并在活動(dòng)中按照老干事帶新干事的.方式,讓新干事盡可能的參與活動(dòng)。經(jīng)過一個(gè)學(xué)期的訓(xùn)練,新干事在化妝,完成禮儀各項(xiàng)活動(dòng)等方面的能力已基本具備,禮儀部成員彼此更加了解。
    在本學(xué)期的活動(dòng)中,禮儀部能夠較好的完成各項(xiàng)任務(wù),但是也存在著一些問題。本學(xué)期禮儀部最大的進(jìn)步就是在統(tǒng)籌活動(dòng)和人員安排上更為合理化。上學(xué)年由于經(jīng)驗(yàn)的缺乏和對(duì)禮儀部認(rèn)識(shí)的不全面,在活動(dòng)之前的準(zhǔn)備工作不充分,活動(dòng)中也問題不斷。本學(xué)年我們吸取教學(xué),總結(jié)經(jīng)驗(yàn),在各個(gè)活動(dòng)之前都做好充分的準(zhǔn)備工作,明確每個(gè)禮儀成員的職責(zé),活動(dòng)一般都能較好開展,當(dāng)然,禮儀部也存在需要改進(jìn)的地方。例如禮儀人員的隨機(jī)應(yīng)變能力有待改進(jìn)和進(jìn)一步提高,禮儀部各個(gè)成員都應(yīng)清楚的知道有關(guān)禮儀服借還的基本流程,還有在活動(dòng)中禮儀人員的自身形象等問題。
    在接下來的工作中,禮儀部一定會(huì)發(fā)揚(yáng)好的傳統(tǒng),改進(jìn)不足之處,與其他部門團(tuán)結(jié)互助,以更好建設(shè)師院學(xué)生會(huì)這個(gè)大家庭,有公平的機(jī)會(huì)來展示自己。
    禮儀部年終工作總結(jié)篇八
    禮儀部初次創(chuàng)部,在完成正規(guī)化及正式化進(jìn)程的過渡時(shí)期。我們負(fù)責(zé)學(xué)院各種大型活動(dòng)的禮儀服務(wù)工作,組織開展學(xué)生的各種公關(guān)創(chuàng)新活動(dòng),以及主辦一些文藝活動(dòng)。禮儀部的工作主要是完成校級(jí)各項(xiàng)活動(dòng)的禮儀任務(wù),協(xié)助學(xué)校順利開展活動(dòng),為學(xué)校的各項(xiàng)活動(dòng)做好后勤服務(wù)工作,這學(xué)期我禮儀部工作表現(xiàn)突出,我們禮儀部成員一直沒有停下活動(dòng)的步伐。為了配合學(xué)院各項(xiàng)活動(dòng),我們選擇首先從組建禮儀隊(duì)開始。從xx月初海選禮儀隊(duì)成員到層層選拔,直至xx月22日禮儀隊(duì)最終建成,歷時(shí)半個(gè)月。緊接著,xx月份,禮儀隊(duì)開始全面投入形體訓(xùn)練,大學(xué)生藝術(shù)中心的'王瑋老師親臨現(xiàn)場指導(dǎo),從站立到走路姿勢,從面部表情到形體語言,一項(xiàng)一項(xiàng)都進(jìn)行了嚴(yán)格的訓(xùn)練。禮儀隊(duì)形體訓(xùn)練的目標(biāo)是向著專業(yè)的禮儀形象發(fā)展,爭取圓滿地完成重大會(huì)議、大型演出、重大活動(dòng)等場合的接待、頒獎(jiǎng)等禮儀工作。我部門致力于竭盡自己所能為活動(dòng)服務(wù),提供高質(zhì)量的后勤服務(wù)。
    xx月21日下午3:30,在東校區(qū)綜合樓前閃亮登場的首屆大學(xué)生時(shí)裝秀無疑是冬天里的“一把火”,活動(dòng)展現(xiàn)了當(dāng)代大學(xué)生的青春風(fēng)采,提升了大學(xué)生的審美情趣。在這群活力四射、魅力青春的模特兒中活躍中不少禮儀隊(duì)成員的身影,這與我們禮儀隊(duì)平時(shí)的訓(xùn)練是息息相關(guān)的。
    今年一年的工作雖然取得了比較好的成績,但也存在一定的不足。我們部門的很多成員都是很積極的,很有能力的,但有時(shí)還缺少一點(diǎn)整體的協(xié)作性,這一點(diǎn),會(huì)在以后的工作中逐步改正。
    禮儀部年終工作總結(jié)篇九
    針對(duì)這一學(xué)期我們存在的問題在下學(xué)期的工作中我們會(huì)。
    1、積極參加學(xué)校的各種活動(dòng),來有效的增強(qiáng)我們的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
    2、對(duì)于禮儀隊(duì)自身的一些特點(diǎn)和不足,我們將更加有針對(duì)性地進(jìn)行培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容主要涉及到日常的禮儀常識(shí),包括服飾搭配、姿態(tài)培訓(xùn)、工作培訓(xùn)內(nèi)容等,也將邀請我校有經(jīng)驗(yàn)的一些學(xué)姐進(jìn)行指導(dǎo)并分享心得。
    3、在經(jīng)驗(yàn)中不斷總結(jié)問題提高隊(duì)員之間的隨機(jī)應(yīng)變能力更好的應(yīng)對(duì)禮儀活動(dòng)中可能出現(xiàn)的問題。
    4、更加關(guān)注隊(duì)員之間的健康問題。
    5、禮儀活動(dòng)開展之前與各部工作人員更好的協(xié)調(diào)溝通保障活動(dòng)的圓滿完成。
    6、提高各成員與領(lǐng)導(dǎo)的溝通能力。
    禮儀部年終工作總結(jié)篇十
    本學(xué)期,我們水利電力學(xué)院團(tuán)委學(xué)生會(huì)在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)切和指導(dǎo)下,本著自我管理,自我服務(wù)和自我教育的方針,以服務(wù)全系師生為己任,學(xué)生會(huì)全體成員共同努力,積極開展各項(xiàng)校園文化活動(dòng)、配合院務(wù)工作,力求為全院同學(xué)提供一個(gè)良好的學(xué)習(xí)生活氛圍,創(chuàng)造更寬廣的自我豐富和自我發(fā)展的平臺(tái),一切從廣大學(xué)生權(quán)益出發(fā),順利地完成了本學(xué)期的工作。
    我禮儀部,在院團(tuán)委的正確指導(dǎo)下開展工作,主要負(fù)責(zé)學(xué)院各項(xiàng)活動(dòng)的頒獎(jiǎng)典禮和接待工作。以服務(wù)為宗旨,以提高學(xué)生綜合素質(zhì)為目的,展示禮儀風(fēng)采。協(xié)助學(xué)院順利開展活動(dòng),為學(xué)院的各項(xiàng)活動(dòng)做好服務(wù)工作。
    一、迎新納新,為我部注入新鮮血液。
    頒獎(jiǎng)禮儀、引領(lǐng)禮儀的內(nèi)容、特點(diǎn)和應(yīng)用等。使一些平常不太注重的禮儀細(xì)節(jié)深深刻入?yún)⒂?xùn)同學(xué)們的日常工作中。本次培訓(xùn)活動(dòng)的順利舉行,充分調(diào)動(dòng)了學(xué)生知禮、學(xué)禮的積極性,使同學(xué)們對(duì)禮儀有了一個(gè)全新的認(rèn)識(shí),學(xué)會(huì)了如何樹立一個(gè)良好的學(xué)生干部形象。新干事在完成禮儀各項(xiàng)活動(dòng)等的基本能力已近具備,在這之后,我部每周都會(huì)定期對(duì)新干事在培訓(xùn)中所學(xué)的進(jìn)行鞏固練習(xí),讓所學(xué)更加的完備,能夠很好的完成院里禮儀方面各項(xiàng)的任務(wù)了。
    由于這兩周的培訓(xùn)效果顯著,我部又和辦公室。事業(yè)部合作,為我院全體學(xué)生干部進(jìn)行了一次學(xué)生干部培訓(xùn),我部負(fù)責(zé)的就是社交禮儀培訓(xùn)內(nèi)容。
    通過本次培訓(xùn)。
    在我部成員完成各項(xiàng)禮儀培訓(xùn),并掌握了一定的利益技巧后,我禮儀部一直活躍在院內(nèi)各種大型活動(dòng)的頒獎(jiǎng)現(xiàn)場,出席各項(xiàng)講座禮儀活動(dòng),參與重大會(huì)議的接待工作等。累與樂同行,酸與甜并進(jìn),有苦有累,我們從不抱怨,因?yàn)槲覀儚闹袑W(xué)到的更多,鍛煉了更多,我部作為院學(xué)生會(huì)的一個(gè)內(nèi)聯(lián)部門,服務(wù)同學(xué),鍛煉自我一直是我們的宗旨。
    禮儀部年終工作總結(jié)篇十一
    打造文明、自信、快樂的中心人,全面提升師生的精神風(fēng)貌、學(xué)校的人文內(nèi)涵。
    圍繞著“我努力,我能行,做文明、自信、快樂的中心人”為主題的“四個(gè)人人”創(chuàng)建活動(dòng),創(chuàng)新思路,創(chuàng)新德育活動(dòng)形式和方法,創(chuàng)新德育評(píng)價(jià)體系,創(chuàng)建和諧、文明、快樂的校園。
    (1)微笑進(jìn)校園微笑進(jìn)課堂活動(dòng),打造學(xué)?!拔⑿ι鷳B(tài)文化”。
    (2)“禮儀伴我行”教育實(shí)踐活動(dòng),規(guī)范學(xué)生禮儀要求,培養(yǎng)文明的禮儀習(xí)慣,展示自信、快樂的.精神風(fēng)貌。
    (3)“榜樣在身邊”教育實(shí)踐活動(dòng),發(fā)現(xiàn)身邊的好人好事,樹榜樣,立自信,揚(yáng)正氣。引導(dǎo)鼓勵(lì)學(xué)生爭優(yōu)競優(yōu),形成良好的校風(fēng)。
    第一階段:宣傳、實(shí)踐(時(shí)間:1周至4周)。
    1、“我努力,我能行,做文明、自信、快樂的中心人”為主題的德育創(chuàng)建活動(dòng)學(xué)校動(dòng)員會(huì)和班級(jí)動(dòng)員會(huì)。
    2、編印《學(xué)校文明禮儀歌謠》,供各班開展禮儀教育活動(dòng)使用,要求學(xué)生熟讀歌謠,同時(shí)利用學(xué)校板報(bào)、主題班會(huì)等進(jìn)行廣泛宣傳。
    3、制訂文明禮儀規(guī)范。制定學(xué)生在校文明禮儀規(guī)范要求。編印家庭生活禮儀規(guī)范、社交禮儀規(guī)范(購物、旅游、餐飲、文體娛樂、出行乘車等公共場所)及外國基本禮儀常識(shí)等學(xué)習(xí)資料,形成較為完整的禮儀規(guī)范體系。
    4、加強(qiáng)文明禮儀教育培訓(xùn)。通過學(xué)習(xí)、示范培訓(xùn)等多種形式的活動(dòng),全面開展文明禮儀教育,開辦文明禮儀講座,普及文明禮儀知識(shí)。
    5、微笑進(jìn)校園,踐行學(xué)校快樂理念。要求師生見面、交往時(shí),與人為善,臉帶微笑。
    6、規(guī)范課堂語言。明確要求,教師全員參與落實(shí),培養(yǎng)學(xué)生上課做到積極回答問題,大膽發(fā)言?;卮饐栴}時(shí)逐步做到準(zhǔn)確地表達(dá)自己的思想,語言要完整,聲音響亮,通順流暢。與同學(xué)交流討論時(shí),能大膽發(fā)表自己的觀點(diǎn),并能隨時(shí)糾正別人不正確不嚴(yán)密的語言等。教師多鼓勵(lì)、多幫助學(xué)生發(fā)表自己的見解,培養(yǎng)學(xué)生的自信,多讓學(xué)生用“我覺得…”“我認(rèn)為…”等表達(dá)和回答問題。
    第二階段:深化、提升(時(shí)間:5周至19周)。
    1、小結(jié)階段情況,調(diào)整工作部署。
    “快樂課堂”,落實(shí)“三帶進(jìn)”——把微笑帶進(jìn)課堂,把寬容帶進(jìn)課堂,把激勵(lì)帶進(jìn)課堂。多一分笑容,少一點(diǎn)動(dòng)怒;多一分鼓勵(lì),少一點(diǎn)埋怨;多一分表揚(yáng),少一點(diǎn)批評(píng);讓學(xué)生學(xué)得舒心,學(xué)得有信心,提高學(xué)習(xí)的有效性。
    3、組織家庭生活禮儀、社交禮儀講座,進(jìn)行禮儀知識(shí)測評(píng)。
    4、組織文明禮儀標(biāo)兵集體授章表彰會(huì)。
    5、“榜樣在身邊”教育實(shí)踐活動(dòng)。學(xué)校多利用校會(huì)課、課間操、廣播、板報(bào)等宣傳陣地,表彰校內(nèi)好人好事,樹榜樣,揚(yáng)正氣。
    1、小結(jié)階段情況,調(diào)整工作部署。
    2、組織學(xué)校形象大使集體授章表彰會(huì)。
    3、深化“榜樣在身邊”教育實(shí)踐活動(dòng)。學(xué)校、年級(jí)、班級(jí)加大對(duì)校內(nèi)班內(nèi)好人好事、榜樣的表彰力度,利用好宣傳欄公榜粘貼,引導(dǎo)鼓勵(lì)學(xué)生爭優(yōu)競優(yōu),形成良好的校風(fēng)。
    4、師生問卷調(diào)查,了解活動(dòng)效果。
    5、活動(dòng)開展情況交流總結(jié)。
    1、高度重視,精心組織。各班要充分認(rèn)識(shí),本次教育活動(dòng)是學(xué)校是精神文明建設(shè)的重要組成部分,是塑造學(xué)校形象、培育師生良好素質(zhì)的一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作,也是促進(jìn)學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展中,德育工作的突破口,意義重大。要把教育實(shí)踐活動(dòng)作為今明兩年加強(qiáng)德育建設(shè)的一個(gè)新的抓手、新的著力點(diǎn)認(rèn)真抓好。少先隊(duì)要切實(shí)下大力氣,精心策劃工作方案,認(rèn)真組織和實(shí)踐,全方位地開展好各項(xiàng)活動(dòng)。
    2、廣泛動(dòng)員,積極引導(dǎo)。提高學(xué)生文明素養(yǎng)是現(xiàn)代化都市生活和公共道德的內(nèi)在需求,也是展示良好形象的客觀要求。要引導(dǎo)師生增強(qiáng)文明、自信意識(shí),自覺參與教育實(shí)踐活動(dòng),從儀容儀表、言談舉止、待人接物、生活往來等等方面做起,培養(yǎng)和提高自身素質(zhì)。
    禮儀部年終工作總結(jié)篇十二
    彈指一揮間禮儀部已成立近兩年,在經(jīng)歷了一年的摸索期后,禮儀部的各項(xiàng)工作漸入正軌。今年學(xué)期伊始,我們院學(xué)生會(huì)統(tǒng)一進(jìn)行了有計(jì)劃的招新,禮儀部也成功的完成招新計(jì)劃,增添了8名新干事,為禮儀部添加的新的血液。為增進(jìn)感情,促進(jìn)相互了解,招新后我們召開了多次例會(huì),新老干事互相認(rèn)識(shí),老干事為新干事介紹上學(xué)年在禮儀部的工作經(jīng)驗(yàn)與心得,讓新干事進(jìn)一步了解禮儀部的職能。為使新干事了解禮儀事宜,培養(yǎng)自身禮儀素質(zhì),我們對(duì)新干事進(jìn)行了定期的培訓(xùn),并在活動(dòng)中按照老干事帶新干事的方式,讓新干事盡可能的參與活動(dòng)。經(jīng)過一個(gè)學(xué)期的訓(xùn)練,新干事在化妝,完成禮儀各項(xiàng)活動(dòng)等方面的能力已基本具備,禮儀部成員彼此更加了解。
    在本學(xué)期的活動(dòng)中,禮儀部能夠較好的完成各項(xiàng)任務(wù),但是也存在著一些問題。本學(xué)期禮儀部最大的進(jìn)步就是在統(tǒng)籌活動(dòng)和人員安排上更為合理化。上學(xué)年由于經(jīng)驗(yàn)的缺乏和對(duì)禮儀部認(rèn)識(shí)的不全面,在活動(dòng)之前的準(zhǔn)備工作不充分,活動(dòng)中也問題不斷。本學(xué)年我們吸取教學(xué),總結(jié)經(jīng)驗(yàn),在各個(gè)活動(dòng)之前都做好充分的準(zhǔn)備工作,明確每個(gè)禮儀成員的職責(zé),活動(dòng)一般都能較好開展,當(dāng)然,禮儀部也存在需要改進(jìn)的地方。例如禮儀人員的隨機(jī)應(yīng)變能力有待改進(jìn)和進(jìn)一步提高,禮儀部各個(gè)成員都應(yīng)清楚的知道有關(guān)禮儀服借還的基本流程,還有在活動(dòng)中禮儀人員的自身形象等問題。
    在接下來的工作中。禮儀部一定會(huì)發(fā)揚(yáng)好的傳統(tǒng),改進(jìn)不足之處,與其他部門團(tuán)結(jié)互助,以更好建設(shè)師院學(xué)生會(huì)這個(gè)大家庭。
    禮儀部年終工作總結(jié)篇十三
    我部從上一學(xué)年圍繞禮儀服務(wù)參與了一系列活動(dòng),這些活動(dòng)展示了我們禮儀部的風(fēng)采,我們從中也不斷的發(fā)現(xiàn)與總結(jié)暴露出的失誤與缺點(diǎn),使我們部得到了一定的鍛煉與成長。
    因此,我們總結(jié)了之前的工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)接下來一年的工作計(jì)劃有以下大致安排:
    一、積極參與學(xué)校的活動(dòng)和晚會(huì),與其他部門和院系建立聯(lián)系,帶領(lǐng)部員為學(xué)校風(fēng)貌做出貢獻(xiàn),承辦學(xué)校本學(xué)期內(nèi)所有禮儀服務(wù)工作,為日后出席頒獎(jiǎng)儀式等活動(dòng)做長期準(zhǔn)備。
    二、定期開例會(huì),總結(jié)我們部門工作中出現(xiàn)的問題,對(duì)暴露出的問題進(jìn)行糾正和改錯(cuò),使隊(duì)員們得到一定的改進(jìn)與提升。讓干事快速找到自己在學(xué)生會(huì)的`位置,并明確自己的責(zé)任和義務(wù)、了解加入學(xué)生會(huì)的各種制度。平時(shí)做好工作表現(xiàn)記錄,在工作中強(qiáng)化干事紀(jì)律觀念以便自省自察,以此培養(yǎng)干事責(zé)任感,做好帶頭作用。
    三、促進(jìn)部門成員之間的交流。聽取部門成員對(duì)平時(shí)工作中的意見和看法,做好溝通工作,組織聚餐等集體活動(dòng),加強(qiáng)部門的凝聚力,使每個(gè)人都能以積極的熱情開展以后的工作。
    四、我認(rèn)為禮儀隊(duì)作為校會(huì)中的一個(gè)常設(shè)部門,除了配合完成校晚會(huì)及其他的活動(dòng)外,還應(yīng)該宣揚(yáng)著文明、禮儀的形象。因此可以舉辦一些活動(dòng)如最美杭職人、文明校園倡議、禮儀推廣活動(dòng)等,用展板展出校園文明倡議書,向大家提出更加細(xì)節(jié)全面的文明規(guī)范,通過宣傳讓大家知道自身文明行為養(yǎng)成的重要性,倡導(dǎo)同學(xué)們發(fā)現(xiàn)自身的不文明行為并積極改正,樹立我校學(xué)生文明形象。
    禮儀部年終工作總結(jié)篇十四
    禮儀是人類社會(huì)為了維系社會(huì)正常的生活秩序,所需要共同遵守的那些符合“禮”的精神的行為規(guī)范,準(zhǔn)則和儀式的總和它是個(gè)人道德修養(yǎng)的一種反映,使我們整個(gè)民族素質(zhì)的體現(xiàn),是人類進(jìn)步的一種標(biāo)志。當(dāng)代大學(xué)生作為青年中的優(yōu)秀群體,是未來社會(huì)主義事業(yè)的建設(shè)者和接班人,言行文明,知書達(dá)禮,是我們應(yīng)當(dāng)具備的一種基本素養(yǎng)。特別是在社會(huì)不斷發(fā)展進(jìn)步的今天,禮的作用不可估量。良好的形象,高素質(zhì)的學(xué)員,高質(zhì)量的禮儀修養(yǎng)無疑會(huì)起著十分重要的作用。
    同時(shí)社交禮儀本身就是一種特殊的語言,讓大學(xué)生學(xué)習(xí)和掌握社交禮儀的基本知識(shí)和規(guī)范,他們就能憑借它去順利的開啟各種交際活動(dòng)的大門和建立和諧融洽的人際關(guān)系。這樣,不僅有利于形成良好的社會(huì)心理氛圍,而且對(duì)于大學(xué)生個(gè)體來說,也具有極其重要的'心理保健功能。
    我校是擁有悠久歷史的學(xué)院,我校的學(xué)生代表著我校的形象,而禮儀隊(duì)則更是我們學(xué)院的一面鏡子,禮儀隊(duì)成員的形象不僅僅關(guān)系到個(gè)人的素質(zhì)高低更直接關(guān)系到學(xué)院的形象。因此,禮儀是學(xué)校形象和學(xué)院修養(yǎng)素質(zhì)的綜合體現(xiàn),我們要以“微笑待人,熱情服務(wù)”的禮儀規(guī)范提升成員的禮儀接待能力。更好的為學(xué)院,為團(tuán)總支服務(wù)。
    (一)秉承團(tuán)總支的宗旨,傳達(dá)團(tuán)總支的思想,加強(qiáng)對(duì)本部門成員的管理,幫助成員樹立正確的思想意識(shí),端正工作態(tài)度,提升工作質(zhì)量與自身素質(zhì)。
    (二)秉承“儀表端莊,舉止優(yōu)雅,禮貌待人”的宗旨,在提高成員交際能力的同時(shí),在校和院的各種活動(dòng)中主持各種禮儀接待工作,并力求成為有特色的禮儀服務(wù)隊(duì)。
    (三)加強(qiáng)與團(tuán)總支其他各部門和成員的聯(lián)系與交流,提高工作效率,共同促進(jìn)團(tuán)總支的發(fā)展。
    (一)例會(huì)制度
    依照團(tuán)總支制度,禮儀隊(duì)實(shí)行例會(huì)制度,每兩周舉行一次例會(huì),所有成員不得無故缺席,如有特殊情況必須提前請假,團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人要記錄好例會(huì)出席情況,作為學(xué)期末團(tuán)總支成員評(píng)定的依據(jù)之一。
    (二)干部管理制度
    1、禮儀隊(duì)設(shè)有部長,副部長各一名,干事十名。隊(duì)長主要負(fù)責(zé)與老師及各活動(dòng)機(jī)構(gòu)的聯(lián)系,了解計(jì)劃好每次活動(dòng)的人員及服裝等的需要,隨時(shí)預(yù)防和處理各種突發(fā)情況。
    2、副部長主要負(fù)責(zé)禮儀服裝的回收,清洗和保管,協(xié)助部長處理好禮儀隊(duì)的各種事務(wù)。
    (三)干事管理?xiàng)l例
    1、干事的試用期為一個(gè)月,期滿經(jīng)考核合格后為團(tuán)總支禮儀隊(duì)成員;
    2、干事必須服從部門負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真完成部門所布置的各項(xiàng)任務(wù);
    7、干事可以對(duì)部門的工作提出建議,以改善和完善部門工作;
    8、遵守校紀(jì)校規(guī),維護(hù)團(tuán)總支和禮儀隊(duì)形象;
    9、遵守禮儀隊(duì)管理?xiàng)l例,貫徹禮儀隊(duì)宗旨,認(rèn)真完成各項(xiàng)活動(dòng),踏實(shí)敬業(yè),虛心學(xué)習(xí),完善自我。
    (四)禮儀隊(duì)培訓(xùn)課程安排理論方面的訓(xùn)練
    1、風(fēng)度和儀表的理論訓(xùn)練——主要包括氣質(zhì)、談吐和外表、衣著、化妝及舉止等方面的訓(xùn)練。
    2、日常禮節(jié)的理論訓(xùn)練——主要包括常用禮節(jié)、方位禮節(jié)、介紹與饋贈(zèng)等方面的技巧、原則和種類的訓(xùn)練。
    3、專項(xiàng)禮儀訓(xùn)練——包括會(huì)議禮儀、典禮儀式、聚會(huì)禮儀等方面的訓(xùn)練。
    實(shí)踐方面的訓(xùn)練
    1、設(shè)有專門的訓(xùn)練場地,并規(guī)定專門的時(shí)間由教師進(jìn)行系統(tǒng)訓(xùn)練。
    2、按照所教的禮儀知識(shí)進(jìn)行禮儀專業(yè)的實(shí)踐訓(xùn)練。
    1、部長與副部長要以身作則,干好自己的本職工作,盡心盡力的將禮儀隊(duì)管理建設(shè)的更好。
    2、本學(xué)期的主要任務(wù)是以培養(yǎng)成員的綜合素質(zhì)和提高成員的禮儀能力為中心和工作重點(diǎn),每周有一到兩次的形體訓(xùn)練,讓同學(xué)們真正了解和學(xué)習(xí)到更多有關(guān)于禮儀方面的只是和技能。會(huì)根據(jù)情況盡量多的在隊(duì)里開展一些對(duì)同學(xué)們生活、學(xué)習(xí)有益的活動(dòng)。
    禮儀部年終工作總結(jié)篇十五
    7月28日下午的半年工作總結(jié)暨安全生產(chǎn)總結(jié)大會(huì)順利舉辦了,我負(fù)責(zé)的禮儀工作也順利地出色地完成了,很高興!
    本次工作做得好的地方總結(jié)一下,主要有以下幾點(diǎn):
    一、通知到位。
    二、人員安排合理。
    三、安排了儀和娥兩個(gè)人事部的對(duì)員工比較熟悉的同事來做領(lǐng)獎(jiǎng)人員的排位、催促、指引工作。
    四、事先就流程進(jìn)行彩排,了解過程中的細(xì)節(jié),確定每個(gè)細(xì)節(jié)的處理規(guī)范。
    五、我自己要做總負(fù)責(zé),負(fù)責(zé)每個(gè)環(huán)節(jié)的鏈接,如通知禮儀就坐、出場,安排上場等。
    六、由于安排設(shè)置得比較靈活,出現(xiàn)意外情況,有個(gè)領(lǐng)獎(jiǎng)同事臨時(shí)有事缺席的情況下,也能立刻調(diào)整好禮儀安排,另外,在頒獎(jiǎng)?lì)I(lǐng)導(dǎo)有變的情況下,也能立刻對(duì)頒獎(jiǎng)的禮儀安排作出應(yīng)變措施。
    通過對(duì)本次禮儀工作的思考,以后還能改進(jìn)的地方有以下幾點(diǎn):
    一、整理獎(jiǎng)牌的禮儀,兩個(gè)就足夠了,可以空余多一個(gè)位置。
    二、事先要一份會(huì)議的議程表和領(lǐng)導(dǎo)的講話稿,以便把握好時(shí)間,準(zhǔn)確定好禮儀上場的時(shí)間。
    三、主席臺(tái)若擺了花之后,禮儀要由臺(tái)下走,上臺(tái)的時(shí)間要整齊一點(diǎn)。
    四、獎(jiǎng)牌在托盤上是上下放置,放在主席臺(tái)以后就上面的放右邊,下面的放左邊。獎(jiǎng)牌針對(duì)禮儀,反對(duì)領(lǐng)導(dǎo)方向,以便領(lǐng)導(dǎo)頒獎(jiǎng)。
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    禮儀部年終工作總結(jié)篇十六
    一、工作的達(dá)成情況:
    1.來料檢驗(yàn):
    1.1現(xiàn)在的人員配置來說,還是比較缺乏,每天的工作量還是比較大的,況且像原材料、焊接、外協(xié)五金拋光、機(jī)加件產(chǎn)品的來料檢驗(yàn)都劃分給了五金機(jī)加部門的品管員,來進(jìn)行質(zhì)量監(jiān)督!在外協(xié)處目前覆蓋的檢驗(yàn)有:外購的半成品和成品、零配件、包材、電鍍件抽檢、成品的抽檢試水這幾個(gè)大項(xiàng)!在產(chǎn)品的覆蓋面基本可以滿足現(xiàn)行的品質(zhì)需求!
    1.2在來料檢驗(yàn)品管員的配置上是定崗定職;主要負(fù)責(zé)產(chǎn)品檢驗(yàn)和異常處理;檢驗(yàn)內(nèi)容主要為產(chǎn)品外觀、裝配、功能、尺寸等;在實(shí)際的檢驗(yàn)技能方面還需要逐步提升;在檢驗(yàn)的流程上基本達(dá)到要求,在標(biāo)準(zhǔn)的判定上還需要牢固掌握!對(duì)于異常的處理還需要掌握一定的技巧和方式!針對(duì)龍頭方面的檢驗(yàn)還需要培訓(xùn)上崗!
    1.3在目前外協(xié)處的電鍍抽檢中,發(fā)現(xiàn)的問題點(diǎn)主要是產(chǎn)品的電鍍鍍層達(dá)不到要求!此種現(xiàn)象一直存在著,沒有得到很好的改善!其次就是外觀性異常特別多,基本上每批次都有30%左右的不良品被挑選出來!造成生產(chǎn)和成本的雙增加;在這方面很多都是電鍍廠原因造成!
    1.4外購方面的檢驗(yàn)有時(shí)回來的產(chǎn)品找不到原定的圖面清單或者樣品,在品質(zhì)判定上比較難決定;在決大部分的產(chǎn)品中可以依據(jù)圖紙和樣品進(jìn)行檢驗(yàn)判定;在實(shí)際工作中發(fā)現(xiàn)倉庫的送檢單上的名字跟技術(shù)部的清單名字不統(tǒng)一;有時(shí)各有各的叫法,這點(diǎn)必須進(jìn)行改善!物料在全公司必須有固定的代碼和名稱!
    1.5在外協(xié)機(jī)加和焊接方面的檢驗(yàn)還存在著問題,在12月底有所改善!之前出現(xiàn)的問題主要是沒有發(fā)現(xiàn)異常:主要是焊接件的外觀、密封性和外協(xié)機(jī)加產(chǎn)品的尺寸等!
    2.制程檢驗(yàn):
    2.1五金車間:
    2.1.2在拋光的抽檢沒有發(fā)現(xiàn)大的問題,檢驗(yàn)內(nèi)容主要是產(chǎn)品拋光后的外觀;主要問題是外觀不良等!基本可以解決!總體上品管員在拋光檢驗(yàn)方面還需要提高和改進(jìn)!
    2.2注塑車間:
    2.2.1注塑車間的人員配置2人;一個(gè)做現(xiàn)場巡檢、一個(gè)做成品檢驗(yàn),實(shí)行定崗定職;主要負(fù)責(zé)檢驗(yàn)產(chǎn)品的外觀、功能、尺寸、處理現(xiàn)場異常等;在實(shí)際的檢驗(yàn)過程中對(duì)于注塑成品的不良現(xiàn)象還不是特別了解;在巡檢發(fā)現(xiàn)問題的及時(shí)性還不及時(shí),有時(shí)在成品轉(zhuǎn)序的時(shí)候才發(fā)現(xiàn)問題,這就是檢驗(yàn)?zāi)芰Φ牟蛔?對(duì)于在生產(chǎn)過程中發(fā)現(xiàn)異常問題的判定不牢固,在收與不收之間不好決策,這是對(duì)于公司檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)和塑料的本身特性不夠了解,對(duì)于后序品質(zhì)需求不了解,還有就是對(duì)于異常處理的方式不夠快!面臨著生產(chǎn)車間、技術(shù)方面的壓力,處理的不是很及時(shí)!
    2.2.2塑膠拋光在現(xiàn)在面臨著人手不夠的局面,主要是抽檢產(chǎn)品拋光后的外觀;在品管員的努力下,可以滿足現(xiàn)在需要,發(fā)現(xiàn)了不少問題,主要是注塑時(shí)的產(chǎn)品外觀問題和拋光操作不當(dāng)而產(chǎn)生的異常!
    2.3:安裝車間:
    在安裝成品檢驗(yàn)方面實(shí)行的定人定崗;實(shí)行線上首、巡、抽檢同打包時(shí)的抽檢相結(jié)合,實(shí)行全覆蓋;主要負(fù)責(zé)產(chǎn)品檢驗(yàn)和異常處理;檢驗(yàn)內(nèi)容主要是外觀、適配、功能、包裝、配件、不良品界定;在產(chǎn)品的實(shí)際檢驗(yàn)中發(fā)現(xiàn)了不少問題:主要體現(xiàn)在產(chǎn)品的功能和配置上,由于前工序的問題導(dǎo)致產(chǎn)品無法裝配或是達(dá)不到品質(zhì)要求;再就是在生產(chǎn)的流程上,比如在龍頭試水檢測上,要求是先堵住出水口試氣再試水,但是在實(shí)際中未能完全去執(zhí)行!公司在具體的生產(chǎn)流程上還需要繼續(xù)完善!特別是在部門與部門的溝通上,存在著很大問題,有時(shí)發(fā)現(xiàn)問題異常去進(jìn)行溝通解決,安裝有時(shí)不配合執(zhí)行!總是顯得比較高傲!
    總體上講,在安裝成品檢驗(yàn)方面基本可以滿足現(xiàn)在出貨需要,在龍頭方面還需要培訓(xùn)檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)和檢驗(yàn)方法!在花灑方面可以滿足出貨品質(zhì)需求!
    3.0成品抽檢:
    在成品抽檢這個(gè)崗位上實(shí)行定職定崗、專人檢驗(yàn);主要負(fù)責(zé)產(chǎn)品檢驗(yàn)和異常跟蹤處理;在實(shí)際的檢驗(yàn)過程所起的作用是明顯的;在工作中發(fā)現(xiàn)了很多問題:功能性、外觀、配件、包裝等方面的異常都能得到發(fā)現(xiàn)和解決。
    在一定程度上阻止了不良品的外流!
    在人員的能力和經(jīng)驗(yàn)上可以滿足現(xiàn)在出貨需要!
    二、品質(zhì)部人員能力評(píng)估:
    工程師:在所管轄的范圍類,對(duì)于日常的工作安排和工作指導(dǎo)還可以,在下屬的工作紀(jì)律、團(tuán)隊(duì)合作、指令傳達(dá)、標(biāo)準(zhǔn)參考、部門溝通、異常處理、服從性等方面做得比較到位;在對(duì)于下屬的培訓(xùn)指導(dǎo)上還需要有所提升和挖掘!
    品管員:在服從性、工作態(tài)度、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、部門溝通、工作內(nèi)容、工作執(zhí)行力等方面還是可以,基本滿足現(xiàn)在需要;在工作質(zhì)量、標(biāo)準(zhǔn)掌握、工作技能、方法、經(jīng)驗(yàn)方面還有很大提升空間!
    在目前的品管員中,很多是新手,在以前沒有從事過品管工作,所以在工作期間在經(jīng)驗(yàn)上顯得很不專業(yè)、在技能上不足,對(duì)于品質(zhì)的理解不夠透徹、在某些流程上不懂、完全要靠上級(jí)的指導(dǎo)和培訓(xùn)才能夠上手!特別是異常的界定方面尤顯不足!對(duì)于檢驗(yàn)依據(jù)還不能完全掌握和清楚!在檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行上還沒有完全體現(xiàn)出品質(zhì)的作用和價(jià)值!
    三、內(nèi)部程序文件、檢測設(shè)備、檢驗(yàn)流程。
    部門內(nèi)部所使用最多的是產(chǎn)品的檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)性表單;在產(chǎn)品的檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)上,一般性的標(biāo)準(zhǔn)已經(jīng)有了,可以滿足現(xiàn)在客戶品質(zhì)需求,但是在執(zhí)行實(shí)施方面有待繼續(xù)提高;在龍頭的檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)上目前沒有明確的產(chǎn)品檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)和流程。
    這是急需要解決的問題!
    在檢驗(yàn)流程上:公司目前的檢驗(yàn)流程覆蓋了原材料基本上實(shí)行了全方位監(jiān)控,在具體的實(shí)施、執(zhí)行上還有待改進(jìn):比如圖紙和外購實(shí)物的名稱、外形、檢驗(yàn)名稱等不一致!
    在檢測設(shè)備上:現(xiàn)有的設(shè)備基本可以滿足生產(chǎn)品質(zhì)需要,只是在某些方面可以改進(jìn)得更實(shí)用和更先進(jìn)!最主要的欠缺在于材料成分的分析上還是空白!龍頭試水設(shè)備上還有待進(jìn)行優(yōu)化,以滿足明年大批量生產(chǎn)品質(zhì)需求!在基本的尺寸檢測用的卡尺、螺紋規(guī)等需要進(jìn)行校驗(yàn)和外購;具體型號(hào)等根據(jù)現(xiàn)實(shí)需要進(jìn)行請購!
    四、品質(zhì)部組織構(gòu)架和配置:
    目前部門配置13人!結(jié)構(gòu)性不變;根據(jù)實(shí)際需要,預(yù)計(jì)在明年配置18人!具體的配置見附表組織架構(gòu)圖:在目前配置下主要增加如下:
    塑膠拋光增加抽檢1人;外購檢驗(yàn)增加1人;實(shí)驗(yàn)室配加1人;安裝品管配加2人;。
    五、質(zhì)量目標(biāo)的達(dá)成情況:
    在進(jìn)一月的實(shí)際統(tǒng)計(jì)后:除外協(xié)加工件(32.94%)和外購(92.39%)的部分產(chǎn)品質(zhì)量未能達(dá)到公司既定的目標(biāo)外;機(jī)加(95.5%)注塑(95.5%)、安裝(98.3%)、品質(zhì)部目標(biāo)值(100%)均滿足了既定目標(biāo)和要求!
    六、20xx年工作計(jì)劃:
    6.1:組織架構(gòu)重新配制人數(shù),架構(gòu)不變,具體見附表1!
    6.2:品管員內(nèi)部培訓(xùn):在20xx年的培訓(xùn)計(jì)劃是每月2次以上!主要是標(biāo)準(zhǔn)、流程、檢驗(yàn)技巧和方式、品質(zhì)專業(yè)術(shù)語、對(duì)于發(fā)現(xiàn)問題的處理、iso等方面!
    6.3:工作崗位的重組:適合的人放在最適合的位置!
    6.4:把公司外購、外協(xié)所有物料的檢驗(yàn)放在外協(xié)檢驗(yàn)后入倉、電鍍件還是在外協(xié)抽檢后去安裝全檢!
    6.5:對(duì)于產(chǎn)品檢驗(yàn)的指導(dǎo)性文件的編制和實(shí)施!
    6.6:全面實(shí)行tqa!從品質(zhì)控制轉(zhuǎn)為品質(zhì)預(yù)防!
    6.7:全面推行維護(hù)iso9001:20xx的要求、努力使公司的品質(zhì)走上制度化、標(biāo)準(zhǔn)化!
    6.8:公司各個(gè)工序的質(zhì)量稽核,放入工作重點(diǎn)。
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    禮儀部年終工作總結(jié)篇十七
    今周發(fā)現(xiàn)的問題:
    1.發(fā)現(xiàn)現(xiàn)在天氣越熱,初一初二的同學(xué)都很喜歡解開一半的紐扣。
    解決方法:先提醒,如有再犯就先記在本子上,再有犯就記名扣分。
    2.有很多人把一些紙和飯票放在??ɡ?。如:初一二班和初三的.
    解決方法:提醒他們把里面的東西拿出來。
    下周重點(diǎn):
    嚴(yán)抓解開一半的紐扣的同學(xué)和把紙放在校卡的同學(xué)。