最新物業(yè)保潔工作職責及內(nèi)容 物業(yè)保潔工作職責(大全8篇)

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    物業(yè)保潔工作職責及內(nèi)容篇一
    1、 負責寫字樓范圍內(nèi)所有公共區(qū)域及外圍環(huán)境的清潔、保養(yǎng)、消殺防疫工作。
    2、 根據(jù)工作安排,合理布置寫字樓(日/周/月)的各項清潔任務,并負責全面監(jiān)督保潔公司、綠化公司的各項工作是否按要求進行。
    3、按照工作要求,就寫字樓的蟲害防治、園林綠化、垃圾清運、外墻清洗等工作進行檢查和監(jiān)督,高效且有計劃地進行。
    4、 每日實地檢查寫字樓清潔工作是否按計劃進行,各級員工的工作表現(xiàn)和工作質(zhì)量是否達到要求標準,對不合格現(xiàn)象及時填寫清潔整改通知書。
    5、跟進處理客戶對保潔的投訴,并上報處理結果。
    6、完成上級交辦的其它工作任務,履行必要的崗位職責。
    物業(yè)保潔工作職責及內(nèi)容篇二
    1 執(zhí)行公司規(guī)章制度工作程序,保質(zhì)保量,按時完成工作任務。
    2 負責本部門公司質(zhì)量制度的貫徹和落實。
    3 落實各項清潔衛(wèi)生,綠化工作,確保內(nèi)外、公共區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生。
    4 負責對部門員工業(yè)務知識培訓和工作考核。
    5 負責制定保潔、綠化的工作計劃,及時計劃落實負責。
    6 負責協(xié)調(diào)與衛(wèi)生、城管、綠化等管理部門的聯(lián)系。
    7 負責落實業(yè)主投訴處理事項和各項有償、無償便民服務事宜。
    8 完成管理處安排的其它任務。
    9 定期向上級述職并聽取下級述職。
    物業(yè)保潔工作職責及內(nèi)容篇三
    2. 聽從上級領導指揮,按照質(zhì)量要求完成所分管區(qū)域內(nèi)的保潔工作;
    3. 遵守工作紀律,堅守工作崗位,工作時間不準干私活或做與工作無關的事情;
    4. 發(fā)揚互助精神,支持同事工作,以禮相待;
    9. 完成領導交辦的其他工作。
    物業(yè)保潔工作職責及內(nèi)容篇四
    2、負責培訓和監(jiān)督指導員工日常保潔工作;
    3、對物料和藥劑實行控制管理;
    4、負責服務質(zhì)量以及客戶整體滿意度和部門內(nèi)部的合作;
    5、負責員工的日常管理及工作安排;
    6、完成部門經(jīng)理交辦的其他工作。
    物業(yè)保潔工作職責及內(nèi)容篇五
    2、負責巡視檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,保證各項目符合衛(wèi)生標準;
    3、負責制定清潔工作制度,以及工作程序;
    5、負責控制本部門的各種清潔用品的消耗量,降低消耗,減少部門的開支;
    6、加公司安排的培訓,提高自身素質(zhì)和能力;
    7、檢查、指導和監(jiān)督每個項目的工作情況,確保分配區(qū)域內(nèi)的清潔衛(wèi)生標準;
    8、據(jù)工作需要合理安排人員,負責對下級員工進行技能的培訓;
    物業(yè)保潔工作職責及內(nèi)容篇六
    1.保潔工作的現(xiàn)場管理,及時了解保潔員的思想和生活動態(tài),解決疑難問題,并定期向領導匯報。
    2.合理配置住宅區(qū)內(nèi)保潔和清掃工具的數(shù)量。合理配備安排工作,小區(qū)的整潔。
    3.每天巡視住宅小區(qū),有效制止各種違章現(xiàn)象,現(xiàn)場督導保潔工作。
    4.負責園區(qū)內(nèi)清潔、衛(wèi)生、綠化美化等管理工作。
    物業(yè)保潔工作職責及內(nèi)容篇七
    3、 負責會議室、貴賓廳會前、會后的清掃、整理工作;
    4、 負責打掃各獨立辦公室的地面衛(wèi)生,清倒辦公室和公用走道之垃圾;
    5、 保持公共場所樓梯扶手、窗臺表面無灰塵,光潔明亮,保持環(huán)境美觀;
    6、 保持所有公共場所玻璃窗在視線內(nèi)無灰塵、蜘蛛網(wǎng)、印痕,每周擦一遍以上;
    8、 負責管理清掃工具、清運工具,按時清倒垃圾桶內(nèi)的垃圾;
    10、 注意節(jié)約用水、用電;
    物業(yè)保潔工作職責及內(nèi)容篇八
    1.負責保潔部日常管理工作,合理安排部門工作,保證部門工作質(zhì)量。
    2.制定年、季度工作計劃,掌握部門各項工作指標的完成情況,加強成本核算,杜絕浪費。
    3.負責調(diào)配和指導保潔員按工作程序和標準操作,保證質(zhì)量和工作成效,對部門員工的工作情況進行全面地考核。
    4.制定、完善各項規(guī)章制度,不斷改進、提高服務水平。
    5.嚴格執(zhí)行本部門制定的管理規(guī)章制度,并檢查、監(jiān)督落實情況。
    6.協(xié)調(diào)與其他部門的關系,保證部門之間默契的配合。
    7.完成公司下達的各項工作指標。