父母是我們成長(zhǎng)道路上最堅(jiān)實(shí)的后盾和支持，我想我們需要表達(dá)對(duì)他們的感激之情。在總結(jié)中，我們需要客觀地反映事實(shí)，不夸大和縮小問(wèn)題的嚴(yán)重程度。我們可以參考下面這些總結(jié)的例子，來(lái)提升自己的寫(xiě)作水平。
城管工作檢討書(shū)篇一
尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo)：
本人懷著萬(wàn)分愧疚的心情遞交這份檢討書(shū)，以充分反省自身在工作當(dāng)中出現(xiàn)的不良問(wèn)題。
回顧錯(cuò)誤經(jīng)過(guò)：20xx年x月x日，我在城管巡視工作當(dāng)中見(jiàn)路上有人非法占道經(jīng)營(yíng)，上前阻止處理期間跟攤主發(fā)生口訣，之后沒(méi)有很好得理性對(duì)待，爆發(fā)了肢體沖突。事后造成攤主輕傷，本人受了輕傷。這次事故造成得影響非常不好，給市城管執(zhí)法大隊(duì)的聲譽(yù)也造成不良影響，對(duì)此我感到萬(wàn)分愧疚。
接受領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)教育以后，我深深得意識(shí)到了自身所存在的錯(cuò)誤問(wèn)題：
首先，我沒(méi)有一份成熟穩(wěn)固的執(zhí)法態(tài)度，缺乏對(duì)于城管工作的深刻理解。城管領(lǐng)導(dǎo)常年開(kāi)會(huì)都要重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)執(zhí)法理念，教育我們要科學(xué)執(zhí)法、理性執(zhí)法、成熟執(zhí)法。一直以來(lái)我都沒(méi)有理解好這些理念，沒(méi)有體會(huì)到執(zhí)法工作應(yīng)該理性客觀得面對(duì)，特別是不應(yīng)該摻入個(gè)人感情，不能因?yàn)橐恍┬∧Σ炼a(chǎn)生怒氣。此間事故，恰恰是因?yàn)槲倚膽B(tài)還是不夠成熟，遇到問(wèn)題沒(méi)有多一份思考與忍耐，執(zhí)法態(tài)度上趨于蠻橫，從而導(dǎo)致了攤主的不滿(mǎn)。其次，我的言語(yǔ)表達(dá)能力與溝通能力非常欠缺。身為一名執(zhí)法人員，本身應(yīng)該具備良好的溝通能力，這也是城管工作者的必備素養(yǎng)。然而我此番遇到問(wèn)題卻沒(méi)有很好得跟攤主溝通，事后得知該名攤主原本也愿意配合相關(guān)的處理，就因?yàn)槲覒B(tài)度蠻橫改變了形勢(shì)局勢(shì)導(dǎo)致了事故的發(fā)生。再有，我還是年輕缺乏一份憐憫與關(guān)愛(ài)。同樣都是爹媽的孩子，攤主還是比我年長(zhǎng)的人，工作艱辛、生活不易，我們城管人員執(zhí)法過(guò)程當(dāng)中更應(yīng)該融入一份寬容與同情，多做溝通與交流，少些粗暴。城管工作本身就是為了城市的美化與繁榮，粗暴執(zhí)法不僅沒(méi)有起到美化市容作用，反而在人們?nèi)罕娦睦镌斐闪素?fù)面沖擊，這是本末倒置的。
總而言之，本人經(jīng)過(guò)這兩天的深刻反省，意識(shí)到自身存在的問(wèn)題。在此，鄭重得向領(lǐng)導(dǎo)保證：從今往后一定要努力改善執(zhí)法工作，爭(zhēng)取成為一名優(yōu)秀的城管隊(duì)員。
此致
敬禮
檢討人：
檢討時(shí)間：
城管工作檢討書(shū)篇二
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)同志：
您好！
我懷著無(wú)比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書(shū)。關(guān)于在xx拉土車(chē)一事，因我個(gè)人的疏忽，我沒(méi)有能夠充分地對(duì)所內(nèi)各項(xiàng)工作進(jìn)行妥善安排和監(jiān)督，給城管高新分局造成了嚴(yán)重、惡劣的影響。我可以說(shuō)是犯了一個(gè)最低級(jí)，最原則性的錯(cuò)誤。
雖然是一件看似很細(xì)節(jié)性的問(wèn)題，但是連這么基礎(chǔ)的工作都沒(méi)有做好，沒(méi)有根據(jù)您的要求，把您安排給我的工作做好而深感愧疚，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱，重要的是給城管分局造成了很大的負(fù)面影響，導(dǎo)致城管分局隊(duì)伍整體形象因?yàn)榧?xì)節(jié)而蒙羞，更重要的是我感到對(duì)不起領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任，愧對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。但此次我通過(guò)自我反省，必須找出我工作失誤的根本原因，經(jīng)過(guò)深刻反思查找根源性問(wèn)題，使我深刻認(rèn)識(shí)到此事的嚴(yán)重性，同時(shí)我也從中學(xué)習(xí)到深刻的教訓(xùn)。工作作風(fēng)不實(shí)，工作責(zé)任心不強(qiáng)。我在部署工作時(shí)，要求多，具體抓落實(shí)少，以致拉土車(chē)管理工作和要求沒(méi)有真正落到實(shí)處，拉土車(chē)管理工作的各項(xiàng)規(guī)章制度形同虛設(shè)。分局對(duì)各項(xiàng)工作制定了一系列的規(guī)章制度，作為大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)沒(méi)有抓好落實(shí)，平時(shí)工作松懈，思想麻痹，總認(rèn)為不會(huì)有事，由于對(duì)加強(qiáng)對(duì)轄區(qū)內(nèi)工地的管理，對(duì)于過(guò)往拉土車(chē)的管理工作缺乏重視，我對(duì)工作中存在問(wèn)題和漏洞缺乏敏感性，對(duì)部分人員不按制度要求開(kāi)展工作，該談話(huà)的不談話(huà)，該了解的沒(méi)有了解，麻痹大意，沒(méi)有及時(shí)發(fā)現(xiàn)，及時(shí)糾正。
發(fā)生這件事后，我知道無(wú)論怎樣都不足以彌補(bǔ)自己的過(guò)錯(cuò)。因此，我忠心的懇求中心領(lǐng)導(dǎo)能夠接受我真誠(chéng)的歉意，并能來(lái)監(jiān)督我，指正我。我也衷心的感謝領(lǐng)導(dǎo)給我重新工作、學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，我會(huì)更加珍惜這來(lái)之不易的工作，以后將會(huì)更加努力，更加認(rèn)真的學(xué)習(xí)和工作。請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)相信我。
此致
敬禮！
xxx
20xx年x月x日
城管工作檢討書(shū)篇三
尊敬的***：
x月x日，在會(huì)議上，正當(dāng)xx在臺(tái)上講話(huà)時(shí)，我不僅沒(méi)有認(rèn)真聆聽(tīng)和領(lǐng)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)精神，卻在下面偷偷看報(bào)紙，并被領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)。幾天來(lái)，我認(rèn)真反思，深刻自剖，為自己的行為感到了深深地愧疚和不安，在此，我謹(jǐn)向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻檢討，并將我?guī)滋靵?lái)的思想反思結(jié)果向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)如下：
通過(guò)這件事，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情，但同時(shí)也是長(zhǎng)期以來(lái)對(duì)自己放松要求，工作作風(fēng)渙散的必然結(jié)果。經(jīng)過(guò)幾天的反思，我對(duì)自己這些年的工作成長(zhǎng)經(jīng)歷進(jìn)行了詳細(xì)回憶和分析。記得剛上班的時(shí)候，我對(duì)自己的要求還是比較高的，時(shí)時(shí)處處也都能遵守相關(guān)規(guī)章制度，從而努力完成各項(xiàng)工作。但近年來(lái)，由于工作逐漸走上了軌道，而自己對(duì)單位的一切也比較熟悉了，尤其是領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)懷和幫助在使我感到溫暖的同時(shí)，也慢慢開(kāi)始放松了對(duì)自己的要求，反而認(rèn)為自己已經(jīng)做得很好了。因此，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對(duì)不起領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任，愧對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。
同時(shí)，在這件事中，我還感到，自己在工作責(zé)任心上仍就非常欠缺。眾所周知，開(kāi)會(huì)和領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)是布置和安排指導(dǎo)工作的最佳途徑，也是各部門(mén)各單位開(kāi)展工作的一個(gè)重要思想方針的獲得渠道。就是在這樣重要的場(chǎng)合下，我卻看起了報(bào)紙，這充分說(shuō)明，我從思想上沒(méi)有把會(huì)議和領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)重視起來(lái)，這也說(shuō)明，我對(duì)自己的工作沒(méi)有足夠的責(zé)任心，也沒(méi)有把自己的工作更加做好，更加走上新臺(tái)階的思想動(dòng)力。在自己的思想中，仍就存在得過(guò)且過(guò)，混日子的應(yīng)付思想。現(xiàn)在，我深深感到，這是一個(gè)非常危險(xiǎn)的傾向，也是一個(gè)極其重要的苗頭，如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)發(fā)現(xiàn)，并要求自己深刻反省，而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展，那么，后果是極其嚴(yán)重的，甚至都無(wú)法想象會(huì)發(fā)生怎樣的工作失誤。因此，通過(guò)這件事，在深感痛心的同時(shí)，我也感到了幸運(yùn)，感到了自己覺(jué)醒的及時(shí)，這在我今后的人生成長(zhǎng)道路上，無(wú)疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。所以，在此，我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時(shí)，也向你們表示發(fā)自?xún)?nèi)心的感謝。
此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在各個(gè)會(huì)議上，大家都像我一樣自由散漫，漫不經(jīng)心，那怎么能及時(shí)把工作精神貫徹好、落實(shí)好，并且把工作做好呢。同時(shí)，如果在我們這個(gè)集體中形成了這種目無(wú)組織紀(jì)律觀念，為所欲為的不良風(fēng)氣，我們工作的提高將無(wú)從談起。因此，這件事的后果是嚴(yán)重的，影響是惡劣的。
發(fā)生這件事后，我知道無(wú)論怎樣都不足以彌補(bǔ)自己的過(guò)錯(cuò)。因此，我不請(qǐng)求領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我寬恕，無(wú)論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重處分我，我都不會(huì)有任何意見(jiàn)。同時(shí)，我請(qǐng)求領(lǐng)導(dǎo)再給我一次機(jī)會(huì)，使我可以通過(guò)自己的行動(dòng)來(lái)表示自己的覺(jué)醒，以加倍努力的工作來(lái)為我單位的工作做出積極的貢獻(xiàn)，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)相信我。
此致
敬禮
檢討人：
檢討時(shí)間：
城管工作檢討書(shū)篇四
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)同志：
您好！
我懷著無(wú)比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書(shū)。關(guān)于在xx拉土車(chē)一事，因我個(gè)人的疏忽，我沒(méi)有能夠充分地對(duì)所內(nèi)各項(xiàng)工作進(jìn)行妥善安排和監(jiān)督，給城管高新分局造成了嚴(yán)重、惡劣的影響。我可以說(shuō)是犯了一個(gè)最低級(jí)，最原則性的錯(cuò)誤。
雖然是一件看似很細(xì)節(jié)性的問(wèn)題，但是連這么基礎(chǔ)的工作都沒(méi)有做好，沒(méi)有根據(jù)您的要求，把您安排給我的工作做好而深感愧疚，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱，重要的是給城管分局造成了很大的負(fù)面影響，導(dǎo)致城管分局隊(duì)伍整體形象因?yàn)榧?xì)節(jié)而蒙羞，更重要的是我感到對(duì)不起領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任，愧對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。但此次我通過(guò)自我反省，必須找出我工作失誤的根本原因，經(jīng)過(guò)深刻反思查找根源性問(wèn)題，使我深刻認(rèn)識(shí)到此事的嚴(yán)重性，同時(shí)我也從中學(xué)習(xí)到深刻的教訓(xùn)。工作作風(fēng)不實(shí)，工作責(zé)任心不強(qiáng)。我在部署工作時(shí)，要求多，具體抓落實(shí)少，以致拉土車(chē)管理工作和要求沒(méi)有真正落到實(shí)處，拉土車(chē)管理工作的各項(xiàng)規(guī)章制度形同虛設(shè)。分局對(duì)各項(xiàng)工作制定了一系列的規(guī)章制度，作為大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)沒(méi)有抓好落實(shí)，平時(shí)工作松懈，思想麻痹，總認(rèn)為不會(huì)有事，由于對(duì)加強(qiáng)對(duì)轄區(qū)內(nèi)工地的管理，對(duì)于過(guò)往拉土車(chē)的管理工作缺乏重視，我對(duì)工作中存在問(wèn)題和漏洞缺乏敏感性，對(duì)部分人員不按制度要求開(kāi)展工作，該談話(huà)的不談話(huà)，該了解的沒(méi)有了解，麻痹大意，沒(méi)有及時(shí)發(fā)現(xiàn)，及時(shí)糾正。
發(fā)生這件事后，我知道無(wú)論怎樣都不足以彌補(bǔ)自己的過(guò)錯(cuò)。因此，我忠心的懇求中心領(lǐng)導(dǎo)能夠接受我真誠(chéng)的歉意，并能來(lái)監(jiān)督我，指正我。我也衷心的感謝領(lǐng)導(dǎo)給我重新工作、學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，我會(huì)更加珍惜這來(lái)之不易的工作，以后將會(huì)更加努力，更加認(rèn)真的學(xué)習(xí)和工作。請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)相信我。
此致
敬禮！
檢討人：xx。
20xx年x月xx日。
城管工作檢討書(shū)篇五
首先自己要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，明白自己的工作是自是我在這個(gè)崗位上面必須要做好的，同時(shí)也樣讓自己明白自己的工作是會(huì)給別人很大的幫助的。
其次，要加強(qiáng)對(duì)自己的約束，以后做事不能太馬虎了，做事情要有責(zé)任意識(shí)，要認(rèn)真對(duì)待才行。
此致
敬禮！
檢討人：xx。
2020年xx月xx日。
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城管工作檢討書(shū)篇六
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
由于本人的工作失誤，在拆除高速路西側(cè)劉安清建的豬圈時(shí)，由于劉安清極力阻礙拆除，給執(zhí)法工作帶來(lái)難度，為了迅速拆除違章建筑，我和劉安清發(fā)生了口角，給鎮(zhèn)黨委政府帶來(lái)一定的不良影響，我對(duì)此十分的愧疚。
現(xiàn)在，我鄭重對(duì)自己的錯(cuò)誤行為進(jìn)行深刻反思，認(rèn)真檢討了自己犯下此次錯(cuò)誤的原因，認(rèn)真查擺了自身思想、行為和作風(fēng)中存在的各項(xiàng)問(wèn)題，向領(lǐng)導(dǎo)表明改進(jìn)工作方法、推進(jìn)依法行政，努力進(jìn)步的決心，確保以后絕不會(huì)再犯類(lèi)似錯(cuò)誤。
檢討人：
年 月 日
上午八點(diǎn)前我就趕到集中建房工地去幫魏x架樓板，因?yàn)樗墙衲甑谝粦?hù)開(kāi)工第一戶(hù)架樓板，給所有建房戶(hù)開(kāi)了一個(gè)好頭，我和幾位村干部應(yīng)邀前去幫忙。
可就在八點(diǎn)多，鎮(zhèn)上辦公室老張給我打來(lái)電話(huà)：讓村干部和保潔員同時(shí)上路打掃衛(wèi)生，今天市上縣上的領(lǐng)導(dǎo)要來(lái)檢查我鎮(zhèn)幾個(gè)村環(huán)境綜合治理工作。
我立刻給張村長(zhǎng)和舒文書(shū)打電話(huà)通知此事，他們都說(shuō)要來(lái)給魏x幫忙架樓板，先讓保潔員上路打掃衛(wèi)生吧，我們就不去了。
于是我第一次違背鎮(zhèn)上下達(dá)的指示，把老百姓的事放在第一位。
十點(diǎn)鐘，鎮(zhèn)林業(yè)站打來(lái)電話(huà)讓我去拿我村林權(quán)改革承包小組農(nóng)戶(hù)承包林地面積花名冊(cè)，并要于今日中午十二點(diǎn)前貼出去公示。
我立刻去林業(yè)站取來(lái)，安排每一個(gè)林改小組組長(zhǎng)去公示。
唯有原一組的'組長(zhǎng)魏x今天正在給自家架樓板，我只好替他去公示，我用了十幾分鐘把二十幾張名單全貼在新村委會(huì)辦公大樓的一面比較顯眼的墻上。
然后我接著去給魏x家?guī)兔Π伞?BR> 中午十二點(diǎn)多，我接到鎮(zhèn)黨委王書(shū)記的電話(huà)，他質(zhì)問(wèn)我：“你村的村干部為什么不上路打掃衛(wèi)生?”我給他解釋了沒(méi)能去的原因，他不容我解釋便批評(píng)我:“你這是胡整嗎!相比而言縣上的事是大事村上的事是小事吧。
你下午馬上帶領(lǐng)村干部上路打掃衛(wèi)生，然后每人寫(xiě)一份‘檢查’交到曲鎮(zhèn)長(zhǎng)辦公室來(lái)?！?BR> 于是我在下午兩點(diǎn)半帶領(lǐng)兩個(gè)村干部、三個(gè)保潔員頂著烈日上路去打掃衛(wèi)生了。
晚上我寫(xiě)了一份檢討書(shū)立刻送到曲鎮(zhèn)長(zhǎng)的辦公室，檢討書(shū)全文如下：尊敬的鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府領(lǐng)導(dǎo)：我叫伍xx，是xxx村支部書(shū)記兼村長(zhǎng)。
因?yàn)榻裉煳規(guī)ьI(lǐng)村干部前往拆遷戶(hù)集中建房安置點(diǎn)為我村一家建房戶(hù)幫忙架樓板，沒(méi)有按照鎮(zhèn)政府的指示上路打掃衛(wèi)，迎接市、縣領(lǐng)導(dǎo)的環(huán)境綜合治理工作檢查，導(dǎo)致鎮(zhèn)上主管領(lǐng)導(dǎo)沒(méi)有受到表?yè)P(yáng)。
我想，無(wú)論是政府的事大還是老百姓的事大?無(wú)論誰(shuí)對(duì)誰(shuí)錯(cuò)?總而言之，這是一種無(wú)組織無(wú)紀(jì)律的表現(xiàn)，也是一種不服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、目無(wú)尊長(zhǎng)、自由散漫的作風(fēng)，我應(yīng)該做出深刻的檢討和反省。
我保證以后。
城管工作檢討書(shū)篇七
根據(jù)區(qū)《關(guān)于加強(qiáng)民主評(píng)議基層站所工作的實(shí)施方案》和街道工委、辦事處目標(biāo)管理雙百考核工作要求，我分隊(duì)采取了組織隊(duì)員自查、內(nèi)部互查、發(fā)放調(diào)查問(wèn)卷和召開(kāi)座談會(huì)等方法查找問(wèn)題、征求意見(jiàn)和建議，圍繞信息公開(kāi)、依法辦事、服務(wù)質(zhì)量、廉潔自律、整改落實(shí)等五個(gè)方面及其他方面存在的問(wèn)題進(jìn)行了評(píng)議和自查。主管主任和分隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)高度重視，在第一時(shí)間召開(kāi)會(huì)議，成立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，確定領(lǐng)導(dǎo)小組成員，精心研究制定工作方案，召開(kāi)動(dòng)員部署會(huì)，并對(duì)民主評(píng)議工作進(jìn)行細(xì)化、分解，明確責(zé)任人和完成時(shí)限，確保民主評(píng)議的每項(xiàng)工作都有專(zhuān)人負(fù)責(zé)，落到實(shí)處。通過(guò)問(wèn)卷調(diào)查和座談會(huì)顯示，我城管分隊(duì)在依法辦事、服務(wù)質(zhì)量、廉潔自律三個(gè)方面得到了群眾的好評(píng)，但信息公開(kāi)和整改落實(shí)方面則有所欠缺。城管分隊(duì)及時(shí)對(duì)群眾提出的意見(jiàn)建議進(jìn)行梳理歸納，自下而上進(jìn)行自查自糾，認(rèn)真查找存在的問(wèn)題和不足，并研究制定了整改措施。
一、存在的問(wèn)題及原因。
(一)執(zhí)法力量不足。分隊(duì)編制人員18人，實(shí)際在崗人員16人，執(zhí)法力量與我們所承擔(dān)的執(zhí)法任務(wù)有比較大的差距。從原因上看，主要有三個(gè)方面：一是分隊(duì)轄區(qū)的大部分地區(qū)緊鄰三環(huán)路，周邊的公交車(chē)站、大型商場(chǎng)、超市比較多，周?chē)肆髁看?，人群密集，亂點(diǎn)多且比較分散，再加上臨時(shí)性的任務(wù)比較多，城管隊(duì)員勞動(dòng)強(qiáng)度大，現(xiàn)有人手已無(wú)法滿(mǎn)足日益增長(zhǎng)的工作量的需要;二是調(diào)出的人多，補(bǔ)入的人少，去年調(diào)出隊(duì)員2人，新補(bǔ)入隊(duì)員只有1人，凈減1人;三是執(zhí)法人員年齡老化，分隊(duì)有兩名五十歲以上的隊(duì)員，其中一名因超齡而無(wú)法考取執(zhí)法證，不能參加正常的執(zhí)法，另一名因?yàn)樯眢w原因而無(wú)法正常工作，使本已不足的人手更加捉襟見(jiàn)肘。
(二)流動(dòng)攤販等城市管理頑疾治理效果不明顯。從統(tǒng)計(jì)的情況看，無(wú)照游商的發(fā)案率占網(wǎng)格案件的比例超過(guò)百分之五十，發(fā)案率一直居高不下。通過(guò)分析，我們認(rèn)為治理難的原因主要有三個(gè)方面：一是宣傳工作不到位，群眾對(duì)城管執(zhí)法目的、內(nèi)容缺乏了解，因此造成了部分群眾對(duì)城管執(zhí)法工作不理解，在隊(duì)員執(zhí)法時(shí)圍觀起哄，甚至無(wú)端阻擾執(zhí)法;二是執(zhí)法人員方式方法不靈活，對(duì)于違法相對(duì)人的教育說(shuō)服工作不到位，缺乏耐心細(xì)致的工作態(tài)度;三是沒(méi)有真正從滿(mǎn)足群眾的實(shí)際需求出發(fā)，缺少相應(yīng)服務(wù)便民的舉措和城市建設(shè)設(shè)施。
(三)落實(shí)規(guī)章制度還有差距。我們雖然制定了一系列的規(guī)章制度，但是執(zhí)行力還比較缺乏，個(gè)別制度還停留在紙面上，沒(méi)有在實(shí)際中得到落實(shí)。主要原因：一是從制度本身看，個(gè)別制度制定得不夠全面、完整、科學(xué)、合理，缺乏的可操作性。二是缺乏剛性措施來(lái)保證，尤其是對(duì)制度落實(shí)的監(jiān)督檢查不到位，督促、考核、評(píng)價(jià)機(jī)制不完善，沒(méi)有與個(gè)人的切身利益掛鉤，導(dǎo)致一些同志在執(zhí)行上不夠自覺(jué)。
(四)群眾對(duì)整體工作效率不滿(mǎn)意。對(duì)于個(gè)別群眾舉報(bào)的案件有時(shí)處理不夠迅捷，工作中拖拉的問(wèn)題時(shí)有發(fā)生。究其原因：
一是現(xiàn)有的法律法規(guī)制度不夠完善，嚴(yán)重的束縛了城管管理工作的開(kāi)展。如違法停車(chē)收費(fèi)問(wèn)題，今年我分隊(duì)多次接到關(guān)于違法停車(chē)的舉報(bào)，雖然多次電話(huà)約見(jiàn)該收費(fèi)員公司負(fù)責(zé)人，一直都沒(méi)有回應(yīng)，對(duì)于此類(lèi)違法行為，我們只能暫扣收費(fèi)管理員隨身攜帶的停車(chē)收費(fèi)發(fā)票，而沒(méi)有其他辦法，處理的結(jié)果群眾必然不滿(mǎn)意。二是當(dāng)前城市發(fā)展過(guò)快，新生事物層出不窮，現(xiàn)有的城管法規(guī)相對(duì)滯后，導(dǎo)致執(zhí)法工作缺乏法律依據(jù)，城管隊(duì)員往往在執(zhí)法與違規(guī)之間徘徊。三是由于城管體制的缺陷帶來(lái)的一系列的負(fù)面影響，造成了個(gè)別城管隊(duì)員失去進(jìn)取心，缺乏榮譽(yù)感，從而形成厭戰(zhàn)、疲倦思想和消極怠工情緒，造成工作效率低下。
(五)部分群眾地區(qū)內(nèi)的一些違法現(xiàn)象的長(zhǎng)期存在表示不理解。比如居民的“擴(kuò)建陽(yáng)臺(tái)”，“開(kāi)門(mén)打洞”等現(xiàn)象一直存在，屢禁不止。探究原因，主要有三個(gè)方面，一是根據(jù)現(xiàn)有的城管法規(guī)，對(duì)新增建筑以及開(kāi)墻打洞等案件的認(rèn)定比較困難，根據(jù)城管職能我城管分隊(duì)無(wú)權(quán)予以認(rèn)定，更談不上處理。二是此類(lèi)案件在查處時(shí)限上確實(shí)存在著處理時(shí)限較長(zhǎng)的實(shí)際情況，執(zhí)法成本會(huì)增加。三是此類(lèi)案件與百姓的生活又確實(shí)息息相關(guān)，在查處的過(guò)程中必須要考慮到社會(huì)的和諧與穩(wěn)定，必須慎重、合理、合法。
二、整改措施。
對(duì)于以上問(wèn)題，我分隊(duì)制定整改措施如下：
(一)補(bǔ)充人員與提高素質(zhì)相結(jié)合，強(qiáng)化執(zhí)法力量。主要從三個(gè)方面著手：一是積極向辦事處領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行匯報(bào)和請(qǐng)示，爭(zhēng)取盡早補(bǔ)充新隊(duì)員，充實(shí)執(zhí)法力量。二是優(yōu)化現(xiàn)有人員分工，激發(fā)城管隊(duì)員內(nèi)在動(dòng)力，盤(pán)活有限的人力資源。三是加強(qiáng)對(duì)協(xié)管員、保安員的素質(zhì)培養(yǎng)，充分發(fā)揮協(xié)管員、保安員等輔助力量的作用，緩解城管分隊(duì)的工作強(qiáng)度。
(二)全方位多手段并舉，整治城市頑疾。一是建立城管執(zhí)法宣傳長(zhǎng)效機(jī)制，以宣傳站、宣傳欄為載體，加大對(duì)城管執(zhí)法法規(guī)、執(zhí)法程序的宣傳力度，營(yíng)造良好執(zhí)法環(huán)境。二是轉(zhuǎn)變執(zhí)法理念，改變執(zhí)法方式，引導(dǎo)和培養(yǎng)隊(duì)員耐心細(xì)致的工作態(tài)度，最大限度避免激化矛盾。三是加強(qiáng)聯(lián)合執(zhí)法，多方協(xié)調(diào)，調(diào)動(dòng)居住在本地區(qū)的一切社會(huì)力量來(lái)共同維護(hù)和保障地區(qū)城市環(huán)境，充分發(fā)揮“城管隊(duì)員有限，城市管理力量無(wú)窮”的資源優(yōu)勢(shì)。四是強(qiáng)化源頭治理，加強(qiáng)對(duì)治本之策的研究和落實(shí)，從滿(mǎn)足群眾的實(shí)際需求出發(fā)，盡快研究推出一批服務(wù)便民的舉措，變“堵”為“疏”，治幫結(jié)合，從源頭上積極化解影響市容環(huán)境的主體因素。
(三)加強(qiáng)監(jiān)督檢查，狠抓制度落實(shí)。一是及時(shí)修訂完善督促、考核、評(píng)價(jià)機(jī)制及其他各項(xiàng)制度，確保制度全面、完整、科學(xué)和與時(shí)俱進(jìn)，增強(qiáng)規(guī)章制度的可操作性。二是提高規(guī)章制度的執(zhí)行力。培養(yǎng)隊(duì)員遵章守紀(jì)的意識(shí)，進(jìn)一步規(guī)范執(zhí)法行為、隊(duì)容風(fēng)紀(jì)和日常辦公秩序，使各項(xiàng)工作規(guī)范化、制度化、模式化，細(xì)化職責(zé)與分工，將每一項(xiàng)具體任務(wù)落實(shí)到人，明確標(biāo)準(zhǔn)和完成時(shí)限，使每一項(xiàng)工作有部署、有落實(shí)、有檢查、有考核。
(四)強(qiáng)化學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提升執(zhí)法能力。一是突出法規(guī)制度的學(xué)習(xí)，做到共同部分熟悉、相關(guān)部分了解、專(zhuān)業(yè)部分精通。二是加強(qiáng)執(zhí)法技能培訓(xùn)，突出自由裁量權(quán)規(guī)范運(yùn)用、執(zhí)法藝術(shù)、執(zhí)法取證、案卷文書(shū)制作學(xué)習(xí)運(yùn)用。三是把學(xué)習(xí)培訓(xùn)納入績(jī)效考核的內(nèi)容，使學(xué)習(xí)培訓(xùn)成果與個(gè)人實(shí)際利益掛鉤，激發(fā)內(nèi)在動(dòng)力和活力，不斷提升隊(duì)員理論素養(yǎng)和執(zhí)法素質(zhì)，努力把城管隊(duì)鍛造成一支政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、執(zhí)法嚴(yán)、作風(fēng)硬、效率高的執(zhí)法隊(duì)伍。
(五)開(kāi)展兩個(gè)教育，培養(yǎng)優(yōu)良作風(fēng)。一是深入開(kāi)展宗旨教育。教育、引導(dǎo)和督促全體隊(duì)員自覺(jué)增強(qiáng)執(zhí)法為民的宗旨意識(shí)，切實(shí)解決人民城管同人民群眾的感情問(wèn)題，切實(shí)解決人民城管對(duì)人民群眾利益的態(tài)度問(wèn)題，樹(shù)立正確的社會(huì)主義榮辱觀、人生觀、價(jià)值觀;二是深入開(kāi)展形象教育。緊緊圍繞“形象是生命”開(kāi)展專(zhuān)題教育，把“城管標(biāo)識(shí)值萬(wàn)金”、形象是城管的“命根子”的論述深深植入全體隊(duì)員心中，堅(jiān)決糾正和自覺(jué)抵制破壞城管形象的行為，全力維護(hù)好城管形象和榮譽(yù)。
三、整改工作中的具體責(zé)任。
(一)履職盡職問(wèn)題。嚴(yán)格按照《分隊(duì)績(jī)效考核辦法》開(kāi)展整改工作，將分隊(duì)和個(gè)人分管的工作具體化、標(biāo)準(zhǔn)化，并進(jìn)行工作績(jī)效考核，由常務(wù)副分隊(duì)長(zhǎng)負(fù)責(zé)，年底前公布考核情況。
(二)作風(fēng)紀(jì)律問(wèn)題。針對(duì)工作方面如存在有令不行、有禁不止、推諉扯皮、效率低下、追求享樂(lè)、不講民主、不講團(tuán)結(jié)、不講責(zé)任、漠視群眾的問(wèn)題，由各小組分管副隊(duì)長(zhǎng)負(fù)責(zé)監(jiān)督，全分隊(duì)人員相互監(jiān)督。常務(wù)副分隊(duì)長(zhǎng)按照《考核辦法》量化扣分;對(duì)于有群眾舉報(bào)的違法違規(guī)行為，查證屬實(shí)的視情節(jié)報(bào)街道紀(jì)檢監(jiān)察科依法處理。
(三)廉潔自律問(wèn)題。城管隊(duì)員如存在以權(quán)謀私、吃拿卡要，
不開(kāi)罰沒(méi)收據(jù)，罰沒(méi)收入不入帳等問(wèn)題，一經(jīng)查證屬實(shí)，隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)知情的，隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)主要責(zé)任;隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)不知情的，負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。針對(duì)隊(duì)員出現(xiàn)的問(wèn)題，由隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)街道紀(jì)檢監(jiān)察科依法處理。
城管工作檢討書(shū)篇八
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
作為城管人員卻在工作日出現(xiàn)上班遲到的狀況著實(shí)令人感到懊惱，無(wú)論是在工作中對(duì)自己抱以期待的領(lǐng)導(dǎo)還是其他同事都會(huì)因此感到失望吧，我在感到沮喪的同時(shí)也意識(shí)到這次上班遲到屬于自己職業(yè)生涯中的重大危機(jī)，應(yīng)當(dāng)?shù)玫酵咨频奶幚聿拍軌蜃岊I(lǐng)導(dǎo)明白自己對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，所以我檢討了上班遲到的過(guò)失并希望不會(huì)對(duì)城管工作造成太大影響。
在工作中我得明白身為城管人員便應(yīng)當(dāng)注重自身造成的影響，無(wú)論是日常的巡視還是管理方面的工作都對(duì)時(shí)間有著一定的要求，工作中毫無(wú)時(shí)間觀念又怎能通過(guò)自身的努力做好城管工作，即便是內(nèi)心的審視都能夠明白遲到的做法對(duì)城管工作的發(fā)展有害無(wú)益，而且面對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng)應(yīng)當(dāng)明白鬧鐘沒(méi)響或者睡過(guò)頭之類(lèi)的借口只會(huì)顯得自己對(duì)工作不負(fù)責(zé)罷了，往后在工作中需要經(jīng)歷的挑戰(zhàn)還有很多又怎能因?yàn)檫t到的問(wèn)題讓領(lǐng)導(dǎo)感到不滿(mǎn)，即便只是初次遲到也要引起重視并保證在往后的城管工作中不再出現(xiàn)這類(lèi)狀況。
在我看來(lái)遲到除了影響到自身的工作效率以外也會(huì)讓等待的同事被連累，畢竟城管工作中有些區(qū)域是要組隊(duì)進(jìn)行巡視的，可就因?yàn)槲覜](méi)能及時(shí)趕到使得其他同事的工作受到影響的確令人感到愧疚，重要的是我得具備作為城管人員的素質(zhì)才能夠在工作中得到更多人的認(rèn)可，若是在工作中被同事乃至其他人員鄙夷的話(huà)又怎能取得較大的發(fā)展，我在得到教訓(xùn)的同時(shí)也要因此心生警惕并認(rèn)真做好城管工作的任何細(xì)節(jié)。
須知導(dǎo)致上班遲到的原因往往是對(duì)自身工作的不重視，所以我會(huì)牢記遲到的教訓(xùn)并在后續(xù)的工作中合理安排好自己的作息時(shí)間，雖然防止上班遲到的方法有很多卻也要將其運(yùn)用到工作中去才行，城管工作的發(fā)展與自身的良好形象也存在著較大的聯(lián)系自然不能夠因此受到影響，縱使這次遲到是場(chǎng)意外也要分析原因并保證在以后的工作中不會(huì)因?yàn)橥瑯拥脑蛟俅芜t到，屆時(shí)即便領(lǐng)導(dǎo)不因?yàn)榇藭r(shí)批評(píng)自己也會(huì)令我的內(nèi)心感到慚愧許多，連城管人員的本職工作都做不好自然愧對(duì)以往領(lǐng)導(dǎo)對(duì)自己的期待。
我應(yīng)當(dāng)明白領(lǐng)導(dǎo)對(duì)上班遲到的問(wèn)題向來(lái)都是零容忍又怎能因此惹得對(duì)方不開(kāi)心，只不過(guò)難以更改的現(xiàn)實(shí)讓我意識(shí)到彌補(bǔ)遲到造成的遺憾并沒(méi)有想象中簡(jiǎn)單，所以我會(huì)認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)并在往后的城管工作中不斷努力。
此致
敬禮！
20xx年xx月xx日。
城管工作檢討書(shū)篇九
同志：
您好！
我懷著無(wú)比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書(shū)。關(guān)于在xx拉土車(chē)一事，因我個(gè)人的疏忽，我沒(méi)有能夠充分地對(duì)所內(nèi)各項(xiàng)工作進(jìn)行妥善安排和監(jiān)督，給城管高新分局造成了嚴(yán)重、惡劣的影響。我可以說(shuō)是犯了一個(gè)最低級(jí)，最原則性的錯(cuò)誤。
對(duì)我的信任，愧對(duì)。
領(lǐng)導(dǎo)。
的關(guān)心。但此次我通過(guò)自我反省，必須找出我工作失誤的根本原因，經(jīng)過(guò)深刻反思查找根源性問(wèn)題，使我深刻認(rèn)識(shí)到此事的嚴(yán)重性，同時(shí)我也從中學(xué)習(xí)到深刻的教訓(xùn)。工作作風(fēng)不實(shí)，工作責(zé)任心不強(qiáng)。我在部署工作時(shí)，要求多，具體抓落實(shí)少，以致拉土車(chē)管理工作和要求沒(méi)有真正落到實(shí)處，拉土車(chē)管理工作的各項(xiàng)規(guī)章制度形同虛設(shè)。分局對(duì)各項(xiàng)工作制定了一系列的規(guī)章制度，作為大隊(duì)。
領(lǐng)導(dǎo)。
沒(méi)有抓好落實(shí)，平時(shí)工作松懈，
思想。
麻痹，總認(rèn)為不會(huì)有事，由于對(duì)加強(qiáng)對(duì)轄區(qū)內(nèi)工地的管理，對(duì)于過(guò)往拉土車(chē)的管理工作缺乏重視，我對(duì)工作中存在問(wèn)題和漏洞缺乏敏感性，對(duì)部分人員不按制度要求開(kāi)展工作，該談話(huà)的不談話(huà)，該了解的沒(méi)有了解，麻痹大意，沒(méi)有及時(shí)發(fā)現(xiàn)，及時(shí)糾正。
能夠接受我真誠(chéng)的歉意，并能來(lái)監(jiān)督我，指正我。我也衷心的感謝。
領(lǐng)導(dǎo)。
給我重新工作、學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，我會(huì)更加珍惜這來(lái)之不易的工作，以后將會(huì)更加努力，更加認(rèn)真的學(xué)習(xí)和工作。請(qǐng)。
領(lǐng)導(dǎo)。
相信我。
此致
敬禮！
xxx。
20xx年x月x日。
城管工作檢討書(shū)篇十
：
您好！
給我一次重新改正、重新證明的機(jī)會(huì)，我會(huì)不辱使命和責(zé)任，砥礪前行，去證明自己，實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值的！
看見(jiàn)我的態(tài)度，讓。
領(lǐng)導(dǎo)。
感受到我這次認(rèn)錯(cuò)的決心。這會(huì)給我今后的工作帶來(lái)一些新的警戒和啟發(fā)。
我知道自己在這份工作上的職責(zé)是什么，我也知道自己的身上背負(fù)著什么。作為一名城管，如果連自己都不能管理好的話(huà)，又拿什么去管理這個(gè)城市的秩序呢？做好自身，才有能力去做別的事情，做好身邊的小事，才會(huì)慢慢積累能量，去做一些更加需要能力的事情。這一點(diǎn)，我是清楚的，我也會(huì)在以后的工作中更加重視紀(jì)律，更加重視塑造自我，更加理解這份工作，也盡自己所能，去迎接未來(lái)的每一次挑戰(zhàn)，不遺初心，方得始終。
以體現(xiàn)。不辜負(fù)。
領(lǐng)導(dǎo)。
這一次對(duì)我的寬容和包涵，更不會(huì)辱沒(méi)這份事業(yè)所帶給我的光榮。我會(huì)保持積極上進(jìn)的態(tài)度，繼續(xù)往前走，不斷創(chuàng)造！
此致
敬禮！
20xx年x月x日。
城管工作檢討書(shū)篇十一
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
在上的疏忽和失誤，導(dǎo)致自己在工作上面造成了很大的一個(gè)，更是因?yàn)樽约旱脑驅(qū)е率艿搅藰O其嚴(yán)重的影響，我的工作本身就是一個(gè)非常的重要和謹(jǐn)慎的工作，所以在工作的時(shí)候，自己也要做到盡職盡責(zé)，保證工作可以順利的進(jìn)行，更不能因?yàn)樽约旱脑蚨鴮?duì)公司以及自己的工作造成不可挽回的后果，因?yàn)樽约汗ぷ魃系氖韬鏊鶐?lái)的影響和后果我感到非常的抱歉，我也會(huì)盡力的去承擔(dān)自己的錯(cuò)誤，挽回一切的損失，彌補(bǔ)缺陷，完善自我。
按照道理來(lái)說(shuō)，自己這次犯下這樣的錯(cuò)誤也是非常的不應(yīng)該的，作為一個(gè)資質(zhì)較深的城管，我是不會(huì)出現(xiàn)如此低級(jí)的錯(cuò)誤的，我從自己成為一名城管開(kāi)始，我就知道自己應(yīng)該要為公司做事，為市民們提供一個(gè)良好的生活環(huán)境，盡自己的努力去完成自己的工作，在工作的過(guò)程當(dāng)中也要及時(shí)的完成自己的任務(wù)，保證市民在我市的生活是非常的便捷和舒適的，同時(shí)作為一名城管，自己的工作也需要絕對(duì)的細(xì)致和用心，絕對(duì)不能出現(xiàn)任何的食物和疏忽，自己代表的并不是我自己個(gè)人，而是我們整個(gè)公司，整個(gè)市，所以在自己工作的大部分時(shí)候，自己也要保證自己在工作的過(guò)程中的準(zhǔn)確的細(xì)致。
我自身也以為自己在工作上面也不會(huì)出現(xiàn)任何的錯(cuò)誤了，但就是因?yàn)樽约哼@樣的疏忽和自大，才會(huì)導(dǎo)致此次事情的發(fā)生，也正是因?yàn)樽约旱脑颍艜?huì)導(dǎo)致錯(cuò)誤的產(chǎn)生，我也要經(jīng)過(guò)這次的錯(cuò)誤認(rèn)識(shí)到自己的一些在工作上面所沒(méi)有注意到的一些細(xì)節(jié)，以及自身的問(wèn)題和缺陷，在工作的時(shí)候，自己的注意力也不夠集中，導(dǎo)致自己工作的時(shí)候沒(méi)有足夠的認(rèn)真和細(xì)致，工作能力和工作上的素養(yǎng)也有待提升，所以很多的時(shí)候，我也不僅僅需要出色的完成自己的工作，在工作的時(shí)候也要一點(diǎn)點(diǎn)的完善自己，經(jīng)常審視自己的在工作上面的狀態(tài)，及時(shí)的彌補(bǔ)自己的不足，保證自己不會(huì)出現(xiàn)任何的錯(cuò)誤，也不要因?yàn)樽约旱墓ぷ鞯臅r(shí)間長(zhǎng)短，來(lái)決定自己工作是否可以順利的展開(kāi)，越是工作時(shí)間長(zhǎng)，才更加不能出現(xiàn)錯(cuò)誤。
領(lǐng)導(dǎo)，對(duì)于此次的錯(cuò)誤，我感到非常的抱歉，給公司帶來(lái)的影響和損失我也會(huì)去盡力的彌補(bǔ)，并且在之后的工作當(dāng)中給公司帶來(lái)更多的利益，不會(huì)讓公司對(duì)我失望的，也更加不會(huì)辜負(fù)公司的。
此致
敬禮！
20xx年xx月xx日。
城管工作檢討書(shū)篇十二
以遵循城市管理執(zhí)法科學(xué)化、精細(xì)化、智能化、專(zhuān)業(yè)化發(fā)展要求，深入推進(jìn)執(zhí)法體制改革，改進(jìn)城市管理方式，提高城市管理執(zhí)法對(duì)城市發(fā)展和居民生活的保障功能，創(chuàng)建干凈整潔平安有序的城市環(huán)境，實(shí)現(xiàn)“城市讓生活更美好”。
(一)聚焦精細(xì)精深，全面提升城市治理效能。
一是提升城市市容觀瞻水平。緊盯精細(xì)化管理要求，制定出臺(tái)《宣城市城市管理精細(xì)化標(biāo)準(zhǔn)》，推動(dòng)市區(qū)管理標(biāo)準(zhǔn)一體化，常態(tài)長(zhǎng)效管理，持續(xù)改善城市市容市貌。以疏治堵，化堵為疏，推動(dòng)廢品收購(gòu)、花卉苗木、汽車(chē)維修沖洗等專(zhuān)業(yè)市場(chǎng)規(guī)劃，劃行歸市，配套建設(shè)集中經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所?？茖W(xué)修編《宣城市城市戶(hù)外廣告設(shè)置專(zhuān)項(xiàng)規(guī)劃》，構(gòu)建規(guī)劃合理、布局科學(xué)、設(shè)置有序、管理規(guī)范的戶(hù)外廣告新格局。大力實(shí)施城市生態(tài)景觀亮化工程，整合夜市資源,完善配套基礎(chǔ)設(shè)施，彰顯城市的歷史底蘊(yùn)和文化韻味，增添城市色彩，打造夜市新經(jīng)濟(jì)消費(fèi)點(diǎn)?！笆奈濉逼陂g，建成宣城市廢棄物再生資源回收網(wǎng)點(diǎn)、分揀中心項(xiàng)目，分步有序推進(jìn)城市建筑立面集中治理，因地制宜，以繡花的功夫精雕細(xì)琢，每年打造一批“示范道路”和“示范街區(qū)”。
二是積極推進(jìn)城管綜合服務(wù)平臺(tái)升級(jí)。構(gòu)建包括基礎(chǔ)地理信息、基礎(chǔ)設(shè)施等的城市三維空間數(shù)據(jù)底板，形成綜合性城市管理數(shù)據(jù)庫(kù)。搭建市域范圍統(tǒng)一的市、區(qū)、街鎮(zhèn)三級(jí)平合，實(shí)現(xiàn)將市容市貌、園林綠化、市政基礎(chǔ)設(shè)施運(yùn)行、在建工程項(xiàng)目管理、公共空間秩序等城市治理事項(xiàng)統(tǒng)一納入平合管理，推動(dòng)跨部門(mén)、跨區(qū)城、跨層級(jí)應(yīng)用，強(qiáng)化綜合治理、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、指揮監(jiān)督和綜合評(píng)價(jià)。聚焦重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，強(qiáng)化智能化應(yīng)用，對(duì)城市運(yùn)行安全風(fēng)險(xiǎn)實(shí)現(xiàn)源頭管控、過(guò)程監(jiān)測(cè)、預(yù)報(bào)預(yù)警、應(yīng)急處置和綜合治理。推進(jìn)市政基礎(chǔ)設(shè)施智能化建設(shè)，對(duì)水電氣等運(yùn)行狀況進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)測(cè)和大數(shù)據(jù)分析，及時(shí)預(yù)警和應(yīng)急處置，保障市政基設(shè)施安全運(yùn)行。充分利用信息化、智能化手段，加強(qiáng)城市空間管理，實(shí)現(xiàn)地下空間、地下管網(wǎng)、城市路燈、在建工地、“三車(chē)運(yùn)輸”等信息化管理和智能化管控。
三是提高園林綠化管理品質(zhì)。緊緊圍繞“建系統(tǒng)、提品質(zhì)、補(bǔ)功能”工作目標(biāo)，完善城市綠地系統(tǒng)規(guī)劃布局，強(qiáng)化城市綠線(xiàn)管控，力爭(zhēng)以高水平規(guī)劃科學(xué)引領(lǐng)城市園林綠化發(fā)展，構(gòu)建與城市發(fā)展相匹配的自然生態(tài)綠地系統(tǒng)。提升綠地景觀品質(zhì)，“十四五”期間，改造提升60公頃城市綠地，先期完成宣城市高速公路東、北入口區(qū)域30公頃綠地提升改造任務(wù)。創(chuàng)新管理手段，提升園林綠化精細(xì)化、規(guī)范化、長(zhǎng)效化養(yǎng)護(hù)水平，打造一批養(yǎng)護(hù)管理樣板段、示范路，完善城市公園功能，按照城市公園主體定位，逐年補(bǔ)齊梅溪公園、九曲公園等14處公園廣場(chǎng)娛樂(lè)休閑設(shè)施，增加具有地域文化特色的景觀小品，進(jìn)一步提升城市公園的社會(huì)效益和服務(wù)功能。到20_年，力爭(zhēng)人均公園綠地面積達(dá)到16平方米以上，城市綠地率達(dá)到38%以上。
(二)聚焦強(qiáng)基固基，全面提升基礎(chǔ)配套水平。
一是健全垃圾綜合處理體系。遵循生活垃圾減量化、資源化、無(wú)害化發(fā)展要求，加快推進(jìn)城市生活垃圾分類(lèi)投放、分類(lèi)收運(yùn)、分類(lèi)處理、資源化利用閉環(huán)運(yùn)行體系建設(shè)。十四五期間，建成運(yùn)行宣城市焚燒發(fā)電協(xié)同處置廚余垃圾、市政污泥項(xiàng)目，推動(dòng)宣城市建筑垃圾資源化利用等項(xiàng)目落地，建成宣城市生活垃圾應(yīng)急填埋場(chǎng)。完成宣城市垃圾處置場(chǎng)環(huán)境綜合治理。城市道路機(jī)械化清掃作業(yè)率達(dá)86%以上，城鎮(zhèn)生活垃圾無(wú)害化處理率保持100%，生活垃圾分類(lèi)實(shí)現(xiàn)市本級(jí)城區(qū)全覆蓋，建筑垃圾回收綜合利用率達(dá)到70%。
二是加快實(shí)施公共停車(chē)建設(shè)。著眼于城市快速發(fā)展，汽車(chē)保有量的迅猛增長(zhǎng)，加強(qiáng)統(tǒng)籌規(guī)劃，按照“新建配建停車(chē)泊位為主體、盤(pán)活存量停車(chē)泊位為輔助、路內(nèi)停車(chē)泊位為補(bǔ)充”，科學(xué)安排停車(chē)場(chǎng)建設(shè)計(jì)劃，適度超前建設(shè)。十四五期間，編制出臺(tái)《宣城市城市停車(chē)場(chǎng)建設(shè)專(zhuān)項(xiàng)規(guī)劃(20_-20_)》，推動(dòng)中山路、大壩塘路等28個(gè)城市公共停車(chē)場(chǎng)建設(shè)，計(jì)劃市本級(jí)新增停車(chē)泊位10000個(gè)以上。推動(dòng)實(shí)施停車(chē)管理智能化系統(tǒng)提檔升級(jí)，穩(wěn)步擴(kuò)大道路停車(chē)收費(fèi)管理覆蓋范圍，適時(shí)調(diào)整道路停車(chē)差別化梯次收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)一步整合停車(chē)資源，提升停車(chē)管理效率。
三是加速完善城市供水設(shè)施。與城市發(fā)展同步規(guī)劃建設(shè)供水設(shè)施，適當(dāng)考慮周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)，推進(jìn)區(qū)域供水一體化。十四五期間，優(yōu)化城市備用水源，實(shí)現(xiàn)水陽(yáng)江、青弋江雙水源供水。新建規(guī)模3.5萬(wàn)噸/日的宣城高新區(qū)東區(qū)水廠，擴(kuò)建大豪水廠。配建、擴(kuò)建興隆路、響山路加壓泵站，推動(dòng)實(shí)施300公里供水管網(wǎng)建設(shè)和昭亭水廠供給區(qū)等5個(gè)供水分區(qū)工程，整合供水資源。到20_年，城市規(guī)劃設(shè)計(jì)日供水能力達(dá)31萬(wàn)噸，年供水總量5000萬(wàn)噸，產(chǎn)銷(xiāo)差率低于11%，供水水質(zhì)合格率達(dá)到100%。
(三)聚焦安全安居，全面提升城市運(yùn)行能級(jí)。
一是持續(xù)改善城市水環(huán)境。堅(jiān)持“廠網(wǎng)河湖岸”一體化治理，持續(xù)推進(jìn)污水處理提質(zhì)增效行動(dòng)，有效開(kāi)展城市生態(tài)修復(fù)。十四五期間，推動(dòng)實(shí)施宣城市水環(huán)境綜合治理ppp項(xiàng)目。完成城區(qū)合流制雨污水管網(wǎng)分流改造和分流制雨污水管網(wǎng)錯(cuò)接、混接修復(fù)，實(shí)現(xiàn)城區(qū)污水全收集全處理。到20_年，力爭(zhēng)城市排水管道密度不小于25公里/平方公里;市區(qū)生活污水處理廠污水處理能力達(dá)27.3萬(wàn)噸/日，污水達(dá)標(biāo)排放率和污泥無(wú)害化處置率達(dá)到100%。
二是穩(wěn)步提升城市用氣保障能力。加快城市燃?xì)夤芫W(wǎng)建設(shè)，以“天然氣為主，液化石油氣”為輔，形成城市多氣源結(jié)構(gòu)。加強(qiáng)儲(chǔ)氣能力建設(shè)，建立以lng儲(chǔ)備站為主，可中斷用戶(hù)調(diào)峰為補(bǔ)充的綜合性調(diào)峰系統(tǒng)，建立健全由政府方、燃?xì)馄髽I(yè)和用戶(hù)各自承擔(dān)調(diào)峰儲(chǔ)備義務(wù)的多層次儲(chǔ)備體系。十四五期間，配套建設(shè)天然氣市政主管網(wǎng)106公里，完成城東天然氣門(mén)站項(xiàng)目，建成環(huán)城高壓管線(xiàn)28.5公里，新建寶城路、城東調(diào)壓站。力爭(zhēng)到20_年，年供氣總量達(dá)2億立方米，燃?xì)馄占奥蔬_(dá)99%以上。
三是持續(xù)提升市政設(shè)施運(yùn)行能級(jí)。編制出臺(tái)城市道路、橋涵管養(yǎng)中長(zhǎng)期規(guī)劃，科學(xué)開(kāi)展城市道路橋梁健康體檢，合理安排大中修計(jì)劃，確保主次干道路面指標(biāo)達(dá)到優(yōu)良，市管橋隧設(shè)施技術(shù)狀況100%合格。理順新建小區(qū)、商業(yè)綜合體周邊人行道工程驗(yàn)收、移交、管養(yǎng)銜接機(jī)制，強(qiáng)化源頭把控。結(jié)合實(shí)際路況和文明城市創(chuàng)建需求，有序安排改造提升計(jì)劃。推進(jìn)市政設(shè)施智慧建設(shè)。加強(qiáng)各類(lèi)市政設(shè)施管理數(shù)字化平臺(tái)建設(shè)和功能整合，建立完善城市橋梁信息管理系統(tǒng)，大力實(shí)施城區(qū)易澇點(diǎn)、積水點(diǎn)改造工程，全面消除城區(qū)內(nèi)澇現(xiàn)象。充分挖掘市政設(shè)施資源，持續(xù)推進(jìn)橋下空間開(kāi)發(fā)利用，探索推進(jìn)智慧燈桿建設(shè)。
(四)聚焦協(xié)同協(xié)作，全面提升城管執(zhí)法效能。深入推進(jìn)城市管理綜合執(zhí)法改革，厘清部門(mén)職責(zé)和管理邊界，著力解決職責(zé)交叉、多頭執(zhí)法問(wèn)題，強(qiáng)化執(zhí)法協(xié)作和部門(mén)協(xié)同，探索推動(dòng)執(zhí)法重心下移，提升管理執(zhí)法效能。到20_年，基本形成市、區(qū)、街道、社區(qū)“兩級(jí)政府、三級(jí)管理、四級(jí)服務(wù)”的城市治理新機(jī)制。加強(qiáng)執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè)，持續(xù)開(kāi)展“強(qiáng)轉(zhuǎn)樹(shù)”專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)和執(zhí)法能力提升行動(dòng)，深入貫徹落實(shí)“全過(guò)程記錄”等行政執(zhí)法“三項(xiàng)制度”，主動(dòng)適應(yīng)長(zhǎng)三角一體化發(fā)展，開(kāi)展跨區(qū)域交流協(xié)作，對(duì)標(biāo)提標(biāo)，推動(dòng)執(zhí)法標(biāo)準(zhǔn)“趨同化”、檢查“協(xié)同化”，城管執(zhí)法信息互聯(lián)互通，努力打造城管執(zhí)法“一體化先行。
(五)聚焦從嚴(yán)從實(shí)，全面提升政治統(tǒng)領(lǐng)地位。全市城管系統(tǒng)繼續(xù)把抓好黨的建設(shè)作為第一責(zé)任，以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，堅(jiān)定不移學(xué)_抓整改正作風(fēng)，不斷提高各級(jí)黨組織的政治判斷力、政治領(lǐng)悟力和政治執(zhí)行力。旗幟鮮明抓好政治建設(shè)。堅(jiān)持黨對(duì)意識(shí)形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)，定期分析研判意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域情況，積極防范化解重大風(fēng)險(xiǎn)。持之以恒正風(fēng)肅紀(jì)反腐。深入推進(jìn)新一輪深化“三個(gè)以案”警示教育，加大對(duì)城管領(lǐng)域形式主義官僚主義問(wèn)題的查擺力度，健全落實(shí)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制。不斷夯實(shí)黨的基層基礎(chǔ)。推進(jìn)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化建設(shè)。堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局，深入開(kāi)展“一支部一品牌”建設(shè)，推進(jìn)黨建工作與業(yè)務(wù)工作深度融合、相互促進(jìn)。切實(shí)以黨的建設(shè)新成效，推動(dòng)城市管理服務(wù)品質(zhì)提升。
城管工作檢討書(shū)篇十三
敬老、愛(ài)老是中華民族的傳統(tǒng)美德，為進(jìn)一步提高公民道德水平，在重陽(yáng)節(jié)來(lái)臨之際，xxxx區(qū)城管執(zhí)法局積極開(kāi)展“我們的節(jié)日·重陽(yáng)”主題活動(dòng)，向老年職工們送上了濃濃的節(jié)日祝福和殷殷關(guān)愛(ài)之情。
一是在轄區(qū)內(nèi)廣泛普及重陽(yáng)節(jié)知識(shí)，充分利用沿街商戶(hù)led平臺(tái)普及重陽(yáng)節(jié)知識(shí)，傳遞溫馨祝福，營(yíng)造良好氛圍。
二是開(kāi)展走訪慰問(wèn)，不忘曾經(jīng)為城管事業(yè)奉獻(xiàn)青春和汗水的“老城管人”，了解退休干部職工生活情況，帶去黨和政府的.關(guān)懷，用實(shí)際行動(dòng)為他們排憂(yōu)解難。傾聽(tīng)他們的意見(jiàn)和建議，促進(jìn)城市管理工作健康發(fā)展。
三是開(kāi)展市容秩序和環(huán)境衛(wèi)生治理，切實(shí)提升城市面貌，打造整潔、優(yōu)美的節(jié)日環(huán)境。
老年人是社會(huì)的寶貴財(cái)富，沒(méi)有老一輩過(guò)去的艱苦奮斗，就沒(méi)有今天的繁榮昌盛。長(zhǎng)期以來(lái)，xxxx區(qū)執(zhí)法局認(rèn)真貫徹落實(shí)各項(xiàng)優(yōu)老政策，扎實(shí)開(kāi)展老年工作，努力營(yíng)造尊老、敬老、愛(ài)老、助老的濃厚氛圍，政治上尊重老同志、思想上關(guān)心老同志、生活上照顧老同志、學(xué)習(xí)上方便老同志，真正讓廣大老同志過(guò)上幸福、健康的晚年生活。
城管工作檢討書(shū)篇一
尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo)：
本人懷著萬(wàn)分愧疚的心情遞交這份檢討書(shū)，以充分反省自身在工作當(dāng)中出現(xiàn)的不良問(wèn)題。
回顧錯(cuò)誤經(jīng)過(guò)：20xx年x月x日，我在城管巡視工作當(dāng)中見(jiàn)路上有人非法占道經(jīng)營(yíng)，上前阻止處理期間跟攤主發(fā)生口訣，之后沒(méi)有很好得理性對(duì)待，爆發(fā)了肢體沖突。事后造成攤主輕傷，本人受了輕傷。這次事故造成得影響非常不好，給市城管執(zhí)法大隊(duì)的聲譽(yù)也造成不良影響，對(duì)此我感到萬(wàn)分愧疚。
接受領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)教育以后，我深深得意識(shí)到了自身所存在的錯(cuò)誤問(wèn)題：
首先，我沒(méi)有一份成熟穩(wěn)固的執(zhí)法態(tài)度，缺乏對(duì)于城管工作的深刻理解。城管領(lǐng)導(dǎo)常年開(kāi)會(huì)都要重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)執(zhí)法理念，教育我們要科學(xué)執(zhí)法、理性執(zhí)法、成熟執(zhí)法。一直以來(lái)我都沒(méi)有理解好這些理念，沒(méi)有體會(huì)到執(zhí)法工作應(yīng)該理性客觀得面對(duì)，特別是不應(yīng)該摻入個(gè)人感情，不能因?yàn)橐恍┬∧Σ炼a(chǎn)生怒氣。此間事故，恰恰是因?yàn)槲倚膽B(tài)還是不夠成熟，遇到問(wèn)題沒(méi)有多一份思考與忍耐，執(zhí)法態(tài)度上趨于蠻橫，從而導(dǎo)致了攤主的不滿(mǎn)。其次，我的言語(yǔ)表達(dá)能力與溝通能力非常欠缺。身為一名執(zhí)法人員，本身應(yīng)該具備良好的溝通能力，這也是城管工作者的必備素養(yǎng)。然而我此番遇到問(wèn)題卻沒(méi)有很好得跟攤主溝通，事后得知該名攤主原本也愿意配合相關(guān)的處理，就因?yàn)槲覒B(tài)度蠻橫改變了形勢(shì)局勢(shì)導(dǎo)致了事故的發(fā)生。再有，我還是年輕缺乏一份憐憫與關(guān)愛(ài)。同樣都是爹媽的孩子，攤主還是比我年長(zhǎng)的人，工作艱辛、生活不易，我們城管人員執(zhí)法過(guò)程當(dāng)中更應(yīng)該融入一份寬容與同情，多做溝通與交流，少些粗暴。城管工作本身就是為了城市的美化與繁榮，粗暴執(zhí)法不僅沒(méi)有起到美化市容作用，反而在人們?nèi)罕娦睦镌斐闪素?fù)面沖擊，這是本末倒置的。
總而言之，本人經(jīng)過(guò)這兩天的深刻反省，意識(shí)到自身存在的問(wèn)題。在此，鄭重得向領(lǐng)導(dǎo)保證：從今往后一定要努力改善執(zhí)法工作，爭(zhēng)取成為一名優(yōu)秀的城管隊(duì)員。
此致
敬禮
檢討人：
檢討時(shí)間：
城管工作檢討書(shū)篇二
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)同志：
您好！
我懷著無(wú)比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書(shū)。關(guān)于在xx拉土車(chē)一事，因我個(gè)人的疏忽，我沒(méi)有能夠充分地對(duì)所內(nèi)各項(xiàng)工作進(jìn)行妥善安排和監(jiān)督，給城管高新分局造成了嚴(yán)重、惡劣的影響。我可以說(shuō)是犯了一個(gè)最低級(jí)，最原則性的錯(cuò)誤。
雖然是一件看似很細(xì)節(jié)性的問(wèn)題，但是連這么基礎(chǔ)的工作都沒(méi)有做好，沒(méi)有根據(jù)您的要求，把您安排給我的工作做好而深感愧疚，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱，重要的是給城管分局造成了很大的負(fù)面影響，導(dǎo)致城管分局隊(duì)伍整體形象因?yàn)榧?xì)節(jié)而蒙羞，更重要的是我感到對(duì)不起領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任，愧對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。但此次我通過(guò)自我反省，必須找出我工作失誤的根本原因，經(jīng)過(guò)深刻反思查找根源性問(wèn)題，使我深刻認(rèn)識(shí)到此事的嚴(yán)重性，同時(shí)我也從中學(xué)習(xí)到深刻的教訓(xùn)。工作作風(fēng)不實(shí)，工作責(zé)任心不強(qiáng)。我在部署工作時(shí)，要求多，具體抓落實(shí)少，以致拉土車(chē)管理工作和要求沒(méi)有真正落到實(shí)處，拉土車(chē)管理工作的各項(xiàng)規(guī)章制度形同虛設(shè)。分局對(duì)各項(xiàng)工作制定了一系列的規(guī)章制度，作為大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)沒(méi)有抓好落實(shí)，平時(shí)工作松懈，思想麻痹，總認(rèn)為不會(huì)有事，由于對(duì)加強(qiáng)對(duì)轄區(qū)內(nèi)工地的管理，對(duì)于過(guò)往拉土車(chē)的管理工作缺乏重視，我對(duì)工作中存在問(wèn)題和漏洞缺乏敏感性，對(duì)部分人員不按制度要求開(kāi)展工作，該談話(huà)的不談話(huà)，該了解的沒(méi)有了解，麻痹大意，沒(méi)有及時(shí)發(fā)現(xiàn)，及時(shí)糾正。
發(fā)生這件事后，我知道無(wú)論怎樣都不足以彌補(bǔ)自己的過(guò)錯(cuò)。因此，我忠心的懇求中心領(lǐng)導(dǎo)能夠接受我真誠(chéng)的歉意，并能來(lái)監(jiān)督我，指正我。我也衷心的感謝領(lǐng)導(dǎo)給我重新工作、學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，我會(huì)更加珍惜這來(lái)之不易的工作，以后將會(huì)更加努力，更加認(rèn)真的學(xué)習(xí)和工作。請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)相信我。
此致
敬禮！
xxx
20xx年x月x日
城管工作檢討書(shū)篇三
尊敬的***：
x月x日，在會(huì)議上，正當(dāng)xx在臺(tái)上講話(huà)時(shí)，我不僅沒(méi)有認(rèn)真聆聽(tīng)和領(lǐng)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)精神，卻在下面偷偷看報(bào)紙，并被領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)。幾天來(lái)，我認(rèn)真反思，深刻自剖，為自己的行為感到了深深地愧疚和不安，在此，我謹(jǐn)向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻檢討，并將我?guī)滋靵?lái)的思想反思結(jié)果向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)如下：
通過(guò)這件事，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情，但同時(shí)也是長(zhǎng)期以來(lái)對(duì)自己放松要求，工作作風(fēng)渙散的必然結(jié)果。經(jīng)過(guò)幾天的反思，我對(duì)自己這些年的工作成長(zhǎng)經(jīng)歷進(jìn)行了詳細(xì)回憶和分析。記得剛上班的時(shí)候，我對(duì)自己的要求還是比較高的，時(shí)時(shí)處處也都能遵守相關(guān)規(guī)章制度，從而努力完成各項(xiàng)工作。但近年來(lái)，由于工作逐漸走上了軌道，而自己對(duì)單位的一切也比較熟悉了，尤其是領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)懷和幫助在使我感到溫暖的同時(shí)，也慢慢開(kāi)始放松了對(duì)自己的要求，反而認(rèn)為自己已經(jīng)做得很好了。因此，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對(duì)不起領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任，愧對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。
同時(shí)，在這件事中，我還感到，自己在工作責(zé)任心上仍就非常欠缺。眾所周知，開(kāi)會(huì)和領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)是布置和安排指導(dǎo)工作的最佳途徑，也是各部門(mén)各單位開(kāi)展工作的一個(gè)重要思想方針的獲得渠道。就是在這樣重要的場(chǎng)合下，我卻看起了報(bào)紙，這充分說(shuō)明，我從思想上沒(méi)有把會(huì)議和領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)重視起來(lái)，這也說(shuō)明，我對(duì)自己的工作沒(méi)有足夠的責(zé)任心，也沒(méi)有把自己的工作更加做好，更加走上新臺(tái)階的思想動(dòng)力。在自己的思想中，仍就存在得過(guò)且過(guò)，混日子的應(yīng)付思想。現(xiàn)在，我深深感到，這是一個(gè)非常危險(xiǎn)的傾向，也是一個(gè)極其重要的苗頭，如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)發(fā)現(xiàn)，并要求自己深刻反省，而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展，那么，后果是極其嚴(yán)重的，甚至都無(wú)法想象會(huì)發(fā)生怎樣的工作失誤。因此，通過(guò)這件事，在深感痛心的同時(shí)，我也感到了幸運(yùn)，感到了自己覺(jué)醒的及時(shí)，這在我今后的人生成長(zhǎng)道路上，無(wú)疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。所以，在此，我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時(shí)，也向你們表示發(fā)自?xún)?nèi)心的感謝。
此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在各個(gè)會(huì)議上，大家都像我一樣自由散漫，漫不經(jīng)心，那怎么能及時(shí)把工作精神貫徹好、落實(shí)好，并且把工作做好呢。同時(shí)，如果在我們這個(gè)集體中形成了這種目無(wú)組織紀(jì)律觀念，為所欲為的不良風(fēng)氣，我們工作的提高將無(wú)從談起。因此，這件事的后果是嚴(yán)重的，影響是惡劣的。
發(fā)生這件事后，我知道無(wú)論怎樣都不足以彌補(bǔ)自己的過(guò)錯(cuò)。因此，我不請(qǐng)求領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我寬恕，無(wú)論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重處分我，我都不會(huì)有任何意見(jiàn)。同時(shí)，我請(qǐng)求領(lǐng)導(dǎo)再給我一次機(jī)會(huì)，使我可以通過(guò)自己的行動(dòng)來(lái)表示自己的覺(jué)醒，以加倍努力的工作來(lái)為我單位的工作做出積極的貢獻(xiàn)，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)相信我。
此致
敬禮
檢討人：
檢討時(shí)間：
城管工作檢討書(shū)篇四
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)同志：
您好！
我懷著無(wú)比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書(shū)。關(guān)于在xx拉土車(chē)一事，因我個(gè)人的疏忽，我沒(méi)有能夠充分地對(duì)所內(nèi)各項(xiàng)工作進(jìn)行妥善安排和監(jiān)督，給城管高新分局造成了嚴(yán)重、惡劣的影響。我可以說(shuō)是犯了一個(gè)最低級(jí)，最原則性的錯(cuò)誤。
雖然是一件看似很細(xì)節(jié)性的問(wèn)題，但是連這么基礎(chǔ)的工作都沒(méi)有做好，沒(méi)有根據(jù)您的要求，把您安排給我的工作做好而深感愧疚，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱，重要的是給城管分局造成了很大的負(fù)面影響，導(dǎo)致城管分局隊(duì)伍整體形象因?yàn)榧?xì)節(jié)而蒙羞，更重要的是我感到對(duì)不起領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任，愧對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。但此次我通過(guò)自我反省，必須找出我工作失誤的根本原因，經(jīng)過(guò)深刻反思查找根源性問(wèn)題，使我深刻認(rèn)識(shí)到此事的嚴(yán)重性，同時(shí)我也從中學(xué)習(xí)到深刻的教訓(xùn)。工作作風(fēng)不實(shí)，工作責(zé)任心不強(qiáng)。我在部署工作時(shí)，要求多，具體抓落實(shí)少，以致拉土車(chē)管理工作和要求沒(méi)有真正落到實(shí)處，拉土車(chē)管理工作的各項(xiàng)規(guī)章制度形同虛設(shè)。分局對(duì)各項(xiàng)工作制定了一系列的規(guī)章制度，作為大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)沒(méi)有抓好落實(shí)，平時(shí)工作松懈，思想麻痹，總認(rèn)為不會(huì)有事，由于對(duì)加強(qiáng)對(duì)轄區(qū)內(nèi)工地的管理，對(duì)于過(guò)往拉土車(chē)的管理工作缺乏重視，我對(duì)工作中存在問(wèn)題和漏洞缺乏敏感性，對(duì)部分人員不按制度要求開(kāi)展工作，該談話(huà)的不談話(huà)，該了解的沒(méi)有了解，麻痹大意，沒(méi)有及時(shí)發(fā)現(xiàn)，及時(shí)糾正。
發(fā)生這件事后，我知道無(wú)論怎樣都不足以彌補(bǔ)自己的過(guò)錯(cuò)。因此，我忠心的懇求中心領(lǐng)導(dǎo)能夠接受我真誠(chéng)的歉意，并能來(lái)監(jiān)督我，指正我。我也衷心的感謝領(lǐng)導(dǎo)給我重新工作、學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，我會(huì)更加珍惜這來(lái)之不易的工作，以后將會(huì)更加努力，更加認(rèn)真的學(xué)習(xí)和工作。請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)相信我。
此致
敬禮！
檢討人：xx。
20xx年x月xx日。
城管工作檢討書(shū)篇五
首先自己要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，明白自己的工作是自是我在這個(gè)崗位上面必須要做好的，同時(shí)也樣讓自己明白自己的工作是會(huì)給別人很大的幫助的。
其次，要加強(qiáng)對(duì)自己的約束，以后做事不能太馬虎了，做事情要有責(zé)任意識(shí)，要認(rèn)真對(duì)待才行。
此致
敬禮！
檢討人：xx。
2020年xx月xx日。
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城管工作檢討書(shū)篇六
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
由于本人的工作失誤，在拆除高速路西側(cè)劉安清建的豬圈時(shí)，由于劉安清極力阻礙拆除，給執(zhí)法工作帶來(lái)難度，為了迅速拆除違章建筑，我和劉安清發(fā)生了口角，給鎮(zhèn)黨委政府帶來(lái)一定的不良影響，我對(duì)此十分的愧疚。
現(xiàn)在，我鄭重對(duì)自己的錯(cuò)誤行為進(jìn)行深刻反思，認(rèn)真檢討了自己犯下此次錯(cuò)誤的原因，認(rèn)真查擺了自身思想、行為和作風(fēng)中存在的各項(xiàng)問(wèn)題，向領(lǐng)導(dǎo)表明改進(jìn)工作方法、推進(jìn)依法行政，努力進(jìn)步的決心，確保以后絕不會(huì)再犯類(lèi)似錯(cuò)誤。
檢討人：
年 月 日
上午八點(diǎn)前我就趕到集中建房工地去幫魏x架樓板，因?yàn)樗墙衲甑谝粦?hù)開(kāi)工第一戶(hù)架樓板，給所有建房戶(hù)開(kāi)了一個(gè)好頭，我和幾位村干部應(yīng)邀前去幫忙。
可就在八點(diǎn)多，鎮(zhèn)上辦公室老張給我打來(lái)電話(huà)：讓村干部和保潔員同時(shí)上路打掃衛(wèi)生，今天市上縣上的領(lǐng)導(dǎo)要來(lái)檢查我鎮(zhèn)幾個(gè)村環(huán)境綜合治理工作。
我立刻給張村長(zhǎng)和舒文書(shū)打電話(huà)通知此事，他們都說(shuō)要來(lái)給魏x幫忙架樓板，先讓保潔員上路打掃衛(wèi)生吧，我們就不去了。
于是我第一次違背鎮(zhèn)上下達(dá)的指示，把老百姓的事放在第一位。
十點(diǎn)鐘，鎮(zhèn)林業(yè)站打來(lái)電話(huà)讓我去拿我村林權(quán)改革承包小組農(nóng)戶(hù)承包林地面積花名冊(cè)，并要于今日中午十二點(diǎn)前貼出去公示。
我立刻去林業(yè)站取來(lái)，安排每一個(gè)林改小組組長(zhǎng)去公示。
唯有原一組的'組長(zhǎng)魏x今天正在給自家架樓板，我只好替他去公示，我用了十幾分鐘把二十幾張名單全貼在新村委會(huì)辦公大樓的一面比較顯眼的墻上。
然后我接著去給魏x家?guī)兔Π伞?BR> 中午十二點(diǎn)多，我接到鎮(zhèn)黨委王書(shū)記的電話(huà)，他質(zhì)問(wèn)我：“你村的村干部為什么不上路打掃衛(wèi)生?”我給他解釋了沒(méi)能去的原因，他不容我解釋便批評(píng)我:“你這是胡整嗎!相比而言縣上的事是大事村上的事是小事吧。
你下午馬上帶領(lǐng)村干部上路打掃衛(wèi)生，然后每人寫(xiě)一份‘檢查’交到曲鎮(zhèn)長(zhǎng)辦公室來(lái)?！?BR> 于是我在下午兩點(diǎn)半帶領(lǐng)兩個(gè)村干部、三個(gè)保潔員頂著烈日上路去打掃衛(wèi)生了。
晚上我寫(xiě)了一份檢討書(shū)立刻送到曲鎮(zhèn)長(zhǎng)的辦公室，檢討書(shū)全文如下：尊敬的鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府領(lǐng)導(dǎo)：我叫伍xx，是xxx村支部書(shū)記兼村長(zhǎng)。
因?yàn)榻裉煳規(guī)ьI(lǐng)村干部前往拆遷戶(hù)集中建房安置點(diǎn)為我村一家建房戶(hù)幫忙架樓板，沒(méi)有按照鎮(zhèn)政府的指示上路打掃衛(wèi)，迎接市、縣領(lǐng)導(dǎo)的環(huán)境綜合治理工作檢查，導(dǎo)致鎮(zhèn)上主管領(lǐng)導(dǎo)沒(méi)有受到表?yè)P(yáng)。
我想，無(wú)論是政府的事大還是老百姓的事大?無(wú)論誰(shuí)對(duì)誰(shuí)錯(cuò)?總而言之，這是一種無(wú)組織無(wú)紀(jì)律的表現(xiàn)，也是一種不服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、目無(wú)尊長(zhǎng)、自由散漫的作風(fēng)，我應(yīng)該做出深刻的檢討和反省。
我保證以后。
城管工作檢討書(shū)篇七
根據(jù)區(qū)《關(guān)于加強(qiáng)民主評(píng)議基層站所工作的實(shí)施方案》和街道工委、辦事處目標(biāo)管理雙百考核工作要求，我分隊(duì)采取了組織隊(duì)員自查、內(nèi)部互查、發(fā)放調(diào)查問(wèn)卷和召開(kāi)座談會(huì)等方法查找問(wèn)題、征求意見(jiàn)和建議，圍繞信息公開(kāi)、依法辦事、服務(wù)質(zhì)量、廉潔自律、整改落實(shí)等五個(gè)方面及其他方面存在的問(wèn)題進(jìn)行了評(píng)議和自查。主管主任和分隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)高度重視，在第一時(shí)間召開(kāi)會(huì)議，成立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，確定領(lǐng)導(dǎo)小組成員，精心研究制定工作方案，召開(kāi)動(dòng)員部署會(huì)，并對(duì)民主評(píng)議工作進(jìn)行細(xì)化、分解，明確責(zé)任人和完成時(shí)限，確保民主評(píng)議的每項(xiàng)工作都有專(zhuān)人負(fù)責(zé)，落到實(shí)處。通過(guò)問(wèn)卷調(diào)查和座談會(huì)顯示，我城管分隊(duì)在依法辦事、服務(wù)質(zhì)量、廉潔自律三個(gè)方面得到了群眾的好評(píng)，但信息公開(kāi)和整改落實(shí)方面則有所欠缺。城管分隊(duì)及時(shí)對(duì)群眾提出的意見(jiàn)建議進(jìn)行梳理歸納，自下而上進(jìn)行自查自糾，認(rèn)真查找存在的問(wèn)題和不足，并研究制定了整改措施。
一、存在的問(wèn)題及原因。
(一)執(zhí)法力量不足。分隊(duì)編制人員18人，實(shí)際在崗人員16人，執(zhí)法力量與我們所承擔(dān)的執(zhí)法任務(wù)有比較大的差距。從原因上看，主要有三個(gè)方面：一是分隊(duì)轄區(qū)的大部分地區(qū)緊鄰三環(huán)路，周邊的公交車(chē)站、大型商場(chǎng)、超市比較多，周?chē)肆髁看?，人群密集，亂點(diǎn)多且比較分散，再加上臨時(shí)性的任務(wù)比較多，城管隊(duì)員勞動(dòng)強(qiáng)度大，現(xiàn)有人手已無(wú)法滿(mǎn)足日益增長(zhǎng)的工作量的需要;二是調(diào)出的人多，補(bǔ)入的人少，去年調(diào)出隊(duì)員2人，新補(bǔ)入隊(duì)員只有1人，凈減1人;三是執(zhí)法人員年齡老化，分隊(duì)有兩名五十歲以上的隊(duì)員，其中一名因超齡而無(wú)法考取執(zhí)法證，不能參加正常的執(zhí)法，另一名因?yàn)樯眢w原因而無(wú)法正常工作，使本已不足的人手更加捉襟見(jiàn)肘。
(二)流動(dòng)攤販等城市管理頑疾治理效果不明顯。從統(tǒng)計(jì)的情況看，無(wú)照游商的發(fā)案率占網(wǎng)格案件的比例超過(guò)百分之五十，發(fā)案率一直居高不下。通過(guò)分析，我們認(rèn)為治理難的原因主要有三個(gè)方面：一是宣傳工作不到位，群眾對(duì)城管執(zhí)法目的、內(nèi)容缺乏了解，因此造成了部分群眾對(duì)城管執(zhí)法工作不理解，在隊(duì)員執(zhí)法時(shí)圍觀起哄，甚至無(wú)端阻擾執(zhí)法;二是執(zhí)法人員方式方法不靈活，對(duì)于違法相對(duì)人的教育說(shuō)服工作不到位，缺乏耐心細(xì)致的工作態(tài)度;三是沒(méi)有真正從滿(mǎn)足群眾的實(shí)際需求出發(fā)，缺少相應(yīng)服務(wù)便民的舉措和城市建設(shè)設(shè)施。
(三)落實(shí)規(guī)章制度還有差距。我們雖然制定了一系列的規(guī)章制度，但是執(zhí)行力還比較缺乏，個(gè)別制度還停留在紙面上，沒(méi)有在實(shí)際中得到落實(shí)。主要原因：一是從制度本身看，個(gè)別制度制定得不夠全面、完整、科學(xué)、合理，缺乏的可操作性。二是缺乏剛性措施來(lái)保證，尤其是對(duì)制度落實(shí)的監(jiān)督檢查不到位，督促、考核、評(píng)價(jià)機(jī)制不完善，沒(méi)有與個(gè)人的切身利益掛鉤，導(dǎo)致一些同志在執(zhí)行上不夠自覺(jué)。
(四)群眾對(duì)整體工作效率不滿(mǎn)意。對(duì)于個(gè)別群眾舉報(bào)的案件有時(shí)處理不夠迅捷，工作中拖拉的問(wèn)題時(shí)有發(fā)生。究其原因：
一是現(xiàn)有的法律法規(guī)制度不夠完善，嚴(yán)重的束縛了城管管理工作的開(kāi)展。如違法停車(chē)收費(fèi)問(wèn)題，今年我分隊(duì)多次接到關(guān)于違法停車(chē)的舉報(bào)，雖然多次電話(huà)約見(jiàn)該收費(fèi)員公司負(fù)責(zé)人，一直都沒(méi)有回應(yīng)，對(duì)于此類(lèi)違法行為，我們只能暫扣收費(fèi)管理員隨身攜帶的停車(chē)收費(fèi)發(fā)票，而沒(méi)有其他辦法，處理的結(jié)果群眾必然不滿(mǎn)意。二是當(dāng)前城市發(fā)展過(guò)快，新生事物層出不窮，現(xiàn)有的城管法規(guī)相對(duì)滯后，導(dǎo)致執(zhí)法工作缺乏法律依據(jù)，城管隊(duì)員往往在執(zhí)法與違規(guī)之間徘徊。三是由于城管體制的缺陷帶來(lái)的一系列的負(fù)面影響，造成了個(gè)別城管隊(duì)員失去進(jìn)取心，缺乏榮譽(yù)感，從而形成厭戰(zhàn)、疲倦思想和消極怠工情緒，造成工作效率低下。
(五)部分群眾地區(qū)內(nèi)的一些違法現(xiàn)象的長(zhǎng)期存在表示不理解。比如居民的“擴(kuò)建陽(yáng)臺(tái)”，“開(kāi)門(mén)打洞”等現(xiàn)象一直存在，屢禁不止。探究原因，主要有三個(gè)方面，一是根據(jù)現(xiàn)有的城管法規(guī)，對(duì)新增建筑以及開(kāi)墻打洞等案件的認(rèn)定比較困難，根據(jù)城管職能我城管分隊(duì)無(wú)權(quán)予以認(rèn)定，更談不上處理。二是此類(lèi)案件在查處時(shí)限上確實(shí)存在著處理時(shí)限較長(zhǎng)的實(shí)際情況，執(zhí)法成本會(huì)增加。三是此類(lèi)案件與百姓的生活又確實(shí)息息相關(guān)，在查處的過(guò)程中必須要考慮到社會(huì)的和諧與穩(wěn)定，必須慎重、合理、合法。
二、整改措施。
對(duì)于以上問(wèn)題，我分隊(duì)制定整改措施如下：
(一)補(bǔ)充人員與提高素質(zhì)相結(jié)合，強(qiáng)化執(zhí)法力量。主要從三個(gè)方面著手：一是積極向辦事處領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行匯報(bào)和請(qǐng)示，爭(zhēng)取盡早補(bǔ)充新隊(duì)員，充實(shí)執(zhí)法力量。二是優(yōu)化現(xiàn)有人員分工，激發(fā)城管隊(duì)員內(nèi)在動(dòng)力，盤(pán)活有限的人力資源。三是加強(qiáng)對(duì)協(xié)管員、保安員的素質(zhì)培養(yǎng)，充分發(fā)揮協(xié)管員、保安員等輔助力量的作用，緩解城管分隊(duì)的工作強(qiáng)度。
(二)全方位多手段并舉，整治城市頑疾。一是建立城管執(zhí)法宣傳長(zhǎng)效機(jī)制，以宣傳站、宣傳欄為載體，加大對(duì)城管執(zhí)法法規(guī)、執(zhí)法程序的宣傳力度，營(yíng)造良好執(zhí)法環(huán)境。二是轉(zhuǎn)變執(zhí)法理念，改變執(zhí)法方式，引導(dǎo)和培養(yǎng)隊(duì)員耐心細(xì)致的工作態(tài)度，最大限度避免激化矛盾。三是加強(qiáng)聯(lián)合執(zhí)法，多方協(xié)調(diào)，調(diào)動(dòng)居住在本地區(qū)的一切社會(huì)力量來(lái)共同維護(hù)和保障地區(qū)城市環(huán)境，充分發(fā)揮“城管隊(duì)員有限，城市管理力量無(wú)窮”的資源優(yōu)勢(shì)。四是強(qiáng)化源頭治理，加強(qiáng)對(duì)治本之策的研究和落實(shí)，從滿(mǎn)足群眾的實(shí)際需求出發(fā)，盡快研究推出一批服務(wù)便民的舉措，變“堵”為“疏”，治幫結(jié)合，從源頭上積極化解影響市容環(huán)境的主體因素。
(三)加強(qiáng)監(jiān)督檢查，狠抓制度落實(shí)。一是及時(shí)修訂完善督促、考核、評(píng)價(jià)機(jī)制及其他各項(xiàng)制度，確保制度全面、完整、科學(xué)和與時(shí)俱進(jìn)，增強(qiáng)規(guī)章制度的可操作性。二是提高規(guī)章制度的執(zhí)行力。培養(yǎng)隊(duì)員遵章守紀(jì)的意識(shí)，進(jìn)一步規(guī)范執(zhí)法行為、隊(duì)容風(fēng)紀(jì)和日常辦公秩序，使各項(xiàng)工作規(guī)范化、制度化、模式化，細(xì)化職責(zé)與分工，將每一項(xiàng)具體任務(wù)落實(shí)到人，明確標(biāo)準(zhǔn)和完成時(shí)限，使每一項(xiàng)工作有部署、有落實(shí)、有檢查、有考核。
(四)強(qiáng)化學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提升執(zhí)法能力。一是突出法規(guī)制度的學(xué)習(xí)，做到共同部分熟悉、相關(guān)部分了解、專(zhuān)業(yè)部分精通。二是加強(qiáng)執(zhí)法技能培訓(xùn)，突出自由裁量權(quán)規(guī)范運(yùn)用、執(zhí)法藝術(shù)、執(zhí)法取證、案卷文書(shū)制作學(xué)習(xí)運(yùn)用。三是把學(xué)習(xí)培訓(xùn)納入績(jī)效考核的內(nèi)容，使學(xué)習(xí)培訓(xùn)成果與個(gè)人實(shí)際利益掛鉤，激發(fā)內(nèi)在動(dòng)力和活力，不斷提升隊(duì)員理論素養(yǎng)和執(zhí)法素質(zhì)，努力把城管隊(duì)鍛造成一支政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、執(zhí)法嚴(yán)、作風(fēng)硬、效率高的執(zhí)法隊(duì)伍。
(五)開(kāi)展兩個(gè)教育，培養(yǎng)優(yōu)良作風(fēng)。一是深入開(kāi)展宗旨教育。教育、引導(dǎo)和督促全體隊(duì)員自覺(jué)增強(qiáng)執(zhí)法為民的宗旨意識(shí)，切實(shí)解決人民城管同人民群眾的感情問(wèn)題，切實(shí)解決人民城管對(duì)人民群眾利益的態(tài)度問(wèn)題，樹(shù)立正確的社會(huì)主義榮辱觀、人生觀、價(jià)值觀;二是深入開(kāi)展形象教育。緊緊圍繞“形象是生命”開(kāi)展專(zhuān)題教育，把“城管標(biāo)識(shí)值萬(wàn)金”、形象是城管的“命根子”的論述深深植入全體隊(duì)員心中，堅(jiān)決糾正和自覺(jué)抵制破壞城管形象的行為，全力維護(hù)好城管形象和榮譽(yù)。
三、整改工作中的具體責(zé)任。
(一)履職盡職問(wèn)題。嚴(yán)格按照《分隊(duì)績(jī)效考核辦法》開(kāi)展整改工作，將分隊(duì)和個(gè)人分管的工作具體化、標(biāo)準(zhǔn)化，并進(jìn)行工作績(jī)效考核，由常務(wù)副分隊(duì)長(zhǎng)負(fù)責(zé)，年底前公布考核情況。
(二)作風(fēng)紀(jì)律問(wèn)題。針對(duì)工作方面如存在有令不行、有禁不止、推諉扯皮、效率低下、追求享樂(lè)、不講民主、不講團(tuán)結(jié)、不講責(zé)任、漠視群眾的問(wèn)題，由各小組分管副隊(duì)長(zhǎng)負(fù)責(zé)監(jiān)督，全分隊(duì)人員相互監(jiān)督。常務(wù)副分隊(duì)長(zhǎng)按照《考核辦法》量化扣分;對(duì)于有群眾舉報(bào)的違法違規(guī)行為，查證屬實(shí)的視情節(jié)報(bào)街道紀(jì)檢監(jiān)察科依法處理。
(三)廉潔自律問(wèn)題。城管隊(duì)員如存在以權(quán)謀私、吃拿卡要，
不開(kāi)罰沒(méi)收據(jù)，罰沒(méi)收入不入帳等問(wèn)題，一經(jīng)查證屬實(shí)，隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)知情的，隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)主要責(zé)任;隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)不知情的，負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。針對(duì)隊(duì)員出現(xiàn)的問(wèn)題，由隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)街道紀(jì)檢監(jiān)察科依法處理。
城管工作檢討書(shū)篇八
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
作為城管人員卻在工作日出現(xiàn)上班遲到的狀況著實(shí)令人感到懊惱，無(wú)論是在工作中對(duì)自己抱以期待的領(lǐng)導(dǎo)還是其他同事都會(huì)因此感到失望吧，我在感到沮喪的同時(shí)也意識(shí)到這次上班遲到屬于自己職業(yè)生涯中的重大危機(jī)，應(yīng)當(dāng)?shù)玫酵咨频奶幚聿拍軌蜃岊I(lǐng)導(dǎo)明白自己對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，所以我檢討了上班遲到的過(guò)失并希望不會(huì)對(duì)城管工作造成太大影響。
在工作中我得明白身為城管人員便應(yīng)當(dāng)注重自身造成的影響，無(wú)論是日常的巡視還是管理方面的工作都對(duì)時(shí)間有著一定的要求，工作中毫無(wú)時(shí)間觀念又怎能通過(guò)自身的努力做好城管工作，即便是內(nèi)心的審視都能夠明白遲到的做法對(duì)城管工作的發(fā)展有害無(wú)益，而且面對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng)應(yīng)當(dāng)明白鬧鐘沒(méi)響或者睡過(guò)頭之類(lèi)的借口只會(huì)顯得自己對(duì)工作不負(fù)責(zé)罷了，往后在工作中需要經(jīng)歷的挑戰(zhàn)還有很多又怎能因?yàn)檫t到的問(wèn)題讓領(lǐng)導(dǎo)感到不滿(mǎn)，即便只是初次遲到也要引起重視并保證在往后的城管工作中不再出現(xiàn)這類(lèi)狀況。
在我看來(lái)遲到除了影響到自身的工作效率以外也會(huì)讓等待的同事被連累，畢竟城管工作中有些區(qū)域是要組隊(duì)進(jìn)行巡視的，可就因?yàn)槲覜](méi)能及時(shí)趕到使得其他同事的工作受到影響的確令人感到愧疚，重要的是我得具備作為城管人員的素質(zhì)才能夠在工作中得到更多人的認(rèn)可，若是在工作中被同事乃至其他人員鄙夷的話(huà)又怎能取得較大的發(fā)展，我在得到教訓(xùn)的同時(shí)也要因此心生警惕并認(rèn)真做好城管工作的任何細(xì)節(jié)。
須知導(dǎo)致上班遲到的原因往往是對(duì)自身工作的不重視，所以我會(huì)牢記遲到的教訓(xùn)并在后續(xù)的工作中合理安排好自己的作息時(shí)間，雖然防止上班遲到的方法有很多卻也要將其運(yùn)用到工作中去才行，城管工作的發(fā)展與自身的良好形象也存在著較大的聯(lián)系自然不能夠因此受到影響，縱使這次遲到是場(chǎng)意外也要分析原因并保證在以后的工作中不會(huì)因?yàn)橥瑯拥脑蛟俅芜t到，屆時(shí)即便領(lǐng)導(dǎo)不因?yàn)榇藭r(shí)批評(píng)自己也會(huì)令我的內(nèi)心感到慚愧許多，連城管人員的本職工作都做不好自然愧對(duì)以往領(lǐng)導(dǎo)對(duì)自己的期待。
我應(yīng)當(dāng)明白領(lǐng)導(dǎo)對(duì)上班遲到的問(wèn)題向來(lái)都是零容忍又怎能因此惹得對(duì)方不開(kāi)心，只不過(guò)難以更改的現(xiàn)實(shí)讓我意識(shí)到彌補(bǔ)遲到造成的遺憾并沒(méi)有想象中簡(jiǎn)單，所以我會(huì)認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)并在往后的城管工作中不斷努力。
此致
敬禮！
20xx年xx月xx日。
城管工作檢討書(shū)篇九
同志：
您好！
我懷著無(wú)比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書(shū)。關(guān)于在xx拉土車(chē)一事，因我個(gè)人的疏忽，我沒(méi)有能夠充分地對(duì)所內(nèi)各項(xiàng)工作進(jìn)行妥善安排和監(jiān)督，給城管高新分局造成了嚴(yán)重、惡劣的影響。我可以說(shuō)是犯了一個(gè)最低級(jí)，最原則性的錯(cuò)誤。
對(duì)我的信任，愧對(duì)。
領(lǐng)導(dǎo)。
的關(guān)心。但此次我通過(guò)自我反省，必須找出我工作失誤的根本原因，經(jīng)過(guò)深刻反思查找根源性問(wèn)題，使我深刻認(rèn)識(shí)到此事的嚴(yán)重性，同時(shí)我也從中學(xué)習(xí)到深刻的教訓(xùn)。工作作風(fēng)不實(shí)，工作責(zé)任心不強(qiáng)。我在部署工作時(shí)，要求多，具體抓落實(shí)少，以致拉土車(chē)管理工作和要求沒(méi)有真正落到實(shí)處，拉土車(chē)管理工作的各項(xiàng)規(guī)章制度形同虛設(shè)。分局對(duì)各項(xiàng)工作制定了一系列的規(guī)章制度，作為大隊(duì)。
領(lǐng)導(dǎo)。
沒(méi)有抓好落實(shí)，平時(shí)工作松懈，
思想。
麻痹，總認(rèn)為不會(huì)有事，由于對(duì)加強(qiáng)對(duì)轄區(qū)內(nèi)工地的管理，對(duì)于過(guò)往拉土車(chē)的管理工作缺乏重視，我對(duì)工作中存在問(wèn)題和漏洞缺乏敏感性，對(duì)部分人員不按制度要求開(kāi)展工作，該談話(huà)的不談話(huà)，該了解的沒(méi)有了解，麻痹大意，沒(méi)有及時(shí)發(fā)現(xiàn)，及時(shí)糾正。
能夠接受我真誠(chéng)的歉意，并能來(lái)監(jiān)督我，指正我。我也衷心的感謝。
領(lǐng)導(dǎo)。
給我重新工作、學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，我會(huì)更加珍惜這來(lái)之不易的工作，以后將會(huì)更加努力，更加認(rèn)真的學(xué)習(xí)和工作。請(qǐng)。
領(lǐng)導(dǎo)。
相信我。
此致
敬禮！
xxx。
20xx年x月x日。
城管工作檢討書(shū)篇十
：
您好！
給我一次重新改正、重新證明的機(jī)會(huì)，我會(huì)不辱使命和責(zé)任，砥礪前行，去證明自己，實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值的！
看見(jiàn)我的態(tài)度，讓。
領(lǐng)導(dǎo)。
感受到我這次認(rèn)錯(cuò)的決心。這會(huì)給我今后的工作帶來(lái)一些新的警戒和啟發(fā)。
我知道自己在這份工作上的職責(zé)是什么，我也知道自己的身上背負(fù)著什么。作為一名城管，如果連自己都不能管理好的話(huà)，又拿什么去管理這個(gè)城市的秩序呢？做好自身，才有能力去做別的事情，做好身邊的小事，才會(huì)慢慢積累能量，去做一些更加需要能力的事情。這一點(diǎn)，我是清楚的，我也會(huì)在以后的工作中更加重視紀(jì)律，更加重視塑造自我，更加理解這份工作，也盡自己所能，去迎接未來(lái)的每一次挑戰(zhàn)，不遺初心，方得始終。
以體現(xiàn)。不辜負(fù)。
領(lǐng)導(dǎo)。
這一次對(duì)我的寬容和包涵，更不會(huì)辱沒(méi)這份事業(yè)所帶給我的光榮。我會(huì)保持積極上進(jìn)的態(tài)度，繼續(xù)往前走，不斷創(chuàng)造！
此致
敬禮！
20xx年x月x日。
城管工作檢討書(shū)篇十一
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
在上的疏忽和失誤，導(dǎo)致自己在工作上面造成了很大的一個(gè)，更是因?yàn)樽约旱脑驅(qū)е率艿搅藰O其嚴(yán)重的影響，我的工作本身就是一個(gè)非常的重要和謹(jǐn)慎的工作，所以在工作的時(shí)候，自己也要做到盡職盡責(zé)，保證工作可以順利的進(jìn)行，更不能因?yàn)樽约旱脑蚨鴮?duì)公司以及自己的工作造成不可挽回的后果，因?yàn)樽约汗ぷ魃系氖韬鏊鶐?lái)的影響和后果我感到非常的抱歉，我也會(huì)盡力的去承擔(dān)自己的錯(cuò)誤，挽回一切的損失，彌補(bǔ)缺陷，完善自我。
按照道理來(lái)說(shuō)，自己這次犯下這樣的錯(cuò)誤也是非常的不應(yīng)該的，作為一個(gè)資質(zhì)較深的城管，我是不會(huì)出現(xiàn)如此低級(jí)的錯(cuò)誤的，我從自己成為一名城管開(kāi)始，我就知道自己應(yīng)該要為公司做事，為市民們提供一個(gè)良好的生活環(huán)境，盡自己的努力去完成自己的工作，在工作的過(guò)程當(dāng)中也要及時(shí)的完成自己的任務(wù)，保證市民在我市的生活是非常的便捷和舒適的，同時(shí)作為一名城管，自己的工作也需要絕對(duì)的細(xì)致和用心，絕對(duì)不能出現(xiàn)任何的食物和疏忽，自己代表的并不是我自己個(gè)人，而是我們整個(gè)公司，整個(gè)市，所以在自己工作的大部分時(shí)候，自己也要保證自己在工作的過(guò)程中的準(zhǔn)確的細(xì)致。
我自身也以為自己在工作上面也不會(huì)出現(xiàn)任何的錯(cuò)誤了，但就是因?yàn)樽约哼@樣的疏忽和自大，才會(huì)導(dǎo)致此次事情的發(fā)生，也正是因?yàn)樽约旱脑颍艜?huì)導(dǎo)致錯(cuò)誤的產(chǎn)生，我也要經(jīng)過(guò)這次的錯(cuò)誤認(rèn)識(shí)到自己的一些在工作上面所沒(méi)有注意到的一些細(xì)節(jié)，以及自身的問(wèn)題和缺陷，在工作的時(shí)候，自己的注意力也不夠集中，導(dǎo)致自己工作的時(shí)候沒(méi)有足夠的認(rèn)真和細(xì)致，工作能力和工作上的素養(yǎng)也有待提升，所以很多的時(shí)候，我也不僅僅需要出色的完成自己的工作，在工作的時(shí)候也要一點(diǎn)點(diǎn)的完善自己，經(jīng)常審視自己的在工作上面的狀態(tài)，及時(shí)的彌補(bǔ)自己的不足，保證自己不會(huì)出現(xiàn)任何的錯(cuò)誤，也不要因?yàn)樽约旱墓ぷ鞯臅r(shí)間長(zhǎng)短，來(lái)決定自己工作是否可以順利的展開(kāi)，越是工作時(shí)間長(zhǎng)，才更加不能出現(xiàn)錯(cuò)誤。
領(lǐng)導(dǎo)，對(duì)于此次的錯(cuò)誤，我感到非常的抱歉，給公司帶來(lái)的影響和損失我也會(huì)去盡力的彌補(bǔ)，并且在之后的工作當(dāng)中給公司帶來(lái)更多的利益，不會(huì)讓公司對(duì)我失望的，也更加不會(huì)辜負(fù)公司的。
此致
敬禮！
20xx年xx月xx日。
城管工作檢討書(shū)篇十二
以遵循城市管理執(zhí)法科學(xué)化、精細(xì)化、智能化、專(zhuān)業(yè)化發(fā)展要求，深入推進(jìn)執(zhí)法體制改革，改進(jìn)城市管理方式，提高城市管理執(zhí)法對(duì)城市發(fā)展和居民生活的保障功能，創(chuàng)建干凈整潔平安有序的城市環(huán)境，實(shí)現(xiàn)“城市讓生活更美好”。
(一)聚焦精細(xì)精深，全面提升城市治理效能。
一是提升城市市容觀瞻水平。緊盯精細(xì)化管理要求，制定出臺(tái)《宣城市城市管理精細(xì)化標(biāo)準(zhǔn)》，推動(dòng)市區(qū)管理標(biāo)準(zhǔn)一體化，常態(tài)長(zhǎng)效管理，持續(xù)改善城市市容市貌。以疏治堵，化堵為疏，推動(dòng)廢品收購(gòu)、花卉苗木、汽車(chē)維修沖洗等專(zhuān)業(yè)市場(chǎng)規(guī)劃，劃行歸市，配套建設(shè)集中經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所?？茖W(xué)修編《宣城市城市戶(hù)外廣告設(shè)置專(zhuān)項(xiàng)規(guī)劃》，構(gòu)建規(guī)劃合理、布局科學(xué)、設(shè)置有序、管理規(guī)范的戶(hù)外廣告新格局。大力實(shí)施城市生態(tài)景觀亮化工程，整合夜市資源,完善配套基礎(chǔ)設(shè)施，彰顯城市的歷史底蘊(yùn)和文化韻味，增添城市色彩，打造夜市新經(jīng)濟(jì)消費(fèi)點(diǎn)?！笆奈濉逼陂g，建成宣城市廢棄物再生資源回收網(wǎng)點(diǎn)、分揀中心項(xiàng)目，分步有序推進(jìn)城市建筑立面集中治理，因地制宜，以繡花的功夫精雕細(xì)琢，每年打造一批“示范道路”和“示范街區(qū)”。
二是積極推進(jìn)城管綜合服務(wù)平臺(tái)升級(jí)。構(gòu)建包括基礎(chǔ)地理信息、基礎(chǔ)設(shè)施等的城市三維空間數(shù)據(jù)底板，形成綜合性城市管理數(shù)據(jù)庫(kù)。搭建市域范圍統(tǒng)一的市、區(qū)、街鎮(zhèn)三級(jí)平合，實(shí)現(xiàn)將市容市貌、園林綠化、市政基礎(chǔ)設(shè)施運(yùn)行、在建工程項(xiàng)目管理、公共空間秩序等城市治理事項(xiàng)統(tǒng)一納入平合管理，推動(dòng)跨部門(mén)、跨區(qū)城、跨層級(jí)應(yīng)用，強(qiáng)化綜合治理、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、指揮監(jiān)督和綜合評(píng)價(jià)。聚焦重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，強(qiáng)化智能化應(yīng)用，對(duì)城市運(yùn)行安全風(fēng)險(xiǎn)實(shí)現(xiàn)源頭管控、過(guò)程監(jiān)測(cè)、預(yù)報(bào)預(yù)警、應(yīng)急處置和綜合治理。推進(jìn)市政基礎(chǔ)設(shè)施智能化建設(shè)，對(duì)水電氣等運(yùn)行狀況進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)測(cè)和大數(shù)據(jù)分析，及時(shí)預(yù)警和應(yīng)急處置，保障市政基設(shè)施安全運(yùn)行。充分利用信息化、智能化手段，加強(qiáng)城市空間管理，實(shí)現(xiàn)地下空間、地下管網(wǎng)、城市路燈、在建工地、“三車(chē)運(yùn)輸”等信息化管理和智能化管控。
三是提高園林綠化管理品質(zhì)。緊緊圍繞“建系統(tǒng)、提品質(zhì)、補(bǔ)功能”工作目標(biāo)，完善城市綠地系統(tǒng)規(guī)劃布局，強(qiáng)化城市綠線(xiàn)管控，力爭(zhēng)以高水平規(guī)劃科學(xué)引領(lǐng)城市園林綠化發(fā)展，構(gòu)建與城市發(fā)展相匹配的自然生態(tài)綠地系統(tǒng)。提升綠地景觀品質(zhì)，“十四五”期間，改造提升60公頃城市綠地，先期完成宣城市高速公路東、北入口區(qū)域30公頃綠地提升改造任務(wù)。創(chuàng)新管理手段，提升園林綠化精細(xì)化、規(guī)范化、長(zhǎng)效化養(yǎng)護(hù)水平，打造一批養(yǎng)護(hù)管理樣板段、示范路，完善城市公園功能，按照城市公園主體定位，逐年補(bǔ)齊梅溪公園、九曲公園等14處公園廣場(chǎng)娛樂(lè)休閑設(shè)施，增加具有地域文化特色的景觀小品，進(jìn)一步提升城市公園的社會(huì)效益和服務(wù)功能。到20_年，力爭(zhēng)人均公園綠地面積達(dá)到16平方米以上，城市綠地率達(dá)到38%以上。
(二)聚焦強(qiáng)基固基，全面提升基礎(chǔ)配套水平。
一是健全垃圾綜合處理體系。遵循生活垃圾減量化、資源化、無(wú)害化發(fā)展要求，加快推進(jìn)城市生活垃圾分類(lèi)投放、分類(lèi)收運(yùn)、分類(lèi)處理、資源化利用閉環(huán)運(yùn)行體系建設(shè)。十四五期間，建成運(yùn)行宣城市焚燒發(fā)電協(xié)同處置廚余垃圾、市政污泥項(xiàng)目，推動(dòng)宣城市建筑垃圾資源化利用等項(xiàng)目落地，建成宣城市生活垃圾應(yīng)急填埋場(chǎng)。完成宣城市垃圾處置場(chǎng)環(huán)境綜合治理。城市道路機(jī)械化清掃作業(yè)率達(dá)86%以上，城鎮(zhèn)生活垃圾無(wú)害化處理率保持100%，生活垃圾分類(lèi)實(shí)現(xiàn)市本級(jí)城區(qū)全覆蓋，建筑垃圾回收綜合利用率達(dá)到70%。
二是加快實(shí)施公共停車(chē)建設(shè)。著眼于城市快速發(fā)展，汽車(chē)保有量的迅猛增長(zhǎng)，加強(qiáng)統(tǒng)籌規(guī)劃，按照“新建配建停車(chē)泊位為主體、盤(pán)活存量停車(chē)泊位為輔助、路內(nèi)停車(chē)泊位為補(bǔ)充”，科學(xué)安排停車(chē)場(chǎng)建設(shè)計(jì)劃，適度超前建設(shè)。十四五期間，編制出臺(tái)《宣城市城市停車(chē)場(chǎng)建設(shè)專(zhuān)項(xiàng)規(guī)劃(20_-20_)》，推動(dòng)中山路、大壩塘路等28個(gè)城市公共停車(chē)場(chǎng)建設(shè)，計(jì)劃市本級(jí)新增停車(chē)泊位10000個(gè)以上。推動(dòng)實(shí)施停車(chē)管理智能化系統(tǒng)提檔升級(jí)，穩(wěn)步擴(kuò)大道路停車(chē)收費(fèi)管理覆蓋范圍，適時(shí)調(diào)整道路停車(chē)差別化梯次收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)一步整合停車(chē)資源，提升停車(chē)管理效率。
三是加速完善城市供水設(shè)施。與城市發(fā)展同步規(guī)劃建設(shè)供水設(shè)施，適當(dāng)考慮周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)，推進(jìn)區(qū)域供水一體化。十四五期間，優(yōu)化城市備用水源，實(shí)現(xiàn)水陽(yáng)江、青弋江雙水源供水。新建規(guī)模3.5萬(wàn)噸/日的宣城高新區(qū)東區(qū)水廠，擴(kuò)建大豪水廠。配建、擴(kuò)建興隆路、響山路加壓泵站，推動(dòng)實(shí)施300公里供水管網(wǎng)建設(shè)和昭亭水廠供給區(qū)等5個(gè)供水分區(qū)工程，整合供水資源。到20_年，城市規(guī)劃設(shè)計(jì)日供水能力達(dá)31萬(wàn)噸，年供水總量5000萬(wàn)噸，產(chǎn)銷(xiāo)差率低于11%，供水水質(zhì)合格率達(dá)到100%。
(三)聚焦安全安居，全面提升城市運(yùn)行能級(jí)。
一是持續(xù)改善城市水環(huán)境。堅(jiān)持“廠網(wǎng)河湖岸”一體化治理，持續(xù)推進(jìn)污水處理提質(zhì)增效行動(dòng)，有效開(kāi)展城市生態(tài)修復(fù)。十四五期間，推動(dòng)實(shí)施宣城市水環(huán)境綜合治理ppp項(xiàng)目。完成城區(qū)合流制雨污水管網(wǎng)分流改造和分流制雨污水管網(wǎng)錯(cuò)接、混接修復(fù)，實(shí)現(xiàn)城區(qū)污水全收集全處理。到20_年，力爭(zhēng)城市排水管道密度不小于25公里/平方公里;市區(qū)生活污水處理廠污水處理能力達(dá)27.3萬(wàn)噸/日，污水達(dá)標(biāo)排放率和污泥無(wú)害化處置率達(dá)到100%。
二是穩(wěn)步提升城市用氣保障能力。加快城市燃?xì)夤芫W(wǎng)建設(shè)，以“天然氣為主，液化石油氣”為輔，形成城市多氣源結(jié)構(gòu)。加強(qiáng)儲(chǔ)氣能力建設(shè)，建立以lng儲(chǔ)備站為主，可中斷用戶(hù)調(diào)峰為補(bǔ)充的綜合性調(diào)峰系統(tǒng)，建立健全由政府方、燃?xì)馄髽I(yè)和用戶(hù)各自承擔(dān)調(diào)峰儲(chǔ)備義務(wù)的多層次儲(chǔ)備體系。十四五期間，配套建設(shè)天然氣市政主管網(wǎng)106公里，完成城東天然氣門(mén)站項(xiàng)目，建成環(huán)城高壓管線(xiàn)28.5公里，新建寶城路、城東調(diào)壓站。力爭(zhēng)到20_年，年供氣總量達(dá)2億立方米，燃?xì)馄占奥蔬_(dá)99%以上。
三是持續(xù)提升市政設(shè)施運(yùn)行能級(jí)。編制出臺(tái)城市道路、橋涵管養(yǎng)中長(zhǎng)期規(guī)劃，科學(xué)開(kāi)展城市道路橋梁健康體檢，合理安排大中修計(jì)劃，確保主次干道路面指標(biāo)達(dá)到優(yōu)良，市管橋隧設(shè)施技術(shù)狀況100%合格。理順新建小區(qū)、商業(yè)綜合體周邊人行道工程驗(yàn)收、移交、管養(yǎng)銜接機(jī)制，強(qiáng)化源頭把控。結(jié)合實(shí)際路況和文明城市創(chuàng)建需求，有序安排改造提升計(jì)劃。推進(jìn)市政設(shè)施智慧建設(shè)。加強(qiáng)各類(lèi)市政設(shè)施管理數(shù)字化平臺(tái)建設(shè)和功能整合，建立完善城市橋梁信息管理系統(tǒng)，大力實(shí)施城區(qū)易澇點(diǎn)、積水點(diǎn)改造工程，全面消除城區(qū)內(nèi)澇現(xiàn)象。充分挖掘市政設(shè)施資源，持續(xù)推進(jìn)橋下空間開(kāi)發(fā)利用，探索推進(jìn)智慧燈桿建設(shè)。
(四)聚焦協(xié)同協(xié)作，全面提升城管執(zhí)法效能。深入推進(jìn)城市管理綜合執(zhí)法改革，厘清部門(mén)職責(zé)和管理邊界，著力解決職責(zé)交叉、多頭執(zhí)法問(wèn)題，強(qiáng)化執(zhí)法協(xié)作和部門(mén)協(xié)同，探索推動(dòng)執(zhí)法重心下移，提升管理執(zhí)法效能。到20_年，基本形成市、區(qū)、街道、社區(qū)“兩級(jí)政府、三級(jí)管理、四級(jí)服務(wù)”的城市治理新機(jī)制。加強(qiáng)執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè)，持續(xù)開(kāi)展“強(qiáng)轉(zhuǎn)樹(shù)”專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)和執(zhí)法能力提升行動(dòng)，深入貫徹落實(shí)“全過(guò)程記錄”等行政執(zhí)法“三項(xiàng)制度”，主動(dòng)適應(yīng)長(zhǎng)三角一體化發(fā)展，開(kāi)展跨區(qū)域交流協(xié)作，對(duì)標(biāo)提標(biāo)，推動(dòng)執(zhí)法標(biāo)準(zhǔn)“趨同化”、檢查“協(xié)同化”，城管執(zhí)法信息互聯(lián)互通，努力打造城管執(zhí)法“一體化先行。
(五)聚焦從嚴(yán)從實(shí)，全面提升政治統(tǒng)領(lǐng)地位。全市城管系統(tǒng)繼續(xù)把抓好黨的建設(shè)作為第一責(zé)任，以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，堅(jiān)定不移學(xué)_抓整改正作風(fēng)，不斷提高各級(jí)黨組織的政治判斷力、政治領(lǐng)悟力和政治執(zhí)行力。旗幟鮮明抓好政治建設(shè)。堅(jiān)持黨對(duì)意識(shí)形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)，定期分析研判意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域情況，積極防范化解重大風(fēng)險(xiǎn)。持之以恒正風(fēng)肅紀(jì)反腐。深入推進(jìn)新一輪深化“三個(gè)以案”警示教育，加大對(duì)城管領(lǐng)域形式主義官僚主義問(wèn)題的查擺力度，健全落實(shí)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制。不斷夯實(shí)黨的基層基礎(chǔ)。推進(jìn)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化建設(shè)。堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局，深入開(kāi)展“一支部一品牌”建設(shè)，推進(jìn)黨建工作與業(yè)務(wù)工作深度融合、相互促進(jìn)。切實(shí)以黨的建設(shè)新成效，推動(dòng)城市管理服務(wù)品質(zhì)提升。
城管工作檢討書(shū)篇十三
敬老、愛(ài)老是中華民族的傳統(tǒng)美德，為進(jìn)一步提高公民道德水平，在重陽(yáng)節(jié)來(lái)臨之際，xxxx區(qū)城管執(zhí)法局積極開(kāi)展“我們的節(jié)日·重陽(yáng)”主題活動(dòng)，向老年職工們送上了濃濃的節(jié)日祝福和殷殷關(guān)愛(ài)之情。
一是在轄區(qū)內(nèi)廣泛普及重陽(yáng)節(jié)知識(shí)，充分利用沿街商戶(hù)led平臺(tái)普及重陽(yáng)節(jié)知識(shí)，傳遞溫馨祝福，營(yíng)造良好氛圍。
二是開(kāi)展走訪慰問(wèn)，不忘曾經(jīng)為城管事業(yè)奉獻(xiàn)青春和汗水的“老城管人”，了解退休干部職工生活情況，帶去黨和政府的.關(guān)懷，用實(shí)際行動(dòng)為他們排憂(yōu)解難。傾聽(tīng)他們的意見(jiàn)和建議，促進(jìn)城市管理工作健康發(fā)展。
三是開(kāi)展市容秩序和環(huán)境衛(wèi)生治理，切實(shí)提升城市面貌，打造整潔、優(yōu)美的節(jié)日環(huán)境。
老年人是社會(huì)的寶貴財(cái)富，沒(méi)有老一輩過(guò)去的艱苦奮斗，就沒(méi)有今天的繁榮昌盛。長(zhǎng)期以來(lái)，xxxx區(qū)執(zhí)法局認(rèn)真貫徹落實(shí)各項(xiàng)優(yōu)老政策，扎實(shí)開(kāi)展老年工作，努力營(yíng)造尊老、敬老、愛(ài)老、助老的濃厚氛圍，政治上尊重老同志、思想上關(guān)心老同志、生活上照顧老同志、學(xué)習(xí)上方便老同志，真正讓廣大老同志過(guò)上幸福、健康的晚年生活。