從某件事情上得到收獲以后，寫(xiě)一篇心得體會(huì)，記錄下來(lái)，這么做可以讓我們不斷思考不斷進(jìn)步。我們?nèi)绾尾拍軐?xiě)得一篇優(yōu)質(zhì)的心得體會(huì)呢？下面是小編幫大家整理的心得體會(huì)范文大全，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
院感心得體會(huì)篇一
醫(yī)院是一個(gè)人生中很少去的地方，但對(duì)于疾病探查和治療而言，它卻是人們不得不去的地方。在醫(yī)院中，我們總是帶著各種各樣的情緒和期待，因?yàn)槲覀儼炎约旱纳唤o了醫(yī)生和護(hù)士。在這里，我想分享一下我在醫(yī)院中的心得和體會(huì)。
第二段：醫(yī)患溝通
在醫(yī)院，醫(yī)患溝通是至關(guān)重要的一環(huán)節(jié)。但是，有些醫(yī)生或護(hù)士并不擅長(zhǎng)和病人溝通，這會(huì)造成不必要的誤會(huì)和煩惱。我的經(jīng)驗(yàn)是，如果你有任何問(wèn)題或擔(dān)憂，請(qǐng)不要猶豫，直接詢問(wèn)醫(yī)生或護(hù)士。當(dāng)你提出問(wèn)題時(shí)，他們也會(huì)更容易和你交流。另外，如果你有什么特殊需求或請(qǐng)求，也要及時(shí)告知醫(yī)生或護(hù)士，他們會(huì)更好地應(yīng)對(duì)你的需求。
第三段：醫(yī)院的環(huán)境和設(shè)施
醫(yī)院的環(huán)境和設(shè)施對(duì)于病人和家屬的舒適度和體驗(yàn)至關(guān)重要。我曾經(jīng)在一家醫(yī)院住院，房間很小，衛(wèi)生條件也不是很好。但是，在另外一家醫(yī)院，房間非常寬敞明亮，衛(wèi)生條件也很好。這個(gè)經(jīng)歷讓我明白了醫(yī)院的環(huán)境和設(shè)施對(duì)于病人的影響有多么大。因此，作為患者，我們可以選擇那些設(shè)施齊全、環(huán)境宜人、服務(wù)質(zhì)量好的醫(yī)院。
第四段：醫(yī)院的服務(wù)質(zhì)量
醫(yī)院的服務(wù)質(zhì)量也是我們選擇醫(yī)院時(shí)需要考慮的一個(gè)方面。與醫(yī)患溝通相類似，醫(yī)院的服務(wù)質(zhì)量也可以影響患者的治愈效果。我在一家醫(yī)院有過(guò)不好的服務(wù)體驗(yàn)，醫(yī)生和護(hù)士都不太關(guān)心我的情況，這讓我非常失望和不舒服。但是，在另外一家醫(yī)院，醫(yī)生和護(hù)士都非常耐心和細(xì)心地照顧我，我感到很溫暖。因此，我認(rèn)為在選擇醫(yī)院之前，我們需要了解醫(yī)院的服務(wù)體系、醫(yī)生和護(hù)士的工作態(tài)度和精神面貌等方面的內(nèi)容。
第五段：小結(jié)
綜上所述，醫(yī)院對(duì)于我們的生命和健康而言具有重要意義。在醫(yī)院中，我們需要更加專注于和醫(yī)護(hù)人員的溝通和交流，以便更好地得到治療和照顧；同時(shí)，我們也需要留意醫(yī)院的環(huán)境和設(shè)施，并選擇那些設(shè)施齊全、環(huán)境宜人、服務(wù)質(zhì)量好的醫(yī)院。有一個(gè)好的醫(yī)院體驗(yàn)，既可以讓我們得到更好的治療效果，也可以讓我們?cè)谏眢w恢復(fù)的同時(shí)獲得更好的心理和精神療愈。
院感心得體會(huì)篇二
——招商引資與地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展專題報(bào)告會(huì)后感
武鄉(xiāng)縣人民醫(yī)院 郝志漢 前幾日聽(tīng)了董曉宇教授關(guān)于招商引資與地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展專題報(bào)告會(huì)，我思緒萬(wàn)千，董曉宇教授字字珠璣，啟人智慧。作為一名公立醫(yī)院的醫(yī)務(wù)工作者，雖因工作機(jī)構(gòu)的特殊性，不以盈利為目的，但是，董曉宇教授關(guān)于引資與引智的關(guān)系卻讓我感觸頗多。 我縣是國(guó)家級(jí)貧困縣，醫(yī)療設(shè)備、醫(yī)療技術(shù)、醫(yī)療人才均與較發(fā)達(dá)地區(qū)有很大的差距，而醫(yī)療機(jī)構(gòu)想要發(fā)展，關(guān)鍵在于人才的引進(jìn)和配套技術(shù)的跟進(jìn)。但是在現(xiàn)實(shí)中，以我縣的實(shí)際條件很難吸引和留住人才，很多大型醫(yī)療設(shè)備購(gòu)置了，卻沒(méi)有配套的使用人才，人才儲(chǔ)備嚴(yán)重不足，導(dǎo)致我院醫(yī)療水平發(fā)展長(zhǎng)期滯后。 但是聆聽(tīng)了董曉宇教授的講座，給我?guī)?lái)一個(gè)啟發(fā)，把引智和引資結(jié)合起來(lái)，用引資帶來(lái)引智，而引資的目的則是為了增強(qiáng)我縣整體醫(yī)療技術(shù)水平，保障老區(qū)民生。
我認(rèn)為縣域醫(yī)療水平的提高是推動(dòng)中國(guó)醫(yī)療水平整體提高的重要力量?，F(xiàn)在，中國(guó)的醫(yī)療力量主要集中在一些大城市，在縣一級(jí)水平則相對(duì)滯后，但是僅僅一些大醫(yī)院并不能滿足老百姓的看病需求，為了方便廣大百姓的看病需求，必須推動(dòng)縣域一級(jí)的醫(yī)療水平提高。而作為縣域一級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的工作者，我們要增強(qiáng)自己的責(zé)任感和使命感，努力鉆研業(yè)務(wù)，提高自身水平，將自己加入到全縣招商引資的大環(huán)境中，將醫(yī)療水平的提高作為創(chuàng)建全縣引資大環(huán)境的一個(gè)環(huán)節(jié)，服務(wù)好客商。
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我認(rèn)為醫(yī)院在解放思想的同時(shí)，一定要牢牢把改善民生作為首要位置，堅(jiān)持醫(yī)療工作者的職業(yè)道德，把看病救人作為第一要?jiǎng)?wù)。始終記住，引資只是手段，引資的目的是提高醫(yī)療水平，提高醫(yī)務(wù)工作者待遇來(lái)吸引和留住他們，而不是單純的為了盈利，尤其是在對(duì)待外來(lái)人員時(shí)，要將救人放在第一要?jiǎng)?wù)，樹(shù)立良好的醫(yī)風(fēng)醫(yī)德，給外來(lái)客商留下良好的印象，為武鄉(xiāng)招商引資環(huán)境加分。
最后，感謝縣委為我創(chuàng)造了這樣一個(gè)學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，也感謝董曉宇教授的精彩演講，我將努力提高自己的業(yè)務(wù)水平，為老區(qū)的轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展貢獻(xiàn)出自己的一份力量。
二0一二年二月二日
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院感心得體會(huì)篇三
醫(yī)院章是醫(yī)院管理的重要組成部分，目的在于規(guī)范醫(yī)院內(nèi)部行為準(zhǔn)則和倡導(dǎo)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，保障醫(yī)患雙方的權(quán)益。在本人的實(shí)習(xí)經(jīng)歷中，不斷貫徹醫(yī)院章的精神和規(guī)定，促進(jìn)了醫(yī)院管理、醫(yī)療品質(zhì)和服務(wù)質(zhì)量的提高，也讓心中更明白什么是人文醫(yī)學(xué)。
第二段：醫(yī)院章的實(shí)踐體驗(yàn)
在醫(yī)院章的指導(dǎo)下，我把日常臨床工作中的每一步、每一環(huán)節(jié)都作為一種責(zé)任和承諾，嚴(yán)格執(zhí)行每個(gè)環(huán)節(jié)和流程中的規(guī)定和要求。包括醫(yī)療紀(jì)錄的完整性、規(guī)范性和私密性等方面的要求，都是我始終堅(jiān)守的信仰。在我的帶領(lǐng)下，團(tuán)隊(duì)的作息時(shí)間、工作量和工作流程都更明晰、更順暢，醫(yī)療質(zhì)量也得到了極大的提高。
第三段：醫(yī)生的“人情”和“情人”
雖然在醫(yī)院章的約束下，醫(yī)護(hù)人員不能輕易開(kāi)展患者之間的“人情”交往，但是對(duì)于病患的照護(hù)和關(guān)愛(ài)是不能缺少的。在實(shí)習(xí)生涯中，我深刻體會(huì)到患者對(duì)于醫(yī)生和醫(yī)院的信任和依賴，切不可因工作壓力而改變和背離自己作為醫(yī)生的原則和精神。通過(guò)醫(yī)療行為的關(guān)注、專業(yè)的診療技巧以及溫馨的關(guān)懷，不僅能夠幫助患者恢復(fù)健康，同時(shí)也讓患者深刻體會(huì)到“情人”所承載的醫(yī)學(xué)人文關(guān)懷。
第四段：醫(yī)院章在疫情防控中的作用
醫(yī)院章的實(shí)踐在新冠疫情防控中也得到了充分的體現(xiàn)。醫(yī)護(hù)人員的崗位職責(zé)更加明確，嚴(yán)格遵守相關(guān)的個(gè)人防護(hù)措施，做好病例初步分診、后續(xù)防疫措施和醫(yī)護(hù)人員隔離工作。在疫情高峰期，醫(yī)生們?nèi)找箘趧?dòng)、替患者診療，做好防護(hù)措施，才成就了前所未有的“戰(zhàn)疫”輝煌勝利。醫(yī)院在處理疫情期間，始終把人性關(guān)懷和科學(xué)診治作為重要的規(guī)范和準(zhǔn)則，積極轉(zhuǎn)變固有的治療觀念和工作作風(fēng)，追求整體效益。
第五段：優(yōu)異醫(yī)療質(zhì)量，體現(xiàn)醫(yī)院章的價(jià)值
醫(yī)院章利用管理制度和規(guī)范的作用和指導(dǎo)，在整個(gè)醫(yī)療體系中體現(xiàn)出積極而有益的作用和意義。醫(yī)生作為醫(yī)院的重要一員，必須具備專業(yè)的技術(shù)能力，更重要的是憑借醫(yī)德良心去行動(dòng)、去觸碰患者的心。在疫情的倒逼下，醫(yī)生們對(duì)于患者和醫(yī)療工作的初心不曾改變，在奮斗中追求提高醫(yī)療質(zhì)量，體現(xiàn)出“以人為本”“以醫(yī)德為根本”的價(jià)值觀。醫(yī)院章是在為人民健康服務(wù)和發(fā)展而存在的，也確保了醫(yī)患之間互相信任和溝通的順暢，為人民的健康保障作出了巨大貢獻(xiàn)。
結(jié)論
醫(yī)院章的制度和實(shí)踐對(duì)于醫(yī)生、醫(yī)院和患者來(lái)說(shuō)都是至關(guān)重要的。它不僅是醫(yī)院管理中的依據(jù)和精神紐帶，也是醫(yī)生行為規(guī)范和職業(yè)操守的表現(xiàn)。只有認(rèn)真貫徹醫(yī)院章的價(jià)值觀和細(xì)節(jié)，堅(jiān)守醫(yī)療品質(zhì)和患者安全，才能夠在工作中有所成長(zhǎng)，成為一名優(yōu)秀的醫(yī)生。
院感心得體會(huì)篇四
醫(yī)院是一個(gè)讓人既恐懼又渴望的場(chǎng)所。每個(gè)人生病的時(shí)候都會(huì)和醫(yī)院有所接觸，無(wú)論是看醫(yī)生還是住院治療。作為一個(gè)患者，我在醫(yī)院中度過(guò)了許多時(shí)光，從這些經(jīng)歷中我學(xué)到了很多東西。在本文中，我將分享我在醫(yī)院中的心得與體會(huì)。
第二段：意識(shí)到健康的重要性
身體是我們生活中最重要的財(cái)富，但直到我們生病時(shí)才真正認(rèn)識(shí)到它的珍貴。醫(yī)院讓我意識(shí)到，我們需要珍惜自己的身體，注重健康的生活方式，預(yù)防疾病的發(fā)生。身體健康對(duì)我們的人生有著至關(guān)重要的影響，它決定著我們是否能全力以赴地生活和享受生命的美好。因此，我深深意識(shí)到了健康的重要性，在醫(yī)院中我也以行動(dòng)證明了我愿意改變自己的生活方式，力求擁有更健康的身體。
第三段：不應(yīng)該讓恐懼支配我們
在醫(yī)院中最基本和普遍的感稱是恐懼。對(duì)于很多人來(lái)說(shuō)，醫(yī)院是與痛苦、死亡和喪失聯(lián)系在一起的場(chǎng)所。但是，通過(guò)我的經(jīng)歷，我認(rèn)識(shí)到這樣的想法是不正確的。雖然醫(yī)院可能會(huì)給我們帶來(lái)痛苦，但是它也是一個(gè)讓我們恢復(fù)健康和回到生活中的機(jī)會(huì)。因此，我們不應(yīng)該讓恐懼支配我們，而應(yīng)該振作起來(lái)，面對(duì)疾病和治療的挑戰(zhàn)。在我的住院經(jīng)歷中，我做到了這一點(diǎn)，并從恐懼中走出來(lái)，這讓我更加勇敢和堅(jiān)強(qiáng)。
第四段：要積極參與治療
在醫(yī)院里，我們不應(yīng)該將自己的身體和治療完全交給醫(yī)生，而應(yīng)該積極參與治療。我們應(yīng)該了解自己的病情和治療方案，向醫(yī)生提出自己的疑問(wèn)和建議。我們還可以通過(guò)調(diào)整自己的飲食和生活方式來(lái)幫助自己恢復(fù)健康。這樣的積極行動(dòng)不僅可以加快治療的進(jìn)程，還可以提高治療的效果。我的經(jīng)驗(yàn)告訴我，我們要積極參與治療，才能取得較好的治療效果，并盡早回到我們熟悉的生活中。
第五段：感恩與服務(wù)
在醫(yī)院中，我還學(xué)到了感恩和服務(wù)的精神。作為患者，醫(yī)護(hù)人員為我們提供了無(wú)私的幫助，不斷為我們提供醫(yī)療服務(wù)和照顧。因此，我們應(yīng)該感激他們的付出，并盡可能地為他們提供幫助。我們可以尊重醫(yī)生和護(hù)士的工作內(nèi)容，不干擾他們的工作；主動(dòng)提供幫助和支持，增加他們工作的樂(lè)趣。由此可以看出，在醫(yī)院中，感恩和服務(wù)的精神對(duì)于提升整個(gè)醫(yī)院的氛圍和效果，有著重要的作用。
結(jié)論：
在醫(yī)院的經(jīng)歷中，我學(xué)到了很多東西，比如幫助我意識(shí)到健康的重要性，不讓恐懼支配我們，積極參與治療，以及感恩和服務(wù)的重要性。這些經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)對(duì)于我的人際關(guān)系和生活中的各個(gè)方面都有重要的影響。我相信，在這些體驗(yàn)的基礎(chǔ)上，我能夠以更加積極的心態(tài)，繼續(xù)探索實(shí)現(xiàn)自己的夢(mèng)想。
院感心得體會(huì)篇五
醫(yī)院章是醫(yī)院的規(guī)章制度，是醫(yī)院內(nèi)部管理體系的重要組成部分。它規(guī)定了醫(yī)院?jiǎn)T工的職業(yè)道德、行為規(guī)范和工作責(zé)任，保證了醫(yī)院的正常運(yùn)作和醫(yī)療質(zhì)量。而遵守醫(yī)院章對(duì)于醫(yī)院?jiǎn)T工而言，不僅是一種職業(yè)操守，更是一種對(duì)患者的負(fù)責(zé)和尊重。因此，醫(yī)院章的遵守和執(zhí)行對(duì)于醫(yī)院發(fā)展至關(guān)重要。
二、醫(yī)院章派生的科學(xué)管理方法
醫(yī)院章是醫(yī)院內(nèi)部管理的基礎(chǔ)，它為醫(yī)院提供了科學(xué)的管理方法。例如，醫(yī)院章所規(guī)定的醫(yī)院?jiǎn)T工工作責(zé)任，使醫(yī)院?jiǎn)T工在工作中有明確的目標(biāo)、職責(zé)和權(quán)威。又例如，醫(yī)院章所規(guī)定的員工職業(yè)操守，則是保證醫(yī)院?jiǎn)T工行為規(guī)范、會(huì)診診斷準(zhǔn)確、遵守道德規(guī)范、與患者溫情互動(dòng)的基礎(chǔ)。
三、醫(yī)院章執(zhí)行的難點(diǎn)
盡管醫(yī)院章為醫(yī)院提供了科學(xué)的管理方法，但是醫(yī)院章執(zhí)行并不總是順利的。因?yàn)獒t(yī)院章作為法規(guī)條款，與現(xiàn)實(shí)工作環(huán)境常常不一致，尤其是在處理突發(fā)事件時(shí)，員工難免會(huì)面臨決策困境。在這種情況下，醫(yī)院章的執(zhí)行就依靠醫(yī)院管理層和領(lǐng)導(dǎo)的決策和指導(dǎo)了。
四、醫(yī)院章對(duì)于醫(yī)療質(zhì)量管理的貢獻(xiàn)
醫(yī)院章對(duì)于醫(yī)療質(zhì)量管理有著重要的貢獻(xiàn)。如醫(yī)院章規(guī)定了醫(yī)院工作的清晰流程、評(píng)估制度以及對(duì)工作質(zhì)量監(jiān)控的措施，這些管理措施對(duì)于維護(hù)患者的醫(yī)療安全和醫(yī)療質(zhì)量至關(guān)重要。同時(shí)，對(duì)于員工而言，醫(yī)院章的執(zhí)行也反映了員工對(duì)患者的尊重和承諾，這有利于增強(qiáng)員工的工作質(zhì)量和職業(yè)認(rèn)識(shí)，從而提高患者的滿意度。
五、結(jié)論：醫(yī)院章遵守具有基礎(chǔ)價(jià)值
在現(xiàn)代醫(yī)療環(huán)境中，醫(yī)院章的遵守和執(zhí)行具有不可替代的基礎(chǔ)價(jià)值。除了可以為醫(yī)療質(zhì)量的提高和患者的滿意度做出貢獻(xiàn)外，還可以為醫(yī)院?jiǎn)T工的職業(yè)發(fā)展提供良好的保障和支持。因此，醫(yī)院章的遵守必須是不可逾越的基本準(zhǔn)則，這不僅需要醫(yī)院管理層的引導(dǎo)，更需要全員保持高度的工作責(zé)任感和職業(yè)操守。
院感心得體會(huì)篇六
在這一年中，我們不斷面臨著挑戰(zhàn)和機(jī)遇，在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)理部主任、科主任的指導(dǎo)、關(guān)心及支持下，在醫(yī)院各部門的密切幫助下，我本著“一切以病人為中心，一切為病人服務(wù)”的宗旨，圓滿地完成了護(hù)理工作任務(wù)。我科護(hù)理人員的安全及責(zé)任意識(shí)、主動(dòng)服務(wù)意識(shí)明顯加強(qiáng)，護(hù)理質(zhì)量得到進(jìn)一步提高，病人滿意度達(dá)96%以上，現(xiàn)將本人全年工作總結(jié)如下：
一、政治思想、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)：
1、按醫(yī)院要求認(rèn)真進(jìn)行政治學(xué)習(xí)，嚴(yán)格遵守相關(guān)法律法規(guī)及醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度，恪盡職守，全年無(wú)違法違紀(jì)行為。
2、認(rèn)真學(xué)習(xí)了醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、醫(yī)院護(hù)士素質(zhì)規(guī)范，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨的“十八大”精神。
3、同全科護(hù)理人員團(tuán)結(jié)一心，分工合作，圓滿地完成了工作任務(wù)，在各項(xiàng)日常護(hù)理工作上，充分發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，全體護(hù)理同仁們不計(jì)個(gè)人得失，甘于奉獻(xiàn)，充分發(fā)揚(yáng)愛(ài)崗敬業(yè)的精神!
二、護(hù)理管理
1、嚴(yán)格按照醫(yī)院護(hù)士長(zhǎng)工作手冊(cè)開(kāi)展工作，做到了年有計(jì)劃，月有安排，周有重點(diǎn)，每月有小結(jié)，并針對(duì)好的方面提出表?yè)P(yáng)，不足的方面提出整改措施，并督促執(zhí)行，評(píng)價(jià)整改效果，達(dá)到了持續(xù)改進(jìn)的目的。
2、進(jìn)一步強(qiáng)化安全意識(shí)及崗位責(zé)任意識(shí)、主動(dòng)服務(wù)意識(shí)，全年全科無(wú)重大護(hù)理事故，在積極學(xué)習(xí)后醫(yī)療服務(wù)的知識(shí)后完善了病員回訪制度，有效地提高了病人的滿意度。
3、進(jìn)一步健全日常護(hù)理工作制度和各級(jí)護(hù)理人員崗位職責(zé)，按照國(guó)家診療規(guī)范整改重點(diǎn)?？平ㄔO(shè)單病種的護(hù)理常規(guī)，并嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度及護(hù)理規(guī)范。加強(qiáng)了護(hù)理人員應(yīng)知、應(yīng)會(huì)的知識(shí)培訓(xùn)，并要求人人過(guò)關(guān)，尤其在查對(duì)制度、交接班制度等核心制度上，要求做到理論和實(shí)踐相結(jié)合。
4、加強(qiáng)了護(hù)理質(zhì)量的環(huán)節(jié)控制，建立了科內(nèi)護(hù)理質(zhì)量控制小組，采取定期檢查與隨機(jī)抽查相結(jié)合的方式，每周有重點(diǎn)的檢查護(hù)理質(zhì)量情況，每月進(jìn)行護(hù)理質(zhì)量大檢查一次，并與績(jī)效考核結(jié)合。根據(jù)整體日常護(hù)理工作模式的要求，相對(duì)固定了責(zé)任醫(yī)院護(hù)士，不同年資醫(yī)院護(hù)士交叉排班，使工作互補(bǔ)，保證了日常護(hù)理工作質(zhì)量。
5、組織每月召開(kāi)了一次工休座談會(huì)，征求病人的意見(jiàn)，對(duì)病人提出的問(wèn)題給予了合理的回答，積極與相關(guān)科室協(xié)調(diào)處理，盡量滿足病人合理的需要。
6、加強(qiáng)了醫(yī)保病人和新型農(nóng)村合作醫(yī)療病人的管理，隨時(shí)查詢病人的費(fèi)用情況和一日清單制，及時(shí)與醫(yī)生溝通，盡量將醫(yī)保病人費(fèi)用控制在規(guī)定范圍內(nèi)，避免違規(guī)事件的發(fā)生。
7、在運(yùn)行病歷和醫(yī)囑上，積極組織護(hù)理人員學(xué)習(xí)，要求人人掌握，盡快熟悉運(yùn)行模式，確保了病區(qū)醫(yī)生醫(yī)院護(hù)士工作站工作順利開(kāi)展、運(yùn)行。
三、繼續(xù)教育及論文
2、送出護(hù)理人員3人次參加護(hù)理新技術(shù)新進(jìn)展學(xué)習(xí)。
3、1名醫(yī)院護(hù)士正在接受護(hù)理本科理論知識(shí)的學(xué)習(xí)，4名護(hù)理同志參加護(hù)理?？频膶W(xué)習(xí)。
四、改進(jìn)方向
1、加強(qiáng)低年資護(hù)理人員的培訓(xùn)和培養(yǎng)，尤其加強(qiáng)新進(jìn)人員和工作5年以下同志在三基知識(shí)的培養(yǎng)，同時(shí)加強(qiáng)溝通能力和管理努力的培養(yǎng)。
2、加強(qiáng)護(hù)師護(hù)理人員管理、協(xié)調(diào)努力的培養(yǎng)。
3、加強(qiáng)?？漆t(yī)院護(hù)士專業(yè)化的培養(yǎng)，建立?？漆t(yī)院護(hù)士培養(yǎng)、考核機(jī)制。
4、大力提倡后醫(yī)療服務(wù)，積極開(kāi)展客戶回訪工作和讓病人滿意工作。
5、進(jìn)一步加強(qiáng)科研、工作的提高，努力在科研和教學(xué)上更上一層樓;尤其加強(qiáng)學(xué)生到臨床前的崗前教育機(jī)制。
院感心得體會(huì)篇七
第一段：引言（100字）
在人們生活中，醫(yī)院是一個(gè)不可或缺的存在。當(dāng)我們?cè)庥黾膊r(shí)，醫(yī)生和醫(yī)院成為我們的救星。近年來(lái)，我多次去醫(yī)院就診，不僅得到了專業(yè)的醫(yī)療服務(wù)，更深深感受到了醫(yī)院的關(guān)懷與溫暖。下面我將一一分享我的醫(yī)院結(jié)心得體會(huì)。
第二段：專業(yè)的醫(yī)療服務(wù)（200字）
作為患者，我第一次踏入醫(yī)院的時(shí)候常常感到害怕和緊張，但當(dāng)我與醫(yī)生交流時(shí)，他們用親切的微笑和專業(yè)的知識(shí)安慰了我的不安。無(wú)論是醫(yī)生的態(tài)度還是治療方法，都是以科學(xué)為基礎(chǔ)。他們對(duì)我每一個(gè)癥狀都認(rèn)真聆聽(tīng)，并進(jìn)行細(xì)致的檢查，確保準(zhǔn)確診斷并給予針對(duì)性的治療。在復(fù)雜的手術(shù)過(guò)程中，醫(yī)生盡職盡責(zé)，以高超的技術(shù)和精湛的操作，給予我最好的治療。醫(yī)生們的職業(yè)精神和專業(yè)能力讓我深感佩服，他們無(wú)私奉獻(xiàn)的精神值得我們所有人的敬佩。
第三段：人性化的醫(yī)療環(huán)境（200字）
在醫(yī)院中，人性化的醫(yī)療環(huán)境給我?guī)?lái)了極大的安慰和溫暖。醫(yī)院的房間被精心布置，溫馨舒適，讓患者在治療期間感到寬心。醫(yī)院的走廊里貼滿了溫馨的圖畫(huà)和鮮花的照片，增添了一絲生機(jī)。此外，醫(yī)院還為患者提供了娛樂(lè)設(shè)施，如電視、圖書(shū)等，讓患者有機(jī)會(huì)分散心思，減輕病痛的困擾。醫(yī)院的護(hù)士們也盡量給予病人關(guān)懷和安慰，確保病患在醫(yī)院的日子不再感到孤獨(dú)和無(wú)助。
第四段：患者間的互助與支持（300字）
在醫(yī)院里，我還感受到了患者間的互助與支持。盡管我們來(lái)自不同的家庭和身份，但在這個(gè)共同的病房里，我們彼此之間分享著疾病的憂愁和驚恐。我記得有一次，當(dāng)我情緒低落時(shí)，一個(gè)患者主動(dòng)和我聊天，向我分享自己的經(jīng)歷和治愈的希望。她的故事鼓舞了我，讓我重新燃起對(duì)治愈的信心。在醫(yī)院的日子里，我也主動(dòng)向其他病友提供幫助，與他們交流經(jīng)驗(yàn)和鼓舞，以互相支持，共同面對(duì)病魔。
第五段：感恩醫(yī)院，回饋社會(huì)（400字）
我身體的恢復(fù)離不開(kāi)醫(yī)生們的辛勤付出，我對(duì)他們的感激之情無(wú)法言表。我深深理解醫(yī)院是一個(gè)龐大系統(tǒng)，需要付出巨大努力來(lái)維持正常運(yùn)營(yíng)。因此，我決定回饋社會(huì)，報(bào)以感恩之心。我加入了醫(yī)院的志愿者團(tuán)隊(duì)，在我的能力范圍內(nèi)盡力為其他患者提供幫助。我每天幫助清理病房、送水遞食，給予他們溫暖與鼓勵(lì)。此外，我還主動(dòng)參加醫(yī)院組織的公益活動(dòng)，為社會(huì)做出自己的貢獻(xiàn)。通過(guò)這些實(shí)際行動(dòng)，我希望能將醫(yī)院的關(guān)懷與溫暖傳遞給更多需要幫助的人。
結(jié)語(yǔ)（100字）
醫(yī)院是一個(gè)充滿著關(guān)懷和溫暖的地方，給予患者專業(yè)的醫(yī)療服務(wù)，提供人性化的醫(yī)療環(huán)境，以及患者間相互支持與幫助。在醫(yī)院的經(jīng)歷中，我深深感受到了醫(yī)生們的職業(yè)精神和醫(yī)院的關(guān)懷。我將永遠(yuǎn)銘記這些溫暖而寶貴的經(jīng)歷，并發(fā)自內(nèi)心的感恩之情。同時(shí)，我也將以實(shí)際行動(dòng)回饋社會(huì)，把醫(yī)院的關(guān)懷傳遞給更多需要幫助的人。
院感心得體會(huì)篇八
__年對(duì)醫(yī)院來(lái)說(shuō)是異常艱難的一年，又是站在新起點(diǎn)、轉(zhuǎn)變觀念、奮力拼搏、開(kāi)拓進(jìn)取、取得實(shí)績(jī)較多的一年.一方面醫(yī)院經(jīng)過(guò)近三年的國(guó)企產(chǎn)權(quán)制度改革，已經(jīng)到了無(wú)法運(yùn)行，難以維持的地步，職工連基本的生活都難于?！硪环矫?，黨支部在市勞動(dòng)局局黨委的領(lǐng)導(dǎo)和支持下，從醫(yī)院的實(shí)際情況出，牢牢抓住醫(yī)院穩(wěn)定、改革、發(fā)展這個(gè)中心，一心一意抓職工思想觀念的轉(zhuǎn)變，一心一意的抓醫(yī)院業(yè)務(wù)建設(shè)，一心一意抓醫(yī)院制度建設(shè)，一心一意抓“一科一病一突破”。多方籌集資金，逐步改善了醫(yī)院的內(nèi)、外部環(huán)境，在一定階段內(nèi)，有序開(kāi)展了“推廣宣傳活動(dòng)”，“業(yè)務(wù)建設(shè)活動(dòng)”，“醫(yī)院文化建設(shè)活動(dòng)”，成功組織“創(chuàng)新思維，感動(dòng)服務(wù)演講比賽”、積極組織了對(duì)四川、汶川大地震的愛(ài)心捐助、慶元旦文藝晚會(huì)等幾項(xiàng)大項(xiàng)活動(dòng)，同時(shí)在職工中廣泛深入開(kāi)展“愛(ài)崗敬業(yè)、做新時(shí)代的主人翁”為主題的教育活動(dòng)。通過(guò)以上工作的開(kāi)展，為醫(yī)院今后的快速發(fā)展奠定了扎實(shí)基礎(chǔ)。現(xiàn)對(duì)的黨務(wù)工作做如下總結(jié)：
一.做好醫(yī)院穩(wěn)定工作，為醫(yī)院發(fā)展夯實(shí)基礎(chǔ)
醫(yī)院經(jīng)過(guò)近幾年的產(chǎn)權(quán)制度改革，職工人心渙散、情緒低落，都為自己的前途命運(yùn)，今后的工作生活感到擔(dān)憂，部分職工思想波動(dòng)，工作期間敷衍塞責(zé)，對(duì)患者不能認(rèn)真負(fù)責(zé)，應(yīng)付了事，甚至推諉病人。針對(duì)這種情況，黨支部一班人深入職工之中，召開(kāi)不同形式的坐談會(huì)、中層干部會(huì)，對(duì)科主任、骨干個(gè)別談心等形式，反復(fù)申明一個(gè)道理，醫(yī)院劃歸勞動(dòng)局后，改制已經(jīng)結(jié)束，醫(yī)院有了一個(gè)穩(wěn)定發(fā)展的外部環(huán)境，只要同志們靜下心來(lái)，扎扎實(shí)實(shí)的做好本職工作，自己的生活是有保障的，工資水平是會(huì)逐步提高的，醫(yī)院的明天會(huì)更好……。通過(guò)深入細(xì)致的思想工作，有針對(duì)性的解釋疑惑，廣大干部職工的思想逐步統(tǒng)一到醫(yī)院工作上來(lái)，在此基礎(chǔ)上，我們又進(jìn)行了工資分配制度的改革，真正體現(xiàn)多勞多得，分配收入向負(fù)責(zé)任大、技術(shù)含量高、貢獻(xiàn)大的方面傾斜。通過(guò)這些工作，職工主動(dòng)工作的多了，設(shè)身處地為患者想的多了，有的科室不等、不靠、不要，自己設(shè)計(jì)、自己加工制作了康復(fù)按摩艾熏等設(shè)備;有的科室主動(dòng)走出去宣傳醫(yī)院、宣傳科室、推廣自己、主動(dòng)上門為患者服務(wù)。在這個(gè)過(guò)程中廣大共產(chǎn)黨員確實(shí)起到模范帶頭作用，他們?cè)鐏?lái)晚走，不計(jì)個(gè)人得失，以院為家，自覺(jué)奉獻(xiàn)。為了讓廣大干部職工看到希望，支部一班人又根據(jù)醫(yī)院實(shí)際，制定了我院發(fā)展的中長(zhǎng)期目標(biāo)：在短期內(nèi)(2-3年)力爭(zhēng)使我院成為在地區(qū)有較深影響康復(fù)?？漆t(yī)院，3-5年內(nèi)，使之成為在運(yùn)城、渭南黃河“金三角”地帶有廣泛的社會(huì)認(rèn)知度的康復(fù)?？漆t(yī)院，在5-__年內(nèi)，力爭(zhēng)使我院的?？铺厣谌∧酥寥珖?guó)有一定影響。通過(guò)這些工作，同志們?cè)诠ぷ髦袊L到了甜頭，在工作中看到了醫(yī)院的希望，在貢獻(xiàn)中實(shí)現(xiàn)了自我的人生價(jià)值，同時(shí)，在改革發(fā)展中，保持了醫(yī)院的穩(wěn)定，為醫(yī)院今后的快速發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
二.奉獻(xiàn)愛(ài)心，支援災(zāi)區(qū)
沉重，默默工作。通過(guò)對(duì)四川汶川災(zāi)區(qū)的遇難同袍悼念及愛(ài)心捐獻(xiàn)活動(dòng)，同志們感受到了活著是美好的，工作是幸福的，我們激發(fā)了廣大干部職工的愛(ài)國(guó)激情，激發(fā)了同志們腳踏實(shí)地干好本職工作，以實(shí)際行動(dòng)支援災(zāi)區(qū)的決心。在這段時(shí)間里，沒(méi)有人叫苦叫累，沒(méi)有人要求待遇。
三.轉(zhuǎn)變觀念、創(chuàng)新思維，為醫(yī)院的健康發(fā)展提供思想保障院的前身是化工部廠醫(yī)院及醫(yī)院，是國(guó)有企業(yè)醫(yī)院，在歷史的長(zhǎng)河，醫(yī)院一代代醫(yī)務(wù)工作者毫無(wú)疑問(wèn)的為企業(yè)職工及社會(huì)大眾的身心健康做出了巨大的貢獻(xiàn)。但是隨著社會(huì)的發(fā)展，時(shí)代的進(jìn)步，醫(yī)院的服務(wù)對(duì)象，醫(yī)院的工作內(nèi)容、醫(yī)院的經(jīng)費(fèi)來(lái)源及管理模式正在發(fā)生著巨大的變化，面對(duì)如此巨大的變化，部分職工思想上一時(shí)還不能跟上變換了的形勢(shì)。這就造成了工作被動(dòng)，工作起來(lái)不能盡心盡力，甚至和患者之間產(chǎn)生不必要的誤會(huì)，不能從內(nèi)心深處為患者著想等不應(yīng)該出現(xiàn)的現(xiàn)象……。面對(duì)這種情況，醫(yī)院黨組織決定根據(jù)醫(yī)院實(shí)際在干部職工中開(kāi)展“創(chuàng)新思維、轉(zhuǎn)變觀念，以前瞻性服務(wù)帶動(dòng)醫(yī)院業(yè)務(wù)建設(shè)”的思想大討論活動(dòng)，支部書(shū)記李健同志親自做動(dòng)員報(bào)告，分析醫(yī)院改制后的實(shí)際情況，從工作內(nèi)容、工作重心、工作對(duì)象、經(jīng)費(fèi)來(lái)源、管理模式等進(jìn)行一一分析，使同志們逐步意識(shí)到醫(yī)院和過(guò)去確實(shí)不一樣了，醫(yī)院今后要走專科之路，大力發(fā)展康復(fù)醫(yī)學(xué)，經(jīng)費(fèi)來(lái)源主要來(lái)之于各種社會(huì)保險(xiǎn)及社會(huì)醫(yī)療市場(chǎng)，這就要轉(zhuǎn)變觀念，由過(guò)去的面向上級(jí)、被動(dòng)服務(wù)、要求奉獻(xiàn)轉(zhuǎn)變?yōu)槊嫦蚴袌?chǎng)、主動(dòng)服務(wù)、實(shí)現(xiàn)自我，要求醫(yī)院的領(lǐng)導(dǎo)班子成員必須率先轉(zhuǎn)變觀念，醫(yī)院各部門必須根據(jù)已經(jīng)變化的實(shí)際而轉(zhuǎn)變觀念、創(chuàng)新思想，開(kāi)展卓有成效的工作。黨支部通過(guò)組織學(xué)習(xí)、討論、演講，同志們統(tǒng)一了思想，理清了工作思路，形成了符合醫(yī)院的實(shí)際的操作規(guī)程、工作制度。
通過(guò)以上活動(dòng)的開(kāi)展，我們達(dá)到了轉(zhuǎn)變觀念、創(chuàng)新思維，為醫(yī)院今后的發(fā)展提供了思想保障。
四.開(kāi)展“新時(shí)代主人翁”教育活動(dòng)，豐富了醫(yī)院文化建設(shè)的內(nèi)涵，增強(qiáng)了黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力，醫(yī)院黨支部在加強(qiáng)黨員政治學(xué)習(xí)、提高全院職工政治素養(yǎng)、豐富醫(yī)院文化建設(shè)方面，也進(jìn)行了有益的嘗試。依據(jù)我院長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃及年度工作計(jì)劃，在第四季度，我們利用3-4個(gè)月時(shí)間，集中進(jìn)行了“做新時(shí)代的主人翁”為主題的醫(yī)院文化建設(shè)活動(dòng)。為了使醫(yī)院文化建設(shè)有序開(kāi)展，黨支部召開(kāi)醫(yī)院文化建設(shè)專題會(huì)議，討論文化建設(shè)實(shí)施方案，確定“立足崗位、愛(ài)崗敬業(yè)，爭(zhēng)做新時(shí)代的主人翁”為近階段醫(yī)院文化建設(shè)主題。支部書(shū)記李健同志做了題為《你是主人翁?》的醫(yī)院文化建設(shè)動(dòng)員報(bào)告，為了使學(xué)習(xí)不流于形式，支部還擬定了討論題，學(xué)習(xí)資料，指導(dǎo)各科室學(xué)習(xí)相關(guān)文件，針對(duì)自己所從事的崗位，對(duì)照“尊重、關(guān)愛(ài)、責(zé)任、敬業(yè)”查找自己的不足。全院醫(yī)生、護(hù)士、醫(yī)技、藥劑、行政后勤人員等，都能立足自身崗位，制定切實(shí)措施，在工作中改進(jìn)自己，在工作中提升自己，在工作中充實(shí)自己。
醫(yī)院通過(guò)開(kāi)展“立足崗位、愛(ài)崗敬業(yè)，爭(zhēng)做新時(shí)代的主人翁”這項(xiàng)活動(dòng)，確實(shí)調(diào)動(dòng)了全院干部職工工作的積極性，極大地激發(fā)了同志們的主人翁情懷?，F(xiàn)在醫(yī)院逐步形成人人愛(ài)崗敬業(yè)，爭(zhēng)做崗位技術(shù)能手，爭(zhēng)做崗位技術(shù)專家，人人都是醫(yī)院形象，人人都是醫(yī)院窗口的喜人形象。
今年醫(yī)院還投資了近萬(wàn)元添置音響燈光設(shè)備，使職工們?cè)诰o張的工作之余，娛樂(lè)身心，豐富職工的文化生活。
月日，經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的精心準(zhǔn)備，我院在六樓會(huì)議室舉辦了“文藝晚會(huì)”，各科都積極準(zhǔn)備踴躍參加，節(jié)目豐富多彩，有相聲、雙簧、獨(dú)唱、合唱、舞蹈、戲曲等，參演節(jié)目二十余項(xiàng)，勞動(dòng)局機(jī)關(guān)黨委、醫(yī)療保險(xiǎn)科、局團(tuán)委、離退休職工醫(yī)院等都派人參加了晚會(huì)，院黨政領(lǐng)導(dǎo)班子亦登臺(tái)展示才藝。
醫(yī)院黨組織通過(guò)豐富多彩、健康向上的文娛活動(dòng)，提高了黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力，增強(qiáng)了廣大干部職工的向心力，使每個(gè)職工都能感覺(jué)到醫(yī)院這個(gè)大家庭的溫暖，同時(shí)也豐富了醫(yī)院文化建設(shè)的內(nèi)涵。
當(dāng)然，今年黨組織的工作也有不足，思想工作還不夠細(xì)、不夠扎實(shí)，有時(shí)還不能根據(jù)變化了情況開(kāi)展有效的工作。
一.繼續(xù)保持醫(yī)院改革、穩(wěn)定、發(fā)展
醫(yī)院將繼續(xù)保持醫(yī)院的穩(wěn)定。在此基礎(chǔ)上，加大改革力度，以加速醫(yī)院的快速發(fā)展。黨支部深知大發(fā)展大困難、小發(fā)展小困難、不發(fā)展更困難，發(fā)展才是硬道理，我們將用改革的辦法解決發(fā)展中遇到的各種艱難險(xiǎn)阻。
二.為發(fā)展特色專科醫(yī)院提供強(qiáng)有力的思想保障、組織保障、人才報(bào)障
大力發(fā)展特色?？?，尤其是康復(fù)特色?？?，已經(jīng)被確定為醫(yī)院堅(jiān)定不移的辦院方針。今年，黨組織將圍繞這一主題開(kāi)展多項(xiàng)活動(dòng)，仍將選拔一批有發(fā)展?jié)摿Φ耐舅偷礁咭患?jí)?？漆t(yī)院進(jìn)行深造，培訓(xùn)一批新的專業(yè)人才;把工作出色、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、黨性黨悟高的同志選拔到重要崗位上來(lái)，確實(shí)為發(fā)展特色專科醫(yī)院提供強(qiáng)有力思想保障、組織保障、人才保障。
醫(yī)院心得體會(huì)篇4
院感心得體會(huì)篇一
醫(yī)院是一個(gè)人生中很少去的地方，但對(duì)于疾病探查和治療而言，它卻是人們不得不去的地方。在醫(yī)院中，我們總是帶著各種各樣的情緒和期待，因?yàn)槲覀儼炎约旱纳唤o了醫(yī)生和護(hù)士。在這里，我想分享一下我在醫(yī)院中的心得和體會(huì)。
第二段：醫(yī)患溝通
在醫(yī)院，醫(yī)患溝通是至關(guān)重要的一環(huán)節(jié)。但是，有些醫(yī)生或護(hù)士并不擅長(zhǎng)和病人溝通，這會(huì)造成不必要的誤會(huì)和煩惱。我的經(jīng)驗(yàn)是，如果你有任何問(wèn)題或擔(dān)憂，請(qǐng)不要猶豫，直接詢問(wèn)醫(yī)生或護(hù)士。當(dāng)你提出問(wèn)題時(shí)，他們也會(huì)更容易和你交流。另外，如果你有什么特殊需求或請(qǐng)求，也要及時(shí)告知醫(yī)生或護(hù)士，他們會(huì)更好地應(yīng)對(duì)你的需求。
第三段：醫(yī)院的環(huán)境和設(shè)施
醫(yī)院的環(huán)境和設(shè)施對(duì)于病人和家屬的舒適度和體驗(yàn)至關(guān)重要。我曾經(jīng)在一家醫(yī)院住院，房間很小，衛(wèi)生條件也不是很好。但是，在另外一家醫(yī)院，房間非常寬敞明亮，衛(wèi)生條件也很好。這個(gè)經(jīng)歷讓我明白了醫(yī)院的環(huán)境和設(shè)施對(duì)于病人的影響有多么大。因此，作為患者，我們可以選擇那些設(shè)施齊全、環(huán)境宜人、服務(wù)質(zhì)量好的醫(yī)院。
第四段：醫(yī)院的服務(wù)質(zhì)量
醫(yī)院的服務(wù)質(zhì)量也是我們選擇醫(yī)院時(shí)需要考慮的一個(gè)方面。與醫(yī)患溝通相類似，醫(yī)院的服務(wù)質(zhì)量也可以影響患者的治愈效果。我在一家醫(yī)院有過(guò)不好的服務(wù)體驗(yàn)，醫(yī)生和護(hù)士都不太關(guān)心我的情況，這讓我非常失望和不舒服。但是，在另外一家醫(yī)院，醫(yī)生和護(hù)士都非常耐心和細(xì)心地照顧我，我感到很溫暖。因此，我認(rèn)為在選擇醫(yī)院之前，我們需要了解醫(yī)院的服務(wù)體系、醫(yī)生和護(hù)士的工作態(tài)度和精神面貌等方面的內(nèi)容。
第五段：小結(jié)
綜上所述，醫(yī)院對(duì)于我們的生命和健康而言具有重要意義。在醫(yī)院中，我們需要更加專注于和醫(yī)護(hù)人員的溝通和交流，以便更好地得到治療和照顧；同時(shí)，我們也需要留意醫(yī)院的環(huán)境和設(shè)施，并選擇那些設(shè)施齊全、環(huán)境宜人、服務(wù)質(zhì)量好的醫(yī)院。有一個(gè)好的醫(yī)院體驗(yàn)，既可以讓我們得到更好的治療效果，也可以讓我們?cè)谏眢w恢復(fù)的同時(shí)獲得更好的心理和精神療愈。
院感心得體會(huì)篇二
——招商引資與地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展專題報(bào)告會(huì)后感
武鄉(xiāng)縣人民醫(yī)院 郝志漢 前幾日聽(tīng)了董曉宇教授關(guān)于招商引資與地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展專題報(bào)告會(huì)，我思緒萬(wàn)千，董曉宇教授字字珠璣，啟人智慧。作為一名公立醫(yī)院的醫(yī)務(wù)工作者，雖因工作機(jī)構(gòu)的特殊性，不以盈利為目的，但是，董曉宇教授關(guān)于引資與引智的關(guān)系卻讓我感觸頗多。 我縣是國(guó)家級(jí)貧困縣，醫(yī)療設(shè)備、醫(yī)療技術(shù)、醫(yī)療人才均與較發(fā)達(dá)地區(qū)有很大的差距，而醫(yī)療機(jī)構(gòu)想要發(fā)展，關(guān)鍵在于人才的引進(jìn)和配套技術(shù)的跟進(jìn)。但是在現(xiàn)實(shí)中，以我縣的實(shí)際條件很難吸引和留住人才，很多大型醫(yī)療設(shè)備購(gòu)置了，卻沒(méi)有配套的使用人才，人才儲(chǔ)備嚴(yán)重不足，導(dǎo)致我院醫(yī)療水平發(fā)展長(zhǎng)期滯后。 但是聆聽(tīng)了董曉宇教授的講座，給我?guī)?lái)一個(gè)啟發(fā)，把引智和引資結(jié)合起來(lái)，用引資帶來(lái)引智，而引資的目的則是為了增強(qiáng)我縣整體醫(yī)療技術(shù)水平，保障老區(qū)民生。
我認(rèn)為縣域醫(yī)療水平的提高是推動(dòng)中國(guó)醫(yī)療水平整體提高的重要力量?，F(xiàn)在，中國(guó)的醫(yī)療力量主要集中在一些大城市，在縣一級(jí)水平則相對(duì)滯后，但是僅僅一些大醫(yī)院并不能滿足老百姓的看病需求，為了方便廣大百姓的看病需求，必須推動(dòng)縣域一級(jí)的醫(yī)療水平提高。而作為縣域一級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的工作者，我們要增強(qiáng)自己的責(zé)任感和使命感，努力鉆研業(yè)務(wù)，提高自身水平，將自己加入到全縣招商引資的大環(huán)境中，將醫(yī)療水平的提高作為創(chuàng)建全縣引資大環(huán)境的一個(gè)環(huán)節(jié)，服務(wù)好客商。
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我認(rèn)為醫(yī)院在解放思想的同時(shí)，一定要牢牢把改善民生作為首要位置，堅(jiān)持醫(yī)療工作者的職業(yè)道德，把看病救人作為第一要?jiǎng)?wù)。始終記住，引資只是手段，引資的目的是提高醫(yī)療水平，提高醫(yī)務(wù)工作者待遇來(lái)吸引和留住他們，而不是單純的為了盈利，尤其是在對(duì)待外來(lái)人員時(shí)，要將救人放在第一要?jiǎng)?wù)，樹(shù)立良好的醫(yī)風(fēng)醫(yī)德，給外來(lái)客商留下良好的印象，為武鄉(xiāng)招商引資環(huán)境加分。
最后，感謝縣委為我創(chuàng)造了這樣一個(gè)學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，也感謝董曉宇教授的精彩演講，我將努力提高自己的業(yè)務(wù)水平，為老區(qū)的轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展貢獻(xiàn)出自己的一份力量。
二0一二年二月二日
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院感心得體會(huì)篇三
醫(yī)院章是醫(yī)院管理的重要組成部分，目的在于規(guī)范醫(yī)院內(nèi)部行為準(zhǔn)則和倡導(dǎo)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，保障醫(yī)患雙方的權(quán)益。在本人的實(shí)習(xí)經(jīng)歷中，不斷貫徹醫(yī)院章的精神和規(guī)定，促進(jìn)了醫(yī)院管理、醫(yī)療品質(zhì)和服務(wù)質(zhì)量的提高，也讓心中更明白什么是人文醫(yī)學(xué)。
第二段：醫(yī)院章的實(shí)踐體驗(yàn)
在醫(yī)院章的指導(dǎo)下，我把日常臨床工作中的每一步、每一環(huán)節(jié)都作為一種責(zé)任和承諾，嚴(yán)格執(zhí)行每個(gè)環(huán)節(jié)和流程中的規(guī)定和要求。包括醫(yī)療紀(jì)錄的完整性、規(guī)范性和私密性等方面的要求，都是我始終堅(jiān)守的信仰。在我的帶領(lǐng)下，團(tuán)隊(duì)的作息時(shí)間、工作量和工作流程都更明晰、更順暢，醫(yī)療質(zhì)量也得到了極大的提高。
第三段：醫(yī)生的“人情”和“情人”
雖然在醫(yī)院章的約束下，醫(yī)護(hù)人員不能輕易開(kāi)展患者之間的“人情”交往，但是對(duì)于病患的照護(hù)和關(guān)愛(ài)是不能缺少的。在實(shí)習(xí)生涯中，我深刻體會(huì)到患者對(duì)于醫(yī)生和醫(yī)院的信任和依賴，切不可因工作壓力而改變和背離自己作為醫(yī)生的原則和精神。通過(guò)醫(yī)療行為的關(guān)注、專業(yè)的診療技巧以及溫馨的關(guān)懷，不僅能夠幫助患者恢復(fù)健康，同時(shí)也讓患者深刻體會(huì)到“情人”所承載的醫(yī)學(xué)人文關(guān)懷。
第四段：醫(yī)院章在疫情防控中的作用
醫(yī)院章的實(shí)踐在新冠疫情防控中也得到了充分的體現(xiàn)。醫(yī)護(hù)人員的崗位職責(zé)更加明確，嚴(yán)格遵守相關(guān)的個(gè)人防護(hù)措施，做好病例初步分診、后續(xù)防疫措施和醫(yī)護(hù)人員隔離工作。在疫情高峰期，醫(yī)生們?nèi)找箘趧?dòng)、替患者診療，做好防護(hù)措施，才成就了前所未有的“戰(zhàn)疫”輝煌勝利。醫(yī)院在處理疫情期間，始終把人性關(guān)懷和科學(xué)診治作為重要的規(guī)范和準(zhǔn)則，積極轉(zhuǎn)變固有的治療觀念和工作作風(fēng)，追求整體效益。
第五段：優(yōu)異醫(yī)療質(zhì)量，體現(xiàn)醫(yī)院章的價(jià)值
醫(yī)院章利用管理制度和規(guī)范的作用和指導(dǎo)，在整個(gè)醫(yī)療體系中體現(xiàn)出積極而有益的作用和意義。醫(yī)生作為醫(yī)院的重要一員，必須具備專業(yè)的技術(shù)能力，更重要的是憑借醫(yī)德良心去行動(dòng)、去觸碰患者的心。在疫情的倒逼下，醫(yī)生們對(duì)于患者和醫(yī)療工作的初心不曾改變，在奮斗中追求提高醫(yī)療質(zhì)量，體現(xiàn)出“以人為本”“以醫(yī)德為根本”的價(jià)值觀。醫(yī)院章是在為人民健康服務(wù)和發(fā)展而存在的，也確保了醫(yī)患之間互相信任和溝通的順暢，為人民的健康保障作出了巨大貢獻(xiàn)。
結(jié)論
醫(yī)院章的制度和實(shí)踐對(duì)于醫(yī)生、醫(yī)院和患者來(lái)說(shuō)都是至關(guān)重要的。它不僅是醫(yī)院管理中的依據(jù)和精神紐帶，也是醫(yī)生行為規(guī)范和職業(yè)操守的表現(xiàn)。只有認(rèn)真貫徹醫(yī)院章的價(jià)值觀和細(xì)節(jié)，堅(jiān)守醫(yī)療品質(zhì)和患者安全，才能夠在工作中有所成長(zhǎng)，成為一名優(yōu)秀的醫(yī)生。
院感心得體會(huì)篇四
醫(yī)院是一個(gè)讓人既恐懼又渴望的場(chǎng)所。每個(gè)人生病的時(shí)候都會(huì)和醫(yī)院有所接觸，無(wú)論是看醫(yī)生還是住院治療。作為一個(gè)患者，我在醫(yī)院中度過(guò)了許多時(shí)光，從這些經(jīng)歷中我學(xué)到了很多東西。在本文中，我將分享我在醫(yī)院中的心得與體會(huì)。
第二段：意識(shí)到健康的重要性
身體是我們生活中最重要的財(cái)富，但直到我們生病時(shí)才真正認(rèn)識(shí)到它的珍貴。醫(yī)院讓我意識(shí)到，我們需要珍惜自己的身體，注重健康的生活方式，預(yù)防疾病的發(fā)生。身體健康對(duì)我們的人生有著至關(guān)重要的影響，它決定著我們是否能全力以赴地生活和享受生命的美好。因此，我深深意識(shí)到了健康的重要性，在醫(yī)院中我也以行動(dòng)證明了我愿意改變自己的生活方式，力求擁有更健康的身體。
第三段：不應(yīng)該讓恐懼支配我們
在醫(yī)院中最基本和普遍的感稱是恐懼。對(duì)于很多人來(lái)說(shuō)，醫(yī)院是與痛苦、死亡和喪失聯(lián)系在一起的場(chǎng)所。但是，通過(guò)我的經(jīng)歷，我認(rèn)識(shí)到這樣的想法是不正確的。雖然醫(yī)院可能會(huì)給我們帶來(lái)痛苦，但是它也是一個(gè)讓我們恢復(fù)健康和回到生活中的機(jī)會(huì)。因此，我們不應(yīng)該讓恐懼支配我們，而應(yīng)該振作起來(lái)，面對(duì)疾病和治療的挑戰(zhàn)。在我的住院經(jīng)歷中，我做到了這一點(diǎn)，并從恐懼中走出來(lái)，這讓我更加勇敢和堅(jiān)強(qiáng)。
第四段：要積極參與治療
在醫(yī)院里，我們不應(yīng)該將自己的身體和治療完全交給醫(yī)生，而應(yīng)該積極參與治療。我們應(yīng)該了解自己的病情和治療方案，向醫(yī)生提出自己的疑問(wèn)和建議。我們還可以通過(guò)調(diào)整自己的飲食和生活方式來(lái)幫助自己恢復(fù)健康。這樣的積極行動(dòng)不僅可以加快治療的進(jìn)程，還可以提高治療的效果。我的經(jīng)驗(yàn)告訴我，我們要積極參與治療，才能取得較好的治療效果，并盡早回到我們熟悉的生活中。
第五段：感恩與服務(wù)
在醫(yī)院中，我還學(xué)到了感恩和服務(wù)的精神。作為患者，醫(yī)護(hù)人員為我們提供了無(wú)私的幫助，不斷為我們提供醫(yī)療服務(wù)和照顧。因此，我們應(yīng)該感激他們的付出，并盡可能地為他們提供幫助。我們可以尊重醫(yī)生和護(hù)士的工作內(nèi)容，不干擾他們的工作；主動(dòng)提供幫助和支持，增加他們工作的樂(lè)趣。由此可以看出，在醫(yī)院中，感恩和服務(wù)的精神對(duì)于提升整個(gè)醫(yī)院的氛圍和效果，有著重要的作用。
結(jié)論：
在醫(yī)院的經(jīng)歷中，我學(xué)到了很多東西，比如幫助我意識(shí)到健康的重要性，不讓恐懼支配我們，積極參與治療，以及感恩和服務(wù)的重要性。這些經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)對(duì)于我的人際關(guān)系和生活中的各個(gè)方面都有重要的影響。我相信，在這些體驗(yàn)的基礎(chǔ)上，我能夠以更加積極的心態(tài)，繼續(xù)探索實(shí)現(xiàn)自己的夢(mèng)想。
院感心得體會(huì)篇五
醫(yī)院章是醫(yī)院的規(guī)章制度，是醫(yī)院內(nèi)部管理體系的重要組成部分。它規(guī)定了醫(yī)院?jiǎn)T工的職業(yè)道德、行為規(guī)范和工作責(zé)任，保證了醫(yī)院的正常運(yùn)作和醫(yī)療質(zhì)量。而遵守醫(yī)院章對(duì)于醫(yī)院?jiǎn)T工而言，不僅是一種職業(yè)操守，更是一種對(duì)患者的負(fù)責(zé)和尊重。因此，醫(yī)院章的遵守和執(zhí)行對(duì)于醫(yī)院發(fā)展至關(guān)重要。
二、醫(yī)院章派生的科學(xué)管理方法
醫(yī)院章是醫(yī)院內(nèi)部管理的基礎(chǔ)，它為醫(yī)院提供了科學(xué)的管理方法。例如，醫(yī)院章所規(guī)定的醫(yī)院?jiǎn)T工工作責(zé)任，使醫(yī)院?jiǎn)T工在工作中有明確的目標(biāo)、職責(zé)和權(quán)威。又例如，醫(yī)院章所規(guī)定的員工職業(yè)操守，則是保證醫(yī)院?jiǎn)T工行為規(guī)范、會(huì)診診斷準(zhǔn)確、遵守道德規(guī)范、與患者溫情互動(dòng)的基礎(chǔ)。
三、醫(yī)院章執(zhí)行的難點(diǎn)
盡管醫(yī)院章為醫(yī)院提供了科學(xué)的管理方法，但是醫(yī)院章執(zhí)行并不總是順利的。因?yàn)獒t(yī)院章作為法規(guī)條款，與現(xiàn)實(shí)工作環(huán)境常常不一致，尤其是在處理突發(fā)事件時(shí)，員工難免會(huì)面臨決策困境。在這種情況下，醫(yī)院章的執(zhí)行就依靠醫(yī)院管理層和領(lǐng)導(dǎo)的決策和指導(dǎo)了。
四、醫(yī)院章對(duì)于醫(yī)療質(zhì)量管理的貢獻(xiàn)
醫(yī)院章對(duì)于醫(yī)療質(zhì)量管理有著重要的貢獻(xiàn)。如醫(yī)院章規(guī)定了醫(yī)院工作的清晰流程、評(píng)估制度以及對(duì)工作質(zhì)量監(jiān)控的措施，這些管理措施對(duì)于維護(hù)患者的醫(yī)療安全和醫(yī)療質(zhì)量至關(guān)重要。同時(shí)，對(duì)于員工而言，醫(yī)院章的執(zhí)行也反映了員工對(duì)患者的尊重和承諾，這有利于增強(qiáng)員工的工作質(zhì)量和職業(yè)認(rèn)識(shí)，從而提高患者的滿意度。
五、結(jié)論：醫(yī)院章遵守具有基礎(chǔ)價(jià)值
在現(xiàn)代醫(yī)療環(huán)境中，醫(yī)院章的遵守和執(zhí)行具有不可替代的基礎(chǔ)價(jià)值。除了可以為醫(yī)療質(zhì)量的提高和患者的滿意度做出貢獻(xiàn)外，還可以為醫(yī)院?jiǎn)T工的職業(yè)發(fā)展提供良好的保障和支持。因此，醫(yī)院章的遵守必須是不可逾越的基本準(zhǔn)則，這不僅需要醫(yī)院管理層的引導(dǎo)，更需要全員保持高度的工作責(zé)任感和職業(yè)操守。
院感心得體會(huì)篇六
在這一年中，我們不斷面臨著挑戰(zhàn)和機(jī)遇，在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)理部主任、科主任的指導(dǎo)、關(guān)心及支持下，在醫(yī)院各部門的密切幫助下，我本著“一切以病人為中心，一切為病人服務(wù)”的宗旨，圓滿地完成了護(hù)理工作任務(wù)。我科護(hù)理人員的安全及責(zé)任意識(shí)、主動(dòng)服務(wù)意識(shí)明顯加強(qiáng)，護(hù)理質(zhì)量得到進(jìn)一步提高，病人滿意度達(dá)96%以上，現(xiàn)將本人全年工作總結(jié)如下：
一、政治思想、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)：
1、按醫(yī)院要求認(rèn)真進(jìn)行政治學(xué)習(xí)，嚴(yán)格遵守相關(guān)法律法規(guī)及醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度，恪盡職守，全年無(wú)違法違紀(jì)行為。
2、認(rèn)真學(xué)習(xí)了醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、醫(yī)院護(hù)士素質(zhì)規(guī)范，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨的“十八大”精神。
3、同全科護(hù)理人員團(tuán)結(jié)一心，分工合作，圓滿地完成了工作任務(wù)，在各項(xiàng)日常護(hù)理工作上，充分發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，全體護(hù)理同仁們不計(jì)個(gè)人得失，甘于奉獻(xiàn)，充分發(fā)揚(yáng)愛(ài)崗敬業(yè)的精神!
二、護(hù)理管理
1、嚴(yán)格按照醫(yī)院護(hù)士長(zhǎng)工作手冊(cè)開(kāi)展工作，做到了年有計(jì)劃，月有安排，周有重點(diǎn)，每月有小結(jié)，并針對(duì)好的方面提出表?yè)P(yáng)，不足的方面提出整改措施，并督促執(zhí)行，評(píng)價(jià)整改效果，達(dá)到了持續(xù)改進(jìn)的目的。
2、進(jìn)一步強(qiáng)化安全意識(shí)及崗位責(zé)任意識(shí)、主動(dòng)服務(wù)意識(shí)，全年全科無(wú)重大護(hù)理事故，在積極學(xué)習(xí)后醫(yī)療服務(wù)的知識(shí)后完善了病員回訪制度，有效地提高了病人的滿意度。
3、進(jìn)一步健全日常護(hù)理工作制度和各級(jí)護(hù)理人員崗位職責(zé)，按照國(guó)家診療規(guī)范整改重點(diǎn)?？平ㄔO(shè)單病種的護(hù)理常規(guī)，并嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度及護(hù)理規(guī)范。加強(qiáng)了護(hù)理人員應(yīng)知、應(yīng)會(huì)的知識(shí)培訓(xùn)，并要求人人過(guò)關(guān)，尤其在查對(duì)制度、交接班制度等核心制度上，要求做到理論和實(shí)踐相結(jié)合。
4、加強(qiáng)了護(hù)理質(zhì)量的環(huán)節(jié)控制，建立了科內(nèi)護(hù)理質(zhì)量控制小組，采取定期檢查與隨機(jī)抽查相結(jié)合的方式，每周有重點(diǎn)的檢查護(hù)理質(zhì)量情況，每月進(jìn)行護(hù)理質(zhì)量大檢查一次，并與績(jī)效考核結(jié)合。根據(jù)整體日常護(hù)理工作模式的要求，相對(duì)固定了責(zé)任醫(yī)院護(hù)士，不同年資醫(yī)院護(hù)士交叉排班，使工作互補(bǔ)，保證了日常護(hù)理工作質(zhì)量。
5、組織每月召開(kāi)了一次工休座談會(huì)，征求病人的意見(jiàn)，對(duì)病人提出的問(wèn)題給予了合理的回答，積極與相關(guān)科室協(xié)調(diào)處理，盡量滿足病人合理的需要。
6、加強(qiáng)了醫(yī)保病人和新型農(nóng)村合作醫(yī)療病人的管理，隨時(shí)查詢病人的費(fèi)用情況和一日清單制，及時(shí)與醫(yī)生溝通，盡量將醫(yī)保病人費(fèi)用控制在規(guī)定范圍內(nèi)，避免違規(guī)事件的發(fā)生。
7、在運(yùn)行病歷和醫(yī)囑上，積極組織護(hù)理人員學(xué)習(xí)，要求人人掌握，盡快熟悉運(yùn)行模式，確保了病區(qū)醫(yī)生醫(yī)院護(hù)士工作站工作順利開(kāi)展、運(yùn)行。
三、繼續(xù)教育及論文
2、送出護(hù)理人員3人次參加護(hù)理新技術(shù)新進(jìn)展學(xué)習(xí)。
3、1名醫(yī)院護(hù)士正在接受護(hù)理本科理論知識(shí)的學(xué)習(xí)，4名護(hù)理同志參加護(hù)理?？频膶W(xué)習(xí)。
四、改進(jìn)方向
1、加強(qiáng)低年資護(hù)理人員的培訓(xùn)和培養(yǎng)，尤其加強(qiáng)新進(jìn)人員和工作5年以下同志在三基知識(shí)的培養(yǎng)，同時(shí)加強(qiáng)溝通能力和管理努力的培養(yǎng)。
2、加強(qiáng)護(hù)師護(hù)理人員管理、協(xié)調(diào)努力的培養(yǎng)。
3、加強(qiáng)?？漆t(yī)院護(hù)士專業(yè)化的培養(yǎng)，建立?？漆t(yī)院護(hù)士培養(yǎng)、考核機(jī)制。
4、大力提倡后醫(yī)療服務(wù)，積極開(kāi)展客戶回訪工作和讓病人滿意工作。
5、進(jìn)一步加強(qiáng)科研、工作的提高，努力在科研和教學(xué)上更上一層樓;尤其加強(qiáng)學(xué)生到臨床前的崗前教育機(jī)制。
院感心得體會(huì)篇七
第一段：引言（100字）
在人們生活中，醫(yī)院是一個(gè)不可或缺的存在。當(dāng)我們?cè)庥黾膊r(shí)，醫(yī)生和醫(yī)院成為我們的救星。近年來(lái)，我多次去醫(yī)院就診，不僅得到了專業(yè)的醫(yī)療服務(wù)，更深深感受到了醫(yī)院的關(guān)懷與溫暖。下面我將一一分享我的醫(yī)院結(jié)心得體會(huì)。
第二段：專業(yè)的醫(yī)療服務(wù)（200字）
作為患者，我第一次踏入醫(yī)院的時(shí)候常常感到害怕和緊張，但當(dāng)我與醫(yī)生交流時(shí)，他們用親切的微笑和專業(yè)的知識(shí)安慰了我的不安。無(wú)論是醫(yī)生的態(tài)度還是治療方法，都是以科學(xué)為基礎(chǔ)。他們對(duì)我每一個(gè)癥狀都認(rèn)真聆聽(tīng)，并進(jìn)行細(xì)致的檢查，確保準(zhǔn)確診斷并給予針對(duì)性的治療。在復(fù)雜的手術(shù)過(guò)程中，醫(yī)生盡職盡責(zé)，以高超的技術(shù)和精湛的操作，給予我最好的治療。醫(yī)生們的職業(yè)精神和專業(yè)能力讓我深感佩服，他們無(wú)私奉獻(xiàn)的精神值得我們所有人的敬佩。
第三段：人性化的醫(yī)療環(huán)境（200字）
在醫(yī)院中，人性化的醫(yī)療環(huán)境給我?guī)?lái)了極大的安慰和溫暖。醫(yī)院的房間被精心布置，溫馨舒適，讓患者在治療期間感到寬心。醫(yī)院的走廊里貼滿了溫馨的圖畫(huà)和鮮花的照片，增添了一絲生機(jī)。此外，醫(yī)院還為患者提供了娛樂(lè)設(shè)施，如電視、圖書(shū)等，讓患者有機(jī)會(huì)分散心思，減輕病痛的困擾。醫(yī)院的護(hù)士們也盡量給予病人關(guān)懷和安慰，確保病患在醫(yī)院的日子不再感到孤獨(dú)和無(wú)助。
第四段：患者間的互助與支持（300字）
在醫(yī)院里，我還感受到了患者間的互助與支持。盡管我們來(lái)自不同的家庭和身份，但在這個(gè)共同的病房里，我們彼此之間分享著疾病的憂愁和驚恐。我記得有一次，當(dāng)我情緒低落時(shí)，一個(gè)患者主動(dòng)和我聊天，向我分享自己的經(jīng)歷和治愈的希望。她的故事鼓舞了我，讓我重新燃起對(duì)治愈的信心。在醫(yī)院的日子里，我也主動(dòng)向其他病友提供幫助，與他們交流經(jīng)驗(yàn)和鼓舞，以互相支持，共同面對(duì)病魔。
第五段：感恩醫(yī)院，回饋社會(huì)（400字）
我身體的恢復(fù)離不開(kāi)醫(yī)生們的辛勤付出，我對(duì)他們的感激之情無(wú)法言表。我深深理解醫(yī)院是一個(gè)龐大系統(tǒng)，需要付出巨大努力來(lái)維持正常運(yùn)營(yíng)。因此，我決定回饋社會(huì)，報(bào)以感恩之心。我加入了醫(yī)院的志愿者團(tuán)隊(duì)，在我的能力范圍內(nèi)盡力為其他患者提供幫助。我每天幫助清理病房、送水遞食，給予他們溫暖與鼓勵(lì)。此外，我還主動(dòng)參加醫(yī)院組織的公益活動(dòng)，為社會(huì)做出自己的貢獻(xiàn)。通過(guò)這些實(shí)際行動(dòng)，我希望能將醫(yī)院的關(guān)懷與溫暖傳遞給更多需要幫助的人。
結(jié)語(yǔ)（100字）
醫(yī)院是一個(gè)充滿著關(guān)懷和溫暖的地方，給予患者專業(yè)的醫(yī)療服務(wù)，提供人性化的醫(yī)療環(huán)境，以及患者間相互支持與幫助。在醫(yī)院的經(jīng)歷中，我深深感受到了醫(yī)生們的職業(yè)精神和醫(yī)院的關(guān)懷。我將永遠(yuǎn)銘記這些溫暖而寶貴的經(jīng)歷，并發(fā)自內(nèi)心的感恩之情。同時(shí)，我也將以實(shí)際行動(dòng)回饋社會(huì)，把醫(yī)院的關(guān)懷傳遞給更多需要幫助的人。
院感心得體會(huì)篇八
__年對(duì)醫(yī)院來(lái)說(shuō)是異常艱難的一年，又是站在新起點(diǎn)、轉(zhuǎn)變觀念、奮力拼搏、開(kāi)拓進(jìn)取、取得實(shí)績(jī)較多的一年.一方面醫(yī)院經(jīng)過(guò)近三年的國(guó)企產(chǎn)權(quán)制度改革，已經(jīng)到了無(wú)法運(yùn)行，難以維持的地步，職工連基本的生活都難于?！硪环矫?，黨支部在市勞動(dòng)局局黨委的領(lǐng)導(dǎo)和支持下，從醫(yī)院的實(shí)際情況出，牢牢抓住醫(yī)院穩(wěn)定、改革、發(fā)展這個(gè)中心，一心一意抓職工思想觀念的轉(zhuǎn)變，一心一意的抓醫(yī)院業(yè)務(wù)建設(shè)，一心一意抓醫(yī)院制度建設(shè)，一心一意抓“一科一病一突破”。多方籌集資金，逐步改善了醫(yī)院的內(nèi)、外部環(huán)境，在一定階段內(nèi)，有序開(kāi)展了“推廣宣傳活動(dòng)”，“業(yè)務(wù)建設(shè)活動(dòng)”，“醫(yī)院文化建設(shè)活動(dòng)”，成功組織“創(chuàng)新思維，感動(dòng)服務(wù)演講比賽”、積極組織了對(duì)四川、汶川大地震的愛(ài)心捐助、慶元旦文藝晚會(huì)等幾項(xiàng)大項(xiàng)活動(dòng)，同時(shí)在職工中廣泛深入開(kāi)展“愛(ài)崗敬業(yè)、做新時(shí)代的主人翁”為主題的教育活動(dòng)。通過(guò)以上工作的開(kāi)展，為醫(yī)院今后的快速發(fā)展奠定了扎實(shí)基礎(chǔ)。現(xiàn)對(duì)的黨務(wù)工作做如下總結(jié)：
一.做好醫(yī)院穩(wěn)定工作，為醫(yī)院發(fā)展夯實(shí)基礎(chǔ)
醫(yī)院經(jīng)過(guò)近幾年的產(chǎn)權(quán)制度改革，職工人心渙散、情緒低落，都為自己的前途命運(yùn)，今后的工作生活感到擔(dān)憂，部分職工思想波動(dòng)，工作期間敷衍塞責(zé)，對(duì)患者不能認(rèn)真負(fù)責(zé)，應(yīng)付了事，甚至推諉病人。針對(duì)這種情況，黨支部一班人深入職工之中，召開(kāi)不同形式的坐談會(huì)、中層干部會(huì)，對(duì)科主任、骨干個(gè)別談心等形式，反復(fù)申明一個(gè)道理，醫(yī)院劃歸勞動(dòng)局后，改制已經(jīng)結(jié)束，醫(yī)院有了一個(gè)穩(wěn)定發(fā)展的外部環(huán)境，只要同志們靜下心來(lái)，扎扎實(shí)實(shí)的做好本職工作，自己的生活是有保障的，工資水平是會(huì)逐步提高的，醫(yī)院的明天會(huì)更好……。通過(guò)深入細(xì)致的思想工作，有針對(duì)性的解釋疑惑，廣大干部職工的思想逐步統(tǒng)一到醫(yī)院工作上來(lái)，在此基礎(chǔ)上，我們又進(jìn)行了工資分配制度的改革，真正體現(xiàn)多勞多得，分配收入向負(fù)責(zé)任大、技術(shù)含量高、貢獻(xiàn)大的方面傾斜。通過(guò)這些工作，職工主動(dòng)工作的多了，設(shè)身處地為患者想的多了，有的科室不等、不靠、不要，自己設(shè)計(jì)、自己加工制作了康復(fù)按摩艾熏等設(shè)備;有的科室主動(dòng)走出去宣傳醫(yī)院、宣傳科室、推廣自己、主動(dòng)上門為患者服務(wù)。在這個(gè)過(guò)程中廣大共產(chǎn)黨員確實(shí)起到模范帶頭作用，他們?cè)鐏?lái)晚走，不計(jì)個(gè)人得失，以院為家，自覺(jué)奉獻(xiàn)。為了讓廣大干部職工看到希望，支部一班人又根據(jù)醫(yī)院實(shí)際，制定了我院發(fā)展的中長(zhǎng)期目標(biāo)：在短期內(nèi)(2-3年)力爭(zhēng)使我院成為在地區(qū)有較深影響康復(fù)?？漆t(yī)院，3-5年內(nèi)，使之成為在運(yùn)城、渭南黃河“金三角”地帶有廣泛的社會(huì)認(rèn)知度的康復(fù)?？漆t(yī)院，在5-__年內(nèi)，力爭(zhēng)使我院的?？铺厣谌∧酥寥珖?guó)有一定影響。通過(guò)這些工作，同志們?cè)诠ぷ髦袊L到了甜頭，在工作中看到了醫(yī)院的希望，在貢獻(xiàn)中實(shí)現(xiàn)了自我的人生價(jià)值，同時(shí)，在改革發(fā)展中，保持了醫(yī)院的穩(wěn)定，為醫(yī)院今后的快速發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
二.奉獻(xiàn)愛(ài)心，支援災(zāi)區(qū)
沉重，默默工作。通過(guò)對(duì)四川汶川災(zāi)區(qū)的遇難同袍悼念及愛(ài)心捐獻(xiàn)活動(dòng)，同志們感受到了活著是美好的，工作是幸福的，我們激發(fā)了廣大干部職工的愛(ài)國(guó)激情，激發(fā)了同志們腳踏實(shí)地干好本職工作，以實(shí)際行動(dòng)支援災(zāi)區(qū)的決心。在這段時(shí)間里，沒(méi)有人叫苦叫累，沒(méi)有人要求待遇。
三.轉(zhuǎn)變觀念、創(chuàng)新思維，為醫(yī)院的健康發(fā)展提供思想保障院的前身是化工部廠醫(yī)院及醫(yī)院，是國(guó)有企業(yè)醫(yī)院，在歷史的長(zhǎng)河，醫(yī)院一代代醫(yī)務(wù)工作者毫無(wú)疑問(wèn)的為企業(yè)職工及社會(huì)大眾的身心健康做出了巨大的貢獻(xiàn)。但是隨著社會(huì)的發(fā)展，時(shí)代的進(jìn)步，醫(yī)院的服務(wù)對(duì)象，醫(yī)院的工作內(nèi)容、醫(yī)院的經(jīng)費(fèi)來(lái)源及管理模式正在發(fā)生著巨大的變化，面對(duì)如此巨大的變化，部分職工思想上一時(shí)還不能跟上變換了的形勢(shì)。這就造成了工作被動(dòng)，工作起來(lái)不能盡心盡力，甚至和患者之間產(chǎn)生不必要的誤會(huì)，不能從內(nèi)心深處為患者著想等不應(yīng)該出現(xiàn)的現(xiàn)象……。面對(duì)這種情況，醫(yī)院黨組織決定根據(jù)醫(yī)院實(shí)際在干部職工中開(kāi)展“創(chuàng)新思維、轉(zhuǎn)變觀念，以前瞻性服務(wù)帶動(dòng)醫(yī)院業(yè)務(wù)建設(shè)”的思想大討論活動(dòng)，支部書(shū)記李健同志親自做動(dòng)員報(bào)告，分析醫(yī)院改制后的實(shí)際情況，從工作內(nèi)容、工作重心、工作對(duì)象、經(jīng)費(fèi)來(lái)源、管理模式等進(jìn)行一一分析，使同志們逐步意識(shí)到醫(yī)院和過(guò)去確實(shí)不一樣了，醫(yī)院今后要走專科之路，大力發(fā)展康復(fù)醫(yī)學(xué)，經(jīng)費(fèi)來(lái)源主要來(lái)之于各種社會(huì)保險(xiǎn)及社會(huì)醫(yī)療市場(chǎng)，這就要轉(zhuǎn)變觀念，由過(guò)去的面向上級(jí)、被動(dòng)服務(wù)、要求奉獻(xiàn)轉(zhuǎn)變?yōu)槊嫦蚴袌?chǎng)、主動(dòng)服務(wù)、實(shí)現(xiàn)自我，要求醫(yī)院的領(lǐng)導(dǎo)班子成員必須率先轉(zhuǎn)變觀念，醫(yī)院各部門必須根據(jù)已經(jīng)變化的實(shí)際而轉(zhuǎn)變觀念、創(chuàng)新思想，開(kāi)展卓有成效的工作。黨支部通過(guò)組織學(xué)習(xí)、討論、演講，同志們統(tǒng)一了思想，理清了工作思路，形成了符合醫(yī)院的實(shí)際的操作規(guī)程、工作制度。
通過(guò)以上活動(dòng)的開(kāi)展，我們達(dá)到了轉(zhuǎn)變觀念、創(chuàng)新思維，為醫(yī)院今后的發(fā)展提供了思想保障。
四.開(kāi)展“新時(shí)代主人翁”教育活動(dòng)，豐富了醫(yī)院文化建設(shè)的內(nèi)涵，增強(qiáng)了黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力，醫(yī)院黨支部在加強(qiáng)黨員政治學(xué)習(xí)、提高全院職工政治素養(yǎng)、豐富醫(yī)院文化建設(shè)方面，也進(jìn)行了有益的嘗試。依據(jù)我院長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃及年度工作計(jì)劃，在第四季度，我們利用3-4個(gè)月時(shí)間，集中進(jìn)行了“做新時(shí)代的主人翁”為主題的醫(yī)院文化建設(shè)活動(dòng)。為了使醫(yī)院文化建設(shè)有序開(kāi)展，黨支部召開(kāi)醫(yī)院文化建設(shè)專題會(huì)議，討論文化建設(shè)實(shí)施方案，確定“立足崗位、愛(ài)崗敬業(yè)，爭(zhēng)做新時(shí)代的主人翁”為近階段醫(yī)院文化建設(shè)主題。支部書(shū)記李健同志做了題為《你是主人翁?》的醫(yī)院文化建設(shè)動(dòng)員報(bào)告，為了使學(xué)習(xí)不流于形式，支部還擬定了討論題，學(xué)習(xí)資料，指導(dǎo)各科室學(xué)習(xí)相關(guān)文件，針對(duì)自己所從事的崗位，對(duì)照“尊重、關(guān)愛(ài)、責(zé)任、敬業(yè)”查找自己的不足。全院醫(yī)生、護(hù)士、醫(yī)技、藥劑、行政后勤人員等，都能立足自身崗位，制定切實(shí)措施，在工作中改進(jìn)自己，在工作中提升自己，在工作中充實(shí)自己。
醫(yī)院通過(guò)開(kāi)展“立足崗位、愛(ài)崗敬業(yè)，爭(zhēng)做新時(shí)代的主人翁”這項(xiàng)活動(dòng)，確實(shí)調(diào)動(dòng)了全院干部職工工作的積極性，極大地激發(fā)了同志們的主人翁情懷?，F(xiàn)在醫(yī)院逐步形成人人愛(ài)崗敬業(yè)，爭(zhēng)做崗位技術(shù)能手，爭(zhēng)做崗位技術(shù)專家，人人都是醫(yī)院形象，人人都是醫(yī)院窗口的喜人形象。
今年醫(yī)院還投資了近萬(wàn)元添置音響燈光設(shè)備，使職工們?cè)诰o張的工作之余，娛樂(lè)身心，豐富職工的文化生活。
月日，經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的精心準(zhǔn)備，我院在六樓會(huì)議室舉辦了“文藝晚會(huì)”，各科都積極準(zhǔn)備踴躍參加，節(jié)目豐富多彩，有相聲、雙簧、獨(dú)唱、合唱、舞蹈、戲曲等，參演節(jié)目二十余項(xiàng)，勞動(dòng)局機(jī)關(guān)黨委、醫(yī)療保險(xiǎn)科、局團(tuán)委、離退休職工醫(yī)院等都派人參加了晚會(huì)，院黨政領(lǐng)導(dǎo)班子亦登臺(tái)展示才藝。
醫(yī)院黨組織通過(guò)豐富多彩、健康向上的文娛活動(dòng)，提高了黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力，增強(qiáng)了廣大干部職工的向心力，使每個(gè)職工都能感覺(jué)到醫(yī)院這個(gè)大家庭的溫暖，同時(shí)也豐富了醫(yī)院文化建設(shè)的內(nèi)涵。
當(dāng)然，今年黨組織的工作也有不足，思想工作還不夠細(xì)、不夠扎實(shí)，有時(shí)還不能根據(jù)變化了情況開(kāi)展有效的工作。
一.繼續(xù)保持醫(yī)院改革、穩(wěn)定、發(fā)展
醫(yī)院將繼續(xù)保持醫(yī)院的穩(wěn)定。在此基礎(chǔ)上，加大改革力度，以加速醫(yī)院的快速發(fā)展。黨支部深知大發(fā)展大困難、小發(fā)展小困難、不發(fā)展更困難，發(fā)展才是硬道理，我們將用改革的辦法解決發(fā)展中遇到的各種艱難險(xiǎn)阻。
二.為發(fā)展特色專科醫(yī)院提供強(qiáng)有力的思想保障、組織保障、人才報(bào)障
大力發(fā)展特色?？?，尤其是康復(fù)特色?？?，已經(jīng)被確定為醫(yī)院堅(jiān)定不移的辦院方針。今年，黨組織將圍繞這一主題開(kāi)展多項(xiàng)活動(dòng)，仍將選拔一批有發(fā)展?jié)摿Φ耐舅偷礁咭患?jí)?？漆t(yī)院進(jìn)行深造，培訓(xùn)一批新的專業(yè)人才;把工作出色、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、黨性黨悟高的同志選拔到重要崗位上來(lái)，確實(shí)為發(fā)展特色專科醫(yī)院提供強(qiáng)有力思想保障、組織保障、人才保障。
醫(yī)院心得體會(huì)篇4